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Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Montagnac-Montpezat. 54 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 04 - ST LAURENT DU VERDON, 04 - STE CROIX DU VERDON, 04 - Saint-Laurent-du-Verdon ... .
Camping recherche un(e) animateur(trice) pour la saison 2026 pour animer des clubs enfants et adolescents. Une expérience en animation d'au moins 2 saisons auprès d'un public jeune est demandée pour ce poste . Bonne pratique de l'anglais et des activités sportives (notamment volley Ball et tir à l'arc ) . Le poste est à pourvoir du 1er juin au 31 aout 2026 et sera logé et nourri .
1 poste du 15/04/26 au 30/09/26 de Conseiller/ère en tourisme et loisirs saisonnier sur Sainte Croix du Verdon Diplôme / Compétences requises pour le poste : BTS Tourisme ou expérience dans l'accueil et la relation client. Vos missions : - Assurer l'accueil et l'information des visiteurs et publics, - Conseiller et inciter les visiteurs à séjourner et consommer sur le territoire de compétence de l'Office de Tourisme Provence Alpes Digne les Bains et plus particulièrement sur la destination de Sainte Croix du Verdon En front office et back office : - Se tenir à la disposition des visiteurs pour répondre à leurs attentes (accueil comptoir, mail, courrier, téléphone, réservations, encaissement), - Valoriser le potentiel touristique du territoire de compétence, - Organiser le traitement des demandes d'information touristique, - Assurer le suivi des commandes de documentation et le classement, - Vendre les produits de la boutique, - Proposer et effectuer les réservations d'hébergement pour les visiteurs, - Assurer la tenue de l'espace et de la caisse, - Effectuer la mise à jour des données dans le système d'information touristique APIDAE et effectuer les saisies de l'offre (activités, animations, hébergeurs.), - Effectuer l'enregistrement des demandes clients dans le système d'information touristique AVIZI - Assurer la billetterie des manifestations locales, spectacles. - Connaissance de l'offre touristique du territoire de Provence Alpes Agglomération et principalement de la destination Blanche Serre Ponçon, - Pratique de langues étrangères (Anglais nécessaire), - Rigueur, dynamisme et sérieux, - Polyvalence, capacité d'adaptation et autonomie, - Connaissance des bases de données touristiques (APIDAE) et système de gestion des relations clients (AVIZI) serait un +, - Connaissances des outils informatiques (word, excel), - Titulaire du permis B. Majoration des Dimanches travaillés
L'Office de Tourisme de Sainte Croix du Verdon sera ouvert 7j/7 aux mois de juillet et août, 11h/jour (en semaine) et 4h30 les dimanches et jours fériés.
Nous recrutons un Préparateur en pharmacie H/F Intérim dans le secteur des Gorges de Verdon dès que possible jusqu'à fin juillet afin de renforcer une équipe d'une officine de village. Vos missions ? Accueillir, conseiller et fidéliser la patientèle au comptoir. Délivrer les ordonnances sous la responsabilité du pharmacien en veillant à leur bonne compréhension. Gérer les stocks, passer les commandes et assurer le suivi fournisseurs. Réaliser la gestion administrative (feuilles de soins, transmissions aux mutuelles et à la Sécurité sociale). Participer à la valorisation du rayon parapharmacie : mise en avant, conseils produits et bonne tenue des rayons. Profil recherché : Diplômé(e) du BP Préparateur en pharmacie ou DEUST Préparateur en pharmacie. Passionné(e) par votre métier, vous faites preuve d'écoute et de professionnalisme. Vous êtes souriant(e), dynamique et volontaire, avec un bon esprit d'équipe. Autonome et polyvalent(e), vous savez vous adapter aux besoins de l'officine. La maitrise du logiciel LGPI est appréciée. Avantages Jolie pharmacie de village, Patientèle fidèle et régulière, Jeune équipe convivial, Proche de toute commodités et possibilité de stationner,
- Vous préparez et servez des pizzas - Vous gérez le service de pizzas à emporter selon la demande. - Vous gérez aussi les stocks et les encaissements. - Vous appliquez les normes d'hygiène et de sécurité HACCP. - Vous nettoyez le poste de travail et les ustensiles mis à disposition. Possibilité de logement. Poste à pourvoir du 03/04 au 15/09
Brasserie-restaurant dans un camping situé au coeur des gorges du Verdon
Le Camping La Farigoulette 5* appartenant au groupe Ciela Village est un camping à taille humaine de 265 emplacements basé à Saint-Laurent du Verdon (Alpes de Haute Provence, 04). Situé dans un écrin de verdure au bord des Gorges du Verdon, le camping La Farigoulette regroupe sportifs, amateurs de sensations fortes, amoureux de la nature et familles. Ciela Village, c'est 16 sites d'exception classés 4 et 5* en France. Nos points forts : Un accès direct depuis le camping dans les Gorges du Verdon Une base nautique au sein du camping Un accrobranche dans le site Des hébergements modernes Nos valeurs : Confiance Ecoute Entraide Bienveillance Convivialité Dynamisme Nous souhaitons que chacun se développe au sein de l'entreprise et laissons donc une grande autonomie à nos collaborateurs. Vos missions : vous gérez le service réception et son personnel. Vous êtes le garant de la qualité de l'accueil de la clientèle et veillez à ce que toutes les informations nécessaires au bon déroulement de leur séjour leur soient fournies. Vous participez activement au développement de l'image du camping auprès de la clientèle et êtes le garant de la satisfaction de la clientèle concernant votre service. Pour se faire, vous contrôlez le travail de votre équipe. > Accueillir et renseigner le client, effectuer les formalités à son arrivée et à son départ, assurer le bon déroulement de son séjour > Répondre efficacement aux demandes du client pendant toute la durée de son séjour > Gestion des encaissements, des caisses des réceptionnistes et encaissement des facturations de séjour > Organiser et contrôler les opérations de réservation, de classement, d'encaissement et de gestion du parcours du clients dans le respect des procédures et recommandations de la société > Assurer la gestion complète du back office : mail, courrier, téléphone > Assurer le suivi par tout moyen de communication des dossiers et réservations clients (de la réservation au départ du client : renseigner la fiche client, accueillir, facturer...) > Vérifier la bonne tenue des caisses dans le respect des procédures établies par la direction > Assurer les différents suivis et reportings demandés par la direction > Gérer les stocks et la disponibilité des produits et des matériels nécessaires au service réception, et prévoir les besoins de réapprovisionnement > Manager, motiver les collaborateurs du service réception et contribuer à la bonne cohésion de l'équipe > Participer au recrutement, à l'intégration des collaborateurs de son service > Former les collaborateurs du service réception aux spécificités du service et aux outils spécifiques utilisés (standard téléphonique, logiciel de réservation, check in, check out, procédures de nettoyage et d'inventaire...) > Organiser la répartition des tâches et les rotations des réceptionnistes dans le respect de la législation du travail (temps de pause, sécurité, documents internes de suivi du temps de travail.) et des procédures internes > Fiche de poste complète sur demande Vos petits + : Vous avez une expérience similaire en réception Vous avez un très bon relationnel et êtes soucieux du bien-être des autres Vous êtes toujours de bonne humeur et diplomate Vous savez gérer le stress et trouver des solutions Vous êtes organisé(e), les "to do list" ça vous connaît ! Vous maitrisez l'anglais (et éventuellement l'allemand) Vous maitrisez les outils informatiques (Word, Excel, CANVA, réseaux sociaux.) La connaissance de Naxi est appréciée Nos petits + : Une réception neuve inaugurée en 2024 ! Une opportunité de se former et d'évoluer au sein du camping et du groupe Une équipe dynamique et soudée Des rencontres inoubliables, dans un cadre de travail exceptionnel 35h hebdomadaires modulables Logement sur place possible
Nous recherchons un couple dynamique et motivé pour assurer les fonctions d 'entretien des espaces verts et gardiennage dans notre camping 3 étoiles situé dans le magnifique cadre du Verdon. Vos missions seront variées et incluront : * Jardinage : Entretenir les espaces verts (tonte, taille des arbres) , veiller à la propreté des zones communes, participer à l'aménagement paysager du camping. * Gardiennage : Veiller à la sécurité des lieux en saison et hors saison , contrôler les accès, assurer une présence sur le site en dehors des heures d'ouverture. Profil recherché : * Expérience préalable dans un poste similaire souhaitée. * Expérience exigée en jardinage et entretien des espaces verts (tonte , taille des arbres). * Compétences en accueil et relation client. * Savoir-faire en entretien et maintenance des équipements. * Autonomie, polyvalence et sens de l'organisation. Conditions : Poste à pourvoir dès maintenant pour la personne en charge de l'entretien des espaces verts (des opportunités de long terme peuvent être envisagées selon les besoins de l'entreprise) Contrat saisonnier de 6 mois de mai à octobre pour la seconde personne (ménage et aide en cuisine) Logement fourni sur place et 1 repas par jour en saison de mai à octobre . Merci d'envoyer vos 2 cv par mail uniquement si vous respectez toutes les conditions d'expérience et de disponibilité.
Vos missions : * Prépare les ingrédients nécessaires à la confection des recettes * Maintient la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine * Applique les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Une expérience d'au moins 2 ans est exigé en cuisine , un diplôme est très fortement souhaité. Le poste est logé et nourri . Merci de candidater par mail uniquement si vous avez l'expérience en cuisine et la maitrise de l'hygiène .
EHPAD L'EPI BLEU, établissement de la Fonction Publique Hospitalière avec une capacité de 60 résidents, situé à Puimoisson dans les Alpes-de-Haute-Provence, recrute son médecin coordonnateur à temps partiel (0.60 ETP). L'équipe soignante est composée des postes suivants: -1 cadre de santé, chargé de l'encadrement des équipes soignantes, - 3 IDE - 18 aides-soignants.
Vos missions : - gestion du lavage de la vaisselle et des équipements de cuisine - entretien des postes de travail et des locaux du restaurant. - Aide à la cuisine occasionnellement . Vous travaillerez dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires, et selon la charte qualité de l'établissement Le poste est en coupure Contrat saisonnier de 6 mois à partir de fin avril 2026 Pas de logement possible. Les repas sont fournis
Le Réceptionniste assure le premier contact avec les clients au sein de l'établissement et fournit un accueil chaleureux et professionnel. Vos missions : * Accueille et enregistre les clients à leur arrivée * Gère les réservations et les annulations * Renseigne les clients sur les services de l'établissement et les attractions locales * Traite les demandes spécifiques et les plaintes des clients * Assure la coordination avec les autres services de l'hôtel pour optimiser l'expérience client * Maintient un environnement de travail propre et organisé La maitrise de l'anglais est impérative , des connaissances en allemand ou hollandais seront fortement appréciées . Le poste est logé et nourri . Merci de candidater par mail uniquement si vous avez l'expérience ; la maitrise des langues et un diplôme dans le secteur du tourisme.
Hôtel Spa à l'entrée des Gorges du Verdon, nous recherchons une personne diplômée pour les soins dans un SPA hôtelier. Vous effectuerez les massages, les soins esthétiques Poste logé et nourri. Possibilité de logement. Prise de poste dès le 10 février, contrat jusqu'au 31 Décembre 2026. Vous aurez deux jours de congés par semaine à déterminer avec l'employeur.
Vos missions : * Prépare et cuisine des mets de sa partie selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement * Assure la mise en valeur des plats, en respectant les techniques de dressage et de décoration. * Gère les stocks et approvisionnements de produits nécessaires à la réalisation des mets * Contrôle la propreté de la cuisine et des équipements utilisés Le poste est en coupure Contrat saisonnier de 6 mois à partir de fin avril 2026 Un logement est éventuellement possible en fonction des disponibilités de l'employeur . Les repas sont fournis 2 jours de congés par semaine
Située au cœur du Haut Var, délimité par les Préalpes du Sud et les grandioses Gorges du Verdon, vous naviguerez sur le 4eme plus grand lac artificiel de France (11 km de long pour 3 km de large). Nous recherchons deux candidats (es) titulaire du BPJEPS Voile ou d'un diplôme équivalent. CDD 6 mois mi-avril - octobre 2026 Le/la candidat(e) idéal(e) doit faire preuve d'autonomie et d'initiative, posséder des compétences techniques pour effectuer de petites réparations, et démontrer de bonnes capacités organisationnelles et pédagogiques. Un sens aigu de la sécurité est indispensable. Des qualités personnelles telles que la capacité à travailler en équipe, la rigueur et la flexibilité sont également essentielles. Une flexibilité horaire est requise, incluant le travail les week-ends et jours fériés si nécessaire. 35h lissé sur la saison. Maitrise des différents supports : catamaran, funboat, planche à voile, wingfoil Maîtrise de l'anglais et autres langues appréciée Possibilité de logement Les moniteurs (ices) de voile, seront responsable de l'encadrement et de la supervision des cours, stages et activités nautiques pour divers publics, y compris la voile scolaire. Il/elle participera activement à l'encadrement des séances nautiques et à la formation des équipes pédagogiques, garantissant un enseignement de qualité. Gestion de la location et des cours particulier La gestion des équipements nautiques et hébergement, incluant des contrôles réguliers et des réparations mineures, fera partie de ses attributions. Il/elle assurera également l'accueil des clients et sera à l'écoute des besoins pour améliorer l'expérience client. La planification et l'organisation est effectué en étroite collaboration avec la secrétaire de la base nautique. Supports concernés : Dériveurs Multicoques Windsurf Autres Permis bateau et Permis B. Carte Professionnelle à jour. Adressez votre candidature (CV + lettre de motivation) basenautique@lessallessurverdon.fr
Vous effectuerez la préparation des ingrédients pour la cuisine. Vous travaillerez en appui des cuisiniers. Vous effectuerez la plonge. 1800€ NET par mois *** PAS DE LOGEMENT ***
Vous aiderez à la préparation en cuisine, épluchage des légumes, la plonge, préparer la partie froide (salades, desserts, etc.) et le nettoyage de la cuisine. Poste logé et nourri. Jours de congés fixes du dimanche soir et lundi. Travail de 10h à 14h (pause repas de 11h30 à 12h) puis de 19h à 22h (pause repas de 18h30 à 19h).
Notre équipe de soignante, recherche un(e) aide-soignant(e) en CDD pour une durée de 6 mois. Des opportunités de long terme peuvent être envisagées selon les besoins de l'établissement Vos missions principales: - Accompagner le patient/résident et son entourage et garantir la qualité de l'accueil. - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets de soins patients/résidents. - Réaliser des soins de confort, de nursing et de stimulation. - Dispenser des soins de nature préventive, curative et palliative visant à maintenir et restaurer la santé. - Transmettre oralement aux membres de l'équipe pluridisciplinaire et par écrit dans le dossier des patients/résidents pour maintenir la continuité des soins. - Gérer les situations d'urgence. - Assurer la qualité et la continuité du soin patient/résident. - Respecter les consignes de manutention. - Participer à la démarche qualité de l'établissement. Poste en vacation de 12 heures - 7h30
Le JAS DE MAJASTRE à Bauduen recherche une personne motivé(e) et sérieux(se) pour assurer le nettoyage des gîtes. 5 jours travaillés/semaine dont le week-end. 1800€ NET par mois Prise de poste au plus tôt. Poste durable à l'année ou saisonnier. *** PAS DE LOGEMENT ***
Notre équipe pluridisciplinaire recherche un(e) psychologue, en CDD d'une durée de 6 mois .Des opportunités de long terme peuvent être envisagées selon les besoins de la structure . Vos missions principales : - Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) - Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des résidents et de leurs familles - Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires - Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle - Intervention auprès d'équipes pluri-professionnelles interne ou externes (formation, soutien, groupes de parole, analyses des pratiques, analyse institutionnelle) - Conseil au projet de pôle et au projet d'établissement - Réalisation d'études et recherche en psychologie en lien avec les activités cliniques, enseignement, formation personnelle et vers autrui, expertises
Notre équipe pluridisciplinaire recherche un aide-soignant, en CDD d'une durée de 1 mois renouvelable. Des opportunités de long terme peuvent être envisagées selon les besoins de l'entreprise. Vos missions principales : - Accompagnement et soins de la personne dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale en identifiant ses fragilités, en préservant et/ou en restaurant son autonomie - Appréciation de l'état clinique de la personne et mise en œuvre de soins en collaboration avec l'infirmier en intégrant la prévention, la qualité des soins et la gestion des risques - Encadrement des professionnels, des élèves et des étudiants (notamment par le biais du tutorat pour les élèves et étudiants) - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités de soins, au lieu et aux situations d'intervention - Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention - Information et accompagnement des personnes prises en soins et de leur entourage, des professionnels et des élèves - Travail en équipe pluri-professionnelle et transmission des informations, quels que soient l'outil et les modalités de communication, des observations recueillies pour maintenir la continuité des soins et des activités
Situé au cœur des Gorges du Verdon, notre camping Les Gorges de Provence (Montagnac-Montpezat, 04500) est un véritable havre de nature entre rivière, soleil et paysage à couper le souffle. Nous faisons partie du groupe ECG, n°1 de l’emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d’emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Alannia, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d’Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d’un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Tu es prêt(e) à embrasser la vie en plein air, à partager ton enthousiasme avec les vacanciers et à créer des souvenirs inoubliables ? Alors, tu es LA personne que nous cherchons ! Interlocuteur/trice privilégié(e) des clients, tu contribues à la réussite de leur séjour, de leur arrivée à leur départ. Tes missions consistent à : Accueillir physiquement et téléphoniquement la clientèle française et internationale Garantir le bon déroulement du séjour des clients et optimiser leur satisfaction en offrant un service efficace, rapide et courtois Informer et renseigner nos clients durant leur séjour Réaliser les encaissements des prestations annexes Suivre les dossiers clients et le planning de réservation Nos petits plus : Des équipes conviviales Un environnement propice à l'évolution Un logement sur nos campings, selon les disponibilités. Des tickets restaurants Des réductions pour toi et tes proches dans l’ensemble de nos campings Dates de contrat : 30/03/26 au 20/09/26 27/04/26 au 20/09/26 stage (on peut s'adapter à tes dates) Tes atouts pour réussir ce poste : Tu as de l'expérience en réception Tu speak english et peut-être même une autre langue Ton sourire s'entend même au téléphone Tu as des compétences en informatique Tu aimes travailler en équipe, dans la bonne humeur et la bienveillance Le rush du samedi ne te fait pas peur Tes petits plus : Le sens du détail est ta marque de fabrique La satisfaction client est ton objectif premier Tu es organisé(e) et bon(e) communicant(e) Tu sais t’adapter à toutes les situations, y compris dans la gestion de conflits Envie de t’investir et de vivre une aventure passionnante au coeur des Gorges du Verdon ? Dépose ta candidature dès maintenant !
Homair est l’enseigne des campings en propre exploités par ECG, équipés de parcs aquatiques fantastiques et proposant un programme d’animations pour toute la famille. Marvilla Parks is the brand of campsites operated by ECG, equipped with fantastic water parks and offering an entertainment program for the whole family.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : · Réaliser le tri du courrier pour la zone de distribution qui lui est attribuée et dans l'ordre de sa tournée. · Distribuer le courrier dans les boîtes aux lettres des particuliers ou à l'accueil des entreprises lors de sa tournée quotidienne. · Livrer les recommandés et les gros colis en mains propres, et laisser un avis de passage en cas d'absence du destinataire. · Relever à heures fixes le courrier déposé dans les boîtes aux lettres de son secteur, puis le déposer au centre de tri. · Effectuer le paiement de mandats ou les encaissements de redevances auprès des particuliers. · Gérer la réexpédition de courriers et de colis en cas de changement ou d'erreur d'adresse. Description du profil : · Vous êtes titulaire du permis B depuis plus de 3 ans. · Vous êtes méthodique. · Vous êtes ponctuel. · Vous êtes autonome. · Vous êtes discret. · Vous veillez à respecter la confidentialité et la sécurité des colis et des plis. · Vous avez le sens de l'orientation. · Vous avez l'esprit d'équipe. · Vous avez un bon sens du relationnel. Rémunération : 10% IFM et 10% ICCP + CET avec 5% d'intérêts! Nombreux avantages : CET, Parrainage, Mutuelle, 1 % logement, FASTT, les + R.A.S(des belles réductions sur billetterie cinéma/spectacle/. etc), et de nombreux cadeaux en fonction du nombre d'heures atteints (polaires, tee-shirts, clef USB, chargeurs de téléphone, plaids.)
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : - Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ; - Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ; - Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ; - Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ; - Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, ceux qui ont envie peuvent apprendre un métier et évoluer au sein d'une équipe de passionnés qui saura reconnaître votre motivation et votre talent. Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation mais avec une première expérience dans le commerce si possible. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats + primes annuelles. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Situé au cœur des Gorges du Verdon, notre camping Les Gorges de Provence est un véritable havre de nature entre rivière, soleil et paysage à couper le souffle. Nous faisons partie du groupe ECG, n°1 de l’emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d’emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Alannia, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d’Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d’un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! En tant que véritable fée du logis, si les clients sont satisfaits de leur séjour, c’est surtout grâce à toi ! Tu assures méticuleusement le nettoyage des hébergements et des parties communes. Sous la responsabilité du Responsable hébergement,**Tes missions sont les suivantes:** Nettoyer les mobil-homes, les sanitaires et les parties communes conformément aux procédures établies Réapprovisionner les chambres en linge propre, vaisselle etc. Veiller à l’entretien des machines et des équipements de nettoyage mis à disposition Signaler d’éventuels dysfonctionnements ou dégradations d’équipements/ de mobilier Contribuer de façon globale à la satisfaction de la clientèle. Nos petits plus : Des équipes conviviales Un environnement propice à l'évolution Un logement à ta disposition selon les disponibilités Des Tickets restaurants Des réductions pour toi et tes proches dans l’ensemble de nos campings Plusieurs postes à pourvoir : juillet et août 16/02/26 au 22/10/2026 01/04/26 au 15/09/2026 Tes atouts pour réussir ce poste : Tu as acquis une première expérience sur un poste similaire, idéalement dans le domaine de l’hôtellerie de plein air. Tu as une capacité à travailler de manière autonome et à suivre des instructions. Tes petits plus : Le sens du détail est ta marque de fabrique La satisfaction client est ton objectif premier Tu es méticuleux(se) et même un peu maniaque ! Tu es rigoureux(se) et dynamique Envie de t’investir et de vivre une aventure passionnante au coeur des Gorges du Verdon ? Dépose ta candidature dès maintenant !
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez sous la résponsabilité du chef boucher, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Un Pharmacien (H/F) est recherché pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur RIEZ (04500 , Provence-Alpes-Côte d'Azur - France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Remplacer le titulaire de l'officine - nettoyage et désinfection du matériel médical Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Notre partenaire est un Cabinet d'Expertise Comptable situé à Riez (04), cette structure possède une belle renommée régionale et elle est à la recherche d'un profil d'Assistant Comptable H/F pour rejoindre une équipe composée d'une trentaine de collaborateurs. La direction met l'accent sur la croissance interne, vous offrant ainsi l'opportunité de développer vos compétences progressivement et de gagner en autonomie. Vous serez amené à prendre en charge un portefeuille diversifié de clients, depuis la saisie initiale jusqu'à l'établissement de la liasse fiscale. Vos missions incluront notamment : - Saisie et tenue comptable - Déclaration de TVA - Participation aux missions de révision comptable - Suivi régulier des dossiers clients - Assistance sur des missions exceptionnelles En matière d'avantages, vous bénéficierez de : - Tickets restaurant - Prime d'intéressement - 13ème mois - Flexibilité des horaires - Possibilités d'évolution à moyen terme Si vous êtes passionné par les chiffres et que vous aspirez à développer vos compétences au sein d'un cabinet comptable de belle envergure, cette opportunité est faite pour vous. Une formation de niveau Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité est souhaitée. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV.
Description du poste : Description SLASH Intérim, leader dans le recrutement indépendant, recherche pour son client, un Chef de chantier électrique H/F pour un poste en CDI à Riez (04500). Ce poste conviendra à un professionnel désireux de s'engager dans une mission à long terme au sein d'une structure dynamique. Responsabilités : - Préparation, organisation et suivi quotidien des chantiers électriques, - Gestion de l'équipe sur site en assurant la conduite des travaux tout en respectant les normes de sécurité et de qualité, - Coordination avec les différents intervenants du projet pour garantir la bonne exécution des travaux, - Suivi du budget, de la commande de matériel et des délais d'exécution, - Réalisation des rapports de chantier pour assurer une traçabilité et une communication efficace avec les parties prenantes. Profil recherché : - Formation technique spécialisée en électricité ou expérience équivalente, - Solides compétences en gestion de chantier et en leadership, - Capacité à résoudre des problèmes complexes et à prendre des décisions sous pression, - Excellentes compétences organisationnelles et de communication, - Expérience dans la gestion de chantiers électriques est essentielle. Début du contrat : Dès que possible. Nous offrons un environnement de travail stimulant avec des opportunités de développement professionnel continu. Si cette mission vous inspire, envoyez-nous votre CV et rejoignez notre équipe!
Description du poste : Description SLASH Intérim, pionnier dans la mise en relation professionnelle, propose une excellente opportunité de développement de carrière dans le secteur du bâtiment. Nous recrutons pour l'un de nos partenaires prestigieux un(e) Chef de Chantier H/F en CDI, basé à Puimoisson (04410). Ce poste vous invite à jouer un rôle crucial dans la gestion et la réalisation de projets de chantier. Responsabilités : - Supervision quotidienne des activités sur le chantier, garantissant la sécurité et le respect des normes. - Planification et coordination des opérations de terrain, assurant la gestion efficace des ressources matérielles et humaines. - Communication active avec les clients et les fournisseurs pour s'assurer que toutes les spécifications du projet sont respectées. - Résolution proactive des problèmes survenant pendant les phases de construction et adaptation des plans selon les nécessités. - Suivi du progrès des travaux et préparation des rapports d'état pour la direction et les clients. Profil Requis : - Expérience confirmée en tant que chef de chantier, idéalement dans le secteur du bâtiment. - Compétences en leadership, capable de diriger et motiver une équipe. - Excellente capacité de communication et de négociation. - Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. - Formation technique en bâtiment ou dans un domaine connexe serait un plus. Ce poste est une opportunité exceptionnelle de contribuer à des projets d'envergure et d'apporter une valeur ajoutée à notre entreprise. Si vous êtes prêt à relever ce défi et à avancer dans votre carrière professionnelle, envoyez votre CV dès aujourd'hui !
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Dinard. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
Type d'emploi : CDD saisonnier Durée : 6 mois Disponibilité souhaitée : avril à septembre 2026 Rejoignez un groupe familial en pleine croissance ! CAMPASUN est un groupe familial reconnu dans l'hôtellerie de plein air depuis plus de 30 ans. Implanté au cœur de la Région Sud, en Provence, dans les Gorges du Verdon, en Haute-Savoie et en bord de mer, le groupe gère aujourd'hui 8 campings, tous situés dans des environnements exceptionnels. En intégrant CAMPASUN, vous rejoignez une équipe dynamique, passionnée et engagée à offrir à nos vacanciers des séjours inoubliables grâce à un service irréprochable. Campings concernés Le poste de Agent de nettoyage concerne l'établissement suivant : - Camping du Soleil - Esparron-de-Verdon (04) 4 - Bord de lac avec plage privée - 100 emplacements (37 hébergements) - env. 300 clients Votre rôle Sous la responsabilité directe de la Direction de l'établissement, vous êtes garant(e) de la propreté, de l'hygiène et du confort des hébergements et des espaces communs, contribuant ainsi directement à la satisfaction des clients. Vos missions Entretien & propreté - Assurer le nettoyage et l'entretien des hébergements locatifs (mobil-homes, chalets, sanitaires) - Entretenir les espaces communs : sanitaires, bureaux, et zones annexes - Appliquer les protocoles de nettoyage et d'hygiène en vigueur Contrôle & préparation - Vérifier la préparation des hébergements avant l'arrivée des clients (inventaires, équipements, linge) - Réaliser les états des lieux de sortie lors des départs clients - Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement à la hiérarchie Gestion des stocks - Gérer les stocks de produits d'entretien et de matériel d'hébergement - Suivre les besoins en consommables (linge, vaisselle, produits ménagers, etc.) - Veiller au bon rangement du matériel Profil recherché Qualités personnelles - Sens du service et goût du travail bien fait - Rigueur, efficacité et rapidité d'exécution - Bonne résistance physique - Professionnalisme, ponctualité et fiabilité - Esprit d'équipe et bon relationnel Compétences - Connaissance des techniques de nettoyage en hôtellerie de plein air appréciée - Respect strict des règles d'hygiène et de sécurité Formation & expérience - Formation : aucune formation spécifique requise - Expérience souhaitée : expérience en nettoyage d'hébergements au sein d'un camping, hôtel ou résidence de tourisme Poste & avantages - Rémunération : à partir de 1864.73€ - selon Expérience et profils - Cadre de travail : environnements naturels remarquables - Évolution : opportunités au sein du groupe Ce que nous offrons - 35h par semaine + possibilité d'heures supplémentaires rémunérées - Tickets restaurant (8.30€ - 50% pris en charge par l'employeur et 50% pris en charge par le salarié) - Deux jours de repos consécutifs - L'opportunité de travailler dans des sites exceptionnels : lac, montagne, Provence, mer. - Une ambiance conviviale, familiale et motivante - La possibilité de participer à des projets d'aménagement valorisants Contraintes du poste - samedi/dimanche et jours fériés
Type d'emploi : CDD saisonnier Durée : 6 mois Disponibilité souhaitée : mai à septembre 2026 Rejoignez un groupe familial en pleine croissance ! CAMPASUN est un groupe familial reconnu dans l'hôtellerie de plein air depuis plus de 30 ans. Implanté au cœur de la Région Sud, en Provence, dans les Gorges du Verdon, en Haute-Savoie et en bord de mer, le groupe gère aujourd'hui 8 campings, tous situés dans des environnements exceptionnels. En intégrant CAMPASUN, vous rejoignez une équipe dynamique, passionnée et engagée à offrir à nos vacanciers des séjours inoubliables grâce à un service irréprochable. Campings concernés Le poste de Serveur(se) concerne l'établissement suivant : - Camping du Soleil - Esparron-de-Verdon (04) 4 - Bord de lac avec plage privée - 100 emplacements - env. 300 clients Votre rôle Sous la responsabilité directe de la direction de l'établissement et du/de la responsable de restaurant, vous contribuez à offrir aux clients une expérience conviviale et de qualité, en assurant un service professionnel et attentionné. Vos missions Préparation et organisation - Préparer la salle et la terrasse avant le service - Mettre en place le mobilier, les tables et le matériel de service Accueil et service client - Accueillir les clients avec sourire et professionnalisme - Assurer un service personnalisé tout au long du repas - Répondre aux demandes et aux attentes de la clientèle - Veiller en permanence à la satisfaction des clients Service en salle - Prendre les commandes et les transmettre en cuisine - Servir les plats et les boissons dans le respect des standards de service - Encaisser les clients - Débarrasser et redresser les tables entre chaque service Entretien et hygiène - Nettoyer la salle, la terrasse et le mobilier - Participer au maintien de la propreté générale - Apporter un soutien ponctuel à la plonge si nécessaire - Respecter strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché Compétences - Maîtrise des techniques de service en salle et en bar - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité - Capacité à adapter son comportement à différents types de clientèle Qualités personnelles - Dynamique, organisé(e) et réactif(ve) - Sourire, sens de l'accueil et amabilité - Discrétion, dextérité et bonne mémoire - Esprit d'équipe et sens du service Formation & expérience - Expérience requise : 1 à 2 ans minimum en restauration, sur un poste de serveur(se) - Formation : CAP / BEP dans les métiers de la restauration apprécié - Langues : o Français : requis o Anglais : souhaité Poste & avantages - Rémunération : à partir de 1892.58€ brut mensuel - selon expérience et profils - Cadre de travail : environnements naturels remarquables - Évolution : opportunités au sein du groupe Ce que nous offrons - 35h par semaine + possibilité d'heures supplémentaires rémunérées - repas fournis par le restaurant - avantage en nature - Deux jours de repos consécutifs
Type d'emploi : CDD saisonnier Durée : 6 mois Disponibilité souhaitée : mai à septembre 2026 Rejoignez un groupe familial en pleine croissance ! CAMPASUN est un groupe familial reconnu dans l'hôtellerie de plein air depuis plus de 30 ans. Implanté au cœur de la Région Sud, en Provence, dans les Gorges du Verdon, en Haute-Savoie et en bord de mer, le groupe gère aujourd'hui 8 campings, tous situés dans des environnements exceptionnels. En intégrant CAMPASUN, vous rejoignez une équipe dynamique, passionnée et engagée à offrir à nos vacanciers des séjours inoubliables grâce à un service irréprochable. Campings concernés Le poste de Commis de cuisine concerne l'établissement suivant : - Camping du Soleil - Esparron-de-Verdon (04) 4 - Bord de lac avec plage privée - 100 emplacements - env. 300 clients Votre mission Sous la responsabilité de la direction et du responsable de cuisine, vous participez activement au bon fonctionnement du restaurant. Poste polyvalent par nature, vous intervenez à la fois en plonge et en renfort cuisine, en fonction de l'activité et des besoins du service. Vos missions principales Commis de cuisine - Participer aux préparations culinaires (épluchage, découpe, mise en place) - Aider à la préparation et au dressage des plats - Assister le cuisinier pendant le service - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - Nettoyer et entretenir le poste de travail et les équipements de cuisine Plonge - Assurer la plonge vaisselle et batterie de cuisine - Maintenir un espace plonge propre, organisé et fonctionnel - Nettoyer et entretenir le matériel (lave-vaisselle, bacs, plans de travail) - Soutenir l'équipe cuisine lors des pics d'activité (rangement, nettoyage) Votre profil Vous êtes la personne idéale si vous : - Êtes dynamique, motivé(e) et polyvalent(e) - Aimez le travail en équipe - Êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et organisé(e) - Accordez une grande importance à l'hygiène et à la propreté - Savez-vous adapter au rythme soutenu de la saison estivale Expérience & formation - Une première expérience en restauration est appréciée, mais débutant(e) accepté(e) - Formation HACCP appréciée (possibilité de formation sur place) - Aucun diplôme obligatoire Poste & avantages - Rémunération : à partir de 1892.58€ - selon profil et expériences - Cadre de travail : environnements naturels remarquables - Évolution : opportunités au sein du groupe Ce que nous offrons - 35h par semaine + possibilité d'heures supplémentaires rémunérées - Repas fourni au restaurant - avantage en nature - Deux jours de repos consécutifs - L'opportunité de travailler dans des sites exceptionnels : lac, montagne, Provence, mer. - Une ambiance conviviale, familiale et motivante - La possibilité de participer à des projets d'aménagement valorisants Contraintes du poste - Disponibilité le samedi, dimanche et jours fériés - Service uniquement le soir
Valensole (04) - Séjour ski Contrat d'Engagement Éducatif (CEE) Poste nourri et logé Rémunération : 51,68 € brut / jour ________________________________________ Vous souhaitez vivre une aventure hivernale enrichissante et avoir un impact positif sur la vie des enfants ? Rejoignez l'Odel pour encadrer un séjour ski pendant la première semaine des vacances scolaires d'hiver, du 16 au 20 février. Nous recherchons des animateurs/trices motivé(e)s et engagé(e)s pour accompagner un groupe de mineurs dans un cadre sécurisé, éducatif et bienveillant. ________________________________________ Vos missions En tant qu'animateur(trice) en séjour ski, vous êtes un adulte référent au sein de l'équipe et accompagnez les enfants sur l'ensemble des temps de la journée. - Encadrer un groupe d'enfants âgés de 3 à 12 ans - Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants - Mettre en œuvre des animations ludiques, éducatives, artistiques et collectives - Gérer les temps de vie quotidienne (repas, veillées, organisation du groupe) - Veiller au respect des règles de vie en collectivité - Créer un environnement stimulant, rassurant et bienveillant - Travailler en équipe et participer activement à la dynamique du séjour ________________________________________ Profil recherché - BAFA ou équivalent (ou en cours de formation) - Sens des responsabilités et réel engagement éducatif - Apprécie le travail en équipe et la vie en collectivité Compétences et qualités attendues : - Ponctualité et fiabilité - Patience et bienveillance - Créativité et dynamisme - Capacité à gérer la fatigue liée au rythme du séjour - Posture d'adulte référent, responsable et sécurisante Bon niveau en ski requis : minimum 3e étoile ________________________________________ Conditions d'emploi - Contrat : CEE (Contrat d'Engagement Éducatif) - Période : du 16 au 20 février (1re semaine des vacances d'hiver) - Rémunération : 51,68 € brut / jour - Poste nourri et logé ________________________________________ Disponible du 16 au 20 février ? Rejoignez l'Odel et vivez un séjour ski inoubliable !
Employé(e) polyvalent(e) (H/F) Entreprise : Lavandes Angelvin Secteur d'activité : Produits naturels / Accueil touristique Type de contrat : CDD de 6 mois, des opportunités pourront être envisagées par la suite. Temps de travail : 35h/semaine. Date de début : Dès que possible Missions principales : Accueil, information et conseil de la clientèle Encaissements Confection de produits, remplissage de sachets et préparation des commandes Nettoyage et entretien des locaux Profil recherché : Personne sérieuse, dynamique et motivée Sens du service client et bon relationnel Capacité à travailler en équipe La maîtrise de l'anglais et/ou de l'italien est nécessaire Intérêt pour les produits naturels et l'univers de la lavande Conditions : Lieu de travail : Lavandes Angelvin Modalités de candidature : Merci d'adresser votre CV accompagné d'un court message de motivation.
Êtes-vous prêt(e) à vivre une aventure estivale inoubliable et à avoir un impact positif sur la vie des enfants ? Nous avons une opportunité passionnante qui vous attend ! Nous recherchons des animateurs/trices enthousiastes pour prendre en charge un groupe de mineurs pendant les vacances scolaires en séjour SKI. Vous aurez pour mission de mettre en œuvre des animations ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives, en accord avec notre projet pédagogique. Votre rôle principal consistera à encadrer un groupe de mineurs âgés de 3 à 12 ans, en veillant à leur sécurité et en favorisant le respect des règles de vie sociale. Vous serez le/la garant(e) du bien-être de chacun et de la création d'un environnement stimulant et bienveillant. Ce poste est un contrat à durée déterminée (CEE) basé sur un forfait jours. Nous proposons un salaire compétitif de 51.68€ par jour. Pour être éligible, nous recherchons des candidat(e)s responsables, appréciant le travail en équipe et ayant un véritable engagement dans une action éducative. Vous devez être titulaire du BAFA, en cours de formation ou posséder un diplôme équivalent. Une bonne connaissance de l'organisation des accueils de loisirs sera un atout apprécié. Rejoignez-nous pour vivre une expérience estivale riche en découvertes, en rencontres et en apprentissages. Postulez dès maintenant et préparez-vous à créer des souvenirs inoubliables avec les enfants tout en développant vos compétences professionnelles. En tant qu'animateur/trice, vous êtes l'adulte référent avec les autres membre de votre équipe. Vous faites preuve de bienveillance, de patience et de créativité. Vous souhaitez pleinement vous investir dans une action éducative et avez une bonne connaissance de l'organisation des accueils de loisirs. Il/elle propose des activités ludiques et variées. Profil : Il/elle est ponctuel(le). Il/elle est patient(e) Il/elle est bienveillant(e). Il/elle est créatif(ve) et dynamique. Il/elle est responsable et adopte un positionnement d'adulte référent. Il/elle est dynamique Il/elle gère sa fatigue 3 ème étoile SKI
Poste à pourvoir en avril 2026 (date de clôture des candidatures: 2 mars) Sous la responsabilité directe de la directrice générale des services, l'agent placé sur le poste de responsable des services techniques : - dirige, coordonne et anime l'ensemble des services techniques, - pilote les projets techniques de la collectivité, - assure les mission d'assistant de prévention en matière de sécurité et de santé au travail. Missions et responsabilités - Pilotage et suivi des activités du service technique : travaux divers, maintenance et entretien des voiries, des bâtiments, du matériel, des espaces verts et des installations sportives - Management du personnel du service technique en lien avec le chef d'équipe du service technique - Pilotage et conduite de projets techniques divers - Suivi des entreprises auxquelles la commune sous-traite de nombreuses missions en matière de maîtrise d'œuvre, de travaux, de maintenance et de vérifications de réglementaires en matière de sécurité - Responsabilités en matière de santé et de sécurité au travail, gestion et suivi du document unique - Gestion et suivi des requêtes d'ordre technique des administrés et des entreprises - Elaboration et suivi du budget du service technique - Gestion et suivi des commandes d'ordre technique dans le respect des règles relatives à la commande publique - Rédaction des documents techniques des dossiers de consultation en matière de commande publique - Organisation logistique et suivi du prêt de matériel pour les fêtes et cérémonies - Rédaction de comptes rendus d'activités Compétences et technicité, aptitudes souhaitées : Savoir et Savoir-faire : - Connaissance des techniques de conduite d'opérations et de projets - Maîtrise des techniques de management - Connaissances générales techniques et réglementaires dans les domaines du bâtiment, du domaine public (VRD, voirie, espaces verts) - Connaissance générale des techniques d'ingénierie du bâtiment gros œuvre et second œuvre - Connaissance générale des règles de passation et de suivi des marchés publics de travaux, des contrats de maintenance et des contrat relatifs aux vérifications réglementaires en matière de sécurité - Connaissance générale de la réglementation relative à la sécurité et à l'accessibilité dans les établissements recevant du public - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité au travail - Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des services venant en appui - Rédaction de documents techniques et administratifs - Maîtrise des outils informatiques : word, excel, outlook, power point etc. - Maîtrise de logiciels spécifiques pour l'exercice des missions type SIG etc.. - Intérêt pour les techniques innovantes Savoir être : - Sens du service public - Autonomie et sens des responsabilités - Force de proposition - Sens de l'organisation, rigueur, méthode - Esprit d'analyse et de synthèse - Qualités relationnelles et d'écoute - Réactivité, disponibilité et prise d'initiative - Polyvalence Contraintes et difficultés particulières du poste : - Grande disponibilité - Travail en bureau et sur chantier avec déplacements fréquents sur la commune - Amplitudes horaires susceptibles d'être modifiées en fonction des contraintes du service public
Valensole (04) CDD 1 an - Renouvelable ________________________________________ Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, centres de loisirs et classes de découverte. L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événements à destination des collectivités, entreprises et particuliers. Les 380 salariés permanents des différents pôles d'activités en assurent le fonctionnement. Dans ce cadre, nous recrutons un(e) Animateur(trice) Adjoint(e), placé(e) sous la responsabilité de la Direction. ________________________________________ Conditions d'emploi - Contrat : CDD 1 an, renouvelable - Temps de travail : 30h par semaine en moyenne - Rémunération : 1 621,15 € brut / mois - Convention collective ECLAT - Coefficient B - + Prime de direction ________________________________________ Organisation du temps de travail Le poste implique une présence régulière : - Les mercredis et samedis - Pendant les vacances scolaires - Et ponctuellement en semaine, selon les besoins de la structure ________________________________________ Vos missions En appui à la direction, vous participez activement à la gestion pédagogique et humaine de la structure. - Rédiger, mettre en œuvre et suivre les projets pédagogiques - Coordonner les projets d'activités pour chaque tranche d'âge - Assurer une présence régulière auprès des jeunes et sur les activités - Organiser et animer des réunions de préparation et de bilan - Favoriser la cohésion et la qualité des relations au sein de l'équipe d'animation - Participer à la préparation, au recrutement et à l'évaluation du personnel - Assurer la direction en cas d'absence du directeur (prime prévue) - Organiser et encadrer des sorties et séjours - Utiliser les outils informatiques nécessaires au suivi de l'activité ________________________________________ Relations & sécurité - Garantir la sécurité physique et morale des jeunes - Être à l'écoute de leurs besoins et gérer les conflits par la médiation - Favoriser un climat de respect, de convivialité et de bonne humeur ________________________________________ Profil recherché - BAFD (ou en cours de formation), BPJEPS Loisirs Tous Publics, BPJEPS avec UC de direction, ou diplôme équivalent reconnu - Expérience dans des fonctions similaires appréciée - Permis B obligatoire - Bon relationnel, esprit sportif et sens du travail en équipe ________________________________________ Pourquoi nous rejoindre ? - Une mission éducative porteuse de sens, au contact direct des jeunes - Une structure dynamique et conviviale - Un environnement favorisant l'innovation pédagogique et l'épanouissement professionnel ________________________________________ Intéressé(e) ? Rejoignez-nous et contribuez à l'épanouissement des jeunes de Valensole !
Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, accueils de loisirs et classes de découverte. Plus de 380 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités. Dans ce cadre, nous recrutons des animateurs/trices pour l'Accueil de Loisirs de Valensole, ouvert pendant les deux semaines des vacances scolaires de février, du 16 au 27 février. Vos missions Au sein de l'accueil collectif de mineurs, vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique et à l'animation des enfants pendant les vacances scolaires. - Encadrer un groupe d'enfants âgés de 3 à 12 ans - Proposer et animer des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives - Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants - Favoriser le respect des règles de vie sociale - Créer un environnement bienveillant, sécurisant et stimulant - Travailler en équipe avec les autres animateurs Profil recherché - BAFA ou équivalent souhaité (ou en cours de formation) - Sens des responsabilités et engagement éducatif - Ponctualité, patience et bienveillance - Créativité, dynamisme et esprit d'équipe - Capacité à adopter un positionnement d'adulte référent Les + : - Titulaire du SST et/ou du PSC1 Conditions d'emploi - Période : vacances scolaires de février - du 16 au 27 février - Poste logé
Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, accueils de loisirs et classes de découverte. L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événements à destination des collectivités, entreprises et particuliers. Plus de 380 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités. Dans ce cadre, nous recrutons des animateurs/trices pour l'Accueil de Loisirs Valensole (04), ouvert pendant les vacances scolaires de février, du 16 au 27 février. ________________________________________ Vos missions Au sein de l'accueil collectif de mineurs, vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique et à l'animation des enfants pendant les vacances scolaires. - Encadrer un groupe d'enfants âgés de 3 à 12 ans - Proposer et animer des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives - Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants - Favoriser le respect des règles de vie sociale - Créer un environnement bienveillant, sécurisant et stimulant - Travailler en équipe avec les autres animateurs ________________________________________ Profil recherché - BAFA ou équivalent souhaité (ou en cours de formation) - Sens des responsabilités et engagement éducatif - Ponctualité, patience et bienveillance - Créativité, dynamisme et esprit d'équipe - Capacité à adopter un positionnement d'adulte référent Les + : - Titulaire du SST et/ou du PSC1 ________________________________________ Conditions d'emploi - Contrat : CEE - Période : vacances scolaires de février - du 16 au 27 février - Rémunération : 51,68 € brut / jour - Lieu : Accueil de Loisirs Valensole (04)
Rejoignez l'Odel et participez à une aventure extraordinaire où vous aurez un impact significatif sur la vie de plus de 26 000 jeunes chaque année ! Chez Odel, nous sommes fiers d'organiser des séjours de vacances, des centres de loisirs et des classes de découverte qui offrent aux jeunes des expériences inoubliables. Nous croyons fermement que chaque enfant mérite des moments de bonheur, d'apprentissage et de partage, et nous travaillons dur pour rendre cela possible.
L'établissement l'EHPAD Le Valensoleillé dispose de 75 lits dont 19 lits en secteur protégé, un PASA de 13 places. Un service d'accueil de jour, un service d'hébergement temporaire, un SSIAD et une plateforme de répit. Afin de compléter nos équipes, nous sommes à la recherche d'un(e) agent(e) des services hospitaliers, vos missions : - Assurer l'hygiène et l'entretien des locaux - Assurer le nettoyage et la désinfection du matériel et de la vaisselle ( service plonge) - Préparation et mise en place - Aide au service des repas - Aide au soin en collaboration avec l'aide soignante - Participer au bon fonctionnement de l'établissement Vous êtes dynamique, motivé(e), bienveillant(e), organisé(e) avec un sens de l'esprit d'équipe, rejoignez nos équipes. Poste à temps complet. Plage journalière de 7h. Horaires décalés ( matin ou soir ), travail le week-end et jours fériés. CDD 1 mois renouvelable. Poste à pourvoir au 01/03/2026
ANIMATEUR / ANIMATRICE ACCUEIL DE LOISIRS (H/F) Valensole (04) Contrat CEE - Vacances scolaires de février ________________________________________ Présentation Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, accueils de loisirs et classes de découverte. L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événements à destination des collectivités, entreprises et particuliers. Plus de 380 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités. Dans ce cadre, nous recrutons des animateurs/trices pour l'Accueil de Loisirs Valensole (04), ouvert pendant les vacances scolaires de février, du 16 au 27 février. ________________________________________ Vos missions Au sein de l'accueil collectif de mineurs, vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique et à l'animation des enfants pendant les vacances scolaires. - Encadrer un groupe d'enfants âgés de 3 à 12 ans - Proposer et animer des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives - Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants - Favoriser le respect des règles de vie sociale - Créer un environnement bienveillant, sécurisant et stimulant - Travailler en équipe avec les autres animateurs ________________________________________ Profil recherché - BAFA ou équivalent souhaité (ou en cours de formation) - Sens des responsabilités et engagement éducatif - Ponctualité, patience et bienveillance - Créativité, dynamisme et esprit d'équipe - Capacité à adopter un positionnement d'adulte référent Les + : - Titulaire du SST et/ou du PSC1 ________________________________________ Conditions d'emploi - Contrat : CEE - Période : vacances scolaires de février - du 16 au 27 février - Rémunération : 51,68 € brut / jour - Lieu : Accueil de Loisirs Valensole (04)
Description du poste Nous recherchons un(e) Fabricant(e) de Cosmétiques expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe de production. Vous participerez à la fabrication de nos produits cosmétiques dans le respect strict des normes de qualité, d'hygiène et de sécurité. Vos missions - Préparation et fabrication des formules cosmétiques - Pesée des matières premières - Suivi des procédures et des fiches de fabrication - Contrôle qualité en cours de production - Nettoyage et entretien du matériel - Travail en collaboration avec le laboratoire et l'équipe de conditionnement Profil recherché - Expérience confirmée en fabrication cosmétique ou pharmaceutique - Connaissance des BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication) - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation - Capacité à travailler en équipe - Formation en chimie, cosmétique ou similaire appréciée Horaires - 35 heures par semaine - Organisation du temps de travail selon les besoins de la production Rémunération - 26 000 € brut/an, ajusté selon l'expérience et les compétences
RESPONSABILITÉS : Dans ce cadre, la Maison des Jeunes de Valensole recrute un(e) animateur(trice) ados pour accompagner des jeunes âgés de 12 à 17 ans, dans un environnement convivial, sécurisé et adapté au milieu rural. Missions principales · Accueillir et encadrer les adolescents au sein de la Maison des Jeunes · Concevoir et mettre en œuvre des projets d'animation favorisant la socialisation, l'autonomie et la citoyenneté · Organiser des sorties, ateliers créatifs, activités sportives et culturelles · Encourager la participation active des jeunes à la vie locale · Garantir la sécurité physique et morale des participants · Travailler en lien avec les familles, partenaires locaux et institutions · Participer à 5 séjours avec nuitées par an (organisation et encadrement) · Assurer des animations en soirée et le week-end, selon la programmation PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché · BAFA complet ou diplôme équivalent ( BPJEPS, BAFD, ou en cours de formation) · Expérience auprès du public adolescent appréciée · Excellentes qualités relationnelles et sens de l'écoute · Autonomie, créativité et dynamisme · Intérêt pour le milieu rural et les problématiques jeunesse · Permis B exigé (déplacements en minibus) Conditions d'emploi · Contrat : CDD 1 an · Temps de travail : 27h hebdomadaires · Rémunération : 12,61 € brut / heure o Convention collective ECLAT – Coefficient B - 265 o Prime possible en cas de fonction de direction · Poste à pourvoir : fin janvier · Horaires flexibles : o Mercredis et samedis en période scolaire o Du lundi au vendredi pendant les vacances scolaires o Soirées et week-ends ponctuels selon la programmation · Disponibilité requise pour 5 séjours avec nuitées sur l'année
Présentation Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, accueils de loisirs et classes de découverte. L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événements à destination des collectivités, entreprises et particuliers. Plus de 380 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités.
Nous recrutons un(e) Responsable Commercial(e) / Suivi de Projet pour accompagner la croissance de notre usine spécialisée dans la fabrication de produits cosmétiques Made in France. Ce poste clé combine développement commercial, relation client et gestion complète des projets industriels. Vos responsabilités 1. Développement commercial - Développer un portefeuille clients B2B : marques cosmétiques, laboratoires, distributeurs spécialisés, start-up beauté. - Prospecter de nouveaux comptes et identifier les opportunités de marché (France & international). - Présenter les capacités industrielles, les offres produits et les innovations de l'usine. - Négocier les tarifs, conditions commerciales et accords de partenariat. 2. Gestion et suivi de projets cosmétiques - Assurer la coordination complète des projets : de la demande client à la livraison finale. - Organiser les réunions de brief avec les équipes internes : R&D, formulation, packaging, qualité et production. - Établir les rétroplannings, suivre les jalons, vérifier la conformité des étapes et anticiper les risques. - Garantir la conformité réglementaire et le respect des standards qualité. - Faire le lien permanent entre le client et les équipes internes pour assurer une communication fluide. 3. Relation client & reporting - Accompagner les clients dans leurs besoins : reformulations, développement de nouvelles gammes, optimisation coûts/production. - Gérer les demandes techniques, échantillons, devis et dossiers réglementaires. - Suivre les performances commerciales et assurer un reporting régulier à la direction. - Participer activement aux salons professionnels et événements sectoriels. Votre profil - Expérience minimum de 24 mois dans l'industrie cosmétique, pharmaceutique ou chimique (B2B). - Solide compréhension du processus de développement cosmétique : formulation, tests, industrialisation, réglementation. - Excellentes compétences relationnelles et sens commercial affirmé. - Capacité à gérer plusieurs projets simultanément, même sous pression. - Organisation, rigueur, autonomie et esprit d'équipe. - Bi-langue : Anglais - Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de gestion projet. Conditions du poste - Salaire : 40 000 € / an - Primes - Véhicule de fonction - Mutuelle 50% - Poste en CDI - Disponibilité immédiate - Localisation : Département 04 ou limitrophe
Description du poste : Manpower MANOSQUE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité, un Chargé d'études chiffreur (H/F) Vos missions : - Réaliser des devis pour nos clients dans le domaine de l'électricité. - Demander les prix auprès des fournisseurs pour établir les chiffrages. - Lire et analyser un CCTP et, si nécessaire, un plan pour en extraire un quantitatif. - Utiliser les outils informatiques pour la saisie et le suivi des devis. - Collaborer avec le directeur pour validation avant envoi. Profil recherché : - Une première expérience en chiffrage ou études de prix (idéalement en électricité). - Capacité à lire des documents techniques (CCTP, plans). - À l'aise avec l'outil informatique. - Rigueur, organisation et sens du détail. - Formation interne assurée, mais autonomie et bases techniques indispensables. Ce que nous offrons : - Intégration et formation en interne. - Poste évolutif dans une entreprise dynamique. - Rémunération selon profil et expérience. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
RESPONSABILITÉS : Au cœur des projets électriques de l'entreprise, vous intervenez en tant que référent technique études et chiffrage. Vous analysez les besoins clients et proposez des solutions électriques performantes, fiables et conformes aux normes en vigueur, en courants forts et courants faibles. En tant que Chargé d'Études Électrotechnicien, vous serez notamment en charge de : Chiffrage & suivi de projet • Réaliser les cotations et établir les devis • Proposer des solutions optimisées et adaptées aux contraintes techniques et économiques • Gérer les demandes d'achats et les fournitures nécessaires aux projets • Participer au suivi technique des affaires en lien avec les équipes travaux Études & conception • Analyser les cahiers des charges et les besoins techniques des clients • Réaliser les études électriques d'exécution • Élaborer les notes de calculs détaillées • Concevoir et mettre à jour les plans et schémas électriques • Établir les carnets de câbles nécessaires aux installations • Assurer la mise à jour des documents techniques tout au long de l'avancement des projets Clôture de chantier • Rédiger et constituer le DOE (Dossier des Ouvrages Exécutés) en fin de projet PROFIL RECHERCHÉ : Formation & expérience • Bac+2 ou équivalent en électrotechnique • Solide expérience en électricité générale • 5 ans minimum sur un poste similaire, idéalement en environnement tertiaire et/ou industriel • Maîtrise des outils informatiques : logiciels bureautiques, Autocad, Caneco, Dialux... Ce que l'on vous propose : • Salaire selon expérience : 3083 € à 3583 € brut mensuel
QUALITIS, cabinet de recrutement, enseigne du Groupe IP, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Dans le cadre du développement de son activité, nous recrutons, pour notre client, spécialisé dans les travaux d'installation électrique, un CHARGE D'ETUDES ELECTROTECHNICIEN (H/F) pour leur site de Valensole. L'entreprise intervient sur des sites tertiaires et industriels : installation de transformateurs HT et BT, équipement et éclairage des bâtiments, câblage.
Entreprise qui bénéficie de près de quarante années d'expérience dans le domaine de l'électricité. Elle rassemble 10 collaborateurs aux compétences complémentaires, permettant de couvrir l'ensemble des besoins en électricité courants forts et courants faibles, de la conception à la réalisation. Votre mission: Au cœur des projets électriques de l'entreprise, vous intervenez en tant que référent technique études et chiffrage. Vous analysez les besoins clients et proposez des solutions électriques performantes, fiables et conformes aux normes en vigueur, en courants forts et courants faibles. Vos responsabilités: En tant que Chargé d'Études Électrotechnicien, vous serez notamment en charge de : - Chiffrage & suivi de projet Réaliser les cotations et établir les devis Proposer des solutions optimisées et adaptées aux contraintes techniques et économiques Gérer les demandes d'achats et les fournitures nécessaires aux projets Participer au suivi technique des affaires en lien avec les équipes travaux - Études & conception Analyser les cahiers des charges et les besoins techniques des clients Réaliser les études électriques d'exécution Élaborer les notes de calculs détaillées Concevoir et mettre à jour les plans et schémas électriques Établir les carnets de câbles nécessaires aux installations Assurer la mise à jour des documents techniques tout au long de l'avancement des projets - Clôture de chantier Rédiger et constituer le DOE (Dossier des Ouvrages Exécutés) en fin de projet - Relations internes Vous travaillez en étroite collaboration avec les chargés d'affaires, le bureau d'études et les équipes terrain afin d'assurer la cohérence technique et la réussite des projets. Profil recherché: Qualités -> Rigoureux(se) et méthodique, vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre polyvalence et votre capacité à gérer plusieurs projets simultanément. Vous faites preuve : D'un bon esprit d'analyse et de synthèse D'un réel sens du service et du client D'un excellent esprit d'équipe et d'une communication efficace De dynamisme et de réactivité face aux défis techniques Formation & expérience: Bac+2 ou équivalent en électrotechnique Solide expérience en électricité générale 5 ans minimum sur un poste similaire, idéalement en environnement tertiaire et/ou industriel Maîtrise des outils informatiques : logiciels bureautiques, Autocad, Caneco, Dialux. Conditions d'emploi: CDI - Temps plein Rémunération à négocier selon expérience et compétences Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise Nos atouts: Projets techniques et variés Ambiance conviviale et attention portée à la qualité de vie au travail Point d'honneur sur la qualité des prestations et du travail Processus de recrutement: Un premier entretien téléphonique Questionnaire en préparation du second entretien L'entretien physique
Participez à notre mission d’utilité sociale et solidaire, devenez Aide ménager(e) ! AIDADOMI est une entreprise qui s’engage chaque jour au service des autres. Nos valeurs sont basées sur l’humain, la qualité et la proximité. Nous avons une motivation : la solidarité, le bien-être et l’épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Si vous intégrez nos équipes, vous serez amené à gérer l’entretien du domicile (nettoyage, linge, etc) et aider à la prise de repas (courses, préparation, accompagnement). Vous participerez au bien-être des personnes que vous accompagnerez. Pourquoi rejoindre Aidadomi ? Bénéficier d’une proximité avec son responsable Avoir des horaires adaptés à ses disponibilités personnelles Faire un métier qui a du sens Possibilité de formation interne et tutorat Possibilité d’évolution en fonction des profils sur des postes d’évaluateur/trice qualité ou d’assistant(e) secteur Rémunération avantageuse avec possibilité de primes mensuelles Possibilité d’un temps complet en fonction des disponibilités Vous souhaitez faire un métier qui a du sens, rejoignez-nous !
Créée en 2006, AIDADOMI est la première entreprise indépendante de services à la personne des Bouches du Rhône avec ses 15 agences de proximité réparties sur tout le département. AIDADOMI intervient auprès des personnes dépendantes (personnes âgées et personnes en situation de handicap) et auprès de tous les publics pour des actions d'entretien du domicile, de garde d'enfants, de bricolage et de jardinage. AIDADOMI est construite autour d'un socle de valeurs qui privilégient la solidarité, ...
L'établissement EHPAD Le Valensoleillé dispose de 75 lits dont 19 lits en secteur protégé, un PASA de 13 places. Un service d'accueil de jour, un service d'hébergement temporaire, un SSIAD et une plateforme de répit. Afin de compléter nos équipes, nous sommes à la recherche d'un(e) aide-soignant(e), vos missions : - Accompagner le résident et son entourage et garantit la qualité de l'accueil - Collaborer aux soins sous la responsabilité de l'infirmier(e) - Assurer la qualité et la continuité des soins du patient/résident - Participer à la démarche qualité/certification de l'établissement - Sécuriser l'environnement du patient/résident - Participer au bon fonctionnement de l'établissement Vous êtes dynamique, motivé(e), bienveillant(e), organisé(e) avec un sens de l'esprit d'équipe, rejoignez nos équipes. Poste à temps complet. Plage journalière de 10h. 1 week-end sur deux travaillé. CDD 1 mois renouvelable.
Entreprise qui bénéficie de près de quarante années d'expérience dans le domaine de l'électricité. Elle rassemble 10 collaborateurs aux compétences complémentaires, permettant de couvrir l'ensemble des besoins en électricité courants forts et courants faibles, de la conception à la réalisation. Votre mission: En véritable référent terrain, vous pilotez, planifiez et réalisez les travaux d'installation et de maintenance électrique, dans le respect des règles de l'art, des normes en vigueur et des procédures de l'entreprise. Vos responsabilités: - Management & organisation Encadrer et manager les équipes mises à disposition (salariés, intérimaires, sous-traitants) Organiser, planifier et suivre les interventions sur les chantiers Encadrer une équipe d'électriciens (jusqu'à 4 personnes) Accompagner et former les stagiaires Participer aux réunions de chantier et réunions techniques - Technique & exploitation Réaliser les travaux électriques à partir de descriptifs, plans et schémas Assurer les dépannages électriques Effectuer la maintenance préventive et curative des installations BTA et HTA Consigner les installations électriques (HT/BT, armoires, TGBT, etc.) Lever les réserves suite aux contrôles réglementaires Assurer l'interface technique avec les entreprises intervenantes - Suivi & reporting Préparer, contrôler et suivre les approvisionnements en matériel Rendre compte régulièrement de votre activité à votre hiérarchie Veiller à l'entretien et à la maintenance du matériel mis à disposition Assurer une veille technique et normative dans le domaine électrique Déplacement: Départ depuis l'entreprise avec véhicule de société Relations hiérarchiques: Poste rattaché au gérant et au responsable d'affaires. Profil recherché: Qualités -> Rigoureux(se), autonome, polyvalent(e), volontaire, doté(e) d'un bon esprit d'équipe, d'une forte capacité d'adaptation et d'un réel sens du client. Conditions d'emploi: CDI - Temps plein Rémunération attractive à négocier selon profil Nos atouts: Projets techniques et variés Ambiance conviviale et attention portée à la qualité de vie au travail Point d'honneur sur la qualité des prestations et du travail Processus de recrutement: Un premier entretien téléphonique Questionnaire en préparation du second entretien L'entretien physique
Entreprise qui bénéficie de près de quarante années d'expérience dans le domaine de l'électricité. Elle rassemble 10 collaborateurs aux compétences complémentaires, permettant de couvrir l'ensemble des besoins en électricité courants forts et courants faibles, de la conception à la réalisation. Votre mission: Vous réalisez les travaux d'installation et de maintenance électrique dans le respect des normes, des règles de sécurité et des exigences qualité de l'entreprise. Vos responsabilités: Réaliser les travaux électriques à partir de plans, schémas et descriptifs Effectuer les dépannages électriques Réaliser la maintenance préventive et curative des installations BTA et HTA Consigner les installations électriques (HT/BT, armoires, TGBT, etc.) Lever les réserves suite aux contrôles périodiques réglementaires Assurer le suivi technique avec les entreprises intervenantes Participer aux réunions de travail Contrôler et suivre l'approvisionnement en matériel Déplacement: Départ depuis l'entreprise avec véhicule de société Relations hiérarchiques: Poste rattaché au responsable d'affaires et au chef d'équipe. Profil recherché: Qualités -> Rigoureux(se), autonome, polyvalent(e), volontaire, esprit d'équipe, sens du client (tenue, véhicule et comportement professionnels). Formation & habilitations CAP, BEP, BAC ou + en électrotechnique Habilitations requises : H2V, B2V, BR, BC, HC Permis B obligatoire Conditions d'emploi: CDI - Temps plein Rémunération à négocier selon expérience Nos atouts: Projets techniques et variés Ambiance conviviale et attention portée à la qualité de vie au travail Point d'honneur sur la qualité des prestations et du travail Processus de recrutement: Un premier entretien téléphonique Questionnaire en préparation du second entretien L'entretien physique
Description du poste : Description SLASH Intérim, premier réseau de recruteur indépendant, est à la recherche d'un Chef de chantier électrique - H/F pour une embauche en CDI chez l'un de nos clients situé à Valensole (04210). Ce poste s'adresse à des professionnels souhaitant s'investir sur le long terme au sein d'une entreprise dynamique et en pleine expansion. Missions Principales : - Supervision et coordination quotidienne des activités sur le chantier, - Planification et suivi des installations électriques selon les normes de sécurité, - Gestion de l'équipe sur le terrain et distribution des tâches, - Assurance du respect des délais et de la qualité des travaux, - Communication régulière avec les clients, fournisseurs et autres parties prenantes du projet, - Résolution des problèmes techniques et ajustements sur le terrain selon les nécessités du chantier. Profil Recherché : - Formation supérieure en électrotechnique ou expérience équivalente en gestion de chantiers électriques, - Capacité à diriger une équipe et à gérer plusieurs projets simultanément, - Fortes compétences organisationnelles et un excellent sens du détail, - Bonne connaissance des règlementations en vigueur et des standards de sécurité électrique, - Permis B valide; des déplacements peuvent être nécessaires sur le site. Nous vous offrons un environnement de travail stimulant, avec des opportunités de développement professionnel continu. Rejoignez-nous pour contribuer au succès de nos grands projets électriques. Les conditions salariales sont compétitives et correspondent à l'expérience et aux compétences des candidats. Candidature : Envoyez votre CV et lettre de motivation à votre conseiller Slash Intérim au plus vite. Nous sommes impatients de découvrir votre profil et d'envisager une collaboration fructueuse.
RESPONSABILITÉS : En véritable référent terrain, vous pilotez, planifiez et réalisez les travaux d'installation et de maintenance électrique, dans le respect des règles de l'art, des normes en vigueur et des procédures de l'entreprise. Management & organisation • Encadrer et manager les équipes mises à disposition (salariés, intérimaires, sous-traitants) • Organiser, planifier et suivre les interventions sur les chantiers • Encadrer une équipe d'électriciens • Accompagner et former les stagiaires • Participer aux réunions de chantier et réunions techniques Technique & exploitation • Réaliser les travaux électriques à partir de descriptifs, plans et schémas • Assurer les dépannages électriques • Effectuer la maintenance préventive et curative des installations BTA et HTA • Consigner les installations électriques (HT/BT, armoires, TGBT, etc.) • Lever les réserves suite aux contrôles réglementaires • Assurer l'interface technique avec les entreprises intervenantes Suivi & reporting • Préparer, contrôler et suivre les approvisionnements en matériel • Rendre compte régulièrement de votre activité à votre hiérarchie • Veiller à l'entretien et à la maintenance du matériel mis à disposition • Assurer une veille technique et normative dans le domaine électrique PROFIL RECHERCHÉ : Formation & habilitations • BP, BAC pro ou + en électrotechnique • Habilitations requises : H2V, B2V, BR, BC, HC • Permis B obligatoire Savoir-faire requis : • Être autonome avec connaissance approfondie en électrotechnique • Lire et interpréter des plans et des schémas électriques • Utiliser les appareils de mesure et de contrôle • Utiliser des logiciels spécialisés pour la représentation des circuits et des bâtiments Ce que l'on vous propose : • Salaire selon expérience : 2500 € à 2916 € brut mensuel
QUALITIS, cabinet de recrutement, enseigne du Groupe IP, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Dans le cadre du développement de son activité, nous recrutons, pour notre client, spécialisé dans les travaux d'installation électrique, un CHEF D'EQUIPE ELECTROTECHNICIEN (H/F) pour leur site de Valensole. L'entreprise intervient sur des sites tertiaires et industriels : installation de transformateurs HT et BT, équipement et éclairage des bâtiments, câblage.
