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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Ozerailles. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 54 - Val de Briey, 54 - GIRAUMONT, 54 - JARNY ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons des profils pour rejoindre notre équipe des PTITS LOUPS/LUCIOLES: 11H/ hebdomadaires sur les temps du repas de midi en période scolaire (lundi mardi jeudi vendredi) possibilité d'heures complémentaires selon les besoins du service. Horaires: 11h15-13h30 Lieu de Travail: Mancieulles Missions confiées: accueil et animation des enfants sur le temps méridien Dans nos ACM: l'animateur/trice : -Accueille les enfants et les familles -Assure la sécurité physique, psychologique et affective des enfants qui lui sont confiés -Participe à l'élaboration du projet d'animation de l'accueil -Prépare, organise, planifie et anime des projets d'activités cohérents avec le projet d'animation de l'accueil et adaptés aux rythmes de l'enfant -En fonction des temps sur lequel Il/elle intervient, prend en compte la spécificité de chaque temps d'accueil (Matin, pause méridienne-restauration, soir, mercredi) -Applique et contrôle le respect des règles de sécurité et de vie dans les activités -Participe à la vie de l'équipe d'animation à laquelle il appartient Travail en lien avec les acteurs de la communauté éducative (parents, enseignants ) Type d'emploi : Temps partiel, CDD Rémunération : 11,88€ à 13,00€ par heure
Fédération départementale, La Ligue de l enseignement est un mouvement d éducation populaire La Ligue 54 intervient dans les secteurs d activités suivants -Le soutien à la Vie Associative - Les actions complémentaires à l école publique - L organisation de Centres de Vacances - Le développement d Actions Educatives Culturelles et Sportives - Le développement de Projets Educatifs Locaux en partenariat avec des collectivités territoriales - La formation tout au long de la vie
Nous cherchons un(e) vendeur/vendeuse motivé(e) pour rejoindre notre équipe. - Poste à temps complet - Début à 6h45, horaires en découpé - 2 jours de repos par semaine - Débutant(e) accepté(e) si motivé(e) Si vous aimez le contact client et le travail en équipe, envoyez votre candidature !
Vous serez l'interlocuteur privilégié pour les familles dans le déroulement des obsèques. Vous les conseillez, les accompagnez et les orientez dans les choix des prestations des produits. Vous faites preuve d'écoute et d'empathie. - Vous conseillez et vendez les produits et prestations du groupe aux familles grâce à la qualité de votre accueil et de votre écoute. Votre analyse fine de leur situation vous permet de leur proposer une prestation funéraire adaptée à leurs attentes et d'assurer parfaitement votre rôle de conseil et de vente. - Vous concrétisez vos objectifs commerciaux. - La relation client : vous expliquez aux familles les différentes étapes des obsèques, en respectant les volontés du défunt et en tenant compte des contraintes matérielles. Vous assurez le suivi de la réalisation des prestations et la fourniture des produits vendus aux familles. - Vous organisez et participez aux cérémonies d'obsèques en respectant les délais et en organisant les déplacements du convoi. Vous veillez aussi à la bonne coordination de tous les intervenants (professionnels du funéraire, services de la mairie, fleuristes etc.) La gestion administrative :Vous êtes en charge du montage du dossier client et rédigez les documents administratifs (avis de décès dans la presse, formulaires à renseigner pour la mairie, autorisation de transport etc.).Vous réalisez tous les travaux administratifs liés à la gestion de l'agence (trésorerie, recouvrement des créances, archivage etc.) Vous êtes autonome, rigoureux, polyvalent, discret, emphatique, vous êtes à l'écoute et êtes capables de maîtriser vos émotions. Rigueur, dynamisme et bon sens sont des qualités essentielles pour mener à bien vos missions. Vous possédez le permis B et êtes mobile sur nos 3 agences: Jarny, Étain et Vigneulles-Lès-Hattonchâtel. Vous êtes disponible le samedi.
Manpower VERDUN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'édition et de la presse, un Facteur (H/F) -Assurer la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises -Organiser votre tournée en fonction du secteur attribué -Garantir la qualité du service et le respect des délais de livraison -Maintenir un contact de proximité avec les clients et représenter l'image du service -Participer à certaines opérations de collecte ou de tri si nécessaire -Utiliser les outils numériques pour le suivi des livraisons -Vous êtes ponctuel(le), autonome et avez le sens du service -Vous aimez travailler en extérieur, quelles que soient les conditions climatiques -Vous possédez le permis B (obligatoire) -Vous êtes à l'aise avec les outils numériques (scanner, tablette, etc.) -Une première expérience dans la distribution ou la logistique est un plus Ce poste vous correspond ? N'hésitez pas ! Transmettez votre CV actualisé en répondant directement à cette offre. Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée : - Compte Epargne Temps - Mutuelle et prévoyance - L'application mobile "Mon Manpower " Salaire brut 10% I.F.M. et 10% Congés Payés Grâce à votre fidélité, vous aurez également, le CE et CCE (chèques vacances, location vacances, billetterie ... .)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons 1 personne en CDI sur le secteur de Val de Briey et Briey Vous aurez en charge l'entretien de 4 cages d'escaliers une fois par semaine, ainsi que la gestion des déchets sur Val de Briey et d'une cage d'escalier sur Briey. Temps : 5h30 par semaine pour Val de Birey / 1h pour Briey Démarrage dès que possible
Entreprise de propreté de 200 personnes répartis sur l'Alsace, la Moselle, la Meurthe et Moselle.
L'association départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle recrute pour ses accueils périscolaires et de loisirs de la Communauté de Communes Orne Lorraine Confluences (54800) : - Un/Une animateur/trice d'accueil périscolaire sous contrat à durée indéterminée intermittent (CDII). Caractéristiques du poste L'animateur/trice d'accueil périscolaire et de loisirs a pour missions générales : - L'animation des enfants lors de l'accueil périscolaire. Pour ce faire, il/elle devra : - Planifier et organiser des projets d'activités, - Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans le déroulement des activités, - Favoriser le dialogue, l'accueil des familles et du public, - Évaluer les projets d'animations. En tant que permanent(e) Francas. Il/Elle devra : - Participer aux réunions d'équipe, - Contribuer à la mise en œuvre du projet des Francas. L'autorité hiérarchique sur le poste est assurée par la Coordinatrice des accueils périscolaires et de loisirs de la Communauté de Communes Orne Lorraine Confluences. Ce poste est basé sur la Communauté de Communes Orne Lorraine Confluences (54800). Niveau de recrutement et compétences recherchées. - Poste accessible aux titulaires d'un diplôme de la branche de l'animation de niveau 5, - BAFA est obligatoire, - Faire valoir une expérience significative réussie sur une fonction similaire. Ce poste est rémunéré par référence et selon formation et expérience au groupe B, coefficient 265 de la convention collective de l'animation socioculturelle - Éclat (salaire mensuel brut de base sans ancienneté 329,22€ à la date de parution de cette offre). La période d'essai prévue aux contrats est d'un mois. La durée minimale de travail annuelle est fixée à 288 heures réalisées de la manière suivante : 36 semaines de 8 heures, uniquement durant la période scolaire, réparties comme suit : Jours Heures de travail Heures de travail H/jour Lundi 11h30 à 13h30 02h00 Mardi 11h30 à 13h30 02h00 Mercredi - - Jeudi 11h30 à 13h30 02h00 Vendredi 11h30 à 13h30 02h00 Total hebdomadaire 08h00 Modalités de dépôt des candidatures Les candidatures (lettre de motivation + Curriculum vitae) doivent être envoyées à l'attention de la Coordinatrice des accueils périscolaires et de loisirs de la Communauté de Communes OLC, Madame Laurence KARDACZ : Par courriel à : l.kardacz@francas54.org Après une sélection sur dossier, certain(e)s candidat(e)s seront invité(e)s à un entretien. Le poste est à pourvoir dès que possible.
Un mouvement d'éducation populaire porteur d'une ambition : contribuer à l'émancipation des enfants et des adolescents par l'éducation et l'action éducative. Les Francas fondent leur action sur des valeurs : humanisme, liberté, égalité, solidarité, laïcité, paix.
Le groupe DMA Dupasquier, acteur de confiance dans le secteur du transport de voyageurs (urbain, scolaire, touristique, conception de voyages) et du transport sanitaire via sa filiale DMS (ambulances & taxis) est solidement installé dans le Grand Est, et ce depuis plus de 100 ans. Forte d'une équipe de plus de 300 femmes et hommes répartis sur 8 sites, notre entreprise, guidée par des valeurs familiales, se consacre à la prestation de services de transport de qualité, alliant sécurité et efficacité. Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir du transport ! Nous vous proposons de découvrir le métier de Conducteur de car via une période de mise en situation en milieu professionnel de cinq jours au sein de notre entreprise. A l'issue et si toutefois le métier vous séduit, nous vous proposons le financement du Titre Professionnel de Conducteur de Car d'une durée de 3 mois ainsi qu'un CDI à la clé ! Par la suite et une fois diplômé, vous serez en charge de : Préparer votre véhicule (contrôlez des niveaux, voyants ) Accueillir, renseigner les passagers et vérifier les titres de transports à bord de votre véhicule Conduire les usagers à l'endroit prédéfini en respectant l'itinéraire prévu à cet effet Contrôler l'état de fonctionnement et nettoyer votre véhicule Vous pouvez travailler sur une large amplitude horaire et savez vous adaptez à des horaires irréguliers. Vous représentez l'entreprise lors de vos trajets alors vous saurez faire preuve de bienveillance auprès des usagers afin de garantir leur satisfaction et ainsi développer une relation commerciale ! Votre profil : Vous avez le sens de la courtoisie, vous êtes réactif et ponctuel. Vous êtes doté d'une aisance relationnelle. Vous souhaitez vous tourner vers les métiers du transport de voyageurs. Vous êtes demandeur d'emploi et titulaire du Permis B. Ce qui nous distingue: -Un esprit familial où chaque salarié est un maillon essentiel à notre développement -Des valeurs fortes où la polyvalence, la qualité de service et l'engagement envers le service clients sont reconnus et valorisés -Un engagement majeur en faveur de la transition écologique avec 10 % de notre parc de 160 véhicules composés de véhicule électrique: nous ne suivons pas seulement les tendances vertes, nous les créons. Alors, prêt(e) à nous rejoindre ?
Autocariste depuis 1923, DMA Dupasquier Autocars opère sur différents réseaux de transports urbains, interurbains, scolaires et transfrontaliers et organise des sorties touristiques à travers l'Europe. L'entreprise dispose de 75 autocars à travers la région.
Adecco recherche un-e Agent de Maintenance Bâtiment (H/F) pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication d'aliments pour animaux de ferme située à Val de Briey (54150). Ce poste en intérim est à pourvoir dès le 17 novembre 2025, pour une durée de 12 mois, avec des horaires de journée. Notre client, acteur du secteur industriel, offre un environnement de travail dynamique et stimulant. Vous serez au cœur des opérations de maintenance, garantissant la sécurité et la fonctionnalité des infrastructures. Votre rôle est essentiel pour assurer la continuité des activités et contribuer à la satisfaction des équipes. En tant qu'Agent de Maintenance Bâtiment, vous interviendrez sur divers aspects techniques tels que l'électricité, la plomberie, et la lecture de plans. Vous serez également responsable de l'application des normes de sécurité, assurant ainsi un cadre de travail sécurisé et conforme aux réglementations en vigueur. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter rapidement aux besoins de l'entreprise et de travailler efficacement en équipe. Une première expérience dans le domaine de la maintenance bâtiment est un atout, et un diplôme de niveau BAC est requis. Compétences comportementales - Résolution de problèmes : Vous savez identifier et résoudre les défis techniques avec efficacité. - Travail en équipe : Votre capacité à collaborer est essentielle pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Adaptabilité : Vous êtes flexible et capable de vous ajuster aux situations changeantes. - Communication efficace : Vous communiquez clairement avec vos collègues et les parties prenantes. Compétences techniques - Électricité bâtiment : Vous maîtrisez les installations électriques et leur maintenance. - Plomberie : Vous êtes compétent-e dans l'entretien et la réparation des systèmes de plomberie. - Lecture de plans : Vous savez interpréter et utiliser les plans pour guider vos interventions. - Normes de sécurité : Vous appliquez rigoureusement les règles de sécurité pour garantir un environnement sûr. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez contribuer activement à la réussite collective.
Dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie, vous serez chargé(e) de l'entretien des locaux de l'établissement (chambres individuels et lieux communs) ainsi que du service du petit déjeuner. Vous travaillerez de 7h00 à 14h00 bionettoyage et service hôtellerie avec 1 week-end sur 2. CDD évolutif à 80%
METRA, spécialiste reconnu dans son domaine, allie expertise technique et innovation pour répondre aux besoins de ses clients industriels. Votre rôle au cœur de la relation client Vous êtes passionné(e) par le contact client et le travail en équipe ? Ce poste est fait pour vous ! En tant qu'Assistant(e) ADV, vous serez un véritable pilier de notre service Administration Des Ventes, en lien direct avec nos clients, fournisseurs et en support de nos commerciaux itinérants. Vos missions principales : - Accompagner les clients dans la définition de leurs cahiers des charges et la rédaction de devis techniques en collaboration avec votre responsable ainsi que les commerciaux itinérants. - Présenter et valoriser les produits et services METRA auprès de ses clients. - Informer sur les disponibilités de stock et délais - Proposer des solutions techniques adaptées aux besoins identifiés parmi notre catalogue (matériel en stock) ou via consultation de nos fournisseurs partenaires internationaux - Participer activement au traitement des commandes clients et fournisseurs - Participer au renforcement de la visibilité de METRA à travers des actions de communication sur divers supports Profil recherché - Formation : Bac Pro avec expérience ou BTS/DUT (commerce, gestion, technique) - Expérience : Minimum 3 ans sur un poste similaire - Compétences clés : o Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.) o Bon niveau en anglais (écrit, parlé) - l'allemand est un plus o À l'aise avec les outils numériques et de communication - Qualités personnelles : o Autonomie, rigueur, curiosité o Excellent relationnel o Capacité d'adaptation (Aptitude à s'adapter à un environnement dynamique et à travailler sur plusieurs dossiers simultanément), flexibilité, réactivité gestion du stress (planning quotidien impacté par la prise en charge des demandes urgentes) o Sens des priorités / Polyvalence, anticipation, prise d'initiative o Implication dans la satisfaction du client Ce que METRA vous offre - Salaire selon compétences, profil et expérience - Poste à fort potentiel d'évolution au sein du service ADV dans une entreprise à taille humaine au sein d'un groupe en forte croissance ou fort développement ou en plein essor - Mutuelle de groupe prise en charge à 100% par l'entreprise - Tickets restaurant pour vos pauses déjeuner - Prime de fin d'année + abondement sur épargne salariale - Un environnement stimulant, humain et tourné vers l'avenir Notre culture d'entreprise Chez METRA, nous croyons en la force du collectif et en la valorisation des talents. Nous encourageons l'initiative, la transparence et le respect, dans une ambiance conviviale où chacun peut s'épanouir. Rejoindre METRA, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, agile et engagée dans une démarche de progrès permanent. Mieux nous connaitre : https://www.metra-br.com/
Adecco recherche un-e Préparateur-rice de Commandes (H/F) pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication d'aliments pour animaux de ferme. Situé-e à Val de Briey (54150), vous rejoindrez une équipe dynamique où votre rôle sera essentiel pour garantir la satisfaction des clients. Ce poste à pourvoir dès que possible est en intérim pour une durée de 12 mois, avec des horaires de journée. (08h00-15h30) Votre mission principale consistera à préparer les commandes avec précision et efficacité, en respectant les normes de sécurité et de qualité. Vous serez amené-e à utiliser un chariot élévateur de catégorie 3, ce qui nécessite une maîtrise du CACES correspondant. En tant que membre clé de l'équipe, votre contribution sera déterminante pour assurer le bon fonctionnement des opérations logistiques. Port charges pouvant aller jusqu'à 25 kg Une expérience de 2 à 5 ans est exigée offrant une belle opportunité de découvrir le secteur logistique et de développer vos compétences techniques. Nous recherchons un-e candidat-e motivé-e, prêt-e à s'investir dans un environnement collaboratif. Vous êtes rigoureux-se, organisé-e et avez un sens aigu du détail, des qualités essentielles pour réussir dans ce rôle. Votre capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement sera un atout majeur. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Rigueur et précision : indispensables pour garantir la qualité des préparations. - Adaptabilité : capacité à s'ajuster aux besoins changeants de l'activité. Compétences techniques - CACES Chariot élévateur Catégorie 3 : maîtrise nécessaire pour la manipulation des équipements. - gestion de stock, des inventaires Le poste est à temps plein, offrant une immersion complète dans le secteur logistique. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante et postulez dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Espoir 54 est une association qui accueille et accompagne des personnes en situation d'handicap psychique qui gère aujourd'hui plusieurs services et dispositifs répartis au sein de 7 établissements en Meurthe-et-Moselle ayant pour but de favoriser l'accueil, l'accompagnement, l'insertion sociale et professionnelle des personnes atteintes de troubles psychiques afin de leur permettre de vivre le plus normalement possible au cœur de la cité. Titulaire d'un diplôme en lien avec l'animation (type BPJEPS, DEJEPS option animation sociale), avec ou sans expérience professionnelle, vous serez le Chef d'orchestre d'un projet d'utilité sociale au sein de la Maison de l'Accompagnement des Personnes en situation de Handicap Psychique (MAPH-Psy) de Val de Briey. Descriptif : Sous l'autorité du Chef de services de la MAPH-Psy, vous : - Développez des dispositifs d'utilité sociale existants sur le Pays-Haut dans une démarche fédératrice - Coordonnez l'équipe de bénévoles, le partenariat et les projets rattachés aux dispositifs d'utilité sociale - Organisez des réunions avec les bénévoles - Réalisez un travail de réseau avec les partenaires (CMP, hôpital de jour, mission locale, .) - Participer à des rencontres à l'extérieur - Répondez aux appels à projet et en réalisez la partie pédagogique. - Œuvrez à la déstigmatisation des troubles/souffrances psychiques auprès du grand public - Accompagnez, dans une démarche « d'aller vers » afin de favoriser l'inclusion des bénévoles et de leurs pairs - Mettez en place, avec les bénévoles, des temps collectifs, par exemple des activités, dans une logique de support de développement de compétences Compétences et qualités requises : - Fédérateur - Appétence pour le travail collectif - Autonomie - Disponibilité - Capacité d'écoute et d'empathie - Connaissances des troubles psychiques - Capacité d'évaluation et d'adaptation - Force de proposition
Espoir 54 est une association qui accueille et accompagne des personnes en situation d'handicap d'origine psychique.
Sous l'autorité de la Directrice de la crèche, vous aurez la responsabilité pédagogique d'une section, l'accompagnement des pratiques professionnelles qui la compose, la gestion de l'organisation du fonctionnement de cette section. Vous aurez la charge de l'accueil des enfants et de l'organisation des activités contribuant au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure. - L'EJE est la référente pédagogique de sa section : Elle élabore et met en œuvre des projets dans le cadre du projet d'établissement avec l'équipe pluridisciplinaire, elle est également garante de leurs applications. Elle évalue le déroulement et les effets des activités menées dans le cadre du projet pédagogique. Elle met en œuvre et anime des activités éducatives et d'éveil, en respectant les capacités et les personnalités des enfants. Elle assure le lien et les échanges entre l'équipe de section et l'équipe de direction. Elle anime des réunions de section hebdomadaire. Elle organise des réunions pédagogiques et réajuste les pratiques professionnelles au besoin. Elle participe à l'élaboration du projet d'établissement. Elle est force de propositions et d'innovations. Elle travaille en équipe dans le respect du cadre hiérarchique et favorise le travail d'équipe. Elle participe à l'élaboration du projet pédagogique et aux réunions d'équipes. Enfin l'EJE est attentive aux évolutions qui touchent la « petite enfance ». Elle participe à l'encadrement des stagiaires ou des nouveaux agents. Elle mène des actions permettant de remettre en cause sa pratique et de continuer à évoluer. En tant que professionnelle diplômée elle peut assurer des continuités de direction en l'absence de celle-ci. - L'EJE organise le quotidien de la section et organise le travail auprès des enfants en cohérence avec le projet d'établissement : Elle participe au quotidien à l'aménagement du temps et de l'espace afin de rendre ce lieu de vie, le mieux adapté et le plus accueillant et chaleureux possible. Elle entretient un environnement propre et stimulant, participe au nettoyage des jeux, jouets et du matériel. Elle participe à la décoration des lieux de vie des enfants. Elle prévoit avec l'équipe les besoins en matériaux et équipements pour sa section. Elle participe à l'éveil de l'enfant et à son confort affectif en lui proposant des activités, des jeux ou des sorties (en lien ou non avec les partenaires) adaptées. Elle participe aux soins de nursing et accompagne les enfants dans leurs gestes quotidiens en fonctions de leurs besoins. Elle participe à l'encadrement des stagiaires ou/et des nouveaux agents. Elle mène des actions permettant de remettre en cause sa pratique et de continuer à évoluer. - Elle garantit un accueil dans les meilleures conditions possibles, des enfants et de leur famille en s'adaptant aux contraintes liées à leur situation familiale, culturelle et professionnelles : Elle crée et instaure les conditions de bien être individuel et collectif de l'enfant. Elle mène des actions de soutien à la parentalité et intègre les parents à la vie de la structure. Elle établit une relation de confiance et de sécurité auprès des enfants accueillis. Elle identifie les besoins des enfants et apporte des réponses adaptées dans le but d'offrir une prise en charge individuelle et collective de qualité. Elle offre des transmissions orales et écrites de qualité et veille à restituer à la famille le vécu de l'enfant dans la journée, en étant mesurée et en respectant la confidentialité. Elle répond aux demandes des parents en matière d'écoute et de conseils. Elle repère les signes d'appel, de mal être physique ou psychique de l'enfant et en informe l'équipe de direction. - Rémunération statutaire ;-Régime indemnitaire (primes) avec part fixe et variable; Temps de travail :- 35h45/semaine (RTT mis en place) (susceptible d'évoluer) Titulaire de l'un de ces diplômes : DE éducateur de jeunes enfants ou DE auxiliaire de puériculture ou Bac ASST ou CAP AEDE
Vente Animation Dégustation dans un rayon traditionnel d'un hypermarché de Conflans en Jarnisy - Connaissance des produits frais, des différentes familles de fromages, savoir les couper - Proposer une dégustation et aider le client à choisir ses produits, le conseiller. Poste qui peut convenir à tout type de personne allant de l' étudiant au retraité. Bonne présentation, aisance relationnelle, sourire et sérieux sont les qualités recherchées. Nous prenons en charge une partie des frais de déplacements et de repas. CDD à partir du 8 novembre 2025
Nous sommes une agence d'animation commerciale spécialisée en promotion, dégustation du produit frais au national. Nous recrutons sur toute la France en CDD de 1,2 ou 3 jours des animateurs commerciaux hommes, femmes de l'étudiant au retraité. Promotion, dégustation de toutes sortes de produits alimentaires.
Vente Animation Dégustation dans un rayon traditionnel d'un hypermarché au sud de Briey - Connaissance des produits frais, des différentes familles de fromages, savoir les couper - Proposer une dégustation et aider le client à choisir ses produits, le conseiller. Poste qui peut convenir à tout type de personne allant de l' étudiant au retraité. Bonne présentation, aisance relationnelle, sourire et sérieux sont les qualités recherchées. Nous prenons en charge une partie des frais de déplacements et de repas. CDD à partir du 8 novembre 2025
Sous la responsabilité du Maître d'hôtel, vous assurez le service pour des réceptions en semaine ou le week-end sous la forme de cocktails ou de repas servis à table. Vous êtes autonome et vous rendez directement sur le lieu de prestation. Contrat en extra de 6h à 12h hebdo.
Vous officierez en cuisine sur le lieu de prestation pour le lavage de la vaisselle et des équipements de cuisine. Vous devez être autonome et vous rendre directement sur le lieu de prestation. Contrat de travail en extra de 6h à 12h hebdo
poste situé dans un EPHAD. Effectuera le nettoyage des sols à l'aide d'une autolaveuse et fera l'entretien des bureaux. Pas d'intervention dans les chambres des patients. Horaires de 6h à 9h30 tous les jours de la semaine avec 1 jour de repos. Etre autonome dans ses déplacements car zone mal desservie par les transports en commun le weekend.
Vous effectuerez le transport de personnes vers les lieux de soins (hôpital, médecin...) La formation d'auxiliaire ambulancier est impérative.
Description De formation Bac à Bac + 2, vous assurez l'approvisionnement et la bonne tenue de vos rayons, optimisez leur organisation et approvisionnement afin de les rendre attractifs aux yeux des clients : Produits permanents et produits saisonniers (connaissance des produits, commande, réception/contrôle, remplissage, mise en place d'opérations commerciales, gestion des stocks, balisage, propreté, informations...) Vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et faites preuve d'initiative. Travailler avec nous, c'est aussi l'assurance d'ouvrir des portes à votre carrière professionnelle, grâce à notre programme de formation interne et à la mise en place de plans de carrière pour nos collaborateurs les plus investis Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Nous recherchons un(e) Responsable Textile en CDI pour rejoindre notre équipe au sein du centre E.Leclerc de Conflans en Jarnisy. En tant que Responsable Textile, vous serez chargé(e) de l'encadrement de l'équipe, de la supervision des activités textiles et des achats. Vous travaillerez dans un environnement dynamique et collectif, où la rigueur est essentielle. Rejoignez nous pour contribuer au succès de notre équipe et offrir une expérience exceptionnelle à nos clients. Vous aurez l'opportunité de mettre en avant vos compétences en gestion d'équipe et en gestion des opérations textiles. Profil Nous recherchons une personne rigoureuse, dynamique et ayant un bon esprit d'équipe pour occuper le poste de Responsable Textile. Le candidat idéal devra posséder des compétences en gestion d'équipe, en supervision des activités textiles et en gestion des achats. Une expérience préalable dans le secteur textile serait un atout. Vous devez être capable de travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec les membres de votre équipe. Si vous êtes passionné(e) par le secteur textile et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, cette opportunité est faite pour vous.
Vous êtes étudiant et avez plus de 18 ans, vous cherchez un job en parallèle de vos études, postulez ... Rattaché au responsable de caisse, vous assurez : l'encaissement client le contrôle des articles la gestion du flux des clients Profil Vous êtes agréable et rigoureuse, vous savez accueillir et servir le client. Vous avez le sens du contact et souhaiter vous épanouir dans notre commerce. N'hésitez pas et postulez.
Au sein du syndicat, et sous la responsabilité du directeur technique vous assurez la fonction d'agent du service « Exploitation eau », chargé de la mise en oeuvre de la politique d'exploitation d'eau potable de la collectivité. Vous veillerez sur un réseau de canalisations et de réservoir et serez garant de la qualité de l'eau depuis les stations de pompage jusqu'aux robinets des particuliers. Missions : Vous serez chargé(e) : De la collecte, du traitement et du transport de l'eau potable. Assurer les opérations de captage, de stockage, de traitement et d'acheminement de l'eau potable. Assurer le bon fonctionnement du réseau : notamment les installations, Assurer des rendez-vous clients, Appliquer les règles de sécurité, Suivi des bilans journaliers, Préparation et suivi du lavage des réservoirs, Vérifier la pression et la qualité de l'eau, Recherches de fuites, Relève des compteurs d'eau ainsi que leurs remplacements au besoin, Veille juridique et technique sur le domaine de l'eau potable Profil : Titulaire d'un BEP/CAP, ou niveau BAC professionnel avec des connaissances en eau potable Compétences techniques relatives aux réseaux et stations d'eau potable Connaissances des normes et réglementation dans le domaine de l'eau Autonome et sens du contact, Excellent relationnel, d'une bonne capacité d'adaptation et êtes particulièrement ponctuel, Rigoureux(se) et méthodique, Avoir connaissance de base en outils informatiques (tablette, traitement de texte, tableur Excel). Expérience souhaitée Permis B exigé Moyens techniques Matériel informatique et logiciels spécifiques de gestion des équipements Déplacements quotidiens sur les divers lieux et les réseaux. Horaires réguliers avec amplitude variable : astreintes éventuelles de nuit et de week-end Votre Rémunération & avantages Négociable selon expérience. 37H/semaine 13èmois / Mutuelle santé familiale / Prime panier / Prime astreinte / Prime présence
Pour notre ACM "Les Baladins" nous recherchons un remplacement CDD 1 semaine: Date: du 03/11 au 07/11 ( pas le mercredi) Horaires: 11h-14h30 Lieu de travail: BRIEY Missions: - Mise en place, service et nettoyage en restauration collective, sur le temps méridien Démarrage du contrat 03/11/2025 Expérience appréciée.
L'Académie de Nancy-Metz recrute un enseignant contractuel en Lettres Modernes. Le poste de remplacement à pourvoir : Contrat du 1er janvier 2026 jusqu'au 4 juillet 2026 au Collège Alfred Mézières à Jarny pour un temps plein de 18h Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. Conditions particulières d'exercice : Spécificités du poste : Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves (hors temps de préparation des cours, de correction). Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation. Profil recherché : - Études de niveau universitaire ou supérieures complétées, - Avoir pris connaissance des programmes de français en vigueur au collège et au lycée ainsi que des épreuves du diplôme national du brevet (DNB) et des épreuves anticipées de français (EAF), - Avoir une maîtrise satisfaisante des règles de grammaire et d'orthographe, - Posséder une culture littéraire solide, - Posséder des notions sur les pratiques pédagogiques permettant d'accompagner tous les élèves vers l'acquisition des compétences des différents domaines du français (lecture, écriture, oral, langue), - Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue, - Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement, - Vous avez un casier judiciaire vierge.
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Nancy-Metz, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Meurthe et Moselle, Meuse, Moselle et Vosges). Elle emploie 40000 personnels et scolarise près de 200 474 écoliers du 1er degré dans 1 989 écoles, et près de 182 118 élèves du 2nd degré dans 88 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté et 254 collèges (public et privé).
Vous poserez des douches, des sanitaires... Vous aurez un véhicule de service mis à disposition. Libre le samedi et le dimanche. Le permis B est obligatoire.
Vous souhaitez rejoindre un groupe en plein essor et êtes passionné(e) par le monde de la mobilité ? Le Groupe Moretto est fait pour vous ! Notre point de vente recherche pour renforcer ses équipes un(e) Technicien(ne) Automobile. Votre mission : Autonomie, dynamisme, curiosité, soin et organisation font partis des qualités déterminantes sur cette mission. En tant que Technicien(ne) Automobile, vous aurez pour missions de : Le contrôle et la mise en conformité L'entretien Le diagnostic et la réparation Salaire : selon profil Une expérience réussie de 2 ans sur une même mission sera appréciée. Votre profil correspond à ce descriptif ? Vous imaginez votre avenir au sein d'un groupe familial et ambitieux ? Vous souhaitez développer vos compétences et être acteur de votre parcours ? N'attendez plus et rejoignez-nous dans le Groupe Moretto ! Type d'emploi : CDI Lieu du poste : En présentiel
Le groupe DMA Dupasquier, acteur de confiance dans le secteur du transport de voyageurs (urbain, scolaire, touristique, conception de voyages) et du transport sanitaire via sa filiale DMS (ambulances & taxis) est solidement installé dans le Grand Est, et ce depuis plus de 100 ans. Forte d'une équipe de plus de 300 femmes et hommes répartis sur 8 sites, notre entreprise, guidée par des valeurs familiales, se consacre à la prestation de services de transport de qualité, alliant sécurité et efficacité. Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir du transport ! Nous recherchons un Conducteur de car H/F en contrat période scolaire de 25h / semaine sur le secteur de Jarny. Véritable ambassadeur de notre entreprise, vos missions principales sont les suivantes: -la conduite de nos voyageurs sur tout type de ligne (scolaire, lignes régulières, SNCF ) -l'accueil et l'information auprès de nos voyageurs -la délivrance et le contrôle des titres de transport -le contrôle du matériel roulant et la vérification du bon fonctionnement des matériels embarqués -l'entretien du véhicule Vous êtes impérativement titulaire du permis D, de la FIMO/FCO valide et êtes en possession de votre carte de conducteur. Vous êtes conducteur receveur et appréciez le service aux passagers ? Vous recherchez un environnement de travail où chaque journée est une nouvelle aventure ? Ce qui nous distingue: -Un esprit familial où chaque salarié est un maillon essentiel à notre développement -Des valeurs fortes où la polyvalence, la qualité de service et l'engagement envers le service clients sont reconnus et valorisés -Un engagement majeur en faveur de la transition écologique avec 10 % de notre parc de 160 véhicules composés de véhicule électrique: nous ne suivons pas seulement les tendances vertes, nous les créons. Rémunération: -Salaire de base à l'embauche de 1978,68 euros bruts pour un temps complet (à proratiser) -Prime de bonne exécution de service de 90 euros bruts pour un temps complet (à proratiser) -13ème mois à partir d'un an d'ancienneté -Eléments variables en fonction des horaires de travail (nuit, week-end et jours fériés) -Prime de bienvenue de 500 euros bruts Nous vous proposons un CDI CPS (période scolaire uniquement) de 900 heures par an : 36 semaines de travail par an entre le mois de septembre et le mois de juillet, le contrat est suspendu à chaque période de vacances scolaires. Prise de poste souhaitée dès que possible. Les travailleurs en situation de handicap sont les bienvenus. Alors, prêt(e) à nous rejoindre ?
Poste basé à Jarny (54) - À pourvoir immédiatement Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à la réussite de chantiers d'envergure ! Profitant des 69 années d'expérience du groupe Le Bras Frères, Europe Echafaudage est née en 2001. Nos équipes, spécialisées dans la construction, la rénovation et les travaux sur Monuments Historiques, interviennent sur les plus grands chantiers avec exigence, sécurité et savoir-faire. Avec un parc de 12 000 tonnes d'échafaudage multidirectionnel (Altrad Plettac Mefran - METRIX), nous sommes aujourd'hui un acteur de référence dans le domaine. Nous recherchons aujourd'hui un Monteur-Échafaudeur motivé et rigoureux pour renforcer nos équipes et accompagner notre croissance. ________________________________________ Votre rôle : un(e) professionnel(le) essentiel(le) à la sécurité et au bon déroulement des chantiers ! - Monter, assembler et démonter différents types d'échafaudages (fixes, roulants, suspendus) - Assurer la stabilité et la sécurité des installations conformément aux normes en vigueur - Participer à la manutention, au levage et à la mise en place des éléments de structures - Travailler en étroite collaboration avec les chefs d'équipe et les compagnons sur chantier - Contrôler et entretenir régulièrement le matériel d'échafaudage - Veiller au respect strict des consignes de sécurité et à la prévention des risques ________________________________________ Votre profil idéal : - Expérience en montage/démontage d'échafaudages, débutant(e) motivé(e) ou profil confirmé accepté (formation CACES, R408 ou équivalent appréciée) - Bonne condition physique et respect des règles de sécurité - Capacité à travailler en hauteur et à s'adapter aux conditions de chantier - Esprit d'équipe, rigueur et sens des responsabilités - Permis B souhaité pour faciliter vos déplacements - Disponibilité pour des petits ou grands déplacements ________________________________________ Pourquoi rejoindre Le Bras Frères ? - Chantiers d'exception : Participez à la réalisation d'ouvrages uniques et techniques - Esprit d'équipe : Intégrez une entreprise où solidarité et entraide sont au cœur du quotidien - Valorisation des savoir-faire : Développez vos compétences et bénéficiez d'une réelle reconnaissance - Entreprise solide et familiale : Un environnement stable, bienveillant et tourné vers l'humain ________________________________________ Les avantages : - CDI à temps plein - 38H75 par semaine - Rémunération attractive selon profil et expérience - Paniers repas, indemnités de déplacement et primes diverses - Possibilités de formations et d'évolution en interne - Couverture sociale étendue (mutuelle et prévoyance) ________________________________________ Prêt(e) à construire avec nous les projets de demain ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise qui mise sur ses talents ! Envoyez votre candidature à recrutement@lebrasfreres.fr
Poste basé à Jarny (54) - À pourvoir immédiatement Rejoignez Europe Echafaudage et participez à des projets d'envergure sur tout le territoire, aux côtés d'une équipe passionnée et expérimentée ! Profitant des 69 années d'expérience du groupe Le Bras Frères, Europe Echafaudage est née en 2001. Spécialisées dans la construction, la rénovation et les travaux sur Monuments Historiques, nos équipes interviennent sur les plus grands chantiers européens avec exigence, sécurité et savoir-faire. Avec un parc de 12 000 tonnes d'échafaudage multidirectionnel (Altrad Plettac Mefran - METRIX), nous sommes aujourd'hui un acteur incontournable dans le domaine. ________________________________________ Votre rôle : un(e) leader sur le terrain ! - Coordonner, superviser et participer au montage et démontage des échafaudages multidirectionnels - Organiser et planifier les travaux en lien avec le conducteur de travaux - Encadrer, motiver et former vos équipes (chefs d'équipe, monteurs, apprentis) - Garantir la sécurité, la conformité et la qualité des installations - Lire et interpréter les plans, réaliser des relevés et anticiper les besoins du chantier - Être le relais entre le terrain et la direction de chantier (reporting, réunions, suivi administratif) - Réagir avec efficacité face aux imprévus et assurer le respect des délais ________________________________________ Votre profil idéal : - Expérience confirmée dans le domaine du montage/démontage d'échafaudages, idéalement en tant que chef d'équipe ou chef de chantier - Connaissance approfondie des normes de sécurité et des techniques d'échafaudage - Leadership naturel, sens de l'organisation et réactivité - Capacité à travailler en hauteur et bonne condition physique - Permis B obligatoire - Disponibilité pour des déplacements réguliers (découché hebdomadaire 3 à 4 nuits) ________________________________________ Pourquoi rejoindre Europe Echafaudage ? - Chantiers prestigieux : Intervenez sur des projets uniques et techniques, y compris sur Monuments Historiques - Équipe soudée et passionnée : Intégrez une structure où solidarité et transmission sont des valeurs fortes - Valorisation des savoir-faire : Développez vos compétences et évoluez avec nous - Entreprise solide et reconnue : 24 ans d'expertise dédiée à l'échafaudage, au service des plus grands chantiers ________________________________________ Les avantages : - CDI à temps plein - 38H75 par semaine - Rémunération attractive selon expérience et profil - Paniers repas, indemnités de déplacement et primes diverses - Véhicule de société (selon profil et mission) - Formations régulières - Mutuelle et prévoyance d'entreprise ________________________________________ Envie de relever des défis techniques et humains ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé de la réussite de nos chantiers ! Envoyez votre candidature à recrutement@lebrasfreres.fr
Poste basé à Jarny (54) - À pourvoir immédiatement Rejoignez une équipe dynamique et passionnée, et participez à des projets de grande envergure ! Depuis 1954, Le Bras Frères est un acteur majeur dans le domaine de la charpente, de la couverture et de l'enveloppe du bâtiment. Avec plus de 260 collaborateurs, notre entreprise allie tradition et innovation pour créer des ouvrages uniques. Nous recherchons un Chef d'équipe pour piloter des projets ambitieux et accompagner notre croissance. Votre rôle : superviser et coordonner les travaux ! - Encadrer une équipe d'ouvriers spécialisés dans les travaux d'enveloppe du bâtiment - Organiser et répartir les tâches quotidiennes en fonction des priorités et des compétences des membres de l'équipe - Lire et interpréter les plans, réaliser des relevés précis et anticiper chaque étape du chantier - Assurer le suivi des points d'avancement et motiver l'équipe pour maintenir une productivité élevée - Contrôler et garantir la conformité des travaux par rapport aux plans, aux normes techniques et de sécurité, et aux délais - Participer aux réunions de chantier et assurer un reporting régulier sur l'avancement des travaux auprès du responsable de chantier ou du conducteur de travaux. - Contrôler la qualité des réalisations de l'équipe - Effectuer des contrôles réguliers pour s'assurer de la bonne réalisation des travaux et intervenir en cas de non-conformité. - Identifier, signaler et résoudre rapidement les problèmes techniques ou organisationnels rencontrés sur le chantier. - Être force de proposition pour optimiser l'organisation du travail et anticiper les difficultés possibles (météo, délais, retards). - Être l'interlocuteur privilégié des sous-traitants, fournisseurs et autres intervenants. Votre profil idéal : - Connaissance approfondie des techniques liées à l'enveloppe du bâtiment (couverture, bardage, plus : étanchéité/menuiserie etc.) - Maîtrise des normes de sécurité et des réglementations en vigueur dans le bâtiment - Excellentes capacités de leadership et sens de l'organisation - Gestion du temps et des priorités - Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches - Bonne communication avec les équipes, la hiérarchie, et les partenaires extérieurs - Capacité à résoudre les conflits et gérer les tensions sur le chantier. - Disponibilité pour des petits ou grands déplacements (découché hebdomadaire 3 à 4 nuits) Pourquoi rejoindre Le Bras Frères ? - Projets ambitieux : Participez à des chantiers d'envergure qui marquent l'histoire - Équipe soudée : Travaillez au sein d'une équipe passionnée et pleine d'énergie - Valorisation de vos compétences : Rejoignez une entreprise qui reconnaît et récompense vos talents - Entreprise solide et familiale : Profitez d'un environnement stable et bienveillant qui valorise ses talents et mise sur l'humain Les avantages : - CDI à temps plein - 38H75 par semaine - Rémunération attractive : entre 30 000 € et 35 000€ brut annuel* * A cela s'ajoute les paniers, les indemnités de déplacements et les diverses primes. - Véhicule de société pour vos trajets professionnels - Indemnité de petit déplacement en zones élargies - Indemnité bonifiée pour le conducteur - Couverture sociale étendue (Prévoyance et mutuelle) Prêt(e) à relever de nouveaux défis avec nous ? Postulez maintenant et devenez un acteur clé dans la réalisation de nos plus beaux projets ! Merci de déposer votre candidature à Recrutement@lebrasfreres.fr
Poste basé à Jarny (54) - À pourvoir immédiatement Rejoignez une équipe dynamique et passionnée, et participez à des projets de grande envergure ! Depuis 1954, Le Bras Frères est un acteur majeur dans le domaine de la charpente, de la couverture et de l'enveloppe du bâtiment. Avec plus de 260 collaborateurs, notre entreprise allie tradition et innovation pour créer des ouvrages uniques. Nous recherchons un Chef de Chantier pour piloter des projets ambitieux et accompagner notre croissance. Votre rôle : un(e) leader sur le terrain ! - Coordonner et superviser les travaux : couverture, enveloppe du bâtiment, bardage - Diriger le montage et démontage des échafaudages et la pose de matériaux nobles (zinc, tuiles, bardage métallique ou composite) - Lire et interpréter les plans, réaliser des relevés précis et anticiper chaque étape du chantier - Encadrer et motiver vos équipes (chefs d'équipe, ouvriers, apprentis) pour garantir la réussite des projets - Assurer la sécurité, la qualité et le respect des délais, en garantissant un environnement de travail optimal - Collaborer avec le conducteur de travaux, suivre l'administration du chantier et préparer les réunions - Anticiper et résoudre les imprévus avec réactivité et pragmatisme Votre profil idéal : - Expérience solide en gestion de chantiers dans les secteurs enveloppe du bâtiment, couverture, bardage et étanchéité - Excellentes capacités de leadership et sens de l'organisation - Réactivité et esprit pratique pour résoudre les imprévus - Souci du détail et qualité du travail bien fait - Envie de transmettre et d'accompagner vos équipes dans leur montée en compétences - Disponibilité pour des petits ou grands déplacements (découché hebdomadaire 3 à 4 nuits) Pourquoi rejoindre Le Bras Frères ? - Projets ambitieux : Participez à des chantiers d'envergure qui marquent l'histoire - Équipe soudée : Travaillez au sein d'une équipe passionnée et pleine d'énergie - Valorisation de vos compétences : Rejoignez une entreprise qui reconnaît et récompense vos talents - Entreprise solide et familiale : Profitez d'un environnement stable et bienveillant qui valorise ses talents et mise sur l'humain Les avantages : - CDI à temps plein - 38H75 par semaine - Rémunération attractive : entre 32 400 € et 38 100 € brut annuel* * A cela s'ajoute les paniers, les indemnités de déplacements et les diverses primes. - Véhicule de société pour vos trajets professionnels - Indemnité de petit déplacement en zones élargies - Indemnité bonifiée pour le conducteur - Couverture sociale étendue (Prévoyance et mutuelle) Prêt(e) à relever de nouveaux défis avec nous ? Postulez maintenant et devenez un acteur clé dans la réalisation de nos plus beaux projets !
Détail des missions : o Remplacer des compteurs d'eau potable et installer des modules de radiorelève ; o Manipuler des vannes, intervenir sur des ouvrages d'eau potable ; o Diagnostiquer la présence de plomb sur les branchements d'eau potable ; o Réaliser des travaux d'individualisation de compteurs ; o Réaliser l'entretien préventif et curatif des réseaux d'eaux usées et de leurs ouvrages associés (Bassin d'orage, poste de refoulement, déversoir d'orage, .) ; o Identifier les obstructions, les casses, les dysfonctionnements et leurs origines sur les réseaux d'eaux usées ; o Planifier les interventions des prestataires et assurer le suivi des opérations ; o Réaliser le contrôle de conformité des habitations en assainissement collectif ; o Assister ponctuellement le pilote du centre de traitement biologique des eaux usées (réglage du traitement, production de boues, .) ; o Réaliser des petits travaux sur les ouvrages et les réseaux d'eaux usées et d'eau potable ; o Etablir des rapports d'intervention ; Profil de l'agent : o Formation BTS et/ou expérience significative dans les mêmes domaines ; o Connaissances techniques dans le domaine de l'eau potable et de l'assainissement ; o Connaissance des éléments constitutifs du réseau et des besoins en entretien ; o Habilitation électrique B2/BR/H0 souhaitée - Formation CATEC ; o Sens du travail en équipe et du service public. Sens de l'organisation, rigueur, disponibilité, autonomie ; o Capacité à définir et gérer les priorités ; Ce poste, réservé au titulaire du permis B, est soumis à l'astreinte.
Nous recherchons un(e) auxiliaire de puéricultrice (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la sécurité et du bien-être des enfants. Vous respectez les protocoles de la structure. Vous êtes en lien avec les familles. Missions principales : Assurer les soins quotidiens des enfants (change, toilette, repas, sommeil). Participer à l'éveil et aux activités éducatives en fonction de l'âge des enfants. Favoriser le développement psychomoteur et affectif des enfants. Accueillir les parents et faciliter la communication avec eux. Collaborer avec l'ensemble de l'équipe pédagogique pour le suivi individualisé des enfants. Participer à l'entretien des locaux et du matériel de puériculture. Profil recherché : Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture exigé. Capacités d'écoute et de communication. Patience, douceur et sens des responsabilités. Aptitude à travailler en équipe.
Votre mission principale : Mettre votre leadership au service de votre équipe et de la satisfaction client Vous aimez votre métier, et cela se reflète dans vos recettes. Vous proposez aux clients des plaisirs gourmands qui satisferont leur palais et donneront le sourire à votre équipe. Supervision complète des opérations du rayon : du laboratoire au rayon Gestion commerciale / Merchandising / Promotions / Gestion des stocks / Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayon Analyse des résultats et mise en œuvre de plan d'action Management de l'équipe / Formation régulière / Planning adapté au flux de la clientèle Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Respect de la règlementation Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle (selon ancienneté) Mutuelle (après 6 mois) Prévoyance (après 1 an) Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux
Missions principales En tant que Chef Cuisinier spécialisé en traiteur, vous aurez la responsabilité de : Concevoir et élaborer des menus hebdomadaires équilibrés, gourmands et adaptés au format de distribution. Superviser et optimiser la production en laboratoire, en garantissant la qualité, la sécurité alimentaire et le respect des normes d'hygiène HACCP. Gérer les approvisionnements et les stocks de matières premières en lien avec les fournisseurs. Participer à la création de nouvelles gammes de produits, en tenant compte des tendances alimentaires et des attentes clients. Assurer le contrôle qualité des plats avant mise en distribution et veiller à la satisfaction des consommateurs. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe commerciale et logistique pour anticiper la demande et ajuster la production.
La Ligue de l'Enseignement de Meurthe et Moselle recrute un directeur / une directrice d'accueil collectif de mineurs en CDI situé sur le territoire de Lantéfontaine. Public: 3-12 ans Vos missions : Organiser et coordonner l'activité de l'accueil collectif de mineurs : périscolaire / extrascolaire pour un public âgé de 3 à 12 ans. Mettre en œuvre le projet éducatif de la Ligue de l'enseignement et de la CCOLC, à travers le projet pédagogique qu'elle construit et anime avec son équipe. Animer l'équipe d'animation. Assurer la gestion du budget qui lui est confié. Assurer une bonne communication avec les parents et les enseignants du territoire de l'accueil. Contrat : CDI à pouvoir dès Novembre Salaire : 2160€ brut, indice 305 Profil souhaité - Formation : BPJEPS + UC de DIRECTION : LPT - équivalent- BAFD - Expérience indispensable : 2 ans sur le même type de poste. Compétences - Gestion administrative et outils bureautiques / Gérer le budget global d'une structure / Concevoir des supports d'information et de communication - Coordonner l'activité d'une équipe /Techniques pédagogiques - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants - Règles d'hygiène et de sécurité - Droit de l'enfant et protection des mineurs / Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer la direction les parents - Suivre les besoins en équipements, matériels et consommables Qualités professionnelles Capacité à fédérer / Sens de l'organisation / Travail en équipe
Leader dans la fabrication de composants pour aérosols, nous sommes présents à l'international et comptons aujourd'hui 12 sites de production à travers le monde. Implanté en Meurthe-et-Moselle, notre site de Briey se distingue par son savoir-faire technique et sa performance économique. Nous concevons et produisons des pièces plastiques de haute précision destinées à équiper de nombreux produits du quotidien dans les domaines de la cosmétique, de la santé, de l'entretien ou encore de l'alimentation. Caractérisé par une réelle culture humaine (accompagnement, formation, perspectives d'évolution) mais également par un outil industriel performant (avec des investissements réguliers, de nombreux projets d'amélioration continue),nous sommes reconnus pour la qualité de nos produits, soumis à de strictes exigences techniques. En tant qu'acteur responsable du secteur des emballages aérosols, nous innovons durablement pour réduire notre impact environnemental : optimisation des ressources, et engagement fort pour une production plus respectueuse de l'environnement, sans compromis sur la qualité de nos produits. Dans le cadre d'un futur départ à la retraite, nous recrutons aujourd'hui notre futur-e Régleur Injection Plastique F/H. MISSIONS Rattaché-e au Superviseur de l'atelier Plasturgie vous procédez aux changements de moules, aux démarrages, aux réglages et mises au point des machines pour obtenir une production conforme. Plus particulièrement, vous : - Faites les montages et réglages des outillages et périphériques lors des changements de version ou en cours de production pour maintenir le niveau de qualité attendu - Réalisez les tests avant mise en production - Réalisez les lancements de production - Vérifiez la conformité des premières pièces produites en vue du lancement de la production et faites les ajustements requis - Vérifiez l'état général des équipements et appareillages. - Renseignez et tenez à jour des outils de suivi de l'activité (tableau de bords de production, relevés d'incidents, qualité, ...) - Étudiez les dysfonctionnements de process (qualité des produits, rendements, rejets, ...) et définissez les améliorations possibles. PROFIL Titulaire d'une formation de type CAP à BTS en plasturgie ou injection plastique, vous justifiez d'une expérience confirmée en tant que Régleur-euse ou Ajusteur-euse dans un environnement industriel. Vous maîtrisez les techniques de réglage ainsi que l'utilisation des instruments de mesure et de contrôle nécessaires au suivi de la qualité produit. Autonome dans votre travail, vous êtes minutieux et savez prendre les bonnes décisions rapidement, notamment lors des phases de réglage, de démarrage ou en cas d'incident technique. Votre rigueur, votre vigilance et votre réactivité vous permettent d'assurer la continuité de la production et le respect des cadences, tout en maintenant un haut niveau de qualité. À l'aise dans les environnements collaboratifs, vous appréciez travailler en équipe et échanger avec différents interlocuteurs (maintenance, qualité, production). Vous maîtrisez également les outils informatiques de suivi de production (notamment les logiciels de GPAO). Soucieux de votre intégration, vous bénéficierez d'une période de formation avec l'un de nos salariés, vous permettant de débuter dans les conditions les plus optimales. Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer un groupe ambitieux, en développement constant et investi dans ses outils, où vous évoluerez dans un environnement dynamique plaçant l'expertise technique, la collaboration et le développement des compétences au cœur de la réussite collective. Conditions salariales attractives (salaire fixe, prime de gratification, mutuelle offerte, participation, intéressement, primes de vacances, tickets restaurant, possibilité d'évolution).
Installés depuis 25 ans au coeur de la région Grand Est, nous sommes aujourd'hui présents sur l'ensemble du territoire français, et accompagnons nos clients-partenaires (PME et grands comptes) dans le recrutement, l'évaluation, l'intégration et le développement de leurs collaborateurs et collaboratrices. Notre cabinet conjugue ressources humaines et psychologie du travail pour révéler des talents, développer des potentiels, accompagner des mutations, au service de la performance des entreprises.
GO RH recrute pour l'un de ses clients à Moutiers. En tant que grutier(ère) commande cabine H/F, vous serez chargé de : - Conduire de façon autonome ou semi-autonome une grue pour déplacer des charges en hauteur et en profondeur sur un chantier. - Effectuer les vérifications quotidiennes et les maintenances préventives sur son engin. - Assurer le bon fonctionnement de la grue et signaler toute défaillance ou anomalie à son supérieur. - Respecter les consignes de sécurité et les règles en vigueur sur le chantier pour éviter tout accident. - Charger et décharger les camions avec les matériaux de construction à l'aide de la grue. - Tenir un registre des activités de la grue, comme les heures de travail et les opérations réalisées, pour en rendre compte à son supérieur hiérarchique. Exigences du poste: - Expérience préalable de travail en tant que grutier cabine - Connaissance des différentes fonctions et commandes de la grue - Capacité à lire et à interpréter des plans et des spécifications - Aptitude à travailler en hauteur et à respecter strictement les normes de sécurité - Excellentes compétences en communication pour travailler en collaboration avec les équipes sur place - Capacité à résoudre les problèmes rapidement et efficacement - Disponibilité pour travailler selon des horaires flexibles et pour faire des heures supplémentaires si nécessaire Informations complémentaires: - Taux horaire: selon profil - Panier repas: 10.50€ - Frais de déplacement selon zone - Titulaire du CACES R487 - Contrat de 39h par semaine, du lundi au vendredi - Visite médicale travail en hauteur obligatoire
COLLET, concessionnaire CLAAS, entreprise du groupe GLDC reconnu pour son sérieux recrute un mécanicien H/F agricole. Vous avez pour mission de réaliser toutes les opérations de maintenance, diagnostic et réparation des machines dans nos ateliers ou chez le client. Principales missions : En lien avec le chef d'atelier, vous aurez pour mission : - Réaliser le diagnostic et contrôler des matériels. - Poser et régler des accessoires et équipements sur les machines. - Effectuer le suivi de l'état, la réparation et l'entretien des ensembles mécaniques, hydrauliques, électriques et informatiques. Compétences : - Vous savez conseiller la clientèle. - Vous connaissez l'ensemble des techniques de réparation et d'entretien des outils agricoles. - Vous promouvez les services, pièces et accessoires proposés par la concession. Enseigne de l'employeur
En lien avec le réceptionnaire d'atelier, vous aurez pour mission de réaliser toutes les opérations de maintenance, diagnostic et réparation des matériels d'espaces verts dans nos ateliers.
Le groupe DMA Dupasquier, acteur de confiance dans le secteur du transport de voyageurs (urbain, scolaire, touristique, conception de voyages) et du transport sanitaire via sa filiale DMS (ambulances & taxis) est solidement installé dans le Grand Est, et ce depuis plus de 100 ans. Forte d'une équipe de plus de 300 femmes et hommes répartis sur 8 sites, notre entreprise, guidée par des valeurs familiales, se consacre à la prestation de services de transport de qualité, alliant sécurité et efficacité. Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir du transport ! Nous recherchons un Conducteur de car H/F en contrat période scolaire de 25h / semaine sur le secteur de Bouligny. Véritable ambassadeur de notre entreprise, vos missions principales sont les suivantes: -la conduite de nos voyageurs sur tout type de ligne (scolaire, lignes régulières, SNCF ) -l'accueil et l'information auprès de nos voyageurs -la délivrance et le contrôle des titres de transport -le contrôle du matériel roulant et la vérification du bon fonctionnement des matériels embarqués -l'entretien du véhicule Vous êtes impérativement titulaire du permis D, de la FIMO/FCO valide et êtes en possession de votre carte de conducteur. Vous êtes conducteur receveur et appréciez le service aux passagers ? Vous recherchez un environnement de travail où chaque journée est une nouvelle aventure ? Ce qui nous distingue: -Un esprit familial où chaque salarié est un maillon essentiel à notre développement -Des valeurs fortes où la polyvalence, la qualité de service et l'engagement envers le service clients sont reconnus et valorisés -Un engagement majeur en faveur de la transition écologique avec 10 % de notre parc de 160 véhicules composés de véhicule électrique: nous ne suivons pas seulement les tendances vertes, nous les créons. Rémunération: -Salaire de base à l'embauche de 1978,68 euros bruts pour un temps complet (à proratiser) -Prime de bonne exécution de service de 90 euros bruts pour un temps complet (à proratiser) -13ème mois à partir d'un an d'ancienneté -Eléments variables en fonction des horaires de travail (nuit, week-end et jours fériés) -Prime de bienvenue de 500 euros bruts Nous vous proposons un CDI CPS (période scolaire uniquement) de 900 heures par an : 36 semaines de travail par an entre le mois de septembre et le mois de juillet, le contrat est suspendu à chaque période de vacances scolaires. Prise de poste souhaitée dès que possible. Les travailleurs en situation de handicap sont les bienvenus. Alors, prêt(e) à nous rejoindre ?
Nous sommes à la recherche d' un responsable maintenance H/F en CDI pour une entreprise partenaire spécialisée dans le secteur de la plasturgie. Rattaché(e) au directeur de l'usine et au superviseur de production de l'autre atelier, vos missions seront de : -Superviser le bon fonctionnement du parc machine et assurer l'entretien général du site. -Proposer des projets d'investissement pour optimiser les équipements et installations. -Gérer le planning et prioriser les tâches de l'équipe de maintenance. -Encadrer et superviser les interventions préventives et correctives de maintenance. -Assister techniquement les services et résoudre les problèmes liés à la maintenance. -Suivre le budget de maintenance et gérer les stocks de pièces détachées. -Analyser les KPI et déployer des plans d'action pour améliorer la performance de l'activité. Formation spécialisée et expérience en maintenance. Anglais courant (écrit et oral, niveau intermédiaire). Expertise en mécanique, automatisme, hydraulique, pneumatique et électrique. Maîtrise de : ERP interne MS Office GMAO Méthodes et outils de résolution de problèmes Capacité à gérer les conflits et à s'adapter au changement, avec un esprit d'équipe développé. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez-nous !
Nous recherchons un Responsable de Production Montage H/F en CDI pour une entreprise partenaire spécialisée dans le secteur de la plasturgie. Rattaché(e) au Directeur de l'usine, vos missions seront les suivantes : -Piloter et superviser un atelier de 40 collaborateurs travaillant en 2x8 et en horaires de journée, en garantissant une organisation optimale et une gestion efficace des équipes. -Déployer et suivre le planning de production tout en mettant en place des actions d'amélioration continue pour assurer une performance maximale. -Veiller au respect des coûts, de la qualité, des délais et de la sécurité, et proposer des actions correctives en cas de déviation. -Identifier les besoins de formation et développer la polyvalence des équipes pour garantir une montée en compétences constante. -Assurer le suivi des KPI de l'atelier et veiller au respect des principes 5S ainsi que des standards de l'industrie automobile. -Participer activement aux réunions du comité de direction élargi et contribuer aux décisions stratégiques pour améliorer l'efficacité de l'atelier. Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau Bac+3 à Bac+5, orientée vers la performance industrielle. Une expérience d'au moins 3 ans dans le secteur industriel, idéalement dans l'automobile, sera appréciée. Vous êtes un leader opérationnel reconnu, capable de coordonner vos équipes et de gagner la confiance de vos collaborateurs en tant que manager. Un niveau d'anglais B2 est requis pour ce poste, en raison de la dimension internationale de nos activités. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, que vous êtes ouvert(e) aux changements, doté(e) d'un esprit d'équipe et prêt(e) à relever de nouveaux défis, n'hésitez pas à postuler.
Vous serez en charge d'accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs achats de bois et matériaux associés, avec une compétence clé : la coupe du bois sur mesure. Vous assurerez également la bonne tenue du rayon. Missions principales : - Accueillir et conseiller les clients sur les différents types de bois, leurs usages, et les prestations de coupe sur mesure. - Réaliser la coupe du bois sur mesure selon les besoins des clients, avec précision et sécurité. - Assurer la vente au détail en magasin et répondre aux demandes spécifiques des clients. - Gérer le stock et l'approvisionnement des produits bois. - Participer à la mise en rayon, à la présentation et à la propreté du secteur bois. - Veiller à la satisfaction client et à la fidélisation. - Travailler en collaboration avec l'équipe pour atteindre les objectifs commerciaux.
Vos missions : - Assurer la veille et le suivi règlementaire du réseau routier - Réaliser le programme de travaux, gérer l'entretien et la maintenance de l'éclairage public - Assurer le suivi des doléances et participer au travail de démocratie participative mené par la ville - Coordonner et gérer l'exécution de chantiers de travaux neufs ou d'entretien - Assurer la responsabilité technique, administrative et budgétaire des chantiers - Anticiper les actions à conduire pour garantir la pérennité du patrimoine, la sécurité, l'hygiène et le confort des usagers - Organiser et diriger au quotidien les chantiers de travaux d'entretien de VRD - Planifier et programmer les opérations de voirie - Estimer les coûts des ouvrages et vérifier la faisabilité économique et financière du projet - Contrôler Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature.
Jarny est un des principaux centres du bassin de Briey et du département de Meurthe et Moselle situé au croisement de deux grands axes routiers : Longwy-Nancy et Metz-Verdun. La commune compte 8 478 habitants. Cette situation privilégiée explique l'existence ancienne du lieu et les évolutions successives de son économie.
Vous accompagnerez des élèves en situation de handicap, principalement en école élémentaire. Vous devez être titulaire du CAP Petite enfance ou avoir le niveau BAC. Vous devez fournir votre CV et lettre de motivation.
Nous recherchons un ou une Pizzaiolo en CDI pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la confection et de la cuisson de pizzas de qualité, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Votre rôle sera de préparer les pâtes, les garnitures et les sauces, tout en assurant une présentation soignée des pizzas. Vous devrez également gérer les commandes, assurer le service et maintenir un environnement de travail propre et organisé. Votre créativité sera mise à profit pour proposer des recettes innovantes et répondre aux attentes de notre clientèle. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe en place pour garantir une expérience culinaire agréable et mémorable. Votre sens du détail et votre rigueur contribueront à maintenir la réputation de notre établissement.
Rattaché au responsable Drive, vous assurez : La préparation des commandes La livraison au client Le réapprovisionnement des rayons du Drive Les missions de contrôles La tenue des rayonnages du Drive Profil Vous êtes dynamique, volontaire et avez un esprit d'équipe. N'hésitez pas et postulez !!!!
Auprès de votre responsable, vous exécutez toutes les tâches nécessaires à la fabrication et/ou transformation des produits proposés dans le rayon, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous opérez manuellement sur les produits ou avec un outillage mécanisé, tout en respectant les règles de traçabilité, un plan de travail. Vous accueillez, renseignez et servez la clientèle. Profil Vous êtes titulaire du Brevet Professionnel et êtes rigoureux, méthodique. Vous avez l'esprit d'initiative et le sens du commerce et de la relation client. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Notre cabinet d'orthodontie situé à Briey recherche un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e) pour renforcer son équipe. Le poste est à pourvoir immédiatement. Contrat de 35 heures par semaine. Pour postuler, veuillez transmettre votre CV et lettre de motivation à l'attention de Magalie à l'adresse suivante : cabortho54@gmail.com.
Dans le cadre de la création d'une nouvelle activité au sein du magasin nous recherchons notre futur chef cuisinier/traiteur. Gros avantage : pas de travail en soirée et les dimanches Votre mission principale : Enflammer les appétits de vos clients Votre cuisine est votre terrain d'expression, satisfaire vos clients est votre principale motivation. Professionnel passionné, vous prenez plaisir à créer quotidiennement votre menu du jour et à élaborer de nouvelles recettes. Préparation des plats / Création de recette Optimisation de la rentabilité Gestion des stocks et approvisionnement Superviser et coordonner les activités de la brigade Application des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Respect des impératifs de quantité et qualité / Respect des délais. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle selon ancienneté Mutuelle (au bout de 6 mois) Prévoyance (au bout d'un an) Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux
Rattaché(e) auprès de la direction technique, vous aurez pour mission d'assurer la surveillance, l'entretien et le dépannage des équipements mécaniques/électriques des installations des usines eau et assainissement. Vos principales missions seront : - Réaliser le contrôle du bon fonctionnement, l'entretien préventif des équipements électromécaniques et armoires électriques (basse tension et haute tension), équipements de traitement et de mesure, - Assurer les dépannages électriques, -Appliquer et faire appliquer les règles HQSE, -Mettre à jour les plans et la documentation, - Accompagner les entreprises sous-traitantes et assurer la sécurité des interventions électriques, - Assurer le suivi et la réalisation des chantiers, - Assurer l'astreinte, Votre profil : - De formation BTS électrotechnique, vous bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire. - Maîtrise des outils informatiques -Homme/Femme de terrain, vous êtes capable de faire seul(e) les interventions manuelles et vous avez de bonnes connaissances en électromécanique et électricité. - Rigoureux(se) et méthodique, vous appréciez de travailler en équipe. Compétences attendues : - Détenir le Permis B en cours de validité. - Savoir utiliser une tablette tactile/outils informatiques. - Posséder les habilitations électriques et avoir une connaissance sur les process de traitement eau potable SI possible Qualités requises : -Etre organisé et rigoureux, -Faire preuve d'autonomie et d'implication dans la réalisation de vos missions. Votre Rémunération & avantages Négociable selon expérience. 13èmois / Participation mutuelle santé / Prime panier / Prime astreinte /
Dans le cadre de ses missions d'AEMO renforcée, le PAE 54 de l'AMSEAA recrute un(e) assistant(e) familial(e) titulaire d'un agrément délivré par la PMI et disposant de 1 à 2 places d'accueil - Le Diplôme d'Etat d'Assistant Familial (DEAF) serait un plus. Vous serez amené(e), dans le cadre de l'accueil d'urgence et de repli, à prendre en charge un ou des enfants sur des périodes courtes (le projet prévoit une semaine maximum). Membre à part entière de l'équipe, vous participerez aux réunions de manière régulière. Vos missions : * Accompagner l'enfant sur la période de repli * Faire part de vos observations à l'éducateur en charge de la mesure Savoir-faire et savoir-être : * Altruisme, non-jugement, capacité de remise en question, patience, temps, disponibilité et mobilité * Sens de l'écoute, empathie, capacité à faire part de vos observations * Travail en équipe, esprit analytique * Capacité à intégrer les évolutions (technologiques par exemple) Durée de contrat équivalente à une place voire à 2 places d'accueil.
Espoir 54 est une association qui accueille et accompagne des personnes en situation d'handicap psychique. Espoir 54, qui gère aujourd'hui plusieurs services et dispositifs répartis au sein de 7 établissements en Meurthe-et-Moselle a pour but de favoriser l'accueil, l'accompagnement, l'insertion sociale et professionnelle des personnes atteintes de troubles psychiques afin de leur permettre de vivre le plus normalement possible au cœur de la cité. Au sein de notre établissement de Briey, appelé Maison de l'Accompagnement des Personnes en situation de Handicap Psychique, nous recherchons un(e) Accompagnateur(trice) médiateur(trice). Descriptif du poste : Titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 dans le domaine de l'accompagnement social, vous réaliserez les missions suivantes : - Effectuer un travail de réhabilitation psychosociale en accord avec la loi 2022-2 et la loi de février 2005 - Élaborer un projet personnalisé - Accompagner les personnes dans le développement de leur autonomie - Mettre en place des actions de développement et/ou de maintien du lien social ou familial - Mettre en place des démarches socioéducatives avec ou pour les personnes auprès d'autres organismes - Animer des espaces collectifs (accueil, modules, ateliers,...) - Mettre à jour le dossier administratif des personnes Les compétences et qualités requises : - Réactivité et disponibilité - Capacité d'écoute et d'empathie - Savoir créer une relation personnalisée en utilisant différents supports (notamment entretien, visite à domicile, module) - Posséder une sensibilité et des connaissances des troubles psychiques - Capacité d'évaluation et d'adaptation - Créativité dans les outils d'intervention, savoir travailler en équipe - Compétences pour développer des partenariats
Descriptif du poste: Vous êtes passionné par la mécanique et les engins agricoles, le groupe Haag vous propose en contrat en alternance pour devenir mécanicien en matériel agricole. Vous serez formé sur 11 mois au titre professionnel mécanicien réparateur de véhicule industriel en alternant période en entreprise (1538h) dans notre concession et en centre de formation à Fléville devant Nancy (462h). Démarrage fin novembre. Votre futur métier: réaliser l'ensemble des interventions mécaniques nécessaires à la maintenance et au bon fonctionnement des engins réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective assurer les opérations d'entretien procéder à la pose d'accessoires rendre compte après chaque intervention veiller à l'entretien et à la propreté des engins et de l'outillage Une embauche en CDI est prévue après le contrat de professionnalisation sous réserve d'obtention du titre professionnel. Rémunération pendant le contrat de professionnalisation selon le barème en vigueur en fonction de votre âge.
Description du poste : Nous recherchons un(e) Chef de Rayon Bricolage passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la gestion complète du rayon bricolage, de la gestion des stocks à l'animation commerciale, en passant par le management d'une équipe de vendeurs. Missions principales : - Assurer la gestion opérationnelle du rayon bricolage (approvisionnement, mise en rayon, merchandising). - Piloter la performance commerciale du rayon (chiffre d'affaires, marges, suivi des indicateurs). - Manager et animer l'équipe (recrutement, formation, motivation). - Garantir la satisfaction client par un accueil de qualité et un conseil expert. - Veiller à la bonne tenue du rayon (propreté, sécurité, organisation). - Mettre en place des actions promotionnelles et des animations pour dynamiser les ventes.
Vos missions: - Pose et entretien des réseaux publics d'eau potable et assainissement - Assurer la pose des canalisations et organes associées suivant les plans (tuyaux, vannes, poteaux incendie) - Assurer la réalisation des branchements particuliers - Réparer les fuites - Assurer l'entretien de nos équipements - Assurer la détection de défaillances et en informer sa hiérarchie - Intervenir pour la réparation de conduites ou autres équipements - Assurer la réalisation des tranchées - Assurer la réalisation des travaux de terrassement et d'entretien chez nos usagers - Assurer le changement de compteur au domicile de nos usagers INFORMATION SUPPLEMENTAIRE Contrat: CDI de droit privé Salaire : selon profil Avantages : 13ème mois / Mutuelles santé familiale / Prime panier / Prime astreinte / Prime présence Conduite de véhicule Travail en extérieur (par toutes conditions météorologiques) *** astreintes possibles *** Compétences et formations attendues: - Etre titulaire d'un BEP/CAP ou niveau BAC PRO type canalisateur, constructeur en canalisation, installateur sanitaire ou équivalent - Une première expérience souhaitée - Connaissances des normes et réglementation dans le domaine de l'eau - Autonome et sens du contact, - Excellent relationnel, d'une bonne capacité d'adaptation et vous êtes particulièrement ponctuel, - Vous êtes habile pour manipuler tout type d'outil - Vous avez le sens du relationnel pour assurer un contact de qualité avec nos usagers dans le cadre de vos fonctions - Permis B (conduite de véhicule) - CACES F complément godet, mini pelle, permis BE (le poste peut nécessiter une aptitude à la conduite d'engins de chantiers
Sous la responsabilité hiérarchique de l'Infirmière Coordinatrice, vous participez à la mise en œuvre du projet d'établissement, notamment à travers vos missions : - Prendre soin des personnes accueillies en proposant une aide de proximité et un accompagnement dans la réalisation des actes essentiels de la vie quotidienne ; - Assurer les soins d'hygiène au quotidien et contribue à améliorer le confort des résidents ; - Être référent(e) de la mise en œuvre des Projets Personnalisés tout au long du séjour ; - Participer à la dynamique générale de l'établissement ; - Assurer les relations Résidents en apportant des réponses au plus près de leurs attentes et en développant une proximité relationnelle de confiance. Organisation du travail sur une amplitude de 12h (10h travaillées) avec 1 week-end sur 2 travaillé(s). Titulaire d'un diplôme d'Aide-Soignant, vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude à travailler en équipe, votre sens de l'organisation et des priorités, une qualité d'écoute et un réel intérêt pour le travail auprès des personnes âgées. Vous savez faire preuve d'empathie, de patience et de diplomatie. Vos atouts sont votre adaptabilité et votre sens de l'écoute. Nos avantages : - Rémunération fixe (Convention Collective du 18 avril 2002) de 2 156,66€ brut sur 12 mois. - Prime annuelle (objectifs et assiduité). - Reprise d'ancienneté à 100% selon modalités appliquée par la convention collective. - Indemnité dimanche de 4,537€/heure travaillée. - Convention collective : CCU du 18 avril 2002. Pour postuler, transmettre une lettre de motivation + CV par mail à dirjoudreville@asso-lesbruyeres.org Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors rejoignez LBA !
Fondée en 1994, Les Bruyères Association (LBA) est une association loi 1901, à but non lucratif, labelliséeEntreprise Solidaire d'Utilité Sociale (ESUS), gestionnaire de Résidences pour Personnes Agées.LBA, c'est 22 Résidences pour Personnes Agées, 18 EHPADs, 5 Résidences Autonomie et 2 Accueils de Jour,soit près de 1500 personnes âgées accueillies, 700 salariés en CDI, 70 millions d'euros de chiffres d'affaires en 2021 et présente sur 8 régions et 12 départements.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la gestion de l'eau potable, UN AGENT D'EXPLOITATION H/F pour rejoindre son équipe à Piennes - 54490.- *****Plusieurs postes à pourvoir***** Vos missions: - De la collecte , du traitement et du transport de l'eau potable - Assurer les opérations de captage, de stockage, de traitement et d'acheminement de l'eau potable - Assurer le bon fonctionnement du réseau : notamment es installations; - Assurer des rendez-vous clients, - Appliquer les règles de sécurité - Suivi des bilan journaliers - Préparation et suivi du lavage des réservoirs, - Vérifier la pression et la qualité de l'eau - Recherches de fuites - Relève des compteurs d'eau ainsi que leurs remplacements au besoins - Veille juridique et technique sur le domaine de l'eau potable INFORMATION SUPPLEMENTAIRE Contrat: CDI Horaires: 37 heures/semaine Avantages : 13ème mois / Mutuelles santé familiale / Prime panier / Prime astreinte / Prime présence Conduite de véhicule Compétences et formations attendues: - BEP/CAP ou niveau BAC professionnel avec des connaissances en eau potable - Compétences techniques relatives aux réseaux et stations d'eau potable - Connaissance des normes et règlementation dans le domaine de l'eau potable - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome - Sens des responsabilités et rigueur dans l'exécution des tâches Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à la gestion efficace de l'eau potable pour la communauté de Piennes - 54490.
Vous réaliserez l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers et leur évaluation, la contribution au recueil de données cliniques et épidémiologiques et la participation à des actions de prévention de dépistage, de formation et d'éducation à la santé. Vous assurerez les soins avec la collaboration de l'équipe pluriprofessionnelle composée d'aides-soignants, d'auxiliaires de vie sociale... Vos activités seront : * l'organisation des activités et des soins * l'observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne * la réalisation des soins de confort et de bien-être * le recueil de données cliniques * la rédaction et la mise à jour du dossier patient Travail de jour uniquement Vaccination Hépatite B - DT Polio Salaire attractif + complément de traitement indiciaire + prime SEGUR CDD évolutif
Vos missions chez LINDAL Nous recrutons plusieurs techniciens de maintenance pour les différents ateliers de notre site basé à Briey (54) : - un technicien (F/H) pour notre atelier d'emboutissage et d'assemblage de valves, en journée. - un technicien (F/H) pour notre atelier d'injection plastique, posté en 3*8 - un technicien (F/H) pour notre atelier d'assemblage de valves à poches, posté en 3*8 Descriptif : Rattaché.e au Responsable Maintenance vous procédez à la maintenance préventive et corrective des installations, des équipements, des systèmes de mesures et de contrôle, et des matériels de technologies variées (électricité, automatismes industriels, pneumatiques, hydrauliques, mécaniques, énergies). Vous renseignez et vous tenez à jour les documents et systèmes de suivi de maintenance et des incidents de fonctionnement avec le support GMAO. Vos missions consistent à réaliser: Les opérations de maintenance préventive de niveau 2 sur les équipements d'une Unité Autonome de Production (équipements industriels). Les interventions curatives Iors de pannes, dysfonctionnements et remises en état des machines, outils et périphériques des équipements industriels en appliquant une méthodologie adaptée. Les opérations de consignation / déconsignation. Les travaux de mise en conformité. Des essais sur les équipements industriels. Les demandes en lien avec les interventions effectuées. Votre profil Vous êtes diplômé.e d'une formation Bac + 2 Electro-mécanicien ou Maintenance. Vous connaissez les techniques de votre domaine d'activité (électromécanique, automatisme, hydraulique, électricité). Vous savez analyser et diagnostiquer des pannes et/ou des dysfonctionnements sur les installations et équipements industriels. Vous savez relever, exploiter et interpréter des informations techniques. Vous maîtrisez les logiciels de GMAO et le pack office. Vous avez de bonnes capacités relationnelles. Vous êtes ouvert aux astreintes ponctuelles (1 à 2 par an). Pourquoi nous ? Rémunération attractive selon profil Mutuelle offerte au salarié Participation Intéressement Prime de vacances Tickets restaurant Votre contact Chloé GUITTON Chargée de Développement des Ressources Humaines
LINDAL Group est une entreprise familiale innovante dans l industrie des plastiques et des composants d'aérosols. Elle produit sur 12 sites dans le monde, des valves aérosols, des capuchons de pulvérisation et développe des matériaux d emballage. Vous n avez jamais entendu parler de LINDAL Group ? Nous sommes sûrs que vous avez déjà utilisé nos produits sans le savoir. En intégrant LINDAL, vous découvrirez que nous produisons des composants présents dans les produits de votre quotidien.
Nous recherchons 1 éducateur(rice) spécialisé(e) ou moniteur(rice) éducateur(rice) diplômé(e) ou éducateur(rice) de jeunes enfants. Vous devez avoir de l'expérience, soit en Maisons d'Enfants à Caractère Social (MECS), soit en Institut Thérapeutique Éducatif et Pédagogique (ITEP), avec des enfants ayant des difficultés du comportements. Les horaires sont des HORAIRES INTERNAT Vous avez le sens du travail en équipe, vous êtes dynamique et vous connaissez les dispositifs de la protection de l'enfance.
Acteur national de la protection de l'enfance depuis 1927, la Fondation La Vie au Grand Air/Priorité Enfance reçoit, protège quand il le faut et accompagne au quotidien, des enfants, des adolescents et leur famille en situation de détresse. Notre mission est de leur donner des outils et des repères pour surmonter leurs difficultés.
Votre action visera à préparer les véhicules en vue de leur mise en circulation. Vous êtes chargé(e ) du montage de pare brises toutes marques de véhicules. Vous assurez la préparation esthétique de véhicules (nettoyage, lustrage.) Vous identifiez les travaux complémentaires à prévoir sur le véhicule. Vous travaillez dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de l'environnement.
L'auxiliaire de vie dépend hiérarchiquement du responsable d'agence : son lieu de travail est le domicile des clients et effectue des déplacements lors des trajets d'un domicile à l'autre. Les horaires sont réguliers et liés aux besoins des clients. Travail possible du lundi au samedi, dimanche et jours fériés. Prérequis : Vous êtes diplômé dans le sanitaire social ou vous avez une expérience vérifiable de 3 ans minimum dans l'assistance à un public fragile. Si les critères ne sont pas remplis, une période d'adaptation à l'emploi peut être proposée. La prestation peut nécessiter la possession d'une voiture et d'un permis de conduire. Une disponibilité régulière est nécessaire. Les activités : Les tâches à accomplir sont déterminées en fonction des demandes des clients et peuvent comprendre : *Entretien du cadre de vie. *Alimentation : préparer les repas en tenant compte des régimes alimentaires, réaliser les courses. *Santé/hygiène : accompagner, aider dans les actes de la vie quotidienne. *Mobilité/animation : accompagner lors des sorties et loisirs. Stimuler les capacités intellectuelles et sensorielles par des jeux et assurer les transferts. *Mise en œuvre de l'intervention : identifier et comprendre les modifications d'une situation et en avertir le bureau. *Coordination et gestion administrative. Capacités personnelles : *Maîtrise des situations d'urgence. *Savoir s'adapter à différents contextes, attentes et habitudes de vie. *Politesse, courtoisie, ponctualité. *Empathie, sens du service et patience. *Capacité à communiquer à l'écrit et à l'oral en français. *Propreté et présentation correcte. Nos avantages : tickets restaurant, mutuelle, chèque ANCV, frais kilométriques. Contrat de travail pouvant aller de 24h à 35h. Poste à pourvoir à Jarny ou Homécourt.
Nous recrutons pour l'un de nos clients Gpe VINCI, un Manœuvre Travaux Publics (H/F) Sous la responsabilité de votre Chef d'équipe, vous : Aidez à la pose, réglage d'éléments de voirie (bordures, regards, caniveaux, enrobés) Réaliser le terrassement manuel, déblayer, remblayer, préparer un lit de pose Possibilité de faire la circulation sur le chantier Nettoyer et ranger le chantier Une première expérience significative sur un poste de Manœuvre dans les Travaux Publics de deux années serait appréciée Vous êtes motivé pour intégrer un poste dans les travaux publics et vous avez l'envie d'apprendre Vous connaissez le fonctionnement et l'organisation d'un chantier et la sécurité fait partie de vos priorités, tout comme le respect de l'environnement Vous aimez le travail en équipe et extérieur, vous savez faire preuve d'initiatives, de polyvalence et d'autonomie
Rattaché au responsable poissonnerie, vous aurez en charge : - la mise en place du rayon - la vente directe au client - la préparation de commande des clients Profil Vous avez à cœur de poursuivre le développement du rayon Marée en collaboration avec le responsable. Vous êtes motivé(e) et impliqué(e). Vous avez le sens du service et le sens du contact avec la clientèle. N'hésitez pas et postulez !!!
Votre future mission En collaboration avec l'équipe, vous serez un vrai "couteau suisse" du site. Vos journées seront variées et vous aurez notamment pour missions de : Veiller au bon fonctionnement du site : faire le tour des installations, repérer les petites pannes et les réparer (électricité de base, plomberie simple, réparations diverses). Donner un coup de main pour les petits travaux : monter un meuble, refaire une petite peinture, et tout ce qui rend notre espace plus agréable. Faire le lien avec les pros : accueillir nos prestataires extérieurs, les orienter et s'assurer que leur travail est bien fait. Assurer la sécurité de tous en veillant à ce que tout soit en ordre. Profil Et vous, vous êtes comment ? On cherche avant tout une personne autonome et débrouillarde qui n'a pas peur de prendre des initiatives. Vous êtes un(e) vrai(e) bricoleur(se), capable de vous adapter à toutes les situations. On compte sur votre polyvalence pour passer d'une tâche à l'autre. Vous êtes une personne de confiance, organisée et sur qui on peut compter. Avoir déjà eu une expérience dans ce domaine, c'est un plus, mais votre bon sens et votre envie sont tout aussi importants ! Prêt(e) à nous rejoindre ? On a hâte de faire votre connaissance !
Vous procéderez à l'entretien du domicile de particuliers. Vous travaillerez 25 heures semaine sur les secteurs de Briey et environs. Vous effectuerez également l'entretien du linge, la préparation de repas et les courses.
L'agence COVIVA de Jarny recherche un/une auxiliaire de vie. Vous travaillerez sur le secteur de Jarny ou Briey Vous êtes diplômé(e) (ADVF, DEAVS, DEAES, BEP sanitaire et social...) ou vous justifiez d'un minimum de 3 ans d'expérience comme auxiliaire de vie et vous recherchez un poste en CDI. Vos missions : -aider au lever, coucher, et à la toilette, -aider aux courses et préparation de repas, -réaliser l'entretien du domicile, -tenir compagnie à la personne et l'accompagner dans les activités, les loisirs et la stimuler. (possibilité de ne travailler que les week-end)
Placé(e) sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice, dans le cadre de soins à domicile pour les personnes âgées dépendantes, vous serez chargé(e) de : - Réaliser les activités de soins au domicile du patient (soins d'hygiène et de nursing, prévention des escarres, surveillance) - Participer aux activités de prévention, de stimulation et d'éducation auprès de l'usager et de ses aidants - Accompagner le bénéficiaire dans différentes circonstances (reprise ou maintien de l'autonomie, fin de vie.) - Assurer les transmissions orales et écrites - Collaborer avec les autres intervenants (médecin, infirmière, aide à domicile, famille, administration) - Participer à l'élaboration des objectifs de soins - Utiliser les outils du service (dossier de soins, protocoles.) - Participer à l'encadrement des stagiaires en formation et à la promotion du service Compétences requises : - Qualités relationnelles et d'écoute - Autonomie et gestion des urgences - Disponibilité - Attrait pour la gériatrie Les candidatures doivent être accompagnées d'un curriculum vitae, d'une lettre demotivation et adressées par voie électronique à :soria.lachheb@filieris.fr
Vous préparerez un CAP PSR (Production et service en restaurations) Vous serez amené(e) à effectuer le service, nettoyage de la salle, confection des kebabs. Se présenter au restaurant le royal kebab avec votre CV.
Vous réalisez des opérations de propreté, de nettoiement et d'entretien de surfaces, locaux, selon la réglementation d'hygiène et de sécurité. Vous serez formé(e) en bio-nettoyage par l'employeur. Savoir se servir d'une auto-laveuse serait un plus. Vous êtes susceptible de travailler suivant les horaires fixés par l'employeur (matin, midi ou soir).
Adecco recrute pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans le commerce de voitures et de véhicules automobiles légers, un-e Peintre Carrosserie (H/F) à Lantefontaine (54150). Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée d'un mois en intérim, avec des horaires de journée. Dans ce rôle, vous serez au cœur de l'activité de l'entreprise, contribuant à la qualité et à l'esthétique des véhicules. Votre expertise en peinture automobile et votre capacité à préparer les surfaces feront de vous un acteur clé dans la satisfaction des clients. Vous utiliserez des outils spécialisés tels que le pistolet à peinture et manipulerez des produits chimiques, garantissant ainsi un rendu impeccable et durable. Votre mission principale consistera à appliquer des revêtements de peinture sur les carrosseries de véhicules, en respectant les normes de qualité et de sécurité. Vous serez responsable de la préparation des surfaces, de l'application de la peinture et de la finition, tout en veillant à la propreté et à l'entretien de votre espace de travail. Nous recherchons un-e professionnel-le expérimenté-e, avec une expérience confirmée dans un environnement similaire. Vous êtes titulaire d'un BAC et possédez cinq ans d'expérience dans le domaine de la peinture automobile. Compétences comportementales - Précision : Votre attention aux détails est essentielle pour garantir un travail de qualité. - Patience : Vous savez prendre le temps nécessaire pour obtenir un résultat parfait. - Travail en équipe : Vous collaborez efficacement avec vos collègues pour atteindre les objectifs communs. - Gestion du temps : Vous êtes capable de planifier et d'organiser votre travail pour respecter les délais. Compétences techniques - Peinture automobile : Vous maîtrisez les techniques d'application de peinture sur carrosserie. - Préparation de surface : Vous savez préparer les surfaces avant peinture pour un rendu optimal. - Utilisation pistolet peinture : Vous êtes à l'aise avec l'utilisation de pistolets à peinture. - Connaissance produits chimiques : Vous avez une bonne connaissance des produits chimiques utilisés dans le processus de peinture. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique où votre expertise sera valorisée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Circuits SOVAB Différents horaires Prime de fin d'année + intéressement.
Recherche un conducteur (trice) routier(e) circuits SOVAB. Différents horaires. Salaire de base, intéressement et prime de fin d'année. Permis CE obligatoire. CDD jusqu'aux vacances de Noël. Postes de journée et nuit. Accroche/décroche
Autonome, vous devrez réaliser toutes les interventions sur les véhicules automobiles (vidange, freins, culasse, injection, boite de vitesse...). Une expérience similaire en garage automobile est impérative.
Sous la responsabilité hiérarchique de la Direction d'établissement, vous êtes membre du comité de direction et vous participez à la mise en œuvre du projet d'établissement dans son volet « accompagnement des résidents », notamment à travers vos missions : - Collaborer au projet de soins avec le médecin coordonnateur, l'infirmière coordinatrice et les équipes pluridisciplinaires ; - Contribuer à l'évaluation des nouveaux résidents et à l'évaluation d'orientation en PASA ; - Participer à l'élaboration des projets individualisés des résidents ; - Être en lien avec le réseau des équipes mobiles et avec les professionnels du secteur psychiatrique du territoire ; - Organiser des actions de formation, de soutien et d'élaboration des pratiques auprès des équipes (groupe de paroles, analyse des pratiques) ; - Contribuer au soutien psychologique des résidents et de leur entourage. Titulaire d'un diplôme de psychologue idéalement avec option Gérontologie, vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude à travailler en équipe, votre sens de l'organisation et des priorités, votre qualité d'écoute et votre réel intérêt pour le travail auprès des personnes âgées. Vous avez de bonnes connaissances des pathologies liées au vieillissement, vous avez une capacité à fédérer et accompagner des équipes sur des programmes de sensibilisation et de formation pour l'accompagnement des personnes âgées et spécifiquement aussi en unité de vie protégée pour les résidents présentant des troubles cognitifs du type Alzheimer ou apparentés. Vous travaillez en journée les mardis et mercredis Nos avantages : - Convention collective : CCU du 18 avril 2002 - Prime annuelle (objectifs et assiduité) - Reprise d'ancienneté à 50% selon modalités appliquée par la convention collective - Rémunération fixe sur la base d'un temps plein (Convention Collective du 18 avril 2002) de 2 706,40 € brut sur 12 mois (incluant le SEGUR de la Santé) Pour postuler, transmettre une lettre de motivation + CV par mail à dirjoudreville@asso-lesbruyeres.org Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors rejoignez LBA !
Fondée en 1994, Les Bruyères Association (LBA) est une association loi 1901, à but non lucratif, labellisée Entreprise Solidaire d'Utilité Sociale (ESUS), gestionnaire de Résidences pour Personnes Agées LBA, c'est 22 Résidences pour Personnes Agées, 18 EHPADs, 5 Résidences Autonomie et 2 Accueils de Jour, soit près de 1500 personnes âgées accueillies, 700 salariés en CDI, 70 millions d'euros de chiffres d'affaires en 2021 et présente sur 8 régions et 12 départements.
Rattaché(e) hiérarchiquement à l'infirmier(e) coordonnateur(trice), vous travaillerez en collaboration avec les différents professionnels de santé intervenant dans l'établissement, pour fournir des services de réadaptation et améliorer la qualité de vie des résidents. Vos missions : - Évaluer les capacités fonctionnelles des résidents en identifiant leurs besoins en matière d'autonomie et de mobilité. - Concevoir et mettre en œuvre des plans de traitement personnalisés pour chaque résident, en utilisant des techniques ergothérapiques adaptées. - Fournir des conseils et des recommandations aux résidents et à leurs familles sur les adaptations environnementales et les équipements nécessaires pour favoriser l'indépendance. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe de soins pour assurer une approche holistique et intégrée de la prise en charge des résidents. - Tenir des dossiers précis et à jour sur les évaluations, les interventions et les progrès des résidents. Titulaire d'un diplôme en ergothérapie, vous justifiez d'une expérience préalable en ergothérapie, de préférence dans un contexte de soins de longue durée ou en EHPAD. Vous êtes reconnu(e) pour vos excellentes compétences en communication, votre capacité à travailler en équipe, votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer efficacement votre temps. Compassion et respect pour les personnes âgées et leurs familles sont vos mots d'ordre. Poste à pourvoir : CDI temps partiel 50% Vous travaillerez en journée les lundis et mardis. Rémunération fixe sur la base d'un temps plein (Convention Collective du 18 avril 2002) de 2353,84€ brut sur 12 mois (incluant le SEGUR de la Santé) Nos avantages : - Prime annuelle (objectifs et assiduité) - Reprise d'ancienneté à 50% selon modalités appliquée par la convention collective - Convention collective : CCU du 18 avril 2002 Pour postuler, transmettre une lettre de motivation + CV par mail à dirjoudreville@asso-lesbruyeres.org Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors rejoignez LBA !
Fondée en 1994, Les Bruyères Association (LBA) est une association loi 1901, à but non lucratif, labellisée Entreprise Solidaire d'Utilité Sociale (ESUS), gestionnaire de Résidences pour Personnes Agées. LBA, c'est 22 Résidences pour Personnes Agées, 18 EHPADs, 5 Résidences Autonomie et 2 Accueils de Jour, soit près de 1500 personnes âgées accueillies, 700 salariés en CDI, 70 millions d'euros de chiffres d'affaires en 2021 et présente sur 8 régions et 12 départements.
Sous la responsabilité hiérarchique de l'Infirmière Coordinatrice, vous participez à la mise en œuvre du projet d'établissement, notamment à travers vos missions : - Maintenir l'autonomie des personnes âgées soignées en leur procurant les soins dont elles ont besoin ; - Recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes de la personne et de son entourage ; - Prévenir et gérer les situations de crise en veillant au respect des méthodes et des pratiques médicales spécifiques ; - Effectuer la prise en charge médicale et la distribution des médicaments aux résidents ; - Être référent(e) de la mise en œuvre des Projets Personnalisés tout au long du séjour ; - Assurer les relations Résidents en apportant des réponses au plus près de leurs attentes et en développant une proximité relationnelle de confiance. Titulaire d'un diplôme d'Infirmier, vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude à travailler en équipe, votre sens de l'organisation et des priorités, une qualité d'écoute et un réel intérêt pour le travail auprès des personnes âgées. Vous êtes attentif et disponible, et vous faites preuve de discernement, de bonnes initiatives pour le confort, le bien-être et la sécurité des résidents. Vous travaillez en coordination avec le reste du personnel soignant et l'équipe pluridisciplinaire. Nos avantages : - Convention collective : CCU du 18 avril 2002. - Prime annuelle (objectifs et assiduité). - Reprise d'ancienneté à 100% selon modalités appliquée par la convention collective. - Indemnité dimanche de 4,537€/heure travaillée. - Rémunération fixe (Convention Collective du 18 avril 2002) de 2 894,24€ brut sur 12 mois. Poste à pourvoir : CDI à temps partiel à 50%. Organisation du travail sur une amplitude de 7.30h en semaine et 12h le week-end (10h travaillées) avec 1 week-end sur 4 travaillé(s) Pour postuler, transmettre une lettre de motivation + CV par mail à dirjoudreville@asso-lesbruyeres.org Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors rejoignez LBA !
Nous recherchons automobile expérimenté (H/F). Vous possédez une expérience de deux minium en mécanique générale. Une formation interne en pneumatique est possible. Horaires de travail modulable. Nous vous proposons : UN SALAIRE FIXE + PRIME A DÉFINIR + AVANTAGES
Garage automobile de mécanique générale.
Vous travaillerez à l'atelier où vous réaliserez l'entretien des engins de chantier : vidange, changement de pneus... Débutant accepté si diplômé, car vous serez formé aux spécificités "engin de chantier" si besoin.
Vous travaillerez dans un atelier de fabrication de menuiseries bois où vous réaliserez : - des dressing / Placard en panneaux mélaminé et massif - la Finition ( vernissage / laquage ) - le ferrage et vitrage de fenêtre Une expérience similaire est impérative.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la gestion de l'eau potable, ELECTROMECANICIEN T H/F pour rejoindre son équipe à Piennes - 54490.- Vos missions: - Réaliser le contrôle du bon fonctionnement, l'entretien préventif des équipements électromécaniques et armoires électrique( basse tension et haute tension), équipements de traitement et de mesure,... - Assurer les dépannages électriques, - Appliquer et faire appliquer les règles HQSE, - Mettre à jour les plans et la documentation, - Accompagner les entreprise sous-traitantes et assurer la sécurité des interventions électriques - Assurer le suivi et la réalisation des chantiers - Assurer l'astreinte INFORMATION SUPPLEMENTAIRE Contrat: CDI de droit privé Salaire : selon profil Avantages : 13ème mois / Mutuelles santé familiale / Prime panier / Prime astreinte / Prime présence Conduite de véhicule Travail en en extérieur Cette offre vous intéresse ? N'hésitez plus ! Compétences et formations attendues: - De formation BTS électrotechnique, vous bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire - Maitrise des outils informatiques - Vous êtes autonome sur les interventions manuelles et vous avez une bonne connaissances en électromécanique et électricité - Savoir utilisé les outils numérique et informatique - Vous possédez les habilitation électrique et vous avez une connaissance sur les process de traitement des eaux potable si possible - Permis B (déplacement journalier sur les territoire avec véhicule de service) Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à la gestion efficace de l'eau potable pour la communauté de Piennes - 54490.
Vous réalisez l'ensemble des interventions spécifiques de peinture comprenant les activités de colorimétrie : Prépare les surfaces à peindre et effectue les retouches et finitions sur les véhicules Applique les couches de peinture et de vernis pour protéger et embellir les véhicules Détermine les teintes et prépare les produits Réalise un raccord peinture Répare un élément composite Respecte les normes environnementales et de sécurité dans la manipulation des produits
Vous occuperez un poste de mécanicien automobile. Vous effectuerez toutes les tâches liées à ce poste du diagnostic de la panne aux réparations. Vous devez maitriser les outils de diagnostic. Vous ferez également de la mécanique courante : vidange, changement de pneumatiques, embrayage, courroie de distribution, freinage, échappement... Vous devez être autonome sur le poste.
Description du poste : Nous recherchons un peintre en bâtiment pour rejoindre notre équipe. Vous interviendrez principalement sur des travaux de peinture intérieur et des ravalements de façades. Vous participerez à des projets variés. Profil recherché : -Personne soigneuse et sérieuse -Autonome -Permis B Rémunération : Négociable selon expérience Pour postuler : Envoyez votre CV à lovatopeinture@gmail.com ou contactez-nous au 0698562040
Vos principales missions : - Assurer les prélèvements sanguins au sein du laboratoire avec une prise en charge globale du patient ; - Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des infirmiers libéraux (réception et tri des prélèvements, préparation du matériel) ; - Gérer les stocks et commandes de matériel ; - Respecter les procédures qualité et d'accréditation. En plus de ces activités, d'autres tâches pourront être ajoutées en fonction des besoins du laboratoire. Une période de formation sera assurée par l'équipe.
Votre agence de Ste marie aux chênes recrute 2 Technicien-ne de Maintenance Chauffage Urbain (H/F) : un rôle essentiel pour garantir le confort thermique de nos espaces urbains. Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le nettoyage courant des bâtiments, située à Lantefontaine. Votre mission principale consistera à assurer la maintenance préventive et corrective des systèmes de chauffage urbain. Vous serez le garant du bon fonctionnement des installations thermiques, en veillant à leur efficacité et à leur sécurité. En tant que technicien-ne, vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction des utilisateurs et contribuerez à l'optimisation énergétique des bâtiments. L'environnement de travail est dynamique et collaboratif, favorisant l'échange et l'innovation. Rémunération / Informations : - 35 heures par semaine en horaires de journée - Intégration/formation prévue - Salaire sur 13.3 mois ( 13ème mois + primes vacances) - salaire selon profils - astreintes : forfait (heures de travail , majo nuit, hs....si intervention) Expert-e dans votre domaine, vous êtes reconnu-e pour votre expertise et votre capacité à résoudre des problèmes complexes. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant mettre à profit ses compétences techniques en connaissance thermique, maintenance préventive, soudure et lecture de plans. Vous êtes à l'aise dans un environnement collaboratif et savez communiquer efficacement pour garantir la réussite des projets. Compétences comportementales - Résolution de problèmes : Vous savez identifier et résoudre les défis techniques avec efficacité. - Travail en équipe : Votre esprit d'équipe est essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Adaptabilité : Vous vous adaptez facilement aux nouvelles situations et technologies. - Communication efficace : Vous communiquez clairement et efficacement avec vos collègues et partenaires. Compétences techniques - Connaissance thermique : Vous maîtrisez les principes thermiques pour optimiser les systèmes de chauffage. - Maintenance préventive : Vous anticipez et prévenez les dysfonctionnements pour assurer la continuité des services. - Soudure : Vous êtes habile dans les techniques de soudure pour garantir la solidité des installations. - Lecture de plans : Vous interprétez les plans techniques pour réaliser des interventions précises. Ce poste requiert un diplôme de niveau BAC+2 et une expérience confirmée dans un environnement similaire. Rejoignez-nous pour contribuer à l'innovation et à l'efficacité énergétique des bâtiments. Postulez dès maintenant pour faire partie de cette aventure inspirante. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie Adjoint (e), dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : - Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. - Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. - Vous travaillez en équipe : Collaboration avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. - Vous assurez le bon fonctionnement quotidien de la maison : En soutien de l'auxiliaire de vie référent(e), gérer le budget courses, être référent auprès des services du siège Ages & Vie et des familles, accueillir et accompagner les membres de l'équipe. Vous contribuez à l'intégration de la maison au sein de la vie locale (professionnels de santé, commerçants et associations etc.). Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du service à la personne et/ou vous justifiez d'une expérience de trois ans dans ce domaine. - Votre bienveillance, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe vous permettent de garantir un service de qualité et de maintenir une atmosphère agréable et respectueuse pour les colocataires. - Vous faites preuve de polyvalence, et êtes capable de répondre aux besoins variés des colocataires au quotidien. Vos avantages à nous rejoindre : - Salaire brut de 1848.86€ à 2000€ (variable et majorations weekend et astreintes) - Logement de fonction privatif sur place (80 m², T3 ou T4) - CDI 35H - Repas partagés - Comité Social et Économique, cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité - Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur - Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso
Vous participerez à la fabrication et à la cuisson de nos différents pains dans le respect des recettes et des normes d'hygiène. Vos principales missions seront : - La préparation des pâtes selon les procédés de fabrication de l'entreprise ; - Le façonnage, la fermentation et la cuisson des pains ; - La gestion du fournil et le respect des règles d'hygiène et de sécurité ; - Le maintien de la propreté du poste de travail. Vos conditions de travail : - Prise de poste à 3h00 du matin ; - Travail en équipe au sein d'un environnement convivial et dynamique. Profil recherché : - CAP Boulangerie ou expérience significative sur un poste similaire ; - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation ; - Passion pour le métier et le travail bien fait.
Vous réaliserez toutes les opérations de tournage sur une machine numérique type SIEMENS SINUMERIK/PMER ANILAM. Poste de journée 7h00-12h00 - 12h30-15h30 et 14h30 le vendredi. COMPÉTENCES DU TOURNEUR - Préparer la zone de travail et les équipements nécessaires à la réalisation de pièces unitaires et/ou de petites séries - Analyse les contraintes techniques - Identifie les phases d'usinage - Effectue la mise au point d'un programme - Ajuste et modifie des outils de coupe - Choisit le montage et règle les machines - Contrôle la qualité des pièces usinées - Effectue la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements - Usine les pièces unitaires et/ou petites séries en conformité avec le plan Impératif : savoir lire un plan et être autonome (phase d'adaptation avec support technique du chef d'atelier et des autres tourneurs de l'équipe)
Votre rôle : un maillon essentiel du chantier ! - Assurer le transport et la livraison des matériaux sur nos différents chantiers - Conduire et manœuvrer des poids lourds équipés de grue auxiliaire - Charger et décharger les matériaux dans le respect des règles de sécurité - Participer aux opérations de manutention sur chantier en appui des équipes - Veiller à l'entretien courant et à la bonne utilisation du véhicule et de la grue - Garantir la sécurité des personnes et des biens lors des manœuvres
Chauffeur Poids Lourd / Grutier (H/F) Poste basé à Jarny (54) - À pourvoir immédiatement Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à la réussite de projets d'envergure ! Depuis 1954, Le Bras Frères est un acteur majeur dans le domaine de la charpente, de la couverture et de l'enveloppe du bâtiment. Avec plus de 260 collaborateurs, notre entreprise allie tradition et innovation pour créer des ouvrages uniques. Nous recherchons aujourd'hui un(e) Chauffeur PL / Grutier pour renforcer nos équipes et accompagner notre croissance. Votre rôle : un maillon essentiel du chantier ! - Assurer le transport et la livraison des matériaux sur nos différents chantiers - Conduire et manœuvrer des poids lourds équipés de grue auxiliaire - Charger et décharger les matériaux dans le respect des règles de sécurité - Participer aux opérations de manutention sur chantier en appui des équipes - Veiller à l'entretien courant et à la bonne utilisation du véhicule et de la grue - Garantir la sécurité des personnes et des biens lors des manœuvres Votre profil idéal : - Titulaire du permis C + CE + C1E, avec FIMO/FCO à jour - CACES Grue auxiliaire valide - Expérience réussie en conduite de poids lourds et/ou en grutage - Rigueur, sens des responsabilités et respect des règles de sécurité - Souci du détail et qualité du travail bien fait Pourquoi rejoindre Le Bras Frères ? - Projets ambitieux : participez à des réalisations d'exception dans toute la France - Équipe soudée : travaillez dans une ambiance conviviale et collaborative - Valorisation de vos compétences : bénéficiez d'un accompagnement et de formations régulières - Entreprise familiale et solide : un environnement stable qui mise sur l'humain Les avantages : - CDI à temps plein - Rémunération attractive selon expérience et profil - Paniers, indemnités de déplacements et primes diverses - Couverture sociale étendue (prévoyance et mutuelle) Prêt(e) à prendre la route avec nous ? Envoyez-nous votre candidature à recrutement@lebrasfreres.fr
En tant qu'IDE vous aurez pour principales missions de : - Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative. Savoir identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées - Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques - Créer une relation de confiance avec le résident et son entourage - Planifier et organiser son temps et celui de ses collaborateurs (Infirmiers, Aides-Soignantes, AMP) dans le cadre du travail d'équipe - Encadrer l'équipe de soins (AS, AMP, AV) et des stagiaires de part « son rôle propre » et par délégation du Directeur d'établissement - Évaluer la qualité des pratiques et les résultats des soins infirmiers et ainsi élaborer et utiliser des protocoles de soins concernant le rôle infirmier - Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge du résident soigné et la continuité des soins - Éduquer, conseiller le résident et l'entourage en vue d'une démarche d'autonomisation - Participer à l'établissement du projet de soins individualisé avec l'Infirmier Coordinateur et le Médecin Coordonnateur. Vos horaires : 07h30 à 19h15 avec 1h30 de pause.
Manpower METZ BTP recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, des Canalisateurs (H/F) - Agent de Travaux Intégré à une équipe de compagnons, vous assurez la réalisation de canalisations soit en eau usée soit en eau potable. Cela consiste à ouvrir des tranchées, à sécuriser le chantier et à poser les différents diamètres de tuyaux en respectant les plans et les pentes nécessaires, puis à reboucher les tranchées et à finir les chantiers en respectant les règles de l'art ainsi que les consignes de sécurité. De formation cap canalisateur ou BTS TP, ou vous avez une expérience terrain certaine dans ce domaine. Vous aimez le travail en extérieur et en équipe. Vous aimez le travail bien fait. Vous avez le permis pour pouvoir vous rendre au dépôt ou sur chantier. Le caces petits engins de chantier serait un plus. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. *** Avantages donnés aux intérimaires Manpower: mutuelle, aide au logement, comité d'entreprise (chèques vacances, voyages... ), possibilité de placement des IFM à 8%, 150e pour de la cooptation... ***
Rejoignez notre équipe dévouée et faites la différence ! Cher(e) candidat(e), L'Adapah Nord 54, association à but non lucratif engagée dans l'aide aux personnes âgées ou handicapées, recherche des aides à domicile et auxiliaires de vie sociale passionnés par leur métier et prêts à faire la différence dans la vie de nos bénéficiaires. Vos missions : Vous interviendrez au domicile de personnes âgées ou en situation de handicap. Vous réaliserez avec elles les actes ordinaires et/ou essentiels de la vie quotidienne et notamment Aide à la personne : aide à la toilette, à l'habillage, au lever, au coucher, transferts avec aides techniques. - Préparation et aide à la prise de repas. - Entretien du linge et du cadre de vie. - Accompagnement aux courses. - Présence responsable. Secteur d'intervention (selon domiciliation): Longwy, Villerupt/Longuyon, Briey/Joeuf ou Jarny.
L'ADAPAH Nord 54, association d'aide à domicile pour personnes âgées et/ou handicapées, basée à Longlaville recrute.
Rejoignez notre équipe dévouée et faites la différence ! Cher(e) candidat(e), L'Adapah Nord 54, association à but non lucratif engagée dans l'aide aux personnes âgées ou handicapées, recherche des aides à domicile et auxiliaires de vie sociale passionnés par leur métier et prêts à faire la différence dans la vie de nos bénéficiaires. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de contribuer activement au bien-être et à l'autonomie des personnes les plus vulnérables de notre communauté. Votre rôle consistera à apporter un soutien personnalisé à nos bénéficiaires, en les aidant à accomplir les tâches quotidiennes, en favorisant leur intégration sociale et en veillant à leur confort et leur sécurité. Ce qui nous distingue : 1. Une approche humaine et bienveillante : Chez nous, chaque bénéficiaire est considéré comme un individu unique, avec ses propres besoins et préférences. Nous mettons un point d'honneur à offrir un accompagnement personnalisé, respectueux de la dignité et de l'autonomie de chacun. 2. Des formations continues : Nous croyons en l'importance de l'apprentissage tout au long de la vie. C'est pourquoi nous offrons à nos collaborateurs des formations régulières pour développer leurs compétences et rester à la pointe des meilleures pratiques dans le domaine de l'aide à domicile et de l'accompagnement des personnes fragiles. 3. Un environnement de travail stimulant : Nous valorisons l'esprit d'équipe, la communication ouverte et la reconnaissance du travail bien fait. En rejoignant notre équipe, vous ferez partie d'une communauté où l'entraide et la collaboration sont au cœur de notre quotidien. Vos missions : Vous interviendrez au domicile de personnes âgées ou en situation de handicap. Vous réaliserez avec elles les actes ordinaires et/ou essentiels de la vie quotidienne et notamment : Réaliser diverses activités liées à l'entretien et l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives simples. Assister les personnes dans les actes ordinaires de la vie quotidienne et contribuer à l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives Aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne. Effectuer un accompagnement social et un soutien dans leur vie quotidienne Aider à faire (stimuler, encourager, accompagner, apprendre à faire) et/ou faire à la place les actes essentiels de la vie courante). Secteur d'intervention (selon domiciliation): Longwy, Villerupt/Longuyon, Briey/Joeuf ou Jarny.
L'ADAPAH Nord 54, association d'aide à domicile pour personnes âgées et/ou handicapées, basée à Longlaville recrute
boulangerie pâtisserie artisanale recherche pâtissier/pâtissière deux jours de repos par semaine expérience souhaitée en artisanat
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la gestion des ressources en eau et des déchets, un canalisateur pour une mission en intérim de 18 mois à Val de Briey - 54150. Le poste requiert une expérience de 0 à 1 an et un diplôme de BEP/CAP. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération horaire entre 11 et 11.88EUR.- Réalisation de travaux de pose, de réparation et d'entretien des réseaux d'eau potable et d'assainissement - Travaux de terrassement et de tranchée - Participation à la mise en place des canalisations et des branchements - Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur - Salaire horaire entre 11 et 11.88EUR - Contrat en intérim de 18 mois - Horaires de travail: 35 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 0 à 1 an dans le domaine de la canalisation - Titulaire d'un diplôme de BEP/CAP dans le domaine des travaux publics ou équivalent - Connaissance des techniques de pose et de réparation des réseaux d'eau potable et d'assainissement - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité - Permis B souhaité Rejoignez notre client, acteur majeur dans la gestion des ressources en eau et des déchets, en tant que canalisateur pour une mission en intérim de 18 mois à Val de Briey - 54150.
Vos principales missions : - Assurer les prélèvements sanguins au sein du laboratoire avec une prise en charge globale du patient ; - Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des infirmiers libéraux (réception et tri des prélèvements, préparation du matériel) ; - Gérer les stocks et commandes de matériel ; - Respecter les procédures qualité et d'accréditation. En plus de ces activités, d'autres tâches pourront être ajoutées en fonction des besoins du laboratoire. Une période de formation sera assurée par l'équipe. CDD de remplacement renouvelable.
Vos activités d'aide soignant(e) de jour au sein de l'Unité de Vie Protégée : Dispense des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé Collabore avec l'équipe pluriprofessionnelle Surveille l'état de santé des patients et les accompagne dans les gestes de la vie quotidienne Réalise des soins d'hygiène Assure les soins du quotidien, de confort et de bien-être des patients Veille au respect des consignes et de l'équilibre alimentaire Participe à la distribution des repas et surveille leur prise Assure la sécurité des patients et le maintien d'un environnement sain.
Nous recherchons un/e Plaquiste qualifié/e pour rejoindre notre équipe. Le/a Plaquiste sera responsable de la pose de plaques de plâtre, de montage de cloisons et doublages ainsi que la pose d'isolant. Responsabilités: - Effectuer des travaux de plaquiste selon les normes en vigueur Compétences Requises: - Expérience préalable en tant que Plaquiste ou dans un poste similaire - Capacité à lire et interpréter les plans de construction Type d'emploi : CDI Avantages : - Prime de trajets - Prime repas. - Mutuelle
Notre entreprise est en pleine expansion et nous renforçons notre équipe avec un poseur de menuiseries expérimenté, futur chef d'équipe. Profil recherché : - Motivé(e) et engagé(e) pour un investissement à long terme - Soucieux(se) de la qualité du travail et de la satisfaction client - Autonome, en capacité de diriger une équipe de poseurs. Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez pas à postuler dès maintenant.
L'hôpital Maillot recrute un plombier (H/F). Vous réaliserez des travaux de maintenance générale du bâtiment. Activités principales : - Entretien préventif, dépannage et réparation des installations sanitaires, chauffage, plomberie, zinguerie, gaz médicaux et traitement de l'air - Diagnostic de pannes et remise en état de fonctionnement des installations sanitaires - Purge des installations de chauffage (radiateurs) - Réalisation de travaux de plomberie : branchement de machines, détartrage des appareillages, dégorgement, réparations d'équipements sanitaires - Réalisation de calorifugeage - Maintien en bon fonctionnement de la serrurerie et de la quincaillerie, réglage, échange standard d'éléments simples - Pose d'éléments muraux, montage des mobiliers - Intervention ponctuelle sur plafonds suspendus - Réalisation de petits travaux de remplacement d'appareillages électriques et pose d'ampoules Compétences requises (savoir-faire et connaissances) : - Diagnostiquer et dépanner les installations dans son domaine - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques - Contrôle, suivi et bilan des actions réalisées - Maîtrise du soudage - Utiliser les outils de sanitaire, plomberie, chauffage - Travail en équipe Conditions particulières d'exercice éventuelles : Travail en intérieur et extérieur par tous types de temps Participation aux astreintes Horaires de travail : 7H30 - 15H06 9H24 - 17H00
Vous souhaitez faire rayonner les produits de votre région et valoriser les producteurs locaux ? Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer le commerce au quotidien. Saisissez l'opportunité de devenir le prochain conseiller vendeur boucherie H/F de notre magasin U. La personne de référence pour vos clients, c'est vous ! Vous établissez une relation de confiance avec eux pour mieux les accompagner et les servir dans leur choix de produits savoureux. Vous participez à la bonne marche du rayon, vous assurez le conditionnement, la mise en rayon et la bonne présentation des produits. Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur de la marque U, vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions. Vous appliquez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire et garantissez le respect de la chaîne du froid. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle selon ancienneté Mutuelle (au bout de 6 mois) Prévoyance (au bout d'un an) Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux
CAP mécanique indispensable, vous maîtrisez les principes de base de l'électricité, l'électronique et l'hydraulique, vous êtes passionné d'automobile. Vous bénéficiez d'une expérience significative dans une fonction similaire, vous mettez vos compétences techniques au service de nos clients. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Doté(e) d'une expérience significative au sein du rayon pâtisserie, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux et économiques de votre rayon. Vous maintenez une offre attractive grâce à votre connaissance des produits et du marché. Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement de votre rayon et une solide compétence en gestion. Vous avez pour priorité la satisfaction du client : qualité d'accueil, d'écoute et de service. Vous êtes le garant de la bonne tenue du rayon (balisage, propreté, information produits, conformité d'étiquetage, prix,...) et vous êtes force de proposition auprès de votre responsable pour améliorer la qualité de service et l'offre commerciale. Profil Diplômé(e) CAP à BAC avec une première expérience réussie en grande distribution, vous maîtrisez les règles d'hygiène et de traçabilité. Rigoureux, disponible, vous fédérez votre équipe dans une relation centrée client. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Nous recherchons un(e) pharmacien(ne) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dans une officine située à Conflans-en-Jarnisy. Le/la candidat(e) idéal(e) devra assurer la gestion et la dispensation des médicaments, tout en offrant des conseils professionnels et personnalisés aux patients pour leur santé et leur bien-être. Vous effectuerez des remplacements sur des périodes de 10-15 jours d'octobre à janvier 2025. Missions principales : - Dispenser des médicaments sur prescription médicale et vendre des médicaments en vente libre. - Conseiller et informer les patients sur l'utilisation des médicaments et produits de santé. - Garantir la conformité des préparations pharmaceutiques. - Gérer les stocks de médicaments et les commandes auprès des fournisseurs. - Participer aux opérations de merchandising au sein de l'officine. - Assurer le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Contribuer à la gestion administrative de l'officine, notamment en tenant à jour les documents relatifs aux médicaments délivrés.
Dans le cadre d'un CDI, nous recherchons pour notre dépôt de MOUTIERS (54660) un(e) CHAUFFEUR MINEUR. Rattaché(e) au Chef de Dépôt, vos principales missions sont : - Chauffeur : contrôler, charger et transporter des produits pyrotechniques afin de les livrer au client utilisateur à l'aide de véhicules spécialement aménagés. Vous êtes responsable du véhicule qui vous est confié et vérifiez quotidiennement son bon état en fonction de la liste de conformité. - Aide au chargement de tirs de mines : assister le boutefeu lors des opérations de chargement de tirs de mines dans les carrières et/ou chantiers TP selon la réglementation en vigueur. - Sécurité / Sûreté : surveiller en permanence les produits explosifs transportés, notamment en cas d'anomalie et/ou d'immobilisation forcée du véhicule sur la voie publique. PROFIL : Idéalement, vous êtes déjà titulaire du permis C (Poids Lourds) et de la FIMO (Formation Initiale Minimum Obligatoire). L'habilitation ADR (matières dangereuses) et la spécialisation Classe 1 (explosifs) seraient un plus. Néanmoins, nous assurerons votre formation complète si nécessaire. Vous avez un vrai sens de la sécurité, de la sûreté et de la qualité, indispensables dans notre activité. MODALITES : - CDI (Contrat à Durée Indéterminée) - Début de mission : dès que possible - Lieu : MOUTIERS (54660) - Horaires : - du lundi au vendredi, déplacements régionaux à la journée, pas de découché, - prise de poste : entre 02h45 & 05h00 - fin de poste en fin de matinée / début d'après-midi, - base 35 heures / semaine avec annualisation du temps de travail, - Rémunération (au démarrage) : - salaire fixe de base à partir de 1 918€ bruts (12,64€/h) x 13 mois (ou 1 961€ bruts (12,93€) selon profil et permis), - + primes brutes : pyrotechnique, aide au chargement, heures de nuit, - + indemnités nettes : petit déjeuner (6 € / jour), panier (15 € / jour), transport, - + heures supplémentaires majorées à 125% et 150%, - Avantages : CSE, mutuelle familiale, intéressement, participation, 27 jours ouvrés de congés payés, formations régulières assurées et possibilités d'évolution interne - Convention Collective Chimie - Statut OUVRIER
TITANOBEL est le leader des marchés français de la fabrication, de la distribution et de la mise en œuvre d'explosifs à usage civil à destination des mines, des carrières et des entreprises de travaux publics. Depuis plus de 300 ans, nous nous attachons à répondre aux problématiques spécifiques de nos clients, dans nos domaines d expertise, en leur proposant des solutions sur mesure.
Ce que nous vous proposons ? Plus qu'une formation, un métier d'avenir ! Vos créations expriment tout autant votre talent que votre personnalité. Tout au long de votre parcours, un tuteur vous accompagnera pour développer votre savoir-faire pour faire fondre nos clients. Confection des produits / Effectue l'emballage des produits et la mise rayon / Création de recettes Présentation attractive du rayon Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Votre mission principale : Régaler les clients de votre rayon boucherie Avec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de bonne viande à trouver leur bonheur. Avec vous, les éleveurs locaux sont parfaitement mis en valeur ! Préparation des spécialités bouchères / Création de recettes / Découpe et désossage Conseil aux clients / Opérations promotionnelles Gestion des stocks et approvisionnement / Attractivité et fraicheur du rayon Respect des règles d'hygiène de traçabilité alimentaire Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle (selon ancienneté) Mutuelle (après 6 mois) Prévoyance (après 1 an) Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux
Doté(e) d'un sens aigu de créativité, vous accueillerez et conseillerez les clients en fonction de leur style et de leurs attentes. Vous réaliserez des coupes, des colorations et des coiffures adaptées à chaque individu. Vous proposerez et effectuerez des soins capillaires pour améliorer la santé des cheveux. Pour postuler : envoyez votre CV par mail ou déposez le directement soit au salon de Briey (galerie du Super U Avenue Marguerite Puhl Démange) soit au salon Tarantino de Rombas (4 rue François Lapierre).
Vous travaillerez dans une pizzéria où vous réaliserez les différents plats mais vous pourrez être amené à fabriquer des pizzas. Horaires :(dont la demi-heure de pause pour le repas) Mardi, Mercredi, Vendredi et samedi : 09h30 - 14h30 et 18h00 - 23h00 Jeudi : 09h30 - 14h30 Repos : jeudi soir, dimanche et lundi Présentez vous avec un CV au 11 rue Albert 1er à Jarny ou envoyez votre cv par mail
Entreprise familiale et à taille humaine, la Concession Volkswagen Michel ROLLAND SAS, implantée à Lantefontaine depuis de nombreuses années, recherche un(e) mécanicien(ne) expérimenté(e) pour rejoindre son équipe dynamique et professionnelle. Vos missions : - Réaliser les opérations de grosse mécanique : remplacement et réparation de moteurs, courroies de distribution, boîtes de vitesses. - Intervenir sur des véhicules Volkswagen, mais également sur toutes marques et véhicules utilitaires. - Travailler avec rigueur et professionnalisme afin de garantir la satisfaction de notre clientèle. - Profil recherché : Expérience exigée : minimum 4 ans en mécanique automobile. Savoir-faire confirmé en mécanique lourde. Personne sérieuse, ponctuelle et professionnelle, aimant le travail en équipe.
U2AF-54 association à taille humaine et aux valeurs fortes dont le but associatif est l'aide aux familles www.u2af54.fr - page Face Book U2AF54 Nous soutenons et accompagnons les familles de MEURTHE ET MOSELLE : Interventions au domicile, actions collectives (Bouge ta tête/bouge ton corps, Découvrons Ensemble, Loisirs de Proximité, Atelier des Parents, Lieu d'Accueil Parent/Enfant), CLAC Théâtre, Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité, Espace de Vie Sociale, Lieux d'Accueil du Jeune Enfant Nos missions : - Accompagner et soutenir les familles dans leurs besoins spécifiques, suite à des difficultés, sociales, économiques ou éducatives. - Soutenir ou restaurer l'autonomie de la famille dans sa fonction parentale, son insertion sociale et son accès au droit. - Être force de proposition innovante pour répondre à l'évolution de la société. - Être à l'écoute des familles afin d'apporter des réponses adaptées à leurs besoins. - Communiquer sur les dynamiques sociales et familiales. - Développer et dynamiser le Partenariat. Rejoindre la team U2AF-54, c'est avoir droit aux avantages suivants : - Remboursement des déplacements professionnels (0,38 €/Km) ; - Nombre d'interventions limitées par jour ; moins de fatigue et de risques routiers ; - Adaptation de vos heures de travail selon vos disponibilités pour convenances personnelles, - Tutorat assuré à la prise de fonction ; - Travail en binôme au sein d'une équipe ; - Pas de travail les soirs et week-end ; - Plateforme gratuite de Psychologues en ligne pour vie professionnelle et vie privée ; - CSE (panel d'avantages et cadeau de fin d'année) ; - Mutuelle d'entreprise ; - Rémunération avantageuse ; - Convention Collective CCB du 21 mai 2010 : éléments complémentaires de rémunération (diplôme, ancienneté.). Agent à Domicile, ADVF, AES (H/F) Intervention au domicile de familles momentanément fragilisées ou pour des missions mandatées par l'Aide Sociale à l'Enfance, Visites en présence de tiers, Mesures Préventive, Accompagnement Educatif en Milieu Ouvert, Actions collectives, Loisirs de Proximité... L'Assistante de vie aux familles ou Accompagnant Educatif et Social effectue un travail d'ordre social et éducatif. - Aide à domicile auprès de familles, défavorisées ou fragilisées. - Accompagnement des personnes au quotidien et dans la proximité ; - Entretien du quotidien et aide aux tâches domestiques, et dans les actes ordinaires de la vie quotidienne - Aide à la prise en charge du lieu de vie et des soins et éveil aux enfants, - Coopérer avec l'ensemble des professionnels concernés, - Participation à l'animation de la vie sociale et citoyenne de la personne - Travail en interventions longues (2h minimum soit moins de déplacements quotidiens) Durée du travail CDI à temps partiel 28h/semaine Déplacements Quotidiens (secteur: Briey, Auboue, Jarny) PROFIL SOUHAITÉ Expérience - Débutant accepté Compétences - Tact, patience, discrétion - Savoir s'adapter aux réactions et aux émotions d'un tiers - Sens de l'écoute, de l'observation, du respect - Altruisme, bienveillance, sens de l'aide - Prise d'initiatives et de propositions - Être force de proposition, volontaire, dynamique - Savoir organiser son temps et prendre des initiatives Formation - ADVF, CAP, AES
U2AF-54 association à taille humaine et aux valeurs fortes dont le but associatif est l aide aux familles www.u2af54.fr page Face Book U2AF54 Interventions au domicile, actions collectives, ateliers collectifs, CLAC Théâtre, CLAS, EVS Notre engagement : Soutenir et accompagner à la fonction parentale. Favoriser l'autonomie et l'insertion sociale des parents et des enfants.
Recherche un(e) apprenti(e) couvreur-zingueur-charpentier. Vous serez formé(e) à ces métiers. Etre motivé(e) par le métier et avoir envie d'apprendre.
RESPONSABILITÉS : Vous assurez la surveillance et la sécurité des personnes accompagnées (personnes en situation de handicap intellectuel) durant la nuit, dans le respect des consignes et protocoles mis en œuvre. Vos missions principales sont : - Veiller à la sécurité des résidents et gérer les situations d'urgence et de tension - Mettre en œuvre des conduites à tenir en cas d'urgence et suivre les procédures internes relatives à la sécurité des biens et des personnes - Apporter un soutien et une présence réconfortante auprès des personnes accompagnées - Assurer le relais des informations entre le jour et la nuit - Vérifier l'état des dispositifs de sécurité et signaler les dysfonctionnements éventuels - Procéder à des travaux de lingerie et de désinfection PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme & formation : Formation surveillant de nuit qualifié ou expérience sur un poste similaire Expérience auprès d'un public en situation de handicap intellectuel appréciée Compétences requises : o Capacité à travailler en coordination avec une équipe pluridisciplinaire de jour Connaissance des règles de sécurité et des premiers gestes de secours (PSC1 apprécié) o Capacités d'adaptation et esprit d'anticipation o Sens de l'initiative o Bonne maîtrise de l'écrit et de l'outil informatique LES CONDITIONS DU POSTE : - Type de contrat : CDD à temps plein d'un mois renouvelable - Convention collective CCNT 66 – Grille Ouvrier Qualifié - Rémunération à partir de 2039€ brut/mois (revalorisation selon expérience) - Spécificités : fonctionnement en hébergement continu avec des horaires d'internat (week-ends et jours fériés) 21h30-07h15 - Rythme de travail : Annualisé POSTE A POURVOIR DES POSSIBLE
Foyer d'Accueil Médicalisé, foyer de vie et foyer de travailleurs d'ESAT, l'établissement accueille des personnes en situation de handicap intellectuel soit en temps plein soit en accueil de jour. L'établissement dispense des prestations éducatives et de soins dans le respect des besoins, des capacités et des attentes des personnes. L'accueil est mixte, les personnes sont orientées par la CDAPH.
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Magasinier (H/F) pour l'un de nos clients, une entreprise spécialisés dans la conception et la mise à disposition de structure modulaireVos missions, si vous l'acceptez :Entrées physiques et informatiques en stockSorties physiques et informatiquesDéchargement des marchandises (idéalement en possession du CACES 3)Passage de commandesPréparation de commandes (environ 3h réparties sur la semaine) Les missions ci dessous sont non exhaustives d'autres taches pourront vous être demandéesHoraires 7hh / 13h-15h54 du lundi au vendredi.Taux horaire + 13è mois + TR 11€/jour
Transdev Savoie recrute un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires Rejoindre Transdev, c'est rejoindre des femmes et des hommes auservice des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité. Nous sommes fiers de faire voyager 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires. Votre destination : Rejoignez en tant qu'assistant(e) Administratif (ve), TRANSDEV SAVOIE Moûtiers, entreprise de transport interurbain de voyageurs, dont l'équipe est composée de : - - 18 conducteurs permanents - - de plus de 80 conducteurs saisonniers en hiver - - une dizaine de personnes permanentes réparties sur les services administratifs, d'exploitation et de maintenance. Rattaché(e) au Chef de centre et en lien étroit avec le service d'exploitation, et ressources humaines, vous œuvrez conjointement au bon fonctionnement du centre. Votre feuille de route : Gestion Administrative du personnel : - Centraliser et coordonner les informations relatives à chaque nouvelle embauche en lien avec le service d'exploitation et ressources humaines (date d'embauche, logement.) - Etablir les déclarations préalables à l'embauche ainsi que les enquêtes administratives - Rédiger, faire signer les contrats de travail selon les modèles communiqués par le service RH et en lien avec le service d'exploitation et les faire signer - Centraliser et coordonner les sorties de salariés en lien avec le service exploitation et ressources humaines - Commander et gérer les dotations conducteurs (tenues.) - Centraliser les documents et demandes pour transmissions au service RH (affiliations mutuelle, acomptes.) - réaliser le recueil des faits lors des accidents de travail et alimenter le support informatique de gestion des AT - Assurer le suivi des visites médicales réglementaires et assurer la prise de rendez-vous de l'ensemble des salariés rattachés au centre ; assurer la mise à jour de l'interface de gestion et prendre les rendez-vous médicaux. - réaliser les notes de frais pour le compte des conducteurs et organiser les nuitées dans les hôtels lors des voyages et des formations. - rééditer les cartes de qualification va HUBPRO - Saisir les données conducteurs dans le logiciel d'exploitation Gestion des logements mis à disposition des conducteurs saisonniers : - Rechercher et visiter les appartements - Coordonner les attributions des logements - Procéder à l'état des lieux avant et après la mise à disposition - Être l'interlocuteur des propriétaires bailleurs - Suivre les règlements aux propriétaires des logements, faire les bons de commande correspondants et les assister en cas de besoin - gérer les assurances des logements Gestion Administrative du centre et de l'exploitation : - Réaliser l'accueil physique et téléphonique - Gérer les courriers entrants et sortants (rédaction, classement, affranchissement.) - Créer les comptes fournisseurs et les des bons de commande fournisseurs pour le centre - Réaliser les commandes des fournitures - Gérer les objets perdus - Créer et distribuer les codes gasoil - Suivre et archiver les données liées à la réglementation sociale (disques, cartes chrono, EAD...) - Suivre les interventions réglementaires périodiques (permis de conduite, visite médicale) Votre parcours : De formation Bac+2 en gestion administrative d'entreprise, vous bénéficiez d'une expérience réussie dans l'un de ces domaines. Vos atouts : Vous faites preuve de souplesse relationnelle et vous savez vous adapter. Vous disposez d'un bon sens de l'organisation et êtes rigoureux (se). Vous connaissez la géographie du secteur. A savoir : Contrat CDI temps plein Statut : employé Rémunération : - 2 000€ à 2100€ bruts par mois selon profil - 13ème mois à partir d'un an d'ancienneté au 31 décembre - Prime de résidence de 1000€ versée en juin - Tickets restaurants - Mutuelle - CSE - Compte Epargne temps - 17 jours de RTT / Epargne salariale
Description du poste : Nous recherchons une personne (H/F) pour compléter notre équipe Crèmerie Coupe. Sous le contrôle de votre responsable, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information, etc...). Ainsi vous avez la charge :***D'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits, la cuisson, les accompagnements, les recettes***De rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale***De participer au développement du chiffre d'affaires du rayon par votre maîtrise des techniques de vente***D'installer et ranger le rayon en début et fin de journée***De veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail. Description du profil : Une première expérience dans ce domaine en grande distribution serait un plus. Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir votre mission. Une connaissance du produit serait un plus. Idéalement vous maîtrisez les spécificités des produits (mode de conservation des produits, traçabilité...). Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
L'équipe de l'agence POINT.P de Moutiers recherche son Magasinier(e) Conseil. ? Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients Vous accueillez les clients dans la cour des matériaux, les conseillez dans leurs choix de produits et leur proposez les nouveautésVous êtes un expert de la logistique Vous préparez les commandes des clients dans nos différentes zones de stockage, à la fois en intérieur et en extérieur. Vous utilisez un chariot élévateur pour charger et décharger les véhicules de transport, en toute sécuritVous êtes un as de l'organisation Vous vérifiez régulièrement le volume des stocks de marchandises. Vous veillez à l'ordre et la propreté de l'ensemble des zones de stockage et de circulation de l'agence. Vous réalisez des inventaires tournants pour assurer une gestion efficace des stocks. ? Vous êtes le relai d'information Vous assurez le lien entre l'agence et les clients en communiquant les informations essentielles à votre équipe. En tant que membre polyvalent de l'équipe, soyez prêt à soutenir dans toutes les tâches nécessaires. L'info en plus : Vous serez amené à manipuler des charges lourdes au quotidien pour mener à bien vos missions. ?
Nous recherchons un ou une Employé Kiosque à Café pour rejoindre notre équipe dynamique. Votre mission sera de gérer un kiosque à café, en proposant des boissons chaudes ou froides ainsi que des petites restaurations chaudes ou froides. Vous serez responsable de l'accueil des clients, de la prise de commandes et de la préparation des produits avec soin et rapidité. Votre rôle inclura également l'entretien du kiosque et la gestion des stocks. Vous devrez veiller à la satisfaction de nos clients en offrant un service de qualité et en maintenant un environnement propre et accueillant. Votre sens du contact et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Vous contribuerez à créer une expérience client agréable et mémorable.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons une personne (H/F) pour compléter notre équipe Crèmerie Coupe. Sous le contrôle de votre responsable, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information, etc...). Ainsi vous avez la charge : * D'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits, la cuisson, les accompagnements, les recettes * De rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale * De participer au développement du chiffre d'affaires du rayon par votre maîtrise des techniques de vente * D'installer et ranger le rayon en début et fin de journée * De veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail. PROFIL RECHERCHÉ Une première expérience dans ce domaine en grande distribution serait un plus. Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir votre mission. Une connaissance du produit serait un plus. Idéalement vous maîtrisez les spécificités des produits (mode de conservation des produits, traçabilité...). Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Travailler au sein du magasin E.Leclerc à Conflans en Jarnisy c'est en réalité travailler dans une entreprise à taille humaine et familiale. Après un remodeling en 2020, le magasin de 7880 m2 offre au consommateur une zone marché regroupant les différents métiers de la bouche. Cette zone est au coeur du projet du magasin. En choisissant notre magasin, vous choisissez une entreprise commerçante et saisonnière, qui a à coeur la satisfaction de ses clients et qui accompagn...
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le ...
Manpower VERDUN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'édition et de la presse, un Facteur (H/F) - Assurer la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises - Organiser votre tournée en fonction du secteur attribué - Garantir la qualité du service et le respect des délais de livraison - Maintenir un contact de proximité avec les clients et représenter l'image du service - Participer à certaines opérations de collecte ou de tri si nécessaire - Utiliser les outils numériques pour le suivi des livraisons - Vous êtes ponctuel(le), autonome et avez le sens du service - Vous aimez travailler en extérieur, quelles que soient les conditions climatiques - Vous possédez le permis B (obligatoire) - Vous êtes à l'aise avec les outils numériques (scanner, tablette, etc.) - Une première expérience dans la distribution ou la logistique est un plus ? ??Ce poste vous correspond ? N'hésitez pas ! Transmettez votre CV actualisé en répondant directement à cette offre. Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée : - Compte Epargne Temps - Mutuelle et prévoyance - L'application mobile "Mon Manpower " Salaire brut + 10% I.F.M. et 10% Congés Payés Grâce à votre fidélité, vous aurez également, le CE et CCE (chèques vacances, location vacances, billetterie ....) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower VERDUN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'édition et de la presse, un Facteur (H/F) - Assurer la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises - Organiser votre tournée en fonction du secteur attribué - Garantir la qualité du service et le respect des délais de livraison - Maintenir un contact de proximité avec les clients et représenter l'image du service - Participer à certaines opérations de collecte ou de tri si nécessaire - Utiliser les outils numériques pour le suivi des livraisons - Vous êtes ponctuel(le), autonome et avez le sens du service - Vous aimez travailler en extérieur, quelles que soient les conditions climatiques - Vous possédez le permis B (obligatoire) - Vous êtes à l'aise avec les outils numériques (scanner, tablette, etc.) - Une première expérience dans la distribution ou la logistique est un plus ? ??Ce poste vous correspond ? N'hésitez pas ! Transmettez votre CV actualisé en répondant directement à cette offre. Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée : - Compte Epargne Temps - Mutuelle et prévoyance - L'application mobile 'Mon Manpower ' Salaire brut + 10% I.F.M. et 10% Congés Payés Grâce à votre fidélité, vous aurez également, le CE et CCE (chèques vacances, location vacances, billetterie ....) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
On recrute un Magasinier (H/F) pour l'un de nos clients, une entreprise spécialisés dans la conception et la mise à disposition de structure modulaire Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : MAGASINIER (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Magasinier (H/F) pour l'un de nos clients, une entreprise spécialisés dans la conception et la mise à disposition de structure modulaire Vos missions, si vous l'acceptez : -Entrées physiques et informatiques en stock -Sorties physiques et informatiques -Déchargement des marchandises (idéalement en possession du CACES 3) -Passage de commandes -Préparation de commandes (environ 3h réparties sur la semaine) Les missions ci dessous sont non exhaustives d'autres taches pourront vous être demandées Horaires 7h30-12h / 13h-15h54 du lundi au vendredi. Taux horaire + 13è mois + TR 11€/jour PROFIL : Vous êtes dynamique, sérieux, motivé, possédez idéalement le CACES 3 Expérience sur un poste similaire demandée - maitrise gestion stock et flux Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Rattaché à la responsable du Kiosque Café, vous assurer :
Les missions : En collaboration avec le Responsable du rayon Fruits et légumes, vous aurez pour principales missions :
Nous recherchons actuellement un(e) Préparateur(trice) en pharmacie pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un CDI. En tant que Préparateur(trice) en pharmacie, vous serez chargé(e) d'assister les pharmaciens dans la préparation et la délivrance des médicaments, tout en prodiguant des conseils avisés aux clients. Votre sourire, votre amabilité et votre sens du conseil seront des atouts essentiels pour ce poste. Vous travaillerez au sein d'un environnement dynamique et bienveillant, où le bien-être des patients est au coeur de nos préoccupations. Si vous êtes passionné(e) par le domaine de la santé et que vous souhaitez contribuer au bien-être de chacun, rejoignez-nous !
Le Service d'Investigation Educative de REALISE a pour mission de conduire des Mesures Judiciaire d'Investigation Educative ordonnées par le Juge des Enfants. Cette mesure vise à apporter au magistrat des éléments de contexte d'une situation familiale permettant de déterminer si un mineur est en danger sur son lieu de vie habituel. La MJIE est exercée par une équipe pluridisciplinaire (chef de service, travailleur social et psychologue). Elle est ordonnée pour 6 mois et fait l'objet d'un rapport circonstancié adressé au Juge des Enfants à l'issue de l'investigation. Missions : Sous la responsabilité des chefs de service éducatif, vous conduisez des Mesures Judiciaires d'Investigation Educative (M.J.I.E.) confiées au service par les Juges des Enfants du TGI de Nancy. Profil : - Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, d'Assistant de Service Social ou d'Educateur de Jeunes Enfants exigé - Expérience du travail en milieu ouvert appréciée. - Connaissance des dispositifs de Protection de l'Enfance. - Sens du relationnel et de l'écoute. Esprit d'initiative et d'organisation (horaires variables en journée et dans la semaine). - Qualité d'analyse pour évaluer les situations des mineurs. - Très bonnes capacités rédactionnelles exigées (test préalable à l'embauche). - Discrétion professionnelle et respect du secret professionnel. - Tous les savoir-faire ou savoir-être complémentaires seront accueillis favorablement. - Permis de conduire indispensable. Lieu de travail : Poste basé à Briey. Interventions dans le nord du département 54. Déplacements dans et hors du département possibles. Rémunération : selon le cadre réglementaire fixé par la C.C du 15.03.1966 Date de démarrage : septembre 2025 La candidature (CV + lettre de motivation) est à envoyer avant le 15/09//2025 sous la référence AVP 25-059-55 à l'adresse suivante : Association REALISE - SIE A l'attention de M. Luc PAPAZZONI, Directeur
Description du poste : Votre mission principale : Mettre votre leadership au service de votre équipe et de la satisfaction client Vous aimez votre métier, et cela se reflète dans vos recettes. Vous proposez aux clients des plaisirs gourmands qui satisferont leur palais et donneront le sourire à votre équipe. * Supervision complète des opérations du rayon : du laboratoire au rayon * Gestion commerciale / Merchandising / Promotions / Gestion des stocks / Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayon * Analyse des résultats et mise en œuvre de plan d'action * Management de l'équipe / Formation régulière / Planning adapté au flux de la clientèle * Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Respect de la règlementation Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez nous, chaque collaborateur compte. Qu'il s'agisse du développement du rayon ou des autres projets du magasin, nous sommes à l'écoute de vos idées. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de chef de rayon / département traditionnel, suivez le lien -> https://urlr.me/dRwms Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. * Autonome, vous maximisez l'organisation de votre rayon * Professionnel reconnu, vous affichez une parfaite connaissance des produits * Véritable leader, vous encadrez votre équipe en veillant au respect des valeurs humaines * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement * Titulaire d'un CAP/BP Pâtissier Vous, qui voulez. * Encourager votre équipe à progresser et se dépasser * Construire une vraie relation de confiance avec la clientèle * Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. * Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Prime annuelle (selon ancienneté) * Mutuelle (après 6 mois) * Prévoyance (après 1 an) * Autres avantages financiers selon ancienneté * Mobilité interne au sein du magasin * Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à JOUDREVILLE pour 4 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 2 ans, 5 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, aide à la toilette, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur METZ et sa région. Notre agence : 14 rue Gambetta 57000 METZ. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons un(e) hôte de caisse pour rejoindre notre équipe en CDI. Votre rôle sera essentiel pour assurer la tenue de la caisse avec précision et efficacité. Vous serez responsable de l'accueil chaleureux des clients, du traitement des paiements et de la gestion des transactions. Votre sourire et votre amabilité contribueront à créer une expérience d'achat agréable pour chaque client. Vous devrez également veiller à la propreté et à l'organisation de votre espace de travail. Votre sens du service et votre rigueur seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. PROFIL RECHERCHÉ Pour ce poste, nous recherchons une personne souriante, agréable et consciencieuse. Vous devez avoir un excellent sens du contact et une grande capacité d'accueil. Une expérience préalable dans un poste similaire serait un plus, mais n'est pas obligatoire. Vous devez être rigoureux(se), organisé(e) et capable de travailler en équipe. Votre capacité à gérer les situations stressantes avec calme et professionnalisme sera également appréciée.
Le centre E.Leclerc de Conflans-en-Jarnisy vous attends !!!
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets. Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous êtes garant(e) de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services. Vous êtes une Femme ou un Homme doté(e) d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Esprit d'équipe, passionné(e) par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à cœur d'intégrer un point de vente qui place le client au cœur de ses préoccupations. Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 6 mois Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Nous recherchons un(e) hôte de caisse pour rejoindre notre équipe en CDI. Votre rôle sera essentiel pour assurer la tenue de la caisse avec précision et efficacité. Vous serez responsable de l'accueil chaleureux des clients, du traitement des paiements et de la gestion des transactions. Votre sourire et votre amabilité contribueront à créer une expérience d'achat agréable pour chaque client. Vous devrez également veiller à la propreté et à l'organisation de votre espace de travail. Votre sens du service et votre rigueur seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste.
Description du poste : Notre entreprise, NORMA Group, est un groupe international qui emploie plus de 6700 personnes dans le monde. Nous sommes leader dans le domaine des technologies de raccordement avec plus de 60 ans d'expérience dans la conception, le développement et la fabrication de nos produits. Nous concevons et fabriquons une large gamme de produits de raccordement pour les fixations, les raccords et les systèmes hydrauliques, principalement à destination du secteur automobile. Pour accompagner notre développement et renforcer nos équipes, nous recrutons pour notre usine de Val de Briey (54) qui compte actuellement 100 collaboratrices et collaborateurs, un(e) Responsable/Superviseur(se) d'atelier de production (H/F) en CDI. Votre rôle sera de piloter et superviser un atelier de production composé d'une quarantaine de collaborateurs travaillant en 2x8, 3X8 ou en horaires de journée. A ce titre, vos missions seront notamment les suivantes : - Déployer, suivre et respecter étroitement le planning de production ainsi que l'ensemble des actions d'amélioration continue. - Vous vous assurez de respecter les contraintes de coûts, qualité, délais et sécurité, et proposez des actions correctives en cas de déviance. - Définir les besoins de formation et garantir la polyvalence nécessaire au sein des équipes. - Garant(e) des KPI de l'atelier, du 5S et du respect de l'ensemble des standards incontournables en industrie automobile. Membre de l'équipe de Comité de direction élargi, vous participez aux activités associées. Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau Bac+2 minimum orientée performance industrielle. Une expérience dans le milieu industriel automobile d'au moins 3 années sera appréciée. Vous être un(e) leader(euse) opérationnel(le) et savez parfaitement coordonner vos équipes et êtes reconnu(e) comme un(e) manager(euse) de confiance. Un niveau d'Anglais B2 sera nécessaire pour ce poste compte tenu de la dimension internationale de nos activités. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et possédez une certaine ouverture d'esprit, des aptitudes au changement et l'esprit d'équipe, alors n'hésitez pas à nous adresser votre candidature car vous êtes la personne que nous recherchons ! Organisation du poste, rémunération et avantages : · Poste basé à Val de Briey et à pourvoir de suite en CDI · Rémunération attractive à définir selon votre profil et votre expérience · Prime de vacances · Intéressement (versé trimestriellement) et participation · Tickets restaurants · Mutuelle familiale prise en charge à 100 % par l'entreprise · Accès aux œuvres sociales du CSE (billetterie à tarifs réduits, chèques cadeaux sous condition d'ancienneté).
Description du poste : Quelles expertises en cardiologie êtes-vous prêt(e) à apporter au sein de notre hôpital ? Dans un cadre hospitalier, vous serez chargé(e) de prodiguer des soins spécialisés en cardiologie. - Diagnostiquer les affections cardiovasculaires en utilisant des technologies avancées et en interprétant les résultats médicaux - Encadrer et collaborer avec une équipe médicale multidisciplinaire pour assurer des soins optimaux aux patients - Participer à des programmes de recherche clinique et contribuer à l'avancement des connaissances en cardiologie Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: 7/jours - Salaire: 58 euros/heure Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique Description du profil : Nous recherchons un Médecin Cardiologue (F/H) pour un hôpital, sans expérience demandée. - Vous maîtrisez les compétences cliniques essentielles en cardiologie - Capacité à travailler efficacement en collaboration avec une équipe médicale interdisciplinaire - Diplôme d'État en Médecine avec spécialisation en cardiologie requis - Excellente compétence en communication avec les patients et leurs familles Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Poste proposé : Collaborateur Comptable (H/F) Localisation : Val de Briey (54) Type de structure : Cabinet d'expertise comptable Type de contrat : CDI Disponibilité : Dès que possible Description du poste Le Groupe Talents Finance recrute pour l'un de ses clients, un cabinet d'expertise comptable moderne et en plein essor. Vous cherchez un poste qui allie autonomie, technicité et bonne ambiance ? Ne bougez plus, vous êtes au bon endroit. En tant que Collaborateur Comptable , vous serez le référent de vos propres dossiers, en lien direct avec les clients. ️ Vos missions Au sein d'une équipe soudée, vous serez un véritable pilier du pôle comptabilité et interviendrez sur :***La gestion d'un portefeuille de A à Z * La tenue et la révision comptable * L'établissement des déclarations fiscales (TVA, IS, etc.) * La préparation des bilans et liasses fiscales * Les échanges réguliers avec les clients : vous êtes leur interlocuteur(trice) privilégié(e) * Et si ça vous tente : participer à des projets transverses (digitalisation, conseil, optimisation.) Bonus : Vous serez encouragé(e) à proposer vos idées pour améliorer les process ! (Oui, vos suggestions comptent vraiment.) Description du profil : Profil recherché***Une formation en comptabilité (BTS, DCG ou équivalent) * Une expérience d'au moins 2 ans en cabinet * De la rigueur, de l'autonomie, mais aussi un bon relationnel client * Et un vrai esprit d'équipe : ici, on avance ensemble
Notre client est un établissement médical situé dans le 54, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.Quelles expertises en cardiologie êtes-vous prêt(e) à apporter au sein de notre hôpital ? Dans un cadre hospitalier, vous serez chargé(e) de prodiguer des soins spécialisés en cardiologie. - Diagnostiquer les affections cardiovasculaires en utilisant des technologies avancées et en interprétant les résultats médicaux - Encadrer et collaborer avec une équipe médicale multidisciplinaire pour assurer des soins optimaux aux patients - Participer à des programmes de recherche clinique et contribuer à l'avancement des connaissances en cardiologie Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: 7/jours - Salaire: 58 euros/heure Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par son expertise en matière de recrutement pour des missions de vacation et de médecins, répondant ainsi à vos attentes professionnelles.
Notre client est un établissement médical situé dans le 54, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.En quoi devenir Pharmacien hospitalier (F/H) enrichirait-il votre impact dans un hôpital ? Rejoignez notre établissement dynamique et contribuez activement à l'optimisation de la gestion pharmaceutique hospitalière. - Assurez la préparation sécurisée et la distribution précise des médicaments aux patients hospitalisés. - Collaborez étroitement avec le personnel médical pour élaborer des plans de traitement personnalisés et efficaces. - Surveillez les thérapies médicamenteuses et effectuez des ajustements en fonction des besoins cliniques des patients. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 72/jours - Salaire: 58 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Une équipe experte dans le domaine de vacation et des médecins pour vous accompagner.
NEXTEP HR, un cabinet de recrutement, recherche pour le compte d'un client, un cabinet d'expertise comptable renommé situé à Conflans-en-Jarnisy, un Gestionnaire de Paie H/F.Dans ce rôle, vous serez responsable de :- La gestion d'un portefeuille multi conventionnel ;- La préparation et l'édition des bulletins de paie ;- Le contrôle des données (paramétrage, DSN) ;- L'établissement des déclarations sociales et des relations avec les organismes sociaux ;- La gestion administrative du personnel (rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, licenciements) ;- La communication, l'information et le conseil juridique en droit social.Avantages :- Rémunération attractive (primes) ;- Avantages sociaux ;- Dématérialisation des processus ;- Ambiance conviviale.Si vous êtes passionné(e) par la paie et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
