Consulter les offres d'emploi dans la ville de Neuvecelle située dans le département 74. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 8 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Neuvecelle. 142 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 74 - EVIAN LES BAINS, 74 - Évian-les-Bains, 74 - PUBLIER ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un serveur ou une serveuse, autonome, capable de gérer un service de l'acceuil à l'installation des clients, jusqu'à leur départ. Le sourire et la bienveillance est primordiale. La notion d'organisation et de propreté indispensable. Vous serez en charge de la gestion des réservations, l'installation des clients, les conseiller, prise de commande, service, encaissements. Le restaurant est un restaurant traditionnel qui accueil 30 couverts par service, service du midi et soir, 5 jours par semaine du mercredi au dimanche. Congés les lundis et mardis Temps de travail 39h à 43h / semaine Cdi de préférence.
Nous cherchons un employé commercial H/F en grande distribution sur le secteur d'Evian les Bains. Dans le cadre de votre poste, vos missions seront les suivantes : Vous garantissez l'attractivité des rayons, vous assurez la gestion des stocks : maîtrise des produits, commandes, réceptions et approvisionnement. Vous veillez à la sécurité alimentaire en suivant les procédures ainsi que les règles d'hygiène et de qualité. En parallèle, vous accueillez et informez les clients au moment de leur passage en caisse, vous encaissez et enregistrez leurs achats dans le respect des règles, vous assurez l'exactitude de votre caisse. Vous êtes une personne dynamique qui veille au bon déroulement des taches, et en prenant bien compte les directives transmises. Vous vous projetez sur un rythme de travail rapide. Votre autonomie et sens de l'écoute sont importants pour l'organisation du travail. Polyvalence et réactivité sont des qualités requises pour ce poste.
Vous intégrez un groupe d'envergure nationale, en tant que gardien de déchetterie . Vous aurez pour missions: - l'ouverture et la fermeture du site - maintenir la bonne tenue de la déchetterie - L'accueil et l'orientation des usagers - l'application des règles de sécurité - l'organisation de l'évacuation des déchets Travail le samedi possible. Vous êtes une personne consciencieuse, dynamique, motivée et vous êtes doté d'un très bon relationnel.
Pour l'un de nos clients, nous recherchons un(e) Magasinier(e)- opérateur(trice) débit H/F. - Réception et stockage des matières premières (saisies sur ERP) - Débit de pièces (sciage) selon les dimensions demandées en utilisant les machines - Régler les machines en fonction des besoins et veiller à la bonne exécution des découpes - Manutention et stockage des pièces débitées - Entretien de l'outillage et des zones de travail Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - vous êtes en possession du CACES 3 ; - Connaissance de base en lecture de plans ; - Capacité à utiliser un ERP ou un logiciel de gestion de stock ; - Précision dans les mesures et la découpe. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Description de Poste : Valet / Femme de Chambre **Intitulé du poste :** Valet / Femme de Chambre **Type de contrat :** Temps plein (40 heures par semaine) **Logement :** Non logé Missions principales : - **Nettoyage et entretien des chambres :** - Faire les lits et changer le linge de lit. - Nettoyer et désinfecter les salles de bain, y compris les toilettes, les lavabos, les baignoires et les douches. - Passer l'aspirateur, dépoussiérer et nettoyer toutes les surfaces des chambres. - Réapprovisionner les articles de toilette, les serviettes et autres fournitures. - Assurer la propreté des sols, des meubles et des équipements. - **Gestion des parties communes :** - Maintenir la propreté et l'ordre des couloirs, des escaliers et des zones de service. - Nettoyer les parties communes, y compris les halls, les salons et les salles de réunion. - **Contrôle et maintenance :** - Vérifier l'état des équipements et des installations dans les chambres et signaler tout problème à la direction. - Remplacer les ampoules et effectuer des tâches de maintenance légères si nécessaire. - **Service à la clientèle :** - Accueillir les clients de manière courtoise et professionnelle. - Répondre aux demandes des clients concernant le service de chambre et fournir des informations sur l'établissement. Profil recherché : - **Expérience :** - Une expérience préalable dans un poste similaire au sein d'un hôtel ou d'une structure d'accueil est souhaitée. - **Compétences :** - Connaissance des techniques de nettoyage et des produits d'entretien. - Sens de l'organisation et capacité à gérer le temps efficacement. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches. - **Qualités personnelles :** - Ponctualité et fiabilité. - Discrétion et respect de la confidentialité des clients. - Bonne condition physique, capacité à effectuer des tâches manuelles et à rester debout pendant de longues périodes. #### Conditions de travail : - **Horaires :** 40 heures par semaine, avec possibilité de travailler les week-ends et jours fériés selon les besoins de l'établissement. - **Rémunération :** Selon le profil et l'expérience. Pour postuler, merci d'envoyer votre CV et une lettre de motivation à hotelpla@orange.fr ou de nous contacter au 0450700006 Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !
Hôtel Restaurant Logis de France 3 * Situation géographique idyllique
Le VVF Evian recherche un(e) aide de cuisine dynamique et motivé(e) pour renforcer ses équipes durant la saison estivale jusqu'au mois d'octobre 2025. Sous la responsabilité du chef cuisinier, vous contribuerez à la préparation des repas et assurerez le bon déroulement du service en cuisine. Missions principales : - Assister le chef cuisinier et les cuisiniers dans la préparation des plats. - Participer à la mise en place des aliments. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Aider au nettoyage et à l'entretien de la cuisine. - Assurer le réapprovisionnement des postes de travail. Profil recherché : - Expérience dans un poste similaire souhaitée. - Connaissance des normes HACCP. - Capacité à travailler en équipe. - Bon sens de l'organisation et autonomie. - Disponibilité et flexibilité (travail en soirées et weekends). Compétences : - Connaissance des techniques culinaires de base. - Capacité à travailler en équipe et à exécuter les consignes du chef. - Rapidité et efficacité dans l'exécution des tâches. Qualités : - Sens de la propreté et souci du détail. - Bonne résistance au stress. - Enthousiasme et volonté d'apprendre. Avantages : - Hébergement possible (selon disponibilité) et repas fournis sur place pendant la durée du contrat. - Environnement de travail agréable, ambiance conviviale et équipe soudée.
Vos principales missions sous la supervision du responsable de magasin seront les suivantes : - Réassort, étiquetage des prix, organisation rigoureuse. - Valorisation des produits et mise en avant des nouveautés. - Suivi de l'état des stocks, identification des besoins en approvisionnement - Réception des marchandises, control qualité et évaluation - Assurer les relations avec les fournisseurs (en anglais) - Évaluer les propositions des fournisseurs (en anglais) - Assurer la prospection de nouveaux produits et nouveaux fournisseurs (en anglais) - Entretien général de la boutique - Participation à la vente et tenu de la caisse Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation équivalente au BAC, au Brevet Professionnel et justifiez d'une une connaissance approfondie dans l'artisanat relatif au bouddhisme tibétain et à l'hindouisme.
Hôtel*** restaurant situé à Evian les Bains recherche un veilleur de nuit pour 3 nuits par semaine, le vendredi, samedi et dimanche de 23h à 7h. Diverses tâches vous seront demandées, nettoyages, rondes, mise en place du petit déjeuner Profil recherché; personne organisée, méticuleuse, autonome et dynamique. Poste non logé. Salaire : 1400 euros net par mois
Idéalement situé en bordure immédiate du lac Léman, l'établissement *** possède trois cheminées aux Logis de France.
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'hôtellerie, un Femme de chambre/Valet (H/F) -Assurer le nettoyage et la remise en ordre des chambres, salles de bain et parties communes -Changer le linge de lit et de toilette -Refaire les lits selon les standards de l'établissement -Veiller au bon état et à la propreté du matériel mis à disposition -Sérieux(se), ponctuel(le) et autonome -Discret(ète) -Une première expérience dans un poste similaire est un plus, mais débutants motivés acceptés Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'hôtellerie, un Plongeur en restauration (H/F) -Assurer le nettoyage de la vaisselle, des ustensiles de cuisine et du matériel de cuisson -Maintenir la cuisine propre et respecter les règles d'hygiène et de sécurité -Aider ponctuellement l'équipe cuisine en cas de besoin -Ponctuel(le), rigoureux(se) et motivé(e) -Capacité à travailler en équipe et dans un environnement rythmé -Une première expérience est un plus, mais débutants acceptés Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Le groupe Heineken recherche pour sa filiale de distribution France Boissons un Agent logistique Polyvalent / Aide Livreur (H/F) en CDI pour son site d'Amphion (74). Vous disposez idéalement du CACES R489 catégorie 2 et 3 et vous êtes expert dans la manipulation du transpalette électrique ? Vous devez impérativement disposer d'un permis B en cours de validité. Ce poste nécessite une activité de manutention et le port de charges lourdes. En rejoignant notre équipe d'expert(e)s logistiques et distributions, vous intégrez un environnement dynamique, convivial qui vous offrira de véritables opportunités de développement et d'évolution de carrière. Vous serez chargé(e) de : - Contrôler les commandes préparées par votre équipe logistique avant le chargement par l'équipe distribution - Participer aux activités de stockage et déstockage - Conduire les engins de manutention Les qualités requises : - Être rigoureux(se) - Organisé(e) - Méticuleux(se) - Travail en équipe Nous vous proposons les conditions suivantes : - Horaires de journée ; du lundi au vendredi - Un matériel récent et de qualité pour assurer au mieux votre sécurité (EPI et vêtements de travail...) Nous nous engageons à vous fournir : - Une rémunération de : 1 850€ brut x 12,92 mois + prime variable pouvant atteindre jusqu'à 200€ brut/mois + primes d'intéressement et de participation - Une série d'avantages : couverture « frais de santé » /prévoyance + tickets restaurants + avantages CSE...
Vous intégrez le service hébergement de l'Evian Resort en qualité de Femme/ Valet de chambre. Vous aurez la responsabilité de contribuer au bon fonctionnement du département en accord avec les standards établis. Vous assurez le nettoyage et la remise en ordre des chambres, des salles de bain et sanitaires en départ ou en recouche. Vous êtes en charge du réapprovisionnement des produits d'accueil et des serviettes. Vous êtes garant de la propreté des étages, de la tenue de vos chariots et du stockage dans les offices. Vous êtes en relation avec la clientèle. Vous informez votre hiérarchie des détériorations constatées. Vous êtes capable d'évaluer votre travail. Votre profil : Vous avez acquis une expérience significative dans un poste similaire, vous êtes motivé(e), dynamique, vous faites preuve d'initiatives et d'une aisance relationnelle. Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité. En contact avec nos clients, votre présentation se doit d'être soigné(e). Vous êtes souriant(e), discrèt(e) et avez le souci du détail. Vous avez de bonnes connaissances en anglais un plus. 1 poste de saison à pourvoir de suite jusqu'au 11/11/2025 Nos avantages : 30h ou 39h/semaine (poste en journée) Prime d'habillage Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise Avantages nourritures Tenues fournies et blanchies Mutuelle d'entreprise Parking pour le personnel sécurisé et gratuit
Considéré comme l'un des plus beaux Resort du Monde, dominant le Lac Léman, l'Evian Resort allie modernité et élégance à travers ses Hôtels, Royal***** et Ermitage****, son mythique parcours de Golf qui accueille le tournoi The Evian championship, son académy, ses Spas, son Casino et ses Thermes. Pour plus d'informations : www.evianresort.com
recherche plongeur en ccd pour un remplacement en EHPAD à partir du 28/07/2025 pour une durée de 2 semaines
***2 postes à pourvoir*** Véritable pilier du magasin, l'employé(e) polyvalent(e) (H/F) contribue au bon fonctionnement du point de vente. Intégrer franprix, c'est partager la passion du commerce de proximité alimentaire où la satisfaction client est au coeur nos priorités. En tant qu'employé(e) polyvalent(e) (H/F), vous aurez pour missions : - Accueillir, renseigner et fidéliser la clientèle. - Assurer l'encaissement des achats. - Gérer l'approvisionnement des produits en rayon et réaliser les facings pour garantir l'attractivité du magasin. - Veiller à l'entretien et à la bonne tenue du magasin. Profil Fier(e) de servir vos clients, vous êtes souriant(e) et mettez du coeur dans votre métier. Vous êtes dynamique, organisé(e), autonome et polyvalent(e). Votre sens du service et vos qualités relationnelles seront des atouts pour satisfaire une clientèle exigeante et contribuer au développement du chiffre d'affaires du magasin. Vous savez vous rendre disponible en fonction des besoins du magasin et de sa clientèle, faisant preuve de réactivité et d'adaptabilité. Chez franprix, au-delà de votre expérience, c'est votre personnalité et votre esprit commerçant qui feront la différence. Idéalement vous avez une première expérience sur ce type de poste. Dans tous les cas, vous serez accompagné(e) et formé(e) lors de la prise de poste. Durée hebdomadaire : 2 postes à pouvoir : 30 heures et 36 heures Intéressé(e) ? Présentez-vous directement au magasin avec votre CV à l'adresse suivante : 9 Rue de la Touvière, 74200 Évian-les-Bains Ou postulez à l'annonce en ligne.
Nous recherchons une personne serieuse, organisé et souriante pour notre restaurant. Entrée de suite jusqu'à fin septembre.
Poste de juin a fin septembre en horaires coupés.
L'Hôtel le PANORAMA situé à Evian les bains Nevecelle recherche pour son restaurant un collaborateur(trice) confirmé(e) pour assister le chef de cuisine. Conditions de travail : - Poste à pourvoir de suite jusqu'à fin septembre. - 2 jours de congés, Service midi et soir , horaires en coupure
Assurer l'encadrement et la sécurité des collégiens lorsqu'ils ne sont pas en classe. (Surveillance de la cour, du self, des études.) Accueillir les parents, les élèves au bureau vie scolaire. Assurer le contrôle et le suivi des absences. Assurer un accueil téléphonique.
Collège public de 550 élèves. Situé sur la commune de St Paul-en-Chablais accueillant des élèves de la 6° à la 3°.
**** Poste à pourvoir pour la saison d'été *** L'hôtel Le Bourgogne, reconnu pour sa cuisine raffinée et son service de qualité, recherche un serveur ou une serveuse pour rejoindre son équipe dynamique. ** Responsabilités ** : Accueillir et installer les clients avec courtoisie et professionnalisme. Présenter le menu, conseiller les clients sur les plats et les vins, et prendre les commandes. Assurer un service fluide et attentionné tout au long du repas. Veiller à la mise en place et à la propreté de la salle avant, pendant et après le service. Collaborer étroitement avec la cuisine pour assurer une excellente synchronisation entre la salle et la cuisine. ** Profil recherché ** : Sens du détail et souci de la perfection. Attitude positive, dynamique et esprit d'équipe. Bonne présentation et professionnalisme. Conditions : Opportunités de formation et de développement professionnel. Possibilités d'évolution au sein du groupe. 2,5 jours de repos hebdomadaire.
Vous travaillez à la plonge et vous serez amené à aider vos collègues en cuisine Poste nourri / Possibilité de logement Période de: Mai 2025 à Octobre 2025 Temps plein en coupure. Type d'emploi : Temps plein Horaires : Travail en journée Travail en soirée Expérience: Plongeur H/F: 1 an (Optionnel) Restauration: 1 an (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Restaurant sur Bernex (74500), recherche Chef de rang / serveur (H/F) Vous serez en charge de la mise en place, de l'accueil du client, du service et de l'entretien de la salle. Vous parlez anglais. Poste nourri / possibilité de logement de mai à octobre 2025 39h. Temps plein en coupure. Salaire à convenir selon expériences
L'Agence Lehmann recrute un(e) Gestionnaire Technique et Administratif de syndic. Forte de plus de 100 ans d'histoire, l'Agence Lehmann continue de se développer et d'élargir ses équipes. Nous recherchons notre futur(e) ambassadeur/drice, capable de gérer le quotidien du portefeuille de syndic. Vos missions : Préparer et convoquer les assemblées générales et conseils syndicaux Assurer le suivi administratif des copropriétés (changements de noms sur BAL, interphones, commandes de plaques, d'accès, ...) Gérer les relations avec les copropriétaires, les prestataires et les partenaires (experts, avocats, assurances.) Organiser les demandes d'interventions, les ordres de service, travaux et gérer le suivi des sinistres Assister le gestionnaire du syndic dans l'administratif et l'organisation des copropriétés Profil recherché : Expérience souhaitée mais non obligatoire Excellente organisation, sens des priorités et capacité à gérer les imprévus Qualités relationnelles Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion (type ICS, Collab) Ce que nous offrons : Un poste en CDI à temps plein Mutuelle d'entreprise Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à : info@origine-transaction.com ou nous contacter au 04 50 75 44 77.
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) équipier(ère) logistique. Pour toi l'optimisation des flux logistiques est primordiale, tu consacres toute ton énergie à proposer des solutions adaptées pour ton magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Le poste d'Equipier(ère) logistique magasin à L'Entrepôt du Bricolage de Amphion (Haute Savoie - 74) est fait pour toi ! Tu as un poste clé qui t'offre de réelles opportunités. Rattaché(e) au Responsable logistique, tes missions seront les suivantes : Réceptionner et stocker les marchandises dans un souci permanent d'efficacité Effectuer la mise en rayon et le réassort des produits en respectant les consignes de sécurité Préparer les commandes de nos clients et participer à l'aide au chargement des marchandises dans leurs véhicules Effectuer la découpe sur mesure du bois Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou la logistique, ton organisation, ta rigueur, ton dynamisme, et ton sens de la communication seront des atouts de réussites. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Un CDD de 1 mois à temps plein basé à Amphion. - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire de 6h à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable logistique. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager. Rejoins L'Entrepôt du bricolage, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Bonjour, Afin de renforcer son effectif Nature et jardin recherche un ouvrier paysagiste polyvalent, rigoureux, dynamique et motivé pour entretenir et aménager des jardins. Voici les différentes taches que nous réalisons. Effectuer des tâches d'entretiens paysagers: -Tailles haies, d'arbres et d'arbustes -Tonte,débroussaillage, scarification et désherbage -Entretiens des massifs -Nettoyage terrain -Soins des végétaux Effectuer des tâches d'aménagements paysagers: -Dallage, pavage, carrelage -Mur, muret, escaliers -Terrassement -Clôture -Création massif -Engazonnement -Plantation -Expérience requise -Permis B obligatoire Contrat CDI Avantage et salaire à définir ensemble
Descriptif de l'emploi : Sous la responsabilité du Maire, vous coordonnez et gérez une équipe de 5 personnes au sein de l'école primaire. Vous assurez le bon déroulement de l'accueil périscolaire et de la pause méridienne ainsi que la supervision de l'entretien des bâtiments communaux. Vous participez activement à l'ensemble de ces tâches et êtes le garant du projet pédagogique, de la sécurité et du bien-être des enfants. Possibilité de compléter votre temps de travail pour un temps complet en intégrant l'équipe d'encadrement de la garderie saisonnière de la station (saisons d'hiver et été). Public d'enfants de 6 mois à 6 ans. Missions - Diriger et participer à l'accueil collectif en respectant le cadre réglementaire - Élaborer et mettre en place le projet pédagogique et le projet d'activités en lien avec l'équipe d'animation - Manager l'équipe périscolaire - Assurer le bon déroulement et participer à la pause méridienne : préparation, service des repas, animation - Assurer et contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité - Être l'interlocuteur privilégié de l'équipe enseignante et des parents - Assurer et participer au nettoyage du restaurant scolaire et des bâtiments communaux Profils Recherchés - Diplôme BPJEPS / BAFD exigé - Connaissance du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs - Expérience en management exigée : capacité à encadrer une équipe et à fédérer autour d'un projet pédagogique. Capacité à gérer les situations conflictuelles - Connaissance des règles/bonnes pratiques d'hygiène et d'entretien des locaux - Qualités relationnelles et organisationnelles - Autonomie et sens de l'initiative - Respect du devoir de réserve et discrétion Informations complémentaires : - Temps de travail : - 27h annualisées (travail les lundi, mardi, jeudi et vendredi de 10h30 à 18h45 sur le temps scolaire) - possibilité de compléter pour un 35h annualisées : 1 semaine pendant les vacances de Noël et de Février, tous les mercredis ou samedis (selon besoin du service) de Janvier à fin Mars et 4 semaines en été (en horaire de journée)
Vous êtes désireux de rejoindre un groupe hôtelier mondial à forte expansion avec de réelles possibilités de promotions internes, de transferts en France et à l'étranger et axé sur le développement de ses collaborateurs ? Hilton Evian-les-Bains, 163 chambres et suites dont 4 studios, 7 salles de séminaire et banquets", un bar "Le Cosmopolitan Bar", un « THE SPA », un Excecutive Lounge avec sa terrasse panoramique ainsi qu'un restaurant Cannelle avec sa terrasse et son concept brasero en période estivale souhaite intégrer un nouveau collaborateur en qualité de Chef de Brigade H/F en CDD saisonnier. Comment se passera le travail dans cette enseigne Hilton ? L'un des noms les plus reconnus de l'industrie, Hilton Hotels & Resorts offre aux voyageurs un monde d'expériences authentiques. La marque continue à innover et à être le leader mondial du secteur de l'hospitalité. Avec des produits et services qui répondent aux besoins des voyageurs modernes du monde entier, nous personnalisons les expériences afin que chacun de nos hôtes se sente valorisé, choyé et respecté. Si vous comprenez l'importance de maintenir la réputation d'une marque et que vous valorisez l'effort à fournir pour offrir une expérience d'hospitalité reconnue dans le monde entier, vous êtes peut-être la personne que nous cherchons à intégrer à l'équipe Hilton Hotels & Resorts. Parce que c'est chez Hilton Hotels & Resorts que nous promettons une expérience exceptionnelle à nos clients, à chaque fois. Quel sera mon rôle ? Plus particulièrement, en tant que Chef de Brigade H/F, vous supervisez l'équipe des réceptionnistes en vue de garantir l'efficacité et la qualité de l'accueil, l'enregistrement, l'information et la satisfaction des clients à l'arrivée et au départ de l'hôtel.. Plus particulièrement, un(e) Chef de Brigade effectue les missions suivantes dans le respect des plus hauts standards : Répartir le travail de l'équipe, Contrôler l'application des directives données par le Chef de Réception, S'assurer du bon fonctionnement de l'Executif Lounge en contrôlant régulièrement l'espace, Former et participer à l'intégration de tout nouvel employé dans l'équipe, Diriger la stratégie de vente en dynamisant l'équipe à la vente du produit, Prendre des réservations, Garantir la bonne répartition des chambres, Enregistrer les arrivées et les départs, Renseigner la clientèle sur les services de l'hôtel et les conditions de séjours, Transmettre les informations concernant la clientèle aux services concernés, Gérer les plaintes clients le cas échéant, Superviser la facturation et l'encaissement des prestations, Que recherchons-nous ? Un(e) Chef de Brigade H/F travaillant pour les établissements Hilton œuvre constamment pour le bien-être de nos clients, en collaboration avec d'autres membres de l'équipe. Pour ce rôle, vous devez adopter l'attitude, les comportements, les compétences et les valeurs suivants : - Diplôme Hôtelier exigé, - Maîtrise de l'anglais, - plusieurs années d'expérience en tant que Réceptionniste en 4 étoiles ou une première expérience en tant que Chef de Brigade ou Duty. - Excellente présentation exigée, Quels seront mes avantages ? - Un salaire de départ compétitif - L'accès au programme GO Hilton : vous pourrez profiter de tarifs réduits dans nos hôtels partout dans le monde, ainsi que de réductions sur les produits et services proposés par Hilton et ses partenaires. Mais aussi : - des plages horaires de travail en continue, - des jours de repos consécutifs, - une mutuelle d'entreprise, - des avantages CE, - une aide à la recherche de logement Nous sommes impatients de vous exposer plus en détails la large gamme d'avantages offerts par une organisation hôtelière comme Hilton. En apprendre plus maintenant sur Hilton Hotels & Resorts, le leader mondial de l'hospitalité : Présent dans 122 pays, Hilton Hotels &
Une équipe plurielle qui a plaisir à travailler ensemble, dans une ambiance chaleureuse & respectueuse où le soutien & l'entraide sont les maîtres-mots
Vous êtes désireux de rejoindre un groupe hôtelier mondial à forte expansion avec de réelles possibilités de promotions internes, de transferts en France et à l'étranger et axé sur le développement de ses collaborateurs ? Hilton Evian-les-Bains, 163 chambres et suites dont 4 studios, 7 salles de séminaire et banquets, un bar "Le Cosmopolitan Bar", un "THE SPA", un Excecutive Lounge avec sa terrasse panoramique ainsi qu'un restaurant Cannelle avec sa terrasse "Yatch café" et son concept brasero en période estivale souhaite intégrer un nouveau collaborateur en qualité de Commis de cuisine polyvalent H/F en CDD saisonnier. Comment se passera le travail dans cette enseigne Hilton ? L'un des noms les plus reconnus de l'industrie, Hilton Hotels & Resorts offre aux voyageurs un monde d'expériences authentiques. La marque continue à innover et à être le leader mondial du secteur de l'hospitalité. Avec des produits et services qui répondent aux besoins des voyageurs modernes du monde entier, nous personnalisons les expériences afin que chacun de nos hôtes se sente valorisé, choyé et respecté. Si vous comprenez l'importance de maintenir la réputation d'une marque et que vous valorisez l'effort à fournir pour offrir une expérience d'hospitalité reconnue dans le monde entier, vous êtes peut-être la personne que nous cherchons à intégrer à l'équipe Hilton Hotels & Resorts. Parce que c'est chez Hilton Hotels & Resorts que nous promettons une expérience exceptionnelle à nos clients, à chaque fois. Quel sera mon rôle ? Un(e) Commis de cuisine polyvalent effectue les missions suivantes dans le respect des plus hauts standards : - Assurer la mise en place des préparations préliminaires, - Exécuter des recettes sous la supervision du ½ Chef de Partie ou du Chef de Partie, - Entretenir et nettoyer son lieu de travail, - Contrôler les stocks et signaler tout besoin particulier, - Ranger les réquisitions Que recherchons-nous ? Un(e) commis de cuisine polyvalent travaillant pour les établissements Hilton œuvre constamment pour le bien-être de nos clients, en collaboration avec d'autres membres de l'équipe. Pour ce rôle, vous devez adopter l'attitude, les comportements, les compétences et les valeurs suivants : - CAP en cuisine, - Compétences en pâtisserie, - 1ère expérience en cuisine Quels seront mes avantages ? - Un salaire de départ compétitif - L'accès au programme GO Hilton : vous pourrez profiter de tarifs réduits dans nos hôtels partout dans le monde, ainsi que de réductions sur les produits et services proposés par Hilton et ses partenaires. Mais aussi : - des plages horaires de travail en continue, - des jours de repos consécutifs, - une mutuelle d'entreprise, - des avantages CE, - une aide à la recherche de logement Nous sommes impatients de vous exposer plus en détails la large gamme d'avantages offerts par une organisation hôtelière comme Hilton. En apprendre plus maintenant sur Hilton Hotels & Resorts, le leader mondial de l'hospitalité : Présent dans 122 pays, Hilton Hotels & Resorts comptabilise 6 837 établissements et près de 1 075 000 chambres à travers le monde. Un groupe précurseur : création du concept de l'hôtel d'aéroport, première chaîne hôtelière opérant d'une côte à l'autre des États-Unis et première chaîne hôtelière à installer des téléviseurs dans les chambres. Notre vision est simple : « C'est à nous qu'il incombe d'offrir au monde entier toute la lumière et toute la chaleur de l'hospitalité ». Le groupe a été élu en 2025 « The Great place to Work » : en postulant chez Hilton Hotels & Resorts, vous rejoignez un groupe où l'environnement de travail est optimal.
Poste à pourvoir à partir de Juin à Août 2025 ** Missions principales ** : Assister le chef et l'équipe de cuisine dans la préparation des plats. Participer à la mise en place des ingrédients avant le service. Assurer la propreté et l'hygiène de la cuisine en respectant les normes HACCP. Préparer et dresser les entrées, plats ou desserts selon les instructions du chef. Participer à la réception et au stockage des marchandises. Contribuer à la gestion des stocks et signaler les besoins en approvisionnement. Collaborer avec l'ensemble de l'équipe pour garantir un service fluide et de qualité. ** Profil recherché ** : Expérience préalable en tant que commis de cuisine souhaitée, mais débutants motivés acceptés. Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique. Grande rigueur et sens du détail. Capacité à travailler sous pression pendant les heures de pointe. Passion pour la cuisine et désir d'apprendre et de progresser. Conditions de travail : Horaires de travail flexibles, y compris les week-ends et jours fériés. Repas fournis pendant les heures de travail. Opportunités de formation et de développement professionnel. Ambiance de travail conviviale et collaborative.
Rejoignez notre équipe passionnée à l'hôtel restaurant Le Bourgogne, un établissement reconnu pour sa cuisine raffinée et son ambiance chaleureuse. Nous nous efforçons de créer des expériences culinaires mémorables pour nos clients en utilisant des ingrédients frais et de qualité.
2 postes à pourvoir de juillet à août 2025. **** Mission Principales **** - Production de petite restauration sucrée/salée, boissons licence 3 - Gestion des commandes, des encaissements via un logiciel de caisse récent - Mise en place / rangement d'une terrasse Vous disposez d'une ou plusieurs expériences en restauration. Après avoir été formé(e), vous savez faire preuve d'autonomie et savez vous organiser dans le temps imparti, pour mener à bien les tâches à effectuer au quotidien. Vous savez travailler en équipe, dans une ambiance chaleureuse et efficace. Parfois seul(e) et souvent en équipe, vous aurez comme mission principale la production de nos produits sucrés/salés, et également de nos boissons. Les horaires seront souvent en continu, soit du matin (début à 9h au + tôt) soit du soir (fin 23h-00h au + tard) Badgeage : heures supplémentaires récupérées ou rémunérées. 1 jour de repos hebdomadaire (Juillet/Août) *** Prime de fin de saison (à convenir) basée sur : *** - la collaboration - le taux d'absentéisme / présentiel / assiduité - le respect des engagements jusqu'au bout du contrat / de la saison * Salaire : à partir de 1900 euros brut mensuel (selon expériences et compétences)
Snack Bar situé sur les bords du lac leman, au beau milieu d'un parc naturel. Nous proposons une offre de snacking sucrée salée originale, avec pour ADN, les Ice Rolls. ces glaces thaïlandaises sont fabriquées sous les yeux des clients sur une plancha réfrigérée à - 30°C avec de de délicieux fruits frais. Alors, prêt pour devenir l'unique Ice roller du chablais? Rejoins notre équipe!
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la grande distribution et notamment leader de la distribution alimentaire, un Équipier polyvalent H/F. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Missions et évolution : En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour ses clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : - Assurer le bon approvisionnement des rayons, - Garantir l'encaissement fiable des produits, - Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, - Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), - Entretenir un supermarché propre et agréable, - Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, - Appliquer au quotidien le concept commercial de l'enseigne. Notre client reconnait le travail et l'investissement de chacun en te proposant : - Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €, - Un salaire versé sur 13 mois, - Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), - Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, - Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, - Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, - Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre les équipes de notre client, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense sa politique RH, ses engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail des équipes sur le terrain au quotidien. Tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
***1 poste à pourvoir*** Franprix recherche un employé(e) libre-service. Vous aurez la charge de l'encaissement, de la mise en rayon ainsi que la réception de marchandise. Le magasin est ouvert de 08h30 à 21h00. Vous travaillerez le samedi et le dimanche matin. Jour de repos fixe dans la semaine à convenir lors de notre entretien.
- Participation à la mise à jour du système HACCP - Accompagnement dans l'optimisation, le changement des méthodes de contrôle - Réalisation d'audits qualité, hygiène et sécurité des aliments sur le terrain - Aide au traitement des réclamations consommateurs et clients - Suivi de la veille réglementaire Qualité/Sécurité des aliments
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) manager logistique. Tu es un expert des process logistique, tu souhaites mettre tes qualités de manager au service de la performance du magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi. Tu veux rejoindre une équipe unie et motivée. Le poste de Manager logistique du magasin de L'Entrepôt du Bricolage d'Amphion (Haute Savoie - 74) est fait pour toi ! Manager leader, tu es responsable de l'ensemble des process logistiques du magasin dans le respect des concepts marchands, avec ton équipe tu pilotes et optimises les flux de marchandise dans l'objectif de satisfaire les clients. Membre actif de l'équipe d'encadrement, tu as une vision transversale et tu contribues à la performance du magasin. Rattaché(e) aux Directeurs(trices) du magasin, tes missions seront les suivantes : Recruter, animer et assurer la montée en compétence de ton équipe, composée de Responsables logistiques et d'équipier(ère) logistique, Coordonner la réception et la préparation des commandes ; être le garant du stockage des produits et de l'optimisation des flux de marchandises, Organiser la mise en rayon des produits sur la surface de vente, Veiller à la sécurité des équipes dans le respect des règles de l'entreprise, Être force de proposition et impulser des actions qui contribuent à l'amélioration continue du magasin. Tu justifies d'une expérience d'au moins 2 ans dans le management d'une équipe logistique. Ton leadership, ta rigueur et ton aisance relationnelle, seront tes atouts de réussite. Tu aimes prendre des initiatives, tu es prêt à t'investir tu es ambitieux (se). Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective Ce job est fait pour toi ! Nous te proposons : - Un CDI à temps plein basé à Amphion (74) - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 36K€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Une prime individuelle sur l'objectif - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Directeur(trice) de magasin. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1. Entretien visio 2. Premier entretien RH / manager 3. Second entretien manager / N+2 Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Sous l'autorité de la directrice du service communication, vous serez en charge des missions suivantes : - Participer à la mise en œuvre de la stratégie de communication globale : - Concevoir et réaliser des supports de communication, d'information et de création graphique (catalogues, affiches, newsletters, flyers, cartes, encarts, calendriers, signalétique événementielle...). - Participer à la relation avec la presse - Traiter les images post-production, détourer, adapter les formats. - Conseiller, apporter un appui technique et organisationnel aux services. - Contrôler les contenus en garantissant leur fiabilité, qualité, et conformité par rapport aux cahiers des charges. - Coordonner les différents prestataires (imprimeurs, agence graphique, distributeur...), gérer les BAT dans les plannings impartis - Respecter et faire respecter les cahiers des charges, les délais et les coûts. - Instruire des dossiers et appliquer des procédures administratives (Logiciel courrier, logiciel finances) - Coordonner des réalisations notamment à la suite de prises de vue ou de montage vidéo occasionnels. - Missions complémentaires : - Assurer la mise à jour du site internet et gérer les réseaux sociaux de la collectivité - Participer à la gestion du planning éditorial à court et moyen-terme, avec l'anticipation des échéances récurrentes, des calendriers de chantiers et des grands événements - Participer à la gestion des ressources financières du service de communication (saisi des bons de commandes, suivi et analyse des dépenses) - Mettre en place et suivre la communication interne (production supports, déploiement plateforme et nouveaux outils, animation de groupe de travail) PROFIL RECHERCHE - COMPETENCES - SAVOIR FAIRE REQUIS - Niveau Bac+2/3 avec expérience dans le domaine de la communication, - Maîtrise des outils informatiques et numériques (office, site internet, réseaux sociaux), - Bonne maîtrise de la langue française à l'oral et à l'écrit, - Implication, adaptation et rigueur, - Forte autonomie et sens de l'organisation, - Excellent relationnel et capacités d'adaptation en fonction des publics, - La maitrise des outils de création est un plus (Suite Adobe InDesign, Photoshop, Illustrator), - Connaissance du mode de fonctionnement de la Fonction Publique Territoriale est un plus, Service d'affectation : Service communication Temps de travail : Poste à 28h00 sur 4 jours - du lundi au vendredi - avec plages de présence obligatoire de 9h00 à 11h30 et de 13h45 à 17h00 Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire défini selon la cotation du poste Type de recrutement : Contrat de remplacement à la suite d'un congé de maternité, du 1er octobre 2025 au 1er avril 2026. Avantages de la collectivité : Tickets restaurants, participation à la mutuelle, amicale du personnel Vous désirez rejoindre une collectivité dynamique, riche en projet et situé sur un territoire d'exception, alors merci de transmettre votre candidature ( lettre de motivation + Curriculum Vitae) par mail à l'adresse suivante : rh@cc-peva.fr
Le pays d'Evian s'étend des rives sud du lac Léman aux premiers sommets des Alpes, en Haute-Savoie. Au 1er janvier 2017, le territoire s'est élargi, suite à la fusion de la communauté de communes du pays d'Evian avec celle de la vallée d'Abondance. Le nouveau territoire se compose de 22 communes membres, rassemblant plus de 39 000 habitants, depuis les bords du lac jusqu'aux Portes du Soleil.
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un Electricien (H/F) -Réaliser des installations électriques en courant fort et/ou faible (tirage de câbles, pose d'appareillages, raccordements.) -Lire et interpréter les schémas électriques et les plans -Assurer la mise en conformité des installations selon les normes en vigueur -Diagnostiquer les pannes et effectuer la maintenance préventive et corrective -Intervenir sur des chantiers de construction, de rénovation ou en maintenance -Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité -Formation CAP/BEP/Bac Pro en électricité ou équivalent -Habilitations électriques à jour (B1, B2, BR, H0V. selon le poste) -Expérience souhaitée dans un poste similaire -Capacité à travailler en autonomie et/ou en équipe -Rigueur, sens de l'organisation et respect des délais Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) Hôte(esse) de service client. Pour toi chaque client est unique, tu consacres toute ton énergie à lui proposer des solutions adaptées à ses besoins. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors le poste d'Hôte(sse) de service clients du magasin L'Entrepôt du Bricolage d'Amphion (Haute Savoie - 74) est fait pour toi ! Acteur(trice) incontournable de la satisfaction et la fidélisation de nos clients, rattaché(e) au Responsable service clients, tes missions seront les suivantes : Accueillir, orienter, accompagner et conseiller les clients en face à face et/ou par téléphone, Réaliser les encaissements, les avoirs et les bons d'achat, dans le respect de nos procédures, Assurer la reprise des marchandises et le suivi du service après-vente, Être garant de la remise des commandes aux clients, Assurer la promotion des différents services du magasin (carte de fidélité, financement, location de matériels, Brico-Troc, reproduction de clefs, affutage de chaine, mise en service de la motoculture...). Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou le service client. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Ta passion pour la relation clients, ton dynamisme, et ton empathie seront des atouts de réussites. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Un CDD de 1 mois à temps plein basé à Amphion (74) - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable services clients. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager
Vous êtes désireux de rejoindre un groupe hôtelier mondial à forte expansion avec de réelles possibilités de promotions internes, de transferts en France et à l'étranger et axé sur le développement de ses collaborateurs ? Hilton Evian-les-Bains, 163 chambres et suites dont 4 studios, 7 salles de séminaire et banquets, un bar "Le Cosmopolitan Bar", un "THE SPA", un Excecutive Lounge avec sa terrasse panoramique ainsi qu'un restaurant Cannelle avec sa terrasse "Yatch café" et son concept brasero en période estivale souhaite intégrer un nouveau collaborateur en qualité d'Assistant(e) Maître d'Hôtel (H/F) en CDD Saisonnier. Comment se passera le travail dans cette enseigne Hilton ? L'un des noms les plus reconnus de l'industrie, Hilton Hotels & Resorts offre aux voyageurs un monde d'expériences authentiques. La marque continue à innover et à être le leader mondial du secteur de l'hospitalité. Avec des produits et services qui répondent aux besoins des voyageurs modernes du monde entier, nous personnalisons les expériences afin que chacun de nos hôtes se sente valorisé, choyé et respecté. Si vous comprenez l'importance de maintenir la réputation d'une marque et que vous valorisez l'effort à fournir pour offrir une expérience d'hospitalité reconnue dans le monde entier, vous êtes peut-être la personne que nous cherchons à intégrer à l'équipe Hilton Hotels & Resorts. Parce que c'est chez Hilton Hotels & Resorts que nous promettons une expérience exceptionnelle à nos clients, à chaque fois. Quel sera mon rôle ? En tant qu'Assistant(e) Maître d'Hôtel, vous êtes responsable du bon déroulement du service en salle au niveau organisationnel et humain. Vous supervisez le service en salle et mettez en œuvre les moyens humains et matériels nécessaires à son bon fonctionnement. Plus particulièrement, un(e) Assistant(e) Maître d'Hôtel (H/F) effectue les missions suivantes dans le respect des plus hauts standards : - Accueillir et placer les clients dans la salle, - Conseiller les clients sur les menus et les vins, - Prendre des réservations par téléphone, - S'assurer de la satisfaction client, - Gérer les plaintes des clients, - Assurer la gestion logistique du service (préparer les réquisitions, en assurer la réception, effectuer les ouverture/fermeture de service), - Assurer une bonne communication entre tous les membres de l'équipe (passation de consignes, mise à jours de fonctions, lien avec les autres départements, communication avec l'équipe), - Effectuer le contrôle du service (conformité aux standards, procédures internes, respect des normes HACCP.), - Superviser l'équipe de salle Que recherchons-nous ? Un(e) Assistant(e) Maître d'Hôtel (H/F) travaillant pour les établissements Hilton œuvre constamment pour le bien-être de nos clients, en collaboration avec d'autres membres de l'équipe. Pour ce rôle, vous devez adopter l'attitude, les comportements, les compétences et les valeurs suivants : - Anglais courant, - Excellente présentation exigée, - 2 ans d'expérience en hôtellerie-Restauration, - Formation hôtelière ou équivalent Quels seront mes avantages ? - Un salaire de départ compétitif - L'accès au programme GO Hilton : vous pourrez profiter de tarifs réduits dans nos hôtels partout dans le monde, ainsi que de réductions sur les produits et services proposés par Hilton et ses partenaires. Mais aussi : - des plages horaires de travail en continue, - des jours de repos consécutifs, - une mutuelle d'entreprise, - des avantages CE, - une aide à la recherche de logement Nous sommes impatients de vous exposer plus en détails la large gamme d'avantages offerts par une organisation hôtelière comme Hilton.
Vous êtes désireux de rejoindre un groupe hôtelier mondial à forte expansion avec de réelles possibilités de promotions internes, de transferts en France et à l'étranger et axé sur le développement de ses collaborateurs ? Hilton Evian-les-Bains, 163 chambres et suites dont 4 studios, 7 salles de séminaire et banquets, un bar "Le Cosmopolitan Bar", un "THE SPA", un Excecutive Lounge avec sa terrasse panoramique ainsi qu'un restaurant Cannelle avec sa terrasse "Yatch café" et son concept brasero en période estivale souhaite intégrer un nouveau collaborateur en qualité d'Assistant(e) du responsable de la restauration (H/F) en CDI. Comment se passera le travail dans cette enseigne Hilton ? L'un des noms les plus reconnus de l'industrie, Hilton Hotels & Resorts offre aux voyageurs un monde d'expériences authentiques. La marque continue à innover et à être le leader mondial du secteur de l'hospitalité. Avec des produits et services qui répondent aux besoins des voyageurs modernes du monde entier, nous personnalisons les expériences afin que chacun de nos hôtes se sente valorisé, choyé et respecté. Si vous comprenez l'importance de maintenir la réputation d'une marque et que vous valorisez l'effort à fournir pour offrir une expérience d'hospitalité reconnue dans le monde entier, vous êtes peut-être la personne que nous cherchons à intégrer à l'équipe Hilton Hotels & Resorts. Parce que c'est chez Hilton Hotels & Resorts que nous promettons une expérience exceptionnelle à nos clients, à chaque fois. Quel sera mon rôle ? Plus particulièrement, un(e) Assistant(e) du responsable de la restauration (H/F) effectue les missions suivantes dans le respect des plus hauts standards : - Assister son supérieur hiérarchique dans ses fonctions et répondre aux directives de la Direction. - Coordonner les activités de la restauration en agissant en accord avec son supérieur hiérarchique et en coordination avec les autres départements de l'hôtel et les demandes clientèle afin de fournir efficacité, rapidité et pro activité. - S'impliquer dans la commercialisation de ses points de vente (actions commerciales). - Veiller au bon fonctionnement des services dans les différents points de vente restauration (Cannelle, Riva, Room Service, Pool Bar, Executive Lounge, Cosmopolitan Bar et autres points de ventes éphémères). - S'enquérir de la satisfaction des clients - Encadrer, conseiller, évaluer, développer et contrôler l'équipe de restauration - Suivre le planning de ses équipes en s'assurant de la stricte application des lois en matière de gestion du temps de travail. - Assurer la mise en place et l'application des standards et des procédures du groupe ainsi que celles spécifiques au Hilton Evian-les-Bains. Que recherchons-nous ? Un(e) Assistant(e) du responsable de la restauration (H/F) travaillant pour les établissements Hilton œuvre constamment pour le bien-être de nos clients, en collaboration avec d'autres membres de l'équipe. Pour ce rôle, vous devez adopter l'attitude, les comportements, les compétences et les valeurs suivants : - Anglais courant, - Excellente présentation exigée, - 2 ans d'expérience en hôtellerie-Restauration, - Formation hôtelière ou équivalent Quels seront mes avantages ? - Un salaire de départ compétitif - L'accès au programme GO Hilton : vous pourrez profiter de tarifs réduits dans nos hôtels partout dans le monde, ainsi que de réductions sur les produits et services proposés par Hilton et ses partenaires. Mais aussi : - des plages horaires de travail en continue, - des jours de repos consécutifs, - une mutuelle d'entreprise, - des avantages CE, - une aide à la recherche de logement Nous sommes impatients de vous exposer plus en détails la large gamme d'avantages offerts par une organisation hôtelière comme Hilton.
** 2 Postes à Pourvoir** Formation pratique à la conduite, animation cours de code et RDV pédagogiques si possible, intervention sécurité routière extérieure Formation réglementée par BPCASER ou Titre professionnel d'enseignant de la conduite Possibilité d'évolution, formateur pélagique, moto et bateau
Tuyauteur H/F - CDI - Évian (74) Entreprise industrielle à dimension internationale, notre client est reconnu pour son expertise dans la conception de systèmes de traitement thermique. Dans un contexte de développement, il recherche un Tuyauteur H/F en CDI pour rejoindre son équipe montage. Un poste varié, technique et qui vous offrira l'opportunité de voyager régulièrement en France et à l'étranger. Votre objectif principal : Participer à la fabrication et au montage de réseaux de tuyauterie inox pour des applications industrielles de pointe. Vos principales responsabilités : -Façonner, pointer, souder et assembler les éléments de tuyauterie à partir de plans 3D ou PID -Réaliser les finitions (décapage, polissage, nettoyage) -Participer aux contrôles qualité (tests de pression, vidéos-endoscopie, ressuage) -Relever les côtes, contrôler la conformité des pièces en appliquant les règles d'autocontrôle -Organiser votre environnement de travail et participer à la préparation du matériel -Assurer des interventions sur sites clients (30 à 40% de déplacements en France et à l'international) Les avantages entreprise : -CDI - Forfait 37h/semaine avec récupération des heures supplémentaires -Rémunération attractive selon profil : 25K à 40K brut annuel (fixe variable) -13e mois, participation aux résultats -Mutuelle premium prise en charge à 80% pour toute la famille -Repas maison au réfectoire à tarif avantageux -Activités et offres du Comité d'Entreprise -Aide au logement (1% logement) -Primes et remboursements lors des déplacements -Politique RSE engagée et certifications ISO 9001 et 14001 Si vous aimez la routine sans challenge ni déplacement, ce poste n'est pas pour vous. Mais si vous recherchez un métier manuel, varié, technique et à dimension internationale, c'est le moment de postuler. Votre parcours : Vous êtes issu d'une formation type Bac Pro chaudronnerie/tuyauterie, STI2D ou BTS CRCI, avec une première expérience réussie de 2 à 3 ans en tant que tuyauteur. La pratique de la soudure serait un plus. Vos atouts : -Esprit d'équipe, habileté manuelle, rigueur et autonomie -Capacité à lire des plans techniques -Anglais : niveau notions suffisant pour les déplacements Nous sommes un cabinet local engagé, et nous vous accompagnons de l'envoi de votre candidature jusqu'à votre intégration dans l'entreprise. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, postulez dès maintenant.
***Poste à pourvoir à la rentrée de septembre 2025*** Votre agence ASSADIA de Thonon-les-Bains, spécialiste de la garde d'enfants à domicile intelligente, recherche un(e) Garde d'enfants pour 2 enfants de 5 et 8 ans à Neuvecelle. Mardi, jeudi et Vendredi de 4h45 à 8h30 (1 semaine sur 2) Pour exercer avec classe votre métier, nous mettons à votre disposition notre fabuleuse mallette intelligente, qui contient jeux, livres et activités. Alors si cette annonce vous intrigue, que vous aimez les défis, êtes souriants, n'hésitez pas à postuler. 15 à 8h30Autres éléments qui peuvent vous intéresser : Salaire horaire : 13,07€ brut (10% CP inclus) Début de la mission : Dès que possible Durée de la mission : le plus longtemps possible, selon l'évolution de vos disponibilités : -) PS : nous sommes impatients de vous rencontrer et de commencer à travailler avec vous. __________ Mais au fait, qui sommes-nous ? Assadia est une entreprise ouverte et humaniste de 41 agences en France. Nous travaillons à rendre le quotidien épanouissant en proposant des solutions intelligentes et différentes. Pour remplir notre mission, nous proposons aujourd'hui : un service de garde d'enfants intelligente, avec une mallette comprenant jeux, livres et musiques. Avec elle, nos intervenants donnent le meilleur d'eux pour participer activement à l'éveil des enfants un service de ménage repassage intelligents, où nous des produits d'entretien écologiques et respectueux de nos intervenants, de l'environnement et de votre environnement - donc celui des enfants. 3 valeurs fortes guident nos choix au quotidien : Oser innover afin de proposer des solutions différentes et répondant aux attentes de nos clients Avoir des collaborateurs épanouis et impliqués, notamment grâce à notre management intelligent et fortement participatif Une expérience utilisateur impeccable pour nos clients, nos intervenants et l'ensemble de nos interlocuteurs
Publier est une commune dynamique de plus de 7 800 habitants, située au bord du lac Léman, entre Thonon et Evian, adossée aux montagnes du Chablais. Reconnue pour la qualité de son cadre de vie, ses paysages variés, et ses infrastructures modernes, la ville allie harmonieusement nature préservée et innovation. Dotée d'un budget total de 59,79M€ et d'un Plan Pluriannuel d'Investissement (PPI) ambitieux pour la réalisation des projets structurants, la Ville de Publier recherche un directeur financier F/H pour poursuivre et renforcer la qualité de la gestion financière. MISSIONS : Avec l'appui d'une équipe de 3 gestionnaires que vous encadrez, vous participez à la définition des orientations financières stratégiques, dans un rôle de conseil et d'assistance et procédez à leur mise en œuvre, en assurant les missions suivantes : - Participation à l'élaboration de stratégie financière - Réalisation d'analyses et d'études financières rétrospectives et prospectives (logiciel finance active) - Optimisation des ressources financières et fiscales - Élaboration et alimentation des tableaux de bord financiers - Préparation, élaboration et suivi du budget principal (dont gestion des AP/CP) et des 3 budgets annexes - Exécution comptable ponctuelle (comptes spéciaux, budgets de stocks : ZAC, CIMETIERE, ...) - Contrôle comptable des écritures de régularisation (P503 et écritures sur régies de recettes, EDDS) - Contrôle du suivi financier des marchés publics - Gestion de la dette et de la trésorerie - Votre challenge : la mise en place de la fonction contrôle de gestion et le maintien de la qualité comptable : IPC (100/100 en 2024) et CHD (TEPS = 0.73%) PROFIL RECHERCHÉ : Formation initiale supérieure en gestion-comptabilité Expérience confirmée sur un poste similaire Maitrise des finances publiques, du droit public, de la gestion des collectivités territoriales et des nomenclatures M57 et M4 Manager aguerri, pédagogue, aisance rédactionnelle et relationnelle, grande rigueur et disponibilité Connaissance Berger Levrault emagnus appréciée. CONDITIONS RECRUTEMENT : Catégorie A (attaché) par mutation, détachement ou voie contractuelle Poste à temps complet 39h Date de recrutement : 13/10/2025 POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous intégrez une équipe à taille humaine au sein d'un collectif de 160 agents. Vous aimez allier la stratégie financière à la rigueur organisationnelle Vous évoluez dans un environnement bienveillant où nous mettons un point d'honneur à valoriser l'humain, la collaboration et l'esprit d'équipe Rémunération attractive : prime motivante, NBI 25 points, 13ème mois, indemnité de résidence Flexibilité dans l'organisation du temps de travail : 39h sur 4,5 ou 5 jours au choix, RTT, télétravail . Action sociale : participations employeur contrats santé prévoyance, CNAS, amicale du personnel Cadre de travail agréable entre lac et montagne !
Commune dynamique de 7000 habitants, située au bord du lac Léman, entre Thonon et Evian, Publier est atypique par la richesse et la variété de ses offres. Pourvue d'importantes structures sportives reconnues, comme la Cité de l'Eau et ses centres sportif et nautique, Publier entretient un rapport privilégié à la nature offrant plus de 130 hectares d'espaces verts et de nombreux sentiers de promenades. Dotée de 3 groupes scolaires, elle compte sur un tissu industriel et commercial diversifié.
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien contrôle qualité (H/F) Dans ce poste, vous serez amené à : -Analyser les procédés de fabrication -Contrôler la conformité des produits -Inspecter les équipements utilisés -Réaliser des audits qualité -Documenter les résultats des tests -Veiller au respect des normes qualité -Identifier les non-conformités -Collaborer avec les équipes de production Les horaires : Horaire en 2*8. La rémunération: -Rémunération à partir de 12 brut de l'heure Le profil : Vous justifier d'une expérience confirmée en industrie, d'une formation en contrôle qualité - H/F et d'une rigueur exemplaire. Votre esprit d'analyse et d'organisation vous permettront de réussir ce poste; expérience significative. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Menuisier aluminium poseur (H/F) Au sein de notre équipe, vous serez amené à : -Préparer et poser toutes fermetures intérieures et extérieures en aluminium. -Découper les éléments de fermetures menuisées selon le plan ou les mesures sur site. -Assembler et monter des éléments de menuiserie. -Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les joints d'étanchéité. -Ajuster les produits à la demande du client. -Contrôler le fonctionnement des accessoires mobiles, l'étanchéité et l'isolation. -Effectuer la maintenance et le dépannage des installations en place. -Respecter les consignes de sécurité sur les chantiers. Expérience souhaitée en pose de menuiserie ou dans un domaine similaire. Aptitudes en bricolage appréciées. Vos avantages : -Rémunération de 13 brut de l'heure. -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. -Congés payés et RTT. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8 %. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.). Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable. -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents. -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .). -Un entretien avec le client. Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Le groupe Heineken recherche pour sa filiale de distribution France Boissons un Chauffeur-Livreur VL (H/F) en CDD Saisonnier pour son site d'Amphion (74). Vous êtes doté d'un bon relationnel ? Vous avez le sens de l'organisation ? Et vous aimez travailler de manière autonome ? Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous chez France Boissons ! En rejoignant notre équipe transport, vous intégrez un environnement convivial qui vous offrira de véritables opportunités de développement et d'évolution de carrière. Leader de la distribution de boissons et de services auprès des Cafés-Hôtels-Restaurants (CHR), France Boissons livre près d'1 établissement sur 4 grâce à son maillage territorial unique (73 centres de distribution). Vous devez impérativement disposer d'un permis B. Ce poste nécessite une forte activité de manutention et le port de charges lourdes. Vous serez chargé(e) de : - Effectuer la livraison des boissons auprès de nos clients : cafés/hôtels/restaurants. - Charger et/ou contrôler la marchandise avant la tournée - Conduire le véhicule, livrer et déposer les marchandises dans les lieux de stockage des clients puis reprendre les emballages vides - Assurer le retour de livraison Nous vous proposons les conditions suivantes : - Un travail de journée du lundi au vendredi - Un matériel récent et de qualité pour assurer au mieux votre sécurité (portique à fûts, transpalette électrique, EPI et vêtements de travail...) - Des formations régulières (gestes et postures, sécurité.) Nous nous engageons à vous fournir : - Une rémunération fixe de 1900€ brut sur 12.92 mois - Une prime variable mensuelle pouvant atteindre 200€ brut - Couverture « frais de santé » / prévoyance - Tickets restaurants - Avantages CSE Envie d'en apprendre davantage sur le métier de Chauffeur Livreur chez un distributeur-grossiste en boissons ? Copiez et collez le lien suivant dans votre barre de recherche: https://youtu.be/2d2gqT4nbWA
Le profil recherché : - Une expertise avancée en outils vidéo de dernière génération, incluant Adobe Premiere Pro, After Effects, DaVinci Resolve, Final Cut Pro, ainsi que des solutions IA appliquées à la création et à l'optimisation de contenus audiovisuels. - Une maîtrise complète des formats numériques à fort rendement commercial : TikTok, YouTube Shorts, Instagram Reels. Une expérience professionnelle concrète sur le marché nord-américain, incluant la gestion de campagnes digitales spécifiques aux standards culturels, linguistiques et commerciaux des États-Unis et du Canada. - Une maîtrise native de l'anglais nord-américain, indispensable pour les interactions commerciales, la création de contenu, les négociations et la traduction simultanée lors de réunions stratégiques. - Une capacité à opérer de manière autonome sur des projets stratégiques transversaux, intégrant création, exécution et analyse de performance. Les Missions principales : 1. Création et production audiovisuelle Concevoir, filmer, monter et optimiser des contenus vidéo à destination des réseaux sociaux, du site web et des supports de communication de l'académie. Créer des capsules dynamiques au format TikTok, YouTube Shorts, Instagram Reels mettant en valeur la vie quotidienne à l'académie, les performances sportives, les témoignages, les installations, etc. Utiliser des outils de montage professionnels (Premiere Pro, After Effects, Final Cut, DaVinci Resolve) et des solutions d'IA (sous-titrage automatique, génération de scripts, effets spéciaux) pour accélérer la production. 2. Déploiement de la stratégie digitale nord-américaine Définir et exécuter une stratégie éditoriale adaptée aux codes culturels et commerciaux des marchés nord-américains (États-Unis & Canada). Adapter les contenus (langue, ton, références culturelles) pour une audience nord-américaine (familles, agents, recruteurs, futurs étudiants). Gérer les campagnes sponsorisées et organiques sur les plateformes pertinentes, en lien avec les temps forts de l'académie (recrutement, matchs, showcases...). 3. Pilotage de la performance Suivre et analyser les indicateurs de performance des contenus : engagement, vues, partages, taux de conversion (vers candidatures, visites, demandes d'info). Proposer des actions correctives et des optimisations en continu sur la base des résultats analytiques. 4. Support aux relations commerciales et internationales Assister l'équipe commerciale lors des échanges avec des familles, clubs ou universités nord-américaines (traduction, présentation de l'offre, relances). Participer aux réunions stratégiques internationales en qualité de traducteur / interprète anglophone. Rédiger des supports promotionnels et présentations commerciales en anglais nord-américain natif. 5. Autonomie et gestion de projets Piloter des projets de A à Z, du brief initial à la publication et au reporting. Travailler en collaboration avec les pôles sportif, scolaire et commercial pour proposer des contenus transversaux cohérents avec les objectifs globaux de l'académie. Être force de proposition sur de nouveaux formats, innovations technologiques ou outils de création.
Poste à pourvoir immédiatement et jusqu'au 16/08. Nous recherchons un(e) manutentionnaire pour renforcer notre équipe durant la période estivale. Deux postes sont à pourvoir pour assurer l'entretien et le bon fonctionnement des équipements de notre station-service et de ses abords. Missions principales : - Mise en place et vidage de bennes - Entretien du parking et de la station-service - Vidage des poubelles du parking - Rééquilibrage des chariots (caddies) - Compactage du carton Conditions de travail : - Travail du lundi au samedi - Manutention lourde possible - Poste en extérieur et intérieur Horaires et durée des postes : - Poste 1 (du 05/07 au 02/08) Horaires : 06h00 - 09h00 et 14h30 - 17h30 - Poste 2 (du 05/07 au 16/08) Horaires : 04h30 - 10h30 Profil recherché : - Sérieux(se), ponctuel(le), dynamique - Apte au travail physique et en extérieur - Autonome et rigoureux(se) Rejoignez notre équipe dès maintenant en nous envoyant votre CV ! Pour toute question ou information, n'hésitez pas à nous contacter.
Vous êtes désireux de rejoindre un groupe hôtelier mondial à forte expansion avec de réelles possibilités de promotions internes, de transferts en France et à l'étranger et axé sur le développement de ses collaborateurs ? 163 chambres et suites dont 4 studios, 7 salles de séminaire et banquets", un bar "Le Cosmopolitan Bar", un « THE SPA », un Excecutive Lounge avec sa terrasse panoramique ainsi qu'un restaurant Cannelle avec sa terrasse et son concept brasero en période estivale souhaite intégrer un nouveau collaborateur en qualité de d'Apprenti(e) comptabilité. Un(e) Apprenti(e) comptabilité H/F chez Hilton Hotels & Resorts assiste l'équipe de la comptabilité dans ses tâches. Comment se passera le travail dans cette enseigne Hilton ? L'un des noms les plus reconnus de l'industrie, Hilton Hotels & Resorts offre aux voyageurs un monde d'expériences authentiques. La marque continue à innover et à être le leader mondial du secteur de l'hospitalité. Avec des produits et services qui répondent aux besoins des voyageurs modernes du monde entier, nous personnalisons les expériences afin que chacun de nos hôtes se sente valorisé, choyé et respecté. Si vous comprenez l'importance de maintenir la réputation d'une marque et que vous valorisez l'effort à fournir pour offrir une expérience d'hospitalité reconnue dans le monde entier, vous êtes peut-être la personne que nous cherchons à intégrer à l'équipe Hilton Hotels & Resorts. Parce que c'est chez Hilton Hotels & Resorts que nous promettons une expérience exceptionnelle à nos clients, à chaque fois. Quel sera mon rôle ? Plus particulièrement, l'Apprenti(e) effectue les missions suivantes dans le respect des plus hauts standards : - La comptabilité fournisseurs : contrôle des factures et des bons de commande, acquisition des réflexes d'imputation comptable, acquisition des notions de provision et de déprovision. - La caisse générale : acquisition des réflexes de manipulation de monnaie, familiarisation avec les notions de due me, de petty cash, etc. - La comptabilité clients : établissement des factures clients en collaboration avec les services commercial et réservation, contrôle des dossiers, relance des factures impayées. - Le contrôle de revenu : contrôle des revenus des différents points de vente, familiarisation avec les notions de réconciliation entre des données provenant de différents logiciels, contrôle des fonds de caisse de l'hôtel. Que recherchons-nous ? Un(e) apprenti(e) de Comptabilité travaillant pour les établissements Hilton œuvre constamment pour le bien-être de nos clients, en collaboration avec d'autres membres de l'équipe. Pour ce rôle, vous devez adopter les compétences et les valeurs suivants : - Compte tenu des contacts internationaux, la maîtrise de l'Anglais est demandé - Première expérience ou stage dans l'hôtellerie restauration recommandé - Maitrise des outils informatiques et du pack office Quels seront mes avantages ? En tant qu'employé, vous deviendrez membre du Hilton Club: vous pourrez profiter de tarifs réduits dans nos hôtels partout dans le monde, ainsi que de réductions sur les produits et services proposés par Hilton et ses partenaires. Nous sommes impatients de vous exposer plus en détails la large gamme d'avantages offerts par une organisation hôtelière comme Hilton. En apprendre plus maintenant sur Hilton Hotels & Resorts, le leader mondial de l'hospitalité : Présent dans 122 pays, Hilton Hotels & Resorts comptabilise 6 837 établissements et près de 1 075 000 chambres à travers le monde. Un groupe précurseur : création du concept de l'hôtel d'aéroport, première chaîne hôtelière opérant d'une côte à l'autre des États-Unis et première chaîne hôtelière à installer des téléviseurs dans les chambres.
Nous recherchons un(e) vendeur(se) référent(e) pour rejoindre notre équipe dynamique de Bréal Carrefour Amphion. Vos Missions : - Ouverture et fermeture du point de vente - Effectuer les remises en banque - Organiser les missions quotidiennes - Animer l'équipe sur objectifs - Mise en place de bases de merchandising - Gestion des indicateurs et outils de gestion - Utilisation des indicateurs commerciaux - Maîtrise des outils de fidélisation et services omnicanaux Savoir-être : - Disponible et investi(e) - Dynamique - Souriant(e) - Écoute et empathie - Sens du commerce - Relation client - Prise d'initiative Conditions : Contrat : CDI, 35 heures par semaine Rémunération : 1880 euros brut Lieu de travail : Bréal Amphion Vous êtes motivé(e) et prête(e) à relever ce challenge ? Rejoignez-nous !
Nous recherchons de l cadre de contrats d'apprentissage, des personnes souhaitant reprendre leurs études afin de se qualifier soit sur un CAP ou BP le centre de formation l'ENILV pour l'apprentissage est basé à la Roche sur Foron le rémunération du contrat d'alternance dépend de l'âge de l'alternant et de la formation suivie Missions du poste: Range et nettoie son poste de travail Assure l'approvisionnement des machines en fournitures Veille au bon fonctionnement de ses machines, identifie, analyse et intervient en cas de dysfonctionnement Réalise les autocontrôles qualité et sécurité Respecte et enregistre les Points Critiques de Contrôle Machines et Sécurité Alimentaire Agit ou prévient en cas de déviation Réalise les Entretiens Préventifs Systématiques suivant une gamme définie
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) Hôte(esse) de service client. Pour toi chaque client est unique, tu consacres toute ton énergie à lui proposer des solutions adaptées à ses besoins. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors le poste d'Hôte(sse) de service clients du magasin L'Entrepôt du Bricolage d'Amphion (Haute Savoie - 74) est fait pour toi ! Acteur(trice) incontournable de la satisfaction et la fidélisation de nos clients, rattaché(e) au Responsable service clients, tes missions seront les suivantes : Accueillir, orienter, accompagner et conseiller les clients en face à face et/ou par téléphone, Réaliser les encaissements, les avoirs et les bons d'achat, dans le respect de nos procédures, Assurer la reprise des marchandises et le suivi du service après-vente, Être garant de la remise des commandes aux clients, Assurer la promotion des différents services du magasin (carte de fidélité, financement, location de matériels, Brico-Troc, reproduction de clefs, affutage de chaine, mise en service de la motoculture...). Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou le service client. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Ta passion pour la relation clients, ton dynamisme, et ton empathie seront des atouts de réussites. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à Amphion (74). - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable services clients. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Le groupe Heineken recherche pour sa filiale de distribution France Boissons un Chauffeur-Livreur Poids Lourd (H/F) en CDI pour son site de Publier (74). Vous êtes doté d'un bon relationnel ? Vous avez le sens de l'organisation ? Et vous aimez travailler de manière autonome ? Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous chez France Boissons ! En rejoignant notre équipe transport, vous intégrez un environnement dynamique, convivial qui vous offrira de véritables opportunités de développement et d'évolution de carrière. Leader de la distribution de boissons et de services auprès des Cafés-Hôtels-Restaurants (CHR), France Boissons livre près d'1 établissement sur 4 grâce à son maillage territorial unique (73 centres de distribution). Vous devez impérativement disposer d'un permis C, d'une FIMO/FCO et d'une carte conducteur valide. Ce poste nécessite une forte activité de manutention et le port de charges lourdes. Vous serez chargé(e) de : - Effectuer la livraison des boissons auprès de nos clients : cafés/hôtels/restaurants. - Charger et/ou contrôler la marchandise avant la tournée - Conduire le véhicule, livrer et déposer les marchandises dans les lieux de stockage des clients puis reprendre les emballages vides - Assurer le retour de livraison Nous vous proposons les conditions suivantes : - Un travail de journée du lundi au vendredi - Un matériel récent et de qualité pour assurer au mieux votre sécurité (portique à fûts, transpalette électrique, EPI et vêtements de travail...) - Des formations régulières (gestes et postures, sécurité.) Nous nous engageons à vous fournir : - Une rémunération fixe de 2150€ brut sur 12.92 mois - Une prime variable mensuelle pouvant atteindre 250€ brut - Couverture « frais de santé » / prévoyance - Tickets restaurants - Avantages CSE Envie d'en apprendre davantage sur le métier de Chauffeur Livreur Poids Lourds chez un distributeur-grossiste en boissons ? Copiez et collez le lien suivant dans votre barre de recherche: https://youtu.be/2d2gqT4nbWA
Offre d'emploi - Vendeur(se) Lieu : Evian-les-Bains Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Vendeur(se) motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Rattaché(e) à la Direction du point de vente, vous aurez pour mission principale d'assurer un accueil personnalisé à une clientèle exigeante et internationale. En véritable ambassadeur(drice) de la maison, vous saurez incarner nos valeurs et offrir un service irréprochable, tout en contribuant activement au développement du chiffre d'affaires. Vos missions : - Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle - Conclure les ventes dans le respect des standards de la maison - Assurer le suivi des clients et la gestion du service après-vente - Partager vos connaissances produits avec l'équipe et la clientèle Votre profil : - Présentation soignée et excellente élocution - Dynamique, motivé(e) et impliqué(e) - Curieux(se) et désireux(se) d'apprendre - Bon esprit d'équipe et sens du collectif - Ouvert(e) d'esprit et orienté(e) service client La maîtrise de l'anglais est un plus, en raison d'une clientèle internationale Intéressé(e) ? Nous vous invitons à vous présenter directement au siège social : 70 rue Nationale - Evian-les-Bains Le mercredi et le jeudi uniquement, à partir de 17h
CONTEXTE Au sein d'un cadre exceptionnel, le pays d'Évian - vallée d'Abondance, et ses 22 communes membres, s'étend sur les rives sud du lac Léman jusqu'aux premiers sommets des Alpes, en Haute-Savoie. Frontalier avec la Suisse, le territoire rassemble 42 000 habitants (55 000 au sens de la population DGF), sur 321 km² et offre des paysages contrastés. Cet environnement, son patrimoine historique et culturel et les multiples activités proposées en toutes saisons font la richesse du territoire et une destination de renom international. MISSIONS DU POSTE Sous l'autorité directe du chef d'équipe, vous aurez les missions principales suivantes : - Assurer la maintenance préventive et curative des réseaux d'assainissement et des équipements associés (postes de refoulement, déversoirs d'orages, bassin de rétention) - Accompagnement et aide des prestataires ainsi que des autres membres du service - Entretien des abords des ouvrages et des équipements d'hydrocurage (nettoyage des armoires électriques, nettoyage des véhicules et accessoires). - Vérifier la cohérence des plans, alimenter et mettre à jour les plans sur le SIG. - Apporter un soutien aux membres de l'équipe et intervenir ponctuellement en renfort dans les autres pôles si nécessaire (STEP et contrôle de conformité) - Veille aux consignes de sécurité à déployer par les prestataires. - Assurer les astreintes hebdomadaires avec le reste de l'équipe. PROFIL RECHERCHE - COMPETENCES - SAVOIR FAIRE REQUIS - Diplôme souhaitée : CAP, BEP, Bac pro dans le domaine des réseaux et installation hydraulique et/ou électriques ou jugé équivalent - Permis B obligatoire - Connaissances techniques sur le fonctionnement des réseaux d'assainissement - Connaissances des outils de commande des armoires électriques - Savoir utiliser des outils informatiques - Connaissances techniques sur le fonctionnement des hydro cureuses - Connaissance de la réglementation sur la signalétique sur voies publiques - Savoir travailler en équipe - Lecture de plans, utilisation du SIG - Capacité relationnelle, capacité à transmettre des informations, polyvalence - Efficacité, discrétion, rigueur - Permis poids lourd serait un plus. CONDITIONS DE TRAVAIL Lieu d'affectation : Service technique de Publier, déplacements sur l'ensemble du territoire de la CCPEVA avec un véhicule de service (hors trajet domicile-travail) Service d'affectation : Service Assainissement Temps de travail : Postes de 39 heures sur 5 jours avec jours ARTT - du lundi au vendredi - avec plages de présence obligatoire de 9h00 à 11h30 et de 14h00 à 17h00 Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE mensuellement + CIA annuellement) + indemnité résidence Action sociale : Chèques déjeuners + participation de la collectivité à hauteur de 20 € / mois à une mutuelle labellisée et à un contrat de prévoyance + amicale du personnel Merci d'adresser vos candidatures (CV + lettre de motivation obligatoires)
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur de la restauration, un Assistant Maître d'Hôtel (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Organiser et préparer le service en salle. -Superviser et contrôler la mise en place des points de vente. -Diriger et conseiller l'équipe sous votre responsabilité. -Évaluer et former les membres de votre équipe. -Assurer la propreté des points de vente. -Optimiser les réservations et préparer le plan de salle. -Réguler les flux entre la salle et la cuisine. -Superviser les événements en salle et veiller à la satisfaction de la clientèle. Anglais courant, 2 ans d'expérience en hôtellerie-restauration, formation hôtelière ou équivalent requise. Vos avantages : -Rémunération de 11.88 euros brut par heure. -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. -Congés payés et RTT. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8 %. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.).
Vous avez un sens méticuleux du détail et vous portez une attention particulière à ce que tous les hôtes soient accueillis chaleureusement ? L'anglais et les exigences d'un Palace n'ont plus de secret pour vous ? Rejoignez l'équipe de la restauration de l'Hôtel Royal***** Palace en qualité d'Assistant Maitre d'hôtel du soir pour le restaurant La Véranda. Vos Missions : Assurer le suivi et le contrôle de la tenue de la salle et des offices. Contrôler le respect des plannings et du temps de travail. Être le relais entre votre hiérarchie et le terrain en termes de procédures et consignes. Accueillir les clients selon les procédures en vigueur. Garantir un niveau de satisfaction client conforme à nos standards. Assurer la transmission du savoir-faire et des compétences au sein de votre service. Déléguer des missions et des tâches aux collaborateurs. Gérer les commandes et l'approvisionnement. Profil Diplômes ou formations requises Vous êtes diplômé en Hôtellerie Restauration, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/BTS ou avez acquis une expérience significative dans un poste similaire. Compétences requises Vous êtes motivé, dynamique, doté d'une excellente présentation, d'un sens développé du service, d'une aisance relationnelle. Bonnes connaissances en anglais indispensables, une seconde langue appréciée. Une connaissance des logiciels MICROS et MC serait fortement appréciée. Vous avez le sens du leadership, le sens de l'organisation et de la communication. 1 poste en CDI à pourvoir dés que possible Vos avantages : Possibilité de logement durant la période d'essai avec wifi gratuit Prime de 13ème mois Prime d'intéressement Prime de transport Prime d'habillage Avantages nourritures Tenues fournies et blanchies Mutuelle d'entreprise Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise
Entreprise innovante Borcard Électricité spécialisée dans les travaux d'installations, de rénovation et de maintenance électrique dans les secteurs résidentiel, tertiaire. Nous mettons un point d'honneur à fournir un travail de qualité dans le respect des normes en vigueur et des attentes de nos clients. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un électricien(ne) autonome et motivé(e). Nous recherchons un électricien ou une électricienne du bâtiment qualifié(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de réaliser des installations électriques, des rénovations et des mises aux normes dans divers types de bâtiments. Ce poste est idéal pour une personne passionnée par l'électricité et désireuse de contribuer à des projets variés. Responsabilités Installer, entretenir et réparer les systèmes électriques dans les bâtiments résidentiels et commerciaux. Effectuer des travaux de basse tension conformément aux normes en vigueur. Lire et interpréter des plans et des schémas électriques pour assurer une installation précise. Collaborer avec d'autres corps de métier lors de projets de construction et de rénovation. Diagnostiquer les pannes électriques et proposer des solutions adaptées. Respecter les règles de sécurité sur les chantiers et veiller à la conformité des installations. Profil recherché Expérience significative en tant qu'électricien ou électricienne, idéalement dans le secteur commercial. Maîtrise des outils manuels et électriques nécessaires à l'exécution des tâches. Connaissance approfondie des concepts d'électricité, y compris la basse tension. Capacité à lire et à comprendre des plans techniques et des schémas électriques. Sens du détail, rigueur et capacité à travailler en équipe. Dans le cadre de votre activité professionnelle vous serez amené à vous déplacer, ainsi le permis B est requis. Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
SARL BORCARD ÉLECTRICITÉ
MISSIONS DU POSTE Directement rattaché au Directeur Général Adjoint des Techniques de l'Ingénierie, vous proposez et supervisez la mise en œuvre d'une stratégie globale, technique et financière en matière d'eau potable, au travers de : - La mise en œuvre la politique publique territoriale en matière d'eau potable - Le Management et l'animation de l'équipe de la Direction de l'Eau (3 ETP rattachés directement et 22 ETP rattachés indirectement) - Le pilotage stratégique de la gestion et de l'optimisation des ressources de la Direction Pour se faire, vous aurez les activités suivantes : - Participer à la définition des orientations et objectifs stratégiques en matière d'eau potable. - Organiser la mise en œuvre opérationnelle, administrative, technique et financière, des orientations et objectifs avec le souci d'optimiser la performance de la Direction, tout en s'inscrivant dans une dynamique de planification et une programmation pluriannuelle. - Animer et coordonner les équipes associées de la Direction. - Assurer la coordination, le pilotage, l'évaluation des projets dans une logique de transversalité avec l'ensemble des services de la CCPEVA, des communes et des partenaires. - Conduire l'élaboration et l'exécution du budget de la Direction. - Mettre en place et anime une politique qualité adaptée aux services (procédures, documents, traçabilité). - Impulser une démarche d'analyse et d'amélioration continue des différents processus de la Direction en vue de leur optimisation. - Mettre en œuvre les indicateurs de suivi de l'activité de la Direction. - Optimiser les moyens pour améliorer la performance et la qualité des services au public. PROFIL RECHERCHE - COMPETENCES - SAVOIR FAIRE REQUIS - Expérience du management de services publics conciliant relations avec les usagers, technicités, organisations et finances - Très bonne connaissance technique, financière, réglementaire et juridique du secteur de l'eau - Maîtrise du cadre règlementaire du fonctionnement des collectivités, des finances et marchés publics - Aptitudes à l'encadrement et animation une équipe, capacité à déléguer et mobiliser les compétences - Capacité à conduire un management par projets et objectifs - Aptitudes à l'anticipation et la gestion des priorités - Capacité d'analyse, de synthèse - Fortes aptitudes relationnelles au sein de publics composés d'élus, d'autorités administratives, de partenaires et d'usagers. CONDITIONS DE TRAVAIL Temps de travail : Postes de 39 heures sur 5 jours avec horaires flexibles Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE mensuellement + CIA annuel) + Indemnité de résidence Action sociale : Chèques déjeuners + participation de la collectivité à hauteur de 20 € / mois à une mutuelle labellisée et à un contrat de prévoyance Amicale du personnel Télétravail d'une journée 25 jours de congés et 23 jours de RTT
Prise de poste le 29 août 2025. Les missions : Assurer en collaboration avec le corps enseignant la prise en charge des enfants en maternelle. Contribuer au bon déroulement de la pause méridienne des enfants Participer à l'encadrement et à la prise en charge des enfants lors de la garderie périscolaire Tout au long de l'année, de manière ponctuelle en fonction des nécessités remplacement sur les autres services et nettoyage des salles ou hébergements communaux en location Horaires pendant les semaines scolaires : 29h o Garderie du matin : 7h15 - 8h20 les lundis - mardis - jeudis et vendredis o ATSEM : 8h20 - 11h30 les lundis - mardis - jeudis et vendredis o CANTINE : 11h30 - 13h30 les lundis - mardis - jeudis et vendredis o ATSEM : 14h30 - 16h30 les mardi et vendredis
Missions principales : L'agent intervient à la fois sur le temps de la pause méridienne pour accompagner les enfants à la cantine, et sur l'entretien régulier des locaux communaux et scolaires. 1. Accompagnement cantine (11h30 - 13h30) - Accueillir, aider et encadrer les enfants pendant le repas ; - Assurer la sécurité physique et affective des enfants ; - Veiller au bon déroulement du repas dans le respect des règles d'hygiène, de vie en collectivité et du rythme de chacun ; - Travailler en lien avec l'équipe d'animation et le personnel de restauration. 2. Entretien des bâtiments communaux et scolaires - Nettoyage quotidien des locaux scolaires (classes, couloirs, sanitaires, bureaux, halls.) ; - Entretien des bâtiments communaux selon le planning défini ; - Suivi et gestion des produits d'entretien ; - Utilisation et rangement rigoureux du matériel et des produits d'entretien dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité ; - Participation au maintien en bon état général des locaux et signalement des dysfonctionnements.
Dans le cadre de ses missions, l'agent(e) interviendra à la fois au sein du service de restauration scolaire et de l'accueil périscolaire du soir. Il/elle assurera des fonctions polyvalentes alliant hygiène, préparation des repas et accompagnement des enfants. 1. Service de restauration scolaire : - Préparation de la salle de restauration : installation des tables, chaises, dressage des couverts ; - Réception des repas livrés, remise en température dans le respect des normes HACCP ; - Vérification et enregistrement des températures ; - Service des repas aux enfants dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité ; - Nettoyage et désinfection des locaux, du matériel et des surfaces selon le protocole HACCP. 2. Accueil périscolaire du soir (16h30 - 18h30) : - Accueil des enfants en sortie de classe dans un cadre sécurisé et bienveillant ; - Encadrement et surveillance des enfants ; - Proposition d'activités calmes et ludiques adaptées à l'âge des enfants ; - Transmission d'informations aux familles si besoin ; - Veiller au respect du règlement et au bien-être de chaque enfant. Temps de Travail : environ 32 heures par semaine
- Maintenance : - Réaliser les opérations selon le planning de maintenance préventive et corrective des différents équipements, matériels et bâtiments sur les directives du responsable de production ou la direction. - Réaliser les opérations de maintenance, d'entretien ou de réparation (mécanique, plastique, transmission, et remplacement pompe et / ou moteur par échange standard, tonneaux, barres.) - Alerter en cas de panne grave et / ou résoudre les problèmes rapidement. - Enregistrer les opérations de maintenance sur les suivis d'intervention. *Metteur au bain - Réaliser le dépotage du filtre de phosphatation ZN par l'évacuation des boues quotidienne et le nettoyage du plateau et du local - Rincer les bonbonnes vide dans la zone de de rinçage et vérifier que la zone soit vide quotidiennement - Contrôler le fonctionnement du du récupérateur de cuivre sur la chaine - Cercler, peser et enregistrer le poids des Big Bag pour envoi en détoxification - Faire les rajouts de produits chimiques - Réaliser l'entretien périodique de la cuverie -Décaper et faire le roulement des plateaux du filtre presse
***Poste à pourvoir dès que possible*** Votre agence ASSADIA de Thonon-les-Bains, spécialiste de la garde d'enfants à domicile intelligente, recherche un(e) Garde d'enfants pour 2 enfants de 6 et 10 ans à Neuvecelle. Le planning sera connu 15 jours à l'avance, 4 à 5 jours/semaine (horaires 6h30 à 8h30 et 18h à 20h). Le véhicule est indispensable Les missions sont réalisées aux domiciles de nos clients. Pour exercer avec classe votre métier, nous mettons à votre disposition notre fabuleuse mallette intelligente, qui contient jeux, livres et activités. Alors si cette annonce vous intrigue, que vous aimez les défis, êtes souriants, n'hésitez pas à postuler. Autres éléments qui peuvent vous intéresser : Salaire horaire : 13,07€ brut (10% CP inclus) Début de la mission : Dès que possible Durée de la mission : le plus longtemps possible, selon l'évolution de vos disponibilités : -) PS : nous sommes impatients de vous rencontrer et de commencer à travailler avec vous. __________ Mais au fait, qui sommes-nous ? Assadia est une entreprise ouverte et humaniste de 41 agences en France. Nous travaillons à rendre le quotidien épanouissant en proposant des solutions intelligentes et différentes. Pour remplir notre mission, nous proposons aujourd'hui : un service de garde d'enfants intelligente, avec une mallette comprenant jeux, livres et musiques. Avec elle, nos intervenants donnent le meilleur d'eux pour participer activement à l'éveil des enfants un service de ménage repassage intelligents, où nous des produits d'entretien écologiques et respectueux de nos intervenants, de l'environnement et de votre environnement - donc celui des enfants. 3 valeurs fortes guident nos choix au quotidien : Oser innover afin de proposer des solutions différentes et répondant aux attentes de nos clients Avoir des collaborateurs épanouis et impliqués, notamment grâce à notre management intelligent et fortement participatif Une expérience utilisateur impeccable pour nos clients, nos intervenants et l'ensemble de nos interlocuteurs
Restaurant sur Bernex (74500), recherche Responsable de salle / Maître d'hôtel (H/F) , niveau BEP/CAP minimun Vous serez en charge du personnel de salle, de répartir les activités, d'enregistrer les réservations, du plan d'occupation de salle, de l'accueil des clients, des conseils aux clients, de la gestion du bar, organiser et contrôler le service en salle et de l'encaissement. Vous parlez couramment anglais. Poste nourri / Possibilité de logement Expérience de 2 ans exigée. Période de: Mai 2025 à Octobre 2025 - Temps plein en coupure. Type d'emploi : Temps plein Horaires : Travail en journée Travail en soirée Expérience: Restauration: 2 ans (Optionnel) Responsable de salle H/F: 2 ans (Requis) Langue: Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Le magasin Intermarché de LUGRIN recrute un Employé / une Employée de rayon Trad Charcuterie et Fromage (H/F). À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Mission : Envie d'offrir un service de qualité, d'accueillir avec le sourire et de faciliter le passage en caisse de nos clients ? Devenez Hôte / Hôtesse de caisse chez Monoprix. Chez nous, votre sens du service fait la différence. Le sourire comme allié, la rigueur en bonus. Accueillez chaque client avec bienveillance et professionnalisme. Assurez un encaissement fluide, rapide et sans erreur. Participez activement à la vie du magasin. Faites de la caisse un lieu de confiance. Garantissez un service irréprochable au moment clé du parcours client. Soyez ambassadeur(rice) de l'enseigne à chaque interaction. Veillez à la propreté et à la bonne tenue de votre poste de travail. Le poste : - CDD 35h du 28 juillet au 30 août - Poste idéal pour étudiant(e) - Avoir la possibilité d'assurer la fermeture du magasin à 19h
Entretien des locaux : - Assurer le ménage et le nettoyage des locaux scolaires (salles de classes, circulations, sanitaires...) selon des règles sanitaires strictes Petits travaux de maintenance et d'entretien des espaces extérieurs: - Assurer des petits travaux de maintenance - Assurer le nettoyage et l'entretien des espaces extérieurs (cours de récréation, chemins d'accès...) Service en restauration scolaire: - Assurer le service sur une chaîne de distribution ou à un point de service - Débarrasser, nettoyer et ranger la salle de restauration, l'office selon les règles d'hygiène et de sécurité strictes Horaires de travail pendant les semaines scolaires : - de 11h30 à 16h30 (lundi, mardi, jeudi et vendredi) - de 12h30 à 16h30 (mercredi) Horaires pendant les vacances scolaires: -petites vacances ; trois jours de travail (1semaine et 1/2 de congés) -vacances d'été: trois jours en juillet après la fin des cours et trois jours fin août avant la rentrée scolaire (7 semaines de congés en juillet-août)
Entretien des locaux: - Assurer le ménage et le nettoyage des locaux scolaires (salles de classes, circulations, sanitaires...) selon des règles sanitaires strictes Service en restauration scolaire: - Assurer le service sur une chaîne de distribution ou à un point de service - Débarrasser, nettoyer et ranger la salle de restauration, l'office selon les règles d'hygiène et de sécurité strictes Horaires de travail pendant les semaines scolaires : - de 10h30 à 18h00 ou 19h00 (lundi, mardi, jeudi et vendredi) - de 11h à 16h (mercredi) Horaires pendant les vacances scolaires: -petites vacances ; deux jours de travail (1semaine et 1/2 de congés) -vacances d'été: trois jours en juillet après la fin des cours et trois jours fin août avant la rentrée scolaire (7 semaines de congés en juillet-août)
Notre client, une entreprise spécialisée dans la métallerie, recherche un manoeuvre/ manutentionnaire H/F pour intervenir sur divers chantiers dans le chablais. Votre mission principale sera d'assister les poseurs et d'apporter une aide sur les chantiers. Vous préparerez les outils / nettoyer les chantiers / aide à la prise de mesures etc... Horaires: 7h00- 12h00/ 12h45- 16h30 du lundi au jeudi avec possibilité d'heures supplémentaires majorée le vendredi matin. Vous êtes polyvalent, volontaire et avez une première expérience sur les chantiers de bâtiment. Le permis B serait un plus, vous pouvez être amené à faire de l'itinérance sur les chantiers. Si vous êtes intéressé, surtout n'hésitez pas à nous envoyer votre CV!
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Technicien d'atelier Cycle (H/F) -Réaliser l'entretien, le diagnostic et la réparation de tous types de vélos (VTT, VTC, vélo de route, électrique.). -Monter et régler des vélos neufs. -Identifier les pannes mécaniques ou électriques et proposer les réparations adaptées. -Conseiller les clients sur l'entretien de leur vélo et les pièces à remplacer si nécessaire. -Assurer la réception, le contrôle et le rangement des pièces détachées. -Participer à la tenue de l'atelier (propreté, organisation, sécurité). -Travailler en lien avec l'équipe de vente pour offrir une expérience client fluide. -Bonne connaissance des composants vélo, des systèmes de transmission, freins hydrauliques, suspensions, motorisations VAE, etc. -Sens du service client, autonomie, rigueur et esprit d'équipe. -Capacité à gérer les priorités et à travailler efficacement en période de forte activité. -Certification CQP Technicien Cycle -Passion pour le vélo et la mobilité douce vivement appréciée ! Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Chargement et déchargement de marchandises Tri, rangement et stockage des produits Approvisionnement des lignes de production Respect des consignes de sécurité et port des EPI Utilisation possible de transpalette manuel ou électrique Vous bénéficiez des avantages liés à l'intérim : -CE à hauteur de 1000€ par an -10% fin de mission et 10% congés payés -Prime de parrainage 100€ net -Acompte possible -Avantages FASTT (logement, véhicule, mutuelle, garde d'enfants...) -EPI -CET 7.5%
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons un(e) Second / Seconde de cuisine (H/F) motivé(e) pour compléter notre jeune équipe. Vous travaillerez en coupure du mercredi au dimanche midi. Fermeture hebdomadaire dimanche soir, lundi et mardi. Poste à pourvoir dès que possible Poste non logé
Restaurant type semi gastronomique.
A propos du poste Nous recherchons un agent ou une agente d'entretien pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de maintenir la propreté de la surface de vente, tout en veillant à créer un environnement agréable pour vos collaborateurs et visiteurs. Ce poste est idéal pour une personne organisée, rigoureuse et soucieuse du détail. Responsabilités Assurer la propreté des sols, des surfaces et des équipements Gérer les stocks de produits d'entretien et passer les commandes nécessaires Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur Signaler toute anomalie ou besoin de réparation à la direction Savoir utiliser une auto portée Profil recherché Expérience préalable dans le domaine du nettoyage Sens de l'organisation et souci du détail Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon coéquipier ou une bonne coéquipière Horaire et jours de travail Du lundi de 6h00 à 10h00 et du mardi au samedi de 6h00 à 9h00 CDD du 26/07 au 30/08 2 postes à pourvoir
Dans le cadre du développement de notre entreprise, nous recherchons actuellement un(e) chef(fe) gérant(e) cuisinant(e) expérimenté(e), en CDI, sur le secteur du Chablais. Horaires de travail en journée, du lundi au vendredi. Vous avez envie d'exprimer votre enthousiasme pour le service et d'évoluer dans un groupe qui vous donne tous les moyens de réussir ? Vous aimez transmettre votre savoir-faire et accompagner vos équipes vers la réussite ? Nous recrutons notre nouveau / nouvelle chef(fe) gérant(e). Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et apporter à vos équipes plaisir, sens et développement de leurs compétences ? Rattaché(e) au responsable de secteur, vous assurez en direct la production culinaire d'un restaurant, tout en animant l'équipe pour garantir l'atteinte des objectifs de gestion et la satisfaction du client partenaire et de vos convives. Au quotidien, vous établissez le planning et organisez la production culinaire, avec le support de votre équipe, en fonction du concept du site, des menus conseillés, de la saisonnalité, des effectifs disponibles, etc. Vous assurez la gestion des stocks et déterminez les menus à partir des concepts et du contrat. Vous êtes garant(e) de la qualité des repas et du respect des règles et normes d'hygiène alimentaire. Dans le cadre de votre rôle de gestionnaire, vous réalisez ou supervisez directement l'ensemble des opérations clés de gestion et participez à la construction du budget de votre restaurant. Vous suivez l'activité prévisionnelle et les estimations de dépenses (matières premières, planning main-d'œuvre, congés, RTT, absences). Vous encadrez vos équipes avec proximité et veillez à maintenir un climat social serein tout en participant au développement des compétences et à l'évolution professionnelle de chaque collaborateur tout au long de leur parcours. Vous accompagnez les nouveaux collaborateur(rice)s pour faciliter leur intégration et renforcer l'esprit d'équipe. Enfin, votre sensibilité commerciale vous permet d'entretenir une relation de confiance avec le client-partenaire et de satisfaire pleinement vos convives. Avantages : Convention collective de la restauration collective. 18 RTT. 13ème mois. Rémunération variable. Repas en nature. Prime d'habillage. Compte Epargne Temps. Plan d'épargne PERCO. Accès prestations comité d'entreprise. Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. En tant que leader inspirant(e), vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et d'une forte orientation client. Créatif(ive), chef(fe) d'orchestre et bon(ne) gestionnaire, vous êtes un élément moteur au sein de l'équipe que vous dirigez. Votre motivation est alimentée par de nouveaux défis, et vous aspirez à travailler aux côtés de professionnel(le)s de restauration et de la satisfaction client. Vous savez optimiser les ressources, prendre des décisions éclairées et atteindre les objectifs fixés. Votre sens du collectif permet de créer un environnement de travail collaboratif, favorisant l'épanouissement professionnel de chacun. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(euse)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents. Comme nous, venez exprimer votre passion de la cuisine et du service, et évoluer dans un Groupe qui favorise la réussite par le collectif et le collaboratif.
Acheteur(se) Senior CAPEX & Chimie H/F - CDI Industrie de process - Poste stratégique - Sur site Nous recrutons pour une industrie locale en pleine modernisation un(e) Acheteur(se) Senior, pilier des projets d'achats CAPEX et gestionnaire d'un portefeuille chimie. Un rôle à fort impact, directement impliqué au cœur des opérations. Vos missions clés : -Piloter les achats CAPEX : équipements industriels, infrastructures, modernisation -Gérer les achats de produits chimiques non stratégiques -Identifier, qualifier et challenger les fournisseurs -Rédiger les cahiers des charges en collaboration avec les équipes techniques -Négocier contrats et accords-cadres dans le respect des budgets et délais -Participer aux revues de projets industriels et analyses de risques -Suivre la performance fournisseurs (qualité, coûts, délais) -Promouvoir des achats responsables et durables -Assurer une veille marché sur les innovations techniques et tendances achats Ce poste est idéal pour les profils qui souhaitent construire, convaincre et collaborer, loin d'un simple travail derrière un écran. Votre profil : -Bac5 achats ou ingénierie avec spécialisation achats -Des années d'expérience, avec un solide background achats CAPEX industriels -Expérience en gestion de projets complexes et négociations exigeantes -Travail transverse avec les services techniques -Maîtrise des ERP et Excel -Anglais courant exigé (allemand apprécié) Conditions & avantages : -CDI - Statut cadre - Forfait 213 jours RTT -Rémunération selon expérience -Environnement technique stimulant et autonomie -Projets industriels d'envergure et visibilité long terme Accompagnement personnalisé Cabinet local, nous vous soutenons de la candidature jusqu'à l'intégration. Prêt(e) pour un défi stratégique au cœur de l'industrie ? Postulez dès maintenant.
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) conseiller(ère) de vente bricolage. L'excellence de la relation client est ta priorité, la qualité de tes ventes fait de toi un vendeur référent du magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors, le poste de Conseiller(ère) de vente bricolage du magasin de L'Entrepôt du Bricolage de Amphion (Haute Savoie - 74) est fait pour toi ! Tu participes au développement des ventes grâce à ton expertise de l'acte de vente, ta vision globale magasin et tes conseils de qualité. Rattaché(e) au Responsable de rayon, tes missions seront les suivantes : Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client, Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution, personnalisée aux besoins des clients afin de les fidéliser, Réaliser les encaissements dans le respect de nos procédures, Mettre les produits en valeur et participer à la préparation des opérations commerciales, Veiller à des linéaires de qualité en respectant les règles de sécurité. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. De formation commerciale, tu disposes d'une expérience réussie dans la vente. Ta passion pour la relation client, ton dynamisme et ton esprit d'équipe seront des atouts de réussite. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Le métier de conseiller(ère) de vente à L'Entrepôt du Bricolage est une vrai filière que nous valorisons grâce à un parcours de formation interne Chez le Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, femmes et hommes, qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective Nous te proposons: - Un CDD de 2 mois à temps plein basé à Amphion (74) - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés.
Le Multi-accueil « Littorella » est une structure collective qui accueille des enfants âgés de 2 mois et demi à 4 ans. Il est ouvert du lundi au vendredi, de 7 h 30 à 18 h 30. Sa capacité d'accueil est de 25 places. Les équipes se sont données comme défi de proposer un accueil chaleureux et bienveillant, en faveur des enfants et de leurs familles, et de renforcer de manière permanente la qualité de cet accueil en faisant de la prise en compte de l'individualité et de la singularité une priorité. Les pratiques des équipes reposent sur des valeurs telles que la communication, la confiance, l'écoute, l'entraide, le plaisir. La structure est labellisée écolo-crèche. Les équipes proposent un environnement, des produits, des activités, un accueil, favorisant le bien-être et la santé du public et des professionnels est une priorité. Votre mission, si vous l'acceptez Au sein de la structure, vous participez à l'accueil des enfants et des parents au quotidien. Vous êtes l'acteur de l'épanouissement, de la sécurité, du confort, et de l'hygiène des enfants de 2 mois et demi à 4 ans. Force de proposition vous vous impliquez dans l'organisation des jeux et des activités d'éveil. Vous êtes sensible à la sécurité, à la prévention, aux règles de vie et au rythme des enfants. Au sein de l'équipe, vous travaillez en collaboration avec les autres membres et dans le respect de chacun. La structure accueillant chaque année, des stagiaires et/ou apprentis, vous aurez à cœur de faire connaître votre profession et le travail au sein d'une telle structure.
La Ville d'Evian-les-Bains est située dans le Département de Haute Savoie (74) en région Auvergne-Rhône-Alpes et compte 9 400 habitants. Station thermale et touristique internationale, surclassée 20/40 000 habitants, elle est le pôle majeur de la Communauté de Communes du Pays d Evian et Vallée d Abondance, composée de 22 communes. Elle est située en bordure des rives du Lac Léman, au pied des Alpes et au cœur de la Haute-Savoie, à 45 minutes de Genève et Lausanne.
Basée à Saint Paul en Chablais depuis 1970, l'entreprise Gavot Tourisme a rejoint le groupe Borini depuis Novembre 2023. Constituée d'une quinzaine de conducteurs voyageurs à l'année, nous intégrons environ une trentaine de saisonnier durant les périodes d'été et d'hiver sur Châtel et les Gets. Notre équipe à dimension familiale est réactive, polyvalente et autonome. Elle assure le transport des clients dans des conditions de sécurité optimales, par une conduite souple et adaptée. Vous aimez conduire, vous êtes joviale et vous recherchez un emploi à temps plein dans une entreprise où le travail s'effectue dans la bonne humeur ? Rejoignez l'équipe de GAVOT Tourisme, basée à Saint Paul en Chablais (74) pour rouler au bord du magnifique Lac Léman sur les lignes inter-urbaines et scolaires. Selon votre expérience, vous serez également amené à réaliser des transferts, billets collectifs et voyages. N'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature ! Rémunération : 14.14€ brut/heure + primes Avantages : 13ème mois dès l'embauche / plan épargne entreprise / logement possible / Vélo électrique d'entreprise
Poste à 35 h 00 pour 2422 € Brut, les heures sup sont rémunérées ainsi que les heures de nuits s'il y a. Le poste est disponible à partir du 01-04-25 - La/le candidat(e) pour le poste réalise des produits de pâtisserie, confiserie, chocolaterie et glacerie (frais et hors frais), à partir de matière première brute, en fonction du règlement du commerce, des règles de sécurité et d'hygiène alimentaires (HACCP) et des objectifs commerciaux de l'entreprise. - La/le candidat(e) pour le poste peut effectuer la vente de produits de pâtisserie, confiserie, chocolaterie et glacerie, boulangerie, tourier. Condition d'exercice de l'activité - Elle peut s'exercer les fins de semaine, jours fériés et de nuit (tôt le matin). - L'activité s'effectue en laboratoire et peut impliquer le port de charges et la station debout prolongée. - Les jours de repos sont le dimanche et lundi ou lundi mardi
Boulangerie pâtisserie et salon de thé. Tous les produits sont réalisé et cuit sur place de façon artisanal. On cherche avant tout à créer un espace convivial ou on y partage des douceurs de qualités.
Type de contrat : CDD (35h hebdomadaires) - durée estimée : 18 mois Début de contrat : 18 août 2025 La micro-crèche La Cabane des Baab's recrute un(e) professionnel(le) de la petite enfance pour un remplacement de congé maternité suivi d'un congé parental, dans le cadre d'un contrat à durée déterminée d'environ 18 mois. Description du poste : Intégré(e) à une équipe de 5 personnes, vous participez activement à l'accueil, à l'éveil et au bien-être des enfants âgés de 10 semaines à 3 ans. Vous travaillez dans un cadre bienveillant et chaleureux, en étroite collaboration avec l'équipe éducative. Vos missions principales : Assurer l'accueil des enfants et de leurs familles dans un climat de confiance et de respect Veiller aux soins quotidiens (repas, changes, siestes) dans le respect des rythmes de chaque enfant Proposer des activités d'éveil adaptées favorisant le développement global des enfants Participer à l'aménagement des espaces de vie et à l'entretien du matériel Travailler en équipe autour du projet pédagogique de la structure Contribuer à la sécurité physique et affective des enfants Profil recherché : Diplôme exigé : Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture ou CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance) Expérience en structure petite enfance appréciée Sens de l'observation, esprit d'équipe, capacité à instaurer un climat bienveillant Dynamisme, autonomie et implication dans les projets de la crèche
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Véritable animateur(trice) de ton équipe, que tu coordonnes au quotidien, tu as un poste clé qui t'offre de réelles responsabilités. Pour cette opportunité, tu es mobile géographiquement sur Amphion et Margencel. Après une période de formation et d'apprentissage, tu seras positionné(e) sur l'un de ces 2 magasins. En collaboration avec le/la Manager logistique, tes missions seront les suivantes : - Accompagner et contribuer à la montée en compétences de ton équipe (intégration, formation, tutorat...), - Coordonner la réception et la préparation des commandes en veillant au stockage des produits et à l'optimisation des flux de marchandises, - Superviser la mise en rayon des produits sur la surface de vente, - Veiller au respect des règles de sécurité. En tant qu'Animateur(trice) des flux Logistiques, tu supervises l'ensemble des process logistiques du magasin. Tu seras chargé(e) de guider et de soutenir le développement de ton équipe, en mettant l'accent sur l'intégration, la formation et le tutorat. Tu joueras un rôle clé dans la coordination efficace de la réception, de la préparation des commandes, et de l'optimisation des flux de marchandises. Tes missions seront les suivantes : - Montée en compétences de l'équipe : - Accompagner et développer l'autonomie de ton équipe (monitorat, tutorat et entretien collaborateur(trice) et formation) - Assurer une intégration efficace des nouveaux. - Coordination logistique : - Coordonner la réception des marchandises et la préparation des commandes. - Gestion efficace du stockage des produits - Optimiser les flux logistiques - Mise en rayon et respect des normes de sécurité : - Superviser le processus de mise en rayon des produits en surface de vente. - S'assurer du respect strict des règles de sécurité dans toutes les opérations logistiques. Tu disposes d'une expérience de 1 an minimum dans la logistique et/ou le management, - Tu as de réelles capacités pour animer, former et motiver une équipe, - Ton aisance relationnelle et ta bonne communication sont reconnues, - Tu es dynamique et réactif face aux défis opérationnels. Ce job est fait pour toi ! Nous te proposons un poste en CDI à temps plein. Poste basé à Amphion ou Margencel. Rémunération de 28 à 35K€ brut annuel en fonction de l'expérience (fixe + intéressement, participation et prime individuelle sur objectif). Mutuelle et fonds commun de placement. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines !
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective.
Nous recherchons des agents commerciaux (5 postes à pourvoir) pour notre activité média afin de rencontrer des entreprises du BTP pour leur proposer nos solutions de communication
Poste en 39h avec salaire en fonction du coefficient actuel, pour une fourchette comprise entre 1800 et 2400 euros net. Prime de fin d'année Expérience indispensable et travail autonome Confection de chocolat tout au long de l'année.
VVF Vacances, un acteur majeur dans le domaine des vacances en famille, recherche un Cuisinier pour rejoindre notre équipe dynamique pour la saison d'été 2025. Si vous adorez la cuisine et souhaitez offrir des expériences culinaires, cette opportunité est faite pour vous ! Responsabilités : Préparation et élaboration des repas pour les vacanciers (petit-déjeuner, déjeuner, dîner). Mise en place des menus en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Gestion des stocks et approvisionnements. Participation à l'entretien et au nettoyage des espaces de travail et des équipements. Profil recherché : Expérience : Minimum 2 ans d'expérience en cuisine. Formation : CAP/BEP Cuisine souhaité Compétences : Maîtrise des techniques culinaires et des normes HACCP. Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress en période de forte activité. Qualités : Sens du service et de l'accueil. Autonomie, rigueur et organisation. Flexibilité et adaptabilité. Conditions : Travail en coupure Travail les week-ends et jours fériés Possibilités de logement Contrat : dès que possible jusqu'au 31.10.2025
Si vous souhaitez travailler avec des équipes engagées, pluridisciplinaires et dynamiques ! Si vous recherchez un travail riche, intense et porteur de sens. Si vous souhaitez vous épanouir dans un secteur qui ne connait pas la crise. Si vous souhaitez travailler dans des environnements entre lacs et montagnes. Rejoignez les métiers au service de l'humain ! Rejoignez l'AAPEI Epanou ! Cap'Handi Services (SAAD ayant une activité médico- sociale auprès /enfants / ado et jeunes adultes en situation de handicap) recherche des : AES / ME / ES H/F Sur le bassin Genevois ou Chablais MISSION La personne recrutée sera amenée à travailler au domicile de la personne handicapée afin de l'aider dans sa vie quotidienne et de l'accompagner lors d'activités sociales. Elle sera également un appui éducatif et une aide à la communication. PROFIL ET INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES - Poste à pourvoir en CDI sur le bassin du Genevois ou du Chablais (74) - Diplôme AES ou ES ou ME requis - Temps partiel ou temps plein - Rémunération selon CCN de l'aide à domicile - Mutuelle / CSE - Débutant accepté - Permis de conduire indispensable
Notre association locale et engagée, est implantée dans un bassin économique dynamique (74), accueille et accompagne, à travers les établissements et services qu'elle gère, environ 700 personnes handicapées mentales et déficientes intellectuelles. Environ 340 familles sont adhérentes, essentiellement réparties sur un territoire allant de Rumilly à Cruseilles et de Faverges à Frangy.
Nous recrutons pour un hypermarché de Publier Postes à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 9 mois - Objectif: permettre l'insertion des candidats dans les métiers de la branche professionnelle commerce - Cadre: Contrat d'apprentissage de 9 mois - Préparation TP Employé Commercial Niveau 3. - Durée: 9 mois - 35h - Horaires sur 6 jours, à partir de 5h00 le matin. - Formation: 341 heures pour contrat d'apprentissage - Public: F, H de - de 29 ans pour contrat d'apprentissage - Salaire selon âge ou diplômes - Aspects privilégiés: Motivation et dynamisme; Prédispositions commerciales. Votre mission : L'employé(e) de rayon - Remplit son rayon - Réalise des encaissements - Range, conditionne, réalise et contrôle l'étiquetage - Trie et enregistre les marchandises non vendables - Réalise les comptages de stocks - Renseigne les clients Vos compétences : - Rigueur et propreté - Sens de l'organisation et des priorités - Sens du contact et du service client - Adaptabilité et réactivité - Goût du travail d'équipe - Disponibilité horaire Votre Profil : - Vous n'avez pas de diplôme - Vous savez effectuer des opérations arithmétiques - Vous avez le goût du contact client et du commerce Votre formation : Nous vous proposons ce contrat, vous permettant d'obtenir un Titre professionnel « Employé Commercial » Formation certifiante. Niveau.3 Vous serez encadré et suivi tout au long de votre présence en magasin par un tuteur. Merci de joindre un CV à votre candidature.
Organisme de formation spécialisé dans la Distribution
Nous recrutons pour un hypermarché de Amphion : Dans le cadre de la préparation d'un Contrat d'apprentissage. - Objectif: permettre l'insertion dans les métiers de la branche professionnelle - Cadre: contrat de professionnalisation - Préparation Titre pro Employé Commercial Niv. 3 - Horaires sur 6 jours, entre 7h45 et 21h15. - Formation: 341 heures - Public: F, H, arrivants sur le marché de l'emploi ou avec expérience - Salaire entre 55 et 100% du Smic selon âge et diplôme - Aspects privilégiés: Motivation et dynamisme; Prédispositions commerciales. Votre mission : - Accueillir les clients - Réaliser les opérations d'encaissement - Renseigner et informer correctement le client - Créer une relation privilégiée Vos compétences : - Rigueur et soin - Bon relationnel et sens commercial - Rapidité, adaptabilité et réactivité - Goût du travail d'équipe Votre Profil : - Vous n'avez pas de diplôme - Vous avez une certaine aisance avec les chiffres - Vous avez le goût du contact client et du commerce - Vous avec une bonne disponibilité horaire Votre formation : Nous vous proposons un CDD de 9 mois vous permettant d'obtenir un Titre Professionnel de niveau 3 « Employé Commercial » RNCP37099 Vous serez encadré et suivi tout au long de votre présence en magasin par un tuteur. Merci de joindre un CV à votre candidature.
Poste à pouvoir dès que possible ** Missions principales ** : Assister le chef du restaurant dans ses missions. Travailler en autonomie. Etre polyvalent(e) sur la partie chaude et froide ainsi que les desserts. Assurer la propreté et l'hygiène de la cuisine en respectant les normes HACCP. Participer à la réception et au stockage des marchandises. Contribuer à la gestion des stocks et signaler les besoins en approvisionnement. Collaborer avec l'ensemble de l'équipe pour garantir un service fluide et de qualité. ** Profil recherché ** : Expérience préalable dans la cuisine traditionnelle française exigée. Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Capacité à travailler en autonomie Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique. Grande rigueur et sens du détail. Capacité à travailler sous pression pendant les heures de pointe. ** Conditions de travail : Travail en coupure : 8h30 - 14h30 / 18h - 21h Travail le week-end (2 jours) Travail en autonomie seul en semaine (2,5 jours) 2,5 jours de repos Repas fourni Ambiance de travail conviviale et collaborative. Poste non logé
**Poste à pourvoir immédiatement**au sein d'une boulangerie pâtisserie traditionnelle Fabrication de pain selon des procédés artisanaux .Poste à pourvoir immédiatement Horaires de 4 H00 à 12H00
Missions principales : En tant qu'agent polyvalent, vous intervenez à la fois sur les temps d'accueil périscolaire pour encadrer et animer des groupes d'enfants de 3 à 12 ans, et sur l'entretien régulier des locaux municipaux. 1. Animation périscolaire (midi et soir, périodes scolaires) - Accompagner les enfants sur les temps d'accueil du midi et du soir ; - Organiser la vie du groupe dans le respect des rythmes et besoins des enfants ; - Concevoir et animer des activités variées (ludiques, manuelles, artistiques, éducatives.) - Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure ; - Assurer la sécurité, le bien-être et l'épanouissement des enfants ; - Travailler en lien avec les équipes enseignantes et les autres agents éducatifs. 2. Service de cantine et entretien - Aider à la préparation du service de restauration ; - Accompagner les enfants durant le repas ; - Assurer le nettoyage et la désinfection des locaux après le service ; - Entretenir les locaux scolaires ; - Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité en vigueur.
Notre association ADMR Rive Est du Léman basée à Lugrin recherche un ou une Aide à domicile et/ou Auxiliaire de vie sociale - temps plein ou temps partiel (H/F) Secteur : Lugrin et proches alentours Votre rôle ? Votre mission, si vous l'acceptez, est de transformer le quotidien en moments de joie et de complicité. Avec vous, chaque intervention auprès de nos bénéficiaires devient une occasion d'apporter soutien et bonne humeur, faisant de chaque journée un moment unique et attendu. Grâce à vous et à votre aide dans le quotidien, leurs journées n'en seront que meilleures : l'entretien du lieu de vie pour leur confort, de l'aide à se déplacer (courses ou autres RDV extérieurs.) ou un accompagnement pendant leurs repas, et enfin, avec les qualifications nécessaires, une aide dans les gestes de la vie quotidienne (levers, couchers, aide à la toilette). Pour nous rejoindre en tant qu'Aide à domicile ? Pas besoin d'être un pro pour commencer ; nous vous accueillons avec ou sans diplôme, débutant ou avec de l'expérience. Pour nous rejoindre en tant qu'auxiliaire de vie sociale ? Vous avez soit : - Un diplôme en lien avec l'emploi (Bac Pro SAPAT ou ASSP, BEP carrières sanitaires et social ou diplôme professionnel, DEAES) ou - vous maitrisez l'accompagnement quotidien aux personnes fragiles ou en situation d'handicap via une expérience convaincante dans l'emploi. Intégrez une équipe engagée où solidarité et humanité sont au cœur de nos valeurs. Découvrez un métier valorisant et épanouissant dans un environnement convivial ! Pourquoi nous rejoindre ? Proximité : On vous confie des missions à proximité de chez vous. Temps de déplacement compris comme du temps de travail Salaire : Aide à domicile : entre 1801.8€ et 1970 brut selon ancienneté / Auxiliaire de vie sociale : entre 2044€ et 2400 brut selon ancienneté + Prime(s) Flexibilité : Des horaires qui respectent la vie perso en semaine et week-ends. Évolution : Formations dès le départ et plein d'opportunités pour grandir avec nous. Avantages : Remboursements frais kilométriques, smartphone et mutuelle. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à améliorer la vie de nos bénéficiaires. Prenez contact avec nous !
Notre association ADMR Pays de Gavot basée à Larringes recherche un ou une Aide à domicile et/ou Auxiliaire de vie sociale - temps plein ou temps partiel (H/F) Secteur : Larringes et proches alentours Votre rôle ? Votre mission, si vous l'acceptez, est de transformer le quotidien en moments de joie et de complicité. Avec vous, chaque intervention auprès de nos bénéficiaires devient une occasion d'apporter soutien et bonne humeur, faisant de chaque journée un moment unique et attendu. Grâce à vous et à votre aide dans le quotidien, leurs journées n'en seront que meilleures : l'entretien du lieu de vie pour leur confort, de l'aide à se déplacer (courses ou autres RDV extérieurs.) ou un accompagnement pendant leurs repas, et enfin, avec les qualifications nécessaires, une aide dans les gestes de la vie quotidienne (levers, couchers, aide à la toilette). Pour nous rejoindre en tant qu'Aide à domicile ? Pas besoin d'être un pro pour commencer ; nous vous accueillons avec ou sans diplôme, débutant ou avec de l'expérience. Pour nous rejoindre en tant qu'auxiliaire de vie sociale ? Vous avez soit : - Un diplôme en lien avec l'emploi (Bac Pro SAPAT ou ASSP, BEP carrières sanitaires et social ou diplôme professionnel, DEAES) ou - vous maitrisez l'accompagnement quotidien aux personnes fragiles ou en situation d'handicap via une expérience convaincante dans l'emploi. Intégrez une équipe engagée où solidarité et humanité sont au cœur de nos valeurs. Découvrez un métier valorisant et épanouissant dans un environnement convivial ! Pourquoi nous rejoindre ? Proximité : On vous confie des missions à proximité de chez vous. Temps de déplacement compris comme du temps de travail Salaire : Aide à domicile : entre 1801.8€ et 1970 brut selon ancienneté / Auxiliaire de vie sociale : entre 2044€ et 2400 brut selon ancienneté + Prime(s) Flexibilité : Des horaires qui respectent la vie perso en semaine et week-ends. Évolution : Formations dès le départ et plein d'opportunités pour grandir avec nous. Avantages : Remboursements frais kilométriques, smartphone et mutuelle. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à améliorer la vie de nos bénéficiaires. Prenez contact avec nous !
Notre association ADMR Les Soldanelles basée à Publier recherche un ou une Aide à domicile et/ou Auxiliaire de vie sociale - temps plein ou temps partiel (H/F) Secteur : Publier et proches alentours Votre rôle ? Votre mission, si vous l'acceptez, est de transformer le quotidien en moments de joie et de complicité. Avec vous, chaque intervention auprès de nos bénéficiaires devient une occasion d'apporter soutien et bonne humeur, faisant de chaque journée un moment unique et attendu. Grâce à vous et à votre aide dans le quotidien, leurs journées n'en seront que meilleures : l'entretien du lieu de vie pour leur confort, de l'aide à se déplacer (courses ou autres RDV extérieurs.) ou un accompagnement pendant leurs repas, et enfin, avec les qualifications nécessaires, une aide dans les gestes de la vie quotidienne (levers, couchers, aide à la toilette). Pour nous rejoindre en tant qu'Aide à domicile ? Pas besoin d'être un pro pour commencer ; nous vous accueillons avec ou sans diplôme, débutant ou avec de l'expérience. Pour nous rejoindre en tant qu'auxiliaire de vie sociale ? Vous avez soit : - Un diplôme en lien avec l'emploi (Bac Pro SAPAT ou ASSP, BEP carrières sanitaires et social ou diplôme professionnel, DEAES) ou - vous maitrisez l'accompagnement quotidien aux personnes fragiles ou en situation d'handicap via une expérience convaincante dans l'emploi. Intégrez une équipe engagée où solidarité et humanité sont au cœur de nos valeurs. Découvrez un métier valorisant et épanouissant dans un environnement convivial ! Pourquoi nous rejoindre ? Proximité : On vous confie des missions à proximité de chez vous. Temps de déplacement compris comme du temps de travail Salaire : Aide à domicile : entre 1801.8€ et 1970 brut selon ancienneté / Auxiliaire de vie sociale : entre 2044€ et 2400 brut selon ancienneté + Prime(s) Flexibilité : Des horaires qui respectent la vie perso en semaine et week-ends. Évolution : Formations dès le départ et plein d'opportunités pour grandir avec nous. Avantages : Remboursements frais kilométriques, smartphone et mutuelle. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à améliorer la vie de nos bénéficiaires. Prenez contact avec nous !
Restaurant sur Bernex (74500), recherche Cuisinier (H/F) pour la saison d'été 2025. Rattaché à son chef de cuisine, vous assurez la production culinaire et contribuez à la satisfaction de la clientèle du restaurant. Vous êtes titulaire d'un CAP ou justifiez d'une expérience similaire. Disponible, esprit d'équipe, rigueur , créativité. Poste nourri / Possibilité de logement Période de: Mai 2025 à Octobre 2025 39h. . Temps plein en coupure. Type d'emploi : Temps plein, CDD Horaires : Travail en journée Travail en soirée Formation: CAP / BEP (Optionnel) Expérience: Restauration: 1 an (Requis) Cuisinier H/F: 1 an (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Le magasin Intermarché de LUGRIN recrute un Employé / une Employée de rayon Poissonnerie. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Le magasin Intermarché de LUGRIN recrute un employé commercial H/F. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Le magasin Intermarché de LUGRIN recrute un employé commercial H/F secteur frais. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Lynx RH, cabinet de recrutement à taille humaine, accompagne ses candidats dans leur projet professionnel. Nous recherchons aujourd'hui pour notre client un(e) Comptable Général(e) H/F en intérim pour un remplacement de congé maternité. Vos missions: Votre rôle au sein de l'entreprise : ?? Assurer la comptabilité générale, fournisseurs et clients ?? Gérer la facturation, les règlements et les relances ?? Effectuer les déclarations TVA, DAS2 et le suivi des impayés ?? Rapprochements bancaires et révision des comptes ? Suivi administratif du personnel (pointage, notes de frais) ? Votre profil : ?? Formation en comptabilité (BTS, DCG) ?? Expérience de 2 ans minimum ??? Maîtrise de Pack Office et ERP ?? Qualités : Méthodique, organisé(e), autonome ?? Rémunération : 2 000 EUR - 2 500 EUR/mois selon profil ?? Prêt(e) à vous investir dans cette mission ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Votre profil: Votre profil : ?? Formation en comptabilité (BTS, DCG) ?? Expérience de 1 ans minimum ??? Maîtrise de Pack Office et ERP ?? Qualités : Méthodique, organisé(e), autonome ?? Rémunération : 2 000 EUR - 2 500 EUR/mois selon profil ?? Prêt(e) à vous investir dans cette mission ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !e ?? Comment se déroule votre recrutement ? 1?? Déposez votre CV 2?? Un consultant vous contacte pour comprendre votre projet 3?? Entretien en agence ou en visio 4?? Rencontre avec l'entreprise partenaire 5?? Validation du contrat et intégration ?? C'est le moment de postuler et de booster votre carrière ! BTS ou DCG en Comptabilité Minimum 1 ans en entreprise ou en cabinet Rigueur, autonomie, sens des priorités
Nous cherchons un Plombier (H/F) pour un chantier sur Evian les Bains, Publier et Thonon les Bains. Vous serez en charge de la réalisation et des installations au sein d'immeubles neufs. Mission d'un mois minimum, sur une base de 35h, du lundi au vendredi. Rémunération selon profil
Notre client, une entreprise du secteur d'Evian Les Bains, recherche pour compléter son équipe un poseur H/F. Vous interviendrez sur tout le secteur du Chablais auprès d'une clientèle mixte constituée de professionnels et de particuliers. Vos missions principales consisteront en la pose de portes de garage, d'entrée, de sécurité et de portails. Vous serez secondé par un(e) aide- poseur et interviendrez donc toujours en binôme sur les chantiers. 35h du lundi au jeudi. Possibilité de faire des heures supplémentaires ponctuellement le vendredi matin. Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la pose. Vous êtes autonome, dynamique et manuel. Vous avez le sens du travail bien fait et de la satisfaction de la clientèle.
Nous recherchons un(e) chef(fe) de partie ou un(e) commis(e) de cuisine, passionné(e), créatif(ve), qui a le sens des responsabilités, avec une bonne maîtrise de l'hygiène, qui peut travailler indépendamment. Service midi et soir, 5 jours par semaine dont le weekend (du mercredi au dimanche) Repos hebdomadaire : les lundis et mardis Salaire : à partir de 1700 euros net mensuel (variable selon expérience) Formation interne assurée
Votre mission : Sous la responsabilité du chef d'équipe vous interviendrez sur différents chantiers basés sur le secteur du chablais en tant que chauffeur PL et/ou SPL manoeuvre: A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Conduite de camion PL ou SPL benne - Évacuation de gravats, déchets, terre - Manoeuvre sur le chantier Mission intérimaires de plusieurs mois Base 40heures/semaine Rémunération 13.50EUR/heure indemnités repas ou repas pris en charge par l'entreprise (Package salariale) Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Permis C et/ou EC à jours - Fimo et Carte Conducteur (Chronotachygraphe) à jours. - Une première expérience dans le domaine du TP serait appréciée mais pas obligatoire. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Votre mission : Sous la responsabilité du Responsable Qualité vous serez en charge d'effectuer le contrôle dimensionnel des pièces produites. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : CONTROLE DIMENSIONNEL DES PIECES PRODUITES : - Contrôle dimensionnel des pièces en sortie d'usinage avec utilisation des moyens traditionnels. - Validation de l'opération de contrôle sur la gamme de fabrication. - Saisie informatique (solder OF dans l'ERP, saisie des non conformités) - Faire suivre les pièces vers l'opération suivante selon gamme de fabrication. - Validation de l'opération de contrôle sur la gamme de fabrication. MISSIONS SECONDAIRES: - Assurer le contrôle des oxycoupages reçu en soutien du magasinier. - Assurer le contrôle des pièces mécano soudées en soutien du responsable d'atelier. - Suivre la gestion des moyens de contrôle (identification, date de validité ...) - Assurer le classement et l'archivage des dossiers. Poste du lundi au vendredi en horaire de journée: 7h-12h / 13h-16h30 Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : COMPETENCES TECHNIQUES: - Savoir lire un plan de pièce complexe. - Comprendre les différents symboles liés à la métrologie. - Savoir utiliser les moyen de contrôle classique (pied à coulisse, micromètre, tampon fileté ...). - Savoir utiliser l'informatique (ERP, Excel). COMPETENCES COMPORTEMENTALES - Faire preuve d'organisation et de méthodologie. - Etre rigoureux. - Avoir un bon contact relationnel : relation avec tous les services de l'usine. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Sous la responsabilité du responsable d'équipe, vous interviendrez sur les différents chantiers en tant qu'électricien des travaux publics. Vous aurez pour missions principales : - Respecter les standards de montages définis - Lecture des schémas électriques - Installation et vérification des faisceaux électriques - Raccord des faisceaux - Tirage de câble pour réaliser les connections - Pose de divers équipements signalétiques - Autocontrôle de votre travail et vous êtes sensible à la qualité de votre réalisation - Installation de la partie pneumatique et aux raccordement hydrauliques des différents éléments (benne, grue, bras) avec la cabine. Poste en horaire de journée, du lundi au vendredi Contrat intérimaire sur du long terme. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Vous êtes titulaire d'une formation CAP- BEP en électricité ou similaire et vous justifiez idéalement d'une expérience en travaux publics Vos qualités principales : Vous êtes rigoureux, organisé et vous faite preuve de polyvalence Dynamique, possédant un excellent état d'esprit, d'entraide, avec le souhait de partager un but commun "le goût du travail bien fait" Vous aimez les challenges et vous aimez travailler en équipe. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Sous l'autorité du Chef d'équipe opérationnel collecte, vous aurez les missions suivantes : Chauffeur(euse) Benne à Ordures Ménagères (BOM) et Grue - Assurer la collecte, le transport et le vidage des déchets dans un esprit de service public : - Assurer la collecte des BOM et des colonnes d'apport volontaire, le transport et le vidage des déchets dans un esprit de service public et avec rigueur et précision pour éviter toute dégradation du matériel - Travailler dans le respect des règles d'exploitation, - Conduire un équipage dans le respect des règles de sécurité, - Travailler dans le respect du calme des riverains, - Utiliser le GPS pour les circuits de collecte et pour les retours d'informations, - Vérifier le bon fonctionnement et le bon état des équipements confiés, - Effectuer du bricolage de première nécessité, - Participer à l'entretien quotidien (lavage, graissage, etc.) du véhicule de collecte, - Transmettre les informations et anomalies relevées sur le terrain au supérieur hiérarchique. Ripeur(euse) - Procéder à l'enlèvement et à la collecte des déchets ménagers et ceux issus du tri sélectif, en bacs roulants comme en sacs : - Manipuler soigneusement les bacs roulants et les repositionner à l'emplacement prévu, - Être vigilant sur les risques liés à la circulation, à la collecte et au déchargement, - Accompagner les chauffeurs dans les manœuvres, - Travailler dans le respect du calme des riverains, - Participer à l'entretien quotidien des véhicules de collecte (lavage, graissage, etc.), - Transmettre les informations et anomalies relevées sur le terrain. PROFIL RECHERCHE - COMPETENCES - SAVOIR FAIRE REQUIS - Permis B et C obligatoires, - FIMO à jour, - Le CACES Grue R490 est un plus. Une formation pourra être faite à l'arrivée. - Connaissance accrue et respect du code de la route, - Application rigoureuse des normes et consignes de sécurité, - Savoir s'adapter en fonction du lieu géographique, - Travail par tout type de temps (chaînage du camion en cas de neige), - Sens du service public, - Bon relationnel, - Esprit d'équipe, - Ponctualité, - Fiabilité, - Réactivité, - Diplomatie, - Autonomie, - Disponibilité, CONDITIONS DE TRAVAIL Lieu d'affectation : Prise de poste à Champanges (74500). Vous serez amené.e à vous déplacer sur tout le territoire de la CCPEVA. Service d'affectation : Prévention et gestion des déchets. Temps de travail : Poste à 35h00 sur 5 jours - Travail sur 5 jours - du lundi au vendredi - de 6h00 à 13h00 - et le samedi en période touristique (de décembre à avril et début juillet à fin aout) par roulement entre chauffeurs. Travail les jours fériés. Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire défini selon la cotation du poste Action sociale : Chèques déjeuners + participation de la Collectivité à hauteur de 20 € / mois à une mutuelle labellisée et 20 € / mois à un contrat de prévoyance. Merci d'adresser vos candidatures (lettre de motivation + Curriculum Vitae )
Doté d'un savoir-faire technique, vous devrez travailler sur la fabrication de charpente métallique. À partir des plans, vous devez être capable de prendre les mesures, effectuer la découpe des pièces, les assembler puis les souder. Précis au millimètre près, vous savez visualiser les pièces dans l'espace et en perspective. Manipulant un outillage pouvant présenter un certain danger, vous devez être attentif et adroit et tout cela dans le respect des consignes de sécurité.
ALP'INTER, agence d'intérim basée à Thonon, vous propose des offres d'emplois en intérim, en contrat CDD ainsi que des postes en CDI dans la Haute-Savoie (74). Nous recherchons pour le compte d'un de nos clients une ou un technico-commercial sédentaire. Basée à Allinges, l'entreprise est spécialisée dans les capteurs de précision et les interfaces homme-machine.
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur de la grande distribution, un Employé de ménage (H/F) -Réaliser les travaux de ménage dans les locaux; -Effectuer l'entretien du parking; -Nettoyer la surface de vente; -Assurer le nettoyage de la ligne de caisse; -Balayer le magasin; -Entretenir les bureaux; -Utiliser une auto portée pour les interventions; -Respecter les procédures d'hygiène. Vous possédez une expérience en entretien de locaux, une formation en nettoyage et la capacité à travailler en équipe avec rigueur, autonomie et réactivité, garantissant ainsi un niveau d'hygiène optimal. Les horaires : Du lundi au samedi de 6h00 à 9h00. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Vous aimez travailler dans un garage où la confiance et la simplicité guident les relations ? Vous aimez entretenir les voitures de vos clients comme si c'était la vôtre ? Vous souhaitez intégrer un garage à taille humaine, bien équipé, et reconnu localement ? Rejoignez un garage automobile historique de Thonon-les-Bains reconnu pour la qualité de ses services et son ancrage local. Cet agent d'une grande marque française met un point d'honneur à allier expertise technique et proximité avec ses clients (particuliers et professionnels). Dans une structure composée actuellement de 5 personnes dont 2 mécaniciens, vous évoluerez au sein d'une équipe soudée et expérimentée, avec la possibilité de monter en compétences grâce à des formations internes et celles proposées par le constructeur. VOS MISSIONS : En tant que mécanicien automobile, vous vous assurez du bon fonctionnement des véhicules confiés par nos clients. > Vous êtes à l'aise pour réaliser seul les prestations d'entretien courant (vidanges, freins, pneus, révisions.). Votre priorité : un travail bien fait, en toute sécurité. > Réaliser des diagnostics approfondis et précis (optionnel) : Identifier les pannes, proposer les réparations adaptées, et assurer leur bonne mise en œuvre à l'aide des outils adéquats. > Intervenir sur des opérations plus techniques (optionnel) : Si vous avez envie de progresser techniquement (transmission, trains roulants, échappement.), vos collègues expérimentés vous accompagneront, avec la possibilité de suivre des formations du constructeur. > Assurer un service client de qualité : Expliquer clairement les interventions, être transparent sur l'état du véhicule, et partager les informations avec l'équipe. LE PROFIL Pour réussir sur ce poste, nous recherchons le profil suivant : > Formation : Titulaire d'un diplôme dans le domaine de la Maintenance des Véhicules > Expérience : Première expérience significative souhaitée avec une possibilité d'accompagnement pour un profil motivé et désirant progresser. > Compétences techniques : Autonome sur les opérations courantes de maintenance et réparation Une expérience en diagnostic et la connaissance des véhicules hybrides/électriques seront appréciées sans être indispensables > Permis B exigé pour réaliser des essais routiers > Qualités humaines : Transparence, esprit d'équipe, rigueur et sens du service Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant ce garage, vous bénéficierez : - D'un cadre de travail convivial et familial, où l'expérience et l'entraide priment, - D'une autonomie et d'une polyvalence accrues par rapport à une grande concession, vous permettant de développer plusieurs compétences, - De formations constructeurs sur les nouvelles technologies (ex : véhicules hybrides ou électriques) - D'un équipement moderne et récent pour assurer des prestations de qualité, - D'une rémunération attractive : Entre 2 600 € et 3 100 € brut selon expérience - D'un poste en CDI à 39h/semaine Si vous souhaitez rejoindre une entreprise où l'expertise technique et l'humain sont au cœur du métier, postulez dès maintenant !
Alphéa Conseil c'est 30 agences en Europe avec une couverture internationale pour plus de 2 000 recrutements par an. Nos prestations de recrutement reposent sur 2 services : Alphéa Conseil : Prestation dédiée au recrutement de cadres opérationnels et profils middle management (www.alphea-conseil.fr). Alphéa Executive : Prestation dédiée à l'accompagnement et à l'approche directe de cadres dirigeants (www.alphea-executive.fr) Prenez contact avec nous via notre site internet!
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur des matières premières, un Technicien de maintenance (H/F) -Réaliser la maintenance préventive et corrective sur les installations (électriques, mécaniques, pneumatiques... ). -Diagnostiquer les pannes, identifier les pièces défectueuses et effectuer les réparations nécessaires. -Participer à l'amélioration continue des équipements. -Contribuer à la sécurité des installations et au respect des normes en vigueur. -Utiliser les outils de GMAO pour tracer vos interventions. -Formation type CAP/BEP/Bac Pro/BTS en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent. -Expérience souhaitée sur un poste similaire en environnement industriel. -Compétences en mécanique, électricité, pneumatique. -Vous êtes rigoureux, autonome et aimez travailler en équipe. -Sens de la sécurité et réactivité sont essentiels à votre réussite. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Conducteur d'engins (H/F) Vous serez amené à : -Opérer et manœuvrer des engins de levage -Contrôler l'état de fonctionnement des machines -Effectuer les vérifications d'usage avant démarrage -Respecter les consignes de sécurité sur chantier -Répondre aux attentes spécifiques des chefs de chantier -Maintenir la propreté des machines utilisées -Rapporter tout incident ou anomalie constatée -Participer aux briefings de sécurité et réunions d'équipe -Certificat d'Aptitude à la Conduite d'Engins en Sécurité (CACES) à jour. -Expérience : Minimum 2 ans d'expérience en conduite d'engins de chantier, notamment dans la construction de réseaux. -Compétences : Maîtrise de la conduite et manipulation de divers engins de chantier, avec une attention particulière à la sécurité et à l'efficacité des travaux. -Esprit d'équipe et bonnes compétences en communication, afin de travailler en étroite collaboration avec l'équipe sur site. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Rejoignez un groupe industriel en pleine croissance et pilotez des projets stratégiques d'envergure ! Qui sommes-nous ? Lynx RH, c'est 37 agences spécialisées en recrutement (CDI, CDD, Intérim) sur les profils cadres en tertiaire, ingénierie et IT. Nous mettons un point d'honneur à accompagner nos candidats avec écoute, transparence et proximité. Notre client, un acteur clé de l'industrie, recherche son Acheteur Sénior H/F pour renforcer son équipe Achats et piloter des projets industriels d'envergure en CDI à Publier (74) Vos missions: Vos missions : Gérer des projets d'investissement industriel (équipements, infrastructures, modernisation) Développer et gérer un portefeuille de produits chimiques Identifier, qualifier et négocier avec les fournisseurs (contrats et accords-cadres) Rédiger les cahiers des charges et garantir le respect des process internes Suivre les budgets et plannings des projets Évaluer la performance fournisseurs et promouvoir les pratiques responsables Assurer une veille technologique et commerciale Votre profil: Profil recherché : Formation : BAC+5 en achats Expérience : Minimum 5 ans en achats CAPEX (gestion de projets complexes, budgets significatifs) Outils : Maîtrise des ERP et d'Excel Langues : Français et anglais courants (l'allemand est un plus) Soft skills : Négociation, esprit analytique, autonomie, leadership, capacité à travailler en équipe Processus de recrutement : Postulez avec votre CV Entretien avec notre consultante experte recrutement Rencontre avec notre partenaire Validation de votre contrat et intégration Prêt(e) à relever ce challenge ? Postulez dès maintenant ! Formation : BAC+5 en achats Expérience : Minimum 5 ans en achats CAPEX (gestion de projets complexes, budgets significatifs) Outils : Maîtrise des ERP et d'Excel
L'association Chablais Inter Emploi recherche des manœuvres de chantier sur la commune de Chevenoz. Votre mission : - Préparer de barres d'ancrages - Ferraillage, coffrage de paroi en béton projeté - Aide centraliste Evolution dans les missions possibles en fonction du travail réalisé. Permis B requis pour se déplacer jusqu'au chantier. Durée : 2 à 4 mois - 35 heures hebdomadaires A partir de mi-août.
Chablais Inter Emploi est une Association Intermédiaire qui propose à des personnes en recherche d'emploi et en difficulté d'insertion professionnelle des missions de travail occasionnel, chez des particuliers, entreprises et/ou collectivités. Elle offre un soutien dans les démarches en lien avec le projet socio-professionnel.
?? Offre d'emploi - Maçon Coffreur H/F?? Localisation : Évian-les-Bains (74) ??? Entreprise locale Entreprise locale spécialisée dans le gros oeuvre et la construction de bâtiments résidentiels et tertiaires, recherche un Maçon Coffreur expérimenté pour renforcer ses équipes à Évian-les-Bains. ? Les avantages proposés : - +10% d'ICP + 10% d'IFM - Prime de panier journalière - Mutuelle entreprise + accès au comité d'entreprise - Acomptes hebdomadaires - Espace intérimaire en ligne pour une gestion simplifiée - Programme de parrainage avantageux - Mission longue durée avec possibilité de CDI Vos missions: - Réalisation de coffrages traditionnels et banche métallique - Lecture de plans et mise en oeuvre du béton armé - Pose de ferraillage, coulage et vibration du béton - Respect des règles de sécurité sur chantier - Travail en équipe sur des chantiers neufs et de rénovation Votre profil: Expérience significative en tant que maçon coffreur Autonome, rigoureux et respectueux des consignes de sécurité Capacité à lire des plans techniques ?? Formation / Diplômes : - CAP ou BEP Maçonnerie, Coffreur-Bancheur ou équivalent - Une formation en sécurité (type AIPR, SST, habilitation travail en hauteur) est un plus ?? Expérience professionnelle : - Minimum 2 à 3 ans d'expérience en tant que maçon coffreur (chantier neuf ou rénovation) - Maîtrise des techniques de coffrage traditionnel et/ou banché
On dit souvent de vous que vous êtes une vraie pile électrique ? Vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire ! En tant qu'Electricien (h/f) vous serez en charge de : - pose de chemins de câbles - tirages de câbles - pose d'appareillages Pour cela, vous devrez respecter les règles et les normes de sécurité établies par l'entreprise pour laquelle vous travaillerez. Vous travaillerez du lundi au vendredi. En plus de votre salaire vous aurez le déplacement et un panier. Durée du contrat : 1 semaine Date de début du contrat : dès que possible Temps partiel : Non Taux horaire : à convenir selon le profil Actual vous permet de profiter en plus : - de 10% d'IFM et 10% d'ICP - du CET à 12 % d'intérêt annuel et de son application mobile pour le gérer - d'acomptes à la semaine - d'une prime de participation aux bénéfices selon l'ancienneté - d'une mutuelle dès la 1ère heure de travail - de nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voitures...) Votre parcours : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en électricité, vous êtes titulaire d'une habilitation électrique et vous justifiez d'une première expérience à un poste similaire. Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature en répondant à cette annonce !
Actual Thonon recherche pour le compte de son client, un(e) Electricien bâtiment spécialisé en incorporation béton, pour un chantier à Thonon et Evian les Bains. Avec 4 100 collaborateurs et plus de 600 agences, Actual group est un groupe français qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. ACTUAL THONON LES BAINS est une agence d'emploi généraliste composée de 3 personnes.
Hôtel*** restaurant gastronomique situé sur les rives du lac Léman à Evian Les Bains recherche un ou une chef(fe) de rang. Vous devez avoir une certaine expérience sur un poste similaire et bonne présentation exigée. Horaire en coupure de 42h par semaine sur 5 jours. Salaire selon profil et expérience.
Technicien(ne) de Maintenance Automatisme H/F - CDI Notre client, entreprise industrielle locale en croissance, axée sur l'innovation, recrute un(e) Technicien(ne) de Maintenance Automatisme. Ce poste clé s'adresse aux passionné(e)s de technique, fiabilité et amélioration continue. Missions principales : -Diagnostiquer et dépanner les systèmes automatisés pour minimiser les arrêts de production -Réaliser la maintenance préventive selon planning -Proposer et mettre en œuvre des améliorations techniques -Participer aux projets d'automatisation et intégration d'équipements -Intervenir sur automates Siemens (Step7 / TIA Portal) -Garantir la sécurité et la conformité des installations -Collaborer avec la production pour optimiser les performances Organisation : -Horaires postés avec astreintes ponctuelles (nuit, week-end en rotation) -Équipe soudée, environnement innovant et dynamique Avantages : -Environnement technique moderne et stimulant -Formations régulières et perspectives d'évolution -Conditions attractives selon expérience -Aide à la mobilité et logement (primes) Profil recherché : -Bac2/3 Maintenance industrielle, MAI, CIRA ou électrotechnique avec spécialisation automatisme -Maîtrise des automates Siemens (Step7, TIA Portal) -Bonnes connaissances en électrotechnique, mécanique, hydraulique et informatique industrielle -Autonome, rigoureux(se), curieux(se) et réactif(ve), avec goût du travail en équipe Cabinet local, accompagnement personnalisé du CV à l'intégration. Prêt(e) à rejoindre un environnement technique exigeant ? Postulez dès maintenant.
Cleya Recrutement est un cabinet de recrutement spécialisé en industrie, batiment et tertiaire. Nous recherchons pour notre client, industrie agro-chimique basée à Evian les Bains : Un(e) Electrotechnicien(ne) F/H en CDI Vous êtes rattaché au responsable production, au sein du service montage, constitué d'une quinzaine de personnes. Missions : Réaliser des câblages d'armoires électriques et assurez le montage des composants des machines. Utiliser les plans et schémas électriques pour réaliser le câblage. Maîtriser les principes de l'électrotechnique et de l'électricité. Intervenir sur les sites clients en France et à l'international. L'envergure internationale du groupe vous amènera à vous déplacer sur l'ensemble de ses sites clients, en France et à l'étranger (20 à 30% du temps) Principales actions : Lire et interpréter un plan ou un schéma électrique Implanter les composants selon le schéma Câbler les armoires électriques et les périphériques Appliquer les règles de l'autocontrôle Contrôler et déboguer les armoires électriques Effectuer des travaux de montage en usine Remonter des machines chez les clients (International compris) Profil Recherché : Formation : Bac Pro, STI2D ou BTS Electrotechnique. Expérience significative sur une fonction de monteur en électrotechnique (2 à 3 ans). Anglais : notions
Cleya Recrutement est un cabinet de recrutement basé en région Lyonnaise qui vous accompagne sur toute la France. Spécialisé dans les secteurs de l'industrie, du bâtiment et du tertiaire, nos valeurs sont : - Accompagner nos candidats tout au long du process de recrutement - Etre transparent et clair sur le profil de poste et ses fonctions liées - Respecter la déontologie de recrutement
Recherche personne sérieuses et rigoureuse pour intervenir dans des logement de location courte durée.
Automaticien H/F - CDI - Évian (74) Entreprise industrielle innovante, notre client recherche un Automaticien H/F pour renforcer son équipe en charge de l'automatisation des machines industrielles. Un poste complet, entre programmation, mise en service et relation client, avec des déplacements en France et à l'international. Votre objectif principal : Assurer l'automatisation des machines de l'étude à la mise en service, tout en garantissant la satisfaction client sur site. Vos missions clés : -Rédiger des analyses fonctionnelles détaillées -Programmer les automates et interfaces homme-machine (Siemens TIA Portal - PLC & HMI) -Réaliser les tests de fonctionnement en usine et sur sites clients -Mettre en service les machines et former les utilisateurs finaux -Intervenir en support technique dans le cadre du SAV (automatisme) -Participer à l'amélioration continue des programmes et process Les avantages entreprise : -CDI - Forfait 37h/semaine (travail en journée, horaires flexibles, heures supplémentaires récupérées) -Rémunération annuelle brute : 40 000 à 45 000 selon profil primes de déplacements -13e mois et participation aux résultats -Mutuelle haut de gamme prise en charge à 80% pour toute la famille -Repas sur place avec traiteur -Activités sportives, culturelles et avantages via le Comité d'Entreprise -Aide au logement avec le 1% logement -Déplacements (30 à 40% du temps) remboursés aux frais réels prime journalière -Engagements forts en RSE (ISO 9001 & ISO 14001) Si vous aimez la routine et rester sur un seul site, ce poste n'est pas pour vous. En revanche, si vous aimez programmer, voyager et former des utilisateurs, vous êtes au bon endroit. Le profil -Issu(e) d'une formation Bac2/3 ou Ingénieur en Informatique Industrielle, Automatisme ou Electrotechnique, vous disposez d'une expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire. -Vous maîtrisez la programmation d'automates (Siemens TIA Portal) et les interfaces HMI. Votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre autonomie seront vos meilleurs atouts. -Un bon niveau d'anglais (lu, écrit, parlé) est requis pour les missions internationales. Cabinet de recrutement local, nous vous accompagnons de l'envoi de votre CV jusqu'à votre intégration. Si ce poste vous correspond, postulez dès maintenant.
Monteur Électrotechnicien H/F - CDI - Évian (74) Entreprise industrielle reconnue pour ses technologies innovantes, notre client recherche un Monteur Électrotechnicien H/F pour renforcer son équipe. Un poste terrain et polyvalent qui vous permettra d'intervenir sur des projets à forte valeur ajoutée, en France comme à l'international. Votre objectif principal : Assurer le câblage, le montage électrique et le remontage de machines industrielles sur site et en atelier. Vos missions clés : -Câbler des armoires électriques et assembler les composants en suivant des plans et schémas électriques -Lire, interpréter les documents techniques et implanter les composants -Contrôler, déboguer et appliquer les règles d'autocontrôle -Participer au montage et au remontage des machines en atelier -Réaliser des interventions chez les clients (France et étranger - 20 à 30% du temps) -Respecter les normes de sécurité et de qualité Les avantages entreprise : -CDI - Forfait 37h/semaine (travail en journée, heures supplémentaires récupérées) -Rémunération annuelle brute attractive : 30 000 à 40 000 selon expérience -13e mois, participation aux résultats -Mutuelle haut niveau prise en charge à 80% pour toute la famille -Repas faits maison au réfectoire -Accès aux activités du Comité d'Entreprise (sorties, sports, loisirs) -Aides 1% logement -Notes de frais remboursées aux frais réels prime de déplacement -Engagement RSE avec certifications ISO 9001 et ISO 14001 Si vous aimez travailler sans contact avec le terrain et rester en atelier toute l'année, ce poste n'est pas pour vous. En revanche, si vous aimez les projets techniques et les missions variées, ce poste est fait pour vous. Le profil -Vous êtes issu(e) d'une formation Bac Pro, STI2D ou BTS Électrotechnique, et vous disposez d'une première expérience réussie en montage électrotechnique (2 à 3 ans). -Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à travailler en équipe. Vous êtes à l'aise avec les plans électriques et les environnements industriels exigeants. -La maîtrise de l'anglais (notions) est un plus pour les déplacements. Nous sommes un cabinet de recrutement local et nous vous accompagnons de l'envoi de votre candidature jusqu'à votre intégration en entreprise. Si ce défi vous intéresse, postulez dès maintenant.
?? Maçon VRD (H/F) - Publier (74) Vous souhaitez contribuer à l'aménagement du territoire et participer à des projets d'infrastructure ambitieux ? Aquila RH, cabinet de recrutement spécialisé, recherche un Maçon VRD (H/F) pour une mission en intérim à Publier (74). ?? Rejoignez une entreprise dynamique dans les travaux publics et contribuez à des chantiers urbains techniques et variés. ?? Contrat : Intérim ? Temps de travail : Temps plein ?? Salaire : Selon profil et expérience Vos missions: ?? Vos missions : - Réaliser des travaux de Voirie et Réseaux Divers : pose de bordures, pavés, canalisations, regards, etc. - Préparer les chantiers : implanter les ouvrages et organiser le matériel nécessaire - Effectuer les terrassements et le nivellement en utilisant des outils de mesure (laser, niveau, décamètre...) - Gérer le matériel : approvisionnement, entretien et rangement - Respecter les règles de sécurité et porter les équipements de protection individuelle (EPI) obligatoires Votre profil: ? Expérience en maçonnerie VRD ou travaux publics ? Bonne maîtrise des techniques de terrassement et de pose ? Rigueur, autonomie et esprit d'équipe ? Capacité à lire des plans et à utiliser les outils de mesure ? Expérience en maçonnerie VRD ou travaux publics
FINALITE DU POSTE : Assure le bon fonctionnement et la performance des installations de production mécaniques, électriques, automatismes, robotiques et hydrauliques en effectuant des interventions de maintenance correctives, préventives et amélioratives. CARACTERISTIQUES ET MISSIONS DU POSTE : Sous la responsabilité du Chef d'Atelier, et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité : Réalise la maintenance corrective des équipements Participe à la Maintenance Préventive des équipements Participe à l'amélioration et à la fiabilisation du matériel et des équipements Reporte précisément ses interventions sous SAP Garantit le passage de consignes Participe à des groupes de travail, des projets, des résolutions de problèmes
Dans le cadre de son développement, notre entreprise spécialisée dans le nettoyage recherche un(e) agent(e) de propreté polyvalent(e) pour intervenir aussi bien chez des particuliers (service à la personne) que dans des locaux professionnels (bureaux, logements courte durée, fin de location longue durée). Vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction de nos clients en assurant un nettoyage rigoureux, discret et efficace, adapté aux besoins spécifiques de chaque environnement. Entreprise du secteur service à la personne, repose sur la reconnaissance humaine, le sens du travail et un bon climat de confiance
"Age bleu" recherche un.e aide-ménager pour effectuer des prestations de ménage et être à l'aise avec le repassage aux domiciles des clients. 3H par semaine
"Age bleu" recherche un.e aide-ménager pour effectuer des prestations de ménage et être à l'aise avec le repassage aux domiciles des clients. 2H par semaine
***Poste à pourvoir dès que possible** Horaires : 3H/semaine, à convenir. Notre agence ASSADIA de Thonon, recherche un(e) aide ménager(e) en CDI à temps partiel. Votre mission consistera à faire des prestations de ménage, entretien du domicile, repassage. Vous exercerez votre activité en toute autonomie et serez salarié par ASSADIA. Pour exercer votre métier, nous mettons à votre disposition notre fabuleuse mallette qui contient des produits d'entretien bio. Alors si cette annonce attire votre attention, que vous aimez les défis, êtes souriants, n'hésitez pas à postuler. PS : nous sommes impatients de vous rencontrer et de commencer à travailler avec vous.
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur de la grande distribution, un Employé de ménage (H/F) Mission d'intérim - début le 21/07/2025, fin prévue le 26/07/2025, durée de 5 jours - à 74500, Evian les BA, France. Vous serez amené à : -Réaliser les travaux de ménage dans les locaux; -Effectuer l'entretien du parking; -Nettoyer la surface de vente; -Assurer le nettoyage de la ligne de caisse; -Balayer le magasin; -Entretenir les bureaux; -Utiliser une auto portée pour les interventions; -Respecter les procédures d'hygiène. Les horaires : Du lundi au samedi de 6h00 à 9h00. La rémunération : -11,88 brut de l'heure. Le profil : Vous possédez une expérience en entretien de locaux, une formation en nettoyage et la capacité à travailler en équipe avec rigueur, autonomie et réactivité, garantissant ainsi un niveau d'hygiène optimal. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Métallier Serrurier (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Fabriquer des structures en acier et inox. -Travailler sur des portails, fenêtres et autres structures similaires. -Respecter les plans et les spécifications techniques. -Utiliser des machines et des outils de métallerie. -Contrôler la qualité des pièces produites. -Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé. -Respecter les délais de production. -Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus de fabrication. Expérience requise en tant que serrurier métallier. Formation et compétences en métallerie, notamment acier et inox. Vos avantages : -Rémunération de 12 brut/heure. -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. -Congés payés et RTT. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8 %. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.). Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable. -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents. -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .). -Un entretien avec le client. Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Vous intégrez une des équipes restauration de l'Evian Resort en qualité de commis de restaurant (F/H) Vos Missions : Vous aurez la responsabilité de contribuer au bon fonctionnement du département en accord avec les stratégies et les standards mis en place. Vous offrez un service courtois, professionnel, efficace et personnalisé constant afin de maximiser la satisfaction de notre clientèle. Vous assurez le passage des mets entre la cuisine et la salle Vous assurez la mise en place de la salle, des buffets et participez aux réapprovisionnements. Vous êtes le garant(e) de l'ordre dans les offices et les zones de stockages. Votre profil : Vous êtes diplômé(e) en Hôtellerie Restauration, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/BTS ou avez acquis une première expérience dans le domaine de la restauration. Vous êtes motivé(e), dynamique, vous possédez un sens développé du service, une aisance relationnelle et vous aimez le travail en équipe. 1 poste en CDD de saison à pourvoir de suite jusqu'au 11/11/2025 Vos avantages : 39h/semaine Possibilité de logement (sous réserve de disponibilité) Remboursement du titre de transport en 2nd classe SNCF en A/R Prime d'intéressement (3 mois de présence minimum) Prime d'habillage Avantages nourritures Tenues fournies et blanchies Mutuelle d'entreprise Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise
Vous intégrez l'équipe de la restauration de l'Evian Resort en qualité de Chef(fe) de Rang. Vos missions : Assurer un service de qualité et personnalisé Accueillir et installer les clients avec le sourire Anticiper les demandes et les attentes des clients. Conseiller et orienter dans leur choix culinaire. Assurer la mise en place de la salle et au nettoyage de la salle Assurer le bon déroulement du service entre la cuisine et la salle. Veiller à la satisfaction des clients tout au long de leur repas Profil Diplômes ou formations requises Vous êtes diplômé en Hôtellerie Restauration, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/BTS ou avez acquis une expérience significative dans un poste similaire. Compétences requises Dynamique, doté d'une excellente présentation, d'un sens développé du service Excellentes compétences en communication et en service client Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité Bonnes connaissances en anglais un plus Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress 1 poste en CDD de saison à pourvoir de suite jusqu'au 11/11/2025 Vos avantages : 39h/semaine Possibilité de logement (sous réserve de disponibilité) Prime d'intéressement (3 mois de présence minimum) Prime de cooptation Remboursement du titre de transport en 2nd classe SNCF en A/R Prime d'habillage Avantages nourritures Tenues fournies et blanchies Mutuelle d'entreprise Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise
Vous intégrez les équipes d'une des brigades de l'Evian Resort en qualité de Chef de partie, vous aurez la responsabilité de contribuer au bon fonctionnement du département en accord avec les stratégies et les standards mis en place. Vos Missions : Vous réalisez la production culinaire selon les directives du chef de cuisine. Vous évaluez la qualité des produits de base, réalisez des recettes à partir de fiches techniques, vérifier les préparations et les plats (goût, qualité, présentation) selon les normes qualité en vigueur, et vous organisez le travail des commis. Vous êtes moteur dans l'élaboration de la carte des mets et du respect et de la continuité des dressages établis. Vous maitrisez les techniques de bases de la gastronomie dans l'élaboration des mets. Vous êtes sensible à la conservation des mets et leur traçabilité. Vous participez également au nettoyage des plans de travail et au rangement ainsi qu'à la gestion des stocks notamment des chambres froides. La brigade dispose d'une belle synergie active, orientée sur la polyvalence. Profil Vous êtes diplômé(e) en Cuisine, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/ BTS ou avez acquis une expérience significative dans un poste similaire. Compétences requises Vous êtes passionné par la cuisine, dynamique, doté(e) d'une excellente présentation, d'une ouverture d'esprit. Vous avez un sens développé de la créativité, d'une capacité d'adaptation, d'une aisance relationnelle. Vous êtes soigné, vif et attentif. Vous êtes doté d'un bon esprit d'équipe. 1 poste en CDD de saison à pourvoir de suite jusqu'au 11/11/2025 39h/semaine Possibilité de logement Prime d'intéressement Prime d'habillage Avantages nourritures Tenues fournies et blanchies Mutuelle d'entreprise Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise
Tu es aide-soignant(e)/AMP/AES et tu souhaites découvrir le secteur des soins à domicile ? Le service de soins infirmiers à domicile ADMR Chablais Est recrute pour compléter son équipe dynamique et bienveillante ! Qui sommes-nous ? Le SSIAD Chablais Est accompagne les personnes de 60 ans et plus et les personnes en situation de handicap à leur domicile, sur prescription médicale, afin de leur permettre de rester le plus longtemps possible dans leur environnement. Nos actions visent à préserver les capacités de chacun, à repérer les risques éventuels en lien avec l'avancée en âge et apporter une réponse personnalisée aux besoins de chacun. Composée d'infirmières et d'aides-soignant-es, notre équipe se mobilise au quotidien pour dispenser des soins d'hygiène, de confort et relationnels aux personnes vivant sur les secteurs du Chablais (Thonon, Evian, Abondance)... Au sein de notre service, tous les membres de l'équipe se soutiennent et s'encouragent. Nous partageons l'envie d'offrir aux personnes que nous accompagnons des soins de qualité, dans le respect de leurs besoins et de leur autonomie. Ce poste est fait pour toi si : Tu as envie de travailler de manière autonome tout en collaborant avec l'ensemble de l'équipe et en bénéficiant de son appui lorsque tu en as besoin ! Tu places le « prendre soin » et le respect de la personne au cœur de tes priorités Tu aimes travailler en équipe, tu es dynamique et à l'écoute des patients. Tu as envie de nous rejoindre ? Voici les avantages à travailler avec nous : - Poste en CDI - Choix du temps de travail : postes à 50%, 80% et 100% disponibles - Travail au sein d'une petite équipe, à taille humaine - Accompagnement à la prise de poste que tu sois débutant ou expérimenté - Un parcours de formation adapté à tes besoins - Séances d'analyse de la pratique pour te soutenir dans l'exercice de tes missions - Réunion d'équipe chaque semaine, intégrée au planning - Prime trimestrielle d'assiduité sous conditions-prime et chèques cadeaux de fin d'année - Un véhicule d'intervention (pour les temps de travail supérieur à 70%) - Remboursement des frais kilométriques ou véhicule partagé si tu travailles entre 50 et 70% - Reprise d'ancienneté sur le poste Salaire entre 2298 et 2650 euros brut mensuel pour un temps plein selon l'ancienneté dans la fonction (incluant la prime d'assiduité trimestrielle) + majoration dimanches et jours fériés Permis B obligatoire
Aide Soignant à domicile - ESA SSIAD Chablais Est H/F en CDI à mi-temps Les valeurs humaines et le respect de la personne dans son environnement sont importants pour vous. Vous aimez le contact avec les personnes seniors ou en situation de handicap. Pour nous rejoindre, vous êtes soit : - Diplômé(e) Aide-Soignant(e) ou AMP avec 1 attestation de formation ASG. OU - Diplômé(e) Aide-Soignant(e) avec la volonté et obligation de suivre la formation ASG financée par le SSIAD Aisance à l'écrit pour les comptes rendu de fin d'intervention en ESA. Secteur d'intervention de L'ESA + SSIAD Rattaché Permis B + Véhicule personnel indispensables Notre ESA ADMR Chablais est recherche un(e) ASG pour renforcer son équipe. Vous serez amené(e) à intervenir auprès de patients de l'ESA, les lundi mardi et les jeudi matins, pas de travail les week-ends Votre Rôle en ESA : - Réaliser des séances de soins de réhabilitation cognitive et d'accompagnement en lien avec l'ergothérapeute et ou la psychomotricienne. - Mettre en place des activités de stimulation social et cognitive. - Valoriser l'action et le rôle des aidants - Participer et mettre en œuvre le projet individuel en lien avec les rééducateurs. L'ADMR c'est : Travailler en équipe à taille humaine. Travailler proche de votre domicile. Remboursement des frais KM Matériel fourni pour la réalisation des séances en ESA Avoir un CDI. Participer à des séances d'analyse de la pratique pour vous soutenir dans l'exercice de votre mission. Prime trimestrielle d'assiduité. Chèques cadeaux de fin d'année Un téléphone portable de service. Reprise d'ancienneté. Salaire : v Salaire Brut mensuel : à partir de 1180€ selon reprise d'ancienneté v Valorisation de l'attestation d'ASG v Prime d'assiduité trimestrielle
CONTEXTE Au sein d'un cadre exceptionnel, le pays d'Évian - vallée d'Abondance, et ses 22 communs membres, s'étend sur les rives sud du lac Léman jusqu'aux premiers sommets des Alpes, en Haute-Savoie. Frontalier avec la Suisse, le territoire rassemble 42 000 habitants (55 000 au sens de la population DGF), sur 321 km² et offre des paysages contrastés. Cet environnement, son patrimoine historique et culturel et les multiples activités proposées en toutes saisons font la richesse du territoire et une destination de renom international. MISSIONS DU POSTE Sous l'autorité directe du coordinateur de la maintenance et des implantations, vous aurez les missions suivantes : Missions principales : 1- Assurer la maintenance et le suivi logistique des : - Colonnes de points d'apport volontaire (enterrées, semi-enterrées, aériennes) - Bacs roulants (120 L à 770 L) - Abris-bacs biodéchets - Maintenance de premier niveau nécessaire à la continuité du service de prévention et gestion des déchets 2- Livraison et mise en place des équipements de pré-collecte. Transport de matériel 3- Conduite de poids lourds spécialisés pour l'enlèvement des déchets ménagers. Motif de recrutement : Remplacement d'un poste vacant Détail des activités : Assurer la maintenance préventive et curative du parc de bacs roulants, conteneurs aériens, semi enterrés et enterrés, et notamment : - Remplacement, réparation et réglage des pièces et structures des colonnes et bacs - Lavage et pompage des cuves béton - Mise en sécurité des sites au besoin. - En lien avec le coordinateur de maintenance, gérer le stock de pièces détachées. - Veiller à préserver le matériel qui lui est confié. - Mise en sécurité des sites Activités complémentaires : Quand la situation de l'effectif le nécessite : - Assurer la conduite de poids lourds spécialisés. - Veiller au bon déroulement de la tournée dont il a la charge. - Veiller à préserver le matériel qui lui est confié. Profil recherché : Connaissances générales (savoir) : - Notions techniques en mécanique, serrurerie, métallerie - Bases bureautiques : Excel, Word, Outlook - Connaissance des règles d'hygiène, sécurité et habilitations - Expérience du maniement des grues auxiliaires. - Notions de soudure (atout) - Maitriser les techniques et connaissances spécifiques au domaine. - Respecter les procédures des tournées et les consignes de sécurité. Compétences pratiques (savoir-faire) : - Savoir suivre les consignes et rendre compte des activités - Posséder le permis poids lourd, FIMO à jour - Connaissances en serrurerie, métallerie - Conduire avec habileté et prudence dans des conditions parfois difficiles (neige, verglas, etc.) - Respecter les règles de la sécurité routière - Prévenir les risques liés à la circulation et aux manœuvres des véhicules. - Lire et comprendre un plan. - Connaître l'organisation et les procédures des collectes - Savoir remplir le rapport journalier et le constat à l'amiable - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Qualités professionnelles (savoir-être) : - Ponctualité, esprit d'équipe, sens du service public - Sens de l'organisation - Méticuleux et bricoleur - Capacité à travailler seul (Autonomie et réactivité) et en équipe - Conscience professionnelle - Respecter les usagers et les nuisances sonores. - Qualités relationnelles avec collègues, usagers et partenaires Relations hiérarchiques et fonctionnelles : Rattachement hiérarchique : coordinateur de la maintenance et des implantations, directeur prévention et gestion des déchets. Relations internes : Agents du service. Relations externes : Usagers. Fournisseurs. Contraintes particulières : Travail extérieur, déplacements fréquents, remplacements ponctuels à la collecte (6h-13h) Profil souhaité : - Agent polyvalent - Agent en bonne condition physique. - Formations obligatoires liées à la sécurité : CACES grue (recommandation R 490)
Vous êtes désireux de rejoindre un groupe hôtelier mondial à forte expansion avec de réelles possibilités de promotions internes, de transferts en France et à l'étranger et axé sur le développement de ses collaborateurs ? Hilton Evian-les-Bains, 163 chambres et suites dont 4 studios, 7 salles de séminaire et banquets, un bar "Le Cosmopolitan Bar", un "THE SPA", un Excecutive Lounge avec sa terrasse panoramique ainsi qu'un restaurant Cannelle avec sa terrasse "Yatch café" et son concept brasero en période estivale souhaite intégrer un nouveau collaborateur en qualité de. Chef de partie H/F CDD saisonnier Comment se passera le travail dans cette enseigne Hilton ? L'un des noms les plus reconnus de l'industrie, Hilton Hotels & Resorts offre aux voyageurs un monde d'expériences authentiques. La marque continue à innover et à être le leader mondial du secteur de l'hospitalité. Avec des produits et services qui répondent aux besoins des voyageurs modernes du monde entier, nous personnalisons les expériences afin que chacun de nos hôtes se sente valorisé, choyé et respecté. Si vous comprenez l'importance de maintenir la réputation d'une marque et que vous valorisez l'effort à fournir pour offrir une expérience d'hospitalité reconnue dans le monde entier, vous êtes peut-être la personne que nous cherchons à intégrer à l'équipe Hilton Hotels & Resorts. Parce que c'est chez Hilton Hotels & Resorts que nous promettons une expérience exceptionnelle à nos clients, à chaque fois. Quel sera mon rôle ? Plus particulièrement, un(e) chef de partie effectue les missions suivantes dans le respect des plus hauts standards : - Respecter et exécuter l'ensemble des directives et instructions de ses supérieurs hiérarchiques, - Prendre part à la mise en place et aux préparations du concept estival « Flavours », - Assurer de façon autonome, la production des plats conformément aux fiches techniques, - Répartir l'ensemble des tâches aux commis et stagiaires, et contrôler la réalisation, - Respecter l'ensemble des lois et règles d'hygiène (HACCP) par : sa propreté et sa tenue personnelle. le nettoyage des locaux, matériaux et outils mis à sa disposition. le respect des consignes liées à l'utilisation des denrées alimentaires. - Respecter les règles de sécurité Que recherchons-nous ? Un(e) chef de partie travaillant pour les établissements Hilton œuvre constamment pour le bien-être de nos clients, en collaboration avec d'autres membres de l'équipe. Pour ce rôle, vous devez adopter l'attitude, les comportements, les compétences et les valeurs suivants : - Minimum CAP cuisine, - Un an d'expérience, - Anglais est un atout Quels seront mes avantages ? - Un salaire de départ compétitif - L'accès au programme GO Hilton : vous pourrez profiter de tarifs réduits dans nos hôtels partout dans le monde, ainsi que de réductions sur les produits et services proposés par Hilton et ses partenaires. Mais aussi : - des plages horaires de travail en continue, - des jours de repos consécutifs, - une mutuelle d'entreprise, - des avantages CE, - une aide à la recherche de logement Nous sommes impatients de vous exposer plus en détails la large gamme d'avantages offerts par une organisation hôtelière comme Hilton. En apprendre plus maintenant sur Hilton Hotels & Resorts, le leader mondial de l'hospitalité : Présent dans 122 pays, Hilton Hotels & Resorts comptabilise 6 837 établissements et près de 1 075 000 chambres à travers le monde. Un groupe précurseur : création du concept de l'hôtel d'aéroport, première chaîne hôtelière opérant d'une côte à l'autre des États-Unis et première chaîne hôtelière à installer des téléviseurs dans les chambres. Notre vision est simple : « C'est à nous qu'il incombe d'offrir au monde entier toute la lumière et toute la chaleur de l'hospitalité ».
Vos Missions : Vous aurez la responsabilité de contribuer au bon fonctionnement du département en accord avec les standards établis. Vous assurez l'accueil de la clientèle et la prise en charge du client de son arrivée à son départ pour son escale bien-être. Vous effectuez les soins esthétiques et massage selon les protocoles du SPA Vous assurez la mise en place des cabines de soins et maintien de la propreté de ces dernières selon les protocoles du SPA Vous assurez les ventes et conseils des produits et soins Vous réalisez les Massages traditionnels et du monde (spécialisés), Soins visage et corps, Epilations, Beauté des mains et des pieds, Vous gérez les inventaires et la gestion des stocks Vous maitrisez le vermis semi permanent (un atout) Votre profil : Diplômes ou formations requises : Vous êtes diplômé(e) en Esthétique, d'une formation de type BTS/ BP ou vous avez acquis une expérience significative d'au minimum 2 ans dans un établissement similaire. Compétences requises : Vous êtes motivé(e), dynamique, doté(e) d'une excellente présentation, d'une ouverture d'esprit, vous avez une capacité d'adaptation. Vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle et d'un sens commercial. Vous aimez le travail en équipe. L'anglais professionnel est exigé. 1 postes en CDD à pourvoir de suite jusqu'au 10/11/2024 Vos avantages : 37h/semaine Prime sur les ventes additionnelles Possibilité de logement avec wifi gratuit (sous réserve de disponibilité) Remboursement du titre de transport en 2nd classe SNCF en A/R Prime d'intéressement (3 mois de présence minimum) Prime d'habillage Avantages nourritures Tenues fournies et blanchies Mutuelle d'entreprise Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise Parking pour le personnel sécurisé et gratuit
Rejoignez une agence immobilière dynamique à Évian-les-Bains ! Vous avez l'âme d'un(e) commercial(e) passionné(e) et recherchez un métier stimulant où chaque jour est une nouvelle aventure ? Vous aimez accompagner vos clients dans des moments clés de leur vie et relever des défis avec énergie et persévérance ? Nous recrutons un(e) CONSEILLER(E) EN IMMOBILIER pour notre agence d'Évian-les-Bains ! Votre mission, si vous l'acceptez : + Développer votre portefeuille clients et nouer des relations de confiance avec vendeurs et acquéreurs + Réaliser des estimations précises et valoriser les biens confiés + Mener des négociations stratégiques pour aboutir à des transactions réussies + Animer vos réseaux sociaux pour booster votre visibilité et votre notoriété + Suivre et gérer vos dossiers en collaboration avec l'équipe et les notaires + Assurer un reporting efficace et appliquer les outils innovants de l'agence Ce que nous recherchons en vous : + Une expérience commerciale réussie et un goût prononcé pour le challenge + Un excellent sens du relationnel et de la négociation + Une organisation sans faille et une aisance dans l'univers digital + Une présentation irréprochable et l'envie d'incarner les valeurs d'excellence de notre enseigne Ce que nous vous offrons : * Un commissionnement motivant et valorisant, à la hauteur de votre engagement et de votre succès * Une formation interne pour vous perfectionner et performer sur le terrain * Des outils marketing innovants pour maximiser votre impact * Une équipe dynamique et bienveillante, avec une forte satisfaction clients * Une opportunité d'évolution dans une agence à forte notoriété Contrat : CDI salarié VRP exclusif Travail le samedi Prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière ? Envoyez-nous dès maintenant votre CV et lettre de motivation par mail et rejoignez-nous dans cette belle aventure !
Les agences immobilières DECORDIER immobilier vous aide à réaliser votre projet d achat ou de vente d un logement. Appartement, maison individuelle, terrain ou programme neuf, nos équipes sont expertes du marché immobilier d Évian et de Thonon et sauront vous proposer des biens répondant à vos attentes.
venez rejoindre notre équipe en tant que plaquiste, vous interviendrez sur des chantiers pour poser des cloisons, installer des plaques de plâtre, et réaliser des travaux d'isolation et de finitions. Vous préparez les surfaces, installez les éléments (cloisons, faux plafonds, doublages). nos chantiers se situe essentiellement sur evian ,thonon et alentours max a 30 km Votre travail suivra les plans et vous collaborerez avec les autres corps de métier tout en respectant les normes de sécurité et de qualité.
La SARL TISSERAND SEBASTIEN est une entreprise forte de plusieurs années d'expérience pour la réalisation de tous types de revêtements de sols. Au service des professionnels et des particuliers, nous nous déplaçons dans l'ensemble de la Haute-Savoie, notamment à Neuvecelle, Thonon-les-Bains, Évian- les- Bains et alentour pour accompagner nos client dans la réalisation complète de leurs travaux en neuf et en rénovation.
ALP'INTER, agence d'intérim basée à Thonon-les-Bains, vous propose des opportunités d'emploi en intérim, CDD et CDI dans toute la Haute-Savoie (74). Pour le compte de l'un de nos clients, nous recherchons des conducteurs d'engins. Il s'agit d'une entreprise familiale de 35 collaborateurs, reconnue pour son sérieux et son savoir-faire dans le secteur de Thonon. Vous devrez : Réaliser des travaux de terrassement pour des réseaux humides ou secs Intervenir sur des ouvrages routiers, des bâtiments ou des maisons Exécuter les plans définis par l'encadrement Évaluer les contraintes du terrain et adapter vos manœuvres en conséquence
Passionné(e) de cuisine et envie de rejoindre une équipe dynamique dans un cadre exceptionnel ? Le Domaine de Maravant recherche au plus vite son nouveau chef des fourneaux ! (binôme avec le cuisinier actuel avant de prendre sa place pour un CDI) Le centre d'une capacité d'une centaine de lits, accueille tout au long de l'année , selon la saison, des colos, des classes , des familles, des mariages... Si tu aimes les défis culinaires et que tu souhaites travailler avec des produits frais et locaux, tout en ayant la liberté de créer des menus variés et savoureux, ce poste est fait pour toi ! Tes missions : Respecter, mettre en œuvre et faire appliquer les normes HACCP - Responsable de l'hygiène alimentaire, de la propreté de la cuisine, de ses installations et du personnel ainsi que la qualité des produits avant et après préparation. Gérer le pilotage de la cuisine en collaboration avec le Responsable d'établissement : établissement des menus, des prix de revient, achat, réception et contrôle des marchandises. Réaliser et contrôler la préparation et la finition des plats, leur qualité, leur présentation et leur départ vers la salle de restauration. Maitriser les techniques de cuisson et les assaisonnements afin d'assurer la diversité des propositions culinaires dans le cadre de la saisonnalité des produits du bassin de production. Privilégier des produits frais du bassin de production, éco responsables (ou bio). Gérer le personnel permanent en CDI et/ou saisonnier en CDD en cuisine et participer à son recrutement et à sa formation. Assister le Responsable d'établissement du Centre de Vacances dans ses missions concernant la gestion de la partie Economat, de la cuisine et de la restauration. Gérer le secrétariat administratif et suivi prestataire : gestion, traitement et suivi du courrier lié à la Cuisine du Centre de Vacances. Gérer le secrétariat comptable : établissement, classement et suivi des factures de la Cuisine du Centre de Vacances. Participer au fonctionnement général du Centre de Vacances et assurer toutes tâches utiles à son bon fonctionnement en période creuse (petits travaux, entretiens divers,.). Toi, en quelques mots : Tu es un(e) véritable passionné(e). Tu maîtrises les normes HACCP et tu as le sens de l'organisation. Tu aimes travailler en équipe et transmettre ton savoir-faire. Tu es sensible aux produits frais et locaux et tu aimes les mettre en valeur. Tu es capable de t'adapter à différentes demandes de prestation. Ce que l'on t'offre : Un cadre de travail exceptionnel en pleine nature. Une équipe dynamique et conviviale. Un salaire de 13€ de l'heure dans un premier temps puis 2000 € par mois (+ avantages nature +13e mois + prime) Possibilité de logement sur place. Travail en binôme jusqu'à la fin de l'été. Prêt(e) à relever le défi ?
L'UMBERTÓ RECRUTE SON/SA RESPONSABLE À ÉVIAN ! Vous avez le feu sacré pour la cuisine italienne et l'art de recevoir ? Vous rêvez de faire vivre un lieu chaleureux où la dolce vita rime avec excellence ? L'Umberto cherche son/sa responsable pour orchestrer son équipe avec passion et énergie ! Votre mission (si vous l'acceptez !) : Gérer et motiver une équipe dynamique Garantir une expérience client exceptionnelle Assurer le bon fonctionnement du restaurant (opérations, stocks, qualité) Veiller au respect des standards et de la convivialité Profil Diplômes ou formations requises Vous êtes diplômé(e) en Hôtellerie Restauration, d'une formation de type CAP/BEP/BAC/BTS et avez acquis une expérience significative dans un poste similaire. Compétences requises Vous faites preuve d'un comportement, d'une présentation et d'une élocution exemplaire. Manager aguerri, vous êtes charismatique, animateur, à l'écoute de vos équipe. Vous veillez à maintenir la motivation, la bonne ambiance et l'entraide au sein du service restauration. Vous êtes force de proposition et aimez relever des challenges Vous connaissez votre produit, votre zone de chalandise, la concurrence et aimez faire du benchmark. Vous maitrisez parfaitement l'anglais, une seconde langue appréciée. Pourquoi nous rejoindre ? Un cadre exceptionnel à Évian Une équipe passionnée et une ambiance familiale De belles opportunités d'évolution Poste cadre Possibilité de logement durant la période d'essai avec wifi gratuit Prime de 13ème mois Prime d'intéressement Prime de transport Prime d'habillage Avantages nourritures Tenues fournies et blanchies Mutuelle d'entreprise Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise Parking pour le personnel sécurisé et gratuit
Description du poste L'institut Qipao de Publier(74) recrute un(e) apprenti(e) dans le but de compléter l'équipe actuelle. QIPAO est un concept d'institut de beauté contemporain et original Un lieu élégant dédié à la beauté qui s'adresse aux femmes d'aujourd'hui, souhaitant le meilleur service esthétique au meilleur prix. QIPAO offre une vision complète de la beauté en proposant ses services esthétiques, sans abonnement et surtout, avec ou sans rendez-vous. VOTRE MISSION Chouchouter vos clientes en leur proposant des prestations personnalisées de la tête aux pieds : nails ( semi permanent, pose américaine, pose d'ongle en gel )regard (rehaussement, colorations,), visage et corps (soins , massages), épilations, mais aussi prodiguer des conseils personnalisés, mettre en avant les produits adaptés ET SI C'ETAIT VOUS ? Vous êtes passionné(e) de beauté ? Vous avez le goût du challenge et l'esprit de famille ? Vous êtes dynamique, ambitieux(se) et autonome ? Alors. Devenez une qipster, rejoignez notre équipe QIPAO de Publier ! Adressez votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail : Qipao74@gmail.com
CONCEPT QIPAO est un nouveau concept d'institut de beauté contemporain et original Un lieu élégant dédié à la beauté qui s'adresse aux femmes d'aujourd'hui, souhaitant le meilleur service esthétique au meilleur prix. Un lieu moderne qui propose de la beauté en libre service, des traîtements visages et corps personnalisés, des produits cosmétiques performants et les meilleurs diagnostiques grâce à l'expertise de nos collaboratrices. QIPAO offre une vision complète de la beauté
L'institut Qipao de Publier(74) recrute un(e) esthéticien(ne) confirmé(e) en CDI (39h) dans le but de compléter l'équipe actuelle. QIPAO est un concept d'institut de beauté contemporain et original. Un lieu élégant dédié à la beauté qui s'adresse aux femmes d'aujourd'hui, souhaitant le meilleur service esthétique au meilleur prix. QIPAO offre une vision complète de la beauté en proposant ses services esthétiques, sans abonnement et surtout, avec ou sans rendez-vous. VOTRE MISSION Chouchouter vos clientes en leur proposant des prestations personnalisées de la tête aux pieds : nails (semi permanent, pose américaine, pose d'ongle en gel )regard (rehaussement, colorations,), visage et corps (soins , massages), épilations, mais aussi prodiguer des conseils personnalisés, mettre en avant les produits adaptés ET SI C'ETAIT VOUS ? Vous êtes passionné(e) de beauté ? Vous avez le goût du challenge et l'esprit de famille ? Vous êtes dynamique, ambitieux(se) et autonome ? Alors, devenez une qipster, rejoignez notre équipe QIPAO de Publier ! Nos avantages : - Possibilité de travailler sur 4 jours - Prime sur les ventes - Primes sur les prestations - Primes de fin d'année selon CA - Salaire brut de 2100€ - Mutuelle prise à 50% Adressez votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail : Qipao74@gmail.com Rémunération : à partir de 2 100,00€ par mois
Au sein de la Direction Général des Techniques de l'Ingénierie, le.la directeur.rice Bâtiments et Infrastructure coordonne les opérations d'investissement et de gestion des équipements communautaires (30 sites, 25 000 m² hors patrimoine eau potable, 50 véhicules). Pour assurer ces missions, il/elle pilote le service bureau d'études (3 agents) et le service moyens généraux (2 agents). Le.la directeur.rice de service pilotera et mettra en œuvre des opérations du programme d'investissement de la communauté de communes (bâtiments, réseaux humides, infrastructures). Pour ce faire, il/elle : - Organisera la mise en œuvre des opérations du programme d'investissement de la CC (bâtiments, réseaux humides, infrastructures) en : Élaborant des notices de programmation ou des programmes fonctionnels, programmation technique et financière, Suivant des procédures de marchés public en lien avec le service Commande publique, choix et conduite des missions de maîtrise d'œuvre, gestion des plannings de travaux et respect des échéances, Suivant les marchés jusqu'à la réception des opérations - Participera et contribuera à l'élaboration de la planification et programmation pluriannuelle d'investissement. - Assurera le suivi budgétaire des opérations Ensuite, le.la directeur.rice de service pilotera et mettra en œuvre la gestion patrimoniale des équipements communautaires. Pour ce faire, il.elle : - Organisera la mise en œuvre de la gestion patrimoniale principalement au niveau des bâtiments et parc automobile communautaires - Elaborera et mettra en œuvre des plans de gestion et de maintenance préventive et réglementaire - Planifiera et encadrera les interventions d'installation, d'aménagement, de maintenance et de surveillance (électricité, aménagement, ascenseurs, chauffage, etc.) - Coordonnera l'approvisionnement et les stocks nécessaires sur le champ d'intervention de la Direction (mobiliers, véhicules, clés, équipements, etc.) Enfin, le.la directeur.rice pilotera la stratégie de gestion et d'optimisation du service et manage et en encadrant les agents placés sous sa responsabilité. Pour ce faire, il.elle : - Animera et coordonnera les équipes associées de la Direction (bureau d'études et moyens généraux) - Assurera la coordination, le pilotage, l'évaluation des projets et l'animation d'une politique qualité dans une logique de transversalité avec l'ensemble des services de la CCPEVA, des communes et des partenaires - Conduira l'élaboration et l'exécution du budget de la Direction et Garantira la bonne gestion administrative et financière de la Direction - Garantira la qualité des prestations et la continuité du service auprès de l'ensemble des usagers - Identifiera les marges de manœuvre financières et les seuils d'alerte et mettra en œuvre les indicateurs de suivi de l'activité de la Direction - Optimisera les moyens pour améliorer la performance et la qualité des services au public - Pourra assurer l'organisation des astreintes du service si nécessaire PROFIL RECHERCHÉ - COMPÉTENCES - SAVOIR-FAIRE REQUIS Vous maîtrisez les aspects techniques et réglementaires en matière de sécurité, d'hygiène et d'accessibilité des bâtiments publics. Vous maitrisez les techniques de construction, d'entretien et d'optimisation énergétique. Votre expertise en termes de réglementation applicables aux ERP est un prérequis majeur pour ce poste. Vous présentez des aptitudes à encadrer et à fédérer une équipe pluridisciplinaire. Vous maîtrisez les aspects règlementaires et fonctionnels des règles relatives aux marchés publics et à la gestion budgétaire. Vous présentez des aptitudes relationnelles et rédactionnelles ainsi qu'un esprit de synthèse. Vous faites preuve d'autonomie, d'esprit d'équipe, de rigueur et d'une bonne communication.
Les missions confiées Vous êtes rattaché au Responsable du Département électrotechnique/Automatismes, au sein du service Automatisme, constitué d'une dizaine de personnes. Missions : - Assurer l'automatisation de la machine, de l'étude jusqu'à la mise en service et la formation du client sur site - Rédiger les analyses fonctionnelles détaillées - Prendre en charge la programmation sur Siemens TIA PORTAL (PLC et HMI) (éventuellement autres logiciels). - Réaliser les tests nécessaires sur les machines en usine, la mise en service et la formation sur les sites clients. - Déplacements chez les sites clients, en France et à l'étranger (30% à 40% du temps). Principales actions : - Programmer PLC, HMI, SCADA - Réaliser des analyses fonctionnelles - Tester le programme en plateforme BE - Effectuer des tests en présence des clients en usine et sur site client - Réaliser la formation sur site client Votre profil - Formation : Bac +2/3 ou Ingénieur dans les domaines informatique industrielle/Automatisme, Electrotechnique. - Expérience significative sur une fonction d'automatisme (2 à 3 ans). - Qualités requises pour le poste : esprit d'équipe, adaptabilité, organisé, capacité relationnelle et autonomie. - Anglais requis : lu, parlé, écrit. Faire partie de notre équipe c'est aussi - Une rémunération sur 13 mois - Une rémunération complétée par une participation aux résultats de la société. - Une mutuelle de très bon niveau est prise en charge à 80% par l'entreprise et couvrant toute votre famille. - Possibilité de déjeuner à midi au réfectoire pour un repas et un dessert confectionné par notre traiteur partenaire. - Bénéficier de nombreuses activités et offres proposées par notre comité d'entreprise (offres privilèges, réduction cinémas sorties culturelles, activités sportives organisées par l'entreprise). - Un accès à l'offre 1% logement, ce qui vous permet d'accéder à des aides à l'achat ou la location d'un logement. Nos engagements RSE La RSE est au coeur de notre stratégie, répondant aux enjeux sociétaux et environnementaux. Notre certification ISO 9001 témoigne de notre engagement envers l'expérience collaborateur, en assurant un parcours d'intégration complet et une formation continue pour le développement des compétences et du savoir-faire de nos équipes. L'environnement est une priorité pour nous ! Grâce à des actions concrètes en matière de gestion de l'énergie et des déchets, nous avons obtenu la certification ISO 14001, garantissant notre responsabilité écologique. Nos conditions de travail - Forfait 37h par semaine (Temps plein) - Travail en journée, du lundi au vendredi - Horaires flexibles - Système de récupération des heures supplémentaires Le poste est basé à EVIAN (74) et est à pourvoir immédiatement sous forme d'un CDI. Rémunération attractive selon votre expérience composée d'un salaire fixe et d'une part variable comprenant des primes de déplacements, soit un salaire annuel brut compris entre 40 000 € et 45 000 €. Merci d'adresser votre candidature à notre service RH : recrutements@actini.com.
***Poste à pourvoir dès que possible*** Horaires : 10H/semaine, secteur Neuvecelle/Lugrin. Notre agence ASSADIA de Thonon, recherche un(e) aide ménager(e) en CDI à temps partiel. Votre mission consistera à faire des prestations de ménage, entretien du domicile, repassage. Vous exercerez votre activité en toute autonomie et serez salarié par ASSADIA. Pour exercer votre métier, nous mettons à votre disposition notre fabuleuse mallette qui contient des produits d'entretien bio. Alors si cette annonce attire votre attention, que vous aimez les défis, êtes souriants, n'hésitez pas à postuler. PS : nous sommes impatients de vous rencontrer et de commencer à travailler avec vous.
Les missions confiées Vous êtes rattaché au responsable production, au sein du service montage, constitué d'une quinzaine de personnes. - Réaliser des câblages d'armoires électriques et assurez le montage des composants des machines. - Utiliser les plans et schémas électriques pour réaliser le câblage. - Maîtriser les principes de l'électrotechnique et de l'électricité. - Intervenir sur les sites clients en France et à l'international. - L'envergure internationale du groupe Actini vous amènera à vous déplacer sur l'ensemble de ses sites clients, en France et à l'étranger (20 à 30% du temps) Principales actions : - Lire et interpréter un plan ou un schéma électrique - Implanter les composants selon le schéma - Câbler les armoires électriques et les périphériques - Appliquer les règles de l'autocontrôle - Contrôler et déboguer les armoires électriques - Effectuer des travaux de montage en usine - Remonter des machines chez les clients (International compris) Votre profil - Formation : Bac Pro, STI2D ou BTS Electrotechnique. - Expérience significative sur une fonction de monteur électrotechnique (2 à 3 ans). - Qualités requises pour le poste : esprit d'équipe, méthodique, rigoureux et autonome. - Anglais : notion Faire partie de notre équipe c'est aussi -Une rémunération sur 13 mois - Une rémunération complétée par une participation aux résultats de la société. - Une mutuelle de très bon niveau est prise en charge à 80% par l'entreprise et couvrant toute votre famille. - Possibilité de déjeuner à midi au réfectoire pour un repas et un dessert confectionné par notre traiteur partenaire. - Bénéficier de nombreuses activités et offres proposées par notre comité d'entreprise (offres privilèges, réduction cinémas sorties culturelles, activités sportives organisées par l'entreprise). - Un accès à l'offre 1% logement, ce qui vous permet d'accéder à des aides à l'achat ou la location d'un logement. - En cas de déplacements, vos notes de frais vous sont remboursées aux frais réels et une prime de déplacement forfaitaire à la journée sera ajoutée à votre salaire. Nos engagements RSE La RSE est au coeur de notre stratégie, répondant aux enjeux sociétaux et environnementaux. Notre certification ISO 9001 témoigne de notre engagement envers l'expérience collaborateur, en assurant un parcours d'intégration complet et une formation continue pour le développement des compétences et du savoir-faire de nos équipes. L'environnement est une priorité pour nous ! Grâce à des actions concrètes en matière de gestion de l'énergie et des déchets, nous avons obtenu le certification ISO 14001, garantissant notre responsabilité écologique. Nos conditions de travail - Forfait 37h par semaine (Temps plein) - Travail en journée, du lundi au vendredi - Système de récupération des heures supplémentaires Le poste est basé à EVIAN (74) sous forme d'un CDI. Rémunération attractive selon votre expérience composée d'un salaire fixe et d'une part variable, soit un salaire annuel brut compris entre 30 000 € et 40 000 €. Merci d'adresser votre candidature à notre service RH : recrutements@actini.com.