Offres d'emploi à Moirax (47)

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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Moirax. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 47 - Agen, 47 - LAYRAC, 47 - ESTILLAC ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Moirax

Offre n°1 : Technicien en gestion administrative F/H (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 36 Mois
    • 47 - Agen ()

L'IUT de Bordeaux, composante de l'université de Bordeaux, est présent sur 4 sites géographiques : Agen, Bordeaux-Bastide, Gradignan, Périgueux. Il se positionne comme l'un des IUT les plus grands et les plus diversifiés de France.
Carrefour entre étudiants et employeurs, l'IUT de Bordeaux développe des relations partenariales de qualité avec les acteurs socio-économiques de chacun des quatre sites et au niveau national. Ces liens tissés depuis plus de 50 ans sont un gage de qualité des diplômes délivrés dans les 16 départements de formation de l'IUT.
Le département Qualité Logistique industrielle et Organisation a pour objectif de former des cadres intermédiaires à Bac+3(Brevet Universitaire de Technologie) dans le domaine de l'organisation de production du futur, par des méthodes nouvelles accompagnées d'outils informatiques performants et de communication rapide. Cette formation s'adresse à différents secteurs d'activités : aéronautique, agroalimentaire, automobile, bâtiment, électronique, industrie du bois, industries pharmaceutique, mécanique, santé, services, textile.

L'agent est en poste au département QLIO du site d'Agen, site décentralisé de l'IUT de Bordeaux. L'éloignement géographique fait que l'agent doit servir d'interface avec les différents services de Bordeaux tout en respectant le cadre général donné par la direction administrative de l'IUT et de l'université.
L'agent assure de plus l'interface entre les alternants et le service formation continue de l'IUT.
Il est placé sous la responsabilité du Chef de Département.

Ses missions seront les suivantes :
Assurer des fonctions polyvalentes d'assistance technique et logistique d'un service, d'une unité ou de projets et / ou réaliser des actes administratifs dans le respect des techniques, des règles et des procédures dans un des domaines fonctionnels de l'établissement.

Activités principales:
- Assurer l'accueil physique et téléphonique et l'orientation des interlocuteurs internes et externes
- Appliquer la réglementation imposée dans son domaine d'activité
- Classer et archiver des documents
- Participer aux opérations de logistique du service, assister les personnels et les équipes
- Retranscrire des informations orales à l'écrit
- Réaliser des opérations de gestion courante en relation avec le domaine d'activité de la structure
- Réceptionner, diffuser et assurer la traçabilité du courrier
- Saisir et mettre à jour des bases de données dédiées à la gestion (administrative, financière, ressources humaines...)
- Saisir, mettre en forme des documents divers (courriers, rapports, certificats administratifs...), les reproduire et les diffuser
- Suivre certains dossiers et relancer les interlocuteurs internes ou externes concernés
- Traiter et diffuser des informations internes et externes concernant le fonctionnement de l'unité
- Alimenter des tableaux de bord, faire des extractions dans les systèmes d'information administratif, financier et/ou ressources humaines
- Assurer le soutien logistique (locaux, matériels, fournitures) de l'activité d'un service, de manifestations (conférences, réunions, séminaires, colloques)
- Gérer le(s) agenda(s) et contrôler les échéances
- Instruire les dossiers en vérifiant la régularité juridique, administrative et financière
- Participer à la gestion administrative, financière et/ou des ressources humaines de la structure en appliquant les procédures dédiées
- Répondre aux demandes d'informations des autres services et de l'extérieur
- Sélectionner et diffuser de l'information en interne et en externe

Plus d'informations

Basé à Agen - Campus Michel SERRES.
Poste ouvert aux contractuels.
De 2002.62 € à 2062.69 € brut mensuel

Avantages liés au poste :
50 jours de congés annuels dès la première année
Forfait "mobilités durables" sur trajet domicile - travail
Participation à la mutuelle à hauteur de 15€ /mois sous condition

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • IUT DE BORDEAUX

Offre n°2 : Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 47 - LAYRAC ()

CONTEXTE

L'UGECAM Aquitaine recherche pour la MAS de Lapeyre 1 Moniteur éducateur (H/F), à temps plein, en contrat à durée déterminée pour une durée de 6 mois minimum, dans l'optique de remplacer un salarié absent.

Le groupe UGECAM, à but non lucratif, est un groupe de l'Assurance maladie, branche de la Sécurité Sociale.
L'UGECAM Aquitaine regroupe 6 établissements médico-sociaux, dont le Domaine de Lapeyre qui est situé à proximité d'Agen.
L'établissement étend progressivement son offre de service afin de répondre aux besoins du territoire. Il est composé d'un pôle enfant (IME avec internat - accueil de jour - SESSAD autisme - UEEP - Répit) et d'un pôle adulte (MAS - Equipe mobile - répit - accueil temporaire).

La MAS de Lapeyre accompagne 48 résidents (40 internes et 8 accueils de jour), tous avec une déficience intellectuelle, associée à de l'autisme et/ou du polyhandicap ou autre pathologie.
Répartis en 4 groupes de vie, les résidents sont accompagnés au quotidien par une équipe pluridisciplinaire (AS, AES, AMP, ME, IDE, ES coordonnateur, Kiné, Psychologue,) qui tient compte du rythme, des besoins et des attentes de chaque résident.
Ainsi, au-delà du nursing, une vie sociale est proposée aux résidents avec des activités, des sorties, des ateliers.
Les volets soins et éducatifs sont réunis dans le projet personnalisé évalué une fois par an comme indiqué dans le cadre de la loi 2002-2.

MISSIONS

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le moniteur éducateur participe à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation quotidienne des personnes accueillies pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration, et d'insertion en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques.
Il est placé sous la responsabilité hiérarchique du cadre éducatif de la MAS. Il fait partie du Pôle socio-éducatif et travaille en binôme avec un autre ME et une ES Coordonnatrice de la MAS.

Les principales missions sont les suivantes
- Accompagnement socio-éducatif : concevoir, organiser, animer et contrôler des activités éducatives - rédiger des comptes rendus - accompagner la personne accueillie dans les actes et démarches de la vie quotidienne - initier et développer du partenariat pour de l'inclusion dans la cité.
- Conception et conduite du projet d'accompagnement : repérer et évaluer les aptitudes sociales, assurer la référence des projets d'accompagnements, suivre et évaluer les effets des actions engagées, favoriser la communication alternative et augmentée afin de favoriser l'autodétermination.
- Implication dans les dynamiques institutionnelles : participer aux diverses réunions - transmission d'informations via le DUI - entretenir des relations avec les acteurs (familles, partenaires) nécessaires à la mise en place du projet socio-éducatif.
De manière subsidiaire, le moniteur éducateur est amené à dispenser des soins d'hygiène et de confort.

COMPETENCES ET FORMATIONS

Diplôme d'État de moniteur éducateur obligatoire avec au minimum 2 ans d'expérience
Aptitude au travail en réseau et en équipe pluridisciplinaire
Une première expérience avec le public adulte en situation de handicap serait appréciée

CONDITIONS PARTICULIERES

Travail en semaine du lundi au vendredi. (hors cycle)
Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme.
Permis B obligatoire

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • IME MAS DE LAPEYRE

Offre n°3 : Aide de cuisine en industrie agroalimentaire (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - ESTILLAC ()

Au sein de l'atelier Cuisine vous aurez comme mission:

- Réalisation de recette en suivant les recettes
- Saisie informatique de la traçabilité
- Effectuer des pesées
- Transporter les préparations sur la ligne de production

Le respect des règles d'hygiène et de sécurité liée au secteur agroalimentaire n'ont pas de secret pour vous? Postulez à notre offre!

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réaliser la plonge

Entreprise

  • RANDSTAD INHOUSE

Offre n°4 : Employé(ée) Libre Service - Hôte(sse) de Caisse (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - ROQUEFORT ()

Notre magasin recrute un(e) Employé(e) Commercial(e) polyvalent(e) à la mise en rayon et à la tenue de la caisse (répartition 50/50 environ).

Vous appréciez la polyvalence, le travail d'équipe et faites preuve de motivation.
Vous travaillez du lundi au samedi soir en alternance sur les 2 postes, avec roulement horaire.
Possibilité de travail exceptionnel le dimanche matin.

Idéalement, vous possédez une première expérience en caisse et faites preuve de sérieux et de motivation.

Poste à pourvoir de suite

Compétences

  • - Retirer des produits non conformes
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Gérer les stocks
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Offre n°5 : GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF ET COMPTABLE DE LA CAISSE DES ECOLES (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - AGEN ()

***Merci de compléter la partie motivation de votre candidature en complément de l'envoi de votre CV***

Au sein du service Action scolaire, l'agent a pour missions principales, le suivi administratif et comptable de la caisse des écoles.

Vos missions
* Gestion administrative du conseil d'administration de la Caisse des Ecoles (CDE) :
- Convocations
- Délibérations du conseil d'administration
- Suivi de la validation et de l'exécution des décisions
- Rédaction et enregistrement des délibérations et transmission en Préfecture

* Gestion comptable et budgétaire de la Caisse des Ecoles (CDE) :
- Préparation des documents budgétaires
- Exécution et suivi des dépenses
- Suivi des demandes de subvention et acomptes auprès de la ville
- Planification, organisation et suivi du débat d'Orientation Budgétaire et de l'assemblée générale
- Bilans budgétaires

* Préparation et suivi des marchés de la Caisse des Ecoles (CDE) :
- Préparation et suivi des marchés manuels et fournitures scolaires
- Gestion des marchés téléphonie et internet, transports
- Suivi des consommations des copieurs des 21 écoles et de la facturation en lien avec le chargé de mission Numérique
- Suivre et produire l'appel à projet des financements politique de la Ville pour la CDE

Assurer en renfort :
- Assistance à la comptabilité du service action scolaire
- Accueil du public, inscriptions scolaires et périscolaires (période de vacances, haute période d'inscription, en suppléance des absences du service)

Votre profil:
- Capacité à travailler avec les outils bureautiques, informatiques et logiciels métiers (Astre, Gecco assemblées)
- Connaissance des règles de la comptabilité publique et marchés publics
- Mettre en place des tableaux de bords, les alimenter et les exploiter
- Savoir travailler en équipe et avoir de bonnes qualités relationnelles
- Être rigoureux(se), organisé(e), polyvalent(e) et curieux(se)
- Sens de la diplomatie et de la discrétion
- Connaissance de l'environnement scolaire
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

Votre statut :
- Agent de catégorie C ou B
- Titulaire ou contractuel (contrat de 1 à 3 ans renouvelable)
- Temps complet

Date limite de candidature : 26/02/2026
Pour plus d'informations, vous pouvez contacter Kelly CHADAINE Cheffe de Service Action Scolaire

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture

Formations

  • - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • AGGLOMERATION D AGEN

Offre n°6 : Gestionnaire des Marchés Publics (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - AGEN ()

DESCRIPTION DE LA COLLECTIVITE
Dans la vallée de la Garonne, Agen baigne dans un cadre de vie agréable, à mi-chemin entre les métropoles de Bordeaux et Toulouse. C'est un territoire rural où résident des valeurs communes de solidarité et partage.
Avec ses 265 communes adhérentes sur les 320 que compte le Département de Lot & Garonne, le Syndicat Départemental EAU47 est inscrit dans le paysage départemental comme étant un acteur incontournable en matière de gestion des compétences Eau Potable, Assainissement Collectif et Assainissement Non Collectif.
Les services d'EAU47 ont pour mission de réaliser les infrastructures d'eau potable et d'assainissement, d'en organiser l'exploitation et de répondre au mieux aux besoins et attentes des élus, des usagers, ainsi qu'à ceux de leurs partenaires en leurs assurant une assistance administrative, juridique et technique.
EAU47 est une structure à taille humaine, composée d'une équipe dynamique de 95 agents répartis sur 3 sites, engagée pour une gestion durable de l'eau.
La culture d'EAU47 repose sur les valeurs de proximité, préservation du milieu naturel respect et équité vis-à-vis des usagers.

SITUATION DU POSTE
Au siège du Syndicat Départemental EAU47, poste basé à AGEN (47) - 997 avenue du Docteur Jean Bru

Sous la responsabilité du chef de service Marchés Publics et foncier, service composé de 3 agents et dans le respect de la règlementation et des délibérations du Syndicat, vous exercerez les missions de gestionnaire des Marchés Publics du Syndicat EAU47 :

MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES
Participation à la planification et à la programmation de la commande publique
Gestion administrative et juridique des procédures de Marchés Publics
Accomplissement des formalités de consultation
Gestion du tableau de bord des consultations
Rédaction des cahiers des charges et des pièces administratives avec les services techniques concernés (logiciel 3P)
Suivi de la procédure
Mise en œuvre des procédures et des règles interne à la collectivité

PROFIL REQUIS
Connaissances appréciées :
Règles et procédures de passation des Marchés Publics
Code de la commande publique (ordonnances, décrets etc.)
Environnement des collectivités locales et Code Général des Collectivités Territoriales

Compétences requises :
Techniques et outils de planification
Maîtrise des outils de bureautique (Word, Excel)
Connaissance du profil acheteur des marchés publics (DEMAT AMPA) appréciée

Qualités générales requises :
Organisation et méthode
Qualités relationnelles et esprit d'équipe
Rigueur et fiabilité
Réactivité et adaptabilité
Respect de l'organisation collective

CONDITIONS
Expérience souhaitée sur un poste similaire en collectivité ou autres structures.
Agent public titulaire : recrutement par voie de mutation, détachement ou concours ou à défaut CDD de droit public (durée 3 ans renouvelable, dans la limite de 6 ans. Au-delà, le contrat pourra être renouvelé en CDI) (article L. 332-08 2° du Code Général de la Fonction Publique)
Catégorie C ou B : cadre d'emploi des Adjoints Administratifs et Rédacteurs
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE et CIA)

Avantages professionnels :
Adhésion à un comité d'actions sociales (CNAS) : chèques vacances, Noël des enfants, aides financières, séjours vacances.et bien plus encore
Possibilité de télétravail partiel
Possibilité d'ouverture d'un Compte-Epargne Temps
Participation employeur à la protection sociale (25 € en Santé et 40 € en Prévoyance)
Prise en charge de votre abonnement transport
Possibilité de versement du Forfait Mobilité Durable pour les trajets domicile-travail
Adhésion à la plateforme de covoiturage KAROS

Compétences

  • - Bureautique et outils collaboratifs
  • - Utilisation de logiciels spécialisés

Entreprise

  • EAU47

Offre n°7 : Assistant / Assistante dentaire diplômé(e) (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 Mois
    • 47 - AGEN ()

Le cabinet recrute son/sa futur(e) assistant(e) dentaire !

Vous avez envie d'évoluer dans un cabinet dynamique, bienveillant et orienté vers l'orthodontie exclusive ? Rejoignez-nous !

Notre cabinet, dirigé par un praticien non spécialiste, recherche un(e) assistant(e) dentaire diplômé(e) pour compléter son équipe.

Vos missions au quotidien

Au cœur de l'activité du cabinet, vous participerez activement à la prise en charge des patients et au bon fonctionnement de la structure :

- Accueil et installation des patients

- Préparation du matériel et assistance au fauteuil

- Hygiène et entretien des salles de soins

- Explications, accompagnement et information des patients

- Stérilisation et organisation du cabinet

- Gestion du logiciel métier et des rendez-vous en l'absence de la secrétaire

Profil recherché

Nous recherchons une personne :

- Diplômée assistant(e) dentaire

- Organisée, rigoureuse et autonome

- Dynamique, souriante et professionnelle

- À l'aise avec l'outil informatique

Les petits plus qui feront la différence

- À l'aise avec les réseaux sociaux

- Maîtrise d'outils créatifs (Canva, OpenArt AI, ChatGPT, etc.)

- Intérêt ou compétences en photographie

- Maîtrise d'une ou plusieurs langues étrangères (niveau C1 et +)

Conditions du poste

- CDI - 39h/semaine

- 4 jours d'accueil de la patientèle

- 1 jour dédié à la gestion de l'hygiène et de l'administratif

- Prise de poste : 1er avril

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Relayer de l'information
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • DOCTEUR THIBAUT GRASSOT

Offre n°8 : Agent Logistique H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - STE COLOMBE EN BRUILHOIS ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'agro alimentaire, un Agent Logistique à Sainte-Colombe-en-Bruilhois - 47310.

Vos missions :
- Préparation de commandes
- Picking des produits selon les ordres de préparation
- Constitution de palettes
- Filmage, étiquetage et sécurisation des charges
- Respect des délais et des quantités

Votre profil :
- Titulaire obligatoirement du CACES R485 2
- Capacité à travailler en équipe
- Dynamique et motivé(e)
- Rigoureux(se) et organisé(e)


Compétences

  • - Superviser des opérations, des actions
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes

Entreprise

  • CRIT

Offre n°9 : Vendeur/ Vendeuse en Boulangerie (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - vente et caisse en boulangerie
    • 47 - BON ENCONTRE ()

Au sein d'une boulangerie, vous êtes chargé(e) de l'accueil et du conseil aux clients.

Vous faites la mise en place des produits et l'encaissement.
Vous effectuez l'entretien de la surface de vente.

Travail du lundi au dimanche (30h/semaine). Jours de repos le mercredi et un dimanche sur 2.
Vous commencez au plus tôt à 6h.
Vous terminez au plus tard à 19h30.

Entreprise

  • BOULANGERIE PATISSERIE DU CANAL

Offre n°10 : PREPARATEUR(H/F) DE FABRICATION (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - Préparateur de fabrication
  • Langue : Français (Exigée)
    • 47 - ESTILLAC ()

Notre client, spécialiste de l'agro-alimentaire, recrute de nouveaux talents pour rejoindre ses équipes en atelier de préparation, au sein d'un environnement de type cuisine industrielle.

Votre quotidien ?
Sous la responsabilité du Chef d'atelier, vous participez activement à la réalisation de leurs recettes emblématiques.

Vos missions principales :
- Contrôler la conformité des matières premières avant utilisation
- Réaliser les préparations froides ou chaudes dans le respect strict des fiches recettes
- Assurer l'approvisionnement en matières et ingrédients de l'atelier
- Compléter les documents de traçabilité et assurer le suivi de production
- Monter, démonter et nettoyer les équipements selon les protocoles d'hygiène

Organisation des horaires :
- Postes en 3x8 : 5H/13H 13H/21H 21H/5H

Votre profil :
Une première expérience en cuisine professionnelle ou en industrie agroalimentaire est un plus mais non exigé.
Vous êtes dynamique, appliqué(e) et respectueux(se) des normes d'hygiène et de sécurité.
Vous aimez le travail bien fait et la qualité des produits est au cœur de vos priorités.

Pourquoi rejoindre notre client ?
Une entreprise à taille humaine qui valorise l'engagement
Un atelier moderne avec des équipements dernière génération

Compétences

  • - Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Analyser la qualité et la conformité des matières premières
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Maîtriser les caractéristiques d'un produit ou d'un matériau
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation

Entreprise

  • SAMSIC EMPLOI AQUITAINE AGEN

Offre n°11 : Préparateur de commandes - chauffeur H/F (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - AGEN ()

Au sein de l'équipe, votre mission consistera à :

- Préparer les commandes selon le bon de commande

- Sélectionner les produits dans l'entrepôt selon les exigences/préférences du client final

- Pointage des produits

- Reconditionnement si nécessaire

- Remise au client

Garant de l'image de l'entreprise, vous aimez travailler en équipe et être rigoureux.

La détention du permis C est un plus pour votre candidature.

Contraintes du poste: travail en extérieur et port de charges (une moyenne de 7 kg par colis - maximum 22kg)

Horaires de travail:

Lundi : 07h-12h/13h-17h
Mardi: Repos
Mercredi et jeudi: 06h-12h/14h-18h
Vendredi : 07h-12h OU Samedi: 7h-12h

Rémunération: 11.88€ brut/h
Toutes les heures supplémentaires sont rémunérées et majorées
Indemnités de congés payés et indemnités de fin de mission payées à la fin du contrat
Permis B obligatoire

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • BOSS 47 - MISSION POUR L'INTERIM

Offre n°12 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - Vendeur en boulangerie-pâtisserie
    • 47 - CASTELCULIER ()

Nous rejoindre c'est partager nos valeurs sur la qualité de nos produits, le respect de nos clients, et le plaisir d'un travail bien fait en équipe dans une démarche éco-responsable.

Vous devez garantir la satisfaction de nos clients, par votre accueil.
Au-delà de vos compétences, c'est votre personnalité qui fera la différence.

Véritable ambassadeur / ambassadrice de nos produits, votre mission consiste à :
- Accueillir les clients avec sourire et sympathie,
- Assurer la mise en rayon des bons produits au bon moment,
- Animer tout au long de la journée les offres commerciales,
- Encaisser avec rigueur et rapidité,
- Entretenir un environnement propre au sein du magasin,

Profil :
- Vous avez le sens des responsabilités et de la satisfaction client et l'envie de rejoindre un concept ambitieux au sein d'une entreprise performante.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre esprit d'équipe.
- Formation interne assurée.

Type d'emploi :
- CDI, temps plein (35h/semaine, sur 6 jours - repos hebdomadaire le dimanche).
- Rémunération :
Fixe : 1 859.47 € Brut pour 35h/Hebdo
Heures supplémentaires payées
Primes sur Objectifs Trimestriels
Avantage en nature repas et baguettes

Vous partagez nos valeurs et souhaitez nous rejoindre, postulez.

Compétences

  • - Procéder à l'encaissement
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Répondre aux attentes d'un client

Formations

  • - Force vente (formation ou expérience en vente) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Boulangerie ANGE

Offre n°13 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 47 - CASTELCULIER ()

Nous rejoindre c'est, partager nos valeurs sur la qualité de nos produits, le respect de nos clients, et le plaisir d'un travail bien fait en équipe dans une démarche éco-responsable.

Description du poste :
Vous devez garantir la satisfaction de nos clients, par votre accueil.
Au-delà de vos compétences, c'est votre personnalité qui fera la différence.

Véritable ambassadeur / ambassadrice de nos produits, votre mission consiste à :
- Accueillir les clients avec sourire et sympathie,
- Assurer la mise en rayon des bons produits au bon moment,
- Animer tout au long de la journée les offres commerciales,
- Encaisser avec rigueur et rapidité,
- Entretenir un environnement propre au sein du magasin,

Profil :
- Vous avez le sens des responsabilités et de la satisfaction client et l'envie de rejoindre un concept ambitieux au sein d'une entreprise performante.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre esprit d'équipe.
- Formation interne assurée.

Type d'emploi :
travail sur 6 jours - repos hebdomadaire le dimanche.
- Horaire : 8h30 - 13h30

- Rémunération : Fixe
Heures supplémentaires payées
Avantage en nature baguette

Vous partagez nos valeurs et souhaitez nous rejoindre, postulez.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - Vente spécialisée (formation en vente) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Boulangerie Ange

Offre n°14 : Moniteur.trice Educateur.trice auprès de MNA (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - AGEN ()

Nous recherchons un.e ME pour travailler dans un collectif auprès de MNA à Agen :
- travail éducatif sur la vie quotidienne
- travail autour de l'élaboration du PP (projet pro/formation, santé, reconstitution de l'état civil...)
- travail en internat sur 4 jours avec un WE/2

Compétences

  • - Diplôme d'Etat de moniteur éducateur
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner la mise en œuvre d'un projet socioéducatif personnalisé
  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée
  • - Communiquer dans le cadre du travail d'équipe
  • - Comprendre les intentions émotionnelles des autres et être capable de réagir de manière appropriée ou d'adapter son comportement en fonction
  • - Concevoir et mener des activités éducatives pour une personne ou un groupe
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Guider une personne dans les démarches à accomplir
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles
  • - Promouvoir des valeurs de respect et de tolérance
  • - Rédiger un écrit professionnel
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les normes éthiques et de confidentialité
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Entreprise

  • DAMMIE

Offre n°15 : Chargé / Chargée de développement des actions associatives (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - AGEN ()

La Délégation APF France handicap de Lot-et-Garonne :
- propose des actions en direction de son public (personnes en situation de handicap majoritairement, mais pas que) : culture, loisirs, sport adapté, etc.
- anime des sensibilisations aux handicaps à destination des entreprises et collectivités
- contribue à faire avancer le Droit des personnes en situation de handicap

Le ou la Chargé.e de Développement sera amené.e à proposer des idées d'actions dans ce sens, à les développer, et à les animer, en lien avec le Directeur Territorial.

Missions principales :
- Développement et animation de partenariat
- Gestion de projets
- Accompagnement individuel et collectif
- Animation de "sensibilisations" aux handicaps
- Démarchage d'entreprises et collectivités
- Rendu compte et suivi des activités
- Participation à la vie associative
- Communication (réseaux notamment)

Qualités nécessaires à l'exercice de la fonction :
- Aisance relationnelle, notamment par rapport aux spécificités du public
- Engagement associatif et dynamisme
- Capacité à travailler en équipe
- Autonomie

A noter, vous serez amené.e à transporter des personnes avec un véhicule de type TPMR (personnes à mobilité réduite).
Travail le week-end de manière très exceptionnelle.

ATTENTION : merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation personnalisée à l'adresse suivante : bruno.vandevoorde@apf.asso.fr. Les autres candidatures ne seront pas traitées.

Compétences

  • - Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
  • - Elaborer une stratégie de développement d'activité

Entreprise

  • APF France Handicap - Délégation 24/47

Offre n°16 : Agent de nettoyage industriel H/F

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - Estillac ()

Notre agence Adéquat d'Agen recrute un nettoyeur industriel (F/H) pour une mission évolutive située à Estillac pour son client spécialisé en industrie agroalimentaire

Vos futures missions :
* Nettoyer et désinfecter les équipements de production.
* Utiliser les produits de nettoyage en respectant les consignes de sécurité.
* Assurer le tri et l'évacuation des déchets.

Le Profil Adéquat :
* Expérience dans le nettoyage industriel appréciée.
* Connaissance des produits et techniques de nettoyage.
* Capacité à respecter les consignes de sécurité.
* Autonomie et rigueur.

Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous :
- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- CET 5%
- (Avantages client à compléter : primes, tickets restaurant, mutuelle, prise en charge transports, 13ème mois, environnement de travail, ambiance sur le site)
- Carte tickets restaurant
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si cette mission vous plait, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera.
Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job.

Entreprise

  • ADEQUAT 059

Offre n°17 : Employé / Employée de magasin polyvalent (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - AGEN ()

Vous assurez des tâches polyvalentes dans notre commerce de quartier : accueil du client, encaissement, réception des marchandises et mise en rayon, entretien du magasin.
Vous travaillez du lundi au dimanche midi avec 2 jours de repos dans la semaine (1 week-end sur 2 en repos).

Pour postuler : merci de vous présenter au magasin avec un CV.

Nous recherchons pour deux postes, un a 30h/semaine, un a 35 h/semaine.

Compétences

  • - Retirer des produits non conformes
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CARREFOUR CONTACT

Offre n°18 : Gestionnaire de comptes cotisants Employeurs (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 47 - AGEN ()

Contexte :
La fonction production (services de la gestion des comptes) prend en charge la gestion administrative et comptable des comptes cotisants des différentes catégories : entreprises du régime général (PME TPE), travailleurs indépendants, administrations et collectivités territoriales .
A la suite d'un départ, l'Urssaf Aquitaine recrute un gestionnaire du recouvrement pour la filière Employeurs du site d'Agen.

Activités principales :
Gérer la relation usagers : Conseiller, informer et accompagner nos usagers et nos partenaires dans l'accomplissement de leurs obligations par tout média (téléphone, courriel, courrier).
Assurer la gestion administrative et comptable des dossiers confiés (analyse de documents divers, contrôle, gestion de flux d'information, régularisation, saisie, vérification, régularisation de déclarations administratives et comptables, suivi, relance.)
S'assurer de la pertinence et de la conformité des déclarations de l'employeur pour garantir les droits des salariés
Régulariser et contrôler les débits et crédits.
Effectuer les remboursements.
Répondre aux demandes téléphoniques et écrites (courriers, courriel) des usagers et partenaires.
Assurer, dans l'intérêt de l'usager, un lien transversal de qualité avec les services internes (ex : accueil physique et téléphonique, Direction comptable et financière, médiation .)
Promouvoir les offres de service auprès des usagers et des partenaires et leur apporter une aide pour l'utilisation des outils et services dématérialisés.
Assurer ponctuellement d'autres missions (participation à la vie de l'organisme, à des travaux d'intérêt collectif, participation ponctuelle à la demande de son encadrement, à des groupes de travail internes, à des actions d'information à l'extérieur de l'organisme pour les cotisants et les partenaires.
Contribuer à la maîtrise des activités

Compétences clés :
Mettre à jour ses connaissances (règlementation, outils.)
Avoir le sens de la relation client et un bon relationnel
Posséder une bonne communication écrite et orale (aisance téléphonique dans l'accompagnement des usagers)
Respecter les échéances et les procédures
Capacité à se mobiliser face à un volume et un rythme de travail soutenus
Assurer le suivi des dossiers confiés
Alerter sa hiérarchie avec pertinence sur une situation complexe et/ou problématique
Traiter des éléments comptables et chiffrés
Rigueur
Capacité d'adaptation
Curiosité
Réactivité
Esprit d'équipe

Formation et expérience :
Formation BAC + 2 dans le domaine gestion des entreprises, comptable Ou BAC avec une expérience confirmée dans un domaine similaire
La certification OMEGA gestionnaire du recouvrement serait appréciée.

Informations complémentaires :
Candidature jusqu'au 04/02/2026
Entretien prévu le vendredi 13 février 2026
Prise de fonction souhaitée le 02/03/2026
Rémunération : 1 917,57 € brut mensuel sur 14 mois + prime d'intéressement
Avantages : horaires variables, carte ticket restaurant (valeur faciale : 11.60€), mutuelle, remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%, forfait mobilité, télétravail (sous conditions)

Contacts :
Renseignements auprès de Delphine MARTIN-BARJONET, Responsable Régionale Production Employeur, par mail à l'adresse suivante : delphine.martin-barjonet@urssaf.fr ou Vincent BARTHELEMY, Responsable du service Employeurs par mail à l'adresse suivante : vicent.barthelemy@urssaf.fr

Entreprise

  • URSSAF AQUITAINE

Offre n°19 : CHARGÉ(E) DE MISSION ET DE DÉVELOPPEMENT (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 47 - AGEN ()

Réseau Entreprendre Aquitaine est une association de chefs d'entreprise en activité dont la mission est de contribuer à faire réussir des entrepreneurs significativement porteurs d'emplois.
Elle accompagne donc spécifiquement des créateurs et repreneurs de futures PME ainsi que des entrepreneurs en développement.

Réseau Entreprendre Aquitaine est aujourd'hui constituée de 4 salariés.

L'association est membre de Réseau Entreprendre®, un mouvement privé fondé en 1986, reconnue d'Utilité Publique, qui compte actuellement 65 associations, réunit 14000 chefs d'entreprise bénévoles et a déjà permis de créer ou sauvegarder 140000 emplois en près de 40 ans.

Notre association, créée en 1996, recrute un(e)

CHARGÉ(E) DE MISSION ET DE DÉVELOPPEMENT

Rattaché(e) à la directrice de l'association, le ou la chargé(e) de mission sera amené(e) à participer, en autonomie ou en équipe, à tous les processus inhérents aux activités de l'association et à ce titre :


MISSIONS
Le/La chargé(e) de mission peut être amené(e) à intervenir sur l'ensemble du territoire couvert par l'association (gironde, lot et garonne et dordogne) toutefois son action s'inscrit prioritairement sur le département du lot et garonne.
Il/elle agit dans le respect des procédures, de la stratégie et des objectifs définis au sein de l'association dans les domaines suivants :
- Prospecter de nouveaux membres chefs d'entreprise du 47 en leur présentant l'offre Réseau Entreprendre® Aquitaine pour qu'ils deviennent membres et participent activement et bénévolement à la vie du réseau et de ses actions.

- Animer le réseau des membres de l'association en contribuant à l'organisation de manifestations (Déjeuners, conviviales,.) pour favoriser la dynamique d'échanges, de convivialité et d'entraide entre membres et lauréats.

- Participer à l'identification, à la sélection et au recrutement des créateurs / repreneurs de futures PME (projets à potentiels) se portant candidats (Accueillir, orienter, évaluer les dossiers, co-rédiger une synthèse du projet, présenter en comité d'engagement.)

- Organiser et suivre l'accompagnement et la gestion administrative des lauréats (organiser l'accompagnement des lauréats, assurer le suivi des visites des accompagnateurs, assister et organiser les clubs des lauréats) ;

- Développer et consolider les relations avec l'écosystème, les acteurs clés de l'entrepreneuriat, collectivités locales et partenaires divers, de façon à assurer une forte visibilité de l'association comme acteur de référence sur le territoire.

- Représenter l'association aux jurys, forums, salons.


PROFIL SOUHAITÉ
De formation Bac+2/5 vous avez nécessairement une première expérience réussie de minimum 2 ans dans la vente en B to B.

Vous avez impérativement une bonne connaissance du tissu économique du lot et garonne, êtes à l'aise dans et la communication avec les dirigeants d'entreprise, et avez la capacité de nouer et entretenir des relations partenariales avec les institutions locales.

Il est important que notre futur(e) chargé(e) de mission soit autonome, organisé(e), fédérateur tout en ayant une capacité à animer, créer du lien et une forte appétence pour l'entrepreneuriat.

Une formation aux spécificités de l'association sera prévue lors de la période d'intégration.
Poste en CDI basé près d'Agen. Déplacements à prévoir essentiellement dans le 47 et plus ponctuellement dans le 33 et 24.


PRISE DE FONCTION
Ce poste est une création dans la mise en place de l'antenne 47, poste en CDI à temps partiel ou temps complet à pourvoir dès que possible.

Compétences

  • - Collaborer avec des partenaires institutionnels
  • - Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
  • - Elaborer une stratégie de développement d'activité
  • - Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires
  • - Organiser des événements de networking professionnel
  • - Travailler en groupe, en réseau

Entreprise

  • RESEAU ENTREPRENDRE AQUITAINE

Offre n°20 : Secrétaire juridique Droit des sociétés (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - en secrétariat juridique
    • 47 - AGEN ()

Disposant d'une expérience de secrétaire juridique en DROIT DES SOCIETES, vous serez basé(e) à AGEN sous la responsabilité de l'associé fondateur du cabinet.

Vous interviendrez sur les missions suivantes :
- secrétariat juridique annuel des sociétés (approbation des comptes, rédaction de procès-verbaux, rapports et documents annexes),
- suivi des opérations courantes de la vie des sociétés (transfert de siège social, changement de dirigeant.),
- formalités.
Vous aurez également en charge le secrétariat de l'associé fondateur et l'accueil physique et téléphonique.
Vos qualités sont principalement la rigueur et l'autonomie.

CONNAISSANCES IMPERATIVES EN DROIT DES SOCIETES

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Accomplir les formalités nécessaires aux procédures juridiques auprès de services compétents
  • - Droit des sociétés impératif

Formations

  • - Droit société (Connaissances en DROIT DES SOCIETES) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • VOXEL

Offre n°21 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie - Agen (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - AGEN ()

Balthazar Sélection recrute pour son client, une pharmacie d'officine située dans le secteur d'Agen, un préparateur en pharmacie (H/F) !

- Accueillir et conseiller les clients sur l'utilisation des médicaments et des produits de parapharmacie.
- Préparer les prescriptions médicales sous la supervision du pharmacien.
- Gérer les stocks de médicaments et les commandes de réapprovisionnement.
- Participer à la gestion administrative de l'officine (facturation, gestion des tiers payants, etc.).
- Assurer la bonne tenue de l'officine et veiller à la mise en rayon des produits.

Compétences

  • - Contrôler la modalité de délivrance de certains médicaments spécifiques (stupéfiants, …)
  • - Réaliser des préparations pharmaceutiques

Entreprise

  • BALTHAZAR SELECTION

Offre n°22 : GESTIONNAIRE RH - GPEEC (F/H)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - idéalement sur poste similaire
    • 47 - AGEN ()

*** Merci de compléter la partie motivation de la candidature en complément de votre CV ***

Au sein de la Direction des Relations Humaines, vous assurez la gestion des postes et des effectifs de l'Administration commune Ville et Agglomération d'Agen. Vous occupez un rôle central et transversal, garantissant la fiabilité de la gestion RH et contribuant au pilotage stratégique des effectifs et compétences.

VOS MISSIONS :
Gestion statutaire des postes et emplois de l'administration commune dans le cadre des conseils communautaires
Actualisation du répertoire des métiers et des compétences : mettre à jour le répertoire des métiers, contribuer à la rédaction et à l'évolution des fiches de poste, participer à l'élaboration du référentiel des compétences
Pilotage et suivi des effectifs : suivre l'évolution des effectifs, produire des tableaux de bord et indicateurs RH fiables
Anticipation et vision stratégique : en lien étroit avec les services, anticiper les évolutions d'effectifs et d'organisation interne, contribuer à une vision prospective des ressources humaines
Diagnostic et outils GPEEC : réaliser un diagnostic précis des postes et emplois permanents à l'aide d'outils GPEEC (organigrammes, cartographies, référentiels .). Concevoir et déployer les outils nécessaires à la conduite de projet GPEEC
Production de données RH fiables : collecter, traiter et sécuriser les données RH
Veille et innovation RH : assurer une veille réglementaire, identifier et promouvoir des pratiques innovantes, intégrer l'intelligence artificielle pour améliorer la gestion RH
Communication et sensibilisation : participer à la diffusion d'informations sur les dispositifs RH et à la sensibilisation des managers à la gestion des effectifs et au développement des compétences

VOTRE PROFIL :
- Connaissance des règles statutaires de la fonction publique territoriale
- Culture générale RH
- Expérience sur un poste similaire privilégiée - Idéalement Bac + 3 à Bac + 5
- Rigueur dans le respect des délais et des procédures, sens aigu de l'organisation et capacité à hiérarchiser
- Proactivité, esprit d'équipe, force de proposition et aptitude à travailler en transversalité
- Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles
- Respect des processus, circuits de décision et confidentialité des informations
- Capacité à travailler avec les outils bureautiques, informatiques et logiciels métiers
- Capacité d'analyse, esprit critique et orientation résultats
- Permis B
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

VOTRE STATUT :
- Agent de catégorie B
- Contrat non permanent 1 an
- Temps complet

DATE LIMITE DE CANDIDATURE : 05/02/2026
Pour plus d'informations, vous pouvez contacter Lionel MONNERET, Directeur des Relations Humaines

Compétences

  • - Législation sociale

Formations

  • - Gestion ressources humaines (Idéalement Bac + 3 à Bac + 5) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • AGGLOMERATION D'AGEN

Offre n°23 : Assistant familial / Assistante familiale (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 49H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 47 - AGEN ()

Nous recherchons un(une) assistant(e) familial(e) pour des enfants/adolescents placés par l'ASE.
Le poste est à pourvoir au service de Placement Familial.

Compétence indispensable :
- Disposer d'un diplôme d'assistant familial.
- Agrément acquis pour 2 places.
- loger sur le département du Lot et Garonne ou à 1h maximum de la ville d'Agen pour les départements limitrophes
- capacité d'adaptation / sens de la communication / rigueur

Expérience :
Les débutants sont acceptés (sous condition d'avoir obtenu le diplôme) mais une première expérience réussie serait un plus

Vos domaines d'intervention et principales missions seront :
- accueillir dans un cadre familial et partager les temps de la vie quotidienne
- établir une relation chaleureuse avec l'enfant
- intégrer l'enfant dans la famille et dans les différentes activités de la vie quotidienne
- accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- lui ménager un espace personnel préservant son intimité
- prendre soin de son bien être...
- déployer un accompagnement éducatif dans le cadre du projet personnalisé
- accompagner l'enfant au quotidien, dans tous les actes qui concourent l'atteinte des objectifs définis dans le projet personnalisé
- travailler en collaboration avec les autres professionnels du service (éducateur spécialisé référent, psychologue, chef de service éducatif...), les établissements scolaires, les professionnels de santé....
- contribuer à l'accompagnement des enfants lors des visites ou des week-ends avec leurs parents...

Compétences

  • - Caractéristiques socio-culturelles des publics
  • - Développement physique, moteur et affectif de l'enfant de 0 à 6 ans
  • - Diplôme d'Etat d'assistant familial
  • - Droit de l'enfant et protection des mineurs
  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Procédures de prise en charge des enfants mineurs
  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Psychologie de l'enfant
  • - Règles de sécurité domestique
  • - Relation à l'enfant ou l'adolescent
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner le développement de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
  • - Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap
  • - Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
  • - Co-concevoir un projet individualisé
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
  • - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au développement, à la santé, à la sécurité et le bien-être et l’autonomie des jeunes enfants
  • - Evaluer l'autonomie et les capacités physiques, cognitives et relationnelles de l'enfant dans son quotidien
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Surveiller l'état de santé d'un enfant
  • - AGREMENT délivré par le conseil départemental

Formations

  • - Intervention sociale familiale (diplôme d'état d'assistant familial) | Bac ou équivalent
  • - (AGREMENT ASSISTANT FAMILIAL ) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • FOYER L'OUSTALET

Offre n°24 : Educateur(trice) spécialisé(e) ou Moniteur(trice) éducateur(trice (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 47 - AGEN ()

L'unité polyvalente Foyer Oustalet est une association de la protection de l'enfance accueillant des enfants et adolescents sur décision judiciaire et/ou administrative.
Nous recherchons un(une) educateur(rice) spécialisé(e) ou moniteur(trice) éducateur(trice) pour des enfants/adolescents placés par l'ASE.
Le poste est à pourvoir au service de l'Internat.

Missions :
- Assurer l'accompagnement au quotidien des mineurs qui nous sont confiés
- Elaborer et mettre en œuvre le projet individuel des mineurs accompagnés, en lien avec l'équipe
- Participer à la mise en place du projet éducatif de service
- Assurer les relations avec les familles des mineurs accueillis, selon la situation propre à chaque mineur
- Rédiger les écrits professionnels en interne (logiciel de transmissions) et en externe (évolution du jeune, notes d'incidents.)
- Faire respecter les règles de vie commune

Vos qualités :
- Sens du contact et qualité d'écoute avec les mineurs accueillis,
- Goût du travail en équipe
- Capacité à s'adapter et à faire face aux différentes situations
- Ethique et sens des responsabilités vis-à-vis des mineurs, de l'équipe et de l'institution
- Capacités rédactionnelles

Vos qualifications :
- Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé (DEES) ou diplôme d'état de moniteur éducateur (DEME)
- Expérience professionnelle dans le secteur social, de préférence en Maisons d'Enfants à Caractère Social (MECS).

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé
  • - Techniques d'écoute active et de médiation
  • - Techniques de gestion de conflits
  • - Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
  • - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations
  • - Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne
  • - Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe
  • - Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire
  • - Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
  • - Communiquer efficacement avec l'équipe pour synchroniser les tâches
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Evaluer le projet personnalisé avec la personne, son entourage et l'équipe
  • - Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée
  • - Favoriser la communication entre les différents intervenants
  • - Favoriser l'entente, la collaboration
  • - Gérer des situations de crise ou d'urgence
  • - Gérer une situation conflictuelle
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
  • - Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles
  • - Rendre compte de son activité
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les normes éthiques et de confidentialité
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Savoir alerter en cas de problème
  • - Sensibiliser un public
  • - Traiter des informations sensibles
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Utiliser les outils digitaux (communication, applications, objets connectés)

Formations

  • - Éducateur spécialisé (DE éducateur spécialisé) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Moniteur-éducateur (DE Moniteur éducateur) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FOYER L'OUSTALET

Offre n°25 : Gestionnaire d'agence commerciale (H/F)

  • Publié le 24/12/2025 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 47 - AGEN ()

Vous êtes à la recherche d'un poste de gestion commerciale alliant autonomie et responsabilités ?
Chez RESOTAINER, on vous confie bien plus qu'un poste : une agence, un projet et une mission concrète.
Pourquoi avons-nous besoin de vous ?
Pour accompagner et prendre en main le développement de notre agence à Agen, nous recherchons un(e) collaborateur(trice) prêt(e) à s'investir dès les premiers jours.

Ce poste est au coeur du projet RESOTAINER : vous serez directement impliqué(e) dans le lancement et la structuration de l'activité commerciale de votre agence.

Quelles seront vos missions ?
En tant que Gestionnaire d'Agence Commerciale, vous assurez le bon fonctionnement de votre agence au quotidien en exerçant des missions polyvalentes.
Passionné(e) par la relation client et le commerce ?
- Vous accueillez et répondez aux questions des prospects et clients en identifiant leurs besoins et en y apportant des solutions adaptées.
- Vous développez un argumentaire de vente convaincant et mettez en avant notre offre de services ;
- Vous menez des actions de prospection commerciale (appels téléphoniques, démarchage terrain, signalétique) ;
- Vous veillez au suivi de la relation commerciale, proposez régulièrement nos services et contribuez à la fidélisation des clients tout au long de leur contrat ;
- Vous mesurez la satisfaction client et incarnez la bonne image de l'entreprise auprès de chaque interlocuteur.

La gestion administrative fait partie de vos compétences ?
- Vous assurez le bon déroulement du « check-in » : constitution du dossier client, signature du contrat, remise des clés, visites des box, et remise des codes d'accès ;
- Vous assurez le suivi administratif des dossiers clients ;
- Vous réalisez les factures et gérez les encaissements ;
- Vous suivez et relancez les impayés clients.

Vous souhaitez conjuguer travail de terrain et missions en back office ?
- Vous garantissez la sécurité et la propreté de votre site ;
- Vous contrôlez régulièrement l'ensemble des installations ;
- Vous planifiez les travaux nécessaires avec les prestataires.

En bref, vous êtes seul sur site et assurez la gestion complète de votre agence, tout en faisant partie d'un réseau et d'une équipe de gestionnaires expérimentés répartis dans différentes agences du secteur.
Vous évoluez sous la supervision d'un responsable de secteur accessible et attentif.
À votre intégration, une formation complète vous est proposée pour vous accompagner dans votre prise de poste.
Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise familiale en pleine croissance, membre d'un groupe national à taille humaine.

N'attendez plus, postulez !
Vous êtes titulaire d'une formation Bac +2 orientée commerce, et vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans la vente ou le commerce ?
Vous être polyvalent(e), organisé(e) et adaptable, vous aimez travailler en autonomie.
Vous avez une vraie fibre commerçante, et la satisfaction comme la fidélisation client sont au coeur de vos priorités.
Vous êtes disponible pour travailler le samedi et titulaire du permis B.

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • RESOTAINER

Offre n°26 : Assistant(e) d'activité logistique - Expédition (H/F)

  • Publié le 19/12/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 47 - BOE ()

Dans le cadre d'un remplacement au sein de notre équipe logistique, nous recrutons un(e) Assistant(e) d'Activité Logistique / Expéditions.
Poste à pourvoir à partir du 02/02/2026.

Vous interviendrez aux côtés d'un responsable logistique rigoureux et attentif à la qualité du travail, afin de coordonner les expéditions des marchandises. Vous apporterez votre rigueur tout en insufflant un nouvel élan à nos équipes.

Vos missions :
Organisation et pilotage de l'activité
- Veiller au respect des délais, des quantités et des procédures internes
- Garantir l'application des règles QHSE ainsi que des normes et certifications en vigueur (IFS)
Management des équipes
- Encadrer, animer et accompagner les équipes logistiques
Logistique et gestion des flux
- Garantir le bon déroulement de l'expédition des marchandises
- Assurer la bonne rotation des stocks (FIFO)
- Veiller à la présence et à la conformité des étiquettes de traçabilité sur les lots
- Assurer le suivi quantitatif des stocks d'emballages et alerter en vue du réapprovisionnement

Suivi et reporting
- Rendre compte de l'activité à votre hiérarchie
- Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement

Profil recherché :
Nous cherchons un professionnel ayant environ 05 ans d'expérience en logistique, avec un esprit pragmatique et une aisance sur les outils informatiques, notamment Excel. Vous savez allier rigueur et bienveillance, motiver vos collaborateurs et vous adapter aux périodes de forte activité.

Pourquoi nous rejoindre ?
En intégrant Les Jardins d'Aquitaine, vous contribuerez au projet d'une entreprise engagée socialement et en croissance.
Vous apporterez votre dynamisme dans cet environnement où votre implication fera la différence.

Compétences

  • - Chariots frontaux en porte-à-faux (capacité nominale < ou = à 6 tonnes) (CACES R 489-3) - Depuis le 01/01/2020
  • - Gerbeurs à conducteur accompagnant (1,20 m < h < ou = à 2,50 m) (CACES R 485-1) - Depuis le 01/01/2020
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser des opérations, des actions
  • - Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Utiliser les outils numériques

Formations

  • - Logistique agroalimentaire | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LES JARDINS D'AQUITAINE

Offre n°27 : Vendeur/euse en articles de fête (F/H) (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 05/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 47 - BOE ()

Nous recrutons un(e) vendeur(se) en articles de fête pour rejoindre notre équipe en pleine expansion pour le magasin de BOE. En tant que vendeur(se) chez Jour de Fête, vous :
- Conseillez et inspirez nos clients dans le choix de leurs décorations, accessoires et costumes pour tous types d'événements.
- Assurez une expérience client unique en partageant vos connaissances et en vous montrant attentif(ve) aux besoins de chacun.
- Participez activement à la mise en rayon et à la gestion des stocks pour garantir un magasin accueillant et bien approvisionné.
- Contribuez à la vie du magasin en insufflant votre énergie, votre créativité et votre enthousiasme.
- Adoptez des procédures et adaptez des préconisations en lien avec l'équipe et les temps forts de l'année.

Profil recherché
Vous êtes animé(e) par l'envie de créer du bonheur autour de vous, et aimez partager votre bonne humeur et vos idées créatives ? Nous cherchons une personne avant tout passionnée, enthousiaste et dotée d'un sens du service client. Une première expérience en vente sera un plus non négligeable pour rejoindre notre équipe et notre groupe.

Pourquoi nous rejoindre ?
En rejoignant Jour de Fête, vous intégrerez un groupe en plein développement où l'ambiance est aussi importante que la performance. Avec plus de 70 magasins en France et en Belgique, notre groupe se cesse de s'agrandir, afin d'offrir pour tous et toutes les fêtes qu'ils méritent. Vous aurez la chance de participer activement à la vie d'une entreprise à taille humaine, de développer vos compétences et d'apporter chaque jour votre contribution à des moments qui comptent dans la vie de vos client(e)s.

Parmi les avantages proposés à nos collaborateurs, nous mettons en place une plateforme d'avantages salariés, entièrement financée par l'entreprise, permettant de bénéficier d'offres exclusives et de réductions sur de nombreux produits et services. Et si jamais vous avez envie de faire quelques emplettes chez JOUR DE FÊTE, vous bénéficiez de 25 % de réduction sur vos achats.

Alors, prêt(e) à faire briller chaque moment de fête ? Rejoignez-nous et apportez votre touche à nos célébrations !

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • JOUR DE FETE

Offre n°28 : Gérant de stand Sushi (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : 3 Mois
    • 47 - Boé ()

Dans le cadre de son fort développement, Sushiman est à la recherche d'un gérant afin d'exploiter un espace de confection dont les activités principales sont fondées sur la cuisine japonaise, le sushi et la cuisine asiatique, le wok.

Sushiman propose un concept clés en main d'espaces de confection pouvant accueillir 4 activités : Sushi / Wok / Poké/ Snacking.

Vous avez l'âme d'un entrepreneur et vous osez passer le cap, Sushiman sera ravie de vous intégrer à son réseau.
Vous contribuerez au développement de l'Histoire de la société en faisant partie d'une équipe dynamique, garantissant des recettes uniques avec des produits de qualité.

Nous vous accompagnons dès vos débuts pour la création de votre société et jusqu'à l'ouverture ou reprise du stand.
Une formation à notre siège vous sera proposée avant la prise en gérance:
- Formation administrative
- Formation commerciale
- Mise en pratique des différentes recettes avec notre Chef 7ème Sushiman Mondial.

Nous apportons une grande importance au bon développement de chaque kiosque c'est la raison pour laquelle, l'équipe Sushiman est à l'écoute de chacun de ses partenaires en garantissant un service de qualité pour ce qui est de la traçabilité des produits, du conseil dans la gestion commerciale de votre point de vente, formation culinaire
De réelles perspectives d'évolution vers une gérance multi-kiosques sont envisageables en fonction des résultats.
Contrat de Partenariat d'une durée de 3 ans renouvelable tous les ans.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • KIMOCO

Offre n°29 : Opérateur/opératrice sur machine outils centre d'usinage (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - BON ENCONTRE ()

Recherchons opérateur sur machine outils centre d'usinage
Réalisation de pièces mécaniques selon gammes d'usinage prédéfinies, montage des pièces, lancement du cycle d'usinage, surveillance usure outils, contrôle des pièces.
Surveillance, entretien et nettoyage de la machine utilisée.

Compétences

  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Monter et régler une installation, une machine

Entreprise

  • AQUIMECA

Offre n°30 : Agent / Agente polyvalent(e) de restauration (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 47 - BOE ()

Vous effectuez :
- la plonge
- le nettoyage des locaux
- la réception et
- le rangement des livraisons

Vous intervenez sur la préparation des entrées et des desserts en respectant les fiches techniques
Possibilité d'évoluer au poste des garnitures
Respect des normes HACCP, d'hygiène et sécurité alimentaire

Travail le week-end
2 jours de repos par semaine

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples

Entreprise

  • BUFFALO GRILL

Offre n°31 : MAGASINIER VENDEUR (F/H)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois - MAGASINIER VENDEUR
    • 47 - Boé ()

Notre agence Adéquat Boé recrute un ou une Magasinier Vendeur Pièces Motocultures F/H pour une mission intérim évolutive pour un client spécialisé en motoculteur.

Vos futures missions :
* Réceptionner et stocker les pièces de motoculture
* Préparer les commandes clients
* Conseiller et vendre des pièces de motoculture aux clients
* Assurer la gestion des stocks et des inventaires

Le Profil Adéquat :
* Connaissance des pièces de motoculture
* Expérience en magasinage et vente
* Bon relationnel et sens du service client
* Capacité à travailler tous les samedis

Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous :
- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- CET 5%
- Primes, tickets restaurant, mutuelle, prise en charge transports, 13ème mois, environnement de travail agréable
- Carte tickets restaurant
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si cette mission vous plait, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera.
Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job.

Entreprise

  • ADEQUAT 059

Offre n°32 : Magasinier motoculture. (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - Magasinier motoculture
    • 47 - Agen ()

Aquila RH Lot et Garonne, présent à Agen, Marmande et Villeneuve-sur-Lot, est un spécialiste du Recrutement en CDI, CDD et intérim.
Nous valorisons la transparence, la confiance, le respect de l'humain et la bienveillance.
C'est dans cet esprit que nous attendons votre candidature.
Pour faire face à un accroissement d'activité estival, notre client, magasin spécialisé dans le bricolage recherche un Magasinier motoculture H/F


Vos missions:
- Prendre en charge les demandes clients liées au SAV motoculture
- Constituer le dossier administratif
- Faire le lien avec l'atelier qui détecte la panne
- Etablir le devis et en rendre compte au client avant réparation ou prise en charge garantie
- Effectuer les commandes auprès du fournisseur
- Approvisionner vos rayons
- Organiser la mise en rayon

Condition de travail :
Horaires hebdomadaire 38h
9h-12h / 14h-18h du mardi au samedi
longue mission évolutive
Salaire selon expérience Votre profil:
Vous avez au moins une expérience réussie en tant que magasinier motoculture.
Vous aimez particulièrement l'univers du bricolage.
Vous êtes doté d'un très bon relationnel et avez le sens du service client.
Le poste est ouvert à des personnes qui travaillent dans les espaces vert et/ou le bâtiment souhaitant se reconvertir dans le commerce.

Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple :
Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Delphine ou Mathis
Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés.
Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client.
Tout le monde valide, la mission commence !

Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne et bénéficiez de nombreux avantages :
Un programme de parrainage : 50EUR par filleul.
Des acomptes hebdomadaires : Selon besoin ou demande sous 48H.
Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités.
Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir.

Cet emploi vous correspond, postulez !

Entreprise

  • AQUILA RH

Offre n°33 : Préparateur(trice) de commandes et filmage de fraises (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - CACES 1 Obligatoire
    • 47 - BOE ()

Nous recrutons un(e) préparateur(trice) de commandes motivé(e) et organisé(e) pour intégrer notre bureau
d'expédition dans le secteur des fruits et légumes.
Vous serez un acteur clé dans la préparation des commandes, l'accueil des producteurs, la réception des marchandises ainsi que les opérations de filmage des fraises.

Vos principales missions :
- Préparation des commandes : assurer la préparation des commandes clients, le montage des palettes, vérifier le bon nombre de colis, apposer la normalisation sur les colis ainsi que les fiches palettes.
- Réception des marchandises : accueil des producteurs, déchargement des marchandises, agréage visuel des produits, mise au froid des marchandises en attente de préparation pour l'expédition.
- Agréage des marchandises : après chaque déchargement de producteur, apposer une fiche de lot sur chaque palette.
- Filmage des fraises : réaliser, avec l'équipe, le filmage des fraises sur une ensacheuse.
- Coordination des expéditions : s'assurer que toutes les commandes ont bien été préparées et expédiées.
- Participation aux tâches de fin de journée : nettoyage de la station avec le reste de l'équipe.

Profil recherché :
- Aucun diplôme exigé. Le caces 1 obligatoire, le 3 serait un plus. Une expérience en logistique, préparation de commandes, expédition ou dans le secteur des fruits et légumes seront un plus.
- Sens de l'organisation, rigueur, autonomie et capacité à travailler sous pression.
- Une expérience d'au moins 6 mois dans un poste similaire est appréciée, idéalement dans le secteur des
fruits et légumes ou en bureau d'expédition, mais elle n'est pas obligatoire pour un(e) candidat(e) motivé(e).
Pourquoi rejoindre notre équipe ?
- Une entreprise dynamique et en pleine croissance, spécialisée dans le secteur des produits frais.
- Un poste polyvalent et stratégique, au cœur des opérations logistiques.
- Une équipe conviviale et une ambiance de travail agréable.

Prise de poste : Mars 2026 à fin septembre 2026.
Si vous souhaitez intégrer une entreprise innovante et contribuer à son succès dans le secteur des fruits et
légumes, envoyez-nous votre candidature (CV et lettre de motivation)

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • CRENO IMPEX

Offre n°34 : vendeur au comptoir bières vins et spiritueux (H/F) - EN SEMAINE

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 29H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - en commerce ou restauration
    • 47 - AGEN ()

Pour étoffer notre équipe, travail du lundi au jeudi
les lundi et mardi de 16h à 22h30
Le mercredi de 16h à 23h
Le jeudi de 15h à 00h30


PAS DE TRAVAIL LE WEEKEND

Les missions :
- Accueil Client
- Service au bar
- Préparation tapas
- Manutention
- Gestion des stocks

Profil :
Débutant(e)s accepté(e)s avec une première expérience en vente ou restauration
Ce poste requiert un bon esprit d'équipe


Compétences

  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides

Offre n°35 : Opérateur / Opératrice pour chaîne de production (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - Estillac ()

Secteur : industrie agroalimentaire - service logistique
Horaires : 3x8 du lundi au samedi (repos tournants)
Description du poste
Nous recrutons pour notre client, entreprise du secteur agroalimentaire, un opérateur pour renforcer l'équipe logistique en zone grise.
Vous intervenez entre la production et l'expédition des produits finis. Vos principales missions :

- Déplacer les rolls métalliques entre la cellule de refroidissement et la ligne de séchage,
- Approvisionner les postes d'étiquetage et d'encartonnage,
- Participer à la préparation des produits avant palettisation,
- Respecter les consignes d'hygiène, de sécurité et de qualité propres au milieu agroalimentaire.
Conditions

- Travail en 3x8 du lundi au samedi (repos variables)
- Mission longue possible, avec perspective d'intégration
- Formation assurée sur site


Profil recherché

- Vous êtes à l'aise avec le travail physique et la manutention répétée,
- Vous faites preuve de rigueur et savez suivre un rythme de production,
- Vous appréciez le travail en équipe et êtes ponctuel,
- Une première expérience en manutention, logistique ou industrie agroalimentaire serait un plus.
Cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne, un recruteur Adecco Agen prendra contact avec vous.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°36 : Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 47 - AGEN ()

Pour un restaurant solidaire, sous la responsabilité de la directrice et de la responsable de salle, le ou la serveur (se) -cafetier (e) assure le service.
Il (elle) sera chargé(e) de :
- Accueillir tous publics et les informer sur le fonctionnement du restaurant, les modalités de réservation et les prestations;
- Encadrer les bénévoles et stagiaires engagés dans le service en salle et au « coin café »;
- Réaliser la préparation des commandes du « coin café » et le service en salle (midi et soir);
- Désinfecter, nettoyer et ranger les différents espaces;
- Gérer les réservations des différents espaces, puis mettre en place du mobilier ou autre si besoin
- Réaliser les factures, vérifier les moyens de paiement et procéder à l'encaissement
- Aller chercher avec le véhicule de service les matières premières chez les fournisseurs (dans l'agenais), d'où le permis B est obligatoire.

Le petit plus :
Une expérience ou une aisance de travail avec du public vulnérable (personnes en situation de précarité, de handicap, etc...) serait fortement appréciée.

Vous travaillerez en journée continue sans coupure, et prendrez vos jours de repos par roulement (y compris certains weekends).
Prise de poste souhaitée immédiate.

Compétences

  • - Adaptation à la diversité culturelle des clients
  • - Nettoyage des espaces de restauration
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Garantir la satisfaction du client
  • - Gérer les situations d'urgence ou les plaintes des clients
  • - Maintenir une communication claire et professionnelle
  • - Maintenir un environnement de travail sécurisé et organisé
  • - Participer à la gestion des stocks de nourriture et de boissons
  • - Prendre une commande client
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Saisir une commande sur informatique
  • - S'exprimer avec politesse et courtoisie

Entreprise

  • LE HANG'ART

Offre n°37 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - AGEN ()

***Merci de compléter la partie motivation en complément de l'envoi de votre CV***

Contribuez à l'épanouissement des tout-petits en tant qu'agent de crèche. Rejoignez notre équipe dévouée et faites une réelle différence dans la vie des enfants.

Vos missions :
- Assurer l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfant (0 - 3 ans)
- Co-animer des activités adaptées au développement de l'enfant
- Participer aux tâches courantes de l'établissement
- Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement
- Assurer l'entretien des locaux dans le respect des règles d'hygiène des collectivités
- Assurer l'accueil des enfants et des parents :
o Accompagner l'enfant dans ses acquisitions en respectant le rythme de son développement
o Répondre aux besoins élémentaires des enfants en fonction de l'évolution de chacun (suivi de l'alimentation, suivi des changes, suivi de l'acquisition de la propreté...)
o Mener des activités d'éveil adaptées, variées et régulières
o Effectuer des soins relevant de sa compétence et assurer le bien-être des enfants
o Accompagner lors de sorties extérieures
o Participer aux diverses réunions organisées dans le cadre du travail
o Prendre des initiatives dans la limite du cadre d'emploi
o Contribuer au soutien à la parentalité

Votre profil :
-Être titulaire du DE Auxiliaire de puériculture
-Avoir une bonne capacité d'écoute, d'observation, d'analyse et d'adaptation,
-Savoir travailler en équipe et en relation directe avec le public,
-Être rigoureux et ponctuel,
-Avoir des notions d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant,
-Avoir des connaissances sur le développement psychomoteur du tout-petit,
-Connaître les principes d'hygiène corporelle du tout-petit (toilette, change.),
-Connaître les règles de base en diététique et hygiène alimentaire du tout-petit
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

Votre statut
- Agent de catégorie B
- Titulaire ou contractuel (Contrat de 1 à 3 ans)
- Temps complet

DATE LIMITE DE CANDIDATURE 10 février 2026
Pour plus d'informations, vous pouvez contacter Laurence CREPY Cheffe du Service Petite Enfance

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Accueillir des enfants

Formations

  • - Auxiliaire puériculture (DE auxiliaire de puériculture) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • AGGLOMERATION D'AGEN

Offre n°38 : Opérateur cuisine industrielle (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois - Opérateur cuisine industrielle
    • 47 - ESTILLAC ()

Notre client, industriel agroalimentaire agenais, recherche pour son atelier cuisine un opérateur préparations froides et chaudes.

Vos missions :
- Assurer la préparation froide : découpe et préparation des viandes, poissons, légumes avant cuisson.
- Réaliser la préparation chaude : élaboration des sauces, suivi des cuissons.
- Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP).
- Travailler en équipe et garantir la qualité et la régularité des productions.
- Participer au nettoyage et à la remise en état du poste de travail.

Compétences clés attendues :
- Maîtrise des techniques de découpe et de préparation culinaire.
- Connaissances en process de production alimentaire industrielle.
- Utilisation de machines à découpe, de barate et blancheur.
- Capacité à travailler en environnement froid ou chaud.
- Rigueur dans l'application des normes d'hygiène et de sécurité.
- Capacité à travailler en équipe, réactivité et persévérance.

Profil recherché :
- Formation : idéalement CAP/BEP en cuisine, production alimentaire ou équivalent.
- Expérience : une première expérience en cuisine industrielle, restauration collective ou agroalimentaire est fortement appréciée.
- Adaptabilité aux horaires en 3x8 du lundi au vendredi et aux conditions de travail (froid/chaud).

Cette offre vous intéresse ? Merci de postuler en ligne, un recruteur Adecco Agen prendra contact avec vous.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°39 : Préparateur / Préparatrice en boulangerie (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 47 - CASTELCULIER ()

Nous rejoindre c'est partager nos valeurs sur la qualité de nos produits, le respect de nos clients, et le plaisir d'un travail bien fait en équipe dans une démarche éco-responsable.

Nous recrutons, un PREPARATEUR EN CUISINE H/F
TEMPS PARTIEL - 30 HEURES HEBDOMADAIRES

Description du poste :
Vous participez à la préparation des appareils pour les produits salés (pizzas, quiches, sandwichs, .), et les produits sucrés (tartes, tartelettes, viennoiseries .) et au nettoyage dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Profil :
Vous êtes sérieux (se), motivé(e), organisé(e), et avez le goût du travail bien fait.

Type d'emploi :
- CDI, temps partiel 30 heures hebdomadaire : de 11h30 à 16h30 du Lundi au Samedi.
- Primes sur Objectifs + Mutuelle + Avantage Nature Baguette

Vous partagez nos valeurs et souhaitez nous rejoindre, postulez.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • Boulangerie ANGE

Offre n°40 : Monteur (h/f)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois - Assembleur de menuiserie
    • 47 - Passage ()

Adecco recherche pour l'un de ses clients, un monteur, assembleur menuiserie (H/F)
Au cœur de l'atelier de production de notre client basé au Passage d'Agen, vous êtes autonome sur la fabrication complète de portes sur mesure. Votre savoir-faire garantit un produit final de qualité, conforme aux exigences clients.

Vos missions :
- Assurer le montage et l'assemblage des différents composants
- Anticiper et optimiser les étapes de fabrication
- Vous adapter aux spécificités de chaque commande sur mesure
- Garantir un travail soigné, minutieux et conforme aux standards de qualité

Travail en équipe postée - modulation du temps de travail
Port de charges jusqu'à environ 20 kg
Poste à pourvoir immédiatement
Poste en présentiel - Le Passage d'Agen

Personne organisée, autonome et soigneuse
Maîtrise des outils manuels
Sens des responsabilités, du travail bien fait et de la rigueur
Capacité à apprendre et monter en compétences
Une expérience en menuiserie intérieure est un véritable atout

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°41 : PREPARATEURS DE COMMANDES (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 47 - ESTILLAC ()

Vous souhaitez intégrer le secteur des produits de la mer et évoluer au sein d'une équipe dynamique ? Notre client recrute un(e) Préparateur(trice) de Commandes Produits de la Mer pour des horaires de journée (7h - 15h30).

Missions principales :

Préparer avec soin les commandes de poissons et produits de la mer selon les attentes des clients.
Contrôler la conformité, le poids, la fraîcheur et la qualité des produits.
Conditionner et emballer les produits en assurant la continuité de la chaîne du froid.
Identifier, étiqueter et organiser les commandes prêtes à être expédiées.
Ranger et maintenir propre l'espace de travail.
Appliquer scrupuleusement toutes les consignes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Profil recherché :

Expérience souhaitée en préparation de commandes, en poissonnerie ou dans un environnement agroalimentaire.
Certificat CACES R489-1B ou maîtrise du transpalette manuel apprécié(e).
Compétences en lecture et écriture pour interpréter les bons de commandes.
Maîtrise des gestes de manutention et soin dans la manipulation des produits frais.
Capacité à travailler dans un environnement froid et à respecter les normes d'hygiène et de sécurité.
Rigueur, sens de l'organisation et respect des délais.
Esprit d'équipe et fiabilité.
Savoir-être attendus :

Rigueur et sens du détail pour garantir la conformité des commandes.
Capacité à respecter les normes d'hygiène et de sécurité.
Bonne organisation et gestion des priorités.
Adaptabilité à un rythme soutenu.
Esprit d'équipe et collaboration.
Conditions de travail :

Horaires de journée (7h - 15h30).
Environnement de travail exigeant en termes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Rejoignez une équipe dynamique et engagée, et donnez un nouvel élan à votre carrière dans le secteur des produits de la mer !

Postulez dès maintenant ! L'équipe Samsic Emploi Agen : Allison, Marjolaine et Yannick.

Entreprise

  • SAMSIC EMPLOI AQUITAINE AGEN

Offre n°42 : Magasinier(e) / Opérateur(trice) de fabrication (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - Magasinage/Préparation de cde
    • 47 - LE PASSAGE ()

Nous recherchons pour notre agence d'Agen (47) un/e magasinier/e - Opérateur/trice de production
Vos fonctions au quotidien seront :

En tant que magasinier(e) :
- Préparation des commandes
- Etablissement des bons de livraison et des bons de réception
- Etablissement des bons de transporteurs
- Saisies et consultations informatiques des mouvements de stock
- Surveillance des taux de rotation du stock
- Réception des approvisionnements et reconditionnements divers
- Rangement du magasin : stockage et réapprovisionnement
- Manutention avec transpalette et Gerbeur

Sur la partie Opérateur (trice) de production :
- Après formation par nos équipes techniques, fabrication de laques, teintes, vernis et lasures sur mesure (mise à la couleur des bidons via des machines à teinter ou production manuelle à la balance de précision)
- Etiquetage des produits contretypés ou fabriqués
- Utilisation d'un pistolet de peinture pour application sur carte de contraste et contrôle couleur
- Port de charge (20 kg)

Vous travaillerez du lundi au jeudi de 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h et le vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 16h00.

Une formation en tutorat pourra être assurée par l'équipe technique par le biais d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi.

Compétences

  • - Progiciels de gestion intégrée d'entreprise (ERP)
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Gérer les stocks
  • - Respecter des procédures, modes opératoires et instructions
  • - Respecter les normes de sécurité dans l'entrepôt
  • - Traiter les commandes et préparer les expéditions
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • TAYLUX

Offre n°43 : Assistant/Assistante Social ou CESF H/F

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - public en grande difficulté
    • 47 - AGEN ()

Accueil de publics en grande difficulté.
Accompagnement social de bénéficiaires du RSA : suivi des dossiers, définition des projets d'accompagnement, travail en réseau avec des partenaires .
Participation aux missions de l'association
Vous êtes titulaire du DEASS ou un BTS ESF (avec expérience)
Une connaissance dans l'accompagnement RSA serait un plus pour ce poste .
***prise de poste dés que possible ****


Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Conseiller, accompagner une personne

Formations

  • - Assistance service social (CESF -économie social et familiale) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION COUP DE POUCE

Offre n°44 : Préparateur / Préparatrice de commandes - Expédition (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - LE PASSAGE ()

Un poste clé au cœur de la logistique !

OPTIMUM, spécialiste incontournable depuis plus de 40 ans dans la fabrication et la commercialisation d'aménagement intérieur, allie technique et performance industrielle

Votre rôle :
Dernier maillon avant la livraison, vous jouez un rôle essentiel dans le flux logistique :
o Vous assurez la mise en palette des marchandises et les sécurisez pour le transport
o Vous contrôlez la composition des palettes par rapport au bon de commande à l'aide d'un outil informatique

Nous recherchons :
o Une personne dynamique, organisée et attentive
o Titulaire du CACES 1
o Une personne à l'aise avec les outils informatiques (bureautique, ERP, bons de commande)
o Une expérience en logistique / expédition est la bienvenue
o La motivation et le sens du travail bien fait comptent autant que le CV !

Pourquoi nous rejoindre :
o Mutuelle familiale prise en charge à 75%
o Primes de régularité, d'ancienneté, de 13e mois
o Primes panier ou tickets restaurant
o Participation / Intéressement selon les résultats de l'entreprise
o CSE très dynamique (chèques vacances, cartes cadeaux, tarifs préférentiels.)
o Congés séniors
o Intégration accompagnée pour la prise de poste

Conditions du poste :
o CDI Temps plein
o Equipe postée - modulation du temps de travail
o Port de charge - 20kg
o Poste à pourvoir immédiatement
o Présentiel - Le Passage d'Agen

Envie de faire partie de l'aventure ?
Vous hésitez ? Vous n'êtes pas sûr(e) de cocher toutes les cases mais le poste vous parle ?
Contactez nous ! Nous préférons échanger avec une personne motivée que passer à côté d'un talent

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - CACES 1

Offre n°45 : Conseiller-ère de vente Body Nature (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - Agen ()

Vivre pleinement, travailler autrement !

Body Nature, entreprise innovante et française, porteuse de sens, naturelle et respectueuse de l'environnement s'engage au quotidien. Nous concevons, fabriquons et distribuons des produits biologiques et écologiques en circuit court, dans trois univers complémentaires:
- L'entretien de la maison,
- La beauté au naturel,
- Le bien-être,

Nos conseillers de vente animent des ateliers partout en France, en Belgique et au Luxembourg, des instants privilégiés, souvent à domicile et en toute convivialité.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Pour contribuer à un monde plus vert et à une consommation plus responsable.
- Pour rester à la pointe du bio et de l'éco-conception : produits concentrés à l'usage ou à diluer
- Pour intégrer un réseau bienveillant : vous intégrez une équipe de conseillères solidaires, dynamiques et inspirantes, où chacune est accompagnée et valorisée dans son parcours.
- Pour développer une activité moderne et innovante : vous bénéficiez d'un espace personnel digital, d'un accompagnement sur mesure et d'une gamme de produits innovants. Votre rémunération sera à la hauteur de votre implication.

Compétences

  • - Argumentation commerciale
  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • LABORATOIRE BODY NATURE

Offre n°46 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s) - Préparateur de commandes
    • 47 - AGEN ()

MANPOWER - RECRUTE UN(E) MAGASINIER / PRÉPARATEUR(TRICE) DE COMMANDES (H/F) dans un secteur technique.

En tant que Magasinier / Préparateur de commandes, vous aurez pour principales responsabilités :
- Préparation des commandes
- Manipulation de charges lourdes à très lourdes - utilisation d'un palan, respect des règles de sécurité
- Gestion des stocks et des pièces détachées
- Livraison chez les clients - permis B obligatoire
- Réception, stockage, suivi informatique des mouvements de pièces
- Participation ponctuelle aux activités de l'atelier
-utilisation des outils informatiques

-CACES 1 R489 exigé
-CACES 3 serait un réel plus
-A l'aise avec la manutention de charges lourdes et palan
-Sens de l'organisation, rigueur, fiabilité

Une épargne salariale attractive
-Formation gratuite et rémunérée via l'application "Mon Manpower"
-Compte Épargne Temps (CET) rémunéré jusqu'à 8% selon conditions en vigueur
-comité d'entreprise (chèque vacances, ticket cinéma, sport loisirs ... )

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

Offre n°47 : Conducteur / Conductrice de bus urbain (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 47 - AGEN ()

Aquila RH Lot et Garonne, présent à Agen, Marmande et Villeneuve-sur-Lot, est un spécialiste du Recrutement en CDI, CDD et intérim.
Nous valorisons la transparence, la confiance, le respect de l'humain et la bienveillance.
C'est dans cet esprit que nous attendons votre candidature.
Dans le cadre du renforcement de ses équipes, notre client qui est une entreprise nationale spécialisée dans le transport de personne, recherche un Conducteur de bus urbain F/H


Vos missions:
- Assurer la conduite d'un bus en milieu urbain, en respectant les itinéraires, les horaires et la réglementation en vigueur.
- Garantir la sécurité et le confort des passagers, tout en assurant un accueil chaleureux et un service de qualité.
- Informer les voyageurs et répondre à leurs éventuelles demandes avec courtoisie.
- Gérer les encaissements et assurer un suivi rigoureux de la caisse.
- Veiller au bon état du véhicule (entretien courant, signalement des anomalies).
- Respecter les règles de sécurité et les consignes internes.

Condition de travail :
Mission longue durée, avec perspectives d'évolution.
Horaire du lundi au samedi (horaires variables selon les lignes).
35 heures par semaine.

Votre profil:
-Vous êtes un Conducteur de bus urbain F/H
-Vous possédez le Permis D et vos cartes sont à jour.
-Une expérience dans la conduite est un plus pour cette mission.
-Vous aimez le contact humain.
-Vous êtes dynamique, rigoureux et autonome.

-Vous êtes disponible rapidement.

Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple :
Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Delphine ou Mathis
Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés.
Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client.
Tout le monde valide, la mission commence !

Cet emploi vous correspond, postulez !

Entreprise

  • AQUILA RH

Offre n°48 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois - préparation de commandes
    • 47 - AGEN ()

Manpower AGEN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Préparateur de commandes temps partiel (H/F)

Vos missions :
-Préparer les commandes clients : picking, récupération des colis en stock.
-Utiliser un PDA pour le suivi des commandes.
-Constituer et filmer les palettes avant expédition.
-Mise à quai des palettes.

Conditions :
-Poste en temps partiel : Mercredi, Vendredi et Samedi matin
-Horaires de journées: 8h00-12h00


-Expérience de 6 mois minimum en préparation de commandes (logistique, industrie ou agroalimentaire).
-CACES 489-1B et/ou 485-2 appréciés.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°49 : Apporteur d'affaire Photovoltaïque (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - Agen ()

L'apporteur d'affaire recherché pourra recruter des contacts au sein d'un Leroy Merlin de Agen ceci afin de proposer des offres pour des installations photovoltaïques et/ou autres produits ou services proposés par l'entreprise. Il pourra aussi prospecter hors Leroy Merlin différents profils vu que notre société offre un panel varié de service et produit, tout en restant dans la partie énergie photovoltaïque.

Responsabilités
Prospecter et présenter de manière loyale et transparente les produits ou services de la Société.
Présenter des devis déjà créés.
Effectuer des visites techniques chez les potentiels acheteurs.

Plusieurs postes à pourvoir : 4

Compétences

  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • SOLENERGIE CONSEIL

Offre n°50 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - AGEN ()

Mission
Chaud devant viens créer ta #Boeufstory au sein de nos restaurants

Si tu es prêt à enfiler ton plus beau tablier pour :
. Travailler dans un environnement steak house
. Diffuser l'esprit chaleureux de nos fours à braise auprès de nos clients petits et grands
. Travailler dans une ambiance de feu.
. Croquer le travail à pleine dent pour une carrière savoureuse
. Mettre tes compétences ON FIRE pour une formation à point

Tes défis :
. Un accueil et service client
. Être ambassadeur de la marque
. Avec la plus grande attention, la viande tu conseilleras

Profil
. Autonomie et bonne humeur
. Dynamisme, disponibilité, esprit d'équipe
.Sens du service client et bonne écoute
. Vous justifiez d'une première expérience professionnelle aux missions similaires en relation clientèle et connaissez le service à table.

Participer à une nouvelle aventure !
Rentrer dans un groupe qui ne cesse de grandir, avec de nombreuses possibilités d'évolution
L'ensemble de nos métiers est accessible aux personnes en situation de handicap.

Tu grilles d'envie de nous rejoindre ! Prêt, feux, GO pour l'envoi de ta candidature !

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Conseiller les clients sur les accords mets et vins
  • - Renseigner le client sur la composition des produits, allergènes, provenance
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles

Entreprise

  • HIPPOPOTAMUS

Offre n°51 : RESPONSABLE ENSEIGNE H/F (H/F)

  • Publié le 10/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 47 - BOE ()

Véritable « relais » du Directeur Magasin, le Responsable Enseigne participe activement au développement et à la gérance de l'activité du magasin en appliquant la politique commerciale de l'enseigne afin d'atteindre les objectifs qui lui ont été fixés. Pour ce faire, il participe à assurer le développement du chiffre d'affaires et des indicateurs de performance, à l'accueil et à la fidélisation de la clientèle, à l'encadrement et à l'animation de ses équipes par un accompagnement et une formation adaptée aux besoins de ses collaborateurs. Il est garant du bon climat social au sein du magasin, veille au partage des connaissances aux différents niveaux hiérarchiques, et fait vivre les valeurs de l'entreprise. Il veille à tout mettre en œuvre pour la bonne « satisfaction du client ».

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • Vib's

Offre n°52 : Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - Agen ()

CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié.
CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. C'est un secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette activité : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, APPORT PERSONNEL nécessaire = 20 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°53 : Commercial terrain (H/F) - 47

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 05/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - AGEN ()

Devenez commercial terrain (H/F) pour le journal local LE PETIT BLEU.

Après une période de formation et d'intégration auprès de votre responsable d'équipe, vous serez chargé(e) de développer le portefeuille d'abonnés de notre partenaire en vente directe en vous appuyant sur une gamme complète d'offres commerciales Print et Web (visite à domicile des prospects, animations GMS, foires et salons).

Votre profil : vous êtes dynamique, ambitieux(se), persévérant(e), doté(e) d'un bon relationnel, vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance et qui offre de réelles perspectives d'évolution.
Rejoignez-nous et nous vous accompagnerons dans la réussite de vos objectifs et dans votre épanouissement professionnel.

Nous vous offrons une formation et un accompagnement quotidien, un contrat avec un CDI statut salarié, une rémunération attractive avec une participation aux frais.

Compétences

  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • DIRECT PROSPECTION

    La société DIRECT PROSPECTION est spécialisée dans la vente externalisée dans le secteur de la presse quotidienne régionale depuis maintenant 15 ans. Nous recrutons des commerciaux H/F pour nos différents partenaires dans le cadre de notre développement. Rejoignez notre équipe de 35 commerciaux H/F. Consultez notre site : www.directprospection.fr et notre page facebook @directprospection Ou contactez-nous par téléphone : 06 17 07 39 40

Offre n°54 : REFERENT FAMILLES DU CENTRE SOCIAL ST EXUPERY (H/F)

  • Publié le 02/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 47 - AGEN ()

Sous l'autorité hiérarchique du directeur du Centre Social Maison pour Tous St Exupéry, le référent famille de centre social (F/H) contribue à porter le projet social de la structure en mettant en œuvre des actions en direction des habitants et des familles du territoire.

Vos missions :
- S'informer et connaître les orientations du Contrat de Projet de la structure, contribuer activement à son élaboration, son évolution et son évaluation
- Accueillir, rencontrer et écouter les habitants au sein de la structure pour connaître par une veille permanente leurs besoins
- Orienter les habitants lorsque nécessaire
- Impulser et soutenir les projets exprimés (existants ou en étude) par les habitants dans le cadre d'une démarche participative
- Soutenir et coordonner des actions collectives d'animation familles régulières et/ou ponctuelles à visée sociale et en lien avec le soutien à la parentalité portées par les familles (Fiches ateliers, budget, achats nécessaires)
- Participer activement à l'accompagnement des habitants dans une démarche d'émancipation et d'autonomisation (participation en tant qu'ambassadeur du centre social, gouvernance) en s'associant à des temps de concertation
- Suivre et évaluer les actions menées sur l'année avec les habitants (tenue régulière de tableaux statistiques, bilan d'ateliers mis en place)
- Accueillir et accompagner les stagiaires de la structure
- Mettre en place, gérer, et développer avec les familles des temps destinés aux parents
- Mobiliser les ressources du Territoire du centre-ville dans tous les domaines qui intéressent le soutien à la parentalité
- Aller à la rencontre des familles, des bénévoles, des professionnels, des associations, et participer au dispositif « Réseau Familles 47 & co»
- Soutenir l'équipe du Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité (CLAS)
- Être en lien permanent avec les familles en proposant et facilitant leur participation au centre social
- Assurer le transport de personnes lors des animations/sorties
- Soutenir l'équipe du Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité (CLAS) et être en lien permanent avec les familles en proposant et facilitant leur participation au centre social
- Mobiliser les ressources du Territoire

Votre profil :
- Accueillir, informer et orienter le public selon leurs besoins
- Maîtrise des outils bureautiques, informatiques et logiciels métiers
- Planifier, impulser, accompagner les projets collaboratifs
- Rigueur, organisation, évaluer les actions
- Pilotage de la politique famille de la structure
- Entretenir une culture générale en matière d'environnement institutionnel, associatif et socioculturel
- Diplôme CESF ou équivalent requis
- Permis B pour vous déplacer dans le cadre de vos missions

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

VOTRE STATUT :
- Agent de catégorie B
- Titulaire ou contractuel (Contrat de 1 à 3 ans)

Date limite de candidature : 31 janvier 2026
Merci de compléter la partie motivation de votre candidature.

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Ecouter activement et diagnostiquer pour construire une réponse adaptée et personnalisée de manière réactive
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Evaluer une situation à risques
  • - Faciliter l'accès aux services publics pour tous
  • - Faciliter la résolution de questions et démarches administratives
  • - Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension
  • - Gérer des dossiers de demande d'aide sociale
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Maîtrise des outils bureautiques, informatiques

Formations

  • - Économie sociale familiale (diplôme CESF ou équivalent) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • AGGLOMERATION D'AGEN

Offre n°55 : Valet / Femme de chambre (H/F)

  • Publié le 22/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - AGEN ()

Au sein d'une équipe, vous aurez pour fonction le nettoyage et la remise en ordre des chambres et des parties communes d'un hôtel sous enseigne nationale.
Sous la responsabilité de la gouvernante, vous aurez pour mission de:
- Changer les draps et faire les lits,
- Effectuer le nettoyage des chambres
- Nettoyer les serviettes de toilette et en mettre des propres,
- Laver les sanitaires et les salles de bain
- Signaler des anomalies ou dégradations constatées dans les chambres

Vous êtes ponctuel(le), sérieux(se) et agréable avec les clients. Vous aimez la propreté et avez le goût de bien faire.
Les horaires sont généralement de 9h à 13h, soit environ 4h/jour (varie selon le taux d'occupation).
Travailler les samedis et/ou dimanches ne vous dérange pas, même si ce n'est pas tous les weekends (rotation de l'équipe).
Une période d'essai sera à prendre en compte au départ.
Contrat 104h / mois
Poste à pourvoir dès que possible

Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Offre n°56 : Consultant Immobilier Location (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - AGEN ()

Human Immobilier Location est le pôle dédié à la gestion locative du Groupe Human Immobilier.
Nos équipes accompagnent nos clients pour optimiser la gestion de leur patrimoine immobilier et assurer la location de leur bien en toute tranquillité.

Profil :
Commercial débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f).

Conditions de rémunération
Nous garantissons une rémunération mensuelle de 1 750€ brut. Statut salarié VRP.
A cela s'ajoutent :
-des commissions mensuelles de 10% et 13%
-des frais de déplacements jusqu'à 400 € par mois
-la participation au résultat du Groupe
-une mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants à charge)

Nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

Notre recrutement actuel :
Les candidats dont les profils correspondent à ceux recherchés seront contactés, sous 3 jours maximum, par notre Directrice Commerciale.

Entreprise

  • HUMAN Immobilier Location

Offre n°57 : Commis / Commise de cuisine (H/F) URGENT

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - restauration rapide
    • 47 - AGEN ()

Pour notre enseigne de restauration rapide (kébabs, tacos, burgers...) , nous recrutons un(e) commis(e) de cuisine.

Vos missions :

- Préparation du poste du travail
- Préparation des ingrédients
- Préparation et cuisson des plats
- Maintenir la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine

Votre profil :

Vous avez un an d'expérience dans la restauration rapide et/ou êtes débutant avec un CAP restauration

CDD temps complet renouvelable.
Horaires en coupures : 11h-15h/18h-22h
Le dimanche : 18h-22h
Heures supplémentaires rémunérées

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Restauration | CAP, BEP et équivalents

Offre n°58 : Mécanicien TP (F/H)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - Agen ()

Notre agence Adéquat Boé recrute un ou une Mécanicien TP F/H pour une mission intérim pour un client spécialisé dans les travaux publics..

Vos futures missions :

* Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires sur les engins de chantier.
* Assurer l'entretien préventif et curatif des équipements.
* Réaliser les contrôles et essais pour garantir le bon fonctionnement des machines.
* Respecter les consignes de sécurité et les procédures de maintenance.

Le Profil Adéquat :

* Maîtrise des techniques de diagnostic et de réparation TP
* Connaissance des outils et équipements de garage
* Connaissance des systèmes hydrauliques et électriques.
* Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité

Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous :

- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés

- CET 5%
- Primes, tickets restaurant, mutuelle, prise en charge transports, 13ème mois, environnement de travail agréable, ambiance sur le site
- Carte tickets restaurant
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si cette mission vous plait, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera.
Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job.

Entreprise

  • ADEQUAT 059

Offre n°59 : Electricien H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - Electricien
    • 47 - Agen ()

Notre agence Adéquat Boé recrute un ou une Électricien F/H pour une mission intérim située à Agen pour un client spécialisé en BTP.

Vos futures missions :
* Lire et interpréter les plans et schémas électriques
* Poser des chemins de câbles
* Effectuer les raccordements et les câblages
* Poser des appareillages
* Assurer la mise en conformité des installations électriques

Le Profil Adéquat :
* Expérience significative en tant qu'électricien
* Habilitation électrique à jour
* Connaissance des normes électriques et des règles de sécurité
* Capacité à travailler en équipe et en autonomie
* Rigueur, précision et sens du détail

Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous :
- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- CET 5%
- Primes, tickets restaurant, mutuelle, prise en charge transports, 13ème mois, environnement de travail agréable, ambiance conviviale sur le site
- Carte tickets restaurant
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si cette mission vous plait, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera.
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  • ADEQUAT 059

Offre n°60 : Peintre Façadier (F/H)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - Agen ()

Notre agence Adéquat Boé recrute un ou une Façadier Enduiseur F/H pour une mission intérim pour un client spécialisé en BTP.

Vos futures missions :
* Préparer les supports (nettoyage, décapage, réparation)
* Appliquer les enduits et les revêtements
* Réaliser les finitions et les retouches
* Assurer la conformité et la qualité des travaux réalisés

Le Profil Adéquat :
* Expérience significative en tant que façadier enduiseur
* Connaissance des techniques d'application des enduits et des revêtements
* Capacité à travailler en hauteur et en extérieur
* Rigueur, précision et sens du détail

Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous :
- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- CET 5%
- Primes, tickets restaurant, mutuelle, prise en charge transports, 13ème mois, environnement de travail agréable
- Carte tickets restaurant
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si cette mission vous plait, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera.
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Entreprise

  • ADEQUAT 059

Offre n°61 : Responsable de magasin - fleuriste (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s) - Management ou fleuriste
    • 47 - AGEN ()

Notre boutique recherche un responsable de magasin - Fleuriste (H/F)
Poste en CDI, temps plein (travail le week-end par roulement) à pourvoir dès que possible.
En tant que Responsable de magasin - Fleuriste (H/F), vous serez chargé(e) de :

1.Animation commerciale :
-Mettre en œuvre les opérations promotionnelles et assurer leur communication
-Garantir un rapport qualité/prix optimal pour nos produits
-Conseiller la clientèle et assurer sa satisfaction

2. Gestion du magasin :
-Analyser les ventes et assurer le suivi des performances (marges, pertes)
-Gérer les stocks et anticiper les ventes prévisionnelles
-Passer les commandes auprès des fournisseurs

3. Management d'équipe :
-Organiser et gérer les plannings de l'équipe
-Former, motiver et piloter les travaux de l'équipe
-Réaliser les entretiens individuels mensuels

Pilotage d'activité :
-Définir et analyser les objectifs de chiffre d'affaires avec la direction
-Reporter les performances mensuelles

Votre profil :
- Vous êtes motivé(e) et appréciez l'autonomie, la création, l'innovation, la bonne ambiance et le travail d'équipe.
- Vous avez le sens du commerce.
- Vous savez prendre des initiatives.
- Vous détenez une expérience de 4 ans dans le management et/ou fleuriste.

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de point de vente
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Utiliser des logiciels de gestion de boutique pour optimiser les opérations

Formations

  • - Fleuriste | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CARREMENT FLEURS

Offre n°62 : Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e) (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Espagnol (Souhaitée)
    • 47 - AGEN ()

Au sein d'une association dynamique en charge d'organiser des séjours- colonies pour adolescents. Vous interviendrez dans un environnement stimulant, où votre polyvalence et votre sens de l'organisation seront des atouts majeurs.

Missions principales :

-Assurer l'accueil téléphonique et le suivi des dossiers administratifs.
-Gérer les documents liés aux salariés, y compris les Déclarations Uniques d'Embauche (DUE).
-Participer à la vérification des recettes et dépenses (notions en comptabilité appréciées).
-Répondre à des appels d'offres.
-Maîtriser les outils informatiques, notamment Excel.
-Compétences et savoir être :

-Connaissance du monde associatif et des textes socio-culturels.
-Autonomie et respect de la confidentialité.
-Excellente qualité d'élocution et de présentation.
-Capacité à travailler avec des horaires flexibles (horaires d'hiver et d'été).
-Disponibilité pour des astreintes occasionnelles , rémunérées, principalement en période estivale (du 05/07 au 15/08).
-Connaitre l'espagnol et/ou l'anglais serait apprécié .

Contraintes spécifiques :

-Pas de possibilité de prendre des congés entre le 1/06 et le 15/09.

Profil recherché :

Expérience dans le secteur associatif ou socio-culturel appréciée.
Maîtrise des outils informatiques bureautiques
Sens de l'organisation et rigueur.
**Poste à pourvoir dés que possible **
Une session de formation en tutorat sera dispensée préalablement à l'embauche.
(Afin de sélectionner au mieux votre candidature, merci de préciser dans votre CV ou votre lettre de motivation vos compétences dans le secteur administratif ainsi que votre intérêt pour ce domaine d'activité).

Compétences

  • - Comptabilité générale

Formations

  • - Secrétariat assistanat commercial ( BTS Tourisme- gestion ) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • AGENCE NATURE

Offre n°63 : Aide médico-psychologique ou AES (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 47 - LAYRAC ()

CONTEXTE

L'UGECAM Aquitaine recherche pour la MAS de Lapeyre 3 AMP/AES (H/F), à temps plein, en contrat à durée indéterminée, suite à la création de postes supplémentaires.

Le groupe UGECAM, à but non lucratif, est un groupe de l'Assurance maladie, branche de la Sécurité Sociale.
L'UGECAM Aquitaine regroupe 6 établissements médico-sociaux, dont le Domaine de Lapeyre qui est situé à proximité d'Agen.
L'établissement étend progressivement son offre de service afin de répondre aux besoins du territoire. Il est composé d'un pôle enfant (IME avec internat - accueil de jour - SESSAD autisme - UEEP - Répit) et d'un pôle adulte (MAS - Equipe mobile - répit - accueil temporaire).

La MAS de Lapeyre accompagne 48 résidents (40 internes et 8 accueils de jour), tous avec une déficience intellectuelle, associée à de l'autisme et/ou du polyhandicap ou autre pathologie.
Répartis en 4 groupes de vie, les résidents sont accompagnés au quotidien par une équipe pluridisciplinaire (AS, AES, AMP, ME, IDE, ES coordonnateur, Kiné, Psychologue,) qui tient compte du rythme, des besoins et des attentes de chaque résident.
Ainsi, au-delà du nursing, une vie sociale est proposée aux résidents avec des activités, des sorties, des ateliers.
Les volets soins et éducatifs sont réunis dans le projet personnalisé évalué une fois par an comme indiqué dans le cadre de la loi 2002-2.

MISSIONS

Membre d'une équipe pluridisciplinaire d'accompagnement, vous intervenez auprès de résidents adultes présentant un handicap intellectuel et/ou moteur ainsi que des résidents en situation de polyhandicap.
Vous contribuez à l'amélioration continue de la qualité des prestations.
Vos principales missions sont :
- Dispenser des soins d'hygiène, de confort et de bien-être aux résidents en tenant compte pour certains de leurs particularités sensorielles, ainsi que des soins plus spécifiques en collaboration avec le service infirmier
- Observer, analyser et évaluer les besoins des personnes
- Mettre en place des activités éducatives et des objectifs visant à compenser les troubles de la communication et de la relation, favorisant l'autonomie dans la vie quotidienne,
- Être partie prenante dans les évaluations et l'élaboration des projets personnalisés
- Favoriser les conditions de vie des résidents et adapter l'environnement du résident à ses besoins
- Travailler en pluridisciplinarité et être en mesure de transmettre les informations nécessaires à l'accompagnement global de la personne
- Travailler en lien avec les familles afin de généraliser les compétences acquises
- Faciliter la participation de la personne à la vie sociale et favoriser son inclusion
- Faciliter l'autodétermination
- Participer au déploiement des recommandations de bonnes pratiques professionnelles de l'HAS et de la certification Cap'Handéo.

COMPÉTENCES
- Aptitude au travail en réseau et en équipe pluridisciplinaire
- Une première expérience avec le public adulte en situation de handicap est nécessaire.

FORMATION
Diplôme d'État d'AMP ou AES OBLIGATOIRE

CONDITIONS PARTICULIÈRES
Temps plein en cycle de 8 semaines
Travail 1 week-end sur 2
Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme.

Intégrer L'UGECAM Aquitaine, c'est aussi bénéficier :
- D'une convention collective (UCANSS/sécurité sociale) attractive, avec une rémunération sur 14 mois + une prime d'intéressement, des congés supplémentaires par rapport au cadre légal, une prime de crèche, etc.
- D'un CSE qui offre de nombreux avantages ! (chèques vacances/rentrée scolaire, Noel, prise en charge des frais de garde des enfants, locations à prix réduits, etc.)
- D'une complémentaire santé groupe intéressante (AESIO MUTUELLE) et d'une prévoyance en cas d'invalidité/décès (CAPSSA)

Et bien plus encore !

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social
  • - Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
  • - Contribuer au bien-être psychologique d'une personne

Formations

  • - Aide médico-sociale (DE AMP/AES) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • IME MAS DE LAPEYRE

Offre n°64 : Technicien / Technicienne SAV (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - BON ENCONTRE ()

Nous recherchons aujourd'hui un Technicien SAV Itinérant (H/F) pour renforcer notre équipe au sein du service après-vente (SAV) de Bon Encontre (47).

En tant que Technicien SAV Itinérant, vous serez rattaché(e) au Responsable SAV.
Votre rôle principal sera d'assurer la maintenance et le dépannage des grues à montage automatisé (GMA) et des grues à tour (GAT) chez nos clients.

Vos missions principales seront les suivantes :
- Assurer la maintenance préventive et curative des grues en respectant les instructions du constructeur
- Réaliser les opérations de montage et démontage des accessoires (projecteurs, caméras, balisages, ascenseurs.)
- Effectuer la mise en service des grues et assurer la formation des utilisateurs
- Rédiger les comptes rendus d'intervention
- Remonter toutes les informations utiles au Responsable SAV

Le poste implique des déplacements régionaux quotidiens sur les différents chantiers. Plusieurs découchés par mois sont à prévoir selon la distance.

Vos atouts pour réussir :
Formation : Niveau Bac à Bac+2 idéalement dans le domaine de la maintenance industrielle, du génie électrotechnique, de la mécanique ou de l'électrotechnique
Expérience : Une première expérience en maintenance et dépannage sur chantier ou dépannage de machines agricoles est souhaitée.

Compétences techniques :
- Expertise technique en mécanique, hydraulique et électricité
- Capacité d'observation et d'analyse
- Sens du service client et pédagogie
- Forte culture de la sécurité sur chantier et rigueur

Autres exigences :
Permis B indispensable (déplacements régionaux quotidiens avec le véhicule de service)
Capacités à travailler en hauteur

Qualités personnelles :
Autonomie
Sens de l'organisation et des priorités
Facilitateur(trice), vous êtes reconnu(e) pour vos compétences relationnelles et votre fort esprit d'équipe.

Ce Que Nous Offrons :
Lieu : Poste en itinérance sur le secteur régional avec rattachement à notre dépôt de Bon Encontre (47)
Titres restaurant d'une valeur faciale de 8€30
Mutuelle prise en charge à 50% par GP MAT
Une opportunité d'évoluer dans une PME dynamique

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac ou équivalent
  • - | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • GP MAT FRANCE

Offre n°65 : Poseur de menuiseries H/F

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - exp.bâtiment, idéalement en pose
    • 47 - BON ENCONTRE ()

MENUI + est une entreprise de menuiserie sur-mesure, spécialisée dans la pose en neuf et en rénovation, pour particuliers et professionnels. Rejoignez une équipe dynamique reconnue pour la qualité de son travail.

Dans le cadre de notre activité en constante évolution, nous recherchons un(e) menuisier-poseur(se) pour la pose de menuiseries extérieures et intérieures.

Vous serez amené(e) à :
- Poser tous types de menuiseries : fenêtres, portes, coulissants, volets, portails, pergolas, . (en PVC, bois ou alu)
- Réaliser les finitions d'étanchéité à l'eau et à l'air (compriband, mastic, couvre-joints, bavettes.
- Respecter les normes en vigueur, notamment les exigences RGE (qualité de pose, performance énergétique, . )
- Travailler en toute sécurité, en respectant les consignes et la règlementation (EPI, prévention des risques)
- Assurer une pose propre, soignée et conformes aux DTU

Interventions jusqu'à 30 à 40 minutes d'Agen.

Prise de poste dès que possible

Compétences

  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Poser des stores
  • - Réaliser l'installation d'équipements motorisés ou connectés

Entreprise

  • MENUI +

Offre n°66 : Boulanger (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - en boulangerie
    • 47 - BOE ()

Boulangerie artisanale reconnue à Boé, L'Agenaise met chaque jour à l'honneur le goût du travail bien fait, des matières premières de qualité et un savoir-faire traditionnel au service de ses clients.

Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un(e) boulanger(ère) à temps partiel (24h/semaine) pour renforcer notre équipe.

Vos missions :
- Préparation et fabrication des pains
- Conduite des fermentations
- Cuisson des pains et viennoiseries
- Respect des recettes, des process et des normes d'hygiène
- Participation au bon fonctionnement du fournil

Profil recherché :
- Formation et/ou expérience en boulangerie artisanale appréciée
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Passion pour le métier et le travail des produits
- Esprit d'équipe et fiabilité

Conditions :
- Contrat à temps partiel : 24h par semaine, essentiellement le matin, prioritairement du lundi au vendredi, avec ponctuellement le week-end.

Envie de rejoindre une boulangerie à taille humaine et de travailler des produits de qualité ? Envoyez-nous votre candidature !

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Formations

  • - Boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Boulangerie L'Agenaise

Offre n°67 : Vendeur / vendeuse equipements et accessoires moto (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 47 - BOE ()

Nous recherchons un(e) Vendeur / Vendeuse pour notre magasin Dafy Moto, enseigne leader sur le marché de l'équipement et des accessoires moto, situé au sein du pôle moto CBO à Boé.
Rejoignez une équipe dynamique, passionnée et prenez part activement à notre réussite collective !

Vos missions :
- Accueillir et conseiller les clients sur l'ensemble des produits Dafy (équipements, pièces détachées, accessoires, entretien).
- Réaliser les ventes, apprendre et transmettre les informations techniques utiles aux clients.
- Gérer les stocks et la présentation des rayons; assurer les réassorts et les inventaires.
- Encaisser et gérer les tickets de caisse; suivre les retours et les garanties.
- Participer à des animations et démonstrations en magasin ; veiller à la sécurité et à la propreté du rayon.
- Travailler en collaboration avec l'équipe et les services internes pour satisfaire les clients.

Profil recherché :
- Expérience en vente au détail exigée
- Bon relationnel, écoute active, orientation service client et esprit d'équipe.
- Sens de l'organisation, gestion des priorités et fiabilité.
Formation : bac pro commerce ou équivalent apprécié

Temps plein du mardi au samedi
Rémunération selon profil et expérience
Poste à pourvoir immédiatement

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • DAFY MOTO Boé

Offre n°68 : technicien électromécanicien H/F

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 47 - ROQUEFORT ()

Le parc Walygator Sud-Ouest recrute un Électrotechnicien (H/F) pour une prise de
poste dès que possible.
Rattaché(e) à l'équipe technique du parc, vous aurez la charge de la maintenance
préventive et curative des attractions, dans le respect des règles de sécurité.
Vos missions
- Assurer la maintenance électrique et électrotechnique des attractions
- Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires
- Participer aux contrôles de sécurité et aux opérations de remise en service
- Travailler en collaboration avec l'équipe technique du parc
Profil recherché
- Formation et/ou qualification en électrotechnique
- Expérience significative sur un poste similaire
- Autonomie, rigueur et sens des responsabilités
- Disponibilité pour travailler les week-ends et jours fériés
- Disponibilité immédiate appréciée
Conditions
- CDD à temps plein modulé de 6 mois minimum

Poste pouvant évoluer vers un CDI

Compétences

  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - Électromécanique (maintenance industrielle,automatisme) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • WALYGATOR SUD OUEST

Offre n°69 : Technicien de maintenance ascenseurs H/F (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en astreinte...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 47 - Agen ()

Le cabinet ABC Recrutement recherche pour l'un de ses clients un Technicien de maintenance ascenseur H/F pour un poste en CDI situé à Agen.

Lieu : Agen (47)
Durée : CDI
Prise de poste dès que possible
Rémunération sur 13 mois +mutuelle + participation + intéressement + indemnité repas + primes d'astreintes + primes de lavages bleus + smartphone + véhicule de service

Missions
- Assurer l'entretien et le dépannage de votre parc d'ascenseurs / escaliers mécaniques / fermetures automatiques ainsi que des petites réparations
- Représenter l'entreprise auprès des clients de votre parc d'appareils
- Informer votre hiérarchie des éventuelles anomalies rencontrées et de participer à l'amélioration de la qualité des prestations, de la sécurité et de la satisfaction du client
- Assurer les astreintes selon le roulement établi

Des déplacements sont à prévoir pour ce poste.

Profil :
Vous disposez d'une expérience significative dans un environnement technique, idéalement dans le secteur ascenseur, automatisme porte et contrôle d'accès, chauffage et similaire...
Vous êtes doté de qualités relationnelles reconnues et d'une culture de la satisfaction et fidélisation clients.
Bon gestionnaire et autonome, vous êtes également pragmatique et rigoureux. De plus, vous maîtrisez les outils informatiques.
Ce poste s'adresse à des professionnels des ascenseurs ou à des titulaires d'un BAC/BTS Electrotechnique, Bac Pro EIE, MSMA ou équivalent.
Vous êtes titulaire du permis de conduire.

Cette offre vous intéresse ? Envoyez-moi votre CV à jour

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
  • - Délimiter un périmètre de sécurité
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • ABC RECRUTEMENT

Offre n°70 : Ardoisier (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 47 - AGEN ()

Notre agence Green Step Intérim & Placement, est à la recherche pour un de ces clients de trois ardoisiers qualifiés en grand déplacement.

En tant qu'ardoisier, vous serez en charge de :

- La pose d'ardoises
- La rénovation et la réparation de toitures
- La mise en place d'éléments d'étanchéité (faîtage, noues, rives.)
- La lecture de plans et l'interprétation des consignes techniques
- Le respect strict des normes de sécurité sur chantier
- La coordination avec les autres corps de métier présents sur site

Profil recherché :

- Vous justifiez d'une expérience en ardoise
- Vous êtes autonome, rigoureux(se) et travaillez proprement
- Vous appréciez le travail en extérieur et en hauteur
- Formation Travail en Hauteur obligatoire

Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler !

Compétences

  • - Déposer une toiture
  • - Poser des ardoises
  • - Poser des tuiles
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture

Entreprise

  • GREENSTEP INTERIM & PLACEMENT

Offre n°71 : Agent de manoeuvre & engins de manutention F/H

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 47 - Sainte-Colombe-en-Bruilhois ()

Nous recherchons pour notre client, 1 manutentionnaire de quai ( H/F ).

Vos principales missions seront :
- Charger et décharger des palettes.
- Utilisation d'engins de manutention accompagnant et /ou non motorisés (transpalette, diable...)
- Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon la destination
- Préparation d'une commande.

Vous êtes titulaire du CACES 1, vous appréciez le travail en équipe et êtes prêt(e) à travailler en horaires décalés pour rejoindre une entreprise dynamique et engagée.

Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - CACES 1

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°72 : PROJETEUR(EUSE) TECHNICIEN(NE) BUREAU D'ETUDE (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 47 - ESTILLAC ()

Responsabilités du poste :
Vous êtes autonome dans la réalisation des plans de chantier et maîtrisez impérativement les techniques de chantiers TP.
Vous maîtrisez parfaitement le logiciel de DAO : Autocad, et les environnements bureautiques classiques (Word, Excel), comprenez et connaissez les plans d'EXE et de recollement.
L'utilisation du logiciel Mensura et, le cas échéant, des notions de topographie ou de foncier seraient un plus.

Missions :
Analyser les dossiers techniques d'un projet (dimensions, contraintes techniques et réglementaires)
Réaliser et adapter les plans d'exécution
Préparation administrative des chantiers
Réalisation des métrés
Repérer les éventuelles difficultés techniques et leurs chercher une solution adaptée
Réaliser les modélisations 3D

Cconditions d'exercice : travail en Open Space, horaires de l'entreprise, pas de télétravail

Compétences

  • - Techniques de métré
  • - Apporter un appui technique aux équipes de chantier
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
  • - Elaborer des plans techniques
  • - Identifier des contraintes techniques
  • - Intégrer les données techniques pour la réalisation du projet
  • - Réaliser un plan de récolement
  • - Rendre compte de son activité

Formations

  • - Dessin BTP | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ESBTP

Offre n°73 : Agent logistique (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 47 - Passage ()

Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un agent logistique H/F.

Vos missions consisteront à :
Réaliser les opérations de préparation de commandes
Réception de produits, expédition et stockage
Utiliser le ou les chariots avec les CACES 1 ou 2/3/5
-Assurer le rangement et la gestion du stock
-Contrôler les marchandises en arrivage


Profil recherché :
Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité.
Vous savez préparer une commande, gérer un inventaire et êtes habitué aux postures de manutention.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°74 : Aide Sushiman / Sushiwoman (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en cuisine indispensable
    • 47 - LE PASSAGE ()

Au sein d'un restaurant, vous travaillerez 35h sur 4 jours par semaine, avec 2 jours de repos consécutifs + un 3ème jour de repos.
Poste en continu, sans coupure.

Vos missions seront les suivantes :
- Préparation des sushis et makis
- Mise en place
- Entretien de son poste de travail et aide à la plonge
(liste non exhaustive)

Vous disposez obligatoirement d'une première expérience dans le secteur de la restauration/cuisine, même si vous ne savez pas faire les sushis et makis.
Formation technique possible.

Poste à pourvoir dès que possible.

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Offre n°75 : Directeur d'étude généalogique - Agen (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - AGEN ()

Le poste de Directeur d'étude généalogique (H/F)

Afin de soutenir son développement, l'étude généalogique SEGUR recrute des directeurs de franchise (F/H) pour ouvrir plusieurs agences en France, dont une à Agen.

En qualité de franchisé(e), le (la) candidat(e) aura accès à tous les avantages du Réseau. SEGUR apportera les outils et les formations nécessaires à l'exercice du métier de généalogiste sur le secteur attribué (un ou plusieurs départements). Les missions consisteront à :

- Présenter les services auprès des notaires
- Assurer la coordination des enquêtes confiées
- Rechercher des héritiers à travers les bases de données, mairie et archives départementales, nationales ou internationales
- Contacter les héritiers pour finaliser la relation contractuelle avec eux, représenter les héritiers dont les droits sont établis et s'assurer que ces droits sont défendus au mieux
- Assurer le suivi de la liquidation des successions auprès des notaires (inventaire, actif mobilier et immobilier.)
- Régulariser les actes à signer (notoriété, compromis, vente, déclaration de succession, demande en remise de pénalités, compte de répartition.)
Les déplacements sont nombreux.

Accompagnement SEGUR
Nous mettons à disposition des formations INAFON, INFN et coachings adaptés au besoin du candidat.
Le contrat de franchise est valable 5 ans , renouvelable ( redevance initiale communiqué en entretien)

Le profil recherché
De caractère autonome et persévérant, le (la) candidat (e) doit avoir une certaine aisance commerciale, une appétence pour la recherche et le développement des partenariats en réseau.

Ayant le sens des responsabilités, il/elle devra posséder des notions en droit des successions et en droit de la famille soit du fait de sa formation soit par le biais d'une expérience professionnelle. Il est attendu au minimum un Bac +3 en droit, en formation notariale ou en généalogie.

Enfin, il est impératif que le (la) candidat(e) ait un casier judiciaire vierge et le permis B.

Compétences

  • - Développement de méthodes de recherche

Formations

  • - Notariat (ou Droit ou Généalogie) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SEGUR

    La Société d'Enquêteurs et Généalogistes Unis pour le Renseignement (SEGUR) est le premier groupement de détectives et de généalogistes spécifiquement dédié à la recherche d'héritiers et bénéficiaires dans des contextes de successions et de déshérences.

Offre n°76 : Attaché commercial / Attachée commerciale

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Vente BtoB
    • 47 - AGEN ()

La première radio du Lot et Garonne recrute un attaché commercial(h/f) pour développer le secteur Nord Garonne.
Vos missions:
*Prospecter et développer un portefeuille d'annonceurs (commerçants, PME, institutionnels...)
*Conseiller et construire des offres de communication sur mesure (radio, opérations spéciales, dispositifs digitaux)
*Fidéliser les clients et assurer le suivi des campagnes
*Représenter la radio sur le terrain(évènements, partenariats locaux )
Pour ce poste vous devez posséder la fibre commerciale, un excellent relationnel et le sens du terrain. Vous travaillez en autonomie, vous êtes organisé et avez le goût du challenge. Une expérience en BtoB serait appréciée (média, communication) et une bonne connaissance du secteur Nord Garonne un vrai plus.
Rémunération attractive: fixe+ variable très avantageux+ voiture de fonction+ téléphone+ ordinateur.
Nous vous accompagnons pour la formation et la prise de poste.

Compétences

  • - Techniques commerciales
  • - Techniques de prospection (phoning, visites)
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Mettre en œuvre des campagnes de marketing ciblées

Formations

  • - Contrat commercial | Bac ou équivalent

Offre n°77 : Boulanger (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 47 - Agen ()

Dans le cadre d'un remplacement, notre client qui est un artisan boulanger pâtissier reconnu dans le secteur, recherche un Boulanger F/H

Vos missions:
- Préparer et organiser votre poste de travail
- Préparer et fabriquer les produits destinés à la vente (Assurer les étapes de fermentation, façonnage et division des pâtons).
- Fabriquer les produits complémentaires (préparer viennoiseries traditionnelles, etc...).
- Gérer la qualité et veiller au respect des normes (Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité (HACCP)).
- Organiser et gérer le fournil, gérer les stocks (matières premières, pétrins, ustensiles).

Condition de travail:
Horaire à définir selon profil
Horaires de nuit et dimanche majorés Votre profil:
-Vous êtes un Boulanger F/H
-Vous possédez un CAP/BEP en boulangerie ou un diplôme équivalent
-Vous justifiez d'une expérience significative.
-Dynamique et rigoureux, vos expériences antérieures garantissent votre niveau d'autonomie.

-Vous êtes disponible immédiatement et cela jusqu'à la fin de l'année.

Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple :
Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Delphine ou Mathis
Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés.
Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client.
Tout le monde valide, la mission commence !

Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne et bénéficiez de nombreux avantages :
Un programme de parrainage : 50EUR par filleul.
Des acomptes hebdomadaires : Selon besoin ou demande sous 48H.
Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités.
Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir.

Cet emploi vous correspond, postulez !

Formations

  • - Boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AQUILA RH

Offre n°78 : Gérant franchisé d'un magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - Agen ()

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié
. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire.
Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.

Compétences

  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°79 : Assistant.e social.e du travail indépendant.e (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 5 An(s)
    • 47 - AGEN ()

Dans le cadre du lancement d'une nouvelle offre de service social, à destination des salariés de nos entreprises clientes (secteur privé et public), notre structure spécialisée en prévention des risques psycho-sociaux, bien-être et qualité de vie au travail, recrute des assistant-e-s de service social indépendant-e-s.

Vos missions :

En tant qu'assistant-e social-e indépendant.e, vous intervenez chez nos clients, sous forme de permanences, pour :

* Assurer une écoute active et bienveillante des problématiques des salariés.
* Accompagner les salariés dans des démarches complexes nécessitant une intervention physique (accès aux droits, prévention des risques sociaux, maintien en emploi, handicap, etc).
* Travailler en lien avec les acteurs internes de l'entreprise (RH, médecine du travail, CSE, etc) pour prévenir et traiter les problématiques sociales et professionnelles.

Le poste :

Temps de travail : missions ponctuelles à la journée ou à la demi-journée, selon les besoins de nos clients.
Statut : indépendant, contrat de prestation de service.

Profil recherché :

* Vous êtes Assistant-e de Service Social diplômé-e d'État (DEASS).
* Vous exercez en tant qu'indépendant.e.
* Vous disposez d'une expérience significative en accompagnement social, en lien avec des publics salariés ou en entreprise.
* Vous avez une excellente capacité d'écoute, une grande autonomie, et un sens éthique fort (confidentialité, non-jugement).

Pourquoi nous rejoindre ?

* Pour intégrer un réseau d'indépendants engagés pour le bien-être des salariés et la prévention des risques psycho-sociaux.
* Intervenir dans un cadre souple et autonome, en fonction de vos disponibilités.
* Bénéficier de l'expertise de Pros-Consulte, d'un cadre soutenant et d'un accompagnement quotidien par nos équipes.
* Contribuer à un projet humain et innovant dans le champ de l'écoute et de l'accompagnement social.

Intéressé-e ?

Envoyez-nous votre CV, avec votre n° RPPS, et quelques lignes sur votre expérience en lien avec ces missions !

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'assistant de service social
  • - Evaluation des besoins individuels
  • - Gestion de cas complexes
  • - Orientation des bénéficiaires vers des services appropriés
  • - Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
  • - Assurer la confidentialité des échanges
  • - Créer une relation de confiance
  • - Ecouter activement et diagnostiquer pour construire une réponse adaptée et personnalisée de manière réactive
  • - Evaluer les besoins spécifiques de la personne
  • - Faciliter la résolution de questions et démarches administratives
  • - Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension
  • - Informer les personnes sur leurs droits et devoirs
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Proposer des solutions adaptées à chaque cas

Formations

  • - Assistance sociale travail (DEASS) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • PROS-CONSULTE

Offre n°80 : CENTRALISTE F/H CQP

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - Ouvert à toute personne intéressée
  • Langue : Français (Exigée)
    • 47 - AGEN ()

Inscrivez-vous à l'information collective du JEUDI 12 FEVRIER 2026 pour rencontrer l'entreprise LAFARGE BETON dans ses locaux à Toulouse (Avenue de Larrieu) qui présentera le poste et les conditions de travail. Une visite de la centrale est prévue au programme. Nous tenons à vous informer que seule l'information collective aura lieu sur le site de Toulouse. La période d'immersion et la formation, se déroulera sur le site de la centrale de AGEN.

Les savoirs de base (lire, écrire, parler, compter) sont nécessaires.

Le conducteur de centrale à bétons prend en charge :
L'application et le respect des standards sécurité du groupe sur son site ;.
La gestion des appels téléphoniques ;
L'enregistrement des commandes des clients ;
La fabrication des bétons en conformité avec nos normes qualité ;
L'organisation de la livraison des bétons commandés ;
Gestion des modifications de planning de livraison et des chauffeurs ;
La gestion des stocks de matières premières ;
L'entretien courant du site et du matériel dans le respect des règles de sécurité ;
La réalisation de devis pour les clients particuliers ;
Gestion des paiements des clients au comptant ;
Assure les interactions avec les services supports (sécurité, qualité, maintenance; administration de ventes).

Dans le cadre de notre recrutement, les entretiens d'embauche sont prévus le 23 février sur le site de la Centrale de BRESSOLS. Dans le cas où votre candidature serait retenue, vous bénéficierez d'une période de mise en situation professionnelle dès la semaine suivant les entretiens
Cette période sera suivie d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle (POEI), incluant une formation en organisme de formation et un tutorat. À l'issue de cette préparation, vous serez embauché(e) en contrat de professionnalisation d'une durée de 6 à 11 mois en vue de l'obtention du CQP Conducteur de centrale à béton, avant la signature d'un Contrat à Durée Indéterminée (CDI).

Nous acceptons les débutants ! Cependant, une expérience en logistique serait souhaitée ou appréciée! Si vous êtes motivé(e), bon(ne) communiquant(e), organisé(e), polyvalent(e) et rigoureux(se) dans votre travail, cette offre est faite pour vous.

Compétences

  • - Travailler sous tension
  • - Respecter des normes et des consignes
  • - S'affirmer et faire face
  • - Prendre des initiatives et être autonome
  • - Se représenter un processus

Entreprise

  • LAFARGE BETONS

Offre n°81 : Ouvrier / Ouvrière de fabrication des industries alimentaires (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - Estillac ()

Notre client basé au Passage recherche pour son industrie un(e) Opérateur conditionnement pour une mission de travail temporaire.

En production, vous serez en charge du conditionnement en barquette de produits alimentaires (viande, poisson, légumes).
Vous aiderez à l'élaboration des plats cuisinés destinés à la Grande distribution.
Vous pèserez, compterez les aliments en suivant les recettes établies et en respectant le cahier des charges.

Vous êtes disponible du lundi au vendredi en 3X8 (amplitude 5h-13h ou 13h30-21h ou 21h-05h ou 9h-17h.)
Vous pouvez travailler au froid 4°C environ et porter des charges (bacs ou cartons inférieurs à 5kg).
Vous pouvez travailler en station debout prolongée.
Vous savez lire, écrire et compter.

Cette mission est faite pour vous !
Merci de postuler en ligne, un recruteur Adecco Agen prendra contact avec vous.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°82 : Technicien GTB/automatisme (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 47 - ESTILLAC ()

SYSCAB, intégrateur en Gestion Technique du Bâtiment (GTB), conçoit et met en œuvre des systèmes intelligents pour le pilotage des équipements CVC, d'éclairage et d'énergie.
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons un(e) Technicien(ne) GTB / Automatisme pour renforcer notre équipe.

Vos missions
En collaboration directe avec le responsable technique, vous serez amené(e) à :
- Participer à la qualification et à l'analyse des besoins clients.
- Réaliser la programmation et la configuration des automates et superviseurs.
- Assurer le suivi technique des installations et la mise en service sur site.
- Intervenir sur des projets variés : tertiaire, industriel, collectivités.

Profil recherché
- Formation technique en électricité, automatisme ou équivalent (Bac +2 minimum).
- Bonnes connaissances en courant fort/faible et en lecture de schémas électriques.
- Maîtrise ou connaissance des automates (Siemens, Wago, Schneider, etc.) : programmation, diagnostic, pilotage.
- Notions en CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation).
- Curiosité, autonomie et envie d'apprendre dans un environnement en constante évolution.

Pourquoi rejoindre SYSCAB ?
- Une entreprise à taille humaine avec des projets concrets et variés.
- Un accompagnement terrain favorisant la montée en compétences.
- De réelles perspectives d'évolution vers des fonctions d'expertise ou de gestion de projet.

Compétences

  • - Automatisme
  • - Documentation technique et rapports de maintenance
  • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
  • - Connaissance lecture schémas électriques
  • - Notions en CVC(climatisation ventilation chauffage
  • - Connaissance courant fort/faible
  • - Connaissance des automates: prog., diag., pilotage

Formations

  • - Électricité (électricité, automatisme, équivalent) | Bac+2 ou équivalents
  • - Maintenance système automatisé | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SYSCAB

Offre n°83 : Conseiller vendeur / Conseillère vendeuse à domicile (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - AGEN ()

Dans le cadre se son développement national, les bijoux Prat De Seabra RECRUTENT!

Accessibilité à tous, quelle que soit votre formation et votre expérience, étudiants, salariés, retraités ou demandeurs d'emploi.

Temps de travail choisi en fonction des ambitions, disponibilités, comme complément de revenu ou activité à temps plein.


Vous souhaitez :

- Donner du sens à votre vie professionnelle
- Développer et valoriser une marque engagée et des produits exclusifs
- Rejoindre une communauté solidaire et bienveillante

Les avantages de devenir Conseiller(e) de Vente Indépendant(e) c'est :

- Vous travaillez pour vous, en toute liberté et avec plaisir dans le milieu du bijou
- Vous conciliez vie privée & épanouissement professionnel grâce aux horaires flexibles
- Vous développez votre réseau social au travers d'une aventure humaine enrichissante
- Vous intégrez une société à votre écoute qui met tout en œuvre pour votre réussite
- Vous profitez d'outils ultra-connectés et adaptés pour booster vos ventes
- Vous gagnez en compétences avec nos formations gratuites et l'accompagnement
- Vous gagnez de 25% à 42% de commissions sur toutes vos ventes
- Vous gagnez des cadeaux grâce aux challenges tout au long de l'année
- Votre donnez du sens à votre mission

Pour postuler, merci de postuler sur l'offre en ligne, ou bien directement sur notre site de recrutement pratdeseabra.com.

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • BIJOUX PDS

Offre n°84 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - expérience si pas diplômé
  • Langue : Français (Exigée)
    • 47 - AGEN ()

Nous recrutons un(e) Auxiliaire de Vie pour accompagner des personnes âgées en perte d'autonomie et/ou en situation de handicap.
Votre mission est d'accompagner au quotidien, des personnes âgées et/ou en situation de handicap pour contribuer à leur maintien à domicile dans les meilleures conditions possibles pour différents actes essentiels de la vie quotidienne.

Les taches principales à effectuer :
- Effectuer l'entretien ménager du cadre de vie
- Entretenir du linge (machine à laver + repassage lorsque c'est nécessaire)
- Aider à la mobilisation (aide au lever et au coucher, transferts.),
- Préparer et accompagner les prises de repas (repas spécifiques, mixés, coupés fins, sans sel.)
- Accompagner lors des déplacements extérieurs véhiculé ou à pied (RDV, promenade, courses, marché de producteurs.) tout en sécurisant la personne.
- Effectuer les courses selon consignes de la personne
- Effectuer des accompagnements à la vie sociale (activités loisirs, maintien du lien social, stimulation à la vie quotidienne.)
- Effectuer les soins d'hygiène simple
- Soutenir les Aidants familiaux

Profil :
Diplômes et/ou formations en lien avec les services à la personne, ou 3 ans d'expérience

Compétences requises :
Savoir être : Ponctuel(le), autonome et responsable vous mettrez en œuvre l'écoute, l'empathie et la bienveillance nécessaire pour mener à bien votre mission en faisant preuve de discrétion tout en maintenant votre posture professionnelle
Savoir-faire : Vous maitrisez les techniques liées à l'entretien ménager, à la préparation de repas, à la sécurité des personnes lors des déplacements, à la mobilisation des personnes lorsque cela est nécessaire.
Vous adaptez votre discours en tant que professionnel de l'aide à la personne selon vos interlocuteurs (équipe soignantes, famille, clients.).

Contrat et planning : - CDI à temps partiel évolutif - inter vacations (Km et temps de trajet) rémunérés -
Interventions selon secteur géographique (Agen et 30 km autour).

Rejoignez VITADOM et bénéficiez de conditions de travail uniques pour accompagner les aînés et les personnes dépendantes avec professionnalisme, bienveillance et optimisme ! VITADOM est un leader régional du Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD) autorisé par le conseil départemental intervenant auprès de toute personne en situation de vulnérabilité.
Intégrer VITADOM c'est aussi : une communication de qualité avec vos Responsables d'Agence, des plannings selon vos disponibilités et obligations personnelles, bénéficier d'une mutuelle d'entreprise financée à 50%, un accès au CSE avec des avantages divers, des Réunions de convivialités. et tellement encore.
Venez rejoindre notre équipe et apporter votre énergie auprès de personnes qui nécessite votre présence.

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • VITADOM - Agence d'AGEN

Offre n°85 : Serveur / Serveuse (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - Bon-Encontre ()

Missions :
- Préparer la salle, dresser les tables et entretenir la salle au fur et à mesure du service
- Accueillir, prendre les commandes et servir les clients à table
- Réaliser les opérations d'encaissement.

Profil :
- De formation CAP/BEP restaurant, serveur(se) de restaurant ou une première expérience sur un poste avec du contact clientèle
- Être dynamique et sympathique
- Avoir un excellent relationnel.

Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Entreprise

  • ADEQUAT 059

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°86 : Ouvrier Agroalimentaire (h/f)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - Sainte-Colombe-en-Bruilhois ()

Notre client, entreprise spécialisée dans la préparation de plats cuisinés destinées aux grandes surfaces, recherche un ouvrier agroalimentaire pour rejoindre ses équipes en atelier de conditionnement.
Missions principales :

- Participer aux opérations de conditionnement des produits alimentaires sur ligne (viandes, poissons, légumes, féculents).
- Réaliser des pesées précises et s'assurer du bon dosage des ingrédients.
- Veiller à la qualité du produit fini (visuel, quantité, conformité).
- Approvisionner la ligne en matières premières.
- Effectuer des gestes répétitifs de manière rigoureuse et efficace.
- Maintenir un poste de travail propre et respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
- Travailler en coordination avec l'équipe et alerter en cas d'anomalie ou de dysfonctionnement.

Conditions de travail :
- Température : 4°C dans l'atelier de production (équipements fournis : combinaison, gants, charlotte, protections auditives).
- Environnement sonore : Présence constante de bruit lié aux machines industrielles.
- Posture : Travail debout prolongé.
- Rythme : Cadence soutenue avec gestes répétitifs.
- Horaires décalés : Travail en 3x8, alternance de matin, après-midi, nuit selon un roulement hebdomadaire et travail jour férié possible selon l'organisation de l'atelier.

Profil recherché :
- Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le), et aimez le travail en équipe
- Vous savez compter et peser avec précision
- Vous avez la capacité de à respecter des consignes strictes (hygiène, sécurité, qualité).
- Une première expérience en industrie agroalimentaire est un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus

Vous êtes disponible et à la recherche d'un emploi, ce poste est pour vous. Merci de postuler en ligne, un recruteur Adecco Agen prendra contact avec vous.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°87 : Technicien / Technicienne d'Intervention Sociale et Familiale (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - BOE ()

Le Dispositif ISFAD SOLINCITE recrute

un(e) Technicien / Technicienne d'Intervention Sociale et Familiale à temps complet soit 35 heures hebdomadaires
Poste à pourvoir à partir du 1er avril 2026
Secteur Agen
Rémunération CCN BAD


Profil :

- Titulaire d'un diplôme de TISF ou Moniteur Educateur
- Permis B indispensable
- Débutant accepté

Missions :

Assure les interventions sociales d'aide et d'accompagnement aux familles, soutien à la parentalité, à domicile et à partir du domicile, à finalité socio-éducative et de prévention, dans le cadre des dispositifs ayant fait l'objet d'une convention entre les organismes partenaires financeurs et l'Association.
- Assurer une intervention sociale d'aide à la personne
- Accompagner les personnes et les familles dans les actes de la vie quotidienne et dans leur environnement
- Contribuer à développer la dynamique familiale et l'autonomie des personnes aidées
- Travailler en équipe et en réseau

Compétences

  • - Connaissance des droits des personnes
  • - Connaissance des principes de la bientraitance
  • - Diplôme d'Etat de technicien de l'intervention sociale et familiale
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Assurer la confidentialité des informations familiales
  • - Conseiller la personne ou la famille dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
  • - Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
  • - Rédiger un écrit professionnel
  • - Sensibiliser aux bonnes pratiques d'hygiène et de santé

Formations

  • - Aide relation parent-enfant (DE TISF ou Moniteur / Educateur) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SOLINCITE

Offre n°88 : Accompagnant(e) Educatif(ive) et Social(e) (AES) (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - BOE ()

Le Dispositif ISFAD SOLINCITE recrute un(e) A. E. S Accompagnant Educatif et Social à temps complet, soit 35 heures hebdomadaires
Poste à pourvoir à compter du 15 février 2026
Secteur Agen,
Rémunération CCN BAD

Profil :

- Titulaire d'un diplôme d'Accompagnant Educatif Social (AES) ou d'un diplôme d'Aide Médico Psychologique (AMP) ou d'un diplôme d'Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) ou d'un Titre d'Assistante de Vie aux familles.

- Permis B indispensable

- Débutant accepté

Missions :

- Effectuer un accompagnement social et un soutien des personnes et des familles à leur domicile, dans leur vie quotidienne, dans le cadre des dispositifs ayant fait l'objet d'une convention entre les organismes partenaires financeurs et l'Association.
- Assurer une intervention personnalisée d'aide à la personne.
- Aider et accompagner les personnes et les familles dans les actes essentiels de la vie quotidienne, les activités de la vie ordinaire et les activités sociales.
- Concourir au développement de l'autonomie du groupe familial et des personnes aidées.
- Travailler en équipe et en réseau.

Compétences

  • - Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
  • - Contribuer à maintenir et développer l’autonomie des personnes
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Rendre compte de son activité

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (DE ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL) | CAP, BEP et équivalents
  • - Aide famille (DE ASSISTANT DE VIE AUX FAMILLES) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SOLINCITE

Offre n°89 : Tailleur / Tailleuse de pruniers (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 Mois
    • 47 - AUBIAC ()

Vous serez en charge de la taille des pruniers
Expérience exigée

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • GROUPEMENT D'EMPLOYEURS DEPARTEMENTAL DE

Offre n°90 : Formation Opérateur machine Cariste (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - ESTILLAC ()

Formation Conducteur de Ligne Industrielle - Agroalimentaire
Vous souhaitez accéder à un métier recherché dans l'industrie agroalimentaire ? Cette formation rémunérée vous prépare au métier de Conducteur de ligne industrielle, avec un objectif d'emploi à la sortie.

Pendant la formation, vous apprendrez à :
- Conduire et surveiller une ligne de production automatisée
- Réaliser les réglages et la maintenance de premier niveau
- Identifier les dysfonctionnements et réagir en cas de panne
- Appliquer les règles de qualité, d'hygiène, de sécurité et de traçabilité
- Travailler en équipe et communiquer efficacement
- Comprendre les bases de l'animation et de l'organisation d'équipe

Savoirs de base requis :
- Lire, écrire, compter
- Connaissances de base en informatique

Savoir-être attendus :
- Rigueur, motivation, respect des règles
- Esprit d'équipe et sens des responsabilités
- Ponctualité et capacité d'adaptation

À l'issue de la formation :
- Accès à un emploi de Conducteur de ligne en industrie agroalimentaire
- Travail en équipes 3x8, du lundi au vendredi (parfois le samedi)
- Travail en environnement froid (environ 4°C)
- Produits : viande, poisson, légumes, féculents

Formation ouverte à tous publics, sous réserve des prérequis.
Vous êtes disponible dès le 04 février et à la recherche d'un emploi, merci de postuler en ligne, un recruteur Adecco Agen prendra contact avec vous.

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°91 : Mandataire d'intermédiaire(s) en assurance (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - Agen ()

Vous avez déjà une activité salariée, mais vous cherchez un complément de revenu qui a du sens ?
Rejoignez Pilliot Assurances en tant que mandataire indépendant et développez une activité flexible, à votre rythme, avec une formation et un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours.

Qui sommes-nous ?
Fort de 50 ans d'expérience et de la confiance de plus de 35 000 clients, Pilliot Assurances est un acteur majeur du courtage en assurance en France.
Notre cabinet s'appuie sur des partenariats solides avec les plus grandes compagnies d'assurance du secteur. Nous disposons de plusieurs agences en France et poursuivons aujourd'hui notre développement commercial sur l'ensemble du territoire
Notre force ? Un réseau de mandataires engagés, formés et soutenus au quotidien pour offrir à nos clients un service de qualité, dans la durée.

Votre rôle en tant que mandataire
En tant que mandataire indépendant, vous jouez un rôle clé de conseiller en protection sociale. Votre mission : accompagner chefs d'entreprise, indépendants et salariés dans le choix de solutions d'assurance adaptées à leurs besoins.
Concrètement, vous :
- Contactez des entreprises à partir de listings qualifiés pour leur présenter nos solutions,
- Analysez les besoins de vos interlocuteurs,
- Proposez des offres sur mesure, issues de notre large panel de partenaires assureurs et mutualistes,
- Développez votre activité commerciale grâce à nos outils, à la recommandation et à vos propres actions de terrain.


Pour qui ?
Cette activité est idéale pour les personnes salariées à temps partiel, qui souhaitent :
- Générer un revenu complémentaire de manière autonome,
- Apprendre un nouveau métier tourné vers la relation client,
- Et bénéficier d'un cadre structuré et bienveillant, sans pression commerciale.
Aucune expérience dans le secteur de l'assurance n'est requise : nous misons avant tout sur votre motivation, votre sens du contact et votre envie d'apprendre.

Une formation certifiante OFFERTE
Afin de démarrer dans les meilleures conditions, nous vous offrons la formation IAS niveau 2 (Intermédiation en Assurance), obligatoire pour exercer en tant que mandataire.
Cette formation est 100 % prise en charge et dispensée par Pilliot Assurances,

Un accompagnement personnalisé
Chez Pilliot Assurances, vous n'êtes jamais seul(e). Dès votre intégration, vous bénéficiez :
- D'une formation initiale complète, adaptée à votre niveau,
- D'un parcours de montée en compétence progressif,
- D'un suivi individuel régulier, pour répondre à vos besoins et vous aider à atteindre vos objectifs,
- Et de supports et outils pratiques pour piloter votre activité sereinement.

En résumé :
. Activité complémentaire en toute autonomie,
. Accompagnement humain et de proximité,
. Formations régulières,
. Rémunération attractive à la performance,
. Aucune obligation de volume : vous avancez à votre rythme,

Envie d'en savoir plus ou de rejoindre notre réseau ?

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Faire preuve de sens commercial et d'aisance relationnelle
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés

Entreprise

  • ASSURANCES PILLIOT

Offre n°92 : Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 19H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - AGEN ()

Psychologue en AEMO
Rôle et Contexte :
Le psychologue en AEMO (Action Éducative en Milieu Ouvert) joue un rôle crucial dans l'accompagnement des enfants et de leurs familles. Son intervention s'inscrit dans un cadre pluridisciplinaire visant à assurer la protection de l'enfance. Ce professionnel est amené à travailler en étroite collaboration avec divers acteurs du secteur social et judiciaire pour garantir le bien-être et la sécurité des enfants en danger, tout en soutenant les parents dans leur rôle éducatif.

1. Missions Principales :
- Soutien Psychologique :
Le psychologue intervient auprès des familles et des enfants pour offrir un soutien psychologique et éducatif dans le cadre de mesures judiciaires ordonnées par le juge des enfants. Il a pour mission d'évaluer les besoins psychologiques des enfants et de mettre en place des stratégies d'orientation vers des soins appropriés, contribuant ainsi à leur développement et à leur bien-être.

- Élaboration de Projets :
En collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, le psychologue participe à l'élaboration de projets d'action éducative. Il apporte un éclairage psychologique sur les situations individuelles et familiales, ce qui permet de mieux adapter les interventions aux besoins spécifiques des familles.

- Entretiens et Évaluations :
Il réalise des entretiens avec les enfants et les parents pour évaluer les dynamiques familiales et les difficultés rencontrées. En analysant ces interactions, le psychologue est en mesure de proposer des interventions adaptées pour améliorer la situation des enfants et de la famille.

- Rédaction de Rapports :
Le psychologue est responsable de la rédaction de notes, rapports et comptes-rendus relatifs aux suivis effectués. Ces documents contribuent à la réflexion sur le projet de service et permettent de suivre l'évolution des situations des enfants et des familles.

- Collaboration :
Il collabore avec d'autres professionnels du secteur, tels que les éducateurs spécialisés et les acteurs de la pédopsychiatrie. Cette collaboration est essentielle pour assurer un suivi global des enfants, permettant une approche cohérente et harmonisée des interventions.



2. Compétences et Qualifications Requises :
- Diplôme : MASTER 2
Un diplôme en psychologie est requis, de préférence avec une spécialisation en psychologie clinique ou en protection de l'enfance.

- Compétences Relationnelles :
Le psychologue doit posséder une grande capacité à établir une relation de confiance avec les familles et les enfants, ainsi qu'à travailler efficacement en équipe pluridisciplinaire.

- Analyse et Évaluation :
Il doit être capable d'analyser des situations complexes et de proposer des interventions adaptées, en tenant compte des spécificités de chaque cas.

- Rédaction :
Des compétences en rédaction sont également nécessaires pour produire des documents professionnels clairs et précis, facilitant ainsi la communication au sein de l'équipe et avec les partenaires externes.

3. Contexte de Travail :

Le psychologue en AEMO travaille dans un cadre institutionnel, souvent sous l'autorité d'un(e) Directeur(trice) ou d'un(e) chef(fe) de service. Il doit naviguer entre les exigences judiciaires et les besoins des familles, ce qui nécessite une grande adaptabilité et une sensibilité aux enjeux psychologiques et sociaux. Son rôle est essentiel pour garantir le bien-être et la sécurité des enfants en danger, tout en soutenant les parents dans leur rôle éducatif.

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Entreprise

  • SAUVEGARDE

Offre n°93 : Agent de production agroalimentaire (F/H)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - ESTILLAC ()

Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge d'assurer le bon fonctionnement de la chaîne de production :

- surveiller les machines de production ;
- travailler sur la partie fabrication (du pain, dépose des aliments, tartinage) ou au conditionnement des produits finis (emballage, étiquetage, mise en cartons) ;
- effectuer les contrôles qualité des produits ;
- respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de qualité de l'entreprise.

Pour cette mission, vous serez amené à travailler dans un environnement chaud ou froid, tout en respectant les cadences de production.

Conditions du poste :
- mission d'intérim de plusieurs mois
- taux horaire 12,06€ + avantages divers (primes)

Entreprise

  • RANDSTAD INHOUSE

    Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.

Offre n°94 : Agent de Quai (h/f)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - Agent de Quai
    • 47 - LAYRAC ()

Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans l'affrètement et l'organisation des transports, située à Layrac (47390).
Nous recherchons un agent de Quai (H/F) pour renforcer l'équipe de nuit.

Au sein de cette entreprise dynamique, vous jouerez un rôle essentiel dans le tri des colis, contribuant ainsi à la fluidité des opérations logistiques.
Votre travail permettra d'assurer une distribution efficace et rapide des colis, garantissant la satisfaction des clients.

Vos horaires : du mardi au samedi de 1h à 8h30.

En tant qu'agent de quai nuit, vous serez responsable de la manutention manuelle des colis, en veillant à leur bonne répartition et à leur acheminement.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec vos collègues, dans un environnement où l'esprit d'équipe est primordial.
Votre capacité à gérer le stress et à vous adapter aux imprévus sera un atout précieux pour réussir dans ce poste.

Nous recherchons des professionnel-le-s capables de s'intégrer facilement dans une équipe et de contribuer activement à la réussite collective.
Vous êtes reconnu-e pour votre adaptabilité et votre capacité à gérer le stress dans un environnement dynamique.

Compétences comportementales
- Travail d'équipe : Votre esprit collaboratif est essentiel pour évoluer au sein d'un environnement où la coopération est la clé du succès.
- Gestion du stress : Vous savez maintenir votre calme et votre efficacité, même en période de forte activité.
- Adaptabilité : Votre capacité à vous ajuster aux changements et aux imprévus est un atout majeur.

Compétences techniques
- Manutention manuelle : Vous maîtrisez les techniques de manutention, garantissant la sécurité et l'efficacité dans le traitement des colis.

Ce poste est ouvert aux candidats ayant une première expérience dans un environnement similaire.
Les horaires de nuit vous permettront de travailler dans un cadre structuré et professionnel.
Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre contribution fera la différence.

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°95 : Attaché commercial / Attachée commerciale d'encarts publicitaires (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 47 - Agen ()

Qui sommes-nous ?
MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale.

Que faisons-nous ?
On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié.

Le déroulement ?
Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire.
Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région.

Votre mission ?
Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité.

Comment ?
EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning).
SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs.

Le salaire ?
Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle

Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ?

Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous !

On a hâte de recevoir votre cv !

Entreprise de 10 à 50 salariés

Compétences

  • - Effectuer une démonstration devant un client ou un public
  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)

Entreprise

  • MEDIAS PRESSE

Offre n°96 : Conseillère vendeuse/Conseiller vendeur (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - Agen ()

Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante, fière de faire partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 !

Rejoignez les 3500 conseillers de vente, répartis dans plus de 350 magasins, et vivez une expérience professionnelle enrichissante avec de nombreuses opportunités de formation, d'évolution et de mobilité géographique.
Travailler chez Orange Store, c'est aussi vivre une aventure humaine, dans laquelle votre talent peut pleinement s'épanouir.

En tant que conseillère et conseiller de vente, vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions :

- d'offrir un accueil personnalisé,
- de conseiller et vendre des solutions adaptées,
- de garantir la satisfaction des clients,
- et de contribuer au succès du magasin.

Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité.
Parce que chaque parcours compte, nous sommes engagés pour l'égalité des chances et la valorisation de la diversité sous toutes ses formes et agissons quotidiennement en faveur du handicap pour garantir une expérience de travail inclusive.

Chez nous, chacun doit pouvoir être pleinement soi-même dans un collectif.
Alors si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant.

VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS !

Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds.
À titre indicatif, la rémunération moyenne démarre à partir de 2000 € par mois.

Vous bénéficiez également de nombreux avantages :
- Primes d'intéressement et de participation
- Épargne salariale
- Prise en charge du titre de transport
- Mutuelle
- Tickets restaurant
- Remises salariés sur les produits et services Orange
- Accès au comité d'entreprise

Vous pensez être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant !
Pour en découvrir davantage : https://www.orange-store.com/

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Tableur Notions
  • - Traitement de texte Notions

Entreprise

  • ORANGE

Offre n°97 : MONTEUR RESEAUX ELECTRIQUES (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 47 - Agen ()

Vos missions seront les suivantes :

Raccordement en phase préparatoire : coffrets BT, poste de transformation, boites HTA et BT

Mise en service (BT, HTA)

Travaux sous tension BT/ HT / EP

Reprise des branchements individuels dans le cas d'effacement de réseaux

Dépose de fils nus, pose de torsadé, armement de poteau (BT, HTA)

Travaux sous tension, mise en sécurité (nappage, poulies TST...)

. Entretenir les lignes et postes électriques

Compétences

  • - Démonter des câbles électriques
  • - Désactiver et consigner un système électrique
  • - Raccorder, gérer un réseau technique
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • N.G.I. CONSULTING

Offre n°98 : Cuisinier de Collectivité (h/f)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - en restauration collective
    • 47 - Agen ()

Notre agence d'intérim recherche, pour l'un de ses clients, un cuisinier (H/F) afin d'intervenir au sein d'un lycée.

Préparation et production des repas destinés aux élèves, notamment ceux de l'internat
Élaboration des repas du midi et du soir
Respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)
Entretien du poste de travail et du matériel de cuisine
Travail en équipe au sein de la restauration collective scolaire

Temps de travail uniquement sur la période scolaire, aucune intervention pendant les vacances scolaires
Lundi, mardi et jeudi : 09h30 - 20h00
Mercredi : 14h30 - 20h00
Vendredi : 09h30 - 14h00

Expérience obligatoire en tant que cuisinier, idéalement en restauration collective et/ou en internat
Autonomie, sérieux et sens de l'organisation
Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°99 : Électricien (h/f)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois - habilitation électrique C18510 exigé
    • 47 - Astaffort ()

Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la fabrication de carrosseries industrielles sur véhicules sur le sud du Lot et Garonne

un électricien industriel (H/F)

Sous la responsabilité du chef d'atelier, vos missions :
- tirage de câbles
- raccordement de faisceaux électriques,
- pose et raccordements de caméras
- programmation d'éléments électroniques,...

Mission à pourvoir sur plusieurs mois.
Titulaire d'une formation en électricité ou électronique et vous avez une première expérience réussie en installation électrique sur véhicules
Vous êtes titulaire d'une habilitation électrique C18510 en cours de validité.

Formations

  • - Électricité automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°100 : 2 Conducteur / Conductrice de ligne en industrie alimentaire (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 47 - ESTILLAC ()

Notre client, spécialiste dans l'agro-alimentaire, recrute dans le cadre de son développement un conducteur ou conductrice de ligne.
Au quotidien, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de production, garantissant ainsi la qualité et l'efficacité des opérations.

Vos missions consistent à :
-Configurer et piloter les lignes de production en respectant les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur.
-Superviser le bon déroulement des opérations, en procédant à des contrôles réguliers pour assurer une qualité irréprochable.
-Intervenir lors de dysfonctionnements afin de minimiser les arrêts de production et maintenir un flux continu.
-Collaborer avec le personnel de maintenance pour anticiper et résoudre les problèmes techniques.
-Participer activement à l'amélioration continue des procédés de fabrication.

Poste à pourvoir en 3x8 (5h/13h - 13h/21h - 21h/5h) Environnement FROID.

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • SAMSIC EMPLOI AQUITAINE AGEN

Offre n°101 : Employé - Employée de ménage chez des particuliers (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - AGEN ()

Possibilité de travailler de 25h par semaine. Idéal pour un complément de revenu.
Savoir technique : ménage et repassage
Savoir lire et écrire.

Vous bénéficierez d' une série d'avantages :
- Vous pourrez opter pour un emploi du temps flexible en accord avec votre mode de vie, du lundi au vendredi de 9h00 à 18h00.
- Des clients situés au plus proche de votre domicile pour votre sérénité, 20 minutes maximum autour de votre domicile
- Vous bénéficiez régulièrement de formations aux dernières techniques d'entretien, de communication et savoir-être avec nos clients.
- Salaire 11€00 net de l'heure.

Alors, venez vous épanouir avec Shiva et construire une carrière.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol

Entreprise

  • SHIVA

Offre n°102 : Psychologue Interculturel(le) (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - AGEN ()

L'association Alizé - Accompagnement Psychologique et Médiation Interculturelle développe des dispositifs d'accompagnement innovants à la croisée du travail social, de la santé mentale et de l'interculturalité.
Nos actions s'adressent à des publics variés - jeunes, personnes en situation de précarité, publics migrants, structures d'insertion - avec une approche centrée sur la rencontre, l'écoute et la co-construction.

Missions principales
Le/la psychologue interviendra sur plusieurs actions complémentaires :
1. Projet Ancrages
- Proposer des espaces de parole individuels et collectifs favorisant la réflexion interculturelle et l'insertion par le logement
- Travailler en lien avec les acteurs locaux pour accompagner les personnes primo-arrivantes
- Contribuer à des actions de prévention autour du "vivre ensemble".
2. Dispositif Psy de Rue
- Aller à la rencontre des jeunes (12-25 ans) habitant les QPV en soirée, en collaboration avec les équipes de prévention spécialisée.
- Repérer les situations de détresse psychologique et proposer un accompagnement adapté.
- Développer des interventions autour des dynamiques relationnelles et de l'égalité des genres.
3. Consultations
Pour les personnes en situation de précarité, interculturalité, violence

Profil recherché
- Diplôme requis : Master 2 en psychologie clinique, spécialisation interculturelle souhaitée.
- Expérience : expérience souhaitée auprès de publics précaires, jeunes ou migrants.
- Compétences attendues :
- Capacité à travailler en milieu interculturel et en partenariat interassociatif.
- Intérêt pour le travail de terrain et la clinique "hors les murs".
- Autonomie, adaptabilité et sens du travail en réseau.

Conditions de travail
- Statut : CDI
- Durée hebdomadaire : 0.4 ETP
- Rémunération : selon la convention Alisfa - base 20 € brut/heure
- Lieux d'intervention : Agen, Tonneins, Marmande (déplacements à prévoir sur le département)
Prise de poste : dès que possible

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Entreprise

  • ALIZE

Offre n°103 : Animateur(trice) agences (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 47 - Agen ()

Dans le cadre de la politique de développement et sous le pilotage du responsable de secteur, vous serez en charge de coordonner l'activité commerciale des 5 agences de votre secteur, afin de contribuer à la progression et à la fidélisation du portefeuille d'adhérents.

A ce titre, vos missions seront les suivantes :

- Piloter l'activité des conseillers agences pour atteindre les objectifs définis par la Direction commerciale
- Assurer la performance commerciale des conseillers agences en mobilisant, accompagnant, et en faisant progresser les conseillers par la mise en place de plans d'actions collectifs et individuels.
- Promouvoir et vendre la gamme de produits (santé, prévoyance, épargne, retraite, auto-habitation.) sur la cible des individuels : particuliers, seniors, territoriaux et pompiers. Apporter un appui technique et commercial aux conseillers.
- Organiser le suivi du portefeuille et en assurer la défense
- Assurer le reporting de l'activité de l'agence auprès du responsable de secteur
- Participer au recrutement et à la formation des nouveaux entrants.

Profil recherché :
- Formation de Niveau Bac+3/Bac+4 ou expérience significative sur des fonctions de management commercial
- Expérience professionnelle sur une fonction commerciale
- Maîtrise de l'environnement de la protection sociale
- Dynamisme, excellent relationnel et qualité d'écoute
- Organisation, ténacité et maîtrise des techniques de vente

Rémunération :
A négocier selon profil + variable + véhicule de fonction et carte essence.

Avantages Prévifrance :
Avantages du groupe (selon les modalités en vigueur) : Carte titres restaurant, complémentaire santé, régime de prévoyance, retraite supplémentaire, accord de participation, accord d'intéressement, bonus annuel, participation aux transports et CSE.

Conditions d'exercice :
Type de contrat : CDI
Qualification : Technicien(ne)
Lieu de travail : Poste basé à Agen (47) avec déplacements inhérents à la fonction.
Secteur géographique : Lot-et-Garonne (47), Tarn-et-Garonne (82)

Compétences

  • - Traitement des contrats, des sinistres
  • - Assurer la qualité des souscriptions en assurance
  • - Elaborer des actions ou des règles de prévention
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance

Entreprise

  • PREVIFRANCE

Offre n°104 : Responsable Centre de Profit (auto) H/F (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 47 - Agen ()

Envie de vous épanouir professionnellement et de trouver une excellente qualité de vie, dans une région où il fait bon vivre !?
Rejoignez notre agence de Castelculier dans le Lot-et-Garonne !

En intégrant notre groupe à dimension familiale, vous prendrez la responsabilité d'un centre de service que vous piloterez avec engagement et exigence. Véritable manager de proximité, vous encadrerez une équipe à taille humaine et veillerez à offrir à nos clients une expérience de qualité, dans le strict respect des règles de sécurité et des procédures en vigueur.

Votre mission principale consistera à développer la performance du centre en impulsant la dynamique commerciale autour de nos produits et services, tout en accompagnant la montée en compétences de vos collaborateurs. Acteur clé de la relation client, vous contribuerez également à la croissance et à la fidélisation de notre portefeuille en proposant des solutions personnalisées et adaptées aux besoins de chacun.

Package salarial et avantages :

* Statut agent de maîtrise assimilé cadre
* Nous offrons une rémunération attractive composée d'un fixe et d'un variable valorisant la performance, variant selon l'atteinte des objectifs
* Mutuelle Groupe dont 80% pris en charge par l'entreprise
* Accès aux tarifs préférentiels et prestations Groupe
* RTT : 6 jours/ an
* Nombreuses réductions sur les activités de loisirs : sports, loisirs culturels, vacances

Chez Garrigue Vulco, la personnalité fait la différence. Au-delà des compétences techniques, nous recherchons un manager engagé, animé par le goût du challenge et de la relation client.

Issu(e) d'une formation Bac+3 à orientation commerciale, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience réussie dans la gestion d'un centre de profits. À l'aise avec les outils bureautiques, vous êtes reconnu(e) pour votre leadership naturel.

Orienté(e) résultats, organisé(e) et rigoureux(se), vous aimez fédérer les équipes, développer le chiffre d'affaires et construire des relations durables avec vos clients.

Entreprise

  • SAS G.G.P. DISTRIBUTION

Offre n°105 : Commercial(e) terrain - Services de nettoyage (B2B) (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 47 - AGEN ()

Missions principales :
- Prospection de nouveaux clients professionnels (entreprises, syndics, commerces)
- Présentation et vente des prestations
- Négociation et conclusion des contrats
- Suivi et fidélisation de la clientèle
- Reporting commercial

Profil recherché :
- Forte motivation commerciale
- Aisance relationnelle et goût du terrain
- Autonomie et sens de l'organisation
- Gestion administrative (factures, devis)
- Gestion RH (connaissance dans le recrutement appréciée)
- Gestion comptable

Compétences

  • - Techniques de négociation avancées
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • MICHAUT ENGUERRAND

Offre n°106 : Formateur/Formatrice de Français Langue Étrangère -FLE- (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 47 - AGEN ()

La Ligue de l'Enseignement de Lot et Garonne recrute un / une formateur(trice) Français Langue Etrangère en CDD à temps complet (35 heures hebdomadaires).
Poste à pourvoir au 01 Février 2026.

FINALITES DU POSTE
Contribuer au niveau départemental à la politique fédérale du mouvement en matière d'actions de formations linguistiques et de compétences de base.

MISSIONS
Au sein de la Ligue de l'Enseignement de Lot-et-Garonne, mettre en œuvre les plans de formation suivant les différents donneurs d'ordre et prescripteurs en relation avec les stagiaires, la responsable du service.

ACTIVITES DU POSTE
> Préparer les séquences de formation dans les domaines de la mission du poste, et les réaliser
> Evaluer les stagiaires, leur progression et s'adapter à celle-ci,
> Participer aux réunions de coordination internes et plus rarement externes,
> Gérer les feuilles de présence et les relations administratives avec les responsables de cette partie dans le service,
> Avertir des changements de situation des stagiaires
Mener les dispositifs Les Parents la classe, Ateliers sociolinguistiques (Quartiers prioritaires d'Agen) et participer aux bilans avec la responsable du service

COMPETENCES REQUISES
> Niveau 6 minima en FLE ou diplômes équivalents avec expérience significative valorisable.
> Posséder une très bonne maîtrise du français,
> Maîtriser des techniques de formation pour divers publics, dont primo-arrivants et savoir les mettre en œuvre,
> Détermination d'objectifs de formation dans les domaines concernés,
> Connaissance de l'hétérogénéité des publics cibles.
> Maîtriser les outils informatiques bureautiques.
> Une connaissance préalable de la Ligue de l'Enseignement, sera un préalable très apprécié.

Envoyer CV + lettre de motivation

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Maîtriser les outils informatiques bureautiques.
  • - Bonne maîtrise du français

Formations

  • - Français langue étrangère (licence ou diplôme équivalent) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LIGUE DE L'ENSEIGNEMENT - Fédération 47

Offre n°107 : Agent / Agente de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 1H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 47 - Estillac ()

Intitulé du poste : Agent de service (H/F)

Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps partiel - 1 heure par semaine
Date de début de contrat : 1er septembre
Lieu de travail : Estillac

Description du poste :

Nous recherchons un(e) Agent de service (H/F) pour assurer l'entretien et la propreté de locaux.

Activités :

Nettoyage et entretien des locaux

Aspiration et lavage des sols

Nettoyage des sanitaires

Respect des consignes d'hygiène et de sécurité

Organisation du travail

1 heure par semaine

Jour d'intervention au choix du salarié, à définir avec l'employeur

Profil recherché :

Autonomie et sérieux

Sens de l'organisation

Expérience appréciée :

Débutant(e) accepté(e)

Salaire :

Selon convention collective en vigueur

Conditions :

Temps partiel très réduit

Poste accessible sans diplôme

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • DEPHYS

Offre n°108 : Monteur assembleur / Monteuse assembleuse (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 47 - LE PASSAGE ()

Vous cherchez un poste où rigueur, technicité et qualité vont de pair ?
Cette annonce est faite pour vous !

OPTIMUM, spécialiste incontournable depuis plus de 40 ans dans la fabrication et la commercialisation de portes de placard, allie technique et performance industrielle

Votre rôle :
Au cœur de notre atelier, vous êtes autonome sur la production complète d'une porte sur mesure :
o Vous assurez le montage et l'assemblage des composants
o Vous anticipez et optimisez méthodiquement les étapes de montage
o Vous vous adaptez aux spécificités de chaque fabrication
o Vous garantissez un travail de qualité, conforme et minutieux

Vous êtes un maillon essentiel, votre travail a un impact immédiat !

Le profil recherché :
o Une personne organisée, autonome, soigneuse
o Maîtrise des outils manuels
o Conscience professionnelle et sens du travail bien fait et rigoureux
o Capacité à apprendre et évoluer en compétences
o Une expérience dans le domaine de la menuiserie intérieure est la bienvenue

Pourquoi nous rejoindre :
o Mutuelle familiale prise en charge à 75%
o Primes de régularité, d'ancienneté, de 13e mois
o Primes panier ou tickets restaurant
o Participation / Intéressement selon les résultats de l'entreprise
o CSE très dynamique (chèques vacances, cartes cadeaux, tarifs préférentiels.)
o Congés séniors
o Formation à nos méthodes et produits

Conditions du poste :
o CDI Temps plein
o Equipe postée - modulation du temps de travail
o Port de charge - 20kg
o Poste à pourvoir immédiatement
o Présentiel - Le Passage d'Agen

Envie de faire partie de l'aventure ?
Vous hésitez ? Vous n'êtes pas sûr(e) de cocher toutes les cases mais le poste vous parle ?
Contactez nous ! Nous préférons échanger avec une personne motivée que passer à côté d'un talent

Compétences

  • - Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin
  • - Poser les composants d'assemblage et encoller les parties jointives
  • - Positionner préalablement les pièces, éléments, sous-ensembles (assises, montants) , après traçages (épures, emplacements, etc.)
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Vérifier la conformité du montage et de l'assemblage

Offre n°109 : Conducteur / conductrice de scie numérique (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 47 - LE PASSAGE ()

La qualité vous motive, la précision vous anime, et la technique vous stimule ? On vous attend !
OPTIMUM, spécialiste incontournable depuis plus de 40 ans dans la fabrication et la commercialisation de portes de placard, allie technique et performance industrielle

Votre rôle :
Au cœur de notre atelier, vous êtes autonome sur la conduite des scies numériques :
o Vous réalisez la découpe des panneaux sur mesure et contrôlez les pièces finies
o Vous effectuez les réglages nécessaires pour assurer précision et qualité
o Vous garantissez un travail précis, conforme et minutieux
o Vous travaillez en équipe pour optimiser le flux de production

Vous êtes un maillon essentiel, votre travail a un impact immédiat : sans vous, pas de portes, pas d'assemblage, pas de produit fini !

Le profil recherché :
o Vous disposez d'une expérience confirmée sur un poste similaire
o Une personne organisée, autonome, soigneuse
o Maîtrise de l'utilisation des machines à commande numérique
o Force de proposition et capacité à prendre des décisions
o Conscience professionnelle et sens du travail bien fait et rigoureux
o Capacité à respecter les délais avec un haut niveau de qualité
o CACES 3 apprécié

Pourquoi nous rejoindre :
o Mutuelle familiale prise en charge à 75%
o Primes de régularité, d'ancienneté, de 13e mois
o Primes panier ou tickets restaurant
o Participation / Intéressement
o CSE très dynamique (chèques vacances, cartes cadeaux, tarifs préférentiels.)
o Congés séniors
o Formation à nos méthodes et produits

Conditions du poste :
o CDI Temps plein
o Equipe postée - modulation du temps de travail
o Poste à pourvoir immédiatement
o Présentiel - Le Passage d'Agen

Envie de faire partie de l'aventure ?
Vous hésitez ? Vous n'êtes pas sûr(e) de cocher toutes les cases mais le poste vous parle ?
Contactez nous ! Nous préférons échanger avec une personne motivée que passer à côté d'un talent

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Règles de sécurité
  • - Utilisation de machines à commandes numériques
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Eliminer les corps étrangers (éléments métalliques, ...), écorcer et tronçonner les grumes (transformation en billes, billons, ...)
  • - Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Sélectionner les matières premières à mobiliser
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Régler, conduire une ligne de sciage automatisée
  • - Régler, conduire une scie

Offre n°110 : Magasinier PL H/F (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 47 - LE PASSAGE ()

Nous recrutons pour l'un de nos clients, un magasinier PL H/F.


Missions principales :

Identifier les pièces techniques poids lourds et remorques et conseiller les clients/techniciens
Réceptionner, contrôler et stocker les pièces détachées poids lourds
Préparer et distribuer les commandes pour l'atelier et les clients
Gérer les entrées et sorties de stock (physique et informatique)
Assurer le rangement et l'organisation du magasin
Participer aux inventaires
Veiller au respect des règles de sécurité et de propreté

Profil recherché:
- Bonne connaissance des pièces détachées PL (un atout majeur)
-Formation ou expérience en logistique, magasinage et mécanique poids lourds
- À l'aise avec les outils informatiques



Vous avez une bonne connaissance des normes de sécurité et de qualité en vigueur dans le secteur.

Vous avez le sens du travail en équipe et vous êtes à l'aise dans un environnement dynamique.

Conditions du poste :
- rémunération: entre 2200 et 2800€ brut/mois
- horaires de travail: du lundi au vendredi

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • BOSS 47 - MISSION POUR L'INTERIM

Offre n°111 : Conducteur de ligne / Conductrice de ligne (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 47 - LE PASSAGE ()

Technicité, savoir-faire, qualité : si ces valeurs vous parlent, ce poste est fait pour vous !

OPTIMUM, spécialiste incontournable depuis plus de 40 ans dans la fabrication et la commercialisation d'aménagement intérieur, allie technique et performance industrielle

Votre rôle :
Au cœur de notre atelier, vous êtes responsable du pilotage d'une ligne d'assemblage :
o Vous assurez la conduite et l'optimisation d'une ligne de 5 personnes
o Vous garantissez une production fluide, efficace et de qualité
o Vous anticipez et gérez les incidents techniques en réalisant les premiers diagnostics

Vous êtes un maillon essentiel, votre travail a un impact immédiat !

Nous recherchons :
o Une personne dynamique, autonome, manuelle
o Une expérience en production industrielle est un plus
o La motivation et le sens du travail bien fait comptent autant que le CV !

Pourquoi nous rejoindre :
o Mutuelle familiale prise en charge à 75%
o Primes de régularité, d'ancienneté, de 13e mois
o Primes panier ou tickets restaurant
o Participation / Intéressement
o CSE très dynamique (chèques vacances, cartes cadeaux, tarifs préférentiels.)
o Congés séniors
o Intégration accompagnée pour la prise de poste

Conditions du poste :
o CDI Temps plein
o Equipe postée - modulation du temps de travail
o Poste à pourvoir immédiatement
o Présentiel - Le Passage d'Agen

Envie de faire partie de l'aventure ?
Vous hésitez ? Vous n'êtes pas sûr(e) de cocher toutes les cases mais le poste vous parle ?
Contactez nous ! Nous préférons échanger avec une personne motivée que passer à côté d'un talent

Compétences

  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support et châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, etc
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Fixer des éléments menuisés

Offre n°112 : Géomètre Topographe (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 47 - Agen ()

Dans le cadre d'une création de poste, notre Cabinet recrute un Géomètre Topographe pour un Bureau d'Etudes. Rattaché au Responsable de Pôle Géoréférencement et Détection, vous réalisez en autonomie des interventions de détection, géoréférencement et topographie.

A ce titre, vous :
- Utilisez des équipements de détection spécifiques (radars de sol, détecteurs électromagnétiques) pour localiser les réseaux souterrains (eau, gaz, électricité, télécommunications) ;
- Identifiez et tracez les réseaux détectés sur le terrain en respectant les normes de sécurité et de précision ;
- Effectuez le géoréférencement précis des réseaux détectés et/ou en fouille ouverte en utilisant le matériel de topographie (GNSS RTK, Station Robotisée) et les logiciels de DAO en temps réel (Géovisual, Land2Map) ;
- Marquez ou piquetez les différents réseaux en vous appuyant sur les retours DT et les éventuelles investigations complémentaires dans le respect des normes ;
- Réalisez des relevés topographiques détaillés du terrain, incluant les infrastructures existantes et les réseaux détectés ;
- Effectuez des levés de terrain pour des projets d'aménagement, de construction ou de rénovation ;
- Réalisez des plans de corps de rue simplifiés (PCRS) ;
- Procédez à l'implantation des réseaux et des infrastructures selon les plans fournis et positionnez les points de repère nécessaires pour les travaux.

Profil
Issu(e) d'une formation BTS Géomètre Topographe, vous disposez d'une première expérience de deux ans à un poste similaire dans la détection (électricité, éclairage, télécommunication, gaz, AEP, assainissement.).
Vous maîtrisez les appareils de détection (radar de sol, détecteur électromagnétique) et les appareils de topographie (GNSS RTK, Station totale robotisée).
Vous disposez de connaissances dans l'utilisation des logiciels DAO en temps réel (Géovisual, Land2Map).

Conditions et avantages
Le poste est à pourvoir en CDI
Intéressement / Participation
Véhicule de service, tablette, smartphone
CSE

Compétences

  • - Mesures topométriques
  • - Plans d'infrastructures et de réseaux divers
  • - Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
  • - Mettre à jour des plans d'infrastructures et de réseaux divers
  • - Réaliser des levés topographiques de terrains

Formations

  • - Topographie | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CABINET DARET CONSULTING

Offre n°113 : Gestionnaire des Marchés Publics (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 47 - AGEN ()

****Merci de compléter la partie motivation de la candidature en complément de votre Cv (Ou transmettez un fichier commun CV+lettre de motivation )***

Au sein du service Commande publique, composé de 11 personnes, vous assurez les tâches administratives et financières liées à l'exécution des marchés de maîtrise d'œuvre et de travaux, et procédez à la rédaction d'actes administratifs. Votre appétence pour les chiffres et votre curiosité professionnelle seront essentielles pour la réalisation de vos missions.

VOS MISSIONS :
- Enregistrer tous les marchés (travaux, fournitures, services, PI, TIC) dans le logiciel comptable quel que soit le budget concerné
- Assurer le suivi administratif et financier des marchés publics de MOE et de Travaux
- Procéder à l'engagement comptable des marchés
- Contrôler la bonne exécution administrative des marchés (établissement des ordres de services, rédaction et enregistrement d'actes modificatifs en cours d'exécution, suivi des déclarations de sous-traitance, etc.) ;
- Gérer la bonne exécution financière des marchés (versement des avances, établissement des certificats de paiement, liquidation des acomptes, application des variations des prix, suivi des retenues de garantie, etc.) ;
- Gérer les échanges avec le trésorier payeur ;
- Gérer la fin administrative des marchés publics et leur archivage
- Traiter les engagements et la liquidation des dépenses et recettes du service
- Conseiller les services en matière de commande publique (réglementation et procédures internes exécution)
- Procéder à la passation de marchés subséquents (de la rédaction à la notification)
- Transmettre de manière dématérialisée des actes au contrôle de légalité
- Mettre à jour les tableaux de suivi des activités du service


VOTRE PROFIL :
- Bac+2 en comptabilité et gestion
- Expérience souhaitée sur un poste similaire en collectivité territoriale
- Connaissances souhaitées en marchés publics
- Aisance avec les chiffres et la gestion financière
- Capacité à rédiger des documents et actes administratifs
- Qualités relationnelles, capacités pédagogiques, aptitude au travail en équipe
- Réactivité, discrétion, sens de l'organisation et rigueur


VOTRE STATUT :
- Agent de catégorie C ou B
- Titulaire ou contractuel (Contrat de 1 à 3 ans)
- Temps complet

Date limite des candidatures : 19/02/2026.
Pour plus d'informations, contactez Karine MAZIERE Cheffe de Service Commande Publique

Compétences

  • - Attribuer un marché
  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Lancer et gérer un appel d'offres

Formations

  • - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • AGGLOMERATION D'AGEN

Offre n°114 : Magasinier / Magasinière cariste (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - Agen ()

Manpower recherche pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans la vente de carrelage et d'équipements de salle de bain, un Magasinier Cariste H/F

-Réception, contrôle et rangement des marchandises
-Préparation des commandes clients
-Chargement et déchargement des camions à l'aide du chariot élévateur
-Gestion et tenue du stock
-Respect des règles de sécurité et des procédures internes
-horaire journée du lundi au samedi, une journée de repos dans la semaine


-CACES R489 catégorie 3 obligatoire et en cours de validité
-Première expérience en magasinage et conduite de chariot appréciée
-Rigueur, organisation et esprit d'équipe
-Poste basé en entrepôt / magasin
-bon relationnel clients, sens du service
Les avantages Manpower :
-Rémunération avec indemnités de fin de mission et congés payés
-Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 8 %
-Comité d'Entreprise Manpower (avantages loisirs, vacances, culture.) (2 comités)
-Accompagnement personnalisé et opportunités d'évolution

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

Offre n°115 : Chauffeur / Chauffeuse SPL Nuit (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 47 - Agen ()

Aquila RH Lot et Garonne, présent à Agen, Marmande et Villeneuve-sur-Lot, est un spécialiste du Recrutement en CDI, CDD et intérim.
Nous valorisons la transparence, la confiance, le respect de l'humain et la bienveillance.
C'est dans cet esprit que nous attendons votre candidature.
Dans le cadre de son développement, nous recherchons pour notre client, un Conducteur SPL sur son site d'Agen (47).


Vos missions:
- Prendre en charge votre ensemble SPL détaché sur la base logistique
- Charger la marchandise en vue du départ en tournée.
- Livrer 1 à 3 magasins selon la tournée
- Faire des tournées régionales de nuit

Condition de travail :

Type de transport : frigo
Départ vers 22h30 retour entre 10h et 12h Votre profil:
Dans le cadre des remplacements estivaux, nous recherchons pour notre client spécialisé dans le transport frigorifique, un conducteur expérimenté disponible tout l'été.
Votre sérieux et votre professionnalisme font de vous un conducteur hors pair !
A vous de jouer, envoyez-nous votre candidature en postulant en ligne.

Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple :
Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Delphine ou Mathis
Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés.
Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client.
Tout le monde valide, la mission commence !

Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne et bénéficiez de nombreux avantages :
Un programme de parrainage : 50EUR par filleul.
Des acomptes hebdomadaires : Selon besoin ou demande sous 48H.
Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités.
Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir.

Cet emploi vous correspond, postulez !


Permis ce + fimo + carte conducteur à jour

Entreprise

  • AQUILA RH

Offre n°116 : Manutentionnaire sableur / sableuse (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 47 - Agen ()

Aquila RH Lot et Garonne, présent à Agen, Marmande et Villeneuve-sur-Lot, est un spécialiste du Recrutement en CDI, CDD et intérim.
Nous valorisons la transparence, la confiance, le respect de l'humain et la bienveillance.
C'est dans cet esprit que nous attendons votre candidature.
Dans le cadre de son développement, notre client, qui est une entreprise locale spécialisée dans la fabrication de structures métalliques haut de gamme, recherche un Manutentionnaire Sableur F/H.


Vos missions:
Sous la responsabilité de votre chef d'atelier :

- Sabler des pièces métalliques
- Positionner des éléments avant la mise en peinture
- Aider et assister les techniciens dans leurs réalisations
- Participer à l'entretien et rangement de l'atelier, matériel et outillage

Condition de travail :

Horaires de journée
35h sur 4,5 jours
Mission renouvelable Votre profil:
-Vous êtes manuel et vous avez déjà travaillé dans les domaines de l'industrie et/ou bâtiment.
-Vous êtes disponible dès septembre.
-Vous aimez le travail en équipe.

Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple :
Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Delphine ou Mathis
Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés.
Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client.
Tout le monde valide, la mission commence !

Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne et bénéficiez de nombreux avantages :
Un programme de parrainage : 50EUR par filleul.
Des acomptes hebdomadaires : Selon besoin ou demande sous 48H.
Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités.
Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir.

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Entreprise

  • AQUILA RH

Offre n°117 : Préparateur de matériel de location (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 47 - Agen ()

Dans le cadre du recrutement d'un nouveau collaborateur, notre client, structure familiale, experte dans la location de matériel, recherche un préparateur de matériel de location H/F.

Vos missions:
Vous travaillez en lien direct avec la personne responsable de la location:

- Nettoyer tout le matériel du parc (matériel BTP et levage)
- Remplir les fiches pour les suivis des entrées et des sorties
- Réaliser la maintenance du 1er niveau (graissages, vidanges...)
- Aider au chargement du matériel pour les départs
- Accueillir et renseigner les clients si besoin

Horaires du lundi au jeudi 8h-12h/14h-18h, le vendredi 8h-12h/14h-17h

Votre profil:
Vous êtes une personne organisée, rigoureuse et volontaire.
Vous possédez un bon sens de la collaboration et du service client.
Si vous avez des connaissances du milieu BTP et/ou de la maintenance c'est un atout et si vous êtes débutant dans ce domaine et fortement motivé, votre candidature nous intéresse également.

Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple :
Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Delphine ou Mathis
Un entretien physique sera réalisé en agence pour comprendre vos compétences et ambitions, puis un positionnement sur des postes adaptés.
Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client.

Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne et bénéficiez de nombreux avantages :
Un programme de parrainage : 50EUR par filleul.
Des acomptes hebdomadaires : Selon besoin ou demande sous 48H.
Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités.
Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir.

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Entreprise

  • AQUILA RH

Offre n°118 : Accompagnant éducatif / Accompagnante éducative petite enfance (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - ASTAFFORT ()

Vous rejoignez notre équipe en tant qu'Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE). Vous accueillez les enfants et leurs familles dans un environnement bienveillant. Vous accompagnez le développement des enfants en proposant des activités d'éveil adaptées. Vous veillez à leur sécurité et à l'hygiène des locaux, incluant leur entretien au quotidien. Vous collaborez avec l'équipe éducative et communiquez avec les parents sur le suivi de leurs enfants. . Vous faites preuve de patience, d'écoute et d'organisation. Le poste est à pourvoir en CDI, avec une rémunération selon la convention collective. Merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation).

Compétences

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - CAP accompagnant éducatif petite enfance
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Formations

  • - Petite enfance (ou AEPE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION LA NINOUERO

Offre n°119 : Préparateur de sandwichs en Restauration Rapide (H/F)

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 47 - Agen ()

* Confectionner les sandwiches et les salades en veillant aux fondamentaux (respect des recettes, de la qualité des produits et des règles d'hygiène).
* Parfois, préparer et faire cuire les pains et les viennoiseries... hum, rien que pour les délicieuses odeurs !
* Accueillir les clients avec le sourire : ils vont adorer vos conseils autant que nos produits !
* Le matin, même pas peur, on démarre à 5 h ; l'après-midi c'est « libéré.e, délivré.e » !
* Station debout prolongée;
* Finie la routine : si on travaille souvent le week-end et les jours fériés, c'est pour mieux profiter des deux jours de congés en semaine.
* Votre super-pouvoir : le dynamisme, c'est obligé.
* Vos ingrédients : une bonne dose de rigueur, d'organisation et d'adaptation...
* ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL !

Et si en plus, vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz !

Entreprise

  • LA MIE CALINE

    Chez La Mie Câline, nous partageons le goût de la gourmandise, de l'aventure humaine et du travail bien fait avec nos 38 millions de clients. Une recette équilibrée entre la boulangerie traditionnelle et la restauration rapide, en prenant soin de nos produits, de nos collaborateurs et de notre planète ! Passionnés et engagés, nous réunissons tous les ingrédients pour permettre à nos 2 600 collaborateurs de s'épanouir avec nous. Serez-vous la prochaine pépite de notre recette magique ?

Offre n°120 : Métallier-serrurier en atelier (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 47 - Agen ()

Aquila RH Lot et Garonne, présent à Agen, Marmande et Villeneuve-sur-Lot, est un spécialiste du Recrutement en CDI, CDD et intérim.
Nous valorisons la transparence, la confiance, le respect de l'humain et la bienveillance.
C'est dans cet esprit que nous attendons votre candidature.
Nous recherchons pour notre client, une entreprise reconnue pour son savoir-faire artisanal, un Métallier serrurier en atelier H/F.

Vos missions:
Sous la responsabilité du chef d'atelier :

- Fabriquer des ouvrages en métal.
- Lire des plans.
- Prendre des mesures.
- Utiliser de l'outillage mécanique et électriques.
- Découper, assembler, plier, ajuster et nettoyer les pièces avant sablage.
- Souder les pièces entre elles.
- Entretenir l'atelier.

Travail du lundi au jeudi + vendredi matin
Salaire négociable selon expérience

Votre profil:
-Vous êtes titulaire d'un CAP Métallier ou tout autre équivalent.
-Vous êtes un véritable professionnel.
-Le poste peut être évolutif .
-Votre savoir faire et la qualité de votre travail sont de précieux atouts pour cette entreprise familiale qui recherche un nouveau talent, pour une collaboration durable.

Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple :
Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Delphine ou Mathis.
Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés.
Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client.
Tout le monde valide, la mission commence !

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Formations

  • - Métallerie serrurerie (ou formation équivalente) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AQUILA RH

Offre n°121 : Poseur de vérandas H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 47 - AGEN ()

Aquila RH Lot et Garonne, présent à Agen, Marmande et Villeneuve-sur-Lot, est un spécialiste du Recrutement en CDI, CDD et intérim.
Nous valorisons la transparence, la confiance, le respect de l'humain et la bienveillance.
C'est dans cet esprit que nous attendons votre candidature.

Dans le cadre de son développement, notre client, qui est une entreprise locale spécialisée dans la pose et la fabrication de structures métalliques haut de gamme, recherche un Poseur de vérandas F/H

Vos missions:
- Charger tous les éléments de la structure et se rendre sur le lieu du chantier
- Réaliser l'assemblage
- Assister le serrurier poseur en chef dans toutes les taches à effectuer
- Poser les vitrages
- Vérifier la conformité et l'étanchéité de l'ouvrage

Conditions :
- Chantiers locaux et France entière
- Hôtels et restaurants pris en charge par l'entreprise
- 39h hebdomadaires
- Véhicule de l'entreprise à conduire (permis B)
- Mission renouvelable

Votre profil:
-Vous êtes un Poseur de vérandas confirmé
-Vous avez de l'expérience en tant que Métallier poseur ou de l'expérience dans un autre corps de métier tel que la pose de menuiseries et/ou structures métalliques
-Vous êtes dynamique, précis et manuel.
-Vous possédez le Permis B (véhicule de l'entreprise à conduire)

Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple :
Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Delphine ou Mathis
Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés.
Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client.

?Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne et bénéficiez de nombreux avantages :
Un programme de parrainage : 50EUR par filleul.
Des acomptes hebdomadaires : Selon besoin ou demande sous 48H.
Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités.
Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir.

Cet emploi vous correspond, postulez !

Compétences

  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support et châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, etc

Entreprise

  • AQUILA RH

Offre n°122 : Conducteur de bus scolaire (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - conducteur de bus
    • 47 - Agen ()

Dans le cadre d'une reprise périodique, notre client qui est une entreprise locale spécialisée dans le transport scolaire, recherche un Conducteur de bus scolaire F/H

Vos missions:
-Conduire sur des lignes scolaires au départ d'Agen et à destination de plusieurs établissements scolaires
-Assurer la sécurité et le respect des règles par les passagers
-Faire éventuellement des transports pour des sorties exceptionnelles
-Veiller au bon état du bus et faire remonter les informations nécessaires (entretien à prévoir, rayure, usure, etc...)

Conditions de travail :
Horaire fractionnées matin et fin de journée.
20 à 30 heures hebdo selon les lignes

Votre profil:
-Vous êtes un Conducteur de bus scolaire F/H
-Titulaire du Permis D.
-Vous possédez la carte de qualification et votre carte conducteur en cours de validité.
-Vous êtes rigoureux et autonome.
-Vos qualités relationnelles et votre professionnalisme seront essentiels à la réussite de cette mission.

Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple :
Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Delphine ou Mathis
Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés.
Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client.
Tout le monde valide, la mission commence !

Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne et bénéficiez de nombreux avantages :
Un programme de parrainage : 50EUR par filleul.
Des acomptes hebdomadaires : Selon besoin ou demande sous 48H.
Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités.
Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir.

Cet emploi vous correspond, postulez !

Entreprise

  • AQUILA RH

Offre n°123 : Conseiller(e) Entreprise en difficulté (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H45/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 47 - AGEN ()

Le Poste :
Au sein de la Chambre d'agriculture de Lot-et-Garonne, les conseillers entreprises ont pour mission d'accompagner les agriculteurs dans le parcours de la vie de leur entreprise. De l'installation à la transmission et lorsque l'entreprise rencontre des difficultés, leur rôle est d'apporter les conseils et les outils nécessaires à la pérennité des structures.
La Chambre d'agriculture de Lot-et-Garonne recrute aujourd'hui un(e) conseiller(ère) entreprise en difficulté dans le cadre du renforcement de son équipe dédiée à l'accompagnement des exploitations agricoles en difficulté.

Les Missions :
Réalisation de prestations de conseil aux exploitations en difficulté :
- Rencontrer les agriculteurs pour établir un diagnostic global de leur situation (technique, économique, financière, juridique, humaine),
- Analyser la situation de l'exploitation et identifier les leviers d'action possibles,
- Etudes technico-économiques et financières prévisionnelles,
- Orienter les exploitants vers la ou les procédures adaptées à leur problématique (procédures préventives, amiables ou collectives),
- Assurer un accompagnement continu des agriculteurs tout au long de la procédure, notamment lors des étapes déterminantes et des orientations stratégiques, en lien avec les partenaires institutionnels, juridiques et financiers,
- Participer à la mise en œuvre de plans d'action visant à redresser les exploitations.

Plus spécifiquement dans l'accompagnement des exploitants en procédure judiciaire, nous assurons un suivi complet des agriculteurs engagés dans une procédure judiciaire, de la demande d'ouverture jusqu'à la réalisation du plan d'apurement et son homologation par le Tribunal Judiciaire. Notre présence est systématique lors des audiences, des rendez-vous chez le mandataire judiciaire et de toutes les étapes déterminantes du processus. Au-delà d'un simple accompagnement, nous jouons un rôle stratégique d'orientation du dossier en étroite collaboration avec l'exploitant. Nous préparons également les rapports à destination du tribunal, les courriers officiels et l'ensemble des documents requis. Notre intervention garantit ainsi une gestion rigoureuse, réactive et sécurisée des situations complexes.

Accompagnement des agriculteurs dans la mobilisation des dispositifs d'aide de l'État et des autres organismes auxquels ils peuvent prétendre,

Appui à l'animation de l'Association pour la Prévention et le Redressement des Exploitations Agricoles en Difficulté :

- Réaliser de notes pour la présentation de dossiers en commission,
- Animation de commissions,
- Animation de tours de tables avec les partenaires des entreprises accompagnées.

Contribution au travail collectif de l'équipe, à la capitalisation des expériences et à la veille juridique.

Accompagnement des agriculteurs dans la réalisation de leur dossier de déclaration PAC

Le Profil :
- Formation supérieure en agriculture, économie, gestion ou droit des affaires, procédures collectives (niveau Bac +3 minimum).
- Expérience souhaitée dans le conseil d'entreprise agricole, l'analyse économique et financière, ou l'accompagnement en contexte de crise.
- Bonne connaissance des procédures judiciaires et des dispositifs d'accompagnement des entreprises en difficulté.
- Capacité d'analyse globale et de synthèse, rigueur et sens de l'organisation.
- Qualités humaines indispensables : écoute, empathie, prise de recul, assertivité, maîtrise de soi dans les situations délicates.
- Maîtrise de l'outils informatique,
- Goût pour le travail en équipe et la coopération avec des partenaires variés.
Les Conditions de Travail :

Poste en CDI à pourvoir dès que possible.
Basé à Agen, avec déplacements fréquents sur le département et limitrophes (Permis B indispensable).
Rémunération selon la grille et les conditions de la Chambre d'agriculture, selon profil et expérience.
Gratification annuelle

Compétences

  • - Licence pro mention gestion des organisations agricoles et agroalimentaires
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Actualiser régulièrement ses connaissances
  • - Analyser et gérer les risques financiers
  • - Analyser l'existant
  • - Analyser, résoudre un problème courant ou complexe
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Collecter et analyser des données, des informations
  • - Conseiller des produits, outils ou services aux clients en fonction de leurs besoins
  • - Conseiller une structure dans la gestion de son activité
  • - Etablir un diagnostic stratégique
  • - Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Identifier des solutions et des pistes d'actions au regard du diagnostic établi
  • - Poser les bases d'un diagnostic partagé
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Suivre les évolutions réglementaires

Formations

  • - Économie agricole (gestion ,droit des affaire) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CHAMBRE DEP AGRICULTURE DU LOT & GARONNE

Offre n°124 : Responsable du bureau des entreprises en EPLE - Lycée Lomet (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 47 - Agen ()

Nous recrutons un responsable du bureau des entreprises pour le Lycée professionnel Lomet à Agen (47) à temps complet du 19 janvier au 21 mai 2026.

Aux côtés des équipes pédagogiques de l'établissement scolaire, le responsable du bureau des entreprises est chargé de l'animation et de la coordination des activités école entreprise. Il travaille en lien étroit avec les milieux professionnels, les territoires et les réseaux existants.

Le bureau est une vitrine de la relation éducation - économie dans chaque lycée professionnel. Lieu dédié aux partenariats avec les acteurs du monde économique, le bureau des entreprises a pour vocation d'impulser et de renforcer les interactions de l'établissement avec ses partenaires professionnels. Ses actions contribuent à l'attractivité des formations professionnelles, à la connaissance des parcours de formation pour tous les publics, à l'adaptation des formations aux besoins du territoire et à l'accroissement de l'insertion professionnelle.

Les activités du bureau des entreprises s'articulent autour de :
Axe 1 : Développer des partenariats avec les acteurs économiques du territoire
- Développement de la relation lycée-entreprise : recherche, formalisation et suivi des partenariats avec les acteurs économiques du territoire ;
- Organisation d'évènements avec les partenaires professionnels du lycée pour faciliter leur participation aux activités de l'établissement ;
- Contribution à l'évolution de la carte des formations de l'établissement,
- Participation à la collecte du solde de la taxe d'apprentissage

Axe 2 : Faire vivre la relation école/entreprise dans les parcours des apprenants
- Appui à la préparation des temps de formation en milieu professionnel ;
- Appui à la valorisation pédagogique des compétences acquises lors des temps de formation en milieu professionnel ;
- Appui, en lien avec les secteurs économiques locaux et aux côtés des conseillers France Travail, dans l'accompagnement à l'insertion professionnelle des élèves en classe de terminale ;
- Appui à l'organisation du suivi de l'insertion professionnelle des publics sortants de l'établissement ;
- Contribution au sentiment d'appartenance au lycée professionnel et installation de réseaux d'anciens élèves

Axe 3 : Organiser les temps de formation en milieu professionnel
- Recensement, actualisation et suivi de la qualité des sites d'accueil des élèves ;
- Communication auprès des acteurs économiques,
- Appui aux élèves dans leur recherche des lieux d'accueil en concertation avec l'équipe pédagogique ;
- Suivi des allocations de périodes de formation en milieu professionnel (PFMP) ;
- Soutien à la mise en place de la mobilité européenne et internationale

Conditions particulières d'exercice :

Poste ouvert aux fonctionnaires et contractuels de catégorie A, aux acteurs de la relation éducation économie et à aux personnes intéressées par la relation éducation- économie
Poste à temps complet 1607 h annualisées
Rémunération selon grille indiciaire des contractuels de l'Éducation nationale.

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d'un bac+2 minimum ?

Vos disposez des compétences suivantes :
-Connaissance du monde économique,
-Connaissance du milieu éducatif,
-Sens du relationnel et du leadership,
-Capacité à porter un projet multi partenarial,
-Qualités organisationnelles.

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE DE BORDEAUX

    Vous exercez vos missions sous la responsabilité du chef d'établissement et sous la coordination du directeur délégué aux formations professionnelles et technologiques (DDFPT) de l'établissement.

Offre n°125 : Psychologue clinicien ou clinicienne (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 47 - AGEN ()

L'accueil de jour la Clé des Sens recherche un ou une psychologue clinicien/ne à 0.50 ETP.
Référent(e) de l'accompagnement psychologique, le/la psychologue évalue, soutient et oriente les usagers et leurs proches, tout en apportant un éclairage clinique et un appui régulier à l'équipe pluridisciplinaire.

Le ou la Psychologue recueillera le recueil de l'histoire de vie, suivra les personnes ayant pris contact avec la structure en cas de blocage identifié, élaborera les projets d'accompagnements personnalisés, concevra ou animera des ateliers thérapeutiques, soutiendra les familles, appuiera l'équipe dans la gestion des situations complexes, renforcera l'équipe sur certaines activités et les tâches de la vie quotidienne.

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

  • - Psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • RETRAITE ESPACE GRAND AGE INFORMATION

Offre n°126 : Enquêteur client / Enquêtrice cliente mystère (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 2H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - Boé ()

Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère.

Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer.

Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous.

Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) prochainement dans le secteur de l'automobile.

- Visite d'observation et prise de renseignement.
- Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite.
- Rémunération et frais kilométriques sont prévus.

Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu.

Réf. : 15012026 DI

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Collecter et analyser des données, des informations
  • - Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête

Entreprise

  • QUALISENS

Offre n°127 : Technicien / Technicienne SAV itinérant sud ouest (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 47 - Agen ()

Votre Cabinet de recrutement Manpower du Lot et Garonne recherche pour son client un Technicien SAV itinérant sud-ouest (H/F) en CDI pour renforcer leur équipe technique.


Les missions

Rattaché au Responsable SAV, vous intervenez chez les clients (professionnels agriculteurs, coopératives et industriels) pour :

Câblage et mise en service d'installations
Maintenance préventive et curative : diagnostic, réparation (électricité, mécanique, automatisme), remplacement de pièces, contrôle technique.
Formation des utilisateurs, réception de chantier, rédaction de rapports d'intervention.
Optimisation de la satisfaction client et valorisation de l'image de l'entreprise.
Vous travaillez en totale autonomie sur la semaine à partir de votre ordre de mission communiqué par votre responsable.
Déplacements sur la Nouvelle-Aquitaine et Occitanie. Pas de prospection.
Rémunération attractive, véhicule tout équipé, heures de trajet, grand déplacement, intéressement, mutuelle 100% prise en charge.


Le profil

Vous avez suivi une formation technique BAC+2 type BTS Maintenance industrielle, électrotechnique, couplée avec une expérience terrain de 2 ans minimum sur un poste technique (électromécanique par exemple) en itinérance.

Vous possédez de solides compétences en électricité et mécanique. Vous êtes issu du monde agricole ou avez une connaissance de ce secteur.

Permis B obligatoire.

Votre autonomie, rigueur, sens du service et esprit d'équipe sont autant d'atouts indispensables à la réussite de vos missions.

Venez rejoindre un groupe reconnu dans son secteur qui rayonne en France et à l'étranger !

Formations

  • - Électromécanique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

Offre n°128 : Technicien electricien (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 47 - AGEN ()

Le poste :
Vous intervenez pour le compte d'ERDF sur des installations électriques chez les clients. Vos missions incluent également les interventions à distance sur le réseau électrique. Vous serez responsable du secteur du 47.

Horaires de travail : journée Mission à pourvoir immédiatement.

Compétences requises :
- Maîtrise des installations électriques et des normes de sécurité en vigueur.
- Capacité à lire des plans et des schémas électriques.
- Connaissance des outils et des équipements nécessaires à la réalisation des travaux électriques.
- Expérience dans le diagnostic et la résolution de pannes électriques.
- Aptitude à travailler en autonomie et en équipe. Qualités professionnelles :
- Rigueur et précision dans le travail.
- Sens des responsabilités et respect des délais.
- Bon relationnel et esprit d'équipe.
- Capacité d'adaptation aux différentes situations de travail.

Description du profil candidat recherché :
Le profil (H/F) idéal est titulaire d'un CAP, BEP ou BAC PROFESSIONNEL en équipements électriques.
Justifie d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire et possède les habilitations B2V, BC et HOV.
Fait preuve d'un bon sens de l'organisation et est capable de travailler efficacement, tant de manière autonome qu'en collaboration avec ses collègues.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Formations

  • - Bâtiment second oeuvre | CAP, BEP et équivalents
  • - Bâtiment second oeuvre | Bac ou équivalent

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°129 : Médecin biologiste (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 1 An(s)
    • 47 - AGEN ()

Votre Cabinet de recrutement Manpower du Lot et Garonne recherche pour son client, un Laboratoire d'analyses médicales, un Biologiste médical (H/F) en CDI ou statut TNS basé sur Agen.

Les missions

En tant que Biologiste Médical, votre rôle principal consiste à encadrer toutes les activités des sites périphériques et du plateau technique sous votre responsabilité. Vous êtes en relation avec patients et confrères pour l'accueil et le conseil médical en amont et en aval des analyses.
Véritable manager, vous soutenez votre équipe dans son activité et gérez la vie du laboratoire en collaboration avec les autres biologistes.
Pour ce poste, le statut de Travailleur non Salarié (TNS) est privilégié.

Travail à 4,5 jours/semaine (205 jours/an)
1 samedi matin travaillé sur 4
Pas de gardes ni d'astreintes
Pas de travail les dimanches ni les jours fériés
Rémunération attractive.


Le profil

Vous êtes en possession du Doctorat en médecine ou pharmacie + DES ou CES Biologie Médicale.

Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle (associés, collaborateurs, prescripteurs.) et votre esprit d'équipe (volonté de s'investir dans la gestion d'un groupe). Un intérêt pour des missions parallèles sera apprécié (Qualité, Innovation.)

Poste ouvert aux profils juniors, la formation au poste sera assurée.

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Apporter un appui technique pour le personnel
  • - Déterminer les modalités de prélèvement et d'analyse biologique selon la prescription médicale
  • - Réaliser l'analyse biologique ou contrôler la conformité d'application des procédures de réalisation des analyses par les techniciens
  • - Rédiger le compte rendu de l'analyse biologique

Formations

  • - Médecine | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

Offre n°130 : Électromécanicien (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Électromécanicien
    • 47 - AGEN ()

Votre Cabinet de Recrutement Manpower du Lot et Garonne recherche pour son client, négoce et atelier de réparation, 1 Electromécanicien (H/F) en CDI basé sur son site d'Agen pour accompagner leur développement.

Les missions
Rattaché (e) au Responsable d'ilot, vous avez pour mission principale la réparation des systèmes d'entraînements électromécaniques et assurez à ce titre :
- le constat et l'analyse de la panne du client
- le diagnostic
- la remise en état du moteur
- le test des moteurs
Vous consignez le travail réalisé sur rapport (GMAO à venir).

Statut non cadre. Poste 35h/semaine en horaires de journée (7h50-16h avec coupure d'1 heure déjeuner).
Rémunération entre 1900 et 2300€ bruts / mois sur 13 mois en fonction des compétences et expériences du candidat + prime trimestrielles sur objectifs (300€/ trim) + ticket restaurant + mutuelle gratuite pour le salarié + prime de vacances (320€) + prime de Noël (320€).

Le profil
Vous êtes titulaire d'une formation supérieure type BAC, BTS électrotechnique ou électromécanique et mettez en avant vos connaissances techniques en mécanique industrielle, automobile ou sur divers engins acquises en entreprise. Aussi, vous serez plus rapidement opérationnel sur vos tâches. Vous serez accompagné par le référent technique pour votre intégration sur la formation des différents moteurs.

Dynamisme, autonomie et sens de l'organisation sont autant de qualités incontournables pour la réussite du poste.

Venez rejoindre une entreprise dont les valeurs de respect et d'accompagnement sont portées par le Directeur de site valorisant la montée en compétences de ses collaborateurs.

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement

Formations

  • - Électromécanique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

Offre n°131 : Educateur / Educatrice pour service d'investigation éducative (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - AGEN ()

En tant qu'éducateur/éducatrice spécialisé/e, vous intervenez sur la mise en œuvre des Mesures Judicaire d'Investigation Educative au sein d'un travail d'équipe pluridisciplinaire.
CDI à 0;70 ETP

Compétences

  • - Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe
  • - Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)

Formations

  • - Éducateur spécialisé (DE éducateur spécialisé) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SAUVEGARDE

Offre n°132 : Magasinier / Vendeur en pièces et fournitures automobiles H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en magasinage pièces automobiles
    • 47 - AGEN ()

Au sein de notre concession, nous recherchons un/une Magasinier(e) / Vendeur(euse) en pièces et fournitures automobiles

Vous aurez en charge les tâches suivantes :
- La gestion de stocks
- La réception des marchandises
- La facturation des pièces sorties.
- L' établissement de devis
- La prise de commandes téléphonique
- Le référencement informatique des pièces
- Les commandes auprès des fournisseurs

Attention port de charge lourde
Vous devez être à l'aise au contact des clients physique et téléphonique, et avec l'outil informatique.

Vous avez impérativement une connaissance des pièces automobiles.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • SERVAUTO

Offre n°133 : Préparateur / Préparatrice de recettes (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - Sainte-Colombe-en-Bruilhois ()

Missions :

- Elaborer les différentes recettes - Réceptionner et vérifier les livraisons des matières premières.
- Préparer les différentes recettes de cuisine (préparation, cuisson, ) dans le respect des normes d'hygiène.
- Etre garant du bon fonctionnement de la cuisine

Poste à pourvoir rapidment
longue durée

Profil :

- Etre issu d'une formation CAP / CQP / BEP / BAC PRO ou présenter une première expérience sur un poste similaire dans l'univers de la restauration (restaurant, brasserie, restauration collective).
- Connaître et appliquer rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur.
- Faire preuve de rigueur, d'organisation, de créativité et de compétences managériales.

Rémunération et avantages :

- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT 059

Offre n°134 : Agent de conditionnement (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - STE COLOMBE EN BRUILHOIS ()

Notre agence INTERIM NATION AGEN recrute pour l'un de ses clients du secteur agroalimentaire un Agent de Conditionnement H/F.

Vos missions principales :
- Approvisionner et superviser le bon fonctionnement de la chaîne de production,
- Assurer le tri, l'emballage et le conditionnement des produits finis,
- Procéder à l'étiquetage et au contrôle qualité des produits,
- Garantir le respect strict des normes d'hygiène et de sécurité.

Profil recherché :
- Débutant(e) bienvenu(e) - aucun diplôme exigé (CAP/Bac Pro agroalimentaire apprécié),
- Personne dynamique, rigoureuse et polyvalente,
- station debout prolongée, gestes répétitifs
- Esprit d'équipe et respect des consignes de travail.

Conditions de travail : Horaires fixes : équipe de jour OU équipe de nuit (pas d'alternance).

Vos avantages :
- CET : 8% / IFM : 10% / CP : 10%,
- Prime de parrainage : 180 €,
- Accès à un plan de formation pour développer vos compétences,
- Hello Belvedia : réductions exclusives sur vos loisirs, voyages, shopping et quotidien.


Juliette et Eva, votre équipe INTERIM NATION AGEN, sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos projets professionnels.
Rejoignez-nous en postulant dès maintenant !

Depuis 50 ans, INTERIM NATION accompagne les entreprises dans leurs besoins en Ressources Humaines avec passion et humanisme : intérim, recrutement CDD/CDI, CDI intérimaire, formation et conseil RH.
Membre du groupe BELVEDIA depuis 2017, nous disposons d'un réseau de 75 agences sur tout le territoire national, vous garantissant réactivité, proximité et expertise sectorielle.
« Parce que l'homme est au cœur de notre métier, nous lui consacrons une place centrale. Nous mettons un point d'honneur à la création de relations humaines sincères fondées sur la proximité, l'intégrité et la confiance. »

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits
  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts

Formations

  • - Agroalimentaire | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Interim Nation

Offre n°135 : Peintre (F/H)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 47 - Agen ()

Notre agence Adéquat Boé recrute un ou une Peintre intérieur F/H pour une mission intérim pour un client spécialisé en BTP.

Vos futures missions :

* Préparer les surfaces à peindre (décapage, ponçage, nettoyage)
* Appliquer les couches de peinture et enduits
* Réaliser les finitions et les retouches nécessaires
* Assurer la protection des éléments non concernés par la peinture

Le Profil Adéquat :

* Expérience en peinture intérieure et finitions
* Connaissance des techniques de peinture et des matériaux
* Capacité à travailler en équipe et autonomie
* Sens du détail et de la précision

Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous :

- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés

- CET 5%

- Primes, tickets restaurant, mutuelle, prise en charge transports, 13ème mois, environnement de travail agréable

- Carte tickets restaurant

- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission

- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences

- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si cette mission vous plait, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera.

Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job.

Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence au ## ## ## ## ## et nous serons ravis de répondre à vos questions.

Entreprise

  • ADEQUAT 059

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°136 : Technicien / Technicienne QHSE (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - BOE ()

SEBICO, est un groupe industriel français qui développe des solutions innovantes destinées aux maisons individuelles et aux petites collectivités pour le traitement et la valorisation de l'eau (eaux usées domestiques, eaux de pluie, eaux de ruissellement).
Le Groupe implanté sur le plan national a pour vocation de protéger nos ressources en eau et de préserver l'environnement.
Nous recrutons en CDI à temps complet au sein de notre Unité de Production NEVEUX située à Boé (47) :

Un(e) Technicien(ne) QHSE H/F

Sous la direction du Directeur de site, vous serez le pilier de l'animation et de la mise en œuvre du système de management de la qualité hygiène sécurité et environnement

Missions QHSE
- Coordonner les animations QHSE sur le terrain
- Conduire les essais et vérifications prévus (Laboratoire Polyéthylène et Béton)
- Assurer périodiquement un contrôle par échantillonnage des produits et assurer un suivi statistique
- Contrôler l'application des procédures QHSE
- Suivre rigoureusement la mise en œuvre des actions QHSE, assurer un reporting régulier
- Participer à l'élaboration des instructions QHSE et s'assurer de leur mise en œuvre ainsi que de la formation sur le terrain
- Mettre à jour les indicateurs et affichages
- Réalisation d'audits QHSE
- Analyser les anomalies et proposer des actions préventives et/ou correctives
- Contribuer à l'identification des risques sur les postes de travail
- Réaliser des enquêtes après les accidents du travail pour en déterminer les causes.
- Participer à la mise en place des plans d'actions et réaliser leurs suivis (QHSE/SAV/Production/Fournisseurs)

Compétences requises

Issu(e) d'une formation dans le domaine de la Qualité et/ou de l'HSE avec expérience

Les compétences qui vous permettront de réussir sur ce poste :
- Être force de proposition
- Être structuré(e), rigoureux et gérer son temps de manière efficace
- Être capable de travailler seul ou en équipe, rendre compte de son activité
- Avoir un bon relationnel, et savoir communiquer de manière claire et précise
- Connaissance et utilisation du Pack office
- Capacité rédactionnelle

Salaire et Avantages
- Salaire : 26 000,00€ par an
- Horaire de journée
- Carte repas

Compétences

  • - Assurer la conformité des installations avec les normes de sécurité
  • - Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
  • - Elaborer des supports de communication adaptés
  • - Sensibiliser à l'environnement et promouvoir le développement durable
  • - Sensibiliser le personnel à l'organisation, la qualité, la sécurité
  • - Vérifier le respect des règles, normes et procédures opérationnelles

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS F. NEVEUX

Offre n°137 : AGENT DE NETTOYAGE INDUSTRIEL H/F

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - Estillac ()

Notre agence Adéquat d'AGEN recrute des nouveaux talents : agent d'entretien en agroalimentaire (F/H)

Vos missions :
- Entretien des locaux, de l'usine et des machines.
- Temps complet

Votre profil :
- Respectueux des règles d'hygiène

Votre rémunération et vos avantages :
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).


Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT 059

Offre n°138 : Agent de maintenance industrielle (F/H)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - Estillac ()

Notre agence Adéquat Boé recrute un ou une Agent de maintenance F/H pour une mission intérim évolutive située à Estillac pour un client spécialisé en industrie.

Vos futures missions :
* Assurer la maintenance préventive et curative des infrastructures
* Relever les énergies du site et consigner dans le tableau de bord
* Gérer le stock de pièces détachées
* Saisir les comptes rendus d'interventions sur le logiciel de GMAO

* CACES nacelle et habilitation électrique requis
* Expérience en maintenance industrielle appréciée
* Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
* Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches

Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous :
- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- CET 5%
- (Avantages client à compléter : primes, tickets restaurant, mutuelle, prise en charge transports, 13ème mois, environnement de travail, ambiance sur le site)
- Carte tickets restaurant
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si cette mission vous plait, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera.
Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job.

Entreprise

  • ADEQUAT 059

Offre n°139 : Automaticien H/F - Machines Spéciales d'Emballages (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 48 Mois
    • 47 - Agen ()

Notre client est un acteur français reconnu dans la conception et la fabrication de machines spéciales dédiées à l'emballage carton. Ses équipements sur mesure sont déployés auprès d'industriels exigeants, en France et à l'international.

Dans le cadre d'une évolution interne (prise de responsabilité au sein du bureau d'études), l'entreprise recherche un(e) Automaticien(ne) pour prendre le relais sur les sujets automatisme, et intégrer une équipe passionnée, experte et soudée.

Un poste complet, entre conception, programmation et mise en service

Chez ce fabricant de machines spéciales, l'automaticien intervient sur un périmètre large, en lien direct avec les équipes projet, électricité, mécanique, et parfois avant-vente. Un poste à fort impact, dans un environnement agile, où vous verrez concrètement le résultat de votre travail.

Vos missions principales :

- Analyse fonctionnelle des besoins en automatisme
- Conception et dimensionnement des solutions : automates, IHM, réseaux, capteurs, variateurs.
- Programmation des équipements : Omron, Schneider (Pack Drive si possible)
- IHM : Supervision locale sans SCADA
- Tests, mise au point en atelier, FAT/SAT chez les clients (déplacements ponctuels < 5/an)
- Maintenance préventive/curative, diagnostics, amélioration continue
- Rédaction de la documentation technique et formations des opérateurs

Votre profil

Vous avez l'habitude de gérer vos projets d'automatisme de bout en bout et appréciez de travailler en proximité avec les autres corps de métier (mécanique, électricité, méthode.).

Compétences clés :

- Expérience en automatisme industriel sur machines spéciales ou lignes automatisées
- Solide maîtrise des environnements Siemens, Omron, Schneider
- Bon niveau en IHM / interfaces homme-machine
- Connaissances appréciées en vision, sécurité machine, axes numériques, robotique, normes 21 CFR Part 11
- Goût du travail en équipe, rigueur technique, polyvalence

Compétences

  • - Automatisme

Entreprise

  • ALCYON-CONSULT

Offre n°140 : Ajusteur-monteur - Machines Spéciales H/F (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 36 Mois
    • 47 - Agen ()

Notre client est un acteur français reconnu dans la conception et la fabrication de machines spéciales dédiées à l'emballage carton. Ses équipements sur mesure sont déployés auprès d'industriels exigeants, en France et à l'international.

Vos missions
En tant que Monteur Mécanique (H/F), vous participerez à la fabrication, au montage et à la mise au point de sous-ensembles mécaniques et machines complètes. Vous interviendrez sur toutes les étapes de montage, du contrôle des pièces à la mise en service.


Préparation et lecture de plans

Analyser les plans mécaniques, schémas d'assemblage et dossiers de fabrication.
Identifier les composants, leur fonction et leur ordre d'assemblage.
Vérifier la conformité des pièces reçues (usinées ou sous-traitées) avant montage.

Montage mécanique

Assembler les éléments mécaniques : paliers, axes, guidages, vérins, bâtis, etc.
Respecter rigoureusement les procédures et processus de montage.
Effectuer les ajustements nécessaires (ébavurage, perçage, limage, rectification légère) afin de garantir un bon emboîtement et un alignement optimal.
Monter les moteurs en respectant les sens de rotation, les niveaux de lubrification et les spécifications techniques.
Connaissance générale des systèmes mécaniques et des principes d'ajustement.
Compétences en soudage appréciées (formation possible en interne).

Intégration des fonctions annexes

Participer à l'installation d'éléments pneumatiques en collaboration avec les équipes concernées.
Polyvalence et esprit d'équipe appréciés (travail en environnement PME).

Mise au point et essais

Réaliser les réglages mécaniques de précision pour assurer le bon fonctionnement des ensembles.
Effectuer les essais de fonctionnement et contribuer à la mise au point avant livraison.

Contrôle qualité et documentation

Vérifier les tolérances, jeux et alignements.
Réaliser les tests fonctionnels (avec ou sans charge).
Rédiger les comptes rendus d'intervention et de contrôle.

Installation et SAV (selon profil)

Participer à l'installation des machines chez le client.
Effectuer les réglages finaux, la mise en route et éventuellement la maintenance ou le dépannage sur site.
Votre profil
Formation en mécanique (CAP, Bac Pro, BTS, ou équivalent).
Bonne lecture et interprétation de plans mécaniques.
Précision, rigueur, esprit d'analyse et sens du détail.
Capacité à travailler en autonomie comme en équipe.
Une expérience en montage mécanique, ajustage ou maintenance industrielle serait un plus.

Compétences

  • - Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin
  • - Dimensionner et mettre en forme les pièces, éléments mécaniques par usinage, formage, ... et vérifier leur conformité
  • - Effectuer le métrage et la mise au point de systèmes, équipements mécaniques et outils de production (moule, outillage...)
  • - Identifier les phases d'ajustage et de montage d'éléments, systèmes, ensembles mécaniques à partir du dossier technique ou du modèle
  • - Réaliser les ajustements et les finitions, assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques

Entreprise

  • ALCYON-CONSULT

Offre n°141 : Directeur / Directrice de magasin (H/F)

  • Publié le 10/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 47 - BOE ()

Dans le cadre d'un remplacement maladie dont la durée n'est pas connue, nous cherchons notre Directeur / Directrice de magasin:
Sous la responsabilité du gérant et du Responsable Régional, et dans le respect de la politique commerciale menée par l'enseigne, le Directeur de Magasin est chargé de développer le chiffre d'affaires de son magasin et de garantir les résultats et ratios économiques de son point de vente.
Il doit ainsi assurer le contrôle quotidien de l'activité, la fidélisation de la clientèle, ainsi que l'encadrement, l'animation des équipes par une formation adaptée aux besoins de ses collaborateurs. Il est garant du bon climat social de son magasin, veille au partage des connaissances aux différents niveaux hiérarchiques, et assure les valeurs et l'éthique de l'entreprise. Il veillera à tout mettre en œuvre pour la bonne « satisfaction du client ».
Il est garant enfin, de la promotion de l'image de marque du magasin et plus généralement de l'enseigne.

Compétences

  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale

Entreprise

  • Vib's

Offre n°142 : Agent / Agente de nettoyage industriel en agro-alimentaire (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 10 Mois
    • 47 - BOE ()

APIHA, réseau d'entreprises adaptées implantées en Lot-et-Garonne, travaillent dans l'agroalimentaire et l'industrie.
Notre site Jardins d'Aquitaine est spécialisé dans le conditionnement de fruits et légumes frais. Nous plaçons la qualité, la performance et l'inclusion des personnes en situation de handicap au cœur de notre projet.
Venez renforcer notre équipe comme agent de nettoyage industriel (H/F) : rattaché au responsable QHSE, vous jouerez un rôle clé dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité en assurant le nettoyage de la station de production ainsi que les partie annexes.

Vos missions :
- Vous préparez votre intervention de nettoyage, en prenant connaissance du planning et respectez l'ordre de réalisation prévue
- Vous nettoyez et désinfectez en respectant et faisant respecter les règles QHSE
- Vous nettoyez et désinfectez les différentes zones (bureaux, sanitaires, station de conditionnement, chambres froides, lieu de stockage, quai, etc.) selon les procédures de nettoyage et de propreté et dans le respect des consignes
- Vous contrôlez ou auto-contrôler le nettoyage des locaux
- Vous entretenez et nettoyez le matériel et ranger et nettoyer le local d'entretien

Votre profil :
- Autonome dans la réalisation des missions
- Connaissance des différentes techniques de nettoyage et des outils spécifiques tel que l'autolaveuse
- Savoir lire un plan de nettoyage
- Expérience dans l'agroalimentaire
- Connaissance des normes IFS
- Travailleur isolé

Date de prise de poste : dès que possible
Travail en horaires décalées de 12h00 à 20h00
Lieu du poste : MIN Boé

***une immersion professionnelle avant embauche sera à prévoir***

Pourquoi nous rejoindre ?
- Intégrer une entreprise engagée socialement
- Participer à une activité utile et essentielle
- Évoluer dans un environnement structuré et certifié
- Travailler au sein d'une équipe à taille humaine

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Utilisation de monobrosse
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Lecture d'un plan de nettoyage
  • - Connaissances des normes IFS

Formations

  • - Bonnes pratiques hygiène agroalimentaire | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LES JARDINS D'AQUITAINE

Offre n°143 : Conducteur de Ligne de Fabrication (h/f)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 47 - Estillac ()

Au sein du pôle Cuisson Traiteur, vous êtes responsable du bon fonctionnement de votre ligne de production et travaillez en toute autonomie.
À ce titre, vous serez amené(e) à :

- Gérer les réglages, le paramétrage et l'entretien de la ligne de production
- Assurer l'approvisionnement de la ligne en matières premières
- Réaliser la maintenance de premier niveau (diagnostic et détection des pannes)
- Respecter les délais de fabrication et les consignes de production
- Effectuer les contrôles qualité et assurer la traçabilité des produits


Expérience souhaitée en conduite de ligne, idéalement en environnement industriel ou agroalimentaire
Capacité à travailler en autonomie
À l'aise avec les environnements de travail chauds
Disponible pour travailler en horaires 3x8

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°144 : Conducteur / Conductrice de Ligne de Fabrication (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - Conducteur de Ligne de Fabrication
    • 47 - Passage ()

Sous la responsabilité du Chef d'Équipe, vous serez en charge de :

Réaliser la découpe de panneaux à l'aide de machines à commande numérique.
Contrôler le dimensionnel et la qualité des pièces découpées.
Effectuer les réglages nécessaires pour garantir la précision des coupes.
Maintenir votre poste de travail propre et respecter les consignes de sécurité.
Appliquer les normes qualité en vigueur.
Participer au bon déroulement du flux de production en collaboration avec l'équipe.

Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans en conduite de scie numérique, en totale autonomie.
Compétences techniques confirmées en commande numérique.
Rigueur, précision et sens du détail.
Capacité à travailler en équipe tout en restant autonome dans vos prises de décision.
Aptitude à respecter les délais serrés avec un haut niveau de qualité.
CACES 3 apprécié.
Esprit d'analyse, prise de recul et force de proposition pour l'amélioration continue des process.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°145 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée en milieu ouvert (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - AGEN ()

En tant qu'éducateur/éducatrice spécialisé/e, vous intervenez sur la mise en œuvre des Mesures Judicaire d'Investigation Educative au sein d'un travail d'équipe pluridisciplinaire.
CDI

Compétences

  • - Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe
  • - Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)

Formations

  • - Éducateur spécialisé (DE éducateur spécialisé) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SAUVEGARDE

Offre n°146 : Echafaudeur F/H

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - Agen ()

Votre agence Adéquat de Boé recrute des profils F/H monteur échafaudeur.

Vos futures missions :
- Planifier et mettre en place votre chantier : baliser la zone de travail, déterminer le type d'échafaudage à monter, effectuer les calculs nécessaires (prises de côtes, établissement des plans, procédures de montage)
- Réaliser le montage en tenant compte de l'environnement de travail et des différents types de matériels (structures planchers, profilés, échelles, portillons)
- Valider la conformité et la sécurité des échafaudages avant utilisation et tout au long du chantier
- Démonter la structure en fin de chantier.

Profil :
- Vous aimez travailler en équipe

- Vous appréciez travailler en hauteur
- Vous disposez d'une formation CAP/BEP du bâtiment, de l'industrie ou en construction métallique.

Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous :

- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés

- CET 5%

- Primes, tickets restaurant, mutuelle, prise en charge transports, 13ème mois, environnement de travail agréable, ambiance conviviale sur le site

- Carte tickets restaurant

- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission

- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences

- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si cette mission vous plait, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera.

Entreprise

  • ADEQUAT 059

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°147 : Aide Charpentier (F/H)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - Agen ()

Notre agence Adéquat de Agen/ Boé recrute des nouveaux talents sur le poste de Aide Charpentier (F/H)

Vos futures missions :

* Préparer et transporter le matériel, les outils et les matériaux.
* Aider à l'assemblage, à la découpe et au montage de pièces de charpente (bois ou métal).
* Participer à l'installation de la structure : levage, fixation, ajustement.
* Aider à la pose d'éléments complémentaires : bardage, plancher, chevrons, etc.
* Nettoyer et ranger le chantier

Le profil Adéquat

* De formation CAP / BEP construction menuiserie, charpente ou avoir une expérience similaire sur le poste
* Vous maîtrisez la lecture et l'interprétation des plans
* Vous avez le sens de l'espace et travailler avec précision

Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous :

- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés

- CET 5%

- Primes, tickets restaurant, mutuelle, prise en charge transports, 13ème mois, environnement de travail agréable, ambiance conviviale sur le site

- Carte tickets restaurant

- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission

- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences

- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si cette mission vous plait, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera.

Entreprise

  • ADEQUAT 059

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°148 : Chauffeur PL/ Conducteur d'engin (F/H)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - Agen ()

Notre agence Adéquat Boé recrute un ou une Chauffeur PL Conducteur d'engin F/H pour une mission intérim située à Bon encontre pour un client spécialisé en BTP.

Vos futures missions :

* Conduire des poids lourds pour chercher du matériel et vider les remblai de terre
* Conduite de pelle pour de la recherche de réseau
* Travail au sol : suivi derrière la trancheuse, balai
* Manipuler et conduire des engins de chantier.
* Assurer l'entretien courant des véhicules et des engins.
* Respecter les consignes de sécurité et les réglementations en vigueur.

Le Profil Adéquat :

* Permis PL et CACES engins de chantier requis.
* Expérience significative dans la conduite de poids lourds et d'engins de chantier.
* Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers.
* Autonomie, rigueur et sens des responsabilités.

Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous :

- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés

- CET 5%

- Primes, tickets restaurant, mutuelle, prise en charge transports, 13ème mois, environnement de travail agréable, ambiance conviviale sur le site

- Carte tickets restaurant

- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission

- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences

- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si cette mission vous plait, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera.

Entreprise

  • ADEQUAT 059

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°149 : Orthophoniste (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 47 - BOE ()

Sous l'autorité du responsable de pôle, votre mission consiste à accompagner les projets de santé des personnes soutenues par le Centre Ressources Régional (CRR) en Lot-et-Garonne.
Dans ce cadre vous aurez à :
- Délivrer des soins d'orthophonie pour certains bénéficiaires Être appui-ressource pour faciliter la montée en compétence et en autonomie des personnes concernées et de leur famille en matière d'orthophonie Liens et appui ressource auprès des orthophonistes libéraux et autres professionnels de santé
Développer des réseaux et des partenariats
Contribuer à l'accessibilisation de l'environnement des personnes accompagnées
Titulaire d'un Certificat de Capacité d'Orthophoniste
Savoir
- Connaissance du public avec TDI (trouble du développement intellectuel) appréciée
- Connaissance des aides techniques des solutions d'adaptation et d'aménagement
Savoir - Être
- Faire preuve d'autonomie, d'initiative, de réactivité et d'adaptabilité
Savoir - Faire
- Savoir coopérer avec l'ensemble des parties prenantes au projet
- Savoir prendre la parole quel que soit le public et animer des actions de sensibilisation
- Maîtrise de l'outil informatique

Compétences

  • - Cerner le type de dysfonctionnement (troubles de la voix, du langage oral), les difficultés (gêne, manifestations) et l'environnement du patient
  • - Concevoir le programme de la séance d'orthophonie et adapter les exercices selon l'état du patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Déterminer le besoin de rééducation orthophonique à partir de tests ou conseiller le patient sur un suivi complémentaire (soutien scolaire, accompagnement psychologique, ...)
  • - Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...

Formations

  • - Orthophonie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • TRISOMIE 21 NOUVELLE AQUITAINE

Offre n°150 : AIDE AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP H/F (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 47 - LE PASSAGE ()

L'agence Amelis, spécialiste de l'aide à domicile, d'Agen recherche un(e) aide aux personnes handicapées à Agen.

Nous recherchons des personnes avec de l'expérience auprès des personnes en situation de handicap (en EHPAD ou à domicile) .

Vos missions:

- Aide à la mobilité, à la toilette, à l'habillage et au change, dans le respect et la bienveillance envers chaque personne accompagnée.
- Soutien dans les tâches du quotidien : courses, préparation des repas et entretien du domicile.
- Moments de partage et de convivialité : accompagnement aux loisirs et présence bienveillante.

Possibilité de temps partiel.

Votre rémunération:
- Un salaire attractif et régulièrement réévalué, valorisant votre expérience et votre engagement.
Votre rémunération : de 12.02€/heure à 12,20€/heure.
Majoration de 25% les dimanches et jours fériés.

Prise en charge des frais de déplacement.
Paiement des intermissions, conformément à la convention collective des services à la personne.

Les avantages:
- Des missions à proximité de votre domicile pour plus de confort et de praticité.
- Un planning stable et adapté à vos disponibilités, en semaine ou le week-end.
- Un référent de proximité à votre écoute, pour vous accompagner au quotidien.
- Des formations régulières pour soutenir votre évolution professionnelle.


Vous êtes une personne bienveillante, rigoureuse et ponctuelle, et vous aimez le contact humain ? L'agence Amelis de Agen vous attend avec impatience !
Vous êtes diplômé(e) du secteur médico-social ou justifiez d'au moins un an d'expérience en tant qu'auxiliaire de vie, aide-soignant(e) ou dans l'aide à la personne, à domicile ou en structure (EHPAD, MAS, SAAD).



Compétences

  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Adapter les recettes pour des besoins spécifiques (allergies, régimes alimentaires, préférences)
  • - Aider à la préparation des repas équilibrés
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Appliquer les techniques de premiers secours en cas d'urgence
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Détecter des situations à risques (troubles du comportement alimentaire, dénutrition, ...) et orienter les personnes vers un médecin, psychologue
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Gérer l'hygiène quotidienne d'une personne dépendante
  • - Maintenir un environnement propre et sécurisé
  • - Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien
  • - Manipuler un équipement médicalisé
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Préparer des repas
  • - Réaliser des courses à la demande d'un client ou pour les besoins de l'établissement
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Utiliser des équipements spéciaux pour l'aide à la mobilité
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
  • - Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale

Entreprise

  • AMELIS DOMICIL+

Villes voisines