Consulter les offres d'emploi dans la ville de Nouvron-Vingré située dans le département 02. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Nouvron-Vingré. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 02 - Montigny-Lengrain, 02 - MERCIN ET VAUX, 60 - Autrêches ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes située à Montigny-Lengrain, un(e) Agent de services (F/H) Vos missions : Entretien de machines et bâtiments Petites réparations Rangement Informations : Horaires : de 5h00 à 13h30 Jours de travail : du samedi au mardi Profil recherché : Vous aimez le travail en équipe Vous aimez les challenges Vous avez envie d'apprendre
Vous avez pour missions principales le service au bar : bières, soft, café, boissons chaudes. Vous travaillez en coupure, midi et soir, sur une plage horaire de 10h00 à 20h30 Travail le samedi, 1 jour de repos supplémentaire à définir.
Au sein d'un tiers-lieu basé sur la transition écologique et sur le bien-être, nous recherchons un employé de restauration (h/f) pour des missions d'extra à Autrêches. Vos missions : Réchauffe de plats Mise en place du buffet des entrées et desserts Service en salle Plonge Nettoyage et rangement de la salle en fin de service Votre profil : Dynamique Sens du service client Expérience en restauration souhaitée Conditions : Contrat en extra sur les dates suivantes : - 21 Mai - 12, 13, 14, 16, 23 et 26 Juin - 9, 12 Juillet D'autres dates et/ou horaires peuvent être ajoutés Horaires : 18h-22h Ce poste vous intéresse et vous corresponds ? Alors postulez directement sur notre site Adecco.fr
Vous cherchez une expérience enrichissante et dynamique pour la saison estivale ? Rejoignez l'équipe du Brother's Corner au sein du Camping La Croix du Vieux Pont à Berny-Rivière. Nous recrutons un/une employé(e) polyvalent(e) de restauration rapide en contrat saisonnier. Missions principales : Accueillir et servir les clients avec le sourire Prendre les commandes et encaisser les paiements (ventes sur place et à emporter) Préparer et assembler les produits (burgers, salades, sandwichs, pizzas, etc.) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Assurer la cuisson des aliments selon les normes de sécurité Participer à l'entretien et au nettoyage des espaces de travail et des équipements Aider à la gestion des stocks et à l'approvisionnement Profil recherché : Dynamisme et motivation Sens du service et du relationnel Capacité à travailler en équipe Rapidité et efficacité Flexibilité et disponibilité (horaires variables, y compris le week-end) Une première expérience en restauration rapide est un plus mais pas obligatoire Conditions : Contrat saisonnier de 2 mois renouvelable Temps plein Pourquoi nous rejoindre ? Une ambiance chaleureuse et conviviale Un environnement naturel agréable Opportunité de développer vos compétences en restauration Travailler dans un cadre de vacances avec des clients sympathiques Vous bénéficierez de 2 jours de repos consécutifs Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe pour une saison riche en expériences et en rencontres !
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Nous cherchons un(e) Responsable Libre-Service pour notre agence de Bagneux ! Votre quotidien ? Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients Vous conseillez et animez la vente comptoir auprès de nos clients professionnels du BTP. Vous mettez en avant nos produits et relayez nos actions commerciales pour optimiser les ventes. Vous êtes une personne de terrain et gérez vos stocks Vous gérez les approvisionnements, la gestion des stocks, les réceptions/sorties de marchandises et le pilotage des inventaires. Vous veillez au respect des règles de sécurité et des procédures au sein du point de vente. Vous accompagnez les équipes au sein du magasin Vous animez une équipe à taille humaine et organisez les tournées de livraisons, en optimisant les coûts et en vous assurant de la satisfaction des clients. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence : Femme ou homme de terrain, vous êtes polyvalent (commerce, animation, approvisionnement, magasinage). Vous êtes rigoureux et organisé : des qualités précieuses pour tenir votre espace de vente libre-service. Vous êtes le sourire de lagence : essentiel pour accueillir vos clients, les conseiller et leur vendre efficacement les produits et services de lentreprise. Vos collègues apprécient votre énergie positive. Le CACES 3 est apprécié.
Prise de poste le 22 Avril. Vous serez chargé(e) du nettoyage des bureaux, sanitaires, zones de circulation . Vous interviendrez du lundi au vendredi de 07h00 à 10h30 Zone desservie par les transports en commun.
Description du poste Notre proposition : Nous t'offrons l'opportunité d'intégrer l'une de nos résidences pour te former aux métiers de la gestion de résidences gérées. Grâce à notre culture d'entraide et de partage, tu t'imprégneras de nos méthodes de travail à travers l'accompagnement de ton tuteur et de ton équipe. Tu pourras soutenir l'engagement citoyen et sociétal du groupe en participant à des actions menées par la Fondation Nexity. Ton futur rôle : Ton rôle sera d'accompagner le manager groupe de résidence à travers plusieurs missions : * Assurer la commercialisation des logements : accueil téléphonique, physique des clients, visite des logements, examen et validation des dossiers de pré-réservation, établissement des contrats, traitement des réclamations, suivi clientèle, prospection école, présence aux Journées Portes Ouvertes et salons. * Gérer le suivi administratif : animation commerciale, suivi du remplissage, suivi des PB, suivi et gestion des contrats avec les fournisseurs, interface MGR/RR/GR, assurer le suivi des plannings d'état des lieux et des rendez-vous clients. * Consolider des reportings , suivi bonne tenue des reportings : tous types - commerces, contentieux, technique. * Organiser des réunions ,Team building : préparation des salles, des commandes (brunch, repas.), rédaction des compte rendus. * Veiller à la gestion des stocks : consommable divers (papeterie, technique, MC, Courts séjours.). * Assurer le suivi des Grandes Visites techniques, veiller à la bonne réalisation des Rénovations (PP et PC). * Plus généralement, effectuer toutes tâches ou missions nécessaires à la bonne tenue et au bon fonctionnement des résidences. Qualifications Profil recherché: Tu es le candidat idéal pour rejoindre notre filiale Nexity Studéa si. * Tu es étudiant(e) ou en reconversion professionnelle. * Tu prépares un diplôme niveau bac +2/ bac +3 dans le domaine immobilier. * Tu as un bon niveau d'expression orale et écrite. * Tu es doté(e) d'un excellent relationnel avec des qualités d'écoute. * Tu recherches un métier diversifié et de terrain. * Tu es passionné(e) et curieux(se). Nous sommes ton employeur idéal si. * La relation et la satisfaction client sont tes priorités. * Tu souhaites intégrer un groupe innovant et ambitieux. * Tu souhaites participer à la transformation des métiers d'exploitation de résidence. Informations complémentaires Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l'ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons de : -Développer vos compétences via l'accès à des formations, des opportunités de carrière, un programme de développement innovant, etc. -Evoluer dans une entreprise inclusive -Conserver un équilibre vie professionnelle - vie personnelle : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine pour les postes éligibles et droit à la déconnexion -Bénéficier de services et d'accompagnement au sujet de la santé : mutuelle, prévoyance, téléconsultation médicale, service d'aide aux aidants, application mobile de sport en entreprise, ensemble de services pour vous aider à prendre soin de votre santé mentale, formations en e-learning autour de la charge mentale, du sport et du bien-être, etc. -Disposer d'aides à la parentalité : partenariat avec des crèches partout en France pour avoir un berceau, service de garde d'enfant en urgence, etc. -Bénéficier d'aides au logement, à la mobilité, etc. -Partager un engagement citoyen et sociétal grâce à notre politique RSE et la Fondation Nexity pour avoir un impact positif sur le monde qui vous entoure
Nexity est aujourd hui leader sur les différents métiers de l immobilier tel que la promotion, services gestion d actifs et Régénération urbaine Fort de son expertise et d un savoir-faire, le groupe Nexity est reconnu pour sa capacité à apporter une réponse globale aux besoins de ses clients : particuliers, entreprises et collectivités territoriales.
Le GEIQ Propreté HDF recrute des Agents d'entretien en milieu industriel (H/F) Vous souhaitez vous former tout en travaillant dans un secteur qui recrute ? Rejoignez le GEIQ Propreté Hauts-de-France ! Type de contrat : Contrat de professionnalisation Horaires : 5h à 13h - Travail en équipe Mobilité : Véhicule personnel indispensable (zone non desservie par les transports en commun) Secteur : Industrie - Hauts-de-France Ce que nous vous proposons : Une formation qualifiante en alternance, prise en charge par le GEIQ Une montée en compétences progressive sur le terrain Un accompagnement personnalisé tout au long du contrat Un emploi à temps plein avec de vraies perspectives d'évolution Votre mission : Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux industriels, en respectant les protocoles d'hygiène et de sécurité. Vous travaillez en équipe et participez activement au bon fonctionnement du site. Profil recherché : Motivé-e, rigoureux-se, ponctuel-le À l'aise avec le travail en équipe Permis B + véhicule personnel obligatoire
GEIQ PROPRETE HDF Groupement d'employeurs pour l'insertion et la qualification dans les Hauts de France.
Au sein d'un Camping 5 étoiles, vos missions seront : - Accueillir et installer le client ; - Prendre les commandes d'un client ; - Effectuer le service des plats à table ; - Effectuer la commande des plats en cuisine. Pas d'interruption, il n'y a qu'un service le soir à partir de 17H30. CDD renfort durant l'été. Idéalement, vous avez une première expérience en tant que serveur. Des notions d'anglais seraient un plus.
Rattaché(e) directement au responsable qualité vous ferez partie d'une équipe qualité de 7 personnes et aurez pour mission principale la relation client sur tous les aspects qualité, de la conception projet, au suivi et la gestion des réclamations. Vous interviendrez de manière transverse sur les projets, avec les missions suivantes : - Piloter la résolution de problèmes, - Collecter des informations auprès du client, - Communiquer les actions réalisées au client, - Vérifier la pertinence des informations fournies par le client, - Piloter les expertises sur les produits, - Piloter la mise en œuvre des plans d'actions, - Animer des réunions de résolution de problèmes en interne, - Animer des réunions d'information sur la résolution des problèmes avec les clients externes, - Organiser des conférences téléphoniques avec les clients externes, - Exposer les problèmes qualité et blocages à résolution des problèmes qualité rencontrés chez le client lors des points QRQC, - Travailler avec les équipes R&D et l'équipe Projet pour établir et planifier les plans Qualité Produit, suivre les activités d'assurance qualité associées afin de garantir le respect des objectifs qualité et fiabilité du produit, - Être garant du retour d'expérience et s'assurer de la cohérence de la couverture de test en production avec l'aide de l'Engineering. - Mettre à jour et adapter les présentations faites au client, - Mettre à jour les dossiers pour le suivi statistique des indicateurs, - Dépanner le client (fourniture en urgence de pièces, documents, ou prestations), - Arbitrer sur la qualification de la demande du client, - Auditer les postes de production, - Valider les factures des pénalités de non conformités émanant du client, - Soumettre au client les demandes de dérogation Afin que vous intégriez au mieux ce poste qui exige autonomie et esprit d'équipe, vous serez accompagné.e et formé.e pendant au moins 3 mois. L'anglais est nécessaire. PROFIL REQUIS BAC+2 - DEUG/DEUST/DUT/BTS Qualité logistique industrielle et organisation avec expérience 0-2 ans BAC+3 - LICENCE OU EQUIVALENT Première expérience souhaitée dans un secteur industriel (électronique, mécanique, aéronautique, automobile.) ANGLAIS COURANT IMPERATIF. Orientation client, sens de l'écoute, disponibilité, organisation, rigueur, diplomatie, réactivité et flexibilité sont attendues. Maîtrise des outils informatiques. Maîtrise des outils d'analyse qualité Maîtrise des normes/droits applicables en qualité, à l'idéal dans le domaine électronique. CONTRAT PROPOSÉ CDI Temps plein (36 heures par semaine) Poste à horaires variables du lundi au vendredi midi. Démarrage immédiat Prime vacances Prime de fin d'année Prime salissure CE avec chèque Kadoc Prise en charge mutuelle jusqu'à 50 %. Possibilité prise en charge à 50 % du déjeuner. Prévoyance prise en charge par l'entreprise. Base 33 700 € brut / an, négociable suivant profil.
Notre cabinet Conseil Recrutement Manpower recherche un Mécanicien Industriel H/F. Poste en CDI au sein d'une industrie agroalimentaire, entre Compiègne (60) et Soissons (02). Rattaché au Coordinateur Mécanique, vous aurez pour missions : -Effectuer l'entretien préventif et curatif des différents équipements présents sur le site. -Participer à la maintenance prédictive des différents équipements présents sur le site. -Réaliser l'entretien, la maintenance, la mise à niveau ou la rénovation mécanique des matériels, des équipements, des installations de production, selon les impératifs de production (le délai et la qualité). -Être force de propositions en vue d'améliorer le plan de maintenance préventive et prédictive (grâce aux retours terrain) Vous êtes titulaire d'un Bac pro technique et/ou possédez une expérience en mécanique d'entretien au sein d'une industrie. Horaire de journée Salaire selon profil
Nous recherchons pour notre adhérent un conducteur / conductrice d'engins Les missions principales : - Compaction des déchets - Chargement et déchargement des déchets - Suivi des bassins de lixiviats (récupération du jus des déchets) et eaux pluviales - Entretien des engins - S'assurer du bon fonctionnement et de l'entretien des équipements et du matériel confié Vos compétences : - Vous êtes titulaire du CACES R489 catégorie C1 et D - Expérience sur la conduite d'engin (2 ans minimum) - Etre autonome et réactif / réactive - Etre motivé / motivée - Etre organisé / organisée
Nous recherchons pour notre adhérent un conducteur / conductrice de tombereau Les missions principales : - Compaction des déchets - Chargement et déchargement des déchets - Suivi des bassins de lixiviats (récupération du jus des déchets) et eaux pluviales - Entretien des engins - S'assurer du bon fonctionnement et de l'entretien des équipements et du matériel confié Vos compétences : - Vous êtes titulaire du CACES R482 catégorie E - Expérience sur la conduite d'engin (2 ans minimum) - Etre autonome et réactif / réactive - Etre motivé / motivée - Etre organisé / organisée
En quête d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Rejoignez notre SUP'erbe équipe de Soissons en tant qu' Electromécanicien h/f et donnez un nouvel élan à votre carrière ! Vos missions sont les suivantes: - Maintenance préventive, vérifier les paramètres de fonctionnement de l'installation, faire remonter les informations liées à l'état de l'installation au directeur ou au responsable technique - Dépannages, diagnostiquer la panne, réparer, suivre les mesures de préservation de l'environnement, effectuer la mise en route, s'assurer que l'installation fonctionne correctement à la fin de l'intervention, - Identifier les phases d'intervention d'installations de froid ou de climatisation - Assurer la maintenance et vérifier la conformité des matériels installés et assurer leur maintien en bon état de fonctionnement - Informer les clients sur les conditions d'utilisations ... Moyens mis à dispositions: - Caisse à outils complète - Véhicule - Outils spécifiques du frigoriste Déplacements régionaux mais également possible au niveau national Astreinte d'une semaine avec week-end compris Rotation d'astreinte avec les autres membres de l'équipe Profil recherché: - Expériences dans la climatisation/ Froid / Electricité - Rigueur - Polyvalence - Curiosité - Autonomie Rémunération et avantages SUP Intérim : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Grâce à notre CSE bénéficier d'aides et de services dédiés (aide au logement, garde enfant, déplacement...).
Nous recherchons pour notre adhérent un conducteur / conductrice de pelle Les missions principales : - Compaction des déchets - Chargement et déchargement des déchets - Suivi des bassins de lixiviats (récupération du jus des déchets) et eaux pluviales - Entretien des engins - S'assurer du bon fonctionnement et de l'entretien des équipements et du matériel confié Vos compétences : - Vous êtes titulaire du CACES R482 catégorie B1 - Expérience sur la conduite d'engin (2 ans minimum) - Etre autonome et réactif / réactive - Etre motivé / motivée - Etre organisé / organisée
CDD Remplacement Temps Plein - Salaire selon la CCN 1966 Poste à Pourvoir à partir du 23/04/2025 Contenu de la fonction Vous intervenez sur l'atelier Espaces Verts / Horticulture ( une connaissance de ce domaine serait un plus) Accompagnement de la vie quotidienne, liens avec les familles, coopération avec les partenaires (services sociaux, médico-sociaux, santé...) Mise en place d'actions éducatives Elaboration et suivi des projets personnalisés Evaluation des projets personnalisés Capacité à écouter et à prendre des initiatives en relation avec ses collègues et la direction Aptitudes à établir des relations positives avec les enfants et à instaurer des comportements coopératifs. Etre en veille professionnelle, s'informer et se former pour faire évoluer les pratiques professionnelles. Conditions de travail Temps de travail hebdomadaire : 35 heures hebdomadaires / annualisation Séquences de travail : du Lundi au vendredi Lieu de travail : IME de Blérancourt Rémunération : selon la C.C.N.T. 1966
Institut Medico Educatif accueillant 45 enfants et adolescents de 6 a 17 ans présentant des déficiences intellectuelles.
1 Chef(fe) de service CDI à temps plein à pourvoir à compter du 01/03/2025 HOVIA est une Association laïque, reconnue d'utilité publique. L'Association assure des missions de protection de l'enfance et des familles, d'accompagnement des personnes handicapées et d'accueil des personnes âgées dépendantes. Notre Pôle se compose d'un Institut Médico Educatif de 45 places (hébergement de semaine avec 6 places TSA), d'un Service d'Éducation Spéciale et de Soins À Domicile (SESSAD multi sites), d'une Unité d'Enseignement en Maternelle Autisme (UEMA SOISSONS). Vos missions seront les suivantes : Sous l'autorité de la Direction, le/la Chef(fe) de service exerce une autorité hiérarchique sur l'ensemble du personnel médico-social et est en charge : De l'organisation des services De la coordination des projets personnalisés en partenariat avec les familles De l'animation des équipes (conduite de réunions et entretiens professionnels) De la démarche qualité D'un appui à la décision auprès de la direction. D'astreintes selon un calendrier pré établi. L'ensemble de ces missions sont assurées dans le respect des valeurs de l'Association HOVIA, ainsi que des textes réglementaires en vigueur. Profil et compétences : Diplômé(e) du CAFERUIS ou Titulaire d'une formation de travailleur social, complétée d'une solide expérience de terrain dans le champ du handicap. Un engagement dans un travail en réseau. Conditions de travail et rémunération : CDI Temps plein Rémunération selon CCN du 15.03.1966 : Cadre classe 2 Niveau 2, selon expérience, à partir de : Coeff de base à 770 (3026,10 € brut /mois) + reprise d'ancienneté Indemnités de sujétion (70 points minimum : 275,10€), Indemnités d'astreinte (103MG/semaine = 434,66€ brut)) + Prime Ségur 238 €brut/mois Restauration sur place et parking. Véhicule de service pour les temps d'astreinte. Congés trimestriels (18) et RTT (18) Lieu de travail : IME Hovia de Blérancourt
Description du poste : ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? * 5000 opportunités d'emploi par an, * des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), * + de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, * 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne... Il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Un snack, et ça repart ! En tant qu'employé(e) polyvalent(e) de snack, tu es un(e) véritable agent de terrain pour rebooster nos vacanciers après une activité rondement menée ou bien simplement pour leur donner le sourire ! En qualité d'employé(e) snack, tes missions consistent à : * Prendre des commandes et réaliser les différentes boissons de la carte (café, cocktails, etc.) ; * Réaliser du snacking types pizzas, paninis, gaufres, etc. ; * Gérer la cuisson des aliments ; * Servir et encaisser les clients ; * S'assurer de la satisfaction des clients ; * Mettre en place, dresser et débarrasser les tables ; * Signaler à ton/ta responsable les produits manquants pour la réalisation des commandes ; * Suivre les consignes du Responsable de Restauration et les standards de l'entreprise ; * Mettre en place les préparations et gérer les stocks ; * Entretenir les locaux et le matériel. Nos petits plus : * Des équipes conviviales * Un environnement propice à l'évolution * Un logement sur nos campings, selon les disponibilités. * Des Tickets restaurants * Des réductions pour toi et tes proches dans l'ensemble de nos campings Tes atouts pour réussir ce poste :***Tu as acquis une première expérience sur un poste similaire, idéalement dans le domaine de l'hôtellerie de plein air. * Tu disposes de connaissances de base en cuisine. * Les règles d'hygiène n'ont aucun secret pour toi. Tes petits plus :***La satisfaction client est ton objectif premier. * Ton sourire communicatif est ta marque de fabrique. * Ponctualité et dynamisme sont tes maîtres mots ! Envie de t'investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant !
Description du poste : ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? * 5000 opportunités d'emploi par an, * des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), * + de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, * 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Si nos clients ont accès à des équipements qui fonctionnent tout au long de leurs vacances, c'est grâce à toi. Tu contrôles, tu entretiens, tu répares. Ton objectif : assurer la satisfaction de nos clients au quotidien ! Sous la responsabilité du Responsable technique, tu assures la maintenance et l'entretien du camping dans son intégralité. Tes missions sont les suivantes :***Effectuer les rondes techniques et l'entretien régulier des équipements ; * Veiller au bon fonctionnement des installations et au suivi du plan de maintenance ; * Intervenir en cas de panne ; * Assurer la maintenance préventive et curative dans les domaines électriques, plomberie, menuiserie et en matière de climatisation ; * Prendre en charge les travaux liés aux besoins du site : peinture, entretien de la piscine, des jacuzzis, des toboggans. ; * Entretenir les espaces verts : taille, tonte, désherbage, arrosage, nettoyage des parcelles. Nos petits plus :***Des équipes conviviales * Un environnement propice à l'évolution * Un logement sur nos campings, selon les disponibilités. * Des Tickets restaurants * Des réductions pour toi et tes proches dans l'ensemble de nos campings Tes atouts pour réussir ce poste :***Tu aimes bricoler et tu connais ta boîte à outils par cœur ! * Tu possèdes de l'expérience en maintenance et tu as des connaissances dans un ou plusieurs domaines : électricité, plomberie, menuiserie. * Tu es à l'aise avec les outils numériques (utilisation de tablette pour le reporting.). * Tu as des connaissances technique en piscine Tes petits plus :***Tu es reconnu(e) pour ton professionnalisme et ton excellent relationnel. * Tu sais faire face aux imprévus et aux situations d'urgence, un véritable MacGyver ! * La satisfaction client est ta priorité, pour cela tu es aux petits soins de nos clients. Envie de t'investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant !
Description du poste : ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? * 5000 opportunités d'emploi par an, * des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), * + de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, * 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne... Il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Un snack, et ça repart ! En tant qu'employé(e) polyvalent(e) de snack, tu es un(e) véritable agent de terrain pour rebooster nos vacanciers après une activité rondement menée ou bien simplement pour leur donner le sourire ! En qualité d'employé(e) snack, tes missions consistent à : * Prendre des commandes et réaliser les différentes boissons de la carte (café, cocktails, etc.) ; * Réaliser du snacking types pizzas, paninis, gaufres, etc. ; * Gérer la cuisson des aliments ; * Servir et encaisser les clients ; * S'assurer de la satisfaction des clients ; * Mettre en place, dresser et débarrasser les tables ; * Signaler à ton/ta responsable les produits manquants pour la réalisation des commandes ; * Suivre les consignes du Responsable de Restauration et les standards de l'entreprise ; * Mettre en place les préparations et gérer les stocks ; * Entretenir les locaux et le matériel. Nos petits plus : * Des équipes conviviales * Un environnement propice à l'évolution * Un logement sur nos campings, selon les disponibilités. * Des Tickets restaurants * Des réductions pour toi et tes proches dans l'ensemble de nos campings Description du profil : Tes atouts pour réussir ce poste : * Tu as acquis une première expérience sur un poste similaire, idéalement dans le domaine de l'hôtellerie de plein air. * Tu disposes de connaissances de base en cuisine. * Les règles d'hygiène n'ont aucun secret pour toi. Tes petits plus : * La satisfaction client est ton objectif premier. * Ton sourire communicatif est ta marque de fabrique. * Ponctualité et dynamisme sont tes maîtres mots ! Envie de t'investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant !
ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air.Pourquoi nous rejoindre ?5000 opportunités d'emploi par an,des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...),+ de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe,3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la Il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Un snack, et ça repart ! En tant qu'employé(e) polyvalent(e) de snack, tu es un(e) véritable agent de terrain pour rebooster nos vacanciers après une activité rondement menée ou bien simplement pour leur donner le sourire ! En qualité d'employé(e) snack, tes missions consistent à :Prendre des commandes et réaliser les différentes boissons de la carte (café, cocktails, etc.) ; Réaliser du snacking types pizzas, paninis, gaufres, etc. ; Gérer la cuisson des aliments ; Servir et encaisser les clients ; S'assurer de la satisfaction des clients ; Mettre en place, dresser et débarrasser les tables ; Signaler à ton/ta responsable les produits manquants pour la réalisation des commandes ; Suivre les consignes du Responsable de Restauration et les standards de l'entreprise ; Mettre en place les préparations et gérer les stocks ; Entretenir les locaux et le matériel. Nos petits plus :Des équipes convivialesUn environnement propice à l'évolutionUn logement sur nos campings, selon les disponibilités.Des Tickets restaurantsDes réductions pour toi et tes proches dans l'ensemble de nos campingsTes atouts pour réussir ce poste : Tu as acquis une première expérience sur un poste similaire, idéalement dans le domaine de l'hôtellerie de plein air.Tu disposes de connaissances de base en cuisine.Les règles d'hygiène n'ont aucun secret pour toi. Tes petits plus :La satisfaction client est ton objectif premier.Ton sourire communicatif est ta marque de fabrique.Ponctualité et dynamisme sont tes maîtres mots !Envie de t'investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant ! Nous attendons avec impatience votre candidatureVeuillez postuler directement via le bouton Postuler de Monster.
ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d'emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! En tant que responsable animation, tu es garant(e) de l'équipe d'animation du camping ainsi que de l'ensemble des animations du camping. Tu prépares et tu encadres les activités ludiques, artistiques ou sportives en journée et/ou en soirée selon les besoins du public présent, dans la bonne humeur et avec le smile ! Tes missions consistent à : prendre en charge l'animation du camping pour tous les publics ; concevoir le programme des activités selon les spécificités du public ; réaliser le bilan du projet animation et proposer des axes d'évolutions ; superviser les activités proposées et la mise en application du projet pédagogique précédemment établi ; suivre les besoins en équipements, matériels et consommables ; participer au recrutement de l'équipe animation ; gérer l'équipe animation ; coordonner les échanges au sein du groupe ; veiller au bon déroulement des animations (respect des horaires, qualité des animations, accueil des intervenants extérieurs.) ; organiser des activités manuelles et/ou sportives ; gérer l'accueil et la prise en charge des clients ; effectuer l'organisation et participer aux soirées ; encadrer les ados dans les différentes activités sportive et culturelles ; organiser et animer des ateliers jeux ; créer et entretenir une ambiance de détente et de convivialité sur le camping ; préparer, organiser et participer aux animations soirées du camping (loto, jeux interactifs, quiz..) ; participer au rangement de l'espace animation ; respecter et faire respecter les consignes de sécurité pour le matériel, les locaux utilisés et les personnes ; assurer l'encadrement et la sécurité des vacanciers. Nos petits plus : Des équipes conviviales Un environnement propice à l'évolution Un logement à ta disposition selon les disponibilités Des tickets restaurants Des réductions pour toi et tes proches dans l'ensemble de nos campings. Tes atouts pour réussir ce poste : Tu es diplômé(e) du BAFA, DEFA ou BPJEPS. Tu es PASSIONNÉ(E) et tu transmets ta passion ! Tu possèdes une expérience confirmée en tant que responsable animation, idéalement dans le secteur de l'hôtellerie de plein air. Tu parles français et anglais, une troisième langue est un plus. Tes petits plus : Tu es reconnu(e) pour ton dynamisme, ta disponibilité et ta fiabilité. Tu possèdes un excellent relationnel et tu sais être à l'écoute de tes équipes. Tu sais faire preuve de sang-froid dans les situations difficiles. Tu es concerné(e) par la sécurité et la satisfaction des clients. Envie de t'investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Déposes ta candidature dès maintenant !
Marvilla Parks est l'enseigne des campings en propre exploités par European Camping Group, équipés de parcs aquatiques fantastiques et proposant un programme d'animations pour toute la famille. Marvilla Parks is the brand of campsites operated by European Camping Group, equipped with fantastic water parks and offering an entertainment program for the whole family.
Description du poste : ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ?***5000 opportunités d'emploi par an, * des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), * + de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, * 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Tu es prêt(e) à embrasser la vie en plein air, à partager ton enthousiasme avec les vacanciers et à créer des souvenirs inoubliables, tu es alors la personne que nous cherchons! Interlocuteur/trice privilégié(e) des clients, tu contribues à la réussite de leur séjour, de leur arrivée à leur départ. Tes missions consistent à :***Accueillir physiquement et téléphoniquement la clientèle française et internationale ; * Garantir le bon déroulement du séjour des clients et optimiser leur satisfaction en offrant un service efficace, rapide et courtois ; * Informer et renseigner nos clients durant leur séjour ; * Réaliser les encaissements des prestations annexes ; * Suivre les dossiers clients et le planning de réservation. Nos petits plus :***Des équipes conviviales * Un environnement propice à l'évolution * Un logement sur nos campings, selon les disponibilités. * Des Tickets restaurants * Des réductions pour toi et tes proches dans l'ensemble de nos campings Description du profil : Tes atouts pour réussir ce poste :***Tu as une expérience justifiée sur un poste similaire, idéalement dans le secteur de l'hôtellerie de plein air. * Tu maîtrises le français comme l'anglais, une troisième langue est un plus. * Tu maîtrises les outils informatiques. Tes petits plus :***Le sens du détail est ta marque de fabrique. * La satisfaction client est ton objectif premier. * Tu es organisé(e) et bon(e) communicant(e). * Tu sais t'adapter à toutes les situations, y compris dans la gestion de conflits. Envie de t'investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant !
ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d'emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Tu es prêt(e) à embrasser la vie en plein air, à partager ton enthousiasme avec les vacanciers et à créer des souvenirs inoubliables, tu es alors la personne que nous cherchons! Interlocuteur/trice privilégié(e) des clients, tu contribues à la réussite de leur séjour, de leur arrivée à leur départ. Tes missions consistent à : Accueillir physiquement et téléphoniquement la clientèle française et internationale ; Garantir le bon déroulement du séjour des clients et optimiser leur satisfaction en offrant un service efficace, rapide et courtois ; Informer et renseigner nos clients durant leur séjour ; Réaliser les encaissements des prestations annexes ; Suivre les dossiers clients et le planning de réservation. Nos petits plus : Des équipes conviviales Un environnement propice à l'évolution Un logement sur nos campings, selon les disponibilités. Des Tickets restaurants Des réductions pour toi et tes proches dans l'ensemble de nos campings Tes atouts pour réussir ce poste : Tu as une expérience justifiée sur un poste similaire, idéalement dans le secteur de l'hôtellerie de plein air. Tu maîtrises le français comme l'anglais, une troisième langue est un plus. Tu maîtrises les outils informatiques. Tes petits plus : Le sens du détail est ta marque de fabrique. La satisfaction client est ton objectif premier. Tu es organisé(e) et bon(e) communicant(e). Tu sais t'adapter à toutes les situations, y compris dans la gestion de conflits. Envie de t'investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant !
Description du poste : Manpower SOISSONS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Assistant administration des ventes (ADV) (H/F) - Gérer les commandes clients depuis la réception jusqu'à la livraison. - Assurer la coordination entre les différents services (commercial, logistique, production) pour garantir le respect des délais. - Suivre les expéditions et gérer les documents d'exportation. - Traiter les réclamations clients et proposer des solutions adaptées. - Mettre à jour les bases de données clients et les tableaux de bord de suivi des ventes. - Participer à l'amélioration continue des processus ADV. - Diplôme en commerce international, logistique ou équivalent. - Expérience de 2 à 3 ans dans un poste similaire. - Maîtrise des outils informatiques, notamment SAP et Excel. - Excellente communication en français et en anglais, à l'écrit comme à l'oral. - Sens de l'organisation, rigueur et capacité à gérer les priorités. - Esprit d'équipe et capacité à travailler en autonomie. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Responsable Adjoint(e) de magasinRejoins une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions !ACTION est un distributeur non-alimentaire présent aux Pays-Bas, en Belgique, en France, au Luxembourg, en Allemagne, en Autriche, en République Tchèque, en Pologne et en Italie. Implanté en France depuis 2012, l'enseigne connaît un développement exceptionnel et qui compte actuellement plus de 630 magasins répartis sur tout le territoire avec plus de 14 000 collaborateurs.Action propose un assortiment changeant et très diversifié avec plus de 6000 références réparties en 14 catégories différentes allant de la décoration, des produits cosmétiques, des jouets, en passant par le bricolage, le multimédia, les fournitures de bureau, le textile ou encore les produits ménagers et ce à des prix qui défient toute concurrence !Chez Action ce n'est pas comme ailleurs, tu verras ! Avec plus de 50% d'évolution en interne, nous te proposons des postes dynamiques avec de belles perspectives !Alors, viens travailler au cœur de l'Action !Venez travailler au cœur de l'ActionTu seras amené(e) à :Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasinGérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautésÊtre un membre actif de l'équipe d'encadrementVeiller au développement et à la renommée du magasinÊtre sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .)Participer au recrutement des futurs collaborateursCe que nous pouvons t'offrirUn salaire brut annuel de 25 392€ au statut agent de maitrise Des avantages salariaux tels que : le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) Une prime de participationUne prime d'ancienneté à partir de 3 ansUne prime « cout de la vie » pour les magasins éligibles Des avantages sociaux tels que : Ticket restaurant Une remise du personnel Des cartes cadeaux Des avantages grâce à un CSE dynamiqueUne mutuelle d'entreprise et une prévoyanceUne formation théorique et pratique Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance.Et bien d'autres. Profil de candidat(e) recherché(e) : Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûtsTu as suivi une formation de niveau Bac+2Tu as une expérience de minimum 2 ans dans le commerce et le management d'équipeDisponible 35 heures par semaine durant les jours d'ouverture du magasin. Tu travailleras 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés.Tu possèdes un esprit pragmatique, entreprenant et tu sais gérer des coûts ainsi qu'une équipe.Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Par le biais de son accord handicap agréé, Action s'engage à étudier et mettre en œuvre des solutions adaptées aux besoins spécifiques de chacun, afin de sécuriser l'intégration des nouveaux embauchés dans le cadre leur future prise de poste.Enfin, ce poste est également disponible en alternance. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC AZAÉ SOISSONS , VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l\'accès à notre comité d\'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d\'obtenir une prime de cooptation s\'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu\'à 100%), * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance....
ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ?5000 opportunités d'emploi par an,des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...),+ de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe,3 millions de clients accueillis chaque année.ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la Il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Tu es passionné(e) par ton métier et tu souhaites partager ton savoir-faire avec nos clients ! Nous recherchons un(e) Cuisinier(e) pour le restaurant de notre camping ! Tes missions consistent à :assurer la réalisation des entrées, plats et desserts ;respecter les fiches techniques du restaurant ;entretenir le matériel mis à disposition des équipes ; emballer les préparations, les produits, les étiqueter (date de fabrication, DLC) et les ranger en chambre froide, en réserve. ; effectuer le nettoyage du poste de travail, des ustensiles, des équipements et des réserves ; veiller à la satisfaction clients ; respecter les normes HACCP ; assurer le service au quotidien du restaurant. Nos petits plus : Des équipes convivialesUn environnement propice à l'évolutionUn logement à ta disposition selon les disponibilitésDes Tickets restaurantsDes réductions pour toi et tes proches dans l'ensemble de nos campingsHoraires sans COUPURESTes atouts pour réussir ce poste : Tu es titulaire d'un CAP cuisineLes normes HACCP n'ont aucun secret pour toiTu as une expérience justifiée sur un poste similaire.Tes petits plus :Tu es PASSIONNÉ(E) et créatif(ve) !Tu es dynamique, réactif(ve) et tu sais faire face aux imprévus.Tu aimes travailler en équipe.Envie de t'investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant ! Nous attendons avec impatience votre candidatureVeuillez postuler directement via le bouton Postuler de Monster.
Description du poste : ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? * 5000 opportunités d'emploi par an, * des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), * + de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, * 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne... Il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Tu es passionné(e) par ton métier et tu souhaites partager ton savoir-faire avec nos clients ! Nous recherchons un(e) Cuisinier(e) pour le restaurant de notre camping ! Tes missions consistent à : * assurer la réalisation des entrées, plats et desserts ; * respecter les fiches techniques du restaurant ; * entretenir le matériel mis à disposition des équipes ; * emballer les préparations, les produits, les étiqueter (date de fabrication, DLC) et les ranger en chambre froide, en réserve. ; * effectuer le nettoyage du poste de travail, des ustensiles, des équipements et des réserves ; * veiller à la satisfaction clients ; * respecter les normes HACCP ; * assurer le service au quotidien du restaurant. Nos petits plus : * Des équipes conviviales * Un environnement propice à l'évolution * Un logement à ta disposition selon les disponibilités * Des Tickets restaurants * Des réductions pour toi et tes proches dans l'ensemble de nos campings * Horaires sans COUPURES Tes atouts pour réussir ce poste :***Tu es titulaire d'un CAP cuisine * Les normes HACCP n'ont aucun secret pour toi * Tu as une expérience justifiée sur un poste similaire. Tes petits plus :***Tu es PASSIONNÉ(E) et créatif(ve) ! * Tu es dynamique, réactif(ve) et tu sais faire face aux imprévus. * Tu aimes travailler en équipe. Envie de t'investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant !
Description du poste : ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? * 5000 opportunités d'emploi par an, * des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), * + de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, * 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne... Il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Tu es passionné(e) par ton métier et tu souhaites partager ton savoir-faire avec nos clients ! Nous recherchons un(e) Cuisinier(e) pour le restaurant de notre camping ! Tes missions consistent à : * assurer la réalisation des entrées, plats et desserts ; * respecter les fiches techniques du restaurant ; * entretenir le matériel mis à disposition des équipes ; * emballer les préparations, les produits, les étiqueter (date de fabrication, DLC) et les ranger en chambre froide, en réserve. ; * effectuer le nettoyage du poste de travail, des ustensiles, des équipements et des réserves ; * veiller à la satisfaction clients ; * respecter les normes HACCP ; * assurer le service au quotidien du restaurant. Nos petits plus : * Des équipes conviviales * Un environnement propice à l'évolution * Un logement à ta disposition selon les disponibilités * Des Tickets restaurants * Des réductions pour toi et tes proches dans l'ensemble de nos campings * Horaires sans COUPURES Description du profil : Tes atouts pour réussir ce poste :***Tu es titulaire d'un CAP cuisine * Les normes HACCP n'ont aucun secret pour toi * Tu as une expérience justifiée sur un poste similaire. Tes petits plus :***Tu es PASSIONNÉ(E) et créatif(ve) ! * Tu es dynamique, réactif(ve) et tu sais faire face aux imprévus. * Tu aimes travailler en équipe. Envie de t'investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant !
Depuis notre création en 1996, toutes nos collaboratrices et tous nos collaborateurs ont la même ambition : être l'opérateur qui fait grandir les relations humaines. Nous innovons au service de technologies qui font grandir les amitiés, les liens de famille, les histoires d'amour, les engagements solidaires, les projets collectifs. Nous avons créé le premier forfait illimité, nous avons lancé l'internet mobile. Chaque jour, nous redoublons d'efforts pour fournir un réseau encore plus puissant et étendu pour connecter tous les territoires. Nous sommes 10 500 artisans des liens humains, passionnés, au service de 28 millions de personnes partout en France. Nous sommes 10 500 engagés pour l'inclusion, tous différents : par notre parcours, notre métier, nos idées. Alors si pour vous faire grandir les relations humaines est un métier, on est fait pour être ensemble. Chez Bouygues Telecom, nous pensons que notre première richesse est avant tout la personnalité de nos collaborateurs/trices. Nous existons pour faire grandir les relations humaines car nous avons compris que pour faire avancer l'entreprise, il fallait avant tout vous faire progresser. #onestfaitpourêtreensemble Rejoignez l'équipe d'Epagny en tant que Responsable de boutique et devenez un(e) véritable promoteur de Bouygues Telecom ! Engagé(e) à l'idée de faire vivre une expérience unique à nos clients et de développer le business de votre point de vente, vos principales missions seront de : - Accompagner et faire grandir ton équipe au quotidien sur le discours clients et les techniques de vente à travers du coaching, des formations et un suivi personnalisé ; - Analyser et piloter les performances commerciales pour atteindre les objectifs fixés dans un univers concurrentiel et en perpétuelle évolution ; - Organiser l'activité de la boutique et veiller à la bonne application des standards et des procédures liées au secteur des télécoms. Notre définition du Responsable de boutique accompli ? Une personne fédératrice et positive qui saura créer un environnement propice à la réussite de son équipe, dont la force sera d'allier son sens du commerce et son leadership pour relever des défis toujours plus stimulants ! Les plus : - Formation pour appréhender l'univers de la télécommunication et le métier de Responsable point de vente - Rémunération stimulante composée d'un fixe et d'un variable non plafonné sur 13 mois - Prise en charge des frais de transport en commun à 90% - Carte ticket-restaurant - Et bien d'autres encore.. Que vous soyez expert(e) ou amateur(trice) des nouvelles technologies, votre profil nous intéresse ! Une expérience significative dans le management d'équipe est requise. Réseau Club Bouygues Telecom est une société handi-accueillante. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ?- 5000 opportunités d'emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne... Il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Tu es passionné(e) par ton métier et tu souhaites partager ton savoir-faire avec nos clients ! Nous recherchons un(e) Cuisinier(e) pour le restaurant de notre camping ! Tes missions consistent à :- assurer la réalisation des entrées, plats et desserts ; respecter les fiches techniques du restaurant ; entretenir le matériel mis à disposition des équipes ; emballer les préparations, les produits, les étiqueter (date de fabrication, DLC) et les ranger en chambre froide, en réserve. ; effectuer le nettoyage du poste de travail, des ustensiles, des équipements et des réserves ; veiller à la satisfaction clients ; respecter les normes HACCP ; assurer le service au quotidien du restaurant. Nos petits plus : - Des équipes conviviales Un environnement propice à l'évolution Un logement à ta disposition selon les disponibilités Des Tickets restaurants Des réductions pour toi et tes proches dans l'ensemble de nos campings Horaires sans COUPURES Tes atouts pour réussir ce poste : Tu es titulaire d'un CAP cuisine Les normes HACCP n'ont aucun secret pour toi Tu as une expérience justifiée sur un poste similaire. Tes petits plus :- Tu es PASSIONNÉ(E) et créatif(ve) ! Tu es dynamique, réactif(ve) et tu sais faire face aux imprévus. Tu aimes travailler en équipe. Envie de t'investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant !
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) SOUDEUR METALLIER CHAUDRONNIER (f/h).Au sein de l'atelier, vous avez pour tâches de : - réaliser des opérations de soudure en fonction d'un plan - nettoyer les pièces - contrôler vos soudures (visuel , ressuage..) et procéder aux travaux de finitions.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ?- 5000 opportunités d'emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Tu es passionné(e) par ton métier et tu souhaites partager ton savoir-faire avec nos clients ! Nous recherchons un(e) Cuisinier(e) pour le restaurant de notre camping ! Tes missions consistent à :- respecter les fiches techniques du restaurant ; assurer la réalisation des entrées, plats et desserts ; entretenir le matériel mis à disposition des équipes ; emballer les préparations, les produits, les étiqueter (date de fabrication, DLC) et les ranger en chambre froide, en réserve. ; effectuer le nettoyage du poste de travail, des ustensiles, des équipements et des réserves ; veiller à la satisfaction clients ; respecter les normes HACCP ; assurer le service au quotidien du restaurant. Nos petits plus : - Des équipes conviviales Un environnement propice à l'évolution Un logement à ta disposition selon les disponibilités Des Tickets restaurants Des réductions pour toi et tes proches dans l'ensemble de nos campings Tes atouts pour réussir ce poste : Tu es titulaire d'un CAP cuisine Les normes HACCP n'ont aucun secret pour toi Tu as une expérience justifiée sur un poste similaire. Tes petits plus :- Tu es PASSIONNÉ(E) et créatif(ve) ! Tu es dynamique, réactif(ve) et tu sais faire face aux imprévus. Tu aimes travailler en équipe. Envie de t'investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant !
Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein. On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes. Mais avec Ouihelp c'est : Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile. Mais avec Ouihelp c'est aussi : L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices : Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si : Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée) Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
Ton projet est d'allier produits, passion, management et commerce ? Pour nous accompagner dans le développement de notre réseau de plus de 100 magasins, rejoins l'aventure en tant que Chef de Secteur !La culture avec un grand AAAH ! Nous nous donnons pour mission de FAIRE VIVRE ET AIMER LA CULTURE. Cultura est engagée dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Cultura, nous te recruterons avant tout pour ta personnalité et ta capacité à nous partager ta passion culturelle ! Nous t'accompagnerons pour ta réussite et ta professionnalisation grâce à : des missions enrichissantes pour développer ton potentiel, un management bienveillant et à l'écoute, un style de leadership basé sur l'autonomie, la collaboration et la performance, la possibilité de te nourrir de ta passion dans ton environnement professionnel Pour toutes ces raisons, nous avons été élus Entreprise où il fait bon travailler et Lauréate « Best Workplace » dans la catégorie 2500 salariés et plus. Pourquoi nous rejoindre ? Tu as un projet ambitieux . et des idées pleins la tête pour le faire grandir ! Tu souhaites : Rejoindre une équipe passionnée, soudée et enthousiaste qui n'a qu'une mission : Faire vivre et aimer la culture au plus grand nombre Avoir accès à des métiers extrêmement variés et la possibilité d'évoluer en interne Accéder à un environnement de travail riche et stimulant dans une atmosphère conviviale Participer à de nombreux événements culturels (dédicaces, concerts, salons, expos.) Ce que nous te proposons comme avantages : Une rémunération proposée en fonction de ton profil et de ton expérience : nous valorisons la compétence Une rémunération variable pour viendra récompenser la performance (intéressement et participation) Une prime d'ancienneté (sous condition) Une dimension protection sociale : Mutuelle (prise en charge des cotisations mensuelles à hauteur de 50%), Prévoyance, Fond de solidarité et Chèque Emploi Service Universel destinés aux collaborateurs en situation de handicap ️ Carte Edenred - tickets restaurants digitalisés et financés à hauteur de 50% par Cultura (sous condition d'ancienneté) La possibilité de nourrir ta passion culturelle avec l'emprunt de produits, ou encore des remises sur tes achats en magasin. De plus, tu pourras participer ou donner des cours au sein du plongeoir (ateliers créatifs, musicaux ou d'écriture proposés aux clients et animés par nos collaborateurs) ou encore vendre tes œuvres en magasin ! Envie de nous rejoindre ? Nous avons hâte de te rencontrer ! Ton projet est d'allier produits, passion, management et commerce ? Pour nous accompagner dans le développement de notre réseau de plus de 100 magasins, rejoins l'aventure en tant que Chef de Secteur ! Au sein du magasin, tu animes l'équipe de conseillers de vente du secteur Services (Accueil, Caisses et Presse) Véritable manager et commerçant, tu : * Garantis un accueil et une satisfaction client de premier ordre en optimisant la fluidité de l'espace Caisse-Accueil. * Organises les flux, en pilotant la réception des marchandises pour la mise en rayon quotidienne et les commandes clients. * Recrutes, animes et mets en avant les talents au sein de ton équipe en développant les compétences de chacun. #manager #développeur #commerçant #créatif #enthousiaste #énergique #curieux #rigoureux #organisé Tu as une expérience de manager dans l'univers de la distribution spécialisée, tu as suivi une formation en Commerce / Management / Gestion. Si ton projet, en intégrant notre enseigne, est de trouver des valeurs humaines, de les partager et de construire un parcours évolutif vers un poste de Direction de Magasin... Alors faisons route ensemble ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Azaé Soissons fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 305 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description du poste : ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? * 5000 opportunités d'emploi par an, * des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), * + de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, * 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Tu es passionné(e) par ton métier et tu souhaites partager ton savoir-faire avec nos clients ! Nous recherchons un(e) Cuisinier(e) pour le restaurant de notre camping ! Tes missions consistent à : * respecter les fiches techniques du restaurant ; * assurer la réalisation des entrées, plats et desserts ; * entretenir le matériel mis à disposition des équipes ; * emballer les préparations, les produits, les étiqueter (date de fabrication, DLC) et les ranger en chambre froide, en réserve. ; * effectuer le nettoyage du poste de travail, des ustensiles, des équipements et des réserves ; * veiller à la satisfaction clients ; * respecter les normes HACCP ; * assurer le service au quotidien du restaurant. Nos petits plus : * Des équipes conviviales * Un environnement propice à l'évolution * Un logement à ta disposition selon les disponibilités * Des Tickets restaurants * Des réductions pour toi et tes proches dans l'ensemble de nos campings Description du profil : Tes atouts pour réussir ce poste :***Tu es titulaire d'un CAP cuisine * Les normes HACCP n'ont aucun secret pour toi * Tu as une expérience justifiée sur un poste similaire. Tes petits plus :***Tu es PASSIONNÉ(E) et créatif(ve) ! * Tu es dynamique, réactif(ve) et tu sais faire face aux imprévus. * Tu aimes travailler en équipe. Envie de t'investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant !
Description du poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE COMPIEGNE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ingénieur amélioration continue (H/F) Vous êtes le référent des actions d'améliorations continues sur la zone dédiée. Vous analysez les données de la machine pour identifier et éliminer les pertes (ex : CDC, mesdas, inventaires, audit papier, ?.) En fonction des objectifs assignés et des thématiques à traiter, il faudra créer un groupe projet, constitué d'opérationnels de différentes catégories de collaborateurs de l'entreprise. Vous développez les procédures pour aider les conducteurs de production polyvalent. Connaître les outils de résoution de problèmes (IPS, UPS, RCO, Lean 6 sigma, ?). Vous animez et coordonnez les travaux des groupes projets dont il/elle a la charge et Mets en place les actions pour tuer les causes racines. S'assurer de la bonne mise en oeuvre des actions validées. S'assurer que les contrôles CIL ont lieu à la en qualité et en fréquence o Il/elle est responsable du changement de DMS pour les lignes de sa zone. Vous participez à l'exécution et à la mise en oeuvre d'actions de préparation aux certifications telles que IFS et ISO. Vous êtes le back up du Line leader pendant les congés ou en cas d'absence. Vous avez minimum 5 ans dans un environnement industriel, de préférence en agroalimentaire. Vous avez une formation ingénieur généraliste, spécialisation en gestion de production / process. Vous avez des connaissances et bonne pratique des outils de gestion informatique Vous avez déjà fait du management transversale. Maîtrise de l'anglais impérative. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité.Vous aurez notamment pour missions :La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;Le suivi de la trésorerie du point de vente ;L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.)La gestion de nos outils interne (GADM, pégase, mes banques etc.) Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 5 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable.Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, congés payés et 15% de remise sur vos achats.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : L'alternance est une chance que nous saisissons à chaque rentrée, pour accueillir nos collaborateurs de demain. Rejoindre nos équipes de passionné.e.s et d'expert.e.s te permettra de vivre une expérience professionnelle et humaine forte. À nos côtés, développe tes compétences sur le terrain et affirme ton utilité en épaulant les professionnels du bâtiment. Si tu prépares un Master et que tu es à la recherche d'une alternance pour la rentrée prochaine : rejoins notre magasin pour un contrat de professionnalisation ou d'apprentissage de 1 an ou 2 ans. Le quotidien qu'on te propose En tenant compte des impératifs du commerce, tu garantis la fluidité des circuits marchandises.***Tu animes individuellement et collectivement ton équipe de réceptionnaires (2-3 personnes), tu les recrutes et les formes. * Tu réceptionnes les commandes fournisseurs : tu assures le déchargement, le rangement et l'identification des produits. * Tu assures le chargement des camions pour les commandes clients. * Tu contrôles la qualité des produits et des stocks. * Tu es garant.e du traitement des déchets. * La sécurité est notre priorité, que ce soit auprès de nos clients, de nos prestataires ou de l'ensemble de nos équipes. Tu veilles donc à son application au quotidien. Ce que l'on apprécie chez toi***Tu prépares un Master en logistique. * Ta capacité à prioriser te permet de travailler en efficacité. * Ta polyvalence. * Ton esprit d'équipe. * Ton agilité avec les outils digitaux. Pourquoi nous rejoindre ?***Une rémunération sur 13 mois. Tu peux également bénéficier d'un variable collectif : intéressement trimestriel, participation aux bénéfices. * Des avantages : actionnariat d'entreprise, carte restaurant, mutuelle, téléphone professionnel double SIM, programme de fidélité collaborateur du groupe. Qui sommes-nous ?***Une entreprise à taille humaine avec 2 300 collaborateurs. * 37 points de vente en France, un site web, une marketplace, un plateau téléphonique. * Des professionnels au service des artisans de l'habitat. * Des matériaux, de l'outillage pro, des services et conseils adaptés. * L'enseigne pro du groupe de distribution dans le secteur de l'habitat. C'est tout cela et bien plus encore, alors viens le découvrir en nous rejoignant ! Description du profil : Cette mission est faite pour vous si : - Vous êtes une personne organisée ; ceci est d'autant plus important que vous devrez gérer de front les périodes en entreprise et à l'école, - Vous avez d'excellentes qualités relationnelles et aimez échanger avec les personnes, - Vous faites preuve de curiosité, aimez comprendre, découvrir, vous informer, et trouver des solutions, - Vous avez un tempérament commerçant, et vous aimez la relation client.
Notre client, une industrie agroalimentaire, recherche un Technicien de maintenance (H/F) posté en 3*8. Rattaché(e) au Responsable maintenance, vos missions consisteront à : - Assurer la préparation du démarrage des machines lors des changements de production (changements de formats, réglages particuliers) - Rechercher les solutions techniques permettant de répondre aux besoins exprimés - Après validation des solutions préconisées, réaliser les modifications : conception et utilisation de nouveaux systèmes automatisés et peut être amené à solliciter des moyens complémentaires - Renseigner et utiliser la GMAO de l'entreprise - Assurer la maintenance, le réglage et le dépannage électromécanique sur les équipements dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité - Assurer la maintenance courante des machines lors des arrêts de lignes et participer aux entretiens préventifs programmés - Assurer avec efficacité les interventions curatives et préventives et le suivi du rapport d'activité dans la GMAO afin d'analyser et de travailler sur les causes racines des dysfonctionnements rencontrés (BDE) - Assurer le démontage des pièces pour leur réparation ou leur envoi à des sous-traitants et s'assurer de leur retour dans les délais pour pouvoir les réinstaller - Procéder à des réglages, graissages et vidanges de machines et proposer des améliorations d'entretien des équipements - Mettre en place en appui technique du Responsable Maintenance un programme de maintenance préventive et de renouvellement des équipements Issu d'une formation en maintenance industrielle, vous possédez une expérience d'au minimum 5 ans sur un poste similaire. Vous êtes autonome, proactif et avez l'esprit d'équipe. Horaires : 3*8 avec une astreinte par mois Avantages : - Primes de paniers - Heures supplémentaires majorées - Prime de progrès durable après 3 mois d'ancienneté - Prime d'astreinte si vous êtes sollicité dans le cadre des astreintes planifiées par votre service - Indemnités kilométriques - Participation après 3 mois d'ancienneté - Repos compensateurs : RC de nuit, etc. - Prime d'habillage/déshabillage annuelle - Part variable Personne en charge du recrutement : Emma Michel
Description du poste : Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région. Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI. Vos futures missions et responsabilités : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers. Vos missions au quotidien : 1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien***Rechercher de nouveaux biens à vendre * Estimation : évaluer les biens en fonction du marché * Accompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs 2. Commercialisation des biens * Rédiger et diffuser des annonces attractives * Organiser des visites avec les potentiels acquéreurs * Mettre en place une stratégie de communication et marketing efficace 3. Accompagnement des clients * Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étape * Négocier les offres pour aboutir à un accord Ce que nous offrons :***Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à -13%) * Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine. * Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.) * Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity. * Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€ Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes * L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes * Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5 Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous ! Processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique préalable 2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région 3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"
Chez TEMPORIS, chaque talent est important! Sur COMPIEGNE, nous faisons partie d'un réseau de 180 Agences franchisées en France. Notre indépendance est gage de qualité dans nos process de recrutement et de valeurs humaines. Nous recrutons pour un de nos clients des menuisiers d'intérieur (H/F) ayant envie de s'investir dans la durée. Tu seras amené(e) à partir en chantier et procéder à l'installation de: - plinthes en bois, - portes en bois avec béquillage, - façades de gaines techniques, - façades de placards, - portes coulissantes, - ouvrants à la française, etc.... Tu es titulaire d'un CAP, BEP, BAC PRO en menuiserie ? Tu as de l'expérience en installation ? N'hésite pas, postule vite et viens nous rencontrer en agence. Quels avantages as-tu de travailler pour TEMPORIS? - Du plus sur ton salaire: 10% d'IFM + 10% de Congés payés - Accès à notre plateforme de dématérialisation pour la signature électronique des contrats et la réception des bulletins de paie = création de ton espace personnel - Accès au CE dès la 1ère heure - Parrainage: 100€/ candidat parrainé - Accès au FASTT: aide au logement, location de , garde d'enfants.... - Accès à la mutuelle "Intérimaires Santé" dès la première heure. - Possibilité d'être formé(e) pour monter en compétences sur un métier. Nos Agences de Compiègne et Noyon sont à ton écoute! Nous couvrons Compiègne et ses environs ainsi que Noyon/Roye/Montdidier/Chauny et alentours.
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Au sein d'une maison de retraite, un château nommé Les Jardins de Nampcel, permettant d'accueillir 76 résidents avec une répartition sur une unité classique et deux unités protégées, dans un cadre de campagne et avec une réputation dite familiale, nous recherchons un aide soignant (H/F) diplômé pour travailler en EHPAD. Les missions principales sont de : - Dispenser les soins d'hygiène et de confort, - Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...), - Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation, - Soins préventifs, - Accueillir et installer la personne et son entourage, - Informer la personne des soins courants dispensés, - Entretenir l'environnement immédiat de la personne... Type d'emploi : CDD Salaire : 1766€ brut + 206€ de ségur + 58€ pour 2 dimanches + 176€ de précarité + 176€ de CP = 2064€ brut mensuel + reprise d'ancienneté Programmation : Disponible le week-end (1 sur 2) Périodes de Travail de 12 Heures Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Primes
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Expérience de Charcutier-traiteur requise, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Salaire fixe sur 13 mois, mutuelle,congés payés et 15% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vous êtes passionné par la mécanique agricole et vous recherchez une opportunité enrichissante ? Ne cherchez pas plus loin ! GUEUDET AGRI Aisne, division machinisme agricole de Gueudet 1880, vous propose de rejoindre son équipe en tant que mécanicien agricole (f/h) sur l'affaire CLASS de Montigny-Lengrain. Vous serez responsable des tâches suivantes : - Vous assurez l'entretien méticuleux du matériel agricole, garantissant ainsi son bon fonctionnement et sa durabilité. - Vous effectuez avec précision le diagnostic des pannes, puis réalisez les réparations nécessaires et l'entretien courant sur une variété d'équipements, notamment des tracteurs téléscopiques et des chaînes presse verte. - Vous êtes amenés à intervenir sur des réparations mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et électriques en fonction des situations. - Vous assurez les réglages, mises au point et essais. - Vous exercez votre activité dans le strict respect des normes et des procédures en vigueur au sein de notre entreprise, garantissant ainsi la qualité et la sécurité de nos interventions. Vous appréciez le travail d'équipe et êtes toujours disponible pour aider vos collègues et servir nos clients avec professionnalisme ? Vous accomplissez vos tâches avec minutie et méticulosité, tout en ayant à coeur la satisfaction de nos clients ? Si c'est le cas, alors nous vous invitons à rejoindre notre équipe !
Notre résidence Les Jardins de Nampcel située à Nampcel à 20 min de Noyon, 20 min de Compiègne et 30 min de Soissons recherche 2 kinésithérapeutes libéraux pour intervenir au sein de la résidence, selon votre emploi du temps, les après-midi du lundi au vendredi, avec planning fixe que vous aurez définis au préalable. Nous avons 2 médecins traitants qui interviennent au sein de la résidence et 3 infirmières employées qui collaborerons avec vous. Vous serez donc rémunérés par les résidents grâce aux ordonnances et aux différentes besoins. Le salaire proposé sur l'annonce n'est pas significatif du fait que vous soyez libéraux, c'est vous qui gérez.
L'EHPAD, la résidence Les Jardins de Nampcel est située dans les Hauts de France, sur la commune de Nampcel. Cette dernière est située à 16 km de Noyon, 25 km de Compiègne et 29 km de Soissons. Si vous souhaitez travailler dans un cadre rural et entouré de nature, c'est le lieu idéal pour vous. Un projet de déménagement sur la commune de Noyon est en cours. Nous recrutons actuellement un/une psychologue pour compléter notre équipe de soin en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents et de nos professionnels. Sous la responsabilité de la Directrice de l'établissement et du médecin coordonnateur, le (la) Psychologue conçoit, élabore et met en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de valoriser l'autonomie, psychique notamment, de la personne. Missions spécifiques : 1 - Auprès des résidents : · Accompagnement individualisé des résidents via des entretiens et suivis psychologiques afin d'assurer leur bien-être psychologique, notamment face aux problématiques liées au vieillissement et l'entrée en institution (deuil du domicile, adaptation à un nouvel environnement, vieillissement et perte d'autonomie, etc), avec travail de recueil de données liés aux projets de vie. · Assurer l'accompagnement des résidents en soins palliatifs et/ou fin de vie. · Réaliser des évaluations neuropsychologiques. · Mettre en place des ateliers thérapeutiques (individuels ou de groupe) ou groupes de paroles (réminiscence, atelier mémoire, etc). 2 - Auprès des équipes soignantes : · Effectuer un travail pluridisciplinaire autour des projets de vie des résidents. · Participer aux staffs pluridisciplinaires hebdomadaires afin de proposer un temps d'écoute et un travail d'analyse aux équipes soignantes. · Collaborer aux ateliers thérapeutiques avec l'animatrice. · Entretiens de soutien psychologique ponctuels auprès des équipes soignantes. · Informer et sensibiliser les équipes soignantes concernant les troubles cognitifs et psychologiques, liés au vieillissement ou non, notamment. 3 - Auprès des familles : · Entretiens et suivi psychologiques auprès des familles des résidents. · Informer et sensibiliser quant aux pathologies neurodégénératives, aux troubles cognitifs et psychologiques et leurs manifestations. · Proposer des groupes de paroles ou d'échange (café des aidants). 4 - Missions administratives : · Rédaction de transmissions relatives aux suivis psychologiques réalisés. · Rédaction de compte-rendu de bilans neuropsychologiques. · Soutien aux équipes soignantes dans la rédaction des projets de vie. Qualités requises · Capacité de travail en autonomie. · Capacité à gérer ses émotions. · Flexibilité et adaptation. · Capacité à communiquer. · Capacité d'observation, d'écoute, de soutien et d'analyse. Exigences du poste / Diplômes requis Licence de psychologie + master 2 ou DESS de psychologie (clinique, psychopathologie, gérontologique...) Manipulation des outils d'évaluation en gérontologie souhaitée (MMSE, 5 mots de Dubois, BREF, praxies, NPI-ES, etc). Poste à pourvoir immédiatement : 1 CDI à TEMPS PARTIEL Rémunération ...1250.......€ brut hors Ségur pour un temps partiel Statut Cadre Reprise d'ancienneté possible Chèques cadeaux Mutuelle d'entreprise Compétences : Diplôme Master 2 Psychologue Expérience : débutant ou confirmé Horaires de journée. Possibilité d'adapter les jours et horaires de travail avec accord de la direction
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET FAMILIALE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! EN INTÉGRANT NOTRE ÉQUIPE, VOUS INTERVIENDREZ AUPRÈS DE NOS BÉNÉFICIAIRES POUR : · Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) · Les accompagner lors de leurs sorties et activités · Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous leur permettrez de vivre chez eux en toute sérénité. VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vos missions seront variées et valorisantes, et nous reconnaîtrons votre engagement au quotidien. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l\'accès à notre comité d\'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d\'obtenir une prime de cooptation s\'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu\'à 100%) cellule d\'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance....
Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET FAMILIALE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! EN INTÉGRANT NOTRE ÉQUIPE, VOUS INTERVIENDREZ AUPRÈS DE NOS BÉNÉFICIAIRES POUR : · Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) · Les accompagner lors de leurs sorties et activités · Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous leur permettrez de vivre chez eux en toute sérénité. Description de l'entreprise : Domaliance Chauny fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 322 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
CDI Temps Partiel : 0.43 ETP - Salaire selon la CCN 1966 Poste à Pourvoir à compter du 26/08/2024 A L'IME HOVIA BLERANCOURT L'association : HOVIA est une association privée à but non lucratif, reconnue d'utilité publique. Depuis plus d'un siècle, HOVIA œuvre au service des personnes vulnérables et contribue à une société de droit : solidaire, inclusive et accueillante. Plus forts ensembles, nous nous affirmons agiles et novateurs, en mesure de : - Valoriser tous les champs de notre mission : l'accueil, l'accompagnement, le logement et l'insertion des personnes vulnérables, - Proposer des parcours de vie complets, individualisés et sans rupture dans une approche globale, - Défendre les valeurs fortes ancrées depuis nos origines et qui fondent notre ADN : la solidarité, le respect, la bienveillance et la laïcité, - Accorder une attention particulière à la proximité entretenue avec les personnes accueillies, leur entourage et le territoire d'implantation. L'Association regroupe 63 établissements et services répartis sur 50 sites dans 4 régions (Ile-de-France, Hauts-de-France, Bretagne et Normandie). Elle intervient dans le secteur sanitaire et médico-social (Protection de l'enfance et de la famille, enfants et adultes en situation de handicap et personnes âgées en perte d'autonomie). L'IME de Blérancourt est autorisé pour l'accueil en hébergement de 45 enfants, adolescents et jeunes adultes de 5 à 20 ans. Six places sont réservées à des enfants présentant des troubles du spectre autistique et 39 places pour des enfants présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. Contenu de la fonction Le ou la psychologue assure, notamment, deux missions principales : - Un travail auprès des enfants et de leurs familles. - Un travail auprès de l'équipe pluridisciplinaire. Le travail auprès des enfants et des familles : - Entretiens ponctuels ou réguliers avec les enfants - Rencontre familles ou assistants familiaux des enfants accompagnés - Réalisation d'évaluations - Contribue à la rédaction des bilans, des rapports d'activités et à l'évaluation du service rendu - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement ainsi qu'aux projets personnalisés des enfants. Le travail auprès de l'équipe : - Le ou la psychologue participe aux différentes réunions et apporte son éclairage clinique sur les situations et problématiques. - Réalise des évaluations et répond pour sa part aux indicateurs ANAP. - Collabore avec les différents partenaires en concertation avec l'encadrement - Apporte un soutien technique aux membres de l'équipe dans le cadre de leur exercice. Conditions de travail Temps de travail: 15.05 hebdomadaires. Séquences de travail : En fonction de la grille horaire établie. Rémunération : Selon le contrat de travail et en fonction de la convention collective CCNT 1966 : Poste cadre Classe 3 Niveau 1 - Coefficient de début : 800 x3.93 = 3144 € brut pour un temps plein soit 1351.92 € brut pour 0.43 ETP Lieu de travail : BLERANCOURT
Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
Rejoignez notre restaurant, reconnu pour son ambiance chaleureuse et conviviale, situé au cœur de Soissons. Nous sommes fiers de notre équipe dynamique et passionnée, toujours prête à offrir une expérience exceptionnelle à nos clients. Vos missions : Accueillir et prendre en charge les clients Conseiller les clients sur le choix des plats et des boissons Prendre les commandes et assurer le service à table Contribuer à la satisfaction et fidélisation des clients Maintenir les espaces de travail propres et organisés Profil recherché : Débutant accepté, une formation complète est assurée Excellentes compétences relationnelles et bonne présentation Sens du service et du travail en équipe Ponctualité et fiabilité Motivation et envie d'apprendre
À propos de la mission Nous sommes à la recherche de collaborateurs(rices) passionné(e)s par la mode, ayant une culture des tendances et des marques, et l'envie de s'investir pleinement dans les missions qui leur seront confiées. Vos missions : Le/la stockiste a pour mission première de gérer et optimiser la gestion des stocks, entrées et sorties des marchandises : - Il/elle met en place le stockage des produits et est garant(e) de la disponibilité des produits en surface de vente. - Il/elle est responsable des stocks, garantissant un stock exact. - Il/elle réceptionne et contrôle les marchandises attendues, assure également les retours de fin de saison et les transferts inter-magasins. - Il/elle rectifie les erreurs d'inversion pouvant être commises. Il/elle effectue les inventaires tournants. - Il/elle antivole correctement la marchandise, cintre ou plie, et s'assure du bon étiquetage des produits, tout en contrôlant et validant les bons de livraison. - Il/elle gère et organise son espace de travail (réserve) pour permettre une bonne communication entre le back-office et la surface de vente, et veille au rangement de tout ce qui s'y trouve. - Il/elle assure le réassort quotidien et, une fois la livraison traitée, effectue un réassort complet de la surface de vente. Nous recherchons une personne réactive, organisée, avec une bonne capacité d'écoute et d'adaptation. La prise d'initiative est valorisée. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 24 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché Vous possédez idéalement une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes dynamique, organisé(e), avec un bon relationnel et vous avez l'esprit d'équipe. Description du profil : - Sens du commerce et du service client - Personne réactive, organisée - Bonne capacité d'écoute et d'adaptation - Prise d'initiative - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Nous recherchons un(e) serveur/barmaid dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe au sein de notre restaurant traditionnel situé au cœur de Soissons. Vous interviendrez principalement les week-ends, lors des heures de repas (vendredi soir, samedi soir et dimanche midi). Ce poste, commencé en temps partiel, présente des perspectives d'évolution vers un temps plein. Missions principales : Accueillir les clients et les installer Prendre les commandes Servir les plats et les boissons Assurer le service au bar Veiller à la satisfaction des clients Encaisser les paiements Ranger et nettoyer les espaces de travail Profil recherché : Sens du service et de l'accueil Capacité à travailler en équipe Bonne gestion du stress Polyvalence et autonomie Disponibilité les week-ends Conditions : Travail les samedis et dimanches Horaires variables selon l'activité
Les Halles aux Fleurs, commerce indépendant et de proximité, spécialisé dans la fleuristerie et la jardinerie, recherche un(e) collaborateur(trice) pour un poste d'employé(e) polyvalent(e) Livraisons & Entretien Missions : PRINCIPALEMENT - Livraisons chez les particuliers et les professionnels (permis B indispensable) / conduite de véhicule utilitaire de taille moyenne + Enlèvement et dépôt des végétaux entre les serres de production et le magasin / manutention de chariot horticole et conduite d'un véhicule utilitaire de grande taille avec hayon. En l'absence de livraisons : - Mise en place et entretien de la marchandise en rayon - éventuellement confection. - Entretien des espaces de vente et de l'outil de travail Travail tous les matins, de 8h à 12h, du lundi au samedi inclus. + travail le dimanche de 25/05 indispensable. Compétences et qualités : Conduite irréprochable. Travail souvent physique (manutention de charges lourdes) et en extérieur. ORGANISATION +++ / Suivi des procédures internes +++ Polyvalence & dynamisme, instinctivement orienté « satisfaction client », bonne présentation, esprit d'équipe, respect des directives et procédures en place. Une appétence pour le monde du végétal sera appréciée.
Au sein d'une entreprise de services à la personne de 40 salariés, vous intégrez d'équipe de l'activité jardinage. Avec un véhicule de service et notre matériel, vous intervenez chez des particuliers. Sous l'autorité du responsable de l'activité, vous serez amené(e) à effectuer les missions suivantes : La taille des haies, l'entretien des massifs, la tonte, le débroussaillage, le ramassage de feuilles, la taille d'arbres fruitiers, les plantations, etc. Vous maîtrisez l'affutage des outils et l'entretien du matériel. Compétences : Passion et connaissances des végétaux ; Techniques de taille ; Travail propre ; Autonomie ; Organisation ; Relationnel ; Communication ; Expérience exigée de 2 ans à plus CAP Agricole Jardinier Paysagiste - BP Aménagements paysagers Permis B obligatoire Compétences en petit bricolage ou travaux d'entretien souhaitées Contrat à temps partiel Taux horaire : selon expérience - diplômes - compétences
Nous recherchons pour notre client situé à Soissons, un(e) conseiller(e) de mode Vos missions: Réceptionner les colis de vêtements, mettre en rayon, ranger le point de vente, tenir la caisse et renseigner les clients. Une première expérience ou un diplôme dans la vente demandée. Dynamique, polyvalent(e) , vous aimez le contact clientèle . Horaire de journée 09h/12h 13h/17h du lundi au samedi, avec un jour de repos dans la semaine
RAS INTERIM ET RECRUTEMENT - l'intérim express 24h/24 7j/7 Depuis 1969 ,nous avons développé notre expertise dans le domaine exigeant du transport et de la logistique avant de mettre à profit notre rigueur, notre réactivité et notre fiabilité pour d'autres secteurs. Fort d'un service 24h/24 et 7j/7 nous assurons une continuité de service inégalée sur le marché
Recherchons Secrétaire Apres Vente automobile pour notre site de Soissons. Expérience en concession automobile exigée d'au moins 3 ans. Ses missions principales seront : o Être un support administratif : tenue de planning, prise de rendez-vous, classement, suivi des données, gestion des factures fournisseurs, etc. o Gérer la saisie des garanties o Gérer la partie administrative des véhicules de courtoisies dans le système DMS (Assurance, gestion des clefs, visibilité planning.) o Comprendre et utiliser les processus et systèmes de garantie pour accéder aux informations sur le véhicule et apporter un soutien au cours de la procédure de demande de remboursement en garantie o Accueillir physiquement les clients et assurer les réponses téléphoniques de la concession o Gestion de la caisse o Saisir les packs de révision et extensions de garantie o Classement Archivage Ce poste aura une orientation suivie de la qualité client comprenant : o Le rappel client après travaux o Le traitement du mécontentement client o Le suivi des statistiques qualité APV Qualité pour le poste : souriant(e), accueillant(e), méthodique, bonne élocution. Maitrise de la bureautique. Salaire motivant- Comite d'entreprise- Participation aux bénéfices Renvoyer cv à recrutement par mail.
L'activité de l'agence immobilière est divisée en deux spécialités : la transaction (achat/vente) et la location & gestion locative. Ces deux spécialités sont au service des particuliers comme des professionnels. L'équipe accompagne ses clients de l'estimation du bien à la signature de l'acte de vente, du contrat de location ou bail commercial. Missions principales : - Suivi du parc immobilier et gestion de la relation client - Rechercher et sélectionner les locataires. - Présenter au propriétaire/bailleur les meilleurs candidats pour la location. - Organiser les visites de logements ou de locaux commerciaux et réaliser les états des lieux. - Assurer un rôle de médiation entre le locataire et le propriétaire tout au long de la vie du contrat, notamment lors de la remontée de doléances des locataires. Gestion administrative et juridique - Assurer la vie administrative du contrat/le cycle de vie du contrat de la signature du bail à sa résiliation : rédiger les contrats, établir les quittances de loyer, rédiger les avenants de renouvellement, de changement de dénomination sociale, des baux et préparation des annexes. - Enregistrer et mettre à jour les entrées comme les sorties de locataires. - Encaisser et facturer les charges ainsi que les loyers. - Traiter les révisions triennales de loyers et les renouvellements amiables des baux - Assurer l'application et le respect des clauses du bail et la gestion des sinistres. - Assurer le suivi des éventuels impayés et veiller au respect des paiements à échéance. - Préparer les dossiers de précontentieux. Suivi budgétaire et financier - Valider les régularisations de charges et élaborer ainsi le suivi des budgets annuels. - Contrôler et valider les avis d'échéances et les appels de fonds trimestriels émis par les syndics de copropriété. - Veiller à l'entretien des immeubles et à leur bon fonctionnement technique. - Organiser la mise en place éventuelle de travaux d'entretien et de rénovation des biens immobiliers administrés. Une immersion découvert du métier est possible. Formation entre 4 et 8 semaines en binôme. Temps plein (35 heures par semaine) Du lundi au vendredi, de 9h-12h /14h-18 h. Heures modulables en fonction des contraintes de vie. Un samedi matin, de 9h à 12h, permanence 1 fois par trimestre. 13eme mois + prime sur objectif (équivalent à un 14eme mois). Véhicule alloué au service pour les déplacements professionnels. Mutuelle.
A propos de l'entreprise Riche d'un siècle d'histoire, l'AMSAM - (ASSOCIATION MEDICO SOCIALE ANNE MORGAN), reste fidèlement engagée aux valeurs de sa fondatrice : l'aide à la personne et la lutte contre toute forme d'exclusion grâce à l'engagement et au professionnalisme de ses 350 collaborateurs. Sous la responsabilité du chef de service SAAD, l'assistant technique de secteur assure la planification des interventions à domicile. MISSIONS / ACTIVITÉS PRINCIPALES 1- Accueil Assure l'accueil physique et téléphonique de sa zone d'intervention Enregistre l'ensemble des contacts (téléphoniques, messages), peut y répondre directement ou les transmet au responsable ou au cadre de secteur lorsque la réponse nécessite une validation. 2- Planification Participe à la continuité du service en collaborant étroitement avec les responsables de secteur En collaboration avec la responsable de secteur et avec sa validation, planifie les interventions dans le respect de la législation du travail (contrôle du temps de travail, suivi de la modulation et des obligations légales et conventionnelles), Prépare avec la responsable de secteur le suivi administratif et quantitatif des prestations et de la modulation du temps de travail en proposant les réajustements nécessaires, En collaboration avec la responsable de secteur et avec sa validation, planifie les prestations de remplacement en cas d'absence d'un intervenant (arrêt maladie, formation, congé enfant malade ) ou modifie les heures d'intervention (à la demande des salariés ou des usagers) 3- Transmissions Participe aux transmissions en collaboration avec les responsables de secteur et favorise les relations entre usagers, intervenants, et responsables de secteur. Peut être amené à réaliser diverses missions administratives (courriers, classement de documents ) Rend compte de son activité à son supérieur hiérarchique Contribue à l'amélioration continue de la qualité du service (respect des procédures qualité), Est force de proposition et participe aux projets d'amélioration de fonctionnement collectif COMPÉTENCES ET QUALITÉS Capacité d'écoute, d'observation, d'analyse et d'évaluation, Rigoureux et organisé, Réactivité et capacité d'adaptation, Bonne maîtrise des outils informatiques, Bonne connaissance de la législation sociale, Capacités relationnelles développées, Esprit d'équipe et esprit associatif, Capacité de négociation et de médiation. Une première expérience en planification ainsi qu'une expérience dans la branche de l'aide à domicile et le médico social sont indispensables. CONDITIONS DE TRAVAIL ET CONTRAINTES DU POSTE Astreintes téléphoniques en semaine et les weekends et jours fériés par roulement avec les autres responsables de secteur et le cadre de secteur, Dépassement d'horaire possible dans le cadre des astreintes, Grande écoute et disponibilité pour les usagers et les intervenantes à domicile, Relations quotidiennes avec toute l'équipe du service aide à domicile et portage de repas, les différents financeurs, les partenaires, les autres services et le public, Déplacements ponctuels à caractère exceptionnel sur les permanences des secteurs.
FORMATION financée par France Travail puis CDI chez GALILEO. Lieu de travail : SOISSONS En partenariat avec l'organisme de formation Business K Concept, nous recrutons 16 personnes par le biais du dispositif POEI (préparation opérationnelle à l'emploi). Vous pourrez grâce à ce cursus acquérir toutes les compétences nécessaires pour exercer le métier de téléconseiller. Cette formation est d'une durée de 40 jours de formation théorique en présentiel (du 05/05/2025 au 02/07/2025) puis de 5 jours en tutorat (du 03/07/2025 au 09/07/2025). Démarrage de la formation le 5 mai 2025 puis CDI à l'issue. Vos futures missions : - Réception et identification des appels des futurs étudiants, analyse de la demande et orientation soit vers la personne recherchée, soit vers une structure ou un service - Mise en relation et suivi fonctionnel de la prise en charge de l'appel (poste occupé, interlocuteur absent, etc.) - Identifier les formations pouvant répondre à la demande du prospect - Présenter, conseiller et proposer un cursus adapté à sa demande et à ses besoins en développant les arguments de vente adéquats - Traitement des demandes de renseignement téléphonique - Être capable de présenter les programmes de formation et les modalités d'inscription des écoles - Assurer un accueil qualité selon les standards définis par le Groupe Respecter les procédures, les détails et les échéances données - Gestion administrative des dossiers de candidature - Utiliser les outils CRM, Outlook, les mettre à jour rigoureusement avec les informations collectées WEBINAIRE organisé le mardi 8 avril à 14h avec le centre de formation, France Travail et nous l'entreprise. Inscrivez vous via le site France Travail "Mes Evènements Emploi". Un lien vous sera envoyé. Vous pouvez également candidater dès à présent via cette offre.
La plateforme PROCH'EMPLOI de Soissons accompagne une étude commissaires de justice dans la recherche d'un COLLABORATEUR JURIDIQUE - Gestion des bailleurs sociaux H/F, poste polyvalent où la rigueur et la discrétion sont essentielles. Poste mêlant organisation logistique (rendez-vous, gestion des demandes), administratif (préparation, rédaction, archivage) et financier (facturation, relances). Vos missions dans le détail (Non exhaustif) : -Gestion du service CONSTATS à savoir : 1. Gestion des demandes de constats - Réception des demandes - Analyse de la faisabilité 2. Planification et organisation des constats - Prise de rendez-vous - Préparation des dossiers 3. Rédaction et suivi des constats - Assistance à la rédaction - Archivage et suivi des dossiers 4. Facturation et relance des paiements - Gestion administrative - Relance des impayés 5. Communication et relation avec les parties - Contact client - Relations avec les professionnels PROFIL REQUIS BAC+3 - LICENCE OU EQUIVALENT Licence CARRIERES JURIDIQUES avec expérience 2-5 ans Diplôme en droit EXIGE Orthographe irréprochable Excellente communication orale et écrite Maitrise du pack office Une formation technique aura lieu en interne lors de la prise de poste. Rigueur Organisation Travail en équipe Confiance Une formation juridique ou une expérience en cabinet d'huissiers (Commissaires de justice) / avocats / tribunal / serait idéale. La maitrise du logiciel INTELSOFT est un plus. CONTRAT PROPOSÉ CDI Temps plein (35 heures par semaine) Du lundi au vendredi: 8H/12H 14H/17H Pas de télétravail Démarrage immédiat - Rémunération entre 1800 et 2200 € BRUT suivant le profil. Possibilité de négocier plus pour une personne qui viendrait déjà d'une étude de Commissaire de Justice (ex huissier). (Revue du salaire une fois que l'employé est opérationnel au bout de quelques mois.) - Catégorie d'emploi : employé ou agent de maitrise (suivant les qualifications)
On t'en dit plus sur l'offre que nous te proposons ici : La formation : Ici, il s'agit de te former sur le BTS Management Commercial Opérationnel (MCO), une formation diplômante reconnue par l'État. L'entreprise : Nous avons déjà le partenaire idéal pour toi ! Il s'agit d'une enseigne dynamique et reconnue pour la qualité de son service client et son expertise dans le commerce de détail. À l'issue de ton alternance, une opportunité de CDI pourrait t'être offerte ! Rémunération : Jusqu'à 1600EUR mensuels (Le savais-tu ? En contrat d'alternance, le salaire brut = le salaire net). Pour ce qui est du poste : Nous recherchons un.e Vendeur, qui sera basé à Soissons. Missions principales : Accueillir, conseiller et orienter les clients dans leurs achats. Assurer la mise en rayon et le réassort des produits. Maintenir un espace de vente attrayant et organisé (merchandising). Participer aux opérations de caisse et aux actions de fidélisation client. Les qualités que nous recherchons : Sens du contact et excellente communication. Dynamisme et esprit d'équipe. Organisation et rigueur. Si tu penses correspondre à notre recherche, envoie-nous ta candidature ! L'un.e de nos chargé.es de recrutement te recontactera rapidement.
Votre missionVous accompagnerez des personnes âgées, dépendantes ou semi-dépendantes, atteintes d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soutien pour les tâches de la vie quotidienne : Hygiène corporelle totale ou partielle, soins alimentaires, soins liés à l'élimination, au repos et sommeil, à la conscience et l'état d'éveil Aide aux déplacements : Levers, couchers et transferts fauteuil-lit Rangement des chambres et réfection des lits Mise en place et organisation, selon les besoins individuels et collectifs, d'activités et projets occupationnels et/ou thérapeutiques Vous anticiperez et surveillerez les problèmes médicaux ou psycho-sociaux, et transmettrez les observations aux intervenants concernés : Repérage des risques de dénutrition, déshydratation, cutanés et infectieux Vous aurez une mission d'information et d'écoute auprès du résident, et de son entourage, et de transmission, auprès du personnel médical et paramédical : Soutien psycho-social, échanges avec le résident et rencontres avec la famille Participation, avec l'ensemble des soignants, à l'élaboration et mise en œuvre du projet de soins individualisé et personnalisé Alors, intéressé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES), spécialité Accompagnement de la Vie en Structure Collective ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure collective ? Vous savez prendre en compte les besoins des résidents et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez d'une aisance relationnelle ? Vous êtes disponible, à l'écoute et patient(e) ? Ce poste semble fait pour vous ! Envoyez-nous votre candidature !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description : ET SI ON ABORDAIT TES MISSIONS ? Véritable ambassadeur de la marque, tu es un(e) expert(e) de la vente ! Tu es passionné(e) par l'univers de la décoration et tu es prêt(e) à exprimer ton potentiel au sein d'une marque qui se réinvente ! Ton rôle ? Contribuer à l'atteinte des objectifs du magasin et à son développement. Comment ? En assurant un service client de qualité. Ce n'est pas tout ! Tu seras également amené(e) à tenir la caisse, effectuer du réassort, garantir la bonne tenue du magasin en termes de merchandising et veiller au respect de l'ensemble des procédures de l'entreprise. Alors, qu'attends-tu ? Rejoins-nous et fais partie de l'aventure Bouchara ! Profil recherché : TON PROFIL : * Plus que ta formation, ta motivation et ta personnalité feront la différence ! * Tu aimes la polyvalence et tu sais faire preuve de proactivité. * Les challenges t'animent et tu aimes te surpasser. * Le travail d'équipe est aussi un élément primordial dans ton quotidien ! Ouvert à tous les talents, nous agissons en faveur de la diversité et l'inclusion. Nous avons hâte de pouvoir te rencontrer et d'en savoir plus sur ton parcours !
Votre missionEn tant que secrétaire médico-social, vous partagez votre temps entre l'accueil, la salle d'attente et les différents bureaux des médecins ou professionnels du secteur social. Dans ce cadre, vos missions consistent à : Accueillir les patients, les informer et les orienter si besoin, Répondre aux appels téléphoniques et les transmettre si nécessaire, Analyser les demandes et évaluer les degrés d'urgence, Prendre les rendez-vous et gérer les plannings, organiser les réunions, Réaliser l'enregistrement informatique du dossier du patient, l'imprimer et le classer, Lancer les éditions (compte-rendu, note d'honoraires, etc.) et réaliser les envois, Gérer la facturation et la comptabilité courante, Gérer le courrier, effectuer l'archivage des documents, Gérer au quotidien la maintenance du système informatique, Mettre en œuvre, pour tous les correspondants et sous toutes ses formes, l'envoi des résultats. Alors, prêt(e) pour ce nouveau challenge ?Votre profilVous êtes diplômé(e) en secrétariat médical ou médico-social ? Vous disposez idéalement d'une première expérience réussie au sein d'un établissement médico-social ? Organisé(e) et rigoureux(se), vous brillez par votre sens de l'accueil et du service ? Discret(e) et bon(ne) communicant(e), vous établissez facilement le contact avec les patients en situation de handicap, et votre patience vous permet de répondre à tous types de besoins dans les meilleures conditions. Ce profil vous correspond ? Alors postulez vite ! Nous vous attendons avec impatience ! A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Sous la responsabilité du chef de service et au sein d'une équipe de travailleurs sociaux, vous serez en charge de : - Accueillir les résidents , - Réaliser l'accompagnement individuel en tant que référent de plusieurs ménages, dans leurs démarches sociales et juridiques : constitution, suivi des dossiers OFPRA et recours auprès de la CNDA..., - Participer à la mise en place d'actions socio-éducatives et d'actions d'information collective ayant pour priorité l'accès à l'autonomie (logement, insertion socio-professionnelle, santé...), - Si logement collectif : participer à la gestion de la vie collective au sein du dispositif, - Si logements diffus : assurer des visites à domicile afin de veiller au bon fonctionnement/entretien des logements, - Gérer la sortie du dispositif, - Participer au développement du travail en réseau et du partenariat sur le territoire local. Avantages : - 35 jours de congés - Chèques vacances/Crédit loisir - Billetterie cinéma à tarif réduit - Chèque cadeau à Noël - Formations collectives - Mutuelle prise en charge à 60% Titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé, d'assistant de service social ou CESF, vous connaissez les acteurs de l'intervention sociale et possédez de solides connaissances sur la procédure d'asile ainsi que les droits et devoirs de ce public. Vous justifiez dans l'idéal d'une première expérience auprès d'un public demandeur d'asile. Vous maîtrisez parfaitement le pack Office (Word et Excel). Vous possédez de réelles capacités relationnelles et rédactionnelles qui vous permettent de mobiliser les usagers autour d'un projet tout en gardant une posture professionnelle adéquate.
Participez à la mission d'utilité sociale de Coallia au service des plus vulnérables. Avec plus de 900 dispositifs, nous intervenons dans le cadre de politiques publiques auprès de 100 000 personnes par jour : travailleurs migrants, demandeurs d'asile, réfugiés, mineurs non accompagnés, personnes fragilisées par l'absence de logement ou encore celles en situation de dépendance et de handicap. Les valeurs de fraternité, hospitalité et proximité animent les 50...
Domino RH recherche pour l'un de ses clients un ESAT, un Éducateur Technique Spécialisé H/F Vos missions principales seront : Favoriser l'évolution du projet et du fonctionnement de l'atelier, en vous impliquant activement pour améliorer et évaluer les pratiques. Gérer la production de l'atelier en veillant à la qualité des produits, au respect des délais impartis et à la sécurité des personnes. Construire un cadre d'analyse et développer une expertise des pratiques éducatives et sociales. Travailler sur des missions ou activités ponctuelles Vous êtes un professionnel engagé, doté d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne connaissance des techniques de gestion de production et vous êtes reconnu pour votre capacité à analyser et à améliorer les pratiques.
[56318] Centre Hospitalier de Soissons L'ASH assure le bionettoyage des locaux communs du service et des chambres des patients/résidents en référence aux protocoles institutionnels pour lutter contre les infections associées aux soins (IAS) Il participe en collaboration avec l'équipe paramédicale à l'activité hôtelière dans le respect des protocoles liés à son poste de travail. Il participe à la continuité des soins au sein du pôle et de l'institution. Description du profil recherché: Savoir- être : - Avoir le sens du service public (mutualisation inter-unité et inter-pôle) - Respecter le secret professionnel et le devoir de réserve - Avoir des capacités d'adaptation à toutes situations rencontrées - Faire preuve de dynamisme - Avoir le sens des responsabilités - Faire preuve de rigueur dans l'exercice de ses fonctions - Faire preuve de respect, avoir une communication et un comportement adaptés avec le patient et/ou le résident, son entourage, tous les intervenants internes et externes ; - Savoir travailler en équipe - Savoir prendre des initiatives dans son champ de compétences - Savoir maitriser ses émotions et son stress - Respecter la sphère sociale, familiale et spirituelle du patient et/ou du résident Savoir-faire : - Appliquer les techniques spécifiques à l'entretien en milieu hospitalier et médico-social - Organiser son travail en priorisant et en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations dans son domaine de compétence - Respecter le dosage et la dilution des produits relatifs à son domaine de compétence et telles qu'indiquées dans les protocoles - Évaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux nécessaires à la pratique de son métier et en fonction des situations rencontrées - Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité - Lire et utiliser une notice, dans son domaine de compétence - Organiser et optimiser le stockage physique des produits, des matériels dans son périmètre d'activité - Rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité - Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle - Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau - Savoir utiliser l'outil informatique Horaires : Travail samedi et dimanche Période de la journée : Jour
"Je n'aurai pas pris ce risque là, je n'aurai pas créé mon entreprise. Mais avoir cette liberté d'entreprendre avec une sécurité derrière c'est exactement ce que je cherchais." Céline, Manager Commerce depuis mai 2022 Tu cherches un métier où tu ne passeras pas ta vie derrière un bureau ? Tu rêves d'accompagner une équipe au quotidien pour les aider à réaliser leurs objectifs ? Tu as envie d'être à la tête de ta propre petite entreprise, sans prendre le risque de tout perdre ? Alors le poste de Manager Commerce est fait pour toi. Pourquoi ? 1. Tu passeras 60 à 70% de ton temps hors du bureau Ton rayon est ton terrain de jeu. Que ce soit pour passer du temps avec ton équipe, t'assurer que tout est bien en ordre de marche ou directement rendre service à nos clients, tu ne restes pas sur le banc de touche. Tu conserves évidemment un temps de réflexion plus stratégique quand tu en as besoin, mais nous te proposons avant tout un métier de terrain 2. Ta réussite est directement liée à celle de ton équipe Chez Decathlon, nous aimons donner des responsabilités à nos coéquipiers, quel que soit leur niveau dans l'organisation. En tant que manager, ton rôle n'est pas de tout contrôler mais de tout faciliter. Un membre de ton équipe veut mettre à profit les apprentissages de sa dernière formation pour améliorer le rayon ? Tu lui laisses la liberté de faire et tu es là pour faire le bilan à la fin. Une réussite, un échec ? Peu importe. L'important, c'est d'apprendre ensemble. 3. Tu es responsable du pilotage de ton activité Chez nous, chaque rayon est une petite entreprise à gérer. Tu devras anticiper les périodes de forte activité et donc les commandes de produits et les recrutements à effectuer pour remplir tes objectifs. Tu fixes également les objectifs commerciaux pour ton rayon et tu conçois la stratégie commerciale pour les atteindre. Tu es aux commandes et nous te laissons la liberté de choisir comment tu veux mener ta barque. Un¿e Manager Commerce, ça fait quoi ? Ta mission est simple : assurer la réussite de ton rayon, que ce soit commercialement ou humainement. La seule chose que nous pouvons te garantir, c'est qu'aucune journée ne se ressemblera. Nos Managers Commerce apprécient particulièrement la diversité des missions qu'ils ont à gérer au quotidien. Voici quand même quelques informations pour comprendre ce qui t'attend. Tu sauras que ta mission est accomplie si, à la fin de ton année, tu as non seulement atteint (voire dépassé) les objectifs commerciaux que tu avais fixé pour ton rayon mais aussi si ton équipe a progressé à tes côtés tout au long de l'année. Comment fais-tu pour y parvenir ? Ton quotidien se divise en trois grandes activités : La vie en magasin : Tu es responsable du bon fonctionnement de ton rayon. Concrètement, au quotidien tu peux à la fois :- Coordonner la réception des produits en magasin pour ton rayon et les autres rayons du magasin Contrôler que tout est bien en ordre dans ton rayon : produits bien en place, nombre de vendeurs suffisants Donner quelques conseils à tes coéquipiers lorsque tu le juges pertinent Être au contact direct avec tes clients pour les aider à trouver le meilleur produit pour leur pratique En tant que Manager Commerce, tu es également Capitaine du magasin 1 à 2 demi-journées par semaine. Cela veut dire que, certains jours, tu seras le point de contact de tous les autres vendeurs dans le magasin lorsqu'il faudra gérer un problème. Tu assures alternativement l'ouverture ou la fermeture du magasin. La vie de ton équipe : En tant que manager, tu es garant¿e du bon fonctionnement de ton équipe au quotidien. Il est de ta responsabilité de : Conduire tous les mois les entretiens de suivi d'activité prévus dans le schéma managérial de Decathlon Anticiper et réaliser les recrutements dont tu as besoin pour répondre aux besoins de ton rayon Animer commercialement ton équipe : challenges, gazette interne, jeux pour animer le rayon, tu es libre de choisir comment tu boostes ton équipe ! Créer et organiser les plannings de tes équipes 3 semaines à l'avance Ton rôle est de t'assurer que l'organisation de ton équipe est réglée comme du papier à musique. La prise de recul sur ton activité : Gérer la vie de son rayon et de son équipe au quotidien, c'est bien. Savoir prendre le temps de préparer le coup d'après, c'est encore mieux. C'est toi qui conçoit la stratégie commerciale de ton rayon. Pour y parvenir, tu analyses avec attention les performances passées pour concevoir tes plans pour le futur. Quel objectif de chiffre d'affaires souhaites-tu te fixer ? Comment dois-tu faire évoluer ton équipe pour y parvenir ?
DECATHLON Retail Omnichannel
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration, vos missions seront les suivantes : User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Vous avez : Un esprit d'équipe bien cuit Un sourire à point Une capacité d'adaptation saignante Une envie bleue de grandir Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : Une ambiance de feu Notre délicieux WHOPPER® Des emplois du temps flexibles De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING® Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Vous avez : Le sens des responsabilités L'envie de faire grandir une équipe Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités Nous avons : Des équipes de 30 personnes à enflammer (en moyenne) Un développement ambitieux Un parcours de formation sur mesure Une expérience terrain valorisante voire inoubliable Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules) Des opportunités dans toute la France Et ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne à destination des professionnels, sous plusieurs marques : - Walter Learning : formations généralistes (HACCP, bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...) - Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes... Le pari de Walter Learning, c'est de proposer un nouveau modèle de formation professionnelle, offr...
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD 25h/semaine. Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O12056
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par l'univers de la mode, des chaussures et des accessoires ? Vous aimez conseiller et créer des moments uniques avec les clients ? Rejoignez une enseigne dynamique et prenez part à une aventure où style et service se conjuguent au quotidien. Vos missions***Accueillir et accompagner les clients dans une expérience d'achat mémorable. * Mettre en valeur les collections grâce à un merchandising attractif. * Participer à la gestion des stocks et à la réception des nouvelles collections. * Devenir un(e) véritable ambassadeur(drice) des tendances et des produits de l'enseigne. * Apporter vos idées pour améliorer l'expérience client et dynamiser les ventes. Description du profil :***Vous préparez une formation en alternance dans le domaine du commerce ou de la vente.***Vous êtes passionné(e) par la mode et aimez partager vos conseils.***Vous avez le sourire facile et un excellent relationnel.***Vous êtes organisé(e), curieux(se), et appréciez le travail en équipe.***Vous avez envie de vous investir dans une enseigne qui valorise la créativité et le service client.
Recherchons AMP (H/F) DEAVS, AES, AVS et/ou Aide à domicile pour intervenir sur le secteur de Soissons et environs sur le Pôle Handicap. Réunions hebdo et travail d'équipe. CDI 151.67h/mois, soit 35h/sem Vous interviendrez auprès d'un public varié (seniors, personnes handicapées, enfants et adolescents, personnes en difficultés socio-professionnelles) pour effectuer un accompagnement social et aider le bénéficiaire dans les actes ordinaires de la vie courante. Pour le stimuler, le soulager, ou faire à sa place (si incapacité de faire seul). Pour aider à la toilette, aux transferts (utilisation du verticalisateur, lève-malade). Pour la réalisation d'ateliers de prévention santé, d'activités manuelles, créatives et sensorielles, ainsi que la réalisation du suivi du projet de vie, éventuellement lors de sorties culturelles et divertissantes. Vous participerez activement à l'insertion sociale des personnes, vous veillerez à la préservation de leur autonomie et à la consolidation des liens sociaux. Maîtrise des aides techniques Dans le cadre de vos activités, un permis B en cours de validité est nécessaire. Des déplacements quotidiens sont à prévoir. Revalorisation des salaires en fonction de l'avenant 43 - reprise d'ancienneté. Les mesures de gestes barrières seront respectées pour les entretiens d'embauche et des entretiens téléphoniques seront assurés. A noter : Vous interviendrez auprès d'un public fragile, aussi, la vaccination pourra être exigée
Recherchons (H/F) Aide à domicile et/ou , AES, AVS pour intervenir sur le secteur de Soissons et environs. Réunions hebdo et travail d'équipe. CDI 151.67h/mois, soit 35h/sem Vous interviendrez auprès d'un public varié (seniors, personnes handicapées, enfants et adolescents, personnes en difficultés socio-professionnelles) pour effectuer un accompagnement social et aider le bénéficiaire dans les actes ordinaires de la vie courante. Pour le stimuler, le soulager, ou faire à sa place (si incapacité de faire seul). Pour aider à la toilette, aux transferts (utilisation du verticalisateur, lève-malade). Pour la réalisation d'ateliers de prévention santé, d'activités manuelles, créatives et sensorielles, ainsi que la réalisation du suivi du projet de vie, éventuellement lors de sorties culturelles et divertissantes. Vous participerez activement à l'insertion sociale des personnes, vous veillerez à la préservation de leur autonomie et à la consolidation des liens sociaux. Maîtrise des aides techniques Dans le cadre de vos activités, un permis B en cours de validité est nécessaire. Des déplacements quotidiens sont à prévoir. Revalorisation des salaires, en fonction de l'avenant 43 - reprise d'ancienneté. Les mesures de gestes barrières seront respectées pour les entretiens d'embauche et des entretiens téléphoniques seront assurés. A noter : Vous interviendrez auprès d'un public fragile, aussi, la vaccination pourra être exigée
Dans la cadre du dispositif Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile, vous aurez en charge: accueillir les résidents de l'HUDA, réaliser l'accompagnement individuel en tant que référent des personnes accueillies dans leurs démarches sociales, juridiques, administratives et de santé : constitution, suivi des dossiers OFPRA, et recours auprès de la CNDA, accompagner les personnes en procédure DUBLIN. Accompagner à la gestion de la vie collective ainsi que dans la préparation du projet de sortie.
Nous recherchons un/une agent de service en CDI sur Soissons. Pour une prestation d'une heure par jour du lundi au samedi de 8h à 9h, plus une heure le samedi en fin d'après-midi. Soit 7h de travail par semaine. Les missions pour ce poste sont : - Assurer la préparation et la réalisation des prestations de nettoyage - Assurer le nettoyage et le rangement du matériel - Veiller au respect du protocole de nettoyage et du cahier des charges Notre offre : - Une rémunération à 12.13 € brut par heure - Une formation au poste POUR POSTULER : Envoyer votre CV et votre lettre de motivation.
Contexte : Le Pôle d'Appui à la Scolarité a pour mission première d'accueillir les familles et de répondre aux besoins éducatifs particuliers des élèves. Ce pôle est chargé d'apporter une réponse rapide et efficace aux familles, un accompagnement des équipes enseignantes pour renforcer la réussite de tous les élèves à l'école. L'équipe PAS peut être élargie à tout professionnel susceptible d'apporter une expertise et une réponse adaptée aux besoins des élèves. Vos missions seront : - Collaboration et coopération avec les ressources internes à l'Education nationale dans la construction des accompagnements au sein des écoles de la Circonscription - interface avec les différents acteurs et partenaires du territoire - Analyse de situations à partir de la sollicitation de l'équipe pédagogique, en collaboration et intervention étroite avec la coordinatrice de l'équipe pour la construction des interventions adaptées aux demandes. - Proposition des modes d'interventions spécifiques aux besoins (étayages des équipes scolaires autour de situations individuelles, groupales, sensibilisations, formations.). Participer à la sensibilisation ainsi qu'à la formation des acteurs du territoire - Coopération étroite avec les partenaires pédagogiques, médico-sociaux et sanitaires : échanges et participations aux rencontres inter-professionelles autour des situations des enfants. Compétences requises : Vous êtes doté(e) d'une excellente communication, sérieux(se), motivé(e), vous possédez un esprit d'analyse, Implantation du poste : Pôle d'Appui à la Scolarité de Soissons et de Villeneuve-Saint- Germain.
Adéquat recherche pour l'un de ses clients, société spécialisée dans la fabrication et la distribution de matériaux à destination de l'industrie offshore et de la construction navale, un Technicien Qualité H/F. Vos missions : - Participer à la formation Qualité, Hygiène, Santé et Environnement du personnel, - Suivre la bonne réalisation des plannings de management de la qualité, - Suivre le reporting des indicateurs qualité processus, - Planifier les audits internes, - Enregistrer et suivre les non-conformités clients/fournisseurs - Enregistrer les certificats matière fournisseurs et élaborer les certificats matière clients dans le logiciel SAP, - Effectuer les contrôles réception des produits et des matières premières, - Préparer les inspections clients suivant le cahier des charges de chaque projet. Votre profil : - Issu(e) d'une formation dans le domaine de la qualité, vous justifiez idéalement d'une première expérience significative sur un poste identique ou similaire, - Vous avez des connaissances dans le domaine de la métallurgie, - Vous connaissez au minimum les bases du logiciel SAP. Informations complémentaires : - Salaire fixe + prime sur objectif + prime d'intéressement + prime de vacances. - Horaires de journée.
Recrutement en cours d'un Agent de Prévention et de Sécurité sur un poste en CDD temps plein (coeff130) pouvant déboucher sur un CDI. Assurer la sécurité statique Remplir des éléments tels que registre des visiteurs, main courante etc... Possibilité d'intégrer l'équipe événementielle Etre impérativement titulaire du permis de conduire, motivé, sérieux et disponible Carte professionnelle délivrée par le CNAPS à jour obligatoire Tarif horaire et primes conventionnelles Possibilité d'intégrer l'équipe événementielle
Entreprise jeune et dynamique, nous possédons trois agences dont deux dans la Marne et une dans les Ardennes. Nous effectuons des missions en service mobile, service statique, service évènementiel, formations incendie.
Le SESSAD HOVIA Soissons Laon recrute pour son Unité de Prévention et de Soutien de l'Enfant en Situation de Handicap et de sa Famille recherche suite a son extension 3 Educateur-rice Spécialisé-e. La Mission d'éducation spécialisée : - Assurer l'accompagnement éducatif et favoriser l'inclusion d'enfants et adolescents en situation de handicap et porteur de troubles associés - Répondre au besoin en accompagnement et soutien (en semaine, pendant les week-ends et les vacances) pour les familles sans solution ou avec une solution très partielle et pour des familles dont les enfants sont accompagnés par des ESSMS - Être en soutien ou renfort direct de certaines équipes médico-sociales, favoriser l'intégration de l'enfant ou de l'adolescent au sein de son établissement - Assurer la tenue du dossier éducatif et administratif informatisé des enfants et produire les comptes rendus nécessaires en lien avec les autres membres de l'équipe Profil et compétences Vous exercerez sous la responsabilité de la cheffe de service, dans une équipe de 4 personnels éducatifs et une psychologue, dans un rayon de 50 km autour de Soissons et de Laon. - Titulaire du DEES(diplôme d'état d'éducateur spécialisé) - En capacité de travailler en autonomie avec le sens de l'initiative, vous savez également vous référer à l'institution et travailler en équipe. - Connaissances souhaitables sur les troubles du spectre autistique, sur la psychologie de l'enfant et de l'adolescent et sur les troubles du comportement. Capacité à s'informer et se former. - Production d'écrits éducatifs, administratifs, institutionnels. Utilisation des logiciels de l'association - Capacité à se documenter (lecture articles, livres et sites spécialisés.) - Être en capacité de prendre en compte la place et le rôle des familles. - Savoir anticiper les difficultés, discerner, ajuster et réguler les actions et en référer à la cheffe de service. - Connaissance du cadre règlementaire de référence - Coordonner son action éducative avec celle des autres services ou établissements en lien avec la cheffe de service. - Vous êtes titulaire d'un permis de conduire en cours de validité afin de vous rendre sur les différentes structures Conditions de travail Temps de travail hebdomadaire : 35 heures hebdomadaire Séquences de travail : Semaine (interventions possibles sur certains weekends) Lieu de travail : SESSAD de Laon et Soissons Rémunération : selon la C.C.N.T. 1966 Coeff de base 446 (avec sujétion d'internat) soit 1914.21 € brut + Prime Socioéducatif 238€/Brut + Indemnité Dimanche et Jours Fériés Congés : Congés trimestriels (6 jours /trimestre x 3 trimestres soit 18j/an)
L'ADSEA de l'Aisne - 210 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Vous exercerez au sein du pôle enfance de l'ADSEA à SOISSONS Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs Expérience de travail éducatif en milieu ouvert . travail en co-intervention . disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles . Astreintes à assurer avec des horaires adaptés au regard de l'activité Soft Skills : le/la candidat (e) associe l'esprit d'initiative, le sens du relationnel, le goût du travail en équipe, la rigueur et une sensibilité au secteur associatif. Poste en CDD 12 MOIS à TEMPS PLEIN à pourvoir dès que possible Affectation : Protection de l'enfance à Soissons Coefficient de départ : 446 (Convention Collective Nationale de Travail du 15 mars 1966) Avantages sociaux : Mutuelle, Congés trimestriels, Congés pour enfant malade, déplacement en véhicule de service, CSE.
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise.***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative, vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement, qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
L'environnement : L'entreprise DANIEL MOQUET, forte de son esprit humain et entrepreneurial, compte aujourd'hui près de 400 entreprises en France, en Angleterre, et en Belgique. Notre groupe familial spécialisé et leader dans l'aménagement extérieur et la création d'espaces de bien-être, offrant des solutions innovantes et respectueuses de l'environnement. Dans le cadre de son développement, l'agence Daniel Moquet signe vos Jardins, proche de chez vous, recherche un paysagiste végétal H/F pour un poste en CDI. Les missions : Vos missions principales sont : - Entretenir et nettoyer les extérieurs chez les particuliers (tonte de pelouse, taille de haies, débroussaillage, entretien des massifs,); - Créer des espaces et massifs paysagers (conception, aménagement, plantation). - Apporter des conseils et des réponses aux demandes des clients ; - Gérer l'organisation du chantier et l'entretien du matériel La rémunération et les avantages : Nous vous proposons une rémunération mensuelle nette comprise entre 1800 € et 2400€ selon votre niveau d'autonomie et d'expérience. En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine + heures supplémentaires, du lundi au vendredi, sans grand déplacement, avec prise en charge des frais de repas. - Temps de chargement/déchargement payé - Flexibilité si besoin de jour d'absence - Vêtements de travail et de sécurité fournis par l'entreprise - Matériel et véhicules récents, adaptés et de qualité pour travailler sereinement. - Travail en équipe Poste à pourvoir : dès que possible - Issu d'une formation dans le domaine du paysage et fort d'au moins 3 ans d'expérience, vous souhaitez : - Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ? - Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d'équipe ? Alors, vous êtes au bon endroit !
Depuis près de 45 ans, Daniel Moquet et son équipe mettent tout en œuvre pour redonner un second souffle aux extérieurs des particuliers ! Fort de cette réussite et face à la forte demande des clients, Daniel Moquet décide de créer un nouveau concept : DANIEL MOQUET SIGNE VOS JARDINS, spécialisé dans la taille, l'entretien et la création paysagère chez les particuliers. Vidéo de l'entreprise : Cliquez ici
Formaposte, le CFA de La Poste Groupe, c'est une formation assurée par un partenaire pédagogique + une alternance à La Poste. L'alternance à La Poste est exclusivement accessible en suivant la formation associée avec Formaposte Ile de France. Le Conseiller Bancaire de Proximité a pour objectif de répondre aux enjeux de nos clients bancaires Grand Public. Il apporte un conseil personnalisé et de qualité aux clients et prospects, en garantissant l'accessibilité, l'instantanéité de la prise en charge et la résolution au premier contact, en physique et à distance. Il participe à la gestion du portefeuille Grand Public et le conseil associé. Les missions du Conseiller Bancaire de Proximité (H/F) : Vous accompagnez les clients Grand Public en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins. Conseil & Suivi Accueillir les clients de manière proactive. Identifier leurs besoins et proposer des solutions (immobilier, naissance, succession.). Assurer une prise en charge et un suivi efficaces, en agence ou à distance. Développement Commercial Gérer et développer un portefeuille client. Promouvoir et vendre les produits de La Banque Postale. Utiliser les outils numériques pour optimiser la relation client. Collaboration & Amélioration Travailler en synergie avec les équipes commerciales. Orienter les clients vers des experts si nécessaire. Se former régulièrement pour rester performant. Vous êtes titulaire (ou en cours d'obtention) d'un BAC Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) Rejoignez-nous et bénéficiez¿: D'un centre de formation, Formaposte¿Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération De nombreux sites d'affectations possibles
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
Vous aspirez à occuper un poste crucial au sein d'une équipe de service d'exception dans un établissement gastronomique ? La satisfaction du client, la recherche de l'excellence, et la bienveillance sont des valeurs qui vous inspirent ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! Nous recrutons pour notre client, prestigieux hôtel situé dans le secteur de la ville de Soissons dans le département de l'Aisne, un Maître d'Hôtel H/F expérimenté pour rejoindre l'équipe gastronomique de leur restaurant et afin d'améliorer leur service de restauration haut de gamme. Ce professionnel aura pour mission d'accueillir les clients, de coordonner efficacement les équipes de service, y compris les commis, les chefs de rang et les sommeliers, pour assurer un service impeccable et de qualité. Vos missions sont les suivantes : - Effectuer le briefing d'avant service et passation des consignes en cas d'absence de ses supérieurs - Intervenir dans une des activités du service en cas de surcharge ponctuelle - Prendre les réservations et préparer le plan de table - Répartir les tâches liées au service en salle en fonction du personnel et de la clientèle prévisible - Gérer la caisse et les encaissements. - Assurer les services spéciaux : banquet, buffet, ... - Assurer la coordination avec la cuisine. Liste non exhaustive. Nous privilégions les candidats issus d'une formation hôtelière et possédant une expérience significative dans des établissements haut de gamme. Vous devez avoir une passion pour les métiers du service. Vos compétences en communication, votre réactivité, votre sens de l'organisation et votre rigueur sont essentielles. La maîtrise de l'anglais est indispensable pour accueillir et servir une clientèle internationale de haut niveau. Plus que vos compétences, c'est votre personnalité qui nous intéresse et qui fera la différence. Si vous vous sentez concerné, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV !
Description du poste : Votre mission est de garantir la continuité de la production, pour cela, vos missions sont les suivantes : - Assurer la maintenance, la réparation et le suivi du four des équipements. - Réaliser des inspections régulières. - Collaborer avec les différents services : Production, Entretien et Travaux Neufs, Qualité, Environnement, Hygiène et Sécurité. - Respecter les valeurs de l'entreprise et préserver les outils de production du Service. En tant que Relais, vous êtes également en mesure de remplacer les techniciens en cas d'absence (congés, maladie.). Description du profil : Titulaire d'un BAC PRO, vous possédez des compétences en électricité, en mécanique et en chaudronnerie. Vous faites preuve d'autonomie, de prise de recul et de proactivité, tout en étant capable de prendre des décisions et de gérer votre stress, notamment en situation d'urgence. Doté d'un bon esprit d'équipe, vous êtes également prêt à faire preuve de flexibilité sur les horaires.
Vous êtes animé par la passion de créer des expériences culinaires inoubliables, vous évoluez aisément dans le monde exigeant de la restauration haut de gamme, et vous trouvez satisfaction dans le travail collaboratif en équipe ? Cette opportunité est faite pour vous ! Nous recrutons pour un de nos clients, prestigieux hôtel situé dans le secteur de la ville de Soissons dans le département de l'Aisne, un Second de Cuisine H/F pour rejoindre l'équipe gastronomique de leur restaurant. Réputé pour son service exceptionnel et son engagement envers l'excellence culinaire, l'établissement offre une expérience inoubliable à ses clients. En tant que Second de Cuisine, vous serez le bras droit du Chef de Cuisine, contribuant activement à la création et à l'exécution de plats gastronomiques de haute qualité. Vos responsabilités incluront : - Superviser de la brigade de cuisine, - Gérer les opérations quotidiennes - Contrôler les normes de qualité - Collaborer étroitement avec le Chef de Cuisine pour l'innovation et le perfectionnement constant du menu. Liste non exhaustive Le candidat idéal pour le poste de Second de Cuisine doit être titulaire d'un diplôme en cuisine (CAP, BAC PRO, BEP Hôtellerie) et démontrer une maîtrise des techniques culinaires et des cuissons, enrichie par une expérience diversifiée en cuisine. Apprécié pour sa productivité, sa précision et ses compétences pédagogiques, il nourrit une passion ardente pour l'art culinaire et justifie d'une solide expérience en tant que Second de Cuisine. Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe, votre dynamisme, votre organisation exemplaire et votre aisance en communication. Une connaissance approfondie des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur est indispensable. Au-delà de vos compétences, c'est bien votre personnalité qui fera la différence. Vous vous reconnaissez ? Alors rejoignez l'équipe dynamique d'un endroit prestigieux pour contribuer à créer des expériences gastronomiques exceptionnelles et faites-nous parvenir votre CV !
Notre client, basé à 20 minutes de Soissons et spécialisé dans l'industrie recrute dans le cadre de son développement un(e) METTEUR AUX BAINS. Vos missions seront les suivantes : - Dégraissage des pièces - Contrôle des pièces - Calculer la suface des pièces pour la mise aux bains - Effectuer les traitements demandés sur les pièces - Mise à niveau des bains - Contrôle des PHSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration, vos missions seront les suivantes :User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clientsMettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurantPréparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français)
POSTE : Responsable Maintenance H/F DESCRIPTION : Notre cabinet Conseil Recrutement Manpower recherche un Ingénieur ou Responsable maintenance H/F pour une société à taille humaine du secteur de la produit de produit en acier. Poste en CDI, proche Soissons (60). - Répare, organise et encadre les interventions de maintenance préventives sur les ateliers de production dans le respect de la réglementation, des règles de sécurité, les règles d'hygiène et de qualité. - Conçoit, optimise et organise l'ensemble des solutions techniques (faisabilité, capacité, fiabilité, rentabilité) et des méthodes de production, selon les impératifs de sécurité, de productivité et de qualité. - Assure un appui conseil auprès des techniciens de Maintenance et des conducteurs de lignes. - Accompagne le processus d'amélioration continue des ateliers. - Assure le remplacement partiel du Responsable Maintenance en cas d'absences de celui-ci. - Participe aux projets de l'entreprise. - Effectue les recherches préalables avant lancement des projets techniques : benchmark des sociétés, études des différentes possibilités techniques, étude des différents devis. - Participe à la rédaction des procédures, des gammes de maintenance et des modes opératoires. - Présente les spécificités techniques aux utilisateurs et les accompagne dans la prise en main de l'équipement. Vous êtes issu(e) d'une formation Ingénieur, ou possédez expérience confirmée en méthodes de maintenance. Vous avez un bon niveau en maintenance industrielle. Vous avez déjà eu l'occasion de gérer des interventions et d'optimiser des machines. Vous êtes à l'aise dans la gestion budgétaire. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 17-05-2025 PROFIL :
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
POSTE : Technicien de Production H/F DESCRIPTION : Votre mission est de garantir la continuité de la production, pour cela, vos missions sont les suivantes : - Assurer la maintenance, la réparation et le suivi du four des équipements. - Réaliser des inspections régulières. - Collaborer avec les différents services : Production, Entretien et Travaux Neufs, Qualité, Environnement, Hygiène et Sécurité. - Respecter les valeurs de l'entreprise et préserver les outils de production du Service. En tant que Relais, vous êtes également en mesure de remplacer les techniciens en cas d'absence (congés, maladie). Jours de repos supplémentairesPackage de rémunération attractif PROFIL : Titulaire d'un Bac Pro, vous possédez des compétences en électricité, en mécanique et en chaudronnerie. Vous faites preuve d'autonomie, de prise de recul et de proactivité, tout en étant capable de prendre des décisions et de gérer votre stress, notamment en situation d'urgence. Doté d'un bon esprit d'équipe, vous êtes également prêt à faire preuve de flexibilité sur les horaires.
IKIWAY recrute pour son partenaire, industrie leader sur son secteur, un technicien de production. Le poste est à pourvoir en journée, du lundi au vendredi. Le technicien de production est amené à remplacer ses collègues en horaires 5x8 en cas d'absence (congés, maladie). Dans ce cadre, il doit être en mesure d'assurer des rotations sur tous types d'horaires.
Description du poste : Manpower SOISSONS recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Manoeuvre (H/F) Nous recherchons un(e) Manoeuvre motivé(e) et dynamique pour rejoindre l'équipe sur divers chantiers de construction. Le/la candidat(e) idéal(e) sera en mesure de travailler en équipe, de suivre les instructions et de contribuer à la réalisation des projets dans les délais impartis. ?Vos missions seront les suivantes - Assister les ouvriers qualifiés dans leurs tâches quotidiennes. - Transporter et manipuler des matériaux de construction. - Nettoyer et préparer les sites de travail. - Utiliser des outils et des équipements de manière sécurisée. - Respecter les normes de sécurité sur le chantier. - Expérience préalable en tant que Manoeuvre ou dans un poste similaire. - Capacité à travailler en extérieur et à effectuer des tâches physiques. - Bonnes compétences en communication et en travail d'équipe. - Ponctualité et fiabilité. Si vous pensez être le candida idéal, alors n'hésitez pas, postulez ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
POSTE : Metteur au Bains H/F DESCRIPTION : Notre client, basé à 20 minutes de Soissons et spécialisé dans l'industrie recrute dans le cadre de son développement un(e) METTEUR AUX BAINS. Vos missions seront les suivantes : - Dégraissage des pièces - Contrôle des pièces - Calculer la suface des pièces pour la mise aux bains - Effectuer les traitements demandés sur les pièces - Mise à niveau des bains - Contrôle des PH SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 12 € - 14 € / heure PROFIL : Nous recherchons une personne rigoureuse maîtrisant : - Le calcul (surface) - L'outil informatique - La rédaction de rapport Travail en équipe : 2x8 ou nuit
Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.
Nous avons besoin d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDD à Temps partiel (32 h/semaine) sur SOISSONS (02200 , Hauts-de-France - France) avec une expérience minimum de 1 an. Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Eliminer les produits périmés - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Réaliser des préparations magistrales - Conseiller des produits de parapharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Être commercial en immobilier chez megAgence, c'est accompagner vos clients sur toutes les étapes de leurs projets immobilier : estimation, visite, signature chez le notaire. Vous travaillez en toute autonomie, à domicile, et grâce aux nombreux outils et services que nous mettons à votre disposition : - Une formation solide et complète - Un accompagnement personnalisé par des professionnels, y compris sur le terrain - Des outils performants (logiciel métier, outil d'estimation, .) - La diffusion de vos annonces en illimité sur + de 100 sites (Leboncoin, SeLoger, LogicImmo.) - Des services supports compétents (juridique, informatique, comptabilité, hotline.)***Indépendant, mais jamais seul : l'humain est au cœur de notre activité et de nos valeurs. En intégrant megAgence, vous rejoignez une équipe dynamique et conviviale près de chez vous. Vous aurez par ailleurs la possibilité de constituer et manager votre propre équipe en recrutant d'autres consultants.***Chez megAgence, vous êtes rémunéré sur vos ventes et percevez jusqu'à 99% de commissions sur les Honoraires d'Agence. C'est 2 fois plus qu'un agent commercial en agence 3 fois plus qu'un salarié ! Description du profil : Notre candidat idéal ? Vous. megAgence est ouvert à toutes celles et ceux qui s'intéressent à l'immobilier, sont motivés à l'idée d'en faire leur métier et de s'épanouir en créant leur entreprise. Les qualités que nous recherchons chez nos ambassadeurs ? Un bon relationnel et le sens du service, du sérieux et le goût du challenge.***Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez sans plus tarder, nous vous recontactons dans les meilleurs délais !
CAP INTERIM France, agence de Soissons, recrute des PEINTRES EN BATIMENT EXPERIMENTE H/F. Missions : monter son échafaudage sécuriser le chantier avec des gardes-corps et des lignes de vie protéger le mobilier et les sols avec des bâches préparer les supports décapage des anciennes peintures décollage de l'ancien papier-peint lessivage des murs et plafonds colmatage des fissures application d'enduit de rebouchage, de lissage et de finition ponçage préparer les produits à appliquer La pose des revêtements muraux (peinture, papiers peints, tissus, plaquettes de parement, résines, vernis) intervient dans un second temps. Selon son statut, ses compétences et son expertise professionnels, le peintre en bâtiment peut également réaliser des travaux d'étanchéification et d'isolation des murs humides poser des revêtements de sols (moquette, lino, parquet, etc.) réaliser des décors (trompe l'œil, faux marbre, patine, imitation bois, etc.) poser des miroiteries et des vitres conseiller et accompagner les clients dans le choix de leur décoration d'intérieur, du revêtement de façade) avoir la charge de l'approvisionnement et de la gestion des stocks de matériaux et de matériels encadrer une équipe de peintres. Profils : CAP Peintre applicateur de revêtements TP Façadier peintre BP Peintre applicateur de revêtements ... Rémunération : Taux horaire selon la grille salariale entreprise utilisatrice . A compétences égales, l'employeur entre dans le champ d'une politique publique de l'emploi : obligation d'emploi des personnes en situation de Handicap.
ACL propose un poste de commercial(e) itinérant, vous serez l'ambassadeur de notre gamme de produits de maintenance et de sécurité auprès d'une clientèle de professionnels. Votre rayon d'action autour de votre domicile est de 0 à 60 km maximum. Vous trouverez chez ACL : - Des produits innovants et de qualité. - Une formation continue sur votre secteur. - Ainsi qu'une une ambiance de travail motivante et conviviale. - Une rémunération non limitée associant sécurité et récompense immédiate de la performance. (SMIC garanti + intéressement au chiffre d'affaire + primes + véhicule fourni après validation). - Des concours/challenges motivant et permanent. Adressez nous votre CV et lettre de motivation dès aujourd'hui.
Vous assumez une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie de l'appartement (9 jeunes) : Entretien des locaux: prise en charge au quotidien ou de façon programmée l'entretien de l'appartement et des communs, Cuisine: Confection des repas du midi et/ou du soir dans le respect des règles et de la prévention des risques alimentaires, Lingerie: gestion et entretien du matériel mis à disposition, lavage et repassage du linge des jeunes et du linge de maison, gestion ou accompagnement de la gestion du linge des jeunes en fonction de leur âge, Conduite des enfants dans le cadre scolaire ou visite en famille, Tâches de gestion simple: gestion d'un fond de roulement pour les achats de produits nécessaires à la vie du logement. Vous êtes autonome, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le). Vous êtes dans l'écoute et le dialogue. Vous savez prendre des initiatives. Vous savez gérer une relation conflictuelle et garder le contrôle de vous-même. Attestation d'honorabilité indispensable Travail 1 week-end par mois Horaires: 8h-13h et 17h-20h
Intervenant sur tous types de chantier (sinistres, logements neufs, décorations), vous serez amené(e) à effectuer les missions suivantes : Sol : - Pose de revêtement de sols (plancher, parquet flottant, sol souple, moquette) et vitrification. Plâtrerie : - Pose de BA13 sur ossature existante ou par création d'une nouvelle. Revêtements : - Préparation des surfaces à traiter : lessivage des murs, ponçage, enduits. - Pose d'un revêtement protecteur ou décoratif : vernis, peinture, papier peint etc. - Pose de fibres. Petite maçonnerie - Vous avez le CAP BEP Peintre en bâtiment - Vous avez au minimum 5 ans d'expérience dans le domaine - Vous êtes rapide, rigoureux avec l'habitude de travailler en milieu occupé - Vous avez un bon relationnel et le sens commercial - Vous voulez rejoindre une entreprise dynamique et en croissance Salaire selon expérience + panier de chantier
Spécialiste de la réparation en nature, ACP est prestataire agréé par diverses assurances telles que : MACIF - AGPM - AMF - MATMUT - MAPA - MMA - GMF- Alliance - Caisse d'épargne - Pacifica ... pour les dégâts des eaux, et incendies. Nous travaillons également pour des cabinets d experts, architectes, les administrations ainsi que les particuliers. Crée en 2003 en PACA, ACP est aujourd'hui présente en Ile de France, en métropole lilloise ainsi qu'en Picardie.
Afin de poursuivre notre développement et de nous accompagner, nous recrutons un Conseiller de vente Textile (H/F) en intérim. À propos de la mission Directement rattaché(e) à l'équipe managériale, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous êtes garant(e) de la satisfaction client par la qualité de votre accueil, de votre écoute et de vos conseils sur l'ensemble de vos rayons attribués. À ce titre, vos missions principales seront les suivantes : - Accueillir, renseigner, conseiller et satisfaire le Client - Diagnostiquer les besoins du Client et l'aider dans son choix - Concrétiser des ventes - Mettre en valeur les produits (présentation, mise en situation) - Entretenir et approvisionner le rayon - Proposer des choix de produits, des réimplantations - Participer à la préparation d'opérations commerciales - Remercier le Client et infuser une bonne image de l'entreprise Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 30 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Nous recherchons avant tout une personnalité passionnée par la mode et son métier de la vente. - Véritable commerçant(e), votre écoute et votre sens du service vous permettront de répondre au mieux aux sollicitations de notre clientèle et incarner les valeurs de notre enseigne. - D'un naturel enthousiaste, vous aimez le travail en équipe et vos qualités relationnelles sont reconnues. - L'appétence pour la mode et son actualité vous permet une bonne connaissance des tendances de vos produits textiles, accessoires. - Idéalement doté(e) d'une formation niveau Bac à Bac +2 dans la vente, vous justifiez avant tout d'une première expérience vous permettant une bonne maîtrise des techniques de vente, acquises au sein d'une enseigne de textile. - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Nous recherchons un cuisinier talentueux et passionné pour rejoindre notre équipe au sein d'un restaurant traditionnel. Situé dans un cadre convivial, notre établissement valorise la cuisine authentique et les produits locaux. Missions principales : Préparation des plats selon les recettes traditionnelles et les normes d'hygiène Gestion des approvisionnements et du stockage des aliments Création de menus et suggestions de plats du jour Collaboration avec le chef de cuisine pour optimiser les opérations et le service Participation à l'entretien et au nettoyage de la cuisine Profil recherché : Expérience préalable en cuisine traditionnelle souhaitée Maîtrise des techniques culinaires Passion pour la gastronomie et créativité Capacité à travailler en équipe et à gérer les périodes de forte affluence Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Conditions : Contrat à durée indéterminée (CDI) Temps plein : 39 heures par semaine Horaires variables selon l'activité
Nous visons à offrir à nos salariés un confort de travail sur la base de 4 jours travaillés et 3 jours de repos. Notre cuisine bénéficie d'un matériel complet et régulièrement entretenu. L'étiquetage pour les DLC est facilité avec une informatisation Hygiène Pack. Notre cuisine bénéficie d'un matériel complet et régulièrement entretenu. L'étiquetage pour les DLC est facilité avec une informatisation Hygiène Pack. Vos missions : Mélange des produits et ingrédients culinaires Épluchage légumes/fruits Préparation viande/poisson et cuisson Préparer les entrées Préparer les dessers Entretien des locaux, des équipements et du poste de travail Gestion des stocks et de leur rotation Maîtrise HACCP Savoir dresser avec goût Savoir employer les différentes techniques culinaires : Cuisson vapeur, à l'eau, sous vide.
Junior Senior est une structure à taille humaine qui apporte aux particuliers différents services d'aide au quotidien comme l'entretien du domicile, le maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Vous travailleriez un week-end sur deux, avec un jour de repos fixe par semaine. Pour cela, on est en mesure d'accompagner nos bénéficiaires dans : - Aide dans les actes d'hygiène, aide à la toilette partielle, change... - Réalisation de repas de spécifiques si la personne a un régime alimentaire particulier (diabète, cholestérol...). - Préparation, accompagnement et surveillance dans la prise du repas. - Effectuer les courses - Accompagnement du bénéficiaire dans ces rendez-vous ou sorties extérieures. - Entretien du logement - Effectuer des tâches administratives simples
Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. Conditions particulières d'exercice : Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves (hors temps de préparation des cours, de correction). La quotité et la durée peuvent varier en fonction du besoin de remplacement. Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formations Profil recherché : ð Diplômes requis : Licence d'allemand minimum. ð Si vous êtes germanophone, diplôme de Licence ou Master d'autres spécialités acceptées mais avec expérience dans l'enseignement de l'allemand. ð Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue. ð Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement. ð Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral. ð Vous avez un casier judiciaire vierge.
L'académie d'Amiens représente le ministère de l'Éducation nationale et de la Jeunesse dans l'Aisne, l'Oise et la Somme. Elle emploie environ 35 000 personnels sur le territoire picard : 75 % sont enseignants en écoles, collèges ou lycées et 25% occupent des fonctions variées dans les domaines de l'accompagnement, de l'administration ou de l'encadrement. Ainsi, l'académie d'Amiens accueille, recrute et forme tous les ans 1500 à 2000 personnes pour des métiers très divers au service des élèves e
A PROPOS DE L'ENTREPRISE Riche d'un siècle d'histoire, l'AMSAM - (ASSOCIATION MEDICO SOCIALE ANNE MORGAN), reste fidèlement engagée aux valeurs de sa fondatrice : l'aide à la personne et la lutte contre toute forme d'exclusion grâce à l'engagement et au professionnalisme de ses 350 collaborateurs. Association loi 1901, reconnue d'utilité publique, elle intervient auprès de 6000 personnes en situation de fragilité due à l'âge, à la maladie, au handicap ou à tout accident de la vie. Acteur majeur du secteur médico-social et sanitaire sur Soissons (02) et ses environs. L'AMSAM agit dans trois domaines : - L'accompagnement des personnes âgées autonomes et en perte d'autonomie avec, un service d'aide à domicile et de portage de repas ; - Le soin à domicile, avec un centre de soins infirmiers (CSI), un service soins infirmiers à domicile (SSIAD), un service Hospitalisation à Domicile (HAD) - Le logement, l'hébergement et l'insertion avec deux résidences d'autonomie, un service d'hébergement temporaire, un service droit au logement, (accompagnement social lié au logement (ASSLL) violences conjugales, accueil d'urgence...) ; les ateliers mobilité , un clic, une plateforme promotion de la santé et de l'autonomie. Missions et Responsabilités VOS MISSIONS ET RESPONSABILITE L'AMSAM recherche pour son service soins infirmiers à domicile ( SSIAD) un(e) Aide-soignant / Aide-soignante. Vous travaillerez au domicile des patients, un véhicule vous sera fourni pour effectuer vos déplacements sur Soissons et aux alentours. Vous effectuerez : - Les soins d'hygiène et de nursing - L'aide à la toilette complète - Les levers/couchers - Les transmissions orales et écrites. Vous établissez une relation de confiance avec le patient et sa famille. AVANTAGES : Intégration d'un pôle multi services (SSIAD, HAD, CSI, ESSIP, CRT, PPSA .) Véhicule de service et téléphone mobile Mutuelle et CSE actif avec de nombreux avantages
A PROPOS DE L'ENTREPRISE Riche d'un siècle d'histoire, l'AMSAM - (ASSOCIATION MEDICO SOCIALE ANNE MORGAN), reste fidèlement engagée aux valeurs de sa fondatrice : l'aide à la personne et la lutte contre toute forme d'exclusion grâce à l'engagement et au professionnalisme de ses 350 collaborateurs. Association loi 1901, reconnue d'utilité publique, elle intervient auprès de 6000 personnes en situation de fragilité due à l'âge, à la maladie, au handicap ou à tout accident de la vie. Acteur majeur du secteur médico-social et sanitaire sur Soissons (02) et ses environs. L'AMSAM agit dans trois domaines : - L'accompagnement des personnes âgées autonomes et en perte d'autonomie avec, un service d'aide à domicile et de portage de repas ; - Le soin à domicile, avec un centre de soins infirmiers (CSI), un service soins infirmiers à domicile (SSIAD), un service Hospitalisation à Domicile (HAD) - Le logement, l'hébergement et l'insertion avec deux résidences d'autonomie, un service d'hébergement temporaire, un service droit au logement, (accompagnement social lié au logement (ASSLL) violences conjugales, accueil d'urgence...) ; les ateliers mobilité , un clic, une plateforme promotion de la santé et de l'autonomie. Missions et Responsabilités VOS MISSIONS ET RESPONSABILITE L'AMSAM recherche pour intégrer le pool ( SSIAD, HAD, ESSIP) de son pôle soins un(e) Aide-soignant / Aide-soignante en CDD. Vous travaillerez au domicile des patients, un véhicule vous sera fourni pour effectuer vos déplacements sur Soissons et aux alentours. Vous effectuerez : - Les soins d'hygiène et de nursing - L'aide à la toilette complète - Les levers/couchers - Les transmissions orales et écrites - Accompagnement aux rendez-vous médicaux - Appui à la coordination de l'accompagnement du patient Vous établissez une relation de confiance avec le patient et sa famille. VOTRE PROFIL : Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'Aide-Soignante, et justifiez d'au moins 3 ans d'expérience au sein d'une structure médico-sociale ou autres. Vos qualités : - Sens du relationnel et du contact humain - Bientraitance de la personne soignée - Aptitude à travailler en autonomie et / ou en équipe - Sens de l'observation - Capacité d'adaptation et d'organisation AVANTAGES : Intégration d'un pôle multi services (SSIAD, HAD, CSI, ESSIP, CRT, PPSA .) Véhicule de service et téléphone mobile Mutuelle et CSE actif avec de nombreux avantages Selon votre affectation, une prime SEGUR sera versée au prorata du temps de présence.
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Soissons et environs - Possibilité de CDII Notre agence Adéquat de Soissons recrute des nouveaux talents: Chaudronniers Acier/Inox (F/H) Missions : - Découper des feuilles de métal selon le tracé exigé - Donner une forme aux feuilles de métal (pliage, cintrage, perçage et emboutissage) - Assembler les éléments en soudant, boulonnant et rivetant Profil : - Vous maîtrisez les différents types de métaux (acier, carbone, inox, alliages, aluminium, cuivre, titane) et travaillez le métal sous forme de tôles ou de barres. - Connaître les différents procédés liés à la chaudronnerie et à la soudure sont essentiels - Vous savez lire et interpréter des plans complexes - Vous faites preuve de précision, de rigueur et de patience Vous bénéficiez d'une formation CAP en Chaudronnerie Industrielle ou Bac pro Technicien en chaudronnerie industrielle ou BTS Conception et réalisation chaudronnerie industrielle. Vous avez une première expérience dans un environnement industriel. Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Indemnité de déplacement + panier repas - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine sur demande, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Nous recherchons pour notre client un SABLEUR EXPERIMENTE (H/F) pour une mission en intérim à Soissons. En tant que Sableur Expérimenté, les missions incluent : - Préparation des surfaces à traiter - Utilisation de techniques de sablage - Contrôle de la qualité du travail - Respect des consignes de sécurité - Salaire : 11.88EUR brut / heure Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Vous avez une formation ou certification pertinente dans le domaine du sablage ou équivalent ( + travail en hauteur) - Vous êtes attentif(ve) et rigoureux(se) - Vous avez une visite médicale en cours de validité N'hésitez pas à postuler !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un cariste 1A/1B à Soissons (02200) Vos missions au quotidien seront les suivantes : - Charger et décharger les camions et conteneurs - Utilisation d'un scanner pour identifier les marchandises - Intervenir au sein des différents services de l'entrepôt : dépôt, réception, expédition, ramasse et co-packing La maîtrise du Logiciel Infolog est un plus. 39h par semaine, horaires en 2x8 : 5h-13h et 13h-21h Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Titulaire du CACES 1A ou 1B, vous êtes sérieux, rigoureux et motivé à travailler en toute sécurité. Vous justifiez d'une expérience significative en entrepôt logistique (6 mois exigés dans un poste similaire) Organisé et soucieux du détail, vous possédez une grande capacité à travailler en équipe tout en respectant scrupuleusement les consignes de sécurité. Votre dynamisme et réactivité sont vos principaux atouts.
Rejoignez l'équipe Viv'eden en tant que Conseiller(ère) Sportif(ve) en Alternance (H/F) ! Vous êtes passionné(e) par le sport et souhaitez faire de cette passion un véritable projet professionnel ? Vous recherchez une alternance motivante et formatrice dans un environnement stimulant et convivial ? Viv'eden Soissons recrute un(e) Conseiller(ère) Sportif(ve) en alternance, enthousiaste et dynamique, pour intégrer notre équipe. Si vous avez le sens du service, l'envie d'apprendre et que vous êtes disponible certains week-ends, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions pendant l'alternance : Accompagner les adhérents dans leurs objectifs sportifs, en leur offrant écoute, conseils et motivation Participer à la gestion des abonnements et à la satisfaction client Contribuer à la fidélisation des membres par un service client irréprochable Soutenir les tâches administratives et l'organisation quotidienne du centre Veiller à la propreté et au bon fonctionnement du matériel et des installations Pourquoi rejoindre Viv'eden en alternance ? Un cadre de travail dynamique et bienveillant, idéal pour apprendre et grandir Une équipe passionnée qui saura vous accompagner tout au long de votre formation La possibilité de vivre une première expérience concrète dans le secteur du fitness et du bien-être Envie de débuter ou poursuivre votre parcours dans une entreprise qui valorise l'humain et la passion du sport ? Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation par e-mail. On a hâte de faire votre connaissance !
Contrat d'apprentissage en vu de valider un Titre Professionnel Assistant(e) de Direction de Niveau 5 (Bac+2). En appui direct de la direction, vous participerez à diverses missions administratives, commerciales et de communication. Vos missions : Suivi administratif des dossiers Accueil téléphonique et physique Phoning et prise de rendez-vous Relances commerciales et suivi de devis Mise à jour de la base de données prospects Participation à des salons et forums professionnels Publications sur les réseaux sociaux Création de visuels simples (type Canva) Animation d'un blog (articles, témoignages, actualités) Suivi des évaluations clients et réponse aux avis Organisation d'événements (réunions, conférences, ateliers) Propositions d'actions commerciales ou marketing Autres missions diverses selon les besoins de l'équipe Vous avez une appétence pour la communication digitale et la création de contenu Démarrage du contrat au 02/06/2025
Au sein du pôle Médico-social, vous interviendrez au domicile de nos clients. Vous êtes en charge de l'accompagnement de la personnes âgée et/ou handicapée dans les gestes quotidiens. Vos missions principales : Aider la personne dans les gestes de la vie quotidienne. Aider aux soins d'hygiène corporelle et de confort de la personne Observer l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement et informer les interlocuteurs concernés (agence, famille, médecin ...) Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives
Saisissez l'opportunité de vivre une expérience collaborateur unique où votre sens du relationnel, votre esprit de conquête et votre empathie comptent plus que vos diplômes En vue d'assurer le succès commercial locatif de la résidence, vous assurerez le ciblage, la prospection et l'animation d'un réseau constitué majoritairement de professionnels médico-sociaux et institutionnels. Cibler et démarcher les prescripteurs Identifier leurs besoins et les convaincre de nos services et solutions d'hébergement Animer et fidéliser votre réseau Effectuer une veille concurrentielle Réaliser un reporting et un suivi administratif de l'activité commerciale Pour vous aider : CRM et autres outils et supports commerciaux Des formations internes avec Domitys Campus Le soutien de votre hiérarchie et de l'équipe de la résidence Véhicule de service *Ce poste est fait pour vous si : Vous disposez d'un sens de l'écoute, du relationnel et êtes diplomate Vous aimez argumenter, convaincre, performer ! Vous êtes organisé et avez l'esprit d'équipe tout en étant autonome Rémunération : fixe + variable Déplacements : Pas de découchage Horaires : 35h du lundi au vendredi *Avantages : - Mutuelle, CSE Et si vous rejoigniez notre équipe Domitys... Vous intègrerez notre groupe créé il y a plus de 20 ans, leader des Résidences Services non médicalisées pour Séniors autonomes. Vous travaillerez au sein d'une équipe à taille humaine et bienveillante en résidence ! Dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap. La lecture de cette annonce a titillé votre curiosité ou vous a totalement tapé dans l'œil ? Lancez-vous ! Postulez ! Nous avons hâte de vous découvrir ! Poste soumis à obligation vaccinale
CAP INTERIM France est un réseau d'agences de travail temporaire d'insertion. Nous défendons des valeurs d'équité professionnelle. Notre but : le retour à l'emploi. Missions : Lecture de plan, Contrôle, Enregistrement dans l'ERP (SAP) Contrôle dimensionnel et visuel pièces achetées / ou pièces usinées Matériels utilisés : Appareils de mesure, Potence, transpalette et gerbeur Si vous avez le CACES 3, le gerbeur et le pont roulant se sera un plus. A compétences égales, l'employeur entre dans le champ d'une politique publique de l'emploi : obligation d'emploi des personnes en situation de Handicap.
Agence de Travail Temporaire réservée aux Travailleurs Handicapés ou qui relèvent de l'obligation de personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès de nos bénéficiaires sur la commune de Soissons. Vous les accompagnez dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale (entretien du domicile, préparation et aide au repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, sortie extérieure, ...). Quelques mots sur Vitalliance : Avec 120 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Les avantages : Un statut de salarié en CDI Une rémunération allant de 11,88 € à 12,29 € par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500 € bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40 € par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie coopté(e) Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles
Nous recherchons un(e) agent(e) de sécurité et un(e) rondier(e) en sécurité (H/F) sur le secteur de SOISSONS. Vous assurez la sécurité pour des sites industriels, des sites bancaires et mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité. Vous serez ainsi chargé(e) d'effectuer : - des rondes de sécurité - la surveillance générale du site - la surveillance de prestation événementielle Poste de journée/nuit. Vous devez IMPÉRATIVEMENT être détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité. Vous devez être mobile car vous intervenez sur un périmètre d'environ 50 km.
La Société Nautique Soissonnaise recherche un entraîneur diplômé d'état. Entouré de bénévoles et de passionnés, vous aurez à charge l'encadrement des compétiteurs et des loisirs en cultivant l'esprit d'équipe et de club, notamment : - Recruter et entrainer les jeunes rameurs - Encadrer et conseiller les adhérents loisirs - Organiser et encadrer les déplacements - Contact avec les scolaires - Organiser des stages d'aviron pendant les vacances scolaires - Participer à la maintenance du matériel Compétence : - Dynamique et bienveillant. - Sachant encadrer et motiver une équipe. A l'initiative pour créer des événements promotionnels. Poste à pourvoir le 1er juillet 2025 Le club dispose d'un logement de fonction qui sera mis à votre disposition si vous le souhaitez.
A propos de l'entreprise Riche d'un siècle d'histoire, l'AMSAM - (ASSOCIATION MEDICO SOCIALE ANNE MORGAN), reste fidèlement engagée aux valeurs de sa fondatrice : l'aide à la personne et la lutte contre toute forme d'exclusion grâce à l'engagement et au professionnalisme de ses 350 collaborateurs. Acteur majeur du secteur médico-social et sanitaire sur Soissons (02) et ses environs. L'AMSAM agit dans trois domaines : - Au sein du pôle autonomie, un service d'aide à domicile (SAD), un service de livraison de repas, un centre local d'information et de coordination (CLIC) et deux résidences autonomies accompagnent des personnes âgées autonomes et en perte d'autonomie. - Au sein du pôle soins, un centre de soins infirmiers (CSI), un service soins infirmiers à domicile (SSIAD) , une équipe spécialisée Alzheimer (ESA), un service hospitalisation à domicile (HAD, une équipe spécialisée soins infirmiers précarité (ESSIP), un centre de ressources territorial (CRT) et une plateforme pour la promotion de la santé et de l'autonomie (PPSA) ; - Et aussi un centre d'hébergement d'urgence (CHU) (violences conjugales, accueil d'urgence...) et un service droit au logement avec un accompagnement social lié au logement (ASSL) Missions et Responsabilités Vous assistez des personnes en perte d'autonomie, en veillant à conserver et à développer leur autonomie : - Activités courantes : aide et accompagnement à l'entretien du lieu de vie, à l'entretien du linge, à la préparation des repas, aux courses; - Activité sociales et relationnelles : aide et accompagnement aux démarches administratives élémentaires, à la gestion administrative simple, aux déplacements extérieurs. Vous vous déplacez sur secteur de Soissons et ses alentours dans ce cadre. Vous êtes titulaire du permis B. Possibilité de CDD.
Acteur majeur du secteur médico-social et sanitaire sur Soissons (02) et ses environs. L'AMSAM agit dans trois domaines : - Au sein du pôle autonomie, un service d'aide à domicile (SAD), un service de livraison de repas, un centre local d'information et de coordination (CLIC) et deux résidences autonomies accompagnent des personnes âgées autonomes et en perte d'autonomie. - Au sein du pôle soins, un centre de soins infirmiers (CSI), un service soins infirmiers à domicile (SSIAD) , une équipe spécialisée Alzeimer (ESA), un service hospitalisation à domicile (HAD, une équipe spécialisée soins infirmiers précarité (ESSIP), un centre de ressources territorial (CRT) et une plateforme pour la promotion de la santé et de l'autonomie (PPSA) ; - Et aussi un centre d'hébergement d'urgence (CHU) (violences conjugales, accueil d'urgence...) et un service droit au logement avec un accompagnement social lié au logement (ASSL) L'Association Médico-Sociale d'Anne Morgan recherche un(e) auxiliaire de vie en CDI sur le secteur de Vic-sur-Aisne. Les missions principales seront les suivantes : - Vous assistez des personnes en perte d'autonomie (personnes âgées et/ou en situation de handicap), dans les gestes essentiels du quotidien, en veillant à conserver et à développer leur autonomie : - Vous accompagnez et aidez les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la mobilité, aide à la toilette, aide à l'alimentation...) - Vous accompagnez et aidez les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne (aide à la réalisation des courses, aide aux repas, travaux ménagers) - Vous accompagnez et aidez les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs) - Vous participez à l'évaluation de la situation et adaptez votre intervention en conséquence - Vous coordonnez votre action avec l'ensemble des autres acteurs Profil Recherché Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de vie sociale ou d'Accompagnant(e) Educateur(trice) et social(e) (obligatoire) Vous vous déplacez sur secteur de Soissons et ses alentours dans ce cadre vous êtes idéalement titulaire du permis B.
Présentation de l'Entreprise Riche d'un siècle d'histoire, l'AMSAM - (ASSOCIATION MEDICO SOCIALE ANNE MORGAN), reste fidèlement engagée aux valeurs de sa fondatrice : l'aide à la personne et la lutte contre toute forme d'exclusion grâce à l'engagement et au professionnalisme de ses 350 collaborateurs. Association loi 1901, reconnue d'utilité publique, elle intervient auprès de 6000 personnes en situation de fragilité due à l'âge, à la maladie, au handicap ou à tout accident de la vie. Acteur majeur du secteur médico-social et sanitaire sur Soissons (02) et ses environs. L'AMSAM agit dans trois domaines : - L'accompagnement des personnes âgées autonomes et en perte d'autonomie avec, un service d'aide à domicile et de portage de repas ; - Le soin à domicile, avec un centre de soins infirmiers (CSI), un service soins infirmiers à domicile (SSIAD), un service Hospitalisation à Domicile (HAD) - Le logement, l'hébergement et l'insertion avec deux résidences d'autonomie, un service d'hébergement temporaire, un service droit au logement, (accompagnement social lié au logement (ASSLL) violences conjugales, accueil d'urgence...) ; les ateliers mobilité , un clic, une plateforme promotion de la santé et de l'autonomie. Missions et Responsabilités Missions et Responsabilités Nous recherchons un(e) infirmier(ère) coordinateur(trice) (IDEC) pour notre pôle soins au sein des services SSIAD, CSI, HAD et ESSIP dans le cadre d'un CDD de 3 mois dans le cadre d'un remplacement. De nombreuses possibilités s'offrent à vous au sein de l'AMSAM Les missions seront les suivantes: - L'Infirmier coordinateur assure la continuité et la qualité du parcours d'un patient ou résident tout au long de sa prise en charge. - Assure la liaison entre les personnes accompagnées, leur entourage et les différents professionnels de santé - Gère les plannings et les ressources matérielles nécessaires aux soins, organise et coordonne les interventions des équipes soignantes - Participe et met en œuvre les axes du projet d'établissement en collaboration avec la direction - Joue un rôle clé dans la gestion et la coordination des soins de santé à domicile ou en établissement - Veille à l'application des protocoles de soins et à la qualité des prestations fournie PROFIL RECHERCHE: Infirmier(e) DE, vous êtes titulaire du diplôme d'IDEC ou de cadre de santé ; et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en encadrement d'équipes développée au sein d'une structure médico-sociale. Votre expérience managériale vous permet de fédérer des équipes pluridisciplinaires autour d'un projet soin. Vous êtes réactif(ve) et plein(e) de ressources pour être acteur dans le déploiement et la promotion du dispositif. AVANTAGES : Intégration d'un pôle multi services (SSIAD, HAD, CSI, ESSIP, CRT, PPSA .) Véhicule de service à disposition en cas de déplacement et téléphone mobile Mutuelle et CSE actif avec de nombreux avantages
L'ADSEA de l'Aisne - 210 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Vous exercerez au sein du service d'action éducative renforcée du pôle enfance de l'ADSEA à SOISSONS 02 Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs Expérience de travail éducatif en milieu ouvert . travail en équipe pluridisciplinaire . disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles Soft Skills : le/la candidat (e) associe l'esprit d'initiative, le sens du relationnel, le goût du travail en équipe, la rigueur et une sensibilité au secteur associatif. Poste en CDI à TEMPS PLEIN à pourvoir au plus vite Cofficient de départ : 800 (Convention Collective Nationale de Travail du 15 mars 1966) Avantages sociaux : Mutuelle, Congés trimestriels, Congés pour enfant malade, déplacement en véhicule de service, CSE.
Chez ADHAP, chaque intervenant(e) de l'accompagnement est un(e) professionnel(le) de l'empathie ! Nous recherchons des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées à domicile pour intervenir dans le secteur de SOISSONS et alentours. Diplômé(e)s DEAVS ou ou CAP / BEP aide familiale ou avec de l'expérience à domicile, Auxiliaires de vie, vous êtes qualifié(e)s pour vous épanouir au sein d'une équipe chaleureuse et d'une entreprise soucieuse de votre bien-être. Après la période d'intégration et de formation interne. Nous vous proposons un contrat CDI de 104h. Rythme de travail : 1 week-end sur 2. 1 jour de repos fixe hebdomadaire. Vous n'êtes pas seul, vous êtes soutenu(e) par une Responsable d'équipe ainsi qu'un(e) agent de liaison qui sont à votre écoute quotidiennement. - Prend le temps de créer un vrai lien avec les personnes âgées accompagnées - Travail dans un cadre familial Vous avez envie de prendre le temps d'accompagner les personnes âgées à leur domicile et travailler en autonomie au sein d'une petite équipe solidaire ? Rejoignez-nous ! Autres informations : Mutuelle avantageuse Remboursement des frais kilométriques Notre mode de fonctionnement est unique et permet l'épanouissement de chacun.
ADHAP : Aide à Domicile, Hygiène et Assistance aux Personnes, définit déjà le c?ur de sa mission : permettre aux personnes fragilisées (handicapées, âgées, en perte d autonomie ou immobilisées temporairement) de vivre à leur domicile, dans les meilleures conditions de confort et de sécurité, grâce à un accompagnement professionnel personnalisé, respectant leur rythme de vie.
Définition métier : -participer à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques du SITUS -mobiliser les moyens humains et budgétaires associés permettant d'atteindre les objectifs assignés -proposer et mettre en œuvre des actions au sein des services, suivre et analyser les résultats obtenus et rendre compte de l'activité -animer les équipes et superviser le fonctionnement des services -assurer le pilotage managérial, administratif, financier et juridique de la direction Vos missions : - conseiller le SITUS dans la définition de sa politique de transports-déplacements urbains -organiser la mise en œuvre des orientations stratégiques, piloter la conception et le développement des systèmes de déplacement à l'échelle de l'agglomération en matière de transport public urbain, Transport à la demande et de transport scolaire -superviser la gestion des équipements, et l'exploitation des réseaux de transport et de mobilité -participer aux travaux de la Région afin de développer l'intermodalité de l'offre de transport public et le développement de solutions répondant aux nouveaux modes de déplacement. Possibilité de recrutement via la voix contractuel si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Notre client, un est éditeur et intégrateur de solutions informatiques dans 4 domaines : Les solutions de Gestion des Temps - La gestion de la paie - La gestion des Ressources Humaines - Les solutions de sécurité et contrôle d'accès aux bâtiments. Atouts de notre client : - 150 ans d'innovation - L'ensemble des projets sont menés en interne - Présence en France et à l'international - Croissance à 2 chiffres depuis plusieurs années Notre client est reconnu pour la qualité de ses produits et de ses prestations et accompagne plus de 20 000 clients dans le monde et 5 millions d'utilisateurs au quotidien. Dans un contexte de croissance et afin de maintenir un haut niveau de compétitivité, notre client recherche un Consultant formateur logiciel RH (Module GTA). Vous aimez accompagner les entreprises dans le déploiement de solutions logicielles ? Alors la suite devrait vous intéresser ! Vos missions consistent à : - Réaliser une phase d'analyse avec différents ateliers pour comprendre l'environnement, les enjeux et les attentes de votre client - Paramétrer le logiciel en fonction de la demande du client - Former les personnes à son utilisation (services RH principalement) - Intervenir lors de la recette et réaliser les dernières corrections avant la mise en production Localisation : Soissons (home office) + déplacements chez les clients Rémunération : 39 000 - 42 000 Euros Ce poste est fait pour vous si : - Vous justifiez d'un diplôme d'études supérieures en ressources humaines, Paie, GTA ou SIRH. - Vous êtes à l'aise avec le déploiement de solutions informatiques Une expérience auprès d'un éditeur, intégrateur ou cabinet de conseil spécialisé en SIRH constituerait un plus. Avantages : - Intéressement & Participation - Mutuelle prise en charge à 75% - Véhicule de service + carte essence + remboursement des frais
Rattaché hiérarchiquement au Directeur de résidence, vous êtes en charge de l'équipe ménage composée de 3 à 5 personnes. Votre to do list ? Encadrer le personnel d'entretien et de ménage Assurer l'organisation et participer à l'entretien des appartements des séjours temporaires et permanents Garantir la qualité de service selon les critères définis par la Direction de la résidence et du Groupe Gérer les produits d'entretien, des chariots de ménage et des procédures correspondantes Vous travaillez au plus proche de nos séniors et êtes garant de leur satisfaction ainsi que de leur confort de vie. Expérience managériale Affinité avec les séniors et sens du service Sens organisationnel BTS hygiène et propreté ou hôtellerie / restauration. Maîtrise des techniques d'hygiène et de propreté Disponible un week-end sur deux Et si vous rejoigniez notre équipe Domitys ... . vous intègrerez notre groupe créé il y a plus de 20 ans, leader des Résidences Services non médicalisées pour Séniors autonomes. Vous travaillerez au sein d'une équipe à taille humaine et bienveillante en résidence ! Dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap. La lecture de cette annonce a titillé votre curiosité ou vous a totalement tapé dans l'œil ? Lancez-vous ! Postulez ! Nous avons hâte de vous découvrir !
Rejoindre DOMITYS, n°1 des Résidences Services Seniors, c'est participer à l'essor de la Silver économie et s'engager au service d'une mission sociétale : accompagner le bien-vieillir. Présents sur l'ensemble du territoire avec près de 200 résidences non médicalisées, nous proposons à plus de 18 500 seniors autonomes des logements où tout est pensé, conçu, réinventé, pour garantir leur bien-être. Travailler chez DOMITYS, c'est aussi tisser des liens de proximité a...
Vous aspirez à créer des expériences culinaires mémorables, êtes habitué du monde de la restauration haut de gamme et vous aimez travailler en équipe ? Cette opportunité est faite pour vous ! Nous recrutons pour notre client, prestigieux hôtel situé dans le secteur de la ville de Soissons dans le département de l'Aisne, un Commis de cuisine H/F pour rejoindre l'équipe gastronomique de leur restaurant. Réputé pour son service exceptionnel et son engagement envers l'excellence culinaire, l'établissement offre une expérience inoubliable à ses clients. Sous la supervision du Chef de Cuisine et du Chef de Partie, vous jouez un rôle essentiel dans la préparation des plats, en veillant à ce que chaque étape soit réalisée avec précision. En collaborant étroitement avec l'équipe pour organiser et gérer la mise en place, vous assurez que tous les éléments nécessaires sont prêts pour le service. Vos missions seront les suivantes : - Participer à la préparation et l'envoi des plats, - Réaliser des préparations culinaires préliminaires selon des recettes, - Organiser le travail de sa partie en collaboration avec le Chef de Partie, - Participer à la mise en place du poste et assurer sa bonne tenue et son nettoyage, - Réceptionner et stocker les denrées selon les méthodes de l'établissement, - Respecter les fiches techniques, les procédures et les normes d'hygiène, - Veiller à limiter les pertes et à réduire le gaspillage alimentaire. Liste non exhaustive. Nous recherchons un candidat idéalement avec une première expérience confirmée dans un restaurant gastronomique et diplômé au moins du CAP cuisine. Le candidat idéal doit être dynamique, force de proposition, organisé et méthodique. La motivation, la persévérance et un sens aigu de la discipline sont essentiels, tout comme des aptitudes à travailler en équipe et une volonté de transmettre son savoir. Polyvalent et passionné par la cuisine, il doit également bien connaître les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Au-delà de vos compétences, c'est votre personnalité qui fera toute la différence.
Description du poste : Missions : -Orchestrer la gestion des flux de produits depuis la réception jusqu'à la distribution, en veillant à la bonne exécution de chaque étape. -Planifier et coordonner les opérations de réception, de stockage et de livraison des marchandises, en garantissant une gestion optimale des stocks et des ressources. -Optimiser les coûts et les délais de la chaîne logistique en mettant en place et en suivant des indicateurs de performance -Superviser, animer et former les équipes opérationnelles pour garantir l'efficacité des processus logistiques et la performance des différents maillons de la chaîne. -Assurer la conformité des opérations logistiques avec les réglementations en vigueur (normes de sécurité, environnementales, etc.). -Collaborer étroitement avec les fournisseurs et les clients pour améliorer la qualité du service, résoudre les problèmes logistiques et répondre aux demandes spécifiques. -Implémenter des solutions technologiques innovantes pour automatiser et améliorer les processus logistiques, en recherchant constamment des leviers d'efficience. Profil recherché : -Diplôme en logistique, supply chain, ou domaine similaire. -Expérience significative (minimum 5 ans) dans la gestion logistique, idéalement à un poste de responsabilité. -Maîtrise des outils de gestion de la chaîne logistique et des indicateurs de performance. -Compétences en management d'équipe et en gestion de projet. -Excellentes capacités organisationnelles, avec un fort esprit d'analyse et de résolution de problèmes. -Connaissance des réglementations logistiques et des normes de sécurité. -Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion logistique. -Capacité à travailler en collaboration avec différents interlocuteurs (fournisseurs, clients, équipes internes). Si vous êtes passionné(e) par la logistique et souhaitez contribuer activement à l'optimisation des processus tout en garantissant un service de qualité, transmettez-nous votre candidature ! Vous serez rapidement contacté pour un premier entretien. Description du profil : Attention - Capacité à gérer les priorités - Capacité à prendre des décisions - Fiabilité - Capacité à diriger - Organisation - Sens des responsabilités
Découvrez un projet qui vous correspond vraiment Alternance de: 1 à 2 ans Date de début souhaitée : Septembre 2025 Contribuer à un monde plus sûr, plus sain, plus intelligent et plus durable ? Développer vos compétences pour faire face aux défis d'aujourd'hui et de demain ? Progresser tout en vivant de multiples expériences ? Et si votre aventure professionnelle commençait réellement maintenant ? Rejoignez nos équipes ! Nous recrutons un Technicien Electricité en alternance à Soissons (02). Leader mondial des essais, de l'inspection et de la certification, Bureau Veritas contribue à transformer le monde dans lequel nous vivons.Comment ? En garantissant la qualité, assurant la sécurité et la santé. Depuis près de 200 ans, nous réduisons les risques tout en améliorant la performance. Notre culture ? La confiance ! Exprimez vos talents ! Au sein d'une équipe d'experts et rattaché(e) à votre tuteur Yann, vos tâches sont¿: - Détecter les aléas techniques générateurs de risques (électrisation, incendie, mécanique) pour les utilisateurs et les occupants sur les installations et¿les équipements de nos clients selon les référentiels, règlementaires en vigueur, - Restituer au client les écarts constatés, - Rédiger le rapport de vérification, - Effectuer des tâches d'audit et d'assistance technique. On continue ?
Tu veux pratiquer ton expertise optique dans une équipe qui partage tes valeurs ? Rejoins dès maintenant notre équipe GrandOptical ! Nous recherchons un.e opticien.ne diplômé.e en CDI à 35h. Tu pourras bénéficier de 3 jours de repos par semaine au moins la moitié de l'année. GrandOptical fait partie de GrandVision, groupe EssilorLuxottica. Toujours à la pointe de la technologie, nous proposons un service client premium et un large choix de marques haut de gamme. Ton quotidien : Professionnel de santé Tu pratiques ton expertise d'opticien au contact de clients variés. Tu as accès à une salle d'examen de vue de pointe, des outils de prise de mesures numériques et un large choix de verres innovants et de montures haut de gamme (Ray-Ban, Persol, Prada, Oakley, Chanel, Gucci, etc.). Tu conseilles avec bienveillance tes clients et t'assures de leur satisfaction. Rejoins une équipe dynamique et solidaire Nous valorisons la prise d'initiatives, la curiosité et le sens du collectif. Nous nous entraidons et apprenons les uns des autres. Tu es accompagné.e et formé.e tout au long de ton parcours, avec un parrain ou une marraine dès ton intégration. Réalise ton projet Nous avons un avantage unique chez GrandVision, groupe EssilorLuxottica, nous sommes les seuls à pouvoir t'offrir autant de possibilités d'évolution selon ton projet : Change de ville ou de pays, deviens manager ou ouvre ta franchise. Tu pourras même changer de métier vers un métier de siège, de verrier ou de fabricant. Rémunération et avantages Ta rémunération est constituée d'un fixe, à définir selon ton expérience, ainsi que de nombreux avantages : une part variable représentant environ 1 à 2 mois de salaire supplémentaire (participation, intéressement, prime individuelle), carte tickets restaurants, mutuelle et prévoyance, transport, CE, chèques vacances. Tu es opticien.ne diplômé.e d'un BTS opticien lunetier, avec ou sans expérience. Tu es professionnel.le, solidaire et dynamique, tu souhaites évoluer dans une ambiance conviviale, postule en quelques clics, pour vivre cette nouvelle aventure avec nous ! Chez GrandVision, chacun est le bienvenu. Nous encourageons la diversité et l'inclusion. Cette politique d'anti-discrimination et d'égalité commence dès le recrutement.
GrandOptical, RIEN N'EST TROP GRAND POUR MOI. Nous offrons à chacun de nos clients un service premium à travers des produits optiques haut de gamme (Prada, Ray-Ban, Oakley, Persol, Ralph Lauren, Chanel, Gucci, Dior, etc). Nous associons le savoir-faire de nos 1200 collaborateurs à des technologies novatrices au service du style et de la santé visuelle. GrandOptical est une enseigne de GrandVision France, groupe EssilorLuxottica. Notre mission est de veiller à la liberté de chacu...
Notre client, basé à SOISSONS, opère dans le secteur du commerce de gros, fournissant des biens à différents clients. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Ils recherchent des esprits curieux, des collaborateurs prêts à relever des défis tout en bénéficiant d'une stabilité de carrière. C'est la mentalité de l'entreprise: offrir des sujets stimulants et des défis excitants.Quel meilleur moyen de façonner votre parcours qu'en tant que Technicien qualité (F/H) ? Rejoignez une tâche essentielle où l'accent est mis sur le respect des normes de qualité et l'optimisation des processus. - Appliquer et suivre la norme ISO 9001 pour garder un haut niveau de qualité - Gérer la métrologie pour assurer les contrôles réception produits suivant plan de contrôle (contrôles dimensionnels, vérifications des certificats matières ...) - Comprendre et mettre en œuvre les cahiers des charges - Suivi des non-conformités et des indicateurs - Participer au audit interne Et maintenant, le moment que vous attendiez tous : - Contrat: contrat - Salaire: de 13 euros/heure à 14.80 euros/heure en fonction de vos expériences Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages exceptionnels : - Tickets restaurants - Prime d'intéressement - Prime de vacances - 50% de participation à la mutuelle
Nous recherchons pour le compte de notre client, PME familiale spécialisée dans la gestion d'effluents liquides et gazeux et basée dans le sud du département de l'Aisne, un(e) Chargé(e) de projets Automatisme/Instrumentation (F/H).Vous êtes passionné par l'automatisation et l'instrumentation, et cherchez un nouveau défi ? Rejoignez notre client en tant que Chargé(e) de projets Automatisme / Instrumentation et prenez en charge des projets variés en France ne nécessitant pas des découchés longs (1 à 2 jours par semaine maximum) et dans les DOM-TOM. Vos tâches principales : Chiffrage & conception : Participer aux études techniques et aux devis avec les équipes commerciales. Gestion de projet : Piloter les projets d'automatisme et définir les équipements (automates, actionneurs, instrumentation). Programmation : Développer et configurer les systèmes (principalement Allen Bradley). Coordination & sous-traitance : Encadrer les travaux sur site et gérer les fournisseurs. Mise en service & SAV : Assurer l'installation et le suivi technique, y compris assistance à distance et interventions sur site.
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la tôlerie, un(e) Responsable atelier tôlerie en CDI. Vos missions ? - Planifier les lots de fabrication et ajuster le planning, y compris dans les systèmes informatiques - Assurer la disponibilité de la matière première en gérant les stocks et les approvisionnements - Suivre la production de l'atelier pour votre secteur - Mettre en place des actions correctives en cas de dysfonctionnements - Analyser la productivité de l'atelier et proposer des améliorations si nécessaire - Respecter les règles environnementales, d'hygiène et de sécurité au sein de l'atelier - Assurer le bon fonctionnement des outils et des machines - Encadrer les équipes - Être responsable de l'installation et de la mise en route des nouveaux équipements. Description du profil : Description du profil recherché : - Bon relationnel - Pragmatisme et autonomie dans la conduite d'un atelier - Aisance en lecture de plans - Connaissance approfondie du travail des tôles - Rigueur, méthode, précision, organisation - Réactivité en cas d'imprévus. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans le secteur de la tôlerie, n'hésitez pas à postuler pour le poste de Responsable atelier tôlerie en CDI.
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un technicien chaudière gaz (H/F). - Maintenance préventive et curative des chaudières gaz - Diagnostics, réglages et dépannages - Contrôles de sécurité et tests de fonctionnement - Rédaction des rapports d'intervention et suivi des dossiers techniques - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité Description du profil : - Expérience de plus de 2 ans dans la maintenance des chaudières - Formation de niveau BEP/CAP en chauffage, climatisation ou équivalent - Connaissances en régulation, brûleurs et automatismes - Capacité à travailler en autonomie et en équipe - Sens des responsabilités et rigueur dans le travail - Déplacement sud de l'Aisne à prévoir (Villers Cotterêts, Château Thierry, Soissons, Laon...), un véhicule de service est mis à disposition.
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique et du transport, un cariste 1A/1B/3/5 en CDII à Soissons (02200). En tant que cariste, vous serez responsable de la manipulation sûre et efficace des équipements de manutention, du chargement et du déchargement des marchandises, ainsi que du déplacement des produits dans notre entrepôt. Vos missions : - Utiliser des chariots élévateurs de classe 1A/1B/3/5 pour déplacer, charger et décharger des marchandises - Assurer le respect des normes de sécurité lors de la manipulation des équipements - Collaborer avec les équipes de logistique pour assurer un flux de travail efficace - Maintenir les équipements en bon état de fonctionnement et signaler toute défaillance Description du profil : Compétences et formations attendues : - Expérience minimale d'un an en tant que cariste, avec une certification valide pour les chariots élévateurs de classe 1A/1B/3/5 - Bonne compréhension des normes de sécurité en matière de manutention - Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à respecter les délais - Attitude proactive et souci du détail Cette opportunité s'adresse à des professionnels du secteur de la logistique et du transport, désireux de mettre en avant leurs compétences en tant que cariste.
POSTE : Responsable Qualité CDI H/F DESCRIPTION : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la production agroalimentaire, un(e) Responsable qualité en CDI à Soissons (02200). Vos principales missions seront : - Réaliser les inspections et tests de qualité sur les produits finis. - Analyser les résultats des tests et documenter les non-conformités observées. - Proposer et mettre en oeuvre des actions correctives et préventives appropriées. - Contribuer à l'élaboration et à la mise à jour des procédures de contrôle qualité. - Former le personnel aux standards de qualité et aux bonnes pratiques. - Assurer la maintenance et le calibrage des équipements de test et de mesure. - Collaborer avec les fournisseurs pour garantir que les matières premières respectent les normes de qualité requises. CSE - MUTUELLE PROFIL : Titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou d'un Bac +5 avec une spécialisation en management de la qualité, vous possédez une première expérience significative dans le secteur industriel, notamment en management d'équipe qualité. Vous maîtrisez également l'anglais. Compétences et formations attendues : - Diplôme d'ingénieur ou Bac +5 en management de la qualité - Expérience en management d'équipe qualité dans le secteur industriel - Maîtrise de l'anglais Rejoignez notre client spécialisé dans la production agroalimentaire en tant que Responsable qualité ou Technicien(ne) qualité et participez activement à l'amélioration continue de la qualité des produits.
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Alors prêt(e...
Description du poste : Vous êtes passionné par l'automatisation et l'instrumentation, et cherchez un nouveau défi ? Rejoignez notre client en tant que Chargé(e) de projets Automatisme / Instrumentation et prenez en charge des projets variés en France ne nécessitant pas des découchés longs (1 à 2 jours par semaine maximum) et dans les DOM-TOM. Vos missions principales : Chiffrage & conception : Participer aux études techniques et aux devis avec les équipes commerciales. Gestion de projet : Piloter les projets d'automatisme et définir les équipements (automates, actionneurs, instrumentation). Programmation : Développer et configurer les systèmes (principalement Allen Bradley). Coordination & sous-traitance : Encadrer les travaux sur site et gérer les fournisseurs. Mise en service & SAV : Assurer l'installation et le suivi technique, y compris assistance à distance et interventions sur site. Description du profil : Le profil idéal : Formation en automatisme ou électrotechnique, avec 3 ans d'expérience minimum. Compétences en programmation, supervision et gestion de projets techniques. Qualités relationnelles, autonomie, et rigueur. Une connaissance en thermodynamique ou hydraulique est un plus. Pourquoi postuler ? Vous évoluerez dans une entreprise à taille humaine, avec des projets stimulants et un environnement offrant des perspectives d'évolution. Salaire à négocier selon profil et compétences.
[56673] Centre Hospitalier de Soissons Poste AS/AP -Urgences pédiatriques -Pédiatrie -Néonatologie Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants hospitalisés (nourrissons à adolescents). Aider à l'alimentation et à l'hydratation en fonction de l'âge et de l'autonomie de l'enfant. Accompagner les enfants dans les gestes de la vie quotidienne. Surveiller et transmettre les observations sur l'état général de l'enfant (comportement, appétit, sommeil, douleur...). Collaborer avec les infirmiers et le reste de l'équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge globale. Assurer l'entretien des locaux, du matériel de soins et des chambres selon les protocoles d'hygiène hospitalière. Participer à l'accueil et à la rassurance des enfants et de leurs familles. Description du profil recherché: Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) et / ou auxiliaire de puériculture Expérience en pédiatrie appréciée Sens de l'écoute, douceur, adaptabilité Esprit d'équipe et rigueur professionnelle Empathie, patience, sens de l'observation Bonne communication avec les enfants et leurs parents Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour et nuit
Description : VOTRE AVENTURE AU QUOTIDIEN : Vous êtes l'ambassadeur d'une grande marque d'électroménager et de beauté lors de vos déplacements en magasin (périmètre d'environ 90 GSS, hypermarchés / supermarchés), votre objectif : assurer du bon état des dispositifs de la marque et remonter les anomalies présentes. En tant que Promoteur Merchandiseur, vos missions seront les suivantes : * Respect du merchandising et du planogramme * Mise en place des produits manquants * Remise en conformité des dispositifs (produits & displays) * Remontée d'anomalies via notre outil de reporting Vous serez formé aux produits, mobiliers, process, outils de reporting et valeurs de la marque avant le lancement du programme sur le terrain. CDD 28h/semaine de 6 mois Salaire fixe + panier repas + frais kms + nuitées si nécessaire * Secteur NORD : 62/02/08/59/60/62/80/14/27/50/61/76 Profil recherché : ETES-VOUS NOTRE FUTUR PROMOTEUR MERCHANDISEUR ? Vous disposez d'une expérience confirmée en merchandising, application des planos, connaissance obligatoire de l'univers de la GMS, de l'électroménager et de la tech. Débrouillard et doté d'une aisance relationnelle, vous êtes à l'aise en magasin et dans vos différents échanges que ce soit avec les chefs de secteurs de la marque ou vos interlocuteurs magasin. Rigoureux, à l'écoute et autonome, vous saurez représenter la marque DYSON sur le point de vente et développer les missions qui vous seront demandées.
RESPONSABILITÉS : En tant que futur indépendant, votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnés, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leurs rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients. PROFIL RECHERCHÉ : Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En devenant partenaire Plus que PRO, vous franchissez le pas vers l'indépendance, tout en vous bâtissant une source de revenus récurrente. Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une indépendance financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions des abonnements vendus.
Devenez acteur du changement et rejoignez un Leader sur son marché : - Protégez les consommateurs, - Valorisez le savoir-faire des TPME Françaises ! Construisons ensemble un monde plus sûr pour les Consommateurs et plus valorisant pour les Entrepreneurs. Découvrez un secteur en pleine expansion et vivez avec nous une histoire pleine de succès !
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Saint Georges située à Coeuvres et Valsery est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 110 places. Nous recrutons actuellement des aides soignant(e)s pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (temps plein) d'une psychologue (temps plein) et des IDE. La résidence dispose d'une pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre IDEC et nos infirmiers (ères) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : CDI Temps plein Rémunération à partir de 1946,66 euros brut + SEGUR 1 et 2 Reprise d'ancienneté Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés Mutuelle d'entreprise Horaires roulement sur 10 heures effectif / jour- 1 week-end sur 2
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La Résidence Saint Georges située à Coeuvres et Valsery est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 110 places. Nous recrutons actuellement des aides soignant(e)s pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre Résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (temps plein) d'une psychologue (temps plein) et des IDE. La résidence dispose d'une pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre IDEC et 6 infirmiers (ères) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : CDD Temps plein Rémunération 1991.92 euros brut + (SEGUR 1-2 inclu) Reprise d'ancienneté possible Indemnité de dimanche et jours fériés Mutuelle d'entreprise
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Directeur d'agence, votre mission principale consiste à fournir une expertise technique à nos clients individuels et collectifs, en assurant l'entretien et le dépannage de leurs installations, tout en garantissant la sécurité des équipements et des personnes. Vos principales activités : - Assurer la maintenance préventive et le dépannage des équipements de chauffage GAZ chez le client, en respectant les engagements contractuels et les règles de sécurité. - Conseiller les clients sur l'optimisation de leurs appareils. - Proposer et promouvoir des solutions de contrats d'entretien adaptées aux besoins des clients. - Établir des devis pour les pièces d'usure, réparations, et remplacements d'appareils. - Remonter les interventions et dysfonctionnements via les outils dédiés. Des permanences et astreintes sont à prévoir pour ce poste. Avantages : - Un salaire fixe, d'un 13e mois mensualisé, de primes d'intéressement et de participation, ainsi qu'une prime commerciale pour chaque vente réalisée. - Des tickets restaurant. - 17 RTT par an. - Un compte épargne temps (CET) monétisable. - D'une mutuelle avantageuse. - D'un véhicule de service. PROFIL RECHERCHÉ : - Vous êtes diplômé(e) dans un domaine technique tel que le chauffage, la maintenance ou l'énergie, avec plus de 2 ans d'expérience dans la maintenance des appareils de chauffage GAZ. - Vous savez lire et interpréter des schémas électriques. - Vous avez un excellent relationnel et un sens aigu du service client. Pourquoi nous rejoindre ? - Vous exercez un métier valorisant, au service de l'intérêt général. - Vous bénéficiez d'opportunités de formation continue et d'évolution grâce à nos 8 centres de formation internes, ainsi que de possibilités de mobilité géographique.
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Afin d'assurer la continuité et la qualité des soins tout en permettant à nos salariés de partir sereinement en vacances, nous recherchons un aide-soignant F/H temps plein de mi-juin à mi-septembre (durée modulable selon vos disponibilités). Sous la responsabilité du directeur et de l'IDEC, en collaboration avec les IDE, dans le respect du projet individualisé et du plan de soins des résidents, vos missions principales sont : - Participer à l'accueil, à l'accompagnement et à l'intégration des résidents et des familles - Assurer la surveillance de l'état de santé des résidents dans votre domaine d'intervention et identifier les situations d'urgence - Pratiquer les soins d'hygiène et de confort aux résidents en respectant leur autonomie - Aider et accompagner les personnes lors des repas, transferts, installations. - Veiller au bien-être des résidents, à leur dignité, à leur sécurité et au maintien du lien social - Travailler en collaboration avec l'équipe d'IDE - Vous êtes titulaire du DEAS ou DEAES Structure. - Salaire attractif auquel s'ajoutent participation et PEE, mutuelle, prime de présentéisme, avantages CSE (réductions, cadeaux.). Nos atouts¿: - Plannings optimisés (pas d'horaires coupés) - Remplacement systématiquement de chaque salarié absent - Etablissement à taille humaine, au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Soutien managérial 7j/7j - Possibilité au quotidien de profiter de repas gastronomiques préparés sur place par le chef de la résidence. - Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles Nos engagements¿: Notre Credo¿: des valeurs fortes et un engagement RSE en matière de diversité, de handicap et de développement durable. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Venez découvrir le témoignage d'Aline, aide-soignante à Nantes : https://www.emera.fr/emera-vou...et rejoignez-nous sur les réseaux sociaux pour y découvrir toute l'actualité du groupe : Instagram LinkedIn Facebook
Le Groupe Emera, spécialisé dans l'accompagnement des personnes âgées en France et en Europe se distingue par sa qualité hôtelière et son engagement dans la qualité de vie au travail de ses collaborateurs.¿ Notre promesse : l'éveil des sens de nos aînés. Un projet co-construit avec nos collaborateurs, familles et résidents visant à maintenir leur autonomie et le bien-être de tous au quotidien.
