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Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Montagny-lès-Beaune. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 21 - BEAUNE, 21 - Beaune, 21 - Ladoix-Serrigny ... .
Au sein des ministères économiques et financiers, la Direction Générale des Douanes et Droits indirects (DGDDI) est une administration à réseau, présente sur le territoire métropolitain, en outre-mer et à l'international. Elle compte près de 17 000 agents, qui exercent des missions variées dans le domaine du commerce international, de la lutte contre la fraude, ou encore des fonctions dites « supports ». La Direction Interrégionale (DI) de Dijon recouvre 2 régions administratives (Bourgogne-Franche-Comté et Centre-Val de Loire) et 14 départements, au travers de 3 directions régionales : Dijon (21, 58, 71 et 89), Centre-Val de Loire (18, 28, 36, 37, 41 et 45) et Besançon (25, 39, 70 et 90). La Direction Régionale de Dijon dispose d'un effectif de 150 agents et sa compétence géographique s'étend sur toute la Bourgogne. Elle comprend 3 brigades (Auxerre, Dijon et Chalon-sur-Saône), 5 services viticulture (Auxerre, Beaune, Dijon, Chalon-sur-Saône et Mâcon) ainsi qu'un bureau principal à Dijon. Cette offre vous permettra de rejoindre le service de la viticulture et de contributions indirectes de Beaune qui dépend de la Direction Régionale de Dijon. Sous l'autorité d'un chef de service, ce centre viticulture est composé de 8 agents. Il a en charge la gestion et le contrôle des opérateurs de la filière viti-vinicole (récoltants et récoltants-vinificateurs, négociants et négociants vinificateurs, caves coopératives), des bouilleurs de cru, des distillateurs et d'autres opérateurs tels que les brasseurs et les négociants en alcools. Le bureau effectue des contrôles sur place et sur pièces (déclarations obligatoires des opérateurs). Il est compétent en matière de fiscalité des contributions indirectes. Le service gère actuellement plus de 900 opérateurs de la filière vitivinicole. Son ressort territorial couvre la moitié sud du département de la Côte d'Or qu'il se partage avec le centre de viticulture et de contributions indirectes de DIJON. Sous l'autorité du chef de service et en collaboration avec les autres agents, vos principales missions seront les suivantes : - Participation à l'accueil téléphonique et à l'orientation des opérateurs de la filière viti-vinicole - Traitement et suivi du dépôt des déclarations et l'apurement des documents d'accompagnement En fonction des besoins locaux ponctuels, vous pourrez également être mobilisé(e) sur des fonctions annexes. Vous êtes à l'aise au téléphone ainsi qu'en présence de professionnels extérieurs, êtes capable d'utiliser les outils informatiques et disposez d'une curiosité pour des sujets techniques ? Vous aimez travailler en équipe, dans le respect des consignes données par les agents en poste ? Mettez votre talent au service de la douane et rejoignez-nous ! Pour toutes questions relatives au poste, veuillez contactez Monsieur Thomas MAZUÉ, chef de service (Tél : 09.70.27.68.26 / Courriel : thomas.mazue@douane.finances.gouv.fr) - Composition du dossier de candidature : CNI, CV, Lettre de motivation. Pour les candidats contractuels, joindre également le diplôme le plus élevé en rapport avec les fonctions. - Dépôt de candidature : Candidature par mel à l'adresse suivante : recrutement-dijon@douane.finances.gouv.fr. L'objet du mel devra indiquer : « Candidature de M/Mme ... » et l'intitulé précis du poste
À propos de nous : Hautes Côtes est une entreprise basée à Beaune, spécialisée dans la création et l'organisation de voyages et d'événements mêlant le vin, l'art et la culture. Nous sommes une petite équipe de passionnés, et sommes à la recherche d'une personne motivée pour soutenir notre équipe sur le back-office et les tâches administratives, en plein temps ou en temps partiel. Votre mission : En tant qu'assistant(e) administratif(ve), vous serez un véritable soutien pour notre équipe et participerez au bon fonctionnement de l'entreprise. Vos missions principales seront : Rapprochement bancaire et aide à la comptabilité Suivi administratif et gestion de la facturation Soutien à l'organisation de l'entreprise et de nos événements Contribution à l'efficacité des processus internes Profil recherché : Connaissances en comptabilité et rapprochement bancaire indispensables L'anglais est un plus Capacité à organiser votre travail de manière autonome Capacité à travailler en équipe Rigueur, sérieux, polyvalence, adaptabilité et sens du service Ce que nous offrons : Une intégration dans une petite équipe conviviale et passionnée La possibilité de contribuer activement à des projets d'exception Horaires flexibles (temps plein ou temps partiel) Salaire à négocier, en fonction de l'expérience et de la durée de travail hebdomadaire.
Le GRETA 21, centre de formation continue de l'Education Nationale, est à la recherche d'un.e référent.e de parcours pour le Dispositif en Amont de la Qualification (DAQ). Le ou la référent.e de parcours a pour mission principale de sécuriser le parcours des stagiaires de leur entrée jusqu'à 6 mois après leur sortie du dispositif. Vos principales missions seront : - Accueillir et accompagner les stagiaires - Co-construire et suivre les parcours des stagiaires - Mettre en place des moments d'échanges et des points réguliers afin de guider les stagiaires dans leur choix - Donner du sens au parcours - Gérer le suivi administratif des stagiaires Profil : De formation BAC + 3, vous avez au moins deux ans d'expérience en tant que Conseiller en Insertion Professionnelle ou sur un poste similaire. Doté d'un sens du relationnel, vous êtes à l'écoute et bienveillant. L'autonomie et la disponibilité sont vos atouts. Type de contrat : CDD contractuel de la Fonction Publique jusqu'au 31/08/2026 Poste à pourvoir au 01/01/2026 Rémunération selon la grille indiciaire en vigueur
SKILLS OFFICE Intérim, recherche pour son client, acteur du secteur de l'environnement, un Ripeur (H/F). Vous avez pour missions : - Collecter les déchets et ordures ménagères - Charger les déchets dans un camion benne - Les transporter jusqu'au lieu de traitement - Respecter les consignes de sécurité.
Nous te proposons une mission d'inventaire en magasin le : - Date : 05 Janvier 2026 - Nombre de postes disponibles : 25 (pensez au covoiturage) - Horaires : à partir de 08 h 00 - environ 5 heures de travail Nous recherchons des personnes ponctuelles et rigoureuses pour réaliser un inventaire en magasin. Pas d'expérience ? Pas de souci, formation assurée sur place ! Il est juste nécessaire d'être majeur et de pouvoir se rendre sur le lieu.
Le Lycée viticole recherche 1 assistant(e) d'éducation à temps plein - POSTE A POURVOIR dès que possible Missions générales : Les assistant(e)s d'éducation sont recruté(e)s pour exercer des fonctions d'assistance à l'équipe éducative notamment pour l'encadrement et la surveillance des apprenants, y compris en dehors du temps scolaire en externat et en internat. Activités et tâches : Encadrement et surveillance des apprenants au sein du service vie scolaire de l'EPLEFPA de Beaune (lycéens et apprentis en formation), dans le cadre d'activités nécessitant un accompagnement, un suivi éducatif et une prise en charge des apprenants. Conditions de travail : Travail de nuit, en Internat, auprès de jeunes de 15 à 18 ans. Horaires fixes déterminés par l'emploi du temps. Variables ajustable en cas de besoin de remplacement. Travail en équipe dans le respect de procédures communes à suivre. Poste et Prérequis : Quotité de travail : temps plein 42 heures par semaine, vous ne travaillez pas pendant les vacances scolaires. Salaire : Smic 1 802,00 brut mensuel + Mutuelle et Prévoyance d'entreprise + Supplément familial de traitement si enfant + accès à la restauration du lycée Horaires de travail : de nuit (minimum 2 nuits par semaine) et en journée Diplôme minimum : Baccalauréat ou titre ou diplôme équivalent. Age minimum requis pour effectuer de la surveillance en Internat : 20 ans Prise de poste : dès que possible décembre 2025
Vous êtes Enseignant(e) suppléant(e) sur l'école privée de BEAUNE Vous prenez en charge une classe de CP-CE1 Vous appliquez les programmes, préparez les séquences d'apprentissage, accompagnez chaque élève de façon bienveillante dans sa progression, gérez le multi-niveau et le climat de la classe.
Vous travaillerez à temps plein, du lundi au vendredi, en journée permanente. Vous serez chargé des tâches suivantes : - Enregistrement et vérification des réceptions de livraisons par rapport aux ordres d'achat pour vérifier l'exactitude et l'absence de dommages. - Alerter les services achats et planification en cas de livraison partielle et adopter une approche proactive face aux problèmes potentiels de production ou de livraison. - Utiliser une ou plusieurs machines de marquage laser, avec une formation complète assurée. - Organiser votre charge de travail quotidienne pour garantir le respect des niveaux de service de livraison, et signaler tout problème pouvant entraîner des retards. - Soutenir la réparation et l'entretien des produits, avec également une formation complète. Une expérience dans l'entretien ou la réparation d'appareils électriques serait un atout. - Respecter et signaler tout changement nécessaire aux procédures de santé et sécurité. - Contribuer à des améliorations continues au sein de l'entrepôt. - Répondre, en l'absence d'autres membres de l'équipe, à des appels de collègues et clients internes ou externes. - Réaliser toute autre fonction qui pourrait raisonnablement être attendue dans le cadre de ce poste. -De la production sera également attendue de votre part sur une machine à gravure. La rémunération se situe entre à partir de 1800€ jusqu'à 2100€ Compétences requises : - Maîtrise des outils informatiques, notamment Microsoft Office et Excel. - Connaissance des procédures d'entrepôt et de logistique. - Capacité à effectuer des contrôles qualité et à vérifier les livraisons. - Sens de l'organisation et gestion des priorités. - Expérience dans l'entretien ou la réparation de matériels serait un plus. - Attention à certains colis pouvant être un peu lourd de manière épisodique (1 fois par semaine environ). Qualités professionnelles : - Capacité à respecter les délais et à travailler sous pression. - Bonnes compétences en communication. - Esprit d'équipe et collaboration. - Autonomie et proactivité dans la résolution de problèmes. - Rigueur dans le respect des procédures de sécurité. Description du profil candidat recherché : Le candidat idéal pour le poste d'Opérateur d'Entrepôt H/F possède un niveau d'études minimum de CAP, Bac ou équivalent. Il démontre une bonne maîtrise des outils informatiques, une capacité à vérifier l'exactitude des livraisons et une expérience souhaitée en entretien ou réparation d'appareils. Il doit être organisé, capable de respecter les délais tout en faisant preuve d'une bonne communication. Une formation sera assurée pour les tâches spécifiques au poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre agence Partnaire Beaune, spécialiste du recrutement en industrie est à votre écoute et attend votre candidature ! Notre client, industrie agroalimentaire française et N° 1 dans le secteur de la nutrition, recherche un opérateur de pesée (F/H) sur son site de Beaune. Mission en intérim à pourvoir immédiatement pour plusieurs mois. Au sein d'un atelier de production, vous êtes en charge : - De la préparation des matières premières pour la fabrication des recettes - Du respect de la fabrication de la pesée - Du respect de la chaîne et de l'ordonnancement des pesées - De compléter les documents nécessaires (traçabilité, ...) - D'effectuer le nettoyage de l'atelier - Du respect des normes d'hygiènes, sécurité et qualités A ce titre vous êtes garant des process et du respect de la recette Port de charge prévu sur ce type de poste (1 à 20 kilos). Température froide positive. Le poste est ouvert en horaire posté 2x8 (6h - 14h / 14h - 22h) - (7h - 15h / 10h - 18h) Vous bénéficiez d'une formation à votre arrivée. Poste ouvert aux débutants souhaitant s'investir sur du long terme. Une première expérience dans le secteur de l'agroalimentaire est appréciée. Dynamique, organisé et rigoureux vous faites preuve d'esprit d'équipe. Vous maitrisez l'outil informatique. Ce poste vous intéresse, alors n'attendez plus , postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Notre agence Adéquat de Beaune (21) recrute des nouveaux talents en tant que Préparateur de commandes H/F sur Beaune. Missions: * Identification des réceptions * Scanne des pièces * Manutention (port de charges) Horaires: 23h/05h Profil : - Dynamique et réactif et rigoureux en possession du CACES R485 - Sérieux, ponctuel, organisé et doté d'un esprit d'équipe Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Notre client, expert logistique dans le domaine du pneumatique et de l'équipement automobiles, recherche un(e) Préparateur de commandes F/H au sein de leur service pièces automobiles.L'équipe Synergie de Beaune est à la recherche d'un Préparateur de commandes F/H ! Vos missions au quotidien seront : - Préparation des commandes en fonction des ordres de préparation fournis par le service - Mise en colis des commandes préalablement préparées avant la mise en expédition - Assurer la manutention des pièces automobiles (port de charges) - Entretien du poste de travail Vous travaillerez du lundi au vendredi en horaires de journée. Poste cadencé avec port de charges régulier, à pourvoir sur du long terme ! Vous êtes énergique, possédez une bonne condition physique et avez pour projet de vous investir sur du long terme au sein d'un poste polyvalent et évolutif ? Votre sérieux et votre réactivé font partie de vos principales qualités ? Alors vous êtes la personne qu'il nous faut pour ce poste ! N'attendez plus contactez-nous dés maintenant ou passez directement à l'agence !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Au sein de la branche de Services - Courriers - Colis, les Facteurs assurent, 6 jours sur 7 et en tout point du territoire, la distribution du courrier et des colis et la réalisation des nouveaux services de proximité. Grâce à ces 65 000 factrices et facteurs qui desservent quotidiennement 39 millions de boîtes aux lettres. L'entreprise entretient une relation privilégiée et de confiance avec tous les Français.L'équipe Synergie de Beaune est à la recherche d'un Facteur F/H ! Vos missions au quotidien au sein de la branche Distribution/services seront : - Assurer la distribution - S'assurer de remettre les objets signés à la bonne adresse et à la bonne personne - Garantir le recyclage immédiat des fausses directions qui vous sont imputés - Connaitre et appliquer les procédures de secours pour la distribution et la réalisation des services en cas de panne Vous êtes autonome et faites preuve de confidentialité ? Vous êtes fiable, persévérant et organiser ? La rigueur n'a également pas de secret pour vous ? Vous êtes le candidat qu'il vous faut !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre client, expert dans le transport et la logistique de produits frais, recherche un(e) Préparateur(trice) de commandes F/H. Lieu : LADOIX-SERRIGNY (21) Début : Dès que possible et sur du long terme !!! Horaires : Journée, 2X8 - 35h/semaineL'équipe Synergie de Beaune est à la recherche d'un Préparateur de commandes F/H ! Vos missions au quotidien seront : - Préparation des commandes en fonction des bons de commandes à l'aide d'un Pad fournis par le service - Mise en colis des commandes - Assurer la manutention des marchandises - Rangement et nettoyage du poste de travail - Respect des consignes de sécurité et des procédures de l'entreprise Vous travaillerez du lundi au vendredi. Les qualités attendues sur ce poste ? Dynamisme, autonomie et rigueur seront vos meilleures alliées !!! Sans oublier l'esprit d'équipe et l'objectif fort de s'investir sur du long terme au sein d'un poste polyvalent.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Disponible dès que possible, cette offre est pour vous ! Notre agence Adéquat de BEAUNE recrute des nouveaux talents sur les postes de préparateurs de commande H/F, disponibles le vendredi et samedi ou le samedi et lundi. Pour une plateforme de produits alimentaires Secs ou Frais (température dirigée) Missions du préparateur de commandes : - Sélection des produits à l'aide d'un système de commande vocale - Constitution des chariots/palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit, - Horaires de 6h à 14h les samedis Profil : - Première expérience dans la préparation de commandes souhaitées - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La connaissance des règles de sécurité est appréciée Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe 11,88€ Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés+ Tickets restaurants - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Disponible de suite pour des missions de longue durée -Débutant accepté Notre agence Adéquat de BEAUNE recrute des nouveaux talents sur les postes d'Opérateurs de conditionnements Manuels (F/H) sur Beaune (21) et ses alentours Missions principales: - Gérer le démarrage et les changements de production - Gérer l'approvisionnement et le bon fonctionnement de la ligne de conditionnement - Enregistrer les contrôles qualité - Gérer le tri des produits non conforme - Surveiller la mise en rail - Réaliser les différentes phases de nettoyage - Assurer la transmission du savoir au poste Accueil et Formation au poste assurés! Lancez-vous ! et Contactez nous! Travail du Lundi au Samedi en 3x8 Alternés Rémunération Taux horaires + majoration Nuit + Panier Repas + Habillage/déshabillage Votre profil : - Débutant accepté, autonome, logique - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles d'Hygiène et de sécurité alimentaires sont appréciées Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de Beaune recrute un ou une ripeur F/H pour une mission en intérim située à Vignoles pour la tournée de Beaune pour un client spécialisé en collecte de déchets. Vos futures missions : * Collecter les déchets et ordures ménagères * Charger les déchets dans un camion benne * Les transporter jusqu'au lieu de traitement * Respecter les consignes de sécurité Le Profil Adéquat : * Sens du travail en équipe * Respect des consignes de sécurité * Ponctualité et rigueur Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire fixe de 12,31€ brut sur une base de 151,67 heures par mois - Indemnité de casse-croûte de 5,97€ par jour travaillé - Heures de nuit majorées à 10% - CET 5% - Carte tickets restaurant - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plait, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence et nous serons ravis de répondre à vos questions.
Le poste : Nous recherchons un agent entretien pour une station total. Missions Agent entretien : o Nettoyage de la station o Nettoyage des pompes o Nettoyage des douche, sanitaires, poubelles o Entretien des machines à café Profil recherché : - Connaissance des réglementations et normes du secteur. - Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités. - Expérience dans le domaine d'activité - Sens de l'organisation et rigueur. - Esprit d'initiative et autonomie. - Sens du service client et capacité d'écoute. - Adaptabilité face aux imprévus. - Motivation et volonté d'apprendre. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous intégrerez notre équipe de service du petit déjeuner et participerez à la mise en place des buffets et leurs réapprovisionnements, la prise de commande auprès des clients, le service des boissons chaudes à table, la mise en place des tables et l'entretien des locaux. Vous saurez assurer la bonne ambiance des lieux et dans l'équipe, mettre notre clientèle internationale à l'aise pour qu'ils apprécient pleinement ce démarrage de la journée. Horaires continus le matin. Prise de poste dès que possible. Anglais demandé
Au cœur de la logistique, vous assurez le traitement administratif des flux logistiques et veillez à la bonne gestion des stocks. Activités Principales : - Assurer informatiquement la répartition des articles dans les magasins ; - Réaliser l'adressage des produits ; - Corriger les factures après la préparation si besoin ; - Réaliser les clôtures journalières ; - Réaliser la réception administrative des marchandises ; - Gérer et mener la veille des stocks (analyse des manquants, des stocks négatifs, inventaires intermédiaires,.) ; - Saisir les casses/prélèvements ; - Traiter et analyser les BU réclamations magasins ; - Imprimer le balisage magasin ; - Assurer la fiabilité de la gestion administrative des flux (réception, facturation,.). Compétences techniques : Maitrise des outils bureautiques (SAP) Maitrise d'Excel Expérience : première expérience requise Spécificité du poste : Poste à pourvoir au service logistique Roulement du lundi au vendredi : - 5h45 - 13h15 - 8h15 - 16h - 10h - 18h Samedi : 1 samedi toutes les 5 semaines - 6h00 - 14h
Participez vous aussi à un projet d'entreprise ambitieux au sein d'une entreprise performante
À propos du poste : CDD Nous recherchons un assistant socio-éducatif (H/F) diplomé(e) DEASS, engagé et motivé pour rejoindre notre équipe pour au moins 1 an et dès que possible suite à la mise en disponibilité d'un de nos agents. Service de rattachement : direction des soins Position dans la structure : Liaisons hiérarchiques : directrice des soins, cadre supérieur de santé Liaisons fonctionnelles : tout personnel médical, paramédical et administratif Mobilité possible sur les 4 sites des HCB (Beaune, Nuits St Georges, Seurre, Arnay-Le-Duc) Horaires de travail : 9h-17h. Adaptation aux contraintes institutionnelles et aux besoins des patients. Congés : 15 RTT dont 1 jour de solidarité. CA 26 + 2 CH Moyens mis à disposition : Un bureau, lieu de consultation, outil informatique, téléphone, véhicule de service Missions du poste : L'assistant social en milieu hospitalier met en adéquation le projet médical et social du patient afin de préparer sa sortie dans les meilleures conditions. Il intervient dès lors que l'hospitalisation crée un déséquilibre dans la vie du patient sur le plan familial, financier, professionnel et social. Missions principales : Il a pour mission d'évaluer la situation des personnes accueillies et leur entourage, de conseiller, d'orienter et de les accompagner dans leur démarche tout en maintenant ou restaurant leur autonomie L'assistant social participe à l'organisation des sorties d'hospitalisation vers le domicile des patients ou vers des structures adaptées à leur état de santé (EHPAD,etc) . Il renseigne et accompagne les patients dans leurs droits et favorise l'accès aux soins. Il assure également une mission de protection de l'enfance et des personnes vulnérables. Il travaille en collaboration avec les professionnels médicaux et paramédicaux dans l'intérêt des personnes en participant à différentes instances au sein de l'institution et oriente vers les partenaires compétents dans le cadre d'un travail en réseau. Le territoire d'intervention est la commune de Beaune et le Sud Côte d'Or. Savoir-faire : Maitriser les dispositifs sociaux de droits communs Etre capable d'analyser et de synthétiser des situations sociales Savoir utiliser l'outil informatique Maitriser les règles de syntaxe et de rédaction Savoir-être et qualités requises : Avoir le sens de l'organisation et des responsabilités Faire preuve de rigueur et de disponibilité, d'autonomie et d'adaptabilité Etre capable de travailler en équipe pluridisciplinaire Diplômes requis : DEASS Avoir un numéro ADELI Conditions du travail : - RELATIONS PROFESSIONNELLES PRINCIPALES : Avec la direction des soins des HCB : Rencontre trimestrielle Avec les services et réseaux : Echanges quotidiens avec le service, réunion de synthèse une fois par semaine. Plusieurs réunions partenariales par mois - L'EQUIPE DU SERVICE SOCIAL L'équipe du service social est composée de 4 assistantes sociales dynamiques, impliquées dans l'institution et auprès du public. C'est une équipe solidaire attachée aux valeurs de soutien et d'entraide. Si vous êtes passionné(e) par le travail social et que vous souhaitez faire une différence dans la vie des autres, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer à un projet humain enrichissant !
Les Hospices Civils de Beaune (HCB) regroupent les Centres Hospitaliers de Beaune, d'Arnay le Duc, de Seurre et de Nuits Saint Georges, représentant un total de 988 lits et places. Ils disposent d'un plateau technique complet (Bloc opératoire, lits de soins intensifs, IRM, scanner, maternité). De par son histoire, les HCB disposent, également, d'un patrimoine riche et diversifié constitué d'un monument historique : le musée de l'Hôtel Dieu et d'un domaine viticole prestigieux.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion de la ligne des caisses et des clients. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Directeur de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : * Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, * Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, * Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, * Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, * Assurer l'approvisionnement des rayons. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? * Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? * Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 181 € € brut mensuel à l'embauche et 2 284 € après 1 an, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Directeur de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Recherche AGENT(E) D'ENTRETIEN dès que possible Temps partiel possibilité Temps complet En vue d'un CDI Prise de poste à partir de 6h du matin Intervention sur différents sites à Beaune et alentours. Permis B impératif et véhicule.
Les Plaisirs Gourmands de Marion est à la recherche d'un vendeur(se) à l'accroche pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre boutique d'épicerie fine à base de truffes située à Beaune. Si vous êtes passionné(e) par les produits de qualité, le contact client et que vous aimez travailler dans une ambiance conviviale, ce poste est fait pour vous ! En tant que vendeur(se), vos principales missions seront : Vente à l'accroche Accueillir et conseiller notre clientèle sur nos produits Assurer la mise en valeur des produits en rayon Gérer les encaissements et les transactions Garantir la propreté et l'organisation de l'espace de vente et de la réserve Participer à la réception et à la mise en place des marchandises Profil recherché : Vous avez une première expérience dans le secteur de la vente, idéalement en épicerie fine Vous êtes dynamique, souriant(e) et aimez le contact client Vous êtes rigoureux(se), et avez le sens du détail L'autonomie est pour vous comme une seconde nature Vous êtes disponible pour travailler les week-ends et jours fériés (horaire flexible) Vous avez une bonne présentation et êtes ponctuel(le) La maitrise de la langue anglaise est indispensable Conditions : Contrat à durée indéterminée à temps complet (35h/semaine) Rémunération : à partir 1801,84 € bruts Travail les week-ends et jours fériés 3 jours de repos par semaine (fixe selon la saison, mais pas forcément consécutif) Horaires flexibles, principalement en journée, avec des amplitudes horaires variables en fonction des besoins, heures supplémentaires rémunérées Après une formation compète sur nos produits, nos techniques de ventes, règles d'hygiène et sur notre logiciel d'encaissement et de gestion des stocks, votre autonomie sera complète Possibilité d'évolution. Avantages : Prime sur chiffre d'affaires HT avec différents paliers (de 0 à 2 %) Prise en charge à 50% des frais de transports en commun par l'employeur Si vous êtes motivé(e) par ce poste et souhaitez rejoindre une équipe passionnée par l'univers de l'épicerie fine, envoyez votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : recrutement.lpgmdemarion@gmail.com Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 801,84€ par mois Horaires : Disponible le week-end Flextime Période de travail de 10 heures Rémunération supplémentaire : Primes Expérience: Vente: 1 an (Optionnel) Langue: Anglais (Requis) Permis/certification : Permis B (Requis) Date de début prévue : dès que possible
Nous recherchons sur le secteur de Beaune un agent de nettoyage de parties communes d'immeubles. les lundi et mardi de 9h00 à 11h30 et les mercredi - jeudi - vendredi et samedi de 9h00 à 11h00.
Type de contrat : CDI Temps de travail : 20 heures par semaine évolutif Lieu : BEAUNE À propos du poste : Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) polyvalent(e). Véritable soutien du dirigeant, vous interviendrez aussi bien sur des missions graphiques, relationnelles que organisationnelles et travaillerez en totale autonomie après la dispense d'une formation complète à nos outils et processus Notre entreprise propose depuis 2018 des produits et services de communication visuelle pour les entreprises : - Signalétique - Vêtements personnalisés - Objets médias - Supports imprimés petits formats Vos missions principales : Graphisme : Réalisation de BAT (Bons à tirer), adaptations et déclinaisons visuelles, modifications de logos ou fichiers, vectorisation d'image Utilisation d'Adobe Illustrator et autres outils graphiques pour la mise en page et la préparation de fichiers d'impression. Accueil et relation client : Accueil physique, mails et téléphonique des clients. Suivi des projets clients : devis, délais, validation des BAT, coordination avec les prestataires Support au dirigeant : Assistance dans la gestion quotidienne des activités (administratif léger, organisation, planification). Participation au bon déroulement des opérations internes. Collaboration active à l'élaboration de la stratégie commerciale Communication : Contribution à la création de contenus pour les réseaux sociaux et supports de communication. Participation à la mise en place d'actions de promotion et de visibilité de l'entreprise. Profil recherché : Formation ou expérience en graphisme / communication visuelle et/ou poste au sein d'une entreprise des industries graphiques (imprimerie, agence de communication, enseigniste) Maîtrise indispensable d'Adobe Illustrator Excellent sens du relationnel et de la communication. Bonne organisation, polyvalence et autonomie. Dynamisme et capacité d'adaptation. Nous offrons : Un poste polyvalent et stimulant, évolutif Des missions variées alliant créativité, contact et gestion de projet. Un environnement favorisant l'apprentissage et la prise d'initiative. Candidature : CV + portfolio par mail en cliquant sur postuler
La Direction des Ressources et des Relations Humaines est un service mutualisé composé de 18 agents, dont 6 sont affectés au service carrière/paie. Sous l'autorité du responsable du pôle « Gestion administrative et juridique », vous serez chargé(e) du pilotage et de l'animation de ce service. Vous encadrez et animez une équipe de 5 gestionnaires carrière/paie. Vous garantissez la fiabilité et la sécurisation des actes et procédures liés à la paie et aux carrières. Vous contribuez à l'amélioration des pratiques RH, à la modernisation des processus du service et à l'accompagnement au changement. Enfin, vous participez activement au collectif de la DRRH. Missions : 1) Gestion administrative de la carrière des agents sur emplois permanents (contractuels, stagiaires, titulaires) : o Assurer le suivi et le contrôle de la production des actes administratifs liés à la carrière (avancement, mobilité, retraite, régime indemnitaire.), o Veiller à l'application des statuts de la fonction publique territoriale et des textes réglementaires, o Etre en charge de campagnes annuelles : piloter, contrôler et participer aux avancements de grade, promotions internes, médailles du travail. 2) Gestion de la paie et des rémunérations : o Garantir la qualité et la fiabilité de la paie (collecte, saisie et contrôle des éléments variables, gestion des anomalies, déclarations sociales, suivi avec la Trésorerie), o Garantir la conformité avec la réglementation en vigueur et les évolutions législatives, o Assurer les déclarations sociales et fiscales (DSN, cotisations, charges sociales), o Faire le lien avec la Direction des finances (mandatement). 3) Conseil et expertise o Être référent du logiciel métier (CIRIL - carrière/paie) et contribuer à son optimisation, en lien avec le service informatique, o Participer au suivi de la masse salariale en lien avec la coordinatrice budgétaire et la Directrice des Ressources Humaines, o Produire des tableaux de bord, indicateurs et analyses pour le pilotage RH, o Préparer et suivre les indicateurs du service (contrôle qualité, délais de traitement, fiabilité des données), o Assurer un rôle de conseil auprès des agents et des encadrants, o Contribuer à la modernisation des outils et procédures (dématérialisation, SIRH, optimisation des processus). 4) Management de l'équipe o Organiser la répartition des portefeuilles et missions au sein de l'équipe, en veillant à l'équilibre des charges de travail, o Encadrer, animer et accompagner l'équipe en charge de la gestion carrière et paie, o Assurer la continuité de service, o Accompagner au développement des compétences des agents du service, o Rendre compte de l'activité du service à son N+1. Profils recherchés : Expérience confirmée en gestion des carrières et de la paie dans la fonction publique territoriale. Expérience managériale réussie (encadrement d'équipe, pilotage d'activité). Rigueur, sens de l'organisation et capacité à prioriser. Qualités relationnelles, pédagogiques et sens du service public. Aptitude à accompagner le changement et à fédérer une équipe autour d'objectifs communs. Savoirs : - Maîtrise du statut de la fonction publique territoriale, - Maîtrise de la règlementation relative à la rémunération, - Connaissance des règles relatives à l'accès aux documents administratifs et à la tenue des dossiers individuels, - Connaissance du logiciel CIRIL (module carrière / paie) souhaitée. Savoir-faire : - Savoir organiser son travail et prioriser les tâches, afin de tenir les échéances, - Encadrer, fédérer et accompagner une équipe, - Conseiller et renseigner, - Capacité à travailler en équipe et en mode projet, - Faire preuve de polyvalence, - Reporting, faire remonter les informations et les demandes. Spécificités du poste : - Transversalité avec les autres pôles de la DRRH, - Délais à respecter, pics d'activités.
L'Association EHCO recrute pour son Service Résidentiel de BEAUNE Un(e) éducateur(trice)-spécialisé(e) H / F Poste d'internat à temps complet, en CDI, à pourvoir dès à présent. Diplôme d'état d'éducateur spécialisé exigé. Au sein du Service Résidentiel (site de Savigny les Beaune) accueillant 12 adultes en situation de handicap fréquentant l'accueil de jour sur le même site. L'éducateur(trice) spécialisé(e) aura pour missions de : - Garantir le suivi des projets d'accompagnements en lien avec l'équipe éducative et la Cheffe de service, - S'assurer à son niveau et toujours en lien avec la Cheffe de service, de la cohérence des actions globales menées dans le cadre des projets d'accompagnements, - Echanger et coordonner le travail avec les familles, services des tutelles et autres partenaires en lien avec la Cheffe de service, - Etre dans une démarche éthique qui permet aux résidents d'être considérés dans leur droit d'être acteur de leur projet, - Avoir le souci de maintenir et développer le travail de partenariat et de réseau / s'engager dans des dynamiques institutionnelles, inter-institutionnelles et partenariales, - Tenir informé sa hiérarchie des démarches effectuées et savoir rendre compte, - Etre force de proposition pour l'analyse des besoins, - Collaborer et savoir communiquer avec le Service d'Activités de Jour (SAJ) pour permettre un lien et une transmission d'informations opérante, - Etre attentif à la notion d'inclusion dans les dispositifs de droits communs, - Suivre avec la personne accompagnée et son tuteur le suivi de son budget et dépenses. Une très bonne connaissance des outils informatiques (Pack Office) est demandée. Il est attendu une grande capacité d'organisation, de réflexion et de discrétion. Rémunération selon convention collective du 15/03/1966, avec reprise d'ancienneté possible. Base de 2 152,21 € bruts par mois pour un temps plein, soit 151.67 heures par mois. Merci d'envoyer CV + lettre de motivation.
L'Association EHCO recrute pour son Service Résidentiel de BEAUNE Un(e) Moniteur(trice)-Educateur(trice) H / F Poste d'internat à temps complet, en CDI, à pourvoir dès à présent. Diplôme d'état de Moniteur-Educateur (DE) exigé. Au sein du Service Résidentiel (site de Beaune, en habitat semi-inclusif) accueillant 15 adultes en situation de handicap. Le (la) moniteur(trice) éducateur (trice) aura pour missions de : - Participer et contribuer à l'élaboration des projets personnalisés en lien avec l'éducatrice spécialisée et l'équipe pluridisciplinaire ; - Assurer la mise en œuvre et le suivi des projets individualisés en lien avec l'équipe ; - Assurer la référence d'une unité, en l'absence de l'Educatrice spécialisée ; - Etre dans une démarche éthique qui permette aux résidents d'être considérés dans leur pouvoir d'agir et d'être soutenus dans le renforcement des liens sociaux et des solidarités dans leur milieu de vie et en milieu ordinaire ; - Etre attentif aux besoins des résidents dans un souci de discrétion professionnelle et de respect ; - Accompagner et participer à l'organisation de la vie quotidienne des personnes en respectant leurs capacités physiques et psychiques (favoriser l'éveil culturel et l'accès aux ressources de l'environnement) ; - Organiser les séjours adaptés des résidents en fonction des budgets prévisionnels ; - Se tenir informé de l'état de santé de chaque résident, en lien avec l'AES, et accompagner les personnes à leurs rendez-vous médicaux ; - Tenir informé sa hiérarchie des démarches effectuées et signaler à la personne d'astreinte tous dysfonctionnements ; Il est attendu une grande capacité d'organisation, de réflexion et de discrétion. Une très bonne connaissance des outils informatiques (Pack Office) est demandée. Le permis de conduire est indispensable. Rémunération selon la Convention Collective du 15/03/1966 avec reprise d'ancienneté possible. Poste à pourvoir dès à présent. Base de 2 044,91 € bruts par mois pour un temps plein. Merci d'envoyer CV + lettre de motivation.
Le DAME Sésame accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes âgés de 6 à 20 ans en situation de handicap (jeunes atteints de Troubles du développement intellectuel, et trouble du spectre autistique). Son projet d'établissement s'inscrit dans une démarche délibérément inclusive. L'ensemble des projets dans tous les domaines d'accompagnement (vie citoyenne et sociale, soin, enseignement et formation pré-professionnelle, hébergement...) vise à se développer autant que possible vers l'extérieur et le milieu ordinaire. Les partenariats sont multiples et variés. Postes recherchés : Plusieurs postes de Travailleurs sociaux (Educateur.trice spécialisé.e, CESF, .) en PMO (Prestation Milieu Ordinaire) ou en AJ (accueil de jour et/ou en soirée) dès que possible Dans le cadre de la PMO, vous avez des missions d'accompagnement auprès de jeunes A ce titre : - vous accompagnez au quotidien des jeunes dans leur globalité en lien avec leur famille pour les aider à développer des compétences sociales, scolaires et des apprentissages divers. - vous intervenez dans tous les lieux de vie des enfants - vous mettez en place la collaboration nécessaire avec les partenaires qui interviennent auprès du jeune dans une logique de cohérence de parcours et d'accompagnement ; Vos Missions : Interface permanent, pivot de la communication, vous centralisez et (re)diffusez des informations relatives au jeune et à son projet d'accompagnement. Dans le cadre de l'AJ, vous avez des missions d'accompagnement auprès de jeunes et de coordination au sein d'une équipe pluridisciplinaire. A ce titre : - vous encadrez des temps d'activité et du quotidien en journée ; - vous assurez la référence de jeunes, rédiger le projet individualisé d'accompagnement en vous appuyant sur l'expertise et le travail des différents professionnels de l'équipe. - vous travaillez étroitement avec les familles ; - vous mettez en place la collaboration nécessaire avec les partenaires qui interviennent auprès du jeune dans une logique de cohérence de parcours et d'accompagnement ; - vous participez à la coordination et l'organisation de l'unité des jeunes, en étroite collaboration avec la cheffe de service. Vos Missions : Au quotidien, l'éducateur ou éducatrice spécialisée accompagne le jeune en identifiant et en prenant en compte ses besoins, ses attentes, la nature des liens et relations qu'il développe avec son environnement. Profil (H/F) : - Vous êtes doté d'un esprit d'initiative et êtes force de proposition. Vous avez des compétences et appétences dans l'accompagnement éducatif et le travail d'équipe pluridisciplinaire. Vous disposez de capacité d'autonomie, de prise d'initiative, de gestion et d'organisation. Vous proposez des projets innovants, inclusifs dans une logique d'ouverture - Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou autres - Connaissance de base de l'outil informatique (Word, Excel) - Permis B obligatoire Conditions de travail : CDD Temps plein. Salaire : CCNT 15 mars 1966 selon ancienneté. Base de 2 100,71 € bruts par mois pour un temps plein. Lieu de travail : DAME Sesame - 7 avenue de l'Aigue - 21 200 Beaune. Dossier de candidature : Adresser une lettre de candidature et CV détaillé via le lien postuler.
Notre entreprise s'engage avec rigueur, respect et proximité pour permettre le maintien à domicile des personnes âgées, en perte d'autonomie ou en situation de handicap. Notre mission est d'accompagner chacun, en toute sécurité, dans les actes essentiels de la vie quotidienne, en plaçant l'écoute, la dignité et le lien humain au cœur de nos actions. Le poste et missions : Intégré(e) au sein du Pôle Accompagnement Handicap Beaune, vous accompagnez nos bénéficiaires en situation de handicap. Vos missions consisteront à accompagner nos bénéficiaires dans leur maintien à domicile : - Aider nos bénéficiaires à se lever et se coucher, avec le matériel médicalisé mis à disposition - Accompagner la réalisation des actes d'hygiène de vie : aider à la toilette, à l'habillage et/ou au déshabillage - Concevoir des repas spécifiques et accompagner nos bénéficiaires dans la prise de leurs repas - Accompagner nos bénéficiaires dans leurs sorties en toute sécurité (rendez-vous médicaux...) La liste de ces missions est non exhaustive. Horaires de travail : - 28 heures par semaine, travail de jour - Du Lundi au Dimanche : un week-end travaillé sur deux - Horaires flexibles et aménageables Profil recherché : - Vous avez un sens de l'empathie et un goût pour le relationnel. - Vous avez une première expérience dans l'aide à la personne et connaissez le matériel médical de transfert. - Vous êtes idéalement titulaire du permis B et êtes véhiculé(e). Ce que nous proposons : - Un CDD de 2 mois avec une prise de poste rapide - Une fourchette de rémunération entre 12.45€ et 13.46€ bruts / heure selon qualification - Indemnisation des frais kilométriques (0,50 euros /km en voiture ; 0,25 euros /km en vélo ou trottinette) - Prise en charge à 50% de l'abonnement aux transports en commun - Téléphone professionnel - Après 6 mois d'ancienneté : tickets restaurant et prévoyance - Mutuelle d'entreprise - Parcours d'intégration : formation en binôme sur le terrain lors de la prise de poste, points réguliers avec votre responsable, réunions d'équipe et convivialité Le processus de recrutement : - Un premier échange avec Elodie, Chargée RH, pour faire le point sur votre profil - Un entretien à Beaune avec la Responsable du Pôle Accompagnement Handicap Beaune, pour vous présenter le poste et nos bénéficiaires - La proposition d'embauche Et une intégration qui démarre dès votre acceptation ! L'équipe RH s'engage à vous informer le plus rapidement possible du statut de votre candidature à chaque étape du processus.
Dans un hôtel 3* de charme situé à Beaune, vous assurerez la réception des clients au cours de la journée et de la soirée : accueil physique des clients à leur arrivée - conseils pour les visites et les restaurants - facturation - accueil téléphonique et échanges par e-mail avec la clientèle - service au bar Grande autonomie et polyvalence demandée. Le matin, vous participerez au service petits-déjeuners, vous effectuerez les check out et l'entretien des locaux. Savoir assurer l'accueil des clients en anglais serait un plus ! COMPÉTENCES : Accueillir, orienter et renseigner un client, Effectuer le suivi des commandes, la facturation, Effectuer le suivi des réservations, Identifier, traiter une demande client, Formation possible dès votre arrivée au sein de l'hôtel
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
La société TRANSARC BFC spécialisée dans le transport de voyageurs, recrute et forme ses futur(e)s Conducteurs/ Conductrices de car H/F pour effectuer du transport scolaire et des transports extra-scolaires sur le secteur de Beaune, Bligny-lès-Beaune, Vignoles, Savigny-lès-Beaune, Pommard, Nantoux, Bouze-lès-Beaune, Volnay, Combertault et les alentours (21). CDI à temps partiel scolaire environ 25 heures par semaine. Horaires coupés : circuit matin et soir voire midi (environ 06h30 à 09h00 et 16h00 à 18h30). Du lundi au vendredi. Autocar en déposté (garé au plus proche du domicile). Idéal pour un complément d'activité ou de retraite. Débutant accepté. Etre en possession du Permis D, FIMO ou FCO voyageurs à jour OU FINANCEMENT COMPLET du PERMIS D et/ou de la FIMO / FCO Voyageurs par l'employeur. Principales missions : - Accueillir les passagers - Maitriser la réglementation du transport de personnes. - Préparer le véhicule et contrôler l'état de fonctionnement du véhicule. - Vérifier les titres de transport et assurer l'encaissement - Respecter le planning et les fiches horaires, prévoir les aléas. Savoir être : - Sens relationnel, contact - Sens des responsabilités - Ponctualité. Informations complémentaires : Salaire à partir de 12,79 € bruts/heure sur 13 mois Primes trimestrielles et annuelles Paiement des heures effectuées au titre du transport occasionnel en heures supplémentaires à +25%. Mutuelle entreprise. CSE Possibilité d'évolution au sein de la société (tourisme, lignes régulières,...)
Dans le cadre de la restructuration de nos équipes, nous recherchons un(e) réceptionniste expérimenté(e) pour rejoindre nos boutique-hôtels de luxe situés en plein cœur de Beaune. Accompagnant nos clients de A à Z, vous contribuez à rendre chaque expérience unique. Accueil, conciergerie, service petit-déjeuner et bar, gestion des réservations et des communications : vous êtes un acteur essentiel du séjour de nos clients. Nous offrons un environnement de travail agréable, avec une atmosphère familiale au sein d'établissements de charme. Conditions de travail - CDI - 40h/semaine - Horaires variables : matin (8h-16h), soir (15h-23h), journées ou coupures ponctuelles. - Deux jours de repos consécutifs, non fixes - Rémunération selon profil Si vous êtes passionné(e) par l'hôtellerie et que vous souhaitez participer à l'excellence du service de notre hôtel, veuillez envoyer votre CV et lettre de motivation à Madame PEILLARD Rejoignez-nous et contribuez à créer des souvenirs inoubliables pour nos clients dans un cadre unique !
Plus de 20.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous ! Notre agence Adéquat de Beaune recherche un nouveau talent pour renforcer ses équipes : un Chargé de recrutement (H/F). Ce poste s'articule autour de deux axes : le recrutement et l'administratif. Missions : - Piloter le recrutement (rédaction et publication des annonces d'emploi sur les jobboards, gestion des candidatures, tenue des entretiens, sélection des profils intérimaires-CDD-CDI). - Suivre et fidéliser le personnel en poste (mise à disposition, formation, visites médicales). - Gérer les dossiers administratifs (rédaction des contrats, gestion des documents sociaux : AT, FASTT, REUNICA) Profil : - Polyvalent, souhait d'évolution sur un poste transversal. - Etre organisé et avoir un contact facile. - Idéalement Bac+2 avec une première expérience sur une fonction similaire en assistanat. Ce que nous vous proposons : - Salaire selon profil avec primes individuelles et collectives - CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets restaurant - Profil commercial : véhicule de fonction, pc portable, carte affaire, téléphone - 100% ou 50% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello CSE». - Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.
Notre client, expert logistique dans le domaine du pneumatique et de l'équipement automobile, recherche un(e) Assistant(e) gestionnaire de stocks F/H. Lieu : BEAUNE (21) Début : Dès que possible + LONGUE MISSION en perspective !!! Horaires : Journée - 35h/semaineL'équipe Synergie de Beaune est à la recherche d'un(e) Assistant(e) gestionnaire de stocks F/H ! Vos missions au quotidien seront : - Effectuer les différents transferts de stocks de manière informatisée - Réaliser la gestion des stocks Vous travaillerez du lundi au vendredi en horaires de journée. Poste à pourvoir sur du long terme ! Vous maîtrisez parfaitement l'outil informatique (Logiciel SAGE + logiciel interne de gestion des stocks) ? Vous êtes adaptable, assidu et votre rigueur est indiscutable ? Alors vous êtes fait pour ce poste ! N'attendez plus, contactez-nous dés maintenant !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous êtes passionné(e) par le monde du vin, et particulièrement par les grands crus de Bourgogne ? Vous maîtrisez parfaitement l'anglais et souhaitez partager votre expertise avec une clientèle internationale ? Nous recherchons un(e) conseiller(ère) en vins bilingue pour notre caveau de dégustation et magasin de vin situé au cœur de la Bourgogne. Vos missions : * Accueillir et conseiller les clients, locaux comme internationaux, dans le choix de nos vins, notamment les prestigieux crus de Bourgogne. * Organiser et animer des dégustations en français et en anglais, en faisant découvrir les subtilités des vins bourguignons. * Gérer les ventes en magasin, incluant la gestion des stocks, le réassortiment, et la tenue de la caisse. * Participer à la mise en place et à l'animation d'événements spéciaux, type ateliers œnologiques. * Créer une expérience client exceptionnelle, en veillant à offrir un service personnalisé et de qualité. Nous cherchons : * Formation en œnologie, sommellerie, ou expérience significative dans le secteur du vin. * Maîtrise parfaite du français et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit. * Connaissance approfondie des vins de Bourgogne et passion pour l'œnologie. * Expérience dans la vente et sens du service client. * Capacité à travailler de manière autonome, tout en étant à l'aise dans un environnement d'équipe. * Dynamisme, excellent relationnel, et sens de l'accueil. Nous offrons : * Un cadre de travail unique au cœur de la Bourgogne, une région viticole de renommée mondiale. * L'opportunité de partager votre passion pour les vins de Bourgogne avec une clientèle internationale. * Une rémunération attractive avec des avantages liés au poste. * Des opportunités de formation continue pour approfondir vos compétences en œnologie et en vente. Travail le week end et jours fériés.
À propos de nous PLD Propreté et Services, acteur reconnu dans le secteur de la propreté et de la gestion multiservices, accompagne ses clients avec des prestations de qualité et une expertise métier forte. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Responsable d'Agence afin de piloter et animer une équipe dynamique, assurer la performance opérationnelle et garantir la satisfaction de nos clients. Vos missions Rattaché(e) hiérarchiquement au Président ou au Directeur des Opérations, vous assurez la gestion complète de votre agence. Vos responsabilités couvrent les domaines : Management & Pilotage o Encadrer, accompagner et animer les équipes de l'agence o Participer au recrutement, à la formation et à l'évaluation des collaborateurs o Fixer les objectifs et organiser le travail des équipes Gestion financière & administrative o Suivre la facturation, la trésorerie et la rentabilité de l'agence o Valider les notes de frais, avoirs et achats dans le respect des budgets o Garantir la conformité des procédures internes Ressources humaines o Assurer les entretiens individuels, mobilités et évolutions contractuelles o Suivre la paie et le planning des équipes o Gérer les situations disciplinaires en lien avec la Direction Commercial & Relation client o Développer et fidéliser le portefeuille clients o Superviser les contrats et prestations o Piloter le suivi qualité, les réclamations et les renouvellements de contrats Qualité, Sécurité & Environnement (QSE) o Déployer les procédures QSE et veiller à leur application o Identifier les risques, mettre en œuvre les plans de prévention et les actions correctives o Sensibiliser les collaborateurs et clients aux enjeux de sécurité et environnement Logistique & Exploitation o Suivre le parc matériel et véhicules o Superviser les approvisionnements et EPI réglementaires o Garantir le bon déroulement des prestations (nettoyage, vitrerie, remises en état, etc.) Profil recherché - Formation Bac +2/3 minimum en management, gestion ou équivalent - Expérience confirmée en management opérationnel, idéalement dans le secteur de la propreté, services ou multiservices - Compétences avérées en gestion budgétaire, RH et commerciale - Leadership, sens de l'organisation et capacité à fédérer une équipe - Excellentes qualités relationnelles et orienté(e) satisfaction client - Maîtrise des outils bureautiques et des procédures qualité Nous offrons - Un poste clé au sein d'une entreprise en croissance - Une autonomie dans la gestion de votre périmètre - Véhicule de fonction, téléphone et outils adaptés à vos missions
Dans le cadre du renforcement de ses équipes Enfance, la Communauté d'Agglomération Beaune Côte et Sud recrute des animateurs périscolaires et extrascolaires (H/F) pour intervenir auprès des enfants. Plusieurs postes sont à pourvoir sur le territoire de la Communauté d'Agglomération. Intégré(e) à la Direction Enfance, vous participerez activement à l'accueil, l'animation et l'accompagnement des enfants sur les temps périscolaires et extrascolaires, tout en contribuant aux projets pédagogiques menés sur le territoire. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir les enfants et animer en toute sécurité dans le cadre des accueils de loisirs, - Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité, - Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants, - Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération. Vos activités : - Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique, - Être Responsable d'un groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe, - Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). - Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie, - Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps, - Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière, - Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés, - Adapter les activités proposées au public. Qualités requises / Profil recherché : Diplômes : BAFA ou équivalence (CAP petite enfance, BE, BAPAAT, Certificat de moniteur éducateur, DU STAPS licence sciences de l'éducation). - Respect des valeurs du service public, discrétion, respect du devoir de réserve, - Rigueur dans le travail, autonomie, - S'affirmer et se positionner de manière adaptée avec ses besoins, ses valeurs et ses opinions, - Capacité à travailler en équipe, d'adaptation et de remise en question. Profil recherché Qualités requises / Profil recherché : Diplômes : BAFA, CPJEPS ou équivalence (CAP petite enfance, BE, BAPAAT, Certificat de moniteur éducateur, DU STAPS licence sciences de l'éducation). - Respect des valeurs du service public, discrétion, respect du devoir de réserve, - Rigueur dans le travail, autonomie, - S'affirmer et se positionner de manière adaptée avec ses besoins, ses valeurs et ses opinions, - Capacité à travailler en équipe, d'adaptation et de remise en question. Informations complémentaires : Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (Chèque KADEOS, participation aux titres de transport, participation à la prévoyance santé, CNAS, etc ...). Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV avant le 18 décembre 2025 à : Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération BEAUNE Côte et Sud Direction des Ressources Humaines 14 rue Philippe TRINQUET BP 40288 21208 BEAUNE CEDEX
Agglomération de 54 000 habitants dont Beaune est la ville centre, située au c?ur de la Bourgogne, la Communauté d'Agglomération Beaune Côte & Sud bénéficie d'une position géographique centrale qui en fait un territoire incontournable entre Côte d'Or et Saône-et-Loire.
Dans le cadre du renforcement de ses équipes Enfance, la Communauté d'Agglomération Beaune Côte et Sud recrute des animateurs périscolaires et extrascolaires (H/F) pour intervenir auprès des enfants. Plusieurs postes sont à pourvoir sur le territoire de la Communauté d'Agglomération. Postes à temps non complet (17h30/semaine). Intégré(e) à la Direction Enfance, vous participerez activement à l'accueil, l'animation et l'accompagnement des enfants sur les temps périscolaires et extrascolaires, tout en contribuant aux projets pédagogiques menés sur le territoire. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir les enfants et animer en toute sécurité dans le cadre des accueils de loisirs, - Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité, - Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants, - Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération. Vos activités : - Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique, - Être Responsable d'un groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe, - Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). - Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie, - Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps, - Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière, - Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés, - Adapter les activités proposées au public. Qualités requises / Profil recherché : Diplômes : BAFA ou équivalence (CAP petite enfance, BE, BAPAAT, Certificat de moniteur éducateur, DU STAPS licence sciences de l'éducation). - Respect des valeurs du service public, discrétion, respect du devoir de réserve, - Rigueur dans le travail, autonomie, - S'affirmer et se positionner de manière adaptée avec ses besoins, ses valeurs et ses opinions, - Capacité à travailler en équipe, d'adaptation et de remise en question. Profil recherché Qualités requises / Profil recherché : Diplômes : BAFA, CPJEPS ou équivalence (CAP petite enfance, BE, BAPAAT, Certificat de moniteur éducateur, DU STAPS licence sciences de l'éducation). - Respect des valeurs du service public, discrétion, respect du devoir de réserve, - Rigueur dans le travail, autonomie, - S'affirmer et se positionner de manière adaptée avec ses besoins, ses valeurs et ses opinions, - Capacité à travailler en équipe, d'adaptation et de remise en question. Informations complémentaires : Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (Chèque KADEOS, participation aux titres de transport, participation à la prévoyance santé, CNAS, etc ...). Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV avant le 18 décembre 2025 à : Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération BEAUNE Côte et Sud Direction des Ressources Humaines 14 rue Philippe TRINQUET BP 40288 21208 BEAUNE CEDEX
Dans le cadre du renforcement de ses équipes Enfance, la Communauté d'Agglomération Beaune Côte et Sud recrute des animateurs périscolaires et extrascolaires (H/F) pour intervenir auprès des enfants. Plusieurs postes sont à pourvoir sur le territoire de la Communauté d'Agglomération. Postes à temps non complet (8h45/semaine). Intégré(e) à la Direction Enfance, vous participerez activement à l'accueil, l'animation et l'accompagnement des enfants sur les temps périscolaires et extrascolaires, tout en contribuant aux projets pédagogiques menés sur le territoire. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir les enfants et animer en toute sécurité dans le cadre des accueils de loisirs, - Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité, - Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants, - Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération. Vos activités : - Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique, - Être Responsable d'un groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe, - Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). - Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie, - Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps, - Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière, - Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés, - Adapter les activités proposées au public. Qualités requises / Profil recherché : Diplômes : BAFA ou équivalence (CAP petite enfance, BE, BAPAAT, Certificat de moniteur éducateur, DU STAPS licence sciences de l'éducation). - Respect des valeurs du service public, discrétion, respect du devoir de réserve, - Rigueur dans le travail, autonomie, - S'affirmer et se positionner de manière adaptée avec ses besoins, ses valeurs et ses opinions, - Capacité à travailler en équipe, d'adaptation et de remise en question. Profil recherché Qualités requises / Profil recherché : Diplômes : BAFA, CPJEPS ou équivalence (CAP petite enfance, BE, BAPAAT, Certificat de moniteur éducateur, DU STAPS licence sciences de l'éducation). - Respect des valeurs du service public, discrétion, respect du devoir de réserve, - Rigueur dans le travail, autonomie, - S'affirmer et se positionner de manière adaptée avec ses besoins, ses valeurs et ses opinions, - Capacité à travailler en équipe, d'adaptation et de remise en question. Informations complémentaires : Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (Chèque KADEOS, participation aux titres de transport, participation à la prévoyance santé, CNAS, etc ...). Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV avant le 18 décembre 2025 à : Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération BEAUNE Côte et Sud Direction des Ressources Humaines 14 rue Philippe TRINQUET BP 40288 21208 BEAUNE CEDEX
Nous recherchons pour notre client, un commerce alimentaire basé à Beaune, un(e) employé(e) de libre service (H/F). Vous réaliserez de la mise en rayon de produits frais, réception de livraisons ainsi que du conseil clients. Dates : vendredi 21/11 et samedi 22/11 + vendredi 28/11 et samedi 29/11/2025. Horaires : 9h-19h (avec 30 minutes de pause).
Start People est un réseau d'agences d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 170 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client.
Vous aimez les métiers de contact ? Aider et accompagner les gens ? Votre agence Adéquat Beaune recrute un futur Chargé de clientèle F/H pour le groupe La Poste. Acteur clé de la proximité et du lien social, intégrer une entreprise engagée et bénéficier d'un environnement où l'initiative et l'humain sont au coeur des valeurs. La tournée de vos futures missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposés en bureau de Poste. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins Le profil Adéquat : -Vous aimez le contact client et vous savez assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service -Votre disponibilité et professionnalisme permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public Découvrez les avantages de votre futur job : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Alors, prêt(e) à livrer le meilleur service client ? Postulez dès à présent ou contactez votre agence Adéquat au ## ## ## ## ##.
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à St Marie la Blanche un opérateur de production H/F. L'entreprise est spécialisée en transformation des matières plastiques par injection et extrusion soufflage à destination de l'agroalimentaire. Vous gérerez deux machines de production, effectuerez le montage des cartons ainsi que le contrôle qualité des produits. Vous mettrez les cartons sur palettes puis utiliserez un transpalette manuel pour les ranger en zone de stockage. Les horaires sont en 2*8 ou en équipe fixe de nuit. Mission intérim 18 mois, temps complet. Primes : équipe - panier - déplacement Compétences et formations attendues pour le candidat : - Expérience en industrie, idéalement dans le secteur plastique - Diplôme de niveau BEP/CAP en production industrielle ou équivalent - Connaissances en maintenance de machines industrielles - Capacité à respecter les consignes de sécurité et d'hygiène - Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve)
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Beaune un opérateur de production H/F. Notre client est une industrie spécialisé dans la transformation de plastique à destination de l'industrie cosmétique, du BTP... Vous serez en charge d'approvisionner une machine, contrôler la qualité et conditionner le produit. Vous pourrez également être à l'élaboration des recettes pour créer le produit. Utilisation du caces R489 3 pour ranger les produits finis en zone de stockage. Horaire en 3*8 Expérience en industrie - caces R489 3
Le service Enfance de la Communauté d'agglomération de Beaune Coté et sud, recherche pour le site périscolaire de Bligny un agent d'animation sur les temps d'accueil. Ce poste s'inscrit dans la durée : une première phase de 2 mois permet de mieux connaître le poste et l'équipe, avant une prolongation possible sur toute l'année scolaire. Les missions: Accueillir les enfants et animer en toute sécurité dans le cadre des accueils de loisirs : - Intégrer l'équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation, - Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique, - Être Responsable du groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe, - Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances, - Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants, - Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité : - Assurer des temps d'animation en étant garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants, - Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie, - Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène, - Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps, - Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur sur l'organisation du temps méridien et des accueils périscolaires et extrascolaires. Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants : - Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière, - Partager des informations en sa possession avec l'équipe et rendre compte au référent de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...), - Assurer de bonnes relations partenariales avec l'équipe enseignante sous l'autorité du référent et du responsable de secteur, - Faire remonter toute difficulté au référent et/ou au responsable de secteur, - Garantir la bonne utilisation de la tablette numérique, smartphone, - Réaliser les états de pointages pour la facturation aux familles et les transmettre au référent. Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération et des écoles : - Participer activement à des temps forts lors de projets interservices, - Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés, - Adapter les activités proposées au public.
Le service Enfance de la Communauté d'agglomération de Beaune Coté et sud, recherche pour le site périscolaire de LEVERNOIS un agent d'animation sur les temps d'accueil. Ce poste s'inscrit dans la durée : une première phase de 2 mois permet de mieux connaître le poste et l'équipe, avant une prolongation possible sur toute l'année scolaire. Les missions: Accueillir les enfants et animer en toute sécurité dans le cadre des accueils de loisirs : - Intégrer l'équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation, - Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique, - Être Responsable du groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe, - Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances, - Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants, - Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité : - Assurer des temps d'animation en étant garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants, - Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie, - Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène, - Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps, - Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur sur l'organisation du temps méridien et des accueils périscolaires et extrascolaires. Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants : - Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière, - Partager des informations en sa possession avec l'équipe et rendre compte au référent de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...), - Assurer de bonnes relations partenariales avec l'équipe enseignante sous l'autorité du référent et du responsable de secteur, - Faire remonter toute difficulté au référent et/ou au responsable de secteur, - Garantir la bonne utilisation de la tablette numérique, smartphone, - Réaliser les états de pointages pour la facturation aux familles et les transmettre au référent. Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération et des écoles : - Participer activement à des temps forts lors de projets interservices, - Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés, - Adapter les activités proposées au public.
Le service Enfance de la Communauté d'agglomération de Beaune Coté et sud, recherche pour un site périscolaire de Beaune un agent d'animation sur le temps d'accueil du midi. Ce poste s'inscrit dans la durée : une première phase de 2 mois permet de mieux connaître le poste et l'équipe, avant une prolongation possible sur toute l'année scolaire. Les missions: Accueillir les enfants et animer en toute sécurité dans le cadre des accueils de loisirs : - Intégrer l'équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation, - Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique, - Être Responsable du groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe, - Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances, - Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants, - Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité : - Assurer des temps d'animation en étant garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants, - Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie, - Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène, - Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps, - Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur sur l'organisation du temps méridien et des accueils périscolaires et extrascolaires. Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants : - Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière, - Partager des informations en sa possession avec l'équipe et rendre compte au référent de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...), - Assurer de bonnes relations partenariales avec l'équipe enseignante sous l'autorité du référent et du responsable de secteur, - Faire remonter toute difficulté au référent et/ou au responsable de secteur, - Garantir la bonne utilisation de la tablette numérique, smartphone, - Réaliser les états de pointages pour la facturation aux familles et les transmettre au référent. Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération et des écoles : - Participer activement à des temps forts lors de projets interservices, - Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés, - Adapter les activités proposées au public.
Le service Enfance de la Communauté d'agglomération de Beaune Coté et sud, recherche pour le site périscolaire de Meursault un agent d'animation sur les temps d'accueil. Ce poste s'inscrit dans la durée : une première phase de 2 mois permet de mieux connaître le poste et l'équipe, avant une prolongation possible sur toute l'année scolaire. Les missions: Accueillir les enfants et animer en toute sécurité dans le cadre des accueils de loisirs : - Intégrer l'équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation, - Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique, - Être Responsable du groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe, - Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances, - Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants, - Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité : - Assurer des temps d'animation en étant garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants, - Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie, - Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène, - Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps, - Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur sur l'organisation du temps méridien et des accueils périscolaires et extrascolaires. Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants : - Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière, - Partager des informations en sa possession avec l'équipe et rendre compte au référent de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...), - Assurer de bonnes relations partenariales avec l'équipe enseignante sous l'autorité du référent et du responsable de secteur, - Faire remonter toute difficulté au référent et/ou au responsable de secteur, - Garantir la bonne utilisation de la tablette numérique, smartphone, - Réaliser les états de pointages pour la facturation aux familles et les transmettre au référent. Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération et des écoles : - Participer activement à des temps forts lors de projets interservices, - Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés, - Adapter les activités proposées au public.
Le service Enfance de la Communauté d'agglomération de Beaune Coté et sud, recherche pour le site périscolaire de Meursanges 2 agents d'animation sur les temps d'accueil. Ce poste s'inscrit dans la durée : une première phase de 2 mois permet de mieux connaître le poste et l'équipe, avant une prolongation possible sur toute l'année scolaire. Les missions: Accueillir les enfants et animer en toute sécurité dans le cadre des accueils de loisirs : - Intégrer l'équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation, - Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique, - Être Responsable du groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe, - Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances, - Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants, - Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité : - Assurer des temps d'animation en étant garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants, - Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie, - Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène, - Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps, - Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur sur l'organisation du temps méridien et des accueils périscolaires et extrascolaires. Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants : - Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière, - Partager des informations en sa possession avec l'équipe et rendre compte au référent de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...), - Assurer de bonnes relations partenariales avec l'équipe enseignante sous l'autorité du référent et du responsable de secteur, - Faire remonter toute difficulté au référent et/ou au responsable de secteur, - Garantir la bonne utilisation de la tablette numérique, smartphone, - Réaliser les états de pointages pour la facturation aux familles et les transmettre au référent. Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération et des écoles : - Participer activement à des temps forts lors de projets interservices, - Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés, - Adapter les activités proposées au public.
La charcuterie traiteur Bugaud recherche un(e) Vendeur / Vendeuse en charcuterie sur les marchés et en laboratoire en CDI. Vous travaillerez 5 jours/semaine dont les vendredis, samedis et dimanches sur les marchés de Beaune, Nuits st Georges et Chagny et 2 autres jours à définir La prise de poste se fera à 5H les jours en laboratoire et à 6h les jours de marché. Nous recherchons une personne avec de l'expérience en vente alimentaire ayant une capacité de calcul et un bon contact avec la clientèle. Vos missions: En laboratoire: Fabrication de la charcuterie pour la mise en vente. Sur le marché: La mise en place de la marchandise Vente des produits proposé Rangement des étales en fin de marché Tout en respectant les règles d'hygiène. Une bonne présentation et du sérieux sont également requis. Poste à pourvoir dès que possible.
Au sein de la Direction des Parcs et Jardins de la ville de Beaune, affecté à une équipe dynamique d'un dizaine d'agents et sur un secteur géographique donné, vous êtes chargé de la création et de l'entretien des espaces verts et naturels, dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site. Missions : - Entretien général en fonction des spécificités biologiques et paysagères du site, - Gestion de la flore et de la faune indigènes, - Réalisation de petits travaux (maçonnerie, peinture, etc.) liés à l'aménagement ou l'entretien des espaces verts, - Préservation de la qualité des sites et prévention des risques, - Entretien des équipements et mobiliers associés. Qualités requises : - Travail en équipe, - Connaissance des règles d'hygiène, de sécurité et d'incendie, - Techniques de débroussaillage et de désherbage, - Adaptabilité aux nouvelles technologies et leurs évolutions, - Bon relationnel avec sa hiérarchie et le public, - Initiative/ Autonomie, - Organisation et respect des délais d'exécution. Agrément ou formations utiles : - Permis de conduire B (véhicules légers) obligatoire, EB ou C (poids lourds) ou EC (semi-remorques) appréciés, - Certiphyto " Applicateur opérationnel en collectivités territoriales ", - Certificats d'aptitude à la conduite d'engins en sécurité (CACES) souhaités. Qualification requise : CAP, BEP, BAC PRO ou BTS Aménagements paysagers. Spécificités du poste : Une relative disponibilité est demandée pour répondre à d'éventuelles demandes d'interventions en dehors des horaires de travail. Astreinte occasionnelle possible de service hivernal ou de surveillance des serres en renfort des équipes dédiées. Agent participant à la surveillance générale du réseau routier et plus généralement du domaine public, en charge de remonter les informations tenant à la qualité de service et aux situations de danger rencontrées. Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (chèques Kadéos, participation aux titres-restaurant, participation aux titres de transport, participation à la prévoyance santé, CNAS). Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV avant le 07 décembre 2025 à : Monsieur le Maire de Beaune Direction des Ressources Humaines 8 Rue de l'Hôtel de Ville BP 30191 21205 BEAUNE CEDEX Ou en postulant en ligne
Le Domaine & notre philosophie Situé à Volnay en Côte de Beaune, le Domaine Marquis d'Angerville exploite 16.5 hectares de vignes. Le Domaine familial, a une longue histoire et est reconnu partout dans le monde pour la qualité de ses vins. Nous savons que cette réputation nous oblige, millésime après millésime, à viser l'excellence, grâce à une équipe motivée, en constante recherche d'innovation et d'amélioration de ses pratiques culturales et oenologiques : nous pratiquons la viticulture biodynamique depuis plus de 15 ans, et travaillons aujourd'hui à la compréhension des impacts du changement climatique sur nos pratiques et nos vins. Nous recherchons des réponses naturelles, humaines, aux défis que ces changements nous posent, sur toute la chaine de valeur, du pépiniériste au transporteur qui livre nos vins. Votre mission En tant que Chef d'Equipe Vigne, vous encadrez l'équipe de salariés permanents et saisonniers du Domaine pour une parfaite exécution des travaux piétons en vigne tout au long de l'année. Vos responsabilités Vous êtes le responsable et le garant de la qualité des travaux piétons en vigne : -Organiser et exécuter l'ensemble des travaux piétons en biodynamie dans les vignes : taille, travaux en vert, plantations et repiquages, entretiens du palissage, application des préparas biodynamiques. -Contrôler la qualité des travaux effectués selon les pratiques en vigueur et le niveau de qualité attendu au Domaine -Observer et connaître chaque vigne afin de réaliser un travail adapté aux besoins de chaque parcelle -Remonter les informations (suivi des travaux, observations.) au Second d'Exploitation et proposer des améliorations -Garantir la cohésion de l'équipe et intégrer les nouveaux salariés -Gérer et entretenir le matériel nécessaire à l'exécution des travaux -Participer aux autres travaux en cave lorsque nécessaire Vous êtes sous la responsabilité et travaillerez main dans la main avec le Second d'Exploitation. Profil recherché -Solides connaissances et pratiques de l'ensemble des travaux viticoles piétons -Capacité à manager une équipe et faire preuve de pédagogie -Ouverture au changement et force de proposition pour améliorer toujours plus nos méthodes -Attrait pour la biodynamie Nous rejoindre -Domaine à la fois historique et innovant -Accompagnement de qualité et formation dans la prise de poste -Ambiance dynamique -Cadre chaleureux, installations confortables pour le personnel -Salaire et avantages attractifs (mutuelle, primes, etc.) -Structure où vous développer : expériences innovantes, formations, etc.
Description du poste : Les missions de l'éducatrice de jeunes enfants sont : - D'accompagner les pratiques professionnelles de l'équipe - D'animer, de coordonner et de soutenir le travail d'équipe ainsi que de conduire des réunions - De définir l'organisation du travail et le planning du personnel - De participer aux décisions d'admission des enfants, au recrutement des personnels - D'organiser l'accueil des familles et les modalités de leur participation - De veiller à l'organisation matérielle de la structure (jeux, jouets, aménagement de l'espace) - De favoriser l'éveil et l'épanouissement du jeune enfant, son autonomie, sa socialisation - D'assurer un rôle d'observation et de prévention auprès des enfants et des familles - De veiller à la sécurité des enfants, d'alerter les autorités compétentes en cas d'urgence - De veiller à la mise en œuvre et à l'évolution du projet éducatif Profil recherché Nous recherchons une personne consciencieuse et motivée, intéressée par le travail en équipe pluridisciplinaire et ayant de solides connaissances du jeune enfant. Le poste requiert des qualités d'adaptation, de disponibilité et de bienveillance. Une expérience significative au sein d'un établissement d'accueil du jeune enfant est la bienvenue, mais si vous débutez votre carrière, nous serons ravis de vous accompagner dans cette première expérience (possibilité d'évolution). La détention du diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants (DEEJE) est par contre indispensable.(ou en cours d'obtention) Si vous avez envie de rejoindre cette aventure humaine, n'hésitez pas à nous contacter
Rattaché(e) au Responsable Conditionnement, vous intégrerez une équipe de 4 personnes en charge de l'habillage et de l'expéditions de nos vins. Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un nouveau collaborateur pour rejoindre notre équipe. Afin d'assurer le fonctionnement de notre ligne d'habillage, vous tiendrez différents postes en préparation de commandes et sur la ligne d'habillage dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vos missions principales seront : - Réaliser le picking (préparation de commande) en cave des bouteilles à habiller, parfois à l'aide d'un chariot élévateur - Alimenter manuellement la ligne de production en bouteille - Alimenter la ligne en étiquettes et en colle, et assurer les changements de gamme - Mettre les bouteilles habillées en cartons - Réaliser la palettisation des cartons - Réaliser un contrôle qualité aux différents postes occupés - Assurer et contrôler la traçabilité des bouteilles habillées aux différents postes occupés - Ranger les zones de travail Selon votre profil, vous pourrez avoir une mission de maintenance de premier niveau (dépannage, changement de pièce, etc.). Une polyvalence avec d'autres services (cave notamment) peut être demandée selon l'activité. PROFIL ET COMPETENCES - Expérience demandée en conduite de ligne de production (réglage, changement de gamme, etc.) - Formation industrielle en conduite de ligne est un plus, ainsi que le Caces 3 - Polyvalent(e), organisé(e), enthousiaste, force de propositions, doté(e) d'un excellent relationnel - Intérêt pour le secteur vin (Connaissances sur les vins de Bourgogne sont un atout) - Connaissances mécaniques souhaitées (mission maintenance) CONDITIONS - Date d'embauche : Dès que possible - CDI 35H annualisés, du lundi au vendredi, horaires de journée - Poste basé à Savigny-lès-Beaune, Bourgogne (21), - Salaire à définir en fonction du profil - Permis B obligatoire pour les déplacements entre nos sites (Beaune, Savigny-lès-Beaune, Mercurey)
Le service Enfance de la Communauté d'agglomération de Beaune Coté et sud, recherche pour le site périscolaire de Merceuil un agent d'animation sur les temps d'accueil. Les missions: Accueillir les enfants et animer en toute sécurité dans le cadre des accueils de loisirs : - Intégrer l'équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation, - Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique, - Être Responsable du groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe, - Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances, - Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants, - Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité : - Assurer des temps d'animation en étant garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants, - Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie, - Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène, - Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps, - Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur sur l'organisation du temps méridien et des accueils périscolaires et extrascolaires. Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants : - Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière, - Partager des informations en sa possession avec l'équipe et rendre compte au référent de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...), - Assurer de bonnes relations partenariales avec l'équipe enseignante sous l'autorité du référent et du responsable de secteur, - Faire remonter toute difficulté au référent et/ou au responsable de secteur, - Garantir la bonne utilisation de la tablette numérique, smartphone, - Réaliser les états de pointages pour la facturation aux familles et les transmettre au référent. Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération et des écoles : - Participer activement à des temps forts lors de projets interservices, - Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés, - Adapter les activités proposées au public. Nous proposons un CDD de 2 mois avec possibilité de prolongation pour couvrir l'année scolaire. Cette période initiale permettra une intégration progressive et une évaluation mutuelle.
Au sein du Territoire Terres de Bourgogne, le Service Local Usines et Réseaux Assainissement Sud Côte d'Or est composé de 16 personnes qui assurent la gestion déléguée des contrats d'eau potable et d'assainissement ainsi que des prestations de services du secteur. Vous serez intégré(e) au sein de ce service et plus particulièrement au sein de l'équipe Usines Eau Potable. L'équipe est composée de 5 personnes qui interviennent principalement sur les installations d'eau potable (Usines, réservoirs, stations de reprise, de surpression) et les petites installations d'assainissement (lits plantés de roseaux, lagunes.). Les missions : Sous la responsabilité du Manager de Service et du Responsable d'Équipe, vous avez notamment en charge les missions suivantes : Assurer les opérations d'exploitation, de maintenance et de métrologie des installations d'eau potable et des petites installations d'assainissement dans le respect des règles de sécurité, Participer aux opérations de pilotage des usines, Procéder aux analyses de suivi de fonctionnement et contrôle des usines, Participer aux opérations de renouvellement des équipements, Participer aux lavages des réservoirs, Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur les installations, Réaliser les prélèvements de contrôle de la qualité des eaux, Tracer l'activité dans les outils métiers (Praxedo, Fluks.). Vous serez également amené à assurer des permanences d'astreinte sur le périmètre Usines (production eau potable et STEPs) de ce Service Local ainsi qu'à remplacer des opérateurs des autres stations d'eau potable lors des périodes des congés. Au travers de votre activité, vous respecterez strictement les consignes de sécurité ainsi que les démarches qualité en vigueur. Qualifications Le profil recherché : Bac Pro à Bac + 2 dans les métiers de l'eau et/ou expérience significative, Expérience souhaitée en exploitation et/ou travaux sur les usines d'eau potable, Sens du service client, autonomie et polyvalence, rigueur, qualités relationnelles et esprit d'équipe, organisation, capacité d'analyse, force de proposition dans l'optimisation de l'organisation et la rationalisation des tâches, Permis B. Informations complémentaires Pourquoi nous rejoindre ? De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, Des opportunités d'évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l'international, Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle, Un management à l'écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant, Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail. Chez Veolia vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive : Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses, La fourchette de rémunération pour ce poste : entre 28 000 et 32 000 € bruts annuels selon profil, auxquels s'ajouteront l'intéressement et la participation, Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans, Des tickets restaurants, Une prime d'eau, Un intéressement et une participation, Un plan d'épargne entreprise avantageux, De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives, Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés, 100% de l'abonnement aux transports urbains remboursés. En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
Sur les différentes machines, vous êtes chargé des opérations suivantes : -Mise en route, réglages et tests -Suivi de la production -Respect des consignes de poste -Réalisation de contrôles qualité réguliers -Lignes automatisées avec quelques manutentions manuelles (matières sèches) vous serez accompagné dans la prise de poste et travaillerez en binôme pour une bonne prise en main du poste . les qualités requises : Bonne dextérité, réactivité, sens de l'organisation, capacité d'analyse , esprit d'équipe , prise d'initiative horaires postés en 2*7 ( Matin 6h00-13h ou Après Midi 13h00-20h) ou en 2*8 ( Matin 5h-13h ou Après midi 13h-21h) Débutants acceptés
La société Entretien Dijonnais est à la recherche d'un(e) agent(e) de service sur Beaune sous contrat à durée indéterminée à temps partiel soit 34.64 heures mensuelles. Poste à pourvoir dès que possible. Vous serez en charge de l'entretien ménager des locaux. Vos horaires seront les suivants : Lundi au Jeudi : 18h45 - 20h45 Vos missions : - Entretenir les locaux - Baliser les zones glissantes - Préparer le matériel nécessaire à l'entretien ménager - Utiliser les produits et équipements de nettoyage de manière efficace et sécuritaire
Appel à candidatures ! Transformez votre potentiel en succès : découvrez les opportunités qui vous attendent avec PARTNAIRE BEAUNE ! Notre client industriel situé à Beaune recherche un(e) conducteur de ligne (F/H). Mission en intérim à pourvoir immédiatement pour plusieurs mois. Vos missions principales : - Préparer les matières premières et régler la machine - Assurer le contrôle et l'analyse de la production - Garantir la communication avec son équipe afin de maintenir en marche les installations - Participer à la démarche qualité, au contrôle de conformités, des règles d'hygiènes et sécurité. A ce jour, le poste est ouvert en horaires de journée, puis 2x8 et à terme 3x8. Formation assurée à votre arrivée. Poste ouvert aux débutants souhaitant s'investir sur du long terme. Une première expérience dans le secteur de l'industrie est appréciée. Vous êtes à l'aise avec l'informatique Votre organisation, votre rigueur et votre dynamisme sont vos points forts Vous aimez le travail d'équipe Vous avez conscience des règles d'hygiène et sécurité Vous souhaitez relever ce challenge ? Alors n'attendez plus , postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Forte de ses 12 agences et de ses 3 000 salariés, l'entreprise intervient avec excellence dans divers secteurs d'activité, offrant des prestations de qualité supérieure tout en plaçant les valeurs humaines et le respect de l'environnement au cœur de sa démarche. Nous recherchons sur le secteur de BEAUNE (21) un(e) employé(e) de ménage H/F à temps partiel pour effectuer les prestations de nettoyage au sein d'une banque pour un remplacement. Il s'agit d'un remplacement d'une heure par semaine du lundi au vendredi sur une plage horaire entre 17h45 et 21h. Personne sans expérience acceptée.
Shiva, expert en ménage à domicile, recherche des employé(e)s de maison pour garantir des services de nettoyage de haute qualité à vos particuliers employeurs (nos clients) à Beaune et ses environs. Responsabilités : Maintien de la propreté des maisons de nos clients Exécution de tâches de nettoyage régulières et périodiques Vos missions : Entretien courant du domicile (nettoyage, rangement, etc.) Repassage du linge Profil recherché : Expérience en tant qu'employé de ménage appréciée mais pas indispensable. Vous serez accompagné(e) lors des 1ères journées. Maîtrise des protocoles de nettoyage, des produits et des équipements Travail en semaine. Volume horaire proposé en fonction de vos disponibilités et de votre mobilité.
Votre agence Partnaire Beaune, spécialiste du recrutement est à votre écoute et attend votre candidature ! Nous recherchons, pour notre client, un groupe industriel familial, un(e) conducteur de machines impression (H/F) à Beaune. Mission en intérim à pourvoir immédiatement. Vous travaillez en tant que conducteur de machine impressions presse numérique, vos missions sont : - D'assurer le lancement de l'impression - De gérer l'ensemble du processus de production avec un contrôle qualité rigoureux - D'entretenir régulièrement la machine Ce poste est ouvert en horaire 2*8. Une formation a lieu à votre arrivée, par la suite, vous travaillez en toute autonomie. Salaire selon profil. Vous avez une première expérience en tant que conducteur de machine, idéalement en machine d'impression avec des connaissances de la chaîne graphique. Vous êtes polyvalent, précis, rigoureux et appréciez le travail en équipe. Ce poste vous intéresse ? Alors n'attendez plus, postulez ! Une formation de type bac pro en impression est un plus. Mes avantages : - Panier repas - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recherchons un agent d'entretien pour l'entretien de locaux commerciaux (zone de production, salle de restaurant, etc.) le samedi et le dimanche de 3h à 8h30. Vous travaillerez en autonomie. Taux horaire 12.43€
Nous recherchons un agent d'entretien pour l'entretien de locaux commerciaux (zone de production, salle de restaurant, etc.) du lundi au vendredi de 3h à 8h30. Vous travaillerez en autonomie. Taux horaire 12.43€
L'Association EHCO recrute pour l'ESAT du Clos Chameroy Un(e) monitrice d'atelier H/F Poste en CDI de 35 heures par semaine, soit 151.67 heures par mois. Diplôme de moniteur d'atelier exigé. (CQFMA, CBMA, TMA). CACES 3 apprécié. Descriptif du poste : Poste à pourvoir en atelier de conditionnements et sous-traitance industrielle. Vous assurez l'organisation de l'activité dans le respect du cahier des charges du client et le développement des compétences professionnelles des personnes accueillies au sein de l'atelier. Expérience exigée quant à l'accompagnement de personnes en situation de handicap travaillant en ESAT et la gestion de production. La connaissance du travail en salle grise est un atout. Des qualités rédactionnelles, relationnelles sont attendues ainsi que la volonté de travailler en équipe pluridisciplinaire. Rémunération selon convention collective du 15 mars 1966, avec reprise d'ancienneté possible. Base de 2 039,80 € brut pour 151.67 heures par mois. Poste à pourvoir dès que possible. Envoyez CV + lettre de motivation.
L'Association EHCO recrute pour le Service Résidentiel de Beaune Un(e) surveillant(e) de nuit (H / F) Poste en CDI à temps plein à pourvoir au 1er février 2026 avec possibilité de tuilage en amont avec le professionnel avant son départ en retraite. Sous la responsabilité du cadre d'astreinte, vous assurez activement la surveillance (poste veille debout), la sécurité et le confort des résidents pendant la nuit. Le (la) surveillant(e) de nuit aura pour missions de : - Garantir la sécurité des personnes et des biens, - Etablir une relation bienveillante afin d'assurer une continuité de l'accompagnement des résidents tout en garantissant des conditions de repos optimales, - S'inscrire dans une dynamique de travail pluridisciplinaire et participer à la vie institutionnelle Expérience sur poste similaire et connaissance du public accueilli souhaitées (personnes en situation de handicap). Diplôme de surveillant de nuit et connaissance du secteur médico-social appréciés. Permis de conduire indispensable. Rémunération selon convention collective du 15 mars 1966, avec reprise d'ancienneté possible. Base de 2 039,80 € bruts par mois pour un temps plein. Envoyez CV + lettre de motivation.
Vous souhaitez travailler dans la Couture / Retouche / Upcycling Devenez gérant(e) de votre atelier de Couture / Retouche Atelier : enseigne renommée nationale présente à Beaune depuis de nombreuses années. Matériels : industriels et professionnels. Situation : Atelier idéalement situé à proximité de commerces dynamiques. Proximité : opticien, coiffeur, commerces alimentaires, centre commercial etc... Stationnement facile (parking) Point fort de la localité : ville dynamique avec une clientèle fidèle depuis de nombreuses années. Les plus : - Accompagnement de la cédante - Accompagnement de l'Enseigne pour toutes les les démarches de reprise - Formation personnalisée selon le niveau de connaissance en couture. Les missions: - Accueil du client et essayage. - Gestion de l'atelier - Conseils et encaissement. - Travaux de retouche sur tissus & cuir à l'aide de machines industrielles (piqueuse simple & double, surjeteuse, point de recouvrement et point invisible) - Ameublement
Courtier Indépendant BtoB - Partenaire Bourgogne Courtage Énergie Vous avez le goût du terrain, un bon relationnel, et l'envie de développer votre propre activité tout en étant accompagné(e) ? Rejoignez Bourgogne Courtage Énergie en tant que mandataire indépendant ! Nous sommes une agence spécialisée dans le courtage en énergie, exclusivement BtoB, avec un fort ancrage local et un positionnement de proximité. Dans le cadre de notre développement régional, nous recherchons des partenaires indépendants pour accompagner les professionnels dans la renégociation de leurs contrats d'électricité et de gaz. Vos missions - Prospecter les professionnels sur les départements 21, 71, 89, 58, avec une présence régulière sur le terrain et en prospection téléphonique. - Possibilité d'intervenir sur d'autres régions en France, selon votre implantation ou votre secteur de prédilection. - Identifier les besoins des entreprises, analyser les contrats existants, proposer des offres optimisées. Votre statut & rémunération - Statut indépendant (auto-entrepreneur, société ou autre). - Rémunération attractive à la performance : 30 à 50 % de commissions sur les contrats signés. - Primes complémentaires sur résultats. - Mise à disposition d'outils commerciaux, support technique et accompagnement de proximité. - Évolutions possibles pour les profils les plus performants et impliqués. Profil recherché - Sens du commerce, rigueur et autonomie. - Goût du terrain et du relationnel professionnel. - Expérience en vente BtoB appréciée, mais non obligatoire. - Adapté à une reconversion, un complément d'activité ou un nouveau départ entrepreneurial. - Formation et montée en compétence assurées. Rejoindre Bourgogne Courtage Énergie, c'est intégrer une structure locale en pleine croissance, tout en conservant votre indépendance et en bénéficiant d'un accompagnement solide.
Votre agence Partnaire Beaune, spécialiste du recrutement est à votre écoute et attend votre candidature ! Notre client, n°1 de la location de matériel en Europe, recherche un(e) Responsable Mécanicien (H/F) sur son site de Beaune. Mission à pourvoir immédiatement en interim. Vos missions principales sont : - D'assurer l'entretien et la maintenance en détectant les pannes et réalisant des diagnostics afin d'en assurer le suivi et la réparation - De gérer l'ensemble de l'atelier et des relations clients - De coordonner l'équipe en collaboration avec le responsable de parc Un première expérience dans un poste similaire est souhaitée. Salaire selon profil. Vous êtes issus d'une formation en maintenance (industrielle, engin TP, agricole...). Vous détenez une première expérience dans ce domaine. L'esprit d'équipe et la rigueur sont vos atouts majeurs. Ce poste vous intéresse ? Alors n'attendez plus, postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Votre agence PARTNAIRE BEAUNE attends votre candidature et est à votre écoute ! Nous recherchons un manutentionnaire (H/F) pour notre client situé à BEAUNE (21200) afin de renforcer son équipe. Au sein d'un entrepôt logistique, votre mission : Réception - Déchargement manuel des colis sur le convoyeur (port de charge jusqu'à 30 kilos, sous cadence) Expédition - Réception sur le convoyeur - Contrôle visuel des colis - Chargement des camions de livraisons manuellement Vous jouez un rôle essentiel dans la livraison des colis dans les délais impartis. Poste d'après midi aux horaires 13h-20h30. Salaire attractif 11.95EUR brut Vous avez envie de découvrir le monde de la logistique Esprit d'équipe, fiabilité, organisation et rigueur sont vos atouts pour ce poste Notre client n'attend que vous, n'hésitez plus postulez ! Mes avantages : - Panier de jour : 4.32EUR - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
MONNOT TIM, filiale du groupe RAOUL MONNOT, est implantée au cœur de la Bourgogne, à Beaune. Forts de 90 ans d'expertise dans le domaine de l'usinage, nous accompagnons nos clients dans la concrétisation de leurs projets techniques les plus complexes. Notre succès, présent et futur, repose sur un esprit d'équipe qui nous est cher et un savoir-faire reconnu. En rejoignant MONNOT, vous choisissez d'évoluer au sein d'un groupe innovant, engagé pour un développement responsable et durable. Vos missions : Sous la responsabilité du Directeur Général, vous serez chargé(e) de piloter la réalisation des projets de conception qui vous seront confiés, en veillant à respecter les objectifs définis par nos clients ainsi que ceux de l'entreprise. Vos principales missions seront les suivantes : > Gestion de projet : - Analyser les besoins clients et les traduire techniquement, - Élaborer les gammes de fabrication, - Gérer l'approvisionnement et la disponibilité des matières premières, produits semi-finis et composants standards, - Suivre l'avancement des projets à la fois administrativement (devis, factures, commandes fournisseurs et sous-traitance, réception de pièces) et informatiquement au travers de notre ERP, - Assurer le suivi rigoureux du planning de production et des délais. > Gestion commerciale : - Estimer les coûts des systèmes mécaniques conçus afin d'optimiser les chances de succès commercial tout en préservant les intérêts de l'entreprise (délais, marges, coûts), - Assurer la conformité des résultats obtenus avec les objectifs commerciaux définis par la Direction. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme en mécanique et justifiez d'une expérience réussie en gestion d'affaires. Vous maitrisez la lecture de plans et connaissez les procédés usuels de fabrication et d'usinage. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre méthodologie et votre capacité d'analyse. Ce que nous vous proposons : - Un poste en CDI, forfait 218 jours, - Une rémunération attractive : entre 40 000 et 50 000 euros bruts annuels, selon votre profil, - Des avantages complémentaires : primes été/Noël, intéressement, complémentaire santé et prévoyance prises en charge à 100% par l'entreprise, retraite supplémentaire, - Une ambiance conviviale au sein d'une PME familiale où chaque collaborateur compte.
Rejoindre la Boulangère, c'est donner la chance à chacun et accepter les singularités. La diversité est au cœur de notre philosophie RH. Cultiver les compétences, favoriser l'évolution professionnelle, à La Boulangère nous souhaitons grandir, évoluer ensemble et vivre une aventure ! Et parce que la sécurité de nos collaborateurs est notre priorité, nous poursuivons notre démarche proactive : « Ensemble en sécurité » Nous recrutons un(e) Responsable de ligne production (F/H) en CDI pour notre site de fabrication de Beaune (300 collaborateurs.rices). Intégré(e) au service production et sous la responsabilité du Responsable de Production, vous serez chargé(e) de coordonner et animer l'activité d'une équipe. Vous devrez notamment : Manager une équipe production de la préparation des matières premières à l'envoi des produits finis (opérateurs de production, conducteurs de machines, conducteurs de ligne.) Être garant(e) du bon fonctionnement des outils de production pour assurer l'atteinte des objectifs de productivité fixés. Veiller à la conformité des produits fabriqués dans le respect des normes qualité et d'hygiène Être à l'écoute des membres de votre équipe et faire preuve de bienveillance afin de garantir un climat de confiance et propice au travail PROFIL RECHERCHÉ Au-delà de toutes qualifications, nous serons très sensibles à votre savoir-être. Nous recherchons avant tout, une personne enthousiaste et fière de son métier ! - Vous êtes issu(e) d'une formation type Bac +3 en agroalimentaire et justifiez d'une première expérience au sein d'un environnement industriel - Manager à l'écoute de vos collaborateurs, vous accompagnez votre équipe au quotidien et avez le goût de créer une ambiance de travail motivante - Rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation et votre esprit d'analyse dans la résolution de problème - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et maîtrisez le Pack Office Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez plus, nous serons ravis d'échanger avec vous ! INFORMATIONS UTILES Nos engagements : - Tous CAP' de réussir avec La Boulangère : toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Des référents handicaps sont présents sur l'ensemble de nos sites afin de favoriser l'insertion des collaborateurs.rices en situation de handicap. - Qualité de Vie et des Conditions de Travail : la démarche QVCT portée par la Boulangère a pour objectif de renforcer la prévention en santé au travail. Des groupes de travail pluridisciplinaires ont été constitués sur l'ensemble de nos sites pour améliorer les conditions de travail et prévenir les risques professionnels. - Diversité : La Boulangère ouvre ses portes à tous les profils et reconnaît l'apport de toutes les expériences. Nous sommes fières d'accueillir, au sein de nos équipes, des personnes aux parcours de vie pluriels, synonymes de diversité et de richesses. Horaires et conditions de travail : - 5 jours par semaine du lundi au vendredi en horaire 3x8 (matin, après-midi, nuit) - Statut : Agent de maîtrise Environnement de travail : - Station debout quotidienne - Utilisation des outils bureautiques et SI Un programme de prévention et d'amélioration des conditions de travail est déployé sur l'ensemble des sites afin de renforcer la santé au travail. Rémunération et accessoires : - Salaire de base évolutif à partir de 16,748€ brut/heure travaillée - Prime d'habillage : 20% du taux horaire brut/jour travaillé - 13ème mois lié à l'ancienneté - Prime transport de 25€/mois - Prime panier : 4€22 net/jour travaillé et 6€33 net/nuit travaillée - Régime santé et prévoyance - Épargne salariale (intéressement, participation et PEE) - Compte Épargne Temps (CET) - Avantage CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, tarifs préférentiels.)
Mission du poste: Vous travaillerez main dans la main avec notre Chef Champion, vous concentrant sur la préparation de poissons de la plus haute qualité, la confection de sushis et le développement futur de menus Omakase. Une obsession du détail et une compréhension profonde de l'hospitalité japonaise ("Ichigo Ichie") sont requises. Responsabilités principales: Assister le Chef dans la préparation quotidienne, la manipulation et la maturation des poissons et autres produits d'exception. Confectionner des sushis et sashimis selon les standards les plus exigeants. Participer à la conception et à l'exécution des futurs menus de dégustation Omakase. Maintenir des standards impeccables de propreté et de sécurité alimentaire. Partager ses connaissances et monter en compétences avec l'équipe. Profil recherché: Essentiels: Minimum 5 ans d'expérience dans des restaurants japonais haut de gamme (spécialisés ou Fine Dining), avec une maîtrise indispensable de la confection des sushis et sashimis. Preuve d'expérience en tant que Sushi Chef ou Assistant Sushi Chef dans ce type de restaurant. Connaissance approfondie des différentes espèces de poissons, des techniques de coupe (Sakimori) et de maturation (Jukusei). Rigoureux, extrêmement propre et attentif aux détails. La maîtrise du japonais est nécessaire pour la terminologie technique. Souhaités: Expérience dans un restaurant Omakase au Japon ou à l'étranger réputé. Compétences en découpe de poisson. Salaire: À négocier selon expérience et qualifications. Salaire compétitif.
Vous recherchez un nouveau challenge au sein d'une entreprise qui fait sens pour vous, alors rejoignez Kalivi ! Découvrez le métier d'EBAD en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=9bFmJ2dzao8 POSTE : Kalivi recherche en CDD un.e évaluateur.trice de besoins d'aide à domicile dont la vocation est d'intervenir sur le secteur de Beaune (Beaune, Nuits St Georges, Pierre de Bresse, Pouilly en Auxois, Nolay...). Cette offre de poste s'adresse particulièrement à toute personne habitant Beaune et alentours. Vous accompagnez et soutenez des personnes âgées et fragilisées pour les aider par rapport à leur situation afin de prévenir la perte d'autonomie et l'isolement. Vous évaluez leur degré d'autonomie en vue de l'attribution d'aide au domicile. Vous les orientez, les conseillez et faites la promotion des actions de prévention proche de chez eux. Vous avez un rôle central auprès de tous les intervenants et partenaires. Attentif à la qualité de vie au travail, notre organisation permet de concilier vie professionnelle et personnelle grâce au télétravail et aux déplacements au domicile des personnes âgées selon des horaires souples. Un véhicule est mis à disposition pour vos déplacements ainsi que tout le matériel informatique requis. Vous pouvez vous appuyer sur vos collègues ainsi que plusieurs référents et managers qui sauront vous accompagner dans votre prise de poste et tout au long de vos missions. Par ailleurs des rencontres régulières ont lieu pour vous permettre de garder du lien avec vos collègues, en distanciel et en présentiel. Enfin, une formation de prise de fonction vous sera proposée sur 3 semaines, alternant journées théoriques et visites à domicile en observation de collègues experts. PROFIL : Bac +2 dans le champ de la gérontologie ou de l'action sanitaire et sociale ou de l'économie sociale et familiale - PERMIS B EXIGE Capacité d'écoute et qualités relationnelles, capacité et rapidité d'adaptation, rigueur, méthode, organisation, dynamisme, sérieux, aptitude à la communication. Bonne pratique des outils informatiques. Remboursement des repas et prise en charge nuitées lors de déplacements dans le cas d'interventions sur plusieurs jours. Indemnité de télétravail de 53 € par mois. Entretient et test de recrutement : A définir Prise de poste : 01/01/2026 Merci de candidater avec un CV à jour ainsi qu'une lettre de motivation. Toute candidature ne répondant pas à tous les critères définis ne sera pas transmise au recruteur. Type d'emploi : CDD de remplacement de personnel absent. Rémunération : 26 789 € brut par an sur 13 mois Avantages : Flextime Intéressement et participation Travail à domicile occasionnel Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée
Appel à candidatures ! Transformez votre potentiel en succès : découvrez les opportunités qui vous attendent avec PARTNAIRE BEAUNE ! Notre client, spécialisé dans la fabrication de cartons ondulés, situé à Beaune recherche un(e) conducteur de ligne (F/H). Mission en intérim à pourvoir immédiatement pour plusieurs mois. Vos missions principales : - Préparer les matières premières et régler la machine - Assurer le contrôle et l'analyse de la production - Garantir la communication avec son équipe afin de maintenir en marche les installations - Participer à la démarche qualité, au contrôle de conformités, des règles d'hygiènes et sécurité Le poste est ouvert en horaires postés 3x8 (05h00 - 13h00 / 13h00 - 21h00 / 21h00 - 05h00) - 27% de majoration heures de nuit (de 21h00 à 06h00) - 40 h / semaine. Formation assurée à votre arrivée. Poste ouvert aux débutants souhaitant s'investir sur du long terme. Une première expérience dans le secteur de l'industrie est appréciée. Vous êtes à l'aise avec l'informatique Votre organisation, votre rigueur et votre dynamisme sont vos points forts Vous aimez le travail d'équipe Vous avez conscience des règles d'hygiène et sécurité Vous souhaitez relever ce challenge ? Alors n'attendez plus , postulez ! Mes avantages : - Prime panier - Prime de poste - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Rattaché(e) à la Cheffe de culture et son adjoint, vous serez chargé(e) des travaux manuels de la vigne et participerez à la cohésion d'équipe et à la qualité du vignoble. Dans le cadre des travaux de la vigne et dans le respect des consignes de travail et de sécurité, vous réaliserez : - La taille, l'ébourgeonnage, le relevage, le pliage, le repiquage, les réparations, l'effeuillage, l'entretien des contours, les vendanges, etc. - L'entretien du matériel individuel qui vous sera confié Nous recherchons un(e) Vigneron(ne) Polyvalent(e) passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique : - Une première expérience en vigne est demandée - Des connaissances en taille est un plus - Vous êtes sensible aux pratiques durables et respectueuses de la vigne - Vous faites preuve de respect et de considération envers vos collègues et l'environnement de travail Détail complémentaire : - Date d'embauche : Dès que possible - CDD 35H, dans le cadre d'un remplacement (jusqu'à janvier 2026, puis renouvellement entre 4 à 6 mois, selon durée des arrêts) - Poste basé à Savigny-lès-Beaune, Bourgogne - Salaire : 12.01€ brut/ heure, mutuelle prise en charge à 100%
L'agence Promouvoir recherche un animateur commercial H/F à Beaune (21). Mission le 30 et 31 décembre 2025. Horaires : 10h-12h30/14h30-19h (pause à prendre en fonction de l'affluence) Animation LS. Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en animation commerciale exigée. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Nous recherchons 2 ouvriers en taille de pierre pour compléter notre équipe de 2 personnes. Vos missions: Trie manuel de la pierre par épaisseur et qualité, ouverture des grosses pierres à l'aide de broches manuelles, calibrage à la masse, ajustement des parements à la massette et conditionnement sur palette. Vous avez une première expérience en carrière de 6 mois. Vous travaillez du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 13h30 à 17h30.
Au sein d'un domaine de 25 ha , vous intégrez l'équipe en place composée de 8 personnes . Vous avez une expérience réussie dans tous les travaux du cycle de la vigne ( taille y compris) , l'activité extérieure représente 80% du temps et serez amené à travailler également en cave ( 20 % du temps restant ) . Le temps de travail est annualisé , il fluctue selon les besoins de la vigne en fonction des saisons . Possibilité de faire des heures supplémentaires rémunérées. Une évolution vers le poste d'adjoint chef d'équipe est possible . possibilité de prendre les repas au domaine au sec et au chaud . PAS DE LOGEMENT POSSIBLE
La SDAT (Solidarité, Dignité, Accompagnements, Travail) Association dijonnaise agissant dans le champ de l'insertion sociale et professionnelle recherche pour son établissement gérant les activités de mise au travail : 1 ENCADRANT TECHNIQUE CHANTIER D'INSERTION TRAVAUX VITICOLES H/F CDI - Temps plein À pouvoir immédiatement à BEAUNE (21) Missions : Dans le respect de l'application des valeurs de l'Association définies dans le projet associatif, vous participez à l'exécution des activités de l'Atelier Chantier d'Insertion (ACI) de Beaune dans le cadre de l'Insertion par l'Activité Economique (IAE) régie par la politique publique de l'emploi. Mission Encadrement technique des chantiers - Préparation : participation à l'étude de faisabilité des demandes, organisation et mise en place des chantiers sur toute la côte viticole - Suivi de chantier : exécution, contrôle qualité, éventuelles mesures correctives en lien avec la hiérarchie - Suivi de la clientèle : tout au long de l'exécution des travaux en lien avec la hiérarchie Encadrement de salariés en insertion - Transmission du savoir-faire et savoir-être professionnel dans la réalisation des prestations avec l'équipe - Accompagnement socio-professionnel en lien avec les conseillers en insertion professionnelle (CIP) : formation aux gestes techniques, transmission des consignes de travail, repérage des éventuelles difficultés individuelles - Suivi des parcours : identification des progressions techniques, savoir-faire et savoir-être, des besoins en formation et réalisation des évaluations professionnelles avec le CIP Profil et compétences : - Vous êtes sénior, passionné par votre métier et vous souhaitez transmettre votre savoir-faire - Débutant accepté avec un profil « espace vert », formation interne proposée en compagnonnage - Expérience dans le management d'équipe souhaitée - Connaissances techniques dans le domaine viticole - Forte capacité d'adaptation, d'organisation et d'anticipation avec rigueur - Capacité à réaliser, encadrer, plusieurs petits chantiers simultanément - Capacité à encadrer, former et motiver des salariés peu autonomes - Capacité à travailler en équipe - Maîtrise du Pack Office - Permis B exigé, permis BE serait un plus Pédagogue, rigoureux, autonome, organisé et bienveillant, vous êtes sensible aux valeurs de la SDAT. Rémunération selon la CCNT de 1951 Salaire brut mensuel : 2212.46 € avec (prime mensuelle décentralisée à hauteur de 3% du salaire brut mensuel incluse) Possibilité de reprise d'ancienneté Avantages sociaux : Congés trimestriels - Mutuelle - Tickets restaurant - CSE (Œuvres sociales du CSE : chèques vacances, cartes cadeaux, réductions via la plateforme Club Employés, participation à la prise en charge de la mutuelle etc.) Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Notre client, leader mondial du transport et de la logistique , recherche un(e) Sous-Chef de secteur F/H pour renforcer ses équipes.L'équipe Synergie de Beaune est à la recherche d'un(e) Sous-Chef de secteur sur du long terme F/H !!! Vos missions au quotidien seront : - Etre en renfort du Chef de secteur sur les opérations quotidiennes d'import et d'export. - Gérer la mise en place du quai en début de journée. - Superviser les différents pôles et veiller à la qualité du service. - Garantir la mise en place et le respect des process internes. - Contrôler l'ensemble des informations lors du retour des tournées, suivre les retours et anticiper les dysfonctionnements afin de garantir la fluidité des opérations. - Effectuer les livraisons et les enlèvements en remplacement si nécessaire. Poste du lundi au vendredi de 07h30-11h30 / 15h30-18h30 Vous disposez obligatoirement du CACES 3 et du permis B depuis au moins 3 ans (le CACES 1 serait un plus). Vos capacités d'analyse et d'adaptabilité font parties de vos meilleures qualités ? Vous êtes un(e) champion(ne) de la réactivité et de la gestion des imprévus ? Enfin votre rigueur et votre sens de l'organisation ne sont plus à démontrer ? Alors vous êtes le candidat(e) qu'il nous faut !!!!Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Votre agence PARTNAIRE BEAUNE RECRUTE ! Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le recyclage, des Agents de tri des déchets. Mission en intérim. Au sein d'un centre de tri de déchets, vos missions principales sont : - Repérer, contrôler et séparer manuellement les matières sur tapis roulant. - Nettoyer, dépoussiérer son poste de travail et de son environnement. - Trier les déchets plastiques, cartons et papiers uniquement. Horaires postés 2*8 (04h00 - 12h30 / 12h30 - 21h00). Taux horaire : 12.18EUR brut - heures de nuit majorées a 50% - prime de salissure. Esprit d'équipe, fiabilité, organisation et rigueur sont vos atouts pour ce poste. Notre client n'attend que vous, n'hésitez plus postulez ! Mes avantages : - Heures de nuit majorées a 50% - Prime de salissure - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Rattaché au Responsable de Production du site, vous intervenez dans l'optimisation de la productivité et dans la qualité de la ouate de cellulose. Vos missions principales sont les suivantes : Assure un suivi sérieux et régulier des paramètres de production en effectuant les contrôles qualité sur ligne conformément aux consignes ; Assure la meilleure productivité possible en limitant les arrêts de ligne (en nombre et en durée) ; Assure la maintenance de niveau 1 et participe activement aux activités de maintenance programmées ; Réceptionne les lots de matière première papier suivant la procédure établie ; Assure toutes tâches découlant des nécessités de l'exploitation. Pourquoi cette entreprise ? Un environnement industriel innovant Des équipes qui maîtrisent leurs outils Une ambiance dynamique et conviviale
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Entreprise familiale d'œnotourisme implantée à Beaune depuis 1985, nous recherchons des personnes motivées pour rejoindre notre équipe durant la saison 2026. Nous recrutons un(e) collaborateur(trice) pour renforcer notre équipe au bureau. Le poste consiste à organiser et vendre les séjours de nos clients étrangers lors de leur venue en Bourgogne, ainsi qu'à planifier les journées de nos guides. Vous intégrerez une équipe jeune et dynamique composée de 2 personnes au bureau et de 5 guides. Vous aurez la responsabilité de la gestion des clients ainsi que des véhicules pendant toute la durée de votre contrat. Compétences et prérequis : Connaissance des vins de Bourgogne et de la viticulture Maîtrise indispensable de l'anglais Permis B valide obligatoire Poste à pourvoir à partir de janvier 2026 jusqu'à fin novembre 2026.
Entreprise familiale d'oenotoursime basée sur Beaune depuis 1985. Nous recherchons des personnes Motivées pour rejoindre notre équipe pour la saison estivale. Le poste consiste à emmener des petits groupes (8 personnes max) ou de l'individuel dans les vignobles de la Bourgogne. Vous ferez les explications de la vigne et du vin tout au long du tour, les dégustations dans les domaines viticoles seront commentées par vos soins. Les connaissances sur les vins et Terroirs Bourguignons sont indispensables afin de pouvoir partager votre amour et passion à nos clients étrangers. Vous aurez la responsabilité des clients et des véhicules durant votre contrat. Vous arpenterez les coteaux de la région avec nos vans et vous expliquerez en même temps la philosophie Bourguignonne. La connaissance des vins de Bourgogne et de la vigne est indispensable. La maitrise de l'anglais est aussi indispensable. Le Permis de conduire B et la validité est indispensable. Les postes sont a pourvoir a partir d'avril 2026 et mai 2026 jusqu'à la fin du Mois d'octobre et novembre 2026.
Description de l'entreprise Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices ? Vous souhaitez avoir les moyens d'être utile en ayant un impact positif sur notre planète ? Le service : Le Service Local Usines et Réseaux Assainissement Sud Côte d'Or est l'un des services du Territoire Terres de Bourgogne. Vous serez intégré(e) au sein de l'équipe Réseaux Assainissement. Cette équipe est composée de 5 personnes qui interviennent sur les 441 km de réseaux d'eaux usées et unitaires ainsi que sur 103 postes de relèvement. Le périmètre d'intervention concerne la Communauté d'agglomération Beaune Côte et Sud et la Communauté de communes de Gevrey-Chambertin et Nuits-Saint-Georges. Les missions : Sous la responsabilité du Manager de Service Local et du Responsable d'Équipe, vous aurez notamment en charge de : Réaliser les contrôles de conformité des assainissements collectifs (tests colorants, fumées) selon la procédure établie, Réaliser les tâches d'exploitation courantes des réseaux et des postes de relèvement, Réaliser les opérations de renouvellement des équipements réseaux et postes de relèvement, Assurer le suivi des travaux réseaux (branchements assainissements, scellements regards et tampons, réparations.), Tracer l'activité dans les outils métiers, Participer à l'astreinte sur le périmètre du Service sud Côte d'Or si besoin. Le profil recherché : Vous possédez un niveau BEP/CAP à BAC +2 dans les métiers de l'eau ou le domaine de la plomberie, Vous bénéficiez de notions de base en hydraulique, Vous bénéficiez de notions de base en assainissement, Vous possédez une bonne maîtrise de l'informatique, Vous faites preuve d'autonomie, de prise de recul, de respect des procédures et consignes (en particulier les procédures de sécurité), Vous êtes efficace, organisé, méthodique et rigoureux, Vous avez une bonne capacité d'analyse et un bon sens de la communication, Vous êtes titulaire du permis B. Pourquoi nous rejoindre ? De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, Des opportunités d'évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l'international, Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle, Un management à l'écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant, Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail. Chez Veolia vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive : Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses, La fourchette de rémunération pour ce poste : entre 26 000 et 30 000 € bruts annuels fixe selon profil, auxquels s'ajouteront l'intéressement et la participation, Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans, Des tickets restaurants, Une prime d'eau, Un intéressement et une participation, Un plan d'épargne entreprise avantageux, De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives, Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés, 100% de l'abonnement aux transports urbains remboursés. En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
Nous recherchons des candidats à former au Permis de Transport en Commun (D). Nous vous proposons une formation Transport en Commun et FIMO. Une fois votre permis Transport en commun et votre FIMO obtenus, vous serez recruté en CDI en tant que Conducteur périodes scolaires en temps partiel. La formation vous permettant d'acquérir le permis de Transport en commun ainsi que la FIMO Voyageurs durera 3 mois. Celle-ci débutera ledébut janvier 2026 et aura lieu sur Longvic. Conducteur H/F déjà titulaire du permis de transport en commun bienvenu/e Votre mission consistera à : - Assurer un service de transport scolaire avec un car mis à disposition ; - Garantir confort et sécurité des passagers et veiller au bon fonctionnement du véhicule. Vous travaillerez du lundi au vendredi uniquement pendant la période scolaire (contrat suspendu pendant les vacances scolaires). Les transports s'effectuent principalement le matin, midi et le soir, aux heures de ramassage scolaire. A l'issue de la formation : lieu de travail : Beaune
Au sein d'un restaurant de spécialités coréennes, vous accueillez les clients, prenez leurs commandes et faites le service. Vous dressez et débarrassez les tables. Vous travaillerez avec 1 autre serveuse. Vos horaires de travail sont : 18h30/22h00 et 11h00/14h30. Temps partiel possible selon vos disponibilités. Vous pouvez avoir entre deux et 4 semaines de congés l'été et les fêtes de fin d'année. Vous êtes en repos les mardis et dimanche
Pour notre établissement sur Beaune, nous recherchons un/une commis de cuisine. Vous aidez le chef aux préparations, mise en place et au bon fonctionnement du service. Fermeture les mardis et mercredis, Et 1 fois par trimestre, 4 jours consécutifs de repos du dimanche au mercredi. 5 semaines de congés annuel (une semaine fin d'année, 2 semaines en février et deux semaines l'été) Tenue vestimentaire fournie et entretenue par l'entreprise. Nous pouvons vous former dès votre arrivée.
1) Accueil de client, écouter et analyser les besoin pour proposer des produits adaptés. 2) Conseiller de manière experte et personnalisée. 3) Fidéliser la clientèle et promouvoir. 4) Gestion du site d'internet d'entreprise et la vente en ligne. 5) Assurer l'encaissement en respectant les procédures. 6) Assurer la mise en place et la réassort des produits, rangement quotidien. 7) Travail en présentiel du mardi au samedi au magasin, 9H-12H, 14H-18H
Manpower BEAUNE recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Agent d'entretien (H/F) à Merceuil 21290. En rejoignant cette équipe, vous serez amené à : -Accueillir les clients. -Réaliser l'entretien complet (boutique, partie restauration et sanitaire) de la station en respectant le cahiers des charges -Approvisionner les rayons boutique. -Nettoyer et entretenir les distributeurs automatiques. -Contrôler la propreté des zones communes. -Maintenir l'ordre dans les espaces de vente. -Vérifier le bon fonctionnement des équipements. -Signaler les anomalies constatées. Les horaires : définis suivant un planning hebdomadaire, soit de 6h à 14h ou de 14h à 22H avec deux de repos hebdomadaire (samedi et dimanche travaillés). La remuneration: -12,59 euro brut -Réduction de 30% sur les produits alimentaires en relais Vous justifiez d'une expérience appréciée dans le domaine de la propreté - H/F, maîtrisez les techniques de nettoyage professionnel et démontrez rigueur, autonomie, et réactivité. Formation en entretien requis solide. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Le Domaine & notre philosophie Situé à Volnay en Côte de Beaune, le Domaine Marquis d'Angerville exploite 16.5 hectares de vignes. Le Domaine, familial, a une longue histoire et est reconnu partout dans le monde pour la qualité de ses vins. Nous savons que cette réputation nous oblige, millésime après millésime, à viser l'excellence, grâce à une équipe motivée, en constante recherche d'innovation et d'amélioration de ses pratiques culturales et oenologiques : nous pratiquons la viticulture biodynamique depuis plus de 15 ans, et travaillons aujourd'hui à la compréhension des impacts du changement climatique sur nos pratiques et nos vins. Nous recherchons des réponses naturelles, humaines, aux défis que ces changements nous posent, sur toute la chaine de valeur, du pépiniériste au transporteur qui livre nos vins. Votre mission En tant qu'employé viticole polyvalent, vous participez à l'élaboration de grands vins en portant une attention particulière à la plante tout au long des travaux de l'année. Vos responsabilités Vous réalisez les travaux de la vigne & participez à ceux de la cave : - Travaux dans les vignes selon le moment de l'année : repiquage, taille, travaux en vert, vendanges, etc. - Travaux de cave : vinifications, soutirages, mise en bouteilles - Autres travaux d'entretien du domaine Vous ferez partie de l'Equipe Vignes et serez sous la responsabilité du Chef d'Equipe. Profil recherché - Expérience de tous les travaux viticoles de 2 ans minimum (dont apprentissage) - Bonne maîtrise de la taille, notions de la taille Guyot / Guyot Poussard est un plus - Sensibilité pour la plante et attrait pour la biodynamie - Dynamique et bon esprit d'équipe - Envie de polyvalence - Permis B Nous rejoindre - Domaine à la fois historique et innovant - Accompagnement de qualité et formation dans la prise de poste - Ambiance dynamique - Cadre chaleureux, installations confortables pour le personnel - Salaire et avantages attractifs (mutuelle, primes, etc.) - Structure où vous développer : expériences innovantes, formations, etc. Pour postuler Envoyez votre CV & les raisons de votre motivation à Pierre Girousse, Second d'Exploitation en cliquant sur postuler
Le Domaine Florent GARAUDET situé à Monthelie, recherche ouvrier(e) viticole pour intégrer l'équipe familiale dès que possible. Vous participerez à tous les travaux liés à la conduite de la vigne : taille de la vigne ,réparation du palissage, évasivage, relevage, accolage. . Connaissance et expérience de la vigne exigées. possibilité de prolongation si vous êtes compétent PAS DE POSSIBILITE DE LOGEMENT Si vous êtes motivé, ponctuel, rigoureux, capable de vous adapter et de respecter le mode de conduite du domaine, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation.
Notre agence Adéquat de Beaune recrute des nouveaux talents sur les postes d'ouvriers(ères) viticoles (F/H) aux alentours de Beaune, Chassagne et Gevrey dans un domaine très réputé de la région. Missions : - L'entretien, le développement et la culture de la vigne (l'effeuillage, l'ébourgeonnage, l'épamprage, l'éclaircissage, le palissage et le rognage). - Formation sur place Horaires de journée Profil : - 1ère expérience souhaité sur un ou plusieurs cycles complets - Envie de travailler en extérieur Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre client, expert dans la fabrication de matières plastiques, recherche un(e) Extrudeur F/H pour renforcer leurs équipes.L'équipe Synergie de Beaune est à la recherche d'un Extrudeur F/H !!! Vos missions au quotidien seront : - Extruder la matière suivant un ordre de production précis - Renseigner et utiliser les formulaires de fabrication - Lancer des fabrications - Approvisionner et évacuer les différents produits de la ligne de production - Superviser le bon déroulement de fabrication - Contrôler la qualité visuelle des produits en production - Respecter les consignes et procédures de sécurité Vous êtes rigoureux, possédez une bonne capacité d'adaptabilité et êtes engagé avec pour objectif de concrétiser un projet sur du long terme ? Votre sens de l'organisation et votre réactivé font partie de vos principales qualités ? Alors c'est vous qu'il nous faut ! N'attendez plus contactez-nous dés maintenant !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
La commune de Bligny-lès-Beaune recrute un agent technique polyvalent (H/F) chargé d'assurer l'entretien courant du patrimoine communal, des espaces publics et des infrastructures de la commune. L'agent sera placé sous la responsabilité hiérarchique directe de la Secrétaire Générale de Mairie. Le temps de travail s'effectue en journées continues, réparties sur 4 jours et demi, du lundi au vendredi midi. Contrat durée déterminée 12 mois reconductible - Titularisation possible pour les contractuels en fonction Missions : Entretien des bâtiments communaux : - Réalisation de petites réparations : plomberie, électricité, menuiserie, peinture, etc. - Suivi des interventions d'entreprises extérieures - Maintenance préventive des installations Travaux de voirie et d'espaces publics : - Entretien courant : nettoyage, signalisation, petite maçonnerie - Intervention ponctuelle sur la voirie communale - Déneigement et salage en période hivernale Espaces verts : - Tonte, taille, débroussaillage, entretien des massifs et haies - Arrosage, désherbage manuel et mécanique - Utilisation et entretien du matériel motorisé Logistique et vie communale : - Préparation, installation et rangement du matériel pour les manifestations locales - Aide ponctuelle aux services municipaux (école, salle des fêtes, etc.)
Votre mission : Aux côtés du dirigeant, vous jouez un rôle clé dans la transformation et la structuration de l'entreprise. Vous êtes son bras droit, à la fois stratège et opérationnel, moteur du changement et garant de la fluidité quotidienne. Votre mission : rendre l'organisation plus efficace et plus moderne, tout en soutenant le déploiement de notre marque à l'international. Vous travaillez en communication permanente avec le dirigeant et les équipes, pour lui permettre de se concentrer sur ce qui crée la valeur : les produits, le développement et l'image de marque. Vos responsabilités : Transformation & structuration - Déployer et faire vivre de nouveaux outils (gestion, CRM, production, reporting, communication interne). - Simplifier et formaliser les process clés tout en préservant l'agilité artisanale. - Accompagner la montée en puissance de l'entreprise et la digitalisation des pratiques. - Pilotage opérationnel & coordination - Garantir la fluidité entre les pôles : production, commercial, administratif, direction. - Assurer la circulation fluide des informations et l'alignement des priorités. - Organiser le reporting, les points d'équipe, les plannings et les indicateurs. - Soutien stratégique & accompagnement du développement international - Soutenir le dirigeant dans la gestion quotidienne, le suivi des projets export et le pilotage des partenaires. - Participer à la structuration de la marque et à son déploiement à l'international. - Être un acteur clé de la transformation culturelle de l'entreprise : modernité, agilité, excellence. Profil recherché : - Expérience confirmée (5 à 10 ans) dans une PME, start-up ou maison artisanale haut de gamme en forte évolution. - Solides compétences en gestion, outils numériques, coordination et pilotage de projets. - Esprit entrepreneurial et start-up : agile, proactif, flexible, orienté solutions. - Véritable doer : vous savez alterner entre vision globale et action concrète. - Excellente communication : vous partagez, écoutez, alignez, connectez. - Ouvert d'esprit, moderne, à l'aise avec les outils collaboratifs (Google Workspace, Notion, Slack, ERP, CRM.). - Sensibilité au monde des spiritueux, du luxe ou des produits d'exception fortement appréciée. Ce que nous offrons - Un rôle central dans une aventure entrepreneuriale exigeante et passionnante. - Une relation directe et de confiance avec le dirigeant. - La chance de participer à la construction d'une marque de spiritueux haut de gamme à rayonnement international. - Un environnement mêlant savoir-faire artisanal, innovation et ambition mondiale.
Les Hospices Civils de Beaune (HCB) sont un établissement public de santé. Ils regroupent 4 sites dans le sud de la Côte-d'Or, Beaune, Nuits-Saint-Georges, Arnay-le-Duc et Seurre, et oeuvrent, avec leur institut de formations paramédicales, pour une offre de proximité et de qualité avec 988 lits et places, sur un territoire de plus de 110 000 habitants environ. Les HCB disposent d'un plateau technique complet (bloc opératoire, lits de soins intensifs, IRM, scanner, maternité) et sont l'établissement pivot du GHT Sud Côte-d'Or. Ce GHT fédère les EHPAD de Saint-Jean-de-Losne, Nolay, Labergement-lès-Seurre, Bligny-sur-Ouche et Pouilly en Auxois, et propose une offre diversifiée, répartie entre spécialités et soins de proximité (MCO, SSR, HAD, EHPAD et USLD). La singularité des HCB se situe dans l'importance et la nature de leur patrimoine, constitué d'une part d'un site classé monument historique, l'Hôtel-Dieu, et d'autre part de deux prestigieux domaines viticoles gérés indépendamment, dont la production est vendue chaque année aux enchères. Par leur activité, leur histoire et leur patrimoine exceptionnels, les Hospices Civils de Beaune occupent un rôle de premier plan dans plusieurs activités du territoire : la santé de proximité, la formation, le tourisme patrimonial et culturel, et la viticulture. Afin de compléter l'équipe du service de SMR, les Hospices Civils de Beaune recherchent un Médecin MPR dès que possible. Profil recherché : Praticien inscrit à l'Ordre, manifestant un intérêt pour une activité en rééducation au sein d'un centre hospitalier. Poste : - Hospitalisation complète dans notre SMR Polyvalent et Gériatrique., - Deux secteurs de 20 lits de rééducation avec 1 ou 2 internes sur le secteur de 20 lits concerné, - Possibilité de développer une activité de consultations si vous avez une expertise particulière (notre service a par exemple des consultations de Médecine du Sport), - Suivi des patients, entrées et sorties (2 à 5 par semaine en moyenne), - Synthèse pluridisciplinaire une fois par semaine, - Astreinte de week-end uniquement la journée (environ 1 astreinte tous les 2 mois), pas de travail de nuit. Temps de travail : 100%, possibilité de 80% Une équipe dynamique composée de : - 1 praticien MPR - 1 gériatre - 1 Médecin généraliste formé à la Médecine Physique de Réadaptation
Les Hospices Civils de Beaune (HCB) sont un établissement public de santé. Ils regroupent 4 sites dans le sud de la Côte-d'Or, Beaune, Nuits-Saint-Georges, Arnay-le-Duc et Seurre, et oeuvrent, avec leur institut de formations paramédicales, pour une offre de proximité et de qualité avec 988 lits et places, sur un territoire de plus de 110 000 habitants environ. Les HCB disposent d'un plateau technique complet (bloc opératoire, lits de soins intensifs, IRM, scanner, maternité) et sont l'établissement pivot du GHT Sud Côte-d'Or. Ce GHT fédère les EHPAD de Saint-Jean-de-Losne, Nolay, Labergement-lès-Seurre, Bligny-sur-Ouche et Pouilly en Auxois, et propose une offre diversifiée, répartie entre spécialités et soins de proximité (MCO, SSR, HAD, EHPAD et USLD). La singularité des HCB se situe dans l'importance et la nature de leur patrimoine, constitué d'une part d'un site classé monument historique, l'Hôtel-Dieu, et d'autre part de deux prestigieux domaines viticoles gérés indépendamment, dont la production est vendue chaque année aux enchères. Par leur activité, leur histoire et leur patrimoine exceptionnels, les Hospices Civils de Beaune occupent un rôle de premier plan dans plusieurs activités du territoire : la santé de proximité, la formation, le tourisme patrimonial et culturel, et la viticulture. Nous recherchons un Praticien (H/F) pour rejoindre notre équipe médicale sur notre service de Médecine Polyvalente. En tant que médecin généraliste, vous serez responsable de fournir des soins médicaux complets à nos patients. Responsabilités : - Effectuer des consultations médicales et diagnostiquer les maladies et les affections ; - Établir des plans de traitement et prescrire des médicaments ; - Effectuer des examens physiques et interpréter les résultats des tests ; - Tenir à jour les dossiers médicaux des patients ; - Collaborer avec d'autres professionnels de la santé pour assurer une prise en charge globale des patients ; Exigences : - Inscription à l'ordre des médecins ; - Excellentes compétences en communication et capacité à établir une relation de confiance avec les patients ; - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe ; - Souci du détail et capacité à gérer efficacement les dossiers des patients. Nous offrons un environnement de travail stimulant et la possibilité de contribuer à l'amélioration de la santé de nos patients. - Poste à pourvoir dès que possible Type d'emploi : Temps plein, Temps Partiel, CDI, Poste pérenne.
Notre agence dédiée aux postes en CDI recrute pour notre client, un Responsable Planification et Ordonnancement H/F pour un poste basé à Beaune (21). En collaboration avec le responsable de la production, vous assurez la saisie et l'organisation des plannings de production selon les commandes des clients afin d'assurer le respect des délais. Afin de mener à bien cette mission, vos tâches sont les suivantes : Elaborer le planning journalière et hebdomadaire de production Ajuster l'ordonnancement en fonction des différentes contraintes possibles (ruptures, problèmes techniques, ...) Optimiser l'utilisation des lignes et le niveau des stocks Veiller à la disponibilité des matières premières Communiquer quotidiennement avec les équipes de production et de maintenance, ainsi qu'avec les services logistique et commercial Contribuer à l'amélioration des outils Titulaire d'une formation supérieure en Supply Chain ou gestion industrielle, vous disposez d'une expérience confirmée sur un poste similaire dans le secteur industriel, idéalement en agro-alimentaire. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et possédez de bonnes capacités d'adaptation. Au delà de vos compétences techniques, c'est votre rigueur, votre sens de l'anticipation et vos qualités relationnelles qui font de vous le candidat idéal pour ce poste.
MONNOT TIM, filiale du groupe RAOUL MONNOT, est implantée au cœur de la Bourgogne, à Beaune. Forts de 90 ans d'expertise dans le domaine de l'usinage, nous accompagnons nos clients dans la concrétisation de leurs projets techniques les plus complexes. Notre succès, présent et futur, repose sur un esprit d'équipe qui nous est cher et un savoir-faire reconnu. En rejoignant MONNOT, vous choisissez d'évoluer au sein d'un groupe innovant, engagé pour un développement responsable et durable. Vos missions : Sous la responsabilité d'un Chargé d'affaires, vous serez chargé(e) de concevoir des systèmes mécaniques ou des pièces unitaires, notamment en rétroconception. Vous assurerez la programmation, le suivi de vos études et reporterez régulièrement l'état d'avancement de vos projets. Vous serez garant(e) de la qualité des plans réalisés. A ce titre, vous serez amené(e) à : - Concevoir et mettre en plan des systèmes mécaniques, notamment : o Plans d'ensemble o Vues éclatées avec nomenclatures pour montage o Plans de détail et de fabrication - Analyser et traduire les besoins clients (techniques, délais, contraintes) - Rédiger des cahiers des charges selon les demandes clients - Produire des comptes-rendus et points d'avancement pour les clients lorsque nécessaire - Résoudre les problèmes techniques rencontrés et proposer des améliorations pertinentes - Assurer la rétroconception de pièces ou systèmes mécaniques à partir d'éléments usés, détériorés ou cassés. Votre profil : - Formation en conception mécanique, dessinateur projeteur ou équivalent - Maîtrise des outils de CAO - Rigueur, autonomie et sens du détail - Capacité à comprendre un besoin client et à proposer des solutions techniques adaptées - Aisance dans la rédaction de documents techniques Ce que nous vous proposons : - Des projets variés et stimulants, dans un environnement technique permettant de développer vos compétences - Un poste en CDI, forfait 218 jours, - Une rémunération entre 30 500 et 37 000 euros bruts annuels, selon votre profil, - Des avantages complémentaires : primes été/Noël, intéressement, complémentaire santé et prévoyance prises en charge à 100% par l'entreprise, retraite supplémentaire, - Une ambiance conviviale au sein d'une PME familiale où chaque collaborateur compte.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un COMMIS DE CUISINE en CDI H/F Nous recherchons un commis de cuisine pour un Hôtel/Restaurant récemment rénové, spécialisé en cuisine franco-vietnamienne. Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous serez en charge des tâches suivantes : éplucher les fruits et légumes, aider à la préparation des plats, assurer le suivi des dates de péremption et des stocks. Les horaires de travail sont du mardi au samedi, de 15h à 23h ou de 14h à 22h, avec une possibilité de travailler un ou deux fois par semaine de 9h à 14h et de 18h à 22h. POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT EN CDI Remunération à partir de 2000€ brut Profil recherché : Profil candidat recherché : Commis de cuisine H/F Compétences requises : - Connaissance des techniques de préparation et de cuisson des aliments. - Maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Capacité à travailler en équipe et à suivre les instructions des chefs de cuisine. - Sens de l'organisation et gestion des stocks. - Polyvalence et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. - Bonnes compétences en communication. Qualités professionnelles : - Rigueur et sérieux dans le travail. - Rapidité d'exécution et sens du service. - Créativité et goût pour la gastronomie. - Flexibilité et disponibilité, notamment lors des peaks d'activité. Ce profil candidat est idéal pour un commis de cuisine avec expérience, doté d'un niveau d'études minimum de CAP cuisine ou équivalent. Le candidat devra témoigner d'une réelle passion pour la cuisine, ainsi que d'une volonté d'apprendre et de progresser au sein de l'équipe. Une expérience antérieure dans un environnement de restauration est fortement appréciée. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Manpower BEAUNE recherche pour son client, spécialisé dans la fabrication de machines agricoles et forestières, un Métallier-Soudeur - H/F à BEAUNE 21200. Mission : assemblage par mécano-soudure des châssis et sous-ensembles tracteurs, à partir d'un plan ou d'une fiche d'instruction. SERVICE MECANODOUDURE, en rejoignant cette équipe, vous serez amené à : -Lire et interpréter des plans et schémas industriels. -Réaliser des soudures par fusion et apport de métal. -Assembler des châssis et sous-ensembles tracteurs. -Suivre scrupuleusement les instructions de fabrication. -Contrôler la conformité des pièces soudées. -Effectuer des vérifications techniques régulières. -Respecter les normes de sécurité en vigueur -Collaborer étroitement avec l'équipe technique. Les horaires : du lundi au jeudi de 7h15 à 11h45 et de 13H16-16H30 et le vendredi de 7h15 à 12h. Vous disposez d'une formation minimum niveau BAC en chaudronnerie et métallerie. Vous maîtrisez la soudure MIG et possédez une capacité à lire des documents techniques plans et schémas industriels. Votre expérience dans l'assemblage de châssis et sous-ensembles vous permettra de relever les défis de ce poste. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Rejoignez une équipe motivée et professionnelle, engagée dans la réussite des nombreux événements portés par nos clients, entreprises, associations, fédérations professionnelles. En 2025, nous avons accompagné plus de 80 événements : asssemblées générales, salons professionnels, foires, séminaires, congrès, galas... Grâce à la diversité de ses espaces et de ses équipements, le Palais des Congrès peut accueillir des événements allant de la réunion d'entreprise aux salons professionnels, pour des manifestations de 10 à 10 000 personnes, réparties sur 8 000 m² modulables selon les besoins. Dans le cadre de son développement, la SPL Beaune Congrès recrute un (e) technicien(ne) événementiel polyvalent(e) pour renforcer son équipe technique, composé de 2 techniciens expérimentés qui vous formeront aux spécificités des lieux. 1ère mission - Mise en place logistique et technique des événements (60% du poste) : o Préparer, installer et démonter les espaces selon les besoins des manifestations (mobilier, signalétique, câblage, matériel audiovisuel, éclairage, etc.) o Participer au transport, à la manutention et au rangement du matériel technique o Assurer la remise en état des espaces et des équipements après chaque événement o Créer, lire et interpréter les plans d'implantation et fiches techniques (formation en interne) 2ème mission : Suivi logistique des manifestations o Assister les techniciens sur site pendant les phases de montage, exploitation et démontage o Veiller au respect des règles de sécurité et des plans d'implantation o Apporter un appui technique aux exposants, prestataires et équipes interne 3ème mission : Exploitation et maintenance des équipements o Participer à la mise en service et assurer la maintenance de premier niveau des équipements techniques o Vérifier la conformité et le bon fonctionnement du matériel avant utilisation o Aider à la gestion et au suivi du parc matériel technique 4ème mission : Entretien du site o Participer à l'entretien général du bâtiment et des infrastructures techniques o Contribuer à la modernisation des équipements et à l'évolution technologique du site o Etre l'interlocuteur des services techniques de la ville o Gérer les prestataires notamment vérifier les obligations d'un ERP 5 ème mission : Sécurité et conformité o Participation aux contrôles et vérifications périodiques du matériel o Respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur sur le site (ERP, port des EPI, procédures internes) Compétences Requises : o Bases solides en électricité (habilitations électriques BC, BR et B2V ) o Opérations de maintenance du bâtiment (H0V) o Maîtrise des gestes et postures de manutention et outils électrique o Lecture de plans et fiches techniques o Connaissances des règles de sécurité et travail en hauteur o Maîtrise de la suite bureautiques et logiciels métiers Autocad et suite Adobe Compétences appréciées : o En éclairage scénique o Notions de sonorisation et vidéo o Titulaire Caces nacelle et chariot élévateur o SSIAP 1 o Formation aux gestes de premiers secours o SketchUp de Trimble o GPS chez Leni Savoir-être : o Rigueur, sens du service o Capacité d'apprentissage et à travailler en équipe o Réactivité et autonomie progressive Informations complémentaires : o Disponibilité pour horaires variables (soirées, week-end, astreintes possibles) o Le poste nécessite une disponibilité pour des astreintes afin d'assurer une intervention rapide en cas de besoin. Environnement de travail o Accompagnement et formation par une équipe de 2 techniciens expérimentés o Travail en bureau et en atelier et terrain o Horaires aménagés en fonction du calendrier événementiel o Tickets restaurants et participation à la mutuelle par l'employeur
La Communauté d'Agglomération Beaune Côte et Sud recherche plusieurs agents de restauration collective et d'entretien des locaux (H/F) répartis sur l'ensemble du territoire, pour contribuer à offrir aux enfants un cadre sain, sécurisé et adapté à leurs besoins, en assurant notamment la préparation et la gestion des repas ainsi que l'entretien des espaces. Il s'agit de postes à temps non complet de 28 heures par semaine. Dans le cadre de vos fonctions, vous appliquerez rigoureusement les protocoles sanitaires et les normes d'hygiène alimentaire (HACCP), veillerez à l'organisation du service des repas, à la propreté des espaces d'accueil, et participerez à la gestion des stocks et des équipements. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes d'animation et pourrez être amené(e) à intervenir sur différents sites selon les besoins du service. 1) Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (procédures HACCP) et les protocoles sanitaires en vigueur (Plan de nettoyage/désinfection des locaux, traçabilité, autocontrôles), 2) Organiser la réception, la préparation, la distribution et le service des repas/gouters, 3) Assurer la propreté (nettoyage et la désinfection) des locaux d'accueil et des locaux techniques, 4) Veiller à organiser le service des paniers repas en lien avec un Projet d'Accueil Individualisé (PAI), 5) Veiller au suivi et à la gestion des denrées (stock secours) et des fournitures d'entretien (produits, matériel et consommables). Profil recherché : Savoirs : - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (maitrise de la méthode HACCP), - Connaissance des techniques de préparation, de découpe de base et de présentation simple des plats, - Techniques de service en salle selon les types de services (à l'assiette, au plat, en self-service), - Connaissance des principes et procédures de Bionettoyage et de désinfection, - Connaissance et manipulation des produits d'entretien (protocoles, dosage...), - Techniques de nettoyage, d'entretien et de maintenance des équipements, du matériel professionnel, - Connaissance du tri sélectif, - Connaissances des règles de sécurisation d'un périmètre (lorsque le sol est encore mouillé ou présente un danger particulier), - Signalement des dysfonctionnements du matériel utilisé. Savoir-faire : - Maîtriser l'expression écrite, orale et la numération (calcul simple), - Assimiler et appliquer les consignes, les instructions et les directives de travail, - Respecter les procédures, - Entretenir et développer ses compétences. Savoir-être : - Rigueur dans le travail, - Ponctualité et assiduité, - Autonomie, réactivité, prise d'initiatives et force de proposition, - Qualités relationnelles et sens du travail en équipe, - Capacité d'anticipation et d'adaptation, - Sens et respect des usagers, des collègues, des collaborateurs et des supérieurs, - Capacité à servir le public avec politesse et bienveillance, - Discrétion et réserve professionnelle. Spécificités du poste : - Horaires liés à l'organisation de l'accueil des enfants, au service des repas et d'entretien des locaux , - Mobilité géographique possible selon les nécessités de service, - Annualisation du temps de travail, - Travail en partenariat avec les équipes d'animation et possible en équipe technique, - Port obligatoire d'une tenue de travail (Tunique/pantalon/charlotte d'office, blouse d'entretien, sabots de de sécurité, gants de travail...). Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (Chèque KADEOS, participation aux titres de transport, participation à la prévoyance santé, CNAS, etc ...). Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 18 décembre 2025 à : Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération Beaune Côte & Sud Direction des Ressources Humaines 8 Rue de l'Hôtel de Ville BP 30191 21205 BEAUNE
Manpower BEAUNE recherche pour son client un Agent d'entretien à Merceuil (H/F). L'entreprise est spécialisée dans le commerce de détail de carburants en magasin spécialisé. -Accueillir les clients avec professionnalisme. -Assurer l'entretien complet de la station. -Maintenir la propreté des zones de restauration. -Veiller à l'approvisionnement régulier des rayons boutique. -Entretenir les distributeurs automatiques. -Nettoyer et désinfecter les locaux. -Respecter les consignes de sécurité. -Garantir la qualité et l'hygiène des services. Vous êtes motivé(e), autonome et rigoureux(se) avec expérience en entretien. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Nous recherchons un(e) technicien(ne) en gros électroménager. Interventions sur le secteur 21 et 71. Vos missions: - Diagnostiquer et réparer les pannes des appareils au domicile des clients - Apporter une solution immédiate et adaptée - Accompagner et conseiller vos clients - Vente additionnelle de produits d'entretien - Suivi des interventions et suivi des pièces en stock - Installation d'appareil électroménager Prise de poste dès que possible.
Nous vous donnons les moyens de vous épanouir en partageant vos compétences. Pour parfaire notre offre de service auprès de nos clients nous recrutons une personne homme ou femme en réception expédition de colis saisie informatique. Vos missions : - Saisie de colis entrant dans un logiciel spécifique (formation assurée) - Manutention des colis entrant pour enregistrement des appareil qui arrivent en maintenance. - Préparation des colis pour l'expédition, - Entrées en stock, - Préparation des pièces pour les rendez-vous des techniciens. Nous travaillons avec les plus grandes marques de l'électroménager depuis près de 14 ans ce qui nous permet d'assurer un service de qualité et de proximité à nos clients.
Débutant(e) accepté(e) Environnement de travail agréable et motivant Poste polyvalent Vous cherchez un métier en mouvement, au contact des gens ? Devenez un maillon essentiel du quotidien des Français ! Votre agence Adéquat Beaune recrute des futurs Facteurs F/H pour le groupe La Poste. Acteur clé de la proximité et du lien social, intégrer une entreprise engagée et bénéficier d'un environnement où l'initiative et l'humain sont au coeur des valeurs. Venez découvrir un métier présent historiquement partout en France et qui a conquis la confiance des particuliers et des entreprises. La tournée de vos futures missions : - Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis, - Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée, - Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste Le profil Adéquat : - Vous êtes une personne rigoureuse et vous avez le sens de l'orientation - Vous appréciez le travail en équipe - Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés Débutant(e) ? Ce poste polyvalent vous permettra de monter en compétences rapidement. Découvrez les avantages de votre futur job : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Postez votre candidature, nous assurons le suivi ! Contactez votre agence Adéquat au ## ## ## ## ##.
Notre agence Adéquat de BEAUNE recrute un ou une Conducteur de ligne F/H pour une mission en 2x8 ou en 3x8 située à Beaune pour un client spécialisé en agroalimentaire fabricant de la nourriture pour les personnes sensibles. Vos futures missions : * Approvisionner la ligne en consommables * Régler la ligne * Contrôler le produit Le Profil Adéquat : * Expérience en conduite de ligne souhaitée * Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité en agroalimentaire * Capacité à travailler en équipe * Rigueur et autonomie Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Vous êtes à la recherche d'une mission dans le secteur de la logistique ? Adecco recrute des Agents de Quai (h/f) à Beaune (21200) Vos missions : - Charger/décharger selon les instructions - Scanner et aiguiller les colis - Contrôler les marchandises - Signaler les anomalies Vos horaires : après-midi ou nuit Du lundi au vendredi : 13h-20h ou 20h30-4h Durée : Début de la mission au plus tôt sur du long terme. Votre salaire : 11,88€ brut/H Vous appréciez le travail en équipe ? Vous faites preuve de rigueur, de dynamisme, de polyvalence ? Tous les profils sont acceptés ! Alors, toujours partant(e) ? Une chose à faire, postulez en ligne sur www.adecco.fr
Constitué de 37 chambres et suites, un spa, une piscine, deux restaurants supervisés par Christophe Raoux, Meilleur Ouvrier de France ; le tout dans un esprit constant d'associer le travail des vignes au plaisir des voyageurs avec une grande partie des chambres donnant sur les vignes et une suite surplombant la cuverie. Situé à 10mn de Beaune et à 45mn de Dijon TGV sur la Route des Grands Crus, le Château de la Commaraine se niche dans le célèbre village de Pommard, appellation référence de nombreux « climats » inscrits à l'Unesco depuis 2015. Le Château la Commaraine, Hôtel Spa & Cuverie ouvre bientôt ses portes, et avec lui, une nouvelle aventure commence. Pour accompagner cette ouverture, nous constituons notre toute première équipe technique et recherchons un(e) Agent(e) de maintenance qualifié(e), motivé(e) à prendre soin de ce lieu unique. En tant qu'Agent(e) de maintenance, vous serez un pilier du confort et de la sécurité de notre établissement. Grâce à votre savoir-faire et votre sens du service, vous contribuerez chaque jour à offrir une expérience fluide et irréprochable à nos clients. et à vos collègues. Voici vos missions : - Intervenir sur les réparations et le bon fonctionnement des installations : électricité, plomberie, chauffage, climatisation, téléphonie, etc. - Réaliser les actions de maintenance préventive sur les équipements de l'hôtel - Veiller au bon état des circuits techniques : air, eau, gaz, fluides divers - Contrôler régulièrement le bon fonctionnement des systèmes de sécurité - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité dans tous vos gestes techniques - Collaborer avec la direction technique, les autres membres de l'équipe et les entreprises extérieures - Répondre avec efficacité et réactivité aux demandes des clients et des différents services de l'établissement Vous rejoindrez notre équipe en qualité d'employé(e), avec un rythme de travail de 39 heures hebdomadaires, conformément à la convention collective nationale HCR. Dans le cadre de votre mission, vous pourrez être amené(e), de manière ponctuelle, à assurer des permanences le week-end, selon les besoins de l'activité. Vous aurez deux jours de repos par semaine. Vous êtes le profil idéal si : - Vous avez de l'expérience en maintenance - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e), tout en ayant le goût du travail en équipe - Vous êtes à l'aise avec les interventions d'urgence, savez prioriser et garder votre calme - Vous êtes soucieux(se) du détail, de la qualité du service rendu - Vous avez à cœur de mettre vos compétences techniques au service des autres Alors, si vous avez l'envie, la curiosité et le cœur à l'ouvrage. Rejoignez les coulisses d'un établissement d'exception, où votre savoir-faire garantit l'excellence au quotidien ! Veuillez vérifier votre autorisation de travailler en France et fournir votre titre de séjour si vous êtes concerné(e)s. Prise de poste en Janvier.
Les LABORATOIRES ABIA recrute un(e) ouvrier(e) de production en agroalimentaire H/F Mission principale : Conditionnement de flacons et jerrycans (100ml à 25L) Responsabilités et activités principales : - Suivi des directives de conditionnement - Approvisionnement du produit à conditionner et des contenants ; - Préparation de l'installation de conditionnement, dégorgement ; - Préparation de l'étiquetage ; - Vérification de l'absence de corps étrangers dans les contenants ; - Remplissage et bouchage en fonction des directives de conditionnement - Prélèvement de d'échantillon pour l'échantillothèque - Mise en cartons, palettisation - Suivi des enregistrements de traçabilité - Préparation de l'installation pour vérification du nettoyage - Maintien de l'état de propreté de la zone de travail Compétences : Compétences techniques : - Connaître et respecter les règles d'hygiène et sécurité alimentaire - Connaître le plan de nettoyage et l'appliquer - Respecter et suivre les consignes et instructions Compétences personnelles : - Autonomie - Rigueur et précision - Sens de l'organisation - Capacité à travailler en équipe Formation et expérience : Expérience : - La manipulation d'engins de manutention (gerbeurs électriques entre autres) est un plus Conditions de travail - Contrat CDI - 39h - 13éme mois - Participation à l'intéressement de l'entreprise - Mutuelle prise en charge à 50% par l'entreprise.
Pour accompagner notre développement nous recherchons un.e Gestionnaire des Services Généraux afin de garantir le bon fonctionnement de nos locaux et services internes. Rattaché.e à la Responsable Administrative et Financière, vous assurez l'organisation optimale des moyens et des services mis à disposition dans l'entreprise. Vous veillez également à la qualité de l'image de l'entreprise transmise aux tiers. Vous avez pour missions principales : - Assurer la logistique organisationnelle : o Accueil téléphonique et physique (visiteurs, prestataires, livreurs,.) ; o Gestion de la flotte automobile (disponibilité, entretien des véhicules, etc..) ; o Gestion du courrier postal (réception, envoi) o Gestion des réservations pour les déplacements du personnel de l'entreprise. - Aider à l'intendance des locaux (maintenance, utilisation des espaces, entretien, sécurité, fonctionnalité) : o Centraliser les demandes de maintenance et de réparation ; o Solliciter les intervenants externes ; o Superviser l'exécution des prestations. - Gérer les fournitures (papeterie, produits d'hygiène, etc.), s'assurer d'un stock minimal, faire les approvisionnements, veiller au rangement et à la mise à disposition des fournitures stockées. - Réceptionner les livraisons, informer leur destinataire, - Enregistrer les demandes d'enlèvement émises par le personnel de l'entreprise, organiser les transports selon les indications transmises. - Préparer les salles de réunion ou de réception selon le planning établi. - Réaliser les opérations de reproduction de documents en fonction des demandes. - Organiser les commandes de restauration selon les demandes transmises. - Archiver l'ensemble des documents et échanges selon les règles établies dans l'entreprise. - Appliquer les processus administratifs de l'entreprise et contribuer à leur développement : o Mettre en oeuvre la méthodologie définie dans les processus ; o Proposer des améliorations de la méthodologie. De formation Bac +2 en gestion administrative ou organisation d'entreprise, vous disposez d'une expérience solide d'au moins 5 ans sur des missions similaires. Vous avez des connaissances en gestion de locaux (organisation de prestations, suivi des intervenants), en logistique (stocks, livraisons, réservations de véhicules et déplacements) et en organisation administrative. Vous maîtrisez les outils informatiques indispensables au poste. Polyvalent.e et capable de coordonner plusieurs tâches simultanément, vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de sens du service. Si vous souhaitez partager les valeurs humaines et contribuer à notre réussite en comptant sur une équipe soudée, adressez-nous votre candidature ! Nous valorisons la diversité et la mixité des personnes que nous embauchons car nous sommes convaincus que permettre aux différences individuelles d'être reconnues, respectées et appréciées permet à chacun de développer son potentiel et d'affirmer ses talents.
NEOS conçoit, fabrique et met en route des installations de traitement de tri des déchets pour le compte des collectivités locales et de grands groupes du traitement des déchets. Référence européenne, en fort développement, nous ancrons notre croissance sur notre capacité d'innovation, notre volonté d'être à la pointe de la technologie et notre sens du partenariat avec nos clients.
Vous avez la main verte ou vous aimez travailler en direct avec la nature ? Alliez passion des vignes et travail grâce à Adéquat ! Notre agence Adéquat de BEAUNE recrute des Ouvriers Viticoles (F/H) pour son client, domaine viticole réputé de la région et situé aux alentours de BEAUNE. Prêt(e) à mettre les mains dans le raisin ? Vos missions seront : - Effectuer les travaux de la vigne : taille, liage, ébourgeonnage, relevage, palissage - Entretenir votre matériel - Participer aux vendanges et suivre les vins en cave Horaires de journée - mission intérimaire Profil : - Vous êtes organisé(e) et dynamique pour ne pas être dans le jus ! - Vous faites preuve de rigueur : pas question de lâcher la grappe aux règles d'hygiène et de sécurité. - Le raisin n'a plus de secret pour vous, la connaissance du métier de la vigne est indispensable Certiphyto serait un plus Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe 11,88 € brut+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Ce poste vous intéresse et vous mets le jus de raisin à la bouche ? N'hésitez plus et postulez ! Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########. Adéquat, Simplement pour vous !
À propos du poste Nous recherchons un ou une serveur ou serveuse pour rejoindre notre hôtel restaurant le samedi soir de 18h à 23h en CDI soit 5h par semaine. En tant que professionnel(le) de la restauration, vous serez en charge d'accueillir les client(e)s, de prendre leurs commandes et de leur assurer un service de qualité dans un environnement convivial. Si vous êtes dynamique(se), souriant(e) et motivé(e), cette opportunité est faite pour vous. Responsabilités Accueillir chaleureusement les client(e)s et les installer à leur table Prendre les commandes avec précision et courtoisie Servir les plats et boissons en respectant les standards de qualité et de présentation Assurer la propreté et la rangement des espaces de service Participer à la préparation des boissons Veiller au respect des normes de sécurité alimentaire et d'hygiène alimentaire Collaborer avec l'équipe en cuisine pour assurer un service fluide et efficace Profil recherché Vous avez un excellent sens du service client, êtes à l'aise avec la communication, et savez gérer le stress lors des périodes d'affluence. Vous êtes dynamique (ve), souriant(e) et capable de travailler aussi bien en équipe qu'en autonomie. Votre motivation à offrir une expérience client exceptionnelle sera votre meilleur atout pour réussir dans ce poste. Ce poste est idéal, si vous recherchez un complément de revenu ou un job étudiant.
Notre agence Adéquat BEAUNE recrute un TACHERON (F/H) pour une mission intérimaire de plusieurs mois évolutive située à Meursault pour son client spécialisé en viticulture . Vos futures missions : - Réaliser les travaux manuels de la vigne : taille, ébourgeonnage, relevage, palissage, vendanges, etc. - Participer aux traitements phytosanitaires et à l'entretien des sols. - Assurer la maintenance et le nettoyage des outils et équipements utilisés - Veiller au respect des consignes de sécurité et des normes environnementales. . Le Profil Adéquat : - Connaissance approfondie des techniques viticoles. - Capacité à travailler en extérieur et à effectuer des tâches physiques. - Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur emploi s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##########
Nous recherchons pour l'un de nos clients basés à Demigny (71150) un opérateur de production (H/F). Notre client est une industrie spécialisée dans la fabrication de gaines en plastique à destination du sport, de l'industrie et du médical. Vous serez en charge d'approvisionner une machine, contrôler la qualité et conditionner le produit. Vous pourrez également être à l'atelier extrusion, vous récupérerez les gaines en plastique fabriquées et les conditionnerez sous forme de bobines. A terme vous serez formé(e) sur la machine pour devenir régleur. Vous pourrez également être sur un poste de montage de composants. Les horaires sont en 3*8 Expérience en industrie
Nous recherchons une personne titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture ou du CAP petite enfance et 2 ans d'expérience pour un remplacement de congé maternité en micro-crèche jusqu'au au mois de septembre 2026. Vous travaillerez en continue à temps plein (7 à 8h par jour) entre 7h et 19h du lundi au vendredi. Vous participerez aux réunions APP ainsi qu'aux réunions avec notre référent santé. Obligation d'être titulaire du CAP petite enfance + 2 ans d'expérience ou du diplôme d'auxiliaire de puériculture.
Le manutentionnaire participe à toutes les étapes de la préparation, du traitement et de la finition des pièces métalliques confiées à l'atelier de thermolaquage. Il assure les manutentions physiques et mécaniques, la préparation des supports et contribue à la qualité des opérations de peinture et de traitement de surface. Missions détaillées : - Charger, décharger et déplacer les pièces métalliques avant et après traitement. - Préparer les supports avant mise en peinture (décapage, soufflage, accrochage, masquage). - Approvisionner les postes de production en pièces, matériaux et consommables. - Participer à la mise sur râtelier des pièces avant poudrage et au décrochage après cuisson. - Manipuler les chariots, palans ou transpalettes pour assurer les flux internes. - Contrôler visuellement la conformité des pièces et signaler toute anomalie. - Aider aux opérations de conditionnement, d'emballage et d'expédition. - Entretenir le poste de travail et respecter les consignes de sécurité, qualité et environnement. Compétences techniques : - Manutention manuelle et mécanique (transpalette, chariot, palan). - Connaissance des gestes et postures de sécurité. - Lecture et application des consignes de production. - Respect des procédures qualité (préparation, masquage, manutention). - Connaissance du secteur du thermolaquage ou de la peinture industrielle (appréciée). Qualités personnelles : - Rigueur et soin du travail bien fait. - Sens du travail en équipe et bon relationnel d'atelier. - Ponctualité, dynamisme et résistance physique. - Réactivité et adaptabilité selon la charge de production. Pas de diplôme exigé - formation interne assurée Une première expérience en atelier ou industrie est un plus Port de charges, environnement chaud et bruyant, port d'EPI obligatoire habilitations CACES ou formation pont roulant apprécié
La Communauté d'Agglomération Beaune Côte et Sud s'engage pour une mobilité durable, sûre et accessible à tous. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Gestionnaire des transports en commun (H/F) pour piloter l'organisation, la sécurité et l'optimisation de nos réseaux de transports scolaires, urbains et interurbains. Vous serez le(la) garant(e) de la qualité, de la sécurité et de l'optimisation des transports scolaires et publics sur le territoire de la Communauté d'Agglomération. Vos responsabilités couvrent la gestion opérationnelle des circuits, le contrôle de la délégation de service public (DSP), la sécurité des usagers et la gestion administrative et financière de la régie de recettes. Missions : 1. Gestion des circuits scolaires : - Piloter l'exécution des marchés de transports scolaires : suivi quotidien, optimisation des circuits, gestion des réclamations et des aménagements ponctuels (travaux, intempéries) ; - Assurer la sécurité des usagers aux points stratégiques (gares, écoles, collèges, lycées) ; - Concevoir et mettre à jour les fiches horaires, les circuits dans le logiciel PEGASE 3, et gérer les sureffectifs avec les prestataires ; - Intervenir ponctuellement à bord des cars pour des missions de médiation et de sensibilisation à la sécurité. 2. Délégation de Service Public (DSP) : - Vérifier sur le terrain la qualité de service selon les termes de la convention ; - Suivre l'évolution des résultats annuels impactant la rémunération du délégataire (système bonus/malus). 3. Suivi de la régie de recettes transports (adjoint de la Régisseuse) : - Encaisser les paiements des usagers (cartes de transport, PV) et assurer le suivi des dépôts ; - Réaliser les virements entre les comptes de dépôt et de compte de la trésorerie ; - Gérer les besoins en fournitures (enveloppe de dépôt, rouleurs papiers pour le terminal de paiement, demande de carnet à souche à la trésorerie, .). 4. Maintenance et sécurité des points d'arrêt : - Mettre à jour la liste des points d'arrêt, suivre leur création et leur sécurité ; - Proposer des aménagements pour la mise en sécurité des points d'arrêt. 5. Divers : - Renfort ponctuel au secrétariat du service (pics d'activité liés aux rentrées). - Rédiger les comptes-rendus, rapports, notes, tableaux de bord. Profil recherché : Permis : Permis B obligatoire ; permis poids lourds et transports en commun appréciés. Savoir-faire : - Rédiger des notes, rapports et comptes-rendus ; - Animer des réunions et rendre compte à la hiérarchie ; - Analyser des problèmes et proposer des solutions ; - Maîtriser les outils informatiques (Office, PEGASE 3) ; - Etre en veille sur les évolutions techniques et règlementaires. Savoir-être : - Autonomie, réactivité et respect des délais ; - Sens du dialogue, diplomatie et autorité ; - Capacité à travailler en équipe et à faire preuve de proposition ; - Sens du service public et éthique professionnelle. Connaissances requises : - Règlementation des transports publics et scolaires ; - Connaissances informatiques (Office, Pégase 3) ; - Maîtrise du français, à l'écrit comme à l'oral (rédaction de notes, comptes-rendus, échanges avec les usagers et les partenaires) ; - Fonctionnement interne des collectivités territoriales. Informations complémentaires Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (Chèque KADEOS, participation aux titres de transport, participation à la prévoyance santé, participation aux titres restaurant, CNAS, .). Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 13 décembre 2025 à : Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération Beaune Côte & Sud Direction des Ressources et des Relations Humaines 8 Rue de l'Hôtel de Ville BP 30191 21205 BEAUNE CEDEX ou en réponse à l'offre.
L'Association EHCO recrute pour le Service AEMO/R Un(e) Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale CDD d'un mois renouvelable Le service d'intervention à domicile propose des actions éducatives à des enfants de 0 à 18 ans, directement à leur domicile et dans leur environnement quotidien (école, santé, vie sociale). Il met en place des mesures d'accompagnement (AEMO et AED renforcée ou non) dans le cadre d'une décision ordonnée par un juge des enfants ou d'un contrat avec le Conseil Départemental. Vos Missions : Le Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF) accompagne les parents dans l'exercice de leur parentalité et dans la mise en place des réponses concrètes aux besoins de leurs enfants. Il intervient pour favoriser le bien-être et le développement de l'enfant. Compétences attendues : - Identifier le besoin de la personne et l'accompagner dans les actes de la vie quotidienne, - Accompagner la personne dans le développement de sa vie sociale, relationnelle et citoyenne, - Adopter au quotidien, une attitude bienveillante à l'égard des personnes accompagnées et des collaborateurs, - Travailler en équipe pluri-professionnelle. Profil (H/F) : - Diplôme TISF - Connaissance de base de l'outil informatique (Word, Excel) - Permis B Conditions de travail : - CDD Temps plein d'un mois renouvelable. - Intervention en soirée. - Salaire : CCNT 15 mars 1966 selon ancienneté. Base de 1 801.80 € brut par mois. - Lieu de travail : Association Beaunoise de Protection de l'Enfance - 31 Rue du Faubourg Saint Martin - 21200 BEAUNE Envoyez CV + lettre de motivation à rh@ehco21.org
Commis.se de cuisine - Bistrot du bord de l'eau Hostellerie de Levernois, Hôtel 5* et Restaurant Gastronomique en Bourgogne Intégrez l'équipe de l'Hostellerie de Levernois, maison d'excellence et de passions Pourquoi nous rejoindre ? L'Hostellerie de Levernois est un Relais&Châteaux situé en Bourgogne, à 5mn en voiture du centre historique de Beaune. Maison d'excellence et de charme dans un cadre bucolique, nous travaillons dans le respect et l'écoute de chacun pour apporter une expérience mémorable à nos clients et nos collaborateurs. Nous vous proposons : - De rejoindre une équipe dynamique au sein d'une maison emblématique. - De vivre une expérience formatrice dans une entreprise à taille humaine. - D'apporter votre savoir-faire, votre personnalité et votre sourire pour offrir à nos hôtes un moment d'évasion dans notre maison. En travaillant en tant que Commis.se de cuisine au sein du Bistrot du bord de l'eau, vous êtes le premier maillon dans la production des mets du restaurant ! Vous rejoindrez une équipe de 10 personnes. Dans le cadre de votre travail, vous serez amené.e à : 1. Gérer la production culinaire et les stocks - Lutter contre le gaspillage alimentaire - Préparer les commandes - Éplucher et cuisiner des légumes et des fruits - Habiller les viandes et les poissons (brider, barder, vider, trancher, ...) - Réceptionner et stocker un produit 2. Gérer le matériel de cuisine - Mettre en marche des équipements de cuisine - Préparer des ustensiles de cuisine - Préparer un plan de travail - Entretenir un outil ou matériel - Entretenir un poste de travail Vous pourrez également être sollicité.e pour participer à des missions annexes Nous attendons de vous, Vos savoirs - être : - Etre réactif.ve - Etre rigoureux.se - Avoir un fort esprit d'équipe - Etre curieux.se Vos savoirs - Faire : - Maitriser la qualité des produits fabriqués - Etre à l'aise avec un certain nombre de techniques culinaires - Organiser son travail de manière optimale Les petits + : - Connaitre la cuisine bourguignonne - Avoir de l'expérience sur un poste similaire Le salaire : Votre salaire sera de 2260€ brut pour 42.5h hebdomadaire. Le repas est fourni à chaque service travaillé. A partir de trois mois d'ancienneté, vous recevrez la participation aux résultats de l'entreprise. Nous vous permettons également d'accéder à un PEE et un PERCOL. Vous bénéficiez de réductions chez notre partenaire Lemon1, salle de sport sur Beaune. Vous avez la possibilité d'être logé.e pendant la saison ou votre période d'essai. Deux jours de congés hebdomadaires consécutifs, dans la mesure du possible. Date d'embauche : dès que possible Si vous vous reconnaissez dans tout ou partie des éléments ci-dessus, envoyez-nous votre candidature ! PROCESSUS DE RECRUTEMENT Nous recrutons avant tout des personnalités et non des CV ! Voici les différentes étapes de notre processus de recrutement : 1. Entretien RH (pour faire connaissance !) 2. Entretien avec votre futur.e manager 3. (Etape non obligatoire) Entretien avec notre directeur
Missions : Réalisation des préparations préliminaires (épluchage des légumes, fonds, courts bouillons ) Réalisation des entrées et des desserts Organisation du poste de travail Dressage, distribution Entretien de la cuisine et des locaux annexes Compétences principales : Faire preuve de curiosité par rapport à l'ensemble de l'activité en cuisine, avoir le sens de l'observation Prendre en compte l'enchaînement logique des tâches Réaliser des activités dans les temps impartis et aux moments opportuns S'adapter à la variété des tâches et des rythmes de travail S'intégrer dans une équipe hiérarchisée
Constitué de 37 chambres et suites, un spa, une piscine, deux restaurants supervisés par Christophe Raoux, Meilleur Ouvrier de France ; le tout dans un esprit constant d'associer le travail des vignes au plaisir des voyageurs avec une grande partie des chambres donnant sur les vignes et une suite surplombant la cuverie. Situé à 10mn de Beaune et à 45mn de Dijon TGV sur la Route des Grands Crus, le Château de la Commaraine se niche dans le célèbre village de Pommard, appellation référence de nombreux « climats » inscrits à l'Unesco depuis 2015. Le Château la Commaraine vient compléter la collection de boutique-hôtels de luxe du groupe Champagne Hospitality. Ouverture prévue début 2026 avec une prise de poste en Janvier. Description du poste Véritable ambassadeur(rice) de notre établissement, vous serez le premier sourire et le dernier regard que nos clients garderont de leur séjour. Au quotidien, vous aurez pour rôle de : Accueillir chaleureusement nos clients à leur arrivée et les accompagner lors de leur départ. Assurer la prise en charge et le suivi des bagages ainsi que la gestion des véhicules. Renseigner et orienter nos hôtes, en répondant avec professionnalisme et élégance à leurs demandes. Effectuer, si besoin, des courses ou services spécifiques à la demande de la clientèle. Collaborer étroitement avec l'ensemble des services de l'hôtel afin de garantir une expérience fluide et mémorable. Vous intégrerez notre équipe en qualité d'employé(e), avec un rythme de travail de 39 heures hebdomadaires, conformément aux dispositions de la convention collective nationale HCR. Dans le cadre de votre mission, vous serez naturellement amené(e) à intervenir les week-ends et jours fériés. Avantages : Vous bénéficiez d'une rémunération de 2096 euros brut mensuel. Vous disposez de deux jours de repos hebdomadaires. Vous pourrez vous restaurer au sein du restaurant d'entreprise à chaque service travaillé. Vous bénéficiez d'un tarif avantageux au sein de notre salle de sport partenaire, présente à Beaune. Profil recherché Une présentation soignée et un sens inné du service. Une excellente aisance relationnelle et une envie sincère de créer des instants uniques. Une capacité d'adaptation et le goût du travail en équipe. La maîtrise de l'anglais (et d'une autre langue serait un plus). Permis B valide. Veuillez vérifier votre autorisation de travailler en France et fournir votre titre de séjour si vous êtes concerné(e)s.
Pour participer à notre développement, nous recherchons un(e) Responsable Planification et Ordonnancement. Missions : Rattaché(e) au Directeur de Production, vous assurez la saisie et l'organisation des plannings de production conformément aux commandes clients avec pour objectif l'optimisation de la productivité et la satisfaction client. À ce titre, vous : - Élaborez le planning journalier et hebdomadaire de fabrication - Ajustez l'ordonnancement en fonction des aléas (ruptures, priorisation clients, aléas techniques.) - Optimisez l'utilisation des lignes, la charge des ateliers et les niveaux de stocks - Vous assurez de la disponibilité des matières premières et matières sèches avec les approvisionneurs - Communiquez quotidiennement avec les équipes de production, maintenance, qualité, logistique et commerciales - Contribuez à l'amélioration continue des outils d'ordonnancement et à leur optimisation - Animez la cellule ordonnancement Votre profil - Formation Bac+3 à Bac+5 en Supply Chain, gestion industrielle ou équivalent - Expérience confirmée de 5 ans minimum en planification/ordonnancement dans le secteur agroalimentaire ou industriel - Maîtrise d'un ERP (idéalement ID400) - Rigueur, sens de l'anticipation et capacité d'adaptation - Excellentes qualités de communication et goût du travail en équipe
La société VEUVE AMBAL est le leader des Crémants de Bourgogne et est spécialisée dans l élaboration de vins effervescents. Fondée en 1898, elle est aujourd hui propriétaire de plus de 280 ha de vignes de Bourgogne et réalise une production annuelle de 22 millions de bouteilles pour 70 millions d euros de CA. Le Groupe est composé de 250 personnes, et possède plusieurs Maisons de vins de Bourgogne et de vins effervescents.
CHAUFFEUR REGLEUR ENROBE FINISSEUR EXPERIMENTE (H/F) Nous recherchons des profils pour le poste de « chauffeur régleur enrobé finisseur » (H/F) avec plusieurs années d'expérience sur le poste. Au sein d'une équipe de chantier spécialisée en enrobé, rattaché au chef de chantier enrobé, dans le respect des consignes, vos missions sont de réaliser : - Réaliser l'ouvrage en s'assurant des bons réglages et de la conduite de son matériel, avant et pendant toute la durée du chantier - Contrôler en permanence la qualité de l'ouvrage Vous maitrisez les techniques d'enrobés et vous savez faire face aux imprévus de chantier. La notion de polyvalence est essentielle pour ce poste afin de réaliser l'ensemble du chantier enrobé avec l'équipe (enrobé à la main selon le chantier). Vous êtes autonome sur le poste, vous aimez travailler en équipe et vous avez des capacités d'adaptation et d'initiative. Votre rigueur et le respect des règles QSE sont également indispensable pour nous rejoindre. Les déplacements sur chantier sont à prévoir dans l'amplitude horaire. Être véhiculé vous permettra de vous rendre à l'agence de MEURSAULT sans difficulté. Les postes sont à pouvoir dès aujourd'hui, au sein de l'agence de MEURSAULT.
Vos missions au sein du rayon crèmerie : L'accueil client, le conseil et la fidélisation, - La tenue du rayon et le réapprovisionnement, - La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, -Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, - La coupe du fromage, - Le passage des commandes, - L'animation de l'équipe sur le terrain. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers crèmerie et votre personnalité nous intéressent. Vous êtes : Un véritable commerçant, Reconnu pour vos capacités à fédérer une équipe sur le terrain, Doté d'un excellent relationnel. Vous aimez : Le contact client, Les bons produits, Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons Salaire brut mensuel sur 12 mois de 2350 € Une prime individuelle pouvant atteindre 175 € bruts/mois Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins Chaque heure supplémentaire rémunérée Les dimanches majorés (pour les magasins concernés) Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste
Vente de patientèle dans un cabinet de 3 infirmières libérales soit 10j par mois Cabinet au sein d'une maison de santé dynamique Chiffre d affaire journalier 600 à 700 euros Vente 55000 euros qui comprend les parts dans le cabinet ainsi que dans la maison de santé
MÉCANICIEN CYCLE (H/F) Entreprise : Active Tours / Bourgogne Évasion Lieu : Beaune (21) - Bourgogne Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein (35h/semaine) Prise de poste : Janvier 2026 Présentation de l'entreprise : Active Tours / Bourgogne Évasion est une agence spécialisée dans les circuits à vélo en Bourgogne et dans toute la France. Nous proposons la location de vélos, des tours guidés, des séjours en itinérance et des activités pour groupes et entreprises. Notre flotte compte plus de 600 vélos (VTC, VAE, route, cargo, etc.) entretenus dans nos ateliers de Beaune et Dijon. Nous développons également une nouvelle agence à Nuits-Saint-Georges. Missions principales : Rattaché(e) au responsable d'agence, le/la mécanicien(ne) cycle assure la préparation, l'entretien et la maintenance du parc de vélos et du matériel associé. Il/elle contribue activement à la qualité de l'expérience client et au bon fonctionnement de l'activité. Entretien et maintenance : Préparer les vélos avant chaque location (réglages, nettoyage, vérification de sécurité). Assurer les réparations et la maintenance courante : freins, transmissions, roues, moteurs électriques, batteries, etc. Diagnostiquer les pannes et gérer les réparations plus complexes. Entretenir et suivre les stocks de pièces détachées et consommables. Tenir à jour les fiches d'entretien et le suivi du parc vélo. Support à l'activité : Accueillir et conseiller les clients sur le choix du vélo ou des accessoires. Participer à la logistique : préparation des livraisons, chargement dans les véhicules, aide ponctuelle sur les transferts ou événements. Contribuer à la bonne présentation de l'atelier et de la zone de location. Profil recherché : Formation ou expérience en mécanique cycle (CQP technicien cycle ou équivalent). Bonnes connaissances des VAE et des systèmes d'assistance électrique. Rigueur, autonomie, sens du service et esprit d'équipe. Permis B indispensable. Anglais basique apprécié (contact clientèle internationale). Conditions : Poste basé à Beaune, avec déplacements ponctuels vers Dijon ou Nuits-Saint-Georges. Travail principalement en journée, du mercredi au dimanche (jours de repos lundi/mardi). Rémunération selon expérience (à partir du SMIC + primes saison + heures supplémentaires). Possibilités d'évolution vers un poste de chef d'atelier ou technicien itinérant. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre Active Tours / Bourgogne Évasion, c'est intégrer une équipe passionnée par le vélo, la nature et l'accueil des voyageurs du monde entier. Vous évoluerez dans un environnement convivial, au cœur des vignobles de Bourgogne, dans une entreprise en pleine expansion.
Acteur incontournable de la distribution et de la réparation automobile en Bourgogne Franche-Comté, le GROUPE GUYOT est avant tout une histoire familiale et humaine. Avec plus de 400 collaborateurs répartis entre la Côte d'Or, l'Yonne et la Saône-et-Loire, nous partageons la même passion : offrir à nos clients la meilleure expérience. Nous distribuons les marques Renault, Dacia, Alpine, MG et Suzuki, et proposons également des services de réparation, dépannage, location et pièces de rechange. Pour renforcer notre organisation, nous recherchons un(e) Responsable de production mécanique pour piloter et animer nos équipes techniques avec rigueur, dynamisme et sens du service. Rattaché(e) au Chef d'atelier, vous êtes garant(e) de la performance et de la qualité des interventions mécaniques de l'atelier. À ce titre, vous aurez pour principales missions : - Coordonner et planifier les interventions de maintenance et de réparation mécanique, dans le respect des procédures constructeur et des règles de sécurité. - Encadrer, motiver et accompagner votre équipe pour atteindre les objectifs de productivité, de qualité et de satisfaction client. - Assurer la répartition des tâches, le suivi des plannings et la bonne gestion des absences et congés. - Veiller à la qualité des prestations, à la propreté et à la conformité de l'atelier. - Garantir le bon approvisionnement des pièces en lien avec le magasin. - Suivre les performances de l'équipe et mettre en place des actions d'amélioration continue. - Favoriser la montée en compétence des collaborateurs par la formation et le suivi individuel. Profil recherché : - Formation technique en mécanique automobile ou équivalent. - Expérience confirmée dans la gestion d'un atelier ou l'encadrement d'équipe mécanique, idéalement en concession automobile. - Bonnes compétences managériales et sens du service client. - Rigueur, organisation, réactivité et esprit d'équipe. - Maîtrise des outils informatiques liés à la gestion d'atelier (DMS, planification, reporting). Informations complémentaires : - Durée et horaires : du lundi au vendredi - Rémunération : fixe selon profil et expérience + prime variable mensuelle + animation du constructeur - Avantages : mutuelle (60% prise en charge), avantages CSE, participation financière aux vacances, loisirs, etc., participation et intéressement Vous souhaitez relever ce défi et partager notre passion pour l'automobile, c'est le moment de nous rejoindre et de devenir un acteur clé de l'expérience Groupe Guyot !
Missions principales : L'applicateur peinture poudre assure le revêtement de pièces métalliques par pulvérisation électrostatique de peinture poudre dans le cadre du procédé de thermolaquage. - Préparer les pièces à peindre : accrochage, nettoyage, masquage, soufflage - Appliquer la peinture poudre à l'aide d'un pistolet électrostatique, manuellement ou en cabine automatique - Respecter les paramètres d'application (épaisseur, tension, type de poudre) - Contrôler visuellement la qualité de l'application et effectuer les retouches si nécessaire - Charger les pièces dans le four et suivre les cycles de cuisson - Assurer le nettoyage et l'entretien courant du matériel d'application - Travailler dans le respect des consignes de sécurité, des normes environnementales et des règles de qualité - Participer au rangement et à la propreté de l'atelier Compétences requises : Techniques : - Connaissance du procédé de thermolaquage et de l'application de peinture poudre - Maîtrise des équipements de peinture électrostatique (pistolets, cabines, fours) - Lecture de fiches techniques et de consignes de production Comportementales : - Rigueur et minutie - Autonomie - Sens de l'organisation - Goût du travail en équipe - Capacité à respecter les cadences de production Profil recherché : - Expérience souhaitée mais non indispensable en application peinture poudre ou peinture industrielle - Formation souhaitée : CAP/BEP en traitement de surface, peinture industrielle, ou expérience équivalente - Une habilitation chariot élévateur est un atout Conditions de travail : - Travail en cabine de poudrage et atelier - Port des équipements de protection individuelle obligatoire (combinaison, masque, gants, etc.)
Missions principales : Le grenailleur a pour mission de préparer les surfaces des pièces métalliques avant leur traitement ou leur finition (thermolaquage, peinture, galvanisation, etc.) : - Réaliser les opérations de grenaillage, sablage, microbillage, aérogommage selon les procédés définis - Préparer les pièces (protection des zones non traitées, montage sur supports, dégraissage) - Contrôler la qualité des surfaces traitées - Respecter les consignes de sécurité liées à la manipulation des équipements et des produits - Assurer la maintenance de premier niveau du matériel utilisé - Tenir à jour les documents de suivi de production ou de traçabilité - Nettoyer et entretenir la cabine de grenaillage et les zones de travail Compétences requises : Savoir-faire techniques : - Maîtrise des techniques de grenaillage et/ou sablage - Lecture de fiches techniques - Connaissance des différents abrasifs et de leurs usages - Connaissance des normes de sécurité liées à l'utilisation de cabines de grenaillage Qualités personnelles : - Rigueur, précision - Autonomie - Respect des consignes - Capacité à travailler dans un environnement bruyant ou poussiéreux (équipements de protection fournis) Profil recherché : - Expérience souhaitée mais non indispensable en grenaillage ou traitement de surface (1 à 2 ans) - Une habilitation à la conduite de chariot élévateur est un plus Conditions de travail : - Travail en atelier ou cabine fermée - Port d'équipements de protection individuelle obligatoire (masque, gants, combinaison, etc.)
Rattaché(e) au service Process et Performances, vous pilotez le démarrage et la montée en charge des installations dont vous vous occupez. Vous préparez et coordonnez les interventions sur site entre tous les acteurs (personnel néos, sous-traitants, co-traitants, .) depuis le début des essais à vide jusqu'à la validation des essais de performances. De manière générale, vous : - Devez connaître et comprendre les enjeux contractuels du projet en termes de planning de démarrage et de performances garanties ; - Réalisez, mettez à jour et communiquez les documents répondant aux objectifs contractuels ; - Identifiez les moyens nécessaires à l'atteinte des objectifs contractuels ; - Alertez le chef de projet en cas de moyens humains ou matériels insuffisants pour l'atteinte des objectifs contractuels ; - Formalisez les protocoles et procédures (montée en charge, tests, essais.) ; - Participez aux constats de fin de montage par zone et émettez les réserves ; - Réalisez la mise en route des installations en veillant à la sécurité hommes machines ; - Coordonnez les interventions des sous-traitants et des équipes néos en relation avec le chef de projet (animation des réunions, reporting quotidien, suivi des tests) ; - Participez aux réunions (d'équipe projets, clients, retour d'expérience) ; - Pilotez et encadrez les essais (tests à vide, tests en charge, tests de performance) et effectuez les réglages nécessaires en vue d'optimiser le fonctionnement ; - Proposez des améliorations ou actions correctives ; - Rédigez les demandes de modifications de réglages pour les fournisseurs de machines « complexes » (type tri optique, .) ; - Validez les jalons de fin d'essais à vide et de fin d'essai en charge ; - Arbitrez les conflits et les problématiques entre les différents intervenants sur site ; - Réalisez ou participez aux formations des exploitants ; - Répondez aux questions techniques du client avec l'aide éventuelle de l'équipe projet ; - Capitalisez la mise en route des installations en participant au retour d'expérience. Vous êtes le représentant du chef de projet sur site et encadrez, d'un point de vue fonctionnel, l'ensemble des intervenants sur site (personnel néos et sous-traitants) pendant les phases de mise en route. Vous exercez vos fonctions en toute autonomie et êtes responsable du bon déroulement de la mise en route en termes de sécurité et de respect des attendus contractuels (délais et performances). Vous êtes également responsable de la sécurité des mises en route que vous réalisez. De formation initiale Bac +2 à Bac +3 en électromécanique, vous possédez une expérience significative sur des missions similaires. Vous possédez des compétences en mécanique, électrotechnique, et automatisme, et vous vous démarquez par votre capacité à animer des équipes techniques et à gérer des conflits. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, de capacités d'analyse ainsi que de créativité pour identifier les solutions techniques appropriées. Vos qualités relationnelles (écoute et expression) vous permettent de communiquer efficacement avec les utilisateurs. Votre capacité à prioriser, à travailler dans des délais contraints et à anticiper sont des atouts essentiels à la bonne maitrise du poste.
L'entreprise MPSA est spécialisée dans le stockage et la distribution de pneumatiques. En plein développement, elle recherche des manutentionnaires dynamiques pour rejoindre ses équipes logistiques. Selon l'équipe d'affectation, vous aurez pour mission : - Le chargement et déchargement de pneus (manutention physique) - l'alimentation des lignes d'expéditions en pneus (manutention physique) - Le contrôle de la qualité et des quantités Vous serez formé à la manipulation du pneumatique Profil recherché : - Bonne endurance physique - Capacité à lire, compter et s'exprimer en français correctement - Esprit d'équipe, rigueur et ponctualité Vous travaillez de 6h00 à 14h00 ou de 10h30 à 18h30 ou de 14h00 à 22h00. Port de charges entre 10 et 20 Kg. MPSA vous offre: - Un poste stable en CDI ou CDD renouvelable - Un salaire évolutif - 1 jour de RTT par mois Vous avez la possibilité d'évoluer vers un poste de cariste préparateur de commandes en pneumatiques (Formation interne assurée par des formateurs certifiés)
Le poste & les missions : Rattaché(e) au service Process et Performances, vous pilotez le démarrage et la montée en charge des installations dont vous vous occupez. Vous préparez et coordonnez les interventions sur site entre tous les acteurs (personnel interne, sous-traitants, co-traitants, .) depuis le début des essais à vide jusqu'à la validation des essais de performances. De manière générale, vous : - Devez connaître et comprendre les enjeux contractuels du projet en termes de planning de démarrage et de performances garanties ; - Réalisez, mettez à jour et communiquez les documents répondant aux objectifs contractuels ; - Identifiez les moyens nécessaires à l'atteinte des objectifs contractuels ; - Alertez le chef de projet en cas de moyens humains ou matériels insuffisants pour l'atteinte des objectifs contractuels ; - Formalisez les protocoles et procédures (montée en charge, tests, essais.) ; - Participez aux constats de fin de montage par zone et émettez les réserves ; - Réalisez la mise en route des installations en veillant à la sécurité hommes machines ; - Coordonnez les interventions des sous-traitants et des équipes néos en relation avec le chef de projet (animation des réunions, reporting quotidien, suivi des tests) ; - Participez aux réunions (d'équipe projets, clients, retour d'expérience) ; - Pilotez et encadrez les essais (tests à vide, tests en charge, tests de performance) et effectuez les réglages nécessaires en vue d'optimiser le fonctionnement ; - Proposez des améliorations ou actions correctives ; - Rédigez les demandes de modifications de réglages pour les fournisseurs de machines « complexes » (type tri optique, .) ; - Validez les jalons de fin d'essais à vide et de fin d'essai en charge ; - Arbitrez les conflits et les problématiques entre les différents intervenants sur site ; - Réalisez ou participez aux formations des exploitants ; - Répondez aux questions techniques du client avec l'aide éventuelle de l'équipe projet ; - Capitalisez la mise en route des installations en participant au retour d'expérience. Vous êtes le représentant du chef de projet sur site et encadrez, d'un point de vue fonctionnel, l'ensemble des intervenants sur site (personnel interne et sous-traitants) pendant les phases de mise en route. Vous exercez vos fonctions en toute autonomie et êtes responsable du bon déroulement de la mise en route en termes de sécurité et de respect des attendus contractuels (délais et performances). Vous êtes également responsable de la sécurité des mises en route que vous réalisez. Le profil recherché : - De formation initiale BAC+2 à +3 en électromécanique, vous possédez une expérience significative sur des missions similaires. - Vous possédez des compétences en mécanique, électrotechnique, et automatisme, et vous vous démarquez par votre capacité à animer des équipes techniques et à gérer des conflits. - Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, de capacités d'analyse ainsi que de créativité pour identifier les solutions techniques appropriées. Vos qualités relationnelles (écoute et expression) vous permettent de communiquer efficacement avec les utilisateurs. Votre capacité à prioriser, à travailler dans des délais contraints et à anticiper sont des atouts essentiels à la bonne maitrise du poste. LES ÉLÉMENTS DU CONTRAT DE TRAVAIL Poste en CDI - à temps plein - statut Cadre au forfait jour. Rémunération selon profil : fixe sur 13 mois + véhicule de service + participation + mutuelle, prévoyance et retraite sur-complémentaire + frais grands déplacements ou remboursement frais réels. Le poste sera basé à Beaune (21), en Bourgogne. Le poste nécessite des déplacements au niveau national.
Le poste & les missions Rattaché(e) au Service Après-Vente, vous réalisez les études d'automatisme pour les affaires. Vous intervenez également sur la partie SAV des affaires et projets. Vous avez pour missions principales : Sur la partie Affaires : - Assurer les études de détails automatisme pour les affaires Néos, à savoir : o Programmer les automates programmables industriels ainsi que d'autres composants électroniques ; o Paramétrer les composants électroniques (sondes de niveaux, capteurs, switchs, routeurs, modules de pesées, antennes wifi, variateurs, etc.) ; - Participer et réaliser aux tests automatisme en atelier des armoires et coffrets électriques ; - Réaliser les tests automatisme en atelier des armoires et coffrets électriques ; - Réaliser les tests automatisme sur chantier (mise en route) ; - Former les opérateurs à la conduite de la ligne. Sur la partie Services : - Traiter les dossiers d'appels en garantie en assurant un suivi technique et commercial ; - Participer à la hotline ; - Participer au développement de nouvelles offres de service. Vous êtes garant de la prise en compte des contraintes du client, des contraintes règlementaires et des règles de l'art pour l'étude et la mise en oeuvre de l'automatisme. Dans le cas d'une sous-traitance d'étude et de mise en route de l'automatisme, l'Automaticien.ne SAV garantit la bonne prise en compte des standards de programation. Le profil recherché : De formation BAC+3 en en Automatismes, vous justifiez d'une expérience minimum de 5 ans sur des missions similaires. Vous maîtrisez le Pack Office et savez interpréter des schémas électriques, pneumatiques ou hydrauliques. Les langages de programmation en automatisme (LIST, LADDER, C.) n'ont pas de secret pour vous, tout comme les composantes essentielles des réseaux informatiques et les bonnes pratiques en cybersécurité. Vous êtes à l'aise avec le logiciel TIA Portal Siemens et ses modules (WinCC Flexible/Advanced, StartDrive), et vous disposez d'une habilitation en Siemens Safety. Vous connaissez par ailleurs les exigences des normes EN 13849 et NF C 15-100. Doté(e) de rigueur et d'un bon sens de l'organisation, vous savez travailler en équipe tout en respectant des délais parfois contraints. Rapidité d'exécution, raisonnement logique et esprit d'analyse font partie de vos atouts pour mener à bien vos missions. LES ÉLÉMENTS DU CONTRAT DE TRAVAIL Poste en CDI - à temps plein - statut Cadre au forfait jour. Rémunération selon profil : fixe sur 13 mois + participation + mutuelle, prévoyance et retraite sur-complémentaire + frais grands déplacements ou remboursement frais réels. Le poste sera basé à Beaune (21), en Bourgogne. Le poste nécessite environ 40% de déplacements sur le territoire national.
Le poste & les missions : Rattaché(e) au Bureau d'Études Électricité Automatismes Informatique, vous réalisez les études d'automatisme et d'informatique industriel pour les projets. Vous intervenez également lors de plusieurs phases de mise en service : au bureau, en atelier et sur les sites des clients. Vous avez pour missions principales : - Assurer les études de détail automatisme pour les projets, à savoir : o Programmer les automates programmables industriels ainsi que d'autres composants électroniques ; o Paramétrer les composants électroniques (sondes de niveaux, capteurs, switchs, routeurs, modules de pesées, antennes wifi, variateurs, etc.) ; - Assurer les études de détail informatique industriel pour les projets, à savoir : o Développer les programmes et créer les visuels de nos supervisions ou GPAO (gestion de production assistée par ordinateur) ; o Mettre en oeuvre les outils connectés NOE check, NOE smart factory, NOE GMAO et autres ; o Installer et paramétrer des composants informatiques (switchs de bureautique, NAS, ordinateurs de bureaux, etc.) ; - Réaliser les tests automatisme / informatique industriel en atelier des armoires et coffrets électriques, lors des essais plateforme et également sur nos process ; - Rédiger et alimenter les cahiers de tests automatisme / informatique industriel ; - Partager l'état d'avancement des études et mettre en oeuvre de l'automatisme et de l'informatique industriel ; - Mettre en œuvre le matériel et les logiciels informatiques sur nos process ; - Former les opérateurs à la conduite de la ligne. Vous êtes garant(e) de la prise en compte des contraintes du client, des contraintes règlementaires et des règles de l'art pour l'étude et la mise en œuvre de l'automatisme et de l'informatique industriel. Profil recherché : De formation BAC+3 en en Automatismes et Informatique Industriel, vous justifiez d'une expérience minimum de 3 ans (hors alternance) sur des missions similaires. Vous savez interpréter des schémas électriques, pneumatiques ou hydrauliques et maitrisez tous les langages de programmation automatisme (LIST, LADDER, langage C, entre autres). Vous maîtrisez le logiciel TIA Portal SIEMENS, et notamment les composants WinnCC Flexible ou Advanced, StartDrive. Vous disposez de bonnes connaissances en cybersécurité et maitrisez les composantes essentielles des réseaux informatiques. LES ÉLÉMENTS DU CONTRAT DE TRAVAIL Poste en CDI - à temps plein - statut Cadre au forfait jour. Rémunération selon profil : fixe sur 13 mois + participation + mutuelle, prévoyance et retraite sur-complémentaire + frais grands déplacements ou remboursement frais réels. Le poste sera basé à Beaune (21), en Bourgogne. Le poste nécessite des déplacements au niveau national (environ 40% de votre temps).
Le poste & Les missions Rattaché(e) au service Travaux, vous réalisez des opérations de montage d'éléments, pièces, composants d'ensembles mécaniques au moyen d'outils et de machines, selon les règles de sécurité et les impératifs de production (délai, qualité), sur les sites clients ou sur les sites d'assemblages internes : - Identifier les opérations de montage et d'assemblage ; - Réaliser des opérations de montage, d'assemblage et de démontage : - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...) - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation ; - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches ; - Assistance à la mise en service d'installation ; - Interventions SAV ; - Manipuler un engin de manutention ou de chantier selon les règles de sécurité. Le profil recherché - De formation initiale en mécanique, électromécanique et/ou électrique, vous possédez une expérience significative sur des missions similaires. - Vous disposez de connaissances mécaniques, électromécaniques et électriques et vous savez lire des plans et des schémas, maquette 2D. - Votre rigueur, votre autonomie et votre précision seront primordiales pour assurer les missions de ce poste. LES ÉLÉMENTS DU CONTRAT DE TRAVAIL - Poste en CDI - à temps plein - statut Cadre au forfait jour. - Rémunération selon profil : fixe sur 13 mois + véhicule de service + participation + mutuelle, prévoyance et retraite sur-complémentaire + frais grands déplacements ou remboursement frais réels. - Le poste sera basé à Beaune (21), en Bourgogne. - Le poste nécessite des déplacements au niveau national.
Le poste & les missions : Rattaché(e) au service Etudes de Détail et Industrialisation, vous contribuez aux études de détail liées aux projets réalisation, à partir des instructions données par le Référent Etudes Exécution ou le Responsable du Bureau d'Études. De manière générale, vous : - Concevez la charpente métallique principale en suivant le guide, en respectant les contraintes de montage et les normes. - Participez aux revues de conception. - Apportez des solutions techniques dans le cadre du projet. - Réalisez la modélisation 3D sur le logiciel Tekla en respectant les standards de l'entreprise. - Élaborez les dossiers de fabrication. - Préparez les plans de montage et d'implantation. - Contrôlez les plans d'exécution, les dossiers de fabrication et les dossiers de montage - Assistez les équipes de montage (assemblage, montage, levée des réserves). Vous apportez votre expertise technique dans les tâches qui vous sont confiées et êtes garant.e de votre réalisation dans le respect des standards de l'entreprise et des normes du métier. Le profil recherché : - De formation initiale BAC+2 à +3 en structure métallique, vous possédez au moins 1 année d'expérience sur des missions similaires. - Vous disposez de bonnes connaissances en dessin industriel, en charpente métallique et en tôlerie. Vous maîtrisez le logiciel de CAO Tekla, ainsi que les logiciels bureautiques. - La maîtrise du logiciel Robot est un atout. - Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, avez le sens du détail et un bon relationnel. LES ÉLÉMENTS DU CONTRAT DE TRAVAIL - Poste en CDI - à temps plein 35h - statut non Cadre. - Rémunération selon profil : fixe sur 13 mois + participation + mutuelle, prévoyance et retraite sur-complémentaire. - Le poste sera basé à Beaune (21), en Bourgogne.
Le poste & les missions : Rattaché(e) au Responsable du Bureau d'Études de Détails, vous êtes responsable des études de détail liées à un ou plusieurs projets de la phase de conception jusqu'à la réalisation des dossiers de fabrication. De manière générale, vous : - Analysez le cahier des charges - Dimensionnez les charpentes métalliques - Calculez les descentes de charges - Planifiez les études d'exécution qui vous sont confiées - Rendez compte de l'avancement des études à votre hiérarchie et à l'équipe projet - Participez aux revues de conception et aux réunions projet - Apportez des solutions techniques dans le cadre du projet - Coordonnez une équipe de dessinateurs projeteurs (1 à 3 personnes) - Préparez les livrables inhérents à votre métier dus aux différents jalons du projet - Assurez les échanges techniques avec les sous-traitants, liés à votre métier - Contrôlez les plans d'exécution, les dossiers de fabrication et les dossiers de montage - Assistez les équipes de montage (assemblage, montage, levée de réserves) Vous êtes garant(e) de l'application des normes et des standards liés à votre métier et participez à leur évolution (procédures, notes techniques, .). Vous veillez à la qualité des études dans le respect du budget alloué. Le profil recherché : De formation initiale Bac+3 à +5 en calcul de structure métallique, vous possédez au moins 5 années d'expérience sur des missions similaires. Vous disposez de bonnes connaissances en dessin industriel, en charpente métallique et en tôlerie. Vous maîtrisez le logiciel Robot, ainsi que les logiciels bureautiques. La maîtrise du logiciel de CAO Tekla est un atout. Vous savez également écrire et lire un courriel en anglais. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, avez le sens du détail et un bon relationnel. LES ÉLÉMENTS DU CONTRAT DE TRAVAIL Poste en CDI - à temps plein - statut Cadre au forfait jour. Rémunération selon profil : fixe sur 13 mois + véhicule de fonction + participation + mutuelle, prévoyance et retraite sur-complémentaire. Le poste sera basé à Beaune (21), en Bourgogne.
Rattaché(e) au Responsable de Qualité Sécurité et Environnement, vous réalisez les missions suivantes : Vous contribuez à l'amélioration continue sur la ligne en contrôlant la conformité des procédures en place et leur application. Ce qui implique en termes de responsabilités : - Vous réalisez les contrôles des dossiers de production à J+1 et vous libérez les lots de production. - Vous contrôlez l'application des consignes QSE sur les lignes de production lors de vos tours de terrain - Vous effectuez des contrôles sur les produits en stock en fonction des problématiques - Vous réalisez le contrôle de containers sur demande de la logistique - Vous réalisez les contrôles sur balances - Vous contribuez à la résolution des problèmes rencontrés sur ligne et mettant en cause l'adaptation de la fourniture à son utilisation - Vous assurez le suivi métrologique des instruments de mesure dont vous avez la charge - Vous réalisez l'évaluation des fournisseurs dont vous avez la charge (prestataires .) - Vous réalisez les contrôles d'extraction de bouchons journaliers sur MECMESIN - Vous assurez la mise à jour des caractéristiques techniques des fournitures sur l'outil informatique - Vous effectuez le contrôle métrologique des instruments de mesure - Vous stockez les témoins de tirage dans les locaux appropriés, en tenant la liste et en assurant la gestion - Vous réalisez les audits « corps durs » aux intervalles définis - Vous saisissez des différents indicateurs de suivi qualité - Vous créez les plans de palettisation - Vous accomplissez toutes les tâches nécessaires au bon fonctionnement du service Ce qu'on attend de vous en tant que Contrôleur Qualité ? Vous êtes autonome, organisé(e), rigoureux(se), dynamique, et vous êtes capable de travailler également en équipe avec un bon relationnel. Vous faites preuve d'autonomie et d'initiative avec le sens de l'écoute. Votre réactivité, volonté et capacité d'adaptabilité sont de réels atouts pour mener à bien vos missions. Vous êtes issu(e) d'une formation type BTS / DUT en Technique Industrielle ou équivalent avec une expérience de 2 ans. Vous êtes une personne de terrain orienté vers l'action et vous avez une sensibilité à la démarche qualité et aux règles d'hygiène et sécurité alimentaire Ce que nous vous proposons ? - Un parcours d'intégration complet avec un accompagnement - Des outils performants pour effectuer chacune de vos missions. - Un salaire composé d'un fixe sur 13 mois. - Un CSE Votre parcours candidat ? Vous rencontrerez le Responsable de Qualité Sécurité et Environnement. L'entretien aura plutôt la forme d'un échange où la bienveillance règne. L'idée c'est d'apprendre à se connaitre. Rien de plus. Il nous restera ensuite qu'à vous souhaiter la bienvenue !
Rattaché(e) au Responsable de Production, vous réalisez les missions suivantes : - Vous gérez l'activité de coordinateur de production de façon à assurer une présence continue sur les deux postes de production (matin/après-midi) - Vous garantissez la bonne productivité qualitative et quantitative pour la satisfaction clients, en toute sécurité - Vous établissez, avec le service ordonnancement, le planning de production et assurez son respect en optimisant les équipes et les moyens mis en œuvre, - Vous assurez le contrôle qualité, l'analyse de résultats et la mise en œuvre d'actions correctives, - Vous suivez le maintien du niveau de compétences et l'évolution de ses collaborateurs, - Vous établissez le planning personnel et définissez les besoins en intérimaires. Ce qui implique en terme de responsabilités : -Vous définissez les moyens humains et matériels nécessaires à la réalisation du planning. -Vous suivez, au quotidien, les taux de productivité des lignes de conditionnement et proposer des actions d'amélioration en collaboration avec le Responsable Technique. -Vous assurez la réalisation des objectifs de productivité définis -Vous optimisez l'organisation de l'atelier : affectation des ressources, sollicitation de la maintenance quand nécessaire, priorisation des tâches. -Vous suivez et animez les indicateurs de performance et proposer des actions d'amélioration -Vous assurez l'accueil, l'intégration et l'accompagnement des intérimaires et nouveaux embauchés -Vous assurez la communication montante et ascendante relative à votre service -Vous faites les propositions d'évolution de carrière de vos collaborateurs à votre hiérarchie. -Vous procédez, 1 fois par an, aux entretiens individuels de votre personnel puis garantissez l'application des procédures définies -Vous proposez et mettez en place les actions correctives suite à des Non Conformités et/ou réclamations et toute action d'amélioration dans ce domaine afin d'atteindre les objectifs définis par Processus. -Vous participez au lancement et à la mise en place de nouveaux produits. -Vous vous assurez que les fiches d'autocontrôles soient bien remplies et de la bonne communication au sein de votre service et avec les services transverses -Vous faites respecter les règles d'hygiène et de rangement dans l'atelier. -Vous réalisez les entretiens annuels professionnels de production et vous participez aux différents audits de votre service -Vous faites respecter les consignes de sécurité et vous organisez la maintenance corrective -Vous accueillez les intérimaires, les orientez et vous leur expliquez leur mission avec précision et bienveillance afin de les fidéliser et à terme de les recruter. Ce qu'on attend de vous en tant que Coordinateur de production ? Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), dynamique, avec une capacité à manager, à se faire comprendre, à adapter et transmettre l'information. Vous êtes capable de travailler également en équipe avec un bon relationnel. Vous faites preuve d'autonomie et d'initiative avec le sens de l'écoute. Votre réactivité, volonté et capacité d'adaptabilité sont de réels atouts pour mener à bien vos missions. Vous êtes issu(e) d'une formation type BTS / DUT en Technique Industrielle ou équivalent avec une expérience de 3 ans en management d'équipes de production agro-alimentaire, idéalement dans l'embouteillage. Vous êtes une personne de terrain orienté vers l'action et vous avez une sensibilité à la démarche qualité et aux règles d'hygiène et sécurité alimentaire. Ce que nous vous proposons ? -Un parcours d'intégration complet avec un accompagnement -Des outils performants pour effectuer chacune de vos missions. -Un salaire composé d'un fixe sur 13 mois. -Un CSE Votre parcours candidat ? Vous rencontrerez le Responsable de Production. L'entretien aura plutôt la forme d'un échange où la bienveillance règne. L'idée c'est d'apprendre à se connaitre. Rien de plus. Il nous restera ensuite qu'à vous souhaiter la bienvenue !
Le Domaine BOISSON à Meursault recherche un salarié polyvalent (H/F) pour rejoindre son équipe de permanents. Votre travail se concentrera essentiellement sur tous les travaux de la vigne : Taille, réparations, attachage, ébourgeonnage, relevage, palissage, effeuillage, vendanges. Et aussi sur les travaux de cave : Réception de la vendange, vinification, remplissage, soutirage, mise en bouteilles, habillage et préparation de commandes. Prise de poste dès que possible.
Vous effectuerez la taille et le tirage des bois. Le Domaine est à Meursault. 3 ans d'expériences sur la taille. Vous devez avoir le permis voiture pour accéder aux parcelles sur les différentes communes. Prise de poste début décembre. Vous pouvez nous téléphoner au 06 15 38 61 92 ou postuler par mail via cette offre d'emploi.
Dans le cadre de notre développement , nous recherchons un(e) aide boucher(ère) charcutier(ère), pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge d' assister l'équipe de boucher charcutier. Débutant accepté avec le souhait d'apprendre le métier. Repos dimanche et lundi.
Nous recherchons un Vendeur (H/F) dynamique pour rejoindre notre équipe. Le poste est basé à Pommard. - Accueillir et conseiller les clients - Assurer la mise en rayon et le stockage des produits - Effectuer les opérations d'encaissement - Maintenir la propreté du point de vente - Participer à la gestion des stocks - Expérience dans la vente et le service client serait un plus - Capacité à travailler en équipe - Flexibilité au niveau des horaires de travail (temps partiel possible à votre demande) Fermeture de la boucherie le Lundi et vous êtes en week end le samedi midi une semaine sur 2. (autre journée de congés le jeudi matin ou journée entière). Si vous êtes passionné par la vente, avez un bon sens du relationnel et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, ce poste est fait pour vous! Type d'emploi : CDI
Notre boucherie familiale, implantée à Pommard, est reconnue pour son savoir-faire artisanal, la qualité de ses produits et sa proximité avec la clientèle. Nous travaillons des viandes sélectionnées avec soin, dans le respect des traditions bouchères. Dans le cadre de notre développement , nous recherchons un(e) boucher(ère) charcutier(ère) passionné(e) par le métier, pour rejoindre notre équipe conviviale. Vous serez en charge de: Préparation, découpe et transformation des viandes (bœuf, veau, agneau, porc, volaille...) Fabrication de produits de charcuterie maison (pâtés, saucissons, rillettes, etc.) Mise en rayon, présentation des produits et entretien de l'espace de vente Application rigoureuse des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Horaires fixes Rémunération attractive selon profil et expérience
