Consulter les offres d'emploi dans la ville de Mirepeix située dans le département 64. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Mirepeix. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 64 - Bordes, 64 - Coarraze, 64 - BORDES ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un Gestionnaire du Personnel pour rejoindre l'équipe de SAFRAN HELICOPTER ENGINES à Bordes - 64510. Missions : - Réalisation des activités administratives dans le cadre de l'intégration des nouveaux embauchés - Suivi des différentes étapes administratives liées à notre parcours d'intégration interne Safran (SELIA Onboarding) - Rédaction d'avenants au contrat de travail Profil recherché : - Formation de niveau Bac +2 en Ressources Humaines ou équivalent - Expérience professionnelle supérieure à 5 ans dans un poste similaire Si vous possédez ces qualifications et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre une entreprise innovante du secteur aéronautique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Gestionnaire du Personnel chez SAFRAN HELICOPTER ENGINES.
Le poste : Votre agence CARPEDIEM INTERIM , recherche pour un de ses clients basé près de Nay et spécialisé dans la préparation de produits alimentaires, un Préparateur de commandes agroalimentaire H/F. Les différentes missions qui vous seront confiées : - Contrôler la conformité des pièces - Préparer les commandes et mise en palettes des produits - Aider à élaborer des produits charcutiers manuellement - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Vous avez : - Une formation type : BTS STA (SCIENCES ET TECHNIQUES DES ALIMENTS) ou BAC PRO Agroalimentaire - Une expérience sur un poste similaire en agroalimentaire - Un bon relationnel - Le sens de l'écoute est primordial Vous êtes : - Polyvalent, rigoureux(se), avez le sens du contact et aimez travailler en équipe. Condition de travail : - Une après-midi de libre dans la semaine - Poste à temps plein - Horaire de journée - Rémunération : selon profil L'équipe Carpediem Intérim vous attend avec impatience afin d'étudier votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein du magasin, le/ la Vendeur(se) a pour mission de satisfaire le client en lui faisant vivre une expérience unique et personnalisée. Ses missions sont : - Accueillir, découvrir le besoin et conseiller les clients - Développer le C.A du magasin et ses ventes additionnelles, - Fidéliser la clientèle, - Solutionner les problématiques clients en leur trouvant les produits et services adéquats (type de financement) - Maîtriser le parcours d'encaissement (logiciel, devis, commande, facture, acompte, solde, remboursement.) - Mettre en valeur l'ensemble de la gamme des produits, - Suivi des commandes et des livraisons, mettre en place la marchandise en magasin (matelas, sommiers, canapé convertible, linge de maison, oreillers ...) - La gestion des stocks - Veiller à l'hygiène et à l'entretien du magasin - Réceptionner et contrôler la marchandise livrée, vérifier l'étiquetage. - Suivre et développer le portefeuille-client - Mettre en place des actions ponctuelles de communication (réseaux sociaux, campagne publicitaire, offres commerciales, etc..) Profil : - Bonne présentation - Polyvalent(e) - Aisance relationnelle, réactivité, adaptabilité, prise d'initiative, curiosité, capacité à travailler en équipe, souriant, dynamique Conditions de travail -35H/semaine Travail du mardi au samedi inclus - Livraison / Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
Vous devrez mettre en vente les produits de boulangerie ,pâtisserie, chocolaterie, connaitre et décrire aux clients les produits Savoir encaisser tous les types de paiements (espèces, carte bancaire,chèque,tickets restos)
Léo Lagrange Petite Enfance recrute ! Rejoignez un acteur humain et engagé de la petite enfance ! Léo Lagrange Petite Enfance, partenaire de confiance des collectivités locales, est un acteur reconnu dans le secteur de la petite enfance avec plus de 2 600 berceaux répartis dans 80 établissements à travers la France. Notre engagement : -Une éducation respectueuse et inclusive, -Un accompagnement bienveillant des familles, -Une démarche écoresponsable, -L'accueil d'enfants en situation de handicap, -Un fort ancrage territorial au service de la cohésion sociale. Chez Léo Lagrange Petite Enfance, vous êtes soutenu-e, formé-e et valorisé-e. Notre promesse employeur et vos avantages : - Travail en réseau et dynamique de terrain - Formations tout au long de l'année - Chèques vacances et cadeaux - Plan d'épargne entreprise . 35h de travail intégrant un temps de détachement hebdomadaire - 7 semaines de congés payés/an . et une équipe investie, à taille humaine. Pour l'une de nos crèches, nous recherchons un.e Auxiliaire de Puériculture en CDD à temps complet. Sous la responsabilité de la direction et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous intervenez auprès des enfants et des familles pour : Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance, transmettre les informations concernant l'enfant. Assurer l'accueil et la prise en charge des enfants au quotidien : activités d'éveil, change, repas, sieste. Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Préparer les repas et les biberons selon les normes HACCP. Travailler en équipe Participer aux activités d'animation organisées par la structure. Participer à l'entretien et au rangement des locaux, du matériel, des jeux. Profil recherché Vous avez une bonne connaissance du public accueilli Vous avez des capacités en termes d'animation et conduite d'activités Vous possédez des qualités relationnelles, d'écoute et d'observation Vous avez développé des compétences pédagogiques et le sens du travail en équipe. Vous etes diplomée DEAP Multi-Accueil de 60 berceaux répartis en 3 unités : 1 unité Bébés puis 2 unités en âges mélangés Moyens/Grands. Notre projet pédagogique est accès sur la Santé Environnementale, la nature, l'autonomie et la référence Nous travaillons 4 jours/semaine avec un planning tournant Qui sommes-nous ? Acteur majeur de l'Économie sociale et solidaire (ESS), l'entreprise sociale Léo Lagrange, plus de 6500 salariés, reconnue d'utilité publique, intervient dans les champs de la petite enfance, l'animation pédagogique, l'action sociale et la formation professionnelle. Partenaire privilégié de plus de 500 collectivités territoriales, nous œuvrons pour plus de 900 000 usagers sur tout le territoire national. A travers l'accompagnement éducatif à tous les âges de la vie, la Fédération Léo Lagrange agit pour l'émancipation de chacun et participe à la construction de citoyens impliqués dans la société civile.
En tant que Manager du secteur Non Alimentaire Bazar / Textile, (Lourd et Léger) votre principale mission consiste à piloter, gérer et participer à la bonne marche du secteur, en assurant son approvisionnement en marchandise et sa bonne présentation. Votre mission principale : Dynamiser votre rayon tout au long des saisons, produits permanents ou produits saisonniers, ils n'ont aucun secret pour vous ! Votre sens aigu de la relation client est un atout clé pour développer votre rayon. -Développe la dynamique commerciale des rayons / Veille sur les nouveautés produits -Conseil et fidélisation des clients -Gestion des stocks / Gestion et optimiser du compte d'exploitation du rayon -Garanti le respect de la réglementation commerciale -Management de l'équipe / Elaboration des plannings -Préparation et validation des engagements -Stratégie commerciale (CA-Marges...) -Organisation du rayon (planning, opérations commerciales, implantation, théâtralisation...) Vous avez une expérience significative sur la gestion des rayons bazar/textile (lourd et léger). Doté(e) d'un véritable sens du commerce, d'une agilité, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel, votre autonomie et pour votre professionnalisme.
La Communauté de communes du Pays de Nay, recrute pour son service petite enfance, un(e) Auxiliaire de puériculture mobile à temps complet - Cadre d'emploi des auxiliaires de puériculture, à défaut contractuel. Placé(e)sous l'autorité directe des directions de structures multi-accueils vous participez à l'accueil et à l'encadrement quotidien d'enfants âgés de 2mois 1/2 à 4ans. Vous vous déplacez entre nos différentes structures pour être auprès des enfants de différentes unités. Vous êtes chargé(e) d'assurer les soins quotidiens et les activités d'éveil nécessaires à l'épanouissement des enfants accueillis dans la structure tout en veillant à leur sécurité. Vous participez, en équipe, à la mise en œuvre du projet pédagogique. Missions : 1- Accueil de l'enfant et de sa famille - Accueillir l'enfant et ses parents (ou l'adulte accompagnant) à l'arrivée du matin, recueillir les informations et les transmettre aux collègues et à la directrice - Repérer les besoins des parents - Jouer un rôle de prévention auprès des parents : informer, rassurer, les accompagner dans leur rôle de parents - Accompagner l'enfant et sa famille lors de son adaptation à la vie en collectivité - Accompagner le moment du départ de la crèche pour chaque enfant, faciliter la séparation et retranscrire les éléments importants de sa journée à son parent (ou accompagnant) 2- Soins quotidiens - Assurer les soins d'hygiène et de confort (hygiène, alimentation, sommeil) en partant toujours des besoins de l'enfant - Veiller à la sécurité physique et affective du groupe d'enfants - Etre vigilant à l'état de santé de l'enfant - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité selon les protocoles établis - Assurer la mise en œuvre des PAI - Administrer le paracétamol en cas d'hyperthermie selon le protocole établi - Assurer le suivi du stock de produits d'hygiène et de médicaments - Préparer les biberons et assurer l'entretien de la biberonnerie 3- Activités d'éveil - Participer à l'animation des temps de jeux libres ou accompagnés adaptés au développement des enfants - Etre attentive au rythme propre de chaque enfant et respecter son envie de faire ou pas - Aider l'enfant à s'épanouir dans le groupe - Accompagner l'enfant dans son envie d'autonomie et dans ses acquisitions. 4- Autres * Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique - Connaitre le projet pédagogique et y adhérer - Etablir une relation de confiance avec l'enfant et ses parents - Participer aux différentes réunions d'équipe et réunions de parents - Ajuster son action en fonction des objectifs retenus - Veiller à l'intégrité physique et affective de chaque enfant - Participer à l'ambiance accueillante et chaleureuse des espaces - Ranger et entretenir le matériel *S'inscrire dans une dynamique de transmission des techniques professionnelles envers les agents débutants et les stagiaires * Assurer les ouvertures et les fermetures de la structure * Lors d'une absence non prévue de l'agent d'entretien d'équipement petite enfance : participer à l'exécution de certaines tâches liées à ce poste Mobilité inter- crèches : 70 % crèche Brin Eveil à Boeil Boezing et 30 % crèche Arlequin à Arros Nay Candidature, CV et lettre de motivation à adresser avant le 15 septembre - Prise de poste des que possible
La Mairie de Nay recherche un(e) Animateur/trice diplômés(e) H/F BAFA, CAP Petite enfance pour les mercredis et/ ou vacances scolaires 2025/2026 pour le centre de loisirs de la ville de Nay. Le public : 3/12 ans Date de fin de dépôt des candidatures : 01/10/2025 Date du contrat : 3/09/2025 au 13/08/2026 Contrat : CEE - 70e/jour Horaires : 10h par jour pour les mercredis / 9.5h pour les vacances
FMS INCLUSIVE INTERIM (FMS2i), Entreprise Adaptée de Travail Temporaire, recherche pour son client, entreprise dans l'évènementiel: Un Serveur traiteur H/F Offre d'emploi en Entreprise Adaptée de Travail Temporaire réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité. Vos missions : - Préparer et mettre en place la salle ou l'espace de réception (décoration, dressage des tables, buffet.) - Accueillir les clients avec professionnalisme - Servir les mets et boissons (à l'assiette, au plateau ou en buffet) - Veiller à la logistique : installation, rangement, nettoyage - Collaborer avec les cuisiniers et le responsable du service traiteur - Assurer un service fluide et discret, tout en étant attentif aux besoins des convives Profil recherché : - Expériences en restauration ou événementiel conseillées - Autonomie, Rigoureux (euse), Organisé(e) - Travail en équipe - Respect des normes d'hygiène et de sécurité - Sens du service Informations complémentaires : - Localisation : Nousty (64) - Horaires :extra (09h30 à 15h00 /16h00 à 20h00 voir 23h00 (Horaires souvent décalés: soirées, week-ends, jours fériés) - Démarrage : dès que possible - Contrat : mission intérim / extra - Taux horaire brut : selon compétences Environnement de travail : - Port de charges - Station debout prolongée - Tenue vestimentaire obligatoire : Chemise blanche, gilet noir sans manche, pantalon noir, chaussures noires de ville Offre d'emploi réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité.
Nous recherchons un agent logistique pour une mission temporaire de 3 semaines à Bordes, à partir du 8 septembre 2025. Une prolongation de la mission est possible. Vos missions : - Conditionnement de pièces. - Saisie informatique. Horaires : Le premier jour sera en journée (8h30-16h15). Par la suite, vous travaillerez en équipe (6h15-13h45 ou 13h30-21h). Rémunération : 11,91 € brut par heure + prime panier + prime d'équipe. Compétences requises : - Vous maîtrisez les outils informatiques (exigé). - La connaissance du logiciel SAP est un atout important (souhaité). - Vous avez déjà réalisé du conditionnement (souhaité) Prêt à relever le défi ? Postulez dès maintenant !
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vos missions: -Réalisations des activités administratives dans le cadre de l'intégration des nouveaux embauchés -Suivi des différentes étapes administratives liées à notre parcours d'intégration interne Safran (SELIA Onboarding) -Rédaction d'avenants au contrat de travail
LE SYNDICAT D'EAU ET D'ASSAINISSEMENT BEARN BIGORRE RECRUTE UN AGENT ADMINISTRATIF ET COMPTABLE POLYVALENT (F/H) Poste à temps complet : 35h/semaine CDI de droit privé Activités principales : Sous l'autorité du Président et sous la responsabilité de la Directrice du Syndicat, vous serez chargé(e) de: Comptabilité générale et budgétaire - Saisie et contrôle des opérations comptables, - Suivi des recettes, des emprunts et des échéances, - Écritures de fin d'exercice et génération des tableaux de suivi. Analyse budgétaire et préparation des budgets - Suivi et contrôle des dépenses/recettes, - Préparation des décisions modificatives (DM) et des documents budgétaires, - Transmission des fichiers XML à la trésorerie et au contrôle de légalité. Outils et prévisions financières - Élaboration et analyse du budget (investissements, fonctionnement, CAF, etc.), - Participation aux prévisions tarifaires... Marchés publics - Suivi des marchés via MAIA/AMPA, saisie des engagements et mandats associés. Ressources humaines - Suivi administratif du personnel de droit privé, de droit public et des agents fonctionnaires, - Gestion de la paie via PARME, - Déclarations sociales (URSSAF, CDG, MNT, AXA.). Profil attendu : - Bonne maîtrise des outils comptables et logiciels métiers (IVOIRE, RUBIS, PARME, AMBRE, CORAIL.), - Connaissances en comptabilité publique, RH, et marchés publics, - Sens de l'organisation, rigueur, autonomie et esprit d'analyse, - Expérience dans une collectivité ou un syndicat serait un atout. Conditions d'exercice : - Discrétion professionnelle, devoir de réserve et sens du service public, - Être autonome et organisé(e), savoir travailler en équipe, - Disponibilité, polyvalence et rigueur, - Ordinateurs et logiciels adaptés au poste, - Tickets restaurants, adhésion CNAS et CAS, - Participation maintien de salaire labellisée et complémentaire santé labellisée, - 35h possible sur 5j ou 4.5j, - Récupération des heures complémentaires effectuées - 25j de congés +2j de fractionnement, - Contrat de droit privé selon convention collective Eau (Services et assainissement), - Rémunération selon convention, diplômes et expérience (Groupe III ou IV). Dépôt de candidature : Date limite de dépôt des candidatures : le 19 septembre 2025, à 17 heures. Les candidatures devront être déposées à l'aide du lien suivant : https://www.cdg-64.fr/acces-a-lemploi-territorial/bourse-de-lemploi/postuler-a-un-recrutement-suivi-par-le-cdg-64/ Les correspondances seront adressées aux candidats par courriel (convocations, lettres de réponse). Il est impératif de consulter régulièrement votre boîte de réception mail et les courriers indésirables. POSTE A POURVOIR : 1er novembre 2025 POUR TOUT RENSEIGNEMENT COMPLÉMENTAIRE : Pôle Valorisation des compétences et des organisations du Centre de Gestion - 05.59.90.18.23
Au sein d un entrepôt vous assurerez en binôme le déchargement de semi-remorques et le tri des marchandises à repartir selon les zones de livraisons. Vous maitrisez l'outil informatique et vous savez utiliser un chariot élévateur ( idéalement vous avez le caces) . Vous travaillerez du lundi au vendredi en journée les horaires seront à voir selon les livraisons.
Notre résidence est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valide et dépendantes de 60 places. Nous recrutons actuellement un(e) Accompagnant Educatif et Social, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Nous recherchons une personne dynamique pour accompagner les résidents, riche d'une formation et/ou d'une première expérience dans le secteur de l'aide à la personne.. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC (mi-temps), d'une IDEC (temps plein), d'une psychologue (temps partiel) et de 3 IDE. La résidence dispose d'un pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie, balnéothérapie. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre MEDEC et IDEC sont présent quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et l'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. Horaires : Roulement sur 10 heures effectif / jour - 1 week-end sur 2
Rejoins l'aventure des cèpes ! L'équipe AROBASE EMPLOI PAU recrute. Mission à partir du 15 septembre en contrat saisonnier: Tu veux un job qui change de l'ordinaire ? Tu aimes travailler avec tes mains et tu apprécies l'ambiance d'équipe ? Alors ce poste est fait pour toi ! Ta mission (si tu l'acceptes) : Chouchouter nos cèpes : nettoyage et épluchage avec soin Respecter l'hygiène alimentaire (promis, rien de compliqué ) Travail debout Les horaires : Du lundi au vendredi 8h00 - 12h00 / 13h30 - 16h30 Ce qu'on t'offre : L'occasion de participer à la belle saison des cèpes Une expérience originale dans l'agroalimentaire Alors, prêt(e) à rejoindre notre team champignon ? N'hésites pas à nous contacter au 0559112424 ou venir nous rencontrer au 419 rue de boyrie 64000 PAU
Groupe AROBASE INTÉRIM réseau de 18 agences généralistes indépendantes implantées dans le Grand Sud-Ouest à Artix, Pessac, Anglet, Garazi , Pau, Tarbes, Pierrefitte-Nestalas,Toulouse, Albi, Peyrehorade, Saint Geours de Maremne, Carcassonne, Auch, Condom, Fleurance, Gimont vous accompagnent dans vos projets de recrutement et d'emploi. Notre savoir-faire, avec 22 années d'expérience, nous permet de vous proposer des solutions adéquates et un accompagnement de qualité dans tous les secteurs.
Pour vos familles d'achat de haute technologie dans le domaine de la propulsion aéro sur la famille des équipements : - Vous êtes impliqué dans la réussite opérationnelle de la stratégie achats et de l'attente du client d'obtenir des produits à haut niveau de performance QCD. - Vous animez un panel de fournisseurs au sein d'un réseau Safran auprès de qui vous négociez afin d'assurer l'objectif de perfo QCD pour l'année 2023. Votre culture du résultat est au cœur de vos préoccupations, vous avez une première expérience réussie de conduite de projets
Pour le compte d'une entreprise de négoce de matériaux installée sur la plaine de Nay, nous recherchons un ou une vendeur(se) comptoir. Vous réalisez : - Les devis facturation, - l'approvisionnement des marchandises, - Vous veillez à la tenue du magasin
L'agence OSMOSE EMPLOI recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée en travaux de maçonnerie sur le secteur Pau / Nay (Pyrénées Atlantique ) un chef d'équipe expérimenté (F/H) En tant que chef d'équipe vos missions sont les suivantes : - Superviser, animer et coordonner une équipe, - Réaliser les travaux de maçonnerie générale : banchage, dallage, fondations, murs, etc, - Veiller à la qualité des travaux et au respect des plans et spécifications techniques, - Garantir la sécurité sur le chantier et faire appliquer les consignes de sécurité, - Gérer les approvisionnements en matériaux et équipements nécessaires, - Participer à la formation continue des membres de l'équipe. Horaire de journée du lundi au vendredi, Salaire à convenir selon expérience Le profil recherché Vous disposez d'une expérience significative en maçonnerie, notamment en branchage et dallage Vous avez occupé un poste similaire en termes d'encadrement d'équipe et coordination de chantier Vous faites preuve de rigueur et d'organisation. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap Le processus de recrutement chez Osmose : - Entretien téléphonique avec une Chargée de Recrutement - Entretien physique à l'agence afin d'évaluer vos souhaits et compétences Vous pensez avoir LE savoir-faire que nous recherchons pour répondre à cette mission ? Alors n'attendez plus, envoyez nous votre candidature ou venez nous rencontrer: Agence OSMOSE EMPLOI à Pau
Société de travail temporaire généraliste indépendante, OSMOSE EMPLOI s'engage chaque jour pour mettre à la disposition des entreprises, des hommes et des femmes pour chaque profil de poste recherché, en Intérim, CDD ou CDI, dans tous les secteurs d'activité. À l'écoute de ses candidats et des entreprises, notre équipe établit avec ses interlocuteurs de vrais rapports de confiance
Léo Lagrange Petite Enfance recrute ! Rejoignez un acteur humain et engagé de la petite enfance ! Léo Lagrange Petite Enfance, partenaire de confiance des collectivités locales, est un acteur reconnu dans le secteur de la petite enfance avec plus de 2 600 berceaux répartis dans 80 établissements à travers la France. Notre engagement : -Une éducation respectueuse et inclusive, -Un accompagnement bienveillant des familles, -Une démarche écoresponsable, -L'accueil d'enfants en situation de handicap, -Un fort ancrage territorial au service de la cohésion sociale. Chez Léo Lagrange Petite Enfance, vous êtes soutenu-e, formé-e et valorisé-e. Notre promesse employeur et vos avantages : - Travail en réseau et dynamique de terrain - Formations tout au long de l'année - Chèques vacances et cadeaux - Plan d'épargne entreprise . 35h de travail intégrant un temps de détachement hebdomadaire - 7 semaines de congés payés/an . et une équipe investie, à taille humaine. Pour l'une de nos crèches, nous recherchons un Agent Petite Enfance en CDD à temps complet. Sous la responsabilité de la direction et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous intervenez auprès des enfants et des familles pour : Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance, transmettre les informations concernant l'enfant. Assurer l'accueil et la prise en charge des enfants au quotidien : activités d'éveil, change, repas, sieste. Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Préparer les repas et les biberons selon les normes HACCP. Travailler en équipe Participer aux activités d'animation organisées par la structure. Participer à l'entretien et au rangement des locaux, du matériel, des jeux. Profil recherché Vous avez une bonne connaissance du public accueilli Vous avez des capacités en termes d'animation et conduite d'activités Vous possédez des qualités relationnelles, d'écoute et d'observation Vous avez développé des compétences pédagogiques et le sens du travail en équipe. CAP Petite Enfance et/ou BEP sanitaire et social et/ou baccalauréat professionnel ASSP. Rejoignez une crèche engagée et inclusive! Le multi accueil Pelletier développe un projet pédagogique autour de la diversité des familles, des cultures et des parcours de vie. Nous croyons en une éducation bienveillante, ouverte à l'autre et à sur son environnement. Chaque enfant est accueilli dans le respect de son histoire, de ses besoins et de son rythme. L'établissement dispose de locaux agréables sur jardin. Nous accueillons 36 familles dans un environnement à taille humaine où la parole de chacun enrichi le travail d'équipe car nous connaissons la valeur de chaque singularité et en faisons une force éducative." Qui sommes-nous ? Acteur majeur de l'Économie sociale et solidaire (ESS), l'entreprise sociale Léo Lagrange, plus de 6500 salariés, reconnue d'utilité publique, intervient dans les champs de la petite enfance, l'animation pédagogique, l'action sociale et la formation professionnelle. Partenaire privilégié de plus de 500 collectivités territoriales, nous œuvrons pour plus de 900 000 usagers sur tout le territoire national. A travers l'accompagnement éducatif à tous les âges de la vie, la Fédération Léo Lagrange agit pour l'émancipation de chacun et participe à la construction de citoyens impliqués dans la société civile.
Dans un contexte d'accroissement d'activité, nous recherchons un enseignant de la conduite et de la sécurité routière afin de dispenser les leçons de conduite auprès de nos élèves. Notre équipe est composée de 4 moniteurs. Possibilité d'avoir 3 jours de repos consécutifs tout les 15 jours. Samedi de repos toutes les vacances scolaires.
L'enseignement de la conduite est une affaire de père en fille. Depuis la reprise, l'activité évolue et nous disposons d'un local neuf. Notre organisation se base sur l'autonomie et la confiance.
Vos missions principales : Réaliser les travaux de carrosserie : débosselage, redressage, remplacement d'éléments Effectuer la préparation et l'application de la peinture (masticage, ponçage, apprêt, mise en peinture, finition Assurer la remise en état des véhicules dans le respect des normes qualité Travailler en collaboration avec l'équipe atelier pour garantir un service fluide et efficace Veiller au respect des règles de sécurité et d'hygiène
Agence d'emploi locale et indépendante spécialisée dans le recrutement Intérim, CDD, CDI tous secteurs confondus.
L'Entreprise Forte de ses racines basques, Lur Berri est une coopérative agricole constituée de 5 000 agriculteurs, rayonnant sur le quart Sud-Ouest de la France. La vocation du Groupe est d'assurer la pérennité et le développement de ses adhérents, en répondant aux attentes des consommateurs. Le but est de générer des opportunités de croissance à valeur ajoutée pour les productions agricoles du territoire. Toute l'énergie des coopérateurs et des collaborateurs est centrée sur ce projet à valeurs humaines. Dans le cadre de notre développement, l'usine d'aliment du bétail PEDEFER du groupe LUR BERRI recrute un(e) Conducteur d'installation. L'usine est spécialisée dans la production d'aliments pour les ruminants. Elle réalise des assemblages de matières premières de type Mash. Ils sont destinés aux bovins et ovins. Pionnier de ce type d'aliment, nous sommes forts de 30 ans d'expérience. Rattaché(e) au Responsable du site industriel, vous assurerez la conduite des installations en respectant les normes d'hygiène, de qualité et de sécurité. Les missions Vos missions principales : - la conduite des lignes de production (dosage, broyage, granulation, ensachage) - le chargement des camions vrac à partir des silos d'expédition - la gestion de la zone de stockage matières premières Vos missions secondaires : - le chargement des expéditions sac via un chariot élévateur - la vérification des échantillons et des commandes - la réception et le contrôle des matières premières Profil Vous n'avez pas de frein à la formation et à l'adaptation à un nouvel environnement informatisé. Une affinité avec le milieu agricole seraient un véritable plus. Vous faites preuve d'autonomie et de capacité d'adaptation et aimez le travail en équipe. Vos compétences : CACES 3 souhaité
Nous recherchons un Responsable de Pépinière passionné(e) par le végétal et disposant d'une solide expérience dans le domaine horticole. Missions principales : - Gérer la production et l'entretien des arbres, arbustes et plantes ornementales. - Assurer le suivi de la croissance, la santé et la qualité des végétaux. - Organiser et superviser les équipes sur le terrain. - Participer à la gestion des stocks et à l'approvisionnement. - Conseiller la clientèle professionnelle et particulière. Profil recherché : - Solide connaissance des arbres, arbustes et végétaux (horticulture, arboriculture, paysagisme). - Expérience en gestion d'équipe et en organisation de chantier. - Sens de la rigueur, autonomie et passion pour le monde végétal. - Bon relationnel et goût pour le contact client. - EXPERIENCE OBLIGATOIRE Nous offrons : - Un poste à responsabilités dans un cadre naturel et stimulant. - La possibilité de valoriser vos compétences botaniques et managériales. Conditions du poste : À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Directement placé sous l'autorité de la directrice et par délégation des chefs de services, vous aurez comme missions de : - Participer à l'action éducative, à l'animation, à l'organisation de la vie quotidienne de jeunes accueillis au sein de l'internat - Favoriser le développement de leurs capacités de socialisation, l'autonomie, d'intégration et d'insertion sociales, scolaires et professionnelles. - Accompagner les jeunes dans la construction identitaire, dans le respect de leurs choix - Intervenir autant dans l'accompagnement individuel que l'action éducative collective - Garantir le respect du règlement intérieur de la structure et accompagner les actions liées à la citoyenneté - Travailler en partenariat (social, éducatif, sanitaire, professionnel.) et assure un rôle de référent du projet du jeune - Assurer le suivi éducatif et social, notamment par le biais d'écrits professionnels réguliers et concertés Profil recherché : - Titulaire du Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé ou de moniteur éducateur ou AES/ AMP exigé - Expérience souhaitée en protection de l'enfance et notamment en MECS - Appétence pour le travail auprès d'adolescents et jeunes adultes - Capacité d'écoute et d'analyse - Connaissance en psychologie de l'adolescence et psychopathologie - Capacité à gérer les conflits au sein d'un groupe et aptitude à la médiation - Aisance informatique et dans les écrits professionnels - Bonnes capacités de travail en autonomie et en équipe pluridisciplinaire, capacités d'adaptation, de prise de responsabilité et à rendre compte de son activité - Aisance dans la conduite de projets - Permis B Horaires d'internant et travail weekend (primes) Prime Ségur Prise de poste dés que possible Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail, au plus tard le à l'attention de Mme CARRE Angéline : ajir-domaine.st.georges@ajir-aquitaine.org
Nous recherchons un serveur(se) de restaurant. Service à l'assiette. Utilisation PAD - pas d'encaissement. Possibilité d'heures supplémentaires. Fermeture de l'établissement le dimanche et lundi. Vous travaillez sur 4 jours et demi
Notre entreprise adhérente est une structure béarnaise familiale spécialisée dans la transformation de canard gras. Elle valorise un savoir-faire artisanal et des produits de qualité, dans le respect des traditions locales. En intégrant l'atelier de transformation, vous serez accompagné et formé aux différentes étapes de préparation des produits. Vos missions principales seront : - Préparer les ingrédients : éplucher, couper, émincer, faire mariner - Procéder à la découpe des viandes - Réaliser les cuissons des légumes et des viandes - Remplir les boîtes de conserve et les bocaux - Effectuer la mise sous vide - Nettoyer la cuisine et le matériel utilisé - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché - Vous souhaitez vous épanouir professionnellement sur le long terme - Vous appréciez le travail en équipe - Vous êtes polyvalent, rigoureux et minutieux - Vous avez une bonne condition physique et êtes endurant - Formations qualifiantes prévues pendant le contrat
Le GEIQ AGRI QUALIF Pays de l'Adour a pour mission de recruter des salariés pour ses entreprises adhérentes qui ont des besoins de main d'?uvre sur le long terme. Nous intervenons dans les départements 64 et 40, sur les secteurs Agricoles, Agroalimentaire et des Espaces Verts.
Nous recherchons pour le compte de notre partenaire un(e) ouvrier(ère) pépiniériste motivé(e) pour rejoindre l'entreprise.Vous participerez à la production, à l'entretien et à la préparation des végétaux (arbres, arbustes, plantes, etc.). Ce poste est une création de poste ! Missions principales : - Plantation, rempotage et arrosage des plants - Taille et entretien des végétaux - Préparation des commandes clients - Entretien des serres et espaces de culture - Chargement / déchargement des livraisons Profil recherché : - Intérêt pour les plantes et le travail en extérieur - Bonne condition physique - Rigueur, ponctualité et esprit d'équipe - Une première expérience en pépinière ou horticulture Conditions du poste : À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Envie d'un nouveau challenge dans la vente ? Nous vous proposons un poste où la motivation compte plus que l'expérience : une formation complète vous sera donnée pour maîtriser nos produits et nos outils dès votre arrivée. Vos missions - Accueillir, conseiller et accompagner nos clients - Offrir un service personnalisé et de qualité - Participer à la mise en valeur et à l'organisation de la boutique - Réaliser les encaissements et contribuer à la vie du magasin Profil recherché - Dynamique, motivé(e), organisé(e) - À l'aise avec la relation client et le commerce - Autonome mais aimant travailler en équipe Ce que nous offrons - Contrat évolutif en CDI si tout se passe bien - Une formation complète pour être à l'aise rapidement - Une ambiance professionnelle, conviviale et motivante Intéressé(e) ? Envoyez votre CV + présentation à exva.recrutement@gmail.com, ou venez directement déposer votre candidature en ligne.
Au sein de la Direction Financière de Safran Helicopter Engines, vous participerez aux projets de refonte et de modernisation des outils financiers de consolidation statutaire et de gestion ainsi qu'à la mise en œuvre de la nouvelle norme IFRS . Les compétences Finance, Datas et Outils sont indispensables
Vos missions seront les suivantes : - Réaliser les opérations de préparation, montage et Traitement Thermique des pièces conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés (=moyens appelés par les gammes) et en respectant les exigences qualité, SSE et le planning de production. - Assurer le maintien en condition opérationnelle de son poste de travail. - Maintenir, développer et partager ses compétences et son expérience technique. - Effectuer des propositions visant à optimiser le processus de production. Selon la procédure définie, - réaliser le TOP DEMARRAGE des opérations de traitement thermique à réaliser - S'assurer de la disponibilité et de la conformité de la documentation nécessaire à la réalisation de l'opération de TTH. - S'assurer de la disponibilité et de la validité des moyens de production nécessaire à la réalisation de l'opération de TTH - S'assurer de la conformité et du nombre de pièces avant la réalisation de l'opération de TTH Selon la documentation définie et validée - Préparer les pièces avant traitement thermique - Préparer les charges des fournées. - Programmer les cycles de traitement thermique puis surveiller les installations. - Contrôler et valider les cycles de TTH. - Compléter les documents associés qui visent notamment à garantir la traçabilité des opérations réalisées. - Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau définies pour son poste de travail. - Respecter strictement les consignes SSE définies dans les fiches de postes spécifiques au secteur - Proposer des améliorations du processus, participer à l'élaboration des fiches d'instructions de traitement thermique - Entretenir son poste, son outil et sa zone de travail.
Mission à pourvoir dès que possible pour une durée de 1 mois : - Réaliser le TOP DEMARRAGE des opérations de traitement thermique, - S'assurer de la disponibilité et de la conformité de la documentation nécessaire à la réalisation de l'opération de TTH, - S'assurer de la disponibilité et de la validité des moyens de production nécessaire à la réalisation de l'opération de TTH, - S'assurer de la conformité et du nombre de pièces avant la réalisation de l'opération de TTH, - Préparer les pièces avant traitement thermique, - Préparer les charges des fournées, - Programmer les cycles de traitement thermique puis surveiller les installations - Contrôler et valider les cycles de TTH, - Compléter les documents associés qui visent notamment à garantir la traçabilité des opérations réalisées, - Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau définies pour son poste de travail, - Entretenir son poste, son outil et sa zone de travail. Expérience supérieure à 3 ans Diplôme : Bac ou équivalent Horaires : 2x8 (temps plein)
Au sein du Service Transmissions Mécaniques de la Direction Technique, le-la salarié-e est chargé-e d'étude soutien multi-moteurs sur le périmètre transmissions mécaniques (carters, pignons, arbres, composants du circuit huile, étanchéités) avec pour principales missions : - réalisation d'analyses techniques sur des non qualités de production. - archivage des analyses dans base de donnée métier. - élaboration de propositions d'évolutions de définition. Le poste nécessite une forte implication avec les services transverses (production, qualité, projet).
Nous recherchons un éducateur spécialisé ou éducateur sportif ayant une expérience dans le domaine du handicap, pour s'occuper d'un jeune adulte de 18 ans en journée. Les missions consistent à divertir, encadrer et faire des activités ludiques avec la personne. Le travail se déroule sur les horaires suivants : 11h00-18h00 du lundi au vendredi, soit 35h par semaine. Le poste est accessible dès que possible et pour une durée de 1 mois.
Notre association l' ADMR de La Vallée de l'Ousse , recrute un(e) Auxiliaire de Vie Sociale - CDD 130h00 - Permis B ou scooter exigé. Vous exercez votre métier auprès de personnes âgées dépendantes ou en situation de perte d'autonomie : - Entretien courant du logement - Aide à la toilette, à l'habillage et au déshabillage - Aide aux déplacements - Aide à la préparation des repas et à la prise de repas - Accompagnement à l'extérieur (courses ) - Compagnie et stimulation Assurance voiture, téléphone professionnel, mutuelle et possibilité de mise à disposition d'une véhicule de service . Travail un Week- end sur trois plus astreinte. Secteur d'intervention : Soumoulou et environs, Idron, Nousty jusqu'à Pontacq.
Recherche un/une Agent polyvalent en découpe/fendeuse de bois pour un temps partiel. Vos tâches seront les suivantes: - Découpe du bois. - Utilisation de la fendeuse à bois (tracteur). - Chargement du camion. - Possibilité de faire les livraisons. Horaires négociables Contrat évolutif
Nous recherchons un ouvrier paysagiste expérimenté, spécialisé dans la pose et l'entretien des gazons ainsi que dans les plantations. Vous intégrerez une équipe dynamique et participerez à divers chantiers d'aménagement paysager chez les particuliers. Poste à pourvoir dès septembre. Missions principales : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous interviendrez principalement sur des chantiers d'espaces verts et aurez pour missions : Réalisation des engazonnements (semis, placage, préparation des sols) Mise en œuvre de plantations (vivaces, arbustes, arbres, massifs...) Entretien et suivi de la bonne reprise des végétaux Travail en équipe sur différents types de chantiers paysagers Évolution & Formation interne : Vous serez accompagné(e) pour vous former aux autres prestations de l'entreprise : - Pose de clôtures - Création de terrasses - Travaux de maçonnerie paysagère (bordures, murets, escaliers...) Profil recherché : Expérience souhaitée de 2 ans minimum dans l'engazonnement et les plantations Autonomie, rigueur, ponctualité et goût du travail bien fait Permis BE ou C apprécié Conditions de travail : Panier repas Indemnisation des trajets selon la convention collective UNEP Travail en extérieur toute l'année Équipement fourni
La Communauté de communes du Pays de Nay, recrute pour son service culture un(e) Bibliothécaire/ médiateur (trice) Enfance / Jeunesse Poste à temps complet - Cat B - CDD de remplacement de 7 mois (absence et congé maternité) Sous la responsabilité de la directrice de l'action culturelle et de l'Espace Culturel du Pays de Nay, vous intégrez l'équipe du service culturel de la Communauté de communes du Pays de Nay . Afin de valoriser les fonds du Pays de Nay (45 000 documents, 2000 jeux etc), vous êtes amené(e) à proposer, organiser et réaliser des actions de médiation culturelle en direct auprès des publics famille, petite/enfance/enfance/jeunesse, notamment dans le cadre de parcours éducation culture (crèches/REP, écoles, collèges, structures médicosociales etc) - Le programme est établi annuellement en lien avec la saison culturelle. Missions 1/ - Gestion du fonds jeunesse (petite enfance/enfance/jeunesse) Gérer les acquisitions, catalogages, couverture de livres. Organiser la valorisation les collections : présentation des nouveautés, tables thématiques, rédaction de coups de cœur, création de supports d'information divers pour les publics (bibliographies, sélections de documents en lien avec les animations...) Travailler en lien étroit avec les ludothécaires pour imaginer des actions croisées livres/jeux (malle livres/jeux, animations, ateliers.) Identifier les besoins et attentes du réseau lecture publique pour les collections jeunesse et mener un accompagnement sur leurs médiations Assurer le rangement/reclassement des fonds 2/ Médiation culturelle et partenariats Accueils de classes, préparer le planning des interventions, en phase avec les axes du plan éducatif (parcours éducation culture) piloté par la Directrice Constituer des malles et des sélections thématiques Préparer et animer les rendez-vous mensuels (lectures et jeux pour petits curieux etc.) Ateliers en lien avec la saison culturelle : concevoir, organiser et participer à des actions de valorisation du fonds jeunesse, les réaliser (accueils d'intervenants, recherche d'expositions.) Organiser et réaliser des actions hors les murs et dans le réseau lecture publique en lien avec la programmation de l'Espace culturel, les manifestations nationales/actions BDP 64 et la programmation du territoire Construire des contenus pédagogiques, culturels et artistiques, définir des outils d'accompagnement (dossiers pédagogiques, mémo parents.) Micro-folie (musée numérique) : mettre en place d'actions de valorisation de la Microfolie pour les scolaires avec la médiatrice de ce dispositif 3/ Service auprès des usagers Accueil, Information et conseil auprès des usagers, inscriptions. Prêt, retour des documents et réservation des documents Se rendre disponible pour soutenir les autres membres de l'équipe si l'accueil du public le nécessite Organiser la sélection des ressources documentaires sur place et à distance, la délivrance des services, l'accompagnement des usagers au sein de l'Espace culturel 4/ Missions transversales En l'absence de la référente de son équipe d'accueil (=la responsable de la ludothèque), participer à l'animation de cette équipe, à savoir : Définir le planning de l'équipe de concert avec l'autre référente d'équipe et la directrice S'assurer de la bonne gestion des activités (responsabilité des accueils en lien avec la deuxième référente) Participer à la présentation des espaces publics dans leur ensemble (rangement des documents et des espaces et aide au reclassement régulier des collections) Participer aux animations et évènements en soirée dans ou hors les murs sur demande de la Direction (soutien à l'activité générale) - Travail du mardi au samedi - Participation a des réunions/ activités / évènements en soirée et le samedi - Déplacements possibles sur l'ensemble du territoire Adresser lettre de motivation et curriculum vitae à M. le Président de la Communauté de communes du Pays de Nay, avant le 7 septembre
RÉCEPTION DES COLIS/STOCKAGE : - Réceptionner, contrôler, manutentionner les marchandises - Vérifier la conformité des matériels à réception par rapport à la commande - Organiser les zones de stockage des marchandises - Entreposer les marchandises dans la zone dédiée - Assurer le comptage, l'étiquetage des produits et des rayons dans l'entrepôt - S'assurer de la bonne codification des articles réceptionnés pour faciliter leur identification et s'assurer de la mise à jour informatique - Tenir l'entrepôt propre et rangé - Assurer la manutention des produits présents dans le dépôt en respectant les règles et procédures de précautions et de sécurité relatives à leur manipulation PRÉPARATION DES COMMANDES/DU MATÉRIEL : - Préparer les commandes à expédier, la mise à disposition ou la livraison dans le respect des délais impartis - Mettre à disposition des commerciaux le matériel demandé pour assurer les démonstrations, les salons, les expositions ou autres événements EXPÉDITION DES COMMANDES : - Contrôler les articles et enregistrer la prise de numéro de série des matériels à expédier - Emballer les marchandises - Générer les bons de livraison et reporter les numéros de série des matériels sur les bons - Générer les bons de transport - Étiqueter les colis - Assurer le cas échéant les retraits directs des marchandises par le client - Charger le cas échéant les véhicules pour effectuer les livraisons sur chantier - Mettre les colis à disposition des différents transporteurs - Participer au suivi administratif et informatique des expéditions INVENTAIRE : - Gestion et suivi des stocks - Organiser et coordonner l'inventaire mensuel - S'assurer des stocks réels, justifier les écarts éventuels - S'assurer de la tenue à jour des fiches de stock par articles - Assurer la traçabilité et un reporting efficace de tous les mouvements de stocks théoriques et physiques sur logiciel informatique - Tenir à jour les dates limites de consommation des produits et proposer des solutions d'écoulement en collaboration avec la hiérarchie - Identifier, consigner, et traiter les anomalies selon les procédures internes et informer la hiérarchie RETOURS/SAV : - Gestion des retours machines, gestion des réclamations - Assurer la procédure de retour SAV en accord avec la hiérarchie - Organiser les expéditions des SAV, les suivis, les retours clients - Organiser et planifier l'enlèvement du matériel en panne ou défectueux sur chantier en accord avec la hiérarchie HORAIRES : - Temps complet 35H - Possibilité semaine à 4 jours : lundi, mardi et jeudi de 8h30 à 12h30 et de 13h00 à 18h00 et le mercredi de 8h30 à 12h30 et de 13h00 à 17h00 RÉMUNÉRATION : - Taux horaire entre 12,50 € et 13 € selon profil et expérience - Mutuelle d'entreprise
ON RECRUTE & ON FORME DES FUTURS CONDUCTEURS / CONDUCTRICES DE VOYAGEURS Le GEIQ Mobilité Nouvelle-Aquitaine recherche plusieurs candidat(e)s motivé(e)s pour préparer, en alternance, le Titre Professionnel "Conducteur(trice) de Transport en Commun sur Route" (Permis D). Vous intégrerez une session de formation de 10 apprenants, sur une durée de 3 mois, avant d'être mis(e) à disposition au sein d'une entreprise adhérente. Vos futures missions : En tant que futur(e) Agent(e) Commercial(e) de Mobilité, vous serez amené(e) à : Accueillir et renseigner les usagers, Vendre les titres de transport à bord du véhicule, Conduire des lignes scolaires et interurbaines, Veiller à la sécurité et à la propreté de votre véhicule. Profil recherché : Vous êtes ponctuel(le), à l'écoute, bienveillant(e) et rigoureux(se), Vous appréciez le contact humain et souhaitez exercer un métier polyvalent et utile au quotidien, Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une formation qualifiante et un emploi durable. Ce que nous vous offrons : Une formation rémunérée et encadrée, L'opportunité d'obtenir un titre professionnel reconnu (permis D inclus), Un emploi à la clé dans une entreprise adhérente du GEIQ. Rejoignez une équipe engagée qui forme et accompagne ses salariés vers la réussite professionnelle !
GEIQ Mobilité Nouvelle Aquitaine
ADOPTE UNE ENTREPRISE Si tu es dynamique, motivé(e) et impliqué(e), notre enseigne est faite pour toi. DESCRIPTION DU POSTE - Faire preuve de dynamisme et de réactivité - Savoir s'adapter - Avoir une bonne présentation et le sens du contact - Savoir s'organiser et se montrer disponible RECHERCHE - Contrats à temps partiel (10h/15h, 24h, 30h) - Avantage : Repas, Mutuelle Les candidats sans expérience sont les bienvenus. Plusieurs postes sont à pourvoir.
Votre agence LIP recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans le second œuvre un profil Couvreur H/F pour travailler sur le département et ses alentours. Vos missions pourront être assez variées : - Pose de gouttières, descentes et caniveaux - Façonnage d'abergements - Façonnage et pose de courants, noues - Installation de chéneaux, gouttières - Couverture et bardage à joints debout Vous possédez de préférence un CAP/BEP en couverture. Vous vous retrouvez dans les qualités suivantes : volontaire, curieux, soigneux, assidu. Alors ne perdez pas un instant et postulez sans plus tarder !
Pour le compte d'une entreprise de négoce de matériaux installée sur la plaine de Nay, vous réalisez la livraison chez les clients particuliers et entreprises. Vous intervenez dans un rayon de 40 kilomètres environ. Le CACES Grue est obligatoire.
Le poste : Votre agence PROMAN PAU recherche, pour l'un de ses clients, un RECTIFIEUR H/F pour une prise de poste dès que possible. Lieu de mission : SUD DE PAU Vos missions seront les suivantes : Conduite de moyens de production permettant de réaliser des opérations de production (rectification circulaire, plane), conformément au processus de production défini, en utilisant des programmes validés et en tenant compte des exigences sécurité, qualité, coût et délai. Profil recherché : Titulaire d'un Bac Pro Technicien d'usinage, vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans en tant que tourneur/fraiseur et idéalement une expérience en tant que rectifieur. Les compétences techniques recherchées sont les suivantes : - Connaissances en mécanique générale - Connaissances de l'usinage à commande numérique (rectification, outils coupants) - Lecture de gammes d'opération et de plans de phase- Lecture de plans et notions de cotations fonctionnelles Vous savez : Mettre au point de nouvelles fabrications par rectification, Créer, mettre au point et modifier des programmes avec une assistance faible et selon le contrat de phase préétabli, Analyser les résultats des contrôles afin d'attester ou de rejeter la qualité des produits. Vous avez l'esprit d'équipe et vous avez un bon relationnel. INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Prise de poste dès que possible. Planning selon besoins entreprise. Taux horaire fixe + primes + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin. Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Ce poste vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature. A très vite ! L'équipe PROMAN PAU. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence CARPEDIEM INTERIM , recherche pour un de ses clients basé sur le secteur de Pau, un Opérateur de Production Mécanique H/F : Les différentes missions qui vous seront confiées : : Utiliser des machines à commandes numériques et machines conventionnelles Ordonner le mode opératoire de rectification. Effectuer le contrôle visuel et dimensionnel des pièces usinées. Participer à la correction de programmes d'usinage Réaliser la maintenance premier niveau au poste de travail Compléter les documents associés qui visent à garantir la traçabilité des opérations réalisées. Profil recherché : Vous avez : - Des bases dans la mécanique (obligatoire) - Une expérience sur un poste similaire serait un plus - Polyvalent, minutieux(se), rigoureux(se) - Poste à temps plein - Rémunération : selon profil Poste à pourvoir immédiatement L'équipe Carpediem Intérim vous attend avec impatience afin d'étudier votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Acadomia, leader français du soutien scolaire, cherche un enseignant / une enseignante en mathématiques pour des cours particuliers à domicile (d'où la nécessité de résider dans le secteur où se déroulera le cours). Niveau lycée. Cours de 1h30 / semaine minimum. Rémunération : entre 17.75€ et 22€ NETS / heure de cours. Profil : Bac +3 minimum Avantages : - Démarches simplifiées grâce à une plateforme enseignant facile d'utilisation - Des interlocuteurs locaux facilement joignables
Aide Soignant(e) au sein de notre EHPAD. et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous veillerez à apporter aux personnes que nous accompagnons, l'aide dans les actes de la vie courante, dans le respect des règles de bientraitance. Vous participerez à l'écriture des projets personnalisés. Le poste est ouvert aux Aide soignant(e)s / Accompagnant Educatif et Social ou (AMP). Vos principales missions au sein de l'EHPAD seront: - Accompagner les personnes dans la réalisation des gestes de la vie quotidienne (repas, hygiène) selon leurs ressources et leurs besoins. - Élaboration du projet d'accompagnement individualisé en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. - Élaboration et suivi des projets de soins sur le logiciel netsoins. - Participation et mise en place, d'activités thérapeutiques et occupationnelles en collaboration avec l'animatrice du service. - Repérer les signes de modification du comportement et savoir alerter (ide, médecin coordonnateur) - Travailler en collaboration pluri professionnelle (médecin coordonnateur, animatrice, ASH, AS, IDE, kiné) et participation au staff d'équipe. - Participer a l'accueil et la formation des stagiaires. - Écoute et accompagnement de l'entourage. Profil recherché Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ou équivalent(AES-AMP) (critère impératif) Compétences en assistance de vie et aide à la personne. Compétences rédactionnelles pour assurer un suivi précis des soins. Si vous êtes passionné(e) par le domaine du soin et que vous souhaitez faire une différence dans la vie des personnes, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Vos missions : Conduire toute machine permettant de réaliser des opérations d'usinage de Rectification commande numérique (CN) ou conventionnelle conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés et en respectant les exigences qualité ainsi que le planning. Profil recherché : Etre titulaire du Bac Expérience de 3 ans en tant que rectifieur.se Avoir une expérience dans l'aéronautique Etre titulaire du Bac Expérience de 3 ans en tant que rectifieur.se Avoir une expérience dans l'aéronautique Offre d'emploi réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité.
FMS2i est une EATT, format innovant d'entreprise de travail temporaire, 100% dédiée aux personnes en situation de handicap. FMS2i se positionne en véritable partenaire RH et Inclusion de ses clients. Nous travaillons concrètement sur l'adaptation des emplois proposés et accompagnons entreprises et intérimaires à chaque étape du recrutement.
Envie de découvrir un secteur dynamique et qui forme à des métiers essentiels à tous ? C'est par ici ! Nous vous proposons d'intégrer notre formation CAP propreté et prévention des biocontaminations dans le cadre d'un contrat en apprentissage avec l'entreprise de propreté ATALIAN à Bordes. La formation se déroulera à Pessac (33) avec la prise en charge de l'hébergement et la participation aux frais de déplacement. Pour combien de temps ? 2 ans Quel est le rythme d'alternance ? 1 semaine en formation / 3 semaines en entreprise Un peu plus de détails sur les missions ? Vous travaillerez sur un site aéronautique. Aux côtés de votre tuteur.rice, vous assurerez les missions de nettoyage de : - parties communes, - vitres, - sites de production, - sites pharmaceutiques, - espaces verts, - bureaux Profil recherché : Eligible au contrat d'apprentissage: Avoir moins de 30 ans ou avoir une reconnaissance travailleur handicapé Nous recherchons un profil alliant curiosité, sens du service, ténacité et envie d'apprendre.
Le CFA INHNI Nouvelle Aquitaine propose des offres en contrat d'apprentissage sur toute la Nouvelle Aquitaine. Diplômes préparés : CAP Propreté et Prévention des Biocontaminations en 2 ans, BAC pro Hygiène Propreté Stérilisation en 2 ans et BTS Métiers des Services à l'Environnement en 2 ans. TFP niveau 6 Responsable Développement et Qualité en Hygiène Propreté Services Formation gratuite + aides financières aux transports, à l'hébergement, à la restauration, au permis de conduire.
Mission à pourvoir dès que possible pour une durée de 12 mois : - Assurer le montage des moteurs/modules /sous-ensembles, Compétences pour le poste : - Expérience de plus de 3 ans, - Travail en équipe, - Mesure Dimensionnelle / Lecture Plan Diplôme : CAP à Bac +2 Horaires : 2x7
recherche des hommes / femmes de ménage à Pau pour garantir des services de nettoyage de haute qualité à vos particuliers employeurs (nos clients) dans la ville de Lescar et ses environs. Responsabilités : Maintien de la propreté des maisons de nos clients Exécution de tâches de nettoyage régulières et périodiques Vos missions : Entretien courant du domicile (nettoyage, rangement, etc.) Profil recherché : Expérience en tant que femme / homme de ménage Maîtrise des protocoles de nettoyage, des produits et des équipements Postulez dès maintenant à notre annonce !
**Prise de poste en mi-août 2025 pour prendre le poste en doublon** L'association Hospitalisation à Domicile recherche un/e aide-soignant/e pour intervenir au domicile de personnes sur son territoire d'intervention / (en moyenne 5 à 7 personnes par jour)-. COARRAZE Vous réaliserez les soins de confort et d'hygiène, massages, ... Vous êtes seul/e au domicile : ce poste nécessite donc de pouvoir travailler en toute autonomie, d'avoir le sens des responsabilités et de l'initiative mais soutenu par l'équipe pluridisciplinaire qui vous entoure. Vous serez accueilli dans une structure à taille humaine centrée sur le "prendre soin" et la bienveillance dans le cadre de l'amélioration continue de la qualité des soins. Vous interviendrez sur l'antenne de Coarraze/ Contrats possibles soit CDI selon votre choix ( à négocier sur un CDD en fonction de votre projet et disponibilité).
Nous recherchons un(e) apprenti(e) esthéticienne / esthéticien pour notre institut de beauté, pour septembre 2025. Vous préparez un CAP ou un BP selon votre profil, le contrat sera adapté. Vous réaliserez toutes les prestations esthétiques de l'institut, en lien avec la responsable de l'institut et son employée. Missions confiées : Accueil et prise en charge de la clientèle Pratique des soins esthétiques (épilations, soins visage, etc.) Aide à l'entretien quotidien de l'institut Profil recherché : Vous avez un attrait pour ls secteur de l'esthétique Vous avez le sens du service et un bon relationnel Conditions de travail : Amplitude horaire : du lundi au samedi - planning à définir Contrat en alternance : rythme selon l'établissement de formation
Rejoignez notre équipe de Héros du quotidien pour bénéficier des avantages suivants : - Intervenir auprès de particuliers employeurs en CDI à temps partiel choisi - Une rémunération stable par la mise en relation avec de nouveaux clients - Votre remplacement, en toute sérénité, pendant vos congés - Un planning fixe et des missions proches de chez vous - Une équipe à votre écoute - 1 week-end de repos sur 2 - La possibilité de bénéficier d'un véhicule pour certaines interventions Nos familles n'attendent que vous pour : - Les aider dans leur toilette et habillage - Faire leurs courses et réaliser leurs repas - Assister un soignant - Les accompagner pour des sorties - Nettoyer et entretenir leur logement Vous êtes : - Ponctuel(le) et sérieux(se) - Poli(e) et bienveillant(e) - Discret(e) et à l'écoute Toujours envie d'intégrer notre équipe de Héros ? Alors n'hésitez plus postulez ! .
Acteur historique sur le marché du service à la personne depuis plus de 20 ans, Générale des Services est un réseau de franchises composé de 80 agences en France et de + de 2000 salariés. Nous intervenons au domicile des particuliers et leur proposons des prestations de ménage repassage, aide à la personne (en perte d'autonomie, personne âgée et/ou en situation de handicap), garde d'enfants, ainsi que des prestations de jardinage, petits travaux, bricolage et dépannage à domicile
Nous recherchons un(e) Brocheur(euse) pour rejoindre notre équipe chez SAFRAN HELICOPTER ENGINES à Bordes - 64510. En tant que Brocheur(euse), vos missions principales seront les suivantes : - Réaliser des opérations de Brochage sur une brocheuse CNC conformément au process défini - Utiliser les moyens préconisés par la gamme de fabrication - Respecter les exigences QCD/SSE - Assurer la disponibilité et la conformité de la documentation nécessaire à la production - Préparer, régler et conduire la brocheuse pour réaliser les usinages conformément à la documentation technique - Réaliser l'auto-contrôle à l'aide de moyens de contrôle conventionnels et de machines à mesurer tridimensionnelle - Compléter la documentation pour garantir la traçabilité des opérations - Signaler, analyser et proposer des actions correctives pour les problèmes qualité - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements - Entretenir le poste de travail selon les principes du 5S Pour ce poste de Brocheur(euse) chez SAFRAN HELICOPTER ENGINES, nous recherchons un(e) candidat(e) possédant les compétences et formations suivantes : - Bac - Expérience en broche ou usinage souhaitée - Respect des règles de sécurité Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre notre équipe, n'hésitez pas à postuler.
Nous sommes à la rechercher une professeur de biologie écologie H/F dans le cadre d'un congé maladie. Ce remplacement peut être reconduit. vous travaillez sur la base de 75 % d'un temps plein
Rejoignez notre équipe ! Vous êtes passionné(e) par la mécanique agricole et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique ? Nous recrutons un Technicien d'Atelier en Mécanique Agricole (H/F) pour renforcer l'équipe de notre partenaire. Vos missions : Diagnostiquer et réparer les pannes sur machines agricoles (tracteurs, moissonneuses, outils de travail du sol, etc.) Effectuer l'entretien préventif et curatif du matériel Monter et régler les équipements Assurer les essais et contrôles avant remise en service Renseigner les interventions réalisées Profil recherché : Formation en mécanique agricole, TP, poids lourds ou maintenance industrielle Expérience appréciée, mais débutant motivé accepté Connaissances en hydraulique, électricité et électronique souhaitées Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Conditions du poste : Un poste en CDI avec une rémunération attractive selon expérience Un environnement de travail stimulant et convivial Des formations pour développer vos compétences Venez partager notre passion pour la mécanique agricole ! À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Nous recherchons actuellement un acheteur pour une mission en intérim de 6 mois à Pau (64000) chez Safran. Les tâches principales du poste incluent : - Gestion des achats de produits et services nécessaires à l'activité de l'entreprise - Négociation avec les fournisseurs - Suivi des contrats - Respect des délais et des budgets Le salaire proposé pour ce poste est compris entre 30000 et 35000EUR par an. Le contrat prévoit une durée de travail de 37 heures par semaine. Profil recherché : - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine des achats - Diplôme de niveau BAC+5 - Anglais courant
Pour le compte d'une entreprise de négoce de matériaux installée sur la plaine de Nay, nous recherchons un cariste Vous devez avoir le CACES 3 - Service client - entretien du parc
Le Centre gérontologique de Pontacq Nay Jurançon est un établissement de santé régi par le statut de la fonction publique hospitalière, situé en Région Nouvelle Aquitaine, département des Pyrénées-Atlantiques (64), en Direction commune avec le Centre hospitalier de Pau. Le Centre gérontologique souhaite renforcer son équipe IDE et recherche : - un infirmier (H/F) pour un poste à temps plein de jour sur le site de Nay en CDD . Poste à pourvoir immédiatement. Poste évolutif en CDI. Intégré à une équipe IDE sous la responsabilité du cadre de santé vous assurerez les soins infirmiers conformément aux prescriptions médicales. Dans ce cadre, conformément au projet de soin et dans le respect des droits et libertés des personnes vous devrez notamment : - Travailler avec le concours de l'équipe pluridisciplinaire (AS-ASH, Paramédicaux) et des intervenants externes (médecins libéraux, psychiatre) - Coordonner les interventions ainsi que les équipes aides-soignantes - Transmettre les informations utiles à la continuité des soins : transmissions staffs - Utilisation du logiciel soin BL - Gestion des médicaments - Participer à l'élaboration des protocoles et les appliquer Expérience : IDE en Gériatrie serait un plus
- Chef d'Équipe Paysage (H/F) Vous êtes passionné(e) par l'aménagement paysager et avez une âme de leader ? Vos missions : Encadrer et animer une équipe de paysagistes Organisateur et superviseur des chantiers d'aménagement extérieur Garantir la qualité des réalisations Appliquer et faire respecter les règles de sécurité Assurer le lien avec les clients Votre profil : Expérience confirmée Compétence en conduite de mini-pelle (CACES R482 catégorie A) Connaissance des végétaux ++ Maitrise des outils et équipements Sens de l'organisation, autonomie et leadership naturel Aisance relationnelle et bon esprit d'équipe Une entreprise dynamique en pleine croissance avec des projets variés et enrichissants. Rejoignez notre entreprise spécialisée dans la création et l'entretien d'espaces verts en tant que Chef d'Équipe Paysage ! Conditions du poste : À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Le poste : Votre agence CARPEDIEM Interim recherche pour son client basé à Pau , un CONDUCTEUR POIDS LOURDS GRUE AUXILIAIRE (H/F) Vos missions : - Transport matériel - Poser des réseaux, remblayer, compacter - S'assurer au bon fonctionnement du véhicule - Préparer son itinéraire et livrer les marchandises - Controler la conformité du chargement - Suivre les consignes de positionnement et de chargement / déchargement Chantiers : PAU et alentours Travail à temps plein Salaire selon profil . Profil recherché : Expérience dans un poste similaire souhaitée Caces Grue Auxiliaire Respect des consignes de sécurité Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Adecco recrute pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans les travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation, un-e Technicien-ne de Maintenance CVC (H/F) sur le secteur de Pau. Ce poste est à pourvoir dès que possible, avec des horaires de journée. En tant que Technicien-ne de Maintenance CVC, vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien et l'optimisation des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation. Votre expertise contribuera directement au confort et à la sécurité des utilisateurs, tout en garantissant la performance énergétique des installations. Vous serez amené-e à intervenir sur divers sites, assurant la maintenance préventive et corrective des équipements. Votre rôle consiste à diagnostiquer les dysfonctionnements, effectuer les réparations nécessaires et proposer des améliorations pour optimiser les systèmes existants. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes techniques, en veillant à respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur. Votre capacité à lire et interpréter les plans, ainsi qu'à réguler les systèmes thermiques, sera cruciale pour mener à bien vos missions. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter rapidement à un environnement dynamique et technique. Vous possédez une expérience confirmée dans un environnement similaire, ce qui vous permet de gérer efficacement les situations complexes et de proposer des solutions innovantes. Compétences comportementales : - Résolution de problèmes : Votre capacité à analyser et résoudre les problèmes techniques est essentielle pour garantir la continuité des opérations. - Adaptabilité : Vous êtes flexible et capable de vous ajuster aux imprévus et aux évolutions technologiques. - Communication efficace : Vous savez transmettre clairement les informations et collaborer avec les équipes pour atteindre les objectifs communs. Compétences techniques : - Maintenance CVC : Vous maîtrisez les techniques de maintenance des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation. - Lecture de plans : Votre aptitude à lire et interpréter les plans est indispensable pour réaliser des interventions précises. - Régulation thermique : Vous êtes compétent-e dans la régulation des systèmes thermiques pour optimiser leur performance. - Électricité : Vous avez une connaissance des systèmes électriques. - Soudure : Vous possédez des compétences en soudure pour effectuer des réparations et des installations. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant mettre à profit ses compétences techniques dans un cadre professionnel stimulant. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à des projets d'envergure. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous serez en charge de l'enseignement de modules en Microbiologie à des élèves de Bac pro Laboratoire Contrôle Qualité dans un lycée professionnel. Vous assurerez également les travaux pratiques. Poste contractuel avec le Ministère de l'Agriculture, contrat à 70% dans le cadre d'un remplacement à partir du 1er septembre 2025 pour 1 an.
Vous effectuez la cuisine traditionnelle: burgers, grillades, poissons. Vous êtes soit cuisinier confirmé, soit cuisinier débutant diplômé. Ne pas appeler entre midi et 14 heures. Service à l assiette - 250 couverts. Cuisson Plancha, être précis en cuisson Produits frais Restaurant ouvert les midi et soirs Fermeture les dimanches et lundis 2 postes à pourvoir
Mission à pourvoir dès que possible pour une durée de 12 mois : - Réaliser des opérations de tournage, de perçage des pièces en utilisant tous les moyens préconisés. Diplôme : Bac Expérience de plus de 3 ans en tant que tourneur. Horaires : 2x8
Notre association l'ADMR Vallée de l'Ousse, recrute un(e) Aide(s) à domicile, en CDD 24h00. Nous recherchons une personne pour le secteur d' IDRON et une personnes pour le secteur de GERS PONTACQ - Permis B ou scooter exigé. Vous exercez des missions auprès de personnes âgées et/ou handicapées : - Entretien courant du logement - Aide à la préparation et à la prise des repas - Accompagnement à l'extérieur (courses ) - Aide aux déplacements - Compagnie et stimulation Téléphone professionnel. Les frais de déplacements sont pris en charge. Vous avez soit le permis B, soit un véhicule sans permis pour assurer les déplacements. Vous travaillez du lundi au vendredi
Le Centre gérontologique de Pontacq Nay Jurançon est un établissement de santé régi par le statut de la fonction publique hospitalière, situé en Région Nouvelle Aquitaine, département des Pyrénées-Atlantiques (64), en Direction commune avec le Centre hospitalier de Pau. Le Centre gérontologique souhaite renforcer ses équipes et recherche : - un(e) Aide-Soignant(e) pour un poste à temps plein de jour sur le site de Nay. A pourvoir en CDD de trois mois dans un premier temps. Aide-Soignant(e) Diplômé d'Etat L' Aide-Soignant(e) réalise, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien de l'autonomie et relationnels. Ses missions consistent à : Accueillir et accompagner la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins (relationnels, psychologiques..) et de ses capacités en préservant son autonomie. Respecter et mettre en œuvre l'ensemble des plans de soins établis et veiller à leurs actualisations. Accueillir physiquement ou téléphoniquement les familles ou l'entourage du résidant. Répondre à l'appel des résidents (sonnettes). Apprécier l'état clinique du résidant et en informer l'infirmier(e), réaliser des soins curatifs (prise de température, courbe de poids, prévention des escarres, ) dans le respect des protocoles en vigueur. Participer à la formalisation du diagnostic infirmier et aux projets concernant le résidant lors du staff (connaissance de la personne, ses habitudes, à la formalisation du projet de vie). Participer au projet de soins du patient et en être référent. Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Respecter l'ensemble des prescriptions établies concernant les textures alimentaires et le matériel à utiliser.
Mécanicien (ne) faisant de la grosse mécanique (distribution, turbo, moteur etc...) Pratique et ancienneté confirmées demandées. Ce poste peut évoluer en poste de Chef d'Atelier si la compétence à ce poste à responsabilité est démontrée. Salaire pour ancienneté et pratique confirmée : 2100 € NET + PRIMES Le plus: - La mutuelle est prise en charge à 100% par l'employeur pour le (la) salarié(e) : socle de base - Primes supplémentaires en fonction du montant de la main d'œuvre effectuée. - Possibilité de déjeuner sur place (salle de pause avec frigo, micro ondes pour réchauffer son repas, climatisation...) - Cadre de travail exceptionnel (au pied des montagnes Béarnaises, vue sur les Pyrénées) - Zone commerciale en développement - Centre auto récent (ouverture octobre 2022) - Très bonnes conditions de travail Horaires : 9h00 - 12h00 / 14h00 - 18h00
Nous recherchons un(e) ouvrier boulanger h/f . Vous aurez pour mission: Pétrir les pates et savoir les cuirs dans un four à sole Prise de poste immédiate Horaire : 4H - 11H sur 5 jours et le Dimanche 4H-10H
Aide-Soignant(e) au sein de notre EHPAD "Saint Joseph" à Nay (64800) et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous veillerez à apporter aux personnes que nous accompagnons, l'aide dans les actes de la vie courante, dans le respect des règles de bientraitance. Vous participerez à l'écriture des projets personnalisés. Le poste est ouvert en CDI aux Aide soignant(e)s / Accompagnant Educatif et Social (AMP). Vos principales missions au sein de l'EHPAD seront: - Accompagner les personnes dans la réalisation des gestes de la vie quotidienne (repas, hygiène) selon leurs ressources et leurs besoins. - Repérer les signes de modification du comportement et savoir alerter (ide, médecin coordonnateur) - Travailler en collaboration pluri professionnelle (médecin coordonnateur, animatrice, ASH, AS, IDE, kiné) et participation au staff d'équipe. - Participation et mise en place, d'activités thérapeutiques et occupationnelles en collaboration avec l'animatrice du service. - Écoute et accompagnement de l'entourage. - Élaboration et suivi des projets de soins sur le logiciel Netsoins. - Suivi du projet d'accompagnement individualisé en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Vous travaillez en journée; ainsi qu'un week-end sur deux ou sur trois
Date de prise de poste : dès que possible Vos missions : En tant que chef d'équipe, vous serez en charge de : - Organiser et coordonner les travaux paysagers sur les chantiers - Gérer une petite équipe d'ouvriers paysagistes - Participer activement aux travaux : plantations, engazonnement, maçonnerie paysagère, terrasses, clôtures, etc. - Assurer le suivi de la qualité des réalisations jusqu'à la livraison finale - Être l'interlocuteur privilégié du client sur le chantier Profil recherché : - Expérience de 2 ans minimum en aménagement paysager avec prise de responsabilité sur chantier - Bonnes connaissances techniques des travaux paysagers et du matériel Compétences clés : Organisation Autonomie Sens de la relation client Esprit d'équipe et de cohésion Envie d'évoluer et de s'investir Conditions de travail - Chantiers variés et valorisants (créations, rénovations, projets sur-mesure) - Panier repas - Indemnisation des trajets selon la convention collective UNEP - Matériel récent, bonne ambiance d'équipe, accompagnement dans votre évolution
Vous recherchez un poste fait de challenges, d'esprit d'équipe et d'épanouissement personnel, n'hésitez pas, rejoignez-nous ! Nous recherchons un technico-commercial doté de fortes compétences commerciales auprès des particuliers et bénéficiant idéalement d'une expérience significative dans la vente de menuiseries ou dans le secteur BTP. Après un accompagnement en binôme et un parcours de formation produits, vos missions seront les suivantes : - Développer et fidéliser une clientèle de particuliers dans les secteurs de Pau et Tarbes - Analyser les besoins des clients et les conseiller en tant que véritable expert technique - Elaborer des devis et vendre les solutions les + adaptées à la demande des clients en respectant la stratégie commerciale et les directives fixées par la direction - Accompagner les clients pendant et après les chantiers Profil recherché : De formation commerciale niveau BAC+2 minimum, vous justifiez d'une première expérience significative dans la vente de produits techniques, idéalement de menuiseries extérieures. Les qualités recherchées : Ecoute, rigueur, empathie, esprit d'équipe, capacité d'adaptation, autonomie et dynamisme.
Dans le cadre de son développement l'agence ASENSA, Service d'aide à domicile, recherche un(e) responsable de secteur d'aide à domicile afin de compléter son équipe. Descriptif du poste : Sous l'autorité directe de la direction, vous contribuez à l'évolution et au soutien à domicile des personnes en perte d'autonomie, et vous garantissez la qualité des prestations dans un cadre règlementaire, pour cela vous aurez en charge : La coordination des prestations à domicile en lien avec les bénéficiaires, les intervenants, les aidants familiaux ainsi que les acteurs du secteur sanitaire social et médico-social (assistantes sociales, infirmiers, mandataires judiciaires...) L'évaluation des besoins (visite à domicile, réalisation des devis, suivis des mises en place et évaluation de la satisfaction) L'élaboration des devis avec les aides financières mobilisables selon les situations des bénéficiaires (CARSAT, APA, PCH...) Le management d'une équipe d'intervenants (gestion des plannings et des remplacements)
Votre mission principale : Un rayon qui vit au fil des saisons Grâce à votre implication, vous valorisez votre rayon en assurant son approvisionnement et sa présentation. Ambassadeur de la marque U, vous renseignez et informez les clients sur nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser. Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayon Respect de la règlementation commerciale VOTRE PROFILVous avez le SENS DU COMMERCE Vous êtes DYNAMIQUE, RIGOUREUX et ORGANISE, ces qualités vous permettent de vous adapter rapidement au travail demandé. CDI Temps Complet - statut employé Salaire brut = selon grille conventionnelle Prime annuelle Prime trimestrielle Mutuelle Prévoyance Remise 5% sur vos achats Avantages CE
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Vos missions au quotidien : Accueillir chaque client avec le sourire, enthousiasme et professionnalisme Enregistrer les achats, gérer les encaissements, l'ouverture et la fermeture de caisse Être acteur de la fidélisation en proposant la carte de fidélité et en contribuant à une expérience client positive Veiller à la bonne tenue de votre caisse et assurer un suivi rigoureux des opérations 17 Organisé(e), rigoureux(se) et rapide, vous savez gérer les flux avec efficacité À l'aise avec les clients, vous êtes souriant(e), aimable et toujours prêt(e) à rendre service Ponctuel(le), impliqué(e) et respectueux(se) des procédures, vous êtes un véritable pilier de la satisfaction client Une première expérience en caisse ou en vente est un plus, mais votre motivation fera la différence ! Ce que nous offrons:
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Vous savez être polyvalent/polyvalente et apporter de l'aide à vos collègues en rayon (principalement au Secteur Jardin et ponctuellement à la Déco ou au Bricolage).
Vous contribuez activement à l'encaissement des clients et mise en rayon
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !Nous recherchons pour le compte de notre client un Gestionnaire du Personnel F/HVos missions: -Réalisations des activités administratives dans le cadre de l'intégration des nouveaux embauchés -Suivi des différentes étapes administratives liées à notre parcours d'intégration interne Safran (SELIA Onboarding) -Rédaction d'avenants au contrat de travail
Description du poste : Réalisations des activités administratives dans le cadre de l'intégration des nouveaux embauchés Suivi des différentes étapes administratives liées à notre parcours d'intégration interne Safran (SELIA Onboarding) Rédaction d'avenants au contrat de travail Description du profil : Formation RH (Bac +2), bonne expérience métier en administration du personnel y compris gestion des temps, profil avec appétence outils + projection dans l'équipe
Pour notre client Safran helicopter Engines, nous recrutons un gestionnaire du personnel F/H Réalisations des activités administratives dans le cadre de l'intégration des nouveaux embauchés Suivi des différentes étapes administratives liées à notre parcours d'intégration interne Safran (SELIA Onboarding) Rédaction d'avenants au contrat de travail
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT LOGISTIQUE AERO (H/F) Nous recherchons pour notre client SAFRAN, un(e) technicien(ne) logistique H/F Au sein de la ligne Procédés Spéciaux du site de Bordes, vous assurez : -les opérations de logistique dans le bâtiment des Procédés Spéciaux pour les activités de Traitements Thermiques, de Contrôles non Destructifs et de Traitements de Surfaces -La réception des pièces et des ordres de fabrication et documents associés, les contrôler, les compléter et les dispatcher dans les sections définies par le process de fabrication (gammes de fabrications) -Créer pour chaque ordre de fabrication les étiquettes de suivi de production et les dispatcher dans les tableaux de suivi FIFO des différentes sections de production PROFIL : Titulaire d'un BAC +2 Vous disposez d'une expérience en Logistique et/ou Gestion dans un environnement industriel Vous faites preuve de rigueur et d'organisation Vous disposez d'un état d'esprit orienté client et d'un bon relationnel compte tenu des interactions du poste Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Manpower PAU INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client un Agent logistique (H/F) - Réaliser les opérations logistiques dans le bâtiment des Procédés Spéciaux pour les activités de Traitements Thermiques, Contrôles Non Destructifs et Traitements de Surfaces. - Réceptionner les pièces, les ordres de fabrication et les documents associés ; les contrôler, les compléter et les dispatcher selon les sections définies par les gammes de fabrication. - Créer les étiquettes de suivi de production pour chaque ordre de fabrication et les répartir dans les tableaux de suivi FIFO des différentes sections de production. - Statut : Employé administratif - Formation : Bac +2 - Expérience : Minimum 3 ans dans un environnement industriel, en logistique et/ou gestion. - Langues : Anglais courant requis - Qualités personnelles : Rigueur, sens de l'organisation, esprit orienté client, bon relationnel. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICIEN GESTION DE PRODUCTION ET LOGISTIQUE (H/F) Nous recherchons pour notre client SAFRAN, un ( e) technicien (ne) support logistique ou gestion de production, H/F Au sein de la ligne Procédés Spéciaux du site de Bordes, vous assurez la logistique de la ligne A ce titre, vos missions seront les suivantes : -Réaliser les opérations de logistique dans le bâtiment des Procédés Spéciaux pour les activités de Traitements Thermiques, de Contrôles non Destructifs et de Traitements de Surfaces -Réceptionner les pièces et les ordres de fabrication et documents associés, les contrôler, les compléter et les dispatcher dans les sections définies par le process de fabrication (gammes de fabrications) -Créer pour chaque ordre de fabrication les étiquettes de suivi de production et les dispatcher dans les tableaux de suivi FIFO des différentes sections de production Vous disposez d'une expérience en Logistique et/ou Gestion dans un environnement industriel Vous faites preuve de rigueur et d'organisation Vous disposez d'un état d'esprit orienté client et d'un bon relationnel compte tenu des interactions du poste PROFIL : Vous êtes titulaire d'un BAc +2 dans le domaine industriel (BTS ATI, CPI...)et justifiez d'une expérience de 3 ans dans un service logistique ou appro idéalement dans le secteur industriel, Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CHARGE RH (H/F) Nous recherchons pour notre client SAFRAN, un (e) assistant (e) gestionnaire du personnel, pour une mission d'intérim de 18 mois. Titulaire d'un bac +2/3 RH, votre rigueur sera particulièrement appréciée sur ce poste. Vos missions: - réalisations des activités administratives dans le cadre de l'intégration des nouveaux embauchés - Le suivi des différentes étapes administratives liées au parcours d'intégration interne de SAFRAN - Rédaction d'avenants de travail PROFIL : Titulaire d'un BAC +2 en RH, votre expérience de 5 ans dans la gestion des ressources humaines, couplée à une connaissance du droit du travail, seront vos atouts pour réussir dans ce poste. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Nous recherchons pour notre client acteur dans l'industrie automobile, un(e) Gestionnaire du personnel (H/F) pour démarrer dès que possible pour une mission de plusieurs mois ! Cette mission se situe à Bordes. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Directement rattaché à votre responsable, vous effectuerez les taches suivantes : - Réaliser les activités administratives dans le cadre de l'intégration des nouveaux embauchés - Suivre des différentes étapes administratives liées à notre parcours d'intégration interne Safran (SELIA Onboarding) - Rédiger les avenants au contrat de travail Pour cette mission : Vous detenez un niveau étude : Bac +2 Vous detenez une Expérience supérieure à 5 ans
Accueillir et renseigner le client avec amabilité, enthousiasme et respectRéaliser l'enregistrement des achats, effectuer les opérations de paiement, ouverture et fermeture de caisse, et gérer votre fond de caisseParticiper à la fidélisation clients, et contribuer à leur satisfactionAssurer la gestion de la carte fidélité Contrat : CDI Temps partiel Service : Caisse Accueil Expérience : Au moins 2 ans d'expérience Niveau d'étude : Bac, bac professionnel PROFIL : Vous êtes rigoureux et organisé , qualité indispensable à ce poste.Rapide et concentré, vous savez vous adapter au rythme et à la demande. Appliqué , vous respectez les procédures.Vous avez un excellent relationnel : accueillant, souriant et disponible.Vous êtes 100% impliqué dans ce que vous faites, êtes assidu et ponctuel(le). CDI Temps Partiel Rémunération selon grille conventionnellePrime annuelleParticipationPrime trimestrielleRemise sur achatsMutuelleCE Chez U, tout commence avec vous.
La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Ce que l'on vous propose : Contrat d'apprentissage (formation pratique entreprise) Jours et horaires à définir suivant votre planning de formation Repas fourni Intégration dans l'équipe de production Découverte ou approfondissement des techniques culinaires Ce que vous ferez concrètement : Aider à la préparation des repas selon les fiches techniques Observer et prendre connaissance des techniques culinaires Participer aux préparations froides et chaudes Aider au stockage des denrées Prendre part aux opérations de plonge et de nettoyage Contribuer à l'accueil et au service des convives Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : Vous êtes inscrit(e) en formation cuisine (type CAP - BAC PRO cuisine) Vous êtes passionné(e) par l'univers de la cuisine Vous aimez le travail en équipe Vous êtes dynamique Vous êtes prêt(e) à prendre connaissance des règles HACCP et à les appliquer
Compass Group France, leader mondial de la restauration collective, crée des solutions sur mesure pour les entreprises, les établissements de santé, les écoles et les lieux de loisirs. Envie de donner du sens à chaque assiette et de faire partie d'une aventure humaine passionnante ? Rejoignez-nous pour créer ensemble une restauration aux impacts positifs !
ASENSA accompagne quotidiennement des personnes âgées, en situation de handicap ou en perte d'autonomie afin de leur permettre de vivre à domicile dans les meilleures conditions possibles. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Infirmier(ère) Coordinateur(trice) pour renforcer notre équipe et garantir la qualité des prestations de soins et d'accompagnement. VOS MISSIONS Assurer la coordination des soins entre les intervenants à domicile (aides-soignants, auxiliaires de vie, infirmiers libéraux, médecins, kinésithérapeutes, etc.) Évaluer les besoins des bénéficiaires et élaborer les plans de soins personnalisés Superviser et accompagner l'équipe d'aides à domicile dans la réalisation des actes liés à l'accompagnement et à l'hygiène Garantir la qualité et la sécurité des soins apportés Participer à la gestion des plannings et des remplacements Participer à la gestion administrative (dossiers patients, traçabilité, reporting) Être l'interlocuteur privilégié des familles et des professionnels de santé Participer à l'élaboration des devis avec les aides financières mobilisables selon les situations des bénéficiaires (CARSAT, APA, PCH...) Contribuer à la formation continue et à la montée en compétence de l'équipe
La résidence Les Colchiques, situé à Bordes est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valide et dépendantes de 60 places. Nous recrutons actuellement des AES pour completer notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC (mi-temps), d'une IDEC (temps plein), d'une psychologue (temps partiel) et de 3 IDE. La résidence dispose d'un pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie, balnéothérapie. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre MEDEC et IDEC sont présent quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et l'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI en Temps Plein et en Temps Partiel : Rémunération 2026.80 euros brut (Ségur 1 et 2 compris) pour un temps plein Reprise de l'ancienneté Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés Chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise + comité d'entreprise Nos avantages : En rejoignant notre établissement, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également de nombreux avantages : Participation Primes de cooptation Possibilité de faire des heures complémentaires / supplémentaires Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Accès facilité à la formation Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) Vous prendrez part à une dynamique de travail positive et collaborative avec de nombreux projets qui associent les salariés. Compétences : Diplôme AES/AMP Expérience : débutant ou confirmé Horaires : Roulement sur 10 heures effectif / jour - 1 week-end sur 2
La résidence Les Colchiques, située à Bordes est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 60 places. Nous recrutons actuellement des Agent(e) des services hospitaliers en CDI. Sous la responsabilité de l'IDEC, vous aurez la responsabilité de l'entretien des locaux dans le but d'apporter l'hygiène et le confort aux résidents, de les aider lors des repas et de les accompagner lors de leurs déplacements au sein de la résidence. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La Direction et l'IDEC associent systématiquement l'équide des agent(e)s à la création de tout projet et/ou protocole. Poste à pourvoir dès que possible en CDI : Rémunération à partir de 2007.80 euros brut (ségur compris) Reprise de l'ancienneté Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés Chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise + comité d'entreprise Nos avantages : En rejoignant notre établissement, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également de nombreux avantages : Participation Primes de cooptation Possibilité de faire des heures complémentaires / supplémentaires Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Accès facilité à la formation Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) Vous prendrez part à une dynamique de travail positive et collaborative avec de nombreux projets qui associent les salariés. Compétences : Expérience : débutant ou confirmé Horaires : Roulement de 8 ou 10 heures effectif / jour - 1 week-end sur 2
Présentation de la sociétéLe Groupe PIMENT et ses marques spécialisées, PIMENT, au savoir-faire reconnu dans l'aéronautique et OPTIMA, cabinet de recrutement multi-sectoriel, vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI et freelance dans de nombreux secteurs d'activité. Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines. Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure. Notre mission : trouver l'entreprise qui correspond à vos attentes et inversement !Description1. Suivi du Portefeuille de Commandes sur les références Critiques o Analyser et suivre l'Order Book Management de la Cat C, en veillant à la conformité de la planification et des besoins de la distribution. Echanger avec la cellule ABC pour prioriser les commandes en fonction des urgences et des contraintes de livraison des commandes clients (Montage, Rechange, ....). 2. Suivi des Commandes : Assurer un suivi rigoureux des ressources critiques, de l'en cours jusqu'à leur livraison Récupérer les « Daily Plan » pour suivre l'avancement des encours critique. Communiquer avec le/les fournisseurs pour garantir la bonne exécution des commandes critiques. S'assurer que les TBR/LOB fournis par le fournisseur répondent aux besoins des commandes clients 3. Suivi des Réceptions / Livraisons et Mise en stock : Assurer le suivi des livraisons des produits finis, en conformité avec les délais annoncés Vérifier lors de la réception la conformité des livraisons critiques Veiller à leur mise en stock chez le fournisseur Coordonner avec les équipes logistiques des livraisons spécifiques pour les sites de production neuf et MRO Mettre en place avec le fournisseur des revues des stocks filiales 4. Coordination avec Différents Services :Travailler en étroite collaboration avec les différents services (logistique, qualité, achat, etc.)pour assurer une livraison conforme aux besoins Organiser des réunions de coordination régulières avec la cellule Convergent et la cellule ABC (Administration des Besoins Clients) pour identifier les références critiques dans l'horizon0-3 mois 5. Génération de Gammes de Retouches (ZCMD, ZRTF...) : Créer des gammes de retouches pour les pièces nécessitant des modifications ou des ajustements en fonction des délais annoncés par les fournisseurs avec l'aide de différents services (Bureau d'études), puis en suivre l'avancement S'assurer de la mise en place des fiches techniques 6. Réalisation et suivi des KPI (Mise à jour les indicateurs de performance)
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Manutentionnaire (H/F) Vos missions: - aide sur chantier,- approvisionnement chantier, - pose de racks Chantier sur le 65. Départ du dépôt sur la plaine de Nay. PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Sous la responsabilité de la responsable gestion des formations, vos missions sont : - Formaliser, transmettre les propositions commerciales aux clients, - Relancer les propositions commerciales et veiller à la complétude du dossier, - Créer des sessions de formation, - Inscrire et convoquer les apprenants, - Préparer le dossier formateur, - Réaliser les démarches administratives auprès des financeurs et des organismes de certification, - Facturer et solder les actions de formation, - Participer à la formalisation d'outils pédagogiques.Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), vous aimez travailler en équipe avec une expérience en administration des ventes. Vous maîtrisez l'utilisation des outils bureautiques (Excel et Word) et vous êtes à l'aise avec les chiffres.
Notre client, spécialisé dans l'industrie agro-alimentaire recrute dans le cadre de son développement un opérateur de transformation agro-alimentaire (h/f) - Hacher de la viande - Assaisonnement - Mise en boyaux - Salage - Manutention - Conditionnement - Emballage - Préparation de commande Salaire : SMICSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Réaliser les opérations d'encaissement des achats Assurer le bon déroulement du passage en caisse Accueillir et fidéliser les clients Mise en rayon Drive Vous avez le sens de l'accueil et du service client Vous faites preuve de rigueur Vous êtes dynamique et souriant(e) Chez U, tout commence avec vous.**En résumé :** Travail samedi matin : 6h - 13h et/ou dimanche matin 6h - 12h45 CDI Temps Partiel -Prime annuelle -Participation -Remise sur achats = 5% -CE
Arobase intérim PAU recherche pour l'un d ses clients un OUVRIER AGRO ALIMENTAIRE pour intégrer une activité de traiteur charcutier en CDI. Horaires : Lundi au vendredi midi Lundi à mercredi : 7h-12h / 13h-18h Jeudi : fin à 17h Vendredi : fin à 12h Expérience demandée, profil ayant déjà pratiqué de la découpe Expérience demandée
Nous recherchons pour notre client acteur dans l'industrie automobile, des gestionnaire de production fournisseurs (H/F) pour démarrer dès que possible pour une mission de plusieurs mois ! Votre mission est essentielle pour aider à produire les pièces automobiles de notre client. Nous avons besoin de vous et votre expertise technique pour renforcer nos équipes ! Cette mission se situe à Bordes. Forfait cadre horaires Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Gestionnaire de production fournisseurs (H/F) : 1. Suivi du Portefeuille de Commandes sur les références Critiques : - Analyser et suivre l'Order Book Management de la Cat C, en veillant à la conformité de la planification et des besoins de la distribution. - Echanger avec la cellule ABC pour prioriser les commandes en fonction des urgences et des contraintes de livraison des commandes clients (Montage, Rechange) 2. Suivi des Commandes : - Assurer un suivi rigoureux des ressources critiques, de l'en cours jusqu'à leur livraison - Récupérer les « Daily Plan » pour suivre l'avancement des encours critique - Communiquer avec le/les fournisseurs pour garantir la bonne exécution des commandes critiques - S'assurer que les TBR/LOB fournis par le fournisseur répondent aux besoins des commandes clients 3. Suivi des Réceptions / Livraisons et Mise en stock : - Assurer le suivi des livraisons des produits finis, en conformité avec les délais annoncés - Vérifier lors de la réception la conformité des livraisons critiques - Veiller à leur mise en stock chez le fournisseur - Coordonner avec les équipes logistiques des livraisons spécifiques pour les sites de production neuf et MRO - Mettre en place avec le fournisseur des revues des stocks filiales 4. Coordination avec Différents Services : - Travailler en étroite collaboration avec les différents services (logistique, qualité, achat, etc.) pour assurer une livraison conforme aux besoins - Organiser des réunions de coordination régulières avec la cellule Convergent et la cellule ABC 5. Génération de Gammes de Retouches - Créer des gammes de retouches pour les pièces nécessitant des modifications ou des ajustements en fonction des délais annoncés par les fournisseurs avec l'aide de différents services - S'assurer de la mise en place des fiches techniques 6. Réalisation et suivi des KPI (Mise à jour les indicateurs de performance) Pour ce mission: - Vous êtes diplômés en Bac + 5 - Vous avez une expérience supérieure à 3 ans - Vous avez une expérience en gestion de production et suivi des stocks ou domaine similaire. - Vous avez une bonne capacité de coordination, communication et gestion des priorités. Organisation et autonomie - Vous avez une bonne communication et travail d'équipe.
ADIAPH, Collectif engagé pour une vision innovante de l'inclusion sociale des personnes en situation de handicap, nous construisons des itinéraires de vie modulables et épanouissants pour chacun. Nous intervenons dans le champ du handicap mental, psychique et des troubles du spectre de l'autisme en Nouvelle-Aquitaine. 500 professionnels accueillent et accompagnent plus de 1400 personnes dans 45 établissements, services et dispositifs. Nous recrutons un MEDECIN PSYCHIATRE (H/F) en CDI à temps partiel (4h47 / semaine). Missions : Sous la responsabilité de la direction de l'EANM Foyer d'hébergement Les Vallées, situé sur la commune de Bidos (64), établissement accueillant des adultes en situation de handicap mental et psychique, vous aurez pour mission de : * Réaliser des entretiens avec les résidents, et au besoin avec leur famille * Etablir un diagnostic précis de la pathologie des résidents * Proposer au besoin un traitement adapté et/ou une méthode thérapeutique * Animer des réunions cliniques dans le cadre du soutien aux professionnels * Aider à l'élaboration des projets de vie individualisés des résidents * Coordonner des soins psychiatriques * Rédiger les ordonnances et les certificats médicaux en lien avec l'orientation des usagers. * Travailler en équipe pluridisciplinaire Profil recherché : * Diplôme d'étude spécialisé en psychiatrie et diplôme d'état de docteur en médecine exigé * Inscription au tableau de l'Ordre des Médecins Français ; * Débutants acceptés ; * Sens de l'écoute, de l'observation et de l'organisation, pédagogie ; * Capacités de prise d'initiatives ; * Disponibilité, capacité à rendre compte d'une situation ; * Force de proposition dans le cadre de l'amélioration continue et de la démarche qualité ; * Maitrise des outils de bureautique (Word, Excel, Outlook). Prise de fonction : Dès que possible. Rémunération : * Indexée à la CCNT du 15 mars 1966(IDCC 0413) - Annexe 1 de l'Additif n°1 - Coefficient de base 1228 ; * Soit un salaire mensuel brut minimum de 658,66 € pour 4h47 / semaine auquel s'ajoute : * Reprise d'ancienneté selon expérience justifiée ; Avantages sociaux : * Congés d'ancienneté, * Extension des mesures conventionnelles : jours enfants malades, jours pour hospitalisation des enfants, congé pour déménagement, congé menstruel, ... * Aménagement de la fin de carrière, * CSE : chèques vacances, chèque cadeaux (Noël, mariage/PACS, naissance, retraite), participation aux activités culturelles et sportives, * Participation aux transports en commun, * Régime mutuelle et prévoyance, * Formations, ... Retrouvez toutes nos offres disponibles et les informations sur notre Association sur notre site www.adiaph.fr Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 658,66€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Le cabinet Appel Médical Search est le n 1 du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). CDD, CDI... le cabinet Appel Médical Search est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous ! Nous recherchons un Pharmacien(ne) Adjoint (H F) pour un établissement de santé privé à but lucratif, reconnu pour son engagement envers l'excellence des soins et son plateau technique de pointe. Cet établissement fait partie d'un groupe majeur de la santé en Nouvelle-Aquitaine et est le fruit d'une fusion réussie, symbolisant un dynamisme constant. Le poste est basé dans une ville où il fait bon vivre, située dans les Pyrénées-Atlantiques. Vous bénéficierez d'un cadre de vie exceptionnel, à la croisée de la montagne et de l'océan Atlantique. La ville, bien desservie par le réseau routier, ferroviaire et un aéroport, offre un accès facile à de grandes métropoles telles que Bordeaux et Toulouse. L'établissement, qui prend en charge plus de 30 000 patients par an, est certifié "Haute Qualité des Soins" par la Haute Autorité de Santé (HAS), garantissant un environnement professionnel sain et stimulant. En tant que Pharmacien(ne) Adjoint, vous rejoindrez une équipe dynamique pour un poste en CDI à temps plein. Sous la responsabilité d'un pharmacien gérant, vous participerez activement à la gestion, l'approvisionnement, la préparation, le contrôle et la dispensation des médicaments et des dispositifs médicaux. Vos missions incluront : Gérer le circuit des produits de santé : de l'approvisionnement à la distribution, en garantissant leur traçabilité. Assister le pharmacien gérant dans le pilotage économique des dépenses médicales et l'élaboration du budget annuel. Contribuer à l'activité de pharmacie clinique en participant notamment à la conciliation médicamenteuse. Participer aux instances de l'établissement et aux différents groupes de travail (hygiène, qualité, etc.). Assurer la veille réglementaire et participer aux vigilances sanitaires (pharmacovigilance, matériovigilance). Ce poste est un forfait de 213 jours par an (équivalent à un temps plein), avec une amplitude horaire de 8h à 18h flexible, sans astreintes ni gardes. Vous bénéficierez de 25 jours de congés et de 15 RTT. Une prime d'installation est prévue pour les personnes nécessitant un déménagement. Nous recherchons un professionnel(le) diplômédu DES en pharmacie hospitalière, obligatoirement inscrit ou inscriptible à l'Ordre des Pharmaciens, section H. Une première expérience en milieu hospitalier est un atout, mais nous accueillons et apprécions particulièrement les profils juniors désireux de s'investir et d'évoluer. Les qualités humaines sont primordiales pour intégrer notre équipe. Nous attendons un candidat faisant preuve de professionnalisme, d'un excellent sens relationnel et d'écoute, ainsi que d'un fort esprit d'équipe. La discrétion, la confidentialité et l'esprit d'initiative sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Vous devrez également posséder une grande capacité d'adaptation à un environnement dynamique et en pleine évolution. Contactez moi au * * ou prenez RDV avec moi https: calendly.com marieceline-grouiller-vpod 1h Localité : Coarraze 64800 Contrat : CDI Date de début : 2025-11-03
N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique. Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME. Safran Helicopter Engines est le leader mondial des moteurs d'hélicoptères et le seul industriel à s'être spécialisé sur ce marché. Implantée dans le monde entier, la société emploie 5900 personnes dans le monde et possède plus de 2 500 clients répartis dans 155 pays et plus de 21 000 moteurs en service. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionAu sein de la Direction Technique de Safran Helicopter Engines, vous serez en charge de définir l'architecture puis spécifier, intégrer, mettre au point et valider des systèmes de régulation, en phase de développement ou en phase de modification après mise en service, puis assurer le soutien technique pour la mise en oeuvre et l'utilisation de ces systèmes. Vous assurerez le pilotage transverse des divers métiers afin de tenir les objectifs de performances, coûts et délais des projets. Nous rejoindre c'est embarquer dans une entreprise dynamique de renommée internationale. C'est aussi intégrer le leader mondial de la motorisation d'hélicoptères, entreprise soucieuse et engagée dans la QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail).
Synergie recrute pour notre client Safran Helicopter Engines, un responsable assurance qualité production F/H.Vous devez effectuer les missions suivantes : Au sein de la Direction Qualité et Excellence des Processus de Safran Helicopter Engines à Bordes, nous sommes à la recherche d'un(e) Responsable Assurance Qualité Production (F/H) pour rejoindre nos équipes Rattaché(e) au service Qualité de la Ligne Pales de Turbines du Centre de Compétences Industriel Ensembles Tournants (CCIET), vos missions principales seront de : - Apporter du support au quotidien à la ligne de production pour le suivi et la résolution des problèmes qualité afin de livrer aux clients des pièces répondant aux exigences - Participer à l'animation des QRQC et au Plan de Progrès de la ligne afin de garantir un traitement efficace des non-conformités - S'assurer que pour chaque évènement de non-qualité significatif, une analyse causale est pilotée par le responsable et soldée - Réaliser les alertes qualités et les sécurisations - Valider la partie Qualité des Dossiers de Validation Industrielle (DVI) et participer aux revues d'industrialisation - Garantir le suivi des moyens de mesures à travers les Fiches d'Anomalie - Réaliser le plan d'audit (interne + fournisseurs d'interopération) pour évaluer l'application opérationnelle des processus et en pilotant la mise en place des actions - Veiller à la qualification des opérateurs du secteur (audits de qualification, animation des formations aux basiques de la qualité) - Tenir à jour les indicateurs qualité (typologie d'écart, coût, taux de non qualité), exploiter les données et consolider les actions nécessaires, en y intégrant les fournisseurs d'interopération - Etablir périodiquement les bilans et synthèses Qualité et les restituer aux principaux acteurs de son secteur
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon poissonnerie, nos process et l'équipe, vous prendrez la responsabilité du rayon, centre de profit stratégique pour le PDV et rendez-vous incontournable pour nos clients. Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous accueillerez et vendrez, gérerez les commandes, les rotations, les stocks et la scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité marée. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Poissonnier ou d'une expérience significative en vente ou dans la grande distribution, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein
L'agence TRIBAY Nay/Pau recherche pour l'un de ses clients un(e) Carrossier/Peintre (H/F). Vos principales missions sont les suivantes : - Réparation des éléments de carrosserie - Préparation des surfaces avant peinture - Application de la peinture et des finitions - Contrôle qualité des travaux réalisés Votre profil : - CAP Carrossier Réparateur ou CAP Peintre en Carrosserie - Savoir faire la réparation, préparation des surfaces, application de peinture, finitions - Être minutieux, précis, rigoureux
En collaboration avec la Direction, et en étroite collaboration avec le Directeur de Magasin vous encadrez l'équipe de managers des rayons de votre secteur frais. En véritable leader, vous répartissez les tâches par priorité entre les membres de votre équipe. Vous êtes force de proposition sur l'activité de votre secteur afin d'améliorer la qualité de service et l'offre commerciale. Vous êtes en charge de l'animation commerciale. Vous vous engagez sur un prévisionnel et vous mettez en œuvre les actions visant l'atteinte des objectifs. Vous êtes responsable de la gestion de votre secteur tout en veillant à l'application de la politique commerciale du magasin : achats, tarifs mais aussi de la qualité des relations de proximité avec nos fournisseurs. Vous supervisez la gestion des stocks. Votre vision stratégique et votre sens aigu de la relation client sont des atouts clés pour faire rayonner la qualité de nos produits U. Vous êtes garant d'une bonne ambiance de travail et vous veillez à l'application des règles d'hygiène et de sécurité. Votre implication et votre capacité managériale vous permettent de fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs stimulants, tout en encourageant leur prise d'initiatives. Minutieux, réactif et organisé, vous êtes toujours en quête d'amélioration afin de garantir la satisfaction de votre clientèle, et celle de vos équipes ! Vous disposez d'une expérience solide de Manager de rayon. Rémunération : selon profil Prime annuelle Prime de participation Prime sur objectifs Mutuelle d'entreprise
En tant que Manager du secteur Non Alimentaire Bazar / Textile, (Lourd et Léger) votre principale mission consiste à piloter, gérer et participer à la bonne marche du secteur, en assurant son approvisionnement en marchandise et sa bonne présentation. Votre mission principale : Dynamiser votre rayon tout au long des saisons, produits permanents ou produits saisonniers, ils n'ont aucun secret pour vous ! Votre sens aigu de la relation client est un atout clé pour développer votre rayon. Développe la dynamique commerciale des rayons / Veille sur les nouveautés produits Conseil et fidélisation des clients Gestion des stocks / Gestion et optimiser du compte d'exploitation du rayon Garanti le respect de la réglementation commerciale Management de l'équipe / Elaboration des plannings Préparation et validation des engagements Stratégie commerciale (CA-Marges.) Organisation du rayon (planning, opérations commerciales, implantation, théâtralisation...) Respect des mesures d'hygiène, de propreté et de sécurité. EXPERIENCE OBLIGATOIRE Vous avez une expérience significative sur la gestion des rayons bazar/textile (lourd et léger). Doté(e) d'un véritable sens du commerce, d'une agilité, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel, votre autonomie et pour votre professionnalisme. Salaire de base = rémunération selon profil Prime annuelle (au prorata de la présence) Participation (au prorata de la présence) Prime sur objectif (quotas, marges, semi nette) Remise sur achats = 5% Mutuelle = Participation de l'employeur à 100% Avantages CE
L'agence TRIBAY Nay/Pau recherche pour l'un de ses clients un conducteur d'engins TP en carrière (H/F). Vos principales missions sont les suivantes : - Conduire un tombereau de manière sécurisée sur le site de la carrière - Transporter les matériaux extraits (granulats, roches, etc.) depuis la zone d'extraction jusqu'aux zones de stockage ou de traitement - Assurer les manoeuvres en toute sécurité dans un environnement parfois contraint - Participer à l'entretien de premier niveau de l'engin : vérifications quotidiennes, niveaux, graissage, nettoyage - Remonter toute anomalie mécanique ou sécurité au responsable hiérarchique - Respecter les consignes de sécurité, d'environnement et les règles du site Votre profil : - Titulaire du CACES R482 catégorie E (anciennement R372m cat. 8) - OBLIGATOIRE - Expérience souhaitée dans la conduite d'engins en environnement de carrière ou de travaux publics - Bonne connaissance des règles de sécurité en milieu industriel et carrière - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
L'agence TRIBAY Nay/Pau recherche pour l'un de ses clients un(e) Ouvrier paysagiste (H/F). Vos missions principales sont les suivantes : - Réaliser des opérations de création, de réseaux ou d'aménagement de l'espace vert. - Préparer les sols (terrassement, drainage, bêchage, désherbage...). - Effectuer les semis et les plantations de végétaux et les protéger. - Tailler les arbres et les arbustes. - Effectuer l'entretien des surfaces, le ramassage des feuilles, le débroussaillage... - Savoir manipuler les outils de jardinage. Votre profil : - Vous possédez une certaine connaissance des végétaux (et de leur développement) - Vous maîtrisez les méthodes de plantation ou d'engazonnement - Vous avez une capacité d'adaptation (diversité des chantiers, climat) - Vous possédez le permis EB
Votre agence SAMSIC EMPLOI PAU recrute pour un de ses clients un chauffeur SPL basé sur ASSON. Vis principales missions seront : Assurer la livraison des marchandises dans le respect des délais Veiller à la sécurité des opérations de transport Maintenir et vérifier l'état général du véhicule avant et après chaque mission Respecter les réglementations en vigueur en matière de transport routier Possibilité d'une mission longue durée !SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Nous recherchons un agent logistique pour une mission temporaire de 3 semaines à Bordes, à partir du 8 septembre 2025. Une prolongation de la mission est possible. Vos missions : - Conditionnement de pièces. - Saisie informatique. Horaires : Le premier jour sera en journée (8h30-16h15). Par la suite, vous travaillerez en équipe (6h15-13h45 ou 13h30-21h). Rémunération : 11,91 € brut par heure + prime panier + prime d'équipe. Prêt à relever le défi ? Postulez dès maintenant ! Description du profil : Compétences requises : - Vous maîtrisez les outils informatiques (exigé). - La connaissance du logiciel SAP est un atout important (souhaité). - Vous avez déjà réalisé du conditionnement (souhaité)
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique. Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME. Safran Helicopter Engines est le leader mondial des moteurs d'hélicoptères et le seul industriel à s'être spécialisé sur ce marché. Implantée dans le monde entier, la société emploie 5900 personnes dans le monde et possède plus de 2 500 clients répartis dans 155 pays et plus de 21 000 moteurs en service. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionAu sein de la Direction Vente Avionneur dans de l'équipe Marketing de Safran Helicopter Engines, nous recherchons notre futur-e Responsable marketing Prix et Offres F/H. Vous participez à assurer le succès de nos produits et services en recommandant les prix des produits et services, en les mettant en valeur et les différentiant des produits concurrents. Vos challenges à relever : - Assurer la profitabilité de nos produits sur tout le cycle de vie, - Soutenir les forces de vente sur les offres commerciales, - Développer des outils de pricing pour les forces commerciales de Safran Helicopter Engines, - Participer à la promotion de Safran Helicopter Engines, - Assurer la veille métier.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !Nous recherchons pour le compte de notre client Safran Helicopter Engines basé à Bordes, des monteurs démonteurs. (f/h)Vos missions seront les suivantes : - Assurer le montage des moteurs/modules /sous-ensembles/Equipements à réaliser conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés et en respectant les exigences QCD, SSE
Au sein de la Direction Financière de SAFRAN HELICOPTER ENGINES, vous participerez aux projets de refonte et de modernisation des outils financiers de consolidation statutaire et de gestion, ainsi qu'à la mise en oeuvre de la nouvelle norme IFRS. - Tâches principales : - Participer à la gestion des finances de l'entreprise - Contribuer à l'élaboration des budgets - Suivre les indicateurs financiers - Optimiser les processus financiers
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !Nous recherchons pour le compte de notre client Safran Helicopter Engines basé à Bordes, un(e) conducteur de four polyvalent - opérateurs de moyens automatisés. (f/h)Vos missions seront les suivantes : - Réaliser les opérations de préparation, montage et Traitement Thermique des pièces conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés (=moyens appelés par les gammes) et en respectant les exigences qualité, SSE et le planning de production. - Assurer le maintien en condition opérationnelle de son poste de travail. - Maintenir, développer et partager ses compétences et son expérience technique. - Effectuer des propositions visant à optimiser le processus de production. Selon la procédure définie, - réaliser le TOP DEMARRAGE des opérations de traitement thermique à réaliser - S'assurer de la disponibilité et de la conformité de la documentation nécessaire à la réalisation de l'opération de TTH. - S'assurer de la disponibilité et de la validité des moyens de production nécessaire à la réalisation de l'opération de TTH - S'assurer de la conformité et du nombre de pièces avant la réalisation de l'opération de TTH Selon la documentation définie et validée - Préparer les pièces avant traitement thermique - Préparer les charges des fournées. - Programmer les cycles de traitement thermique puis surveiller les installations. - Contrôler et valider les cycles de TTH. - Compléter les documents associés qui visent notamment à garantir la traçabilité des opérations réalisées. - Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau définies pour son poste de travail. - Respecter strictement les consignes SSE définies dans les fiches de postes spécifiques au secteur - Proposer des améliorations du processus, participer à l'élaboration des fiches d'instructions de traitement thermique - Entretenir son poste, son outil et sa zone de travail.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !Nous recherchons pour le compte de notre client Safran Helicopter Engines basé à Bordes, un(e) Tourneur CN. (f/h)Au sein du Centre de Compétences Industriel Ensembles Tournants de notre Direction Industrielle, vos principales missions seront les suivantes. 1- Réaliser les opérations de tournage, de perçage conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés (= moyens appelés par les gammes) et en respectant les exigences qualité, SSE et le planning de production, 2- Assurer le maintien en condition opérationnelle de votre poste de travail, 3- Effectuer des propositions visant à optimiser le processus de production, 4- Participer aux QRQC.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !Nous recherchons pour le compte de notre client Safran Helicopter Engines basé à Bordes, un(e) ingénieur soutien production et moteur transmissions mécanique. (f/h)Au sein du Service Transmissions Mécaniques de la Direction Technique, le-la salarié-e est chargé-e d'étude soutien multi-moteurs sur le périmètre transmissions mécaniques (carters, pignons, arbres, composants du circuit huile, étanchéités) avec pour principales missions : - réalisation d'analyses techniques sur des non qualités de production. - archivage des analyses dans base de donnée métier. - élaboration de propositions d'évolutions de définition. Le poste nécessite une forte implication avec les services transverses (production, qualité, projet).
Pour notre client , SAFRAN HELICOPTER ENGINES sur Bordes, trois Monteurs Série/ Monteurs Démonteurs F/H. Vous serez en charge d' assurer le montage des moteurs/modules /sous-ensembles/Equipements à réaliser conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés et en respectant les exigences QCD, SSE Poste en 2*7.
Notre client SAFRAN HELICOPTER ENGINES , acteur majeur de l'aéronautique sur Bordes, un conducteur de four F/H Réaliser les opérations de préparation, montage et Traitement Thermique des pièces conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés (=moyens appelés par les gammes) et en respectant les exigences qualité, SSE et le planning de production. Assurer le maintien en condition opérationnelle de son poste de travail. Maintenir, développer et partager ses compétences et son expérience technique. Effectuer des propositions visant à optimiser le processus de production. Selon la procédure définie, réaliser le TOP DEMARRAGE des opérations de traitement thermique à réaliser S'assurer de la disponibilité et de la conformité de la documentation nécessaire à la réalisation de l'opération de TTH. S'assurer de la disponibilité et de la validité des moyens de production nécessaire à la réalisation de l'opération de TTH S'assurer de la conformité et du nombre de pièces avant la réalisation de l'opération de TTH Selon la documentation définie et validée Préparer les pièces avant traitement thermique Préparer les charges des fournées. Programmer les cycles de traitement thermique puis surveiller les installations. Contrôler et valider les cycles de TTH. Compléter les documents associés qui visent notamment à garantir la traçabilité des opérations réalisées. Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau définies pour son poste de travail. Respecter strictement les consignes SSE définies dans les fiches de postes spécifiques au secteur Proposer des améliorations du processus, participer à l'élaboration des fiches d'instructions de traitement thermique Entretenir son poste, son outil et sa zone de travail.
📣 Offre d'emploi Manpower PAU INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Conducteur de machine four (H/F) Au sein de l'atelier de traitement thermique, vous serez chargé(e) de : - Préparer, monter et traiter thermiquement les pièces selon les procédures définies - Programmer et surveiller les cycles de traitement thermique - Contrôler et valider les cycles, assurer la traçabilité des opérations - Réaliser la maintenance de premier niveau du poste de travail - Respecter strictement les consignes SSE - Participer à l'amélioration continue du processus et à l'élaboration des fiches d'instruction - Niveau : Bac - Expérience : Minimum 3 ans en tant que conducteur de four - Secteur : Expérience en aéronautique requise - Compétences techniques : - Connaissance des procédés thermiques - Maîtrise des outils de production automatisés - Rigueur et respect des normes de sécurité - Permis Nacelle - Permis Cariste - Habilitation électrique Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
POSTE : Ingénieur Chimiste Laboratoire H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client Safran Helicopter Engines basé à Bordes, un(e) ingénieur chimiste laboratoire. (f/h) Missions : Pilotage du développement d'un procédé de polissage chimique sur un dégazeur en fabrication additive et analyses métallurgiques associées Etablissement et mis en oeuvre d'un plan de montée en maturité du procédé L'ingénieur sera garant de l'avancement des essais, du planning et du suivi de la soustraitance de certains essais PROFIL : Bac +5 avec une première année d'expérience sur un poste significatif. Anglais : intermédiaire Cette offre vous intéresse ? N'hésitez plus, postulez ou passez nous rencontrer directement en agence !
POSTE : Chef de Projet Adjoint Finances H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client Safran Helicopter Engines basé à Bordes, un(e) chef de projet adjoint Finances. (f/h) Au sein de la Direction Financière de Safran Helicopter Engines, vous participerez aux projets de refonte et de modernisation des outils financiers de consolidation statutaire et de gestion ainsi qu'à la mise en oeuvre de la nouvelle norme IFRS. Les compétences Finance, Datas et Outils sont indispensables PROFIL : Bac +5, avec une expérience de plus de 3 ans sur un poste similaire. Anglais : intermédiaire. Cette offre vous intéresse ? N'hésitez plus, postulez ou passez nous rencontrer directement en agence !
Nous recherchons pour notre client acteur dans l'industrie aérospatiale, un Chef de projet adjoint Financesl (H/F) pour démarrer dès que possible pour une mission de plusieurs mois ! Cette mission se situe à Bordes. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes : -Participer aux projets de refonte et de modernisation des outils financiers de consolidation statutaire et de gestion ainsi qu'à la mise en œuvre de la nouvelle norme IFRS . -Travailler sur les outils qui servent à la consolidation statutaire (c'est-à-dire la compilation des comptes financiers consolidés selon les règles légales et normatives). -Améliorer les outils de gestion financière (peut inclure des tableaux de bord, des systèmes d'aide à la décision, etc.). -Veiller à ce que ces outils soient adaptés aux évolutions technologiques et réglementaires. -Participer à l'adaptation des outils et processus financiers pour intégrer la nouvelle norme comptable IFRS (International Financial Reporting Standards). -Accompagner les équipes dans la transition vers cette norme, en assurant la conformité réglementaire. Nous recherchons des profils: - Vous avez une expérience supérieure à 3 ans sur un poste similaire - Vous detenez un BAC+ 5 - Vous parlez Anglais (Intermédiaire) - Vous des compétences en Finance, Datas et Outils
Au sein de la Direction opérationnelle, rattaché-e au Responsable Amélioration Performance du CCI TCH (Centre de Compétences Industriel Transmission Combustion Habillage), vos missions seront : - d'assister les équipes dans l'animation de la démarche SSE, - de participer à l'amélioration de la performance de son périmètre. Au sein de la Direction opérationnelle, rattaché-e au Responsable Amélioration Performance du CCI TCH (Centre de Compétences Industriel Transmission Combustion Habillage), vos missions seront : - d'assister les équipes dans l'animation de la démarche SSE, - de participer à l'amélioration de la performance de son périmètre. Vous serez donc amené(e)s à : - Piloter et/ou réaliser les analyses de risques des postes de travail et leurs renouvellements, - Gérer et/ou effectuer des audits et inspections SSE, assister les opérationnels à l'identification des dangers et risques significatifs ainsi que les aspects et impacts environnementaux significatifs, - Proposer et suivre les actions correctives et préventives, proposer des axes de progrès et des actions d'améliorations locales, conseiller et supporter les managers sur l'axe SSE, - Animer (en support du management) la démarche d'enquête, analyser et faire un retour d'expérience des évènements à haut potentiel de perte, remonter les bonnes pratiques au corporate SSE. - Vous assurer de l'application des fondamentaux, standards et objectifs Groupe et site, - Vous assurer du suivi des règles légales et locales (règlements, registres, vérifications.), - Vous assurer de la prise en compte par les opérationnels de leurs obligations SSE et assurer le support, - Participer à l'animation du réseau déployé par le corporate SSE, relayer l'information métier au sein du CCI TCH, remonter les retours d'expérience et bonnes pratique pour validation, - Vous assurer de l'intégration SSE effective sur les nouveaux projets et chantiers d'amélioration et faire intervenir le Corporate SSE pour l'expertise métier, - Participer au plan de formation SSE, aux actions de communication et de sensibilisation, - Participer aux analyses, aux enquêtes et aux exercices de situations d'urgences, Nous attendons du Correspondant SSE qu'il/elle fasse preuve de leadership et d'exemplarité dans l'application de ces missions. Expérience sur un poste similaire. Connaissance de l'environnement SSE en milieu industriel. Capacité d'analyse et de synthèse, leadership, gestion des priorités, relationnel. Maitrise d'Excel. La formation sur nos outils internes est prévue.
Safran Helicopter Engines est le leader mondial des moteurs d'hélicoptères et le seul industriel à s'être spécialisé sur ce marché. Implantée dans le monde entier, la société emploie 5900 personnes dans le monde et possède plus de 2 500 clients répartis dans 155 pays et plus de 21 000 moteurs en service. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opport...
Descriptif du poste: NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS Dans le cadre de nos projets dans le secteur aéronautique, nous recherchons un Ingénieur Logiciel Banc de Test (H/F) afin de mettre à jour le logiciel d'outils de test d'intégration fonctionnant sur les baies de test et de réaliser le support auprès des utilisateurs. Le poste est à pourvoir depuis Bordes. Les missions proposées : - Prendre en compte les spécificités du besoin, - Développer et tester, - Mettre les modifications sous Gestion de Configuration (GIT), - Réaliser la documentation associée, - Assurer le support aux équipes utilisatrices des baies de test, - Corriger les bugs, - Réaliser le reporting. - Profil recherché: PROFIL RECHERCHÉ De formation Ingénieur en Logiciel / Electronique / Systèmes Embarqués, vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire, idéalement dans le secteur aéronautique. Vous maitrisez les outils suivants : Matlab/Simulink, Dspace, Python, GIT, bus de communications CAN ARINC 422. Vous avez des compétences techniques en calculateur/régulateur et en électronique (impédance, changement de carte). Nous recherchons des profils dynamiques, autonomes et à l'écoute. SALAIRE ET AVANTAGES - Entre 35K et 45K/ brut par an en fonction du profil, - Contrat CDI, - Vous bénéficiez d'une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance, - Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes - Paniers repas par mois, - RTT, - Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries, - Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux.). - VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre. Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent. PROCESSUS DE RECRUTEMENT - Etape 1 : Point téléphonique (5/10 minutes) avec le chargé de recrutement - Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec le chargé de recrutement - Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique - Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes Nous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible ! En espérant vous compter parmi nous très prochainement.
QUI SOMMES-NOUS ? ARIAL Industries, créée en 2001, est une société d'ingénierie et d'assistance technique en forte croissance dans les métiers de la mécanique, de l'électricité et des systèmes embarqués. Nous intervenons sur le plan national et européen pour des programmes d'envergure auprès des grands comptes des secteurs aéronautique, automobile, spatial, énergies et défense. NOS VALEURS ? Notre politique RH est construite autour d'un maître mot, l'Humain. Nous souhai...
Descriptif du poste: NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS Dans le cadre de nos projets dans le secteur aéronautique, nous recherchons un Ingénieur Matériaux (H/F). Le poste est à pourvoir depuis Bordes. Les missions proposées : - Support à l'industrialisation (rédaction de Cahiers des Charges Techniques matériaux et procédés, rédaction d'avis d'évolution, animation de commissions matériaux), - Traitement de DRM (analyse des demandes de réponses avec proposition synoptique, recherche biblio, lancement / suivi d'essais, construction de courbes), - Veille réglementaire REACH (analyse de l'impact des évolutions réglementaires), - Suivi fournisseurs procédés spéciaux (gestion et support des qualifications, définition d'un mandat, support activités Surveillance d'un procédé, support communication). Profil recherché: PROFIL RECHERCHÉ De formation Ingénieur en Mécanique / Matériaux, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire dans le secteur aéronautique. Vous avez de solides compétences en rédaction de documents techniques et vous savez animer des réunions. Nous recherchons des profils dynamiques, autonomes et ayant un esprit de synthèse. SALAIRE ET AVANTAGES - Entre 36K et 42K/ brut par an en fonction du profil, - Contrat CDI, - Vous bénéficiez d'une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance, - Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes - Paniers repas par mois, - RTT, - Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries, - Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux.). VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre. Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent. PROCESSUS DE RECRUTEMENT - Etape 1 : Point téléphonique (5/10 minutes) avec le chargé de recrutement - Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec le chargé de recrutement - Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique - Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes Nous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible ! En espérant vous compter parmi nous très prochainement.
Descriptif du poste: NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS Dans le cadre de nos projets dans le secteur aéronautique, nous recherchons un Ingénieur Support Qualité (H/F) afin de réaliser des activités de soutien et qualité pour des programmes avioniques. Le poste est à pourvoir depuis Bordes. Les missions proposées : - Assister les Responsables Marque Qualité dans le pilotage des confinements (préparation, lancement, suivi et clôture), - Assurer la mise à jour des indicateurs sur la base de Power BI, - Préparer les revues hebdomadaires de pilotage des réclamations et assurer les relances, - Participer à la mise à jour du référentiel documentaire du secteur, - Participer à la rédaction des documents et rédiger la partie Qualité et documents Qualité spécifiques en anglais et en français, - Respecter le plan d'assurance qualité en développement pour les activités Qualité, - Traiter les réclamations et confinements. - Profil recherché: PROFIL RECHERCHÉ De formation Ingénieur en Qualité, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire en pilotage transverse. Vous avez des connaissances en Qualité, amélioration continue, résolution de problèmes. Nous recherchons des profils rigoureux, ayant un bon esprit de synthèse et une bonne communication. SALAIRE ET AVANTAGES - Entre 36K et 42K/ brut par an en fonction du profil, - Contrat CDI, - Vous bénéficiez d'une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance, - Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes - Paniers repas par mois, - RTT, - Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries, - Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux.). - VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre. Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent. PROCESSUS DE RECRUTEMENT - Etape 1 : Point téléphonique (5/10 minutes) avec la chargée de recrutement - Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec la chargée de recrutement - Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique - Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes Nous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible ! En espérant vous compter parmi nous très prochainement.
QUI SOMMES-NOUS ? ARIAL Industries, créée en 2001, est une société d'ingénierie et d'assistance technique en forte croissance dans les métiers de la mécanique, de l'électricité et des systèmes embarqués. Nous intervenons sur le plan national et européen pour des programmes d'envergure auprès des grands comptes des secteurs aéronautique, automobile, spatial, énergies et défense. NOS VALEURS ? Notre politique RH est construite autour d'un maître mot, l'Humain. Nous so...
Vos principales missions : - Préparer et réaliser les opérations de Sciage ou Tronçonnage sur des pièces variées de toutes dimensions - Utiliser les outils de Sciage : scie à ruban ou meuleuse . Nous recherchons une personne manuelle et motivée. Débutant(e) accepté(e), vous bénéficierez d'un parcours de formation interne pour acquérir les compétences requises. Si vous êtes motivé(e) pour apprendre un métier et obtenir un emploi durable, ce poste est fait pour vous ! Les horaires de travail sont du lundi au jeudi de 7h à 12h et de 13h à 15h30 et le vendredi de 7h à 12h. Rémunération supplémentaire : -Heures supplémentaires majorées -Primes
Vos principales missions : - Préparer et réaliser les opérations d'ébavurage ou de sablage sur des pièces variées de toutes dimensions - Utiliser les outils d'ébavurage ou la machine de sablageNous recherchons une personne manuelle et motivée. Débutant(e) accepté(e), vous bénéficierez d'un parcours de formation interne pour acquérir les compétences requises. Si vous êtes motivé(e) pour apprendre un métier et obtenir un emploi durable, ce poste est fait pour vous ! Les horaires de travail sont du lundi au jeudi de 7h à 12h et de 13h à 15h30 et le vendredi de 7h à 12h. Rémunération supplémentaire : Primes
Description du poste : Vous serez en charge d' assurer le montage des moteurs/modules /sous-ensembles/Equipements à réaliser conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés et en respectant les exigences QCD, SSE Poste en 2*7. Description du profil : De formation cap à bac +2 non validé Compétences requises : expérience de plus de 3 ans Travail en équipe Mesure Dimensionnelle / Lecture Plan
Description du poste : Notre Agence SAMSIC EMPLOI PAU recherche pour un de ses clients un agent de quai de nuit afin de venir renforcer ses équipes. L'agent de quai devra obligatoirement disposez du CACES R485 A ce poste vos missions seront : - chargement / déchargement du camion - utilisation de la scanette Poste de nuit 01h45-10h15 SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous possédez une première expérience en tant qu'agent de quai et vous êtes titulaire du caces R485 ? Vous avez vos EPI : chaussures de sécurité + gilet HV N'hésitez plus et postulez , Camille, Manon et Pauline seront ravis de vous répondre !
Nous recherchons pour notre client acteur dans l'industrie aéronautique, des Monteur série Monteur démonteur H/F pour démarrer dès que possible pour une mission de plusieurs mois ! Votre mission est essentielle pour aider à produire les pièces automobiles de notre client. Nous avons besoin de vous et votre expertise technique pour renforcer nos équipes ! Ce job se situe à Bordes Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes : Assurer le montage des moteurs/modules /sous-ensembles/Equipements à réaliser conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés et en respectant les exigences QCD, SSE Nous recherchons des profils : -Vous avez un Cap à Bac +2 -Vous detenez une expérience de plus de 3 ans sur ce poste - Vous avez des connaissance en mesure Dimensionnelle / Lecture Plan -Vous detenez une habilitation électrique -Vous detenez les habilitations Pont roulant, Pontier et Elingueur -Vous appréciez travailler en équipe
Description du poste : Au sein de l'atelier de Bordes (CCIET Ligne CDR) votre mission sera la suivante : Réaliser l'équilibrage de pièces tournantes en effectuant des opérations d'usinage conventionnel Tournage/fraisage et des pesées de balourd via une équilibreuse conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés et en respectant les exigences qualité (TOP démarrage, QRQC etc.), Santé Sécurité Environnement et le planning. Description du profil : Titulaire d'un Bac Pro Technicien d'usinage, vous disposez d'une expérience en usinage conventionnel. Vous avez des connaissances du milieu aéronautique, vous avez l'esprit d'équipe et vous avez un bon relationnel. Vous montrez minutieux et respectueux des procédures Analyser les résultats des contrôles afin d'attester ou de rejeter la qualité des produits.
Description du poste : Déterminer et formaliser les procédures de fabrication d'un produit * Assurer la création des articles et nomenclatures pour tout nouveau produit sur l'ERP * Suivre le respect du budget des projets * Respecter le processus d'industrialisation (DVI/DVR) et être garant de la tenue des jalons * Coordonner les activités liées à la fabrication en collaboration avec le responsable production * Planifier et assurer le reporting interne et externe * Rechercher l'adhésion et le compromis avec les différents services * Assurer la transmission correcte des données techniques inter sites? Gérer les opérations et gammes de retouche (pièces et outillages) (N/A Launaguet) * Réaliser et vérifier la conformité des livrables clients Suivre et optimiser le processus de fabrication *Effectuer le suivi et valider le process de fabrication des pièces jusqu'au contrôle final validé * Accompagner le pilote industrialisation N1 dans le suivi du process de fabrication des pièces Veiller au respect des règles HSE * Veiller au respect des règles de sécurité *Prendre soin de sa sécurité et de celle des autres * Maintenir le poste de travail propre et rangé *Respecter la politique RSE de l'entreprise * Veiller aux respects de la politique informatique du groupe et appliquer les règles de discrétion d'usage * Respecter les consignes pour améliorer la performance énergétique de l'entreprise et limiter les impacts environnementaux négatifs Description du profil : De formation bac+2 avec une expérience dans les méthodes. 5. Connaissances professionnelles spécifiques ? Connaître, respecter et faire respecter les règles et les consignes de sécurité définies par l'entreprise ? Connaître les impacts environnementaux réels ou potentiels correspondants associés à son travail et l'impact de ses activités / comportement sur la performance énergétique ? Connaître les process et moyens de contrôle ? Respecter les normes qualité ? Utiliser des outils bureautiques ? Connaître les matériaux (alliages d'aluminium, de titane, .) et leurs traitements thermiques et leurs protections (Traitement de surface) ? Connaître les règles de la gestion des pièces critiques ? Maîtriser la lecture des documents techniques (plan, normes .) ? Connaître les cotations dimensionnelles et géométriques ? Connaître les techniques d'usinage et procédés spéciaux ? Contribuer à la cybersécurité de l'entreprise : intégrer le risque de cybercriminalité dans ses activités ? Savoir intégrer les exigences des différents clients (spécificités et livrables) ? Utiliser les Logiciels de Gestion de Production Assistée Par Ordinateur GPAO
Nous recherchons pour notre client acteur dans l'aéronautique, des Conducteur de four polyvalent H/F pour démarrer dès que possible. Nous avons besoin de vous et votre expertise technique pour renforcer nos équipes ! Ce job se situe à Bordes Le rythme de travail pour cette mission sera 2x8 Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes : -Réaliser les opérations de préparation, montage et Traitement Thermique des pièces -Préparer les pièces avant traitement thermique -Préparer les charges des fournées. -Programmer les cycles de traitement thermique puis surveiller les installations. -Compléter les documents de traçabilité -Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau Nous recherchons des profils : Vous detenez un Bac ou équivalent Vous detenez une expérience minimum de 3 ans en tant que conducteur de four Vous detenez expérience en aéro Vous detenez une connaissance des procédés thermiques Vous respectez des normes de sécurité
Isocell Recrutement vous offre des opportunités d'emploi en Intérim, CDD et CDI. Implantée depuis plus de 9 ans à Serres-Castet, l'équipe d'Isocell Recrutement vous accompagne pour trouver le poste qui vous convient. Pour accélérer votre carrière, nous pouvons également vous proposer des formations professionnelles qualifiantes, des services d'aide au logement ou à la mobilité, des offres privilèges sur la culture et les loisirs. Isocell Recrutement, nous mettons nos valeurs au service de votre réussite. ISOCELL Recrutement recherche le / la futur(e) assistant(e) comptable de l'un de ses clients, une PME paloise à taille humaine. Ce poste est polyvalent et mêle administratif et comptabilité ! Il s'adresse à un profil rigoureux, dynamique, capable de jongler entre différentes missions. Intégré au sein d'une équipe, vous avez pour missions principales : - l'accueil téléphonique et la gestion des demandes courantes - établissement des factures et suivi des règlements - la saisie des pièces comptables, le rapprochement bancaire, le recouvrement - l'aide à la préparation des comptes annuels, la gestion des fournisseurs - le secrétariat courant : archivage, rédaction / création de documents selon les besoins (présentations, courriers..) Vous devez maîtriser le pack office notamment Excel (tableaux, extractions). Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible, idéalement avant le mois de Septembre. Rémunération selon profil et expérience - primes Titulaire d'un Bac +2 en comptabilité ou équivalent, vous aimez la polyvalence, le travail d'équipe et avez le sens du service. Vous justifiez d'une expérience significative en comptabilité et maîtrisez le pack Office, notamment Excel.
Description du poste : Notre client, spécialisé dans l'industrie agro-alimentaire recrute dans le cadre de son développement un opérateur de transformation agro-alimentaire (h/f) - Hacher de la viande - Assaisonnement - Mise en boyaux - Salage - Manutention - Conditionnement - Emballage - Préparation de commande Salaire : SMIC SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Plusieurs postes à pourvoir dont 1 en CDI Une première expérience est un plus. ATTENTION c'est un poste avec du port de charges Horaires de journée du lundi au vendredi. N'hésitez pas à nous contacter, Pauline, Manon et Camille seront ravies de vous répondre !
Notre client SAFRAN HELICOPTER ENGINES , acteur majeur de l'aéronautique sur Bordes, un chef d'équipe F/HAu sein du CCIN, le Montage a pour mission de réaliser les montages des moteurs neufs pour assurer le plan de production moteurs/modules neufs ainsi que le traitement des Pertes en Chaine avec les moyens mis à sa disposition avec les meilleures performances SQCDPI. Le secteur dispose d'équipes support afin d'atteindre les objectifs : méthodes, faits techniques, Supply Chain. Rattaché hiérarchiquement au Responsable Montage Serie, vous travaillez en étroite collaboration avec les 3 autres Chefs d'équipe du Montage et vos missions principales sont : Mission 1 : - Dans le cadre de la politique SSE, établir, appliquer et faire appliquer les consignes de sécurité dans le respect des fiches de poste. - Faire respecter l'application des standard 5S au poste de travail - Organiser et gérer le travail quotidien tout en développant l'autonomie des collaborateurs - Définir et proposer au chef de ligne, les besoins en compétences de son équipe en intégrant une vision globale Atelier et gérer les actions - Réaliser les entretiens individuels de son équipe et participer aux propositions d'évolution de rémunération et d'évolution de carrière. - Etre le garant d'une ambiance de travail constructive et épanouissante. Veiller à la cohésion de l'équipe et de l'atelier - Décliner les performances (SQCDPI) et informations en point 15 auprès de son équipe afin de développer leur compréhension et leur adhésion aux objectifs. Mission 2 : - Etre le garant de l'atteinte des objectifs SQCDPI et piloter la résolution des problèmes en cas d'écarts. - Participer à la définition des objectifs du secteur - Animer la démarche de maintenance 1er niveau et participer à la planification de la maintenance préventive. - Participer au management de l'adéquation charge/capacité et de l'ordonnancement - Piloter la résolution des aléas pouvant impacter le plan de livraison et assurer les arbitrages si nécessaire - Suivre les tableaux de bord et les indicateurs de de suivi de la performance opérationnelle (CNQ, suivi des pointages, audits SSE/5S, cycles...) - Animer une démarche QRQC de niveau1 pour son secteur Mission 3 : - Susciter et favoriser la créativité au sein de son équipe et mettre en oeuvre les suggestions retenues. - Piloter des chantiers de progrès pour le Montage
Pour notre client Safran helicopter Engines à Bordes, nous recrutons un Brocheur (F/H). Réaliser des opérations de Brochage sur une brocheuse CN Ces opérations doivent être réalisées conformément au process défini : - En utilisant les moyens préconisés par la gamme de fabrication - En respectant les exigences QCD/SSE - S'assurer de la disponibilité et de la conformité de la documentation nécessaire à la réalisation de l'opération de production. - S'assurer de la disponibilité et de la validité des moyens de production nécessaires à la réalisation de l'opération de production - Préparer, régler et conduirela brocheuse pour réaliser les usinages conformément à la documentation technique en veillant à respecter les exigences qualité - Réaliser l'auto contrôle à l'aide de moyens de contrôle conventionnels et de machines à mesurer tridimensionnelle. - Compléter la documentation associés qui visent notamment à garantir la traçabilité des opérations réalisées. - Signaler, analyser et proposer une action corrective pour tous les problèmes qualité - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements. - Entretenir le poste de travail (5S)
Pour notre client Safran Helicopter Engines nous recrutons un contrôleur qualitéLe contrôleur dimensionnel confirmé vérifie et atteste de la conformité et de la qualité de pièces par rapport à un dossier de définition, par rapport aux exigences et spécifications contractuelles des clients ou instructions techniques. Il réalise les contrôles nécessaires : dimensions, aspect, texture, avec des outils et instruments de mesure conventionnels (pieds à coulisse, comparateur...) et/ou des instruments de mesures plus complexes.
Pour notre client Safran helicopter EnginesVérifier la conformité des pièces et traiter les non-conformités en temps réel conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés et en respectant les exigences qualité, SSE et le planning de production. Faciliter et supporter les problèmes techniques liés à la conformité des pièces en liaison avec : - le service ingénierie - la direction qualité S'assurer de la disponibilité et de la conformité de la documentation (dossier complet et indices cohérents) nécessaire à la réalisation de l'opération de contrôle. S'assurer de la disponibilité et de la validité des moyens nécessaires à la réalisation de l'opération de contrôle. Réaliser divers contrôles (dimensionnel, métallographiques, aspect,...) à l'aide d'instruments de mesures conventionnels et MMT pour s'assurer de la conformité du produit par rapport à des spécifications. Attester et valider le contrôle. Rédiger et suivre les avis sous SAP (réserve de travail) Archiver les documents de contrôle. Réaliser des contrôles sur MMT Compléter clairement les documents associés qui visent notamment à garantir la traçabilité des opérations réalisées. Entretenir son poste de travail, son outil et sa zone de travail conformément aux instructions en vigueur. Faire des propositions dans le cadre des chantiers d'amélioration continue et piloter les actions qui lui sont confiées dans ce cadre Possibilité de basculer en horaire 2*7 / 3*7
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique. Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2023 » du magazine TIME. Safran Helicopter Engines est le leader mondial des moteurs d'hélicoptères et le seul industriel à s'être spécialisé sur ce marché. Implantée dans le monde entier, la société emploie 5900 personnes dans le monde et possède plus de 2 500 clients répartis dans 155 pays et plus de 21 000 moteurs en service. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif mission"Intégré au sein de la Direction Juridique, Assurances et Conformité, vous êtes chargés de manager une équipe d'Export Control Manager (ECM) dont la mission est d'assurer le traitement des besoins opérationnels de SHE France, en termes de contrôle des exportations. En tant que référent de votre domaine, vous disposez/développez et partagez vos connaissances et votre expertise en règlementation export control, applicables aux activités de la société. Plus spécifiquement vos missions seront : - Piloter et animer une équipe spécialisée dans le contrôle des exportations (matériels de guerre, double usage...) - Superviser les activités opérationnelles : licences, gestion des flux SAP, support aux directions internes, relations avec les autorités et partenaires externes - Anticiper et corriger les écarts réglementaires, structurer les bonnes pratiques - Porter une démarche d'amélioration continue et d'automatisation digitale des tâches Export Control - Contribuer à la montée en compétence des équipes et à leur engagement"
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Engineering Services offre des services en ingénierie de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de l'énergie et du transport terrestre. Avec 30 ans d'expérience, la société s'appuie sur 3 000 ingénieurs répartis dans 9 pays à travers le monde. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionDans le cadre du développement de nos activités dans le domaine des RPA (Robotic Process Automation) au sein du Groupe SAFRAN, nous recherchons un Business Analyst RPA H/F. Vos missions principales seront : - d'identifier les processus à automatiser auprès de nos clients, - de spécifier la solution RPA la plus performante pour nos clients en caractérisant la complexité du robot, coût de développement et retour sur investissement, - d'organiser et de piloter, en collaboration avec la Direction des Systèmes Informatiques, les réunions techniques avec différents acteurs du processus pour lever les contraintes informatiques de développement, - d'organiser le développement et le test de la solution RPA, - d'accompagner nos clients durant le test et la recette de la solution RPA dans son environnement, - de faciliter la prise en main par nos clients de la solution RPA par un coaching approprié, - d'apporter support aux équipes de maintenance des robots en service. Plus généralement, vous participerez : - à l'accompagnement de l'équipe dans sa montée en compétences sur le domaine des RPA - à la capitalisation et au partage des bonnes pratiques avec l'ensemble de l'équipe - à la définition de processus et guides méthodologiques du domaine RPA avec la DSI Centrale du Groupe SAFRAN
Adecco recrute pour l'un de ses clients un Tourneur CN H/F Vos missions : Au sein du Centre de Compétences Industriel Ensembles Tournants de notre Direction Industrielle, vos principales missions seront les suivantes. 1- Réaliser les opérations de tournage, de perçage conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés (= moyens appelés par les gammes) et en respectant les exigences qualité, SSE et le planning de production, 2- Assurer le maintien en condition opérationnelle de votre poste de travail, 3- Effectuer des propositions visant à optimiser le processus de production, 4- Participer aux QRQC.
Pour notre client Safran Helicopter Engines nous recrutons un SUPPLIER PERFORMANCE MANAGER F/H Rattaché à la Direction des Achats de Safran Helicopter Engines, le Département DA/SPM pilote l'amélioration de la performance Supply Chain et Qualité des fournisseurs de Safran Helicopter Engines, tout en garantissant la cohérence des actions portées par l'ensemble des acteurs en charge des fournisseurs (Qualité, Achats, Approvisionnement, Industrialisation). Rattaché à l'établissement de Safran Helicopter Engines de Bordes, vous interviendrez physiquement sur les sites des fournisseurs que vous gérez Vos interfaces internes seront localisées en central à Bordes pour les Achats, et dans les Unités de Production de la Direction Industrielle. Avec elles, vous garantirez l'application du processus de pilotage de la performance des fournisseurs concernés Description complémentaire : Dans ce contexte varié avec de multiples interfaces internes comme externes, la richesse des missions sera de suivre et manager la performance qualité et logistique d'un panel de fournisseurs de la phase de sélection à la phase de production série. Vous serez en charge : - D'organiser avec l'acheteur la Revue Annuelle de Performance du fournisseur et de valider en équipe QCDT puis suivre & piloter le plan de surveillance - Animer les Revues de Performance mensuelles, en monitorant le plan d'actions QCDT devant conduire à l'amélioration de la performance - Sur votre panel de fournisseurs, vous aurez pour mission de vérifier les risques moyens termes en procédant au lancement d'exercices réguliers de: Charges/capacités de vos fournisseurs et en challengeant les hypothèses du plan Surveillance du système de gestion/management des risques - Une fois les exercices de surveillances effectués et selon les analyses de risques que vous réaliserez avec les acteurs de la relation fournisseur, vous fournirez fournir des évaluations de maturité fournisseurs pour alimenter les stratégies achat Vous êtes un-e acteur-rice des grands enjeux de la Direction des Achats, vous contribuez à mettre à disposition de Safran Helicopter Engines un panel de fournisseurs innovants et performants avec la possibilité de prendre en en charge des projets de Supplier Development en mode DMAIC Véritable expert-e industriel-le, vous êtes le garant du management des risques fournisseur
Pour notre client expert incontournable de l'usinage de pièces mécaniques de toutes dimensions en métaux durs (acier, titane, inconel) mais également en alliages légers (aluminium) nous recherchons un pilote industrialisation F/H Déterminer et formaliser les procédures de fabrication d'un produit * Assurer la création des articles et nomenclatures pour tout nouveau produit sur l'ERP * Suivre le respect du budget des projets * Respecter le processus d'industrialisation (DVI/DVR) et être garant de la tenue des jalons * Coordonner les activités liées à la fabrication en collaboration avec le responsable production * Planifier et assurer le reporting interne et externe * Rechercher l'adhésion et le compromis avec les différents services * Assurer la transmission correcte des données techniques inter sites? Gérer les opérations et gammes de retouche (pièces et outillages) (N/A Launaguet) * Réaliser et vérifier la conformité des livrables clients Suivre et optimiser le processus de fabrication *Effectuer le suivi et valider le process de fabrication des pièces jusqu'au contrôle final validé * Accompagner le pilote industrialisation N1 dans le suivi du process de fabrication des pièces Veiller au respect des règles HSE * Veiller au respect des règles de sécurité *Prendre soin de sa sécurité et de celle des autres * Maintenir le poste de travail propre et rangé *Respecter la politique RSE de l'entreprise * Veiller aux respects de la politique informatique du groupe et appliquer les règles de discrétion d'usage * Respecter les consignes pour améliorer la performance énergétique de l'entreprise et limiter les impacts environnementaux négatifs
Nous recherchons pour notre client acteur dans l'aéronautique, des Equilibreur (se) F/H pour démarrer dès que possible pour une mission de plusieurs mois ! Cette mission se situe à Bordes. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes : - Réaliser l'équilibrage de pièces tournantes en effectuant des opérations d'usinage conventionnel Tournage/fraisage et des pesées de balourd via une équilibreuse conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés et en respectant les exigences qualité (TOP démarrage, QRQC etc.) - Analyser les résultats des contrôles afin d'attester ou de rejeter la qualité des produits. Nous recherchons des profils : - Vous detenez un Bac Pro Technicien d'usinage - Vous disposez d'une expérience en usinage conventionnel - Vous avez des connaissances du milieu aéronautique - Vous avez l'esprit d'équipe et vous avez un bon relationnel. - Vous montrez minutieux et respectueux des procédures Salaire selon expérience
