Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Montagne située dans le département 70. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Montagne. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 88 - Val-d'Ajol, 88 - RUPT SUR MOSELLE, 88 - DOMMARTIN LES REMIREMONT ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
L'agence Adecco de Remiremont recrute pour son client, Un(e) Agent de Production (h/f) Vos missions, si vous les acceptez : - Vous participerez à la production et à la fabrication des articles. - Vous assurez le contrôle qualité des produits avant leurs envois. - Vous respectez les consignes de sécurité et les normes de qualité. Localisation : Le Val d'Ajol (88340) Contrat : à la semaine, renouvelable toutes les semaines Horaires : 2X8 (5h-13h ou 13h-21h) ou équipes de journée selon l'atelier Rémunération : 11,88€/h + PRIMES + INDEMNITES KILOMETRIQUES Nous recherchons Un(e) Agent de production (H/F) dynamique et motivé, capable de travailler en équipe. Le contrat est à pourvoir dès que possible en équipe, avec un temps plein. Vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise dynamique et innovante, offrant un environnement de travail stimulant et des perspectives de développement professionnel. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recherchons un serveur ou une serveuse expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dans un restaurant de 30 couverts. Vous serez en charge de l'accueil des clients, de la prise de commande, du service en salle et de l'encaissement. Horaires de travail : Du lundi au samedi De 11h00 à 14h30 Prise de poste : Urgente Profil recherché : Expérience impérative en tant que serveur/serveuse Sens du contact et du service client Dynamisme et réactivité Capacité à travailler en équipe
Restaurant LE KARELIAN à Dommartin recrute un serveur (H/F) Missions : - Accueil et installation des clients - Service en salle avec professionnalisme et courtoisie - Débarrassage et remise en état des tables Horaires : - Samedi soir : 19h30 à minuit - Dimanche midi : 12h00 à 16h30 Profil recherché : - Expérience en service en salle appréciée - Sens du contact et de l'accueil - Dynamisme, rigueur et esprit d'équipe - Disponibilité le week-end. ** *Le poste est ouvert aux étudiants et aux candidats sans expérience, une formation en interne sera proposée à toute personne ayant un réel intérêt pour le poste *** Pour postuler, veuillez contacter Madame Devriese au 06.72.30.83.11 (hors heures de service).
Nous avons un restaurant sur le secteur de Girmont Val D'Ajol qui souhaite recruter dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100 % SMIC Missions : Réceptionner, stocker et inventorier les produits Préparer, dresser et envoyer des entrées et des desserts Préparer, dresser et participer à l'envoi des plats chauds Nettoyer et remettre en état les matériels, les postes de travail et les locaux Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de commis de cuisine
Nous avons un restaurant sur le secteur de Rupt/Moselle qui souhaite recruter à un(e) apprenti(e) dans le cadre d'une alternance en contrat d'apprentissage avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100% SMIC Missions : Réaliser les travaux préalables au service en restauration Accueillir, conseiller le client et prendre sa commande Réaliser le service en restauration Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de Serveur en restauration
Nous avons un restaurant sur le secteur de Rupt/Moselle qui souhaite recruter dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100% SMIC Missions : Réceptionner, stocker et inventorier les produits Préparer, dresser et envoyer des entrées et des desserts Préparer, dresser et participer à l'envoi des plats chauds Nettoyer et remettre en état les matériels, les postes de travail et les locaux Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de commis de cuisine
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Assistant commercial H/F à FERDRUPT - 88360. Contrat d'intérim, 35h/semaine sur des horaires de journée. Rémunération en fonction de l'expérience et du profil du candidat/de la candidate. Poste sédentaire. - Gestion des commandes clients : saisie, confirmation, pro forma, avis d'expédition, facturation - Assister l'équipe commerciale dans la gestion quotidienne des activités. - Gérer les appels et les emails entrants - Élaborer, traduire et suivre les offres commerciales. - Assurer le lien entre les clients, les commerciaux et les différents services internes. - Suivre et gérer les commandes, vérifier les délais avec l'atelier de production, les livraisons et la facturation. - Mettre à jour les bases de données clients. - Participer à la fidélisation des clients existants et à l'amélioration continue du service commercial - Offres/échantillonnage clients, - Suivi des règlements client - Contrôle de facture, Classement, - Divers : demandes de bibs labo, diffusion divers documents (Oeko-tex, déclarations à long terme, procurations douane), - BAC+2 dans le domaine commercial/vente - Expérience professionnelle réussie en tant qu'assistant(e) commercial(e) - La maîtrise de l'anglais serait un plus - Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion - Excellentes capacités relationnelles et sens du service client - Autonomie, rigueur et organisation - Capacité à travailler en équipe
Vous souhaitez relever un nouveau défi dans le secteur du bâtiment et mettre à profit votre expertise technique ? Nous avons une opportunité intéressante pour vous. Notre client recrute un Métreur en Menuiserie (H/F/D) pour renforcer ses équipes. Description du poste : Les missions : - Étudier les dossiers techniques et réaliser les plans sur AUTOCAD - Évaluer quantitativement les matériaux, outils et main-d'œuvre nécessaires à la réalisation d'un projet - Réaliser les relevés sur site pour affiner les métrés et valider les choix techniques - Rédiger les devis, établir les déboursés et proposer des solutions d'optimisation économique - Participer aux consultations des fournisseurs et sous-traitants - Assurer le suivi des chantiers afin d'ajuster les métrés et les estimations en fonction de l'avancement - Collaborer étroitement avec la direction technique... Et vous ? De formation Bac+2 ou Bac+3 avec expérience, en menuiserie bois et/ou PVC. Compétences : Maîtrise des logiciels de métré et d'estimation (ex : Excel, Autocad, logiciels de devis) Parlons de notre client ! Notre client est une filiale d'un groupe leaders du marché des menuiseries extérieures en PVC, aluminium, bois et mixte bois/alu. Parlons de nous ! Tim France, filiale de Gif emploi, acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, depuis plus de 55 ans, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme.
Tu souhaites rejoindre une entreprise spécialisée dans la maintenance industrielle, en accès difficile ? Alors tu es au bon endroit ! Si tu n'as aucune formation technique ni de connaissances des travaux sur cordes, tu seras formé(e) en interne grâce à notre pôle formation. Pourquoi nous rejoindre ? Avec plus de 25 ans d'expérience, l'entreprise Devers fait partie des pionniers dans le domaine des travaux sur cordes en secteur industriel. Fort de plus de 30 collaborateurs, l'entreprise basée dans les Vosges est installée sur le secteur de Rupt-sur-Moselle. Cadre de travail Au siège o Espace de formation travaux en hauteur o Salle de formation o Espace de détente En déplacement o Indemnités de grand déplacement o Fréquence de retour au siège ou à domicile : 3 semaines maximum En intervention o Vous travaillez de façon autonome en suivant les instructions décrites dans le cahier des charges, et vous réalisez le compte-rendu de votre intervention à la fin de votre mission, o Vos interventions sont couvertes par un système qualité (MASE, UTO ) Tes missions Au sein de l'entreprise Devers, tu interviendras en tant que Technicien Cordiste. Tu seras amené(e) à évoluer sur cordes, et en accès difficile. Systématiquement en binôme, tu interviendras sur des sites industrielles ou en zone urbaine. o Génie Civil o Ligne de Vie o Travaux en Milieu Confiné o Nettoyage o Sécurisation o Maintenance industrielle Ton profil Nous recherchons des personnes avec : o Tu possèdes le permis de conduire o Tu possèdes au minimum un CQP TC (1), IRATA, CATS o Tu maitrises en parti l'outil informatique (Word, Excel) o Des compétences techniques dans les métiers du bâtiment ou de l'industrie (génie civil, soudure, mécanique, électrique, peinture ) Mais également : o Travail en hauteur o Tu souhaites travailler en équipe et en autonomie o Pas d'antécédant judiciaire Rémunération o Rémunération selon expérience o En fonction du chantier, et de son emplacement : o Panier repas 13 euros o Grand déplacement 90 euros o Primes en fonction des interventions (espaces confinés, travaux le week-end) L'entreprise Devers est affiliée à la caisse des congés payé du bâtiment (CCPB) Et en plus : o Mutuelle entreprise (PRO BTP) o Transport et véhicule assurés par l'entreprise o Outils informatique (ordinateur, tablette ) o Formation SST en interne Evolution interne o En fonction de ta motivation et de ton autonomie, possibilité d'évolution vers un poste de chargé de travaux / encadrant Caractéristiques du poste o Période de travail : 35 heures annualisé o Travaux en journée (possibilité de travail le week-end et de nuit, en fonction des contraintes de nos clients) o Déplacement sur l'hexagone
Le poste : Nous recherchons pour notre client, entreprise industrielle localisée sur le secteur de Remiremont, des AGENTS D'ASSEMBLAGE. Vos missions seront : Assembler des pièces mécaniques et électroniques en respectant les plans et les consignes techniques. Réaliser les contrôles visuels et qualité à chaque étape du montage. Assurer la maintenance préventive de l'équipement utilisé. Collaborer étroitement avec l'ensemble des équipes pour respecter les délais de production. Participer à l'amélioration continue Respecter les règles de sécurité et de qualité en vigueur dans l'entreprise. Effectuer la manutention diverse Rythme en 2*8 ou nuit, travail en position debout Profil recherché : Une première expérience en assemblage ou montage industriel est un plus. Vous savez lire des plans techniques, vous possédez minutie et souci du détail. Fort d'un esprit d'équipe, vous savez vous organiser et vous adapter dans un environnement dynamique. Contactez nous et ensemble construisons votre avenir ! Rejoindre PROMAN pour vos missions, c'est bénéficier de nombreux avantages : Privilèges facilitants votre quotidien Evolutions de carrière via des formations Accompagnement santé Et aussi un accompagnement personnalisé et humain grâce à Aurélie, Bénédicte et Gaëlle qui vous accueillent en agence. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : En tant que Technicien Bureau d'étude au sein dune entreprise spécialisée en menuiserie, vous serez charge de concevoir, réaliser et adapter les plans nécessaires à la fabrication et à la pose des ouvrages, en collaboration avec le Dessinateur. Les missions : - Dessiner et concevoir les plans d'exécution en menuiserie intérieure et extérieure - Dimensionner et représenter les élévations, coupes et vues en plan - Préparer les dossiers techniques à destination de latelier et des équipes de pose... Et vous ? De formation Bac+2 avec expérience, en menuiserie bois et/ou PVC. Compétences : Maitrise de AUTOCAD Conception de plan Chiffrage de projets (c'est un plus) Parlons de notre client ! Notre client est une filiale d'un groupe leaders du marché des menuiseries extérieures en PVC, aluminium, bois et mixte bois/alu. Parlons de nous !Tim France, filiale de Gif emploi, acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, depuis plus de 55 ans, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme.
Vous recherchez un nouveau défi professionnel dans le secteur de la menuiserie ?Nous avons une opportunité intéressante pour vous. Notre client recrute un Technicien bureau d'étude en Menuiserie (H/F/D) pour renforcer ses équipes. Description du poste : En tant que Technicien Bureau d'étude au sein dune entreprise spécialisée en menuiserie, vous serez charge de concevoir, réaliser et adapter les plans nécessaires à la fabrication et à la pose des ouvrages, en collaboration avec le Dessinateur. Les missions : - Dessiner et concevoir les plans d'exécution en menuiserie intérieure et extérieure - Dimensionner et représenter les élévations, coupes et vues en plan - Préparer les dossiers techniques à destination de latelier et des équipes de pose... Et vous ? De formation Bac+2 avec expérience, en menuiserie bois et/ou PVC. Compétences : Maitrise de AUTOCAD Conception de plan Chiffrage de projets (c'est un plus) Parlons de notre client ! Notre client est une filiale d'un groupe leaders du marché des menuiseries extérieures en PVC, aluminium, bois et mixte bois/alu. Parlons de nous ! Tim France, filiale de Gif emploi, acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, depuis plus de 55 ans, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme.
Nous recrutons pour notre client, leader mondial du petit électroménager un ou une WEBMASTER CONSUMER CARE. En charge de la gestion et de la création des contenus serviciels sur nos sites de marques, vous rejoindrez l'équipe Digitale dédiée à la Satisfaction Consommateur et au E-commerce des Pièces, des Accessoires et des Services en ligne. Vous participerez avec l'équipe Digitale à la gestion directe de plus de 100 sites, dont plus de 60 offrant des ventes en ligne, et à l'accompagnement des marchés qui ne sont pas gérés directement. Vos missions : - Assurer la mise en ligne des éléments serviciels (contenus, documents, vidéos ...) et la localisation des contenus de nos pages sur nos sites de Marque dans le cadre du déploiement de nos nouvelles expériences consommateurs, - Assurer la mise à jour, la localisation des contenus et la maintenance mensuelle des sites live en optimisant l'expérience consommateur - Participer au déploiement ou à la refonte des nouveaux projets de plateforme de marques sur les parties dédiées aux Services après-vente pour accompagner et fidéliser nos consommateurs en accompagnement des équipes - Travailler sur les bases de connaissances orientées consommateurs et leur utilisation au travers d'outils IA et Chat Bot, - Apporter vos expertises particulières à l'équipe dans un partage de connaissances pour grandir collectivement. De formation supérieure Digitale (BTS - Licence minimum), vous avez le goût du Service au consommateur et souhaitez travailler sur des missions digitales au sein d'un groupe international. - Vous disposez d'une première expérience en tant que chargé(e) de missions digitale en gestion de contenu et de sites, ou vous êtes passionné(e) par le digital et possédez une excellente maîtrise d'outils digitaux (CMS, outil Analytics, outil de mesure des performances SEO...) et la maîtrise des outils bureautiques (Excel, One Drive, Teams, Photoshop ou Gimp). - Aucune connaissance en développement n'est nécessaire. - La pratique avancée de Excel et des reporting (jusqu'à Power Querry, Power Pivot) seront particulièrement appréciées même si elles ne sont pas indispensables. - Bon(ne) communicant(e), vous savez être force de proposition, exposer vos idées, écouter celles des autres, convaincre mais aussi adapter votre discours. - Votre expression en Anglais vous permet d'échanger à l'écrit et à l'oral. - Vous avez une bonne maîtrise de la langue française pour pouvoir rédiger des contenus. - Vous êtes organisé, rigoureux, dynamique, avez un fort esprit d'équipe et savez prendre de la hauteur sur les sujets - Formation BAC+2 en digital - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Technicien BE H/F à Rupt-sur-Moselle - 88360. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire et un BAC+2 dans le domaine du bureau d'études. Les horaires sont de 35 heures ou 39h par semaine avec une rémunération en fonction de profil. - Réalisation d'études techniques et de plans de fabrication - Lancement de fermetures en production - En contact direct avec les clients et les fournisseurs - Gestion des achats produits - BAC+2 dans le domaine du bureau d'études - Expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire - Idéalement la maîtrise de logiciel Autocad ou d'un autre logiciel en dessin industriel. - Idéalement connaissances en fermetures/menuiserie - Maîtrise de l'informatique - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Payer : à partir de 2 050,00€ par mois Description du poste : Notre restaurant du Sô, à Le Val d'Ajol, fort de plus de 25 ans d'expérience est une entreprise familiale, nous disposons de 2 restaurants, le premier gastronomique, La Résidence et le deuxième, Le Restaurant du Sô où vous évoluerez. Le Restaurant du Sô propose une cuisine plutôt traditionnelle et des pizzas cuites au feu de bois, vous évoluerez au sein d'une équipe de 2 personnes en salle, 1 pizzaiolo et vous même. Notre établissement est fermé le lundi et mardi. Vous travaillerez au sein d'une équipe à taille humaine, composée de : 2 personnes en salle 1 pizzaiolo Vous, en cuisine Vous serez seul(e) au poste de cuisine, en autonomie sur votre service. Ce poste nécessite donc une expérience minimum en cuisine, afin de gérer l'organisation, la mise en place et le service avec sérénité. Organisation du travail - Établissement fermé le lundi et mardi - Planning stable - Bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle L'esprit de la maison - Entreprise familiale - Ambiance conviviale et respectueuse - Confiance et autonomie accordées au quotidien - Direction à l'écoute Profil recherché - Cuisinier / cuisinière avec une expérience suffisante pour travailler seul(e) - À l'aise avec la cuisine traditionnelle - Autonome, organisé(e) et fiable Conditions - Rémunération attractive selon profil et expérience - Poste stable au sein d'un établissement reconnu localement Vous recherchez un poste autonome, dans une maison sérieuse et humaine ? Rejoignez le Restaurant du Sô et cuisinez en toute confiance. Type d'emploi : CDI Avantages : - Restaurant d'entreprise - Pourboires Lieu du poste : En présentiel
Offre d'emploi - Cuisinier / Cuisinière (H/F) Rejoignez une maison familiale depuis 3 générations ! Notre hôtel dispose de 45 chambres et un restaurant pouvant accueillir jusqu'à 90 personnes. Nous recherchons un(e) cuisinier / cuisinière passionné(e) pour intégrer notre établissement familial à la clientèle fidèle et habituée. Ici, on cuisine sérieusement sans se prendre trop au sérieux, dans une ambiance bienveillante et à l'écoute. Votre mission - Intégrer une équipe de 6 personnes - Travailler en tant que cuisinier tournant, avec des passages sur différents postes selon vos compétences et vos envies - Participer à une cuisine de qualité, dans un esprit d'entraide et de transmission Organisation du travail - 5 jours travaillés / 2 jours de repos consécutifs - Tous les dimanches soir libres (hors juillet et août ) - Contrat 35h + 4 heures supplémentaires majorées Rémunération & avantages - Salaire à partir de 2 050 € brut - Pourboires très avantageux - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50 % - Accès à un CSE : promotions, réductions, avantages divers - Stabilité, respect de l'équilibre vie pro / vie perso Pourquoi nous rejoindre ? - Établissement familial - 3e génération - Clientèle fidèle et respectueuse - Ambiance familiale, esprit d'équipe et écoute - Un cadre de travail sain où chacun compte vraiment Profil recherché - Motivé(e), sérieux(se), avec l'envie de s'investir - Débutant(e) accepté(e) si motivé(e) Envie de rejoindre une équipe stable et humaine ? Contactez-nous et venez nous rencontrer ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : - Réductions tarifaires - Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
Le poste : Nous recherchons pour notre client, entreprise industrielle localisée sur le secteur de Remiremont, un CARISTE. Vos missions seront : Chargement/ déchargement des camions. Approvisionnement des lignes de production. Collaborer étroitement avec l'ensemble des équipes pour respecter les délais de production. Respecter les règles de sécurité et de qualité en vigueur dans l'entreprise. Effectuer la manutention diverse. Rythme en 2*8 ou nuit. Profil recherché : Une première expérience en cariste est un plus. Fort d'un esprit d'équipe, vous savez vous organiser et vous adapter dans un environnement dynamique. Contactez nous et ensemble construisons votre avenir ! Rejoindre PROMAN pour vos missions, c'est bénéficier de nombreux avantages : Privilèges facilitants votre quotidien Evolutions de carrière via des formations Accompagnement santé Et aussi un accompagnement personnalisé et humain grâce à Aurélie, Bénédicte, Gaëlle et Julie qui vous accueillent en agence. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Recrutement URGENT Vous surveillez l'état de santé des patients, les accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne et réalisez des soins d'hygiène, de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. Vous serez amené/e à distribuer les repas et aide au repas. LE DIPLOME D'AIDE SOIGNANT EST EXIGE Horaires de journée mais variables de 6h00 à 20h30. CDD de 3 mois avec prolongation possible.
En rejoignant l'équipe ADMR du Val d'Ajol, vous aiderez les personnes dans les gestes de la vie quotidienne, en veillant à leur bien-être. En fonction de votre profil, vous aurez pour missions : - les actes essentiels de la vie : aider à la toilette, au lever et coucher, à l'habillage, à la prise de repas, etc. - les activités domestiques et administratives : entretien du linge et du logement, courses, aider à la préparation des repas, aider à la lecture des courriers, etc. - les activités sociales et relationnelles : accompagner lors des déplacements (loisirs, rendez-vous), tenir compagnie, etc. Les avantages que nous vous offrons : Un emploi à proximité de chez vous. Une rémunération qui prend en compte vos diplômes et votre expérience. L'indemnisation de vos déplacements professionnels et trajets pour venir au travail Etre disponible pour travailler 1 week-end sur 2 et jours fériés par roulement.
L'ADMR est un réseau associatif spécialisé dans l'aide à la personne. Nous accompagnons les personnes âgées et/ou ayant un handicap, pour les aider dans leur quotidien, et leur permettre de rester chez eux le plus longtemps possible. Nous sommes attachés aux valeurs de proximité, de respect et de solidarité. Vous aimez prendre soin des autres, et vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Venez nous rejoindre.
L' EHPAD RÉSIDENCE DU VAL DE JOYE recrute un psychologue h/f à 50 %, afin d'intervenir auprès des résidents et des familles. Poste à pourvoir dés que possible.
***Poste à pourvoir en urgence*** L' EHPAD du Val d'Ajol recrute un(e) infirmier(e) coordinateur(trice) ou un cadre de santé h/f Vous coordonnez l'équipe d'infirmiers, aides soignants et ASH (25 personnes) Vous gérez les plannings Vous faites le lien avec les familles Si besoin, vous pourrez être amené(e) à faire des soins infirmiers.
L' EHPAD RÉSIDENCE DU VAL DE JOYE recrute un(e) infirmier(e) à temps plein ou mi-temps au choix (100% ou 50%) : Vos missions seront les suivantes: - Prendre en charge les résidents. - Détecter l'urgence et y faire face en prenant les initiatives qui s'imposent . - Recueillir les données cliniques, les besoins et attentes de la personne et son entourage . - Réaliser, contrôler les soins. - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients. - Rédiger et mettre à jour le dossier patient. Vous travaillez un week end sur deux Poste à pourvoir dés que possible.
Nous avons une entreprise sur le secteur de Rupt-Sur-Moselle qui souhaite recruter un couvreur zingueur dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100% SMIC Missions : - Réaliser la couverture de combles à deux versants en petits éléments - Réaliser la couverture de combles de formes diverses en petits éléments - Réaliser la couverture de combles à deux versants en zinc - Réaliser et mettre en œuvre les abergements et l'évacuation des eaux pluviales Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de Couvreur Zingueur
La Maison d’Enfants à Caractère Social de RUPT SUR MOSELLE accueille 19 enfants et adolescent(e)s âgé(e)s de 6 à 16 ans, confié(e)s par décision judiciaire ou par contractualisation avec le Conseil Départemental des Vosges. Nous recherchons une/un maitre(tresse) de maison pour accompagner ces enfants dans leur quotidien, assurer la préparation des repas, veiller à l’entretien des locaux, transmettre des savoirs faire. Votre quotidien à nos côtés : Sous la responsabilité et l’autorité du cadre intermédiaire et du directeur, il s’agit : De veiller à la qualité des conditions de d’accueil et de vie des enfants, De veiller à leurs besoins quotidiens, D’assurer le confort et l’hygiène des locaux De vérifier les stocks, de se charger des achats alimentaires, D’assurer la traçabilité des plats, repas D’apprendre aux mineur(e)s les savoirs faire de la vie quotidienne, De proposer des temps de vie conviviaux avec l’ensemble des mineur(e)s De participer aux réunions d’équipe afin d’apporter les observations et éléments de connaissance des mineur(e)s. Le temps de travail est basé sur 36 heures 30/semaine afin de bénéficier des congés trimestriels L’organisation du temps de travail sera élaborée conjointement mais devra répondre aux besoins de l’établissement (travail en début de soirée possible) Les repas sont pris sur place et ouvre droit à des avantages en nature Les avantages à nous rejoindre : 9 ou 18 congés trimestriels supplémentaires par an CSE – sorties, réduction, cartes cadeaux/vacances Indemnité kilométrique vélo jusqu’à 400€ par an Convention 66 Des perspectives d’évolution et de mobilité interne Reprise en totalité de l’ancienneté Prime SEGUR (238€ bruts mensuels) Diversité de formations proposées Diplôme(s) attendu(s) : AES Maitresse de Maison TISF NIVEAU IV. Expérience souhaitée : Entre 1 et 3 ans Une expérience en protection de l’enfance est un plus.
L’ARSEA (60 structures, 1 600 salariés répartis sur 4 départements 67, 68, 57 et 88) est une association œuvrant dans les trois champs de la protection de l’enfance, du handicap et de l’insertion et du développement social. Les valeurs de responsabilité, de bienveillance et de compétences sont intrinsèques à notre organisation, notre management, notre recrutement, notre politique de parcours salarié, l’animation de nos équipes et l’accompagnement de nos bénéficiaires.
Vous êtes chargé de l'alimentation des machines de production Vous devez contrôler la qualité des produits Vous effectuez le conditionnement Vous nettoyez, surveillez et réglez les machines Rémunération avantageuse : - panier de nuit ou de jour - 13ème mois mensualisé et proratisé au temps de présence - majoration heures supplémentaires et heures de nuit - acomptes à la demande tous les jours du lundi au vendredi - CET attractif et prime de participation annuelle (voir conditions en agence) Vous justifiez d'une première expérience dans l'industrie, vous êtes rigoureux, minutieux et assidus Vous acceptez des horaires en 5x8 ou en 3X8
Votre agence ACTUA LUXEUIL LES BAINS RECRUTE ! REJOIGNEZ NOUS ! Nous recherchons pour l'un de nos client un(e) opérateur(trice) de production pour rejoindre leur équipe. Vous serez chargé(e) de contribuer à la production des produits de haute qualité dans le respect des standards de sécurité et de qualité - Assurer le bon fonctionnement des machines de production. - Contrôler la qualité des produits fabriqués. - Effectuer les réglages nécessaires sur les équipements. - Respecter les consignes de sécurité et de qualité. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir une production efficace Avantages : tickets resto, prime d'équipe, prime de production... - Expérience en milieu industriel ou en production souhaitée. - Capacité à travailler en équipe et à suivre des procédures. - Sens de l'organisation et rigueur. - Disponibilité pour travailler en 2*8 et/ou de journée. - CACES R489 serait un plus
Description du poste : Comment votre expertise en tant qu'Éducateur spécialisé (F/H) enrichira-t-elle notre établissement médico-social ? Au sein d'un établissement médico-social, vous serez chargé d'encadrer et de promouvoir le développement des jeunes. - Accompagner individuellement les jeunes dans leur développement personnel et leur processus de socialisation - Collaborer activement avec les familles et les partenaires pour favoriser l'inclusion et le bien-être des jeunes - Participer aux missions institutionnelles et administratives pour assurer un environnement éducatif structuré et sécurisé Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 10/jours - Salaire: 2320 euros/mois En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : - Indemnité kilométrique - Ordinateur professionnel - RTT - Tickets restaurants Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Description du profil : Nous recherchons un éducateur spécialisé (F/H) pour accompagner et soutenir le développement des jeunes. - Assurer un accompagnement personnalisé pour favoriser le développement personnel et social des jeunes - Collaborer efficacement avec les familles et partenaires pour promouvoir l'inclusion et le bien-être - Participer activement aux missions institutionnelles pour garantir un environnement pédagogique structuré - Diplôme d'État d'éducateur spécialisé requis pour assumer pleinement les responsabilités éducatives Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
Notre agence ACTUA de Luxeuil recrute pour l'un de ses clients basé au VAL D'AJOL : un Préparateur de commandes H/F Sous la responsabilité du Responsable Expéditions, le/la Préparateur de Commandes a pour principale mission de préparer des commandes clients à l'aide d'un bon de préparation et du Terminal de Radio Fréquence (TRF) en veillant au respect des consignes et à la satisfaction client. VOS MISSIONS : A partir des informations portées sur le bon de préparation : - Préparer des commandes simples (commandes France et export d'une à deux palettes, sans spécificité de conditionnement) à l'aide d'un TRF - Choisir le meilleur emballage pour chaque commande en tenant compte des contraintes de transport - Réaliser l'emballage des produits pour en garantir l'intégrité durant le transport - Préparer les colis pour les clients particuliers du site internet (B to C) - Peser les commandes - Renseigner les informations relatives au colisage (poids, dimension...) - Respecter les règles de sécurité (notamment port des EPI) et les procédures applicables - Apprendre de nouvelles méthodes et de nouvelles procédures - Savoir interpréter un adressage logistique - Savoir identifier les emballages adéquats au transport - Savoir utiliser le Terminal de Radio Fréquence (TRF) - Être rigoureux et très organisé - Faire preuve de flexibilité - Savoir travailler en équipe REMUNERATION : - SMIC - primes - remboursement frais km - Tickets restaurants
Notre client est un établissement médico-social situé à LE VAL D AJOL offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. - Système de covoiturage entre employés mis en place. - Le lieu de travail se trouve à seulement quelques minutes de la piste cyclable principale. - Les locaux sont facilement accessibles en transport en commun. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec cet établissement, vous bénéficierez d'une valorisation de vos efforts individuels, de réelles perspectives d'évolution et d'une attention particulière portée au bien-être des salarié(e)s, créant ainsi un environnement professionnel stimulant et épanouissant.Comment votre expertise en tant qu'Éducateur spécialisé (F/H) enrichira-t-elle notre établissement médico-social ? Au sein d'un établissement médico-social, vous serez chargé d'encadrer et de promouvoir le développement des jeunes. - Accompagner individuellement les jeunes dans leur développement personnel et leur processus de socialisation - Collaborer activement avec les familles et les partenaires pour favoriser l'inclusion et le bien-être des jeunes - Participer aux tâches institutionnelles et administratives pour assurer un environnement éducatif structuré et sécurisé Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 10/jours - Salaire: 2320 euros/mois En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : - Indemnité kilométrique - Ordinateur professionnel - RTT - Tickets restaurants Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un ou une aide soignant(e) sur le secteur de Faucogney pour un contrat en CDD en remplacement du 06/09/25 au 28/09/25 pour un temps mensuel de 60% soit 91h. - Dispenser auprès des bénéficiaires les soins qui lui sont délégués, dans la limite de ses compétences selon le planning établi par l'infirmière coordinatrice. - Appliquer le plan de soins individualisé élaboré par l'infirmière coordinatrice. - Respecter les protocoles, les règles d'hygiène, de soins et de sécurité - Assurer des transmissions autant orales qu'écrites à l'équipe - Travailler avec les autres professionnels de secteur (aide à domicile, auxiliaire de vie DEAVS, infirmière libérale ou de centre de soins...) PROFIL RECHERCHÉ : • Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (obligatoire) Pour postuler merci de joindre CV et lettre de motivation
Votre rôle consiste à intervenir dans le cadre des services de soins à domicile en assurant l'hygiène et le confort de la personne malade à travers les tâches suivantes : Réalise la toilette du patient (rasage, shampoing, changement des protections, .) Réalise des soins corporels Peut appliquer des produits non médicamenteux Aide à l'habillage et aux transferts Participe à l'éducation de la santé : hygiène de vie, conseil à l'alimentation Identifie l'état de santé du patient Surveille : l'état des téguments l'apparition d'escarres et fait des actes de prévention l'hydratation du patient les fonctions d'élimination Mesure les paramètres vitaux (température .) Met les bas de contention Informe les personnes des soins dispensés. Informe l'entourage et les professionnels sur l'état de santé de la personne aidée Alors, motivé(e) ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un ou une aide soignant en contrat CDI pour un temp plein sur le secteur de Faucogney - Dispenser auprès des bénéficiaires les soins qui lui sont délégués, dans la limite de ses compétences selon le planning établi par l'infirmière coordinatrice. - Appliquer le plan de soins individualisé élaboré par l'infirmière coordinatrice. - Respecter les protocoles, les règles d'hygiène, de soins et de sécurité - Assurer des transmissions autant orales qu'écrites à l'équipe - Travailler avec les autres professionnels de secteur (aide à domicile, auxiliaire de vie DEAVS, infirmière libérale ou de centre de soins...) PROFIL RECHERCHÉ : • Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (obligatoire) • Pour postuler merci de joindre un CV et une lettre de motivation (obligatoire)
Et si vous diversifiez votre activité d'aide soignant(e) ? L'équipe de Vitalis Médical Nancy est là pour vous accompagner. Vitalis Médical Nancy, agence de recrutement en intérim, vacation et CDI, spécialisée dans le Paramédical, Médical et Social, recrute pour des EHPAD, un(e) Aide-Soignant(e) Diplômé(e) d'Etat pour des missions régulières en Intérim. Vos missionsaccueillir, informer et accompagner les patients et leur entourage,dispenser des soins d’hygiène et de confort,accompagner l’infirmier dans la réalisation des soins,assurer l’entretien de l’environnement du patient,entretenir le matériel de soin,rendre compte à l’oral et à l’écrit de ses activités et observations en fin de service. Pré-requisDE ASPermis B (pas obligatoire) Bénéficier de nombreux avantages : Reprise de votre anciennetéFASTT et aides du : (Logement, garde d'enfant, prêt bancaire, mutuelle, déplacement…)Parrainage pour booster vos revenusCE :Places de cinémaPlaces pour des parcs de loisirsCoffrets cadeaux à des tarifs réduits avec notre partenaire "Couleur CE" Soyez assuré d'être pris en charge de façon bienveillante par notre équipe dès votre inscriptionNos consultants restent à votre disposition si vous souhaitez en savoir plus.Prenez contact avec nous dès maintenant. Profil recherchéQualité :Bonnes qualités relationnellesFacilité d'adaptation Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12.02 € - 15 € par heure
Vous souhaitez travailler auprès des personnes âgées ? Vous êtes mobile sur le bassin des Vosges ?Alors cette offre d'emploi est faite pour vous ! Vitalis Médical Nancy, agence de recrutement en Intérim - Vacation - CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social, recrute pour un EHPAD sur le secteur de Remiremont des AES DE H/F en intérim.Vous travaillerez au sein d'une équipe chaleureuse et bienveillante.L’accompagnant éducatif et social (AES) aide au quotidien des enfants, des adultes ou des personnes âgées vulnérables ou en situation de handicap. Il les accompagne dans les actes de la vie quotidienne, les relations sociales, l’intégration scolaire et les loisirs. Les valeurs de notre agence : la transparence, l'égalité des chances, et la performance… De nombreux avantages sont à porté de main en intérim !-Un FASTT avec de l'aide à la mobilité, aide au logement, et aide à la garde d'enfant-Des places de cinéma, des places pour des parcs de loisirs, et des coffrets cadeaux à des tarifs réduits avec notre Couleur CE-Un acompte une fois par mois si besoin-Des offres de parrainage Type de contrat : intérimTemps de travail : temps plein Nos consultants restent à votre disposition si vous souhaitez en savoir plus.Prenez contact avec nous dès maintenant. Vos missionsAccompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne,Réaliser les soins des personnes en tenant compte de leur degré d'autonomie,Veiller à la qualité de l'environnement et à la sécurité des résidents,Exercer une fonction d'accompagnement dans les diverses activités,Accueillir et accompagner les résidents et leur entourage. Pré-requis Diplôme d'état d'Accompagnant Educatif et Social ou d'Aide-soignant Une première expérience en EHPAD serait un plus ! Profil recherchéNous encourageons nos intérimaires à développer de nouvelles compétences professionnelles.Vous pouvez travailler en intérim dans des structures variées et vous gagnerez en expériences professionnelles. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12.02 € - 15 € par heure
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans le secteur de la restauration, un(e) Community Manager H/F en alternance, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Réaliser des shootings photo vidéo en conditions réelles dans nos établissements.Créer des contenus courts, dynamiques et engageants adaptés aux codes des réseaux sociaux.Assurer le montage et la retouche.Participer à l'animation des réseaux sociaux via les contenus.Effectuer des déplacements réguliers sur les établissements (environ 250 km).Travailler en collaboration avec la chargée de marketing et communication du groupe afin de garantir la cohérence avec la stratégie de marque. Profil : A l'aise avec photo et vidéo.Maitrise des outils de communication.Maitrise des réseaux sociaux.Créativité.Autonome.Réactivité.Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation).Poste à pourvoir sur Remiremont (88200) ASAP. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Rémunération selon niveau d'études + âge ! Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
ISCOD
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un ou une aide soignant en contrat CDD pour une durée de 121.34h/mois sur le secteur de Faucogney - Dispenser auprès des bénéficiaires les soins qui lui sont délégués, dans la limite de ses compétences selon le planning établi par l'infirmière coordinatrice. - Appliquer le plan de soins individualisé élaboré par l'infirmière coordinatrice. - Respecter les protocoles, les règles d'hygiène, de soins et de sécurité - Assurer des transmissions autant orales qu'écrites à l'équipe - Travailler avec les autres professionnels de secteur (aide à domicile, auxiliaire de vie DEAVS, infirmière libérale ou de centre de soins...) PROFIL RECHERCHÉ : • Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (obligatoire) • Pour postuler merci de joindre un CV et une lettre de motivation (obligatoire)
Notre client situé à FAUCOGNEY ET LA MER opère dans le commerce de gros, à l'exception des automobiles et des motocycles. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, reconnu pour son engagement social et environnemental, vous offre l'opportunité de travailler sur des sujets stimulants, tout en promouvant l'innovation et une mentalité tournée vers l'égalité, l'inclusion et la diversité.Envisagez cette opportunité stimulante d'influencer la chaîne logistique en tant qu'Approvisionneur (F/H) ? Votre mission consistera à garantir l'approvisionnement optimal des plateformes internationales en pièces détachées et accessoires, en travaillant étroitement avec nos partenaires et équipes internes. - Assurer la réception correcte des commandes et suivre le respect des conditions d'approvisionnement convenues avec les fournisseurs - Analyser et traiter les propositions d'achat issues de SAP et initier les commandes auprès des fournisseurs - Gérer les litiges fournisseurs, coordonner les envois directs et collaborer en binôme pour garantir la continuité de service Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: euros/heure - Télétravail partiel possible Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants : - Primes et intéressements - Restaurant d'entreprise - RTT En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Nous recherchons un Approvisionneur (F/H) compétent avec une expérience confirmée et des compétences logistiques et analytiques. - Expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire demandée - Maîtrise d'un ERP logistique et du pack Office requise - Titulaire d'un BAC +3 en Gestion de Production ou équivalent - Niveau professionnel en anglais pour interagir avec des partenaires internationaux Processus de recrutement Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.
Vous souhaitez travailler pendant l'été ? Vous êtes disponible dès maintenant ? Vitalis Médical Nancy, agence de recrutement en Intérim - Vacation - CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social, recrute pour une MAS/FAM en intérim sur le bassin des Vosges des AS DE H/F.Vous travaillerez au sein d'une équipe chaleureuse et bienveillante. Les valeurs de notre agence : la transparence, l'égalité des chances, et la performance… De nombreux avantages sont à porté de main en intérim !-Un FASTT avec de l'aide à la mobilité, aide au logement, et aide à la garde d'enfant-Des places de cinéma, des places pour des parcs de loisirs, et des coffrets cadeaux à des tarifs réduits avec notre Couleur CE-Un acompte une fois par mois si besoin-Des offres de parrainage Type de contrat : intérimTemps de travail : temps plein Nos consultants restent à votre disposition si vous souhaitez en savoir plus.Prenez contact avec nous dès maintenant. Vos missionsSurveiller l'état de santé des résidents,Les accompagner dans les gestes de la vie quotidienne,Réaliser des soins d'hygiène corporelle et de confort selon le degré d'autonomie du résident,Participer à des activités en fonction des capacités de chacun, en vue de maintenir et/ou développer leur autonomie et développer les liens sociaux. Pré-requisDiplôme d'état d'aide-soignant Une première expérience dans une MAS ou un FAM est appréciée ! Profil recherchéCette offre d'emploi est faite pour vous si vous êtes à la recherche de flexibilité dans la gestion de votre emploi du temps ! Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € - 17 € par heure
POSTE : Ingénieur R&D H/F DESCRIPTION : Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client basé à Remiremont, un profil Ingénieur R&D. - Pilotage des essais techniques : - Définition des formulations selon les demandes clients - Organisation et suivi des essais en production - Animation des rituels hebdomadaires d'évaluation des risques - Capitalisation des résultats et amélioration continue du processus essais - Optimisation des coûts de production : - Suivi des tendances du marché PE (prix, disponibilité) - Rationalisation des gammes et optimisation des formulations - Développement de nouvelles gammes produits : - Veille technologique et benchmark - Validation technique des solutions (coût/performance/temps) - Pilotage des projets d'innovation en lien avec les méthodes et la production - Intégration de PE recyclé : - Stabilisation des entrants, évaluation de la variabilité - Mise en place de plans d'action pour fiabiliser les process - Conformité réglementaire & gestion projet : - Respect des normes (REACH) - Suivi des projets en mode structuré (coûts, ressources, délais) Conditions & Avantages - Statut cadre - forfait jours - Avantages : mutuelle familiale prise en charge à 90%, PEE avec abondement, CET Votre profil - Formation Bac +5 en chimie ou chimie des matériaux - Expérience confirmée (5 ans) en extrusion soufflage PE ou procédés similaires - Maîtrise professionnelle de l'anglais (écrit et oral) - Qualités attendues : curiosité, dynamisme, sens critique, capacité d'analyse et de synthèse, aisance relationnelle A propos de nous LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux. PROFIL :
Notre client, basé à FAUCOGNEY ET LA MER, opère dans le secteur du commerce de gros hors automobiles et motocycles, offrant une opportunité d'évolution professionnelle passionnante. Pour accéder à votre lieu de travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client porte des valeurs d'égalité, d'inclusion, de diversité et d'environnementalisme, tout en mettant la santé et l'innovation au cur de sa mentalité : une opportunité de travail stimulante pour des candidats exigeants.Comment souhaitez-vous transformer votre passion pour la qualité en tant que Technicien qualité Produits (F/H) ? Rejoignez une équipe dédiée à l'amélioration continue en définissant et supervisant les standards de qualité des produits et processus de l'entreprise. - Définir et suivre les exigences qualité spécifiques aux produits achetés tout en respectant les normes réglementaires - Gérer et analyser les non-conformités fournisseurs pour garantir une conformité constante et minimiser les risques - Assurer une veille réglementaire en se concentrant sur les produits électriques et chimiques pour garantir que l'entreprise se conforme aux exigences en vigueur Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 14.4 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Indemnité kilométrique - Restaurant d'entreprise - RTT Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Le poste de Technicien qualité produits (F/H) requiert 2 ans d'expérience pour garantir l'application rigoureuse des normes qualité. - Expertise en gestion et analyse des non-conformités fournisseurs - Compétence confirmée en contrôle et garantie de la conformité des produits en stock - Capacités rédactionnelles solides pour la production de rapports et le suivi d'indicateurs qualité - Maîtrise de l'anglais et connaissances des normes qualité et exigences réglementaires pour produits électriques et chimiques Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Notre client situé à FAUCOGNEY ET LA MER opère dans le commerce de gros, à l'exception des automobiles et des motocycles. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une équipe axée sur les valeurs humaines et le bien-être de ses salariés, travaillant sur des sujets passionnants.Quelles perspectives passionnantes le poste de Technicien dépanneur SAV (F/H) vous réserve-t-il ? En tant que membre essentiel de l'équipe technique, vous serez responsable du soutien et de l'amélioration de la réparabilité de nos produits finis. - Gérer la documentation technique, y compris la création de vues éclatées et de manuels de réparation pour les produits. - Assurer le support technique pour les filiales, contribuant à la résolution rapide et efficace des problèmes rencontrés. - Participer activement à la mise en place de l'autoréparabilité, en effectuant des tests et démontages de produits finis. Voici les détails de l'opportunitContrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 15.5 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages : - Indemnité kilométrique - Restaurant d'entreprise Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Dépanneur SAV (F/H) compétent(e) pour appuyer notre équipe technique avec expertise et rigueur. - Maîtrise de la documentation technique et création de vues éclatées - Expérience dans le soutien technique aux filiales internationales - Compétences en démontage et tests pour la réparabilité des produits - Formation BAC +2 en électrotechnique ou maintenance des systèmes Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
Notre client, basé à FAUCOGNEY ET LA MER, opère dans le secteur du commerce de gros hors automobiles et motocycles, offrant une opportunité d'évolution professionnelle passionnante. Commodités de transport : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre entreprise est reconnue pour sa mentalité attentive envers le bien-être de ses salariés, dans une organisation à taille humaine en pleine croissance. Vous y trouverez un environnement propice pour vous épanouir.Prêt(e) à façonner l'avenir numérique en tant que Webmaster (F/H) d'exception ? Rejoignez notre équipe dynamique pour gérer et optimiser la présence numérique de nos plateformes internationales. - Assurez la gestion, création, et mise en ligne de contenus serviciels variés - Collaborez à la mise à jour, localisation et maintenance régulière des sites - Participez activement au déploiement ou à la refonte des projets de plateforme de marques Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 15 euros/heure - Télétravail partiel possible Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Indemnité kilométrique - Restaurant d'entreprise Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Rejoignez une équipe dynamique en tant que Webmaster (F/H) où votre talent contribuera à chaque projet digital ambitieux. - Maîtrise de la gestion et création de contenus serviciels pour une expérience utilisateur enrichie - Compétence reconnue pour assurer la mise en ligne et la maintenance régulière de contenus variés - Participation active au déploiement de projets ambitieux sur plus de 100 sites - Solide capacité en communication anglaise, à l'écrit et à l'oral, pour collaborer efficacement dans un environnement mondial Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
Notre client, basé à FAUCOGNEY ET LA MER, opère dans le secteur du commerce de gros hors automobiles et motocycles, offrant une opportunité d'évolution professionnelle passionnante. Commodités de transport : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre entreprise est reconnue pour sa mentalité attentive envers le bien-être de ses salariés, dans une organisation à taille humaine en pleine croissance. Vous y trouverez un environnement propice pour vous épanouir.Prêt(e) à façonner l'avenir numérique en tant que Webmaster (F/H) d'exception ? Rejoignez notre équipe dynamique pour gérer et optimiser la présence numérique de nos plateformes internationales. - Assurez la gestion, création, et mise en ligne de contenus serviciels variés - Collaborez à la mise à jour, localisation et maintenance régulière des sites - Participez activement au déploiement ou à la refonte des projets de plateforme de marques Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 15 euros/heure - Télétravail partiel possible Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Indemnité kilométrique - Restaurant d'entreprise Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Notre client situé à FAUCOGNEY ET LA MER opère dans le commerce de gros, à l'exception des automobiles et des motocycles. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une équipe axée sur les valeurs humaines et le bien-être de ses salariés, travaillant sur des sujets passionnants.Quelles perspectives passionnantes le poste de Technicien dépanneur SAV (F/H) vous réserve-t-il ? En tant que membre essentiel de l'équipe technique, vous serez responsable du soutien et de l'amélioration de la réparabilité de nos produits finis. - Gérer la documentation technique, y compris la création de vues éclatées et de manuels de réparation pour les produits. - Assurer le support technique pour les filiales, contribuant à la résolution rapide et efficace des problèmes rencontrés. - Participer activement à la mise en place de l'autoréparabilité, en effectuant des tests et démontages de produits finis. Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 15.5 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages : - Indemnité kilométrique - Restaurant d'entreprise Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un ou une aide à domicile en contrat CDD pour une durée de 100h/mois sur le secteur de Faucogney - Entretien du cadre de vie - Aide la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne : * Aide à la toilette et à l'habillage * Aide au lever, au coucher, à la marche, aux transferts ... * Aide à l'alimentation - Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs...). - Entretien du linge - Approvisionnement du chauffage pour la journée, entretien du feu. - Préparation des repas - Courses courantes dans les commerces les plus proches (alimentation, pharmacie...) et sorties nécessitant un accompagnement - Aide aux démarches administratives courantes PROFIL RECHERCHÉ : · Organisé, discret, patient, respectueux · S'adapter et se conformer à des consignes et des habitudes diverses · Travailler en équipe · S'adapter aux modifications de planning en cours de semaine, travail possible le week-end et jours fériés · Appliquer les règles de sécurité et de prévention des risques
L'ADMR est le premier réseau national associatif de service à la personne depuis plus de 70 ans. Chaque jour, nous venons en aide aux personnes âgées, malades ou en situation de handicap, mais aussi à des familles et des enfants. Grace à l'implantation de ses 24 associations et à l'engagement commun de ses 1 000 salariés, le réseau ADMR de Haute-Saône permet à plus de 13 000 familles et clients de bien vivre chez eux.
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de notre développement, rejoignez notre site du Val d'Ajol (88) en qualité de Technicien / Technicienne de maintenance nuit en CDI sur 39 H 00. Rattaché(e) au Responsable Production et Maintenance, vous avez un rôle clé dans la pérennité et la performance de nos outils de production. Vous avez notamment à : • Assurer la maintenance préventive et curative des installations récentes et des équipements de production dans un environnement hautement mécanisé et automatisé ; • Diagnostiquer et analyser les pannes, en apportant des solutions efficaces et durables ; • Intervenir rapidement en cas de dysfonctionnement pour minimiser les arrêts de production ; • Anticiper les pannes en mettant en place des actions correctives et d'amélioration continue ; • Veiller au respect des consignes de sécurité et maintenir votre zone d'intervention propre et fonctionnelle. Les + d'OUGIER ? • Des ateliers propres et bien organisés, du matériel bien entretenu ; • Des formations régulières pour renforcer votre expertise et accompagner votre évolution professionnelle. PROFIL RECHERCHÉ : Ce poste est fait pour vous si vous : • Justifiez d'une première expérience réussie de 3 ans minimum sur un poste en maintenance / mécanique générale / électromécanique ; • Êtes rigoureux(se), réactif(ve) et avez une bonne capacité d'analyse ; • Appréciez le travail en autonomie et savez faire preuve de pragmatisme ; • Êtes habitué(e) au travail de nuit. Ce que nous vous offrons : • Un CDI à temps plein de 39 H 00 par semaine ; • Des horaires stables, du lundi au vendredi ; • Une rémunération composée d'un salaire fixe sur 12 mois ; • Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans (non cadres) ; • Une mutuelle pour vous et votre famille avec une prise en charge partielle par l'employeur ; • Un accord d'intéressement pour partager les bénéfices de l'entreprise. Le poste est ouvert à toutes et tous, quels que soient votre âge, votre origine, votre parcours ou votre situation. Et maintenant ? Cliquez sur « Postulez ». Nous accordons une attention particulière à chaque candidature et nous vous répondrons dans les meilleurs délais. Si votre candidature est retenue, le processus de recrutement est : • Un premier échange téléphonique avec l'équipe RH ; • Un entretien physique ou en visio avec le manager ; • Un entretien final avec le directeur et le manager. Rejoignez le Groupe DUBREUIL, un groupe familial diversifié et riche de ses nombreux métiers. Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw
OUGIER, entreprise d'une trentaine de salariés, implantée dans les Vosges, rattachée au Groupe DUBREUIL, est reconnue pour son savoir-faire dans l'industrie du bois et son engagement envers l'innovation et la qualité. Notre entreprise dispose d'un parc de 3000 m2 qui lui permet de produire du Bois de chauffage, du Bois d'allumage et de la bûche densifiée. Rejoignez notre site du Val d'Ajol (88) en qualité de Technicien / Technicienne de maintenance nuit en CDI sur 39 H 00.
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans la menuiserie, un commercial btob/btoc en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Vos missions :Développement du portefeuille clients Gestion des relations commerciales pour les activités BtoB et BtoC Prospection de nouveaux clients Gestion des comptes existants Négociation et conclusion des contrats Profil : Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si : Vous êtes curieux et aimez apprendre er progresserVous êtes motivé, rigoureuxVous êtes à l'aise avec la clientèleVous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation) Poste basé à Rupt-sur-Moselle (88)Rémunération selon niveau d'études + âge Formation prise en charge à 100% par l'entreprise Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant !
Entreprise * Le Groupe ERMITAGE, groupe indépendant de plus de 1000 salariés, implanté dans les Vosges et en Franche-Comté, fabrique et commercialise une très large gamme de fromages à forte notoriété nationale et internationale. Nous sommes une coopérative présente sur le territoire depuis plus de 90 ans, en constante évolution, où les valeurs humaines de solidarité, partage et authenticité prennent tout leur sens. Poste Suite à un départ en retraite, nous recherchons un chauffeur ramasseur Super Lourds (H/F). Rattaché(e) à la Responsable Collecte de Lait, vous assurez le ramassage du lait chez les coopérateurs adhérents sur le secteur de DOMMARTIN LES REMIREMONT. Vos missions : Vous aurez pour principales missions de : * Collecter le lait chez les producteurs en respectant les programmes des tournées, * Effectuer les prélèvements qualité, les enregistrements informatiques ou manuels de toutes les données de collecte et chaque anomalie rencontrée, * Contrôler quotidiennement le véhicule et enregistrer les éventuelles anomalies constatées pour les communiquer au service chargé de la maintenance des véhicules, * Procéder chaque jour aux opérations de nettoyage du véhicule (intérieur et extérieur). Profil Vos atouts : Vous possédez obligatoirement le Permis Super Lourds (CE) exigés + FIMO ou FCO à jour Vous êtes respectueux(se) du code de la route. Vous êtes soigneux(se) avec le matériel confié. Une première expérience en conduite de SPL sur routes secondaires et une connaissance du milieu agricole seront appréciées. Nous vous proposons : * Un rythme de travail de 17 jours en moyenne par mois (Horaires de jours ou de nuits suivant l’organisation des tournées / 2 week-end travaillés en moyenne par mois et certains jours fériés) * Une rémunération composée d’un package annuel brut (fixe + intéressement et participation) * Une prise en charge de 50% de la Mutuelle d’entreprise * De bénéficier des avantages de notre CSE
L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Remiremont (88200) recherche pour un de ses clients un » Couvreur" H/F sur le secteur du Val d'Ajol. Spécialisé dans les domaines de la couverture et de la zinguerie, notre client cherche à compléter son équipe. Vous êtes plus à l'aise perché en haut d'un arbre qu'au milieu d'un champ ? Petit, vous aimiez construire des cabanes avec le bric-à-brac trouvé dans la grange de vos grands-parents ? Alors ce poste est pour vous ! Vous effectuez la préparation et la pose des éléments de couverture (ardoises, tuiles, tôles, ...) pour la mise hors d'eau de tous types de bâtiments, dans le cadre de travaux neufs ou de rénovation, selon les règles de sécurité. Vous réalisez également la protection des parties en saillie et posez des systèmes d'évacuation d'eaux pluviales (gouttières, ...). Vous êtes uniquement titulaire d'une formation en couverture et manquait d'expérience ?? pas de panique, notre client est prêt à vous former! Qualités requises : La ponctualité et la persévérance sont vos points forts __________________________ En rejoignant l'équipe Temporis Remiremont vous bénéficiez également des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi d'un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,… Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€ ! (voir conditions) Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 12h30 et de 13h30 à 18h.
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Nous recherchons pour notre Client, un SOUDEUR TIG H/F pour soudage de tôles fines et divers élements de métallerie. Salaire selon expériences. Poste à pourvoir rapidement en atelierVous avez une expérience siginificative en soudure TIG ? Postulez vite !
Agence d'intérim et de placement située à Saint-Dié-des-Vosges en région Grand-Est, Vosg'Intérim vous propose son expertise aux candidats en recherche d'emploi. De nombreuses offres d'emploi sont à pourvoir dans tous types de secteurs d'activité. Agence d'intérim à taille humaine, nous plaçons les demandeurs d'emploi au centre de toutes activités. Nos valeurs sont l'écoute, la disponibilité, le professionnalisme et la réactivité.
RESPONSABILITÉS : En intégrant notre équipe, vous accompagnez chaque jour à leur domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne, en veillant à leur bien-être. Vos missions, selon votre profil et votre expérience : • Garantir le bien-être des personnes par votre écoute et votre bienveillance • Les accompagner dans les actes essentiels de la vie : aide à la toilette, aide au lever et au coucher, à l'habillage, aide à la prise des repas et des médicaments, aide aux déplacements ... • Les aider dans leur vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas, accompagnement pour les sorties extérieures (loisirs, rendez-vous) ou les démarches administratives simples ... • Participer à la communication et à la coordination au sein de l'équipe L'ADMR met en œuvre une politique sociale en faveur de la reconnaissance de ses salariés et vous propose : • Un contrat avec un volume horaire adaptable • Une rémunération horaire de 11,98€ à 14,11€ brut qui prend en compte vos diplômes et votre expérience • L' indemnisation de vos déplacements professionnels et de vos trajets pour venir au travail • Une prime d'assiduité jusqu'à 100€ brut/trimestre pour valoriser votre engagement • Une prime de cooptation jusqu'à 400€ brut si vous recommandez un proche • Une période de doublon et des formations régulières, adaptées à votre métier • Une protection santé (mutuelle, prévoyance, cellule d'écoute psychologique) • Des équipements professionnels (blouse, chaussures, smartphone professionnel) • Des partenariats pour l'entretien de votre véhicule, l'accès au logement, les aléas de la vie, ... • Le + : un bureau associatif proche et une équipe qui vous accompagne au quotidien PROFIL RECHERCHÉ : Nous valorisons vos qualités humaines, rejoignez-nous même sans expérience, ni diplôme. Vous êtes : • Autonome, à l'écoute et à l'aise avec des publics variés • En capacité de rendre compte de votre intervention et de faire part de vos observations • Titulaire du permis B et mobile sur les communes de l'association • Disponible pour travailler les weekends et les jours fériés par roulement • Le + : une première expérience avec les personnes en perte d'autonomie et/ou un diplôme du médico-social (DEAES, ADVF, Bac Pro ASSP...). Vous ne connaissez pas le métier ? Pas de soucis, on vous forme !
Fort de ses 800 salariés et d'une gamme diversifiée de services à la personne, l'ADMR des Vosges permet à plus de 9.000 familles et clients de bien vivre chez eux, de la naissance à la fin de vie. Si vous désirez exercer un métier porteur de sens, au cœur d'un réseau de proximité à taille humaine, alors rejoignez les équipes de l'ADMR !
RESPONSABILITÉS : Notre agence recrute pour l'un de ses clients, une entreprise reconnue dans le domaine du bâtiment et du gros œuvre, un Coffreur Ferrailleur (H/F) pour renforcer ses équipes. Vos missions : • Préparation du chantier et mise en place des coffrages • Assemblage, fixation et stabilisation des armatures en ferraille • Réalisation et montage des moules à béton (coffrages traditionnels ou banches) • Coupage, cintrage et ligaturage des barres d'acier • Coulage du béton et décoffrage selon les normes de sécurité • Lecture et interprétation des plans • Respect des règles de sécurité et des consignes chantier PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : • Expérience exigée sur un poste similaire • Connaissance des règles de sécurité sur chantier • Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Conditions : • Mission intérim – démarrage prévu en mars 2026 • Rémunération selon profil et convention du bâtiment • Horaires de chantier • 📍 Rupt-sur-Moselle (88) 📅 Prise de poste : Mars 2026 👉 Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature !
Le réseau GEZIM situé en Alsace, Lorraine, Allemagne et Luxembourg accompagne depuis 50 ans, plus de 2000 personnes au quotidien, réparties dans près de 1000 entreprises. Retrouvez également toutes nos offres sur gezim.fr et notre actualité sur nos réseaux sociaux : Facebook, LinkedIn, Twitter et Instagram. Notre objectif est de recruter les meilleurs professionnels avec toujours le même souci d'excellence, les mêmes valeurs d'innovation, d'écoute et de respect. Venez nous rejoindre !
Au sein d'une équipe dynamique qui travaille dans la bonne humeur, nous recherchons un conseiller de vente H/F en charge des tâches suivantes: vente, traitement des livraisons, entretien, rangement, pliage, merchandising, encaissement, vitrine.. Nous insistons sur la recherche d'un profil dynamique, motivé, souriant. prise de poste à compté de mars 2025 ***Vous devez justifier d'une expérience réussie dans la vente à prêt à porter, sinon s'abstenir de candidater***
Nous recherchons un(e) Vendeur(se) / Technicien(ne) en téléphonie. Missions: - Accueil et conseil client en boutique - Vente d'accessoires, téléphones reconditionnés et services associés - Encaissement et suivi des dossiers clients - Participation à la mise en avant des produits et à la bonne tenue de la boutique - Réparation de smartphones / tablettes (écrans, batteries, connectiques, diagnostics simples) Profil recherché : - Première expérience dans le commerce / relation client exigée (même hors téléphonie) -CAP vente ou équivalent souhaité mais pas obligatoire - Intérêt pour la technologie / smartphones Au démarrage, une formation complète sera assurée en interne. Travail du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine. Poste à pourvoir immédiatement.
Missions principales : Réception des marchandises. Mise en rayon des produits. Préparation des commandes. Aide au chargement des marchandises. Utilisation éventuelle d'engins de manutention (CACES 3 apprécié mais non obligatoire). Profil recherché : Expérience dans un poste similaire exigée Capacité à porter des charges. CACES 3 (Certificat d'Aptitude à la Conduite en Sécurité) serait un plus. Rigueur, ponctualité et esprit d'équipe. Conditions de travail : Poste basé à Remiremont. Horaires à définir selon les besoins de l'entreprise.
Burger King Remiremont, Epinal, Golbey, Saint Dié des Vosges Mission Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités : - Vous garantissez un accueil optimal à la clientèle et mettez en œuvre des actions visant son confort et sa satisfaction (accueil salle, service à table, pass sanitaire, commandes, encaissement...) - Vous êtes en charge de l'organisation des anniversaires (formation et coordination des animateurs, gestion des stocks, commandes, suivi.) - Vous participez aux actions de marketing local (affichage des outils de communication, distribution de tracts.) et réalisez les questionnaires de satisfaction clients - Vous serez amené à occuper un poste en vente ou en production dès que l'activité du restaurant le nécessite Profil Vous avez : - Le team spirit - Tout le temps le sourire - L'envie de grandir - Une vie après le boulot Nous avons : - Une ambiance de feu - Le WHOPPER® - De belles opportunités d'évolution - Des emplois du temps flexibles Pssst. ! Comme le WHOPPER ®, notre offre est présente tout au long de l'année. Du coup, si on ne recrute pas tout de suite on vous propose de garder votre candidature au chaud pour retenter notre chance de travailler ensemble plus tard. Sachez que chez Burger King on a très très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Nous avons un restaurant sur le secteur de Remiremont qui souhaite recruter dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100% SMIC Missions : Réceptionner, stocker et inventorier les produits Préparer, dresser et envoyer des entrées et des desserts Préparer, dresser et participer à l'envoi des plats chauds Nettoyer et remettre en état les matériels, les postes de travail et les locaux Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de commis de cuisine
Votre mission: Les conseillers forment le cœur de France Travail. Ils assurent en première ligne notre mission de service public selon le principe de « faire plus pour ceux qui en ont le plus besoin ». Votre mission met en valeur votre sens du relationnel - Vous informez et orientez les usagers qui se présentent à l’accueil de votre agence France Travail (ouverte sans rdv le matin et sur rdv l’après-midi) - Vous êtes l’interlocuteur privilégié d’un portefeuille de demandeurs en recherche d’emploi ou en reconversion professionnelle avec lesquels vous instaurez une relation de confiance - Vous ciblez leurs besoins et leurs éventuelles difficultés pour un retour à l'emploi rapide et vous leur proposez des services adaptés (pour en savoir plus sur notre offre de service : https://messervices.francetravail.fr/) - Vous leur offrez un accompagnement et un conseil personnalisés au travers d’échanges par mail, téléphone ou en entretien (physique ou visio) - Vous animez des ateliers collectifs sur des thématiques variées (création d’entreprise, valorisation des candidatures…) - Vous pouvez peux être amené à représenter France Travail lors d’événements extérieurs (salons, forums…) Découvrez le métier de conseiller(e) relation demandeur d'emploi avec Alexis au travers de cette vidéo : https://youtu.be/UveAlS5BULA?si=8Dwvo2FJGDSjW9lG Votre environnement de travail: Rejoignez France Travail et évoluez dans un environnement qui privilégie la collaboration et l’inclusion.Un équilibre vie pro/vie perso préservé : 15 jours de RTT + jours supplémentaires conventionnels, télétravail flexible, horaires modulables, engagement pour le respect du droit à la déconnexion.Une rémunération et des avantages attractifs : 13? mois et allocation vacances (au prorata du temps de présence), prime d’ancienneté significative à partir d’un an d’exercice, titres-restaurant et/ou restauration d’entreprise, prestations avantageuses du comité d’entreprise (CSE)Un soutien pour des déplacements responsables : en plus de la participation aux abonnements de transport public, versement d’un forfait mobilité durable attractif.Un accompagnement pour réussir et progresser : vous bénéficierez d'un tuteur dès votre arrivée et d'un parcours de formation dispensé dans notre centre inter-régional de formation et dans votre agence/ service pour la mise en pratique. Compétences recherchées: Vous aimez être au contact d’un public varié. Vous êtes doté de qualités relationnelles et rédactionnelles. Vous avez le sens des responsabilités et vous savez prendre des initiatives. Vous savez vous mobiliser pour obtenir des résultats, la satisfaction des usagers sera la vôtre. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et numériques. Enfin, votre connaissance du marché de l'emploi et votre curiosité intellectuelle, sont des atouts pour délivrer une prestation de qualité. Alors, n'hésitez pas et postulez ! A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées.
Premier acteur du marché du travail en France avec 55 000 collaborateurs, plus de 900 agences et relais de proximité ainsi qu'un réseau de partenaires sur l'ensemble du territoire, France Travail œuvre au quotidien pour faciliter le retour à l'emploi des demandeurs et offrir aux entreprises des réponses adaptées à leurs besoins de recrutement. Pour en savoir plus sur France Travail, consultez le site www.francetravail.org/accueil/.
Dans un contexte de fort développement de la marque en France, le superviseur intervient sur un périmètre de 2 restaurants aujourd'hui, et plus dans les prochaines années.Le superviseur accompagne les restaurants du franchisé dans leur développement et leur gestion quotidienne. Il intervient sur un périmètre de 3 à 5 restaurants.Il maximise le développement des ventes, optimise le résultat d'exploitation des restaurants et garantit le respect des standards commerciaux et des procédures internes.Il anime, aide, conseille et contrôle les équipes des restaurants du franchisé.Ses principales missions :Chiffre d'affaires :Assister, conseiller et accompagner les restaurants dans le développement de leur chiffre d'affairesÊtre garant du respect des normes et standards BKRessources Humaines :Assister et conseiller le franchisé dans sa gestion des Ressources HumainesGestion et rentabilité :Assurer et contribuer à l'amélioration des résultats
Le poste : Pour notre client, acteur reconnu sur le secteur de REMIREMONT dans la fabrication textile, nous recherchons un Couturier Industriel H/F Que vous soyez passionné(e) et/ou diplômé(e) en couture, n'hésitez pas : Ce Poste est fait pour Vous !! Vos missions seront : Assembler des pièces textiles avec précision ; en conformité avec le cahier des charges. Réaliser des coutures en suivant les fiches techniques . Vérifier le tracé et la tension de piqûre, procéder aux réparations nécessaires et évacuer les articles non conformes Travail posté en 2*8 ou de journée. Profil recherché : Titulaire d'un CAP ou BAC professionnel métiers de la mode ou bien passionné(e) de couture, Une expérience en couture industrielle serait un plus mais votre motivation et votre implication feront la différence.. Vous êtes rigoureux, minutieux, adroit et rapide Contactez nous et ensemble construisons votre avenir ! Rejoindre PROMAN pour vos missions, c'est bénéficier de nombreux avantages : Privilèges facilitants votre quotidien Evolutions de carrière via des formations Accompagnement santé Et aussi un accompagnement personnalisé et humain grâce à Aurélie, Gaëlle, Aude et Bénédicte qui vous accueillent en agence Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rejoignez l'aventure Madame Galette ! Pourquoi nous rejoindre ? Une équipe dynamique et bienveillante. Un cadre de travail agréable et professionnel. L'opportunité de progresser et d'apprendre aux côtés de passionnés. Poste à pourvoir : Début février Missions principales : - Préparation des ingrédients et aide à la réalisation des plats. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Assistance du chef cuisinier dans l'organisation du travail. - Service des plats et collaboration avec l'équipe de salle. Profil recherché : - Expérience en cuisine appréciée . - Dynamisme, rigueur et esprit d'équipe. - Connaissance des normes d'hygiène (HACCP). Conditions de travail : - Horaires variables incluant week-ends et jours fériés. -Travail en équipe dans une ambiance conviviale.
Description du poste : Prêt(e) à enrichir le quotidien des jeunes dans un IME - IME PRO en tant qu'Accompagnant éducatif et social (F/H) ? Dans un environnement stimulant, vous veillez au bien-être et à l'épanouissement social des résidents. - Garantir le bien-être quotidien des résidents en assurant leur confort et leur qualité de vie - Imaginer et animer des activités sportives, ludiques et culturelles pour enrichir les interactions sociales des résidents - Collaborer à l'élaboration et à l'implémentation de projets personnalisés pour chaque résident Attention, alerte offre d'emploi choc : - Contrat: Intérim - Durée: 10/jours - Salaire: 1823 euros/mois Ici, vous ne trouverez pas de baby-foot ni de salle de sport mais des avantages de compétition : - Espaces bien-être - Prévoyance santé - Restaurant d'entreprise - Tickets restaurants En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Rejoignez notre client pour enrichir la vie des résidents en tant qu'Accompagnant éducatif et social (F/H) - Capacité à concevoir et animer des activités sportives, ludiques et culturelles - Veiller à la qualité de vie et au confort des résidents dans un IME - Diplôme d'État d'Accompagnant éducatif et social requis, passion pour le bien-être des autres - Participation proactive à la réalisation de projets personnalisés pour chaque résident Processus de recrutement Rejoignez l'équipe de choc de notre client et montrez-nous pourquoi vous êtes le/la meilleur(e) ! Postulez dès maintenant et notre consultant(e) vous contactera rapidement. On vous attend !
Notre client est un centre complet d'assistance, de soins et de services situé à REMIREMONT, offrant des solutions diversifiées pour soutenir la santé et le bien-être des personnes auxquelles il est consacré. Comment venir travailler en toute tranquillité ? : - En voiture, le parking est gratuit ! Vous n'aurez plus à vous soucier de trouver une place pour vous garer ! - Leur programme de covoiturage est tellement efficace que vous arriverez avant même d'être parti. - La piste cyclable est tellement agréable que vous oublierez que vous allez travailler. - Les transport en commun s'arrête juste devant leur porte. Oui, vraiment. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Dans cet établissement, vous (re)découvrirez la passion du secteur médical à travers ses perspectives d'évolution enthousiasmantes, son esprit novateur et sa réputation d'excellence, vous offrant un tremplin pour un avenir épanouissant et stimulant professionnellement.Prêt(e) à enrichir le quotidien des jeunes dans un IME - IME PRO en tant qu'Accompagnant éducatif et social (F/H) ? Dans un environnement stimulant, vous veillez au bien-être et à l'épanouissement social des résidents. - Garantir le bien-être quotidien des résidents en assurant leur confort et leur qualité de vie - Imaginer et animer des activités sportives, ludiques et culturelles pour enrichir les interactions sociales des résidents - Collaborer à l'élaboration et à l'implémentation de projets personnalisés pour chaque résident Attention, alerte offre d'emploi choc : - Contrat: Intérim - Durée: 10/jours - Salaire: 1823 euros/mois Ici, vous ne trouverez pas de baby-foot ni de salle de sport mais des avantages de compétition : - Espaces bien-être - Prévoyance santé - Restaurant d'entreprise - Tickets restaurants En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Appel Médical, on est pas des arracheurs de dents mais des dénicheurs de talents ! Venez à la découverte de nos opportunités CDI/CDD/Intérim et n'oubliez pas votre plus beau sourire ! Notre équipe spécialisée en santé est plus douée pour dénicher les emplois que pour prendre son propre pouls !
Description du poste : Prêt.e à transformer des vies en tant qu'Éducateur spécialisé (F/H) dans notre IME - IME PRO ? Rejoignez un établissement engagé à offrir un accompagnement éducatif et pédagogique enrichissant pour les jeunes en situation de handicap - Accompagner de manière personnalisée les jeunes dans leur développement personnel et socialisation - Collaborer activement avec les familles et partenaires afin de favoriser l'inclusion et le bien-être des jeunes - Participer aux missions institutionnelles et administratives pour assurer un environnement éducatif structuré et sécurisé Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 10/jours - Salaire: 2320 euros/mois Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Bureaux exceptionnels - Espaces bien-être - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé - Primes et intéressements En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Description du profil : Nous recherchons un(e) Educateur(trice) spécialisé(e) engagé(e) pour l'IME - IME PRO, motivé(e) par l'accompagnement éducatif. - Assurez un accompagnement pédagogique et éducatif individualisé tout en favorisant l'autonomie - Facilitez la socialisation et l'inclusion des personnes accompagnées - Collaborez activement avec les familles et les partenaires externes - Participez aux missions institutionnelles et administratives en respectant les réglementations en vigueur - Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé requis pour ce poste Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Notre client est un centre complet d'assistance, de soins et de services situé à REMIREMONT, offrant des solutions diversifiées pour soutenir la santé et le bien-être des personnes auxquelles il est consacré. Pour accéder à votre lieu de travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. - Envie de faire des économies et de sauver la planète ? Essayez le covoiturage ! - Gagnez du temps et de l'argent : rejoignez-les en vélo grâce à la piste cyclable. - En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux ! Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement à taille humaine, mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et porteur de fortes valeurs humaines, pour contribuer à un environnement professionnel épanouissant et solidaire.Prêt.e à transformer des vies en tant qu'Éducateur spécialisé (F/H) dans notre IME - IME PRO ? Rejoignez un établissement engagé à offrir un accompagnement éducatif et pédagogique enrichissant pour les jeunes en situation de handicap - Accompagner de manière personnalisée les jeunes dans leur développement personnel et socialisation - Collaborer activement avec les familles et partenaires afin de favoriser l'inclusion et le bien-être des jeunes - Participer aux tâches institutionnelles et administratives pour assurer un environnement éducatif structuré et sécurisé Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 10/jours - Salaire: 2320 euros/mois Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Bureaux exceptionnels - Espaces bien-être - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé - Primes et intéressements En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.
Sous la responsabilité de la directrice, vous serez amené.e à effectuer les missions suivantes : - Soutenir le maintien et l'accès dans le logement pour une file active mensuelle de 10 ménages dans le cadre des mesures d'accompagnement social lié au logement dites « renforcées ». - Réaliser les bilans diagnostics orientés par les MSVS. - Faciliter l'accès aux droits et soutenir dans les démarches auprès des différents interlocuteurs. - Rencontrer et se coordonner avec les divers partenaires du territoire afin d'identifier les besoins et mettre en œuvre des animations collectives en lien avec le logement.
Vous occupez le poste de receptionnaire magasinier h/f. Vous réceptionnez la marchandise et la rangez dans la réserve Vous contrôlez les bons de livraison et les enregistrez informatiquement. Vous travaillez DU LUNDI AU SAMEDI uniquement le matin : 5h - 11h et le samedi de 8h30 - 13h30 Pas de travail le dimanche Avantages : 13eme mois - carte de fidélité gratuite - mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur. Vous devez être titulaire des CACES 3
Vous serez sur un poste de vendeur(se) en matériaux de construction / bati. Vos missions principales seront : - accueillir et renseigner les clients - conseiller les clients dans leurs choix et leurs proposer des produits adaptés et des solutions à leurs projets. - veillez à la bonne tenue des rayons, au rangement et à l'étiquetage des produits. - veillez à la réglementation sanitaire en vigueur - gestion des commandes - Port de charge à prévoir Vous avez des connaissances en bricolage à titre personnel ou professionnel. ***Vous détaillerez vos connaissances dans votre lettre de motivation.***
Description du poste : Nous recherchons pour nos Burger King des apprentis motivés pour rejoindre nos équipe et apprendre le métier d'employé polyvalent, avec la possibilité d'évoluer vers un poste d'assistant manager. Vous serez formé(e) à toutes les missions clés du restaurant, de l'accueil client à la préparation des produits, en passant par le respect des procédures qualité et hygiène. Vos missions - Accueillir et servir les clients - Préparer les produits selon les standards Burger King - Participer à l'entretien et à la propreté du restaurant - Respecter les normes HACCP et les procédures internes - Travailler en équipe pour assurer un service rapide et de qualité Formation et évolution - Contrat d'apprentissage de 1 à 3 ans (selon profil et diplôme préparé) - Obtention d'un titre professionnel reconnu dans la restauration - Alternance entre formation sur le terrain et e-learning (2 à 5h/semaine - tablette fournie) - Évolution possible vers des postes d'encadrement (assistant manager) Profil recherché - Motivation et envie d'apprendre - Dynamisme et esprit d'équipe - Sens du service et bonne présentation - Aucune expérience requise, formation assurée Conditions - Contrat d'apprentissage (rémunération selon la grille légale des apprentis) - Démarrage dès que possible - Travail en présentiel
Description du poste : On recrute un(e) Super Héros de la Maintenance ! Tes missions : - Maintenance curative et préventive des équipements de cuisine (friteuses, toasters.) - Entretien électrique général - Tonte du gazon et entretien des espaces verts (forte activité en été) - Maintenance générale - Petits travaux : peinture, plomberie, et entretien courant - Gestion autonome des commandes de matériel Ton profil : - Diplôme obligatoire en électrotechnique ou électricité générale - Polyvalent(e), manuel(le) et motivé(e) pour intervenir sur tous types de missions - Déplacements à la journée sur un rayon de 2h avec véhicule de service - Poste en autonomie - Permis de conduire obligatoire Lieu : - Siège et dépôt à Remiremont Pourquoi nous rejoindre ? - Salaire attractif - Environnement dynamique et varié - Tu seras le/la garant(e) du bon fonctionnement et du confort de nos restaurants
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Assistant commercial H/F Service Export à Remiremont - 88200. Temps plein : 35h/semaine. Rémunération au smic (avec tickets restaurants et une indemnité kilométrique). Bac +2/3 en Commerce International, Gestion ou équivalent. Une expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire, idéalement dans un environnement export ou international. 1. Gestion des appels d'offres et des marchés : - Constituer le dossier administratif pour soumissionner à un appel d'offres - Suivi des conditions tarifaires 2. Gestion administrative des ventes : - Traiter les commandes clients (de la réception à la livraison). - Préparer les documents nécessaires à l'exportation (factures, certificats d'origine, documents douaniers, etc.). - Suivi de la facturation 3. Relation client : - Être l'interlocuteur/trice privilégié(e) des clients sur la zone France-Afrique. - Répondre aux questions et résoudre les litiges en collaboration avec les différents départements. - Assurer un suivi rigoureux et personnalisé des dossiers clients. 4. Coordination logistique : - Planifier et organiser les expéditions en lien avec le service logistique et les transitaires. - Suivre les réclamations liées à la logistique (retards, erreurs de livraison, etc.). - Assurer la conformité des procédures douanières et réglementaires pour l'exportation vers les pays d'Afrique. - Bac +2/3 en Commerce International, Gestion ou équivalent. - Une expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire, idéalement dans un environnement export ou international. - Une expérience préalable sur la zone Afrique et/ou connaissance des spécificités commerciales et culturelles de cette région serait un plus. - Maîtrise des incoterms, des procédures douanières et des documents d'exportation. - Excellente maîtrise du pack Office (Word, Excel, PowerPoint) et d'un ERP (SAP) - Maitrise du français et de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur avicole, un Assistant commercial Appels sortants à Remiremont H/F pour une durée de contrat en intérim de 4 mois (mission pouvant être prolongée). Temps plein : 35h/semaine. Rémunération au SMIC (+ des Tickets Restaurants et une indemnité kilométrique). Expérience exigée dans un service clientèle et dans la gestion des appels sortants. - Effectuer des appels sortants pour promouvoir les produits et services de l'entreprise - Gérer les demandes des clients par téléphone - Assurer le suivi des dossiers clients - Participer à la gestion administrative des ventes - Expérience exigée dans un service clientèle et dans la gestion des appels sortants - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation et rigueur - Autonomie et réactivité - Maîtrise des outils informatiques
Description du poste : Nous recherchons un-e créateur-rice de contenu pour valoriser la vie de nos établissements à travers des contenus photo et vidéo authentiques : équipes, food, ambiance et événements. Les contenus sont réalisés principalement à l'iPhone, pour une diffusion sur Instagram, Facebook et TikTok. Vos missions: - Réaliser des shootings photo & vidéo en conditions réelles, - Produire des formats courts, dynamiques et engageants pour les réseaux sociaux, - Assurer le montage et la retouche directement sur mobile (iPhone) - Effectuer des déplacements réguliers sur nos établissements (environ 250 km) Vous travaillerez en collaboration avec la chargée de marketing et communication du groupe, afin d'assurer la cohérence des contenus avec la stratégie de marque. Votre profil: - Très à l'aise avec la photo et la vidéo à l'iPhone, - Maîtrise des applications de montage et de retouche mobile - Créatif-ve, autonome, réactif-ve, avec un excellent sens du rythme et de l'image - À l'aise avec les codes et usages d'Instagram, Facebook et TikTok - Aucun diplôme exigé - portfolio photo et/ou vidéo indispensable Conditions : - Poste basé à Remiremont - Statut : Ouvert à tous profils - Rémunération selon profil
Notre groupe de restauration multi-enseignes est en pleine croissance. Il regroupe aujourd'hui : 4 restaurants Burger King (bientôt 5), 1 restaurant Hippopotamus (un second en projet), 2 brasseries. Avec de nombreux projets d'ouvertures et de développement à venir, nous recherchons une personne capable d'incarner la fonction RH au sein du groupe : organiser, structurer, sécuriser les process et accompagner la croissance, aussi bien sur le terrain qu'en back-office. Votre mission : une fonction à la fois pilote, opérationnelle et structurante Vous serez la référente / le référent RH du groupe, en lien direct avec la direction générale. Vous interviendrez sur l'ensemble des volets RH, avec polyvalence, autonomie et engagement, tout en encadrant une assistante RH et un apprenti. Ce poste demande une implication concrète au quotidien (paie, recrutement, droit social, administratif), ainsi qu'une capacité à structurer, anticiper et accompagner la stratégie RH du groupe. Vos missions principales : 1. Ressources humaines opérationnelles - multi-sites : Être l'interlocuteur RH central pour tous les établissements (France et Belgique), Organiser, coordonner et fiabiliser les pratiques RH sur le terrain, Encadrer votre équipe RH (assistante RH et apprenti). 2. Paie et administration du personnel : Gérer et superviser la paie sur SILAE (outil indispensable), Suivre les entrées/sorties, contrats, DPAE, mutuelle, absences, soldes de tout compte, Intervenir directement : vous êtes pleinement opérationnel(le) sur ces sujets. 3. Recrutement et intégration : Mener les recrutements de profils encadrants et supports, Gérer le sourcing, les entretiens, l'onboarding, Proposer des actions pour attirer, intégrer, fidéliser. 4. Droit social et relations collectives : Gérer les procédures disciplinaires, jusqu'au licenciement si nécessaire, Mettre en place les élections du personnel Préparer et suivre les réunions CSE, Assurer une application rigoureuse du droit du travail et une veille régulière. 5. Conformité et sécurité : Assurer le suivi du DUERP, des formations réglementaires et des obligations légales, Gérer les affichages obligatoires et les actions en lien avec l'hygiène et la sécurité, Veiller à la conformité sur l'ensemble des sites, en France comme en Belgique. 6. Structuration et développement RH : Mettre en place et formaliser les procédures RH groupe, Suivre les indicateurs RH (absentéisme, turn-over, masse salariale...), Participer activement aux projets d'ouverture et à la structuration RH globale du groupe. Profil recherché : Vous êtes une personne dynamique, rigoureuse, autonome, appréciant la diversité des missions et des interlocuteurs. Vous avez de solides bases techniques, un bon sens du terrain et une vraie capacité à faire avancer les choses. Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous êtes polyvalent(e) et appréciez la variété des missions, Vous êtes réactif(ve), organisé(e), autonome, Vous maîtrisez la paie et le logiciel SILAE, Vous savez gérer les relations humaines avec bienveillance et fermeté, Vous disposez d'au moins 4 à 5 ans d'expérience RH généraliste, Une expérience dans la restauration, l'hôtellerie ou un environnement multi-sites est un plus, La connaissance du droit du travail belge serait appréciée, ou vous êtes prêt(e) à vous former. Ce que nous vous proposons : Un poste central, visible et concret, où votre rôle fait la différence au quotidien, Une réelle autonomie dans votre périmètre et vos décisions, Une entreprise à taille humaine, agile, qui se développe vite, De beaux projets en cours : ouverture de restaurants, structuration des fonctions support, digitalisation RH. Informations pratiques : Type de contrat : CDI - Temps plein Localisation : Remiremont (88) Démarrage souhaité : dès que possible Déplacements : ponctuels (France e
Vous serez la référente / le référent RH du groupe, en lien direct avec la direction générale. Vous interviendrez sur l'ensemble des volets RH, avec polyvalence, autonomie et engagement, tout en encadrant une assistante RH et un apprenti. Ce poste demande une implication concrète au quotidien (paie, recrutement, droit social, administratif), ainsi qu'une capacité à structurer, anticiper et accompagner la stratégie RH du groupe. Vos missions principales : 1. Ressources humaines opérationnelles - multi-sites : - Être l'interlocuteur RH central pour tous les établissements (France et Belgique), - Organiser, coordonner et fiabiliser les pratiques RH sur le terrain, - Encadrer votre équipe RH (assistante RH et apprenti). 2. Paie et administration du personnel : - Gérer et superviser la paie sur SILAE (outil indispensable), - Suivre les entrées/sorties, contrats, DPAE, mutuelle, absences, soldes de tout compte, - Intervenir directement : vous êtes pleinement opérationnel(le) sur ces sujets. 3. Recrutement et intégration : - Mener les recrutements de profils encadrants et supports, - Gérer le sourcing, les entretiens, l'onboarding, - Proposer des actions pour attirer, intégrer, fidéliser. 4. Droit social et relations collectives : - Gérer les procédures disciplinaires, jusqu'au licenciement si nécessaire, - Mettre en place les élections du personnel - Préparer et suivre les réunions CSE, - Assurer une application rigoureuse du droit du travail et une veille régulière. 5. Conformité et sécurité : - Assurer le suivi du DUERP, des formations réglementaires et des obligations légales, - Gérer les affichages obligatoires et les actions en lien avec l'hygiène et la sécurité, - Veiller à la conformité sur l'ensemble des sites, en France comme en Belgique. 6. Structuration et développement RH : - Mettre en place et formaliser les procédures RH groupe, - Suivre les indicateurs RH (absentéisme, turn-over, masse salariale...), - Participer activement aux projets d'ouverture et à la structuration RH globale du groupe. Profil recherché : Vous êtes une personne dynamique, rigoureuse, autonome, appréciant la diversité des missions et des interlocuteurs. Vous avez de solides bases techniques, un bon sens du terrain et une vraie capacité à faire avancer les choses. Vous êtes fait(e) pour ce poste si : - Vous êtes polyvalent(e) et appréciez la variété des missions, - Vous êtes réactif(ve), organisé(e), autonome, - Vous maîtrisez la paie et le logiciel SILAE, - Vous savez gérer les relations humaines avec bienveillance et fermeté, - Vous disposez d'au moins 4 à 5 ans d'expérience RH généraliste, - Une expérience dans la restauration, l'hôtellerie ou un environnement multi-sites est un plus, - La connaissance du droit du travail belge serait appréciée, ou vous êtes prêt(e) à vous former. Ce que nous vous proposons : - Un poste central, visible et concret, où votre rôle fait la différence au quotidien, - Une réelle autonomie dans votre périmètre et vos décisions, - Une entreprise à taille humaine, agile, qui se développe vite, - De beaux projets en cours : ouverture de restaurants, structuration des fonctions support, digitalisation RH. Informations pratiques : - Type de contrat : CDI - Temps plein - Localisation : Remiremont (88) - Démarrage souhaité : dès que possible - Déplacements : ponctuels (France et Belgique - véhicule ou frais remboursés) - Lieu du poste : En présentiel - Rémunération : selon profil, expérience et autonomie
Votre agence Temporis recherche pour l'un de ses client un conducteur de machines H/F sur le secteur de Remiremont. En atelier de production,vous secondez efficacement le conducteur sur toutes les opérations. Vous aidez à la conduite de machine, sous la coordination du conducteur. Dans le respect de règles HSE, vous travaillez à partir de dossier de fabrication précisant le travail attendu. Vous aidez le conducteur à programmer et paramétrer certains éléments des machines. Vous participez à identifier et à résoudre les défauts de fabrication les plus courants et contrôlez la qualité de votre travail. Vous acceptez de travailler en horaires 3*8 ou 5*8 Idéalement, vous disposez d'une première expérience en conduite de machines dans le milieu industriel.( respect des standards et des règles 5S, renseignement des tableaux machines et tableaux de performance, relevé des anomalies machines afin que celles-ci soient traitées) salaire: panier + 13ème mois mensualisé Vous recherchez une mission de longue durée? Vous souhaitez étoffer vos compétences dans le domaine de la production? Alors postulez à cette offre avec un CV à jour! _____________________________ Rejoindre Temporis Vosges c'est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,. Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€*(voir conditions en agence) Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h.
Super Héros de la Maintenance - Multi-sites Restauration H/F Description du poste : On recrute un(e) Super Héros de la Maintenance ! Tes missions : - Maintenance curative et préventive des équipements de cuisine (friteuses, toasters.) - Entretien électrique général - Tonte du gazon et entretien des espaces verts (forte activité en été) - Maintenance générale - Petits travaux : peinture, plomberie, et entretien courant - Gestion autonome des commandes de matériel Ton profil : - Diplôme obligatoire en électrotechnique ou électricité générale - Polyvalent(e), manuel(le) et motivé(e) pour intervenir sur tous types de missions - Déplacements à la journée sur un rayon de 2h avec véhicule de service - Poste en autonomie - Permis de conduire obligatoire Lieu : - Siège et dépôt à Remiremont Pourquoi nous rejoindre ? - Salaire attractif - Environnement dynamique et varié - Tu seras le/la garant(e) du bon fonctionnement et du confort de nos restaurants Type d'emploi : Temps plein, CDI
Envie d'un métier utile, concret et d'avenir ? Rejoindre nos équipes, c'est participer chaque jour à une mission essentielle : garantir l'accès à l'électricité pour tous, en toute sécurité. Accompagné par un tuteur expérimenté, vous apprendrez un métier technique, recherché et évolutif, au coeur des infrastructures énergétiques. Votre mission, sur le terrain : Sur le réseau électrique : - Réalisation de travaux de construction, de renforcement et de renouvellement des réseaux aériens et souterrains - Interventions réalisées en équipe, dans le respect strict des règles de sécurité Chez les clients : - Interventions en autonomie progressive sur les panneaux de comptage et les branchements - Contact direct avec les clients, avec un véritable rôle de service Vous apprendrez un métier vivant et dynamique : - Situations sollicitant votre réactivité - Travail de fond pour fiabiliser durablement les installations - Activité en extérieur, physique et variée, avec déplacements réguliers Votre alternance s'accompagnera d'une rémunération attractive et d'un ensemble d'avantages favorisant votre réussite et votre équilibre. Une prime d'intéressement et une prime de partage de la valeur avec abondement possible, 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision, Une prime d'aide au logement jusqu'à 500 €/mois si vous devez déménager pour vous rapprocher de votre CFA, ou organisme de formation ou lieu de travail. Une aide au passage du permis B, 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. L'accès au comité central d'entreprise (vacances, activités culturelles, .). Vous préparez un Titre Professionnel MREAS ou un diplôme de niveau BAC Pro MELEC ou certificat de spécialisation " Technicien en réseaux électriques". Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos Atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, avec un sens prononcé du service et de la satisfaction client. Vous possédez également la capacité de rendre compte de manière claire, tant à l'oral qu'à l'écrit. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant.
Depuis 1960, la maison Thil est une maison artisanale réputée pour son savoir-faire et la qualité de ses produits, mais aussi sa créativité. Aujourd'hui, nous recherchons un(e) vendeur (se) à 4h30h sur notre boutique de Remiremont. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Etre autonome : vous travaillerez seul - Accueillir et fidéliser la clientèle grâce à un service de qualité - Assurer en équipe la préparation et le conditionnement de l'ensemble des produits du magasin - S'assurer de la bonne tenue du magasin - Promouvoir un merchandising attractif visuellement et commercialement - S'assurer de la bonne tenue du stock et du suivi des DLV produits - Veiller à la bonne application des procédures de la Maison et au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous aurez la responsabilité du magasin lors des dimanches et des jours fériés de l'année. Aussi, en période de forte activité, votre contrat sera amené à évoluer. Exemple : st-Valentin, Pâques, Noël ect Vous justifiez d'une expérience significative dans la vente et la préparation des produits dans l'alimentaire, idéalement acquise en chocolaterie et en pâtisserie. Nous vous remercions de bien vouloir nous faire parvenir votre candidature en prenant soin de joindre votre CV.
Vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévuVous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social Connaissance de l'accompagnement des enfants polyhandicapé Horaires coupés d'internat matin et soir Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévu L'offre de ce contrat CDD peut être amené à être prolongé
Rattaché(e) au Responsable Maintenance et au Directeur de Site, vous aurez en charge principalement : Assurer la maintenance préventive et corrective : -Enregistrer, suivre et réaliser des demandes d'interventions ; -Assurer l'entretien préventif suivant le planning établi ; -Participer à l'installation des machines en production, assurer les réimplantations et effectuer certaines modifications compatibles avec le matériel à disposition ; -Piloter et planifier les interventions des entreprises extérieures ; -Assister les conducteurs sur machines en cas de problème process ; -Identifier, corriger ou signaler au Responsable Sécurité les risques potentiels des machines ; - Assurer le suivi des contrôles périodiques des équipements ; - Respecter les procédures et modes opératoires lorsqu'ils existent et être amené à en rédiger ; - Assurer la propreté et l'entretien du matériel et de l'environnement du poste de travail, de l'Atelier et du magasin de pièces détachées dans le cadre du 5S ; - Être force de proposition de solutions d'optimisation (sécurité, performance...) ; - Réaliser une veille technique et réglementaire dans son domaine d'activité ; - Respecter les consignes d'Hygiène, de Sécurité et d'Environnement du site. Amélioration continue : - Participer à la démarche d'amélioration continue ; - Respecter et faire respecter les standards et les règles 5S ; - Consulter les tableaux machines et mettre en oeuvre les actions adéquates ; - Utiliser les outils méthodologiques de l'amélioration continue pour la résolution de pannes, problèmes et les solutions d'amélioration (Kaizen, analyses de pannes). Cycle de travail : - 3*8 - Astreinte à envisager les week-end et jours fériés et potentiellement en semaine Autres avantages : 13ème mois, mutuelle famille prise en charge à 90% par l'entreprise / Accords d'entreprise PEE avec abondement employeur / CET, .... - De formation Bac+2/3 en Maintenance industrielle ou Bac Pro expérimenté ; - Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience minimum sur un poste similaire pour un BTS ; 5 ans pour un Bac Pro ; - Vous êtes rigoureux, polyvalent, organisé avec un bon esprit d'équipe.
Sup Intérim Golbey recherche pour l'un de ses clients un Mécanicien véhicules industriels (H/F); Votre mission consiste à;- Réviser, entretenir et réparer des véhicules Utilitaires et Poids Lourds - Vérifier la pression des pneus, vidanger, contrôler les pièces du véhicule, les circuits de lubrification, le système de freinage, le système de transmission etc...- Etablir un devis et commander les pièces nécessaires. - Apporter des conseils techniques aux clients.Poste à pourvoir de suite en CDI !Salaire à définir selon profilTravail du Lundi au Vendredi de 08h00 à 17h45 avec pause méridienne (12h00 à 13h45)Activité de dépannage possible avec prime d'astreinte en supplément
POSTE : Ingénieur R&D - Plasturgie H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) au Directeur R&D, vous jouez un rôle stratégique dans le développement des nouveaux produits et dans l'optimisation des procédés de fabrication. Vos principales missions : - Conduire les essais R&D : choix des formulations, organisation et pilotage des essais en production, analyse des résultats, rédaction des synthèses et préconisations d'amélioration. - Assurer l'optimisation des coûts de production : rationalisation des gammes, homologation de nouvelles matières, définition et mise en oeuvre des plans d'action. - Participer à l'innovation : veille technologique, développement de nouvelles gammes, gestion des projets R&D (coûts, ressources, délais). - Contribuer à l'intégration des matières : stabilisation des entrants, réduction des variabilités, mise en oeuvre de plans d'amélioration continue. A définir PROFIL : Diplômé(e) d'un Bac +5 en chimie, chimie des matériaux ou équivalent, vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 5 ans dans le domaine de l'extrusion soufflage PE ou d'autres procédés d'extrusion. La maîtrise de l'anglais est indispensable pour ce poste (écrit et oral). Vous êtes reconnu(e) pour votre sens critique, vos capacités d'analyse et de synthèse, votre dynamisme et votre curiosité. Vous disposez également de très bonnes qualités relationnelles et de communication. Votre candidature sera traitée en toute discrétion. Si cette opportunité correspond à vos aspirations professionnelles, alors faites-moi parvenir votre candidature. Vous pouvez directement me contacter pour que je réalise un suivi personnalisé de votre profil. Voici mes coordonnées : Alexia BARTKOWIAK - @.**
Harry Hope, cabinet de recrutement, accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et par zone géographique. Je suis consultante en recrutement spécialisée sur les métiers de l'ingénierie industrielle et je vous accompagne dans votre recherche d'opportunités professionnelles. Bénéficiez de mon expertise p...
Vous serez un acteur clé du développement de notre groupe et un soutien précieux pour nos collaborateurs. Voici vos principales missions:Gestion des entrées et sorties des salariés :Formalités d'embauche (DPAE, Rédaction des contrats de travail, Suivi des périodes d'essai)Documents de sortie (Certificats de travail, Soldes de tout compte, Attestations Pôle Emploi)Gestion de la paie :Collecte et saisie des éléments variables (Heures supplémentaires, absences, primes, etc.)Déclarations sociales et bulletins de paie en toute autonomie sur la plateforme SylaeAttestations de salaire : arrêts maladie, congés maternité/paternitéAdministration du personnel :Suivi des dossiers salariés (Infos administratives, Organisation des visites médicales, Gestion des absences)Rédaction et gestion des documents contractuels et administratifsRecrutement :Rédaction et diffusion des annonces, Tri des candidatures et organisation des entretiens, Mise en place des parcours d'intégrationFormation :Suivi du plan de formation, Organisation des sessions : inscriptions, logistique, suivi des évaluationsDiscipline et accompagnement des managers :Gestion du disciplinaire (Rédaction des Convocations, des avertissements, des courriers disciplinaires (dans le respect de la législation))Projets transversaux et stratégiques :Contributions clés (Digitalisation des processus RH, Amélioration des procédures internes, Renforcement de la marque employeur)Suivi des indicateurs RH : turnover, absentéisme
Description : Le centre Hospitalier Béatrix-de-lorraine de Remiremont recherche un FORMATEUR POUR SON INSTITUT DE FORMATION EN SOINS INFIRMIERS (IFSI) À TEMPS PLEIN au sein d'une équipe de 7 formateurs. Vous aurez la responsabilité de concevoir et d'assurer la réalisation du projet d’enseignement d'une unité d'Enseignement, conformément au référentiel de formation et au regard des orientations pédagogiques déterminées avec l’équipe pédagogique de l’IFSI. Vos activités seront les suivants : * Construction du projet d’enseignement * Mise en œuvre du projet d’enseignement * Gestion des évaluations * Traçabilité et évaluation de l’Unité d’Enseignement _Statut : Fonction Publique Hospitalière – CDD renouvelable._ Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un DIPLÔME DE CADRE DE SANTÉ PARAMÉDICAL OU D'UN MASTER 2 ET AVEZ DE L'EXPÉRIENCE EN ENCADREMENT ET TUTORAT ACCOMPAGNÉE D'UNE VOLONTÉ D'ENSEIGNEMENT, ou DIPLÔMÉ INFIRMIER (IDE) EXPÉRIMENTÉ DANS LE TUTORAT/PÉDAGOGIE AVEC UN PROJET DE FORMATION CADRE. Aptitudes attendues : - intérêt pour la pédagogie - facilité de contact, écoute empathique - facilité d'expression orale et écrite - rigueur intellectuelle et curiosité professionnelle - sens de l'éthique professionnelle - créativité - capacité de remise en question de ses pratiques professionnelles - sens du travail en équipe - sens des responsabilités - discrétion et humilité - bonne maîtrise des technologies de l'information et de la communication
Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi dans une équipe énergique et motivée ? Vous avez le sens du service client et une excellente communication ? Rejoignez nous en tant qu'Assistant(e) Commercial(e) ! Vos missions : - Répondre au téléphone et passation d'appels - Passer les commandes des clients professionnels - Mettre à jour la base de données - Gérer les litiges Avantages : indemnités kilométriques et tickets restaurants/télétravail possible - Excellente communication orale et écrite - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Assistance téléphonique - Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, CRM) - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui , Aurore de votre agence Temporis Remiremont recherche pour l'un de ses clients un opérateur de cadrage H/F sur le secteur de Remiremont. Qu'allez-vous faire? Au sein d'un atelier, vous assemblez les ouvertures en ossature bois en fonction des plans,vous cadrez les ossatures, déposez les bandes d’arase et le pare-vapeur protégeant de l’humidité. Pour tenir ce poste, des connaissances en charpente et lecture de plan sont indispensables. Vous travaillez en horaires de de journée ( 07h30-12h-13h- 16h30) Salaire selon expérience et selon convention collective. Ce poste vous intéresse?? Postulez vite !! _____________________________ Rejoindre Temporis Vosges c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,… Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€*(voir conditions en agence) Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h.
Description du poste : #çamatchentrenous ¿ Une entreprise locale reconnue pour son expertise et sa proximité terrain ¿ Un environnement technique moderne : matériel récent et bien entretenu ¿ Une équipe soudée, 12 collaborateurs passionnés et engagés « Rejoignez une structure en pleine croissance, spécialisée dans l'entretien et le dépannage de matériels agricoles. Vous intervenez sur un périmètre couvrant les Vosges et une partie de la Haute-Saône, avec une combinaison atelier / terrain idéale pour varier les missions. » Votre rôle au quotidien Assurer la maintenance préventive et curative sur matériels agricoles Diagnostiquer, réparer et tester la remise en service des équipements Intervenir 2/3 du temps en atelier et 1/3 du temps en itinérance Réaliser un reporting précis auprès du chef d'atelier Garantir la qualité et la sécurité des interventions Description du profil : Vous êtes autonome, organisé et appréciez le contact avec les utilisateurs. Vous disposez :***D'une formation Bac Pro à BTS Maintenance Matériels Agricoles / TP / PL***De 2 à 5 ans d'expérience en maintenance mécanique / hydraulique***D'un excellent sens du diagnostic***Du permis B , indispensable pour les déplacements Vos qualités humaines feront la différence : autonomie, rigueur, adaptabilité et esprit d'équipe.
Missions principales : 1. Gestion des appels d'offres et des marchés : · Constituer le dossier administratif pour soumissionner à un appel d'offres · Suivi des conditions tarifaires 2. Gestion administrative des ventes : · Traiter les commandes clients (de la réception à la livraison). · Préparer les documents nécessaires à l'exportation (factures, certificats d'origine, documents douaniers, etc.). · Suivi de la facturation 3. Relation client : · Être l'interlocuteur/trice privilégié(e) des clients sur la zone France-Afrique. · Répondre aux questions et résoudre les litiges en collaboration avec les différents départements. · Assurer un suivi rigoureux et personnalisé des dossiers clients. 4. Coordination logistique : · Planifier et organiser les expéditions en lien avec le service logistique et les transitaires. · Suivre les réclamations liées à la logistique (retards, erreurs de livraison, etc.). · Assurer la conformité des procédures douanières et réglementaires pour l'exportation vers les pays d'Afrique. Formation et expérience : · Bac +2/3 en Commerce International, Gestion ou équivalent. · Une expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire, idéalement dans un environnement export ou international. · Expérience préalable sur la zone Afrique et/ou connaissance des spécificités commerciales et culturelles de cette région est un atout. Compétences techniques : · Maîtrise des incoterms, des procédures douanières et des documents d'exportation. · Excellente maîtrise du pack Office (Word, Excel, PowerPoint) et d'un ERP (SAP) · Maitrise du français et de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral Qualités personnelles : · Sens du service client et excellent relationnel. · Rigueur et organisation dans le traitement des tâches administratives. · Capacité à gérer les priorités et à respecter les process et les délais. · Esprit d'équipe et aptitude à collaborer avec des interlocuteurs variés. Capacité d'adaptation. Conditions de travail : · Type de contrat : CDI · Localisation : poste basé au siège social de l'Entreprise à Remiremont (88) · Rémunération : Selon profil et expérience. · Avantages : Tickets restaurants, mutuelle, participation aux frais de transport domicile travail, etc.
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
- préparation des sols (bêchage, engraissage, dépierrage,...) - entretien des espaces verts (tonte, débroussaillage, élagage...) - plantation des boutures et semis - réalisation d'aménagements bâtis - intégration d'une solution d'arrosage - maniement d'outils de jardinage - conseils d'entretien à la clientèle - Vous justifiez d'une première expérience réussie et disposez d'un diplôme dans le domaine du paysagisme - Vous aimez le travail en extérieur et en équipe - Vous savez manier les outils inhérents au métier dans le respect des règles de sécurité.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Dans le cadre du renforcement de notre bureau d’études, nous recrutons un(e) Ingénieur mécanique (H/F), avec un rôle de référent(e) en conception mécanique. Le poste est majoritairement orienté design et intégration mécanique. Une part plus limitée de l’activité consiste à contribuer à la structuration des pratiques mécaniques et à l’accompagnement technique de l’équipe. Les missions principales sont les suivantes : • Conception et validation de solutions mécaniques (CAO, intégration, dimensionnement) • Participation aux choix d’architecture et aux revues de conception • Support aux phases de prototypage, tests, industrialisation et certification • Contribution à la définition de standards, méthodes et bonnes pratiques mécaniques • Appui technique et accompagnement des autres ingénieurs et techniciens mécaniques • Interface avec les équipes électronique, software, industrialisation, production et certification • Interface technique ponctuelle avec des partenaires ou clients sur des sujets mécaniques Le poste combine une forte implication technique en conception et une responsabilité de référent(e), avec une grande autonomie et un rôle clé dans la montée en maturité du bureau d’études mécanique. Vous êtes ingénieur(e) mécanique et justifiez d’une expérience de 5 à 10 ans en conception et intégration mécanique, idéalement dans un environnement industriel, aéronautique ou systèmes complexes. Vous souhaitez rester fortement impliqué(e) dans le design mécanique, tout en jouant un rôle de référent(e) technique au sein d’une petite équipe. Vous êtes reconnu(e) pour : • Votre expertise en conception mécanique et intégration de systèmes • Votre capacité à prendre du recul sur les choix techniques et à proposer des solutions robustes • Votre autonomie dans la conduite de sujets techniques complexes • Votre aisance à travailler en interface avec d’autres disciplines (électronique, software, industrialisation) • Votre rigueur, votre sens des priorités et votre esprit d’équipe Compétences et atouts appréciés : • Maîtrise d’outils de CAO (Fusion 360 ou équivalent) • Expérience en prototypage, tests et contraintes d’industrialisation • Sensibilité aux enjeux de certification, de conformité ou de sécurité produit • Expérience dans les secteurs drone, aéronautique, mécanique de précision ou systèmes embarqués serait un plus. Ce poste s’adresse à un profil technique confirmé, souhaitant s’inscrire dans une équipe à taille humaine, avec un fort niveau d’autonomie et une implication directe dans les développements.
Vous souhaitez devenir acteur(trice) du bien-être de votre territoire ? Entreprenez avec O2 et donnez un renouveau à votre parcours professionnel ! Depuis plus de 25 ans, O2 s'impose comme le N°1 des services à la personne en France, animé par une ambition forte : améliorer le quotidien à domicile, pour tous, à chaque étape de la vie. Grâce à une offre multi-services : ménage et repassage, garde d'enfants, aide aux seniors et personnes en situation de handicap, O2 répond aux besoins les plus essentiels. En choisissant de créer votre agence O2, vous ne vous contentez pas d'ouvrir une entreprise. Vous devenez un acteur local engagé, au coeur des enjeux sociaux de votre ville. Vous contribuez à l'autonomie des personnes fragiles, au confort des familles, à la création d'emplois durables dans votre région et bien sûr, vous partagez nos valeurs : respect, excellence, attitude positive, esprit d'équipe. En tant que futur(e) chef(fe) d'entreprise O2, vous allez : - Développer votre portefeuille de clients et fidéliser les familles accompagnées - Recruter, encadrer et fidéliser vos équipes d'intervenants à domicile et personnels d'agence - Piloter l'activité de votre agence et en assurer la rentabilité - Créer des partenariats avec les acteurs locaux pour renforcer votre visibilité - Devenir un ambassadeur de la qualité de service à la personne dans votre commune Vous serez accompagné tout au long de ce projet : formation, gestion, recrutement, communication, outils numériques créés par nos 400 experts... Chaque étape est pensée pour vous guider vers la réussite. Alors, prêt(e) à entreprendre dans un secteur où l'humain est au coeur de tout ? Vous cherchez un projet aligné avec vos valeurs, où votre réussite sera aussi celle des autres ? N'attendez plus et entreprenez avec O2. Vous êtes fait.e pour O2 si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
Dans le cadre du développement, d'une entretreprise dans le domaine de l'énergie, nous recherchons un Technicien d'exploitation H/F dont la mission principale sera de rejoindre l'équipe pour réaliser la maintenance, le dépannage et l'optimisation des installations CVC. Voici vos missions:- Assurer l'entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC- Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements- Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes- Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques- Réaliser le suivi de ses actions (rapports d'activités, réunions...) en lien avec l'équipe et mettre à jour les outils de gestion des équipements et des stocks.- Appliquer les procédures SQEE, veiller à la sécurité des personnes et des biens, au respect de laréglementation, dans le respect des attentes client.Les avantages liés à ce poste :Rémunération sur 13 moisPrimes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptationbr />Compte Epargne TempsPanier repasVéhicule de service et équipement/outillage de qualitéFormation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearningOpportunités de développement professionnel via la mobilité interneMutuelle et autres avantages sociaux intéressants
Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités :Vous garantissez un accueil optimal à la clientèle et mettez en œuvre des actions visant son confort et sa satisfaction (accueil salle, service à table, pass sanitaire, commandes, encaissement...)Vous êtes en charge de l'organisation des anniversaires (formation et coordination des animateurs, gestion des stocks, commandes, suivi.)Vous participez aux actions de marketing local (affichage des outils de communication, distribution de tracts.) et réalisez les questionnaires de satisfaction clientsVous serez amené à occuper un poste en vente ou en production dès que l'activité du restaurant le nécessite
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration ,vos missions seront les suivantes :User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clientsMettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurantPréparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français
Et si c'était le moment idéal pour redonner du sens à votre vie professionnelle. tout en relevant un véritable défi entrepreneurial ?Depuis , ORIENTACTION accompagne celles et ceux qui veulent se reconnecter à leurs talents et à leurs aspirations profondes.Avec plus de 900 consultants en France, nous sommes le réseau n°1 du bilan de compétences.Et aujourd'hui, nous recherchons des consultants indépendants capables d'allier accompagnement humain et développement commercial, pour faire éclore leur propre activité dans un secteur porteur. Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aide à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoire Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ?Parce qu'ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) : Un accompagnement solide pour démarrer et performer Une formation certifiante (inscrite au Répertoire Spécifique) pour maîtriser nos méthodes Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée Deux formules au choix, selon votre profil :- Formule Liberté : Contrat de prestation + formation de 42h obligatoire à financer- Formule Équilibre : CDDU ou indépendant + formation de 56h obligatoire à financerPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Carrefour se réinvente au quotidien pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Nous recherchons un - une : Réceptionnaire (F/H) Rattaché au Manager Univers et/ou MUA et/ou AMS Surveillance et/ou MS TECH, vous êtes en charge de l'optimisation des flux de marchandises par la bonne coordination des activités de réception, de stockage et de manutention des produits vendus en magasin. Vos missions principales seront les suivantes : Assurer la réception et le contrôle des marchandises * Accueillir les transporteurs et réceptionner la marchandise dans le respect des délais, * Contrôler qualitativement et quantitativement la marchandise livrée, vérifier, signer et transmettre le bon de livraison au secrétariat * Veiller à la bonne consignation des emballages (rolls, palettes europes, tétris...) afin de limiter les coûts de fonctionnement * Valider les réceptions dans l'outil informatique (Mesir SAS) * Tenir à jour le cahier des livraisons * Informer les équipes de vente de l'arrivée des produits * Participer activement à la lutte contre la démarque (contrôle de la palette aléatoire par camion) * Contribuer à la sécurité alimentaire par la vérification de la température des camions pour les livraisons à température dirigée * Déclarer les réserves sur les lettres de voitures et les anomalies de marchandises réceptionnées via le sas réception * Suivre la comptabilité matières des différents types de palette Assurer la gestion des flux de marchandises dans les réserves * Manipuler et déplacer les marchandises manuellement et/ou avec des engins de manutention (par exemple : chariot élévateur, transpalette) * Entreposer les stocks dans le respect de la réglementation (conditions d'entreposage spécifiques suivant le type de produit) * Zoner les palettes selon leur type (permanent, promos, exclusif, drive...) * Préparer et participer à l'inventaire du magasin Effectuer l'entretien et le nettoyage des réserves et de la cour * Nettoyer et ranger le poste de travail,les réserves, la cour, les machines, les accessoires * Permettre la circulation des véhicules et des piétons en toute sécurité * Ranger la cour et les réserves en limitant l'entassement de produits défectueux ou présentoirs inutilisables * Contribuer au tri des déchets (cartons, plastiques, poubelles.) La rémunération et les avantages chez Cora SAS : * Rémunération sur 12 mois * Prime annuelle* * Prime vacances* * Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut* * Participation aux bénéfices* * Intéressement* * Remise sur achats collaborateur * Compte épargne temps * Mutuelle * Prévoyance * Action logement * Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif) *Sous condition d'ancienneté Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. * Vous avez idéalement 2/3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire. * Connaissance de l'environnement informatique (pack office, outils internes) * Connaissance de l'ensemble des métiers de l'entreprise * Habilitation spécifique : CACES 1,3,5, autorisation de conduite transpalette électrique / autorisation conduite d'un gerbeur
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacunFaire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.)Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctivesEt oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
Rattaché au Directeur, le Directeur adjoint de restaurant H/F a pour mission d'assister le Directeur dans la gestion de son site d'affectation notamment pour superviser et coordonner le personnel du restaurant. Il est le garant des normes et de l'image BURGER KING®.A ce titre, ses principales missions seront les suivantes : Le Directeur adjoint assiste le Directeur sur le terrain afin de satisfaire la clientèle et d'offrir la meilleure qualité de service. Il aide le Directeur dans la mise en place d'actions correctives nécessaires au sein de l'établissement,Il assiste le Directeur dans son devoir lié au respect des procédures en vigueur au sein du restaurant (ouverture, fermeture, etc.),Il assiste au développement des compétences et performances individuelles via l'animation de des équipes autour de l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs et accompagner les trajectoires professionnelles,Il prend le relai du Directeur en cas d'absence,Il collabore avec le Directeur afin de piloter la gestion des effectifs du restaurant tout en appliquant la législation du travail : élaboration des contrats, congés payés, absences, formation, recrutement. De plus, Il épaule le Directeur dans la gestion des procédures disciplinaires de 1er niveau des employés du restaurant,Il élabore les plannings, établis en cohérence avec les prévisions d'activité du restaurant et les flux d'activité,Aux côtés du Directeur, le Directeur adjoint prend part au pilotage et à l'analyse du compte d'exploitation du restaurant et de manière générale aux résultats de son restaurant,Il assiste le Directeur dans le suivi des indicateurs afin de développer la productivité et les ventes du restaurant.
Description du poste :***détecte les anomalies,***démonte les parties endommagées,***remplace les pièces défectueuses (transmission, dispositif de sécurité, stabilisateur, freinage ABS, climatisation, fermeture centralisée des portes, moteur, pompes, organes de régulation, boîte de vitesses, embrayage, suspensions, démarreur),***effectue les derniers réglages et vérifie le fonctionnement du véhicule,***renseigne le carnet d'entretien et les supports de suivi d'intervention,***et éventuellement peut assurer des fonctions commerciales : devis, conseil, vente, etc. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de la mécanique automobile et ou avez une expérience significative sur un poste similaire
Rejoignez un groupe en pleine croissance ! Notre groupe, composé de 4 restaurants de restauration rapide et 1 restaurant traditionnel, est en pleine expansion. Nous recherchons un(e) Responsable RH & Paie pour accompagner notre développement tout en valorisant et structurant nos ressources humaines. Vos missions principales : En tant que Responsable RH & Paie, vous aurez un rôle central dans la gestion des ressources humaines du groupe. Vos responsabilités incluront : Gestion administrative et juridique : Superviser les dossiers du personnel (contrats, absences, évolutions de carrière, etc.). Veiller au respect des obligations légales et réglementaires en droit du travail. Gérer les relations avec les instances représentatives du personnel, le cas échéant. Gestion de la paie : Assurer la préparation et le traitement des paies de A à Z (collecte des variables, validation des bulletins, etc.). Garantir la conformité des déclarations sociales et le suivi des charges sociales. Répondre aux questions des salariés concernant leur rémunération. Recrutement et intégration : Identifier les besoins en recrutement pour chacun des établissements. Mener le processus de recrutement de bout en bout (annonces, sélection des candidats, entretiens, etc.). Organiser et superviser l’intégration des nouveaux collaborateurs. Relations sociales et disciplinaire : Prévenir et gérer les conflits pour maintenir une ambiance de travail positive. Mener les procédures disciplinaires conformément à la réglementation en vigueur (avertissements, sanctions, licenciements). Établir un dialogue social constructif avec les équipes. Accompagnement des managers : Conseiller les responsables des établissements sur les pratiques RH et paie. Offrir un soutien opérationnel dans la gestion quotidienne des équipes. Les compétences attendues : Maîtrise des outils de gestion RH et de paie. Maitrise du logiciel Silae Solide connaissance du droit du travail et des procédures disciplinaires. Capacité à gérer plusieurs sites et équipes. Les qualités principales attendues : Organisation, rigueur, excellent relationnel et capacité à travailler en équipe. Poste à pourvoir en CDI, b**asé à Remiremont.**
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d’employeur n°1 de votre cœur. Aujourd’hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n’avez pas d’expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n’avons pas toujours été les rois et on n’a pas besoin d’être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu’on ait pu rendre compte de notre motivation, on a hâte de partager u...
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous. Notre client est un établissement situé à REMIREMONT qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Commodités de transport : -Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. -Faites du sport tout en allant au travail grâce à notre piste cyclable. -En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux ! Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez un établissement reconnu, offrant de réelles perspectives d'évolution et accordant une attention particulière au bien-être de ses salarié(e)s pour vous épanouir pleinement dans votre carrière. Comment pourriez-vous enrichir la vie des résidents en tant qu'Infirmier(e) en établissement pour personnes âgées ? Dans un cadre chaleureux et bienveillant, vous contribuerez activement au bien-être et à la santé de nos résidents seniors. -Apporter des soins d'hygiène et de confort quotidiens -Évaluer attentivement l'état de santé des résidents en surveillant température et comportement -Encadrer et stimuler une alimentation et une hydratation adaptées aux besoins des résidents -Collaborer avec l'équipe médicale pour assurer une prise en charge personnalisée de qualité -Participer à l'amélioration continue des pratiques de soins au sein de l'établissement Découvrez cette offre alléchante : -Contrat: CDD -Durée: 3/mois -Salaire: 2485 euros/mois Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : -Avantages CSE -Espaces bien-être -Indemnité kilométrique -Prévoyance santé -Primes et intéressements -Restaurant d'entreprise Infirmier(e) recherché(e) pour dispenser des soins avec bienveillance et vigilance aux résidents d'un établissement pour personnes âgées. -Diplôme d'État d'Infirmier exigé -Compétences en soins d'hygiène et de confort -Capacité à surveiller l'état de santé des résidents -Aptitude à aider les résidents avec leur alimentation et hydratation -Excellentes qualités relationnelles et sens de l'écoute Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace. Localité : Remiremont 88200 Contrat : CDD Durée : 3 mois Date de début : 2026-02-02
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
Les missions du poste: #çamatchentrenous ✅-Une maison française légendaire du linge de maison haut de gamme ✅-Un savoir-faire artisanal transmis depuis 180 ans ✅-Une présence internationale dans plus de 35 pays et des projets toujours plus ambitieux Marre des jobs tout froissés ? Envie de rejoindre une entreprise où tradition rime avec créativité et croissance ? Basée à Gérardmer, notre maison historique du linge de maison recrute son futur Responsable des achats et flux (H/F) pour piloter à la fois la négociation fournisseurs et l’approvisionnement opérationnel de nos usines et magasins. Votre potentiel permettra de : 👉-Négocier avec les fournisseurs pour obtenir les meilleures conditions d’achat (prix, qualité, délais). 👉-Suivre les commandes et piloter les relations fournisseurs au quotidien. 👉-Gérer l’approvisionnement, anticiper les besoins et éviter ruptures ou surstocks dans nos usines et magasins. 👉-Collaborer avec les services Production, Méthodes, Finance et Ventes pour fluidifier les flux et améliorer les process au quotidien. Profil recherché: Vous êtes rigoureux, dynamique, et fin négociateur. Vous êtes titulaire d’un Bac +2 en achats, logistique ou supply chain et êtes à l’aise pour communiquer en anglais avec nos partenaires internationaux. Vous disposez de 3 à 5 ans d’expérience, avec une expérience significative dans le secteur textile. Avantages: Votre rémunération et avantages : -Entre 33 000 € et 36 000 € brut/an selon profil et expérience. -Forfait cadre -Ticket restaurant -Mututelle -Primes Vous évoluerez dans une société familiale historique, où la stabilité et la longévité des collaborateurs sont au cœur des valeurs de l’entreprise.
Work&You révolutionne le recrutement en se concentrant sur le recrutement prédictif, en plaçant les valeurs humaines et l'accompagnement sur-mesure des candidats au cœur de notre approche. Notre équipe s'efforce de créer une expérience unique pour chaque candidat, en alliant innovation et proximité, tout en cultivant un esprit collectif à la fois bienveillant et professionnel. Avec Work&You, 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H !
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : FACADIER (H/F) Votre agence Start People recrute pour l'un de ses clients, dans le secteur de Remiremont, un(e) Peintre Façadier H/F. Vous serez amenés à réaliser : - de la mise en peinture sur différents supports : murs, façades... - poser de l'isolation thermique par l'extérieur - poser des enduits et du crépis - mettre en œuvre les techniques courantes de ravalement de façades Vous serez en charge d'intervenir sur des maisons individuelles et des chantiers professionnels. PROFIL : L'habilitation échafaudage R408 et/ R457 en cours de validité serait un plus. Vous appréciez le travail d'équipe en extérieur ?Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicapCette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Notre client est un établissement médical situé dans le 88, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.Dans un environnement hospitalier dynamique, vous assurerez des soins gastro-entérologiques de haute qualité pour les patients. - Réaliser des consultations spécialisées et établir des diagnostics précis - Effectuer des interventions endoscopiques et autres procédures thérapeutiques - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour optimiser le traitement des patients Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 5/jours - Salaire: 58 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! De par notre expertise en vacation et médecins, trouvez votre place dans le secteur médical.
Description : Notre Ehpad, la RÉSIDENCE LÉON WERTH à Remiremont, a ouvert ses portes en 2013. Elle offre 84 chambres en EPHAD (Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées), dont 66 chambres traditionnelles (+ 1 temporaire) et 14 chambres individuelles d'UVP (+ 3 temporaires). Nous disposons également d'un pôle d'activités et de soins adaptés (PASA) de 11 à 12 places. Vous souhaitez donner du sens à votre métier et rejoindre une équipe engagée auprès des personnes âgées ? LA RÉSIDENCE LÉON WERTH, EHPAD à taille humaine, recherche son CADRE DE SANTÉ PARAMÉDICAL pour accompagner nos équipes dans une dynamique bienveillante et professionnelle. VOS MISSIONS : * Encadrer et animer l’équipe soignante (5 IDE, 1 temps partagé d'IPA, 27 AS et 15 ASHQ) dans le respect des valeurs humaines et éthiques. * Garantir la qualité et la sécurité des soins auprès des résidents. * Participer à l’élaboration et au suivi du projet de soins en lien avec le projet d’établissement. * Assurer la coordination avec les différents intervenants (médecins, familles, partenaires). CE QUE NOUS OFFRONS : * Un environnement chaleureux et collaboratif. * Des projets innovants pour améliorer le bien-être des résidents. * Une équipe pluridisciplinaire motivée et solidaire. Profil recherché : PROFIL RECHERCHÉ : * Diplôme de Cadre de Santé ou équivalent. * Leadership, sens de l’organisation et qualités relationnelles. * Expérience en gériatrie ou en EHPAD fortement appréciée POURQUOI NOUS REJOINDRE ? * ÉVALUATIONS HAS 2025 : résultats très satisfaisants, gage de qualité et de sécurité des soins. * UN CADRE AGRÉABLE : aménagement de l’espace extérieur avec grande terrasse, parking gratuit et proximité immédiate de la gare. * DES ESPACES ADAPTÉS : grandes salles d’animation pour favoriser la convivialité et le bien-être des résidents avec un PASA très dynamique. * OUVERTURE VERS L’AVENIR : accueil régulier d’étudiants (IFSI, IFAS et autres filières professionnelles) pour des échanges enrichissants et une dynamique pédagogique. N'hésitez pas à postuler directement sur cette offre ou déposez votre candidature sur notre plateforme de recrutement https://leshopitauxvoientlavieenvosges.softy.pro/offres, vous y retrouverez l'ensemble de nos offres et pouvez également y déposer une candidature spontanée (avec CV et lettre de motivation).
Notre client est un établissement médical situé dans le 88, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.Comment enrichir votre carrière en tant que Médecin pédiatre (F/H) au sein d'un hôpital? Rejoignez notre équipe pour offrir des soins exceptionnels aux enfants dans un environnement stimulant et bienveillant - Assurer la prise en charge des urgences pédiatriques et garantir un suivi médical de qualité - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour développer des plans de traitement personnalisés - Participer activement à l'amélioration continue des protocoles de soins pédiatriques Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 58 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. De par notre expertise en vacation et médecins, trouvez votre place dans le secteur médical.
Notre client est un établissement situé à REMIREMONT qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Commodités de transport : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. - Faites du sport tout en allant au travail grâce à notre piste cyclable. - En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux ! Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez un établissement reconnu, offrant de réelles perspectives d'évolution et accordant une attention particulière au bien-être de ses salarié(e)s pour vous épanouir pleinement dans votre carrière.Comment pourriez-vous enrichir la vie des résidents en tant qu'Infirmier(e) en établissement pour personnes âgées ? Dans un cadre chaleureux et bienveillant, vous contribuerez activement au bien-être et à la santé de nos résidents seniors. - Apporter des soins d'hygiène et de confort quotidiens - Évaluer attentivement l'état de santé des résidents en surveillant température et comportement - Encadrer et stimuler une alimentation et une hydratation adaptées aux besoins des résidents - Collaborer avec l'équipe médicale pour assurer une prise en charge personnalisée de qualité - Participer à l'amélioration continue des pratiques de soins au sein de l'établissement Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDD - Durée: 3/mois - Salaire: 2485 euros/mois Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Avantages CSE - Espaces bien-être - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé - Primes et intéressements - Restaurant d'entreprise
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous.
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'un remplacement, l'entreprise recrute un chiffreur industriel en CDI. Votre rôle est central : vous êtes le lien entre les besoins des clients et l'atelier. Concrètement, vous serez en charge de : • Lire et analyser des plans • Chiffrer et établir les devis • Échanger quotidiennement avec les clients, du premier contact jusqu'à la livraison du produit Vous travaillez en autonomie, mais jamais seul : les échanges avec l'atelier et les clients sont constants, et votre avis compte. Conditions • CDI – 39h du lundi au vendredi • (8h–12h / 13h30–17h30, fin à 16h30 le vendredi) • Salaire fixe + intéressement • Primes vacances et chèques cadeaux Une formation à la prise de poste est prévue avec votre binôme pour vous transmettre les méthodes et outils de l'entreprise. PROFIL RECHERCHÉ : Pour rejoindre cette équipe soudée et passionnée, vous devrez à minima : • Savoir lire des plans sur AUTOCAD • Être à l'aise avec les chiffres • Avoir une expérience de chiffrage de 2 ans minimum Mais surtout, nous recherchons quelqu'un : • À qui l'on peut faire confiance • Qui apprécie le travail d'équipe tout en étant autonome • Qui communique clairement, avec les clients comme avec les collègues • Qui prend ses engagements au sérieux En résumé Si vous cherchez un poste où : • la confiance n'est pas un mot creux, • votre travail est reconnu, • vous participez réellement à la réussite de l'entreprise, Alors rencontrons-nous. Postulez et venez découvrir une entreprise en croissance, avec des projets concrets et une équipe stable. Vous ne venez pas forcément du secteur de la métallerie-chaudronnerie ? Ce n'est pas un problème. Si vous êtes curieux, impliqué et que vous aimez comprendre ce que vous chiffrez, votre place est ici.
Notre client est une entreprise familiale de métallerie–chaudronnerie qui travaille principalement pour des professionnels. Ici, pas de discours marketing inutile : le savoir-faire est réel, la charge de travail aussi, et la confiance est la base du fonctionnement. L'équipe compte 25 personnes, les échanges sont simples, les décisions rapides. Si vous cherchez une structure où l'on vous fait confiance et où votre travail a un impact concret, vous êtes au bon endroit.
RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité du Responsable BE Exécution et de son adjoint, vous serez en charge de la réalisation de la maquette 3D du projet, de la production des plans et des dessins de définition des pièces. Vos missions seront les suivantes : Réaliser la maquette 3D du projet à partir des données techniques fournies. Produire les plans d'ensemble, les plans de fabrication et les dessins de définition des pièces, en veillant à leur conformité avec : • Les normes de dessin du bâtiment, • Les standards internes, • Les processus de l'entreprise Participer aux mises au point techniques en collaboration avec l'ingénieur calculs et les autres intervenants du projet. Établir les dossiers de production, comprenant : • Les dessins détaillés des pièces, • Les plans d'assemblage, • Les nomenclatures associées. Assurer la cohérence géométrique et technique du projet, en gardant la maîtrise des détails de conception et en garantissant la conformité des usinages. Collaborer étroitement avec les équipes projets, travaux et production, tout au long des phases d'études et d'exécution du chantier. Faire preuve d'autonomie dans la conception des usinages, tout en respectant les orientations techniques définies par l'ingénieur calculs. PROFIL RECHERCHÉ : De formation technique minimum bac +2 dans le bois (BTS SCBH) ou construction métallique, vous maîtrisez un logiciel CAO, idéalement Cadwork ou éventuellement Créo. Vous avez déjà entre 3 à 5 ans d'expérience en tant que dessinateur projeteur. Une expérience en calculs de structure bois sera un plus. Concernant les savoirs être, vous êtes une personne rigoureuse et précise avec une bonne capacité d'organisation et d'adaptation. Vous savez travailler en équipe. Processus de recrutement : 1er entretien : avec Laura Imbs- Consultante en recrutement ou Kim Zwingelstein - Consultante en recrutement 2nd entretien et test technique : avec Morgane Bataille, chargée de RH et Paul Adolf - Responsable du bureau d'études ➢ Mathis en 1 minute : https://www.youtube.com/watch?v=737qarPtZyc ➢ Village olympique JO Paris 2024 : https://youtu.be/0d_uSS1swkI ➢ Mathis sur Linkedin : https://www.linkedin.com/company/mathis/ Nous valorisons la diversité et l'inclusion. Toutes les candidatures sont les bienvenues, sans distinction.
Nous sommes une PME familiale de 200 collaborateurs passionnés, leader français de la construction de bâtiments bois sains et renouvelables. Afin de renforcer notre bureau d'études, nous recrutons un profil de : Dessinateur projeteur H/F CDI - 38H Remiremont (88) 30K-32K annuel brut Intéressement et participation + TR + prime de vacances
Le poste est principalement orienté certification produit, avec une implication progressive sur les sujets d’autorisations opérationnelles. Certification matériel (cœur du poste) : • Pilotage des certifications drones (C5 / C6) • Constitution et suivi des dossiers de conformité (analyses de risques, MoC, rapports techniques) • Définition et suivi des essais sol et vol • Interface avec les organismes notifiés, autorités et partenaires techniques • Coordination avec les équipes R&D, tests et production Ouverture vers les autorisations de vol : • Contribution à la constitution de dossiers d’autorisations opérationnelles (SORA, PDRA, LUC) • Analyse des exigences réglementaires opérationnelles et de leur impact sur les systèmes • Participation à la structuration d’un service conformité (méthodes, documents, outils) • Interaction avec les clients dans un cadre technique et réglementaire (pas commercial) • Formation ingénieur • Expérience dans un environnement technique et réglementé • Solide capacité de rédaction technique et réglementaire • Goût pour les sujets de normes, conformité et analyse de risques • Capacité à travailler sur des sujets produit et opérationnels • Rigueur, autonomie, esprit d’analyse Une expérience en certification drone, SORA, autorisations DGAC, PDRA ou LUC est un plus, mais pas obligatoire. L’ouverture, la capacité à monter en compétence et l’intérêt pour les sujets réglementaires priment.
Dans le cadre de la création de ce nouveau pôle, nous recrutons un(e) Chargé(e) de conformité opérationnelle drone, en charge des autorisations de vol et dossiers réglementaires associés. Vous interviendrez notamment sur les missions suivantes : • Montage et gestion de dossiers SORA, PDRA, LUC et autres autorisations de vol spécifiques • Analyse des scénarios opérationnels (BVLOS, zones peuplées, opérations complexes) • Échanges avec les autorités compétentes (DGAC, EASA, autorités locales) • Accompagnement réglementaire des clients (opérateurs, industriels, projets expérimentaux ou pré-industriels) • Structuration d’une offre de service “autorisation de vol / conformité opérationnelle” (méthodologie, templates, process internes) • Contribution à la capitalisation interne (retours d’expérience, veille réglementaire, évolution des pratiques) Selon votre profil et votre appétence, le poste pourra évoluer vers une implication plus large sur les sujets de conformité produit (C5 / C6, mitigations SORA liées aux systèmes embarqués), en lien avec le bureau d’études. • Formation technique, aéronautique, réglementation ou expérience équivalente • Expérience confirmée dans le montage de dossiers SORA / PDRA / LUC • Bonne compréhension des opérations drone professionnelles et de leurs contraintes terrain • À l’aise dans les échanges avec les autorités et les clients • Capacité à structurer des méthodes et à faire évoluer une activité de service • Autonomie, rigueur et sens pratique • Une connaissance des enjeux de certification drone (C5/C6, MoC) est un plus, mais n’est pas indispensable Ce poste n’est pas un rôle purement administratif : il s’agit d’un rôle clé, au croisement du réglementaire, de l’opérationnel et du service client, avec une forte visibilité et des perspectives d’évolution.
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un profil hardware très opérationnel, capable de prendre en charge le routage de cartes électroniques et d’apporter un support technique concret aux développements en cours. Le poste est centré sur l’exécution et l’industrialisation, en lien étroit avec les équipes mécaniques, software et essais. Les principales missions sont : • Routage de PCB (cartes électroniques embarquées, faible à moyenne complexité) • Mise à jour et maintenance de cartes existantes • Participation aux choix d’implantation, contraintes mécaniques et d’industrialisation • Réalisation de petits développements électroniques (modifs simples, tests, proto) • Support aux phases de tests, validation et production • Documentation technique associée Ce poste n’est pas un rôle de conception amont ou de R&D fondamentale, mais un poste terrain, concret et central dans le fonctionnement du BE. • Formation technique en électronique (Bac +2 / Bac +3) • Très bonne maîtrise du routage PCB • À l’aise avec au moins un outil de CAO électronique (Fusion 360, Altium, KiCad ou équivalent) • Capacité à travailler sur des cartes existantes et à les faire évoluer • Approche pragmatique, orientée solution et industrialisation • Autonomie, rigueur et sens pratique • Intérêt pour les systèmes embarqués et les environnements contraints (aéronautique, drone, sécurité) Une expérience dans un environnement produit / série / certification est un plus, mais pas obligatoire.
Vous intégrez l’équipe transaction et participez à la vie de l’agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires. Vous êtes au contact permanent des habitants afin d’être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu’ils soient acquéreurs ou vendeurs. Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d’un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l’accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) ! Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique. A l’écoute des autres, vous avez le sens de la relation client.
Acheter ou vendre un bien immobilier n’est pas seulement une opération financière, c'est un projet de vie chargé émotionnellement. Pour accompagner la réalisation de tous ces projets, nos équipes transaction apportent quotidiennement, avec enthousiasme et professionnalisme, le meilleur service à nos clients. Vous avez, vous aussi, le désir de contribuer à la réalisation de ces beaux projets ? Découvrez l’ensemble de nos postes et trouvons ensemble, le métier qui vous ressemble ! Century 21 F...
Description du poste : En tant que Gestionnaire de Paie, vous serez responsable de l'ensemble du processus de gestion de la paie :***Préparer et établir la paie de l'ensemble des collaborateurs (environ [nombre] paies mensuelles)***Vérifier et contrôler les éléments variables de paie (absences, primes, heures supplémentaires, etc.)***S'assurer de la bonne application des règles légales, conventionnelles et contractuelles liées à la paie***Assurer la gestion des déclarations sociales mensuelles et annuelles (DSN, taxe sur les salaires, etc.)***Suivre et mettre à jour les données administratives des salariés (mutuelle, tickets restaurants, congés, etc.)***Assurer le traitement des attestations de salaire, certificats de travail, et autres documents liés à l'administration du personnel***Collaborer étroitement avec le service RH pour répondre aux besoins des collaborateurs***Être force de proposition pour l'optimisation des processus de gestion de la paie Description du profil :***Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 années en tant que gestionnaire de paie, idéalement dans un environnement similaire.***Compétences techniques : Vous maîtrisez impérativement le logiciel ADP et avez une bonne connaissance des règles sociales et fiscales.***Rigueur : Vous êtes une personne organisée et méthodique, avec une attention particulière aux détails.***Autonomie et réactivité : Vous êtes capable de gérer un portefeuille de paie de manière autonome et de réagir rapidement face aux situations urgentes ou complexes.***Discrétion et confidentialité : Vous êtes en charge d'informations sensibles et savez faire preuve de discrétion.***Qualités personnelles : Vous êtes doté(e) d'un excellent sens de la communication et d'une capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans la gestion de vos tâches
Rejoignez SAFTI et donnez un nouvel élan à votre carrière dans l'immobilier ! Qui sommes-nous ? SAFTI est une entreprise dynamique et innovante qui transforme le secteur de l'immobilier. Nous recherchons des talents ambitieux et passionnés, même débutant/es pour rejoindre notre équipe dans le bassin de Remiremont et ses environs. Votre mission, si vous l'acceptez : En tant qu'Agent Commercial Indépendant, vous accompagnerez nos clients dans leurs projets immobiliers, qu'il s'agisse de vente, d'achat ou de location. Vous serez responsable de l'organisation des visites, des négociations et des conseils personnalisés. Ce que nous vous offrons : Liberté et flexibilité : Organisez votre emploi du temps selon vos préférences et travaillez depuis votre domicile ou en déplacement. Un local sera mis à votre disposition sur Remiremont, si vous souhaitez faire du coworking avec vos collègues. Un potentiel de revenus illimité : Vos gains sont directement liés à vos ventes. Une formation complète : Nous vous formons aux meilleures techniques de vente et de négociation pour vous permettre de réussir. Un accompagnement personnalisé : Notre équipe et votre parrain seront là pour vous soutenir vous guider. Vous serez parrainé par un expert qui vous accompagnera tout au long de votre parcours. Des outils digitaux performants : Pour vous permettre de travailler efficacement et de rester connecté en permanence. ***Ouvert aux débutants : Aucune expérience requise, nous vous formons et vous accompagnons pour faire de vous un professionnel de l'immobilier.*** Ce que nous attendons de vous : Un sens aigu du relationnel et un esprit commercial. Une forte motivation et un esprit d'initiative. Une connaissance du bassin de Remiremont et de ses environs serait un atout. Prêt à relever le défi ? Si vous êtes passionné par l'immobilier, que vous aimez le contact humain et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, cette offre est faite pour vous ! ***L'employeur sera présent dans les locaux de France travail Remiremont le Mercredi 18 février 2026, afin de vous présenter les postes en détail, la rémunération et répondre à vos questions*** ***Pour y participer, merci de postuler à l'offre d'emploi***
Qui sommes-nous ? CERFRANCE Vosges, entreprise associative répartie sur 7 agences et réunissant 100 collaborateurs, accompagne chaque jour des agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales et TPE/PME. Notre ambition : devenir le référent du conseil stratégique sur notre territoire en développant l'excellence de nos compétences et en diversifiant nos activités conseil. Rejoindre CERFRANCE Vosges, c'est intégrer le premier réseau national associatif d'expertise comptable, où l'humain, l'innovation et la qualité du conseil sont au cœur de notre raison d'être. Vos missions : Au sein d'une équipe : - Vous gérez en autonomie un portefeuille d'adhérents relevant du secteur Bénéfice Agricole dans les domaines comptable et fiscal : tenue comptable, révision, établissement des comptes annuels, bilans et liasses fiscales - En relation directe avec l'adhérent, vous êtes à même de proposer tout conseil utile à la gestion d'entreprise et vous l'accompagnez à la transformation digitale de leur entreprise. - En tant qu'interlocuteur privilégié de l'adhérent, vous accompagnez les chefs d'entreprise dans leurs projets avec l'appui de l'expertise de conseillers spécialisés internes : juristes, fiscalistes, conseils d'entreprise et participez ainsi à la promotion interne des collaborateurs. - Vous assurez le développement et le renouvellement du portefeuille. - Vous participez au développement et à l'amélioration des procédures comptables et des méthodes de travail au sein de l'équipe des collaborateurs. - Vous travaillez en équipes pluridisciplinaires et étroite collaboration avec l'expert-comptable auquel vous êtes rattaché, dans un environnement normé en pleine évolution avec l'intégration des process digitaux. (Organisation, méthodologie interne, formation, ). Votre profil : Vous avez une formation en comptabilité. Vous avez une bonne connaissance du monde agricole et de ses enjeux. Vous appréciez la relation client.
Burger King Remiremont, Epinal, Golbey, Saint Dié des Vosges Mission Si vous nous recrutez, en tant qu'équipier.ère de restauration, vos missions seront les suivantes : - User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients - Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant - Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) - Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français Profil Vous avez : - Un esprit d'équipe bien cuit - Un sourire à point - Une capacité d'adaptation saignante - Une envie bleue de grandir - Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : - Une ambiance de feu - Notre délicieux WHOPPER® - Des emplois du temps flexibles - De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
- Préparer et cuire des pâtisseries, gâteaux, tartes, biscuits et autres délices sucrés. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Collaborer avec l'équipe pour assurer une production efficace et de qualité. - Maîtrise des techniques de pâtisserie (garnitures, glaçages, pâte feuilletée, etc.). - Créativité et sens esthétique pour la décoration des produits. - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais. CDI 35h du lundi au vendredi ( horaires: 04h-11h ou 3h-10h00, à définir avec l'employeur lors de l'entretien) Prime de fin d'année versée après un an d'ancienneté. Envoyer votre cv par mail ou présentez-vous ( uniquement le matin) à la boulangerie muni d'un CV à jour. ****** Une immersion d'une semaine sera mise en place en amont de la prise de poste******
Vous avez la responsabilité de l'ensemble du process de paie et déclarations sociales de votre portefeuille clients (multi-conventionnel) en veillant au respect des règles légales et conventionnelles en toute autonomie : Être en charge d'un portefeuille multi-conventionnel, produire des paies d'un portefeuille adapté : Assurer l'onboarding des clients, être leur point de contact, s'assurer de récupérer tous les éléments afin de créer, paramétrer, et mettre en production leur dossier. Être l'interlocuteur privilégié de vos clients, les conseiller et les accompagner dans leurs problématiques quotidiennes. Accompagner les clients dans l'optimisation des paramétrages paie et dans l'utilisation du logiciel au quotidien Intervenir sur des sujets techniques et digitaux liés à la paie : mise en place de SIRH, API, GTA,. Votre profil: - 3 ans d'expérience en paie, idéalement dans un environnement multi-conventionnel - Expérience technique significative dans le paramétrage et l'utilisation des outils paie et digitaux (Silae est un plus) - Forte appétence pour les outils digitaux - Vous connaissez les rudiments du droit social et maitrisez les techniques de paie. Poste à pourvoir en mars 2026
Nous recherchons activement notre futur collaborateur comptable expérimenté, talentueux et motivé pour rejoindre notre équipe. Sous la supervision de la Directrice Générale et du PDG et en tant que collaborateur comptable, vous jouerez un rôle clé dans la gestion financière de notre entreprise et contribuerez à la précision de nos opérations comptables.Vos responsabilités :Ø Gérer la comptabilité quotidienne des cinq établissements dans son intégralité, y compris la gestion des factures, des paiements, saisies des écritures comptables ( achats, ventes, banque), contrôle et rapprochement bancaire, gestion des immobilisations et amortissements et déclarations fiscales mensuelles et annuelles : Préparation et déclaration de la TVA, CVAE, DES, gestion des relations avec les organismes fiscaux et sociauxØ Tenir à jour les livres de comptes, y compris les comptes fournisseurs et clientsØ Gérer les rapprochements bancaires et veiller à la concordance des soldesØ Clôture des Comptes: Participation active aux clôtures mensuelles et annuelles, préparation du bilan comptable en collaboration étroite avec l'expert-comptableØ Assister dans la préparation, l'élaboration et le suivi du budget, ainsi que les prévisions financières pour chaque établissement.Ø Établir des rapports financiers périodiques pour la direction, avec des recommandations stratégiques pour optimiser la rentabilité.
ACTUA EPINAL vous propose une offre d'emploi ! ACTUA recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la livraison de carburants, combustibles et bois énergie, un Chauffeur PL avec ADR Citerne H/F. Vous aurez en charge de la livraison de fioul et pellets auprès d'une clientèle de particuliers sur le secteur des Vosges/Haute Marne au départ de Levécourt tous les jours. Pour cela vous devrez : - Préparer le camion avant le départ - Veiller au bon déroulement du chargement et déchargement - S'assurer de la conformité du chargement - Transporter des marchandises d'un point à un autre - Remplir les documents administratifs - Tenir à jour le carnet de bord - Assurer l'entretien du camion - Signaler toute défaillance du véhicule Vous êtes titulaire de votre Permis CE ainsi que de la FIMO et d'une Carte conducteur à jour Vous avez obligatoirement en plus l'ADR Citerne étendue Vous êtes soigneux, respectueux des règles de sécurité et vous avez le sens du travail en équipe. Horaires de journée du lundi au vendredi 8h/12h- 13h30/17h - HORAIRES VARIABLES EN FONCTION DES TOURNEES
Je recherche un/une aide ménager/ménagère pour un appartement en petite copropriété à remiremont. les tâches comprennent le nettoyage des sols, des vitres, l'aide au rangement et d'autres tâches à définir. il s'agit d'un besoin urgent. si vous êtes intéressé, merci de me faire savoir vos disponibilités et votre tarif horaire.
Aurore de votre agence Temporis recherche pour l'un de ses client un conducteur de machines H/F sur le secteur de Remiremont. Vous assurez la conduite des machines en autonomie, dans le respect des temps de calage, des cadences définies et du taux de déchets. Vous travaillez à partir des dossiers de fabrication et veillez à la qualité et à la stabilité de la production. Vos activités principales : - Prendre les consignes de l’équipe sortante et les transmettre à l’équipe entrante. - Régler les machines de manière autonome selon les modes opératoires. - Valider le démarrage des commandes et surveiller la qualité des produits en cours de production. - Assurer le nettoyage des machines en fin de commande et maintenir la propreté du poste et de l’atelier (5S). - Renseigner les documents de production via le logiciel dédié ou en manuscrit. - Former, organiser et surveiller le travail des agents de tri. - Participer à la maintenance de niveau 1 et se former en continu sur le parc machines. - Respecter les consignes Hygiène, Sécurité et Environnement du site. - Remplacer l’agent de tri en cas de nécessité de production ou d’absence. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’équipe, votre rigueur, votre ponctualité et votre orientation qualité. Vous avez un bon esprit d’analyse, une culture de l’amélioration continue, des connaissances métier approfondies et une bonne connaissance des matières premières. Profil recherché : Bac professionnel technique (ex : mécanique) et 1 an minimum d’expérience sur un poste d’agent de tri. Vous vous retrouvez à travers ce poste ? Alors postulez vite ! _____________________________ Rejoindre Temporis Vosges c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,… Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€*(voir conditions en agence) Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h.
ACTUA VOUS PROPOSE UNE OFFRE D'EMPLOI ACTUA Épinal recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le BTP, Un Manoeuvre Grand Déplacement F/H Rattaché au chef de votre équipe, vos principales missions seront de : - Travaux de préparation et de pose d'éléments de stores - Approvisionnement chantier / matières premières - Nettoyage et entretien du chantier - Respect des règles et consignes de sécurité en vigueur Une première expérience en BTP est exigée Permis B obligatoire, conduite de la camionnette de l'entreprise Mission intérim longue durée en grand déplacement (départ le lundi matin/retour le vendredi) Départ de Remiremont (Vosges - 88) impérativement tous les lundis
Travaux de magasinage - Assure la réception des produits, contrôle la conformité de livraison et agit en conséquence - Assure la conduite d'un chariot autoporté et/ou manuel - Optimise les rangements des emplacements dans les racks - Assure le conditionnement des produits dans les cartons - Alimente les zones de picking conformément aux procédures existantes - Assure l'étiquetage, le filmage et le rangement des palettes/colis à expédier en fonction des livraisons - Contrôle la conformité des expéditions par rapport aux commandes et assure l'expédition des produits - Charge les camions en veillant à l'intégrité des produits - Garantit la traçabilité de ses tâches et assure la qualité liée à ses tâches dans le niveau de productivité défini par la Direction Gestion des stocks - Participe aux inventaires - Participe à la mise à jour physique des stocks - Garantit la traçabilité de toutes les opérations de magasinage - Assure le suivi qualitatif du stock : enregistrement des N° de lots, cafute les produits rebutés Qualité/Sécurité/environnement - Respecte les consignes de sécurité - Assure l'entretien et le rangement du Magasin - Veille à l'intégrité des produits et du matériel qui lui sont affectés - Détecte et communique à sa hiérarchie toutes les anomalies constatées relativement aux produits ou zones de stockage - Intervient en cas de panne pour une maintenance de 1er niveau sur des réglages simples et opérations de nettoyage sur les chariots autoportés ou les transpalettes - Alerte la hiérarchie si le problème dépasse ses compétences. - Respecte les gestes et postures de manutention. · Formation type Bac pro logistique ou entreposage · CACES 1.3.5 · Maitrise de SAP en tant qu'utilisateur
Réalisation d'opérations de maintenance, d'entretien, de réparation et de remplacement de pièces sur des véhicules routiers de plus de 3,5 tonnes qui sont affectés au transport de marchandises Intervention sur les éléments mécaniques, les transmissions, les systèmes de direction, de suspension et de freinage, mais aussi sur les pneus (montage/démontage, réparation, réglages), les systèmes hydrauliques, pneumatiques, électriques et sur la climatisation Réalisation de petits entretiens périodiques tels que le nettoyage, la vidange, le graissage, le démontage du moteur ou encore la détection des défectuosités Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur de la mécanique et vous êtes déjà intervenu sur des Poids Lourds
Si vous nous recrutez en tant que Directeur.trice de restaurant, vos missions seront les suivantes :Le service client et développement des ventes (parce qu'il n'y a pas que nous qui sommes des King)Mettre tout en œuvre pour accueillir les clients comme des KingsMettre en place des actions de marketing local pour attirer de nouveaux clients et les fidéliserÊtre ambassadeur de la marque au sein du tissu économique local (acteur de l'emploi, mairies, groupements de commerçants.) Le management des équipes (parce que sans elles, on n'est rien) : Coordonner et coacher avec bienveillance vos équipes au quotidien (entre 40 et 60 personnes au tempérament de feu)Accompagner les trajectoires professionnelles et faire grandir la flamme au sein de vos équipes en développant les compétences individuelles Garantir le respect de la législation du travail au sein de votre restaurant avec l'aide de votre ARH : gestion des plannings, recrutement, entretiens d'évaluation de performances, gestion et développement de la formation de l'équipe, gestion du climat social, gestion des procédures disciplinaires . La gestion opérationnelle et financière :Donner les bons ustensiles à vos équipes pour atteindre des objectifs tant qualitatifs que quantitatifsApporter une aide opérationnelle sur le terrainGarantir la bonne tenue du restaurant, le bon fonctionnement de son matériel et les standards BURGER KING® en matière d'hygiène et de sécuritéGarantir l'atteinte des objectifs du restaurant en suivant la cuisson de vos indicateurs de gestion et apportant des solutions correctives sur : le CA, les pertes, la main d'œuvre, les avis clients, .Piloter les ratios du compte d'exploitation et optimiser la rentabilité du restaurantEt oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : NEXTEP HR, un cabinet de recrutement, recherche pour le compte d'un client, un cabinet d'expertise comptable bien établi et dynamique situé à Remiremont, un Gestionnaire de Paie H/F. Dans ce rôle, vous serez responsable de : - La gestion d'un portefeuille multi conventionnel ; - La préparation et l'édition des bulletins de paie ; - Le contrôle des données (paramétrage, DSN) ; - L'établissement des déclarations sociales et des relations avec les organismes sociaux ; - La gestion administrative du personnel (rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, licenciements) ; - La communication, l'information et le conseil juridique en droit social. Avantages : - Rémunération attractive (primes) ; - Avantages sociaux ; - Dématérialisation des processus ; - Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la paie et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Description du profil : Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes autonome, rigoureux(se), polyvalent(e) avec une capacité à s'intégrer et à travailler efficacement en équipe.
Description du poste : Et si vous deveniez un Ange, Gardien du bon ? Réseau de plus de 300 boulangeries, nous sommes implantés en France, au Canada, à la Réunion. et d'autres nouveaux pays nous tendent les bras. Notre ambition est d'étendre significativement notre nombre de boutiques. Un objectif motivant pour lequel nous avons besoin de talents motivés ! Depuis 2008, le réseau des boulangeries ANGE s'est hissé au 2ème rang de son secteur et le premier en franchise. Et nous ne comptons nous arrêter là ! Description du profil : Notre boulangerie Ange de Remiremont, recrute son : BOULANGER H/F CDI basé à Remiremont, poste à pourvoir en avril 2026. Vos missions:***Réalisation des différents pains conformément à nos recettes, nos méthodes et nos valeurs***Veillez au respect des règles d'hygiène, de sécurité Afin de permettre une bonne rotation des plannings de chaque membre de l'équipe, vous alternez des prises de poste en ouverture, journée et fermeture. Compte tenu des horaires et de l'accès à notre boulangerie, il est impératif d'être autonome dans vos déplacements. Votre profil: Titulaire d'un CAP/BEP boulangerie, vous disposez d'une expérience d'au moins 6 mois sur un poste similaire et êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre esprit d'équipe. Rejoindre Ange, c'est la garantie d'une formation à nos méthodes, aux produits mais aussi à notre concept. C'est aussi la promesse d'une participation à un super projet de développement et même une évolution de carrière ! Ce qu'on vous propose :***Un CDI en temps plein***Une base de rémunération fixe***Des primes diverses***Une super équipe, bienveillante et soudée. Vous partagez nos valeurs et souhaitez rejoindre un groupe en plein développement qui offre des possibilités d'évolution ? Vous souhaitez rejoindre notre équipe de choc ? Vous aussi, devenez un Ange, Gardien du bon, et rencontrons-nous ! Et si vous deveniez un Ange, Gardien du bon ?Réseau de plus de 300 boulangeries, nous sommes implantés en France, au Canada, à la Réunion. et d'autres nouveaux pays nous tendent les bras.Notre ambitio
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Comptable H/F à Remiremont (88200) en CDI. Le poste requiert une expérience réussie en tant qu'assistant compte, idéalement dans un cabinet comptable et un BAC+2 en comptabilité. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération entre 13 et 14EUR de l'heure. - Réaliser le travaux d'enregistrements comptables (ténue ou révision), dans le respect des délais, des normes et procédures. 4,5 jours de travail /semaine Description du profil : - Titulaire d'un BAC+2 en comptabilité - Connaissance des normes comptables en vigueur - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Rigoureux, organisé autonome Débutant accepté.
Description : Nos services de CHIRURGIE VISCÉRALE/DIGESTIVE - ORTHOPÉDIQUE/TRAUMATOLOGIE - CONSULTATIONS DE CHIRURGIE ORL ANESTHÉSIE - UNITÉ DE CHIRURGIE AMBULATOIRE (UCA) recherchent leur encadrant : Vous organiserez l’activité paramédicale, animerez l’équipe et coordonnerez les moyens du service en veillant à l’efficacité et à la qualité des prestations, vous participerez à l’élaboration, à la mise en œuvre et à la communication du projet de développement de ces services en collaboration avec l’équipe médicale. VOS ACTIVITÉS : * ORGANISATION DE LA DISPENSATION DES SOINS ET DES SERVICES AUX PATIENTS, * GESTION RESSOURCES HUMAINES, * GESTION DES MOYENS MATÉRIELS, * ACTIVITÉS TRANSVERSES (plaintes et réclamations, réunions institutionnelles, documents qualité, collaboration et remplacement de son binôme). Profil recherché : Vous êtes diplômé CADRE DE SANTÉ PARAMÉDICAL ou Infirmier Diplômé d’État ayant un projet de formation Cadre, et vous souhaitez vous investir auprès de nos équipes, au sein d'un hôpital à taille humaine ? N'hésitez plus… ENVOYEZ VOTRE CV ACCOMPAGNÉ D'UN COURRIER NOUS MOTIVANT À VOUS RENCONTRER !! N'hésitez pas à postuler directement sur cette offre ou déposez votre candidature sur notre plateforme de recrutement https://leshopitauxvoientlavieenvosges.softy.pro/offres, [https://leshopitauxvoientlavieenvosges.softy.pro/offres] vous y retrouverez l'ensemble de nos offres et pouvez également y déposer une candidature spontanée (avec CV et lettre de motivation).
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Nous recherchons un Boulanger pour l'un de nos clients basé à Remiremont.Vos missions : - Préparer et réaliser les pâtes à pain (pétrissage, pointage, façonnage)- Assurer la cuisson des pains e viennoiseries- Elaborer différents types de pains (tradition, spéciaux, bio, etc.)- Respecter les recettes, les procédures et les délais de production.- Veiller à la qualitla fraîcheur et à la régularité des produits.- Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire- Nettoyer et entretien le poste de travail et le matériel- Participer à la gestion des stocks de matières premières
Description : Rejoignez-nous en tant qu'encadrant du pôle paramédical RÉÉDUCATION et devenez un acteur clé de la rééducation de nos patients sur nos sites d'Épinal, Golbey et Remiremont sur les fonctions suivantes : * _CADRE DU PÔLE DE RÉÉDUCATION _ * _CADRE DE SANTÉ DU PLATEAU TECHNIQUE DE RÉÉDUCATION DU NOUVEL HÔPITAL D'ÉPINAL_ * _CADRE DE SANTÉ DE LA RÉADAPTATION CARDIAQUE_ En tant qu'encadrant de pôle paramédical rééducation, vous serez responsable de la coordination et de la gestion des équipes de rééducation. Vous superviserez les activités des kinésithérapeutes, ergothérapeutes, et autres professionnels de la rééducation. Vous utiliserez des outils de gestion de projet et des logiciels de suivi des patients pour assurer une prise en charge optimale. Vous participerez également à l'élaboration et à la mise en œuvre des protocoles de rééducation, en collaboration avec les médecins et les autres professionnels de santé. Vous serez en charge de la formation continue des membres de votre équipe, afin de garantir une qualité de soins constante et adaptée aux évolutions des pratiques. Vous assurerez par ailleurs le suivi des dossiers des patients, en veillant à la traçabilité des soins et à la conformité des pratiques avec les normes en vigueur. Vous serez le garant de la qualité des soins prodigués, en mettant en place des indicateurs de performance et en analysant les résultats obtenus. Vous participerez activement aux réunions de concertation pluridisciplinaire, afin de coordonner les actions de rééducation avec les autres pôles de l'établissement. Vous serez aussi en charge de la gestion des ressources humaines de votre pôle, en assurant le recrutement, la formation et l'évaluation des membres de votre équipe. Profil recherché : PROFESSIONNEL PARAMÉDICAL DIPLÔMÉ ET EXPÉRIMENTÉ, ce poste vous permettra de mettre en avant et de développer : * Votre expertise en soins, au service de la démarche d’amélioration continue de la qualité, et de la gestion des risques dans le cadre de la prise en charge des usagers. * Votre management adapté aux situations rencontrées en mobilisant les acteurs pour des actions et des résultats efficients. * Vos compétences en méthodologie de projet afin de faciliter la déclinaison du projet de prise en charge du patient au sein de la filière. Rejoignez-nous !! N'hésitez pas à postuler directement sur cette offre ou déposez votre candidature sur notre plateforme de recrutement https://leshopitauxvoientlavieenvosges.softy.pro/offres, vous y retrouverez l'ensemble de nos offres et pouvez également y déposer une candidature spontanée (avec CV et lettre de motivation).
Maçon VRD qualifié (H/F), on t'attend ! On cherche un maçon VRD motivé pour rejoindre notre équipe sympa et dynamique. Le chantier n'est pas accessible en transports en commun, il est nécessaire d'être mobile pour se rendre sur place.- Maçonnerie VRD : bordures, pavés, caniveaux - Travaux de réseaux humides et secs - Terrassement, remblaiement, nivellement - Pose d'ouvrages : regards, gaines, chambres de tirage - Lecture et interprétation de plans - Respect strict des règles de sécurité - Formation CAP/BEP/Bac Pro Maçonnerie ou Travaux Publics - Ou expérience de 2 ans minimum en maçonnerie VRD - Maîtrise des techniques VRD - Autonomie, rigueur, esprit d'équipe - Permis B apprécié Précision - Esprit d'équipe - Habileté manuelle - Adaptabilité - Polyvalence - Sens des détails - Vigilance - PrudenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous occupez le poste de vendeur en matériaux de construction h/f. Vous accueillez le client, le conseillez, réalisez les devis et clôturez la vente. Vous travaillez 4 jours par semaine Vous devez avoir des connaissances en matériaux de construction
Sous la responsabilité du Responsable maintenance et au sein d'une équipe, le technicien de Maintenance a pour mission de : - Participer au bon fonctionnement des installations. - Assurer la maintenance préventive et curative en autonomie, des biens et des équipements, - Participer à la réalisation de l'ensemble des contrôles et entretiens obligatoires jusqu'à la levée des réserves, identifier, analyser et corriger les anomalies. - Savoir établir un diagnostic et procéder aux remplacements des pièces si nécessaire. - Accompagner/Suivre les entreprises extérieures sur site dans le cadre des travaux ou des contrats de prestation. - Actualiser les documentations techniques suite à des évolutions/modifications réalisées (schémas électrique, manuel d'utilisation, .) - Effectuer des interventions de première urgence en matière d'hygiène sécurité. - Répondre aux besoins interne : l'exploitation et animer la relation au quotidien. - Exécuter des travaux d'entretien et de maintenance diverses. - Effectuer les travaux demandés dans les délais définis et traiter efficacement les différentes missions confiées. - Participer aux actions de prévention. - Assurer le reporting de son activité au travers des outils de pilotage et de suivi (GMAO) - Remonter au responsable Technique les différentes informations (lors des interventions et autres) - Être force de propositions sur des solutions techniques pouvant concourir à la maîtrise des consommations énergétiques et de la qualité du site. - Participer à l'astreinte maintenance COMPÉTENCES REQUISES Savoir-faire - Maîtrise des outils métier, procédures et technologies nécessaires à ses activités - Communication et conduite du changement - Connaissance en climatisation, froid alimentaire, sprinkler plomberie, petite maçonnerie et soudure apprécié Savoir-être : - Résolution de problèmes - Rigueur / Anticipation - Travail en équipe - Adaptabilité / Autonomie PROFIL - Titulaire d'un Bac Pro ou d'un BEP dans le domaine de la maintenance des équipements industriels avec une expérience de 2 ans. - Compétences solides en électricité avec habilitation électrique valide. - Idéalement, première expérience professionnelle en Maintenance. - Pro-activité et autonomie - Connaissance des réglementations et Connaissance climatisation, froid alimentaire, sprinkler - Maîtrise des outils informatiques Les avantages Carrefour : - Entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et varié. - Rémunération attractive : rémunération sur 13 mois, prime Vacances, Intéressement + participation, prime astreinte - Mutuelle et régime de prévoyance, - Remise sur achat - Offres CSE - Compte épargne temps ***Poste en 2x8 et des astreintes nuit et week end***
Dans le cadre du développement, d'une entretreprise dans le domaine de l'énergie, nous recherchons un Technicien d'exploitation H/F dont la mission principale sera de rejoindre l'équipe pour réaliser la maintenance, le dépannage et l'optimisation des installations CVC. Voici vos missions: - Assurer l'entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC - Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements - Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes - Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques - Réaliser le suivi de ses actions (rapports d'activités, réunions...) en lien avec l'équipe et mettre à jour les outils de gestion des équipements et des stocks. - Appliquer les procédures SQEE, veiller à la sécurité des personnes et des biens, au respect de la réglementation, dans le respect des attentes client. Les avantages liés à ce poste : Rémunération sur 13 mois Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, ...) Compte Epargne Temps Panier repas Véhicule de service et équipement/outillage de qualité Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants Le profil recherché : - Expérience d'au moins 2 ans dans le domaine de l'énergie - Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent - Permis de conduire B - Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. - Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation - Force de proposition dans la gestion et l'optimisation des installations clients
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Remiremont recherche un opérateur polyvalent (H/F)dans le domaine de la menuiserie pour une misison de long terme sur le secteur de Rupt sur Moselle. Vos taches seront diverses dans le processus de fabrication de fenetres, en assemblage, controle qualité et finitions. Titulaire d'une formation en menuiserie ou agencement, vous maitrisez l'utilisation d'outils portatifs de menuiserie et souhaitez vous investir sur un poste polyvalent au sein d'une entreprise . Pas d'inquiétudes, Vous serez formé et accompagné dans un premier temps ! Vous travaillez 35h/ semaine ( 1 semaine en équipe du matin et l'autre en équipe d'après-midi) du lundi au vendredi. Postulez vite puis présentez vous à l'agence de Remiremont pour un entretien, nous vous attendons ! Rejoindre Temporis c'est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,... Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h.
Garde d'enfants à domicile (Secteur Remiremont) Lieu : Remiremont (88000) et alentours Type de contrat : CDI - Temps partiel(15 heures /semaine) Prise de poste : dés que possible Horaires : du lundi au vendredi, le matin à partir de 6h jusqu'à 8h30 et/ou le soir de 16h30 jusqu'à 19h maximum. Et occasionnellement mercredi en journée. Selon besoin du client. Rémunération : À partir du SMIC horaire + indemnités kilométriques 3 enfants à garder et à emmener ou à récupérer aux écoles : 3, 6 et 7 ans Missions principales : Assurer la garde des enfants à leur domicile en toute sécurité Accompagner ou récupérer les enfants à l'école ou à la crèche Préparer les repas ou collations Proposer des activités calmes et ludiques adaptées à leur âge Aider éventuellement aux devoirs Maintenir un environnement propre et rassurant Horaires de travail évolutifs
Vous contribuez à la bonne prise en charge médicale de la personne en réalisant des actes de soins, en effectuant une surveillance médicale régulière et gérant les dossiers et matériels médicaux Vos missions principales : - Elaboration du projet de soins et mise en place de l'aide individualisée - Dispense de soins - Accompagnement et information - Gestion des dossiers et matériels médicaux - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnelVous contribuez à la bonne prise en charge médicale des enfants polyhandicapés de 18 mois à 20 ans, en lien avec les parents, les partenaires de santé en libéral et les professionnels de soins en lien avec les enfants. En réalisant des actes de soins, en effectuant une surveillance médicale régulière et gérant les dossiers et matériels médicaux Vous contribuez avec l'équipe pluridisciplinaire à la mise en œuvre des projets personnalisés. Poste évolutif. Vos missions principales : - Elaboration du projet de soins et mise en place de l'aide individualisée - Dispense de soins - Accompagnement et information - Gestion des dossiers et matériels médicaux - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel
JMJ REMIREMONT pour son établissement Citroen, recrute un Mécanicien Automobile H/F. Au sein d'un atelier orienté vers la qualité et la satisfaction, vous évoluerez au sein d'une équipe à taille humaine qui saura vous intégrez rapidement ! Vos principales missions seront : Localiser et identifier l’origine des pannes Procéder aux travaux de distribution, embrayage, changement de roulements, ... Effectuer des travaux "courants " de réparation automobile Assurer un niveau de service performant dans le respect des obligations contractuelles, au vu des besoins clients et des procédures Assurer une efficacité du temps de travail Respecter la planification des rendez-vous En fonction de vos compétences, et de vos envies, nous pouvons vous former en interne aux métiers de mécanicien expert ou technicien (parcours de formation interne dispensé avec l'appui du constructeur et du gnfa ) Profil recherché : De formation CAP mécanique ou autodidacte, vous justifiez idéalement d’une première expérience sur un poste similaire, vous procurant une poly compétence. Vous aimez travailler en équipe et vous souhaitez progresser dans votre métier ? Rigoureux et réactif, votre sens relationnel constitue un atout au quotidien pour réussir les missions qui vous sont confiées. Découvrez notre vision du métier de mécanicien en vidéo …
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d’emploi à pourvoir prochainement.Description entreprise : Desservi par le TGV agrave 1h heure de Nancy le Centre Hospitalier de Remiremont eacute tablissement contribuant agrave l rsquo offre de recours du d eacute partement Vosgien est situ eacute aux portes des Hautes Vosges il couvre un bassin de population de 75 000 habitants comprenant le nord de la Haute Sa ocirc ne < p>TRAVAILLER AU CENTRE HOSPITALIER DE REMIREMONT :< p>En direction commune avec le C H d rsquo Eacute pinal la structure agrave taille humaine propose les activit eacute s de M eacute decine Chirurgie SMR d 'un p ocirc le Femme M egrave re Enfant ainsi qu 'un service d 'Urgences appuy eacute par une unit eacute de Soins Continus En compl eacute ment elle propose eacute galement une offre en USLD et EPHAD nbsp < p>Disposant de technologie et de mat eacute riel de pointe imagerie m eacute dicale avec scanner IRM mammographie et radiologie elle permet une prise en charge optimale des patients et offre des conditions de travail s eacute curisants aux professionnels Elle d eacute veloppe par ailleurs de tr egrave s nombreux liens avec les structures de recours du territoire CH d ' Eacute pinal Nancy Ravenel < p> nbsp < p>Port eacute es par de nouvelles politiques RH nos professionnels b eacute n eacute ficient d 'une eacute volution r eacute guli egrave re de carri egrave re et d 'une large offre de formation Nous travaillons eacute galement notre politique d 'int eacute gration afin de vous assurer une prise de poste sereine < p> nbsp < p>Visitez nos eacute tablissements en vid eacute o :< p>< iframe>< p>Description du poste :Le centre Hospitalier B eacute atrix de lorraine de Remiremont recherche nbsp un Formateur pour son Institut de Formation en Soins Infirmiers IFSI agrave temps plein au sein d 'une eacute quipe de 7 formateurs < p>Vous aurez la responsabilit eacute de concevoir et d 'assurer la r eacute alisation du projet d rsquo enseignement d 'une unit eacute d 'Enseignement conform eacute ment au r eacute f eacute rentiel de formation et au regard des orientations p eacute dagogiques d eacute termin eacute es avec l rsquo eacute quipe p eacute dagogique de l rsquo IFSI < p>Vos activit eacute s seront les suivants :< p>Construction du projet d rsquo enseignement< li>Mise en oelig uvre du projet d rsquo enseignement< li>Gestion des eacute valuations< li>Tra ccedil abilit eacute et eacute valuation de l rsquo Unit eacute d rsquo Enseignement< li>< ul>Statut : Fonction Publique Hospitali egrave re ndash renouvelable < p> nbsp < p>Profil recherché :Vous ecirc tes titulaire d 'un dipl ocirc me de cadre de sant eacute param eacute dical ou d 'un master 2 et avez de l 'exp eacute rience en encadrement et tutorat accompagn eacute e d 'une volont eacute d 'enseignement ou dipl ocirc m eacute Infirmier IDE exp eacute riment eacute dans le tutorat p eacute dagogie avec un projet de formation cadre < p>Aptitudes attendues< span> :< p> int eacute r ecirc t pour la p eacute dagogie< p> facilit eacute de contact eacute coute empathique< p> facilit eacute d 'expression orale et eacute crite< p> rigueur intellectuelle et curiosit eacute professionnelle< p> sens de l ' eacute thique professionnelle< p> cr eacute ativit eacute < p> capacit eacute de remise en question de ses pratiques professionnelles< p> sens du travail en eacute quipe< p> sens des responsabilit eacute s< p> discr eacute tion et humilit eacute < p> bonne ma icirc trise des technologies de l 'information et de la communication< p>
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement.
Descriptif du poste : Dans le cadre de la filière territoriale Soins Palliatifs, rejoignez l'Unité Départementale de Soins Palliatifs du Centre Hospitalier de Remiremont ! Lieu : Remiremont (Vosges) Poste : Médecin (H/F) Unité de soins palliatifs (12 lits) Statut : Contractuel ou praticien hospitalier Temps plein Disponibilité : Dès que possible Contexte Dans le cadre de l'élargissement et de l'amélioration continue de l'offre de soins, nous créons une nouvelle unité départementale de soins palliatifs pour renforcer la prise en charge des patients en fin de vie. Cette unité s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire engagée et bienveillante, en lien avec les équipes mobiles du département (également en cours de renforcement). L'équipe médicale actuelle se compose de deux médecins et cherche à recruter un troisième pour compléter l'effectif et répondre à la forte demande en soins palliatifs dans la région. Profils recherchés Médecin formé aux soins palliatifs, souhaitant mettre son expertise au service d'un projet ambitieux. Médecin ayant déjà travaillé en soins palliatifs ou motivé pour se former et développer ses compétences dans ce domaine. Vos missions Prendre en charge les patients en soins palliatifs Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire Accompagner les familles avec empathie et soutien Assurer le suivi administratif et la gestion des dossiers médicaux Participer à la formation et à l'encadrement Assurer la permanence des soins et les astreintes médicales Avantages Rémunération attractive, adaptée à votre profil et statut Formation continue et participation à des colloques ou congrès Environnement de travail chaleureux et à taille humaine Accompagnement personnalisé pour votre projet de vie (immobilier, familial) Profil recherché : Profil recherché : Diplôme d'État de Docteur en Médecine. DES de médecine générale et DU/DIU en soins palliatifs, ou expérience en soins palliatifs souhaitée. Sens de l'écoute et capacité d'adaptation. Obligatoirement inscrit au Conseil national de l'Ordre des médecins. N'hésitez pas à nous contacter au * -Direction des affaires médicales du Centre Hospitalier de Remiremont, 1 Rue Georges Lang, 88200 Remiremont * Postulez sur le site carrière : https: //leshopitauxvoientlavieenvosges.softy.pro/offre/192431?idt=159 Contrat : CDI
