Offres d'emploi à Moux (11)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Moux située dans le département 11. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Moux. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 11 - LEZIGNAN CORBIERES, 11 - RIBAUTE, 11 - CAMPLONG D AUDE ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Moux

Offre n°1 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 18/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 3H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

cherche agent de service pour faire l'entretien de bureaux
Horaires de travail: Mercredi et vendredi de 17h à 18h30

Démarrage dès que possible
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Entretenir des locaux
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • HEXA NET

Offre n°2 : Employé / Employée de rayon fruits et légumes (H/F)

  • Publié le 16/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Vos missions:

Monter le rayon
Réassort du rayon
Fermeture du rayon
Contrat 30h évolutif
Salaire sur 13 mois

Compétences

  • - Disposer des produits sur le lieu de vente
  • - Réceptionner un produit
  • - Vérifier la conformité de la livraison
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réaliser le balisage et l'étiquetage des produits en rayon

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°3 : Equipier polyvalent / Equipière polyvalente (H/F)

  • Publié le 16/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Ambassadeur(trice) de la marque, au service de nos clients dans le respect de la culture service de l'Enseigne, l'équipier(e) polyvalent(e) est en charge de l'accueil de notre clientèle et de leur entière satisfaction en étant en mesure d'analyser leurs besoins et de les conseiller dans leurs choix. Il/elle exécute l'intégralité des tâches relatives notamment à la préparation, la production, au nettoyage et au service dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Il est généralement amené a effectuer toutes autres tâches qui pourraient s'avérer nécessaires à la bonne marche du restaurant
- Accueil clientèle
- Prise de commande (comptoir, borne, digital, etc)
- Service à la clientèle au comptoir ou sur des zones de service ou canaux de commandes différents
. Manipulation de l'équipement de production
- Préparation des produits
- Nettoyage au fur et à mesure
- Vider et nettoyer les poubelles,
- Faire la plonge en respectant les 7 étapes de nettoyage
Liste non exhaustive

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Renseigner le client sur la composition des produits (salades, sandwichs, ...) et enregistrer sa commande
  • - Préparer des plats simples (salades, assiette de crudités, de fromages, desserts, ...)
  • - Préparer et/ou réchauffer des pains
  • - Préparer des salades
  • - Conditionner un produit
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Réaliser un service en salle
  • - Préparer des sandwichs

Entreprise

  • MCDONALD'S

Offre n°4 : Commercial vin et bière H/F

  • Publié le 11/08/2022 | mise à jour le 15/08/2022
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - RIBAUTE ()

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (BP REA ou BTS Viticulture œnologie) vous devrez réaliser au sein d'une exploitation viticole :
- prospection sur le terrain auprès des cavistes et des restaurants,
- gestion du ficher clients,
- travail administratif,
- accueil de la clientèle au domaine ainsi que dans des salons pour de la dégustation et vente (dans toute la France).

Profil recherché :
- Personnes ayant un véritable intérêt pour le vin, la gastronomie et le conseil client
- Première expérience souhaitable en service en restauration, vendange ou commerce (débutants aussi acceptés)
- Les contrats d'apprentissages sont ouverts aux personnes âgées de 18 à 29 ans et sont rémunérés selon l'âge

Compétences

  • - Types de cépages (ampélographie)
  • - Caractéristiques des vins
  • - Produits vins et spiritueux
  • - Suivre l'état des stocks
  • - Disposer des produits sur le lieu de vente
  • - Accueillir une clientèle
  • - Proposer un service, produit adapté à la demande client
  • - Vendre des produits ou services
  • - Entretenir un espace de vente

Entreprise

  • DOMAINE LES CASCADES

Offre n°5 : Vendangeur / Vendangeuse (H/F)

  • Publié le 09/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 an
    • 11 - CAMPLONG D AUDE ()

Nous recherchons plusieurs coupeurs/ses, Porteur(se)s: Vous récoltez au sécateur les grappes de raisin et les faites tomber dans le seau (seau à vendange).
Vous avez déjà une expérience dans la vigne.
Un savoir-être correct, présence aux horaires indiqués et assiduité sont souhaités.

Poste à pourvoir à partir du 1er septembre.

Compétences

  • - Récolter un produit à maturité selon les consignes de calibrage
  • - Récolter un produit agricole

Entreprise

  • CHATEAU DE LA CONDAMINE

Offre n°6 : Secrétaire polyvalent / polyvalente

  • Publié le 29/07/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 11 - MOUX ()

Domaine viticole de 100 Ha, commercialisant la totalité de sa production en bouteille (50% France, 50% Export), les tâches demandées sont donc variées :
- Gestion commerciale : saisie, traitement, suivi des commandes clients, facturations, suivi des règlements + relances, enregistrements des commissions d'agents et leur facturation, etc
- Comptabilité : saisie pièces (factures fournisseurs, clients), saisie états bancaires, pointage, lettrage, rapprochements.
- Social = saisie salaires + DSN et autres déclarations sociales de fin d'année.
Pour ces 3 thèmes, une connaissance, maitrise des logiciels Isagri ( Isavigne = Gestion commerciale, Isacompta = comptabilité et Isapaye = paye) seraient très appréciés.
Travail en équipe avec les commerciaux du domaine, la personne en charge de la préparation des commandes et la responsable administrative du domaine.

Possibilité de rester sur place pour le déjeuner (locaux à disposition).
Temps plein, flexibilité possible pour la répartition des 35h/semaine.

Compétences

  • - Comptabilité générale
  • - Outils bureautiques
  • - Réaliser la gestion administrative du courrier
  • - Orienter les personnes selon leur demande
  • - Classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • - Saisir des documents numériques

Formations

  • - secrétariat assistanat | Bac+2 ou équivalents

Offre n°7 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 29/07/2022 | mise à jour le 13/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail samedi et dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Votre agence Arobase intérim recherche pour un de ses clients un vendeur h/f en boulangerie/pâtisserie.
Vos principales missions seront:
La mise en place des produits en vitrine, le service à la clientèle, le conseil aux clients, le rangement et le nettoyage de la boutique.
Vous gèrerez également les encaissements et la tenue de caisse.
Vous vérifierez les dates de péremption des produits à la vente, vous maîtrisez les mesures d'hygiènes et de sécurité.
Vous connaissez bien les produits à la vente et saurez expliquer à la clientèle les différents ingrédients et compositions des produits.
Vous aimez le contact client et le travail en équipe.
Vous maîtrisez une caisse et vous êtes à l'aise avec le calcul mental.
Vous êtes ponctuel, motivé et dynamique et savez faire face aux situations de fortes affluence et de stress.

Compétences

  • - Accueillir une clientèle
  • - Proposer un service, produit adapté à la demande client
  • - Entretenir un espace de vente
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement
  • - Entretenir un poste de travail

Entreprise

  • AROBASE AGENCE D'EMPLOI CARCASSONNE

    Notre mission est une passion : accompagner « Sur-Mesure » L épanouissement et la qualité de vie au travail des hommes et des femmes salariés, permanents comme intérimaires

Offre n°8 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 28/07/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Nous recherchons Hôte / Hôtesse de caisse .

Vos missions :
- Accueillir les clients
- Ouverture et fermeture de son poste de travail
- Encaissement des marchandises
- Durée du contrat évolutif

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Encaisser le montant d'une vente
  • - Accueillir les personnes
  • - Enregistrer la vente d'un article

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°9 : Employé / Employée de rayon libre-service (H/F)

  • Publié le 28/07/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Nous recherchons un employé de libre-service H/F.

Vos missions:
Mise en rayon
Passage des commandes
Gestion des stocks
Salaire sur 13 mois

Compétences

  • - Disposer des produits sur le lieu de vente
  • - Réceptionner un produit
  • - Vérifier la conformité de la livraison
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réaliser le balisage et l'étiquetage des produits en rayon

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°10 : Caviste décuvage (H/F)

  • Publié le 26/07/2022 | mise à jour le 03/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - CAMPLONG D AUDE ()

Envie de relever un défi physique dans un espace confiné.
Mieux qu'à la salle de sport !
Ici, c'est vous qui êtes payés pour utiliser les équipements (pelles, fourches, raclettes, jet d'eau) et pas le contraire !

Nous cherchons deux cavistes pour faire tous les travaux de cave durant les vendanges. Une grande part de la mission sera le poste de décuvage avec une moyenne de deux cuves par jour sur quatre semaines environ. Pour ceux qui ne visualise pas, ça fait beaucoup de raisins à sortir à la fourche. Une petite prime par cuve est prévue pour compenser la pénibilité, la détermination et le courage dont vous aurez besoin.

Début des festivités sur la deuxième partie du mois de septembre et jusqu'au 15/20 octobre.

Une journée de formation sur les protocoles de sécurité sera effectué sur place lors de votre première journée. (Le pourcentage de perte n'est qu'un mythe, on n'y a vraiment pas droit)
En ce qui concerne la cave, on produit une très grande partie de notre récolte en bouteilles (et on vous fait un tarif valable à vie si vous bossez chez nous) mais interdiction de consommer sur place !

Le petit plus lorsque vous postulez, une formation ou une première expérience en cave lors des vinifications.

Le gros plus : envie, générosité, dynamisme, bonne humeur et gout pour les défis physiques.

Compétences

  • - Utilisation d'alcoomètre
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Vinification
  • - Cuves de fermentation
  • - Chariots élévateurs en porte-à-faux de capacité inférieure ou égale à 6000 kg (CACES R 389-3)
  • - Préparer les commandes
  • - Sélectionner un échantillon en cours de fabrication
  • - Effectuer et suivre les étapes d'élaboration d'un alcool
  • - Entretenir des locaux

Entreprise

  • LES VIGNERONS DE CAMPLONG

Offre n°11 : Agent / Agente de quai réceptionnaire

  • Publié le 25/07/2022 | mise à jour le 03/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Nous recherchons pour notre entreprise un agent de quai réceptionnaire H/F.

Vos missions seront :
- Réception et enregistrement des marchandises
- Gestion du tri des déchets
- Expédition des marchandises

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner un produit
  • - Charger des marchandises, des produits
  • - Vérifier la conformité de la livraison
  • - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°12 : Agent / Agente de propreté de locaux

  • Publié le 13/07/2022 | mise à jour le 17/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 10H Horaires variables
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 mois
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Vous réaliserez le nettoyage et l'entretien des locaux .

43.33 heures par mois.
10h par semaine.

Horaires de 08h30 à 10h30.

Permis de conduire + Véhicule 4 roues ou voiture sans permis nécessaires pour le transport du matériel (aspirateur, chiffons...).

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Caractéristiques d'autolaveuse
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Entretenir des locaux
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Assiduité

Offre n°13 : Agent / Agente de propreté de locaux

  • Publié le 13/07/2022 | mise à jour le 17/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 18H Horaires variables
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 mois
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Vous réaliserez le nettoyage et l'entretien des locaux pour le McDonald's de Lézignan.

Jour : du lundi au dimanche jour féries inclus
Horaires : de nuit

80 heures par mois
18 par semaine

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Caractéristiques d'autolaveuse
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Entretenir des locaux
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Assiduité

Offre n°14 : Agent / Agente de propreté de locaux

  • Publié le 13/07/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 6H Horaires variables
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 mois
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Vous réaliserez le nettoyage et l'entretien des locaux chez des professionnels.

Horaire : 16h30 à 19h15
26 heures par mois
6 heures par semaine
Permis de conduire + Véhicule 4 roues ou voiture sans permis nécessaires pour le transport du matériel (aspirateur, chiffons...).

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Caractéristiques d'autolaveuse
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Entretenir des locaux
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Assiduité

Offre n°15 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 01/07/2022 | mise à jour le 17/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Vos différentes tâches seront :
- Tri de courrier et de colis.
- Suivi et préparation des tournées.
- Distribution aux particuliers.

Compétences

  • - Organisation d'une tournée
  • - Restituer les éléments non distribués au service concerné
  • - Remettre les lettres recommandées, les colis suivis au destinataire après vérification de l'identité et émargement ou déposer un avis de passage
  • - Analyser un plan de distribution

Entreprise

  • RAS 1300

    R.A.S est un groupe français fort de 160 agences, acteur incontournable du recrutement. Votre Agence de Narbonne est implantée ZI de plaisance - 11100 Narbonne. Agence spécialisée dans le Transport-Logistique. Vous pouvez télécharger notre application MyR.A.S et envoyer vos documents et CV via l'application.

Offre n°16 : APPRENTISSAGE HOTE / HOTESSE (H/F)

  • Publié le 19/04/2022 | mise à jour le 12/08/2022
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Mes missions
Ambassadeur(rice) de la marque, je travaille auprès de mes clients dans le respect de la culture service de l'Enseigne. Je fais en sorte que le restaurant soit agréable et opérationnel. J'ai la charge de l'accueil de notre clientèle et de son entière satisfaction. J'organise les anniversaires et les animations au restaurant !
Ce qui m'attend :
J'accueille les clients et je les place pour qu'ils passent un agréable moment
Je prépare le restaurant et je fais en sorte qu'il soit toujours au top !
J'effectue la prise de commande en faisant de la vente suggestive
J'accompagne les clients aux bornes pour faciliter leurs commandes
Entre salle et cuisine, je prépare le restaurant avant l'ouverture et je contrôle la propreté et les stocks pendant la journée
J'organise et anime les goûters d'anniversaires des enfants, et des ateliers à thème proposés aux enfants

Ce que j'apprends :
- J'apprends à garder mon calme en toutes circonstances.
- Je deviens un(e) expert (e) de la relation client et de la gestion d'évènements
- Je renforce mes capacités et développe ma réactivité, mon sens de l'initiative
- Je peux prétendre à un titre de niveau 4 Bac Pro en alternance !
Ce qui me caractérise :
- Je suis dynamique et doté(e) d'un excellent relationnel,

Compétences

  • - Accueillir une clientèle
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Orienter les personnes selon leur demande
  • - Étudier une demande client
  • - Renseigner un client

Entreprise

  • PURPLE CAMPUS

Offre n°17 : Collaborateur commercial / Collaboratrice commerciale en assurances

  • Publié le 17/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Nous recherchons un collaborateur commercial H/F.
Vos tâches seront :
- Gestion et souscription des contrats d'assurances auprès des particuliers
- Gestion des sinistres
- Relance téléphonique suite aux devis et lors de campagnes commerciales
- Administration de l'agence au quotidien
- Accueil des clients et prospects par téléphone et en face à face
- Mise en place d'actions commerciales.

Compétences

  • - Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
  • - Rédiger un contrat d'assurance
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Proposer un service, produit adapté à la demande client
  • - Définir les besoins en assurance d'un client

Formations

  • - banque assurance | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • TEROITIN OLIVIER

Offre n°18 : Ouvrier viti-vinicole polyvalent (H/F)

  • Publié le 16/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - MONTBRUN DES CORBIERES ()

Le Chateau du Roc à Montbrun des Corbières recherche du personnel pour compléter son équipe !

Sous la responsabilité de la direction et de son chef d'équipe, vous serez en charge de la réalisation des travaux viticoles et vinicole tout au long de l'année.

Vos Missions :
- Taille de la vigne, attachage
- Travaux en vert (ébourgeonnage, relevage...)
- Entretien du vignoble, mise en place de palissage
- Vendange
- Travaux de cave / vinification
- Conduite du tracteur serait un plus

Les horaires seront à adapter en fonction des saisons.

Poste à pourvoir dès que possible.
Possibilité d'avoir un logement à proximité du lieu de travail selon profil.

Entreprise

  • GFA CHATEAU DU ROC

    Entreprise familiale en BIO sur 45ha de vigne.

Offre n°19 : Vendeur / Vendeuse en poissonnerie

  • Publié le 16/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Vos missions:
- Montage du rayon
- Vente aux clients
- Réapprovisionnement
- Fermeture du rayon
Respect des règles d'hygiène.
Salaire sur 13 mois

Compétences

  • - Disposer des produits sur le lieu de vente
  • - Accueillir une clientèle
  • - Proposer un service, produit adapté à la demande client
  • - Entretenir un espace de vente
  • - Entretenir un poste de travail

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°20 : Conducteur / Conductrice de car (H/F)

  • Publié le 16/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 23H23 Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Sous la responsabilité du technicien d'exploitation, vos missions seront :
Prendre connaissance de la feuille de route, respecter le programme et les horaires
Préparer et étudier l'itinéraire
Effectuer les contrôles de sécurité du véhicule
Accueillir les passagers à l'entrée de l'autocar en vérifiant leur titre de transport
Conduire dans le respect des règles de sécurité et du code de la route
Compléter les billets collectifs
A la fin du service, réaliser le rangement et le nettoyage intérieur et extérieur du véhicule
Faire preuve d'initiative et réagir en temps réel face à des situations d'urgence
Avantage : 13e mois dès les premiers mois de présence
Possibilité d'évolution en interne suivant profil
Vous êtes : titulaire du permis D et de la carte conducteur OBLIGATOIRES + FIMO/FCO à jour, débutant ou confirmé.
Vos qualités :
Professionnalisme et bonne gestion du stress,
Conduite préventive et écologique,
Ponctualité, rigueur,
Sens commercial, excellent contact avec les passagers.

Conditions salariales
- Taux horaire brut : 11.1471? + 10% de congés payés rémunérés
- Coefficient : 140V Circuits : scolaires, périscolaires, occasionnels
- Avantages : 13e mois dès les premiers mois de présence, CSE, CE, PEE

Compétences

  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Conduire des passagers selon un parcours/circuit prédéfini
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule et effectuer le nettoyage
  • - Renseigner les documents de bord d'un véhicule

Entreprise

  • AUTOCARS CHAUCHARD

Offre n°21 : Assembleur monteur / Assembleuse monteuse

  • Publié le 16/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Sur une chaine de production, vous participez aux opérations de montage, d'assemblage, de réglages ou de contrôle des fonctionnements sur l'ensemble de la structure.

Débutant accepté, vous êtes polyvalent, à l'aise avec les outils et le bricolage en général.

Vos compétences :
- Vérifier et remplacer des outils, des outillages sur des équipements de production
- Contrôler la qualité d'un produit (mousse, isolant, résine, colle...) lors du montage / assemblage
- Lecture de documents techniques

Vos savoir-être :
Dynamisme - Méthode - Polyvalence

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Surveiller l'assemblage de pièces
  • - Marquer un produit non conforme

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°22 : Adjoint / Adjointe au chef de rayon fruits et légumes (H/F)

  • Publié le 16/08/2022 | mise à jour le 16/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Montage du rayon
Garantir la fraicheur et la qualité du rayon
Respect des règles d'hygiène
Passage des commandes
Réassort
Fermeture du rayon

Compétences

  • - Suivre l'état des stocks
  • - Superviser le stockage des produits
  • - Vérifier la conformité de la livraison
  • - Préparer les commandes
  • - Définir des besoins en approvisionnement

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°23 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste

  • Publié le 12/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an - poste similiare
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

URGENT ! Les jardins des Corbières recherche dans le cadre d'un surcroît d'activité, un ouvrier paysagiste (h/f).

Vous serez en charge de la création et de l'entretien des espaces verts.

Vous êtes dynamique, motivé, autonome et avez une bonne connaissance des végétaux et techniques paysagères, transmettez votre candidature.

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres selon l'orientation de croissance ou la forme recherchée et supprimer les branches indésirables
  • - Préparer les sols et les plantations (épandage, semis, récolte, ...)
  • - Entretenir un espace extérieur
  • - Entretenir un élément de décoration

Formations

  • - travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • JARDINS DES CORBIERES

Offre n°24 : Assistant / Assistante comptable

  • Publié le 11/08/2022 | mise à jour le 16/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) comptable capable de gérer la comptabilité courante.

LES MISSIONS :

- Saisie des opérations comptables quotidiennes
- Imputation des comptes de charges et de produits
- Pointage des rapprochements bancaires
- Édition de la balance comptable
- Gestion de la comptabilité fournisseurs, avec la saisie des factures d'achats, des frais généraux et des immobilisations, jusqu'à la préparation des règlements fournisseurs ;
- Gestion de la comptabilité clients (enregistrement des règlements, lettrage et relances clients) ;
- Suivi et comptabilisation des notes de frais.
- Aider à la révision et à la préparation des bilans.
- Traiter le courrier
- Classement des documents dans les classeurs et dropbox

PROFIL RECHERCHÉ :

Tu es précis(e), organisé(e), rigoureux(se), autonome et dynamique
Tu es à l'aise à l'écrit
Tu sais être à l'écoute
Tu partages nos valeurs : esprit d'équipe, simplicité et réactivité
Tu maîtrises les outils informatiques (tableur, logiciel de comptabilité )
Tu as le goût pour les chiffres

CONDITIONS :

Poste à pourvoir dans les prochaines semaines.
Rémunération selon profil.
Possibilité d'évolution dans une société en pleine croissance.
Pas de télé-travail possible.

Compétences

  • - Comptabilité générale
  • - Gestion de la paie
  • - Logiciels comptables
  • - Gestion comptable
  • - Contrôler la gestion de la paie
  • - Saisir les factures
  • - Optimiser un processus de paie
  • - Saisir des éléments de paie
  • - Suivre des notes de frais

Entreprise

  • CLUB IMMOBILIER FORMATIONS

Offre n°25 : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente

  • Publié le 09/08/2022 | mise à jour le 17/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Synergie recherche pour la campagne 2022 des vendangeurs H/F pour un domaine dans le narbonnaisVous aimez le travail en extérieur et en équipe dans la bonne ambiance ! vous êtes dynamique, motivé et autonome sur le transport
Synergie recherche pour la campagne 2022 des vendangeurs H/F pour un domaine dans le narbonnais.
Postes de coupeurs et pour les plus costaud porteurs sont à pourvoir à partir de mi-aout.
Rémunération : 11.07EUR de l'heure + 10% congés payés + 10% fin de contrat
Dynamique, motivé et autonome sur le transport.Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Compétences

  • - Procédures d'entretien de bâtiments agricoles
  • - Techniques de fauchage
  • - Techniques de moissonnage
  • - Techniques de pressage
  • - Récolter un produit à maturité selon les consignes de calibrage

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°26 : Serveur / Serveuse en restauration

  • Publié le 05/08/2022 | mise à jour le 08/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail samedi et dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 an
    • 11 - CONILHAC CORBIERES ()

Notre établissement recrute 2 serveurs H/F.

Vous aurez comme missions :
- Accueil du client
- Service,prise de commande, envois des plats, débarrassage et redressage
- Encaissement des tables

Poste pouvant être évolutif.
Vous vous assurerez de la satisfaction des clients.

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de port de plateaux/plats
  • - Accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Dresser les tables
  • - Nettoyer une salle de réception
  • - Débarrasser une table

Formations

  • - service salle | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • L'AUBERGE COTE-JARDIN

Offre n°27 : Serveur (H/F)

  • Publié le 05/08/2022 | mise à jour le 16/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 11 - CONILHAC CORBIERES ()

Le poste :
Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un serveur H/F. Vos missions consisteront à :
- Effectuer de la mise en place ( dressage de tables...).
- Accueillir les clients.
- Prendre les commandes.
- Effecteur le service en salle.
- Encaisser le monant d'une vente. - Poste du lundi au vendredi 18h / 00h Ce poste est à pourvoir dès que possible.


Profil recherché :
Vous connaissez et appliquez les consignes d'hygiène et de sécurité. Vous garantissez la qualité du servie rendu. Attentif vous analysez rapidement les besoins du client. Vous êtes organisé et aimez travailler en équipe.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Dresser les tables
  • - Nettoyer une salle de réception
  • - Débarrasser une table

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°28 : Ambulancier / Ambulancière

  • Publié le 01/08/2022 | mise à jour le 17/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Vous réalisez le transport sanitaire et l'accompagnement de personnes vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous pouvez être amené à gérer les formalités administratives.

Il est impératif d'être titulaire du diplôme d'état d'ambulancier .

Compétences

  • - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements et informer le responsable, le mécanicien
  • - Installer le patient dans le véhicule sanitaire selon la préconisation médicale, et lui apporter une assistance
  • - Facturer une prestation
  • - Réaliser des démarches médico administratives

Formations

  • - transport sanitaire (DEA AMBULANCIER) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AMBULANCES DUMAS

Offre n°29 : Garçon / Serveuse de restaurant

  • Publié le 28/07/2022 | mise à jour le 11/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires variables
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 ans - en restaurant
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Nous recherchons un serveur H/F.

Vous bénéficiez de 3 ans d'expérience minimum en restaurant.
Vous travaillez en équipe et aurez à charge la gestion de la clientèle en salle :

- L'accueil et le conseil de notre clientèle sur notre carte,
- La mise en place de la salle pouvant accueillir 30 convives avant le service,
- La gestion du service du midi et du soir (9 services / semaine suivant le planning établi) : service à l'assiette, des boissons (café et pressions...)
- Le nettoyage et la remise en place de la salle après le service.

Pas de logement possible.
Prise de poste immédiate : CDD jusqu'au 31 octobre 2022 avec possibilité d'évolution.

Compétences

  • - Accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte
  • - Conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour et prendre sa commande
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Dresser les tables
  • - Nettoyer une salle de réception
  • - Débarrasser une table
  • - Traiter une commande
  • - Réaliser un service en salle

Offre n°30 : Vendeur / Vendeuse en charcuterie

  • Publié le 28/07/2022 | mise à jour le 11/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Vos missions:

Monter le rayon
Réassort du rayon
Vente à la clientèle
Fermeture du rayon
Contrat 30h évolutif
Salaire sur 13 mois

Compétences

  • - Disposer des produits sur le lieu de vente
  • - Accueillir une clientèle
  • - Proposer un service, produit adapté à la demande client
  • - Retirer un produit impropre à la vente
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°31 : Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

  • Publié le 27/07/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 25H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - FERRALS LES CORBIERES ()

Notre établissement multi accueil recrute un éducateur jeunes enfants h/f diplômé(e).

Vous serez amené(e) à assurer la responsabilité d'une groupe d'enfants de 10 semaines à 3 ans: change, coucher, prise des repas et biberons. Vous animez des activés d'éveil. Échanges avec les parents.
Vous assurez la continuité de la direction ainsi que l'encadrement du groupe de l'équipe pédagogique.

Vous êtes impérativement titulaire du diplôme éducateur jeunes enfants h/f .

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • - Organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Concevoir un projet éducatif selon les spécificités de la structure et des publics

Formations

  • - éducateur jeune enfant | Bac+2 ou équivalents

Offre n°32 : Employé/e de services à la personnes (H/F)

  • Publié le 27/07/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Nous recherchons plusieurs intervenant(e)s polyvalent(e)s pour assurer la garde d'enfant, le ménage et de l'accompagnement chez les particuliers mobiles à Lézignan Corbières et alentour.

Vos missions :

Auxiliaire de vie (H/F)
Être auxiliaire de vie consiste à intervenir au domicile afin d'améliorer la qualité de vie des personnes âgées ou en situation de handicap.
Vous les accompagnerez dans leur environnement pour les aider à la réalisation d'actes essentiels de la vie quotidienne (courses, repas, toilette, habillage, balade, loisirs etc )

Diplôme ou expérience significative dans le service à la personne sont requis pour exercer le métier.

Aide ménager/e (H/F)
En tant qu'aide ménager(e) vous devez effectuer le rangement, l'entretien du domicile et du linge.

Baby sitting (H/F)
Votre rôle sera de garder les enfants à leur domicile jusqu'au retour des parents ou de les amener/récupérer à l'école/crèche ainsi que de les accompagner dans leurs besoins quotidiens (repas, goûter, habillage etc )

Un diplôme ou une expérience significative dans le secteur de la petite enfance sont requis pour effectuer ce métier.

Profil recherché : rigoureux, dynamique, ponctuel et faire preuve d'initiative.

Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Réaliser des courses alimentaires ou d'agrément selon des consignes
  • - Préparer les aliments (épluchage, lavage, ...) ou réaliser le repas de la personne
  • - Garder des enfants scolarisés et les accompagner dans leurs activités quotidiennes (trajet maison-école, repas/goûter, sorties, ...)
  • - Suivre l'état des stocks
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
  • - Entretenir une surface, un sol

Formations

  • - auxiliaire vie sociale | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Aux Trois Services

    Nous sommes une entreprise d'aide à la personne à domicile, nous intervenons à Narbonne, Sigean et Lézignan-Corbières. Nous proposons de l'aide au ménage, de l'auxiliaire de vie ainsi que de la garde d'enfant.

Offre n°33 : Assembleur monteur / Assembleuse monteuse (H/F)

  • Publié le 21/07/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Vous savez utiliser des outils électroportatifs (visseuse, perceuse...) , vous souhaitez vous investir sur du long terme dans une entreprise en plein développement sur Lézignan, vous êtes volontaire...
Nous vous proposons des longues missions d'interim ou une embauche en CDII pour notre client, leader dans la fabrication de mobil homes.
Vous interviendrez en binôme sur un poste de la chaîne de fabrication pour assembler des mobil homes.
Pas d'expérience exigée.
Plusieurs postes sont à pourvoir à compter de septembre 2022

CANDIDATEZ sur cette offre et venez participer à la session de recrutement le 6/9/22 de 9h à 12 h au POLE EMPLOI de LEZIGNAN

Merci de venir avec un cv

Compétences

  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Surveiller l'assemblage de pièces
  • - Marquer un produit non conforme

Offre n°34 : Aide à domicile

  • Publié le 19/07/2022 | mise à jour le 16/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 17H30 Horaires variables
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - avec diplôme
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Vous interviendrez au domicile de personnes âgées pour les aider dans l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne (soins d'hygiène et de bien-être, aide à l approvisionnement et à l'alimentation).
Vous assurerez aussi l'entretien du logement (tâches ménagères courantes), du linge et aiderez ces personnes dans la réalisation de démarches administratives.
Vous interviendrez sur le secteur de Lézignan et ses alentours.
Amplitude horaire de 08h00 à 20h00, travail du lundi au dimanche avec une journée de repos.
Vous devez IMPÉRATIVEMENT être titulaire à minima d'un titre professionnel ou d'un diplôme dans le domaine de l'aide à domicile ou expérience équivalente.
POSTE URGENT
Nombre d'heures hebdomadaire variables entre 17h30 et 35h00
Renouvellement du contrat possible.

Compétences

  • - Techniques de repassage
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Règles de sécurité domestique
  • - Produits de nettoyage
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Informer la personne des anomalies constatées sur les mobiliers, les appareils et éventuellement y remédier
  • - Réaliser des courses alimentaires ou d'agrément selon des consignes
  • - Préparer les aliments (épluchage, lavage, ...) ou réaliser le repas de la personne
  • - Suivre l'état des stocks
  • - Accueillir une clientèle
  • - Promener des animaux domestiques
  • - Entretenir l'environnement des animaux domestiques
  • - Nourrir des animaux domestiques
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
  • - Changer les draps
  • - Entretenir des locaux
  • - Nettoyer du matériel ou un équipement
  • - Ranger du matériel

Formations

  • - aide famille (DEAES ou TP ADVS) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°35 : Aide ménager / ménagère à domicile

  • Publié le 13/07/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 7H Horaires variables
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Vous réaliserez le nettoyage et l'entretien chez des particuliers.

Horaire : du lundi au vendredi
30 h par mois
7 heures par semaine

Poste à pourvoir rapidement.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
  • - Entretenir des locaux
  • - Assiduité

Offre n°36 : Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

  • Publié le 22/06/2022 | mise à jour le 04/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires variables
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

L'éducateur de jeunes enfants H/F accompagne l'enfant dans son développement psychomoteur et affectif en créant autour de lui un cadre sécurisant et en lui proposant des activités adaptées à son âge et à ses besoins. Il/elle participe à l'accueil des familles en favorisant un climat de confiance et de dialogue. Il participe à la réflexion et à l'élaboration du projet de la structure et à son suivi.
Vous travaillerez sous l'autorité hiérarchique de la directrice.

Missions:
Accueillir l'enfant et sa famille :
- Accompagner l'enfant et sa famille
- Organiser la rencontre avec chaque famille
- Développer les outils du suivi des enfants au quotidien
- Veiller à la sécurité et au bien-être de chaque enfant
- Apporter un soutien aux familles dans leur rôle éducatif
- Organiser le travail auprès des enfants en cohérence avec la dynamique de l'équipe
- Mettre en place des activités d'éveil pour favoriser le développement psychomoteur, l'autonomie et la socialisation

Vous devez connaître la législation en vigueur (Petite Enfance, médico-social) ainsi que le fonctionnement de la Collectivité employeur.

Vous devez être titulaire obligatoirement d'un Diplôme d'Etat d'EJE H/F .
Poste à pouvoir au 23 Aout 2022.
Merci de postuler avec un CV et une lettre de motivation.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Droit civil
  • - Techniques d'écoute et de la relation à la personne
  • - Psychologie de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • - Organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités
  • - Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et les parents
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Concevoir un projet éducatif selon les spécificités de la structure et des publics

Formations

  • - éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°37 : Apprenti(e) assistant(e) manager en restauration rapide (H/F)

  • Publié le 19/04/2022 | mise à jour le 08/08/2022
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Vous êtes en charge :

- d'organiser et coordonner le travail des équipes en assistant le manager

- de soutenir le manager dans la gestion commerciale, financière et administrative

- de participer à l'accueil et au service du client

- de veiller au bon fonctionnement du restaurant, à la qualité et à l'efficacité du service

- d'analyser et contrôler en permanence la conformité des activités aux standards d'hygiène, de sécurité et de service

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Formation exigée : titulaire d'un diplôme de niveau 3 (CAP,BEP, Brevet ou équivalent)

Expérience : Débutant accepté

Durée : 12 mois

Compétences

  • - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
  • - Organiser un planning du personnel
  • - Suivre l'activité d'un établissement touristique
  • - Veiller à la satisfaction d'un client
  • - Superviser l'activité d'un service

Entreprise

  • PURPLE CAMPUS

    Vous intégrez un restaurant Mac Donald's, préparez un Titre Professionnel "Assistant Manager des Unités Marchandes" en contrat d'apprentissage et serez formé(e) au métier d'assistant(e) manager en restauration rapide (responsable Mc Café, responsable de zone) avec le centre de formation Purple Campus.

Offre n°38 : Couvreur charpentier / Couvreuse charpentière

  • Publié le 18/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 11 - CONILHAC CORBIERES ()

Nous recherchons un couvreur charpentier (H/F).

Vos missions:
- Fabrication de charpente bois, de mur ossature bois.
- Dépose et réfection de toiture (tuile et bac acier)

poste à pourvoir immédiatement

Compétences

  • - Poser des ardoises
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Déposer une toiture
  • - Remplacer des chevrons
  • - Poser des tuiles

Formations

  • - charpente bois | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CTL

Offre n°39 : Pizzaïolo / Pizzaïola

  • Publié le 18/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail samedi et dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans - Sur le même poste
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Nous recherchons un ou une pizzaiolo. Vous travaillerez en équipe.
Vous aurez pour mission la mise en place du service , la confection de pizza , la cuisson , prise de commande, encaissement , entretien du matériel...

Vous êtes motivé(e) et aimez le contact client.
Vous travaillerez le weekend .

Compétences

  • - Types de pétrissage de la pâte
  • - Encaisser le montant d'une vente
  • - Entretenir un poste de travail
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • - Former une pâte à pizza
  • - Réaliser une garniture alimentaire
  • - Cuire une pizza au four
  • - Livrer une commande

Entreprise

  • L'INSTANT PIZZA

Offre n°40 : Accompagnant / Accompagnante d'élèves en situation de handicap - AESH

  • Publié le 18/08/2022 | mise à jour le 19/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 20H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 9 mois - ou diplôme
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Vous accompagnez un ou plusieurs élèves en situation de handicap ou en difficultés scolaires en milieu ordinaire dans un collège. Sous le contrôle de pédagogues et d'enseignants.

Vous favorisez l'autonomie de l'élève, en lui permettant de suivre sa scolarité pour pratiquer les activités de sa classe tout en veillant à sa sécurité et à son confort.

Les qualités requises pour ce poste sont l'écoute, la patience, l'empathie, un bon relationnel, de l'intérêt pour le travail des enfants et ou des adolescents, l'aptitude au travail d'équipe, le goût d'apprendre et de se former, le sens de l'organisation.

Vous êtes titulaire d'un diplôme professionnel dans le domaine de l'aide humaine ET/OU vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins neuf mois dans les domaines de l'accompagnement des personnes/ élèves/ étudiants en situation de handicap ET/OU vous justifiez d'un titre ou diplôme classé au moins niveau IV, ou d'une qualification reconnue au moins équivalente à l'un de ces titres ou diplôme.

Le contrat est du 01/09/22 au 30/06/23.
Horaires scolaires.

Compétences

  • - Techniques de prévention et de gestion de conflits
  • - Relation à l'enfant ou l'adolescent
  • - Règles de vie collective
  • - Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs et informer les parents
  • - Réaliser les modalités d'accueil et de surveillance des élèves lors des intercours, des sorties, des permanences
  • - Surveiller le comportement des élèves et contrôler l'application du règlement intérieur, des consignes de sécurité, des règles de vie collective
  • - Suivre et renseigner les documents administratifs et de correspondance des élèves (suivi des absences, bulletins scolaires)
  • - Surveiller les élèves lors d'interclasses, activités périscolaires, internat et repas
  • - Adapter le déroulement des apprentissages selon les difficultés des élèves
  • - Informer le personnel éducatif sur la vie scolaire

Offre n°41 : Formateur enseignement général (H/F)

  • Publié le 17/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans - Auprès des publics jeunes
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

***2 postes à pourvoir***
Placé sous l'autorité du Directeur du CFA de l'Aude, vous serez chargé de l'enseignement général
théorique en lien avec le référentiel de certification CléA (appropriation des savoir-être, technique et
recherche d'emploi, apprendre à apprendre, les bases de la communication, les règles de base du calcul
et du raisonnement mathématique, les bases de la prévention santé-environnement, etc.) des apprenants
dans le cadre des dispositifs pré-qualifiants de l'établissement (Prépa 'Apprentissage, Projet Pro) :
En rejoignant nos équipes vous serez amené(e) à :
- Concevoir les séquences pédagogiques et construire les outils pédagogiques adaptés aux publics
à former;
- Positionner les apprenants à leur entrée et en fin de formation;
- Préparer et animer les formations ;
- Evaluer le travail de l'apprenant en cours et à l'issue de la formation ;
- Participer aux évaluations et aux examens ;
- Assurer les échanges et la communication entre le centre de formation, l'entreprise et la famille ;
- S'acquitter des tâches administratives et de concertation en rapport avec l'activité pédagogique.
Vous serez également amené(e) à participer à :
- La vie de l'établissement (réunions, informations collectives, bilans intermédiaires et finaux)
- La promotion des formations du CFA de l'Aude

Poste : CDD
Niveau : Cadre - niveau 1
Salaire minimum brut sur 13 mois : 26 414,70 €
Temps complet
Avantages : Mutuelle, titre-restaurant, RTT
Date de prise de fonction : 01/09/2022

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Outils bureautiques
  • - Surveiller le comportement des élèves et contrôler l'application du règlement intérieur, des consignes de sécurité, des règles de vie collective
  • - Préparer les cours et établir la progression pédagogique
  • - Suivre et conseiller les élèves dans l'organisation du travail personnel
  • - Renseigner les supports d'évaluation scolaire et informer les proviseurs, collègues, parents, lors de conseils de classe, rencontres parents/professeurs, ...
  • - Évaluer les connaissances des élèves
  • - Proposer des travaux et des exercices pratiques aux élèves
  • - Enseigner les savoirs professionnels et les techniques
  • - Pédagogie, rigueur, organisation et motivation
  • - Qualités relationnelles
  • - Travail en équipe

Entreprise

  • CMA DE L'AUDE

Offre n°42 : Professeur de Pâtisserie (H/F)

  • Publié le 17/08/2022 | mise à jour le 17/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 17H30 Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 ans
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Placé sous l'autorité du Directeur du CFA de l'Aude, vous serez chargé d'assurer les cours en Pâtisserie
pour des sections de CAP.
- Elaborer les séances pédagogiques en pratique et technologie en utilisant des documents et des outils
appropriés
- Transmettre les savoirs, savoir-faire et savoir-être en lien avec la discipline et en adéquation avec le
référentiel de compétences du diplôme
- Elaborer des supports pour les évaluations formatives en adéquation avec les référentiels
- Elaborer les supports pour les évaluations certificatives du contrôle en cours de formation (CCF) en
adéquation avec les référentiels
- Surveiller et traiter l'indiscipline et les conflits dans le groupe classe
- Remplir les absences, le cahier de texte, les notes et les appréciations à l'aide du logiciel Ypareo
- Elaborer les progressions pédagogiques de sa discipline en collaboration avec les autres professeurs
de la discipline en adéquation avec le référentiel de la discipline et du diplôme

Niveau : Cadre - Niveau 1 - Classe 1 - Echelon 1 - 390 points
Temps partiel 50 %
Salaire minimum brut sur 13 mois : 13 K€
Avantage : Mutuelle et titres restaurants
Date de prise de fonction : 01/09/2022

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Outils bureautiques
  • - Préparer les cours et établir la progression pédagogique
  • - Suivre et conseiller les élèves dans l'organisation du travail personnel
  • - Évaluer les connaissances des élèves
  • - Proposer des travaux et des exercices pratiques aux élèves
  • - Enseigner les savoirs professionnels et les techniques
  • - Maitrise de la langue française
  • - Rigueur et esprit d'initiative

Formations

  • - boulangerie (Cap en pâtisserie) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CMA DE L'AUDE

Offre n°43 : Cariste (H/F)

  • Publié le 16/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Une entreprise spécialisée dans la fabrication de mobil-homes, recherche un cariste CACES 1-3-5 H/F.

A l'aide des CACES 1-3-5, vous avez la charge de la réception des marchandises, de la mise en stock, préparation de commandes, et réassortiment de la chaine de production.

Vos compétences :
- Préparer une commande
- Réaliser une opération logistique
- Approvisionner une ligne de production
- Réaliser un inventaire
- Déplacer des charges avec un engin
- Modalités de chargement / déchargement de marchandises
- Procédures d'entretien d'engins de manutention
- Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...)
- Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention
- Utiliser un engin nécessitant une habilitation

Compétences

  • - Sélectionner et préparer l'engin de manutention, selon les caractéristiques des produits et les conditions de déplacement
  • - Déplacer des produits vers la zone de stockage
  • - Décharger des marchandises, des produits
  • - Charger des marchandises, des produits

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°44 : Travaux viticoles / Taille de la vigne (H/F)

  • Publié le 12/08/2022 | mise à jour le 17/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - MONTBRUN DES CORBIERES ()

Le Chateau du Roc à Montbrun des Corbières recherche du personnel pour compléter son équipe !

Sous la responsabilité de la direction et de son chef d'équipe, vous serez en charge de la réalisation des travaux viticoles et de la taille à la fin des travaux en vert.

Vos Missions :
- Taille de la vigne, attachage
- Travaux en vert (ébourgeonnage, relevage...)
- Entretien du vignoble, mise en place de palissage
- Possibilité de travailler en cave
- ...

Les horaires seront à adapter en fonction des saisons.

CDD de début Novembre à fin Juin, évolution possible selon motivation !
Deux postes à pourvoir.

Compétences

  • - Techniques de taille de fructification
  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Réaliser l'entretien et les soins d'un arbre ou d'un cep

Entreprise

  • GFA CHATEAU DU ROC

Offre n°45 : Conducteur / Conductrice de voyageurs réseau routier (H/F)

  • Publié le 12/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Alternance
  • 20H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Postes polyvalent, parcours scolaires, lignes régulières
Temps partiel et/ou temps complet
Formation financée et rémunérée
Prise de poste à proximité de votre domicile
Goût du relationnel, rigueur et autonomie
Présentation soignée
Prise de poste LESIGNAN 11

Compétences

  • - Encaisser le montant d'une vente
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Conduire des passagers selon un parcours/circuit prédéfini
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule et effectuer le nettoyage
  • - Renseigner les documents de bord d'un véhicule

Entreprise

  • GEIQ TPS OCCITANIE

Offre n°46 : Cuisinier / Cuisinière

  • Publié le 12/08/2022 | mise à jour le 17/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans - Sur un poste similaire
    • 11 - VAL DE DAGNE ()

Établissement neuf.
Ambiance jeune et dynamique.

Profil:
- Expérience en grillade et tapas

- Capacité de gérer un service de 40 couverts

2.5 jour de repos par semaine, pas de travail le dimanche
Prise de poste mi-septembre

Mise à disposition éventuelle de logement.

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons (brider, barder, vider, trancher, ...)
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • - Éplucher des légumes et des fruits

Entreprise

  • VINS DE DAGNE

Offre n°47 : Rédacteur et chef de projet formation (H/F)

  • Publié le 11/08/2022 | mise à jour le 13/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - immobilier obligatoire
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Les missions du poste :

- Création de nouvelles formations avec les coachs en immobilier : établissement du sommaire, écriture de scripts, trouver des intervenants , organisation et coordination des tournages de formation avec les différents acteurs : coachs immobiliers, monteurs
- Vérification des vidéos de formation et sous-titres, guidage des intervenants lors des tournages
- Écriture et mise en forme des supports pédagogiques
- Établissement des QCM
- Mise en place de FAQ
- Mise en ligne des formations sur les espaces membres
- Mise à jour des formations existantes : vidéos et supports pédagogiques
- Être le garant de la qualité des formations proposées aux élèves de Club Immobilier Formations : analyser les réponses aux questionnaires de satisfaction, et mettre en place les actions nécessaires, et vérifier que la formation répond aux critères Qualiopi
- Animation et planification de la réunion mensuelle satisfaction clients
- Participation au lancement des formations avec l'équipe de vente

Pré-requis :

Vous avez l'esprit de synthèse et êtes capable d'aller chercher des informations
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques afin de créer des supports de communication visuelle
Vous êtes organisé et avez la rigueur pour rédiger et créer différents documents associés à un domaine de l'investissement immobilier
Vous êtes capable de gérer des projets de la réflexion en amont jusqu'à la mise en ligne et d'assurer le suivi qualité de cette formation
Vous aimez travailler en équipe, et avez une aisance relationnelle, vous permettant d'interagir avec les différents acteurs de chaque projet, intervenants et monteurs/cadreurs.
Vous êtes force de proposition et aurez un œil critique sur le contenu des formations.

CONDITIONS :

Poste à pourvoir immédiatement.
Rémunération selon profil.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir un programme de formation
  • - Concevoir des modules de formation
  • - Concevoir des outils de formation / pédagogiques
  • - Actualiser des outils de formation / pédagogiques
  • - Définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation

Entreprise

  • CLUB IMMOBILIER FORMATIONS

Offre n°48 : Auxiliaire de vie (H/F) à MARSEILLETTE

  • Publié le 11/08/2022 | mise à jour le 13/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 20H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - MARSEILLETTE ()

URGENT 1 poste à pourvoir pour travailler sur les Communes de MARSEILLETTE et BADENS
Vos missions principales seront l'aide à la toilette, l'accompagnement à l'extérieur, la préparation des repas, l'entretien courant du domicile.
En vertu de la loi relative à la gestion de la crise sanitaire promulguée le 6 août 2021 au Journal officiel, le poste proposé dans l'offre d'emploi est soumis à l'obligation de la vaccination

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ...
  • - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...)

Entreprise

  • ASEM

Offre n°49 : ENSEIGNANT de ANALYSE FONCTIONNELLE (H/F)

  • Publié le 10/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 2H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Placé sous l'autorité du Directeur du CFA de l'Aude, vous serez chargé d'assurer les cours Analyse
Fonctionnelle en mécanique automobile pour des sections de CAP, BP, BAC PRO et BTS.
- Elaborer les séances pédagogiques en pratique et technologie en utilisant des documents et des outils
appropriés
- Transmettre les savoirs, savoir-faire et savoir-être en lien avec la discipline et en adéquation avec le
référentiel de compétences du diplôme
- Elaborer des supports pour les évaluations formatives en adéquation avec les référentiels
- Elaborer les supports pour les évaluations certificatives du contrôle en cours de formation (CCF) en
adéquation avec les référentiels
- Surveiller et traiter l'indiscipline et les conflits dans le groupe classe
- Remplir les absences, le cahier de texte, les notes et les appréciations à l'aide du logiciel Ypareo
- Elaborer les progressions pédagogiques de sa discipline en collaboration avec les autres professeurs
de la discipline en adéquation avec le référentiel de la discipline et du diplôme.

Vacation du 29/08/2022 au 07/07/2023
8 h par mois
Salaire horaire brut :
30 € l'heure de cours y compris la préparation
20 € l'heure pour tout autre mission.

Compétences

  • - Programmation informatique
  • - Concevoir et développer les programmes et applications informatiques
  • - Établir un cahier des charges
  • - Analyser les besoins du client
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Rédiger une Spécification Technique de Besoin (STB)
  • - Bienveillance, dynamisme
  • - Compétences didactiques et pédagogiques
  • - Maîtrise des outils bureautiques
  • - Qualité d'écoute, d'organisation
  • - Rigueur et esprit d'initiative

Entreprise

  • CMA DE L'AUDE

    La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Occitanie / Pyrénées-Méditerranée a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Établissement public à caractère administratif, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 chambres de métiers départementales (CMA).

Offre n°50 : ENSEIGNANT PSE (H/F)

  • Publié le 10/08/2022 | mise à jour le 17/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 7H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an - BIOLOGIE SANTE AGROALIMENTAIRE
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Placé sous l'autorité du Directeur du CFA de l'Aude, vous serez chargé d'assurer les cours en Prévention
Santé Environnement pour des sections de CAP et BAC PRO.
- Elaborer les séances pédagogiques en pratique et technologie en utilisant des documents et des outils
appropriés
- Transmettre les savoirs, savoir-faire et savoir-être en lien avec la discipline et en adéquation avec le
référentiel de compétences du diplôme
- Elaborer des supports pour les évaluations formatives en adéquation avec les référentiels
- Elaborer les supports pour les évaluations certificatives du contrôle en cours de formation (CCF) en
adéquation avec les référentiels
- Surveiller et traiter l'indiscipline et les conflits dans le groupe classe
- Remplir les absences, le cahier de texte, les notes et les appréciations à l'aide du logiciel Ypareo
- Elaborer les progressions pédagogiques de sa discipline en collaboration avec les autres professeurs
de la discipline en adéquation avec le référentiel de la discipline et du diplôme.

Diplôme requis : Titulaire au minimum d'un diplôme Master 2 en Biologie ou Santé Environnement ou
Agroalimentaire ou diplôme d'infirmière.

Vacation du 29/08/2022 au 07/07/2023
7 h par semaine
Salaire horaire brut :
30 € l'heure de cours y compris la préparation
20 € l'heure pour tout autre mission.
Date de prise de fonction : 29/08/2022

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Techniques d'animation de groupe
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir la séance d'animation et préparer le matériel et l'espace d'animation
  • - Guider les participants lors de la réalisation de l'activité ou proposer des adaptations selon leur progression
  • - Prévention santé Environnement Science Alimentaire

Formations

  • - biologie (Master II Biologie) | Bac+5 et plus ou équivalents
  • - infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CMA DE L'AUDE

    La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Occitanie / Pyrénées-Méditerranée a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Établissement public à caractère administratif, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 chambres de métiers départementales (CMA).

Offre n°51 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 09/08/2022 | mise à jour le 10/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24H Travail samedi et dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - CAPENDU ()

*URGENT*
Pour nos agences sur Lézignan-Corbières nous recrutons plusieurs auxiliaires de vie H/F.

Vous prendrez en charge des personnes âgées ou en situation de handicap : levé, toilette, habillage, transfert, aide à la prise aux repas ainsi que la surveillance, l'entretien et le coucher.
Il y a aura plusieurs passages par jour au domicile des personnes.
+ majoration les dimanches et jours fériés à 45%+frais de déplacements
Amplitude horaire à définir avec l'employeur sur 24h/sem pouvant être évolutif.

Compétences

  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ...
  • - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...)

Formations

  • - auxiliaire vie sociale (ou diplôme dans service personne) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • HEUREUX SOUS SON TOIT

Offre n°52 : Aide-soignant / Aide-soignante

  • Publié le 09/08/2022 | mise à jour le 16/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - RIBAUTE ()

Nous recherchons en remplacement un Aide soignant H/F ou AMP, AES H/F au sein d'un foyer d'accueil médicalisé.

Vous réaliserez les accompagnements dans les actes de la vie quotidienne et dans les actes d'hygiène essentielle des personnes accompagnées en fonction de leur degré d'autonomie.

Compétences

  • - Surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ...
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications d'état du patient

Formations

  • - aide-soignant (ou AMP,AES) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°53 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 09/08/2022 | mise à jour le 11/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24H Travail samedi et dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

*URGENT*
Pour nos agences sur Lézignan-Corbières nous recrutons plusieurs auxiliaires de vie H/F.

Vous prendrez en charge des personnes âgées ou en situation de handicap : levé, toilette, habillage, transfert, aide à la prise aux repas ainsi que la surveillance, l'entretien et le coucher.
Il y a aura plusieurs passages par jour au domicile des personnes.
+ majoration les dimanches et jours fériés à 45%+frais de déplacements
Amplitude horaire à définir avec l'employeur sur 24h/sem pouvant être évolutif.

Compétences

  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ...
  • - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...)

Formations

  • - auxiliaire vie sociale (ou diplôme dans service personne) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • HEUREUX SOUS SON TOIT

Offre n°54 : Economiste du bâtiment ou chargé d'étude tout corps d'état H/F

  • Publié le 09/08/2022 | mise à jour le 16/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Nous recherchons un économiste du bâtiment ou un chargé d'étude tout corps d'état H/ F.
Vous serez en charge de réaliser le suivi complet de plusieurs projets pour le compte des clients depuis la définition du besoin jusqu'à la livraison du projet. Vous serez sous la responsabilité du responsable technique du BET.

Vos missions :
- Réaliser les relevés (dimensions, surfaces etc.) sur chantier
- Réaliser des diagnostics de bâtiments existants
- Réaliser le chiffrage de la réalisation d'un projet dans les différentes phases d'AVP-PC, de DCE et d'Exécution
- Réalisation de métrés et programmes des travaux
- Réalisation des études de prix détaillées en phase EXE
- Rédaction des pièces de consultation des entreprises
- Analyse des offres des entreprises dans le cadre d'appels d'offre
- Sélectionner des entreprises
- Assistance à maitrise d'ouvrage et le suivi économique des chant
- De manière totalement autonome et en lien avec l'architecte chargé de projet, analyse et chiffrage de manière globale et détaillée du programme du maître d'ouvrage et proposition d'adaptations si besoin
- Planification de la programmation des travaux
- Suivi technique, financier et avancement des chantiers
- Rédaction des compte rendus de réunion
- Participation à la livraison des travaux
- Vérification de la conformité et de la cohérence du coût de la construction

Compétences

  • - Élaborer des solutions techniques et financières
  • - Définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet
  • - Analyser les besoins du client
  • - Analyser les données économiques du projet
  • - Définir un avant-projet
  • - AUTOCAD 2D
  • - CHIFFRAGE DE PROJET
  • - GESTION DE PROJET
  • - OUTILS BUREAUTIQUE

Formations

  • - construction (technique construction et bâtiment) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°55 : Dessinateur / projeteur en CVC et plomberie H/F

  • Publié le 09/08/2022 | mise à jour le 17/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans - avec connaissance AUTOCAD
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Nous recherchons un projeteur en CVC H/F pouvant évoluer vers un poste de technicien d'étude H/F en CVC/PLB.

Vous êtes rigoureux(se), créatif(ve) et réactif(ve). Vous avez une bonne maîtrise de l'informatique et une bonne connaissance du bâtiment . Vous êtes capable de mener un projet en toute autonomie, dans le domaine du tertiaire, l'industrie dermo-cosmétique, pharmaceutique et dans les hôpitaux .

Votre domaine d'activités :
- Études et plans d'exécution
- Conception de projets
- Mission de synthèse tous corps de métier
- Maîtrise d'œuvre génie climatique et fluides
- Maîtrise d'œuvre tous corps d'état

Vos fonctions :
- Réalisation de plans
- Réalisation de notes de calcul
- Réalisation de synoptiques

Occasionnellement: déplacements Occitanie et national.

Compétences

  • - Réaliser ou modifier les schémas, les épures, les plans des ouvrages, des installations, des aménagements selon les normes et les évolutions de contraintes
  • - Concevoir les nomenclatures des schémas et plans
  • - Déterminer des solutions de constructions, d'installations et d'aménagements
  • - Identifier des contraintes dimensionnelles, fonctionnelles et physiques
  • - Réunir des données techniques pour la réalisation de plans
  • - AUTOCAD
  • - Bureautique ( Word, Excel)
  • - REVIT

Formations

  • - dessin industriel | Bac+2 ou équivalents

Offre n°56 : Technicien nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 08/08/2022 | mise à jour le 11/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 an
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Le poste :
Technicien(ne) de nettoyage industriel Un de nos clients recherches un technicien(ne) de nettoyage industriel de ligne de production pour ses 2 sites de Lézignan-Corbières. Objectif : Effectuer des opération de nettoyage industriel et d'entretien des surfaces dans des locaux de fabrication en accord avec la réglementation de sécrurité, d'environnement, d'hygiène en agro-alimentaire et selon les procèdures internes. Les principas missions seront techniques : * Démontage et remontage des équipements spécifiques de production * Nettoyage et désinfection du petit matériel et de l'environement de production * Entretien des machines en collaboration avec la maintenance * Lancement et supervision des cycles de nettoyage et désinfection selon les exigences des certifications qualité en vigeur * Réalisation des tests allergènes et vérifications de l'éfficacité du nettoyage liés aux productions spécifiques * Gestion des déchets et enlèvement par les prestataires Sur les périodes de production en 2/8 (généralement de mi-février à septembre mais qui pourrait s'étaler jusqu'en novembre cette année) le travail sera de nuit (22h - 5h) ou (23h - 6h00) en fonction des besoins de la production et du service maintenances. Le reste de l'année c'est un travail toujours en décalé de la production qui s'effectuera l'après-midi.


Profil recherché :
Et qu'en plus ... : Votre esprit d'initiative ainsi que votre esprit d'équipe font de vous un intérimaire débrouillard(e) autonome et polyvalent(e) Nous proposons : - Salaire en fonction de votre expérience - Longue mission - CET - IFM / CP
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • - Préparer le matériel adapté
  • - Entretenir des locaux
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°57 : ALTERNANCE-Assistant d'agence (H/F)

  • Publié le 05/08/2022 | mise à jour le 07/08/2022
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 32H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

ALTERNANCE-Assistant d'agence H/F - r2022060645

Verisure c'est l'alarme de votre voisin mais c'est aussi le N°1 en France et en Europe ! Depuis plus de 30 ans, les équipes de Verisure partagent la même mission : « Nous sommes des personnes qui protégeons des personnes ».

Les femmes et les hommes de Verisure ont toutes et tous un parcours de vie unique. Nos différences sont notre force et nous offrent une énergie singulière. Entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap.

En recherche permanente de nouveaux talents pour répondre à notre croissance exponentielle, nous avons besoin de VOUS en qualité de d'assistant d'agence en Alternance ! Décrochez votre Alternance en rejoignant dès maintenant notre équipe commerciale à LEZIGNAN !

Vos responsabilités :
Au sein de la Direction Commerciale et rattaché(e) au Responsable Pôle Assistantes Agence, vous assurez la gestion quotidienne de l'agence commerciale et le support aux équipes commerciales ( 5 commerciaux). Vos fonctions sont multiples : suivi de l'activité commerciale, suivi des contrats clients, gestion logistique, inventaire, gestion des flottes téléphoniques et auto.

Vous travaillez en étroite collaboration avec le Chef d'équipe commercial et est également le relais entre les différents services du siège et l'agence commerciale.

Mission 1 : Suivi de l'activité commerciale
A l'aide d'outils internes et de sa collaboration avec les équipes commerciales, vous assurez le suivi, la compilation et la restitution quotidienne des chiffres clefs de l'agence.
Mission 2 : Gestion des contrats clients
- Vous vérifiez les contrats clients rapportés par les commerciaux avant envoi au service facturation.
- vous identifiez les contrats incomplets ou non conformes et mettez en place, avec les commerciaux, les solutions à apporter pour assurer une résolution rapide de l'anomalie.
Mission 3 : Gestion logistique
- Vous assurez l'approvisionnement de l'agence en matériel.
- Vous passez et réceptionnez la commande hebdomadaire et remet le matériel nécessaire à chaque commercial pour la réalisation de ses installations.
- Tous les 2 mois, vous réalisez un inventaire de la totalité des stocks, validé par le service logistique.

Vous êtes la personne idéale si :
- Vous êtes doté d'un bon relationnel
- Vous maitrisez Excel
- Vous êtes autonome
- Vous êtes conn-u-e et reconnu-e pour votre empathie, dynamisme et ténacité
- Vous avez un casier judiciaire vierge
- Vous êtes en formation dans la gestion administrative/assistanat

A nos côtés vous pourrez :
- Bénéficier d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours ;
- Profiter d'un tremplin de carrière grâce à notre parcours d'évolution ;
- Contribuer à la croissance d'une entreprise qui s'engage au quotidien pour un monde plus sûr, plus juste et plus durable ;
- Evoluer dans un environnement de travail innovant grâce à nos développements technologiques et à des projets ambitieux ;
- Travailler aux côtés d'équipes engagées et passionnées ;
- Profiter des avantages suivants :
- Un dispositif d'épargne salariale adapté selon votre éligibilité et les accords en vigueur dans l'entreprise (intéressement et participation aux résultats de l'entreprise) ;
- une pack mutuelle pour toute votre famille et une prévoyance ;
- une carte ticket restaurant ;
- une plateforme de formation 100 % digitale et gratuite ;
- une offre collaborateur sur nos produits ;
- une plateforme sportive en ligne gratuite, proposant plus de 300 activités.

Postulez dès aujourd'hui et embarquez au sein d'une aventure humaine aussi enrichissante que passionnante. Nous avons hâte de vous rencontrer !

Pour postuler à ce poste, veuillez utiliser l'URL suivante :
https://ars2.equest.com/?response_id=47c2e8e1585ba3918949786ad9890200

Compétences

  • - gestion
  • - reporting
  • - rigueur

Entreprise

  • VERISURE

    Parce que la sécurité est un besoin que nous partageons tous, nos 3.590 collaborateurs présents sur l'ensemble du territoire, s'investissent au quotidien pour sécuriser et protéger nos 550 000 clients nous faisant déjà confiance. Nous cultivons la passion, l'innovation, l'engagement et le goût du travail en équipe dans tout ce que nous faisons. Rejoindre Verisure c'est s'inscrire dans une dynamique collective forte où la réussite de chacun est une chance pour tous !

Offre n°58 : Monteur / Monteuse en charpente métallique (H/F)

  • Publié le 02/08/2022 | mise à jour le 04/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an - sur poste similaire
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Nous recherchons pour notre établissement un monteur en charpente métallique H/F .

Il faudra prévoir des déplacements sur la région.

poste évolutif dans la durée en fonctions des chantiers.

Compétences

  • - Déplacer des produits vers la zone de stockage
  • - Décharger des marchandises, des produits
  • - Assembler des éléments de structures métalliques
  • - Fixer les éléments d'une structure métallique
  • - Installer des éléments de structures métalliques

Entreprise

  • CAMBRIELS RENE

Offre n°59 : Agent / Agente de liaison courrier (H/F)

  • Publié le 01/08/2022 | mise à jour le 17/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

EMPLOI SAISONNIER A MI -TEMPS
Votre mission :
Traiter les flux de courrier pour atteindre les objectifs dans le respect des normes de production
Tri du courrier et colis
Respecter les consignes de sécurité
Détecter et signaler les anomalies et dysfonctionnements
Livraison colis entreprise

Compétences

  • - Trier et assembler les catalogues, le courrier, les imprimés, les journaux selon les destinataires
  • - Restituer les éléments non distribués au service concerné
  • - Distribuer des documents dans les boîtes aux lettres
  • - Analyser un plan de distribution
  • - Distribuer des documents dans la rue

Entreprise

  • CRIT INTERIM

    N°4 du Recrutement et du Travail Temporaire en France, CRIT compte aujourd hui près de 500 agences en France, en Europe et aux Etats-Unis. Depuis 50 ans, nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des entreprises publiques et privées dans tous les métiers de l Industrie, du BTP et des Services. Nous accompagnons chaque année plus de 150 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres ) Que ce soit en CDI, CDD ou mission d intérim : pourquoi pas vous ?

Offre n°60 : Éducateur / Éducatrice technique (H/F)

  • Publié le 28/07/2022 | mise à jour le 30/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - CAPENDU ()

Au sein d'un Etablissement Médico-Social accueillant 62 Enfants en internat et semi-internat.
IMPERATIVEMENT TITULAIRE DU DIPLOME D'ETAT ÉDUCATEUR / ÉDUCATRICE TECHNIQUE, vos principales missions seront :

- Concevoir, conduire et évaluer un enseignement et une pédagogie permettant d'inscrire individuellement et collectivement, 8 à 10 apprenants, dans la maitrise progressive des savoirs professionnels et techniques ;
- Accompagner, par une pédagogie différenciée, chaque apprenant vers l'acquisition des compétences attendues et inscrites dans le Projet Personnel ;
- Inscrire cycliquement chaque apprenant dans un parcours de progression repérant, valorisant et évalué par des mises en situation concrètes et conformes au référentiel d'évaluation ;
- Assurer les cours théoriques et l'apprentissage pratique en atelier comme dans des lieux d'expérimentation externes grâce à l'établissement d'un réseau partenarial actif sur le territoire ;
- Etablir, par écrit, un projet de formation professionnelle adapté à la spécificité du public accueilli et aux référentiels académiques. Celui-ci s'inscrit dans une démarche d'amélioration continue de la qualité attendue ;
- Garantir l'application du règlement fonctionnement et des consignes de sécurité inhérentes à l'activité technique dispensée ;
- Préparer et participer aux réunions pluridisciplinaires pour assurer un accompagnement global au plus près des besoins de l'apprenant.

Travail d'accompagnement au domicile possible entre 7h00 et 18h30.
Pas de travail le week-end.

Compétences

  • - Techniques de prévention et de gestion de conflits
  • - Techniques d'animation d'équipe
  • - Veille informationnelle
  • - Contrôler le déroulement des étapes de production et le rythme de travail
  • - Former un public
  • - Animer une réunion
  • - Informatique

Entreprise

  • INSTITUT MEDICO EDUCATIF

    L'Association départementale pour adultes et jeunes handicapés fonde son action sur l'absolu respect de la personne humaine. Elle entend promouvoir la dignité et la citoyenneté des personnes en situation de handicap, d'inadaptation, de difficultés sociales et/ou de dépendance, en oeuvrant à la fois pour leur complet épanouissement individuel et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale. Plus d'informations sur: http://www.apajh11.fr/

Offre n°61 : Préparateur / Préparatrice de commandes drive en grande distribution

  • Publié le 28/07/2022 | mise à jour le 17/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Vous aurez pour missions :

- Préparation des commandes
- Stockage
- Livraison des clients

Contrat de 30h évolutif.
Salaire sur 13 mois.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner un produit
  • - Charger des marchandises, des produits
  • - Vérifier la conformité de la livraison
  • - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°62 : Boucher / Bouchère (H/F)

  • Publié le 28/07/2022 | mise à jour le 08/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Vos missions:

Découpe, désosse
Mise en barquette
Mise en rayon
Contrat évolutif
Salaire sur 13 mois

Compétences

  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Boucherie
  • - Découper de la viande
  • - Détailler des pièces de viande

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°63 : Assistant de gestion en RH et gestionnaire de paie H/F

  • Publié le 27/07/2022 | mise à jour le 13/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans - Ressources humaines et gestion paie
    • 11 - RIBAUTE ()

Nous recherchons pour notre établissement un assistant de gestion RH et gestionnaire de paie H/F.

Vous aurez en charge la gestion des dossiers des salariés et stagiaires du recrutement à la sortie de l'établissement (liste non exhaustive) :
- Le suivi des contrats
- La tenue des dossiers administratifs du personnel
- La gestion du dossier formation
- La gestion des dossiers maladie , invalidité et le suivi des remboursements
- La déclaration et la gestion des arrêts de travail
- La gestion des éléments de paye
- La participation à la gestion des instances

Vous maitrisez EXCEL.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Établir un bulletin de paie
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Administrer des dossiers individuels de salariés
  • - Préparer les documents d'embauche d'un salarié
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - CCN DU 31/10/1951 et des accords d'entreprise

Formations

  • - ressources humaines | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • FAM LE CARIGNAN

Offre n°64 : Employé administratif / Employée administrative

  • Publié le 26/07/2022 | mise à jour le 08/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 28H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an - Même poste
    • 11 - RIBAUTE ()

Pour notre foyer d'accueil médicalisé nous recherchons un(e) employé(e) administratif(ve).

Vous effectuez des tâches administratives liées au secrétariat.
Une expérience dans le médico-social serait un plus.

En vertu de la loi du 5 Aout 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire, le poste proposé est soumis à l'obligation du pass sanitaire.

Compétences

  • - Gestion administrative
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Constituer des dossiers administratifs

Entreprise

  • FAM LE CARIGNAN

Offre n°65 : Dépanneur / Dépanneuse en installations de froid et climatisation

  • Publié le 26/07/2022 | mise à jour le 03/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Dans une entreprise à taille humaine, sous la supervision vos missions consisteront à :
- Diagnostiquer et suivre les pannes
- Remplacer les pièces détachées
- Prioriser les interventions
Des différents systèmes de climatisation.

Compétences

  • - Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques, ... de l'installation frigorifique, de conditionnement d'air, ...
  • - Vérifier la conformité de l'installation, contrôler l'étanchéité et déterminer la charge de fluide frigorigène, tirer au vide l'installation et charger le circuit
  • - Démarrer l'installation, ajuster les réglages (paramètres de fonctionnement, de régulation, températures, pressions, ...)
  • - Corriger un dysfonctionnement
  • - Déterminer l'opération de remise en état d'une installation

Entreprise

  • MOURRUT DAVID

Offre n°66 : Installateur / Installatrice en chauffage, climatisation, sanitaire et énergies renouvelables

  • Publié le 26/07/2022 | mise à jour le 01/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Dans une entreprise à taille humaine, sous la supervision d'un chef d'équipe vos missions consisteront au :
- Montage
- Mise en service
- Réglage
- Entretien
Des différents systèmes de climatisation en neuf et rénovation.

Compétences

  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
  • - Poser des tuyauteries
  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires

Entreprise

  • MOURRUT DAVID

Offre n°67 : Responsable clientèle et loueur d'emplacement publicitaire H/F

  • Publié le 26/07/2022 | mise à jour le 15/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 ans - dans la vente
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Le/La Responsable de clientèle prospecte, développe, visite et fidélise la clientèle du portefeuille et du secteur géographique/secteur d'activité dont il/elle a la responsabilité en fonction des objectifs définis par l'entreprise et développe les actifs par la location d'emplacements publicitaires.

Vos missions principales :

- Prospection commerciale :
° Définit, en lien avec la Direction commerciale les secteurs d'activités et/ou types d'entreprise à développer commercialement
° Identifie les clients potentiels à l'aide de fichiers dédiés ou d'annuaires
° Participe à la définition des moyens à mettre en œuvre pour rendre l'approche commerciale efficace
° Met en œuvre la prospection commerciale : prise de contact et suivi des prospects.

- Négociation vente :
° Présente et adapte l'offre commerciale aux besoins exprimés par les prospects et/ou les clients
° Négocie avec les clients, en accord avec le supérieur hiérarchique, les prix, les délais et les quantités
° Signe et fait signer les contrats en échangeant régulièrement avec les concédants et les bailleurs de son secteur

- Suivi et développement commercial de clients :
° Veille au respect des clauses du contrat et s'assure de la satisfaction des clients
° Détecte et est force de proposition d'éventuelles opportunités de développement concernant les baux sur son secteur selon la stratégie de l'entreprise
° Répond à toute demande commerciale émanant des clients ou prospects
° Assure des visites ou des mailings réguliers pour entretenir le contact avec les clients
° Développe le chiffre d'affaires avec les clients acquis.

Compétences

  • - Techniques de vente
  • - Techniques de communication
  • - Analyse statistique
  • - Recueillir l'avis et les remarques d'un client
  • - Proposer des solutions techniques à un client
  • - Excel
  • - Outils bureautique
  • - Power point

Formations

  • - commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SARL OLYMPACT

Offre n°68 : Éducateur sportif / Éducatrice sportive

  • Publié le 19/07/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 8H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

La section athlétisme de la MJC de Lézignan-Corbières (la J.S.L) est un club qui intervient sur le territoire de
Lézignan-Corbières. Il propose la pratique de l'athlétisme en loisirs et en compétition. Nous recrutons un éducateur sportif - entraineur H/F pour le club.

L'entraîneur est le coordinateur de l'école d'athlétisme de la MJC de Lézignan-Corbières.

- Il/elle assure l'encadrement de l'ensemble des groupes lors des entrainements (de 6 ans jusqu'à l'âge adulte répartis en
Ecole d'Athlétisme / Benjamins et minimes / Cadets - Juniors et adultes).
- IL/ELLE fait le lien avec l'administration de l'association de tutelle (la MJC) et les licenciés et peut être aidé/e par une
équipe de bénévoles et/ou de parents impliqués qu'il/elle coordonne.
- IL/ELLE suit les jeunes en compétition

Vous devez être titulaire d'un des diplômes suivants: BPJEPS, Licence STAPS, Diplômes fédéraux .
Détention de la carte professionnelle à jour.


Poste à pourvoir : à compter du 1er septembre 2022 jusqu'au 30/06/2023 sur les sites d'entraînement du club à Lézignan-Corbières (11).

Temps de travail : 380 heures lissées du 01/09/2022 au 30/06/2023 réparties comme suit :
- 8h/hebdo pendant les périodes scolaires soit 280 heures d'entrainement
- 100 heures de suivi en compétition et organisation de stages à répartir sur l'année)

Entrainements en période scolaire :
- Le mardi de 17h à 20h soit 3h
- Le mercredi de 14h à 16h soit 3h
- Le jeudi de 17h à 20h soit 3h

L'accompagnement des compétitions sera planifié selon les calendriers sportifs. Elles se déroulent principalement le
week-end.

Contrat pouvant être amené à évoluer.

Merci de transmettre par mail au directeur de l'association : CV, copie diplôme et lettre de motivation .

Compétences

  • - Évaluer le niveau de départ du pratiquant et déterminer les objectifs sportifs
  • - Concevoir la séance selon le niveau du public et préparer le matériel ou les équipements
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - connaissance des techniques de l¿enseignement
  • - autonomie
  • - communiquer et faire preuve de pédagogie.
  • - connaissance du milieu associatif
  • - sens de l¿initiative
  • - travailler en équipe

Entreprise

  • MAISON DES JEUNES ET DE LA CULTURE

Offre n°69 : Agent / Agente de conditionnement sur machine automatisée

  • Publié le 19/07/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Nous recrutons un agent de conditionnement h/f dans le domaine de l'impression graphique.
vous serez amené(e) à:
Alimenter les machines de conditionnement afin de sortir des rouleaux d'étiquettes et les conditionner (poids maximum de 10kg)
Nous vous proposons également de vous former en sérigraphie, et en dorure dans le cadre d'une formation en entreprise.

Compétences

  • - Renseigner les supports de suivi de fabrication ou de conditionnement
  • - Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température, ...)
  • - Suivre l'approvisionnement
  • - Alimenter une machine industrielle en matière ou produit
  • - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement

Entreprise

  • GRAPHIC ETIQUETTES DESIGN

Offre n°70 : Auxiliaire de Vie H/F - Aide à domicile H/F

  • Publié le 19/07/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24H Travail samedi et dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si diplômé obligatoirement
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Vous interviendrez au domicile de personnes autonomes et personnes âgées, dépendantes et/ou handicapées pour les aider dans l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne (soins d hygiène et de bien-être, aide à l'approvisionnement et à l'alimentation).
Vous assurerez aussi l'entretien du logement (tâches ménagères courantes), du linge et aiderez ces personnes dans la réalisation de démarches administratives.
Vous accompagnez également la personne en promenade ou pour faire les courses.
Vous interviendrez sur le secteur de Lézignan et ses alentours.
Vous aurez une indemnité kilométrique.
Amplitudes horaires de 07h00 à 20h00, travail un week-end sur 2 pour la dépendance uniquement.
Profil recherché : personne avec une expérience de 3 ans ou débutant(e) titulaire à minima d'un titre professionnel ou d'un diplôme dans le domaine de l'aide à domicile.
Salaire en fonction du diplôme.Possibilité d'effectuer un temps complet.

Compétences

  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ...
  • - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...)
  • - Conseiller la personne dans ses activités de la vie quotidienne

Formations

  • - auxiliaire vie sociale (DEAES, TP ADVF ou aide soignante) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BIEN VIVRE CHEZ SOI

Offre n°71 : Agent développeur / Agente développeuse (H/F)

  • Publié le 06/07/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Mission
Placé sous l'autorité du Directeur du CFA de l'Aude, vous serez chargé de promouvoir et de diffuser les
produits développés par la Chambre de Métiers et de l'Artisanat auprès des entreprises de son ressort et
des différents publics auxquels elle s'adresse et de faciliter leur mise en œuvre.
Profil recherché
Diplôme de niveau 5 dans le domaine des sciences humaines et sociales ou du commerce.
Expérience professionnelle souhaitée dans le conseil aux entreprises et dans l'accompagnement et
l'insertion des jeunes.
La connaissance du milieu socio-économique de l'Artisanat et de l'Apprentissage constitue un atout.
Secteur d'activité : Apprentissage.
Rigueur, sens de l'organisation, capacité de communication et d'animation, aptitude au travail en équipe,
aptitude rédactionnelle et bonne maîtrise de l'outil informatique, dynamisme et adaptabilité.

Envoyez votre candidature à : secretariat-direction@cfai-aude.fr

Compétences

  • - Définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Élaborer des propositions commerciales
  • - Conseiller une clientèle ou un public
  • - Effectuer une démonstration devant un client ou un public
  • - Définir les modalités d'une vente avec un client

Formations

  • - sciences humaines (Bac + 5 social ou commerce) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • CMA DE L'AUDE

    La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Occitanie / Pyrénées-Méditerranée a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Établissement public à caractère administratif, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 chambres de métiers départementales (CMA).

Offre n°72 : Infirmier / Infirmière de secteur psychiatrique

  • Publié le 23/06/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

L'USSAP recrute 2 INFIRMIERS spécialisés en Psychiatrie (H/F) pour ses unités de Lézignan et Narbonne - pool 5

Vos Missions :

- Connaissance des pathologies psychiatries
- Prise en charge individuelle
- Vous élaborez la programmation des soins pour chaque patient, et veillez à la bonne application des traitements.
- Vous administrez les médicaments et surveillez le patient pour dépister d'éventuelles réactions indésirables.
- Vous êtes le relais entre le corps médical, le patient et sa famille : vous les informez notamment sur les soins prodigués, les examens programmés et les traitements instaurés.
- Vous encadrez les patients et participez à des programmes préventifs et de réadaptation dans le but de permettre un retour à domicile.
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques pour les transmissions d'informations et la mise à jour du dossier patient.

Profil recherché :

- D.E Infirmier EXIGÉ
- Expérience en psychiatrie
- Connaissance du travail en réseau
- Capacité d'autonomie dans la fonction

Compétences

  • - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur, ...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, ...)
  • - Surveiller l'état clinique du patient (constantes, fonctions d'élimination, comportement, ...) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (lever, marche, soins post opératoires...)

Formations

  • - santé secteur sanitaire (D.E d'Infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • USSAP

    L'USSAP (Union Sanitaire et Sociale pour l'Accompagnement et la Prévention) , 1700 collaborateurs engagés, est un acteur majeur de son territoire sur les activités Sanitaires et Médico-Sociales de la Région OCCITANIE. L'USSAP accueille des publics Adultes et Enfants, et dispose d'offres complètes de prise en charge dans les domaines : de la Psychiatrie, du SSR, du Handicap, de l' Addictologie, et des Personnes Agées., sur 2 départements l'Aude et les Pyrénées Orientales.

Offre n°73 : Directeur/Directrice EAJE (H/F)

  • Publié le 22/06/2022 | mise à jour le 02/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires variables
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Le Directeur H/F accompagne l'enfant dans son développement psychomoteur et affectif en créant autour de lui, un cadre sécurisant et en lui proposant des activités adaptées à son âge et à ses besoins. Il/elle participe à l'accueil des familles en favorisant un climat de confiance et de dialogue. Il participe à la réflexion et à l'élaboration du projet de la structure et à son suivi.

Vos principales missions:

- Organiser le fonctionnement du multi-accueil
- Élaborer et mettre en œuvre le projet d'établissement et le projet pédagogique de la structure (en lien avec le projet éducatif de la CCRLCM)
- Mettre en place, au sein du Multi accueil, la politique petite enfance de la CCRLCM
- Manager, encadrer et gérer le personnel de la structure
- Assurer l'encadrement des enfants et proposer des activités d'éveil adaptées
- Assurer l'accueil et le soutien des familles
- Assurer le fonctionnement administratif de l'établissement
- Être garant(e) du fonctionnement sanitaire de l'établissement, gérer les locaux et le matériel
- Assurer une veille juridique, sanitaire et sociale
- Collaborer avec la Coordinatrice, et rendre compte de son action et du fonctionnement de l'établissement
- Accueillir des enfants en situation de handicap, atteints d'une maladie chronique, ou en situation d'urgence
- Aménager l'espace de manière pensée pour le bien-être des enfants

Vous devez être titulaire obligatoirement d'un Diplôme d'Etat d'EJE H/F ou infirmière puéricultrice H/F.
Poste à pouvoir au 23 Aout 2022.
Merci de postuler avec CV et lettre de motivation.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Psychologie de l'enfant
  • - Outils bureautiques
  • - Droit de l'enfant et protection des mineurs
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
  • - Préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
  • - Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale
  • - Concevoir ou participer à l'élaboration de programmes d'animation
  • - Concevoir des supports d'information et de communication

Formations

  • - éducateur jeune enfant (EJE ou infirmière puéricultrice H/F) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°74 : Infirmier / Infirmière (H/F)

  • Publié le 24/05/2022 | mise à jour le 28/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

L'USSAP recrute un INFIRMIER pour ses unités de Psychiatrie (H/F) pour le secteur Narbonne Lézignan, en CDI, à temps complet.
Vos Missions :
- Connaissance des pathologies psychiatries
- Prise en charge individuelle
- Capacité à effectuer des entretiens d'évaluation de 1ère intention
- Vous élaborez la programmation des soins pour chaque patient, et veillez à la bonne application des traitements.
- Vous administrez les médicaments et surveillez le patient pour dépister d'éventuelles réactions indésirables.
- Vous êtes le relais entre le corps médical, le patient et sa famille : vous les informez notamment sur les soins prodigués, les examens programmés et les traitements instaurés.
- Vous encadrez les patients et participez à des programmes préventifs et de réadaptation dans le but de permettre un retour à domicile.
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques pour les transmissions d'informations et la mise à jour du dossier patient.
Profil recherché :
- D.E Infirmier EXIGÉ
- Expérience en psychiatrie
- Connaissance du travail en réseau
- Capacité d'autonomie dans la fonction

Compétences

  • - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur, ...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, ...)
  • - Surveiller l'état clinique du patient (constantes, fonctions d'élimination, comportement, ...) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (lever, marche, soins post opératoires...)

Formations

  • - santé secteur sanitaire (D.E d'Infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • USSAP

    L'USSAP (Union Sanitaire et Sociale pour l'Accompagnement et la Prévention) , 1700 collaborateurs engagés, est un acteur majeur de son territoire sur les activités Sanitaires et Médico-Sociales de la Région OCCITANIE. L'USSAP accueille des publics Adultes et Enfants, et dispose d'offres complètes de prise en charge dans les domaines : de la Psychiatrie, du SSR, du Handicap, de l' Addictologie, et des Personnes Agées., sur 2 départements l'Aude et les Pyrénées Orientales.

Offre n°75 : Apprenti(e) manager commercial opérationnel (H/F)

  • Publié le 19/04/2022 | mise à jour le 09/08/2022
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Vous êtes en charge :
- d'assurer la gestion quotidienne du restaurant
- de contrôler la livraison et le stockage
- d'animer l'équipe afin de garantir la satisfaction clients
- d'être garant des standards de qualité de produits, rapidité de service
- de veiller au respect des normes d'hygiènes et de sécurité alimentaire ainsi que de la législation du travail en vigueur

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Formation exigée : Bac ou équivalent

Expérience : Débutant accepté

Durée : 12 mois

Compétences

  • - Suivre un budget
  • - Assister techniquement l'équipe de vente
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Superviser une équipe de vente
  • - Déterminer les objectifs stratégiques de vente d'un secteur

Entreprise

  • PURPLE CAMPUS

    Vous intégrez un restaurant Mac Donald's, préparez un Titre Professionnel "Manager des Unités Marchandes" (Bac+2) ou un BTS « Management commercial opérationnel » en contrat d'apprentissage et serez formé(e) au métier de manager en restauration rapide (hôte/hôtesse principal(e), assistant(e) administratif/ve, responsable opérationnel) avec le centre de formation Purple Campus.

Offre n°76 : Apprenti(e) agent de restauration (H/F)

  • Publié le 19/04/2022 | mise à jour le 12/08/2022
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Vous êtes en charge :

- de la confection de burgers et autres préparations de la vente à emporter
- de veiller au respect des normes d'hygiènes et de sécurité alimentaire

- de l'accueil des clients aussi bien au comptoir qu'au téléphone

- de l'encaissements et la gestion de la caisse

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Formation exigée : niveau 3ème

Expérience : Débutant accepté

Durée : 12 mois

Compétences

  • - Renseigner le client sur la composition des produits (salades, sandwichs, ...) et enregistrer sa commande
  • - Préparer des plats simples (salades, assiette de crudités, de fromages, desserts, ...)
  • - Entretenir des locaux
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Préparer des sandwichs

Entreprise

  • PURPLE CAMPUS

    Vous intégrez un restaurant Mac Donald's, préparez un Titre Professionnel « Agent de restauration » en contrat d'apprentissage et serez formé(e) au métier d'employé(e) polyvalent de restauration avec le centre de formation Purple Campus.

Offre n°77 : Chef de rayon charcuterie H/F

  • Publié le 16/08/2022 | mise à jour le 16/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 ans
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Nous recherchons pour notre enseigne un Chef de rayon charcuterie H/F.

Vos missions seront :
- Management d'une équipe
- Montage du rayon
- Passage des commandes
- Respect des règles d'hygiène
- Mise en avant des produits

Compétences

  • - Suivre l'état des stocks
  • - Superviser le stockage des produits
  • - Vérifier la conformité de la livraison
  • - Préparer les commandes
  • - Définir des besoins en approvisionnement

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°78 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 12/08/2022 | mise à jour le 17/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Au sein d'une équipe de 9 personnes, Roady Lezignan cherche son futur mécanicien confirmé (H/F) à compter du mois de septembre 2022.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Intervention de service rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Entreprise

  • ROADY

Offre n°79 : Directeur de site (H/F)

  • Publié le 29/07/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an - 1*expérience réussie souhaitée
    • 11 - CAPENDU ()

Au sein du groupe Autogrill, et sous la responsabilité de votre Directeur Régional, vous assurerez la gestion totale (opérationnelle, budgétaire et légale) du site de l'aire des Corbières situé sur l'autoroute A61 à Capendu 11 700 et des différents points de ventes qui le composent.

Envie de rejoindre l'aventure dans un bâtiment flambant neuf et avec des nouveaux concepts ?

Vous managerez une équipe composée d'employés de restauration, de managers, et de collaborateurs support en local.

Satisfaction des clients et des collaborateurs seront vos challenges au quotidien dans le respect des valeurs Autogrill.

Vos principales missions seront :

- Animer, dynamiser, coordonner les équipes et développer vos collaborateurs
- Garantir la réalisation du chiffre d'affaires et le développement des ventes
- Garantir la qualité de service et l'excellence opérationnelle
- Assurer la rentabilité du site dans le respect de la politique commerciale et marketing du groupe
- Veiller à la bonne gestion du restaurant notamment en terme d'hygiène, de sécurité et de législation du travail
- Entretenir de bonnes relations avec les partenaires externes (franchises, client / concédants)
- Contribuer à des projets ou des missions transverses
- Insuffler une dynamique aux responsables de points de vente
- Gérer et animer les Instances Représentatives du Personnel
- Relayer localement la politique et la stratégie du groupe

Enthousiaste, dynamique et attaché aux valeurs humaines, vous avez un excellent relationnel, possédez de bonnes compétences opérationnelles et le sens du commerce.

Orienté client, vous savez collaborer en écoutant, communiquant avec les autres et en créant un environnement de travail positif et productif grave à votre leadership et votre esprit d'équipe (partage des bonnes pratiques, etc ).

Orientation résultats et culture de la performance sont vos maîtres-mots.
Vous êtes à l'aise avec la gestion des priorités /situations délicates et la résolution de problèmes.

Idéalement, vous avez une expérience réussie dans la restauration ou dans la gestion d'un centre de profit .

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Des possibilités d'évolution en interne au sein de nos différents réseaux (Autoroutes et centres commerciaux) et de nos différentes marques.

Entreprise

  • AUTOGRILL COTE FRANCE

    Le Groupe Autogrill® est le leader mondial de la restauration et des services pour les voyageurs. Autogrill® compte en France 1500 collaborateurs, répartis sur un réseau de 200 points de ventes répartis sur 50 sites multiservices, principalement sur les aires d'autoroutes et les galeries marchandes. Outre nos propres marques, nous exploitons des marques bien connues telles que Starbucks Coffee, Brioche Dorée, McDonald's et Burger King.

Offre n°80 : COMMERCIAL TERRAIN DEBUTANT (H/F)

  • Publié le 28/07/2022 | mise à jour le 17/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires variables
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Devenir Commercial(e) chez Verisure c'est vous lancer dans une aventure professionnelle unique. Au sein de votre région, vous participez activement au développement d'une large clientèle dans le but d'apporter à celle-ci la tranquillité d'esprit. Au cours de votre intégration, une formation théorique et pratique sur chaque aspect du poste (techniques de vente, connaissance produits, ) vous est fournie.

En tant que Commercial(e), vous êtes responsable de :

- Créer votre portefeuille de clients composé de particuliers et de professionnels.
- Développer votre portefeuille grâce à l'aide de Rdv fournis.
- Présenter l'ensemble de nos solutions Verisure.
- Représenter l'entreprise et vous assurez que vos clients restent pleinement satisfaits.
- Vos installations assurent la tranquillité d'esprit de vos protégés.

Lorsque vous intégrez votre équipe, nous vous proposons :

- Un contrat CDI (période d'essai de trois mois),
- Un salaire minimum garanti, assorti de commissions et de bonus non plafonnés,
- Un véhicule de fonction et une carte GR (début de 5ème mois),
- De nombreux challenges (voyages, cadeaux, activités, ),
- De réelles possibilités d'évolution. 100% de nos managers commerciaux (Chefs d'équipe, Chefs d'agence, etc..) sont issus de la promotion interne,
- D'être reconnu pour votre travail et vos performances.
- De bénéficier, au quotidien, des conseils de votre manager, de vos collègues, afin de développer vos compétences.

Nous sommes le Numéro 1 du système de sécurité intelligent en Europe. Nous recherchons des personnes ayant le goût du succès. Le désir de bâtir la bonne relation client.
Prêt.e.s à grandir avec nous afin de devenir le Numéro 1 mondial ?

Vous êtes obligatoirement titulaire du permis B.

Votre secteur d'intervention sera Lézignan et Narbonne.

Nous sommes impatients de vous rencontrer !

Compétences

  • - Méthodes de plan de prospection
  • - Identifier les besoins d'un client
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter des produits et services
  • - Conseiller un client

Entreprise

  • VERISURE

Offre n°81 : Comptable

  • Publié le 18/07/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans
    • 11 - FABREZAN ()

Pour préparer un départ en retraite, nous recherchons notre Comptable H/F qui viendra compléter l'équipe actuelle composée de deux Comptables et du Directeur Administratif & Financier.

Vous aurez en charge la tenue des comptes de nos sociétés pour les saisies des factures fournisseurs, des immobilisations, ainsi que des déclarations fiscales (TVA, IS, TCIPE, CVAE, ).
Vous gèrerez les contrôles des factures fournisseurs afin de pouvoir les mettre en règlement et effectuez les lettrages correspondants. Le suivi des comptes clients vous permettra de garantir un bon délai de règlement en concordance avec les garanties de l'assureur-crédit.
Vous suivrez quotidiennement les trésoreries des entreprises et effectuerez les contrôles périodiques des caisses de ventes et des rapprochements entre le logiciel de facturation et celui de Comptabilité. Vous aurez en charge les remises de chèques et les LCR.
Au quotidien, vous serez un soutien pour nos équipes de production pour effectuer certaines commandes de matériels, et un appui ponctuel pour la logistique (Facturation, DAE).

De formation Bac +2/3 en Comptabilité, vous avez complété votre parcours avec des expériences réussies idéalement dans le milieu viticole. Vous maîtrisez votre métier et savez entretenir un bon relationnel avec vos collaborateurs comme avec les clients et les fournisseurs.

Poste pouvant évoluer en temps plein.

Envoyer Cv+lettre de motivation.

A la fin de la période d'essai, une journée de télétravail pourra être mise en place.

Compétences

  • - Fiscalité
  • - Droit du travail
  • - Outils bureautiques
  • - Logiciels comptables
  • - Saisir les factures
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Réaliser une gestion comptable

Formations

  • - comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • GROUPEMENT EMPLOYEUR HVR

Offre n°82 : Professeur / Professeure de mathématiques

  • Publié le 13/07/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 9H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Vous interviendrez dans la classe de 6ème et 5ème.

Vous êtes titulaire d'une Licence ( bac +3 ) en Mathématique impérativement .

Poste à pourvoir pour la rentrée 2022.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Mathématiques
  • - Langue étrangère - Anglais
  • - Surveiller le comportement des élèves et contrôler l'application du règlement intérieur, des consignes de sécurité, des règles de vie collective
  • - Préparer les cours et établir la progression pédagogique
  • - Concevoir les exercices, les travaux pratiques des élèves et évaluer leurs connaissances (épreuves, examens, devoirs, ...)
  • - Suivre et conseiller les élèves dans l'organisation du travail personnel
  • - Renseigner les supports d'évaluation scolaire et informer les proviseurs, collègues, parents, lors de conseils de classe, rencontres parents/professeurs, ...
  • - Enseigner une discipline à un groupe de personnes

Formations

  • - mathématiques | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°83 : Infirmier / Infirmière de soins généraux

  • Publié le 18/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - CAPENDU ()

En tant qu'infirmier-ère vous exercez notamment les missions suivantes :
- Évaluer les besoins du résident et poser un diagnostic infirmier
- Prodiguer les soins aux résidents et garantir la bonne exécution, la qualité des soins et la prise en charge globale du résident
- Accompagner le résident et établir une relation d'aide avec le résident et son entourage dans le respect de sa dignité, de son confort et de sa sécurité
- Organiser et planifier les activités du service soins
- Élaborer le dossier de soins infirmiers en collaboration avec le médecin coordonnateur, le chef d'établissement, l'équipe soignante... Vous êtes responsable de son utilisation et de sa gestion.
- Prévenir la maltraitance et encourager la bientraitance
- Respecter les mesures d'hygiène pour prévenir les infections associées aux soins
- Rédiger les protocoles et procédures relevant du secteur soins. Appliquer et s'assurer du suivi de ces protocoles par les aides-soignants.
- Assurer la transmission exhaustive des données de soins concernant les résidents et la bonne utilisation des outils et supports de transmissions
- Assurer la gestion, le contrôle et le stockage des médicaments, du petit matériel médical, des consommables de soins. Transmettre les ordonnances à la pharmacie. Préparer les piluliers.
- Assurer un rôle d'interface entre le résident, le médecin traitant et la famille

Titulaire d'un DEI (Diplôme d'Etat d'Infirmier),
vous savez inscrire vos missions dans le cadre d'un travail d'équipe.
Vous êtes soucieux-se de la qualité des soins apportés aux résidents dans un établissement qui constitue leur lieu de vie.
Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social.
Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales.

Contrat pour le weekend du 10/ 11 septembre 2022. Poste en 7h00-19h00 le10.11 Septembre.
Possibilité d'autres contrats par la suite en fonction des besoins.

Compétences

  • - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur, ...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, ...)
  • - Surveiller l'état clinique du patient (constantes, fonctions d'élimination, comportement, ...) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (lever, marche, soins post opératoires...)

Formations

  • - infirmier (DE Infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • GROUPE SOS SENIORS

Offre n°84 : Infirmier / Infirmière de service hospitalier

  • Publié le 17/08/2022 | mise à jour le 17/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - RIBAUTE ()

Infirmier / Infirmière au sein d'un foyer d'accueil médicalisé.

Vous réaliserez les actes Infirmier / Infirmière et sur prescription médicale. Vous ferez le lien avec les médecins traitants des personnes accompagnées.
En collaboration et sous le contrôle de l'infirmière coordinatrice, participer à l'organisation des soins et de l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et d'hygiène des personnes accompagnées.

Poste évolutif.

Compétences

  • - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur, ...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, ...)
  • - Surveiller l'état clinique du patient (constantes, fonctions d'élimination, comportement, ...) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (lever, marche, soins post opératoires...)

Formations

  • - infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°85 : Soudeur F/H (H/F)

  • Publié le 16/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 mois - soudure
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

une entreprise spécialisée dans la fabrication de mobil-homes, recherche un Soudeur Galva H/F.

Missions :
- Vous assurez la fabrication de châssis dans le temps imparti en respectant les consignes qualité et sécurité
- Vous assurez le rangement et la propreté de votre poste

Profil :
- Formation en soudure indispensable
- Expérience en soudure galva

Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage par soudobrasage (97)
Réaliser un soudage nécessitant la qualification MAG (135)
Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage plasma, micro plasma (15)
Réaliser un soudage nécessitant la qualification MIG (131)

Compétences

  • - Couper les éléments et les mettre à dimensions et en forme par pliage, cintrage, oxycoupage
  • - Reporter les cotes et mesures sur les matériaux et effectuer les tracés
  • - Préparer les embouts et les bords à souder, à visser et les ajuster
  • - Assembler des canalisations
  • - Raccorder et fixer des lignes et accessoires de tuyauterie

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°86 : Chargé d'études CVC et plomberie (H/F)

  • Publié le 09/08/2022 | mise à jour le 11/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Nous recherchons un Chargé d'études CVC et plomberie (H/F).Vous avez une bonne connaissance du bâtiment et êtes capable de mener un projet en toute autonomie en encadrant une équipe de dessinateurs-projeteurs .

Votre domaine d'activité:
- Etude et plans d'exécution
- Conception de projets
- Mission de synthèse tous corps de métier
- Maîtrise d'œuvre génie climatique, fluides et électricité
- Maîtrise d'œuvre tous corps d'état

Vos missions :
- Réalisation des études pour toutes les phases de conception d'un projet : phase ESQ à EXE
- Maîtrise de la thermique du bâtiment et des nouvelles réglementations
- Dimensionnement des installations et des matériels
- Réalisation des notes de calcul
- Rédaction des pièces écrites
- Réalisation des synthèses des projets
- Suivi de chantier
- Gestion de projet MOE
- Gestion de projets EXE
- Gestion d'équipe et planification

Secteurs d'activité:
-Tertiaire
- Industrie dermo-cosmétique
- Industrie pharmaceutique
- Hôpitaux

Vous êtes spécialisé(e) en Génie climatique, fluides et électricité.
Une expérience en bureau d'étude d'entreprise et/ou en gestion de projet sous Revit seraient un plus.

Compétences

  • - Élaborer des solutions techniques et financières
  • - Définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet
  • - Analyser les besoins du client
  • - Analyser les données économiques du projet
  • - Définir un avant-projet
  • - AUTOCAD
  • - BUREAUTIQUE
  • - REVIT

Formations

  • - bureau études (Domaine Génie Thermique & Climatique) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°87 : Monteur reseaux (H/F)

  • Publié le 08/08/2022 | mise à jour le 11/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 ans
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Le poste :
PREPARER ET ORGANISER SON POSTE DE TRAVAIL - Prendre' ses instructions et s'intéresser à l'ouvrage à réaliser. - Prendre connaissance de la nature du terrain et des réseaux existants. - Sécuriser son environnement de travail - Anticiper l'outillage nécessaire à sa tâche TERRASSER - Découper les surfaces au sol - Réaliser des saignées - Ouvrir des tranchées et faire des fouilles avec des engins ou à la main - Creuser avec des techniques spéciales (fonçage, forage...) - Veiller aux réseaux souterrains existants, en terrassement - Blinder et poser des boisages traditionnels - Préparer le fond de la tranchée - Remblayer par couche, niveler et compacter - Guider les engins de terrassement avec les bons gestes en proximité d'un réseau électrique (BOV et HOV minimum) LEVER DES SUPPORTS AVEC ENGINS - Veiller aux réseaux aérien, respecter les procédures de manutention INSTALLER DES RESEAUX ELECTRIQUES SOUTERRAINS - Poser des câbles isolés BT et HTA à proximité d'un réseau électrique (BO / HO) - Installer des accessoires HTA : poste de transformation / ACMD - armoire de coupure manuelle double (BO/HO) - Installer un traformateur dans un poste (B1) et réaliser l'équipement électrique d'un poste HTA-cellulle (B1/H1) - Installer des accesoires BT : coffrets, armoires et socles (BO) - Raccorder (B1) / B1T sous surveillance d'un B2 - Câbler un tableau BT hors tension (B1) - Confectionner et racorder des boites BT hors tension B1 et sous tension B1T - extrémités HTA hors tension H1 -Sertir par poinçonnage des câbles en réseaux électriques souterrains INSTALLER DES RESEAUX ELECTRIQUE AERIEN - Poser et déposer des câbles isolé ou nus BT / HTA / BT -Installer un tranformateur en haut de poteaux et des interrupteur IACM (B1/H1) -Reprendre des branchements sous tension B1T INSTALLER UN RESEAU D'ECLAIRAGE PUBLIC ET DES EQUIPEMENTS DE SIGNALISATION ET DE SONORISATION - Poser et raccorder des lanternes / projecteur / illuminations / feux de signalisation et des appels d'urgences / hauts parleur / boîtes EP hors tension câblage de commande EP et armoire de signalisation - Dépanner une installation EP ou de signalisation BR POSER DES CANALISATIONS D'EAU POTABLE - Poser des canalisations PVC / PEHD / en fonte / canalisation : bornes incendie, roblinets vannes, purges... - Réaliser les essaies INSTALLER DES RESEAUX GAZ - Poser des canalisation gaz PEDH / vannes, coffrets, chambres, regards - Souder les canalisation - Réaliser les essaies INSTALLER DES RESEAUX TELECOM - Poser des fourreaux et câble TELECOM ASSURER LA BONNE FIN DU CHANTIER


Profil recherché :
Votre esprit d'initiative ainsi que votre esprit d'équipe font de vous un intérimaire débrouillard(e) et polyvalent(e) Nous proposons : - Salaire en fontion de votre expérience - Longue mission - CET à 5% - + 10% IFM & CP
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Fixer des éléments basse tension
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°88 : Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd (H/F)

  • Publié le 04/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

L'agence M+ MATERIAUX de Lézignan (11 - Aude) recherche un(e) chauffeur poids lourd pour entrer dans la dynamique du groupe.

Et si tu venais mettre à profit tes talents de Chauffeur PL dans notre agence ?

Au volant de ton camion dont tu prends grand soin, tes clients apprécient ton sérieux et ton sens du service. En effet, les manœuvres ça te connaît : en marche avant ou arrière peu importe, tu es toujours bien garé (e) et en toute sécurité.

Paul notre Chef d'agence sera ton soutien dans ton intégration !

Tes missions :
- Effectuer les contrôles nécessaires avant le départ : quantité/qualité de la commande chargée, documents nécessaires à la livraison, état du véhicule...,
- Réaliser les tournées de livraison auprès des clients de l'agence,
- Garantir une relation client de confiance et un service de qualité,
- Charger les matériaux et les décharger sur chantier avec la grue auxiliaire,
- Respecter l'ensemble des réglementations de sécurité liées au véhicule, à la répartition des marchandises (poids/volume) et à la circulation routière,
- Entretenir ton camion,
- Respecter les plannings de transport,

Tout en travaillant en sécurité !

Compétences

  • - Organiser ou contrôler le chargement des marchandises dans le véhicule
  • - Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison

Entreprise

  • M+ MATERIAUX

    La Société M+ Matériaux commercialise des matériaux de construction. Elle met à disposition de ses clients professionnels ou particuliers une offre complète de matériaux de gros-œuvre, de second œuvre, de gammes de menuiseries et d'outillage ainsi qu'une sélection de carrelages et de produits d'aménagements extérieurs. La Société M+ MATERIAUX fait partie du Groupe SAMSE et possède 51 agences et 635 salariés répartie sur 3 régions : Sud-Ouest, Sud-Est et Centre-Ouest +.1 siège social à Claira(66)

Offre n°89 : Pharmacien / Pharmacienne (H/F)

  • Publié le 26/07/2022 | mise à jour le 10/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - ou stagiaire en pharmacie
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Pour agrandir l'équipe d'une pharmacie constituée d'une équipe de 10 personnes, nous recherchons un/une pharmacien H/F en temps plein.
Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'état docteur en pharmacie (BAC+6).

Votre rôle sera :
* De seconder le pharmacien titulaire et d'assurer la gestion quotidienne de l'officine,
* Délivrer les ordonnances et veiller à leur compréhension et d'apporter les conseils associés,
* D'avoir un rôle d'écoute et de conseil auprès de la clientèle.

Vous travaillerez du lundi au samedi et un samedi sur 2.

poste à pourvoir au 15 octobre.
salaire négociable selon expérience

Compétences

  • - Vérifier la recevabilité de la prescription, repérer les incompatibilités, contre-indications, ... et contacter le prescripteur si nécessaire
  • - Délivrer les médicaments au client/patient ou au personnel soignant et informer sur les modalités de la prescription
  • - Réaliser les opérations administratives et le suivi de délivrance des médicaments dans l'ordonnancier, le registre des stupéfiants, ...
  • - Suivre l'état des stocks
  • - Réaliser des préparations pharmaceutiques
  • - Contrôler les modalités de délivrance spécifiques de certains médicaments
  • - Vérifier la conformité de la livraison
  • - Définir les orientations stratégiques d'une structure
  • - Apporter un appui technique pour le personnel
  • - Déclencher un réapprovisionnement

Formations

  • - pharmacie (Diplôme d'Etat Docteur en pharmacie) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • PHARMACIE DES ECOLES - Mr TANGUY

Offre n°90 : Conducteur / Conductrice de véhicules Super Lourds

  • Publié le 26/07/2022 | mise à jour le 17/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

R.A.S Intérim NARBONNE recrute pour l'un de ses clients à LEZIGNAN-CORBIERES un CHAUFFEUR SPL H/F.
Votre mission:
Vous effectuerez des relais et/ou découchés.
Vous effectuerez les livraisons prévues lors de la mission.
S'il vous l'est demandé, vous effectuerez le chargement / déchargement du camion.

Votre profil:
Vous maîtrisez la conduite d'un camion SPL sur route et pendant les phases de manœuvre et mise à quai.
Vous disposez d'un permis CE, d'une carte de qualification conducteur et d'une carte chronotachygraphe en cours de validité.
Votre dynamisme et votre rigueur vous permettront de mener à bien vos missions.

Compétences

  • - Organiser ou contrôler le chargement des marchandises dans le véhicule
  • - Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison

Entreprise

  • RAS 1300

    R.A.S est un groupe français fort de 160 agences, acteur incontournable du recrutement. Votre Agence de Narbonne est implantée ZI de plaisance - 11100 Narbonne. Agence spécialisée dans le Transport-Logistique. Vous pouvez télécharger notre application MyR.A.S et envoyer vos documents et CV via l'application.

Offre n°91 : Ergothérapeute

  • Publié le 25/07/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 21H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - CAPENDU ()

L'ergothérapeute intervient pour :
- Évaluer :
- examiner les retentissements physiques (moteurs et sensoriels), psychiques et cognitifs d'une maladie ou de l'avancée en âge. L'ergothérapeute évalue les déficits et les besoins de la personne par le biais de bilan ou de mise en situation. Il étudie également l'interaction avec les facteurs
environnementaux et personnels qui influencent la capacité de participation
sociale.
- définir un plan d'aide individualisé, visant la compensation des situations
de handicap dans le respect des habitudes de vie de la personne et de son
projet personnel

- Développer les possibilités d'autonomie dans le milieu de vie des résidents :
faire émerger les compétences de la personne et la rendre actrice de son processus de soin.
- rééduquer des fonctions déficitaires : transformer d'un mouvement en geste fonctionnel, travailler la sensori-motricité, les repères temporo-spatiaux,
- adapter ou réadapter aux gestes de la vie courante,
- rendre l'environnement plus accessible, favoriser l'intégration de la personne dans son lieu de vie en développant des facultés d'adaptation ou de compensation : après avoir examiné la personne, l'ergothérapeute propose les solutions techniques nécessaires : aménagement du mobilier, communication, habillage, hygiène
- maintenir de capacités fonctionnelles et relationnelles,
- prévenir des aggravations


MODALITÉS DU POSTE

CDI non cadre - 21 heures hebdomadaires
Convention-collective/rémunération : CCN 51 : Ets privés de soins/cure/garde
Avantages : Remboursement total abonnement vélos en libre-service,


PROFIL
Diplôme exigé : DE Ergothérapeute, formateur PRAPS


COMPÉTENCES
- Savoirs / savoir-faire :
- Expliquer les étapes et les objectifs de la rééducation pour obtenir l'adhésion active
du résident.
- Proposer des activités adaptées aux déficiences des résidents.
- Mettre en œuvre des mesures visant à maintenir ou à aider les résidents à recouvrer
leur autonomie.
- Utilisation du logiciel soins

- Savoir être :
- S'adapter au résident, à sa pathologie, le rassurer, l'informer,
- Travailler en équipe pluridisciplinaire

Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social.

Pour postuler envoyer CV et lettre de motivation.

Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales.

Compétences

  • - Intervenir auprès d'un public d'adultes
  • - Intervenir auprès d'un public d'enfants
  • - Intervenir auprès de personnes âgées
  • - Identifier la demande de la personne et l'informer sur la démarche d'ergothérapie (objectifs, étapes, ...)
  • - Réaliser le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer le degré d'autonomie de la personne dans son environnement domestique ou professionnel
  • - Concevoir le projet d'intervention thérapeutique et arrêter les modalités de prise en charge (déroulement, fréquence, durée, ...)
  • - Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne
  • - Informer et conseiller la personne sur des aménagements (rampe d'accès, domotique, ...) ou des équipements, des appareillages
  • - Intervenir auprès d'un public d'adolescents
  • - Intervenir auprès de personnes en situation de handicap
  • - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
  • - Utilisation du logiciel soins

Formations

  • - ergothérapie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • GROUPE SOS SENIORS

Offre n°92 : Psychomotricien / Psychomotricienne (H/F)

  • Publié le 15/07/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 28H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - CAPENDU ()

L'APAJH Aude recrute un psychomotricien (F/H) en CDI à temps partiel (0.80 ETP) pour l'IME de CAPENDU.
Vos missions seront les suivantes :
- - Accompagner les projets personnalisés éducatifs et thérapeutiques des enfants de de l'IME et de l'Unité TSA, en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire ;
- Evaluer les fonctions sensori-motrices, perceptivo-motrices et psychomotrices, analyser les Interactions, poser un diagnostic psychomoteur et proposer des prises en charge ;
- Mettre en œuvre des traitements de rééducation psychomotrice et de réadaptation visant à corriger les troubles psychomoteurs ;
- En fonction des objectifs thérapeutiques et du PPA, mettre en œuvre différents types de suivis ; être force de propositions d'outils et de méthodes structurés partageables ;
- Participer à l'évaluation de la qualité des dispositifs et au déploiement des axes d'amélioration

DE PSYCHOMOTRICITE EXIGE
- Expérience auprès du public TSA - REQUIS
- Connaissance des publics en situation de handicap - REQUIS

Compétences

  • - Appréhender les évolutions du secteur
  • - Communication avec les familles, équipes, libéraux
  • - Connaissance des RBPP de l'HAS
  • - Evaluation des difficultés/capacités de l'enfant
  • - Faire évoluer ses pratiques professionnelles
  • - Maîtrise de l'outil informatique
  • - Maîtrise des écrits professionnels
  • - Mise en place de techniques et protocoles adaptés
  • - Soutenir la réalisation de l'enfant
  • - TECHNIQUES RECOMMANDEES TSA

Formations

  • - action sociale (Diplôme d'Etat de Psychomotricien) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • A.P.A.J.H. 11 SIEGE

    L'Association départementale pour adultes et jeunes handicapés fonde son action sur l'absolu respect de la personne humaine. Elle entend promouvoir la dignité et la citoyenneté des personnes en situation de handicap, d'inadaptation, de difficultés sociales et/ou de dépendance, en oeuvrant à la fois pour leur complet épanouissement individuel et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale. Plus d'informations sur: http://www.apajh11.fr/

Offre n°93 : AGENT DE SERVICE HOTELIER (H/F)

  • Publié le 18/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ?
La résidence LE MARRONNIER, située à CARCASSONNE est un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes de 75 places.
Nous recrutons actuellement des ASH pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents.
Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un médecin coordonnateur, d'une infirmière coordinatrice (IDEC), d'une psychologue, d'infirmières et d'aides-soignants.
Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre IDEC et un infirmier sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement.
Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole.
 
POSTES À POURVOIR :
- CDD remplacement
- Rémunération selon convention CCU 2002
- Reprise d'ancienneté possible
- Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés
- chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise
 
Compétences :
- Expérience : débutant ou confirmé
- En vertu de la loi n° 2021-1040, le poste proposé est soumis à l'obligation de présentation du pass vaccinal

Entreprise

  • EHPAD Résidence Le Marronnier

Offre n°94 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 18/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Description du poste :
Notre agence SAMSIC EMPLOI de Narbonne recherche, pour l'un de ses clients, un(e) manutentionnaire, pour faire du déchargement de conteneurs :
- Chargez ou déchargez les colis dans les véhicules selon les méthodes d'organisation du quai.
- Appliquez les process Qualité
- Contrôlez les colis entravés.
Port de charges pouvant aller jusqu'à 30 Kg.
Les horaires sont les suivants : 15h-19h ou 20H-03H
Possibilité de long terme.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Nous recherchons une personne dynamique, à l'aise avec le port de charges et les postes demandant une cadence soutenue.

Offre n°95 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 18/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Description du poste :
Notre agence SAMSIC EMPLOI de Narbonne recherche, pour l'un de ses clients, un(e) manutentionnaire, pour faire du déchargement de conteneurs :
- Chargez ou déchargez les colis dans les véhicules selon les méthodes d'organisation du quai.
- Appliquez les process Qualité
- Contrôlez les colis entravés.
Port de charges pouvant aller jusqu'à 30 Kg.
Les horaires sont les suivants : 6h15-9h/15h-19h
Pote à pourvoir rapidement
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Nous recherchons une personne dynamique, à l'aise avec le port de charges et les postes demandant une cadence soutenue.

Offre n°96 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (H/F)

  • Publié le 17/08/2022 | mise à jour le 17/08/2022
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LA REDORTE ()

Ceci n'est pas une offre pour un poste saisonnier.
En tant qu'Employé Libre Service (f/h) tu participeras à la vie du rayon ainsi qu'à l'accompagnement du client.
Ce poste est à pourvoir en contrat de professionnalisation de 6 mois, tu alterneras entre 30h de travail en magasin et 6h de formation à distance par semaine.
A l'issue de ce contrat tu obtiendras le CQP Employé de Commerce (f/h).
Les plus IFCDis :
Un ordinateur mis à disposition
Un accompagnement personnalisé
Un planning adaptable
Pas de déplacement au centre de formation, tu te formes depuis le magasin ou de chez toi !
Tu démarres quand tu veux !

Notre centre de formation recherche pour un de ses clients son futur Employé Libre-Service (f/h) en Contrat de Professionnalisation !
Pour ce poste tu seras dynamique, convaincant, fiable, adaptable et tu possèdes des qualités relationnelles qui te permettront d'établir un contact privilégié avec l'équipe de vente et chacun de tes clients.
Attention ce poste est soumis aux contraintes administratives du contrat de professionnalisation, merci d'en prendre connaissance avant de candidater.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • IFCDis

Offre n°97 : Employé / Employée de rayon libre-service (H/F)

  • Publié le 17/08/2022 | mise à jour le 17/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LA REDORTE ()

Ceci n'est pas une offre pour un poste saisonnier.
En tant qu'Employé Libre-Service tu participeras à la vie du rayon ainsi qu'a l'accompagnement du client. Tu interviendras sur la mise en avant des produits et tu participeras à la réception et au contrôle des marchandises ainsi qu'a la mise en rayon, au tri et à la rotation des produits.
Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage de 7,5 mois. Tu alterneras entre 26h de travail en magasin et 9h de formation à distance par semaine.
A l'issue de ce contrat tu présenteras le titre professionnel de Vendeur Conseil en Magasin (f/h) de niveau 4 (BAC).

Notre CFA recherche pour un de ses clients son futur apprenti Employé Libre-Service (f/h) !
Pour ce poste tu seras dynamique, convaincant, fiable, adaptable et tu possèdes des qualités relationnelles qui te permettront d'établir un contact privilégié avec l'équipe de vente et chacun de tes clients.
Attention ce poste est soumis aux contraintes administratives du contrat d'apprentissage, merci d'en prendre connaissance avant de candidature.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • IFCDis

Offre n°98 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 17/08/2022 | mise à jour le 17/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Start People est un réseau d'agences d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 180 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client.
POSTE :
FACTEUR (H/F)
Nous recherchons pour l'un de nos client spécialisé dans la distribution de courriers et colis un FACTEUR (H/F) sur le site de Lézignan Corbières.
Vous aurez pour mission de :
- Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié dans le respect de la qualité demandé par la société et selon des procédures bien définies. ( distribution à vélo, stabi et/ou voiture)
- Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction client.
Vous travaillerez en équipe, principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché(e) à votre Manager.
PROFIL :
Vous êtes d'un naturel dynamique, investi, avec un sens étroit de l'organisation, et une véritable autonomie dans la gestion de votre travail, tout en respectant des cadences importantes. Votre sens de l'orientation est également un point fort, tout comme votre capacité a répéter les efforts quel que soit les conditions climatiques. Connaitre votre secteur géographique est indispensable. Vous devez aussi être capable de gérer votre stress et garantir les timing.
Vous êtes titulaire du permis depuis 2 ans minimum. Une précédente expérience en livraison et/ou restauration est appréciée.

Si ce poste vous intéresse merci de vous présenter directement à l'agence muni de votre CV.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°99 : COORDINATEUR CAISSE ET ACCUEIL (H/F)

  • Publié le 16/08/2022 | mise à jour le 16/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Recherche: COORDINATEUR CAISSE ET ACCUEIL (H/F)
Au sein de notre équipe supermarché, vous travaillez en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché et les secondez dans leurs tâches quotidiennes.
Garantir l'accueil et la fidélisation clientSuperviser une équipe d'Equipiers polyvalent et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client.Garantir la gestion du secteur caisse.Optimiser le stock de marchandises.Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons.Garantir la qualité des produits.Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.Seconder l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché.Garantir le maintien d'un supermarché propre et agréable pour les clients.
Un poste en CDI avec 35h de travail hebdomadaireUn salaire mensuel brut à l'embauche : 1 888 €; , après 1 an : 1 962 €; , après 2 ans : 2 055 €;Une rémunération attractive versée sur 13 mois avec une prime d'ancienne...

Offre n°100 : Employé / Employée d'étage (H/F)

  • Publié le 13/08/2022 | mise à jour le 13/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Description du poste :
Plus qu'un métier . une carrière chez Lidl !
* Un poste en CDI avec 30h de travail hebdomadaire dans l'un de nos supermarchés
* Un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 461 € , après 1 an : 1 543 € , après 2 ans : 1 595 €
* Une rémunération attractive versée sur 13 mois avec une prime d'ancienneté au bout de 3 ans,
* Un processus de recrutement original avec une présélection de votre candidature qui comprend un test pratique en ligne,
* Une formation pratique de plusieurs semaines au métier d'Employé polyvalent,
* Des opportunités d'évolution vers les postes de Chef Caissier, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale,
* Une ambiance de travail à la fois professionnelle et conviviale.
* Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Description du profil :
* Vous démarrez dans la vie professionnelle ou avez déjà de l'expérience en tant que caissier, hôte de caisse, vendeur, .
* Vous êtes organisé et savez prioriser vos actions,
* Vous possédez de réelles qualités humaines, et aimez travailler en équipe,
* Vous êtes doté d'un bon sens du relationnel

Offre n°101 : VENDEUR 25h (H/F) - LEZIGNAN

  • Publié le 11/08/2022 | mise à jour le 11/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

- Le concept Marie Blachère

Marie Blachère, enseigne de Boulangerie artisanale avec plus de 700 magasins, propose à ses clients des produits frais et de qualité grâce à nos équipes professionnelles et engagées.

Rejoins l'aventure et nos équipes Marie Blachère !

- Tes attentes

Tu as envie de rejoindre un grand groupe, tout en travaillant au sein d'une équipe à taille humaine.

Tu souhaites développer tes compétences et évoluer régulièrement.

Nous te proposons un véritable parcours d'intégration au sein de notre magasin pour grandir et réussir ta mission grâce à un groupe en pleine expansion qui offre de nombreuses opportunités.

- Nos attentes

A l'issue d'un accompagnement et d'une formation pratique de 1 semaine :

Tu participes a la vente des produits en rayon.

Tu accueilles et renseignes les clients en fonction de leurs besoins, tout en faisant des propositions additionnelles.

Tu réalises les encaissements et tu mets en vitrine les produits de manière attractive, tout en assurant un réassort régulier.

Tu effectues le nettoyage de la surface de vente en respectant les règles d'hygiène et de sécurité.

Dynamique, réactif et solidaire, tu fais preuve d'esprit d'équipe pour soutenir l'activité du magasin. Enfin tu attaches une grande importance à la satisfaction client

-Conditions :

CDI 25 ou 35h/semaine

Période d'essai de 2 mois renouvelable 1 fois (1 mois)

Salaire : Smic 12 mois + 1/2 13ème mois au bout de 3 ans d'ancienneté et un 13ème mois complet au bout de 5 ans.

Mutuelle + CE + Participation

- Les + Marie Blachère :

Pas de coupure de journée

Offre de - 30% sur menus et produits consommés sur place

13éme mois selon conditions

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Trouve la recette d'une belle carrière, postule chez Marie Blachère

Ref : C97O12329

Offre n°102 : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole (H/F)

  • Publié le 11/08/2022 | mise à jour le 11/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Description du poste :
Synergie recherche pour la campagne 2022 des vendangeurs H/F pour un domaine dans le narbonnaisVous aimez le travail en extérieur et en équipe dans la bonne ambiance ! vous êtes dynamique, motivé et autonome sur le transport
Synergie recherche pour la campagne 2022 des vendangeurs H/F pour un domaine dans le narbonnais.
Postes de coupeurs et pour les plus costaud porteurs sont à pourvoir à partir de mi-aout.
Rémunération : 11.07EUR de l'heure + 10% congés payés + 10% fin de contrat
Description du profil :
Dynamique, motivé et autonome sur le transport.Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Offre n°103 : Agent de propreté période estivale H/F - ABER PROPRETE AGENCE PERPIGNAN

  • Publié le 05/08/2022 | mise à jour le 05/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 20 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - FABREZAN ()

Pour la période estivale, nous vous proposons des postes à temps partiel ou temps plein pour réaliser des prestations de nettoyage chez nos clients.
Vos missions seront les suivantes :
Vous gérez les différentes tâches de nettoyage à effectuer sur votre ou vos chantiers et en lien avec la fiche de poste et les consignes qui vous sont fournies ; Vous respectez et appliquez les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; Vous vérifiez la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles;Vous maintenez le matériel professionnel en état d'utilisation;
Une formation au poste vous sera dispensée dès votre prise de fonction, vous pourrez être amené à travailler seul ou en équipe.
Pour mener à bien votre mission vous avez :
Le sens de l'organisation La volonté de produire un travail de qualité Le sens du service clientUn bon relationnelUne grande disponibilité : Les horaires peuvent être variables et en journée. Le petit plus : Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien.

En tant qu'employeur, Aber propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction et partager par ses collaborateurs et plus spécifiquement ses référents nommés parmi ses collaborateurs, favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement de travail favorisant l'épanouissement de nos salariés.

Entreprise

  • ABER PROPRETE AGENCE PERPIGNAN

    ABER Propreté est une entreprise, qui fait du nettoyage industriel son cœur de métier. Avec 37 agences, nous nous construisons chaque jour grâce à nos collaborateurs reconnus pour le professionnalisme. Ainsi, nous veillons à la satisfaction et la fidélisation de nos clients en leur apportant des prestations de qualité. Venez rejoindre une entreprise à taille humaine où la bonne humeur est le rythme de travail quotidien de nos collaborateurs!

Offre n°104 : Agent / Agente des services hospitaliers (H/F)

  • Publié le 02/08/2022 | mise à jour le 02/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LA REDORTE ()

Vous souhaitez associer passion et épanouissement professionnel, rejoignez-nous !
Le Groupe Maisons De Famille, propose des établissements chaleureux et confortables dans un cadre de vie privilégié et sécurisé. En pleine expansion comptant 1 000 collaborateurs dont 35 au sièges, nous sommes spécialisés dans le secteur de l'hébergement haut de gamme, des personnes âgées semi-autonomes ou dépendantes.
Présentation de l'organisation
Maison de Famille Antinéa, recherche un(e) ASH.
Nous vous proposons de travailler dans le cadre d'un projet d'accompagnement dynamique et innovant en relation permanent avec les résidents, leurs familles et toute notre équipe de soins.
Description du poste
Sous la responsabilité directe du responsable de l'hôtellerie, vos missions seront les suivantes :
- Assurer l'entretien des locaux dans le but d'apporter l'hygiène et le confort aux résidents
- Aider les résidents lors des repas / Assurer le service des repas
- Accompagner les résidents lors de leurs déplacements dans la maison
Vous serez en relation avec tout le personnel de l'établissement ainsi qu'avec les résidents. Vous alerterez les autres professionnels du soin en cas de besoin.
Profil recherché
- Bon relationnel
- Qualités de réconfort (nécessaire)
- Autonome (nécessaire)
Vous justifiez d'une expérience dans : le repassage, le nettoyage des locaux, le service à table.
Poste à pourvoir dès que possible.
Rémunération 1645.58 euros brut mensuel.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap et aux travailleurs handicapés.
Vous avez envie de vivre une expérience professionnelle enrichissante et humaine au sein d'une équipe pluridisciplinaire investie et engagée ? Ce poste est fait pour vous !

Entreprise

  • Maison de Famille Antinéa

Offre n°105 : Agent / Agente de quai réceptionnaire (H/F)

  • Publié le 02/08/2022 | mise à jour le 02/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 6 Mois
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Votre agence Start People de de NARBONNE, recherche un agent de quai (H/F) pour l'un de ses clients.
POSTE :
AGENT DE QUAI (H/F)
Rattaché à un chef d'entrepôt, vos missions sont les suivantes :

Réceptionner et expédier des colis, des marchandises,
Décharger, trier, et ranger toutes les marchandises qui sont réceptionnées.
Manipuler des rolls.
Préparer des commandes
Etiqueter et filmer des colis, des palettes
Conditionner des produits
Contrôler les colisages
Charger des camions
Ranger et nettoyer de votre zone de travail

Horaires de Travail de 6h à 9h ou 15h à 19h
PROFIL :
Rigoureux, autonome et précis, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité.
Ce poste vous intéresse, postulez dès maintenant à cette annonce !

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°106 : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 26/07/2022 | mise à jour le 26/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Description du poste :
Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans l'hébergement de vacances UN AGENT D'ENTRETIEN (H/F)
POSTE :
AGENT D'ENTRETIEN (H/F)
Vos missions:
CHANGEMENTS DES DRAPS,
DESINFECTION SANITAIRES , SALLE DE BAIN
NETTOYAGE DES CUISINES , NETTOYAGE DES SOLS
NETTOYAGE DE LA TERRASSE
TRAVAIL EN EQUIPE
PROFIL :
Connaissance du fonctionnement et de l'utilisation des appareils et équipements. Maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection. Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité .Connaissance des gestes et postures de travail à adopter.
Rigueur et sens de l'organisation ; Autonomie , discrétion et confidentialité sont des qualités indispensables pour ce poste.
Travail uniquement le samedi.
Prêt à vous lancer ? Postulez !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Offre n°107 : Agent/Agente de fabrication en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 25/07/2022 | mise à jour le 25/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

 Au sein d'une équipe de 5 à 6 personnes, vous effectuerez le montage et l'assemblage de mobile-home sur chaîne de fabrication (travaux de menuiserie, plomberie, électricité, habillage, couverture).Vous effectuerez des taches répétitives et utiliserez des outils pneumatiques ou électriques.Vous serez amené à respecter une cadence et un planning défini de fabrication sous la direction d'un chef de service.Vous respecterez les consignes de travail ainsi que les les normes de sécurité.Vous êtes issu du domaine du bâtiment (de préférence second œuvre) ou de l'industrie (assemblage, fabrication, .) ou vous possédez des aptitudes manuelles.Vous aimez travailler en équipe et vous savez faire preuve de rigueur, de ponctualité et de respect de la hiérarchie.Votre dynamisme et votre sens de la qualité vous permettront d'être rapidement opérationnel.Votre rémunération et vos avantages :- Taux horaire de 11,46 € (+ IFM et congés payés)- RTT,- Tickets restaurant (5 par mois)Pas d'indemnité de déplacement.Vous êtes le candidat idéal, postulez dès maintenant !

Offre n°108 : Agent d'entretien maintenance polyvalent / Agente d'entretien maintenance polyvalente en collectivité (H/F)

  • Publié le 20/07/2022 | mise à jour le 20/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans l'hébergement de vacances UN AGENT D'ENTRETIEN (H/F)
POSTE :
AGENT D'ENTRETIEN (H/F)
Vos missions:

CHANGEMENTS DES DRAPS,
DESINFECTION SANITAIRES , SALLE DE BAIN
NETTOYAGE DES CUISINES , NETTOYAGE DES SOLS
NETTOYAGE DE LA TERRASSE
TRAVAIL EN EQUIPE
PROFIL :
Connaissance du fonctionnement et de l'utilisation des appareils et équipements. Maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection. Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité .Connaissance des gestes et postures de travail à adopter.
Rigueur et sens de l'organisation ; Autonomie , discrétion et confidentialité sont des qualités indispensables pour ce poste.
Travail uniquement le samedi.
Prêt à vous lancer ? Postulez !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°109 : Agent de propreté H/F - ABER PROPRETE AGENCE PERPIGNAN

  • Publié le 03/07/2022 | mise à jour le 03/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LA REDORTE ()

Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre:
Organiser le chantier;Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles;Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation;
Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes.
Vous avez idéalement :
Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire;Le sens de l'autonomie et du travail d'équipeLe sens du service client, de la rigueur et d'organisation Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien.
En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants :







Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle Un management de proximité Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance Un centre de formation en interne Participation aux bénéfices Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, évolutions d'échelon automatique après 5 ans, médaille du travail... Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc.
Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler !
En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.

Entreprise

  • ABER PROPRETE AGENCE PERPIGNAN

    ABER Propreté est une entreprise, qui fait du nettoyage industriel son cœur de métier. Avec 37 agences, nous nous construisons chaque jour grâce à nos collaborateurs reconnus pour le professionnalisme. Ainsi, nous veillons à la satisfaction et la fidélisation de nos clients en leur apportant des prestations de qualité. Venez rejoindre une entreprise à taille humaine où la bonne humeur est le rythme de travail quotidien de nos collaborateurs!

Offre n°110 : Agent de propreté H/F - ABER PROPRETE AGENCE PERPIGNAN

  • Publié le 20/06/2022 | mise à jour le 03/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - FABREZAN ()

Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre:
Organiser le chantier;Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles;Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation;
Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes.
Vous avez idéalement :
Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire;Le sens de l'autonomie et du travail d'équipeLe sens du service client, de la rigueur et d'organisation Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien.
En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants :







Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle Un management de proximité Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance Un centre de formation en interne Participation aux bénéfices Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, évolutions d'échelon automatique après 5 ans, médaille du travail... Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc.
Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler !
En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.

Entreprise

  • ABER PROPRETE AGENCE PERPIGNAN

    ABER Propreté est une entreprise, qui fait du nettoyage industriel son cœur de métier. Avec 37 agences, nous nous construisons chaque jour grâce à nos collaborateurs reconnus pour le professionnalisme. Ainsi, nous veillons à la satisfaction et la fidélisation de nos clients en leur apportant des prestations de qualité. Venez rejoindre une entreprise à taille humaine où la bonne humeur est le rythme de travail quotidien de nos collaborateurs!

Offre n°111 : Assembleur monteur / Assembleuse monteuse (H/F)

  • Publié le 18/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Description du poste :
Synergie recherche pour l'un de ces clients, spécialisé dans le fabrication de mobil-home, des Monteurs Assembleurs H/F.Sur une chaine de production, vous participez aux opérations de montage, d'assemblage, de réglages ou de contrôle des fonctionnements sur l'ensemble de la structure.
Débutant accepté, vous êtes polyvalent, à l'aise avec les outils et le bricolage en général.
Description du profil :
Vérifier et remplacer des outils, des outillages sur des équipements de production - Contrôler la qualité d'un produit (mousse, isolant, résine, colle...) lors du montage / assemblage - Lecture de documents techniques -
Dynamisme - Méthode - Polyvalence
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Offre n°112 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 18/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 11 - VAL DE DAGNE ()

L'ENTREPRISE
Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers.
Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité.
L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes.
Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. 
MISSIONS PRINCIPALES
Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennesNettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
Changer le linge de lit.
Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
Repasser, plier et ranger le linge courant.
Effectuer les courses Préparer des repas simples
Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFIL RECHERCHE
Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Offre n°113 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 18/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 11 - TOUROUZELLE ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
- Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et
extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
- Changer le linge de lit.
- Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
- Repasser, plier et ranger le linge courant.
- Effectuer les courses Préparer des repas simples
- Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFILE RECHERCHE
-Vous êtes autonome, dynamique, à
l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande
capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Offre n°114 : Assistant Comptable Évolutif (H/F)

  • Publié le 15/08/2022 | mise à jour le 15/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - RIBAUTE ()

Kolibri Consulting recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable, en forte croissance, basé à Ribaute (11), un profil Assistant Comptable Évolutif H/F

Sous la responsabilité de l'Expert-Comptable et en binôme avec un collaborateur comptable, vous assurez les missions suivantes :

- La saisie de dossiers
- La tenue comptable
- La révision des comptes
- La préparation du bilan

Offre n°115 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 15/08/2022 | mise à jour le 17/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 11 - TOUROUZELLE ()

L'ENTREPRISE
Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers.
Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité.
L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes.
Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau.
MISSIONS PRINCIPALES
Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer:
Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes
L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFIL RECHERCHE
 Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Expérience indispensable dans un poste similaire
Excellente éducation et présentation

Offre n°116 : Responsable Point de Vente Restauration (H/F)

  • Publié le 12/08/2022 | mise à jour le 12/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 11 - CAPENDU ()

RESPONSABILITÉS :

# Description de l'entreprise :
Le Groupe Autogrill est le leader mondial de la restauration et des services pour les voyageurs. Autogrill® compte en France entre 3000 à 4000 collaborateurs, répartis sur un réseau de 289 points de ventes répartis sur 67 sites multiservices, principalement sur les aires d'autoroutes, les galeries marchandes. Outre nos propres marques, nous exploitons des marques bien connues telles que Starbucks Coffee, Brioche Dorée, Mc Donald's et Burger King.
MISSIONS :
·         Organiser et planifier l'activité de votre point de vente
·         Garant de la mise en oeuvre et du contrôle des procédures de l'entreprise
·         Garant du lancement de gamme
·         Garant du respect des normes d'hygiène et de sécurité sur le site et veille à la bonne utilisation des équipements de l'entreprise
·         Piloter les actions commerciales et les résultats, garant de la qualité de l'offre produit
·         Assurer le suivi de la qualité
·         Garant de la satisfaction client
·         Responsable de son équipe en termes de management et d'application de la politique RH (recrutement, administration du personnel, développement des compétences etc)
·         Reporter au directeur de site
·         Référent du point de vente, il est amené à travailler en coordination avec son directeur
·         Responsable de la sécurité des biens et des personnes

PROFIL RECHERCHÉ :

Une première expérience de management en restauration est attendue pour ce poste.
- Orientation clients, bonne présentation, attitude positive
- Leadership, bonne communication
- Formation de 8 semaines
- Salaire selon profil
- Diverses primes

Entreprise

  • Grafton Recruitment

    Grafton est une référence européenne du recrutement permanent et temporaire spécialisé. Présent dans 11 pays, nous sommes une communauté de plus de 500 recruteurs experts de nos métiers. En France, Grafton intervient sur l'ensemble du territoire depuis son siège à Paris et au travers de son réseau d'agences. Répartis au sein de divisions spécialisées, nos consultants interviennent auprès de petites, moyennes et grandes entreprises.

Offre n°117 : BOULANGER 35h (H/F) - LEZIGNAN

  • Publié le 11/08/2022 | mise à jour le 11/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

- Le concept Marie Blachère

Marie Blachère, enseigne de Boulangerie artisanale avec plus de 700 magasins, propose à ses clients des produits frais et de qualité grâce à nos équipes professionnelles et engagées.

Rejoins l'aventure et nos équipes Marie Blachère !

- Tes attentes

Tu as envie de rejoindre un grand groupe, tout en travaillant au sein d'une équipe à taille humaine.

Tu souhaites développer tes compétences et évoluer régulièrement.

Nous te proposons un véritable parcours d'intégration au sein de notre magasin pour grandir et réussir ta mission grâce à une enseigne en pleine expansion qui offre de nombreuses opportunités.

- Nos attentes

A l'issue d'un accompagnement et d'une formation pratique de 2 semaines :

Tu prépares les produits sucrés (Cuisson des viennoiseries, préparation des tartes.) et salés (préparation des pizzas, des sandwichs, salades.) pour les mettre à la vente

Dynamique, réactif et solidaire, tu fais preuve d'esprit d'équipe pour soutenir l'activité du magasin.

Enfin tu attaches une grande importance à la satisfaction client en respectant les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire.

-Conditions :

CDI 35h /semaine

Période d'essai de 2 mois renouvelable 1 fois (1 mois)

Salaire : Selon profil+ 1/2 13ème mois au bout de 3 ans d'ancienneté et un 13ème mois complet au bout de 5 ans

Mutuelle + CE + Participation

- Les + Marie Blachère :

Pas de coupure de journée

Offre de - 30% sur menus et produits consommés sur place

13éme mois selon conditions

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Trouve la recette d'une belle carrière, postule chez Marie Blachère

Ref : C97O13752

Offre n°118 : Agent / Agente de maintenance des bâtiments (H/F)

  • Publié le 27/07/2022 | mise à jour le 27/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Agent technique qualifié (h/f) - Perpignan
Agent.e technique qualifié.e Position dans la structure : Sous l'autorité de la direction du CFA. Mission générale : Participe à la conservation en bon état des locaux, des équipements et de l'environnement et participe à la logistique de l'accueil des personnes extérieures sur le site de Perpignan. 1-Domaine Activité : Organisation -Planification • Assure les opérations d’entretien, de maintenance et de services selon un ordre de priorités validé par l’adjoint technique et/ou l’équipe de direction. • Organise ses interventions à partir des consignes de l’adjoint technique et/ou de l’équipe De direction • Identifie les taches et activités à effectuer pour proposer une planification hebdomadaire des interventions à l’adjoint technique et ou l’équipe de direction (seules habilités à valider ces interventions). • Garantie le suivi des activités de maintenance et assure la traçabilité de ses interventions. Finalité : Assurer l’organisation et la réalisation de ses activités en concertation avec l’équipe de direction. 2-Domaine Activité : Gestion des ressources • Prépare et effectue les commandes. • Participe à la réception de l'ensemble des livraisons et au suivi des procédures de vérification en vigueur, en collaboration avec le service comptable et, le cas échéant, avec le service destinataire. • Contrôle l’approvisionnement en matériel et en produits. • Gère les stocks et participe à l’inventaire des stocks de denrées alimentaires, de produits d’entretien, de petits outillages. • Coordonne les interventions des prestataires extérieurs. • S’assure de la bonne exécution des contrats de prestation. • Participe à l'organisation et à la logistique d'événements de communication sur le site du CFA ou à l'extérieur. Finalité : Assurer les moyens nécessaires au bon fonctionnement des différents services, à l’approvisionnement de la disponibilité de la matière d'œuvre et à l’exploitation des locaux et équipements. 3-Domaine Activité : Entretien général • Repère et anticipe les travaux nécessaires au bon fonctionnement de l'établissement. • Effectue les travaux d’intervention de premier niveau sur les bâtiments : changement ampoules, maçonnerie diverse, menuiserie bois, peinture, plomberie, électricité, chauffage, serrurerie, changement vitrages, soudure, mécanique de 1er ordre... • Assure l’entretien courant et le nettoyage des machines, des matériels et des véhicules du CFA. • Maintient en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords du CFA et laisse les surfaces en état de fonctionnement et de propreté après les interventions. • Assure les entretiens des espaces verts. • Met en place la signalétique en cas d’intervention d’urgence. • Propose des solutions d’améliorations en prévention et en exploitation des locaux, matériels et équipements. • Respecte les règles de sécurité liées à la manipulation de produits dangereux. • Veille au respect des traitement et tri des déchets. • Détecte les dysfonctionnements des équipements et évaluer les risques d’accidents. • Assure le transport des personnes et les livraisons. • Participe aux visites techniques dans les locaux du CFA. Accueille et oriente les personnes en charge des contrôles de sécurité et veille à leur suivi administratif. • Veille à la sécurité des installations du site et signale tout manquement aux procédures de sécurité. Finalité : Anticipe et réalise et les opérations de dépannage et d’entretien, de contrôle et de vérification des locaux, matériels et équipements de l’ensemble du campus.
Rémunération mensuelle brute entre 1700 et 1780 euros
Rémunération sur 12,8 mois
Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% par l'employeur
Epargne salariale


Être titulaire d'un diplôme de niveau III avec spécialisation dans le domaine confié
- Expérience d'au moins 5 ans dans la fonction, notamment en PME
- Maîtrise des

Entreprise

  • BTP CFA OCCITANIE - Campus de Perpignan

    BTP CFA OCCITANIE est une association loi 1901 à gouvernance paritaire qui a pour mission de former des salariés en alternance (apprentis et salariés de la formation continue) du CAP au BTS dans tous les métiers du BTP. Notre organisme de formation est composé de 5 CFA basés sur les sites de Montpellier, Perpignan, Mejannes-les-Alès, Lezignan et Toulouse (et son annexe de Muret). Le siège de l'association est situé à Montpellier. Nous sommes 300 collaborateurs et nous formons environ

Offre n°119 : Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable (H/F)

  • Publié le 18/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 11 - RIBAUTE ()

Kolibri Consulting est un Cabinet de Recrutement spécialisé en Audit, Finance & Expertise-Comptable.
Nous vous garantissons des propositions ciblées rapidement ainsi qu'une totale confidentialité.
Plus d'offres sur notre site http://kolibriconsulting.com, suivez-nous aussi sur les réseaux sociaux !

Kolibri Consulting recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable à taille humaine et tourné vers le digital, basé à Ribaute (11), un profil Collaborateur Comptable H/F
Sous la responsabilité de l'Expert-Comptable, vous assisterez les clients dans leur gestion comptable et fiscale avec pour principales missions :
- La tenue comptable
- La révision des comptes
- L'établissement de la liasse fiscale
- Participation au RDV Bilan


De formation supérieure, vous disposez d'une expérience significative au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable.
Doté d'une grande conscience professionnelle et tourné vers le travail d'équipe, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation.
Curieux et adaptable, vous souhaitez rejoindre une structure dans laquelle vous pourrez évoluer.
Poste à pourvoir dès que possible.
Rémunération à négocier.
Type d'emploi : Temps plein, CDI

Entreprise

  • KOLIBRI CONSULTING

Offre n°120 : accompagnant éducatif et social (H/F)

  • Publié le 18/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

ous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ?
La résidence LE MARRONNIER, située à CARCASSONNE est un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes de 75 places.
Nous recrutons actuellement des aides soignant(e)s / AMP / AES pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents.
Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un médecin coordonnateur, d'une infirmière coordinatrice (IDEC), d'une psychologue, d'infirmières et d'aides-soignants.
Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre IDEC et un infirmier sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement.
Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole.
 
POSTES À POURVOIR :
- CDD remplacement
- Rémunération selon convention CCU 2002
- Reprise d'ancienneté possible
- Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés
- chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise
 
Compétences :
- Diplôme DEAES Spécialité accompagnement de la vie en structure collective
- Expérience : débutant ou confirmé
- En vertu de la loi n° 2021-1040, le poste proposé est soumis à l'obligation de présentation du pass vaccinal
 
Horaires : roulement sur 10 heures effectif / jour - 1 week-end sur 2

Entreprise

  • EHPAD Résidence Le Marronnier

Offre n°121 : Chef de secteur frais (H/F)

  • Publié le 18/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Rattaché au directeur du magasin, vous prenez en charge avec votre équipe les rayons CREMERIE, CHARCUTERIE et FROMAGE, et plus généralement tous les rayons FRAIS d'un supermarché.
Votre action consiste à:
- contribuer dans votre secteur à la satisfaction du client par un service de qualité, dans le respect des politiques de l'enseigne.
- optimiser l'organisation et la gestion des rayons en matière de CA, marges, démarque, hygiène et fraicheur, afin d'atteindre les objectifs que vous contribuez à définir.
- Animer ces rayons en très bon commerçant (présentation sur l'étal, information du client, mise en marché ...).
- Organiser et contrôler le respect des normes et règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
- vous avez une très bonne connaissance de ce métier, et vous pouvez justifier d'une expérience réussie à un poste similaire, de minimum 5 ans, idéalement acquise en supermarché dans ce rayon ou dans un magasin spécialisé,

- homme ou femme de terrain, vous êtes rapidement opérationnel, et vous avez une réelle connaissance du commerce en supermarché et de la règlementation en vigueur.

- vous êtes déterminé à vous investir dans ce poste évolutif pouvant vous amener à prendre de plus grandes responsabilités au sein de notre enseigne.

- votre état d'esprit, votre goût pour ce métier et votre dynamisme feront la différence.
STATUT : CADRE

Entreprise

  • Digeco

    CARREFOUR MARKET recrute dans le cadre de son developpement et pour renforcer son équipe CHEF DE SECTEUR FRAIS H F Statut Cadre Notre entreprise, franchisée de l'enseigne CARREFOUR MARKET, est implantée régionalement dans le Sud de la France, près de la bordure méditerranéenne. Elle est réputée stable et connait une réelle expansion. Ce poste est à pourvoir sur la ville de Lézignan-Corbières (11200) dans un supermarché de 3 500 m2.

Offre n°122 : Chef de secteur pgc (H/F)

  • Publié le 18/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Rattaché au Directeur de magasin, vous managez votre équipe et contribuez dans vos rayons à la satisfaction du client par un service de qualité.
Vos missions principales sont :
- Animer et organiser la vie des rayons Epicerie, Liquides, DPH et généralement tous les rayons SECS d'un supermarché.
- Optimiser la gestion de ces rayons en matière de CA,marges et démarques dans le respect des politiques de l'enseigne et des directives du Directeur de magasin.
- Manager votre équipe et piloter les actions à mettre en oeuvre pour atteindre les objectifs que vous contribuez à définir.
- Organiser et contrôler le respect des normes et règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
- vous avez une très bonne connaissance de ce métier, et vous pouvez justifier d'une expérience réussie à un poste similaire, de minimum 5 ans, idéalement acquise en supermarché ou magasin spécialisé,

- homme ou femme de terrain, vous êtes rapidement opérationnel, et vous avez une parfaite connaissance du commerce en supermarché et de la règlementation en vigueur

- vous êtes déterminé à vous investir dans ce poste évolutif pouvant vous amener à prendre de plus grandes responsabilités au sein de notre enseigne.

- votre état d'esprit, votre goût pour ce métier et votre dynamisme feront la différence !
STATUT : CADRE

Entreprise

  • Digeco

    CARREFOUR MARKET recrute dans le cadre de son developpement et pour renforcer son équipe CHEF DE SECTEUR PGC H F Statut Cadre Notre entreprise, franchisée de l'enseigne CARREFOUR MARKET, est implantée régionalement dans le Sud de la France, près de la bordure méditerranéenne. Elle est réputée stable et connait une réelle expansion. Ce poste est à pourvoir sur la ville de LEZIGNAN CORBIERES (11200), dans un supermarché de 3500m2.

Offre n°123 : FORMATEUR ENSEIGNEMENT GENERAL F/H - Formation initiale et continue (H/F)

  • Publié le 18/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Descriptif du poste:

Placé sous l'autorité du Directeur du CFA de l'Aude, vous serez chargé de l'enseignement général théorique en lien avec le référentiel de certification CléA (appropriation des savoir-être, technique et recherche d'emploi, apprendre à apprendre, les bases de la communication, les règles de base du calcul et du raisonnement mathématique, les bases de la prévention santé-environnement, etc.) des apprenants dans le cadre des dispositifs pré-qualifiants de l'établissement (Prépa 'Apprentissage, Projet Pro) : En rejoignant nos équipes vous serez amené(e) à : - Concevoir les séquences pédagogiques et construire les outils pédagogiques adaptés aux publics à former; - Positionner les apprenants à leur entrée et en fin de formation; - Préparer et animer les formations ; - Evaluer le travail de l'apprenant en cours et à l'issue de la formation ; - Participer aux évaluations et aux examens ; - Assurer les échanges et la communication entre le centre de formation, l'entreprise et la famille ; - S'acquitter des tâches administratives et de concertation en rapport avec l'activité pédagogique. Vous serez également amené(e) à participer à : - La vie de l'établissement (réunions, informations collectives, bilans intermédiaires et finaux) - La promotion des formations du CFA de l'Aude

Profil recherché:

Titulaire au minimum d'un diplôme de niveau BAC+2 Une première expérience auprès des publics jeunes est souhaitée.
Connaissances et compétences recherchées - Compétences didactiques et pédagogiques - Maitrise de la langue française - Maîtrise des outils bureautiques - Vous aimez transmettre vos connaissances - Vous possédez d'excellentes qualités relationnelles - Vous avez de solides connaissances sur les outils numériques et informatiques - Vous aimez travailler en équipe - Vous êtes pédagogue, rigoureux(se), organisé(e), motivé(e), force de proposition et bienveillant(e) - Maîtrise des outils bureautiques

Entreprise

  • CMA DE L'AUDE

    La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Occitanie / Pyrénées-Méditerranée a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Etablissement public à caractère administratif, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 chambres de mét...

Offre n°124 : PROFESSEUR DE PATISSERIE F/H - Formation initiale et continue (H/F)

  • Publié le 18/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Descriptif du poste:

Placé sous l'autorité du Directeur du CFA de l'Aude, vous serez chargé d'assurer les cours en Pâtisserie pour des sections de CAP.
-          Elaborer les séances pédagogiques en pratique et technologie en utilisant des documents et des outils appropriés
-          Transmettre les savoirs, savoir-faire et savoir-être en lien avec la discipline et en adéquation avec le référentiel de compétences du diplôme
-          Elaborer des supports pour les évaluations formatives en adéquation avec les référentiels
-          Elaborer les supports pour les évaluations certificatives du contrôle en cours de formation (CCF) en adéquation avec les référentiels
-          Surveiller et traiter l'indiscipline et les conflits dans le groupe classe
-          Remplir les absences, le cahier de texte, les notes et les appréciations à l'aide du logiciel Ypareo
-          Elaborer les progressions pédagogiques de sa discipline en collaboration avec les autres professeurs de la discipline en adéquation avec le référentiel de la discipline et du diplôme

Profil recherché:

Diplôme : Titulaire au minimum d'un CAP en Pâtisserie et 3 ans de pratique professionnelle.
-          Compétences didactiques et pédagogiques
-          Qualité d'écoute, d'organisation
-          Maitrise de la langue française
-          Bienveillance, dynamisme
-          Rigueur et esprit d'initiative
-          Maîtrise des outils bureautiques

Entreprise

  • CMA DE L'AUDE

    La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Occitanie / Pyrénées-Méditerranée a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Etablissement public à caractère administratif, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 chambres de mét...

Offre n°125 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 18/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 11 - TOUROUZELLE ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
Nous
recherchons une
personne (H/F)
pour effectuer:
-Des prestations d'accompagnement de
personne dépendante
-Aide à la toilette, de transferts, de changes
-L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients.
Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux.
Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°126 : Chargé de projet Formation H/F

  • Publié le 17/08/2022 | mise à jour le 17/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Club Immobilier est un organisme de formation certifié Qualiopi, spécialisé dans l'accompagnement dans l'investissement immobilier et fondé en 2015.
Club Immobilier aide les particuliers à investir en toute sécurité via des formations en ligne et de l'accompagnement en présentiel et en distanciel.
Les missions du poste :
* Création de nouvelles formations avec les coachs en immobilier : établissement du sommaire, écriture de scripts, organisation et coordination des tournages de formation, avec les différents acteurs : coachs immobiliers, monteurs
* Vérification des vidéos de formation et sous-titres
* Ecriture et mise en forme des supports pédagogiques
* Etablissement des QCM
* Mise en place de FAQ
* Mise en ligne des formations sur les espaces membres
* Mise à jour des formations existantes : vidéos et supports pédagogiques
* Etre le garant de la qualité des formations proposées aux élèves de Club Immobilier Formations : analyser les réponses aux questionnaires de satisfaction, et mettre en place les actions nécessaires, et vérifier que la formation répond aux critères Qualiopi
* Animation et planification de la réunion mensuelle satisfaction clients
* Participation au lancement des formations avec l'équipe de vente
Pré-requis :
* Expérience en immobilier obligatoire
* Vous êtes organisé et avez la rigueur pour rédiger et créer différents documents associés à un domaine de l'investissement immobilier
* Vous êtes capable de gérer des projets de la réflexion en amont jusqu'à la mise en ligne et d'assurer le suivi qualité de cette formation
* Vous aimez travailler en équipe, et avez une aisance relationnelle, vous permettant d'interagir avec les différents acteurs de chaque projet, intervenants et monteurs/cadreurs.
* Vous êtes force de proposition et aurez un oeil critique sur le contenu des formations
CONDITIONS :
* Poste basé dans nos bureaux situés à Lézignan-Corbières.
* Poste à pourvoir immédiatement.
* Temps plein/CDI (sur la base de 35h).
* Rémunération selon profil.
Type d'emploi : CDI
Salaire : à partir de 20 000,00€ par an
Horaires :
* Du Lundi au Vendredi

Offre n°127 : Conseiller de vente jardin et vegetaux (H/F)

  • Publié le 16/08/2022 | mise à jour le 16/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Réf.
REF8705G
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !
Bricomarché, c'est l'enseigne de bricolage historique du Groupement Les Mousquetaires, aujourd'hui 3ème enseigne française dans sa catégorie. Magasin de proximité par excellence, Bricomarché répond aux attentes de tous les publics, du jardinier débutant au bricoleur averti. Chacun peut en pousser la porte et trouver de quoi réaliser ses projets, répondre à ses attentes, tout en bénéficiant des conseils de spécialistes.
Description du poste
Vous avez une expérience dans la vente en jardinerie et de sérieuses connaissances des articles de jardin, plantes d'intérieures, plantes à massifs, pépinières, terreaux, amendements, canisses et poteries, vous êtes capable de : - Renseigner la clientèle - Manipuler et ranger les produits (charges lourdes) - Suivre les commandes de plantes (intérieures, extérieures) et de pépinières - Arroser, trier et nettoyer les plantes - Gérer la casse et les invendus - Respecter les règles de sécurité Vous êtes garant de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services.
Profil candidat
Niveau d'étude min. Requis :
Bac à Bac +2
Expérience Requise :
Confirmé
Esprit d'équipe, passionné par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous savez vous adapter à votre activité sans devoir être encadré de façon continue.. Titulaire d'un certiphyto. Rejoignez notre équipe !
Bien plus qu'un métier de vendeur, vous serez amené à réaliser des missions variées, enrichissantes et stimulantes.
Profil principal
Vente et Conseil client
Type de contrat
CDI
Temps de travail
Temps plein
Lieu
Rue Alfred Nobel 11200 Lézignan-Corbières
Aude (11)

Entreprise

  • Bricomarché

Offre n°128 : Directeur de magasin (H/F)

  • Publié le 16/08/2022 | mise à jour le 16/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Réf.
REF8706I
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !
Spécialiste de l'aménagement et la décoration de la maison mais aussi du jardin, Bricorama s'adresse principalement à une clientèle urbaine. Enseigne de proximité par excellence, elle s'adapte aux besoins des bricoleurs occasionnels comme aux plus confirmés. Ils y retrouvent les produits traditionnels des secteurs du bricolage et du jardinage, et un accompagnement pour les projets les plus ambitieux à réaliser soi-même ou à faire faire.
Description du poste
Vous êtes l'acteur(trice) de la mise en place de la politique commerciale, du management des équipes, de la gestion et de la sécurité du point de vente. Vous êtes leader du collectif qui active les leviers pour développer la réussite des projets clients, leur satisfaction et attachement à notre enseigne, mais aussi pour développer la satisfaction et l'engagement des collaborateurs au sein du point de vente. Vous êtes une Femme ou un Homme de défis, persévérant et attaché à la relation clients et collaborateurs, vous développez avec l'équipe toutes les actions pour la réalisation des objectifs définis avec votre direction.
Profil candidat
Niveau d'étude min. Requis :
Bac +2 +3
Expérience Requise :
Confirmé
Esprit d'Entrepreneur, passionné par votre métier et le commerce, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire, et vous avez une bonne maîtrise des différents aspects du pilotage et management des activités (commerce, gestion, management des RH, sécurité..).
Profil principal
Direction
Type de contrat
CDI
Temps de travail
Temps plein
Lieu
Rue Alfred Nobel 11200 Lézignan-Corbières
Aude (11)

Entreprise

  • Bricomarché

Offre n°129 : Consultant en immobilier d'entreprise (H/F)

  • Publié le 16/08/2022 | mise à jour le 16/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Description du poste :
En tant que consultant immobilier spécialiste du Commerces & Entreprises, votre quotidien varie chaque jour :
- La recherche de locaux d'activité (bureaux, terrains, boutiques, usines.)
- L'évaluation de leurs montants
- La mise en valeur et la diffusion des biens
- L'accompagnement de vos clients dans leurs étapes de vente et d'achat
Description du profil :
Être consultant Commerces & Entreprises, c'est être l'interlocuteur privilégié des professionnels, enseignes, commerçants ou encore investisseurs.
Vous aimez négocier, vous avez le sens technique et vous aimez surtout le contact entre professionnels.
En reconversion ou déjà pro de l'immobilier, Capifrance vous guide vers la réussite.
Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens de l'écoute et du service, et évidemment de la détermination.

Offre n°130 : Manager (H/F)

  • Publié le 13/08/2022 | mise à jour le 13/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Description du poste :
* Un poste en CDI, statut agent de maîtrise, avec 35 heures de travail hebdomadaire
* Une rémunération attractive versée sur 13 mois : 29 629 € brut annuel à l'embauche, après 1 an : 30 623 €, après 2 ans : 32 093 €
* Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans
* Une période de formation de 26 semaines alliant théorie et pratique garantissant votre réussite sur le poste
* La possibilité de vous investir dans une entreprise en constante croissance, pouvant vous offrir de réelles perspectives d'avenir
* Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Description du profil :
* Vous êtes diplômé d'une formation Bac +3 avec ou sans expérience professionnelle dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution ou vous êtes diplômé d'une formation niveau Bac avec 3 ans d'expérience en management
* Vous souhaitez être au cœur de l'activité du supermarché et mettez vos connaissances théoriques en pratique sur le terrain
* Vos qualités organisationnelles et votre sens des responsabilités vous permettront d'être rapidement opérationnel
* Votre sens du commerce, votre réactivité et votre dynamisme seront autant d'atouts pour mener à bien vos missions.

Offre n°131 : Responsable de caisses (H/F)

  • Publié le 13/08/2022 | mise à jour le 13/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Description du poste :
* Un poste en CDI avec 35h de travail hebdomadaire
* Un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 888 € , après 1 an : 1 962 € , après 2 ans : 2 055 €
* Une rémunération attractive versée sur 13 mois avec une prime d'ancienneté au bout de 3 ans
* Un processus de recrutement original avec une présélection de votre candidature qui comprend un test pratique en ligne
* Une formation pratique de plusieurs semaines au métier de Coordinateur Caisse et Accueil
* Une ambiance de travail à la fois professionnelle et conviviale
* Des opportunités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager, de Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale
* Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Description du profil :
* Vous disposez d'un niveau de formation BAC, BAC+2
* Vous avez déjà de l'expérience dans la grande distribution.
* Vous aimez le travail en équipe et êtes doté d'un excellent relationnel.
* Vous avez le sens des priorités et des qualités d'organisation.
* Vous êtes fait pour l'animation d'équipe.

Offre n°132 : Conseiller / Conseillère funéraire (H/F)

  • Publié le 12/08/2022 | mise à jour le 12/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Vous n'imaginez pas ce que ce métier peut vous apporter ... Laissez nous vous guider.
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OGF est fait pour vous : devenez Conseiller Funéraire.
Qui sommes-nous
- Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d'OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l'organisation et la personnalisation des parcours d'obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire.
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- Spécialiste du funéraire, OGF développe ses expertises dans tous les domaines en lien avec son coeur de métier. Il est ainsi le référent de la prévoyance obsèques, de la marbrerie funéraire, de la construction et de la gestion des crématoriums, maisons funéraires et cimetières, du transport de défunt et le premier fabricant de cercueils en bois massif européen (fabrication à partir de bois français issus de forêts gérées durablement).


Devenir conseiller funéraire chez OGF, c'est la promesse d'exercer un métier riche de sens, aux missions multiples, dans un réseau de proximité, et de bénéficier de formations tout au long de votre carrière.
La raison d'être d'un conseiller funéraire :
- Accueillir, accompagner les familles et faire preuve de créativité pour personnaliser le parcours des funérailles et être ainsi au plus près des volontés du défunt et de ses proches,
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- Développer votre agence, grâce à un relationnel de proximité avec les familles et les acteurs locaux.


Si vous avez de l'écoute, de l'empathie, êtes soucieux de la qualité de service, et cherchez un métier unique, rejoignez OGF !
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Nous vous offrirons la formation diplômante de conseiller funéraire.
Vous bénéficierez d'une rémunération et d'avantages attractifs (participation, intéressement, mutuelle, tickets restaurant, CE, 1% logement).
Si vous vous reconnaissez dans cette description et dans les valeurs de respect, responsabilité, sens du service et bienveillance, alors adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous.
OGF, entreprise handi-accueillante.

Entreprise

  • OGF

Offre n°133 : Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable (H/F)

  • Publié le 12/08/2022 | mise à jour le 12/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Kolibri Consulting est un Cabinet de Recrutement spécialisé en Audit, Finance & Expertise-Comptable.
Nous vous garantissons des propositions ciblées rapidement ainsi qu'une totale confidentialité.
Plus d'offres sur notre site http://kolibriconsulting.com, suivez-nous aussi sur les réseaux sociaux !

Kolibri Consulting recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable en fort développement basé à Lézignan-Corbières (11), un profil Responsable de Portefeuille H/F
Sous la responsabilité de l'Expert-Comptable, vous assurez les missions suivantes :
- Gestion autonome d'un portefeuille client
- Révision des comptes
- Etablissement des comptes annuels et liasses fiscales
- Mise en oeuvre d'outils de gestion personnalisés
- Gestion de la relation client


De formation supérieure (BAC +5), vous disposez d'une expérience de 3 ans en Cabinet d'Expertise Comptable.
Vous recherchez un poste permettant de développer savoir-faire et relation clientèle au sein d'un environnement de travail stimulant.
Vous êtes rigoureux et organisé avec des capacités d'analyse et de synthèse.
Poste à pourvoir dès que possible.
Rémunération à négocier.
Type d'emploi : Temps plein, CDI

Entreprise

  • KOLIBRI CONSULTING

Offre n°134 : Technicien dépanneur en climatisation (H/F)

  • Publié le 10/08/2022 | mise à jour le 11/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

RESPONSABILITÉS :

Vous serez amené(e) à :
-        Diagnostiquer et suivre les pannes
-        Remplacer les pièces détachées
-        Prioriser les interventions des différents systèmes de climatisation.
Vous devez savoir déterminer la panne et contacter les SAV, corriger un dysfonctionnement, démarrer l'installation et ajuster les réglages, vérifier la conformité de l'installation et contrôler l'étanchéité comme déterminer la charge de fluide frigorigènes.
Vous êtes autonome sur vos chantiers : dépannage, suivi et gestion des dossiers. Vous intervenez chez les particuliers et les professionnels sur le département de l'Aude (pas de découchage). Vous pouvez être amené(e) à réaliser des entretiens et de la maintenance sur les pompes à chaleur - climatisation.
Vous travaillerez de 8h à 12h et de 13h à 17h du lundi au jeudi et de 8h à 11h le vendredi. Vous pourrez effectuer des heures supplémentaires et vous avez des paniers repas ainsi qu'un véhicule de service. Les vêtements de chantiers sont fournis avec une tablette pour réaliser les bons d'intervention ainsi que votre suivi client, avec une planification sur un agenda partagé.
Vous participez aux réunions d'entreprise.
 

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes expérimenté(e) sur un même poste. Vous avez l'esprit d'équipe et la solidarité professionnelle est importante pour vous. Vous souhaitez évoluer dans l'entreprise et accompagner son gérant en toute confiance. Vous voulez aller dans la même direction que l'entreprise et la faire progresser. Vous vous sentez concerné(e) et vous vous investirez dans les perspectives de développement de la société, dans le respect de votre hiérarchie et de ses collaborateurs. Vous êtes garant de l'image de l'entreprise.
Être titulaire d'une habilitation fluides frigorigènes est un plus pour le poste.

Entreprise

  • LE MERCATO DE L'EMPLOI

    Mon client, une entreprise experte en système de climatisation réversible, recherche son dépanneur en installations de froid et de climatisation H/F. Vous serez au sein d'une entreprise composée de 2 équipes qui a autant d'ambition en termes de développement que de valeurs humaines. L'entreprise propose des produits et des services où la qualité et le service client sont primordiaux. Sans sous-traitance, elle opère sur l'Aude (11). La réactivité et le savoir-faire de ses ther...

Offre n°135 : Monteur installateur en climatisation (H/F)

  • Publié le 10/08/2022 | mise à jour le 11/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Horaires normaux
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

RESPONSABILITÉS :

Vous serez amené(e) à :
-        Monter et mettre en service les différents systèmes de climatisation en neuf comme en rénovation.
-        Régler et entretenir les produits.
Vous devez savoir installer des équipements de climatisation, poser des tuyauteries, réaliser des travaux de raccordement, vérifier la conformité de l'installation et contrôler l'étanchéité comme déterminer la charge de fluide frigorigènes.
Vous êtes autonome sur vos chantiers et vous travaillez en binôme. Vous intervenez chez les particuliers et les professionnels sur le département de l'Aude (pas de découchage).
Vous travaillerez de 8h à 12h et de 13h à 17h, du lundi au jeudi et de 8h à 11h le vendredi. Vous pourrez effectuer des heures supplémentaires et vous avez des paniers repas ainsi qu'un véhicule de service. Les vêtements de chantiers sont fournis avec une tablette pour réaliser les bons d'intervention ainsi que votre suivi client, avec une planification sur un agenda partagé. Vous participez aux réunions d'entreprise.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes expérimenté(e) sur un même poste. Vous avez l'esprit d'équipe et la solidarité professionnelle est importante pour vous. Vous vous sentez concerné(e) et vous vous investirez dans les perspectives de développement de la société, dans le respect de votre hiérarchie et de vos collaborateurs. Vous êtes garant de l'image de l'entreprise.
Être titulaire d'une habilitation fluides frigorigènes est un plus pour le poste.

Entreprise

  • LE MERCATO DE L'EMPLOI

    Mon client, une entreprise experte en système de climatisation réversible, recherche son installateur en climatisation H/F. Vous serez au sein d'une entreprise composée de 2 équipes qui a autant d'ambition en termes de développement que de valeurs humaines. L'entreprise propose des produits et des services où la qualité et le service client sont primordiaux. Sans sous-traitance, elle opère sur l'Aude (11). La réactivité et le savoir-faire de ses thermiciens n'est plus à prouv...

Offre n°136 : Responsable d'exploitation Transport Messagerie F/H - TRANSPORTS BESSON OCCITANIE CARCASSONNE (H/F)

  • Publié le 09/08/2022 | mise à jour le 09/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Vous piloterez toutes les fonctions de cette plateforme spécialisée dans la messagerie, constituée à ce jour d'une quinzaine chauffeurs et manutentionnaires en les accompagnants au quotidien dans l'exécution de leurs missions auprès de nos clients.
Vos missions :
Au quotidien :
. Organisation des arrivages et des mises en travée chauffeurs
. Mise en œuvre des tournées de livraison.
. Management des chargements chauffeurs
. Pointage du quai, aide au chargement des chauffeurs
. Gestion des ramasses et enlèvements
. Retour des tournées chauffeurs
. Chargement de tractions
. Organisation du départ et des chargement des tractions
. Gestion du parc de véhicule; entretiens et visites obligatoires
. Gestion administrative de l'agence
Occasionnellement :
. Remplacement chauffeur

80% terrain et 20% administratif
Profil recherché
- Vous aimez vous impliquer dans l'action, faire face à l'imprévu, manager des hommes/femmes et trouver des solutions.
- Vous savez conjuguer le travail de terrain et l'utilisation des nouvelles technologies.
- Votre épanouissement professionnel fait partie de vos priorités.
- Vous avez une sensibilité pour l'écologie et le développement durable.

Entreprise

  • TRANSPORTS BESSON OCCITANIE CARCASSONNE

    Le réseau J.Besson est une PME familiale crée en 1908 spécialisée dans la messagerie. Elle compte aujourd'hui 17 agences, pour environ 350 salariés, réparties sur la zone PACA, Sud-Ouest, Rhône alpes étendue et Île-de-France.

Offre n°137 : Formateur / Formatrice (H/F)

  • Publié le 05/08/2022 | mise à jour le 05/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Formateur en français - fle - histoire géographie (h/f) - Lézignan-corbières
Prise de poste le 1e septembre 2022 Intitulés d'emploi en CFA

Position dans la structure : Sous l'autorité du (de la) Directeur (trice) et de l'Adjoint(e) de direction chargé(e) de la pédagogie Mission générale : Dans le cadre d'une formation alternée intégrative et en liaison avec les entreprises formatrices, élabore, anime et conduit la formation des apprentis et stagiaires, dans le domaine professionnel ou de l'enseignement général, afin que ceux-ci acquièrent une qualification certifiée par un diplôme favorisant leur insertion professionnelle. Avec la collaboration de l'équipe pédagogique :

- conçoit, organise et anime la formation alternée des apprentis et stagiaires en concertation avec les maîtres d'apprentissage, dans le cadre des référentiels et programmes des diplômes ;

- développe des relations régulières avec l'entreprise et s'assure de la qualité des relations entre le maître d'apprentissage, l'apprenti ou stagiaire et le CFA ;

- adapte son action en fonction de la diversité des apprentis et stagiaires et participe à leur accompagnement et suivi professionnels. Contribue à l'animation des projets transversaux et à la mutualisation au niveau régional.

 

1-Domaine d'activité : Conception et organisation de l'activité pédagogique

- Dans le respect des référentiels de certification et des besoins de la profession, organise la concertation avec les différents acteurs afin d'élaborer une stratégie de formation alternée pour mettre en œuvre des plans de formation et des parcours d'apprentissage adaptés aux niveaux, aux expériences et aux besoins des apprentis et stagiaires. Pour ce faire, travaille en équipe interdisciplinaire, afin de contribuer ainsi à l'interactivité entre les deux lieux de formation.

- Conçoit une grande diversité de séquences pédagogiques s'appuyant sur des situations d'apprentissage au regard des stratégies de formation alternée. Produit les supports de formation et d'évaluation adaptés, notamment les épreuves d'examens.

- Prépare et actualise les outils nécessaires à la relation avec l'entreprise et veille à leur bonne utilisation.

- Participe à la recherche pédagogique et veille à l'actualisation de ses connaissances professionnelles et pédagogiques.

- Conduit ou participe aux actions du projet d'établissement et à son actualisation ainsi qu'aux projets régionaux.

- Participe à l'accueil, à l'information et à la formation des maîtres d'apprentissage et tuteurs.

Finalité : Adapter les situations d'apprentissage à la diversité des publics dans le cadre spécifique de l'alternance.

2-Domaine d'activité : Mise en œuvre de l'activité pédagogique

- Anime la formation des apprentis et stagiaires dans diverses situations et lieux pédagogiques.

- Dans le cadre de la formation alternée, met en œuvre les principes d'une pédagogie favorisant prioritairement des démarches actives de formation et notamment inductives.

- Prend en compte l'hétérogénéité des apprentis et stagiaires et conduit toutes actions susceptibles de permettre la réussite de leur parcours de formation professionnelle, en adaptant les parcours de formation aux besoins des apprentis et stagiaires.

- Dans sa mission globale d'éducation, fait respecter les règles de vie sociale, d'hygiène et de sécurité dans l'enceinte du CFA.

- Veille à la maîtrise des risques professionnels et au respect de l'environnement.

- Développe des relations régulières avec le maître d'apprentissage et les tuteurs, notamment au travers de visites d'entreprise.

Conçoit et utilise des outils de liaison adaptés pour assurer la cohérence et l'actualisation de la stratégie de formation alternée et le suivi des apprentis et stagiaires.

- Participe aux réunions de concertation et de coordination pédagogique et professionnelle.

- Assure l'évaluation des travaux réalisés par les apprentis et les stagiaires. Participe à l'organisation et à la mise en œuvre du Contrôle en Cours de Formation (CCF) et des examens ponctuels. Finalité : Assurer l'acquisition d'une qualification certifiée par un diplôme.

3-Domaine d'activité : Gestion des ressources pédagogiques

- Contribue à la veille dans son domaine disciplinaire et/ou professionnel.

- Contribue à l'élaboration d'un fonds documentaire actualisé et partagé au sein du CFA et participe à la mutualisation des outils et expériences au niveau régional et pour l'ensemble du réseau CCCA-BTP.

- Met à disposition des apprentis et stagiaires la matière d'œuvre, les outils et les matériels, dans le respect des proc¿

Entreprise

  • BTP CFA OCCITANIE - Site de Lézignan Corbières

    BTP CFA OCCITANIE est une association loi 1901 à gouvernance paritaire qui a pour mission de former des salariés en alternance (apprentis et salariés de la formation continue) du CAP au BTS dans tous les métiers du BTP. Notre organisme de formation est composé de 5 CFA basés sur les sites de Montpellier, Perpignan, Mejannes-les-Alès, Lezignan et Toulouse (et son annexe de Muret). Le siège de l'association est situé à Montpellier. Nous sommes 300 collaborateurs et nous formons environ

Offre n°138 : Formateur / Formatrice (H/F)

  • Publié le 05/08/2022 | mise à jour le 05/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Formateur mathématiques (h/f) - Perpignan
Formateur / Formatrice en Mathématiques Prise de poste le 1er septembre 2022 Intitulés d'emploi en CFA

Mission générale : Dans le cadre d'une formation alternée intégrative et en liaison avec les entreprises formatrices, élabore, anime et conduit la formation des apprentis et stagiaires, dans le domaine professionnel ou de l'enseignement général, afin que ceux-ci acquièrent une qualification certifiée par un diplôme favorisant leur insertion professionnelle. Avec la collaboration de l'équipe pédagogique : - conçoit, organise et anime la formation alternée des apprentis et stagiaires en concertation avec les maîtres d'apprentissage, dans le cadre des référentiels et programmes des diplômes ; - développe des relations régulières avec l'entreprise et s'assure de la qualité des relations entre le maître d'apprentissage, l'apprenti ou stagiaire et le CFA ; - adapte son action en fonction de la diversité des apprentis et stagiaires et participe à leur accompagnement et suivi professionnels. Contribue à l'animation des projets transversaux et à la mutualisation au niveau régional. 1-Domaine d'activité : Conception et organisation de l'activité pédagogique - Dans le respect des référentiels de certification et des besoins de la profession, organise la concertation avec les différents acteurs afin d'élaborer une stratégie de formation alternée pour mettre en œuvre des plans de formation et des parcours d'apprentissage adaptés aux niveaux, aux expériences et aux besoins des apprentis et stagiaires. Pour ce faire, travaille en équipe interdisciplinaire, afin de contribuer ainsi à l'interactivité entre les deux lieux de formation. - Conçoit une grande diversité de séquences pédagogiques s'appuyant sur des situations d'apprentissage au regard des stratégies de formation alternée. Produit les supports de formation et d'évaluation adaptés, notamment les épreuves d'examens. - Prépare et actualise les outils nécessaires à la relation avec l'entreprise et veille à leur bonne utilisation. - Participe à la recherche pédagogique et veille à l'actualisation de ses connaissances professionnelles et pédagogiques. - Conduit ou participe aux actions du projet d'établissement et à son actualisation ainsi qu'aux projets régionaux. - Participe à l'accueil, à l'information et à la formation des maîtres d'apprentissage et tuteurs. Finalité : Adapter les situations d'apprentissage à la diversité des publics dans le cadre spécifique de l'alternance. 2-Domaine d'activité : Mise en œuvre de l'activité pédagogique - Anime la formation des apprentis et stagiaires dans diverses situations et lieux pédagogiques. - Dans le cadre de la formation alternée, met en œuvre les principes d'une pédagogie favorisant prioritairement des démarches actives de formation et notamment inductives. - Prend en compte l'hétérogénéité des apprentis et stagiaires et conduit toutes actions susceptibles de permettre la réussite de leur parcours de formation professionnelle, en adaptant les parcours de formation aux besoins des apprentis et stagiaires. - Dans sa mission globale d'éducation, fait respecter les règles de vie sociale, d'hygiène et de sécurité dans l'enceinte du CFA. - Veille à la maîtrise des risques professionnels et au respect de l'environnement. - Développe des relations régulières avec le maître d'apprentissage et les tuteurs, notamment au travers de visites d'entreprise. Conçoit et utilise des outils de liaison adaptés pour assurer la cohérence et l'actualisation de la stratégie de formation alternée et le suivi des apprentis et stagiaires. - Participe aux réunions de concertation et de coordination pédagogique et professionnelle. - Assure l'évaluation des travaux réalisés par les apprentis et les stagiaires. Participe à l'organisation et à la mise en œuvre du Contrôle en Cours de Formation (CCF) et des examens ponctuels. Finalité : Assurer l'acquisition d'une qualification certifiée par un diplôme. 3-Domaine d'activité : Gestion des ressources pédagogiques - Contribue à la veille dans son domaine disciplinaire et/ou professionnel. - Contribue à l'élaboration d'un fonds documentaire actualisé et partagé au sein du CFA et participe à la mutualisation des outils et expériences au niveau régional et pour l'ensemble du réseau CCCA-BTP. - Met à disposition des apprentis et stagiaires la matière d'œuvre, les outils et les matériels, dans le respect des procédures (sécurité, contrôle de gestion, .) et participe à l'inventaire. - Veille à la disponibilité, à la mise en sécurité et la préservation des équipements et des locaux qu'il/elle utilise. Contribue à leur maintenance et à leur renouvellement. - Participe au développement et à la mutualisation des bonnes pratiques pédagogiques au niveau régional et au sein du réseau CCCA-BTP. Finalité : Ass

Entreprise

  • BTP CFA OCCITANIE - Campus de Perpignan

    BTP CFA OCCITANIE est une association loi 1901 à gouvernance paritaire qui a pour mission de former des salariés en alternance (apprentis et salariés de la formation continue) du CAP au BTS dans tous les métiers du BTP. Notre organisme de formation est composé de 5 CFA basés sur les sites de Montpellier, Perpignan, Mejannes-les-Alès, Lezignan et Toulouse (et son annexe de Muret). Le siège de l'association est situé à Montpellier. Nous sommes 300 collaborateurs et nous formons environ

Offre n°139 : Conseiller de vente (H/F)

  • Publié le 04/08/2022 | mise à jour le 04/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Réf.
REF3492X
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !
Bricomarché, c'est l'enseigne de bricolage historique du Groupement Les Mousquetaires, aujourd'hui 3ème enseigne française dans sa catégorie. Magasin de proximité par excellence, Bricomarché répond aux attentes de tous les publics, du jardinier débutant au bricoleur averti. Chacun peut en pousser la porte et trouver de quoi réaliser ses projets, répondre à ses attentes, tout en bénéficiant des conseils de spécialistes.
Description du poste
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets. Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous êtes garant de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services. Vous êtes une Femme ou un Homme doté d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin.
Profil candidat
Niveau d'étude min. Requis :
Niveau Bac
Expérience Requise :
Débutant
Esprit d'équipe, passionné par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à c ur d'intégrer un point de vente qui place le client au c ur de ses préoccupations.
Profil principal
Vente et Conseil client
Type de contrat
CDI
Temps de travail
Temps plein
Lieu
Rue Alfred Nobel 11200 Lézignan-Corbières
Aude (11)

Entreprise

  • Bricomarché

Offre n°140 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 02/08/2022 | mise à jour le 02/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LA REDORTE ()

Vous souhaitez associer passion et épanouissement professionnel, rejoignez-nous !
Le Groupe Maisons De Famille, propose des établissements chaleureux et confortables dans un cadre de vie privilégié et sécurisé. En pleine expansion comptant 1 000 collaborateurs dont 35 au sièges, nous sommes spécialisés dans le secteur de l'hébergement haut de gamme, des personnes âgées semi-autonomes ou dépendantes.
Présentation de l'organisation
Maison de Famille Antinéa , recherche un(e) aide-soignant(e) de nuit.
Nous vous proposons de travailler dans le cadre d'un projet d'accompagnement dynamique et innovant en relation permanent avec les résidents, leurs familles et toute notre équipe de soins.
Description du poste
En votre qualité d'Aide-soignant, vous serez rattaché(e) au cadre infirmier. Vos missions seront les suivantes :
- Assurer les soins d'hygiènes et de confort requis auprès des résidents
- Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne et assurer leur sécurité
- Participer aux animations
Vous travaillerez en lien étroit avec les membres de l'équipe soignante et hôtelière pour offrir une grande qualité de prise en charge.
Profil recherché
- Esprit d'équipe
- Bon sens relationnel
- Dynamique
- Prise d'initiative
Vous êtes diplôme(é).
Rémunération entre 1800 et 2000€ brut par mois + 206€ de prime Segur + prime segur 2 de 19€ brut mensuel pour un temps plein.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap et aux travailleurs handicapés.
Vous avez envie de vivre une expérience professionnelle enrichissante et humaine au sein d'une équipe pluridisciplinaire investie et engagée ? Ce poste est fait pour vous !

Entreprise

  • Maison de Famille Antinéa

Offre n°141 : Cuisinier (H/F)

  • Publié le 02/08/2022 | mise à jour le 02/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LA REDORTE ()

Vous souhaitez associer passion et épanouissement professionnel, rejoignez-nous !
Le Groupe Maisons De Famille, propose des établissements chaleureux et confortables dans un cadre de vie privilégié et sécurisé. En pleine expansion comptant 1 000 collaborateurs dont 35 au sièges, nous sommes spécialisés dans le secteur de l'hébergement haut de gamme, des personnes âgées semi-autonomes ou dépendantes.
Présentation de l'organisation
Maison de Famille Antinéa, recherche recherche un cuisinier.
Vous serez sous la responsabilité directe du chef de cuisine, vous assurez la préparation des repas des résidents en respectant les régimes alimentaires, ainsi que les règles HACCP.
Vous êtes en relation avec tout le personnel de l'établissement ainsi qu'avec les résidents.
Vous aimez travailler en équipe et avez un bon sens relationnel.
Vous êtes dynamique et capable de prendre des initiatives.
Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP cuisine.
Poste à pourvoir dès que possible.
Rémunération 1604 euros brut mensuel.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap et aux travailleurs handicapés.
Poste à pourvoir dès que possible.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap et aux travailleurs handicapés.
 
Vous avez envie de vivre une expérience professionnelle enrichissante et humaine au sein d'une équipe pluridisciplinaire investie et engagée ? Ce poste est fait pour vous 

Entreprise

  • Maison de Famille Antinéa

Offre n°142 : Formateur / Formatrice (H/F)

  • Publié le 30/07/2022 | mise à jour le 30/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Formateur étude des constructions (h/f) - Perpignan
Formateur / Formatrice EDC

Intitulés d'emploi en CFA : Professeur d'enseignement général, professeur en dessin étude des constructions, professeur d'enseignement professionnel, professeur en éducation physique et sportive

Position dans la structure : Sous l'autorité du Directeur.ice et de l'Adjoint.e de direction chargé de la pédagogie.

Mission générale :

Dans le cadre d'une formation alternée intégrative et en liaison avec les entreprises formatrices, élabore, anime et conduit la formation des apprentis et stagiaires, dans le domaine professionnel ou de l'enseignement général, afin que ceux-ci acquièrent une qualification certifiée par un diplôme favorisant leur insertion professionnelle.
Avec la collaboration de l'équipe pédagogique :
- conçoit, organise et anime la formation alternée des apprentis et stagiaires en concertation avec les maîtres d'apprentissage, dans le cadre des référentiels et programmes des diplômes ;
- développe des relations régulières avec l'entreprise et s'assure de la qualité des relations entre le maître d'apprentissage, l'apprenti ou stagiaire et le CFA ;
- adapte son action en fonction de la diversité des apprentis et stagiaires et participe à leur accompagnement et suivi professionnels.
Contribue à l'animation des projets transversaux et à la mutualisation au niveau régional.


1-Domaine d'activité : Conception et organisation de l'activité pédagogique

- Dans le respect des référentiels de certification et des besoins de la profession, organise la concertation avec les différents acteurs afin d'élaborer une stratégie de formation alternée pour mettre en œuvre des plans de formation et des parcours d'apprentissage adaptés aux niveaux, aux expériences et aux besoins des apprentis et stagiaires. Pour ce faire, travaille en équipe interdisciplinaire, afin de contribuer ainsi à l'interactivité entre les deux lieux de formation.
- Conçoit une grande diversité de séquences pédagogiques s'appuyant sur des situations d'apprentissage au regard des stratégies de formation alternée. Produit les supports de formation et d'évaluation adaptés, notamment les épreuves d'examens.
- Prépare et actualise les outils nécessaires à la relation avec l'entreprise et veille à leur bonne utilisation.
- Participe à la recherche pédagogique et veille à l'actualisation de ses connaissances professionnelles et pédagogiques.
- Conduit ou participe aux actions du projet d'établissement et à son actualisation ainsi qu'aux projets régionaux.
- Participe à l'accueil, à l'information et à la formation des maîtres d'apprentissage et tuteurs.

Finalité : Adapter les situations d'apprentissage à la diversité des publics dans le cadre spécifique de l'alternance.
?
2-Domaine d'activité : Mise en œuvre de l'activité pédagogique

- Anime la formation des apprentis et stagiaires dans diverses situations et lieux pédagogiques.
- Dans le cadre de la formation alternée, met en œuvre les principes d'une pédagogie favorisant prioritairement des démarches actives de formation et notamment inductives.
- Prend en compte l'hétérogénéité des apprentis et stagiaires et conduit toutes actions susceptibles de permettre la réussite de leur parcours de formation professionnelle, en adaptant les parcours de formation aux besoins des apprentis et stagiaires.
- Dans sa mission globale d'éducation, fait respecter les règles de vie sociale, d'hygiène et de sécurité dans l'enceinte du CFA.
- Veille à la maîtrise des risques professionnels et au respect de l'environnement.
- Développe des relations régulières avec le maître d'apprentissage et les tuteurs, notamment au travers de visites d'entreprise. Conçoit et utilise des outils de liaison adaptés pour assurer la cohérence et l'actualisation de la stratégie de formation alternée et le suivi des apprentis et stagiaires.
- Participe aux réunions de concertation et de coordination pédagogique et professionnelle.
- Assure l'évaluation des travaux réalisés par les apprentis et les stagiaires. Participe à l'organisation et à la mise en œuvre du Contrôle en Cours de Formation (CCF) et des examens ponctuels.

Finalité : Assurer l'acquisition d'une qualification certifiée par un diplôme.

3-Domaine d'activité : Gestion des ressources pédagogiques

- Contribue à la veille dans son domaine disciplinaire et/ou professionnel.
- Contribue à l'élaboration d'un fonds documentaire actualisé et partagé au sein du CFA et participe à la mutualisation des outils et expériences au niveau régional et pour l'ensemble du réseau CCCA-BTP.
- Met à disposition des apprentis et stagiaires la matièr

Entreprise

  • BTP CFA OCCITANIE - Campus de Perpignan

    BTP CFA OCCITANIE est une association loi 1901 à gouvernance paritaire qui a pour mission de former des salariés en alternance (apprentis et salariés de la formation continue) du CAP au BTS dans tous les métiers du BTP. Notre organisme de formation est composé de 5 CFA basés sur les sites de Montpellier, Perpignan, Mejannes-les-Alès, Lezignan et Toulouse (et son annexe de Muret). Le siège de l'association est situé à Montpellier. Nous sommes 300 collaborateurs et nous formons environ

Offre n°143 : Responsable gestionnaire des stocks (H/F)

  • Publié le 30/07/2022 | mise à jour le 30/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Description du poste :
Et si vous rejoigniez la première entreprise indépendante de distribution de matériaux de construction en France ?Chausson Matériaux, c'est une aventure familiale qui a démarré en 1921.
Nous voulons vous accompagner, vous former, et vous proposer de réelles opportunités de carrière.
Par ailleurs nous nous engageons en faveur de l'emploi des travailleurs handicapés.
Vous voulez en savoir plus sur nous ? Lisez jusqu'en bas !
Nous recherchons dans le cadre d'un remplacement, un Gestionnaire de stock - H/F en CDI, basé(e) au sein de notre usine de LEZIGNAN (11).
La prise de poste est envisagée au 1er septembre 2022.
Vous assurez le suivi des mouvements de marchandises tant sur le parc qu'au niveau informatique.
Vous réalisez, coordonnez et mesurez les écarts.
Vous mettez à jour régulièrement le plan de stock.
Vous gérez également les transports à savoir, l'organisation des plannings des chauffeurs, vous vous assurez de la qualité des livraisons.
De formation Bac à Bac+2, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire.
Polyvalent(e), dynamique, rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre relationnel et vos capacités d'adaptation.
Vous appréciez le travail en équipe, vous avez le sens du service client et de la qualité.
CE QUE VOUS NE SAVEZ PEUT ETRE PAS (ENCORE) SUR NOUS
Chausson Matériaux c'est...
* La première entreprise indépendante de distribution de matériaux de construction en France
* Plus de 1,5 Milliard d'Euros de CA
* Plus de 450 agences déployées sur toute la France
* Plus de 5200 collaborateurs
* Des investissements permanents sur la performance des outils pour assurer un service de qualité à nos clients
Mais c'est avant tout, une entreprise familiale qui ne cesse de grandir de jour en jour !
Une expérience humaine avec de fortes valeurs d'engagement, de respect et de confiance.
Pour les plus curieux(euse) et aventuriers(es) : Visitez notre site internet !
Pas mal non ?
Si vous souhaitez faire partie de cette aventure...il n'y a plus qu'à postuler... qui sait ? qui ne tente rien, n'a rien !
RRH_NS

Offre n°144 : Responsable d'Affaires de la Construction Indépendant (H/F)

  • Publié le 21/07/2022 | mise à jour le 21/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Interlocuteur.trice et même responsable unique des projets de vos clients, vous serez le.la chef.fe d'orchestre des différents métiers qui prendront part à la réalisation des travaux nécessaires. Commerce, suivi de projet et vision technique, vous exercerez une fonction riche et qui mettra en lumière votre polyvalence.
Le rôle de contractant.e général.e est un savant mélange d'expertise du bâtiment, d'organisation, de polyvalence et de technicité. Si ces mots vous parlent et que vous avez pour ambition de développer votre propre activité, alors rencontrons-nous !

Offre n°145 : Directeur / Directrice des systèmes d'information h/f

  • Publié le 15/07/2022 | mise à jour le 15/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Vous êtes l'acteur(trice) de la mise en place de la politique commerciale, du management des équipes, de la gestion et de la sécurité du point de vente.Vous êtes leader du collectif qui active les leviers pour développer la réussite des projets clients, leur satisfaction et attachement à notre enseigne, mais aussi pour développer la satisfaction et l'engagement des collaborateurs au sein du point de vente.Vous êtes une Femme ou un Homme de défis, persévérant(e) et attaché(e) à la relation clients et collaborateurs, vous développez avec l'équipe toutes les actions pour la réalisation des objectifs définis avec votre direction.
Esprit d'Entrepreneur, passionné(e) par votre métier et le commerce, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire, et vous avez une bonne maîtrise des différents aspects du pilotage et management des activités (commerce, gestion, management des RH, sécurité..).

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°146 : Agent de montage assemblage (H/F)

  • Publié le 07/07/2022 | mise à jour le 07/07/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Description du poste :
Dans la cadre de la fabrication de mobil-home vous assemblez des pièces de meubles, panneaux, placages ou éléments d'agencement, selon leur plan de montage, dans le cadre d'une production industrielle (utilisation d'outillage électroportatif).
Vous devez respecter les normes de qualité, les règles de sécurité et les délais de livraison tout en contribuant à l'atteinte des objectifs de productivité.
Description du profil :
Vous devez être titulaire d'un CAP menuiserie ou équivalent et avoir au moins 2 années d'expérience sur un poste similaire.
Vous êtes manuel, Bon bricoleur, Vous êtes rigoureux(euse), Vous êtes ponctuel, vous avez l'esprit d'équipe.
Temps de travail du lundi au vendredi en horaires de journée.

Offre n°147 : Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable (H/F)

  • Publié le 17/01/2022 | mise à jour le 23/06/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Description du poste :
Mission
Le Cabinet FGA LEZIGNAN, Cabinet d'expertise comptable et de conseils aux entreprises composé d'une équipe de 9 personnes, recrute en CDI pour son site de LEZIGNAN-CORBIERES - un Collaborateur(trice) Comptable et Fiscal.
Directement rattaché sous la responsabilité d'un Expert Comptable, vous aurez pour mission la gestion d'un portefeuille clients composé essentiellement de TPE dans divers secteurs d'activité.
Votre mission consistera notamment à :
-L'organisation de la comptabilité de votre portefeuille clients,
-Le pointage des comptes,
-L'établissement des opérations d'inventaire et de bilan,
-La révision des comptes annuels,
-Proposition d'un projet de bilan
-L'établissement des Liasses fiscales,
-L'élaboration des déclarations fiscales périodiques,
- Le conseil clients (Tableau de bord, ...)
-.
Profil recherché
Pré-Requis
-Réactif(ve), autonome et rigoureux(se), dans la gestion et le suivi de vos dossiers,
-Justifier d'une expérience de minimum 3 ans au sein d'un cabinet d'expertise comptable,
-Formation BAC +2 au moins (BTS, DUT ou DCG) dans le métier de la comptabilité,
-Une bonne maîtrise des outils et logiciels informatiques,
Vos capacités relationnelles vous permettront de développer et d'assurer une relation de confiance avec les dirigeants clients, et de partager nos valeurs orientées vers la satisfaction client.
Notre cabinet aborde le métier à partir d'outils innovants avec des espaces de travail dématérialisés
La rémunération est variable en fonction du profil + prime annuelle + tickets restaurant, ...

Offre n°148 : COLLABORATEUR COMPTABLE CONFIRME (H/F)

  • Publié le 16/08/2022 | mise à jour le 18/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 36 Mois
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Description du poste Marion, Consultante en Recrutement spécialisée dans les métiers de l'Audit & Expertise Comptable du Cabinet BRAINFIELD recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable d'ampleur présent sur tout l'arc Méditerranéen, un-e Collaborateur-trice Comptable.Interlocuteur privilégié de vos clients, vous les accompagnez tout au long de l'année et les rencontrez au cœur de leur environnement.Votre quotidien, c'est :Réaliser ou superviser l'ensemble des opérations jusqu'à l'établissement des liasses fiscalesApporter le conseil d'optimisation fiscale et sociale, présenter les résultats et accompagnez vos clients dans la gestion courante de leur entreprise Travailler en collaboration avec les autres métiers du cabinet (juristes droit sociétés ou droit social, conseillers d'entreprise, experts-comptables, fonctions supports,.) Brainfield accompagne les entreprises dans la recherche et la valorisation de leurs ressources humaines. Des PME aux Grands Groupes, Brainfield met au service de ses clients les expertises de ses consultants en recrutement : Executive Search, RPO, Assessment, Sourcing. Au-delà des compétences techniques, Brainfield attache une importance toute particulière aux savoir-être des candidats et à l'interprétation de leurs compétences comportementales. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Profil recherché Diplômé(e) minimum d'un Bac +2/3 en Comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG.), vous disposez impérativement d'une expérience réussie en cabinet comptable d'au moins 2 ans vous permettant d'être rapidement autonome jusqu'à l'établissement des liasses fiscales et présentation des bilans. Votre relationnel, votre adaptabilité et votre pédagogie font de vous le collègue idéal! Selon à négocier, versée sur 13 mois, tickets restaurant, mutuelle d'entreprise, CSE, TélétravailTélétravail possible à partir de 6 mois d'ancienneté (deux journées par semaine)

Offre n°149 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 06/08/2022 | mise à jour le 06/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Mécanicien Automobile - LEZIGNAN CORBIERES
Pour une concession automobile Narbonnaise, vous êtes en charge d'opérations de mécanique courantes et complexes, et vous pouvez être amené à gérer le magasin de pièces détachées.
Vos missions:
Faire le diagnostic du véhicule,
Assurer l'entretien courant des véhicules dits « légers »
Changer les kit distribution - embrayage - joint de culasse ,
Changer les amortisseurs,
Remplacer les boites de vitesses
Remplacer un moteur
Changer les pneus, disques et plaquettes de freins, batteries, filtres, etc,
Procéder aux contrôles antipollution, de l'huile (vidange),
Assurer la réception des pièces automobile, gérer les stocks, fournir les pièces nécessaires aux réparations aux mécaniciens de l'atelier.
Rémunération selon profil 
 
Vous savez faire preuve de rigueur et avez le sens du service.
Vous appréciez le travail en équipe et justifiez de minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire.
Cette mission correspond à vos attentes ? Voici ce que nous vous proposons pour ce poste en Intérim :
Une rémunération + vos indemnités de fin de mission et congés payés
Un compte épargne temps, une mutuelle, un CE, des acomptes à la semaine.
Des aides et services spécifiques (logement, voiture, garde d'enfants,...) grâce au https://www.fastt.org/
Un accompagnement personnalisé pour votre parcours de formation et d'évolution.
Rejoignez Empleo, votre acteur majeur de l'emploi en région Occitanie attaché à des valeurs humaines de proximité et de convivialité.

Entreprise

  • Empléo

    Le groupe Empleo, réseau d'agences d'emploi spécialisées dans le recrutement l'intérim et le CDI,

Offre n°150 : AGENT COMMERCIAL INDÉPENDANT EN IMMOBILIER - LÉZIGNAN CORBIÈRES (H/F)

  • Publié le 21/07/2022 | mise à jour le 17/08/2022
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LEZIGNAN CORBIERES ()

Recherche: AGENT COMMERCIAL INDÉPENDANT EN IMMOBILIER - LÉZIGNAN CORBIÈRES (H/F)
En tant qu'agent commercial indépendant en immobilier au sein du réseau Capifrance, votre quotidien varie chaque jour et gravite autour de plusieurs missions centrales :
- La prospection de vos clients acheteurs et vendeurs
- La prise de mandats
- La mise en valeur et la diffusion des biens
- L'accompagnement de vos clients dans leurs étapes de vente et d'achat
Bénéficiez d'une rémunération motivante (jusqu'à 98% de commissions vs 40% en agence traditionnelle) !
Et ce n'est pas tout !  Vous pouvez avoir jusqu'à 4% de CA à vie dès que vous parrainez un filleul et vous bénéficiez de nombreuses récompenses tout au long de l'année pour vos performances ou celles de votre département comme des voyages, des voitures, des bons d'achat...

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