Consulter les offres d'emploi dans la ville de Moyeuvre-Grande située dans le département 57. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Moyeuvre-Grande. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 57 - FAMECK, 57 - Fameck, 57 - Amnéville ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Le Lycée Antoine de Saint-Exupéry de Fameck recherche plusieurs assistant(e)s d'éducation (50%, 70%, 100%) LES CONDITIONS : Baccalauréat requis VOS MISSIONS : Vous serez chargé(e) de l'accueil, de l'encadrement et de la surveillance des élèves : - La surveillance des permanences - L'organisation et la surveillance du restaurant scolaire - La surveillance des retenues Vos missions comportent aussi une partie du travail administratif (suivi de classes, saisie des absences et retards, convocations d'élèves, maitrise du logiciel Pronote, transmissions d'informations aux élèves etc...) Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe d'Assistant(e)s d'Éducation de notre établissement sous la responsabilité des CPE. Vous participerez au processus de communication au sein de l'équipe de Vie Scolaire. COMPÉTENCES REQUISES : - Savoir faire preuve d'autorité et/ou de fermeté lorsque cela est nécessaire - Savoir faire preuve de bienveillance : être à la fois dans l'écoute et l'observation, déceler des difficultés s'il y a lieu - User de médiation afin de régler des conflits ou tensions mineurs entre les élèves - Être polyvalent - Capacité à travailler en équipe
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Particulier femme recherche un/e assistant/e de vie Vous serez une personne de confiance, (être discrète, être professionnelle dans les tâches, être bienveillante) Vous interviendrez en coupure (2h par jour) du lundi au dimanche y compris les jours fériés. Poste à pourvoir dès que possible. Pour postuler joindre Mme ALTOMARE au 06 61 87 61 52
Vos missions : - Participer aux actes et activités de la vie quotidienne des usagers (hygiène, confort, accompagnement) - Organiser et animer des actions et des activités éducatives et sociales (socialisation, soutien scolaire, développement personnel) - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets individualisés
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de produits de boulangerie et pâtisserie, des PETRISSEURS en intérim à Sainte-Marie-aux-Chênes (57255). Une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la boulangerie. Aucun niveau d'étude particulier n'est requis. Vos mission : - Assurer le pétrissage des pâtes selon les recettes établies - Surveiller et régler les machines de pétrissage - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Participer au nettoyage et à l'entretien du matériel - Travailler en équipe pour garantir la production dans les délais impartis Informations supplémentaires INFORMATION SUPPLEMENTAIRES : - Taux horaires : 12.96EUR brut - Prime d'habillage - Indemnité de panier repas - Horaire en posté 3*8 (1 semaine matin - 1 semaine après-midi - 1 semaine nuit) -Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Cette offre vous intéresse ? n'hésitez plus !
Nous sommes bien plus qu?une agence d?intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelles offres d?emploi disponibles chaque jour sur crit-job.com.
A l'externat, vous assurerez la surveillance des interclasses, récréations, permanences, de la cafétéria, des repas de midi. Vous effectuerez des tâches administratives au sein de la vie scolaire dans le cadre du suivi des élèves : convocations, suivi des absences et retard etc... A l'internat, vous assurerez la surveillance d'une vingtaine d'élèves lors de l'étude, des moments de détente, le temps du repas et la nuit. Le Baccalauréat est obligatoire, ou une équivalence officielle. Une lettre de motivation est exigée. Vous devez posséder le casier judiciaire n°2 vierge.
Vous réalisez des prestations de transport de personne au moyen d'un véhicule léger selon la réglementation routière, les règles de sécurité des biens et des personnes et les impératifs de délai et de qualité. Vous vous déplacez sur tout le secteur de la Moselle. Carte professionnelle TAXI obligatoire. Vous travaillerez sur 5 jours.
Recherche un intervenant social pour intégrer une équipe qui assure l'accompagnement administratif et social des familles pendant la durée de leur présence au sein des appartements de l'association sur le service Hébergement d'Urgence des Demandeurs d'Asile. (HUDA). Vos principales missions seront les suivantes (liste non exhaustive et évolutive) : Pour l'entrée de la personne hébergée, le travailleur social : - Réalise toutes les procédures d'admission (accueil, présentation explications du règlement, avec l'aide d'un interprète si nécessaire. - Organise l'état des lieux lors de l'arrivée. - Prépare et réalise l'installation des personnes accueillies. Dans le cadre du suivi de la personne hébergée, le travailleur social : - Ecoute et rencontre régulièrement la personne hébergée dans les locaux du SAO et sur le lieu d'hébergement (visite à domicile). - Evalue la bonne utilisation des mobiliers et électroménagers mis à disposition, ainsi que celle des fluides (EDF/eau) afin de maîtriser les dépenses. - Est attentif et soucieux de la situation psychologique de la personne quant à son vécu traumatisant et au récit qui en résulte. - Est le référent et le garant du bon déroulement de la prise en charge de la famille - Il assure l'ouverture ou le maintien des droits, la scolarisation des enfants, l'accès aux soins. - Il veille au respect du règlement de fonctionnement et intervient lorsque cela est nécessaire. Compétences et diplôme requise : - Diplôme de Niveau II dans le secteur de l'action sociale et médicosocial. - Connaissances de la relation d'aide - Techniques de prévention et de gestion de conflits - Techniques d'écoute et de la relation à la personne - Traiter et résoudre des situations conflictuelles. - Capacité à travailler en équipe - Dynamique et autonome Rémunération : Accords CHRS - Selon diplôme et expérience - Poste à pourvoir immédiatement - Permis B exigé - Poste basé à BRIEY. Envoyer CV + lettre de motivation à l'Attention de la Directrice Naïma HAMMOU par courriel direction@alises54.fr .
Nous sommes à la recherche d'1 EMBALLEUR H/F pour une entreprise partenaire spécialisée dans le secteur de la métallurgie. Vos missions : - Emballer les bobines d'acier selon le cahier des charges clients - Couper les feuillards, envelopper et cercler les bobines - Utiliser un ordinateur pour éditer les étiquettes et assurer le suivi - Dynamique, motivé et bonne condition physique (travail debout, gestes répétitifs) - À l'aise avec l'outil informatique - Flexible sur les horaires et capable de s'adapter à un environnement industriel
Votre mission : Vous êtes en charge du tri des déchets plastiques. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Trier et séparer les différents types de plastiques selon leur nature et leur qualité, - Vérifier et contrôler la conformité des matériaux triés, - Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes, - Maintenir un environnement de travail propre et organisé, - Collaborer avec l'équipe pour optimiser le processus de tri. Démarrage prévu début Mars. Taux horaire : 11.88EUR Indemnité repas : 9.00EUR/jour Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Expérience dans le tri ou le recyclage appréciée, mais débutants acceptés. - Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes précises, - Bonne condition physique (travail debout et manipulation de charges légères à modérées), - Respect des règles de sécurité et de tri sélectif. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE METZ recherche pour son client, composé d'une petite équipe de trois personnes et spécialisé dans la construction de maisons individuelles, un Assistant de direction (H/F). Il s'agit d'un CDI à temps partiel (28h) avec des horaires adaptables selon votre disponibilité. -Gérer l'agenda et les déplacements du directeur/de la directrice. -Organiser les réunions (convocations, préparation des dossiers, comptes rendus). -Assurer la rédaction et la mise en forme de documents (courriers, rapports, présentations). -Traiter les appels, les mails et le courrier de la direction. -Coordonner les échanges entre les différents services internes et partenaires externes. -Participer au suivi de certains dossiers administratifs, juridiques ou RH. -Gérer la logistique des événements internes (réunions, séminaires, déplacements, etc.). -Formation Bac 2/3 minimum (type BTS Assistant de gestion, DUT GEA, licence professionnelle). -Expérience significative (5 à 7 ans) dans un poste similaire. -Excellente maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook). -Sens de la confidentialité, autonomie, rigueur et réactivité. -Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles. Organisé(é), autonome et réactif(ve)? Ce poste d'assistant(e) de direction est fait pour vous!
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Notre agence LIP Hagondange est à la recherche d'un Opérateur de production H/F pour l'un de ses clients. Vos missions seront les suivantes : - Gérer la production à votre poste de travail / Chargement et Déchargement des pièces - Effectuer le contrôle qualité (contrôle visuel sur les pièces) - Effectuer le conditionnement des pièces et la palettisation - Procéder aux réglages des lignes - Alerter en cas de dysfonctionnement et appliquer les corrections nécessaires - Assurer les rangement et nettoyage de votre poste de travail Rythme de travail 3*8 comme suit: 5 Matins (6h-14h) / 4 NUITS (22h-06h ) / 4 AM (14h-22h) Une première expérience dans le domaine industriel automobile serait un atout. Vous êtes volontaire, assidu et ponctuel.
Vous réaliserez divers bouquets et compositions pour toutes les occasions ( deuil, mariage, ...) suivant les besoins du magasin et les commandes clients. Vous devez maîtriser la ventes (conseils, encaissement, prise de commande,...) Vous entretiendrez le magasin, entretien du local et des végétaux. ( nettoyer, arroser, vérifier l'achalandage ...) Faire les arrivages des végétaux et leur mise en vente.
Le poste : Votre agence PROMAN Thionville recrute, pour l'un de ses clients, un Agent de production (H/F) sur le secteur de Briey (54). Nous vous proposons : Un poste en horaires de nuit . Vos missions consisteront à : Réaliser des opérations de production industrielle selon les procédures qualité et sécurité Alimenter les lignes de fabrication et assurer le contrôle visuel des produits Participer à l'entretien du poste de travail et au bon fonctionnement de l'atelier N'hésitez pas à nous contacter directement en agence. Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play. Profil recherché : Vous justifiez d'au minimum 1 an d'expérience en milieu industriel ? Vous êtes rigoureux(se), dynamique et autonome ? -> Alors ce poste est fait pour vous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Située au cœur de la Cité des Loisirs à Amneville, notre résidence de tourisme 3 étoiles accueille une clientèle variée tout au long de l'année, entre séjours détente, cures thermales, escapades culturelles et vacances en famille. Avec 59 logements disponibles et une équipe engagée, nous recherchons aujourd'hui notre futur(e) employé / employée de ménage d'hôtel. En tant qu'employé / employée de ménage d'hôtel, vos missions incluent : - Entretien et nettoyage des chambres : changement du couchage, lavage des couvre-lits et des rideaux en cas de nécessité, évacuation des poubelles à l'extérieur, nettoyage complet des chambres et des meubles (intérieur/extérieur), - Vérification systématique de l'état de la vaisselle (trace d'utilisation par le client ou ustensiles mal nettoyés) - Nettoyage des balcons et des fenêtres, nettoyer et enlever les fleurs fanées, vérifier et compléter l'arrosage des plantes lors du passage dans les chambres - Signalement immédiat de toute anomalie ou dysfonctionnement constaté - Assurer la propreté des parties communes intérieures et extérieures, comprenant entre autre nettoyage des allées et des coursives (feuilles, mégots, papiers, nettoyage des containers poubelle au jet d'eau et rangement de ces derniers, nettoyage des tables et chaises extérieures et rangement - Gérer les produits d'entretien à sa disposition et à informer sans délai sa Direction lors de l'utilisation de la réserve - Gérer les stocks de couchage à sa disposition (draps, serviettes, couettes, chiffons, .) et d'anticiper les manques éventuels en remontant cette information à sa Direction Organisation du travail : - Temps de travail annualisé - Fonctionnement de la résidence 7j/7 - 1 ou 2 jours de repos consécutifs en semaine - Travail les week end et jours fériés (1 week end de repos par mois) Poste à pourvoir immédiatement Envie de rejoindre une structure à taille humaine et d'y faire la différence ? Envoyez votre CV et lettre de motivation.
Notre agence Camo Emploi de Talange recrute pour son client, spécialisé dans la récupération de déchets triés, un RECEPTIONNAIRE METAUX H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez : - Le conseil auprès de la clientèle - L'orientation des camions à leur arrivée sur le site - La pesée des métaux - L'établissement de devis - La relation avec les fournisseurs Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative de min. 2 ans sur ces fonctions. Doté de solides connaissances en gestion clientèle/fournisseur, vous maîtrisez les techniques inhérentes au métier. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et êtes doté d'un sens du relationnel et d'une bonne communication. Votre précision, votre rigueur ainsi que votre esprit d'équipe seront vos meilleurs atouts pour mener à bien cette mission. Salaire à définir selon profil Le poste est à pourvoir dès que possible, en intérim en vue d'une embauche. Cette offre vous intéresse ? Postulez dès à présent ! Vous recherchez un emploi en intérim, en CDD ou CDI ?! CAMO Emploi, acteur majeur dans le domaine du Travail Temporaire et du Recrutement, permet chaque année à plus de 13 000 collaborateurs H/F de travailler dans nos 3 000 entreprises partenaires !
La station service SHELL sur l'autoroute A4 recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) pour un CDI. La station service est ouverte 7 jours sur 7 et 24h/24; le planning est établi au mois. Les tâches principales sont: - Accueillir les clients et procéder à l'encaissement - Nettoyer les locaux, les extérieurs, les sanitaires - Réceptionner et mettre en rayon les marchandises de la boutique - Contrôler les DLC Diverses primes.
Placé sous la responsabilité directe du chef de service, le titulaire du poste assure l'ensemble des tâches administratives du service et l'accueil physique et téléphonique de celui-ci. MISSIONS PRINCIPALES : I- Secrétariat : * Réceptionne et enregistre le courrier arrivé. Saisit les courriers qui lui sont demandés puis les enregistre et assure leur expédition. * Saisit et met en forme les différents écrits des intervenants éducatifs et les soumet au chef de service. * Ouvre les dossiers des nouvelles mesures et met à jour le logiciel de gestion des dossiers. * Effectue les travaux de recherche, de classement et de reprographie. * Archive les dossiers de l'ensemble du service. II- Comptabilité et économat : * Assure le suivi des lignes budgétaires concernant l'ensemble du service, en lien avec le service comptable du pôle gestion. * Centralise les commandes de fournitures de bureau de l'ensemble du service. III- Accueil : * Accueille les usagers et les partenaires (assistantes sociales.) et les oriente vers leur interlocuteur. * Assure la tenue du standard du service, réceptionne et transmet les communications. * Prend les messages destinés au personnel du service et les transmet * Participe aux réunions de service et assure la prise de notes. * A une relation fonctionnelle avec le pôle gestion. PROFIL : Le titulaire du poste doit assurer divers travaux administratifs, comptables, informatiques qui requièrent de l'initiative et de l'autonomie. Une formation de secrétaire comptable est nécessaire. COMPETENCES : Des compétences techniques en informatique sont obligatoires. La personne doit avoir une certaine « curiosité » par rapport à l'activité du service et doit pouvoir alimenter ses collègues sur de la documentation relative à leur activité éducative.
Un réseau de crèches situé à BRIEY, recherche un(e) Auxiliaire de crèche en alternance pour un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation pour une durée de 10 à 12 mois, à compter de août 2025. Vous serez 4 jours en crèche pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé à Metz afin d'être formé(e) au métier grâce à la formation CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE, ex CAP Petite Enfance). Votre formation au CAP AEPE est entièrement pris en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire compris entre 51% et 100% du SMIC. Vos missions - L'accompagnement de l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages, en assurant leur sécurité physique et affective. - Les soins et l'accompagnement quotidien de l'enfant. - La relation de l'accompagnant éducatif petite enfance et les parents. - Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative. - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets pédagogiques. - Participer à l'entretien du matériel et des locaux. - Appliquer la réglementation sur l'hygiène et la sécurité. Le profil recherché Vous devez être majeure (en mai 2026, date de l'examen final) et bien entendu aimer les enfants. Patience, douceur, disponibilité et organisation sont les qualités requises pour travailler avec les enfants au quotidien. Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables également pour ce poste. Votre CAP AEPE vous permettra de travailler auprès de jeunes enfants de 3 mois à 6 ans : - En structures collectives (crèches, micro-crèches, haltes garderies, halte d'enfants centres de vacances et de loisirs, garderies périscolaires...). - Au domicile des parents ou en crèches familiales. - À votre domicile ou en maison d'assistants maternels MAM en tant qu'assistant(e) maternel(le) agréé(e) (attention, l'agrément est requise pour exercer cette activité). Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez soumettre votre CV. Se former en alternance chez MEWO campus des métiers Acteur incontournable de la formation à Metz depuis plus de 10 ans, le campus Mewo propose des formations professionnalisantes en alternance ou en initiale, du CAP à Bac +5, dans différents domaines - Santé, Animaux, Petite Enfance, Informatique et Droit - débouchant sur des diplômes d'État ou sur des titres certifiés RNCP reconnus par l'État. Bienvenue au campus Mewo, là où "Me Work" prend tout son sens car notre mission est de vous former à votre métier ! Secrétaire médical, assistant juridique, -développeur, technicien informatique, expert en cybersécurité, auxiliaire de crèche, diététicien, opticien... Nos 18 formations professionnalisantes s'adressent aux jeunes talents, aux demandeurs d'emploi désireux de se réinventer et aux actifs prêts à se lancer dans une nouvelle aventure professionnelle. Un campus à taille humaine entièrement rénové à l'été 2021 et situé au coeur du Technopôle de Metz depuis son lancement. En 2022, nous avons élargi notre présence en ouvrant un nouveau campus à Mulhouse, puis à Nancy en mai 2024, poursuivant ainsi notre engagement à offrir une formation professionnelle de qualité.
Acteur incontournable de la formation à Metz depuis plus de 10 ans, le campus Mewo propose des formations professionnalisantes en alternance et en initiale, du CAP au Bac +5, dans plusieurs domaines : Informatique, Santé, Animaux, Petite Enfance, Pharmaceutique, Sécurité et Droit, débouchant sur des diplômes d'État ou sur des titres certifiés RNCP reconnus par l'État. Un campus à taille humaine entièrement rénové à l'été 2021 et situé au coeur du Technopôle de Metz.
Dans le cadre de votre contrat vous exercerez votre emploi de serveur pour les services du jeudi soir, vendredi soir et samedi soir Vous intégrerez une équipe dynamique. Vos activité : - préparation de la salle avant l'arrivée des clients. - accueil des clients, - prise de leurs commandes, - délivrer des conseils sur les plats et les boissons, - s'assurer que le repas se déroule bien. - débarrasser et dresser les tables Vous faites preuve de courtoisie et avez impérativement une première expérience en relation clientèle Cet emploi peut tout à fait correspondre à un étudiant (les horaires sont adaptables selon l'emploi du temps) L'employeur peut également proposer plus d'heures de travail si cela vous intéresse et vous proposer jusqu'à un 35h00 par semaine
Un réseau de crèches situé à Talange, recherche un(e) Auxiliaire de crèche en alternance pour un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation pour une durée de 10 à 12 mois, à compter de août 2025. Vous serez 4 jours en crèche pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé à Metz afin d'être formé(e) au métier grâce à la formation CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE, ex CAP Petite Enfance). Votre formation au CAP AEPE est entièrement pris en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire compris entre 51% et 100% du SMIC. Vos missions - L'accompagnement de l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages, en assurant leur sécurité physique et affective. - Les soins et l'accompagnement quotidien de l'enfant. - La relation de l'accompagnant éducatif petite enfance et les parents. - Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative. - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets pédagogiques. - Participer à l'entretien du matériel et des locaux. - Appliquer la réglementation sur l'hygiène et la sécurité. Le profil recherché Vous devez être majeure (en mai 2026, date de l'examen final) et bien entendu aimer les enfants. Patience, douceur, disponibilité et organisation sont les qualités requises pour travailler avec les enfants au quotidien. Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables également pour ce poste. Votre CAP AEPE vous permettra de travailler auprès de jeunes enfants de 3 mois à 6 ans : - En structures collectives (crèches, micro-crèches, haltes garderies, halte d'enfants centres de vacances et de loisirs, garderies périscolaires...). - Au domicile des parents ou en crèches familiales. - À votre domicile ou en maison d'assistants maternels MAM en tant qu'assistant(e) maternel(le) agréé(e) (attention, l'agrément est requise pour exercer cette activité). Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez soumettre votre CV. Se former en alternance chez MEWO campus des métiers Acteur incontournable de la formation à Metz depuis plus de 10 ans, le campus Mewo propose des formations professionnalisantes en alternance ou en initiale, du CAP à Bac +5, dans différents domaines - Santé, Animaux, Petite Enfance, Informatique et Droit - débouchant sur des diplômes d'État ou sur des titres certifiés RNCP reconnus par l'État. Bienvenue au campus Mewo, là où "Me Work" prend tout son sens car notre mission est de vous former à votre métier ! Secrétaire médical, assistant juridique, -développeur, technicien informatique, expert en cybersécurité, auxiliaire de crèche, diététicien, opticien... Nos 18 formations professionnalisantes s'adressent aux jeunes talents, aux demandeurs d'emploi désireux de se réinventer et aux actifs prêts à se lancer dans une nouvelle aventure professionnelle. Un campus à taille humaine entièrement rénové à l'été 2021 et situé au coeur du Technopôle de Metz depuis son lancement. En 2022, nous avons élargi notre présence en ouvrant un nouveau campus à Mulhouse, puis à Nancy en mai 2024, poursuivant ainsi notre engagement à offrir une formation professionnelle de qualité.
Sport 2000 Briey recherche actuellement un(e) vendeur(se) en articles de sport . Vous serez responsable d'accueillir et d'accompagner les clients dans leurs achats de matériel et vêtements de sport, en leur offrant un service de qualité et des conseils adaptés à leurs besoins. Missions : - Accueillir et conseiller les clients sur les différents produits disponibles en magasin. - Assister les clients dans le choix des articles de sport en fonction de leurs besoins et de leurs niveaux. - Assurer la mise en rayon, le réapprovisionnement et le merchandising des produits. - Participer à la gestion des stocks et signaler les besoins en réapprovisionnement. - Garantir la satisfaction client en offrant un service personnalisé et de qualité. - Contribuer à la gestion de la caisse et aux opérations de clôture quotidienne.
Pour un remplacement maladie, vous serez chargé : les jeudi (12h30 - 15h30) et vendredi (10h30 - 15h) : pour 110 repas de la mise en place, du service et de l'entretien du réfectoire et des sanitaires le mardi (15h - 20h30) et samedi (10h - 13h30) : de la réchauffe pour une quarantaine de repas, de la préparation du service (mise en place, débarrassage) et de l'entretien des locaux => être autonome sur ce poste est nécessaire car vous serez seul le samedi.
Le restaurant La Forêt recrute un serveur (H/F) en extra pour renforcer notre équipe lors des services du soir, des week-ends et jours fériés. Vous interviendrez de manière ponctuelle selon les besoins du service Missions : Accueillir les clients et assurer un service en salle de qualité Participer à la mise en place de la salle avant le service Veiller au bon déroulement du service et à la satisfaction des clients Aider au débarrassage et au rangement en fin de service Profil recherché : Expérience en restauration appréciée Sens de l'accueil, réactivité et esprit d'équipe Bonne présentation et attitude professionnelle Travailler à La Forêt, c'est rejoindre un établissement à l'ambiance conviviale, situé dans un cadre naturel agréable.
Nous recrutons pour notre client, expert dans l'optimisation des flux logistique, un(e) agent(e) logistique / magasinier-cariste sur le secteur de Metz. Vous serez en relation direct avec le client et vos différentes missions seront les suivantes : -Prendre connaissance des attentes et commandes du client -Utiliser l'outil informatique en interne pour la gestion de stock -Identifier et distribuer les pièces selon les exigences du client -Réaliser les opérations de manutention en adoptant la manipulation aux caractéristiques des marchandises -Respecter les règles de sécurité et les procédures internes Titulaire du CACES R489, R485 et R484, vous possédez un sens aigu de l'organisation afin de mener à bien votre mission. Le poste est sédentaire. L'autonomie, la diplomatie, le bon savoir-être et la réactivité sont des atouts incontournables. Vos horaires de travail : de 23h à 6h / horaires variables Démarrage du poste immédiatement. Le profil recherché -CACES R489 catégorie 2b et 3 -CACES R484 pont au sol -CACES R485 gerbeur
Vous souhaitez intégrer une structure où la volonté première est de placer l'être humain au cœur de ses valeurs, alors n'hésitez plus à venir nous rejoindre.
L'association ALYS recherche un(e) intervenant(e) auprès d'enfants pour sa crèche "les petits hérissons" située à Fameck. Vos principales missions seront : - Encadrer les enfants au sein d'une équipe - Accompagner les enfants dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne - Animez les activités ludiques adaptées ou aidez l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage - Observer le comportement et l'évolution de l'enfant et faites remonter les informations à l'association et aux parents - Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée (accueil, soins, repas, sieste) Doté(e) d'un sens du relationnel, vous faites preuve d'adaptation, de réactivité et de ponctualité.
ALYS est une association de services aux personnes, principalement à domicile, pour les familles, personnes âgées, personnes handicapées et soins infirmiers.
Votre agence Triangle de Metz c'est une équipe sympa, disponible et à votre écoute. Nous sommes là pour vous accompagner, pas seulement pour une mission mais pour enrichir votre parcours professionnel et vous faire évoluer ! Nous recherchons pour l'un de nos client basé à Ste Marie Aux Chênes (57) spécialisé dans la production de viennoiserie et la boulangerie industrielle un Boulanger/ Pétrisseur (H/F) Vos missions: Préparer les pétrins Contrôler les pâtes et approvisionner la ligne de fabrication. Réaliser les contrôles sur les matières premières, les préparations et les produits en cours. Assurer la traçabilité des ingrédients et des étapes de fabrication en utilisant l'outil informatique. Le poste : Posté en 3*8 du lundi au vendredi. (7h00-15h00 // 15h00-23H00 // 23H00-07H00) Salaire : 2012.66€/mois + pause rémunérée + primes diverses Votre Profil: Vous détenez au minimum un CAP, BEP, BP ou BM de boulanger ou pâtissier Vous êtes organisé, rigoureux, autonome, vous recherchez la régularité de la qualité de pâte et vous savez analyser les dérives.
La société TRIANGLE INTERIM, entreprise à taille humaine classée parmi les 10 sociétés leaders de l'intérim en France, regroupe aujourd'hui un réseau d'une centaine d'agences réparties sur tout le territoire et emploie plus de 350 permanents et près de 10 000 intérimaires par jour.
La Fournée Dorée vous propose un CDI à pourvoir sur le site de Sainte-Marie-aux-Chênes (57) aux postes de : préparateur ou pétrisseur H/F Vos Missions : - Vous préparez les différents ingrédients et matières premières selon les besoins définis. Vous lancez les pétrins conformément au programme de fabrication, en incorporant les ingrédients des recettes selon l'ordre établi. - Vous contrôlez les pâtes et approvisionnez la ligne de fabrication. - Vous réalisez également les contrôles sur les matières premières, les préparations et les produits en cours. - Vous assurez la traçabilité des ingrédients et des étapes de fabrication en utilisant l'outil informatique Vous n'avez pas d'expérience dans ce domaine ? Grâce à notre école La Fournée Dorée, vous apprendrez tout ce dont vous avez besoin auprès d'un(e) formateur/trice dédié(e) et évoluerez en binôme pendant votre formation. Spécialement conçue pour accueillir nos nouveaux collaborateurs, elle vous permettra d'avoir toutes les clés pour réussir votre intégration dans cette nouvelle aventure. Conditions proposées : Travail posté en 3x8 du lundi au vendredi. Poste à pourvoir dès que possible. Eléments de salaire : mutuelle, nombreux accessoires de salaire (prime d'habillage, prime de panier, prime de jour supplémentaire, prime de jour férié), temps de repos (congés payés, RTT, Modulation) équivalent à 9 semaines par an (sous condition de présence), épargne salariale (participation/intéressement), prime d'ancienneté et 13e mois selon ancienneté. Rémunération brute mensuelle moyenne (avec accessoires) : 2 350 € brut. Venez découvrir l'entreprise, le poste, les conditions de travail en participant à une réunion d'information.
Dans le cadre d'un remplacement de deux mois lieux tournant surterritoire : Longwy, Villerupt, Thionville, Yutz, Hayange, Florange, Fameck, Maizieres les Metz, Hagondange et Joeuf. ouverture de l'agence, accueil des familles en attendant un conseiller confirmé (prise d'info, ) vente d'article funéraire et répondre aux appels téléphoniques.
Dans le cadre d'un emplacement pour congés d'éte.Vous organisez les obsèques et cérémonies funéraires de défunts selon les souhaits de la famille, les protocoles, les cultes, les rites funéraires et la réglementations de santé publiques. Acceuil des familles, organisation de obsèques, vente d'articles funéraires, ouverture d'agences, répondre aux appels téléphonique. lieux tournant sur mon territoire : Longwy, Villerupt, Thionville, Yutz, Hayange, Florange, Fameck, Maizieres les Metz, Hagondange et Joeuf.
Vous occuperez le poste de Serveur dans le cadre d'un CDI dans un établissement réalisant 120 couverts / jours. Il vous est proposé un emploi à temps plein mais il est également possible de travailler à temps partiel. Vous travaillerez avec un planning rotatif et travaillerez en horaire continu de 8h à 14h ou de 12h à 18h. Vous acceptez de travailler le samedi et le dimanche. Vous travaillerez 6 jours par semaine Vous êtres chargé d'accueillir les clients, de les conseiller, de prendre les commande, de réaliser le service en salle, de dresser et débarrasser les tables, d'encaisser les montant de la vente et d'entretenir votre espace de travail dans le cadre du respect des normes d'hygiène. Vous êtes impérativement véhiculé car non desservi par les transports en commun.
Nous vous proposons 1 poste en CDI à temps partiel de serveur (H/F) Vous avez idéalement une première expérience en restauration et dans la manipulation du pokky Vos tâches : - Accueillir chaleureusement les clients et les accompagner à leur table. - Présenter les menus, expliquer les plats et recommander des suggestions - Prendre les commandes de manière - Servir les plats et les boissons - S'assurer de la satisfaction des clients Nos attentes : - Vous avez le sens de la communication et de la relation clientèle - Vous êtes dynamique et souriant - Vous avez l'esprit d'équipe
La société WDA située à Amnéville recherche un Conseiller(e) Vendeur(se) en Pièces Automobiles- PIEC (Pièce de rechange Issue de l'Économie Circulaire) en contrat d'apprentissage. Durant le contrat, vous préparerez le Titre Conseiller de Vente pièces de rechange et accessoires en apprentissage sur 12 mois à compter de septembre 2025. Passionné(e) d'automobile ou de mécanique ? Vous serez au cœur de l'action, en conseillant et en vendant des pièces d'occasion de qualité à nos clients professionnels et particuliers, en comptoir atelier et à distance. Vos avantages : Un secteur en pleine évolution : la valorisation des pièces de réemploi. Un poste enrichissant combinant relation client, expertise technique et impact environnemental. Intégration rapide au sein d'une équipe jeune et passionnée. Relevez le défi et participez à la transition vers une économie circulaire ! Missions principales: - Réaliser les activités de magasinage et de vente de pièces de rechange, produits et services (traitement des marchandises, commercialisation des PRA, traitement des réclamations, promotion des produits, encaissement, devis.) - Gestion et Organisation de ces activités (stock, commandes, inventaires, .) - Aménager et animer de lieux de vente (signalétique, étiquetage, référencement, .).
LE CCAS DE LA VILLE DE MAIZIERES-LES-METZ (MOSELLE) RECRUTE UN AGENT EN CHARGE DE LA MISSION LOGEMENT (H/F) Située sur l'axe Thionville-Metz, le CCAS de la Ville de Maizières-lès-Metz forte de ses 11 825 habitants est inscrite dans une ville dynamique, attractive et active qui allie un cadre de vie de qualité et des infrastructures performantes et en constante évolution au profit de ses habitants. Le CCAS de la ville de Maizières-lès-Metz se mobilise pour accompagner au mieux les Maiziérois et dans ce cadre recherche un agent en charge de la mission logement (H/F). MISSIONS La gestion du logement social : - Accueillir, informer et orienter les demandeurs de logement ; - Enregistrer la demande de logement ; - Assurer la préqualification des publics prioritaires, proposer un classement des demandes ; - Constituer le dossier de demande de logement et réunir les pièces constitutives ; - Répondre aux courriers des administrés et assurer un relais auprès des partenaires ; - Préparer et transmettre les dossiers de demande auprès de la commission d'attribution ; - Notifier les décisions de la commission d'attribution ; - Accompagner les demandeurs en difficulté dans toute démarche facilitant l'accès au logement social ; - Rechercher des candidats à positionner sur les logements sociaux vacants réservés à la ville ; - Réaliser un tableau de bord de suivi, enregistrer les résultats, etc. La gestion de l'insalubrité et mal-logement : - Accueillir, informer et orienter le public vers les partenaires compétents ; - Effectuer les grilles de signalement ; - Suivre la procédure DDT, ARS, etc. Médiation locative : - Accueillir, informer et orienter les locataires dans leurs démarches et vers les services compétents. Résidence Intergénérationnelle : - Etudier les dossiers de candidatures et les proposer à validation par votre hiérarchie - Gérer les actes courants de la gestion locative de l'entrée à la sortie du locataire (contrats renouvelle-ment, organisation des signatures, compte locataire, numérisation des baux, avenants, EDL.) - Participer à l'évolution des loyers, à la relocation ainsi qu'à la consolidation des données sur les diffé-rents supports internes de gestion. - Appliquer les procédures de traitement et de suivi des réclamations locatives (loyers, charges.) ; - Suivre les comptes clients, enregistrer les dépenses d'exploitation des immeubles, gérer le relationnel clientèle et veiller à l'application des procédures d'imputation notamment en matière de charges. Sai-sir et suivre les compteurs d'eau, gaz et autres énergies. - Contribuer aux résultats opérationnels en matière de vacances et d'impayés et aux actions mises en place selon les évolutions règlementaires. - Informer et alerter les usagers de leurs droits et devoirs, des procédures liées aux impayés de loyer - Prendre en compte les dimensions sociales, familiales, financières des impayés. - Négocier avec les usagers pour permettre le recouvrement des loyers ; - Etablir des plans d'apurement ; - Gérer l'interface avec le service contentieux, le locataire et les autres services. QUALITES REQUISES - Connaissance des dispositifs « Logement » ; - Connaissance du réseau partenarial - Aptitude à l'analyse, à la prise de décision et d'initiative ; - Sens de l'organisation ; - Maîtrise de l'oral et de l'écrit ; - Qualités relationnelles, aptitudes au travail en équipe ; - Motivation et sens du service public ; - Respect du principe de neutralité, discrétion et confidentialité ; - Maîtrise de l'outil informatique ; - Faire preuve de réactivité, de maîtrise de soi et avoir la capacité de gérer des situations d'urgence ; - Permis B HORAIRES - 39 h/semaine - Horaires de présence obligatoire : 9h - 11h30 / 14h - 16h30 - Possibilité de travailler de 7h30 à 18h
Pour un remplacement , vous serez en charge du déchargement des camions (le CACES 3 est obligatoire). Vous gérez la réception des marchandises, avec l'enregistrement sur un outil informatique (outil interne), vous rangez la marchandise dans la zone de stockage et vous serez amené(e) à les déposer dans les rayons (faire de la mise en rayon). Le contrat pourra être amené à être renouvelé. vous travaillez du lundi au vendredi de 08h00-12h00 et de 14H00 à 17H00 Merci de préciser si votre CACES est à jour. Véhicule souhaité pour se rendre sur le site car mal desservi par les transports en commun.
Synergie recherche pour l'un de ses clients un Agent courrier H/F. Poste à pourvoir rapidement en intérim. Mission à la semaine, renouvelable.L'agent courrier assure la préparation, la collecte et/ou la concentration des flux services courriers colis conformément aux process définis, dans l'objectif de respecter les engagements clients en termes de délais, de qualité et d'intégrité des produits. En qualité d'agent courrier, vous effectuerez des travaux en interne, vos missions seront les suivantes : De la gestion des flux, de la gestion de la conteneurisation et de la signalétique, de la préparation des envois, de la remise d'instance au boîtes postales, de la gestion de stock. Vous serez également amené à travailler en extérieur et réaliser les tâches suivantes: -Collecte ou remise de courrier aux entreprises -Renfort à la distribution -Alimentation des pick-up et point relais... Le permis de conduire B est obligatoire pour ce poste car vous serez amené à vous déplacer. Polyvalence et mobilité sont des qualités recherchées pour ce poste. Poste à pourvoir sur les secteurs 57 et 54. Contrat de mission d'intérim d'une semaine, renouvelable. Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous effectuerez la préparation des véhicules d'occasion à la vente au sein de notre garage. Votre profil: vous avez 6 mois d'expérience minimum à ce poste.
Votre mission sera d'assurer la surveillance de nuit dans une unité de vie accueillant 6 à 10 enfants âgés de 3 à 18 ans. Vous êtes capable de rendre compte à l'écrit ou à l'oral du déroulement des nuits. Vous êtes sensible à la dimension éducative ce qui vous permet d'apporter une première réponse en cas de crises ou de conflits. Vous serez amené à aller sur toutes les structures , sur BRIEY- MOINEVILLE - JARNY- LONGWY Remplacement ponctuel, lors d'absence d'un veilleur uniquement. intervention en jour ***Vous devez obligatoirement avoir de l'expérience sur un poste similaire.***
Acteur national de la protection de l'enfance depuis 1927, la Fondation La Vie au Grand Air/Priorité Enfance reçoit, protège quand il le faut et accompagne au quotidien, des enfants, des adolescents et leur famille en situation de détresse. Notre mission est de leur donner des outils et des repères pour surmonter leurs difficultés.
Nous recherchons des agents de bionettoyage Secteurs : Val de Fensch Postes à pourvoir immédiatement. Compétences requises : - Réalisation de prestations périodiques de nettoyage des locaux dans le respect des protocoles de l'établissement, - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité - Évacuation des déchets de diverses natures - Renseignement de documents (fiches de traçabilité, etc.) - Vérification / contrôle du fonctionnement et essais de matériels ou équipements - Connaissances des propriétés, des précautions d'emploi et de stockage des différents produits de nettoyage - Gérer les stocks de fournitures et approvisionner les supports et appareils de distribution Liste non exhaustive Profil : Être éligible au dispositif IAE (merci de le vérifier auprès de votre conseiller Pôle Emploi) Toutes personnes ne répondant pas à ces critères sont priées de ne pas répondre à l'annonce Rémunération brute : SMIC + 10% CP Heures hebdomadaires de 20h à 25h, variables selon besoin du client Type de contrat : CDDU Merci de bien vouloir nous transmettre vos CV par mail. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD Programmation : - Du lundi au vendredi - Horaires aménageables - Travail en journée Expérience : - Agent d'entretien bionettoyage ou similaire h/f : 1 an (Optionnel) Lieu du poste : Déplacements fréquents
Envie de rejoindre l'un des plus gros groupe Immobilier de la Région.. Alors ce poste est fait pour vous !!! Nous recherchons un ou une chargé de gestion locative Travailler au sein de notre équipe gestion locative qui gère 1300 biens, c'est la chance de gérer des biens de qualité et satisfaire nos propriétaires bailleurs. De quoi avoir le sourire au quotidien ! C'est aussi l'opportunité de profiter des avantages d'un Groupe Régional Leader sur son secteur et de nos synergies de métier. Votre mission : assurer l'ensemble des actes courants de la gestion locative sur votre portefeuille en binôme avec notre assistante de gestion. Votre quotidien : - fidélisation des propriétaires bailleurs - gestion et suivi techniques des biens en gestion - gestion et suivi des demandes de nos propriétaires - gestion et suivi des sinistres, des travaux - suivi des contentieux - saisie des nouveaux mandats - tâches administratives diverses Vous disposerez de formations et de tous nos outils adaptés pour mener à bien votre mission. Nous sommes faits pour travailler ensemble si : - Vous êtes expérimenté dans la domaine de la gestion locative - Vous êtes dynamique avec un excellent sens du service client, vous êtes capable de mener une activité complète et régulière et vous savez vous organiser, - Vous possédez des qualités humaines, relationnelles et vous appréciez le travail en équipe, - Vous savez utiliser les outils informatiques (la connaissance du logiciel seiitra est un plus) Pourquoi nous rejoindre : - Le poste proposé est un poste salarié en CDI. - Poste basé à Norroy le Veneur - Salaire fixe sur 13 mois - Équipe structurée et soudée
Vous serez chargé de la prise de commandes par téléphone ainsi que l'accueil physique des clients et de l'encaissement. Vous devrez aussi approvisionner le stock de boissons fraîches. Poste à temps plein avec travail samedi et dimanche. Horaires de 11h30 à 14h puis de 18h à 22h30 (23h le weekend) Repos les lundis et le vendredi midi.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE METZ recherche pour son client, composé d'une petite équipe de trois personnes et spécialisé dans la construction de maisons individuelles, un Assistant de direction (H/F). Il s'agit d'un CDD à temps partiel (28h) avec des horaires adaptables selon votre disponibilité. Une embauche en CDI pourra être envisagée à l'issue d'un CDD. -Gérer l'agenda et les déplacements du directeur/de la directrice. -Organiser les réunions (convocations, préparation des dossiers, comptes rendus). -Assurer la rédaction et la mise en forme de documents (courriers, rapports, présentations). -Traiter les appels, les mails et le courrier de la direction. -Coordonner les échanges entre les différents services internes et partenaires externes. -Participer au suivi de certains dossiers administratifs, juridiques ou RH. -Gérer la logistique des événements internes (réunions, séminaires, déplacements, etc.). -Formation Bac 2/3 minimum (type BTS Assistant de gestion, DUT GEA, licence professionnelle). -Expérience significative (5 à 7 ans) dans un poste similaire. -Excellente maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook). -Sens de la confidentialité, autonomie, rigueur et réactivité. -Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles. Organisé(é), autonome et réactif(ve)? Ce poste d'assistant(e) de direction est fait pour vous!
Envie de changer d'air sans quitter votre ville ? Rejoignez-nous et embarquez pour des missions variées qui boosteront votre CV et votre moral ! Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) PREPARATEUR D'ENGINS DE CHANTIER H/F sur le secteur de FLORANGE. Vos missions seront les suivantes: -préparation et nettoyage des machines entre deux locations -réparations d'engins de chantier -nettoyage et organisation du parc Poste à pourvoir dès que possible, en 39h du lundi au vendredi. Horaires : 7h30 - 12h et 13h30 - 17h (16h15 le vendredi) Vous avez des bases en mécanique et vous aimez développer vos compétences ? N'hésitez pas à postuler ! :) AVANTAGES TEMPORIS - 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine - CE (Billetterie, club vacances,..) - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule..) REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT ! Si cette offre correspond à vos aspirations professionnelles, ne perdez pas une minute de plus ! Déposez votre CV en ligne sur notre site www.temporis.fr. Si vous avez des questions ou besoin de plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter au ou à envoyer votre CV à l'adresse .
La station service SHELL sur l'autoroute A4 recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) pour un CDD du 10/07/25 au 31/08/25. La station service est ouverte 7 jours sur 7 et 24h/24; le planning est établi au mois. Les tâches principales sont: - Accueillir les clients et procéder à l'encaissement - Nettoyer les locaux, les extérieurs, les sanitaires - Réceptionner et mettre en rayon les marchandises de la boutique - Contrôler les DLC Diverses primes.
La station service SHELL sur l'autoroute A4 recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) pour un CDD du 09/06/25 au 28/09/25. La station service est ouverte 7 jours sur 7 et 24h/24; le planning est établi au mois. Les tâches principales sont: - Accueillir les clients et procéder à l'encaissement - Nettoyer les locaux, les extérieurs, les sanitaires - Réceptionner et mettre en rayon les marchandises de la boutique - Contrôler les DLC Des compétences en bricolage seraient un plus. 13ème mois après 1 an d'ancienneté. Diverses primes.
Votre Agence Adecco de Ste Marie Aux Chênes recherche des AGENTS DE CONDTIONNEMENT (H-F) pour une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication industrielle de pain et de pâtisseries fraîches. Dans un environnement de production industrielle moderne et performant, vous êtes rattaché(e) au Chef d'Equipe , vos missions sont : - Vous assurez l'emmoulage, mise en place des pâtons dans les moules - Vous positionnez les films sur les produits fini - Vous assurez le conditionnement du produit fini Information et rémunération - Lieu : Ste Marie aux Chenes (57255) - Horaires : 3x8 Lundi au vendredi (7h/15h, 15h/23h, 23h/7h) - Jours fériés travaillés - Rémunération - 11,88€ par heure durant la formation - Prime d'habillage + paniers - Minutie, rigueur sont les qualités nécessaires pour réussir votre recette. - Respect des normes d'hygiène indispensable (port de blouse, cache barbe, gants, cheveux attachés, pas de maquillage) - Profils juniors acceptés - Disponible sur le long terme - Supporter de travailler dans un environnement chaud Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante et en pleine croissance ? Rejoignez notre client et participez à la fabrication de produits de qualité destinés à satisfaire les papilles des consommateurs les plus exigeants ! Alors ? Etes vous notre prochaine pépite ?
Valoris emploi Luxembourg, agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Esch-sur-Alzette et travaillant sur tout le Luxembourg, recrute pour l'un de ses clients sur le secteur de Norroy le veneur, un magasinier/ manutentionnaire (H/F) pour démarrer dès que possible. Votre rôle est d'assister les magasiniers dans leurs tâches administratives quotidiennes et participer activement à la bonne tenue des stocks et de l'état général sur Magasin. Votre Profil : - Avoir une première expérience professionnelle probante, de préférence dans un poste administratif - Avoir de l'expérience en milieu industriel - Avoir de bonnes connaissances informatiques - Maitriser le français, l'anglais et l'allemand. Toutes autres langues sont considérées comme de sérieux atouts - Etre dynamique, force de proposition et proactif - Etre capable de prendre des initiatives et de travailler de manière autonome.
Vous êtes motivé et à la recherche d'une opportunité saisonnière ou d'un job d'été ? Rejoignez notre équipe en tant que serveur ! Nous recherchons plusieurs profils pour renforcer notre équipe lors des vacances d'été de juillet et août avec des contrats d'une durée minimum de 1 mois et possibilité de travailler jusqu'à 2 mois. Nous proposons des contrats de 25 à 30 heures de travail par semaine. Vous travaillez 5 jours par semaine dont le week-end (1week-end par mois en repos) Les postes sur lesquels vous pouvez vous positionner : - Poste du matin en horaire continu (début au plus tôt à 6h00 et fin au plus tard à 12h00). - Poste du soir en horaire continu (début au plus tôt à 18h00 et fin au plus tard à minuit). - Poste du matin et du soir avec possibilité de coupures. Accessibilité : Il est idéalement préférable d'être véhiculé car le lieu est mal desservi par les transports en commun. Un parking gratuit est mis à votre disposition. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante et dynamique en tant que serveur dans un cadre agréable ! Nous avons hâte de travailler avec vous.
Nous recherchons un-e Aide familial-e (H/F) pour notre Service d'Accueil Familial Immédiat de Marange-Silvange (57) , en CDI à 80% Votre engagement, leur avenir ! Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 208 jours par an (et 35 jours de congés payés) sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant une semaine à 10 jours consécutifs. Vos qualités compteront plus que vos diplômes ! Vous saurez créer et nourrir un lien affectif durable Vous savez prendre du recul Vous avez la capacité d'accompagner les enfants dans leurs apprentissages Vous appréciez le travail en équipe Vous êtes disponible et avez une vraie capacité d'adaptation Vous avez développé un sens de l'organisation certain Les incontournables : Vous avez votre permis de conduire (c'est obligatoire !), vous conduisez régulièrement et vous saurez utiliser la voiture mise à votre disposition. Pas de diplôme requis (hormis un niveau CAP/BEP), mais vous avez déjà idéalement une première expérience professionnelle et/ou bénévole auprès d'enfants Vos conditions de travail, votre rémunération et vos avantages seront les suivants : Vous bénéficiez d'un accord dérogatoire à la convention collective et d'un accord d'entreprise sur la qualité de vie au travail. Vous avez accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances. Sous condition d'ancienneté, vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Chèque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. Votre salaire démarrera à 23 000€ bruts / an, prime Ségur incluse pour un 80% Lorsque vous êtes au village avec les enfants, vous utilisez le budget familial pour toute dépense liée à la vie quotidienne, un véhicule de service et une chambre confortable sont mis à votre disposition. Un processus de recrutement immersif Nous sommes très attachés à la qualité humaine des accueillant-e-s. Leur implication change la vie des enfants et ils nous disent souvent que "ce travail a changé leur vie". C'est pourquoi nous sommes attachés à vous permettre d'effectuer une immersion en village afin d'appréhender au mieux les enjeux et compétences attendues. Un entretien psychologique viendra compléter le parcours de recrutement. Vous n'êtes jamais seul.e Au sein du village, il y a également une maison commune qui regroupe les bureaux et salles dédiées aux activités éducatives. Une équipe pluridisciplinaire y travaille, composée du-de la directeur-rice de village, chef-fe de service éducatif, psychologues, responsables de programmes, éducateur-rice-s spécialisé-e-s et scolaires, agent-e-s d'entretien, services généraux et secrétariat. En intégrant SOS Villages d'Enfants, vous rejoignez une équipe de plus de 1 000 collaborateur-rice-s qui anime 20 villages d'enfants SOS.
Nous recherchons un-e Aide familial-e (H/F) pour notre village de Marange-Silvange (57) , en CDD (1 mois) à temps plein pour des remplacements ponctuels Votre engagement, leur avenir ! Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 208 jours par an (et 35 jours de congés payés) sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant une semaine à 10 jours consécutifs. Vos qualités compteront plus que vos diplômes ! Vous saurez créer et nourrir un lien affectif durable Vous savez prendre du recul Vous avez la capacité d'accompagner les enfants dans leurs apprentissages Vous appréciez le travail en équipe Vous êtes disponible et avez une vraie capacité d'adaptation Vous avez développé un sens de l'organisation certain Les incontournables : Vous avez votre permis de conduire (c'est obligatoire !), vous conduisez régulièrement et vous saurez utiliser la voiture mise à votre disposition. Pas de diplôme requis (hormis un niveau CAP/BEP), mais vous avez déjà idéalement une première expérience professionnelle et/ou bénévole auprès d'enfants Vos conditions de travail, votre rémunération et vos avantages seront les suivants : Vous bénéficiez d'un accord dérogatoire à la convention collective et d'un accord d'entreprise sur la qualité de vie au travail. Vous avez accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances. Sous condition d'ancienneté, vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Chèque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. Votre salaire démarrera à 29 000€ bruts / an, prime Ségur incluse pour un temps plein Lorsque vous êtes au village avec les enfants, vous utilisez le budget familial pour toute dépense liée à la vie quotidienne, un véhicule de service et une chambre confortable sont mis à votre disposition. Un processus de recrutement immersif Nous sommes très attachés à la qualité humaine des accueillant-e-s. Leur implication change la vie des enfants et ils nous disent souvent que "ce travail a changé leur vie". C'est pourquoi nous sommes attachés à vous permettre d'effectuer une immersion en village afin d'appréhender au mieux les enjeux et compétences attendues. Un entretien psychologique viendra compléter le parcours de recrutement. Vous n'êtes jamais seul.e Au sein du village, il y a également une maison commune qui regroupe les bureaux et salles dédiées aux activités éducatives. Une équipe pluridisciplinaire y travaille, composée du-de la directeur-rice de village, chef-fe de service éducatif, psychologues, responsables de programmes, éducateur-rice-s spécialisé-e-s et scolaires, agent-e-s d'entretien, services généraux et secrétariat. En intégrant SOS Villages d'Enfants, vous rejoignez une équipe de plus de 1 000 collaborateur-rice-s qui anime 20 villages d'enfants SOS.
Nous recherchons un(e) magasinier(e) pour rejoindre notre équipe dans notre supermarché. En tant que magasinier, vous serez responsable de la gestion des stocks, de la réception des marchandises et de leur mise en rayon. Vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de notre magasin et dans la satisfaction de nos clients. Missions : Réceptionner et contrôler la qualité des produits livrés. Vérifier les stocks et organiser leur rangement en rayon. Assurer la gestion des stocks (inventaires, rotation des produits, gestion des dates de péremption). Aider à la préparation des commandes et des retours de produits. Maintenir un environnement de travail propre et ordonné. Une expérience en grande surface et les CACES 1-3-5 sont fortement appréciés. Planning à convenir avec l'employeur.
Vous effectuerez la vente des plats.
1 poste à pourvoir immédiatement pour un CDD d'1an ( 70% de la durée légale ) Vous serez chargé du suivi administratif des élèves (ponctualité, absences, régularisations, etc ...). Vous assurez la surveillance des élèves dans la cour de récréation, à la cantine et pendant les heures de permanence. Vous effectuez l'accueil et le contrôle des entrées et sorties des élèves et des visiteurs au sein de l'établissement. Vous savez faire preuve d'autorité et vous êtes à l'écoute des élèves. Le temps de travail hebdomadaire temps partiel ou temps complet ainsi que les horaires seront à définir avec le chef d'établissement. Vous travaillerez du Lundi au Jeudi. Poste à compter de la rentrée scolaire 2025/2026
Le magasin Intermarché est à la recherche d'un(e) employé(e) commercial(e) dynamique pour rejoindre son équipe ! *Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. En vue d'obtenir un Titre Professionnel reconnu par le ministère de l'emploi et des branches professionnelles ! * Un Titre Professionnel Employé(e) commercial(e) (niveau 3-CAP), * Un Titre Professionnel Conseiller(e) de vente (niveau 4-BAC), Vos missions seront les suivantes : * La mise en rayon de la marchandise, * La fiabilisation du stock, * L'entretien et la propreté du rayon, magasin, * L'encaissement des produits Pourquoi choisir l'apprentissage ? * Formation 100% prise en charge et rémunérée. * Ordinateur offert (valeur 500€). * Aide au permis de conduire (500€). * Formation à distance en visio (1 jour par semaine). * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs. Fourchette de salaire : de 487 à 1802€ brut Date de démarrage de la formation : accessible à tout moment de l'année. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Profil recherché : * Vous souhaitez préparer un Titre Professionnel en alternance dans le domaine du commerce. * Dynamique, souriant(e) et motivé(e), vous aimez le contact avec la clientèle et avez le sens du service. * Vous êtes rigoureux(se), à l'écoute, et appréciez le travail en équipe. Une première expérience dans la vente ou la distribution est un plus, mais n'est pas obligatoire.
"Sommelerie de France" recherche un vendeur caviste conseil suppléant sur le secteur d'HOMECOURT Descriptif du poste : En tant que caviste à temps partiel, et sous la responsabilité du caviste titulaire, votre rôle sera d'assurer des remplacements ponctuels et de renforcer l'équipe durant les périodes de forte affluence (fête des pères, foire aux vins, Beaujolais Nouveau et Noël). Vous apporterez votre enthousiasme pour offrir à nos clients des conseils sur-mesure ainsi qu'une expérience d'achat agréable et serez amené à : - Accueillir et conseiller la clientèle sur le choix des produits, en fonction de ses besoins et des occasions - Confectionner des colis gourmands et coffrets cadeaux personnalisés - Aider à la gestion des stocks, réception des livraisons et assurer la bonne tenue du magasin - Participer à l'organisation d'ateliers dégustation et à la mise en avant des produit Profil : - Vous avez un intérêt pour l'univers du vin et de la gastronomie - Vous avez le sens du service client. Pour vous, il n'y a rien de plus important qu'un client qui repart avec le sourire - Vous êtes une personne dynamique, dotée d'excellentes qualités relationnelles - Vous êtes autonome mais vous appréciez aussi le travail d'équipe - Vous avez une expérience dans le commerce (idéalement dans le secteur alimentaire) Nous ne cherchons pas des experts en vin mais des épicurien.ne.s qui veulent partager leur énergie avec nos équipes et avec nos clients. Chez Sommellerie de France, c'est donc avant tout votre personnalité qui nous intéresse ! Ce que nous offrons : - Un contrat à temps partiel de 400 heures par an, pouvant déboucher sur un CDD ou un CDI à temps plein - Des horaires flexibles, pour concilier travail et plaisir (car on sait que c'est important !) avec 175 heures de remplacement et 225 heures de renfort - Une formation sur la gestion d'une cave à vins, nos outils informatiques et nos produits - Une ambiance de travail conviviale et chaleureuse au sein d'une équipe passionnée - L'opportunité d'enrichir vos connaissances en vin grâce à votre expérience sur le terrain - La possibilité de vivre des moments forts avec nos clients autour de la dégustation et du partage - Une rémunération au SMIC horaire en vigueur avec des perspectives d'évolution
Chez Sommellerie de France, nous proposons à nos clients depuis 1976 des vins et spiritueux soigneusement sélectionnés, des coffrets gourmands, des bières artisanales et des produits d'épicerie fine qui font voyager les papilles. Ce qui nous anime au quotidien ? La passion, le partage et la convivialité ! Alors, si vous aimez le vin, les échanges, les découvertes, et que vous cherchez un poste à la fois flexible et enrichissant, on vous veut dans notre équipe.
Travaille au sein d'une structure collective de jeunes enfants Accompagne l'enfant de 0 à 3 ans dans son développement, ses apprentissages, l'acquisition de l'autonomie et la socialisation, en garantissant son bien-être et sa sécurité physique et affective. Participe aux tâches courantes de la structure (préparation des repas, entretien des locaux, du linge et des équipements dont jeux et jouets, gestion des stocks). Etablit une relation quotidienne de qualité et de confiance avec les familles, dans une dynamique éducative et participative. poste urgent jusqu'aux congés (mi-juillet) et reprise possible ensuite.
Vos missions : Gérer le flux de réception et d'expédition afin d'assurer la fiabilité des stocks et la sécurité de la circulation des poids lourds . Au poste de garde : S'aligner sur les autorisations d'entrée et sortie des camions sur le site et signale anomalies en lien avec les chauffeurs. Vérifie les EPIS, les documents de réception ou de livraison et communiquer le protocole sécurité du site. Production: (équipe de chargement et de déchargement): gérer conjointement les aléas documentaires des transporteurs . Service logistique : communiquer l'état d'avancement du planning de livraison. Vérifier les tickets de pesage des camions à la bascule, identifier et gérer les anomalies administratives ou signaler les cas particuliers au responsable transport Corriger les tickets et les anomalies de pesée, si besoin, et modifier le PTAC (poids total à charge) en fonction de la destination de livraison. Elaborer le planning des navettes inter-sites (custines et marais) Orienter les chauffeurs aux points de chargement ou de déchargement Réaliser le reporting journalier et mensuel et le transmettre au responsable transport Vérifier les prises de rendez vous des transporteurs sur le logiciel Fournir les protocoles sécurités, vérifier les EPI, vérifier le matériel nécessaire au chargement des camions en fonction de la législation en vigueur Orienter les chauffeurs aux points de chargement ou de déchargement
Dans le cadre du développement de notre offre de parapharmacie, nous recherchons un ou une conseiller/e en dermo-cosmétique. Vous avez le goût du conseil et de l'accompagnement du client dans le respect de ses demandes. Vous avez de préférence déjà une expérience dans le domaine, et les marques de dermo-cosmétique en parapharmacie n'ont aucun secret pour vous. Vous aimez vous investir dans votre travail. Une forte aisance relationnelle est indispensable. Profil vente exigé ( en commerce cosmétique) ou profil esthétique. Pharmacie ouverte du lundi au samedi. Vous avez 1 jour et une demi journée de repos ( à convenir avec l'employeur). Horaires: 09h00-12h00 et 14h00-19h00 Vos missions: - Accueillir une clientèle - - Organiser, aménager un espace de vente - Présenter et valoriser un produit ou un service - Procédures d'encaissement - Connaissance des principales gammes de dermo cosmetiques Qualité(s) professionnelle(s) - Être à l'écoute, faire preuve d'empathie - Travailler en équipe - Faire preuve de curiosité Poste à pourvoir début juin 2025
MAISON ET SERVICES recherche un(e) jardinier(e) pour intervenir sur l'axe Metz/Thionville, Au domicile des particuliers, vous assurez, en équipe, l'entretien des extérieurs du domicile suivant le cahier des charges défini entre l'entreprise et le client : Tonte de la pelouse - Taille de haies - Taille arbustives - Désherbage manuel, taille des arbres fruitiers- Installation et entretien du potager-Évacuation des déchets. Salaire brut mensuel de 1 802€ brut à 1 979€ (selon expérience) Prime d'assiduité mensuelle de 78€ brut. Prime conducteur mensuelle de 78€ brut. Panier repas de 5€ net par jour. Complémentaire santé Collaborer avec MAISON ET SERVICES signifie être embauché(e) en CDI, 35h, en vous proposant : - Un planning hebdomadaire du lundi au vendredi, amplitude horaire 8h/17h . Sont fournis : EPI, un véhicule de service, du matériel de jardin professionnel.
MAISON ET SERVICES est un acteur majeur dans le secteur des services à la personne spécialisé dans l'entretien du domicile. MAISON ET SERVICES se charge de l'entretien de la maison (ménage, repassage, nettoyage, nettoyage des vitres ....) et du jardin (tonte de la pelouse, taille de haies, entretien des extérieurs, entretien du potager...) Nous recrutons durablement des profils variés tels que : assistant(e)s ménager(e)s, jardiniers (H/F), nettoyeurs (H/F), encadrants qualifiés et expérimentés
Pour renforcer notre équipe, nous recherchons 2 employés polyvalent de restauration (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Prendre et servir des commandes - Tenir la caisse - Préparation de pizzas, plats cuisinés ou autre - Participer à l'entretien et à la maintenance du restaurant - Respect des normes d'hygiène Le restaurant est ouvert du lundi au samedi de 10H à 15H et de 18H à 22H30. Le planning sera à définir Nous proposons des contrats en CDI de 12 à 24h. Veuillez noter que pour des raisons légales et de sécurité, il est impératif d'être majeur, notamment parce que certaines tâches en restauration comme le service de boissons alcoolisées sont soumises à une obligation légale de majorité. De plus, il est essentiel d'être mobile car les horaires peuvent parfois ne pas coïncider avec les horaires des transports en commun.
Il faut tout un village pour grandir Certains métiers changent vos vies ! Chez SOS Villages d'Enfants, nous recrutons des femmes et des hommes qui veulent s'engager pour des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice, dans un environnement familial protecteur et épanouissant. Notre modèle d'accueil de type familial permet aux enfants de trouver la sécurité affective et les repères éducatifs dont ils ont besoin, auprès de professionnel-le-s engagé-e-s dans la durée, dans le respect de leurs droits, jusqu'à leur autonomie et donc leur inclusion pleine et entière dans la société. Votre rôle : Membre de l'équipe éducative, l'animateur participe activement aux actions menées pour l'enfant. Il contribue par ses observations au suivi des enfants dans le cadre de leurs projets personnalisés. Vos missions : Prise en charge des enfants en groupe ou au sein des maisons familiales Encadrement d'activités avec les enfants Participation au soutien scolaire Ouverture aux partenaires extérieurs Acteur de la vie de l'établissement Compétences requises : - Proposer, organiser et animer des activités de différentes natures, en tenant compte des besoins, des intérêts, des capacités et des rythmes des enfants et des adolescents - Connaissance des enfants et adolescents (principe fondamentaux de développement des enfants et ados) - Capacité à assurer la sécurité physique et psychologique des enfants et des jeunes dans la vie quotidienne et les activités - Capacité à travailler en équipe, en partenariat ou en réseau Critères de recrutement Cet emploi est accessible à partir de formations à l'animation de niveaux V à III (notamment BAPAAT, BPJEPS, DEJEPS, DUT carrières sociales « option animation socio-culturelle) ou d'un diplôme européen équivalent ou d'un BAFA ou BAFD. Conditions de travail, rémunération et avantages : 18 Congés trimestriels par an Compte épargne temps après un an d'ancienneté Carte Apetiz' (Ticket restaurant) Un accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances Sous condition d'ancienneté, vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Cheque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. Salaire à partir de 24 000€ annuel brut selon les dispositions de la CCN 66, prime Ségur incluse
Nous recherchons un-e Aide familial-e (H/F) pour notre village de Marange-Silvange (57) en CDD (1 mois) à temps plein pour des remplacements ponctuels Votre engagement, leur avenir ! Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 208 jours par an (et 35 jours de congés payés) sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant une semaine à 10 jours consécutifs. Vos qualités compteront plus que vos diplômes ! Vous saurez créer et nourrir un lien affectif durable Vous savez prendre du recul Vous avez la capacité d'accompagner les enfants dans leurs apprentissages Vous appréciez le travail en équipe Vous êtes disponible et avez une vraie capacité d'adaptation Vous avez développé un sens de l'organisation certain Les incontournables : Vous avez votre permis de conduire (c'est obligatoire !), vous conduisez régulièrement et vous saurez utiliser la voiture mise à votre disposition. Pas de diplôme requis (hormis un niveau CAP/BEP), mais vous avez déjà idéalement une première expérience professionnelle et/ou bénévole auprès d'enfants Vos conditions de travail, votre rémunération et vos avantages seront les suivants : Vous bénéficiez d'un accord dérogatoire à la convention collective et d'un accord d'entreprise sur la qualité de vie au travail. Vous avez accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances. Sous condition d'ancienneté, vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Chèque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. Votre salaire démarrera à 29 000€ bruts / an, prime Ségur incluse pour un temps plein Lorsque vous êtes au village avec les enfants, vous utilisez le budget familial pour toute dépense liée à la vie quotidienne, un véhicule de service et une chambre confortable sont mis à votre disposition. Un processus de recrutement immersif Nous sommes très attachés à la qualité humaine des accueillant-e-s. Leur implication change la vie des enfants et ils nous disent souvent que "ce travail a changé leur vie". C'est pourquoi nous sommes attachés à vous permettre d'effectuer une immersion en village afin d'appréhender au mieux les enjeux et compétences attendues. Un entretien psychologique viendra compléter le parcours de recrutement. Vous n'êtes jamais seul.e Au sein du village, il y a également une maison commune qui regroupe les bureaux et salles dédiées aux activités éducatives. Une équipe pluridisciplinaire y travaille, composée du-de la directeur-rice de village, chef-fe de service éducatif, psychologues, responsables de programmes, éducateur-rice-s spécialisé-e-s et scolaires, agent-e-s d'entretien, services généraux et secrétariat. En intégrant SOS Villages d'Enfants, vous rejoignez une équipe de plus de 1 000 collaborateur-rice-s qui anime 20 villages d'enfants SOS.
Le restaurant La Forêt recrute un(e) apprenti(e) serveur(se) Situé à Amneville, La Forêt est un restaurant qui met à l'honneur les produits frais, de saison et une cuisine raffinée. Pour accompagner notre développement, nous recherchons un(e) apprenti(e) serveur(se) motivé(e), dynamique et passionné(e) par le service en restauration. Profil recherché : -Inscrit(e) ou en cours d'inscription dans un centre de formation (CAP Commercialisation et services en HCR, Bac Pro ou équivalent) -Présentation soignée, sens du relationnel et du service -Sérieux(se), ponctuel(le), souriant(e) et motivé(e) -Esprit d'équipe et envie d'apprendre Missions : -Accueillir et servir les clients avec professionnalisme et convivialité -Participer à la mise en place et au dressage des tables -Conseiller les clients sur les mets et boissons -Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et les standards de service du restaurant Conditions : -Contrat d'apprentissage (1 à 2 ans selon formation) -Début souhaité : 01/07/2025 -Poste basé à : Amneville Rémunération selon la législation en vigueur Pourquoi rejoindre La Forêt : -Une équipe professionnelle et bienveillante -Un environnement de travail élégant et formateur -Un apprentissage complet au sein d'un restaurant valorisant la qualité et l'accueil
Nous recherchons une personne qui souhaite travailler en tant que serveur (H/F). Que vous soyez expérimenté ou débutant, nous vous laissons votre chance ! Nous offrons d'un CDI à temps plein (35h00 par semaine) en service du soir. Vous devez accepter de travailler le vendredi soir et le samedi soir Lors de votre activité de serveur vous exercerez les activités suivants : - dresser, débarrasser les tables - prendre les commande sur tablette - servir les plats et les boissons à table
Description du poste : Dans le cadre du projet pédagogique et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'accueil quotidien des familles et des enfants, accompagnez la « séparation ». Vous assurez les soins quotidiens, la sécurité physique et psychoaffective des enfants afin de contribuer à leur bon développement, dans le respect de leur rythme individuel. Vous répondez ainsi à leurs besoins fondamentaux. Vous participez à la mise en place du projet éducatif. Nos valeurs : La confiance, le partage et l'engagement. Vous participez à l'animation d'un groupe d'enfants en collaboration avec l'équipe pédagogique. De plus, vous assurez la surveillance médicale des enfants et appliquez le protocole de suivi demandé par la direction. Compétences requises : Connaissances des étapes de développement et des besoins de l'enfant Connaissances en matière de santé, maladies infantiles et gestes d'urgence Aptitude au travail en équipe Autonomie et sens de l'organisation Connaissance sur les protocoles en cours pour la désinfection et l'entretien des locaux et du matériel Maîtrise de soi et ouverture aux autres Qualités attendues : Faire preuve d'écoute Faire preuve de disponibilité envers les enfants, les familles et les professionnels Etre autonome Faire preuve d'initiative Conditions du poste : Horaire de travail : Lundi au vendredi (ouverture 07h00 - 13h/14h00, journée 08h/09h00 - 16h/17h00, fermeture 11h00 - 19h00). Avantage : Prime d'assiduité reversée chaque semestre 5% du salaire brut Motif de l'offre : Remplacement dans le cadre d'un congé maternité
L'agent polyvalent est en charge de la gestion du magasinage des produits et dispositifs médicaux, de leur livraison et leur installation au domicile des patients. Il assure leur désinfection et les opérations de maintenance. Vos missions : LIVRAISON/INSTALLATION : - Livrer et installer le matériel médical - Informer le patient et son entourage sur l'utilisation du matériel - Récupérer et vérifier l'état du matériel en effectuant les opérations de pré désinfection MAGASINAGE ET GESTION DES STOCKS - Préparer, contrôler, réceptionner physiquement et informatiquement les marchandises NETTOYAGE/DESINFECTION/MAINTENANCE - Procéder au nettoyage et à la désinfection des dispositifs médicaux - Être le garant de l'entretien et la propreté des locaux et de son véhicule INSTALLATION ET POSE DE MATERIEL MEDICAL : Installer ou poser des barres d'appui ,strapontin de douche... ASTREINTE : Assurer astreinte pour matelas à air en soirée ou weekend
MORYN médical est spécialisé dans le maintien à domicile. Nous vendons et louons du matériel médical pour particuliers et professionnels Nous assurons la maintenance et la désinfection de notre matériel. Nous avons 2, magasin un sur Homécourt et l'autre sur Jarny. Secteur d'intervention : 30 km autour d'Homécourt et de Jarny
vous serez chargé d'encaisser les clients et de leur donner un premier niveau d'information. magasin de bricolage
"Bricocash, une enseigne de bricolage à prix bas ! Le concept : un entrepôt, plus de 10 500 références, et du stock pour vos chantiers. Toute l'année, nous vous proposons tous les produits nécessaires à la construction et à la rénovation de votre habitat, aux prix les plus bas, et en quantités nécessaires pour vos chantiers. En plus, nous recherchons pour vous tous les mois des produits encore moins chers : LES ARRIVAGES, en quantité limitée dans nos points de ventes. Que vous soyez gros bricole
Notre agence Camo Emploi de Metz recrute pour son client, spécialisé dans l'hôtellerie/restauration, un COMMIS DE CUISINE H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous êtes amené à : Participer au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison Rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats Éplucher, couper ou encore émincer les légumes, viandes, poissons Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires Participer à l'envoi des plats dans le délai souhaité par le client Veiller à l'entretien de la cuisine et du matériel Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative de minimum 2 ans sur des fonctions similaires. Passionné par les métiers de bouche, vous assistez le cuisinier lors de l'exécution des recettes de base ainsi que les principes de cuisson et de conservation des aliments. Votre sens de l'organisation et votre souci de l'hygiène et de la sécurité alimentaire sont des atouts indispensables pour répondre efficacement aux exigences du métier. Dynamisme, rigueur et réactivité sont 3 qualités essentielles qui vous sont reconnues. Poste à pourvoir de 17h00 à 00h00. Salaire + Avantages en nature. Cette offre vous intéresse ? Postulez dès à présent !
Détail du poste Nous recrutons pour notre client, un assistant administratif et commercial (H/F). Rattaché(e) à la direction ou au responsable administratif, vous assurez un rôle central dans la gestion quotidienne de l'activité. Vos principales missions seront : Accueil téléphonique et relation clients/fournisseurs Rédaction et envoi des devis Tarification des prestations ou produits Émission et suivi des factures Enregistrement et gestion des commandes clients Passation des commandes fournisseurs et suivi des livraisons Mise à jour de la base de données dans SAP Classement, archivage, tâches administratives diverses Le profil recherché Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel ou logistique Vous maîtrisez impérativement SAP, ainsi que les outils bureautiques (Excel, Outlook, etc.) Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, sens de l'organisation et réactivité Vous avez un bon relationnel et appréciez le travail en équipe 37 heures par semaine : Du lundi au vendredi, de 7h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h30 Intéressé(e) ? Envoyez votre CV N'hésitez pas à partager cette offre autour de vous !
Adecco Thionville recherche pour son client spécialisé en aéronautique : Des Drapeurs (Opérateur de fabrication) H/F Au sein de l'atelier, vous réaliserez le drapage de pièces composites. Vous déposerez sur des moules des plis de tissus, des nidas, des colles, des inserts suivant fiches techniques d'instructions et ou assistance projection laser. Vous assurerez l'ensemble des compactages suivant documentations. Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans le secteur de l'industrie. Vous êtes rigoureux(se), apppréciez le travail minutieux et avez une bonne dextérité. Horaires 2x8 : 6h00-13h30 et 13h30-21h00 Salaire horaire : 11,65€ + majoration 13%/heure + prime 13ème mois 1.34€/heure + prime vacance+ panier 11.30€/poste et indemnité de déplacement Mission longue durée Votre profil correspond à ces attentes ? Alors n'hésitez plus, postulez en ligne ! Bouton "ce poste est pour moi"
Nous recherchons un livreur de pain sérieux et dynamique pour un contrat à durée indéterminée (CDI) à temps plein sur l'axe Metz - Thionville. Vous travaillerez du lundi au samedi de 4h00 le matin à 10h00 le matin. Missions : Livraison quotidienne de pain auprès de nos clients selon un itinéraire prédéfini. Chargement et déchargement des produits en respectant les normes d'hygiène. Maintenance de la propreté et du bon état du véhicule de livraison. Assurance d'un excellent service clientèle et prise en compte des demandes spécifiques des clients. Profil requis : Permis de conduire B en cours de validité. Casier judiciaire vierge. Bonne connaissance de la région Metz - Thionville. Ponctualité, rigueur et bon relationnel. Capacité physique à transporter des charges lourdes. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à rejoindre notre équipe dynamique, envoyez votre CV et lettre de motivation dès maintenant !
APSIS-EMERGENCE recrute deux Educateur(trice)s Spécialisé(e)s en Maison d'Enfants à Caractère Social. Missions : Préserver et restaurer l'autonomie par le biais d'activités socio-éducatives (sorties, ateliers, soutien scolaire, aide à l'insertion...). Accompagner, aider, organiser la vie quotidienne. Favoriser l'insertion sociale et professionnelle des usagers. Activités et tâches : - Pré-admission et admission et accueil - Processus d'intégration, suivi et accompagnement de l'usager - Évaluation de l'accompagnement - Communication interne et externe - Participation au projet de la structure - Concevoir et mettre en œuvre le projet de service ou de l'unité Pour ce poste, une attestation d'honorabilité sera demandée à l'embauche. Plus d'infos sur le site https://honorabilite.social.gouv.fr/jai-besoin-dune-attestation-dhonorabilite
Association de prévention spécialisée, médiation familiale et de prévention du harcèlement en milieu scolaire, avec également un Point Accueil Ecoute Jeune (PAEJ). Présente sur les territoire de Metz et Thionville.
*** Vous êtes impérativement titulaire du Titre professionnel d'Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière. *** La mention Moto est un plus à votre candidature mais n'est pas exigée. Plusieurs postes sont à pourvoir, dès que possible. Vous exercerez votre poste au sein d'un centre de formation sur Hagondange ou Amnéville, vos missions seront les suivantes : - préparer les élèves à l'obtention du permis B en les formant et en leur enseignant la conduite. - accompagner les élèves. - adapter les séances de formation. Vous êtes à l'aise pour communiquer et possédez une bonne élocution. Avantages : prise en charge de la mutuelle à 100%, véhicule de société mis à disposition, possibilité de réaliser des heures supplémentaires.
Cette annonce est une offre pour créer votre PROPRE MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création de votre propre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 25 K€ est nécessaire. Donner une seconde vie aux objets et vêtements, c'est le concept du Vide grenier permanent. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
L'ADMR recherche un Agent à domicile H/F En fonction de votre profil, vous aurez pour missions : ⇒ Les activités domestiques et administratives : entretien du linge et du logement, courses, aider à la préparation des repas, aider à la lecture des courriers, etc. ⇒ Les activités sociales et relationnelles : accompagnement de la personne lors de ses déplacements (loisirs, rendez-vous), tenir compagnie, etc. Le poste est à pourvoir en CDI. Temps plein ou temps partiel jusqu'à 130 heures mensuelles. Les horaires peuvent être adaptés en fonction des contraintes personnelles. Rémunération selon avenant 43 de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). Poste à pourvoir immédiatement, sur l'axe Metz Thionville. Mutuelle obligatoire pris en charge partiellement par l'association, frais kilométriques pris en charge, prêt d'un smartphone professionnel, blouse/tablier et équipements de protections individuel, comité d'entreprise. Aide à la mobilité en cours: acquisition de véhicule et avantage financier pour l'entretien
U2AF-54 association à taille humaine et aux valeurs fortes dont le but associatif est l'aide aux familles www.u2af54.fr - page Face Book U2AF54 Nous soutenons et accompagnons les familles de MEURTHE ET MOSELLE : Interventions au domicile, actions collectives (Bouge ta tête/bouge ton corps, Découvrons Ensemble, Loisirs de Proximité, Atelier des Parents, Lieu d'Accueil Parent/Enfant), CLAC Théâtre, Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité, Espace de Vie Sociale, Lieux d'Accueil du Jeune Enfant Nos missions : - Accompagner et soutenir les familles dans leurs besoins spécifiques, suite à des difficultés, sociales, économiques ou éducatives. - Soutenir ou restaurer l'autonomie de la famille dans sa fonction parentale, son insertion sociale et son accès au droit. - Être force de proposition innovante pour répondre à l'évolution de la société. - Être à l'écoute des familles afin d'apporter des réponses adaptées à leurs besoins. - Communiquer sur les dynamiques sociales et familiales. - Développer et dynamiser le Partenariat. Nos 154 salariés, support et terrain, œuvrent chaque jour pour maintenir l'équilibre familial, pour préserver les enfants de demain. Rejoindre la team U2AF-54, c'est : - Avoir un sens aigu de la bienveillance, vouloir aider et accompagner - Indemnisation de tous les kilomètres parcourus au cours de la journée, du départ du domicile au retour ; - Temps de déplacement rémunérés en tant que travail effectif y compris sur la période méridienne ; - Nombre d'interventions à la journée limité ; moins de fatigue et moins de risques routiers ; - Tutorat assuré à la prise de fonction - Travail en binôme au sein d'une équipe - Formations et analyse des pratiques professionnelles encadrée par un Psychologue Clinicien - Réunion d'équipe mensuelle - Plateforme gratuite de Psychologues en ligne pour vie professionnelle et vie privée - CSE (panel d'avantages et cadeau de fin d'année) ; - Prévoyance ; - Assurance frais de santé ; - Principaux Financeurs : Conventionnés par la Caisse d'Allocations Familiales et le Conseil Départemental (ASE et PMI) - Convention Collective CCB du 21 mai 2010 : éléments complémentaires de rémunération (diplôme, ancienneté.) Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale (H/F) Intervention au domicile de familles momentanément fragilisées ou pour des missions mandatées par l'Aide Sociale à l'Enfance, Visites en présence de tiers, Mesures Préventive, Accompagnement Educatif en Milieu Ouvert, Actions collectives, Loisirs de Proximité... Le TISF effectue un travail d'ordre social et éducatif. - Favoriser l'insertion, informer et orienter vers des services adaptés, accompagner dans les démarches - Soutenir la fonction parentale et éducative, contribution au développement de la dynamique familiale, - Soutien dans le quotidien ; réaliser en suppléance, transmission des savoirs et des techniques nécessaires à la prise d'autonomie (prise en charge du logement, des repas, des enfants) - Conseiller sur la gestion du budget au quotidien - Favoriser des situations de bientraitance et agir dans les situations de maltraitance Contrats à temps plein ou à temps partiel. Déplacements quotidiens sur le Territoire (intervention sur tout le département, équipes sectorisées) Salaire Horaire de 2 095€ à 2 330 /12 mois + Eléments Complémentaires Déplacements Quotidiens (départemental sectorisé) PROFIL SOUHAITÉ Expérience - Débutant accepté Compétences - Tact, patience, discrétion - Savoir s'adapter aux réactions et aux émotions d'un tiers - Aptitudes à la pédagogie, à la transmission d'un savoir-faire - Sens de l'écoute, de l'observation, du respect - Altruisme -Bon esprit d'analyse - Traitement de texte Formation: Bac +2 ou équivalent Action sociale DE CESF ou BTS ESF ou Bac TISF
U2AF-54 association à taille humaine et aux valeurs fortes dont le but associatif est l aide aux familles www.u2af54.fr page Face Book U2AF54 Interventions au domicile, actions collectives, ateliers collectifs, CLAC Théâtre, CLAS, EVS Notre engagement : Soutenir et accompagner à la fonction parentale. Favoriser l'autonomie et l'insertion sociale des parents et des enfants.
Prépare, assemble et cuit des produits culinaires (pizzas) selon les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Vous devez savoir fabriquer les pâtons, et faire les préparations nécessaires.
Vous effectuerez de la collecte de consommables informatiques (cartouches d'encre, toners) chez nos clients (cartons 10 à 15 kgs maximum), 6 à 10 clients/jour selon la distance (collecte sur département 51/54/55/57). Poste de 3 jours/semaine les lundis, mardis et jeudis (variable), démarrage entre 06h et 07h du matin, soit 24 à 28 heures/semaines au total. Votre profil: permis B depuis plus de 2 ans, 1 an minimum d'expérience comme conducteur livreur(h/f), vous avez le sens du relationnel.
Nous recherchons un Employé de libre-service (ELS) pour le rayon liquide, avec la capacité d'intervention sur d'autres rayons en fonction des besoins. Missions principales : Gestion du rayon liquide : - Approvisionnement et mise en rayon des produits liquides. - Vérification de la qualité et de la conformité des produits. - Maintien de la propreté du rayon et de la présentation des produits. Interventions dans d'autres rayons : - Réalisation d'opérations de mise en rayon dans différents secteurs selon les demandes. - Aide ponctuelle aux équipes de différents rayons pour optimiser le fonctionnement global du magasin. - Participation aux inventaires et réassorts de tous les rayons.
Travail de mise en rayon dans une structure spécialisée dans la vente de produits frais. Utilisation de transpalettes et de gerbeur mais la formation sera assurée par l'entreprise. Horaires de 06h00 à 13h00 ou de 13h00 à 20h00 y compris les samedis. Etre autonome dans ses déplacements car la zone n'est pas desservie par les transports en commun.
Dans le cadre d'un CDI à temps complet (35h semaine) vous occuperez l'emploi de commis de cuisine/plongeur. Vous travaillerez en horaire en continu en service du soir dont le week-end. Le lieu de travail est mal desservi par les transports en commun c'est pourquoi vous devez être impérativement véhiculé.
Entreprise Véritable marque de référence et avec un ADN familial très présent, Audika bénéficie depuis 2015 de la force de Demant, leader mondial présent sur l'ensemble des métiers de l'audition. Grâce à ses 1400 collaborateurs en France et son réseau de plus de 630 centres auditifs implantés sur le territoire métropolitain où travaillent en binôme Coordinateurs de Centre et Audioprothésistes D.E., Audika redonne le goût de la vie à ses clients qui souhaitent prendre soin de leur santé auditive. Notre mission est d'aider le plus grand nombre à entendre mieux et changer leur vie. La forte croissance du groupe offre des opportunités de carrière et de développement à chaque collaborateur qui souhaite s'engager au service d'un métier qui donne du sens. Venez donner du rythme à votre talent en rejoignant la #TeamAudika et en bénéficiant d'un parcours de formation adapté à chacun(e). Poste Notre centre Audika situé à Hayange (57) recherche actuellement un Assistant Administratif et Commercial / Coordinateur de centre H/F pour nous rejoindre en CDD dès que possible ! Sous la responsabilité du Responsable de Secteur et en binôme avec un Audioprothésiste, vous participez à la vie du centre et intervenez pour : * Accueillir nos clients et assurer le relationnel commercial ; * Développer la clientèle du centre en assurant les relances téléphoniques et la gestion du fichier clients ; * Conseiller et accompagner nos clients dans l'expression de leurs besoins et entretenir une relation de qualité ; * Gérer et optimiser l'agenda du centre ; * Vendre des accessoires, produits d'entretien et services ; * Assurer le service après-vente des appareils auditifs (changement de piles, nettoyage, entretien) ; * Gérer la partie administrative de la vie du centre : suivi des factures et devis, des prises en charges, etc. Profil * Doté(e) d'un excellent relationnel, vous disposez d'une première expérience avec du service client et/ou relation patient. * Vous êtes empathique, à l'écoute et vous savez guider vos interlocuteurs afin de trouver une solution qui réponde à leurs besoins. * Vous êtes une personne organisée, dynamique et avec un bon esprit d'équipe. * A l'aise avec les outils informatiques, vous serez amené(e) à travailler sur plusieurs logiciels au quotidien. Nous recherchons avant tout des talents qui partagent nos valeurs pour satisfaire au mieux nos patients-clients : agir en équipe, créer de la confiance durable, viser la performance en étant positifs et engagés. Les conditions du poste : * Type d'emploi : Temps plein, CDD renouvelables ; * Horaires : 35 heures travaillées du lundi au vendredi (9h-12h & 14h-18h). Les avantages à nous rejoindre : * Un parcours d'intégration sur mesure au cours duquel vous serez formé(e) à nos process et aux spécificités de la santé auditive ; * Une rémunération composée d'un Salaire fixe + variable ; * Une prime de participation en fonction des résultats de l'entreprise ; * Une mutuelle prise en charge à 100% ; * Un Comité Social et Economique avec des réductions avantageuses chez ses partenaires ; * Un chemin de carrière avec des perspectives d'évolution. Le processus de recrutement : * Etude de votre CV ; * 1er entretien RH à distance avec l'équipe Recrutement ; * 2ème entretien au sein de l'un de nos centres Audika avec un(e) Responsable de Secteur. Audika s'engage en faveur de la diversité et du handicap et à ce titre étudie toutes les candidatures à niveau d'exigence égal. #LI-PC1
Véritable marque de référence et avec un ADN familial très présent, Audika bénéficie depuis 2015 de la force de Demant, leader mondial présent sur l?ensemble des métiers de l?audition. Grâce à ses 1400 collaborateurs en France et son réseau plus de 600 centres auditifs implantés sur le territoire métropolitain où travaillent en binôme Assistant(es) de Centre et Audioprothésistes D.E., Audika redonne le goût de la vie à ses clients qui souhaitent prendre soin de leur santé auditive.
Vous serez en charge de la plonge, de la vaisselle, des couverts et de la batterie. Vous participerez également au nettoyage des communs. Horaires à voir en entretien, possibilité de travailler en horaire continu. Une période d'immersion sera mise en place avant le recrutement Le recrutement se déroulera le mercredi 2 juillet à partir de 15H00 à Hayange. Si vous êtes intéressé(e), veuillez postuler à l'offre. Si vous correspondez, vous recevrez une convocation pour un entretien. Possibilité de s'inscrire via : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/458181/job-dating-o-chateau-hotel-bar-restaurant-hayange Les profils disposant d'une première expérience seront privilégiés et recontactés.
Animer et diriger les accueils collectifs de mineurs adolescents : extra et péri scolaire Assurer l'accompagnement à la scolarité des collégiens dans le cadre des CLAS
le Centre Social Jean Morette intervient depuis 50 ans sur la ville de Fameck, afin de développer une palette d activités et de services en direction de l'ensemble de la population. Convivial et intergénérationnel, notre Centre est géré par des bénévoles / habitants/ administrateurs et animé par une équipe de 17 professionnels. Nous déployons notre projet social en prenant en compte les demandes et les besoins des habitants, de 3 ans à 85 ans et plus.
vos missions seront les suivantes : Utilisation d'outils de forge (laminage, étirage et recuit. Laminoir, banc à étirer, filières...) Utilisation des outils de chauffe (chalumeaux, mises en forme et mises en grandeur (bagues, colliers, pendentifs,...)). Utilisation des outils d'ajustage et assemblage : laser , compas, comparateur, accessoires de mesure. lecture de plan et étude graphique du dessinateur en bijouterie avant la création sur mesure de la commande spéciale. Mise en volume, sous forme de maquette en plastiline (avec pièrre précieuse, diamants, saphirs,... ou par création de prototype en argent pour présentation et essayage client. Cotations particulière en vue de la réalisation de pièces complexes. Création des études graphiques en vue de réalisation de tout ou partie de bijou de composition de différentes couleur d'or. Création des études de fabrication et fiches techniques de réalisation. Utiliation des outils de sertissage , d'affutage et de polissage en vue de préparer ses outils à sertir ou dessertir. Utilisation des outils de finitions : Brossette à polir,tour à polir, bacs à ultrasons. Etc....
Manpower METZ TERTIAIRE recherche pour son client un Conseiller client (H/F) En tant que Conseiller Clientèle, vos principales missions seront : -Accueillir, renseigner et orienter les clients avec professionnalisme -Proposer les services et produits adaptés à leurs besoins -Réaliser les opérations courantes (courrier, colis, services bancaires de base.) -Participer à la fidélisation de la clientèle Profil recherché : -Vous avez le sens du service et de la relation client -Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques -Vous êtes rigoureux(se), dynamique et avez une bonne présentation -Une première expérience en relation client est un plus Lieu : Creutzwald (57) - Possibilité de missions à Faulquemont ou Saint-Avold Horaires : Du lundi au vendredi entre 8h45 et 18h15 samedi matin de 8h45 à 12h15 Type de contrat : intérim renouvelable de semaine en semaine Rémunération : 13,92 brut/heure tickets restaurant
Dans le cadre de son développement, le SEVEN CASINO - Groupe TRANCHANT recherche un employé polyvalent Économat / Barman (H/F). Envie de rejoindre un univers unique, rythmé et convivial ? Rejoignez notre équipe dynamique et participez à la qualité de l'expérience client dans un cadre stimulant ! Vos missions seront variées et enrichissantes : * Économat : Réceptionner, contrôler et ranger les livraisons selon les procédures établies Gérer les stocks : inventaires, suivi des niveaux de produits, rotation des marchandises, commandes Veiller à la propreté et à l'organisation des zones de stockage Collaborer avec les différents services pour anticiper les besoins Utilisation d'un logiciel de gestion des stocks * Bar : Assurer le service au bar : préparation des boissons, encaissement, nettoyage Accueillir et conseiller les clients avec courtoisie Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité Votre profil : Une expérience en gestion de stocks est SOUHAITEE Une expérience en bar est un réel atout Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens du service client Vous êtes disponible pour travailler de nuit et en week-end, avec des horaires sans coupures Bonne présentation, esprit d'équipe, dynamisme et discrétion sont attendus Nos avantages : CDI 35h - Horaires en continu (pas de coupures) Un accompagnement dans la prise de fonction Salaire brut mensuel : à partir de 1 873 € selon expérience Pourboires lors du service au bar Prime de présence trimestrielle Participation aux bénéfices Mutuelle prise en charge à 60 % par l'employeur Avantages du CSE (comité social et économique)
En tant que vendeur en boulangerie (H/F), vous vous chargez d'accueillir les clients, de répondre à leurs demandes et de les conseiller, vous effectuez les ventes et l'encaissement. Vous travaillez le samedi et le dimanche et serez toujours en repos le mercredi (jour de fermeture de l'entreprise) Vous travaillerez par roulement en poste du matin et d'après midi selon un planning établi. Vous travaillerez en horaire continu. Vous avez une expérience en vente ou en caisse
nettoyage et entretien d'une usine -vestiaires -bureaux -sanitaires -nettoyage des allées d'une usine avec autoportée
Rejoignez un secteur d'avenir : la propreté et l'environnement. ESSI est une entreprise dynamique au service de sociétés de grande renommé. Après plus de 30 ans d'existence, le groupe ESSI emploi plus de 2200 salariés et gère l'entretien de 3077 sites en Province et en Île de France. Exigeant et ambitieux, le groupe ESSI recherche avant tout la satisfaction de ses clients et l'épanouissement de ses collaborateurs.
Vous travaillerez en tant que vendeur en boulangerie (H/F). Vous débutez au plus tôt à 6h00 et terminez au plus tard à 18h00 en fonction si vous êtes du matin ou d'après midi L'établissement est fermé le samedi après midi et le dimanche après midi. Vous aurez un week-end par mois en repos, les autres semaines le repos sera fixé en semaine Vous avez une expérience récente en vente boulangerie et avez un réel esprit commercial/Relation clients Si vous le souhaitez possibilité d'évolution vers un temps plein.
Rejoignez CÔTÉ CLÔTURE ! Depuis 2009, Côté Clôture est un acteur majeur dans la distribution et la conception de clôtures. Avec ses 10 agences et son site web, notre enseigne propose une large gamme de clôtures, portails, kits d'occultation, et bien plus encore, alliant diversité, qualité et innovation pour répondre aux besoins des particuliers comme des professionnels. Dans le cadre d'un surcroît d'activité, nous recherchons pour notre agence de Semécourt un(e) : Préparateur(trice) de commandes / Livreur(se) Vos missions principales : Préparer et organiser en autonomie les commandes Manipuler, déplacer et contrôler la marchandise Réceptionner, stocker et ranger les produits Effectuer les contrôles à la réception et/ou à l'expédition selon les procédures Veiller au respect des consignes liées à la Qualité, l'Hygiène, la Sécurité et l'Environnement Assurer ponctuellement des livraisons en véhicule léger (VL) Profil recherché : Expérience réussie dans le secteur de la logistique Le CACES R489 catégorie 3 est un atout apprécié Le permis B est indispensable pour assurer les livraisons ponctuelles Polyvalent(e), rigoureux(se) et sens de l'organisation Ce que nous vous offrons : CDD de 3 mois renouvelable Titres-restaurant Mutuelle d'entreprise prise en charge à 70 % par l'employeur Un processus d'intégration complet pour vous accompagner sereinement dans votre prise de poste Un environnement de travail stimulant, dynamique et convivial Envie de relever de nouveaux défis au sein de notre équipe ? N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature et faites partie de notre aventure !
Rejoignez-nous comme vendeur en boulangerie à Talange ! Nous vous proposons un CDI à temps complet (possibilité d'avoir un CDI à temps partiel) et en horaire continu ! Profitez de votre dimanche en famille ou entre amis, car chez nous, tous les dimanches sont garantis comme jour de repos ! Vous serez en charge d'accueillir chaleureusement les clients, les conseiller sur les produits disponibles tels que les pains, pâtisseries et viennoiseries, et réaliser les encaissements. Vous devrez assurer de la présentation attrayante des produits, réapprovisionner les étals et vérifier les dates de péremption. Vous veillerez également à maintenir la propreté et l'hygiène de la zone de vente en respectant les normes de sécurité alimentaire. Vous appréciez travailler en équipe. Votre planning est fixé à l'avance avec possibilité de travailler de matin, de journée ou d'après-midi, avec une prise de poste dès 6h00 et fin de poste à 19h30. Vous disposez d'une expérience en vente boulangerie ou dans le domaine de la grande distribution (ELS/Caisse).
Vous effectuerez la préparation et la gestion des commandes et la messagerie ainsi que la livraison sur la Moselle et la Meurthe et Moselle.
Le poste étant à pourvoir au sein d'une entreprise adaptée, priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires d'une reconnaissance travailleur handicapé. Sous la responsabilité du Responsable de site, vous serez en charge des missions suivantes : Vous veillez au nettoyage des bureaux, vestiaires et sanitaires. Vous approvisionnez les postes de travail et gérez les stocks en consommables hygiène (savon, papier, etc). Vous vous assurez de l'entretien de votre matériel de travail. Vous respectez le plan de nettoyage défini ainsi que les consignes de nettoyage et de désinfection. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 06h à 10h et de 15h à 19h. Le site étant mal desservi par les transports en commun, vous devez être autonome dans vos déplacements.
EA LE COLIBRI est une entreprise qui a la particularité de compter au moins 55% de personnes handicapées dans son personnel. Notre équipe composée de 15 personnes est mise au service du public professionnel et des particuliers pour l'accomplissement de travaux d'entretien d'espaces verts, de carrosserie, de conditionnement et de contrôle de qualité dans l'industrie.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication d'autres équipements automobiles et basé à VAL DE BRIEY (54150), en Intérim de 12 mois un Approvisionneur (h/f). Assurer l'approvisionnement en matières premières, composants et produits finis dans le respect des règles définies. En tant que Approvisionneur (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : la gestion des approvisionnements, l'optimisation des stocks, la négociation des contrats avec les fournisseurs, la gestion des litiges fournisseurs, et la participation à l'amélioration continue des processus. Profil : Nous recherchons un candidat avec au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire, et un niveau BAC+2. (achat/logistique), anglais (écrit et oral niveau B2 minimum) - Demandes d'Achat - Processus d'Achat - Approvisionnement - Gestion des Fournisseurs - Gestion des Achats - Management des Ressources de Production Le poste est à pourvoir dès que possible, avec une équipe de travail et un temps plein. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein développement, offrant des opportunités d'évolution et un environnement de travail stimulant ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
La société Beurthe, grossiste en fruits et légumes frais depuis 1920, est une entreprise familiale située à Norroy-le-Veneur, proche de la zone commerciale de Semécourt. Nous sommes reconnus pour la qualité de nos produits et de nos services. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un préparateur de commandes-livreur de nuit (H/F) pour un poste en CDI à temps complet. Les horaires sont répartis du mardi au samedi, de 1h45 à 9h30 environ. Vos missions consistent à : - réceptionner les arrivages - préparer les commandes de nos clients - charger votre véhicule en fonction de votre tournée - livrer nos clients - ranger l'entrepôt Permis B indispensable depuis plus de 2 ans. Vous bénéficiez d'une bonne résistance physique et vous appréciez de travailler la nuit. Vous êtes réactif, autonome, responsable, motivé par le travail d'équipe et par le métier du service, envoyez-nous votre CV et rejoignez notre équipe dynamique
Notre site www.beurthe.fr vous présentera notre société basée près de Semécourt Société familiale de 14 personnes, spécialisée en vente de fruits et légumes (non-desservie par les transports en commun à Norroy le Veneur)
Vous entretenez les abords d'un centre commercial en veillant à ramasser les papiers et déchets, en vidant les poubelles, en effectuant du tri. Vous rangez les caddies. Vous intervenez sur le centre commercial Auchan à Semécourt. Ces postes ne comportent pas de port de charges. Deux postes sont à pourvoir du lundi au samedi. Le premier poste de 05h00-11h10. Le deuxième poste de 13h30 à 19h10. En raison des horaires de prise de poste, vous devez impérativement être autonome dans vos déplacements. Le poste étant à pourvoir au sein d'une entreprise adaptée, les candidatures de personnes ayant une reconnaissance travailleur handicapé seront particulièrement valorisées.
Nous recherchons un chauffeur livreur(F/F) sur le secteur de ROMBAS (57) Vos missions : -Livraison de petits colis -Préparation de la tournée -Chargement et déchargement du camion -Livraison de colis dans les points relais et lockers Pas de livraison auprès des particuliers directement. Travail du mardi au samedi
Vous effectuerez le transport de personnes vers les lieux de soins (hôpital, médecin...) La formation d'auxiliaire ambulancier est impérative, ainsi que la visite médicale.
LA TARTE AU SUCRE recrute vendeur (H/F) en boulangerie/pâtisserie Vous serez en charge de la vente, service, encaissement et entretien. Vous travaillez sur 5 jours, du lundi au samedi - dimanche repos + repos un jour dans la semaine sauf samedi - journée en continue. salaire mensuel brut de 1860,00 € + primes conventionnelles.
Vous êtes polyvalent(e)s et serez chargé(e) du rayonnage, de la caisse et de la réception des commandes. Une expérience en grande surface est fortement appréciée. Planning à convenir avec l'employeur.
Notre groupe compte à ce jour 9 magasins. Dans le cadre d'un CDI, pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin de Fèves / Semécourt, nous recrutons un Conseiller de vente Textile Loisir & Multisport / Natation H/F. Directement rattaché(e) au responsable de rayons, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous êtes garant(e) de la satisfaction client par la qualité de votre accueil, de votre écoute et de vos conseils sur l'ensemble de vos rayons Textile Loisir & Multisport / Natation. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : Accueillir, renseigner, conseiller et satisfaire le Client Diagnostiquer les besoins du Client et l'aider dans son choix Concrétiser des ventes Mettre en valeur les produits (présentation, mise en situation) Entretenir et approvisionner le rayon Proposer des choix de produits, des réimplantations Participer à la préparation d'opérations commerciales Remercier le Client et infuser une bonne image de l'entreprise Avantage : Titres restaurants (10 € / jours), mutuelle, prévoyance Profil Nous recherchons avant tout une personnalité passionnée par le sport, la mode et son métier de la vente. Véritable commerçant(e), votre écoute et votre sens du service vous permettront de répondre au mieux aux sollicitations de notre clientèle et incarner les valeurs de notre enseigne. D'un naturel enthousiaste, vous aimez le travail en équipe et vos qualités relationnelles sont reconnues. Et si vous pratiquez un ou plusieurs sports en lien avec nos univers sportifs, alors vous-aussi, vous encouragerez le goût du sport chez les français. Idéalement doté(e) d'une formation niveau Bac à Bac+2 dans la vente, vous justifiez avant tout d'une première expérience vous permettant une bonne maitrise des techniques de vente, acquises dans le secteur de la distribution d'articles de sport, ou au sein d'une enseigne de textile. Si cette formidable aventure humaine vous intéresse, BIENVENUE DANS L'ÉQUIPE !
Tu aimes travailler en extérieur, tu sais faire de l'entretien de jardin, tu es soigné(e), autonome et tu prends soin de ton matériel ? Cette offre est pour toi ! Profil recherché : Expérience en tonte, taille, désherbage (élagage est un plus) Connaissance des végétaux Autonome, organisé et soigneux À l'aise avec les outils numériques (tablette, téléphone) Envie de partager son savoir avec les apprentis Ce qu'on te propose Contrat saisonnier de 3 mois, avec évolution possible Heures payées dès l'arrivée au dépôt jusqu'au départ RTT tous les premiers vendredis du mois Panier repas : 12,30 €/jour Équipement complet fourni (vêtements + chaussures) Prime d'entretien des vêtements : 1 €/jour Retraite complémentaire à taux bonifié Prime de résultat, PEE et PERCO Mutuelle prise en charge à 60% Formations régulières
Pourquoi Dam'Nature ? Entreprise familiale depuis 18 ans, membre du réseau Alliance Paysage, on mise sur la bienveillance, le travail de qualité et la solidarité. On valorise les talents de chacun dans des missions variées (sécurité, végétaux, marketing.). Chez nous, hommes et femmes ont la même place et les valeurs humaines comptent autant que les compétences.
Vous managez une équipe de 2 personnes au sein du rayon saisonnier, vous prenez en charge toute les questions Ressources Humaines de votre équipe (Planning, entretien d'évaluation, ...) Vous accompagnez votre équipe dans ses activités : approvisionnement du rayon, réception de marchandises, la relation client Vous serez en charge également de l'ouverture/Fermeture du magasin. Amplitude horaire de 09h30 à 19h. Un moyen de locomotion est nécessaire car le site est mal desservi par les transports en commun.
Vous avez la passion de la cuisine et le désir de rejoindre une équipe dynamique ? Ne cherchez plus, rejoignez-nous en tant que commis de cuisine ! Vos missions : Participer au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison. Rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats. Éplucher, couper ou encore émincer les légumes. Respecter les fiches techniques pour la bonne exécution des préparations culinaires. Participer à l'envoi des plats dans le délai souhaité par le client. Veiller à l'entretien de la cuisine et du matériel. Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité. Ce que nous vous offrons : Un environnement de travail convivial et agréable. 5 jours de travail par semaine avec le dimanche en repos L'opportunité de développer vos compétences culinaires aux côtés de professionnels expérimentés. Profil recherché : Motivé, minutieux et ayant le sens du travail en équipe. Respect rigoureux des normes d'hygiène et de sécurité. Possédant un moyen de locomotion (le site n'est pas desservi par les transports en commun). Rejoignez notre équipe et faites partie de l'aventure gourmande de la Taverne du Brasseur ! Nous avons hâte de vous rencontrer !
Vous êtes dynamique, avez le sens du détail et souhaitez travailler dans un cadre convivial ? La Taverne du Brasseur recherche un plongeur pour rejoindre son équipe ! Vos missions : Assurer la propreté et l'hygiène de la vaisselle, des ustensiles de cuisine et des équipements, Participer à l'organisation et au rangement des espaces de travail, Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de cuisine pour garantir un service efficace. Ce que nous offrons : Une expérience enrichissante dans un cadre chaleureux, Une équipe accueillante et dynamique, Des horaires en coupure pour vous offrir une pause durant la journée. Profil recherché : Motivé, rigoureux et réactif, Sens du travail en équipe et bonne capacité d'adaptation, Expérience souhaitée mais débutants acceptés. Rejoignez-nous à la Taverne du Brasseur pour une expérience de travail passionnante et contribuez à maintenir notre réputation de service de qualité !
Vous êtes étudiants ou déjà en activité, vous recherchez un complément d'heures ? ASFED 57 recrute un agent d'entretien pour une enseigne de la restauration rapide du lundi au samedi 8h à 10h. Vous nettoierez les sols de la cuisine et de la réserve (brosser et racler l'eau)
Créée en 2021, ASFED 57 est une entreprise d'insertion professionnelle spécialisée dans le domaine du nettoyage et de la propreté. La société propose aux personnes en difficultés, les plus éloignées de l'emploi, un accompagnement personnalisé. ASFED 57 inscrit son projet dans la lutte contre la précarité et l'exclusion afin de redonner à chaque personne accueillie, autonomie et indépendance. Nos clients se situent sur Metz et sa Métropole, du lundi au dimanche, de 6h00 à 21h00.
Snack en plein essor recherche une personne sérieuse, motivée et souriante pour rejoindre notre équipe dans un snack convivial et dynamique ! Vos missions principales : Préparer et assembler les plats (sandwichs, salades, frites, etc.) Accueillir et servir les clients avec professionnalisme Encaisser les commandes Veiller à la propreté et à l'hygiène du poste de travail Participer à la gestion des stocks et au rangement Profil recherché : Ponctuel, autonome et rapide Bon relationnel et sens du service Expérience en restauration rapide appréciée, mais débutants motivés acceptés Esprit d'équipe Conditions : Contrat : CDI ou CDD selon votre convenance - Temps plein ou partiel selon votre disponibilité Horaires : 10h30:14h00 et de 17h30:22h en semaine et les week-end
Le restaurant La Forêt recrute un(e) apprenti(e) en cuisine Situé à Amneville, La Forêt est un restaurant qui met à l'honneur les produits frais, de saison et une cuisine créative inspirée par la nature. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) apprenti(e) cuisinier(ère) motivé(e), curieux(se) et passionné(e) par la gastronomie. Profil recherché : -Inscrit(e) ou en cours d'inscription dans un centre de formation (CAP Cuisine, Bac Pro ou équivalent) -Sérieux(se), ponctuel(le) et motivé(e) -Esprit d'équipe et envie d'apprendre -Sens de l'hygiène et de l'organisation Missions : -Participer à la mise en place et à la préparation des plats -Apprendre les techniques culinaires aux côtés du chef -Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire -Être impliqué(e) dans la vie quotidienne de la cuisine Conditions : -Contrat d'apprentissage (1 à 2 ans selon formation) -Début souhaité : 01/07/25 Poste basé à : Amneville Rémunération selon la législation en vigueur Pourquoi rejoindre La Forêt : -Une équipe bienveillante et formatrice -Un cadre de travail agréable et professionnel -Une cuisine qui valorise le fait-maison et les produits du terroir
Vous occuperez l'emploi de vendeur en boulangerie dans le cadre d'un CDI. Il vous est proposé de travailler à temps plein mais il est possible de travailler également à temps partiel. Vous travaillez 6 jours par semaine dans cet établissement ouvert 7 jours sur 7. Vous travaillez en horaire continu et avez 1 jour de repos par semaine. Vos plannings sont rotatifs et de ce fait sont différents chaque semaine Vous acceptez de travailler le samedi et le dimanche. Vous débutez au plus tôt votre activité à 4h30 le matin et terminez au plus tard à 19h00. Vous êtres chargé d'accueillir les clients, de les conseiller, de vendre les produits boulangers, d'encaisser les montant de la vente et d'entretenir votre espace de travail dans le cadre du respect des normes d'hygiène. Vous êtes impérativement véhiculé car non desservi par les transports en commun.
Le CFA Adalia school en partenariat avec les magasins ACTION, recherche les Talents de demain pour intégrer l'enseigne préférée des Français. Le magasin de Sainte Marie Aux Chênes recherche son futur collaborateur, pour préparer le titre professionnel " Manager d'unité Marchande" .BAC +2 Démarrage Dès juillet 2025 Vos missions : Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle en veillant à la bonne tenue du magasin Tenue de caisse Mise en rayon (remplissage, facing, nivelling, implantation, rotation produits .) Gestion de la réserve et des stocks (réception palette, rangement) Réceptionner et traiter les livraisons Accompagner et renseigner les clients Mettre en place et suivre la promotion hebdomadaire Vous avez entre 18 et 29 ans, souhaitez évoluer professionnellement, vous possédez une belle dose d'énergie et un esprit d'équipe. n'hésitez pas à rejoindre une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions! Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. De nombreux AVANTAGES : Salaire Minimum en apprentissage 80% du SMIC entre 18 et 25 ans ticket resto ! Mutuelle ! 13 -ème mois ! 15 % sur le magasin ! Ne tarde pas à postuler !
Vous effectuez la livraison de colis et paquets au domicile des particuliers ou auprès des entreprises pour CHRONOPOST avec le véhicule de service. Le départ se fait de Rombas et le retour également. Tournées 6/7 avec paiement des heures supplémentaires/primes. 2 jours de repos dans la semaine. Vous avez impérativement le permis B depuis minimum deux ans
Nous proposons plusieurs postes en CDI à temps plein Vous serez amené à travailler en horaire de jour, de nuit, en semaine, les week-ends et les jours fériés. Vous êtes IMPERATIVEMENT titulaire du SSIAP 1, SST à jour, Carte professionnelle à jour et de nationalité française ou d'un pays membre de l'union européenne Vous savez lire et écrire le français afin de réaliser les comptes rendus d'intervention. Votre fonction : accueillir le client, le renseigner, veiller à son confort et à sa sécurité, fidéliser les clients, assurer les attendus de l'accueil-client, contrôler systématiquement l'accès des clients, gérer avec diplomatie et fermeté les refus d'accès, surveiller le comportement des clients, rester discret en toutes circonstances. Vous êtes ponctuel, soignez votre image, êtes dynamique, souriant, avez l'esprit d'équipe et savez travailler en collaboration avec d'autres services.
Lustral est une entreprise familiale et indépendante qui s'est imposée comme un leader incontesté dans le domaine de la propreté et des services. Avec une expertise solidement établie, Lustral s'affirme aujourd'hui comme un acteur clé sur les marchés du Grand Est et de la Bourgogne Franche-Comté. Forte de ses 12 agences et de ses 3 000 salariés, l'entreprise intervient avec excellence dans divers secteurs d'activité, offrant des prestations de qualité supérieure tout en plaçant les valeurs humaines et le respect de l'environnement au cœur de sa démarche. Nous recherchons sur le secteur de Ville 57 un agent de service H/F à temps partiel pour effectuer les prestations de nettoyage au sein de notre site client tertiaire bureaux. Prestations du lundi au vendredi 18h/19h. Vos missions seront les suivantes : Réaliser les prestations de nettoyage et d'entretien, Nettoyer et entretenir le matériel de nettoyage, Ranger le matériel, Adopter les gestes et postures adaptées, Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité (port des EPI, lecture des pictogrammes, respect des dosages), Respecter les règles de tri des déchets, Votre rigueur, votre organisation et votre exigence seront des qualités appréciées pour le poste. Poste à pourvoir en CDD dès que possible. ( urgent )
Participe aux activités d'entretien et de restauration de l'établissement. SPECIFICITE : AGENT MOBILE REMPLACANT ACTIVITES - Réalise la mise sur assiettes des préparations culinaires (entrées et desserts) - Assure la distribution des plats (service à table, self, liaison chaude ou froide), dans le respect des horaires et des problématiques particulières (allergies, régimes alimentaires.) - Assure la mise en place de la chaîne de distribution - Effectue la plonge de la vaisselle utilisée pour le service - Entretient tous les locaux et matériels (nettoyage et désinfection, manipulation du mobilier et des machines, tri et évacuation des déchets) : balayage, décapage, cirage, dépoussiérage, lavage. - Entretient le linge et les vêtements de travail (nettoyage, désinfection, repassage, raccommodage, couture, gestion des entrées et des sorties des pièces de linge et des vêtements) - Réceptionne, contrôle et range les livraisons de stocks de produits d'entretien - Identifie et signale les produits périmés et les matériels défectueux - Collabore à la mission éducative de l'établissement et l'accueil de tous les usagers (respect de la discipline, initiation au goût et aux nouveautés culinaires, rappel des règles d'hygiène des locaux) - Participe au fonctionnement logistique (accueil, renseignements, courrier.) de l'établissement et assure, si nécessaire, l'ouverture et la fermeture des portes des différents locaux - Participe ponctuellement, selon les besoins, à l'entretien paysager des espaces verts : compostage, entretien des pelouses (tonte), des massifs, des arbustes (taille) et de la cour (bancs, poubelles.), et aux activités de maintenance technique des bâtiments - Respecte les recommandations des ministères de l'Education nationale et de la Santé, les normes d'hygiène et de sécurité, les techniques de préparation, ainsi que les recommandations du laboratoire vétérinaire, en termes de qualité bactériologique. Spécificités : Appelé à assurer des remplacements dans des collèges d'un même secteur géographique. Dans un rayon de 40 Kms maximum autour du collège de rattachement.
Nous recherchons un(e) pâtissier(e) ou un(e) boulanger(ere), pour notre boulangerie familiale. Vous pouvez être amené(e) a faire de la viennoiserie Débutant accepté si motivé Vous travaillerez de 3h à 10h (5 jours par semaine). Établissement fermé le Lundi.
Quelles missions palpitantes vous attendent en tant que Coffreur boiseur (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous participerez à la construction d'ouvrages en réalisant des coffrages et en assemblant des éléments préfabriqués. - Construire des ouvrages en béton en respectant les impératifs de mise en œuvre et les règles de sécurité - Fabriquer et installer des coffrages adaptés pour diverses structures en béton - Assembler des éléments préfabriqués en béton, béton armé ou béton précontraint Le poste en question : contrat et salaire à la clé! - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 14 euros/heure + panier repas + indemnité de transport Profitez d'une expérience unique avec nos avantages incomparables : - Indemnité kilométrique
La recherche d'emploi n'est pas un long fleuve tranquille. Faites appel à Randstad pour trouver le cap et vous proposer le job qui correspond à vos compétences et vos attentes. En tant qu'as du béton, nous ne cherchons qu'à vous aider à couler une carrière cimentée dans le BTP.
Notre client, leader mondial incontesté des sports d'action et de glisse avec une proposition multi-marques mondialement connu. Une entreprise très engagée, partageant les mêmes idées, et protégeant par dessus tout une idée et une connexion à la nature importante. À propos de la mission Vos Missions en qualité de Directeur(rice) de magasin : - Véritable acteur et levier d'animation commercial de terrain, vous êtes garant de la gestion de la surface de vente et de l'équipe de votre magasin. - Vous êtes en charge à ce titre de son accompagnement, de sa formation et de sa montée en compétence. - Vous challengez votre équipe de vent et savez les animez avec justesse sur les différents indicateurs ( A/T / PM / TT / PVM..). - Vous veillez et garantissez le bon déploiement des stratégies d'entreprise. - Vous êtes évidemment garant de vos résultats, de l'atteinte de vos objectifs et savez utiliser vos compétences de manager et votre rigueur pour performer. - Enfin, la gestion des stocks et l'appréhension de la rotation vs les ventes ainsi que les actions merchandising adaptées aux problématiques rencontrées n'ont pas de secret pour vous. Rémunération & Avantages Rémunération : 2 700 EUR - 2 800 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Mutuelle - Tickets restaurants - Participation et intéressement - Primes sur objectifs (quanti et quali) Profil recherché Vous êtes d'un naturel très enthousiaste, dynamique pourquoi pas même débordant d'énergie ,avec des compétences relationnelles et commerciales reconnues,le sens de l'accueil et du service client. Vous avez une expérience significative dans l'animation d'une équipe idéalement avec le management d'une équipe de 5 personnes. Passionné(e) par la mode textile et/ou par les sports de glisse (surf, snowboard, ski, skate, ...) Commerçant(e) confirmé(e), organisé(e), rigoureux(se), leader naturel(le), vous savez piloté et géré vos stocks... et vous avez le goût du challenge ! Vous avez envie d'évoluer dans une entreprise en perpétuel mouvement, dotée d'une capacité de création et d'innovation qui fait vraiment la différence. - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
Il vous est proposé un poste d'agent d'entretien pour nettoyer des bureaux à raison de 6 heures par semaine Des compléments peuvent vous être proposés afin d'obtenir plus d'heure de travail
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la distribution postale, un FACTEUR (H/F) pour une mission en intérim sur le secteur de Homécourt est ses alentours. Le poste requiert aucune expérience et de niveau de diplôme. Chaque matin au centre, vous réalisez d'abord les travaux de tri et de préparation du courrier (lettres, recommandés...) à distribuer lors de votre tournée., vous pouvez être amener à livrer le courrier en camionnette ou en vélo à assistance électrique selon les besoins du client Vos missions principale seront : - Distribution du courrier et/ou des colis chez les particuliers et les entreprises. - Collecte du courrier à poster. - - Respect des délais de distribution et qualité de service. - Utilisation d'un véhicule de service pour les tournées. Vos horaires de travail: 35 heures par semaine du lundi au samedi Contrat en intérim avec une rémunération horaire de 12.14 EUR brut/ heure. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
A l'issue d'une formation initiale de deux mois vous intégrerez le poste d'opérateur/opératrice de vidéosurveillance au sein de notre établissement. Votre mission première sera d'exercer une vigilance permanente afin d'assurer, par le biais de caméras, la conformité de l'ensemble des procédures liées à la sincérité et la régularité des jeux, dans le respect de la réglementation en vigueur. L'opérateur/opératrice vidéo est aussi chargé(e) de contribuer, principalement à titre préventif, à la sécurité des clients et des collaborateurs. L'opérateur/opératrice vidéo observe, analyse et rend compte de l'ensemble des opérations qui ont lieu dans les salles de jeux ainsi que les différents accès à l'établissement. Profil recherché : Une première expérience en vidéosurveillance, de préférence dans un établissement de jeux, serait un réel atout. Une expérience en tant que Croupier ou la détention du CQP Vidéoprotection ou du CQP Agent de Prévention et de Sécurité seront également valorisées. Diplôme requis : Bac ou équivalent Être autonome Avoir une agilité réelle en matière de calcul mental Avoir une bonne capacité pour la concentration. Être curieux et avoir le sens de l'observation Avoir des compétences informatiques et réseau Bonnes capacités rédactionnelles Conditions : Une formation de deux mois sera dispensée ; Disponibilité : immédiate ; Contrat à durée indéterminée (CDI) Temps plein 35 heures/semaine ; Rémunération mensuelle brute : à partir de 1879€ Plannings tournants avec horaires de nuit, jours fériés et week-ends ; Majoration des heures de nuit Mutuelle prise en charge à 60% Prime de présence Participation aux bénéfices CSE
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de produits de boulangerie et pâtisserie, un PREPARATEUR POLYVALENT (H-F) à Sainte-Marie-aux-Chênes (57255) en contrat d'intérim. Le poste requiert aucune expérience et aucune étude particulière. Vous serez en charge de préparer les différents ingrédients et matière premières selon les besoins définis sur le programme de fabrication en respectant les délais et quantités tout en assurant la traçabilité et la sécurité alimentaire des produits. Vos missions : - Préparation des matières premières pour la fabrication des produits de boulangerie et pâtisserie - Participation à la fabrication des recettes selon les normes de qualité établies - Nettoyage et désinfection des équipements et du poste de travail - Respect des consignes de sécurité et d'hygiène alimentaire Salaire : variable selon le poste Horaires : en posté 3*8 ( 1 semaine matin/après- midi/nuit) Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Nous recherchons un agent d'entretien à partir du lundi 30/06 pour un poste en CDI à TALANGE. Prestation lundi,mercredi et vendredi de 9h à 10h45. Nettoyage d'un magasin situé à Talange. Aspiration, lessivage sol, dépoussiérage, enlèvements de traces et tâches, vidage des corbeilles, nettoyage sanitaires, salle de pause, etc.
ENTREPRISE DE NETTOYAGE
Réaliser l'assemblage et la pose d'équipements spécifiques sur des véhicules neufs (cloisons, planchers, systèmes de rangement, signalétique, etc.) Effectuer les opérations de montage mécanique, de perçage, vissage, câblage simple Travailler à partir de plans et de fiches techniques Contrôler la qualité du travail effectué Expérience en montage ou en production industrielle appréciée Bonne dextérité manuelle et sens du détail Notions en électricité ou en menuiserie seraient un plus Sérieux, rigueur et esprit d'équipe
La Ville de Marange-Silvange recrute ! Poste : Agent de Restauration Collective (H/F) 25h/semaine - du lundi au vendredi Lieu : Marange-Silvange (57) Prise de poste : 4 août 2025 Tu aimes aider et travailler en équipe ? Tu as le sens du service et de l'organisation ? Rejoins une équipe dynamique au cœur de la vie collective de Marange-Silvange ! Tes missions au quotidien : Participer au dressage des repas pour les petits et les grands Assurer le service dans la bonne humeur Veiller à la propreté des locaux et du matériel Aider à la réception des livraisons Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Ton profil : Tu as déjà bossé en restauration ? C'est un plus ! Tu es organisé(e), ponctuel(le) et tu aimes quand ça bouge Tu sais suivre des consignes et travailler en équipe Et surtout : tu as envie de t'investir dans une mission utile, au service des autres ! Ce qu'on t'offre : Un poste à temps partiel (25h/semaine), pour un bon équilibre pro/perso Des collègues sympas et une ambiance bienveillante Envie de postuler ? Envoie nous ton CV + lettre de motivation Rejoins l'équipe municipale et participe chaque jour à faire de Marange-Silvange un endroit chaleureux. jusque dans les assiettes !
La Société Société indépendante spécialisée dans le négoce de fournitures industrielles depuis 2011, basée sur Metz, nous offrons à nos clients industriels, du BTP et collectivités locales, un service sur-mesure et performant. Partenaire d'une des plus grosses centrales d'achats en Europe, et fort de notre large panel fournisseur, nous proposons à nos clients les services suivants : vente de consommables industriels "standards" (outils coupants, outillages, équipements, EPI, visserie....), recherche de pièces techniques spécifiques urgentes (sourcing dans le monde entier), fabrication de consommables sur-mesure, et à notre marque, pour des articles en quantité. À propos du poste Nous sommes à la recherche d'un collaborateur technico-commercial sédentaire (TCS), soutien du technico-commercial itinérant, et en relation avec l'ensemble de la clientèle. Vos missions seront la recherche de produits industriels pour répondre aux besoins des clients ainsi que l'établissement des devis. Après des études techniques et une première expérience dans le milieu industriel, ou après une expérience en tant que TCS, vous souhaitez relancer votre carrière dans le commerce de produits techniques au sein d'un entreprise dynamique et en pleine croissance. Rejoignez-nous! Responsabilités Assurer le suivi et la gestion des comptes clients existants Rechercher des produits techniques auprès d'un panel de plus de 1000 fournisseurs Effectuer des recherches de produits dans le monde entier pour répondre aux demandes clients spécifiques Etablir et relancer les devis clients, en accord avec le technico-commercial itinérant Qualifications Une expérience réussie dans la fourniture industrielle, ainsi qu'une appétence pour la technique, ou une formation technique suivie d'un expérience dans le milieu industriel Le goût du service client Maîtrise de la communication écrite et orale Solides notions d'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit Une aisance avec l'outil informatique, notamment Office Un esprit d'équipe et une capacité à travailler de manière autonome
Rattaché(e) au Chef de Poste, vous avez comme principales missions, l'élaboration d'acier spéciaux: Prise d'échantillons et vérification des températures au four ou en coulée continue Vidange de l'acier liquide dans une poche Préparation des matières premières pour la mise en nuances en acier. Préparation et entretien de la poche avec les différents outils adéquats Gestion des flux d'acier avant la transformation de l'acier liquide en solide Profil : Idéalement vous avez une 1ere expérience en industrie Aptitude à travailler en équipe. La possession du permis pont sol ainsi que le caces 3 est un plus. Si vous n'êtes pas possession de ceux - ci , ils seront financées au préalable et vous serez formé(e) en doublon pendant plusieurs semaines sur le poste. Mission intérim de longue durée.
Dans le cadre d'un CDI à temps partiel vous occuperez l'emploi de serveur/se. Vos missions : Accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte Dresser les tables Débarrasser une table Nettoyer une salle de réception Réaliser la mise en place de la salle et de l'office Bonne élocution Prise de commandes Encaissement Le restaurant est fermé le lundi et mardi.
Le Faubourg Cuisine Maison Specialités Viandes et Abats Situé au 6 rue du Faubourg, le restaurant du même nom vous accueille à Hagondange en Moselle, sur l'axe de Thionville et de Metz. De quoi profiter de l'est de la France, tout en faisant plaisir à ses papilles.
Nous sommes à la recherche de 1 MECANICIEN AJUSTEUR H/F en CDD pour une entreprise partenaire spécialisée dans le secteur de la métallurgie pour une durée de 6 mois. Rattaché(e) au Manager Opérationnel, vos missions, si vous l'acceptez seront de : -Appliquer et respecter les consignes de sécurité et en étant critique face aux situations rencontrées. -Préparer les travaux en identifiant les moyens nécessaires, en estimant le temps nécessaire et en intégrant l'aspect sécurité. -Réaliser les démontages et expertises en analysant les dossiers de travaux, les plans et le fontionnement de l'ensemble, en identifiant les anomalies et en proposant des solutions de remise en état. -Expertiser les ensembles en effectuant les mesures dimentionnelles, en observant les pièces et en évaluant l'état des composants. Rediger les comptes rendus. -Réaliser les remises en états et remontage sur des ensembles mécaniques en réalisant le travail dans le respect des plans et modes opératoires, en effecuant les réglages nécessaires et en contrôlant son travail. -Maintenir les outils en maintenant la propreté et l'ordre de la zone de travail et de l'outillage. -Manutentionner les pièces en choisissant un moyen en adéquation avec le travail à effectuer et en conformité avec ses autorisations. -Organiser son travail et son poste en respectant le planning et les priorités. Si vous avez un BAC PRO mécanique ou équivalent, une expérience de 3 à 8 ans dans un poste similaire ou la réparation mécanique, des compétences en lecture de plan, et si vous êtes autonome, investi et appréciez le travail en équipe, alors ce poste est fait pour vous !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication de composants automobiles, un Technicien de maintenance à Florange - 57190. Tâches : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels - Diagnostiquer les pannes et réaliser les interventions nécessaires - Participer à l'amélioration continue des processus de production - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité établies. Salaire selon profil + Panier + déplacement Horaires en 3x8 - Formation BEP/CAP en maintenance industrielle ou équivalent - Première expérience réussie en maintenance industrielle - Connaissances en mécanique, électricité et hydraulique - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité Rejoignez une entreprise dynamique et en plein développement, spécialisée dans la fabrication de composants automobiles.
Vous assurez la pose de réseau électrique souterrain et aérien. Vous réalisez divers travaux de mise en service d'éclairage public et de l'enfouissement des réseaux. Vous effectuez les tâches de raccordement à hauteur de 95 et de mise en service des installations. Vous travaillez sous tension. Avoir des connaissances en électricité de réseaux BT et EP. Connaitre les normes électriques. Savoir interpréter un plan d'ouvrage et les pièces écrites. Réaliser les travaux sur les réseaux BT,EP. Vous êtes motivé(e) et vous acceptez de travailler en extérieur quelque soit les conditions climatiques.
Nous accompagnons actuellement l'un de nos clients, acteur industriel de référence, nous recherchons un(e) Responsable Industrialisation. -Encadrer et coordonner les équipes techniques (prototypistes, techniciens, ingénieurs) -Piloter les cahiers des charges, la validation des prototypes et l'industrialisation de pièces techniques -Collaborer avec les équipes de production et d'ingénierie sur plusieurs sites, en France et à l'international -Superviser les transferts industriels entre différents sites de production -Participer activement au développement de nouveaux produits dans un environnement exigeant -Expérience confirmée (5 ans minimum) en industrialisation/méthodes avec encadrement d'équipe -Formation Bac5 en électronique ou électrotechnique -Autonomie, rigueur, esprit d'analyse et capacité à gérer des projets complexes -Une expérience dans les secteurs aéronautique, spatial ou défense est fortement souhaitée Conditions : -Rémunération attractive : 70-90 K variable (8 à 12%) primes de participation/intéressement -Déplacements nationaux et internationaux à prévoir Pour plus d'informations ou pour recommander un profil, n'hésitez pas à me contacter.
Sous la responsabilité du manager de production, vous travaillerez sur une ligne de production automobile basée à Sainte-Marie-Aux-Chênes. A ce titre, vos missions seront les suivantes: - Préparation et démontage support garnissage - Dépose et pose banquettes, perçage, habillage - Montage planchers - Assemblage pièces diverses (rivetage, collage, boulonnage) - Préparation, découpe, assemblage par collage (baies) - Préparation et montage options chauffage, climatisation Rémunération - 12,01EUR/h bruts - Indemnités kilométriques (selon barème) - 13ème mois - Prime de salissure - TR à 6EUR Horaires - Du lundi au jeudi de 08h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h15 - Le vendredi de 08h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00 - Horaires variables selon besoins client (travail en équipe 2x8 ou en journée) Durée de la mission 1 mois renouvelable Vous êtes : - Idéalement titulaire d'un CAP BEP mécanique automobile (Le cas échéant, vous disposez d'une première expérience dans le domaine automobile) - ou Profil Bricoleur présentant de bonnes aptitudes à l'utilisation d'outils divers. Votre profil peut également retenir notre attention si vous êtes passionné d'automobile à titre personnel, si vous êtes bricoleur, savez lire un plan et respecter les modes opératoires. Vous êtes reconnu comme professionnel, investi, curieux, avec un fort esprit d'équipe.
Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires. Chez Transdev, nous sommes fiers de faire voyager 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires. Parce que nous maîtrisons des modes de transport diversifiés et que nous sommes implantés sur les 5 continents, partout où nous sommes, nous aspirons à favoriser les initiatives de nos équipes multiculturelles. Rejoindre Transdev c'est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité. Votre feuille de route Votre destination sera le site de Transdev Grand Est Briey, vous êtes rattaché(e) au Directeur d'Exploitation. Votre prise de service se déroulera à BRIEY (54) - D'assurer les transports scolaires et/ou les lignes régulières en respectant les itinéraires et horaires définis. - D'assurer une conduite souple et adaptée afin de garantir le confort de vos voyageurs. - De respecter les réglementations en vigueur et adopter une attitude éco-responsable. - De s'assurer des conditions optimales de sécurité et intervenir en cas d'incidents ou d'accidents. - D'inciter les voyageurs à valider leurs titres de transport. - De veiller au bon fonctionnement de votre véhicule et signaler au service maintenance tout incident ou dysfonctionnement. - D'informer votre hiérarchie des problèmes rencontrés lors de votre service et proposer des pistes d'amélioration. Si vous ne disposez pas du permis D et d'une FIMO option "voyageurs", la formation vous sera financée par France travail. Vos atouts ? Courtois, vous disposez d'un bon relationnel et avez le goût du service client. Passionné par les métiers de la conduite, vous êtes ponctuel et réactif. Rigoureux et disponible, vous faites preuve d'autonomie. Avantages : Mutuelle, Primes, 13ème mois ...
Présentez-vous dans les locaux de France travail Briey, 2 rue d la filature, le mercredi 2 juillet à 09h00 avec un CV pour rencontrer directement l'entreprise.
Le poste : L'Agence PROMAN de Metz recherche pour l'un de ses clients des agents de production sur Briey : Vos missions: Réaliser une ou plusieurs opération(s) de production en respectant les standards établis (alimentation de machine, manutention et montage de pièces.), Assurer l'entretien courant du poste de travail Contrôler les opérations, détecter et signaler les anomalies, Renseigner et tenir à jour les outils et documents de suivi de l'activité, Alimenter le poste de travail en matières premières, articles de conditionnement et petit matériel et en vérifier la conformité Gérer les aléas, déclencher l'intervention du service maintenance en lui communiquant les caractéristiques précises de l'incident, informer le superviseur, Vérifier et contrôler la qualité, Participer activement aux groupes de travail, Réaliser les opérations d'arrêt, de démarrage et de changement de fabrication, Faire fonctionner un équipement en fonction des productions à réaliser et selon les standards établis, Surveiller le maintien des paramètres de réglage des équipements durant leur fonctionnement et selon des consignes existantes, S'assurer de la conformité des productions aux normes fixées en termes de délais, qualité, quantité, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Mettre en œuvre et respecter les consignes et les règles QHSE, S'assurer d'avoir les ressources nécessaires à son poste de travail. Profil recherché : Votre profil : Une première expérience en industrie est un plus Rigoureux et organisé Vous acceptez les horaires postés Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un Conducteur de lignes H/F. En tant que Conducteur de ligne, vous serez responsable du bon fonctionnement d'une ligne de production automatisée, garantissant la qualité et l'efficacité du processus de fabrication. Missions principales Pilotage des machines : mise en route, réglages et surveillance des équipements pour assurer une production optimale. Approvisionnement : gestion des matières premières et des emballages nécessaires à la fabrication. Contrôle qualité : vérification des produits finis, détection des anomalies et mise en place d'actions correctives. Maintenance de premier niveau : interventions en cas de dysfonctionnement et ajustements techniques pour garantir la continuité de la production. Respect des normes QHSE : application rigoureuse des consignes de sécurité, d'hygiène et de qualité. Profil recherché : Nous recherchons un Conducteur de ligne rigoureux et organisé, capable de garantir une production efficace tout en respectant les normes en vigueur. Maîtrise des normes : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité, d'hygiène et de qualité afin d'assurer un environnement de travail optimal. Gestion de la production : Vous êtes capable d'organiser et de contrôler le processus de fabrication en respectant scrupuleusement les consignes et les objectifs de production. Respect des délais : Vous savez travailler avec précision et efficacité , en tenant compte des impératifs de production. Encadrement d'équipe : Vous avez l'expérience nécessaire pour coordonner et organiser une équipe , en veillant à la fluidité et à l'optimisation du travail sur la ligne de production. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous sommes à la recherche d'un Technicien de Maintenance H-F en CDD pour une entreprise partenaire spécialisée dans le secteur de la plasturgie. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vos missions seront de : - Préparer les interventions en coordonnant les autorisations nécessaires. - Gérer les stocks de consommables de maintenance. - Accompagner les sous-traitants lors de leurs interventions. - Contrôler, surveiller, et entretenir les équipements selon le planning défini . - Proposer des solutions pour optimiser la sécurité et la performance des équipements. - Entretenir et veiller à la disponibilité des équipements. - Identifier et diagnostiquer les pannes. - Réaliser les dépannages. - Remettre en état les installations par échange de pièces ou réparation. - Assurer la conformité des interventions Si vous êtes titulaire d'un BTS en Electrotechnique ou d'un diplôme équivalent, que vous avez une première expérience dans un secteur similaire et que vous maîtrisez la maintenance préventive et curative, ce poste est fait pour vous !
Nous sommes à la recherche d'un CONDUCTEUR D'ENGINS DE CHANTIER H/F en CDD pour une entreprise partenaire spécialisée dans la métallurgie pour une durée de 3 mois. Rattaché(e) au chef de chantier, vos missions seront de : - Piloter l'engin Terberg et le REACH Stacker sur le site - Assurer le transport des matériaux - Contrôler le bon fonctionnement des engins et assure la maintenance de premier niveau Titulaire du CACES R482 catégorie F (Stacker) à jour Titulaire du CACES R482 catégorie E (Terberg) à jour
Vous intervenez sur des travaux d'installation et maintenance de réseaux de distribution et d'alimentation électrique destinés, entre autres, à l'éclairage public et la signalisation routière. A ce titre, vous réalisez et maîtrisez toutes les techniques liées aux réseaux électriques aériens. Précis.e et rigoureux.se, vous réalisez un travail conforme aux directives et dans les règles de l'art. Vous devez être en capacité à travailler en équipe. Vous faites preuve d'autonomie et de réactivité.
Entreprise Véritable marque de référence et avec un ADN familial très présent, Audika bénéficie depuis 2015 de la force de Demant, leader mondial présent sur l'ensemble des métiers de l'audition. Grâce à ses 1400 collaborateurs en France et son réseau de plus de 630 centres auditifs implantés sur le territoire métropolitain où travaillent en binôme Coordinateurs de Centre et Audioprothésistes D.E., Audika redonne le goût de la vie à ses clients qui souhaitent prendre soin de leur santé auditive. Notre mission est d'aider le plus grand nombre à entendre mieux et changer leur vie. La forte croissance du groupe offre des opportunités de carrière et de développement à chaque collaborateur qui souhaite s'engager au service d'un métier qui donne du sens. Venez donner du rythme à votre talent en rejoignant la #TeamAudika et en bénéficiant d'un parcours de formation adapté à chacun(e). Poste Notre centre Audika situé à Joeuf (54) recherche actuellement un Assistant Administratif et Commercial / Coordinateur de centre H/F pour nous rejoindre en CDD renouvelables dès que possible ! Sous la responsabilité du Responsable de Secteur et en binôme avec un Audioprothésiste, vous participez à la vie du centre et intervenez pour : * Accueillir nos clients et assurer le relationnel commercial ; * Développer la clientèle du centre en assurant les relances téléphoniques et la gestion du fichier clients ; * Conseiller et accompagner nos clients dans l'expression de leurs besoins et entretenir une relation de qualité ; * Gérer et optimiser l'agenda du centre ; * Vendre des accessoires, produits d'entretien et services ; * Assurer le service après-vente des appareils auditifs (changement de piles, nettoyage, entretien) ; * Gérer la partie administrative de la vie du centre : suivi des factures et devis, des prises en charges, etc. Profil * Doté(e) d'un excellent relationnel, vous disposez d'une première expérience avec du service client et/ou relation patient. * Vous êtes empathique, à l'écoute et vous savez guider vos interlocuteurs afin de trouver une solution qui réponde à leurs besoins. * Vous êtes une personne organisée, dynamique et avec un bon esprit d'équipe. * A l'aise avec les outils informatiques, vous serez amené(e) à travailler sur plusieurs logiciels au quotidien. Nous recherchons avant tout des talents qui partagent nos valeurs pour satisfaire au mieux nos patients-clients : agir en équipe, créer de la confiance durable, viser la performance en étant positifs et engagés. Les conditions du poste : * Type d'emploi : Temps partiel, CDD ; * Horaires : 28 heures travaillées du mardi au vendredi (9h-12h & 14h-18h). Les avantages à nous rejoindre : * Un parcours d'intégration sur mesure au cours duquel vous serez formé(e) à nos process et aux spécificités de la santé auditive ; * Une rémunération composée d'un Salaire fixe + variable ; * Une prime de participation en fonction des résultats de l'entreprise ; * Une mutuelle prise en charge à 100% ; * Un Comité Social et Economique avec des réductions avantageuses chez ses partenaires ; * Un chemin de carrière avec des perspectives d'évolution. Le processus de recrutement : * Etude de votre CV ; * 1er entretien RH à distance avec l'équipe Recrutement ; * 2ème entretien au sein de l'un de nos centres Audika avec un(e) Responsable de Secteur. Audika s'engage en faveur de la diversité et du handicap et à ce titre étudie toutes les candidatures à niveau d'exigence égal. #LI-PC1
Au sein du multi-accueil « la Maison des Doudous » de 55 places, géré par la Communauté d'agglomération du Val de Fensch, établissement public, vous serez amené(e) sous la responsabilité de la Direction du multi-accueil à : - Assurer une prise en charge des enfants en veillant à leur sécurité, leur santé et à leur bien-être - Participer à la vie en sections : préparation et aide à la prise des repas etc. - Effectuer les soins d'hygiènes - Proposer des activités d'éveil variées adaptées aux besoins de chacun - Travailler en collaboration avec les membres de l'équipe : CAP AEPE, Auxiliaire de puériculture et la Direction (Educatrice de Jeunes Enfants et Infirmière puéricultrice) et agents techniques - Offrir un soutien et un accompagnement aux parents (écoute, conseil, orientation.) - Aide au rangement, à la gestion des stocks, au nettoyage et à la désinfection des locaux CONDITIONS DU POSTE Poste à temps complet : base 35 heures hebdomadaire (lundi à vendredi) Contrat pour remplacement jusqu'au 21 juillet 2025, poste renouvelable selon profil Contrat renouvelable le cas échéant PROFIL RECHERCHE - CAP Petite Enfance AEPE ou formation reconnue (BAC pro ASSP, BEP sanitaire et social etc. .) ou Auxiliaire de puériculture - Connaissance du jeune enfant (affectif, cognitif, psychologique, moteur, social) - Faire preuve de pédagogie et de bienveillance - Avoir le goût du travail en équipe - Discrétion professionnelle Informations ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Statut : Fonctionnaire ou Contractuel Rémunération : statutaire + régime indemnitaire Date de prise de fonction : dès que possible Merci d'adresser les candidatures (CV+lettre) à: petite-enfance@agglo-valdefensch.fr Multi-accueil géré par la Communauté d'agglomération du Val de Fensch - établissement public, 10, rue de Wendel 57700 Hayange
Le poste : Assistant.e support technique A pourvoir à partir de : CDD à partir de Septembre 2025 Intégré-e à l'équipe technique, tu joueras un rôle clé dans le déploiement et le bon fonctionnement de nos solutions métiers, en mode Cloud ou OnPremise. Tes missions : Assistance technique : répondre aux demandes clients et résoudre les incidents pour garantir une expérience utilisateur optimale. Déploiement : installer et tester nos produits afin d'assurer leur fiabilité et la sécurité des données. Tests logiciels : valider les nouvelles versions de nos modules (I-Client, Datamart, Mobile). Paramétrages techniques : configurer des services tels que les notifications SMS, e-mails, SIG. Administration Cloud : participer à la gestion de notre plateforme et veiller à la protection des données. Formation : Bac+2 en informatique ou équivalent Expérience : Vous avez déjà travaillé sur du déploiement de solutions ou dans un environnement Cloud Qualités : Sens du service, esprit d'équipe, autonomie et bonne communication Un plus : Connaissance des collectivités locales ou du secteur de l'eau Ce que nous t'offrons ? Salaire entre 24-27K Des avantages sympa : primes d'intéressement, participation, vacances - RTT - Télétravail (2j/sem après ta période d'essai) - Carte restaurant Un environnement stimulant, collaboratif et en constante évolution Prêt-e à embarquer dans l'aventure ? Postule dès maintenant et prend part à notre mission au service des collectivités ! #espritdequipe #positiveattitude #professionnalisme #creativite
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE METZ recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Responsable de site (H/F). -Management d'équipe : Vous encadrerez une équipe de 20 collaborateurs travaillant en horaires 3/8, composée de salariés et de sous-traitants (maçons fumistes). -Coordination et supervision : Vous veillerez à l'organisation des opérations sur site pour garantir le respect des délais et des normes de qualité. -Gestion de la relation client : Vous serez l'interlocuteur principal des clients, en assurant un suivi efficace et en veillant à leur satisfaction tout au long des projets. -Planification et gestion des équipes : Organisation du planning, gestion des absences et imprévus, suivi des sous-traitants. -Suivi technique et organisationnel : Encodage des pointages, rapports, gestion des outils, et maintenance de premier niveau (électromécanique). -Sécurité et conformité : Application stricte des règles HSE, suivi des procédures et optimisation des ressources, respect des normes de sécurité (exigences VCA), Inspections périodiques des lieux de travail, gestion des accidents et incidents -Analyse des risques et élaboration des Plans de Projet (PDP). -Suivi administratif et financier : Pré-facturation, suivi de contrat, reporting, indicateurs et participation aux réunions -Environnement: Respect des règles de tri des déchets. Compétences techniques (Hard Skills) : -Diplôme BTS (Bac2) à ingénieur (Bac5) dans un domaine technique. -Expérience significative dans le secteur du BTP ou de l'industrie lourde. -Maîtrise du français indispensable ; une bonne connaissance de l'anglais, et éventuellement du néerlandais, est un atout. -Expertise en outils informatiques tels que Word, Excel, et Outlook. -Formation technique dans le BTP, avec une spécialisation en gestion d'équipe. Compétences comportementales (Soft Skills) : -Sens des responsabilités et capacité à prendre des décisions. -Leadership charismatique avec autorité naturelle. -Excellent relationnel et aptitude à créer des liens efficaces. -Organisation, rigueur et fiabilité. Ce que l'entreprise vous offre: -Formation personnalisée : Une intégration d'un à deux mois pour vous familiariser avec nos méthodes et nos projets. Prenez part à cette aventure professionnelle stimulante et apportez votre expertise au succès de nos projets ambitieux !
Vous interviendrez sur un site industriel très étendu hébergeant plusieurs entreprises industrielles dont un des acteurs majeurs de la sidérurgie. Vous assurerez la sécurité du site par des rondes régulières en véhicule sur toute l'emprise. Vos missions sont les suivantes: - assurer le contrôle d'accès pour les entreprises intervenant sur site - garantir l'intégrité et la sécurité du site et des installations par des rondes régulières -exploiter le système de vidéosurveillance - assurer la levée de doute sur les alarmes intrusion, incendie et techniques - gérer la communication avec les astreintes et permanences, et déclencher leur intervention en application des procédures - accueillir et orienter les secours et les intervenants extérieurs Poste en horaires décalés du samedi 05h00 au lundi 05h00 en vacations de 12 heures. Poste isolé Vous avez une première expérience probante du métier de la sécurité. Vous êtes actif et n'aimez pas la routine, vous aimez patrouiller et être à l'affut des moindres situations inhabituelles. Vous vous reconnaissez dans ce poste, rejoignez une société qui place l'homme au cœur de ses valeurs. Suivant votre profil et vos souhaits le poste peut déboucher sur un temps complet.
Afin de renforcer une équipe dynamique, au sein d'une entreprise familiale, dans un cadre de travail moderne, vous interviendrez sur divers chantiers pour la pose de menuiseries . Vous serez responsable de l'installation, de l'ajustement et de la finition des menuiseries selon les plans et les spécifications fournies. ***Temps plein (39H) sur 4,5 jours/semaine - fin de semaine le vendredi à 12h45***
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE METZ recherche pour son client, spécialisé dans la conception et la fabrication de composants métalliques pour l'industrie automobile, un Chef d'équipe (H/F). Vous serez responsable de la gestion et de la coordination d'une équipe de production, en veillant à atteindre les objectifs de production tout en respectant les normes de qualité et de sécurité. Les principales missions: -Superviser et coordonner les activités de production de l'équipe. -Assurer le respect des procédures de production et des normes de qualité. -Gérer les plannings et les horaires de travail -Former et accompagner les membres de l'équipe. -Identifier et résoudre les problèmes de production. -Veiller à la sécurité des employés et au respect des règles de sécurité. -Expérience significative en gestion d'équipe en milieu industriel. -Connaissance des processus de production et des normes de qualité. -Compétences en leadership et en gestion de personnel. -Autonomie, rigueur et capacité à prendre des décisions. -Bonnes compétences en communication et en résolution de problèmes. Pilotez une équipe au cœur de la performance industrielle: devenez chef d'équipe de production et contribuez à optimiser la qualité et la sécurité sur nos lignes.
