Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Orliac-de-Bar située dans le département 19. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Orliac-de-Bar. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 19 - NAVES, 19 - SEILHAC, 19 - BAR ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous assurez la surveillance d'un internat, l'encadrement et la surveillance de lycéens et d'apprentis dans le respect du règlement intérieur et de la vie en collectivité; et effectuez des tâches administratives en journée. Vous constituez un repère dans l'apprentissage et l'épanouissement d'adolescents. Temps de travail modulé sur l'année. Vous devez être âgé(e) de 20 ans minimum , niveau IV validé (bac) condition en référence aux textes législatifs qui cadrent l'encadrement dans un internat.
Lycée accueillant 380 élèves et 80 apprentis
Descriptif : En qualité d'AESH vous accompagnez un ou plusieurs élèves dans leurs accès aux activités d'apprentissage (scolaires, éducatives, culturelles, sociales, sportives, artistiques ou professionnelles) en partenariat avec l'équipe éducative. - Fonction d'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne en favorisant l'autonomie et l'acquisition des repères spatio-temporels - Fonctions d'aide aux apprentissages, travail avec les élèves... - Accompagner les élèves lors des inclusions, des sorties... Rappeler, expliquer les règles de travail scolaire pour en favoriser l'intégration et le respect. Procurer un cadre éducatif à l'élève en l'incitant à respecter les règles de vie en communauté qui lui sont explicitées. Collaboration à la mise en place et au suivi du PPS / participation aux ESS; Temps de travail annualisé. Quotité de temps de travail selon les notifications d'accompagnement des élèves. Compétences : Accompagner les élèves handicapés. Expliquer et faire respecter les règles et procédures Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective Savoir être professionnels : Être à l'écoute, faire preuve d'empathie Faire preuve de rigueur et de précision Travailler en équipe
La Maison Julien à Seilhac recherche pour un remplacement congés, un(e) vendeur/euse pour un CDD de 3 mois temps plein (35h/semaine) du 1er juillet au 30 septembre 2025. Entre autres tâches, vous serez amené à : - Accueillir, conseiller et vendre - Connaître le produit - Fidéliser la clientèle et développer la Relation Client - Prise de commandes - Encaissement - Entretien de l'espace de vente - Mise en place des produits - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil souhaité : - vous avez le sens du commerce et de l'accueil - vous avez des notions de tenue de caisse - Expérience souhaitée en préparation de commandes - expérience en boulangerie/pâtisserie exigée ou en vente alimentaire Le salaire sera établi en fonction de la Convention Collective de la Boulangerie .
Au coeur de notre Corrèze, venez découvrir la Maison Julien. Un nom, trois adresses à Tulle et Seilhac pour cette boulangerie pâtisserie chocolaterie aux nombreuses spécialités locales. À Seilhac, Tulle Cathédrale ou Tulle Gare retrouvez cette passion des produits faits maison confectionnés à base d'ingrédients de qualité rigoureusement sélectionnés.
Etre agent cadre de vie chez nous c'est : - Assurer la préparation des petits-déjeuners et l'aide aux résidents le nécessitant ; - Réaliser des prestations périodiques d'entretien et de désinfection dans la chambre des résidents ; - Effectuer le nettoyage de la vaisselle ; - Réaliser le nettoyage des locaux collectifs, dans le respect des protocoles et des règles d'hygiène et de sécurité ; - Assurer le nettoyage des équipements et matériels ; - Contrôler et réapprovisionner les produits nécessaires à votre activité ; - Assurer l'évacuation des déchets et du linge générés par votre activité, dans le respect des procédures ; - Participer à la vie institutionnelle ; - Remplacements en blanchisserie. Nos points forts : - Un management participatif, - Une expérience de travail riche en rencontres, - Une équipe pluridisciplinaire apportant des regards croisés sur les différentes situations rencontrées, - Des résidents réellement acteurs de leur projet personnalisé, - Une façon de travailler s'appuyant sur la méthode Montessori, - Une participation des équipes, des résidents et des familles aux différents projets de l'établissement. Mais pas que : - Rémunération attractive : valorisation de l'expérience, prime Ségur, prime annuelle décentralisée... - Avantages : mutuelle, chèques cadeaux, etc.
Etablissement appartenant à la fondation partage et vie, association à but non lucratif, partageant des valeurs humaines et accueillant 60 résidents(58 places permanentes et 2 places temporaire), il se compose d'une unité pour personnes handicapées vieillissantes, d'une unité pour personnes présentant une maladie neurodégénérative, et de deux unités EHPAD.
Le groupe AVEC recherche un Auxiliaire de vie à domicile H/F afin de renforcer son équipe sur le secteur de BAR (19800) CDI 70h/mois évolutif Vous intervenez auprès de personnes âgées, en perte d'autonomie, et en situation de handicap. Vous accompagnez les personnes qui ont besoin d'aide dans les actes de la vie quotidienne et qui cherchent à maintenir leur autonomie au sein de leur domicile. Vos missions principales seront les suivantes : - Contribuer à l'entretien courant du logement (aérer, dépoussiérer, nettoyer la vaisselle, les vitres, les sols.) et du linge (machine à laver, étendre, repasser, plier.) - Préparation des repas adaptés aux besoins de l'usager et aider à la prise du repas - Accompagner la personne dans ses sorties (courses, promenade, rendez-vous médicaux.) - Réaliser des actes d'hygiène corporelle (aide au lever/coucher, habillage/déshabillage, au change, aide à la toilette.) - Procurer des éléments de confort à la personne en maîtrisant l'utilisation du matériel médical (lève personne, lit médicalisé, fauteuil roulant.) - Être vigilant quant à l'état général de santé de l'usager et informer son responsable hiérarchique si un changement est détecté - Rendre compte à chaque visite via le classeur de liaison présent chez le bénéficiaire - Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité Votre profil : Vous avez le sens du service et possédez une grande capacité d'adaptation ? POSTULEZ ! Vous êtes de nature bienveillante, de bonne écoute et vous savez créer le lien social avec les usagers chez qui vous intervenez ? POSTULEZ ! Vous savez être assidue tout en étant d'une grande patience et doté d'un sens emphatique ? POSTULEZ ! Vous savez agir de manière rigoureuse et faites preuve de ponctualité ? POSTULEZ ! Vous savez être discrète et vous respectez la confidentialité ? POSTULEZ ! Vous interviendrez sur une plage horaire modulable allant de 8h à 19h ainsi que les W.E par roulement. Vous êtes impérativement disponible tous les soirs du lundi au samedi de 17h à 19h pour intervenir chez une personne en particulier. Candidature sur CV + entretien Une intégration en doublon est assurée à votre prise de poste. Rémunération : selon profil CCN BAD
La mission du Groupe AVEC est "d'aider le plus grand nombre à vivre en bonne santé le plus longtemps possible", sa raison d'être. Il déploie une plateforme de e-santé innovante et est précurseur d'un nouveau modèle permettant l?accès aux soins et à la prévention pour le plus grand nombre. En Corrèze c'est 3 agences : Brive, Tulle et Ussel; nous intervenons sur l'ensemble des communes corréziennes. Nos équipes sont sectorisées afin de limiter les déplacements.
Vous interviendrez sur un de nos sites client, basé à St AUGUSTIN (19), afin d'effectuer les prestations de nettoyage du site, en fonction d'un cahier des charges prédéfini. Vous devrez préparer votre matériel, puis le ranger une fois votre prestation terminée, tout en s'assurant qu'il reste en bon état ; Vous assurerez le nettoyage des sanitaires, bureaux, vestiaires, parties communes... Vous travaillerez du lundi au vendredi, de 17h30 à 19h30, soit 10 heures hebdomadaires. Votre rôle est important ; vous garantissez un environnement propre et sain aux occupants des lieux. Grâce à votre travail, vous contribuez à la satisfaction de notre client.
Nous sommes une SOCIÉTÉ DE SERVICES implantée depuis plusieurs années à Brive La Gaillarde (19) qui intervient dans le secteur de la PROPRETÉ en milieu industriel, bancaire, commercial ou administratif. Nous intervenons sur l'ensemble de la Corrèze et département limitrophe : Cantal. Notre Groupe auquel nous appartenons est un des leader du marché de la Propreté et Services.
Hôtel 4* recherche un valet ou femme de chambre pour rejoindre son équipe pendant la saison de mai à septembre 2025. Vous garantirez la propreté et l'ordre des chambres et des espaces communs, contribuant ainsi à offrir une expérience agréable à nos clients. Vos tâches seront les suivantes : - Effectuer le nettoyage et l'entretien des chambres selon les standards de l'établissement - Changer les draps, les serviettes et réapprovisionner les articles de toilette - Nettoyer et désinfecter les espaces communs tels que les couloirs, les salons et les salles de bains - Signaler toute anomalie ou besoin de maintenance dans les chambres - Respecter les procédures de sécurité et d'hygiène en vigueur - Collaborer avec l'équipe pour assurer un service efficace et de qualité Profil recherché : - Expérience préalable dans le secteur du nettoyage ou en hôtellerie souhaitée - Sens du détail et capacité à travailler de manière autonome - Bonnes compétences en organisation et gestion du temps - Capacité à travailler en équipe tout en respectant les consignes données - Attitude positive et sens du service client Contrat de 35h hebdomadaires de 7/8h à 14/15h avec 2 jours de repos consécutifs (en roulement) Disponible le week-end et les jours fériés Une immersion et une formation en interne vous seront proposées.
Nous recrutons un-e conseiller-ère principal-e d'éducation (CPE) au sein du collège Bernadette Chirac de Corrèze (19) Le/la Conseiller-ère principal-e d'éducation collabore avec les différentes équipes pédagogiques des classes dont il/elle est responsable. Il/elle travaille en étroite coordination avec les enseignants et les autres personnels, notamment des services sociaux et de santé, en échangeant des informations sur le comportement et les activités des élèves, leurs résultats, leurs conditions de travail. Ensemble, ils cherchent à identifier les causes des éventuelles difficultés des élèves afin de les aider à les surmonter. En tant que Conseiller-ère principal-e d'éducation vos missions principales seront : -Organiser les conditions de vie des élèves dans l'établissement, leur sécurité et la qualité de l'organisation matérielle - Garantir, en lien avec les autres personnels, le respect des règles de vie et de droit dans l'établissement. -Organiser l'espace scolaire et la gestion du temps au sein de l'externat, de la demi-pension et de l'internat. -Contribuer à la qualité du climat scolaire. - Assurer la responsabilité de l'organisation et de l'animation de l'équipe vie scolaire. -Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation -Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Profil recherché : Vous êtes titulaire au minimum d'un BAC + 3 avec une expérience de gestion des élèves, de fonction d'AED ou de contractuel dans une discipline Vous connaissez et maitrisez les éléments du fonctionnement institutionnel et de l'établissement et vous connaissez les principes fondamentaux du système éducatif. Vous souhaitez accompagner le parcours de l'élève sur les plans pédagogique et éducatif ? Alors ce poste est fait pour vous. N'hésitez plus candidatez ! L'Académie de Limoges s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité professionnelle et agit pour l'insertion des personnes en situation de handicap. Nous étudions chaque candidature à compétences égales
https://www.ac-limoges.fr/
VOS MISSIONS : - Assembler et monter des équipements agricoles selon les plans et instructions fournis. - Contrôler les pièces et composants pour assurer leur conformité. - Utiliser les outils et machines nécessaires à l'assemblage. - Respecter les normes de sécurité et les procédures internes. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir la qualité des produits finis. VOTRE PROFIL : - Une première expérience dans l'assemblage ou la mécanique est un plus. - Savoir lire des plans techniques est souhaité. - Vous êtes rigoureux, manuel, et avez un bon esprit d'équipe. - Vous êtes motivé(e) par l'idée de travailler dans un environnement industriel stimulant.
Le poste : Votre agence PROMAN TULLE recherche pour l'un de ses clients, un poste de TECHNICIEN QUALITE Vos missions consisteront à : - Contrôler la qualité des pièces ; - Suivre les non-conformités. Horaires : 08h00-12h00 / 13h30-17h30 horaires variables du lundi au vendredi. Salaire : Selon profil. Poste à pourvoir d'avril à septembre. Pour tous renseignements supplémentaires, n'hésitez pas à venir nous rencontrer directement en agence sans rendez-vous !!! N'hésitez pas à consulter le site du FASTT afin de connaître les aides et services dont vous pouvez bénéficier en tant qu'intérimaire !!! Profil recherché : Vous avez déja de l'expérience sur un poste similaire. Vous connaissez aussi le domaine industriel. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Etre soignant chez nous, c'est : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort au résident - Maintenir la continuité des soins et distribuer des traitements - Gérer l'agitation, la douleur et l'anxiété du résident avec des thérapies non médicamenteuses - Observer la personne et repérer les signes révélateurs d'un problème de santé - Assurer une traçabilité des informations recueillies Nos points forts : - Un management participatif - Une expérience de travail riche en rencontres - Une participation aux différents projets de l'établissement - Une politique de développement des compétences dynamique Mais pas que ! - Rémunération avec valorisation de l'expérience professionnelle, prime SEGUR, prime annuelle décentralisée - Avantages : mutuelle, chèques cadeaux Vous êtes titulaire d'un diplôme d'agent de soins ou d'auxiliaire de vie Vous disposez de connaissances en hygiène et de santé Vous êtes force de propositions Vous êtes doté de capacités d'analyse Vous alliez rigueur, autonomie et organisation ALORS, REJOIGNEZ-NOUS !
La Maison Julien à Seilhac recherche, pour compléter son équipe de production dans son nouveau laboratoire neuf équipé et climatisé. Vous êtes disponible immédiatement et vous avez le sens du travail d'équipe. Entre autres tâches, vous serez amené à : - Monter des entremets et petits gâteaux - Assurer la préparation des commandes - Respect des règles d'hygiènes et de sécurité alimentaire Horaire à définir ainsi que les jours de repos . Le salaire sera établi en fonction de vos compétences, de votre expérience et de la Convention Collective de la Boulangerie. Mutuelle et prévoyance inclus, plus primes de fin d'année au bout de 1 an d'ancienneté
La Maison Julien à Seilhac recherche, pour compléter son équipe de production dans son nouveau laboratoire neuf équipé et climatisé un(e) chocolatier(e) : Vous avez une expérience dans les métiers de bouche, vous aimez vous aimez travailler les aliments, vous êtes disponible immédiatement et vous avez le sens du travail d'équipe... Rejoignez-nous ! En collaboration avec le chef d'entreprise : - Vous fabriquez les chocolats et les bonbons les décoration en chocolat pour les gâteaux - Vous assurez la préparation des commandes - Respect des règles d'hygiènes et de sécurité alimentaire Horaires de jour à définir entre 08 heures et 18 heures, travail du lundi au vendredi : repos samedi et dimanche Le salaire sera établi en fonction de vos compétences, de votre expérience et de la Convention Collective de la Boulangerie. Mutuelle et prévoyance inclus, plus primes de fin d'année au bout de 1 an d'ancienneté
Au sein d'un centre de vacances - Contrat pour Juillet et Août Vous avez une expérience significative sur une activité similaire. Vous savez manager une équipe de 4 à 5 personnes et êtes polyvalent dans vos missions. Vos missions principales : - Vous faites de relais entre l'équipe de Direction et les employés polyvalents de collectivité - Collaborer avec l'équipe pour répondre aux besoins du public accueilli - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité - Offrir un soutien logistique lors des activités de la collectivité - Vous organisez les planning de l'équipe Votre profil : Connaissances des normes de sécurité et d'hygiène - travailler en équipe et s'adapter à différents environnements de travail - sens du service et de l'accueil public - autonomie et rigueur - aisance relationnelle et bonne communication - compétences en entretien des locaux - flexibilité et disponibilité pour travailler selon des horaires variables. Le planning est flexible (équipe du matin de 7h à 14h et équipe du soir de 14h à 21h). Vos journées sont de 5h50 sur 6 jours Poste logé et nourri
Vos missions : - Réceptionner les colis et vérifier leur conformité par rapport aux bons de livraison. - Contrôler l'état des colis et signaler toute anomalie ou dommage. - Ranger les marchandises dans les zones dédiées en respectant les consignes de stockage. - Manipuler les charges à l'aide d'un chariot élévateur (CACES 3 et/ou 5) - Préparer les composants nécessaires pour les équipes en charge de l'assemblage. - Maintenir son espace de travail propre et organisé. - Respecter les consignes de sécurité pour éviter tout incident lors de la manipulation des charges. - Rigueur et organisation dans le contrôle des marchandises. - Capacité à manipuler des charges lourdes ou encombrantes. - Une expérience avec le CACES 3 et/ou 5 - Sens du travail en équipe et respect des consignes.
Être soignant en unité protégée chez nous, c'est seconder les infirmiers dans : - l'accompagnement du résident grâce à des thérapies non médicamenteuses ; - la dispensation des soins d'hygiène et de confort ; - le maintien dans la continuité des soins et la distribution des traitements. C'est également : - Participer à la vie institutionnelle ; - Accueillir et accompagner les stagiaires en formation. Nos points forts : - Un management participatif, - Une expérience de travail riche en rencontres, dans un établissement où il fait bon vivre, - Une participation aux différents projets de l'établissement, - Une politique de développement des compétences dynamique, - Un weekend sur trois travaillé MAIS PAS QUE ! - Valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur, prime annuelle décentralisée - Avantages : mutuelle, chèques cadeaux Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'aide-soignant (AS ou ASG) ou A.E.S ou A.M.P Vous disposez de connaissances en hygiène et en santé Vous êtes autonome, doté de capacité d'écoute et d'analyse Vous êtes patient, respectueux, assidu et avez le goût du travail en équipe. ALORS REJOIGNEZ-NOUS !
Etre soignant chez nous, c'est : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort au résident - Maintenir la continuité des soins et distribuer des traitements - Gérer l'agitation, la douleur et l'anxiété du résident avec des thérapies non médicamenteuses - Observer la personne et repérer les signes révélateurs d'un problème de santé - Assurer une traçabilité des informations recueillies Nos points forts : - Un management participatif - Une expérience de travail riche en rencontres - Une participation aux différents projets de l'établissement - Une politique de développement des compétences dynamique Mais pas que ! - Rémunération avec valorisation de l'expérience professionnelle, prime SEGUR, prime annuelle décentralisée - Avantages : mutuelle, chèques cadeaux Vous êtes titulaire du diplôme d'aide-soignant ou DEAES Vous disposez de connaissances en hygiène et de santé Vous êtes force de propositions Vous êtes doté de capacités d'analyse Vous alliez rigueur, autonomie et organisation ALORS, REJOIGNEZ-NOUS !
Vous souhaitez vous diriger vers un métier alliant proximité et autonomie ? Notre société, MAISON ET SERVICES TULLE, recrute un(e) Assistant(e) Ménager(e) pour le secteur de Seilhac et ses alentours à temps partiel, adaptable en fonction de vos disponibilités. Le poste est à pourvoir dès à présent ! Vous interviendrez chez les particuliers afin de faire de leur maison un petit nid douillet où ils auront plaisir à rentrer, vous aurez à charge : - L'entretien du logement : séjour, cuisine, salle de bain, sanitaires, chambres : dépoussiérer le mobilier, aspiration et lavage des sols, nettoyage des appareils électroménagers... - La gestion du linge : utilisation de la machine à laver, étendre le linge, repasser, plier et ranger (sur demande du client). Encore plus de bonnes raisons de nous rejoindre : - Un emploi proche de chez vous - Un planning adapté à vos disponibilités - Une mutuelle pouvant couvrir l'ensemble de votre famille - Des formations E-Learning pour renforcer vos acquis et gagner en professionnalisme - Une adhésion au CE Multi-Avantages de la société - La sécurité de l'emploi avec un CDI et congés payés Et si vous intégriez l'équipe Maison et Services ? - Vous aimez rendre service ? - L'hygiène est pour vous synonyme de bien-être ? - Vous avez le sens de l'organisation ? - Vous êtes autonome dans vos déplacements ? Ce poste est fait pour vous !
Vous êtes l'intermédiaire entre l'acquéreur et le vendeur, vous développez et animez un portefeuille clients sur votre propre secteur. Véritable négociateur.trice, vous assurez à la fois la prospection, l'estimation, la découverte client, les visites... Proactif.ve, vous accompagnez le client de la découverte de son besoin à la concrétisation de son projet. Expérience souhaitée : Commercial.e et habitant sur le secteur Statut Salarié : - SMIC + commissions (en fonction du CA généré) - 13eme mois - mutuelle - téléphone - ordinateur. - Agent commercial : % plus important sur le CA généré uniquement Vous êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles et votre sens du contact. Attiré.e par l'immobilier, c'est votre goût du challenge et votre implication qui seront vos meilleurs atouts pour atteindre et dépasser vos objectifs.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un GESTIONNAIRE DE STOCK ET APPROVISIONNEUR H/FRattaché au directeur adjoint et en collaboration avec l'équipe, vous assurez la gestion des approvisionnements, des flux et des stocks. Vos tâches : - Effectuer les approvisionnements matière, emballages et accessoires en lien avec les besoins - Réceptionner les livraisons et organiser le stockage - Contrôler, gérer et suivre les stocks - Préparer les ordres de Fabrication des sous traitants - Contrôler et réceptionner les produits finis des sous traitants - Assurer la préparation des commandes clients et des expéditions - Contrôler les ordres de fabrication inventaire tournant hebdomadaire et inventaire complet biannuel Travail du lundi au vendredi sur 35h. Salaire suivant profil et expérience. Formation interne d'au moins 6 mois.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
La proximité, la responsabilité et la solidarité sont des valeurs qui vous correspondent ? Alors la suite peut vous intéresser ! Aujourd'hui, nous recrutons un Chargé(e) de Clientèle Particuliers pour notre agence de SEILHAC (19) en CDI. ? Vos missions ? - Conseiller nos sociétaires et les accompagner dans la réalisation de leurs projets en leur proposant des solutions d'assurances adaptées à leurs besoins - Découvrir un client, proposer, conseiller, argumenter, négocier et conclure des ventes feront partie de votre quotidien - Si votre priorité est d'assurer le suivi de votre portefeuille de sociétaires avec lesquels vous entretenez une relation privilégiée, nous vous proposons de laisser place à votre créativité, à votre goût du challenge, et à votre talent pour promouvoir Groupama auprès de nouveaux sociétaires. ?? Les + du métier ? - une formation complète de 6 mois, alternant théorie et pratique, pour vous accompagner, vous aider au mieux à atteindre vos objectifs, et vous dépasser. - la panoplie complète du parfait nomade (ordinateur et téléphone portables... ) - Une part variable déplafonnée et proportionnelle à vos résultats qui vient s'ajouter à votre rémunération fixe pour récompenser vos efforts. - Une prime d'intéressement / participation liée aux résultats de l'entreprise - Une mutuelle avantageuse avec une prise en charge partielle par votre employeur - Des titres restaurant - De nombreux avantages CE ?? Les étapes du processus de recrutement ? 1 - un entretien vidéo différé qui nous permettra de mieux comprendre votre expérience et vos motivations 2 - la réalisation en ligne d'un questionnaire de personnalité 3 - un entretien avec un(e) chargé(e) de recrutement (RH) et vos futurs managers Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure Groupama ? Postulez dès maintenant, nous vous attendons ! Le profil type ? Il n'y en a pas ! Nous recherchons avant tout une personne proactive, prête à se lancer des défis pour développer son réseau commercial tout en ayant le sens du service et de la satisfaction client et à coeur de favoriser la recommandation. Pour cela, être titulaire d'un BAC+2 en commerce et/ou banque-assurances est un atout. Avoir une connaissance du bassin local et un fort attachement à la région en est un autre. Et une expérience commerciale de terrain d'au moins 2 ans serait le top.
Fibre commerciale, exigence et goût du challenge sont des mots qui vous parlent ? L'empathie fait partie de vos principales qualités ? Vous souhaitez exercer un métier salarié tout en bénéficiant d'une grande autonomie ? Venez le faire avec nous !Devenir Conseiller Commercial, c'est contribuer chaque jour à une mission inspirante « Agir pour le progrès humain en protégeant ce qui compte » en accompagnant vos clients dans tous les événements importants de leur vie. C'est également construire votre propre parcours professionnel tout en étant aidé par un réseau d'assurance historiqueVos principales missions :Développer sur votre zone géographique votre portefeuille clients sur des marchés en forte croissance auprès de tous types de clientèles.Organiser votre activité commerciale et vos déplacements en toute autonomie.Réaliser des diagnostics de protection sociale et patrimoniale.Apporter votre expertise pour proposer les solutions adaptées à nos clients.Fidéliser vos clients par une relation de confiance durable et un accompagnement de qualité à chaque moment de leur vie.Les plus du métier :Une formation initiale certifiante et rémunérée et des formations continues.Une intégration au sein d'une équipe dynamique et l'accompagnement d'un expert technique et commercial.Un environnement digital facilitant la relation client. Une rémunération moyenne annuelle brute dynamique (fixe + variable déplafonné) : 34 700 euros (N+1 selon profil) ainsi qu'un véhicule de fonction et les avantages d'un grand Groupe. La notoriété d'un réseau unique en France.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est situé à NAVES et propose des services de soins à domicile de qualité. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez évoluer dans un établissement mettant l'accent sur de fortes valeurs humaines, des perspectives d'évolution et le bien-être de ses salariés, cette opportunité est faite pour vous. Comment pourriez-vous transformer l'art du soin en tant qu'Auxiliaire de vie (F H) au sein d'un service de soins à domicile ? En tant que professionnel(le) attentionné, votre rôle consistera à fournir un soutien quotidien essentiel au sein d'un service de soins à domicile. -Assister les résidents dans les activités quotidiennes telles que l'hygiène personnelle, l'habillage et l'alimentation. -Participer à la mise en uvre des plans de soins individualisés en collaboration avec l'équipe médicale. -Favoriser le bien-être physique et émotionnel des bénéficiaires en créant un environnement sécurisant et bienveillant. -Surveiller l'état de santé des résidents et signaler toute modification à l'équipe médicale. -Maintenir un lien de communication efficace avec les familles et les équipes soignantes. Pour ce poste, vous profitez de : -Contrat: CDD -Durée: 1 mois -Salaire: 11.88 € heure En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages : -Véhicule de service Le poste d'Auxiliaire de vie (F H) en service de soins à domicile exige des compétences interpersonnelles et une première expérience significative -Excellentes compétences en communication et sens de l'écoute active -Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les directives établies -Empathie et patience pour accompagner les résidents dans leurs activités quotidiennes -Titulaire du Diplôme d' tat d'Auxiliaire de vie sociale (DEAVS) ou équivalent -Sens aigu de l'organisation et capacité à prioriser les tâches Processus de recrutement Si cette offre d'emploi vous fait frétiller d'impatience, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec des paillettes dans les yeux et une licorne à la main. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes déterminés à vous répondre avec des confettis et une dose de bonne humeur. Alors, prêt à sauter dans l'aventure en mode licorne arc-en-ciel ? Localité : Naves 19460 Contrat : CDD Durée : 1 mois Date de début : 2025-05-20
Appel médical
Nous recherchons un(e) cuisinier(ère) passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe en tant que cuisinier(ère) en collectivité à Naves (19). Vous serez en charge de la préparation et de la réalisation des repas pour un large public, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Missions : - Préparer et cuisiner les repas en quantité adaptée. - Assurer le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Veiller à la qualité des plats et à leur présentation. - Gérer les stocks et approvisionnements. - Travailler en équipe et participer à l'organisation du service. - Diplôme en cuisine (CAP, BEP ou équivalent) ou expérience significative en tant que cuisinier(ère) en collectivité. - Connaissance des normes HACCP et de la gestion des stocks. - Esprit d'équipe, rigueur et sens de l'organisation. - Une expérience en collectivité serait un plus.
Description du poste : Nous recrutons notre employé de restauration (F/H) à Naves (19) en contrat CDI à temps partiel (27h/semaine). Au quotidien : Intégré à une équipe dynamique pilotée par un Chef Gérant, vous aidez à la préparation des entrées, plats chauds et desserts pour les 70 convives d'un maison de retraite. Vous participez aussi :***A la santé des convives en vous assurant du respect des règles d'hygiène alimentaire et les préconisations médicales et nutritionnelles, * A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), * A la plonge, au nettoyage et entretien des matériels et locaux. Vous êtes : Formé à la restauration, vous avez une expérience réussie en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. La passion du métier guide vos actions au quotidien. Vos attentions et votre générosité accompagnent nos convives. Nous vous proposons : CDI temps partiel (27h/semaine) basé à Naves (19) Une cuisine réalisée avec des produits locaux et frais Rythme de travail pour un équilibre personnel/professionnel : 9h45-14h00 puis 16h30-20h30 (coupures) + un week-end sur deux de repos Primes Mensuelles + 13ème mois + CSE Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France Avantage en nature repas, participation aux frais de transport en commun, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : · Aider à la préparation et aux dressages des plats. · Accueillir les clients. · Effectuer le service. · Encaisser les clients. · Débarrasser les tables et les plateaux. · Participer au nettoyage général du restaurant (table, sanitaire, sol, etc.) Horaires pour les services du midi et du soir et possibilité de travailler le week-end. Description du profil :***Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire ?***Vous adaptez rapidement et avez une attirance pour le domaine de la restauration ainsi qu'une aisance relationnelle développé?***Vous connaissez et respectez les règles de sécurité ? Ne cherchez plus... Cette mission est pour vous ! CONTACT R.A.S Intérim BRIVE-LA-GAILLARDE ¿***¿***Nous vous accueillons du lundi au vendredi 8h30 -12h & 14h - 17h50
Description du poste : Vos missions :***Prospection active : Aller à la rencontre des particuliers pour leur proposer les offres fibre optique et 5G. * Conseil personnalisé : Accompagner chaque prospect en fonction de ses besoins en connectivité et lui offrir la meilleure solution. * Négociation et vente : Utiliser vos talents de négociateur pour transformer les prospects en clients et atteindre vos objectifs de vente. * Suivi client : Fidéliser votre portefeuille clients en offrant un service de qualité et en assurant un suivi post-vente. * Veille marché : Rester informé(e) des dernières tendances en matière de fibre optique et 5G pour être un(e) expert(e) dans votre domaine. Description du profil : Votre profil :***Passion pour la vente : Vous aimez relever des défis et êtes motivé(e) par les résultats. La vente est pour vous un véritable terrain de jeu que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e) ! * Connaissance des nouvelles technologies : Vous êtes à l'aise avec les solutions de fibre optique, 5G et les enjeux de connectivité. * Autonomie et organisation : Vous gérez votre emploi du temps et vos missions avec efficacité et rigueur. * Esprit de conquête : Vous aimez prospecter, convaincre et transformer chaque rencontre en opportunité. * Excellentes qualités relationnelles : Vous savez écouter, comprendre et conseiller efficacement vos prospects et clients. Pourquoi nous rejoindre ?***Rémunération attractive : Un salaire compétitif avec un système de primes motivant (rémunération variable basée sur la performance). * Autonomie et flexibilité : Un emploi sur le terrain avec une grande liberté d'action. * Formation et développement : Nous vous offrons des formations continues sur nos produits et techniques de vente pour développer vos compétences. * Ambiance de travail conviviale : Rejoignez une équipe dynamique, passionnée et solidaire. * Évolution rapide : Évoluez rapidement au sein de notre entreprise Compétences clés recherchées :***Vente BtoC & BtoB * Négociation commerciale * Fibre optique et 5G * Prospection et fidélisation * Autonomie et esprit d'équipe * Relation client * Débutant(e)s accepté(e)s Prêt·e à rejoindre l'aventure ? Vous êtes vendeur/vendeuse à domicile débutant.e ou expérimenté.e dans la fibre, à la recherche d'une nouvelle opportunité ? Rejoignez Circet Distribution, leader dans la vente à domicile. Plusieurs types de contrat disponibles et commissions élevées. Ne perdez plus de temps, postulez dès maintenant et devenez le/la capitaine de votre propre succès dans le monde de la fibre optique et de la 5G !
Description du poste : Nous recherchons un Assistant comptable confirmé pour un cabinet d'expertise comptable situé près de Seilhac. Ce cabinet structuré et organisé offre de réelles perspectives d'évolution dans une ambiance de travail conviviale. L'épanouissement professionnel est au cœur des préoccupations de ce cabinet qui met tout en œuvre pour qu'il soit atteint tout en respectant votre équilibre personnel. Les avantages : - L'accompagnement en fonction de votre niveau d'expérience - L'esprit d'équipe et l'énergie positive au sein du cabinet - La possibilité d'évoluer rapidement Sous la direction du responsable du cabinet d'expertise comptable, vous assurez la tenue comptable des dossiers clients. Vous prenez également en charge certaines missions fiscales comme les déclarations de TVA. Assisté par l'Expert-comptable, vous avez la possibilité d'évoluer et de gagner en autonomie dans le cadre de vos fonctions. Description du profil : Issu d'une formation de comptabilité, vous vous êtes déjà sensibilisé aux métiers de l'expertise comptable par le biais d'une première expérience professionnelle acquise en Cabinet.
Description du poste : Devenez Gérant(e) de station-service TotalEnergies!***Vous avez l'opportunité de prendre part à l'aventure TotalEnergies et de gérer l'une de ces 2200 stations services en France. Saisissez là! En devenant partenaire vous allez pouvoir donner vie à vos ambitions, relever des challenges et développer votre entreprise tout en étant soutenu par une grande Compagnie. Être exploitant(e) de station-service chez TotalEnergies c'est bénéficier d'un partenariat de choix incontournable en France et à l'expérience centenaire. 9 français sur 10 sont à moins de 15 minutes d'une station-service TotalEnergies en France. TotalEnergies et Access de TotalEnergies bénéficient d'une véritable notoriété et sont considérées comme des véritables commerces de proximité.***Plusieurs postes sont à pourvoir actuellement en France. Nos experts sont à votre disposition pour vous accompagner dans la création de votre SARL. Le capital minimal pour la création de votre SARL est de 15 000€. Description du profil : Vous êtes jeune diplômé(e) ou vous venez des univers de la distribution (GMS), de la restauration, de la mécanique, d'autres commerces, de la négociation ou de la vente. Vos précédentes expériences professionnelles ont démontré que vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire, apte à suivre et atteindre des objectifs de vente, gérer des stocks, démontrant un esprit commerçant avec un bon relationnel clientèle et la capacité à manager une équipe.***Vous aimez relever les défis et avez envie de vous lancer dans une aventure qui vous fera grandir et évoluer ?***Vous souhaitez être à la fois autonome dans votre travail et soutenu par une grande Compagnie ? REJOIGNEZ-NOUS !
Notre client recrute un ouvrier agro-alimentaire H/F sur la partie emballage en horaires de journée (amplitude 7h-17h) du lundi au jeudi et 7h-12h le vendredi. Prime de froid et heures supplémentaires possibles. Ne pas oublier un environnement de travail froid et au contact de la viande avec port de charges (caisses d'environ 25kg parfois). Utilisation de machine pour mettre sous vide, en poche ou en barquette, donc travail minutieux. Poste à pourvoir dès le 22 avril pour une durée indétermineé en intérim.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un mécanicien monteur (f/h) Contrat semaine en semaine renouvelable, tâche longue durée, poste évolutifSous la responsabilité du Chef d'équipe montage, vous réalisez les tâches suivantes : · Montage mécanique de machine agricole ou poids lourd. · Câblage électrique, pneumatique ou hydraulique. · Essai de la machine · Contrôle avant expédition, retouches. Salaire suivant profil et expérience. Lundi 13h-17h45, Mardi-Mercredi-Jeudi 8h-12h & 13h-17h45, Vendredi 8h-12h & 13h-16h30
Description du poste : Notre client recrute un ouvrier agro-alimentaire H/F sur la partie emballage en horaires de journée (amplitude 7h-17h) du lundi au jeudi et 7h-12h le vendredi. Prime de froid et heures supplémentaires possibles. Ne pas oublier un environnement de travail froid et au contact de la viande avec port de charges (caisses d'environ 25kg parfois). Utilisation de machine pour mettre sous vide, en poche ou en barquette, donc travail minutieux. Poste à pourvoir dès le 22 avril pour une durée indétermineé en intérim. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Idéalement vous avez une première expérience en industrie agro alimentaire, vous savez travailler en équipe, et aimez les postes où vous n'avez pas le temps de vous ennuyer. Prenez contact avec Amandine ou Patricia au***
Description du poste : Sous la responsabilité du Chef d'équipe montage, vous réalisez les missions suivantes : · Montage mécanique de machine agricole ou poids lourd. · Câblage électrique, pneumatique ou hydraulique. · Essai de la machine · Contrôle avant expédition, retouches. Salaire suivant profil et expérience. Lundi 13h-17h45, Mardi-Mercredi-Jeudi 8h-12h & 13h-17h45, Vendredi 8h-12h & 13h-16h30 Description du profil : Une première expérience est appréciée. Mais les débutants sont également les bienvenus. Vous êtes une personne sérieuse, avec des connaissances en mécanique ou bon bricoleur, lecture de plans, mais aussi et surtout respectueuses des procédures de sécurité. Les qualités qui feront la différence : * Ponctualité et assiduité * Rigueur et dynamisme * Autonomie
Au sein du réseau national de Chambres d'Agriculture France, la Chambre d'Agriculture de la Corrèze intervient auprès des agriculteurs, collectivités locales, pouvoirs publics, organismes économiques et autres partenaires du département pour écouter, conseiller, agir et être le porte-parole de l'agriculture de nos territoires. Vous voulez être acteur de nos actions locales et nationales, en agissant sur le développement économique, social et environnemental de notre agriculture ? Nous recherchons notre futur(e) conseiller(ère) spécialisé(e) ! MISSIONS · Etre l'interlocuteur principal des éleveurs sur la gestion technique de leur exploitation et la conduite de leur troupeau · Conseiller les éleveurs bovins lait dans leurs pratiques · Délivrer des conseils individualisés et adaptés à chaque exploitation · Participer au développement de nouvelles expertises pour améliorer le conseil apporté aux éleveurs · Accompagner les nouveaux installés en production laitière CE QUE NOUS RECHERCHONS · Formation Licence ou Ingénieur agricole · Bonnes connaissances techniques en production laitière · Passionné par l'élevage bovin lait · Intérêt pour le conseil de terrain · Rigueur, organisation et méthode · Qualités relationnelles et le sens du contact · Autonome dans la conduite des missions · Permis B CE QUE VOUS RECHERCHEZ · Un métier passionnant · Autonomie et diversité des missions · Une intervention sur l'ensemble du département · Diversité d'interlocuteurs · Intégration personnalisée pour faciliter la prise de fonction et tuilage avec le conseiller actuel · Un accompagnement dans la prise en main des missions
Vos missions: - Réaliser les études d'exécution, - Piloter et assurer le suivi des chantiers jusqu'à la mise en service et la réception des travaux : gestion de l'approvisionnement, commandes fournisseurs, organisation du travail des techniciens et autre personnel affecté au projet, coordonner le travail des prestataires et sous-traitants, - Participer aux réunions de chantiers, - Veiller au respect des règles de sécurité pendant les travaux. De formation Bac+3 à Bac+5 dans le domaine du génie climatique, vous êtes prêt(e) à relever les challenges au sein d'une entreprise dynamique et en plein essor ! Votre aisance relationnelle et votre capacité d'organisation vous permettent de mener à bien vos missions, d'atteindre les objectifs et d'accompagner efficacement nos clients. Conditions d'embauche Contrat : CDI Convention collective : Bâtiment Statut : CADRE
Description du poste : Nous recherchons un(e) Commercial(e) Magasinier(ère) - H/F en CDI, basé(e) au sein de notre agence de SEILHAC. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec nos produits, process et modes de fonctionnement, vous endossez votre rôle de commerçant et devenez ambassadeur au quotidien de l'image de l'entreprise auprès de nos clients. Pour cela vous accueillez le client, le conseillez et le renseignez que ce soit en agence ou par téléphone. Vous gérez de A à Z la prise en charge administrative et commerciale du client (devis, tarif, relance, livraison, facturation,.). Polyvalent(e), vous assurez aussi le service du client et la gestion de stocks sur le parc : contrôle des marchandises, chargement, rangement, préparation des commandes, inventaires etc . Soucieux de votre sécurité et confort au quotidien dans l'exercice de votre métier, Chausson Matériaux met à votre disposition du matériel récent et adapté. Un chariot élévateur performant vous est ainsi confié, vous serez garant de son entretien. Description du profil : Vous ne connaissez pas le monde du bâtiment ? Aucune importance, ce poste est ouvert aux débutants. Votre goût de la polyvalence, votre autonomie, votre sens du service client et du travail en équipe seront vos principaux atouts pour réussir et mener à bien vos missions. La maîtrise de la conduite du chariot élévateur sera un plus apprécié. Pourquoi CHAUSSON Matériaux ?***Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement * Un parcours d'intégration sur mesure fraichement rénové pour accueillir et former les nouveaux talents ainsi qu'un plan de carrière sur mesure * En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages : - Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale. - Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas. - Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective. - Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise. - Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés. - Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien. Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !
Votre agence Start People de TULLE, recherche un agent de production (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel. POSTE : OPERATEUR DE PRODUCTION (H/F) Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à : -Alimenter le poste de travail -Démarrer la machine et effectuer les réglages nécessaires -Effectuer des opérations de montage et assemblage de pièces -En contrôler la qualité -Assurer un suivi de la production -Préconditionner les pièces Horaires de travail du lundi au vendredi 3x8 5h-13h / 13h-21h / 21h-05h Nombreux avantages : indemnités de salissures, de transport, panier repas, prime d'habillage PROFIL : Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Rejoindre le Groupe DELBOS représente l'opportunité d'intégrer une holding familiale et dynamique de d'existence ! Le GROUPE DELBOS se compose de plus de 450 collaborateurs au total et de plusieurs activités : * Les sociétés Cars DELBOS et FIAGEO, AQUITAINE CARS présentent sur l'ensemble des modes de transport routier de voyageurs, dans le lot, la Corrèze, le Lot-et-Garonne, la Gironde et la Dordogne, * Les agences de locations de véhicules AVIS DELBOS LOCATIONS, implantées dans 6 départements, * Les agences de voyages FITOUR Voyages, implantées dans 8 départements, * La marque FITOUR Travel qui se compose actuellement de 4 services : Service de voyages groupes loisirs, Service de voyages GIR, Service de voyages réceptif France et Service de voyages linguistiques. L'ensemble des services supports des entreprises (finance, RH, communication) est centralisé au Groupe Delbos à Figeac (46). Le Groupe partage des valeurs fortes : inclusion, famille, cohésion, partage, innovation REJOIGNEZ NOUS ! FITOUR VOYAGES, réseau d'agences de voyages implanté dans le sud-ouest de la France recrute dans le cadre de son développement un Conseiller Voyages H/F pour son agence à Tulle (19). Vos missions sont d'assurer le conseil et la vente aux clients des services et produits afférant aux voyages, dans le cadre des procédures et de la politique commerciale de l'entreprise : * Accueillir et informer les clients, * Réaliser les opérations de réservations et de ventes en réponse à la demande des clients (circuits, séjours, forfaits, billetterie, etc.), * Concevoir l'assemblage de prestations (transport, hébergement, restauration, excursion.), * Organiser l'affichage de l'espace de vente et la mise en avant de produits prestataires partenaires, * Participer à des opérations de promotion des ventes et d'activation du fichier clients afin de développer le portefeuille d'affaires et les ventes, * Assurer la veille sur le marché. Titulaire d'un diplôme BAC+2 minimum dans le tourisme ou/et commerce exigé, vous avez de l'expérience sur un poste similaire (3 ans minimum). Vous devez avoir des connaissances géographiques approfondies ainsi que des connaissances sur les offres des tours opérateurs. Vous maitrisez les outils bureautiques : Word, Outlook, internet. La connaissance du GDS GALILEO ou Amadeus est un plus pour intégrer le poste. Doté d'un bon relationnel, vous avez une bonne capacité d'écoute et d'analyse. Rigoureux et organisé, vous avez le souci de rendre un service personnalisé et de qualité. Vous êtes à l'aise avec la personnalisation des produits en fonction de chaque client. Si vous êtes passionné par le voyage et que vous avez un attrait pour le conseil et la vente, ce poste est pour vous ! Conditions du poste : * Contrat : CDl * Durée hebdomadaire de travail : 35h ou 37h/ semaine (samedi travaillé) * Rémunération : selon expérience et qualification * Lieu : Tulle (19) Avantages : * Mutuelle d'entreprise (financée à 100 %) * Titres restaurant * Variable selon objectif
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, au sein de notre filiale DUMEZ AUVERGNE (37M€, 105 collaborateurs), nous recrutons un(e) Conducteur(trice) de Travaux. Sous la responsabilité du Directeur d'Exploitation, vous superviserez un ou plusieurs chantiers en Gros Oeuvre/TCE. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - La préparation technique et budgétaire de vos chantiers - Le management des équipes d'exécution - La gestion des moyens de production - La gestion financière et contractuelle du chantier - La clôture des travaux : contrôle de la livraison de l'ouvrage, facturation définitive Vous interviendrez sur la région Auvergne et en premier lieu sur le chantier d'une maison d'accueil spécialisée. Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en Bâtiment (Bac +2 à Bac +5). Vous disposez d'une expérience confirmée (5 ans), en conduite de travaux GO/TCE. Votre sens du relationnel, votre rigueur, votre sens de l'organisation et de l'anticipation vous assureront réussite dans ce poste.
VINCI Construction est l'un des principaux acteurs mondiaux de la construction, dans le domaine des infrastructures de transport, des bâtiments, des réseaux et des aménagements urbains.
Description du poste : Poste de manoeuvre TP expérimenté H/F à pourvoir de suite à proximité de Tulle. Votre rôle consistera à apporter un soutien essentiel sur les chantiers. Participer aux travaux de démolition en respectant les consignes de sécurité, manipuler divers outils et matériaux nécessaires sur le chantier, nettoyer et préparer les zones de travail, aider à l'installation des chantiers, travaux de maçonnerie (réno/neuf). Mission longue en intérim, 1 vendredi sur deux en repos. Salaire selon expérience et suivant la grille du bâtiment. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons un candidat ayant une expérience significative dans un poste similaire, disposant d'une connaissance des contraintes de travail en extérieur. Capacité à effectuer des tâches physiques et à porter des charges lourdes - Flexibilité et capacité d'adaptation à divers environnements de travail - Aptitude à travailler en équipe et à suivre les instructions - Familiarité avec les règles de sécurité sur les chantiers de construction.
Rejoignez Notre Réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous avez l'ambition de créer ou développer votre entreprise, mais l'idée de le faire seul / seule vous semble intimidante ? Rejoignez le 1er réseau de délégués à la protection des données externalisé H/F pour les TPE/PME, associations et collectivités en intégrant Le réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous êtes délégué / déléguée à la protection des données, juriste, DSI, RSSI, ou autre profession ayant un attrait pour la protection des données ? Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul / seule ? Notre réseau de franchise va vous y aider ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Nous recherchons : Des créateurs d'entreprise ou indépendants, motivés. Des salariés prêts pour l'aventure entrepreneuriale. Des professionnels désireux de devenir leur propre patron. Pourquoi choisir notre franchise ? Un Modèle d'Affaires Éprouvé : Évitez les pièges du démarrage d'entreprise grâce à notre modèle de franchise testé et approuvé. Formation et Support Complet : Profitez de nos programmes de formation approfondis et de notre assistance continue pour toutes les facettes de votre entreprise. Outils et Systèmes Innovants : Utilisez nos ressources et notre technologie de pointe pour gérer efficacement vos missions. Communauté et Réseau : Intégrez une communauté d'entrepreneurs ayant un esprit de partage et d'entraide pour accélérer votre réussite. Croissance et Développement Personnel : Avec notre franchise, grandissez non seulement en tant qu'entreprise, mais aussi en compétence et confiance, en obtenant notamment la certification DPO. Votre Mission en tant que Franchisé : Diriger et développer votre entreprise en suivant nos standards. Offrir des services de qualité. Cultiver des relations clientèles fortes et fidèles. Participer à la croissance et à l'innovation de notre réseau. Ce que nous attendons de vous : Passion pour l'entrepreneuriat et volonté de réussir, Vous aurez un statut d'indépendant, Une expérience entre 3 & 5 ans dans le RGPD, Avoir suivi le MOOC de la CNIL , Engagement à suivre une formation et à appliquer les meilleures pratiques, Esprit d'équipe et collaboration pour contribuer à votre succès et celui de la franchise, Prêt à Construire Votre Avenir ? Si vous êtes prêt / prête à saisir cette chance de bâtir une entreprise avec le support d'un réseau éprouvé, nous aimerions vous rencontrer. Contactez-nous, dès aujourd'hui, pour en savoir plus sur cette opportunité !
AGENCE RGPD
Description du poste : Notre agence Fauché basée à Objat, recherche son/sa futur(e) Technicien(ne) de Maintenance CFO (H/F), pour rejoindre nos équipes en maintenance, qui interviennent dans le 19. Rattaché(e) au Chargé d'Affaires , vous représentez l'image de la société auprès de vos clients industriels et tertiaires. En tant que Technicien(ne) de Maintenance Courant Fort (CFO), vous assurez la maintenance préventive et curative itinérante sur les sites de nos clients de Corrèze (19). A ce titre, vos missions principales sont les suivantes:***Intervention en maintenance préventive et curative dans les domaines du courant fort : HTA, TGBT, poste de transformation, BAES, équipements terminaux, * Vérification et autocontrôle des interventions réalisées, * Réalisation de diagnostics et reporting des actions correctives à réaliser, * Planification et suivi des interventions des sous-traitants, * Suivi et mise à jour de la GMAO, * Accompagnement de bureau de contrôle et levée des réserves, * Réalisation de travaux induits par la maintenance. Description du profil : De formation technique en électricité, de type Bac en électrotechnique, vous avez une expérience réussie d'au moins 3 ans dans le domaine de la maintenance électrique en Courant Fort.Vous possédez idéalement des compétences en Haute Tension. Vous souhaitez être acteur/actrice d'une aventure humaine et amener votre compétence à un projet d'entreprise en développement. Personne de terrain, vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre réactivité, ainsi que votre disponibilité. Votre sens du service et votre bon contact client favorisent la fidélisation des clients qui vous confient des travaux complémentaires. Vous savez découvrir les besoins de vos clients et êtes réactif(ve) pour décrocher de nouvelles affaires. Avantage Groupe :***Prime vacances 30%, * Prime d'ancienneté, * Véhicule de service, * Indemnité repas, * Accord d'intéressement, * Accord de participation, * Mutuelle avantageuse, * Œuvres sociales CSE, * Contrat prévoyance et * Ambiance familiale/conviviale !
Description du poste : Rattaché au directeur adjoint et en collaboration avec l'équipe, vous assurez la gestion des approvisionnements, des flux et des stocks. Vos missions : - Effectuer les approvisionnements matière, emballages et accessoires en lien avec les besoins - Réceptionner les livraisons et organiser le stockage - Contrôler, gérer et suivre les stocks - Préparer les ordres de Fabrication des sous traitants - Contrôler et réceptionner les produits finis des sous traitants - Assurer la préparation des commandes clients et des expéditions - Contrôler les ordres de fabrication inventaire tournant hebdomadaire et inventaire complet biannuel Travail du lundi au vendredi sur 35h. Salaire suivant profil et expérience. Formation interne d'au moins 6 mois. Description du profil : De formation BEP, BAC pro en logistique ou gestion vous justifiez d'une première expérience dans le domaine des approvisionnements ou logistique. Volontaire, rigoureux(se), dynamique et aimant le travail d'équipe, vous avez le sens de l'organisation, savez faire preuve d'autonomie et de capacités d'adaptation. Vous maîtrisez les outils informatiques et les logiciels bureautiques (Word, Excel, Outlook.) et possédez idéalement le CACES 485 n°2.
La Direction du Castel Novel ayant changé, nous recherchons une nouvelle équipe pour démarrer l'aventure avec vous. Vos missions : * Réaliser des préparations préliminaires et des mets simples. * Dresser des plats et les transmettre au personnel de salle. * Participer à l'entretien du poste de la cuisine et des locaux annexes. * Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. * Réaliser des opérations de fin de service. * Appliquer strictement les règles d'hygiène et sécurité. Profil recherché : * Maîtriser la préparation des pâtes, ganaches et garnitures, la cuisson et le dressage. * Avoir le sens de l'observation. Logement possible. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 650,00€ par mois Horaires : * Disponible le week-end * Période de travail de 8 Heures * Travail les jours fériés Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Notre agence Start People de TULLE recherche pour l'un de ses clients : UN CHEF D'EQUIPE H/F dans le domaine industriel. POSTE : CHEF D'EQUIPE (H/F) MISSIONS : -Manager son équipe en 3x8 (objectifs, résultats, évaluation, sanction, motivation) -Garantir la sécurité, la qualité, les délais, la productivité -Responsable de la sécurité du personnel et du matériel -Suppléer le superviseurs lors de ses absences -Gérer l'organisation du travail au sein de son équipe -Assurer la communication descendante et montante avec ses équipes / Direction -Piloter l'amélioration continue de son secteur -Réglage des machines pour les démarrages et intervention si besoin d'ajustement en cours de production Expérience significative d'au moins 2 ans sur une poste similaire. PROFIL : Vous êtes rigoureux, dynamique et organiser. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi.Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de BORT LES ORGUES, recherche un conducteur d'engins BTP (H/F) pour l'un de ses clients. POSTE : CONDUCTEUR D'ENGINS (H/F) Sous la responsabilité du chef de chantier, vous devrez : - Participer à la préparation du chantier - Préparer le terrain : déblayer, creuser, niveler, terrasser. - Creuser une tranchée, découper des couches de terre - Transporter des matériaux : charger/décharger selon un mode alternatif ou séquentiel. - Réaliser une chaussée, un revêtement bitumeux ou avec du gravier - Conduire sur route les engins. - Assurer/vérifier le bon fonctionnement de l'engin - Entretenir le matériel (graissage, contrôle des niveaux d'eau et d'huile), PROFIL : Autonome, vigilant et respectueux des consignes de sécurité, vous aimez le travail en équipe et le travail en extérieur. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un peintre industriel (f/h) Contrat semaine en semaine renouvelable, tâche longue durée, poste évolutifSous la responsabilité du Chef de production, vous réalisez les tâches suivantes : · Préparation des machines avant mise en peinture . · Préparation de la peinture, nettoyage et maintenance de premier niveau des pompes doseuses et pistolets de peintures · Application de peinture PU avec pistolets électrostatiques AIRMIX Travail du lundi au vendredi : Lundi 13h-17h45, Mardi-Mercredi-Jeudi 8h-12h & 13h-17h45, Vendredi 8h-12h & 13h-16h30 soit 38h30 hebdomadaire. Salaire suivant profil et expérience.
Nous recherchons pour le compte de notre client un soudeur MIG (F/H)Sous la responsabilité du Chef de production, vous réalisez les tâches suivantes : - Soudure de sous-ensembles à l'aide / ou non de gabarit - Soudure de grands ensembles (remorque aéroportuaire hors-gabarit, matériels agricoles de grandes dimensions.) - Montage mécanique intervenant pendant l'assemblage en soudure Lundi 13h-17h45, Mardi-Mercredi-Jeudi 8h-12h & 13h-17h45, Vendredi 8h-12h & 13h-16h30 Contrat semaine en semaine renouvelable. tâche longue durée. Salaire suivant profil.
Description du poste : Sous la responsabilité du Chef de production, vous réalisez les missions suivantes : · Préparation des machines avant mise en peinture . · Préparation de la peinture, nettoyage et maintenance de premier niveau des pompes doseuses et pistolets de peintures · Application de peinture PU avec pistolets électrostatiques AIRMIX Travail du lundi au vendredi : Lundi 13h-17h45, Mardi-Mercredi-Jeudi 8h-12h & 13h-17h45, Vendredi 8h-12h & 13h-16h30 soit 38h30 hebdomadaire. Salaire suivant profil et expérience. Description du profil : Une première expérience est appréciée. Vous êtes une personne sérieuse et respectueuse des procédures de sécurité. Les qualités qui feront la différence : - Ponctualité et assiduité - Rigueur et dynamisme - Autonomie
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Communication & Marketing Digital externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres en communication & maketing digital, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Structurer et piloter la stratégie de communication et de marketing digital de l'entreprise, acquérir des clients grâce au digital, faire ou refaire son site web, piloter ses réseaux sociaux ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Communication & Marketing Digital expérimenté - Expérience de Direction opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
Bras droit des dirigeants
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Financière externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres financiers, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Prise en charge de la gestion financière globale de l'entreprise, pilotage de la trésorerie, gestion des budgets prévisionnels, business plan, digitalisation de la fonction finance, ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre financier expérimenté - Expérience de Direction Financière opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez nous !
Bras droit des Dirigeants
Description du poste : Un cabinet d'expertise comptable situé à Seilhac recherche un collaborateur comptable. Bénéficiant d'une bonne réputation, il prône le management de proximité envers ses clients et ses collaborateurs. Ces derniers profitent également de conditions de travail optimales (horaires flexibles et valorisation des équipes) et d'outils performants. Vous supervisez l'ensemble de la tenue comptable, réalisez l'établissement des déclarations fiscales périodiques (TVA, IS, etc.), préparez les liasses fiscales et effectuez également la révision générale des comptes. Description du profil : De formation supérieure Bac +3, vous possédez une expérience d'au moins 3 ans en cabinet comptable. Vous appréciez l'échange et êtes désireux d'apprendre à travailler avec une équipe stable et solidaire.
Notre client, basé proche de Tulle, offre des opportunités dans l'industrie de la construction de haute qualité.Souhaitez-vous façonner l'avenir en tant que Menuisier de chantier (F/H) stimulant et créatif? Intégrez une équipe dynamique et participer activement à la pose de menuiseries sur différents chantiers. - Vous serez en charge de la pose de menuiserie sur différents chantiers - Votre travail en équipe sera essentiel pour accomplir vos tâches - Vous contribuerez au succès de notre PME locale. Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 13 euros/heure
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Description du poste : Sous la responsabilité du Chef de production, vous réalisez les missions suivantes : - Soudure de sous-ensembles à l'aide / ou non de gabarit - Soudure de grands ensembles (remorque aéroportuaire hors-gabarit, matériels agricoles de grandes dimensions.) - Montage mécanique intervenant pendant l'assemblage en soudure Lundi 13h-17h45, Mardi-Mercredi-Jeudi 8h-12h & 13h-17h45, Vendredi 8h-12h & 13h-16h30 Contrat semaine en semaine renouvelable. Mission longue durée. Salaire suivant profil. Description du profil : Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme Chaudronnier ou Soudeur MIG. Une première expérience est demandée. Vous êtes une personne sérieuse et respectueuse de votre matériel, mais aussi et surtout des procédures de sécurité. Vous maitriser la lecture de plans. Les qualités qui feront la différence : - Ponctualité et assiduité - Rigueur et dynamisme - Autonomie Vous souhaitez nous rejoindre ? Envoyez nous votre CV :)
L'équipe de la concession RENAULT/DACIA du Groupe Faurie à NAVES (19) attend avec impatience de connaître son futur collègue H/F. Nous recherchons un MÉCANICIEN AUTOMOBILE - H/F en CDI, à temps plein soit 35h00 par semaine du lundi au vendredi. En nous rejoignant : Vous intégrez une entreprise du Groupe Faurie, qui depuis sa création en 1927, n'a cessé de se développer. Comme les 1600 collaborateurs que compte le groupe, vous contribuerez au quotidien, à faire de lui sur ses territoires, un professionnel de référence dans l'automobile et le poids lourd. Voici les défis et les missions qui vous attendent : Réaliser des tâches de mécanique courante : distribution et pose d'accessoires Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) suivant leur niveau de compétence Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l'ordre de réparation Documenter et commander les pièces de rechange Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client Effectuer dans les délais les opérations d'entretien Participer à la réalisation des objectifs du service (qualité et rentabilité) Les avantages : Une carte SWILE pour les titres restaurant Des perspectives de mobilité interne au sein du Groupe Faurie, vous permettant d'évoluer et de diversifier vos compétences au fil de votre carrière Une prime de cooptation attractive en cas d'embauche d'une de vos connaissances, récompensant votre implication dans le développement de notre équipe De multiples avantages sociaux et culturels accessibles grâce à notre partenariat avec IRP AUTO : réductions sur les séjours, participation partielle aux frais de billets pour des spectacles ou concerts, activités sportives, aide à la scolarité... et bien d'autres à découvrir. Vous : Etes diplômé d'une formation de niveau BEP à Bac professionnel (mécanique, Bac Pro MVA) Disposez d'une expérience dans le poste d'au moins deux ans Etes titulaire d'un permis B afin de tester et déplacer les véhicules et de participer aux formations obligatoires hors site Pour rejoindre le Groupe FAURIE, postulez dès à présent en déposant votre candidature !
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
Dans le cadre de ses missions, le.la titulaire du poste sera chargé.e d'appliquer la politique Coop Atlantique, et notamment de : Réceptionner les carcasses, les pièces de viande et contrôler les produits Découper et mettre en barquette la viande suivant les besoins Assurer la tenue du rayon en respectant notamment les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité Accueillir, conseiller et servir les clients suivant les demandes Participer à l'approvisionnement du rayon Assurer occasionnellement la gestion du rayon Remplacer le Chef Boucher en cas d'absence Profil recherché : CAP boucher ou expérience professionnelle de 3 ans à 5 ans Commerçant.e, vendeur.euse convaincant.e et dynamique
La marque U repose sur un système coopératif. Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d'unir leurs forces au sein de la Coopérative U. Chacun d'entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D'innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients. Les a...
Description du poste : Souhaitez-vous façonner l'avenir en tant que Menuisier de chantier (F/H) stimulant et créatif? Intégrez une équipe dynamique et participer activement à la pose de menuiseries sur différents chantiers. - Vous serez en charge de la pose de menuiserie sur différents chantiers - Votre travail en équipe sera essentiel pour accomplir vos missions - Vous contribuerez au succès de notre PME locale. Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 13 euros/heure Description du profil : Nous recherchons une personne passionnée par la menuiserie de chantier (F/H), ayant une première expérience et le désir de travailler dans une PME locale dynamique. - Expérience prouvée dans la pose de menuiserie en chantier - Aptitude à travailler en équipe pour réaliser des projets conjoints - Diplôme en menuiserie ou dans un domaine directement lié - Capacité à s'adapter à un environnement de PME locale. Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Le poste : Pourquoi pas vous ? Proman Egletons recrute pour l'un de ses clients un vendeur (F/H) en contrat saisonnier. Votre mission : - Accueil et prise en charge du client, - Orientation et conseil dans les choix du client, - Proposition de produits complémentaires, - Encaissement des ventes, - Réapprovisionnement régulier des produits, - Vérifier la conformité des produits utilisés et leur DLC, - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, - Nettoyage de l'espace de travail. Poste à pourvoir à compter au plus tôt; Notre offre vous intéresse ? POSTULEZ ! Profil recherché : Vous avez de l'expérience en vente et appréciez le contact client. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE EH OH, LE SOLEIL BRILLE, BRILLE, BRILLE !! CELA SIGNIFIE QUE CHEZ SODIPLEC NOS POSTES EN CONTRAT SAISONNIER SONT OUVERTS AU RECRUTEMENT ! Pour faire face à notre pic d'activité estival, nous recrutons sur nos aires des EMPLOYE.E POLYVALENT.E SAISONNIER. Vos missions : * ACCUEIL & SERVICE : Conseiller les clients et assurer les encaissements avec le sourire. * DYNAMISER LES VENTES : Mettre en avant nos produits, tenue de la boutique, réassort produit et garantir une expérience client de qualité. L'essentiel pour nous c'est que tu recherches : * POLYVALENCE : On aime casser la routine et varier les tâches pour que chaque jour soit différent. * RELATION CLIENT : Le contact humain, c'est notre truc ! On adore être à l'écoute pour satisfaire nos clients. PROFIL RECHERCHÉ On est peut être sur autoroute, mais l'aire est accessible hors autoroute, avec un parking pour les salariés ! Chez SODIPLEC le contrat proposé est le suivant : * CDD SAISONNIER DE MAI À SEPTEMBRE 2025 - 35H - du LUNDI AU DIMANCHE avec 2 jours de repos par semaine * Salaire de base à 1 821 EUR auquel il faut ajouter les avantages suivants : les titres restaurants (_sous conditions)_, réduction boutique, du covoiturage... Ne tarde plus, viens nous rejoindre et partager ta bonne humeur pour la saison estivale 2025 !
INTÉGRER E.LECLERC AUTOROUTE, C'EST FAIRE PARTIE D'UN RÉSEAU DE 23 AIRES SUR AUTOROUTE, PROPOSANT 24H/24 ET 7 JOURS/7 UN SERVICE BOUTIQUE, CARBURANT, RESTAURATION ET BIEN PLUS... NOTRE VOLONTÉ DE PROPOSER UNE OFFRE DE PRODUITS ET SERVICE ENGAGÉS PARTICIPENT AU COMBAT DE L'ENSEIGNE E.LECLERC. CHAQUE JOUR, NOS ÉQUIPES METTENT TOUT EN OEUVRE POUR FAIRE DE LA PAUSE SUR AUTOROUTE UNE EXPÉRIENCE SATISFAISANTE, GRÂCE À LEUR MOTIVATION ET PROFESSIONNALISME. CHEZ E.LECLER...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE NOUS RECRUTONS UN.E MAGASINIER.E POLYVALENT.E SPÉCIALISÉ.E DANS LA GESTION DES STOCKS POUR NOTRE BOUTIQUE SITUÉE SUR UNE AIRE D'AUTOROUTE. Travailler sur une aire d'autoroute, c'est contribuer à offrir un service essentiel et de qualité aux voyageurs. Sur notre aire, vous trouverez : -Une boutique proposant une large sélection de produits adaptés aux besoins des clients. -Un service de restauration rapide alliant efficacité et qualité. VOS PRINCIPALES MISSIONS EN TANT QUE MAGASINIER.E POLYVALENT.E : * Réceptionner et contrôler les livraisons * Faire les commandes * Assurer la gestion et l'organisation des stocks en respectant les règles de rotation, * Approvisionner la boutique en produits selon les besoins identifiés, * Contribuer à la mise en rayon et à la présentation des produits, * Participer à l'accueil et au conseil client en boutique. L'essentiel pour nous c'est que tu recherches : * UN TRAVAIL EN ÉQUIPE : Nous sommes convaincus que l'entraide et une bonne ambiance sont essentielles pour s'épanouir au travail. * DE LA POLYVALENCE : Entre la gestion des stocks, l'approvisionnement et le soutien en boutique, chaque journée sera différente. * De la RELATION CLIENT - Nous valorisons le contact pour être au plus près des attentes client. PROFIL RECHERCHÉ Le poste est basé sur l'A89 L'AIRE D'AUTOROUTE E.LECLERC - LA CORRÈZE avec un accès et parking hors autoroute pour le personnel. _UNE__ __EXPÉRIENCE EN TANT QUE MAGASINIER APPRÉCIÉE_ Le contrat proposé chez SODIPLEC est le suivant : * CDI temps plein annualisé - du Lundi au Dimanche avec 2 jours de repos par semaine, * Salaire de base À PARTIR DE 1 896 EUR _(SELON EXPÉRIENCE)_ auquel il faut ajouter les avantages suivants _(sous condition)_ : 13ème mois, gratification, prime sur objectifs, les heures de dimanche, les titres restaurant, une bonne mutuelle, réduction boutique, du covoiturage...
Description du poste : Envie de croquer un nouveau job avec le sourire ? Notre client recherche des Vendeurs en restauration rapide (H/F/D) pour régaler les clients. Avec dynamisme, vous assurerez le service et vacillerez entre accueil, prise de commande et encaissement, tout en gardant votre bonne humeur. Vos missions incluront : - Accueillir les clients avec un sourire contagieux, - Prendre les commandes avec vitesse et précision, - Encaisser sans fausse note, - Maintenir les lieux aussi propres qu'un croissant au beurre. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Compétences attendues pour le poste : - Service client 5 étoiles, - Esprit d'équipe, - Prêt à jongler sur une amplitude horaire de 5h à 24h, - Énergie et réactivité à revendre. Les avantages : 35 heures par semaine de bonne humeur garantie.
Description du poste : Envie de donner un coup de fouet à votre quotidien en servant des espressos parfaits ? Notre client recherche des Baristas déjantés (H/F/D) pour insuffler énergie et style à sa team caféinée. Votre mission ? Faire mousser les cappuccinos et réchauffer les cœurs avec votre accueil toujours latte. Vos missions incluront : - Accueillir avec un sourire aussi chaud qu'un espresso, - Maîtriser l'art du latte avec panache, - Conseiller les clients sur leurs breuvages préférés, - Assurer une ambiance aussi cosy qu'un chocolat viennois. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Si vous savez faire la différence entre un flat white et une macchiato, c'est un plus corsé. Compétences attendues pour le poste : - Amour du café et du travail bien fait, - Adepte du travail en équipe, - Prêt à infuser vos talents de 5h30 à 23h, - Dynamisme infusé à chaque tâche. Amandine et Patricia attendent votre CV !
Faire de l'Espace de Vie Social un lieu d'accueil repéré par les habitant.es et identifié comme un espace de convivialité, de rencontres, d'accueil, d'information, d'orientation mais également d'activités. Les missions principales sont : - Accompagner les projets des habitant.es bénévoles : - recueillir les envies des habitant.es bénévoles - mettre en place des temps d'écoute, d'échange et de suivi des projets bénévoles - se saisir des outils déjà existants et en développer de nouveaux - Développement et animation à la ludothèque : - Elaborer des projets adaptés aux attentes et aux besoins des habitant.es - Mettre en place des animations de tout type auprès de tout public - Assurer le suivi d'un planning d'animation - Participer au développement des partenaires de l'EVS : - participer aux réunions EVS et schémas départementales - mettre en place un comité de pilotage annuel - élaboration des demandes de subvention en lien avec l'activité bénévoles et EVS. - Soutenir le projet associatif en place : - participer aux réunions d'équipe - participer et animer des temps de jeux hors les murs - participer aux ouvertures publics de la ludothèque - Réalisation de bilans des activités menées Contraintes liées au poste : Une souplesse horaire, Une répartition du temps de travail spécifique liée aux vacances scolaires et aux autres animations Travail possible en soirée, week-end, jour férié Manutention régulière.
Recrute pour juillet août CDD Chauffeur de taxi H/F diplômé(e) ou Auxiliaire ambulancier(e) pour travailler en zone rurale. Vous êtes titulaire IMPERATIVEMENT de la carte professionnelle de taxi, carte verte à jour Missions : Réaliser le transport sanitaire et l'accompagnement de personnes (patients, personnes blessées ou accidentées,...) vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Heures d'attentes payées dans 35 heures et pourcentage prime taxi Heures supplémentaires payées à partir de la 36ème heure Panier repas 8 euros à minima L'employeur applique les mesures sanitaires COVID 19
Encadré(e) par un Responsable de Service, l'animateur/trice aura pour mission d'organiser, animer et partager des temps collectifs avec les locataires de l'habitat partagé. Il/elle doit être source de propositions pour le développement de la vie sociale et partagée dans une dynamique de réseau local afin de favoriser l'inclusion des colocataires au sein de la société. L'animateur/trice est garant(e) du bon fonctionnement quotidien du projet et de la convivialité au sein des logements. Il/elle partage des temps individuels avec les locataires et assure les régulations utiles. L'animateur/trice travaille en étroite collaboration avec les autres intervenants sur le projet et contribue à entretenir les partenariats locaux. Ce que nous recherchons Titulaire d'un diplôme moniteur éducateur, BP JEPS Connaissance des publics en situation de handicap psychique et cognitif Valeurs institutionnelles et humaines fortes Esprit d'équipe et force de proposition Qualités relationnelles Discrétion et écoute Contrat et rémunération : Contrat à durée déterminée (1 mois) Prise de poste dès que possible 86.67 heures mensuelles (57%) Salaire CCN 15.03.1966 Astreintes 2 dimanches / mois Rémunération selon ancienneté - Éducateur Spécialisé - Groupe 434
Pour la plateforme pour mineurs non accompagnés de Corrèze de l'établissement, nous recrutons : Un(e) conseiller(e) en insertion professionnelle H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? En accord avec le projet associatif et sous l'autorité de la direction du dispositif, vos missions seront : - D'accompagner vers la scolarité, la formation et l'insertion professionnelle. - D'organiser le projet d'orientation et d'insertion du jeune en lien avec l'éducateur référent. - De créer et d'animer un réseau de partenaires. avec l'Éducation Nationale et les établissements scolaires ; avec les entreprises pour la réalisation de stages ou de contrats d'apprentissage ; avec les CIO et les missions locales ; avec les centres sociaux ou les organismes de soutien scolaire, de FLE, etc ; avec des bénévoles ; - De participer et de rendre opérationnel le projet de sortie des jeunes par l'insertion professionnelle (présentation/ découverte de métiers, de filières, visites d'espaces d'établissements scolaires et professionnels etc). - De réaliser et d'animer des ateliers individuels ou collectifs permettant de se projeter dans un emploi (réalisation de CV, de lettre de motivation, simulation d'entretien d'embauche, etc.) . - De participer à la socialisation, à l'apprentissage des codes sociaux et des principes de mixité et de laïcité. - De mettre en place des données statistiques sur l'évolution scolaire et professionnelle des jeunes pris en charge. - De mettre en place un suivi et une veille stratégique (documents, législation etc.). Vos atouts pour réussir : - Vous êtes force de proposition et vous appréciez travailler en équipe. - Vous portez intérêt aux notions d'interculturalité, de soin dans le cadre de la Protection de l'Enfance et plus particulièrement auprès d'une population migrante. - Vous êtes rigoureux et avez une capacité d'analyse et de synthèse. - Vous disposez d'une expérience dans un poste similaire. - Vous êtes titulaire du diplôme d'état de Conseiller en Insertion Professionnelle. - Vous faites preuve d'esprit de coopération, de sens de l'initiative et de force de proposition. - Vous êtes capable d'adopter une posture professionnelle adaptée au public tout en gardant la bonne distance. - La maitrise de l'anglais est un atout. - Alors ? Vous venez ? Nous vous proposons : - Un emploi en CDI, à temps plein - Basé à Tulle, à pourvoir à partir du 14/04/2025 - Une rémunération brute annuelle entre 26K€ et 42K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective). - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% - 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires - Un CSE attractif : subventions, locations saisonnières, places de cinéma, participation aux activités culturelles et sportives. Pour postuler : - Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 25/0279 - Vous devez impérativement fournir, avant votre embauche, une attestation d'honorabilité datant de moins de 6 mois. - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
L'Institut Don Bosco est un acteur de l'action sociale et médico-sociale qui oeuvre sur le territoire de la Nouvelle Aquitaine par la gestion de 48 établissements et services (plus de 1200 salariés) à destination de populations jeunes et adultes fragilisées par leur environnement social ou leur situation de handicap.
Entreprise familiale, spécialisée dans le débit de boissons ( Spiritueux, champagne, softs). Créateurs de produits, de liqueur (Tonton, Crème de châtaignes..), de bières artisanales, (Gamme OC), café. Nous sommes à la rechercher pour la saison d'une personne pour les livraisons de Cafés, hôtels, restaurant sur la Corrèze. Port de charges lourdes (caisse de spiritueux, futs ect...) Une connaissance du territoire sera appréciée. CDD SAISONNIER prise de poste immédiate jusqu'au au 31/08/2025 minimum
À propos de nous : Rejoignez une entreprise dynamique et innovante qui valorise la créativité, la rigueur et l'esprit d'équipe pour mener à bien des projets ambitieux et variés. Considéré comme leader français de la cartographie, notre Groupe diversifie constamment ses métiers et ses activités, tout en poursuivant son expansion. Vos missions sur le poste : Recenser et auditer la végétation présente dans les zones de réseaux aérien ; Effectuer les reporting, les tableaux de bord ; Echange client sur les problématiques rencontrées sur le terrain Votre profil : Formation : BTS ou équivalent. Expérience : Minimum 1 an sur un poste similaire. Compétences techniques : Connaissances des végétaux, des réseaux électriques aériens Connaître toutes les questions liées à la sécurité Connaissances informatiques Qualités personnelles : Nous recherchons un technicien capable de fournir un travail complet et exploitable par les techniciens de bureau. La rigueur est essentielle, notamment pour la gestion des feuilles de temps et la documentation des problèmes rencontrés par des photos. Le candidat doit être autonome et sérieux, garantissant la confiance de l'employeur sur les 35 heures hebdomadaires. Un bon relationnel est indispensable, car le technicien sera amené à travailler chez des particuliers et devra faire preuve d'un esprit d'équipe. La communication est donc primordiale. Enfin, des capacités d'analyse et de synthèse sont requises pour réussir dans ce poste. Les avantages : Paniers repas/Forfaits grands déplacements Mutuelle d'entreprise Véhicule de service Primes d'intéressement et de participation Prime « vacances » CSE
Depuis plus d'un demi-siècle, le Groupe PARERA constitue une solide culture d'entreprise avec de fortes valeurs. Nous recherchons des personnalités et nous recrutons nos collaborateurs pour leurs compétences techniques autant que pour leurs savoir-être. Si vous pensez être cette personne, découvrez dans nos entreprises, les postes à pourvoir en France et les postes les plus adaptés à votre profil !
LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France. Le poste : Cette mission a pour objet d'identifier, localiser et quantifier les zones boisées présentes à proximité du réseau aérien, afin de dresser la liste des tronçons et des points singuliers devant être traités en élagage dans l'année. Mission : - Suivre le réseau de ligne haute tension et identifier les points à élaguer - Effectuer des mesures si nécessaire avec un télémètre - Répertorier les informations sur une tablette La mission consiste uniquement à du repérage, aucun travaux ne sera à faire. Profil recherché : Ce poste comprend du grand déplacement (découcher du lundi au jeudi) sur le Limousin et demande une capacité à travailler en autonomie. Un intérêt pour la nature est recommandé, une connaissance des essences d'arbre est un plus.
LTd
Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France. Le poste : Cette mission a pour objet d'identifier, localiser et quantifier les zones boisées présentes à proximité du réseau aérien, afin de dresser la liste des tronçons et des points singuliers devant être traités en élagage dans l'année. Mission : - Suivre le réseau de ligne haute tension et identifier les points à élaguer - Effectuer des mesures si nécessaire avec un télémètre - Répertorier les informations sur une tablette La mission consiste uniquement à du repérage, aucun travaux ne sera à faire. Profil recherché : Ce poste comprend du déplacement sur le Limousin et demande une capacité à travailler en autonomie. Un intérêt pour la nature est recommandé, une connaissance des essences d'arbre est un plus.
Le magasin INTERMARCHE TULLE recherche un employé commercial pour son rayon fruits et legumes .Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez en charge de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable ambassadeur de nos produits, vous avez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attractif. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Pour le Groupement Les Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 1 an sur un poste similaire en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire la différence. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... LA VENTE ? C'est votre terrain de jeu préféré. Mais ce qui vous passionne réellement, c'est le client. Votre plus grand plaisir, c'est de créer un moment convivial et authentique, et c'est grâce à votre expertise que les clients reviennent encore et encore. Mission n°1 : vous proposez une expérience d'achat mémorable et conseillez aux clients les produits qui répondent le mieux à leurs besoins. Mission n°2 : vous animez l'espace de vente, créez une ambiance chaleureuse et attirez l'attention des clients sur les offres et promotions du moment. Mission n°3 : vous créez une mise en scène parfaite en veillant à ce que les produits soient présentés de manière attrayante, organisée et accessible. Alors...vous acceptez les missions ? Expérience Passionné(e) par le commerce et le contact humain, vous aimez convaincre. Dynamique, motivé(e) et déterminé(e), vous savez que parler est une évidence mais écouter est un art ! Chez BUT, nous sommes engagés pour la diversité des équipes et la mixité des emplois. N'hésitez pas à nous faire part de votre situation de handicap, nous étudierons vos éventuels besoins spécifiques. Être vendeur ou vendeuse polyvalent chez BUT, ça ne se raconte pas, ça se vit !
Concepteur Vendeur
Description du poste : Envie de relever un défi quotidien comme Conducteur de transport en commun (F/H) ? Pourquoi pas la formation chauffeur de bus? Après obtention de votre permis, vous serez en charge d'assurer le transport en toute sécurité et de manière ponctuelle pour divers types de trajets quotidiens et touristiques, En fonction de votre recherche d'emploi. - Conduire des bus sur différentes lignes touristiques dans la ville - Assurer le transport scolaire en respectant les horaires établis - Effectuer des trajets de bus de ville selon les itinéraires prévus Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 12.8 euros/heure Description du profil : Nous cherchons un conducteur de transport en commun (F/H) passionné et fiable pour lignes touristiques, transport scolaire et bus de ville. - Détention du permis D et de la FIMO/FCO en cours de validité - Excellente connaissance des itinéraires et horaires de transport en commun - Compétences en relation client pour offrir un service de qualité - Capacité à gérer les situations d'urgence et à assurer la sécurité des passagers Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne à destination des professionnels, sous plusieurs marques : - Walter Learning : formations généralistes (HACCP, bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...) - Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes... Le pari de Walter Learning, c'est de proposer un nouveau modèle de formation professionnelle, offr...
Le conducteur de bus est chargé de transporter des passagers en toute sécurité et confort sur un trajet défini. Ses missions incluent : Conduite sécurisée : Assurer la conduite du véhicule selon les règles de sécurité et de circulation en vigueur. Veiller à la sécurité et au confort des passagers. Gestion des horaires : Respecter les horaires de passage aux arrêts et le planning de la journée. Adapter la conduite pour garantir la ponctualité malgré les aléas de circulation. Accueil des passagers : Accueillir les passagers avec courtoisie. Répondre aux questions et fournir des informations sur les trajets. Entretien du véhicule : Vérifier l'état du véhicule avant chaque départ (niveaux d'huile, pression des pneus, etc.). Signaler les éventuels dysfonctionnements et organiser l'entretien du bus avec l'équipe technique. Gestion des incidents : Savoir réagir calmement et efficacement en cas d'incident ou d'accident. Communiquer avec le centre de contrôle et/ou les services de secours si nécessaire. - Permis requis : Permis D (transport en commun) en cours de validité. - Expérience : Une première expérience en tant que conducteur de bus est un atout. - Compétences : - Excellente connaissance des règles de sécurité routière. - Capacité à gérer le stress et à garder son calme en toutes circonstances. - Sens du service client et courtoisie envers les passagers. - Rigueur et ponctualité dans le respect des horaires et des trajets. - Qualités personnelles : - Sens de la responsabilité et autonomie. - Bon relationnel avec le public. - Réactivité et capacité d'adaptation.
Description de la mission FIDUCIAL Sécurité recrute un Agent de Sécurité (H/F) en CDI pour un site client stratégique situé à Tulle (19). Vos missions seront les suivantes : - Contrôler les titres d'accès ; - Assurer la sécurité des personnes et la sûreté des biens par une présence et une vigilance permanente ; - Porter la première assistance aux personnes ; - Aider à l'évacuation en cas de sinistre ; - Assurer la sécurité des personnes par le respect des consignes données ; - Veiller à l'évacuation des lieux en fin de journée ; - Porter soutien aux équipes mobiles en cas d'incident, d'accident ou de consignes données ; - Signaler tout incident ou dégradation de matériel ou dysfonctionnement ; - Prévenir les incendies et maîtriser les moyens portatifs d'extinction ; - Sensibiliser les personnels en matière de sécurité contre l'incendie et dans le cadre de l'assistance à personnes ; - Faire appliquer le règlement intérieur et les procédures afin de maintenir l'ordre dans l'enceinte du Client ; - Signaler tout incident ou dégradation de matériel, de dysfonctionnement ; - Effectuer des levées de doute ; - Faire consigner tout événement anormal. Profil du candidat recherché Profil recherché - Carte professionnelle en cours de validité (obligatoire) - SST à jour (Sauveteur Secouriste du Travail) - Expérience dans la sécurité appréciée, mais débutants acceptés avec formation interne - Capacité à travailler de manière autonome et réactive CDI, horaire en jour ou nuit selon le planning (selon les semaines) coefficient 140 échelon 2 niveau 3 Début de la mission au 25/05/2025 Intéressé(e) ? Candidatez dès maintenant et rejoignez nos équipes: amandine.sagnard@fiducial.net
Descriptif du poste : En tant que compteur vous travaillerez à bord des trains TER de la région Nouvelle Aquitaine au départ de la gare de TULLE. Vous serez chargé(e) de compter le nombre de voyageurs qui montent et descendent à chaque arrêt. L'objectif est de permettre au client de mesurer le flux de voyageurs. La saisie des comptages se fera sous une application dédiée et simple d'utilisation. Afin de circuler librement dans les trains, nous vous mettrons à disposition un titre de circulation. Vous bénéficierez au préalable d'une formation puis vous serez accompagné(e) à distance au quotidien par un(e) chef d'équipe. Dates et horaires : - Formation théorique obligatoire en ligne via l'envoi d'un questionnaire. Vous devrez aussi installer notre application de comptage et faire une saisie test. - Formation pratique obligatoire et rémunérée : Le mardi 6 mai 2025 en visioconférence TEAMS. - Terrain : Du lundi 12 mai au dimanche 25 mai 2025 - Rattrapage potentiel du 2 au 6 juin 2025 - Attention ! Il n'y aura pas de comptages du lundi 26 mai au dimanche 1er juin 2025 - Planning de 3h à 8h par jour - Terrain sur tous les jours de la semaine du lundi au dimanche. - Amplitude horaire : 4h-24h (Suivant le gare d'affectation) - Par la suite un planning vous sera attribué avec les jours et horaires précis. (Vous ne travaillerez pas tous les jours). - Plannings de 10h à 30h sur la période en fonction de votre gare d'affectation. Les avantages : - Salaire de 11€88 bruts de l'heure et majoré de 50% avant 6h, après 22h et le dimanche: 17€82 bruts de l'heure - Indemnité repas de 8,60€ à partir de 6h de travail dans une journée - Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) - Indemnité congés payés 10% Profil recherché : Chez BVA, nous recrutons même les débutants. - Vous êtes autonome - Vous savez faire preuve de réactivité - Vous êtes ponctuel, rigoureux et organisé BVA Xsight fait partie du groupe international The BVA Family qui est une entreprise à mission. Fondée en France en 1970, elle est pionnière et leader des études de marché et d'opinion. Pour répondre aux demandes de nos clients, nous mettons régulièrement en place des missions de comptage et enquêtes dans les transports et lieux de transits de voyageurs (gares, aéroports, etc.... ).
Ambulancier(e) diplômé(e) d'État et Auxiliaire Ambulancier (H/F), rejoignez nos équipes de Tulle (19) ! Vous assurerez : - La prise en charge des patients et leur transport dans le respect des règles d'hygiène, de confort et de sécurité. - Des interventions sur des missions d'urgence - Veillerez à l'entretien du véhicule et du matériel - Assurerez les tâches administratives afférentes à vos missions : recueil des informations patients et prescriptions médicales de transport. Au delà de vos compétences, nous recherchons des collaborateurs qui portent des valeurs de respect, qualité de prestation de service et professionnalisme. Votre planning vous sera communiqué au mois. Calcul des heures supplémentaires à la semaine / Mutuelle / Accompagnement interne. Vous bénéficierez également des avantages proposés par le Comité Social et Économique. Vous devez impérativement être titulaire du Diplôme d'État d'Ambulancier ou de l'Auxiliaire Ambulancier pour ce poste. L'AFGSU 2 et la visite préfectorale doivent être à jour. Vous devez être titulaire d'un permis de conduire hors période probatoire. Poste à pourvoir de fin juin à fin septembre.
Nous recherchons un agent de nettoyage motivé(e) et rigoureux(se) pour assurer l'entretien et la propreté de locaux à Tulle. Sous la supervision de la direction, l'agent sera responsable de la propreté des espaces communs, des bureaux et des sanitaires afin d'assurer un environnement de travail agréable et sain pour tous les occupants. Missions principales : - Nettoyage des espaces communs (hall, couloir, escaliers, cuisine..) - Entretien des bureaux et des sanitaires - Veillez à la propreté et l'hygiène des locaux Horaires : Mercredi : 18h15 - 20h00 Vendredi : 18h15 - 20h00 Total d'heures par semaine : 3 heures et 30 minutes Total d'heures par mois : Environ 14 heures (en supposant 4 semaines par mois) Profil recherché : - Fiable et ponctuel(le) - Rigueur et sens de l'organisation - Souci du détail et capacité à travailler de manière autonome - Exigence de propreté et d'hygiène de haut standing Nous recherchons une personne qui puisse garantir un environnement de travail irréprochable, avec un sens de l'organisation aiguisé et un respect des standards de qualité élevés. Une expérience dans un poste similaire serait un plus. Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité et que vous répondez aux critères, merci de nous faire parvenir votre candidature.
Notre agence Optineris recrute pour l'un de ses clients un(e) Chauffeur Poids Lourd avec CACES Grue. Description des missions et responsabilités : En tant que Chauffeur Poids Lourd avec CACES Grue, vous jouerez un rôle clé dans le bon déroulement des opérations logistiques. Vos principales missions consisteront à : - Assurer le transport de marchandises en Poids Lourd, tout en respectant scrupuleusement les itinéraires définis et les délais de livraison. - Manipuler la grue auxiliaire de manière sécurisée pour le chargement et le déchargement des marchandises sur le chantier ou chez les clients, en garantissant la sécurité des personnes et des biens à tout moment. - Vérifier l'état des équipements, en particulier ceux liés à la grue, avant chaque utilisation et effectuer les entretiens quotidiens nécessaires. - Remplir les documents de transport et s'assurer que toutes les formalités administratives soient correctement effectuées. - Se conformer aux réglementations du transport routier et aux consignes de sécurité. Compétences techniques et savoir-être attendus : - Titulaire du permis Poids Lourd en cours de validité, ainsi que du CACES R490 (Grue auxiliaire). - Expérience préalable en tant que chauffeur PL, idéalement agrémentée d'une connaissance en manutention avec grue. - Capacités de navigation, avec une aptitude à lire des cartes et à utiliser des systèmes GPS. - Bon sens relationnel et capacité à s'adapter aux différentes situations rencontrées sur le terrain. - Rigueur, organisation et autonomie sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients, un poste d'ACHETEUR. Vos missions consisteront à : - Gérer les consultations et les AR selon le processus AFP ; - Assurer la gestion des commandes et des avenants dans le respect des procédures de la création jusqu'au traitement des AR + relance. Profil recherché : Horaires : 08h30-11h45 / 13h15-16h30 ou en équipe horaires variables du lundi au vendredi. Salaire : 14€/h + heures rtt + heures supplémentaires. Poste à pourvoir dès que possible et jusqu'au 27 juin. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
RECHERCHONS CONTROLEUR/SE TECHNIQUE AUTO VL PASSAGE VEHICULE AU CONTROLE TECHNIQUE - ACCUEIL CLIENTELE - GESTION PLANNING - ENCAISSEMENT. TITULAIRE DIPLOME CONTROLEUR ou TITULAIRE BAC PRO MAINTENANCE VEHICULE ou CAP du Secteur Automobile et 3 ans d' expérience professionnelle . Dans ce cas une formation de 3 mois est à effectuer et prise en charge par l'entreprise.
Devenez Shopping Planner Indépendant(e) chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Shopping Planner et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages : - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail. - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais. - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne. - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé. - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus. - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux. - Facilité d'entreprendre : Sans investissement financier et accessible à tous. - Flexibilité : Définissez votre propre équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Formation continue : Développez vos compétences grâce à nos formations sur mesure. - Communauté dynamique : Rejoignez une équipe soudée et partagez des expériences enrichissantes. Rejoignez-nous dès maintenant ! Des postes sont à pourvoir de suite. Postulez dès maintenant pour réserver votre collection et débuter cette nouvelle aventure professionnelle avec Elora. Elora, et si c'était vous ? Transformez votre quotidien en devenant Shopping Planner chez Elora. Rejoignez notre équipe et vivez une expérience unique et gratifiante !
Elora, la référence mode en vente à domicile s'inspire des dernières tendances des défilés de prêt-à-porter et les rend accessibles pour toutes. Elora c'est aussi une marque engagée soucieuse de l'environnement.
Vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique des directrices d'établissement et/ou chef(fe)s de service et vous interviendrez au sein du S.E.S.S.A.D. Départemental, sites de Tulle et Ussel, et plus particulièrement au service T.S.A., avec pour principales missions : - Aider les familles à résoudre les problème sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques - Accompagner les jeunes dans l'ouverture de leurs droits - Restituer à l'équipe des professionnels, les informations nécessaires à une appréhension globale de la problématique de l'enfant - Mener des actions susceptibles de prévenir ou surmonter les difficultés des personnes accompagnées - Assurer une mission de protection de l'enfance - Contribuer aux actions de prévention, d'expertise, à la lutte contre les exclusions et au développement social - Initier, promouvoir, participer et piloter des actions collectives dans une dynamique partenariale et d'animation de réseau, en favorisant l'implication des usagers Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'Assistant(e) de service social. Ce que nous vous proposons en intégrant notre structure : - 1 500 heures de travail effectif, 200 jours de travail, 50 jours de congés pour un temps complet. - Salaire de base : 1 096,91€ brut mensuel selon CCN51 + prime SEGUR (119€ brut) - Possibilité d'une reprise d'ancienneté à hauteur de 50%, selon votre expérience Les plus : Une mutuelle avec participation employeur à hauteur de 50% de la base obligatoire , une couverture en terme de prévoyance, un CSE dynamique (chèques vacances, bons cadeaux, tarifs préférentiels pour des activités culturelles .), de la mobilité interne, un CET (compte épargne temps), des aides possibles en termes de logement via notre partenaire Action Logement, un dispositif de conciergerie pour vous accompagner dans votre installation en Corrèze, un accueil personnalisé dès votre arrivée et un parcours de formation. Prise de poste : en fonction de votre disponibilité Dossier de candidature : CV + lettre de motivation
Les PEP est une association qui, depuis plus de 100 ans, se consacre à l'éducation et à la formation des enfants, adolescents et adultes en situation de handicap. Ces valeurs : La laïcité, la solidarité, l'égalité et la citoyenneté. 23 établissements sur la Corrèze, 500 professionnel(le)s Rejoindre les PEP, c'est s'engager pour une société solidaire et inclusive.
Vous souhaitez : - Donner du sens à votre vie professionnelle - Travailler de chez vous et gagner de l'argent à temps choisi - Développer et valoriser une marque engagée et des produits exclusifs - Rejoindre une communauté solidaire et bienveillante - Aider les femmes à se révéler et s'épanouir dans leur féminité Les avantages de devenir Conseiller(e) de Vente Indépendant(e) c'est : - Vous travaillez pour vous, en toute liberté et avec plaisir - Vous conciliez vie privée & épanouissement professionnel grâce au télétravail et aux horaires flexibles - Vous développez votre réseau social au travers d'une aventure humaine enrichissante - Vous intégrez une société à votre écoute qui met tout en œuvre pour votre réussite - Vous profitez d'outils ultra-connectés et adaptés pour booster vos ventes - Vous gagnez en compétences avec nos formations gratuites et l'accompagnement d'un coach personnel(le) - Vous gagnez de 25% à 33% de commissions sur toutes vos ventes - Votre donnez du sens à votre mission
N°1 de l'univers féminin en vente à domicile, Au Moulin Rose propose différentes gammes de créations originales : cosmétiques bien-être et soins, maquillage, accessoires, lingerie et bijoux.
Description du poste : Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... LA VENTE ? C'est votre terrain de jeu préféré. Mais ce qui vous passionne réellement, c'est le client. Votre plus grand plaisir, c'est de créer un moment convivial et authentique, et c'est grâce à votre expertise que les clients reviennent encore et encore. Mission n°1 : vous proposez une expérience d'achat mémorable et conseillez aux clients les produits qui répondent le mieux à leurs besoins. Mission n°2 : vous animez l'espace de vente, créez une ambiance chaleureuse et attirez l'attention des clients sur les offres et promotions du moment. Mission n°3 : vous créez une mise en scène parfaite en veillant à ce que les produits soient présentés de manière attrayante, organisée et accessible. Alors...vous acceptez les missions ?
Vos missions Concrètement...Le recrutement en intérim est un métier de proximité et de rencontre, que vous pouvez développer en télétravail et/ou en espace de coworking. Voici dans les grandes lignes de votre quotidien d'entrepreneur.se dans le travail temporaire : * Prospection et négociation commerciale : démarchez activement les entreprises et persuadez les de travailler avec vous. Créez des opportunités dans tout type de secteur d'activité ! * Sourcing : partez à la rencontre de candidats prometteurs, engagez des échanges constructifs et assurez-vous de bien les qualificatifs pour des placements réussis. * Mise en relation : faites matcher candidats et entreprises, vous facilitez ainsi des rencontres fructueuses ! * Accompagnement : en tant que partenaire de confiance, soyez à l'écoute et réactif.ve pour fidéliser votre double clientèle. * Communication : utilisez les outils numériques et les réseaux sociaux pour vous démarquer et vous faire connaître. Créez votre valeur ajoutée en vous adressant directement à vos cibles. Cette liste n'est pas exhaustive, libre à vous de vous organisateur comme vous le souhaitez : vous êtes votre propre patron ! Pourquoi rejoindre Via Atrihom ? Votre investissement dans le développement de votre activité sera récompensé par des revenus proportionnels . Rejoignez notre réseau, c'est profiter d'une rémunération allant de 30 000 à 50 000EUR / an ! Travailler avec Via Atrihom c'est l'opportunité de : * Valoriser et développer vos compétences, * Organisez votre travail de façon flexible et autonome , * Disposer d'un large panel d'outils dédiés aux métiers du travail temporaire, * Déléguer la gestion administrative de vos clients et intérimaires aux experts du groupe Atrihom, pour avoir l' esprit tranquille et vous concentrer sur votre coeur de métier, * Recevoir des rapports d'activité personnalisés pour savoir où et comment vous performez, * Profiter d'un accompagnement sur mesure tout au long de votre aventure, * Capitaliser sur l' expertise d'une entreprise reconnue par ses clients et intérimaires depuis plus de 20 ans, avec une note de 4,9 étoiles sur Google (plus de 100 avis), garantissant ainsi sérieux et fiabilité. En nous rejoignant, vous faites le choix d'une carrière épanouissante au sein d'un réseau convivial qui valorise le professionnalisme et le savoir-faire . Le talent que nous recherchons \- Vous avez minimum 3 à 5 ans d'expérience en recrutement dans le domaine du travail temporaire. \- Vous avez une aspiration commerciale , le sens des affaires et du service client. \- Vous avez un esprit entrepreneurial et une forte détermination à réussir . \- Vous avez la capacité de gérer plusieurs missions simultanément , une capacité décisionnelle importante et une gestion émotionnelle solide. Vous êtes convaincu.e que cette opportunité est faite pour vous ? Voici les étapes de notre processus de recrutement : 1\. Postulez à notre offre d'emploi, puis vous recevrez rapidement une réponse de la part de notre équipe de recrutement. 2\. Participez à notre webinaire de présentation. 3\. Passez un entretien de recrutement. 4\. Études, ensemble, les modalités de votre contrat. 5\. Lancez votre activité, avec nous à vos côtés ! En postulant, vous prenez juste le risque de vivre une des plus belles aventures professionnelles de votre vie. Vous n'êtes qu'à un clic de la réaliser...
L'agence Temporis Brive recherche des conducteur de bus H/F sur le secteur de Tulle. Êtes-vous passionné par la sécurité des enfants et le transport routier ? Alors lisez attentivement. Description du poste : En tant que Conducteur de Bus, vous serez responsable de transporter en toute sécurité les passagers. de conduire valide de catégorie D. Responsabilités : Conduire un bus selon un itinéraire prédéfini et un calendrier établi. Respecter toutes les lois et règlements de sécurité routière. Assurer le confort et la sécurité des padssagers pendant le trajet. Maintenir un environnement de bus propre et ordonné. Exigences :
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Vos missions Concrètement...Le recrutement en intérim est un métier de proximité et de rencontre, que vous pouvez développer en télétravail et/ou en espace de coworking. Voici dans les grandes lignes votre quotidien d'entrepreneur.se dans le travail temporaire : * Prospection et négociation commerciale : démarchez activement les entreprises et persuadez les de travailler avec vous. Créez des opportunités dans tout type de secteur d'activité ! * Sourcing : partez à la rencontre de candidats prometteurs, engagez des échanges constructifs et assurez-vous de bien les qualifier pour des placements réussis. * Mise en relation : faites matcher candidats et entreprises, vous faciliterez ainsi des rencontres fructueuses ! * Accompagnement : en tant que partenaire de confiance, soyez à l'écoute et réactif.ve pour fidéliser votre double clientèle. * Communication : utilisez les outils digitaux et les réseaux sociaux pour vous démarquer et vous faire connaître. Créez votre valeur ajoutée en vous adressant directement à vos cibles. Cette liste n'est pas exhaustive, libre à vous de vous organiser comme vous le souhaitez : vous êtes votre propre patron ! Pourquoi rejoindre Via Atrihom ? Votre investissement dans le développement de votre activité sera récompensé par des revenus proportionnels. Rejoindre notre réseau, c'est profiter d'une rémunération allant de 30 000 à 50 000EUR / an ! Travailler avec Via Atrihom c'est l'opportunité de : * Valoriser et développer vos compétences, * Organiser votre travail de façon flexible et autonome, * Disposer d'un large panel d'outils dédiés aux métiers du travail temporaire, * Déléguer la gestion administrative de vos clients et intérimaires aux experts du groupe Atrihom, pour avoir l'esprit tranquille et vous concentrer sur votre coeur de métier, * Recevoir des rapports d'activité personnalisés pour savoir où et comment vous performez, * Profiter d'un accompagnement sur-mesure tout au long de votre aventure, * Capitaliser sur l'expertise d'une entreprise reconnue par ses clients et intérimaires depuis plus de 20 ans, avec une note de 4,9 étoiles sur Google (plus de 100 avis), garantissant ainsi sérieux et fiabilité. En nous rejoignant, vous faites le choix d'une carrière épanouissante au sein d'un réseau convivial qui valorise le professionnalisme et le savoir-faire. Le talent que nous recherchons \- Vous avez minimum 3 à 5 ans d'expérience en recrutement dans le domaine du travail temporaire. \- Vous avez une aspiration commerciale, le sens des affaires et du service client. \- Vous avez un esprit entrepreneurial et une forte détermination à réussir. \- Vous avez la capacité de gérer plusieurs missions simultanément, une importante capacité décisionnelle et une gestion émotionnelle solide. Vous êtes convaincu.e que cette opportunité est faite pour vous ? Voici les étapes de notre processus de recrutement : 1\. Postulez à notre offre d'emploi, puis vous recevrez rapidement une réponse de la part de notre équipe de recrutement. 2\. Participez à notre webinar de présentation. 3\. Passez un entretien de recrutement. 4\. Étudions, ensemble, les modalités de votre contrat. 5\. Lancez votre activité, avec nous à vos côtés ! En postulant, vous prenez juste le risque de vivre une des plus belles aventures professionnelles de votre vie. Vous n'êtes qu'à un clic de la réaliser...
Notre client est un acteur majeur du secteur des transports terrestres et par conduites, basé à TULLE.Envie de relever un défi quotidien comme Conducteur de transport en commun (F/H) ? Pourquoi pas la formation chauffeur de bus? Après obtention de votre permis, vous serez en charge d'assurer le transport en toute sécurité et de manière ponctuelle pour divers types de trajets quotidiens et touristiques, En fonction de votre recherche d'emploi. - Conduire des bus sur différentes lignes touristiques dans la ville - Assurer le transport scolaire en respectant les horaires établis - Effectuer des trajets de bus de ville selon les itinéraires prévus Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 12.8 euros/heure
Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptéesSourcer des candidats par approche directe et indirecteRéaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entrepriseFaire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenuProspecter et développer votre base de clients et votre base de candidatsPourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travailMieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...)Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenueBien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Nous souhaitons intégrer un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour une position en Pharmacie d'Officine, contrat CDD, à Temps plein (35 h/semaine) basé à TULLE (19000 , Nouvelle-Aquitaine - France) avec une expérience minimum de 3 ans. Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients. Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptées Sourcer des candidats par approche directe et indirecte Réaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entreprise Faire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenu Prospecter et développer votre base de clients et votre base de candidats Pourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ? Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travail Mieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...) Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenue Bien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion) Description du profil : Vous avez le sens commercial et l'envie d'entreprendre, vous aimez travailler an autonomie, organiser votre travail comme vous le souhaitez et vous fixer des objectifs Vous valorisez un environnement intellectuellement stimulant, dans lequel vous aimez aussi bien apprendre des autres qu'apprendre aux autres Si vous êtes passionné(e) par le recrutement, doté d'un esprit entrepreneurial et que vous recherchez une opportunité excitante, n'hésitez pas à postuler !
MINISTERE DE LA *** - ATIGIP Vos missions : Placé sous l'autorité du responsable de service, le technicien logistique et transport est en charge de : Les actions administratives - Gestion administrative des relations avec le prestataire : - - Validation des tournées, et contrôle de leur pertinence. - Suivi des kilométrages validés et des consommations de chaque atelier. - Contrôle des lettres de voitures. - Gestion des litiges transports. - Contrôle de conformité de la facture du prestataire. - Tenue des statistiques de consommation logistique de chaque atelier. - Tenue et analyse des indicateurs de performance. - Gestion de la refacturation interne des prestations de transport, de logistique : - - Charge transport par atelier (tenue de statistiques, suivi des proratas, etc.). - Charge logistique par atelier (tenue de statistiques, suivi des proratas, etc.). - Facturation : - - Facturation des clients du magasin (petites opérations). - Commandes des cessions internes de réassort et validation de factures internes. - Contrôle et validation des factures des prestataires montages et mises en place pour les clients du magasin. - L'exploitation - L'organisation des transports de livraison pour tous les ateliers du SEP-RIEP : - - Recueil des besoins d'expéditions. - Programmation et suivi des livraisons. - Liaisons avec le prestataire de transport : commande de la prestation, suivi de la prestation, contrôle qualité, validation de tournées, d'express, de spéciaux, gestion des litiges. - Suivi de la satisfaction client. - Le cas échéant, aide à la gestion des dossiers exportation. - La gestion d'une base magasin pour les petites livraisons : - - Constitution, suivi des stocks et ajustements. - Coordination des préparations de commandes en relation avec le prestataire logistique. - Organisation de la livraison. - Soutien de planification aux ateliers : - - Optimisation des enlèvements et des livraisons. - L'agent pourra être amené à effectuer des déplacements sur le site de Montmarault et dans des ateliers du SEP Localisation administrative et géographique : MINISTERE DE LA *** - ATIGIP SEP-RIEP - 11 rue Louisa Paulin - BP 534 - 19015 TULLE CEDEX Votre profil : Connaissances : Formation logistique et transport niveau BAC à BTS/BUT. Savoir-faire : Expérience sur un poste similaire, Maîtrise des logiciels de planification de transport, Savoir analyser Savoir-être : Rigueur, méthode, adaptabilité, bonnes capacités rédactionnelles, disponibilité, pédagogie, réactivité, sens des responsabilités, discrétion. Expériences professionnelles antérieures souhaitées : Expérience souhaitée sur un poste équivalent. Offres de formation associées à votre prise de poste Formation aux progiciels internes Nos activités : Le service à compétence nationale, dénommé « Agence du travail d'intérêt général et de l'insertion professionnelle des personnes placées sous main de *** » et rattaché au directeur de l'administration pénitentiaire, a pour mission de développer le travail d'intérêt général (TIG) ainsi que la formation professionnelle, le travail et l'insertion professionnelle et par l'activité économique pour les personnes placées sous main de *** (PPSMJ), en particulier dans les établissements pénitentiaires. Au sein de l'ATIGIP, le service de l'emploi pénitentiaire (SEP-RIEP) est en charge de l'emploi pénitentiaire en régie et à ce titre assure la gestion technique, commerciale, administrative et financière de ses ateliers de production implantés principalement dans des établissements pour peines. Il est doté des moyens structurels et fonctionnels permettant de développer le travail pénitentiaire. Le service de l'emploi pénitentiaire représente 55 ateliers implantés dans une trentaine d'établissements pénitentiaires, dans divers secteurs d'activités : confection - menuiserie boissellerie - métallerie - mécanique générale - imprimerie - informatique - traitement du son et de l'image - travail à façon - reliure -cuir - exploitation agricole. 1 200 détenus y sont employés et encadrés par 160 personnels de l'administration, appuyé par 70 personnels à Tulle (19). Le service de l'emploi pénitentiaire réalise un chiffre d'affaires global annuel de 30 M €. Pour plus d'informations : *atigip-**** - *travail-**** Votre hiérarchie : Le supérieur hiérarchique direct de l'agent est le responsable du service organisatio
En tant que Directeur de Cabinet de Recrutement indépendant, vous serez responsable de la gestion et du développement d'un cabinet de recrutement dans votre ville. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction de réseau d’Orientaction Emploi pour mettre en œuvre les stratégies de recrutement, développer les activités commerciales et assurer la satisfaction des clients.Vos missions :Gérer toutes les opérations quotidiennes du cabinet de recrutement.Développer et mettre en œuvre des stratégies de recrutement efficaces pour attirer les meilleurs talents.Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels tout en entretenant de solides relations avec les clients existants.Superviser le processus de recrutement, y compris la présélection des candidats, les entretiens, les vérifications des références et les négociations salariales.Fournir un excellent service client en comprenant les besoins des clients et en proposant des solutions adaptées.Assurer le suivi régulier des indicateurs de performance clés et présenter des rapports à la direction.Recruter, former et encadrer une équipe de consultants en recrutement.Maintenir une connaissance approfondie du marché du travail local et des tendances de recrutement.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Les missions du poste***Les talents à mettre en oeuvre - Confectionner les sandwiches et les salades en veillant aux fondamentaux (respect des recettes, de la qualité des produits et des règles d'hygiène). - Parfois, préparer et faire cuire les pains et les viennoiseries... hum, rien que pour les délicieuses odeurs ! - Accueillir les clients avec le sourire : ils vont adorer vos conseils autant que nos produits ! L'univers du métier - Le matin, même pas peur, on démarre à 6h ; l'après-midi c'est « libéré.e, délivré.e » ! - Station debout prolongée; - Finie la routine : si on travaille souvent le week-end et les jours fériés, c'est pour mieux profiter des deux jours de congés en semaine. Les atouts qui nous feront craque - Votre super-pouvoir : le dynamisme, c'est obligé. - Vos ingrédients : une bonne dose de rigueur, d'organisation et d'adaptation... -... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL ! Et si en plus, vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz ! Description du profil :***Vous justifiez d'une expérience significative dans la vente et la préparation de produits alimentaires, idéalement dans l'univers de la pâtisserie. * Vous êtes passionné(e) par votre métier et avez le sens du service. * Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et soucieux(se) du respect des normes.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Venez apporter votre soutien et votre aide aux personnes âgées au quotidien. Nous voulons créer une ambiance chaleureuse et bienveillante pour favoriser le bien-être de nos bénéficiaires. · Assister les personnes âgées dans les tâches quotidiennes. · Aide à la toilette, préparation des repas, accompagnement lors des sorties, etc. · Établir une relation de confiance avec les personnes âgées et leurs familles. · Ménage. · Aide à la toilette. PROFIL RECHERCHÉ - Expérience préalable en tant qu'auxiliaire de vie ou dans un domaine similaire.- - Excellentes compétences en communication et capacité à s'adapter à différents besoins. - Sens de l'organisation et autonomie dans le travail. POURQUOI REJOINDRE VITADOM ? -Vous aurez la chance de travailler dans une équipe dynamique et bienveillante. -Un planning stable et adapté à vos disponibilités. - Des missions proches de chez vous. - Un salaire entre 12.11EUR et 12.50brut/heure. - Mutuelle à tarifs négociés. - L'accès à notre Fond d'action social et solidaire... - Remboursement des frais kilométriques 0.45 EUR / km SI VOUS AVEZ ENVIE DE METTRE VOTRE DYNAMISME AU SERVICE DE NOS AÎNÉS ENVOYEZ-NOUS VOTRE CV. NOUS AVONS HÂTE DE VOUS RENCONTRER ET DE VOUS ACCUEILLIR DANS NOTRE ÉQUIPE ! Dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
REJOIGNEZ VITADOM ET BÉNÉFICIEZ DE CONDITIONS DE TRAVAIL UNIQUES POUR ACCOMPAGNER LES AÎNÉS ET LES PERSONNES DÉPENDANTES AVEC PROFESSIONNALISME, BIENVEILLANCE ET OPTIMISME ! VITADOM est un leader régional du service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD) autorisé par le conseil départemental intervenant auprès de toute personne en situation de vulnérabilité.
Description du poste : Les talents à mettre en oeuvre - Accueillir chaleureusement nos clients dans notre esprit délicieusement sympa. - Respecter les fondamentaux : accueil, conseil, encaissement et règles d'hygiène (élémentaire, mon cher Watson) - Donner un coup de main à vos coéquipiers du magasin dans leurs missions de préparations et cuissons de certains produits. On est tous solidaires ! L'univers du métier - Finie la routine : si on travaille souvent le week-end et les jours fériés, c'est pour mieux profiter des deux jours de congés en semaine. - Des zygomatiques en béton : ici, on travaille sérieusement sans se prendre au sérieux ! Description du profil : Les atouts qui nous feront craquer - Vos super-pouvoirs : l'enthousiasme, un relationnel au top et l'envie de donner du bonheur à vos clients. - Votre recette : polyvalence, adaptabilité et sens de l'organisation... -... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL ! Et si en plus, vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz !
Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos partenaires, acteur majeur dans le secteur de la chaussure, un(e) Conseiller de Vente en alternance pour rejoindre son équipe dynamique en magasin ! Si vous êtes passionné(e) par la mode, avez le sens du service client et souhaitez évoluer dans un environnement commercial stimulant, cette offre est faite pour vous ! Vos missions :***Accueillir et conseiller les clients : Vous serez le premier point de contact pour nos clients et les accompagnerez tout au long de leur parcours d'achat, en leur offrant des conseils personnalisés sur nos produits. * Vente et fidélisation : Vous participerez activement à la vente de chaussures et d'accessoires, en veillant à répondre aux besoins et attentes de chaque client pour maximiser leur satisfaction et leur fidélité. * Mise en rayon et merchandising : Vous contribuerez à la présentation et à l'organisation des produits en magasin, afin de garantir une mise en valeur optimale des collections. * Gestion des stocks : Vous participerez à la gestion des stocks, au réassort des produits et à la réception des livraisons. * Opérations commerciales : Vous serez impliqué(e) dans les animations commerciales et promotions, afin de dynamiser les ventes et contribuer à l'atteinte des objectifs du magasin. * Respect des normes d'hygiène et sécurité : Vous veillerez à ce que le magasin respecte les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Description du profil :***Vous êtes passionné(e) par la mode, en particulier par l'univers de la chaussure et des accessoires. * Vous avez un excellent sens du service client, une grande écoute et un vrai goût du challenge. * Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.
Description du poste : La mission de l'apprenti(e) s'inscrit au sein du service des ressources humaines et traitements. Sous la responsabilité du responsable du service RH et de son maître d'apprentissage, l'apprenti(e) participera aux activités du service RH, notamment sur les points suivants : Recrutement : - Rédaction et publication des annonces - Suivi et pré-qualification des candidatures pendant le processus de recrutement - Participation aux entretiens - Suivi des profils recrutés et reporting des recrutements - Gestion administrative : - Aider à la rédaction de courriers, notes et documents RH - Participer à la gestion administrative courante - Classer et archiver les documents dans les dossiers administratifs des agents - Médecine de prévention : - Accompagner la politique sécurité et qualité de vie au travail du personnel de l'agence (plan santé, médecine du travail) - Communication : - Création de supports de communication selon les évènements (newsletters) - Mise à jour les documents supports internes (livret d'accueil RH, livret d'action sociale, règlement intérieur.) - Des interactions avec les différents services de l'ATIGIP seront indispensables pour bien cerner les usages métiers et mieux comprendre les enjeux organisationnels et humains. Présentation de l'Agence : Le service à compétence nationale, dénommé « Agence du travail d'intérêt général et de l'insertion professionnelle des personnes placées sous main de *** » (Atigip) et rattaché au directeur de l'administration pénitentiaire, a pour mission de développer le travail d'intérêt général (TIG) ainsi que la formation professionnelle, le travail et l'insertion professionnelle et par l'activité économique pour les personnes placées sous main de *** (PPSMJ), en particulier dans les établissements pénitentiaires. Au sein de l'ATIGIP, le service des fonctions supports (SFS) est basé au siège à TULLE et opère toutes les actions transverses à l'ATIGIP au service de l'ensemble de ses agents. Pour plus d'informations : atigip-****. Localisation administrative et géographique : 11 rue Louisa Paulin - B.P 534 - 19015 TULLE Votre profil : Connaissances, savoir-faire : Utilisation avancée des outils bureautiques (Pack office) Avoir un bon niveau rédactionnel Sens de l'organisation Savoir-être : Discrétion et confidentialité Capacités relationnelles, savoir écouter, savoir travailler en collaboration et coordination avec d'autres personnes et services Diplôme requis : BTS/BUT ou Licence pro Diplôme préparé : Niveau Bac à bac+3 Organisation de travail : - Durée : 12 à 24 mois, à partir de septembre 2025. Rythme de l'alternance à déterminer, - Du lundi au vendredi pour une durée de 35 heures par semaine, - Rémunération légale de l'apprentissage, - Restauration collective sur place, - Remboursement à 75% du titre de transport, - Stationnement, - Congés : 25 jours de congé annuel + 2 jours de fractionnement. Renseignements et candidatures : Merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation personnalisée Ref : C196O89158
Description du poste : Ouvrez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts ! Devenez chef d'entreprise en quelques mois grâce à l'accompagnement d'O2, leader des services à la personne depuis 1996 ! Vous créez votre propre activité indépendante et intégrez un réseau qui vous permet de bénéficier de :***La marque commerciale O2, élue marque préférée des français en 2022 ; * La possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) ; * La location de matériel à moindre coût grâce à nos partenariats ; * L'accompagnement à la création de votre entreprise et tout au long de votre aventure entrepreneuriale par nos équipes ; * L'accès à l'ensemble de nos services supports présents sur le siège social du Mans - 72 (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique...) * La formation dédiée avant le démarrage de votre activité afin de vous transmettre notre savoir-faire et toutes les techniques commerciales pour réussir.***Votre futur quotidien de chef d'entreprise : En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de petit jardinage à des particuliers (liste non exhaustive) :***Taille de haies ; * Déneigement ; * Débroussaillage ; * Tonte de pelouses ; * Entretien des massifs ; * Potager ; Description du profil : Vous êtes homme, une femme, débutant ou expert en jardinage, vous êtes un amoureux des végétaux et du travail en plein air. Vous avez envie d'être accompagné par une enseigne reconnue dans le secteur afin de lancer votre activité indépendante dans les meilleures conditions et avec les meilleurs conseils ! Une fois lancé, vous serez conseillé et coaché tout au long de votre activité.
Description du poste : Visites de biens Immobiliers sur votre secteur. Faites Découvrir des propriétés, à vos acquéreurs. Prospections et prise de mandats : Trouver des opportunités sur votre secteur. Estimation et négociation : Aidez vos clients à réaliser des transactions réussies. Evolution rapide : Acquérez rapidement des compétences et accédez à des missions motivantes. Accompagnez, rassurer vos acquéreurs. Description du profil : Vous êtes une personne ayant du relationnel, vous appréciez l'humain, soif de réussir ? Issue du commerce ou changement de reconvertion ? Gout du Challenge et des opportunités à saisir ? Vous appréciez le terrain et envie d'être rémunéré à la hauteur de vos compétences de votre talent, de votre travail.
Description du poste : Au cœur de l'expérience client, vous apportez votre bonne humeur à la vie du magasin et faites preuve d'une grande polyvalence : à chaque client, son accompagnement spécifique. Vous allez être incollable sur les services BUT et l'encaissement, c'est le b.a-ba. Nous vous proposons aussi de mettre à profit tous vos savoir-faire grâce à des missions transverses ! Le montage des dossiers de financement, le suivi de ces dossiers en lien avec les organismes, la gestion des appels clients, la saisie des opérations sur les logiciels dédiés.et bien d'autres choses encore à découvrir. Pour cela, vous pouvez compter sur vos collègues,...chez BUT, le quotidien se vit toujours en équipe ! Description du profil : Pour la tenue de votre caisse, vous êtes au top de la rigueur. Et pour la bonne ambiance, c'est votre esprit d'équipe, votre sourire et le plaisir que vous prenez à délivrer un service de qualité qui sont essentiels. Chez BUT, nous sommes engagés pour la diversité des équipes et la mixité des emplois. N'hésitez pas à nous faire part de votre situation de handicap, nous étudierons vos éventuels besoins spécifiques. Être hôte ou hôtesse de caisse chez BUT, ça ne se raconte pas, ça se vit !
Notre agence Fauché basée à Objat, recherche son/sa futur(e)Technicien(ne) de Maintenance CFO (H/F),pour rejoindre nos équipes en maintenance, qui interviennent dans le 19.Rattaché(e) au Chargé d'Affaires , vous représentez l'image de la société auprès de vos clients industriels et tertiaires.En tant que Technicien(ne) de Maintenance Courant Fort (CFO), vous assurez la maintenance préventive et curative itinérante sur les sites de nos clients de Corrèze (19).A ce titre, vos missions principales sont les suivantes:Intervention en maintenance préventive et curative dans les domaines du courant fort : HTA, TGBT, poste de transformation, BAES, équipements terminaux,Vérification et autocontrôle des interventions réalisées,Réalisation de diagnostics et reporting des actions correctives à réaliser,Planification et suivi des interventions des sous-traitants,Suivi et mise à jour de la GMAO,Accompagnement de bureau de contrôle et levée des réserves,Réalisation de travaux induits par la maintenance.
Description du poste : En tant que "Monteur" vous serez amené(e) à effectuer les missions suivantes principalement sur des marchés de branchement :***Entretenir les réseaux existants, * Préparer et réaliser des branchements électriques, des travaux de raccordements, * Réaliser des travaux en hauteur à l'aide d'une nacelle Description du profil : De formation minimum Bac Pro en électricité, vous souhaitez travailler dans les réseaux BT et HTA.
En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes : - Aide à la personne (aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette) - Accompagnement au quotidien (activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties) - Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge (nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement) - Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Bonne orthographe - Maîtrise des outils bureautiques
Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
Nous recrutons un Agent Commercial Indépendant sur le secteur de Tulle pour rejoindre notre équipe dynamique et en pleine expansion au sein du réseau national BYE BUY CAR. Vous serez rattaché à l'agence de Malemort. Vos missions : - Vente de véhicules neufs et d'occasion : Vous serez responsable de la vente de voitures, en répondant aux besoins et attentes de nos clients. - Gestion des dossiers clients : Vous assurerez le suivi commercial des dossiers clients, de la négociation à la finalisation de la vente. - Développement du portefeuille clients : Vous participerez activement à la prospection et à la fidélisation de notre clientèle. Profil recherché : - Vous êtes passionné(e) par l'automobile. - Autonome, dynamique, et doté(e) d'un excellent relationnel. - Vous avez le permis B (déplacement de voitures) Nous vous offrons : - Une formation complète et un accompagnement pour réussir. - Un environnement de travail stimulant au sein d'un réseau national reconnu. - Des commissions attractives sur vos ventes, avec un potentiel de rémunération élevé selon vos performances.
CAPACTUEL CONSEIL RH cabinet de recrutement fondé en 2004 recrute un vendeur automobile confirmé (F/H) pour Le Réseau Edenauto, 5ème distributeur automobile en France. Au sein De la concession Opel/Kia, nous recherchons un vendeur automobile BtoC (F/H) en CDI à Tulle (19). En tant que vendeur automobile, vous commercialiserez des véhicules neufs, dans le hall auprès de particuliers, et réaliserez les financements ainsi que la vente de produits et services annexes. Vos principales missions incluent : - Commercialisation : Prospection téléphonique, vente de véhicules et services, fidélisation - Reprise de véhicules d'occasion : Estimation, négociation - Gestion administrative : Constitution des dossiers de la vente à la livraison, comptes rendus d'activité et mise à jour de la base de données - Autres : Livraison de véhicules, application des procédures, participation et animation du showroom Vous êtes issu(e) d'une formation BAC/BAC +2 vente/commerce, idéalement diplômé d'un GNFA ou équivalent Vous disposez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire dans l'automobile ou sur un poste de commercial. Titulaire du permis B, vous avez une vraie appétence pour la relation client et êtes capable de travailler en toute autonomie dans la gestion de vos dossiers. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et les CRM. Vous avez un goût certain pour la recherche de performance et le challenge. Vous êtes impliqué(e), dynamique et motivé(e). Votre rigueur, votre détermination et votre capacité à rebondir sont des atouts pour réussir sur ce poste. Poste à pourvoir sur une base de 39 heures hebdomadaire. Le payplan vendeur de la concession vous sera présenté au cours d'un entretien. Rémunération : Fixe + commissions non plafonnées + voiture de fonction.
CAPACTUEL (Travail Temporaire & Recrutement direct CDD-CDI), est une agence d'emploi de proximité spécialiste du recrutement dans le secteur du Tertiaire et l'Industrie. Donner du sens à la relation entre demandeur d'emploi et entreprises, promouvoir une véritable association entre ces partenaires.
Tourneur-fraiseur sur Commande Numérique -CN- Niveau: BAC PRO - BTS REGLAGE OUTIL CONDUITE CENTRE DE TOURNAGE CNC 3,4, ET 5 AXES Connaissance programmation Fanuc-Mazak-Num
Fraiseur / Fraiseuse sur Commande Numérique -CN Niveau: BAC PRO - BTS REGLAGE OUTIL CONDUITE CENTRE D'USINAGE 3,4, ET 5 AXES Connaissance programmation Fanuc-Mazak-Num
Située à Tulle en Corrèze (19) depuis près de 50 ANS, SOMERI est une entreprise à taille humaine de 20 personnes. Spécialisée dans la mécanique de précision, nous concevons et réalisons des pièces, sous ensembles ou ensembles mécaniques pour de grands donneurs d'ordre dans les secteurs tels que, l'aéronautique, le nucléaire, La Défense, l'agro-alimentaire , l'automobile, le ferroviaire et les machines spéciales .
Contrôleur /Contrôleuse en métrologie dimensionnelle en mécanique / Contrôle Qualité Niveau BTS MINIMUM Maitrise de la lecture de plan, la cotation dimensionnelle et géométrique (cotation GPS) Maitrise et gestion des équipements de contrôle et mesure conventionnelle ( pieds à coulisse, micromètres, jauges, cales, colonne de mesure, etc...) . Maitrise de la conception et gestion des fichiers CAO. Maitrise de la mesure avec machine à mesurer tridimensionnelle (création de programmes, contrôles en cours de production, contrôle final) Connaissance du référentiel ISO9001. Co-gestion du système qualité (gestion des F-N-C, suivit d'audit...)
Préparateur programmeur / Préparatrice programmeuse en méthodes industrielles Analyse des documents techniques (plans, fichiers 3D, cahier des charges) Etablir des gammes d'usinage avec les moyens associés (choix et gestion des outils coupants, moyens d'usinage (choix approprié des machines à utiliser), gestion et création des montages d'usinage nécessaire, choix et création si nécessaire des moyens de contrôles en production. Programmation TOPSOLID 3,4,5 AXES positionnés et continus Mise au point et suivi des productions, amélioration et optimisation des process. Gestion et mise à jour des dossiers techniques.
Missions : En tant que Conseiller, vous accompagnez au quotidien les acquéreurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers. Vous participerez au développement de notre réseau d'apporteurs, son animation commerciale. Vous accompagnerez vos collègues consultants des agences HUMAN Immobilier d'une part et tous les autres apporteurs potentiels sur votre secteur d'autre part. Vous avez le Profil ? Enthousiaste et positif, vous aimez le contact humain et recherchez des challenges. Commercial débutant ou confirmé dans le financement immobilier, votre appétence commerciale, votre capacité d'écoute, votre réactivité et votre faculté à animer des équipes de vente seront autant d'atouts essentiels à votre réussite. Nos Conditions Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1 700€ brut. Statut salarié VRP. A cela s'ajoutent : -des commissions mensuelles de 10 à 20% du chiffre d'affaires personnel réalisé -des frais de déplacements jusqu'à 400 € par mois -la participation au résultat du Groupe -une mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants à charge) Chaque année, 120 de nos collaborateurs méritants partent ensemble pour des voyages d'exception. Notre recrutement actuel : Les candidats dont les profils correspondent à ceux recherchés seront contactés, sous 3 jours maximum, par notre Directeur Commercial.
Spécialisée dans le courtage en prêts immobiliers, rachat de crédits et assurance de prêts, ImmoBanques est une société en plein essor implantée sur plusieurs départements français. Un partenariat exclusif avec un réseau national de 550 agences immobilières favorise grandement le développement de son portefeuille clients.
Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous aurez en charge le service à l'assiette de notre restaurant aux spécialités japonaises et asiatiques. Vous effectuerez aussi les prises de commandes et encaissements. Horaires de travail : du mardi au samedi 10h30-14h30 et 17h45-22h15 environ. Vous aurez une pause repas de 30 min avec le repas à chaque service pris en compte par l'employeur. Contrat de travail en CDI 35h Les débutants sont acceptés mais une expérience en restauration reste bienvenu. Il n'est pas nécessaire d'avoir une expérience en restauration asiatique. Vous serez accompagné et formé en interne si besoin. prise de poste immédiate
La CFTA Centre Ouest, filiale du groupe Transdev, recrute un/une conducteur/conductrice de car (véhicule léger) avec un permis B afin d'effectuer le transport scolaire sur le secteur de Tulle. Vous aurez pour mission de transporter les enfants selon un itinéraire et des horaires défini et cela en toute sécurité. Contrat de 15 à 20h par semaine Possibilité de stationnement du véhicule à domicile ou proche domicile. 13ème mois, mutuelle entreprise, participation aux résultats de l'entreprise et prime de vacances.
HAPIE offre un poste de commercial(e), vous serez l'ambassadeur de notre gamme auprès d'une clientèle de professionnels. Votre rayon d'action autour de votre domicile est de 50 à 60 km. Vie de famille préservée. Ce que vous trouverez chez HAPIE ? - 800 produits de haute qualité, innovants et démontrable. - Une formation continue sur votre secteur. - Une rémunération non limitée associant sécurité et récompense immédiate de la performance. (Fixe + variable, primes, voiture, tablette, mutuelle) - Des concours / challenges motivant et permanent.
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Conducteur ambulancier (H/F), rejoignez les équipages de notre agence de Tulle (19) ! Vous assurerez : - La prise en charge des patients et leur transport dans le respect des règles d'hygiène, de confort et de sécurité ; - Veillerez à l'entretien du véhicule et du matériel ; - Assurerez les tâches administratives afférentes à vos missions : recueil des informations patients et prescriptions médicales de transport. Au-delà de vos compétences, nous recherchons des collaborateurs qui portent des valeurs de respect, qualité de prestation de service et professionnalisme. Votre planning vous sera communiqué au mois. Calcul des heures supplémentaires à la semaine / Mutuelle / Accompagnement interne. Vous bénéficierez également des avantages proposés par le Comité Social et Economique. Vous devez impérativement être titulaire du PSC1. La visite préfectorale doit être à jour. Type d'emploi : Temps plein, CDD. Durée du contrat : 3 mois de fin juin à fin septembre.
DEVENEZ FORMATEUR RECREANGLAIS (H/F) à Tulle et dans la région (Formations Juin et Septembre 2025) RécréAnglais propose un projet clé en main permettant de se reconvertir, de se former, pour devenir formateur RécréAnglais et proposer chez vous ou près de chez vous "l'anglais en s'amusant"aux 3/11 ans, une méthode certifiée basée sur l'oral, le jeu et le plaisir permettant un apprentissage naturel de l'anglais. MISSIONS FORMATEUR RECREANGLAIS: - Gérez votre activité indépendante, travaillez à votre rythme. - Animez de petits groupes d'enfants (5 à 6 enfants maximum), sur le temps périscolaire et scolaire pour le déjeuner, le goûter, le brunch. REMUNERATION MENSUALISEE ET FIXE - Travaillez 30 semaines par an (à temps plein ou temps partiel) et bénéficiez des vacances scolaires. - Rémunération motivante, fixe et mensualisée entre 1500 à 3000€ net/pour 30 semaines de travail annualisées sur 12 mois. INTERETS DE LA FRANCHISE/ DU RESEAU Rejoignez notre réseau national de 130 Partners RécréAnglais, un réseau bienveillant et humain dans le partage et la collaboration et bénéficiez de: - toutes les clés de notre succès pour devenir formateur RécréAnglais, - toutes nos formations, formation et certification linguistique en Anglais, de notre formation initiale complète à notre méthodologie, notre pédagogie et à l'utilisation de tous nos programmes, cours et supports de cours, - tous nos outils pédagogiques, de notre plateforme de création et d'animation de cours, - tous nos outils logistiques, de gestion, juridique, contractuel, communication, etc. Bénéficier de tout notre accompagnement, notre soutien et du partage de savoir-faire de notre réseau d'experts et de passionnées RécréAnglais pour vous lancer en toute sérénité. PROFIL RECHERCHE: RécréAnglais recherche des personnes bilingues ou ayant un très bon anglais oral, enthousiaste et pédagogue, ayant à cœur de transmettre l'anglais aux enfants. Des personnes autonomes, ayant l'envie et la capacité d'exercer leur activité de manière indépendante. Coût d'entrée micro franchise 2250€ (comprenant toutes les formations initiales), coût additionnel pour les formations linguistiques certifiantes (tarif selon niveau - calculé par notre partenaire de formation, financement CPF possible). Rejoignez notre réseau notre réseau d'anglophones, enseignants, expats et passionnés d'anglais et bénéficiez de l'image de marque et de la notoriété d'un projet en plein développement et qui a fait ses preuves depuis plus de 12 ans.
RécréAnglais est un réseau national de franchise qui regroupe plus de 130 formateurs indépendants certifiés RécréAnglais, proposant l'anglais en s'amusant aux 3 à 11 ans grâce à une méthodologie alternative qui a fait ses preuves, et ce, depuis plus de 15 ans. Un projet clé en main permettant de créer sa propre activité, tout en bénéficiant d'un accompagnement, de formations, du savoir-faire RécréAnglais et de tous les outils nécessaires pour un lancement en toute sérénité.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Farge Paysage recrute ses futur.e.s Conducteurs.trices de Travaux ! Farge Paysage est une entreprise paysagiste professionnelle spécialisée dans les travaux d'aménagements extérieurs et d'entretien de parcs & jardins. L'entreprise familiale de Tulle, bientôt également implantée à Brive, met plus de 30 ans d'expérience au service de ses clients. Le conducteur de travaux paysagiste est responsable de la gestion et du suivi des chantiers d'aménagements extérieurs destinés majoritairement à une clientèle de particuliers. Il assure la coordination des équipes, le respect des délais et la qualité des prestations, tout en garantissant la satisfaction des clients. Sous la responsabilité du Directeur d'entreprise, vos missions principales seront : 1. Gestion et organisation des chantiers -Planifier et organiser les chantiers, y compris l'élaboration des plannings et la gestion des ressources (humaines, matérielles et logistiques). -Manager et superviser les équipes de terrain et veiller au bon déroulement des interventions. -Assurer l'approvisionnement en matériaux et en équipements nécessaires à la réalisation des chantiers. -Veiller au respect des délais et à l'optimisation des coûts. -Assurer le respect des normes de sécurité et environnementales sur les chantiers. 2. Suivi et contrôle des travaux - Assurer la conformité des réalisations avec les plans, les cahiers des charges et les attentes des clients. - Contrôler la qualité des prestations et s'assurer du respect des normes de sécurité et environnementales. - Proposer des ajustements ou améliorations en fonction des contraintes rencontrées sur le terrain. - Gérer les stocks. - Communiquer régulièrement avec les clients, architectes et autres parties prenantes pour assurer la bonne conduite des projets. 3. Relation client et conseil - Être l'interlocuteur principal des clients particuliers tout au long du projet. - Expliquer les différentes étapes des travaux et répondre aux interrogations des clients. - Apporter des conseils personnalisés pour garantir un aménagement adapté aux besoins et envies des clients. - Gérer d'éventuelles réclamations ou demandes de modifications. 4. Gestion administrative et reporting - Rédiger les comptes rendus de chantier et assurer un suivi administratif des travaux : rapports d'avancement, suivi des budgets, gestion des approvisionnements. - Gérer les devis, facturations et suivis budgétaires en lien avec la direction. - Assurer un reporting régulier sur l'avancement des chantiers. Profil recherché : Formation : Bac+2 à Bac+5 en paysage, ingénieur, travaux publics ou génie végétal (exemple : BTS Aménagements Paysagers, Licence pro Gestion de Chantiers Paysagers). Expérience : Minimum 3 ans en conduite de travaux auprès d'une clientèle de particuliers, idéalement dans le secteur du paysage. Compétences techniques : - Excellentes compétences en gestion de projet et capacité à travailler sous pression. - Connaissance approfondie des techniques de construction et des matériaux utilisés dans le domaine du paysage. - Connaissance des végétaux, des techniques d'aménagement paysager, de la maçonnerie paysagère et des systèmes d'arrosage. - Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion de projet. Qualités requises : Sens du service client, rigueur, organisation, aisance relationnelle et capacité à gérer plusieurs projets en parallèle. Permis B obligatoire, Permis EB ou C apprécié pour le transport de matériel. Conditions de travail : Lieu de travail : Secteur TULLE ou BRIVE-LA-GAILLARDE - Interventions principalement chez des particuliers, avec une base administrative au siège de l'entreprise. Type de contrat : CDI Statut : TAM Rémunération : Selon profil et expérience. Avantages : Véhicule de service, ordinateur, téléphone, mutuelle. Vous avez le sens de l'organisation et une passion pour l'aménagement paysager ? Rejoignez-nous !
Farge Paysage est le professionnel à qui vous fier pour tous travaux d'aménagements extérieurs et d'entretien de parcs & jardins. Votre paysagiste à Tulle met plus de 30 ans d?expérience à votre service. Entreprise familiale, nous garantissons un service de proximité et de qualité. Notre priorité , c'est votre satisfaction !
Les missions du poste Votre agence ACTO BRIVE recrute un maçon VRD sur BRIVE ou TULLE, pour effectuer des travaux de terrassement et de maçonnerie sous la responsabilité des encadrants de chantiers, en collaboration avec les membres de l'équipe. Vous intégrez une entreprise des Travaux Publics spécialisée dans les projets, travaux et maintenance des réseaux électriques extérieurs et de l'éclairage public. Vous réaliserez vos missions dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité : - Effectuer les encastrements de coffrets. - Réaliser des petites maçonneries et des reprises d'enduits. - Confectionner des masques de chambres et des aiguillages. - Réaliser différents travaux de pose de bordures et de petits terrassements à la main. - Confectionner des massifs en béton pour l'éclairage public, les feux tricolores ou les bornes de recharge de véhicules électriques. Le profil recherché - Connaître les règles et consignes de sécurité, - Habile et précis. - Capable de vous adapter à différentes situations. - Doté d'un bon esprit d'équipe. - Polyvalent et motivé. Pourquoi nous sommes Super recruteur Infos complémentaires Les avantages d'ACTO Intérim : - Indemnités de Fin de Mission - Indemnités de Congés Payés - Mutuelle individuelle et familiale - CET - Formation - Aide à la mobilité - Parrainage - Cadeaux d'été et d'hiver Choisir ACTO c'est choisir de travailler avec une agence dynamique, conviviale et respectueuse de ses engagements. Notre seul objectif est de vous trouver la mission qui vous convient !
Le réseau ACTO est un acteur reconnu régionalement, avec 8 marques proposant une solution globale pour l'emploi, autour des ressources humaines, du recrutement, de la mise à disposition de personnel, du conseil et de la formation. Depuis près de 20 ans, nos équipes expérimentées véhiculent nos valeurs et engagements : proximité, efficacité, agilité, réactivité, fiabilité et disponibilité. Travaillez avec une agence dynamique, conviviale et respectueuse de ses engagements.
Nous recherchons un(e) formateur/formatrice pour un parcours de 5 ateliers numériques de 3h30 à destination d'un groupe de personnes âgées en PRÉSENTIEL à TULLE (19000) Les ateliers s'articuleront autour des thèmes suivants : Prise en main du PC, Internet, Messagerie, sécurité numérique... Planning à définir avec l'intervenant hors mercredis et hors vacances scolaire à compter de Septembre 2025. Tarif selon profil et expérience
Nous recherchons un(e) mécanicien(e) qualifié(e) motos. Poste à pourvoir dès que possible. Autonome, vous aurez à charge de réaliser des interventions de service et d'entretien de qualité dans un atelier récent. Le salaire de base sera de 1900€ Brut (hors primes), un pourcentage de votre production sera reversé mensuellement (hors primes), la rémunération est variable à la qualification du postulant. Horaires du mardi au samedi : 9h-12h et 14h-18h Un vestiaire ainsi qu'une cuisine équipée sont mis à disposition des équipes pour un confort de travail dans un espace lumineux et chauffé.
Entreprise Deuxième régime de Protection social en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. Intégrer la MSA c'est : - Etre acteur d'un organisme de mission de service public ; - Œuvrer au sein d'un organisme mutualiste et de proximité ; - Travailler au sein d'une entreprise qui met l'humain au cœur de ses préoccupations ; Poste AFFECTATION : Service Santé Sécurité au Travail PRINCIPALES MISSIONS : Vous exercerez au sein du Service de Santé et Sécurité au Travail de la Caisse de MSA du Limousin dont les objectifs sont de préserver la santé et d'améliorer les conditions de travail des salariés et non-salariés agricoles, vous participerez à l'évaluation des risques professionnels et à la prévention dans le cadre de vos actions en milieu de travail et contribuerez au maintien en emploi des travailleurs agricoles. Sous l'autorité du Directeur Général et par délégation du Directeur de branche en charge des actions de santé, et en concertation avec ces derniers, vous assurez la direction technique du service composé d'une équipe pluridisciplinaire de santé au travail, d'un responsable de service, de conseillers en prévention des risques professionnels et de personnels administratifs. Vous serez un acteur essentiel de la santé et de la sécurité au travail, à la fois conseiller des salariés, des employeurs et des représentants du personnel. Vous travaillerez avec d'autres professionnels de la MSA (médecins conseils, travailleurs sociaux) dans le cadre de l'évaluation et de l'accompagnement de situations qui requièrent un regard transversal, au bénéfice des ressortissants du régime agricole. Vos missions s'articulent autour des domaines suivants : Stratégie : - Contribuer à la définition des objectifs stratégiques de la caisse et garantir leur déclinaison dans votre périmètre d'activités. - Participer au conseil d'administration de la caisse et aux Comités de Protection Sociale des salariés et non-salariés agricoles - Développer les partenariats nécessaires avec les structures entrant dans le champ de la SST. - Représenter la caisse auprès des partenaires externes de la MSA par délégation. - Consulter le ou les comité(s) technique(s) régionaux, dans une cohérence régionale. - Collaborer avec la Direction Santé sécurité au travail de la CCMSA. Pilotage : - Concevoir, mettre en oeuvre, piloter et évaluer les plans d'actions (PSST local, plan d'activité, programme annuel) en fonction des objectifs fixés. - Piloter l'activité, animer et déployer des projets transversaux ou processus permanents (opérationnels ou fonctionnels) pour répondre aux objectifs stratégiques de la caisse et de l'institution. - Assurer le suivi quantitatif et qualitatif des objectifs du Plan santé et sécurité au travail en agriculture du service SST. - Assurer un suivi du budget santé au travail. Management : - Assurer l'encadrement et le pilotage des équipes en concertation avec la direction de la caisse (organisation du travail, avancements, changements de poste, recrutements, entretiens annuels d'évaluation, .). - Garantir la sécurisation des activités, la qualité de service et optimiser la performance. AVANTAGES PROPOSES : - Statut salarié de 3 à 5 jours. - Horaires flexibles avec dispositif de forfait jour. - Possibilité de travail à distance (accord télétravail d'entreprise). - Véhicule de service affecté. - Accord d'intéressement. - Oeuvres sociales CSE. - Rémunération : entre 82 000 € et 92 000€ brut annuel négociable selon expérience professionnelle du candidat en lien avec la convention collective des praticiens. La MSA du Limousin propose 1 poste à pourvoir dès que possible sur l'un de nos 3 sites (Limoges, Tulle, Guéret) selon convenance personnelle.
La MSA gère la protection sociale de l ensemble de la population agricole. C'est le deuxième régime français de Sécurité Sociale. Elle protège 5,4 millions de personnes : exploitants, salariés, employeurs de main d'oeuvre ainsi que leur famille et les retraités. La MSA gère l ensemble des branches de la Sécurité Sociale, à savoir non seulement la maladie, la famille, la vieillesse, ainsi que les accidents du travail et les maladies professionnelles, mais également le recouvrement.
Envie de découvrir un secteur dynamique et qui forme à des métiers essentiels à tous ? C'est par ici ! Nous vous proposons d'intégrer notre formation CAP Agent de Propreté et d'Hygiène dans le cadre d'un contrat en apprentissage avec l'entreprise de propreté ADOR PRO à Tulle. La formation se déroulera à Pessac (33) avec la prise en charge de l'hébergement. Quand ? Immédiatement Pour combien de temps ? 2 ans Quel est le rythme d'alternance ? 1 semaine en formation / 3 semaines en entreprise Un peu plus de détails sur les missions ? Aux côtés de votre tuteur.rice, vous assurerez les missions suivantes : - des opérations de nettoyage courant auprès des professionnels - Nettoyage manuel et mécanisé - Nettoyage des bureaux - Nettoyage des sanitaires - Nettoyage des communs Profil recherché : Eligible au contrat d'apprentissage: Avoir moins de 30 ans ou avoir une reconnaissance travailleur handicapé Nous recherchons un profil alliant curiosité, sens du service, ténacité et envie d'apprendre.
Le Centre de formation INHNI Nouvelle Aquitaine propose des offres en contrat d'apprentissage sur toute la Nouvelle Aquitaine. Diplômes préparés : CAP Agent de Propreté et d'Hygiène en 2 ans, BAC pro Hygiène Propreté Stérilisation en 2 ans et BTS Métiers des Services à l'Environnement en 2 ans. Bachelor Responsable développement Hygiène Propreté Services Formation gratuite + aides financières aux transports, à l'hébergement, à la restauration, au permis de conduire.
Deuxième régime de Protection social en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. La MSA c'est : - 16 000 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire au sein de 37 organismes. - La protection de plus de 5 millions de personnes (agriculteurs, salariés agricoles, collaborateurs des organismes professionnels agricoles) en santé, famille, retraite, handicap et plus encore. Intégrer la MSA c'est : - Etre acteur d'un organisme de mission de service public ; - Œuvrer au sein d'un organisme mutualiste et de proximité ; - Travailler au sein d'une entreprise qui met l'humain au cœur de ses préoccupations ; - Evoluer au sein d'une organisation soucieuse du bien être de ses collaborateurs permettant l'équilibre vie privée/ vie professionnelle. Vous avez soif de nouveaux challenges, souhaitez relever de nouveaux défis et donner du sens à votre carrière professionnelle, la MSA est faite pour vous ! Poste AFFECTATION : Service Santé Sécurité au Travail PRINCIPALES MISSIONS : Vous exercez au sein du Service de Santé et Sécurité au Travail de la Caisse de MSA du Limousin dont les objectifs sont de préserver la santé et d'améliorer les conditions de travail des salariés et non-salariés agricoles, vous participerez à l'évaluation des risques professionnels et à la prévention dans le cadre de vos actions en milieu de travail et contribuerez au maintien en emploi des travailleurs agricoles. Vous serez un acteur essentiel de la santé et de la sécurité au travail, à la fois conseiller des salariés, des employeurs et des représentants du personnel sur un territoire géographique limité dont vous avez la charge. Au sein d'un collectif pluridisciplinaire de santé sécurité au travail composé de médecins du travail, infirmiers santé au travail, conseillers en prévention des risques professionnels et d'une équipe administrative dédiée, vos missions s'articulent autour des domaines suivants : Suivi de l'état de santé des salariés : - Participer à la prévention des risques professionnels et à la protection de la santé des travailleurs. - Conseiller l'employeur et ses représentants dans votre champ de compétences. - Assurer le suivi individuel de l'état de santé des salariés agricoles en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire de santé au travail du service. - Prévenir la désinsertion professionnelle du travailleur agricole et favoriser son maintien en emploi, en partenariat avec le travailleur social et le conseiller en prévention de la MSA Préservation de la santé des travailleurs agricoles : - Mener des actions ciblées en milieu professionnel. - Sensibiliser aux questions de santé spécifiques au milieu travail. - Inciter les employeurs à prendre toutes les mesures justifiées de prévention. Les candidatures devront être accompagnées d'un curriculum vitae détaillé et d'une lettre de motivation. La MSA du Limousin propose 2 postes à pourvoir dès que possible sur l'un de nos 3 sites (Limoges, Tulle, Guéret) selon convenance personnelle. Vous apportez votre motivation et votre talent : nous vous offrons en échange l'humain, la bienveillance ainsi que la proximité. NOUS REJOINDRE C'EST : - statut salarié de 2 à 5 jours, - horaires flexibles avec dispositif de forfait jour; - possibilité de travail à distance (accord télétravail d'entreprise) - véhicule de service affecté; - accord d'intéressement - oeuvre sociales CSE - rémunération entre 72 000€ et 82 000€ brut annuel négociable selon expérience professionnelle du candidat en lien avec la convention collective des praticiens. .le tout au sein d'une entreprise soucieuse de la qualité de vie au travail et qui œuvre pour votre montée en compétences et votre évolution de carrière au quotidien.
Vous serez en charge de l'animation de la politique de sécurité routière du département. Vos activités principales : - Le pilotage des activités de la coordination Sécurité Routière ainsi que la mise en œuvre et la rédaction du document général d'orientation. - La réalisation de l'appel à projets et le suivi des actions annuelles du plan départemental d'actions de sécurité routière. - Réaliser la veille des connaissances et formations et l'animation du réseau des intervenants départementaux de sécurité routière et des divers partenaires publics ou privés. - Gérer le matériel sécurité routière, sa maintenance et organiser des réunions avec la création de supports innovants de prévention. - Participer à la communication des actions sécurité routière en lien avec le service communication de la préfecture. - Assurer l'assistance et le suivi des activités de l'agent chargé de l'activité réglementaire administrative et comptable. - Représenter le chef de mission pour le volet sécurité routière.
La CFTA Centre Ouest, filiale du groupe Transdev, recrute un/une conducteur/conductrice de car afin d'effectuer le transport urbain sur le secteur de Tulle. Vous aurez pour mission de transporter les passagers selon un itinéraire et des horaires défini et cela en toute sécurité. Travail le Samedi. 13ème mois, mutuelle entreprise, participation aux résultats de l'entreprise et prime de vacances.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Le Groupe Agiscom installe la technologie de demain ! Couvrant à la fois les études et les travaux en électricité, courant faible et courant fort, nous intervenons dans le domaine des télécommunications, des réseaux électriques (colonnes montantes, compteurs Linky) et également dans la transition énergétique avec les bornes de recharge pour véhicules électriques. Nos valeurs : Excellence, satisfaction client, adaptabilité, valeurs humaines, confiance et respect mutuel sont nos maîtres mots. C'est dans cette perspective que nous recherchons un Technicien de maintenance de compteurs électriques (F/H) sur Tulle et sa périphérie pour intervenir sur l'installation et la maintenance concernant les compteurs communiquant (LINKY), modems ou autre équipements connectés. Vos missions : Sous la supervision du responsable d'activités, vous serez amené(e) à intervenir sur : - L'installation et la dépose des modems sur des concentrateurs de type EME. - La dépose des compteurs Linky défectueux. - La pose, programmation et mise mettre en service des nouveaux modems, des compteurs Linky nouvellement installés ou toute activité connexe avec ces compteurs. - Rédiger quotidiennement des rapports d'interventions et signaler les anomalies et incidents constatés. En parallèle, vous devrez respecter les plannings d'intervention, les règles professionnelles, le cahier des charges et les procédures qualité & sécurité, ainsi qu'effectuer des déplacements quotidiens sur la région. Type d'emploi : CDIC, 35h par semaine, du lundi au vendredi, heures supplémentaires rémunérées et primes sur objectifs. Votre profil : Débutant ou confirmé dans le domaine de l'électricité, vous êtes idéalement issu(e) d'une formation CAP électricien ou Bac Pro ELEEC, MELEC. Vous avez idéalement une première expérience dans le domaine de l'électricité. Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse, avec un bon sens des responsabilités et un excellent relationnel client. Avantages sociaux : - Prime vacances - 30 jours de congés payés + 1 jour de congé rémunéré - Téléphone portable professionnel - Véhicule de service - Comité d'entreprise - Mutuelle & Prévoyance Rémunération en fonction de votre profil. Envie de nous rejoindre ? Envoyez-nous votre CV ! Agiscom s'engage en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé.
OFFRE D'EMPLOI : LIVREUR DE PIZZA (H/F) Nous recherchons un livreur de pizza dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe ! Vos missions : Assurer les livraisons de nos pizzas à domicile dans les meilleurs délais. Garantir un service de qualité avec le sourire. Entretenir le véhicule de livraison mis à disposition. Profil recherché : Permis de conduire valide. Connaissance de la ville et de ses alentours. Ponctualité, sérieux et sens du service client. Conditions : Poste à temps partiel : 3 à 4 services par semaine, en soirée. Véhicule et assurance fournis. Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) par email ou directement à la Pizzeria. Rejoignez-nous et participez à régaler nos clients avec vos livraisons rapides et souriantes !
Age d'Or Services Tulle recherche un(e) assistant(e) de vie pour renforcer son équipe en Juillet et/ou Août, avec un contrat et un nombre d'heures adaptés à vos disponibilités, afin de garantir un équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle. Dans ce poste, vous intervenez en autonomie auprès de personnes fragilisées, en les aidant à accomplir les actes essentiels de la vie quotidienne, tout en préservant un environnement agréable et serein pour elles : - Entretien du cadre de vie, - Aide à la préparation et/ou à la prise des repas, - Accompagnement à la vie sociale : sorties, courses, etc. Vous bénéficierez de jours de repos réguliers, avec des horaires du lundi au vendredi, et uniquement des interventions possibles le samedi matin en fonction des besoins. Vous n'aurez ni à travailler le dimanche ni les jours fériés. Avantages : - Mutuelle entreprise, - Smartphone fourni pour simplifier votre travail au quotidien, - Remboursement des frais kilométriques (0,45 €/km entre les lieux d'intervention), - Accès au Comité d'Entreprise en ligne, avec des remises préférentielles auprès de nombreuses enseignes. Rejoignez notre équipe et contribuez à rendre le quotidien des personnes plus agréable !
poste statutaire ou à défaut contractuel. Mission 1 : Recettes : Saisir les recettes de la collectivité budget Ville et budgets annexes : Créer des nouveaux tiers : garant de la qualité des tiers saisis dans le logiciel comptable. Engager les recettes suivant les notifications ou contrat (loyers). Assurer la collecte et vérifier la conformité administratives et financières des pièces justificatives nécessaires aux opérations de recettes. Effectuer les opérations comptables de régularisation des recettes encaissées par la trésorerie (P 503) Rédiger les certificats administratifs nécessaires à la comptabilisation ou à la régularisation des opérations de recettes Comptabiliser les annulatifs sur exercice et sur exercice antérieur. Enregistrer et comptabiliser les dépenses et recettes des différentes régies. Saisir des dépenses de la collectivité budget Ville (loyers et secours) Gérer les prélèvements automatiques stationnement si besoin. Dépenses : Participer aux opérations de mandatement au regard des besoins du service Mission 2 : Effectuer les demandes de versement du FCTVA (tous budgets confondus). Faire les déclarations de TVA mensuelles et trimestrielles. Suivre les marchés et élaborer les certificats de paiement Instruire et suivre les dossiers afférents aux subventions d'investissement tous budgets confondus de manière transversale avec les services municipaux concernés. Etablir des plans de financement des opérations en relation avec les services instructeurs- suivre les subventions votées en Conseil Municipal avec transmission des dossiers aux différents partenaires. Elaborer des courriers de demandes de subventions et autres documents nécessaires aux dossiers. Enregister les arrêtés attributifs de subvention et les engager - Rassembler et transmettre les pièces justificatives aux partenaires pour demander les versements d'acomptes. Assurer le suivi des subventions avec les services opérationnels. Mission 3 : Effectuer le suivi et le contrôle des régies conjointement avec l'adjoint au responsable de service Mettre à jour et éliminer des archives définitives, suivant le process et les demandes du service des archives. Profils recherchés Autonomie, précision,rigueur, réactivité et sens de l'organisation sont demandés, Bon relationnel avec les collègues exigé ainsi qu'avec les partenaires et institutions extérieures. La polyvalence est indispensable. Prise d'initiative très demandée. Expérience similaire appréciée. Poste à pourvoir le 01/06/2025 Date limite de candidature le 30/04/2025 Merci d'adresser CV+ lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire de la Ville de Tulle
Description du poste : Vous serez en charge de la coordination, de la supervision et de la réalisation des projets d'installations électriques dans divers environnements, veillant à ce que tous les travaux soient réalisés conformément aux normes de sécurité, aux plans et aux délais. Mission : - Poser du cheminement de câbles, tirer les câbles - Réalisation, implantation et raccordement d 'armoires électriques en atelier - Poser et raccordement d'armoires électriques industrielles, d'automatisme et de TGBT (à partir des plans et schémas) - Poser les équipements terminaux (caméras, contrôle d'accès, détection incendie, prises de courant, prises réseaux, luminaires .) - Dépannage, maintenance - Veillez à la sécurité - Réaliser ses autocontrôles - Participer aux mises en service - Manager une équipe de 2 ou 3 personnes sur le terrain et veiller à la bonne application des règles de sécurité - Contrôler la qualité des installations et des matériels utilisés - Participer à des réunions de chantier, aux Plans de Prévention, Permis de travail, Permis Feu, PPSPS... PROFIL : - Autonomie, rigueur, réactivité - Habilitations électriques à jour (HT, BT) + CACES nacelle (souhaité)
Envie d'un nouveau défi alliant liberté, flexibilité et innovation ? - Démarrez votre aventure avec un programme d'accompagnement personnalisé pour renforcer vos compétences et faciliter le lancement de votre activité en toute sérénité. - En tant que chef de votre propre entreprise, vous recruterez, évaluerez et placerez des talents qualifiés auprès de vos clients. - Vous développerez et fidéliserez votre portefeuille en identifiant de nouvelles opportunités commerciales et en bâtissant des relations solides. - Vous suivrez également les missions en cours, garantissant un lien de confiance durable avec vos clients et vos intérimaires. Faites le choix d'un entrepreneuriat accompagné et performant ! Rejoignez un réseau d'experts et entreprenez en toute liberté ! - Vous aspirez à gérer votre propre réussite tout en bénéficiant d'un accompagnement quotidien par des spécialistes du recrutement. - Fort(e) d'une expérience significative en commerce BtoB, vous êtes passionné(e) par le recrutement et le commerce. - Vous avez de préférence déjà évolué en cabinet de recrutement et/ou en agence d'intérim. - Actuellement salarié(e), vous souhaitez franchir le cap et devenir votre propre patron... Pourquoi nous rejoindre ? - Indépendance & accompagnement : Organisez votre activité à votre rythme tout en profitant du soutien d'un réseau d'experts. - Outils performants : Bénéficiez de solutions innovantes (Call Center, CRM...) pour optimiser votre efficacité, votre visibilité et vos performances grâce à l'intelligence artificielle. - Rémunération attractive : Votre succès définit vos revenus, avec un potentiel de rémunération illimité. - Gain de temps quotidien : Externalisation de vos tâches administratives (Contrats, Fiches de paies...) Osez l'entrepreneuriat et développez votre activité en toute sérénité !
En collaboration avec les responsables RH et les équipes comptables du cabinet, vous intégrerez un environnement dynamique et bienveillant, où vous serez en charge des missions suivantes : - Gérer l'ensemble de la paie pour un portefeuille clients diversifié, en veillant à la conformité des traitements et des déclarations. - Collecter et traiter les informations variables de paie (heures supplémentaires, primes, congés, absences) en étroite collaboration avec les responsables des services concernés. - Établir les bulletins de paie et effectuer les déclarations sociales (DSN, URSSAF, retraite, etc.) en respectant les délais légaux. - Suivre les éléments administratifs liés à la paie : gestion des arrêts maladie, indemnités journalières, et documents administratifs (attestations, certificats de régularité). - Conseiller et fournir un support technique aux clients et collaborateurs internes en matière de droit social et de paie. - Effectuer une veille active sur les évolutions légales et réglementaires en matière de paie et de droit social. Ce que vous bénéficierez : - Une rémunération attractive, assortie de primes d'intéressement et de participation. - Des tickets restaurant. - Une mutuelle et une couverture prévoyance. - Formation en paie, ressources humaines ou comptabilité (Bac +2/3). - Expérience de 2 à 5 ans en gestion de la paie, de préférence en cabinet ou service RH. - Maîtrise des logiciels de paie (Sage, Cegid, etc.) et des déclarations sociales (DSN, URSSAF, etc.). - Rigueur, organisation et capacité à respecter les délais. - Bon relationnel, esprit d'équipe et sens de l'autonomie.
RESPONSABILITÉS : En tant que futur super héros ����, votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnées, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leur rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients. PROFIL RECHERCHÉ : Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En intégrant notre concept 5 étoiles, franchissez le pas pour une mission noble, pour une mission qui compte ! Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une liberté financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions de vos abonnements vendus.
Devenez acteur du changement et rejoignez un Leader sur son marché : - Protégez les consommateurs, - Valorisez le savoir-faire des TPME Françaises ! Construisons ensemble un monde plus sûr pour les Consommateurs et plus valorisant pour les Entrepreneurs. Découvrez un secteur en pleine expansion et vivez avec nous une histoire pleine de succès !
Description du poste : Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... Vous êtes le champion de la conception et rien ne vous fait plus plaisir que l'effet « Waouuuu » que vous provoquez chez nos clients ! De la compréhension à l'accompagnement du besoin, vous accueillez leurs projets, leurs rêves et leurs contraintes aussi. À vous ensuite d'esquisser, de concevoir et d'optimiser chaque cm2 pour créer une cuisine aussi jolie que fonctionnelle et vendre un véritable espace de vie. Sentez-vous libre, et inspiré(e) pour proposer les produits complémentaires adaptés ! Et oui, un bar sans tabourets ou un évier sans robinet, c'est comme un poulet rôti sans frites !
Description du poste : En tant que futur indépendant, votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnés, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leurs rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients. Description du profil : Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En devenant partenaire Plus que PRO, vous franchissez le pas vers l'indépendance, tout en vous bâtissant une source de revenus récurrente. Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une indépendance financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions des abonnements vendus.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre partenaire est une société d'avant-garde et d'innovation dans le domaine médico-social. Tout part d'un constat difficile à ignorer : il y a un cruel manque de médecin coordonnateur en EHPAD, avec parfois des structures qui n'en disposent pas depuis plusieurs années, ceci ayant des conséquences sur la santé de celles-ci. Notre partenaire n'est pas un groupe financier qui a senti la bonne occasion de s'investir en « télémédecine » : il s'agit d'une société créée par des professionnels de santé, spécialisés en gériatrie, qui ont expérimenté les conséquences du manque de médecin coordonnateur en EHPAD. Ils ont donc élaboré une solution complète et efficace, permettant aux EHPAD partenaires de bénéficier de l'accompagnement d'un médecin coordonnateur, quelle que soit la distance. Ensemble, nous sommes donc en recherche de médecins coordonnateurs d'EHPAD intéressés pour travailler à distance. De manière générale : Temps de travail : à partir d'1 jour par semaine (selon votre intérêt et vos disponibilités) ; En collaboration avec la structure attribuée seront définies les missions du médecin coordonnateur à privilégier, selon les besoins et le contexte de la structure ; Il s'agit avant tout d'une solution de Télécoordination, axée sur le rôle du médecin coordonnateur d'EHPAD. Les horaires sont ajustables selon vos autres activités. Profil recherché : * Médecin coordonnateur d'EHPAD avec expérience; * Formation en gériatrie idéalement, mais pas nécessaire si expérience; * Être inscrit à l'ordre des médecins français. Pourquoi passer par AJRI pour postuler ? Nous disposons de relations privilégiées avec nos partenaires, ceux-ci nous font confiance et prennent en considération l'ensemble des profils que nous leur transmettons. De plus, nous pouvons appuyer votre profil et votre candidature, avec l'objectif de vous permettre de bénéficier, non seulement d'un intermédiaire dans le dialogue candidat-employeur, mais également dans le cadre des négociations de votre salaire et de vos conditions de travail. ¿ Retrouvez toutes les informations sur notre cabinet de recrutement AJRI - Alliance Juste des Recruteurs Innovants OÜ sur notre site internet : www.ajri.fr Au plaisir d'échanger avec vous ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 85¿320,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
RESPONSABILITÉS : En tant que futur indépendant, votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnés, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leurs rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients. PROFIL RECHERCHÉ : Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En devenant partenaire Plus que PRO, vous franchissez le pas vers l'indépendance, tout en vous bâtissant une source de revenus récurrente. Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une indépendance financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions des abonnements vendus.
Acteur majeur de l'édition scolaire pour les écoles maternelles et élémentaires, les réseaux spécialisés d'éducation et les orthophonistes, les Editions SED du GROUPE ADONIS EDUCATION publient et diffusent depuis plus de 30 ans des outils pédagogiques, des manuels scolaires et des ouvrages de littérature jeunesse à destinations des élèves, des enfants et des enseignants. Nous vous invitons à prendre connaissance de la vidéo ci-dessous d'une durée de 3 minutes dont l'objet est de vous présenter l'entreprise, le métier et les modalités contractuelles de l'éventuelle collaboration : https://www.youtube.com/watch?v=_hOX1r0rGEM Descriptif du poste Auprès d'une clientèle essentiellement composée de directeurs d'écoles et d'enseignants d'écoles maternelles et primaires, votre mission sera d'identifier les opportunités, de développer le chiffre d'affaires de votre secteur en assurant, par des visites quotidiennes, la promotion, la prescription et la vente de nos outils pédagogiques. Vous aurez aussi la charge de la prescription auprès des conseillers pédagogiques, inspecteurs d'académie, de l'ESPE et des libraires influents de votre secteur. - Prospection terrain et téléphonique (fichier clients actifs et prospects fourni) - Prise de RDV planifiée et régulière - Organisation et optimisation des tournées - Conquérir et fidéliser de nouveaux clients, développer le chiffre d'affaires du secteur - Comptes rendus de visite, veille concurrentielle, gestion et enrichissement qualitatif du fichier client - Assurer un suivi régulier des clientèles et entretenir des relations de qualité avec les personnels institutionnels Description du profil Expérience de 2 ans minimum dans un des domaines suivants : commercial, édition ou éducation Vous savez présenter, argumenter et conclure la vente. Vous avez acquis une première expérience de ce type et vous souhaitez mettre à profit vos compétences au sein d'une société dont la notoriété des produits est forte. Organisation, rigueur et dynamisme sont des qualités indispensables. Type d'emploi : CDI Rémunération : 23 000,00€ à 41 000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : Déplacements fréquents
Envie de changement - Besoin de liberté - Et si vous vous lanciez dans un projet qui vous ressemble vraiment - Rejoignez une enseigne spécialisée dans la conception de cuisines et d'intérieurs sur mesure, forte de plus de 20 ans d'expérience sur le terrain ?. Ici, pas de magasin, pas de local commercial à louer . Vous travaillez depuis chez vous, avec des outils digitaux performants , et surtout directement chez vos clients . Votre quotidien se passe sur le terrain, au plus près de leurs projets, pour les accompagner de manière personnalisée dans la création de leur cuisine ou de leur intérieur sur mesure. Le poste : Nous recherchons des profils très diversifiés, avec une petite expérience dans le secteur de l'aménagement intérieur. Si vous êtes en reconversion, une formation diplômante, certifiée Qualiopi , vous permettra d'acquérir toutes les compétences nécessaires pour réussir. Votre mission : accompagner vos clients dans la conception de leur projet de cuisine, de salle de bain ou de réaménagement de leur pièce de vie. Vous gérez votre activité en toute autonomie sur votre secteur, et développer une vraie relation de proximité avec vos interlocuteurs. Vous serez soutenu(e) par un réseau solide de plus de 80 franchisés en France , partageant les mêmes valeurs et une même ambition de qualité. Profil recherché : Ce projet est fait pour vous si vous aimez conseiller, créer, écouter et échanger. Si vous êtes à l'aise avec les outils digitaux et que vous avez une vraie fibre entrepreneuriale, commerciale et humaine. C'est aussi une belle opportunité pour celles et ceux qui souhaitent entreprendre sans les contraintes d'un local ou d'une structure physique lourde. Un apport personnel de départ est toutefois nécessaire (minimum 10 000 €). Aucune lettre de motivation n'est demandée. Cliquez simplement sur « Postuler » et laissez-vous guider par un mini-parcours de 5 questions pour découvrir si ce projet est fait pour vous .
ME AND MY BOSS
