Offres d'emploi à Mesnil-Saint-Loup (10)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Mesnil-Saint-Loup située dans le département 10. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Mesnil-Saint-Loup. 85 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 10 - AIX VILLEMAUR PALIS, 10 - Estissac, 10 - FONTVANNES ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Mesnil-Saint-Loup

Offre n°1 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 10 - AIX VILLEMAUR PALIS ()

Rejoignez un leader dans le domaine de la distribution et du commerce de gros en tant qu'Employé libre-service. Vos principales missions incluront :

- Réapprovisionner les rayons pour assurer la disponibilité des produits.
- Assurer un balisage clair et précis des articles en rayon.
- Offrir une assistance courtoise et efficace aux clients pour répondre à leurs besoins.
- Participer activement à la mise en place et à l'organisation de promotions et d'événements en magasin.
- Veiller au maintien de la propreté et de l'ordre dans votre zone de travail.

Mission en intérim du lundi au dimanche, amplitude horaire de 5h/11h00.Tx horaire de 12.02 euros. Poste à pourvoir secteur forêt d'Othe, idéalement habiter ce secteur.

Pour ce poste d'Employé libre-service, nous recherchons une personne dynamique, motivée et soucieuse de la satisfaction client. Un excellent sens de l'organisation et une capacité à gérer les priorités sont essentiels pour exceller dans ce rôle. Une bonne condition physique sera également un atout, car le poste peut inclure la manipulation de charges modérées.

Qualités recherchées :
- Organisation sans faille
- Excellentes compétences en communication
- Esprit d'équipe collaboratif
- Polyvalence et adaptabilité
- Sens du service client

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • SAMSIC EMPLOI CHAMPAGNE ARDENNE REIMS

Offre n°2 : Employé de maison (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 10 - Estissac ()

Vous souhaitez porter les couleurs d'une enseigne pleine de sens ?

Rejoignez Shiva, LE spécialiste du ménage et du repassage à domicile qui dépoussière le métier depuis plus de 20 ans.
Intégrez l'une de nos 500 agences de proximité et venez faire briller votre métier au service de nos 80 000 clients.
Une agence qui prend soin de vous
Rattaché(e) à l'agence de Troyes, vous rejoignez une communauté de 15000 employés de maison Shiva expérimenté(e)s, fier(e)s de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunérés, mieux valorisés, mieux accompagnés !

Vos avantages :

° Une agence qui vous propose des clients particuliers-employeurs réguliers,
° Le choix de vos jours et horaires, du lundi au samedi, travail en journée,
° La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile,
° Salaire attractif et évolutif selon le profil,
° Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions,
° Des perspectives d'évolution sur des métiers en agence,

Vos missions en tant qu'employé(e) de maison :

- Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva,
- Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser,
- Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers,
- Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables,

Vous intervenez sur le secteur de ESTISSAC et ses alentours.

Vous êtes une personne :

- Autonome, organisée et fiable
- Sens du relationnel
- 6 mois d'expérience dans le ménage chez des particuliers ou expérience dans l'hôtellerie
- Et / ou Salarié en CESU ménage et souhaitez compléter vos revenus
- Français écrit, parlé, lu recommandé

Les Privilèges Shiva :

- Prime de parrainage
- Formation rémunérée
- Evènements festifs en agence

Rémunération : à partir de 13 € net de l'heure (selon profil et expériences)

Contrat : CDD, temps plein, temps partiel

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres

Entreprise

  • SHIVA

Offre n°3 : Assistant / Assistante ressources humaines (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s) - fonction publique territoriale
    • 10 - AIX VILLEMAUR PALIS ()

Sous la responsabilité de la Secrétaire Générale des Services, l'assistant(e) des ressources humaines applique et gère l'ensemble des dossiers en matière de gestion des ressources humaines et dans le respect des procédures des dispositions réglementaires.
ACTIVITE 1 : GESTION DE LA CARRIERE
Tenir et mettre à jour les dossiers individuels du recrutement au départ de l'agent
Elaborer les actes administratifs correspondants
Rédiger les courriers divers à destination des agents et organismes
Appliquer les textes législatifs et réglementaires en matière statutaire
Planifier et suivre les visites médicales
Etablir et tenir à jour les tableaux de suivi
Rédiger les arrêtés et les contrats
Gestion de l'absentéisme
Etablir les dossiers retraite
Préparer et suivre les dossiers de saisine de la CAP et du CST
Assurer la gestion administrative du temps de travail (plannings, congés annuels, CET)
ACTIVITE 2 : GESTION DE LA PAIE
Préparer les éléments variables mensuels en vue de l'élaboration de la paie
Transmission des éléments au centre de gestion
ACTIVITE 3 : GESTION DE LA SANTE
Assurer la saisie, la gestion et le contrôle accidents du travail et maladies professionnelles
Gérer l'indisponibilité physique (maladies, maternité, invalidité)
Gérer les dossiers CLM, CLD et disponibilité d'office en lien avec le Comité Médical et la Commission de Réforme Interdépartementale
Saisir et contrôler les droits à congés et absences pour maladie
Gérer les arrêts de travail transmis hors délais, les services non faits et les abandons de poste
ACTIVITE 4 : RECRUTEMENT
Rédiger et publier les annonces de recrutement sur les canaux adaptés
Sélectionner les candidats et détecter les potentiels
Organiser et conduire des entretiens
Garantir la gestion administrative des candidatures
Constituer le dossier de recrutement du candidat sélectionné
Etablir la simulation de salaire
Informer les candidats des suites de la procédure de recrutement
Informer les nouveaux recrutés sur les conditions d'emploi de la collectivité
Mettre en oeuvre les modalités d'accueil en lien avec les services (informatique, conditions d'accueil, livret d'accueil, etc.)
ACTIVITE 5 : FORMATION
Assurer le suivi des obligations de formation
Suivre et gérer les demandes de formation
Recueillir et formaliser les bilans de formation, assurer le suivi des formations et des habilitations

ACTIVITE 6 : MASSE SALARIALE
Assurer le suivi de la masse salariale
Assurer les déclarations annuelles
Recueillir et agréger le RSU
Profil recherché
Maitrise du statut de la fonction publique territoriale
Connaissance des institutions et du fonctionnement des collectivités territoriales
Sens de l'accueil et du service public
Maitrise des outils et logiciels de gestion des ressources humaines, connaissance de JVS serait un plus
Maitrise des outils bureautiques
Planifier et organiser son travail dans le respect des échéances
S'adapter à l'évolution des règles statutaires, méthodologiques et techniques
Rédiger des actes et courriers personnalisés
Accueillir, écouter et reformuler afin d'apporter une réponse précise
Rendre compte des difficultés à sa hiérarchie
Faire preuve de rigueur, de méthode et de discrétion
Travailler de manière autonome et en équipe
S'adapter aux changements
Respect des contraintes de calendrier pour la gestion de la paie
POSTE A POURVOIR : 1er mars 2026 et selon les conditions statutaires (préavis, mutation, .)
Vous bénéficierez au sein de notre collectivité d'une rémunération statutaire (RIFSEEP), du CNAS (après 6 mois d'ancienneté), d'une participation à une mutuelle labellisée. Recrutement par voie statutaire en catégorie C ou B (filière administrative) ou à défaut par voie contractuelle

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
  • - Mettre à jour les dossiers individuels des salariés (changement de situation, évolution de carrière, etc.)
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Réaliser la gestion administrative des contrats
  • - Renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités de l'entreprise
  • - Renseigner les salariés sur leur dossier personnel et répondre à leurs questions liées aux ressources humaines
  • - Assurer une veille réglementaire et législative
  • - Assurer le suivi des dossiers de maladie, maternité, accidents du travail, etc
  • - Effectuer les formalités d'embauche
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Préparer les éléments constitutifs de la paie
  • - statut de la fonction publique territoriale

Formations

  • - Gestion ressources humaines | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°4 : Agent polyvalent des services techniques (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 10 - AIX VILLEMAUR PALIS ()

Sous la responsabilité du Directeur des services techniques, l'agent polyvalent des services techniques réalise
l'essentiel des interventions technique de la commune. Il maintient en état de fonctionnement et de propreté les
surfaces et les abords de la collectivité. Il entretient les espaces verts de la collectivité et assure des opérations de
première maintenance au niveau des équipements, de la voierie et des bâtiments.
Il assure l'entretien courant des machines, des matériels et des locaux utilisés.
PROPRETE - COLLECTE
- Maintenir en état les espaces publics : balayer les rues, ramasser les déchets, vider les poubelles, nettoyer les
abords des espaces de tri sélectif / le marché couvert et ses abords / le mobilier urbain, ramasser les
encombrants
- Effectuer les interventions d'urgence pour libérer la voierie et les surfaces (animaux morts, arbres, .)
- Désherber et maintenir en état de propreté les voies urbaines et les espaces publics (désherber, déneiger,
saler les voies de circulation et les trottoirs en cas de précipitations neigeuses, .)
ENTRETIEN DES ESPACES VERTS
- Effectuer la tonte
- Tailler les haies, les arbustes
- Elaguer les arbres
- Débroussailler les espaces publics
- Ramasser les feuilles mortes, évacuer les déchets verts
- Arrosage
- Réaliser les travaux d'entretien et de nettoyage des aires de jeux, des surfaces et espaces sportifs
- Conduite de véhicules, engins (tracteurs, machines agricoles, tondeuses autoportées, .)
TRAVAUX DE POLYVALENCE DES SERVICES TECHNIQUES
- Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
- Maçonnerie : Effectuer les travaux d'intervention de premier niveaux (fabrication, pose et maintenance),
exécution de gros œuvres (terrassement, chape, .)
- Peinture : Effectuer les travaux de peinture tant à l'intérieur des bâtiments qu'à l'extérieur (entretien,
rénovation), réaliser les travaux de peinture routière.
- Voirie : Réparer et reboucher des dégradations du revêtement routier, Déneiger/saler les voies de circulation
et les trottoirs en cas de précipitations neigeuses, faucher, défricher, poser/remplacer/remettre en état des
éléments de chaussée, de voirie (mobilier, signalétique, décoration)
ENTRETIEN DES COURS D'EAU
ENTRETIEN COURANT DES MACHINES, DES MATERIELS ET DES LOCAUX UTILISES
- Nettoyer, entretenir et ranger les outils, équipements et matériels après usage
- Effectuer l'entretien courant et tenir le suivi du matériel et des véhicules mis à disposition
- Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation de produits dangereux
- Détecter les dysfonctionnements des équipements et évaluer les risques d'accidents
- Maintenir les locaux techniques en état de propreté et de fonctionnement

PREPARATION D'EVENEMENTS ET DE MANIFESTATIONS DIVERSES
- Nettoyage des locaux et abords
- Installation et démontage des barrières et du matériel
- Déplacer, installer et ranger les tables, chaises, stands, barnums, podium .. dans le cadre de réunions ou
d'animations ponctuelles
EPICERIE SOLIDAIRE
- Approvisionnement de l'épicerie solidaire en denrées alimentaires prise en charge auprès de la banque
alimentaire de Troyes (au moins une fois par semaine)
Vous êtes autonome, réactif et travaillez avec soin et rigueur. Vous aimez travailler en extérieur et possédez le sens
du service public. Votre capacité d'adaptation vous permet de prioriser vos tâches et de répondre aux urgences. Vous
appréciez le travail en équipe.
Vous respectez le port des Equipements de Protection Individuelle et les consignes transmises par votre hiérarchie.
POSTE A POURVOIR : mars 2026
Vous bénéficierez au sein de notre collectivité d'une rémunération statutaire (RIFSEEP), du CNAS (après 6 mois
d'ancienneté), d'une participation à une mutuelle labellisée.

Compétences

  • - Utilisation d'engins de tonte (autotractés et autoportés)
  • - Utilisation d'outils de taille
  • - Tailler les arbres
  • - Nettoyer les allées et les surfaces pavées
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Aménager, entretenir un espace vert

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°5 : Gestionnaire comptable publique (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s) - comptabilité publique
    • 10 - AIX VILLEMAUR PALIS ()

Sous l'autorité de la responsable de gestion comptable, l'agent administratif de gestion comptable vient en renfort de
la responsable.
L'agent placé sur ce poste est le garant de la gestion des ressources financières de la collectivité, avec le souci du respect
des règles et des procédures existantes en la matière. Il contribue, par son travail, à la bonne exécution des budgets et
à la mobilisation de fonds extérieurs visant à financer les projets de la collectivité.
GESTION COMPTABLE ET FINANCIERE
- Assurer le traitement comptable de l'ensemble des recettes et des dépenses de la collectivité (engagements,
mandatement, titrage, liquidation.)
- Assurer le suivi des échéanciers d'emprunts et du fonds de la compensation de la TVA, déclarations TVA des
services annexes, ICNE.
- Clôturer les exercices comptables en considération des délais et de la journée complémentaire (effectuer les
rattachements de produits et de charges, réaliser les reports de crédits, enregistrer les restes à réaliser.)
- Assurer le suivi des régies municipales
- Veiller au respect des échéances de paiement et d'encaissement
- Gestion des subventions : collecter et produire l'ensemble des pièces nécessaires à la constitution des dossiers
de demandes de subventions
- suivre et contrôler la qualité des dossiers en veillant au respect des calendriers en matière de préparation et
de dépôt, assurer l'envoi des dossiers après contrôle de leur cohérence et de leur qualité, répondre aux
demandes de pièces complémentaires des co-financeurs jusqu'à l'obtention d'un dossier complet,
communiquer régulièrement en interne sur l'état d'avancement des demandes de subventions, sur les
attributions et les refus de subvention, assurer le suivi administratif, budgétaire ainsi que l'exécution comptable
des dossiers par les encaissements correspondants
- Réceptionner, vérifier et classer les pièces comptables
- Réaliser les opérations d'ordre, les intégrations d'études de travaux, les opérations patrimoniales liées aux
immobilisations ;
- Etablir les factures du service enfance-jeunesse
- Assurer le suivi de l'inventaire patrimonial de la collectivité
Profil recherché
Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez :
- Une expérience significative en comptabilité spécifique à la fonction publique
- Une bonne maîtrise des logiciels de comptabilité et de gestion financière
- Un sens aigu de l'organisation
- Un excellent esprit d'analyse et une bonne compréhension des enjeux financiers
Le candidat (h/f) idéal possède une solide expérience en gestion comptable publique. Il est reconnu pour sa
polyvalence, son sens des responsabilités et sa discrétion professionnelle.
POSTE A POURVOIR : 11 février 2026 et selon les conditions statutaires

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Droit public
  • - comptabilité spécifique à la fonction publique

Formations

  • - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°6 : Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - FONTVANNES ()

Vous interviendrez au sein d'un Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) et d'un Foyer de Vie pour personne porteuse d'handicap mental.
L'éducateur(trice) spécialisé(e) coordinateur(trice) est sous la responsabilité de la cheffe de service et de la Directrice Générale. Il ou elle exerce ses missions au sein de l'équipe éducative. Il ou elle a un lien fonctionnel avec l'ensemble des professionnels en assurant la coordination entre les différentes actions et stratégies éducatives auprès des usagers de l'établissement.

Mission Principale :

Référent(e) des projets personnalisés, l'éducateur(trice) spécialisé(e) coordinateur(trice) est porteur(se) de la dimension éducative et du sens à donner à l'accompagnement des usagers. Il ou elle les accompagne dans les actes de vie quotidienne, de vie relationnelle et citoyenne et dans les temps d'activité en fonction du projet individuel de chacun.

Il ou elle mène des actions éducatives visant à promouvoir la socialisation, la citoyenneté et l'autonomie des adultes en situation de handicap. Il ou elle élabore, pour se faire, les projets personnalisés avec les usagers, en collaboration avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire, avec les familles et/ou les représentants légaux.

Activités liées à la fonction :

Accompagnement de l'usager dans les actes de vie quotidienne :
- Participation et observation lors des temps de prise en charge en internat,
- Distribution des traitements, administration des soins selon les instructions de l'infirmier.

Animation :
- Animation d'activités éducatives et de loisirs,
- Animation de rencontres et entretiens avec les familles et représentants légaux des résidents,
- Animation des réunions d'unité.

Coordination :
- Proposition d'actions éducatives visant à guider l'équipe éducative dans la prise en charge quotidienne des résidents,
- Lecture des cahiers de liaison « famille » lors des retours week-end et traitement des demandes, signature et transmission à l'infirmier,
- Validation, transmission des demandes résidents/tuteurs/familles,
- Organisation des départs en camp,
- Supervision de la gestion de l'argent de poche des résidents,
- Planification des activités des résidents
- Supervision des demandes de sorties, semaine ou week-end,
- Supervision des projets d'activités,
- Supervision de la mise en œuvre des projets personnalisés des résidents,
- Rédaction des écrits de synthèse,
- Participation aux réunions de synthèses,
- Coordination des actions des différents services (service éducatif/services généraux/cuisine),
- Participation active aux réunions de service éducatif et réunions à thème,
- Planification des stages résidents,
- Planification et rédaction des bilans de stage résidents,
- Encadrement de stagiaires professionnels,
- Assurer le rôle de référent éducatif d'unité de vie.

Poste à pourvoir à partir du 12 février 2026.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Planification d'activités éducatives
  • - Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mettre en place et animer des groupes de parole
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Organiser des sorties et des séjours éducatifs, culturels
  • - Etablir les programmes d'activités physiques adaptées

Formations

  • - Éducateur spécialisé | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • FOYER LES TOMELLES

Offre n°7 : Directeur/Directrice de crèche (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 10 - ST LUPIEN ()

Nous recherchons un ou une directeur ou directrice de crèche pour assurer la gestion globale et le bon fonctionnement de l'établissement. En tant que directeur ou directrice de crèche , vous serez en charge de superviser l'ensemble des activités, d'encadrer l'équipe et de garantir un environnement sécurisé, stimulant et bienveillant pour les enfants. Vous jouerez un rôle clé dans le développement harmonieux des enfants tout en veillant au respect des normes éducatives et réglementaires. Si vous êtes passionné(e) par la petite enfance, doté(e) d'un leadership naturel et souhaitez contribuer à la qualité de l'accueil, ce poste est fait pour vous.

Responsabilités :
Superviser la gestion quotidienne de la crèche et assurer son bon fonctionnement.
Encadrer, former et motiver l'équipe éducative et administrative.
Mettre en place un environnement éducatif adapté au développement de chaque enfant, en intégrant des activités pédagogiques enrichissantes.
Assurer le respect des normes en matière de sécurité, d'hygiène et de réglementation en vigueur.
Gérer la relation avec les familles, répondre à leurs attentes et favoriser une communication transparente.
Participer à l'élaboration du projet pédagogique en collaboration avec l'équipe éducative.
Veiller à la conformité des pratiques professionnelles avec les exigences légales et réglementaires liées à la petite enfance.
Assurer une gestion administrative efficace, notamment en matière de budget, d'effectifs et de suivi des dossiers.

Profil recherché :
Maitrise des pratiques et normes petite enfance
Contribue à la diffusion des bonnes pratiques au sein de l'entreprise via le projet socle
Techniques de communication et de management
Connaitre le cadre légal et les procédures internes en vigueur
Capacité à maitriser les outils informatiques et les procédure administratives propres au groupe
Accompagne avec bienveillance les usagers
Empathie et autonomie
Communique avec efficacité (oral/écrit)
Esprit d'équipe, Exemplarité
Sens des relations humaines
Maîtrise de soi
Dynamique, Capacité à se remettre en cause
Savoir s'imposer, leadership affirmé
Créativité et rigueur
Adaptabilité face aux changements et aux imprévus

DIPLÔME REQUIS :
Titulaire du Diplôme d' État Educateur de Jeunes Enfants (EJE), Infirmier (IDE, Infirmier Puériculteur (IPDE), Diplôme d'Etat de Psychomotricien, Diplôme d'Etat d'Infirmière puéricultrice

AVANTAGE :
-RTT
- Prise en charge 50% transport
-Titre restaurant
- Mutuelle d'entreprise avec prise en charge 87% employeur

Compétences

  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Offre n°8 : Conducteur / Conductrice de tracteur (H/F)

  • Publié le 29/12/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - sur un poste similaire
    • 10 - DIERREY ST JULIEN ()

Polyvalent(e), vous assurerez la conduite d'un tracteur agricole, les semis, labours, récoltes, le réglage des matériels (herses, attelages,...)
Production de chanvre, betteraves, céréales.
Contrat démarrant début février.

Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Offre n°9 : Aide soignant diplômé ou AES diplômé ou AMP diplômé H/F

  • Publié le 03/10/2025 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - FONTVANNES ()

L'association Raphaël recherche un Accompagnant(e) Educatif et Social (H/F).

Vos missions :

- Vous accompagnez les personnes dans les gestes de la vie quotidienne.
- Vous analysez la situation et les besoins de la personne, ainsi que son contexte de vie. Vous collaborez avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun.
- Vous dispensez les soins d'hygiène et de confort.
- Vous distribuez les médicaments ou en vérifiez la prise par les personnes.
- Vous connaissez les gestes d'urgence et de secours, mais également les techniques d'animation de groupe.
- Vous travaillez avec des horaires d'internat (7h-14h, 14h-22h) vous travaillerez les week-end en roulement.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Aide-soignant (Aide-Soignant ou AES ou AMP) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FOYER LES TOMELLES

Offre n°10 : Electricien monteur réseaux H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 10 - Mesnil-Saint-Loup ()

Notre agence Adéquat Troyes recrute un Electricien F/H pour une longue mission évolutive à partir du 19 février pour son client spécialisé.

Vos futures missions :
* Installer et raccorder les équipements électriques sur les réseaux.
* Réaliser le câblage et les connexions des installations électriques.
* Effectuer la maintenance préventive et corrective des réseaux électriques.
* Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements des systèmes électriques.
* Assurer la mise en conformité des installations selon les normes en vigueur.
* Lire et interpréter les plans et schémas électriques.
* Tester et vérifier le bon fonctionnement des installations après intervention.
* Respecter les consignes de sécurité et les procédures de travail.

Le Profil Adéquat :
* Vous avez de l'expérience en électricité.
* Vous aimez le travail en équipe.
* Vous possédez les habilitations B2T, B1T ou B1V H1V à minima.
* Vous possédez également l'AIPR à jour.

Ce que nous vous proposons :
- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%

- Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs.

Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.

Entreprise

  • ADEQUAT 245

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°11 : Apprenti Couvreur ou Charpentier (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - ESTISSAC ()

L'entreprise Becard située à Estissac, recherche un(e) apprenti(e) pour la rentrée de septembre, afin de préparer un CAP dans les domaines de la couverture ou de la charpente.

Missions :
- Apprentissage des techniques professionnelles en couverture ou charpente.
- Travail en équipe.
- Formation théorique en alternance au Centre de Formation des Apprentis (CFA) ou avec les Compagnons du Devoir.

Profil recherché :
- Motivation, sérieux(se) et volonté d'apprendre.
- Autonomie dans les déplacements pour se rendre à l'entreprise.
- Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes.

Compétences

  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Poser des tuiles
  • - Poser des ardoises
  • - Déposer une toiture

Entreprise

  • BECARD

Offre n°12 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H30/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 10 - AIX VILLEMAUR PALIS ()

Vos missions :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur d' Aix en Othe

Offre à pourvoir pour le 01/01/2026

Permis B et véhicule exigé.


VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE

En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :

* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.
Votre profil :
VOTRE PROFIL

Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.


POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :

* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien

Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.

Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !

Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Entreprise

  • AXDOM SERVICES

Offre n°13 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 10 - Aix-Villemaur-Pâlis ()

Vos missions :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de aix en othe (10), champagne ardenne, france !


VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE

En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :

* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.
Votre profil :
VOTRE PROFIL

Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.


POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :

* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien

Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.

Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !

Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Entreprise

  • AXDOM SERVICES

Offre n°14 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 26/11/2025 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - FONTVANNES ()

Prise de poste dès que possible.

Au sein d'un foyer d'accueil médicalisé à Fontvannes, vous intervenez en tant qu'Infirmier H/F.

Vous assurez les soins médicaux, en lien avec le médecin généraliste et en accompagnement des personnes accueillies, la prise de rendez-vous, le lien avec les partenaires médicaux, l'accompagnement de la vie quotidienne des résidents.

Vous travaillez en journée continue et en roulement, au plus tôt à 7h00 et au plus tard à 19h.

Vous travaillez 1 week-end sur 3 (7h 12h30) et certains jours fériés (indemnisés selon la CCN 66).

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier (Diplôme d'état d'infirmier(e) exigé) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • FOYER LES TOMELLES

Offre n°15 : APPRENTI EQUIPIER DE PRODUCTION INDUSTRIELLE (H/F)

  • Publié le 19/11/2025 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - ST BENOIST SUR VANNE ()

Vous serez formé(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 8 à 10 mois afin de préparer le TITRE PRO Titre à finalité professionnelle EQUIPIER DE PRODUCTION INDUSTRIELLE

L'équipier de production industrielle intervient soit sur un poste de travail (montage, implantation d'éléments ou de composants, tri.), soit sur une ligne de production (assemblage, transformation, conditionnement.), soit sur un équipement de production (machine, îlot robotisé, cellule autonome.) dans le but de contribuer à au moins une étape de production d'un produit conformément aux consignes de Sécurité, Qualité, Coût et Délais

Vous serez formé (e) 1 semaine par mois en organisme au POLE FORMATION UIMM - ROSIERES PRES TROYES, (formation entièrement dédiée aux ateliers) et le reste du temps en entreprise. Sur 8 à 10 mois

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • BONDUELLE TRAITEUR INTERNATIONAL

Offre n°16 : Conducteur de ligne (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Saint-Benoist-sur-Vanne ()

Manpower TROYES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Conducteur de ligne (H/F)

-Réglage et suivi de la ligne de production (montage, recette, paramètres).
-Approvisionnement des machines et gestion du surdosage.
-Réactivité face aux aléas techniques et organisationnels (ATP, retards, pannes.).
-Optimisation des changements de produits pour améliorer la productivité.
-Garantie de la qualité, sécurité et conformité du produit fini.
-Suivi des CCP (points critiques de contrôle) de votre poste.
-Encadrement éventuel de l'opérateur de conditionnement.
-Signalement des anomalies au manager ou coordinateur d'îlot.
Travail en horaires 2x8.
Vous disposez d'une expérience en conduite de ligne ?
Vous êtes autonome et vous avez le sens des responsabilités ?
Vous êtes capable de travailler en équipe et à gérer les imprévus ?

Déposez votre candidature dès maintenant !

L'avantage d'être chez MANPOWER :
-Une application Mon Manpower : pour gérer ses missions, signer ses contrats, déposer des justificatifs, etc..
-Des chèques vacances, chèques cadeaux, tickets cinéma etc ... avec deux CSE.
-Un programme MyPath : accompagnement personnalisé pour évoluer vers des métiers recherchés.
-Une mutuelle santé dès la première heure travaillée.
-Un accès à un réseau de 800 agences pour un accompagnement de proximité.
-Et pleins d'autres avantages ...

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°17 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Estissac ()

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :

-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
Facteur VOITURE (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Facteur (H/F) pour l'un de nos clients: Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité
Vos missions, si vous l'acceptez :

-Tri du courrier/ Colis jusqu'à 20kilos
- Gestion de sa tournée
-Tournée voiture
- Gestion des courriers recommandés Livraison des colis.

8h45-16h30 ( avec 45 min de pause )

UNIQUEMENT LES SAMEDIS

PROFIL :
Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de vous faire connaître de vos clients.
Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°18 : Alternance Facteur F/H (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 10 - Estissac ()

Alternance - Facteur H/F
Durée : 7 mois
Un métier concret, au service des autres
Vous aimez être sur le terrain, bouger, conduire, et rendre service ?
Vous recherchez un métier utile et dynamique, où chaque journée est différente et rythmée par les échanges avec les clients ?
La Poste Groupe et le CFA Formaposte Ile de France vous proposent un parcours en alternance de 7 mois pour préparer le Titre Professionnel Conducteur Livreur de Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) tout en apprenant le métier de facteur au sein d'une plateforme de distribution courrier.
Vos missions au quotidien :
Préparer et distribuer le courrier sur un secteur défini (à pied, à vélo ou en véhicule selon la tournée)
Contribuer à la qualité de service et assurer le lien avec les clients, particuliers ou entreprises : conseils, orientation des demandes, services de proximité
Promouvoir et vendre les produits et services du Groupe La Poste
Garantir la confidentialité vis-à-vis des clients
Travailler en équipe, sous la responsabilité d'un encadrant, dans une ambiance solidaire et structurée
Être titulaire du permis B français ou européen en boîte manuelle (obligatoire)
Justifier d'un niveau 3ème - fin de scolarité obligatoire - au minimum : savoir lire, écrire et parler Français obligatoire
Pas de limite d'âge . Rejoignez-nous et bénéficiez :
D'un centre de formation, Formaposte Ile de France et d'un diplôme reconnu
D'une rémunération
De nombreux sites d'affectations possibles

Entreprise

  • BSCC

    La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Chez nous, toutes les offres peuv...

Offre n°19 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 10 - Aix-Villemaur-Pâlis ()

Description du poste :
Nous recherchons un(e) hôte(se) de caisse pour rejoindre une équipe dynamique dans le domaine de la distribution et du commerce de gros. Vos principales missions incluront :***Accueil et prise en charge des clients à la caisse
* Enregistrement précis des articles et gestion des paiements
* Assistance aux clients pour toute demande d'information ou de conseil
* Veille à la bonne tenue de votre espace de travail et au respect des procédures de sécurité financière
* Participation aux opérations de fidélisation en informant les clients des offres promotionnelles
Mission en intérim durée hebdomadaire de 26h, travail du lundi au dimanche, amplitude horaire de 9h00 à 19h30.
Tx horaire de 12.02 euros. Poste à pourvoir secteur forêt d'Othe, idéalement habiter ce secteur.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Nous souhaitons intégrer un(e) candidat(e) doté(e) d'un excellent sens du service et d'une grande capacité d'adaptation avec au minimum une première expérience réussie.
Qualités recherchées :***Excellente communication avec les clients
* Rigueur dans la manipulation de l'argent
* Capacité à travailler sous pression
* Flexibilité et adaptation rapide
* Esprit d'équipe

Offre n°20 : Monteur Électricien réseaux H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 10 - Mesnil-Saint-Loup ()

RESPONSABILITÉS :

Sous la responsabilité de votre Chef d'équipe, vous aurez pour principales missions:
• D'effectuer des opérations d'installation de câblages aériens ou souterrains de réseaux de distribution selon les règles de sécurité
• Entretenir et dépanner les différents réseaux de la très haute tension à la basse tension
• Installer différents types d'éclairages extérieurs (routes, rues, aéroports, monuments)
Ce poste est à pourvoir début d'année 2025, en intérim sur de la longue mission.
Travail en 35h du lundi au vendredi:
hiver: 8h/17h
été: 7h30/17h
Rémunération selon le profil
Paniers journaliers
Zones de déplacements
Permis B

PROFIL RECHERCHÉ :

Nous recherchons 1 profil habilité en priorité B1T et B2T OU B1V/B2V.
Des habilitations TST seraient un + ainsi qu'un Caces nacelle.
Disponible
Motivé
Se projetant sur le long terme
Flexible et adaptable

Entreprise

  • ACTUA TROYES

    Notre client est spécialisé dans le secteur d'activité de la construction de réseaux électriques et de télécommunications et basé en agglomération Troyenne ( environ 30 km de Troyes). Dans le cadre de son évolution nous recherchons son prochain Monteur Électricien réseaux.

Offre n°21 : Conducteur de lignes (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Aix-Villemaur-Pâlis ()

RESPONSABILITÉS :

🚀 Conducteur / Conductrice de ligne de Conditionnement (H/F) Intérim - 6 mois Vous recherchez un poste dynamique, stimulant et avec de vraies responsabilités ? Rejoignez notre client, une entreprise du secteur agroalimentaire et participez au conditionnement des produits en garantissant qualité, sécurité et efficacité !

💪 VOS MISSIONS ✅ Piloter et régler la ligne de conditionnement (montage, recette, ajustements...)
✅ Gérer l'approvisionnement des machines et suivre le surdosage
✅ Être réactif face aux aléas techniques et organisationnels
✅ Optimiser les changements de produit pour maximiser la productivité
✅ Garantir la qualité et la sécurité des produits conditionnés
✅ Manager un opérateur conditionnement si nécessaire
✅ Assurer le bon fonctionnement de votre ligne (température, détecteur à métaux...)
✅ Remonter toute anomalie auprès du Manager ou du Coordinateur d'îlot

🕒 VOTRE RYTHME DE TRAVAIL ⏰ Travail en 2x8
💪 Possibilité de travailler le samedi matin ou après-midi (jusqu'à 18h max)

💰 CE QUE NOUS OFFRONS 🌟 Un salaire attractif : 12,33€/h brut + paniers jours +indemnités kilométriques selon secteur d'habitation
Un métier clé au sein d'une équipe motivée
Une opportunité de montée en compétences

PROFIL RECHERCHÉ :

✅ Débutant accepté – Nous vous formons !
✅ Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et aimez travailler en équipe
✅ Vous savez suivre des consignes de sécurité et de qualité
✅ Une base en mécanique / électromécanique est un +
🚀 PRÊT(E) À RELEVER LE DÉFI ? Envoyez votre candidature dès maintenant et rejoignez une entreprise qui mise sur votre potentiel !
Postulez en un clic ! ✉️

Entreprise

  • ACTUA TROYES

    Rejoignez une entreprise reconnue dans le secteur agroalimentaire Grâce à son savoir-faire et à son engagement envers la qualité, elle est un acteur incontournable du marché, innovant chaque jour pour satisfaire ses clients et garantir l'excellence de leurs produits.

Offre n°22 : Peintre industriel / industrielle (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 03/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 10 - Aix-Villemaur-Pâlis ()

Description du poste :
ACS INTERIM recherche pour son client un peintre industriel H/F.
Vos missions :***Préparation des pièces(nettoyage, sablage...)***Peinture des pièces(poudre électrostatique)
Description du profil :
Votre profil: vous possédez une expérience professionnelle dans ce domaine, idéalement en industrie ou en carrosserie.
Vous êtes motivé(e) et polyvalent(e).
Salaire à définir en fonction du profil, poste avec possibilité d'évolution

Offre n°23 : Peintre industriel H/F

  • Publié le 10/01/2026 | mise à jour le 10/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Aix-Villemaur-Pâlis ()

RESPONSABILITÉS :

ACS INTERIM recherche pour son client un peintre industriel H/F.
Vos missions :
• Préparation des pièces(nettoyage, sablage...)
• Peinture des pièces(poudre électrostatique)

PROFIL RECHERCHÉ :

Votre profil: vous possédez une expérience professionnelle dans ce domaine, idéalement en industrie ou en carrosserie.
Vous êtes motivé(e) et polyvalent(e).
Salaire à définir en fonction du profil, poste avec possibilité d'évolution

Entreprise

  • ACS RH

    ACS INTERIM, agence locale et indépendante, vous accompagne dans vos recherches de poste (intérim, CDD, CDI). Avec ACS INTERIM, vous avez l'assurance d'avoir un interlocuteur à votre écoute et bienveillant.

Offre n°24 : Assistant / assistante de vie (h/f)

  • Publié le 31/12/2025 | mise à jour le 31/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Estissac ()

RESPONSABILITÉS :

L'ADMR de BAR SUR SEINE recrute un :
Assistant de Vie H/F
CDI - temps partiel
En rejoignant l'ADMR, vous exercez un métier épanouissant et utile aux autres, en accompagnant des personnes fragilisées par la vieillesse ou le handicap.
Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi.
Vous évoluez au sein d'une équipe d'aides à domicile qui vous intègre et vous soutient dans la pratique de votre activité.
Vous intervenez dans un rayon de 10 à 15 kms de votre domicile pour :
• Aider l'usager à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture...
• Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le cadre de vie et le linge du bénéficiaire
• Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et / ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, toilette, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide au coucher ...)
• Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie.
Rythme de travail :
Du lundi au dimanche de 7h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2.
La Fédération ADMR vous propose :
• Un emploi proche de chez vous
• Un emploi du temps avec une modulation du temps de travail (salaire fixe tous les mois)
• Un processus d'intégration et une prise de poste en binôme
• Des formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées
• Des déplacements indemnisés ( 0.38 cts du kilomètre )
• Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés
Ainsi qu'une prime de 3€ de l'heure des dimanches et jours fériés
AVANTAGES :
• Un smartphone professionnel
• Sacoche ADMR (blouse, chaussures, carte professionnelle, gourde, base documentaire, équipements de protection...)
• Prime partage de la valeur, chèques cadeaux
• Prêt de véhicule en cas de panne
• Indemnisation des trajets supérieure à la convention collective
• Une mutuelle prise en charge à hauteur de 58% par l'employeur
• Partenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution ...)

PROFIL RECHERCHÉ :

• DEAES ou titre professionnel ADVF souhaité
• BAC PRO SAPAT OU ASSP
• Débutant accepté
• Autonomie
• Sens de l'organisation
• Sens de la communication
• Discrétion

Entreprise

  • ADMR ESTISSAC

    Depuis 1945, l'ADMR est au service de tous, à tous les âges de la vie, partout en France. L'ADMR a pour finalité de permettre aux familles et aux personnes de bien vivre chez elles en apportant un service adapté à leurs attentes et à leurs besoins.

Offre n°25 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 31/12/2025 | mise à jour le 31/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Estissac ()

RESPONSABILITÉS :

Le SSIAD ADMR de l'Aube secteur ESTISSAC recrute un :
AIDE SOIGNANT (H/F)
CDI – Temps Partiel
"Grâce à vous le maintien à domicile et l'accès aux soins dans les zones rurales est possible"
• Sous la responsabilité de l'Infirmière coordinatrice, vous surveillez l'état de santé des patients, les accompagner dans les gestes de la vie quotidienne, réalisez les soins d'hygiène et de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel d'encadrement.
• Vous réalisez votre mission dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité
• Vous assurez les transmissions d'information écrites et orales.


AVANTAGES :
• Prime de 100€ brut mensuel en complément de votre rémunération
• Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés
Ainsi qu'une prime de 3€ de l'heure des dimanches et jours fériés
• Des déplacements indemnisés ( 0.38 cts du kilomètre )
• Un smartphone professionnel
• Sacoche ADMR (blouse, chaussures, carte professionnelle, gourde, base documentaire, équipements de protection...)
• Des activités de sport et de bien-être
• Prime partage de la valeur, chèques cadeaux
• Véhicule de service qui peut être mis à votre disposition pour votre mission
• Indemnisation des trajets supérieure à la convention collective
• Une mutuelle prise en charge à hauteur de 58% par l'employeur
• Aide financière en cas d'invalidité ou de décès
• Des congés et primes d'ancienneté
• Des congés enfant malade
• Des congés évènements familiaux rémunérés
• Partenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution ...)


Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) titulaire du Diplôme d'État, motivé(e) et disponible.
Compétences et qualités attendues :
• Capacité à adapter les soins en fonction des besoins des patients.
• Utilisation rigoureuse des équipements de protection individuelle (EPI).
• Qualités relationnelles et sens de l'écoute.
• Respect strict du secret professionnel.
• Autonomie et capacité à prendre des initiatives.
• Connaissance et respect des limites de son rôle et de sa mission.
• Esprit d'équipe et aptitude à collaborer avec les différents intervenants (médecins, infirmiers, aides à domicile, familles).

PROFIL RECHERCHÉ :

• Etre titulaire du diplôme d'Etat d'aide-Soignant
• Débutant(e) accepté(e)
• Capacité à adapter les soins délivrés
• Utilisation des équipements de protection individuelle adaptés
• Qualités relationnelles
• Respecter le secret professionnel
• Autonomie
• Prise d'initiatives
• Connaître et respecter les limites de sa mission
• Maintenir de bonnes relations et collaborer avec les autres intervenants (médecin, infirmiers, aide à domicile, famille)

Entreprise

  • SSIAD ADMR

    L'ADMR dans l'Aube, nous représentons 37 associations (1 fédération, 34 services à domicile, 1 SSIAD membre du GCSMS « Alois » dont un accueil de jour autonome et une plateforme de répit, 1 équipe mobile prévention,1 service relayage), 300 bénévoles et 680 salariés. Notre réseau pluridisciplinaire est l'unique SPASAD (Service Polyvalent d'Aide et de Soins à Domicile) du département afin de coordonner et de faciliter une prise en charge globale du patient/client.

Offre n°26 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 27H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Estissac ()

Le SSIAD ADMR de l'Aube secteur ESTISSAC recrute un :
AIDE SOIGNANT (H/F)
CDI - Temps Partiel
"Grâce à vous le maintien à domicile et l'accès aux soins dans les zones rurales est possible"


Sous la responsabilité de l'Infirmière coordinatrice, vous surveillez l'état de santé des patients, les accompagner dans les gestes de la vie quotidienne, réalisez les soins d'hygiène et de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel d'encadrement.


Vous réalisez votre mission dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité


Vous assurez les transmissions d'information écrites et orales.





AVANTAGES :


Prime de 100€ brut mensuel en complément de votre rémunération




Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés


Ainsi qu'une prime de 3€ de l'heure des dimanches et jours fériés


Des déplacements indemnisés (0.38 cts du kilomètre)




Un smartphone professionnel


Sacoche ADMR (blouse, chaussures, carte professionnelle, gourde, base documentaire, équipements de protection.)


Des activités de sport et de bien-être


Prime partage de la valeur, chèques cadeaux


Véhicule de service qui peut être mis à votre disposition pour votre mission


Indemnisation des trajets supérieure à la convention collective


Une mutuelle prise en charge à hauteur de 58% par l'employeur


Aide financière en cas d'invalidité ou de décès


Des congés et primes d'ancienneté


Des congés enfant malade


Des congés évènements familiaux rémunérés


Partenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution .)





Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) titulaire du Diplôme d'État, motivé(e) et disponible.
Compétences et qualités attendues :


Capacité à adapter les soins en fonction des besoins des patients.


Utilisation rigoureuse des équipements de protection individuelle (EPI).


Qualités relationnelles et sens de l'écoute.


Respect strict du secret professionnel.


Autonomie et capacité à prendre des initiatives.


Connaissance et respect des limites de son rôle et de sa mission.


Esprit d'équipe et aptitude à collaborer avec les différents intervenants (médecins, infirmiers, aides à domicile, familles).

Entreprise

  • Fédération ADMR de l'Aube

Offre n°27 : Opérateur d'approvisionnement (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Saint-Benoist-sur-Vanne ()

RESPONSABILITÉS :

🚀 Opérateur Approvisionnement (H/F) Intérim - 6 mois Vous recherchez un poste dynamique, stimulant et avec de vraies responsabilités ? Rejoignez notre client, une entreprise du secteur agroalimentaire et participez au conditionnement des produits en garantissant qualité, sécurité et efficacité !
Vos missions :
Vous êtes le genre de personne à gérer des stocks avec la précision d'un expert, à contrôler la qualité des matières premières ? Si vous avez un esprit dynamique, rigoureux et aimez un environnement où chaque journée est un vrai challenge, alors ce poste est fait pour vous !
📦 Approvisionner les ateliers en matières premières avec efficacité, Polyvalence sur diverses tâches : cartonnage, approvisionnement des lignes de cuisson, gestion des stocks (vous jonglerez avec les tâches comme un professionnel !)
🧑‍🔬 Contrôler la qualité des matières premières et des produits finis (parce que la qualité, c'est la base !)
🏋️‍♂️ Poste physique : Vous êtes prêt à porter des charges lourdes et à travailler dans un environnement dynamique (si vous aimez bouger, c'est votre moment !)
📊 Gestion des stocks avec précision, pour ne jamais manquer de rien (c'est votre super-pouvoir !)
• Rémunération de 12.00€ à 12.18€
• Horaires en haute saison 2h30-11h15/11h00-21h00
• Majoration des heures de nuit à 25% (entre 21h et 6h)
• Primes paniers repas (5€60/jour)
• Indemnités kilométriques en fonction du lieu d'habitation
• Travail le samedi et jours fériés en haute saison
• Environnement de travail entre 4°C et 6°C
• Formation de 3 à 4 semaines au départ

PROFIL RECHERCHÉ :

Compétences et qualifications requises :
🔑 Le CACES R485 catégorie 1 et/ou le CACES R489 catégorie 1B.
⚙️ Une expérience en approvisionnement ou dans un environnement de production (vous savez que dans le monde de l'approvisionnement, chaque minute compte !)
🍴 Une connaissance des normes de sécurité et de qualité, surtout dans un environnement alimentaire (vos produits doivent sortir au top, pas question de laisser place à l'erreur !)

Si vous êtes prêt à être notre super-héros de l'approvisionnement, à garder nos ateliers alimentés et bien organisés, alors n'attendez plus, votre mission vous attend ! Ensemble, faisons en sorte que tout fonctionne sans accroc et que nos équipes puissent travailler dans les meilleures conditions possibles.
Alors, si vous êtes un(e) pro de la logistique et que vous voulez intégrer une équipe dynamique, faites nous signe ! À très vite pour rejoindre notre équipe de passionnés ! 👊

Entreprise

  • ACTUA TROYES

    Vous êtes notre futur(e) super-héros de l'approvisionnement ! 📦 Poste : Opérateur Approvisionnement (Capacité à gérer les stocks) 📍 Lieu : Service Approvisionnement (votre terrain de jeu... où chaque matière première compte !) 🕒 Horaires : 2h30-11h15 ou 11h00-21h00

Offre n°28 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 10 - Prunay-Belleville ()

Description du poste :
DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES !
Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie.
LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES
De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile.
Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours.
Description du profil :
CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST.
Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion.
Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.
AVEC AZAÉ ROMILLY-SUR-SEINE , VOUS BÉNÉFICIEZ.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°29 : Monteur électricien réseaux (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 10 - Mesnil-Saint-Loup ()

Description du poste :
Sous la responsabilité de votre Chef d'équipe, vous aurez pour principales missions:***D'effectuer des opérations d'installation de câblages aériens ou souterrains de réseaux de distribution selon les règles de sécurité***Entretenir et dépanner les différents réseaux de la très haute tension à la basse tension***Installer différents types d'éclairages extérieurs (routes, rues, aéroports, monuments)
Ce poste est à pourvoir début d'année 2025, en intérim sur de la longue mission.
Travail en 35h du lundi au vendredi:
hiver: 8h/17h
été: 7h30/17h
Rémunération selon le profil
Paniers journaliers
Zones de déplacements
Permis B
Description du profil :
Nous recherchons 1 profil habilité en priorité B1T et B2T OU B1V/B2V.
Des habilitations TST seraient un + ainsi qu'un Caces nacelle.
Disponible
Motivé
Se projetant sur le long terme
Flexible et adaptable

Offre n°30 : Assistant(e) service clients Supply Chain H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Estissac ()

RESPONSABILITÉS :

🧩 Assistant(e) Service Clients Supply Chain 📍 Poste basé chez notre client – secteur fabrication de panneaux d'isolation
📅 Poste à pourvoir immédiatement en intérim
💼 Temps plein (lundi au vendredi)
💰 Rémunération selon profil et expérience
🎯 Vos missions principales Vous jouerez un rôle clé dans la coordination entre les clients, la production et les fournisseurs.
Vos missions incluront notamment :
• 📦 Saisie et suivi des commandes clients (ADV)
• 🔄 Ordonnancement et planification de la production
• 🚚 Suivi des transports et livraisons
• 🤝 Interface quotidienne avec les clients et les fournisseurs
• 🧮 Mise à jour et fiabilité des données dans SAP / ERP
• 📈 Analyse des indicateurs de performance logistique

PROFIL RECHERCHÉ :

🧠 Profil recherché • 🎓 Formation Bac+2/3 en logistique, Supply Chain ou gestion
• 💻 Maîtrise de SAP (ou d'un ERP équivalent) et à l'aise avec les outils informatiques
• 🇬🇧 Anglais : lu, écrit et parlé
• 🚀 Expérience confirmée en Supply Chain, ordonnancement, planification ou ADV
• 📅 Organisation, rigueur et sens des priorités
• 💬 Bon relationnel, esprit d'équipe et orientation service client
• 🧭 Esprit méthodique, capacité à anticiper et à gérer les imprévus
🌟 Pourquoi rejoindre cette entreprise ? • Entreprise industrielle innovante, acteur reconnu sur son marché
• Poste évolutif vers un rôle d'encadrement
• Environnement de travail collaboratif et humain
• Missions variées au cœur des flux Supply Chain
📨 Intéressé(e) ?
Envoyez votre candidature dès maintenant !
Nous recherchons une personne disponible, impliquée et organisée, prête à s'investir durablement dans une entreprise en croissance.

Entreprise

  • ACTUA TROYES

    Notre client est basé à 20 km de Troyes, et spécialisé dans la fabrication de panneaux de laine de roche, implanté dans des locaux neufs (2500 m2 d'entrepôt).

Offre n°31 : Ouvrier de production Polyvalent (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Estissac ()

RESPONSABILITÉS :

Êtes-vous passionné par la logistique et en quête d'un environnement professionnel stimulant ? Vous avez frappé à la bonne porte ! Notre entreprise, spécialisée dans la fabrication de panneaux d'isolation et basée à Estissac, vous offre une opportunité unique de contribuer à une expansion florissante !
Nous recherchons un talentueux Cariste 1.3-Manutentionnaire Polyvalent pour rejoindre une équipe dynamique. Notre entrepôt, en plein agrandissement et s'étendant sur 2100 m², constitue le véritable pilier de nos opérations logistiques en pleine croissance.
Vos missions :
Utiliser un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes,
Réceptionner, stocker et transférer des produits sur palettes à l'aide d'un chariot élévateur,
Assemblage de nos produits, contribuant ainsi à la qualité et à l'efficacité de notre production.
Notre proposition :
Nous offrons un poste intérimaire avec des horaires en équipe du lundi au vendredi.
Le taux horaire sera ajusté en fonction de vos expériences et de vos compétences.
Pérennité du poste envisageable.
Si vous êtes prêt à relever ce défi excitant et à vous lancer dans une aventure professionnelle stimulante et convivial, ne tardez pas à nous rejoindre! Postulez dès aujourd'hui et faites partie d'une équipe dynamique !

PROFIL RECHERCHÉ :

Ce que nous recherchons :
• Caces 1.3 à jour
• Expérience en tant que cariste et dans l'assemblage de produits souhaitée
• Polyvalence et capacité à travailler dans un environnement dynamique et en équipe
• Aptitude à suivre les instructions et à respecter les normes de qualité
• Esprit d'équipe et rigueur professionnelle

Entreprise

  • ACTUA

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 27 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1 500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA agences d'emploi est aujourd'hui le leader du recrutement en intérim, CDD et CDI dans le quart Nord Est de la France.

Offre n°32 : Cariste polyvalent Caces 1/3 H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Estissac ()

RESPONSABILITÉS :

Afin de venir fortifier une équipe déjà en place, nous recherchons 1 profil Ouvrier polyvalent avec Caces 1/3 à jour.
Ce poste est à pourvoir de suite et sur du 35h, du lundi au vendredi et sur du travail d'équipe.
6h-13h/13h-20h.
Longue mission.
Mission polyvalente dans la structure:
• chargement au déchargement
• préparation des commandes,
• entreposage,
• conduite Caces
• travail de production
Taux horaire : 12.00 €

PROFIL RECHERCHÉ :

Nous recherchons des candidats disponibles et motivés.
Caces 1/3 obligatoire.
Appétence pour le travail d'équipe et polyvalent.

Entreprise

  • ACTUA TROYES

    Notre client est basé à 25 km de Troyes, spécialisé dans la fabrication de panneaux de laine de roche et implanté dans des locaux flambants neufs (2500 m2 d'entrepôt).

Offre n°33 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 10 - Aix-Villemaur-Pâlis ()

POSTE : Auxiliaire de Vie H/F
DESCRIPTION : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !
Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de aix en othe (10), champagne ardenne, france !
VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE
En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :
* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être
Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.
PROFIL : VOTRE PROFIL
Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien
Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !
Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Entreprise

  • Azaé

    Azaé Troyes fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 342 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Offre n°34 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 10/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 10 - Prunay-Belleville ()

Description du poste :
DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES !
Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie.
LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES
De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile.
Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours.
Description du profil :
CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST.
Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion.
Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.
AVEC AZAÉ ROMILLY-SUR-SEINE , VOUS BÉNÉFICIEZ.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°35 : Assistant de vie (H/F)

  • Publié le 31/12/2025 | mise à jour le 31/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Aix-Villemaur-Pâlis ()

RESPONSABILITÉS :

L'ADMR de BAR SUR SEINE recrute un :
Assistant de Vie H/F
CDI - temps partiel
En rejoignant l'ADMR, vous exercez un métier épanouissant et utile aux autres, en accompagnant des personnes fragilisées par la vieillesse ou le handicap.
Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi.
Vous évoluez au sein d'une équipe d'aides à domicile qui vous intègre et vous soutient dans la pratique de votre activité.
Vous intervenez dans un rayon de 10 à 15 kms de votre domicile pour :
• Aider l'usager à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture...
• Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le cadre de vie et le linge du bénéficiaire
• Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et / ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, toilette, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide au coucher ...)
• Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie.



Rythme de travail :
Du lundi au dimanche de 7h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2.
La Fédération ADMR vous propose :
• Un emploi proche de chez vous
• Un emploi du temps avec une modulation du temps de travail (salaire fixe tous les mois)
• Un processus d'intégration et une prise de poste en binôme
• Des formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées
• Des déplacements indemnisés ( 0.38 cts du kilomètre )
• Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés
Ainsi qu'une prime de 3€ de l'heure des dimanches et jours fériés
AVANTAGES :
• Un smartphone professionnel
• Sacoche ADMR (blouse, chaussures, carte professionnelle, gourde, base documentaire, équipements de protection...)
• Prime partage de la valeur, chèques cadeaux
• Prêt de véhicule en cas de panne
• Indemnisation des trajets supérieure à la convention collective
• Une mutuelle prise en charge à hauteur de 58% par l'employeur
• Partenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution ...)

PROFIL RECHERCHÉ :

• DEAES ou titre professionnel ADVF souhaité
• BAC PRO SAPAT OU ASSP
• Débutant accepté
• Autonomie
• Sens de l'organisation
• Sens de la communication
• Discrétion

Entreprise

  • MAISON DES SERVICES ADMR AIX EN OTHE

    Depuis 1945, l'ADMR est au service de tous, à tous les âges de la vie, partout en France. L'ADMR a pour finalité de permettre aux familles et aux personnes de bien vivre chez elles en apportant un service adapté à leurs attentes et à leurs besoins.

Offre n°36 : Assistant / assistante de vie (h/f)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Estissac ()

L'ADMR de BAR SUR SEINE recrute un :
Assistant de Vie H/F
CDI - temps partiel
En rejoignant l'ADMR, vous exercez un métier épanouissant et utile aux autres, en accompagnant des personnes fragilisées par la vieillesse ou le handicap.
Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi.
Vous évoluez au sein d'une équipe d'aides à domicile qui vous intègre et vous soutient dans la pratique de votre activité.
Vous intervenez dans un rayon de 10 à 15 kms de votre domicile pour :


Aider l'usager à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture.


Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le cadre de vie et le linge du bénéficiaire


Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et / ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, toilette, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide au coucher .)


Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie.




Rythme de travail :
Du lundi au dimanche de 7h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2.
La Fédération ADMR vous propose :


Un emploi proche de chez vous


Un emploi du temps avec une modulation du temps de travail (salaire fixe tous les mois)


Un processus d'intégration et une prise de poste en binôme


Des formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées


Des déplacements indemnisés (0.38 cts du kilomètre)




Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés


Ainsi qu'une prime de 3€ de l'heure des dimanches et jours fériés
AVANTAGES :


Un smartphone professionnel


Sacoche ADMR (blouse, chaussures, carte professionnelle, gourde, base documentaire, équipements de protection.)


Prime partage de la valeur, chèques cadeaux


Prêt de véhicule en cas de panne


Indemnisation des trajets supérieure à la convention collective


Une mutuelle prise en charge à hauteur de 58% par l'employeur


Partenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution .)




PROFIL :

Nous recherchons un(e) candidat(e) titulaire du DEAES ou d'un Titre Professionnel ADVF. Les diplômes Bac Pro SAPAT ou Bac Pro ASSP sont également appréciés.
Le poste est ouvert aux débutants motivés souhaitant s'investir dans le secteur de l'aide et du service à la personne.
Les qualités attendues :


Autonomie


Sens de l'organisation


Sens de la communication


Discrétion

Entreprise

  • Fédération ADMR de l'Aube

Offre n°37 : Assistant de vie (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Aix-Villemaur-Pâlis ()

L'ADMR de BAR SUR SEINE recrute un :
Assistant de Vie H/F
CDI - temps partiel
En rejoignant l'ADMR, vous exercez un métier épanouissant et utile aux autres, en accompagnant des personnes fragilisées par la vieillesse ou le handicap.
Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi.
Vous évoluez au sein d'une équipe d'aides à domicile qui vous intègre et vous soutient dans la pratique de votre activité.
Vous intervenez dans un rayon de 10 à 15 kms de votre domicile pour :


Aider l'usager à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture.


Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le cadre de vie et le linge du bénéficiaire


Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et / ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, toilette, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide au coucher .)


Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie.




Rythme de travail :
Du lundi au dimanche de 7h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2.
La Fédération ADMR vous propose :


Un emploi proche de chez vous


Un emploi du temps avec une modulation du temps de travail (salaire fixe tous les mois)


Un processus d'intégration et une prise de poste en binôme


Des formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées


Des déplacements indemnisés (0.38 cts du kilomètre)




Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés


Ainsi qu'une prime de 3€ de l'heure des dimanches et jours fériés
AVANTAGES :


Un smartphone professionnel


Sacoche ADMR (blouse, chaussures, carte professionnelle, gourde, base documentaire, équipements de protection.)


Prime partage de la valeur, chèques cadeaux


Prêt de véhicule en cas de panne


Indemnisation des trajets supérieure à la convention collective


Une mutuelle prise en charge à hauteur de 58% par l'employeur


Partenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution .)





PROFIL :

Nous recherchons un(e) candidat(e) titulaire du DEAES ou d'un Titre Professionnel ADVF. Les diplômes Bac Pro SAPAT ou Bac Pro ASSP sont également appréciés.
Le poste est ouvert aux débutants motivés souhaitant s'investir dans le secteur de l'aide et du service à la personne.
Les qualités attendues :


Autonomie


Sens de l'organisation


Sens de la communication


Discrétion

Entreprise

  • Fédération ADMR de l'Aube

Offre n°38 : Agent d'expédition (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Saint-Benoist-sur-Vanne ()

RESPONSABILITÉS :

🚀AGENT D'EXPEDITION (H/F) Intérim - 6 mois Vous recherchez un poste dynamique, stimulant et avec de vraies responsabilités ? Rejoignez notre client, une entreprise du secteur agroalimentaire et participez au conditionnement des produits en garantissant qualité, sécurité et efficacité !


Vos missions (super-héros exigés) :
🛠️ Préparer et charger les camions
📦 Gérer les stocks avec une précision (les inventaires ne vous feront pas peur !)
💻 Maîtriser l'informatique
🔍 Contrôler la qualité des produits avant expédition (aucun produit défectueux ne passera sous vos radars !)
• Horaires : posté en 2*8

PROFIL RECHERCHÉ :

• Ce que nous attendons de vous :
🔑 Le fameux CACES R489 catégorie 1B (si possible!)
📦 Une expérience solide en préparation et chargement de camions
🖥️ Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques ? Très bien, parce que nous avons plus de commandes à suivre que de séries à binge-watcher !
🔬 Rigueur et précision, un peu comme un chef étoilé, mais dans l'art de la logistique !
Alors, si vous êtes dynamique, rigoureux(se), et que vous aimez quand les choses sont bien faites (avec une petite touche d'humour, bien sûr), envoyez-nous vite votre candidature ! Nous avons hâte de rencontrer notre futur(e) super-héros de l'expédition.
À très bientôt dans notre équipe ! 👷‍♂️👷‍♀️

Entreprise

  • ACTUA TROYES

    Nous cherchons un(e) super-héros de l'expédition ! 🚚 Poste : Agent d'Expédition 📍 Lieu : Service expédition 🕒 Horaires : 5h30-13h30 ou 12h50 -22h30

Offre n°39 : Préparateur Mélangeur (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Saint-Benoist-sur-Vanne ()

RESPONSABILITÉS :

🚀 Préparateur Mélangeur (H/F) Intérim Vous recherchez un poste dynamique, stimulant et avec de vraies responsabilités ? Rejoignez notre client, une entreprise du secteur agroalimentaire et participez au conditionnement des produits en garantissant qualité, sécurité et efficacité !
🍽️ Préparation et mélange des recettes avec une précision de chef (chaque ingrédient compte, et vous êtes là pour orchestrer l'ensemble !)
🔍 Contrôle qualité des produits (respect des recettes, température, consistance, etc.) — Vous êtes un(e) expert(e) du contrôle qualité, et rien ne vous échappe !
🏋️‍♂️ Manipulation physique des matières premières et des produits finis — Vous êtes prêt(e) à manier les bacs à pousser avec efficacité tout en gardant l'œil sur la qualité !
Administratif: déclaration de traçabilité

🌡️ Travail en environnement de 4°C à 6°C
• Horaires : posté en 2*8/en haute saison 4h00-12h00/12h00-22h00
• Travail le samedi et jours fériés en haute saison
• Rémunération de 12.00€ à 12.33€
• Majoration des heures de nuit à 25% (entre 21h et 6h)
• Primes paniers repas (5€60/jour)
• Indemnités kilométriques en fonction du lieu d'habitation

PROFIL RECHERCHÉ :

Compétences et qualifications requises :
🍴 Une expérience en préparation alimentaire ou dans un poste similaire
🔒 Des connaissances des normes de qualité et de sécurité alimentaire (votre rigueur et votre sérieux dans le respect des procédures sont votre marque de fabrique).
📏 Une rigueur à toute épreuve et le respect des procédures de fabrication (chaque recette doit être suivie à la lettre pour une qualité irréprochable).
💪 Un poste physique nécessitant de la mobilité (les bacs à pousser, c'est votre quotidien),
Si vous êtes prêt(e) à mélanger avec précision, à travailler dans un environnement dynamique et à garantir une qualité irréprochable, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe !

Entreprise

  • ACTUA TROYES

    Vous êtes notre futur(e) magicien(ne) des recettes ! 🥄 Poste : Préparateur Mélangeur 📍 Lieu : Service Préparation 🕒 Horaires : posté en 2*8 Si vous avez la passion de la production alimentaire, que vous êtes rigoureux(se) et que travailler dans un environnement dynamique et en constante évolution vous motive, alors ce poste de Préparateur Mélangeur est votre terrain de jeu !

Offre n°40 : Conducteur Process (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Saint-Benoist-sur-Vanne ()

RESPONSABILITÉS :

Conducteur Process (H/F) Intérim Vous recherchez un poste dynamique, stimulant et avec de vraies responsabilités ? Rejoignez notre client, une entreprise du secteur agroalimentaire et participez au conditionnement des produits en garantissant qualité, sécurité et efficacité !
🎤 Votre mission, si vous l'acceptez :
🍳 Piloter l'atelier de préparation comme un chef d'orchestre (cuisson, légumerie, sauces, etc.),
🌡️ Contrôler la qualité des produits (prise de température, respect des normes de sécurité alimentaire)
🔄 Gérer et coordonner les différentes étapes du processus de préparation — de la première étape à la dernière touche. Tout doit être parfait.
⚙️ Assurer la bonne marche des équipements et des lignes de production,
🏋️‍♀️ Poste physique — bacs à pousser et matériel à changer
Formation au poste entre 3 et 4 semaines au départ.

PROFIL RECHERCHÉ :

Ce que nous recherchons chez vous :
🔥 Un dynamisme à toute épreuve
🛠️ Une rigueur dans vos tâches et vos contrôles.
👥 Un esprit d'équipe (parce qu'un chef d'orchestre, c'est aussi savoir diriger avec bienveillance).
🍴 Une passion pour la qualité et la production au top (c'est le genre de job où rien n'est laissé au hasard !).
• Capacité à travailler dans un environnement froid (entre 4°C et 6°C)
Conditions de travail :
• Horaires : posté en 2*8 / en haute saison 3h00-12h00/12h00-21h00
• Travail le samedi et jours fériés en haute saison
• Rémunération de 12.33€
• Majoration des heures de nuit à 25% (entre 21h et 6h)
• Primes paniers repas (5€60/jour)
• Indemnités kilométriques en fonction du lieu d'habitation
À très vite dans notre équipe de passionnés ! 👨‍🍳👩‍🍳

Entreprise

  • ACTUA TROYES

    🎤 Poste : Conducteur Process 📍 Lieu : Atelier de préparation (là où la magie de la cuisson et des sauces opère !) 🕒 Horaires : 03h00-12h00 ou 12h00-21h00 Avez-vous la capacité de coordonner? Vous êtes une personne dynamique, rigoureuse et vous aimez quand tout fonctionne comme sur des roulettes... ? Alors, nous avons le poste idéal pour vous !

Offre n°41 : Conducteur / Conductrice de machines automatiques en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Saint-Benoist-sur-Vanne ()

Description du poste :
Manpower TROYES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Conducteur de ligne (H/F)
- Réglage et suivi de la ligne de production (montage, recette, paramètres).
- Approvisionnement des machines et gestion du surdosage.
- Réactivité face aux aléas techniques et organisationnels (ATP, retards, pannes?).
- Optimisation des changements de produits pour améliorer la productivité.
- Garantie de la qualité, sécurité et conformité du produit fini.
- Suivi des CCP (points critiques de contrôle) de votre poste.
- Encadrement éventuel de l'opérateur de conditionnement.
- Signalement des anomalies au manager ou coordinateur d'îlot.
Travail en horaires 2x8. Vous disposez d'une expérience en conduite de ligne ?
Vous êtes autonome et vous avez le sens des responsabilités ?
Vous êtes capable de travailler en équipe et à gérer les imprévus ?
Déposez votre candidature dès maintenant?!
L'avantage d'être chez MANPOWER :
- Une application Mon Manpower : pour gérer ses missions, signer ses contrats, déposer des justificatifs, etc..
- Des chèques vacances, chèques cadeaux, tickets cinéma etc ... avec deux CSE.
- Un programme MyPath® : accompagnement personnalisé pour évoluer vers des métiers recherchés.
- Une mutuelle santé dès la première heure travaillée.
- Un accès à un réseau de 800 agences pour un accompagnement de proximité.
- Et pleins d'autres avantages ...
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°42 : Cariste (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Saint-Benoist-sur-Vanne ()

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :

-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
CARISTE (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre.
Votre agence Start People recherche un Cariste (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industrie agroalimentaire. Vous effectuerez dans le cadre de votre mission :

-
-Approvisionnement des légumes au poste de travail
-Démarrer la machine et effectuer les réglages nécessaires en fonction des commandes
-En contrôler la qualité selon le standards de production et à la commande
-Assurer un suivi de la production
-Entretien du poste et ou de la zone de travail
-Respecter les règles de sécurité et d'hygiène
-Surveiller le fonctionnement des machines et des équipements et effectuer des interventions simples en cas d'incident
-Utiliser le CACES R489 Catégorie 1A 1B et 3


Horaires haute saison : 05h30 - 13h30 / 12h50 - 22h30
Travail le samedi et jours fériés
Température entre 4°C et 6°C

Majoration des heures de nuit à 25% (entre 21h00 - 06h00)
Primes paniers repas
Indemnités kilométrique

PROFIL :
Vous possédez une première expérience sur la fonction de cariste et êtes titulaire des CACES R489 Catégorie 1B 3 et R485 Catégorie 2 en cours de validité.
Vous êtes vigilant aux règles de sécurité, ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !
Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°43 : Cariste (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Saint-Benoist-sur-Vanne ()

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :

-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
CARISTE (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre.
Votre agence Start People recherche un Cariste (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industrie agroalimentaire. Vous effectuerez dans le cadre de votre mission :

-
-Approvisionnement des légumes au poste de travail
-Démarrer la machine et effectuer les réglages nécessaires en fonction des commandes
-En contrôler la qualité selon le standards de production et à la commande
-Assurer un suivi de la production
-Entretien du poste et ou de la zone de travail
-Respecter les règles de sécurité et d'hygiène
-Surveiller le fonctionnement des machines et des équipements et effectuer des interventions simples en cas d'incident
-Utiliser le CACES R489 Catégorie 1A 1B et 3


Horaires haute saison : 05h30 - 13h30 / 12h50 - 22h30
Travail le samedi et jours fériés
Température entre 4°C et 6°C

Majoration des heures de nuit à 25% (entre 21h00 - 06h00)
Primes paniers repas
Indemnités kilométrique

PROFIL :
Vous possédez une première expérience sur la fonction de cariste et êtes titulaire des CACES R489 Catégorie 1B 3 et R485 Catégorie 2 en cours de validité.
Vous êtes vigilant aux règles de sécurité, ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !
Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°44 : Cuisinier(e) Employé(e) polyvalent(e) (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - sur un poste similaire
    • 10 - MARCILLY LE HAYER ()

Etre autonome sur ce poste.
Vous assurerez la préparation des entrées, plats et desserts. Vous choisissez vos produits auprès des fournisseurs.
Gestion de la cuisine, des stocks,... Vous assurerez aussi l'entretien des locaux.
Vous travaillez le midi. Horaires de 7h30 à 14h30 environ. Du lundi au vendredi.
Dans le cadre d'un remplacement arrêt de travail.

Compétences

  • - Concevoir les menus, les cartes et définir les tarifs des plats
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Commander les produits et matières premières auprès des différents fournisseurs et agriculteurs de sa région
  • - Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock
  • - Goûter les préparations culinaires, ajuster leur assaisonnement et prêter attention à l'esthétique des plats avant de les servir
  • - Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exemple
  • - Développer des techniques de restauration innovantes

Formations

  • - Cuisine (Cap cuisine ou équivalent) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°45 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Marcilly-le-Hayer ()

Description du poste :
Venez mettre votre créativité culinaire au service d'un leader dans le domaine de l'hôtellerie et de la restauration. En tant que Cuisinier, vous jouerez un rôle clé dans la confection de plats raffinés et savoureux pour ravir les papilles des convives. Grâce à vos talents culinaires, vous contribuerez à la renommée de l'établissement en respectant les standards de qualité qui font sa réputation. Vous serez amené à :***Élaborer des menus variés en collaboration avec l'équipe de cuisine.
* Préparer les ingrédients et concocter des plats en respectant les recettes définies.
* Veiller à la propreté et à l'hygiène de votre espace de travail.
* Assurer le respect des normes de sécurité alimentaire.
* Participer à l'inventaire des stocks et au réapprovisionnement des fournitures.
Opérant dans un environnement dynamique et stimulant, vous trouverez l'opportunité de grandir tout en faisant preuve de créativité.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Pour ce poste, l'établissement recherche un(e) candidat(e) dynamique et proactif(ve). Vous possédez une solide passion pour la cuisine et aimez travailler en équipe dans un environnement stimulant. Votre capacité à exprimer votre créativité dans la confection de plats est essentielle. Une bonne gestion du stress et un sens aigu de l'organisation vous permettront de réussir dans ce rôle.
Qualités recherchées :***Créativité culinaire
* Sens de l'organisation
* Capacité à travailler en équipe
* Bonnes compétences en gestion du temps
* Connaissance des normes d'hygiène

Offre n°46 : PREPARATEUR DE COMMANDES

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Recherche préparateur de commande, dans le domaine de la logistique Vos missions: - Trier et Vérifier la qualité des colis reçus avant l'expédition - Filmage palettes - Respecter les consignes de sécurité
Vous êtes sérieux(se), dynamique, organisé(e) et polyvalent(e) doté d'un esprit d'équipe

Entreprise

  • CRIT

Offre n°47 : Réceptionnaire en logistique (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

RESPONSABILITÉS :

Vos missions Au cœur de l'activité logistique, vous jouez un rôle clé dans la fluidité des flux entrants :
• Réception des marchandises : contrôle qualitatif et quantitatif des livraisons (conformité, état, références).
• Gestion des stocks : participation au rangement, au stockage optimisé et à la mise à jour des inventaires.
• Saisie et suivi informatique : enregistrement des entrées de marchandises dans le logiciel de gestion logistique.
• Respect des procédures : application des règles de sécurité, d'hygiène et des standards internes.
• Travail en équipe : collaboration avec les équipes transport, entrepôt et distribution pour assurer une organisation efficace.
Votre environnement de travail Vous évoluez au sein d'un entrepôt structuré et dynamique, dans une équipe à taille humaine.
Le poste demande rigueur, réactivité et sens de l'organisation, dans un contexte où l'activité peut varier selon les périodes.

PROFIL RECHERCHÉ :

Expérience • Une première expérience en réception logistique, magasinage ou gestion des stocks est appréciée.
Compétences et qualités • Bonne connaissance des processus de réception et de gestion des stocks
• À l'aise avec les outils informatiques logistiques
• Autonomie, assiduité et esprit d'équipe
• Capacité à gérer des tâches répétitives avec rigueur
• CACES 1 apprécié (ou volonté d'être formé)
Conditions du poste • Contrat : CDI – Temps plein (35h/semaine)
• Horaires : du lundi au vendredi
• 8h30 – 12h / 13h30 – 17h
• Rémunération :
• entre 12.02 € et 12,10 € brut / heure
• Lieu : Marigny-le-Châtel (10)
Pourquoi rejoindre cette entreprise ? • Stabilité d'un groupe reconnu et pérenne
• Poste clé au sein de la chaîne logistique
• Environnement professionnel structuré et évolutif
• Opportunité de développer vos compétences en logistique

Entreprise

  • Mercato de l'emploi

    L'entreprise Entreprise reconnue et solide, forte de 50 ans d'expérience, notre client est un acteur majeur multi-activités : • édition et presse, • conditionnement à façon, • e-commerce, • Champagne, vins et spiritueux, • programmes de fidélisation et publicité promotionnelle. Dans le cadre de son développement stratégique, l'entreprise renforce ses équipes logistiques et recrute un Réceptionnaire Logistique (H/F) en CDI.

Offre n°48 : MANAGER DE RAYON (H/F)

  • Publié le 26/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Marigny le CHâtel (10), pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Produits Frais en recrutant un manager de rayon H/F.
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 2 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs.Rejoignez une équipe dynamique pour relever de nouveaux challenges professionnels au sein d'une entreprise familiale et bienveillante.Intermarché Marigny le Châtel est implanté dans un village de habitants, à 30 minutes de Troyes, disposant de nombreux atouts : pôle médical, pharmacie et opticien, écoles de la maternelle au collège, MJC avec de nombreuses sections pour tous les âges, infrastructures sportives nombreuses (stade, piste d'athlétisme, cours de tennis, gymnase et dojo)
Quand le professionnalisme et la rigueur peuvent rimer avec épanouissement !

Offre n°49 : HÔTE DE CAISSE (H/F) étudiant

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Horaires : samedi 12h45 - 19h15 et dimanche de 9h à 12h15
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe et de 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Poste réservé aux personnes majeures
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps partiel
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°50 : Assistant / Assistante qualité en industrie

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - en qualité agroalimentaire ind.
    • 10 - MARIGNY LE CHATEL ()

En collaboration avec la responsable qualité, vous aurez en charge les missions suivantes :
1. Suivi opérationnel de la qualité en production
Réaliser des contrôles qualité terrain sur les lignes de production : poids, étiquetage, aspect produit, température, détecteurs de métaux, .
Vérifier la conformité des enregistrements qualité des opérateurs (autocontrôles).
Prélever des échantillons pour analyses microbiologiques, physico-chimiques, organoleptiques.
Bloquer les produits non conformes et participer à leur analyse.

2. Application des procédures hygiène et sécurité alimentaire
S'assurer du respect des Bonnes Pratiques d'Hygiène (BPH) sur le terrain (tenues, lavage des mains, nettoyage).
Accompagner les équipes lors des nettoyages et désinfections, et vérifier leur efficacité.
Participer aux audits hygiène internes (zones de production, équipements, vestiaires).

3. Documentation & enregistrements
Gérer et archiver les enregistrements qualité (suivis de température, autocontrôles, traçabilité.).
Tenir à jour les documents qualité : fiches de contrôle, procédures HACCP, plan de nettoyage, etc.
Participer à la mise à jour du plan de maîtrise sanitaire.

4. Gestion des non-conformités
Enregistrer, analyser et suivre les non-conformités internes, fournisseurs et clients.
Proposer et suivre les actions correctives et préventives (CAPA). Participer à la gestion des réclamations clients.

5. Audits & certifications
Préparer et participer aux audits internes et externes (IFS, BIO, clients, services vétérinaires.). Suivre les plans d'actions issus des audits.

6. Sensibilisation et formation
Former et sensibiliser les équipes aux exigences qualité, hygiène, sécurité alimentaire.
Accompagner les nouveaux arrivants dans leur intégration aux bonnes pratiques.

7. Amélioration continue
Proposer des améliorations des procédures qualité ou de la traçabilité.
Participer à des groupes de travail transverses avec les services production, maintenance, logistique

Savoir travailler en équipe, suivre les directives de sa hiérarchie
Résoudre des problèmes de natures différentes dans l'urgence
Avoir une sensibilité au monde agro-alimentaire et ses enjeu
Connaissances en microbiologie, hygiène, sécurité alimentaire.
Bon relationnel avec les équipes de production
Capacité à faire appliquer les règles avec diplomatie

Du lundi au vendredi ou du mardi au samedi (en fonction des semaines) de 7h00 à 18h00
Jours ouvrés : 4 jours ouvrés par semaine (10h/jour), 3 jours de repos

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Maîtrise des principes HACCP et des référentiels
  • - Maîtrise des démarches d’amélioration continue

Formations

  • - Qualité sécurité agroalimentaire | Bac+2 ou équivalents
  • - Agroalimentaire (ou qualité) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°51 : Opérateur / Opératrice production industrie alimentaire

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - milieu industriel ou agroalimentaire
    • 10 - MARIGNY LE CHATEL ()

Vos missions :
1. Préparer la production
Approvisionner la ligne ou le poste en matières premières, emballages et consommables.
Vérifier la conformité des matières premières à la réception et en cours de production

2. Réaliser les opérations de production
Conduire les machines, les paramétrer en début et en cours de produits, et effectuer les réglages de base.
Respecter les modes opératoires, recettes et cadences prévues.

3. Contrôler la conformité
Effectuer les contrôles qualité à chaque étape (démarrage, en cours de production, produits finis). Signaler toute non-conformité ou anomalie.

4. Entretenir et nettoyer
Réaliser le nettoyage du poste de travail et des équipements selon les procédures établies (plan de nettoyage/désinfection).
Assurer la maintenance de premier niveau des machines.

5. Gérer les déchets
Identifier les différents types de déchets générés par les besoins de production
Evacuer régulièrement les déchets des zones de production vers les espaces dédiés, en respectant les consignes de tri et de sécurité

Connaissances de base en hygiène agroalimentaire appréciées

Du lundi au vendredi ou du mardi au samedi (en fonction des semaines) de 7h00 à 18h00
Jours ouvrés : 4 jours ouvrés par semaine (10h/jour), 3 jours de repos

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Aisance gestion de stock ou outils informatiques

Offre n°52 : Opérateur / Opératrice logistique en entrepôt (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - MARIGNY LE CHATEL ()

Dans le cadre d'un recrutement pour l'une de nos entreprises adhérentes spécialisée dans la logistique, le GE CONVERGENCE recherche un(e) opérateur logistique (H/F) expérimenté(e) et motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique.

Vos missions principales :

Préparation de commandes à l'aide d'un PDA (scanning),
Travail en cadence avec respect des délais et des consignes qualité,
Participation à différentes tâches logistiques selon les besoins de l'équipe.
Chargement et déchargement de marchandises, accueil des chauffeurs

Profil recherché :

Vous êtes aguerri(e) à la préparation de commandes avec outil informatique (PDA),
Vous êtes titulaires des CACES 1 et 3
Vous êtes reconnu(e) pour votre polyvalence, votre réactivité et votre dynamisme,
Vous êtes assidu(e), sérieux(se) et vous aimez le travail bien fait,
Une première expérience dans un environnement logistique est fortement appréciée
Ce que nous vous offrons :

Un CDI stable dans une entreprise locale en pleine activité,
Une ambiance de travail dynamique et bienveillante,
Un accompagnement à la prise de poste si besoin.
Intéressé(e) ? Envoyez nous votre candidature dès maintenant !

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • GROUPEMENT D'EMPLOYEURS CONVERGENCE

Offre n°53 : HÔTE DE CAISSE (H/F) étudiant

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec  7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de [VILLE], pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son équipe en recrutant pour les weekends et les vacances scolaires un étudiant comme hôte de caisse H/F.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.Horaires : samedi 12h45 - 19h15 et dimanche de 9h à 12h15
Poste réservé aux personnes majeures

Offre n°54 : EMPLOYE COMMERCIAL (H/F) et DRIVER

  • Publié le 18/11/2025 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Groupement Mousquetaires

    Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...

Offre n°55 : EMPLOYE COMMERCIAL étudiant pour l'été (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Vous remplacerez le personnel en vacances sur la période de juillet et/ août
À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Fiable, rigoureux et respectant ses engagements (durée du contrat), aimant le dynamisme commercial et le contact clients, rejoignez vous pour un été !
Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 1 mois
Temps de travail : Temps plein
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°56 : Chef d'équipe usine agroalimentaire H/F

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en industrie ou agroalimentaire
    • 10 - MARIGNY LE CHATEL ()

Vos missions :
1. Organisation de la production
Planifier et répartir le travail quotidien en fonction des plannings de fabrication, des effectifs disponibles et des priorités fixées par la hiérarchie.
Assurer le démarrage, le suivi et la fin des activités de production.
Garantir la disponibilité des matières premières, emballages, consommables et documents nécessaires.
Adapter les cadences en fonction des aléas (techniques, humains, qualité).

2. Encadrement des équipes
Encadrer de manière opérationnelle 5 à 10 opérateurs de production.
Accompagner les nouveaux arrivants et assurer leur montée en compétences.
Motiver l'équipe, gérer les conflits mineurs et remonter les dysfonctionnements à la hiérarchie.
Veiller au respect des horaires, à la ponctualité et à la bonne ambiance de travail.

3. Suivi qualité / hygiène / traçabilité
Veiller à la bonne application des bonnes pratiques d'hygiène (tenues, lavage, nettoyage).
Vérifier la réalisation des autocontrôles par les opérateurs (poids, température, détecteurs de métaux.).
Participer à la traçabilité des lots et s'assurer du bon enregistrement des documents.
Signaler et gérer les non-conformités simples en coordination avec le service qualité.

4. Pilotage des performances
Suivre les indicateurs de production (rendement, pertes, pannes, rebuts, productivité.).
Proposer des actions d'amélioration continue sur l'organisation, les process ou la formation.
Identifier les dysfonctionnements techniques ou organisationnels et faire remonter les besoins au responsable maintenance ou qualité.

5. Application des règles de sécurité
S'assurer du respect strict des consignes de sécurité des biens et des personnes.
Intervenir en cas de comportement dangereux ou de situation à risque.
Être le référent de premier niveau en cas d'accident ou d'incident

6. Amélioration des process de production
Analyser les défaillances, les dysfonctionnements et proposer des améliorations process
Rechercher et proposer des améliorations pour augmenter la production, la réactivité et la qualité d la production.
Améliorer la gestion de la production

Bonnes connaissances des contraintes d'une chaîne de production agroalimentaire.
Connaissances des règles d'hygiène, sécurité, traçabilité et HACCP.
Compétence en gestion des priorités et en coordination d'équipe.
Notions de maintenance 1er niveau appréciées.

Du lundi au vendredi ou du mardi au samedi (en fonction des semaines )Soit de 6h à 17h00, soit de 7h00 à 18h00
Jours ouvrés : 4 jours ouvrés par semaine (10h/jour), 3 jours de repos

Compétences

  • - Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
  • - Règles de sécurité
  • - Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement

Offre n°57 : Opérateur/Opératrice de chaine H/F

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un opérateur/une opératrice de chaine à MARIGNY LE CHATEL. En tant qu'Opérateur/Opératrice de chaîne, vous serez un acteur clé du processus de production sur la ligne de fabrication. Vous veillez au bon déroulement des opérations, au respect des consignes de sécurité et à la qualité constante des produits finis.

Vos missions principales :

- Assurer les tâches de production et d'acheminement des produits sur la chaîne.
- S'assurer du respect des consignes d'hygiène, sécurité et qualité.
- Participer à l'emballage / conditionnement des produits finis.
- Contrôler visuellement l'aspect des produits (qualité et conformité).
- Signaler toute anomalie ou arrêt machine au responsable de production.
- Contribuer à la propreté et à l'organisation de votre poste de travail.
Une première expérience en milieu industriel, idéalement en agroalimentaire, est appréciée

Compétences et qualités requises :

- Sérieux(se), rigoureux(se) et respectueux(se) des consignes
- Apprécier le travail en équipe et faire preuve de ponctualité et de fiabilité
- Capacité à travailler à un rythme soutenu tout en maintenant un haut niveau de qualité
- Disponibilité pour travailler en horaires décalés, incluant le travail le samedi selon les besoins de la production
- Motivation et réel engagement professionnel

Cette offre vous correspond ? Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à notre succès !

Entreprise

  • CRIT

Offre n°58 : ADJOINT QSE (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 Mois
    • 10 - MARIGNY LE CHATEL ()

Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans la production de produits pour l'alimentation des animaux de ferme, un animateur QSE H/F sur le secteur Marigny-le-châtel.
Elaborer, déployer ou contrôler les dispositifs et plans d'action de l'entreprise en matière de qualité, hygiène, sécurité et environnement (QHSE) selon la réglementation et les normes en vigueur.
Mettre en place les moyens de prévention des risques liés à la co-activité sur les chantiers et les mesures de protection de la santé des intervenant-es, ou vérifier leur mise en œuvre.
Assurer la veille réglementaire et informer les équipes des évolutions.
Réaliser des audits internes et externes pour évaluer la conformité aux normes QHSE.
Coordonner une équipe.
Déplacement à prévoir sur les différents sites
Poste à pourvoir en CDD pour une durée de 6 mois minimum
Salaire à définir selon profil

Vous avez minimum un Bac+2 et idéalement une première expérience récente et réussie dans ce domaine.
Vous êtes curieux et aimez travailler en équipe.
Au-delà de vos compétences et de votre rigueur, vous pouvez compter sur votre aisance relationnelle et rédactionnelle ainsi que vos capacités d'analyse et de synthèse, pour échanger efficacement avec les collaborateurs de l'entreprise.

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°59 : Menuisier poseur / Menuisière poseuse (H/F)

  • Publié le 22/12/2025 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Votre agence AMPLITUDE TRAVAIL TEMPORAIRE recherche un Menuisier poseur / Menuisière poseuse.

Pose de matériaux : bois / PVC / alu

Horaires de journée du lundi au vendredi.
Permis IMPERATIF déplacement sur tout le département avec le véhicule de société.

AMPLITUDE Travail Temporaire est une agence de recrutement généraliste (CDD / CDI ou intérim).
Nous sommes installés depuis janvier 2017 à la-Chapelle-St -Luc et récemment à Romilly-sur-Seine.

100% local et complètement indépendant, nous ne sommes pas affiliés à un groupe national, et avons fait le choix de nous implanter en zone industrielle afin d'afficher notre côté « Artisans de l'intérim ».

Compétences

  • - Méthodes de contrôle d'étanchéité
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support et châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, etc

Entreprise

  • AMPLITUDE TRAVAIL TEMPORAIRE

Offre n°60 : EMPLOYE COMMERCIAL étudiant pour l'été (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de [VILLE], pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Produits Grande Consommation (PGC) en recrutant un employé commercial H/F.
Vous remplacerez le personnel en vacances sur la période de juillet et/ aoûtÀ l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Fiable, rigoureux et respectant ses engagements (durée du contrat), aimant le dynamisme commercial et le contact clients, rejoignez vous pour un été !

Offre n°61 : Assistant / Assistante de vie (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Description du poste :
ET SI VOUS NOUS REJOIGNIEZ POUR VIVRE UNE AVENTURE HUMAINE ?
Vous souhaitez apporter de l'aide et du bonheur aux personnes âgées en intégrant une structure soucieuse de votre bien-être ? Rejoignez dès à présent notre agence Azaé Romilly-Sur-Seine : nous recherchons notre futur(e) assistant(e) de vie auprès de personnes âgées.
LES MISSIONS QUE NOUS VOUS CONFIERONS
Vous vous rendez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans les différentes activités du quotidien : entretien du logement, présence lors de sorties, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas,.
Lors de vos interventions, vous agissez de manière à favoriser l'autonomie des personnes âgées.
Mais ce n'est pas tout ! Nous comptons sur vous pour bâtir de solides relations de confiance avec nos bénéficiaires et ainsi, leur apporter une touche de gaieté quotidienne.
Description du profil :
VOUS ÊTES.
Bienveillant(e), doté(e) d'un bon contact avec les personnes âgées et d'un sens aiguisé des responsabilités. Vous êtes avant tout passionné(e) par votre métier, que vous considérez davantage comme une vocation.
Si vous ne disposez pas d'un diplôme d'aide à domicile ou de 3 ans d'expériences dans le métier, nous avons la possibilité de vous former.
NOUS VOUS PROPOSONS.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°62 : EMPLOYE COMMERCIAL (H/F) - Frais

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon FRAIS. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.

Offre n°63 : Chef d’équipe de production (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

RESPONSABILITÉS :

En lien avec le Responsable de production, vous appliquez les procédures et le programme de production définit par la direction et vous garantissez le niveau de productivité optimal en coordonnant le travail de votre équipe d'opérateurs de production, dans le respect des réglementations et des règles de qualité, d'hygiène et sécurité.
Vos activités principales:
• Accueillir, former et développer les compétences des opérateurs
• Veiller à la bonne application des process de fabrication
• Contribuer à l'efficacité des dépannages en portant assistance aux équipes
• Transmettre au service maintenance les besoins d'intervention
• Participer au nettoyage et entretien des équipements et/ou du matériel
• Faire appliquer les procédures et règlement intérieur à votre équipe
• Garantir la bonne application des règles HSE, qualité, techniques et sociales
• Signaler toute information sur les dysfonctionnements techniques et humains au responsable de production
• Exercer l'ensemble de ses fonctions dans une dynamique d'amélioration continue
Chaque équipe est constituée approximativement de 4 à 5 personnes.
Nous recherchons 2 profils disponibles, un sur du 2*8, l'autre uniquement de nuit.
Les horaires sont d'équipe, dans un cycle de travail posté continu: 2*8 (5h/13h-13h/21h)
Les horaires de nuit en 21h/5h
Possibilité d'interventions certains samedi matin.
Postes à pourvoir de suite et en CDI.
Une formation d'adaptation au poste sera proposée
Rémunération à définir selon le profil et l'expérience
Un Caces 3 et des habilitations électriques à jour seraient un +

PROFIL RECHERCHÉ :

Nous recherchons des profils avec une 1ère expérience réussie dans le management d'une équipe de production de 4 à 5 personnes.
Des connaissances dans le secteur de l'industrie bois et une appétence pour le matériau sont attendues.
Ces postes sont ouverts à tous profils organisés, méthodiques et rigoureux.
Il sera indéniable de savoir gérer ses priorités et de prendre des décisions qui s'imposent.
Ces postes peuvent être également ouverts à de très bons opérateurs qui souhaiteraient évoluer et qui possèdent des aptitudes au management.
Nous recherchons toutes personnes ayant à cœur de s'investir sur le long terme, curieuse, volontaire, souhaitant apporter sa pierre à l'édifice et pourquoi pas voir sa carrière évoluer au sein du groupe.

Entreprise

  • Actua Troyes

    Notre client est le fruit de l'association de 2 groupes industriels familiaux de la transformation du bois. Basé à Marigny Le Châtel, nous recherchons leur prochain Chefs d'équipe en production.

Offre n°64 : Affûteur (se) H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

RESPONSABILITÉS :

🔧 Votre rôle : Affûteur(se) En tant qu' Affûteur(se), vous contribuez directement à la performance et à la qualité de nos ateliers de production.
🎯 Vos missions principales : • 🔪 Préparer et entretenir l'outillage pour garantir la continuité des fabrications
• 🛠️ Affûter et remettre en état les outils selon les besoins de la production
• ✅ Respecter les règles de sécurité et les standards qualité en vigueur
• 📈 Jouer un rôle central dans la fluidité et la performance de la production
📅 Conditions du poste • ⏳ Poste à pourvoir immédiatement
• 📄 Longue mission en intérim
• 💶 Rémunération horaire selon profil
• 🚀 Pourquoi nous rejoindre ?
• 🔹 Un environnement industriel moderne et stimulant
• 🔹 Une équipe engagée où la précision et la qualité sont valorisées
• 🔹 Une entreprise solide et reconnue dans son secteur

PROFIL RECHERCHÉ :

👤 Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous possédez :
• 👁️ Un sens de l'observation aiguisé, capable de détecter rapidement les défauts
• 🎯 Rigueur et minutie dans chacune de vos interventions
• 🤝 Un goût marqué pour le travail de précision et la qualité bien faite

Entreprise

  • ACTUA TROYES

    🔹 Présentation de l'entreprise Implantée à 30 minutes de Troyes, notre entreprise industrielle est un acteur majeur de la transformation et distribution de matériaux bois et dérivés. 👉 Nous concevons et commercialisons des solutions innovantes destinées aux professionnels du bâtiment, ainsi qu'à l' aménagement intérieur et extérieur.

Offre n°65 : Chef d'Equipe de Production H/F

  • Publié le 10/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

POSTE : Chef d'Equipe de Production H/F
DESCRIPTION : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la production industrielle, un Chef d'Équipe de Production en CDI.
- Encadrer une équipe de production dans le respect des normes de qualité et de sécurité
- Planifier et organiser les activités de production
- Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des axes d'amélioration
- Former et accompagner les membres de l'équipe
- Participer à l'amélioration continue des processus de production
- Transmettre au service maintenance les besoins d'intervention
Les horaires sont en 2x8
prime d'équipe
PROFIL : Description du profil recherché :
- Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la production industrielle
- Capacité à encadrer une équipe et à faire respecter les normes de qualité et de sécurité
- Bonne organisation et capacité à planifier les activités de production
- Aptitude à analyser les indicateurs de performance et à proposer des solutions d'amélioration
- Sens du leadership et de la communication

Si vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Entreprise

  • Crit

    Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. ploi

Offre n°66 : DIRECTEUR DE MAGASIN (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous !
Au sein d'un magasin stratégique et aux projets de modernisation et d'investissement importants, vous mettrez en oeuvre le concept commercial de l'enseigne. En véritable chef d'orchestre, vous managerez, accompagnerez, formerez votre équipe et développerez ses compétences.
Votre objectif : la satisfaction client ! Vos principales missions seront : manager 20 collaborateurs, optimiser la satisfaction client, assurer l'approvisionnement de façon complète et en adéquation avec les besoins du magasin, accompagner quotidiennement votre équipe sur le terrain et développer la rentabilité de votre point de vente.
Vous êtes orienté résultat, aimez être actif sur le terrain, venez rejoindre notre magasin pour une grande aventure avec un agrandissement.

Offre n°67 : SOUDEUR ACIER H/F

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans la charpente métallique, un soudeur acier H/F.

Vous aurez pour mission:

- L'assemblage de pièces métalliques sur des épaisseurs allant jusqu'à 80MM
- Préparer l'environnement de travail et identifier les matériaux ainsi que les différentes techniques de soudure appropriées


Mission : en atelier uniquement
Travail 39heures sur 4.5 jours
Mission longue possible
Salaire : en fonction du profil + IFM + CET 5% + Mutuelle + CP

Avoir les qualifications MIG/MAG sachant faire du multi passe

- Savoir lire un plan technique
- Connaitre les différents métaux
- Savoir manier des outils pour la fabrication et finition
- Contrôler et tester pour éviter les éventuels défauts

N'hésitez pas à postuler pour passer à la vitesse SUP !

Entreprise

  • SUP INTERIM ROMILLY SUR SEINE

Offre n°68 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ ROMILLY-SUR-SEINE !

Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant dans le secteur de Marigny le chatel.


LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES

De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge.

Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires.

Description de l'entreprise :
Azaé Romilly-Sur-Seine fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.



Profil recherché :
CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST.
Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire.
Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste.
AVEC , AZAÉ ROMILLY-SUR-SEINE VOUS BÉNÉFICIEZ.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* De la valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
 
NOUS CROYONS EN VOTRE POTENTIEL
Vous souhaitez acquérir de l'expérience pour devenir ensuite auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou responsable d'équipe ? Vous êtes au bon endroit : nous encourageons nos collaborateurs à grandir et à évoluer vers de nouvelles responsabilités. Nous avons hâte de vous accueillir et de débuter ensemble une nouvelle aventure humaine !
 
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • Azaé Romilly-Sur-Seine

Offre n°69 : DIRECTEUR DE MAGASIN (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Au sein d'un magasin stratégique et aux projets de modernisation et d'investissement importants, vous mettrez en oeuvre le concept commercial de l'enseigne. En véritable chef d'orchestre, vous managerez, accompagnerez, formerez votre équipe et développerez ses compétences.
Votre objectif : la satisfaction client ! Vos principales missions seront : manager 20 collaborateurs, optimiser la satisfaction client, assurer l'approvisionnement de façon complète et en adéquation avec les besoins du magasin, accompagner quotidiennement votre équipe sur le terrain et développer la rentabilité de votre point de vente.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un BAC+3, vous avez une expérience de 3 ans minimum en gestion d'équipe/BU, acquise dans un environnement dynamique (commerce, GDA, GSS, restauration rapide. textile...). Femme/homme de terrain, vous avez le sens des priorités et savez réagir rapidement aux imprévus liés au commerce. Véritable animateur, vous êtes reconnu pour votre leadership et votre capacité à fédérer vos équipes.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Vous êtes orienté résultat, aimez être actif sur le terrain, venez rejoindre notre magasin pour une grande aventure avec un agrandissement.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Bac +2 / +3
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°70 : VENDEUR ALIMENTAIRE (H/F)

  • Publié le 10/10/2025 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :
- Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;
- Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;
- Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;
- Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;
- Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;
- Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
VENEZ NOUS REJOINDRE EN RENFORT SUR LA BOULANGERIE ET CHARCUTERIE COUPE !
Dynamisme, rigeur et expérience sont indispensables.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Groupement Mousquetaires

    Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...

Offre n°71 : MANAGER DE RAYON (H/F)

  • Publié le 07/10/2025 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 2 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs.
Rejoignez une équipe dynamique pour relever de nouveaux challenges professionnels au sein d'une entreprise familiale et bienveillante.
Intermarché Marigny le Châtel est implanté dans un village de 1800 habitants, à 30 minutes de Troyes, disposant de nombreux atouts : pôle médical, pharmacie et opticien, écoles de la maternelle au collège, MJC avec de nombreuses sections pour tous les âges, infrastructures sportives nombreuses (stade, piste d'athlétisme, cours de tennis, gymnase et dojo)
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité !
Une expérience significative dans le secteur d'activité est indispensable pour postuler à ce poste
Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe, selon expérience, d'une prime annuelle et de la mutuelle, de cinq semaines de congés payés, de 5% de remise sur vos achats, et d'un plan d'entreprise avec intéressement.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Quand le professionnalisme et la rigueur peuvent rimer avec épanouissement !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°72 : Assistant / Assistante de vie (H/F)

  • Publié le 07/05/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Description du poste :
ET SI VOUS NOUS REJOIGNIEZ POUR VIVRE UNE AVENTURE HUMAINE ?
Vous souhaitez apporter de l'aide et du bonheur aux personnes âgées en intégrant une structure soucieuse de votre bien-être ? Rejoignez dès à présent notre agence Azaé Romilly-Sur-Seine : nous recherchons notre futur(e) assistant(e) de vie auprès de personnes âgées.
LES MISSIONS QUE NOUS VOUS CONFIERONS
Vous vous rendez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans les différentes activités du quotidien : entretien du logement, présence lors de sorties, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas,.
Lors de vos interventions, vous agissez de manière à favoriser l'autonomie des personnes âgées.
Mais ce n'est pas tout ! Nous comptons sur vous pour bâtir de solides relations de confiance avec nos bénéficiaires et ainsi, leur apporter une touche de gaieté quotidienne.
Description du profil :
VOUS ÊTES.
Bienveillant(e), doté(e) d'un bon contact avec les personnes âgées et d'un sens aiguisé des responsabilités. Vous êtes avant tout passionné(e) par votre métier, que vous considérez davantage comme une vocation.
Si vous ne disposez pas d'un diplôme d'aide à domicile ou de 3 ans d'expériences dans le métier, nous avons la possibilité de vous former.
NOUS VOUS PROPOSONS.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°73 : Pharmacien / Pharmacienne en officine (H/F)

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Poste disponible pour un Pharmacien (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) situé à MARIGNY-LE-CHâTEL (10350 , Grand Est - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine
Les missions principales seront :
- Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
- Eliminer les produits périmés
- Commander les produits
- Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Effectuer des entretiens pharmaceutiques
- Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing)
- Mettre à jour les étiquettes-prix
- nettoyage et désinfection du matériel médical
- prélèvement test antigénique
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°74 : VENDEUR ALIMENTAIRE (H/F) - BOUCHERIE

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous !
Sous la responsabilité de votre manager de rayon BOUCHERIE, vous contribuez au développement de vos rayons :Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes.

Offre n°75 : MANAGER DE RAYON POISSONNERIE (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Marigny le Châtel, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Marée en recrutant un manager de rayon poissonnerie H/F.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon poissonnerie, nos process et l'équipe, vous prendrez la responsabilité du rayon, centre de profit stratégique pour le PDV et rendez-vous incontournable pour nos clients.Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous accueillerez et vendrez, gérerez les commandes, les rotations, les stocks et la scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité marée.
Magasin situé en zone rurale où les relations humaines courtoises et bienveillantes perdurent pour le plus grand bonheur des clients et de l'équipe du magasinRejoignez une structure familiale où la rigueur, le dynamisme commercial et la bonne humeur règnent !Vous pourrez travailler en toute autonomie et sérénité, alors n'hésitez et envoyez-nous votre candidature !

Offre n°76 : Conducteur / Conductrice de machines automatiques en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Description du poste :
Vos missions principales :
* Réglage et conduite des équipements de production
* Lecture des documents de production
* Diagnostic de pannes simples et réactions aux blocages
* Nettoyage courant et entretien préventif pour limiter lusure et la casse
* Participation aux interventions techniques si besoin
* Nettoyage approfondi lors des arrêts techniques
* Suivi et traçabilité :
* Complétude des documents de production
* Fiches de poste, relevés de pesée, signalement des incidents
* Application stricte des règles de traçabilité
* Travail en équipe :
* Participation aux réunions de production organisées par les chefs déquipe
* Collaboration étroite avec les caristes, la maintenance et le service qualité
Savoir-faire :***Réglage et conduite d'équipements de production
* Lecture de documents de production
* Diagnostic de pannes simples
* Respect strict des procédures qualité, sécurité, hygiène
* Utilisation doutils de contrôle et de mesure
Savoir-être :***Rigueur et fiabilité
* Sens de lobservation
* Esprit déquipe (primordial)
* Autonomie
* Capacité dadaptation
* Motivation et engagement
Description du profil :***Expérience en conduite de ligne souhaitée, idéalement en agroalimentaire
* Cacès 1 et 3 appréciés
* Des bases en maintenance ou électricité seraient appréciés
* Disponible pour travailler en 2/8 avec environ 6 samedis travaillés par an
* Ce poste implique un travail debout, dans un environnement poussiéreux, avec des températures variables selon les saisons.
Les conditions :
* Contrat : CDI à temps plein
* Salaire : entre 12,50 et 14 brut de l'heure , selon expérience
* Avantages : prime dintéressement
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Postulez et rejoignez une entreprise où l'humain et la performance avancent main dans la main.

Offre n°77 : MANAGER DE RAYON POISSONNERIE (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon poissonnerie, nos process et l'équipe, vous prendrez la responsabilité du rayon, centre de profit stratégique pour le PDV et rendez-vous incontournable pour nos clients.
Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous accueillerez et vendrez, gérerez les commandes, les rotations, les stocks et la scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité marée.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Poissonnier ou d'une expérience significative en vente ou dans la grande distribution, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Magasin situé en zone rurale où les relations humaines courtoises et bienveillantes perdurent pour le plus grand bonheur des clients et de l'équipe du magasin
Rejoignez une structure familiale où la rigueur, le dynamisme commercial et la bonne humeur règnent !
Vous pourrez travailler en toute autonomie et sérénité, alors n'hésitez et envoyez-nous votre candidature !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°78 : Electromécanicien H/F

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Expérience en industrie privilégiée
    • 10 - MARIGNY LE CHATEL ()

Vos missions :
1. Maintenance corrective (curative)
Diagnostiquer les pannes sur les équipements de production et des différents équipements du site ;
Réaliser les interventions de dépannage électrique, mécanique, pneumatique, voire automatisme de premier niveau.
Assurer un redémarrage rapide et sécurisé des équipements après intervention.
Communiquer avec les chefs d'équipe ou opérateurs sur l'origine de la panne et les mesures correctives

2. Maintenance préventive
Réaliser les opérations planifiées : graissage, changement de pièces d'usure, contrôles périodiques de sécurité, vérification des installations électriques. Participer à la mise à jour du planning de maintenance préventive.
Suivre les procédures internes de consignation et de sécurité lors des interventions.

3. Suivi et documentation technique
Compléter les fiches d'intervention, les bons de travaux et les rapports d'anomalie.
Participer à la mise à jour des plans et schémas électriques ou mécaniques des installations.
Proposer des améliorations techniques (pièces à fiabiliser, simplifications, ergonomie).

4. Participation à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements
Prendre part à l'implantation, aux raccordements électriques et mécaniques.
Réaliser les réglages initiaux et les tests de fonctionnement en lien avec les fournisseurs et le service production.
Intégrer les nouveaux équipements dans le plan de maintenance.

5. Respect des normes agroalimentaires
Appliquer rigoureusement les consignes d'hygiène et de sécurité alimentaire lors des interventions (nettoyage, désinfection, gestion des outils et pièces dans les zones sensibles).
Travailler en coordination avec la qualité pour éviter tout risque de contamination croisée (lubrifiants, poussières, pièces.).
Porter les EPI et respecter les zones de circulation spécifiques à l'agroalimentaire

6. Gestion de la GMAO :
Renseigner toutes les interventions (préventives et curatives) dans le système GMAO.
Créer et clôturer les bons d'intervention avec précision. Suivre les pannes récurrentes et contribuer à leur analyse.
Mettre à jour les plans de maintenance préventive. Remonter les besoins en pièces détachées ou en améliorations techniques.
Participer à l'analyse des indicateurs de maintenance (taux de panne, TRS, MTBF, MTTR).
Contribuer à l'amélioration continue en capitalisant les données de maintenance.

Maîtrise de la lecture de plans mécaniques, électriques, pneumatiques.
Connaissances des capteurs, moteurs, variateurs, automates (diagnostic de base).
Aptitudes en soudure de base (serait un plus).
Connaissance des règles de sécurité électrique (habilitation à jour : B1V, BR.).
Connaissances en systèmes électriques, pneumatiques et hydrauliques
Connaissances générales en mécanique, instrumentation et automatisme
Savoir localiser une panne ou un défaut mécanique machine

Du lundi au vendredi ou du mardi au samedi (en fonction des semaines) de 7h00 à 18h00
Jours ouvrés : 4 jours ouvrés par semaine (10h/jour), 3 jours de repos

Compétences

  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Connaître les normes électriques
  • - Connaissance d’une GMAO

Formations

  • - Maintenance industrielle (ou électrotechnique/électromécanique) | Bac ou équivalent
  • - | Bac+2 ou équivalents

Offre n°79 : Magasinier / Magasinière cariste

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - milieu industriel ou agroalimentaire
    • 10 - MARIGNY LE CHATEL ()

Vos missions :
1. Réception des marchandises
Réceptionner les matières premières, emballages et consommables.
Vérifier la conformité des livraisons : quantités, état des marchandises, étiquetage, DLC...
Contrôler et enregistrer les bons de livraison, et signaler toute anomalie.
Identifier les palettes reçues avec les étiquettes internes et les ranger dans les zones définies.

2. Stockage et gestion des zones
Stocker les produits dans les zones appropriées (matières premières, emballages, produits finis, non conformes, etc.).
Veiller au respect des règles FIFO / FEFO (premier entré, premier sorti).
Maintenir l'ordre et la propreté des zones de stockage selon les normes d'hygiène agroalimentaire.
Effectuer les inventaires tournants et participer aux inventaires généraux.

3. Préparation des besoins de production
Préparer les ordres de fabrication : sortie des matières premières et des emballages demandés.
Alimenter les lignes de production à temps, selon les consignes de planification.
Réintégrer ou trier les stocks non utilisés après la production. Tenir à jour les enregistrements de traçabilité (lots, quantités, mouvements).

4. Expédition des produits finis
Préparer les commandes clients : regroupement, filmage, étiquetage des palettes.
Charger les camions selon les consignes de transport, sans détériorer les produits. Vérifier les documents de transport : BL, CMR...

5. Utilisation et entretien du matériel
Conduire les chariots élévateurs en respectant les consignes de sécurité (CACES 1, 3 et/ou 5 requis).
Vérifier l'état des engins et signaler toute anomalie. Respecter les règles de circulation dans les zones partagées avec la production.

6. Respect des règles d'hygiène et de sécurité
Appliquer strictement les bonnes pratiques d'hygiène (tenue, lavage des mains, circulation entre zones).
Respecter les zones de stockage séparées (produits secs, allergènes, bio, produits non conformes, etc.).
Travailler en coordination avec la qualité pour isoler les produits non conformes ou sous quarantaine.

Titulaire des CACES R489 catégories 1, 3 et 5 (à jour).
Connaissances des bonnes pratiques de stockage (FIFO, traçabilité).
Capacité à lire des documents logistiques (BL, fiches de stock, ordres de fabrication).
Connaissances de base en hygiène agroalimentaire appréciées.

Du lundi au vendredi ou du mardi au samedi (en fonction des semaines) de 7h00 à 18h00
Jours ouvrés : 4 jours ouvrés par semaine (10h/jour), 3 jours de repos

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Aisance gestion de stock ou outils informatiques

Offre n°80 : Dessinateur / Dessinatrice industriel TOPSOLID (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - MARIGNY LE CHATEL ()

Votre agence AMPLITUDE TRAVAIL TEMPORAIRE recherche un Dessinateur / Dessinatrice industriel TOPSOLID

Connaissance IMPERATIVE du logiciel TOPSOLID.
Travail en bureau d'études.

AMPLITUDE Travail Temporaire est une agence de recrutement généraliste (CDD / CDI ou intérim).
Nous sommes installés depuis janvier 2017 à la-Chapelle-St -Luc et récemment à Romilly-sur-Seine.

100% local et complètement indépendant, nous ne sommes pas affiliés à un groupe national, et avons fait le choix de nous implanter en zone industrielle afin d'afficher notre côté « Artisans de l'intérim ».

Compétences

  • - Elaborer une nomenclature
  • - Identifier des contraintes techniques
  • - Proposer des solutions architecturales adaptées
  • - Réaliser ou modifier les schémas, les épures, les plans des ouvrages, des installations, des aménagements selon les normes et les évolutions de contraintes
  • - Intégrer les données techniques pour la réalisation du projet

Entreprise

  • AMPLITUDE

Offre n°81 : Cariste (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Manpower NOGENT SUR SEINE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Cariste (H/F)

-Organiser l'acheminement des commandes avec le chariot.
-Préparer les commandes pour la manutention.
-Effectuer le chargement et le déchargement des produits.
-Vérifier la conformité des marchandises.
-Optimiser le rangement des stocks.
-Assurer la sécurité des opérations.
-Contrôler la qualité des expéditions.
-Participer activement à l'amélioration des process logistiques.


Horaires de travail du Lundi au Vendredi 8H30-12H 13H30-17H


Vous possédez une expérience en entreposage et manutention, êtes titulaire d'un CACES 1.3
H/F et démontrez réactivité, autonomie, vigilance et curiosité. Votre formation et vos compétences techniques vous permettront de répondre aux exigences du poste.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°82 : INTERMARCHÉ RECRUTE SES FUTURS APPRENTIS BOUCHERS H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Intermarché, enseigne du Groupement Mousquetaires, avec son modèle Producteurs & Commerçants est unique dans le monde de la grande distribution. Notre mission ? Agir ensemble pour placer le mieux manger à la portée de tous. Notre ambition pour nos clients ? Une consommation plus respectueuse de l'environnement, durable et accessible.Pour relever ce défi, Intermarché peut compter sur plus de adhérents et plus de collaborateurs et leur envie d'incarner les valeurs qui forgent notre vision : audace, envie d'entreprendre, solidarité, proximité, interdépendance. Pour poursuivre ses engagements, notamment en œuvrant pour une insertion durable des jeunes dans l'emploi, l'enseigne Intermarché recrute et forme des apprentis qui ont la soif d'apprendre un métier qui a du sens. Partout en France, nos points de vente renforcent leur rayon Boucherie en recrutant des apprentis Bouchers H/F pour la rentrée .
Vous serez encadré et accompagné par votre tuteur, qui vous transmettra son savoir et son expertise pour faire de vous un Professionnel et un véritable ambassadeur du mieux manger et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous sélectionnerez les viandes et assurerez leur transformation (désossage, dégraissage, découpe) et leur conservation. Vous assurerez la présentation marchande des produits (théâtralisation, clarté des prix et de l'information, etc.) en respectant la réglementation spécifique au rayon (traçabilité, étiquetage, hygiène qualité). Vous préparerez les commandes clients. Vous assurerez le conseil et la vente auprès des clients.
Etre passionné de cuisine, savoir apprécier une bonne viande, être curieux et dynamique sont autant d'atouts pour progresser et obtenir son diplôme de boucher.Le relationnel et le professionnalisme du tuteur sont indispensables pour que l'apprenti progresse et se révèle. Vous avez de la chance, le tuteur idéal est chez nous, alors contactez-nous ! 

Offre n°83 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Description du poste :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?
Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !
VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE
Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.
Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.
Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
Description du profil :
VOTRE PROFIL
Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité.
Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.
EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°84 : BOUCHER (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe. Poste évolutif vers le poste de responsable sous 2 à 3 ans, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.
Entreprise familiale qui cherche à agrandir son équipe en boucherie. Vous serez accompagné pour aborder la gestion de la matière, des marges et piloter vos commandes.Evolution possible en interne.

Offre n°85 : BOUCHER (H/F)

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez sous la responsabilité du chef boucher, pour offrir un rayon de qualité à nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Aisance informatique et rigueur en hygiène et traçabilité seront indispensables sur ce poste.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive selon l'expérience, composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Entreprise familiale en zone rurale qui sait conjuguer dynamisme commercial et proximité avec ses clients.
CAP Boucher demandé
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°86 : BOUCHER (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Marigny le Châtel, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Boucherie en recrutant un boucher H/F.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez sous la responsabilité du chef boucher, pour offrir un rayon de qualité à nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.
Entreprise familiale en zone rurale qui sait conjuguer dynamisme commercial et proximité avec ses clients.CAP Boucher demandé

Offre n°87 : BOUCHER (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe. Poste évolutif vers le poste de responsable sous 2 à 3 ans, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés, participation sur le résultat et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Entreprise familiale qui cherche à agrandir son équipe en boucherie. Vous serez accompagné pour aborder la gestion de la matière, des marges et piloter vos commandes.Evolution possible en interne.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Groupement Mousquetaires

    Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...

Offre n°88 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 10 - Marigny-le-Châtel ()

Description du poste :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?
Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !
VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE
Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.
Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.
Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
Description du profil :
VOTRE PROFIL
Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité.
Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.
EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Villes voisines