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Nous recherchons un Accompagnateur de car scolaire H/F sur le secteur de Précy sous Thil pour la rentrée 2025.2026. Vous serez en charge de l'accompagnement des enfants dans un car scolaire. Vous veillerez à la montée et à la descente des enfants dans le car ainsi que de la sécurité et de la discipline lors des trajets. Vous travaillerez du lundi au vendredi (sauf le mercredi) sur les circuits du matin, midi et soir. Le contrat est un CDD à temps partiel (9h00/ semaine) à pourvoir du 1er septembre 2025 au 3 Juillet 2026.
Une expérience dans ce domaine n'est pas obligatoire : ouvert à tous Horaires : du mardi au samedi : 15H00 à 21H30 1 Samedi de libre par mois, en roulement, Dimanche, Lundi et jours fériés non travaillés Primes repas en fonction de la présence = 70€ mensuel Mutuelle d'entreprise + 100€ prime mensuelle sur objectif atteint Vous aurez pour missions : - Préparation, vente, cuisson des pizzas - Accueillir la clientèle Déplacements autour de 50 kms de Marcilly - Dracy Formation possible
Entreprise jeune et dynamique, premier camion de pizza dans la région Nord Cote d'or en 1989, nous disposons dorénavant de 4 camions de pizzas. L'évolution de notre entreprise est exponentiel. L'avenir chez nous est très prometteur. A très vite. Le président, Clément Herrmann.
L'Hôtel-Golf Chateau de Chailly recrute pour renforcer son équipe Vous aurez pour mission principale de réaliser l'entretien de tous les espaces intérieurs du Château de Chailly. (Chambres, parties communes et lingeries) Voici ce que votre supérieur attend de vous : Entretien courant des chambres et des communs : Entretien suivant les procédures établies, Respect des horaires et des cadences, Porter un œil critique et constructif sur les détails qui font la différence, Apporter un contrôle particulier au suivi des minibars (consommation, facturation, date de péremption). Communication entre le client et son supérieur : Remonter directement les remarques des clients vers son supérieur (demande, réclamation). Remontée d'information concernant les problèmes techniques : Informer son supérieur des problèmes techniques et d'entretien (électricité, peinture, ) afin que ce dernier coordonne l'intervention des techniciens. Répondre aux demandes particulières des clients : Renseigner le client à propos du Château de Chailly, Répondre à ses demandes particulières (linge en supplément, oreiller en plus, ). Gestion du matériel et des produits : Respecter le matériel mis à disposition et l'utiliser suivant les procédures, Respecter les lieux de stockage du matériel, Respecter les procédures d'utilisation des produits de nettoyage, Ranger le linge dans les offices et lingeries. Sécurité : S'assurer de travailler en sécurité.
Responsable de la Restauration Lieu : Hôtel Golf Château de Chailly - 21320 Chailly-sur-Armançon Contrat : (CDI) Disponibilité : 01 septembre 2025 Présentation de l'établissement : L'Hôtel Golf Château de Chailly est un établissement 4 étoiles situé au cœur de la Bourgogne, au sein d'un cadre prestigieux et verdoyant. L'offre restauration s'articule autour de plusieurs univers : Le Bistrot du Château Un service petit-déjeuner haut de gamme Un bar convivial et élégant Un foodtruck pour une offre plus décontractée Des réceptions privées et événements d'entreprise (banquets, mariages, séminaires.) Missions principales : Sous la responsabilité de la direction générale, le/la Responsable de la Restauration aura pour mission de superviser et coordonner l'ensemble des points de vente restauration de l'établissement. Management & organisation : Encadrer les équipes de salle et de bar (recrutement, formation, planning, suivi RH) Coordonner le service avec la cuisine et les autres services de l'hôtel Veiller à un excellent niveau de service client, en lien avec les standards de qualité du Château Participer activement à la dynamique commerciale des différents points de vente Gestion opérationnelle : Superviser les services petit-déjeuner, déjeuner, dîner, bar, foodtruck et événements Optimiser les flux de service, la rentabilité et la satisfaction client Veiller à la bonne gestion des stocks, des commandes et des inventaires Gérer les relations fournisseurs en lien avec la direction Commercial & développement : Être force de proposition pour développer l'offre restauration (menus, événements, animations.) Suivre les indicateurs de performance (CA, coût matière, ratio RH.) et établir des rapports réguliers Participer à la promotion de l'offre restauration via les canaux marketing de l'hôtel Profil recherché : Expérience confirmée à un poste similaire en hôtellerie/restauration haut de gamme Leadership naturel et excellent sens du service Très bonnes compétences en organisation, gestion et communication Maîtrise des outils de gestion (logiciels de caisse, PMS, Excel) Anglais courant indispensable, toute langue supplémentaire est un plus Sensibilité à la culture du terroir, de la gastronomie et de l'hospitalité
Triangle Solutions Rh recherche pour l'un de ses clients basés à GISSEY-LE-VIEIL, un hôte de vente H/F. Vos missions : · Être disponible et à l'écoute des clients (accueil convivial, précision du besoin, conseil, ...) · Gestion de la caisse et du rendu monnaie. · Entretient de l'espace de vente, du matériel et équipement. Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire
CDI à pourvoir à partir de août 2025 Nous recrutons un(e) Auxiliaire de puériculture diplômé(e) d'État pour intégrer durablement notre équipe. Micro-crèche à Asnières-lès-Dijon ⚠Pas de transport en commun disponible * Contrat : CDI - 30h/semaine (130h/mois) * Taux horaire brut : 13,8376 € * Salaire brut mensuel : 1 798 € (convention ALISFA) Missions : * Accompagnement global et bienveillant des enfants dans leur quotidien * Mise en œuvre d'activités favorisant le développement et l'autonomie * Travail d'équipe dans un cadre sécurisant et stimulant * Entretien des espaces de vie selon les normes d'hygiène * Relation de qualité avec les familles Profil recherché : diplôme d'État exigé, avec idéalement une première expérience en structure d'accueil du jeune enfant. Personne rigoureuse, bienveillante et collaborative. Attention : Les candidatures sans diplôme d'État Auxiliaire de Puériculture ne seront pas examinées. Type d'emploi : CDI, Temps partiel Rémunération : 1 797,00€ à 1 800,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Formation: * Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 18/07/2025 Date de début prévue : 18/08/2025
Description du poste : L'agence Adecco Montbard recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'exploitation de gravières et sablières, basé à MARCIGNY SOUS THIL (21390), en Intérim de 6 mois un Mécanicien Industriel (h/f). En tant que Mécanicien, vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production - Effectuer des opérations de soudure et de dépannage mécanique - Contribuer à la mise en place des normes de sécurité Description du profil : Profil : - Rigueur - Capacité à résoudre des problèmes - Orientation sécurité Compétence : - Maintenance préventive - Soudure - Dépannage mécanique Le contrat débutera dès que possible et se déroulera en horaires de nuit à temps plein. Vous rejoindrez une équipe dynamique et passionnée, où vos compétences seront valorisées et votre potentiel pleinement développé. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recrutons un Conducteur/rice de transport scolaire Permis D sur le secteur de Vitteaux. Votre mission consistera à : - Assurer un service de transport scolaire avec un car mis à disposition ; - Garantir confort et sécurité des passagers et veiller au bon fonctionnement du véhicule. Vous travaillerez du lundi au vendredi uniquement pendant la période scolaire (contrat suspendu pendant les vacances scolaires). Les transports s'effectuent le matin, le midi et le soir, aux heures de ramassage scolaire. Vous êtes organisé(e), ponctuel(le), courtois(e), doté(e) d'une aisance relationnelle et vous faites preuve d'une conduite prudente et responsable. Vous êtes titulaire du permis D en cours de validité et êtes en possession d'une FIMO Voyageurs (FCO à jour).
Le Centre Hospitalier de la Haute Côte d'Or recherche un éducateur spécialisé pour le site de Vitteaux. Activités principales : - Conseil et éducation thérapeutique - Conseil sur la définition de(s) projet(s) professionnel(s) / individuel(s) et bilan des réalisations - Coordination des programmes / projets - Elaboration et mise en place du projet individuel concernant le résident - Gestion et traitement des données - Médiation des relations avec la famille, le représentant légal du résident et les différents partenaires extérieurs - Organisation, animation et suivi d'activités - Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes Savoir-faire requis : - Accompagner le résident dans la réalisation de ses activités quotidiennes - Concevoir, conduire et évaluer un projet individuel - Conduire et animer des réunions - Evaluer le degré d'autonomie d'un résident - Organiser, animer des activités spécifiques - Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'un résident - Traiter et résoudre des situations agressives ou conflictuelles Travail le week-end.
Le CH de la Haute Côte d'Or regroupe les hôpitaux de Vitteaux, Alise Sainte Reine, Saulieu, Montbard et Chatillon sur Seine.
Le moniteur éducateur anime des activités pour un collectif ou en individuel dans le but de favoriser la vie en commun et la connaissance de chacun, en fonction des objectifs assignés, de mettre en œuvre des projets d'activités avec les partenaires concernés. Il participe à l'accompagnement social et au suivi individuel des personnes accueillies et contribue au bilan et à l'élaboration de leur projet individuel.
Au sein de la Maison d'Accueil Spécialisée de Vitteaux, vos activités principales sont: -accueillir et prendre en charge les résidents -assister les résidents pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilettes,...) -organiser, animer et suivre les activités spécifiques -réceptionner et distribuer des produits (repas, matériels,...) -recueillir et collecter des données ou informations spécifiques -rédiger des comptes-rendus relatifs aux observations, aux interventions... Contrat de 6 mois renouvelable.
