Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Orbessan située dans le département 32. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Orbessan. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 32 - SEISSAN, 32 - CASTELNAU BARBARENS, 32 - Seissan ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (CDD, CDI et Intérim). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. L'agence d'Auch recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'agroalimentaire, des OUVRIERS DE PRODUCTION DEVEINAGE (H/F). DESCRIPTION DU POSTE : - Déveinage - Mise sous vide - Mise en bocaux - Etiquetage - ... VOTRE PROFIL : - Une première expérience dans l'agroalimentaire serait un plus. - Une première expérience en déveinage est souhaitée. - Vous êtes dynamique et savez tenir une cadence imposée. AUTRES INFORMATIONS : - Poste à pourvoir dès que possible et sur du long terme. - Horaires : 06h-16h (variable) - Salaire : smic
Poste à pourvoir dès que possible . Contacter MR GESTA au 0562659865 Les Missions : * Travail à la conserverie regroupé sur les lundi, mardi et le mercredi * Aide au plumage le lundi, travail de transformation et mise sous vide les 2 autres jours Possibilité de cumul de cette opportunité d'emploi avec votre propre activité en cours. Profil, idéalement issu du monde agricole avec des connaissances du milieu du gavage et élevage. DEBUTANT bienvenu, avec formation aux activités impérative. La phase d'intégration sera en TESA puis un cdi pourra être envisagé. En raison des coupures de travail, il est préférable de résider sur le secteur géographique proche de la conserverie. Rémunération : Salaire attractif à débattre lors de votre entretien avec l'employeur. Intensité horaire temps plein ou temps partiel possible. Lieu de travail en campagne, non desservi par les transports en commun : permis B et moyen de locomotion nécessaires.
Installé sur la ferme familiale, Damien a pris la suite de ses parents Marie-Noëlle et Daniel. Il vous propose des produits issus de son élevage traditionnel nourri avec les céréales de la ferme, 200 canards. Nos canards sont gavés au maïs entier de la ferme selon la méthode traditionnelle. L'animal est respecté par son gaveur, maintenu dans une atmosphère sans stress et dans ces conditions, développe un foie gras d'excellente qualité.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour l'un de nos clients, un ou une CHAUFFEUR VL (H/F). VOS MISSIONS : - Assurer les livraisons auprès de nos clients dans le respect des tournées planifiées - Charger et décharger le véhicule - Vérifier l'état du véhicule avant et après chaque tournée - S'assurer de la conformité des documents de livraison - Entretenir une relation professionnelle et courtoise avec les clients VOTRE PROFIL : - Vous avez de l'expérience dans la livraison - Titulaire du permis B en cours de validité - Bonne connaissance de la région serait un plus - Sens de l'organisation, ponctualité et rigueur AUTRE INFORMATION : - Du lundi au vendredi
La Carrosserie FGT à SEISSAN recrute un/e carrossier(e)-peintre en CDI (39h). Vos missions seront : dépose, pose d'éléments de carrosserie / réparer ou remplacer des éléments de carrosserie et vitrage / préparer les éléments avant peinture / et peinture. Nous recherchons une personne qui aime le travail de qualité, avec un esprit d'équipe, structure familiale. Titulaire d'un diplôme de carrosserie/peinture ou avec un minimum de 2 années expériences sur même poste. Le permis B est souhaité car vous devez déplacer les voitures sur le parc
Manpower recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Agent de fabrication IAA (H/F) -Préparer et assembler les ingrédients selon les recettes bio et les normes d'hygiène -Participer à la production quotidienne de produits faits maison -Travailler en équipe sur un poste physique, en horaires d'équipe -Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et vous aimez le travail bien fait -Vous êtes passionné(e) par l'alimentation et les produits bio -Disponible immédiatement et tout l'été -Une première expérience en cuisine ou en agroalimentaire est un plus
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Occitanie / Pyrénées-Méditerranée a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Etablissement public à caractère administratif, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 chambres de métiers départementales (CMA). Le poste correspond à un besoin pour la CMA du Gers (32) à PAVIE, au sein de CMA Formation Pavie qui accueille 700 apprenants sur 30 métiers du CAP au BTS. CMA Formation Pavie cherche un intervenant pour former nos apprentis en BAC PRO - METIERS DE L'ELECTRICITE ET DE SES ENVIRONNEMENTS CONNECTES . Vous souhaitez transmettre vos savoirs et êtes à la recherche d'un complément d'activité, n'attendez plus ! Contactez notre centre de formation. Poste à pourvoir pour la rentrée de septembre : CDD 12 mois Cadre Niveau : 1 Temps partiel 70% (en moyenne 15h de temps d'enseignement par semaine) Salaire minimum brut : 1501 € + 13ème mois Avantages : Mutuelle (prise en charge de 60% par l'employeur), titre-restaurant 11€/jour (prise en charge de 60% par l'employeur) Date de prise de fonction : 01/09/2025 Lieu d'affectation : PAVIE
Vous cherchez un poste qui vous permettra de vous épanouir professionnellement et de développer vos compétences dans l'animation? Si vous avez l'esprit d'initiative et que vous aimez travailler en équipe, postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe enfance/jeunesse sur Lasseran et Pavie ! Poste à pourvoir pour le 1er septembre 2025. Expérience exigée en animation avec publics jeunes CONDITIONS D'EXERCICE SITE : LASSERAN (ALAE) PAVIE (vacances scolaires) Différents sites de Val de Gers. Travail en horaires variables, disponibilité et adaptabilité importante requise. Hors vacances scolaires : matin et soir à Lasséran Pendant les vacances scolaires à Pavie Mercredi libre Salaire : selon la grille de la fonction publique territoriale + régime indemnitaire + CNAS + amicale du personnel AUTONOMIE ET RESPONSABILITÉS Travail sous la responsabilité de la directrice du pôle enfance/famille Travail en équipe avec les autres animateurs du Pôle Enfance Jeunesse PROFIL Organisé et polyvalent, Vous avez une connaissance du public enfance et du fonctionnement des structures à l'enfance avec expérience dans les animations artistique et créative (théâtre, danse, musique ). Vous êtes force de proposition auprès des Responsables de structure du Pôle Enfance Jeunesse. MISSIONS Dans l'objectif de renforcer l'équipe d'animateurs des services à l'enfance et afin de développer des projets d'animation en cohérence avec les orientations de la collectivité en matière éducative : - Conception, proposition d'activités d'animations auprès de publics d'enfants et de jeunes en cohérence avec les projets pédagogiques des différentes structures, - Développement de projets d'animation en lien avec l'équipe d'animateurs et les projets déjà existants, - Accueil de groupes d'enfants et de jeunes, et mise en œuvre d'activités d'animations dans le respect des règles de sécurité, - Relations avec les familles en lien avec les responsables des structures Enfance et Jeunesse.
ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Vos tâches: Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé commercial F/H au sein du magasin ALDI de PAVIE - Zone du Sousson. Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge diverses missions telles que la tenue de la caisse, la mise en rayon, la cuisson du pain, la tenue du point de vente. Vos atouts: Vous faites preuve de dynamisme et aimez le terrain. Polyvalent et autonome, vous êtes capable d'être sur plusieurs fronts et vous possédez des compétences en organisation. Vous considérez la satisfaction client comme indispensable au métier de la vente. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous vous sentez la fibre commerçante. Ce que nous vous proposons: De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI - 25h/semaine. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes.
Depuis près de 50 ans, la passion du bois se perpétue au fil des générations avec toujours la même volonté d'être un acteur important au sein de la filière bois, filière s'inscrivant pleinement dans une démarche de développement durable et d'économie circulaire. PMI familiale dynamique de 35 collaborateurs, les femmes et les hommes qui la composent sont notre richesse et sont au cœur de notre projet. Fabricant de palettes reconnu avec plus de 800 000 palettes produites chaque année sur 5 lignes d'assemblages automatisées, nous maîtrisons l'ensemble du process de production : de la forêt à notre scierie dernière génération avec plus de 50 000 tonnes de bois sciés annuellement. Partant(e) pour s'investir au sein de notre équipe ? Dans le cadre de notre développement concernant l'implantation d'une nouvelle ligne de production de fabrication de palettes entièrement automatisée, nous recherchons trois Conducteur(trice) de Ligne de Production (H/F) Vos Missions : Rattaché(e) au responsable de production, vous serez responsable d'une ligne de fabrication automatisée. Vous suivrez le planning de fabrication/production établi par votre responsable de production et vous coordonnerez et régulerez une ou plusieurs lignes. Plus précisément : - Vous serez le garant de la conformité et de la qualité des produits en sortie de ligne ; - Vous paramétrerez les équipements de production en fonction des consignes et du cahier des charges de chaque ligne (quantités, cadences, etc.) ; - Vous veillerez au bon déroulement de chaque étape de fabrication, ainsi qu'à l'application des normes qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement ; - Vous recherchez la performance globale de la ou des ligne(s) ; - Vous aurez pour mission d'entretenir et de réviser les machines, de les réparer en cas de pannes simples ou de faire appel à des spécialistes dans le cas d'incidents plus complexes ; - Vous assurerez la sécurité des biens et des personnes des lignes dont vous aurez la responsabilité ; - Vous renseignerez les supports de suivi de production (via un logiciel de gestion de production) et vous transmettrez les résultats et données liés à l'activité de vos lignes aux interlocuteurs concernés et vous serez en relation permanente avec les autres conducteurs de ligne et les différents services de l'entreprise liés à la production (maintenance, qualité, logistique, etc.). Votre Profil : - Le poste de Conducteur/trice de ligne est accessible à plusieurs niveaux de formation : - CAP Conduite de Systèmes de production automatisée / CAP Conduite de systèmes industriels - BAC Pilote de ligne de production - Vous êtes débutant ou confirmé(e) dans ce domaine et êtes intéressé(e) par l'industrie et les systèmes automatisés ; vous avez un intérêt particulier pour les processus industriel de fabrication ; - La station debout prolongée, le bruit des machines feront parti de votre quotidien. - Des connaissances en mécanique est un avantage ; - Vous respectez les consignes de sécurités ; - Vous êtes apte à mémoriser une suite de gestes et de contrôle ; - Apte à accepter les observations ; - Vous êtes apte à exécuter des opérations de production et à appliquer les consignes techniques et règlementaires ; - Vous êtes précis(e), concentré(e), réactif(ve), organisé(e), rigoureux(se), vigilant(te), autonome ; contentieux(se) dans votre travail ; force de proposition, vous avez un grand sens de l'observation ; - Vous êtes dynamique, motivé(e) avec l'envie d'apprendre ; Condition de travail : - Poste basé à Seissan (Gers - 32) ; - Rémunération selon le profil et l'expérience ; - CDI Base Horaire de 39h ; - Horaire journée (du lundi au jeudi : 7h30/12h00 et 13h30/17h30 et le vendredi 7h30/12h30 avec possibilité de travailler selon les commandes clients de 14h/17h
Lieux : → 1 poste au Lycée de Beaulieu (Auch - route de Tarbes) Début du contrat : 1er septembre 2025 / Durée : 1 an Type de contrat : Apprentissage (dans le cadre d'un Certificat de Spécialisation en Restauration Collective) Rémunération : Selon la grille légale de l'apprentissage Vos missions principales : Encadré(e) par notre chef cuisinier et l'équipe de restauration, vous serez amené(e) à : - Préparer des repas « faits maison » dans le respect des normes d'hygiène (HACCP), du plan de maîtrise sanitaire et de la loi Egalim ; - Cuisiner des produits locaux et de saison, dans une démarche de menus sains et équilibrés ; - Adapter des recettes traditionnelles aux contraintes de la restauration collective ; - Utiliser du matériel professionnel adapté à notre environnement de travail ; - Collaborer avec l'équipe de cuisine et développer votre sens de l'organisation ; - Participer à la gestion des stocks et des approvisionnements en produits de qualité ; - Contribuer à des projets pédagogiques et culturels, tels que le festival "Auch le Goût". ________________________________________ Profil recherché : Pré-requis : - Être titulaire d'un CAP, BEP ou Bac Pro en cuisine ou dans un domaine lié aux métiers de bouche. Qualités attendues : - Curiosité, motivation, ponctualité et esprit d'initiative ; - Goût pour le travail bien fait et envie constante de progresser ; - Intérêt pour un environnement collectif et scolaire, où chaque repas a une valeur éducative. ________________________________________ Ce que nous vous offrons : - Un cadre de travail bienveillant, stimulant et formateur ; - Une cuisine engagée, en lien avec les valeurs du développement durable ; - Un accompagnement personnalisé par une équipe expérimentée ; - La fierté de contribuer concrètement à l'éducation alimentaire des élèves.
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans l'agroalimentaire, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F). DESCRIPTION DU POSTE : Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous serez chargé(e) de : - Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative sur les lignes de production automatisées ; - Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques ; - Participer à l'amélioration continue des équipements (fiabilisation, réduction des arrêts, etc.) ; - Renseigner les documents de suivi (GMAO) ; - Respecter les normes de sécurité, d'hygiène et de qualité propres au secteur agroalimentaire ; - Collaborer avec les équipes de production pour optimiser la performance des lignes. VOTRE PROFIL : - Formation Bac Pro / BTS / DUT en maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique ou équivalent ; - Une première expérience en environnement industriel, idéalement agroalimentaire ; - Bonnes compétences en électricité, mécanique, automatisme de base ; - Réactivité, autonomie, rigueur et esprit d'équipe ; - Connaissance d'un logiciel de GMAO est un plus. AUTRES INFORMATIONS : - Poste à pourvoir dès que possible et sur du long terme. - Salaire à définir selon profil et expérience.
Présentation de l'établissement: La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Occitanie / Pyrénées-Méditerranée a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Etablissement public à caractère administratif, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 chambres de métiers départementales (CMA). Le poste correspond à un besoin pour la CMA du Gers (32) à PAVIE, au sein de CMA FORMATION qui accueille 700 apprenants sur 30 métiers du CAP au BTS. CMA Formation Pavie cherche un(e) professeur(e) d'anglais niveau BTS. Poste à pourvoir pour la rentrée de septembre: CDD 12 mois Cadre Niveau : 1 Temps partiel (en moyenne 10h de temps d'enseignement par semaine - annuel 430h) Salaire minimum brut : 1072 € + 13ème mois 40 semaines de cours (12 semaines de congés) Avantages : Mutuelle (prise en charge de 60% par l'employeur), titre-restaurant 11€/jour (prise en charge de 60% par l'employeur) Date de prise de fonction : 01/09/2025 Lieu d'affectation : PAVIE
Quels délices inspirants créerez-vous en tant que Boulanger (F/H) pour émerveiller nos clients ? Rejoignez notre client pour confectionner des produits boulangers artisanaux irrésistibles en utilisant votre savoir-faire exceptionnel et votre passion pour l'excellence. - Préparer soigneusement les pâtes en respectant les traditions artisanales et en ajustant les ingrédients pour garantir des saveurs optimales - Utiliser le pétrin de manière experte pour obtenir une texture parfaite selon les standards de qualité les plus élevés - Coordonner la cuisson des produits en veillant à la bonne gestion du temps et à un contrôle précis des températures Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Faites partie de la team agro-alimentaire et rejoignez des entreprises innovantes grâce à notre expertise.
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour l'un de nos clients un CUISINIER H/F VOS MISSIONS : - Travailler des produits. - Se charger des cuissons. - Faire le dressage. - Contrôler la qualité des produits. - Gérer les stocks. - Concevoir la carte et les menus en étroite collaboration avec l'équipe. - Plonge - Service VOTRE PROFIL : - Vous détenez au minimum 2 ans d'expériences sur un poste similaire - Vous êtes professionnel et passionné par la cuisine. - Vous êtes à l'aise sur de la cuisine terroir AUTRES INFORMATIONS : - 30h/semaine - DU LUNDI AU VENDREDI 9H-15H - Du lundi au vendredi
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. JOB & Vous recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le secteur agroalimentaire, un CHAUFFEUR PL (H/F) à temps partiel. VOS MISSIONS : - Chargement de canards vivants auprès des exploitations partenaires - Livraison auprès de l'abattoir - Respect des consignes d'hygiène, de sécurité et du bien-être animal VOTRE PROFIL : - Titulaire du permis C et de la FIMO/FCO à jour - Une première expérience dans le transport agricole ou en lien avec l'élevage est un plus - Vous êtes ponctuel, autonome et fiable AUTRES INFORMATIONS : - Poste à pourvoir dès que possible - Salaire : à définir selon profil et expérience - Temps partiel, tournées planifiées selon les besoins - Journées à définir selon planning, tournées de 7 à 8 heures avec un départ à 3h ou 4h du matin - Ce poste peut convenir dans le cadre d'un complément d'activité
Le Château de Camille situé sur la commune de Saint Jean le Comtal (Gers-32)) recherche un/e commis/e de cuisine en CDI. Au sein d'une équipe jeune et dynamique, vous êtes fort(e) de propositions, organisé(e), fiable, appliqué/e dans votre travail et dans le respect des normes d'hygiène. Travailler les produits frais, pouvoir vous épanouir dans une équipe en étant force de proposition sont essentiels pour vous. Vous êtes motivé/e. Alors ce poste est fait pour vous, venez vite rejoindre l'équipe jeune et dynamique du Château de Camille! Vous possédez un bon relationnel et savez gérer votre stress lors des services. Une expérience professionnelle sur un poste similaire en cuisine est demandé. Travail sur 4 jours, jours de repos à définir avec l'employeur L'établissement est situé en pleine campagne à 10km d'Auch et n'est pas desservi par les transports en commun.
Vous travaillerez au sein d 'une structure de 10 salarié/es . Matériaux de construction.Expérience souhaitée dans ce secteur d'activité et/ou connaissances matériaux de construction. Mission principale : livraison sur chantier de nos clients professionnels et particuliers dans un périmètre d'une trentaine de kms autour de nos sites (Seissan, Masseube et Vic) Vous pouvez être amené(e) à venir en renfort sur le parc pour le rangement. Livraison en camion benne, grue et toupie béton Vous serez amené(e) à travailler 1 Samedi par mois de 9h à 12h sur le parc à Seissan en tant que magasinier. Permis PL Exigé avec Fimo ou FCO à jour SPL et Caces Grue serait un plus
Quelle mission captivante vous réserve le poste d'Employé de ménage (F/H) ? En tant que membre essentiel de notre équipe, vous assurerez l'entretien et la propreté des installations dans le respect des normes d'hygiène établies. - Effectuer la plonge de manière minutieuse pour garantir des conditions sanitaires optimales - Nettoyer les sols en utilisant des techniques appropriées pour préserver la qualité des surfaces - Utiliser le karcher avec précision afin d'assurer la propreté des locaux Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant : - Primes et intéressements De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . De par notre expertise, nous sommes des partenaires de choix pour toute entreprise Agro-Alimentaire à la recherche des talents les plus performants du secteur.
Depuis près de 50 ans, la passion du bois se perpétue au fil des générations avec toujours la même volonté d'être un acteur important au sein de la filière bois, filière s'inscrivant pleinement dans une démarche de développement durable et d'économie circulaire. PMI familiale dynamique de 35 collaborateurs, les femmes et les hommes qui la composent sont notre richesse et sont au cœur de notre projet. Fabricant de palettes reconnu avec plus de 800 000 palettes produites chaque année sur 5 lignes d'assemblages automatisées, nous maîtrisons l'ensemble du process de production : de la forêt à notre scierie dernière génération avec plus de 50 000 tonnes de bois sciés annuellement. Partant(e) pour s'investir au sein de notre équipe ? Dans le cadre de notre développement, nous recherchons deux Techniciens de maintenance (H/F) pour renforcer l'équipe de maintenance composée de 4 techniciens. Vos Missions : Rattaché(e) au responsable de maintenance, vos missions seront de : - Travailler en collaboration et échanger avec le personnel des installations sur lesquelles vous intervenez. - Renseigner les documents de maintenance indispensables à la bonne exécution des travaux confiés (plan de prévention, permis de feu et supports d'enregistrement) - Référer de ses activités au Responsable Maintenance et l'alerter en cas de dysfonctionnements ou de dangers pour la sécurité des salariés, des équipements ou des installations. - Réaliser les interventions de maintenance préventive des équipements de manutention des sites de stockage et collecte, les opérations d'entretien courant et de réglage. - Diagnostiquer les pannes classiques et les dysfonctionnements remontés par les opérateurs. - Analyser les pannes plus complexes et proposer des solutions appropriées. - Effectuer des opérations de dépannage des équipements, de réparation des installations. - S'assurer du bon fonctionnement de l'ensemble de l'installation lors des remises en service. Votre Profil : - Le poste de technicien de maintenance est accessible à plusieurs niveaux de formation : - Bac Pro Electromécanique / BAC+2 Electromécanique ou maintenance industrielle - Vous êtes expérimenté(e) dans le domaine de la maintenance industrielle et avez des connaissances techniques en électricité, mécanique, hydraulique,... - La station debout prolongée, le bruit des machines feront parti de votre quotidien. - Le respect des règles de sécurité est fondamental - Au delà de votre formation, au delà de votre expérience, c'est votre engagement, votre esprit d'initiative et votre capacité à proposer qui seront vos atouts.
Comptable confirmé (H/F) Acteur incontournable de son secteur, le cabinet BARANES est implanté depuis plusieurs années dans la région Gascogne Adour. Nous accompagnons les créateurs et dirigeants d'entreprises dans leur quotidien. Notre cabinet se distingue par son équipe pluridisciplinaire et à taille humaine qui contribue à fournir un travail d'une grande qualité où les collaborateurs évoluent et s'épanouissent en équipe. Afin de vous intégrer rapidement, vous allez bénéficier d'un accompagnement de proximité et d'une formation à l'utilisation de nos outils et à notre méthodologie dans une ambiance agréable auprès de collaborateurs bienveillants et d'associés présents et à l'écoute. Votre mission principale sera l'établissement des documents légaux, la tenue des comptes de des entreprises de votre portefeuille clients. Vous aurez en charge la supervision de la tenue de comptabilité faite par un(e) assistant(e) comptable, la réalisation des bilans ainsi que toutes les déclarations fiscales obligatoires. De formation comptable avec une expérience de 2 ans, de préférence en cabinet d'expertise comptable, vous possédez une bonne connaissance des aspects juridiques, fiscaux et sociaux. Rigoureux (se) et organisé(e) dans votre travail, vous assurez un rôle de conseil et oeuvrez à la satisfaction du client. Vous faîtes preuve d'une grande capacité d'adaptation et vous appréciez le travail en équipe. Vous maîtrisez les outils numériques, la gestion et le contrôle des flux à intégrer sur les outils comptables. Le profil recherché : Le partage de connaissances et le travail d'équipe sont des moteurs pour toi. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et digitaux ; et maîtrises ceux liés à la comptabilité. Votre dynamisme, votre envie de réussir et votre détermination seront des atouts pour réussir votre intégration. Nous offrons : - Un environnement de travail dynamique, évolutif, formateur et stimulant - Possibilités d'avancement professionnel - Rémunération compétitive basée sur l'expérience et les compétences Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant, veuillez soumettre votre candidature dès maintenant. Nous attendons avec impatience de discuter avec vous de cette opportunité. Type d'emploi : CDI rémunération suivant profil Avantages : - Mutuelle Horaires : - Du lundi au vendredi - 39 h par semaine - Travail en journée Formation: - Niveau BAC + 2 souhaité Expérience: - Comptabilité: 2 ans souhaité Lieu du poste : PAVIE (32550) Si vous êtes motivé(e) par le défi d'un environnement dynamique et que vous souhaitez développer vos compétences au sein d'une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.
Description du poste : Pourquoi ne pas participer activement au cœur de la transformation agroalimentaire en tant qu'Agent de production (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour optimiser les processus de production dans le secteur agroalimentaire en garantissant qualité et efficacité. - Assurer l'alimentation continue des lignes de production pour maintenir le flux de fabrication - Réaliser des contrôles qualité rigoureux pour garantir la conformité des produits - Effectuer la mise en cartons des produits finis en respectant les normes d'hygiène et de sécurité Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Primes et intéressements Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Nous recherchons un(e) Agent de production agroalimentaire passionné(e) pour renforcer l'efficacité et la précision de nos opérations. - Expérience préalable dans l'industrie agroalimentaire, idéalement avec un CAP Agent Polyvalent de Restauration - Compétences avérées en alimentation de lignes et surveillance continue des opérations - Capacité à effectuer un contrôle qualité rigoureux garantissant les normes élevées de production - Maîtrise de la mise en cartons pour optimiser la chaîne de production et répondre aux délais impartis Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
Description du poste : Manpower AUCH recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ouvrier agroalimentaire boulangerie (H/F) Mission principale: participer à la production de pâtes à tartes et de pizzas. - Préparation et fabrication des pâtes selon les recettes établies - Suivi des étapes de production dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité - Conditionnement et étiquetage des produits - Nettoyage et entretien du poste de travail - Une première expérience en fabrication de pâte est souhaitée - Vous êtes rigoureux(se), dynamique et appréciez le travail en équipe - Une première expérience en agroalimentaire est un plus - Vous êtes disponible sur du long terme Ce que nous vous offrons : - Un environnement de travail sain et engagé dans le bio - Une mission stable avec possibilité d'évolution - Un accompagnement personnalisé par votre agence Manpower Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Pessan. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Auch fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Notre client, basé à SEISSAN, évolue dans le secteur dynamique et en pleine croissance des industries alimentaires.Pourquoi ne pas participer activement au cœur de la transformation agroalimentaire en tant qu'Agent de production (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour optimiser les processus de production dans le secteur agroalimentaire en garantissant qualité et efficacité. - Assurer l'alimentation continue des lignes de production pour maintenir le flux de fabrication - Réaliser des contrôles qualité rigoureux pour garantir la conformité des produits - Effectuer la mise en cartons des produits finis en respectant les normes d'hygiène et de sécurité Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Primes et intéressements Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Description du poste : Manpower recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Agent de fabrication IAA (H/F) - Préparer et assembler les ingrédients selon les recettes bio et les normes d'hygiène - Participer à la production quotidienne de produits faits maison - Travailler en équipe sur un poste physique, en horaires d'équipe - Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et vous aimez le travail bien fait - Vous êtes passionné(e) par l'alimentation et les produits bio - Disponible immédiatement et tout l'été - Une première expérience en cuisine ou en agroalimentaire est un plus Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
GERS EQUIPEMENT, filiale d'un Groupe Leader sur son marché, a su s'imposer comme un acteur incontesté de l'équipement ménager, de la cuisson et des arts de la table. Ses produits sont aujourd'hui présents dans la plupart des circuits de distribution et ses marques reconnues pour leurs qualités et leur dynamisme (SITRAM, CREALYS, EQUINOX, GIMEL, GENEVIEVE LETHU + MDD.) Implantée à Mirande, au cœur de la région du Gers, l'entreprise se fait ainsi au quotidien l'ambassadrice du plaisir de cuisiner et de l'art du bon vivre à travers son catalogue de plusieurs milliers de références. Votre mission : En tant que directeur(trice) du studio, vous êtes en charge de piloter et faire évoluer toute la communication visuelle de Gers Equipement et ses marques. Responsable d'une équipe de 7 graphistes, vous travaillez en étroite relation avec les chefs de produit et le service marketing opérationnel filiale et groupe pour répondre à tous leurs besoins de créations graphiques, des packagings produits à la PLV, des catalogues aux stands, etc.. Vous organisez la production graphique et gérez le planning en lien étroit avec les différents services internes. Vous répartissez les missions, accompagnez votre équipe au quotidien, priorisez les demandes et veillez à la cohérence globale des livrables dans les délais impartis. Par votre expérience de graphiste, vous accompagnerez votre équipe pour garantir une communication visuelle impactante et commerciale. Au-delà du management, vous êtes un membre actif du studio : vous participez directement à la création et à la réalisation de supports. Votre rôle est donc à la fois stratégique, créatif et opérationnel. Les projets sont variés et stimulants : * Emballages * Catalogues et supports commerciaux * Chartes graphiques, logotypes, pictogrammes * PLV, ILV, Box, stands * Annonces, encarts, publicités presse et web Profil recherché : Vous avez une expérience solide (10 à 15 ans) dans la gestion d'une équipe créative, avec une forte expertise graphique et une capacité naturelle à partager et fédérer. Vous souhaitez mettre cette expertise au service d'une entreprise dynamique, leader sur son marché, et vous inscrire dans un projet de vie durable en vous installant dans le Gers pour bénéficier d'un cadre de vie privilégié. Vous maîtrisez parfaitement la Suite ADOBE (InDesign, Photoshop, Illustrator.) ainsi que les outils bureautiques tels qu'Excel. Une connaissance de l'environnement web est un plus. Curieux(se), organisé(e), réactif(ve) et force de proposition, vous aimez relever les défis, faire avancer les projets et contribuer, aux côtés de votre équipe, à une communication visuelle toujours plus impactante. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? N'hésitez plus, venez nous rejoindre et apportez votre talent à une aventure collective ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Avantages : * Intéressement et participation * RTT Lieu du poste : En présentiel
POSTE : Aide Soignant H/F DESCRIPTION : Notre client est un Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD), offrant un hébergement médicalisé et un accompagnement de qualité aux résidents. Cet établissement met l'accent sur le bien-être des personnes accueillies, proposant un cadre de vie agréable et des services variés (restauration, activités, espace bien-être). Vous rejoindrez une équipe soignante pluridisciplinaire et engagée, incluant infirmiers, aides-soignants, et divers professionnels du soin et de l'animation. Pourquoi rejoindre cet établissement ? C'est l'opportunité d'intégrer une organisation humaine qui valorise ses équipes. Vous évoluerez au sein d'une structure où le bien-être des résidents et du personnel est une priorité. Rejoignez une équipe bienveillante, engagée dans une prise en charge de qualité, où votre rôle est essentiel. Nous recrutons, pour le compte de notre client, un(e) aide-soignant(e) afin de renforcer ses équipes pour une mission d'une semaine. Vos missions principales : - Réaliser les soins d'hygiène et de confort des résidents. - Accompagner les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne. - Observer l'état général des résidents et signaler toute anomalie. - Participer à l'animation et au maintien du lien social. - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et assurer les transmissions. - Veiller au respect des protocoles d'hygiène et de sécurité. Conditions de la mission : - Contrat : Intérim - Durée : 1 semaine - Rémunération : Selon votre ancienneté et la convention collective applicable. - Avantages : Accédez à Fast TT et autres avantages exclusifs. 16 Horaire PROFIL : Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) motivé(e), engagé(e) et bienveillant(e), prêt(e) à s'investir auprès de personnes âgées dans un cadre de travail de qualité. Vous êtes : - Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) - Doté(e) d'un bon sens du relationnel et de l'écoute - Rigoureux(se), autonome et réactif(ve) - Expérimenté(e) en EHPAD ou en structure similaire (apprécié mais non obligatoire) Processus de recrutement : Postulez en un clic ! Un(e) conseiller(e) Appel Médical vous contactera rapidement pour échanger avec vous et vous accompagner jusqu'à votre prise de mission.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
SAMSIC EMPLOI MURET recherche pour son client spécialisé dans la menuiserie aluminium, un Aide poseur H/F. Le poste implique une prise de service chaque matin au dépôt de l'entreprise. Vous vous déplacerez ensuite sur le chantier accompagné de votre binôme, à bord d'un véhicule de société. Tâches : Préparation du chantier Charger et décharger les éléments de menuiserie aluminium. Préparer les outils, équipements et matériaux nécessaires à la pose. Protéger les zones de travail (sols, mursli> Lire les plans simples ou consignes données par le chef d'équipe. Travaux de pose Aider à la mise en place et au réglage des menuiseries (fenêtres, portes, coulissants, murs rideaux, etc.). Maintenir ou soutenir les éléments pendant la fixation. Aider à l'assemblage sur site si nécessaire. Poser les joints, cales et accessoires sous la supervision du poseur. Participer aux opérations de perçage, vissage, scellement, etc. Finitions et nettoyage Nettoyer les surfaces posées (vitres, profilés aluminium). Ramasser les déchets et nettoyer la zone de travail. Vérifier que les protections (films, joints) soient bien retirées ou en bon état. Entretien et rangement Entretenir les outils de base. Ranger les matériaux et l'outillage à la fin du chantier. Signaler toute anomalie ou outil endommagé au responsable. Tâches complémentaires Respecter les consignes de sécurité et porter les EPI. Communiquer les besoins ou problèmes au poseur principal. Aider à la manutention et à la mise en stock de matériaux sur site ou en atelier. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration ,vos missions seront les suivantes :User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clientsMettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurantPréparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français)
L'Agence Groupe Morgan Services à Jean Jaurès recherche un(e) menuisier(e) poseur H/F.
SAMSIC EMPLOI MURET recherche pour son client spécialisé dans le TP, recherche des chauffeur SPL H/F. Vous serez en transport benne, pour de la livraison de chantiers. Horaires de journée, en semaine.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Et si vous rejoignez une entreprise familiale avec une équipe dynamique ! Vous êtes polyvalent ? Votre profil nous intéresse ! Nous recherchons d'un CHAUFFEUR PL / GRUE AUXILIAIRE (F/H) Votre mission : Réceptionner les marchandises, les produits et contrôler la conformité de la livraison Préparer les livraisons Charger les colis / pièces et les acheminer en zone d'expédition, de stockage ou de production Renseigner les supports de suivi de livraison et réception Suivre l'état des stocks et contrôler la réception des produits Nettoyage et rangement des zones de travail (matériel, accessoiresLivraison chez les clients Nettoyage des véhicules Rémunération : Selon expérience Contrat : IntérimDu lundi au vendredibr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Donnez un nouvel élan à votre carrièreVous êtes un leader passionné, prêt à relever un nouveau défi en tant qu'Assistant recrutement (h/f) alliant management et développement commercial ? Vous aspirez à une carrière où la collaboration, l'épanouissement professionnel, et la réussite sont les maîtres-mots ? Joignez-vous à une équipe dynamique où la croissance personnelle est encouragée à travers un accompagnement sur mesure et des formations continues. Cerise sur le gâteau, une formation dédiée à votre nouveau poste est prévue pour garantir votre intégration en toute réussite. Par ailleurs, nos équipes, comme le révèle notre récent baromètre, témoignent d'une ambiance conviviale, d'un management participatif et ouvert au dialogue, favorisant la confiance et l'entraide entre collègues. À noter que 95% de nos collaborateurs affirment que Solution Recrutement est une entreprise où il fait véritablement bon travailler, et la totalité d'entre eux souligne la qualité de l'accueil réservé aux nouveaux arrivants ! Vos responsabilités au sein de notre équipe ambitieuse : - Gestion et développement stratégique de l'agence pour assurer la croissance continue. - Développement proactif du portefeuille clients par des approches commerciales innovantes. - Supervision des opérations quotidiennes de l'agence. - Maintien de relations clients de qualité avec pour objectif la satisfaction et la fidélisation. - Suivre et analyser les indicateurs de performance - Répondre aux demandes des clients en garantissant une qualité de service Avantages exceptionnels : - Rémunération attractive : De euros à euros brut/mois selon profil, brut, Tickets Restaurant, prime vacances, prime de mobilité, prime de performance individuelle et prime d'équipe. - Avantages supplémentaires : mutuelle, animations régulières (séminaires, restaurants, escape games,etc.), un projet RSE abouti. - Horaires : journée, 35h/hebdomadaire, semaine de 5 jours ou 4,5 jours ou 4 jours et Horaires modulables. Poste à pourvoir : Immédiatement Consulter notre culture d'entreprise : https://metis.centre-ec.fr/Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
JUBIL INTERIM AUCH vous propose un poste de RESPONSABLE ÉQUIPE NETTOYAGE H/F/X pour un poste situé sur Seissan. Les missions seront : - Coordination et animation d'une équipe d'agents - Organisation du travail avec son supérieur hiérarchique - Réalisation des opérations d'entretien - Préparation et entretien du matériel - Contrôle de la bonne exécution de son travail et celui de son équipe - Expérience de 3 ans minimum en nettoyage industriel - Expérience en management - Esprit d'équipe - Ponctualité - Motivation
Notre client basé à Pavie et spécialisé dans la commercialisation d'outillage, jardinage et de bricolage recherche un(e) vendeur(se) polyvalent(e) pour compléter son équipe de manière durable ! Pour ce poste, voici les tâches qui vous serons confiées : - Gestion des stocks en rayon - Merchandising - Tenue en ordre des rayons - Conseil client - Caisse Ce poste est vouvoluer sur un poste en secrétariat exclusif, du Lundi au Vendredi sur une durée indéterminée d'une fois que la prise en main du poste en vente sera acquise. Une aptiude à la gestion des factures, pointages horaires, réception et envoi de courriers et gestion de boites mail est demandée.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Notre client, spécialisé dans la vente de matériaux recrute un CARISTE (H/F) à Pavie. Vos missions seront les suivantes : - Mise en rayon des produits à l'aide du chariot élevateur (CACES R) - Conseiller la clientèle en fonction de leurs besoins - Contrôler l'état des stocks, évalue les besoins en approvisionnement - Recevoir les produits, les marchandises et veille à la conformité de la livraison - Utiliser le chariots élévateur nécessitant les CACES R Contrat à la semaine renouvelable Début de mission au 08 août Travail du lundi au samedi avec 1 jour de repos dans la semaineSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Notre client, spécialisé dans la vente de matériaux recrute un CARISTE (H/F) à Pavie. Vos missions seront les suivantes : - Mise en rayon des produits à l'aide du chariot élevateur (CACES R489 1-3-5) - Conseiller la clientèle en fonction de leurs besoins - Contrôler l'état des stocks, évalue les besoins en approvisionnement - Recevoir les produits, les marchandises et veille à la conformité de la livraison - Utiliser le chariots élévateur nécessitant les CACES R489 1-3-5 Contrat à la semaine renouvelable Début de mission au 08 août Travail du lundi au samedi avec 1 jour de repos dans la semaine SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne sérieuse, motivée. CACES R489 3 ET 5 sont obligatoires. Si vous aimez être en contact avec la clientèle, alors ce poste est fait pour vous ! Venez postuler en ligne ou par téléphone au***. SAMSIC EMPLOI AUCH 24 Avenue de l'Yser 32000 Auch Emilie, Simy, Anaïs
Filiale d'un Groupe Toulousain N°1 sur son secteur, Craftine est une mercerie en ligne proposant un large choix de tissus et articles de mercerie ainsi qu'une box couture disponible sur abonnement. "Créons, inventons, partageons et rêvons !", avec une telle devise, Craftine souhaite avant tout réunir une communauté de passionnés/es et de créatifs/ves. Nous recrutons un MODELISTE F/H en contrat CDI. Votre mission : Rejoindre Craftine, c'est rejoindre une start-up qui fourmille de projets et compte sur vous pour participer à son développement ! Pour accompagner notre croissance et structurer notre pôle créatif, nous ouvrons aujourd'hui un poste de Styliste/Modéliste. Vous serez formé(e) et accompagné(e) par l'équipe projet Box et Kits lors de votre montée en compétences, et interviendrez plus particulièrement sur nos box couture dans un premier temps. Vous serez en relation avec nos différents services, et en charge des tâches suivantes : * Respect du planning * Veille permanente : tendances, blogs coutures, influenceuse * Développement et réalisation des patrons conformes aux attentes des briefs de la DA et de la styliste en respectant le positionnement de la marque. * Validation des plans de coupe et gamme de montage * Création du plan de coupe et de la gamme de montage * Déclinaison des patrons au format PDF sous Illustrator * Rédaction gamme de montage, pas à pas en photo et vidéo * Prise de photo ou vidéos en vue de la réalisation du cahier d'instruction * Création de tutos accessoires * Établissement des tableaux de mesure * Conception et réalisation des prototypes * Montage des prototypes * Réalisation des dossiers techniques * Réalisation du cahier d'instruction destiné à des non-professionnel/les * Participation aux essayages et rédaction des commentaires * Rédaction de contenus pour le blog * Apport de solutions techniques Compétences requises * Connaissance des logiciels de CAD/DAO * Bonne compréhension des tendances et des matières * Aptitude au travail en équipe et rigueur * Force de proposition Couture : * Montage des différents prototypes * Aide ponctuelle du Service Client (en cas de question couture spécifique) Graphisme : * Création des tutos avec dessins techniques et mise en page du cahier de montage (sous illustrator) * Mise en page des patrons * Transformation des patrons à la charte graphique de l'entreprise * Modification de visuel pour le site Profil recherché : Avant tout, nous cherchons une personne expérimentée avec une grande capacité d'adaptation, passionné(e) de couture en général. Issu(e) d'une formation en modélisme ou stylisme/modélisme, vous avez une expérience d'au moins 5 ans sur des fonctions similaires. Votre vision à 360 est votre force : créatif/ve, pragmatique, vous aimez le travail en et avez à cœur de contenter notre communauté. Vous maîtrisez la suite Adobe et en particulier Illustrator, la connaissance de Lectra ou Clos 3D ou équivalent est indispensable. Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
La société BPC KAMBIO située au cœur du Gers dans un village de 1 200 habitants, où nous retrouvons toutes les commodités : centre médical, banques, Poste, crèche, écoles maternelles et primaires. BPC KAMBIO est une société agroalimentaire appartenant au groupe Compagnie Léa Nature. BPC KAMBIO, c'est 61 collaborateurs répartis sur 2 sites de production, Seissan et Saint Chamond. Le site de Seissan est spécialisé dans la fabrication de pizzas, tartes, nems et croustis Biologique. Pour assurer l'excellence qualité du site de production, nous recherchons un(e) alternant(e) Technicien Qualité motivé(e) et avec une affinité pour le terrain. Vos missions : Suivi de la qualité terrain Surveiller et contrôler les bonnes pratiques en matières de process, d'hygiène et de sécurité alimentaire Participer à la validation des démarrages de production Vérifier que les autocontrôles soient réalisés conformément aux procédures ou consignes Assurer le classement des enregistrements de manière à garantir la traçabilité amont ou aval Assurer le suivi des non-conformités Réaliser les inspections mensuelles (verres, plastiques...) Réaliser les formations pour l'intégration des nouveaux arrivants Suivre les plans de contrôles qualité (suivi PDC interne, eau, matières premières...) Assurer le suivi et la mise à jour des dossiers fournisseurs (questionnaires qualités, fiches techniques, cahiers des charges, attestations, certificats...) Participer à la gestion documentaires ; rédaction, diffusion, affichage d'instruction de travail et de procédures Participer aux traitements des réclamations (clients, consommateurs et fournisseurs) avec la réalisation de tets de traçabilité Participer aux audits clients et certifications
Nous sommes une petite PME française. Nous produisons des salades, tartes salées, nems et pizzas fraîches exclusivement BIO.
GB Métallerie, pôle métallerie et industrie du Groupe GB, est né en 2023 de la fusion de deux entreprises locales. La société GB Métallerie est spécialisée dans les activités de conception, de fabrication et de pose d'ouvrages métalliques. Cette entité complète et réactive sait se distinguer par son expertise, et par ses chantiers variés auprès de différents secteurs tels que : l'aéronautique, l'agroalimentaire, l'automobile, le BTP, la défense, le ferroviaire, la serrurerie ou encore le spatial. Missions Vos principales missions en tant que Technicien d'études outillages H/F sont les suivantes : * CAO, dessin & conception sur SolidWorks/Catia à partir d'un cahier des charges ou d'un besoin client. * Imbrication dans les tôles & méthodes de pièces métalliques destinés à une découpe laser, et à une fabrication dans les ateliers. * Conception d'outillages aéronautiques et industriels. * Préparation des dossiers de fabrication et mise en plan (Pliage, Soudure, Montage) * Programmation laser, calepinage (une formation interne sera dispensée) * Ordonnancement * Lancement de projets, en collaboration avec l'atelier * Suivi d'affaires Cette liste est non limitative. Profil recherché * Dessinateur projeteur désirant élargir ses compétences * Formation BAC+2 BAC+3 en génie mécanique (ou équiv.) * Poste adapté du jeune diplômé à un profil expérimenté * Maitrise des logiciels SolidWorks/CATIA ou Creo Caractéristiques du poste Nous valorisons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif où chaque employé est respecté et apprécié, quelles que soient son origine, son genre, son orientation sexuelle, sa religion ou son handicap. Nous encourageons toutes les candidatures, y compris celles des personnes issues de groupes sous-représentés. Notre processus de recrutement Entretien téléphonique avec l'équipe Recrutement Entretien physique ou visio avec l'équipe Recrutement Entretien physique avec le manager Opérationnel Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 24 000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel
L'agence AROBASE EMPLOI - FLEXIM Auch recherche pour l'un de ses clients situé à Seissan dans le Gers 1 agent d'entretien pour réaliser le ménage et rangement dans ses différents locaux. Horaires de journée (10h-15h ou 11h-16h) Poste à pourvoir rapidement Horaires : en semaine uniquement (pas de travail le week-end) Un jour de repos dans la semaine Temps de travail à préciser selon les besoins du client - Expérience exigée en ménage ou entretien de locaux - Autonomie, rigueur et discrétion - Ponctualité et sens du service - Respect des consignes d'hygiène et de sécurité - Utilisation appropriée du matériel et des produits d'entretien
Vous êtes polyvalent et vous avez un bon sens d'équilibre ? C'est parfait, j'ai besoin d'un Couvreur - Zingeur sur les toits de mon client. L'agilité et la prudence sont vos meilleurs atouts... N'attendez plus et postulez à cette offre. Vos missionss'assurer de la sécurité du chantier, déposer la couverture ancienne le cas échéant,poser les matériaux de couverture façonner les pièces métalliques, découper et poser les matériaux après traçage, disposer les éléments de couverture et les dispositifs des évacuations des eaux pluviales, démonter toutes les installations en fin de chantier, informer au besoin le client. Rémunération brute: entre euros et euros + paniers et trajets Contrat: longue mission Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Vous êtes conducteur de pelle, de chargeuse , de pelle mécanique , ect ... et vous recherchez de manière active un poste ? J'ai quelque chose pour vous ! Vous serez amené à renforcer une équipe et à effectuer différents travaux sur Chargeuse pour une entreprise spécialisée dans le tp Cette entreprise est spécialisée dans les travaux sur terrain accidenté ou difficile d'accès. L'expérience et la parfaite maitrise de la conduite d'engins de chantier est indispensable pour ce poste. Vous exercerez vos fonctions dans le respect des règles de sécurité et de la législation afférente au temps de travail et au code de la routebr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Nous recherchons un technicien de maintenance clim (h/f) sur l'entretien préventif des pompes à chaleur et clim réversibleVos missions seront les suivantesLa consultation du dossier du client avant intervention (quels problèmes relevés par le passé ? pièces à remplacer à prévoirLa prise de notes pendant l'intervention (essentiellement remplir des checklist + noter les problèmes particuliers) - Le remplissage de documents normalisés (cerfa fiche d'intervention, registre fluide frigoRémunération : taux horraires euros+ paniers + trajets selon grilles du bâtiment Contrat : intérimPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Vous êtes sérieux, motivé et vous souhaitez continuer dans le secteur de la maçonnerie ? J'ai la solution pour vousJe suis à la recherche d'un bancheur pour un de mes clients. Sous la responsabilité de votre Chef déquipe et avec l'aide de votre équipe, vous interviendrez sur les missions suivantesRéalisation de l'ossature en béton armé et mise en place des coffrages et moules ⦁ Installation des armatures ferrailles, coulage du béton selon les impératifs et règles de sécuritProcéder au décoffrage ⦁ Dresser les murs en béton armé en suivant les plans, pose des panneauxRémunération : Entre euros et euros selon le profil + Paniers + TrajetsContrat : Longue mission en intérimPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) Votre agence Start People Auch recherche un Technicien de maintenance (H/F) pour l'un de ses clients. Au sein d'une équipe technique, vous serez amené à : -Effectuer des opérations préventive et curative de maintenance -Intervenir sur l'installation d'équipements ou de machines -Effectuer des réglages pour améliorer les performances des installations ou machines -Faire des travaux d'hydraulique, d'électromécanique et d'automatismes industriels -Utiliser un outil de GMAO pour mettre à jour les données d'interventions PROFIL : Profil recherché : Vous possédez un Bac+2 à Bac+3 en maintenance industrielle, électromécanique, ou équivalent serait un plus. Vous avez une expérience significative en maintenance industrielle, de préférence dans le secteur agroalimentaire. Vous êtes autonome et réactif face à une urgence? Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Notre client basé à Pavie et spécialisé dans la commercialisation d'articles de bricolages, jardinages et motoculture recherche un(e) mécanicien motoculture (H/F) pour compléter son équipe de manière durable. Vos missions seront les suivantes : - Gestion du rayon motoculture - Réparation des outils apportés par les clients - Maintenance des produits mis à la vente - Conseil client Vous participerez activement au développement de solutions innovantes en matière de mécanique et d'outillage, contribuant ainsi à l'optimisation des processus industriels. Travail du lundi au samedi en journée (8h-18h), Repos le dimanche + 1j par semaine. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
A propos de nous ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de points de vente,16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Contact ALDI Marché Toulouse Sarl Z A E Les Cadaux avenue Pierre Ottavioli St Sulpice La Pointe Ce que nous vous proposons De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI à temps partiel 5h25 à Pavie. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. Vos tâches Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé commercial F/H ! Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge diverses missions telles que la tenue de la caisse, la mise en rayon, la cuisson du pain, la tenue du point de vente et certaines tâches administratives. Vos atouts Vous faites preuve de dynamisme et aimez le terrain. Polyvalent et autonome, vous êtes capable d'être sur plusieurs fronts et vous possédez des compétences en organisation. Vous considérez la satisfaction client comme indispensable au métier de la vente. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous vous sentez la fibre commerçante. Employe-Commercial-H-F-Pavie
L'agence AROBASE/FLEXIM Auch recherche pour l'un de ses clients situé à 20mn d'auch un(e) boulanger(e) industriel(le). Vos missions : Au sein de l' atelier de fabrication chez notre client spécialisé en produits bio, vous serez en charge de : Préparer, pétrir, façonner et cuire les pâtes selon les recettes et les process industriels. Respecter les fiches techniques, les temps de repos et de pousse. Suivre les consignes d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire (HACCP). Assurer les réglages de première maintenance sur les équipements de boulangerie. Participer au nettoyage du matériel et de votre poste de travail. Travailler en coordination avec les autres membres de la chaîne de production. Formation CAP/BEP Boulangerie ou expérience équivalente en environnement industriel. Expérience en boulangerie artisanale ou industrielle appréciée. Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité en agroalimentaire. Goût du travail en équipe, autonomie, rigueur et ponctualité. travail du lundi au vendredi , horaires : 05h00-13h30 ou 06h00-14h30
Description du poste : JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour l'un de nos clients un CUISINIER H/F- Travailler des produits. - Se charger des cuissons. - Faire le dressage. - Contrôler la qualité des produits. - Gérer les stocks. - Concevoir la carte et les menus en étroite collaboration avec l'équipe. - Plonge - Service- 30h/semaine - DU LUNDI AU VENDREDI 9H-15H - Du lundi au vendredi Description du profil : - Vous détenez au minimum 2 ans d'expériences sur un poste similaire - Vous êtes professionnel et passionné par la cuisine. - Vous êtes à l'aise sur de la cuisine terroir
Votre profil : - Vous êtes prêt(e) à vous former et à adopter des méthodes innovantes pour exceller dans l’immobilier. - Vous souhaitez évoluer dans un réseau qui valorise votre potentiel et mise sur la transparence et la flexibilité. En rejoignant LEDIL Immobilier : - Vous intégrez un réseau à taille humaine où votre réussite est une priorité. - Vous bénéficiez d’un modèle unique : zéro cotisation mensuelle, zéro compromis sur la qualité. Ce qui nous distingue : Notre réseau gratuit n’est pas une alternative « low-cost » : il est une solution performante et accessible, conçue pour maximiser vos bénéfices tout en allégeant vos charges. Nous prouvons chaque jour qu’un modèle gratuit peut surpasser les réseaux payants grâce à l’innovation, l’efficacité, et un accompagnement de qualité. Prêt(e) à donner un nouveau tournant à votre carrière ? Contactez-nous dès aujourd’hui pour débuter une aventure professionnelle alignée avec vos ambitions. Profil recherché: Profil recherché : Nous sommes à la recherche de conseillers qui excellent à la fois dans les domaines commercial et relationnel. Notre approche unique se fonde sur un équilibre optimal entre la neutralité, assurant une impartialité complète, et l'excellence, garantissant une qualité de service sans faille. Cela permet à nos conseillers d'être rapidement reconnus comme des référents de premier plan dans leur domaine. Nous valorisons les candidats désireux d'adopter une méthode efficace et simple, centrée sur une interaction humaine de qualité.
Faites de votre succès une réalité avec LEDIL Immobilier ! Vous recherchez un réseau immobilier qui investit réellement dans votre réussite ? Rejoignez LEDIL Immobilier : un réseau gratuit et performant, conçu pour vous accompagner à chaque étape et maximiser vos gains. Pourquoi choisir LEDIL Immobilier ? Nous avons réinventé le modèle traditionnel en éliminant les cotisations mensuelles obligatoires pour créer un réseau gratuit, mais ambitieux. Chez LEDIL, nous prouvons qu’un modèle sans fr...
AROBASE EMPLOI - FLEXIM Auch recherche pour l'un de ses clients situés sur Seissan dans le gers et spécialisée dans le bois 4 conducteurs de lignes. Les missions attendues sur les postes de travail seront : -Vous aurez la responsabilité d'une ligne de fabrication automatisée -Vous serez garant de la conformité et de la qualité des produits en sortie de ligne -Vous paramétrerez les équipements de production en fonction des consignes et du cahier des charges de chaque ligne -Vous veillerez au bon déroulement de chaque étape de fabrication, ainsi qu'à l'application des normes de qualité, de sécurité et de l'environnement -Vous réviserez et entretiendrez les machines , et vous procèderez aux réparations en cas de panne simples ou ferez appel à des spécialités en cas de pannes plus complexes -Vous assurerez la sécurité des biens et des personnes des lignes dont vous aurez la responsabilité -Vous renseignerez les supports de suivi de production et vous transmettrez les résultats et données liés à l'activité de vos lognes aux interlocuteurs concernés et vous serez en relation permanente avec les autres conducteurs de ligne et les différents services de l'entreprise liés à la production. TRAVAIL DU LUNDI AU VENDREDI 7h30-12h 13h30-17h30 - 39H/SEMAINE SALAIRE EN FONCTION DU PROFIL ET EXPERIENCE -Assiduité -Ponctualité -Rigueur -Réactivité -Motivation
Description du poste : #çamatchentrenous ✅ Responsabilités variées et enrichissantes ✅ Structure conviviale et à échelle humaine ✅ Grande liberté d'action dans vos missions Notre client possède plus de 30 ans d'expérience dans le domaine de la concession agricole. Elle est actuellement en quête d'un Technicien agricole H/F, doté de compétences en mécanique agricole, pour réaliser les dépannages. Votre potentiel permettra de : - Assurer la préparation du matériel neuf ou d'occasion : montage, nettoyage, étiquetage et mise en conformité. - Effectuer des diagnostics techniques à l'aide d'outils informatisés sur les systèmes électriques, hydrauliques et mécaniques. - Réaliser l'entretien courant des automoteurs et équipements agricoles : vidanges, graissages, mises à jour logicielles et vérifications du bon fonctionnement général. -Intervenir sur les réparations des automoteurs et matériels agricoles, qu'elles soient d'ordre électrique, électronique, hydraulique ou mécanique. - Effectuer des interventions de dépannage directement sur site chez les clients Description du profil : Votre capacité à travailler de manière autonome, votre calme et vos compétences en mécanique agricole vous distinguent. Une expérience d'au moins 2 ans dans le secteur agricole/ TP serait idéale. Selon votre expérience et vos qualifications, votre rémunération annuelle totale sera située entre 25K€ et 40K€. Le poste est à pourvoir selon le préavis du candidat, en CDI.
Le succès : 1% d'inspiration et 99% de transpiration Dans le cadre de votre activité, Vous fabriquerez en atelier des ouvrages métalliques (Escaliers, Garde corps, Volets roulants...), mais aussi des fermetures de portes, fenêtres. Vous assurerez le soudage de tôle, vous faites des prise des mesures, relevés de cote, croquis.... Vous savez lire un plan, Vous savez prendre des mesures d'aplomb et de niveau. Vous maîtrisez le travail du métal et possédez une expérience d'un an minimum Rémunération brute : Salaire fixe entre 12euros et 15euros / H + Primes variables + mutuelleHoraires de travail : Horaires journées 38h / semaine Type de contrat Contrat : INTERIMPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Au sein de la base, vous serez en charge de la vente de pièces et de matériels d'entretien des espaces verts. Vos missions seront les suivantes : Accueillir le client, analyser sa demande et le conseiller Identifier les ventes complémentaires ou les produits de substitution à proposer au client Mettre à jour le fichier client Effectuer les mises en rayon, le facing, la mise à jour des étiquettes et l'entretien des rayons Participer à la mise en place des opérations commerciales, Assurer la réception des commandes et contrôler la conformité produit Réaliser le montage de matériels neufs Effectuer la livraison de matériels.Nous sommes à la recherche d'une personne consciencieuse, rigoureuse et qui a le goût du travail bien fait. Une première expérience dans la vente est un atout. Passionné(e) par la motoculture ou le machinisme agricole, vous appréciez le relationnel client et vous souhaitez intégrer une équipe ambitieuse et motivée. N'hésitez plus et postulez!
Acteur majeur de la vente et la réparation de matériel d'entretien des espaces verts, JARDIGREEN accompagne ses clients à travers de 3 agences en distribuant les marques référentes et leaders du secteur. Avec une équipe passionnée et engagée à fournir un service d'excellence , chez JARDIGREEN nous valorisons le savoir-faire et l'implication de nos collaborateurs.
Chez nous, le béton est bien plus qu'un simple mélange de ciment et d'eau. C'est notre toile, notre terrain de jeu, notre terrain de construction pour des rêves architecturaux. En tant que Maçon / Maçon Finisseur, vous serez le magicien de la truelle, le jongleur de béton, et le gardien de la perfection architecturale. Votre mission ? Transformer les produits en béton préfabriqués en chefs-d'oeuvre de béton dignes d'être exposés dans les musées. Vous utiliserez votre expertise en maçonnerie pour finir les surfaces en béton avec une précision et une finesse inégalée. Vous garantissez la qualité des produits finis en effectuant des inspections minutieuses et en corrigeant les défauts. Rémunération : e et + + avantages entreprise Contrat : Intérim Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Passionné par la conception, la fabrication et le montage ? Cette annonce de menuisier alu est faite pour vous! Vos missions : - Pose de châssis - Vitrage - Pose de volets roulants -Pose de serrureriebr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Envie de changement ? D'intégrer une entreprise à taille humaine ? Mon client recherche son futur talent ! SON Plombier/Chauffagiste ! Vous interviendrez sur de la maison individuelle et serez garant de toute l'installation en plomberie et chauffage. Lecture de plan, pose de tuyauteries, de tuyaux, de sanitaires, de système de chauffage, VMCRémunération: En fonction du profil euros + paniers + trajets Contrat : Longue mission en intérimPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Vous avez envie d'évoluer dans le secteur du bâtiment et vous disposez des compétences techniques pour être un bon Chef d'équipe MaçonVous êtes bien bienveillant, motivé et rigoureux ? Cette offre sera parfaite pour vousVous serez responsable des missions suivantesEncadrer une équipe - Préparer le chantier - Organiser les postes de travailAssurer le suivi des travaux - Assurer la liaison avec le chef de chantier - Conseiller son équipe - Veiller à tenir les délais impartis - Assurer la qualité du travail - Participer aux travaux de maçonnerie - Respecter la réglementation et les consignes de sécuritRémunération : Entre euros et euros selon le profil + Paniers + trajetsContrat: longue missionPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : COMPTABLE (H/F) Votre agence Start People recherche un Comptable (H/F) pour l'un de ses clients. Missions :En tant que Comptable, vous serez rattaché(e) à un ou plusieurs collaborateurs d'expertise comptable et aurez pour principales missions : La gestion de la comptabilité d'un portefeuille clients (TPE, PME, professions libérales, etc.) ; La saisie des pièces comptables, la tenue des journaux, la révision des comptes ; L'établissement des déclarations fiscales (TVA, IS, etc.) ; La préparation des bilans et des liasses fiscales sous la supervision d'un expert-comptable ; Le suivi de la trésorerie et des rapprochements bancaires ; La gestion des relations clients, avec un rôle de conseil sur des sujets comptables et fiscaux courants ; La mise en place d'outils de suivi pour améliorer l'efficacité de la gestion comptable. PROFIL : Profil recherché :Nous recherchons une personne qui possède les qualités et compétences suivantes : Titulaire d'un Bac +2 en comptabilité (BTS, DUT, DCG ou équivalent) ; Expérience de 3 ans minimum en cabinet d'expertise comptable ; Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et des logiciels de comptabilité (ex : Cegid, Sage, etc.) ; Bonne connaissance de la fiscalité et de la réglementation comptable ; Rigueur, organisation et capacité à travailler en équipe ; Sens de la relation client et capacité à communiquer clairement. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Envie de retourner en enfance en jouant au tetris ? Venez vous amuser en jouant avec des menuiseries alu-metallique-serrurerie Je recherche pour un de mes clients un Chef d'équipe. Vous serez en charge de la gestion du chantier , evaluer le temps de travail , lectures de plans ainsi que l'encadrement d'une équipe. La plupart des chantiers se situent à Toulouse . Remunératon : Entre euros et euros selon le profil + indemnités de déplacements Contrat : Interim Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Je suis Maïlys, consultante en recrutement au sein du cabinet RHéactive. Je vous accompagne dans la concrétisation de vos projets professionnels en vous proposant des opportunités sur mesure, en adéquation avec votre profil et vos attentes. Mon client est un cabinet d'expertise comptable et d'audit implanté en France, qui accompagne les TPE/PME de tout secteur. Il intervient dans la tenue et l'établissement des comptes annuels, en conseil, en audit et en social. Afin de renforcer son équipe sur Mirande, il recherche un Collaborateur comptable afin d'intégrer son équipe. Le poste : Dans le cadre de ce poste, vous gérez de façon autonome l'activité comptable de dossiers BA : saisie, production et déclaration de TVA, préparation de bilan... Vous êtes également impliqué dans le développement des missions. Vous apportez à vos clients des conseils dans leurs problématiques (business plan, reporting, tableaux de bord, amélioration de la performance...). Profil recherché : Vous possédez une expérience d'au moins 2 ans, acquise impérativement en cabinet d'expertise comptable. Notre client est sensible aux personnalités qui font la différence. Vous vous démarquez donc par votre curiosité, votre solidarité auprès de vos collaborateurs, mais aussi par votre stabilité. Ce cabinet propose tous les outils nécessaires à votre progression et la croissance est constante depuis sa création. Votre candidature sera étudiée de manière totalement confidentielle
RHeactive
Description du poste Placé sous l'autorité de la direction de l'ALAE et de l'ALSH de Miramont d'Astarac, l'animateur conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs adressées à des enfants, dans le cadre du projet éducatif de la collectivité, du PEDT, et des projets pédagogiques de chaque structure. Il assure la sécurité physique et morale des mineurs. Il participe, au sein d'une équipe, à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif et le PEDT dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs. Il construit une relation de qualité avec les mineurs, et participe à l'accueil, à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs. Missions : - Accueillir et prendre en charge l'enfant en lui proposant des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives sur les temps périscolaires et extrascolaires - Veiller à la prise en charge des besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l'enfant et contribuer à son bien-être - Analyser, élaborer et mettre en œuvre des projets pédagogiques et des activités socio-éducatives en cohérence avec le projet éducatif et en lien avec l'équipe - Participer de manière active aux réunions, apporter ses connaissances et savoirs - Partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre compte auprès de la direction de toutes les situations particulières - Entretenir une relation de confiance et de coopération avec les familles - Participer au rangement et entretien des locaux - Assurer des remplacements en fonction des besoins Compétences attendues - Connaissance des techniques d'animation et divers domaines d'activités (manuelles, culturelles, artistiques, scientifiques et sportives) - Connaissances des rythmes et de la psychologie de l'enfant - Etre force de proposition : apport de nouveautés dans les projets - Adopter une posture professionnelle adéquate face aux enfants, familles, équipes - Capacité à anticiper et gérer les conflits, à se remettre en question et à relativiser - Communication aisée, écoute active, bienveillance - Initiative, adaptabilité, organisation, réactivité, dynamisme - Forte capacité au travail en équipe - Disponibilité, discrétion professionnelle - Sens du service public Profil recherché - BAFA ou CAP AEPE indispensable - Expérience souhaitée sur un poste similaire - Permis B - PSC1 souhaité
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
Nous recherchons un(e) Employé(e) Snack polyvalent(e) pour intégrer notre corner spécialisé en poulets rôtis, salades et plats chauds. Vos missions : Rattaché(e) au responsable de rayon, vous assurez la préparation, cuisson, mise en barquette et présentation des produits : Préparer, emballer et étiqueter les viandes, volailles, salades et légumes frais Assurer la cuisson (four, grill, bain-marie) et le dressage des plats Garantir la présentation soignée et la rotation des produits en rayon Appliquer strictement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Nettoyer le poste de travail et le matériel après chaque service Profil recherché : Vous justifiez d'au moins 1 an d'expérience en cuisine, restauration ou rayon traiteur/snack en grande distribution. Vous êtes rapide, rigoureux(se), et avez un excellent sens de l'hygiène Vous aimez travailler de manière autonome, tout en respectant les consignes Vous êtes disponible immédiatement et recherchez un poste stable en CDI Ce que nous proposons : Contrat CDI à pourvoir immédiatement Intégration rapide dans une équipe bienveillante et organisée Formation interne à nos procédures qualité Un cadre de travail structuré, au sein d'une enseigne reconnue Conditions : Salaire : à partir de 1 698,96 € brut / mois, selon expérience Avantages : Intéressement & participation Réductions collaborateur RTT 13e mois Candidature express : envoyez-nous votre CV dès maintenant, nous répondons dans la minute (si votre profil correspond.) Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 732,50€ à 2 310,29€ par mois Capacité à faire le trajet ou à déménager: 32000 Auch: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Optionnel) Expérience: employé alimentaire libre service H/F: 1 an (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 04/08/2025
***** CANDIDATURE AVEC UN CV ET UNE LETTRE DE MOTIVATION ***** Sous l'autorité du Responsable du Service Prestations Retraite, le candidat retenu, sur la base de processus définis, aura pour mission de : D'instruire et traiter les dossiers récurrents et courants: - Prendre connaissance des données en vérifiant les documents et traiter les demandes de prestations courantes et récurrentes et saisir les données - Appliquer les procédures de travail et de contrôle en vigueur - Effectuer les régularisations sur demande - Signaler les anomalies rencontrées - Mettre en œuvre des démarches de co-production vers les adhérents sur la base du référentiel notamment pour la réalisation d'appels sortants Renseignement des adhérents et tiers sur leurs droits et leurs obligations et accompagnement dans leurs démarches: - Notifier les décisions et droits aux adhérents et aux tiers et les informer sur les voies de recours réglementaires Indexation des documents: - Identifier la nature des documents - Réaliser l'indexation des documents dans le respect des référentiels documentaires - Modifier les éventuelles anomalies ou erreurs d'indexation à la demande Avantages : - 1900 € Brut mensuel sur 12 mois - 13ème mois - Intéressement - Tickets restaurant - Possibilité de Télétravail - Horaires Flexibles Profil: - Baccalauréat ou expérience équivalente - Connaissance de la législation Retraite et/ou expérience professionnelle dans le domaine de la Protection Sociale seraient un plus - Qualités relationnelles et esprit d'équipe - Capacité à organiser son activité et gérer les priorités établies pour atteindre les objectifs fixés - Capacité à assimiler la législation et les procédures de gestion associées - Capacité à s'adapter et à coopérer dans un collectif de travail - Respect de la confidentialité A l'issue d'une première sélection sur dossier, les entretiens de recrutement se dérouleront le 19/08/2025. ***** CANDIDATURE AVEC UN CV ET UNE LETTRE DE MOTIVATION *****
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (CDD, CDI et Intérim). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour l'un de nos clients des EXTRAS en service (H/F). VOS MISSIONS : - Disposition des tables et des chaises selon le plan de salle, - Dressage des tables : nappes, serviettes, couverts, verres, assiettes, - Vérification de la propreté de la salle et du matériel, - Préparation du matériel de service : plateaux, seaux à glace, carafes, etc, - Accueillir les clients avec politesse et professionnalisme, - Servir les plats et boissons selon les règles de service à l'assiette, au plateau ou au buffet, - Débarrasser les tables entre les plats et en fin de service - Nettoyer les tables, chaises, et réorganiser la salle si besoin VOTRE PROFIL : - Bonne présentation et sens du contact, - Ponctualité et fiabilité, - Discrétion et savoir-vivre. AUTRES INFORMATIONS : - Salaire à définir selon compétences et expériences - Poste à pourvoir de manière ponctuelle dans le cadre d'extras
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (CDD, CDI et Intérim). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans la gestion des déchets, des AGENTS DE TRI (H/F). VOS MISSIONS : - Identifier les différents matériaux sur la chaîne de tri - Tri des cartons, papiers, plastiques, aluminium sur la chaîne de tri - Elimination des refus (erreurs de tri des ménages) - Garantir un tri de qualité PROFIL CANDIDAT : - Une première expérience sur chaîne serait un plus. - Vous savez tenir une cadence imposée. AUTRES INFORMATIONS : - Poste à pourvoir dès que possible et sur du long terme. - Horaires : 05h30-12h30 ou 13h00-20h00 (roulement 1 semaine sur 2) - Salaire : 11,88€/h brut + prime de présentéisme
Vous intervenez sur plusieurs postes afin d'épauler en cuisine à la préparation des plats à la prise de poste . Vous venez en appui au service en salle et effectuez la plonge . Poste du Lundi au Vendredi de 10h30 à 15h30
Suite à la réorganisation du service et au développement d'une unité chargée d'accompagner et de renseigner les pétitionnaires du département, il devient nécessaire de consolider les bases de données existantes pour leur apporter une information fiabilisée et rapide. .Sous l'autorité de la cheffe de service et de son adjoint, vous aurez pour missions principales: Mise à jour des bases de données de la cellule d'accompagnement et de facilitation dont ( liste non exhaustive ) - tableau des signalements et de leur suivi - renseignement de l'avancée de l'instruction des dossiers - renseignement et suivi des réponses apportées à des courriers signalés - renseignement des tableaux de suivi des subventions - annuaire des différents acteurs Intégration des avis risques dans les bases de suivi pour l' information des usagers Au titre des missions secondaires, vous pourrez être sollicité, en cas d'évènements particuliers pour apporter toute assistance administrative sur des missions en lien avec le service Travail en lien direct avec les membres de la cellule d'accompagnement et de facilitation (trois jours par semaine) ainsi qu'avec les agents spécialistes des risques (2 jours par semaine) sous l'autorité des responsables hiérarchiques de ces deux entités.
Venez partager votre enthousiasme et votre sens du service avec nos équipes de vente, mettre en scène nos collections et conseiller notre clientèle sans cesse à l'affût des dernières tendances. Vos missions principales: - Développer le chiffre d'affaires du point de vente - Mettre en valeur les produits - Accueillir et renseigner les clients - Réaliser les ventes et l'encaissement. - S'intégrer et s'investir dans une équipe Une expérience dans l'équipement de la personne serait un plus non négligeable. Vous disposez d'une bonne présentation et d'un bon relationnel avec les clients. Travail le samedi CDD du 18 au 31/08/2025
L'AgaPei recrute un Moniteur Educateur Un Moniteur Educateur (H/F) pour l'UG Auch Montréal Poste basé à AUCH - CDI - Temps plein MISSIONS : Vous participez à la co-construction de projets, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des enfants en situation de handicap avec ou sans TSA par les activités psycho-sociales et éducatives, - Vous participez à l'évaluation des potentialités des enfants accueillis et de leur environnement - Vous collaborez à l'évaluation et à la conduite en équipe pluridisciplinaire du projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) dans le cadre du respect du projet d'établissement - Vous concevez, organisez et animez des activités spécifiques (individuelles ou collectives), des médiations en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire en lien avec le Projet d'Accompagnement Personnalisé et au regard des référentiels théoriques de la Haute Autorité de Santé (HAS) et dans le respect des orientations techniques issues des différents plans autisme. - Vous participez activement aux réunions institutionnelles et à la mise en œuvre du projet de service - Vous veillez à la sécurité physique et mentale des enfants et à la sécurité des biens, - Vous participez à la traçabilité et aux transmissions écrites et/ou orales pour la bonne continuité de prise en charge des personnes accueillies. - Vous réalisez les écrits professionnels (comptes rendus de réunions, fiches incidents, rapports éducatifs). - Vous favorisez l'inclusion des enfants en développant des partenariats et activités avec des organismes extérieurs - Vous maintenez un lien privilégié avec les familles et/ou les tuteurs en tant que co-réferent en collaboration avec l'éducateur spécialisé PROFIL : Diplôme de Moniteur Educateur exigé - Expérience professionnelle dans l'accompagnement d'enfants en situation de handicap, avec ou sans TSA et une expérience d'accompagnement en milieu ordinaire ou milieu ouvert - Des connaissances et pratiques d'outils de communication non verbale, de techniques et méthodes spécifiques à l'autisme : PECS, TEACCH, ABA. - Capacité à appliquer les procédures et protocoles - Esprit d'initiative et d'équipe - Capacité d'adaptation - Qualités rédactionnelles STATUT/AVANTAGES : Convention Collective du 15 mars 1966 - Rémunération selon expériences acquises. Congés supplémentaires - Mutuelle - Œuvres sociales du CSE de l'Unité de Gestion
Au sein de l'agence Armagnac Adour de la Chambre d'Agriculture, et sous l'autorité du Responsable d'Agence, il (elle) sera chargé(e) plus particulièrement de conduire et développer les actions, en mobilisant ses compétences, pour accompagner les exploitations gersoises dans leur objectif de double performance économique et environnementale. LES MISSIONS : Développer un portefeuille clients en répondant aux demandes de conseil individuel ou collectif des agriculteurs sur les questions agronomiques, sur la faisabilité technique et économique des projets, sur les dispositifs d'aide aux investissements, sur les démarches réglementaires et les Outils d'Aide à la Décision (OAD), la certification HVE. Assurer la veille réglementaire sur l'application de la Directive Nitrates et la conditionnalité des aides PAC. Participer aux actions de développement agricole (expérimentation, journées techniques, diffusion, .) et animer sur son territoire les projets initiés avec les partenaires (collectivités, coopératives, instituts techniques, .) sur les questions agronomiques et plus largement l'agroécologie.
Au sein d'une agence territoriale, sous la responsabilité du ou de la manager d'Agence de la Chambre d'Agriculture, et sous l'autorité du Responsable d'Agence, il (elle) sera chargé(e) plus particulièrement de conduire et développer les actions, en mobilisant ses compétences, pour accompagner les exploitations gersoises dans leur objectif de double performance économique et environnementale Développer un portefeuille clients en répondant aux demandes de conseil individuel ou collectif des agriculteurs sur les questions agronomiques, sur la faisabilité technique et économique des projets, sur les dispositifs d'aide aux investissements, sur les démarches réglementaires et les Outils d'Aide à la Décision (OAD), la certification HVE. Assurer la veille réglementaire sur l'application de la Directive Nitrates et la conditionnalité des aides PAC. Participer aux actions de développement agricole (expérimentation, journées techniques, diffusion, .) et animer sur son territoire les projets initiés avec les partenaires (collectivités, coopératives, instituts techniques, .) sur les questions agronomiques et plus largement l'agroécologie
Nous sommes à la recherche d'un Assistant Administratif et Commercial (H/F) dynamique et organisé pour renforcer notre équipe au sein de notre carrosserie automobile. Si vous avez le sens du service client, de bonnes compétences administratives et une passion pour le secteur automobile, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions principales seront : - Accueil téléphonique et physique - Gestion des dossiers sinistres automobiles - Gestion des plannings - Facturation - Gestion des mails et du courrier - Réception et contrôle des livraisons de pièces Profil recherché : - Expérience significative à un poste similaire, idéalement dans le secteur automobile - Excellentes compétences relationnelles et sens aigu du service client - Maîtrise des outils informatiques (Pack Office) - Rigueur, organisation et autonomie - Capacité à travailler en équipe - Connaissances de base en automobile appréciées Nous vous offrons : - Un poste en CDI à temps plein - Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe conviviale - Une rémunération attractive selon expérience et compétences Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation à carrosserie.cerezo@gmail.com.
La carrosserie CEREZO est une entreprise à taille humaine, spécialisée dans la réparation automobile. Son équipe composée de quatre carrossiers/peintres et de quatre apprentis évolue dans un atelier équipé d'un matériel de pointe pour garantir des prestations de qualité. Toujours soucieuse du bien-être de ses salariés, les conditions et l'ambiance de travail sont également une priorité.
L'EHPAD Saint Dominique est un établissement médico-social d'hébergement permanent avec une capacité d'exercice pour 60 résidents. Sous la responsabilité de la Directrice de l'établissement, la secrétaire administrative : - Assure l'accueil et l'information physique et téléphonique du public, - Assure la gestion administrative courante de l'établissement : suivi dossiers administratifs des résidents, courriers, préparation des réunion, compte rendu. - Organise le traitement et la circulation de l'information et des documents, - Assure les missions relatives à la gestion des ressources humaines : accueil et information des salariés, constitution des dossiers administratifs, rédaction des contrats de travail, DPAE, suivi médecine du travail, remise et suivi des documents de fin de contrat, notamment. - Participe à la rédaction des comptes rendus de réunions (CVS) BAC+2 Exigé Niveau de certification : 5 SAVOIRS Techniques de communication orale et téléphonique Cadre règlementaire du secteur social et médico-social Droit du travail Technologies de l'information et de la communication (TIC) (outils bureautiques, informatiques et de communication numérique) SAVOIR-FAIRE Analyser et synthétiser les informations Traiter des données professionnelles Assurer la gestion administrative du personnel Appliquer les règles de la gestion du personnel SAVOIR-ETRE Capacité d'adaptation Discrétion et confidentialité Organisation Rigueur
L'association ADMR du Secteur d'Auch recherche un/une auxiliaire de vie sur le secteur d'Auch. CDI Principales missions : Aide aux actes essentiels de la vie quotidienne : aide au lever et au coucher, aide à la toilette, aide à la prise du repas, aide à la mobilité. Entretien du linge, repassage, ménage, courses, accompagnement aux marchés, activités et aide à la prise du repas Poste à pourvoir immédiatement Déplacement autour d'Auch.
Vous travaillerez dans un service des impôts des entreprises (SIE) qui a pour mission d'aider et d'accompagner les entreprises, les commerçants, les artisans, les agriculteurs et les travailleurs indépendants dans leurs démarches fiscales. Vous réaliserez des tâches de gestion fiscale en respectant des procédures encadrées. Au quotidien : - vous délivrerez des renseignements aux usagers sur la situation de l'entreprise au regard de ses obligations fiscales, vous assisterez les usagers dans leurs démarches en ligne ; - vous assurerez la mise à jour des fichiers des entreprises ; - vous vous assurerez du paiement des droits et taxes dues par les entreprises ; - vous recevrez et exploiterez des déclarations fiscales ; - vous viendrez en conseil, soutien et accompagnement des créateurs d'entreprise. Recrutement d'un candidat sur la base de l'article L332-2 2° du CGFP en catégorie C. afin de postuler , rendez vous sur la page: https://passerelles.economie.gouv.fr/offre-de-emploi/emploi-assistant-e-administratif-ve-au-service-des-impots-des-entreprises-a-auch-h-f_24731.aspx
Particulier employeur en situation de handicap, recherche une personne pour l'accompagner au quotidien et cela dans le respect total de ton intégrité. Cette personne devra être autonome et prendre des initiatives pour le confort de l'employeur dans les moments plus compliqués. Taches à effectuer: - préparation et soin - préparation repas pour la semaine - entretien et linge - course, pharmacie, rdv médicaux - aide à l'administratif Du lundi au vendredi : le matin de 10h à 12h Permis B demandé Poste à partie du 1er septembre 2025 Salaire: 12€74 net de l'heure (congés payés inclus) Secteur d'intervention : Auch
Poste au domicile du particulier employeur
Le Groupements d'Employeurs Gers en Gascogne recrute pour un de ses adhérents basé à Auch un(e) Préparateur de Commandes Polyvalent CDD 3 mois Temps Plein Les candidat(e)s seront contactés à compter du 18/08 Vos missions principales : Le matin - Préparation des commandes (logistique) - Réception et traitement des commandes clients - Préparation des colis : picking, emballage et étiquetage pour expédition - Contrôle qualité des produits avant envoi - Gestion des stocks et rangement de l'espace de stockage L'après-midi - Gestion des commandes web (relation client) - Suivi des commandes passées sur le site internet - Réponses aux questions des clients par e-mail ou téléphone (suivi, délais, retours, etc.) - Gestion des éventuels litiges ou demandes particulières - Mise à jour des informations produits sur la plateforme si besoin Profil recherché : - A l'aise avec l'outil informatique et les outils e-commerce - Bonne expression écrite et orale -Esprit d'équipe et sens du service client - CACES souhaité Une première expérience en logistique ou en gestion de site e-commerce est indispensable. Conditions de travail : - CDD 3 MOIS évolutif - Contrat Tout Public - 35H - Horaires 8H-12h / 13h-16H du Lundi au Vendredi - Rémunération & avantages : - 12.07€ brut/h - Mutuelle santé - Parking gratuit Candidature à adresser à dev@gegg.fr
Le Groupements d'Employeurs Gers en Gascogne recrute pour un de ses adhérents basé à Auch un(e) Secrétaire Médical(e) - CDI 35h sur 4 jours Poste à pourvoir dès le 25 août 2025 (prévoir période de tuilage) Les candidat(e)s seront contactés à compter du 18/08 Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre empathie et votre sens de l'organisation ? Vous aimez le travail en équipe et souhaitez évoluer dans un environnement médical stimulant ? Rejoignez notre équipe ! Vos missions principales : - Accueil physique et téléphonique des patients dans un cadre chaleureux et professionnel - Planification des interventions chirurgicales - Prise de rendez-vous via logiciels spécifiques - Télétransmission et gestion du tiers payant - Facturation des honoraires et suivi administratif - Possibilité d'évolution vers un rôle de coordination Profil recherché : - Expérience souhaitée dans un environnement médical (cabinet, clinique, hôpital.) - Aisance avec les outils informatiques (prise de RDV, télétransmission.) et capacité d'adaptation rapide à de nouveaux logiciels - Rigueur, discrétion et sens des responsabilités - Patience, empathie et excellent relationnel - Esprit d'équipe indispensable Conditions de travail : - CDI - Contrat Tout Public - 35h réparties sur 4 jours : - Lundi, mardi, jeudi : 10h - 20h (pause de 30 minutes) - Mercredi : 13h - 20h Rémunération & avantages : - Salaire brut horaire entre 13€ et 17€, selon profil et expérience - Tickets restaurant - Mutuelle santé - Plan d'épargne entreprise - Parking gratuit - Congés payés : - 3 semaines l'été (fin juillet / début août) - 1 semaine à Noël - Dernière semaine à définir selon besoins Candidature à adresser à dev@gegg.fr Offre publiée le 21/07/2025
L'Association Tutélaire du Gers recrute en C.D.D un(e) Assistant(e) mandataire (H/F) Missions : Sous l'autorité du Chef de service et dans le cadre de la convention collective 66, l'assistant(e) mandataire : - Assiste les mandataires dans la gestion administrative des dossiers - Participe au suivi des mesures de protection (tutelle, curatelle) - Communique avec les partenaires - Assure la mise à jour des dossiers des majeurs protégés Profil : Formation requise : - Diplôme : BAC en gestion administrative - Certifications : Formation spécifique aux métiers de la protection juridique des majeurs Compétences : - Notions de droit civil et de la famille - Sens de l'écoute et du service, capacité à travailler en équipe - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels métiers - Respect de la confidentialité des informations traitées Conditions : - CDD à 100% à compter du 24/07/2025 - Convention collective 66 - Salaire brut mensuel de 1 802 € (reprise d'ancienneté possible) - Poste à pourvoir à Auch
La maison d'enfants Louise de Marillac recrute un(e) éducateur(rice) spécialisé(e), moniteur(ice)-éducateur(rice), AMP (H/F) pour ses services d'internat éducatif. La maison d'enfants a vocation à accueillir des enfants et des familles fragilisées, et pour qui l'inscription sociale se révèle problématique. La MECS s'appuie donc sur des valeurs, républicaines et citoyennes afin d'accompagner les jeunes et les familles vers un processus d'émancipation, d'individuation et in fine d'intégration sociale et sociétale. L'éducateur d'internat accompagne au quotidien un groupe d'enfants. Il ou elle contribue au travers d'instants partagés au quotidien à offrir un cadre de vie structuré et repérant pour l'enfant. L'éducateur intervient en soirée, le matin, en WE sur des rythmes alternés. Il ou elle intervient donc sur des temps familiaux. C'est un métier, exigeant, en termes de contraintes horaires, en termes émotionnel, mais, c'est également un métier très enrichissant et porteur de sens. La maison d'enfants Louise de Marillac n'est pas parfaite mais cherche à porter des jeunes vers un avenir meilleur à travers des projets éducatifs, un environnement plutôt familial et à dimension humaine. PROFIL : - Expérience souhaitée mais pas obligatoire dans la protection de l'enfance, en MECS. - Aptitudes dans les écrits professionnels. - Travail en équipe pluridisciplinaire. - Titulaire du DEES, du CAFME ou du DEAES/DEAMP Pour les professionnels non diplômés les expériences d'encadrement de collectifs : sport collectifs, engagement associatif, colonies, sont également à valoriser. CONDITIONS D'EMPLOI : -Dispositions conventionnelles CCN 66, rémunération brute mensuelle fonction de l'ancienneté et des diplômes. -Chèque Cadeau en fin d'année - CE : réduction Candidatures à adresser à : Monsieur Gautier ADER, Directeur : recrutement@mecsldm.org
CDD du 25 août 2025 au 19 décembre 2025 - temps plein - CCN66 L'IME Mathalin propose des accueils de jour spécialisés (TSA et polyhandicap), un internat, des Unités d'Enseignement Externalisées (2 au collège et 1 au lycée) et deux UEI, un SESSAD Pro et porte le PCPE du Gers. L'institut recherche un/une éducateur technique ou un/une moniteur/trice d'atelier pour l'atelier « blanchisserie » auprès d'un groupe mixte de 4 à 6 jeunes âgés de 11 à 21 ans présentant des déficiences intellectuelles. Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire en collaboration avec les différents partenaires impliqués dans l'accompagnement du jeune ainsi qu'avec sa famille. MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement et en lien avec la cheffe de service, il ou elle accompagne les publics en difficulté dans leur apprentissage métier « Agent de production en blanchisserie » par la mise en œuvre d'un projet pédagogique et éducatif au sein de l'atelier, dans le cadre des projets personnalisés des bénéficiaires, en partenariat avec l'équipe interdisciplinaire. Précisions sur les conditions de travail : Utiliser les outils bureautiques Rédiger des documents, des notes, des rapports relatifs à son domaine de compétence Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire Station debout Avantages : Primes, mutuelle, congés trimestriels, congés événements familiaux.
L'Institut Médico Educatif Mathalin accueille des jeunes de 10 à 25 ans présentant une déficience intellectuelle, avec ou sans troubles associés, des troubles du spectre autistique ou un polyhandicap (64 places)
Missions : - Nettoyage des locaux (bureaux, vitrerie, commerce...). Les secteurs d'interventions sont Gimont, Auch, L'Isle Jourdain(Gers 32). Expérience en nettoyage souhaité de 6 mois. Permis B exigé. Véhicule de fonction mis à disposition. Autonomie, rigueur et ponctualité demandés Contrat en CDI (temps partiel) avec possibilité d'évolution sur du temps complet. Poste disponible immédiatement.
Le service Education de l'Enfance à la Jeunesse, participe à la définition et à la mise en œuvre du projet éducatif global de la collectivité dans un esprit de justice sociale, d'accessibilité pour tous aux loisirs éducatifs, de lutte contre l'exclusion, de laïcité, et d'humanisme. Il répond aux besoins de la population en matière d'accueil péri et extrascolaire, en développant chez l'enfant et le jeune les notions de citoyenneté, d'autonomie et de socialisation dans le cadre d'une proposition d'activités socioculturelles et sportives cohérentes et concertées avec les autres acteurs éducatifs du territoire. En qualité de chef(fe) de projets éducatifs et prévention, vous participez à la définition du projet éducatif global de la collectivité et à l'articulation des politiques éducatives, de prévention de la délinquance et d'intégration. Vous assistez la directrice dans l'élaboration et le pilotage des projets Enfance, Jeunesse et dans la coordination du Conseil Intercommunal de Sécurité et de Prévention de la Délinquance. Vous développez le partenariat avec l'ensemble des acteurs institutionnels ou associatifs transversaux aux politiques éducatives et de prévention de la délinquance. Fiche de poste détaillée : https://www.grandauch.com/marches-publics-offres-d-emploi
Sous l'autorité du chef de service : - Assiste ou représente la personne protégée conformément au mandat et dans le respect de son projet individuel - Evalue la situation patrimoniale de la personne protégée - Effectue des opérations administratives, financières ... nécessaires à la préservation des intérêts de la personne - Accompagne et assiste en tenant compte des besoins et du potentiel de la personne en favorisant l'autonomie - Maintient et développe des partenariats - Déplacements sur tout le Gers avec le véhicule de service. Diplôme Bac+2 exigé type : Assistant de service social - ES - Conseiller en Économie Sociale et Familiale OU diplôme en droit, gestion, administratif. contrat en CDI à pourvoir immédiatement. C.N.C MJPM souhaité. Salaire brut mensuel : 2100€ à 3500€. Reprise ancienneté professionnelle selon dispositions conventionnelles. Mutuelle employeur
Sous l'autorité du chef de service : - Assiste ou représente la personne protégée conformément au mandat et dans le respect de son projet individuel - Evalue la situation patrimoniale de la personne protégée - Effectue des opérations administratives, financières ... nécessaires à la préservation des intérêts de la personne - Accompagne et assiste en tenant compte des besoins et du potentiel de la personne en favorisant l'autonomie - Maintient et développe des partenariats - Déplacements sur tout le Gers avec le véhicule de service. Diplôme Bac+2 exigé type : Assistant de service social - ES - Conseiller en Économie Sociale et Familiale OU diplôme en droit, gestion, administratif. C.D.D jusqu'au 31/12/2025 à 35h/semaine ou possibilité de temps partiel contrat à pourvoir immédiatement (évolutif par la suite). C.N.C MJPM souhaité. Salaire brut mensuel : 2100€ à 3500€. Reprise ancienneté professionnelle selon dispositions conventionnelles. Mutuelle employeur
Le Centre de Formation des Apprentis de l'académie de Toulouse (CFAA) est une structure de l'Éducation nationale. Créé en 2016, il forme des jeunes en contrat d'apprentissage, au sein de 94 Unités de Formation par Apprentissage (UFA). Il est une entité du Groupement d'Intérêt Public - Formation et Certification pour l'Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de Toulouse, créé en 2002 et chargé de mettre en œuvre un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Le CFA de l'académie de Toulouse est un CFA hors les murs qui s'appuie sur le réseau des lycées et lycées professionnels du secteur public de la Région Occitanie Ouest (ancienne région Midi-Pyrénées). Gérer l'accueil physique et téléphonique des apprentis Assurer l'accueil des apprentis (personnel référent), Recevoir et traiter les demandes (téléphonique, mail, .), Gérer les appels téléphoniques, orienter, conseiller le public vers l'interlocuteur ou le service compétent, Conseiller les usagers, Suivi administratif sur le recrutement des apprentis, en liaison avec le DDFPT et le coordonnateur : GRC, pack entreprise, pack apprenti Gérer administrativement le suivi des apprentis Aide à l'élaboration du contrat d'apprentissage, Transmettre le dossier d'inscription ou de réinscription à l'apprenti ainsi que le livret d'accueil, Inscrire l'apprenti dans l'outil de l'EPLE Saisie des EDT et des calendriers d'alternance, Mise à jour des fiches apprentis sur Yparéo, Générer et envoyer les comptes net-Yparéo des apprentis, des maîtres d'apprentissage et des formateurs, Editer et envoyer les bulletins de classe + dépôt sur Yparéo, Gérer les dossiers d'inscription des apprentis aux examens, gérer leur parcours en lien avec l'équipe pédagogique de l'UFA, Informer périodiquement l'employeur de la situation de l'apprenti (absences, modification EDT.) par courrier ou mail et informer systématiquement les médiateurs, Participer à la journée porte ouverte de l'UFA, Gestion des demandes de permis des apprentis Gestion des apprentis à l'internat, Gestion des demandes de mini-stages, Mettre à jour le logiciel de l'établissement concernant les données des apprentis, Générer les différents documents administratifs : contrats pédagogiques, attestations de fin de formation, attestations d'acquis, les certificats d'apprentissage, conventions ordinateurs Assurer le suivi administratif et financier de la formation Tenir à jour les documents ou les déclarations imposés par les dispositions légales et réglementaires, gérer les appels, collecter les justificatifs, Vérifier le dépôt des pièces administratives sur Yparéo par les formateurs, accompagner les formateurs, mettre à jour les fiches administratives, Mettre à jour le fichier de suivi sur Sharepoint, Mettre à jour les plannings formateurs/apprentis, Blocage hebdomadaire des heures des formateurs, Générer les avenants aux contrats de mission des formateurs, Contrôler et éditer les états de service faits (heures FAF et HP), Utiliser les outils informatiques de l'UFA et du CFAA (Yparéo, Sharepoint, portail Arena, Pronote), Effectuer les tâches courantes de secrétariat (courrier, prise de note, compte rendu, mails, accueil physique.), Soutien administratif quant à l'organisation matérielle des examens en lien avec le DDFPT, Générer les recueils d'informations pour différentes enquêtes Saisir les résultats aux examens Démarche Qualité Participer à la mise en oeuvre de la démarche qualité du GIP-FCIP, Réalisation des différentes enquêtes dans le cadre de la démarche qualité Profil et conditions et lieu de travail Catégorie B Diplôme minimum requis : Bac à bac+2 Type de contrat : CDD du 01er septembre 2025 au 31 août 2026 Quotité : 60% Poste basé à Pardailhan
L'hôtel Relais de Gascogne situé à Auch recherche un valet/femme de chambre avec expérience pour venir en renfort de l'équipe déjà en place. Vous assurerez la propreté des chambres d'hôtel (6 à 10 en moyenne) ainsi que les parties communes de l'établissement : - Nettoyer et entretenir les chambres d'hôtel selon les normes établies - Changer les draps, les serviettes et les articles de toilette - Passer l'aspirateur, balayer et laver les sols - Nettoyer les salles de bains et les toilettes Une 1ère expérience dans l'entretien-nettoyage, de préférence en hôtellerie serait appréciée. CDD de 9h à 14h de Lundi au Dimanche pose le Mercredi Vous pouvez candidater par mail ou en vous présentant directement (il est conseillé de contacter la responsable avant)
Sous la responsabilité du responsable de Pôle, vous serez garant.e du bon fonctionnement de l'hébergement et du bien-être des résidents en assurant les missions suivantes : Gestion et entretien du cadre de vie - Assurer l'entretien des espaces communs et veiller à l'hygiène des locaux, - Veiller au bon fonctionnement des équipements et signaler les éventuelles réparations, - Gérer les stocks de produits d'entretien et de matériel domestique. Accompagnement des résidents à la vie quotidienne - Sensibiliser et accompagner les résidents à l'entretien de leur logement, - Encourager l'autonomie dans la gestion des espaces de vie et du linge, - Soutenir les résidents dans l'apprentissage des gestes du quotidien (cuisine, hygiène, organisation), - Participer à l'élaboration de menus équilibrés et adaptés, aux courses alimentaires, aider à la préparation de repas en veillant aux règles d'hygiène et sécurité alimentaire. Participation à la dynamique du CHRS - Assurer un rôle de référent de vie quotidienne auprès des résidents, - Travailler en lien avec l'équipe éducative et sociale pour favoriser l'insertion des résidents, - Participer aux réunions d'équipe et partager les observations sur la vie en collectivité. Pourquoi nous rejoindre ? Solidarité : Au cœur de notre mission, la solidarité guide toutes nos actions. Chaque jour, nous travaillons main dans la main pour soutenir ceux qui en ont le plus besoin, en créant un environnement inclusif et bienveillant. Innovation : Nous croyons en la capacité d'innover pour répondre aux défis sociaux actuels. Travailler avec nous, c'est avoir l'opportunité de participer à des projets novateurs, où vos idées seront toujours les bienvenues. Expérience : Forte de nombreuses années d'action sur le terrain, notre association combine savoir-faire et expertise pour mener à bien des projets ambitieux. Professionnalisme : Nous mettons tout en œuvre pour offrir à nos collaborateurs un cadre de travail stimulant, où le respect des engagements, le sérieux et l'éthique sont essentiels. Vous serez entouré de collègues qui partagent ces valeurs et qui œuvrent quotidiennement pour atteindre nos objectifs communs. Chez nous, votre avis compte. Notre mode de management favorise la collaboration et la prise de décision partagée. Profil recherché : Savoir-être et compétences : - Sens de l'écoute et bienveillance, - Rigueur et autonomie dans l'organisation du travail, - Capacité à travailler en équipe et à gérer des situations du quotidien, - Sensibilisation aux publics en situation de précarité. Expérience et formation : - Expérience en entretien, hôtellerie, restauration ou secteur médico-social appréciée, - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité, - Une expérience auprès de publics en difficulté serait un plus.
ESSIP est un dispositif médico-social qui dispense, sur prescription médicale, des soins infirmiers et des soins relationnels à des personnes en situation de grande précarité ou très démunies. Leurs actions s'inscrivent dans une démarche « d'aller-vers » et s'adressent à des publics spécifiques accueillis dans les structures d'accueil, d'hébergement et d'insertion ou encore dans des lieux de vie informels (campements, squats, bidonvilles ). Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de la direction de l'infirmier coordinateur, vous réalisez le diagnostic social des bénéficiaires et initiez un accompagnement dans les démarches en matière d'accès aux droits et au logement. Ce travail doit permettre à l'IDEC d'initier un accompagnement social personnalisé pour les personnes accompagnées. DIPLOME D ETAT D ASSISTANT(E) SOCIAL(E) EXIGE CV +LETTRE DE MOTIVATION
Objectif principal du poste : L'assistant (e) social (e) a pour mission d'accueillir, conseiller et soutenir les personnes accueillies ainsi que leur entourage. - Accompagner les démarches administratives - Favoriser l'accès aux droits des usagers - Travailler en pluridisciplinarité avec les médecins, les cadres de santé et les équipes paramédicales - Participer au partenariat Ville / Hôpital - Faciliter le parcours du patient pendant et après hospitalisation Activités : - Elaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne - Information et conseil à des tiers (patients, familles.) - Information sur l'offre de soins du territoire, conseil et orientation des patients - Montage et instruction de dossiers relatifs à son domaine d'activité - Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité - Rédaction de comptes-rendus relatifs aux observations / aux interventions - Tenue d'entretiens avec des personnes (patients, familles.) - Définition et mise en place de mesures correctives dans son domaine d'activité - Assistance aux personnes, aux patients pour l'insertion ou la réinsertion sociale et/ou professionnelle - Animation de réunions intra et extra hospitalières (service, synthèse, partenaires extérieurs, .) - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, .) - Veille spécifique à son domaine d'activité Savoir-Faire - Animer et développer un réseau professionnel - Argumenter et convaincre avec un ou plusieurs interlocuteurs (interne et externe) - Auditer l'état général d'une situation, d'un système, d'une organisation dans son domaine de compétence - Conduire un entretien d'aide - Identifier / analyser des situations d'urgence et définir des actions - Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives / préventives - Rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité - Rédiger et mettre en forme des notes, documents et / ou rapports, relatifs à son domaine de compétence - Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau - Utiliser les outils bureautique / Technologies d'Information et de Communication (TIC) Connaissances requises et Savoir-Etre - Audit social Droit civil - Capacité d'écoute et d'adaptation - Discrétion - secret professionnel - Communication et relation d'aide - Ethique et déontologie professionnelles - Intervention sociale - Médiation - Organisation et fonctionnement des structures sociales et médico-sociales - Psychologie générale Formation - Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (DEASS) exigé
Dans le cadre de l'ouverture de notre établissement de restauration rapide sur Auch nous recherchons 6 personnes. Personnes expérimentées, mais si vous êtes débutant, une formation en interne est prévue. Vos missions: - préparation de commande - entretien de la salle et du bar - travail d'équipe 2 jours de repos dans la semaine Possibilité d'être logé(e)
Jubil Interim recrute 1 Agent de production H/F. Vos missions : Doser les matières premières en sacs car elles sont à mettre en petites quantités. A chaque dosage, la liste des produits et des quantités à mettre s'affiche sur un écran : il s'agit de scanner et peser chaque matière première demandée dans un seau, puis de le vider dans la verse en sac afin qu'il soit mélangé avec les reste des matières premières. Partie nettoyage : - passage du balai et aspirateur pour les sols dans les étages/RDC/chargement, loup pour retirer les toiles d'araignées dans les étages, balayeuse sur les sols dans le dépôt, passage de la raclette dans certains matériels, etc... cette liste est non-exhaustive et peut évoluer selon le plan de nettoyage hebdomadaire. Horaires : 20H00- 04H00 Contrat du 28 juillet jusqu'à début septembre. Vous avez le sens des priorités.
Jubil Intérim Auch vous propose un poste d'Agent de tri H/F. Vous serez en charge de la gestion du tri des déchets. Tri sur chaine (tapis roulant). Poste statique debout. Horaires : 05H30-12H30 OU 13H00-20H00 (1 semaine / 2) Vous êtes dynamique, et vous savez tenir une petite cadence.
Prenez un instant pour échanger sur vos envies professionnelles et découvrir un monde d'opportunités avec Appel Médical ! Que vous soyez en recherche ou en veille, que vous souhaitiez une mission courte ou longue, nos consultants seront attentifs à vos projets de carrière. Notre agence intervient dans le domaine du handicap pour accompagner au mieux nos candidats et nos clients. Notre client est un foyer d'accueil situé à AUCH qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Optez pour une carrière au sein d'un établissement en pleine croissance, où les fortes valeurs humaines et les sujets stimulants offrent un environnement professionnel enrichissant et épanouissant pour chaque collaborateur(trice). Comment imaginez-vous enrichir le quotidien des résidents en tant que Moniteur-éducateur (F H) en foyer d'accueil ? Dans un environnement accueillant, vous contribuez activement à l'accompagnement et au développement des résidents au sein de notre foyer d'accueil. -Encadrer et soutenir les résidents dans leurs activités quotidiennes - laborer et mettre en place des projets éducatifs et sociaux individuels et collectifs -Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi cohérent des résidents -Assurer un rôle de médiateur pour favoriser la communication entre les résidents et leur entourage -Participer à l'organisation d'ateliers et d'animations pour promouvoir l'autonomie et l'inclusion sociale des résidents a peut vous intéresser : -Contrat: CDD -Durée: 1 mois -Salaire: 30000 € an, max 35000 € an Le a Moniteur-éducateur recherché accompagne les résidents dans leur quotidien avec bienveillance et efficacité, au sein d'un foyer d'accueil. -Expérience de travail préalable dans un environnement similaire requise -Capacité à créer un climat de confiance et d'écoute active -Diplôme d' tat de Moniteur-éducateur ou formation équivalente -Compétences en organisation et gestion de groupe -Capacité à collaborer avec une équipe pluridisciplinaire Processus de recrutement Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes engagés à vous répondre en toute transparence. Alors, prêt à sauter dans l'aventure ? Localité : Auch 32000 Contrat : CDD Durée : 1 mois Date de début : 2026-01-01
N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...
Le SAVS accompagne 60 personnes ayant un handicap moteur avec ou sans troubles associés.Il contribue à réaliser leur projet de vie par un accompagnement individuel et adapté. Il favorise le maintien ou la restauration des liens familiaux, sociaux, universitaires ou professionnels. Il facilite laccès aux soins et aux services de droit commun. Vos missions principales : - Création de la relation et diagnostic - Conseil, information et soutien dans les démarches des personnes dans les domaines législatifs, financiers et administratifs - Orientation vers les organismes ressources et les dispositifs adéquats et du droit commun - Accompagnement dans l'insertion sociale - Médiation - Travail en équipe pluridisciplinaire et participation au dispositif Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Méthode - Fiabilité
Description du poste : Nous recrutons notre employé de restauration (F/H) à Montégut (32) en contrat CDI à temps complet. Au quotidien¿: Intégré à une équipe dynamique pilotée par un Chef Gérant, vous aidez à la préparation des entrées, plats chauds et desserts pour les 110 convives d'un SSR. Vous participez aussi :***A la santé des convives en vous assurant du respect des règles d'hygiène alimentaire et les préconisations médicales et nutritionnelles, * A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), * A la plonge, au nettoyage et entretien des matériels et locaux. Vous êtes¿: Formé à la restauration, vous avez une expérience réussie en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. La passion du métier guide vos actions au quotidien. Vos attentions et votre générosité accompagnent nos convives. Nous vous proposons : CDI temps plein basé à Montégut (32) Une cuisine réalisée avec des produits locaux et frais Rythme de travail pour un équilibre personnel/professionnel : 8h30-19h30 + un week-end sur deux de repos Primes Mensuelles + 13ème mois + CSE Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France Avantage en nature repas, participation aux frais de transport en commun, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Dans cette jungle urbaine où la synchronisation est un art et où les horaires se chevauchent comme la Rhapsodie de Pachelbel, il existe un guide indispensable qui transforme l'attente en aventure et le trajet en expérience : vous, le capitaine du bus citadin, embarquez vos passagers pour l'escapade urbaine de leur quotidien. - Apprendre par cœur, sans fausse note, le plan du réseau pour conduire votre bolide en suivant le tracé des lignes comme une partition. - Accueillir avec le sourire et un brin d'humour ces êtres trop souvent pressés, et transformer chaque montée à bord en moment privilégié de convivialité. - Veiller à ce que votre machine roule comme sur des roulettes en effectuant une vérification visuelle de votre carrosse avant chaque expédition. - Mener votre équipage à bon port, tout en respectant à la seconde près ces précieux horaires que même Big Ben envierait. - Assurer la sécurité du voyage, tel un super-héros incognito, en surveillant les situations qui pourraient faire tourner le film en scénario catastrophe. - Jouer les ambassadeurs de l'entreprise en fournissant des informations et des conseils aux voyageurs, avec l'enthousiasme d'un guide touristique en herbe. Description du profil : Formation et expérience Vous avez déjà contemplé les portes coulissantes d'un bus avec une nostalgie non dissimulée ? Alors enfourchez votre plus beau sourire et venez faire vrombir le bitume avec style et panache en tant que conducteur ou conductrice de bus urbain ! Votre mission : faire en sorte que nos passagers arrivent à bon port, tout en diffusant l'harmonie et la bonne humeur grâce à vos talents de pilote urbain. - Maîtrise du serpent d'acier : vous slalomez avec aisance entre les pavés et les pare-chocs du trafic citadin - Sens inné du timing : chez vous, l'horloge n'est pas qu'un accessoire de mode et la ponctualité votre mantra - Communication à toute épreuve : vos interactions avec les passagers sont plus fluides que la circulation un dimanche matin - Sang-froid à toute température : même quand l'avenue principale ressemble à un circuit de F1 un jour de course - Un véritable chef d'orchestre du quotidien : chaque embarquement et débarquement se fait sous votre baguette avec fluidité - Aimable comme un dimanche à la campagne : votre sourire deviendrait presque une attraction touristique à lui tout seul Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission Prêt(e) à plonger dans l'aventure palpitante de l'intérim à Lourdes, la charmante cité de l'Occitanie ? Nous vous proposons une mission à la vitesse éclair : un contrat d'une semaine, plein de promesses et à temps plein, pour occuper vos journées pendant 35 heures de pure action professionnelle. Votre mission, si vous l'acceptez, débutera dès que vous enfourcherez votre destrier en direction de cette terre envoûtante. Qui a dit que l'intérim ne pouvait pas être synonyme de péripétie (et de sacré coup d'accélérateur à votre carrière) ? Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Et si c'était Adef résidences qu'il vous fallait ? Trouvez enfin l'équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle. Rejoindre notre établissement c'est : * Un package de rémunération attractif : prime de roulement + prime de fin d'année + prime d'assiduité + mutuelle (prise en charge à 50%) + avantages CSE * Appartenir à la Team AR, nos professionnels sont essentiels : parcours d'intégration, ambiance bienveillante, salles de repos, repas sur place, parking sécurisé * Faire partie de notre communauté professionnelle : partager des moments de vie et des valeurs fortes autour du résident Nous recrutons notre Auxiliaire de Vie à l'ehpad La Maison des Rosiers de Jeanne à Auch en CDI ou CDD. Postulez dès à présent ! Retrouvez toutes nos offres en CDD et CDI sur notre site. Les compétences clés et aptitudes professionnelles: - Sens de l'organisation et esprit d'équipe - Écoute, Empathie - Discrétion pour nouer une relation de confiance avec les résidents Une expérience en EHPAD, vous recherchez un poste en CDI dans des activités qui ont du sens et une utilité sociale ? Postuler dès à présent !
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Au sein du réseau national de Chambres d'Agriculture France, la Chambre d'Agriculture du Gers intervient auprès des agriculteurs, collectivités locales, pouvoirs publics, organismes économiques et autres partenaires du département pour écouter, conseiller, agir et être le porte-parole de l'agriculture de nos territoires. Vos missions : Participer à la définition des orientations stratégiques avec les élus. Mettre en œuvre la politique de développement agricole décidée par la Chambre Conseiller le Président et organiser le travail des instances de l'Assemblée élue. Impulser une culture d'entreprise propice à l'attractivité de la Chambre d'Agriculture et à la performance de ses actions. Diriger la CA : décliner les orientations stratégiques, définir les objectifs opérationnels, superviser les plans d'actions, structurer les ressources, manager les équipes avec l'ambition de conforter la place de la CA, au travers du développement des projets d'intérêt général et des services marchands, veiller à l'équilibre des comptes financiers Piloter les actions et les équipes de proximité, en contact avec les attentes et opportunités locales (agriculteurs, collectivités.) Assurer le lien avec les partenaires (Etat, collectivités publiques, organisations professionnelles agricoles...) Garantir les pratiques réglementaires (délibérations, fonctionnement des instances, finances, marchés publics, contentieux.) Superviser l'application des procédures de RH (CSE, gestion contractuelle, formation, contentieux.) et budgétaires (côté ordonnateur, budgets, dette, trésorerie...) en lien avec les services organisés à l'échelle régionale Piloter, le cas échéant, la maitrise d'ouvrage d'investissements Expérience dans la gestion d'une PME, dans un poste d'encadrement hiérarchique, ou de de gestion, de conduite du changement Equivalence à une qualification de niveau I (enseignement supérieur/bac+5, expériences validées, ...) Connaissance de l'environnement des CA (politiques agricoles, économie, politique territoriale) Connaissances transverses : droit social, règles de fonctionnement d'un établissement public, gestion d'entreprise, management des personnes. Aptitudes Intelligence situationnelle, vision stratégique, proactivité, force de proposition, savoir conduire et accompagner le changement, persévérance, discernement. Leadership, charisme, intelligence émotionnelle, écoute, savoir bâtir des relations de coopération Aptitudes relationnelles, de médiation et de négociation. Capacités managériales de gestion financière et et sociale Sens du positionnement et de l'anticipation
Votre mission: Dans le cadre de sa mission de service public, France Travail, acteur majeur du marché du travail, œuvre pour accélérer le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et répondre aux besoins de recrutement des entreprises. L’ensemble des équipes de France Travail agit au quotidien pour leur satisfaction. -Garantir la performance, la qualité et la continuité des services rendus par son équipe -Coopérer au sein de l’équipe locale de direction afin de contribuer à l’atteinte des résultats de l’agence -Représenter et promouvoir France Travail au niveau local par délégation du(de la) directeur(trice) d’agence -Participer à la réalisation du diagnostic local pour évaluer la couverture des besoins et l’éventail des services proposés sur le territoire -Proposer des plans d’action adaptés en lien avec les objectifs opérationnels et les besoins des territoires -Planifier et ajuster l’activité en fonction des moyens mis à sa disposition Conduire les entretiens managériaux de son équipe (dont l’Entretien professionnel annuel, EPA) et participer à tous les processus de décision individuelle (comité carrière, mobilité…) -Développer les compétences des agents de son équipe -Favoriser la prise d’initiative et l’innovation -Contribuer au développement de la qualité de vie au travail Votre environnement de travail: Rejoignez France Travail et évoluez dans un environnement qui privilégie la collaboration et l’inclusion.Un équilibre vie pro/vie perso préservé : 15 jours de RTT + jours supplémentaires conventionnels, télétravail flexible, horaires modulables, engagement pour le respect du droit à la déconnexion.Une rémunération et des avantages attractifs : 13? mois et allocation vacances, prime d’ancienneté significative à partir d’un an d’exercice, titres-restaurant et/ou restauration d’entreprise, prestations du comité d’entreprise (CSE) : dotations financières pour vous et vos enfants, réductions culturelles et loisirs…Un soutien pour des déplacements responsables : en plus de la participation aux abonnements de transport public, versement d’un forfait mobilité durable attractif.Un accompagnement pour réussir et progresser : vous bénéficierez d'un tuteur dès votre arrivée et d'un parcours de formation dispensé dans notre centre inter-régional de formation et dans votre agence/ service pour la mise en pratique. Compétences recherchées: Capacité à: Fédérer une équipe autour d’un projet commun, en partageant les orientations, les objectifs de l’Établissement Proposer, concevoir une solution adaptée au contexte, au public, et l'appliquer Structurer, planifier Définir et mettre en oeuvre les moyens appropriés à la réalisation d’une action,d’une mission, d’un projet Obtenir des résultats durables en recherchant un équilibre entre performance sociale et performance opérationnelle Actualiser, excercer une veille informative Organiser la coopération et favoriser l'esprit d'équipe Gérer les urgences et les imprévus Gérer les situations de tension ou de conflit Prendre des initiatives A compétences égales, les candidatures des personnes handicapées seront particulièrement valorisées
Premier acteur du marché du travail en France avec 55 000 collaborateurs, plus de 900 agences et relais de proximité ainsi qu'un réseau de partenaires sur l'ensemble du territoire, France Travail œuvre au quotidien pour faciliter le retour à l'emploi des demandeurs et offrir aux entreprises des réponses adaptées à leurs besoins de recrutement. Pour en savoir plus sur France Travail, consultez le site www.francetravail.org/accueil/.
Description du poste : Comment imaginez-vous enrichir le quotidien des résidents en tant que Moniteur-éducateur (F/H) en foyer d'accueil ? Dans un environnement accueillant, vous contribuez activement à l'accompagnement et au développement des résidents au sein de notre foyer d'accueil. - Encadrer et soutenir les résidents dans leurs activités quotidiennes - Élaborer et mettre en place des projets éducatifs et sociaux individuels et collectifs - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi cohérent des résidents - Assurer un rôle de médiateur pour favoriser la communication entre les résidents et leur entourage - Participer à l'organisation d'ateliers et d'animations pour promouvoir l'autonomie et l'inclusion sociale des résidents Ça peut vous intéresser : - Contrat: CDD - Durée: 1/mois - Salaire: 30000 euros/an, max 35000 euros/an Description du profil : Le/a Moniteur-éducateur recherché(e) accompagne les résidents dans leur quotidien avec bienveillance et efficacité, au sein d'un foyer d'accueil. - Expérience de travail préalable dans un environnement similaire requise - Capacité à créer un climat de confiance et d'écoute active - Diplôme d'État de Moniteur-éducateur ou formation équivalente - Compétences en organisation et gestion de groupe - Capacité à collaborer avec une équipe pluridisciplinaire Processus de recrutement Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes engagé(e)s à vous répondre en toute transparence. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure ?
educateur jeunes enfants eje H/F - EC20088 Le service Petite Enfance participe au projet social et éducatif de la petite enfance. Il accueille 400 enfants de 2 mois - à 4 ... tis sur 5 structures. La crèche multi-accueil Tendres Galipettes est située sur la commune de Pa ... Elle a un agrément de 16 places et est composée de 7 professionnelles. Le Relais Petite Enfance est un lieu de rencontre et d-échange avec les parents et les professionnels de la Petite Enfance proposant notamment des temps d'éveil, des réunions à thème pour les assistantes maternelles. C'est un lieu d'information pour les familles concernant l'accès à un mode d'accueil et l'accompagnement au rôle d'employeur. Missions : Au sein de la crèche Multi-Accueil Tendres Galipettes (Pa ... : - Élaborer, mettre en œuvre le projet pédagogique et participer au règlement intérieur ; - Être force de propositions pour des projets à court, moyen et long terme en lien avec la direction ; - Participer à l'aménagement de l'espace et déterminer les besoins en matériel pédagogique en lien avec l'équipe et en accord avec la hiérarchie ; - Savoir créer les conditions d'accueil et d'échange avec les parents et les enfants ; - Identifier et répondre aux besoins des enfants en collaboration avec l'équipe ; - Accueillir et prendre en charge les enfants porteurs de ... en avec la charte d'accueil petite enfance handicap ; - Accompagner l'acquisition des compétences professionnelles des stagiaires ; - Travailler en partenariat avec les différentes institutions pour une meilleure prise en charge de l'enfant (CAMPS, PMI, guidance,-) ; - Participer aux réunions avec l'encadrement et l'équipe ; - Animer et piloter l'équipe en collaboration avec sa responsable ou en son absence. Au sein du Relais Petite Enfance (Auch) : - Concevoir et mettre en œuvre le projet de fonctionnement du Relai petite enfance (validé par la collectivité et la CAF) ; - Elaborer et analyser l'observatoire des conditions locales d'accueil du ... t ; - Assurer l'accueil, l'information et l'accompagnement des parents en recherche d'un mode d'accueil du ... t ; - Offrir un cadre de rencontre et d'échanges des pratiques professionnelles aux assistantes maternelles indépendantes ; - Échanger avec les autres structures et institutions en lien avec la petite enfance ; - Assurer la gestion administrative du RPE ; - Maintenir une veille informative ; - Accompagner l'acquisition des compétences professionnelles des ...
Description du poste : Prêt(e) à enrichir votre carrière en tant que Secrétaire médical(e) au sein d'un cabinet de radiologie ? Rejoignez un établissement dynamique pour garantir un fonctionnement administratif fluide et efficace au sein d'un cabinet de radiologie. - Accueillir et orienter les patients avec courtoisie et efficacité - Gérer les rendez-vous et planifier les examens médicaux en coordination avec l'équipe - Assurer la gestion et la mise à jour des dossiers médicaux des patients - Répondre aux appels téléphoniques et traiter les demandes d'informations avec professionnalisme - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour optimiser le parcours patient et la qualité des services fournis Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDD - Salaire: à partir de 11.88 euros / heure (à définir) - Description du profil : Nous recherchons un(e) Secrétaire médical(e) motivé(e) pour rejoindre un cabinet de radiologie dynamique. - Expérience d'un an minimum en secrétariat médical exigée - Maîtrise des logiciels de gestion de dossiers médicaux indispensable - Excellentes compétences en communication et sens de l'organisation aigu - Diplôme d'État de Secrétaire Médical(e) requis pour ce poste - Capacité à gérer efficacement les rendez-vous et à accueillir les patients avec professionnalisme Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout. A bientôt
Description du poste : Nous recherchons un(e) vendeur(se) dynamique et passionné(e) pour intégrer notre équipe au sein de notre boutique de prêt-à-porter sportif. Si vous aimez conseiller, être à l'écoute des clients et partager votre passion pour le sport et la mode, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions :***Accueillir et conseiller nos clients sur nos collections de vêtements et accessoires sportifs. * Assurer un service client de qualité en offrant une expérience shopping unique. * Aider à la mise en valeur des produits et à l'organisation du rayon. * Gérer les stocks, les réassorts et maintenir la boutique propre et accueillante. * Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente. Description du profil :***Passionné(e) par le sport et la mode.***Un excellent communicant, à l'aise avec les clients.***Dynamique, motivé(e) et toujours prêt(e) à relever des défis.***Un travailleur(se) d'équipe, impliqué(e) et avec une forte envie d'apprendre.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Notre client cabinet de radiologie situé à AUCH, offre ses services de diagnostic et de traitement des maladies par examen radiologique et imagerie médicale. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, le parking vous attend. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez notre établissement à taille humaine, où l'attention portée au bien-être des salarié(e)s et les fortes valeurs humaines sont au cœur de notre vision, pour une expérience professionnelle enrichissante et épanouissante.Prêt(e) à enrichir votre carrière en tant que Secrétaire médical(e) au sein d'un cabinet de radiologie ? Rejoignez un établissement dynamique pour garantir un fonctionnement administratif fluide et efficace au sein d'un cabinet de radiologie. - Accueillir et orienter les patients avec courtoisie et efficacité - Gérer les rendez-vous et planifier les examens médicaux en coordination avec l'équipe - Assurer la gestion et la mise à jour des dossiers médicaux des patients - Répondre aux appels téléphoniques et traiter les demandes d'informations avec professionnalisme - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour optimiser le parcours patient et la qualité des services fournis Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDD - Salaire: à partir de 11.88 euros / heure (à définir) -
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Auch (32000), de 32 berceaux, recherche son Educateur de jeunes enfants - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Vous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (EJE). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - 10 jours de congés supplémentaires spécialement accordés aux directrices - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Description du poste : - Contrôler, nettoyer et assurer le plein de votre véhicule avant et après votre service. - Accueillir et renseigner les voyageurs sur les itinéraires et/ou les tarifs. - Vendre les titres de transports adaptés, tenir la caisse et rendre vos recettes en fin de service. - Conduire, en souplesse et en respectant le code de la route en toutes circonstances, vos passagers dans des conditions maximales de sécurité et de confort. - Identifier et signaler les avaries mécaniques via les outils de communication embarquée. - Faire rapport de votre activité auprès de l'exploitation de votre unité. Description du profil : - Être accueillant et apprécier le contact avec une clientèle diverse et variée. - Être autonome et gérer sans stress des situations inattendues. - Être ponctuel et autonome. Poste accessible aux personnes en situation de handicap.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Technicien chez Ramonetou, vous intervenez aussi bien chez des particuliers qu'auprès de professionnels. Equipé d'une voiture ayant tout le matériel nécessaire et d'un téléphone portable, vous réalisez sur le terrain vos tournées journalières soigneusement préparées au siège en amont. Vous intervenez principalement sur votre département et êtes susceptible de faire des déplacements sur plusieurs jours occasionnellement. Vos missions : * Ramonage de conduit de fumée chez les particuliers * Ramonage chez des professionnels * Assistance débistrage et démoussage * Contrôle disconnecteurs * Établissement de rapports et de certificats de ramonages comportant des recommandations d'usage * Garantir la bonne image de l'entreprise en restant toujours courtois et poli * Assurer les tournées journalières et bien communiquer sur les obstacles comme sur les réussites auprès de vos collègues et de votre hiérarchie * Être réactif et rigoureux dans les taches administratives à faire Parcours : * Formation en interne suivi d'un CDD de 6 mois * Salaire : 1 828€ Brut Profil recherché : * Titulaire permis B * Bricoleur dans l'âme (débrouillard) * Autonome dans votre organisation * Consciencieux
Nous recrutons ambulancier(e) DEA afin de renforcer notre équipe. Travail Jour Nuit W end Nos missions principales sont: - Garde UPH jour et nuit - TIH ( Transfert Inter Hospitalier) - Retour à domicile - Transport sanitaire en Ambulance ou VSL
Assadia, entreprise de service à la personne, recherche un(e) Assistant(e) Ménager(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre ses équipes. En tant qu'Assistant(e) Ménager(e), vous serez responsable de l'entretien ménager des domiciles de nos clients, en leur assurant un service de qualité irréprochable. Vos missions principales - Effectuer le ménage complet des maisons et appartements de nos clients, en suivant des consignes précises et en respectant les normes d'hygiène en vigueur. - Nettoyer et désinfecter toutes les surfaces, sols, murs, plafonds, meubles, appareils électroménagers, sanitaires, etc. - Aspirer et shampouiner les tapis et moquettes. - Sortir les poubelles et assurer le tri sélectif. - Changer le linge de lit et les serviettes de bain. - Nettoyer les vitres et miroirs. Vos compétences requises -Vous avez le souci du détail et vous vous assurez que chaque recoin du domicile est parfaitement propre. -Vous êtes capable de travailler de manière indépendante en suivant les consignes données, mais aussi de prendre des initiatives lorsque cela est nécessaire. - Vous intervenez dans l'intimité des foyers de nos clients et vous faites preuve de discrétion et de respect vis-à-vis de leurs biens et de leur vie privée. -Vous êtes capable de respecter les horaires convenus avec nos clients et de vous assurer que votre travail est effectué dans les délais impartis. -Vous savez établir un contact agréable avec nos clients et comprendre leurs besoins. Vos atouts - Expérience dans le ménage - Connaissance des produits et techniques de nettoyage - Permis B ( déplacements fréquents entre plusieurs secteurs) - Polyvalent(e) et adaptable : Vous êtes capable de vous adapter aux différentes exigences de nos clients et de réaliser des tâches variées.
Vous êtes aimant(e), doux(ce) et avez une grande expérience dans la garde d'enfants en bas âge ? Vous recherchez un emploi valorisant et enrichissant au sein d'une famille chaleureuse ? Nous vous proposons de rejoindre notre équipe en tant que Garde d'enfant à domicile pour chouchouter et accompagner au quotidien les 2 enfants d'une de nos familles Vos missions principales : Offrir un accueil chaleureux, bienveillant et sécurisant Répondre aux besoins fondamentaux en matière de nourriture, de sommeil, d'hygiène et de change. Préparer des repas et des collations sains et équilibrés, en respectant les consignes. Mettre en œuvre les consignes éducatives données par les parents, en particulier en matière de routine et de discipline. Communiquer régulièrement avec les parents pour les informer du bien-être et du développement de leur enfant. Amener/chercher les enfants à la crèche/l'école Le profil recherché Avoir un amour profond pour les bébés et les enfants et une grande patience. Être doux(ce), attentionné(e) et à l'écoute des besoins des tout-petits. Posséder un excellent sens des responsabilités et de la sécurité. Avoir des connaissances solides sur le développement des enfants. Maîtriser les gestes du quotidien liés à la garde d'un enfant (repas, bain, sommeil). Être capable de travailler de manière autonome et de respecter les consignes données. Vos atouts Expérience dans la garde d'enfants, idéalement avec des références vérifiables. Connaissance des gestes de premiers secours pédiatriques souhaitable.
JCB AERO, membre du groupe AMAC Aerospace, est une entreprise aéronautique de référence pour la conception, la fabrication et la rénovation de produits composites unitaires ou de moyenne série de hautes qualités dédiées à l'aménagement intérieur. Notre savoir-faire se décline : - Engineering : Conception et Certification de l'intérieur de cabines - Production : Etre complètement intégré au niveau de l'ensemble des savoir-faire intervenants sur les cabines (Composites, Menuisier-Ebéniste, Commandes Numériques, Peinture, Sellerie, Usinage et Chaudronnerie, Electricité, Plomberie) - Maintenance avion Notre raison d'être est de faire rêver les voyageurs dans un environnement de transport exceptionnel, de haut luxe lui fournissant une expérience unique ; repousser les limites du voyage et diminuer la consommation énergétique en travaillant sur des cabines allégées et utilisant des matériaux à faibles empreintes écologiques. Nous recrutons : 1 Gestionnaire de paie (H/F) - Auch (32) Rattaché(e) à la Direction financière, vous êtes en charge de l'intégralité du processus paie en relation avec le service Ressources humaines, de la collecte des données jusqu'aux déclarations sociales et au suivi des écritures comptables associées. Les missions clés seront les suivantes : - Collecte des données et contrôle en relation avec le service Ressources humaines - Gestion du processus de paie (calcul, contrôle et émission des bulletins de salaires et solde de tout compte.) - Déclarations sociales et suivi administratif (DSN, suivi paiement des cotisations.) - Lien avec la comptabilité (écriture comptable de paie, contrôle mensuel, participation aux clôtures comptables mensuelles, trésorerie et support à la comptabilité fournisseur) - Veille et conformité (réglementation sociale, conventionnelle et accords d'entreprise. Suivi des évolutions légales liées à la paie et à la fiscalité sociale). Profil recherché : De formation BAC+2/3 en paie, avec un minimum de 5 ans d'expérience sur un poste similaire, vous êtes une personne rigoureuse et organisée et savez gérer efficacement vos tâches. Une expérience dans la mise en place ou la migration d'un logiciel de paie (conduite de projet de changement d'outil, participation à la recette, paramétrage) sera l'atout à votre candidature. Vous avez envie d'évoluer dans un secteur haut de gamme où l'esthétisme fait sens au service de clients prestigieux, au sein d'un environnement humain et de rejoindre une usine au format 4.0. Rémunération selon profil. Poste en CDI.
JCB AERO, membre du groupe AMAC Aerospace, est une entreprise aéronautique de référence pour la conception, la fabrication et la rénovation de produits composites unitaires ou de moyenne série de hautes qualités dédiées à l'aménagement intérieur. Engineering : Conception et Certification de l intérieur de cabines Production : Etre complètement intégré au niveau de l ensemble des savoir-faire intervenants sur les cabines
Pour notre hôtel de 26 chambres, nous recherchons un valet ou une femme de chambre dans le cadre d'un remplacement maternité. Vos missions : Nettoyage des parties communes (Hall, Sanitaires étages etc..) ainsi que chaque chambres. Vous devez également effectuer le tri, le comptage, le lavage et le repassage du linge. CDD de remplacement à temps plein, horaires en journée 9h-16h30. Repos dimanche et lundi.
Vous réaliserez des tâches de gestion en respectant les procédures encadrées. Vos missions principales seront : - Encaissement des recettes et recouvrement des créances. - Contrôle et exécution des paiements. - Tenue des comptes des collectivités locales et de leurs établissements publics. - Accueil et information des usagers. Télétravail possible après acquisition des compétences nécessaires et avec accord de la cheffe de service. Recrutement basé sur l'article L332-2 2° du CGFP en catégorie B. Rémunération : Brute mensuelle : 2 233 € (26 800 € brut annuel), hors indemnité de résidence éventuelle. Possibilité d'horaires variables et restauration collective ou tickets restaurant. Pour candidater, adresser CV et LETRE DE MOTIVATION sur la plateforme Passerelles
LE POSTE ET SES MISSIONS Les missions principales demandées au préparateur en pharmacie sont les suivantes : - Délivrer les médicaments en conformité avec les prescriptions et les dispositifs médicaux stériles. Signaler au pharmacien toutes discordances. - Dispenser nominativement dans les piluliers les médicaments à partir des rescriptions - Réaliser les préparations magistrales - Assurer la gestion des stocks : inventaire, péremption, contrôle des stocks et des lots. - Assurer les sorties informatiques de tous les médicaments et dispositifs médicaux (quel que soit le mode de distribution) - Se conformer aux procédures mises en place à la pharmacie et dans les établissements - Participer à l'amélioration de la qualité et de la sécurisation du circuit du médicament LA FUTURE EQUIPE Le service est composé de : 4 Pharmaciens 1 cadre de santé 11 préparateurs en pharmacie 2 secrétaires 2 magasiniers PROFIL RECHERCHE / CRITERES D'ELIGIBILITE Titulaire du BP de préparateur en pharmacie Qualités relationnelles et techniques Capacité de travail en équipe Etre rigoureux, organisé, méthodique Capacité d'adaptation et de réactivité TEMPS DE TRAVAIL (%) Temps complet 100% Poste en 7h30 du lundi au vendredi Permanence les samedis matins
Nous recherchons pour un de nos client de AUCH un conducteur de machines impression/finition (h/f). Vous êtes en charge de réaliser l'impression ou la finition des commandes clients selon les spécifications des ordres de fabrication et le respect des procédures de contrôle qualité en vigueur. Vous travaillez en équipe au sein de l'atelier de production : En équipe de jour avec alternance hebdo (6h-12h45/12h45-19h30) ou en équipe de nuit fixe : (19h30-2h15) Longue mission, après une formation en interne. Rémunération brute annuelle pour un CDI selon profil, expérience, type de machine et type d'équipe : de 21 000 à 32 000 € Vous êtes titulaire d'un diplôme de la filière graphique : - Formation en apprentissage de type Bac Pro RPIP option Production imprimées, BTS ERPC Option B, OU Vous êtes au moins titulaire d'un bac général, technologique ou pro (type STI2D, Maintenance industrielle, .) et vous souhaitez travailler dans la filière graphique en production, OU Vous avez déjà une expérience dans la filière graphique en tant que conducteur(trice) de presse ou dans un autre secteur sur lignes de production. Dans tous les cas : - Vous êtes très rigoureux(se), organisé(e) et vous savez respecter les procédures de contrôle qualité. - Vous avez une forte appétence pour l'industrie graphique, le packaging, la création graphique et la réalisation de produits imprimés. Si cette offre vous correspond, n'hésitez pas : postulez ! L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations. Modifier Profil recherché
Aquila RH Lot et Garonne, présent à Agen, Marmande et Villeneuve-sur-Lot, est un spécialiste du Recrutement en CDI, CDD et intérim. Nous valorisons la transparence, la confiance, le respect de l'humain et la bienveillance. C'est dans cet esprit que nous attendons votre candidature. Dans le cadre de son développement, notre client du secteur automobile, recherche sa nouvelle pépite commerciale H/F ! Vos missions: Vous êtes polyvalent, 50% sur le terrain pour rendre visite aux clients professionnels et 50% pour réaliser des ventes au sein de la concession. - Accueillir, conseiller et prendre en charge les clients sur de la vente de véhicules neufs et véhicules d'occasions - Analyser et comprendre les besoins grâce à une écoute active et une phase découverte efficace - Développer votre portefeuille d'entreprises - Fidéliser les clients - Alimenter et mettre à jour le CRM - Faire de la prospection terrain en B2B - Rendre visite aux clients professionnels - Présenter votre offre catalogue et être force de proposition pour étudier des propositions sur mesures - Proposer des solutions de financements - Avoir une bonne maitrise de l'outil informatique Salaire fixe (minimum garanti 2000 (euro brut) + Commissions+ primes objectifs Voiture de fonction, PC et téléphone. Votre profil: Vous êtes commercial avec une appétence particulière pour le terrain. Vous justifiez d'une expérience réussie en tant que commercial automobile et/ou tout autre domaine technique. Idéalement vous avez déjà travaillé en BtoB et vous vous adaptez aussi à une clientèle de particuliers. Vous avez le gout du challenge, vous aimez aller de l'avant et êtes force de proposition pour développer votre CA ! Le sens du service client, un suivi rigoureux des affaires en cours et votre envie sont les clés essentielles de votre réussite ! Le permis B est un pré requis indispensable. Vous êtes disponible rapidement et souhaitez vous investir sur du long terme. Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Delphine ou Mathis Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence ! Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne et bénéficiez de nombreux avantages : Un programme de parrainage : 50EUR par filleul. Des acomptes hebdomadaires : Selon besoin ou demande sous 48H. Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités. Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir. Cet emploi vous correspond, postulez !
Le Groupement d'Employeurs Proge recherche un Assistant/ Assistante Ressources Humaines et paie ayant une expérience de 6 à 12 mois pour renforcer l'équipe du Proge et d'Arobase à Auch. Voici les missions principales : - Saisir les relevés d'heures - Réaliser la gestion sociale : s'occuper des visites médicales, des arrêts de travail, accidents de travail, de la mutuelle - Gestion des intérimaires au niveau de leur bulletin de paye : saisir et contrôler les variables de paye, valider la pay e éditer les bulletins et documents de fin de contrat, répondre aux interrogations des intérimaires sur leur bulletin Les horaires sont de 8h30-12h et de 14h-17h30. Le poste est basé à Auch.
Vous assurez l'entretien ménager chez un particulier 4h00 par semaine à AUCH (32000) Jour d'intervention : A définir Experience souhaitée.
Service à la Personne Entretien ménager et garde d'enfants de plus de 3 ans Entreprise de moins de 10 salariés
La Sauvegarde de l'Enfance Haute-Occitanie recherche pour son service AEMO Gersois, un éducateur spécialisé (H/F) ou assistant social (H/F) ou éducateur de jeunes enfants (H/F), dans le cadre d'un remplacement d'un salarié, pour une durée minimale de 1 mois en Contrat à Durée Déterminée - Temps Plein - CCNT du 15 mars 1966. (offre interne n°2025-035). **Poste à pourvoir dès que possible** MISSIONS : Sous l'autorité du Directeur du service : - Exercer des mesures d'AEMO et d'AEMO renforcées - Réaliser un diagnostic socio-éducatif de la situation du mineur accompagné - Participer à l'élaboration du projet personnalisé du mineur - Intervenir auprès des familles, évaluer les compétences parentales et/ou assurer un soutien à la fonction parentale - Mettre en œuvre l'accompagnement éducatif en adéquation avec les axes de travail définis dans le projet - Inscrire son intervention dans une dynamique partenariale - Evaluer et favoriser la mise en relation des familles avec les partenaires sociaux et médico-sociaux - Participer à l'évaluation du projet et réajuster l'intervention éducative - Rédiger des écrits professionnels en lien avec sa fonction (notes, rapports d'échéance, compte rendus.) - Représenter le service et présenter le projet élaboré par celui-ci auprès des partenaires ou institutions PROFIL : - Diplôme d'état d'éducateur spécialisé (D.E.E.S) ou d'assistant de service social (D.E.A.S) ou d'éducateur de jeunes enfants (E.J.E.) - Expérience dans le domaine de la protection de l'enfance souhaitée - Connaissance de l'intervention dans le cadre judiciaire souhaitée - Capacité de travail en équipe interdisciplinaire - Titulaire du permis de conduire (déplacements à prévoir avec véhicule de service). AVANTAGES : - Reprise Ancienneté - Oeuvres Sociales CSE - Titres-Restaurant - Congés trimestriels - Convention du 15 mars 1966
Placé/e sous l'autorité du Directeur du Groupement d'Employeurs des Associations Gersoises, et en lien étroit avec le/a Délégué-e départemental-e à la Vie associative (Etat), le/la co-animateur/ice du réseau départemental d'appui à la vie associative Guid'Asso participe au développement du réseau et à la mise en œuvre d'une politique de l'accompagnement associatif permettant une réponse adaptée aux besoins des porteurs de projets et des associations. - Développement et animation du réseau Guid'Asso 32 en étroite collaboration avec les services de l'Etat (déploiement, analyse des besoins des structures marquées, organisation de temps de réunion, etc.), participation à l'instruction des demandes de marquage et présence lors des réunions régionales, départementales et chantiers nationaux de co-animation - Participation aux instances locales de la vie associative : schéma départemental de développement de la vie associatif, comité de pilotage de la vie associative, groupes de travail divers. - Accueil et accompagnement de porteurs de projets associatifs - Coordination du programme départemental de formations bénévoles et animation de formation, d'ateliers et d'actions de montée en compétences à destination des associations - Organisation d'événements en faveur de la vie associative et présence sur les événements existants - Mobilisation d'actions multi-partenariales : challenge des jeunes bénévoles, projet inclusion numérique et associations, projet Objectif ESS, soirées d'informations. - Participation aux actions du réseau régional ViAsso Occitanie - Veille, information et communication autour des actualités concernant la vie associative (réseaux sociaux, lettre d'information, médias, site internet, etc.) Il/elle a une bonne connaissance du territoire et des acteurs associatifs Il/elle est amené/e à travailler avec des bénévoles Il/elle a une bonne connaissance du contexte de l'engagement bénévole et de la vie associative Poste à mi temps mais qui peut être couplé avec l'offre de chargé/e de Communication que nous proposons également (cf offre France Travail n°194XLJN et descriptif ci dessous) - l'embauche serait alors à temps complet. Chargé/e de Communication H/F : - Mise en œuvre de la stratégie de communication (en lien avec l'équipe pour la délégation de certaines tâches) - Définition et suivi du planning de publications - Développement d'outils et méthodes de communication et de diffusion permettant d'atteindre différents publics - Gestion et mise à jour des dispositifs de communication : réseaux sociaux, site web, newsletter, mailing - Rédaction de contenus vulgarisés, d'articles et de rapports d'activité - Relation presse et veille médiatique - Création de supports de promotion et de communication internes / externes (flyers, affiches, brochures.) - Relecture des programmes d'animations et suivi des prestataires (imprimeurs, graphistes) - Participation ponctuelle à des événements - Analyse et suivi des retombées - Gestion de la communication du projet européen LIFE Coteaux Gascons (5 ans). Poste de chargé/e de communication basé à Mirande. Possibilité de travail certains samedis
GEAG - Groupement d'Employeurs des Associations Gersoises ?uvrant à la création d emplois et à la dynamisation du secteur associatif sur le territoire du Gers, le GEAG a pour mission d aider et de soutenir la création d emplois à temps partagé par la mise à disposition de salarié.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, * Une rémunération évolutive avec un salaire de 32 942 € brut annuel à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
A partir d'un diagnostic partagé au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur(trice) spécialisé(e) au sein d'un établissement ou service médico-social pour enfants et adolescents handicapés, participe à l'élaboration des projets éducatifs (de groupe, individuels). Il/elle accompagne et protège, dans le respect d'une démarche éthique et déontologique, les enfants et adolescents orientés par la MDPH. Il/elle garantit, conformément au projet de groupe et au PPA élaboré en équipe pluridisciplinaire et validé par la direction, les conditions de leur développement à la fois sur les plans psychologique, physiologique, affectif, cognitif, social et culturel. L'Educateur Spécialise occupe la fonction de Référent des Projets Personnalisés d'Accompagnement. Ce poste est en partenariat avec la pédopsychiatrie.
LE BURGER KING AUCH RECRUTE - Équipiers Polyvalents de Restauration H/F en CDI de 24H semaine Selon votre expérience, une formation pourra vous être proposée afin d'acquérir les compétences requises pour le poste. Vous assurerez les missions suivantes : Conseiller les clients et prendre les commandes Assurer le service au comptoir et l'encaissement Préparer les produits dans le respect de la qualité BURGER KING Participer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant (cuisine et salle) Profil : Vous êtes dynamique, souriant(e) et impliqué(e), Vous avez le sens du contact et l'esprit d'équipe, Vous êtes persévérant(e) et organisé(e), Vous êtes attaché(e) à respecter les règles de sécurité alimentaire Salaire : SMIC horaire Évolution possible vers des postes à responsabilité.
SGRP, entreprise familiale composée de 85 hommes et femmes, ensemble nous réalisons des chantiers de restauration de monuments historiques dans le Sud-Ouest de la France. Nos chantiers sont prestigieux et demandent sensibilité et le plus grand respect du bâti ancien. VOS QUALITES : - taille sur tranche de pierre - charger / décharger - table de travail - pointage machine - CACES - rangement du parc Nous attendons de vous de la rigueur, de l'autonomie, de la motivation ainsi que dynamisme, ce sont des atouts indispensables pour ce poste. POSTE A POURVOIR A LECTOURE DES QUE POSSIBLE. Nous travaillons du lundi au jeudi et 1 vendredi sur 2 Vous êtes motivé(e) pour rejoindre SGRP et vous correspondez au profil que nous recherchons, alors adressez-nous votre candidature (CV + lettre de motivation par mail) à l'adresse suivante : rh@sgrp.fr Vous pouvez nous retrouver sur notre site www.sgrp.fr ou sur notre Facebook : Société Gersoise de Restauration du Patrimoine.
Missions du service : Prise en charge de patients psychotiques chroniques et accompagnement à la sortie au long court. Capacité : 15 patients Activités diverses sur l'unité ou en extérieur en groupe ou en individuel Groupe de paroles Sortie thérapeutiques Equithérapie et médiation animale Activités diverses sur l'unité ou en extérieur en groupe ou en individuel (éducation autour des besoins primaires, ) Participation à la réunion clinique Supervision des repas Toutes les activités sont à visée de resocialisation, renarcissisation, estime de soi, réadaptations multiples et évaluation des pertes et acquis, aide à l'acceptation et à la faisabilité des projets de sortie. Activités annexes : Gestion de l'argent de poche des patients en lien avec les référents et les services de tutelle (ATG, UDAF, Service des majeurs protégés du CHS) Gestion des commandes en accord avec l'équipe : tabac, produits d'hygiène, protections personnelles Travaux d'écrits divers : synthèses patients, administratifs (tableaux des tutelles, fiche d'habitudes de vie pour les placements, ) Travail en lien avec l'assistante sociale du service concernant les projets de sortie des patients Travail en réseaux et suivi des placements le temps nécessaire avec les équipes qui font le relais, pour une adaptation et une coopération optimale Organisation de séjours de vacances Personne Ressource au niveau de l'équipe pluridisciplinaire Horaires : 8h30/16h30 ou 9h/17h, du lundi au vendredi. Repos Fixes.
Le C.H. du GERS, recrute pour la MAS de Villeneuve, 1 éducateur spécialisé public : psychoses déficitaires Maison d'Accueil Spécialisée MAS VILLENEUVE La MAS se situe sur le site « Villeneuve » appartenant au Centre Hospitalier du Gers en direction de la route de Pessan. La MAS Villeneuve a une capacité de 25 lits et permet le placement de personnes handicapées adultes qui relèvent d'une orientation sur notification de la Maison Départementale de Personnes Handicapées. Missions : Coordonner et soutenir l'élaboration, la mise en œuvre, l'évaluation, l'actualisation des projets individuels des résidents Coordonner et participer à l'organisation et à la planification des activités en lien avec l'équipe para médicale organisation des activités et rédaction d'observations développement des activité de socialisation Participer aux actes de la vie quotidienne Travailler en collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire pour un accompagnement cohérent (participation aux réunions/transmissions) Établir, maintenir les relations avec les familles et les proches des résidents Titulaire du diplôme (DEES), connaissance du secteur médico-social
LE SERVICE ET SON ORGANISATION Le laboratoire est composé de deux secteurs : - Le secteur de biochimie et d'immunohématologie - Le secteur de bactériologie et d'hématologie. Il comprend aussi un dépôt de sang Le laboratoire réalise les analyses biologiques des patients hospitalisés et des patients externes. Il accueille également les patients externes pour effectuer des prélèvements (prise de sang et autres). LE POSTE ET SES MISSIONS Objectif du poste : Le technicien met en en œuvre les technologies nécessaires à l'obtention des résultats des examens de biologie médicale à visée de prévention, de dépistage, de diagnostic et de suivi thérapeutique. Activités : Cette réalisation comprend la maîtrise de l'ensemble du processus : - Prélèvements sanguins, veineux et capillaires - Contrôle de la conformité pré-analytique. - Conformité aux procédures des différentes phases analytiques. - Validation technique des résultats. - Réalisation de l'ensemble des opérations de traçabilité. - Maintien des connaissances en lien avec les évolutions des différentes spécialités. - Gestion efficiente des matériels et réactifs utilisés. En appliquant les procédures disponibles et en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Il exécute les analyses biologiques des prélèvements. Il participe à la distribution et à la gestion des Produits Sanguins Labiles - PROFIL RECHERCHE / CRITERES D'ELIGIBILITE Nature et niveau de formation pour exercer le métier : - Diplôme de technicien de laboratoire (Bac +2/3 : BTS/DUT .) (Voir Arrêté du 25 janvier 2024 modifiant l'arrêté du 21 octobre 1992 fixant la liste des titres exigés des personnes employées en qualité de technicien dans un laboratoire d'analyses de biologie médicale) - Etre titulaire du Certificat de préleveur - Qualités relationnelles et techniques - Capacité de travail en équipe - Etre rigoureux, organisé, méthodique - Capacité d'adaptation et de réactivité Le poste est en 8h (roulement du lundi au dimanche jours et nuits)
Nous recrutons notre cuisinier (F/H) à Auch en contrat CDI. Au quotidien : Être cuisinier chez Restalliance c'est avant tout cuisiner du fait maison, des produits frais et de saison, au contact des résidents, des patients et de nos clients en établissement de santé. Intégré à une équipe dynamique pilotée par un Chef Gérant, vous préparez les entrées, les plats chauds et les desserts pour les 150 convives d'une Clinique. Vous participez aussi : A la santé des convives en vous assurant du respect des préconisations médicales et nutritionnelles, A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), A la qualité de la prestation (gustative et visuelle) en vue de la satisfaction des convives et du client. Vous êtes : Formé à la restauration, vous avez une expérience réussie en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. La passion du métier guide vos actions au quotidien. Vos attentions et votre générosité accompagnent nos convives. Nous vous proposons : CDI temps plein basé à Auch Un week-end sur deux de repos Primes mensuelles, 13ème mois, CSE Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France Ecole de formation interne (formation culinaire, formation en restauration santé) Avantage en nature repas, participation aux frais de transport en commun, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
Le Centre Hospitalier du Gers recherche un/e assistant/e social/e h/f sur 3 de ses sites : - 0,2 ETP au CMPEA enfants-adolescents d'Auch - 0,2 ETP au CMPEA enfants-adolescents de Nogaro - 0,2 ETP au CMP enfants-adolescents de Fleurance Poste L'assistant de service social h/f a pour mission d'aider les personnes, les familles ou les groupes qui connaissent des difficultés sociales à retrouver leur autonomie et de faciliter leur insertion. Dans le respect des personnes, il recherche les causes qui compromettent leur équilibre psychologique, économique ou social. Il/Elle conseille, oriente et soutient les patients accueillis et leurs familles, il/elle les aide dans leurs démarches afin de prévenir ou surmonter les difficultés pour l'amélioration de leurs conditions de vie. Profil recherché : Diplôme DEASS Savoir - Faire requis : - Auditer l'état général d'une situation, d'un système, d'une organisation dans son domaine de compétence - Conduire un entretien d'aide - Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives / préventives - Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau
Présentation de l'unité de soin : L'HJ la Villa s'intègre dans le parcours de soin du pôle de psychiatrie infanto juvénile. L'équipe prend en charge du lundi au vendredi des enfants de 3 à 11 ans présentant des troubles du développement et/ou de la personnalité, associés à des difficultés de la relation, du comportement et /ou de la communication. Missions : Dans l'unité de soins, en tant que membre de l'équipe soignante, l'éducateur participe aux premiers entretiens d'accueil des enfants et de leur famille, à l'élaboration, la mise en place et le réajustement du projet de soins Référence en binôme (soin/éducatif) d'un ou plusieurs enfants pour lesquels, il propose un programme d'actions, la coordination et l'évaluation lors de la réunion de synthèse. Aide au développement et à l'épanouissement de l'enfant, dans ses capacités de socialisation, d'autonomie et d'intégration S'engage dans les dynamiques institutionnelles, interinstitutionnelles et partenariales. Agit dans le cadre de la prévention, de la protection et de l'insertion Il contribue à l'évolution du Projet Thérapeutique et de Fonctionnement de l'unité d'hospitalisation Participe à l'accueil, l'encadrement et la formation des étudiants et des stagiaires Participe aux sessions de formation et supervision Participe aux diverses réunions du service et s'inscrit dans la dynamique du pole et de l'établissement Organisation du temps de travail : Poste à temps plein Repos fixes samedi - dimanche Horaires continus en 8h : 8h45-16h45 Congés pris sur les temps de fermeture de l'unité (sur les périodes de vacances scolaires), le planning est fixé sur l'année scolaire (de septembre à juillet) Repas thérapeutique Qualifications, formation, diplômes requis/souhaités Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé AFGSU1 Expérience et formation requises auprès du public enfant/ adolescent Expérience requise dans le travail de réseau chez le mineur
Description du poste : En tant que futur indépendant, votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnés, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leurs rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients. Description du profil : Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En devenant partenaire Plus que PRO, vous franchissez le pas vers l'indépendance, tout en vous bâtissant une source de revenus récurrente. Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une indépendance financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions des abonnements vendus.
RESPONSABILITÉS : En tant que futur indépendant, votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnés, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leurs rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients. PROFIL RECHERCHÉ : Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En devenant partenaire Plus que PRO, vous franchissez le pas vers l'indépendance, tout en vous bâtissant une source de revenus récurrente. Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une indépendance financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions des abonnements vendus.
Devenez acteur du changement et rejoignez un Leader sur son marché : • Protégez les consommateurs, • Valorisez le savoir-faire des TPME Françaises ! Construisons ensemble un monde plus sûr pour les Consommateurs et plus valorisant pour les Entrepreneurs. Découvrez un secteur en pleine expansion et vivez avec nous une histoire pleine de succès !
Notre agence recrute pour un de ces clients partenaire, un manutentionnaire vous interviendrez sur un sinistre type degats des eaux, incendie evacuation des objets et materiels endommagés nettoyageVous avez une experience de terrain , vous etes le bon candidat ! vous beneficierez d'un panier et deplacement
IA Recrutement est une agence d'emploi située à Artigues près de Bordeaux. Proposant des contrats en intérim, comme en CDD, CDI, notre agence de travail temporaire accompagne les candidats dans leur recherche d'emploi et dans leur évolution professionnelle. IA Recrutement est experte de l'emploi, notamment en délégation intérimaire, sur tout le bassin girondin.
Jubil Intérim Auch vous propose un poste de cuisinier(e) en restauration collective sur Auch. Vos missions: - Contrôler les préparations sur leur présentation, sur le plan gustatif et quantitatif - Dresser les préparations - Respecter les règles d'hygiène (HACCP), les normes et procédures - Entretenir les matériaux de cuisine et les locaux - Participer à la démarche qualité et de (management, gérer les approvisionnements, les inventaires...). - Titulaire d'un CAP cuisine minimum - Expérience significative en cuisine de collectivité sur un poste similaire - Dynamique, motivé(e) et appréciant le travail en équipe - Bonnes aptitudes de gestionnaire - Méthodique avec un sens aigu de l'hygiène
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous êtes en charge de l'accueil des clients en caisse dans le respect de la Charte du magasin (sourire, amabilité, courtoisie, tenue soignée...). Vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. A l'écoute des clients, vous savez faire remonter leurs remarques et les informer sur les différents services du magasin. Vous participez à la fidélisation de la clientèle. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes souriant(e), autonome, organisé(e), rigoureux (se). Acteur de la fidélisation du client, vous êtes à son écoute et lui permettez un passage en caisse rapide et agréable. Une bonne adaptabilité et le sens du travail en équipe sont nécessaires pour réussir dans ce poste de contacts. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Le centre E.Leclerc d'AUCH emploie 280 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1989 et accueille chaque année toujours plus de clients. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 127.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 44,83 milliards d'euros en 2017 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. Faire ...
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour notre agence, un(e) aide ménager(ère) pour compléter l'équipe existante. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Auch fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description du poste : ADECCO recherche pour l'un de ses clients basé à Auch , un réceptionnaire atelier (h/f) pour un poste en CDI . Vos principales tâches : - accueillir la clientèle à l'agence, physiquement, au téléphone ou autres moyens, - organiser la prise de rendez-vous entre l'atelier et les clients et tenir le planning à jour, - assurer un premier niveau de vente en proposant et en conseillant les clients, - participer au réassortiment des produits de présentation et à l'entretien de l'accueil. · Administration des ventes : - rédiger des devis, des ordres de réparation et des factures, - suivre administrativement et commercialement les clients dans le cadre des contrats en cours et des ventes réalisées, - alimenter les outils de suivi liés à l'administration des ventes, - suivre le paiement des clients et relancer si nécessaire, - réaliser le classement et l'archivage des pièces comptables. · Garantir la bonne tenue de la caisse. · Développement des ventes et de la relation client : - réceptionner les appels téléphoniques et renseigner les clients, - préparer l'étude technique et commerciale de la demande du client et la mettre en oeuvre administrativement. - saisir les données pour l'édition des factures, - effectuer le suivi de la clientèle et proposer des solutions en cas de dysfonctionnements, - faire remonter les informations du terrain à son responsable hiérarchique. · organiser les prêts de véhicule de courtoisie, s'assurer du bon état de fonctionnement, du CT et de l'entretien à jour. Organiser avec l'atelier les réparations et entretien à effectuer. . Contrôler et tenir le pointage (pointeuse) Vous effectuerez 39h hebdo de travail du lundi au vendredi Salaire de 1650€ nets (à négocier) + primes sur objectifs Description du profil : Votre profil : Issu d'un d'un BAC PRO en mécanique auto/PL, vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire. - Connaissance approfondie du secteur automobile et des processus de service après-vente. - Excellentes compétences en communication et en relation client. - bonne gestion du stress. - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément avec rigueur et organisation. - Esprit d'équipe et sens du service. - Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion d'atelier.
