Consulter les offres d'emploi dans la ville de Millac située dans le département 86. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
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La MJC Champ Libre est une association d'habitants et une équipe de professionnels. Elle est à l'écoute de la population du bassin de vie d'Availles Limouzine, L'Isle Jourdain & Usson du Poitou. Elle imagine et expérimente de nouvelles formes de solidarité, d'accomplissement de soi et de construction de la personne. La MJC Champ libre propose des activités culturelles, de loisirs et sportives, des lieux de rencontres et d'échanges pour les tout-petits et leurs parents ou accompagnants, des modes de garde éducatifs pour les enfants et les ados, des animations et sorties familles, des spectacles, du cinéma, de la location de scooters et bien d'autres propositions. L'accueil occupe une place centrale. Il repose sur une écoute active et bienveillante, et vise à offrir une information complète, une orientation adaptée, ainsi qu'un accompagnement facilitant l'accès aux droits dans leur globalité. Au-delà de l'information, l'accueil a pour mission de capter les besoins exprimés par les habitants et de valoriser leurs idées de projets collectifs, afin de nourrir une dynamique participative et citoyenne et de favoriser l'expression, le dialogue et l'implication des usagers.
Vous participez à la préparation des commandes et au conditionnement des colis. Vous effectuez le chargement du camion en fonction de la fiche de commandes. Vous assurez la tournée de livraison selon le circuit et le temps imparti et vous assurez le relationnel client lors de ces livraisons. Vous entretenez votre véhicule : nettoyage et plein de carburant. Vous êtes autonome lors de votre tournée Horaires de nuit : vous embauchez le matin à 2 heures et travaillez 1 weekend sur deux
Sous la supervision du Responsable logistique, vous assurez les opérations de transport routier ainsi que la distribution des marchandises, après une phase d'intégration. Dans ce cadre, vous serez amené(e) à : - Contrôler le bon chargement des produits - Garantir l'intégrité des marchandises durant le transport - Effectuer les livraisons chez les clients (manutention à l'épaule, sur palettes ou en vrac) - Faire signer et signer les documents liés au transport - Être à l'écoute des clients et signaler toute anomalie au service logistique - Assurer l'entretien de votre véhicule Organisation du travail : Une fois par semaine, dans le cadre d'une tournée en Charente-Maritime, la prise de poste s'effectuera à minuit avec une fin de service en début de matinée. Le reste de la semaine, les journées commencent entre 05h00 et 06h00. Ce poste implique une activité physique importante (port de sacs de farine). Avantages : - 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 420,00EUR par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Prime de panier de 9,90EUR/jour travaillé Profil recherché Dynamique et motivé(e), vous appréciez travailler en toute responsabilité Contrat saisonnier à pourvoir du 30 juin au 29 août 2025 Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée - Permis C - Poids lourd et FIMO marchandises - Carte de conducteur (chrono tachygraphe) - Permis C1 - Verso
Le village vacances CI ORTF de l'Isle Jourdain recherche plongeur / plongeuse en restauration LES MISSIONS : Assurer le nettoyage et l'entretien de la vaisselle, des ustensiles de cuisine et des équipements. Maintenir la propreté et l'hygiène des zones de travail et de stockage. Trier et éliminer les déchets selon les procédures établies. Collaborer avec l'équipe de cuisine pour optimiser l'efficacité du service. Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène. Participer à la réception et au rangement des livraisons. Effectuer des tâches de maintenance légères sur les équipements de lavage.
Nous recherchons notre nouvel(le) Agent de production en Boulangerie Industrielle H/F Vos missions : - fabrication de la pate - pétrissage - conduite de ligne de façonnage de pain - récupération de produits en bout de ligne de fabrication - décoration de produit Si vous êtes débutant, vous serez formé(e) en interne. Connaissance des règles d'hygiène liées à la fabrication alimentaire serait un plus Horaires : de 15h à 21h avec travail samedi et dimanche par roulement selon un planning préétabli. Jour de repos sur planning
Vous aimez la propreté ? Aidez-nous à nettoyer pour rendre les vacances plus belles dans notre village vacances ! Vous êtes chargé du nettoyage des hébergements locatifs (mobile-homes), des parties communes (sanitaires, réception...), du contrôle des ménages de l'équipe et du réapprovisionnement dans les locaux (matériel, linge, consommable) dans le respect des normes d'hygiène et sécurité. Dans votre vie de tous les jours, vous êtes : -Soigneux(euse) et soucieux(euse) de la satisfaction client -Dynamique, rigoureux(euse) et ponctuel(le) et polyvalent(e) -De nature souriant(e) et à l'aise au contact du client -Doté(e) d'une bonne condition physique -Flexible sur les horaires
L'ADAPEI Charente recherche un AES H/F en CDI à 1 ETP au sein de la Maison des 1001 couleurs à Abzac. LES MISSIONS Au sein de l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement, vous réalisez les missions suivantes : o Accompagner à la prise des traitements selon les procédures applicables o Accompagner, en fonction de l'autonomie individuelle, à l'hygiène personnelle o Assurer la gestion des soins en collaboration avec l'infirmière voire avec les intervenants extérieurs o Accompagner à la gestion alimentaire (veiller à la bonne application des régimes particuliers et des textures modifiées) o Veiller à l'entretien des chambres (rangement, hygiène des locaux) dans le respect des droits des personnes o Transmettre les observations ciblées, les propositions d'accompagnement, à l'oral et à l'écrit o Accompagner ou développer les apprentissages en fonction des niveaux de déficience, pour le rangement de l'espace de vie individuel et respect des règles de vie collectives o Proposer, préparer et animer des activités sur le site et à l'extérieur en lien avec les moniteurs éducateurs, en intégrant une logique de transversalité au sein du complexe o Préparer et rédiger les projets personnalisés, puis assurer le suivi et l'évaluation par l'utilisation d'IMAGO o Accompagner à la gestion de l'argent hebdomadaire avec la personne accompagnée en lien avec le dépositaire de la mesure de protection o Echanger avec les familles et les représentants légaux (planification WE - Vacances) o Assurer les transmissions ciblées avec les collègues de nuit o Animer des temps de réunions avec les PA sur les unités de vie o Planifier l'organisation quotidienne avec les outils (répartition repas, tâches des PA ...) o Gérer les conflits et les situations individuelles de trouble du comportement en appliquant les recommandations de bonnes pratiques de la Haute Autorité de Santé o Apaiser les situations de mal être et orienter vers un autre professionnel (psychiatre, psychologue .) o Accompagner les personnes accueillies aux RDV médicaux, courses, auto-école, club sportifs .. o Assurer le tutorat des stagiaires professionnels préparant le DE AES en lien avec les coordinateurs et CDSE Particularités du poste : Travail 1 week-end sur 2 et une partie des jours fériés LE PROFIL Être titulaire du Diplôme d'Etat d'AES Expérience souhaitée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap minimum 1 an Connaissance de la personne en situation de handicap Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne Animation de la vie sociale et culturelle Soutien Médico-psychologique Participation à la mise en place et au suivi de projet personnalisé Communication professionnelle et vie institutionnelle Connaissance des recommandations et des bonne pratiques liées à la bientraitance Capacité à travailler en équipe, savoir faire preuve d'autonomie et être force de proposition LES CONDITIONS DE REMUNERATION Rémunération selon la CC66 -AES- 1 ETP : Minimum 1 801.80 € brut mensuel au coefficient 413 sans ancienneté + 238€ d'indemnité LAFORCADE Maximum 1 974 € brut mensuel au coefficient 460 jusqu'à 7 ans ancienneté + 238€ d'indemnité LAFORCADE Lettre de motivation obligatoire, les dossiers de candidatures non complets ne seront pas étudiés.
Pour le Centre Educatif Fermé du Vigeant habilité par la Protection Judiciaire de la Jeunesse pour accompagner sous mandat judiciaire 12 jeunes garçons âgés de 15 ans à 18 ans, nous recrutons : Un/une Chef(fe) de service H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Sous l'autorité de la Direction de l'établissement, vous aurez pour missions : - D'encadrer et d'animer une équipe pluridisciplinaire. - D'organiser le travail de l'équipe, de programmer les activités du service, de coordonner les activités du service, d'établir et de suivre les plannings. - De participer aux réunions institutionnelles et à la vie de l'établissement. - De concevoir et de mettre en œuvre le projet de service en concertation avec l'équipe et la Direction, en tenant compte du projet d'établissement et de l'évaluation des besoins des personnes accueillies. Vos atouts pour réussir : - Vous disposez d'une expérience probante dans l'accompagnement des jeunes (idéalement en CEF/CER). - La connaissance du secteur de la Protection Judiciaire de la Jeunesse serait un plus. - Le respect de l'autre, la bienveillance font partie de vos valeurs. - Vous aimez travailler en équipe, partager vos points de vue. - Vous vous engagez pleinement dans votre mission et pour l'établissement dans lequel vous travaillez. - Vous possédez le CAFERUIS et le permis B. Nous vous proposons : - Un emploi en CDI, à temps plein. - Basé à Le Vigeant, à pourvoir immédiatement. - Un statut « cadre ». - Une rémunération brute annuelle entre 42K€ et 54K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective). - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60%. - 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires. - Un CSE attractif : subventions, locations saisonnières, places de cinéma, participation aux activités culturelles et sportives. Pour postuler : - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
L'Institut Don Bosco est un acteur de l'action sociale et médico-sociale qui oeuvre sur le territoire de la Nouvelle Aquitaine par la gestion de 48 établissements et services (plus de 1200 salariés) à destination de populations jeunes et adultes fragilisées par leur environnement social ou leur situation de handicap.
Vous assurez le service en restauration midi et soir pour 20 à 60 couverts : nettoyage et mise en place de la salle, accueil des vacanciers, service à l'assiette. 2 jours de congés par semaine - 35h00 - travail samedi et dimanche
Missions principales : - Assurer la maintenance préventive et curative des installations techniques (électricité, plomberie, chauffage, équipements sanitaires, etc.) sur l'ensemble du site - Intervenir rapidement pour effectuer les réparations nécessaires afin de garantir le confort et la sécurité des vacanciers - Contrôler régulièrement l'état des équipements (mobil-homes, blocs sanitaires, piscines, aire de jeux...) - Suivre les plannings d'entretien et renseigner les fiches d'intervention pour assurer la traçabilité des travaux réalisés - Procéder à des interventions de maintenance et dépannage dans les locatifs - Entretenir les espaces verts : taille, tonte, désherbage, arrosage, nettoyage des parcelles Compétences requises Profil recherché : Polyvalent.e, autonome et ponctuel.le Esprit d'équipe et capacité à s'adapter Solides compétences en plomberie, électricité, espaces verts Permis B Conditions : Dates du contrat : dès que possible au 25/06/2025 Temps de travail : 35h par semaine, horaires modulables La satisfaction client est ta priorité, pour cela tu es aux petits soins de nos vacanciers.
Vous aurez pour missions : - Recyclage de ballon d'eau - Récupérer les déchets et les trier Horaires en décalés (3*8) Taux horaire : 12.69EUR Base 35h + 3h supplémentaires Rigoureux et polyvalent. Port de charges lourdes à prévoir.
En qualité de hôte(sse) d'accueil, vous gérez la réservation, accueillez, renseignez et accompagnez les vacanciers afin de faciliter leurs conditions de séjours dans l'établissement. Vous aurez notamment pour mission de : Accueillir la clientèle, dans l'objectif de la meilleure satisfaction possible, et la renseigner sur les conditions de séjours et l'offre touristique locale Conseiller la clientèle sur les services, produits et prestations de l'établissement et de la région dans des objectif de qualité de service Effectuer la vente des prestations (excursions, animations, restauration, hébergement.) et procéder aux encaissements. Polyvalent : la capacité d'adaptation, la flexibilité, la capacité à travailler en équipe, l'écoute, la communication, la proactivité et la prise d'initiatives, la positivité Le petit + : connaître la région
Vos missions : -gestion d'une équipe d'environ 5 personnes - mise en rayon - contrôle des gammes - contrôle des implantations - veille de l'hygiène et qualité - animation de l'allée saisonnière horaires : sur planning, 1 jour de repos par semaine, travail certains dimanches matin sur volontariat (planning tournant) Manutention / port de charges Avantages : participation au résultats de l'entreprise, 13ème mois, 5% de remise sur tout le magasin cumulé sur la carte fidélité.
Vous effectuez les opérations de service des plats : dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes, encaissements ...au sein d'un restaurant traditionnel et de type cafétéria.. Vous effectuez le service de plats à table selon des techniques spécifiques. Vous devez préparer des boissons chaudes ou froides et réaliser un service au bar.
Pour un emploi saisonnier de juin à novembre vous assurez le nettoyage des chambres et la réfection des lits. Vous préparez les petits déjeuners. Travail le week-end avec 2 jours de repos dans la semaine.
Nous recrutons un Second de Cuisine (F/H) à Luchapt en contrat CDI temps plein. Au quotidien : Être second de cuisine chez Restalliance c'est avant tout cuisiner du fait maison, des produits frais et de saison, au contact des résidents, des patients et de nos clients en établissement de santé. Intégré à une équipe dynamique au côté d'un Chef Gérant, vous préparez les entrées, les plats chauds et les desserts pour les 45 convives d'une Maison de retraite. Vous secondez le chef et en son absence êtes garant du fonctionnement de l'équipe et de la bonne exécution du service et des repas. Vous participez aussi : A la santé des convives en vous assurant du respect des préconisations médicales et nutritionnelles, A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), A la qualité de la prestation (gustative et visuelle) en vue de la satisfaction des convives et du client. Vous êtes : Diplômé dans le secteur de la restauration, vous avez une expérience réussie d'au moins 2 ans en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. Vous êtes très bon cuisinier et avez un goût pour la gestion et l'animation d'équipe. La passion du métier et votre force d'initiative guident vos actions au quotidien. Nous vous proposons : CDI temps plein basé à Luchapt Un week-end sur deux de repos Primes Mensuelles + 13ème mois + CSE Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France Avantage en nature repas, participation aux frais de transport en commun, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
Pour un contrat saisonnier du 25/06 au 06/09 au sein du village vacances CIORTF situé à L'Isle Jourdain. Au sein d'une équipe dynamique, à l'esprit convivial, vous assisterez le chef de cuisine dans la préparation des repas pour 20 à 60 couverts (1 menu principal à la carte). Vous superviserez et coordonnerez les activités du personnel de cuisine. 2 jours de repos dans la semaine, 35h par semaine. Logement et repas fournis gratuitement si nécessaire.
Sous la responsabilité de l'Infirmière Coordinatrice, vous êtes en charge de : 1. Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne 2. Observer la personne et mesure les principaux paramètres liés à son état de santé 3. Aider l'infirmier à la réalisation de soins 4. Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits 5. Entretenir des matériaux de soin 6. Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins 7. Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage 8. Accueillir et accompagner des stagiaires en formation Vous travaillez sur des nuits en 11h, 1 weekend/2, CDD de mi-juillet à début octobre 2025 Avec un accompagnement personnalisé et individualisé dans le respect de l'identité de chacun, notre établissement s'oriente vers une méthode propre à notre maison, une approche non médicamenteuse (musicothérapie, aromathérapie, médiation animale, massage relationnel...), une philosophie inspirée des approches Carpe Diem, Montessori, Humanitude... avec toujours en son cœur le résidant.
Établissement privé à but non lucratif de la Fondation Partage et Vie qui gère115 établissements en France. La Résidence Richelot-Lassé dispose de 3 unités de vie pour différentes populations accueillies : une unité protégée pour les personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés, une unité pour personnes handicapées vieillissantes et un espace de vie pour les personnes âgées dépendantes.
Pour un poste de nuit sous la responsabilité de l'Infirmière Coordinatrice, vous êtes en charge de : 1. Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne 2. Observer la personne et mesure les principaux paramètres liés à son état de santé 3. Aider l'infirmier à la réalisation de soins 4. Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits 5. Entretenir des matériaux de soin 6. Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins 7. Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage 8. Accueillir et accompagner des stagiaires en formation Vous travaillez sur des nuits en 12h, 1 weekend/2, 3 nuits/semaine, sur un cycle de 12 semaines (dont 7 jours consécutifs de jours non travaillés sur la trame actuelle). Avec un accompagnement personnalisé et individualisé dans le respect de l'identité de chacun, notre établissement s'oriente vers une méthode propre à notre maison, une approche non médicamenteuse (musicothérapie, aromathérapie, médiation animale, massage relationnel...), une philosophie inspirée des approches Carpe Diem, Montessori, Humanitude... avec toujours en son cœur le résidant.
Sous la responsabilité de l'Infirmière Coordinatrice, vous êtes en charge de : 1. Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne 2. Observer la personne et mesure les principaux paramètres liés à son état de santé 3. Aider l'infirmier à la réalisation de soins 4. Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits 5. Entretenir des matériaux de soin 6. Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins 7. Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage 8. Accueillir et accompagner des stagiaires en formation Vous travaillez en 11h, 1 weekend/2, 7 jours/14. Période 1 du 1er Juin au 31 Octobre 2025. Période 2 de mi-juin à fin Septembre 2025. Avec un accompagnement personnalisé et individualisé dans le respect de l'identité de chacun, notre établissement s'oriente vers une méthode propre à notre maison, une approche non médicamenteuse (musicothérapie, aromathérapie, médiation animale, massage relationnel...), une philosophie inspirée des approches Carpe Diem, Montessori, Humanitude... avec toujours en son cœur le résidant.
Pour nos 2 espaces de restauration, restaurant panoramique et le Paddock café, nous cherchons cuisinier(ère)/second(e) cuisine Vous êtes autonome, capable de gérer commandes fournisseurs et les stocks. Vous faites une cuisine traditionnelle et de type "snacking". Vous savez également proposer et faire des plats typés "bistrot". Vous travaillez les week-end et les jours fériés. Poste basé sur le circuit du Vigeant Selon l'activité une pérennisation pourra être envisagée. Horaires annualisés : période de congés hivernale de novembre à fin février.
Vos missions : - Aide aux lever - coucher - (Transfert lit-fauteuil) - Aide à la toilette - à l'habillage - Aide à la préparation des repas - Tâches ménagères - Accompagnement aux courses - Aide à la mobilité planning par roulement Une expérience dans le domaine du maintien à domicile sera fortement appréciée. Rémunération conformément à la Convention Collective de la Branche de l'Aide, des Soins et des Services à domicile (BAD 2941). Secteurs AMBERNAC/ALLOUE/ST LAURENT DE CERIS
ASSOCIATION POUR LA GESTION EMPLOIS FAMILIAUX Coordonnées : 05 45 29 06 06 agef@agef.fr
Vous rejoignez un petit établissement à taille humaine dans un cadre agréable à 25 mn de Montmorillon avec 45 lits dont 11 en unité protégée. La spécificité des EHPAD est qu'ils sont des lieux de vie pour des personnes âgées dépendantes, ce qui implique (outre les activités et savoir-faire requis) un rôle relationnel majeur envers les résidents et leurs familles ou proches, dans le cadre du projet de vie institutionnel. Voici vos missions : * Réaliser des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l'accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au traitement et à la recherche en s'inscrivant dans une démarche de continuité des soins * Travailler en équipe pluridisciplinaire : Élaborer et mettre en œuvre les projets de vie individuels des résidents. * Connaître les besoins des personnes âgées, les pathologies liées au vieillissement et leur prise en charge. * Accompagner les résidents en fin de vie. * Être capable de détecter l'urgence et d'y faire face en prenant les initiatives qui s'imposent. * Assurer l'encadrement d'une équipe d'aide-soignant(e)s et savoir travailler en collaboration. * Encadrer les stagiaires (AS, BEP ) * Savoir utiliser le logiciel de soins Poste à pourvoir de suite.
EHPAD Public géré par le CCAS située au sud Vienne en milieu rural, accueile 45 résidents dont 11 en unité de vie protégée pour personnes souffrant de maladie d'Alzheimer ou apparentée
Vous rejoignez un petit établissement à taille humaine dans un cadre agréable à 25 mn de Montmorillon avec 45 lits dont 11 en unité protégée. Vous travaillez en unité classique et en unité de vie protégée. Vos missions : - Aider les résidents dans les gestes de la vie quotidienne en s'adaptant à leur rythme, les rassurer et les mettre en confiance ; - Respecter leur intimité lors du change et de l'hygiène corporelle ; - Respecter la prise en charge des personnes alitées selon les indications de l'infirmière (H/F) ; - Accompagner les résidents en fin de vie et leur entourage ; - Respecter les consignes d'hygiène ; - Participer activement aux activités ; - Signaler les défauts de matériel sans délai Horaires variables en fonction du planning des unités.
Établissement territorial pour personnes âgées, accueillant 43 résidents, recherche pour compléter son équipe un(e) infirmier(e) à temps plein ou partiel. Sous la responsabilité de l'IDEC, l'IDE dispense des soins préventifs, curatifs et/ou palliatifs, visant à promouvoir, à maintenir et à restaurer la santé et/ou accompagner les résidents en fin de vie. Il (Elle) contribue à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Il (elle) assure et contrôle le bon fonctionnement des transmissions médicales, paramédicales et d'accompagnement. L'Infirmier(ère) contribue à la qualité d'accueil et d'information des résidents, des familles et des visiteurs. Poste à pourvoir immédiatement. Horaires de jour, en 10 heures. Salaire selon grille indiciaire, prime Ségur, reprise d'ancienneté, prime. Diplôme d'état exigé, débutant accepté. Prise de poste au 15 mars
Préparation, conduite et exploitation de Motor-home sur différents circuits européens : structure de réception et d'accueil lors des compétitions auto et moto. Vous serez exploitant logistique sur notre plate forme du circuit du Val de Vienne le reste du temps. Vous assurerez la préparation de commandes, la gestion de stocks et l'entretien des espaces de l'établissement. Vous vous intéressez aux sports mécaniques et êtes disponible les week-ends lors des compétitions.
Effectif de la structure : 4 personnes
Le Garage de Millac, carrosserie agréée, situé à L'Isle Jourdain dans la Vienne, vous offre un poste de carrossier dans un cadre agréable avec du matériel récent Passionné par votre métier, ce poste est pour vous! Vous devrez également préparer les VO et effectuer tout travail de carrosserie Expérimenté(e), autonome, sérieux(se), motivé(e) et minutieux(se), venez nous rejoindre Nous vous proposons de bonnes conditions de travail, dans un atelier chauffé au bois. L'outillage et les équipements sont récents : cabine de peinture de moins de 2 ans. Vos vêtements de travail sont fournis. Vous assurez : - Tous travaux liés à la carrosserie - Travaux de peinture - Effectuer les chiffrages - Respecter les procédures d'expert Le garage peut vous proposer des perspectives d'évolution. L'employeur est ouvert à des candidats ayant une mobilité européenne. L'équipe de direction parle anglais et espagnol.
Garage de Millac, une équipe de 5 personnes
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe , 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise . Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité , qualité et compétitivité . Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le ...
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps partiel
Nous recherchons 3 agents de conditionnement pour notre client sur l'Isle Jourdain situé dans le GERS. Depuis 30 ans, notre client est spécialisé dans les travaux de conditionnement et de façonnage manuel. Vous travaillerez en équipe dans 1 atelier ouvert d'environ 700m2. L'entreprise est composée d'environ 15 personnes. Taches principales : préparations en entrepot de colis et conditionnement à façon manuel (vins, chocolats, produits d'hygiène, d'imprimerieMission du lundi au vendredi 8h00 à 12h00 et de 13h à 17h00 avec une pause d'1 heure (possibilité de déjeuner sur place: salle de pause équipée). Mission de 1 mois. Salaire: 11,88 euros + 10% IFM et 10% ICPPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Vos missions : Droit des contrats : Rédiger ou assister dans la rédaction des contrats (commerciaux, prestataires, Propriété IntellectuelleMaintenir et mettre à jour une base de contrats-types ; Fournir un support aux opérationnels ; Droits des sociétés : Constituer, modifier et assurer le suivi juridique des sociétés ; Effectuer les formalités administratives et rédiger des actes juridiques courants ; Veille juridique permanente sur les activités de l'entrepriseGestion des contentieux : Surveiller le règlement des litiges potentiels ; Gérer et instruire les dossiers ; Conseiller sur la nature de l'action à mener en justice et assurer le suivi avec des avocats ; Suivi des contrats d'assurance ; Conseil aux opérationnels : Informer et conseiller la direction générale et les opérationnels ; Rédiger des notes d'informations et des recommandations juridique ; Elaborer et animer des actions de formation (sujets juridiques) ; Etablissement des documents légaux : Rédiger les baux commerciaux Suivre et actualiser la procédure et la bonne application du cadre règlementaire RGDP ; Assurer les démarches légales visant à protéger la propriété intellectuelle de l'entreprise ; Gérer les problématiques juridiques liées à la propriété intellectuelle ; Veiller au respect du cadre réglementaire en matière RSE ;Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Asnières-sur-Blour (86430) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1998117 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Vous recherchez un poste stratégique au sein d'une usine en plein développement? Lis l'annonce ci-dessous. Pour le compte de mon client, un groupe industriel familial reconnu dans le secteur de la fabrication de pièces aéronautiques, je recherche le Responsable Qualité H.F à L'Isle Jourdain ().Vous recherchez un poste stratégique au sein d'une usine en plein développement? Lis l'annonce ci-dessous.Chaque jour, je m'engage à vous accompagner dans votre recherche d'emploi en vous connectant avec des entreprises qui correspondent à vos aspirations professionnelles.Je suis Jean-Baptiste Ounas, consultant chez FED Engineering, un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers techniques, sur des fonctions de technicien et d'ingénieur dans les domaines de la QHSE, Bureau d'études, Organisation Industrielle, Production et Maintenance.Pour le compte de mon client, un groupe industriel familial reconnu dans le secteur de la fabrication de pièces aéronautiques, je recherche le Responsable Qualité H.F à L'Isle Jourdain ().En tant que Responsable Qualité, vous aurez pour missions : * Participer à la mise en place et au déploiement de routines qualité (SRP2, revue mensuelle ainsi que les routines UAP déportée * Piloter les commissions dans son secteur d'activité en cas de sujet ayant un fort impact sur la production ou la performance * Contribuer au déploiement du processus * Participer de manière active au développement de la culture qualité * Réaliser des analyses des non-conformités de son UAP et définit des plans d'actions * Travailler en collaboration avec la qualité client en cas de sujet de non-qualité amenant à la rédaction d'un 8D, 9S. * Statuer sur les validations de tutorat des nouveaux arrivants et met à jour les matrices de compétences et les qualifications associées * Piloter et veiller au suivi des indicateurs interne et à la communication des résultats * Piloter et gérer les projets d'amélioration continue qualité * Superviser le travail de l'équipe de contrôleur * Assurer le suivi de la métrologie de l'UAP déportée en lien avec des référents ressources groupe
En tant que Pilote d'activités, vous serez en charge d'appuyer le responsable de planification dans le suivi et l'optimisation des indicateurs et des activités du centre d'appels, avec un accent sur l'amélioration continue de la satisfaction client et de l'efficacité opérationnelle. Vos missions : Reporting et analyse de performance : Création et mise à jour d'outils de reporting pour le suivi des appels : analyse de la répartition (entrant/sortant, répondants/non-répondants), temps d'attente, taux de réussite et analyse par créneaux horaires. Objectifs chiffrés : Contribuer à améliorer les indicateurs clés (ex. taux de réponse, réduction du temps d'attente, satisfaction client), en alignant les rapports sur les attentes stratégiques du service. Suivi et analyse des enquêtes de satisfaction : Réaliser, analyser et partager les résultats des enquêtes de satisfaction concernant la prise de rendez-vous et les interactions téléphoniques. S'assurer que les enquêtes alimentent des actions concrètes pour améliorer la qualité des interactions et la satisfaction client. Participation à la planification stratégique : Collaboration hebdomadaire avec le responsable de la planification pour ajuster les ressources et les plannings selon les analyses de performance et les tendances. Partager les avancées et les besoins en interne afin de déterminer les plans d'action à mettre en oeuvre. Gestion des partenaires : Suivi des performances des partenaires selon les KPIs définis contractuellement (taux de réussite, respect des délais, etc.). Préparation de rapports de performance et communication proactive pour toute optimisation ou ajustement contractuel.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Vos missions principales : - Réaliser des soudures sur acier et aluminium - Effectuer le découpage au chalumeau, plasma et disqueuse - Utiliser la plieuse et la poinçonneuse - Assurer des opérations de grosse mécanique : démontage de concasseurs et de broyeurs - Intervenir principalement en atelier, avec possibilité de déplacements sur les sites du groupe selon vos capacités et envies Description du profil : Profil recherché : - Vous maîtrisez impérativement la soudure et le découpage - Vous êtes autonome dans votre travail - Vous justifiez idéalement d'une première expérience en mécanique industrielle ou agricole - Votre polyvalence et votre sens du service seront des atouts appréciés Avantages : - Autonomie - Travail en atelier ou en déplacement (au choix) - Véhicule de service mis à disposition
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'une création de poste, le site recrute son futur Animateur d'Equipe Transport (F/H). A ce titre, vous serez amené(e) à : • Identifier et proposer des solutions logistiques améliorant les coûts et les délais • Organiser et optimiser les flux entrants et sortants grâce aux outils d'exploitation • Coordonner les plans de transport en lien avec l'équipe commerciale du site • Gérer le SAV et les litiges • Effectuer des opérations de facturation et d'expédition pour assurer une livraison dans les délais impartis • Gérer les contenants : entrées/sorties, stocks, retours et maintenance • Superviser le parc interne de véhicules (vif et distribution) : suivi de l'entretien du parc, respect des visites obligatoires, renouvellement et propreté • Veiller à l'application de la réglementation des transports : suivi des conducteurs, formation, gestion des plannings PROFIL RECHERCHÉ : • De formation en logistique, vous justifiez d'une expérience significative réussie au sein d'un établissement, au cours de laquelle vous avez mené des missions similaires • Manager, vous disposez d'excellentes capacités relationnelles et êtes un(e) interlocuteur/trice de confiance, tant pour votre équipe que pour les autres fonctions du site et votre Direction • Pragmatique et terrain, vous veiller à l'intégration de votre service à l'activité Exploitation du site et au développement d'un lien étroit et quotidien avec la production • Rigoureux(se), vous saurez vous imposer grâce à vos compétences et votre connaissance des enjeux liés aux flux industriels Conditions du poste : • Poste basé à Le Vigeant • Emploi à pourvoir en CDI - statut Agent de maitrise • Rythme de travail : horaires de journée du lundi au vendredi • Un salaire attractif auquel s'ajoutent diverses primes (13ème mois, prime d'assiduité, prime de vacances, intéressement, participation, prime d'ancienneté etc.). • Indemnité quotidienne de transport attribuée en fonction de la distance entre le domicile et l'établissement • Restauration d'entreprise • Une mutuelle adaptée à votre situation personnelle et familiale, ainsi qu'une prévoyance performante
Avec la satisfaction du client chevillée au corps, le site Bichon GL transforme et commercialise des viandes ovines de qualité, travaillées avec soin. Le site se situe sur la commune Le Vigeant, à 10 minutes de l'Isle Jourdain, à 30 minutes de Confolens et Civray, à 45 minutes de Montmorillon.
Vos principales missions Être le garant technique SIG ; Optimiser les processus de production interne par du développement et/ou une meilleure organisation ; Assurer le contrôle qualité ; Participer à des tests et à la mise en place de nouveaux projets ; Former les techniciens sur l'aspect technique ; Rédiger la méthodologie et les modes opératoires ; Cette description prend en compte vos principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de la modernisation de son outil d'abattage et afin de renforcer son équipe maintenance, le site recrute un(e) animateur/trice d'équipe maintenance. A ce titre, vous serez amené(e) à : - Réaliser des opérations de maintenance préventive et curative - Manager l'équipe de maintenance et encadrer les entreprises extérieures - Etre force de proposition pour l'amélioration continue de l'outil de production - Assurer le suivi administratif de l'activité maintenance et mettre en place des indicateurs de pilotage PROFIL RECHERCHÉ : - Titulaire d'un BAC+2 en maintenance, vous êtes riche d'une expérience terrain significative dans l'univers de l'industrie - Organisé(e), dynamique et impliqué(e), vous êtes reconnu(e) pour votre expertise métier et vos qualités relationnelles - Etre titulaire des habilitations et CACES nécessaires pour le métier serait un plus Conditions du poste : - Emploi à pourvoir en CDI à Le Vigeant (86) - Statut Agent de maitrise - Rythme de travail : du lundi au vendredi matin/après midi ou journée - Astreintes - Un salaire attractif auquel s'ajoutent diverses primes (13ème mois, prime d'assiduité, prime de vacances, intéressement, participation, prime d'ancienneté etc.) - Indemnité quotidienne de transport - Restauration d'entreprise - Une mutuelle adaptée à votre situation personnelle et familiale, ainsi qu'une prévoyance performante
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 20 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au c ur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité ! Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 6 mois Statut : Agent de maîtrise Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine de la topographie, riche de 20 ans d'expérience dans le domaine du recrutement et du secteur géomètre topographe. Le poste : LTD recrute pour une société de topographie un profil de Géomètre H/F En tant que Technicien géomètre topographe vous serez amené(e)s à : Réaliser et traiter des relevés topographiques divers codifiés (corps de rues, environnement chantier?). Effectuer des calculs topométriques et génération de plan via AutoCAD/Covadis. Effectuer des travaux divers : topographie, implantation, auscultation. Des déplacements hebdomadaires sont à prévoir sur le terrain, vous vous absenter régulièrement du lundi au vendredi. Profil recherché : Formation minimum Bac pro ou Bac +2 Géomètre - Une expérience sur des fonctions similaires - Maîtrise des outils du géomètre : théodolite, GPS, scanner laser 3D ainsi que les logiciels de Autocad et Covadis - Un relationnel et capacité à travailler en équipe - Permis B
LTd
La société FLEXIM INTERIM Gimont recherche pour son client situé à l'isle jourdain un (e) controleur(euse) technique automobile. La personne doit avoir l'agreement et le titre professionnel pour effectuer les controles techniques sur les voitures. Horaires du lundi au vendredi 08hh00/14h00/18h00 et le samedi matin ( 08h30/12h00)- 1 jour de repos à prevoir, horaires à rediscuterbr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Missions du poste : - préparer des échantillons - réaliser des essais : granulométrie par tamisage, dosages simples, mesures de résistance mécanique - entretenir le matériel de laboratoire et le local - effectuer des prélèvements sur les sites de production (Vienne, Charente, Indre et Haute-Vienne) Evolution du poste : - saisir et interpréter les résultats d'analyse - déclarer les non-conformités - Formation en interne - poste en CDI Compétences requises - niveau BAC +2. Idéal BAC STL, BUT ou BTS mesures physiques - excellente maîtrise des outils bureautiques Outlook, Word et Excel - être rigoureux, organisé, dynamique et réactif - à terme : savoir travailler en toute autonomie - savoir prioriser et optimiser son activité - être capable de manipuler ponctuellement des charges jusqu'à 25 kg - poste debout - faire preuve d'un très bon relationnel avec les collègues et les clients
Valemploi est un groupement d'employeurs qui compte 120 entreprises adhérentes dont 37 dans le sud Vienne. Son rôle principal est la mutualisation des compétences via la mise à disposition de salariés à temps plein ou partiel, éventuellement partagé entre plusieurs entreprises. Valemploi intervient également sur des prestations d'aide au recrutement. Pour une entreprise adhérente du sud Vienne, Valemploi recrute un.e Technicien.ne de laboratoire en carrières.
Missions du poste : - travailler en atelier et sur chantiers en fonction des besoins - souder l'acier et l'alu - découper au chalumeau, plasma et disqueuse - utiliser une plieuse et une poinçonneuse - manipuler des plaques de tôle ou d'alu de 2.5 m * 2 m - faire des plans ou dessins simples pour créer des pièces - fabriquer des structures et des sous-ensembles - monter et assembler des pièces et sous-ensembles - assurer et suivre la conformité des pièces dans le temps - utiliser un palan travailler en équipe sous la responsabilité d'un chef chaudronnier avoir de bonnes connaissances en mécanique générale être créatif et inventif être agile et réfléchi savoir faire des dessins techniques simples savoir souder l'acier et l'alu pouvoir se déplacer de manière autonome sur les chantiers avoir un bon relationnel
Le Groupement d'Employeurs VALEMPLOI compte plus de 100 adhérents, dont 32 entreprises basées dans le sud de la Vienne. C'est pour l'une d'elle que nous recherchons un chaudronnier - mécanicien.
POSTE : Technico-Commercial en Productions Végétales H/F DESCRIPTION : OÙ ? : Secteur Le Vigeant (86) - QUOI ? un CDI - QUAND ? : 1er juin 2025 AVEC : expérience selon profil - ET : Bac +2/3 (BTS ou Licence en agriculture/productions végétales grandes cultures) Dans le cadre d'une mobilité interne, Xavier, Responsable Commercial Productions Végétales recherche, un(e) Technico-Commercial(e) sur le secteur Poitou/Limousin. Dès votre prise de poste, vous bénéficierez d'un parcours de formation personnalisé pour mener à bien vos missions. Concrètement, sur votre secteur géographique, vous êtes proche de vos adhérents et vous leur proposer des solutions pertinentes en fonction de leur besoin. Vos principales missions seront : La réalisation des campagnes commerciales : proposer des offres et services adaptés (fertilisants, semences, santé végétale et outils d'aide à la décision) ; Le développement de la collecte de céréales ; Le suivi technique des agriculteurs en leur apportant expertise et conseils. Alors, à vous de jouer pour fidéliser et développer votre portefeuille d'adhérents ! PROFIL : Vous l'avez compris, ce poste requiert une première expérience sur le terrain avec de solides connaissances en agronomie, et en productions végétales. Idéalement, vous détenez le Certiphyto Conseil. Pour vous, la qualité relationnelle et le sens du service sont indispensables dans votre métier afin d'impacter positivement auprès de votre clientèle. De nature persévérant(e), vous saurez nous convaincre : nous et les adhérents pour faire équipe avec vous ! Alors construisons ensemble votre carrière chez Terrena ! Les informations pratiques à retenir : L'environnement de travail : Ce poste est basé au Vigeant (86). La rémunération et ses avantages : Une rémunération fixe selon votre profil et votre expérience ; et une rémunération variable ; 13ème mois et accès au comité inter-entreprises ; Des jours de RTT en plus des 5 semaines de congés payés Accès à la mutuelle avec une prise en charge de l'entreprise à hauteur de 70% ; Véhicule de service ou fonction. Le processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes : Préqualification téléphonique par le service RH ; Réalisation d'un entretien avec Xavier, votre manager direct et Justine, Référente RH. Le saviez-vous ? Terrena est dans le top 10 des entreprises de plus de 500 salariés où les collaborateurs se sentent le plus engagés, motivés et épanouis. Alors n'attendez plus et rejoignez une entreprise certifiée Happy At Work ! N'hésitez pas à nous suivre sur https://www.terrena.fr/ ou sur LinkedIn ! Ref : 7ifezepw3c
Nous sommes une coopérative agricole du Grand Ouest de la France investie sur toute la chaîne alimentaire, du champ à l'assiette. Chez Terrena, nous valorisons la richesse des productions de notre territoire tout en soutenant la diversité des agricultures et les synergies entre productions animales et végétales. Notre ambition ? Promouvoir des exploitations agricoles à taille humaine, indépendantes, en phase avec les attentes sociétales. Notre slogan « En coop, je suis p...
Pour l'un de nos restaurants du secteur santé-médico-social, vous réalisez avec des produits locaux, bruts, de saison. une prestation adaptée et variée destinée à étonner chaque jour vos convives. Vous animez votre équipe de 4 personnes dans un objectif permanent de satisfaction de la clientèle. En développant les compétences professionnelles et l'agilité de vos collaborateurs vous contribuerez à leur évolution et à la croissance de l'entreprise. Le contrat de prestation et la réglementation sanitaire vous guideront pour la bonne réalisation de vos fonctions. D'ailleurs, la démarche HACCP n'a plus de secret pour vous. Informations complémentaires : 100 couverts/jour Horaires : 7h-15h, peut être modifié en fonction du besoin Du lundi au vendredi, travail les jours fériés Salaire mensuel brut envisagé : à négocier selon expérience Parking à disposition du personnel Pourquoi nous rejoindre ? D'authentiques restaurants où sont travaillés des produits bruts, locaux, de saison. Une entreprise engagée avec une politique d'inclusion et de diversité en faveur de tous, Des évolutions de carrière : au travers de nos différents segments d'activité et/ou en prise de responsabilités Une prime de participation aux bénéfices et un 13ème mois Un accès au CSE et ses nombreux avantages Le repas offert lors du service, Accès au forfait de mobilité durable (remboursement indemnité kilométrique vélo) Prise en charge transport en commun à 50% par l'entreprise Une mutuelle et un régime de prévoyance Une dimension humaine propice au bien-être au travail : proximité avec la clientèle, les équipes et le management Passionné(e) par la cuisine, vous avez validé votre CAP/BEP cuisine (ou+). Vous connaissez le terrain avec une expérience similaire de 3 ans en restauration traditionnelle et idéalement collective. Le dynamisme et l'esprit d'équipe vous caractérise. Vous êtes concerné(e) ? Votre place est avec nous ! La diversité constitue un axe important de notre politique RH, nous nous engageons alors à étudier chaque candidature à compétences égales.
Restauval a rejoint le groupe Dupont Restauration en 2020. Au sein de cette société, nous sommes tous cuisiniers de métier, fidèles à l'esprit d'artisan et aux bases traditionnelles de la cuisine. Restauval, c'est l'assurance d'une cuisine de caractère traditionnelle, d'excellente qualité, variée, équilibrée privilégiant la qualité des produits servis, garantie d'une politique d'approvisionnement et d'une traçabilité optimale. Nos menus personnalisés sont adaptés à...
RESPONSABILITÉS : Futur métier en détails: • Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le logement et le linge du bénéficiaire. • Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et/ ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide à la toilette, aide au coucher et aide aux déplacements si besoin). • Participer à la prévention de la dépendance et au maintien de l'autonomie. • Aider les bénéficiaires à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture... • Réaliser de la garde d'enfants (si besoin). • Utiliser le matériel présent au domicile et alerter en cas de nécessité. Pour votre proximité : Nous vous confions des missions près de chez vous, et votre temps de trajet est compris dans votre temps de travail. Pour notre flexibilité : • Vous choisissez votre contrat ! (CDI temps plein ou temps partiel) • Vous pouvez avoir des horaires flexibles que nous déterminerons ensemble. • Vous bénéficiez d'une majoration de 45% pour vos week-ends et jours fériés travaillés • Vous alternez entre une semaine de 6 jours et une autre de 4 jours. Pour votre possibilité d'évolution : • Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration (formation et tutorat). • Vous pouvez vous former tout au long de votre carrière chez nous afin de devenir une experte dans votre domaine et tutorer vos nouveaux collègues. Pour nos atouts : • Votre rémunération brute débutera à 11.88/h et variera selon votre niveau de diplôme, votre ancienneté et vos tâches (selon notre convention collective) ! • Vous disposerez d'un véhicule de service ou d'un remboursement des frais kilométriques (0.41 cts au kilomètre). • Vous aurez un smartphone professionnel pour avoir votre planning en direct. • Vous serez équipé d'équipements professionnels individuels. • Vous aurez en plus des congés légaux, des congés d'ancienneté et des congés pour évènement familiaux. • Nous garantirons votre qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeute, plateforme d'écoute et de soutien psychologique, des réunions et des activés de cohésion). PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil • Vous êtes discret.e, autonome, organisé.e et bon.ne communicant.e • Vous êtes débutant.e avec une appétence pour l'accompagnement à la personne ou vous êtes titulaire d'un diplôme en lien avec l'emploi (Bac pro SAPAT ou ASSP, titre professionnel d'ADVF ou CAP/BEP service à la personne) et/ou vous disposez d'une expérience convaincante dans ce domaine • Vous êtes titulaire du Permis B (Obligatoire pour vos déplacement quotidiens)
Premier réseau associatif français de proximité, L'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos bénéficiaires et notre métier À l'ADMR, nous sommes reconnus pour nos compétences et notre expérience dans les pôles d'activités et services : Enfance et parentalité, Accompagnement du handicap, Entretien de la maison et Services et soins aux séniors.
Poste à pourvoir du 15 Juin au 30 septembre Etre Agent de soins à Partage et Vie, c'est : - Aider la personne dans la réalisation de toilettes simples ; - Travailler en binôme avec l'aide-soignant(e) lors des toilettes complexes ; - Aider la personne accueillie dans les gestes de la vie quotidienne ; - Assurer l'hygiène quotidienne de l'environnement immédiat du résident/patient (chambre, salle de bain.). Nos points forts : - Un établissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d'une bonne notoriété ; - Un établissement participant à une démarche Montessori ; - Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets au sein d'une équipe dynamique ; - Une participation à des groupes de travail nationaux ou régionaux ; - Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et de formations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie. MAIS PAS QUE ! - Matériel d'aides techniques à votre disposition (lèves personne, rails, verticalisateurs, chaise douche, salle de bain thérapeutique.) ; - Rémunération attractive : valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur, prime annuelle décentralisée. - Une mutuelle familiale ; - CSE : chèques cadeaux, chèques vacances. Super pouvoirs exigés : La personne retenue sera bienveillante et « bien-vaillante », elle a plusieurs cordes dorées à son arc magique : ponctualité, sourire, authenticité, autonomie, sens de l'organisation et des priorités, respect de l'institution. Si c'est vous. vous avez donc le goût du travail en équipe et alliez rigueur et prise d'initiatives. ALORS REJOIGNEZ nos équipes !
Notre mission nous place au cœur de plusieurs sujets de société : le grand âge, la vulnérabilité, les liens sociaux et la relation avec les familles, les aidants, la fin de vie. Grâce à 7 133 professionnels, Partage et Vie accompagne les personnes fragiles dans leur parcours de vie et de soins, s'efforce de leur offrir les meilleures conditions de vie et contribue à soulager les proches aidants. Partage et Vie gère 136 établissements et services en France métropo...
Poste à pourvoir dès que possible Etre Aide-Soignant à Partage et Vie, c'est :- Accompagner le résident tout au long de la journée ;- Dispenser des soins d'hygiène et de confort au résident ;- Maintenir la continuité des soins et distribuer des traitements ;- Gérer l'agitation, la douleur et l'anxiété du résident avec des thérapies non médicamenteuses- Participer à la vie de l'établissement (réunions qualité, formations, repas de famille.)- Observer la personne et repérer les signes révélateurs d'un problème de santé ;- Assurer une traçabilité des informations recueillies ;- Accueillir et accompagner les stagiaires en formation ;Nospoints forts :- Unétablissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d'une bonnenotoriété ;- Unétablissement participant à une démarche Montessori ;- Un management participatifet bienveillant, vous associant auxdifférents projetsau seind'une équipe dynamique ;- Une participation à desgroupes de travail nationaux ou régionaux ;- Un accompagnementdans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et deformations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie. MAISPAS QUE !- Matériel d'aides techniques à votre disposition (lèves personne, rails, verticalisateurs, chaise douche, salle de bain thérapeutique.) ;- Rémunération attractive : valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur, prime Grand Âge, prime annuelle décentralisée.- Une mutuelle familiale ;- CSE : chèques cadeaux, chèques vacances. Vousêtes titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant (D.E.A.S.) ou (A.E.S) ;Vous disposez de connaissances d'hygiène et de santé ;Vous êtes force de proposition ;Vous êtes doté de capacités d'analyse ;Vous alliez rigueur, autonomie et organisation.ALORS REJOIGNEZ nos équipes !
Date d'embauche: Immédiatement Etre Aide-Soignant à Partage et Vie, c'est :- Accompagner le résident tout au long de la journée ;- Dispenser des soins d'hygiène et de confort au résident ;- Maintenir la continuité des soins et distribuer des traitements ;- Gérer l'agitation, la douleur et l'anxiété du résident avec des thérapies non médicamenteuses- Participer à la vie de l'établissement (réunions qualité, formations, repas de famille.)- Observer la personne et repérer les signes révélateurs d'un problème de santé ;- Assurer une traçabilité des informations recueillies ;- Accueillir et accompagner les stagiaires en formation ;Nospoints forts :- Unétablissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d'une bonnenotoriété ;- Unétablissement participant à une démarche Montessori ;- Un management participatifet bienveillant, vous associant auxdifférents projetsau seind'une équipe dynamique ;- Une participation à desgroupes de travail nationaux ou régionaux ;- Un accompagnementdans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et deformations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie. MAISPAS QUE !- Matériel d'aides techniques à votre disposition (lèves personne, rails, verticalisateurs, chaise douche, salle de bain thérapeutique.) ;- Rémunération attractive : valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur, prime Grand Âge, prime annuelle décentralisée.- Une mutuelle familiale ;- CSE : chèques cadeaux, chèques vacances. Super pouvoirs exigés :La personne retenue sera bienveillante et « bien-vaillante »,elle a plusieurs cordes dorées à son arc magique : ponctualité, sourire,authenticité, autonomie, sens de l'organisation et des priorités, respect del'institution.Si c'est vous. vous avez donc le goût du travail en équipe et alliezrigueur et prise d'initiatives.ALORS REJOIGNEZ nos équipes !
RESPONSABILITÉS : En qualité d'ergothérapeute h/f, et en relation avec l'ensemble des équipes, vous élaborez des objectifs de suivi adaptés aux projets personnalisés des résidents. Vous réalisez des prises en charge individuelles et/ou de groupe, visant la stimulation de leurs capacités sensori-motrices, fonctionnelles, cognitives et relationnelles. Vous adaptez l'environnement matériel et humain des résidents afin de prévenir les aggravations et proposez des moyens de compensation gestuelle ou technique. Enfin, vous participez à l'accompagnement et à la formation de l'équipe pluriprofessionnelle dans la prise en soin des résidents. Chez Domusvi, vous évoluerez au sein d'un groupe d'EHPAD investi dans l'accompagnement des rééducateurs, avec notamment la présence au siège d'une ergothérapeute référente disponible pour vous guider dans votre prise de fonction et vous accompagner tout au long de votre parcours. PROFIL RECHERCHÉ : Ergothérapeute diplômé(e) d'État, vous bénéficiez d'une première expérience auprès des personnes âgées (y compris en stage). Doté(e) d'un bon relationnel, votre organisation et votre sens des initiatives sont des atouts pour réussir vos missions. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Domusvi, groupe majeur du secteur d'accueil et de services pour les personnes âgées en France, recrute un(e) Ergothérapeute à temps plein sur 2 résidences soit à 0.5 etp chacune, La Résidence Laremy située à Lathus saint Remy (86) et la Résidence Le jardin des Alisiers à Isle Jourdain (86).
Soins destinés à maintenir ou restaurer la santé de la personne malade. Réalisation et contrôle des soins infirmiers Surveiller l'état de santé des patients et coordonner les soins Préparation et distribution de médicaments, Accompagnement des patients Transmission des informations à l'ensemble des intervenants soignants Traiter les urgences et les situations de stress Superviser et coordonner le travail des AS et AMP Travailler en étroite collaboration avec l'ensemble des professionnels de santé intervenant auprès des résidents. Infirmier diplômé d'état - Débutant accepté - Être à l'écoute des patients - Être rigoureux et organisé - Savoir travailler en équipe - Avoir le sens des priorités
Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et relever de nouveaux défis dans le secteur de la motoculture ? Notre client recrute un Responsable Motoculture (H/F/D) en CDI à Isle Jourdain (). En tant que Responsable Motoculture, vous assurez l'encadrement de l'équipe ainsi que la gestion et le développement du point de vente. Vous êtes garant du bon fonctionnement quotidien du magasin et de la satisfaction des clients. Les missions attendues pour le poste : - Encadrer, organiser et manager l'équipe en veillant à une répartition efficace des tâches et à la montée en compétence de chacun. - Piloter la gestion des stocks : assurer le suivi, l'approvisionnement, la réception des marchandises et l'organisation de l'espace de stockage. - Gérer les commandes clients auprès des fournisseurs et suivre leur bon déroulement jusqu'à la livraison. - Accueillir, conseiller et orienter la clientèle sur les équipements et produits de motoculture, en apportant un diagnostic précis grâce à votre expertise technique. - Assurer la vente des produits et accessoires, garantir une expérience client de qualité et fidéliser la clientèle. - Répondre avec rigueur aux interrogations clients, apporter des solutions et traiter les éventuelles réclamations. - Intervenir en appui opérationnel auprès de l'équipe, notamment en cas d'affluence ou de besoin sur le terrain. - Mettre en place les actions nécessaires pour améliorer la performance commerciale du point de vente. - Collaborer à la définition et à la mise en œuvre des actions commerciales locales (animation, opérations promotionnelles, etc.) - Accompagner au quotidien les membres de l'équipe, participer à leur intégration et assurer le suivi de leurs performances. - Veiller au respect des procédures, à la sécurité et au bon entretien de l'atelier et du magasin. Les avantages : - Tickets restaurants - 13e mois - Salaire à négocier selon expérience.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Un groupe d'emploi régional depuisNé de la rencontre de Matthieu OURLIAC et Romain PLANES, EMPLEO c'est un groupe d'emploi régional au service de ses clients entreprises et de ses partenaires intérimaires avec 9 implantations (Béziers, Agde, Clermont l'hérault, Montpellier, Narbonne, Nîmes, Perpignan, Toulouse et Port-la-nouvelle) sur la région Occitanie. Animés par une vision commune, et des valeurs de Transparence, de Proximité, d'Intégrité et de Convivialité, les collaborateurs du groupe EMPLEO s'efforcent chaque jour d'accompagner leurs clients entreprises et leurs partenaires intérimaires dans leur développement par l'Humain. Grâce à une expertise reconnue dans le recrutement et la gestion sociale, des implantations de proximité sur les bassins d'emplois locaux, une remise en question quotidienne et un processus d'amélioration continue, EMPLEO, c'est la solution EMPLOI sur la région Occitanie. Nos métiers Nous vous accompagnons pour Intérim Grâce à nos prestations d'intérim nous répondons parfaitement aux besoins de Flexibilité de nos clients entreprises, en assurant pour vous le recrutement et la gestion sociale et administrative des contrats de travail Recrutement Notre savoir-faire en matière de recrutement, notre connaissance des entreprises et des bassins d'emplois locaux, ainsi que nos médias et outils de recrutement nous permettent de répondre à vos besoins de recrutement. Sourcing Nous vous accompagnons dans une des premières étapes de votre recrutement, et certainement la plus délicate et importante : la recherche des CVp>Vos activités correspondentstrong> L'analyse des données techniques pour la mise en place de méthodes industrielles La centralisation et l'analyse des problématiques permettant d'optimiser l'industrialisation La définition des phases de production et de la répartition des tâches La définition des modes opératoires standards et moyens (matériels et informatiques) les plus adaptés à la production La proposition de corrections des procédures ou d'améliorations de la performance de production La constitution, la fiabilisation et la mise à jour de la base métier (maîtrise des fondamentaux théoriques et pratiques, et élaboration/mise à jour des spécificités différenciantes du Groupe) de l'activité « repérage, détection et géoréférencement de réseaux enterrés » Les missions principales : Pilote de procédures et processus SMQ en lien avec l'activité précitée Veille réglementaire et technologique (matériel, méthodes, logiciels), veille sur les besoins et usages Clients Accompagnement du pôle commercial lors des réponses aux appels d'offres Animation du réseau des référents en régions de l'activitrepérage, détection et géoréférencement de réseaux enterrésmontage et animation de formations internes et externes Accompagnement des services de production sur les projets complexes Analyses de cas, de contrôles et d'audits internes Accompagnement des services RH pour le recrutement de personnel de production et l'organisation de formations extérieures Représentation de l'entreprise lors d'évènements en lien avec l'expertise portée A titre exceptionnel : Production en cas de nécessité sur domaine de compétence maîtrisée Les savoir-faire : Expérience exigée dans le génie civil, BTP ou TP. Appétence et capacité à explorer des sujets techniques complexes ; Aptitudes rédactionnelles ; Capacité à restituer de manière claire, objective et synthétique une réflexion complexe pour permettre la prise de décision ; Appétence et aptitudes pour l'animation de groupes de travail ; Appétence et aptitudes pour l'animation d'une filière professionnelle interne : capacité à susciter l'intérêt, l'écoute, l'échange sur le sujet, ainsi que l'adhésion à une stratégie d'entreprise et le sentiment d'appartenance au Groupe ; Les savoir-être : Rigueur scientifique, conscience professionnelle, organisation, autonomie, écoute et pédagogie
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans le secteur de l'exploitation de carrières et du traitement de matériaux, un Chaudronnier/ Mécanicien (F/H)Vos tâches principales : - Réaliser des soudures sur acier et aluminium - Effectuer le découpage au chalumeau, plasma et disqueuse - Utiliser la plieuse et la poinçonneuse - Assurer des opérations de grosse mécanique : démontage de concasseurs et de broyeurs - Intervenir principalement en atelier, avec possibilité de déplacements sur les sites du groupe selon vos capacités et envies
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
RESPONSABILITÉS : Futur métier en détails: • Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le logement et le linge du bénéficiaire. • Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et/ ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide à la toilette, aide au coucher et aide aux déplacements si besoin). • Participer à la prévention de la dépendance et au maintien de l'autonomie. • Aider les bénéficiaires à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture... • Réaliser de la garde d'enfants (si besoin). • Utiliser le matériel présent au domicile et alerter en cas de nécessité. Pour votre proximité : Nous vous confions des missions près de chez vous, et votre temps de trajet est compris dans votre temps de travail. Pour notre flexibilité : • Vous choisissez votre contrat ! (CDI temps plein ou temps partiel) • Vous pouvez avoir des horaires flexibles que nous déterminerons ensemble. • Vous bénéficiez d'une majoration de 45% pour vos week-ends et jours fériés travaillés • Vous alternez entre une semaine de 6 jours et une autre de 4 jours. Pour votre possibilité d'évolution : • Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration (formation et tutorat). • Vous pouvez vous former tout au long de votre carrière chez nous afin de devenir une experte dans votre domaine et tutorer vos nouveaux collègues. Pour nos atouts : • Votre rémunération brute débutera à 13.08/h et variera selon votre niveau de diplôme, votre ancienneté et vos tâches (selon notre convention collective) ! • Vous disposerez d'un véhicule de service ou d'un remboursement des frais kilométriques (0.41 cts au kilomètre). • Vous aurez un smartphone professionnel pour avoir votre planning en direct. • Vous serez équipé d'équipements professionnels individuels. • Vous aurez en plus des congés légaux, des congés d'ancienneté et des congés pour évènement familiaux. • Nous garantirons votre qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeute, plateforme d'écoute et de soutien psychologique, des réunions et des activés de cohésion). PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil • Vous êtes discret.e, autonome, organisé.e et bon.ne communicant.e • Vous êtes titulaire d'un diplôme en lien avec l'emploi (DEAES, DEAVS, DEAM ou mention complémentaire d'aide à domicile) Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !
Premier réseau associatif français de proximité, L'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos bénéficiaires et notre métier à l'ADMR, nous sommes reconnus pour nos compétences et notre expérience dans les pôles d'activités et services : - Enfance et parentalité - Accompagnement du handicap - Entretien de la maison - Services et soins aux séniors
POSTE : Chauffeur PL - TP H/F DESCRIPTION : Vous êtes un conducteur aguerri avec une dotée d'une rigueur incontestable et un sens prononcé de l'organisation ? Nous vous cherchons ! Nous recherchons un Chauffeur Poids Lourd pour se charger de la livraison de matériaux sur nos différents chantiers. En tant que pilier de notre équipe logistique, vos missions s'articuleront autour du transport sécurisé de marchandises et de la préparation de notre matériel pour chantiers, en respectant scrupuleusement les délais de livraison et le code de la route. **Vos missions :** - Participer à la préparation du matériel pour le(s) chantier(s) - Assurer le chargement de votre véhicule en respectant les limites de charges - Veiller à la mise en place de la signalisation des travaux - Apporter les matériaux nécessaires aux chantiers (gravats, sable) - Réaliser les travaux de terrassement au sol en collaboration avec votre équipe - Suivre et assister les Conducteurs d'engins lors des travaux de terrassement mécanisés - Veiller à la propreté et la qualité des travaux réalisés - Porter l'ensemble des Equipements de Protection Individuelle (EPI) nécessaires à vos activités SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 12.3 € / heure PROFIL : **Votre profil :** - Titulaire du permis C - Expérience significative en tant que chauffeur poids lourd - Rigoureux et organisé - Ponctuel et responsable Si vous vous retrouvez dans cette description et que vous avez le goût du challenge, n'hésitez plus et rejoignez-nous dans cette belle aventure ! Nous attendons votre candidature avec impatience !
Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.
Poste à pourvoir dès que possible Poste à temps partiel, les heures peuvent se répartir dans la semaine selon vos disponibilités. Missions : - Exécuter avec soin les travaux d'entretien et d'aménagement courants de l'établissement en plomberie, serrurerie. - Réaliser les travaux de peinture de l'établissement - Entretenir les systèmes de chauffage (chaudière, cuve, etc..) ; - Assurer le suivi et l'entretien de premier niveau des véhicules ; - Assurer la maintenance électrique courante. Profil candidat(e) : - Adroit, méticuleux et soigneux - Disponibilité pour faire face aux urgences - Capacité à intervenir dans les différents corps de métier manuels - Capacité à collaborer efficacement avec le collègue qui occupe le même poste sur l'autre mi-temps - Permis de conduire - Habilitation électrique souhaitée
Particularités du public accueilli : Adultes de 18 à 60 ans souffrant d'une déficience mentale légère à moyenne.
