Offres d'emploi à Montcourt-Fromonville (77)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Montcourt-Fromonville située dans le département 77. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Montcourt-Fromonville. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 77 - NANTEAU SUR LUNAIN, 77 - NEMOURS, 77 - ST PIERRE LES NEMOURS ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Montcourt-Fromonville

Offre n°1 : Assistant / Assistante de communication

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - NANTEAU SUR LUNAIN ()

Missions
Rattaché(e) à la Responsable Communication de l'établissement, nous recherchons un(e) Assistant(e) en Communication en alternance. Votre rôle principal sera d'assister l'équipe communication dans diverses tâches liées à la communication interne et externe de l'établissement.
Parmi vos principales missions, vous pourrez ainsi notamment :
- Participer à la réalisation des événements tels que l'Orchestre National d'Ile de France, la Journée du Personnel, les salons de l'emploi, etc.
- Participer la mise en ligne et ou effectuer des corrections sur les pages Intranet, Extranet et Internet et veiller à la mise à jour du site pour un meilleur référencement.
- Accompagner au besoin à la publication de posts sur les réseaux sociaux, en utilisant les contenus écrits par la responsable communication et les visuels réalisés par la graphiste.
- Participer à la prise de photos pour les besoins de communication de l'établissement.
- Effectuer des tâches administratives telles que des suivis, de la gestion ou de la plastification de documents.
- Gérer des projets, tant à l'initiative du service communication qu'en collaboration avec d'autres services de l'établissement.
- Veiller au respect de la stratégie de communication et du projet d'établissement dans vos actions.


Profil
Vous préparez une formation en alternance de niveau Bac+2 dans le domaine de la communication.
Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités organisationnelles et votre rigueur, vous permettant notamment de vous adapter rapidement à de nouveaux sujets. Vous faites également preuve d'une certaine aisance relationnelle, vous permettant notamment de travailler en équipe.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Excel, Word, etc.) et possédez une certaine appétence pour la communication digitale et les réseaux sociaux.
Les valeurs de diversité et d'inclusion sont importantes pour vous et souhaitez une atmosphère de travail vous permettant de mieux comprendre le monde professionnel et ces métiers et de développer votre potentiel.


Informations
- Type de contrat : Alternance (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation)
- Temps de travail : temps plein - 35h / semaine
- Durée : 1 an - à partir de septembre 2025
- Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77) - attention pas de transports en commun
- Rémunération : Selon la législation en vigueur pour les contrats en alternance
- Procédure de recrutement :
- Un échange avec l'équipe RH
- Un entretien avec la Responsable Communication

***
NOS ATOUTS
- Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement.
- Des horaires fixes, pas de temps de travail le week-end, ni les jours fériés
- Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89)
- Une prise en charge partielle de la mutuelle
- Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas
- Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares
- Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase
- Un plan de développement des compétences conséquent
- Un CSE dynamique avec de nombreux avantages
- Un encadrement de proximité et une équipe à l'écoute

Compétences

  • - Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information

Formations

  • - Commutation | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • COS MAS GLASBERG

Offre n°2 : Secrétaire de direction

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 An(s)
    • 77 - NANTEAU SUR LUNAIN ()

Dans le cadre d'un renfort au secrétariat de direction, nous recrutons un(e) Secrétaire de direction à mi-temps pour assurer un appui stratégique, organisationnel et administratif à la Direction.

Rattaché(e) à la Direction de l'établissement du CRPF, vous aurez notamment pour missions principales :
- Gérer l'agenda, les déplacements et l'organisation des réunions diverses (convocations, ordres du jour, comptes-rendus)
- Rédiger tout type de courrier à la demande de la direction
- Assurer la gestion et le suivi des courriers, dossiers, notes, rapports, etc. et garantir la confidentialité des informations traitées
- Appuyer la Direction dans la coordination de certains projets transverses
- Suivre certains dossiers administratifs en lien avec les autres services
- Selon les procédures en vigueur au sein de l'établissement, vous saisirez diverses demandes sur notre logiciel de gestion du temps OCTIME (congés, récupérations) ou traiterez d'autres demandes RH diverses (notes de frais, ...)
- Participer à la préparation de documents stratégiques (rapports, analyses, présentations, tableaux de bord, etc.)

Un parcours d'intégration vous sera proposé afin de vous guider dans votre prise de poste. Pour plus d'informations, n'hésitez pas à consulter le site du CRPF où nous indiquons le détail de nos formations et dispositifs.


PROFIL
Titulaire d'un Bac+2 en lien avec le secrétariat ou l'assistanat de direction, vous justifiez d'au moins 6 ans d'expérience sur un poste similaire.
Vous êtes très à l'aise à l'écrit comme à l'oral et faites preuve d'un excellent esprit d'analyse et de synthèse. Votre expression écrite est irréprochable, tant sur le fond que sur la forme, et vous maîtrisez parfaitement la rédaction de documents professionnels. Vous maîtrisez également la prise de note instantanée sur ordinateur pour la rédaction des comptes-rendus.

Vous disposez également d'un bon sens d'écoute et de communication.
Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e), vous savez faire preuve de discrétion et de confidentialité.

Vous maîtrisez le pack Office, notamment Excel, que vous utilisez avec aisance pour réaliser des analyses, produire des tableaux de bord ou assurer le suivi de données. Vous êtes également à l'aise avec les outils collaboratifs (Outlook, Word, Teams, navigation Internet.).


Informations
Statut : Non Cadre (CCN51)
Rémunération : à partir de 2391.37 euros bruts en fonction de l'expérience professionnelle et en lien avec la convention collective (CCN51)
Procédure de recrutement :
- Un entretien avec l'équipe RH
- Un entretien la Responsable des Ressources Humaines
- Un entretien avec la Direction
- Des tests pourront être effectués


NOS ATOUTS
- Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement.
- Le vendredi après-midi de libre
- Des horaires fixes, pas de temps de travail le week-end, ni les jours fériés
- 30 jours ouvrables de Congés Payés
- Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89)
- Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche
- Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas
- Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares
- Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase
- Une possibilité de bénéficier d'un hébergement sur place (studio moyennant une indemnité selon le barème URSSAF)
- Un plan de développement des compétences conséquent
- Un CSE dynamique avec de nombreux avantages

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité

Formations

  • - Secrétariat assistanat direction | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • COS MAS GLASBERG

Offre n°3 : Reconditionneur smartphone (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - NEMOURS ()

Société de reconditionnement de téléphones, recherche un re conditionneur Smartphone H/F
Minutieux(euse) et à l'aise avec les nouvelles technologies ou ayant soif d'apprendre, vous serez formé(e) aux techniques de test, nettoyage et tri par état de smartphones.
Vous serez polyvalent et participerez aux actions de reconditionnement et de préparation de commande.
Votre rigueur et votre capacité à travailler à une cadence soutenue vous permettront d'intégrer une équipe de 10 personnes spécialisée dans le reconditionnement et la vente en ligne de smartphones depuis 2005.
Vous possédez une expérience dans le domaine du conditionnement (cadence) idéalement dans le domaine de la téléphonie.
horaires : 9h-12h30 puis 13h30-17h

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Conditionner des produits
  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • KALIDIL

Offre n°4 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - ST PIERRE LES NEMOURS ()

- Participe efficacement à l'ensemble des travaux intérieurs collectifs et individuels et réalise les opérations de traitement des objets en veillant au respect des procédures (tri, flashage, 2ème présentation...).
- Assure la distribution et la réalisation des services de niveau 1 à 3 conformément à la Promesse Client et contribue à la mise à jour des référentiels des tournées qu'elle/il remplace.
- Garantit le recyclage immédiat des fausses directions qui lui sont imputées, et respecte le process REFLEX de restitution de l'information à l'expéditeur en indiquant précisément le motif du retour.
- S'assure de remettre les objets signés à la bonne adresse, à la bonne personne et contrôle les procurations. Elle/il consigne la réalisation des objets/services dans FACTEO conformément au standard de travail.
- Connait et applique les procédures de secours pour la distribution et la réalisation des services en cas de panne de FACTEO.
- Réalise des activités extra BSCC (exemple Appuis Réseau...).
- Relation client
Assure le remplacement des repos de cycle des collaborateurs de son équipe
Horaires : 7h30 /
Journée de 7h, qui se termine à 13h00 /14h /14h30
Poste en continu (pause de 20 minutes avant le démarrage de la journée)
Repos le dimanche + 1 jour glissant dans la semaine

Compétences

  • - Distribuer des documents, des colis
  • - Restituer les éléments non distribués au service concerné
  • - Organiser une tournée

Entreprise

  • LA POSTE

Offre n°5 : Secrétaire de Direction - CDD - Nanteau-sur-Lunain (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 An(s)
    • 77 - NANTEAU SUR LUNAIN ()

Etablissement médico-social, basé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des personnes en situation de handicap et à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle.


MISSIONS :

Dans le cadre d'un renfort au secrétariat de direction, nous recrutons un(e) Secrétaire de direction à mi-temps pour assurer un appui stratégique, organisationnel et administratif à la Direction.

Rattaché(e) à la Direction de l'établissement du CRPF, vous aurez notamment pour missions principales :
- Gérer l'agenda, les déplacements et l'organisation des réunions diverses (convocations, ordres du jour, comptes-rendus)
- Rédiger tout type de courrier à la demande de la direction
- Assurer la gestion et le suivi des courriers, dossiers, notes, rapports, etc. et garantir la confidentialité des informations traitées
- Appuyer la Direction dans la coordination de certains projets transverses
- Suivre certains dossiers administratifs en lien avec les autres services
- Selon les procédures en vigueur au sein de l'établissement, vous saisirez diverses demandes sur notre logiciel de gestion du temps OCTIME (congés, récupérations) ou traiterez d'autres demandes RH diverses (notes de frais, ...)
- Participer à la préparation de documents stratégiques (rapports, analyses, présentations, tableaux de bord, etc.)

Un parcours d'intégration vous sera proposé afin de vous guider dans votre prise de poste. Pour plus d'informations, n'hésitez pas à consulter le site du CRPF où nous indiquons le détail de nos formations et dispositifs.


PROFIL :

Titulaire d'un Bac+2 en lien avec le secrétariat ou l'assistanat de direction, vous justifiez d'au moins 6 ans d'expérience sur un poste similaire.
Vous êtes très à l'aise à l'écrit comme à l'oral et faites preuve d'un excellent esprit d'analyse et de synthèse. Votre expression écrite est irréprochable, tant sur le fond que sur la forme, et vous maîtrisez parfaitement la rédaction de documents professionnels. Vous maîtrisez également la prise de note instantanée sur ordinateur pour la rédaction des comptes-rendus.

Vous disposez également d'un bon sens d'écoute et de communication.
Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e), vous savez faire preuve de discrétion et de confidentialité.

Vous maîtrisez le pack Office, notamment Excel, que vous utilisez avec aisance pour réaliser des analyses, produire des tableaux de bord ou assurer le suivi de données. Vous êtes également à l'aise avec les outils collaboratifs (Outlook, Word, Teams, navigation Internet.).


INFORMATIONS

Type de contrat : CDD - 12 mois
Statut : Non Cadre (CCN51)
Temps de travail : Temps partiel - 17h30
Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77).
Rémunération : à partir de 1195 euros bruts en fonction de l'expérience professionnelle et en lien avec la convention collective (CCN51)
Procédure de recrutement :
- Un entretien avec l'équipe RH
- Un entretien la Responsable des Ressources Humaines
- Un entretien avec la Direction
- Des tests pourront être effectués


NOS ATOUTS

- La Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement.
- Le vendredi après-midi de libre
- Des horaires fixes, pas de temps de travail le week-end, ni les jours fériés
- 30 jours ouvrables de Congés Payés
- Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89)
- Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche
- Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas
- Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares
- Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase
- Une possibilité de bénéficier d'un hébergement sur place

Compétences

  • - Droit du travail
  • - Gestion administrative du courrier
  • - Législation sociale
  • - Méthode de classement et d'archivage
  • - Normes rédactionnelles
  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Sténographie
  • - Techniques de numérisation
  • - Techniques de prise de notes
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Classer des documents
  • - Collecter et analyser des données, des informations
  • - Gérer un planning
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Organiser des déplacements professionnels
  • - Réaliser la gestion administrative du personnel
  • - Relayer de l'information
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • COS CRPF NANTEAU

    Le Cos CRPF évalue, oriente, met à niveau , forme et accompagne vers l'emploi des personnes en situations de handicap, des demandeurs d'emploi ou en difficultés sociales

Offre n°6 : Homme de Pied (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 77 - BAGNEAUX SUR LOING ()

Nous recherchons un Homme de pied (H/F) afin d'intégrer et renforcer notre agence de Bagneaux-sur-Loing (77) - Travail en extérieur

Missions :
- Réaliser des opérations techniques de travaux forestiers ou d'entretiens d'espaces verts (abattage, débroussaillage, broyage, etc)
- Faire respecter les consignes de sécurité.

Compétences recherchées :
- Travailler avec des outils à la pointe de la technologie (débroussailleuse, tronçonneuse, broyeur...).
- Travailler en équipe,
- Qualités relationnelles et capacité d'adaptation,

Avantages groupe :
- Mutuelle prise en charge à hauteur de 60%,
- Plan d'épargne retraite,
- Évolution et mobilité interne favorisées,
- Parcours d'intégration et formation professionnelle,
- Action Logement et Pass UNEP.

Compétences

  • - Techniques d'ébranchage

Entreprise

  • SERPE

    Le Groupe Serpe est spécialisé dans l embellissement du cadre de vie par la création et l entretien d espaces végétalisés, comprenant la création et l entretien des espaces verts et les travaux d élagage, abattage, débroussaillage, entretien des réseaux et génie écologique. Leader de l'élagage et 4ème acteur du paysage en France, le Groupe Serpe allie la force du groupe et la proximité locale, avec 940 salariés collaborant au sein d un réseau de 37 agences réparties dans l hexagone

Offre n°7 : Consultant Emploi (h/f)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - Nemours ()

Partenaire stratégique de la performance économique et sociale, LHH accompagne les entreprises et les organisations sur le volet humain de leurs projets de transformation.
Acteur engagé dans les territoires, LHH agit auprès de 2200 clients en France. Depuis plus de 20 ans, nous développons une expérience de terrain unique dans plus de 100 bureaux en France

Nous recrutons un.e Consultant.e Emploi en CDD de 6 mois pour intervenir chez/pour le client selon un cadre de mission prédéfini, sous la coordination d'un Chef de Projet/Directeur de Projet. Son objectif est d'accompagner un portefeuille de candidats dans la recherche et la construction de leur projet professionnel et de leur repositionnement.

Les missions principales :

ASSURER L'ACCOMPAGNEMENT DES CANDIDATS :
- Réaliser, formaliser et valider le projet professionnel des candidats
- Informer et conseiller sur les mesures d'accompagnement au départ et/ou au retour à l'emploi
- Accompagner les candidats dans leur recherche d'emploi
- Animer des ateliers
- Prospecter les marchés de l'emploi
- Animer des Espaces Informations Conseils et Espace Mobilité Emploi
- Animer des réunions d'informations collectives
- Entretenir des relations suivies avec les partenaires institutionnels et les organismes de formation

CONTRIBUER AU PILOTAGE DE LA MISSION :
- Préparer, participer à des commissions de suivi
- Etre l'interlocuteur des différents intervenants : DRH & partenaires sociaux, France TRAVAIL, DREETS .
- Assurer le reporting de ses activités et projets en interne et auprès du client

Des déplacements fréquents sur toute la région sont à prévoir.

Diplômé.e d'une formation supérieure (Bac+3 minimum en Ressources Humaines et/ou Psychologie du travail), vous avez une expérience idéale dans une fonction RH opérationnelle en entreprise ou au sein d'un cabinet spécialisé dans l'accompagnement des licenciés économiques et/ou des créateurs d'entreprises.

Compétences techniques : maîtrise des techniques de recherche d'emploi et des techniques d'entretien, capacité à analyser le parcours de son interlocuteur et à l'accompagner dans la construction de son projet professionnel, connaissance des techniques d'animation (réunion, groupe de travail, atelier, formation) et maîtrise du Pack Office et des NTIC, connaissance de l'environnement juridique autour des PSE / PDV.

Compétences comportementales : capacité d'adaptation, travail en équipe, capacité d'analyse, sens du service, gestion de son temps et ses priorités, autonomie, prise de recul.

Entreprise

  • ADECCO

    LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.

Offre n°8 : Retoucheur spécialisé en robe de mariée h/f

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 77 - NEMOURS ()

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) retoucheur(se) passionné(e) par l'univers de la mode, maîtrisant la couture et le conseil client, pour rejoindre notre enseigne « Mariage Couture » située à Nemours.

Vos missions :

- Accueillir et conseiller notre clientèle avec professionnalisme
- Prendre les mesures avec précision
- Réaliser les essayages de mise aux mesures : pose d'épingles et conseils personnalisés sur les accessoires
- Effectuer les retouches au sein de nos ateliers
- Assurer l'essayage final, contrôler la qualité des retouches et procéder à la livraison de la robe

Profil recherché :

La passion et le savoir-faire sont essentiels pour garantir le bon fonctionnement de notre atelier. Vous êtes rigoureux(se), autonome, organisé(e) et précis(e) dans votre travail.

Vous disposez d'une excellente présentation et justifiez d'une ou plusieurs expériences réussies dans la retouche de robes de mariée. Vous devrez présenter de réelles connaissances techniques de couture pour répondre aux objectifs qui vous seront donnés.

Enfin vous savez travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie.

Rémunération : Fixe
Type d'emploi : Temps plein CDI

Compétences

  • - Identifier les retouches, réparations à réaliser sur le vêtement et renseigner le client sur les conditions
  • - Assembler et fixer les différents éléments (doublure, col, manche, ...) par couture
  • - Retoucher ou faire des modifications sur un vêtement
  • - Marquer les retouches et réparations lors de l'essayage
  • - Vérifier les dimensions et la symétrie du vêtement

Formations

  • - Essayage retouche | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MARIAGE COUTURE MC

Offre n°9 : Assistant recrutement en alternance H/F

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - NEMOURS ()

VOS MISSIONS
Au sein du Service Ressources Humaines, vous accompagnerez l'équipe Emploi/Formation en contribuant activement à l'optimisation de nos recrutements. Durant votre alternance, vous aurez pour mission de :
Prendre part aux recrutements
Assurer le suivi administratif du processus (envoie des convocations, réponses aux candidatures, suivi des candidats dans notre outil de recrutement TALEO, mise à jour des données RH et des tableaux de recrutement.)
Gérer la boite mail liée au recrutement
Rédiger les offres internes et externes
Réaliser le sourcing des candidats et les préqualifications téléphoniques
Animer la campagne de recrutement de nos alternants (de l'identification des besoins aux pilotage des entretiens de recrutement)
Participer à l'organisation des salons, forums, jobdatings .
Créer des outils de recrutement et de communication RH
Participer aux projets de développement RH

Contribuer à l'évolution des processus
Soutenir nos actions de diversité, égalité des chances et inclusion
Dans le cadre de vos missions, vous pourrez occasionnellement être mis à contribution au sein de l'Accueil de la Direction Régionale (accueil des visiteurs, gestion du courrier, standard téléphonique.).
VOTRE PROFIL
Vous souhaitez préparer un Bac+4 ou Bac+3 dans le domaine des ressources humaines et vous avez idéalement acquis des connaissances RH lors d'une précédente expérience (stages, alternances etc).
Ayant le sens des priorités, vous faites preuve de rigueur et d'autonomie. Votre aisance relationnelle vous permet d'avoir un très bon contact avec les différents acteurs (internes et externes). Etre force de proposition sera un atout pour réussir votre année d'alternance.

Vous maîtrisez le pack office et quelques outils de communication digitale. Une appétence pour les outils informatiques SIRH serait un plus. Permis B nécessaire car des déplacements ponctuels sont à prévoir.
Poste situé à Nemours (77) en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation.

Pourquoi nous rejoindre ?
Pour intégrer une équipe dynamique, à l'écoute et conviviale et être accompagnée par une tutrice impliquée souhaitant partager son expérience et ses connaissances
Car l'humain (clients comme collaborateurs) dispose d'une place essentielle dans notre société et que derrière chaque projet, il y a des hommes et des femmes soudés autour d'un état d'esprit unique. #EspritDeFamille Eiffage
#HumanPerspective - APRR et AREA donnent du génie à vos talents
Le label AFNOR « Diversité » récompense notre engagement en faveur de la Diversité et de l'Inclusion depuis 2016
Ce que nous proposons :

Une rémunération sur 13 mois ainsi que des primes d'intéressement et de participation attractives
L'accès à l'actionnariat salarié Eiffage
De nombreux avantages sociaux grâce à notre CSE
Des moments de convivialité avec les équipes (Yoga, éveils musculaires, repas à thème etc.)
Nous sommes éligibles aux dispositifs Action logement (aide à la recherche de logement et autre services.)
Notre processus de recrutement :

Un entretien téléphonique de pré-qualification pour nous présenter votre parcours (15 minutes)
Un entretien, avec le manager-recruteur et le chargé de recrutement RH pour en apprendre davantage sur le poste, et à l'issue duquel la décision de vous recruter sera prise.

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • - Recruter et intégrer une personne

Entreprise

  • APRR

Offre n°10 : Agent Logistique (h/f)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - Darvault ()

L'agence Adecco de Nemours recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la logistique et situé dans le bassin de Nemours, un Agent Logistique h/f. Mission en contrat d'intérim.
Missions principales :
- Conduite de chariot R489-1B obligatoire pour ce poste.
- Chargement et déchargement de camions.
- Préparation des commandes pour chargement.
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité.
Dans le cadre de ces missions, vous serez amené à effectuer de la conduite de chariot, tout en travaillant dans des températures fraîches (environ 4°C).
- La rigueur et le respect des normes de sécurité sont des éléments essentiels pour ce poste. Vous devez conduire votre chariot tout en étant en coactivité avec les préparateurs de commandes et d'autres caristes.

Informations :
- Rémunération : 12.26 € / heure + 6€ de panier repas
- Horaires : 21h-4h40
- Contrat : en mission d'intérim
Le site dispose de vestiaires, d'un parking et d'une salle repas.

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.



Compétences

  • - CACES R 489 1B

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°11 : Employé rayon ultra frais (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 77 - LA CHAPELLE LA REINE ()

Sous la responsabilité de votre Manager, vous participez à l'attractivité du rayon.
A ce titre, vous assurez l'approvisionnement et la mise en rayon des produits yaourt, fromage LS et charcuterie LS
Port de charge. Formation, tutorat en interne.
Le magasin est ouvert du lundi au dimanche : horaires selon planning

Zone mal desservie par les transports, merci de vérifier l'accessibilité avant de postuler

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon

Entreprise

  • BI1

Offre n°12 : Facteur (h/f)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - NEMOURS ()

L'agence Adecco de Nemours recrute pour son client basé à Nemours, en intérim de 1 mois, un facteur (h/f).

Vous serez chargé de la distribution du courrier et des colis dans un secteur géographique défini, en respectant les délais et les règles de sécurité. De plus, vous devrez assurer la qualité de service auprès des clients, en veillant à leur satisfaction et en représentant notre client de manière professionnelle.

Vos tâches principales:

- Service à la clientèle
- Tri et préparation des tournées
- Livraison de courrier, colis et recommandés
- Vente de timbres et services postaux
- Utilisation de GPS et d'outils informatiques pour la validation des livraisons

Vous avez une capacité à travailler en équipe, de la persévérance et de la précision dans l'exécution des missions. Ce sont des qualités essentielles pour ce poste.

- Fiabilité
- Esprit d'équipe
- Connaissance des règles de sécurité
- Capacité à conduire un véhicule de manière sécurisée

Ce poste requiert d'être titulaire du permis B.

Informations :

- Taux horaire brut : 12,14 € /h + Tickets restaurant
- Contrat : mission d'intérim
- Horaires : en journée (horaire variable) + samedi travaillé

Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise leader dans son domaine, offrant des perspectives de carrière stimulantes et un environnement de travail convivial et motivant !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°13 : Assistant administratif H/F

  • Publié le 21/02/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - assistanat administratif commercial
    • 77 - LA CHAPELLE LA REINE ()

Spécialisée dans la vérification de chariots élévateurs et d'appareils de levage, la société FVP Contrôle située à La Chapelle la Reine (sud 77) recherche un assistant administratif H/F
Au sein d'une équipe à taille humaine, et en étroite collaboration avec les assistantes, vous prenez en charge :
- la validation de la planification des rendez-vous des techniciens chez les clients répartis sur tout le territoire
- l'appui aux techniciens terrain
- la réception des appels clients
- la saisie des fichiers de commandes / facturation / relance impayés
Vous avez une maitrise des outils informatiques et serez formé (e) sur le logiciel interne.


Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • FVP CONTROLE

Offre n°14 : Rotinier / Rotinière (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - VILLEMER ()

Vous réalisez les opérations suivantes:
- cintrage du rotin: passage en four à vapeur, redressage et mise en forme à l'aide de moules de cintrages.
- montage du mobilier: à l'aide de vis, clous et moules d'assemblages.
-vous façonnerez à la main au détail ou en petites séries des pièces utilitaires(assises de sièges , objets d'ameublements...) à base de fibres ,brins et lianes végétaux.
FORMATION AVANT PRISE DE POSTE en POEI VERIFIEZ VOTRE ELIGIBILITE auprès de votre conseiller FRANCE TRAVAIL
Candidatures ouvertes à toutes personnes ayant une appétence dans le travail artisanal.
L4ENTREPRISE EST EN CONGES AU MOIS D'AOUT ,LES ENTRETIENS AURONT LIEU EN SEPTEMBRE 2025.

Horaires en journée.

Compétences

  • - Techniques de rivetage
  • - Techniques de clouage
  • - Assemblage par vissage, agrafage, connecteur
  • - Usiner et mettre en forme des pièces en bois
  • - Assouplir des matériaux d'origine végétale
  • - techniques de nouage
  • - technique de formage à chaud
  • - techniques de cintrage
  • - techniques de tressage

Entreprise

  • MAISON GATTI

Offre n°15 : Poseur de pare brise H/F

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - ST PIERRE LES NEMOURS ()

Découvrez une Opportunité Exceptionnelle chez Nemours Service Auto !

Vous êtes passionné(e) par l'automobile et recherchez une carrière stable dans une entreprise à taille humaine ? Ne cherchez plus ! Nemours Service Auto est à la recherche d'un(e) Poseur(se) de Pare-Brise en CDI.
Votre rôle :
Procéder au démontage et au remplacement des pare-brise endommagés, en suivant des procédures précises et rigoureuses.
Apporter un service de haute qualité et avoir le sens du service client.
Profil Recherché :
Sérieux et attentif aux détails : votre rigueur est essentielle.
Avoir une expérience dans le domaine de la carrosserie serait un atout.
Titulaire du permis B, indispensable pour déplacer les véhicules sur le parc auto.
Possibilité de formation en interne.

Rejoignez une entreprise dynamique où votre expertise sera reconnue et valorisée. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à faire briller notre équipe, n'attendez plus et postulez dès maintenant !

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Appliquer le process de préparation de véhicule
  • - Permis de conduire catégorie B
  • - Analyser l'état général d'un véhicule pour préparation
  • - Déplacer et ranger des véhicules dans un parc d'entreposage

Formations

  • - Carrosserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • NEMOURS SERVICE AUTOMOBILE

Offre n°16 : Responsable de secteur H/F

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 77 - NEMOURS ()

Assurer l'activité commerciale de l'agence et prendre en charge la gestion des intervenant(e)s à domicile, relevant de votre secteur par :
La réalisation des visites commerciales au domicile des clients et/ou prospects,
Le suivi de la satisfaction des clients et intervenant(e)s,
La promotion de la marque employeur,
Le recrutement et l'intégration des salarié(e)s,
La gestion des plannings des intervenant(e)s, etc.
D'autres tâches pourront vous être confiées en fonction de l'activité de l'agence
Vous possédez un Titre Pro. RC SAD ( ou RSSP) ou un diplôme de niveau bac+2 dans le secteur social/médico-social.
Le secteur des services à la personne vous attire et vous appréciez autant la gestion commerciale que les ressources humaines.
Vous êtes reconnu(e) principalement pour vos qualités relationnelles et votre sens du service. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, d'adaptabilité et disposez d'un certain esprit d'équipe.
Vous avez à cœur d'apporter un service de qualité à nos bénéficiaires et de contribuer à la satisfaction de nos clients ainsi que de nos intervenant(e)s.
En tant qu'entreprise à mission, Apef valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion des personnes en situation de handicap. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences professionnelles.

Si vous vous retrouvez dans cette description et dans nos valeurs, alors n'hésitez plus, postulez !

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • ASPR-77

    APEF est une enseigne de services à la personne qui appartient au groupe Ouicare, n°1 des services à domicile. Fort d'un réseau de plus de 160 agences succursales et franchisées dans toute la France, APEF s'impose aujourd'hui comme un acteur majeur dans le secteur privé des services à la personne.

Offre n°17 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - Saint-Pierre-lès-Nemours ()

OFFRE A TEMPS PARTIEL - INTERMITTENT SCOLAIRE (vacances scolaires non rémunérées)
Pour le restaurant scolaire d'un collège-lycée.
Missions = Plonge vaisselle et batterie - Nettoyage des locaux - aide en cuisine pour l'élaboration du chaud et du froid. Connaissance des normes d'hygiène.
Les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 11h30 à 15h00 avec 30 minutes de pause.
A POURVOIR LE VENDREDI 29 AOUT 2025.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples

Entreprise

  • ART DE VIVRE

Offre n°18 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 16H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - Saint-Pierre-lès-Nemours ()

OFFRE A TEMPS PARTIEL - INTERMITTENT SCOLAIRE (vacances scolaires non rémunérées)
Pour le restaurant scolaire d'un collège-lycée.
Missions = Plonge vaisselle et batterie - aide en cuisine pour l'élaboration du chaud et du froid. Connaissance des normes d'hygiène.
Les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 10h30 à 15h00 avec 30 minutes de pause.
A POURVOIR LE VENDREDI 29 AOUT 2025.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples

Entreprise

  • ART DE VIVRE

Offre n°19 : Magasinier H/F

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - distribution/commerce de gros
    • 77 - BOURRON MARLOTTE ()

La société Hygiène Plus Service (groupe Hedis) située à Bourron Marlotte recherche un magasinier H/F
Le/La Magasinier(ère) participe à la fonction logistique en assurant tout ou partie des opérations de réception, stockage, préparation et distribution de marchandises selon les procédures qualité, les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de délais.
En fonction de l'organisation du site, le magasinier effectuera tout ou partie des missions ci-dessous, de façon permanente ou par roulement :
1. Réceptionne le planning, contrôle les arrivages et les intègre dans l'outil dédié. Renseigne dans celui-ci tout écart ou non-conformité et en informe l'approvisionneur.
2. Range les arrivages. Est garant du bon rangement dans l'entrepôt en traitant les états dédiés, s'assure du respect des types d'emplacement et optimise la capacité de stockage. Edite et transmet à ses collègues les listes de rangements et s'assure de la mise à jour des informations dans l'outil dédié. Assure le rangement des matières dangereuses selon les règles en vigueur.
3. A la préparation, effectue le prélèvement des produits selon les instructions de préparation de commandes et constitue des colis. Vérifie la qualité, l'exactitude et la propreté des colis. Renseigne les supports de suivi des commandes et transmet un état des produits détériorés à son supérieur hiérarchique.
4. Vérifie l'état de charge sur les racks, identifie les anomalies et les transmet à son responsable.
5. Utilise le matériel selon les prescriptions du fabricant, vérifie son état et signale toute anomalie.
6. Nettoie et range la zone de travail (matériel, accessoires...) et ses abords.
7. Respecte les Dates Limites de Vente et/ou d'Utilisation.
8. Participe aux inventaires tournants et/ou généraux.
9. Est force de proposition et remonte toute information importante à son responsable dans son domaine d'activité.
Le poste étant situé dans une zone mal desservie par les transports, merci de vérifier l'accessibilité avant de postuler

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • HYGIENE PLUS SERVICES

Offre n°20 : Assistant administratif RH en alternance H/F

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - NEMOURS ()

Nous recherchons notre Assistant administratif RH en alternance F/H Nemours (77)

VOS MISSIONS
Au sein du Service Ressources Humaines, vous assisterez l'équipe Emploi/Formation sur des travaux administratifs et vous aurez en charge la gestion de l'accueil de notre Direction Régionale basée à Nemours (77). Durant votre alternance, vous aurez pour mission de :
Accueillir les visiteurs dans le respect des règles de sécurité de l'entreprise,
Assurer le standard téléphonique et orienter les appels les différents interlocuteurs (collaborateurs, fournisseurs, candidats, clients etc.),
Réceptionner, enregistrer et dispatcher le courrier selon les procédures en vigueur,
Suivre les habilitations des collaborateurs,
Constituer des livrets d'accueil dans le cadre de nos processus d'intégration des nouveaux salariés,
Mettre à jour les bases de données et archiver les dossiers électroniques,
Gérer des dossiers administratifs RH en assistant l'équipe Emploi/Formation,
Assister la préparation logistique de réunions et d'évènements au sein de la Direction Régionale,
Créer des supports d'informations en lien avec les formations des salariés,
Participer à l'organisation de projets RH,
La liste des missions n'est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction des besoins et du profil de la personne qui sera retenue à ce poste.

VOTRE PROFIL
Vous souhaitez intégrer un BAC +2 ou BAC+3 en gestion des ressources humaines à la rentrée prochaine.

Votre sens du relationnel vous permet de mettre en avant la satisfaction client (interne et externe). Vous faite preuve d'une bonne communication orale et écrite afin de garantir la fluidité des informations transmises. Rigoureux, vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation et de l'autocontrôle.

L'aisance avec les outils bureautiques ainsi qu'une bonne connaissance du Pack Office sont primordiales.
Poste situé à : Nemours (77) en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation.

Pourquoi nous rejoindre ?
Pour intégrer une équipe dynamique, à l'écoute et conviviale et être accompagnée par un tuteur impliqué souhaitant partager son expérience et ses connaissances
Car l'humain (clients comme collaborateurs) dispose d'une place essentielle dans notre société et que derrière chaque projet, il y a des hommes et des femmes soudés autour d'un état d'esprit unique. #EspritDeFamille Eiffage
#HumanPerspective - APRR et AREA donnent du génie à vos talents
Le label AFNOR « Diversité » récompense notre engagement en faveur de la Diversité et de l'Inclusion depuis 2016


Ce que nous proposons :
Une rémunération sur 13 mois ainsi que des primes d'intéressement et de participation attractives
L'accès à l'actionnariat salarié Eiffage
De nombreux avantages sociaux grâce à notre CSE
Des moments de convivialité avec les équipes (Yoga, éveils musculaires, repas à thème etc.)
Nous sommes éligibles aux dispositifs Action logement (aide à la recherche de logement et autre services.)

Notre processus de recrutement :
Un entretien téléphonique de pré-qualification pour nous présenter votre parcours (15 minutes)
Un entretien, avec le manager-recruteur et le chargé de recrutement RH pour en apprendre davantage sur le poste, et à l'issue duquel la décision de vous recruter sera prise.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion

Entreprise

  • APRR

Offre n°21 : Vendeur en boulangerie H/F

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - LA CHAPELLE LA REINE ()

Le magasin BI1 situé à la Chapelle la Reine (sud 77) recherche un vendeur en boulangerie H/F
missions : 90% de vente et s'occuper quelque fois de cuisson.
Magasin ouvert du lundi au dimanche : horaires selon planning
Attention site mal desservi par les transports en communs, vérifier l'accessibilité avant de postuler
Poste à prendre fin juillet

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

  • - Vente spécialisée (EXPERIENCE EN BOULANGERIE BIENVENUE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BI1

Offre n°22 : CHARGE / CHARGEE DE COMMUNICATION EN ALTERNANCE (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - NEMOURS ()

Sous la responsabilité hiérarchique de la Direction de la communication et du protocole, les missions principales du chargé de communication en alternance seront les suivantes :

- Création de supports print : réalisation de supports en collaboration avec les membres du services communication, suivi de l'impression et de la diffusion (affiches / flyers / guides pratiques / agenda / programme.),
- Administration du contenu sur les réseaux sociaux de la ville / communauté de communes : facebook, instagram, X, tiktok et linkedIn.
- Rédaction de post et d'articles numériques
- Création de contenu original et différenciant pour le web
- Prise de vue : reportage photos / vidéos de la ville pour des publications
- Administration et alimentation du contenu du site internet www.nemours.fr et www.paysdenemours.fr
- Administration et alimentation du contenu de l'application de la ville de Nemours
- Veille active sur l'évolution de la communication numérique pour les collectivités territoriales et benchmark

Compétences

  • - Concevoir des supports de communication audiovisuels
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
  • - Rédiger le contenu d'un support de communication

Entreprise

  • MAIRIE

    VILLE DE NEMOURS

Offre n°23 : Technicien / Technicienne d'intervention sur matériels d'assistance respiratoire (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - NEMOURS ()

Pour renforcer ses équipes, HYGIE MEDICAL recrute un.e TECHNICIEN.NE EXPERT.E RESPIRATOIRE H/F.

Rattaché.e aux directeurs des opérations, vous êtes l'interlocuteur.trice privilégié.e des prescripteurs et des équipes soignantes sur le secteur du 77 et Ile de France.

Vous aurez pour missions le développement de l'activité « respiratoire » en proposant aux professionnels de santé la prise en charge globale du patient. Véritable interface entre le patient et nos prescripteurs, vous contribuez activement à l'amélioration des conditions de maintien à domicile du patient .

Après une formation assurée au sein de notre agence, vous avez pour missions principales :
- l'installation des dispositifs médicaux au domicile des patients,
- l'installation d'appareils d'oxygénothérapie à domicile selon les bonnes pratiques en vigueur (concentrateur fixe ou transportable, bouteille d'oxygène, oxygène liquide),
- l'éducation et l'accompagnement thérapeutique du patient et de son entourage,
- la vérification, la traçabilité, la maintenance, l'entretien réguliers des dispositifs,
- l'observance des traitements et la gestion administrative du dossier patient.

L'ensemble de ces tâches se fera dans le respect de la réglementation (BPDOM, ADR ), des règles professionnelles et des bonnes pratiques en vigueur, respect des consignes de sécurité, en particulier le port des EPI.

Un véhicule de service est mis à disposition dans le cadre de votre mission.

Vous possédez un excellent sens relationnel, le sens du service et des aptitudes pédagogiques ? Vous êtes dynamique et avez envie de progresser au sein d'un environnement évolutif ? Rejoignez nous !

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Relayer de l'information
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • HYGIE MEDICAL

Offre n°24 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - DE NETTOYAGE PROFESSIONNEL
    • 77 - NEMOURS ()

ZONE NON DESSERVIE PAR LES TRANSPORTS, merci de vérifier que vous pouvez vous rendre en toute autonomie sur le lieu du travail.

Vous aurez en charge les activités de nettoyage de locaux professionnels (BUREAUX - SANITAIRES - REFECTOIRE) sur la commune de NEMOURS .
Horaires : 5h-8h30 + 17h-20h30 du lundi au vendredi
- Temps Partiel de 105h sur la période d'embauche


prise de poste au 1er septembre AU 19 SEPTEMBRE 2025.

VERIFIEZ VOTRE DISPONIBILITE AVANT DE VOUS POSITONNEZ




Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • HD-ECO-CLEAN

Offre n°25 : Chef de ligne conditionnement (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 77 - Nemours ()

Partnaire Fontainebleau recherche pour son client un Responsable de ligne (h/f), leader français de la vente et de la création de produits surgelés
Chez notre client chaque jour est une occasion nouvelle de faire plaisir et... de se faire plaisir.

Au sein de l'atelier de conditionnement, votre mission principale consiste à organiser l'activité d'une ligne de conditionnement de produits surgelés, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
A ce titre, vous interviendrez dans les différents domaines d'activités suivants :

- L'approvisionnement des lignes de conditionnement :
o Gestion des programmes journaliers et paramétrage des machines.
o Régulation des flux des produits et de l'approvisionnement des machines
o Contrôles qualité périodiques et gestion des documents de production ;

- Le respect des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et du CCP :
o Vous êtes le garant de l'hygiène, de la propreté ainsi que des règles sanitaire au sein de la ligne

- La maîtrise de l'outil de travail :
o Vous assurer le démarrage de la ligne ainsi que et le suivi quotidien de la production réalisée
o Vous serez en charge du suivi journalier de la production

- La coordination de l'équipe :
o Management d'équipe (formation, planning, montée en compétence) Vous justifiez d'une expérience en conditionnement et/ou conduite de ligne, idéalement dans une entreprise agroalimentaire.
Vous maitrisez parfaitement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
La connaissance de SAP serait un plus.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un fort esprit d'équipe.
Autonomie et prise initiatives.

Le poste est situé dans un environnement de froid positif.

Temps de travail de 33h45/hebdomadaires (amplitude horaire maximale : 5h30 - 19h35)
Poste basé à Nemours (77).
Rémunération sur 13 mois + participation aux bénéfices
Avantages : Titre restaurant (8EUR)

Entreprise

  • PARTNAIRE AVON

Offre n°26 : Responsable d'équipe maintenance

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 77 - NANTEAU SUR LUNAIN ()

Missions
Rattaché(e) au Directeur Technique et Moyens Généraux, nous recherchons un Responsable de Maintenance et Transport H/F pour rejoindre notre équipe et optimiser nos opérations.

Vos missions principales consisteront notamment à :
- Garantir le fonctionnement de nos installations et gérer les contrats de maintenance
- Veiller à ce que nos stagiaires bénéficient de services de transport déjà mis en place
- Rechercher le meilleur rapport qualité/prix et promouvoir des solutions durables innovantes.
- Concevoir et mettre en œuvre des plans de maintenance préventive et curative, en étroite collaboration avec nos prestataires.
- Coordonner les interventions des prestataires, assurer le respect des normes et vérifier la qualité des travaux réalisés.
- Réaliser des mises en concurrence pour les travaux et les prestations de transport, garantir la conformité des prestataires et gérer les aspects administratifs.
- Réagir rapidement en cas d'alerte sécurité, participer aux évacuations et aux secours, et gérer les systèmes de sécurité.
- Contribuer à l'élaboration et au suivi des budgets, et veiller à une utilisation optimale des ressources financières.

Un parcours d'intégration vous sera proposé afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience.


Profil
De formation Bac + 2, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience professionnelle dans le domaine de la maintenance.

Vous êtes titulaire d'une habilitation électrique BT BS - Be manœuvre et HO minimum.
Vous maîtrisez les aspects techniques de la maintenance de bâtiments et installations, ainsi que les outils bureautiques et professionnels.

Vous êtes méthodique, autonome et coopérez efficacement. Vous possédez des qualités rédactionnelles et êtes doté d'un très bon relationnel vous permettant de vous adapter à chaque interlocuteur.

Vous planifiez votre travail en fonction des priorités et respectez les règles du métier.


Informations
Type de contrat : CDD - 12 mois à partir de septembre 2025
Statut : Cadre (CCN51)
Temps de travail : Temps plein (37h30 sur 4,5 jours)
Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77). Déplacements ponctuels sur les sites de Melun et Torcy avec l'utilisation du véhicule de service.
Rémunération : à partir de 2851€ brut (base 5 ans d'expérience sur un poste similaire) - en fonction de l'expérience professionnelle et du diplôme (BAC+2), en lien avec la convention collective (CCN51)
Procédure de recrutement :
- Un entretien avec l'équipe RH
- Un entretien avec la Responsable des Ressources Humaines et le Directeur Technique et Moyens Généraux
- Des tests pourront être demandés


NOS ATOUTS

- Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement.
- Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le vendredi après-midi de libre
- 33 jours de Congés Payés et 13 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile
- 13 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile
- Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89)
- Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche
- Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas
- Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares
- Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase
- Une possibilité de bénéficier d'un hébergement sur place (studio moyennant une indemnité selon le barème URSSAF)
- Un plan de développement des compétences conséquent
- Un CSE dynamique avec de nombreux avantages
- Un encadrement de proximité et une équipe à l'écoute

Formations

  • - Gestion maintenance | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • COS MAS GLASBERG

Offre n°27 : Technicien / Technicienne d'assistance en informatique

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 77 - NANTEAU SUR LUNAIN ()

Missions
Au sein d'une équipe de 5 personnes, vous contribuez en tant que Technicien(ne) d'Assistance Informatique, au bon fonctionnement du système d'information, en assurant le support quotidien et en accompagnant les projets techniques.

Vos principales missions seront notamment :
- Assurer le traitement des tickets de niveau 1 : incidents techniques, demandes utilisateurs, escalades depuis le support.
- Installer et déployer les postes de travail auprès des utilisateurs.
- Participer à la maintenance préventive du parc informatique : contrôles réguliers, mises à jour des postes.
- Intervenir en appui sur les projets techniques : déploiements, migrations, évolutions du réseau.
- Documenter les actions menées, remonter les anomalies et proposer des axes d'amélioration à l'équipe ou au responsable.

Un parcours d'intégration ainsi que des formations vous seront proposés afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience.


Profil
Issu(e) d'une formation de Technicien(ne) d'Assistance Informatique, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire.

Rigoureux(se), fiable et à l'aise dans le travail en équipe, vous savez appliquer les procédures tout en faisant preuve d'autonomie et d'initiative dans votre périmètre d'action.

Compétences attendues :
- Bonne maîtrise des environnements Windows 10 et 11, de GLPI et des outils de déploiement.
- Connaissance de l'annuaire Active Directory.
- Bases solides en réseau (VLAN, TCP/IP.).
- Pratique courante de Microsoft 365 (gestion des comptes utilisateurs, boîtes mail, groupes).
- Capacité à documenter son activité, signaler les incidents et collaborer efficacement avec l'équipe.
- Aptitude à diagnostiquer des pannes simples et à appliquer les procédures adaptées.


Informations
INFORMATIONS :
- Type de contrat : à compter de septembre 2025
- Statut : Non-cadre (CCN51)
- Temps de travail : Temps plein (37h30 sur 4,5 jours)
- Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77) - déplacements ponctuels sur Melun/Torcy avec le véhicule de service
- Rémunération : A partir de 2129.93 euros bruts (sans expérience dans le domaine) - rémunération en fonction de l'expérience professionnelle et du diplôme (BAC), en lien avec la convention collective (CCN51)

Processus de recrutement :
- Un entretien avec l'équipe RH
- Un entretien avec le Responsable Informatique
- Des tests pourront être effectués


NOS ATOUTS
- Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement.
- Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le vendredi après-midi de libre
- 13 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile
- Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89)
- Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche
- Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas
- Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares
- Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase
- Une possibilité de bénéficier d'un hébergement sur place (studio moyennant une indemnité selon le barème URSSAF)
- Un plan de développement des compétences conséquent
- Un CSE dynamique avec de nombreux avantages
- Un encadrement de proximité et une équipe à l'écoute

Compétences

  • - Configurer le poste de travail aux besoins de l'utilisateur
  • - Analyser, résoudre un problème courant ou complexe
  • - Former les utilisateurs aux nouvelles applications et matériels

Formations

  • - Assistance informatique domicile | Bac ou équivalent

Entreprise

  • COS MAS GLASBERG

Offre n°28 : Conseiller(e) en Insertion professionnelle public RSA (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 77 - NANTEAU SUR LUNAIN ()

MISSIONS
Dans le cadre d'un renfort, nous recherchons deux Conseiller en insertion professionnelle (H/F) pour notre dispositif d'accompagnement des bénéficiaires du RSA.

Rattaché(e) à une équipe de conseillers en insertion professionnelle et sous la responsabilité de la Responsable coordinatrice, vos missions seront notamment :
- Assurer un accompagnement individualisé : diagnostic global de leur situation personnelle, sociale et professionnelle, analyse des freins, co-construction d'un projet de reclassement en lien avec les réalités du marché du travail.
- Définir avec chacun des solutions adaptées aux difficultés identifiées et élaborer un parcours d'insertion personnalisé.
- Animer des actions collectives : ateliers de techniques de recherche d'emploi (TRE), simulations d'entretien, ateliers de méthodologie, revue de presse et veille sur les offres d'emploi.
- Assurer la traçabilité des parcours en renseignant les outils de suivi (dossiers individuels, synthèses, supports pédagogiques, bilans de fin d'accompagnement, etc.).
- Accompagner le bénéficiaire sur son poste de travail, en lien avec l'employeur et l'environnement professionnel afin de sécuriser le projet.
- S'appuyer des relais et des institutions;
- Participer aux rencontres partenariales;
Un parcours d'intégration ainsi que des formations vous seront proposés afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience.


PROFIL
De formation idéalement post-baccalauréat, vos qualités rédactionnelles sont excellentes, vous êtes réactif, habile dans la communication quelle qu'elle soit et vous appréciez de travailler en équipe.
Vous avez une connaissance du dispositif RSA Départemental.
Vous possédez une solide expérience dans l'accompagnement professionnel. Vous maîtrisez les techniques de recherche d'emploi et êtes en capacité d'animer un réseau d'entreprises.


INFORMATIONS
Statut : Non cadre (CCN51)
Temps de travail : Temps plein (37h30 sur 4,5 jours)
Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77) - Des déplacements sont à prévoir dans un rayon de 40km
Rémunération : à partir de 2613€ euros bruts - en fonction de l'expérience professionnelle et la CCN51
Procédure de recrutement :
- Un échange avec l'équipe RH
- Un entretien avec la Responsable Formation
- Des tests pourront être demandés

***
NOS ATOUTS
- Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement.
- Des horaires fixes, pas de temps de travail le week-end, ni les jours fériés
- 13 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile
- Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le vendredi après-midi de libre
- Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89)
- Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche
- Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas
- Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares
- Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase
- Un véhicule de service mis à disposition pour les déplacements non accessibles en transport en commun
- Une possibilité de bénéficier d'un hébergement sur place (studio moyennant une indemnité selon le barème URSSAF)
- Un plan de développement des compétences conséquent
- Un CSE dynamique avec de nombreux avantages
- Un encadrement de proximité et une équipe à l'écoute

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Entreprise

  • COS MAS GLASBERG

Offre n°29 : Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 77 - NANTEAU SUR LUNAIN ()

Missions
Dans l'objectif de renforcer notre équipe, nous recherchons un Conseiller en insertion professionnelle (H/F) chargé(e) de prendre en charge des bénéficiaires orientés sur le dispositif Emploi Accompagné par la MDPH de Seine-et-Marne ou par le Service Public pour l'Emploi.

Rattaché(e) à une équipe de conseillers en insertion professionnelle et sous la responsabilité de la Responsable coordinatrice, vos missions seront notamment les suivantes :
- Assurer un accompagnement individuel du bénéficiaire (diagnostic global de sa situation personnelle, sociale et professionnelle, expertise sociale, projet de reclassement professionnel en lien avec les réalités du marché de l'emploi .) ;
- Définir avec lui les solutions répondant aux problèmes repérés et construire ensemble son parcours d'insertion ;
- Animer des ateliers collectifs (techniques de recherche d'emploi et de stage, simulations d'entretiens, méthodes de recherche d'informations.) et effectuer des revues de presse (collecte des offres d'emploi notamment) ;
- Assurer la traçabilité des parcours en remplissant les documents de suivi (dossier individuel, synthèse de fin d'accompagnement, suivi pédagogique.) ;
- Prospecter des entreprises et les fidéliser dans leurs actions d'accueil / de recrutement de personnes handicapées ; participer également à la sensibilisation des entreprises au handicap ;
- Accompagner le bénéficiaire sur son poste de travail, en lien avec son employeur et son environnement professionnel si nécessaire, afin d'aider à sécuriser son parcours professionnel ;
- Participer ponctuellement aux comités de suivi et aux rencontres partenariales;
- Réaliser le suivi et le reporting de votre activité.

Un parcours d'intégration ainsi que des formations vous seront proposés afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience.
Pour plus d'informations n'hésitez pas à consulter le site du CRPF via ce lien : https://www.cosformation.fr/plateforme-emploi-accompagne-77/


Profil
De formation idéalement post-baccalauréat, vos qualités rédactionnelles sont excellentes, vous êtes réactif, habile dans la communication quelle qu'elle soit et vous appréciez de travailler en équipe.
Vous possédez une solide expérience dans l'accompagnement professionnel. Vous maîtrisez les techniques de recherche d'emploi et êtes en capacité d'animer un réseau d'entreprises.

Vous avez une connaissance des différentes formes de handicap et notamment des particularités du handicap psychique.

Vous êtes attiré(e) par le secteur médico-social et éprouvez une réelle motivation quant à l'accompagnement de personnes, notamment en situation de vulnérabilité.


Informations
Statut : Non-cadre (CCN51)
Temps de travail : Temps plein (37h30 sur 4,5 jours)
Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77) - Des déplacements fréquents sont à prévoir dans un rayon de 40 km de Nanteau-sur-Lunain avec le véhicule de service.
Rémunération : à partir 2613 euros brut - en fonction de l'expérience professionnelle en lien avec la convention collective (CCN51)
Procédure de recrutement :
- Un entretien avec l'équipe RH
- Un entretien avec la Responsable Coordinatrice et la chargée de recrutement
- Des tests pourront être effectués


***
NOS ATOUTS
- Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement.
- Une semaine répartie sur 4,5 jours le vendredi après-midi de libre
- Des horaires fixes, pas de temps de travail le week-end, ni les jours fériés
- 30 jours de Congés Payés et 13 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile
- Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89)
- Une prise en charge partielle de la mutuelle
- Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas
- Un environnement

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Entreprise

  • COS MAS GLASBERG

Offre n°30 : Technicien(ne) Eau et Assainissement (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 77 - NEMOURS ()

Situé entre les rivières du Loing et de l'Essonne, le Syndicat Mixte de l'Eau et de l'Assainissement du Pays Nemours (SMEAPN) est un Syndicat nouvellement créé au 1er janvier 2025 de la fusion de 4 Syndicats d'eau et d'assainissement, regroupant 18 communes pour la compétence eau potable et 8 communes pour les compétences assainissement collectif / non collectif. Son périmètre doit s'étendre au 1er janvier 2026, afin de couvrir l'ensemble des communes du territoire de la Communauté de Communes du Pays de Nemours, porteuse de ce projet, et en application de la loi NOTRe.
Rattaché au responsable technique et dans un contexte territorial en pleine évolution, le technicien eau et assainissement mettra en œuvre la politique d'exploitation et de gestion patrimoniale des services d'eau et d'assainissement.
Sur un territoire caractérisé par une gestion majoritairement déléguée des services d'eau potable et d'assainissement collectif/non collectif des eaux usées, il participera au suivi des délégataires et prestataires pour assurer l'exploitation des ouvrages et la qualité de service rendu aux usagers.
Le cas échéant, il assurera également le suivi de certaines prestations en lien avec la gestion des eaux pluviales urbaines, ainsi que la défense extérieure contre les incendies.
Sous l'autorité du Président, rattaché et en appui au responsable technique, vous serez en charge :
I. Missions et activités :
- Mise en œuvre de la politique relative aux compétences eau potable, assainissement collectif et non collectif ; et aux prestations de Défense Extérieure Contre les Incendies et de Gestion des Eaux Pluviales Urbaines ;
- Reporting auprès du responsable technique et mise à jour des bases de données Excel et SIG ;
- Suivi des contrats de délégation des services publics eau potable et assainissement : contrôle de l'exploitation quotidienne, validation des objectifs contractuels et suivi de la mise en œuvre ;
- Suivi de l'état, de la connaissance et du bon fonctionnement des infrastructures et équipements de collecte et de traitement des eaux usées ; ainsi que ceux de transport, distribution, traitement de l'eau potable ;
- Relation aux usagers (domestiques, assimilés et non domestiques) : instruction des demandes et assistance technique auprès de l'usager, suivi des contrôles de conformité en assainissement collectif et non collectif, instruction et suivi des demandes de raccordement et des autorisations de rejet, envoi de courriers, . ;
- Suivi d'études et de travaux, suivi et réception des chantiers ;
- Réalisation d'investigations de terrain : repérages et enquêtes sur ouvrages, réseaux et branchements ;
- Participation à la programmation d'études et de travaux ;
- Participation à l'amélioration continue du Syndicat (ex : procédures internes et externes, mise en place d'opérations groupées de mise en conformité, révisions des règlements de service, etc.) ;
- Participation à la définition des programmes de gestion patrimoniale et de renouvellement des équipements ;
- Participation à l'analyse des rapports annuels des délégataires (RAD) et remonté des indicateurs de performances ;
- Participation à la mise à jour du site internet et à la rédaction de communiqués ;

1. Savoir faire
- Capacités rédactionnelles et de synthèse ;
- Savoir définir, programmer, coordonner et contrôler les travaux sur les équipements et les infrastructures ;
- Être en capacité de proposer des solutions techniques d'amélioration et de réhabilitation des infrastructures ;
- Savoir gérer les relations avec les usagers ;
- Apporter un appui technique aux usagers pour l'élaboration et la mise en place de projets d'assainissement, rédiger des recommandations et/ou des réponses aux réclamations ;
- Veiller au respect des réglementations externes et internes en matière d'eau et d'assainissement

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Identifier des non-conformités
  • - Piloter une activité
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives

Entreprise

  • SYNDICAT MIXTE D'EAU ET D'ASSAINISSEMENT

Offre n°31 : Responsable Maintenance et Transport (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 77 - NANTEAU SUR LUNAIN ()

Etablissement médico-social, basé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des personnes en situation de handicap et à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle.


MISSIONS :

Rattaché(e) au Directeur Technique et Moyens Généraux, nous recherchons un Responsable de Maintenance et Transport H/F pour rejoindre notre équipe et optimiser nos opérations.

Vos missions principales consisteront notamment à :
- Garantir le fonctionnement de nos installations et gérer les contrats de maintenance
- Veiller à ce que nos stagiaires bénéficient de services de transport déjà mis en place
- Rechercher le meilleur rapport qualité/prix et promouvoir des solutions durables innovantes.
- Concevoir et mettre en œuvre des plans de maintenance préventive et curative, en étroite collaboration avec nos prestataires.
- Coordonner les interventions des prestataires, assurer le respect des normes et vérifier la qualité des travaux réalisés.
- Réaliser des mises en concurrence pour les travaux et les prestations de transport, garantir la conformité des prestataires et gérer les aspects administratifs.
- Réagir rapidement en cas d'alerte sécurité, participer aux évacuations et aux secours, et gérer les systèmes de sécurité.
- Contribuer à l'élaboration et au suivi des budgets, et veiller à une utilisation optimale des ressources financières.

Un parcours d'intégration vous sera proposé afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience.


PROFIL :

De formation Bac + 2, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience professionnelle dans le domaine de la maintenance.

Vous êtes titulaire d'une habilitation électrique BT BS - Be manœuvre et HO minimum.
Vous maîtrisez les aspects techniques de la maintenance de bâtiments et installations, ainsi que les outils bureautiques et professionnels.

Vous êtes méthodique, autonome et coopérez efficacement. Vous possédez des qualités rédactionnelles et êtes doté d'un très bon relationnel vous permettant de vous adapter à chaque interlocuteur.

Vous planifiez votre travail en fonction des priorités et respectez les règles du métier.


INFORMATIONS :

Type de contrat : CDD - 12 mois à partir de septembre 2025
Statut : Cadre (CCN51)
Temps de travail : Temps plein (37h30 sur 4,5 jours)
Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77). Déplacements ponctuels sur les sites de Melun et Torcy avec l'utilisation du véhicule de service.
Rémunération : à partir de 2851€ brut (base 5 ans d'expérience sur un poste similaire) - en fonction de l'expérience professionnelle et du diplôme (BAC+2), en lien avec la convention collective (CCN51)
Procédure de recrutement :
- Un entretien avec l'équipe RH
- Un entretien avec la Responsable des Ressources Humaines et le Directeur Technique et Moyens Généraux
- Des tests pourront être demandés


NOS ATOUTS

- Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement.
- Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le vendredi après-midi de libre
- 33 jours de Congés Payés et 13 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile
- 13 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile
- Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89)
- Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche
- Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas
- Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares
- Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase
- Une possibilité de bénéficier d'un hébergement sur place

Compétences

  • - Gestion des contrats de service
  • - Assurer la conformité des installations avec les normes en vigueur
  • - Assurer la conformité des opérations de maintenance
  • - Assurer une veille technologique pour améliorer les processus de maintenance
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Contrôler une opération de maintenance
  • - Déterminer des solutions technico-économiques
  • - Effectuer la maintenance préventive de matériel
  • - Evaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure
  • - Evaluer les risques liés aux interventions de maintenance
  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Intervenir en cas de panne majeure pour rétablir le fonctionnement
  • - Optimiser les processus de maintenance pour réduire les coûts
  • - Proposer des améliorations techniques continues
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Repérer des dégradations ou incidents
  • - Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
  • - Surveiller l'état général des équipements
  • - Vérifier et maintenir l'état de l'équipement

Entreprise

  • COS CRPF NANTEAU

    Le Cos CRPF évalue, oriente, met à niveau , forme et accompagne vers l'emploi des personnes en situations de handicap, des demandeurs d'emploi ou en difficultés sociales

Offre n°32 : Technicien en assistance informatique - CDD - Nanteau (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - NANTEAU SUR LUNAIN ()

Etablissement médico-social, basé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des personnes en situation de handicap et à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle.


MISSIONS :

Au sein d'une équipe de 5 personnes, vous contribuez en tant que Technicien(ne) d'Assistance Informatique, au bon fonctionnement du système d'information, en assurant le support quotidien et en accompagnant les projets techniques.

Vos principales missions seront notamment :
- Assurer le traitement des tickets de niveau 1 : incidents techniques, demandes utilisateurs, escalades depuis le support.
- Installer et déployer les postes de travail auprès des utilisateurs.
- Participer à la maintenance préventive du parc informatique : contrôles réguliers, mises à jour des postes.
- Intervenir en appui sur les projets techniques : déploiements, migrations, évolutions du réseau.
- Documenter les actions menées, remonter les anomalies et proposer des axes d'amélioration à l'équipe ou au responsable.

Un parcours d'intégration ainsi que des formations vous seront proposés afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience.


PROFIL :

Issu(e) d'une formation de Technicien(ne) d'Assistance Informatique, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire.

Rigoureux(se), fiable et à l'aise dans le travail en équipe, vous savez appliquer les procédures tout en faisant preuve d'autonomie et d'initiative dans votre périmètre d'action.

Compétences attendues :
- Bonne maîtrise des environnements Windows 10 et 11, de GLPI et des outils de déploiement.
- Connaissance de l'annuaire Active Directory.
- Bases solides en réseau (VLAN, TCP/IP.).
- Pratique courante de Microsoft 365 (gestion des comptes utilisateurs, boîtes mail, groupes).
- Capacité à documenter son activité, signaler les incidents et collaborer efficacement avec l'équipe.
- Aptitude à diagnostiquer des pannes simples et à appliquer les procédures adaptées.


INFORMATIONS :

- Type de contrat : CDD 6 mois - à compter de septembre 2025
- Statut : Non-cadre (CCN51)
- Temps de travail : Temps plein (37h30 sur 4,5 jours)
- Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77) - déplacements ponctuels sur Melun/Torcy avec le véhicule de service
- Rémunération : A partir de 2129.93 euros bruts (sans expérience dans le domaine) - rémunération en fonction de l'expérience professionnelle et du diplôme (BAC), en lien avec la convention collective (CCN51)

Processus de recrutement :
- Un entretien avec l'équipe RH
- Un entretien avec le Responsable Informatique
- Des tests pourront être effectués


NOS ATOUTS

- Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement.
- Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le vendredi après-midi de libre
- 13 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile
- Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89)
- Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche
- Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas
- Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares
- Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase
- Une possibilité de bénéficier d'un hébergement sur place (studio moyennant une indemnité selon le barème URSSAF)
- Un plan de développement des compétences conséquent
- Un CSE dynamique avec de nombreux avantages
- Un encadrement de proximité et une équipe à l'écoute

Compétences

  • - Déploiement de solutions informatiques
  • - Analyser, résoudre un problème courant ou complexe
  • - Apporter une assistance technique aux équipes
  • - Assurer la confidentialité des informations des utilisateurs
  • - Configurer le poste de travail aux besoins de l'utilisateur
  • - Dépanner des équipements informatiques
  • - Former les utilisateurs aux nouvelles applications et matériels
  • - Gérer la documentation technique des projets
  • - Réaliser une configuration standard sur un poste de travail
  • - Relayer de l'information
  • - Respecter les normes de sécurité informatique dans l'assistance
  • - Surveiller le fonctionnement des machines

Entreprise

  • COS CRPF NANTEAU

    Le Cos CRPF évalue, oriente, met à niveau , forme et accompagne vers l'emploi des personnes en situations de handicap, des demandeurs d'emploi ou en difficultés sociales

Offre n°33 : Conseiller emploi en formations professionnelles - CDD - Nanteau (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 77 - NANTEAU SUR LUNAIN ()

Etablissement médico-social, basé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des personnes en situation de handicap et à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle.


MISSIONS :

Rattaché au service formation professionnelle et accompagnement vers l'emploi auprès de personnes en situation de handicap, nous recherchons un Conseiller en insertion professionnelle (H/F) pour renforcer nos équipes.

Vos missions consisteront notamment à :

Accompagner le stagiaire dans son parcours de retour à l'emploi :
- Suivre la réalisation des parcours professionnels,
- Animer des ateliers collectifs
- Assurer un accompagnement individuel (recherche de stage, connaissance d'outils adaptés amenant vers l'autonomie)
- Assurer la traçabilité des parcours, le suivi post formation et consigner les résultats dans les outils informatiques dédiés.

Assurer le lien avec les partenaires et l'environnement professionnel :
- Organiser et contractualiser les périodes en entreprise (PAE) et en assurer le suivi,
- Faciliter les mises en relation, les embauches et les retours à l'emploi,
- Développer et entretenir un réseau de partenaires économiques,
- Organiser des actions partenariales : visites, forums, entretiens, etc.

Contribuer à la dynamique de certification professionnelle :
- Identifier et mobiliser les professionnels pour les jurys,
- Organiser les sessions d'habilitation en lien avec les équipes internes.

Un parcours d'intégration ainsi que des formations vous seront proposés afin de vous guider dans votre prise de poste. Pour plus d'informations, n'hésitez pas à consulter le site du CRPF où nous indiquons le détail de nos formations et dispositifs


PROFIL :

Issu(e) d'une formation en insertion professionnelle ou accompagnement socio-professionnel, vous disposez d'une première expérience dans ce domaine.

Vous avez une bonne connaissance des dispositifs d'insertion, des acteurs de l'emploi et de la formation professionnelle. Une expérience auprès de personnes en situation de handicap est essentielle pour accompagner au mieux les parcours, en lien avec leurs besoins et capacités.

Doté(e) d'un excellent relationnel, vous savez adapter votre posture selon les situations (accompagnement individuel, animation collective, relations partenariales). Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et rigoureux(se) dans le suivi administratif et la traçabilité des parcours.

Curieux(se) et dynamique, vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et savez faire preuve d'initiative pour développer des actions et des réseaux utiles à l'insertion professionnelle.


INFORMATIONS

Type de contrat : CDD - 9 mois
Statut : Non Cadre (CCN51)
Temps de travail : Temps plein (37h30 sur 4,5 jours)
Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77). Déplacements ponctuels sur les sites de Melun et Torcy (véhicules de service mis à disposition)
Rémunération : à partir de 2 613 euros en fonction de l'expérience professionnelle et en lien avec la convention collective (CCN51)
Procédure de recrutement :
- Un entretien avec l'équipe RH
- Un entretien avec la Responsable du service
- Mise en situation opérationnelle


NOS ATOUTS

- La Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement.
- Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le vendredi après-midi de libre
- 30 jours de Congés Payés et 13 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile
- Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89)
- Une prise en charge partielle de la mutuelle
- Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas
- Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase

Compétences

  • - Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
  • - Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Concevoir et mettre en place un entretien individuel ou collectif
  • - Créer, organiser ou coordonner un évènement
  • - Elaborer des stratégies d'insertion professionnelle
  • - Faciliter l'intégration professionnelle via des ateliers
  • - Mobiliser, initialiser les aides et mesures pour l'emploi en fonction des besoins de la personne
  • - Organiser et développer son réseau professionnel
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Prospecter des employeurs
  • - Travailler en groupe, en réseau
  • - Travailler, interagir à distance
  • - Utiliser les outils digitaux (communication, applications, objets connectés)

Entreprise

  • COS CRPF NANTEAU

    Le Cos CRPF évalue, oriente, met à niveau , forme et accompagne vers l'emploi des personnes en situations de handicap, des demandeurs d'emploi ou en difficultés sociales

Offre n°34 : Conseiller en insertion professionnelle - CDD - Nanteau/Melun (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 77 - NANTEAU SUR LUNAIN ()

Etablissement médico-social, basé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des personnes en situation de handicap et à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle.

***
MISSIONS :
Dans l'objectif de renforcer notre équipe, nous recherchons un Conseiller en insertion professionnelle (H/F) chargé(e) de prendre en charge des bénéficiaires orientés sur le dispositif Emploi Accompagné par la MDPH de Seine-et-Marne ou par le Service Public pour l'Emploi.

Rattaché(e) à une équipe de conseillers en insertion professionnelle et sous la responsabilité de la Responsable coordinatrice, vos missions seront notamment les suivantes :
- Assurer un accompagnement individuel du bénéficiaire (diagnostic global de sa situation personnelle, sociale et professionnelle, expertise sociale, projet de reclassement professionnel en lien avec les réalités du marché de l'emploi .) ;
- Définir avec lui les solutions répondant aux problèmes repérés et construire ensemble son parcours d'insertion ;
- Animer des ateliers collectifs (techniques de recherche d'emploi et de stage, simulations d'entretiens, méthodes de recherche d'informations.) et effectuer des revues de presse (collecte des offres d'emploi notamment) ;
- Assurer la traçabilité des parcours en remplissant les documents de suivi (dossier individuel, synthèse de fin d'accompagnement, suivi pédagogique.) ;
- Prospecter des entreprises et les fidéliser dans leurs actions d'accueil / de recrutement de personnes handicapées ; participer également à la sensibilisation des entreprises au handicap ;
- Accompagner le bénéficiaire sur son poste de travail, en lien avec son employeur et son environnement professionnel si nécessaire, afin d'aider à sécuriser son parcours professionnel ;
- Participer ponctuellement aux comités de suivi et aux rencontres partenariales;
- Réaliser le suivi et le reporting de votre activité.

Un parcours d'intégration ainsi que des formations vous seront proposés afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience.

***
PROFIL :
De formation idéalement post-baccalauréat, vos qualités rédactionnelles sont excellentes, vous êtes réactif, habile dans la communication quelle qu'elle soit et vous appréciez de travailler en équipe.
Vous possédez une solide expérience dans l'accompagnement professionnel. Vous maîtrisez les techniques de recherche d'emploi et êtes en capacité d'animer un réseau d'entreprises.
Vous avez une connaissance des différentes formes de handicap et notamment des particularités du handicap psychique.
Vous êtes attiré(e) par le secteur médico-social et éprouvez une réelle motivation quant à l'accompagnement de personnes, notamment en situation de vulnérabilité.

***
INFORMATIONS :
- Temps de travail : Temps plein (37h30 sur 4,5 jours)
- Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77) - Des déplacements fréquents sont à prévoir sur le territoire de Melun, dans un rayon de 40 km de Nanteau-sur-Lunain avec le véhicule de service.

Procédure de recrutement :
- Un entretien avec l'équipe RH
- Un entretien avec la Responsable Coordinatrice et la chargée de recrutement
- Des tests pourront être effectués

Compétences

  • - Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
  • - Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
  • - Concevoir et mettre en place un entretien individuel ou collectif
  • - Conduire les différents types d'entretiens utilisés en orientation professionnelle
  • - Organiser et développer son réseau professionnel
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Connaissance du secteur du handicap

Formations

  • - Conseil insertion professionnelle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • COS CRPF NANTEAU

    Le Cos CRPF évalue, oriente, met à niveau , forme et accompagne vers l'emploi des personnes en situations de handicap, des demandeurs d'emploi ou en difficultés sociales

Offre n°35 : Ingénieur de Formations - CDD - Nanteau-sur-Lunain (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 77 - NANTEAU SUR LUNAIN ()

MISSIONS :
Rattaché(e) à la Cheffe de service Transformation de l'Offre, Innovation et Ingénierie, nous recherchons un Ingénieur de Formation H/F dans le but de développer et structurer des dispositifs de formation innovants, alignés avec les besoins stratégiques de notre organisation.

Vous serez chargé(e) de concevoir, piloter et évaluer des actions de formation adaptées aux évolutions technologiques et organisationnelles, tout en accompagnant les collaborateurs dans leur montée en compétences. En collaboration avec les différentes parties prenantes, vous jouerez un rôle clé dans l'élaboration de solutions pédagogiques modernes et performantes.

Plus précisément, vos missions se regrouperont notamment en plusieurs activités principales :

COPILOTER ET STRUCTURER LES RÉPONSES AUX APPELS D'OFFRES/APPELS A PROJET
- Identifier les opportunités d'appels d'offres ou à projets pertinents et en analyser les cahiers des charges.
- Organiser et coordonner les contributions des équipes internes pour élaborer des propositions sur mesure.
- Rédiger des réponses adaptées et garantir leur conformité juridique et réglementaire.
- Proposer une ingénierie permettant d'optimiser les coûts en lien avec la Responsable financière

ÉLABORER ET CONCEVOIR DE NOUVELLES OFFRES DE FORMATION
- Identifier les besoins émergents grâce à une veille active sur les tendances pédagogiques et technologiques.
- Concevoir, prototyper et tester des contenus et dispositifs innovants.
- Planifier et coordonner les équipes tout en supervisant la production des contenus.
- Réaliser des phases itératives d'analyse, de conception, de mise en œuvre et d'évaluation pour ajuster et optimiser les dispositifs.

CONTRIBUER A LA PROFESSIONNALISATION DES COLLABORATEURS
- Analyser les besoins et demandes de formation en collaboration avec les parties prenantes.
- Réaliser des diagnostics précis, intégrant les enjeux organisationnels et stratégiques.
- Capitaliser sur les retours d'expérience pour optimiser les dispositifs de formation.
- Définir des objectifs pédagogiques clairs et alignés avec les priorités stratégiques.
Vos actions seront réalisées dans le cadre de la démarche qualité (ISO 9001, Qualiopi, Référentiel HAS)

Un parcours d'intégration ainsi que des formations vous seront proposés afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience. Vous aurez également accès aux ressources pédagogiques et aux outils disponibles.


PROFIL :
Titulaire d'un diplôme Bac+5 (Ingénierie de formation, Sciences de l'éducation.), vous justifiez d'une expérience professionnelle de 5 à 10 ans en ingénierie de formation sur les métiers de chef de projet de formation, consultant formation et emploi (.).
Vous disposez d'excellentes qualités rédactionnelles et êtes reconnu(e) pour votre très bon relationnel, vous permettant d'interagir efficacement avec une grande diversité d'interlocuteurs.

À l'aise avec les différentes étapes de la gestion de projet, vous possédez déjà une expérience dans la réponse aux appels d'offres publics ainsi que dans la mise en œuvre de projets de transformation et d'accompagnement au changement.
Doté(e) d'une expertise en ingénierie de formation, vous maîtrisez les outils numériques dédiés à la formation (LMS, plateformes collaboratives, outils de création de contenu) et êtes familiarisé(e) avec les approches pédagogiques innovantes telles que le blended learning, le microlearning ou la gamification.

Organisé(e) et rigoureux(se), vous êtes capable de gérer des priorités et de piloter plusieurs projets simultanément Vous maîtrisez les outils d'analyse, de suivi et de gestion (Excel, PowerPoint, outils de planification) pour assurer un suivi précis et efficace.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir des modules de formation
  • - Concevoir des référentiels de formations
  • - Concevoir des supports de formation
  • - Concevoir et déployer des outils d'évaluation
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • - Définir des besoins en développement des compétences
  • - Organiser et piloter un programme de formation
  • - Structurer, synthétiser des informations
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • COS CRPF NANTEAU

    Le Cos CRPF évalue, oriente, met à niveau , forme et accompagne vers l'emploi des personnes en situations de handicap, des demandeurs d'emploi ou en difficultés sociales

Offre n°36 : Arboriste élagueur (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 77 - BAGNEAUX SUR LOING ()

Nous recherchons un Arboriste Élagueur (H/F) afin d'intégrer et renforcer notre agence de Bagneaux-sur- Loing (77)
Les missions :
Réaliser des opérations techniques de tailles en hauteur, d'abattage et de soins aux arbres,
Réaliser des travaux forestiers,
Faire respecter les consignes de sécurité.
Vous êtes titulaire du CS arboriste élagueur avec 3 ans d'expérience sur un poste similaire

Savoir-faire :
Vous appréciez de travailler avec des outils à la pointe de la technologie : matériel neuf et broyeur neuf,
et maîtrisez les techniques de taille et de déplacement dans les arbres.

Savoir-être :
Tu aimes travailler en équipe,
Tu es une personne rigoureuse et reconnue pour tes qualités relationnelles ainsi que ta capacité d'adaptation,
Tu es passionné par la nature et apprécie les activités en extérieur.

Compétences

  • - Elaguer les branches d'un arbre
  • - Cs arboriste élagueur

Entreprise

  • SERPE

Offre n°37 : Conseiller(e) en Insertion professionnelle public RSA - CDD - Nan (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - NANTEAU SUR LUNAIN ()

Etablissement médico-social, basé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des personnes en situation de handicap et à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle.


***
MISSIONS :

Dans le cadre d'un renfort, nous recherchons deux Conseiller en insertion professionnelle (H/F) pour notre dispositif d'accompagnement des bénéficiaires du RSA.

Rattaché(e) à une équipe de conseillers en insertion professionnelle et sous la responsabilité de la Responsable coordinatrice, vos missions seront notamment :
- Assurer un accompagnement individualisé : diagnostic global de leur situation personnelle, sociale et professionnelle, analyse des freins, co-construction d'un projet de reclassement en lien avec les réalités du marché du travail.
- Définir avec chacun des solutions adaptées aux difficultés identifiées et élaborer un parcours d'insertion personnalisé.
- Animer des actions collectives : ateliers de techniques de recherche d'emploi (TRE), simulations d'entretien, ateliers de méthodologie, revue de presse et veille sur les offres d'emploi.
- Assurer la traçabilité des parcours en renseignant les outils de suivi (dossiers individuels, synthèses, supports pédagogiques, bilans de fin d'accompagnement, etc.).
- Accompagner le bénéficiaire sur son poste de travail, en lien avec l'employeur et l'environnement professionnel afin de sécuriser le projet.
- S'appuyer des relais et des institutions;
- Participer aux rencontres partenariales;

Un parcours d'intégration ainsi que des formations vous seront proposés afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience.

***
PROFIL :

De formation idéalement post-baccalauréat, vos qualités rédactionnelles sont excellentes, vous êtes réactif, habile dans la communication quelle qu'elle soit et vous appréciez de travailler en équipe.

Vous avez une connaissance du dispositif RSA Départemental.

Vous possédez une solide expérience dans l'accompagnement professionnel. Vous maîtrisez les techniques de recherche d'emploi et êtes en capacité d'animer un réseau d'entreprises.

***
INFORMATIONS :

Temps de travail : Temps plein (37h30 sur 4,5 jours)
Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77) - Des déplacements sont à prévoir dans un rayon de 40km

Procédure de recrutement :
- Un échange avec l'équipe RH
- Un entretien avec la Responsable Formation
- Des tests pourront être demandés

***
NOS ATOUTS :

La Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement.
13 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile
Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le vendredi après-midi de libre
Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89)
Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche
Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas
Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares
Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase
Une possibilité de bénéficier d'un hébergement sur place (studio moyennant une indemnité selon le barème URSSAF)
Un plan de développement des compétences conséquent
Un CSE dynamique avec de nombreux avantages
Un encadrement de proximité et une équipe à l'écoute

***

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
  • - Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
  • - Actualiser régulièrement ses connaissances
  • - Animer un atelier à thème
  • - Assurer le suivi administratif des dossiers d'insertion
  • - Concevoir et mettre en place un entretien individuel ou collectif
  • - Faciliter l'intégration professionnelle via des ateliers
  • - Formuler des conseils personnalisés à l'occasion d'un entretien
  • - Organiser et développer son réseau professionnel
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Travailler en groupe, en réseau

Entreprise

  • COS CRPF NANTEAU

    Le Cos CRPF évalue, oriente, met à niveau , forme et accompagne vers l'emploi des personnes en situations de handicap, des demandeurs d'emploi ou en difficultés sociales

Offre n°38 : Technicien / Technicienne SAV (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 77 - BOURRON MARLOTTE ()

Nous sommes à la recherche d'un technicien SAV pour l'un de nos clients situé à Bourron-Marlotte (77).

Vous réalisez la pose et la maintenance de matériels de distribution de produits d'hygiène, la mise en route et la maintenance de matériels d'entretien, dans le respect des objectifs fixés par sa hiérarchie. Les interventions se déroulent sur site client et en atelier.

Vous êtes méthodique, respectueux (se) des normes et des consignes. Vous faites preuve de pédagogie et de clarté avec vos clients, avez un grand sens du service, êtes dynamique et autonome.

Vous avez des connaissances techniques en hydraulique, mécanique, électronique et moteur thermique ou en mécanique agricole avec une bonne maîtrise des outils informatiques.

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac ou équivalent

Entreprise

  • PARKER INTERIM

Offre n°39 : Réparateur / Réparatrice en smartphone, téléphonie mobile, tablette (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 77 - NEMOURS ()

Notre société spécialisée dans la réparation et le reconditionnement de de téléphones recherche un réparateur H/F
Minutieux, rigoureux et disposant de bases en électronique et d'une bonne capacité d'analyse, vous rejoindrez une équipe de 3 personnes au sein d'une structure de 15 employés pour y mettre en œuvre vos talents de réparateur de smartphone, tablettes et montres connectées Android et Apple.

Vous êtes titulaire d'une formation en électronique et/ou avez une expérience dans le domaine.

Compétences

  • - Assurer la conformité des réparations avec les normes en vigueur
  • - Tester le fonctionnement des appareils après réparation
  • - Tester les composants électroniques pour garantir la qualité des réparations

Formations

  • - Électronique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • KALIDIL

Offre n°40 : Technicien de Maintenance (h/f)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - Saint-Pierre-lès-Nemours ()

L'agence Adecco recrute pour un acteur majeur dans le secteur Industriel du bassin de Nemours, situé à ST PIERRE LES NEMOURS (77140), un Technicien de Maintenance (h/f) en CDI. Notre client, fort d'une équipe d'environ 100 collaborateurs, est intégré dans un groupe international et se distingue par sa capacité à produire en très grande série des produits de nettoyage pour des marques leaders du marché et des enseignes de la grande distribution. Dans un environnement dynamique et en constante évolution, vous aurez l'opportunité de contribuer à l'amélioration continue de ce site innovant.

Votre rôle consistera :
- Dans un contexte d'amélioration permanente du site, rattaché au responsable de la maintenance de production, vous réalisez et pilotez la gestion autonome des interventions de maintenance des installations industrielles dans les domaines mécaniques, automatismes et pneumatiques.
- Dépanner les installations du site sur les domaines mécaniques, électriques, automatismes, pneumatiques dans le respect des règles de l'art et des normes SHEQ.
- Garantir le suivi et le contrôle des interventions menées.
- Analyser le diagnostic des pannes et être force de proposition pour des améliorations techniques afin de fiabiliser les installations.
- Sécuriser les espaces d'intervention et informer les collaborateurs de la zone concernée.
- Intervenir sur les installations électriques en fonction des habilitations.
- Établir les demandes de travail et rédiger les feuilles d'analyse de panne.
- Définir et préparer les travaux de maintenance des installations (préventif courant, suite à des pannes, mise en conformité réglementaire, arrêts programmés).
- Participer aux essais industriels à la demande de la production, à des groupes de travail et/ou des commissions internes.

Le profil recherché pour ce poste nécessite un diplôme de niveau BAC+2 et au moins un an d'expérience dans un rôle similaire.

Compétence comportementale :
- Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome
- Capacité à gérer le stress avec sérénité
- Sens de l'organisation aiguisé
- Flexible et adaptable aux changements
- Réactif et proactif face aux situations

Compétence technique :
- Habileté à manipuler des charges lourdes
- Utilisation efficace des transpalettes
- Connaissance approfondie des procédures de sécurité
- Capacité à lire et comprendre des étiquettes et des codes-barres
- Maîtrise des techniques de stockage

Nous offrons de nombreux avantages tels que :
- Primes
- Comité d'entreprise
- RTT
- Mutuelle
- Indemnité kilométrique

Le contrat débutera dès que possible, vous intégrerez une équipe en horaires d'équipe 3*8, avec un emploi à temps plein.

Le processus de recrutement comprend d'abord des entretiens téléphoniques, suivis d'une rencontre physique avec notre agence, puis avec le DRH du site.

Rejoignez une entreprise où votre expertise sera valorisée et où chaque jour apportera son lot de défis stimulants ! Prêt à faire la différence ?

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°41 : planificateur / chargé de planification commerce de gros H/F

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 7 An(s)
    • 77 - BOURRON MARLOTTE ()

Le planificateur est chargé de planifier et coordonner les activités opérationnelles du SAV. Il joue un rôle central dans l'organisation des flux de travail et dans la gestion des plannings.

Gestion des ordres de service :
- Réceptionner les ordres de service (OS)
- Planifier et suivre les OS selon les disponibilités et la position géographiques des techniciens et des sous-traitants
- Planifier les visites/contrôles préventifs
- Assurer la faisabilité de l'intervention : disponibilité du client, livraison et disponibilité du matériel et produit effectuée
- Détecter et gérer les situations d'urgence et alerter si besoin la hiérarchie

Gestion du fichier/parc client :
- Mettre à jour le fichier clients (coordonnées et parc)
- Planifier et contrôler les interventions
- Suivre les contrats de mise à disposition
Relation logistique :
- S'assurer du suivi des livraisons auprès de la logistique conformément aux process internes
- Veiller à la disponibilité de l'outillage spécifique pour les interventions
Gestion administrative :
- Organiser avec le pôle administratif les réservations relatives aux déplacements des équipes
- Assister le responsable de région sur toutes les tâches nécessaires en lien avec son activité
- Préparer les réunions et rédiger les comptes rendus
Le poste est situé dans une zone mal desservie par les transports, merci de vérifier l'accessibilité avant de postuler

Compétences

  • - Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Lancer des documents de production
  • - Etablir des rapports de progression des travaux

Entreprise

  • HYGIENE PLUS SERVICES

Offre n°42 : DEMONTEUR VEHICULES HORS D USAGE (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - ST PIERRE LES NEMOURS ()

Description du poste

Alliance Automotive est un acteur majeur de la distribution indépendante de pièces et de fournitures pour le marché de la réparation automobile et poids lourd. Filiale du leader mondial du secteur, Genuine Parts Company, AAG regroupe 4600 collaborateurs en France qui facilitent au quotidien le travail de dizaines de milliers de réparateurs en leur fournissant, au travers d'enseignes de proximité telles que Groupauto, Precisium ou Pièces Auto, tout ce dont ils ont besoin pour l'entretien et la réparation des véhicules :

Rejoindre les équipes d'Alliance Automotive Group c'est porter au quotidien, de manière pragmatique et performante, les projets fondateurs d'un groupe en plein développement, au service de ses clients et des adhérents. Au sein de la Société DUPAS nous recrutons, en CDD, un démonteur H/F pour le site de Saint-Pierre-Les-Nemours.

Au sein d'une démolition automobile, le démonteur automobile est en charge de la dépollution et du démontage des véhicules accidentés.

Le démonteur automobile est le gardien du bon fonctionnement et de la qualité des pièces démontées.

Il assure tous les contrôles nécessaires afin de garantir le bon fonctionnement des pièces démontées sur les véhicules accidentés, dans le respect des procédures de sécurité et d'environnement.

ATTRIBUTIONS DETAILLEES :

- Mise en route et contrôle du moteur ;

- Examen visuel des différents organes : Moteur, train avant et arrière, boîte de vitesses.

- Démontage complet du véhicule selon les directives de votre hiérarchie, contrôle visuel des pièces et récupération des éléments destinés à la commercialisation

- Marquage et étiquetage des pièces

- Entretien et nettoyage du poste de travail

Tout en respectant les directives de montage imposées par les constructeurs et les instructions particulières du chef d'atelier (ou les directives du chef d'unité)

Profil :

- Débutant accepté

- Connaissances en mécanique

- Rigueur et méthode

- Bonne condition physique

- Motivation

Compétences : BAC PRO mécanique

Contrat CDD 6 mois

35h

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Durée du contrat : 6 mois

Rémunération : 1 856,00€ par mois

Horaires :

Du lundi au vendredi
Heures supplémentaires
Période de travail de 8 Heures
Travail en journée

Rémunération supplémentaire :

Primes

Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Appliquer la réglementation relative au recyclage automobile
  • - Assurer la traçabilité du véhicule lors des phases de démontage sur un support informatique
  • - Mettre en sécurité le véhicule hors d'usage en identifiant les différentes natures de risques
  • - Organiser le tri et le stockage des pièces et matières
  • - Réaliser des opérations de dépose et de démontage

Entreprise

  • DUPAS

    Démolisseur automobile et recycleur agrée par l'état.

Offre n°43 : Agent / Agente de conditionnement (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - URY ()

***** 10 postes à pourvoir *****

Nous recherchons pour l'un de nos clients des agents de conditionnement

Sur la chaine de production, vous êtes en charge :
- D'alimenter la chaine,
- D'apporter des éléments supplémentaires sur les produits,
- D'étiqueter,
- De former les étuis,

Attention, zone non desservie en transports en commun, véhicule obligatoire
Horaires en 2*8

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits
  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts

Entreprise

  • RAS 320

Offre n°44 : SABLEUR-PEINTRE (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - LA CHAPELLE LA REINE ()

DSD, une société dynamique située à La Chapelle la Reine (Sud 77), cherche actuellement à enrichir son équipe d'un peintre sableur H/F en contrat à durée indéterminée (CDI).
Vos missions :
Prendre en charge les opérations cabines pour le traitement de plusieurs ouvrages en acier (garde-corps, portail.).
Abraser les surfaces, en contrôler l'état (aspérité, aspect) et effectuer les retouches nécessaires.
Régler et monter les outils et abrasifs (meules, bandes, feutres.), assurer le positionnement et le maintien des pièces, et définir les paramètres d'abrasion.
Entretenir les équipements, machines et installations.
Pourquoi nous rejoindre ?

Intégrez une entreprise innovante et en pleine expansion, où votre expertise sera valorisée.
Travaillez dans un cadre agréable de la zone rurale du Sud Seine-et-Marne, offrant une qualité de vie incomparable.
Avant de postuler, nous vous invitons à vérifier l'accessibilité de notre site pour garantir une expérience de travail fluide.

Rejoignez-nous et participez à des projets variés et enrichissants dans un environnement stimulant !

Compétences

  • - Techniques de grenaillage
  • - Abraser la surface, en contrôler l'état (aspérité, aspect) et effectuer les retouches
  • - Régler et monter les outils et abrasifs (meules, bandes, feutres, ...), le positionnement et le maintien de la pièce et les paramètres d'abrasion
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Contrôler l'usure de l'abrasif et le changer

Entreprise

  • D.S.D.

    Implantée dans le sud Seine-et-Marne près de Fontainebleau (77), sortie A6, la société DSD réalise la conception, la fabrication : - d'escaliers - de garde-corps - de portes de hall etc, - et en effectue la pose.

Offre n°45 : METALLIER SOUDEUR (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - ST PIERRE LES NEMOURS ()

Rattaché au responsable d'atelier, vos principales missions sont les suivantes : Lecture de plans; Soudure TIG et MIG.
Respecter les normes de qualité et les règles de sécurité.
Contrôler et corriger au besoin la qualité de vos soudures; Vous intervenez au sein d'un atelier.

Compétences et habilitations
- Lecture de plan, de schéma
- Métallurgie
- Utilisation de gabarit
- Assembler et souder différents éléments entre eux ou sur le support
- Intervenir sur des matériaux en acier et ses alliages

Compétences

  • - Usinage, modelage, découpage, formage, sculpture, ...
  • - Fabriquer, façonner des produits
  • - Marquer les éléments d'une structure métallique
  • - Relever et reporter des cotes

Entreprise

  • SOC MISSION INTERIM PUBLICITE

    Vous êtes à la recherche d'un emploi ? L'agence Mission Intérim de Nemours peut vous aider dans vos recherches. A votre écoute, nous vous proposons des offres en adéquation avec votre profil et vos attentes dans tous les secteurs d'activités. MISSION INTERIM 13 Rue Gaston Darley 77140 Nemours

Offre n°46 : Contrôleur / Contrôleuse technique automobile (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - ST PIERRE LES NEMOURS ()

Nous recrutons un(e) Contrôleur / Contrôleuse technique automobile.

Vos missions :
- Accueil des clients.
- Prise de rendez-vous et organisation de l'agenda.
- Réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation.
- Rédaction des procès-verbaux de contrôle et explications aux clients.
- Application des procédures et gestion administrative du centre.

Vous avez obligatoirement la formation de contrôleur technique auto et le permis B.
Amplitude horaire de 8h00 à 13h30 et de 13h30 à 18h30.
CDI 39h avec planning

Savoir-être professionnel(s) : - Faire preuve de rigueur et de précision - Faire preuve d'autonomie - Avoir le sens du service

Descriptif du poste
Expérimenté, diplômé ou à former, rejoignez nos équipes !
Bienvenue chez Minerva Contrôle Technique
Dans le cadre de notre développement en France, nous recrutons dans la région Bordelaise des contrôleurs et formons régulièrement de futurs collaborateurs prêts à rejoindre l'aventure Minerva CT.

Le profil recherché
Vos qualités :
- Vous êtes motivé(e) et avez une bonne aisance relationnelle.
- Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e).
- Vous êtes à l'écoute et faites preuve de pédagogie.
- Vous avez le sens des responsabilités.

En résumé :
- Contrôleur Technique VL H/F
- CDI à temps plein
- Être titulaire d'un CAP/ BEP ou Bac Pro/BTS
- Rémunération : 2 365€ - 2 550 € selon le profil

- Avantages :
- Carte restaurant : Prise en charge à 60%
- Mutuelle : Prise en charge à 60%
- Possibilités d'évolution

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Contrôler la conformité technique d'un véhicule

Formations

  • - Mécanique automobile (MVA) | CAP, BEP et équivalents
  • - Mécanique automobile (Contrôleur technique) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • AUTOSUR

Offre n°47 : Chef / Cheffe d'équipe en industrie (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - management en milieu industriel
    • 77 - LA CHAPELLE LA REINE ()

Rejoignez notre équipe en tant que Chef d'Équipe en Production ! Postulez dès maintenant pour un emploi dynamique et stimulant !

Vos missions : Sous la supervision du Responsable de Production, en tant que Chef d'Équipe, vous aurez la responsabilité cruciale de garantir la performance de votre secteur en matière de sécurité, qualité, coûts et délais (SQCD). Vous gérerez le quotidien de votre équipe en planifiant efficacement les ressources et en animant des initiatives d'amélioration continue tout en restant aligné avec la direction.

Vos responsabilités :
Organiser, coordonner et superviser les activités de production.
Définir et optimiser les plannings de production hebdomadaires.
Veiller au respect des objectifs de sécurité, qualité, coût, délai et motivation (SQCDP).
Animer des réunions quotidiennes de suivi de la production et des points stratégiques.
Suivre et analyser les indicateurs de performance (TRS, taux de rebut, productivité.).
Participer activement à la mise en œuvre des plans de progrès définis par la direction.
Utiliser l'ERP pour garantir le suivi et la traçabilité des commandes.
Proposer et mettre en place des actions correctives en cas de dysfonctionnements.
Accompagner, motiver et former les opérateurs au quotidien.
S'assurer du respect des consignes de sécurité, de qualité et du règlement intérieur.

Votre profil : Compétences techniques :
Excellente gestion de la production.
Maîtrise des ERP de production.
Connaissance des outils d'amélioration continue (5S, Kaizen, PDCA, QRQC.).
Capacité d'analyse des performances.

Compétences comportementales :
Leadership naturel et grandes capacités de communication.
Axé sur les résultats et très réactif.
Rigoureux, organisé et doté d'un fort esprit d'équipe.
Capacité à fédérer les équipes autour d'objectifs communs.

Formation et expérience :
Bac+2 à Bac+3 en production industrielle ou diplôme équivalent.
Une expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire, idéalement en environnement industriel (une expérience en environnement électronique serait un atout).
Pourquoi nous rejoindre :
Travail en journée avec un environnement de travail dynamique.
Opportunités de croissance et de développement professionnel au sein de l'entreprise.
Vous serez au cœur des opérations, avec un impact direct sur les performances de l'entreprise.
Postulez dès maintenant et participez à notre succès collectif ! Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe.

Compétences

  • - Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
  • - Règles de sécurité
  • - Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement

Entreprise

  • PROMISTEL INDUSTRIES

Offre n°48 : Technicien automobile H/F

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 77 - ST PIERRE LES NEMOURS ()

Rejoignez Nemours Service Auto en tant que Technicien Automobile toutes marques!

Nemours Service Auto est à la recherche de son nouveau talent : un technicien automobile expérimenté en CDI. Si vous êtes passionné par l'univers de l'automobile et souhaitez évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine, cette opportunité est faite pour vous !

Ce que nous offrons :
Un environnement de travail convivial et proche de ses collaborateurs.
Des missions variées qui stimulent votre savoir-faire et votre expertise.
L'utilisation d'outils de diagnostic sophistiqués pour garantir la sécurité et la performance des véhicules.
Une formation continue aux nouvelles technologies du secteur, pour rester à la pointe de l'innovation automobile.
Profil recherché :
Une expérience de 5 ans en tant que technicien automobile toutes marques.
Un professionnel qualifié, capable de diagnostiquer, réparer et entretenir les véhicules.
Une personne soucieuse de la sécurité et de la performance des véhicules, prête à se former aux dernières innovations du marché.
Rejoignez une équipe passionnée ! Chez Nemours Service Auto, chaque véhicule est une histoire à réparer et à optimiser. Votre expertise est essentielle pour nous aider à écrire ces histoires avec succès. Si vous êtes un technicien automobile expérimenté à la recherche d'un nouveau défi, postulez dès maintenant et faites partie de notre aventure !

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • NEMOURS SERVICE AUTOMOBILE

Offre n°49 : Employé / Employée de rayon charcuterie / traiteur (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - charcuterie et ou fromagerie
    • 77 - LA CHAPELLE LA REINE ()

Nous recherchons un Employé H/F Rayon Charcuterie /Traiteur / Fromagerie
Sous la responsabilité de votre Manager, vous participez à l'attractivité du rayon.
A ce titre, vous assurez l'approvisionnement et la mise en rayon des produits.
Port de charge. Formation, tutorat en interne.
Le magasin est ouvert du lundi au dimanche : horaires selon planning

Vous avez une expérience dans l'un des 2 domaines : soit charcuterie traiteur, soit fromagerie.
Zone mal desservie par les transports, merci de vérifier l'accessibilité avant de postuler

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • BI1

Offre n°50 : Serveur confirmé (H/F)

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 77 - BOURRON MARLOTTE ()

Afin de renforcer son équipe pour la période Estivale Le Bistrot du Broc recherche un serveur Expérimenté H/F :

Garant(e) du bon déroulement du service sur votre rang, vous veillez à offrir une expérience fluide, élégante et personnalisée. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe de salle et la cuisine pour assurer un service précis et attentif.

Missions principales
- Accueillir et accompagner les clients tout au long de leur expérience.
- Assurer la mise en place et veiller au bon déroulement du service sur votre rang.
- Présenter les plats et conseiller la clientèle.
- Veiller à la satisfaction des clients et anticiper leurs besoins.
- Travailler en coordination avec la cuisine et le reste de l'équipe de salle.

Le profil recherché
- Expérience en restauration gastronomique ou sur un poste similaire.
- Excellentes compétences relationnelles et sens du service.
- Rigueur, dynamisme et souci du détail.
- Capacité à travailler en équipe dans un environnement exigeant.

Travail 39 heures sur 4 jours.

MERCI DE VERIFIER L'ACCES POUR ACCEDER AU RESTAURANT - ZONE MAL DESSERVIE PAR LES TRANSPORTS

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • LE BISTROT DU BROC

    Une des meilleures adresses de la région de Fontainebleau/Nemours. Une cuisine de bistrot de qualité Une très belle cave de vins et champagnes

Offre n°51 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 27/07/2025 | mise à jour le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 77 - Larchant ()

Grâce à ses agences de proximité, le réseau Centre Services est le spécialiste des services à domicile pour les particuliers. Partout en France, elle fournit des prestations de ménage, de repassage, de garde d'enfants, d'aide à domicile, de jardinage, de bricolage.

Pour rejoindre notre agence Nemours, nous sommes à la recherche d'un(e) auxiliaire de vie (H/F).

Descriptif du poste :
Vous serez chargé(e) d'aider des personnes âgées ou en situation de handicap de 77760 Larchant ou de communes voisines. Cette aide pourra prendre différentes formes selon leurs besoins : lever et/ou coucher, repas, toilette, courses, rendez-vous, sorties.

En fonction de la demande, vous travaillerez du lundi au dimanche, ce qui inclut également les jours fériés (jour de congé à définir).

Chez Centre Services, votre planning pourra s'adapter à vos impératifs personnels puisqu'il sera défini avec vous.

Votre contrat de travail sera un contrat à temps partiel de 18h / semaine minimum (mutuelle comprise). Selon les besoins et si vous le souhaitez, le volume horaire pourra être plus important.

Le recrutement se déroule en différentes phases : sélection par téléphone, examen de l'expérience et des compétences, session collective en agence et entretien individuel.

Profil souhaité :
Vous avez envie de prendre soin des autres, de travailler non loin de chez vous avec des horaires ajustés à votre emploi du temps ?

Si vous êtes une personne autonome, dynamique, organisée, pleine d'initiative et que votre sens de la discrétion et le respect des règles d'hygiène sont vos autres atouts, votre profil pourrait bien nous intéresser !

Vous aimez le contact humain, êtes rigoureux(se) et professionnel(le) ? Envoyez-nous votre candidature car vous pourriez bientôt rejoindre notre équipe !

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Intervenir auprès de personnes malades
  • - Stimuler la participation des personnes
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Permis B

Entreprise

  • CENTRE SERVICES

    Centre Services Nemours est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.

Offre n°52 : Auxiliaire de Vie (H/F) - Nemours (77140) (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 77 - NEMOURS ()

Nous recherchons deux Auxiliaires de Vie Sociale - AVS (H/F)

Votre objectif est d'assurer le bien-être de nos bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien.

Vous bénéficiez d'une rémunération brute de base entre 11.88€ et 12.11€ /heure (+ primes...) selon vos qualifications.

Vous souhaitez évoluer et/ou développer vos compétences ? Nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration et des formations adaptées.

Votre planning est co-construit avec des missions proches de chez vous.

Votre profil :
Si la ponctualité, la patience et la bienveillance font partie de vos qualités alors nous vous attendons avec impatience.

Ce métier est fait pour vous !

En nous rejoignant, vous bénéficiez en plus :

- D'une mutuelle
- D'indemnités kilométriques si vous êtes véhiculé(e)
- D'un remboursement du titre de transport à 50%
- D'un parcours de formation personnalisé
- D'une plateforme de soutien psychologique gratuit et anonyme

Compétences

  • - Adaptabilité aux différentes pathologies
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Contribuer au bien-être physique d'une personne
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Utiliser des aides matérielles techniques adaptées
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • ONELA BIEN A LA MAISON

Offre n°53 : Commercial(e) (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - NEMOURS ()

Lancez-vous dans un métier d'avenir à forte rémunération !
Notre vocation, améliorer l'habitat et réduire les factures d'énergie fossile.
COMEXHOME, acteur majeur dans le secteur des énergies renouvelables, recherche un(e) Commercial terrain (H/F).
Descriptif du poste :
En tant que Commercial terrain, vous aurez la charge de développer une clientèle de particuliers en les accompagnant dans leur transition énergétique. Vous jouerez un rôle clé dans la vente de solutions permettant de réaliser des économies d'énergie tout en participant à un secteur dynamique et prometteur.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Prospecter une clientèle en utilisant une approche sur mesure, adaptée aux exigences du marché actuel.
- Proposer une étude complète de l'habitation des propriétaires et apporter des solutions personnalisées pour optimiser la consommation énergétique de leur domicile.
- Conseiller sur les solutions d'économies d'énergie adaptées à chaque situation, en mettant en avant les produits et services de l'entreprise.
- Suivre les projets de la signature à la livraison, en assurant une communication fluide avec le Responsable d'agence.
Période de formation :
Vous bénéficierez d'une formation exclusive, conçue pour vous transformer en un véritable expert en énergie renouvelable. Cette formation accélérée vous fournira toutes les compétences nécessaires pour comprendre en profondeur les solutions d'économies d'énergie et vous rendre rapidement autonome dans la vente de ces produits.
Profil recherché :
Nous recherchons une personne motivée, dynamique et autonome, prête à se lancer dans un secteur d'avenir. Vos compétences et qualités sont les suivantes :
- Excellentes compétences en communication.
- Dynamisme et autonomie, avec un goût prononcé pour les challenges et l'atteinte des objectifs.
- Capacité d'adaptation, pour évoluer dans un environnement en constante évolution et maîtriser rapidement de nouvelles solutions techniques.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Formation exclusive : Une formation complète et accélérée sur les solutions d'énergies renouvelables, vous permettant de devenir un véritable expert en énergie renouvelable.
- Pour atteindre vos objectifs, tablette, véhicule de fonction, carte essence.
- Accompagnement terrain : Vous serez soutenu(e) sur le terrain par votre Responsable d'agence, qui vous guidera dans le développement de votre portefeuille clients.
- Carrière prometteuse : Ce poste offre des perspectives d'évolution importantes dans une entreprise en pleine croissance, avec de nombreuses opportunités.
L'entreprise :
Environnement de travail stimulant réelle opportunité de participer à un projet à forte valeur ajoutée pour l'avenir.
Rejoignez-nous et contribuez à un avenir plus durable tout en développant votre carrière dans un secteur en forte expansion !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 875,00€ à 4 050,00€ par mois
Avantages :
- Véhicule de fonction
Horaires :
- Du lundi au vendredi
- Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
- Commissions
- Primes
Expérience :
- Commercial H/F: 1 an (Optionnel)
Permis/certification :
- Permis B (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

***** plusieurs postes à voir ******

Compétences

  • - Méthodologies de prospection
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • COMEXHOME

Offre n°54 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 77 - LA CHAPELLE LA REINE ()

COMMIS DE CUISINE

Au Bo Ranch, l'activité explose! Afin de renforcer notre belle équipe de cuisine, motivée à faire des belles réalisations, pour le restaurant comme pour nos nombreux évènements (séminiares, mariages, compétitions), dans cet endroit magique, nous recherchons un Commis de cuisine H/F. Belle expérience garantie !

Dans une ambiance cordiale et avec une équipe solidaire, vous pourrez évoluer aux côtés de notre chef formateur. Nous travaillons avec des fournisseurs locaux des produits de qualité.

- Type d'emploi : Temps plein, CDI
- Travail du mercredi au dimanche midi, sauf évènements exceptionnels.
- Journées en coupures
- Repas fournis gratuitement, blanchissage tenue de cuisine incluse
- -50% sur vos repas au restaurant pour votre conjoint(e) et vos enfants
- Heures supplémentaires payées et/ou récupérées.
- Pourboires
- Lieu du poste : BO RANCH, La Chapelle La Reine

Formation : CAP / BEP (Exigé)

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • PURE EXPERIENCE BY BO RANCH

Offre n°55 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 19/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - Nemours ()

Présente partout en France, la société Centre Services propose des services à domicile dans des domaines variés : ménage / repassage, aide à la personne, garde d'enfant(s), petit bricolage, jardinage.

Pour compléter son équipe et intervenir dans le secteur de 77140 Nemours, notre agence Nemours recrute un(e) Auxiliaire de vie (H/F) d'expérience.

Descriptif du poste :
Au domicile de personnes âgées ou bien en situation de handicap, vous réaliserez diverses tâches en fonction de leurs besoins : aide pour les sorties (courses, rendez-vous.), ménage courant, assistance (lever / coucher, passage du lit au fauteuil, repas, toilette, habillage.).

Votre planning : vous pourrez travailler du lundi au dimanche, y compris si ce sont des jours fériés. Votre emploi du temps et votre jour de congé seront définis afin de s'adapter à vos impératifs personnels.

Votre contrat de travail : temps partiel (25h hebdomadaire minimum, pouvant augmenter, si besoin et si vous le souhaitez). Mutuelle proposée.

Votre recrutement : 1ère sélection via un appel téléphonique puis examen de vos références et de votre expérience et des compétences. Deux entretiens en agence : un en session collective et un autre, individuel.

Votre profil :
Pour des raisons personnelles, vous avez besoin d'un travail proche de chez vous avec des horaires personnalisés ?

Si vous avez envie de mettre votre énergie et votre bonne humeur au service des autres mais aussi votre rigueur professionnelle (ponctualité, organisation, discrétion.) et votre maîtrise des règles d'hygiène, alors vous pouvez nous contacter !

Dans notre agence Nemours, votre candidature et l'ensemble de vos qualités sont les bienvenues !

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Stimuler la participation des personnes
  • - Intervenir auprès de personnes malades

Entreprise

  • CENTRE SERVICES

    Centre Services Nemours est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.

Offre n°56 : Conducteur Routier / Grutier H/F - CDI - Région Île-de-France (H/ (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - Nemours ()

On recrute !

Conducteur routier / Grutier H/F - CDI - Région Île-de-France
camion grue+remorque
Poste basé à NEMOURS (77)
2500 € net / mois

Livraison de chantiers en régional
Retour tous les soirs. Possibilité de stationner le véhicule au domicile
CDI avec véhicule attitré

Connaissance de l'Île-de-France et expérience bras de levage souhaitées.

Entreprise

  • TRANSPORTS MONTBRISONNAIS

Offre n°57 : Chef d'équipe ouvrier forestier polyvalent - Bagneaux-sur-Loing (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 77 - BAGNEAUX SUR LOING ()

Tu es passionné, tu as soif d'aventures, de nouveaux challenges ? Tu souhaites intégrer une équipe dynamique avec une grande expertise métier ?
Le groupe Serpe n'attend que toi !

Nous recherchons un Chef d'équipe ouvrier forestier polyvalent (H/F) afin d'intégrer et renforcer notre agence de Bagneaux-sur-Loing (77)

Tes missions :
- Réaliser des opérations techniques de travaux forestiers ou d'entretien d'espaces verts (débroussaillage, abattage, broyage, ...)
- Manager son équipe : guider, former, contrôler et rectifier si nécessaire la qualité du travail effectué,
- Organiser et s'assurer de la bonne réalisation des chantiers et de l'adéquation des moyens techniques et humains,
- Assurer l'interface avec le conducteur de travaux (reporting, alerte, ...)
- Faire respecter les consignes de sécurité.

Savoir-faire :
- Tu as une première expérience sur un poste similaire,
- Tu apprécies travailler avec des outils à la pointe de la technologie (débroussailleuse, tronçonneuse, broyeur...).

Savoir-être :
- Tu aimes travailler en équipe,
- Tu es reconnu pour ta rigueur et tes qualités relationnelles,
- Tu es passionné par la nature et apprécie les activités en extérieur.

Tu coches toutes les cases ? Alors ce poste est pour toi !


Lorsque tu auras intégré notre Groupe, voici les avantages :
- Mutuelle prise en charge à hauteur de 60%,
- Plan d'épargne retraite,
- Évolution et mobilité interne favorisées,
- Parcours d'intégration et formation professionnelle,
- Action Logement et Pass UNEP.

Informations contractuelles
Et les conditions de travail ?
Indemnité repas / trajet
Prime annuelle sur objectifs


Nos forces ?
- 24% de l'encadrement a commencé sur le terrain,
- Une ambiance familiale en agence,

Alors. Es-tu prêt pour démarrer l'aventure avec la Serpe ? Envoie-nous ta candidature via le lien ci-contre

Nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Planter un arbre, une plante, un végétal
  • - Tailler les arbres

Entreprise

  • SERPE

Offre n°58 : Aide-soignant(e) - CDI - Nanteau-sur-Lunain (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 77 - NANTEAU SUR LUNAIN ()

Établissement médico-social, situé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, la MAS (Maison d'Accueil Spécialisée), est une structure ouverte en 2007 et entièrement domotisée qui accueille des personnes ayant principalement des pathologies neuromusculaires dégénératives (tétraplégiques ou paraplégiques) et ayant leurs capacités cognitives conservées. Portée par des professionnels de la santé et du soin, la MAS possède une capacité d'accueil de 40 lits permanents et de 5 lits temporaires, au cœur d'un parc de 23 hectares.


***
MISSIONS :

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) aide-soignant(e) chargé(e) d'accompagner les résidents dans leur vie quotidienne.

En lien avec l'équipe soignante composée de 70 salariés, vous assurerez les missions classiques d'un(e) aide-soignant(e), incluant les soins de confort et les soins techniques.
En complément, vous participerez aux activités avec les résidents, en lien avec l'animateur et l'éducatrice spécialisée.

Un parcours d'intégration ainsi que des formations dès la première année vous seront proposés pour vous guider dans votre prise de poste.

Vous travaillerez en binôme. L'accompagnement s'effectue au sein d'une équipe pluridisciplinaire (médecins, ergothérapeutes, psychologues, etc.), afin d'assurer un soutien global, médical, psychologique et social aux résidents.


***
PROFIL :

Vous êtes titulaire du DEAS et recherchez un établissement vous permettant de monter en compétences quel que soit votre niveau de compétences/expériences.

Nous recherchons avant tout un(e) aide-soignant(e) passionné(e) par le métier, motivé(e) et possédant un véritable sens de l'écoute. Vous avez de bonnes qualités professionnelles et avez soif d'apprendre auprès de professionnels variés.


***
INFORMATIONS :

- Type de contrat : CDI
- Statut : Non Cadre (CCN51)
- Temps de travail : 35 heures (moyenne dans le cycle) en 8h
- Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77) - moyen de transport à prévoir (pas de transports en commun - Permis de conduire conseillé)
- Rémunération : A partir de 2437 euros bruts (base 3 ans d'ancienneté - 2 dimanches travaillés par mois et prime d'internat incluse)



NOS ATOUTS

- Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement.
- Un bâtiment moderne, entièrement domotisé, lumineux et spacieux
- Des matériels ergonomiques : rails plafonniers, brancard douche, outils informatiques adaptés, etc.
- Un encadrement de proximité et une équipe à l'écoute
- Travail 1 week-end sur 2 par mois
- Un temps de travail de 8h par jour
- Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche
- Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas
- Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares
- Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase
- Un CSE dynamique avec de nombreux avantages
- Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89)

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'aide-soignant
  • - Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Utiliser les outils numériques
  • - DEAS

Entreprise

  • MAS DE LA VALLEE DU LUNAIN

    La Maison d'Accueil Spécialisée de la Vallée du Lunain accueille des personnes adultes en situation de grand handicap : - En majorité, des personnes atteintes de pathologies neuro-musculaires évolutives, dont l'expression clinique implique une dépendance totale pour tous les actes de la vie quotidienne (myopathie, SLA, ...) ; - Des blessés médullaires (tétraplégiques) ; - Des infirmes moteurs cérébraux.

Offre n°59 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 16H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 77 - Montcourt-Fromonville ()

Grâce à ses agences de proximité, le réseau Centre Services est le spécialiste des services à domicile pour les particuliers. Partout en France, elle fournit des prestations de ménage, de repassage, de garde d'enfants, d'aide à domicile, de jardinage, de bricolage.

Pour rejoindre notre agence Nemours, nous sommes à la recherche d'un(e) auxiliaire de vie (H/F).

Descriptif du poste :
Vous serez chargé(e) d'aider des personnes âgées ou en situation de handicap de 77140 Montcourt-Fromonville ou de communes voisines. Cette aide pourra prendre différentes formes selon leurs besoins : lever et/ou coucher, repas, toilette, courses, rendez-vous, sorties.

En fonction de la demande, vous travaillerez du lundi au dimanche, ce qui inclut également les jours fériés (jour de congé à définir).

Chez Centre Services, votre planning pourra s'adapter à vos impératifs personnels puisqu'il sera défini avec vous.

Votre contrat de travail sera un contrat à temps partiel de 16h / semaine minimum (mutuelle comprise). Selon les besoins et si vous le souhaitez, le volume horaire pourra être plus important.

Le recrutement se déroule en différentes phases : sélection par téléphone, examen de l'expérience et des compétences, session collective en agence et entretien individuel.

Profil souhaité :
Vous avez envie de prendre soin des autres, de travailler non loin de chez vous avec des horaires ajustés à votre emploi du temps ?

Si vous êtes une personne autonome, dynamique, organisée, pleine d'initiative et que votre sens de la discrétion et le respect des règles d'hygiène sont vos autres atouts, votre profil pourrait bien nous intéresser !

Vous aimez le contact humain, êtes rigoureux(se) et professionnel(le) ? Envoyez-nous votre candidature car vous pourriez bientôt rejoindre notre équipe !

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Stimuler la participation des personnes
  • - Intervenir auprès de personnes malades

Entreprise

  • CENTRE SERVICES

    Centre Services Nemours est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.

Offre n°60 : Aide ménager / aide ménagère (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 8 Mois
    • 77 - Nemours ()

Centre Services Nemours recherche des Aides ménagers / ménagères à domicile

Vous êtes à la recherche d'un poste d'aide ménager / aide ménagère ? Pourquoi ne pas postuler chez Centre Services ? Nous sommes présents partout en France depuis plus de 15 ans et sommes à la recherche de personnes pour renforcer nos équipes.

Pour ce poste, vous interviendrez chez des particuliers pour effectuer des prestations de ménage : entretien des sols, dépoussiérage, nettoyage des vitres, repassage. Votre planning hebdomadaire pourra varier en fonction du nombre de clients, mais il s'adapte avant tout à vos disponibilités et respecte vos obligations personnelles.

Passionné-e de ménage, vous souhaitez en faire votre métier et évoluer au sein d'une entreprise possédant un véritable savoir-faire ? Envoyez votre candidature à l'agence Centre Services la plus proche de chez vous !
Les prestations sont exclusivement à 77140 Nemours sur une amplitude horaire de 08h00 à 19h00. Centre Services s'adaptera à votre planning et vos disponibilités. Possibilité de travailler à temps plein. Doté(e) d'un excellent relationnel vous êtes fiable, rigoureux(se) et professionnel(le) et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et motivée à votre écoute.

Tests et questionnaire lors de l'entretien de recrutement.

Compétences

  • - Utilisation d'appareil électroménager
  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Permis B
  • - Produits de nettoyage
  • - Techniques de repassage
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Entretien des surfaces, sols, mobilier et vitres

Entreprise

  • CENTRE SERVICES

    Centre Services Nemours est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.

Offre n°61 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 8 Mois
    • 77 - Nemours ()

Centre Services Nemours recherche des Auxiliaires de vie (H/F)

Au service des particuliers depuis plus de 15 ans, nous sommes à la recherche d'aides à domicile pour renforcer les équipes dans toute la France.

En tant qu'auxiliaire de vie chez Centre Services, vous serez chargé-e d'apporter un soutien à domicile à des personnes âgées, handicapées ou malades. Vous devrez veiller au confort et au bien-être de nos usagers, tout en respectant leur dignité et leur vie privée.

Selon leurs besoins, vos tâches principales pourront prendre différentes formes : lever et/ou coucher, repas, toilette, courses, rendez-vous, sorties. Vous pourrez également effectuer des tâches ménagères légères telles que la préparation de repas simples, le nettoyage et le rangement de la maison du client.

En fonction de la demande, vous serez amené-e à travailler du lundi au dimanche ainsi que les jours fériés. Le jour de congé sera à définir avec votre agence Centre Services. Votre planning hebdomadaire sera aussi établi en fonction de vos impératifs personnels.

Vous souhaitez rejoindre nos équipes d'auxiliaires de vie à domicile ? Envoyez votre candidature à l'agence la plus proche de chez vous !
Les prestations sont exclusivement à 77140 Nemours sur une amplitude horaire de 08h00 à 19h00. Centre Services s'adaptera à votre planning et vos disponibilités. Possibilité de travailler à temps plein. Doté(e) d'un excellent relationnel vous êtes fiable, rigoureux(se) et professionnel(le) et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et motivée à votre écoute.

Tests et questionnaire lors de l'entretien de recrutement.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Permis B

Entreprise

  • CENTRE SERVICES

    Centre Services Nemours est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.

Offre n°62 : Aide ménager / aide ménagère (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 8 Mois
    • 77 - Chapelle-la-Reine ()

Centre Services Nemours recherche des Aides ménagers / ménagères à domicile

Vous êtes à la recherche d'un poste d'aide ménager / aide ménagère ? Pourquoi ne pas postuler chez Centre Services ? Nous sommes présents partout en France depuis plus de 15 ans et sommes à la recherche de personnes pour renforcer nos équipes.

Pour ce poste, vous interviendrez chez des particuliers pour effectuer des prestations de ménage : entretien des sols, dépoussiérage, nettoyage des vitres, repassage. Votre planning hebdomadaire pourra varier en fonction du nombre de clients, mais il s'adapte avant tout à vos disponibilités et respecte vos obligations personnelles.

Passionné-e de ménage, vous souhaitez en faire votre métier et évoluer au sein d'une entreprise possédant un véritable savoir-faire ? Envoyez votre candidature à l'agence Centre Services la plus proche de chez vous !
Les prestations sont exclusivement à 77760 La Chapelle-la-Reine sur une amplitude horaire de 08h00 à 19h00. Centre Services s'adaptera à votre planning et vos disponibilités. Possibilité de travailler à temps plein. Doté(e) d'un excellent relationnel vous êtes fiable, rigoureux(se) et professionnel(le) et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et motivée à votre écoute.

Tests et questionnaire lors de l'entretien de recrutement.

Compétences

  • - Utilisation d'appareil électroménager
  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Permis B
  • - Produits de nettoyage
  • - Techniques de repassage
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Entretien des surfaces, sols, mobilier et vitres

Entreprise

  • CENTRE SERVICES

    Centre Services Nemours est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.

Offre n°63 : PLONGEUR (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - BOURRON MARLOTTE ()

POSTE A POUVOIR IMMEDIATEMENT
Pour notre Bistrot, nous recherchons un(e) Plongeur / Plongeuse /Aide Cuisine en restauration.
Vous assurerez la plonge manuelle et en machine, vous rangerez la vaisselle, entretiendrez votre poste de travail.
Vous aidez également en cuisine

MERCI DE VERIFIER VOTRE ACCES AU RESTAURANT - ZONE MAL DESSERVIE PAR LES TRANSPORTS
ETRE VEHICULE

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Utilisation de machine de plonge automatisée
  • - Réaliser la plonge
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SARL LE BISTROT DU BROC

Offre n°64 : Chef de partie (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 77 - LA CHAPELLE LA REINE ()

CHEF DE PARTIE

Au Bo Ranch, l'activité explose! A n de renforcer notre belle équipe de cuisine, motivée à faire des belles réalisations, pour le restaurant comme pour nos nombreux évènements (séminiares,
mariages, compétitions), dans cet endroit magique, nous recherchons un chef de partie H/F. Belle expérience garantie !
Sous l'égide du chef et du second dans une brigade de 5 personnes, vous serez en charge de votre poste froid et autonome après une certaine période, aidé d'un apprenti ou d'un commis. Dans une ambiance cordiale et avec une équipe solidaire, vous pourrez évoluer aux côtés de notre chef formateur. Nous travaillons avec des fournisseurs locaux des produits de qualité. Vous pourrez apporter votre touche et faire preuve de force de proposition sur la carte comme sur nos offres séminaires.
- Type d'emploi : Temps plein, CDI
- Travail du mercredi au dimanche midi, sauf évènements exceptionnels.
- Repas fournis gratuitement, blanchissage tenue de cuisine incluse
- -50% sur vos repas au restaurant pour vous et votre famille.
- Journées coupures
- Heures supplémentaires payées et/ou récupérées.
- Pourboires
- Lieu du poste : BO RANCH, La Chapelle La Reine

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • PURE EXPERIENCE BY BO RANCH

Offre n°65 : Métreur / Métreuse du BTP (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 77 - BOURRON MARLOTTE ()

Nous sommes à la recherche d'un Métreur en menuiserie ou BTP pour l'un de nos clients situé à Bourron-Marlotte (77).

Vos missions :
Réaliser le chiffrage estimatif du projet après avoir pris connaissance du cahier des charges
Etudier la conception de l'ensemble du projet à partir des documents techniques et des informations reçues en y intégrant les contraintes techniques et réglementaires
Définir avec les sous-traitants les meilleurs matériaux et les solutions de fabrication adaptées en termes de coûts et de qualité
Etablir et envoyer ses demandes de prix
Vérifier l'exactitude des budgets et des quantités de matériaux devisés
Établir le devis en fonction des différentes analyses, et l'ajuster en cas de modifications
Tenir le rôle de conseil auprès du service Bureau d'Etudes et des Travaux
Répondre aux appels d'offres

Compétences

  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques

Entreprise

  • PARKER INTERIM

Offre n°66 : Aide Soignante en HAD - Ref 2025-285 (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - NEMOURS ()

Description de l'offre d'emploi :
Un poste aide-soignant, à temps plein sont à pourvoir au sein de l'HAD du CH sud 77. Vous intègrerez un pôle dynamique avec des prises en charge multiples. Le service d'HAD est une unité qui couvre le sud de la Seine et Marne et dont l'activité permet de diversifier les soins. Une période d'intégration est proposée selon expérience professionnelle.
Vous travaillerez en 9h36 et vos congés sont soumis à la validation du cadre de santé.

Profil de candidat recherché :
Détenir le diplôme d'aide-soignant
Nouveau professionnel accepté.

Connaissances particulières : Réglementation des droits du patient, expériences auprès de publics adultes, connaissance des soins palliatifs et à l'accompagnement de la fin de vie.
Capacités : relationnelles, organisationnelles, à s'adapter aux personnes vulnérables, à travailler en équipe.
Qualités professionnelles : Sens des responsabilités, rigueur, maîtrise de soi, sens de la cohésion d'équipe, respect et écoute de l'autre, sens de l'accueil, esprit d'initiative, disponibilité, discrétion, respect du secret professionnel.
Possibilité de travailler sur les 3 sites Montereau Fault yonne, Fontainebleau et Nemours

Formations

  • - Aide-soignant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SITE DE NEMOURS

Offre n°67 : Chef d'Agence H/F (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 77 - Saint-Pierre-lès-Nemours ()

Pourquoi a-t-on besoin de vous ?
Notre agence POINT P Nemours (77) recherche son/sa futur(e) Chef(fe) dAgence !

Rejoins-nous sans plus tarder!

Véritable ambassadeur(rice) de lenseigne POINT P, tu développeras lattractivité commerciale de ton point de vente avec pour objectif dassurer la satisfaction de chacun de tes clients. Tu seras également amené(e) à animer au quotidien tes équipes commerciales et logistiques.

Ton quotidien ?

Manager ton équipe :

Garantir limage dune équipe engagée et exemplaire en termes d'accueil et de fidélisation de la clientèle (et donner lexemple au quotidien !)
Assurer la gestion RH de ton point de vente : plannings, entretiens, parcours dintégration et dévolution, recrutement, etc.
Assurer le respect des règles de sécurité pour tous
Développer le chiffre daffaires :

Garantir la satisfaction de chacun de tes clients
Développer les comptes clés avec tes commerciaux itinérants
Assurer un point de vente attractif et accueillant pour les clients (organisation, propreté, mise en avant des promotions, animations commerciales, etc.)
Garantir la rentabilité de ton point de vente :

Maitriser les coûts dexploitation (bilan, compte de résultats et gestion des risques)
Suivre les niveaux de stocks au sein du point de vente et établir des partenariats fournisseurs
Ce poste est-il fait pour vous ?
Cest avant tout ta personnalité et ton sens entrepreneurial qui feront la différence !
Ton appétence pour nos produits , et le secteur du Bâtiment seront des atouts majeurs sur ce poste
Tu as déjà une expérience significative en commerce B to B et en management déquipe
Rigoureux(se), tu sais gérer plusieurs priorités à la fois et tadapter aux imprévus pour répondre au mieux à tes objectifs (et à tes clients)
Tu sais fédérer tes collaborateurs autour dun objectif concret : la satisfaction du client !
Tu te projettes bien sur ce poste ? Alors, transmets-nous ta candidature et rencontrons-nous dans lun de nos points de vente pour échanger ensemble !

Compétences

  • - Communiquer les résultats aux parties prenantes

Entreprise

  • BMCE

Offre n°68 : Aide-soignant(e) - CDD - Nanteau-sur-Lunain (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 77 - NANTEAU SUR LUNAIN ()

Établissement médico-social, situé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, la MAS (Maison d'Accueil Spécialisée), est une structure ouverte en 2007 et entièrement domotisée qui accueille des personnes ayant principalement des pathologies neuromusculaires dégénératives (tétraplégiques ou paraplégiques) et ayant leurs capacités cognitives conservées. Portée par des professionnels de la santé et du soin, la MAS possède une capacité d'accueil de 40 lits permanents et de 5 lits temporaires, au cœur d'un parc de 23 hectares.

***
MISSIONS :

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) aide-soignant(e) chargé(e) d'accompagner les résidents dans leur vie quotidienne.

En lien avec l'équipe soignante composée de 70 salariés, vous assurerez les missions classiques d'un(e) aide-soignant(e), incluant les soins de confort et les soins techniques.
En complément, vous participerez aux activités avec les résidents, en lien avec l'animateur et l'éducatrice spécialisée.

Un parcours d'intégration ainsi que des formations dès la première année vous seront proposés pour vous guider dans votre prise de poste.

Vous travaillerez en binôme. L'accompagnement s'effectue au sein d'une équipe pluridisciplinaire (médecins, ergothérapeutes, psychologues, etc.), afin d'assurer un soutien global, médical, psychologique et social aux résidents.

***
PROFIL :

Vous êtes titulaire du DEAS et recherchez un établissement vous permettant de monter en compétences quel que soit votre niveau de compétences/expériences.

Nous recherchons avant tout un(e) aide-soignant(e) passionné(e) par le métier, motivé(e) et possédant un véritable sens de l'écoute. Vous avez de bonnes qualités professionnelles et avez soif d'apprendre auprès de professionnels variés.

***
INFORMATIONS :

- Type de contrat : CDD - 6 mois
- Statut : Non Cadre (CCN51)
- Temps de travail : 35 heures (moyenne dans le cycle) en 8h
- Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77) - moyen de transport à prévoir (pas de transports en commun - Permis de conduire conseillé)
- Rémunération : A partir de 2437 euros bruts (base 3 ans d'ancienneté - 2 dimanches travaillés par mois et prime d'internat incluse)


***
NOS ATOUTS :

- Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement.
- Un bâtiment moderne, entièrement domotisé, lumineux et spacieux
- Des matériels ergonomiques : rails plafonniers, brancard douche, outils informatiques adaptés, etc.
- Un encadrement de proximité et une équipe à l'écoute
- Travail 1 week-end sur 2 par mois
- Un temps de travail de 8h par jour
- Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche
- Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas
- Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares
- Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase
- Un CSE dynamique avec de nombreux avantages
- Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89)

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'aide-soignant
  • - Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Utiliser les outils numériques
  • - DEAS

Entreprise

  • MAS DE LA VALLEE DU LUNAIN

    La Maison d'Accueil Spécialisée de la Vallée du Lunain accueille des personnes adultes en situation de grand handicap : - En majorité, des personnes atteintes de pathologies neuro-musculaires évolutives, dont l'expression clinique implique une dépendance totale pour tous les actes de la vie quotidienne (myopathie, SLA, ...) ; - Des blessés médullaires (tétraplégiques) ; - Des infirmes moteurs cérébraux.

Offre n°69 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 05/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - Saint-Pierre-lès-Nemours ()

Présent dans toute la France avec ses agences de proximité, Centre Services est spécialisé dans les services à domicile : ménage et repassage, garde d'enfant, aide à la personne, jardinage, bricolage.

Pour intervenir chez des particuliers de 77140 Saint-Pierre-lès-Nemours et ses alentours, notre agence Nemours recrute en ce moment un(e) Auxiliaire de vie (H/F).

Descriptif du poste :
Au quotidien, vous irez chez des personnes âgées ou en situation de handicap. Selon leurs besoins, vous pourrez effectuer des tâches comme de l'accompagnement (sorties, rendez-vous.), du ménage (vaisselle, lessive, entretien du logement.) et de l'aide (repas, lever/coucher, habillage, toilette.).

Vos jours de travail pourront aller du lundi au dimanche, jours fériés compris.

Avec Centre Services, vous avez la possibilité d'avoir un planning qui vous correspond, que ce soit en termes d'horaire, de jours travaillés et de jour de congé.

Vous travaillerez avec un contrat à temps partiel de 10h par semaine au minimum (mutuelle incluse). Si vous en avez envie et qu'il y a suffisamment de demande, le volume horaire pourra être augmenté dans le futur.

Pour vous recruter, nous effectuons une première sélection par téléphone puis nous examinons vos références et vos compétences. Dans un deuxième temps, vous assistez à une session collective et enfin, à un entretien individuel en agence.

Profil souhaité :
Vous occuper des autres est pour vous une vocation ? De plus, vous aimeriez un emploi du temps et des temps de trajets adaptés à votre quotidien ?

Vous êtes quelqu'un de parfaitement organisé et autonome, connaissant et appliquant scrupuleusement les règles d'hygiène ?

Si votre énergie, votre bonne humeur, votre professionnalisme et votre discrétion sont vos autres atouts, ne tardez pas à nous envoyer votre candidature. Notre agence Nemours se fera un plaisir d'y répondre !

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Stimuler la participation des personnes
  • - Intervenir auprès de personnes malades

Entreprise

  • CENTRE SERVICES

    Centre Services Nemours est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.

Offre n°70 : Agent de maintenance en alternance H/F

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - ST PIERRE LES NEMOURS ()

la société Sibelco située à St Pierre les Nemours (sud 77/limite 45) recherche un agent de maintenance industrielle H/F en alternance
Sous la responsabilité du superviseur maintenance :
- Assure les travaux de maintenance préventive et corrective de l'ensemble des installations et du parc engins, dans les domaines de la mécanique, de l'électricité et de la chaudronnerie de moyennes dimensions.
- Localise et diagnostique les pannes (réglages, pièces d'usure, pièces défectueuses)
- Prépare, répare, modifie et/ou remplace les pièces et organes défectueux.
- Participe à l'optimisation des matériels.
- Intervient sur les installations en préventif et correctif à partir des informations fournies par son responsable hiérarchique, les utilisateurs et les dossiers techniques du matériel.
- Participe à la gestion des stocks du magasin (pièces de rechange, consommables).
- Veille au bon état de propreté et d'ordre de son poste de travail et propose des axes d'amélioration afin d'assurer, voire d'accroître, la qualité du service.
- Apporte les modifications nécessaires au maintien de la conformité des installations par rapport aux règlementations en vigueur.
- Suivant les directives données par le Superviseur Maintenance, suit les activités des entreprises sous- traitantes chargées de l'entretien, de la réparation ou de la modification des installations.
- Remplit les fiches d'interventions et de vie des équipements.
- Respecte les procédures et les consignes Qualité Sécurité Environnement et contribue à la mise en œuvre des politiques correspondantes (améliorations, objectifs)

Vous souhaitez intégrer une formation de type Bac + 2 en maintenance industrielle par le biais d'un contrat en alternance ou contrat de professionnalisation.

Compétences

  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation

Entreprise

  • SIBELCO FRANCE

Offre n°71 : Agent de maintenance en Industrie H/F

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en maintenance industrielle
    • 77 - ST PIERRE LES NEMOURS ()

la société Sibelco située à St Pierre les Nemours (sud 77/limite 45) recherche un agent de maintenance industrielle H/F
Sous la responsabilité du superviseur maintenance :
- Assure les travaux de maintenance préventive et corrective de l'ensemble des installations et du parc engins, dans les domaines de la mécanique, de l'électricité et de la chaudronnerie de moyennes dimensions.
- Localise et diagnostique les pannes (réglages, pièces d'usure, pièces défectueuses)
- Prépare, répare, modifie et/ou remplace les pièces et organes défectueux.
- Participe à l'optimisation des matériels.
- Intervient sur les installations en préventif et correctif à partir des informations fournies par son responsable hiérarchique, les utilisateurs et les dossiers techniques du matériel.
- Participe à la gestion des stocks du magasin (pièces de rechange, consommables).
- Veille au bon état de propreté et d'ordre de son poste de travail et propose des axes d'amélioration afin d'assurer, voire d'accroître, la qualité du service.
- Apporte les modifications nécessaires au maintien de la conformité des installations par rapport aux règlementations en vigueur.
- Suivant les directives données par le Superviseur Maintenance, suit les activités des entreprises sous- traitantes chargées de l'entretien, de la réparation ou de la modification des installations.
- Remplit les fiches d'interventions et de vie des équipements.
- Respecte les procédures et les consignes Qualité Sécurité Environnement et contribue à la mise en œuvre des politiques correspondantes (améliorations, objectifs)

Compétences et aptitudes clés :
- Savoir lire des plans mécaniques
- Connaissances en mécanique pour savoir démonter, réparer et/ou remplacer des organes ou des sous- ensembles mécaniques (groupe de pompage, réducteurs, paliers, roulements, etc).
- Connaissances en chaudronnerie et soudage pour réaliser des assemblages mécano-soudés de moyennes dimensions.

Compétences

  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation

Entreprise

  • SIBELCO FRANCE

Offre n°72 : Poissonnier / Poissonnière (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - EN MILIEUR POISSONNERIE
    • 77 - LA CHAPELLE LA REINE ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous accueillez, conseillez vos clients et préparez les produits selon leur demande dans le respect des règles d'hygiène spécifiques.

Après une formation interne, vous approvisionnez votre rayon, passez vos commandes et le rendez attractif.
Vous avez déjà exercé dans le domaine bienvenu.
Vous êtes rigoureux, réactif et organisé.

Vous avez le sens du commerce et le goût du service client.

ATTENTION la zone est mal desservie par les transports en communs

Compétences

  • - Trier les poissons et effectuer leur préparation
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • BI1

Offre n°73 : Responsable (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 77 - NEMOURS ()

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE CHARTRES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agriculture, un Responsable de silo (H/F)
En tant que responsable de silo, vous jouerez un rôle central dans la gestion des opérations liées à la collecte et au traitement des orges de brasserie. Vos principales responsabilités seront :
-Assurer la réception, le stockage et l'expédition des orges dans le respect des normes qualité.
-Piloter les opérations techniques : nettoyage, calibrage, ventilation et séchage.
-Gérer les flux logistiques (routiers et fluviaux), les stocks et la traçabilité des produits.
-Réaliser les tâches administratives liées à l'activité du site.
-Garantir la sécurité des personnes et des installations.
-Être l'interlocuteur privilégié des agriculteurs, transporteurs et clients industriels.


-Formation Bac2 minimum en agriculture, agroéquipement ou logistique.
-Expérience souhaitée dans la gestion de silo ou dans les métiers du grain.
-Sens de l'organisation, rigueur, autonomie et bon relationnel.
-Maîtrise des outils informatiques de suivi et de traçabilité.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°74 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 77 - BOURRON MARLOTTE ()

MISSIONS PRINCIPALES :
- Envoi du chaud
- Garantir la qualité constante des mets
- Appliquer les règles et procédures d'hygiène et de sécurité HACCP
- Veiller à la propreté de la cuisine et de sa partie, à l'état de l'équipement et du matériel utilisés
- Communiquer à sa hiérarchie ses besoins en produits pour les commandes

Vous justifiez de plusieurs années d'expérience sur un poste similaire

COMPÉTENCES REQUISES
- Responsable des mets, des mises en place, de la qualité et de la production
- Maîtrise des techniques
- Faire preuve de proactivité et d'autonomie
- Rigoureux et passionné
- Écoute et disponibilité
- Organisation, rigueur et sens du détail
- Dynamique, cultivé dans l'univers de la gastronomie, persévérant et sérieux

2 jours et demi de congés, horaire en coupure

MERCI DE VERIFIER L'ACCES POUR ACCEDER AU RESTAURANT - ZONE MAL DESSERVIE PAR LES TRANSPORTS

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SARL LE BISTROT DU BROC

Offre n°75 : Chef de partie (H/F)

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 77 - BOURRON MARLOTTE ()

LE BISTROT DU BROC recherche Un CHEF DE PARTIE EXPÉRIMENTÉ OU JEUNE DIPLÔMÉ :

DESCRIPTIF DE L'OFFRE
Rattaché(e) au Chef de Cuisine, le Chef de Partie expérimenté contribue à la production culinaire de son poste et de leur conservation. Il/elle garantit l'application des normes d'hygiène et la satisfaction clientèle. Maitrise des cuissons (viande et poisson).

MISSIONS PRINCIPALES
- Garantir la qualité constante des mets
- Participer à l'atteinte des objectifs en termes de qualité et de coût des produits
- Appliquer les règles et procédures d'hygiène et de sécurité HACCP
- Veiller à la propreté de la cuisine et de sa partie, à l'état de l'équipement et du matériel utilisés
- Communiquer à sa hiérarchie ses besoins en produits pour les commandes

PROFIL RECHERCHÉ

Vous justifiez de plusieurs années d'expérience sur un poste similaire ou Jeune Diplômé
COMPÉTENCES REQUISES
- Responsable des mets, des mises en place, de la qualité et de la production
- Maîtrise des techniques
- Faire preuve de proactivité et d'autonomie
- Rigoureux et passionné
- Écoute et disponibilité
- Organisation, rigueur et sens du détail
- Dynamique, cultivé dans l'univers de la gastronomie, persévérant et sérieux

La zone n'est pas desservie par les transports en commun.

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits

Entreprise

  • SARL LE BISTROT DU BROC

Offre n°76 : cuisinier (H/F)

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 77 - BOURRON MARLOTTE ()

MISSIONS PRINCIPALES :
- Envoi du chaud
- Garantir la qualité constante des mets
- Appliquer les règles et procédures d'hygiène et de sécurité HACCP
- Veiller à la propreté de la cuisine et de sa partie, à l'état de l'équipement et du matériel utilisés
- Communiquer à sa hiérarchie ses besoins en produits pour les commandes

Vous justifiez de plusieurs années d'expérience sur un poste similaire

COMPÉTENCES REQUISES
- Responsable des mets, des mises en place, de la qualité et de la production
- Maîtrise des techniques
- Faire preuve de proactivité et d'autonomie
- Rigoureux et passionné
- Écoute et disponibilité
- Organisation, rigueur et sens du détail
- Dynamique, cultivé dans l'univers de la gastronomie, persévérant et sérieux

2 jours et demi de congés, horaire en coupure

MERCI DE VERIFIER L'ACCES POUR ACCEDER AU RESTAURANT - ZONE MAL DESSERVIE PAR LES TRANSPORTS

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • SARL LE BISTROT DU BROC

Offre n°77 : AIDE SOIGNANT H/F

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si diplômé DEAS
    • 77 - LA CHAPELLE LA REINE ()

Établissement situé à La Chapelle la Reine (sud 77) recherche des aides soignants H/F
Surveiller l'état de santé des patients, les accompagner dans les gestes de la vie quotidienne et réaliser des soins d'hygiène. Animation d'activité sociale et thérapeutique.
Suivi des préconisations médicales et des consignes du personnel soignant.
travail en 12 heures (un weekend sur 2)
Plages horaires par roulement;
07h00-19h00
08h15-20h15

** ZONE RURALE TRES MAL DESSERVIES PAR LES TRANSPORTS; VÉRIFIER L ACCESSIBILITÉ**

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Aide-soignant (DEAS AIDE SOIGNANT) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAISON DE RETRAITE SAINT JOSEPH

Offre n°78 : Aide-soignant(e) de jour Unité Gériatrie Aigüe NE2025-133 ) (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 77 - NEMOURS ()

Un poste d'aide-soignant(e) de jour en remplacement, à temps plein, sera disponible le 4 Juin 2025 sur le site de Nemours.
Au sein d'un hôpital polyvalent à taille humaine, vous intégrerez un pôle dynamique aux activités multiples répondant aux besoins de la population âgée du territoire. L'U.G.A. est une unité de 30 lits dont l'activité permet de diversifier les soins tant techniques que relationnels et de développer vos compétences professionnelles. Vous rejoindrez une équipe formée à la gériatrie et un encadrement soignant disponible.
Un plan de formation intégré au pôle vous permettra d'accéder à des sessions en rapport avec vos besoins.
Travailler en 12h ; travailler les week-end ;
Congés soumis à négociation avec le cadre de santé et collègues ;
Polyvalence et mobilité sur les services du site en cas de nécessité de service.

Détenir le diplôme d'aide-soignant ;
Nouveau professionnel accepté.

Connaissances particulières : Réglementation des droits du patient, expériences auprès de publics âgés, connaissance des pathologies liées au vieillissement, sensibilisation à la fragilité des personnes âgées en milieu hospitalier, connaissance à l'accompagnement de la fin de vie.
Capacités : relationnelles, organisationnelles, à s'adapter aux personnes vulnérables, à travailler en équipe.
Qualités professionnelles : Sens des responsabilités, rigueur, maîtrise de soi, sens de la cohésion d'équipe, respect et écoute de l'autre, sens de l'accueil, esprit d'initiative, disponibilité, discrétion, respect du secret professionnel.

Compétences

  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - DEAS

Entreprise

  • SITE DE NEMOURS

Offre n°79 : Cableur d'armoires confirmé H/F

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - en cablage d'armoires
    • 77 - LA CHAPELLE LA REINE ()

La société E2C située à La Chapelle la Reine recherche un cableur d'armoire H/F pour la fabrication et l'installation de compacteurs.
Vous procédez au montage des éléments électriques ou électromécaniques à l'intérieur d'armoires, d'équipements ou sur divers supports. Cela inclut la connexion de ces éléments selon les normes de sécurité et la réglementation en vigueur.
Vous pourrez également être amené à insérer des sous-ensembles dans des appareils électriques, compléter les montages, installer des ensembles chez les clients.
Vous possédez une expérience dans le cablage d'armoires électriques.
Vous possédez les habilitations électriques H1B1
Le CACES 3 serait un plus.

Travail du lundi au vendredi midi
Compte tenu de déplacements, vous êtes titulaire du permis.

Compétences

  • - Connexion électrique
  • - Sélectionner le matériel électrique à partir du schéma, du plan de câblage ou de la puissance des appareils
  • - Installer un système électrique
  • - Préparer des fils électriques
  • - Positionner des fils électriques sur un support

Formations

  • - Électricité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ETUDES CONCEPTIONS CHAUDRONNERIE

Offre n°80 : Ergothérapeute (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - NEMOURS ()

Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif.

Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges.

Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité.

Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €.

Des déplacements liés à l'activité à prévoir.

Formations

  • - Ergothérapie (Diplôme d'Etat Ergothérapeute) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CABINET BULLE SANTE

Offre n°81 : Mécanicien poids lourds / matériel agricole confirmé H/F

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - mécanique poids lourds
    • 77 - MONTCOURT FROMONVILLE ()

La société Edac située à Montcourt Fromonville (sud 77) recherche un mécanicien poids lourds Matériel agricole confirmé H/F
Avec à l'esprit la notion permanente de la satisfaction du client, le technicien d'atelier :
- Assure la préparation du matériel neuf et/ou la remise en état des machines et/ou équipements de nos clients qui lui sont confiés en respectant les délais impartis et ce, avec toujours le souci de la qualité du travail bien fait et de la sécurité.
- Entretien préventif et curatif de machines TP et entretien de la voirie, de leurs équipements et des accessoires qui les équipent.
- Veille au bon ordre et au rangement de son outillage, de l'atelier, des matériels, des machines et de leurs équipements.
- Conduit des machines pour les déplacements, chargements et déchargements sur le site d'exploitation.Conduite et utilisation des moyens de levage (chariots élévateurs, etc.).
- Participe activement au rangement et entretien des bâtiments, des outils et moyens à sa disposition.
- Participe et est force de proposition pour l'amélioration continue de l'entreprise
- Communique régulièrement avec son leader pour faire progresser l'organisation de son service
Les compétences suivantes seraient un plus :
Savoir lire et exploiter des manuels d'utilisation machine (liste pièces, schémas électriques, hydrauliques ).
Avoir des compétences en mécanique, hydraulique et électricité.
Avoir des connaissances en soudure (MIG,TIG)
Permis B exigé en raison de déplacements ponctuels possible (max 3 ou 4 déplacements dans le mois avec le fourgon atelier)
Horaire de journée du lundi au jeudi (8h-17h),le vendredi (8h00-15h00)
Avantages : prime d'intéressement, Chèques Vacances & Bon cadeau, prime exceptionnelle, mutuelle,
Vous possédez idéalement une expérience dans la mécanique poids lourds et ou matériel agricole et avez un diplôme en mécanique

L'entreprise est située dans une zone mal desservie par les transports, merci de vérifier l'accessibilité avant de postuler.


Compétences

  • - Installation de systèmes hydrauliques
  • - Pneumatique
  • - Véhicules et engins de travaux publics
  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Entreprise

  • E.D.A.C.

Offre n°82 : Comptable

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 77 - NANTEAU SUR LUNAIN ()

Missions
Sous la responsabilité de la Responsable financière et dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un comptable (H/F) dont les missions seront notamment les suivantes :
- Vérifier, imputer et enregistrer les opérations comptables courantes dans le respect des procédures existantes.
- Effectuer les règlements, établir les états de rapprochements bancaires, gérer les caisses.
- Réaliser le suivi des investissements.
- Réaliser les suivis budgétaires nécessaires et contribuer à l'élaboration des tableaux de bord des établissements.
- Réaliser toute autre mission comptable qui pourra vous être demandée dans le cadre de votre fonction.

Un parcours d'intégration ainsi qu'un accompagnement auprès de l'équipe, vous seront proposés afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience.


Profil
Vous possédez un diplôme Bac + 2 au minimum et une expérience réussie d'au moins 5 ans dans ce domaine.
Vous êtes dynamique, rigoureux, méthodique et autonome. Vous aimez travailler en équipe et avez un très bon sens relationnel.

Une bonne connaissance de l'outil informatique (tableurs, logiciels métiers) est indispensable.

Une expérience dans la tenue d'une comptabilité analytique et multi-dossiers serait un plus.


Informations
Type de contrat : à partir de septembre 2025
Statut : Non cadre (CCN51)
Rémunération : à partir de 2454 euros (base 5 ans d'expérience) - en fonction de l'expérience professionnelle et du diplôme (BAC+2), en lien avec la convention collective (CCN51)
Procédure de recrutement :
- Un échange avec l'équipe RH
- Un entretien avec la Responsable Financière
- Des tests pourront être effectués


NOS ATOUTS
- Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement.
- Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le mercredi après-midi de libre
- 13 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile
- Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89)
- Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche
- Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas
- Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares
- Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase
- Un plan de développement des compétences conséquent
- Un CSE dynamique avec de nombreux avantages
- Un encadrement de proximité et une équipe à l'écoute

Compétences

  • - Logiciels comptables

Formations

  • - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • COS MAS GLASBERG

Offre n°83 : Comptable - CDD - Nanteau-sur-Lunain (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 77 - NANTEAU SUR LUNAIN ()

Etablissement médico-social, basé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des personnes en situation de handicap et à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle.


***
MISSIONS :

Sous la responsabilité de la Responsable financière et dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un comptable (H/F) dont les missions seront notamment les suivantes :
- Vérifier, imputer et enregistrer les opérations comptables courantes dans le respect des procédures existantes.
- Effectuer les règlements, établir les états de rapprochements bancaires, gérer les caisses.
- Réaliser le suivi des investissements.
- Réaliser les suivis budgétaires nécessaires et contribuer à l'élaboration des tableaux de bord des établissements.
- Réaliser toute autre mission comptable qui pourra vous être demandée dans le cadre de votre fonction.

Un parcours d'intégration ainsi qu'un accompagnement auprès de l'équipe, vous seront proposés afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience.


***
PROFIL :

Vous possédez un diplôme Bac + 2 au minimum et une expérience réussie d'au moins 5 ans dans ce domaine.
Vous êtes dynamique, rigoureux, méthodique et autonome. Vous aimez travailler en équipe et avez un très bon sens relationnel.

Une bonne connaissance de l'outil informatique (tableurs, logiciels métiers) est indispensable.

Une expérience dans la tenue d'une comptabilité analytique et multi-dossiers serait un plus.


***
INFORMATIONS :

Type de contrat : CDD - 6 mois - à partir de septembre 2025
Statut : Non cadre (CCN51)
Temps de travail : Temps plein - 37h30
Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77).
Rémunération : à partir de 2454 euros (base 5 ans d'expérience) - en fonction de l'expérience professionnelle et du diplôme (BAC+2), en lien avec la convention collective (CCN51)
Procédure de recrutement :
- Un échange avec l'équipe RH
- Un entretien avec la Responsable Financière
- Des tests pourront être effectués


***
NOS ATOUTS

- Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement.
- Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le mercredi après-midi de libre
- 13 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile
- Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89)
- Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche
- Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas
- Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares
- Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase
- Un plan de développement des compétences conséquent
- Un CSE dynamique avec de nombreux avantages
- Un encadrement de proximité et une équipe à l'écoute

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Assurer la conformité aux normes fiscales
  • - Assurer la conformité des pratiques comptables aux normes en vigueur
  • - Contrôler des écritures comptables
  • - Préparer des documents comptables
  • - Préparer les opérations de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle
  • - Vérifier la conformité des documents comptables

Entreprise

  • COS CRPF NANTEAU

    Le Cos CRPF évalue, oriente, met à niveau , forme et accompagne vers l'emploi des personnes en situations de handicap, des demandeurs d'emploi ou en difficultés sociales

Offre n°84 : Chef / Cheffe d'équipe en pose de menuiseries (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 77 - BOURRON MARLOTTE ()

Nous sommes à la recherche d'un chef d'équipe de menuiserie H/F pour le compte de notre client situé à Bourron-Marlotte (77).

Missions :
- Pose de clôtures, portes d'entrée, portes de garage
- Equipements urbain
- Encadrement d'un salarié ou apprenti possible
- Assurer la propreté de l'atelier, balayer, ranger les machines
- Gestion de la sécurité sur les chantiers
- Gestion du binôme.

Vous êtes autonome et à l'aise dans les relations avec la clientèle.

Entreprise

  • PARKER INTERIM

Offre n°85 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 77 - NEMOURS ()

Nous sommes à la recherche d'un Mécanicien automobile (H/F), pour l'un de nos clients situé à Nemours (77).

Missions :
- Réalisation des entretiens de véhicules
- Complete des rapports d'interventions
- Rangement de sa desserte
- Réalisation de diagnostics afin de réparer.

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PARKER INTERIM

Offre n°86 : Cariste h/f

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 77 - Nemours ()

Notre agence Optineris recrute pour l'un de ses clients basé à Nemours un Préparateur de commandes titulaire du CACES 1a.

Dans le cadre de ce poste, vous interviendrez principalement sur les missions suivantes :

- Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises entrantes selon les procédures en vigueur.
- Préparer les commandes clients avec rigueur et organisation, en vous assurant de la conformité qualitative et quantitative des produits sélectionnés.
- Utiliser le chariot élévateur correspondant au CACES 1A afin d'assurer les opérations de déplacement, de rangement ou de chargement/déchargement des palettes.
- Assurer le filmage, l'étiquetage et la mise à disposition des commandes destinées à l'expédition.
- Respecter et appliquer les règles de sécurité ainsi que les consignes internes à l'entrepôt.
- Effectuer le rangement et le nettoyage de l'espace de travail pour garantir un environnement sécurisé et organisé.
- Participer éventuellement à l'inventaire des stocks.

Informations supplémentaires :

Le poste est à pourvoir rapidement sur Nemours.
La rémunération est composée d'un taux horaire fixe auquel s'ajoutent 10% de fin de mission, 10% de congés payés, et des primes selon la performance collective.
Vous aurez accès à un Compte Epargne Temps à 6%, à un accès rapide aux acomptes ainsi qu'à différentes formations qualifiantes.
Vous pouvez également bénéficier des aides et services sociaux proposés par le FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacement). Profil recherché :

Vous êtes titulaire du CACES 1a en cours de validité et vous justifiez idéalement d'une première expérience en préparation de commandes ou en logistique. Vous maitrisez la manipulation d'engins de manutention et faites preuve d'une grande vigilance lors de leur utilisation.
Votre rigueur, votre organisation et votre capacité à travailler avec précision sont des qualités essentielles pour occuper ce poste. Vous savez travailler en équipe, respecter les délais et porter une attention particulière à la qualité du service rendu aux clients.

Entreprise

  • OPTINERIS SEINE ET MARNE

Offre n°87 : Cariste (h/f)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - Saint-Pierre-lès-Nemours ()

L'agence Adecco recrute pour son client basé à ST PIERRE LES NEMOURS (77140), en Intérim de 1 semaine un Cariste (h/f).

Votre rôle consistera à assurer la manutention, le chargement et le déchargement des marchandises.
Le réapprovisionnement des palettes ainsi que le stockage.
Vous devrez également veiller au respect des règles de sécurité.

- Manutention
- Conduite d'engins de levage CACES R489-3
- Connaissance des règles de sécurité
- Gestion des stocks

Informations :

Contrat : intérim
Horaire : fonctionnement en 3x8 : 5h-13h ou 13h-21h ou 21h-5h
Salaire : 12,49€/h+ panier repas + 13ème mois

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°88 : Électricien / Électricienne du bâtiment (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 77 - MONTIGNY SUR LOING ()

Description du poste :
L'agence R2T Bâtiment Chelles, acteur du recrutement en intérim, recherche pour l'un de ses clients Electricien Bâtiment H/F

Vos principales missions seront :
Dépose de matériels : Retirer les interrupteurs, prise, luminaires existants et préparer les installations pour la pose de nouveaux équipements.
Travaux de dépose : Effectuer la dépose complète des installations électriques, en vue d'un renouvellement ou d'une rénovation.
Pose de nouveaux équipements électriques : Assurer la remise en place des interrupteurs, prises et autres équipements, selon les normes en vigueur.
Raccordements électriques : Réaliser tous les raccordements nécessaires entre les différents équipements électriques, en garantissant la conformité et la sécurité des installations.
Installation de chemin de câbles : Installer les chemins de câbles pour une gestion optimisée des fils et une meilleure sécurité, tout en respectant les contraintes techniques du bâtiment.
Mise en conformité : Vérifier et ajuster les installations électriques pour s'assurer de leur bon fonctionnement et leur conformité aux normes en vigueur.
Intervention complète : Effectuer la dépose, la pose, ainsi que les raccordements électriques nécessaires pour assurer une installation fiable et sécurisée dans le bâtiment.

Description du profil :
Vous disposez d'une expérience d'au moins 2/3 ans dans ce domaine.

Faculté d'écoute et de réflexion.

Compétences

  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Habilitations électriques à jour
  • - CACES NACELLE
  • - bonne connaissance en électricité

Entreprise

  • R2T BATIMENT

Offre n°89 : Coiffeur / Coiffeuse

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - NEMOURS ()

Nous recherchons deux personnes, femmes ou hommes, ayant envie de travailler dans un salon 100% masculin, où l'ambiance est conviviale. Nous réalisons principalement des coupes et l'entretien de la barbe.
Venez nous rejoindre : cette place est faite pour vous !

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure
  • - Accueillir le client et l'installer

Formations

  • - Coiffure | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ELEGANCE COIFFURE

Offre n°90 : Cariste C5 (h/f)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 19/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - DARVAULT ()

L'agence Adecco de Nemours recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la logistique et situé sur le secteur de Nemours, un Cariste C5 (H-F). Mission en contrat d'intérim.

Missions principales :


- Conduite de chariot R489-5
- Participer à la gestion des stocks et au réapprovisionnement des stocks.
- Garantir la sécurité et la qualité des produits préparés.
- Respecter les normes d'hygiène.

Dans le cadre de ces missions, vous serez amené à effectuer de la conduite de chariot, tout en travaillant dans des températures fraîches (environ 4°C).
Vous devez faire preuve de rigueur et d'un sens du travail bien fait, car vous serez responsable de la qualité des palettes, incluant le montage efficace, le respect des volumes, des références produits et des délais.


- Rémunération : 12.72 € / heure + 6€ de panier repas + 25% de majoration en horaire de nuit
- Horaires : 14h-21h40 du mardi au samedi

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Compétences

  • - CACES 5

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°91 : INFIRMIER DE JOUR EN EHPAD H/F NE Réf 2025-120

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - EN EHPAD
    • 77 - NEMOURS ()

l'EHPAD du canton de Nemours recherche un infirmier DE H/F
Vos missions consistent à s'occuper du maintien, de l'amélioration de l'état de santé et de l'autonomie des patients en leur prodiguant des soins en lien avec son rôle et sur prescription. Il elle doit adapter la prise en charge en fonction des particularités de chacun d'entre eux.
4. Profil de candidat recherché :
Compétences requises

Collaborer et assurer les liens avec les médecins et autres intervenants paramédicaux de l'établissement,
Détecter l'urgence et y faire face en prenant les initiatives qui s'imposent,
Assurer l'encadrement de l'équipe d'aides-soignants(e)s en l'absence de la cadre de santé,
Assurer l'encadrement des stagiaires (I.D.E., A.S.),
Répondre aux besoins et soutenir les résidents dans leur ensemble ainsi que leur famille,
Gérer la prise des rendez-vous et veillez à la bonne transmission des informations.

Qualités professionnelles requises :
Sens des responsabilités,
Adaptabilité, disponibilité,
Esprit d'initiative,
Savoir alerter et transmettre,
Sens de l'organisation,
Rigueur,
Maîtrise de soi,
Discrétion, respect du secret professionnel,
Savoir se positionner au sein de l'équipe aide-soignante,
Capacités relationnelles (équipe - résident/famille),
Sens de l'accueil et de l'éthique.

Connaissances particulières :
Connaissance de la réglementation des droits du patient,
Intérêt porté à la personne âgée en E.H.P.A.D.,
Connaître les modes de prise en charge de la personne âgée en E.H.P.A.D. et les soins qui en découlent (troubles du comportement, dépendance, poly-pathologies, fin de vie.),
Savoir reconnaître une situation d'urgence et agir en conséquence,
Maîtriser les transmissions ciblées,
Utilisation de l'outil informatique.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SITE DE NEMOURS

Offre n°92 : Infirmier Urgences de nuit H/F NE 2025-146

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - NEMOURS ()

Le CH sud 77, site de Nemours recherche un (e) IDE pour un C.D.I. en 12h de nuit
S.A.U. : service d'accueil des urgences ayant pour mission d'accueillir tout patient venant à l'hôpital pour des soins immédiats et dont la prise en charge n'a pas été programmée, pour une urgence vitale ou relative.
U.H.C.D. : Unité d'Hospitalisation de Courte Durée : composé de 4 box. Ayant pour missions d'hospitaliser des patients en provenance de la zone d'accueil des urgences pour une surveillance et une réévaluation ou bien en attente d'un lit d'hospitalisation dans une spécialité. La durée moyenne de séjour est de moins de 24 h.
SMUR : Prise en charge des urgences situées en milieu extra hospitalier (Formation SMUR en interne)

4. Profil de candidat recherché :
Suite à l'orientation de l'I.A.O. vous prendrez en charge les patients se présentant aux urgences :

Accueil du patient (et son entourage),
Installation en fonction de sa pathologie,
Prendre les paramètres vitaux à tout patient,
Recueillir les informations nécessaires à la bonne prise en charge patient et l'enregistrer sur le D.P.I. (Sillage),
Etablir une cohésion médico-infirmière,
Prodiguer les soins du rôle propre et appliquer les prescriptions.
Missions spécifiques :
Maitriser les 1ers gestes d'urgence,
Parage des plaies non protégées (1ère désinfection),
Immobilisation d'un membre en cas de suspicion de fracture ou de traumatisme,
Evaluation de la douleur et traçabilité,
Savoir évaluer le degré d'urgence.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SITE DE NEMOURS

Offre n°93 : Mécanicien Automobile (h/f)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - ST PIERRE LES NEMOURS ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'entretien et réparation de véhicules automobiles un Mécanicien Automobile (h/f) basé à ST PIERRE LES NEMOURS (77140).

Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de l'entretien et de la réparation de véhicules automobiles légers, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant, axé sur l'innovation et le développement professionnel.

Compétences techniques :

- Diagnostic moteur
- Réparation de systèmes de freinage
- Connaissance des normes de sécurité automobile
- Utilisation d'outils de diagnostic électronique
- Vidange moteur, boîte de vitesse
- Changement de pneus

Nous recherchons des candidats ponctuels, rigoureux, fiables, ayant un esprit d'équipe et une grande capacité d'adaptation.

Informations :

Horaire : en 2x8 : 6h-14h ou 14h-22h du lundi au vendredi
Salaire : selon votre expérience


Rejoignez notre client et faites partie d'une équipe dynamique et passionnée par l'automobile, où vos compétences seront valorisées et votre développement professionnel encouragé !

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°94 : INFIRMIER de nuit Unité de Gériatrie Aigüe H/F NE 2024-515

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - NEMOURS ()

L'hôpital de Nemours recherche un infirmier de nui pour l'unité de gériatrie aigüe H/F
Au sein d'un hôpital polyvalent à taille humaine, vous intégrerez un pôle dynamique aux activités multiples répondant aux besoins de la population âgée du territoire. L'U.G.A. est une unité de 30 lits dont 24 en chambres individuelles. L'activité de ce service permet de diversifier les soins tant techniques que relationnels et vous permettra de développer vos compétences professionnelles. Vous rejoindrez une équipe formée à la gériatrie et un encadrement soignant disponible.
Un plan de formation intégré au pôle vous permettra d'accéder à des sessions en rapport avec vos besoins.
Un accompagnement sera organisé au sein du service à votre prise de poste.

Travailler en 12h, les week-end ;
Congés soumis à négociation avec le cadre de santé et collègues ;
Polyvalence et mobilité sur les différents services du site en cas de nécessité de service.
4. Profil de candidat recherché :
Les IDE nouvellement diplômé(e)s sont accepté(e)s.
Détenir le diplôme d'infirmier.
Connaissances particulières : Connaitre la réglementation des droits du patient, appréhender la personne âgée dans globalité, savoir approcher les personnes souffrant de troubles cognitifs, connaitre les pathologies de la personne âgée et la pharmacologie en rapport, prise en charge globale du patient en collaboration avec les AS, savoir reconnaitre une situation d'urgence et agir en conséquence, savoir accompagner en soins palliatifs, savoir utiliser l'outil informatique.
Capacités : Relationnelle, organisationnelle, à s'adapter aux personnes vulnérables, à travailler en équipe.
Qualités professionnelles : Sens des responsabilités, esprit d'initiative, esprit d'équipe, respect et écoute de l'autre, rigueur, disponibilité, maîtrise de soi, discrétion et respect du secret professionnel.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SITE DE NEMOURS

Offre n°95 : Mécanicien PL (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - mécanique PL
    • 77 - NEMOURS ()

Vous êtes mécanicien(ne) PL et cherchez un nouveau défi ? Nous avons une opportunité pour vous !

Nous recherchons un(e) mécanicien PL H/F motivé(e) et autonome pour rejoindre notre atelier basé à Nemours (77).

Vous serez en charge de l'entretien, du diagnostic et de la réparation de véhicules industriels (camions, remorques...).
A ce titre vos missions seront :

Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective sur véhicules PL,
Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et électroniques,
Assurer les réparations (freinage, moteur, transmission, suspension, etc.),
Effectuer les contrôles de conformité et les essais de fonctionnement,
Garantir la sécurité et la fiabilité des véhicules avant remise en route.


Profil recherché :

Dans l'idéal vous avez un CAP/BEP/Bac Pro en mécanique PL ou maintenance des véhicules agricoles, et vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire.

Vous êtes autonome, rigoureux(se) et vous appréciez le travail en équipe.
Les permis poids lourds (C/CE) serait un plus.


Autres informations :
Poste en CDI
Prise de poste dès que possible
Formation interne assurée

Rejoignez-nous!

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - Connaissance des câblages spécifiques poids lourds
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
  • - Contrôler et remettre en état des équipements et accessoires défaillants de véhicules industriels
  • - Contrôler la conformité technique d'un véhicule
  • - Déposer et Poser des équipements et accessoires des véhicules industriels
  • - Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et électroniques
  • - Installer des équipements complémentaires (dispositifs de confort, protection, films teintés, attelage, ...) sur un véhicule automobile particulier ou industriel
  • - Mettre à jour les logiciels embarqués des véhicules
  • - Préparer un contrôle technique
  • - Réaliser les opérations d'entretien des éléments électriques, de sécurité, de confort d'un véhicule

Entreprise

  • BERT SERVICES

    Reconnu pour son professionnalisme et son savoir-faire depuis plus de 50 ans, Le Groupe BERT est spécialisé dans le transport routier de marchandises générales et la logistique. Nous recherchons des collaborateurs investis et passionnés pour s'engager avec nous sur la satisfaction de nos clients. Intégrer le Groupe Bert, c'est : Rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance!

Offre n°96 : INFIRMIER de nuit Equipe Urgence H/F NE 2025/2024-2025 et 2026

  • Publié le 18/06/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - NEMOURS ()

L'hôpital de Nemours recherche un infirmier de nuit équipe urgence et liaison psychiatrique H/F
Rattaché.e à l'équipe soignante des unités d'Hospitalisation à Temps Complet (HTC), vous intervenez, à la demande de l'équipe des Urgences du CH de Nemours, auprès des patients souffrant de troubles psychiatriques.
Vous travaillez en lien étroit avec l'équipe d'Urgence et de Liaison Psychiatrique de Jour, les médecins urgentistes, les psychiatres, les professionnels paramédicaux des urgences et des unités d'hospitalisation du Pôle Santé Mentale.

Vos missions seront :
Intervenir en appui de l'équipe des urgences pour l'accueil, l'évaluation, l'accompagnement et l'orientation des patients présentant des troubles psychiatriques ou des troubles du comportement.
Participer à la continuité des soins psychiatriques en lien avec les dispositifs de psychiatrie de secteur (Hospitalisation, CMP, CATTP, Hôpital de Jour.), les services hors Santé Mentale du CH de Nemours et le réseau de partenaires du territoire Sud-Seine-et-Marne.
Être ressource pour la gestion administrative des soins sans consentement et mesures d'isolement/contention.
Établir un lien avec les proches et les aidants, dans le respect du secret professionnel.
Assurer la traçabilité et la qualité des transmissions dans le dossier patient informatisé.
En dehors des interventions urgence/liaison, se projeter dans les activités de soin des unités d'HTC.

4. Profil de candidat recherché :
(Formation, diplômes, compétences.etc)
(Minimum 6 lignes / Maximum 20 lignes)

Diplôme d'état infirmier requis. Une expérience en psychiatrie/santé mentale est souhaitable, à minima un intérêt pour la psychiatrie et/ou les urgences validé par une expérience de stage durant la formation initiale. Un accompagnement spécifique à la prise de poste par tuilage et formation sera organisé.
Soins infirmiers auprès de patients souffrant de troubles psychiques.
Techniques d'entretien, d'évaluation et de gestion des urgences psychiatriques, des situations de crise.
Connaissances en psychopathologie.
Connaissance du cadre réglementaire spécifique à la psychiatrie : soins sans consentement, isolement/contention.
Connaissance du réseau de partenaires en santé mentale.
Capacité à travailler en autonomie, dans un cadre d'urgence, et en coordination avec de multiples collaborateurs et partenaires.
Qualités personnelles : réactivité, sens de l'écoute et de l'observation, esprit d'équipe, autonomie.


Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SITE DE NEMOURS

Offre n°97 : Boucher / Bouchère (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 77 - LA CHAPELLE LA REINE ()

Vous souhaitez travailler de manière traditionnelle de la viande de qualité sur carcasse.
Nos rayons à la fois libre-service et traditionnels vous permettent d'exprimer votre côté commerçant par la vente et le conseil à la clientèle.

Profil de poste :
Professionnel (le) de la boucherie (titulaire d'un CAP/BEP boucherie),
Vous en maîtrisez toutes les étapes, de la réception des carcasses à la vente.
Vous êtes réactif (ve), capable de travailler en équipe et êtes force de proposition.

Compétences

  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Découper, désosser, parer de la viande

Formations

  • - Boucherie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BI1

Offre n°98 : coiffeur mixte confirmé H/F

  • Publié le 07/05/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 77 - ST PIERRE LES NEMOURS ()

Le salon de coiffure SF coiffure recherche un coiffeur mixte confirmé en CDI H/F
Doté(e) d'un sens aigu de créativité, cet artiste du cheveu sculpte, colore et soigne les chevelures pour sublimer chaque client.
Accueille et conseille les clients en fonction de leur style et de leurs attentes
Réalise des coupes, des colorations et des coiffures adaptées à chaque individu
Propose et effectue des soins capillaires pour améliorer la santé des cheveux
Gère les rendez-vous et l'organisation quotidienne du salon
Horaires du mardi au samedi de 9h à19h le samedi 18h30

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure
  • - Accueillir le client et l'installer

Formations

  • - Coiffure | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • S.F. CREATION

Offre n°99 : Chaudronnier H/F

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - LA CHAPELLE LA REINE ()

La société E2C située à La Chapelle la Reine recherche un chaudronnier H/F pour la fabrication de compacteurs.

Vous possédez idéalement une expérience dans la chaudronnerie et/ou êtes jeune diplômé dans le domaine.
Vous maitrisez la lecture de plans.

Travail du lundi au vendredi midi

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
  • - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)

Formations

  • - Chaudronnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ETUDES CONCEPTIONS CHAUDRONNERIE

Offre n°100 : Psychologue H/F gériatrie aigue NE2023-508 et 2025-79 (H/F)

  • Publié le 04/03/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - NEMOURS ()

L'hopital de Nemours recherche un Psychologue H/F pour le Service de Soins Médicaux Réadaptation Gériatrique et Unité de Gériatrie Aigue , à temps plein avec possibilité de mi-temps
Au sein d'un hôpital polyvalent à taille humaine, vous intégrerez un pôle dynamique aux activités multiples répondant aux besoins de la population âgée du territoire. Le Service du S.M.R.G et U.G.A sont des unités de 35 et 30 lits accueillants des personnes âgées pour bilan, traitements et rééducation.
Vous rejoindrez une équipe formée à la gériatrie.

Travailler en journée ;
Congés soumis à négociation avec le responsable de service et collègues ;
Polyvalence et mobilité sur les différents services gériatriques du site en cas de nécessité de service.



4. Profil de candidat recherché :
Détenir le diplôme de psychologue;
Nouveau professionnel accepté.

Connaissances particulières : Réglementation des droits du patient, expériences auprès de publics âgés, connaissance des pathologies liées au vieillissement, sensibilisation à la fragilité des personnes âgées en milieu hospitalier, connaissance à l'accompagnement de la fin de vie.
Capacités : relationnelles, organisationnelles, à s'adapter aux personnes vulnérables, à travailler en équipe.
Qualités professionnelles : Sens des responsabilités, rigueur, maîtrise de soi, sens de la cohésion d'équipe, respect et écoute de l'autre, sens de l'accueil, esprit d'initiative, disponibilité, discrétion, respect du secret professionnel.

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Réaliser un accompagnement psychologique
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire

Formations

  • - Psychologie (Masters en psychologie) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • SITE DE NEMOURS

Offre n°101 : Infirmier / Infirmière de soins généraux JOUR (H/F) NE 2025-76

  • Publié le 03/03/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - NEMOURS ()

Nous recherchons un Infirmier H/F :
- Connaitre les principales pathologies prise en charge en soins de suite et réadaptation,
- Savoir reconnaitre une situation d'urgence et agir en conséquence,
- Connaitre les pathologies liées au vieillissement,
- Connaitre et appliquer les règles de bonne pratique d'hygiène et de sécurité,
- Avoir de bonnes compétences techniques et relationnelles
- Savoir utiliser l'outil informatique et différents logiciels
- Travailler en collaboration avec les différents acteurs du service (kiné, ergothérapeute, diététicienne ; assistante sociale.)
- Etre dynamique, disponible, avec un esprit d'initiative et d'équipe, rigoureuse, respecter la discrétion professionnelle et être à l'écoute de l'autre.
Les horaires de travail sont en 12h avec un à deux week-end par mois.
Vous bénéficierez d'une période d'encadrement en fonction de votre parcours professionnel.
Une polyvalence et mobilité à l'intérieur du pôle de médecine est attendue.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Entreprise

  • SITE DE NEMOURS

    Le service de SMR P (service de Soins Médicaux et de Réadaptation) de 35 lits d'hospitalisation recherche une Infirmière afin de compléter son équipe de JOUR. Les spécialités prises en charges sont multiples (post médecine, orthopédique, soins palliatif, .) avec pour objectif la ré-autonomisation du patient.

Offre n°102 : Infirmier pour l'Equipe Opérationnelle d'Hygiène (H/F) NE

  • Publié le 03/03/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 77 - NEMOURS ()

Vous serez amené, dans un travail collectif au sein de l'E.O.H., a travailler avec les différents services du centre hospitalier qu'ils soient de soins, DATEL, blanchisserie, magasin.
Vous travaillerez du lundi au vendredi sur un créneau de 9h à 17h, avec possibilités d'élargir votre présence en fonction de besoins.
Le poste est ouvert à la mutation.
Vous serez principalement affecté sur le site de Nemours mais serez amené à vous déplacer régulièrement sur les deux autres sites.
Votre mission en lien avec l'équipe sera d'organiser, coordonner et mettre en œuvre les actions relatives à la prévention du risque infectieux et la lutte contre les infections associées aux soins.
Vous devez être un infirmier avec une expérience en milieu de soins de 5 ans et posséder des connaissances sur :

Les recommandations en vigueur pour prévenir les infections nosocomiales,
Les notions d'épidémiologie,
La maîtrise de l'environnement,
Outils informatiques de base

Disposer du Diplôme Inter Universitaire d'Hygiène Hospitalière et de Lutte contre les Infections associées aux Soins serait un plus OU posséder des connaissances en hygiène hospitalière et s'engager à suivre le D.I.U. dans le cadre de la formation continue, dans les trois ans suivant la prise de poste,
Vous devrez posséder votre permis de conduire catégorie B.
Les qualités requises pour ce poste sont un sens du travail en équipe, des capacités d'adaptation, une approche pédagogique et une grande rigueur

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SITE DE NEMOURS

    Le Centre Hospitalier du Sud-Seine-et-Marne, est situé à une heure de Paris, à proximité de la forêt de Fontainebleau. Il est né de la fusion des CH de Fontainebleau, Montereau et Nemours. L'E.O.H. est composée d'un praticien hygiéniste temps plein, de 3 IDE, 1 AS et 1 IDE pour des missions dans les EHPAD en lien avec l'A.R.S.

Offre n°103 : Secrétaire polyvalent / polyvalente h/f

  • Publié le 27/07/2025 | mise à jour le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 77 - NEMOURS ()

L'Intermarché de Nemours renforce ses rayons traditionnels en recrutant un Vendeur alimentaire H/F polyvalent.Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoinsVous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clientsVous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.)Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journéeVous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°104 : Employé / Employée de rayon fruits et légumes h/f

  • Publié le 27/07/2025 | mise à jour le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 77 - NEMOURS ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents process et méthodes du rayon Fruits et Légumes, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez le tri des produits pour garantir la fraicheur du rayon ainsi que son réapprovisionnement tout au long de la journée. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous êtes volontaire et investi.Modalités du poste Rémunération Salaire incluant un 13ème moisParticipationMutuelle5% de remise sur vos achats réalisées en magasinDivers bons d'achat distribués par le CSEType de contrat + HorairesCDI à pourvoir en contrat 30h avec travail du lundi au samedi avec possibilité de passer à temps pleinUne semaine du matin avec un début à 5h puis une semaine d'après-midi avec une fin de journée pouvant aller jusqu'à 20hCompétences requisesEsprit d'équipeFiabilitéDynamismePolyvalenceAutonomieEnvie d'apprendreOrganisationRigueurNous ne proposons pas de CDD 

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°105 : Employé commercial / Employée commerciale sédentaire h/f

  • Publié le 27/07/2025 | mise à jour le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 77 - NEMOURS ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Modalités du poste Rémunération Salaire incluant un 13ème moisParticipationMutuelle5% de remise sur vos achats réalisées en magasinDivers bons d'achat distribués par le CSEType de contrat + HorairesPlusieurs postes en CDI à pourvoir en contrat 30h avec travail du lundi au samedi. Evolution à temps plein possibleCompétences requisesEsprit d'équipeFiabilitéDynamismePolyvalenceAutonomieEnvie d'apprendreOrganisationRigueur 

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°106 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 77 - BOURRON MARLOTTE ()

Description du poste :
Nous recherchons pour l'un de nos clients UN(E) CHAUFFEUR LIVREUR H/F, depart BOURRON MARLOTTE pour livraison sur la région parisienne
Vos missions sont les suivantes :***Livrer des matériaux bois sur différents chantiers en région parisienne***Réaliser le nettoyage des chantiers (chute de bois, debris etc)***Conduire un camion benne 3,5 tonnes***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :***Permis B valide depuis au moins 5 ans (obligatoire)***Expérience en livraison ou sur chantiers appréciée***Ponctualité et autonomie***Connaissance de la région parisienne souhaitée***Conditions :***Rémunération : SMIC horaire + panier repas***Véhicule de service fourni pendant les heures de travail***Mission à temps plein du lundi au vendredi***Prise de poste à 6h00 chaque matin à Bourron-Marlotte
Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !

Offre n°107 : Chargé / Chargée de recrutement (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 77 - NEMOURS ()

Description du poste :
Nous recherchons dès que possible, un(e) chargé(e) de recrutement pour notre agence de Nemours.
Vos missions consisterons à :***Gérer l'accueil téléphonique et physique,
* Traiter les mails et les candidatures reçues,
* Mettre en place des processus de recrutement,
* Faire du sourcing sur les plateformes,
* Rédiger des annonces,
* Etablir les contrats de travail,
* Gérer les relevés d'heures des intérimaires,
* Faire les paies ainsi que les facturations clients.
Vos horaires : du Lundi au Vendredi de 9h à 17h30, soit 35h / semaine.
Votre rémunération : fixe à négocier selon profil -> les + : tickets restaurants, primes de recrutement + primes sur la marge.
Votre profil :
Vous possédez idéalement un diplôme en Ressources Humaines, vous justifiez d'une première expérience significative dans l'intérim.
Vous maitrisez les logiciels : ANAEL / PIXID / PEOPULSE entre autres.
Vous êtes rigoureux, dynamique et vous avez l'esprit d'équipe.
Venez intégrer une équipe familiale où la bonne humeur et l'entente est primordiale !
Pour postuler, il vous suffit d'envoyer votre candidature à l'adresse mail suivante :***ou de venir directement à l'agence de Nemours.
A bientôt.

Offre n°108 : Secrétaire polyvalent / polyvalente h/f

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 77 - NEMOURS ()

L'Intermarché de Nemours renforce ses rayons traditionnels en recrutant un Vendeur alimentaire H/F polyvalent.Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoinsVous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clientsVous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.)Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journéeVous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaireVous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°109 : Auxiliaire petite enfance H/F

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - FAY LES NEMOURS ()

- Travail auprès de la Référente technique :
Rendre compte des activités organisées,
Savoir transmettre les informations et observations à la Référente technique et/ou aux gestionnaires,
Organiser son travail dans le respect des besoins de la structure d'accueil et du respect des protocoles d'hygiène et
de sécurité
- Travail auprès de l'équipe :
Collaborer et communiquer avec l'équipe dans le respect du projet pédagogique,
Faire preuve de polyvalence,
Participer aux réunions d'équipe
- Travail auprès des enfants :
Communiquer et travailler avec les enfants d'une manière bienveillante,
Ne pas stigmatiser l'enfant,
Accueillir les enfants dans la structure,
Encadrer un groupe d'enfants,
Proposer et organiser des activités ludiques et éducatives adaptées a...
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 801,80€ par mois
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 01/09/2025

Offre n°110 : Standardiste (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 77 - LA CHAPELLE LA REINE ()

Description du poste :
Joignez une équipe dynamique et contribuez à la fluidité des opérations administratives en assurant un support efficace et organisé.
- Gérer et organiser les agendas et réunions des équipes.
- Rédiger, mettre en forme et diffuser les courriers et documents officiels.
- Assurer la gestion des communications téléphoniques avec aisance et professionnalisme.
- Mettre à jour et maintenir les bases de données et systèmes d'information.
- Coordonner et faciliter la circulation des informations au sein de l'entreprise.
- Utiliser le pack office et autres outils informatiques pour soutenir l'efficacité des processus administratifs.
Description du profil :
Formation et expérience
Rejoignez notre client en tant que Secrétaire. Mettez à profit vos compétences confirmées et votre expertise pour gérer efficacement les tâches administratives.
- Maîtrise du pack office et outils informatiques
- Expertise en rédaction de courrier avec précision et clarté
- Excellente aisance téléphonique, capable de gérer les communications avec professionnalisme
- Compétences solides en gestion du stress et du temps
- Capacité à naviguer et résoudre les conflits avec une approche assertive
- Talent pour la communication non-violente et la négociation dans divers contextes
Ce que nous offrons :
Contrat à pourvoir à partir du 01/09/2025 ; rejoignez votre nouvel environnement professionnel pour un poste en temps plein de 35 heures par semaine. Rémunération de 2 400 € brut sur 13 mois. Le lieu de travail est situé à la Chapelle la Reine
Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite :
1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi.
2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions.
3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription.
4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre.
5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

Offre n°111 : Preparateur drive (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - NEMOURS ()

Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :
De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;
Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;
Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

Modalités du poste
Rémunération
Salaire incluant un 13ème moisParticipationMutuelle5% de remise sur vos achats réalisées en magasinDivers bons d'achat distribués par le CSE
Type de contrat + Horaires
Plusieurs postes en CDI à pourvoir en contrat 30h avec travail du lundi au samedi. Evolution à temps plein possible
Compétences requises
Esprit d'équipeFiabilitéDynamismePolyvalenceAutonomieEnvie d'apprendre
Organisation



Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps partiel

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°112 : Agent logistique (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - DARVAULT ()

Description du poste :
Nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) pour optimiser et gérer les opérations logistiques avec efficacité et précision.
- Coordonner les flux entrants et sortants pour assurer une gestion optimale des stocks.
- Superviser les processus de réception et d'expédition pour garantir le respect des délais.
- Collaborer avec les fournisseurs et les transporteurs pour optimiser les livraisons et réduire les coûts.
- Analyser les données logistiques pour identifier et résoudre les problèmes potentiels.
- Mettre en œuvre et améliorer les procédures pour maximiser l'efficacité opérationnelle.
- Assurer le respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.
Description du profil :
Formation et expérience
En tant qu'agent logistique expérimenté(e) avec CACES R489 1 B et 5, vous contribuerez à optimiser les opérations de notre client avec rigueur et efficacité. Votre expertise et vos compétences techniques seront vos meilleurs alliés pour exceller dans ce rôle.
- Maîtrise des techniques de gestion des stocks et des flux logistiques
- Expérience de 1 à 2 ans en logistique, démontrant votre savoir-faire et votre autonomie
- Compétences solides en utilisation de logiciels de gestion de la chaîne d'approvisionnement
- Capacité à travailler sous pression tout en respectant les délais
- Excellentes aptitudes en communication pour une coordination fluide avec les équipes internes et externes
- Sens aigu de l'organisation et de la résolution de problèmes, garantissant la continuité des opérations***CACES 1B
Ce que nous offrons :
Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite :
1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi.
2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions.
3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription.
4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre.
5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

Offre n°113 : Manipulateur - NANGIS (H/F)

  • Publié le 13/07/2025 | mise à jour le 13/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - POLIGNY ()

Le centre d'imagerie médicale de NANGIS ouvre au mois de septembre 2025. Il concrétise la création d'un plateau technique qui s'étend sur plus de 800 m² de locaux neufs et qui dispose de l'ensemble des modalités d'imagerie : IRM, scanner, table de radiographie à capteur plan dynamique, échographes, mammographe avec tomosynthèse, ostéodensitomètre.
Les locaux sont idéalement placés à Nangis (77370) à 2 minutes à pied de la gare.
L'équipe médicale est polyvalente, composée de médecins radiologues de culture hospitalière couvrant l'ensemble des spécialités d'organe. Le projet médical du centre d'imagerie médicale de NANGIS est très ancré dans le territoire et comprend, notamment, la coordination avec les hôpitaux alentour et la participation au dépistage organisé du cancer du sein (agrément CRCDC-IDF).
Les perspectives offertes par une création sont multiples pour des professionnels manipulateurs en radiologie qui portent le souhait de s'investir dans un projet commun dont l'objectif premier est d'assurer des conditions de travail ainsi qu'une offre de soins de qualité.
Des conditions attractives :
* CDI temps plein (4 jours/semaine)
* Ou CDI temps partiel
* Possibilité de se former préalablement à la création du centre dans un autre centre déjà en activité
* Adhésion à la mutuelle 100%
* Engagement fort pour la qualité de vie au travail
* Potentiel d'évolution important vers des postes à responsabilité
* Remboursement de la moitié du coût transport en commun sur justificatif
* Primes et heures supplémentaires
* Salaire attractif
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°114 : Receptionnaire atelier (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 77 - NEMOURS ()

Nous recherchons pour notre centre ROADY de Nemours, un réceptionnaire Atelier en CDI (H F). Expérience en automobile obligatoire
Ce poste est à pourvoir dès que possible.
Rémunération adaptée à votre expérience.
Doté d'un esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady.
Vous accueillez et renseignez les clients, vous faites réaliser les opérations d'entretien et les interventions mécaniques auprès de l'atelier, vous renseignez et transmettez les fiches d'intervention auprès des collaborateurs et gérez le planning atelier, vous assurez la préparation des devis, des ordres de réparation, de la facturation ainsi que des encaissements, vous suivez les stocks de pièces en magasin ainsi que le passage des commandes spécifiques, vous assurez la bonne gestion des véhicules de prêt.
De formation CAP à BAC +3, vous possédez de bonnes connaissances techniques en automobile et une formation commerciale ou en mécanique automobile.
Vous justifiez impérativement d'au moins 2 ans sur un poste similaire
Vous êtes titulaire du permis B.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Roady

Offre n°115 : Agent logistique (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 77 - DARVAULT ()

À propos de nous
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous !R.A.S Intérim FONTAINEBLEAU recherche un Agent logistique (H/F) avec CACES 1B en CDI pour rejoindre une entreprise dynamique située à Ville.
Mission
Nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) pour optimiser et gérer les opérations logistiques avec efficacité et précision.- Coordonner les flux entrants et sortants pour assurer une gestion optimale des stocks. - Superviser les processus de réception et d'expédition pour garantir le respect des délais. - Collaborer avec les fournisseurs et les transporteurs pour optimiser les livraisons et réduire les coûts. - Analyser les données logistiques pour identifier et résoudre les problèmes potentiels. - Mettre en œuvre et améliorer les procédures pour maximiser l'efficacité opérationnelle. - Assurer le respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.
Profil
Formation et expérienceEn tant qu'agent logistique expérimenté(e) avec CACES 1 B, vous contribuerez à optimiser les opérations de notre client avec rigueur et efficacité. Votre expertise et vos compétences techniques seront vos meilleurs alliés pour exceller dans ce rôle.- Maîtrise des techniques de gestion des stocks et des flux logistiques- Expérience de 1 à 2 ans en logistique, démontrant votre savoir-faire et votre autonomie- Compétences solides en utilisation de logiciels de gestion de la chaîne d'approvisionnement- Capacité à travailler sous pression tout en respectant les délais- Excellentes aptitudes en communication pour une coordination fluide avec les équipes internes et externes- Sens aigu de l'organisation et de la résolution de problèmes, garantissant la continuité des opérationsCACES 1BCe que nous offrons :Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite :1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi.2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions.3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription.4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre.5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

Offre n°116 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - NEMOURS ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°117 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - ST PIERRE LES NEMOURS ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
FACTEUR (H/F)
Vous aurez pour principales missions :

-Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre alloué
-Préparer et distribuer le courrier,
-Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle,
-Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposés
-Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue

PROFIL :
Vous êtes organisé(e), ponctuel(le) et rigoureux(se). Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de se faire connaître de vos clients.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°118 : Secrétaire polyvalent / polyvalente h/f

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 77 - NEMOURS ()

L'Intermarché de Nemours renforce ses rayons traditionnels en recrutant un Vendeur alimentaire H/F polyvalent.Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoinsVous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clientsVous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.)Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journéeVous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! 

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°119 : Adjoint de direction H/F

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - BOURRON MARLOTTE ()

Adjoint de direction H/F Temps complet Type de contrat: CDD Description de l'entreprise Rejoignez l'équipe Les Chênes Rouges ! Notre but ? Nous mettons les résidents au cœur de nos vies car ils ont l' expérience , la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie . Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côté...

Offre n°120 : Secrétaire polyvalent / polyvalente h/f

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 77 - NEMOURS ()

L'Intermarché de Nemours renforce ses rayons traditionnels en recrutant un Vendeur alimentaire H/F polyvalent.Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoinsVous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clientsVous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.)Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journéeVous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaireVous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes.
 Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°121 : Responsable d'agence de voyages H/F

  • Publié le 27/07/2025 | mise à jour le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 77 - NONVILLE ()

Nous recherchons notre future responsable d'agence HAVAS VOYAGES .
Vous serez en mesure de faire rayonner votre agence dans la zone de chalandise de votre ville. Vous serez en lien avec les acteurs économiques de votre ville.
Vous aimerez accompagner votre collaboratrice dans l'animation de votre agence : soirée clients, workshops .
Le challenge, la réussite de vos objectifs, la conquête de nouveaux prospects doivent être votre moteur.
Rejoignez notre groupe en plein développement .
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 2 600,00€ à 2 700,00€ par mois
Langue:
* Anglais (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°122 : Hôte de caisse (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 77 - NEMOURS ()

Nous recherchons pour notre centre ROADY de NEMOURS Hôte (sse) caisse et vous vous occuperez du service location location véhicule 35H (H F).
Ce poste est à pourvoir dès que possible.
Rémunération adaptée à votre expérience.
Doté d'un esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady.
Vous assurez les encaissements.
Vous accompagnez le client sur le libre service.
Vous assurez les activités de réception, retour et de stockage, rapprochement des bons de livraisons.
Vous participez aux déplacements pour approvisionnement de pièces.
Vous savez gérer les appels téléphoniques clients et fournisseurs.
2 ans experiences minimum
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Roady

Offre n°123 : Chef de réception en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 77 - Nemours ()

L'Ibis Nemours est un établissement de renommée, situé au cœur de la
charmante ville de Nemours, offrant un service de qualité et un cadre
agréable pour nos clients. Notre équipe dynamique est dédiée à fournir une
expérience inoubliable et attentive à chaque visiteur.


Nous recherchons un Premier de Réception h/f pour rejoindre notre équipe en
pleine expansion. En tant que Premier de Réception, vous serez le premier
point de contact pour nos clients et jouerez un rôle clé dans la gestion de
la réception. Vos missions seront variées et essentielles au bon
fonctionnement de l’établissement. En quelques lignes vos missions (liste
non exhaustive) :

- Superviser et former l’équipe de réception;

- Gérer les situations de conflits et proposer des solutions adaptées;

- Veiller à la satisfaction des clients et recueillir leurs feedbacks;

- Faire vivre les projets de l'établissement, du Groupe;

- Accueillir et orienter les clients avec professionnalisme ;

- Contribuer à la satisfaction permanente du client en assurant une
prestation de qualité tout au long de son séjour;

- Contribuer à la réalisation des objectifs quantitatifs de son service par
son action de vente;

- Motiver les équipes pour offrir une prestation de qualité au client;

- Gérer les réservations et le suivi des demandes groupes et commerciales;

- Assurer le traitement des demandes des clients pendant leur séjour;


Le candidat idéal pour ce poste doit avoir un esprit d’équipe et un
excellent sens du service. Nous recherchons une personne capable de
travailler sous pression tout en maintenant une attitude positive; horaires
principalement du soir (13h-21h) pour faire vivre les projets de
l'établissement et du Groupe.


- Expérience d’au moins 3 ans dans un poste similaire

- Formation souhaitée : BTS (bac +2) en hôtellerie/restauration

- Compétences en gestion d’équipe et en service client

- Bonne connaissance des outils de réservation

- Qualités relationnelles et sens de l’accueil


Salaire et avantages du poste :

- Salaire mensuel brut de 2274 euros

- Contrat à Durée Indéterminée (CDI)

- Avantages liés à l'entreprise


Si vous êtes passionné(e) par l'hôtellerie et que vous souhaitez relever de
nouveaux défis, n'hésitez pas à postuler et à rejoindre notre équipe à Ibis
Nemours !

Entreprise

  • Ibis Nemours

Offre n°124 : Assistant logistique transport (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 77 - URY ()

Description du poste :
Nous recherchons actuellement UN(E) ASSISTANT(E) DE TRANSPORT (H/F) pour intégrer la société de notre client.
Missions principales :***Assurer la coordination des transports en respectant les délais et exigences de livraison.***Gérer la communication avec les transporteurs et les clients.***Suivre et optimiser les plannings de transport.***Contrôler les documents de transport et s'assurer de leur conformité.***Traiter les éventuels litiges liés aux expéditions.***Utiliser les outils informatiques pour la gestion et le suivi des opérations.***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :***Maîtrise obligatoire de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit.***Bonne maîtrise du pack Office (Word, Excel).***Expérience préalable sur un poste similaire appréciée.***Dynamisme, rigueur et sens de l'organisation.***Capacité à gérer les priorités et à travailler en équipe.***Conditions de travail :***Taux horaire proposé : 13.00 € brut & 10% IFM & 10% CP***Type de contrat : Intérim,***Horaires :
-***- Lundi au jeudi : 08h15 - 12h00 / 13H15 -17H00
-***- Vendredi : 08h15 - 12h15
-***Si vous êtes intéressé(e) et correspondez au profil recherché, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Offre n°125 : Employe commercial (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - NEMOURS ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Modalités du poste
Rémunération
Salaire incluant un 13ème moisParticipationMutuelle5% de remise sur vos achats réalisées en magasinDivers bons d'achat distribués par le CSE
Type de contrat + Horaires
Plusieurs postes en CDI à pourvoir en contrat 30h avec travail du lundi au samedi. Evolution à temps plein possible
Compétences requises
Esprit d'équipeFiabilitéDynamismePolyvalenceAutonomieEnvie d'apprendreOrganisation
Rigueur



Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps partiel

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°126 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - NEMOURS ()

Description du poste :
Conseiller Immobilier Indépendant* - iad
Rejoignez iad, 1er réseau de mandataires en immobilier en France, et devenez votre propre patron.
Pourquoi nous rejoindre ?
* Liberté financière : Commissions jusqu'à 85 %* des honoraires HT, revenus de parrainage et d'apport d'affaires.
* Formation & accompagnement : Formations ALUR, en ligne ou en présentiel, avec un suivi personnalisé.
* Outils performants : Prospection, visites virtuelles, diffusion massive, signature électronique, etc.
* Équilibre vie pro/perso : Travaillez selon vos horaires et objectifs.
* Communauté dynamique : Un réseau collaboratif et international.
Vos missions
* Prospection & avis de valeur : Identifier des biens et évaluer leur valeur.
* Conseil & accompagnement : Aider vos clients dans leur projet immobilier.
* Négociation : Faciliter la mise en accord entre acheteurs et vendeurs.
* Suivi des transactions : Accompagner jusqu'à la signature.
* Développement de réseau : Construire et animer votre propre équipe de mandataires en France et à l'international.
Rejoignez iad et réalisez votre indépendance.***Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la carte de démarchage immobilier pour le compte de la société I@D France.
Description du profil :
Quel que soit votre parcours, iad vous accompagne vers la réussite.***Professionnels de l'immobilier : Vous souhaitez devenir indépendant et percevoir jusqu'à 85 % de vos commissions ? Rejoignez iad et accédez à des opportunités de développement illimitées.***Débutants ou en reconversion : Vous voulez changer de carrière et vous lancer dans l'immobilier, même sans expérience ? iad vous forme et vous aide à démarrer rapidement. 81 % des conseillers iad viennent d'une reconversion. Pourquoi pas vous ?
Prenez contact dès maintenant : un manager vous recontactera pour vous présenter les opportunités iad et répondre à vos questions.
Comme des milliers de conseillers en France, donnez un nouveau tournant à votre carrière !

Offre n°127 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - DARVAULT ()

Description du poste :
PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F)
Poste basé sur NEMOURS (77)
Expérience demandée dans ce domaine.
Mission en intérim
Salaire : 11.88 + primes en fonction du service d'affectation
Horaires de journée - samedi et vacances scolaires
Travail dans le frais entre 0 et 4°C.
MISSIONS PRINCIPALES :
· Vous veillez au bon déroulement des différentes étapes de la production tout en respectant les procédures et les règles de sécurité.
· Vous devrez mettre à disposition du chargement, des supports préparés conformément à la commande des clients dans des délais impartis.
· Votre mission consistera à effectuer la préparation de commandes de produits alimentaires à mettre sur palette.
Description du profil :
· Vous êtes motivé, autonome, dynamique et organisé.
· Vous avez le sens des responsabilités et vous aimez travailler en équipe.
· Le CACES 1 peut être un plus pour votre candidature.

Offre n°128 : Technicien spécialisé / Technicienne spécialisée CVC (H/F)

  • Publié le 20/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
    • 77 - Nemours ()

RESPONSABILITÉS :

- Vos missions :
Au sein de l'équipe technique en place, vous aurez en charge : La maintenance préventive et corrective des installations CVC et électriques
Les équipements concernés : CTA, ventilo-convecteurs, armoires électriques, etc.
Le respect des procédures de sécurité et la traçabilité des interventions

PROFIL RECHERCHÉ :

- Profil recherché :
Formation : BEP à Bac+2 en génie climatique, énergétique, électrotechnique ou équivalent
Expérience : Minimum 3 ans sur un poste similaire
Qualités requises : Esprit d'équipe, autonomie, rigueur, sens du service, dynamisme


- Conditions :
Durée de mission : 2 mois
Démarrage : Dès que possible

Entreprise

  • CONNECTT TT

    Connectt recherche pour l'un de ses clients un Technicien Multitechnique à dominante CVC (H/F), pour intervenir sur un site situé à NEMOURS (77).

Offre n°129 : Manutentionnaire cariste (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 77 - URY ()

Description du poste :
Nous recherchons pour le compte de notre client, acteur reconnu dans le secteur industriel, un(e) Manutentionnaire / Cariste titulaire du CACES R485 Catégorie 2.
Vos missions:***Approvisionner les lignes de conditionnement en articles de conditionnement (AC), matières premières (MP) et semi-finis (SF) selon le principe FIFO***Vérifier la conformité et la quantité des références avant mise en production***Anticiper et fluidifier les flux pour éviter l'arrêt des lignes de production (logique «juste à temps»)***Contrôler l'intégrité et la propreté des palettes à l'entrée et à la sortie de l'atelier***Réguler et trier les déchets***Filmer les palettes de produits finis pour stockage au magasin***Maintenir la zone de travail propre et ordonnée***Approvisionner l'atelier en fournitures diverses***Signaler toute anomalie ou non-conformité constatée***Contribuer à la bonne gestion et au tri des déchets***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
- Formation validée aux Bonnes Pratiques de Fabrication (norme ISO 22716)
- Permis cariste CACES R485 Cat.2 obligatoire et autorisation de conduite en cours de validité
- Rigueur, réactivité et sens de l'organisation
- Capacité à manipuler des charges lourdes
- Horaires : travail en 2x8 (35h/semaine)
- Salaire horaire : 11,88€ brut + 10% d'Indemnité de
Fin de Mission (IFM) + 10% de Congés Payés (CP)
- Lieu de mission : URY (77)
- Prise de poste : Dès que possible

Offre n°130 : Vendeur manutentionnaire cariste (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 77 - NEMOURS ()

Nous recrutons un Manutentionnaire Cariste pour notre secteur Bati-Matériaux
Encadré par notre Chef de secteur Bati, vos missions seront :
Conseiller les clientsAider au chargement manuel des clients dans la courRemplir des big-bag d'agrégats à l'aide de la trémis de chargement et du chariot élévateurRéaliser les chargements des agrégats en vrac dans les remorques des clients à l'aide du chariot élévateurStocker déstocker les marchandises stockées en hauteur dans les racksRéceptionner, contrôler, enregistrer et stocker les réceptions fournisseurs inhérentes au secteurVeiller à la propreté et au rangement de la courRespecter les règles d'hygiène et de sécurité.
Vous possédez un CACES 1-3-5.
Vous êtes organisé, rigoureux(se)Vous savez vous organiser et vous adapter à toute situation Vous êtes vigilant, précisVous avez l'esprit d'équipeVous êtes force de proposition dans l'organisation du travail
Idéalement, vous possédez, une première expérience dans le monde du bricolage et le secteur des matériaux et vous avez connaissances des spécificités des produits vendus au secteur matériaux.
Afin de vous accompagner dans votre réussite professionnelle, nous vous proposons un parcours d'intégration et une formation adaptée au poste de travail.
Nous recrutons immédiatement pour un poste en CDI, rémunération suivant expériences sur la base du SMIC.
Travail au minimum 1 à 2 dimanches matin par mois.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Bricomarché

Offre n°131 : Directeur / Directrice de magasin de détail (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 77 - ST PIERRE LES NEMOURS ()

Description du poste :
Notre agence POINT P Nemours (77) recherche son/sa futur(e) Chef(fe) d'Agence !
Rejoins-nous sans plus tarder!
Véritable ambassadeur(rice) de l'enseigne POINT P, tu développeras l'attractivité commerciale de ton point de vente avec pour objectif d'assurer la satisfaction de chacun de tes clients. Tu seras également amené(e) à animer au quotidien tes équipes commerciales et logistiques.
Ton quotidien ?
Manager ton équipe :***Garantir l'image d'une équipe engagée et exemplaire en termes d'accueil et de fidélisation de la clientèle (et donner l'exemple au quotidien !)
* Assurer la gestion RH de ton point de vente : plannings, entretiens, parcours d'intégration et d'évolution, recrutement, etc.
* Assurer le respect des règles de sécurité pour tous
Développer le chiffre d'affaires :***Garantir la satisfaction de chacun de tes clients
* Développer les comptes clés avec tes commerciaux itinérants
* Assurer un point de vente attractif et accueillant pour les clients (organisation, propreté, mise en avant des promotions, animations commerciales, etc.)
Garantir la rentabilité de ton point de vente :***Maitriser les coûts d'exploitation (bilan, compte de résultats et gestion des risques)
* Suivre les niveaux de stocks au sein du point de vente et établir des partenariats fournisseurs
Un téléphone, un véhicule de fonction, une carte affaires, une carte essence, une tablette/PC à ta disposition. De quoi mener à bien toutes tes missions !
Un parcours d'intégration et une offre de formations adaptés.
Un suivi personnalisé, parfait pour évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes, bref, tracer ta route dans le Groupe !
Un accès aux avantages Saint-Gobain (Plan Epargne Groupe, accords d'intéressement et participation) ainsi qu'à des remises commerciales sur nos produits.
Description du profil :***C'est avant tout ta personnalité et ton sens entrepreneurial qui feront la différence !
* Ton appétence pour nos produits , et le secteur du Bâtiment seront des atouts majeurs sur ce poste
* Tu as déjà une expérience significative en commerce B to B et en management d'équipe
* Rigoureux(se), tu sais gérer plusieurs priorités à la fois et t'adapter aux imprévus pour répondre au mieux à tes objectifs (et à tes clients)
* Tu sais fédérer tes collaborateurs autour d'un objectif concret : la satisfaction du client !
Tu te projettes bien sur ce poste ? Alors, transmets-nous ta candidature et rencontrons-nous dans l'un de nos points de vente pour échanger ensemble !

Offre n°132 : MAGASINIER (H/F/D)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - NEMOURS ()

Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recherchons pour l'un de nos clients un Magasinier (H/F) disponible immédiatement pour intégrer l'équipe Supply Chain.
Vos missions
Rattaché(e) au service logistique, vous assurerez la gestion des flux de marchandises et le suivi des stocks, dans le respect des procédures internes. Vos principales responsabilités seront les suivantes :
Gestion et suivi des achats d'articles stockés au Magasin
Accueil des transporteurs et réception des marchandises
Vérification des quantités, conformité avec les bons de livraison, et émission de réserves si besoin
Déchargement des camions (chariot élévateur pour charges > 1 tonne)
Rangement des marchandises en zone de stockage et mise à disposition des utilisateurs
Enregistrement des mouvements de stock dans le logiciel de gestion
Optimisation de la gestion des stocks et traçabilité documentaire
Transmission des marchandises au service Qualité pour contrôle d'entrée, ou réalisation de certains contrôles si requis
Suivi et gestion des produits chimiques et des Équipements de Protection Individuelle (EPI)
Préparation et mise à disposition des composants nécessaires à la fabrication des détecteurs, selon les nomenclatures
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°133 : Directeur d'agence d'intérim et de recrutement H/F

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - NEMOURS ()

Et si vous donniez un nouveau tournant à votre carrière ?Avez-vous déjà envisagé de développer une activité dans ces secteurs en pleine expansion, tout en bénéficiant du soutien d'un groupe solide et expérimenté ?Chez Mistertemp, nous vous offrons une opportunité unique de faire grandir votre activité, tout en étant accompagné par un réseau dynamique et engagé.Mistertemp, c'est plus de 220 agences en France et à l'international, avec un chiffre d'affaires dépassant les 500 millions d'euros en . Nous vous mettons à disposition un réseau humain pour vous accompagner à chaque étape de votre projet.Rejoignez-nous près de Nemours, dans le département la Seine-et-Marne (77), et prenez en main votre réussite en développant votre activité dans un secteur clé en pleine croissance.Déployez vos stratégies commerciales, fidélisez vos clients et constituez une équipe pour soutenir l'expansion de votre entreprise dans le domaine médical et de la santé.Vos missions- Développement commercial : Créez et développez votre activité en fidélisant une clientèle diversifiée dans le domaine de la santé.- Recrutement : Identifiez les talents clés dans le secteur médical et gérez les relations avec vos clients et vos équipes.- Gestion de l'activité : Gérez votre entreprise de manière autonome, du recrutement à la gestion administrative et financière.- Management : Animez et formez votre équipe pour garantir des résultats exceptionnels dans un environnement exigeantPré-requisNiveau d'études : Bac +2 ou équivalent.Profil recherchéNous recherchons des responsables expérimentés ayant une mentalité entrepreneuriale et une forte capacité à prendre des décisions stratégiques.Si vous avez une expérience dans le secteur de la santé, la gestion de projets ou le management, ce serait un plus. Mais avant tout, ce qui compte, c'est votre motivation à réussir et à diriger votre propre entreprise.Rejoignez-nous et faites partie d'un groupe où vous pourrez donner un nouveau sens à votre carrière tout en ayant un impact positif dans le secteur de la santé.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

Offre n°134 : CARISTE 3 - MANUTENTIONNAIRE (H/F/D)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - NEMOURS ()

Vous souhaitez intégrer une entreprise spécialisée dans la fabrication de stores, au sein d'une équipe dynamique et organisée ? Ce poste allie travail manuel et conduite de chariot dans un environnement de production.
Vos missions :
Réception et déplacement de pièces et matériaux
Manutention (80 % du temps) : approvisionnement des postes de travail, déchargement, rangement des composants
Conduite de chariot élévateur (20 % du temps) : transfert de palettes, rangement en zone de stockage
Participation à la bonne tenue du magasin et de l'atelier
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°135 : Opérateur / Opératrice sur machine automatique de production mécanique (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - ST PIERRE LES NEMOURS ()

Description du poste :
L'agence Adecco recrute pour un acteur majeur dans le secteur Industriel du bassin de Nemours, situé à ST PIERRE LES NEMOURS (77140), un Technicien de Maintenance (h/f) en CDI. Notre client, fort d'une équipe d'environ 100 collaborateurs, est intégré dans un groupe international et se distingue par sa capacité à produire en très grande série des produits de nettoyage pour des marques leaders du marché et des enseignes de la grande distribution. Dans un environnement dynamique et en constante évolution, vous aurez l'opportunité de contribuer à l'amélioration continue de ce site innovant.
Votre rôle consistera :
- Dans un contexte d'amélioration permanente du site, rattaché au responsable de la maintenance de production, vous réalisez et pilotez la gestion autonome des interventions de maintenance des installations industrielles dans les domaines mécaniques, automatismes et pneumatiques.
- Dépanner les installations du site sur les domaines mécaniques, électriques, automatismes, pneumatiques dans le respect des règles de l'art et des normes SHEQ.
- Garantir le suivi et le contrôle des interventions menées.
- Analyser le diagnostic des pannes et être force de proposition pour des améliorations techniques afin de fiabiliser les installations.
- Sécuriser les espaces d'intervention et informer les collaborateurs de la zone concernée.
- Intervenir sur les installations électriques en fonction des habilitations.
- Établir les demandes de travail et rédiger les feuilles d'analyse de panne.
- Définir et préparer les travaux de maintenance des installations (préventif courant, suite à des pannes, mise en conformité réglementaire, arrêts programmés).
- Participer aux essais industriels à la demande de la production, à des groupes de travail et/ou des commissions internes.
Description du profil :
Le profil recherché pour ce poste nécessite un diplôme de niveau BAC+2 et au moins un an d'expérience dans un rôle similaire.
Compétence comportementale :
- Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome
- Capacité à gérer le stress avec sérénité
- Sens de l'organisation aiguisé
- Flexible et adaptable aux changements
- Réactif et proactif face aux situations
Compétence technique :
- Habileté à manipuler des charges lourdes
- Utilisation efficace des transpalettes
- Connaissance approfondie des procédures de sécurité
- Capacité à lire et comprendre des étiquettes et des codes-barres
- Maîtrise des techniques de stockage
Nous offrons de nombreux avantages tels que :
- Primes
- Comité d'entreprise
- RTT
- Mutuelle
- Indemnité kilométrique
Le contrat débutera dès que possible, vous intégrerez une équipe en horaires d'équipe 3*8, avec un emploi à temps plein.
Le processus de recrutement comprend d'abord des entretiens téléphoniques, suivis d'une rencontre physique avec notre agence, puis avec le DRH du site.
Rejoignez une entreprise où votre expertise sera valorisée et où chaque jour apportera son lot de défis stimulants ! Prêt à faire la différence ?
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°136 : CONSEILLER EN BOUTIQUE ALTERNANCE - ORMESSON - H/F

  • Publié le 07/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
    • 77 - Ormesson ()

Description :


Nos boutiques Free continuent de se développer et nous sommes à la recherche d'un nouveau talent pour rejoindre notre équipe de ORMESSON en tant que conseiller commercial en APPRENTISSAGE 100% EN LIGNE pour préparer un BAC+2 Management des Unités Marchandes (MUM) avec STUDI.

Être conseiller commercial en apprentissage chez nous, c'est assurer la satisfaction client et faire en sorte que chaque (futur) abonné puisse bénéficier d'une expérience unique.

Plus concrètement :

* Tu réserveras le meilleur accueil et seras l'ambassadeur de la marque Free auprès des visiteurs en leur proposant nos services
* Il faudra que tu écoutes attentivement les besoins des abonnés et que tu les conseilles sur nos offres les plus adaptées
* Tu as la responsabilité de promouvoir nos incontournables Freebox, ainsi que nos forfaits mobiles
* On compte sur toi pour transformer chaque visite en une expérience abonnée mémorable et faire de la satisfaction client ta priorité
* Tu participeras également à la vie quotidienne de l'équipe et de la boutique

 

Rejoindre Free c'est aussi l'opportunité d'évoluer et découvrir d'autres métiers… Nous encourageons la mobilité interne et t'accompagnerons tout au long de ton parcours chez Free. C'est l'occasion de booster ta carrière !   

Tu participeras à des challenges et tu auras peut-être l’opportunité de devenir l’un de nos top performers !

 

Alors, prêt(e) à découvrir la culture Free ?



Profil recherché :


Si tu es ouvert aux autres, à l'écoute et que la satisfaction client est ta priorité alors nous avons besoin de toi. Avec ton sourire et ton talent de persuasion, tu es prêt à relever tous les défis !

Tu es éligible au contrat d’apprentissage (âgés de 18 à 29 ans révolus sauf cas particuliers) ?

Tu aimes le travail en équipe ? Parfait, te voilà prêt à rejoindre la #OneTeam

Tout au long de ton aventure chez nous, de nombreux outils de formation seront mis à ta disposition pour faciliter ton intégration et l'obtention de ton diplôme Bac+2.

Tu intégreras notre équipe sur la boutique de ORMESSON. Dans un environnement de travail agréable et innovant, nos bornes et tablettes tactiles seront tes meilleurs alliés pour prodiguer tes conseils auprès de nos abonnés !

 Et la suite ?

* Call avec Rajae, notre Chargée de Recrutement
* Entretien avec STUDI
* Entretien avec Kevin, ton futur manager
* Bienvenue chez Free !
* C’est parti pour ta formation ! Tu commences par 2 jours en e-learning + 1 semaine de formation initiale pour découvrir l’univers Free. Ensuite, tu passes à la pratique avec une semaine d’immersion en boutique.

 

Entreprise

  • Iliad

Offre n°137 : Gestionnaire de Paie et ADP F/H - Administration des RH (H/F)

  • Publié le 06/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 77 - NEMOURS ()

Descriptif du poste:
Nous recherchons pour notre client un(e) GESTIONNAIRE DE PAIE ET ADP (H/F) EN CDI.

Au sein d'une équipe composée de 3 personnes, vos missions consistent à :

* Réaliser la paie de A à Z (portefeuille d'environ 250 paies) ;
* Etablir la DSN ;
* Gérer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie.

LOGICIEL : ADP DECIDIUM et Workday.

Profil recherché:
Vous justifiez d'une EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE D'AU MOINS 3 ANS SUR UN POSTE SIMILAIRE en gestion autonome de la paie et de l'administration du personnel.

Vous êtes doté(e) d'un NIVEAU D'ANGLAIS B2 - à minima intermédiaire.

STATUT/DURÉE DU TRAVAIL : Agent de maîtrise 35h ou Cadre forfait jour avec RTT selon profil.

RÉMUNÉRATION : 34/52KEUR sur 13,28 mois selon expérience du profil.

AVANTAGES : 1 à 2 jours de télétravail/sem, transports, mutuelle.

PRISE DE POSTE : Dès que possible - Préavis gérable.

LOCALISATION : NEMOURS (77) - Parking.

Entreprise

  • Pay Job

    Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché !

Offre n°138 : Conseiller immobilier indépendant (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
    • 77 - Saint-Pierre-lès-Nemours ()

Conseiller Immobilier Indépendant* - iad

Rejoignez iad, 1er réseau de mandataires en immobilier en France, et devenez votre propre patron.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Liberté financière : Commissions jusqu'à 85 %* des honoraires HT, revenus de parrainage et d’apport d’affaires.
- Formation & accompagnement : Formations ALUR, en ligne ou en présentiel, avec un suivi personnalisé.
- Outils performants : Prospection, visites virtuelles, diffusion massive, signature électronique, etc.
- Équilibre vie pro/perso : Travaillez selon vos horaires et objectifs.
- Communauté dynamique : Un réseau collaboratif et international.

Vos missions
- Prospection & avis de valeur : Identifier des biens et évaluer leur valeur.
- Conseil & accompagnement : Aider vos clients dans leur projet immobilier.
- Négociation : Faciliter la mise en accord entre acheteurs et vendeurs.
- Suivi des transactions : Accompagner jusqu’à la signature.
- Développement de réseau : Construire et animer votre propre équipe de mandataires en France et à l'international.

Rejoignez iad et réalisez votre indépendance.

*Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la carte de démarchage immobilier pour le compte de la société I@D France.
Profil recherché:
Quel que soit votre parcours, iad vous accompagne vers la réussite.

- Professionnels de l’immobilier : Vous souhaitez devenir indépendant et percevoir jusqu'à 85 % de vos commissions ? Rejoignez iad et accédez à des opportunités de développement illimitées.

- Débutants ou en reconversion : Vous voulez changer de carrière et vous lancer dans l’immobilier, même sans expérience ? iad vous forme et vous aide à démarrer rapidement. 81 % des conseillers iad viennent d’une reconversion. Pourquoi pas vous ?

Prenez contact dès maintenant : un manager vous recontactera pour vous présenter les opportunités iad et répondre à vos questions.
Comme des milliers de conseillers en France, donnez un nouveau tournant à votre carrière !

Entreprise

  • iad France

    Depuis sa création, iad connaît une réussite fulgurante et s’impose comme le partenaire idéal du changement de vie. iad c’est une véritable success story ! Créé en 2008 dans un garage, nous poursuivons sans relâche notre mission d’être le réseau immobilier le plus innovant pour accompagner autrement les particuliers qui souhaitent vendre, acquérir ou louer un bien. Aujourd’hui, nous sommes très fiers d’avoir fait d’iad l’acteur incontournable qui fait (enfin) du bien à l’immobilier. Avec une ...

Offre n°139 : Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 77 - NEMOURS ()

Description du poste :
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes !
Vos missions :
- Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés.
- Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet).
- Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services.
- Effectuer des actions bancaires de premier niveau.
- Contribuer au développement commercial de l'agence.
- Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
- Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service.
- Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels).
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1915€ / mois.
Description du profil :
Profil recherché :
- Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client (minimum 1 mois)
- Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
- Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats.
- Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
- Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales).
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00.
Avantages de la mission :
- Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants)
- Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique)
Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Offre n°140 : RESPONSABLE DE SILO FILIÈRE ORGE DE BRASSERIE H/F

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - NEMOURS ()

 La Coopérative de Puiseaux est une Coopérative indépendante, collectant sur un territoire exceptionnel : le Gâtinais Ouest.
Deux productions majeures représentant plus de 90 % de la collecte:
Les blés meuniers supérieurs et améliorants
L'orge de brasserie de printemps
Pour deux débouchés haut de gamme :
La filière Mac-Do
La filière brassicole
Sur deux sites :
Puiseaux : Site principal de réception et d'expédition par camion (collecte, appro, capacité de stockage, engrais et phyto)
St Pierre les Nemours : Site de réception et expédition par camion et/ou péniche.
Nos valeurs : équité, transparence, identification et réalisme.
Dans le cadre du développement de notre filière orge de brasserie, pilier stratégique pour nos adhérents et nos clients malteurs, la Coopérative de Puiseaux recrute un Responsable de Silo pour son site de Nemours (77).
Vos missions :
Assurer la réception, le stockage et l'expédition des orges de brasserie dans le respect des exigences qualité.
Piloter les opérations de nettoyage, calibrage, ventilation et séchage.
Gérer les flux logistiques (camions et fluvial), les stocks et la traçabilité.
Réalisation des tâches administratives.
Veiller à la sécurité du site.
Être l'interlocuteur privilégié des agriculteurs, des transporteurs et des clients industriels.
Formation Bac+2 minimum en agriculture, agroéquipement ou logistique.
Expérience souhaitée en gestion de silo ou dans les métiers du grain.
Sens de l'organisation, rigueur, autonomie et bon relationnel.
Maîtrise des outils informatiques de suivi et de traçabilité.

Offre n°141 : Opérateur / Opératrice de ligne de conditionnement (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - ST PIERRE LES NEMOURS ()

Description du poste :
Votre mission sera de veiller à la bonne réalisation des tâches liées au conditionnement de bidons sur une plage horaire en 2x8.
Pour cela :
- Vous serez responsable du conditionnement de différents types de bidons
- Vous devrez travailler en équipe sur différents horaires pour garantir une production 24/7
- Vous serez en charge de maintenir un environnement de travail propre et sécurisé.
Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: Intérim
- Durée: 7h/jours
- Salaire: 12.33 euros/heure
Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :
- Primes de 13ème mois / Indemnité de transport / Prime de panier d'équipe
Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Description du profil :
Profil recherché : Nous cherchons une personne dynamique, organisée et méticuleuse pour le poste de Conditionneur (F/H), qui est prête à s'investir dans des horaires 2x8.
- Aptitude à travailler efficacement dans un environnement de conditionnement en 2x8
- Sens de l'organisation et souplesse pour manipuler et conditionner des bidons
- Minutie pour assurer un conditionnement de qualité, sans nécessité d'expérience préalable
- Possesseur d'un CAP/BEP dans le domaine de la production ou logistique serait un plus.
Processus de recrutement
Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout

Offre n°142 : Opérateur / Opératrice de ligne de conditionnement (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - URY ()

Description du poste :
Vous tournez sur différents postes en cours de journée, vous travaillez sur ligne de conditionnement ou en dehors.
Vos tâches consisteront à manipuler des bouteilles de parfum pour : remplir, sertir, coller, mettre sous étui, cellophaner, scanner, approvisionner, palettiser, etc...
Il peut y avoir des port de charges de 20kg pour déplacer les cartons de produits finis.
Horaires d'équipe: Matin 6H-13H20 / Après-midi 13H20-20H40. Il faut pouvoir travailler sur les 2 horaires.
Description du profil :
Idéalement vous avez déjà eu une première expérience en conditionnement.
Vous êtes soigneux, travailler rapidement et de manière précise.
Durée: 18 mois (contrats à la semaine renouvelables)
Le site n'est pas desservi par les transports en commun.

Offre n°143 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - DARVAULT ()

Description du poste :
PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F)
POSTE D'ETUDIANT
Poste basé sur NEMOURS (77)
Expérience demandée dans ce domaine.
Mission en intérim
Salaire : 11.65 + primes en fonction du service d'affectation
Horaires de journée - samedi et vacances scolaires
Travail dans le frais entre 0 et 4°C.
MISSIONS PRINCIPALES :
· Vous veillez au bon déroulement des différentes étapes de la production tout en respectant les procédures et les règles de sécurité.
· Vous devrez mettre à disposition du chargement, des supports préparés conformément à la commande des clients dans des délais impartis.
· Votre mission consistera à effectuer la préparation de commandes de produits alimentaires à mettre sur palette.
Description du profil :
· Vous êtes motivé, autonome, dynamique et organisé.
· Vous avez le sens des responsabilités et vous aimez travailler en équipe.
· Le CACES 1 peut être un plus pour votre candidature.

Offre n°144 : Chargé / Chargée de clientèle en ligne (H/F)

  • Publié le 18/05/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - NEMOURS ()

En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes !

Vos missions :
- Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés.
- Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet).
- Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services.
- Effectuer des actions bancaires de premier niveau.
- Contribuer au développement commercial de l'agence.
- Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
- Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service.
- Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels).

Profil recherché :
- Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client (minimum 1 mois)
- Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
- Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats.
- Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
- Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales).
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00.
Avantages de la mission :
- Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants)
- Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique)
���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°145 : Responsable d'agence interim (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 77 - NEMOURS ()

Description du poste :
Et si vous donniez un nouvel élan à votre carrière ?
Vous rêvez d'indépendance, d'entrepreneuriat et d'un projet qui a du sens ? Imaginez-vous à la tête de votre propre agence de recrutement, spécialisé dans un secteur essentiel : la santé et le médico-social.
Rejoignez Vitalis Médical, un réseau solide et humain, et ouvrez votre agence à Nemours, au cœur de l'Ile-de-France !
Avec notre accompagnement, combinez liberté d'action et soutien d'un groupe leader. Profitez d'un marché en pleine croissance pour construire une activité durable et impactante.
Vos missions***Développer votre portefeuille clients et candidats.***Recruter des professionnels du secteur médical et médico-social.***Accompagner entreprises et talents dans leurs besoins spécifiques.***Développez en toute indépendance juridique et financière votre centre de profit.
Description du profil :
Pré-requis
Niveau d'études : Bac +2 ou équivalent
Profil recherché***Niveau Expérience significative en gestion, développement commercial ou RH.***Intérêt pour le secteur médical, paramédical et médico-social.***Esprit entrepreneurial et sens du service client.
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein

Offre n°146 : Responsable de réception hôtelière (H/F)

  • Publié le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
    • 77 - Nemours ()

Titre : Offre d'emploi - RECEPTIONNISTE POLYVALENT h/f


Ibis Nemours est un hôtel situé dans la charmante ville de Nemours, offrant
à ses clients un cadre accueillant et confortable pour des séjours
relaxants ou des voyages d'affaires. Notre équipe met un point d'honneur à
garantir un service de qualité et à créer une atmosphère chaleureuse pour
nos invités.


En tant que réceptionniste polyvalent h/f, votre rôle est essentiel pour le
bon fonctionnement de notre établissement. Vous serez en première ligne
pour accueillir nos clients et veiller à leur satisfaction. Voici un aperçu
de vos missions principales :


- Accueillir et enregistrer les clients à leur arrivée

- Renseigner les clients sur les services de l'hôtel et les activités
locales

- Gérer les réservations par téléphone, en ligne ou directement à la
réception

- Être en charge de la facturation et des encaissements

- Répondre aux demandes d'informations et résoudre les éventuels problèmes

- Assurer la clôture de la réception en fin de journée

- Collaborer avec les autres services pour garantir la satisfaction client


Pour ce poste, nous recherchons un candidat h/f dynamique et motivé,
passionné par le domaine de l'hôtellerie. Vous devez posséder un excellent
sens du service et une bonne capacité d'adaptation. Voici les compétences
et traits de personnalité que nous souhaitons retrouver chez le candidat :


- Excellente présentation et sens de la communication

- Capacité à travailler en équipe et à gérer son temps efficacement

- Écoute active et prise d'initiative

- Parfaite maîtrise des outils informatiques de base

- Expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire

- Formation souhaitée : BTH (Bac Technologique hôtelier)


Salaire et avantages du poste :

- Type de contrat : CDD

- Avantages liés à l'entreprise : Planning coopératif, indemnité repas/jour
travaillé de 8,44€ ; possibilité d'adhérer à la mutuelle entreprise.


Si vous êtes prêt à rejoindre une équipe dynamique et à contribuer à offrir
une expérience mémorable à nos clients, n'hésitez pas à postuler dès
maintenant. Nous serions ravis de vous rencontrer et d'en savoir plus sur
vous.

Entreprise

  • Ibis Nemours

Offre n°147 : Magasinier / Magasinière cariste (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 77 - URY ()

Description du poste :
Notre client, situé à URY (77), recherche un Magasinier Cariste expérimenté (H/F) pour intégrer son équipe logistique dans le cadre d'un renfort à long terme.
Votre rôle :
Rattaché au Responsable Logistique, vous évoluerez au sein du service Logistique, dont la mission est d'assurer :***La réception et livraison des articles de conditionnement***La préparation des commandes pour la sous-traitance***La réception des retours***La gestion des stocks et la tenue des locaux***Les inventaires (tournants, périodiques, annuels)***Vos missions principales :***Déchargement et chargement des camions***Contrôle de conformité des livraisons (documents, quantités, n° de lot, état)***Gestion des articles de conditionnement avec le service qualité***Réintégration des retours sous-traitants et fournisseurs***Préparation de commandes avec douchette et poste informatique***Respect des procédures FIFO, des BPF et des consignes de sécurité***Entretien des engins de manutention***Participation aux inventaires***Ce poste ne se limite pas à la conduite de chariot : une bonne polyvalence est attendue.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :***Organisé(e), méthodique et réactif(ve)***Polyvalent(e) et à l'aise en travail d'équipe***Respectueux(se) des délais, des BPF, des consignes de sécurité et des horaires***CACES R485 catégorie 2 et R489 catégories 1-3 obligatoires***(la catégorie 5 serait un plus)***Expérience réussie sur un poste similaire***Aisance avec les outils informatiques***Bonne maîtrise des engins de manutention***Sérieux, rigueur et motivation indispensables***Lieu : Route de Nemours - 77760 URY
Prise de poste : Début septembre
Type de contrat : Mission d'intérim longue durée
Rémunération : 11,88 € brut/heure + prime semestrielle (au prorata du temps de présence) + titres-restaurant (valeur 8,50 €, pris en charge à 60 %)
Intéressé(e) ?
Merci de nous faire parvenir votre candidature dès que possible.

Offre n°148 : Agent / Agente d'ordonnancement et de planification en industrie (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 77 - BOURRON MARLOTTE ()

Description du poste :
Nous sommes à la recherche d'un plannificateur (H/F), pour l'un de nos clients situé à Bourron (77)***Profil :
- Expérience de 1 an
- Diplôme : Bac ou BTS.
- Connaissance spécifique : gestion des SAV
- Qualités : Aisance relationnelle, capacité d'organisation***Missions :
- Au sein d'un service sav, vous aurez les tâches suivantes:
- Réception des interventions
- Planification des tournées
- Appels clients***Controles des marchandises livrées
* Prise de rdv
* Gestion des interventions des techniciens***Horaire : 35H00***Salaire : 1830 à 1900 € Variable selon profil + ticket restaurant 9€***Dispo : de suite***Contrat en intérim long***Un moyen de locomotion est indispensable pour se rendre sur le lieu de travail.
Merci d'envoyer vos CV à l'adresse suivante :***

Offre n°149 : Collaborateur Ressources Humaines (h/f)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 77 - NEMOURS ()

Votre mission
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, basé à Saint-Pierre-lès-Nemours (77), pour une mission en Intérim à temps partiel de 2 mois renouvelable, Gestionnaire ADP Paie H/F.

Vos missions principales seront :
Gérer les entrées et sorties des collaborateursGérer la gestion du Temps et des AbsencesTraiter les absences, gérer les congés, corriger les anomalies, ajuster les situations exceptionnellesTransmettre et fiabiliser les éléments variables de paieGérer les soldes de tout compte et la prévoyanceRépondre aux questions des salariés en matière administrative, de rémunération et de dispositifs sociaux

Votre profil
Vous êtes issu d'une formation en Ressources Humaines, Paie ou équivalent. Vous possédez une expérience confirmée en gestion administrative du personnel et paie, et avez une bonne connaissance du droit du travail et des obligations légales liées à la paie.
Vous maîtrisez également des outils bureautiques (Excel, Word) et des logiciels RH et GTA.
Doté d'un sens de la confidentialité, rigueur, autonomie et excellent relationnel.

Entreprise

  • LHH

Offre n°150 : Vendeur en centre auto confirme (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 77 - NEMOURS ()

Nous recherchons pour notre centre ROADY de NEMOURS un vendeur en centre auto confirmé
Ce poste est à pourvoir dès que possible
Doté d'un esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady
Vous assurez l'accueil, le conseil, la vente des produits, accessoires et services ROADY.
Vous contribuez activement à l'atteinte des objectifs commerciaux du centre-auto.
Vous contribuez à la gestion des rayons : qualité de l'exposition, clarté de présentation, réimplantation, réapprovisionnement.
Vous savez gérer les appels téléphoniques des clients et des fournisseurs.
Vous êtes motivé et avez soif d'apprendre un nouveau métier
Vous préparez un diplôme CAP, BEP, BTS etc...
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Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Groupement Mousquetaires

    Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise . Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité , qualité et compétitivité . Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le ...

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