Offres d'emploi à Monchy-Breton (62)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Monchy-Breton située dans le département 62. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Monchy-Breton. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 62 - TINCQUES, 62 - VALHUON, 62 - NEUVILLE AU CORNET ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Monchy-Breton

Offre n°1 : Agent administratif / Agente administrative (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - TINCQUES ()

- Accueillir et renseigner les agriculteurs dans le respect des procédures de l'entreprise;
- Prélever les échantillons et les analyser dans le respect des process qualité;
- Participer aux prélèvements pour réaliser des échantillons de céréales dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité;
- Réaliser la saisie des livraisons dans le logiciel;
- Participer à d'autres tâches comme l'entretien de l'espace de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité;
En fonction des besoins et de l'affectation, vous serez amené(e) à effectuer des travaux administratifs comme du classement, de l'archivage
Le démarrage du contrat ainsi que la durée dépendront de la période de moisson.

Compétences

  • - Gestion administrative

Entreprise

  • UNEAL

    GROUPE ADVITAM UNEAL

Offre n°2 : Agent administratif / Agente administrative (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - VALHUON ()

- Accueillir et renseigner les agriculteurs dans le respect des procédures de l'entreprise;
- Prélever les échantillons et les analyser dans le respect des process qualité;
- Participer aux prélèvements pour réaliser des échantillons de céréales dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité;
- Réaliser la saisie des livraisons dans le logiciel;
- Participer à d'autres tâches comme l'entretien de l'espace de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité;
En fonction des besoins et de l'affectation, vous serez amené(e) à effectuer des travaux administratifs comme du classement, de l'archivage
Le démarrage du contrat ainsi que la durée dépendront de la période de moisson.

Compétences

  • - Gestion administrative

Entreprise

  • UNEAL

    GROUPE ADVITAM UNEAL

Offre n°3 : Agent administratif / Agente administrative (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - NEUVILLE AU CORNET ()

- Accueillir et renseigner les agriculteurs dans le respect des procédures de l'entreprise;
- Prélever les échantillons et les analyser dans le respect des process qualité;
- Participer aux prélèvements pour réaliser des échantillons de céréales dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité;
- Réaliser la saisie des livraisons dans le logiciel;
- Participer à d'autres tâches comme l'entretien de l'espace de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité;
En fonction des besoins et de l'affectation, vous serez amené(e) à effectuer des travaux administratifs comme du classement, de l'archivage
Le démarrage du contrat ainsi que la durée dépendront de la période de moisson.

Compétences

  • - Gestion administrative

Entreprise

  • UNEAL

    GROUPE ADVITAM UNEAL

Offre n°4 : Agent administratif / Agente administrative (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - PERNES ()

- Accueillir et renseigner les agriculteurs dans le respect des procédures de l'entreprise;
- Prélever les échantillons et les analyser dans le respect des process qualité;
- Participer aux prélèvements pour réaliser des échantillons de céréales dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité;
- Réaliser la saisie des livraisons dans le logiciel;
- Participer à d'autres tâches comme l'entretien de l'espace de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité;
En fonction des besoins et de l'affectation, vous serez amené(e) à effectuer des travaux administratifs comme du classement, de l'archivage
Le démarrage du contrat ainsi que la durée dépendront de la période de moisson.

Compétences

  • - Gestion administrative

Entreprise

  • UNEAL

    GROUPE ADVITAM UNEAL

Offre n°5 : Agent(e) de Service Hospitalier d'Intervention - ASHI (H/F)

  • Publié le 25/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Pernes ()

Description du poste

Votre quotidien chez nous :
En lien direct avec l'IDEC et les IDE, l'ASHI (H/F) occupe un poste de nature polyvalente :
- Hébergement : Entretenir les chambres, participer au bien-être et au confort des résidents...
- Accompagnement du résident : accompagner au lever et au coucher, participer aux soins de nursing, aider aux repas, surveiller et répondre aux besoins des résidents
- Participer aux animations
- Hôtellerie restauration : réaliser la mise en place du restaurant, aide au service...
Vos journées sont rythmées en fonction des besoins de remplacement ou d'organisation de la résidence.


Qualifications

Votre profil :
Vous êtes capable de travailler avec un public de personnes âgées, doté(e) d'une réelle polyvalence que vous avez l'esprit CORE (COhésion, Respect, Engagement), rejoignez-nous !
Notre équipe est motivée, au service de nos aînés, pour un accompagnement de qualité.



Informations complémentaires

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • COLISEE FRANCE

Offre n°6 : Opérateur(trice) fabrication en transformation de viande (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - EN AGRO ALIMENTAIRE
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Vous Travaillez sur une ligne automatisée de transformation de produits alimentaires selon les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de production. Vous effectuerez des activités de découpe de viande.
Une période d'immersion vous sera proposé avant le démarrage du contrat.

Offre n°7 : Auxiliaire de vie en gérontologie (H/F)

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 06/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - sur un même poste
    • 62 - CALONNE RICOUART ()

Besoin URGENT
Vous accompagnez les personnes âgées dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne afin de maintenir leur autonomie en structure d'hébergement.
Horaire d'après-midi : 14h-21h15

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne

Formations

  • - auxiliaire vie sociale | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SIVOM DE LA COMMUNAUTE DU BRUAYSIS

Offre n°8 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - NEUVILLE AU CORNET ()

Vous travaillez au sein d'un silo pendant la période de moissons.
Vous assurez l'accueil des adhérents, et la réception des céréales.
Vous êtes chargé(e) de quelques travaux de manutention et de nettoyage du silo, le prélèvement des échantillons.
Vous serez formé(e) à la conduite d'un engin télescopique.
Le démarrage et la fin de contrat se feront en fonction de la période de moisson (Juin à Août).
Un moyen de locomotion est nécessaire pour se rendre sur le silo.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • GROUPE ADVITAM-UNEAL

    GROUPE ADVITAM UNEAL

Offre n°9 : Concepteur Web/ Community Manager en alternance (H/F)

  • Publié le 03/05/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - DIVION ()

Missions
Identifier et analyser la demande :
- Réalisation d'études de faisabilité, de marché et concurrence
- Identification des enjeux de la création ou de la refonte d'un site ou d'une application web ainsi que le budget défini
- Échanger avec le directeur sur les objectifs du projet
- Connaissance et respect des étapes et des délais de production
- Rédaction du cahier des charges fonctionnel
- Mise à jour des réseaux sociaux
Élaboration du contenu :
- Mettre en place une arborescence
- Développer les trames des pages web (agencement des informations et le positionnement des différents éléments), des logiciels ou applications web
- Rédiger les spécifications fonctionnelles
- Décliner l'idée créative sur différents supports et formats
- Mettre en place une identité visuelle
- Penser et créer les modèles de pages principales graphiques et de pages secondaires
- Créer une maquette du site
- Choisir les technologies et typologie des médias , réalisation technique
- Préparer des éléments au format JPG ou GIF
- Créer les pictogrammes, bannières, boutons, les interfaces graphiques,
- Construire des pages CSS, WEB,..
- Retranscrire des modèles pages principales et secondaires graphiques en HTML
- Veiller à la bonne cohérence entre le fond et la forme de chaque support
Test et mise en ligne :
- S'assurer du respect de la charte graphique, de la volonté du client
- Optimiser les pages et images
- Surveiller et suivre le lancement des éléments produits
- Effectuer des corrections
- Mettre à jour de tous les éléments graphiques ou fonctionnels compétences
Compétences requises :
- Bonne connaissance des logiciels graphiques et connaissance
- Notions en communication et en marketing
- Notions de référencement et de web analytics.
- Connaissance des pratiques et usages sur les réseaux sociaux.
- Excellente connaissance des outils de programmation et des logiciels en usage
dans le développement web
- Connaissance des contraintes
- Maîtrise de divers outils de création graphique et multimédia
Aptitudes professionnelles :
- Facilités à travailler en équipe avec d'autres graphistes et développeurs
- Grande sensibilité artistique, graphique et visuelle, être créatif et ouvert à la critique
- Sens de l'esthétique
- Bonne culture du web et bonne culture G
- Autonomie
- Sens de l'organisation
- Efficacité et rigueur
- Se tenir informé des dernières tendances et évolutions technologiques du web
- Avoir un esprit d'analyse et de synthèse
- Orthographe irréprochable
- Reporting journalier avec la hiérarchie

Compétences

  • - Projet multimédia
  • - Créer, élaborer et identifier des concepts innovants
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Concevoir un projet de communication multicanal
  • - Défendre un projet devant un comité de pilotage, des collaborateurs ou des partenaires

Entreprise

  • ALLOGRAPHIQUE

Offre n°10 : AGENT DE PRODUCTION H/F

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 29/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - TINCQUES ()

Effectuer la préparation, le conditionnement et l'emballage de pâtisseries industriels artisanales

Fabrication de muffins, navettes, beignets

Travail en équipe - horaires postés 3x8 du Lundi au Samedi -




VOUS SEREZ EN CHARGE :


- DE LA PRÉPARATION
- DU CONDITIONNEMENT
- ET DE L'EMBALLAGE DE PÂTISSERIES INDUSTRIELLES

11, 72 Taux horaire + primes + majorations

Compétences

  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • ADECCO

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°11 : Accompagnant(e) éducatif (ve) social(e) structure collective (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 06/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 62 - ST MICHEL SUR TERNOISE ()

L'ASRL, association gestionnaire de 43 établissements sociaux et médico-sociaux dans les Hauts-de-France (1400 professionnels - 4100 personnes accompagnées ), recherche :

Un(e) Accompagnant(e) Educatif et Social (AES) pour les Ateliers du Ternois, à Saint-Michel-sur-Ternoise, pour son Service d'Accueil de Jour (SAJ) accueillant 18 adultes en situation de handicap (déficience intellectuelle) bénéficiant d'une orientation MDPH

Votre mission :

Sous l'autorité de la Cheffe de service éducatif,
Conformément au projet associatif et au projet d'établissement,

Voici les missions confiées :

- Proposer, mettre en place et animer des activités en tenant compte des attentes et besoins des personnes accompagnées et de leur projet. Pour cela, il/elle doit avoir la capacité de rédiger une fiche projet, de la mettre en œuvre et de réaliser le suivi du projet (grilles d'évaluation, tableau de suivi.) ;
- Participer à l'élaboration, l'évaluation et la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement (tableau de suivi des activités, propositions d'activités en soutien aux projets.)
- Participation aux réunions de Projets Individualisés en lien avec l'équipe éducative, la personne accompagnée et les partenaires.
- Réaliser le suivi des stagiaires venant d'autres structures (stages de 15 jours à 1 mois) et réaliser le bilan de stage.
- S'intégrer à l'équipe éducative, veiller à la cohérence des actions, assurer les transmissions et la traçabilité des actions ;
- Aider à la prise de médicaments en l'absence de l'infirmière.
- Planifier et organiser l'accompagnement au quotidien
- Contribuer à l'élaboration, le suivi, l'analyse, l'évaluation et l'ajustement des projets collectifs (les activités) et les projets individualisés.
- Participer aux réunions d'équipe, aux réunions de synthèse et aux rencontres institutionnelles de l'établissement.
- Participer aux réunions relatives à l'évaluation interne (évaluation proprement dite, réflexion et mise en place des pistes d'amélioration (référent d'une fiche action) et participation à l'évaluation externe selon les modalités prévues par l'organisme agréé)

Votre profil :
- Expérience dans l'accompagnement au quotidien de personnes en situation de handicap ; connaissances concernant la déficience intellectuelle
- Capacité à gérer un groupe
- Compétence physique permettent la pratique d'activité sportive et l'accompagnement physique en situation spécifique comme la piscine, l'équitation, l'accrobranche, le canoë.
- Capacité à intervenir physiquement en cas de crise et mise en danger de la personne accueillie
- Capacité à partager les observations et les communiquer à l'oral et à l'écrit à l'aide de l'outil informatique et du logiciel OGYRIS.
- Qualité d'écoute active et disponibilité
- Rigueur, capacité d'organisation et d'adaptation
- Titulaire du permis de conduire en cours de validité (déplacements à prévoir avec un véhicule de service)
- Capacité d'initiative
- Maîtrise de soi
- Capacité de travail en équipe restreinte
- Respect des indications et instructions hiérarchiques

Compétences

  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Offre n°12 : Conducteur de transport en commun (F/H)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 62 - HOUDAIN ()

Vous intégrez l'entreprise en contrat intérimaire pour plusieurs mois.
Vous serez en charge de faire du transport urbain et interurbain.
Prise de poste sur un des 4 dépôts en fonction de votre lieu d'habitation : Lens, Béthune, Hénin, Houdain

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers du transport et de la conduite, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°13 : Responsable adjoint (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - GAUCHIN LEGAL ()

Le GE-GEIQ 3A recrute, forme et met à disposition ses salariés auprès de ses entreprises adhérentes (exploitations agricoles, ETA, CUMA, entreprises agroalimentaires...)
A ce titre, notre Groupement d'Employeurs GEIQ3A recherche pour l'un de ses adhérents spécialisés dans la transformation des céréales, un responsable adjoint.
En tant que responsable adjoint, vous maitrisez les tâches d'opérateur et vous secondez le responsable de production.
Au sein d'une entreprise à l'ambiance familiale située sur le secteur de Gauchin le Gal, vous participerez et superviserez la fabrication d'aliments pour animaux.
A ce titre, vos principales missions seront :
- Organiser la chaine de travail
- Approvisionner le broyeur à graines
- Compléter les dosages préétablis
- Effectuer le contrôle qualité des granulés à la sortie du broyeur
- Réaliser les corrections nécessaires sur le produit fini
- Constituer les sachets puis réaliser la palettisation avant expédition
- Gérer les plannings de 4 chauffeurs et 5 opérateurs de production
Votre profil :
Idéalement diplômé d'un BTS en agriculture, industrie, ou tout autre domaine pouvant correspondre au poste.
Une première expérience sur chaine automatisée serait un plus.
Vous avez déjà managé une équipe et vous sentez à l'aise pour guider des collaborateurs.
Vous êtes reconnu pour votre bonne condition physique et votre rigueur.
Un port de charges lourdes régulier est à prévoir (25 à 30 kg).
Vous devez être à l'aise avec le monde de l'agricole et supporter les conditions de travail qui en découlent (bruit, odeur, poussière, froid ).
Vous êtes reconnu pour votre bonne condition physique et votre rigueur. Une possibilité d'évolution est envisageable.
Cette opportunité vous correspond ? Alors, n'hésitez pas à nous communiquer votre CV ! Veuillez noter que le générique est rédigé au masculin afin d'alléger le texte. Nous encourageons la diversité et invitons toutes personnes possédant les compétences mentionnées dans cette offre de poste à soumettre leur candidature

Entreprise

  • GEIQ3A

Offre n°14 : Commercial Terrain en alternance (H/F)

  • Publié le 03/05/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - DIVION ()

Description du poste :
Vous recherchez une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir,
apprendre le métier de commercial.
C'est parfait ! Notre société recherche sa future pépite pour accompagner
son développement !
La société ALLOGRAPHIQUE est une agence de communication Print, Digital,Développement Web, Communication locale.
Notre ambition ? Accroître rapidement notre présence en local, tout en maintenant une qualité de service irréprochable !
Pour accomplir cette mission, et d'accompagner la croissance de l'entreprise,
nous recherchons donc un(e) commercial(e) de talent, poste à pourvoir dès que possible !
Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique et motivée par une vision commune de succès, dans un cadre de développement d'activité croissant.
Description ses missions :
- En binôme avec la direction, vous aurez pour mission principale le développement de votre propre portefeuille client et de l'activité de l'entreprise.
- Identifier sur le web les cibles pertinentes et procéder à une analyse de leur besoin.
- Etre force de proposition sur des nouvelles pistes de prospection et développement commercial
- Gérer le projet de A à Z : Prospection, proposition, négociation, closing.
- Réaliser les objectifs assignés
Profil recherché :
De formation commerciale Bac+3/4/5, vous justifiez idéalement d'une première expérience dans la vente et de connaissances dans la communication et/ou le marketing.
Véritable chasseur, vous avez un excellent relationnel et une volonté de fer. Vous souhaitez vous investir dans une mission qui va vous challenger.
Votre curiosité est un atout pour mener à bien cette mission.
Type d'emploi : Temps plein, Alternance
- Du Lundi au Vendredi
- Travail en journée
SAVOIR FAIRE
- vous garantissez l'image de l'entreprise à l'extérieur et veille à croitre sa notoriété
- supervisé(e) par le Directeur Commercial, vous êtes chargé(e) de développer les ventes auprès des prospects dans le respect de la politique établie par la Direction Commerciale
- prise en charge de la prospection terrain pour développement des activités - Reporting des actions journalières, réalisation des devis
- Personne de terrain (ses déplacements sont nombreux), il est aussi en lien
régulier avec de multiples services inter entreprise (marketing, production)
SAVOIR ÊTRE / APTITUDES
- Dynamique, combatif, opiniâtre
- Excellentes qualités relationnelles
- Écoute active
- Maitrise des offres commerciales
- Méthodique et rigoureux

Compétences

  • - Négociation
  • - Construire un argumentaire
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles

Formations

  • - action commerciale | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ALLOGRAPHIQUE

Offre n°15 : GRAPHISTE PAO IMPRIMERIE OFFSET ET NUMERIQUE H/F

  • Publié le 03/05/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - DIVION ()

LES MISSIONS CONFIÉES
Analyse de la demande client :
Prendre connaissance du brief créatif qui décrit les besoins de communication du client, c'est-à-dire l'objet de sa communication(FLYER, BROCHURE, CATALOGUE, CARTES COMMERCIALES,..), la cible clientèle à toucher
Connaître l'univers global du client; comprendre l'évolution et les lignes directrices de la charte graphique (couleurs, matières, formats, messages.).
Observer les tendances du marché, suivre les tactiques de communication des concurrents et également identifier les dernières campagnes, par média, qui ont pu fonctionner auprès de la cible à atteindre.
Se familiariser avec le style des précédentes campagnes de communication du client ; apprécier et s'approprier ses codes graphiques.
Échanger avec la direction sur les objectifs du projet ; prendre connaissance des étapes et des délais de production.
Réalisation de la communication :
Démarrer la conception des éléments de communication, une fois l'accord client obtenu pour les maquettes présentées.
Manipuler les différents logiciels de conception graphique (Illustrator, Photoshop,QuarkXPress, InDesign).
Suivre le bon déroulement des étapes de fabrication ; informer les supérieurs de l'avancement
Veiller à la bonne cohérence entre le fond et la forme sur chaque support ; retravailler chaque élément de la chaîne graphique jusqu'à obtention de la signature du bon à tirer par le client, avant impression.
ACTIVITÉS ÉVENTUELLES :
Participer aux réponses à appel d'offres.
Intervenir sur des projets transversaux.
Développer des visuels qui n'ont pas vocation à être utilisés par un client, mais qui ont plutôt pour objectif de représenter le savoir-faire de l'imprimerie
Connaissance du domaine de l'imprimerie afin de maitriser le flux de production OFFSET et numérique (Flux XMF FUJI)
Formation de niveau Bac +2/3 : BTS, DUT, BUT, licence pro. dans le domaine du graphisme et de la communication visuelle
Compétences techniques
- Maîtrise des techniques de conception et de modélisation d'images via des logiciels spécifiques tels que InDesign, QuarkXPress ou Illustrator
- Capacité à s'approprier un brief créatif et, plus globalement, une stratégie de communication client afin de se plonger plus rapidement dans l'univers client
- Connaissance des techniques permettant de traduire, synthétiser et mettre en avant les
atouts d'un client au travers de différents visuels
- Connaissance des techniques de gestion de projet
- Bonne culture marketing et commerciale, pour concevoir des outils de communication orientés vente et consommateur
- Excellent niveau en orthographe et syntaxe

Compétences

  • - Traiter textes et images en fonction des modes et des supports d'impression
  • - Saisir le texte ou réaliser la maquette à partir du manuscrit, pré-projet, brouillon
  • - Sélectionner des documents et images dans une base documentaire
  • - Assurer la gestion de base de logiciels ou matériels numériques
  • - Corriger et mettre en forme un document

Formations

  • - création graphique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ALLOGRAPHIQUE

Offre n°16 : Terrassier (H/F)

  • Publié le 02/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - CALONNE RICOUART ()

Le poste :
Votre agence PROMAN BETHUNE recherche pour l'un de ses clients un terrassier / suiveur de pelle sur le secteur de calonne ricouart H/F . Le poste : - Préparation du terrain, outils et matériaux nécessaires - Terrasser selon les règles - Passage dans les réseaux, tranchées - Vous pouvez être amené à partir en grand déplacement (environ 4 mois dans l'année) (facultatif)

Profil recherché :
Ce poste vous intéresse ? Pour cela il faut : - Une première expérience sur un poste similaire (6 mois mini) - Vous acceptez de vous investir à 100 % dans ce milieu - Vous n'avez pas peur du travail physique - Vous avez AIPR / VM / H0 B0 (facultatif) - Vous êtes disponible de suite ? Ce poste est fait pour vous ! Contactez PROMAN BETHUNE !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Terrasser un terrain ou une construction
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°17 : suiveur de pelle (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en travaux public
    • 62 - DIVION ()

Vous aurez pour mission de :
- Suivre le chauffeur de pelle , selon la règle du suiveur, vous travaillerez en interaction permanente avec celui-ci, ceci en vigilance partagée.
- Préparez le terrain, les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution de travaux de construction, réparation ou d'entretien sur les canalisations enterrées, selon les règles de sécurité
- Sécuriser le périmètre d'intervention, aménager les zones de stockage
- Terrassement selon les règles pour ne pas endommager les réseaux sensibles, procéder au remblaiement suite à la pose de canalisations.


Si vous êtes dynamique, de nature minutieuse, vous avez le sens du détail, vous avez de solides connaissances dans le domaine des travaux publics, , vous êtes certainement la personne que l'on recherche !

Compétences

  • - Réaliser les saignées et les creusements divers
  • - Préparer des éléments de ferraillage
  • - Terrasser un terrain ou une construction
  • - Mélanger des produits d'assemblage
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Mesurer les distances et vérifier l'équerrage
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Participer à la démolition

Offre n°18 : plombier gaz pour chantier GRDF (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en plomberie
    • 62 - DIVION ()

Votre mission sera de reprendre ou installer les réseaux gaz en partie privative (après compteur) de nature cuivre ou PLT dans le cadre des renouvellements de réseaux programmés de GRDF. Vous serez assisté d'une équipe de terrassement ou sous les ordres d'un conducteur de travaux.
Des déplacements sont prévus en Nord Pas de Calais

Vous serez amené à effectuer diverses tâches telles que principalement :

Coupure, soudure (brasage cuivre) et pose des tuyaux en cave principalement
Connexions des réseaux nouvellement posés sur réseau existant avant chaudière
Contrôle du bon fonctionnement de l'installation (étanchéité, isolation, conformité, utilisation d'un formulaire RECORD sur l'application MOREAPP pour la remontée des informations compteurs et régulateurs).
Remise en service des clients.

Profil recherché :

Expérience confirmée dans le domaine de la plomberie
Qualification GRDF « formation initiale qualifiante brasage cuivre » (B540.9) Z501 obligatoire MAIS possibilité de l'acquérir au sein de notre entreprise
Autonome, rigoureux et sérieux
CAP-BEP plomberie.

Compétences

  • - Normes de sécurité liées au gaz
  • - Raccorder, gérer un réseau technique
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Poser des tuyauteries
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Tester l'étanchéité d'une pente d'écoulement
  • - Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité

Formations

  • - plomberie | CAP, BEP et équivalents

Offre n°19 : responsable enrobés (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en secteur TP
    • 62 - DIVION ()

Nous recherchons pour notre entreprise de travaux public, un responsable enrobés.
Vous aurez pour mission :
Assurer la mise en œuvre des travaux d'enrobés,
Gérer une équipe de salariés placés sous votre autorité,
Préparer et réaliser les implantations des supports,
Gérer les approvisionnements des matériaux et du matériel chantier avec la hiérarchie,
Organiser, planifier et coordonner l'activité,
Contrôler le bon déroulement des travaux,
Informer sa hiérarchie des éventuels problèmes rencontrés sur le chantier,
Garantir le respect des consignes et procédures de sécurité mise en œuvre dans l'entreprise auprès du personnel et des Tiers,
Optimiser la rentabilité du chantier,
Assister aux différentes réunions et formations,

Avantages :
Intéressement et participation
Primes

Programmation :
Du lundi au vendredi
Travail en journée

Compétences

  • - Aménagement urbain
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier
  • - Réaliser des marquages de signalisation au sol
  • - Réaliser des travaux de terrassement, de fondations
  • - Implanter des pavés ou des dalles
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Animer, coordonner une équipe

Offre n°20 : CONDUCTEUR DE PRESSE ET DE BROYEUR (H/F

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - GAUCHIN LEGAL ()

PROCH'EMPLOI rechercher un conducteur de presse à granulés et de broyeur H-F pour une entreprise industrielle,
Vous développerez une grande polyvalence et interviendrez soit en tant :
- Que conducteur de Broyeur : Surveillance de la ligne de production, Ajout manuel de composants (sacs de +/- 20 kg), vérification de la conformité des opérations et des produits semi-finis
- Que conducteur de Presse à Granulés : conduite des diverses machines, contrôle qualité des produits finis, éventuellement ensachage de ces derniers.

- CACES 3 ainsi qu'une connaissance du milieu agricole sont un plus.
Attention ports de charges régulières + outil de production qui nécessite donc des opérations manuelles

PROFIL REQUIS
Motivation, sens logique
Port de charges 20 / 30 kgs
Débutant accepté
Possibilité d'évolution sur le long terme
Permis B - Voiture


CONTRAT PROPOSÉ
CDD (4 mois avant CDI)
Temps plein Horaires jour : 8h-12h15 et 14h-18h (17h le vendredi)
Travail posté une fois opérationnel : 6h-13h30 ou 13h-21h30
35 Heures semaine
Démarrage immédiat, formation en interne en binôme

Compétences

  • - Prélever, peser et doser les matières/produits (ingrédients, colorants, grains, ...) sur les balances, trémies peseuses, ...
  • - Vérifier l'état de fonctionnement des équipements (broyeurs, mélangeurs, ...) et surveiller le démarrage des machines
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement

Offre n°21 : Technicien / Technicienne de maintenance de parcs éoliens (H/F)

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 05/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 62 - VALHUON ()

Entouré d'une équipe de techniciens expérimentés sur différentes marques d'éoliennes (Winwind1, Winwind3, XEMC, Lagerwey), vous aurez en charge la réalisation :
- des maintenances préventives annuelles et semi-annuelles de différents types d'éoliennes
- des maintenances curatives
- d'installation de matériel de mesure (Sodar ou Lidar)
- d'améliorations techniques (automates de redémarrage de poste de livraison, retrofit structurel sur les éoliennes, etc.)
- des rapports d'intervention

Bien que la mission prioritaire de nos techniciens soit de produire de l'énergie éolienne, la diversité des métiers d'InnoVent les amène à mettre à profit leurs compétences dans de multiples secteurs et dans de nombreux pays.

PROFIL

- Niveau Bac + 2
- Expérience en maintenance industrielle ou tertiaire souhaitée
- Connaissance informatique du Pack Office
- Aucune incompatibilité avec la hauteur
- Fort engagement sur la notion de sécurité en général et la sécurité sur l'environnement de travail
- Une formation travail en hauteur ou GWO serait un plus
- Déplacements en région et à l'étranger fréquents et flexibilité
- Dynamisme, implication, rigueur, autonomie, travail en équipe et esprit d'équipe
- Curiosité

Ce que l'on vous propose
Prise de poste dès que possible
Rémunération à partir de 24 000 € bruts annuels à définir en fonction de l'expérience
Intéressement et participation
Prime de production
Panier repas de 10 euros
Mutuelle prise en charge à 100 %
Voiture de fonction

Et si rejoindre FE ST REUNAN, c'est bien plus qu'occuper un simple poste ?
Nous rejoindre, c'est :
- Bénéficier d'un cadre de travail convivial dans une entreprise à taille humaine
- Bénéficier d'un environnement international, avec de nombreux projets à l'étranger
- Pouvoir évoluer au sein d'une entreprise à mission, sans cesse en mouvement, qui a un impact fort sur la planète
- Intégrer une entreprise en pleine croissance, où il reste encore beaucoup à construire
- Intégrer une équipe jeune, dynamique et ambitieuse

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Relayer de l'information
  • - Lire et exploiter un plan, un schéma
  • - Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements
  • - Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance)
  • - Réaliser des opérations de maintenance à caractère préventif, systématique ou conditionnel

Entreprise

  • FE ST REUNAN

Offre n°22 : Ouvrier de chantier F/H

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - DIVION ()

Votre agence d'emploi Synergie recherche des personnes impliquées, rigoureuses et actives pour un poste de MANOEUVRE TP H/F sur le secteur de DIVION.

Vous aurez pour missions :
- Travaux de terrassement manuel,
- Aide à la pose d'enrobés,
- Aide à la pose de bordures, de regards et de caniveaux,
- Port de charges lourdes.

Déplacements sur chantiers.

Compétences

  • - Terrasser un terrain ou une construction
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°23 : Chef / Cheffe d'équipe en menuiserie (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 62 - TINCQUES ()

DEBRET ESCALIERS, leader dans la conception d'escaliers sur mesure en bois et métal, vous offre l'opportunité de diriger une équipe de menuisiers dans sa nouvelle usine au cœur des Hauts-de-France à Tincques (62).

Votre mission :

- Orchestrer le quotidien d'une équipe de 3 à 5 menuisiers.
- Coordonner les projets, de la planification à la réalisation, en veillant à la qualité et aux délais.
- Être le garant de l'excellence et de la sécurité au sein de l'atelier.

Votre profil :

- Un savoir-faire éprouvé en menuiserie.
- Un diplôme dans la filière bois, (CAP menuisier, BTS, etc.) témoignant de votre expertise.
- Un esprit de leader, prêt à s'engager dans la gestion d'une équipe et le respect des échéances.
- Une expérience significative en tant que chef d'équipe.

Nous vous proposons :

- Un contrat à durée indéterminée pour démarrer une vraie carrière.
- Un salaire attractif, qui reconnaît votre parcours et votre savoir-faire.
- Une place au sein d'une entreprise renommée pour son savoir-faire et son esprit d'innovation.

Postulez dès maintenant et faites partie de l'aventure DEBRET ESCALIERS. Votre talent contribuera à la création de superbes escaliers destinés à des professionnels comme à des particuliers.

Compétences

  • - Techniques de gestion de conflit
  • - Optimiser des modes opératoires
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Veiller à maintenir un climat social favorable
  • - Définir et mettre en oeuvre des protocoles de sécurité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Structurer, synthétiser des informations
  • - Prendre une décision et l'expliquer
  • - Travail du bois
  • - Lecture de plans
  • - Expérience en gestion d'équipe

Entreprise

  • DEBRET ESCALIERS

Offre n°24 : Conducteur de station mobile (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Notre groupement d'employeur GE-GEIQ 3A recherche pour une entreprise agricole adhérente sur le secteur de Saint-Pol-sur-Ternoise, un(e) conducteur(trice) de station mobile avec pour missions le triage et le traitement des semences. Faisant preuve de dynamisme, vous assurez les chantiers chez nos clients agriculteurs de manière autonome et respectez les différentes consignes de sécurité

Compétences :

- Connaissances et utilisation de produits phytopharmaceutiques
- Connaissances des règles de sécurité

profil requis : Personne en possession du CERTIPHYTO + permis BE (remorque)

Entreprise

  • GEIQ3A

Offre n°25 : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - HERLIN LE SEC ()

Dans le cadre de notre groupement d'employeurs, nous recherchons pour une entreprise adhérente, un/e ouvrier polyvalent sur le secteur de Avesnes-le-Comte
Vous serez amené à effectuer des missions très variées allant de l'entretien des espaces verts, en passant par de petites réparations liées aux bâtiments, travaux de bricolage, petits travaux de maçonnerie, .

Profil :
- Personne débrouillarde et autonome
- Personne motivée et rigoureuse
- Polyvalence et adaptabilité
- Première expériences

Entreprise

  • GEIQ3A

Offre n°26 : Vacher / Vachère (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - HERLIN LE SEC ()

Vous participerez à la traite des vaches et aux différents soins des animaux.
La formation de ce poste est assurée.
- Vous êtes autonome,
- Vous êtes à l'aise avec les animaux.
- Vous faites preuve d'une bonne capacité d'adaptation et suit les évolutions techniques.
Le vacher possède un sens aiguisé de l'observation et repère rapidement les anomalies de comportement chez les bovins.
Une première expérience en élevage serait appréciée

Entreprise

  • GEIQ3A

Offre n°27 : Opérateur / Opératrice broyeur presse (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 62 - GAUCHIN LEGAL ()

Notre Groupement d'Employeurs GEIQ3A recherche, pour une entreprise agricole adhérente située sur le secteur de Gauchin Legal, un Opérateur broyeur presse H/F.

Missions :
- Intervenir en complétant un approvisionnement préétablis sur un broyeur.
- Effectuer un contrôle qualité (contrôle visuel) des granulés à la sortie du broyeur.
- Effectuer des interventions sur la vapeur, le température, la longueur...
- Constituer les sacs.
- Palettisation avant expédition.

Expérience requise :
- Expérience préalable dans un poste similaire

Conditions de travail :
- Port de charges jusqu'à 25 à 30 kg.
- Travail dans la poussière et le bruit.

Entreprise

  • GEIQ3A

Offre n°28 : Accompagnant éducatif et social en structure H/F

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si DEAES ou DE moniteur éducatteur
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Dans le cadre d'un remplacement, vos missions seront les suivantes:
Placé sous l'autorité du directeur et du cadre de direction accompagnement Canteraine, et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vous aurez les missions suivantes :
Elaboration et mise enoeuvre des projets d'accompagnement personnalisés :
- Participation à l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé de la personne
accueillie, en assurer le suivi, l'évaluation et le réajustement le cas échéant
- Entretenir le lien avec divers partenaires (familles, représentants légaux, autres organismes).
Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne :
- Participer aux temps forts de la vie quotidienne : le lever, le coucher, le nursing, les sorties
diverses, etc.
- Assurer la coordination des actions éducatives et du suivi médical au quotidien.
Vie du service :
- Prendre part aux réunions institutionnelles (réunions d'hébergement, bilan MDPH, réunions
de travail thématique, évaluation interne, commissions d'animation, commissions de menus,
groupe de parole).
- Participer à la vie du DHVST et renforcer si besoin les équipes des établissements.
Déplacements à prévoir avec véhicule de service.

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne dans ses démarches
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe

Formations

  • - éducateur spécialisé (ou DEAES) | Bac ou équivalent

Offre n°29 : Manoeuvre TP (h/f)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - CALONNE RICOUART ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des TRAVAUX PUBLICS, un MANOEUVRE TP (H/F) en Intérim de 3 mois.

En tant que MANOEUVRE TP (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions comprendront :

- Participer aux travaux de terrassement et de nivellement
- Assurer le compactage des sols
- Effectuer la pose de réseaux
- Respecter les consignes de sécurité sur les chantiers de travaux publics
- Manipuler des matériaux et des équipements
- Travailler en équipe pour assurer la bonne progression des travaux
- Faire preuve d'adaptabilité et d'endurance physique

Profil :

- Expérience d'au moins 1 an dans les travaux publics- AIPR exigé, H0B0 serait un plus
- Capacité à travailler en équipe
- Respect des consignes de sécurité
- Adaptabilité
- Esprit d'équipe

Compétences techniques :

- Terrassement
- Compactage
- Pose de réseaux
- Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers de travaux publics
- Maîtrise des techniques de terrassement et de nivellement
- Capacité à manipuler des matériaux et des équipements


La date de début du contrat est le 22 avril 2024. Le poste est à temps plein.

Rejoignez notre entreprise dynamique et contribuez à son développement ! Nous vous offrons un environnement de travail stimulant et des opportunités d'évolution.

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Compétences

  • - Terrasser un terrain ou une construction
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain

Entreprise

  • ADECCO

    Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Offre n°30 : Garde d'enfants à domicile à Marest (62553) H/F (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - MAREST ()

Notre agence SOS FAMILY recrute un(e) intervenant(e) véhiculé (e) pour la Garde d'enfants à domicile à Marest(62550) H/F

Besoins:

Il faudra garder trois enfants :

Des jumelles de 6 ans.
1 petite fille de 4 ans.

Planning:
Les besoins sont :
Les mercredis de 15h30 à 18h30.
Les vendredis de 17h30 à 19h30.
La famille a également des besoins durant les vacances scolaires.

Profil :

Tout d'abord, vous devez être responsable, motivé(e), Fiable, organisé(e) et pouvoir vous engager sur une longue durée. Il faut être force de propositions concernant des activités, ateliers...

Vous devez justifier d'une expérience d'au minimum 1 an dans la garde d'enfants à domicile.

Chez SOS Family, nous accordons une grande importance aux attentes et disponibilités de nos intervenants.

Avantages:

-Complément d'emploi possible et augmentation du nombre d'heures hebdomadaires en fonction de vos disponibilités et des offres à pourvoir.

- Emploi proche de votre domicile et participation aux frais de transports

- Mutuelle entreprise

- Compte extranet Mesures COVID-19 L'agence fournit un kit d'hygiène (masques, gants et gels hydroalcoolique)

Vous pouvez nous transmettre votre candidature directement par mail à l'adresse suivante : contact.arras@sosfamily.fr

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • SOS FAMILY

Offre n°31 : Technicien(ne) point de vente H/F

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Vos missions :

Accueil des clients, diagnostiquer et réparer les mobiles et les ordinateurs.
Gestion du point de vente et action de vente.

Diagnostiquer et réparer :
-S'informer des circonstances de la panne et dresser un diagnostic
-Localiser la panne ou la défaillance par des contrôles, des tests et des mesures
-Identifier les composants et les pièces défectueuses
-Déterminer un délai d'intervention
-Réparer/changer une pièce défectueuse ou plusieurs
-Contrôler l'état de fonctionnement du produit après réparation
-Régler les paramètres et mettre à jour
-Prise en main à distance si nécessaire
-Réparation des mobiles et ordinateurs fixes et portables
-Gestion du point de vente
-Réaliser les ouvertures et fermetures du point de vente
-Accueil physique et téléphonique des clients
-Établir des devis et des factures
-Gestion des encaissements, suivi de l'agenda caisse

Gestion du point de vente :

-Réaliser les ouvertures et fermetures du point de vente
-Accueil physique et téléphonique des clients
-Établir des devis et des factures
-Gestion des encaissements, suivi de l'agenda caisse
-Procéder clôture de caisse journalière et au dépôt de banque quotidienne
-En accord avec sa hiérarchie, appliquer les prix de vente des produits et des prestations afin d'assurer la rentabilité
-Participer à l'organisation du point de vente, mise en avant produits, étiquetage prix, décoration saisonnière, etc
-Définir des besoins en approvisionnement, établir une commande
-Suivre l'état des stocks de pièces détachées
-Participer aux inventaires, contrôler le niveau des stocks
-Participer à l'amélioration du service et à l'amélioration des procédures déjà établies
-Veille concurrentielle, produits et process


Horaires : 25,5 heures hebdomadaires
Du lundi au vendredi de 14h à 18h30 et le samedi de 9h à 12h

Compétences

  • - Localiser la panne ou la défaillance par des contrôles, des tests et des mesures
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un produit
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Offre n°32 : Assistant social / Assistante sociale (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - GAUCHIN VERLOINGT ()

Missions générales :
- Participation à l'élaboration, la mise en place et le suivi des projets thérapeutiques : accompagnement social dans la mise en place des projets de sortie d'hospitalisation
- Évaluation, aide, conseils, orientation et soutien aux patients et à leurs familles
- Coordination avec les partenaires sociaux et médico-sociaux dans l'intérêt des personnes accompagnées
- Travail d'équipe en lien avec les autres travailleurs sociaux du Pôle et de l'EPSM Val de Lys Artois (réunions, partage d'informations, du travail en réseau)
- Veille professionnelle
- Traçabilité de l'activité dans le dossier patient informatisé
Caractéristiques particulières du poste :
- Entretiens individuels en hospitalisation temps plein, hôpital de jour et dispositifs ambulatoires ainsi que dans le cadre de la réhabilitation psychosociale
- Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du Plan de rétablissement personnalisé du patient avec la réalisation de bilans sociaux et dans les accompagnements attendus pour sa réinsertion sociale et professionnelle
- Recueil des informations, analyse des situations et propositions d'actions
- Accompagnement des patients dans leurs démarches sociales et administratives (accès aux soins, aux droits, recherche du lieu de vie adapté, aides au domicile) et dans leur projet de sortie et/ou de maintien au domicile
- Accompagnement des patients vers l'extérieur (visites de préadmissions, évaluations au domicile, démarches administratives externes.)
- Participation au développement du maillage partenarial des réseaux sociaux, médico-sociaux, et professionnel
- Accompagnement dans l'instruction des dossiers MDPH, CPAM, demandes de logement
- Développement des coopérations sanitaires, sociales, médico-sociales
- Collaboration avec la professionnelle de la filière socio-éducative du Pôle afin d'optimiser les parcours de soins des usagers
Prérequis :
- Connaissance des publics présentant une situation de handicap et souffrant de troubles psychiques
- Conscience professionnelle, rigueur, discrétion et motivation
- Sens des responsabilités et du service public
- Connaissances des dispositifs de droit commun et extra-légaux
- Connaissance du territoire et des partenaires : maillage médico-social, associatif et culturel existant
- Capacités rédactionnelles
Horaire du poste : Travail en journée du lundi au vendredi de 8H45 à 16H51

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Formations

  • - assistant service social | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EPSM

    L'Établissement Public de Santé Mentale Val de Lys-Artois prend en charge les personnes souffrant de troubles psychiques sur le département du Pas-de-Calais, et plus particulièrement sur les territoires de l'Artois, de l'Audomarois et du Ternois. Le Pôle Ternois, composante de l'offre de soins de psychiatrie adulte de l'établissement, couvre le secteur de Saint Pol sur Ternoise, 185 communes pour 67190 habitants. Lieux d'exercice : - Unité d'hospitalisation Temps Plein du Centre Psychothérapiq

Offre n°33 : Saisonnier technique H/F

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 29/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois
    • 62 - CALONNE RICOUART ()

Les missions générales :
Sous la responsabilité de la chargée de développement économique et touristique du parc Calonnix, et en étroite collaboration avec le référent manifestations et festivités des services techniques, vous aurez en charge les différentes installations techniques du parc
Calonnix, ainsi que l'installation des événementiels proposés par les différents services du Pôle Citoyenneté et Solidarité de la commune.
Vous pourrez aussi intervenir sur toutes les manifestations municipales dans leur
ensemble.

Les activités principales :
- Montage et démontage des installations techniques lors des différentes
manifestations: tables, chaises, grilles d'exposition, tonnelles, scène de Calonnix
- Transport de matériel
- Veille à l'entretien du parc
- Nettoyage des sanitaires
- Rangement et maintenance du matériel
Les compétences requises :

Les savoirs faire :
- Maîtrise générale du domaine technique (manutention, électricité, ...)
- Connaissance et maîtrise des conditions de sécurité technique
- Connaissance et maîtrise des normes de sécurité d'accueil du public
- Utilisation des équipements de protection individuelle de sécurité

Les savoirs être :
- Sens du service rendu au public
- Esprit d'équipe
- Respect des plannings et des consignes
- Disponible
- Polyvalent
- Ponctuel et assidu
- Autonome
- Compte-rendu des actions menées
- Qualités relationnelles avec des interlocuteurs variés (équipes, artistes, associations, élus)

Conditions d'exercice:
Poste de saisonnier, à pourvoir du 1er juin au 30 septembre 2024
Temps de travail: 35 heures hebdomadaires / travail principalement le week end(du vendredi au lundi) - horaires de travail très variables, volume de travail aléatoire selon les nécessités de service
Lieu d'exercice principal: le parc Calonnix situé à Calonne-Ricouart

Candidatures à envoyer au plus tard le dimanche 28 avril 2024 par mail à a.monsauret@calonne-ricouart.fr

Pour tous renseignements sur le poste, vous pouvez contacter Anne MONSAURET, Chargée de Développement Economique et Touristique de Calonnix, au Centre Culturel Isabelle Aubret au 03 21 62 01 57

Compétences

  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Ranger un espace
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Accueillir, orienter, informer une personne

Entreprise

  • MAIRIE CALONNE RICOUART

Offre n°34 : REGISSEUR TECHNIQUE H/F

  • Publié le 09/04/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois
    • 62 - CALONNE RICOUART ()

Les missions générales :
Sous la responsabilité de la chargée de développement économique et touristique du parc Calonnix, et en étroite collaboration avec le référent manifestations et festivités des services techniques, vous aurez en charge les différentes installations techniques (son et
lumières) du parc Calonnix.
Le régisseur assure la gestion et la mise en œuvre des dispositifs techniques et logistiques nécessaires au bon déroulement des concerts et des spectacles organisés. Il garantit également la conformité technique, réglementaire et la sécurité de ceux-ci.

Les activités principales :
- Mise en place et rangement de la logistique de sonorisation et d'éclairage des
différentes manifestations en lien avec les prestataires accueillis et les référents en
mairie
- Montée et descente de la couverture scénique de l'espace guinguette
- Branchement et mise en sécurité des installations électriques
- Mise en sécurité pour les publics et les agents
- Organisation des conditions d'accueil des artistes : accueil, gestion des fiches
techniques, catering
- Rangement et maintenance du matériel

Les compétences requises :
Les savoirs faire :
- Maîtrise générale du domaine technique (sonorisation, éclairage, manutention,.)
- Fiche technique: lecture et déchiffrage
- Connaissance et maîtrise des conditions de sécurité technique
- Connaissance et maîtrise des normes de sécurité d'accueil du public
- Connaissance des habilitations électriques
- Entretien du matériel

Conditions d'exercice:
Vendredi soir et le dimanche de juin à septembre 2024

Lieu d'exercice principal: le parc Calonnix situé à Calonne-Ricouart
Etre titulaire du SSIAP 1 est un atout

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Superviser l'acheminement et l'installation de la logistique et de la signalétique sur le lieu d'un spectacle ou d'un tournage
  • - Contrôler le déroulement d'un tournage ou d'une représentation
  • - Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
  • - Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources

Entreprise

  • MAIRIE CALONNE RICOUART

Offre n°35 : Technicien diagnostiqueur / Technicienne diagnostiqueuse en immobilier (H/F)

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 06/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Nous recherchons un(e) Technicien diagnostiqueur / Technicienne diagnostiqueuse en immobilier

Zone d'intervention : Saint Pol sur Ternoise, Hesdin, Montreuil.

Missions : Amiante, Plomb, DPE, Gaz, Électricité, Audit énergétiques, dans le cadre des ventes et locations.

Avantages : Véhicule de fonction, paniers repas, heures supplémentaires majorées, mutuelle, tablette PC, smartphone.
Salaire : Fixe + primes.

Si vous êtes passionné(e) par les diagnostics immobiliers et que vous êtes titulaire d'une certification, envoyez votre CV et lettre de motivation.

Compétences

  • - Droit immobilier
  • - Calcul de surface
  • - Réaliser les prélèvements d'échantillons, les mesures d'eau, d'air, de poussières et analyser les résultats
  • - Repérer et identifier des risques sanitaires et environnementaux
  • - Diagnostiquer l'état de produits, de matériaux ou de constructions (conservation, dégradation etc.)

Offre n°36 : Travailleur social AEMO RENFORCEE (H/F)

  • Publié le 02/05/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

CDD remplacement congé maternité à partir de début juillet 2024

Missions :
Sous la responsabilité directe de son chef de service, par délégation du directeur de service, le travailleur social exerce sa mission dans le champ de l'action éducative et assure l'accompagnement socio-éducatif des familles, en se référant au projet associatif dans le cadre de la Protection de l'Enfance.
Le travailleur social s'inscrit dans une démarche de réflexion et d'intervention au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Il apporte aide et conseils aux familles accompagnées par le service et veille au bon développement des mineurs. Il évalue la situation des mineurs et la capacité des familles à se mobiliser. Il rend compte sous forme de rapports écrits de l'évolution de la situation.

Le dispositif AEMO renforcée/AED renforcée implique des interventions soutenues auprès de l'enfant et/ou de sa famille, sur la base de visites à domicile très régulières, des supports variés, ainsi que toutes formes d'actions permettant de répondre à des problématiques ciblées. Pour ces postes, les horaires de travail seront compris dans une plage de 7 h à 21 h avec des astreintes 24h/24h, les week-ends et jours fériés.

Compétences nécessaires :

- Savoir-faire :
Capacité de rédaction, d'analyse, de synthèse,
Capacité à entrer et à établir la relation,
Capacité d'organisation,
Travail en équipe pluridisciplinaire,
Capacité de communication et d'écoute,
Savoir adopter une distance professionnelle,


- Savoir être :
Capacités d'adaptation et de prise d'initiative,
Empathie,
Sens des responsabilités
Disponibilité


Rémunération selon Convention Collective du 15 mars 1966

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne dans ses démarches
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Savoir adopter une distance professionnelle

Formations

  • - action sociale (Diplome AS ou ES) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ADAE 62

Offre n°37 : Chef de service AEMO CLASSIQUE ET RENFORCEE (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Profil
Titulaire d'un diplôme de niveau II minimum, du secteur social ou éducatif attendu.
Formation complémentaire et expérience souhaitées dans le domaine du management et d'encadrement d'équipe pluridisciplinaire.

Savoirs/Connaissances
- Bonnes connaissances de la Protection de l'Enfance

Savoir-faire / capacité
- d'analyse et de synthèse,
- à organiser le travail, à animer et coordonner les équipes ; à contrôler les activités, à conduire des projets ; à les mettre en œuvre, à les évaluer,
- à décliner le projet de service et d'association dans une dynamique d'interactions et de propositions,
- à rendre compte,
- en gestion de caisse,
- à maîtriser l'expression orale et écrite ainsi que le pack office.

Mission Générale
Le Chef de Service s'assure de la qualité de l'intervention socio-éducative auprès des usagers en référence au projet associatif et au projet de service (et ses annexes) et dans le respect de la législation en vigueur et notamment de l'application des droits et de la participation des usagers.
Il est soutien et moteur dans la dynamique d'intervention au niveau de l'équipe de travailleurs sociaux et du personnel administratif mais également de l'équipe de cadres. Il assure un rôle pivot dans le circuit d'informations et la dynamique d'évolution de l'activité auprès de sa Direction et des équipes.


Le Chef de Service :
- Anime les réunions d'équipe,
- Gère la répartition des mesures auprès des équipes,
- Est garant du déroulement des mesures et conduit les temps d'évaluations, de bilan, de synthèse, écrit les axes de travail préconisés,
- Est garant de la composition et du suivi des dossiers uniques, du respect des échéances, de l'utilisation des outils réglementaires (livret d'accueil, DIPC,.) et de sa validation avant archivage,
- Organise les plannings des évaluations / synthèses / bilans,
- Veille à la réalisation et à la conformité des écrits réglementaires des Travailleurs Sociaux en rapport avec l'activité, les valide et les signe,
- S'assure de la représentation du service dans les audiences et concertations,
- Soutient et, si nécessaire, intervient avec le travailleur social,
- Contrôle le suivi statistique de l'activité du site et interpelle le directeur en cas d'incohérence,

Statut : Cadre
C.C.N.T. 66
Forfait jours
Astreintes (soir, nuit, weekend, férié), le Permis B et le véhicule sont nécessaires

Compétences

  • - Organisation du système sanitaire et social
  • - Apporter un appui technique pour le personnel
  • - Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Utiliser les outils collaboratifs
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
  • - Piloter une activité

Formations

  • - action sociale (CAFERUIS) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ADAE 62

Offre n°38 : Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BAILLEUL AUX CORNAILLES ()

L'ADMR d'Aubigny en Artois recherche des Assistant(e)s de Vie. Vous êtes dynamique, motivé et appréciez le contact ? Vous souhaitez exercer emploi qui a du sens ? Alors rejoignez-nous et devenez ambassadeur de l'ADMR du Pas-de-Calais ! Ce que nous souhaitons c'est avant tout que les valeurs d'entraide, de solidarité et de partage guident votre quotidien.

Sous la responsabilité de la Responsable de Secteur, vous :

Réalisez et aidez à l'accomplissement des activités domestiques auprès des personnes ne pouvant plus faire en totale autonomie :
Aide à la préparation des repas
Aide aux courses
Aide à l'entretien du logement
Aide à l'entretien du linge
Assistez et soulagez les personnes qui ne peuvent faire seule les actes ordinaires de la vie courante
Aide à l'alimentation
Aide à l'hygiène corporelle
Aide aux déplacements et aux transferts des personnes alitées
Aide aux démarches administratives et à la vie sociale
Rendez compte et établissez les liens nécessaires lors de l'aide aux personnes dans la réalisation des actes de leur vie quotidienne.

PROFIL

BEP ou BAC pro carrière sanitaire et sociale, Titre d'Assistante de Vie, En cours d'accès du diplôme d'Auxiliaire de Vie (DEAVS-DEAES)
Débutant(e) accepté(e)
Ce poste nécessite d'effectuer des déplacements

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)

Entreprise

  • SERVICE AIDES MENAGERES PERSONNES AGEE

Offre n°39 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - CHELERS ()

L'ADMR d'Aubigny en Artois recherche des Agent(e)s à Domicile. Vous êtes dynamique, motivé(e) et appréciez le contact ?
Vous souhaitez exercer emploi qui a du sens ?
Rejoignez-nous et devenez ambassadeur de l'ADMR du Pas-de-Calais ! Ce que nous souhaitons c'est avant tout que les valeurs d'entraide, de solidarité et de partage guident votre quotidien.

MISSIONS

Sous la responsabilité du Responsable de Secteur, vous aurez pour missions :

La réalisation d'activités relevant de la vie quotidienne (entretien du logement et du linge),
La réalisation des actes essentiels de la vie quotidienne (aménager les espaces de vie, prévenir les risques domestiques, ),
D'accompagner les activités de loisirs et de la vie sociale (aide à la gestion des documents familiaux, aux démarches administratives simples, ).

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Laver des vitres
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements
  • - Analyser la demande du client et proposer une prestation adaptée

Entreprise

  • ADMR Aubigny en Artois

Offre n°40 : Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - CHELERS ()

L'ADMR d'Aubigny en Artois recherche des Assistant(e)s de Vie. Vous êtes dynamique, motivé et appréciez le contact ? Vous souhaitez exercer emploi qui a du sens ? Alors rejoignez-nous et devenez ambassadeur de l'ADMR du Pas-de-Calais ! Ce que nous souhaitons c'est avant tout que les valeurs d'entraide, de solidarité et de partage guident votre quotidien.

Sous la responsabilité de la Responsable de Secteur, vous :

Réalisez et aidez à l'accomplissement des activités domestiques auprès des personnes ne pouvant plus faire en totale autonomie :
Aide à la préparation des repas
Aide aux courses
Aide à l'entretien du logement
Aide à l'entretien du linge
Assistez et soulagez les personnes qui ne peuvent faire seule les actes ordinaires de la vie courante
Aide à l'alimentation
Aide à l'hygiène corporelle
Aide aux déplacements et aux transferts des personnes alitées
Aide aux démarches administratives et à la vie sociale
Rendez compte et établissez les liens nécessaires lors de l'aide aux personnes dans la réalisation des actes de leur vie quotidienne.

PROFIL

BEP ou BAC pro carrière sanitaire et sociale, Titre d'Assistante de Vie, En cours d'accès du diplôme d'Auxiliaire de Vie (DEAVS-DEAES)
Débutant(e) accepté(e)
Ce poste nécessite d'effectuer des déplacements

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)

Entreprise

  • SERVICE AIDES MENAGERES PERSONNES AGEE

Offre n°41 : Tourneur-fraiseur / Tourneuse-fraiseuse sur Commande Numérique -C (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - HOUDAIN ()

Nous recrutons dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 518 jours un tourneur fraiseur sur commande numérique.

Vous aimez la technique ? La mécanique ?
Vous souhaitez rejoindre un atelier à taille humaine ?
Vous aimez l'autonomie ?

Rejoignez nous !

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Entreprise

  • GROUPEMENT D'EMPLOYEURS MULTISECTORIEL A

Offre n°42 : surveillant de baignade(h/f)

  • Publié le 12/02/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Générale des Services pour le poste de chef de bassin et du chef de bassin pour le poste de surveillant de baignade, les postes sont affectés à la piscine municipale de la Ville de Saint Pol sur Ternoise.

Vos missions pour cette activité du 17 juin au 31 août :
- Assurer la surveillance des usagers pour prévenir tout risque de noyade.
- Assurer les animations et activités (suivant diplôme)
- Prévenir immédiatement les secours si nécessaire de tout incident constaté au sein de la piscine municipale.
- Faire respecter le règlement intérieur et les règles de sécurité mises en place au sein de l établissement.
- Contrôler les équipements de sécurité (trousse de premiers soins, etc ) et effectuer les premiers soins dans la mesure de ses compétences.
- Assurer le maintien de l'ordre au sein de la piscine municipale.
- Travailler en collaboration avec les animateurs pour certaines animations.
- Entretenir et ranger le matériel
-- Possibilité de cours individuels.

- Expérience en qualité de Maître-Nageur Sauveteur souhaitée
- Maîtrise du P.O.S.S., des processus d alerte et des interventions en secourisme
- Vous êtes ponctuel et assidu, sérieux et appliqué,
- Vous faites preuve de pédagogie, de diplomatie, de rigueur, d autonomie et de capacités d initiative,
- Vous êtes doté(e) du sens du service public, d un esprit d équipe en étant disponible et en disposant de qualités relationnelles.

Vous devez être Titulaire du :
- B.E.E.S.A.N. ou du B.P.J.E.P.S.A.A.N. ou M.N.S, à jour du CAEPMNS, PSE 1 ou PSE 2, carte professionnelle en cours de validité
- BNSSA PSE 1 ou PSE 2, carte professionnelle en cours de validité
Expérience en qualité de Maître-Nageur Sauveteur souhaitée
-Vous serez amené(e) a travailler le weekend

Compétences

  • - Gestes d'urgence et de secours
  • - Évaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
  • - Déterminer les objectifs sportifs

Offre n°43 : Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse (H/F)

  • Publié le 12/02/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Générale des Services pour le poste de chef de bassin et du chef de bassin pour le poste de surveillant de baignade, les postes sont affectés à la piscine municipale de la Ville de Saint Pol sur Ternoise pour la période du 17 juin au 31 août 2024.

Missions
- Assurer la surveillance des usagers pour prévenir tout risque de noyade.
- Assurer les animations et activités (suivant diplôme)
- Prévenir immédiatement les secours si nécessaire de tout incident constaté au sein de la piscine municipale.
- Faire respecter le règlement intérieur et les règles de sécurité mises en place au sein de l'établissement.
- Contrôler les équipements de sécurité (trousse de premiers soins, etc ) et effectuer les premiers soins dans la mesure de ses compétences.
- Assurer le maintien de l'ordre au sein de la piscine municipale.
- Travailler en collaboration avec les animateurs pour certaines animations.
- Entretenir et ranger le matériel
- Possibilité de cours individuels
Profil recherché
- Expérience en qualité de Maître-Nageur Sauveteur souhaitée
- Maîtrise du P.O.S.S., des processus d'alerte et des interventions en secourisme
- Vous êtes ponctuel et assidu, sérieux et appliqué,
- Vous faites preuve de pédagogie, de diplomatie, de rigueur, d'autonomie et de capacités d'initiative,
- Vous êtes doté(e) du sens du service public, d'un esprit d'équipe en étant disponible et en disposant de qualités relationnelles.
Être Titulaire du :
- B.E.E.S.A.N. ou du B.P.J.E.P.S.A.A.N. ou M.N.S, à jour du CAEPMNS, PSE 1 ou PSE 2, carte professionnelle en cours de validité
- BNSSA PSE 1 ou PSE 2, carte professionnelle en cours de validité

Compétences

  • - Gestes d'urgence et de secours
  • - Évaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
  • - Déterminer les objectifs sportifs

Offre n°44 : Technicien de maintenance industrielle supérieur (H/F)

  • Publié le 12/02/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 62 - CALONNE RICOUART ()

Rattaché(e) au Responsable Maintenance, votre mission principale sera d'assurer l'entretien et la maintenance des équipements et de l'infrastructure du site dans votre champ de connaissances et d'intervenir en tant qu' « expert » dans les divers domaines de compétences. Vos missions seront les suivantes :
Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation ;
Définir, planifier et réaliser l'entretien préventif des équipements et de l'infrastructure ;
Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement ;
Localiser la panne sur l'installation de production ou d'exploitation et déterminer les solutions techniques et les conditions de remise en état de l'équipement ;
Identifier les composants et les pièces défectueuses ;
Réparer les pièces défectueuses puis les contrôler et les tester avant la remise en fonction ;
Assister un(e) salarié(e) lors de la prise en main d'un outil/ équipement ;
Renseigner le logiciel de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné ;
Définir les caractéristiques techniques du matériel ;
Régler les paramètres des machines et des équipements ;
Participer à l'amélioration continue des équipements ;
Effectuer les commandes de « petit matériel » ;
Référent du technicien de maintenance sur les différents domaines d'expertise (électricité, mécanique, pneumatique, automatisme, etc) ;
En cas de panne complexe, rédiger une analyse des causes de la panne et proposer une solution pour que celle-ci ne se reproduise plus ;
S'assurer du respect du plan de prévention lors des interventions des entreprises extérieures ;
Suivi sécurité de l'intervention des entreprises extérieures le samedi et lorsque l'atelier ne fonctionne pas (arrêt usine) ;
Rédaction des permis feu ;
Participer au suivi de la réalisation des opérations de maintenance par les entreprises extérieures ;
Entretenir le matériel, l'atelier et le poste de travail ;
Effectuer l'ensemble des missions dans le respect des règles de sécurité en vigueur dans l'entreprise.


Vous travaillerez en alternance Matin/Après Midi. Vous pourrez être amené à effectuer des horaires de nuit si nécessaire.
Astreintes sprinklage (nuit et week-end) par roulement
1 samedi travaillé par mois si besoin du service

Votre profil :
Vous avez obtenu un BTS ou DUT "Génie industriel et maintenance" ou avez idéalement une expérience en maintenance industrielle équivalente.
Vous savez : travailler en équipe, diagnostiquer, contrôler des équipements, planifier
Vous aimez : l'autonomie, la polyvalence, la rigueur, le sens des relations humaines

En intégrant notre entreprise, vous serez régulièrement formés ! Les formations pour obtenir les habilitations électriques, conduite de ponts roulants, de chariots élévateurs, et de nacelles seront à suivre à votre arrivée.

En plus de votre rémunération de base, vous percevrez : prime de salissure, prime de transports, prime de poste, prime de vacances, primes de fin d'année, prime 3 postes etc (selon les conditions actuellement en vigueur dans l'entreprise).

Compétences

  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - maintenance industrielle (Génie industriel et maintenance) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CARLIER PLASTIQUES & COMPOSITES

    Entreprise à taille humaine, fondée en 1957, par Charles Carlier, la société Carlier Plastiques & Composites a pour vocation dès l'origine la transformation des matières plastiques, principalement le polyester armé de fibres de verre.

Offre n°45 : Technicien de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 12/02/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 62 - CALONNE RICOUART ()

Rattaché(e) au Responsable Maintenance, votre mission principale sera d'assurer l'entretien et la maintenance des équipements et de l'infrastructure du site dans votre champ de connaissances. Vos missions seront les suivantes :
Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation ;
Réaliser l'entretien préventif des équipements et de l'infrastructure ;
Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement ;
Localiser la panne sur l'installation de production ou d'exploitation et déterminer les solutions techniques et les conditions de remise en état de l'équipement ;
Identifier les composants et les pièces défectueuses ;
Réparer les pièces défectueuses puis les contrôler et les tester avant la remise en fonction ;
Assister un client lors de la prise en main d'un outil/ équipement ;
Renseigner le logiciel de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné ;
Référent de l'électromécanicien sur les différents domaines d'expertise (électricité, mécanique, pneumatique, automatisme) ;
S'assurer du respect du plan de prévention lors des interventions des entreprises extérieures ;
Rédaction des permis feu ;
Entretenir le matériel, l'atelier et le poste de travail ;
Effectuer l'ensemble des missions dans le respect des règles de sécurité en vigueur dans l'entreprise...

Vous travaillerez en alternance Matin/Après Midi. Vous pourrez être amené à effectuer des horaires de nuit si nécessaire.
Astreintes sprinklage (nuit et week-end) par roulement
1 samedi travaillé par mois si besoin du service

Votre profil :
Vous avez obtenu un Baccalauréat professionnel "maintenance des équipements industriels" et avez idéalement une première expérience en maintenance industrielle.
Vous savez : travailler en équipe, diagnostiquer, contrôler des équipements.
Vous aimez : l'autonomie, la polyvalence, la rigueur.

En intégrant notre entreprise, vous serez régulièrement formés ! Les formations pour obtenir les habilitations électriques, conduite de ponts roulants, de chariots élévateurs, et de nacelles seront à suivre à votre arrivée.

En plus de votre rémunération, vous percevrez : prime de salissure, prime de transports, prime de poste, prime de vacances, primes de fin d'année, prime 3 postes etc (selon les conditions actuellement en vigueur dans l'entreprise).

Compétences

  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - maintenance industrielle | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CARLIER PLASTIQUES & COMPOSITES

    Entreprise à taille humaine, fondée en 1957, par Charles Carlier, la société Carlier Plastiques & Composites a pour vocation dès l'origine la transformation des matières plastiques, principalement le polyester armé de fibres de verre.

Offre n°46 : Infirmier préleveur / Infirmière préleveuse (H/F)

  • Publié le 06/05/2024 | mise à jour le 06/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

URGENT: Notre laboratoire recherche un(e) infirmier(ère) préleveur(se) afin d'effectuer les prélèvements sur les patients selon les procédures qualité en vigueur.
Vous effectuez également l'enregistrement des dossiers venant de l'extérieur, vous participez à la préparation des tubes pour envoi sur le plateau technique. Vous effectuez l'accueil physique et téléphonique des patients.
Dynamique, organisé/ée, vous êtes disponible de suite.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LABORATOIRE UNILABS

Offre n°47 : TOURNEUR FRAISEUR ALESEUR (H/F)

  • Publié le 29/04/2024 | mise à jour le 29/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - TINCQUES ()

Au sein d'une entreprise familiale spécialisée dans la fabrication de vis sans fin destinés aux mondes de l'industrie et de l'agriculture, vous occuperez un poste de Tourneur Fraiseur Aléseur. Vous travaillerez sur des pièces à l'unité ou des petites séries.

Vous disposez de bonnes bases sur ce métier; Nous pouvons envisager de poursuivre votre formation en interne.

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Formations

  • - tournage (OU FRAISAGE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ARTESIENNE DE CONSTRUCTION MECANIQUE

Offre n°48 : Kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 29/04/2024 | mise à jour le 29/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Vous aimez les projets humanitaires et la solidarité est au cœur de vos engagements ?

Rejoignez l'association départementale des Pupilles de d'enseignement public du Nord-Pas-de-Calais.

Vous souhaitez rejoindre l'équipe des PEP ?

L'association PEP62 recrute pour un de ses établissements : CAMSP ST-POL-SUR-TERNOISE

Un Kinésithérapeute H/F

Dans le cadre d'un CDI à temps partiel (0,40).

Vos missions :

- Assurer les bilans et les suivis individuels, de groupe
- Travailler sur l'adaptation en lien avec l'ergothérapeute
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés
- Animer des temps de prévention auprès de partenaires et/ou de familles

Votre profil :

- Savoir travail en équipe pluridisciplinaire
- Expérience dans la petite enfance
- Savoir travailler en réseau
- Faire preuve de discrétion, savoir être à l'écoute

Salaire de base : 892.18€
Indemnité LAFORCADE : 95.20€
Indemnité Ségur (annexée à l'ancienneté) : à partir de 20.80€
Hors prime décentralisée et prime d'ancienneté.

Poste à pourvoir dès que possible.

Formations

  • - kinésithérapie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • ASS DEPART PUPILLES ENSEIGNEMENT PUBLIC

Offre n°49 : Soudeur / Soudeuse à l'arc semi-automatique (H/F)

  • Publié le 26/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - CALONNE RICOUART ()

Nous recherchons un(e) soudeur / soudeuse à l'arc semi-automatique en Intérim pour notre client basé à CALONNE RICOUART (62470) spécialisé dans industrie. Plus de temps à perdre, postulez maintenant !

VOTRE MISSION

En atelier, au sein de l'équipe production, vous aurez en charge d'effectuer la soudure de tôle fine pour préparer l'assemblage de pièces.

Pour occuper ce poste, vous devez impérativement disposer d'une expérience d'au moins 1 année sur un poste similaire.

Vous êtes dynamique, motivé et le travail ne vous fait pas peur ? Vous êtes le talent que nous recherchons. N'hésitez pas à nous rejoindre.

VOTRE PROFIL
De formation CAP / BEP, vous justifiez de 1 an(s) d'expérience sur un poste similaire.
Votre capacité d'adaptation et votre organisation sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste.

Salaire proposé : 1766,92 € brut par mois .

VOS AVANTAGES CHEZ NOUS
CSE de qualité, accès à la formation et tous les avantages sociaux du FASTT(aide au logement, aide garde d'enfant.).
TRIANGLE INTERIM, C'EST...

Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe !

Plus de 250 agences d'emploi en France & Europe.

Des conseils d'experts métier et un suivi personnalisé.

A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin !

Compétences

  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Réaliser des opérations de soudage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • TRIANGLE 54

Offre n°50 : Psychomotricien (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Vous aimez les projets humanitaires et la solidarité est au c?ur de vos engagements ?

Rejoignez l'association départementale des Pupilles de d'enseignement public du Nord-Pas-de-Calais.

L'association PEP62 recrute pour un de ses établissements : le CAMSP et le CMPP de St-Pol-Sur-Ternoise

Un Psychomotricien H/F

Dans le cadre d'un remplacement arrêt maladie puis congé maternité, un CDD à temps complet (1 ETP).

Vos missions :

- Réaliser des bilans psychomoteurs et profils sensoriels
- Elaborer et formaliser des projets thérapeutiques psychomoteurs adaptés
- Assurer un accompagnement individuel et de groupe au sein du CAMSP et du CMPP et sur tous les lieux de vie de l'enfant
- Accompagner les familles
- Travailler en équipe pluridisciplinaire auprès d'enfants âgés de 0 à 6 ans pour le CAMSP et de 6 à 18 ans pour le CMPP

Votre profil :

- Connaissance du bébé, de l'enfant et de l'adolescent
- Expérience souhaitée dans le domaine de la petite enfance, de l'enfance et adolescence, des troubles du neuro-développement
- Savoir travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en réseau
- Faire preuve de discrétion, savoir être à l'écoute
- Participer à l'écriture des projets personnalisés d'accompagnement

Salaire de base : 2230.46€
Indemnité LAFORCADE : 238€
Indemnité Ségur (annexée à l'ancienneté) : à partir de 52€
Hors prime décentralisée et prime d'ancienneté.

Poste à pourvoir de suite

Formations

  • - psychomotricité | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • ASS DEPART PUPILLES ENSEIGNEMENT PUBLIC

Offre n°51 : Masseur kinésithérapeute (F/H)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - DIVION ()

La polyclinique offre un beau cadre de travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et bienveillante (masseurs kinésithérapeutes, ergothérapeutes, assistants sociaux, diététiciens, équipe médicale et paramédicale) et dispose d'un plateau technique et d'un plateau de rééducation performants.

Rémunération :

- selon la Convention FEHAP 51
- reprise d'ancienneté sur justificatifs
- prime à l'embauche de 2 500 euros
- Self / Avantages CSE

Compétences

  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique (bilan des déficiences, ...) à partir de tests de force musculaire, de posture, ... et le présenter au patient
  • - Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue, ...
  • - Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - kinésithérapie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • APPEL MEDICAL

    Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.

Offre n°52 : Menuisier poseur / Menuisière poseuse de fermetures (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - DIEVAL ()

Vous avez une qualification de coefficent 230 N3 en pose de menuiserie.
En équipe, vous travaillez sur des chantiers régionaux : vous réalisez la pose de menuiseries intérieures et extérieures, en PVC, Alu ou bois. Pose de portails, porte de garage, clôture.
Le permis B est indispensable pour se rendre sur les chantiers avec le véhicule de l'entreprise.
Départ de Diéval.

Compétences

  • - Méthodes de contrôle d'étanchéité
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Poser un vitrage
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation

Offre n°53 : MENUISIER FABRICATION ET POSE (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 28/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 62 - CAUCOURT ()

Vos missions se répartissent entre l'atelier et les chantiers.
En effet vous interviendrez dans la fabrication des divers éléments menuisés en atelier mais également dans la pose de ces mêmes éléments sur chantiers. Il peut s'agir d'éléments de fermetures, d'escaliers mais aussi d'agencement (cuisine, bibliothèques...)

Vous êtes complètement autonome, rigoureux, précis, minutieux et polyvalent.

Compétences

  • - Techniques de soudure
  • - Réaliser un gabarit
  • - Débiter des pièces de rotin ou de bois
  • - Assembler des sous-ensembles par procédé mécanique
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages

Formations

  • - menuiserie | Bac ou équivalent

Offre n°54 : Plaquiste (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 04/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 62 - CAUCOURT ()

Pour une entreprise spécialisée dans les travaux de menuiseries, PROCH'EMPLOI recherche un(e) plaquiste N3.

Vous intervenez sur des chantiers en neuf ainsi qu'en rénovation.
Vous réalisez l'implantation des structures.
Vous effectuez de la pose de rails, d'isolants, de plaques de placo....
Vous réalisez également les enduits et parfois les travaux de peinture.

Vous êtes complètement autonome dans vos tâches.

Issu de formation plâtrier plaquiste avec expérience de 5 à 7 ans sur un poste similaire (qualification N3 minimum)

Compétences

  • - Réaliser et fixer des huisseries, encadrements et montants
  • - Fixer l'ossature d'un agencement
  • - Poser des plafonds suspendus
  • - Monter des cloisons ou faux-plafonds
  • - Réaliser, poser des revêtements

Offre n°55 : Chef de chantier travaux publics (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 06/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en travaux public
    • 62 - DIVION ()

Vous aurez pour mission de :

Assurer la mise en œuvre des travaux de pose de réseaux électriques et gaz,
Gérer une équipe de salariés placés sous votre autorité,
Préparer et réaliser les implantations des supports,
Gérer les approvisionnements des matériaux et du matériel chantier avec la hiérarchie,
Repérer les réseaux existants avec les DICT,
Organiser, planifier et coordonner l'activité,
Contrôler le bon déroulement des travaux,
Informer sa hiérarchie des éventuels problèmes rencontrés sur le chantier,
Garantir le respect des consignes et procédures de sécurité mise en œuvre dans l'entreprise auprès du personnel et des Tiers,
Optimiser la rentabilité du chantier,
Assister aux différentes réunions et formations,
Établir les pointages journaliers,
Effectuer les relevés après travaux (RAT)

Profil recherché et prérequis :

Vous respectez les règles de sécurité et êtes rigoureux.
Habilitations exigées H1B1 et AIPR.
Permis B obligatoire.
Vous serez amené à vous déplacer sur les Hauts-de France.

Compétences

  • - Réceptionner un ouvrage
  • - Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantier
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Préparer l'exécution du chantier
  • - Coordonner le repli de tous les équipements et dispositifs du chantier
  • - Identifier les activités et contraintes des intervenants en les visualisant et les intégrant dans la maquette numérique
  • - Coordonner l’intervention des machines et des engins de chantier
  • - Assister les équipes lors de la réalisation de tâches complexes ou en cas de problèmes majeurs
  • - Veiller à l’approvisionnement en matériaux et à la commande de fournitures (petit outillage, location de matériel…)
  • - Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l’avancement global du chantier
  • - Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux suivant les plans d’exécution (marquage au sol, traçage de l’ouvrage, identification des réseaux, balisage)
  • - Contrôler les calendriers d’avancement des travaux et effectuer les ajustements nécessaires au respect des délais et du budget engagé
  • - Prévoir les besoins en recrutement (surtout en personnel intérimaire) en lien avec le conducteur de travaux
  • - Planifier la production à court terme et estimer les besoins en matériel, en matériaux et en main-d’œuvre, afin de respecter les contraintes de coûts et de délais de réalisation
  • - Coordonner l’action des sous-traitants, de ses équipes et des autres corps de métier
  • - Organiser le stockage des matériaux, des éléments de structure et des éléments préfabriqués

Offre n°56 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 06/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - CALONNE RICOUART ()

Aide soignant ou étudiant infirmier de 2ème ou 3ème année ayant validé la compétence 3 pour un remplacement du 5 août 2024 au 1er septembre 2024 (20 heures/semaine) au SSIAD de l'EHPAD "Elsa Triolet", 9 rue du Parc 62470 CALONNE RICOUART.
Activités et tâches principales du poste :
- Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne
- Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé
- Aider l'infirmier(e) à la réalisation de soins
- Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits
- Entretien des matériels de soins
- Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins
- Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage
- Accueillir et accompagner des stagiaires en formation
Conditions et contraintes d'exercice :
-Travail posté 6h45/14h15, 7h30/12h30, 14h/21h15. Dimanche et jours fériés : 7h/21h

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne

Entreprise

  • SIVOM DE LA COMMUNAUTE DU BRUAYSIS

Offre n°57 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 06/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - CALONNE RICOUART ()

Aide soignant ou étudiant infirmier de 2ème ou 3ème année ayant validé la compétence 3 pour un remplacement du 8/07/2024 au 4/8/2024 (30 heures/semaine) au SSIAD de l'EHPAD "Elsa Triolet", 9 rue du Parc 62470 CALONNE RICOUART

Activités et tâches principales du poste :
- Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne
- Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé
- Aider l'infirmier(e) à la réalisation de soin
- Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits
- Entretien des matériels de soin
- Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins
- Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage
- Accueillir et accompagner des stagiaires en formation

Conditions et contraintes d'exercice :
- Travail posté 6h45/14h15, 7h30/12h30, 14h/21h15
- Dimanche et jours fériés
- Travail de nuit 7h/21h

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne

Entreprise

  • SIVOM DE LA COMMUNAUTE DU BRUAYSIS

Offre n°58 : Electricien logement (H/F)

  • Publié le 03/04/2024 | mise à jour le 06/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 62 - LA COMTE ()

Nous sommes à la recherche d'électricien spécialisé en logement
-travaux de mise en service des équipes électriques dans bâtiments à usage domestique selon les règles de sécurité
-câbler et raccorder des installations
-activité qui peut s'effectuer en très grande hauteur
-déplacement sur les Hauts de France : Nord Pas de Calais principalement
-permis B impératif
Personne sérieuse, ponctuelle, consciencieuse dans son travail, aimer le travail en équipe.
-Salaire en fonction expérience ...
Merci de faire parvenir vos CV : contact@gte-entreprises.fr

Compétences

  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Fixer des éléments basse tension
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires

Entreprise

  • GRANDS TRAVAUX ELECTRIQUES ENTREPRISES

Offre n°59 : Chef d'équipe en espace vert avec permis CE (F/H)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - ST MICHEL SUR TERNOISE ()

Votre mission :
Vous aurez en charge l'encadrement d'une équipe de travailleurs handicapés dans des activités d'espaces verts sur différents chantiers.
Vous serez garant du respect de la sécurité, de la qualité du travail ainsi que de la réalisation des chantiers dans les délais impartis et selon le cahier des charges défini. Vous représentez l'ESAT dans la relation client lors de l'exercice de vos missions.
Vous accompagnerez les travailleurs de votre équipe dans la réalisation et le suivi de leur projet individuel.
Vous assisterez aux réunions de synthèses des personnes dont vous avez la charge.

Votre profil :
- Titulaire du Titre Professionnel de Moniteur d'atelier, ou le cas échéant, d'un CAP ou BEP en espaces verts et d'une expérience de 5 ans minimum dans le domaine d'activité.
- Expérience et sens du travail en équipe.
- Le respect de l'autre fait partie de vos valeurs.
- Vous avez le sens de l'initiative et le goût du travail bien fait.
- Vous aimez partager votre savoir avec les personnes dont vous avez la charge.
- La polyvalence ne vous pose aucun problème.

Compétences

  • - Organiser le chargement des marchandises dans le véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison

Offre n°60 : Électricien(ne) industriel(le) de maintenance (H/F)

  • Publié le 12/02/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - CALONNE RICOUART ()

Rattaché au Responsable Maintenance, votre mission principale sera d'assurer l'entretien et la maintenance des équipements et de l'infrastructure du site pour l'ensemble des travaux électriques. Vos missions seront les suivantes :
Effectuer les travaux d'installation électrique dans les bâtiments et sur les machines de production en respectant les normes en vigueur et les plans fournis ;
Procéder à la mise en place des câbles, des prises électriques, des interrupteurs, des luminaires, des tableaux électriques, etc ;
Réaliser l'entretien préventif des installations électriques existantes ;
Localiser la panne sur l'installation de production ou d'exploitation et déterminer les solutions techniques et les conditions de remise en état de l'équipement ;
Réaliser les raccordements électriques des différents équipements ;
Effectuer les tests et les vérifications nécessaires pour valider le bon fonctionnement des installations ;
Assister un(e) salarié lors de la prise en main d'un outil/ équipement ;
Renseigner le logiciel de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné ;
S'assurer du respect du plan de prévention lors des interventions des entreprises extérieures ;
Effectuer l'ensemble des missions dans le respect des règles de sécurité en vigueur dans l'entreprise.

Vous travaillerez en alternance Matin/Après Midi.

Votre profil :
Vous avez obtenu un CAP Electrotechnique, Installations et équipements électriques (IEE) ; ou un Bac Pro Equipements et installations électriques (EIE) et avez idéalement une première expérience en maintenance industrielle.
Vous avez une appétence particulière pour l'électricité.
Vous êtes rigoureux et organisé.

En intégrant notre entreprise, vous serez régulièrement formés ! Les formations pour obtenir les habilitations électriques, conduite de ponts roulants, de chariots élévateurs, et de nacelles seront à suivre à votre arrivée.

En plus de votre rémunération de base, vous percevrez : prime de salissure, prime de transports, prime de poste, prime de vacances, primes de fin d'année, prime 3 postes etc (selon les conditions actuellement en vigueur dans l'entreprise).

Compétences

  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Formations

  • - maintenance industrielle | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CARLIER PLASTIQUES & COMPOSITES

    Entreprise à taille humaine, fondée en 1957, par Charles Carlier, la société Carlier Plastiques & Composites a pour vocation dès l'origine la transformation des matières plastiques, principalement le polyester armé de fibres de verre.

Offre n°61 : Chaudronnier / Chaudronnière (H/F)

  • Publié le 04/01/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 62 - CALONNE RICOUART ()

Au sein d'un atelier, vous possédez une expérience en atelier de chaudronnerie pour le montage et assemblage de pièces pour une fabrication complete
Vous êtes Autonome dans la lecture de plans, coupe, traçage et perçage des pièces.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
  • - Contrôler les pièces, l'assemblage
  • - Découper, tailler des matières premières

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS LANSEL ET FILS

Offre n°62 : Tourneur / Tourneuse (H/F)

  • Publié le 04/01/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 62 - CALONNE RICOUART ()

Entreprise de chaudronnerie, cintrage et perçage sur CN
recherche une personne expérimentée sur tour traditionnel (diamètre 3 m) et banc d'usinage de 4 M.
Vous êtes autonome sur le poste, vous assurez la réalisation de pièces selon un plan.

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS LANSEL ET FILS

Offre n°63 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - SAVY BERLETTE ()

Vous travaillez au sein d'un silo pendant la période de moissons.
Vous assurez l'accueil des adhérents, et la réception des céréales.
Vous êtes chargé(e) de quelques travaux de manutention et de nettoyage du silo, le prélèvement des échantillons.
Vous serez formé(e) à la conduite d'un engin télescopique.
Le démarrage et la fin de contrat se feront en fonction de la période de moisson (Juin à Août).
Un moyen de locomotion est nécessaire pour se rendre sur le silo.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • GROUPE ADVITAM-UNEAL

    GROUPE ADVITAM UNEAL

Offre n°64 : OPERATEUR DE CONDITIONNEMENT H/F

  • Publié le 05/05/2024 | mise à jour le 05/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - MONCHY BRETON ()

Votre mission : le conditionnement du produit fini.Vous serez en charge, sous l'autorité du chef d'équipe, de :- conditionner les produits en respectant les règles d'hygiène, de qualité, de sécurité- vérifier l'étiquetage du produit- palettiser / filmer- prendre les échantillons nécessaire pour les analyses du laboratoire- régler les poids et l'azote- ranger, évacuer et tirer les déchets- aider à la validation des expéditions- réceptionner et ranger les emballages

Offre n°65 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

  • Publié le 05/05/2024 | mise à jour le 05/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 62 - TINCQUES ()

Nous recherchons un chauffeur VL (H/F) pour rejoindre une équipe au sein de notre client.

Profil du Candidat :

Un aventurier de la route, prêt à transformer chaque trajet en une expérience mémorable.
Une personnalité joviale et positive, capable de mettre à l'aise nos clients les plus exigeants.
Un expert de la conduite sûre et responsable, avec un dossier de conduite impeccable.
Un esprit d'équipe et une flexibilité pour s'adapter à différents horaires et demandes.

Responsabilités :

Assurer des trajets en toute sécurité, confort et style.
Offrir un service client exceptionnel en toutes circonstances.
Maintenir les véhicules propres, entretenus et en parfait état de fonctionnement.
S'adapter aux besoins changeants et aux imprévus avec agilité et professionnalisme.


Comment Postuler :

Si vous êtes prêt à rejoindre une équipe qui défie les conventions et embrasse l'extraordinaire, envoyez-nous votre CV rapidement à l'agence :)

Entreprise

  • TEMPORIS

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°66 : Préparateur de commandes Caces 1 (H/F)

  • Publié le 05/05/2024 | mise à jour le 05/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - TINCQUES ()

L'agence DOMINO INTERIM de Lens recrute pour l'un de ses clients des Préparateurs de commandes caces 1 sur le secteur de Libercourt.

Offre n°67 : Chauffeur / Chauffeuse de ligne transport de personnes (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - HOUDAIN ()

Description du poste :
Vous intégrer l'entreprise en contrat intérimaire pour plusieurs mois.
Vous serez en charge de faire du transport urbain et inter-urbain.
Prise de poste sur un des 4 dépôt en fonction de votre lieu d'habitation : Lens, béthune, henin, Houdain
Description du profil :
Vous devez être titulaire des permis conducteurs de transport en commun et avoir au moins 6 mois d'expérience.
35h/semaine
Rémunération selon grille de l'entreprise

Offre n°68 : Equipier de Production - (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

RESPONSABILITÉS :

Rejoindre le Groupe Bigard, c'est participer à une aventure familiale, au sein d'équipes passionnées, reconnues pour leurs capacités à innover et à transmettre leur savoir-faire : l'Art de la Viande.
Devenir  Equipier de production  au sein du Groupe Bigard, c'est :
- Rejoindre des équipes dynamiques, solidaires et passionnées
- Un poste polyvalent avec des missions complètes et variées
- Une intégration, de la formation, et un accompagnement
Avec vos collègues, vous réalisez des étapes de production essentielles pour satisfaire les millions de consommateurs qui dégustent chaque jour nos produits !
 
En tant qu'Equipier de Production, vous prenez part activement aux opérations quotidiennes de nos ateliers à savoir : 
- Préparation et la transformation des viandes  : Découvrir les différentes transformations de la viande au sein de nos ateliers et apprendre à valoriser la matière première que nous travaillons tous les jours.
- Conditionnement et la préparation de commandes :  La commande qui arrive chez nos clients est l'image que nous reflétons. La rigueur et la qualité de nos prestations doivent être irréprochables afin qu'au-delà du produit que nous avons valorisé, son emballage et sa livraison soient conformes aux attentes de nos clients.
- Respect des normes  et des protocoles d'hygiène / sécurité alimentaire pour garantir la sécurité des produits et des consommateurs.
- Collaboration en équipe :  travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour maintenir la performance de l'atelier et assurer un flux de travail efficace.
 
Vous découvrirez à travers ce poste les  fondamentaux de notre activité, qui vous ouvriront des  possibilités d'évolution  dans nos nombreux métiers.

PROFIL RECHERCHÉ :

- À la recherche d'un nouveau projet professionnel ? Nous avons l'opportunité parfaite pour vous !
- Débutant(e), votre  motivation  et votre  engagement  sont vos principaux atouts. Nos experts seront présents pour vous transmettre notre passion et notre maîtrise de l'Art de la Viande
Conditions du poste :
- Poste Basé à Saint-Pol / Ternoise
- Salaire attractif
- Mutuelle familiale et prévoyance performante
- CDD de 6 mois

Entreprise

  • GROUPE BIGARD

    L'établissement Bigard de Saint-Pol-sur-Ternoise est une entreprise importante du secteur agroalimentaire de la région Nord. Spécialisé dans l'abattage et la découpe de porcs charcutiers issus du Nord-Pas-de-Calais et de Picardie, il compte aujourd'hui 170 collaborateurs. Ses méthodes de production traditionnelles lui permettent de proposer à ses clients des pièces de viande d'une grande qualité.

Offre n°69 : Hôte / hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 06/02/2024 | mise à jour le 04/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 62 - HERLIN LE SEC ()

Description du poste :
Sous le contrôle du responsable caisse, vous accueillerez le client et assurerez l'enregistrement des ventes, le passage et l'encaissement des produits afin de garantir un passage en caisse rapide.
Description du profil :
Qualités requises :***méthodique, rigoureux
* dynamique et enthousiaste
* adaptabilité
* travailler à un rythme soutenu
* sociabilité et ouverture aux contacts
* conscience professionnelle
* Vos Avantages :***Prime conventionnelle annuelle (équivaut à 1 mois de salaires*)***Prime de participation et d'intéressement (équivaut pour 2021 à 1,5 mois de salaires*)***Mutuelle à tarif avantageux & Plan épargne retraite***à titre indicatif et selon ancienneté

Offre n°70 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 06/02/2024 | mise à jour le 04/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 62 - HERLIN LE SEC ()

Description du poste :
Sous le contrôle de votre responsable de rayon, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information, balisage, rotation des marchandises, propreté...).
Vous assurez une bonne gestion de votre rayon par le contrôle rigoureux d'état de stock (suivi des ruptures), la préparation des états de commandes et l'approvisionnement.
Vous vérifiez et signalez à votre responsable toutes anomalies (produit, prix, qualité), et appliquez les mesures correctives nécessaires.
Vous accueillez et renseignez le client dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin, et êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle.
Description du profil :
Dynamique, autonome et réactif, vous saurez démontrer votre professionnalisme par votre rigueur et votre sens du commerce.
Vous bénéficiez idéalement d'une expérience dans la grande distribution et/ou dans un poste similaire dans les produits de grande consommation (PGC).***Vos Avantages :***Prime conventionnelle annuelle (équivaut à 1 mois de salaires*)***Prime de participation et d'intéressement (équivaut pour 2021 à 1,5 mois de salaires*)***Mutuelle à tarif avantageux & Plan épargne retraite***à titre indicatif et selon ancienneté

Offre n°71 : MANUTENTIONNAIRE H/F

  • Publié le 05/05/2024 | mise à jour le 05/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - TINCQUES ()

Group Leader notre objectif : Construire ensemble votre travail, en faisant s'exprimer votre talent, reliant vos compétences avec les postes à pourvoir.+ de 100.000 candidats ont déjà trouvé un contrat, un CDD ou un CDI avec notre réseau de plus de 130 agences.** Rejoignez-nous aussi sur nos réseaux sociaux ==> Leader Intérim ** L'agence Leader Intérim Brebières recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la Logistique un super manutentionnaire (H/F). Vous aurez pour missions :
Palettisation de produits endommagés et également et le conditionnement de box promotionnels
Vous pouvez également être amené à décharger des camions. Il s'agit d'une longue mission avec des possibilités d'évolution.

Offre n°72 : Ouvrier / Ouvrière de fabrication des industries alimentaires (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 62 - TINCQUES ()

Description du poste :
Morgan Services Béthune recherche : agents de production agroalimentaire (H/F) pour intervenir sur la nouvelle usine de TINCQUES .
Vos missions :
-Alimentation des chaines de production, Emballage, conditionnement, palettisation, contrôle des produits
- vérifier que les règles d'hygiène et de sécurité sont respectées
?Longue mission possible
Description du profil :
Vous êtes rigoureux, motivé . Vous disposez idéalement d'une première expérience dans la production

Offre n°73 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 62 - TINCQUES ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°74 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 62 - OURTON ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°75 : Assembleur monteur / Assembleuse monteuse (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Description du poste :
A la recherche d'un poste de MONTEUR CHARPENTE BOIS (H/F) ?
Nous avons ce qu'il vous faut !
Vous souhaitez intégrer un vaste atelier de Construction Métallique, de Métallerie et de Menuiserie Aluminium ?
Notre client est spécialisé dans la fabrication et le montage de charpente métallique ! Vos missions :
- Soudure des éléments
- Traçage et découpage
- Lecture des plans
- Pose de charpente métallique
- Contrôler au sol l'assemblage des pièces
- Assurer le montage sur chantier
Vous utilisez les équipements de travail en conformité ? Vous travaillez avec soin, précision et autonomie ? Vous êtes respectueux des consignes de sécurité et vous aimez le travail en équipe ?
Vous vous reconnaissez dans le profil recherché ? Alors postulez ! Votre candidature sera traitée dans les plus brefs délais.
Vous bénéficiez d'une expérience significative et réussie en gestion de paie et dans le domaine administratif ?
Rejoindre MANPOWER c'est avant tout recevoir un maximum d'avantages :
- Programme MY PATH
- Opération COOPTATION
- Prime d'ancienneté
- Couverture santé, mutuelle?
- Avantages logement, formation et carrière...
- Compte épargne temps
- CSE/CSEC
- E-coffre fort
Retrouvez l'ensemble de ces avantages plus en détail sur votre application !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°76 : Assistant comptable H/F

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 62 - HESTRUS ()

Assistant Comptable (H/F)
Sous la responsabilité du responsable Comptable, vos principales missions seront : - Facturation mensuelle clients - Saisie comptable, lettrage des comptes tiers et justification des comptes - Relances clients - Soutien général au service comptabilité De formation minimum Bac professionnel en comptabilité, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre persévérance et votre dynamisme. Vous disposez d'un bon relationnel et vous êtes à l'aise au téléphone. Poste à pourvoir dès que possible. TEMPS PARTIEL POSSIBLE à 80% (Dans ce cas, le Mercredi peut être non travaillé)
Compétences : - Codifier une facture - Comptabilité bancaire - Comptabilité client - Etablir un état de rapprochement bancaire - Logiciels comptables - Réaliser des opérations de suivi des paiements
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 19 722,50€ à 24 000,00€ par an
Avantages :
* Flextime
* Intéressement et participation
Programmation :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
* 13ème Mois
* Primes
* Prime trimestrielle
Formation:
* Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)
Langue:
* Anglais (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°77 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 06/05/2024 | mise à jour le 06/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°78 : TECHNICIEN DE LABORATOIRE H/F

  • Publié le 05/05/2024 | mise à jour le 05/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - MONCHY BRETON ()

Le (la) technicien (ne) de laboratoire des industries agro-alimentaires assure la conduite d'analyses et de contrôles des qualités microbiologiques et/ou physico-chimiques sur les matières premières et produits finis.Fonctions assurées :- Rédiger et transmettre dans les meilleurs délais les résultats d'analyses aux clients - Mettre à jour les tableaux de saisie d'analyses- Planifier les analyses à faire réaliser en laboratoire extérieur- Réaliser les prélèvements, de surfaces, sur les mains, sur les matières premières et sur les produits finis selon les plannings définis- Gérer les commandes et ranger les stocks des consommables du laboratoire, des produits d'hygiène et des EPI- Réaliser les appels d'offres pour les consommables du laboratoire, des produits d'hygiène et des EPI une fois par an.- Rédiger les procédures de travail relatives au laboratoire- Réaliser le suivi des dépenses du laboratoire par fournisseur- Assurer le plan de contrôle bactériologique et chimique hebdomadaire des ovoproduits, des installations et de l'eau (analyse interne ou externe)- Réalisation de test de traçabilité (mensuel)- Elaborer et faire évoluer les procédures qualité - Gérer l'échantillothèque ovoproduits liquides et congelés.- Réaliser la synthèse hebdomadaire des critères qualités - Suivre les plannings d'analyses des tests de vieillissement en fonction des fréquences d'analyses et des demandes du service qualité- Participation active aux audits et inspections usine.- Accompagner les visiteurs ou intervenants extérieurs dans l'usine sur demande du RQSE- Evacuer des déchets biologiques présents en usine et au laboratoire- Vérifie la conformité et le bon fonctionnement du matériel de laboratoire- S'assurer de l'hygiène du laboratoire (propreté et rangement)

Offre n°79 : OPERATEUR DE CASSE H/F

  • Publié le 05/05/2024 | mise à jour le 05/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - MONCHY BRETON ()

Votre mission : l'alimentation de la casseuse, le maintien de la propreté de son poste et le respect des consignes de sécurité et d'hygiène.Vous serez en charge, sous l'autorité du chef d'équipe, de :- alimenter la dépilleuse, suivre la casse- nettoyer et vider les bacs- trier les produits non conformes- lubrifier et huiler les casseuses- maintenir les lieux et dépilleuses propres- ranger les palettes vides- effectuer les réparations d'usage- respecter les procédures et consignes de sécurité et hygiène

Offre n°80 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 05/05/2024 | mise à jour le 05/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 62 - HESTRUS ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°81 : Ouvrier / Ouvrière de fabrication des industries alimentaires (H/F)

  • Publié le 04/05/2024 | mise à jour le 04/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Description du poste :
Manpower ST POL SUR TERNOISE MOS HERTA recherche pour son client, acteur du secteur de l'agro alimentaire et spécialisé dans la fabrication de charcuterie industrielle, des Ouvriers IAA (H/F) les collaborateurs seront polyvalents et pourront être affectés dans les différents secteurs de l'entreprise selon les besoins:
- atelier de réception
- ateliers de conditionnement
- ateliers de fabrication
- ateliers de mise en cartons ou autres
Si vous acceptez les conditions, vous pourrez intervenir en milieu haute ou basse hygiène, sur des horaires postés 2x8 avec possibilité de modulation le samedi/ nuit ou we (selon les besoins) Vous etes disponible et flexible sur tous les horaires de l'entreprise cités ci-dessus, agile et disponible pour intervenir sur des missions en urgence (dans l'heure, l'heure 1/4), mobile avec un moyen de locomotion personnel....
alors n'hésitez pas à postuler. Nous recherchons des collaborateurs partenaires pour une période potentiellement longue (variable selon l'activité du client)
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°82 : Conducteur De Ligne H/F

  • Publié le 04/05/2024 | mise à jour le 04/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Quelles seront tes missions ?

* Assurer les réglages nécessaires aux différentes machines ;
* Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité ;
* Vérifier, diagnostiquer et signaler les pannes ;
* Gérer l'alimentation des matières premières ;
* Contrôle des produits ;
* Surveiller les différents paramètres et contrôler les écarts.

Le poste est à pourvoir immédiatement en CDI.
Qu'attendons-nous de toi ? :

Vous disposez d'une formation de type BAC à BAC+2.

rémunérations : 25K€ à 30K€.

Vous possédez une première expérience en industrie.

Votre autonomie, votre réactivité, votre fiabilité et votre rigueur seront des atouts nécessaires à votre réussite.
Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !

Entreprise

  • KOLIBRI CONSULTING

    Rejoignez une équipe dynamique ! Nous sommes à la recherche d'un Conducteur De Ligne H/F de renforcer l'équipe sur le secteur de Saint-Pol-Sur-Ternoise (62). Notre client est renommé pour la transformation et la production de viande.

Offre n°83 : Alternance Commercial Terrain - Divion (H/F)

  • Publié le 01/05/2024 | mise à jour le 01/05/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 62 - DIEVAL ()

Description :
L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un(e) Business Developer en apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).
Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !
Missions :
Qualifier votre portefeuille en mettant à jour les entreprises et les contacts dans le CRM.
Assurer une démarche active de prospection par téléphone.
Comprendre les problématiques de vos interlocuteurs pour pouvoir leur proposer nos différents savoir-faire.
Détecter des projets et prendre des rendez-vous qualifiés pour nos commerciaux.
Être force de proposition pour améliorer nos services.
Contribuer activement aux résultats de l'équipe pour accroitre la notoriété du groupe
Profil :
Vous préparez un BTS, une licence ou un master et vous recherchez une alternance d'un an ou de deux ans. Rigueur, dynamisme, persévérance, enthousiasme et écoute font partie de votre personnalité.
Vous avez la culture du résultat.
Vous avez un excellent relationnel.
Vous disposez de réelles qualités de communication à l'oral comme à l'écrit.Poste basé à Divion (62)
Rémunération selon niveau d'études + âge
Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.
Ce poste vous intéresse ? Envoyez vite votre candidature !

Entreprise

  • ISCOD

    ISCOD

Offre n°84 : receptionnaire H/F

  • Publié le 01/05/2024 | mise à jour le 01/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - TINCQUES ()

Description de poste
Réceptionnaire (H/F)
Résumé du poste : Nous recherchons un(e) réceptionnaire pour rejoindre notre équipe. Le/la candidat(e) idéal(e) aura la charge de réceptionner et contrôler les matières premières qui arrivent sur notre site
Missions :
* Assurer le chargement et le déchargement des marchandises en toute sécurité
* Enregistrer les marchandises réceptionnées sur L'AS400
* Identifier les fromages avec allergènes, lysozyme et les produits issus de l'agriculture biologique.
* Mettre la marchandise à disposition des ateliers.
* Respecter les consignes de stockage des produits finis
* Respecter les normes de sécurité inhérentes à l'utilisation des engins de levage.
* Participer aux inventaires ponctuels et tournants.
* Informer le responsable de toutes les anomalies constatées.
* Maintenir un environnement de travail propre et organisé
Qualifications :
* CACES
* L'utilisation d'un scanner et d'un ordinateur pour la gestion des stocks est indispensable
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Programmation :
* Travail posté
Temps de travail :
* Temps plein
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°85 : Ergothérapeute (H/F) - Centre "Les Hautois" - Oignies

  • Publié le 01/05/2024 | mise à jour le 01/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - MONTS EN TERNOIS ()

Le Centre de Réadaptation « Les Hautois » recrute un(e) Ergothérapeute (H/F), en CDI temps plein.
Etablissement de l'AHNAC, association hospitalière indépendante historique du Nord, nous accueillons nos patients au sein de ses différents services de séjour :
* Traumatologie
* Neurologie
* Cardiologie
Au cœur d'un parc de 9 hectares, dans un environnement calme et bucolique, nos patients peuvent profiter de nos salles de rééducation, de nos patios paysagers ainsi que de notre espace balnéo.
Au sein de notre établissement, vous interviendrez auprès de nos patients en Hôpital de Jour en en Hospitalisation Complète. A ce titre, vous aurez notamment pour mission :
* Réalisation du bilan d'entrée et de sortie
* Installation de la chambre en fonction de la pathologie
* Ré-autonomisation / Rééducation / Réadaptation du patient
* Animation des séances de prises en charge (individuelles ou collectives)
Parce que votre avis et votre parole compte, au-delà de vos missions, vous aurez également l'opportunité de prendre part à des projets transverses, s'inscrivant dans notre démarche d'amélioration continue. Aussi, votre curiosité, votre esprit d'équipe, et votre force de proposition seront des atouts précieux et recherchés au sein de notre organisation.
La rémunération est basée sur la CCN51. Vous bénéficiez de 15 RTT par an, d'un self, et des avantages sociaux négociés par votre CSE.
La rémunération est basée sur la CCN51. Poste en 7h30.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 2¿200,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°86 : Assistant Comptable H/F

  • Publié le 30/04/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 62 - DIEVAL ()

POSTE : Assistant Comptable H/F
DESCRIPTION : En bref : Assistant comptable (F/H) - Bethune - Cabinet d'expertise comptable - Poste évolutif - Beau projet

ADSEARCH, cabinet de recrutement spécialisé, recrute dans toute la France des profils dexperts techniques, de cadres et de cadres dirigeants pour des PME et des sociétés de grande envergure.

Nous recherchons pour un cabinet dexpertise comptable, situé à Bethune, un assistant comptable H/F enthousiaste et engagé(e) pour agrandir l'équipe du cabinet.

Vous aurez la charge d'établir les déclarations fiscales du portefeuille client, de type TPE/PME dans des secteurs d'activités variés.

Vous intégrez un cabinet composé d'un expert-comptable, et d'une dizaine de collaborateur.

Rattaché au chef de mission, vous intervenez sur les missions suivantes :

Superviser le suivi de la comptabilité ;
Elaborer les comptes annuels ;
Etablir les déclarations fiscales périodiques ;
Apporter le conseil courant au client.
PROFIL : Votre profil :

Titulaire d'un Bac +2 en Comptabilité (BTS CG, DUT GEA option FC, etc.), vous avez déjà une première expérience significative en cabinet d'expertise comptable.

Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques courants et des logiciels de comptabilité.
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et avez le souci du détail.

Votre capacité à travailler en équipe et votre adaptabilité seront des atouts majeurs.
Vous êtes motivé(e) pour apprendre et évoluer au sein du cabinet

Une bonne communication et l'envie de travailler en équipe sont essentielles pour ce poste.

\[Votre candidature sera étudiée dans la plus grande confidentialité.\]

Les avantages :
Rémunération selon profil \[23 - 28 K€ brut annuel\],
Poste en 35h
13ème mois
Poste évolutif

Le processus de recrutement :

Etape 1 : Entretien avec notre consultante spécialisée ADSEARCH
Etape 2 : Entretien avec l'expert-comptable

Si vous êtes enthousiaste à l'idée de vous investir dans un cabinet comptable à taille humaine, où règne une ambiance conviviale et avec de belles opportunités et des responsabilités ! Alors, n'attendez plus, contactez notre consultante Clotilde SOYEZ afin d'échanger sur cette belle opportunité !

Nous proposons régulièrement des offres en cabinets d'expertise comptable sur les Hauts de France (Gestionnaire de Paie, Collaborateur Comptable, Auditeur, Juriste en Droit Social).

Entreprise

  • Adsearch

    Adsearch vous propose des milliers d''opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d''experts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c''est le cabinet de recrutement qu''il vous faut ! Retrouvez toutes nos offres d'emploi en CDI, CDD, Intérim et Freelance sur notre site internet !

Offre n°87 : Ouvrier / Ouvrière de fabrication des industries alimentaires (H/F)

  • Publié le 30/04/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - LA COMTE ()

Description du poste :
Vous aimez le travail en agroalimentaire ? Alors ce qui suit va vous intéresser : l'agence Adecco Vesoul recrute des CDI-Intérimaires.
Qu'est-ce que le CDI intérimaire, me direz vous ?
C'est l'opportunité de vous stabiliser (c'est un VRAI CDI, si, si) , c'est un réel tremplin pour votre parcours professionnel (vous vivez des expériences multiples et bénéficiez d'un parcours de formation personnalisé).
Notre agence Adecco Généraliste de Vesoul recrute en CDI-I :
- OUVRIERS AGROALIMENTAIRES (H/F)
- PLONGEURS (H/F)
- PREPARATEURS DE COMMANDES (H/F).
Le poste est basé à 30 kms de Vesoul.
Rattaché à votre chef d'équipe, vous serez en charge de la préparation des plats cuisinés en travail à la chaine.
Vos missions seront :
- Mise en barquette : Pesage et envoi en étiquetage
- Préparation manuelle de plats cuisinés
- Transformations de produits alimentaires selon les règles d'hygiène et sécurité
- Plonge
- Nettoyage des appareils de cuissons, des locaux et frigos
- Préparation des commandes : Assurer la répartition des plats cuisinés par point de livraison
- Vérification de l'aspect général, de la présentation et des quantités livrées
- Manutentions diverses.
Description du profil :
Vous êtes une personne minutieuse et dynamique, idéalement avec expérience en production.
Vous êtes rapide et avez déjà travaillé sur un poste répétitif, avec cadence imposée.
Le port de charges lourdes et le travail en zone chaude et froide ne vous font pas peur ? Top ! C'est ce que nous recherchons pour cette mission.
La rémunération proposée :
SMIC + Avantages en nature (restauration sur place possible selon horaires) + majoration de nuit et le dimanche + IFM, Congés payés et avantages Adecco : CET, CE.
Vos horaires :
7h/jour, planning variable selon les besoins du client.
Horaires d'équipe ; matin, après-midi.
La mission est à pourvoir pour une mission longue.
Cette offre vous intéresse ? N'hésitez plus, postulez !

Offre n°88 : Equipier Polyvalent 30H (H/F)

  • Publié le 30/04/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 62 - HOUDAIN ()

IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Offre n°89 : Manoeuvre t.p. vrd caces d r 482 caces 7 r 372 (H/F)

  • Publié le 28/04/2024 | mise à jour le 28/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Supplay Saint Pol sur Ternoise recrute pour l'un de ses clients dans le TP un manoeuvre VRD TP possédant le caces r372 catégorie 7 ou caces r 482 catégorie D- vous serez en charge de divers travaux de maçonnerie en vrd tp, enrobés, pose d'enduit ,assainissement et de la conduite d'engins sur chantier. Les chantiers se font au départ de Saint Pol sur Ternoise , et se situent aux alentours de 40 minutes de St Pol. Grille du TP appliquée. Si vous possédez vos caces et souhaitez évoluer dans une entreprise familiale , alors n'hésitez plus contactez nous au plus vite.

Offre n°90 : Conseiller de vente outillage electricite (H/F)

  • Publié le 28/04/2024 | mise à jour le 28/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients
Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets.
Vous êtes rattaché au secteur bricolage et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients.
Vous êtes garant de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services.
Vous êtes une Femme ou un Homme doté d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin.

Esprit d'équipe, passionné par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à c ur d'intégrer un point de vente qui place le client au c ur de ses préoccupations.
Vous êtes curieux, prêt à être force de propositions auprès de votre hiérarchie. vous n'hésitez pas à mettre en application tout ce qui est nécessaire pour faire avancer votre secteur. Bien évidemment votre finalité reste le client. Des compétences en outillage et électricité sont les bienvenues. Des formations vous seront proposées pour aller chercher des compétences complémentaires.
La rémunération ne tient pas compte de la carte restaurant, de primes, d'un intéressement, la mutuelle,...
Type de contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Bricomarché

    Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Bricomarché, c'est l'enseigne de bricolage historique du Groupement Les Mousquetaires, aujourd'hui 3ème enseigne française dans sa catégorie. Magasin de proximité par ...

Offre n°91 : Equipier Polyvalent Etudiant (H/F)

  • Publié le 28/04/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 62 - HOUDAIN ()

IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent Etudiant, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire,Un poste en CDI étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Offre n°92 : Conducteur de bus - H/F

  • Publié le 28/04/2024 | mise à jour le 02/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 62 - HERLIN LE SEC ()

Conducteur de bus - H/F Exploitation Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. En 2021, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 6,3 milliards d'euros. Présents dans 14 pays, nos 68 000 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique. Ensemble, nous coconstruisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables. Notre ambition est d'imaginer et de déployer ces mobilités au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Keolis Westeel est une filiale du groupe Keolis, et fait partie du secteur Pas-de-Calais. MissionsNous sommes à la recherche de Conducteurs receveurs dans le cadre d'un Contrat à durée indéterminée période scolaire (90h00) sur le secteur de Herlin-le-Sec. Vous réalisez des circuits scolaires et vous travaillez uniquement pendant les jours d'ouverture des établissements scolaires. Votre maîtrise de la conduite vous permet de transporter les passagers dans les meilleures conditions de confort et de sécurité. Vous serez également en charge de l'accueil des clients et de la vente des titres de transport. Profil Vous possédez le permis D, une FIMO voyageurs à jour et une carte conducteur, si cette opportunité d'emploi vous intéresse, n'hésitez pas à vous faire connaître en envoyant votre candidature. Vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité, votre sens du service.

Offre n°93 : Chef d'équipe bâtiment (H/F)

  • Publié le 26/04/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - DIVION ()

Description du poste :
Réseau Alliance recherche pour un de ces clients un Chef d'équipe Maçon N4 h/f.
Les missions confiées sont les suivantes:***Encadrer ses ouvriers, mener et motiver une équipe.***Communiquer une consigne ou une directive, faire passer un message.***Savoir déléguer.***Connaissance des différents corps de métiers du bâtiment, les matériels et matériaux utilisés.***Connaissance des règles et des dispositifs de sécurité.***lecture d'un plan***Capacité à dimensionner les besoins de main-d'œuvre, de matériel, de matériaux, d'outillage. Écouter les besoins de son équipe et les reformuler
Description du profil :
À son sens de l'anticipation et de l'organisation, le chef d'équipe allie une bonne capacité d'adaptation, de la rigueur, une autorité naturelle et bon relationnel
Vous avez de l'expérience obligatoire brique, parpaing.
Qualification N4.

Offre n°94 : Chef d'entreprise (H/F)

  • Publié le 25/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Description du poste :
Vous êtes un manager reconnu pour votre exigence et pour votre bienveillance.
Vous souhaitez devenir chef(fe) d'entreprise tout en faisant partie d'un réseau à taille humaine et collaboratif.
Vous connaissez Saint-Pol-sur-Ternoise et souhaitez devenir un acteur incontournable de votre ville ?
Il existe de très belles opportunités pour créer votre agence, contactez-nous !***En nous rejoignant, vous proposerez aux habitants de votre ville les services à domicile suivants : aide aux séniors, ménage/repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage.
Vous aurez également la possibilité de compléter votre offre grâce à un panel de 26 services tels que : cours à domicile, garde d'animaux, cuisine à domicile.***Investissement global : 77 300€
Description du profil :
Vos missions de chef d'entreprise :***Développer et fidéliser votre clientèle
* Assurer le recrutement et le management de votre personnel
* Maintenir des relations fortes avec les partenaires locaux
* Piloter la performance et la rentabilité de votre entreprise
Vos compétences et expériences potentielles :
Vous avez des compétences commerciales et/ou managériales et souhaitez mettre à profit votre expérience afin de diriger votre propre entreprise. Vous venez d'horizons divers : secteur hospitalier, ressources humaines, hôtellerie/restauration...et vous désirez fortement contribuer au bien-être global.

Offre n°95 : H/F Chef d'équipe VRD/TP Espace Vert Basé sur le 62

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 01/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 62 - BAJUS ()

LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics et de la topographie, riche de 20 ans d'expérience dans le domaine du recrutement et du secteur géomètre topographe.
Le poste :

Nous recherchons dans le cadre de notre activité VRD / TP un Chef d'équipe TP/VRD Espace Vert,
Description du poste :
Notre mission est de rendre les espaces verts vivants et d'introduire la nature dans les lieux de vie. Nous collaborons avec des entreprises paysagistes renommées, travaillant sur des projets variés, qu'ils soient en sites naturels ou sites urbains. Vous serez un élément clé de notre équipe, renforçant nos effectifs et contribuant à la croissance de nos activités d'entretien d'espaces verts et sportifs, tels que jardins, terrains et parcs.
Vos supers pouvoirs de chef d'équipe TP VRD Espace vert :
- Vous préparerez les sols en réalisant des drainages et des terrassements. Vous serez le maître du sol, préparant le terrain pour la nature - Vous effectuerez des plantations, des engazonnements, des bordures, des maçonneries paysagères, des clôtures, des arrosages et du paillage. Vous serez l'architecte des espaces verts - Vous gérerez les fournitures et le matériel de votre équipe. Vous aurez un inventaire précis, digne d'un super-comptable
- Vous réceptionnerez et contrôlerez les végétaux, veillant à leur qualité et à leur vitalité - Vous réaliserez les travaux en tenant compte des contraintes techniques et spécificités des espaces verts - Vous serez un as de l'adaptation - Vous respecterez les consignes et les normes de sécurité - Vous veillerez à la sécurité de tous- Vous assurerez le suivi et la bonne exécution des travaux. Vous serez le garant de la qualité de nos réalisations

Profil recherché :

Pour rejoindre notre équipe, voici votre profil idéal :
Vous êtes titulaire d'un BAC PRO, d'un BTS ou d'une licence en aménagements paysagers/VRD. Votre formation sera votre super-armure pour relever tous les défis
Vous avez une première expérience réussie en tant chef d'équipe qualifié. Vous avez déjà démontré vos compétences sur le terrain
Vous êtes apte à gérer une équipe et vous avez la capacité de motiver vos coéquipiers.
Vous possédez le permis B et les CACES indispensables.

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°96 : Electromécanicien F/H (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BOURS ()

Explorateurs laitiers depuis 1949, Prospérité Fermière Ingredia est une coopérative laitière française qui développe et fabrique des ingrédients innovants : protéines de lait fonctionnelles et nutritionnelles, poudres laitières et ingrédients bioactifs naturels - pour les industries mondiales de la santé, de la nutrition et de l'agroalimentaire. Proche de ses clients, Ingredia innove en permanence pour les produits de demain. Orientée vers une production durable, Ingredia travaille pour mieux nourrir et protéger. Depuis mai 2023, Ingredia a rejoint la communauté internationale des entreprises B Corp.
Nous recherchons pour notre site de fabrication situé à St Pol sur Ternoise :
Une ou un Electromécanicien - CDI
Poste à Pourvoir dès que Possible
Sera amené(e) à intervenir en journée et en travail posté (matin, après-midi, nuit, week end et astreinte)
En moyenne, 150 postes, le reste en journée, sur un cycle de 8 semaines, 3 week end travaillés, et une astreinte.
Descriptif du Poste :
Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous contribuerez à la fonctionnalité de l'outil industriel par l'amélioration continue des performances et la résolution des pannes techniques sur un secteur ou l'ensemble du site.
* Vous réalisez les opérations de maintenance préventive et curative en autonomie, dans le respect des procédures et des règles de sécurité
* Vous analysez et résoudrez les problèmes et les pannes techniques sur les installations et détermine les actions à mener
* Vous accompagnez et participez à la mise en service des nouvelles installations
* Vous mettez à jour l'outil informatique adéquat (GEAO)
* Vous assistez le technicien de maintenance pour guider les sous-traitants qui interviennent dans le cadre de contrats
* Vous intervenez sur les astreintes inhérentes à son secteur de rattachement
Profil :
* BAC +2 dans les secteurs de la Maintenance Industrielle ou du Génie Electrique.
* Compétences pluridisciplinaires permettant d'agir sur des installations industrielles dans les domaines de l'automatisme, de l'électricité, de la régulation, de la mécanique et de la pneumatique.
Vous aimez travailler en équipe et possédez de réelles capacités de rigueur. Vous êtes autonome dans l'exercice de vos missions et démontrez un bon esprit de synthèse et d'analyse.
CE QUE VOUS ALLEZ AIMER CHEZ NOUS .
* Evoluer au sein d'une entreprise à taille intermédiaire dans un contexte international en BTOB
* Intégrer un environnement participatif favorisant l'esprit d'équipe, encourageant la prise d'initiatives, la curiosité, et l'envie d'entreprendre
* Saisir de vraies opportunités pour accroître vos compétences techniques industrielles et évoluer en interne grâce à une politique riche en matière de développement humain
* Une vingtaine de Jours de RTT, Rémunération sur 13 mois, Compte Epargne Temps, Restauration sur place possible, Intéressement, Mutuelle, Avantages CSE
Ne tardez plus, et devenez Explorateur Laitier !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Avantages :
* Restaurant d'entreprise
* RTT
Programmation :
* Travail de nuit
* Travail en journée
* Travail les jours fériés
* Travail posté
Types de primes et de gratifications :
* 13ème Mois
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°97 : CONDUCTEUR DE TRANSPORT EN COMMUN (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - HOUDAIN ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, une société de transport en commun qui s'occupe de faire de l'urbain et inter-urbain un conducteur de bus H/F sur le depot de HoudainVous intégrer l'entreprise en contrat intérimaire pour plusieurs mois.
Vous serez en charge de faire du transport urbain et inter-urbain.
Prise de poste sur un des 4 dépôt en fonction de votre lieu d'habitation : Lens, béthune, henin, Houdain

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers du transport et de la conduite, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°98 : Manoeuvre travaux publics (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - DIVION ()

Description du poste :
Déplacements sur chantiers.
Description du profil :
A TOUS LES CURIEUX ! Booster sa carrière et son réseau vous intéresse ? Nous aussi !Votre agence d'emploi Synergie recherche des personnes impliquées, rigoureuses et actives pour un poste de MANOEUVRE TP H/F sur le secteur de DIVION.

Offre n°99 : Téléconseiller assurance (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BERLES MONCHEL ()

Mamensualite.fr recherche son ou sa prochain(e) téléconseiller(e) en assurance afin de conquérir de nouveaux clients !
Notre entreprise est spécialisée dans le regroupement de crédit depuis plus de 10 ans, nous intervenons auprès de particulier pour pouvoir leur trouver une solution adaptée à leur budget : Projet réalisé ; baisse des mensualités ; endettement retrouvé etc.
Pourquoi nous rejoindre ?
Vous êtes accompagné grâce à une formation technique, et commerciale afin que vous ayez les bons outils pour réussir et être en mesure de proposer les meilleures solutions possibles à vos clients.
Vos missions :
· Prospection en permanence de nouveaux clients.
· Relance ses interlocuteurs
· Négociation avec les clients
· Mise en place des contrats d'assurance et assurer leur suivi
Par la suite, vous développerez la recommandation par le biais de la satisfaction client. Vous prospecterez et fidéliserez un réseau d'apporteur afin de conquérir de nouveaux clients.
Profil :
Tu possèdes les qualités et compétences suivantes :
- Tu as déjà fait de la prospection téléphonique et tu adores ça
- Tu as une fibre commerciale bien prononcée : tu as le goût de la vente, du relationnel
Alors n'hésites plus et postules vite ! Laisse-toi embarquer dans une aventure passionnante !
Avantages :
Rémunération : Fixe + Primes non plafonnées +Mutuelle de groupe + Challenges
Type d'emploi : CDI
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 27¿000,00€ à 30¿000,00€ par an
Programmation :
* Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
* Commissions
* Prime trimestrielle
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°100 : Analyste en regroupement de crédits (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 27/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BERLES MONCHEL ()

Notre société : ma mensualité.fr est spécialisée dans le regroupement de crédit depuis 10 ans. Nous intervenons auprès de particulier afin de leur apporter une solution à leur endettement.
Nous vous proposons des vraies opportunités professionnelles. Si tu es ouvert au changement et as envie de relever un nouveau challenge avec de réelles perspectives d'évolution, je te propose de postuler juste ici !
Description :
Au sein de notre pôle analyste rachat de crédits, nous recherchons un (e) Analyste en regroupement de crédit en CDI :
Vos missions d'Analyste regroupement de crédit s'articulent autour de :
- Prise en charge des dossiers de rachat de crédits pour analyser la situation financière des clients, comprendre leurs besoins et rechercher la meilleure solution en s'appuyant sur les offres de nos partenaires bancaires.
- Prise de contact avec les banques et les notaires afin de compléter les informations nécessaires à la bonne instruction des dossiers.
- Analyse et montage des dossiers de restructuration de crédit comprenant des crédits à la consommation et / ou un crédit immobilier.
- Suivi et gestion de l'ensemble de votre portefeuille, jusqu'à l'émission de l'offre de crédit et au déblocage des fonds.
- Entretenir une bonne relation commerciale avec les responsables de clientèle et les conseillers de clientèle. Les tenir informer : de la prise en charge du dossier au déblocage des fonds
Pour t'accompagner vers une prise de poste réussie, on te propose :
- Une formation aux produits proposés par nos partenaires bancaires
- Une certification IOBSP et IAS
- Une rémunération à la hauteur de tes ambitions
Rémunération :
Rémunération fixe en fonction du profil, à partir de 1800 euros
Rémunération variable : commissionnement mensuel + primes trimestrielles
Compétences :
- Aisance avec les outils informatiques
- Capacité commerciale afin de valoriser et défendre les dossiers auprès des partenaires.
- Dynamisme et esprit d'équipe
- Rigoureux (se) méthodique et organisé(e), vous avez une appétence pour les chiffres et l'analyse.
Profil :
Bac+2 : BTS Banque, NRC, MUC.
Bac +3 : Licence Banque, Assurance, Finance - Licence science économique et sociale, Licence de mathématique.
Ou Débutant accepté en suivant les formations adéquates lors d'une Préparation Opérationnelle à l'emploi.
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 25¿000,00€ à 30¿000,00€ par an
Programmation :
* Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
* Commissions
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°101 : Responsable Ressources Humaines H/F

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - MONTS EN TERNOIS ()

- Conçoit et propose une politique d'optimisation des ressources humaines de la collectivité. - Anime et évalue sa mise en œuvre. - Suivi et gestion des dossiers relatifs à la carrière des agents - Organisation des instances paritaires - Appliquer et gérer, à partir des dispositifs législatifs et réglementaires, l'ensemble des processus de déroulement de la paie - Elaboration du budget et suivi de la masse salariale - Organisation du travail et coordination des activités sur l'ensemble du service
Missions ou activités Suivi et gestion des dossiers relatifs à la carrière des agents - Suivi et organisation des processus de recrutement, de mobilité interne et externe - Gestion des dossiers d'avancements de grade et échelon et de promotion interne - Suivi du tableau des effectifs et des déclarations de vacances de poste - Gestion des dossiers concernant les positions administratives (disponibilité, mise à disposition, congé parental et détachement) - Suivi des temps partiels - Suivi des dossiers de cumuls d'activités - Elaboration des dossiers relatifs aux procédures disciplinaires
Organisation des instances paritaires / Rapport social - Préparation et organisation des réunions - Rédaction des convocations, notes, comptes-rendus - Elaboration du dossier d'envoi (convocation + documents relatifs à l'ordre du jour) - Rédaction, envoi et affichage du compte-rendu
Paie - Veille sur l'évolution de la législation sociale - Préparation des éléments fixes et variables de la paie - Mandatement de la paie après avoir vérifié le bon déroulement des opérations - Gérer les charges sociales - Répondre aux questions des agents en matière de paie et effectuer des simulations dans le cas où une évolution de carrière est envisagée - Suivre à l'aide de tableaux de bord les prises en charge de l'état sur le coût en matière de personnel (ex : contrats aidés Sylaé) - Régulariser les paies le cas échéant (régularisation des cotisations, requalifications liées aux dossiers médicaux etc.) - Transmettre les Données Automatisées des Données Sociales Unifiées / DSN
Elaboration du budget, suivi et maîtrise de la masse salariale - Mise en place d'outils d'analyse sur l'évolution de la masse salariale - Préparation et présentation du budget RH
Organisation du travail et coordination des activités sur l'ensemble du service - Suivi de l'organisation de l'ensemble du service RH - Adapter son management selon le profil des agents encadrés - Organiser et animer des réunions de service - Superviser et contrôler les travaux des collaborateurs - Préparer les projets de délibérations - Créer de la transversalité entre les dossiers et les agents du service
Savoir-faire requis :
* Connaître la fonction publique territoriale et les statuts
* Analyser des textes règlementaires
* Analyser la situation des agents au regard de ces textes
* Mettre en place et suivi des tableaux de bord
* Maîtriser parfaitement l'orthographe, la grammaire et la syntaxe
* Connaître le fonctionnement d'une collectivité territoriale
* Organiser son travail
* Gérer simultanément plusieurs activités
* Maîtriser la recherche d'informations
* Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels bureautiques
Savoir-être :
* Aptitudes relationnelles
* Être force de propositions
* Qualité d'accueil et d'écoute
* Initiative et autonomie
* Être organisée, rigoureuse et méthodique
* Autonomie dans la gestion des dossiers courants
* Se positionner au niveau hiérarchique
* Respecter les règles de confidentialité
* Savoir travailler en équipe
* Faire preuve de discrétion et de tact
* Capacité à manager
Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre
Rémunération : 1¿700,00€ à 2¿600,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
* Travail à domicile occasionnel
Programmation :
* Flextime
* Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
* Prime annuelle
Lieu du poste : En présentiel
Date limite de candidature : 25/05/2024 Date de début prévue : 15/07/2024

Offre n°102 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 62 - BRIAS ()

"""Une exploitation grandes cultures recherche un agent polyvalent. /r/nMission : préparer les terres pour les plantations de pommes de terre./r/nVous savez utiliser le GPS./r/nVous êtes dynamique et rigoureux."""

Offre n°103 : Recrutement Réseau Renault - Vendeur / Vendeuse secteur véhicules neufs (H/F)

  • Publié le 17/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Avec plus de 1600 collaborateurs répartis sur nos 27 concessions implantées sur les régions Hauts de France et Sud de la France, le Groupe GGP Auto recrute en permanence de nouveaux talents pour soutenir sa croissance dans un environnement où passion et challenges se mélangent au quotidien et où il faut s'adapter aux nouvelles attentes des consommateurs dans un monde qui mêlent le digital et le physique en concessions.
Que ce soit dans les métiers de la vente de véhicules neufs ou d'occasion, de l'entretien et la réparation (mécanique, carrosserie) mais aussi dans les fonctions supports (comptabilité/finance, ressources humaines, marketing, informatique, administratif) rejoindre GGP Auto c'est adhérer à nos valeurs humaines fortes : esprit d'équipe, engagement et excellence, adaptation au changement.
Au sein d'une équipe de conseillers commerciaux, vous assurez :
La vente des véhicules neufs et des services associés
L'animation du showroom
Le développement clientèle de l'affaire
L'accueil des clients
La gestion administrative des dossiers de vente
Vous êtes :
Diplômé/e d'une formation de niveau Bac à Bac +3
Curieux/se, ouvert/e, persuasif/ve
Reconnu/e pour votre sens de l'organisation, et votre capacité d'expression et de négociation
Doté/e d'un bon relationnel
Titulaire du permis B
Merci de transmettre votre CV et votre lettre de motivation pour une meilleure étude de votre candidature

Entreprise

  • Recrutement Réseau Renault

    Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.

Offre n°104 : Chef charcutier-traiteur / charcutière-traiteuse (H/F)

  • Publié le 06/02/2024 | mise à jour le 04/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 62 - HERLIN LE SEC ()

Description du poste :
A partir des objectifs fixés par la Direction, et, sous le contrôle de votre responsable hiérarchique, vous êtes le garant du bon fonctionnement du secteur Traiteur.
Dans ce cadre, vous assurez la gestion quotidienne du service traiteur dans le respect des règles de notre charte :
-Travaille en laboratoire selon les directives de son responsable hiérarchique
-Assure toutes les tâches d'exécution courantes nécessaires à la transformation ou à la fabrication des produits jusqu'à leur présentation en vue de leur mise en vente
-Veille au respect des impératifs gastronomiques et de présentation
-Respecte scrupuleusement la réglementation en matière:
-Traçabilité produits, étiquetage
-Hygiène aussi bien alimentaire que des équipements et installations des locaux professionnels
-Accueille, conseille et sert le client
Description du profil :
Vous avez une bonne connaissance des produits, acquise idéalement au cours d'une expérience confirmée sur un poste similaire dans le domaine de la grande distribution.
Opérationnel (e), organisé(e), dynamique, vous faites preuve d'un véritable sens du relationnel.
CAP TRAITEUR(SE) ou CUISINE OBLIGATOIRE***Vos Avantages :***Prime conventionnelle annuelle (équivaut à 1 mois de salaires*)***Prime de participation et d'intéressement (équivaut pour 2022 à 1,5 mois de salaires*)***Mutuelle à tarif avantageux & Plan épargne retraite***à titre indicatif et selon ancienneté

Offre n°105 : COORDINATEUR DE CULTURE PLANTS DE POMME DE TERRE F/H (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 62 - TINCQUES ()

Nous sommes une entreprise internationale dans la collecte de plants de pomme de terre. Le siège social est basé à Dublin.
Le plant de pomme de terre est produit en France, en Hollande, en Ecosse et en Irlande par des producteurs sous contrat de semences exclusif avec notre société.
Nous avons un large réseau de distribution à travers le monde et sommes reconnus leader en plant de pomme de terre au Royaume Uni pour les variétés protégées.
Le poste proposé se situe à Tincques 62127 en itinérance sur les aires géographiques de production de plants de pomme de terre en France.
Poste et missions :
Dans le cadre de la production de plants de pomme de terre au sein de la filiale française, nous recherchons un coordinateur de culture.
Sous la supervision de l'équipe d'encadrement, vous assurez les missions suivantes :
1. Organisation de la production :
Recherche de surfaces de plants de pommes de terre et prospection de nouveaux producteurs
Participation au plan de production
Signature des contrats
Gestion des consommables
2. Suivi de culture :
Conseils techniques variétaux et conseils inhérents à la production de plant
Collecte de données quantitatives : pesées géométriques, récupération des chiffres de production après les arrachages et les calibrages
Collecte de données qualitatives : inspections des lots de plants de pomme de terre issues des pesées géométriques, inspections des lots après arrachages par échantillonnage en stockage et agréages des lots conditionnés avant expéditions
Affectation des lots pour la commercialisation conformément aux cahiers des charges en vigueur
3. Suivi des essais variétaux
4. Tâches administratives inhérentes aux missions
5. Participation à certains événements commerciaux
Savoir Faire :
Vous justifiez d'une expérience d'au minimum 3 ans dans le milieu agricole
Une expérience en pommes de terre serait appréciée
Un niveau minimum Anglais B1 vous permettra d'être en correspondance avec des collègues anglophones
Permis B exigé et mobile sur le Nord de France, Bretagne et déplacements occasionnels à l'étranger
Savoir Être :
Le relationnel avec les producteurs est pour vous une des clés dans la réussite de la production
Vous avez l'esprit d'équipe
Vous êtes organisé et proactif pour travailler à terme en autonomie
Vous êtes réactif pour assurer les missions demandées au grand export
Vous êtes motivé pour accompagner le développement de la production française au sein de notre groupe
Vous êtes intéressé par le progrès variétal

Offre n°106 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Description du poste :
Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ?
Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle.
En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours :
- Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats.
- Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite.
- Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès.
- Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière !
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance.
Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier !
Missions du conseiller
- Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille,
- Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs
- Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
- Assurer les visites et qualifier les acquéreurs.
- Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété

Offre n°107 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - HOUDAIN ()

Description du poste :
Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ?
Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle.
En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours :
- Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats.
- Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite.
- Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès.
- Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière !
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance.
Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier !
Missions du conseiller
- Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille,
- Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs
- Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
- Assurer les visites et qualifier les acquéreurs.
- Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété

Offre n°108 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - DIVION ()

Description du poste :
Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ?
Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle.
En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours :
- Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats.
- Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite.
- Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès.
- Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière !
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance.
Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier !
Missions du conseiller
- Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille,
- Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs
- Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
- Assurer les visites et qualifier les acquéreurs.
- Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété

Offre n°109 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - CALONNE RICOUART ()

Description du poste :
Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ?
Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle.
En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours :
- Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats.
- Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite.
- Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès.
- Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière !
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance.
Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier !
Missions du conseiller
- Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille,
- Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs
- Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
- Assurer les visites et qualifier les acquéreurs.
- Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété

Offre n°110 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 05/05/2024 | mise à jour le 05/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BRIAS ()

PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de .VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIEVous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !

Offre n°111 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 05/05/2024 | mise à jour le 05/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - TINCQUES ()

ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIEVous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !

Offre n°112 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 05/05/2024 | mise à jour le 05/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - MONTS EN TERNOIS ()

DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE !Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Oignies .VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉSVous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage.

Offre n°113 : Mécanicien/ne automobile F/H (Basé à Saint-Pol-sur-Ternoise) (H/F)

  • Publié le 04/05/2024 | mise à jour le 04/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Dans nos ateliers, vous êtes en charge de :Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) suivant leur niveau de compétenceAssurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l'ordre de réparationDocumenter et commander les pièces de rechangeEffectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client



Vous : Etes diplômé/e d'une formation de niveau BEP à Bac professionnel (mécanique, Bac Pro MAVA)Disposez d'une expérience dans le posteAvez des connaissances dans le domaine de l'après-vente automobileEtes titulaire d'un permis B

Entreprise

  • Renault

Offre n°114 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 03/05/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 62 - MONCHY BRETON ()

L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Arras.
Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité.

Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Arras des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie.

Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail.
- un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités
- des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services
- un salaire minimum de 13,27 €/ heure qui évolue avec le temps
- une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention
- un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp

Rejoignez-nous !

Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité.
Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires

Entreprise

  • Ouihelp - Arras - Aide à domicile

Offre n°115 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 03/05/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 62 - LA COMTE ()

L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Arras.
Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité.

Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Arras des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie.

Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail.
- un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités
- des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services
- un salaire minimum de 13,27 €/ heure qui évolue avec le temps
- une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention
- un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp

Rejoignez-nous !

Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité.
Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires

Entreprise

  • Ouihelp - Arras - Aide à domicile

Offre n°116 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 03/05/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 62 - BETHONSART ()

L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Arras.
Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité.

Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Arras des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie.

Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail.
- un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités
- des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services
- un salaire minimum de 13,27 €/ heure qui évolue avec le temps
- une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention
- un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp

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Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires

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  • Ouihelp - Arras - Aide à domicile

Offre n°117 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 03/05/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 62 - DIVION ()

L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Arras.
Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité.

Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Arras des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie.

Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail.
- un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités
- des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services
- un salaire minimum de 13,27 €/ heure qui évolue avec le temps
- une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention
- un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp

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  • Ouihelp - Arras - Aide à domicile

Offre n°118 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 03/05/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 62 - CAUCOURT ()

L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Arras.
Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité.

Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Arras des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie.

Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail.
- un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités
- des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services
- un salaire minimum de 13,27 €/ heure qui évolue avec le temps
- une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention
- un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp

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  • Ouihelp - Arras - Aide à domicile

Offre n°119 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 03/05/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 62 - VILLERS SIR SIMON ()

L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Arras.
Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité.

Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Arras des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie.

Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail.
- un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités
- des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services
- un salaire minimum de 13,27 €/ heure qui évolue avec le temps
- une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention
- un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp

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Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité.
Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires

Entreprise

  • Ouihelp - Arras - Aide à domicile

Offre n°120 : Technicien De Maintenance H/F

  • Publié le 01/05/2024 | mise à jour le 01/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Rattaché au responsable maintenance, votre rôle consiste à garantir le bon état de fonctionnement des outils de production.

Vos principales missions seront :

* Effectuer la maintenance préventives et correctives sur les différents équipements industriels, en suivant les procédures établies ;
* Savoir détecter les anomalies ;
* Contribuez à l'optimisation de notre outil de production en proposant des améliorations techniques ;
* Assister le démarrage des installations ;
* Participez à la mise en place de nouveaux matériels et équipements sur les différents ateliers.

Ce poste est à pourvoir en CDI. Prise de poste immédiate.
Profil recherché :

Pour ce poste, nous recherchons profil ayant une formation supérieur technique en maintenance industrielle type BAC à BAC+2.

Vous possédez une première expérience en industrie (Stages et alternants compris).

Rémunérations : 30K€ à 35K€ bruts.

Avantages : Prime transport, 13ème mois, intéressement, participation.

Alors l'aventure t'intéresse ? N'hésite plus et envoi nous ta candidature !
Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !

Entreprise

  • KOLIBRI CONSULTING

    Rejoignez une équipe dynamique ! Nous sommes à la recherche d'un Technicien de Maintenance de renforcer l'équipe sur le secteur de Saint-Pol-Sur-Ternoise (62). Notre client devient l'un des leaders du secteur agro-alimentaire. Venez découvrir une entreprise familiale qui cherche constamment à se développer au quotidien.

Offre n°121 : Chauffeur SPL régional H/F

  • Publié le 01/05/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 62 - HESTRUS ()

Envie de prendre la route vers une nouvelle aventure ? Ce poste est fait pour vous. Au sein de notre Société spécialisée dans le transport routier et accompagné par une équipe dynamique, vous serez en charge des livraisons de produits frigorifiés dans la région Haut-de-France et ses alentours. Votre professionnalisme et votre connaissance de la profession seront des atouts essentiels à notre Société
* Présentation des missions
Pour cela, vous aurez en charge, en toute autonomie, les missions suivantes :
* Effectuer les livraisons de tout type de marchandises (manutention de palettes) ;
* Contrôler le chargement des marchandises dans votre camion ;
* Veiller au maintien des produits au froid et contrôler les températures ;
* Respecter les délais de livraison et assurer le déchargement de votre camion ;
* Contrôler les bons de livraison et compléter quotidiennement les CMR ;
* Veiller à la restitution des palettes Europe ;
* Participer à la fidélisation de nos clients et remonter les informations et/ou anomalies rencontrées ;
* Veiller au bon fonctionnement et au bon état du matériel mis à votre disposition ;
* Assurer la propreté intérieure et extérieure du camion.
Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.
* Vos principales qualités :
* Faire preuve d'attention et de concentration
* Adaptabilité
* Organisation et rigueur
* Autonomie
* Sens relationnel
* Travailler en collaboration avec l'équipe
* Niveau de formation et expérience professionnelle :
Titulaire du permis CE, CQC, FIMO et carte conducteur à jour. Profil stable et expérimenté souhaité, une première expérience significative dans la profession serait un plus. Débutant accepté.
* Informations complémentaires
* Poste à pourvoir dès que possible
* CDI
* Temps complet 39h (du lundi au samedi)
* Classification Groupe 6, Coefficient 138M.
* Convention collective des transports routiers
* Rémunération à négocier selon profil et expérience, mutuelle d'entreprise
* Travail le samedi et les jours fériés par roulement
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 11,52€ par heure
Permis/certification:
* FCO (Requis)
* Permis CE (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°122 : Technicien en automatisme industriel (H/F)

  • Publié le 30/04/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Description du poste :***Offre dEmploi - Technicien(ne) de Maintenance - CDI - Saint-Pol-sur-Ternoise (62) - Salaire Compétitif - Maintenance Industrielle***Présentation de lEntreprise :***Nous recrutons activement un(e) technicien(ne) de maintenance pour une entreprise industrielle basée près de Saint-Pol-sur-Ternoise (62). Rejoignez une équipe passionnée et dynamique dans le secteur industriel.***Le Poste :***Intégré(e) au département Maintenance, vous collaborerez au sein dune équipe dynamique opérant sur le site de production. Vos missions consisteront à :***Effectuer le diagnostic et la vérification des équipements industriels.***Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements et des infrastructures.***Respecter scrupuleusement les procédures et les plannings de maintenance.***Contribuer activement aux projets damélioration de la production.***Description du profil :***Le Profil Recherché :***Nous recherchons un(e) candidat(e) :***Titulaire d'un Bac+2 en Maintenance Industrielle, avec au moins 1 an d'expérience dans l'industrie, ou justifiant de plus de 3 ans sur un poste similaire, démontrant ainsi votre rapidité d'intégration.***Offre de rémunération compétitive, prime annuelle, tickets restaurant, mutuelle.***Poste en CDI disponible immédiatement.***Les Avantages Offerts :***Rémunération attractive en adéquation avec votre expérience.***Primes et avantages sociaux compétitifs.***Opportunités de développement professionnel dans un environnement industriel stimulant.***Le Processus de Recrutement :***Soumettez votre candidature dès aujourd'hui pour saisir cette opportunité.***Nous vous contacterons rapidement pour les étapes suivantes du processus de sélection.***Rejoignez une équipe dynamique et propulsez votre carrière dans l'industrie dès maintenant !**

Offre n°123 : Conducteur/Trice De Ligne H/F

  • Publié le 27/04/2024 | mise à jour le 27/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - LA COMTE ()

Nous cherchons un(e) conducteur de ligne au sein de notre société.
Vos missions sont les suivantes:
Sous l'autorité du Responsable de production, il assure la conduite des machines. Il assure également le nettoyage, la désinfection et le rangement du poste de travail.
1- CONCERNANT LA PRODUCTION
À partir de l'ordre de fabrication donné par le responsable de production :
Conduite d'installation automatisée : Fabrication, nettoyage en place, démarrage et arrêt des lignes, nettoyage des machines et rangement de l'environnement de la production,
Déstocke des emballages et suremballages,
Respect de l'ordonnancement de production / planning de production
Prépare la ligne (étiquetage...),
Contrôle la conformité de l'emballage,
Enregistre les données de production,
Contrôle les poids,
Etablir la fiche de stock via ERP pour chaque palette,
Respect des consignes / règles HACCP.
Veiller aux conformité de ces productions (poids, étiquette.)
2- ENTRETIEN
Le conducteur de ligne est chargé du réglage des appareils des lignes ainsi que de l'entretien de 1er niveau,
En relation avec le laboratoire, il suit les extraits secs des produits,
Il nettoie son poste de travail chaque jour (balance, table, sol, machines.).
3- NETTOYAGE / DESINFECTION
Le nettoyage des lignes est sous la responsabilité du conducteur de ligne, ainsi que le nettoyage extérieur des machines et l'ordre au niveau du poste de travail.
Il s'informe des résultats bactériologiques et adaptera un nettoyage plus intensif.
4- NETTOYAGE DU POSTE DE TRAVAIL EN FIN DE POSTE
Il s'engage par ailleurs à respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans la société, notamment dans la manipulation des produits chimiques.
5- GESTION DE STOCK
Sous l'autorité du Responsable de production, il est chargé de la gestion du stock d'étiquettes et est chargé de prévenir le chef d'équipe quand le stock minimum est atteint.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 2¿125,00€ par mois
Avantages :
* RTT
Programmation :
* Du lundi au vendredi
* Travail posté
Types de primes et de gratifications :
* Prime annuelle
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°124 : Technicien de maintenance H/F

  • Publié le 27/04/2024 | mise à jour le 27/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - LA COMTE ()

La société LIOT SAS est spécialisée dans la fabrication d'ovoproduits pour l'industrie agroalimentaire depuis 1960. Nous sommes le partenaire incontournable des marchés de la boulangerie-pâtisserie, de la restauration hors domicile, en France et à l'export. La société LIOT est une filiale du groupe EUROVO.
Nous recherchons : un (e ) technicien (ne) de maintenance
Après une période d'intégration et de formation, vos missions seront :
- Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitations
-Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
-Localiser la panne sur l'installation de production ou d'exploitation et déterminer les solutions techniques et les conditions de remise en état de l'équipement
-Identifier les composants et les pièces défectueuses
-Changer une pièce défectueuse
-Réparer une pièce défectueuse
-Régler les paramètres des machines et des équipements
-Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné
- Assurer les astreintes semaine et week-end périodiquement.
Profil :
- Vous êtes d'une formation en maintenance industrielle, électrotechnique ou automatisme ?
- Vous avez de l'expérience en maintenance
- Vous êtes titulaire du permis B
- Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre aisance relationnelle, votre sens de l'organisation et votre autonomie
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2¿200,00€ à 2¿800,00€ par mois
Programmation :
* Disponible le week-end
* Du lundi au vendredi
* Heures supplémentaires
* Période de travail de 8 Heures
Types de primes et de gratifications :
* Prime annuelle
* Prime trimestrielle
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°125 : Responsable Administratif et Financier H/F

  • Publié le 26/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Vous voulez rejoindre une entreprise guidée par l'innovation, le respect de ses engagements et la valorisation de chaque collaborateur ? En étroite coopération avec le directeur général, vous rejoignez le comité de direction (CODIR) et vous jouez un rôle essentiel en tant que pivot, coordonnant les activités des services : financiers (en priorité), administratifs, informatiques et des ressources humaines.
Voici vos missions :
- Gestion comptable : Assurer la tenue complète de la comptabilité de l'entreprise, y compris la saisie des opérations, l'établissement des états financiers, la gestion des déclarations fiscales et la supervision des opérations de clôture.
- Contrôle de gestion : Développer et mettre en œuvre les outils de contrôle de gestion permettant d'analyser les performances de l'entreprise, d'identifier les écarts par rapport aux objectifs et de proposer des actions correctives pour optimiser les résultats.
- Supervision des services RH : Coordonner les activités liées à la gestion des ressources humaines, y compris le recrutement, la formation, la paie, la gestion des carrières et les relations sociales, en veillant au respect de la législation du travail et des politiques internes de l'entreprise.
- Supervision du service informatique et administratif : Assurer le bon fonctionnement des services informatique et administratif, en veillant à ce que les systèmes d'information répondent aux besoins opérationnels de l'entreprise et en garantissant l'efficacité des processus administratifs.
- Participation aux plans stratégiques : Contribuer activement à l'élaboration des plans stratégiques de l'entreprise en fournissant des analyses financières pertinentes, des projections budgétaires et des recommandations pour soutenir la prise de décision au plus haut niveau de l'organisation.
- En tant que membre du CODIR : Siéger au comité de direction (CODIR) de l'entreprise et participer aux réflexions stratégiques et aux prises de décision importantes, en apportant une vision globale et transversale des enjeux financiers et opérationnels de l'entreprise.

Être impliqué dans le pilotage global d'une entreprise, en prenant en charge des fonctions diversifiées en comptabilité, finance, RH et stratégie, suscite votre intérêt ?
Vous avez une bonne maîtrise d'Excel (TCD, recherches avancées...), vous avez déjà travaillé avec les logiciels comptables suivants : Sage, SAP, CEGID, EBP ?

Vous avez un diplôme en comptabilité, finance (BAC+4 minimum) et vous justifiez d'au moins 5 années professionnelles complètes réussies sur un poste similaire ? Vous avez déjà supervisé une équipe d'au moins 5 personnes ?
Vous avez d'excellentes compétences en communication, vous êtes autonome, organiser et capable de jongler avec plusieurs sujets simultanément sans perdre le fil ?

Cette opportunité correspond à votre projet professionnel ?

Lieu : Saint-Pol-sur-Ternoise
Type de contrat : CDI sous le statut cadre de la convention collective du BTP
Rémunération : 60K/An fix brut + 13ème mois
Participation/intéressement
Pas de télétravail

Le processus de recrutement :
- 1 entretien avec Fed Finance si l'on ne se connaît pas déjà
- 1 entretien avec la RAF actuel
- 1 entretien avec le Directeur Général de l'entreprise

Nous pourrons également évoquer d'autres postes susceptibles de te correspondre et en lien avec tes compétences.

Je suis également joignable sur LinkedIn : Polly Tchicamboud
Au plaisir d'échanger

Entreprise

  • Fed Group

Offre n°126 : Agent / Agente d'assainissement (H/F)

  • Publié le 26/04/2024 | mise à jour le 30/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 62 - DIVION ()

Description du poste :
Description société
Notre métier, c'est l'emploi. SAMSIC-EMPLOI, 420 agences d'emploi généraliste en France et en Suisse, recherche et délègue des intérimaires, dans le cadre de missions de travail temporaire ou de placement CDD / CDI.
Le Groupe SAMSIC vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, mission intérim, formation et conseil RH.
Notre point fort est notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance.
A propos de notre client & du poste
Notre client, spécialisé dans le secteur d'activité de la collecte et traitement des eaux usées recherche, un Agent d'assainissement h/f.
Au sein du magasin, vos missions principales seront :***Repérer une anomalie ou un dysfonctionnement***Sécuriser le périmètre d'intervention***Préparer le matériel adapté***Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation***Appliquer les mesures correctives***Entretenir des canalisations***Communiquer sur ses activités, résultats et observations auprès de sa structure***Réaliser un suivi d'activité***- Travail en horaire de journée (7H00-15H00)
- Rémunération : 11,65 brut/heure
- Panier repas : 12€
Expérience souhaitée sur le poste.
Informations complémentaires
Vos avantages SAMSIC-EMPLOI :
- +10% IFM + 10% CP,
- CSE
- CET à 5%,
- Mutuelle
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Personne dynamique et motivée.

Offre n°127 : CHEF D'EQUIPE MACON (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - DIVION ()

RESPONSABILITÉS :

Réseau Alliance recherche pour un de ces clients un Chef d'équipe Maçon N4 h/f.
Les missions confiées sont les suivantes:
- Encadrer ses ouvriers, mener et motiver une équipe.
- Communiquer une consigne ou une directive, faire passer un message.
- Savoir déléguer.
- Connaissance des différents corps de métiers du bâtiment, les matériels et matériaux utilisés. 
- Connaissance des règles et des dispositifs de sécurité.
- lecture d'un plan
- Capacité à dimensionner les besoins de main-d'œuvre, de matériel, de matériaux, d'outillage. Écouter les besoins de son équipe et les reformuler

PROFIL RECHERCHÉ :

À son sens de l'anticipation et de l'organisation, le chef d'équipe allie une bonne capacité d'adaptation, de la rigueur, une autorité naturelle et bon relationnel
Vous avez de l'expérience obligatoire brique, parpaing.
Qualification N4.

Entreprise

  • RESEAU ALLIANCE

    Réseau Alliance Activités des agences de travail temporaire (1 ou 2 salariés) Site internet http://www.reseaualliance.fr/ Le Réseau Alliance est avant tout un lien de confiance et de fidélité avec les milliers d'entreprises partenaires de notre réseau. Des groupes d'envergure internationale aux PME régionales, et dans des domaines aussi variés que l'automobile, le BTP et l'agroalimentaire, nous avons noué des relations de proximité durables, grâce à la qualité d...

Offre n°128 : Conducteur d'engins de chantier (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Description du poste :
Réaliser des phases d'extraction - Peigner un front de taille avec un godet - Réaliser des installations de pieux de renfort de fondation ou soutènement - Faire des travaux de fondations sur des chantiers de travaux publics - Participer à l'arrimage et le vérifier - Maintenir la plate-forme de chargement en bon état - Identifier les réseaux aériens ou souterrains existants et repérer les situations dangereuses - Guidage d'engins de chantier - Lecture de plan, de schéma - Manœuvre de godet de pelle - Normes de construction et démolition de bâtiment - Procédures d'entretien d'engins - Techniques de nivellement - Travaux souterrains - Règles et consignes de sécuritéRéactivité - Autonomie - Calme - Fiabilité - Pragmatisme - Sens des responsabilités - Vigilance
Description du profil :
L'agence Synergie ARRAS recherche pour l'un de ses clients un conducteur d'engins TP F/H.

Offre n°129 : TIREUR DE CABLE (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 17/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - HOUDAIN ()

RESPONSABILITÉS :

Réseau Alliance recherche pour un de ces clients des tireurs de câbles h/f.
Les missions confiées sont les suivantes:
- Lire le plan détaillé.
- Identifier les composants.
- Étudier le chemin des connexions.
- S'assurer que les consignes de sécurité sont respectées.
- Réaliser les câblages et raccorder les éléments.
- Installer les éléments par soudure, vissage, boulonnage.
- Vérifier le bon fonctionnement de l'ensemble.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes minutieux, méthodique, organisé est également habile de ses mains et soucieux des règles de sécurité.
Vous possédez les habilitations électriques.

Entreprise

  • RESEAU ALLIANCE

    Réseau Alliance Activités des agences de travail temporaire (1 ou 2 salariés) Site internet http://www.reseaualliance.fr/ Le Réseau Alliance est avant tout un lien de confiance et de fidélité avec les milliers d'entreprises partenaires de notre réseau. Des groupes d'envergure internationale aux PME régionales, et dans des domaines aussi variés que l'automobile, le BTP et l'agroalimentaire, nous avons noué des relations de proximité durables, grâce à la qualité d...

Offre n°130 : Technicien de Maintenance - (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 12/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

RESPONSABILITÉS :

Vous cherchez :
--> A rejoindre une équipe experte et solidaire
--> Pour intervenir dans tous les domaines de la maintenance industrielle : électricité, automatisme, mécanique, pneumatique, hydraulique, soudure, électronique, génie climatique.
--> .Au sein d'un site industriel de premier plan
--> Dans un groupe familial disposant d'outils de pointe et en constante innovation
--> Sur des projets de modernisation et de robotisation
--> En lien direct avec les équipes de production, au cœur de l'entreprise.
--> .Pour les aider à produire chaque jour le meilleur de la viande
==> Alors, rejoignez l'aventure Bigard ! Devenez Technicien(ne) de maintenance
En tant que Technicien(ne) de Maintenance, vous êtes le/la garant(e) du bon fonctionnement de nos outils de production.
Au sein de votre équipe, vous :
- Réalisez la maintenance préventive et curative des nombreux équipements du site
- Établissez les diagnostics techniques à la suite de dysfonctionnements machines
- Prenez les mesures nécessaires afin de limiter les arrêts de chaîne de production
- Participez à la réalisation de travaux d'installation, de chantiers de modernisation
- Proposez des projets d'amélioration
- Respectez et faites respecter les règles d'hygiène et de sécurité, fondamentales pour la performance de l'établissement

PROFIL RECHERCHÉ :

- Vous disposez d'un  Bac Pro maintenance, d'un BTS maintenance des systèmes de production, ou un diplôme équivalent dans un domaine technique
- Vous avez idéalement une première expérience sur un poste similaire (y compris en alternance)
- Vous possédez de bonnes connaissances dans l'un ou plusieurs des domaines suivants : électricité, soudure, mécanique, automatisme et/ou pneumatique
- Vous souhaitez développer plus largement vos compétences en maintenance industrielle, dans une entreprise reconnue pour sa capacité à former
- Astucieux(se) et réactif(ve), vous vous adaptez au rythme de la production
Alors rejoignez-nous !
Conditions du poste :
- Poste basé à Saint-Pol-sur-Ternoise
- Début de contrat dès que possible
- Un salaire attractif auquel s'ajoutent diverses primes
- Indemnité quotidienne de transport
- Une mutuelle adaptée à votre situation personnelle et familiale, ainsi qu'une prévoyance performante

Entreprise

  • GROUPE BIGARD

    L'établissement Bigard de Saint-Pol-sur-Ternoise est une entreprise importante du secteur agroalimentaire de la région Nord. Spécialisé dans l'abattage et la découpe de porcs charcutiers issus du Nord-Pas-de-Calais et de Picardie, il compte aujourd'hui 170 collaborateurs. Ses méthodes de production traditionnelles lui permettent de proposer à ses clients des pièces de viande d'une grande qualité.

Offre n°131 : Auxiliaire de vie H/F - Houdain

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 03/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 62 - HOUDAIN ()

UN MÉTIER À TRÈS FORTE DIMENSION HUMAINE AUPRÈS D'UN PUBLIC FRAGILE Mission ADENIOR filiale du groupe Destia,c'est surtout le projet de rassembler hommes et femmes autour d'un objectifcommun : accompagner les personnes en quête d'assistance afin de leur permettrede maintenir leur autonomie et de pouvoir rester chez eux. Depuis 2006, nosintervenant(e)s aident, accompagnent et soulagent le quotidien de plus de 3 000bénéficiaires avec une intervention 7j/7 et ceci 24h/24. Nos auxiliaires de viereprésentent un rôle majeur auprès de personnes dépendantes et pour vous, noussouhaitons le meilleur, nous sommes donc à la recherche des meilleurs profilsprès de chez vous ! Vous cherchez un poste enadéquation avec votre envie d'aider les autres ? Nous recherchons pour notre agence des auxiliaires de vie H/F. Aide à la toilette & au change, mais aussi préparation derepas, accompagnement dans leurs sorties quotidiennes, entretien des espaces de vie, sont autant de missions qui rythmeront votre quotidien et celui de vos bénéficiaires.C'est avant tout une aide quotidienne mais aussi du contact humain que recherche nos bénéficiaires et nous savons que vous êtes fait pour ça ! Nous recherchons des auxiliaires de vie diplômés (titre ADVF, bac pro ASSP, SAPAT, diplôme d'aidesoignant) ou d'une expérience en tant qu'assistant(e) de vie auxfamilles. Profil Nous ce qu'on veut, c'est vous accompagner dans le développement de votre carrière et pouvoir vous assurer un équilibre vie professionnelle / vie personnelle avec une flexibilité de vos horaires ! Notre but, vous permettre de développer votre employabilité en vous donnant l'opportunité de réaliser des formations pour ne jamais cesser de vous perfectionner !Ce que l'on a à vous proposer ?De la stabilité avec un CDI à temps plein ou temps partiel tout en vous permettant de s'adapter à vos disponibilités. Un taux horaire à partir de 11.75€ avec une prise en charge à 50% par l'employeur de la mutuelle familiale et les frais de déplacement (transport, frais kilométriques).Le petit plus? Une prime d'ancienneté et une prime de cooptationAlors n'hésitez plus, apportez votre CV, votre motivation et discutons-en !

Offre n°132 : TIREUR DE CABLES (H/F)

  • Publié le 10/04/2024 | mise à jour le 10/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - DIVION ()

RESPONSABILITÉS :

Votre mission:
- Démonter des câbles électriques
- Installer des gaines et câblages
- Tirage de câble et raccordement de fibre optique
Ce poste est à pouvoir en intérim pour une durée de plusieurs mois si concluant.
Rémunération: selon expérience + paniers journaliers + indemnités de grand déplacement + 10% CP + 10% IFM

PROFIL RECHERCHÉ :

Votre profil :

- Vous êtes autonome et possédez une première expérience en tirage de câbles.
- Réactivité, rigueur et organisation sont indispensables pour ce poste.
- Vous appréciez le travail en équipe et connaissez et respectez les mesures de sécurité sur un chantier.   

L'habilitation H0-B0 et le CACES nacelle sont un plus.

Entreprise

  • Interim.cloud

    Interim.cloud, agence de travail temporaire, recherche des tireurs de câbles pour l'un de ses clients. Poste à pourvoir pour des grands déplacements à la semaine ou en régional (35h du lundi au jeudi)

Offre n°133 : Pâtissier / Pâtissière (H/F)

  • Publié le 30/03/2024 | mise à jour le 04/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 62 - HERLIN LE SEC ()

Description du poste :
Doté(e) d'une expérience significative au sein du rayon pâtisserie, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux et économiques de votre rayon.
Vous maintenez une offre attractive grâce à votre connaissance des produits et du marché. Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement de votre rayon et une solide compétence en gestion.
Vous avez pour priorité la satisfaction du client : qualité d'accueil, d'écoute et de service. Vous êtes le garant de la bonne tenue du rayon (balisage, propreté, information produits, conformité d'étiquetage, prix,.) et vous êtes force de proposition auprès de votre responsable pour améliorer la qualité de service et l'offre commerciale.
Description du profil :
Diplômé(e) CAP à BAC avec une première expérience réussie en grande distribution, vous maîtrisez les règles d'hygiène et de traçabilité. Rigoureux, disponible, vous fédérez votre équipe dans une relation centrée client.
Salaire selon profil et expérience.
Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !

Offre n°134 : Recrutement Réseau Renault - Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 02/03/2024 | mise à jour le 02/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Dans nos ateliers, vous êtes en charge de :
Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) suivant leur niveau de compétence
Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l'ordre de réparation
Documenter et commander les pièces de rechange
Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client
Vous :
Etes diplômé/e d'une formation de niveau BEP à Bac professionnel (mécanique, Bac Pro MAVA)
Disposez d'une expérience dans le poste
Avez des connaissances dans le domaine de l'après-vente automobile
Etes titulaire d'un permis B

Entreprise

  • Recrutement Réseau Renault

    Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.

Offre n°135 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 62 - OURTON ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
- Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et
extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
- Changer le linge de lit.
- Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
- Repasser, plier et ranger le linge courant.
- Effectuer les courses Préparer des repas simples
- Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFILE RECHERCHE
-Vous êtes autonome, dynamique, à
l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande
capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Offre n°136 : Mandataire Immobilier (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Vous souhaitez gagner en liberté, vous rémunérer à votre juste valeur en faisait un métier passionnant, et tout ça depuis chez vous ? Devenez Mandataire Immobilier megAgence !

Indépendant, mais jamais seul, l'humain est au cœur de notre activité et de nos valeurs. Chez megAgence, vous êtes rémunéré sur vos ventes et percevez jusqu'à 99% de commissions sur les Honoraires d'Agence.

Nous mettons à votre disposition :

- Une formation solide et complète
- Un accompagnement personnalisé par des professionnels
- Des outils performants (logiciel métier, outil d'estimation, .)
- La diffusion de vos annonces en illimité sur + de 100 sites (Leboncoin, SeLoger, LogicImmo.)
- Des services supports compétents (juridique, informatique, comptabilité, hotline.)


megAgence est ouvert à toutes celles et ceux qui s'intéressent à l'immobilier, débutants ou expérimentés, sont motivés à l'idée d'en faire leur métier et de s'épanouir en créant leur entreprise.

Entreprise

  • megAgence

Offre n°137 : Agent Indépendant en Immobilier (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Lancez-vous dans l'immobilier avec SAFTI !Pourquoi rejoindre SAFTI?Débutant ou expérimenté, vous êtes formé et accompagnéVous travaillez de chez vous sans contrainte de tempsVous bénéficiez d'une rémunération attractive, de 70 à 99% des honoraires d'agencePlus de 150 professionnels vous suivent tout au long de votre carrière chez SAFTIVous disposez d'outils à la hauteur de vos ambitions (communication d'envergure, supports de communication professionnels, logiciel clé en )Aucun apport financier n'est nécessaire pour intégrer SAFTINous recrutons et formons des agents indépendants en immobilier. POURQUOI PAS VOUS ?
Pourquoi rejoindre SAFTI ?Le secteur de l'immobilier est en pleine croissance. SAFTI offre la possibilité à celles et ceux qui le souhaitent de travailler comme agent immobilier indépendant.
En vous appuyant sur le réseau immobilier SAFTI, vous bénéficiez d'une formation immobilière complète qui vous permettra de démarrer votre nouvelle activité professionnelle en toute sérénité !

TRAVAILLER AVEC SAFTITravaillant en toute autonomie, vous êtes votre propre patron et gérez votre temps de travail. Référent sur votre zone, vous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de vie de leur projet immobilier : prospection, rendez-vous de prise de mandat, visites, négociation, Vous participez ainsi à la réalisation de véritables projets de vie, avec un quotidien qui n'est jamais le même.

En devenant agent commercial immobilier SAFTI :

?Vous travaillez en toute autonomie, et gérez votre temps de travail.

?Vous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de vie de leur projet immobilier : prospection, rendez-vous de prise de mandat, visites, négociation, etc.

Notre parcours de formation unique et notre accompagnement dédié permettent à chacun de s'épanouir dans l'exercice de l'activité !

Vous souhaitez conjuguer indépendance, professionnalisme et proximité ? Débutant ou expérimenté en immobilier, SAFTI s'adapte à vos exigences et accompagne votre projet.


Profil - Vous débutez ou travaillez déjà dans le secteur immobilier ? Quel que soit votre profil, le réseau SAFTI recrute des agents commerciaux immobiliers partout en France.
- Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation.

Entreprise

  • SAFTI

Offre n°138 : Menuisier / Menuisière (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Description du poste :
A la recherche d'un poste de MENUISIER FABRICANT EN ALU (H/F) ?
Nous avons ce qu'il vous faut !
Vous souhaitez intégrer un vaste atelier de Construction Métallique, de Métallerie et de Menuiserie Aluminium ?
Notre client est spécialisé dans la fabrication et le montage de charpente métallique ! Vos missions :
- assembler les menuiseries en aluminium suivant les instructions
- Comprendre et mettre en œuvre les instructions de fabrication
- Alerter tout au long de la fabrication sur les éventuels problèmes rencontrés pour les résoudre
- Contrôler la qualité à toutes les étapes de fabrication jusqu'au produit fini
Vous avez des compétences reconnues dans la fabrication des châssis de fenêtres, les portes, mur rideau et autres produits de fermeture extérieure ? Vous êtes respectueux des consignes de sécurité et vous aimez le travail en équipe ?
Vous travaillez avec soin, précision et autonomie ?
Vous vous reconnaissez dans le profil recherché ? Alors postulez ! Votre candidature sera traitée dans les plus brefs délais. Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire ?
?Rejoindre MANPOWER c'est avant tout recevoir un maximum d'avantages :
- Programme MY PATH
- Opération COOPTATION
- Prime d'ancienneté
- Couverture santé, mutuelle?
- Avantages logement, formation et carrière...
- Compte épargne temps
- CSE/CSEC
- E-coffre fort
Retrouvez l'ensemble de ces avantages plus en détail sur votre application !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°139 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Description du poste :
Manpower ST POL SUR TERNOISE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien de maintenance (H/F) La lecture de plans et de schémas techniques n'a plus de secret pour vous ? Vous aimez détecter, diagnostiquer et intervenir sur une panne ? Vous avez l'habitude de mettre à jour vos plans sur le logiciel AUTOCAD ?
Vous vous reconnaissez dans le profil recherché ? Alors postulez ! Votre candidature sera traitée dans les plus brefs délais. Vous êtes titulaire d'un diplôme dans ce domaine et/ou avez de l'expérience sur ce poste ?
Vous possédez vos habilitations électriques ?
Rejoindre MANPOWER c'est avant tout recevoir un maximum d'avantages :
- Programme MY PATH
- Opération COOPTATION
- Prime d'ancienneté
- Couverture santé, mutuelle?
- Avantages logement, formation et carrière...
- Compte épargne temps
- CSE/CSEC
- E-coffre fort
Retrouvez l'ensemble de ces avantages plus en détail sur votre application !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°140 : Coffreur / Coffreuse (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Description du poste :
A la recherche d'un poste de COFFREUR (H/F) ?
Nous avons ce qu'il vous faut !
Notre client spécialiste dans l'ingénierie, le gros œuvre et le génie civil recherche son futur coffreur. Le coffrage n'a plus aucun secret pour vous ? Vous avez l'habitude de travailler sur un poste physique avec des outils manuels ? Vous savez lire les plans en 2 et 3 dimensions ?
Nous attendons votre CV ! Votre candidature sera traitée dans les plus brefs délais. ? Vous disposez d'une expérience significative et réussie de minimum 6 mois dans le domaine du coffrage traditionnel ?
Rejoindre MANPOWER c'est avant tout recevoir un maximum d'avantages :
- Programme MY PATH
- Opération COOPTATION
- Prime d'ancienneté
- Couverture santé, mutuelle?
- Avantages logement, formation et carrière...
- Compte épargne temps
- CSE/CSEC
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Retrouvez l'ensemble de ces avantages plus en détail sur votre application !?
?
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°141 : Soudeur / Soudeuse Metal Inert Gas -MIG- (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

Description du poste :
A la recherche d'un poste de SOUDEUR EN ATELIER (H/F) ?
Nous avons ce qu'il vous faut !
Vous souhaitez intégrer un vaste atelier de Construction Métallique, de Métallerie et de Menuiserie Aluminium ?
Notre client est spécialisé dans la fabrication et le montage de charpente métallique ! Vos missions :
- Assembler des pièces par soudage MIG-MAG ou semi-automatique
- Préparer sa zone de travail et les équipements nécessaires
- Lire et interpréter un plan
- Préparer et découper des pièces à souder (débit/scie)
- Pointer les soudures pour effectuer un contrôle avant soudure définitive
- Procéder aux rectifications et redressages éventuels
- Respecter les délais de réalisation et les consignes techniques données
- Utiliser les équipements de levage si autorisé
- Réaliser le contrôle qualité du résultat final
- Vérifier la qualité d'une soudure
- Effectuer le rangement et le nettoyage de son poste de travail
- Connaître les normes en vigueur et respecter les normes de sécurité
- Avoir une bonne connaissance des matériaux utilisés
Vous êtes titulaire d'une formation en soudure ? Vous possédez la licence EN ISO et le procédé 138 ?
Vous vous reconnaissez dans le profil recherché ? Alors postulez ! Votre candidature sera traitée dans les plus brefs délais.
Vous bénéficiez d'une expérience significative et réussie en gestion de paie et dans le domaine administratif ?
Rejoindre MANPOWER c'est avant tout recevoir un maximum d'avantages :
- Programme MY PATH
- Opération COOPTATION
- Prime d'ancienneté
- Couverture santé, mutuelle?
- Avantages logement, formation et carrière...
- Compte épargne temps
- CSE/CSEC
- E-coffre fort
Retrouvez l'ensemble de ces avantages plus en détail sur votre application !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°142 : Collaborateur Comptable Expérimenté (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - ST POL SUR TERNOISE ()

En charge d'un portefeuille de clients variés (artisans, commerçants et PME régionales), vous assurez les missions suivantes :
- La gestion d'un portefeuille : entre 50 et 60 dossiers
- La tenue comptable
- La révision des comptes
- L'établissement de la liasse fiscale
- L'établissement du bilan
- Le conseil et l'accompagnement des clients
De formation supérieure, vous disposez d'une expérience significative au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable.
Doté d'une grande conscience professionnelle et tourné vers le travail d'équipe, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation.
Curieux et adaptable, vous souhaitez rejoindre une structure dans laquelle vous pourrez évoluer.


Poste à pourvoir dès que possible.
Rémunération à négocier.
Type d'emploi : Temps plein, CDI

Kolibri Consulting est un Cabinet de Recrutement spécialisé intervenant dans le secteur de l'Expertise Comptable.
Nous vous garantissons des propositions ciblées rapidement ainsi qu'une totale confidentialité.
Plus d'offres sur notre site http://kolibriconsulting.com, suivez-nous aussi sur les réseaux sociaux !
Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !

Entreprise

  • KOLIBRI CONSULTING

    Kolibri Consulting recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable, organisation d'envergure nationale, basé à Saint Pol Sur Ternoise (62), un profil Collaborateur Comptable expérimenté H/F

Offre n°143 : Consultant en immobilier d'entreprise (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - HOUDAIN ()

Description du poste :
En tant que consultant immobilier spécialiste du Commerces & Entreprises, votre quotidien varie chaque jour :
- La recherche de locaux d'activité (bureaux, terrains, boutiques, usines.)
- L'évaluation de leurs montants
- La mise en valeur et la diffusion des biens
- L'accompagnement de vos clients dans leurs étapes de vente et d'achat
Description du profil :
Être consultant Commerces & Entreprises, c'est être l'interlocuteur privilégié des professionnels, enseignes, commerçants ou encore investisseurs.
Vous aimez négocier, vous avez le sens technique et vous aimez surtout le contact entre professionnels.
En reconversion ou déjà pro de l'immobilier, Capifrance vous guide vers la réussite.
Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens de l'écoute et du service, et évidemment de la détermination.

Offre n°144 : Électricien / Électricienne d'équipements industriels (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 62 - HOUDAIN ()

Description du poste :
Vous êtes à la recherche d'un poste d'électricien tertiaire (H/F) ?
Nous avons ce qu'il vous faut !
Notre client réalise principalement des travaux d'installation électrique dans tous locaux et des travaux de second œuvre du bâtiment. Votre mission consistera à réaliser des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques dans des bâtiments à usage domestique, tertiaire et industriel selon les règles de sécurité.
?Vous êtes de niveau N2 et possédez les habilitations électriques ?
?Cette offre est pour vous !
?
Vous correspondez au profil recherché ? Votre candidature sera traitée dans les plus brefs délais. ? Vous disposez d'une expérience significative et réussie dans ce domaine ?
?Rejoindre MANPOWER c'est avant tout recevoir un maximum d'avantages :
- Programme MY PATH
- Opération COOPTATION
- Prime d'ancienneté
- Couverture santé, mutuelle?
- Avantages logement, formation et carrière...
- Compte épargne temps
- CSE/CSEC
- E-coffre fort
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°145 : Comptable H/F

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 62 - HOUDAIN ()

POSTE : Comptable H/F
DESCRIPTION : INTERACTION LENS recherche pour le compte de son client, ENTREPRISE SPECIALISEE EN INDUSTRIE, un(e) COMPTABLE.
Au sein d'une équipe dynamique et sous la responsabilité du/de la chef(fe) comptable, vous serez amené(e) à participer activement à la gestion comptable de l'entreprise en veillant au respect des délais et des normes en vigueur.
Vos missions :
- Tenue de la comptabilité générale et auxiliaire
- Réalisation des clôtures mensuelles et préparation des bilans
- Déclaration de TVA et gestion des relations avec les organismes fiscaux
- Contrôle et saisie des factures fournisseurs et clients
- Préparation des paiements et suivi de la trésorerie
- Participation à l'optimisation des outils de reporting et des procédures internes
- Relance facture et recouvrement

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de Handicap.
PROFIL : Compétences attendues :
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels comptables (SAGE)
- Connaissance approfondie des normes comptables françaises
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les différents services
- Rigueur, organisation et respect des délais
- Expérience en comptabilité générale et analytique

Avantages du poste :
- Intégration au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance
- Formation continue pour accompagner votre évolution professionnelle

Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".

Entreprise

  • Interaction

    Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action de...

Offre n°146 : Agent Commercial Immobilier (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 62 - DIVION ()

Lancez-vous dans l'immobilier avec SAFTI !Pourquoi rejoindre SAFTI?Débutant ou expérimenté, vous êtes formé et accompagnéVous travaillez de chez vous sans contrainte de tempsVous bénéficiez d'une rémunération attractive, de 70 à 99% des honoraires d'agencePlus de 150 professionnels vous suivent tout au long de votre carrière chez SAFTIVous disposez d'outils à la hauteur de vos ambitions (communication d'envergure, supports de communication professionnels, logiciel clé en )Aucun apport financier n'est nécessaire pour intégrer SAFTINous recrutons et formons des agents indépendants en immobilier. POURQUOI PAS VOUS ?
Pourquoi rejoindre SAFTI?Devenir Agent Indépendant en Immobilier SAFTI, c'est être l'interlocuteur entre les vendeurs et les acquéreurs de biens immobiliers. Vous accompagnez vos clients jusqu'à la signature de l'acte de vente chez le
En vous appuyant sur le réseau immobilier SAFTI, vous bénéficiez d'une formation immobilière complète qui vous permettra de démarrer votre nouvelle activité professionnelle en toute sérénité !

TRAVAILLER AVEC SAFTIEn rejoignant Safti, vous bénéficierez des outils nécessaires à votre réussite !
Indépendant, mais jamais seul, l'humain est au cœur de notre activité et de nos valeurs. Chez Safti, vous êtes rémunéré sur vos ventes et percevez jusqu'à 99% de commissions sur les Honoraires d'Agence.

?Un logiciel métier sur-mesure :
-Gestion de votre activité immobilière,
-Logiciel de pige immobilière,
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Entreprise

  • SAFTI

Offre n°147 : Agent Commercial Immobilier (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 62 - DIVION ()

Lancez-vous dans l'immobilier avec SAFTI !Pourquoi rejoindre SAFTI?Débutant ou expérimenté, vous êtes formé et accompagnéVous travaillez de chez vous sans contrainte de tempsVous bénéficiez d'une rémunération attractive, de 70 à 99% des honoraires d'agencePlus de 150 professionnels vous suivent tout au long de votre carrière chez SAFTIVous disposez d'outils à la hauteur de vos ambitions (communication d'envergure, supports de communication professionnels, logiciel clé en )Aucun apport financier n'est nécessaire pour intégrer SAFTINous recrutons et formons des agents indépendants en immobilier. POURQUOI PAS VOUS ?
Pourquoi rejoindre SAFTI ?Le secteur de l'immobilier est en pleine croissance. SAFTI offre la possibilité à celles et ceux qui le souhaitent de travailler comme agent immobilier indépendant.
En vous appuyant sur le réseau immobilier SAFTI, vous bénéficiez d'une formation immobilière complète qui vous permettra de démarrer votre nouvelle activité professionnelle en toute sérénité !

TRAVAILLER AVEC SAFTITravaillant en toute autonomie, vous êtes votre propre patron et gérez votre temps de travail. Référent sur votre zone, vous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de vie de leur projet immobilier : prospection, rendez-vous de prise de mandat, visites, négociation, Vous participez ainsi à la réalisation de véritables projets de vie, avec un quotidien qui n'est jamais le même.

En devenant agent commercial immobilier SAFTI :

?Vous travaillez en toute autonomie, et gérez votre temps de travail.

?Vous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de vie de leur projet immobilier : prospection, rendez-vous de prise de mandat, visites, négociation, etc.

Notre parcours de formation unique et notre accompagnement dédié permettent à chacun de s'épanouir dans l'exercice de l'activité !

Vous souhaitez conjuguer indépendance, professionnalisme et proximité ? Débutant ou expérimenté en immobilier, SAFTI s'adapte à vos exigences et accompagne votre projet.


Profil - Vous débutez ou travaillez déjà dans le secteur immobilier ? Quel que soit votre profil, le réseau SAFTI recrute des agents commerciaux immobiliers partout en France.
- Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation.

Entreprise

  • SAFTI

Offre n°148 : Consultant en immobilier d'entreprise (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - DIVION ()

Description du poste :
En tant que consultant immobilier spécialiste du Commerces & Entreprises, votre quotidien varie chaque jour :
- La recherche de locaux d'activité (bureaux, terrains, boutiques, usines.)
- L'évaluation de leurs montants
- La mise en valeur et la diffusion des biens
- L'accompagnement de vos clients dans leurs étapes de vente et d'achat
Description du profil :
Être consultant Commerces & Entreprises, c'est être l'interlocuteur privilégié des professionnels, enseignes, commerçants ou encore investisseurs.
Vous aimez négocier, vous avez le sens technique et vous aimez surtout le contact entre professionnels.
En reconversion ou déjà pro de l'immobilier, Capifrance vous guide vers la réussite.
Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens de l'écoute et du service, et évidemment de la détermination.

Offre n°149 : Infirmier DE ((H/F))

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - CALONNE RICOUART ()

RESPONSABILITÉS :

Sous la direction de l'établissement, vous aurez comme principales missions : 
·         Aider psychologiquement les patients
·         Aider les docteurs dans l'élaboration du diagnostic et lors des interventions
·         Effectuer le suivi médical des patients
·         Consigner et mettre à jour les dossiers
·         Assurer des soins infirmiers
·         Vérifier les soins d'hygiène, de confort
·         Veiller au confort et à la prévention des problèmes de santé
·         Préparer les piluliers et veiller à la réalisation des prescriptions médicales

PROFIL RECHERCHÉ :

·         Être Infirmier Diplômé d'État (IDE)
·         Adhésion aux valeurs de la Réduction des Risques et des Dommages
·         Expérience souhaitée
·         Sens du travail en équipe et en réseau
·         Capacité à poser un cadre et des limites
Qualités attendues : Dynamisme, rigueur, écoute, bienveillance, capacité d'organisation, communication, sens d'analyse, engagement, autonomie, force de proposition

Entreprise

  • MY CONNECTT

    MyConnectt, c'est l'agence de recrutement et d'intérim digitale du Groupe Connectt. Accessible de partout en ligne et disponible 24/24h et 7/7j, nous proposons des postes dans plus de 8 secteurs d'activités.

Offre n°150 : Agent Indépendant en Immobilier (H/F)

  • Publié le 07/05/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 62 - CALONNE RICOUART ()

Lancez-vous dans l'immobilier avec SAFTI !Pourquoi rejoindre SAFTI?Débutant ou expérimenté, vous êtes formé et accompagnéVous travaillez de chez vous sans contrainte de tempsVous bénéficiez d'une rémunération attractive, de 70 à 99% des honoraires d'agencePlus de 150 professionnels vous suivent tout au long de votre carrière chez SAFTIVous disposez d'outils à la hauteur de vos ambitions (communication d'envergure, supports de communication professionnels, logiciel clé en )Aucun apport financier n'est nécessaire pour intégrer SAFTINous recrutons et formons des agents indépendants en immobilier. POURQUOI PAS VOUS ?
Pourquoi rejoindre SAFTI ?Le secteur de l'immobilier est en pleine croissance. SAFTI offre la possibilité à celles et ceux qui le souhaitent de travailler comme agent immobilier indépendant.
En vous appuyant sur le réseau immobilier SAFTI, vous bénéficiez d'une formation immobilière complète qui vous permettra de démarrer votre nouvelle activité professionnelle en toute sérénité !

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?Vous travaillez en toute autonomie, et gérez votre temps de travail.

?Vous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de vie de leur projet immobilier : prospection, rendez-vous de prise de mandat, visites, négociation, etc.

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