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#LA CLINIQUE .# La Clinique Monié a obtenu le label d'hôpital de proximité en janvier 2022 et a obtenu la mention Haute Qualité des Soins lors de la certification de janvier 2023. La Clinique Monié est un établissement de santé indépendant créé en 1956 comptant actuellement 171 lits, réalisant des activités de médecine de proximité et de soins médicaux et réadaptation polyvalents et spécialisés. #NOTRE ACTIVITÉ.# Notre établissement de santé privé regroupe des activités de Médecine, de Médecine interne - centre de référence des maladies rares, de SMR polyvalents et spécialisés (Locomoteur, Neurologie, Personne Âgée Polypathologique) et des Soins Palliatifs, HDJ, Ambulatoire, et des soins non programmés (Cosil). Le site accueille également un ensemble de consultations médicales spécialisées, complété par un centre d'imagerie médicale, un laboratoire de biologie médicale et un cabinet libéral de masseur-kinésithérapeute. #LE POSTE# La Clinique MONIE propose un Contrat de travail à Durée Déterminée (CDD) à temps partiel à 51.43%, de secrétaire médicale, au sein de notre COSIL. - Missions principales : - Accueillir les patients - Constituer leur dossier administratif - Orienter les patients dans les box disponibles - Facturer. - Conditions de travail : - Ce poste est à temps partiel : 78h/ mois - L'amplitude horaire de travail est : 7h50 - 20h10 pour l'accueil et 8h - 17h40 pour les jours de facturation - Roulement de 6 semaines - Poste de roulant - 10 jours travaillés sur les 6 semaines, avec 2 jours de facturation - Peut travailler les week-ends Le poste est à pourvoir dès que possible. Un période de formation sera prévu avant la prise de poste - Profil recherché : - Le diplôme de secrétaire médicale est un + - Une première expérience ou des connaissances dans le service des urgences sont un + pour le poste - Expérience dans le secteur médical - Des connaissances dans l'accueil obligatoire # Rémunération : Grille FHP + primes # Rejoindre les équipes de la clinique Monie c'est : - Intégrer un hôpital de proximité - Collaborer avec des équipes stables, accueillantes et professionnelles - Travailler dans un environnement de travail authentique, et convivial - Un restaurant du personnel avec une cuisine de qualité, 2.73€ par repas - Une couverture mutuelle renforcée Pour toute question, contactez notre Service RH par téléphone au 05.62.71.39.51 ou par email : recrutement@reseauserenis.com. Nous serons ravis de vous répondre et de vous donner plus de détails sur cette opportunité.
ASAP Intérim recherche urgemment pour son client, un acteur du secteur des transports, un(e) Conducteur(trice) de Car (H/F) : Rattaché(e) à la Direction d'Exploitation, votre mission est d'assurer le transport des clients en toute sécurité en leur garantissant un haut niveau de régularité et de confort. Vos missions principales sont les suivantes : - Vous conduisez votre véhicule dans le respect du code de la route, des horaires et de la réglementation en vigueur. - Responsable de vos déplacements, vous contribuez par votre savoir-faire à rendre un service public de qualité tout en sachant faire face aux situations imprévues. L'exercice de ce métier exige les prérequis suivants : - Disponibilité et rigueur - Aptitudes techniques - Capacité à rester concentré(e) et vigilant(e) pendant plusieurs heures - Sens des responsabilités Votre profil - Vous êtes ponctuel et autonome. - Excellent communicant. - Vous appréciez être en contact permanent avec les clients et leur rendre service. - Vous justifiez d'une expérience significative sur le poste - Vous possédez le permis D - Titre professionnel de transport de voyageurs - FIMO ou FCO à jour - Mission intérim : de 3 mois renouvelable - Durée de travail : 30H/semaine - Salaire : 13,0460€/heure Toute personne candidatant sur ce poste pourra faire l'objet d'une enquête administrative, conformément au décret n° 2017-757 du 03 mai 2017 relatif aux enquêtes administratives prévues par l'article L. 114-2 du code de la sécurité intérieure concernant les affectations et les recrutements dans certaines entreprises de transport. Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ASAP - Intérim : Mutuelle, logement, Prêt, Location de véhicule et d'un compte Epargne Temps rémunéré à 5%
La boutique de Nailloux recherche 3 Vendeurs/euses en magasin / Athlète NIKE - en CDD de octobre à janvier et 2 vendeurs(ses) pour la période décembre janvier Carrières NIKE Retail Travailler en magasin, c'est représenter NIKE, Inc. En portant une attention constante à la connaissance des produits et au service client, les équipes des magasins NIKE offrent aux consommateurs et consommatrices des expériences de qualité, jour après jour. De Londres à Istanbul, chaque magasin possède sa propre vision et accueille une incroyable communauté de fans de sport et de style. Une carrière dans la vente chez NIKE requiert de la créativité et de l'ambition, mais offre aussi la chance d'évoluer aux côtés d'athlètes et d'équipes parmi les meilleurs du secteur. Ce qu'il nous manque pour compléter la meilleure équipe de vente au monde ? Quelqu'un comme VOUS ! Dans nos magasins NIKE, on utilise des intitulés spéciaux pour nos postes : par exemple, « Head Coach » pour un ou une responsable de magasin, « Assistant Head Coach » pour un ou une assistant-e responsable de magasin. De même, « Coach » est le terme employé pour un ou une responsable de rayon, « Lead » pour un ou une responsable d'équipe et « Athlète » désigne les vendeurs et vendeuses. Rejoignez l'équipe NIKE, Inc. ! En tant qu'Athlète, vous aurez pour mission de : Mettre à profit votre expertise du service de qualité et votre connaissance des produits pour servir et offrir aux consommateurs et consommatrices une expérience de marque premium Aider les Leads et Coachs à former les nouveaux et nouvelles employé-e-s Contribuer à la bonne marche des différents services (par exemple, tenir la caisse, gérer les entrées et sorties de marchandises, réapprovisionner les produits en magasin, organiser les présentoirs) et recommander des produits adaptés pour atteindre les objectifs de vente Utiliser votre connaissance des appareils numériques pour faire le lien entre les achats en ligne et en magasin ou les services en magasin Informer les consommateurs et consommatrices, mais aussi les nouveaux et nouvelles collègues sur les produits et services NIKE Améliorer vos propres connaissances grâce à nos outils et à nos formations pour rester à la page. Mais aussi : chercher à mieux comprendre les tendances de vente, les produits, les services et la culture de NIKE Les avantages : Un salaire attractif qui évolue en fonction du marché et de l'expérience La possibilité de recevoir des primes mensuelles Des réductions avantageuses pour les employé-e-s, valables en ligne et en magasin Un ensemble d'avantages intéressants Des opportunités exceptionnelles de développement et de carrière Des formations régulières sur la vente et les produits Un environnement dynamique et motivant, peu hiérarchisé et valorisant la diversité, l'équité et l'inclusivité (DE&I) Une tenue vestimentaire du personnel pour représenter NIKE et favoriser l'esprit d'équipe Un accès aux activités sportives Des opportunités pour participer à des événements NIKE uniques Compétences requises : Avoir la passion pour NIKE et/ou du sport Disposer d'une expérience en vente serait un plus Être capable de s'exprimer de manière professionnelle Mettre l'accent sur les consommateurs et consommatrices Être capable de travailler en équipe Démontrer une attitude proactive, ouverte d'esprit et motivée
NIKE, Inc. ne se contente pas d'équiper les athlètes de renommée mondiale : la marque explore aussi les potentiels, brise les codes et repousse les limites du possible. L'entreprise recherche des personnes capables de grandir, de réfléchir, de rêver et de créer. Sa culture s'appuie sur l'acceptation de la diversité et la promotion de la créativité. La marque a besoin de leaders, de personnes talentueuses et de visionnaires à ses côtés. Chez NIKE, Inc., chaque personne met ses compétences et sa
Créé en 1989, notre client possède 13 agences immobilières en Ariège et dans le Sud de Toulouse. Nous recherchons pour renforcer l'équipe déjà en place un négociateur/négociatrice immobilier en CDD de 6 mois, évolutif en CDI, pour son agence de Nailloux. Il bénéficie d'une bonne renommée sur son secteur. Votre quotidien est rythmé par : - La recherche et l'estimation de bien immobiliers à vendre ou à louer - La promotion de ces biens auprès d'acquéreurs potentiels - La visite des biens et l'accompagnement de vos clients dans leur projet immobilier - La constitution des dossiers de vente - La négociation et le suivi des ventes réalisées Une formation de 6 jours en interne au métier et un accompagnement sur le terrain faciliteront votre prise de poste. La structure possède son propre formateur interne ! Si : - Le secteur de l'immobilier vous attire et que vous possédez grâce à votre expérience commercial une très bonne connaissance du tissu économique local ou, si vous souhaitez poursuivre dans ce secteur en bénéficiant d'un accompagnement dans le développement de votre activité ; - Vous aimez les postes qui allient terrain, satisfaction client et travail d'équipe ; - Vous souhaitez évoluer au sein d'une structure solide financièrement et qui est l'un des plus gros administrateurs de biens de l'Ariège ; - Vous appréciez travailler dans un espace de travail lumineux et récent, avec votre propre bureau ; Alors adressez-nous votre candidature ! Conditions proposées : Statut VRP Salarié 1500 brut sur 13 mois Commissions : 5 à 20 % HT du CA réalisé Remboursement frais KM Mutuelle prise en charge à 50%
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
DistriCenter, une enseigne qui a le SMILE ! Chez nous, le SMILE, au-delà du sourire de nos collaborateurs, c'est notre état d'esprit : Simplicité, Mouvement, Implication, Lucidité, Esprit d'équipe. Nos 1200 collaborateurs aux personnalités pétillantes se dépassent au quotidien pour répondre toujours mieux aux besoins des familles. DistriCenter : Vive la mode libre ! Convaincus que votre sens commerçant, votre goût du challenge et votre dynamisme feront la différence, venez partager votre talent et vos valeurs avec nous. Alors, n'attends plus, rejoins nos équipes passionnées ! Nos principales taches ; - Caisse - Mise en rayon et traitement marchandises - Rangement et tenue des rayons - Conseils clients
Fresh fooding entreprise de frigo connecté recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) Vous assurez le service de livraison dans le secteur toulousain Facing des frigos connectés Contrôler les étiquettes Rapport à effectuer après la livraison (application dédiée) Du lundi au jeudi de 7h30 à 12h30
2 postes à pourvoir Mission Pour vous, travailler avec les producteurs locaux est important ? Vous souhaitez intégrer une entreprise avec de fortes valeurs humaines et où vos idées seront écoutées et étudiées ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant qu'employé commercial du rayon fruit & légumes. Votre rayon est votre terrain d'expression : vous l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation et l'application des règles générales de merchandising pour qu'il soit toujours attractif. Vous participez aux commandes, à la réception des marchandises et à l'approvisionnement du rayon. Vous êtes la personne de référence pour vos clients : vous allez à leur rencontre pour leur faire découvrir vos produits et mettre en avant notre proximité avec les producteurs locaux. Vous veillez également à l'étiquetage de chaque produit selon la législation en vigueur (désignation, origine, variété, catégorie, calibre, prix.). Vous veillez à la sécurité alimentaire en suivant les procédures et les règles d'hygiène et de qualité (respect de la chaîne du froid, qualité des produits.). Profil Vous connaissez parfaitement vos produits et savez faire rayonner le commerce de proximité auprès de la clientèle. Votre goût des belles présentations assure un rayon marchand tout au long de la journée. Vous alliez rigueur, sens du détail et fortes qualités relationnelles. Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste. En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes etc. Travailler dans un environnement sous température dirigée, en évoluant dans des endroits frais, vous convient. Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Vous épanouir à nos côtés Chez U, les idées et propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vous êtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous.
Nous recherchons un.e employé(e) polyvalent(e) de restauration H/F, vos missions seront: Travail sur des produits frais et de saison. Production, mise en place, service, plonge, nettoyage... Le tout dans le plaisir et la bonne humeur. petit restaurant familial ou la satisfaction client est au centre de tous nos efforts Formation assurée en interne Prise de poste immédiate
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon . Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Être hôte, hôtesse de caisse et d'accueil chez Intermaché, c'est véritablement être l'ambassadeur de l'enseigne ! En assurant aux clients le bon déroulement de leur passage en caisse, vous garantissez une bonne image de notre magasin. Sympathie et convivialité sont vos maîtres mots pour assurer aux clients une expérience d'achat réussie. Au quotidien - Vous réalisez les opérations d'encaissement des achats de manière à assurer une caisse juste en fin de journée. Avec vous, tout se passe bien ! - Vous accueillez les clients, et vous les fidélisez par la proximité que vous savez établir avec eux. - Votre professionnalisme et votre attitude positive vous permettent d'assurer la qualité du passage en caisse. Avec vous, les clients repartent avec le sourire ! Pour réussir en tant qu'hôte, hôtesse de caisse, vos qualités humaines sont essentielles. - Vous aimez autant que nous le contact humain, et votre sens de l'accueil est indéniable. - Rigoureux et toujours en quête de progression - Disponible et dynamique, le sens du service clients est votre moteur.
Mission Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient (enfants âgés de 3 à 10 ans). Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Activités principales Encadrement des publics - Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, - Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, - Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés, - Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, - Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers.), - Etre à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes, - Transmettre et faire partager les valeurs de la République. Création de projet et d'activités - Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins, - Imaginer et mettre en œuvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio-éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire, - Concevoir et mettre en œuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités, - Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés, - Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions. Suivi et évaluation des activités et projets mis en œuvre - Etre à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées, - Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité, - Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en œuvre (tableaux de bords, comptes rendus.) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues. Autres activités - Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées, - Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en œuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs.), - Faire un retour aux usagers (parents.) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés, - Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins, - Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues. L'Animateur peut également développer une dominante sportive, artistique ou culturelle particulière ou jouer un rôle dans l'accompagnement de publics en difficulté vers des démarches administratives et/ou des mesures sociales. Interlocuteurs Responsable d'équipement et équipe de coordination/direction Usagers de la structure (familles, enfants, adolescents, adultes, séniors.) Partenaires locaux (associations, bénévoles, institutions, habitants.) Niveau de qualification ou diplôme Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur - BAFA ou équivalent Brevet d'Aptitude Professionnelle d'Assistant Animateur Technicien - BAPAAT Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport - BPJEPS Passerelles d'évolution Animateur spécialisé Animateur référent Lieu de travail : Avignonet Lauragais (31290) Contrat CDII périscolaire midi (20% d'un plein temps) A partir du mois de septembre 2025
L'Institut de Formation, d'Animation et de Conseil est une association nationale à but non-lucratif, à vocation éducative, sociale et territoriale. L'Ifac se situe parmi les acteurs majeurs de l'éducation populaire, avec une vision pratique dans la réponse aux besoins des personnes, de la petite enfance au troisième âge. Son réseau national agit, avec ses adhérents et ses usagers, dans les champs de l'animation socioculturelle, de l'enfance, de la jeunesse, de la citoyenneté, ...
Au cœur de l'activité du restaurant, tu auras pour mission d'assurer les tâches de cuisine, de comptoir et de salle indispensables au bon fonctionnement de ton établissement. Tes activités seront les suivantes : Accueillir la clientèle, présenter les produits et renseigner les clients Enregistrer et encaisser les commandes Fabriquer les differents sandwich de la carte (cuisson, assemblage, emballage) Vérifier et réapprovisionner les stocks de produits Participer au nettoyage et à l'entretien du comptoir, de la salle de restauration, de la cuisine et du matériel Le tout en veillant bien entendu au respect et à l'application attentive des normes d'hygiène et de sécurité
Vous avez pour mission de participer, avec tous les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire, à l'accompagnement de la personne accompagnée dans les actes de la vie quotidienne, au maintien de ses acquis en termes d'autonomie, de socialisation, de communication. A ce titre, vous êtes notamment en charge de : Aide à la prise en charge de la personnes accompagnée Aider l'aide soignant dans les toilettes et le soin du corps dans le respect et le confort des personnes accompagnées Veiller à l'hygiène, la propreté et le confort des personnes accompagnées (change, aide au déplacement.) Participer au lever/coucher et prise de repas S'assurer de la sécurité des personnes accompagnées (dispositif incendie, fermeture des portes, rondes régulières.) Accompagner les personnes accompagnées dans les actes de la vie quotidienne (habillage, repas.) Entretien de l'environnement immédiat de la personne accompagnée Entretenir, nettoyer, stériliser le matériel de soins (sondes, instruments...) Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits Collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Informer le personnel soignant et éducatif des incidents survenus Poste de nuit uniquement Première expérience en milieu médico social réussie
Le Platio bar-restaurant à Villefranche de Lauragais propose une restauration "fait-maison" à base de produits frais (30 à 50 couverts/service - 8 services/sem) + tapas recherche son commis/futur second de cuisine - temps plein 35h/sem avec 2 jours de repos consécutifs. - Préparer les ingrédients nécessaires à l'élaboration des plats - Participer à la bonne exécution des préparations culinaires - Effectuer le dressage des plats dans le délai souhaité par le client - Veiller à l'entretien de la cuisine et du matériel - Appliquer des consignes émises par le Chef et Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité. Nous recherchons une personne ayant déjà une première expérience en cuisine ou nouvellement/récemment diplômé (BP/Bac Pro).
Dans un village dans le Lauragais situé à 30 km de Toulouse, LE PLATIO suite à d'importants travaux de rénovation propose : - Le restaurant (50 places), proposant une restauration semi-gastro à base de produits frais et privilégiant les circuits courts avec la totalité de la carte faite "maison". - Un bar musical (licence IV) avec une carte s'appuyant sur une sélection de vins régionaux Le Platio, 18 place Gambetta, 31290 Villefranche de Lauragais 05 62 18 54 02 bar.leplatio@orange.fr
Ecole Saint Joseph Intitulé du poste Agent de restauration + animation garderie du soir - École primaire Sous la responsabilité directe du Chef d'établissement, vous aurez pour missions principales : 1/ Assurer la préparation, la mise en chauffe, le service, la plonge, le nettoyage complet de la cantine (tables, sols, équipements) et l'entretien des sanitaires élèves lors de l'entrée en classes des élèves, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Plonge et nettoyage : 50 % Nettoyage et désinfection des matériels, ustensiles, plans de travail et sols. Lavage de la vaisselle et des ustensiles après le service. Entretien du lave-vaisselle et du matériel de plonge. - Assemblage de mets simples : 35 % Réception des plats livrés (liaison chaude ou froide). Vérification des températures de conservation et de service. Mise en chauffe des plats selon les protocoles HACCP. Assemblage et mise en place des entrées, desserts et fromages. - Ménage et nettoyage : 10 % Nettoyage et entretien quotidien des locaux affectés (cantine, sanitaires) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Service en restauration : 5 % Mise en place de la salle et du service. Accueil et service des enfants pendant le repas. Veille au bon déroulement du service et au respect des règles de sécurité et de savoir-vivre. Missions complémentaires - Gestion des déchets et mise en containers, nettoyage et désinfection des sols, tables et surfaces de la cantine après chaque service. - Entretien quotidien des sanitaires élèves durant la pause méridienne, dans le respect des protocoles d'hygiène. - Signalement de tout dysfonctionnement (matériel, livraison, hygiène, sécurité), participation au suivi des protocoles d'hygiène (HACCP). - Coordination avec le personnel enseignant pour le bon déroulement des repas. - Participation au suivi des protocoles d'hygiène (HACCP). - Coordination avec le personnel enseignant pour le bon déroulement des repas. Compétences requises - Connaissances de base en hygiène alimentaire (méthode HACCP). - Rigueur, propreté, sens de l'organisation. - Goût du contact avec les enfants. - Ponctualité et sens du service. - Capacité à travailler seule et en équipe. - Horaires : lundi, mardi, jeudi, vendredi de 10h30 à 14h. 2/ Assurer la garderie du soir. Missions principales : 1. Surveillance et sécurisation des élèves / garderie du soir - Accueillir et surveiller les élèves durant les temps de garderie (soir et mercredi matin). - Veiller à la sécurité physique et morale des enfants dans les locaux et espaces extérieurs. - Assurer une présence bienveillante et sécurisante pour les familles et les élèves. - Appliquer et faire respecter les règles de vie de l'école et de la garderie. 2. Animation et accompagnement éducatif / garderie mercredi matin - Proposer et animer ponctuellement des ateliers ludiques, adaptés à l'âge des élèves (ex. petits jeux collectifs, dessin). - Favoriser la socialisation, la coopération et le respect entre enfants à travers les activités. - Adapter l'organisation et les animations en fonction des effectifs et des besoins. Compétences et qualités attendues - Sens des responsabilités et vigilance dans la surveillance. - Capacités relationnelles avec les enfants, les familles et l'équipe éducative. - Créativité et goût pour l'animation d'activités simples et adaptées. - Bienveillance, patience et sens de l'écoute / Ponctualité et fiabilité. - Horaires : garderie du soir 16h30 - 18h00/18h30 Pas de travail pendant les vacances scolaires ni les mercredi. Le temps de travail est donc annualisé. POSTE A POURVOIR A PARTIR DU 3 NOVEMBRE 2025. Merci d'envoyer votre CV à cette adresse : ecolevillefranche31@gmail.com
Envie de travailler au sein d'une collectivité ? Vous aimez apporter de la joie auprès des résidents ? Nous recherchons un Cuisinier/Cuisinière de Collectivité ! (h/f) -Vos missions : - Cuisine au chaud - Commande et réception des marchandises ; - Préparation des entrées pour 130 couverts ; - Découpe et distribution du fromage pour 130 couverts le midi ; - Préparation et dressage des desserts ; - Travail des textures modifiées et adaptation aux régimes alimentaires spécifiques ; - Gestion des stocks de denrées, ainsi que du matériel et des équipements de cuisine ; - Entretien de votre espace de travail en respectant les règles HACCP ; - Ménage, entretien du matériel et des locaux en cuisine. Votre profil - Vous avez une première expérience réussie dans la restauration collective ; - Vous êtes titulaire d'un CAP ou BEP en cuisine ; - Connaissance des textures modifiées ; - Vous êtes passionné(e) par votre métier et aimez travailler dans un environnement dynamique. Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'attendez plus pour postuler rapidement ! Notre équipe vous attend avec impatience pour faire briller votre savoir-faire !
La Division Arts de la Table, de Villeroy & Boch recherche pour son point de vente situé à Nailloux un.e conseiller.ère de vente. Vos missions : L'accueil et le conseil de la clientèle La vente de produits haut de gamme en utilisant les techniques de vente appropriées pour, susciter l'acte d'achat, renforcer notre attractivité , multiplier les ventes et atteindre les objectifs. L'accompagnement des programmes promotionnels et des lancements produits tout en étant une force de proposition en suggérant les éventuelles améliorations à apporter. Gestion du magasin : réception et expédition des marchandises, réapprovisionnement, merchandising, rangement des stocks et propreté du magasin. Prise en charge des SAV clients. Participation aux inventaires. Votre profil : Formation Bac minimum Expérience de la vente en boutique de deux ans minimum, idéalement dans le secteur de la Maison ou des Arts de la Table Excellente présentation et sourire à toute épreuve Dynamique Anglais fortement conseillé Avantages : Prime vacances 13ème mois Ticket restaurant à 9 € (avec une participation de 5.20€ de l'employeur) Réduction salarié sur les produits Villeroy & Boch Bath & Wellness ainsi qu'Arts de la Table. Rejoignez-nous !
Fondée en 1748, Villeroy & Boch incarne les valeurs de tradition, de qualité et d innovation et compte parmi les leaders mondiaux de l'équipement de la maison.
Vos missions: - Manipuler les machines à la coupe de bois de chauffage - Respecter les dimensions demandées - Veiller au bon entretien des machines - Respecter les consignes de sécurité - Etaler le bois dans les camions, préparer le camion pour livraison chez le particulier - Peut être amené exceptionnellement à faire des livraisons, permis B demandé Profil recherché: - pas besoin d'experience - rigueur et respect des consignes de sécurité Nous ffrons: - poste à temps plein 35h - formation sur la machine avant utilisation - ambiance de travail agréable, petite entreprise
Missions : - Retourner les oignons Prise de poste lundi 13 octobre. 4 postes à pourvoir.
Groupement d'Employeurs Agricole de l'Aude
Recherche un conducteur ou conductrice en scolaire sur le secteur de Nailloux ayant le permis D ainsi que la FIMO ou la FCO voyageur à jour. Les missions demandées sont: - Vérifier et entretenir le véhicule de 33 places, - Transporter les élèves sur les circuits définis matins et soirs ainsi que le midi pour les mercredis, pendant la période scolaire, Temps de travail sur le lmmjv 3h - Manipuler le dispositif pour le contrôle des cartes de transports. Contrat CDI scolaire au tarif horaire brut de 13.05 € de l'heure. Vous bénéficiez des avantages d'un CSE, après un an d'activité vous percevrez le 13ème mois et la prime d'assiduité.
Réceptionner la marchandise et la mettre en rayon ; Garantir la bonne tenue du rayon poissonnerie Participer à l'animation commerciale et à la théâtralisation du rayon ; Être garant du respect des règles de traçabilité, d'hygiène et de sécurité alimentaire
MISSIONS PRINCIPALES En lien avec les valeurs inscrites au Projet Associatif , le Projet de Pôle et d'Etablissement/ Service, sous la responsabilité de la direction du pôle et par délégation, le. la cadre de santé: * Accompagne la mise en œuvre de la déclinaison du projet de pôle et de la démarche qualité, * Assure les interfaces entre les antennes où il est affecté, et entre les services centraux et les antennes. Organisation de la prise en charge du patient : * Est le garant avec les médecins coordonnateurs de la mise en œuvre de l'organisation des soins, il participe aux réunions de synthèse en fonction des besoins, * Prévoit, organise, suit et évalue l'activité des antennes avec les médecins coordonnateurs de soins, * Participe à l'organisation du parcours de soins du patient défini préalablement en concertation avec les équipes, * Organise avec les médecins coordonnateurs la continuité des soins, * Participe à l'évaluation de la qualité des soins dispensés (projet de soins, gestion des risques associés aux soins.), aux améliorations réalisables, et aux moyens nécessaires à la mise en place de mesures correctives. Ressources humaines : * Gère une équipe pluri-professionnelle : il co-anime et fédère les équipes avec le médecin coordonnateur de soins, suscite et favorise la participation du personnel des unités notamment dans le cadre des projets transversaux et de la démarche qualité, * Participe à la gestion des emplois, des métiers et des compétences en fonction du projet de pôle et des projets professionnels (recrutement, mobilité, formation, adaptation des plateaux techniques .), * Valide les demandes de formation en fonction du projet de service et en concertation avec le médecin coordonnateur, * Gère les emplois du temps et les absences. Gestion économique et logistique : * Evalue les besoins matériels des unités (achats, travaux) et propose des choix priorisés en concertation avec les équipes, * S'assure de la gestion au plan du matériel et des locaux : gestion des ressources affectées à l'unité, des produits et des matériels, des approvisionnements, des stocks, hygiène, sécurité. * Gère l'ensemble des budgets éducatifs des antennes d'affectation. CONDITIONS ET LIEUX D'EXERCICE * Temps de travail : 1 ETP (annualisé). * Emploi du temps: du lundi au vendredi, sans astreinte et 8 semaines de fermeture annuelle. * Pôle Guidance Infantile - CMP VILLEFRANCHE DE LAURAGAIS - CMP/CATTP REVEL (31) PRÉ-REQUIS TECHNIQUES * Diplôme souhaité de Cadre de santé type IFCS ou Master Encadrement des services de Soins. * Expérience d'encadrement sur poste équivalent en secteur sanitaire ou médico-social. * Une expérience en pédopsychiatrie serait un plus. COMPÉTENCES ET QUALITÉS * Rigueur et organisation. * Capacité d'écoute, de travail en équipe, de communication et de transmission d'informations.
*** Poste proposé dans le cadre d'un remplacement jusqu'au 10/11/25 *** Possibilité de prolongation du contrat au delà de ce remplacement. Vous réaliserez l'entretien des allées de circulation et des espaces communs du service de dialyse situé à Villefranche de Lauragais. Vous travaillez 2h par jour les LUNDI, MERCREDI et VENDREDI *** Début de la prise de poste dès que possible ***
La Communauté de Communes des Terres du Lauragais RECHERCHE pour son Département Petite Enfance UN(E) ASSISTANT(E) ÉDUCATIF(VE) PETITE ENFANCE VOLANT(E) H/F Structures multi-accueil secteur Centre-Sud Nombre de poste : 1 poste à 35h00 (temps complet) MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES Accueillir un groupe d'enfants en assurant un accompagnement adapté au développement et aux besoins de chacun dans le respect de leur individualité Assurer un accueil de qualité de l'enfant et de la famille Assurer le lien entre les familles et la direction et entre l'équipe et la direction Assurer des soins d'hygiène et de confort Créer et mettre en oeuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants Accompagner des enfants à besoins éducatifs particuliers, porteurs ou pas de handicap au sens large Mettre en place des activités d'éveil et d'animation Satisfaire aux besoins fondamentaux des enfants Veiller à la sécurité des enfants au quotidien Assurer l'entretien des locaux De façon exceptionnelle, assurer la préparation des repas PROFIL Formation : Diplôme CAP AEPE exigé Expérience professionnelle : connaissance et expérience dans le domaine de la Petite Enfance souhaitées Compétences nécessaires pour le poste : disponibilité, capacité à travailler en équipe et esprit de solidarité, capacité à organiser son travail et sens des responsabilités, qualités relationnelles auprès des enfants et de leur famille, discrétion, rigueur, ponctualité, méthode, confidentialité, écoute, observation, connaissance des normes d'hygiène et de sécurité, bonne connaissance du développement de l'enfant, règles de base en diététique (principes nutritionnels), connaissance des gestes d'urgence CONDITIONS DU POSTE Contrat à Durée Déterminée de DROIT PUBLIC, dans le cadre d'un Accroissement Temporaire d'Activité pris en application de l'Article L.332-23.1° du Code Général de la Fonction Publique Cadre d'emplois envisagé : Adjoints techniques territoriaux (filière technique - catégorie hiérarchique C) Rémunération afférente à la grille indiciaire du cadre d'emplois + régime indemnitaire Durée hebdomadaire du poste : 35h00 (temps complet), aménagement du temps de travail possible à 36h30 hebdomadaires avec 9 RTT annuels Durée du contrat : du 17/11/25 au 31/03/26 Lieux de travail : 4 structures multi-accueil secteur Centre-Sud « Les CoLauriages » à Calmont, « L'Ostal Dels Pichons » à Villefranche-de-Lauragais, « Les Petits Meuniers » et « Les K'Nailloux » à Nailloux Horaires de travail : amplitude horaire variable de 07h15 à 18h45 TRAITEMENT DES CANDIDATURES Candidatures (CV + lettre de motivation + copie diplômes) à adresser jusqu'au 20/10/25 inclus à Monsieur Christian PORTET - Président de la Communauté de Communes des Terres du Lauragais - 73 avenue de la Fontasse - 31290 Villefranche-de-Lauragais ou de préférence par voie électronique à l'adresse suivante : candidatures@terres-du-lauragais.fr Julie BRICAULT - Coordinatrice Petite Enfance Centre-Sud - 06.69.69.55.26
--- Poste réservé à des personnes éligibles à l'IAE -- MISSIONS - Participer aux travaux de création, d'aménagement et d'entretien des espaces verts ACTIVITES PRINCIPALES - Aider à la préparation des sols : terrassements, labours - Effectuer les semis, les plantations initiales et de renouvellement - Réguler la croissance des plantes en apportant les éléments nécessaires (eau, engrais organiques.) - Aider à la taille des arbres et des arbustes (tailles ornementales, élagages.) - Entretenir les surfaces (tonte du gazon, binage des massifs, ramassage de feuilles.) - Entretenir les massifs, plantes vertes, fleurs - Débroussailler, désherber mécaniquement et manuellement - Broyer les rémanents issus de coupes - Entretenir le matériel L'agent bénéficie d'un accompagnement personnalisé par un conseiller en insertion professionnel à raison d'une heure par semaine. Poste sous la responsabilité des encadrants techniques, au sein d'une équipe composée de personnels en contrats aidés. PROFIL Compétences : - Communiquer - Respect des consignes et des règles de sécurité au travail - Respect d'un planning, ponctualité - Respect du matériel CONDITIONS DES POSTES L'emploi s'exerce essentiellement en plein air en utilisant fréquemment du matériel manuel, mécanique, thermique et ou électrique pouvant être bruyant. L'utilisation de matériels et produits nécessite de respecter les mesures de sécurité suivantes : port de chaussures de sécurité, de casque antibruit, de lunettes, de gants, selon les missions données. Le respect des normes d'hygiène et de sécurité s'impose dans l'ensemble des activités du chantier d'insertion. Contrat à Durée Déterminée d'insertion Cadre d'emploi envisagé : Adjoint technique territorial (Catégorie C - filière technique) Rémunération afférente à la grille indiciaire du cadre d'emploi TRAITEMENT DES CANDIDATURES Candidatures (CV, lettre de motivation) à adresser jusqu'au 15/11/25 inclus à Mr Christian PORTET - Président de la Communauté de Communes des Terres du Lauragais - 73 avenue de La Fontasse - 31290 VILLEFRANCHE-DE-LAURAGAIS, ou de préférence par voie électronique à l'adresse : m.piot@ucrm.fr
La Communauté de Communes des TERRES DU LAURAGAIS RECHERCHE pour son Département Ressources Humaines - Prévention UN(E) CHARGÉ(E) DE LA SANTE ET DU TEMPS DE TRAVAIL SECTEUR NORD (H-F) CONTEXTE La Communauté de Communes des Terres du Lauragais, située à 15 minutes à l'est de Toulouse, à 1h15 de la Méditerranée et des Pyrénées est dans un territoire rural dynamique d'une superficie de 617km², elle couvre 58 communes, sa population totale est de 42 195 habitants (recensement Insee 2022) pour un nombre d'agents qui varie entre 400 et 450. SANTE -Traiter et saisir les absences accidents du travail, maladies toutes durées et les congés maternité, paternité, adoption -Instruire les dossiers d'invalidité, les demandes de reconnaissance de maladies professionnelles, les temps partiels thérapeutiques -Effectuer la saisine des instances médicales -Instruire les contre visites-médicales, contre-expertises auprès des médecins agréés -Déclarer les sinistres auprès de l'assurance du personnel déclaration de sinistre, transmission de pièces, suivi des remboursements -Planifier, organiser le suivi médical et assurer l'organisation logistique des visites médicales -Déclarer les effectifs 01/01/N via l'extranet Santé du Centre De Gestion 31 (CDG) TEMPS DE TRAVAIL -Être l'interlocuteur des agents du secteur dédié et des Responsables -Suivre et contrôler les diverses demandes : congés, RTT, ASA, récupérations, CET, badgeages, compteurs et anomalies sur les horaires variables -Créer les profils agents/responsables sur le portail du logiciel métier « CIRIL-SMD » et vérifier les droits d'accès -Mettre en oeuvre, suivre et contrôler l'activité en télétravail RETRAITES -Gérer et instruire les demandes de retraite et le suivi des carrières (CIR) -Maitriser les principes de base du statut, le cadre réglementaire des retraites et organismes intervenants du régime général et spécial des fonctionnaires -Effectuer les opérations selon les régimes de retraite CNRACL ou IRCANTEC Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique (FIPHFP) Remplacements ponctuels de l'agent en charge du secteur Centre et/ou Sud notamment durant les congés afin d'assurer la continuité de service Expérience professionnelle exigée dans la Fonction Publique Territoriale et en Ressources Humaines Maîtrise des outils bureautiques Microsoft 365 professionnel et logiciels métiers Ciril, SMD, Octime, Gras Savoye ; connaissance statut Fonction Publique; bonne expression écrite et orale ; respect de la confidentialité des informations; relations avec les agents, la hiérarchie, les élus ; capacité à travailler en transversalité avec les différents services de la collectivité et les différents partenaires extérieurs, sens des relations humaines ; diplomatie ; autonomie ; réactivité ; rigueur, anticipation ; sens de l'organisation ; aisance rédactionnelle ; confidentialité et adaptabilité Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique, à défaut les candidatures des contractuels seront étudiées Cadres d'emplois envisagés : Rédacteurs territoriaux (catégorie B) ou Adjoints administratifs territoriaux (catégorie C) filière administrative. Rémunération afférente à la grille indiciaire des cadres d'emplois + régime indemnitaire + avantages sociaux Durée hebdomadaire : 35h00 (temps complet), aménagement du temps de travail possible à 39h/semaine 23 RTT annuels, horaires variables et télétravail. Prise de poste : 01/12/25 Lieu de travail : Siège administratif - 31290 Villefranche-de-Lauragais Candidatures (CV, lettre de motivation, copie diplômes et arrêté de dernière situation administrative) à adresser jusqu'au 20/10/25 inclus à Mr Christian PORTET - Président de la Communauté de Communes des Terres du Lauragais 73 Avenue de la Fontasse 31290 Villefranche-de-Lauragais ou de préférence à candidatures@terres-du-lauragais.fr - Mme BALARD Magali 05.31.50.45.59
DESCRIPTIF DU POSTE Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Méthodes, pour renforcer notre bureau d'étude en jouant un rôle clé dans la réussite de nos appels d'offres. Rattaché(e) au Directeur Prise d'Affaires et intégré(e) à l'équipe du bureau d'études, vous interviendrez dans la remise d'offres, les études techniques et la préparation de chantier, en appui à la conception et la réalisation des projets. Ce poste offre une vision complète du cycle projet, de l'étude à la réalisation, au sein d'une entreprise reconnue pour son savoir-faire dans des domaines très diversifiés. MISSIONS - Participer aux réponses aux dossiers d'appel d'offres : Conception de solutions optimisées et conformes au cahier des charges, Définition des méthodes et des moyens associés, Conception de documents graphiques et explicatifs (plans méthodes, plans de phasage, mouvement des terres, .), Élaboration et formalisation du planning d'exécution (Gantt, chemin de fer). - Appuyer la préparation de chantier : En lien avec le directeur ou le conducteur de travaux. PROFIL RECHERCHÉ - Formation BAC+2 minimum, avec une première expérience en étude de prix ou en conduite de travaux - Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe, - Connaissance des techniques de terrassement de génie civil, - Maîtrise des logiciels de CAO/DAO et de planification.
Rejoignez ASA et faites la différence au quotidien ! Poste : Aide à Domicile / Aide-ménagère H/F - CDI / Temps plein ou partiel Secteur : Nailloux Contrat : CDI, temps plein ou partiel Salaire bruts de base: dès 1984.88 € brut/mois (temps plein) + primes + indemnités kilométriques) + Reprise de l'ancienneté en lien avec la branche professionnelle -> Pourquoi nous recrutons ? Notre activité se développe et nous recrutons pour accompagner notre croissance ! Chez ASA, nous croyons que la bonne humeur est contagieuse : vous apportez la vôtre, nous ajoutons la nôtre. et c'est ensemble que nous faisons la différence! -> Notre histoire & notre démarche qualité Alliance Sages Adages (ASA) est une association à but non lucratif (loi 1901) engagée dans le secteur médico-social. Depuis sa création, notre mission est de favoriser le maintien à domicile des personnes âgées, malades ou en situation de handicap, en plaçant leur bien-être et leur satisfaction au cœur de nos priorités. Nous développons des services de proximité adaptés aux besoins de chaque bénéficiaire et créons des emplois durables dans le secteur de l'aide à domicile. -> Pourquoi nous rejoindre ? - Rémunération attractive : valorisation de votre diplôme et de votre ancienneté - Fonds d'action social de la branche - Fonds d'action social AG2R - Actions CSE - Prévoyance - mutuelle - Prime de remplacement d'urgence - Prime d'assiduité - Prime transport pédestre - Abonnement de transport en commun : remboursé à 50% pour les salariés n'utilisant pas les transports en commun dans le cadre du travail et remboursé à 100% pour les salariés se déplaçant en transport en commun pour les interventions - Frais de déplacement pris en charge : 0,40 €/km (inter-vacations) + 0,50 €/km (en prestation) - Rémunération des jours fériés non travaillés : Au-delà de 3 mois d'ancienneté chez ASA, le jour férié non travaillé n'est pas déduit - Véhicule de service : Possibilité si disponibilité d'un véhicule sur le parc d'utiliser un véhicule de service en cas de panne de son véhicule -> Notre engagement QVT (Qualité de Vie au Travail) Chez ASA, prendre soin des bénéficiaires passe par le bien-être de nos équipes. Nous offrons : - Horaires planifiés à l'avance et contrats flexibles pour un bon équilibre vie pro/perso - Secteurs définis pour limiter les déplacements - Rémunération valorisée : primes, ancienneté, indemnités kilométriques attractives - Management de proximité, équipe administrative à l'écoute - Réunions régulières pour échanges et soutien - Formation continue et accompagnement terrain - Emplois stables en CDI au sein d'une association certifiée NF Services -> Vos missions au quotidien : - Aide à la toilette, à l'habillage et aux transferts (lever, coucher, déplacements) - Utilisation de matériel médical adapté - Préparation et aide à la prise des repas - Entretien du logement et du linge - Accompagnement aux courses et aux rendez-vous extérieurs Horaires planifiés à l'avance pour concilier vie pro et perso.
L'Association Alliance Sages Adages, créée depuis 1996 sur la région, est spécialiste des services aux personnes à domicile. Composée de 300 salariés, répartis sur différents secteurs (Blagnac, L'Union, Colomiers/Tournefeuille, Toulouse Empalot-Rangueil, Nailloux-Caraman), elle porte les valeurs de respect, d'écoute, de confiance, de proximité et de service.
Derichebourg recherche un agent de nettoyage en CDI sur Nailloux Les horaires sont : De 8h30 à 10H00 du Lundi au Samedi Le chantier est situé au village outlet Nailloux *Zone non desservie par les transports en commun ***poste proposé en complément d'heures***
Vous avez le goût du travail auprès des personnes âgées Vous aimez le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire Vous êtes à l'écoute des besoins fondamentaux des résidents Vous êtes motivé(e) et consciencieux(se) Vous avez le sens des priorités et l'esprit d'équipe ALORS n'hésitez pas à venir nous rejoindre ! Vous êtes celui (celle) que nous recherchons ! Vos missions : - vous assurerez l'entretien courant des chambres, des locaux communs et de soins ainsi que le mobilier et les équipements collectifs, - vous préparerez la mise en place des tables en salle à manger, vous distribuerez les repas et débarrasserez les tables, - vous assurerez l'entretien et la distribution du linge des résidents, - vous assisterez les personnes fragiles, dépendantes ou en difficulté en leur apportant votre aide dans l'accomplissement des tâches et des activités de la vie quotidienne, Vous travaillerez 35h par semaine - roulement sur 2 semaines
Secteurs : Ariège, Haute-Garonne et Aude Vous êtes passionné(e) par l'immobilier et avez un attrait pour le monde de l'entreprise ? Rejoignez le Groupe API pour accompagner professionnels et investisseurs dans leurs projets immobiliers (bureaux, locaux commerciaux...). Profil recherché : - Formation commerciale ou immobilière (Bac+3 minimum) - Expérience réussie en BtoB ou en immobilier d'entreprise - Excellent relationnel et sens de la négociation - Autonomie, rigueur, esprit d'initiative Missions : - Développer le portefeuille clients professionnels - Prospecter, estimer et commercialiser les biens - Accompagner les clients dans toutes les étapes du projet - Suivre les tendances du marché local et conseiller avec expertise
2 POSTES DISPONIBLES Finalités de la mission : Directement rattaché(e) au Responsable Plate-Forme Logistique, le MAGASINIER LOGISTIQUE est chargé de réaliser l'ensemble des tâches liées au poste occupé sur la plateforme de distribution dans le but de gérer les stocks, et livrer les clients dans le respect de nos engagements qualités et délais de livraison. - Activités principales : - Réceptionner les marchandises (quantités et qualités) en provenance des différents fournisseurs internes et externes à l'entreprise - Préparer les différents types de commandes clients en fonction des priorités du jour, des exigences clients dans le respect de la qualité attendue (fiabilité des préparations, quantités à livrer, respect des FIFO, .) - Réaliser le chargement des camions dans le respect des marchandises - Réaliser les inventaires du stock et rechercher à identifier les causes des écarts - Utiliser l'ensemble des supports et outils informatiques mis à votre disposition pour réaliser l'ensemble des tâches quotidiennes Travail posté en 2X8, du lundi au vendredi - Profil : - Dynamique et rigoureux - Titulaire du CACES 1, 3 et 5. - Expérience en logistique, et en préparation de commandes Les Fromageries Occitanes appartiennent au groupe Sodiaal, qui rassemble une communauté de 16 000 éleveurs et de 9 000 collaborateurs. 1ère coopérative laitière française, Sodiaal collecte et valorise le lait de ses éleveurs sur l'ensemble de ses 60 sites de transformation en France. Acteur majeur du secteur agro-alimentaire dans le grand Sud-Ouest, Les Fromageries Occitanes, regroupe 900 salariés et 8 sites industriels répartis sur 3 terroirs fromagers: l'Auvergne, le Roquefort et les Pyrénées. De la fromagerie traditionnelle à la plateforme moderne de conditionnement, nous produisons, affinons et conditionnons 34 000 tonnes de fromages de terroir au lait de vache, de chèvre ou de brebis tels que, le Saint-Nectaire AOP, le Cantal AOP, Le Bleu d'Auvergne AOP, la Fourme d'Ambert AOP, le Roquefort AOP, l'Ossau-Iraty AOP, le Bethmale, et nous affinons des fromages fermiers. Sodiaal est un groupe handi-accueillant.
À quelques minutes de Toulouse, le Lauragais vous offre un cadre de vie paisible pour travailler sereinement. Dans ce cadre, nous recherchons un poste d'enseignement de la conduite sur l'une de nos agences : Villefranche de Lauragais - Nailloux - Caraman Profil recherché : - Débutant accepté. - Bon contact client pour développer cette agence à fort potentiel. Vos missions : - Leçons de conduite, - Cours théoriques. Avantages : - Bonne ambiance au sein de l'équipe, - Cadre et élèves agréables, - Véhicule à disposition, - Possibilité d'aménager les 35h sur 4 jours
Votre agence Adecco recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans les activités de carburant, de restauration, de boutique et de services, un Borniste h/f. Poste situé à Avignonet Lauragais. Votre mission sera d'accompagner et de renseigner les clients pour les aider a la recharge de leur voiture électrique - proposition de service - orientation vers la plateforme commerciale - aide à l'utilisation du matériel - facilité le flux des véhicules - entretien de la zone Voici les spécificités du poste : - Disponible le week-end - Travail en journée - Travail les jours fériés Jours travaillés : Samedi 25 octobre octobre et Samedi 1er novembre 07h45 à 16h15 Dimanche 26 octobre et Dimanche 2 novembre 10h45 à 19h15 Vous souhaitez intégrer un réseau dynamique ? Vous aimez et avez le sens de la relation client et du service? Vous êtes sérieux/sérieuse , dynamique, polyvalent(e) et curieux/curieuse ? Cette activité nécessite une flexibilité sur les horaires. Postes ouverts à tous profils, Alors postulez dès que possible !
Devenez HUMAN, rejoignez un groupe, une identité. Votre environnement En tant que Consultant, vous accompagnez au quotidien acquéreurs et vendeurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers. Vous avez le profil ? Commercial.e débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f). Vous travaillez pour réussir : un Consultant est un homme de terrain et de contact, de challenge et de défi, il a toujours l'ambition d'obtenir des résultats. L'esprit combatif est essentiel à un parcours réussi chez HUMAN Immobilier, il est l'une des clés du succès de notre entreprise. Au-delà des compétences professionnelles, l'essentiel est de pouvoir compter sur des collaborateurs qui souhaitent exercer leur métier avec professionnalisme, éthique et enthousiasme tout simplement. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle (pas de véhicule fourni). Rémunération Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1 750 euros. Statut salarié VRP. A cela s'ajoutent : -commission mensuelle minimum garantie de 14% la première année -des frais de déplacements jusqu'à 250 euros par mois -la participation au résultat du Groupe -la mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants à charge) Notre processus recrutement : Les candidats dont les profils correspondent à ceux recherchés seront contactés, sous 3 jours maximum, par notre Directeur de Groupe du secteur. Postes à pourvoir aux agences de Nailloux, Lanta, Montastruc-la-Conseillère, Carbonne, Rieumes, Venerque et Grenade. NOS VALEURS "Vous n'êtes pas affilié à Human Immobilier, vous êtes Human Immobilier" Une grande ambition Le pari de 1980 était de fonder le 1er réseau d'agences immobilières intégré de France, nous avons réussi. Le projet est désormais de devenir le premier acteur français des services immobiliers, nous réussirons. L'innovation au service du client Nous proposons à nos clients une gamme de services qui va très au-delà des standards de la profession. L'exigence de l'éthique Notre entreprise est familiale, elle ne dépend d'aucun fonds d'investissement. Nous plaçons l'humain et le respect de l'autre au cœur de notre projet. La force du collectif Dans l'objectif unique de satisfaire la clientèle, près de 2 300 collaborateurs travaillent en lien très étroit au quotidien. Des perspectives pour tous L'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier.
Depuis 45 ans, notre Groupe est engagé dans une vision claire et sans compromis des métiers de l'immobilier. Avec plus de 550 agences sur 42 départements et plus de 2300 collaborateurs, nous aimons faire bouger les lignes de notre profession et cultiver notre différence. Notre réseau se classe parmi les 25 plus grandes entreprises françaises à plus forte croissance (pour la 4ème année consécutive) et figure dans le top 5 Figaro Insiders des entreprises les mieux notées par les salariés.
La Communauté de Communes des TERRES DU LAURAGAIS RECHERCHE pour son Département Petite Enfance UN(E) AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F) Structure multi-accueil « L'Ostal Dels Pichons » à Villefranche-de-Lauragais Nombre de poste : 1 poste à 35h00 hebdomadaires (temps complet) MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES Accueillir un groupe d'enfants en assurant un accompagnement adapté au développement et aux besoins de chacun dans le respect de leur individualité Assurer un accueil de qualité de l'enfant et de la famille Assurer le lien entre les familles et la direction et entre l'équipe et la direction Assurer des soins d'hygiène et de confort Créer et mettre en oeuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants Mettre en place des activités d'éveil et d'animation Satisfaire aux besoins fondamentaux des enfants Veiller à la sécurité des enfants au quotidien Assurer l'entretien des locaux PROFIL Formation : Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture exigé Expérience professionnelle : connaissance et expérience dans le domaine de la Petite Enfance souhaitées Compétences nécessaires pour le poste : capacité à travailler en équipe et esprit de solidarité, capacité à organiser son travail et sens des responsabilités, qualités relationnelles auprès des enfants et de leur famille, discrétion, rigueur, ponctualité, méthode, confidentialité, disponibilité, écoute, observation, connaissance des normes d'hygiène et de sécurité, bonne connaissance du développement de l'enfant, règles de base en diététique (principes nutritionnels), connaissance des gestes d'urgence CONDITIONS DU POSTE Contrat à Durée Déterminée de DROIT PUBLIC, dans le cadre d'un Accroissement Temporaire d'Activité pris en application de l'Article L.332-23.1° du Code Général de la Fonction Publique. Cadre d'emplois envisagé : Auxiliaires de puériculture territoriaux (filière médico-sociale - catégorie hiérarchique B) Rémunération afférente à la grille indiciaire du cadre d'emplois + régime indemnitaire Durée hebdomadaire du poste : 35h00 (temps complet), aménagement du temps de travail possible à 36h30 hebdomadaires avec 9 RTT annuels Durée du contrat : Du 01/12/25 au 31/12/25 renouvelable Lieu de travail : structure multi-accueil « L'Ostal Dels Pichons » - 31290 VILLEFRANCHE-DE-LAURAGAIS Horaires de travail : amplitude horaire variable de 07h15 à 18h45 TRAITEMENT DES CANDIDATURES Candidatures (CV + lettre de motivation + copie diplômes) à adresser jusqu'au 05/11/25 inclus à Mr Christian PORTET - Président de la Communauté de Communes des Terres du Lauragais - 73 avenue de la Fontasse - 31290 Villefranche-de-Lauragais ou de préférence par voie électronique à l'adresse suivante : candidatures@terres-du-lauragais.fr Julie BRICAULT - Coordinatrice Petite Enfance secteur Centre-Sud - 06.69.69.55.26
Notre client, spécialisé dans le transport de voyageurs, recherche un(e) conducteur(trice) de bus. À propos de la mission Rattaché(e) au responsable d'exploitation, vos missions principales sont : - Assurer la conduite d'une ligne interurbaine régulière reliant Toulouse à Castelnaudary. - Veiller à la sécurité des passagers tout au long du trajet en respectant le code de la route et les règles de sécurité. - Garantir la ponctualité des trajets selon les horaires définis. - Maintenir une relation courtoise et professionnelle avec les passagers. - Effectuer les vérifications de base du véhicule avant chaque départ et signaler toute anomalie. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 1 900 EUR - 2 000 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 299,00EUR - 2 420,00EUR par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Permis D - Carte de conducteur (chrono tachygraphe) - Carte de qualification conducteur marchandise (FIMO/FCO)
Notre restaurant, de type brasserie, propose une cuisine régionale dans une cadre chaleureux. D'une capacité de 180 places assises, il est ouvert toute l'année, midi et soir. Nous mettons un point d'honneur à offrir un service de qualité à nos clients dans une ambiance conviviale et dynamique. En tant que Responsable de Salle, vous serez garant de la qualité de l'accueil et du service en salle. Votre rôle sera essentiel afin de garantir une expérience client fluide et agréable. Vos missions principales seront : L'organisation du service : - Vérifier la mise en place de la salle avant chaque service - Adapter l'organisation en fonction de m'affluence et des périodes - Veiller à l'entretien quotidien de la salle L'Accueil et le service client : - Accueillir chaleureusement nos clients et les accompagner à leurs tables - Présenter les menus et recommander nos spécialités - Prendre les commandes avec professionnalismes et rapidité - Encourager et promouvoir les ventes additionnelles - S'assurer de la satisfaction client et gérer les plaintes éventuelles avec calme et efficacité - Débarrasser et redresser les tables Le management de l'équipe de salle : - Intégrer et former les nouveaux collaborateurs aux standards de l'établissement - Encadrer et motiver l'équipe de salle au quotidien - Planifier et superviser les tâches d'entretien de la salle Profil recherché : - Présentation soignée, sens de l'accueil et du service client - Excellente capacité de communication - Aisance à travailler en équipe et bonne capacité d'adaptation - Excellente gestion du stress, notamment lorsque le rythme s'intensifie - Maîtrise des outils informatique (prise de commande, encaissements) - La connaissance de langue étrangère serait un plus Si vous êtes motivé(e) à l'idée de rejoindre une équipe conviviale et dynamique, alors n'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature !
ENTREPRISE DE RESTAURATION COMMERCIALE SITUÉE SUR L'AIRE DE REPOS DE PORT LAURAGAIS ( A 61 ) ENTRE VILLEFRANCHE DE LAURAGAIS ET CASTELNAUDARY
Venez renforcer l'Equipe de Salle de notre restaurant type Brasserie Régionale. Vous avez le sens de l'accueil et de la satisfaction client. Nos clients doivent être entre de bonnes mains avec vous. Vous serez le responsable du bon déroulement d'un service personnalisé : de l'entrée jusqu'à l'encaissement, sans oublier de débarrasser la table, sinon pas de dessert ; comme à la maison ! Avant cela, vous assurez bien sur la mise en place et la remise en état du restaurant. L'expérience client doit être parfaite et vous en êtes le garant. Vous êtes rapide et supportez la pression d'un gros service Si vous êtes motivé(e), curieux (se), et aimez travailler en équipe alors nous vous invitons à nous envoyer un mail en nous racontant votre histoire : Venez rejoindre notre équipe de serveurs avec un contrat de 37H00 hebdomadaire. Rémunération : Fixe + % Chiffre d'Affaires FAIT POUR VOUS ? UNIQUEMENT SI : - Vous savez porter 3 assiettes minimum en même temps ou êtes prêt à relever le défi . - Le détail est important pour vous, rien ne manque grâce à votre anticipation ! - Vous avez la mémoire dans la peau, Matt Damon n'a qu'à bien se tenir.. - Vous êtes attentionné et convivial - Vous êtes polyvalent et même un peu commercial ! - Vous savez gérer la pression, Maître Yoda vous a tout appris.
Au sein d'une entreprise de boucherie charcuterie traiteur vous aurez pour activités: - Trancher les produits de charcuterie - Présenter les produits - Conseiller les clients - Nettoyer les espaces de travail et les machines 2 fois par jour poste à temps plein avec travail 1 week-end sur 2
Votre McDonald's de Villefranche de Lauragais recrute Vous êtes demandeur d'emploi, étudiant, au foyer, salarié ou auto-entrepreneur ou à la recherche d'un complément de revenus ? McDO s'adapte à vos horaires Chez McDonald's, l'équipier(e) est capable de s'adapter à toutes les situations; Il/Elle participe activement à la vie du restaurant et a pour mission principale de satisfaire les clients. Ses responsabilités peuvent être variables en fonction des moments de la journée. Il/Elle peut toujours compter sur ces coéquipiers pour apprendre et mener à bien ses missions.
Devenez les anges gardiens de nos bénéficiaires ! Vous souhaitez travailler auprès de personnes en perte d'autonomie à leur domicile et les accompagner au quotidien alors rejoignez les équipes de SERVICE A DOM. Vos missions : En autonomie, vous intervenez auprès de personnes fragiles ou en situation de handicap pour les accompagner dans les gestes de la vie quotidienne. Entretien du logement, aides aux déplacements, aux courses, aide à la toilette, à la préparation et à la prise de repas, aide au lever et au coucher. Votre profil : Si prendre soin de personnes âgées ou en situation de handicap est bien plus qu'un métier, que c'est votre passion ! Si vous êtes une personne autonome, avec le sens des responsabilités, ponctuelle, bienveillante, et à l'écoute des besoins ! Alors nous sommes fait pour nous rencontrer ! Nous vous proposons : CDI à temps partiel ou temps plein en temps choisi Un salaire de 12.30 €/brut de l'heure Indemnités Kilométriques 0.45€/km Temps de trajet entre les prestations pris en charge Une prime qualité Une prime d'assiduité Une mutuelle (prise en charge 50%) Un téléphone professionnel Des tenues professionnelles Des formations régulières
Description du Poste : Nous recherchons un Moniteur d'Atelier Cuisine pour encadrer des travailleurs en situation de handicap psychique au sein de notre ESAT. Vous serez responsable de l'accompagnement et de la montée en compétence des usagers dans un environnement de travail bienveillant et respectueux. Missions Principales : Encadrer une équipe de travailleurs handicapés en cuisine. Évaluer les capacités professionnelles des usagers et mettre en œuvre leur projet d'accompagnement. Garantir la sécurité des personnes et des biens. Superviser la préparation et le service des repas pour différents types de clients (internes, résidents, auberge). Gérer les approvisionnements, les stocks et respecter les normes HACCP. Participer à l'élaboration et à l'évaluation des projets personnalisés. Compétences Requises : Expérience dans l'encadrement d'équipe, idéalement avec des personnes en situation de handicap. Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Sens de l'organisation et compétences techniques en cuisine. Accès à l'Emploi Métier : Diplôme CAPA/BEPA à Bac ou BTS pour la partie technique. Expérience dans le secteur sans diplôme particulier est également acceptée. Permis de conduire requis pour l'achat de produits alimentaires
L'ouvrier polyvalent intervient sur différents chantiers de travaux publics : aménagements urbains, voirie, réseaux, terrassements, ouvrages de génie civil léger ou aménagements paysagers. À ce titre, il assiste les équipes dans leurs activités, dans le strict respect des consignes, notamment en matière de sécurité. Volontaire et sérieux, il participe activement à la bonne réalisation des travaux. Activités principales 1. Respecte les consignes Qualité, Sécurité et Environnement (QSE) du Groupe - Respecte les règles de santé et sécurité, porte sa tenue de travail et ses EPI. - Fait preuve de vigilance, est responsable de sa sécurité, se réfère aux collaborateurs expérimentés et alerte en cas de situation dangereuse. - Participe à la mise en place des protections collectives et de la signalisation de chantier. - Assure l'élingage conforme des charges. - Respecte les consignes en matière de qualité et de protection de l'environnement, alerte en cas de non-conformité ou d'incident environnemental. 2. Installation de chantier et préparation des matériaux et du matériel - Participe à l'installation du chantier, décharge et met en place les matériaux. - Prépare et utilise le matériel, l'outillage électroportatif et les engins légers dans le respect des consignes de sécurité et de leur entretien. - Prépare les matériaux nécessaires (béton, mortier, enrobés, grave, etc.) selon les directives. - Réalise, selon indications, les implantations, repiquages et traçages. 3. Participation aux travaux de chantier - Approvisionne les matériaux et participe à leur mise en œuvre. - Participe aux travaux de voirie : pose de bordures, pavés, enrobés, bétonnage, compactage, nivellement. - Peut intervenir sur des travaux de réseaux (eau, assainissement, électricité, télécoms) : ouverture et remblaiement de tranchées, pose de canalisations et fourreaux, réglages et compactage des fonds de forme. - Peut participer à des travaux de terrassement, de maçonnerie de génie civil (murs, regards, petits ouvrages), ou d'aménagements paysagers (espaces verts, mobilier urbain). - Conduit ponctuellement les engins de chantier (mini-pelle, mini-chargeuse, plaque vibrante, compacteur, etc.) selon autorisations, dans le respect des consignes de sécurité. 4. Travail en équipe et respect des consignes - Respecte les directives de l'encadrement et réalise un travail conforme aux attentes. - Est ponctuel, assidu et disponible en cas d'aléas ou d'urgence sur chantier. - Contribue à l'image de l'entreprise par son professionnalisme et sa présentation. - Travaille en équipe, fait preuve de solidarité et adopte une attitude positive et constructive.
Objectifs et enjeux : L'opérateur ponçage est responsable de la préparation et du traitement de différentes surfaces de sols industriels (bêton, pierre, terrazzo, etc.). Il est garant de l'excellence des réalisations de la société dans le cadre des solutions durables proposées aux clients et veille au respect de la qualité et des délais fixés avec ces derniers. Missions principales : - Préparer les surfaces avant ponçage : Préparation de l'installation de chantiers Nettoyage, dégrossissage et évaluation des défauts à corriger - Réaliser les opérations de ponçage de sols - Appliquer les techniques adaptées pour obtenir une finition de haute qualité - Participer à des réparations diverses telles que des surfaces abîmées ou aux opérations de finitions de sols (rebouchage, lissage, application de résines ou revêtements) - Suivre la production en veillant au respect des processus, de la qualité et des délais fixés par l'Entreprise et avec le(s) client(s) - Effectuer un contrôle qualité des surfaces traitées avant validation - Procéder au nettoyage du chantier avant son départ du site - Veiller à l'entretien courant des équipements et signaler tout dysfonctionnement - Respecter les consignes de sécurité et les normes environnementales en vigueur, sans se mettre en danger ni mettre en danger ses collègues - Réaliser toutes les prestations relatives au bon fonctionnement et à la propreté du dépôt ou des approvisionnements selon consignes de la Direction Missions annexes : conduite camion de chantier Savoir-faire : - Maîtrise des outils et équipements de ponçage et de finition - Connaissance des différents matériaux (béton, résine, etc.) et des techniques associées - Capacité à lire et interpréter des instructions techniques ou des plans - Sens du détail afin de garantir une finition irréprochable - Maîtrise de la langue Française à l'écrit et à l'oral Savoir-être : - Capacité d'écoute - Rigueur et souci de la qualité - Organisation - Esprit d'équipe et capacité d'adaptation - Bonne communication (avec les différents acteurs des chantiers) - Pédagogie et diplomatie - Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité - Capacités d'analyse et de résolution de problèmes - Savoir rendre compte Evolution de carrière possible : Chef d'équipe Conditions d'emploi : - Permis B obligatoire - Expérience minimum de 2 ans dans le BTP TP ou Gros œuvre - Type de contrat : CDI temps plein (39h par semaine) - Statut : ouvrier - Avantages : mutuelle et prévoyance, indemnités repas ou déplacements, véhicule de service (équipe)
À propos de nous: Nous sommes une entreprise dynamique spécialisée dans la vente et la distribution de produits carnés de qualité. Avec une clientèle fidèle et une réputation d'excellence, nous poursuivons notre développement en recrutant un boucher indépendant pour enrichir notre offre. Description du poste: En tant que boucher indépendant, vous serez responsable de : La préparation, découpe et présentation des produits carnés (viandes, volailles, etc.). L'accueil et conseil de la clientèle sur le choix et la qualité des produits. La gestion des stocks et approvisionnements. Le maintien des normes d'hygiène et de sécurité. La gestion autonome de votre activité. Profil recherché: Formation professionnelle en boucherie (CAP/BEP) avec une expérience significative. Maîtrise des techniques de découpe et de préparation de la viande. Sens du commerce et de la relation client. Capacité à travailler de manière autonome et à gérer votre propre activité. Avantages: Liberté d'organisation et flexibilité dans les horaires. Possibilité de développer votre propre clientèle et d'élargir votre offre de produits. Soutien de notre réseau et de notre expertise pour maximiser votre succès.
- Effectuer la découpe, le désossage et le conditionnement des viandes - Assurer la présentation attrayante des produits en vitrine - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Conseiller et servir les clients avec courtoisie - Maintenir la propreté de l'espace de travail - Capacité à offrir un excellent service client - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Si vous aimez travailler en contact avec la clientèle et que vous avez le sens du détail, ce poste est fait pour vous.
vous souhaitez préparer un BTS Management Commercial Opérationnel (MCO) ? INTERMARCHE villefranche de lauragais, recrute des employés libre-service en alternance Une fois en poste, vous apprendrez votre métier progressivement et vous serez formé(e)s à des responsabilités supplémentaires. En poste, vous serez tout d'abord chargé(e) des missions suivantes : Participer à la réception des marchandises Effectuer la mise en rayon des marchandises Renseigner et orienter les clients avec courtoisie Votre motivation et votre envie d'apprendre feront la différence ! Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation. Type de contrat Contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat apprentissage Durée du travail 35H Horaires normaux Salaire Salaire brut : Selon grille rémunération alternant
# SERENIS# Le Réseau Serenis est un groupe familial et indépendant implanté en Haute-Garonne depuis plus de 60 ans. Acteur reconnu dans le secteur sanitaire et médico-social, il se consacre à l'accompagnement des personnes âgées en proposant une offre de soins et de services diversifiée, adaptée aux besoins évolutifs des seniors. Le réseau développe une approche centrée sur la bienveillance, la proximité, et la qualité des prises en charge. Présent principalement dans la région toulousaine, le Réseau Serenis regroupe plusieurs établissements de santé tels que deux cliniques : la Clinique des Minimes à Toulouse et la Clinique Monié à Villefranche-de-Lauragais, toutes deux spécialisées en soins de suite et de réadaptation (SSR). Il gère également plusieurs EHPAD : Saint-Simon à Toulouse, Isatis à Quint-Fonsegrives et Maisonneuve à Villefranche-de-Lauragais. #LA CLINIQUE MONIE# Établissement de santé indépendant fondé en 1956, la Clinique Monié compte 171 lits et mène des activités de médecine de proximité et de soins médicaux et de réadaptation (SMR), polyvalents et spécialisés. Labelisée "Hôpital de proximité" depuis janvier 2022, elle a également obtenu la mention "Haute Qualité des Soins" en 2023. Nos pôles d'expertise : - Médecine générale et interne (centre de référence des maladies rares) - SMR spécialisés : Locomoteur, Neurologie, Gériatrie (personnes âgées polypathologiques) - Soins palliatifs, hospitalisation de jour, ambulatoire - Soins non programmés (COSIL) La clinique accueille également des consultations spécialisées, un centre d'imagerie, un laboratoire de biologie médicale, et un cabinet libéral de kinésithérapie. # POSTE : Technicien(ne) Système et Réseaux Grade : TECHNICIEN HAUTEMENT QUALIFIÉ - CDI - Temps plein - Lieu de travail principal : Villefranche-de-Lauragais. Déplacements ponctuels multi-sites (Toulouse, Bondigoux) - Horaires : 9h-17h du lundi au vendredi. Ajustable au besoin - Repos hebdomadaires : week-end et jours fériés - Travail sous la responsabilité du DSI Groupe et en collaboration avec les informaticiens des autres sites ou de prestataires externes - Salaire : 30K€ à 35K€ brut annuel selon expérience et profil. # EXIGENCE PARTICULIÈRE : - Diplôme en informatique BAC+2 (BTS / DUT) ou Formation qualifiante - Titulaire permis B (obligatoire) - Expérience liée à l'exploitation et la maintenance de serveurs et parc informatique - Mobilité sur le groupe - Astreintes possibles - Anglais technique lu - Connaissance de la santé #MISSIONS : Vous intervenez dans un établissement de santé privé et mettez tout en œuvre pour assurer un service opérationnel pour l'ensemble des professionnels du soins et les patients : o Exécuter les travaux informatiques et restituer les résultats de la production dans le respect des plannings et de la qualité attendue o Lancer l'exécution des tâches d'exploitation et contrôler leur déroulement o Participer au brassage des prises réseau o Participer, avec le reste de l'équipe informatique, aux tâches plus orientées systèmes o Recevoir, configurer, installer et déployer des Postes de travail o Rendre compte de son activité au responsable du service o Superviser les serveurs et hyperviseurs et remonter les alertes / incidents o Mettre à jour des serveurs o Documenter l'infrastructure du Système d'Information o Être ressource sur les projets informatiques o Mettre en œuvre les règles de Sécurité du Système d'Information o Accompagner les utilisateurs dans le cadre de ses missions o Transférer, si nécessaire, les appels des utilisateurs aux entités compétentes o Alerter sa hiérarchie sur tout incident « hors norme » o Réaliser une veille spécifique à son domaine d'activité # Contact : didier.laplasse@pharmacoope31.fr https://clinique-monie.fr/ & https://www.clinique-minimes.fr/ & https://www.cliniquebondigoux.fr/
QUI SOMMES-NOUS ? Fondée en 1956, la Clinique Monié est un établissement de santé indépendant et à taille humaine, reconnu pour la qualité de ses soins et sa proximité avec les patients. Avec 171 lits et un large éventail de spécialités, nous sommes un acteur de référence en Médecine polyvalente, SMR spécialisé et Soins palliatifs. Nos forces : - Labellisée "Hôpital de Proximité" depuis 2022 - Mention "Haute Qualité des Soins" obtenue en 2023 - Un environnement pluridisciplinaire dynamique NOS PÔLES D'EXPERTISE - Médecine générale et interne - SMR spécialisés : Locomoteur, Neurologie, Gériatrie - Soins palliatifs, hospitalisation de jour et ambulatoire - Unité de soins non programmés (COSIL) - Imagerie médicale, laboratoire de biologie, kinésithérapie, consultations spécialisées LE POSTE : INFIRMIER(ÈRE) SMR (Secteur fermé) Vous avez le sens du soin, de l'écoute et aimez le travail d'équipe ? Venez exercer un métier qui a du sens dans un cadre de travail bienveillant et structuré ! Vos missions principales : - Assurer les soins prescrits et la surveillance clinique des patients - Participer à l'élaboration du projet de soins personnalisé - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe médicale et pluridisciplinaire - Accompagner et encadrer les nouveaux arrivants et stagiaires - Contribuer activement à la démarche qualité et sécurité des soins VOTRE PROFIL - Diplôme d'État Infirmier(e) exigé - Sens de l'écoute, bienveillance, esprit d'équipe - Autonomie, rigueur et adaptabilité - Intérêt pour le travail pluridisciplinaire et les projets innovants CONDITIONS DE TRAVAIL - Planning fixe en 13h (7h05 - 19h55), en roulement petite/grande semaine - 1 semaine complète de repos toutes les 5 semaines ! - Doublure à l'arrivée pour une intégration en toute sérénité - Tenue fournie + repas à 2,73€ sur place REMUNERATION ET AVANTAGES Salaire à partir de 2 430€ brut/mois (jeune diplômé) Reprise intégrale de votre ancienneté Primes : - Prime IDE : 100 € brut - Prime de remplacement : 50 € brut - Prime d'intégration jusqu'à 2 000 € brut (après 1 an) - Prime de présence (trimestrielle) - Prime de transport - RAG à 6,8 % Avantages : - Mutuelle entreprise très avantageuse : 15,09 €/mois - Places en crèche réservées - CSE dynamique : offres culturelles, vacances, partenaires, etc. - Parking gratuit INTÉRESSÉ(E) ? Envoyez votre candidature à : recrutement@reseauserenis.com Pour plus d'infos, contactez notre service RH au : 05 62 71 39 51
QUI SOMMES-NOUS ? Fondée en 1956, la Clinique Monié est un établissement de santé indépendant et à taille humaine, reconnu pour la qualité de ses soins et sa proximité avec les patients. Avec 171 lits et un large éventail de spécialités, nous sommes un acteur de référence en Médecine polyvalente, SMR spécialisé et Soins palliatifs. Nos forces : - Labellisée "Hôpital de Proximité" depuis 2022 - Mention "Haute Qualité des Soins" obtenue en 2023 - Un environnement pluridisciplinaire dynamique NOS PÔLES D'EXPERTISE - Médecine générale et interne - SMR spécialisés : Locomoteur, Neurologie, Gériatrie - Soins palliatifs, hospitalisation de jour et ambulatoire - Unité de soins non programmés (COSIL) - Imagerie médicale, laboratoire de biologie, kinésithérapie, consultations spécialisées LE POSTE : AIDE-SOIGNANT(E) DE JOUR (SMR - secteur fermé) Vous avez le sens du soin, de l'écoute et aimez le travail d'équipe ? Venez exercer un métier qui a du sens dans un cadre de travail bienveillant et structuré ! Vos missions principales : - Accompagnement des patients dans les gestes de la vie quotidienne - Surveillance de l'état clinique - Collaboration avec l'équipe soignante et médicale - Participation à la traçabilité des soins VOTRE PROFIL - Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide médico-psychologique - Sens des responsabilités, bienveillance, esprit d'équipe CONDITIONS DE TRAVAIL - Planning fixe en 12h (7h50 - 19h55), en roulement petite/grande semaine - 1 semaine complète de repos toutes les 5 semaines ! - Doublure à l'arrivée pour une intégration en toute sérénité - Tenue fournie REMUNERATION ET AVANTAGES - Salaire jeune diplômé(e) à partir de 2 351 € brut/mois - Primes & compléments : o Prime de remplacement : 40 € brut/ remplacement o Valorisation diplôme AS : 100 € brut o Prime de présence (trimestrielle) o Prime de transport - Avantages sociaux : o CSE (activités et avantages) o Restauration sur site (2,73 € le repas) o Parking gratuit o Mutuelle attractive et obligatoire : 15,09 € / mois o Places en crèche INTÉRESSÉ(E) ? Envoyez votre candidature à : recrutement@reseauserenis.com Pour plus d'infos, contactez notre service RH au : 05 62 71 39 51
Descriptif du poste : Vous interviendrez au domicile de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles pour assurer l'entretien ménager de leur lieu de vie. Vos missions : - Entretien des sols, entretien du linge (étendre le linge, lancer les machines, repasser), laver et ranger la vaisselle, entretien des surfaces (désinfection, poussière), nettoyage des vitres, entretien du lit (réfection du lit et changer les draps). Compétences requises : - Minutieux, dynamique, écoute, organisation, connaissance des règles d'hygiène et de sécurité, autonomie, travail d'équipe, savoir-être, attrait pour le secteur des services à la personne. Expérience : Souhaité. Les débutants ou les personnes en reconversion professionnelle sont acceptés car nous avons un système de formation en interne dès l'embauche. Avantages : -Prime d'ancienneté -Prime de présentéisme (100€) -Prime de parrainage -Indemnités kilométriques à 0.40€ -Majoration à 25% des heures de dimanche et jours fériés -Mise à disposition de véhicules -Tenue de travail fournie -Jours de CP supplémentaires pour ancienneté -Avantages PREVICLUB pour les adhérents à la mutuelle obligatoire d'entreprise -Remise d'un diplôme pour les 10 ans PROMAID + cadeau -Reprise d'ancienneté sur un poste similaire sur présentation d'un justificatif (certificat de travail ou dernier bulletin de paie) et à condition que l'interruption d'activité soit inférieure à six mois.
Promaid, spécialiste du service à domicile et de l'aide à la personne. Fort de ses 16 années d'expérience, Promaid est implantée dans le département de la Haute-Garonne (agences de Castanet-Tolosan, de Rouffiac-Tolosan, de Tournefeuille et de Villefranche de Lauragais), dans l'Ariège (agences de Pamiers et de Saint-Girons), dans le Tarn (agence de Gaillac) et dans l'Aveyron (agence de Luc-La-Primaube).
PROMAID, société prestataire d'aide à domicile et service à la personne, est une entreprise familiale depuis plus de 18 ans en région Occitanie. Nos services de proximité nous permettent de privilégier les relations humaines, au cœur de toutes nos interventions et de nos interactions, que ce soit auprès de nos bénéficiaires comme de nos collaborateurs. Attentifs à votre recherche d'emploi, nous veillons à vous proposer un poste adapté à votre quotidien et à vos choix de vie. Notre agence de Villefranche-De-Lauragais recherche un(e) Auxiliaire de vie H/F. Contrat proposé : CDI à temps partiel ou temps plein Secteur d'intervention : Villefranche de Lauragais et alentours (maximum 20km) Horaires de travail : A définir avec l'agence lors de l'entretien. Sous la responsabilité d'un chef de secteur, vous interviendrez en autonomie au domicile de personnes âgées dépendantes, personnes en situation de handicap, personnes en perte d'autonomie, pour réaliser des missions telles que : - Accompagnement des personnes dans la réalisation des tâches quotidiennes, - Accompagnement des personnes dans la réalisation des actes d'hygiène de vie et de confort, - Accompagner une personne dans ses sorties en toute sécurité, - Aider au lever et au coucher, - Aide à la toilette et change de protection, - Préparation et aide à la prise des repas, - Entretien des espaces, - Effectuer les courses, ... Avantages : -Prime d'ancienneté -Prime de présentéisme (100€) -Prime de parrainage -Indemnités kilométriques à 0.40€ -Majoration à 25% des heures de dimanche et jours fériés -Tenue de travail fournie -Jours de CP supplémentaires pour ancienneté -Avantages PREVICLUB pour les adhérents à la mutuelle obligatoire d'entreprise -Remise d'un diplôme pour les 10 ans PROMAID + cadeau -Reprise d'ancienneté sur un poste similaire sur présentation d'un justificatif (certificat de travail ou dernier bulletin de paie) et à condition que l'interruption d'activité soit inférieure à six mois. Expérience souhaitée en tant qu'auxiliaire de vie mais non obligatoire car possibilité de se former en interne.
Vous voulez travailler selon vos disponibilités ? Rejoignez Bien Vivre en Lauragais ! Chez Bien Vivre en Lauragais nous vous offrons l'opportunité d'avoir un planning adapté à vos contraintes personnelles tout en ayant un emploi fixe et stable. Que vous soyez à la recherche d'un temps complet ou d'un temps partiel, nous vous invitons à intégrer notre équipe ! Description de l'entreprise : Bien Vivre en Lauragais est une entreprise de service à la personne implantée au sud de Toulouse dont la bienveillance et l'enthousiasme fait partie de ses priorités ! Une équipe à votre écoute est prête à vous accueillir ! Description de l'offre : Notre agence de Villefranche-de-Lauragais recherche une personne motivée et impliquée pour intervenir chez ses clients. Nous vous proposons un contrat en CDI à pourvoir immédiatement, à temps complet ou à temps partiel selon votre convenance. Vos plages horaires peuvent être fixées entre 8 heures et 18 heures du lundi au vendredi en fonction de vos besoins. Les avantages : Prime parrainage Prime de transport de 25€ net par mois Indemnités kilométriques Tickets restaurants dès l'embauche Et bien d'autres attentions tout au long de l'année ! N'hésitez plus et postulez !
Vous avez pour projet de devenir conducteur de transports en commun mais vous n'avez pas les qualifications requises ? Le GEIQ Transports Occitanie a la solution ! Nous vous accompagnons pendant ce contrat de professionnalisation, de l'obtention de votre Titre Professionnel de Conducteur de transport en commun sur route, jusqu'à l'intégration en CDI dans l'une de nos entreprises adhérentes. Notre objectif est de vous permettre d'accéder à une qualification reconnue et de vous assurer un emploi stable et durable dans un domaine en pleine évolution. L'organisation de votre contrat de 12 mois : - Une période de 3 mois au sein d'un centre de formation pour valider le permis et les habilitations nécessaire à la pratique de votre activité, - Une mise à disposition dans une entreprise adhérente pour une intégration au terme de votre contrat Description du poste : - Transport scolaire et périscolaire - Contrôler les titres de transports - Préparation des itinéraires - Assurer la sécurité des voyageurs - Entretien du véhicule Le poste à pourvoir est à temps partiel (20h/semaine), Possibilité de prise de poste à proximité de votre domicile, Conduite sur boîte manuelle, Profil recherché : - Avoir 21 ans minimum et titulaire du permis B, - Compréhension orale du français nécessaire, - Aisance relationnelle et sens du service, - Capacité à gérer les conflits et les situations stressantes, - Etre ponctuel et autonome, - Avoir une conduite souple et exemplaire Le salaire est lissé et annualisé sur 12 mois Pour les moins de 26 ans, le salaire est de 90% du SMIC (ou taux conventionnel)
Notre activité augmente et je recherche un/e assistant/e de vie à domicile pour compléter notre équipe de 25 salariés. Les conditions de travail que nous te proposons : - Un CDI à temps plein ou temps partiel - Tu travailleras sur le secteur de Mondonville et ses alentours - prêt de vélo électrique pour faciliter tes déplacements entre les bénéficiaires, si besoin. Pour nous la qualité de vie au travail est essentielle, tu pourras donc bénéficier : - D'une aide à ton pouvoir d'achat : des Tickets restaurants te seront proposés dès ton embauche. - Tu as de l'expérience ? Nous reprenons ton ancienneté dans ta grille salariale ! - D'une écoute : des groupes de discussions chaque mois, afin d'échanger directement avec la Directrice d'agence sur d'éventuelles problématiques rencontrées. - Des moments de convivialité : nous organisons plusieurs évènements dans l'année afin de partager des moments ensemble et de souder notre équipe (pique-nique, soirée tapas, évènement sportif, arbre de noël ) - De moments de détente : une salle de pause colorée avec gourmandises à volonté est à ta disposition pour déjeuner, ou simplement boire un café ou un thé - Ta santé est essentielle : nous te proposons une solide mutuelle complémentaire avec 2 niveaux possibles en fonction de tes besoins. - Soucieux de l'écologie ? Nous mettons à disposition des vélos électriques pour effectuer tes déplacements entre nos bénéficiaires. Pour intégrer notre équipe, nous te demanderons : - De réaliser l'entretien du logement : nettoyage des meubles, des sols, des sanitaires - De t'occuper de l'entretien du linge courant et délicat : lavage, détachage, séchage, repassage, rangement, travaux de simple couture - De faire la vaisselle - Et de pouvoir réaliser quelques petits travaux supplémentaires éventuels: arrosage des plantes, ramassage du courrier.. Alors viens nous rejoindre !
Junior Senior est un réseau de services à la personne et d'aide à domicile agréé.
Qui sommes - nous ? Nous sommes franchisés Diloy's, groupe de 80 salons avec 400 collaborateurs. Notre salon, de taille humaine, est situé Centre Commercial Hyper U à VILLEFRANCHE DE LAURAGAIS. Nous coiffons avec et sans rendez-vous, en privilégiant la qualité à la quantité. Description du poste : Nous recherchons un(e) coiffeur(se) expérimenté(e) et polyvalent(e). Vous serez amené(e) à réaliser toutes les étapes du parcours client de l'accueil à l'encaissement : - Diagnostic - Coupe dame / homme / enfant - Coloration (avoir travaillé avec les produits Schwarzkopf est un vrai plus) - Mèches / balayages / ombrés - Coiffages Il sera important de savoir travailler en équipe, d'avoir un bon relationnel, d'être autonome et organisé(e) dans son travail. Vos avantages : Salaire compétitif Primes (sur chiffre d'affaires, sur revente et fidélisation de notre clientèle) Travail sur 4 jours Challenges internes et prime de parrainage Ambiance de travail conviviale et collaborative
Qui sommes - nous ? Nous sommes franchisés Diloy's, groupe de 80 salons avec 400 collaborateurs. Notre salon, de taille humaine, est situé Centre Commercial Hyper U à VILLEFRANCHE DE LAURAGAIS. Nous coiffons avec et sans rendez-vous, en privilégiant la qualité à la quantité. Description du poste : Nous recherchons un(e) coiffeur(se) polyvalent(e) A TEMPS PARTIEL. Vous serez amené(e) à réaliser toutes les étapes du parcours client de l'accueil à l'encaissement : - Diagnostic - Coupe dame / homme / enfant - Coloration (avoir travaillé avec les produits Schwarzkopf est un vrai plus) - Mèches / balayages / ombrés - Coiffages Il sera important de savoir travailler en équipe, d'avoir un bon relationnel, d'être autonome et organisé(e) dans son travail. Vos avantages : Salaire compétitif Primes (sur chiffre d'affaires, sur revente et fidélisation de notre clientèle) Travail sur 2 ou 3 jours Challenges internes et prime de parrainage Ambiance de travail conviviale et collaborative
Qui sommes - nous ? Nous sommes franchisés Diloy's, groupe de 80 salons avec 400 collaborateurs. Notre salon, de taille humaine, est situé Centre Commercial Hyper U à VILLEFRANCHE DE LAURAGAIS. Nous coiffons avec et sans rendez-vous, en privilégiant la qualité à la quantité. Description du poste : Nous recherchons un(e) coiffeur(se) expérimenté(e) et polyvalent(e) A TEMPS PARTIEL. Vous serez amené(e) à réaliser toutes les étapes du parcours client de l'accueil à l'encaissement : - Diagnostic - Coupe dame / homme / enfant - Coloration (avoir travaillé avec les produits Schwarzkopf est un vrai plus) - Mèches / balayages / ombrés - Coiffages Il sera important de savoir travailler en équipe, d'avoir un bon relationnel, d'être autonome et organisé(e) dans son travail. Vos avantages : Salaire compétitif Primes (sur chiffre d'affaires, sur revente et fidélisation de notre clientèle) Travail sur 2 ou 3 jours Challenges internes et prime de parrainage Ambiance de travail conviviale et collaborative
Au Boulot - Agence d'emploi à Auterive, recherche pour l'un de ses clients un aide soignant H/F. Vous serez en charge de: - Surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres. - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention. - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne. - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale. - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun. - Réceptionner et distribuer le linge propre et procéder au tri du linge sale du service, du patient/résident. - Désinfecter et décontaminer un équipement.
Le coffreur est amené à travailler sur tous les ouvrages de Génie Civil tels que les ponts et les stations d'épuration. A ce titre, il réalise et maîtrise toutes les techniques de coffrage ainsi que de bétonnage. Précis, rigoureux, il réalise un travail conforme aux directives. Activités principales* : 1. Respecte les consignes Qualité Santé Sécurité et Environnement (QSE) du Groupe : - Respecte les consignes de santé et sécurité, porte sa tenue de travail et ses EPI, - Fait preuve de vigilance. Est responsable de sa sécurité et de celle des personnes qui l'entourent, alerte en cas de situation dangereuse, - Réalise la mise en place des protections collectives et signalisations. Assure l'élingage conforme des charges, - Respecte les consignes en matière de qualité et de protection de l'environnement. Fait preuve de vigilance, alerte en cas de non-conformité et d'accident environnemental. 2. Préparation de l'intervention : - Participe à l'installation du chantier, décharge et installe les matériaux, - Prépare et utilise le matériel, y compris électroportatif, en respectant les consignes de sécurité et en veillant à son entretien, - Installe les structures porteuses (échafaudages, plateformes, étaiements), - Réalise, selon autorisation, la manutention et l'élingage des charges sur les chantiers. 3. Réalise les opérations de coffrage, qui selon les spécialités, peuvent être : - Pose les éléments préfabriqués, - Réalise le coffrage traditionnel (assemble les coffrages modulaires, crée les mannequins, réalise le ferraillage simple et la stabilisation du coffrage), - Réalise le coffrage de banche (assemble, pose des panneaux et inserts, effectue le ferraillage simple, le réglage, la stabilisation et le décoffrage), - Réalise le coffrage de plancher (pose les étais et le coffrage horizontal, effectue le décintrage). 4. Réalise en autonomie la mise en œuvre du béton horizontal et en élévation : - Réalise le remplissage du béton dans le coffrage en respectant les consignes, - Vibre le béton dans le respect des consignes (aiguille vibrante) et dans les règles de l'art, - Réalise la finition à la règle et le talochage manuel lors du bétonnage horizontal. 5. Peut être amené à réaliser les activités dites « annexes » : - Traitement des reprises de bétonnage (recépage des fondations, bouchardage, repiquage), - Réalise des soudures élémentaires pour éléments provisoires (pointage), - Règle et lisse le béton à l'aide de moyens spécifiques (hélicoptère, règle vibrante), - Conduit ponctuellement les engins de chantier selon autorisation, en respectant les consignes particulières de sécurité et en veillant à leur entretien (Mini-pelle, Manuscopique, Mini-dumper, Nacelle). 6. Sait travailler en équipe et respecte les consignes : - Respecte les consignes de l'entreprise et de sa hiérarchie. Réalise un travail conforme aux directives, - Est ponctuel et assidu, sait se rendre disponible en cas d'aléas ou d'urgence sur chantier, - Contribue à l'image de marque de la société par son comportement professionnel et la qualité de sa présentation, - Adopte une attitude positive, sait travailler en équipe et fait preuve de solidarité. PROFIL RECHERCHÉ Issu(e) d'une formation de niveau CAP/BEP maçonnerie ou TP, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Sécurité et rigueur font partie de vos atouts, et seront des critères indispensables à votre réussite dans ce poste.
Le poseur canalisateur est amené à travailler sur tous les ouvrages de réseaux humides (AEP, assainissement et réseaux de chaleur) et des réseaux secs associés (fourreaux, gaines). A ce titre, il réalise et maîtrise toutes les techniques liées à la canalisation. Précis et rigoureux, il réalise un travail conforme aux directives et dans les règles de l'art. Activités principales : 1. Respecte les consignes Qualité Santé Sécurité et Environnement (QSE) du Groupe : - Respecte les consignes de santé et sécurité, porte sa tenue de travail et ses EPI, - Fait preuve de vigilance. Est responsable de sa sécurité et de celle des personnes qui l'entourent, alerte en cas de situation dangereuse, - Réalise la mise en place des protections collectives et signalisations. Assure l'élingage conforme des charges. - Respecte les consignes en matière de qualité et de protection de l'environnement. Fait preuve de vigilance, alerte en cas de non-conformité et d'accident environnemental. 2. Prépare l'intervention et réalisation de la tranchée : - Installe, réceptionne, vérifie la conformité des matériaux livrés, veille à la qualité du stockage, - Prépare et utilise le matériel, l'outillage électroportatif en respectant les consignes de sécurité et en veillant à son entretien, - Participe à l'identification des réseaux existants, et demeure vigilant lors de réalisation des fouilles manuelles (tranchées, sondages), - Participe à la réalisation mécanique de la tranchée (fouilles et sondages) en guidant le conducteur de pelle et en nettoyant la tranchée, - Réalise le fond de forme, la pente, le lit de pose dans les règles de l'art, - Réalise la pose et réalise le retrait des blindages. 3. Pose et raccordement des réseaux : - Réalise les emboîtements et les soudures (PEHD.), - Réalise la pose des équipements annexes (ventouses, vannes, purges...) ainsi que les raccordements standards, - Assiste le poseur lors des raccordements plus complexes et lors de la réalisation des soudures, - Mise en place du laser de pose sous contrôle du Chef d'équipe ou Chef de chantier et contrôle régulièrement la pose. 4. Réalise les remblais et les finitions : - Réalise les remblais (PIR, PSR, lit de pose et enrobage) en respectant les épaisseurs de couches données et en effectuant le compactage, suivant les consignes reçues, - Pose les équipements simples (les regards de toutes dimensions), - Réalise les travaux de petite maçonnerie (les rehausses de tampon, le ragréage) et les ouvrages maçonnés (les bordures, les caniveaux béton ou les autres ouvrages béton linéaires, les postes de relevage, les regards coulés en place), - Réalise les essais d'étanchéité et les désinfections, - Réalise les réfections de chaussées. 5. Sait travailler en équipe et respecte les consignes : - Respecte les consignes de l'entreprise et de sa hiérarchie. Réalise un travail conforme aux directives, - Est ponctuel et assidu, sait se rendre disponible en cas d'aléas ou d'urgence sur chantier, - S'implique dans son travail afin de respecter les délais et le niveau de qualité attendu des ouvrages réalisés, - Contribue à l'image de marque de la société par son comportement professionnel et la qualité de sa présentation, - Adopte une attitude positive, adhère aux valeurs du Groupe et sait travailler en équipe.
Le maçon VRD intervient sur des travaux d'aménagement urbain tels que les voies piétonnes, les voies cyclables et trottoirs. A ce titre il réalise et maîtrise toutes les techniques liées à la VRD. Précis et rigoureux, il réalise un travail conforme aux directives et dans les règles de l'art. Activités principales* : 1. Respecte les consignes Qualité Sécurité et Environnement (QSE) du Groupe : - Respecte les consignes de santé et sécurité, porte sa tenue de travail et ses EPI, - Fait preuve de vigilance. Est responsable de sa sécurité et de celle des personnes qui l'entourent, alerte en cas de situation dangereuse, - Réalise la mise en place des protections collectives et signalisations. Assure l'élingage conforme des charges, - Respecte les consignes en matière de qualité et de protection de l'environnement. Fait preuve de vigilance, alerte en cas de non-conformité et d'accident environnemental. 2. Installation de chantier et préparation des matériaux et du matériel : - Installe, réceptionne, vérifie la conformité des matériaux livrés, veille à la qualité du stockage, - Prépare le matériel, est responsable de son entretien, utilise les bons outils électroportatifs et autres matériels nécessaires à son activité, - Veille à la bonne préparation du mortier, - Contrôle et réalise les implantations, trace, implante un ouvrage courant, et veille au respect des pentes (lecture à la lunette). 3. Intervient lors d'opérations d'aménagement urbain : - Contrôle et pose les bordures (Règle le lit de pose en béton maigre, l'alignement, l'altimétrie, réalise les joints et fixation de bordures), - Contrôle et pose les pavés (Réalise le fond de forme, de la pente et le lit de pose, réalise les joints et cale les pavés). 4. Contrôle et réalise les ouvrages maçonnés : - Réalise les ouvrages maçonnés (pose les coffrages et ferraillage simple, les éléments préfabriqués, les fondations de trottoirs, des petits ouvrages en agglomérés tels que les murets, dallages coulés en place), - Réalise la mise à la côte, la mise à niveau et les finitions (réglages fins, joints, remblais), - Réalise les travaux de réparation (remplace les bordures et pavés, met en œuvre les enrobés chauds et/ou froids). 5. Pose ponctuellement des réseaux divers : - Participe et coordonne l'ouverture mécanique ou manuelle de la tranchée et reste vigilant lors de fouilles, - Réalise et contrôle les travaux de coulage de béton simple. Pose et retire le blindage dans le respect des consignes, - Réalise la découpe, la pose et le raccordement des petites canalisations, - Règle et contrôle l'assise des canalisations (fond de forme et lit de pose) et les réglages fins (réglage, compactage), - Conduit ponctuellement les engins de chantier selon autorisation et CACES, en respectant les consignes particulières de sécurité et en veillant à leur entretien (Mini-pelle, Mini-chargeuse). 6. Sait travailler en équipe et respecte les consignes : - Respecte les consignes de l'entreprise et de sa hiérarchie. Réalise un travail conforme aux directives, - Est ponctuel et assidu, sait se rendre disponible en cas d'aléas ou d'urgence sur chantier, - S'implique dans son travail afin de respecter les délais et le niveau de qualité attendu des ouvrages réalisés, - Contribue à l'image de marque de la société par son comportement professionnel et la qualité de sa présentation, - Adopte une attitude positive, sait travailler en équipe et fait preuve de solidarité. PROFIL RECHERCHÉ Issu(e) d'une formation de niveau CAP/BEP maçonnerie ou TP, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Sécurité et rigueur font partie de vos atouts, et seront des critères indispensables à votre réussite dans ce poste.
Rejoignez ASA et faites la différence au quotidien ! Poste : Aide à Domicile / Aide-ménagère H/F - CDI / Temps plein ou partiel Secteurs : NAILLOUX Contrat : CDI, temps plein ou partiel Salaire bruts de base : dès 1801.88 € brut/mois (temps plein) + Reprise de l'ancienneté en lien avec la branche professionnelle -> Pourquoi nous recrutons ? Notre activité se développe et nous recrutons pour accompagner notre croissance ! Chez ASA, nous croyons que la bonne humeur est contagieuse : vous apportez la vôtre, nous ajoutons la nôtre. et c'est ensemble que nous faisons la différence! -> Notre histoire & notre démarche qualité Alliance Sages Adages (ASA) est une association à but non lucratif (loi 1901) engagée dans le secteur médico-social. Depuis sa création, notre mission est de favoriser le maintien à domicile des personnes âgées, malades ou en situation de handicap, en plaçant leur bien-être et leur satisfaction au cœur de nos priorités. Nous développons des services de proximité adaptés aux besoins de chaque bénéficiaire et créons des emplois durables dans le secteur de l'aide à domicile. -> Pourquoi nous rejoindre ? - Rémunération attractive : valorisation de votre diplôme et de votre ancienneté - Fonds d'action social de la branche - Fonds d'action social AG2R - Actions CSE - Prévoyance - mutuelle - Prime de remplacement d'urgence - Prime d'assiduité - Prime transport pédestre - Abonnement de transport en commun : remboursé à 50% pour les salariés n'utilisant pas les transports en commun dans le cadre du travail et remboursé à 100% pour les salariés se déplaçant en transport en commun pour les interventions - Frais de déplacement pris en charge : 0,40 €/km (inter-vacations) + 0,50 €/km (en prestation) - Rémunération des jours fériés non travaillés : Au-delà de 3 mois d'ancienneté chez ASA, le jour férié non travaillé n'est pas déduit - Véhicule de service : Possibilité si disponibilité d'un véhicule sur le parc d'utiliser un véhicule de service en cas de panne de son véhicule -> Notre engagement QVT (Qualité de Vie au Travail) Chez ASA, prendre soin des bénéficiaires passe par le bien-être de nos équipes. Nous offrons : - Horaires planifiés à l'avance et contrats flexibles pour un bon équilibre vie pro/perso - Secteurs définis pour limiter les déplacements - Rémunération valorisée : primes, ancienneté, indemnités kilométriques attractives - Management de proximité, équipe administrative à l'écoute - Réunions régulières pour échanges et soutien - Formation continue et accompagnement terrain - Emplois stables en CDI au sein d'une association certifiée NF Services -> Vos missions au quotidien : - Aide à l'alimentation : préparation et aide à la prise des repas. - Entretien du logement et du linge : ménage léger, lessive, rangement. - Accompagnement et mobilité : déplacements, courses, rendez-vous, promenade. - Soutien moral et social : présence, écoute, stimulation, maintien du lien social. Horaires planifiés à l'avance pour concilier vie pro et perso.
Rejoignez ASA et faites la différence au quotidien ! -> Poste : Aide-soignant Diplômé H/F - CDI / Temps plein ou partiel Secteurs : NAILLOUX (31560) Contrat : CDI, temps plein ou partiel Salaire : dès 2 048,35 € brut/mois (temps plein) + primes Horaires : Vous assurez votre tournée avec un rythme basé sur du 7h30-12h00 puis 16h30-19h30 / 1 week-end sur 2 + jours fériés (selon planning). Des possibilités de démarrage à 8h existent. Pourquoi nous recrutons ? Notre activité se développe et nous recrutons pour accompagner notre croissance ! Chez ASA, nous croyons que la bonne humeur est contagieuse : vous apportez la vôtre, nous ajoutons la nôtre. et c'est ensemble que nous faisons la différence ! Pourquoi nous rejoindre ? (Avantages) - Rémunération attractive : valorisation de votre diplôme et de votre ancienneté - Fonds d'action social de la branche - Fonds d'action social AG2R - Actions CSE - Prévoyance - mutuelle - Prime de remplacement d'urgence - Prime d'assiduité - Prime transport pédestre - Abonnement de transport en commun : remboursé à 50% pour les salariés n'utilisant pas les transports en commun dans le cadre du travail et remboursé à 100% pour les salariés se déplaçant en transport en commun pour les interventions - Rémunération des jours fériés non travaillé : Au-delà de 3 mois d'ancienneté chez ASA, le JF non travaillé n'est pas déduit - Véhicule de service : Possibilité si disponibilité d'un véhicule sur le parc d'utiliser un véhicule de service en cas de panne de son véhicule -> Notre engagement QVT (Qualité de Vie au Travail) Chez ASA, prendre soin des bénéficiaires passe par le bien-être de nos équipes. Nous offrons : - Horaires planifiés à l'avance et contrats flexibles pour un bon équilibre vie pro/perso - Secteurs définis pour limiter les déplacements - Rémunération valorisée : primes, ancienneté, indemnités kilométriques attractives - Management de proximité, équipe administrative à l'écoute - Réunions régulières pour échanges et soutien - Formation continue et accompagnement terrain - Emplois stables en CDI au sein d'une association certifiée NF Services Au sein d'une équipe composée d'aides-soignants(e)s et d'une infirmière coordinatrice, vous organisez votre journée de travail de façon autonome. Lors de vos tournées, vous accompagnez la personne dans les gestes de la vie quotidienne, dans un objectif de qualité de soin. Vous alertez l'équipe pluridisciplinaire des modifications de l'état de santé du patient et adaptez le soin en conséquence. Sous la responsabilité de l'infirmier coordinateur et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurerez : - Les soins d'hygiène et de confort (toilette, habillage, aide à la mobilité.) - L'accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne - L'observation et la remontée - La participation à la prévention de la perte d'autonomie - Une présence bienveillante et rassurante auprès des patients et de leurs familles - Le respect des protocoles de soins, d'hygiène et de sécurité Le profil que nous recherchons : - Diplôme d'État AS - Organisation, rigueur et réactivité - Sens du relationnel et écoute bienveillante - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité - Expérience souhaitée (6 mois à 1 an), mais les jeunes diplômés motivés sont les bienvenus
Vous travaillez au sein d'un ehpad dans les missions suivantes : Vous serez rattaché(e) à l'infirmière coordinatrice de l'établissement Vous réaliserez les soins infirmiers pour promouvoir l'état de santé et l'autonomie des personnes accueillies Vous contribuerez à la continuité des soins par une traçabilité des soins prodigués et par une communication des informations ciblées aux différents intervenants de la prise en charge Vous participerez à l'élaboration des projets de vie personnalisés des résidents ainsi qu'à la mise en place de projets adaptés (nutrition, démence et maladies apparentées, incontinence, hygiène,etc...) contribuant ainsi au développement de la démarche qualité et des bonnes pratiques. Concernant l'organisation : le travail est en roulement de 6 semaines avec 1 week-end de travail 5 en repos Horaires de travail en 12 h : 7h/19h ou 8h/20h REMPLACEMENT POUR CONGE MALADIE/MATERNITE : 8 mois
Secteurs : Ariège, Haute-Garonne et Aude Vous avez l'œil pour détecter les opportunités foncières et un goût affirmé pour les négociations ? Rejoignez une entreprise en plein développement et contribuez activement à nos projets immobiliers (aménagement, lotissements, promotion...). Vos missions : - Identifier des terrains à fort potentiel (zones à urbaniser, friches, divisions...) - Entretenir un réseau d'apporteurs d'affaires, collectivités, notaires, propriétaires... - Mener les études de faisabilité (règlement d'urbanisme, PLU, contraintes techniques...) - Négocier l'acquisition foncière et accompagner les projets jusqu'à la signature - Être en lien avec les partenaires : architectes, géomètres, aménageurs... Profil recherché : - Formation Bac+3 en urbanisme, immobilier ou aménagement - Connaissances juridiques et urbanistiques (PLU, droit de l'urbanisme, etc.) - Expérience souhaitée dans le foncier ou la prospection immobilière - Sens de la négociation, ténacité, autonomie et rigueur - Connaissance du territoire (Ariège / Haute-Garonne) appréciée
Nous recherchons un(e) apprenti(e) charcutier traiteur motivé(e) et passionné(e) souhaitant rejoindre une entreprise traditionnelle et dynamique. Vous serez formé(e) aux techniques de charcuterie et de traiteur, avec pour objectif d'acquérir les compétences nécessaires pour devenir un professionnel reconnu dans le domaine. Responsabilités : Assister le maître charcutier dans la préparation des viandes, des pâtés, des saucissons, et autres produits de charcuterie Apprendre et respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires Contribuer à la création de nouvelles recettes Accueillir et conseiller les clients Profil recherché : Passionné(e) par les métiers de bouche Capacité à travailler en équipe Sens de l'organisation et de la propreté Dynamisme et créativité Conditions de l'apprentissage : Contrat d'apprentissage d'une durée de 12 à 24 mois Formation théorique en centre de formation et pratique en entreprise Rémunération conforme aux dispositions légales et conventionnelles
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, Vous seconderez le chef boucher présent. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, Centré sur des valeurs, que nous nous efforçons chaque jour à proposer le meilleur à nos clients. Ainsi, pour nous accompagner dans notre développement et suivre notre devise Mieux produire pour mieux manger ; producteur et commerçant
CMP de Villefranche 31290 - (3-17 ans) En lien avec les valeurs inscrites au Projet Associatif , le Projet de Pôle et d'Etablissement/ Service, Public : enfants présentant des difficultés d'ordre psycho-pathologique. Mission de secteur psychiatrique (CMP, CATTP, HDJ). Travail en équipe pluridisciplinaire. Types d'action : Evaluation clinique, consultations, pratique des bilans psychologiques (utilisation des tests standardisés), entretiens familiaux, psychothérapies, animation institutionnelle, dispositif de premier accueil. Travail en réseau et en partenariat. Participation à la tenue des dossiers, rédaction des bilans initiaux et d'évaluation, rédaction des synthèses. Participation au projet Guidance, notamment au travers des réunions transversales (réunions de travail, groupe professionnel) et des EPP. Emploi du temps en fonction des besoins du service (lundi matin et vendredi matin indispensables) Capacité à travailler en équipe. Capacité à rendre compte de son travail par écrit et par oral. Temps de travail : 1 ETP (annualisé) Emploi du temps en fonction des besoins du service 8 semaines de fermetures MASTER 2 de Psychologie clinique et pathologique Formation de psychothérapeute Expérience antérieure en psychiatrie infanto juvénile et institutionnelle confirmée. Rigueur et organisation. Capacité d'écoute, de travail en équipe, de communication et de transmission d'informations.
Dans le cadre de remplacements réguliers, vous avez pour mission de prévoir et assurer l'organisation, la réalisation et l'évaluation des soins médicaux. Vous travaillez en collaboration avec les équipes et assurez la transmission des informations. Vous êtes le garant de la qualité des soins apportés aux personnes accompagnées et de la qualité de la prise en charge médicale et pouvez assurer des actes de prévention, d'éducation, d'hygiène et de santé. A ce titre, vous êtes notamment en charge de : Suivi des soins de la personne accompagnée Élaborer le projet de soins et le plan du traitement de la personne accompagnée avec l'équipe médicale Surveiller l'état de santé des personnes accompagnées, dépister les éventuels problèmes et identifier les besoins de soins des personnes accompagnées Accomplir les préparatifs nécessaires aux soins (dosage de médicaments, préparation des instruments...) Etablir un diagnostic préalable et dispenser les soins qui relèvent de sa responsabilité (soins d'entretien et de continuité de la vie) Dispenser des soins infirmiers (perfusions, traitement antibiotique...), superviser leur exécution et les évaluer Liaison avec les partenaires extérieurs Organiser les rendez-vous extérieurs (médecins, professionnels paramédicaux) et accompagne les usagers si besoin Assurer le relais auprès des équipes médicales et auprès de la famille Collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Participer aux réunions institutionnelles, de projet personnalisé Organiser des actions de prévention et d'information (hygiène, diététique, contraception ) Gestion de l'administration liée au poste Rédiger, gérer et mettre à jour le dossier médical et les registres de soins Actualiser le registre des accidents du travail et établir les déclarations si besoin Assurer la gestion des stocks de médicaments Ce poste est à pourvoir au 1er octobre 2025
Description du poste : En lien avec l'ensemble de l'équipe notariale, vous serez chargé(e) de :***Assurer l'accueil téléphonique et physique des clients avec courtoisie et professionnalisme ; * Gérer les appels entrants et les orienter vers les bons interlocuteurs ; * Prendre les messages et veiller à leur transmission efficace ; * Assurer diverses tâches administratives (courriers, mails, classement, préparation de dossiers) ; * Participer à la bonne image et au bon fonctionnement de l'étude au quotidien. Description du profil : Votre profil :***Vous avez une première expérience en office notarial * Vous aimez le contact client et avez le sens du service ; * Vous êtes rigoureux(se), souriant(e) et savez garder votre calme dans les moments d'affluence ; * Vous maîtrisez les outils bureautiques courants (Word, Outlook.) ;
Nous recherchons pour le compte de notre client, Un(e) Chargé(e) d'accueil banque F/H. Le poste est basé à Villefranche de Lauragais.Au sein de l'agence, vous gérez l'accueil physique et téléphonique des clients, le service bancaire des clients et la gestion des opérations bancaires. PACKAGE : Durée hebdomadaire = 37 heures Mardi au vendredi 8h45- 12hhh Samedi : 8hh30 Taux horaire : 12,27euros (+13ième mois compris) Valeur faciale Titre restaurant : 12,50 . Vous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins une expérience en banque. Vous avez déjà occupé un poste avec de l'accueil physique. Ce poste vous intéresse ? Nous attendons votre CV !
Nous recherchons pour le compte de notre client, Un(e) Chargé(e) d'accueil banque F/H. Le poste est basé à Villefranche de Lauragais.Au sein de l'agence, vous gérez l'accueil physique et téléphonique des clients, le service bancaire des clients et la gestion des opérations bancaires. PACKAGE : Durée hebdomadaire = 37 heures Mardi au vendredi 8h45- 12h30 - 13h30-18h Samedi : 8h30-12h30 Taux horaire : 12,27euros (+13ième mois compris) Valeur faciale Titre restaurant : 12,50 €.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
POSTE : Facteur H/F DESCRIPTION : Manpower ESPACE PARTENAIRE REVEL recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Facteur (H/F) Vos missions consistent à : Préparer et distribuer le courrier, Assurer et développer au quotidien la relation avec les clients, Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue. Travail du lundi au samedi Vos missions consistent à : Préparer et distribuer le courrier, Assurer et développer au quotidien la relation avec les clients, Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue. Travail du lundi au samedi Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 13-10-2025 Durée : 2 mois renouvelable PROFIL :
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Chez Axeo Services, nous sommes bienveillants, et humains et tu seras toujours reçu(e) avec le sourire! Nous attachons une grande importance à l'honnêteté, à la transparence et à la qualité et nos clients se doivent de respecter nos valeurs d'intégrité et de respect autant que nous! Notre mission est d'améliorer leur quotidien avec des services de nettoyage personnalisés et professionnels. Et qui sait, peut-être que tu pourras évoluer vers un poste de chef de la propreté ! Si tu aimes ranger les chaussettes par paire et que tu fais de la poussière ton ennemi juré, rejoins notre sympathique petite équipe d'aides ménagères ! Pour réussir dans ce poste, une bonne connaissance des techniques de nettoyage et un sens de l'organisation sont essentiels. Tu bénéficieras d'une grande flexibilité horaire, d'un environnement chaleureux et respectueux, avec tous les équipements nécessaires à ta disposition. Nos clients seront ravis d'acceuillir un sourire supplémentaire pour l'entretien de leur domicile!
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Notre équipe éducative souhaite s'enrichir de nouveaux profils pour accompagner les résidents de notre Foyer de vie, adultes en situation de handicap mental. Nous sommes à l'écoute des Résidents dans leur vie quotidienne, nous leur proposons des activités variées pour favoriser leur autonomie, et parfois nous partons avec eux sur des petits séjours pour respirer au grand air. On communique beaucoup entre nous et avec les différents services pour garantir la transmission des informations. Nous facilitons le lien familial et le bien-être affectif. Situés à Baziège, au sud de Toulouse, nous sommes une petite structure où on profite de la ville et de la campagne. Pour faire tout ca on travaille selon un roulement de planning , un week-end sur 3. Nous avons des congés, des chèques vacances et chèques Cadhoc, et de la bonne humeur ! Rejoignez nous pour renforcer notre collectif ! Rémunération selon gille CCN66 et prime ségur Temps plein CDI Travail en soirée/ en journée Prise de poste : dès que possible Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 104,00€ par mois Avantages : * Flextime Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/10/2025
Avia Comminges, située sur l'autoroute A64, est une station-service dynamique et accueillante qui offre un large choix de services aux automobilistes. Nous recherchons un(e) employé(e) de Station-Service motivé(e) et enthousiaste pour rejoindre notre équipe. Vos missions * Assurer la propreté et l'hygiène des lieux : Nettoyage des sanitaires, des surfaces de vente et de repas, entretien des poubelles. * Gérer les rayons : Mise en rayon des produits alimentaires et de boissons, contrôle des dates de péremption, gestion des stocks. * Servir les clients au comptoir Nespresso : Préparation des cafés et thés, conseils clients, encaissement. * Assurer l'entretien des machines automatiques : Vérification du bon fonctionnement, dépannage simple, approvisionnement en produits. * Encaisser les clients : Encaissement des achats en espèces et par carte bancaire, rendre la monnaie. * Accueillir et renseigner la clientèle : Répondre aux questions des clients, fournir des conseils et des informations sur les produits et services de la station. * Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène : Porter les équipements de protection individuelle, suivre les procédures de nettoyage et de désinfection. * Ouvert 7/7 et 24h/24h : Travail le week-end (environ un week-end sur deux de disponible) Votre profil Vous êtes : * Motivé(e) et dynamique avec un excellent sens du service client. * Rigoureux(se) et organisé(e) avec une capacité à travailler de manière autonome et en équipe. * Polyvalent(e) et adaptable avec la capacité à effectuer des tâches variées. * Doté(e) d'un bon esprit d'équipe et capable de collaborer efficacement avec vos collègues. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Réductions tarifaires Horaires : * Période de travail de 8 Heures * Travail de nuit * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : CDI Rémunération : Jusqu'à 1 838,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 6 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Chez TEMPORIS Pamiers, Alice, Ludivine et Vanessa recrutent les meilleurs talents et les accompagnent pour intégrer leurs entreprises partenaires ! Votre futur poste est peut-être là, alors n'hésitez pas : lisez et postulez !! Aujourd'hui le talent recherché est un Chauffeur de bus scolaire H/F. Vous cherchez un emploi à temps partiel en deuxième activité ou pour un complément, cette offre est pour vous. Un temps plein, c'est aussi pour vous ! Vos missions : Faire monter les passagers à l'intérieur du véhicule, éventuellement charger les bagages. Vendre et contrôler les titres de transport. Renseigner les passagers selon leurs demandes. S'assurer de la sécurité des passagers avant le départ. Faire halte aux arrêts prévus. S'assurer du nettoyage du véhicule entre chaque tournée ou voyage. Respecter les contrôles périodiques du véhicule Type de contrat : CDI Horaire 06H20 /18H30 - 20 à 30 HEURES Rémunération : 13.05€ brut + indemnité repas selon modalité* Lieu : NAILLOUX / AVIGNONET Vous avez le permis D, la FIMO ou FCO et la carte conducteur à jour ? Postulez ! Avec TEMPORIS, vous profitez de certains avantages comme : -Taux horaire + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés -Mise en place d'une mutuelle et prévoyance -Possibilité de demander des acomptes à la semaine -Un lien direct avec le FASTT pour bénéficier d'aides et de services dédiés (logement, garde d'enfant, aide à la mobilité.) -Avantage Parrainage -Comité d'entreprise dès 150 heures de travail (billetterie, club vacances, chèques vacances...) -Suivi personnalisé par votre interlocutrice dédiée - Le café à l'agence : ) Ne manquez pas cette occasion de faire partie de cette Structure en pleine expansion, et envoyez votre CV à la Team Temporis Pamiers ! Alice, Vanessa, Laura et Emilie ont hâte de vous rencontrer pour discuter de cette super opportunité !***
Chez TEMPORIS Pamiers, Alice, Ludivine et Vanessa recrutent les meilleurs talents et les accompagnent pour intégrer leurs entreprises partenaires ! Votre futur poste est peut-être là, alors n’hésitez pas : lisez et postulez !! Aujourd'hui le talent recherché est un Chauffeur de bus scolaire H/F. Vous cherchez un emploi à temps partiel en deuxième activité ou pour un complément, cette offre est pour vous. Un temps plein, c'est aussi pour vous ! Vos missions : Faire monter les passagers à l’intérieur du véhicule, éventuellement charger les bagages. Vendre et contrôler les titres de transport. Renseigner les passagers selon leurs demandes. S’assurer de la sécurité des passagers avant le départ. Faire halte aux arrêts prévus. S’assurer du nettoyage du véhicule entre chaque tournée ou voyage. Respecter les contrôles périodiques du véhicule Type de contrat : Horaire 06H20 /18H30 - 20 à 30 HEURES Rémunération : 13.05€ brut + indemnité repas selon modalité* Lieu : NAILLOUX / AVIGNONET Vous avez le D, la FIMO ou FCO et la carte conducteur à jour ? Postulez ! Avec TEMPORIS, vous profitez de certains avantages comme : -Taux horaire + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés -Mise en place d’une mutuelle et prévoyance -Possibilité de demander des acomptes à la semaine -Un lien direct avec le FASTT pour bénéficier d’aides et de services dédiés (logement, garde d’enfant, aide à la mobilité…) -Avantage Parrainage -Comité d'entreprise dès 150 heures de travail (billetterie, club vacances, chèques vacances...) -Suivi personnalisé par votre interlocutrice dédiée - Le café à l'agence :) Ne manquez pas cette occasion de faire partie de cette Structure en pleine expansion, et envoyez votre CV à la Team Temporis Pamiers ! Alice, Vanessa, Laura et Emilie ont hâte de vous rencontrer pour discuter de cette super opportunité !
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Vos challenges : Rattaché(e) au responsable de boutique, vous assurez les missions suivantes : - Accueillir, apporter un service personnalisé, conseiller et fidéliser les clients - Réaliser et développer les ventes à travers les indicateurs commerciaux - Réaliser le merchandising et les vitrines dans le respect des préconisations - Gérer quotidiennement la boutique : réception des marchandises, gestion des stocks, tenue irréprochable du point de vente. Poste à temps partiel, à pourvoir du 5 novembre au 14 décembre 2025. Votre profil : Dynamique, et passionné(e) par la mode, vous avez le sens du service client et vous êtes reconnu(e) pour votre talent en vente et en fidélisation client. Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en vente impérativement dans le prêt-à-porter. Poste ouvert, à compétences égales, aux travailleurs en situation de handicap. Nous vous proposons : - Un projet d'entreprise ambitieux, orienté vers le développement à l'international - Des histoires à vivre avec nos clients et nos équipes - Un parcours personnalisé autour de nos valeurs - Une autonomie professionnelle et une liberté d'action Ecrivez votre Story en rejoignant la nôtre !
Nous recherchons pour notre client acteur dans le secteur du prêt à porter, des Conseillers de Vente F/H pour une mission ponctuelle. Votre mission de vendeur est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients. Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera est en journée, le travail le week end est possible en période de forte affluence. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Les Conseillers et Conseillères de Vente sont avant tout de vrai(e)s ambassadeur/drice de la marque. Rattaché(e) à la direction du magasin, vos missions seront les suivantes : - Personnaliser le conseil client - Réceptionner les produits et effectuer la mise en rayon - Assurer le conseil et la vente des services proposés aux clients tout au long de leur visite - Effectuer la mise en stock, le balisage prix et la mise en œuvre du plan merchandising ainsi que de la vitrine pour mettre en valeur les produits - Participez à l'atteinte des objectifs commerciaux - Veiller à la bonne tenue du magasin à tout moment de la journée Nous recherchons des profils: - Vous avez un goût prononcé pour la mode, le chic et l'élégance - Vous êtes dynamique, vous accompagnez et conseillez les clients avec enthousiasme - Vous avez une première expérience réussie dans le domaine du prêt à porter Vous êtes passionné(e) et prêt(e) à vous challenger ? Postulez et venez rejoindre le magasin ! Note : cette mission requiert l'activation de Mon Cash. Mon Cash vous permet d'accéder aux demandes d'acompte en 1-clic et d'ouvrir un Compte Épargne Temps Gojob dans lequel vos primes (IFM, congés payés, etc) seront versées tous les mois. Vous pouvez retirer, quand vous le souhaitez, tout ou partie de votre compte Gojob depuis l'application Gojob. Pour + d'info, consultez https://gojob.com/mon-cash/
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : - De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; - Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; - Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Sous le contrôle de votre Responsable de rayon, vous assurez la présentation générale du rayon traiteur (traiteur, charcuterie, fromagerie) dans le respect des règles d'hygiène (mise en rayon, lisibilité de l'information). Vous assurez une bonne gestion de votre rayon par le contrôle rigoureux des dates (DLC) et de la rotation des produits. Vous accueillez et renseignez le client dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin : la satisfaction du client est votre priorité. Vous vérifiez et signalez à votre responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires.
Description du poste : Rattaché(e) directement au notaire et en lien étroit avec les clercs et les rédacteurs, vous prenez en charge :***Les formalités postérieures à la signature des actes (publicité foncière, enregistrement, notification, etc.) ; * Le suivi des retours des administrations et la mise à jour des dossiers ; * La vérification de la conformité juridique et administrative des actes ; * Le contact avec les organismes publics (impôts, service de publicité foncière, mairies...) ; * L'archivage et la clôture des dossiers. Description du profil : Votre profil***Vous justifiez d'une première expérience réussie en étude notariale (stage, alternance ou poste). * Vous maîtrisez les formalités postérieures et les outils métiers (GenApi, Fiducial, iNot, etc.). * Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre esprit d'équipe. * Curieux(se) et motivé(e), vous avez envie de vous investir dans une structure à taille humaine où votre travail a un vrai impact.
Vitalis Médical TOULOUSE est votre partenaire privilégié pour le recrutement dans les secteurs paramédical, médical et social, proposant une gamme complète de contrats en CDD, CDI, vacation et intérim ! Vous cherchez un poste d'Aide Soignant Diplômé d'État (H/F) de jour ou de nuit en clinique à Villefranche de Lauragais ? Le confort d'un CDD vous tente ? Nous collaborons avec un établissement de santé indépendant de 170 lits et places qui réalise des activités de médecine de proximité et de soins médicaux et réadaptation polyvalents et spécialisés.Cette clinique développe une prise en charge globale pluridisciplinaire fondée sur un accueil et un accompagnement humanisé en lien avec les différents acteurs de la filière soins. Cet établissement recherche un AS, dans le cadre de remplacements longue durée dans les services de médecine, SSR et ambulatoire. >> Type de contrat : Le poste est à temps complet en CDD, Horaires 7h30-19h30 ou 8H00-20H00 ou 7h00-14h00. Les équipes AS de jour sont composées de deux AS en journée et un AS le matin par service pour prendre en charge 25 patients. Les équipes de nuit sont composée d'un binôme IDE-AS par service. Ne perdez pas de temps ! Contactez Vitalis Médical Toulouse dès maintenant ! Olivia et Anthony, nos consultants spécialisés dans le recrutement paramédical, sont là pour vous accompagner :Sur rendez-vous du lundi au vendredi à l'agence Vitalis Médical Toulouse, 10 place Firmin Pons, 31772 COLOMIERS,Sur rendez-vous du lundi au vendredi en visioconférence,Par téléphone au ou Travaillons ensemble pour une collaboration durable et de qualité au service de l'Humain ! Vos missionsSoin d'hygiène et de confort à la personneSurveillance de l'état de santé des patientsAide à la réalisation des soins infirmiersEntretien du matériel de soinsGestion des stocks de produits et de matériel (épicerie, linge, produits d'hygiène)Conseil et éducation thérapeutique auprès de la personne soignée et de son entourageAccueil et encadrement des nouveaux arrivants et étudiantsParticipation à la démarche qualitéParticiper à l'élaboration du projet de soins visant à ré-autonomiser le patientParticiper à la prévention des complications liées à l'hospitalisationAccompagner le patient et son entourage en fin de vieMaintenir la dignité du patientParticiper aux réunions pluridisciplinaires Pré-requisTitulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant H/FLes débutants H/F sont les bienvenus, que vous ayez une expérience de stage ou non ! Profil recherchéVous aimez le CHALLENGE et la NOUVEAUTE ? Le travail en équipe pluridisciplinaire vous motive ?Vos qualités relationnelles reconnues, votre rigueur et votre esprit d'équipe seront les atouts de votre réussite pour cette mission ! Informations complémentairesType de contrat : CDD Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Vitalis Médical TOULOUSE est votre partenaire privilégié pour le recrutement dans les secteurs paramédical, médical et social, proposant une gamme complète de contrats en CDD, CDI, vacation et intérim ! Vous cherchez un poste d'Aide Soignant Diplômé d'État (H/F) de jour ou de nuit en clinique à Villefranche de Lauragais ? La liberté de l'intérim vous tente ? Nous collaborons avec un établissement de santé indépendant de 170 lits et places qui réalise des activités de médecine de proximité et de soins médicaux et réadaptation polyvalents et spécialisés.Cette clinique développe une prise en charge globale pluridisciplinaire fondée sur un accueil et un accompagnement humanisé en lien avec les différents acteurs de la filière soins. Les équipes AS de jour sont composées de deux AS en journée et un AS le matin par service pour prendre en charge 25 patients. Les équipes de nuit sont composée d'un binôme IDE-AS par service. Ne perdez pas de temps ! Contactez Vitalis Médical Toulouse dès maintenant ! Olivia et Anthony, nos consultants spécialisés dans le recrutement paramédical, sont là pour vous accompagner :Sur rendez-vous du lundi au vendredi à l'agence Vitalis Médical Toulouse, 10 place Firmin Pons, 31772 COLOMIERS,Sur rendez-vous du lundi au vendredi en visioconférence,Par téléphone au ou Travaillons ensemble pour une collaboration durable et de qualité au service de l'Humain ! Vos missions- Soin d'hygiène et de confort à la personne- Surveillance de l'état de santé des patients- Aide à la réalisation des soins infirmiers- Entretien du matériel de soins- Gestion des stocks de produits et de matériel (épicerie, linge, produits d'hygiène)- Conseil et éducation thérapeutique auprès de la personne soignée et de son entourage- Accueil et encadrement des nouveaux arrivants et étudiants- Participation à la démarche qualité- Participer à l'élaboration du projet de soins visant à ré-autonomiser le patient- Participer à la prévention des complications liées à l'hospitalisation- Accompagner le patient et son entourage en fin de vie- Maintenir la dignité du patient- Participer aux réunions pluridisciplinaires Pré-requisTitulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant H/FLes débutants H/F sont les bienvenus, que vous ayez une expérience de stage ou non ! Profil recherchéVous aimez le CHALLENGE et la NOUVEAUTE ? Le travail en équipe pluridisciplinaire vous motive ?Vos qualités relationnelles reconnues, votre rigueur et votre esprit d'équipe seront les atouts de votre réussite pour cette mission ! Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Notre client, basé à VIEILLEVIGNE, acteur majeur dans l'aménagement intérieur sur les marchés du nautisme, des véhicules de loisirs, de l'agencement et de la sous-traitance industrielle, offrant des opportunités dynamiques pour des professionnels motivés.Vos missions sont les suivantes : Effectuer le ponçage et l'égrenage de manière précise et efficace sur les pièces en bois. Assurer la qualité des finitions en suivant les spécifications et les normes de l'entreprise. Opérer et entretenir les machines et outils de ponçage. Collaborer avec l'équipe de production pour respecter les délais de fabrication. Contribuer à la sécurité sur le lieu de travail en suivant les procédures et les consignes de sécurité. Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Vous avez déjà une première expérience dans ce domaine ou un domaine similaire. Vous aimez le travail en équipe, une bonne lecture de plans. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Souci du détail et sens de la précision. Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
« Être Aide-Soignant signifie retenir toutes ses larmes et commencer à dessiner des sourires sur le visage des gensEntre les bons échanges, la sympathie, l'amour des autres, le souci et le bon contact, nous avons une proposition professionnelle à vous faire ! Outre la mission de prendre soin des personnes dans les soins d'hygiène et de confort : accueillir les patients, de vérifier l'état des chambres, préparer les chariots-repas, aider à la toilette et à l'habillage, aider aux déplacements et aider à la prise des repas, vous aurez également comme mission les soins et la surveillance médicale : soutien psychologique et moral, surveillance de l'état de santé des patients, contrôler les paramètres vitaux du patient et encore vérifier le bon fonctionnement des appareils médicaux. Rémunération : A définir selon vos expériences Prise de poste : Dès que possible ! Type de contrat : Poste pérennisablePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Vous êtes passionné(e) par la cuisine et souhaitez partager votre savoir-faire ? Vous avez envie de contribuer à un projet humain et porteur de valeurs fortes ? Vous croyez au potentiel de chacun, quelles que soient ses différences ? Alors cette mission est faite pour vousVotre rôle : encadrer, transmettre, valoriser Au sein de notre atelier cuisine, vous accompagnerez 8 travailleurs en situation de handicap, dans une dynamique à la fois professionnelle, pédagogique et bienveillanteVos missions principales : Organiser, planifier et superviser la production culinaire quotidienne (plats, desserts, buffetsAccompagner les travailleurs dans l'apprentissage des gestes professionnels : hygiène, techniques culinaires, travail en équipe. Adapter les tâches selon les capacités de chacun pour favoriser autonomie et progression. Garantir la qualité des préparations et le respect strict des normes d'hygiène (HACCP). Participer activement aux projets d'accompagnement personnalisés avec l'équipe pluridisciplinairePrise de poste : Dès que possible Rémunération : TH + diverses primes afférentes au contrat Horaires : en journéePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Vous souhaitez devenir acteur(trice) du bien-être de votre territoire ? Entreprenez avec O2 et donnez un renouveau à votre parcours professionnel ! Depuis plus de 25 ans, O2 s'impose comme le N°1 des services à la personne en France, animé par une ambition forte : améliorer le quotidien à domicile, pour tous, à chaque étape de la vie. Grâce à une offre multi-services : ménage et repassage, garde d'enfants, aide aux seniors et personnes en situation de handicap, O2 répond aux besoins les plus essentiels. En choisissant de créer votre agence O2, vous ne vous contentez pas d'ouvrir une entreprise. Vous devenez un acteur local engagé, au coeur des enjeux sociaux de votre ville. Vous contribuez à l'autonomie des personnes fragiles, au confort des familles, à la création d'emplois durables dans votre région et bien sûr, vous partagez nos valeurs : respect, excellence, attitude positive, esprit d'équipe. En tant que futur(e) chef(fe) d'entreprise O2, vous allez : - Développer votre portefeuille de clients et fidéliser les familles accompagnées - Recruter, encadrer et fidéliser vos équipes d'intervenants à domicile et personnels d'agence - Piloter l'activité de votre agence et en assurer la rentabilité - Créer des partenariats avec les acteurs locaux pour renforcer votre visibilité - Devenir un ambassadeur de la qualité de service à la personne dans votre commune Vous serez accompagné tout au long de ce projet : formation, gestion, recrutement, communication, outils numériques créés par nos 400 experts... Chaque étape est pensée pour vous guider vers la réussite. Alors, prêt(e) à entreprendre dans un secteur où l'humain est au coeur de tout ? Vous cherchez un projet aligné avec vos valeurs, où votre réussite sera aussi celle des autres ? N'attendez plus et entreprenez avec O2. Vous êtes fait.e pour O2 si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
Description du poste : Manpower ESPACE PARTENAIRE REVEL recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, des Agents de production agroalimentaire (H/F). Au sein de l'unité de production, vous êtes un acteur majeur de la fabrication des produis fromagers. Vos missions sont : - Conditionner les produits conformes en respectant le rendement quotidien - Contrôle visuel des produits découpés et conditionnés - Contrôle du poids des barquettes ou autres produits à conditionner et stocker dans l'usine - Effectuer les réglages sur différents outils de production : filmeuse, étiqueteuse; machine de découpe du fromage - Contrôler la conformité des produits (quantité, conditionnement, poids, date de validité des produits, DLUO...) en isolant les produits défectueux - Nettoyer et ranger son poste de travail en respectant les règles d'hygiène et de sécurité dans le milieu agroalimentaire Vos horaires : Du lundi au vendredi en 2X8 horaires postés. - Possibilité de travailler en forte activité le samedi et en 3X8. (Prime de samedi payée) - Formation au poste de 4 jours à 2 semaines. - Mission longue de 18 mois maximum. De formation BEP à BAC en agroalimentaire, pharmaceutique ou cosmétique ou une expérience acquise dans le milieu industriel (idéalement dans un domaine similaire). Possibilité de formation pour les personnes sans expérience dans le secteur de l'agroalimentaire. Les profils débutants sont acceptés. Votre dextérité, votre capacité à travailler en équipe et votre réactivité sont des atouts majeurs afin d'accéder à ce poste. Vous, vous reconnaissez à travers cette offre ? Alors n'hésitez pas à postuler ! Avec Manpower vous pouvez bénéficier de nombreux avantages tels que : - Possibilité de mettre vos IFM et primes sur un Compte Epargne Temps à 8% - Avantages CSE & CSEC Manpower (chèques vacances, remboursement licence de sport, chèques culture) - Avantages FASTT (micro crédit, accompagnement dans la recherche de logement, SOS Garde d'enfant, SOS véhicule en panne). # lfovl31 Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower ESPACE PARTENAIRE REVEL recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Cariste Magasinier (H/F). Vous assurez une des activités ci-dessous au sein de la plate-forme logistique : - La réception, l'identification, le contrôle et le stockage des produits selon les règles FIFO. - La préparation des commandes tout en respectant l'exigence des clients en palettes ou en activité «picking». - Le chargement et le déchargement des marchandises apportées par les différents transporteurs. Missions opérationnelles : - La conduite du chariot élévateur (CACES 1B) - La réception, l'identification, le contrôle, le stockage des produits - La préparation des commandes dans le respect des coûts, qualité et délais et valider l'exactitude de la préparation par rapport à la commande. - Le contrôle des mouvements des produits : contrôle des stocks et inventaire fin d'année, Transfert, Réceptions. - Les mouvements de produits : échantillons et quarantaine. - Le contrôler les températures des camions, et signaler en cas d'anomalie. - Les réceptions et les expéditions des commandes (orientation des produits). - Assure le plan de nettoyage des frigos et quai et alerter en cas d'anomalies matériels. - Les manutentions extérieures de palettes. Vos horaires : Du lundi au vendredi en horaires postés ? 4h-12h / 12h-20h ? changement d'équipe toutes les deux semaines. Conditions : Entre 0 et 5 degrés / ? Formation au poste : 1 mois Mission longue maximum de 18 mois. Une expérience en conduite du chariot élévateur CACES 1B est appréciée. Vous avez de l'expérience en tant que préparateur de commandes, vous êtes rigoureux(euse) et dynamique ? Alors n'hésitez pas à postuler ! Avec Manpower vous pouvez bénéficier de nombreux avantages tels que : - Possibilité de mettre vos IFM et primes sur un Compte Epargne Temps à 8% - Avantages CSE & CSEC Manpower (chèques vacances, remboursement licence de sport, chèques culture) - Avantages FASTT (micro crédit, accompagnement dans la recherche de logement, SOS Garde d'enfant, SOS véhicule en panne). # lfovl31 Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower ESPACE PARTENAIRE REVEL recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Conducteur de ligne IAA (H/F). Sous la responsabilité du chef de secteur et du pilote de conditionnement, vous assurez la conduite d'une machine de conditionnement et réalisez des réglages et changements de format en contrôlant la qualité des produits obtenus. Plus précisément, vos missions sont les suivantes : - Assurer la conduite d'une machine d'une ligne de conditionnement - Gérer l'activité des lignes pour délivrer les produits attendus en volume, qualité, délais et coûts. Trier et gérer les flux des déchets. - Réaliser ou participer aux changements de format - Contribuer au bon fonctionnement de la ligne - Respecter les règles d'hygiène de sécurité et de qualité applicables dans le secteur et sur son poste de travail. - Respecter les paramètres de conduite, intervenir dans la correction de ceux-ci et assurer le pré-diagnostic ou diagnostic, en cas de dysfonctionnement. - Assurer la maintenance de niveau 1. - Maintenir la propreté de la machine. - Participer à la résolution de problèmes et à l'amélioration continue des produits et process. - Apporter un appui technique aux opérateurs. Avantages: - paniers repas - Salaire évolutif selon ancienneté - Réfectoire facilitant les pauses et le déjeuner - Prime de fin d'année Conditions de travail: - Travail en équipe: 3X8 / horaires postés et possibilité de travailler le samedi matin (prime). - Formation au poste : 1 mois - Mission longue de 18 mois maximum. Titulaire d'une formation technique de niveau BAC / BAC + 2 (mécanique, électrotechnique, automatisme), ou ayant une expérience dans la conduite de ligne, vous avez une première expérience dans le milieu industriel agroalimentaire. Curieux de nature, vous êtes reconnus pour votre capacité d'écoute et de raisonnement, ainsi que votre réactivité. Aussi, vous êtes convaincus par les aspects hygiène, qualité et sécurité inhérents à la fabrication de produits agroalimentaires. Vous, vous reconnaissez à travers cette offre ? Alors ce poste est fait pour vous ! Avec Manpower vous pouvez bénéficier de nombreux avantages tels que : - Possibilité de mettre vos IFM et primes sur un Compte Epargne Temps à 8% - Avantages CSE & CSEC Manpower (chèques vacances, remboursement licence de sport, chèques culture) - Avantages FASTT (micro crédit, accompagnement dans la recherche de logement, SOS Garde d'enfant, SOS véhicule en panne). # lfovl31 Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower ESPACE PARTENAIRE REVEL recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Agent de nettoyage (H/F). - Vous serez en charge de l'exécution du plan de travail hebdomadaire qui vous est affecté: nettoyage des machines industrielles, des équipements. - Vous effectuerez le contrôle visuel de la propreté du matériel. - Vous vous assurerez que l'ensemble des tâches du plan de travail ont été réalisées et en rendrez compte au conducteur de nettoyage. - Vous rangerez votre matériel de travail et vérifierez la disponibilité en produits pour les jours suivants. Vous travaillerez, principalement, en équipe de nuit voire d'après midi. Vous travaillez dans une ambiance tempérée d'environ 13°C dans un milieu semi bruyant. Travail en horaire posté du lundi au vendredi : 21h/5h (prime de paniers payée + majoration de nuit) pendant 15 jours de nuit et 15 jours d'après-midi. Possibilité de travailler le samedi en période de forte activité. Formation au poste de 3 semaines. Prime de fin d'année à partir de 600 heures de mission. Mission longue de 18 mois. Vous avez une première expérience dans le domaine du nettoyage industriel ou dans l'industrie en production; Vous êtes consciencieux, soigneux et méthodique. PORTS DE CHARGES DE 25 KG. Et n'oubliez pas ! Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction de votre ancienneté. Copiez le lien ci-dessous dans votre navigateur pour en savoir plus ! http://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages Profitez des forts recrutements de la rentrée ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower ESPACE PARTENAIRE REVEL recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Conducteur de machine de découpe (H/F). Vous assurez: - La prise de connaissance du programme de production - La préparation et/ou le contrôle de la ligne de découpe: montage outil, démarrage machine et réglage, approvisionnement en caisses. - Le contrôle du matériel de découpe - La découpe des produits dans le respect des spécifications des articles semi finis à conditionner. - Le pesage et l'identification correcte des pertes de découpe - La traçabilité des produits découpés et des retours matières premières - l'isolement des matières premières non conformes. Vos horaires de travail : Horaires postés en 3X8 (travail matin, après-midi et nuit). - Formation au poste de 3 semaines en binôme. - Mission longue de 18 mois maximum. Vous possédez un niveau Bac pro électro mécanique ou une première expérience en tant que conducteur de lignes, agent de fabrication, opérateur de production ou en conduite de machines. ?Vous êtes appliqué et rigoureux. Les profils débutants acceptés avec une formation en interne, lors de la prise de poste. Vous maîtrisez les calculs de base et êtes à l'aise avec l'outil informatique. Votre dextérité, votre capacité à travailler en équipe et votre réactivité sont des atouts majeurs afin d'accéder à ce poste. ? Vous, vous reconnaissez à travers cette offre ? Alors n'hésitez pas à postuler ! Avec Manpower vous pouvez bénéficier de nombreux avantages tels que : - Possibilité de mettre vos IFM et primes sur un Compte Epargne Temps à 8% - Avantages CSE & CSEC Manpower (chèques vacances, remboursement licence de sport, chèques culture) - Avantages FASTT (micro crédit, accompagnement dans la recherche de logement, SOS Garde d'enfant, SOS véhicule en panne). # lfovl31 Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower ESPACE PARTENAIRE REVEL recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, des Ouvriers agroalimentaires (H/F). Au sein de l'unité de production, vous êtes un acteur majeur de la fabrication des produis fromagers. Vos missions sont : - Conditionner les produits conformes en respectant le rendement quotidien - Contrôle visuel des produits découpés et conditionnés - Contrôle du poids des barquettes ou autres produits à conditionner et stocker dans l'usine - Effectuer les réglages sur différents outils de production : filmeuse, étiqueteuse; machine de découpe du fromage - Contrôler la conformité des produits (quantité, conditionnement, poids, date de validité des produits, DLUO...) en isolant les produits défectueux - Nettoyer et ranger son poste de travail en respectant les règles d'hygiène et de sécurité dans le milieu agroalimentaire Vos horaires : Du lundi au vendredi en 3X8 horaires postés. - Possibilité de travailler en forte activité le samedi. (Prime de samedi payée) - Formation au poste de 4 jours à 2 semaines. - Mission longue de 18 mois maximum. De formation BEP à BAC en agroalimentaire, pharmaceutique ou cosmétique ou une expérience acquise dans le milieu industriel (idéalement dans un domaine similaire). Possibilité de formation pour les personnes sans expérience dans le secteur de l'agroalimentaire. Les profils débutants sont acceptés. Votre dextérité, votre capacité à travailler en équipe et votre réactivité sont des atouts majeurs afin d'accéder à ce poste. Vous, vous reconnaissez à travers cette offre ? Alors n'hésitez pas à postuler ! Avec Manpower vous pouvez bénéficier de nombreux avantages tels que : - Possibilité de mettre vos IFM et primes sur un Compte Epargne Temps à 8% - Avantages CSE & CSEC Manpower (chèques vacances, remboursement licence de sport, chèques culture) - Avantages FASTT (micro crédit, accompagnement dans la recherche de logement, SOS Garde d'enfant, SOS véhicule en panne). Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Dans un environnement exigeant, notre client créé ce poste pour engager une transformation de ses pratiques de maintenance avec plusieurs projets clés à structurer. Ce poste est au coeur de cette évolution. Rattaché au Responsable Support Opérationnel : * Vous prenez en main le projet d'optimisation de la GMAO déjà en place, en structurant les données, en mettant en place les gammes, les historiques, les analyses de panne et les routines de maintenance, afin d'exploiter pleinement les capacités de l'outil. * Vous bâtissez et structurez la démarche TPM, puis en assurez le déploiement et l'animation continue auprès de l'ensemble des équipes de l'entreprise, au-delà de la seule production. * Vous analysez la fiabilité des équipements, proposez des actions de fond, ajustez les plans de maintenance, et suivez leur efficacité sur le terrain. * Vous participez à l'intégration de la maintenance dans les projets d'investissement dès la phase de conception, et accompagnez les équipes dans le changement. * Vous contribuez à faire évoluer les pratiques et les comportements, en travaillant au plus près des équipes techniques et de production dans une logique d'amélioration continue.Vous êtes ingénieur de formation, avec une spécialisation en maintenance, méthodes ou fiabilité, et justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans un environnement industriel exigeant. Vous avez déjà piloté ou fortement contribué à des projets d'optimisation de la maintenance, et notamment à la structuration ou au déploiement d'un outil de GMAO, que vous êtes capable de faire évoluer dans son usage quotidien pour en tirer le plein potentiel. À l'aise dans le travail en transversal avec les parties prenantes, vous savez faire preuve de pédagogie, d'écoute et de conviction pour embarquer les équipes.
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
Solidarité Familiale est une association d'aide et d'accompagnement à domicile implantée depuis plus de 30 ans en Haute-Garonne. Nous intervenons au domicile et en habitats partagés auprès d'adultes aux besoins variés (troubles psychiques, troubles cognitifs, handicap, parcours de réinsertion), avec un objectif : autonomie, lien social et qualité de vie, dans le respect de la dignité de chacun. Vos missions Accompagnement éducatif et social du quotidien : repères de vie, organisation du logement, hygiène de vie, préparation de repas, courses, mobilité de proximité. Lien social et "accrochage" : proposer et animer des moments de vie (jeux/loisirs, sorties simples) pour donner envie et rompre l'isolement, même en cas de réticence initiale. Soutien à l'autonomie : aide administrative de base, gestion budgétaire courante, accès aux droits et aux services. Interventions individuelles et collectives : au domicile et en habitats partagés (animation de temps collectifs, médiations de la vie quotidienne). Transmissions & coordination : observations et écrits pro, échanges avec l'équipe et les partenaires (CMP, hôpital, mandataires, services sociaux/justice selon situations). Repérage des risques et application des procédures (bientraitance, sécurité, confidentialité). Missions réalisées dans le cadre de vos attributions TISF et des protocoles internes.
À propos du poste Nous recherchons un plongeur H/F en cuisine. Nettoyage et entretien du poste. Utilisation des produits et gestion du stock des produits. Entretien des locaux légumeries et économat. Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 732,50€ à 1 850,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(eentretenir un poste de travaildéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementstester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesEt plus largement à : réaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielintervenir sur un moteur dieselPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Nous recherchons actuellement un ou une Opérateur machine pour notre entreprise de fabrication de portes techniques. Maillon indispensable au sein de notre atelier, vous participez à la satisfaction de nos clients grâce à votre rigueur et votre implication à livrer des produits de qualité. Nous vous accompagnons pour cela dans votre montée en compétence et mettons tout en œuvre pour garantir des conditions de travail favorables à la réussite de vos missions et de votre carrière au sein d'ISODOC. De la porte la plus simple à la plus complexe, le processus de fabrication est une succession d'étapes mécaniques et manuelles réparties sur plusieurs ateliers. Grâce à votre monté en compétences, vous serez amené à : * Piloter des machines d'atelier (poinçonneuse, cisaille, plieuse, injections,.) * Configurer et paramétrer les machines * Superviser le processus de production des pièces * Corriger les éventuels défauts Vos fonctions incluent : * La lecture de liasses, plans et relevés de côtes * Les configurations des programmes et les changements d'outils * La préparation des matières premières * Le contrôle qualité des pièces produites * L'ébavurage * L'utilisation d'outils électroportatifs Profil : Vous avez une expérience de pilotage de machines outils sur une chaîne de production, vous avez déjà utilisé des outils manuels (perceuses, visseuse, riveteuse, cloueuses, .), vous êtes habile de vos mains et vous savez être autonome sur votre poste. Qualités : * Minutie et rigueur * Forte capacité d'apprentissage et adaptabilité * Dynamisme et esprit d'équipe. Conditions : * Travail debout * Travail en journée (possibilité de travailler en horaires décalés) * Rythme : 35h / semaine * Localisation : Lavelanet-de-Comminges (25 minutes de Muret) * Formation interne en AFPR / POE possible L'entreprise : Depuis 1994, ISODOC fabrique une large gamme de portes techniques à destination du secteur alimentaire, de la grande distribution ou encore de la logistique. Riche d'une équipe expérimentée et investie, l'entreprise fabrique chaque jour des portes isothermes et des portes de services sur-mesure répondant aux exigences précises de ses clients et aux contraintes règlementaires. En 2023, ISODOC rentre dans un nouveau dynamisme avec de fortes ambitions de croissance et recherche pour cela à renforcer son équipe technique. Animés par des valeurs humaines, la considération et le respect de nos équipes sont les moteurs de notre croissance : vos compétences sont nos forces de demain. Au sein d'ISODOC, notre objectif est de valoriser le savoir-faire et le savoir-être de nos collaborateurs. Notre politique de recrutement n'est pas fondée sur le niveau de diplôme, mais plutôt sur la détermination à participer à la réussite d'un projet collectif. À l'écoute des besoins et des demandes de montées en compétences, nous proposons des formations à nos collaborateurs et des programmes d'insertion pour former des salariés en reconversion professionnelle. Type d'emploi : CDI, CDD Rémunération : à partir de 1 850,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons activement un ou une Opérateur de fabrication pour notre entreprise de fabrication de portes techniques. Maillon indispensable au sein de notre atelier, vous participez à la satisfaction de nos clients grâce à votre rigueur et votre implication à livrer des produits de qualité. Nous vous accompagnons pour cela dans votre montée en compétence et mettons tout en œuvre pour garantir des conditions de travail favorables à la réussite de vos missions et de votre carrière au sein d'ISODOC. Vos missions : * Réalisation d'une ou plusieurs opération(s) de production * Préparation des pièces pour l'injection * Vérification et contrôle de la qualité des pièces * Montage des composants sur les portes * Emballage des portes * Colisage Poste évolutif selon le profil et les compétences Profil : Vous avez idéalement une expérience sur une chaîne de production, vous avez déjà utilisé des outils manuels (perceuses, visseuse, riveteuse, cloueuses, .), vous êtes habile de vos mains et vous savez être autonome sur votre poste. Débutant accepté, une formation interne sera proposée. Compétences : * Suivre les instruction du plan de montage * Utilisation d'outils manuels Qualités : * Minutie et rigueur * Forte capacité d'apprentissage et adaptabilité * Dynamisme et esprit d'équipe Conditions : * Travail debout * Travail en journée * Rythme : 35h / semaine * Localisation : Lavelanet-de-Comminges (25 minutes de Muret) * Salaire débutant : SMIC + heures sup majorées + primes + intéressement * Panier repas * Formation interne en POEI possible L'entreprise : Depuis 1994, ISODOC fabrique une large gamme de portes techniques à destination du secteur alimentaire, de la grande distribution ou encore de la logistique. Riche d'une équipe expérimentée et investie, l'entreprise fabrique chaque jour des portes isothermes et des portes de services sur-mesure répondant aux exigences précises de ses clients et aux contraintes règlementaires. En 2023, ISODOC rentre dans un nouveau dynamisme avec de fortes ambitions de croissance et recherche pour cela à renforcer son équipe technique. Animés par des valeurs humaines, la considération et le respect de nos équipes sont les moteurs de notre croissance : vos compétences sont nos forces de demain. Au sein d'ISODOC, notre objectif est de valoriser le savoir-faire et le savoir-être de nos collaborateurs. Notre politique de recrutement n'est pas fondée sur le niveau de diplôme, mais plutôt sur la détermination à participer à la réussite d'un projet collectif. À l'écoute des besoins et des demandes de montées en compétences, nous proposons des formations à nos collaborateurs et des programmes d'insertion pour former des salariés en reconversion professionnelle. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 1 850,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
Terres Inovia est l’institut technique de référence des professionnels de la filière des huiles et des protéines végétales (Terres Univia) et de la filière chanvre (Interchanvre). Notre mission est de contribuer à l’amélioration de la compétitivité des cultures oléoprotéagineuses, du chanvre, par l’innovation et la garantie d’une expertise indépendante au service des producteurs. La station d'expérimentation d'En Crambade (31) recherche un technicien d’expérimentation (F/H) dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité. Rattaché(e) à Maxime, responsable du département expérimentation, vous viendrez renforcer l’équipe pour mener à bien la réalisation du programme d’essais de la station d'En Crambade. Vous êtes motivé par les enjeux de l’agriculture de demain, vous avez de l’appétence pour les travaux de terrain et l’analyse des données, la communication des résultats obtenus, vous aimez le travail d’équipe ? Rejoignez-nous ! Activités principales : Mettre en place et suivre des essais expérimentaux en veillant à la qualité de la réalisation et de leur suivi, conformément aux exigences des protocoles, normes et méthodes en vigueur (BPE) Etre au contact des agriculteurs, de nos partenaires, pour réaliser les semis, le piquetage, les traitements, contribuer aux récoltes, observations, notations sur tous types d'essais (intrants, agronomie, insectes, variétés,...) et cultures (colza, tournesol, pois chiche, soja, pois de printemps et hiver). Condruire des machines agricoles (tracteurs, pulvérisateurs, semoirs, ...) Collaborer avec les chargés d'études et ingénieurs de développement de la zone Sud Rédiger des compte-rendu sur les résultats obtenus. Mission spécifique : vous participerez aux manipulations sous sorbonnes de produits phytosanitaires pour notre unité de flaconnage Vous êtes titulaire du BTSA ou d’une licence agricole dans le domaine de la production / de l’amélioration végétale Vous disposez de qualités relationnelles. Vous êtes détenteur du certiphyto DENSA. Le permis B est indispensable pour occuper le poste, le permis BE serait apprécié pour la conduite de certains véhicules et matériels agricoles Compétences requises : Profil agricole polyvalent recherché, idéalement avec bases en agronomie Connaissances du métier de l’expérimentation végétale, techniques de production des cultures (préparation du sol, semis, récolte), expérience dans la conduite de machines agricoles Un goût prononcé pour le laboratoire serait un plus pour compléter les compétences en expérimentation aux champs Bonnes capacités d'analyse et de gestion des données Observation, autonomie, rigueur sur les procédures qualité/sécurité.
- conduite d'engins motorisés (CACES 1-3-5) - respect des règles de sécurité Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Vos missions : Vous conduisez des engins pour déplacer des matérieux tout en respectant la sécuritVous intégrez une entreprise installée sur le Lauragais depuis de nombreuses années ; qui a pour objectif le bien être de ses salariésPrise de poste : le plus rapidement possible Horaires : 39h / par semaine Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Notre client basé à Villefranche de Lauragais est actuellement à la recherche d'un·e Agent de Service Hospitalier pour son établissement qui héberge 95 résidents sur m² et deux niveaux. Entièrement médicalisée, la structure prend en charge les personnes âgées dépendantes, semi-valides et valides et dispose d'une unité protégée de sept lits pour les résidents souffrant de la maladie d'Alzheimer. Vos missions serontnettoyage des chambres et réfection de lits service des petits-déjeuners et repas aide à la prise des repas des résidents aide aux toilettes et couchers des résidentsPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre:***Organiser le chantier; * Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. * Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; * Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; * Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. Description du profil : Vous avez idéalement :***Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe * Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation * Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants :***Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle * Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle * Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance * Un centre de formation en interne * Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), * Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... * Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
Magasinier·e - cariste - Villefranche de lauragais - conduite d'engins motorisés (CACES 1-3-5) - respect des règles de sécurité ? Profil recherché : Expérience souhaitée en logistique, idéalement dans un environnement industriel Titulaire du CACES R489, catégories 1, 3, 5 à jour Sérieux(se), organisé(e), rigoureux(se) et respectueux(se) des normes qualité et hygiène Une bonne connaissance des matériaux de construction serait un plus.
API est un réseau de professionnels locaux et indépendants du secteur de l'intérim et du recrutement, qui s'est imposé en tant qu'acteur incontournable de l'emploi au sein de son territoire : l'Occitanie Les agences d'intérim et de recrutement API : Albi, Castres, Causse, Lauragais, Mazamet, Montauban, Revel, Toulouse, API, expert en ressources humaines, vous accompagne dans l'élaboration de votre projet professionnel et nos clients (PME, PMI, artisans.) font confianc
Description du poste : Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre:***Organiser le chantier; * Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. * Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; * Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; * Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. Description du profil :***Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe * Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation * Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants :***Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle * Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle * Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance * Un centre de formation en interne * Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), * Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... * Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
Description du poste : Rejoignez une équipe engagée dans l'excellence industrielle et contribuez activement à la qualité des produits destinés à des clients exigeants. Ce poste, au cœur de l'usine, vous permettra d'allier rigueur, terrain et amélioration continue.***Contrôler la conformité des produits et des processus selon les exigences qualité internes et clients. * Participer activement aux audits internes et externes. * Renseigner les supports de suivi et de traçabilité des contrôles qualité. * Analyser les données issues des contrôles et identifier les écarts ou dérives. * Proposer et mettre en œuvre des actions correctives et préventives. * Collaborer étroitement avec les équipes de production pour garantir l'application des standards qualité. * Sensibiliser et former les opérateurs aux bonnes pratiques qualité. * Contribuer aux démarches d'amélioration continue sur le terrain. Description du profil : Issu·e d'une formation Bac +2/3 en qualité, gestion industrielle ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience en environnement industriel. Vous maîtrisez les outils de contrôle qualité, les référentiels normatifs et les méthodes d'analyse des non-conformités. Une bonne connaissance des exigences clients et des processus de traçabilité est attendue. Votre rigueur, votre sens de l'analyse et votre capacité à communiquer avec les équipes terrain seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste.
C'est une enseigne internationale de distribution alimentaire qui s'appuie sur un modèle simple et efficace : proposer des produits du quotidien de qualité à des prix accessibles. Elle se distingue par un assortiment volontairement limité mais pertinent, permettant de garantir à la fois des économies d'échelle, une grande maîtrise des coûts et une rapidité d'achat pour le client. L'entreprise valorise la proximité, la confiance et la transparence avec ses consommateurs. Elle met en avant des produits frais, des marques propres développées avec soin, ainsi qu?une attention particulière portée à la durabilité et à la responsabilité sociale. Pour ses collaborateurs, c?est une organisation structurée et stable, qui offre un cadre clair, des perspectives d'évolution et une culture d'efficacité. Son image repose sur la rigueur, la simplicité et le respect des engagements pris vis-à-vis de ses clients comme de ses équipes. Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : Un manager de magasin est responsable de garantir la performance globale du point de vente en veillant à la satisfaction des clients, à la motivation des équipes et à la rentabilité de l'activité. Concrètement, ses missions principales incluent : - Management d'équipe - Recruter, former, accompagner et évaluer les collaborateurs. - Favoriser un esprit d'équipe positif et motivant. - Organiser le travail et assurer une bonne répartition des tâches. - Pilotage opérationnel du magasin - Veiller à l'application des standards de l'enseigne (qualité, hygiène, sécurité, merchandising). - Assurer la disponibilité des produits et la bonne gestion des stocks. - Garantir la fluidité et la qualité du parcours client. - Gestion économique et financière - Suivre et analyser les indicateurs de performance (chiffre d'affaires, marges, pertes, coûts). - Mettre en oeuvre les actions nécessaires pour atteindre les objectifs fixés. - Optimiser les ressources humaines et matérielles pour maximiser la rentabilité. - Relation client - Garantir un accueil irréprochable et une expérience d'achat satisfaisante. - Être à l'écoute des retours clients et mettre en place des actions correctives. - Développement et amélioration continue - Déployer la stratégie de l'entreprise sur le terrain. - Proposer des initiatives pour améliorer l'efficacité et la compétitivité du magasin. En résumé : le manager de magasin est à la fois leader d'équipe, gestionnaire opérationnel et garant de la satisfaction client. Profil recherché : - Leadership naturel : capacité à fédérer, motiver et inspirer son équipe. - Excellentes compétences organisationnelles : savoir planifier, prioriser et anticiper. - Rigueur et sens des responsabilités : garant de la performance et des standards du magasin. - Orientation client : mettre la satisfaction et la fidélisation des clients au coeur des décisions. - Esprit d'analyse et gestion des priorités : suivre les indicateurs, identifier les leviers d'amélioration et prendre des décisions rapides. - Résilience et adaptabilité : savoir gérer la pression, les imprévus et un rythme soutenu.
FORMASUP 82 SAS
Description du poste : Rattaché.e au Président de la société, vous jouerez un rôle central dans la conception, la mise en œuvre et l'optimisation d'installations industrielles de recyclage sur un programme de développement à horizon 2030. Vous encadrerez une équipe composée d'un Dessinateur expérimenté et d'un Conducteur de travaux que vous recruterez.***Vous interviendrez sur un portefeuille de projets représentant un programme d'investissement de près de 60 M€ qui se décline en deux volets : un ensemble de chantiers en phase travaux sur 5 sites (Toulouse, Montans, Tarbes, Poitiers, Béziers) pour un montant de 29 M€, et un second en phase de développement de projets sur les départements de l'Hérault et de la Haute-Garonne, à hauteur de 30 M€. Ces projets intègrent à la fois des enjeux liés aux infrastructures et aux équipements techniques et procédés de recyclage (unités de méthanisation, plateformes de compostage, unités de déconditionnement, etc.). Ainsi, des déplacements sont à prévoir sur tous les sites existants et à venir.***Vous interviendrez sur toutes les étapes clés dès la phase APS : études de faisabilité techniques et financières, constitution des dossiers et chiffrages, lancement et suivi des consultations avec les bureaux d'études et de contrôle, coordination des partenaires (gros œuvre, charpente, électricité, équipementiers) et supervision de la bonne exécution des travaux. Vous garantirez également le respect des aspects réglementaires et environnementaux, en lien étroit avec le service QSE. Vous accompagnerez les équipes d'exploitation dans l'amélioration continue des infrastructures existantes, en identifiant les problématiques techniques et en proposant des actions correctives concrètes. Vous assurerez une veille technologique et réglementaire, et participerez à la représentation de CLER VERTS lors de salons professionnels.***Enfin, vous animerez et structurerez la cellule projets en favorisant la montée en compétences de votre équipe. Vous prendrez part au comité de pilotage mensuel de l'entreprise, en rendant compte régulièrement de l'avancée des opérations et en contribuant à la stratégie globale de développement de l'entreprise. Description du profil :***Contrat CDI - Statut Cadre***Rémunération fixe : entre 55 et 60K€ annuel brut***Rémunération variable : entre 2 et 3K€ par an***Véhicule de fonction type 3008***Titres restaurants, mutuelle***Possibilité d'intégrer le capital de la société à un an Le profil recherché***Vous êtes titulaire d'une formation technique supérieure type DUT ou école d'ingénieur GC et justifiez d'au moins 8 années d'expérience sur un poste similaire. Une expertise sur des projets de méthanisation serait un réel atout, orienté travaux, MOE ou AMOA. Les profils issus de secteurs d'activité connexes (génie civil, infrastructures, énergies renouvelables, STEP) seront également étudiés. Vous mettez en avant une expérience managériale, et possédez une bonne vision du dessin et de la conception de projets, avec une maitrise des outils de CAO/DAO.***La maîtrise de l'anglais est impérative. Vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre capacité à structurer une activité multi projets seront appréciées.***Pour le processus de recrutement, vous échangerez dans un premier temps avec l'équipe Challenge avant de rencontrer les décideurs de CLER VERS. Nous nous engageons à garantir la confidentialité de votre candidature et à faire preuve de réactivité dans le processus de recrutement.
Agent de service hospitalier - Villefranche de lauragais Notre client basé à Villefranche de Lauragais est actuellement à la recherche d'un·e Agent de Service Hospitalier pour son établissement qui héberge 95 résidents sur 4500m² et deux niveaux. Entièrement médicalisée, la structure prend en charge les personnes âgées dépendantes, semi-valides et valides et dispose d'une unité protégée de sept lits pour les résidents souffrant de la maladie d'Alzheimer. Vos missions seront : nettoyage des chambres et réfection de lits service des petits-déjeuners et repas aide à la prise des repas des résidents aide aux toilettes et couchers des résidents Idéalement, vous justifiez d'une première expérience au sein d'un établissement similaire sur un poste similaire, mais débutant accepté. Vous respectez strictement les règles d'hygiène et de sécurité. Rémunération : 11.88€ brut / heure + Prime Ségur 1 + IFM + ICCP Horaires : Variables selon planning (8h-20h) 1 week-end sur 2 Date de début de contrat : dès que possible Vous faites preuve d'empathie, de rigueur, et êtes à l'écoute, alors n'attendez plus et POSTULEZ !!
Description du poste : Un manager de magasin est responsable de garantir la performance globale du point de vente en veillant à la satisfaction des clients, à la motivation des équipes et à la rentabilité de l'activité. Concrètement, ses missions principales incluent : 1. Management d'équipe***- Recruter, former, accompagner et évaluer les collaborateurs.***- Favoriser un esprit d'équipe positif et motivant.***- Organiser le travail et assurer une bonne répartition des tâches. 2. Pilotage opérationnel du magasin***- Veiller à l'application des standards de l'enseigne (qualité, hygiène, sécurité, merchandising).***- Assurer la disponibilité des produits et la bonne gestion des stocks.***- Garantir la fluidité et la qualité du parcours client. 3. Gestion économique et financière***- Suivre et analyser les indicateurs de performance (chiffre d'affaires, marges, pertes, coûts).***- Mettre en œuvre les actions nécessaires pour atteindre les objectifs fixés.***- Optimiser les ressources humaines et matérielles pour maximiser la rentabilité. 4. Relation client***- Garantir un accueil irréprochable et une expérience d'achat satisfaisante.***- Être à l'écoute des retours clients et mettre en place des actions correctives. 5. Développement et amélioration continue***- Déployer la stratégie de l'entreprise sur le terrain.***- Proposer des initiatives pour améliorer l'efficacité et la compétitivité du magasin. En résumé : le manager de magasin est à la fois leader d'équipe, gestionnaire opérationnel et garant de la satisfaction client . Description du profil :***Leadership naturel : capacité à fédérer, motiver et inspirer son équipe.***Excellentes compétences organisationnelles : savoir planifier, prioriser et anticiper.***Rigueur et sens des responsabilités : garant de la performance et des standards du magasin.***Orientation client : mettre la satisfaction et la fidélisation des clients au cœur des décisions.***Esprit d'analyse et gestion des priorités : suivre les indicateurs, identifier les leviers d'amélioration et prendre des décisions rapides.***Résilience et adaptabilité : savoir gérer la pression, les imprévus et un rythme soutenu.
Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes.Vous avez idéalement : - Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe - Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation - Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants : - Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle - Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle - Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance - Un centre de formation en interne - Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), - Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... - Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
ABER Propreté est une entreprise familiale et indépendante, née en Bretagne, forte de plus de 50 ans d'expérience et de 38 agences en France. Proximité, respect des personnes et sens du collectif sont au cœur de notre ADN. Avec plus de 4000 collaborateurs, nous cultivons des relations simples, directes et de confiance. Chacun peut trouver sa place, évoluer et s'épanouir. Entreprise inclusive et handi-accueillante, nous voyons la diversité comme une richesse. Rejoindre ABER Propreté...
Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes.- Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe - Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation - Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants : - Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle - Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle - Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance - Un centre de formation en interne - Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), - Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... - Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
Envie de travailler au sein d'une collectivité ? Vous aimez apporter de la joie auprès des résidents ? Nous recherchons un Cuisinier/Cuisinière de Collectivité ! (h/fVos missions : - Cuisine au chaud - Commande et réception des marchandisesPréparation des entrées pour 130 couvertsDécoupe et distribution du fromage pour 130 couverts le midiPréparation et dressage des dessertsTravail des textures modifiées et adaptation aux régimes alimentaires spécifiquesGestion des stocks de denrées, ainsi que du matériel et des équipements de cuisineEntretien de votre espace de travail en respectant les règles HACCPMénage, entretien du matériel et des locaux en cuisineContrat : Missions ponctuelles en intérim Rémunération : À partir de 11,88euros brut/h (selon expérience) Lieu : Nailloux ()Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation, vos missions seront en outre: - Assurer le nettoyage des locaux - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Poste à pourvoir à partir du 1er septembre 2025 le lundi et jeudi de 8h30 à 10h ou de 8h à 9h30, soit 1h30, soit 3h par semaine. Possibilité de renouvellement selon remplacement.Vous avez idéalement : - Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe - Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation - Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants : - Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle - Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle - Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
Description du poste : Osez, entreprenez, vivez l'aventure entrepreneuriale avec O2 en devenant chef(fe) d'entreprise dans les services à la personne ! Vous réfléchissez aujourd'hui à une reconversion qui ait du sens, ou vous souhaitez investir votre énergie dans un nouveau secteur . Vous avez à cœur de devenir un acteur au service de l'humain, tout en équilibrant votre vie professionnelle et votre vie personnelle. En devenant chef(fe) d'entreprise avec O2 vous proposerez des services essentiels et en constante croissance aux particuliers de la ville de Villefranche-de-Lauragais : ménage-repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, handicap & incapacité temporaire, soutien scolaire et jardinage.***Investissement global pour entrer dans le réseau : 81 500 € CA à deux ans : +325 000€***A quoi ressemblera votre vie de tous les jours ?***Vous développerez votre clientèle avec l'appui de notre notoriété * Vous recruterez vos intervenants et encadrants d'agence afin de répondre aux besoins de vos clients * Vous créerez du lien en local en nouant des partenariats avec les autres acteurs de votre ville * Vous piloterez les indicateurs de performance de votre centre de profits Nos forces deviendront vos atouts :***Nous avons éprouvé notre modèle auprès de 140 agences en propre avant de le déployer en franchise : nos méthodes et process sont reconnus, * Nous vous accompagnerons de A à Z dans votre projet : avec un chargé de développement dédié à la construction de votre projet puis par un animateur dédié au succès de votre aventure de chef d'entreprise, * Vous êtes formé dans notre centre de formation agréé avant votre ouverture et tout au long de votre vie de franchisé, * Nos services supports (RH, juridique, marketing et communication.) collaboreront à votre réussite (400 experts au siège) Description du profil : Vos compétences et expériences potentielles : Vous êtes directeur-directrice de centre de profits/ responsable d'une agence spécialisée (services à la personne, ressources humaines...), vous êtes un manager confirmé (l'expérience peut être acquise dans des secteurs divers de services : restauration, retail..), et vous possédez une appétence pour le commerce et la relation clientèle/ Vous travaillez dans le secteur hospitalier sur des fonctions managériales et souhaitez être un acteur supplémentaire de votre ville. Vous vous intéressez fortement à l'entrepreneuriat et plus particulièrement à la franchise.
Description du poste : Vous aimez conduire, dépanner et raconter des blagues à vos collègues ? Alors, cette offre est faite pour vous ! Nous recherchons un Chauffeur Poids Lourd / Dépanneur (H/F) motivé et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de la conduite de véhicules poids lourds ainsi que de l'assistance et du dépannage des véhicules en panne (et parfois, de leurs conducteurs désespérés). Missions principalesPiloter fièrement votre poids lourd comme un proEffectuer des interventions de dépannage avec le sourire (même sous la pluieDiagnostiquer les pannes et bricoler des miracles mécaniquesRespecter les consignes de sécurité et les réglementations (oui, même celles qui ne sont pas drôlesGarder votre véhicule aussi propre que votre réputationApporter un service client au top et représenter l'entreprise avec styleConditions du posteType de contrat : CDI / CDD selon profil Rémunération : euros net/mois + primes d'astreintes (parce que votre talent mérite une récompenseTemps de travail : 39h hebdo Localisation : Villefranche de Lauragais Prise de poste : Avril/Mai Formation dépannage assurée sur place (vous serez un pro avant même de vous en rendre compte).Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Notre agence polygone Intérim de Montaigu recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la sélection génétique et l’accouvage des volailles, un Employé de couvoir H/F. Le Poste : Vous serez en charge des missions suivantes : respecter les règles d’hygiène et de biosécurité élever les animaux au démarrage à la maturité sexuelle ramasser les œufs réaliser de la codification récolter des données expérimentales laver et désinfecter les bâtiments Poste à pourvoir en intérim Horaires flexibles
Nous recherchons un(e) hôte(sse) de caisse polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe chez E.Leclerc JARDI en CDI. Votre rôle consistera à accueillir chaleureusement les clients en caisse, enregistrer les articles, gérer l'encaissement, veiller à la satisfaction des clients et participer à la fidélisation de la clientèle. Vous pourriez également apporter un soutien à l'équipe de vendeurs, effectuer le rangement des rayons et prendre soin des animaux et des plantes. Un poste polyvalent et dynamique au sein d'un environnement agréable et convivial.
Votre agence Domino Care Toulouse recherche pour ses établissements partenaires, du secteur de la protection de l'enfance, des éducateurs de jeunes enfants H/F à Villefranche-de-Lauragais et son agglomération. Vos missions : - Participer à l'éveil et au développement des enfants - Assurer leur bien-être et leur sécurité, en respectant les protocoles de protection de l'enfance - Mettre en place des activités éducatives et ludiques adaptées à chaque âge et chaque situation - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge globale de l'enfant - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet éducatif de la structure Vous êtes titulaire d'un diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE) et justifiez, idéalement, d'une expérience dans un poste similaire. Votre passion pour votre métier se traduit par votre capacité à établir une relation de confiance avec les enfants. Doté d'un bon relationnel, vous savez travailler en équipe et vous êtes pédagogue. Vous avez à coeur de participer à l'éveil et au développement des enfants en mettant en place des activités adaptées à leurs besoins. Votre créativité, votre patience et votre sens de l'écoute seront autant d'atouts pour ce poste. Alors n'hésitez plus, rejoignez nous et ensemble, construisons votre carrière !
<p>Découvrez vos missions :<br><br>En tant que professionnel de santé : <br>Gestion des prescriptions médicales : Vérification de la cohérence des ordonnances et délivrance de médicaments et explication de traitements<br>Accueil et conseil aux patients : Conseils à l'achat, suivant les troubles présentés, de produits non soumis à prescription et médicaments génériques et orientation, suivant l'état de santé de la personne, vers un médecin généraliste, spécialiste ou vers l'hôpital, en cas d'urgence<br><br>En tant que commerçant :<br>Tenue de la comptabilité<br>Gestion des stocks et contact avec les fournisseurs<br>Encadrement d'une équipe d'assistants et préparateurs<br><br>Alors, motivé(e) ?</p>
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : Chez U, nos valeurs reposent sur 3 piliers fondamentaux : - Nous revendiquons des valeurs humaines plus fortes ; cela passe par un commerce à visage humain, où l'on trouve de l'écoute et de la bienveillance ! - Nous sommes fiers de notre marque, fiers d'être U : nos dirigeants sont proches des collaborateurs et nos enseignes sont ancrées dans la vie locale ! - Chez U, la quête de progression se vit au quotidien : nous prônons le développement des compétences tout au long de la vie professionnelle, tout en conservant l'épanouissement professionnel et personnel. Si vous souhaitez intégrer un magasin à taille humaine et êtes attiré par le service client, nous sommes à la recherche de notre prochain vendeur(se)-conseil en charcuterie à la coupe ! Le rayon charcuterie à la coupe, au coeur de notre magasin, est un rayon dynamique qui fait notre fierté ! Entouré(e) d'une équipe de 12 personnes, à l'écoute et souhaitant offrir le meilleur à nos clients, vous travaillerez au plus proche de nos producteurs locaux et pourrez, à votre tour, leur offrir les meilleurs produits existants. Pour ce faire, voici vos missions : - Réceptionner, contrôler et mettre en rayon les marchandises - Installer le rayon, veiller à ce que vos produits soient mis en valeur - Animer commercialement le rayon, accueillir, conseiller et fidéliser nos clients Nous acceptons les débutants ; vous serez encadré(e) et formé(e) dès les premiers jours de votre arrivée. Motivé(e)? Le poste est à pourvoir en CDI, à temps complet, dès maintenant. Vous bénéficiez en sus d'un carnet de tickets restaurant d'une valeur de 100 euros, et d'une mutuelle d'entreprise. Envie de relever votre prochain challenge? Chez U, tout commence avec vous. Description du profil : Vous êtes rigoureux (se), vous avez le sens de la présentation. Vous êtes animé(e) par le contact client. Vous développez un esprit d'équipe et appréciez le travail en commun. Poste ouvert aux débutant(e)s motivé(e)s par le travail en équipe, attiré(e) par la vente. Dans ce cas, nous assurons votre formation. Toutefois, une première expérience dans le commerce et ou la connaissance des produits ainsi qu'un diplôme dans la vente, sont des atouts.
Vous êtes un(e) aide-soignant(e) motivé(e) et disponible pour des missions au sein d'un SSIAD ? Nous recherchons actuellement un(e) aide-soignant(e) flexible, fiable et compétent(e) pour intégrer l’équipe de notre client et participer à la qualité des soins prodigués aux bénéficiaires Missions: - Assurer des soins à domicile de qualité, en apportant une attention particulière à la sécurité et au confort des patients. - Accompagner les patients et leurs familles dans leur quotidien, en apportant soutien, écoute, et conseils pour améliorer leur qualité de vie. - Collaborer avec l’équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge globale et coordonnée de chaque patient. Profil : - Titulaire d'un diplôme d'Etat Aide-Soignant - Personne empathique, à l’écoute, patiente, et qui a une forte capacité d’adaptation au rythme des résidents Conditions: - Intérim - Poste en JOUR - Date de début: dès que possible Comment postuler? Vous pouvez postuler directement sur cette offre d’emploi en joignant un exemplaire de votre CV avec vos coordonnées. Ou Vous envoyez votre CV à l’adresse suivante :
Vous êtes un(e) aide-soignant(e) motivé(e) et disponible pour des missions au sein d'un SSIAD ? Nous recherchons actuellement un(e) aide-soignant(e) flexible, fiable et compétent(e) pour intégrer l’équipe de notre client et participer à la qualité des soins prodigués aux bénéficiaires Missions: - Assurer des soins à domicile de qualité, en apportant une attention particulière à la sécurité et au confort des patients. - Accompagner les patients et leurs familles dans leur quotidien, en apportant soutien, écoute, et conseils pour améliorer leur qualité de vie. - Collaborer avec l’équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge globale et coordonnée de chaque patient. Profil : - Titulaire d'un diplôme d'Etat Aide-Soignant - Personne empathique, à l’écoute, patiente, et qui a une forte capacité d’adaptation au rythme des résidents Conditions: - CDD/Vacation - Poste en JOUR - Date de début: dès que possible Comment postuler? Vous pouvez postuler directement sur cette offre d’emploi en joignant un exemplaire de votre CV avec vos coordonnées. Ou Vous envoyez votre CV à l’adresse suivante :
Moniteur d'atelier en cuisine - Nailloux Vous êtes passionné(e) par la cuisine et souhaitez partager votre savoir-faire ? Vous avez envie de contribuer à un projet humain et porteur de valeurs fortes ? Vous croyez au potentiel de chacun, quelles que soient ses différences ? Alors cette mission est faite pour vous ! Votre rôle : encadrer, transmettre, valoriser Au sein de notre atelier cuisine, vous accompagnerez 8 travailleurs en situation de handicap, dans une dynamique à la fois professionnelle, pédagogique et bienveillante. Vos missions principales : Organiser, planifier et superviser la production culinaire quotidienne (plats, desserts, buffets.). Accompagner les travailleurs dans l'apprentissage des gestes professionnels : hygiène, techniques culinaires, travail en équipe. Adapter les tâches selon les capacités de chacun pour favoriser autonomie et progression. Garantir la qualité des préparations et le respect strict des normes d'hygiène (HACCP). Participer activement aux projets d'accompagnement personnalisés avec l'équipe pluridisciplinaire. Prise de poste : Dès que possible Rémunération : TH + diverses primes afférentes au contrat Horaires : en journée Profil recherché : Formation en cuisine (CAP, BEP, Bac pro ou équivalent). Une sensibilité au secteur médico-social, ou une expérience dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap est un plus. Vous êtes à la fois organisé(e), pédagogue, patient(e) et passionné(e) par la transmission. Vous aimez le travail d'équipe et savez fédérer autour d'un projet commun. Contact : Mme VIE Chiara INDSP Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé - 09100 Pamiers Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla - 31190 Auterive Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin - 09300 Lavelanet Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté - 11400 Castelnaudary Agence de Muret : 35 avenue Jacques Douzans - 31600 Muret Agence de Perpignan : 940 avenue Eole - 66100 Perpignan
Rejoignez un acteur clé du marché de l'emploi Notre mission : Transformer les opportunités professionnelles en réussites collectives. Les Centres Emploi Carrière réunissent toutes les ressources et compétences nécessaires pour accompagner les entreprises et les particuliers dans leurs démarches liées à l'emploi. Nous proposons des prestations sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de chaque client, avec un engagement constant pour la qualité et l'efficac...
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de REVEL recherche un(e) CARISTE + MAGASINIER (H/F) pour l'un de ses clients à CARAMAN. POSTE : CARISTE (H/F) Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de REVEL recherche un(e) CARISTE + MAGASINIER (H/F) pour l'un de ses clients à Villefranche de lauragais. Vos tâches seront: - Réception du stockage, - Préparation et la distribution des marchandises et du nettoyage. - Rangement dans les racks CACES R489 Catégorie 3 (obligatoire) Horaire en journée, Durée hebdomadaire: 35h PROFIL : Vous possédez une première expérience sur la fonction de cariste idéalement acquise au sein d'un entrepôt logistique et êtes titulaire du CACES 3 en cours de validité. Vous êtes vigilant aux règles de sécurité ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif pour pouvoir faire face aux pics d'activité liés au secteur de la logistique. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la pharmacie, garantissant l'accompagnement adapté à vos aspirations professionnelles. Notre client est une officine située à VILLEFRANCHE DE LAURAGAIS proposant des services de qualité et une expérience client exceptionnelle. Comment se rendre à son lieu de travail ? -En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec cet établissement à taille humaine, vous bénéficierez d'un environnement favorisant le bien-être des salarié(e)s, tout en participant activement à son engagement social et environnemental axé sur l'égalité, l'inclusion et la diversité. Comment souhaitez-vous contribuer à la santé communautaire en tant que Pharmacien d'officine (F/H) ? Au sein d'une officine, vous contribuez à la dispensation des médicaments, à l'accompagnement des patients et à la gestion des stocks pharmaceutiques. Poste à POURVOIR DES QUE POSSIBLE. -Assurer la distribution sécurisée et précise des médicaments prescrits aux patients. -Informer et conseiller les patients sur l'utilisation adéquate de leurs traitements. -Superviser et gérer les stocks de médicaments et produits pharmaceutiques de l'officine. -Vérifier les ordonnances et garantir leur conformité réglementaire en collaboration avec l'équipe. -Participer à la mise en œuvre et au suivi des procédures de qualité et de sécurité au sein de l'établissement. Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : -Contrat: CDI à temps partiel: 1 jour par semaine au choix -Salaire: 21 euros /heure Notre client offre des avantages attractifs : -Indemnité kilométrique Le poste de Pharmacien d'officine (F/H) requiert des compétences professionnelles précises et un engagement rigoureux au sein de l'établissement. -Maîtrise de la législation pharmaceutique en vigueur -Capacités d'analyse et de résolution de problèmes complexes -Excellentes compétences en communication interpersonnelle -Pharmacie d'État requise comme qualification minimale pour exercer -Sens aigu de l'organisation et du suivi des stocks de médicaments Processus de recrutement Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature. Localité : Villefranche De Lauragais 31290 Contrat : CDI Date de début : 2025-10-31
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
Et si votre métier avait vraiment du sens ? Chez AUXITAN, nous accompagnons au quotidien des personnes âgées et/ou en situation de handicap dans le respect, la bienveillance et la stabilité. Nous recherchons un(e) aide à domicile pour intervenir sur un poste à 24h/semaine, avec évolution possible. Les missions sont déjà définies et organisées, sur un périmètre géographique cohérent. Interventions prévues uniquement en semaine (du lundi au vendredi). ����Secteur : Villenouvelle, Ramonville, Saint-Orens, Castanet-Tolosan ... Vos missions : Vous interviendrez au domicile de personnes âgées ou en situation de handicap pour assurer : Entretien courant du logement Repassage et entretien du linge Préparation de repas Aide à l'habillage ���� Le volume horaire et les secteurs sont définis, mais certains horaires peuvent évoluer en fonction des besoins des bénéficiaires et des disponibilités de l'intervenant(e). Vos avantages chez AUXITAN : ���� Téléphone professionnel fourni pour suivre vos missions, ���� Formations régulières pour progresser à votre rythme, />���� ���� Une référente dédiée, à votre écoute, ���� Salaire brut horaire : 12,29 €, ���� 0,50 €/km ou 50% de l'abonnement transport, ���� Primes d'ancienneté et prime de remplacement, ���� Majoration de 45% les jours fériés, ���� Mutuelle d'entreprise, ���� Tickets restaurants pour accompagner votre quotidien.
Poste à pourvoir le plus vite possible Horaires : du lundi au dimanche avec 2 jours de repos dans la semaine ; amplitude possible 8h-20h (à modeler selon vos contraintes) Taux horaires : selon expérience Vos missionsManipuler des aliments en respectant strictement les règles de sécurité alimentaire. Maintenir un environnement de travail propre et organisé. Collaborer avec l'équipe afin de garantir une efficacité optimal dans le service. Participer au tâches de découpe, de préparation de charcuterie et de salaisons.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Boucher - Villefranche de lauragais Poste à pourvoir le plus vite possible Horaires : du lundi au dimanche avec 2 jours de repos dans la semaine ; amplitude possible 8h-20h (à modeler selon vos contraintes) Taux horaires : selon expérience Vos missions : Manipuler des aliments en respectant strictement les règles de sécurité alimentaire. Maintenir un environnement de travail propre et organisé. Collaborer avec l'équipe afin de garantir une efficacité optimal dans le service. Participer au tâches de découpe, de préparation de charcuterie et de salaisons. Notre client recherche un collaborateur ayant au moins 1 an d'expérience en boucherie traditionnelle.
Description du poste : Vous souhaitez rejoindre une coopérative de « Commerçants autrement », qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Alors n'hésitez plus et devenez employé de rayon non alimentaire, aussi appelé employé commercial rayon Bazar de notre magasin U. Le rayon bazar est votre domaine ! Vous assurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon : commande, réception et approvisionnement. Vous mettez en place et suivez les opérations saisonnières, ainsi que les produits permanents. Vous suivez l'évolution du marché et des produits afin de proposer les nouveautés du moment à nos clients. Vous valorisez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire. Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur de la marque U, vous renseignez et informez les clients sur nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser. Vous renseignez le client avec sympathie et courtoisie, notamment sur les produits de technologie (électroménager, hifi, vidéo, son) et veillez à ce que chaque client reparte satisfait. Vous assurez la mission d'accueillir le client, de comprendre sa demande et de lui proposer le produit le plus adapté en veillant à la bonne rotation des stocks. Vous assurez également les livraisons des produits, en autonomie ou en binôme, chez nos clients. Vous assurez la mise en place des promotions selon l'implantation définie avec votre responsable. Nous souhaitons la bienvenue aux débutants, la formation vous sera dispensée tout au long de votre intégration ! Description du profil : Sens de l'accueil et professionnalisme sont des principes qui vous tiennent à cœur. Vous êtes organisé et vous avez le sens du détail : vous ne manquez pas d'idées pour mettre en valeur vos produits. Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste pour échanger avec les clients, les équipes et les fournisseurs. Le permis B est un plus. Chez U, la qualité de nos interactions est capitale. Apprendre et évoluer au sein d'une équipe vous enchante. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Vous épanouir à nos côtés Chez nous, chaque collaborateur et collaboratrice est force de propositions. Nous donnons de la place à votre créativité concernant l'amélioration de la présentation des produits et des opérations saisonnières. Nous sommes pour l'ouverture d'esprit : votre avis sera toujours le bienvenu concernant le développement du rayon bazar ou des autres projets du magasin. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vous êtes fixés ? N'hésitez plus, adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier d'employé commercial : https://u-emploi.com/nos-metiers/les-metiers-en-supermarche/employe-commercial--en-grande-distribution-h-f
Description du poste : L'agence Soluces RH recrute des conducteurs de bus urbains, scolaire, périscolaire H/F Vos missions :***Accueillir et renseigner les clients - * Assurez la vente et vérifier la validation des titre de transport - * Assurer le transport de passagers selon les itinéraires définis. - * Veiller à la sécurité et au confort des passagers pendant le trajet. * Respecter les règles de conduite, les horaires et les procédures de l'entreprise. Description du profil : Votre profil : - Vous avez une carte chrono - Vous avez la FIMO ou la FCO à jour - Vous avez un bon relationnel avec la clientèle - Vous connaissez et respectez les règles de sécurité
Description du poste : ACCES RH votre agence de proximité vous accompagne pour votre recherche d'emploi en intérim, CDD et CDI sur la région Toulousaine et Ariégeoise. L'agence de Balma, spécialisée dans le Transport de Voyageurs , recherche pour l'un de ses clients des Conducteur(trice)s de Bus sur le secteur de Nailloux.***Ligne interurbaine - 35h Vos principales missions seront :***Prendre connaissance de la feuille de route, respecter le programme et les horaires***Préparer et étudier l'itinéraire***Effectuer les contrôles de sécurité du véhicule***Accueillir les passagers à l'entrée du car en vérifiant leur titre de transport***Conduire dans le respect des règles de sécurité et du code de la route***A la fin du service, réaliser le rangement et le nettoyage intérieur et extérieur du véhicule Informations complémentaires :***Mission intérim de 4 mois***Poste à pourvoir dès que possible***Base hebdomadaire de travail : 35h - 1 samedi sur 2 travaillé***Lieu de travail : Nailloux***Salaire : 13.0460 €/h brut + IFM + ICCP Vous bénéficierez des avantages du FASTT : mutuelle, prévoyance, logement, garde d'enfants, location de véhicules et de l'offre de parrainage ACCES RH. A compétences égales, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Description du profil : Profil recherché : - Vous êtes titulaire du permis D, de la carte conducteur et de la FIMO/FCO à jour (obligatoire) - Vous êtes ponctuel(le) et assidu(e). Vous entretenez des relations aisées avec les passagers. - Vous êtes capable de gérer le stress et faites preuve de rigueur.
Vous aurez pour missions : Aide à l'hygiène quotidienne : toilette, bain, soins de la peau, habillage ; Aide à l'alimentation : assistance pour manger, surveiller les régimes alimentaires, aider à la prise des repas ; Soins de confort : changement de position pour éviter les escarres, surveillance de l'hydratation, vérification des prothèses dentaires, lunettes, etc. ; Surveillance de l'état de santé, observation de l'état général et en informer les infirmiers : rapporter toute modification de l'état de santé du résident ; Aide à la prise de médicaments : distribution des médicaments sous la supervision d'un infirmier ; Aide au déplacement ; Accompagner dans les activités de loisirs ; Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
