Consulter les offres d'emploi dans la ville de Moyen située dans le département 54. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Moyen. 60 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 54 - AZERAILLES, 54 - FLIN, 54 - LARONXE ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Sous l'autorité hiérarchique de la Présidente de l'association Familles Rurales En Relais en lien avec le Conseil d'Administration de l'association et en référence aux orientations du projet Espace de Vie Sociale, le-la coordinateur-trice est chargé-e d'accompagner les habitant-e-s dans le développement des actions qu'ils et elles souhaitent mettre en œuvre pour et sur le territoire. Le-la coordinat-eur-ice soutiendra l'équipe composée de 3 salarié-e-s dans les projets qu'elle mène. Activités : Mobiliser et accompagner les habitant-e-s (familles; parents; jeunes; séniors...) à mettre en place des actions sur le territoire. Animer les actions jeunesse Participer à la mise en œuvre d'une politique enfance, jeunesse et familles avec les élu-e-s locaux et les membres du conseil d'administration de l'association Coordonner l'équipe professionnelle composée de trois personnes (animatrice enfance familles, accueillantes France Service et LAPE) Rédiger des dossiers de subvention, participer au suivi financier et rendre compte de ses activités Travailler en réseau avec les partenaires techniques, financiers et les autres structures du territoire du Lunévillois Suivre et animer les outils de communication Compétences : Être en capacité de travailler en équipe, en réseau et de développer des partenariats Adopter une posture d'écoute et d'accompagnement Savoir s'adapter à son public et au contexte Avoir une expérience du développement local et du milieu rural Maîtriser l'outil informatique et l'utilisation des réseaux sociaux Savoir animer une réunion partenariale Maitriser la rédaction d'écrits professionnels Faire preuve de rigueur et d'organisation dans son travail Formation : DEJEPS ou BPJEPS ou BAFD ou formation dans le secteur de l'animation socio-culturelle Expérience souhaitée Conditions : Permis B obligatoire Réunions en soirée, travail ponctuel le week-end CDI 35 heures / semaine Rémunération : 2433 € brut / mois avec mutuelle Prise de fonction dès que possible
Familles Rurales est une association reconnue d'utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural. Sur le plan national, il y a 121 000 familles adhérentes, 1 850 associations locales, 69 fédérations départementales et 11 fédérations régionales, 25 000 bénévoles et 17 000 salariés, c'est le premier Mouvement familial associatif de France, mais aussi un acteur incontournable de l'économie sociale et solidaire et de l'éducation populaire.
Centre de loisirs pour enfants de 3 à 12 ans de Flin (54) recrute 2 animateurs/trices pour la période du 7/07 au 25/07 pour compléter son équipe : conception, encadrement et animation d'activités sportives, culturelles et artistiques. profil recherché: titulaire du BAFA ou BAFA en cours Rémunération contrat d'engagement éducatif : 50 euros net par jour Centre de loisirs ouvert du lundi au vendredi.
Manpower NANCY TRANSPORT LOGISTIQUE recherche pour son client, leader sur le secteur de la logistique, un préparateur de commandes titulaire du caces 1A (H/F). Manpower recrute un préparateur de commandes titulaire du caces 1A (H/F) afin d'accompagner notre client expert depuis plus de 20 ans de la supply chain : -Utilisation du chariot caces 1A -Réaliser les opérations de manutention (chargement, préparation et déchargement de marchandises) -Respect des consignes, des règles d'hygiène et de sécurité Les horaires : 8h/15h30 -Etre titulaire du caces 1A en cours de validité -Rigueur, précision et sens du détail -Bonne connaissance des règles de sécurité Si ce poste vous intéresse, veuillez nous faire parvenir votre CV dès maintenant ou parlez en autour de vous !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et la secrétaire générale de mairie et la population, l'agent technique polyvalent en milieu rural conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Missions/conditions d'exercice: Entretien de la voirie communale Entretien et mise en valeur des espaces verts enherbés, arborés et floraux Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments Entretien courant et maintenance d'engins et outillage utilisés Relation avec les élus Relation aux usagers Organisation de son activité en autonomie Application des règles de santé et de sécurité au travail Application des règles de sécurité des usagers Profil recherché : Attrait pour le travail en extérieur Travail seul et occasionnellement au sein d'une équipe Grande disponibilité Horaires de travail irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations de service Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques Permis B obligatoire (car conduite du tracteur de la commune) Adresser lettre de motivation et C.V par courrier ou par mail
Rattaché(e) à l'équipe technique atelier et sous la responsabilité du chef atelier SAV, vos missions seront : -Travaux courant de réparation et d'entretien sur matériels agricoles sur les moteurs, boîtes à vitesse, transmissions, injections, électroniques . - Les préparations et réglages de matériels neufs et occasion avant leur livraison - Intervention de façon occasionnelle chez les clients et quelques astreintes saisonnières à prévoir. - Au quotidien, vous complétez les ordres de réparations pour la facturation de la main d'œuvre et des pièces de rechange. Profil recherché : Vous avez des connaissances de mécanique dans les domaines de l'automobile ou de l'industrie . Vous avez une formation mécanique VL, PL, ou agricole (CAP - BAC PRO - BTS) ou de l'expérience de 2 ans dans le domaine ou autodidacte. Vous avez des connaissances en soudure, brasure, hydraulique, électrique et électronique Vous devez avoir une bonne connaissance de l'outil informatique Profil des personnes passionnées même si non diplômées sont acceptées mais vous devez avoir les bases en mécanique et savoir utiliser les outils adéquats. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 13h30 à 17h environ.
Notre client HYDRO LEDUC est spécialisé dans la conception et la fabrication de pompes à pistons, de moteurs hydrauliques, d'accumulateurs hydropneumatiques et de composants hydrauliques sur mesure. Basé à Azerailles (54), cette entreprise familiale comporte 400 collaborateurs et fournit de nombreux secteurs d'activité. Dans le cadre d'une création de poste, HYDRO LEDUC recherche un/une : RESPONSABLE PROJET IATF f/h Temps plein - CDI - Statut Cadre - poste basé à Azerailles (54) Rattaché au Directeur Qualité, la personne recrutée est Responsable Projet IATF : Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons pour la mise en place de la certification IATF de notre site. Rattaché à notre Directeur Qualité, et intervenant dans une équipe d'une vingtaine de collaborateurs, vos missions sont les suivantes : - Mettre en place, suivre et consolider le système de management de la qualité certifié IATF - Identifier les processus manquants du système en lien avec les exigences de certification - Mettre à jour les procédures actuelles pour les mettre en conformité avec le référentiel IATF - Piloter le calendrier d'audits, préparer et participer aux différents audits de contrôle - Identifier les formations à réaliser pour les acteurs de la certification - Aider à la montée en compétences des collaborateurs sur les processus actuels - Développer les outils spécifiques (APQP, PPAP, AMDEC, SPC, MSA, 8D, .) - Animer les groupes de travail en lien avec le référentiel - environs 15 personnes - Mettre en place et assurer le suivi des indicateurs - Être force de proposition dans l'amélioration des procédures, du reporting et des pratiques Qualité - Coordonner les acteurs de la certification - Être le Référent Certification vis-à-vis des Organismes extérieurs Diplômé(e) d'une école d'Ingénieur ou de formation équivalente Bac+5. Vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 10 ans en tant qu'Ingénieur Projets Qualité IATF. Le poste exige ces compétences : - Vous connaissez les normes ISO9001, IATF, Core Tools et le référentiel VDA6.3 - Langues : Français, Anglais, une troisième langue est un plus - Maîtrise des outils informatiques (suite Microsoft) Vous êtes dynamique, autonome, rigoureux(se), sens des responsabilités, nous vous invitons à postuler pour devenir une part essentielle d'une entreprise visionnaire et en constante évolution. Il s'agit d'un poste en CDI, Statut Cadre. La rémunération est à partir de 45 KEuros brut annuel, selon profil et expérience, + Mutuelle familiale, Prévoyance protectrice Cadre, Participation, Intéressement, Plan d'Epargne Temps (PERCO), CE, Contribution Chèques Vacances, Prime de fin d'année, 10 j de RTT.
La MAS « La Volière », située à Moyen (18 km de Lunéville) qui accueille des adultes autistes et troubles du comportement recrute un/une professeur d'activités physiques adaptées. Sous l'autorité du Directeur et de la Responsable de Service, l'enseignant en activité physique adaptée sera chargé de : Coconstruire, suivre et adapter le projet personnalisé de la personne accompagnée Concevoir et animer des interventions relatives au domaine d'activité dans des perspectives de promotion et prévention de la santé, de loisir et d'intégration sociale par l'activité physique, Réaliser et actualiser les bilans d'évaluations Connaissances en éducation physique et sportive, en activités physiques adaptées et sur l'autisme serait un plus Faire preuve de curiosité et d'initiative Travailler en équipe pluridisciplinaire Pas de travail sur les week-ends, Rémunération : CCNT du 15 Mars 1966 Pour ce poste, une licence ou un Brevet d'État activité physique adaptée (APA) est nécessaire. Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) Monsieur Gaëtan LEFEUVRE
URGENT, nous recherchons pour notre client, industrie spécialisée dans la conception et la fabrication de pompes à pistons, de moteurs hydrauliques, d'accumulateurs hydropneumatiques, un Assistant Comptable (H/F) À propos de la mission Votre mission : - Classement et archivage - Rapprochement facture fournisseurs France et toutes filiales Horaires : 08h30/9h à 16h30/17h avec 1 heure de pause déjeuner. Mission de 1 mois dans un premier temps Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationIndemnité repas 8,30EUR par jour Indemnités kilométriques Profil recherché - Bac ou Bts Comptabilité - Profil junior accepté - Bonne communication avec le service Comptable et autres services. - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
L'association ADMR recherche 1 AIDE A DOMICILE. Vous aurez pour mission d'aider à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, dans les gestes de la vie quotidienne : - aide à la personne : accompagnement à la toilette, à l'habillage, au lever, au coucher, transfert avec aides techniques ; - entretien du logement et du linge ; - aide à la préparation et à la prise des repas ; Une autonomie personnelle dans les déplacements est exigée - indemnité kilométrique couvrant l'intégralité des déplacements professionnels. Présentez-vous au forum des métiers de la santé et de l'aide à la personne le MARDI 29 AVRIL entre 14h et 16h GYMNASE DE LA BAROLLIERE 6, rue de la Barolliere à Lunéville.
- Préparation des pièces avant peinture - Accrochage des produits sur un convoyeur - Application de la peinture sur les pièces - Contrôle et mesure de l'application de la peinture - Entretien du matériel
HYDRO LEDUC est spécialisé dans la conception et la fabrication de pompes à pistons, de moteurs hydrauliques, d accumulateurs hydropneumatiques et de composants hydrauliques sur-mesure. Avec plus de 180 brevets déposés et validés, HYDRO LEDUC demeure pionnier dans de nombreux domaines. De longues années d expérience en conception, production et commercialisation de composants hydromécaniques font de HYDRO LEDUC une entreprise aux savoir-faire reconnus.
Notre agence CRIT Lunéville, recrute pour son client, basé à Laronxe, un cariste 1A/3/5 (H/F). Vous serez en charge d'effectuer le déplacement de palettes à l'aide du CACES 5 de la zone de stockage vers le quai et inversement. Le CACES 1A serait un plus pour effectuer de la préparation de commandes et assurer la polyvalence. Contrat longue durée, SMIC horaire + prime de productivité + prime de qualité. Horaires 2x8 du lundi au vendredi. Possibilité d'heures supplémentaires le samedi matin. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues pour le candidat : - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Titulaire du CACES 1A/3/5 Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de l'automobile, en tant que Carsite C5 à Laronxe (54950) ou cariste 1A/3/5 pour une mission en intérim de longue durée. Mettez en avant votre expérience et vos compétences pour contribuer au développement de l'entreprise.
Vous aurez en charge la préparation des viandes : découpe, désossage, parage, préparation de la viande pour la charcuterie. Vous travaillez en équipe avec un autre boucher au sein d'une boucherie charcuterie d'une dizaine de salariés. Vous devez être au minimum diplômé(e) du CAP. Vous travaillerez du LUNDI au SAMEDI, de 6h à 12h30 (avec une pause). Le salaire est évolutif et en fonction de l'expérience. Le poste est à pourvoir au plus tard début août.
Vous avez pour missions de : - assurer le bon traitement des processus lors de la comptabilisation des factures clients et des factures fournisseurs. - respecter la bonne application des procédures en vigueur lors de la validation des paiements et des encaissements. - identifier et signaler à votre hiérarchie les dysfonctionnements constatés et proposer des solutions. - fournir les analyses et justifications demandées telles que les charges constatées d'avance et les écritures de provisions. - contrôler et intégrer les comptes financiers des établissements dont vous avez la charge.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Manpower NANCY TRANSPORT LOGISTIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, 4 conducteurs SPL (H/F) Manpower recrute 4 conducteurs SPL (H/F) afin d'accompagner notre client spécialisé dans le transport de marchandises. -Conduire des véhicules SPL en toute sécurité, respectant les normes et réglementations routières -Charger, décharger et vérifier l'état des marchandises lors des opérations logistiques -Respecter les délais de livraison Horaires de travail : -jour ou nuit -du lundi au samedi -prise de poste possible le dimanche -Permis CE en cours de validité -FIMO/FCO -Expérience préalable en tant que conducteur SPL est un atout -Bonne connaissance des règles de sécurité routière -Capacité à utiliser les outils digitaux Si cette offre vous intéresse, envoyez-nous votre CV dès maintenant !
Manpower NANCY TRANSPORT LOGISTIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, 4 chauffeurs PL (H/F) En tant que conducteur PL (H/F), vous serez au cœur des livraisons, garantissant la sécurité et la ponctualité pour nos clients -Conduire de manière sûre et responsable pour assurer la livraison ponctuelle des marchandises -Respecter les normes et réglementations routières -Charger, décharger et vérifier l'état des marchandises -Respecter les délais de livraison -Livraison de produits alimentaires -Utilisation du logiciel (PDA) Horaires de travail : -de journée ou de nuit -du lundi au samedi -prise de poste possible le dimanche soir -Permis C en cours de validité -FIMO/FCO valide -Connaissance approfondie des règles de sécurité routière -Capacité à travailler de manière autonome et à gérer les imprévus Si ce poste vous intéresse, envoyez nous votre CV ou parlez en autour de vous!
Votre agence SUPPLAY Nancy est à la recherche de plusieurs PRÉPARATEURS DE COMMANDES (H/F) sur le secteur de Lunéville. En tant que préparateur de commandes vous réaliserez les tâches suivantes : - Réaliser des opérations de manutention - Préparation de commandes sur commande vocale (utilisation du CACES 1A ou 1B) - Chargement et déchargement de marchandises en respectant les consignes d'hygiène et de sécurité - Manipuler les produits Expérience en logistique ou préparation de commandes. Rigoureux, dynamique et aimant le travail d'équipe. Vous possédez le CACES 1A ou 1B.
Description du poste : Gestion de l'équipe commerciale : -Encadrer, motiver et animer une équipe de commerciaux -Suivre et évaluer les objectifs individuels et collectifs des commerciaux. Développement du chiffre d'affaires : -Définir les objectifs de vente mensuels, trimestriels et annuels. -Mettre en place des actions pour développer le chiffre d'affaires dans la zone géographique attribuée. -Identifier de nouvelles opportunités commerciales et développer des relations durables avec les clients existants. -Analyser les besoins du marché et des clients pour proposer des solutions adaptées. Stratégie commerciale : -Élaborer et mettre en œuvre la stratégie commerciale en coordination avec la direction. -Participer aux salons et événements professionnels pour promouvoir l'entreprise et ses produits. Relation client : -Développer et entretenir une relation de confiance avec les clients clés. -Superviser le processus de négociation, depuis la demande initiale jusqu'à la conclusion de la vente. -Gérer les litiges et les réclamations clients en coordination avec les services internes. -Assurer un service après-vente de qualité, en collaboration avec les équipes techniques. Analyse et reporting : -Analyser les résultats des ventes, les marges, et proposer des actions correctives si nécessaire. -Préparer des rapports réguliers sur l'activité commerciale pour la direction. -Suivre les KPIs et les objectifs fixés et s'assurer de leur réalisation. -Veille commerciale et marché à réaliser Description du profil : Nous recherchons un Chef des Ventes expérimenté, avec au moins 5 ans dans la vente B2B, idéalement dans le secteur des engins agricoles. Vous êtes un leader capable de manager une équipe, de développer un portefeuille client et de définir des stratégies commerciales efficaces. Doté d'un excellent sens de l'organisation et de la négociation, vous avez une bonne connaissance des produits agricoles et êtes orienté résultats. Votre capacité à communiquer et à motiver vos équipes sera un atout essentiel pour réussir à ce poste. Envoyez-nous rapidement votre CV et saisissez cette opportunité unique de faire LA différence.
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, et basé à Azerailles (54122), en CDI un GESTIONNAIRE DE TRANSPORT (H/F). Votre rôle consistera à organiser et gérer les opérations de transport dans une perspective de qualité et de satisfaction client. Vous serez en charge de planifier et coordonner les activités de transport, de négocier les contrats avec les transporteurs, d'assurer le suivi des expéditions et de contrôler les coûts, tout en veillant à la conformité avec les réglementations en matière de transport et de sécurité. En outre, vous élaborerez des rapports de performance, analyserez les données pour identifier des améliorations et gérerez les incidents afin d'optimiser les opérations. Description du profil : Nous recherchons un candidat possédant un niveau Bac, avec une expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans le domaine de la logistique, démontrant d'excellentes compétences organisationnelles, de gestion du temps et de communication. Rigoureux, réactif et orienté client, vous devez faire preuve d'esprit d'analyse, de résolution de problèmes, d'autonomie et de sens des responsabilités. La maîtrise des outils informatiques tels que les ERP, les interfaces transporteurs et Excel est requise. Votre anglais est opérationnel ? Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique et innovante ? Relevez le défi et contribuez au succès de notre entreprise en postulant dès maintenant ! LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Up Skills METZ a été mandaté par son client, un acteur majeur dans le secteur du transport et de la logistique, et basée à AZERAILLES , pour l'accompagner dans le recrutement de son futur Technicien Électromécanique Machines Agricoles H/F en CDI. Date de démarrage : dès que possible Rémunération proposée : 2500 à 2700 euros brut / mois, négociable selon profil et expérience Au sein d'une équipe expérimentée et bienveillante, vous aurez pour mission d'apprendre à contrôler, entretenir, tester et ajuster les machines agricoles de l'entreprise : - Diagnostiquer les pannes suite au contrôle des équipements et des circuits hydrauliques, pneumatiques - Déterminer les solutions techniques nécessaires - Remettre le matériel en état, par l'échange ou la réparation des éléments défectueux au sein de l'atelier - Pratiquer les tests et essais sur les matériels réparés - Respecter les règles de sécurité - Assurer l'entretien des outils et de l'atelier - Participer à la gestion des stocks et indiquer les besoins de nouvelles pièces au responsable Rejoignez notre équipe et mettez votre passion pour la mécanique au service du secteur agricole ! Vous êtes passionné par la mécanique et avez une formation de base en mécanique, électromécanique ou dans un domaine similaire ? Vous êtes motivé, aimez travailler en équipe et souhaitez évoluer dans l'univers de la maintenance agricole ? Nous recherchons des talents comme le vôtre ! Une première expérience sur des engins de manutention, des engins TP, agricoles ou poids lourds serait un plus, mais n'est pas indispensable. Ce qui compte avant tout, c'est votre envie d'apprendre et de progresser ! Vous maîtrisez les outils informatiques et êtes titulaire du permis B ? Alors, cette offre est faite pour vous ! Pourquoi nous rejoindre : Une formation complète à votre arrivée pour vous accompagner et garantir votre succès.Un environnement de travail stimulant, au coeur de la mécanique de pointe et de l'agriculture moderne.Une véritable opportunité d'évoluer dans un secteur en constante évolution.Si vous souhaitez relever des défis techniques et apporter votre expertise à un secteur clé, n'attendez plus pour postuler !
Orpi : qui sommes-nous ?Orpi, leader des réseaux immobiliers en France avec plus de 1 150 agences et 7 000 collaborateurs, se développe et recrute des conseiller.e.s immobilier en transactionEt si vous veniez apporter votre pierre à l'édifice ?Travailler chez Orpi, c'est avant tout mettre son énergie au service des projets de ses clients, tout en bénéficiant d'un cadre qui privilégie l'esprit d'équipe. C'est aussi évoluer au cœur d'un marché en perpétuelle mutation et accompagner son développement en donnant une nouvelle impulsion à votre avenir.Chez Orpi, nous recherchons des personnalités qui souhaitent apprendre un métier.Alors pourquoi pas vous ? Vos missions chez Orpi Vous aimez les responsabilités ? Trois missions principales : Être le trait d'union entre vendeurs & acheteurs : Vous obtenez le mandat de vente, exclusif autant que possible ! Vous faites une promotion du tonnerre des biens de votre portefeuille Vous organisez des visites sincères et valorisantes des biens Vous trouvez un acquéreur au meilleur prix pour le vendeur Accompagner la signature : Vous assurez la médiation et conseillez les parties dans la négociation pour faire aboutir la vente Vous accompagnez la vente jusqu'à la signature chez le notaire Vous contribuez au développement du Chiffre d'Affaires de votre agence ! Vous représentez la marque Orpi, l'agence et ses services lors de vos échanges externes Vous participez à la vie de l'agence, du groupement et du réseau.Vous travaillez en collaboration avec l'ensemble des membres de l'agence et en particulier un·e assistant·e commercial·e et le directeur ou la directrice Vous apprécierez votre vie chez Orpi ! Contrat de travail salarié Rémunération variable attractive, à la mesure de votre performance Notre « fichier commun », marque de fabrique chez Orpi, vous permet de vendre des mandats que vos collègues ont rentrés. Chez Orpi, la réussite individuelle passe d'abord par le collectif Les nombreux outils de formation interne Orpi vous permettent de progresser commercialement et en technique immobilière ou de bénéficier d'une VAE Besoin de perspectives ? 1 1150 agences = un maximum d'opportunités : Envie d'expertise ? Vous pourrez évoluer sur la transaction ou le marché des professionnels. Mobile ? Vous pourrez changer d'agence au sein du réseau ! Vous avez le tempérament d'un leader commercial ? Devenez manager ! Vous êtes entrepreneur, et si vous ouvriez votre propre agence Orpi en devenant directeur ou directrice ?
Orpi : qui sommes-nous ?Orpi, coopérative immobilière et leader des réseaux immobiliers en France avec plus de 1 350 agences et 9 000 collaborateurs, se développe et recrute des comptables copropriété.Et si vous veniez rejoindre la #TeamOrpi ?Faire partie de la #Team Orpi, c'est incarner un état d'esprit qui nous est cher : l'esprit coopératif. L'esprit coopératif, c'est quoi ? C'est être persuadé que la réussite de chacun passe par le succès de tous. C'est penser que si nous sommes experts du marché, c'est d'abord et avant tout, grâce à nos 9 000 collaborateurs. C'est pensé que l'épanouissement personnel contribue au bien-être commun. C'est croire résolument en l'humain et à l'esprit collectif pour aller plus loin et changer l'immobilier. C'est chaque jour, conjuguer nos forces et unir nos talents, pour rendre notre métier plus transparent, plus à l'écoute, afin d'accompagner et de servir nos clients au plus près de leurs préoccupations.Chez Orpi, nous recherchons tous types de profils qui souhaitent apprendre un métier.Alors pourquoi pas vous ? Vos missions chez Orpi Vous aimez les responsabilités ? Vous êtes responsable du suivi administratif et financier des clients bailleurs et locataires Vous garantissez la transparence et la sincérité des comptes bailleurs et locataires, dans le respect des règles comptables Vous enregistrez les flux financiers des lots de gestion et suivez sa trésoreririe Vous travaillez en collaboration avec trois gestionnaires et une assistante comptable Vous apprécierez votre vie chez Orpi ! Vous avez une forte responsabilité vis-à-vis des clients : ils comptent sur vous pour gérer leur comptabilité Au-delà de la rigueur comptable, vous ferez la différence sur la qualité du service rendu à vos clients Les nombreux outils de formation interne Orpi vous permettront de progresser dans votre métier une connaissance du logiciel comptable métier serait apprécié : dovadis/septeo Intégré·e dans une agence, vous rejoignez une équipe soudée et découvrez de nombreux métiers : la location, la transaction, la gestion
PosteAmbassadeur/rice engagé(e) de la marque, vous représentez au quotidien l'image de Petit Bateau auprès de nos clients en offrant une expérience client exceptionnelle et sur-mesure en incarnant nos valeurs. Vos activités principales seront les suivantes :Faire vivre une véritable expérience à notre clientèle à travers un « story telling » personnalisé et faire voyager les clients et les enfants dans l'univers Petit BateauMaintenir une connaissance approfondie des produits et collections pour les présenter avec soin et proposer si besoin des produits complémentaires ou de substitutionAttirer de nouveaux clients et les fidéliser grâce au programme de fidélitéŒuvrer activement et collectivement au développement du chiffre d'affaire physique et omnicanal du point de venteAssurer la bonne application de l'ensemble des procédures (caisse, inventaire, réception de marchandises etc.)Garantir la bonne identité visuelle / tenue de la boutique et la mise en avant du visuel merchandising et des produits, vecteurs de l'image et du conceptContribuer à entretenir un environnement de travail harmonieux et respectueux des produits (entretien, propreté, manutention, réassort, étiquetage, gestion du stock.)Cette liste est non exhaustive. ProfilVous êtes dynamique, polyvalent, organisé et avez une première expérience significative d'au moins 1 an et une expertise accentuée dans le domaine de la vente.Vous avez le goût du terrain, le sens du service et du commerce et savez gérer les périodes de trafic intense.Vous avez un véritable esprit d'équipe. Vos collègues peuvent toujours compter sur vous.Vous êtes à l'aise avec l'anglais. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : A l'aide de la fiche technique et des plans, l'usineur approvisionne sa machine. Vérification de l'état des outils machine. Lance le programme et complété la fiche plan de contrôle à l'aide des côtes et des dessins sur le plan. Utilisation de divers outils ( pieds à coulisse, palmer et outils d'ébavurage car travaille au micron) Quand la pièce est terminée l'usineur poinçonne la pièce avant de la ranger dans des caisses. Cadence élevée et changement des outils à maîtriser. Travail en équipe 2x8. Formation obligatoire au sein de l'entreprise. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac professionnel de technicien Usineur, et avoir au moins 6 mois d'expérience en tant que Usineur. Etre rigoureux sur vos contrôles qualités
Nous recherchons pour le compte de notre client des Usineurs (F/H)A l'aide de la fiche technique et des plans, l'usineur approvisionne sa machine. Vérification de l'état des outils machine. Lance le programme et complété la fiche plan de contrôle à l'aide des côtes et des dessins sur le plan. Utilisation de divers outils ( pieds à coulisse, palmer et outils d'ébavurage car travaille au micron) Quand la pièce est terminée l'usineur poinçonne la pièce avant de la ranger dans des caisses. Cadence élevée et changement des outils à maîtriser. Travail en équipe 2x8. Formation obligatoire au sein de l'entreprise.
Description du poste : Votre mission : accompagner les professionnels du secteur dans la vente de machines dont ils ont besoin pour exceller dans leur activité ! Sous la responsabilité du Directeur Commercial, vos missions seront les suivantes : - Mettre en ligne les annonces sur le(s) site(s) internet avec une description attractive et précise des machines, - Qualifier le besoin des acheteurs et apporter toutes les informations en termes de prix et spécificités, - Elaborer des offres de prix, négocier et relancer au besoin les clients, - Accompagner des référents techniques dans l'estimation de nouvelles machines à intégrer à votre portefeuille, - Alimenter et qualifier votre fichier commercial, - Suivre les livraisons et les retours clients. Description du profil : Issu(e) d'une formation commerciale, vous vous appuyez sur une solide expérience où vous avez su démontrer vos capacités de négociation et ce, dans un environnement technique. Vous maîtrisez les outils numériques et votre rigueur, tout comme votre organisation vous permettent de gérer simultanément plusieurs dossiers. Grâce à votre relationnel, vous savez écouter et comprendre les besois de vos clients. Une connaissance du milieu agricole serait un atout considérable, toutefois, votre expérience dans la vente de toute autre forme de véhicules pourrait être valorisée. Vous possédez ces talents ? Alors déposez dès à présent votre candidature en ligne !
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Chenevières (54122) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1969296 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Laronxe (54950) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1970497 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication d'équipements hydrauliques et pneumatiques et basé à AZERAILLES (54122), en Intérim de 6 mois un Assistant Comptable (h/f). "En tant que Assistant Comptable (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront :" Vous serez en charge de la saisie des opérations comptables, du suivi des factures fournisseurs et clients, de la préparation des déclarations fiscales, ainsi que de la participation à l'élaboration des bilans et des comptes de résultat. Description du profil : Nous recherchons un Assistant Comptable avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous devrez maîtriser les logiciels de comptabilité, avoir une parfaite connaissance des principes comptables et une utilisation avancée de Microsoft Excel. De plus, des compétences en analyse financière et une connaissance approfondie des normes fiscales et réglementaires seront nécessaires. - Organisation - Esprit d'équipe - Précision - Fiabilité - Souci du détail Compétences techniques : - Connaissance approfondie des logiciels de comptabilité - Maîtrise des principes comptables - Utilisation avancée de Microsoft Excel - Connaissance des normes fiscales et réglementaires - Compétences en analyse financière Le poste est à pourvoir dès que possible, avec un horaire de travail en journée à temps plein. Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe dynamique et contribuer à la croissance de l'entreprise ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
POSTE : Aide Soignant H/F DESCRIPTION : Notre client est un établissement médico-social situé à MOYEN offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans un établissement où la valorisation des efforts individuels se conjugue avec l'innovation et la stabilité, offrant un cadre professionnel stimulant et riche en opportunités de développement. Comment aimeriez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre établissement médico-social ? Dans le cadre d'un établissement médico-social, vous assurez les soins quotidiens des personnes en situation de dépendance. - Participer activement aux soins d'hygiène et de confort des résidents - Soutenir le personnel médical dans les tâches quotidiennes afin de garantir le bien-être des résidents - Observer et rapporter tout changement dans l'état de santé des résidents au personnel infirmier La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat : Intérim - Durée : 1/mois - Salaire : 1950.46 Euros/mois En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. 1950.46 Mensuel PROFIL : Nous recherchons un Aide soignant (F/H) motivé(e) pour évoluer au sein d'un établissement médico-social. - Posséder le Diplôme d'État d'Aide Soignant(e) est requis - Démontrer d'excellentes compétences en communication et en travail d'équipe - Faire preuve d'empathie envers les résidents et leur bien-être - Capacité à gérer efficacement les tâches quotidiennes du jour Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Description du poste : Rattaché(e) au responsable de l'atelier, après une période de formation aux produits et machines de l'entreprise, vous aurez pour mission : - Préparer le poste de travail (outillage, pièces...) - Régler les paramètres de la machine - Monter ou démonter les outillages adéquats - Lire les plans - Réaliser la production des séries en respectant le cahier des charges et le délai de fabrication - Réaliser des contrôles fréquents de la qualité des pièces et alerter si besoin - Utiliser les instruments de métrologie - Renseigner les documents qualité - Assurer la maintenance et l'entretien des équipements CDI 39h par semaine, du lundi au vendredi midi Salaire selon expérience Primes de vacances et d'ancienneté, prime annuelle selon les résultats de l'entreprise Mutuelle et tickets restaurant Description du profil : Issu(e) d'un bac pro ou d'un BTS en usinage, vous justifiez de minimum 2 ans d'expérience dans ce domaine. Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans et l'utilisation d'instruments de métrologie. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur et votre esprit d'équipe.
RESPONSABILITÉS : Vous accompagnez à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne : - aide à la personne : accompagnement à la toilette, à l'habillage, au lever, au coucher, transfert avec aides techniques ; - entretien du logement et du linge ; - aide à la préparation et à la prise des repas ; - aide aux courses. PROFIL RECHERCHÉ : - Contrat à Durée Indéterminée ( CDI ) - Temps plein, 35h/hebdomadaire - 1 week-end sur 3 travaillé - Poste à pourvoir dès que possible - Lieu de travail : Gerbéviller et alentours - Rémunération horaire de 12,21 € à 14,57 € Brut (selon qualification et expérience) - Application de la convention collective de la Branche de l'Aide à domicile - Expérience : Débutant(e) accepté(e) - Vous êtes autonome dans vos déplacements - indemnité kilométrique couvrant l'intégralité des déplacements professionnels - Les petits plus qui font la différence : - Prime mensuelle d'assiduité : Une reconnaissance financière pour votre engagement constant. - Participation aux frais de transport : Nous contribuons à vos frais de déplacement pour vous faciliter l'accès au travail. - Formation continue : Des sessions de formation régulières pour maintenir et améliorer vos compétences.
L'ADMR est le premier réseau national dédié au bien-être de la personne à domicile. Connu et reconnu depuis plus de 70 ans, il vous offre un équilibre entre vie privée et vie professionnelle et vous permet de vous former tout au long de votre parcours professionnel. Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens, près de chez vous, alors rejoignez les équipes de l' ADMR MORTAGNE !
- Régler les équipements de production - Contrôle dimensionnel des produits fabriqués - Effectuer les contrôles Qualité et Sécurité - Conduire un équipement de production et optimiser production - Assurer le rendement de la machine affectée en intervenant dans les plus brefs délais en cas de dysfonctionnement, en analysant et menant des actions correctives, le cas échéant en sollicitant une assistance technique - Réaliser la maintenance préventive de premier niveau - Réaliser les changements de format et/ou d'outillage - Renseigner les dossiers techniques - Participer à la démarche d'amélioration continue - Transmettre ses compétences et accompagner. Personne réfléchie et assidue, capable de régler des machines de production mécaniques. Réaliser contrôle dimensionel Ø, longueur et aspect des produits fabriqués. Assurer la production des machines réglées. Devant se conformer au directives de sa hiérarchie. Connaissances basiques de la mécanique. Entretien premier niveau des machines.
Carrefour se réinvente au quotidien pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Nous recherchons un - une : Employé commercial cafétéria (F/H) Rattaché au manager de rayon, vous êtes en charge de la mise en avant des produits en vitrine, diverses productions de la cafétéria (pizza, crêpes, gaufres, .). Vos missions principales seront les suivantes : * Assurer la rotation des produits et méthodes de fabrication * Réceptionner et vérifier la conformité des marchandises livrées selon les procédures en vigueur * Effectuer la coupe et/ou conditionner les produits, le dressage des plats selon les procédures d'hygiène en vigueur * Organiser et créer l'attractivité des produits frais, remplissage des vitrines froides * Participer à la mise en place des opérations commerciales * Effectuer et contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en vitrine * Suivre la conformité et la qualité des produits tout au long de la journée * Contrôler l'état et la conservation des produits périssables (gestion de la casse) * Assurer le réassort du service, faire des propositions de commandes à son Manager * Anticiper des risques de ruptures en fin de service * Relever les stocks journaliers et préparer les commandes journalières en reportant ces éléments dans le cadencier de commande ou de fabrication concernés * Contribuer à la chasse au gaspillage Préparer et participer à l'inventaire du magasin Accueillir et informer les clients : * Transmettre et garantir l'image de l'enseigne par sa présentation générale * Orienter le client en fonction de ses besoins * Conseiller et vendre * Gérer les commandes et les réservations clients * Remonter les informations clients à son manager Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de fabrication et/ou de stockage : * Application des principes fondamentaux du nettoyage (utilisation optimale des différents matériels de nettoyage et des produits lessiviels, plan de nettoyage.) * Nettoyer et remettre en état les lieux de consommation et de distribution * Contribuer au tri des déchets (cartons, plastiques, poubelles...) Votre profil : * De formation CAP/BEP/BAC ou équivalent, vous justifiez idéalement de 2 ans d'expérience minimum sur le même poste * Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire La rémunération et les avantages chez Cora SAS : * Rémunération sur 12 mois * Prime annuelle* * Prime vacances* * Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut* * Participation aux bénéfices* * Intéressement* * Remise sur achats collaborateur * Compte épargne temps * Mutuelle * Prévoyance * Action logement * Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif) *Sous condition d'ancienneté Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. " * Pas de formation particulière requise, la connaissance des produits serait un plus. * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique au contact de la clientèle.
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Vos missions : - Préparer les commandes des magasins et les mettre à disposition sur les quais d'expédition - Identifier le lieu de stockage ou de prélèvement de la marchandise, et prélève les quantités commandées - Construire sa palette en respectant le mode opératoire - Assurer la qualité de la constitution du support de préparation - Filmer les palettes ou rolls Horaires : du lundi au samedi avec jours de repos en semaine de 03h00 à 10h30. Rémunération & Avantages Rémunération : 12,10 EUR par heure Avantages : - Prime de productivité - Prime panier - Prime déplacement - Majoration des heures de nuit - Mission reconductible - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Supporter le travail en température basse 2 à 3° - Souplesse sur les horaires et adaptabilité du temps de travail à la semaine en fonction des volumes de commandes. - Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus
Employé(e) de Commerce à dominante caisse dans une enseigne de Grande Distribution reconnue, cela vous intéresse ? Il est possible d'intégrer un hypermarché à dimension humaine en CDD d'une durée de 7 mois, 28h par semaine en contrat de professionnalisation. Une formation vous attend afin d'acquérir toutes les compétences requises vous permettant de valider un CQP (Certificat de Qualification Professionnelle) d'Employé de Commerce à Dominante Caisse délivrée par la CPNE (Commission Paritaire Nationale pour l'Emploi). Vous alternerez donc entre la théorie et la pratique directement en magasin. Alors si : Vous avez envie d'apprendre Vous êtes une personne positive, souriant(e) Vous êtes dynamique Vous aimez la polyvalence Mais surtout que vous souhaitez : 1/ Facilité votre insertion ou votre réinsertion professionnelle 2/ Acquérir une qualification professionnelle Recrutement par la méthode MRS (méthode de recrutement par simulation) : ouvert à tous sans condition de diplôme ou d'expérience professionnelle. Processus de recrutement : A réception de votre candidature, vous serez invité(e) à une réunion d'information collective suivie de tests et d'entretiens à l'agence de FRANCE TRAVAIL Lunéville le mercredi 21 mai. Les savoirs de base (lire, écrire, parler, compter) sont nécessaires à l'évaluation MRS car les exercices nécessitent la compréhension orale et écrite de consignes. ***Pour bénéficier du dispositif de formation avant embauche, il faut être inscrit à France Travail.***
L'entreprise de nettoyage SNIMI recherche un agent d'entretien (H/F) pour un site à Moncel-lès-Lunéville. Le poste est à pourvoir en mai 2025. Les jours et horaires de travail sont les suivants : - du lundi au jeudi : 1 h 30 par intervention, à partir de 17 h 00 - le vendredi : 3 h, à partir de 17 h 00. Responsabilités : - effectuer le nettoyage des espaces assignés selon les normes établies - assurer la propreté des bureaux et des espaces communs - gérer les produits d'entretien et veiller à leur utilisation appropriée - signaler les besoins en approvisionnement en produits d'entretien - respecter les consignes de sécurité et les protocoles d'hygiène. Qualifications : - expérience préalable dans le domaine du nettoyage - attitude proactive et souci du détail.
Entreprise de nettoyage spécialisé dans le secteur professionnel
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la grande distribution, des PREPARATEURS DE COMMANDES H/F. Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Le job se situe à Moncel-lès-Lunévilles et le site n'est pas desservi par les transports en commun. Avantages : - Taux horaire évolutif au bout de 3 mois - Panier Repas par jour travaillé - Indemnités de transport - Primes de productivité - Majoration heures de nuit - Boissons chaudes à disposition en salle de pause Directement rattaché au chef d'équipe, vous assurez les tâches suivantes: - Rassembler les marchandises et les emballer pour assurer leur bonne expédition. - Mise à quai et palettisation de la marchandise - Construire sa palette en respectant le mode opératoire (filmer les palettes ou rolls) - Utilisation de machines électroniques (commande vocale, scanette). - Port de charges lourdes Secteur ambiant : Travail sur 5 jours du lundi au samedi 5H 12H30 / 7H14H30, horaires 2*8 Nous recherchons des profils: - Vous avez un bon savoir être, êtes ponctuel et rigoureux - Vous avez une réelle motivation pour travailler dans le secteur logistique alimentaire - Vous avez une connaissance en informatique (souhaitée) - Vous êtes disponible sur du long terme
En quelques mots Vous avez l'esprit d'équipe et un goût prononcé pour la restauration ? En tant qu'agent de restauration, vous êtes au cœur de l'expérience Buffalo Grill, garantissant la propreté, l'efficacité et la présentation des plats qui raviront nos clients. Vous aimez un environnement de travail dynamique, convivial où chaque détail compte ? Rejoignez-nous ! "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Ce que vous ferez au quotidien : · Le maître des entrées-dessert : vous êtes responsable de la préparation des entrées et des desserts, en respectant les fiches techniques et les normes d'hygiène à la lettre et avec rigueur. Vous avez le souci du détail et rien n'échappe à votre vigilance ! · Le pro du nettoyage et de la propreté : vous êtes l'as de la propreté, assurant le nettoyage et le rangement de votre poste, des locaux, du matériel et bien sûr, de la vaisselle. Parce qu'un restaurant bien rangé, c'est un restaurant prêt à briller ! · L'organisateur de la cuisine : vous participez au contrôle et au rangement des livraisons. Avec votre organisation sans faille, tout est à sa place et vous assurez la fluidité du service. Pas de panique, vous êtes toujours prêt pour le rush ! · Le champion de la coopération : vous collaborez avec les autres membres de l'équipe que ce soit en cuisine ou en salle, pour une préparation et un service fluides, en assurant une qualité de service irréprochable, et une cohésion d'équipe digne des plus grandes franchises de NBA ! Ce que vous apportez : · Motivation avant tout : quelle que soit votre expérience, c'est votre envie de faire plaisir et de contribuer à la réussite de l'équipe qui compte. Chez Buffalo Grill, nous recrutons nos talents sur le savoir-être avant le savoir-faire. · Rigueur et hygiène : vous appliquez les règles d'hygiène avec une grande précision, parce que chez nous, la sécurité alimentaire, c'est non négociable ! · Une vraie passion pour les métiers de bouche : que vous soyez déjà formé(e) ou que vous souhaitiez apprendre, vous aimez travailler dans un environnement où chaque plat doit être irréprochable. · Esprit d'équipe : travailler seul, très peu pour vous. Vous aimez échanger, aider vos collègues et, bien sûr, partager un moment convivial autour d'une pause bien méritée (quand la cuisine se calme un peu !). Pourquoi rejoindre Buffalo Grill ? ICI, nous favorisons l'épanouissement de chacun : Une intégration soignée et un parcours de formation personnalisé grâce à notre école interne et nos outils (e-learning, etc.). Des opportunités de carrière à portée de main : plus de 1 200 promotions internes en 2023, 80 % de nos managers ont débuté en salle ou en cuisine. Une ambiance de travail conviviale et authentique, où le respect et le plaisir d'accueillir sont au cœur des valeurs de nos équipes dynamiques et enthousiastes. Chez nous, vous trouverez un esprit familial et un management de proximité. ICI, nous vous soutenons grâce à notre réseau : Une entreprise solide avec plus de 350 restaurants en France, offrant des opportunités de mobilité géographique partout en France. Un acteur local impliqué dans la dynamique des territoires depuis plus de 43 ans. ICI, nous offrons des opportunités à toutes et tous : Une accessibilité des métiers, sans qualification préalable requise. Une politique d'inclusion qui valorise la diversité (94/100 à l'index parité H/F, +40 % de femmes managers). Une politique d'inclusion et de diversité (94/100 à l'index parité H/F). ICI, l'aventure commence. Tracer votre propre route dans une entreprise solide et ancrée localement depuis plus de 43 ans. Évolution possible Vous aimez relever des défis ? Après avoir démontré vos talents d'agent de restauration, vous pourrez évoluer vers des postes comme grillardin ou bien même passer en salle sur un poste de serveur. Et par la suite évoluer sur des postes à responsabilité si tel est votre souhait ! On vous accompagne à chaque étape pour que vous puissiez continuer à progresser et à grandir. Vous êtes prêt(e) pour la prochaine étape ?
Leader incontesté sur son marché, Buffalo Grill c'est the House of BBQ ! Nous proposons à nos clients de passer un bon moment en famille ou entre amis dans une ambiance décontractée et chaleureuse, autour d'un large choix de viandes grillées, de burgers et d'autres plats de qualité. Forte de 360 restaurants environ, notre enseigne a été élue enseigne préférée des Français en 2019 pour la 3ème année consécutive et sert plus de 31 millions de repas par an.
Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos partenaires, acteur majeur dans le secteur de la chaussure, un(e) Conseiller de Vente en alternance pour rejoindre son équipe dynamique en magasin ! Si vous êtes passionné(e) par la mode, avez le sens du service client et souhaitez évoluer dans un environnement commercial stimulant, cette offre est faite pour vous ! Vos missions :***Accueillir et conseiller les clients : Vous serez le premier point de contact pour nos clients et les accompagnerez tout au long de leur parcours d'achat, en leur offrant des conseils personnalisés sur nos produits. * Vente et fidélisation : Vous participerez activement à la vente de chaussures et d'accessoires, en veillant à répondre aux besoins et attentes de chaque client pour maximiser leur satisfaction et leur fidélité. * Mise en rayon et merchandising : Vous contribuerez à la présentation et à l'organisation des produits en magasin, afin de garantir une mise en valeur optimale des collections. * Gestion des stocks : Vous participerez à la gestion des stocks, au réassort des produits et à la réception des livraisons. * Opérations commerciales : Vous serez impliqué(e) dans les animations commerciales et promotions, afin de dynamiser les ventes et contribuer à l'atteinte des objectifs du magasin. * Respect des normes d'hygiène et sécurité : Vous veillerez à ce que le magasin respecte les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Description du profil :***Vous êtes passionné(e) par la mode, en particulier par l'univers de la chaussure et des accessoires. * Vous avez un excellent sens du service client, une grande écoute et un vrai goût du challenge. * Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par l'univers de la mode, des chaussures et des accessoires ? Vous aimez conseiller et créer des moments uniques avec les clients ? Rejoignez une enseigne dynamique et prenez part à une aventure où style et service se conjuguent au quotidien. Vos missions***Accueillir et accompagner les clients dans une expérience d'achat mémorable. * Mettre en valeur les collections grâce à un merchandising attractif. * Participer à la gestion des stocks et à la réception des nouvelles collections. * Devenir un(e) véritable ambassadeur(drice) des tendances et des produits de l'enseigne. * Apporter vos idées pour améliorer l'expérience client et dynamiser les ventes. Description du profil :***Vous préparez une formation en alternance dans le domaine du commerce ou de la vente.***Vous êtes passionné(e) par la mode et aimez partager vos conseils.***Vous avez le sourire facile et un excellent relationnel.***Vous êtes organisé(e), curieux(se), et appréciez le travail en équipe.***Vous avez envie de vous investir dans une enseigne qui valorise la créativité et le service client.
Nous recherchons pour notre client acteur incontournable du paysage lunévillois, des Préparateur de commande (H/F) - débutant accepté. Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Ce job se situe Lunéville. Le rythme de travail pour cette mission sera en horaire matin (de 3h à 10h30) du lundi au samedi. Le site n'est pas accessible en transport en commun. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Taux horaire évolutif au bout de 3 mois - Panier Repas - Indemnités de transport - Primes de productivité - Majoration heures de nuit - Boissons chaudes à disposition en salle de pause Directement rattaché au chef d'équipe vous assurez les tâches suivantes dans le secteur frais (travail entre 0° et 2°): - Rassembler les marchandises et les emballer pour assurer leur bonne expédition. - Mettre à quai et palettisation de la marchandise - Construire sa palette en respectant le mode opératoire (filmer les palettes ou rolls) - Utiliser les machines électroniques (commande vocale, scanette) Nous recherchons des profils: - Vous maîtrisez correctement la langue française - Vous êtes dynamique , polyvalent et motivé
Maitre Restaurateur, nous proposons une cuisine traditionnelle revisitée au gré des saisons et souhaitons redonner vie à la Cuisine Traditionnelle en faisant naître des plats savoureux avec passion et imagination, élaborés à partir de produits bruts et frais, pour une Cuisine « Fait Maison ». Nous serions heureux de vous accueillir dans notre équipe, sur le poste de serveur. Vos missions : Accueillir les clients et leur offrir une expérience conviviale et agréable. Prendre les commandes et conseiller les clients sur les différents plats et boissons. Assurer le service des repas et des boissons dans le respect des standards de qualité. Maintenir un environnement propre et soigné (tables, vaisselle, ustensiles). Veiller à la satisfaction des clients et résoudre rapidement toute demande ou problème. Participer à la mise en place des salles. Profil recherché : Expérience préalable en service en restauration ou en hôtellerie souhaitée, mais débutants motivés acceptés. Excellentes capacités relationnelles et sens du service. Dynamisme, rigueur et sens du détail. Capacité à travailler en équipe et à gérer un environnement dynamique. Une présentation soignée et un comportement professionnel sont essentiels. Vous travaillerez les midis, du mardi au dimanche, et les samedis soirs. Possibilité de travail à temps plein selon vos disponibilités. Pour postuler : envoyer cv et LETTRE DE MOTIVATION par mail ou téléphoner 06 63 03 27 70.
Sonia et Stéphane MAYANCE vous proposent une cuisine traditionnelle revisitée au gré des saisons, servie dans un établissement de plain-pied. Stéphane MAYANCE, Chef de Cuisine et son équipe, redonnent vie à la Cuisine Traditionnelle en faisant naître des plats savoureux avec passion et imagination, élaborés à partir de produits bruts et frais, pour une Cuisine « Fait Maison ».
RESPONSABILITÉS : Satisfaction client - Proximité - Sourire. Ça te parle ? Alors nous sommes faits pour nous entendre ! Mr.Bricolage recherche son EMPLOYÉ(E) LIBRE SERVICE (H/F). Une journée dans la vie d'un employé libre-service chez Mr.Bricolage : - Tu aides à la réception des marchandises et aux contrôles qualitatif et quantitatif des produits. - Tu participes aux déchargements des colis et des palettes. - Tu participes à la tenue de la zone de réception, dans le respect des procédures. - Tu accompagnes l'équipe vente en assurant l'approvisionnement et la mise en rayon des produits. - Tu assures la propreté des allées de circulation et des linéaires. - Tu mets à jour les prix dans les linéaires et tu t'assures de la bonne visibilité des ILV et PLV. - Tu mets en place les produits et tu effectues le remplissage des rayons. PROFIL RECHERCHÉ : Tu es organisé pour atteindre ces objectifs tout en privilégiant la relation et la bienveillance avec nos interlocuteurs. Tu t'engages à te montrer solidaire dans les projets et actions du magasin. S'investir dans une communauté où chacun peut compter sur les autres. Tu garantis la serviabilité dans sa conduite et ses actes : être ambassadeur de la marque et aller au-devant des attentes de nos interlocuteurs pour leur faire vivre une expérience unique. Tu fais preuve d'écoute et d'intelligence relationnelle : être attentif, sensible aux besoins des autres, inciter la confiance, favoriser la convivialité et la cohésion d'équipe. Ton challenge quotidien : Optimiser et veiller à la bonne tenue des rayons pour garantir la performance commerciale !
Mr.Bricolage, groupe d'Adhérents entrepreneurs indépendants, est le spécialiste français de la rénovation et de l'embellissement de la maison et du jardin.
Nous recherchons pour notre client, acteur incontournable de la grande distribution, un(e) POINTEUR CERTIFIEUR. Cette mission se situe sur Moncél les Lunéville. Vous travaillerez du lundi au samedi, avec un jour de repos tournant dans la semaine. Horaires de nuit ou de journée. A noter que le site n'est pas desservi par les transports en commun. Avantages de la mission: - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Panier repas - Indemnité de transport Vous serez rattaché au chef d'équipe et effectuerez les tâches suivantes: - Contrôler et vérifier les palettes de l'entrepôt. - Contrôler les bons de livraison fournisseur. - Effectuer du contrôle à quai. Nous recherchons un profil possédant: - Une bonne maîtrise du français (orale et écrit), - Avoir une expérience en logistique ou univers équivalent
OBJECTIF PRINCIPAL DU POSTE : Le/la Responsable des Ressources Humaines (RRH) assure le développement ainsi que la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines. Il/elle accompagne et conseille les opérationnels sur l'ensemble des domaines RH : de la gestion des carrières en passant par le recrutement ou encore la formation des collaborateurs. MISSION PRINCIPALES : Participation à la définition de la stratégie RH - Recueillir auprès des différentes directions de l'entreprise leurs besoins et attentes en termes de problématiques RH. - Définir les projets et la politique RH (gestion du temps de travail, formation, recrutement, amélioration des conditions de travail, politique de rémunération...). - Proposer et faire valider la nature et l'échéancier des projets RH auprès de sa hiérarchie et de la direction. - Effectuer une veille économique, juridique et sociale (suivi des stratégies RH des entreprises du secteur). Mise en place et pilotage des projets et de la politique RH - Piloter et suivre les projets RH dans le cadre de la stratégie définie. - Participer à la préparation du budget RH (contrôle de la masse salariale, plan de développement des compétences...). - Piloter l'élaboration du bilan social (collecte des données, mise en place d'indicateurs, alimentation du bilan...), en assurer l'analyse et la diffusion. Gestion de la paie - Assurer l'interface avec le prestataire en charge de la production des bulletins de paie - Contrôle de la bonne application de la règlementation sur tous les éléments de rémunération et les cotisations - Validation des paies : contrôle et saisie des données sociales nominatives (DSN) - Participation à l'élaboration des actes administratifs correspondants : arrêtés, certificats et saisie des attestations Pôle emploi et IJSS Administration du personnel et développement RH - Assurer la gestion des entrées du personnel (Contrat de travail, affiliation aux organismes sociaux - Assurer la gestion des sorties du personnel : départ en retraite, rupture conventionnelle, licenciement économique, licenciement pour inaptitude, licenciement pour faute, décès - Assurer les dossiers disciplinaires. - Élaborer les tableaux de bord sociaux permettant de suivre l'activité du personnel (absentéisme, rémunération, congés, formation,...). - Garantir l'application de la réglementation sociale et les obligations légales de l'employeur en matière de protection sociale et de santé (Code du travail, convention collective, accords collectifs, règlement intérieur). - Organiser le recueil des besoins formation, définir les orientations, élaborer le plan de développement des compétences et superviser sa réalisation. - Définir, piloter et mettre en œuvre la politique de recrutement en fonction des besoins des services. - Mettre en œuvre les entretiens professionnels. - Ouverture et fermeture de sites logistiques Animation et négociation avec les partenaires sociaux - Entretenir et animer les relations avec les instances représentatives du personnel - Veiller à la mise en place et assurer le suivi juridique des accords conclus. - Communiquer auprès des partenaires sociaux sur le déploiement des actions RH. - Mise en place du CSE: Organiser les élections des instances représentatives du personnel
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Moncel-les-Luneville (54300) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1970543 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
En quelques mots Vous avez le sens de l'accueil et aimez offrir un service irréprochable ? En tant que serveur, vous serez l'ambassadeur de l'expérience client chez Buffalo Grill. Votre mission : assurer un service rapide et de qualité dans une ambiance chaleureuse et conviviale ! Le tout en veillant à satisfaire chaque client à sa table pour qu'il reparte le sourire aux lèvres et avec l'envie de revenir ! "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Ce que vous ferez au quotidien Le sourire, ce détail qui fait tout : vous veillez à ce que chaque client se sente accueilli, écouté et servi à la perfection de l'entrée à la sortie du restaurant. Un petit sourire fait des merveilles, mais vous savez aussi que le service de qualité passe par l'efficacité. Pas de souci, vous maîtrisez l'art du timing, même quand ça chauffe derrière les rangs. Le conseil qui fait la différence : vous aimez partager votre passion pour la carte et conseiller vos clients avec enthousiasme. Vous avez le super pouvoir de transformer une simple commande en un moment spécial ? On vous veut dans la grande aventure Buffalo Grill ! L'expert de l'expérience client : vous vérifiez la satisfaction des clients pendant toute la durée du service. Objectif ? Garantir une expérience agréable à nos clients, pour leur donner l'envie de revenir ! Mais ce n'est pas tout.. Votre avis compte ! Vous participez activement à améliorer l'expérience client, en apportant vos idées pour faire progresser la qualité du service. Le garant de la mise en place et de l'entretien de la salle : Avant le service, vous préparez la salle (dresser les tables, disposer les couverts, etc.) pour offrir un cadre agréable et impeccable aux clients. What else ? Maintenir la propreté de la salle avant - pendant et après le service. Même en pleine rush, vous savez qu'il n'y a pas de compromis sur l'hygiène. Après tout, un service impeccable, c'est aussi un service sécurisé ! Le champion de la coopération : vous collaborez avec les autres membres de l'équipe que ce soit en cuisine ou en salle, pour une préparation et un service fluide, en assurant une qualité de service irréprochable, et une cohésion d'équipe digne des plus grandes franchises de NBA ! Ce que vous apportez : · Sens de l'accueil développé : vous avez un talent pour mettre les gens à l'aise. Votre sourire et votre réactivité assurent une expérience client sans faille. · Motivation pour le service : vous aimez le contact avec les clients et êtes toujours prêt à répondre à leurs besoins. Vous êtes capable de jongler entre plusieurs tables sans jamais perdre de vue l'essentiel : une expérience client de qualité. · Organisation : même quand la salle est pleine, vous restez calme et organisé. Vous savez exactement où se trouvent les couteaux, les fourchettes et, bien sûr, la sauce barbecue. · Esprit d'équipe : vous adorez l'idée de travailler ensemble et de soutenir vos collègues. Parce que chez Buffalo Grill, l'équipe est comme un bon grill : chacun y apporte sa touche, mais c'est l'ensemble qui fait la magie. Pourquoi rejoindre Buffalo Grill ? ICI, nous favorisons l'épanouissement de chacun : Une intégration soignée et un parcours de formation personnalisé grâce à notre école interne et nos outils (e-learning, etc.). Des opportunités de carrière à portée de main : plus de 1 200 promotions internes en 2023, 80 % de nos managers ont débuté en salle ou en cuisine. Une ambiance de travail conviviale et authentique, où le respect et le plaisir d'accueillir sont au cœur des valeurs de nos équipes dynamiques et enthousiastes. Chez nous, vous trouverez un esprit familial et un management de proximité. ICI, nous vous soutenons grâce à notre réseau : Une entreprise solide avec plus de 350 restaurants en France, offrant des opportunités de mobilité géographique partout en France. Un acteur local impliqué dans la dynamique des territoires depuis plus de 43 ans. ICI, nous offrons des opportunités à toutes et tous : Une accessibilité des métiers, sans qualification préalable requise. Une politique d'inclusion qui valorise la diversité (94/100 à l'index parité H/F, +40 % de femmes managers). Une politique d'inclusion et de diversité (94/100 à l'index parité H/F). ICI, l'aventure commence. Tracer votre propre route dans une entreprise solide et ancrée localement depuis plus de 43 ans. Évolution possible Vous aimez les challenges ? Après avoir démontré votre savoir-faire, vous pourrez évoluer vers des postes à plus de responsabilités, comme responsable de salle, avant de pouvoir prétendre à des postes de direction si tel est votre souhait ! Nous vous accompagnons dans votre évol
En quelques mots Envie de perfectionner l'art de la grillade ? Chez nous, le talent se forme et s'affine. En tant que grillardin, vous êtes l'âme de la cuisine, garantissant des cuissons parfaites et des plats qui font saliver. Avec le chef grillardin à vos côtés, vous apprendrez à sublimer chaque pièce de viande tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Vos missions Le maître de la cuisson : vous assurez la cuisson parfaite des viandes et des garnitures, en respectant les standards Buffalo Grill. Pas de pression, juste une belle saisie et une bonne organisation ! L'hygiène avant tout : une fois formé(e), vous appliquez les règles HACCP comme un chef. Ici, propreté rime avec efficacité. Vous gérez également votre espace de travail en maintenant un environnement propre et organisé, et en nettoyant régulièrement les équipements, le grill (et vos mains bien entendu !) pour assurer un service sans accroc. Le champion de la coopération : vous collaborez avec les autres membres de l'équipe que ce soit en cuisine ou en salle, pour une préparation et un service fluides, en assurant une qualité de service irréprochable, et une cohésion d'équipe digne des plus grandes franchises de NBA ! L'expert de la gestion et de l'anticipation : vous participez à la gestion des commandes et des stocks, avec un œil attentif vous signalez les besoins de réapprovisionnement et veillez à la bonne conservation des produits. Ce que vous apportez Passion pour la cuisine : Vous aimez travailler autour des flammes et avez un intérêt certain pour la cuisine de qualité. Esprit d'équipe : Vous collaborez naturellement avec les autres, en créant une ambiance chaleureuse. Sens de l'organisation : Vous savez garder votre poste impeccable, même dans le rush. Connaissances en hygiène : Si vous connaissez déjà les règles HACCP, c'est un plus, sinon, on vous forme. Pourquoi rejoindre Buffalo Grill ? ICI, nous favorisons l'épanouissement de chacun : Une intégration soignée et un parcours de formation personnalisé grâce à notre école interne et nos outils (e-learning, etc.). Des opportunités de carrière à portée de main : plus de 1 200 promotions internes en 2023, 80 % de nos managers ont débuté en salle ou en cuisine. Une ambiance de travail conviviale et authentique, où le respect et le plaisir d'accueillir sont au cœur des valeurs de nos équipes dynamiques et enthousiastes. Chez nous, vous trouverez un esprit familial et un management de proximité. ICI, nous vous soutenons grâce à notre réseau : Une entreprise solide avec plus de 350 restaurants en France, offrant des opportunités de mobilité géographique partout en France. Un acteur local impliqué dans la dynamique des territoires depuis plus de 43 ans. ICI, nous offrons des opportunités à toutes et tous : Une accessibilité des métiers, sans qualification préalable requise. Une politique d'inclusion qui valorise la diversité (94/100 à l'index parité H/F, +40 % de femmes managers). Une politique d'inclusion et de diversité (94/100 à l'index parité H/F). ICI, l'aventure commence : Tracer votre propre route dans une entreprise solide et ancrée localement depuis plus de 43 ans Evolution possible Chez Buffalo Grill, on ne se contente pas de bien cuire les viandes, on aide aussi les talents à se développer ! En tant que grillardin, vous avez la possibilité d'évoluer rapidement. Avec de l'engagement, de la motivation et un bon esprit d'équipe, vous pouvez grimper les échelons pour devenir chef grillardin et même accéder à des postes de direction. Votre avenir est entre vos mains, on vous accompagne à réussir !
Au sein de ce nouveau garage spécialisé dans la vente et la réparation de véhicules sans permis, vous effectuerez : - l'entretien et la réparation de véhicules sans permis selon les préconisations de la marque - la préparation des véhicules neufs et occasions - la détection de dysfonctionnements afin de déterminer les solutions techniques de remise en état des véhicules - la remise en état ou le remplacement de pont inverseur, moteur, démarreur etc.. - le rangement et nettoyage la zone de travail et effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et équipements - la rédaction d'ordre de réparations Une première expérience est demandée. Une formation interne aux spécificités de ces véhicules vous sera proposée. Vous serez amené(e) à conduire des véhicules pour les mettre sur le pont ou parking, ainsi que la remorque pour des dépannages (permis B exigé). Vous travaillerez du mardi au samedi: de 8 h à12h et de 14h à18h (prise de poste à 9h les samedis).
Notre cabinet ALTINEO accompagne un cabinet d'expertise comptable familial à la recherche d'un Collaborateur Comptable- Responsable de Portefeuille H/F afin d'intégrer les équipes situées à Moncel-lès-Lunéville (54). Leur approche est simple : une équipe proche, un accompagnement sur mesure, et une vraie volonté de soutenir leurs clients à chaque étape de leur développement. Vous cherchez à évoluer dans un cadre où l'humain et la convivialité sont au coeur des priorités ? Cette structure n'offre pas simplement un poste, mais une réelle opportunité de grandir, d'apprendre, et de contribuer à une dynamique d'équipe positive et bienveillante. Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions : - La gestion complète d'un portefeuille avec une clientèle diversifiée - La préparation de bilans, des liasses et la présentation de ces bilans - La participation à des missions exceptionnelles : tableaux de bord, prévisionnel, reporting - Accompagnement & gestion de la relation client Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution. Par ailleurs, ils offrent : - Un environnement de travail familial, où chacun à sa place et est respecté - Des formations régulières pour évoluer à votre rythme - Des horaires flexibles et la possibilité de télétravail - Des avantages financiers : titres restaurant, prImes Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet. Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.
Description du poste : Adecco Recrutement recherche pour son client, spécialisé dans le domaine des activités comptables et basé à MONCEL-LES-LUNEVILLE (54), en CDI un Comptable (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur des activités comptables, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant, ainsi que des opportunités de développement professionnel. Vos principales missions seront : - Gérer la comptabilité générale de l'entreprise - Assurer le suivi des opérations comptables - Établir les déclarations fiscales - Réaliser l'analyse financière - Participer à l'élaboration des bilans et des comptes de résultats Description du profil : Nous recherchons un candidat avec au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire, titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 en comptabilité. Vous êtes rigoureux, organisé, et avez un esprit d'analyse développé. - Précision - Rigueur - Organisation - Esprit d'analyse - Fiabilité Maîtrise de la comptabilité générale Connaissance des logiciels de gestion comptable Maîtrise des normes fiscales et réglementaires Analyse financière Gestion des déclarations fiscales En rejoignant notre client, vous bénéficierez d'un 13ème mois, de tickets restaurants, de la possibilité de télétravail, d'un comité social et économique, de chèques cadeaux, ainsi que d'une mutuelle avantageuse. Le poste est à pourvoir dès que possible, en journée à temps plein. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle passionnante au sein d'une entreprise en pleine croissance ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Vos missions principales :***Prise en charge de la marchandise avec vérifications d'usages.***Chargement et déchargement du véhicule.***Contrôle et sanglage de la marchandise.***Respect de la réglementation.***Manutention***Horaires de journée et de nuit Description du profil : Compétences requises : Vous êtes titulaire du permis PL + FIMO/FCO + carte conducteur. Ponctualité, rigueur dans le travail, esprit d'équipe sont attendus. Poste accessible aux personnes en situation de handicap. Rémunération et Avantages :***Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés***CET 5%***Acompte de paye à la semaine si besoin***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacement.)
SARL MAGE CONSTUCTION est une entreprise familiale à taille humaine, basée à Hériménil. Nous sommes à la recherche d'un maçon/coffreur maçonne/coffreuse : Vos missions : - Réaliser de la maçonnerie en parpaings/briques - Mettre en oeuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers. - Terrasser et niveler la fondation. - Préparer et appliquer les mortiers, enduits. - Assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton. - Fabriquer et poser les coffrages et couler les éléments en béton - Fabriquer et poser des coffrages du béton et autres mortiers. - Réaliser les ouvertures dans une maçonnerie existante. - Réaliser et lisser les joints. - Esprit d'équipe développé. - Maîtrise au niveau de la lecture des plans, capacité à faire des tracés et des repérages. - L'organisation et la gestion du temps sont appréciées sur un chantier.
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, et basé à Lunéville (54300), en Intérim de 8 mois minimum un CONDUCTEUR D'ENGINS (H/F) CACES A/B1/C1/D/F/E/G En tant que CONDUCTEUR D'ENGINS (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Utiliser les engins de chantier de manière sécurisée et efficace - Réaliser des travaux de terrassement selon les plans et les consignes - Assurer l'entretien et la maintenance des engins - Respecter les règles de sécurité sur le chantier - Travailler en équipe avec les autres conducteurs d'engins et les différents corps de métier présents sur le chantier Description du profil : Profil : - Vous êtes rigoureux, prudent et réactif - Vous avez un bon sens de l'organisation. - Vous maîtrisez les engins de chantier et connaissez les règles de sécurité - Vous avez de l'expérience en terrassement. Avantages offerts : - Panier repas - CSE Le contrat débutera dès que possible et le travail sera à temps plein. Rejoignez notre entreprise dynamique et en plein essor ! Nous vous offrons de nombreuses opportunités de développement et une ambiance de travail conviviale. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Sous la responsabilité du responsable SAV, vous interviendrez sur différents types de matériels agricoles, neufs et d'occasion. Vos principales missions seront :***Assurer la maintenance préventive et curative des équipements agricoles en atelier et chez les clients * Réaliser des diagnostics, identifier l'origine des pannes et effectuer les réparations nécessaires * Préparer, régler et mettre en service les matériels neufs et doccasion avant leur livraison * Intervenir directement sur site pour des dépannages dans un rayon de 25 km * Effectuer les révisions périodiques et veiller au bon fonctionnement des équipements * Conseiller les clients sur lutilisation et lentretien de leurs équipements Les conditions du poste et ses petits + :***CDI 35h ou 39h selon votre choix * Rémunération selon profil + primes dassiduité (versées en été et en décembre) * Camionnette de service mise à disposition pour les interventions extérieures * Sessions de formation chez les constructeurs partenaires organisées par l'entreprise * Entreprise conviviale et familiale Description du profil : Vous savez démonter, réparer et remonter une machine sans vous retrouver avec des pièces en trop à la fin ? Vous êtes du genre à diagnostiquer une panne juste en écoutant le bruit du moteur ? Alors, vous êtes peut-être la personne qu'on recherche. Peu importe que vous veniez du monde agricole, de l'industrie ou de l'automobile, l'essentiel est que vous soyez à l'aise avec la mécanique, l'électromécanique et l'hydraulique. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et vous avez un bon esprit logique pour traquer les pannes les plus sournoises. Vous êtes débrouillard, autonome et capable d'intervenir aussi bien en atelier que sur le terrain. Travailler en équipe ne vous fait pas peur et échanger avec les clients pour leur expliquer une réparation ne vous pose aucun problème. Si en plus, vous aimez voir des machines tourner comme une horloge grâce à votre travail, alors ce poste est fait pour vous ! Mathilde VAUDEVILLE, Consultante en recrutement.
Le CFA de Roville aux Chênes recherche, à partir du 5 mai, un(e) formatrice/formateur en Français et Education Socio Culturelle (De 4 à 12 heures par semaine) pour 70 heures de cours lissées sur 8 semaines à dispenser auprès de classes de 2e et 1ère bac pro aménagements paysagers. Poste sur contrat d'usage pouvant convenir en complément d'activités Profil attendu : Enseignant lettres du second degré ou enseignant du premier degré Salaire : 25 euros TTC par heure + frais de déplacement
Rattaché(e) à notre responsable réception ou au directeur en son absence, vous avez pour mission d'accueillir les clients avec joie et bonne humeur, d'effectuer les opérations liées à leur arrivée et à leur départ en toute sympathie, et de répondre aux différentes demandes avec le sourire. Le maître mot de notre hôtel : notre équipe a du STYLES ! Vos missions seront : - Check-in / check-out - Traitement et vérification des réservations chambres et séminaires - Accueillir physiquement les clients en réception et/ou au téléphone, - Les informer sur les formalités liées à leur séjour, les services proposés et les activités sur Nancy, - Effectuer les encaissements et la facturation, - Appliquer les procédures définies par la direction et Accor, - Coordonner l'activité de la réception avec celle des étages et du restaurant, - Aide des collègues d'un autre service en cas de nécessité (esprit d'équipe) - Commercialisation des salles de séminaires. Vous travaillez en journée, en horaires du matin (6h30/14h30) ou du soir (14h30/22h30) la semaine, le week-end et/ou les jours fériés. Vous serez remplaçant de nos 2 réceptionnistes de nuit durant leurs congés ou arrêt (22h30/6h30) 2 jours de repos par semaine. Poste en CDI à 35h à pourvoir début mai au sein de l'Hôtel Ibis Styles Nancy Laxou. Période d'essai de 2 mois renouvelable 2 mois. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 11,88€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires * Restaurant d'entreprise Horaires : * Période de travail de 8 Heures * Travail en soirée * Travail les jours fériés * Travail posté Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Langue: * Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Filiale de la CCI Grand Nancy Métropole, notre solide réputation fait de nous un partenaire incontournable dans l'accompagnement des personnes et des entreprises, en quête de développement des compétences professionnelles. En travaillant avec nous, vous rejoindrez d'une équipe qui encourage l'apprentissage tout au long de la vie. Vos missions : Sous la responsabilité de la Responsable du service Formation continue (FC) et Innovation, vos principales missions seront : · Gérer administrativement et commercialement les demandes de formation : élaboration des devis et conventions, gestion des financements, suivi des paiements, etc. · Organiser la logistique des formations (réservations, matériel, etc.). · Assurer le suivi qualité et la conformité des formations dispensées. · Conseiller et accompagner les clients dans leurs besoins en formation (offres catalogue et sur-mesure, diagnostics des compétences, etc.). · Participer à la création des programmes sur-mesure. · Développer l'activité commerciale en réalisant des relances et des actions de promotion. Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +3 dans des domaines tels que la formation et/ou les ressources humaines. Vous avez une expérience de plus de 2 ans dans le domaine de la formation, idéalement, au sein d'une organisme de formation continue. Vous maîtrisez les outils informatique (pack office, CRM, YPAREO). Vous connaissez les impératifs liés à la formation (législation, subventions, etc.). Vous savez travailler en équipe et vous adapter à d'un public varié. Nous proposons : Rémunération : selon expérience Avantages : tickets restaurant, mutuelle, intéressement, participation, etc. Contrat : CDI à pourvoir dès que possible Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 26 000,00€ à 30 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un Serveur (H/F) pour rejoindre notre équipe de restauration. En tant que Serveur, vous serez responsable de fournir un excellent service client et de servir des aliments de qualité à nos clients. Aperçu du poste : - Poste : Serveur (H/F) - Type d'emploi : Temps plein - Secteur : Restauration Responsabilités : - Accueillir et placer les clients à leur table - Prendre les commandes des clients et les transmettre à la cuisine - Servir les plats et les boissons aux clients - Répondre aux questions des clients sur le menu et fournir des recommandations - Assurer la satisfaction des clients en veillant à ce que leurs besoins soient satisfaits tout au long du repas - Gérer les plaintes des clients de manière professionnelle et résoudre les problèmes rapidement - Nettoyer les tables et préparer la salle pour les prochains clients Compétences requises : - Expérience préalable dans le service client, de préférence dans le secteur de la restauration - Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe - Connaissance des aliments et des boissons pour pouvoir répondre aux questions des clients - Capacité à travailler dans un environnement rapide et sous pression - Bonne gestion du temps pour assurer un service efficace Si vous êtes passionné par le service client et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de discuter avec vous. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant que Serveur (H/F). Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 11,72€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires * Restaurant d'entreprise Horaires : * Disponible le week-end * Travail en journée * Travail en soirée * Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : * Pourboires Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
En tant que chef(fe) de cuisine, vous coordonnez, dirigez et supervisez l'ensemble de l'activité de la cuisine et de ses différentes parties. Il/elle organise et coordonne le travail de l'équipe, gère les stocks, veille au bon fonctionnement du service, élabore les cartes et les menus. Il/elle est référent(e) en matière d'hygiène et de sécurité. PRINCIPALES RESPONSABILITES : - Organise et supervise la mise en place des préparations en fonction des prévisions d'occupation et de consommation - Elabore les cartes et les menus Management des équipes / Implication transverse : - Coordonne le travail avec la salle pour assurer le bon déroulement du service - Coordonne la cuisine pour les « séminaires & réunions » - Equipe de 2 cuisiniers et 1 chef de cuisine Gestion : - Est responsable des stocks des produits alimentaires (restaurant + petit-déjeuner) - Effectue les inventaires, la saisie, analyse et explique les écarts de consommation Hygiène / Sécurité des personnes / Environnement : - S'assure que les règles d'hygiène et de sécurité sont respectées notamment les normes HACCP - Veille à ce que les aliments soient conservés dans le respect des normes d'hygiène en vigueur COMPETENCES REQUISES : - Esprit d'équipe + management - Expérience confirmée en cuisine - Connaissance des normes d'hygiène, de propreté et de sécurité - Forte créativité - Rigueur - Capacité d'adaptation Etablissement labellisé "Clef Verte" Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 000,00€ à 2 500,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise * RTT Horaires : * Flextime Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
