Consulter les offres d'emploi dans la ville de Neuvecelle située dans le département 74. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Neuvecelle. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 74 - THOLLON LES MEMISES, 74 - EVIAN LES BAINS, 74 - Évian-les-Bains ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
** 2 POSTES A POUVOIR** je cherche un/une skiman pour la saison d'hiver prochaine du 20 Décembre au 29 mars (inclus) 2026 pour rejoindre le magasin Yeti Sports sur Thollon les Mémises (au dessus d'Evian) une personne de confiance, motivée, avec expérience, sympathique et débrouillarde pour louer du matériel de ski et l'entretenir. Expérience souhaitée Poste non logé
Entreprise de BTP secteur Evian-les-bains recherche un(e) secrétaire polyvalente à temps plein. Rôle dans l'entreprise, assurer la gestion administrative quotidienne de la société dans des domaines variés (accueil, gestion locative, secrétariat général, gestion du personnel, accueil téléphonique et physique...) Maîtrise des outils bureautique (Word, Excel, Outlook, CEGID QUADRA (un plus)) Sens de l'organisation et rigueur Bon relationnel et sens de l'accueil
Situé dans la rue piétonne à EVIAN-LES-BAINS, le salon de Thé VB PATISSERIE propose un poste en CDD (surcroît d'activité) pour un poste de Vendeur(se)/Serveur(se) au sein d'une équipe de 5 personnes à pourvoir immédiatement Les horaires proposés sont les suivants samedi de 8H à 13h et le dimanche de 13h à 19h Salaire brut à 13 € de l'heure. 50% de prise en charge par l'entreprise de la mutuelle.
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'hôtellerie, un Femme de chambre/Valet (H/F) Vous avez le sens du détail et aimez contribuer au confort des clients ? Rejoignez un établissement qui valorise la qualité, la rigueur et le savoir-être. Vos missions principales : - Assurer le nettoyage et la mise en ordre des chambres et des parties communes - Veiller à la qualité de présentation des chambres selon les standards de l'établissement - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de confidentialité - Réapprovisionner les produits d'accueil et le linge propre - Signaler toute anomalie ou besoin de maintenance auprès des services concernés - Sens du service et du détail - Discrétion, efficacité et autonomie - Expérience en hôtellerie appréciée Esprit d'équipe et ponctualité Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'hôtellerie, un Plongeur en restauration (H/F) Vous aimez évoluer dans un environnement propre, organisé et dynamique ? Rejoignez une équipe engagée au cœur de la restauration collective. Vos missions principales : - Assurer le nettoyage de la vaisselle, des ustensiles et du matériel de cuisson - Maintenir la propreté de la cuisine en respectant les normes d'hygiène et de sécurité - Participer ponctuellement à l'activité de l'équipe cuisine en cas de besoin - Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe - Respect des consignes sanitaires et des protocoles en vigueur - Une première expérience en restauration collective est un plus Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
2 postes à pourvoir dès aujourd'hui ! ** Description du poste ** : Nous recherchons un(e) Valet / Femme de chambre motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre hôtel de renom. Le rôle consiste à assurer la propreté et l'entretien des 30 chambres et des parties communes de l'établissement afin de garantir un séjour agréable et confortable à nos clients. ** Responsabilités ** : - Nettoyage et rangement des chambres (faire les lits, changer les draps, nettoyer les salles de bains, passer l'aspirateur, épousseter les meubles) - Réapprovisionnement des fournitures de l'hôtel (serviettes, savons, shampoings, etc.) - Respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur - Organisation du chariot de ménage et gestion des stocks - Signaler à la réception tout dysfonctionnement ou dégradation dans les chambres - Accueillir et orienter les clients avec courtoisie et professionnalisme ** Compétences requises ** : - Expérience préalable dans un poste similaire - Sens du détail et de la propreté - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe (3 personnes) - Flexibilité dans les horaires de travail (travail en week-end et jours fériés ; 2 jours de repos consécutifs) - Bonnes capacités relationnelles et discrétion Si vous êtes passionné(e) par le secteur de l'hôtellerie et que vous souhaitez rejoindre une équipe engagée pour offrir un service de qualité, envoyez votre CV et une lettre de motivation sans plus tarder. Le poste est non logé et à pourvoir de suite !
Hôtel restaurant 3 étoiles sur Evian les Bains recherche pour l'entretien des chambres, des communs, le service au petit déjeuner, lingerie, femme de chambre ou valet de chambre avec horaires continus de 7 h à 15.30 h, repas sur place en temps plein. Nous recherchons des personnes motivées, méticuleuses. Personne motivée et rigoureuse demandée. Salaire : 1750 euros net mensuel Poste non logé.
Idéalement situé en bordure immédiate du lac Léman, l'établissement *** possède trois cheminées aux Logis de France.
Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique. Notre établissement de 1700m² est composé d'un restaurant, un espace bien-être et de 23 chambres. Vos principales missions seront d'assurer une parfaite propreté des chambres et des lieux publics et le suivi de nos procédures destinées à ce poste. Conditions : Salaire partir de 2020 euros brut mensuel Poste à pourvoir à partir du 01 Décembre 2025
Hôtel Familial
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Le magasin Intermarché de LUGRIN recrute un chef de caisse (H/F). - Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ; - Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ; - La gestion de la qualité de la relation client ; - La gestion des flux financiers ; - L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ; - Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Restaurant sur la commune d'Evian-les-Bains ayant une bonne réputation (cuisine Orientale) et une excellente clientèle, recherche un Serveur / Serveuse avec compétences impératif. Débutants acceptés. Idéalement 1 an expérience souhaitée. Salaire à convenir en fonction de votre expérience et compétences. Jours de fermeture : lundis (journée) et mardis midis, mercredis midis Poste à pourvoir pour une période de 6 mois. Poste non logé, uniquement nourri.
L'établissement Saint-Benoît (Fondation Apprentis d'Auteuil) recrute un maître de maison H/F pour son service d'internat Amasya situé à Publier. Vous travaillez sous la responsabilité du Chef de service éducatif. Vous avez pour missions : - Assurer les tâches d'entretien en respectant les règles d'hygiène des locaux et des équipements (propreté des lieux de vie communs, sanitaires des jeunes, locaux de service, entretien du linge de maison, linge des jeunes et petite couture) ; - Assurer la qualité des prestations de restauration : savoir faire les menus et les achats, préparer et conditionner les produits, selon les règles d'hygiène alimentaire et de diététique ; - Préparer et servir repas et goûters, en veillant à l'équilibre alimentaire des jeunes, en respectant les régimes individuels ou habitudes culturelles des groupes.
La Fondation Apprentis d'Auteuil est un acteur de la prévention et de la protection de l'enfance. Elle développe des programmes d'accueil, d'éducation, de formation et d'insertion pour redonner confiance aux jeunes et aux familles.
Nous recherchons un serveur ou une serveuse, autonome, capable de gérer un service de l'acceuil à l'installation des clients, jusqu'à leur départ. Le sourire et la bienveillance est primordiale. La notion d'organisation et de propreté indispensable. Vous serez en charge de la gestion des réservations, l'installation des clients, les conseiller, prise de commande, service, encaissements. Le restaurant est un restaurant traditionnel qui accueil 30 couverts par service, service du midi et soir, 5 jours par semaine du mercredi au dimanche. Congés les lundis et mardis Temps de travail 39h à 43h / semaine Cdi de préférence.
Le VVF Evian recherche un(e) aide de cuisine dynamique et motivé(e) pour renforcer ses équipes durant la saison estivale jusqu'au mois d'octobre 2025. Sous la responsabilité du chef cuisinier, vous contribuerez à la préparation des repas et assurerez le bon déroulement du service en cuisine. Missions principales : - Assister le chef cuisinier et les cuisiniers dans la préparation des plats. - Participer à la mise en place des aliments. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Aider au nettoyage et à l'entretien de la cuisine. - Assurer le réapprovisionnement des postes de travail. Profil recherché : - Expérience dans un poste similaire souhaitée. - Connaissance des normes HACCP. - Capacité à travailler en équipe. - Bon sens de l'organisation et autonomie. - Disponibilité et flexibilité (travail en soirées et weekends). Compétences : - Connaissance des techniques culinaires de base. - Capacité à travailler en équipe et à exécuter les consignes du chef. - Rapidité et efficacité dans l'exécution des tâches. Qualités : - Sens de la propreté et souci du détail. - Bonne résistance au stress. - Enthousiasme et volonté d'apprendre. Avantages : - Hébergement possible (selon disponibilité) et repas fournis sur place pendant la durée du contrat. - Environnement de travail agréable, ambiance conviviale et équipe soudée.
Nous recherchons un(e) assistant(e) service social du travail pour un poste en CDI en temps plein pour intervenir auprès d'entreprises adhérentes dans le secteur d'Evian (Déplacements ponctuels). VOS MISSIONS Vous assurez l'accompagnement social des salarié(e)s de plusieurs entreprises adhérentes : - Accueil, information et orientation des salarié(e)s - Diagnostic social et accompagnement des salarié(e)s - Élaboration d'un rapport statistique de l'activité de l'assistant(e) de service social du travail à l'entreprise et à ACTIS - Veille sociale et expertise technique - Participation à un réseau partenarial interne et externe. VOTRE ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL : Un accompagnement en proximité de votre manager, des réunions d'équipe mensuelles, de l'analyse de la pratique professionnelle avec un intervenant extérieur, un plan de formation adapté, l'appui d'un conseil technique et législatif dédié, et une attention particulière à votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle. VOS AVANTAGES : Une rémunération attractive et un 13ème mois Des déplacements « domicile - travail » (dans les entreprises clientes) pris en charge à 100 % si transport en commun et selon un forfait par jour d'intervention calculé selon la règle ACTIS si utilisation de son véhicule personnel Une prime d'ancienneté Des jours de congés supplémentaires dès 1 an d'ancienneté (2 jours), des congés supplémentaires annuels (4 jours), des jours évènements familiaux (1 à 5 jrs), des jours enfants malades (6 jrs / an, rémunérés pour les enfants de moins de 16 ans) Un comité d'entreprise, chèques cadeaux (selon politique annuelle), chèques vacances (selon politique annuelle) Des mesures actives en faveur de la diversité et de l'emploi des personnes en situation de handicap. ACTIS s'est engagé dans une démarche de labellisation RSE avec EcoVadis et a obtenu une médaille d'argent, qui situe notre association dans le top 25% des entreprises et associations labellisées. Ce label évalue les actions mises en place sur quatre thématiques : Environnement, Ethique, Social & Droits Humains et Achats responsables. VOTRE PROFIL Vous êtes impérativement titulaire d'un diplôme d'État d'assistant(e) de service social. Vous avez déjà démontré votre capacité d'adaptation et à travailler en autonomie. Vous appréciez le travail en réseau. Vous êtes organisé(e). Vous avez une bonne capacité à communiquer à l'oral et par écrit.
ACTIS Service Interentreprises de service social et infirmier, 200 salariés Conseiller technique appui à la prise de poste.
Nous recherchons un - une : Employé commercial boulangerie (F/H) Rattaché au Manager de rayon boulangerie, vous êtes en charge de la mise en rayon de l'ensemble des produits alimentaires frais. Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer la rotation des produits en rayon - Réceptionner et vérifier la conformité des marchandises livrées selon les procédures en vigueur - Mettre les produits en tête de gondole et/ou sur les linéaires, structurer l'implantation en fonction de la gamme - Participer à la mise en place des opérations commerciales - Effectuer et contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon - Contrôler l'état et la conservation des produits périssables - Retirer les produits impropres à la vente (gestion de la casse) - Assurer le réassort du rayon, faire des propositions de commandes à son Manager - Préparer et participer à l'inventaire du magasin En fonction du périmètre attribué, - Couper et/ou conditionner les produits selon les procédures d'hygiène en vigueur, - Plaquer, cuire les baguettes, les viennoiseries, la biscuiterie - Relever les stocks journaliers et préparer les commandes journalières en reportant ces éléments dans le cadencier de commande ou de fabrication concernés - Accueillir et informer les clients, - Transmettre et garantir l'image de l'entreprise par sa présentation générale - Orienter le client en fonction de ses besoins - Conseiller et vendre - Gérer les commandes et les réservations clients - Remonter les informations clients à son manager - Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente et/ou de stockage - Nettoyer les rayons en linéaire et ranger le poste de travail/laboratoire, les machines, les accessoires - Contribuer au tri des déchets (cartons, plastiques, poubelles.) Votre profil : - De formation type CAP/BEP /CQP en boulangerie, vous justifiez idéalement d'une première expérience sur le même poste - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire La rémunération et les avantages chez Cora SAS : - Rémunération sur 12 mois - Prime annuelle* - Prime vacances* - Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut* - Participation aux bénéfices* - Intéressement* - Remise sur achats collaborateur -- Compte épargne temps - Mutuelle - Prévoyance - Action logement - Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif) *Sous condition d'ancienneté Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Votre mission : Afin de renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un ouvrier paysagiste expérimenté H/F afin de réaliser les travaux d'aménagement paysagers. Vous intervenez chez des particuliers, pour les tâches suivantes: Travaux de création paysagère notamment plantations , engazonnement ainsi que de maçonnerie paysagère : Escaliers, terrasses, accès, soutènement, dallages, clôtures, murets... Paniers et déplacements selon chantiers Adhésion Mutuelle avec garanties optionnelles charge de l'entreprise; intéressement ; PER Possibilité de logement Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Vous êtes passionné par votre métier, motivé, autonome, sérieux, rigoureux et avez l'esprit d'équipe pour offrir à nos clients un travail de qualité vous possédez diplôme CAP-BEP-BAC.. travaux paysagers ; Certiphyto apprécié Vous avez une expérience de 2 ans minimum en tant que paysagiste qualifié Vous savez manipulez divers engins et machines usuels à la profession comme les disqueuses, tronçonneuses ; tracteur, mini pelle, chargeur ,. en toute sécurité. Vous possédez le permis B , permis remorque serait un plus Polyvalence, sens des initiatives, autonomie sont des compétences requises pour ce poste. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE LA HAUTE-SAVOIE recherche pour son client entreprise familiale spécialisée dans l'entretien et création de jardins , un Paysagiste création (H/F) Vous intervenez sur des projets d'aménagement paysager, de la conception à la réalisation, en assurant la mise en œuvre des espaces extérieurs selon les plans définis. Vos responsabilités incluent : -Préparation des sols (terrassement, drainage, nivellement) -Réalisation de plantations (arbres, arbustes, massifs, pelouses) -Pose des éléments décoratifs et techniques (bordures, dallages, clôtures, arrosage intégré) -Participation à la création de jardins, parcs, terrasses et autres espaces verts -Travailler en équipe et respecter les consignes de sécurité -Formation en aménagement paysager ou expérience significative dans la création d'espaces verts -Bonne connaissance des végétaux et des techniques de plantation -Maîtrise des outils et engins de chantier est un plus -Sens de l'esthétique, rigueur et esprit d'équipe
Description de l'entreprise : Rejoindre Hana Group, c'est rejoindre un Groupe international en expansion et en perpétuel mouvement, mais c'est surtout participer à une aventure humaine où volonté d'entreprendre, réussite et épanouissement sont les maîtres mots. Nous sommes créateurs de voyages culinaires : nos kiosques présents chez les leaders de la grande distribution proposent des spécialités panasiatiques préparées en show cooking devant nos clients. Nos principales marques SUSHI GOURMET, SUSHI MARKET et IZAKAYA font de nous le leader de la GMS. Nous sommes fiers de nos produits, mais encore plus des femmes et des hommes, qui chaque jour, font de cette aventure notre réussite. C'est pourquoi nous attachons une importance toute particulière à l'accompagnement, le développement et la formation de chacun. Description du poste : Vous êtes cuisinier en Brasserie, ou autre type de restauration, vous avez envie de changement et de retrouver un cadre de vie sans coupure : pas de travail le dimanche, pas de travail après 19h. Des plages horaires variables suivant votre planning : - Prise de poste : entre 6h et 11h - Fin : entre 14 et 19h En tant que commis, vos principales missions vont consister à : - Assurer le bon déroulement de la production dans le respect des standards Sushi Gourmet/Sushi Market/ Izakaya. - Réaliser l'intégralité de nos gammes de produits (Sushis, Makis, Californias, Spring Rolls...) - Maîtriser l'ensemble des recettes. - Procéder à la mise en place des frigos et des préparations. - Respecter les règles en matière HACCP. - Vérifier les dates limites de consommation des produits en vitrine/frigo quotidiennement. - Entretenir le stand dans sa globalité : nettoyage, remplissage. - Ranger des stocks. Et si vous voulez évoluer au poste de cuisinier, assistant chef ou chef, chez Hana group, c'est possible ! Qualifications Le profil que nous recherchons : - Vous avez le sens du commerce et un fort esprit d'équipe. - Les règles d'hygiène n'ont pas de secret pour vous et notamment les normes HACCP. - Votre petit plus serait une première expérience en cuisine SUSHI #WOK, mais si ce n'est pas le cas, pas d'inquiétude, nous pourrons vous former avec l'aide de notre école interne HANACADEMY. Informations complémentaires Ce que l'expérience chez Hana Group va vous apporter : - Un emploi stable et équilibré - Un accompagnement ou formation pour les profils débutants via notre centre de formation Hanacademy - Des possibilités d'évolution aux postes de cuisinier, assistant chef ou chef. - 2 jours de repos par semaine dont le dimanche - Une rémunération de : 12,12 € brut par heure correspond à un salaire mensuel brut de 1 837,88 € brut mensuel pour une base 35H. - Avec plus de 450 points de vente en France, possibilité de mobilité géographique avec accompagnement spécifique dans le cadre de notre politique mobilité interne. Et divers avantages sociaux : primes, prise en charge à la hauteur de 50% des frais de transport en commun, participation aux résultats, avantages œuvres sociales avec le CSE. - Vous allez bénéficier d'une intégration et d'un accompagnement au sein de nos équipes N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature !
Nous sommes à la recherche d'un(e) commis de cuisine dévoué(e) et talentueux(se) pour rejoindre notre équipe culinaire. * Commis de Cuisine avec évolution chef de partie poste froid * Si vous êtes passionné(e) par la gastronomie et souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, cette opportunité est faite pour vous. Responsabilités : - Assister le chef et le second de cuisine dans la préparation et la mise en place des plats. - Maintenir les normes élevées de propreté et d'hygiène dans la cuisine. - Participer activement à la création et à l'élaboration de nouvelles recettes. Exigences : - Expérience préalable en cuisine exigée - Capacité à travailler en équipe, à suivre les instructions ainsi que les fiches techniques - Rigueur, ponctualité et passion pour la cuisine. Poste à pourvoir immédiatement ! Poste non logé. Salaire : 12,80 euros brut / heure sur base de 35h avec majoration contractuelle (heure supplémentaires payées) jusqu'à 45h. Nous offrons un cadre de travail dynamique, des opportunités de développement professionnel, ainsi qu'une rémunération compétitive et des avantages sociaux attractifs. Pour postuler, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation à restaurant@lafabrik74.com ou nous contacter directement via message privé. Rejoignez notre équipe et contribuez à notre succès culinaire !
Notre restaurant met à l honneur la proximité et les saveurs authentiques. Nous avons à cœur de collaborer avec des producteurs régionaux soigneusement sélectionnés par notre chef, dans une démarche de qualité et de respect du terroir. Notre équipe passionnée vous invite à découvrir une cuisine raffinée, entièrement faite maison, élaborée à partir de produits bruts et frais. Une expérience culinaire accessible à tous, dans un esprit de partage et de convivialité.
Rejoignez l'équipe de l'Hôtel Le Bois Joli ! poste au 01 Décembre 2025 Nichés au cœur des montagnes, nous offrons à nos clients bien plus qu'un séjour : une expérience chaleureuse et mémorable. Pour garantir cette qualité de service, nous recherchons une Gouvernante d'étages (H/F) dynamique et passionnée. Votre mission : - Superviser et coordonner le travail de l'équipe housekeeping - Garantir la propreté, l'ordre et le confort des chambres et des espaces communs - Former, accompagner et motiver votre équipe - Veiller au respect des standards de qualité et d'hygiène de notre maison Votre profil : - Expérience confirmée en hôtellerie ou dans un poste similaire - Rigueur, sens de l'organisation et du détail - Leadership bienveillant et esprit d'équipe - Passion pour l'hospitalité et le service client Nous offrons : - Un cadre de travail exceptionnel, face aux montagnes - Une ambiance conviviale et familiale - Des conditions motivantes et la possibilité de s'épanouir dans un établissement à taille humaine Si vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une maison qui valorise l'excellence et le bien-être, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
Descriptif de l'emploi : Sous la responsabilité du Maire, vous coordonnez et gérez une équipe de 5 personnes au sein de l'école primaire. Vous assurez le bon déroulement de l'accueil périscolaire et de la pause méridienne ainsi que la supervision de l'entretien de l'entretien de la cantine et de l'école. Vous participez activement à l'ensemble de ces tâches et êtes le garant du projet pédagogique, de la sécurité et du bien-être des enfants. Missions - Diriger et participer à l'accueil collectif en respectant le cadre réglementaire - Élaborer et mettre en place le projet pédagogique et le projet d'activités en lien avec l'équipe d'animation - Manager l'équipe périscolaire - Assurer le bon déroulement et participer à la pause méridienne : préparation, service des repas, animation - Assurer et contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité - Être l'interlocuteur privilégié de l'équipe enseignante et des parents - Assurer et participer au nettoyage du restaurant scolaire Profils Recherchés - Diplôme CAP PETITE ENFANCE souhaité - Connaissance du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs - Expérience en management exigée : capacité à encadrer une équipe et à fédérer autour d'un projet pédagogique. Capacité à gérer les situations conflictuelles - Connaissance des règles/bonnes pratiques d'hygiène et d'entretien des locaux - Qualités relationnelles et organisationnelles - Autonomie et sens de l'initiative - Respect du devoir de réserve et discrétion Informations complémentaires : poste à pourvoir immédiatement -
Garant du réglage et de la production de sa machine en termes de qualité et de productivité Respect du planning de production Renseigne les enregistrements de l'atelier Signale les dysfonctionnements ou les anomalies Prend en charge la conduite d'une presse manuelle en production. Responsable de sa fabrication : en termes de qualité, traçabilité, productivité en suivant les instructions sur poste. Signale les problèmes de fabrication au Service Qualité ainsi qu'aux régleurs. Responsable de la propreté de son poste de travail. Garant des machines qu'il conduit et des pièces conditionnées. Responsable de sa fabrication : traçabilité, respect du FI-FO, productivité, rapport de l'évènementiel. Responsable du « lien qualité » entre l'injection et le service qualité : doit prévenir le service qualité et/ou le régleur de tout évènement survenant pendant la production. Responsable de la propreté de l'atelier : nettoyage machine, tapis, vidage des poubelles. Réalise la transmission des consignes au changement d'équipe avec l'équipe suivante. Dextérité, bonne acuité visuelle, concentration, organisation
Commune dynamique de plus de 7 600 habitants, située au bord du lac Léman, entre Thonon et Evian, adossée aux montagnes du Chablais. Structure sportive reconnue, au cœur d'un environnement naturel préservé et valorisé, le centre nautique de la Cité de l'eau fait parti des références du territoire du Chablais. Bassin sportif, bassin ludique, fosse à plongeon, toboggan, pataugeoire et jacuzzis : avec ses nombreux équipements, la Cité de l'eau accueille plus de 150 000 personnes par an. Outre le savoir-nager, l'équipe du centre nautique organise l'école de natation, des soirées conviviales ou encore des stages lors des vacances scolaires. Pour la Cité de l'eau, la ville de Publier recrute 1 agent de maintenance à compter du 20/10/2025 MISSION Effectuer le contrôle de la qualité de l'eau et faire les manipulations nécessaires au maintien de cette qualité (ajouts des substances : acide, chlore,. en respectant les normes de sécurité). Effectuer des petits travaux de maintenance curative ou préventive et assurer l'entretien courant du matériel et des locaux techniques du centre nautique et de l'espace forme. Veiller à l'hygiène des bassins et des plages (utilisation du robot, de l'auto laveuse et du karcher, vidage des poubelles, déneigement, ..) Entretenir le parvis et le parking du centre nautique. PROFIL RECHERCHE Expérience similaire en piscine souhaitée. Formation en électro mécanique et maintenance nécessaire. Vos atouts : Sens du travail en équipe, organisation, rigueur, autonomie, réactivité, aisance relationnelle, disponibilité. CONDITIONS DE RECRUTEMENT catégorie C (adjoints techniques), Conditions : voie contractuelle ou détachement Temps complet Date de recrutement : 20/10/2025 CDD jusqu'au 31/08/2026 Spécificités du poste 1 week-end sur 3 travaillé avec astreintes du vendredi soir au lundi matin Port de charges lourdes, manipulation de produits dangereux et toxiques Rémunération : Salaire de base, régime indemnitaire et indemnité de résidence (2 150 € bruts mensuels pour un contractuel), prime de fin d'année (ancienneté supérieure à 6 mois), participation employeur au contrat de prévoyance maintien de salaire et complémentaire santé labellisé, amicale du personnel et CNAS (organisme de prestations sociales).
Commune dynamique de 7000 habitants, située au bord du lac Léman, entre Thonon et Evian, Publier est atypique par la richesse et la variété de ses offres. Pourvue d'importantes structures sportives reconnues, comme la Cité de l'Eau et ses centres sportif et nautique, Publier entretient un rapport privilégié à la nature offrant plus de 130 hectares d'espaces verts et de nombreux sentiers de promenades. Dotée de 3 groupes scolaires, elle compte sur un tissu industriel et commercial diversifié.
Vous êtes désireux de rejoindre un groupe hôtelier mondial à forte expansion avec de réelles possibilités de promotions internes, de transferts en France et à l'étranger et axé sur le développement de ses collaborateurs ? Hilton Evian-les-Bains, 163 chambres et suites dont 4 studios, 7 salles de séminaire et banquets", un bar "Le Cosmopolitan Bar", un « THE SPA », un Excecutive Lounge avec sa terrasse panoramique ainsi qu'un restaurant Cannelle avec sa terrasse et son concept brasero en période estivale souhaite intégrer un nouveau collaborateur en qualité de Chef de Brigade H/F en CDD saisonnier. Comment se passera le travail dans cette enseigne Hilton ? L'un des noms les plus reconnus de l'industrie, Hilton Hotels & Resorts offre aux voyageurs un monde d'expériences authentiques. La marque continue à innover et à être le leader mondial du secteur de l'hospitalité. Avec des produits et services qui répondent aux besoins des voyageurs modernes du monde entier, nous personnalisons les expériences afin que chacun de nos hôtes se sente valorisé, choyé et respecté. Si vous comprenez l'importance de maintenir la réputation d'une marque et que vous valorisez l'effort à fournir pour offrir une expérience d'hospitalité reconnue dans le monde entier, vous êtes peut-être la personne que nous cherchons à intégrer à l'équipe Hilton Hotels & Resorts. Parce que c'est chez Hilton Hotels & Resorts que nous promettons une expérience exceptionnelle à nos clients, à chaque fois. Quel sera mon rôle ? Plus particulièrement, en tant que Chef de Brigade H/F, vous supervisez l'équipe des réceptionnistes en vue de garantir l'efficacité et la qualité de l'accueil, l'enregistrement, l'information et la satisfaction des clients à l'arrivée et au départ de l'hôtel.. Plus particulièrement, un(e) Chef de Brigade effectue les missions suivantes dans le respect des plus hauts standards : Répartir le travail de l'équipe, Contrôler l'application des directives données par le Chef de Réception, S'assurer du bon fonctionnement de l'Executif Lounge en contrôlant régulièrement l'espace, Former et participer à l'intégration de tout nouvel employé dans l'équipe, Diriger la stratégie de vente en dynamisant l'équipe à la vente du produit, Prendre des réservations, Garantir la bonne répartition des chambres, Enregistrer les arrivées et les départs, Renseigner la clientèle sur les services de l'hôtel et les conditions de séjours, Transmettre les informations concernant la clientèle aux services concernés, Gérer les plaintes clients le cas échéant, Superviser la facturation et l'encaissement des prestations, Que recherchons-nous ? Un(e) Chef de Brigade H/F travaillant pour les établissements Hilton œuvre constamment pour le bien-être de nos clients, en collaboration avec d'autres membres de l'équipe. Pour ce rôle, vous devez adopter l'attitude, les comportements, les compétences et les valeurs suivants : - Diplôme Hôtelier exigé, - Maîtrise de l'anglais, - plusieurs années d'expérience en tant que Réceptionniste en 4 étoiles ou une première expérience en tant que Chef de Brigade ou Duty. - Excellente présentation exigée, Quels seront mes avantages ? - Un salaire de départ compétitif - L'accès au programme GO Hilton : vous pourrez profiter de tarifs réduits dans nos hôtels partout dans le monde, ainsi que de réductions sur les produits et services proposés par Hilton et ses partenaires. Mais aussi : - des plages horaires de travail en continue, - des jours de repos consécutifs, - une mutuelle d'entreprise, - des avantages CE, - une aide à la recherche de logement Nous sommes impatients de vous exposer plus en détails la large gamme d'avantages offerts par une organisation hôtelière comme Hilton. En apprendre plus maintenant sur Hilton Hotels & Resorts, le leader mondial de l'hospitalité : Présent dans 122 pays, Hilton Hotels &
Une équipe plurielle qui a plaisir à travailler ensemble, dans une ambiance chaleureuse & respectueuse où le soutien & l'entraide sont les maîtres-mots
Nous recherchons un - une : Vendeur produits frais (avec service) (F/H) Rattaché au Manager de rayon, vous êtes en charge de la mise en rayon et de la vente de l'ensemble des produits alimentaires frais du périmètre. Assurer la mise en rayon des produits : - Réceptionner et vérifier la conformité des marchandises livrées selon les procédures en vigueur - Effectuer la coupe et/ou conditionner les produits, le dressage des plats selon les procédures d'hygiène en vigueur - Organiser et créer l'attractivité des produits frais - Participer à la mise en place des opérations commerciales - Effectuer et contrôler le balisage et l'étiquetage des produits du rayon - Suivre la conformité et la qualité des produits tout au long de la journée - Contrôler l'état et la conservation des produits périssables (gestion de la casse) - Assurer le réassort du rayon, faire des propositions de commandes à son MR - Préparer et participer à l'inventaire du magasin - Selon le périmètre : procéder à la cuisson des produits alimentaires (stand, poulet roti, pizza, etc...) - Relever les stocks journaliers et préparer les commandes journalières en reportant ces éléments dans le cadencier de commande ou de fabrication concernés Accueillir, conseiller et servir les clients : - Transmettre et garantir l'image de l'enseigne par sa présentation générale - Accueillir, conseiller, animer, proposer de la dégustation active au client - Gérer les commandes et les réservations clients, vendre - Remonter les informations clients à votre manager Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente et/ou de stockage : - Nettoyer les rayons en linéaire et ranger le poste de travail / laboratoire, les machines, les accessoires - Contribuer au tri des déchets (cartons, plastiques, poubelles.) Votre profil : - De formation CAP/BEP/BAC ou équivalent, vous justifiez idéalement d'une première expérience sur le même poste. - Vous avez la connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire La rémunération et les avantages : - Rémunération sur 12 mois - Prime annuelle* - Prime vacances* - Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut* - Participation aux bénéfices* - Intéressement* - Remise sur achats collaborateur - Compte épargne temps - Mutuelle - Prévoyance - Action logement - Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif) *Sous condition d'ancienneté Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Rattaché au Manager univers adjoint, vous garantissez la prise en charge du client et le développement des ventes, dans l'accompagnement du choix des articles, la vente de produits ou services complémentaires, jusqu'à l'encaissement. Vos missions principales seront les suivantes : Accueillir, informer, vendre à la clientèle : - Transmettre et garantir l'image de l'enseigne par sa présentation générale - Accueillir, orienter, conseiller, vendre au client en fonction de ses besoins - Pratiquer la vente additionnelle ou de produits de substitution (accessoires, supports...) - Présenter et proposer les services et avantages de l'enseigne - Assurer l'encaissement de la vente si nécessaire - Remonter les informations et remarques clients à son manager univers ou manager univers Adjoint - Gérer la relation client et régler les éventuels litiges Garantir la mise en avant des produits de son univers : - Veiller à la bonne tenue et au nettoyage de son univers - Approvisionner et ranger la marchandise au sein de son univers - Participer au merchandising : mises en avant, implantations, ... - Participer à la mise en place des opérations commerciales et animations - Participer aux différentes réunions du manager univers adjoint Participer à la gestion commerciale de son univers : - Vérifier la qualité, l'étiquetage de la marchandise réceptionnée - Installer la marchandise dans son univers - Assurer le réassort des catégories dont vous avez la charge - Lutter contre la démarque connue et inconnue - Participer à la gestion des retours fournisseurs Vous serez également amené à assurer les opérations d'encaissement en caisse : Service caisse (7h maximum par semaine) : Assurer les opérations d'encaissement selon besoin, uniquement sur les caisses à rendu monnaie automatique ou les caisses avec règlement uniquement par cartes de paiement. Votre profil : - De formation Bac +2, formation commerciale et/ou expérience équivalente. - Connaissance des procédures d'encaissement et de gestion Les avantages : - Rémunération sur 12 mois - Prime annuelle* - Prime vacances* - Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut* - Participation aux bénéfices* - Intéressement* - Remise sur achats collaborateur - Compte épargne temps - Mutuelle - Prévoyance - Action logement - Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif) *Sous condition d'ancienneté Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Nous recherchons un - une : Employé rayon traiteur (F/H) Agir pour embellir le quotidien de nos clients en assurant la disponibilité de nos produits en rayon. Ce pouvoir, c'est celui que nous vous proposons de développer en rejoignant nos équipes d'approvisionneurs ! Rattaché au manager univers vous êtes chargé de : - Préparation alimentaire et suivi de recettes dans le respect des règles et normes d'hygiène et qualité - Accueillir et informer les clients - Assurer la préparation culinaire et la cuisson selon les recettes et en respectant les normes d'hygiène - Assurer l'approvisionnement et la bonne présentation des produits en rayon libre service et contrôle des dates limites de consommation - Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité du rayon Votre profil : - De formation type CAP/BEP, BAC Pro, vous justifiez idéalement d'une d'expérience minimum en restauration. - Vous faites preuve d'organisation et appréciez travailler en équipe, sensible à la bonne réputation de l'entreprise, vous valorisez la diversité de nos produits au travers des rayons accueillants en respectant les règles d'hygiène. Ce poste vous permet de mettre au profit de l'entreprise, vos compétences organisationnelles, votre esprit d'équipe et de vous épanouir dans un cadre professionnel dynamique et bienveillant. La rémunération et les avantages chez Cora SAS : - Rémunération sur 12 mois - Prime annuelle* - Prime vacances* - Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut* - Participation aux bénéfices* - Intéressement* - Remise sur achats collaborateur - Compte épargne temps - Mutuelle - Prévoyance - Action logement - Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif) *Sous condition d'ancienneté Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
OUVERTURE DU NOUVEAU BURGER KING À PUBLIER (74) NOUS RECHERCHONS DES MANAGERS POUR ENFLAMMER L'AVENTURE ! L'ouverture d'un restaurant, c'est intense, exigeant et inoubliable. Chez BURGER KING, on cherche des managers motivés, énergiques et solides pour encadrer l'équipe du nouveau restaurant de Publier (74). Vous êtes prêt-e à relever le défi ? On vous attend ! VOS MISSIONS Sous la responsabilité du/de la Directeur-trice de restaurant, vous serez le moteur de l'équipe : Allumer et entretenir la flamme : accompagner vos collaborateurs et développer leurs compétences, Porter haut les valeurs BURGER KING : satisfaction client, sourire, esprit d'équipe et bonne humeur, Garantir les standards d'hygiène, sécurité et qualité, Gérer le quotidien opérationnel (plannings, stocks, caisses, animation d'équipe), Booster les ventes et piloter vos indicateurs de gestion (CA, pertes, main-d'œuvre), Assurer la réussite de l'ouverture et construire l'avenir du restaurant. VOTRE PROFIL Vous avez une expérience réussie en management (restauration, distribution ou autre secteur), Vous êtes énergique, motivé-e et mentalement fort-e pour affronter l'intensité d'une ouverture, Vous aimez relever les challenges et fédérer une équipe, Vous êtes enthousiaste, agile. et un peu gourmand(e). CE QUE BURGER KING VOUS OFFRE Une ambiance de feu et conviviale, Un poste en CDI - 35h, 2 jours de repos consécutifs par semaine, Des heures supplémentaires majorées, Des primes attractives, L'accès à un restaurant d'entreprise pour savourer nos produits, Un parcours de formation sur mesure et de vraies opportunités d'évolution. FAITES PARTIE DE L'OUVERTURE BURGER KING PUBLIER ! Lieu : BURGER KING - Publier (74) Devenez acteur/trice de cette aventure unique et écrivez votre BK Story avec nous.
REJOIGNEZ L'AVENTURE BURGER KING À PUBLIER ! Depuis 1954, BURGER KING s'impose comme un géant de la restauration rapide et la seconde chaîne de burgers au monde. Présent dans plus de 100 pays avec plus de 17 000 restaurants, nous ne cessons de grandir - et c'est maintenant à Publier (74) que nous écrivons une nouvelle page de notre histoire. Nous recherchons nos futurs employés polyvalents de restauration pour accompagner l'ouverture du restaurant. VOUS AVEZ LE GOÛT DU CHALLENGE ? NOUS VOUS FORMONS ! Dès votre arrivée, vous suivrez un parcours de formation de 5 semaines pour maîtriser votre poste d'équipier polyvalent. L'objectif : Vous transmettre les bases indispensables du métier, Développer vos compétences étape par étape avec des formateurs engagés, Vous permettre d'intégrer nos standards opérationnels en toute confiance. Formation intégralement prise en charge par France Travail (inscription obligatoire auprès de France Travail). LE PROFIL IDÉAL ? C'EST VOUS ! Chez BURGER KING, nous recrutons avant tout une personnalité : Chaleureux(se) avec un sourire communicatif, Énergique et prêt(e) à relever tous les défis, Doté(e) d'un vrai sens relationnel (même nos tomates fraîches en rougiraient), Curieux(se), adaptable et motivé(e) à apprendre. VOTRE MISSION (SI VOUS L'ACCEPTEZ) En tant qu'équipier polyvalent, vous serez amené(e) à : Accueillir et satisfaire nos clients avec votre bonne humeur, Travailler en équipe pour assurer un service de qualité, Préparer et servir nos burgers légendaires dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, Prendre soin de nos ingrédients frais avec rigueur et passion. CHEZ BURGER KING, VOUS TROUVEREZ. Une ambiance conviviale et fun, comme en famille, Des emplois du temps flexibles, adaptés à vos disponibilités, Deux jours de repos consécutifs par semaine, Des heures supplémentaires majorées, L'accès à notre restaurant d'entreprise (parfait pour savourer un WHOPPER) De vraies perspectives d'évolution pour construire votre carrière avec nous. C'EST LE MOMENT DE COMMENCER VOTRE BK STORY ! Lieu : BURGER KING - Publier (74) Inscription obligatoire auprès de France Travail avant de postuler. Rejoignez une équipe dynamique et participez à l'ouverture de ce nouveau restaurant !
Nous recherchons un(e)Secrétaire d'établissement scolaire (H/F) à temps plein au lycée polyvalent Anna de Noailles à Evian, prise de poste au vite jusqu'au 31 août 2026. Salaire : Grille indiciaire éducation national. Missions : - Gestion administrative des dossiers des élèves - Travail administratif - Accueil au contact des élèves et des familles - Maitrise du Pack office et du publipostage indispensable Pour occuper ces fonctions, vous devez faire preuve de rigueur, de discrétion de sens des responsabilités et d'organisation, d'attention, de bienveillance, d'écoute et d'esprit d'équipe. Expérience vivement souhaitée. Temps complet : lissée sur l'année AUCUNE CANDIDATURE EN DIRECT NE SERA ACCEPTEE.
Poste en 39h avec salaire en fonction du coefficient actuel, pour une fourchette comprise entre 1800 et 2400 euros net. Prime de fin d'année Expérience en viennoiserie. Il faut maitriser toute la fabrication du pain, faire preuve d'autonomie et de rigueur. Poste à pourvoir rapidement
Vous avez un sens aigu du commerce, bonne relation avec la clientèle, souriant(e) . Vous aimez travailler dans une ambiance familiale , avec un sens d'adaptation . (petite entreprise). Qualité requise : l accueil, encaissement, savoir conseiller la clientèle . Etre rigoureux(se) dans la mise en place des produits et le respect des règles d hygiène et de sécurité . Horaires de matin ou après-midi. Il faut avoir une certaine polyvalence car vous êtes amené(e) à faire différentes tâches.Horaires coupés Poste à pourvoir immédiatement (dimanche et lundi de repos)
Mode d'emplois accompagne une industrie locale intégrée au sein d'un groupe leader français dans la fabrication de systèmes d'évacuation des eaux usées en acier inoxydable. Implantée près de Thonon Les Bains depuis plus de 45 ans, cette PME familiale conçoit des produits techniques innovants à forte valeur ajoutée. Les valeurs clés qui font leur succès sont : satisfaction client, accompagnement sur-mesure, savoir-faire et expertise technique rigoureuse. Pour soutenir leur développement et accroître la part de marché dans le secteur de l'acier inoxydable, elle recrute en CDI un/une : Approvisionneur (H/F) En tant qu'Approvisionneur, vous gérez le portefeuille de fournisseurs historique tout en effectuant la prospection nécessaire à son extension et à son renouvellement. Ce poste allie donc des tâches opérationnelles et stratégiques telles que l'adaptation de la politique d'approvisionnement, la structuration des relations fournisseur. Rattaché(e) au Responsable achats, vos missions principales seront les suivantes : 1. Gérer les besoins en approvisionnement, adapter les règles aux objectifs annuels de vente et capacités fournisseurs. 2. Gérer l'acheminement jusqu'à la livraison aux services concernés. 3. Appliquer la politique achats définie avec la Direction. 4. Mettre en place, suivre et traiter les indicateurs de votre activité dans un souci d'amélioration continue. 5. Appliquer les procédures d'achats de prestations et de produits. 6. Rédiger les Appels d'Offres, prospecter, sélectionner les fournisseurs. 7. Négocier les conditions d'approvisionnement (coût, qualité, délai, conditions de paiement) - Identifier, anticiper et gérer les risques. 8. Construire et évaluer la qualité fournisseur. 9. Faire respecter les CGA. 10. Participer à la mise en place d'une politique RSE. Moyens mis à disposition pour l'atteinte des objectifs : - Accompagnement et formation à la prise de poste - ERP - Support de la direction - Support technique Profil & Compétences requises : - Formation supérieure avec une spécialisation achats. - Expérience d'au moins 5 ans dans le métier en milieu industriel. - Maitrise indispensable de l'Anglais et de l'Italien. - Maitrise d'Excel (tableaux croisés dynamiques). - Lecture de plans mécaniques. - Qualités recherchées : capacité à négocier, aptitudes relationnelles, rigueur, sens de l'organisation, force de proposition. - Sensibilité aux achats responsables et goût prononcé pour l'opérationnel souhaité. Rémunération et avantages : - Statut de cadre au forfait - Rémunération : 35 à 40 Keuros brut annuel - Primes
Mode d'emplois est une structure qui accompagne les entreprises de Haute-Savoie dans leurs recrutements.
Le service voirie assure l'entretien et les travaux de voirie, d'aménagements publics ainsi que le nettoyage des voies et places. Il se divise en 2 secteurs : la voirie et la signalisation. Vous intégrez le secteur signalisation afin d'assurer la mise en place et l'entretien de la signalisation routière, de la signalétique des équipements, du mobilier urbain, des jeux d'enfants et des terrains de sports. Le service compte 11 agents dont 3 affectés au secteur signalisation. Votre mission si vous l'acceptez, Intégrer le secteur signalisation du service voirie, c'est bien plus qu'un simple métier : c'est participer chaque jour à la sécurité, à la lisibilité et à l'esthétique des espaces publics. Sur le terrain, vous êtes le garant d'une signalisation claire et efficace, qu'elle soit au sol ou en hauteur. Vous installez, entretenez, rénovez, et assurez une présence technique qui fait toute la différence pour les usagers. Votre savoir-faire s'exprime aussi bien dans la mise en valeur de l'identité urbaine, qu'à travers la pose de plaques de rues, de numéros, ou encore l'entretien du mobilier urbain. Lors des grands événements de la ville, votre réactivité et votre rigueur vous permettent d'accompagner les manifestations avec des dispositifs adaptés et sécurisés. En période hivernale, vous êtes mobilisé pour garantir des voiries praticables, dans le cadre des astreintes de déneigement et de salage.
La Ville d'Evian-les-Bains est située dans le Département de Haute Savoie (74) en région Auvergne-Rhône-Alpes et compte 9 400 habitants. Station thermale et touristique internationale, surclassée 20/40 000 habitants, elle est le pôle majeur de la Communauté de Communes du Pays d Evian et Vallée d Abondance, composée de 22 communes. Elle est située en bordure des rives du Lac Léman, au pied des Alpes et au cœur de la Haute-Savoie, à 45 minutes de Genève et Lausanne.
Cabinet dentaire situé en plein centre d'Evian-les-Bains -Contrat : CDD 10 à 12 mois (remplacement congé maternité) -Horaires : 4 jours / semaine, du mardi au vendredi (weekend de 3 jours) - 35h hebdomadaires -Date de début : courant septembre Recherche un.e Assistant(e) Dentaire qualifiée pour un remplacement congé parental. Vos missions principales : Travail à 4 mains (omnipratique y compris esthétique, chirurgie parodontale et l'implantologie), Stérilisation et préparation du matériel, gestion et suivi du planning patients (logiciel Logosw), accueil physique et téléphonique, gestion des stocks et commandes. Qualifications : Aisance avec l'outil informatique et les logiciels de gestion de cabinet souriant(e) dynamique
Vous intégrez une PME située à proximité de Thonon les bains spécialisée dans l'industrie. En tant que soudeur TIG vos principales missions seront : - lecture du plan - soudure TIG - soudure sur tuyauteries Travail en atelier dans le secteur de la métallurgie. Les horaires sont 07h-12h /12h45-16h du Lundi au Jeudi, possibilité d'heures supplémentaires le vendredi matin. Mission intérimaire longue durée Salaire selon profil Vous avez une première expérience en soudure TIG dans le milieu de la métallurgie, vous avez une bonne capacité d'adaptation.
Le cabinet dentaire Espace Dentaire du Léman situé à Amphion les Bains (74) recrute une assistante dentaire en contrat de professionnalisation. Missions: - Accueil patient et respect du patient - Assistance du praticien au fauteuil - Préparation, entretien et stérilisation du matériel - Suivi administratif et organisation du cabinet Profil recherché: - Motivation pour le métier d'assistante dentaire - Qualité relationnelles, sens du service et esprit d'équipe - Organisation, rigueur et CONFIDENTIALITE - Eligibilité au contrat de professionnalisation Condition: - Contrat de professionnalisation (2 ans) Centre de formation CNQAOS ANNECY
Boutique indépendante de prêt-à-porter et de création textile recherche un(e) vendeur / vendeuse polyvalent(e) et autonome pour seconder la responsable du magasin dans le cadre d'un contrat à durée déterminée. Vos missions s'articuleront autour de deux axes principaux : Vente & Gestion de la Boutique : Accueillir, conseiller et fidéliser notre clientèle avec un service de qualité. Assurer l'ouverture et la fermeture du magasin en autonomie. Gérer les encaissements, le terminal de paiement et la caisse. Veiller à la bonne tenue générale du point de vente (propreté, rangement, merchandising). Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente chiffrés. Création & Atelier Textile : Prendre en charge la partie conception et marquage de t-shirts. Conseiller les clients sur leurs projets de personnalisation. Utiliser les machines de production (formation assurée) avec soin et précision. Gérer le rangement et l'organisation de l'espace atelier. Profil recherché : Vous disposez d'une première expérience dans la vente. Vous êtes une personne autonome et organisée. De nature souriante et dynamique, vous êtes orienté(e) service et solutions. Votre polyvalence et votre rigueur vous permettent de passer d'une tâche à l'autre efficacement. Une sensibilité pour le travail créatif et manuel est nécessaire pour la partie atelier. Compte tenu du contact avec une clientèle internationale, la maitrise de l'anglais est un atout important. Conditions du poste : Contrat : CDD à pourvoir dès que possible jusqu'à mi-janvier 2026. Rémunération : 14,00 € brut / heure. Temps de travail : 28 heures par semaine. Horaires : Mardi au Vendredi : les après-midi. Samedi : journée complète avec 1 heure de pause. Lieu : Évian-les-Bains. Pour postuler, merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : graphistesduleman@gmail.com
Entreprise innovante Borcard Électricité spécialisée dans les travaux d'installations, de rénovation et de maintenance électrique dans les secteurs résidentiel, tertiaire. Nous mettons un point d'honneur à fournir un travail de qualité dans le respect des normes en vigueur et des attentes de nos clients. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un électricien(ne) autonome et motivé(e). Nous recherchons un électricien ou une électricienne du bâtiment qualifié(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de réaliser des installations électriques, des rénovations et des mises aux normes dans divers types de bâtiments. Ce poste est idéal pour une personne passionnée par l'électricité et désireuse de contribuer à des projets variés. Responsabilités Installer, entretenir et réparer les systèmes électriques dans les bâtiments résidentiels et commerciaux. Effectuer des travaux de basse tension conformément aux normes en vigueur. Lire et interpréter des plans et des schémas électriques pour assurer une installation précise. Collaborer avec d'autres corps de métier lors de projets de construction et de rénovation. Diagnostiquer les pannes électriques et proposer des solutions adaptées. Respecter les règles de sécurité sur les chantiers et veiller à la conformité des installations. Profil recherché Expérience significative en tant qu'électricien ou électricienne, idéalement dans le secteur commercial. Maîtrise des outils manuels et électriques nécessaires à l'exécution des tâches. Connaissance approfondie des concepts d'électricité, y compris la basse tension. Capacité à lire et à comprendre des plans techniques et des schémas électriques. Sens du détail, rigueur et capacité à travailler en équipe. Dans le cadre de votre activité professionnelle vous serez amené à vous déplacer, ainsi le permis B est requis. Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
***Poste à pourvoir à la rentrée de septembre 2025*** Votre agence ASSADIA de Thonon-les-Bains, spécialiste de la garde d'enfants à domicile intelligente, recherche un(e) Garde d'enfants pour un bébé de 3 mois. Du lundi au vendredi de 18h à 20h30. Pour exercer avec classe votre métier, nous mettons à votre disposition notre fabuleuse mallette intelligente, qui contient jeux, livres et activités. Alors si cette annonce vous intrigue, que vous aimez les défis, êtes souriants, n'hésitez pas à postuler. Autres éléments qui peuvent vous intéresser : Salaire horaire : 13,07€ brut (10% CP inclus) Début de la mission : Dès que possible Durée de la mission : le plus longtemps possible, selon l'évolution de vos disponibilités : -) PS : nous sommes impatients de vous rencontrer et de commencer à travailler avec vous. __________ Mais au fait, qui sommes-nous ? Assadia est une entreprise ouverte et humaniste de 41 agences en France. Nous travaillons à rendre le quotidien épanouissant en proposant des solutions intelligentes et différentes. Pour remplir notre mission, nous proposons aujourd'hui : un service de garde d'enfants intelligente, avec une mallette comprenant jeux, livres et musiques. Avec elle, nos intervenants donnent le meilleur d'eux pour participer activement à l'éveil des enfants un service de ménage repassage intelligents, où nous des produits d'entretien écologiques et respectueux de nos intervenants, de l'environnement et de votre environnement - donc celui des enfants. 3 valeurs fortes guident nos choix au quotidien : Oser innover afin de proposer des solutions différentes et répondant aux attentes de nos clients Avoir des collaborateurs épanouis et impliqués, notamment grâce à notre management intelligent et fortement participatif Une expérience utilisateur impeccable pour nos clients, nos intervenants et l'ensemble de nos interlocuteurs
Assadia est une société de ménage, repassage et de garde d enfants à domicile qui propose des services innovants et intelligents. En tant qu'intervenant(e) au sein de la société Assadia, une mallette de jeux sera à votre disposition afin d'offrir une garde d'enfants ludique. Pour les prestations de ménage et repassage, les produits ménagers sont fournis auprès des clients.
Publier est une commune dynamique de plus de 7 600 habitants, située au bord du lac Léman, entre Thonon et Evian, adossée aux montagnes du Chablais. En pleine évolution démographique, la Ville possède trois groupes scolaires et accueille 800 élèves. Publier recherche 1 agent d'accompagnement de l'enfance (ATSEM) pour un remplacement d'une durée minimale de 3 semaines à compter du 16/09/2025 à l'école St Exupéry. MISSIONS : Pendant le temps scolaire : - Assister le personnel enseignant dans les établissements scolaires pour : accueil, animation, hygiène et sécurité des jeunes enfants (2-6 ans), - Participer à la communauté éducative, - Préparer et mettre en état de propreté les locaux et matériels servant directement aux enfants. En dehors du temps scolaire : - Prendre en charge les enfants de maternelle (cantine, activités périscolaires, ...), - Entretien des locaux. PROFIL RECHERCHÉ : - CAP Petite Enfance ou CAP AEPE indispensable - Expérience dans une fonction similaire souhaitée - Techniques favorisant l'éveil des enfants Vos atouts : Pédagogie, patience, sens du travail en équipe, organisation, rigueur, écoute, discrétion, aisance relationnelle, disponibilité. CONDITIONS RECRUTEMENT : Poste de catégorie C Horaires : lundi et jeudi de 8h00 à 18h00 mardi et vendredi de 8h00 à 17h30 Date de recrutement : 16/09/2025 POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous intégrez une équipe à taille humaine au sein d'un collectif de 160 agents. Vous jouez un rôle essentiel en soutenant l'enseignant(e), en favorisant l'épanouissement des enfants, et en créant un environnement sécurisé et propice à leur développement. Temps de travail : - mercredi libre - vacances scolaires : 1 jour travaillé Rémunération attractive : prime mensuelle, indemnité de résidence Cadre de travail agréable entre lac et montagne !
Les centres de loisirs péri et extra scolaire de Familles Rurales Marin recrutent un animateur/trice. Vous rejoignez l'équipe d'animation de l'accueil de loisirs 3 - 11 ans et assurez une fonction d'animateur sur les accueils périscolaires et extrascolaires. Vous concevez, proposez et mettez en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique du centre. Vous avez le sens du travail en équipe, une bonne capacité d'écoute et d'initiative, et de gestion de conflits, une grande capacité relationnelle avec les enfants, les parents et l'ensemble du personnel de la structure d'accueil, et une grande disponibilité horaire en fonction des besoins des publics et des activités d'animation. Vous travaillez les mercredis (possibilité de travailler durant les vacances scolaires) Vous êtes titulaire du BAFA (ou stagiaire BAFA), ou avez de l'expérience dans l'animation.
AFR Marin est une association loi 1901. Son activité principale est l'accueil de loisirs extra et périscolaire. De 15 à 55 enfants accueillis tout au long de l'année.
Nous recrutons actuellement notre Futur Responsable Préparations Froides F/H, en CDI, pour l'un de nos restaurants d'entreprise situé à EVIAN LES BAINS (74). Vous managez une équipe de 3 collaborateurs et supervisez la préparation et le dressage des mets froids. Vous contribuez à la gestion de la production, de la distribution ainsi qu'au maintien des bonnes relations avec les convives. Vous informez les convives sur la composition des plats proposés. Découvrez le job que vous voulez ! La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise qui a pour mission de faire de chaque repas un moment de plaisir et de convivialité ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Responsable préparations froides. Révélez votre créativité/Révélez vos talents ! Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous animez le travail de votre équipe, assurez la bonne production des préparations froides, le dressage et leur distribution (hors d'oeuvres, desserts, fromages) dans le respect des fiches techniques et des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Vous avez la charge de la réception et du contrôle des marchandises, vous supervisez l'assemblage et la fabrication des préparations froides. Vous contrôlez la qualité des produits au niveau visuel et la présentation des vitrines ou des présentoirs. Vous êtes responsable de la gestion des commandes quotidiennement en fonction de l'état des stocks et veillez au rangement des marchandises. Vous participez avec votre équipe à l'accueil de nos convives et vous les accompagnez tout au long du parcours clients. Avantages : Convention collective de la restauration collective 13 ème mois Repas en nature Prime d'habillage Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Accès prestations comité d'entreprise Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. La cuisine vous plaît, vous avez déjà fait preuve de votre capacité à animer une équipe avec succès. Votre sens aiguisé de l'organisation et de la gestion sont essentiels, tout comme votre aptitude à travailler en équipe. Grâce à votre réactivité et à votre esprit d'initiative, vous menez vos missions avec succès. Vous associez amour pour la cuisine et pour le management d'équipe. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents.
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Le magasin Intermarché de LUGRIN recrute un Employé / une Employée de rayon Boulangerie À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Chez Intermarché l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritables état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés qui saura reconnaitre votre talent. En véritable commerçant et après une période d'intégration et de formation aux méthode de notre magasin, vous serez chargé notamment : - Management d'équipe - Suivi du compte d'exploitation - Suivre l'état de vos stocks - Gestion carcasse & PAD - Vous êtes garant de la qualité de vos produits et de l'hygiène et traçabilité de votre rayon. Si vous voulez faire partie d'une belle aventure, et aimez les beaux challenges, alors vous avez déjà l'esprit Mousquetaires !
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) Hôte(esse) de service client. Pour toi chaque client est unique, tu consacres toute ton énergie à lui proposer des solutions adaptées à ses besoins. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors le poste d'Hôte(sse) de service clients du magasin L'Entrepôt du Bricolage d'Amphion (Haute Savoie - 74) est fait pour toi ! Acteur(trice) incontournable de la satisfaction et la fidélisation de nos clients, rattaché(e) au Responsable service clients, tes missions seront les suivantes : Accueillir, orienter, accompagner et conseiller les clients en face à face et/ou par téléphone, Réaliser les encaissements, les avoirs et les bons d'achat, dans le respect de nos procédures, Assurer la reprise des marchandises et le suivi du service après-vente, Être garant de la remise des commandes aux clients, Assurer la promotion des différents services du magasin (carte de fidélité, financement, location de matériels, Brico-Troc, reproduction de clefs, affutage de chaine, mise en service de la motoculture...). Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou le service client. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Ta passion pour la relation clients, ton dynamisme, et ton empathie seront des atouts de réussites. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à Amphion (74) - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable services clients. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager
Boulangerie Pâtisserie à Thollon les Mémises recherche un/une vendeur(se). missions du poste : - Accueillir, conseiller, orienter et fidéliser notre clientèle en assurant au quotidien un service de qualité. - Assurer la tenue du magasin : achalandage, présentation, préparation de produits, rangement, approvisionnement, propreté... - Encaissement, maîtrise du rendu monnaie. - maîtrise et respect des règles d'hygiène et de propreté - amplitude horaire d'ouverture 5h00 à 20h - Travail le week-end et jours fériés AVANTAGES : - Contrat de frais de santé pris en charge à 50% par l'employeur - 2 jours de repos consécutifs par semaine - Heures dimanche et jours fériés majorées Poste à pourvoir dès que possible en Contrat de 35 heures / semaine, salaire mensuel net 1460 € (hors dimanches et jours fériés) ou Contrat 39 heures / semaine, salaire mensuel net 1700€(hors dimanches et jours fériés) Poste NON Logé
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) conseiller(ère) de vente bricolage. L'excellence de la relation client est ta priorité, la qualité de tes ventes fait de toi un vendeur référent du magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors, le poste de Conseiller(ère) de vente bricolage du magasin de L'Entrepôt du Bricolage d'Amphion (Haute Savoie - 74) est fait pour toi ! Tu participes au développement des ventes grâce à ton expertise de l'acte de vente, ta vision globale magasin et tes conseils de qualité. Rattaché(e) au Responsable de rayon, tes missions seront les suivantes : Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client, Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution, personnalisée aux besoins des clients afin de les fidéliser, Réaliser les encaissements dans le respect de nos procédures, Mettre les produits en valeur et participer à la préparation des opérations commerciales, Veiller à des linéaires de qualité en respectant les règles de sécurité. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. De formation commerciale, tu disposes d'une expérience réussie de 1an minimum dans la vente. Ta passion pour la relation client, ton dynamisme et ton esprit d'équipe seront des atouts de réussite. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Le métier de conseiller(ère) de vente à L'Entrepôt du Bricolage est une vrai filière que nous valorisons grâce à un parcours de formation interne Chez le Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, femmes et hommes, qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à Amphion. - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés.
Les missions confiées Vous êtes rattaché au Responsable du Département électrotechnique/Automatismes, au sein du service Automatisme, constitué d'une dizaine de personnes. Missions : - Assurer l'automatisation de la machine, de l'étude jusqu'à la mise en service et la formation du client sur site - Rédiger les analyses fonctionnelles détaillées - Prendre en charge la programmation sur Siemens TIA PORTAL (PLC et HMI) (éventuellement autres logiciels). - Réaliser les tests nécessaires sur les machines en usine, la mise en service et la formation sur les sites clients. - L'envergure internationale du groupe Actini vous amènera à vous déplacer sur l'ensemble de ses sites clients, en France et à l'étranger (30% à 40% du temps). Principales actions : - Programmer PLC, HMI, SCADA - Réaliser des analyses fonctionnelles - Tester le programme en plateforme BE - Effectuer des tests en présence des clients en usine et sur site client - Réaliser la formation sur site client - Participer au SAV sur des problématiques liées à l'automatisme Votre profil - Formation : Bac +2/3 ou jeune Ingénieur dans les domaines informatique industrielle/Automatisme, Electrotechnique. - Expérience significative sur une fonction d'automatisme (2 à 3 ans). - Qualités requises pour le poste : esprit d'équipe, adaptabilité, organisé, capacité relationnelle et autonomie. - Anglais requis : lu, parlé, écrit. Faire partie de notre équipe c'est aussi - Une rémunération sur 13 mois - Une rémunération complétée par une participation aux résultats de la société. - Une mutuelle de très bon niveau est prise en charge à 80% par l'entreprise et couvrant toute votre famille. - Possibilité de déjeuner à midi au réfectoire pour un repas et un dessert confectionné par notre traiteur partenaire. - Bénéficier de nombreuses activités et offres proposées par notre comité d'entreprise (offres privilèges, réduction cinémas sorties culturelles, activités sportives organisées par l'entreprise). - Un accès à l'offre 1% logement, ce qui vous permet d'accéder à des aides à l'achat ou la location d'un logement. - En cas de déplacements, vos notes de frais vous sont remboursées aux frais réels et une prime de déplacement forfaitaire à la journée sera ajoutée à votre salaire. Nos engagements RSE La RSE est au coeur de notre stratégie, répondant aux enjeux sociétaux et environnementaux. Notre certification ISO 9001 témoigne de notre engagement envers l'expérience collaborateur, en assurant un parcours d'intégration complet et une formation continue pour le développement des compétences et du savoir-faire de nos équipes. L'environnement est une priorité pour nous ! Grâce à des actions concrètes en matière de gestion de l'énergie et des déchets, nous avons obtenu la certification ISO 14001, garantissant notre responsabilité écologique. Nos conditions de travail - Forfait 37h par semaine (Temps plein) - Travail en journée, du lundi au vendredi - Horaires flexibles - Système de récupération des heures supplémentaires Le poste est basé à EVIAN (74) et est à pourvoir immédiatement sous forme d'un CDI. Rémunération attractive selon votre expérience composée d'un salaire fixe et d'une part variable comprenant des primes de déplacements, soit un salaire annuel brut compris entre 40 000 € et 45 000 €. Merci d'adresser votre candidature à notre service RH : recrutements@actini.com.
Notre univers en quelques mots Fondé en 1953, ACTINI, groupe industriel français, conçoit, construit et commercialise des équipements de pasteurisation, stérilisation et décontamination destinés majoritairement au traitement de produits pharmaceutiques et cosmétiques. Le groupe ACTINI qui compte environ 200 personnes (dont 110 sur le site d'Evian) a choisi de structurer son développement vers des marchés de niche où la technologie qu'elle développe représente un réel avantage concurrentiel.
Nous recherchons un électricien qualifié pour rejoindre notre équipe dynamique. Sous la responsabilité du chef de chantier vous interviendrez sur des installations électriques neuves ou en rénovation, dans le respect des normes en vigueur. Missions principales : Réaliser l'installation, la mise en service et la maintenance des équipements électriques (bâtiments, locaux industriels, tertiaires ou résidentiels). Lire et interpréter les schémas électriques et plans d'implantation. Effectuer le câblage, raccordement et tirage de câbles. Contrôler la conformité des installations et assurer les tests de fonctionnement. Diagnostiquer et dépanner les pannes électriques. Appliquer les règles de sécurité et les normes électriques en vigueur (NF C 15-100, etc.). Profil recherché : CAP / BEP / Bac Pro Électricité ou équivalent. Minimum 3 années d'expérience sur un poste similaire. Connaissances solides en installation, maintenance et dépannage. Capacité à travailler en autonomie comme en équipe. Rigueur, sens de l'organisation et respect des délais. Permis B souhaité (interventions sur différents sites). Conditions et avantages : CDI à pourvoir dès que possible. Salaire selon profil et expérience. Primes et indemnités selon conventions. Mutuelle et autres avantages.
SARL BORCARD ÉLECTRICITÉ
Description du poste : Dans le cadre de son fonctionnement pédagogique et éducatif, Le collège Les Rives du Léman à Evian recherche un(e) Conseiller Principal d'Éducation (CPE) à temps plein pour l'année scolaire 2025/2026 complète. Sous la responsabilité de la direction, et en lien avec la CPE titulaire, vous jouez un rôle clé dans le suivi des élèves, la gestion de la vie scolaire, et la coordination des équipes éducatives. Vous contribuez activement au climat scolaire, à la prévention du décrochage scolaire, et à l'animation de la vie de l'établissement. Missions principales : Gérer les absences, retards et incidents conformément au règlement intérieur. Assurer le suivi individuel et collectif des élèves (écoute, accompagnement éducatif). Collaborer avec les équipes pédagogiques et les familles. Mettre en place et suivre des actions éducatives et de prévention. Organiser et superviser la vie scolaire au quotidien (assiduité, ponctualité, discipline). Profil recherché : Expérience souhaitée dans l'éducation. Autorité naturelle, sens de l'écoute et du dialogue. Organisation, rigueur et réactivité. Conditions du poste : Contrat : CDD temps plein, durée : année scolaire 2025-2026. Poste à pourvoir le 01/09/2025. Le recrutement doit être validé par le rectorat de Grenoble après entretien avec le chef d'établissement. Diplôme requis : niveau licence minimum. Temps de travail : temps complet 35 heures hebdomadaires, possibilité de travail en soirée ponctuelle lors des conseils ou réunions. Vacances selon calendrier scolaire. Lieu : Collège Les Rives du Léman 7 route du cornet 74500 EVIAN. Candidature à envoyer par mail ce.0740021w@ac-grenoble.fr Rémunération selon grille indiciaire ou expérience.
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Business Analyst pour rejoindre notre équipe. Vos missions principales : - Garantir le bon fonctionnement de l'entrepôt de données Evian Resort, alimenté au quotidien par des flux de données provenant de multiples sources (Opera, Bally, Albatros, Nymphéa, Anael, etc.) et qui fourni des informations clés à nos clients internes via des rapports PowerBI. - Identifier les causes possibles de dysfonctionnements, alerter et proposer des corrections pour remettre en route dans les meilleurs délais les différents flux de données attendus pour les rapports / la prise de décision. - Assurer la maintenance de l'existant et faire les modifications techniques nécessaires pour s'adapter aux évolutions possibles de logiciels utilisés et pour répondre aux nouvelles demandes opérationnelles. - Contribuer à la mise en place de tableaux de bord et des rapports d'analyse. - Collaborer avec les équipes métiers pour identifier les leviers d'optimisation, en étant force de proposition. - Participer à l'amélioration continue des outils de pilotage. Profil recherché : - Diplôme Bac +5 en Intelligence Artificielle et Management, parcours Data Analyst. - Minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire, dans un secteur d'activité similaire idéalement. - Maîtrise de SQL Server, Microsoft SSIS, Python. - Connaissance du fonctionnement du logiciel ESSBASE et de GIT. - Une connaissance du secteur hôtellerie restauration et/ou Casino est fortement appréciée. - Esprit analytique, rigueur, sens du service et capacité à travailler en équipe mais aussi de façon autonome sur certains projets. - Bon relationnel, capacité d'adapter sa communication à des interlocuteurs non techniques. Ce que nous offrons : 1 poste en CDI dés octobre 2025 Un environnement de travail exceptionnel au cœur de l'Evian Resort. Une équipe dynamique et bienveillante. Des projets stimulants au sein d'un établissement prestigieux.
Considéré comme l'un des plus beaux Resort du Monde, dominant le Lac Léman, l'Evian Resort allie modernité et élégance à travers ses Hôtels, Royal***** et Ermitage****, son mythique parcours de Golf qui accueille le tournoi The Evian championship, son académy, ses Spas, son Casino et ses Thermes. Pour plus d'informations : www.evianresort.com
Commune dynamique de plus de 7 600 habitants, située au bord du lac Léman, entre Thonon et Evian, adossée aux montagnes du Chablais. Structure sportive reconnue, au cœur d'un environnement naturel préservé et valorisé, le centre nautique de la Cité de l'eau fait parti des références du territoire du Chablais. Bassin sportif, bassin ludique, fosse à plongeon, toboggan, pataugeoire et jacuzzis : avec ses nombreux équipements, la Cité de l'eau accueille plus de 150 000 personnes par an. Outre le savoir-nager, l'équipe du centre nautique organise l'école de natation, des soirées conviviales ou encore des stages lors des vacances scolaires. Pour la Cité de l'eau, la ville de Publier recrute 1 agent d'entretien polyvalent à compter du 15/12/2025. MISSIONS Entretien des locaux et ménage (espace aquatique, espace forme, accueil, sanitaires et vestiaires), Accueil et orientation des publics dans l'espace vestiaires. Assure l'hygiène des vestiaires et des sanitaires Travail en milieu chaud et humide PROFIL RECHERCHE Expérience dans le domaine de l'entretien souhaitée. Disponible et souple pour répondre aux besoins du service. Sens des relations humaines, sérieux et ponctualité, minutie et application dans les tâches confiées. CONDITIONS RECRUTEMENT Catégorie C (adjoints techniques), Conditions : voie contractuelle ou détachement Postes à temps non complet : 31 h 00 Date de recrutement : 15/12/2025 CDD jusqu'au 31/08/2026 Temps de travail 2 jours de repos hebdomadaire, travail 1 week-end sur 2 Rémunération Salaire de base, régime indemnitaire et indemnité de résidence (1 865 € bruts mensuels pour un contractuel), prime de fin d'année (ancienneté supérieure à 6 mois), participation employeur au contrat de prévoyance maintien de salaire et complémentaire santé labellisé, amicale du personnel et CNAS (organisme de prestations sociales).
Le groupe Heineken recherche pour sa filiale de distribution France Boissons un Chauffeur-Livreur Poids Lourd (H/F) en CDD Saisonnier pour son site de Publier (74). Vous êtes doté d'un bon relationnel ? Vous avez le sens de l'organisation ? Et vous aimez travailler de manière autonome ? Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous chez France Boissons ! En rejoignant notre équipe transport, vous intégrez un environnement dynamique, convivial qui vous offrira de véritables opportunités de développement et d'évolution de carrière. Leader de la distribution de boissons et de services auprès des Cafés-Hôtels-Restaurants (CHR), France Boissons livre près d'1 établissement sur 4 grâce à son maillage territorial unique (73 centres de distribution). Vous devez impérativement disposer d'un permis C, d'une FIMO/FCO et d'une carte conducteur valide. Ce poste nécessite une forte activité de manutention et le port de charges lourdes. Vous serez chargé(e) de : - Charger et/ou contrôler la marchandise avant la tournée - Conduire le véhicule, livrer et déposer les marchandises dans les lieux de stockage des clients puis reprendre les emballages vides - Assurer le retour de livraison Nous vous proposons les conditions suivantes : - Essentiellement en horaires de matinée : du lundi au vendredi - Un matériel récent et de qualité pour assurer au mieux votre sécurité (camion équipé d'un hayon, EPI et vêtements de travail.) - Formations régulières (gestes et postures, sécurité.) Nous nous engageons à vous fournir : Une rémunération de : 2 150€ brut x 12,92 mois + prime variable pouvant atteindre 250€ brut/mois + primes d'intéressement et de participation + Ticket Restaurant + Avantages CSE Envie d'en apprendre davantage sur le métier de Chauffeur Livreur Poids Lourds chez un distributeur-grossiste en boissons ? (copiez collez le lien suivant dans votre barre de recherche) https://youtu.be/2d2gqT4nbWA
Le groupe Heineken recherche pour sa filiale de distribution France Boissons un Chauffeur-Livreur Poids Lourd (H/F) en CDI pour son site de Publier (74). Vous êtes doté d'un bon relationnel ? Vous avez le sens de l'organisation ? Et vous aimez travailler de manière autonome ? Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous chez France Boissons ! En rejoignant notre équipe transport, vous intégrez un environnement dynamique, convivial qui vous offrira de véritables opportunités de développement et d'évolution de carrière. Leader de la distribution de boissons et de services auprès des Cafés-Hôtels-Restaurants (CHR), France Boissons livre près d'1 établissement sur 4 grâce à son maillage territorial unique (73 centres de distribution). Vous devez impérativement disposer d'un permis C, d'une FIMO/FCO et d'une carte conducteur valide. Ce poste nécessite une forte activité de manutention et le port de charges lourdes. Vous serez chargé(e) de : - Charger et/ou contrôler la marchandise avant la tournée - Conduire le véhicule, livrer et déposer les marchandises dans les lieux de stockage des clients puis reprendre les emballages vides - Assurer le retour de livraison Nous vous proposons les conditions suivantes : - Essentiellement en horaires de matinée : du lundi au vendredi - Un matériel récent et de qualité pour assurer au mieux votre sécurité (camion équipé d'un hayon, EPI et vêtements de travail.) - Formations régulières (gestes et postures, sécurité.) Nous nous engageons à vous fournir : Une rémunération de : 2 150€ brut x 12,92 mois + prime variable pouvant atteindre 250€ brut/mois + primes d'intéressement et de participation + Ticket Restaurant + Avantages CSE Envie d'en apprendre davantage sur le métier de Chauffeur Livreur Poids Lourds chez un distributeur-grossiste en boissons ? (copiez collez le lien suivant dans votre barre de recherche) https://youtu.be/2d2gqT4nbWA
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
***Poste à pourvoir à la rentrée de septembre 2025*** Votre agence ASSADIA de Thonon-les-Bains, spécialiste de la garde d'enfants à domicile intelligente, recherche un(e) Garde d'enfants pour 1 enfant de 11 ans. Les lundis, mardis et jeudis de 6H20 à 8H50 et de 17H00 à 18H30. Pour exercer avec classe votre métier, nous mettons à votre disposition notre fabuleuse mallette intelligente, qui contient jeux, livres et activités. Alors si cette annonce vous intrigue, que vous aimez les défis, êtes souriants, n'hésitez pas à postuler. 15 à 8h30Autres éléments qui peuvent vous intéresser : Salaire horaire : 13,07€ brut (10% CP inclus) Début de la mission : Dès que possible Durée de la mission : le plus longtemps possible, selon l'évolution de vos disponibilités : -) PS : nous sommes impatients de vous rencontrer et de commencer à travailler avec vous. __________ Mais au fait, qui sommes-nous ? Assadia est une entreprise ouverte et humaniste de 41 agences en France. Nous travaillons à rendre le quotidien épanouissant en proposant des solutions intelligentes et différentes. Pour remplir notre mission, nous proposons aujourd'hui : un service de garde d'enfants intelligente, avec une mallette comprenant jeux, livres et musiques. Avec elle, nos intervenants donnent le meilleur d'eux pour participer activement à l'éveil des enfants un service de ménage repassage intelligents, où nous des produits d'entretien écologiques et respectueux de nos intervenants, de l'environnement et de votre environnement - donc celui des enfants. 3 valeurs fortes guident nos choix au quotidien : Oser innover afin de proposer des solutions différentes et répondant aux attentes de nos clients Avoir des collaborateurs épanouis et impliqués, notamment grâce à notre management intelligent et fortement participatif Une expérience utilisateur impeccable pour nos clients, nos intervenants et l'ensemble de nos interlocuteurs
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) manager logistique. Tu es un expert des process logistique, tu souhaites mettre tes qualités de manager au service de la performance du magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi. Tu veux rejoindre une équipe unie et motivée. Le poste de Manager logistique du magasin de L'Entrepôt du Bricolage d'Amphion (Haute Savoie - 74) est fait pour toi ! Manager leader, tu es responsable de l'ensemble des process logistiques du magasin dans le respect des concepts marchands, avec ton équipe tu pilotes et optimises les flux de marchandise dans l'objectif de satisfaire les clients. Membre actif de l'équipe d'encadrement, tu as une vision transversale et tu contribues à la performance du magasin. Rattaché(e) aux Directeurs(trices) du magasin, tes missions seront les suivantes : Recruter, animer et assurer la montée en compétence de ton équipe, composée de Responsables logistiques et d'équipier(ère) logistique, Coordonner la réception et la préparation des commandes ; être le garant du stockage des produits et de l'optimisation des flux de marchandises, Organiser la mise en rayon des produits sur la surface de vente, Veiller à la sécurité des équipes dans le respect des règles de l'entreprise, Être force de proposition et impulser des actions qui contribuent à l'amélioration continue du magasin. Tu justifies d'une expérience d'au moins 2 ans dans le management d'une équipe logistique. Ton leadership, ta rigueur et ton aisance relationnelle, seront tes atouts de réussite. Tu aimes prendre des initiatives, tu es prêt à t'investir tu es ambitieux (se). Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective Ce job est fait pour toi ! Nous te proposons : - Un CDI à temps plein basé à Amphion (74) - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 36K€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Une prime individuelle sur l'objectif - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Directeur(trice) de magasin. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1. Entretien visio 2. Premier entretien RH / manager 3. Second entretien manager / N+2 Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un Electricien (H/F) -Réaliser des installations électriques en courant fort et/ou faible (tirage de câbles, pose d'appareillages, raccordements.) -Lire et interpréter les schémas électriques et les plans -Assurer la mise en conformité des installations selon les normes en vigueur -Diagnostiquer les pannes et effectuer la maintenance préventive et corrective -Intervenir sur des chantiers de construction, de rénovation ou en maintenance -Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité -Formation CAP/BEP/Bac Pro en électricité ou équivalent -Habilitations électriques à jour (B1, B2, BR, H0V. selon le poste) -Expérience souhaitée dans un poste similaire -Capacité à travailler en autonomie et/ou en équipe -Rigueur, sens de l'organisation et respect des délais Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Vous êtes désireux de rejoindre un groupe hôtelier mondial à forte expansion avec de réelles possibilités de promotions internes, de transferts en France et à l'étranger et axé sur le développement de ses collaborateurs ? Hilton Evian-les-Bains, 163 chambres et suites dont 4 studios, 7 salles de séminaire et banquets, un bar "Le Cosmopolitan Bar", un "THE SPA", un Excecutive Lounge avec sa terrasse panoramique ainsi qu'un restaurant Cannelle avec sa terrasse "Yatch café" et son concept brasero en période estivale souhaite intégrer un nouveau collaborateur en qualité d'Assistant(e) du responsable de la restauration (H/F) en CDI. Comment se passera le travail dans cette enseigne Hilton ? L'un des noms les plus reconnus de l'industrie, Hilton Hotels & Resorts offre aux voyageurs un monde d'expériences authentiques. La marque continue à innover et à être le leader mondial du secteur de l'hospitalité. Avec des produits et services qui répondent aux besoins des voyageurs modernes du monde entier, nous personnalisons les expériences afin que chacun de nos hôtes se sente valorisé, choyé et respecté. Si vous comprenez l'importance de maintenir la réputation d'une marque et que vous valorisez l'effort à fournir pour offrir une expérience d'hospitalité reconnue dans le monde entier, vous êtes peut-être la personne que nous cherchons à intégrer à l'équipe Hilton Hotels & Resorts. Parce que c'est chez Hilton Hotels & Resorts que nous promettons une expérience exceptionnelle à nos clients, à chaque fois. Quel sera mon rôle ? Plus particulièrement, un(e) Assistant(e) du responsable de la restauration (H/F) effectue les missions suivantes dans le respect des plus hauts standards : - Assister son supérieur hiérarchique dans ses fonctions et répondre aux directives de la Direction. - Coordonner les activités de la restauration en agissant en accord avec son supérieur hiérarchique et en coordination avec les autres départements de l'hôtel et les demandes clientèle afin de fournir efficacité, rapidité et pro activité. - S'impliquer dans la commercialisation de ses points de vente (actions commerciales). - Veiller au bon fonctionnement des services dans les différents points de vente restauration (Cannelle, Riva, Room Service, Pool Bar, Executive Lounge, Cosmopolitan Bar et autres points de ventes éphémères). - S'enquérir de la satisfaction des clients - Encadrer, conseiller, évaluer, développer et contrôler l'équipe de restauration - Suivre le planning de ses équipes en s'assurant de la stricte application des lois en matière de gestion du temps de travail. - Assurer la mise en place et l'application des standards et des procédures du groupe ainsi que celles spécifiques au Hilton Evian-les-Bains. Que recherchons-nous ? Un(e) Assistant(e) du responsable de la restauration (H/F) travaillant pour les établissements Hilton œuvre constamment pour le bien-être de nos clients, en collaboration avec d'autres membres de l'équipe. Pour ce rôle, vous devez adopter l'attitude, les comportements, les compétences et les valeurs suivants : - Anglais courant, - Excellente présentation exigée, - 2 ans d'expérience en hôtellerie-Restauration, - Formation hôtelière ou équivalent Quels seront mes avantages ? - Un salaire de départ compétitif - L'accès au programme GO Hilton : vous pourrez profiter de tarifs réduits dans nos hôtels partout dans le monde, ainsi que de réductions sur les produits et services proposés par Hilton et ses partenaires. Mais aussi : - des plages horaires de travail en continue, - des jours de repos consécutifs, - une mutuelle d'entreprise, - des avantages CE, - une aide à la recherche de logement Nous sommes impatients de vous exposer plus en détails la large gamme d'avantages offerts par une organisation hôtelière comme Hilton.
** 2 Postes à Pourvoir** Formation pratique à la conduite, animation cours de code et RDV pédagogiques si possible, intervention sécurité routière extérieure Formation réglementée par BPCASER ou Titre professionnel d'enseignant de la conduite Possibilité d'évolution, formateur pélagique, moto et bateau
***Poste à pourvoir à la rentrée de septembre 2025*** Votre agence ASSADIA de Thonon-les-Bains, spécialiste de la garde d'enfants à domicile intelligente, recherche un(e) Garde d'enfants pour 2 enfants de 5 et 8 ans à Neuvecelle. Mardi, jeudi et Vendredi de 4h45 à 8h30 (1 semaine sur 2) Pour exercer avec classe votre métier, nous mettons à votre disposition notre fabuleuse mallette intelligente, qui contient jeux, livres et activités. Alors si cette annonce vous intrigue, que vous aimez les défis, êtes souriants, n'hésitez pas à postuler. 15 à 8h30Autres éléments qui peuvent vous intéresser : Salaire horaire : 13,07€ brut (10% CP inclus) Début de la mission : Dès que possible Durée de la mission : le plus longtemps possible, selon l'évolution de vos disponibilités : -) PS : nous sommes impatients de vous rencontrer et de commencer à travailler avec vous. __________ Mais au fait, qui sommes-nous ? Assadia est une entreprise ouverte et humaniste de 41 agences en France. Nous travaillons à rendre le quotidien épanouissant en proposant des solutions intelligentes et différentes. Pour remplir notre mission, nous proposons aujourd'hui : un service de garde d'enfants intelligente, avec une mallette comprenant jeux, livres et musiques. Avec elle, nos intervenants donnent le meilleur d'eux pour participer activement à l'éveil des enfants un service de ménage repassage intelligents, où nous des produits d'entretien écologiques et respectueux de nos intervenants, de l'environnement et de votre environnement - donc celui des enfants. 3 valeurs fortes guident nos choix au quotidien : Oser innover afin de proposer des solutions différentes et répondant aux attentes de nos clients Avoir des collaborateurs épanouis et impliqués, notamment grâce à notre management intelligent et fortement participatif Une expérience utilisateur impeccable pour nos clients, nos intervenants et l'ensemble de nos interlocuteurs
Missions principales : L'agent intervient à la fois sur le temps de la pause méridienne pour accompagner les enfants à la cantine, et sur l'entretien régulier des locaux communaux et scolaires. 1. Accompagnement cantine (11h30 - 13h30) - Accueillir, aider et encadrer les enfants pendant le repas ; - Assurer la sécurité physique et affective des enfants ; - Veiller au bon déroulement du repas dans le respect des règles d'hygiène, de vie en collectivité et du rythme de chacun ; - Travailler en lien avec l'équipe d'animation et le personnel de restauration. 2. Entretien des bâtiments communaux et scolaires - Nettoyage quotidien des locaux scolaires (classes, couloirs, sanitaires, bureaux, halls.) ; - Entretien des bâtiments communaux selon le planning défini ; - Suivi et gestion des produits d'entretien ; - Utilisation et rangement rigoureux du matériel et des produits d'entretien dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité ; - Participation au maintien en bon état général des locaux et signalement des dysfonctionnements.
Nous recherchons un - une : Boulanger (F/H) Rattaché au manager rayon boulangerie, vous serez en charge de produire l'ensemble des variétés de pains et viennoiseries selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Agir pour simplifier le quotidien de nos clients. Les satisfaire avec des idées qui rendent la vie plus gourmande. Ce pouvoir, c'est celui que nous vous proposons de développer au sein de nos équipes ! La boulangerie est votre passion et vous en avez fait votre métier. D'une grande autonomie, vous faites preuve de rigueur, d'organisation et maîtrisez à la perfection les recettes de différents types de pains, ce poste est fait pour vous ! Au sein de notre équipe, vous trouverez un encadrement bienveillant et stimulant pour partager chaque jour votre savoir faire reconnu. Votre profil : - De formation type CAP / BEP boulanger, CAP/BEP Pâtisserie, CQP... - Vous justifiez idéalement de 2 ans d'expérience minimum sur le même poste - Connaissance et application des processus de fabrication culinaire (variétés de pains, viennoiseries, pâtisseries, biscuiteries, chocolat : le pétrissage, le façonnage, la pousse contrôlée, la cuisson) - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité La rémunération et les avantages : - Rémunération sur 13 mois - Prime annuelle* - Prime vacances* - Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut* - Participation aux bénéfices* - Intéressement* - Remise sur achats collaborateur - Compte épargne temps - Mutuelle - Prévoyance - Action logement - Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif) *Sous condition d'ancienneté Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
**Poste à pourvoir immédiatement**au sein d'une boulangerie pâtisserie traditionnelle Fabrication de pain selon des procédés artisanaux .Poste à pourvoir immédiatement Horaires de 4 H00 à 12H00. Repos dimanches et lundis.
Et si vous faisiez le choix d'un cabinet qui comprend vos impératifs terrain ? Chez Lynx RH Annemasse, nous plaçons la proximité, l'écoute et la transparence au coeur de notre accompagnement. Nos consultants spécialisés de l'unité méthodes, maintenance, BE parlent votre langage et vous connectent à un réseau d'entreprises partenaires en quête de vos compétences. Rejoignez un environnement technique à la hauteur de votre savoir-faire au poste de technicien automatisme et informatique industrielle (h/f) en CDI à Evian les Bains - Nous vous proposons - Une rémunération attractive comprise entre 38 et 42 KEUR brut annuel. - L'opportunité d'intégrer un site industriel de référence. - Un rôle stratégique au sein d'une équipe experte et dynamique. - De réelles perspectives d'évolution dans un environnement technique exigeant et valorisant. Vos missions: - Assurer la programmation, le suivi et l'optimisation des systèmes automatisés (automates, supervision, réseaux industriels). - Participer activement aux interventions de maintenance (diagnostic, dépannage, amélioration continue). - Contribuer aux projets d'évolution et de modernisation des installations. - Intégrer le planning d'astreintes afin de garantir la continuité de production. Votre profil: - Formation de type Licence Professionnelle Automatique et Informatique Industrielle ou équivalent. - Expérience confirmée en programmation d'automates et mise en oeuvre sur le terrain. - Solides compétences en informatique industrielle et goût pour le travail opérationnel. - Esprit d'analyse, autonomie et réactivité sont vos atouts pour réussir.
Poste en 39h avec salaire en fonction du coefficient actuel, pour une fourchette comprise entre 1800 et 2400 euros net. Prime Expérience souhaitée en viennoiserie. Travail pour la saison hiver du15/12 au 15/03
Poste en 39h avec salaire en fonction du coefficient actuel, pour une fourchette comprise entre 1800 et 2600 euros net. Prime de fin d'année Expérience indispensable et travail autonome Travail en alternance boulangerie/pâtisserie dans une petite équipe.
Notre association ADMR Pays de Gavot basée à Larringes recherche un ou une Aide à domicile et/ou Auxiliaire de vie sociale - temps plein ou temps partiel (H/F) Secteur : Larringes et proches alentours Votre rôle ? Votre mission, si vous l'acceptez, est de transformer le quotidien en moments de joie et de complicité. Avec vous, chaque intervention auprès de nos bénéficiaires devient une occasion d'apporter soutien et bonne humeur, faisant de chaque journée un moment unique et attendu. Grâce à vous et à votre aide dans le quotidien, leurs journées n'en seront que meilleures : l'entretien du lieu de vie pour leur confort, de l'aide à se déplacer (courses ou autres RDV extérieurs.) ou un accompagnement pendant leurs repas, et enfin, avec les qualifications nécessaires, une aide dans les gestes de la vie quotidienne (levers, couchers, aide à la toilette). Pour nous rejoindre en tant qu'Aide à domicile ? Pas besoin d'être un pro pour commencer ; nous vous accueillons avec ou sans diplôme, débutant ou avec de l'expérience. Pour nous rejoindre en tant qu'auxiliaire de vie sociale ? Vous avez soit : - Un diplôme en lien avec l'emploi (Bac Pro SAPAT ou ASSP, BEP carrières sanitaires et social ou diplôme professionnel, DEAES) ou - vous maitrisez l'accompagnement quotidien aux personnes fragiles ou en situation d'handicap via une expérience convaincante dans l'emploi. Intégrez une équipe engagée où solidarité et humanité sont au cœur de nos valeurs. Découvrez un métier valorisant et épanouissant dans un environnement convivial ! Pourquoi nous rejoindre ? Proximité : On vous confie des missions à proximité de chez vous. Temps de déplacement compris comme du temps de travail Salaire : Aide à domicile : entre 1801.8€ et 1970 brut selon ancienneté / Auxiliaire de vie sociale : entre 2044€ et 2400 brut selon ancienneté + Prime(s) Flexibilité : Des horaires qui respectent la vie perso en semaine et week-ends. Évolution : Formations dès le départ et plein d'opportunités pour grandir avec nous. Avantages : Remboursements frais kilométriques, smartphone et mutuelle. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à améliorer la vie de nos bénéficiaires. Prenez contact avec nous !
Restaurant au pied des pistes de BERNEX cherche un second/de pour sa saison d'hiver. Cuisine traditionnelle, avec des produits frais. Poste à pourvoir afin seconder le chef dans dans la préparation des plats, des desserts ainsi que de la tenue de la cuisine. POSTE NON LOGÉ. Travail uniquement le midi. Partage des pourboires avec l'équipe de salle. Bonne ambiance et esprit d'équipe. Au plaisir de vous rencontrer
Restaurant en front de neige recherche un serveur ou serveuse avec un minimum d'expérience d'une saison. Travail uniquement les midis dans une ambiance familiale et conviviale. Poste non logé 2 jours de congés hebdomadaire. Contrat : décembre 2025 à mars 2026 Salaire en fonction du profil.
À propos d'Ô P'tit Môme : Acteur incontournable de la micro-crèche en France, le réseau Ô P'tit Môme s'appuie sur une expertise reconnue dans le secteur très réglementé de la petite enfance pour conseiller et accompagner les futurs chefs d'entreprise à créer leur propre structure d'accueil. Chez Ô P'tit Môme, nous veillons à partager nos valeurs qui inspirent chaque jour nos équipes et nos collaborateurs. Nous plaçons l'humain au centre de nos relations et de nos échanges. Ainsi, humilité, humanité mais aussi humour sont les valeurs qui nous animent au quotidien. Vos missions : Vous contribuerez au développement, à l'éveil et au bien-être des enfants en les accompagnant au quotidien dans un environnement bienveillant et sécurisé. Ce poste est un CDI 24 heures à partir du 23/09/25. Vos missions principales seront : Accueillir et accompagner les enfants dans les activités quotidiennes (repas, siestes, jeux, etc.) Organiser et animer des activités d'éveil adaptées à chaque tranche d'âge Assurer la sécurité physique et affective des enfants Participer à l'aménagement de l'espace pour favoriser l'épanouissement des enfants Communiquer régulièrement avec les parents sur le quotidien de l'enfant Collaborer avec l'équipe pour assurer le bon fonctionnement de la structure Nous offrons : Un environnement de travail convivial et professionnel Un soutien continu pour votre développement professionnel Une rémunération selon la grille conventionnelle et l'expérience POSTE ACCESSIBLE aux CP AEPE, DE AP ou BEP Carrières Sociales Salaire négociable selon l'expérience. Démarrage du contrat le 23.09.25
Élagage, tonte de pelouse, arrosage. Cela vous connaît ? Vous souhaitez allier passion et proximité en travaillant comme Jardinier (H/F) près de chez vous ? Pourquoi ne pas rejoindre Centre Services ? Notre entreprise est présente dans toute la France et fait partie des leaders dans le domaine des services à la personne depuis plus de 15 ans. Pour renforcer notre équipe de Thonon-les-Bains, nous sommes à la recherche d'un Jardinier (H/F) passionné(e) ! Le poste : Vous effectuerez des prestations de jardinage aux domiciles de particuliers à 74500 Évian-les-Bains et dans les communes voisines. Vous pourrez travailler le matin et/ou l'après-midi et votre volume horaire dépendra du nombre de demandes des clients. Centre Services vous propose un contrat intermittent (11.88 + mutuelle) ainsi qu'un emploi du temps personnalisé. Vous discuterez avec Thonon-les-Bains afin qu'il soit adapté à votre vie personnelle. Vous serez contacté par téléphone afin de vérifier vos compétences et votre expérience comme Jardinier (H/F). Vous viendrez ensuite en agence pour passer deux entretiens : collectif et individuel. Le profil recherché : Enthousiaste, autonome, passionné(e) de jardinage ? Vous souhaitez mettre à profit vos connaissances auprès des particuliers et travailler au sein d'une équipe soudée ? Vous savez vous adapter et faire preuve de créativité pour répondre aux attentes des clients ? Nous recherchons quelqu'un comme vous ! Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature, nous ne manquerons pas de vous recontacter !
Centre Services Thonon-les-Bains est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Ménage/repassage, garde d'enfant, aide à la personne, petit bricolage, jardinage. Voici quelques-unes des prestations proposées par Centre Services à des particuliers des quatre coins de France. Pour répondre aux besoins de certains de ses clients, l'agence Thonon-les-Bains recrute actuellement un(e) Homme/Femme toutes mains. Le poste : Vous serez chargé de réaliser divers travaux de bricolage à 74500 Évian-les-Bains ou à proximité chez des particuliers : montage/installation de meubles en kit, peinture, petits dépannages. Votre planning sera défini en fonction des besoins de la clientèle mais aussi de façon à ce que vous puissiez allier votre vie personnelle et votre vie professionnelle (travail le matin et/ou l'après-midi). Avec un taux horaire de 11.88, vous aurez un contrat de type Intermittent + une mutuelle (nombre d'heures selon la charge de travail disponible). Le recrutement se fait en 4 étapes : vérification de votre savoir-faire et de votre expérience professionnelle, entretiens par téléphone, collectif et individuel. Votre profil : Vous avez une longue et solide expérience du bricolage ? Vous souhaitez un emploi dans ce domaine non loin de votre domicile ? Si vous savez vous organiser (ponctualité, matériel, priorités.), faire preuve de discrétion et d'initiative et que vous voulez mettre votre énergie au service des autres, alors vous êtes sans doute la personne dont nous avons besoin ! Compte tenu des déplacements dans le cadre de l'exercice de votre activité, le permis B est demandé. Toujours avec professionnalisme, vous aimez partager vos astuces et vos conseils ? Notre agence Thonon-les-Bains sera ravie de recevoir votre candidature alors envoyez-la sans plus tarder !
Chargement et déchargement de marchandises Tri, rangement et stockage des produits Approvisionnement des lignes de production Respect des consignes de sécurité et port des EPI Utilisation possible de transpalette manuel ou électrique Vous bénéficiez des avantages liés à l'intérim : CE à hauteur de 1000€ par an 10% fin de mission et 10% congés payés Prime de parrainage 100€ net Acompte possible Avantages FASTT (logement, véhicule, mutuelle, garde d'enfants...) EPI CET 7.5%
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Afin de compléter l'équipe en place, nous recrutons actuellement un Second de Cuisine F/H, en CDI,pour l'un de nos restaurants d'entreprise situé à EVIAN LES BAINS (74). Vous travaillerez de 7H à 15H, du lundi au vendredi. Découvrez le job que vous voulez ! La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui met ses collaborateur(rice)s au coeur de ses projets ? Vous êtes un(e) professionnel(le) reconnu(e) et avez la volonté et le potentiel pour évoluer vers un poste de chef de cuisine ? Venez seconder notre chef ! Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Second de Cuisine. Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Vous intégrez une équipe à taille humaine pour organiser le fonctionnement de la cuisine, dans le cadre des directives du chef de cuisine et du respect des règles d'hygiène et de sécurité (locaux, matériel, marchandises et personnel). Votre objectif ? Assurer la bonne réalisation des prestations ! Vous participez à l'organisation de la production culinaire. Vous mettez en place et contrôlez l'application de toutes les directives et procédures concernant la fabrication des plats, leur qualité et leur présentation. Vous agissez, en co-construction, à l'élaboration et à la mise en oeuvre des fiches techniques. Vous procédez également au contrôle du nettoyage des locaux et du matériel, et vérifiez la marchandise lors de sa réception (quantités, DLC, etc.) Toujours en collaboration avec le chef de cuisine, vous organisez le travail du personnel de cuisine et l'assistez dans sa gestion administrative. Vous êtes aux côtés des collaborateur(rice)s pour partager votre savoir-faire avec pédagogie et développer ainsi les compétences de vos collaborateur(rice)s. Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois Repas en nature Prime d'habillage Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Accès prestations comité d'entreprise Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. L'accompagnement vers la réussite d'une équipe, en cultivant le sens du collectif, vous plaît. La pédagogie, l'écoute et l'action sont vos moteurs. Vous aimez être réactif/réactive et prendre des initiatives, pour réussir dans votre mission. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
La commune de Lugrin, en partenariat avec la Fédération des Œuvres Laïques de la Haute-Savoie (FOL74), recherche un(e) animateur(trice) périscolaire en CDI à 68% d'un temps plein. Ce contrat peut être évolutif d'année en année, selon les besoins. Détails du poste : - Type de contrat : CDI - Durée annuelle : 1 080 heures - 864 heures : Animation périscolaire (matin et soir et mercredi) avec les enfants - 216 heures : Réunions pédagogiques et préparation des activités - Rémunération : Salaire annualisé de 1 245 € brut pour un total de 103 heures payées mensuellement lissées sur l'année + 13ème mois Missions : - Organiser et animer les activités adaptées aux enfants accueillis ; - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants ; - Respecter la réglementation applicable aux accueils collectifs de mineurs ; - Participer collectivement à l'élaboration du projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de la F.O.L 74. Participer aux réunions de travail de l'équipe permanente. - Participer à l'accueil et à la communication auprès des familles, de l'école, du personnel technique et des membres de l'équipe d'encadrement. Diplômes conseillés : - BAFA (Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur) - CPJEPS (Certificat Professionnel de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et du Sport) - CAP Petite Enfance Profil recherché : - Dynamique, à l'écoute des enfants et créatif(ve) - Bon esprit d'équipe et sens de la communication - Expérience en animation périscolaire souhaitée (mais non obligatoire)
Fiche de Poste : Serveur/ Serveuse Description du poste : Le serveur ou la serveuse est le visage de notre établissement. Ils/Elles sont responsables de fournir un service exceptionnel aux clients, en veillant à ce qu'ils passent un moment agréable et mémorable lors de leur visite. Leur rôle consiste à accueillir les clients, prendre leurs commandes, servir les plats et les boissons, ainsi qu'à maintenir la propreté et l'ordre dans l'espace de restauration. Responsabilités principales : 1. Accueil et service à la clientèle : - Accueillir chaleureusement les clients à leur arrivée. - Les accompagner à leur table et leur présenter le menu. - Prendre les commandes de manière précise et efficace. - Fournir des recommandations sur les plats et les boissons, en fonction des préférences des clients. 2. Service en salle : - Servir les plats et les boissons avec professionnalisme et courtoisie. - S'assurer que les commandes sont préparées selon les instructions des clients. - Répondre rapidement aux demandes supplémentaires des clients. 3. Gestion des tables : - Veiller à ce que toutes les tables soient propres et correctement préparées avant l'arrivée des clients. - Organiser le flux de clients pour optimiser l'occupation des tables. - Nettoyer les tables et les chaises entre chaque client pour garantir la propreté de l'espace de restauration. 4. Communication en interne : - Coordonner avec la cuisine pour assurer une synchronisation efficace des commandes. - Communiquer les demandes spéciales ou les allergies alimentaires aux chefs pour une préparation appropriée des plats. 5. Connaissance du produit : - Avoir une connaissance approfondie du menu, des ingrédients utilisés et des méthodes de préparation. - Être capable de répondre aux questions des clients concernant les plats, les boissons et les options végétariennes ou sans gluten. 6. Respect des normes d'hygiène et de sécurité : - Suivre les procédures d'hygiène alimentaire et de sécurité en tout temps. - Maintenir un environnement de travail propre et ordonné. Exigences du poste : - Expérience préalable dans le domaine de la restauration, de préférence en tant que serveur/serveuse. - Capacité à travailler sous pression et à rester calme et courtois en toutes circonstances. - Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle. - Flexibilité horaire, y compris les weekends et les jours fériés. - Maîtrise de plusieurs langues étrangères (un atout). Conditions de travail : - Poste à temps plein - Salaire compétitif avec possibilité de pourboires. - Environnement de travail dynamique et stimulant, au sein d'une équipe passionnée par la gastronomie et le service de qualité.
Hôtel Restaurant Logis de France 3 * Situation géographique idyllique Téléphoner ou se présenter avec CV 0450700006
Nous recherchons un agent ou une agente d'entretien pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de maintenir la propreté de trains. Votre rôle est essentiel pour garantir le bien-être de tous les usagers ! - Effectuer le nettoyage de trains, des espaces communs et des sanitaires. - Assurer la propreté des sols, des surfaces et des équipements. - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur Profil recherché : - Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches. - Ponctualité, fiabilité et sens des responsabilités.
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) manager logistique. Tu es un expert des process logistique, tu souhaites mettre tes qualités de manager au service de la performance du magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi. Tu veux rejoindre une équipe unie et motivée. Le poste de Manager logistique du magasin de L'Entrepôt du Bricolage d'Amphion (Haute Savoie - 74) est fait pour toi ! Manager leader, tu es responsable de l'ensemble des process logistiques du magasin dans le respect des concepts marchands, avec ton équipe tu pilotes et optimises les flux de marchandise dans l'objectif de satisfaire les clients. Membre actif de l'équipe d'encadrement, tu as une vision transversale et tu contribues à la performance du magasin. Rattaché(e) aux Directeurs(trices) du magasin, tes missions seront les suivantes : Recruter, animer et assurer la montée en compétence de ton équipe, composée de Responsables logistiques et d'équipier(ère) logistique, Coordonner la réception et la préparation des commandes ; être le garant du stockage des produits et de l'optimisation des flux de marchandises, Organiser la mise en rayon des produits sur la surface de vente, Veiller à la sécurité des équipes dans le respect des règles de l'entreprise, Être force de proposition et impulser des actions qui contribuent à l'amélioration continue du magasin. Tu justifies d'une expérience d'au moins 2 ans dans le management d'une équipe logistique. Ton leadership, ta rigueur et ton aisance relationnelle, seront tes atouts de réussite. Tu aimes prendre des initiatives, tu es prêt à t'investir tu es ambitieux (se). Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective Ce job est fait pour toi ! Nous te proposons : - Un CDI à temps plein basé à Amphion (74) - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 36K€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Une prime individuelle sur l'objectif - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés.
Votre mission : - Planifier la production selon les commandes de clients, les produits en stocks et la saisonnalité - Réaliser la salaison d'une viande - Réaliser le fumage d'une viande - Conditionner un produit alimentaire - Disposer des produits sur le lieu de vente. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Première expérience en tant que Charcutier - CAP Boucher / Charcutier idéalement Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Vous êtes en charge de la fabrication et la cuisson des pains. Vous êtes capable de travailler en autonomie. Poste à pourvoir rapidement
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Le magasin Intermarché de LUGRIN recrute un employé commercial H/F secteur frais. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Le magasin Intermarché de LUGRIN recrute un employé commercial H/F. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Nous recherchons plusieurs vendangeurs à partir du 25 août. Cueillette du raisin, vendange à la main. Domaine familiale ; travail en équipe de 20 personnes.
Publier est une commune dynamique de plus de 7 600 habitants, située au bord du lac Léman, entre Thonon et Evian, adossée aux montagnes du Chablais. Structure sportive reconnue, au cœur d'un environnement naturel préservé et valorisé, le centre nautique de la Cité de l'eau fait partie des références du territoire du Chablais. Bassin sportif, bassin ludique, fosse à plongeon, toboggan, pataugeoire et jacuzzis : avec ses nombreux équipements, la Cité de l'eau accueille plus de 150 000 personnes par an. Outre le savoir-nager, l'équipe du centre nautique organise l'école de natation, des soirées conviviales ou encore des stages lors des vacances scolaires. Pour la Cité de l'Eau, la ville de Publier recrute 1 maître-nageur sauveteur à compter du 20/10/2025. Missions : Au sein du Centre Nautique de la Cité de l'Eau et sous l'autorité du Responsable de l'établissement et du Chef de bassin, vous intégrez une équipe de 10 MNS avec pour missions principales : * Assurer la surveillance et la sécurité des différents publics fréquentant le Centre Nautique toute l'année * Veiller au respect du règlement intérieur * Encadrer les séances scolaires et les activités de l'Ecole de natation en période scolaire (activités de découverte, groupes d'Apprentissage et d'Initiation, Natation pour Adultes, Aquagym...) * Participer à des animations ponctuelles ou participer à l'animation générale du Centre Nautique * Connaître les consignes du POSS, savoir les mettre en application et se charger de les faire respecter * Contrôler la bonne tenue de l'établissement et veiller au respect des normes en matière d'hygiène et de sécurité * Mettre, ranger et entretenir le matériel (lignes d'eau, aquabike, planches ) * Prévenir, alerter et secourir dès que nécessaire et gérer le matériel destiné aux secours Profil : * Titulaire d'un diplôme conférant le titre de MNS (BEESAN, BPJEPS AAN ) - Être à jour des recyclages obligatoires * Pédagogue et Maîtrise des activités aquatiques en musique * Bonne connaissance de l'environnement juridique et règlementaire des activités * Bonne condition physique * Disponibilité et adaptabilité * Sens de l'organisation, du service public et du travail en équipe Planning : * 1,5 jours consécutifs de repos hebdomadaires * week-end travaillé en rotation 6/15 * dimanche après-midi non travaillé * Durée maximale des périodes de surveillance : 4h * Rotation de poste de surveillance : toutes les 30 mn à 1h. Rémunération : Salaire de base, régime indemnitaire et indemnité de résidence (2 355 € bruts mensuels pour un contractuel), prime de fin d'année (ancienneté supérieure à 6 mois), participation employeur au contrat de prévoyance maintien de salaire et complémentaire santé labellisé, amicale du personnel et CNAS (organisme de prestations sociales). Poste en CDD jusqu'au 31/08/2026 à temps complet (35 heures hebdomadaires) à pourvoir à compter du 20/10/2025
Recherche aide à domicile sur secteur Evian/Féternes/Neuvecelle/Larringes/Publier. Nombreux Avantages : Emploi du temps flexible en fonction des disponibilités du candidat ; indemnités kilométriques ; Possibilité de formations ; reprise d'ancienneté de Branche ; équipe accueillante ; Vous vous occuperez de personnes âgées et/ou handicapées : aide à la toilette et aux transferts, aide au lever/coucher, à l'habillage/déshabillage, aux changes, ménage, repassage, préparation et service des repas, courses, promenades, accompagnement extérieur. Rémunération +45% le dimanche et jours fériés. Plusieurs postes à pourvoir sur le Chablais (Thonon et alentours, Evian et alentours, Douvaine, Bons, Sciez et alentours).
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Technicien d'atelier Cycle (H/F) -Réaliser l'entretien, le diagnostic et la réparation de tous types de vélos (VTT, VTC, vélo de route, électrique.). -Monter et régler des vélos neufs. -Identifier les pannes mécaniques ou électriques et proposer les réparations adaptées. -Conseiller les clients sur l'entretien de leur vélo et les pièces à remplacer si nécessaire. -Assurer la réception, le contrôle et le rangement des pièces détachées. -Participer à la tenue de l'atelier (propreté, organisation, sécurité). -Travailler en lien avec l'équipe de vente pour offrir une expérience client fluide. -Bonne connaissance des composants vélo, des systèmes de transmission, freins hydrauliques, suspensions, motorisations VAE, etc. -Sens du service client, autonomie, rigueur et esprit d'équipe. -Capacité à gérer les priorités et à travailler efficacement en période de forte activité. -Certification CQP Technicien Cycle -Passion pour le vélo et la mobilité douce vivement appréciée ! Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Nous recherchons un(e) Second / Seconde de cuisine (H/F) motivé(e) pour compléter notre jeune équipe. Vous travaillerez en coupure du mercredi au dimanche midi. Fermeture hebdomadaire dimanche soir, lundi et mardi. Poste à pourvoir dès que possible Poste non logé
Restaurant type semi gastronomique.
Nous recherchons des agents commerciaux (5 postes à pourvoir) pour notre activité média afin de rencontrer des entreprises du BTP pour leur proposer nos solutions de communication
Poste en 39h avec salaire en fonction du coefficient actuel, pour une fourchette comprise entre 1800 et 2400 euros net. Prime de fin d'année Expérience indispensable et travail autonome Confection de chocolat tout au long de l'année.
VVF Vacances, un acteur majeur dans le domaine des vacances en famille, recherche un Cuisinier pour rejoindre notre équipe dynamique pour la saison d'été 2025. Si vous adorez la cuisine et souhaitez offrir des expériences culinaires, cette opportunité est faite pour vous ! Responsabilités : Préparation et élaboration des repas pour les vacanciers (petit-déjeuner, déjeuner, dîner). Mise en place des menus en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Gestion des stocks et approvisionnements. Participation à l'entretien et au nettoyage des espaces de travail et des équipements. Profil recherché : Expérience : Minimum 2 ans d'expérience en cuisine. Formation : CAP/BEP Cuisine souhaité Compétences : Maîtrise des techniques culinaires et des normes HACCP. Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress en période de forte activité. Qualités : Sens du service et de l'accueil. Autonomie, rigueur et organisation. Flexibilité et adaptabilité. Conditions : Travail en coupure Travail les week-ends et jours fériés Possibilités de logement Contrat : dès que possible jusqu'au 31.10.2025
Poste à pouvoir dès que possible ** Missions principales ** : Assister le chef du restaurant dans ses missions. Travailler en autonomie. Etre polyvalent(e) sur la partie chaude et froide ainsi que les desserts. Assurer la propreté et l'hygiène de la cuisine en respectant les normes HACCP. Participer à la réception et au stockage des marchandises. Contribuer à la gestion des stocks et signaler les besoins en approvisionnement. Collaborer avec l'ensemble de l'équipe pour garantir un service fluide et de qualité. ** Profil recherché ** : Expérience préalable dans la cuisine traditionnelle française exigée. Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Capacité à travailler en autonomie Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique. Grande rigueur et sens du détail. Capacité à travailler sous pression pendant les heures de pointe. ** Conditions de travail : Travail en coupure : 8h30 - 14h30 / 18h - 21h Travail le week-end (2 jours) Travail en autonomie seul en semaine (2,5 jours) 2,5 jours de repos Repas fourni Ambiance de travail conviviale et collaborative. Poste non logé
Rejoignez notre équipe passionnée à l'hôtel restaurant Le Bourgogne, un établissement reconnu pour sa cuisine raffinée et son ambiance chaleureuse. Nous nous efforçons de créer des expériences culinaires mémorables pour nos clients en utilisant des ingrédients frais et de qualité.
Missions principales : En tant qu'agent polyvalent, vous intervenez à la fois sur les temps d'accueil périscolaire pour encadrer et animer des groupes d'enfants de 3 à 12 ans, et sur l'entretien régulier des locaux municipaux. 1. Animation périscolaire (midi et soir, périodes scolaires) - Accompagner les enfants sur les temps d'accueil du midi et du soir ; - Organiser la vie du groupe dans le respect des rythmes et besoins des enfants ; - Concevoir et animer des activités variées (ludiques, manuelles, artistiques, éducatives.) - Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure ; - Assurer la sécurité, le bien-être et l'épanouissement des enfants ; - Travailler en lien avec les équipes enseignantes et les autres agents éducatifs. 2. Service de cantine et entretien - Aider à la préparation du service de restauration ; - Accompagner les enfants durant le repas ; - Assurer le nettoyage et la désinfection des locaux après le service ; - Entretenir les locaux scolaires ; - Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité en vigueur.
Notre association ADMR Rive Est du Léman basée à Lugrin recherche un ou une Aide à domicile et/ou Auxiliaire de vie sociale - temps plein ou temps partiel (H/F) Secteur : Lugrin et proches alentours Votre rôle ? Votre mission, si vous l'acceptez, est de transformer le quotidien en moments de joie et de complicité. Avec vous, chaque intervention auprès de nos bénéficiaires devient une occasion d'apporter soutien et bonne humeur, faisant de chaque journée un moment unique et attendu. Grâce à vous et à votre aide dans le quotidien, leurs journées n'en seront que meilleures : l'entretien du lieu de vie pour leur confort, de l'aide à se déplacer (courses ou autres RDV extérieurs.) ou un accompagnement pendant leurs repas, et enfin, avec les qualifications nécessaires, une aide dans les gestes de la vie quotidienne (levers, couchers, aide à la toilette). Pour nous rejoindre en tant qu'Aide à domicile ? Pas besoin d'être un pro pour commencer ; nous vous accueillons avec ou sans diplôme, débutant ou avec de l'expérience. Pour nous rejoindre en tant qu'auxiliaire de vie sociale ? Vous avez soit : - Un diplôme en lien avec l'emploi (Bac Pro SAPAT ou ASSP, BEP carrières sanitaires et social ou diplôme professionnel, DEAES) ou - vous maitrisez l'accompagnement quotidien aux personnes fragiles ou en situation d'handicap via une expérience convaincante dans l'emploi. Intégrez une équipe engagée où solidarité et humanité sont au cœur de nos valeurs. Découvrez un métier valorisant et épanouissant dans un environnement convivial ! Pourquoi nous rejoindre ? Proximité : On vous confie des missions à proximité de chez vous. Temps de déplacement compris comme du temps de travail Salaire : Aide à domicile : entre 1801.8€ et 1970 brut selon ancienneté / Auxiliaire de vie sociale : entre 2044€ et 2400 brut selon ancienneté + Prime(s) Flexibilité : Des horaires qui respectent la vie perso en semaine et week-ends. Évolution : Formations dès le départ et plein d'opportunités pour grandir avec nous. Avantages : Remboursements frais kilométriques, smartphone et mutuelle. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à améliorer la vie de nos bénéficiaires. Prenez contact avec nous !
Notre association ADMR Les Soldanelles basée à Publier recherche un ou une Aide à domicile et/ou Auxiliaire de vie sociale - temps plein ou temps partiel (H/F) Secteur : Publier et proches alentours Votre rôle ? Votre mission, si vous l'acceptez, est de transformer le quotidien en moments de joie et de complicité. Avec vous, chaque intervention auprès de nos bénéficiaires devient une occasion d'apporter soutien et bonne humeur, faisant de chaque journée un moment unique et attendu. Grâce à vous et à votre aide dans le quotidien, leurs journées n'en seront que meilleures : l'entretien du lieu de vie pour leur confort, de l'aide à se déplacer (courses ou autres RDV extérieurs.) ou un accompagnement pendant leurs repas, et enfin, avec les qualifications nécessaires, une aide dans les gestes de la vie quotidienne (levers, couchers, aide à la toilette). Pour nous rejoindre en tant qu'Aide à domicile ? Pas besoin d'être un pro pour commencer ; nous vous accueillons avec ou sans diplôme, débutant ou avec de l'expérience. Pour nous rejoindre en tant qu'auxiliaire de vie sociale ? Vous avez soit : - Un diplôme en lien avec l'emploi (Bac Pro SAPAT ou ASSP, BEP carrières sanitaires et social ou diplôme professionnel, DEAES) ou - vous maitrisez l'accompagnement quotidien aux personnes fragiles ou en situation d'handicap via une expérience convaincante dans l'emploi. Intégrez une équipe engagée où solidarité et humanité sont au cœur de nos valeurs. Découvrez un métier valorisant et épanouissant dans un environnement convivial ! Pourquoi nous rejoindre ? Proximité : On vous confie des missions à proximité de chez vous. Temps de déplacement compris comme du temps de travail Salaire : Aide à domicile : entre 1801.8€ et 1970 brut selon ancienneté / Auxiliaire de vie sociale : entre 2044€ et 2400 brut selon ancienneté + Prime(s) Flexibilité : Des horaires qui respectent la vie perso en semaine et week-ends. Évolution : Formations dès le départ et plein d'opportunités pour grandir avec nous. Avantages : Remboursements frais kilométriques, smartphone et mutuelle. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à améliorer la vie de nos bénéficiaires. Prenez contact avec nous !
Vous intégrez l'équipe de la restauration de l'Evian Resort en qualité de Chef(fe) de Rang. Vos missions : Assurer un service de qualité et personnalisé Accueillir et installer les clients avec le sourire Anticiper les demandes et les attentes des clients. Conseiller et orienter dans leur choix culinaire. Assurer la mise en place de la salle et au nettoyage de la salle Assurer le bon déroulement du service entre la cuisine et la salle. Veiller à la satisfaction des clients tout au long de leur repas Profil Diplômes ou formations requises Vous êtes diplômé en Hôtellerie Restauration, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/BTS ou avez acquis une expérience significative dans un poste similaire. Compétences requises Dynamique, doté d'une excellente présentation, d'un sens développé du service Excellentes compétences en communication et en service client Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité Bonnes connaissances en anglais un plus Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress 1 poste en CDD de saison à pourvoir de suite pour une durée de 6 mois Vos avantages : 39h/semaine Possibilité de logement (sous réserve de disponibilité) Prime d'intéressement (3 mois de présence minimum) Prime de cooptation Remboursement du titre de transport en 2nd classe SNCF en A/R Prime d'habillage Avantages nourritures Tenues fournies et blanchies Mutuelle d'entreprise Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise
Rejoignez une agence immobilière dynamique à Évian-les-Bains ! Vous avez l'âme d'un(e) commercial(e) passionné(e) et recherchez un métier stimulant où chaque jour est une nouvelle aventure ? Vous aimez accompagner vos clients dans des moments clés de leur vie et relever des défis avec énergie et persévérance ? Nous recrutons un(e) CONSEILLER(E) EN IMMOBILIER pour notre agence d'Évian-les-Bains ! Votre mission, si vous l'acceptez : + Développer votre portefeuille clients et nouer des relations de confiance avec vendeurs et acquéreurs + Réaliser des estimations précises et valoriser les biens confiés + Mener des négociations stratégiques pour aboutir à des transactions réussies + Animer vos réseaux sociaux pour booster votre visibilité et votre notoriété + Suivre et gérer vos dossiers en collaboration avec l'équipe et les notaires + Assurer un reporting efficace et appliquer les outils innovants de l'agence Ce que nous recherchons en vous : + Une expérience commerciale réussie et un goût prononcé pour le challenge + Un excellent sens du relationnel et de la négociation + Une organisation sans faille et une aisance dans l'univers digital + Une présentation irréprochable et l'envie d'incarner les valeurs d'excellence de notre enseigne Ce que nous vous offrons : * Un commissionnement motivant et valorisant, à la hauteur de votre engagement et de votre succès * Une formation interne pour vous perfectionner et performer sur le terrain * Des outils marketing innovants pour maximiser votre impact * Une équipe dynamique et bienveillante, avec une forte satisfaction clients * Une opportunité d'évolution dans une agence à forte notoriété Contrat : CDI salarié VRP exclusif Travail le samedi Prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière ? Envoyez-nous dès maintenant votre CV et lettre de motivation par mail et rejoignez-nous dans cette belle aventure !
Les agences immobilières DECORDIER immobilier vous aide à réaliser votre projet d achat ou de vente d un logement. Appartement, maison individuelle, terrain ou programme neuf, nos équipes sont expertes du marché immobilier d Évian et de Thonon et sauront vous proposer des biens répondant à vos attentes.
Vous intégrez les équipes d'une des brigades de l'Evian Resort en qualité de Chef de partie, vous aurez la responsabilité de contribuer au bon fonctionnement du département en accord avec les stratégies et les standards mis en place. Vos Missions : Vous réalisez la production culinaire selon les directives du chef de cuisine. Vous évaluez la qualité des produits de base, réalisez des recettes à partir de fiches techniques, vérifier les préparations et les plats (goût, qualité, présentation) selon les normes qualité en vigueur, et vous organisez le travail des commis. Vous êtes moteur dans l'élaboration de la carte des mets et du respect et de la continuité des dressages établis. Vous maitrisez les techniques de bases de la gastronomie dans l'élaboration des mets. Vous êtes sensible à la conservation des mets et leur traçabilité. Vous participez également au nettoyage des plans de travail et au rangement ainsi qu'à la gestion des stocks notamment des chambres froides. La brigade dispose d'une belle synergie active, orientée sur la polyvalence. Profil Vous êtes diplômé(e) en Cuisine, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/ BTS ou avez acquis une expérience significative dans un poste similaire. Compétences requises Vous êtes passionné par la cuisine, dynamique, doté(e) d'une excellente présentation, d'une ouverture d'esprit. Vous avez un sens développé de la créativité, d'une capacité d'adaptation, d'une aisance relationnelle. Vous êtes soigné, vif et attentif. Vous êtes doté d'un bon esprit d'équipe. 1 poste en CDI à pourvoir dès que possible 39h/semaine Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) Prime de 13ème mois Prime d'intéressement Prime de transport Prime d'habillage Avantages nourritures Tenues fournies et blanchies Mutuelle d'entreprise Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise
Au sein de la Direction Général des Techniques de l'Ingénierie, le.la directeur.rice Bâtiments et Infrastructure coordonne les opérations d'investissement et de gestion des équipements communautaires (30 sites, 25 000 m² hors patrimoine eau potable, 50 véhicules). Pour assurer ces missions, il/elle pilote le service bureau d'études (3 agents) et le service moyens généraux (2 agents). Le.la directeur.rice de service pilotera et mettra en œuvre des opérations du programme d'investissement de la communauté de communes (bâtiments, réseaux humides, infrastructures). Pour ce faire, il/elle : - Organisera la mise en œuvre des opérations du programme d'investissement de la CC (bâtiments, réseaux humides, infrastructures) en : Élaborant des notices de programmation ou des programmes fonctionnels, programmation technique et financière, Suivant des procédures de marchés public en lien avec le service Commande publique, choix et conduite des missions de maîtrise d'œuvre, gestion des plannings de travaux et respect des échéances, Suivant les marchés jusqu'à la réception des opérations - Participera et contribuera à l'élaboration de la planification et programmation pluriannuelle d'investissement. - Assurera le suivi budgétaire des opérations Ensuite, le.la directeur.rice de service pilotera et mettra en œuvre la gestion patrimoniale des équipements communautaires. Pour ce faire, il.elle : - Organisera la mise en œuvre de la gestion patrimoniale principalement au niveau des bâtiments et parc automobile communautaires - Elaborera et mettra en œuvre des plans de gestion et de maintenance préventive et réglementaire - Planifiera et encadrera les interventions d'installation, d'aménagement, de maintenance et de surveillance (électricité, aménagement, ascenseurs, chauffage, etc.) - Coordonnera l'approvisionnement et les stocks nécessaires sur le champ d'intervention de la Direction (mobiliers, véhicules, clés, équipements, etc.) Enfin, le.la directeur.rice pilotera la stratégie de gestion et d'optimisation du service et manage et en encadrant les agents placés sous sa responsabilité. Pour ce faire, il.elle : - Animera et coordonnera les équipes associées de la Direction (bureau d'études et moyens généraux) - Assurera la coordination, le pilotage, l'évaluation des projets et l'animation d'une politique qualité dans une logique de transversalité avec l'ensemble des services de la CCPEVA, des communes et des partenaires - Conduira l'élaboration et l'exécution du budget de la Direction et Garantira la bonne gestion administrative et financière de la Direction - Garantira la qualité des prestations et la continuité du service auprès de l'ensemble des usagers - Identifiera les marges de manœuvre financières et les seuils d'alerte et mettra en œuvre les indicateurs de suivi de l'activité de la Direction - Optimisera les moyens pour améliorer la performance et la qualité des services au public - Pourra assurer l'organisation des astreintes du service si nécessaire PROFIL RECHERCHÉ - COMPÉTENCES - SAVOIR-FAIRE REQUIS Vous maîtrisez les aspects techniques et réglementaires en matière de sécurité, d'hygiène et d'accessibilité des bâtiments publics. Vous maitrisez les techniques de construction, d'entretien et d'optimisation énergétique. Votre expertise en termes de réglementation applicables aux ERP est un prérequis majeur pour ce poste. Vous présentez des aptitudes à encadrer et à fédérer une équipe pluridisciplinaire. Vous maîtrisez les aspects règlementaires et fonctionnels des règles relatives aux marchés publics et à la gestion budgétaire. Vous présentez des aptitudes relationnelles et rédactionnelles ainsi qu'un esprit de synthèse. Vous faites preuve d'autonomie, d'esprit d'équipe, de rigueur et d'une bonne communication.
Le pays d'Evian s'étend des rives sud du lac Léman aux premiers sommets des Alpes, en Haute-Savoie. Au 1er janvier 2017, le territoire s'est élargi, suite à la fusion de la communauté de communes du pays d'Evian avec celle de la vallée d'Abondance. Le nouveau territoire se compose de 22 communes membres, rassemblant plus de 39 000 habitants, depuis les bords du lac jusqu'aux Portes du Soleil.
Lynx RH, cabinet de recrutement à taille humaine, accompagne ses candidats dans leur projet professionnel. Nous recherchons aujourd'hui pour notre client un(e) Comptable Général(e) H/F en intérim pour un remplacement de congé maternité. Vos missions: Votre rôle au sein de l'entreprise : ?? Assurer la comptabilité générale, fournisseurs et clients ?? Gérer la facturation, les règlements et les relances ?? Effectuer les déclarations TVA, DAS2 et le suivi des impayés ?? Rapprochements bancaires et révision des comptes ? Suivi administratif du personnel (pointage, notes de frais) ? Votre profil : ?? Formation en comptabilité (BTS, DCG) ?? Expérience de 2 ans minimum ??? Maîtrise de Pack Office et ERP ?? Qualités : Méthodique, organisé(e), autonome ?? Rémunération : 2 000 EUR - 2 500 EUR/mois selon profil ?? Prêt(e) à vous investir dans cette mission ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Votre profil: Votre profil : ?? Formation en comptabilité (BTS, DCG) ?? Expérience de 1 ans minimum ??? Maîtrise de Pack Office et ERP ?? Qualités : Méthodique, organisé(e), autonome ?? Rémunération : 2 000 EUR - 2 500 EUR/mois selon profil ?? Prêt(e) à vous investir dans cette mission ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !e ?? Comment se déroule votre recrutement ? 1?? Déposez votre CV 2?? Un consultant vous contacte pour comprendre votre projet 3?? Entretien en agence ou en visio 4?? Rencontre avec l'entreprise partenaire 5?? Validation du contrat et intégration ?? C'est le moment de postuler et de booster votre carrière ! BTS ou DCG en Comptabilité Minimum 1 ans en entreprise ou en cabinet Rigueur, autonomie, sens des priorités
Nous recherchons un - une : Pâtissier (F/H) Agir pour embellir le quotidien de nos clients. Les satisfaire avec des idées qui rendent la vie plus gourmande. Ce pouvoir, c'est celui que nous vous proposons de développer au sein de nos équipes ! La pâtisserie est votre passion et vous en avez fait votre métier. D'une grande autonomie, vous faites preuve de rigueur, d'organisation et maîtrisez à la perfection les recettes de différents types de pâtes et de nombreuses garnitures, ce poste est fait pour vous ! Rattaché au manager de rayon, vous serez en charge de la production des viennoiseries et pâtisseries tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires. Au sein de notre équipe, vous trouverez un encadrement bienveillant et stimulant pour partager chaque jour votre savoir faire reconnu. Votre profil : - De formation CAP / BEP Pâtissier - glacier - chocolatier - confiseur, vous justifiez idéalement de 2 ans d'expérience minimum sur le même poste - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Connaissance et application des processus de fabrication culinaire (viennoiseries, pâtisserie, biscuiterie, chocolat) La rémunération et les avantages : - Rémunération sur 12 mois - Prime annuelle* - Prime vacances* - Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut* - Participation aux bénéfices* - Intéressement* - Remise sur achats collaborateur - Compte épargne temps - Mutuelle - Prévoyance - Action logement Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif) *Sous condition d'ancienneté Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Le chargé d'opération assure la conduite des opérations d'investissement des projets liés aux compétences eau potable et assainissement. Il pilote et réalise, en interne ou en externe, les études préalables, les études de conception et le suivi des travaux. Il assure et garantit le suivi technique, financier, règlementaire et le respect des calendriers des opérations. Vos missions : - Coordonne et suit les études préalables liées aux projets : Faisabilité, Etudes réglementaires et environnementales, rédaction des programmes des opérations (descriptions aménagement, solutions techniques, estimations financières) - Pilote les études de maitrise d'œuvre : Préparation des marchés, suivi des études - Prépare les dossiers de consultations des entreprises de travaux, analyses des offres - Assure le suivi technique des travaux : Représentant du Maitre d'ouvrage pour les opérations avec maitrise d'œuvre externalisée ou suivi direct pour les travaux suivis en régie. - Assure le suivi financier des opérations : préparation budgétaire, exécution financière, subventions, en coordination avec les services financiers - Anime les comités ad hoc, réunions de chantiers, auprès des élus et des différents intervenants internes et externes. Assure l'interface avec les riverains. - Alimente et contribue à l'établissement des programmes pluriannuels d'investissement. PROFIL RECHERCHE - COMPETENCES - SAVOIR FAIRE REQUIS - Connaissance des infrastructures et équipements des réseaux d'assainissement et d'eau potable et des techniques routières et VRD, - Connaissance de la commande publique et de la loi MOP - Techniques de dessinateurs (CAO/DAO) liées à la maîtrise d'ouvrage et la maîtrise d'œuvre, - Connaissance de la commande publique, réglementation en vigueur en lien avec la profession. - Présentations de projets et conduites de réunions. - Maitrise de l'outil informatique, pratique des outils AUTOCAD (ou équivalent) appréciée - Savoirs être : - Autonome, - Organisé, - Rigueur dans le suivi et/ou la conduite d'opération, - Facultés d'adaptation, - Qualités d'analyse, CONDITIONS DE TRAVAIL Lieu d'affectation : Siège de la CCPEVA situé à Publier (74500) Service d'affectation : Bureaux d'Études et Travaux Temps de travail : Postes de 39 heures sur 5 jours avec horaires flexibles Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE mensuellement + CIA annuel) + Indemnité de résidence Action sociale : Chèques déjeuners + participation de la collectivité à hauteur de 20 € / mois à une mutuelle labellisée et à un contrat de prévoyance Amicale du personnel Télétravail d'une journée par semaine 25 jours de congés et 23 jours de RTT Merci d'adresser vos candidatures (CV + lettre de motivation obligatoires) à : Madame la Présidente - CCPEVA - 851 Avenue des rives du Léman - CS 10084 - 74500 PUBLIER par courrier ou par mail à : rh@cc-peva.fr Pour tout renseignement, veuillez adresser votre demande par mail à rh@cc-peva.fr
Vous cherchez une profession dans un secteur pas comme les autres ? Pourquoi ne pas choisir les services à la personne ? Centre Services est la société qu'il vous faut ! Votre agence Centre Services Thonon-les-Bains est à la recherche d'un-e employé-e de ménage (H/F) pour faire du ménage et du repassage à domicile ! Vos missions ? Vous déplacer chez des particuliers à Publier (74500) ou ses environs. Au domicile de vos client-es attitré-es, vous effectuerez différentes tâches ménagères : dépoussiérage, rangement, nettoyage des vitres, repassage. Votre planning pourra être adapté selon vos besoins et vos obligations personnelles. Il prendra néanmoins en compte l'augmentation de la clientèle ainsi que les éventuels remplacements à réaliser. Nous proposons un contrat de travail de 10h par semaine. Si vous souhaitez faire un temps plein, ce sera possible à l'avenir (selon l'activité de l'agence). Le salaire horaire est de 11.88 €. Enfin, vous disposerez d'une mutuelle, des congés payés et du remboursement des frais de déplacement. Le plus de Centre Services : une réelle période d'intégration pour prendre vos marques. Votre candidature a été retenue ? Pour que nous puissions vous évaluer, vous serez amené-e à passer des tests et répondre à un questionnaire. Un entretien sera aussi programmé. Et votre profil ? Nous souhaitons quelqu'un de motivé, d'autonome, alliant rigueur et prise d'initiatives, qui peut s'adapter à toutes les situations. D'autre part, discrétion et respect de la vie privée sont nécessaires, car vous exercerez directement chez nos client-es. Votre savoir-être sera donc particulièrement important à nos yeux. Votre CV est prêt et vous avez le profil que nous cherchons ? Contactez-nous !
Centre Services vous donne rendez-vous ! Implantés partout en France, nous sommes à la recherche d'un(e) Aide ménager/ménagère pour notre agence Thonon-les-Bains. Si vous êtes à Publier et ses environs, cette annonce est faite pour vous. Descriptif du poste : Durée du contrat : 10h par semaine Rémunération : 11.88 Vous pourrez effectuer un temps plein si vous le souhaitez et vous aurez le droit à une mutuelle, aux congés payés, ainsi qu'au remboursement de vos frais kilométriques. Les horaires sont indicatifs, ils peuvent varier selon les jours ainsi que le nombre de prestations à effectuer. Votre planning pourra être établi en fonction de vos obligations personnelles. Vous interviendrez auprès de client-es attitré-es et pourrez, le cas échéant, effectuer des remplacements. Plusieurs tests ainsi qu'un questionnaire sont à passer lors de la phase d'entretien, qui se déroulera en groupe et en individuel. Ce moment nous permettra de discuter avec vous de vos compétences et de vos expériences dans le domaine des services à la personne. Après l'embauche, vous aurez une période d'intégration durant laquelle vous serez suivi-e le temps de vous adapter. Vous avez envie de travailler près de chez vous tout en ayant un emploi du temps flexible ? Vous savez comment prendre soin d'un logement et connaissez les bases pour un repassage impeccable ? Pourquoi ne pas postuler dans notre agence Thonon-les-Bains? Vous avez toujours le sourire, êtes ponctuel-le et courtois-e et vous aimez travailler de façon autonome ? N'attendez plus et faites-nous parvenir votre candidature !
Nous sommes une PME, située au cœur du Chablais, dans un cadre naturel privilégié. Spécialisés dans les solutions de chauffage, de climatisation et d'énergies renouvelables, certifiés RGE, nous offrons une large gamme de services : installation, entretien, dépannage et rénovation. Avec une équipe de 12 collaborateurs, nous avons à cœur de satisfaire une clientèle locale essentiellement constituée de particuliers en apportant expertise et réactivité. L'activité climatisation étant en forte croissance, vous viendrez renforcer notre équipe de techniciens. VOS PRINCIPALES MISSIONS : > Vous intervenez sur diverses installations telles que des systèmes de climatisation à détente directe (Split, Multi split, gainables) ainsi que sur pompes à chaleur réversibles, aérothermiques et géothermiques. > Convaincu que la maintenance préventive est synonyme de satisfaction client, vous garantissez le bon fonctionnement des installations par des entretiens effectués selon les recommandations du fabricant et le type d'installation : nettoyage, changement de filtres, vérification des niveaux de fluides. > Pour garantir le confort thermique des occupants et maîtriser la consommation d'énergie, vous procédez aux réglages et optimisez le fonctionnement de l'installation. > Par votre connaissance du matériel et votre capacité à lire les schémas techniques, vous diagnostiquez les pannes afin de réparer l'installation dans les meilleurs délais. Cela peut impliquer le remplacement de pièces défectueuses, la réparation de fuites de fluide frigorigène, le réglage des composants.. > Pour chacune de vos maintenances préventives et curatives, vous procédez aux interventions techniques dans le plus strict respect des règles de sécurité et de la réglementation. > Vos rapports d'intervention sont rédigés avec précision. PROFIL RECHERCHE > Votre relationnel et votre sens du service vous permettent d'établir une relation de confiance avec chaque client. > Votre ponctualité, votre amabilité ou bien encore la propreté du chantier représentent l'entreprise avec professionnalisme. Vous expliquez au client le contenu de votre intervention pour le rassurer. > Par votre sens des responsabilités et votre minutie, vous êtes digne de la confiance que nous plaçons en vous car cela fait partie intégrante de notre façon de fonctionner. > Vous êtes titulaire d'un diplôme en énergétique ou génie climatique (Bac Pro, BTS, DUT) ou une formation en tant qu'automaticien ou électromécanicien. > Une expérience en maintenance de systèmes de climatisation ou de pompes à chaleur est fortement appréciée. Des connaissances en plomberie ou chauffage (Gaz et Fioul) sont un atout. Nous vous proposerons des formations auprès des fabricants avec lesquels nous travaillons : Daikin, De Dietrich, Atlantic, Panasonic et Mitsubishi. > Idéalement en possession de l'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes. A défaut, l'entreprise vous proposera la formation. > Vous possédez le permis B pour pouvoir vous déplacer chez les clients avec le véhicule mis à votre disposition. Vous avez la possibilité de rentrer directement chez vous avec votre véhicule de service. > Vous travaillez 42.5h du lundi au vendredi. Vous réaliserez des astreintes le samedi pour répondre aux urgences des clients. Les astreintes sont rémunérées à hauteur de 80€ / journée. > Rémunération : - Un salaire attractif entre 3 000 € et 4 000 € brut mensuel selon profil et expérience, complété par des primes (participation, prime annuelle individualisée) - Panier repas d'un montant de 12€ - Indemnités transport - Une mutuelle ProBTP prise en charge à 60 %.
Alphéa Conseil c'est 30 agences en Europe avec une couverture internationale pour plus de 2 000 recrutements par an. Nos prestations de recrutement reposent sur 2 services : Alphéa Conseil : Prestation dédiée au recrutement de cadres opérationnels et profils middle management (www.alphea-conseil.fr). Alphéa Executive : Prestation dédiée à l'accompagnement et à l'approche directe de cadres dirigeants (www.alphea-executive.fr) Prenez contact avec nous via notre site internet!
Centre Services recherche un-e employé-e de ménage d'expérience pour son agence de proximité Thonon-les-Bains, située à 74500 Évian-les-Bains. Dans ce rôle, vous vous rendrez chez des particuliers pour effectuer diverses tâches ménagères telles que le dépoussiérage, le nettoyage des sols, le repassage, etc. Vos horaires seront déterminés en fonction du nombre de clients et des jours (votre planning pourra évoluer en fonction de ces critères). Vous devrez vous déplacer à 74500 Évian-les-Bains et dans les communes environnantes. Vous irez chez les mêmes clients et pourrez éventuellement avoir à effectuer des remplacements. Le poste est à temps partiel (14h / semaine). Vous avez la possibilité de bénéficier d'une mutuelle. Nous offrons une rémunération de 11.88, des congés payés et le contrat peut évoluer vers un temps plein. De plus, nous vous remboursons les frais kilométriques et/ou les titres de transport. En collaboration avec Thonon-les-Bains, vous pourrez établir un planning qui vous permettra de concilier plus facilement votre vie professionnelle et votre vie personnelle. Le processus de recrutement se déroulera comme suit : - Vérification des compétences et de l'expérience professionnelle en tant qu'employé-e de ménage, suivie d'un premier contact téléphonique. - Remplissage d'un questionnaire. - Entretien de groupe et entretien individuel. - Test pratique en situation réelle. Thonon-les-Bains tient à ce que vous trouviez facilement votre place au sein de l'équipe. C'est pourquoi, nous vous offrirons un réel accompagnement lors de votre arrivée. Profil recherché : Nous recherchons un-e employé-e de ménage dynamique, rigoureux-euse, doté-e d'un savoir-être authentique, motivé-e et autonome. Vous savez vous adapter et prendre des initiatives ? N'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature !
Centre Services, l'une des entreprises leaders en France dans le domaine des services à la personne, cherche à recruter un(e) Aide ménager/Aide ménagère pour son agence Thonon-les-Bains. Le poste : Vous irez directement chez des particuliers (à 74500 Évian-les-Bains et aux alentours) afin d'y réaliser des prestations de ménage et/ou repassage. Le poste qui vous est proposé est à pourvoir à temps partiel (14h / semaine) mais pourra évoluer à temps-plein si vous le souhaitez. Vous pouvez aussi bénéficier d'une mutuelle, des congés payés, du remboursement de vos frais de déplacement et vous serez rémunéré(e) à hauteur de 11.88. Votre emploi du temps sera aménagé avec Thonon-les-Bains. Vous pourrez ainsi concilier vie professionnelle et obligations familiales plus facilement. Il pourra toutefois varier en fonction de l'attribution de nouveaux clients ou d'un éventuel remplacement à effectuer. Le recrutement : Nous prendrons le temps de vérifier vos compétences et vos expériences professionnelles en amont. La première prise de contact se fera lors d'un appel téléphonique. Si cet appel est concluant, vous viendrez directement en agence pour deux entretiens (en groupe et individuel), répondre à un questionnaire et participer à une mise en situation. L'embauche est suivie d'une période d'adaptation avec suivi personnalisé. Le profil recherché : Notre équipe est composée de passionné(e)s, nous souhaitons donc que le/la nouvel(lle) Aide ménager/Aide ménagère qui rejoindra notre agence Thonon-les-Bains le soit également ! Si en plus de cela vous êtes capable de travailler en toute discrétion, de façon autonome et rigoureuse et ce, sans jamais perdre votre sourire alors, nous aimerions beaucoup vous faire votre connaissance ! N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature, si vous correspondez au profil souhaité, nous reprendrons contact avec vous rapidement !
Groupe industriel recrute son Technicien de Maintenance pour agrandir les équipes. Rattaché au service maintenance, vous possédez les compétences suivantes: -Electricité- Mécanique- Hydraulique- Automatisme- Pneumatique. Poste en 2X8. Missions confiées : Dans le cadre du renforcement de nos équipes techniques, vous aurez pour mission de : -La fiabilisation de l'appareil de production ( maintenance préventive et curative), et la gestion des pannes. - Programmer, paramétrer et optimiser des automates industriels (Siemens, Schneider.) - Assurer le diagnostic et la résolution de pannes - Participer aux évolutions et améliorations continues des installations automatisées ________________________________________ Profil recherché : - Formation : Bac à Bac +2/3 en électrotechnique ou équivalent - Expérience : 2 ans minimum dans un poste similaire o Lecture de schémas électriques o Connaissances en sécurité machine (PL, SIL.) - Qualités : autonomie, rigueur, sens de l'analyse, goût pour le travail en équipe _______________________________________ Comment postuler ? Envoyez votre CV par email : rh@apk-conseil.com
?? Offre d'emploi - Maçon Coffreur H/F?? Localisation : Évian-les-Bains (74) ??? Entreprise locale Entreprise locale spécialisée dans le gros oeuvre et la construction de bâtiments résidentiels et tertiaires, recherche un Maçon Coffreur expérimenté pour renforcer ses équipes à Évian-les-Bains. ? Les avantages proposés : - +10% d'ICP + 10% d'IFM - Prime de panier journalière - Mutuelle entreprise + accès au comité d'entreprise - Acomptes hebdomadaires - Espace intérimaire en ligne pour une gestion simplifiée - Programme de parrainage avantageux - Mission longue durée avec possibilité de CDI Vos missions: - Réalisation de coffrages traditionnels et banche métallique - Lecture de plans et mise en oeuvre du béton armé - Pose de ferraillage, coulage et vibration du béton - Respect des règles de sécurité sur chantier - Travail en équipe sur des chantiers neufs et de rénovation Votre profil: Expérience significative en tant que maçon coffreur Autonome, rigoureux et respectueux des consignes de sécurité Capacité à lire des plans techniques ?? Formation / Diplômes : - CAP ou BEP Maçonnerie, Coffreur-Bancheur ou équivalent - Une formation en sécurité (type AIPR, SST, habilitation travail en hauteur) est un plus ?? Expérience professionnelle : - Minimum 2 à 3 ans d'expérience en tant que maçon coffreur (chantier neuf ou rénovation) - Maîtrise des techniques de coffrage traditionnel et/ou banché
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00
Choisir l'ADMR, c'est opter pour des valeurs humaines fortes ! MIEUX NOUS CONNAITRE : Au cœur de l'économie sociale et solidaire depuis 1945, l'ADMR est le premier réseau associatif national à but non lucratif de service à la personne. L'humain étant au cœur de notre action au quotidien,grâce à nos salariés, grâce à vous futur(e) employé(e), nous aidons nos clients à rester autonomes et à se maintenir à domicile. Nous recrutons un(e) Ergothérapeute / Psychomotricien(ne) en CDI pour intégrer notre Equipe Spécialisée Alzheimer du SSIAD Chablais est pour une prise de poste le 01/11/2025. Quelles seront vos missions ? - Effectuer l'évaluation fonctionnelle et cognitive des personnes - Établir un Plan Individualisé de Soins de Réhabilitation et d'Accompagnement - Réaliser des séances de réhabilitation et d'accompagnement en lien avec les autres intervenants (assistants de soins en gérontologie) - Établir des bilans de fin de prestation - Collaborer avec les partenaires d'aide à domicile : sensibilisation, relais, formation Des déplacements quotidiens sont à prévoir sur le territoire du Chablais. Votre profil : - Vous disposez obligatoirement d'un diplôme d'Etat d'Ergothérapeute ou de Psychomotricien - Vous êtes organisé(e), avez un bon relationnel et appréciez le travail en équipe - Vous êtes titulaire du Permis B Nous vous proposons : CDI à temps plein Rémunération : A partir de 2600€ bruts avec possibilité de reprise de votre ancienneté Véhicule de service pour vos déplacements Mutuelle d'entreprise Intéressé(e) ? Rejoignez-nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 600,00€ à 2 715,00€ par mois
Rejoignez-nous : Chauffeur PL / SPL (H/F) Lieu : Publier (74) Vous êtes passionné(e) par la conduite et souhaitez contribuer à des chantiers d'envergure ? Aquila RH recrute un Chauffeur Poids Lourds / Super Poids Lourds (H/F) pour l'un de ses clients à Publier, en CDI ou mission intérimaire à temps plein. Ce que nous vous offrons : ? 10 % d'ICP + 10 % d'IFM ? Panier repas de qualité ? Mutuelle d'entreprise et accès au Comité d'Entreprise (CE) ? Acomptes versés chaque semaine ? Plateforme intérimaire en ligne pour faciliter vos démarches administratives ? Programme de parrainage attractif ? Mission longue durée avec réelles opportunités d'évolution Vos missions: - Assurer le transport de matériaux et d'équipements sur les chantiers de travaux publics avec un PL ou SPL. - Vérifiez l'état du véhicule et effectuez les entretiens courants avant chaque trajet. - Charger et décharger les matériaux sur site en toute sécurité. - Respecter les délais de livraison, les règles de sécurité routière et les consignes de chantier. - Travailler en collaboration étroite avec les équipes pour une logistique fluide et efficace. Votre profil: - Permis C et/ou EC (PL/SPL) obligatoire - Carte conducteur et FIMO/FCO à jour - Expérience en conduite PL/SPL, idéalement dans les travaux publics - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation - Bonne connaissance des règles de sécurité routière - Habilitations supplémentaires (caces, formation de sécurité, etc.) appréciées - Permis C et/ou EC (PL/SPL) obligatoire - Carte conducteur et FIMO/FCO à jour - Expérience en conduite PL/SPL, idéalement dans les travaux publics
Recherche Chef/Cheffe de rang pour la saison d'hiver 2025/2026. Contrat CDD d'une durée de 4 mois, possibilité de loger, salaire à convenir suivant expérience possibilité de renouveler le contrat pour la saison suivante. Travail avec une équipe motivée. Capacité du restaurant environ 50 couverts maximum. Esprit d'équipe exigée, savoir gérer son stress et organiser le travail ainsi que gérer les stocks. Service en salle ainsi que préparation au bar (boisson, cocktail,...) . Compte tenu du contact avec une clientèle internationale, un niveau correct d'anglais est demandé. 2 jours de congés consécutifs par semaine.
Beau cadre de travail dans un joli village de montagne avec une petite station de ski familiale, proche d'Evian (15min en voiture) et de Genève ( (45min en voiture)
Missions : . Contribuer à la réussite et au bien-être de tous les élèves . Contribuer à la constitution d'une école bienveillante . Promouvoir la santé . Lutter contre les inégalités . Détecter précocement les difficultés susceptibles d'entraver la scolarité des élèves Activités : . Accueil, consultation infirmière (soins, écoute, accompagnement) . Dépistage infirmier et suivi . Liaison avec les familles, les intervenants extérieurs et les membres de la communauté éducative . Promotion de la santé : prévention individuelle et collective, impulsion d'actions d'éducation à la santé en lien avec le CESCE, le CVC ou le CVL . Suivi des élèves à besoins particuliers (problèmes de santé, handicap) . Mise en œuvre des mesures dans le cadre de la protection de l'enfance (lien avec le service social, information préoccupante, signalement...) . Participation à la formation initiale et continue des personnels (premiers secours, traitements spécifiques pour les élèves avec PAI, entretien motivationnel, santé mentale.) . Observation et surveillance épidémiologique par le renseignement d'enquêtes de santé publique . Consignation de l'activité infirmière dans l'application métier LIEN Positionnement du poste : . Placé sous l'autorité hiérarchique du chef/cheffe d'établissement Partenaires internes : . Equipe de direction de l'établissement . Tous les autres personnels de l'établissement : équipe éducative, équipe pédagogique, Assistante sociale, médecins, AESH, Psy-EN . . DSDEN, conseillers techniques Partenaires externes : . Familles, associations de parents d'élèves . MDA, Centres de santé sexuelle, IREPS, CMP, médecins, pharmaciens, hôpitaux, CPAM, ANPAA, mairie, gendarmerie, services d'urgence... Encadrement d'équipe : . Organisation, accueil et évaluation de stage d'étudiants infirmiers . Sensibilisation des équipes éducatives, pédagogiques et administratives à la mise en œuvre des PAI et du protocole d'urgence Localisation du poste : . Lycée Anna de Noailles - Evian les Bains (74) Possibilité de logement si astreinte 3 nuits par semaine Profil recherché : Compétences opérationnelles : - Maitrise de la consultation infirmière - Maitrise de la technique d'entretien - Aptitude à l'évaluation et à la gestion de l'urgence - Maitrise de l'outil informatique Compétences transversales : - Être autonome, organisé, rigoureux - Sens du relationnel - Capacité à la prise du recul - Capacité à travailler en équipe Diplômes : - Le diplôme nécessaire est le diplôme d'état d'infirmier / infirmière. - Il est également obligatoire d'être inscrit à l'ordre national infirmier (ONI).
Vous assurerez du soutien scolaire en maths et physique-chimie au domicile d'un élève de 1ère, à raison de 2h par semaine du 1er au 30 septembre L'élève est disponible en journée. Le salaire est de 17 € nets
Organisme de soutien scolaire, cours particuliers.
?? Maçon VRD (H/F) - Publier (74) Vous souhaitez contribuer à l'aménagement du territoire et participer à des projets d'infrastructure ambitieux ? Aquila RH, cabinet de recrutement spécialisé, recherche un Maçon VRD (H/F) pour une mission en intérim à Publier (74). ?? Rejoignez une entreprise dynamique dans les travaux publics et contribuez à des chantiers urbains techniques et variés. ?? Contrat : Intérim ? Temps de travail : Temps plein ?? Salaire : Selon profil et expérience Vos missions: ?? Vos missions : - Réaliser des travaux de Voirie et Réseaux Divers : pose de bordures, pavés, canalisations, regards, etc. - Préparer les chantiers : implanter les ouvrages et organiser le matériel nécessaire - Effectuer les terrassements et le nivellement en utilisant des outils de mesure (laser, niveau, décamètre...) - Gérer le matériel : approvisionnement, entretien et rangement - Respecter les règles de sécurité et porter les équipements de protection individuelle (EPI) obligatoires Votre profil: ? Expérience en maçonnerie VRD ou travaux publics ? Bonne maîtrise des techniques de terrassement et de pose ? Rigueur, autonomie et esprit d'équipe ? Capacité à lire des plans et à utiliser les outils de mesure ? Expérience en maçonnerie VRD ou travaux publics
Lynx RH : Spécialiste en Recrutement Lynx RH, avec ses 37 agences, se spécialise dans le recrutement CDI, CDD et Intérim pour les profils cadres en tertiaire, ingénierie et IT. Notre approche repose sur des valeurs humaines telles que la transparence, l'écoute et la proximité. Nous recherchons pour notre partenaire un Technicien de Maintenance H/F en CDI à Publier. Vos missions: - Gérer la partie décoration-assemblage, incluant la ligne décoration offset et l'imprimante numérique - Collaborer avec d'autres régleurs et opératrices - Contribuer au développement d'une PME dynamique Votre profil: - Formation en maintenance ou électro-technique (Bac + 2 minimum souhaité) - Volonté et capacité d'apprentissage - Bonnes connaissances techniques pour assurer les réglages et participer aux maintenances Processus de recrutement : - Premier contact téléphonique avec une consultante experte - Entretien approfondi dans notre cabinet - Préparation à la rencontre avec le client Formation en maintenance ou électro-technique (Bac + 2 minimum souhaité) Volonté et capacité d'apprentissage Bonnes connaissances techniques pour assurer les réglages et participer aux maintenances
Sous l'autorité directe du Coordinateur collecte, vous aurez les missions suivantes : - Assurer la collecte, le transport et le vidage des déchets dans un esprit de service public : - Assurer la collecte des points de regroupement en Bennes à Ordures Ménagères (BOM) et des colonnes d'apport volontaire en BOM grue, le transport et le vidage des déchets dans un esprit de service public et avec rigueur et précision pour éviter toute dégradation du matériel - Travailler dans le respect des règles d'exploitation, - Conduire un équipage dans le respect des règles de sécurité, - Travailler dans le respect du calme des riverains, - Vérifier le bon fonctionnement et le bon état des équipements confiés, - Effectuer du bricolage de première nécessité, - Participer à l'entretien quotidien (lavage, graissage, etc.) du véhicule de collecte, - Transmettre les informations et anomalies relevées sur le terrain au supérieur hiérarchique. PROFIL RECHERCHE - COMPETENCES - SAVOIR FAIRE REQUIS - Permis B et C obligatoires - FIMO à jour - CACES Grue R390 obligatoire - Connaissance accrue du code de la route - Sens du service public - Rigueur - Méticuleux et bricoleur - Calme - Bon sens - Ponctualité - Fiabilité - Esprit d'équipe - Sensibilisé à la sécurité CONDITIONS DE TRAVAIL Lieu d'affectation : Champanges (74500). Service d'affectation : Service prévention et gestion des déchets Temps de travail : Postes à 35h00. Travail sur 5 jours - du lundi au vendredi - de 6h00 à 13h00 - Travail le samedi en période estivale par roulement entre chauffeurs. Vous travaillez les jours fériés. En cas de travail en période de canicule, les horaires seront de 5h00 à 12h00. Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + indemnité de résidence Action sociale : Participation de la collectivité à hauteur de 40 € / mois à une mutuelle labellisée et 40 € / mois à un contrat de prévoyance. Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV obligatoires)
Offre d'emploi : Maçon VRD (H/F) - Évian-les-Bains (74) Lieu : Évian-les-Bains Contrat : Intérim ou CDI selon profil Temps plein - Démarrage dès que possible ??? Description du poste Nous recrutons un maçon VRD (H/F) pour renforcer une équipe spécialisée dans les travaux publics et l'aménagement urbain. Vous interviendrez sur des chantiers situés autour d'Évian, principalement pour des travaux de voirie, de réseaux secs et humides, et d'aménagements extérieurs. Vos missions: - Réalisation de tranchées, pose de canalisations (eaux usées, eaux pluviales, réseaux secs) - Pose de bordures, pavés, dalles et enrobés - Terrassement manuel et aide à la conduite d'engins si habilité - Mise en place des éléments de signalisation et de sécurité - Lecture de plans d'exécution VRD Votre profil: Expérience exigée en tant que maçon VRD ou dans les travaux publics Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers TP Autonomie, rigueur et bon esprit d'équipe Endurance physique et goût pour le travail en extérieur - Permis B indispensable (déplacements sur chantiers) - CACES engins de chantier (type A ou C) serait un plus - Formation dans le domaine des TP (CAP Maçon VRD, titre pro, etc.) appréciée
Vous aimez travailler dans un garage où la confiance et la simplicité guident les relations ? Vous aimez entretenir les voitures de vos clients comme si c'était la vôtre ? Vous souhaitez intégrer un garage à taille humaine, bien équipé, et reconnu localement ? Rejoignez un garage automobile historique de Thonon-les-Bains reconnu pour la qualité de ses services et son ancrage local. Cet agent d'une grande marque française met un point d'honneur à allier expertise technique et proximité avec ses clients (particuliers et professionnels). Dans une structure composée actuellement de 5 personnes dont 2 mécaniciens, vous évoluerez au sein d'une équipe soudée et expérimentée, avec la possibilité de monter en compétences grâce à des formations internes et celles proposées par le constructeur. VOS MISSIONS : En tant que mécanicien automobile, vous vous assurez du bon fonctionnement des véhicules confiés par nos clients. > Vous êtes à l'aise pour réaliser seul les prestations d'entretien courant (vidanges, freins, pneus, révisions.). Votre priorité : un travail bien fait, en toute sécurité. > Réaliser des diagnostics approfondis et précis (optionnel) : Identifier les pannes, proposer les réparations adaptées, et assurer leur bonne mise en œuvre à l'aide des outils adéquats. > Intervenir sur des opérations plus techniques (optionnel) : Si vous avez envie de progresser techniquement (transmission, trains roulants, échappement.), vos collègues expérimentés vous accompagneront, avec la possibilité de suivre des formations du constructeur. > Assurer un service client de qualité : Expliquer clairement les interventions, être transparent sur l'état du véhicule, et partager les informations avec l'équipe. LE PROFIL Pour réussir sur ce poste, nous recherchons le profil suivant : > Formation : Titulaire d'un diplôme dans le domaine de la Maintenance des Véhicules > Expérience : Première expérience significative souhaitée avec une possibilité d'accompagnement pour un profil motivé et désirant progresser. > Compétences techniques : Autonome sur les opérations courantes de maintenance et réparation Une expérience en diagnostic et la connaissance des véhicules hybrides/électriques seront appréciées sans être indispensables > Permis B exigé pour réaliser des essais routiers > Qualités humaines : Transparence, esprit d'équipe, rigueur et sens du service Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant ce garage, vous bénéficierez : - D'un cadre de travail convivial et familial, où l'expérience et l'entraide priment, - D'une autonomie et d'une polyvalence accrues par rapport à une grande concession, vous permettant de développer plusieurs compétences, - De formations constructeurs sur les nouvelles technologies (ex : véhicules hybrides ou électriques) - D'un équipement moderne et récent pour assurer des prestations de qualité, - D'une rémunération attractive : Entre 2 600 € et 3 100 € brut selon expérience - D'un poste en CDI à 39h/semaine Si vous souhaitez rejoindre une entreprise où l'expertise technique et l'humain sont au cœur du métier, postulez dès maintenant !
Vous êtes passionné(e) par la cuisine bistronomique et avez envie de relever de nouveaux défis en tant que leader ? Rejoignez notre équipe en tant que Chef(fe) de Cuisine ! Ce que nous offrons : - Un environnement de travail dynamique et créatif. - Un salaire compétitif avec des opportunités de développement professionnel en constante évolution. Vos missions : - Concevoir des plats innovants à base de produits locaux et de saison. - Superviser et former l'équipe de cuisine. - Mettre en place des fiches techniques et suivre les recettes. - Gérer les commandes et les stocks sur cadencier produits et fournisseurs. Qualifications requises : - Expérience au poste de chef en cuisine bistronomique - Compétences en gestion et management d'équipe - Connaissance des techniques culinaires et des normes HACCP Poste à pourvoir immédiatement ! Poste non logé. Salaire : 2800 euros net mensuel (45h) avec intéressement sur chiffre d'affaire. Postulez dès maintenant ! Envoyez votre CV et lettre de motivation à restaurateur@lafabrik74.com
?? CONDUCTEUR D'ENGINS (H/F) - CONSTRUISEZ L'AVENIR À ÉVIAN-LES-BAINS (74) ?? ?? Aux commandes d'une pelle ou d'un bulldozer, vous êtes dans votre élément ? Aquila RH Annemasse, expert du recrutement dans le BTP, recherche un conducteur d'engins talentueux pour rejoindre un chantier stimulant à Évian-les-Bains (74). Prêt à relever le défi ? ?? LES + DE CETTE OPPORTUNITÉ : ?? Indemnité repas : 11 EUR par jour ?? Frais de déplacement pris en charge ?? Prime intérimaire : +10 % d'ICP et +10 % d'IFM ?? Avantages sociaux : mutuelle + accès au Comité d'Entreprise ?? Acompte hebdo possible pour une gestion souple de votre budget ?? Suivi simplifié grâce à notre plateforme intérimaire ?? Prime de parrainage pour valoriser votre réseau Vos missions: ? Préparer et organiser le chantier pour un travail efficace ? Manier les engins pour déplacer, compacter et appliquer les enrobés ? Effectuer le terrassement et le nivellement des sols ? Déblayer et déplacer les matériaux (terre, pierres, gravats) ? Réaliser la construction et l'entretien des chaussées ? Entretenir et assurer la maintenance des moteurs utilisés Votre profil: Travail en équipe Une première expérience sur chantier est plus qu'appréciable Vous êtes: volontaire, dynamique, sérieux(se) Vous avez des CACES R 482/R372 Visite médicale à jour L'AIPR est un réel atout Vous êtes véhiculé(e) pour vous déplacer sur les chantiers Expérience sur un poste de conducteur d'engins Vous avez des CACES R 482/R372 Visite médicale à jour L'AIPR est un réel atout
?? CHEF D'ÉQUIPE VRD (H/F) - PRENEZ LES COMMANDES D'UN CHANTIER À MARGENCEL (74) ?? ????? Vous avez le sens du leadership et une solide expérience en voirie et réseaux divers ? Aquila RH Annemasse recrute un chef d'équipe VRD pour superviser un projet ambitieux à Margencel (74). Menez votre équipe vers la réussite et participez à la concrétisation de chantiers structurants! ?? CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : ?? Un véhicule de fonction pour vos trajets professionnels ?? Un téléphone portable pour une organisation sans accroc ?? Des primes motivantes : participation + prime de fin d'année ?? Une mutuelle avantageuse pour votre tranquillité au quotidien Vos missions: ? Garantir la sécurité sur le chantier en mettant en place la signalisation ? Superviser la réception et le contrôle des matériaux ? Former et encadrer votre équipe sur le terrain ? Coordonner les travaux VRD (pose de trottoirs, voirie, réseaux divers...) ? Assurer la qualité et la conformité des ouvrages réalisés ? Gérer la planification et le suivi budgétaire du chantier ? Fournir des reportings réguliers à la direction Votre profil: - Expérience confirmée en tant que canalisateur(trice), avec une connaissance approfondie des techniques et des procédures liées au métier. - Capacité à lire et à interpréter les plans techniques. - Aptitude à utiliser les outils et les équipements spécifiques au métier. - Connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. - Excellentes compétences en communication et en travail d'équipe. Expérience en tant que canalisateur (H/F) polyvalence conducteur d'engins
??? Recrutement - Ouvrier VRD (H/F) en Intérim ??? ?? Lieu : Publier ?? Type de contrat : Intérim (durée à définir) ?? Disponibilité : Dès que possible Notre entreprise, spécialisée dans les travaux publics, recherche un(e) Ouvrier VRD (Voirie et Réseaux Divers) pour participer à divers projets de chantier dans le cadre d'une mission en intérim. Ce que nous vous offrons : ? Une mission intérimaire pouvant être renouvelée ? Une rémunération adaptée à votre expérience, avec primes (panier, déplacements...) ? L'opportunité d'évoluer au sein d'une équipe dynamique et sur des chantiers diversifiés Vos missions: - Travaux de terrassement, nivellement et pose de réseaux (eaux, électricité, télécom) - Réalisation de tranchées et remblaiement - Pose de bordures, caniveaux et pavés - Participation à la mise en oeuvre d'enrobés et d'ouvrages de voirie - Respect des consignes de sécurité sur chantier Votre profil: - Expérience significative sur un poste similaire - Maîtrise des techniques de VRD et de l'outillage associé - Esprit d'équipe, rigueur et autonomie - CACES A ou mini-pelle serait un plus - Maîtrise des techniques de VRD et de l'outillage associé
Sous l'autorité du Chef d'équipe STEP au sein du service assainissement, vous aurez les missions suivantes : 1. Assurer l'exploitation des stations d'épuration : - Réaliser les contrôles de routine pour détecter les dysfonctionnements et mettre en place les solutions correctives - Réaliser les tâches courantes (mise en routes des équipements), entretenir le matériel, les équipements et les abords. - Assurer le suivi du respect des procédures de l'autosurveillance réglementaire, - Renseigner les fichiers de suivi d'exploitation des stations d'épurations - Assurer le suivi des consommables et réactifs nécessaires à l'exploitation des sites 2. Suivre les livraisons de réactifs et les prestataires : - Préparer les zones de travail en amont des interventions et veiller aux consignes de sécurité à déployer par les prestataires, - Accueillir les entreprises sur site 3. Effectuer opérations maintenances de premier niveau : - Démontage d'équipement - Petits travaux de plomberie - Participer aux opérations de maintenance programmées (remplacement ou modification d'équipements) 4. Réaliser des astreintes : - Réaliser des interventions d'urgences en dehors des heures ouvrables sur les STEP durant l'astreinte PROFIL RECHERCHE - COMPETENCES - SAVOIR FAIRE REQUIS - CAP, BEP, formation ou Bac professionnel dans les métiers de l'eau - Titulaire du permis B - Habilitation électrique apprécié - Connaissance du fonctionnement des traitements des eaux usées - Connaissance des modalités d'utilisation du matériel et des produits - Respecter les procédures d'hygiène et de sécurité - Savoir lire et comprendre une notice, un plan et une consigne de sécurité - Savoir faire remonter les informations - Travail en équipe - Efficacité, discrétion, rigueur CONDITIONS DE TRAVAIL Lieu d'affectation : Prise de poste à Publier (74500) ou Abondance. Vous serez amené.e à vous déplacer sur tout le territoire de la CCPEVA. Service d'affectation : Assainissement - pôle STEP Temps de travail : Poste à 39h00 sur 5 jours avec jours ARTT - du lundi au vendredi - avec plages de présence obligatoire de 9h00 à 11h30 et de 14H 00 à 16H 30. Astreintes : 1 fois par mois environ Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire défini selon la cotation du poste Action sociale : Chèques déjeuners + participation de la Collectivité à hauteur de 20 € / mois à une mutuelle labellisée et 20 € / mois à un contrat de prévoyance. Merci d'adresser vos candidatures (lettre de motivation + Curriculum Vitae).
Rejoignez un groupe industriel en pleine croissance et pilotez des projets stratégiques d'envergure ! Qui sommes-nous ? Lynx RH, c'est 37 agences spécialisées en recrutement (CDI, CDD, Intérim) sur les profils cadres en tertiaire, ingénierie et IT. Nous mettons un point d'honneur à accompagner nos candidats avec écoute, transparence et proximité. Notre client, un acteur clé de l'industrie, recherche son Acheteur Sénior H/F pour renforcer son équipe Achats et piloter des projets industriels d'envergure en CDI à Publier (74) Vos missions: Vos missions : Gérer des projets d'investissement industriel (équipements, infrastructures, modernisation) Développer et gérer un portefeuille de produits chimiques Identifier, qualifier et négocier avec les fournisseurs (contrats et accords-cadres) Rédiger les cahiers des charges et garantir le respect des process internes Suivre les budgets et plannings des projets Évaluer la performance fournisseurs et promouvoir les pratiques responsables Assurer une veille technologique et commerciale Votre profil: Profil recherché : Formation : BAC+5 en achats Expérience : Minimum 5 ans en achats CAPEX (gestion de projets complexes, budgets significatifs) Outils : Maîtrise des ERP et d'Excel Langues : Français et anglais courants (l'allemand est un plus) Soft skills : Négociation, esprit analytique, autonomie, leadership, capacité à travailler en équipe Processus de recrutement : Postulez avec votre CV Entretien avec notre consultante experte recrutement Rencontre avec notre partenaire Validation de votre contrat et intégration Prêt(e) à relever ce challenge ? Postulez dès maintenant ! Formation : BAC+5 en achats Expérience : Minimum 5 ans en achats CAPEX (gestion de projets complexes, budgets significatifs) Outils : Maîtrise des ERP et d'Excel
travail en autonomie. Préparation des gâteaux, tous types de gateaux traditionnels. travail de nuits et week-end : 2 jours de congés consécutifs à définir.
L'association Chablais Inter Emploi recherche des manœuvres de chantier sur la commune de Chevenoz. Votre mission : - Préparer de barres d'ancrages - Ferraillage, coffrage de paroi en béton projeté - Aide centraliste Evolution dans les missions possibles en fonction du travail réalisé. Permis B requis pour se déplacer jusqu'au chantier. Durée : 2 à 4 mois - 35 heures hebdomadaires Dès que possible
Chablais Inter Emploi est une Association Intermédiaire qui propose à des personnes en recherche d'emploi et en difficulté d'insertion professionnelle des missions de travail occasionnel, chez des particuliers, entreprises et/ou collectivités. Elle offre un soutien dans les démarches en lien avec le projet socio-professionnel.
On dit souvent de vous que vous êtes une vraie pile électrique ? Vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire ! En tant qu'Electricien (h/f) vous serez en charge de : - pose de chemins de câbles - tirages de câbles - pose d'appareillages Pour cela, vous devrez respecter les règles et les normes de sécurité établies par l'entreprise pour laquelle vous travaillerez. Vous travaillerez du lundi au vendredi. En plus de votre salaire vous aurez le déplacement et un panier. Durée du contrat : 1 semaine Date de début du contrat : dès que possible Temps partiel : Non Taux horaire : à convenir selon le profil Actual vous permet de profiter en plus : - de 10% d'IFM et 10% d'ICP - du CET à 12 % d'intérêt annuel et de son application mobile pour le gérer - d'acomptes à la semaine - d'une prime de participation aux bénéfices selon l'ancienneté - d'une mutuelle dès la 1ère heure de travail - de nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voitures...) Votre parcours : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en électricité, vous êtes titulaire d'une habilitation électrique et vous justifiez d'une première expérience à un poste similaire. Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature en répondant à cette annonce !
Postes à pourvoir rapidement/ Vous êtes en charge de la mécanique rapide : entretien, vidanges, pneumatiques..Jours de travail du lundi au samedi avec un jour de congé dans la semaine (à définir avec l'employeurs). Vous pourrez être formé(e) sur le poste si vous avez des bases Possibilité de primes jusqu'à 450 € selon les objectifs
Mission Vous intégrez l'équipe de la maintenance de l'Evian Resort en qualité de technicien de maintenance. Sous la responsabilité du chef d'équipe maintenance vous êtes en charge : - Assurer l'entretien préventif et curatif sur l'ensemble des installations - D'effectuer la maintenance préventive définie et faire un retour d'intervention (gamme d'intervention) - D'assurer le démontage et le remontage des réparables, des interventions réalisées, effectuer les essais et son repli de chantier - D'analyser les causes de défaillance avec les agents de maintenance et proposer des améliorations - Rédiger les modes opératoires, gammes de maintenance - Accompagner les sous-traitants lors des interventions, assurer la mise à disposition et veiller à la bonne réalisation des travaux Profil Diplômes ou formations requises : Issu d'une formation du type Bac pro / BTS ou équivalent en maintenance industrielle ou électrotechnique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Compétences requises : Maîtrise de techniques souhaitées : courants forts et faibles - GTC (gestion technique centralisée) - téléphonie - réseaux informatiques - hydraulique. Une expérience hôtelière est appréciée Savoir être: Autonomie, discrétion, polyvalence & esprit d'équipe 1 poste en CDI à pourvoir dès que possible Nous offrons: 37h/semaine Prime de 13ème mois Prime d'intéressement Prime d'ancienneté Prime de transport Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de disponibilité) Prime d'habillage Prime de cooptation Avantages nourritures Tenues fournies et blanchies Mutuelle d'entreprise Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise
L'UMBERTÓ RECRUTE SON/SA RESPONSABLE À ÉVIAN ! Vous avez le feu sacré pour la cuisine italienne et l'art de recevoir ? Vous rêvez de faire vivre un lieu chaleureux où la dolce vita rime avec excellence ? L'Umberto cherche son/sa responsable pour orchestrer son équipe avec passion et énergie ! Votre mission (si vous l'acceptez !) : Gérer et motiver une équipe dynamique Garantir une expérience client exceptionnelle Assurer le bon fonctionnement du restaurant (opérations, stocks, qualité) Veiller au respect des standards et de la convivialité Profil Diplômes ou formations requises Vous êtes diplômé(e) en Hôtellerie Restauration, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/BTS et avez acquis une expérience significative dans un poste similaire. Compétences requises Vous faites preuve d'un comportement, d'une présentation et d'une élocution exemplaire. Manager aguerri, vous êtes charismatique, animateur, à l'écoute de vos équipe. Vous veillez à maintenir la motivation, la bonne ambiance et l'entraide au sein du service restauration. Vous êtes force de proposition et aimez relever des challenges Vous connaissez votre produit, votre zone de chalandise, la concurrence et aimez faire du benchmark. Vous maitrisez parfaitement l'anglais, une seconde langue appréciée. Pourquoi nous rejoindre ? Un cadre exceptionnel à Évian Une équipe passionnée et une ambiance familiale De belles opportunités d'évolution Poste cadre Possibilité de logement durant la période d'essai avec wifi gratuit Prime de 13ème mois Prime d'intéressement Prime de transport Prime d'habillage Avantages nourritures Tenues fournies et blanchies Mutuelle d'entreprise Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise Parking pour le personnel sécurisé et gratuit
Vous êtes désireux de rejoindre un groupe hôtelier mondial à forte expansion avec de réelles possibilités de promotions internes, de transferts en France et à l'étranger et axé sur le développement de ses collaborateurs ? Hilton Evian-les-Bains, 163 chambres et suites dont 4 studios, 7 salles de séminaire et banquets", un bar "Le Cosmopolitan Bar", un « THE SPA », un Excecutive Lounge avec sa terrasse panoramique ainsi qu'un restaurant Cannelle avec sa terrasse et son concept brasero en période estivale souhaite intégrer un nouveau collaborateur en qualité d'esthéticien(ne)/Praticien(ne) H/F en CDI. Comment se passera le travail dans cette enseigne Hilton ? L'un des noms les plus reconnus de l'industrie, Hilton Hotels & Resorts offre aux voyageurs un monde d'expériences authentiques. La marque continue à innover et à être le leader mondial du secteur de l'hospitalité. Avec des produits et services qui répondent aux besoins des voyageurs modernes du monde entier, nous personnalisons les expériences afin que chacun de nos hôtes se sente valorisé, choyé et respecté. Si vous comprenez l'importance de maintenir la réputation d'une marque et que vous valorisez l'effort à fournir pour offrir une expérience d'hospitalité reconnue dans le monde entier, vous êtes peut-être la personne que nous cherchons à intégrer à l'équipe Hilton Hotels & Resorts. Parce que c'est chez Hilton Hotels & Resorts que nous promettons une expérience exceptionnelle à nos clients, à chaque fois. Quel sera mon rôle ? Plus particulièrement, un(e) Esthéticien(ne)/Praticien(ne) effectue les missions suivantes dans le respect des plus hauts standards : - Vous êtes en charge de l'accueil de la clientèle spécifique du Spa de l'hôtel, le « THE SPA »et/ou de l'hôtel. Vous réalisez des massages selon les protocoles. afin de prodiguer aux client(e)s une prestation de haute qualité pour un bien être optimal. - Vous réalisez des prestations esthétiques qualitatives en respect des protocoles définis et assurez la commercialisation des produits /cosmétiques du Spa. - Vous veillez également au bon fonctionnement des appareils et à la propreté des locaux. Que recherchons-nous ? Un(e) Esthéticien(ne)/Praticien(ne) travaillant pour les établissements Hilton œuvre constamment pour le bien-être de nos clients, en collaboration avec d'autres membres de l'équipe. Pour ce rôle, vous devez adopter l'attitude, les comportements, les compétences et les valeurs suivants : - Titulaire d'un CAP esthétique au minimum, vous disposez d'une expérience dans un SPA de luxe. - Vous souhaitez vous perfectionner en modelage soins corps. - L'anglais est un atout. Quels seront mes avantages ? Vos avantages comprendront un salaire de départ compétitif. En tant qu'employé, vous deviendrez membre du GO Hilton : vous pourrez profiter de tarifs réduits dans nos hôtels partout dans le monde, ainsi que de réductions sur les produits et services proposés par Hilton et ses partenaires. Mais aussi : - des plages horaires de travail en continue - des jours de repos consécutifs - une mutuelle d'entreprise, - des avantages CSE, - d'une aide à la recherche de logement. Nous sommes impatients de vous exposer plus en détails la large gamme d'avantages offerts par une organisation hôtelière comme Hilton. En apprendre plus maintenant sur Hilton Hotels & Resorts, le leader mondial de l'hospitalité : evian Présent dans 122 pays, Hilton Hotels & Resorts comptabilise 6 478 établissements et près de 1 020 000 chambres à travers le monde. Un groupe précurseur : création du concept de l'hôtel d'aéroport, première chaîne hôtelière opérant d'une côte à l'autre des États-Unis et première chaîne hôtelière à installer des téléviseurs dans les chambres. Notre vision est simple : « C'est à nous qu'il incombe d'offrir au monde entier toute la lumière et toute la chaleur de l'hospitalité ».
Nous sommes une petite entreprise et nous recherchons une personne motivée et ponctuelle pour aider nos équipes. Chantier de rénovation et neuf pour démolition, manutention, préparation de mortier, ...
Recherche esthéticien (ne) / masseur (masseuse) dans un petit spa d'hôtel 32h par semaine, travail les weekends. Poste non logé. Descriptif du poste : Pratique de différents massages (prestations principales), Soins du corps et du visage, épilation du corps homme/femme (épilation au fil un plus), manicure et pédicure, pose de semi permanent. Poste à pourvoir à partir de septembre
L'EHPAD du Haut Chablais (Fonction publique hospitalière) recrute, pour son site de Vacheresse, 1 Aide-soignant (H/F) ou 1 Accompagnant Educatif et Social (H/F) ou 1 Agent des Services Hospitaliers faisant fonction (H/F) dans le cadre d'une vacance d'emploi Missions : - Dispenser, en collaboration avec l'infirmière, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé, pour préserver, restaurer la continuité de la vie, le bien être et l'autonomie de la personne âgée. - Accompagner le résident dans ses actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, transfert, déambulation, repas, vie sociale et familiale) dans le respect et la préservation de ses capacités physiques, cognitives et psychiques. Descriptif du profil recherché : - Connaître la prise en charge et l'accompagnement des personnes âgées, et les spécificités de la gérontologie ; - Connaître la règlementation en lien avec les droits des résidents ; - Savoir s'organiser et gérer son temps, savoir faire des priorités ; - Savoir tenir ses distances professionnelles ; - Veiller au respect de la confidentialité ; - Loyauté envers la hiérarchie ; - Maîtrise de soi. Diplômes et qualifications : - Diplôme d'état d'aide soignant, d'ASG ou d'AES. Temps de travail : 100 % (possibilité de temps partiel). Horaires de jour. Travail en 12h avec 1 weekend travaillé sur 3.
Etablissement public autonome (Fonction Publique Hospitalière), l EHPAD du Haut Chablais comprend 2 sites : l'EHPAD de Vacheresse et l'EHPAD de Saint Jean d'Aulps, tous deux situés en Haute Savoie, entre lac et montagnes.
Nous cherchons un Plombier (H/F) pour un chantier sur Evian les Bains, Publier et Thonon les Bains. Vous serez en charge de la réalisation et des installations au sein d'immeubles neufs. Mission d'un mois minimum, sur une base de 35h, du lundi au vendredi. Rémunération selon profil
Nous recherchons un(e) chef(fe) de partie ou un(e) commis(e) de cuisine, passionné(e), créatif(ve), qui a le sens des responsabilités, avec une bonne maîtrise de l'hygiène, qui peut travailler indépendamment. Service midi et soir, 5 jours par semaine dont le weekend (du mercredi au dimanche) Repos hebdomadaire : les lundis et mardis Salaire : à partir de 1700 euros net mensuel (variable selon expérience) Formation interne assurée
Doté d'un savoir-faire technique, vous devrez travailler sur la fabrication de charpente métallique. À partir des plans, vous devez être capable de prendre les mesures, effectuer la découpe des pièces, les assembler puis les souder. Précis au millimètre près, vous savez visualiser les pièces dans l'espace et en perspective. Manipulant un outillage pouvant présenter un certain danger, vous devez être attentif et adroit et tout cela dans le respect des consignes de sécurité.
ALP'INTER, agence d'intérim basée à Thonon, vous propose des offres d'emplois en intérim, en contrat CDD ainsi que des postes en CDI dans la Haute-Savoie (74). Nous recherchons pour le compte d'un de nos clients une ou un technico-commercial sédentaire. Basée à Allinges, l'entreprise est spécialisée dans les capteurs de précision et les interfaces homme-machine.
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur de la grande distribution, un Employé de ménage (H/F) -Réaliser les travaux de ménage dans les locaux; -Effectuer l'entretien du parking; -Nettoyer la surface de vente; -Assurer le nettoyage de la ligne de caisse; -Balayer le magasin; -Entretenir les bureaux; -Utiliser une auto portée pour les interventions; -Respecter les procédures d'hygiène. Vous possédez une expérience en entretien de locaux, une formation en nettoyage et la capacité à travailler en équipe avec rigueur, autonomie et réactivité, garantissant ainsi un niveau d'hygiène optimal. Les horaires : Du lundi au samedi de 6h00 à 9h00. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur des matières premières, un Technicien de maintenance (H/F) -Réaliser la maintenance préventive et corrective sur les installations (électriques, mécaniques, pneumatiques... ). -Diagnostiquer les pannes, identifier les pièces défectueuses et effectuer les réparations nécessaires. -Participer à l'amélioration continue des équipements. -Contribuer à la sécurité des installations et au respect des normes en vigueur. -Utiliser les outils de GMAO pour tracer vos interventions. -Formation type CAP/BEP/Bac Pro/BTS en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent. -Expérience souhaitée sur un poste similaire en environnement industriel. -Compétences en mécanique, électricité, pneumatique. -Vous êtes rigoureux, autonome et aimez travailler en équipe. -Sens de la sécurité et réactivité sont essentiels à votre réussite. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Conducteur d'engins (H/F) Vous serez amené à : -Opérer et manœuvrer des engins de levage -Contrôler l'état de fonctionnement des machines -Effectuer les vérifications d'usage avant démarrage -Respecter les consignes de sécurité sur chantier -Répondre aux attentes spécifiques des chefs de chantier -Maintenir la propreté des machines utilisées -Rapporter tout incident ou anomalie constatée -Participer aux briefings de sécurité et réunions d'équipe -Certificat d'Aptitude à la Conduite d'Engins en Sécurité (CACES) à jour. -Expérience : Minimum 2 ans d'expérience en conduite d'engins de chantier, notamment dans la construction de réseaux. -Compétences : Maîtrise de la conduite et manipulation de divers engins de chantier, avec une attention particulière à la sécurité et à l'efficacité des travaux. -Esprit d'équipe et bonnes compétences en communication, afin de travailler en étroite collaboration avec l'équipe sur site. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Recherche personne sérieuses et rigoureuse pour intervenir dans des logement de location courte durée.
FINALITE DU POSTE : Assure le bon fonctionnement et la performance des installations de production mécaniques, électriques, automatismes, robotiques et hydrauliques en effectuant des interventions de maintenance correctives, préventives et amélioratives. CARACTERISTIQUES ET MISSIONS DU POSTE : Sous la responsabilité du Chef d'Atelier, et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité : Réalise la maintenance corrective des équipements Participe à la Maintenance Préventive des équipements Participe à l'amélioration et à la fiabilisation du matériel et des équipements Reporte précisément ses interventions sous SAP Garantit le passage de consignes Participe à des groupes de travail, des projets, des résolutions de problèmes
Dans le cadre de son développement, notre entreprise spécialisée dans le nettoyage recherche un(e) agent(e) de propreté polyvalent(e) pour intervenir aussi bien chez des particuliers (service à la personne) que dans des locaux professionnels (bureaux, logements courte durée, fin de location longue durée). Vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction de nos clients en assurant un nettoyage rigoureux, discret et efficace, adapté aux besoins spécifiques de chaque environnement. Entreprise du secteur service à la personne, repose sur la reconnaissance humaine, le sens du travail et un bon climat de confiance
"Age bleu" recherche un.e aide-ménager pour effectuer des prestations de ménage et être à l'aise avec le repassage aux domiciles des clients. 3H par semaine
"Age bleu" recherche un.e aide-ménager pour effectuer des prestations de ménage et être à l'aise avec le repassage aux domiciles des clients. 2H par semaine
Tu es aide-soignant(e)/AMP/AES et tu souhaites découvrir le secteur des soins à domicile ? Le service de soins infirmiers à domicile ADMR Chablais Est recrute pour compléter son équipe dynamique et bienveillante ! Qui sommes-nous ? Le SSIAD Chablais Est accompagne les personnes de 60 ans et plus et les personnes en situation de handicap à leur domicile, sur prescription médicale, afin de leur permettre de rester le plus longtemps possible dans leur environnement. Nos actions visent à préserver les capacités de chacun, à repérer les risques éventuels en lien avec l'avancée en âge et apporter une réponse personnalisée aux besoins de chacun. Composée d'infirmières et d'aides-soignant-es, notre équipe se mobilise au quotidien pour dispenser des soins d'hygiène, de confort et relationnels aux personnes vivant sur les secteurs du Chablais (Thonon, Evian, Abondance)... Au sein de notre service, tous les membres de l'équipe se soutiennent et s'encouragent. Nous partageons l'envie d'offrir aux personnes que nous accompagnons des soins de qualité, dans le respect de leurs besoins et de leur autonomie. Ce poste est fait pour toi si : Tu as envie de travailler de manière autonome tout en collaborant avec l'ensemble de l'équipe et en bénéficiant de son appui lorsque tu en as besoin ! Tu places le « prendre soin » et le respect de la personne au cœur de tes priorités Tu aimes travailler en équipe, tu es dynamique et à l'écoute des patients. Tu as envie de nous rejoindre ? Voici les avantages à travailler avec nous : - Poste en CDI - Choix du temps de travail : postes à 50%, 80% et 100% disponibles - Travail au sein d'une petite équipe, à taille humaine - Accompagnement à la prise de poste que tu sois débutant ou expérimenté - Un parcours de formation adapté à tes besoins - Séances d'analyse de la pratique pour te soutenir dans l'exercice de tes missions - Réunion d'équipe chaque semaine, intégrée au planning - Prime trimestrielle d'assiduité sous conditions-prime et chèques cadeaux de fin d'année - Un véhicule d'intervention (pour les temps de travail supérieur à 70%) - Remboursement des frais kilométriques ou véhicule partagé si tu travailles entre 50 et 70% - Reprise d'ancienneté sur le poste Salaire entre 2298 et 2650 euros brut mensuel pour un temps plein selon l'ancienneté dans la fonction (incluant la prime d'assiduité trimestrielle) + majoration dimanches et jours fériés Permis B obligatoire
CONTEXTE Au sein d'un cadre exceptionnel, le pays d'Évian - vallée d'Abondance, et ses 22 communs membres, s'étend sur les rives sud du lac Léman jusqu'aux premiers sommets des Alpes, en Haute-Savoie. Frontalier avec la Suisse, le territoire rassemble 42 000 habitants (55 000 au sens de la population DGF), sur 321 km² et offre des paysages contrastés. Cet environnement, son patrimoine historique et culturel et les multiples activités proposées en toutes saisons font la richesse du territoire et une destination de renom international. MISSIONS DU POSTE Sous l'autorité directe du coordinateur de la maintenance et des implantations, vous aurez les missions suivantes : Missions principales : 1- Assurer la maintenance et le suivi logistique des : - Colonnes de points d'apport volontaire (enterrées, semi-enterrées, aériennes) - Bacs roulants (120 L à 770 L) - Abris-bacs biodéchets - Maintenance de premier niveau nécessaire à la continuité du service de prévention et gestion des déchets 2- Livraison et mise en place des équipements de pré-collecte. Transport de matériel 3- Conduite de poids lourds spécialisés pour l'enlèvement des déchets ménagers. Motif de recrutement : Remplacement d'un poste vacant Détail des activités : Assurer la maintenance préventive et curative du parc de bacs roulants, conteneurs aériens, semi enterrés et enterrés, et notamment : - Remplacement, réparation et réglage des pièces et structures des colonnes et bacs - Lavage et pompage des cuves béton - Mise en sécurité des sites au besoin. - En lien avec le coordinateur de maintenance, gérer le stock de pièces détachées. - Veiller à préserver le matériel qui lui est confié. - Mise en sécurité des sites Activités complémentaires : Quand la situation de l'effectif le nécessite : - Assurer la conduite de poids lourds spécialisés. - Veiller au bon déroulement de la tournée dont il a la charge. - Veiller à préserver le matériel qui lui est confié. Profil recherché : Connaissances générales (savoir) : - Notions techniques en mécanique, serrurerie, métallerie - Bases bureautiques : Excel, Word, Outlook - Connaissance des règles d'hygiène, sécurité et habilitations - Expérience du maniement des grues auxiliaires. - Notions de soudure (atout) - Maitriser les techniques et connaissances spécifiques au domaine. - Respecter les procédures des tournées et les consignes de sécurité. Compétences pratiques (savoir-faire) : - Savoir suivre les consignes et rendre compte des activités - Posséder le permis poids lourd, FIMO à jour - Connaissances en serrurerie, métallerie - Conduire avec habileté et prudence dans des conditions parfois difficiles (neige, verglas, etc.) - Respecter les règles de la sécurité routière - Prévenir les risques liés à la circulation et aux manœuvres des véhicules. - Lire et comprendre un plan. - Connaître l'organisation et les procédures des collectes - Savoir remplir le rapport journalier et le constat à l'amiable - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Qualités professionnelles (savoir-être) : - Ponctualité, esprit d'équipe, sens du service public - Sens de l'organisation - Méticuleux et bricoleur - Capacité à travailler seul (Autonomie et réactivité) et en équipe - Conscience professionnelle - Respecter les usagers et les nuisances sonores. - Qualités relationnelles avec collègues, usagers et partenaires Relations hiérarchiques et fonctionnelles : Rattachement hiérarchique : coordinateur de la maintenance et des implantations, directeur prévention et gestion des déchets. Relations internes : Agents du service. Relations externes : Usagers. Fournisseurs. Contraintes particulières : Travail extérieur, déplacements fréquents, remplacements ponctuels à la collecte (6h-13h) Profil souhaité : - Agent polyvalent - Agent en bonne condition physique. - Formations obligatoires liées à la sécurité : CACES grue (recommandation R 490)
