Consulter les offres d'emploi dans la ville de Pecquencourt située dans le département 59. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Pecquencourt. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 59 - Somain, 59 - Aniche, 59 - Douai ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
En tant que conducteur/conductrice de trains de fret, vous avez la responsabilité d'acheminer les marchandises des clients d'Hexafret en toute sécurité. Vous réalisez les vérifications du matériel en stationnement avant départ et à l'arrivée et traitez également les éventuels problèmes techniques sur les engins moteurs lorsque vous êtes en ligne. Avec Hexafret et sa présence sur tout le territoire, vous êtes au coeur de l'économie française et connectez les clients à l'Europe. Seul.e responsable à bord de votre train, vous êtes en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée. Mise à part en début et fin de service, ce poste est majoritairement solitaire. Vous êtes un acteur essentiel de la qualité attendue par nos clients en matière de respect des horaires. Vous contribuez activement à la satisfaction clients et à la performance économique de l'entreprise. Vous assurez les activités liées à cette mission : préparation de l'engin, manoeuvre, essai de freins, visite à l'arrivée, opération de dépannage sur les engins moteurs en cas de besoin en ligne. Vous devez également rendre compte du service réalisé et communiquer avec les autres entités. Horaires : Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains et aux besoins des clients ; vous serez amenés à travailler en majorité la nuit, mais également en matinée, soirée, pendant les jours de semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés. Votre planning de jours de repos est connu à l'avance, mais vos horaires peuvent varier au dernier moment. Ce poste nécessite de dormir en dehors du domicile au moins 7 fois par mois. En complément des 28 jours ouvrés de congé annuel, accessibles dès la 1ère année, vous pouvez bénéficier de plusieurs semaines de repos supplémentaires selon vos horaires. Ce que nous vous offrons Un complément de formation sera défini en fonction de votre expérience professionnelle à la conduite. Les plus Vous intégrerez Hexafret, une société structurée ou la sécurité est le maître mot. Intégrez un Groupe qui offre des possibilités d'évolutions internes.
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! R.A.S Intérim DOUAI recrute pour un trieur de métaux, poste en intérim basé à Ville. Intégrez une entreprise spécialisée en tri de métal et démarquez-vous.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients constructeur automobile du Douaisis un agent de production H/F. Vos missions consisteront à : - Assembler, monter et fixer les pièces des différents produits. - Vérifier la conformité esthétique de l'assemblage. - Respecter et mettre en application des consignes simple de fabrication. - Nettoyer et vérifier les machines. - Conditionner un produit. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Tx horaire 11.88€ + Primes (vetement, panier, prime vacances, ind kilométriques) Profil recherché : Vous avez des compétences dans la fabrication et dans la production des produits tout en respectant les normes de sécurité. Vous maitrisez les procédures de qualités et savez détecter les défauts techniques. Idéalement, vous avez une formation ou une expérience professionnelle dans ce domaine. Votre rigueur, votre aptitude à travailler en équipe et vos capacité d'adaptation et d'organisation vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence Proman Hénin-Beaumont recherche pour l'un de ses client un employe libre service h/f Vos missions : - Réceptionner les marchandises, les produits et contrôler la conformité de la livraison - Acheminer les produits en rayon et les installer dans les rayons - Mettre en rayon, étiqueter et installer les articles et les produits sur la surface de vente - Respecter les rotations de produits, dates de péremption. Mission à pourvoir de suite, planning à la journée, horaires de 05h à 08h40 voir 12h30 max. Profil recherché : Vous avez une première expérience dans le domaine, Vous êtes dynamique et autonome ? Cette mission est pour vous, n'hésitez pas à postuler. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La Plateforme Proch'emploi du Douaisis accompagne une boutique de prêt à porter féminin dans son recrutement d'un Conseiller(ère) de vente. En tant que membre clé de la boutique, vous serez responsable d'offrir un service client exceptionnel et de contribuer à l'atteinte des objectifs de vente. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant où votre expertise en vente au détail sera valorisée. Il s'agit d'une boutique de prêt à porter féminin multimarques haut de gamme proposant des vêtements du 38 au 50. Vous êtes passionné(e), dynamique, réactive et avez une expérience similaire dans le prêt à porter. Vous devrez aussi pouvoir analyser vos ventes afin de réaliser votre merchandising et vos vitrines. Horaires : Lundi: 14h-19h: 5h Mardi: 14h à 18h: 4h Jeudi: 13h-19h :6h Samedi : 15h-19h: 4h Avantages : Prise en charge du transport quotidien. Tickets restaurant, commission sur CA et primes sur objectifs. Vos missions: Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et courtoisie Réaliser des démonstrations de produits pour mettre en avant leurs caractéristiques et avantages Gérer le réapprovisionnement des stocks et assurer une présentation attrayante des produits (merchandising) Effectuer les opérations d'encaissement tout en garantissant la précision dans la gestion des transactions Fournir un service client de qualité, en répondant aux questions et en résolvant les problèmes des clients Utiliser des compétences en mathématiques commerciales pour analyser les ventes et optimiser les performances , analyser les KPI's Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs de vente mensuels Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous possédez d'excellentes compétences en communication et en service client Vous avez une expérience préalable dans la vente au détail ou un domaine similaire , dans le prêt à porter depuis au moins 3 ans Vous démontrez de solides compétences organisationnelles et en gestion du temps Vous êtes capable de travailler efficacement sous pression tout en maintenant une attitude positive Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique où votre contribution fera la différence, n'hésitez pas à postuler ! Démarrage dès que possible
Préparation des produits de sandwicherie Cuisson des aliments tels que le pain, les viennoiseries et les snacks Gestion des encaissements Fermeture du magasin Accueil et service à la clientèle Nettoyage et rangement de l'espace de travail
Au sein d'une exploitation agricole d'endives, vous travaillez dans un atelier avec 3 personnes. Vous êtes debout toute la journée face à un tapis roulant sur lequel les endives arrivent en continue. Vous épluchez les endives avec un couteau à main, vous les triez, vous les calibrez et les mettez en barquette ou en sachet afin que le poids au gramme soit respecté. Votre travail est rythmé par la cadence du tapis que vous devez suivre. C'est un travail manuel en contact avec la terre et où il est donc possible de se salir. Vous démarrez à 7h00 jusque 12h00, du lundi au vendredi cependant les horaires sont variables en fonction de la production Le lieu de travail n'est pas en centre de ville de Flines lez Raches, vous devez donc vous y rendre par vos propres moyens. Une expérience sur ce type de poste est un plus.
Missions : Rattaché au Chef de Service, vous : - Veiller au bien-être et au confort des enfants, et l'accompagner si besoin dans les actes de la vie quotidienne - Veiller au confort matériel des enfants (chauffage, entretien si besoin) - Réaliser les soins de confort (change, toilette, réfection des lits.) - Garantir la sécurité du lieu de vie des enfants - Effectuer des rondes régulières - Vérifier l'état de fonctionnement du système d'alarme incendie, - Veiller à la protection des locaux, fermetures des portes. - Assurer une continuité de l'accompagnement entre les équipes de jour et de nuit - Transmettre les informations liées aux événements de la nuit, assurer une traçabilité. Profil : - Titulaire d'un Diplôme de Surveillant de nuit - Vous disposez d'une expérience significative auprès d'un public en situation de handicap - Vous avez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse - Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles Rémunération et avantages : Convention Collective CC66 + Indemnités Laforcade 1 (238€ Bruts/mois pour un temps plein,) Avantages : Congés trimestriels, mutuelle et prévoyance, Participation au transport (vélo et transport en commun), Avantages CSE. Lieu de travail : IME « La Vicoignette », 7 rue de l'égalité 59580 EMERCHICOURT https://www.apeidouai.asso.fr/lenfance/nos-ime-et-sessad/ime-la-vicoignette-2/
Au coeur de l'Agence Interventions Spécialisées (AIS), le Bureau d'Expertise (BEX) assure l'hypervision des activités des 98 postes sources du Nord-Pas-de-Calais. Le BEX recherche un Hyperviseur Schémathèque pour maintenir à jour les bases documentaires patrimoniales de l'agence. A ce titre vous serez chargé de : Mettre à disposition les plans (plans de coupe, de masse et/ou d'implantation) et schémas électriques d'installation à jour dans la Gestion Electronique Documentaire (GED). Accompagner les différents interlocuteurs internes ENEDIS dans la prise en main de cette GED. Mettre à jour des schémas unifilaires en anticipation des mises en exploitation d'ouvrages sur la base des modes opératoire fournis. Valider la bonne conformité des schémas électriques BT fournis par les prestataires. Vous devrez ensuite les tenir à jour au fil des modifications apportées par l'Agence Interventions Spécialisées. En fonction des informations techniques transmises, vous pouvez être amené à les approfondir ou à les vérifier en vous rendant sur le terrain en appui d'un technicien Poste Source ou d'un chargé d'exploitation. Réaliser régulièrement des contrôles de cohérence entre les bases de données et les équipements sur le terrain. Répondre aux DT-DICT (Déclaration de Travaux - Déclaration d'Intention de Commencement de Travaux). Nos équipes ont à coeur de placer la sécurité et la qualité de vie au travail au centre de ses préoccupations. Un parcours d'intégration est prévu pour tous les nouveaux arrivants afin qu'ils soient acteurs de cette démarche et qu'ils aient les clefs techniques pour appréhender le domaine « postes sources » et monter en compétence sereinement. Des missions complémentaires pourront être attribuées sur les autres domaines d'expertise en fonction de la charge d'activité. Une prime d'intéressement avec abondement possible Prime d'installation et aide à l'emménagement possibles Un dispositif de congés pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle Avantages en Nature Energie (électricité et gaz) Enedis vous accompagne pour vous permettre d'évoluer dans votre carrière. Vous êtes titulaire d'un Bac +2 ou Bac+3 à dominante technique (tels Électrotechnique, Maintenance Industrielle, Assistant Technique Ingénieur...) avec ou sans expérience professionnelle. Vous avez des compétences en Lecture, écriture et réalisation de schémas électriques. Vous maitrisez les logiciels DAO (dessin assisté par ordinateur) tels qu'Autocad ou à défaut, vous êtes à l'aise avec l'informatique et avez envie d'apprendre. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Secteur Douai/Orchies +/- 10 kms alentours Les missions du chauffeur accompagnateur incluent : - Transporter les personnes de leur domicile vers leurs destinations (médecins, centres de soins, courses, loisirs, etc.) et vice versa - Assister et accompagner les personnes pendant leurs déplacements, en leur apportant un soutien physique et moral - Veiller à la sécurité et au confort des passagers en adaptant les équipements du véhicule selon leurs besoins spécifiques - Effectuer les opérations d'entretien et de nettoyage du véhicule - Assurer le suivi des horaires et des itinéraires définis - Maintenir une communication claire et bienveillante avec les personnes accompagnées Pour exercer le métier de chauffeur accompagnateur, certaines compétences sont indispensables : - Sens de l'écoute et de la communication pour interagir efficacement avec les enfants - Capacité à faire preuve de patience, de respect et de bienveillance envers les passagers - Bonne connaissance des règles de sécurité routière et du Code de la route - Aptitude à gérer les situations d'urgence et à réagir de manière appropriée - Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes et les horaires - Bonne condition physique pour aider les personnes lors de leurs déplacements Expérience souhaitée mais pas obligatoire, la motivation est primordiale Déplacement avec le véhicule de fonction à partir du domicile, celui-ci reste chez le/la salarié(e) à chaque fin de journée. Vous vous retrouvez dans cette offre, alors n'hésitez pas à postuler !
Dans le cadre d'un remplacement vous occupez un poste polyvalent à la fois en tant qu'hôte(sse) de caisse et conseiller(e) de vente en bijouterie. A ce titre vos missions sont les suivantes : -Accueillir, renseigner et orienter les clients avec professionnalisme et sourire -Gérer les appels téléphoniques et les demandes d'informations -Participer à la gestion des réclamations clients en première instance -Assurer diverses tâches administratives liées au service accueil (gestion des cartes de fidélité, etc.) - Accompagner les clients dans leur choix de bijoux (alliances, montres, accessoires.) - Assurer la présentation et la mise en valeur des produits en vitrine - Gérer les encaissements - Veiller à la bonne tenue de l'espace bijouterie (sécurité, propreté, réassort).
Chez Intermarché, nous plaçons nos clients au cœur de nos priorités. Notre ambition : leur offrir une expérience d'achat fluide, agréable et personnalisée. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) hôte(sse) d'accueil polyvalent(e), capable d'allier sens de l'accueil et talents de vente, notamment dans notre espace bijouterie.
Magasinier(e) Préparateur à 80% & Chauffeur(se) VL à 20 % du temps Nécessaire : CACES 5 Missions principales : . Réceptionne les marchandises : - Décharge les marchandises - Contrôle les produits . Stocke et s'assure de la traçabilité des marchandises . Participe aux inventaires . Prépare les commandes à expédier : - Emballe les produits - Edite et saisie les BR, BP et bons transporteur (poste informatisé) - Charge les produits . Livre les commandes chez les clients (Magasinier-chauffeur) . Sécurise son travail et contribue à la sécurité des autres salariés dans le respect des règles en vigueur . Veille à l'entretien et la propreté de son poste de travail et prend soin du matériel mis à sa disposition . Respecte les procédures définies par le manuel d'assurance qualité.
Rejoignez une enseigne locale qui fait plaisir à ses clients en leur apportant le meilleur de son terroir. Une entreprise où il fait bon vivre : autonomie, responsabilisation et contact client chaleureux ! Une équipe accueillante et bienveillante vous y attend ! Vos missions : Sous la responsabilité hiérarchique de Justine, la Responsable de la boutique, vous serez chargé(e) de : - L'accueil clients et la vente de nos desserts glacés - Participer à la bonne tenue de la boutique - Ranger les livraisons - Réaliser les ouvertures et fermetures de la boutique - Assurer un niveau de stocks en lien avec les ventes - Etre un relais dans la communication et l'image de marque de Van Den Casteele Profil recherché : - 1 à 2 années d'expérience sur un poste similaire au sein d'un commerce de proximité - Une appétence pour le contact client - Du dynamisme, un goût pour le travail en autonomie et une force de proposition Chez nous, être gourmand est une grande qualité ! Des cartes cadeaux à gagner chaque mois Contrat du 3 au 31 décembre 2025
Rejoignez une enseigne locale qui fait plaisir à ses clients en leur apportant le meilleur de son terroir. Une entreprise où il fait bon vivre : autonomie, responsabilisation et contact client chaleureux ! Une équipe accueillante et bienveillante vous y attend ! Vos missions : Sous la responsabilité hiérarchique de Justine, la Responsable de la boutique, vous serez chargé(e) de : - L'accueil clients et la vente de nos desserts glacés - Participer à la bonne tenue de la boutique - Ranger les livraisons - Réaliser les ouvertures et fermetures de la boutique - Assurer un niveau de stocks en lien avec les ventes - Etre un relais dans la communication et l'image de marque de Van Den Casteele Profil recherché : - 1 à 2 années d'expérience sur un poste similaire au sein d'un commerce de proximité - Une appétence pour le contact client - Du dynamisme, un goût pour le travail en autonomie et une force de proposition Chez nous, être gourmand est une grande qualité ! Des cartes cadeaux à gagner chaque mois Contrat du 16 au 27 décembre 2025
Vous vous occupez du nettoyage du magasin. Contrat à 15h/semaine
NORD INTERIM recherche pour une société spécialisée dans la fabrication d'armatures métalliques destinées pour le bâtiment : - 1 Agent de production en assemblage/pliage H/F Détails du poste : - Assemblage de barres métalliques - Pliage à l'aide d'une cintreuse/plieuse semi-automatique - Port de charge lourdes - Cadence à respecter - Contrat de mission intérimaire à la semaine sur le long terme - Horaires de jour du lundi jeudi : 8h30-12h30 / 13h30-16h30 - Horaires les vendredis : 7h45-11h45 / 12h30-15h30 - Poste à pourvoir rapidement sur la commune de ROOST WARENDIN - Rémunération : 11.88€brut/h Profil recherché : - Débutant accepté : motivé et disponibilité sur le long terme - Une première expérience sur un poste similaire serait un plus pour le poste - Permis B souhaité (entreprise non desservie par les transports en commun) Vous êtes disponible et intéressé ? Merci de vous transmettre votre CV à jour à : agence@nordinterim.fr !
Nord Intérim, agence généraliste indépendante à Hénin-Beaumont, créée en 2020, accompagne les entreprises et les candidats dans tous les secteurs d'activités. Notre force : proximité, réactivité et connaissance du tissu local. Indépendants, nous agissons rapidement et avec professionnalisme afin de proposer des solutions adaptées. Proximité, indépendance, réactivité et engagement sont nos valeurs pour bâtir des relations durables.
Vous travaillez pour la campagne de la Toussaint du 20.10.2025 au 02.11.2025 de 9h à 12h et de 13h à 17h . Vous allez dans les champs récupérer les pots de chrysanthèmes et les mettez sur les chariots destinés à la vente : travail physique, et en extérieur. Plusieurs postes sont à pourvoir. Merci de vous présenter directement aux serres aux horaires d'ouverture, avec votre CV.
Vous participez à la mise en rayon. Vous tenez la caisse enregistreuse. Vous avez un excellent relationnel et vous aimez le travail en équipe.
Assurer l'approvisionnement de nos ateliers en composants Charger et décharger les camions Réaliser les inventaires Assurer la tenue des stocks relevant de votre périmètre Contribuer à des projets d'amélioration continue relevant de votre périmètre Vous avez une bonne maîtrise de l'outil informatique Vous êtes rigoureux et autonome Vous possédez les caces 1,3,5 et êtes à l'aise avec le 5
Je suis une jeune praticienne exerçant au sein d'un cabinet moderne et convivial de 6 praticiens, 4 assistantes et 1 secrétaire médicale ; et je recherche mon/ma futur(e) assistant(e) dentaire pour un contrat de professionnalisation ou d'alternance (durée de la formation : 18 mois) Profil recherché : - Souriant, dynamique et motivé - Aimant le travail en équipe - Sérieux, organisé et à l'écoute des patients Les débutants sont acceptées. Nous accueillons également les candidatures en alternance (formation en cours ou à venir). Missions : - Assistance au fauteuil - Gestion du matériel et de la stérilisation - Accueil et accompagnement des patients - Participation à la bonne organisation du cabinet Lieu : centre de Douai Contrat professionnel - 18 mois - 35h sur 4 jours/semaine Poste à pourvoir dès que possible Si vous souhaitez évoluer dans une équipe soudée et dans une ambiance de travail agréable, n'hésitez pas à postuler!
Anthéa-Rh, entreprise spécialisée dans l'accompagnement en ressources humaines et dans l'insertion professionnelle depuis 25 ans, recherche un(e) Conseiller(ère) en Insertion professionnelle. Votre mission : Vous accompagnez un public de demandeur d'emploi ou salariés à la construction d'un projet professionnel, réaliste et réalisable : - Vous savez tisser un lien de confiance, stimuler le changement et mobiliser l'engagement individuel et collectif dans les démarches de validation de leurs projets. - Vous êtes en mesure d'informer les candidats sur les différents dispositifs de formation professionnelle, de VAE et de leurs financements. - Réalisation d'ateliers collectifs sur les techniques de recherche d'emploi, création d'entreprise, définition du projet professionnel etc.. Votre profil : - Vous avez un bon relationnel, - Vous faites preuve de rigueur dans votre gestion quotidienne en respectant le cahier des charges de la prestation (reporting, qualité des livrables). - Connaissance du bassin d'emploi de Douai et de sa région. - Gout pour le travail en équipe - Bonnes capacités rédactionnelles - Aisance dans l'animation de groupe Votre intégration : - Un accompagnement par la responsable tout au long de votre parcours Processus de recrutement : - Premier échange téléphonique - Entretien physique
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Envie d'un métier qui a du sens ? Chez Si2P, vous formez celles et ceux qui protègent leur vie, celle des autres. et parfois la vôtre ! Prévention, transmission, impact réel : ici, on agit concrètement pour un monde plus sûr. Si2P, en bref... Acteur national de la formation à la sécurité depuis près de 25 ans, Si2P accompagne les entreprises dans ses 4 domaines d'expertise : levage/manutention, santé au travail, incendie, sûreté. Nos 300 collaborateurs engagés œuvrent chaque jour à réduire les risques professionnels. Votre mission, c'est bien plus qu'un rôle d'assistant.e. C'est le cœur battant de notre agence, celui ou celle qui fait que tout roule, que les clients sont bien accueillis, que les dossiers sont carrés et que les journées filent dans la bonne humeur. Sous la coupe du super exploitant de l'agence régionale, votre mission, si vous l'acceptez : - Accueillir nos clients avec le sourire (peu en physique, beaucoup au téléphone ou par mail) - Gérer les dossiers administratifs de formation de A à Z (montage, suivi, archivage.) - Assister le responsable sur la logistique matérielle (extincteurs, parc véhicules, consommables.) - Contribuer à l'optimisation des plannings de formation (pour que tout roule sans accroc) - Être le lien entre nos clients, nos formateurs et le reste de l'équipe (un véritable ciment humain) Le profil qu'on adore... au plus proche de tout cela : - Une première expérience similaire réussie en assistanat d'exploitation ou agence d'emploi, société de nettoyage. très très polyvalente ! - Une main de fer dans un gant de velours pour gérer les demandes clients et communiquer efficacement avec les équipes. - Une super star de l'organisation, capable de gérer plusieurs fronts à la fois sans perdre le nord. - Un.e tacticien.ne hors pair, qui sait optimiser les plannings et anticiper les pépins. - Un MacGyver de la logistique, qui trouve toujours une solution quand tout part en vrille. - Un.e pro de l'Excel et des outils de gestion, parce qu'on aime bien les gens carrés (même si parfois on tente de faire rentrer des ronds dans des triangles). Pourquoi nous rejoindre ? Évolution garantie des compétences C'est une formidable école de la polyvalence. Vous développez des compétences transférables partout. Un job qui ne connaît pas la routine Si vous détestez vous ennuyer, vous allez adorer. Et vous apprenez à gérer les priorités comme un pro. Un métier 100 % humain Vous développez un super relationnel, de la diplomatie, une capacité d'écoute. et vous faites partie d'une équipe qui a du sens. Opportunité d'évolution C'est un poste tremplin. Si vous aimez organiser, coordonner, piloter, vous pouvez vite monter en compétences et prendre en charge de plus en plus de responsabilités. Vous gagnez en confiance Vous gérez des situations variées, vous prenez des décisions, vous résolvez des problèmes. Résultat ? vous gagnez en assurance, autonomie et estime de soi. Mais aussi... Un CDI à temps plein rémunéré entre 1850€ à 2200€ bruts mensuels selon profil A pourvoir dès que possible ! Et maintenant ? 1. Un premier échange visio avec notre référent.e recrutement 2. Un second échange avec votre futur.e manager Vous relevez le défi ? Nous aussi ! Envoyez-nous votre candidature avec courrier de motivation à l'appui. Quelques lignes suffisent pour nous dire qui vous êtes vraiment, n'encensez pas notre entreprise et ne plagiez pas votre CV. Merci ! On vous attend !
Depuis plus de 20 ans, chez Si2P, nous sommes spécialistes de l'Etude Conseil et de la Formation à la sécurité incendie, à la santé au travail, à la sûreté ainsi qu'au levage et à la manutention. Nous accompagnons tous types d'entreprises de tous secteurs d'activités. En vous recrutant, nous ferons de votre compétence une véritable valeur ajoutée au sein du Groupe avec pour ambition de grandir ensemble et de devenir LA référence technique sur le plan national.
Au sein de la concession Hyundai, nous mettons tout en œuvre pour offrir à nos clients une expérience automobile irréprochable, du premier contact jusqu'à la livraison du véhicule. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Préparateur(trice) esthétique automobile rigoureux(se) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Vos missions principales : Rattaché(e) à la cheffe des ventes, vous serez garant(e) de la qualité esthétique des véhicules neufs et d'occasion avant leur exposition ou livraison. Vos missions : - Nettoyer, lustrer et remettre à neuf les véhicules (intérieur et extérieur). - Effectuer les finitions esthétiques avant la livraison client. - Appliquer les produits de traitement et de protection des carrosseries. - Veiller à la qualité du rendu final et au respect des délais. - Participer à la mise en valeur du parc véhicules (exposition, alignement, présentation). - Réceptionner et contrôler l'état des véhicules à la livraison. - Respecter les procédures et consignes de sécurité. Ce que nous offrons : - Une rémunération attractive avec commissions. - Un environnement de travail professionnel, moderne et convivial. - Des formations et un accompagnement à la montée en compétence. - La stabilité et les perspectives d'évolution d'un grand groupe automobile. - Travailler dans un esprit familial avec une vrai cohésion. Profil recherché : Vous êtes minutieux(se), soigneux(se) et attaché(e) au travail bien fait. Vous avez une bonne connaissance des produits d'entretien automobile. Vous aimez le contact avec les véhicules et le travail en équipe. Une première expérience en préparation esthétique, nettoyage automobile ou carrossage est un plus mais pas une obligation (formation interne offerte). Permis B obligatoire.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Léquipe de lagence POINT.P de ANICHE recherche son Magasinier(e) Conseil en CDI Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients Vous accueillez les clients dans la cour des matériaux, les conseillez dans leurs choix de produits et leur proposez les nouveautés. Vous êtes un expert de la logistique Vous préparez les commandes des clients dans nos différentes zones de stockage, à la fois en intérieur et en extérieur. Vous utilisez un chariot élévateur pour charger et décharger les véhicules de transport, en toute sécurité. Vous êtes un as de lorganisation Vous vérifiez régulièrement le volume des stocks de marchandises. Vous veillez à l'ordre et la propreté de l'ensemble des zones de stockage et de circulation de l'agence. Vous réalisez des inventaires tournants pour assurer une gestion efficace des stocks. Vous êtes le relai d'information Vous assurez le lien entre l'agence et les clients en communiquant les informations essentielles à votre équipe. En tant que membre polyvalent de l'équipe, soyez prêt à soutenir dans toutes les tâches nécessaires. Linfo en plus : Vous serez amené à manipuler des charges lourdes au quotidien pour mener à bien vos missions. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous recherchez une mission alliant travail en équipe, contact client et débrouillardise. De nature flexible et patient(e), vous aimez être aux petits soins pour vos clients et les servir dans les meilleures conditions ! Vous savez utiliser le calcul mental au quotidien. Pour ce poste, la détention du CACES 3 est souhaitée. Le plus ? Vous avez déjà une expérience en tant que Magasinier Conseil.
Au sein d'un abattoir, vos missions sont : - Préparation des feuillets (coupe, dégraissage, lavage, salage) - Préparation et mise sur palettes pour expédition .
Focus Quality se développe à Douai Dans le cadre de son développement continu dans le secteur industriel et automobile, Focus Quality renforce ses équipes afin d'accompagner la montée en puissance de nouvelles lignes de production à forte technicité. Nous recrutons 50 Opérateurs qualité (H/F) Lieu : Douai OPÉRATEURS QUALITÉ 50 postes Vos missions - Réaliser les contrôles visuels et électriques des produits selon les standards qualité - Identifier et isoler les non-conformités - Garantir la traçabilité et la fiabilité des contrôles effectués - Respecter les consignes de sécurité et les cadences - Participer à la performance collective du site Profil recherché - Expérience en environnement industriel ou en production de composants technologiques - Une expérience en contrôle qualité, tri, retouche ou dans le domaine de la batterie serait fortement appréciée - Minutie, rigueur et esprit d'équipe - Capacité à travailler en 3x8 - Motivation et sérieux Avantages : panier repas, mutuelle, heures supplémentaires majorées, environnement jeune, dynamique et en pleine croissance
FOCUS QUALITY est une entreprise fondée en 2010, présente à l?international et implantée en France depuis septembre 2024. Spécialisée dans le contrôle qualité pour l'industrie automobile, elle met son expertise et son professionnalisme au service des fabricants et fournisseurs. Grâce à des solutions adaptées et sur mesure, FOCUS QUALITY garantit des standards élevés de qualité et assure une réponse rapide et efficace pour résoudre les problématiques de conformité.
Vous contribuez à l'encadrement des équipes, en coordonnant les activités du service, en gérant les ressources humaines, matérielles et financières et en développant le travail en réseau Vos missions principales : - Mise en oeuvre du projet de la structure - Management - Gestion des ressources - Développement de partenariats et travail en réseau - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Leadership - Communication - Sens des responsabilitésVous souhaitez mettre vos compétences de management au service d'un projet porteur de sens ? Rejoignez une équipe engagée au sein de notre SESSAD Douai - APF France Handicap. Vous contribuez à l'encadrement des équipes, en coordonnant les activités du service, en gérant les ressources humaines, matérielles et en développant le travail en réseau Vos missions principales : - Mise en œuvre du projet de la structure - Management - Gestion des ressources - Développement de partenariats et travail en réseau - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : Leadership, capacité à fédérer une équipe autour du projet d'établissement et associatif. Aisance relationnelle et sens de la communication. Rigueur, autonomie et sens des responsabilités. Profil recherché : Vous êtes un(e) professionnel(le) reconnu(e) pour vos qualités managériales et votre sens du travail en équipe. Vous avez idéalement une expérience dans le secteur médico-social et une connaissance des SESSAD serait un plus. Permis B obligatoire Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail agréable, une équipe pluridisciplinaire équilibrée (avec des profils expérimentés et de jeunes talents récemment recrutés). - Un climat social serein, propice à l'innovation et à l'évolution des pratiques. - Une structure qui valorise l'autonomie, la prise d'initiative et le travail en équipe.
Description du poste : Le groupe BILS-DEROO est un groupe familial centenaire, de 1800 collaborateurs, opérant sur le territoire national, mais avant tout le leader transport et logistique de la région Hauts de France. Au sein de l'entité FOSSEUX du groupe BILS DEROO dont le siège est basé à SIN-LE-NOBLE, nous recherchons un Gestionnaire clients facturier H/F pour notre pôle transport à Douai poste à pourvoir en CDD. Rattaché au responsable de zone, vous gérez les opérations de gestion administrative et de la facturation selon les règles commerciales et comptables. Vous devez résoudre les problèmes liés à l'administration des ventes et réaliser des documents de synthèse et de suivi d'activité. Vos missions principales seront : Gérer un portefeuille client (traiter les appels/mails reçus, pérenniser/informer les potentiels développement des activités clients avec le responsable de zone). Créer et suivre les commandes de transport (saisir les commandes via un formulaire dans l'outil adéquat, contrôler les commandes par saisie assistée et échange de données informatisé, l'application des statuts litiges/non réalisé à facturer par les exploitants ainsi que le retour documentaire dans les délais). Anticiper et traiter les réclamations clients (communiquer/gérer les problèmes avec l'Exploitant, limiter/gérer en temps réel avec l'Exploitant et le service assurances concernant les heures d'attentes, frais de détours ou immobilisation, palette Europe, sinistre marchandise). Contrôler les conditions commerciales et de facturation (communiquer avec le responsable de zone concernant les évolutions commerciales des clients sur les tarifs..). Garantir la facturation des clients en lien avec les opérationnels (établir préfactures, contrôle des factures selon cahier des charges par le service commercial les 3 premiers mois, préfacturer dans le respect des tarifs, s'assurer de l'application correcte des règles de TVA, s'assurer du respect des impératifs de facturation clients avant de valider et éditer). Profil recherché : Vous disposez d'un niveau bac à bac+2 sur de la gestion administrative. Vous avez idéalement une première expérience similaire et aboutie en lien avec le poste proposé. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe, bon relationnel, organisation, sens de l'anticipation, rigueur et goût du contact sont les qualités recherchées pour mener à bien ces missions. Vous recherchez un nouveau défini et vous souhaitez rejoindre un groupe familial, avec de nombreux projets, orienté vers l'innovation et l'avenir ? N'hésitez plus, postulez ! Si les attentes correspondent à votre profil, ce poste est fait pour vous !
Le groupe BILS-DEROO est un groupe familial opérant sur le territoire national mais avant tout le leader Transport et Logistique de la région Nord / Pas-de-Calais.
On vous en dit plus sur Boost'UP. Notre ambition : d'ici 2026, devenir le partenaire de référence du réseau club Bouygues Telecom. Partenaire exclusif Bouygues Telecom, nous distribuons depuis plus de 20 ans les offres et services auprès des clients de la marque. Entreprise à taille humaine, nous travaillons chaque jour en équipe aux services de nos clients. La bienveillance, l'esprit d'équipe et le mérite sont les carburants qui alimentent les moteurs de notre croissance. Si comme notre partenaire, vous pensez que faire grandir les relations humaines est un métier, on est fait pour être ensemble ! Description du poste : Sous la responsabilité de ton responsable de secteur ta mission principale sera de développer le business du point de vente en atteignant les objectifs qui te seront fixés (seul et en équipe). Tu devras répondre aux demandes des clients et tout faire pour les satisfaire, dans respect des procédures de l'entreprise et l'opérateur. Tu participeras à la vie du point de vente, gestion des stocks, caisses, merchandising ou encore tenue de l'agence. L'objectif : Faire preuve d'un enthousiasme et d'une agressivité commerciale positive pour ton épanouissement professionnel ! L'équipe actuelle compte 2 personnes. Profil recherché : Tu es naturellement à l'aise dans l'univers du digital avec une expérience réussie dans le domaine du commerce. Dynamique, tu fais preuve de réactivité et tu as le goût du challenge ainsi que l'esprit d'équipe. Tes proches disent de toi que tu es curieux, convaincant et tu t'adaptes facilement. De formation BAC à BAC +2, type BTS commerce ou vente. Si tu te reconnais dans cette description n'hésites pas et rejoins-nous ! Les plus : Une formation dès ton arrivé pour appréhender l'univers de la télécommunication et le métier de vendeur. Fixe 1767€ + variable 300€ le 3éme mois Au-delà du 3ème mois : Fixe 1767€ + commission sur les ventes + primes variables Des remises collaborateurs : téléphone et accessoires Une mutuelle santé Une assurance prévoyance Prise en charges des frais de transport en commun à hauteur de 50% Des challenges motivants 1 jour de repos fixe chaque semaine Lieu de travail : Douai
SEFERIS
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Opérateur industriel. Cette entité Spécialisée dans la métallurgie, référence dans son domaine avec une histoire de plus de 150 ans, est basée dans la région du Douaisis. Débutant ou expérimenté, vous souhaitez vous réinventer, apprendre un nouveau métier peu connu. Les conditions de travail particulières (chaud - froid) ne vous font pas peur, vous aimez le travail avec une dimension physique et votre "plus grand défaut est la curiosité". Vous souhaitez intégrer une société sur du long terme et évoluer dans celle-ci. La formation à ce poste prendra près d'un an et vous ne maitriserez l'ensemble du process qu'après des années d'expérience. Pour commencer : Vous serez formé sur les postes en Atelier : Postes alimentation/ chaudière. Vous assurez la conduite de l'installation. Vous réalisez des contrôles et de la surveillance des niveaux des trémies, des chargements, du démarrage de l'automate, centrages des tapis. Vous assurez la maintenance et les nettoyages de la zone. Vous pointez le travail réalisé et les difficultés rencontrées. Ensuite : Vous serez formé sur la conduite des installations plus complexes : contact/four. Vous contrôlez en cabine et sur terrain. Vous analysez et réglez les paramètres : température, gaz, vitesse d'alimentation, débit soufflage. Profil : Vous n'avez pas peur de vous « salir les mains », ou du moins les EPI, et de travailler dans un environnement très poussiéreux, boueux inhérent à l'activité. Vous avez 2 ans d'expérience dans un environnement similaire. Vous justifiez de préférence d'un BAC (chimie, production, maintenance.). Vous souhaitez vous inscrire dans un travail pour lequel la formation se fera sous la forme d'un CDD d'un an conduisant à un CDI. Vous êtes courageux, motivé, rigoureux et ponctuel. Vous souhaitez travailler dans une entreprise aux valeurs fortes et dans une ambiance « familiale » au sein d'un grand groupe ! Vous êtes impliqué dans les démarches sécurité (EPI, port de charges, manutention de pièces, gestion d'un site Seveso.) Vous vous reconnaissez dans ce profil, ce poste est fait pour vous ! La vie n'est pas sans contrainte et ce poste non plus ! Il demande beaucoup d'adaptabilité, du courage et de la persévérance. Salaire : 30/31 K (+ augmentation régulière chaque année) Avantage : TR - Mutuelle - Intéressement/ Participation - Indemnités transport Horaires postés : 5x8
Votre mission : Transmettre votre savoir-faire et votre passion pour la mécanique à un public d'adultes en formation. En tant que formateur(trice) au sein de l'AFPA, vous accompagnerez les stagiaires vers le Titre Professionnel Technicien Réparateur de Véhicules Industriels ou le CQP Mécanicien Maintenance Véhicules Utilitaires et Industriels. Vos principales activités : - Former les stagiaires aux opérations d'entretien courant, de diagnostic et de réparation de véhicules utilitaires et industriels. - Animer les séances de formation en atelier et en salle, dans le respect des règles de sécurité. - Accompagner les apprenants dans l'acquisition de compétences techniques et comportementales. - Évaluer les apprentissages tout au long du parcours et lors des examens. - Participer à la vie du centre et à l'amélioration continue des dispositifs de formation. Profil recherché : - Expérience exigée : minimum 5 ans dans un atelier de concession poids lourds. - Diplôme requis : - Bac Pro Maintenance des Véhicules (option véhicules industriels) - ou Titre Professionnel Technicien Réparateur Véhicules Industriels - ou CQP Technicien Confirmé Mécanique Véhicules Utilitaires et Industriels Compétences techniques : - Maîtrise des systèmes moteur, freinage, liaison au sol, transmission, électricité embarquée, levage et climatisation. - Atouts complémentaires : goût pour la transmission, pédagogie, rigueur et sens de la sécurité. Exigences réglementaires : - Attestation de manipulation des fluides frigorigènes (catégorie V - famille 2) - Permis B et C Pourquoi rejoindre l'AFPA ? - Contribuer à la formation de futurs professionnels du secteur. - Intégrer un acteur majeur de la formation professionnelle reconnu en France. - Travailler dans un environnement technique stimulant et tourné vers la réussite des apprenants. - Bénéficier de formations pour développer vos compétences pédagogiques et techniques. Prêt(e) à transmettre votre savoir ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe engagée pour l'emploi et la montée en compétences de chacun.
Selon les directives et consignes de la direction, dans le respect de la politique point de vente, des procédures et des règles d'hygiène-qualité-sécurité, votre mission sera de : - assurer la fiabilité du fichier des articles (contrôle et mise à jour régulière des prix de vente, nomenclatures, conditionnement...) - corriger le fichier et le transmettre aux caisses - intégrer les nouveaux articles des fournisseurs - vérifier les prix des articles de fins de rayon et d'offres promotionnelles - traiter les erreurs et anomalies remontées par le secteur drive - la prise en charge, le traitement et la transmission des commandes - la mise à jour de la gamme e-commerce pour le drive - assurer de la présence des mentions obligatoires (origines.) pour les articles producteurs locaux - traiter les bons de livraison - la gestion de stocks - la gestion et le suivi des indicateurs et des statistiques de ventes - la préparation du balisage (étiquette à éditer...) - s'assurer de la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité Vous intervenez dans le cadre d'un contrat de remplacement de longue durée avec des perspectives d'évolution.
Le poste : Votre agence PROMAN d'Hénin-Beaumont recherche pour l'un de ses client basé à Cantin, un opérateur de tri. Vos missions seront : - Veiller au respect des critères qualité tout au long du processus de conditionnement - Surveiller l'installation et le bon déroulement des opérations de conditionnement - Remplir les fiches de conditionnement - Organiser et gérer la ligne de façon autonome - Réaliser la maintenance de premier niveau - Assurer le nettoyage de la machine et de votre poste de travail - Alerter sur les éventuelles dérives, incidents et anomalies - Proposer des solutions d'amélioration - Répondre aux objectifs de production fixés poste en 3x8 Profil recherché : Vous êtes curieux, rigoureux et réactif; des connaissances en maintenance de premier niveau peuvent être un vrai plus pour vous (mécanique, hydraulique et l'électricité), ainsi que le CACES 3. Ce poste vous intérresse, cliquez su je postule. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de son développement, notre entreprise recherche un(e) chef-fe d'équipe laveur-se de vitres et un(e) laveur-se de vitres, motivé(e), sérieux-se et dynamique, pour rejoindre notre équipe. Basé(e) à Douai, vous interviendrez sur différents chantiers situés dans les départements 59 et 62. Vous participerez activement à la qualité de nos prestations, dans un environnement professionnel, respectueux et exigeant. MISSIONS PRINCIPALES : Pour le/la Chef-fe d'équipe : - Encadrer et coordonner une équipe de laveurs-ses de vitres. - Organiser les plannings et répartir les tâches selon les priorités. - Contrôler la qualité du travail et veiller au respect des règles de sécurité. - Former les nouveaux-elles salarié-es aux techniques et procédures. - Assurer la communication avec les clients et le/la responsable d'exploitation. - Gérer le matériel et signaler les besoins en approvisionnement. Pour le/la Laveur-se de vitres : - Nettoyer et entretenir les surfaces vitrées (vitrines, fenêtres, encadrements, enseignes, etc.). - Utiliser le matériel adapté (perche, raclette, nacelle, cordes.). - Respecter les consignes de sécurité, notamment en travail en hauteur. - Garantir un résultat soigné et de qualité. - Entretenir et ranger le matériel après chaque chantier. PROFIL RECHERCHÉ Chef-fe d'équipe : - Expérience confirmée en lavage de vitres (3 ans minimum). - Compétences en management et organisation de chantiers. - Bon relationnel client et sens des responsabilités. - Connaissance des règles de sécurité (CACES, travail en hauteur.). - Permis B indispensable. Laveur-se de vitres : - Expérience souhaitée dans le nettoyage ou le lavage de vitres. - Minutie, rigueur et sens du détail. - Aptitude au travail en hauteur. - Sérieux-se, ponctuel-le et ayant l'esprit d'équipe. - Permis B indispensable POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Une entreprise en développement, à taille humaine. - Un environnement de travail convivial et professionnel. - Un véhicule de service fourni. - Des missions variées sur le 59 et le 62. - Une autonomie réelle dans l'organisation du travail. - Une rémunération selon profil et expérience. - Des perspectives d'évolution pour les profils motivés.
Nous recherchons un(e) façadier(e) pour intervenir sur des chantiers de rénovation et de construction. Vous serez chargé(e) de réaliser les travaux de façade, de l'application des enduits à la finition, en respectant les règles de sécurité et les délais impartis. Missions principales : Préparer les surfaces et protéger les zones à proximité des travaux Appliquer les enduits, revêtements et peintures sur les façades Réaliser les finitions et assurer la qualité esthétique des surfaces Monter et utiliser des échafaudages (travail en hauteur) Participer à la sécurité générale du chantier Profil recherché : Débutant accepté Expérience en travaux de façade appréciée mais non obligatoire Aptitude au travail en hauteur indispensable Ponctuel(le), rigoureux(se), autonome et motivé(e) Sens du travail en équipe et respect des consignes de sécurité Conditions et avantages : Contrat : CDI - 35h / semaine Rémunération : selon profil Avantages : Véhicule de service pour les déplacements sur chantiers Tickets restaurant Équipements de protection individuelle fournis (EPI) Mutuelle d'entreprise Indemnisation des zones de trajet par jour travaillé En pleine phase de croissance, NORSSI recherche des profils motivés et passionnés, prêts à contribuer à notre développement et à participer à des projets ambitieux dans un secteur en constante évolution. Pourquoi choisir NORSSI ? Une entreprise jeune, dynamique et en fort développement. Des équipes passionnées et un environnement de travail stimulant. Des perspectives d'évolution et formations internes pour monter en compétences. Une mission forte : assurer la sécurité des personnes et des biens dans chaque intervention.
NORSSI est une entreprise à taille humaine, spécialisée dans l'installation et la maintenance des systèmes de sécurité incendie. Nous plaçons l'humain au coeur de nos valeurs et offrons un environnement de travail convivial. Nos collaborateurs bénéficient d'avantages tels que les tickets restaurant, une mutuelle d'entreprise et des possibilités d'évolution au sein d'une équipe dynamique et bienveillante.
Assurer la fabrication ; Travailler sur îlot individuel ou sur presse; Effectuer le contrôle des pièces. Porter des charges lourdes Utiliser le caces 3 pour déplacer les charges ponctuellement Si vous avez une expérience de 6 mois en tant qu'agent de production en industrie (automobile, agroalimentaire, etc), et si vous êtes dynamique, rigoureux(se) et polyvalent(e), alors ce poste est fait pour vous ! Vous possédez le caces 3 idéalement
Rejoignez Axima CPS, entité de EQUANS France en tant que Technicien de maintenance électrotechnique H/F CDD - Durée de 1 an - Poste basé à Douai. Votre Aventure Quotidienne : Rattaché à la Division Industries des Procédés et au sein d'AXIMA CPS - Segment Advanced Technologies, vos principales missions sont les suivantes : Configurer, paramétrer, régler, vérifier et mettre en route les installations électriques, aérauliques et hydrauliques ; Procéder au préréglage et réglage optimum des équipements ; Mesurer le débit, régler et équilibrer des réseaux aérauliques et hydrauliques ; Contrôler les automatismes ; Modifier un câblage électrique ou de régulation ; Détecter les dérives, les anomalies de fonctionnement et les pannes éventuelles par une série de contrôle ; Effectuer les contrôles de garantie ; Rédiger les rapports de mise en service, fiches d'essais, fiches d'anomalies ; Former le client ou les exploitants pour la prise en charge de l'installation ; Effectuer des maintenance préventives et curatives ; Effectuer des rapports sous GMAO et des modes opératoires techniques ; Respecter et faire appliquer les consignes en matière d'hygiène et de sécurité. Ce Que Vous Apportez à l'Équipe : De formation technique Bac Pro à Bac +2/3 type BTS CIRA, Electrotechnique, Mesures Physiques, Génie Climatique ou équivalent vous justifiez d'une première expérience réussie sur site industriel. Vous possédez de solides connaissances en automatisme, électricité, régulation, équilibrage hydraulique et aéraulique. En relation avec nos clients, vous faites preuve d'un sens du service de qualité et êtes doté d'un bon relationnel. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre esprit d'analyse et votre capacité d'adaptation.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients constructeur automobile du Douaisis un agent de production H/F. Vos missions consisteront à : - Assembler, monter et fixer les pièces des différents produits. - Vérifier la conformité esthétique de l'assemblage. - Respecter et mettre en application des consignes simple de fabrication. - Nettoyer et vérifier les machines. - Conditionner un produit. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Tx horaire 12.24€ + Primes (vetement, panier, prime vacances, ind kilométriques) Profil recherché : Vous avez des compétences dans la fabrication et dans la production des produits tout en respectant les normes de sécurité. Vous maitrisez les procédures de qualités et savez détecter les défauts techniques. Idéalement, vous avez une formation ou une expérience professionnelle dans ce domaine. Votre rigueur, votre aptitude à travailler en équipe et vos capacité d'adaptation et d'organisation vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. A la réception de votre candidature, vous serez automatiquement inscrit(e) sur le Job Dating qui se déroulera le jeudi 6 novembre à 09h00, à l'agence France Travail Hénin-Beaumont. En cas d'indisponibilité, merci de contacter votre conseiller.
Aquila RH, c'est un réseau d'agences en franchise, qui se démarque par son approche qualitative. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et surtout ce que vous souhaitez faire. Si comme nous vous êtes passionnés par votre métier, c'est probablement vous que nous recherchons pour notre client ! Faites nous confiance. Notre agence d'Avelin est spécialisée dans les métiers de l'industrie, du BTP et de la logistique et propose des opportunités sur la Pévèle en intérim, CDD et CDI. Vos missions: - Prépare la production et réalise les réglages nécessaires - Réalise des opérations de production - Contrôle la conformité des pièces - Entretient et assure la maintenance de premier niveau de son outil de production - Communique avec son environnement de travail Votre profil: - Vous pouvez travailler en horaire de journée - Votre esprit de logique vous aide à prendre des décisions rapidement - Vous êtes dynamique, polyvalent - Vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine Production. - Vous êtes autonome, rigoureux avec un grand sens de l'organisation Les avantages à venir dans notre agence: - De nombreuses réductions avec notre programme "couleur CE" - De la mutuelle intérimaire dès 414h de mission en intérim - De l'accompagnement et des aides du?FASTT - Heures supplémentaires majorées à 125%
TT AXONE TARGETT LIEVIN recrute pour un de ses clients sur le secteur de Douai un conducteur de ligne (h/f) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, voici votre quotidien sur le poste de Conducteur de Ligne Conditionnement : Vous préparez et démarrez les machines de conditionnement Vous effectuez les réglages nécessaires et les changements de format Vous garantissez la conformité des produits grâce aux contrôles qualité réguliers Vous réalisez le nettoyage de la ligne et la maintenance de 1er niveau poste en 3x8
Mise en place de la stratégie de communication de l'Orchestre en lien avec le Directeur artistique et l'Administrateur - Création et diffusion des newsletters - Communication sur les réseaux sociaux - Participation à la communication sur le site internet (mises à jour, développement avec vidéos) - Elaboration des affiches, plaquettes de saison, flyers, documents de promotion des programmes avec l'aide d'un graphiste - Conception et réalisation des programmes des concerts - Communication large et ciblée des programmes auprès des programmateurs de concerts afin de développer la diffusion des concerts en région et hors région - Relations presse : participation à l'élaboration du plan médias, rédaction des communiqués, des dossiers de presse et organisation des conférences de presse - Recrutement du personnel d'accueil des concerts de Douai - Billetterie en lien avec la secrétaire - Gestion des bases de données de l'Orchestre - Encadrement d'un apprenti en communication DESCRIPTION DU PROFIL - Grande capacité d'expression orale et rédactionnelle - Appétence pour la communication digitale et la création de contenus dynamiques pour les réseaux sociaux et le site internet - Connaissance de la musique classique et du secteur du spectacle vivant - Rigueur, polyvalence, capacité de travail en commun - Maitrise des outils informatiques en bureautique, vidéo, communication et web - Rémunération : 2000 € brut par mois - Prise de fonction : 01/12/2025 Merci d'envoyer vos CV et lettre de motivation avant le 15 novembre 2025 à ca.pagenel@orchestre-douai.fr
L'Orchestre de Douai-Région Hauts de France a fêté son 50ème anniversaire en 2022. A géométrie variable selon les programmes, il est composé de musiciens professionnels de toute la région Hauts-de-France recrutés par programme. Il donne environ une soixantaine de concerts annuels, tout public et jeune public, à Douai lors d'une saison de concerts mais également en Région Hauts-de-France et hors région selon les opportunités.
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Le Centre Historique Minier, installé sur le site d'une ancienne fosse, accueille près de 150 000 visiteurs par an. Les collections sont dotées de l'appellation "Musée de France", est classé Monument historique depuis 2010 et constitue un grand site du bassin minier du Nord et du Pas de Calais, reconnu au patrimoine mondial de l'UNESCO depuis 2012. Il a vocation à structurer l'animation de la culture minière sur le territoire régional. Sous la Direction du Directeur-Conservateur, les missions du poste sont les suivantes : Gestion des collections : - Gestion de la collection "Musée de France" - Réalisation des opérations de récolement des collections ; - Gestion des prêts et dépôts de collections ; - Gestion de l'enrichissement des collections, veille scientifique (dons, legs, achats.) ; - Contrôle des conditions de conservation des collections dans les différents espaces (climat, hygrométrie, infestation.) - Élaboration et suivi des dossiers de restauration ; - Régie des œuvres en liant avec les services techniques ; - Mise à jour et préparation du Plan de sauvegarde des biens culturels (revu des documents, coordination avec les personnels de l'établissement, coordination avec le SDIS, etc.) ; Exposition/Programmation : - Participation à la conception et la réalisation des expositions temporaires réalisées par le Centre Historique Minier ; - Participation à la mise en œuvre du projet scientifique et culturel du Centre Historique Minier ; - Suivi des dossiers de prêt des expositions itinérantes en lien avec la Direction des archives du Centre Historique Minier ; - Travail en réseau avec les différents partenaires scientifiques du Centre Historique Minier (Musenor, Bouclier Bleu, Ombelliscience, etc.) - Participation aux grands évènements menés par le Centre Historique Minier (Journées du Patrimoine, Nuit des musées, .) PROFIL RECHERCHÉ : Issu(e) d'une formation initiale en patrimoine industriel, sciences et techniques ou histoire de l'art niveau Master et possédant une riche expérience du domaine muséal. Poste ouvert aux Conservateurs du patrimoine et Attaché(e)s de conservation titulaires sur détachement, ou à défaut contractuel(le) possédant une bonne expérience dans le domaine de la gestion de collections scientifiques et techniques. COMPETENCES REQUISES : - Connaissance approfondie des milieux muséaux et de la législation relative aux "Musées de France" ; - Connaissance approfondie du domaine scientifique concerné à savoir le patrimoine minier et/ou industriel ; - Bonnes notions en matière de conservation préventive ; - Maitrise du logiciel de gestion des collections Webmuseo ; - Sens du service public - Autonomie ; - Rigueur ; - Capacités rédactionnelles ; - Savoir rendre compte à sa hiérarchie.
Ouvert au public depuis 1984, l'EPCC - Centre Historique Minier a pour mission la conservation et la valorisation de la culture minière sous toutes ses formes, au travers de trois pôles : un musée de la mine qui conserve 15 000 objets, un centre d'archives et de ressources documentaires qui comprend 2,5 km d'archives, 7 000 ouvrages, 300 000 documents iconographiques et 500 films, et un centre de culture scientifique de l'énergie.
Supplay Douai recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la création de solutions d'emballage alimentaire innovantes et écoconçues des opérateurs de fabrication (H/F). Vos missions : -Assurer la fabrication et le conditionnement de packaging alimentaire selon les procédures en vigueur. -Contrôler la qualité des produits réalisés. -Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène agroalimentaire. -Maintenance de premier niveau . -Maintenir votre poste de travail propre et organisé (ménage sur le poste de travail). -Participer à l'amélioration continue des processus de production. Profil recherché : Dynamique, sérieux(se) et motivé(e). -Respectueux(se) des consignes de sécurité et d'hygiène. -Idéalement une première expérience en industrie ou en production (agroalimentaire, automobile .). -Capable de travailler en équipe et en horaires variables.
"Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements. Supplay, est la première entreprise de travail temporaire a être évaluée "exemplaire " pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification."
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, Secteur Douai, un.e préparateur.trice esthétique H/F en CDI - Mission: - Nettoyage intérieur et extérieur des véhicules - Application de polish et de produit de lustrage - Cirage et protection des surfaces dans le respect des délais - Modalités salariales: Fixe + primes variables Merci d'envoyer votre CV à jour à linda.roussel(a)groupe-crit.com - Profil recherché: - Expérience sur un poste similaire souhaitée - Rigueur et sens de l'observation - Capacité à respecter les délais - Autonomie et polyvalence appréciées Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où votre expertise en esthétique automobile sera valorisée et où vous pourrez évoluer au sein d'une équipe passionnée par son métier.
CONTEXTE L'Agence de l'Eau Artois-Picardie s'engage depuis plus de 50 ans aux côtés des élus et usagers de l'eau pour préserver les ressources en eau du Bassin Artois-Picardie. Elle emploie 140 agents. Établissement public du Ministère de la Transition Écologique, elle est l'une des 6 agences en charge de la mise en œuvre de la politique nationale de l'eau, des milieux aquatiques et de la biodiversité marine et terrestre. L'agence perçoit des redevances auprès des usagers pour l'eau prélevée et pour les eaux usées rejetées. C'est le principe du « pollueur-payeur ». Le produit de ces redevances est ensuite versé sous formes d'aides financières aux usagers pour leurs actions en faveur de la préservation de la ressource en eau et la protection de la biodiversité. MISSION Sous l'autorité du chef de service de comptabilité budgétaire et de commande publique, le(la) Chargé(e) d'affaires administratives contribue à faire respecter la législation, la réglementation, les procédures, conçoit et assure le suivi des pièces de marché dans la mise en œuvre des achats publics de l'Agence. Il apporte également un conseil et une assistance juridique aux acheteurs. Pour cela, il(elle) : - Assure l'assistance juridique et le conseil juridique de l'Agence relatifs aux marchés publics : Accompagne les acheteurs dans l'expression de leurs besoins, élabore les pièces de marché, les avenants, mises au point et protocoles transactionnels aux marchés publics - Contrôle l'application de la réglementation et des procédures d'achats publics : actualise les documents des marchés en fonction des évolutions règlementaires, traite les incidents de passation et d'exécution du marché public, règle les différends entre les services acheteurs et les titulaires de marché - Assure la gestion administrative des marchés publics : rédige le règlement de consultation, le cahier des clauses particulières, procède à la publicité des marchés et de leur attribution sur la plateforme des achats de l'Etat (PLACE), procède à l'ouverture et l'examen des plis lors des commissions marchés, rédige les procès-verbaux et le rapport de présentation. COMPETENCES REQUISES - Connaissance des acteurs, du fonctionnement et de l'organisation propre au domaine en charge - Connaissance des documents, des textes et règlementation en matière de commande publique - Connaissance de la plateforme des achats de l'Etat (PLACE) A POURVOIR LE PLUS RAPIDEMENT POSSIBLE
L'Agence de l'Eau Artois-Picardie est un établissement public du Ministère de la Transition Écologique, elle est l'une des 6 agences en charge de la mise en ouvre de la politique nationale de l'eau et des milieux aquatiques. Ses missions ont été étendues à la biodiversité marine et terrestre par la loi pour la reconquête de la biodiversité, de la nature et des paysages de 2016. L'agence perçoit des redevances auprès des usagers pour l'eau prélevée et pour les eaux usées rejetées.
L'AFEJI Hauts-de-France, association laïque et indépendante, ayant pour vocation de lutter, par ses valeurs, ses équipes et ses projets, contre toutes les formes d'exclusion sur le Département du Nord (110 établissements et services, 16 000 personnes accompagnées, 3 000 professionnels) recherche : Intitulé : AMP / AES (H/F) de nuit Poste à pourvoir à : Foyer de vie - ANICHE Convention Collective : CCN 66 Missions : Vous intégrez l'équipe du personnel de nuit et interviendrez de nuit auprès de 48 personnes accompagnées pour assurer leur confort et leur bien-être. Vous serez notamment en charge de : - assurer une présence sécurisante tout au long de la nuit. - accompagner les personnes accueillies dans leurs besoins nocturnes (aide aux soins d'hygiène, repositionnement, écoute et réassurance). - veiller à l'application des protocoles médicaux et à la prise en charge adaptée des situations d'urgence. - assurer la transmission des informations à l'équipe de jour et/ou au cadre d'astreinte. - participer à l'entretien et à la désinfection des locaux si nécessaire. - sortir les poubelles de l'établissement. Vous participez au projet personnalisé en lien avec le projet d'établissement et à la démarche qualité. Profil : Titulaire du Diplôme AMP / AES, vous disposez de 1 à 3 ans d'expérience sur un même type de poste. - Vous avez le sens de l'écoute et du travail en équipe. Vous avez de bonnes capacités d'analyse et des aptitudes rédactionnelles. - Enthousiaste, engagé(e) et dynamique, vous avez une bonne connaissance des problématiques rencontrées avec le public. - Vous organisez et évaluez votre travail en fonction des priorités, en rendez compte et remettez en question vos pratiques professionnelles. - Vous maîtrisez l'outil informatique (bureautique, internet). - Permis de conduire obligatoire. - Week end et jours fériés. Rémunération selon CC66
Notre concession Hyundai, reconnue pour son professionnalisme et son dynamisme, poursuit son développement et recherche un(e) Commercial(e) Véhicules d'Occasion (VO) motivé(e), ambitieux(se) et passionné(e) par l'automobile. Votre mission Rattaché(e) à la Cheffe des ventes, vous aurez la charge de la commercialisation des véhicules d'occasion auprès de particuliers. Vos missions principales : - Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leur projet d'achat. - Identifier les besoins et proposer les véhicules adaptés (Hyundai et autres marques). - Gérer la reprise, la négociation et la vente des véhicules. - Proposer les services additionnels (financement, extension de garantie, assurance, entretien.). - Assurer le suivi client jusqu'à la livraison et la fidélisation. - Participer à la mise en valeur du parc VO (présentation, affichage, photos pour mise en ligne des annonces). - Atteindre les objectifs de ventes fixés par la direction. Profil recherché : Vous êtes passionné(e) par l'automobile et le commerce. Vous avez une forte capacitée d'écoute, de persuasion et un sens aigu du service client. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et orienté(e) résultats. Une première expérience réussie dans la vente automobile (VN ou VO) pourrait être un plus. Ce que nous offrons Une rémunération motivante : fixe + primes sur objectifs + avantages. Un environnement stimulant au sein d'une marque en pleine croissance. Une formation continue aux produits Hyundai et aux méthodes de vente. Véhicule de fonction. Carte carburant. Mutuelle. Chèques restaurant. De réelles perspectives d'évolution au sein du Groupe Lempereur.
A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : 1- Implanter nos concepts de Fin d'année 2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux 3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération Votre profil : Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier. SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine
Le Groupe Editor et ses 550 collaborateurs sont attachés à des valeurs humaines et environnementales. Les produits de carterie et de papeterie fabriqués dans notre unité de production en Saône et Loire portent le label Origine France Garantie. Nous sommes fiers d'être le partenaire de l'UNICEF depuis plus de 10 ans. En récompense de sa créativité, ainsi que de la qualité et de la diversité de ses collections, Editor a reçu en 2023 la Palme d'or de la papeterie française.
Prépare et réalise des produits de boulangerie et de viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Peut effectuer la vente de produits de boulangerie, viennoiserie. Peut gérer un commerce de détail alimentaire (boulangerie, boulangerie-pâtisserie, ...). LA FORMATION DE CUISSON SUR FOUR A BOIS EST ASSURE PAR L ENTREPRISE
Votre mission : l'Entretien d'un marché couvert. -Nettoyage des allées à l'autolaveuse -Nettoyage des sanitaires et des douches -Entretien des bureaux et salles de réunion -Nettoyage des escaliers Du mardi au dimanche de 6h15 à 8h00 (pas d'intervention le lundi) Obligation -savoir utiliser une autolaveuse
Tu veux un job stable, concret et accessible ? Manpower recrute pour Ampère, filiale du groupe Renault, des Agents de Production H/F sur le site de Douai ! -Assembler et monter les pièces sur ligne de production -Travailler en équipe dans un environnement rythmé, stimulant et exigeant -Veiller à la qualité et à la sécurité, tout en développant tes compétences -Tu es motivé(e), rigoureux(se), dynamique et fiable -Tu es l'aise avec le travail physique et les horaires en 2x8 (matin/après-midi) et/ou nuit -Tu es mobile sur Douai et prêt(e) à t'investir dans une mission durable Rémunération : 12,24 brut/heure primes Soit entre 1600 et 1700 net/mois selon les horaires et les primes Ampère Renault, c'est bien plus qu'un nom : c'est une vision. Celle d'une mobilité électrique, responsable et tournée vers l'avenir. Si tu veux construire l'avenir, pas juste occuper un poste, c'est ici que ça commence. Postule dès maintenant et fais bouger les lignes chez Ampère Renault Douai.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower DOUAI recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production releveur (H/F). Vos missions au relevage : -Paramétrer les données de relevage dans le système de commande. -Surveiller le convoyage du verre et la qualité des piles (alignement, serrage, hauteur de chute). -Conduire les releveuses et les robots, et effectuer les réglages en cas de dysfonctionnement. -Assurer le bon conditionnement des piles (intercalaires, fiches produit) et gérer les mouvements Flexnet. -Approvisionner les zones de relevage en agrès vides conformes. -Transporter les brelages et agrès défectueux vers la zone de réparation. -Contrôler la qualité du verre par autocontrôle et renseigner les documents associés Vous êtes idéalement conducteur de lignes automatisées, avec un niveau Bac 2 en électrotechnique. Un niveau Bac minimum est requis. -Nous donnons la priorité aux profils ayant une expérience en production.
Manpower DOUAI recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Agent de fabrication IAA four (H/F). Vous serez chargé(e) de transformer les matières premières en produits finis tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Vos missions principales : -Assurer le bon fonctionnement des machines de production. -Contrôler la qualité des produits finis. -Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements. -Respecter les procédures d'hygiène et de sécurité. -Participer à l'amélioration continue des processus de production. -Compétences techniques : Une connaissance des machines d'injection et des processus de fabrication en cellulose serait idéale. -Qualités personnelles : Nous recherchons une personne rigoureuse, autonome, avec un bon esprit d'équipe et capable de travailler en rotation. Une attitude proactive et un souci du détail seront des atouts majeurs.
Le Groupe Lempereur est un acteur majeur de la distribution automobile dans le Nord de la France, reconnu pour son professionnalisme, son dynamisme et son sens du service client. Le Groupe s'appuie sur des équipes passionnées pour offrir à ses clients une expérience automobile de qualité. Au sein de notre concession Hyundai, nous partageons les valeurs d'innovation, de performance et de proximité portées par la marque. Dans le cadre du développement de notre activité commerciale, nous recherchons un(e) Caller / Téléprospecteur(se) pour renforcer notre équipe et contribuer à la réussite de nos projets. Rattaché(e) à la cheffe de groupe, vous aurez pour objectif principal de générer des rendez-vous qualifiés pour les conseillers commerciaux. Vos missions principales : Contacter les clients et prospects issus de notre base de données. Présenter les offres, les nouveautés véhicules et les opérations commerciales en cours. Identifier les besoins des clients et proposer un rendez-vous en concession. Alimenter et suivre le planning de rendez-vous des commerciaux. Mettre à jour les informations clients dans le CRM. Assurer un suivi qualitatif des appels pour maintenir un haut niveau de satisfaction client. Profil recherché / Formation proposée : Aisance orale et goût prononcé pour le contact client. Dynamisme, sourire et persévérance. Capacité à écouter, reformuler et convaincre. Une expérience en téléprospection ou non, centre d'appels ou relation client est un plus (idéalement dans l'automobile). Maîtrise des outils bureautiques et des bases de données clients (CRM).
Nous recherchons un(e) technicien(ne) désenfumage pour intervenir sur l'installation, la mise en service et la maintenance des systèmes de désenfumage naturel et mécanique, ainsi que sur les dispositifs de sécurité incendie associés. Vos missions principales : Installer, raccorder et mettre en service les systèmes de désenfumage (volets, coffrets, moteurs, centrales, commandes, etc.) Assurer la maintenance préventive et corrective des installations Diagnostiquer les dysfonctionnements et remplacer les éléments défectueux Vérifier la conformité des systèmes selon la réglementation en vigueur Rédiger les rapports d'intervention et effectuer les retours techniques Conseiller les clients sur l'entretien et le bon usage de leurs équipements Profil recherché : Permis B obligatoire (déplacements sur différents sites clients) Débutant(e) accepté(e), une formation est assurée par l'employeur Connaissances de base en électricité, ventilation ou sécurité incendie appréciées CACES nacelle (R486) serait un plus Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon sens du service Conditions et avantages : CDI à pourvoir dès que possible Rémunération entre 1 801 € et 2 400 € brut mensuel selon profil Véhicule de service et outillage fournis Tickets restaurant Formation interne possible Mutuelle d'entreprise
Vos missions : Effectuer les opérations de service des plats : dressage des tables, accueil chaleureux des clients, prise de commandes, service des plats. Assurer le respect de la charte qualité de l'établissement ainsi que les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Connaître et conseiller notre carte des vins pour accompagner nos mets. Maîtriser le découpage des poissons en salle pour offrir un service de qualité et personnalisé à nos clients. Profil recherché : Expérience préalable en tant que serveur/serveuse dans un établissement de restauration. Bonne connaissance des vins et capacité à conseiller les clients de manière avisée. Excellentes compétences en découpage des poissons. Sens du service, attention aux détails et capacité à travailler sous pression. Réelles qualités relationnelles, sourire et courtoisie.
NOOBI'S RECRUTE ! Nous recherchons un équipier polyvalent (H/F) pour rejoindre notre équipe. Missions : - Mise en place de la salle : - Service : Accueil des clients, prise de commandes, service des plats et boissons - Préparation des burgers : Préparation et assemblage des burgers - Entretien des locaux : Nettoyage des espaces de travail, de la salle et des équipements, en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : Dynamique Rigoureux(se) Ponctuel(le) . Esprit d'équipe Sens du service
Noobi's, un endroit où tu pourras composer le midi et le soir ton propres burger aves des ingrédients qui changent tous les mois. L'après-midi on se transforme en salon de goûter, tu y trouveras forcément ton bonheur avec les merveilleux gâteaux de Mathilde.
Focus Quality se développe à Douai Dans le cadre de son développement continu dans le secteur industriel et automobile, Focus Quality renforce ses équipes afin d'accompagner la montée en puissance de nouvelles lignes de production à forte technicité. Nous recrutons 5 Chefs d'équipe qualité (H/F) CHEFS D'ÉQUIPE QUALITÉ 5 postes Vos missions - Encadrer et motiver une équipe d'opérateurs qualité (travail en 3x8) - Garantir la conformité des contrôles visuels et électriques sur les modules de production - Assurer la traçabilité et le reporting quotidien au client et à la direction Focus Quality - Suivre les indicateurs de performance et les cadences de production - Être le relais entre le terrain, la production et la direction Profil recherché - Expérience confirmée en management d'équipe industrielle - Solides compétences en contrôle qualité, production ou assemblage de pièces à haute valeur technologique - Leadership, rigueur et capacité d'adaptation - Excellent relationnel et sens du travail en équipe - Habilitation B0L est un plus Avantages : panier repas, mutuelle, heures supplémentaires majorées, environnement de travail jeune et dynamique
Aucune expérience exigée. Cette formation est ouverte aux débutant(e)s motivé(e)s souhaitant s'orienter vers les métiers de la petite enfance. Profil du poste : Vous aimez travailler avec les enfants de 0 à 6 ans Vous êtes patient(e), à l'écoute, organisé(e) et impliqué(e) Vous souhaitez obtenir un diplôme reconnu tout en acquérant une expérience professionnelle Vous êtes disponible pour un contrat en alternance (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation) 4 Jours en entreprise et 1 journée par semaine en centre de formation (en distancielle) Missions du poste : Vous serez amené(e) à : Participer à l'accueil, aux soins quotidiens et à l'animation des jeunes enfants Favoriser leur autonomie et leur développement affectif, sensoriel et moteur Assurer l'hygiène et la sécurité dans les espaces de vie Travailler en lien avec les familles et les équipes éducatives Enseigne de l'employeur - COMPETENCES ET PERSPECTIVES - Coordonnées : socialsup.lille@gmail.com Présentation de l'entreprise Rejoignez les métiers du médico-social grâce à une formation à distance certifiante Un accompagnement personnalisé pour réaliser vos ambitions professionnelles. Lieu de travail et déplacement Lieu de travail : 59 - Douai Déplacement : Fréquents Envoyer votre CV en postulant directement en ligne sur www.francetravail.fr depuis l'offre d'emploi ou par mail à socialsup.lille@gmail.com
En tant que Carrossier Poids Lourd, vos missions seront de : - Remplacer, ajuster et régler tous types d'éléments (amovibles, soudés, collés, sertis) sur des véhicules industriels, nacelles, remorques. - Déposer et reposer d'éléments amovibles (portes, ailes, pare-chocs,.) - Remettre en forme les éléments de carrosserie, - Déposer et Poser les organes mécaniques, les éléments d'habillage (planche de bord), les organes électriques électroniques nécessaires à la réalisation de l'intervention soumise éventuellement à réglementation. - Effectuer la réfection d'éléments composites, la protection et traitements de surfaces - Intervenir sur les éléments de structures telles que l'aluminium, le bois. - Réaliser des opérations de soudures (lecture de plan) - Assurer le nettoyage et le rangement de votre poste de travail - Informer le chef d'atelier de l'avancement des travaux, des difficultés rencontrées en cours d'intervention, des pièces autres à remplacer et des délais plus longs que prévus. - Appliquer les consignes Qualité. - Etablir des diagnostiques de pannes via des valises, intervenir sur la partie hydraulique et électrohydraulique. - Vous avez au minimum une expérience de 5 ans en tant que Carrossier Poids Lourd. - Vous maitrisez les démontages, remontages, remise en forme des éléments de carrosserie, bonnes connaissances en soudure, électricité et la partie hydraulique. - Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Votre profil correspond, contactez-nous ! Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00579
Description du poste : Vous assurez la réception, le contrôle et le stockage des pièces et fournitures automobiles. Vous préparez les commandes, effectuez les inventaires réguliers et veillez à la bonne organisation de l'entrepôt. Le poste requiert rigueur, sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe. Horaires de journée, lundi au vendredi 09h00 - 12h00 14h00 - 18h00
Vous travaillerez au sein d'une structure POINT S. Rattaché(e) au Responsable d'atelier Poids Lourds de la société Europneus. Vos principales missions sont : - Le montage et démontage de pneumatiques industriels. - La réparation de pneumatiques industriels. - La gestion des parcs de pneumatiques de nos clients. - Les dépannages extérieurs. Vous conduisez un fourgon équipée d'une machine de montage-démontage. Une expérience préalable dans le domaine est souhaitée. Vous travaillez au sein d'une équipe et vous travaillez le samedi. Le poste est évolutif. Une formation préalable au contrat est possible selon votre profil.
CRIT LENS TERTIAIRE recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la restauration collective sur le secteur de Douai. Nous n'attendons plus que vous sur des postes en tant qu'employé polyvalent de restauration. Vous aurez comme mission : Préparer et le dresser les plats froids (hors d'oeuvre, fromages, desserts ...), accueillir les clients, effectuer le service, participer à l'encaissement, débarrasser les tables et plateaux, et remettre la salle en ordre à l'issue du service. N'hésitez pas à postuler en agence au 2 place du Cantin, 62300 Lens ou par mail à lens636(a)groupe-crit.com De niveau CAP, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum, idéalement en restauration traditionnelle ou collective. Vous respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE).Connaissance HACCP exigée.
A le recherche d'un CDI ? Nous avons une opportunité pour vous ! Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la construction, un conducteur de travaux BTP H/F Vos missions : 1. Préparation du chantier Étudier les plans et le dossier technique. Planifier les travaux, définir les besoins en moyens humains, matériels et financiers. Consulter et choisir les sous-traitants et fournisseurs. 2. Suivi et coordination Organiser et superviser les équipes sur le terrain. Veiller au respect du planning, de la qualité, du budget et des règles de sécurité. Assurer la coordination entre les différents intervenants du chantier. 3. Gestion et communication Suivre les coûts, établir les rapports et situations de travaux. Communiquer avec le client, le maître d'oeuvre et la direction. Encadrer les chefs de chantier et animer les réunions de suivi. 4. Clôture du chantier Participer à la réception des ouvrages et lever les réserves. Assurer le bilan technique et financier du chantier. Ce poste est fait pour vous ? N'hésitez pas à nous transmettre votre CV !
Mission longue ou courte durée selon profil - Possibilité de CDII Poste accessible aux personnes en situation d'handicap. Notre agence Adéquat spécialisé Logistique et Transports recrute pour un de ses clients, des ?Chargeur Caces 1B?à Brebières. Votre mission ??Traiter?des commandes de?produits alimentaires (épicerie salée et sucrée, gâteaux, conserves, animaleries, brasserie, hygiènes) pour un grand magasin de renom. Vos futures missions : * Charger et décharger les camions en respectant les consignes de sécurité * Vérifier la conformité des marchandises à livrer * Organiser et optimiser le rangement des marchandises dans les camions * Utiliser des engins de manutention (transpalettes, chariots élévateurs) Horaires : * 2X8 : 6h30 - 14h / 14h - 21h30 * Lundi au samedi Prêt à rejoindre les équipes de notre client?? Profil : Profil Adéquat : * Expérience en logistique et/ou en chargement de camion souhaitée * Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais * Connaissance des règles de sécurité et de manutention * Permis CACES Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Primes, tickets restaurant, mutuelle, prise en charge transports, 13ème mois, environnement de travail agréable, ambiance conviviale sur le site - Carte tickets restaurant - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Ce job vous plait ? Envoyez-nous votre candidature.?Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## ou ## ## ## ## ## Mission longue et évolutive
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un technicien de maintenance incendie (H/F). Vous serez chargé(e) d'assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de sécurité incendie chez nos clients professionnels. Vos missions principales : Réaliser la vérification, le contrôle et l'entretien des systèmes de sécurité incendie Diagnostiquer les pannes et assurer les interventions de maintenance corrective Rédiger les rapports d'intervention et assurer le suivi administratif sur tablette ou support papier Veiller au respect des normes et réglementations incendie (APSAD, NFS, etc.) Conseiller les clients sur la conformité et la maintenance de leurs installations Respecter les règles de sécurité et de qualité de l'entreprise Profil recherché : Permis B obligatoire (déplacements quotidiens sur sites clients) Formation ou expérience dans le domaine de la sécurité incendie, électricité ou maintenance technique Vous êtes autonome, rigoureux(se) et possédez un bon sens de l'organisation Vous appréciez le contact client et savez travailler en toute autonomie À l'aise avec le travail en hauteur (habilitation souhaitée) Le CACES nacelle (R486) est un atout apprécié Conditions et avantages : Poste à pourvoir immédiatement Véhicule de service, téléphone et outillage fournis Formations techniques et habilitations assurées par l'entreprise Mutuelle d'entreprise Tickets restaurants
Le groupe AGC est un fournisseur mondial de verre plat, automobile et d'affichage (écrans), de produits chimiques et de composants et matériaux high-tech. Le siège social d'AGC Glass Europe est basé à Louvain-la-Neuve, Belgique. AGC Automotive Europe fournit à ses clients des solutions globales en termes de vitrage et technologies associées. Cela comprend la production et la vente de produits finis en verre aux constructeurs automobiles et ferroviaires ainsi qu'un panel complet de services sur le marché après-vente depuis la production jusqu'à la vente au détail. Pour son secteur automobile et notamment pour son usine située à Aniche spécialisée dans la production de vitrages feuilletés destinés aux constructeurs automobiles et en pleine mutation vers la fabrication de produits innovants , AGC Automotive France recherche : 1 GAP Leader Assemblage (H/F) en CDI. Rattaché(e) au superviseur de production, vous serez en charge de : - Assurer en qualité et en quantité la production de votre GAP - Garantir l'application et la révision des procédures/ Gammes/ instructions par les membres de votre GAP - Améliorer les performances de votre GAP ( KPI/Rendement/ KU / Cadence) - Assurer l'animation et le pilotage des PDCA de votre GAP - Prendre en charge la gestion du service AVO et du stretching - Piloter la formation des membres de votre GAP - Animer managérialement votre GAP Horaires en 3x8 PROFIL Vous êtes titulaire d'un Bac + 2 ( formation technique) Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et avez un esprit d'analyse Ce poste nécessite une maitrise de l'informatique, ainsi qu'une expérience significative en management.
Fabrication de barquettes alimentaires Controle des pièces réalisées Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie et polyvalence. Vous respectez les règles de sécurité. Polyvalence et organisation sont vos maîtres-mots. Vous possédez une première expérience d'agent de production en secteur automobile.
PRESENTATION DU GROUPE BILS-DEROO Le Groupe Bils-Deroo est un groupe familial centenaire, de près de 1800 collaborateurs, opérant sur le territoire national, mais avant tout le leader du transport et de la logistique de la région Hauts-de-France. DESCRIPTIF DU POSTE Au sein de l'entité SIMASTOCK du groupe BILS DEROO basé à SIN-LE-NOBLE, nous recherchons dans le cadre d'un renfort d'activité 1 chargé(e) de communication marketing H/F, poste à pourvoir à temps plein, en CDI pour son siège social basé à Sin-Le-Noble. MISSIONS PRINCIPALES A ce titre, vos principales missions seront : Définir et piloter la stratégie de communication/marketing - Construire et déployer le plan marketing en lien avec les objectifs du groupe. - Identifier les leviers de croissance et de notoriété (marché, positionnement, concurrence). - Mettre en place des campagnes multicanales (print, digital, social media, événementiel). - Suivre les indicateurs de performance (trafic, engagement, leads, ROI). - Valoriser l'image et la visibilité de l'entreprise Développer une identité de marque forte et cohérente sur tous les supports. - Concevoir des contenus engageants (articles, vidéos, infographies, newsletters, réseaux sociaux). - Garantir la cohérence du ton, du message et de l'image sur l'ensemble des actions. - Gérer et enrichir la e-réputation de l'entreprise. - Suivre la performance et piloter les moyens - Réaliser une veille concurrentielle et sectorielle. - Gérer le budget communication et marketing et optimiser les ressources. Organiser des évènements et optimiser la communication interne - Organiser et coordonner les événements internes et externes (salons, partenariats, séminaires, journées collaborateurs.). - Promouvoir les réussites et projets du groupe en interne. - Créer des moments de cohésion et de visibilité autour de la marque employeur. PROFIL Vous êtes titulaire d'un bac +5 en communication. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, aisance relationnelle, créativité, vos facilités rédactionnelles et votre goût pour l'innovation. Vous maîtrisez les règles déontologiques, éthiques et juridiques ainsi que les réseaux sociaux. Vous maîtrisez les outils de communication, de la suite Adobe, et des plateformes digitales. Vous recherchez un nouveau défini et vous souhaitez rejoindre un groupe familial, avec de nombreux projets, orienté vers l'innovation et l'avenir ? N'hésitez plus, postulez ! Si les attentes correspondent à votre profil, ce poste est fait pour vous !
Envie de sérieux, de concret, de vrai challenge ? Ampère t'attend ! MANPOWER recrute pour son client Ampère, filiale innovante du groupe Renault, spécialisée dans la mobilité électrique, des opérateurs de production H/F pour renforcer ses équipes. -Assembler et monter les pièces sur ligne de production -Travailler en équipe dans un environnement rythmé, stimulant et exigeant -Veiller à la qualité et à la sécurité, tout en développant tes compétences -Tu es motivé(e), rigoureux(se), dynamique et fiable -Tu es à l'aise avec le travail physique et les horaires en 2x8 (matin/après-midi) -Tu es mobile sur Douai et prêt(e) à t'investir dans une mission durable Ampère Renault, c'est bien plus qu'un nom : c'est une vision. Celle d'une mobilité électrique, responsable et tournée vers l'avenir. Si tu veux construire l'avenir, pas juste occuper un poste, c'est ici que ça commence. Postule dès maintenant et fais bouger les lignes chez Ampère Renault Douai
Elle (Il) aura pour mission d'effectuer un accompagnement et un soutien auprès des publics fragiles, dans leur vie quotidienne. Assure un accompagnement individuel et/ou collectif dont l'objectif est l'autonomie des familles Son intervention sociale est préventive et/ou réparatrice et se décline dans les activités d'aide à la vie quotidienne et à l'éducation des enfants. Elle (Il) intervient dans le cadre du soutien à la fonction parentale. Son intervention se fait au et à partir du domicile des usagers. Elle (Il) assure les tâches courantes de la vie quotidiennes auprès des familles et oriente celles-ci en cas de besoin (tâches ménagères ; accompagnement dans la prise en charges des enfants ; conseils en hygiène ; dans l'aménagement du foyer ; orientation vers les services sociaux ou structures adaptées etc.). Informe les personnes pour l'accès à leurs droits et assure le relais entre les usagers et les diverses collectivités, structures et institutions Elle (Il) rend compte de son action par écrit et fournit les évaluations nécessaires dans le cadre du suivi des situations.
Sous la responsabilité du Directeur d'établissement, et par délégation du Responsable de réseau, le Responsable Educatif du service Philippe Muller assure l'accompagnement d'enfants de 13 à 21 ans (garçons et filles) - Mettre en œuvre le projet d'établissement et le coordonner en concertation avec l'ensemble des acteurs - Garantir l'application des bonnes pratiques en matière de protection de l'enfance - Manager, animer et évaluer une équipe éducative - Participer à la mise en œuvre de la démarche qualité de l'établissement et à l'évaluation interne et externe - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur - Superviser la gestion administrative et budgétaire du service - Garantir le respect du cadre de vie de la structure - Garantir la réflexion et la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque enfant - Construire un projet de service et le faire évoluer en tenant compte de l'évolution du public - Réaliser des astreintes sur différents services de l'établissement PROFIL Vous maitrisez le fonctionnement de la protection de l'enfance et connaissez l'ensemble de ses dispositifs Vous avez une bonne connaissance de la prise en charge globale et éducative d'enfants placés par l'ASE En tant que Manager, vous fédérez l'équipe pluridisciplinaire autour d'un projet d'établissement et du projet de service par votre connaissance des problématiques du public et votre présence sur le terrain. Impliqué dans vos missions, vous utilisez vos capacités d'analyse et de synthèse ; vous organisez le travail ; vous animez et coordonnez les équipes ; vous conduisez, mettez en oeuvre et évaluez les projets. Vous articulez les actions dans une dimension institutionnelle et transversale Vous assurez l'accompagnement individuel des professionnels pour les aider à développer leurs compétences Doté d'une éthique forte, vous savez impulser et favoriser la réflexion au sein de votre service et vous animez votre équipe autour des projets de l'établissement Vos capacités relationnelles vous permettent de construire et d'entretenir le travail en réseau aussi bien à l'interne qu'à l'externe de l'établissement Vous maitrisez l'expression orale et écrite ainsi que l'outil informatique CDD de remplacement 1 mois renouvelable
Sous la responsabilité du Directeur d'établissement, et par délégation du Responsable de réseau, le Responsable Educatif du service MNA de Douai assure l'accompagnement de 50 mineurs non accompagnés en logements diffus ou regroupés sur le douaisis. - Mettre en œuvre le projet d'établissement et le coordonner en concertation avec l'ensemble des acteurs - Garantir l'application des bonnes pratiques en matière de protection de l'enfance - Manager, animer et évaluer une équipe éducative - Participer à la mise en œuvre de la démarche qualité de l'établissement et à l'évaluation interne et externe - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur - Superviser la gestion administrative et budgétaire du service - Garantir le respect du cadre de vie de la structure - Garantir la réflexion et la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque enfant - Construire un projet de service et le faire évoluer en tenant compte de l'évolution du public - Réaliser des astreintes sur différents services de l'établissement PROFIL - Expérience d'encadrement requises. - Vous maitrisez le fonctionnement de la protection de l'enfance et connaissez l'ensemble de ses dispositifs. - Vous avez une bonne connaissance de la prise en charge globale des Mineurs Non Accompagnés en logements diffus. - En tant que Manager, vous fédérez l'équipe pluridisciplinaire autour d'un projet d'établissement et du projet de service par votre connaissance des problématiques du public et votre présence sur le terrain. - Impliqué dans vos missions, vous utilisez vos capacités d'analyse et de synthèse ; vous organisez le travail ; vous animez et coordonnez l'équipe ; vous conduisez, mettez en œuvre et évaluez les projets. - Vous articulez les actions dans une dimension institutionnelle et transversale. - Vous assurez l'accompagnement individuel des professionnels pour les aider à développer leurs compétences. - Doté d'une éthique forte, vous savez impulser et favoriser la réflexion au sein de votre service et vous animez votre équipe autour des projets de l'établissement. - Vos capacités relationnelles et rédactionnelles vous permettent de construire et d'entretenir le travail en réseau aussi bien à l'interne qu'à l'externe de l'établissement. DEES obligatoire + 5 ans d'expérience Une expérience sur le même type de poste serait appréciée
AGC Automotive Europe fournit à ses clients des solutions globales en termes de vitrage et technologies associées. Cela comprend la production et la vente de produits finis en verre aux constructeurs automobiles et ferroviaires ainsi qu'un panel complet de services sur le marché après-vente depuis la production jusqu'à la vente au détail. Pour son secteur automobile et notamment pour son usine située à Aniche spécialisée dans la production de vitrages feuilletés destinés aux constructeurs automobiles et en pleine mutation vers la fabrication de produits innovants, AGC Automotive France recherche : 4 GAP Leaders Fours (H/F) en CDI. Rattaché(e) au superviseur de production, vous serez en charge de : -Assurer en qualité et en quantité la production de votre GAP - Garantir l'application et la révision des procédures/ Gammes/ instructions par les membres de votre GAP - Analyser les défauts générés par votre GAP et organiser la contre-mesure immédiate (si possible) - Organiser /Améliorer / Supporter les changements de production - Participer au développement en définissant avec le reste de l'équipe les nouvelles pratiques et documents nécessaires à l'industrialisation des nouveaux produits - Améliorer les performances de votre GAP (KPI/Rendement/ KU / Cadence) - Assurer l'animation et le pilotage des PDCA de votre GAP - Piloter la formation des membres de votre GAP - Animer managérialement votre GAP Horaires postés en 4x8
Le groupe BILS DEROO est une entreprise familiale centenaire, de 1800 collaborateurs, opérant sur le territoire national, mais avant tout le leader transport et logistique de la région Hauts de France, dont le siège sociale est basé à Sin-Le-Noble. Au sein de l'entité STIL INTERNATIONNAL, nous recherchons dans le cadre d'un renfort d'activité un Affréteur H/F pour notre agence de Sin-le-Noble. A ce titre vos principales missions seront : - Assurer la liaison entre les clients et les transporteurs pour organiser la prise en charge et l'acheminement du fret, dans un soucis d'optimisation des marges et coûts (affecter les bons sous traitants aux bons transports, respecter les impératifs clients, renseigner le TMS, contrôler la fiabilité des sous-traitants). - Rechercher des solutions de transport adaptés et optimales et négocier les achats de prestations de transport au meilleur coût, tout en veillant à maintenir le niveau de qualité et le respect des délais attendus par nos clients. - Gérer un portefeuille client (développer une relation de qualité, satisfaire les demandes de transport, développer et pérenniser les activités clients en apportant des solutions techniques aux besoins en respectant leurs exigences et celles de la réglementation). - Gérer un portefeuille transporteurs (auditer régulièrement les prix du marché, fixer des barèmes en fonction des tarifications saisonnières, contrôler les tarifs appliqués avec les sous-traitants avec évaluation de la clase gasoil, objectiver la recherche, le renouvèlement du parc affrété, les impacts RSE et effectuer les évaluations annuelles des fournisseurs). - Assurer la gestion et le suivi des commandes de transport (saisir les commandes dans le TMS, contrôler les commandes crées, vérifier la planification, contrôler l'application des statuts "LIV/LIT" par les exploitants, contrôler le retour documentaire dans les délais). - Anticiper et traiter les réclamations clients (gérer les problèmes et imprévus, limiter et résoudre les litiges en temps réel, assurer le suivi des KPI clients en fonction de leur demande). - Garantir la facturation des clients en lien avec les opérationnels (contrôler conditions commerciales et de facturation, établir et contrôler les factures, s'assurer du respect des impératifs de facturation des clients). Cette liste est non exhaustive et évolutif en fonction de l'évolution de l'activité. Profil recherché : - Issu(e) d'une formation supérieure en transport, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum dans l'affrètement de transport de container. - Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel auprès des clients et des fournisseurs, vous êtes réactif(ve) et impliqué(e) dans vos responsabilités. - Vous êtes reconnu(e) pour vos faculté(e)s à négocier aux meilleurs coûts et marges, votre rigueur, curiosité et capacité d'adaptation. - Vous savez utiliser l'outil informatique et maitriser les logiciels de transport en lien avec l'activité. - La maitrise de l'anglais serait un plus. Vous recherchez un nouveau défini et vous souhaitez rejoindre un groupe familial, avec de nombreux projets, orienté vers l'innovation et l'avenir ? N'hésitez plus, postulez ! Si les attentes correspondent à votre profil, ce poste est fait pour vous !
Vous êtes un(e) expert(e) des produits de la mer et vous avez à cœur de proposer des produits toujours frais et de qualité ? En tant que poissonnier(e), vous jouez un rôle essentiel dans la satisfaction de nos clients. Découpe et préparation: Vous découpez avec précision poissons, crustacés et coquillages, préparez les filets et les portions selon les attentes des clients et les normes en vigueur. Vous réalisez également les préparations spéciales comme le vidage, le filetage ou la mise en étal. Accueil et conseil client: Vous accueillez les clients avec le sourire, écoutez leurs besoins et les conseillez sur le choix des produits, les modes de cuisson, et les recettes adaptées pour sublimer leurs plats. Gestion des approvisionnements et stockage: Vous réceptionnez les livraisons, contrôlez la fraîcheur et la qualité des arrivages, et gérez les stocks en veillant à la bonne conservation des produits dans le respect strict de la chaîne du froid. Hygiène et sécurité: Vous maintenez votre espace de travail propre et organisé, en appliquant rigoureusement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP), pour garantir un environnement sain à la fois pour les clients et l'équipe. Entretien du matériel: Vous assurez l'entretien et la maintenance des outils et équipements utilisés pour garantir leur bon fonctionnement au quotidien. Profil recherché : Le poste de Poissonnier (h/f) requiert un candidat avec une solide expérience et des compétences spécifiques dans le domaine. Posséder un niveau d'étude équivalent à un BEP/CAP. Une expérience professionnelle d'au moins 6mois est nécessaire pour maîtriser les responsabilités du poste. Ces éléments garantissent la compétence et l'efficacité dans la gestion des tâches quotidiennes inhérentes au métier de poissonnier. Mission à la semaine renouvelable jusqu'à 4 mois.
Geser Best Lille recherche un.e Automaticien.ne H/F pour intervenir sur le Douaisis. Poste : Travail en 3x8 avec possibilité de travail le samedi matin Missions - Dépannage de niveau 2 sur système automatisé : automate, contrôleur de vision, robotique... Compétences requises - Profil confirmé avec une première expérience réussie sur un sujet similaire (min 2 ans d'expérience), - Compétences Siemens ET/OU Mitsubishi, - Bon relationnel, - Bonne communication et une grande autonomie. Nos avantages - Gestion à taille humaine, - Suivi de mission régulier, - Accompagnement pour une montée en compétence rapide, - Mobilité géographique possible, - Evènements afterwork / teambuilding /caritatifs, - Politique de cooptation, - Offres CSE, - Process d'intégration, - Formation continue.
Rejoignez notre équipe paramédicale libérale dynamique et bienveillante, au sein de l'Espace Sainbiosa à Douai. En tant que pédicure-podologue, vous prendrez en charge les patients souffrant de troubles cutanés, unguéaux ou posturaux des pieds. Vous contribuerez à leur confort, leur mobilité et leur bien-être global à travers des soins personnalisés et adaptés à leurs pathologies ou besoins spécifiques. Vous intervenez auprès d'un public adulte et enfant. Vous intervenez auprès d'un public adulte et enfant. Missions principales : - Réaliser des bilan podologiques complets (examens cliniques, analyses posturales.) - Prendre en charge les affections de la peau et des ongles du pied (cors, durillons, mycoses, ongles incarnés.) - Concevoir et adapter des orthèses plantaires sur mesure - Assurer les soins de pédicurie réguliers et préventifs - Conseiller les patients sur l'hygiène, la posture et les gestes à adopter - Travailler en autonomie, tout en collaborant avec une équipe pluridisciplinaire - Organiser son planning selon les besoins et priorités des patients - Être à l'écoute, rigoureux(se) et engagé(e) dans une démarche de qualité Les atouts : - Local de 220 m² entièrement rénové à usage para-médical. - Bureau lumineux privatif ou semi-partagé. - Parking sécurisé avec plusieurs places réservées. - Salle d'attente commune, sanitaires PMR, accès Wi-Fi. - Environnement professionnel reconnu, à proximité immédiate du centre-ville de Douai et des axes principaux. - Accès sécurisé par portail automatique et vidéoprotection.
Rejoignez notre équipe paramédicale libérale (psychologues cliniciens, psychométricien et neuropsychologue) au sein de l'Espace Sainbiosa de Douai. Vous intervenez auprès d'un public adulte et enfant. En tant que naturopathe, vous accompagnerez les patients dans une démarche de santé globale et préventive. Vos principales activités incluront : Accueillir et écouter les patients pour comprendre leurs besoins. Réaliser des bilans de vitalité (mode de vie, alimentation, sommeil, stress). Proposer des conseils personnalisés en hygiène de vie (alimentation, activité physique, gestion du stress). Recommander l'usage de compléments naturels (phytothérapie, aromathérapie, micronutrition) si nécessaire. Suivre l'évolution des patients et ajuster les conseils. Collaborer avec les autres praticiens du centre pour une prise en charge pluridisciplinaire. Les atouts : - Local de 220 m² entièrement rénové à usage para-médical. - Bureau lumineux privatif ou semi-partagé. - Parking sécurisé avec plusieurs places réservées. - Salle d'attente commune, sanitaires PMR, accès Wi-Fi. - Environnement professionnel reconnu, à proximité immédiate du centre-ville de Douai et des axes principaux. - Accès sécurisé par portail automatique et vidéoprotection.
Votre mission principale: En tant que boucher(ère), vous participerez activement à toutes les étapes de la préparation et de la valorisation des produits: * Découpe et désossage des viandes (bœuf, veau, agneau, porc, volaille, etc...) *Elaboration et présentation des produits en vitrine *Préparation des commandes et services à la clientèle *Respect des règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire *Participation à la fabrication de produits de charcuterie artisanale
Boucherie Charcuterie artisanale reconnue pour la qualité de ses produits et le savoir-faire de son équipe, nous mettons un point d'honneur à travailler des viandes sélectionnées avec soin et à offrir à notre clientèle un service personnalisé et convivial.
Au sein d'une entreprise en pleine expansion, vous occupez le poste de MONTEUR INDUSTRIEL EN STRUCTURES METALLIQUE H/F. Votre mission sera de : - Réalise les sous-ensembles ou structures de constructions métalliques à partir de poutres, poutrelles, éléments de liaison, selon les règles de sécurité et les impératifs de production (délai, qualité, ...). - Effectuer sur site la mise en place et le montage final de structures réalisées. - Coordonner l'activité. - Guider la grue lors des opération de levage; une formation pourra être délivrée si vous n'avez pas encore cette compétence. Vous vous déplacez avec le véhicule de société sur les chantiers dans un rayon de 300KM autour de SOMAIN
Mission longue ou courte durée selon profil - Possibilité de CDII Poste accessible aux personnes en situation d'handicap. Notre agence Adéquat spécialisé Logistique et Transports recrute pour un de ses clients, des caristes. CACES 5 à Brebières. Votre mission :Traiter des commandes de produits alimentaires (épicerie salée et sucrée, gâteaux, conserves, animaleries, brasserie, hygiènes) pour un grand magasin de renom. Vos futures missions : - Stockage, réapprovisionnement - Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition et de stockage (hauteur max 12m) - Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage) Horaires : * 2X8 : 5h15 12h45 / 13h15 20h45 * 1 samedi sur 2 : 7h30 15h00 Profil : - Les postes de caristes nécessitent la détention du permis CACES 5, ainsi qu'une expérience d'un an minimum. - Connaître les règles et procédures lié à la préparation de commandes dans un entrepôt - Apprécier le travail en équipe et être organisé - Mobile (Site non desservi par les transports en commun) Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Prime de performance non plafonnée - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Mission longue et évolutive
La plateforme Proch'Emploi du Douaisis accompagne une entreprise du territoire dans son recrutement d'un Assistant Qualité / Qualiticien (H/F) Rattaché au responsable QSE, vos missions seront les suivantes : - Assistanat dans le contrôle qualité des produits (validation des pièces à l'aide d'un pied à coulisse ou à l'aide d'outils de contrôle tridimensionnel) - Mise à jour des bases documentaires concernant la qualité - Elaboration et participation aux réunions d'AMDEC (Analyse des Modes de Défaillances, de leurs Effets et de leur Criticité) - Mise en place d'actions préventives pour éliminer et/ou réduire ces défaillances - Mise à jour des tableaux de suivis sur la sécurité et l'environnement Et si c'était vous ? Profil technicien de niveau bac+2 minimum (de préférence en Science et Technologie Industrielles - spécialité productique - génie mécanique) Personne attirée par la Qualité Système et Produit Très bonne connaissance en : ISO 9001 : système de management de la qualité (processus/indicateurs/audit interne) Dessin industrielle / Méthodes / Métrologie / Contrôle Elaboration d'AMDEC produit et process (impératif) Connaissance de la norme EN 9100 (aéronautique) ou ISO 19443 (nucléaire) serait un plus Personne rigoureuse / curieuse / capacité à convaincre Anglais écrit, parler serait un plus Maitrise du pack office
La mission du Responsable de parc porte sur le service à la clientèle en agence, le rangement de la cour, le nettoyage et la vérification des matériels. Il est titulaire des autorisations de conduite adaptées au parc de matériels de l'agence et obligatoirement celle du « chariot de manutention » en production. MISSIONS - Remettre le matériel au client . Choisir le matériel en fonction des indications du Responsable de location et du client ; . vérifier son bon état de marche et en expliquer le fonctionnement au client ; . aider le client à charger le matériel ; . transmettre au Responsable de location les éléments nécessaires à l'établissement du contrat ; . le cas échéant, informer le Responsable de location des observations formulées par le client. - Réceptionner le matériel au retour . accueillir le client ; l'aider à décharger le matériel si nécessaire ; . vérifier le bon état de marche du matériel et relever les anomalies éventuelles ; . faire le plein de carburant de la machine et le placer dans la zone « retour » ; . transmettre au Responsable de location les éléments nécessaires à l'établissement du retour de contrat. - Nettoyer et vérifier le matériel . nettoyer le matériel ; . vérifier son bon fonctionnement, en particulier celui des dispositifs de sécurité ; . effectuer les éventuelles petites réparations (feux, retouches peinture, adhésifs, ...), mettre en charge les batteries, . ; . informer le Responsable de location de la disponibilité des matériels ; . ranger le matériel sur le parc en respectant les zones définies et le plan de rangement de la cour. - Communication interne . rendre compte au Responsable de location du bon accomplissement de sa mission . La continuité du service au client et la bonne exploitation de l'agence peuvent exiger que des missions complémentaires soient confiées au Responsable de parc. Il peut ainsi apporter son concours aux autres tâches de l'agence, suivant ses compétences (interventions techniques, livraisons ...). SERVICE AU CLIENT Disponible et à l'écoute du client, il fait preuve d'initiative pour s'assurer que le client a bien pris connaissance des règles d'utilisation du matériel. Il dispose d'une tenue fournie par la société. Celle-ci doit être portée et entretenue conformément aux règles de l'entreprise. RESPONSABILITES QUALITE Le Responsable de parc connaît la politique et les objectifs qualité de l'entreprise. Il connaît et applique les procédures correspondant à sa fonction, nécessaires pour la délivrance d'une prestation de qualité. Il propose des actions correctives immédiates à mettre en œuvre lorsqu'il identifie une anomalie et les applique, le cas échéant. Il participe aux réunions qualité de son agence. SECURITE Il accomplit ses travaux en respectant les règles de sécurité inhérentes à sa fonction notamment celles se rapportant à la manutention du matériel. Il utilise les moyens de manutention mis à sa disposition en respectant scrupuleusement leurs conditions d'utilisation. Le cas échéant, il intervient pour prévenir des risques quel que soit l'opérateur. Il doit porter les équipements de protection individuels fournis ou mis à sa disposition par l'entreprise et nécessaires à l'exécution de son travail : - gants, - casque, - chaussures ou bottes de sécurité, - baudrier, - autres protections selon les circonstances. Lors de l'inspection quotidienne de son matériel de manutention, il porte une attention particulière aux éléments de sécurité tels que freins, éclairage, élingues, ... Il veille à la sécurité des biens et des personnes notamment en matière de respect des règles de circulation des véhicules dans l'agence.
En tant que Responsable de secteur, vous jouerez un rôle central au sein de notre service d'aide à domicile. Vous serez en charge de la coordination des interventions, du suivi des bénéficiaires et de l'encadrement des équipes. Vos missions principales seront : 1. Évaluation des besoins - Réaliser des visites à domicile pour analyser la situation des bénéficiaires (personnes âgées, handicapées, fragiles). - Définir, en lien avec le bénéficiaire et/ou sa famille, le plan d'aide personnalisé. - Adapter les prestations selon l'évolution des besoins. 2. Coordination et planification - Organiser les plannings des intervenants en fonction des besoins des usagers et des disponibilités du personnel. - Coordonner l'action avec d'autres professionnels (médecins, services sociaux, infirmiers, partenaires institutionnels). 3. Suivi administratif et qualité - Assurer le suivi des dossiers des bénéficiaires (contrats, financements, comptes rendus, bilans). - Contribuer à l'évaluation et à l'amélioration continue du service. 4. Relation avec les familles et partenaires - Être l'interlocuteur privilégié des usagers et de leurs proches pour toute question relative à l'organisation du service. - Gérer les situations sensibles (insatisfaction, conflits, urgences). - Développer et entretenir des partenariats avec les institutions et financeurs (Conseil départemental, caisses de retraite, mutuelles, etc.). Mission supplémentaire : Vous serez amené(e) à effectuer des astreintes (en semaine et week-end) par roulement avec le reste de l'équipe. ________________________________________ Profil recherché : - Bac +3 minimum dans le secteur sanitaire et social. - Expérience de 1 an minimum dans un poste similaire. - Maîtrise du logiciel XIMI serait un plus - Maîtrise du pack Office (Word, Excel.) et outils Internet. - Autonomie, motivation, dynamisme, force de proposition. - Sens du relationnel, du contact et de l'organisation, rigueur. - Permis B et véhicule exigé. - Connaissance du secteur de l'aide à domicile. Qualités attendues : - Humaines : empathie, bienveillance, patience, écoute, respect et discrétion. - Relationnelles : capacité à communiquer, sens de la médiation, disponibilité et réactivité. - Organisationnelles et professionnelles : rigueur, méthode, autonomie, sens des responsabilités. ________________________________________ POSTE A POURVOIR POUR LE 01/12/2025
Valoris emploi, Agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange-Erzange (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients un technicien qualité automobile H/F à pourvoir de suite en CDI à temps plein. Démarrage prévu début août autant que possible car recrutement urgent. Le Poste : En tant que Technicien Qualité, vous êtes responsable de l'enregistrement des éventuels problèmes qualité rencontrés sur les lignes de production du client final, ainsi que de leurs retouches. Le poste sera basé dans les locaux du client final (constructeur automobile) au plus près des lignes de production. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Résident Qualité de notre client et reportez au Responsable Qualité Vie Série. Vos missions : Vérifier la conformité de nos produits, documenter et communiquer en interne les éventuels problèmes qualité de nos produits détectés chez le client Trier les produits douteux des lignes de production (ex. mise en quarantaine) Participer aux réunions en cas de sujets critiques ou de problèmes de responsabilité client et proposer des solutions techniques pour la résolution de problèmes Vérifier l'efficacité des actions correctives et/ou préventives Être présent dans les entrepôts clients et sur les lignes d'assemblage des voitures pour vérifier que les règles de manipulation et d'installation définies par notre client soient respectées Aider à l'installation des prototypes de faisceaux chez le client final Aider à la réalisation des tests d'emballage en collaboration avec le constructeur Participer aux échanges sur les actions d'optimisations avec le client, le service Développement et l'usine de production. Identifier et assurer la disponibilité des matériaux nécessaires en cas de retouches (pièces détachées/manquantes.) Votre profil : Vous êtes issu d'une formation Bac +2 à dominante Technique ou Qualité idéalement Vous justifiez d'une expérience confirmée dans un poste de qualité au sein du secteur automobile avec un minimum de 3 ans dans une postions similaire. Vous maîtrisez les outils qualité Réactivité, rigueur et méthode sont les points forts qui vous permettent de mener à bien vos missions Vous savez entretenir une relation de qualité avec vos contacts et savez faire preuve de capacité d'écoute Rémunération à convenir avec le client selon profil et expérience (environ 44k€ / an ).
Valoris emploi est une agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Serémange-Erzange (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg.
Vous assurez toutes les taches de production d'un(e) boulanger(e). Vous maitrisez les pains blancs, de traditions et spéciaux. Une connaissance en levain serait un plus. Horaires: 4h à 10h30 Vous avez un jour de repos le lundi. En plus de votre rémunération, une prime sera versée après 1 an d'ancienneté, un pain gratuit chaque jour et 25% sur tout le magasin. Vous êtes expérimenté(e) ou débutant (e) avec le niveau CAP Boulanger.
La plateforme Proch'Emploi accompagne une entreprise du territoire du Douaisis dans le recrutement d'un Technicien de maintenance itinérant spécialisé en électricité industrielle Vos missions Dans le cadre de vos fonctions, vous interviendrez sur différents sites en France pour - Lire et interpréter des schémas électriques - Tirer les câbles et câbler des armoires électriques de A à Z selon plan - Réaliser la maintenance électrique, mécanique, hydraulique et pneumatique des équipements industriels - Participer à la mise en service, au dépannage et à la maintenance préventive et corrective des installations Profil recherché - Formation en électricité industrielle - Autonomie, rigueur, et sens du diagnostic technique - Maîtrise des interventions en maintenance multitechnique (électrique, mécanique, hydraulique, pneumatique) - Capacité à lire un schéma électrique et à intervenir en totale autonomie sur le câblage - Volonté et disponibilité pour les déplacements fréquents Contrat proposé - Poste à pourvoir en CDI - 39h - Rémunération à définir selon profil - Grands déplacements : environ 12 semaines par an, du lundi au vendredi (retour chaque fin de semaine).
Située dans la Région Haut de France, Sin le Noble est une commune du département du Nord, située aux portes de Douai. Les communes limitrophes sont Douai, Waziers, Lallaing, Dechy, Lambres-lez-Douai et Férin. Avec environ 16 000 habitants, elle est la 2ème ville du Douaisis et fait partie de la Communauté d'Agglomération Douaisis Agglo. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, la Ville de Sin le Noble recherche un agent d'entretien de la voirie H/F. Rattaché(e) à la Direction des Affaires Techniques, sous la responsabilité du chef d'équipe, vous participez à l'exécution des travaux d'entretien courant pour maintenir la qualité des voiries et pour assurer à l'usager des conditions de sécurité nécessaires. Vous mettez en œuvre des actions d'exploitation du patrimoine de voirie afin de garantir la sécurité des déplacements et d'optimiser l'utilisation du réseau. Les activités principales du poste : - Patrouille et diagnostic des principales dégradations de la voirie - Entretien préventif des engins et des matériels d'exploitation - Pose et dépose de la signalisation temporaire des chantiers et des dangers sur la voirie - Réalisation des travaux d'entretien courant de la chaussée - Réalisation des travaux d'entretien courant des équipements de voirie - Entretien de la signalisation horizontale et verticale - Entretien des abords routiers - Surveillance et entretien courant des ouvrages d'art - Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail - Logistique et gestion des approvisionnements et des stocks - Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité des personnes Profil et compétences recherchés: - 1ère expérience dans le domaine de la voirie demandée - Techniques de VRD (pose de trottoirs, bordures, regards, canalisations, etc.) et de maçonnerie, raccords aux systèmes de réseau, réalisation du corps de chaussée, décaissage ou démolition de chaussée, etc. - Techniques de mise en œuvre des enrobés et autres revêtements (béton, pavés, etc.) et de pose d'éléments d'ouvrages de voirie - L'utilisation d'engins (tractopelle et petits matériels spécifiques) serait un plus - Connaissance du code de la route et de sécurité routière - Rigoureux, organisé, dynamique Les Conditions d'exercice : - Bonne condition physique due à la pénibilité du métier - Toxicité des produits - Travail à l'extérieur par tous les temps, en toutes saisons, à pied ou motorisé - Travail seul ou en équipe - Travail sous circulation - Port de vêtements de sécurité obligatoire (EPI) Formation spécifique : Titulaire du permis B obligatoire, voire permis E car vous aurez à vous déplacer avec les véhicules de la commune. Rémunération : SMIC horaire en vigueur
Notre établissement recherche un éducateur en maisons d'enfants. L'activité principale de l'éducateur en maisons d'enfants est axée sur l'accompagnement éducatif du public dans le respect des attendus du magistrat et/ou du service gardien. Ce travail est mené en étroite collaboration avec l'ensemble des membres de l'équipe éducative, des membres des équipes administratives, techniques, médicales et paramédicales et sous la responsabilité des cadres de l'Etablissement. Dans l'ensemble de ses activités, l'éducateur exerce sa profession en référence à des repères éthiques et au projet d'Etablissement garantissant la qualité de ses interventions. Missions Principales : Accompagnement éducatif des enfants en respect des attentes des magistrats et/ou du service gardien. Collaborer étroitement avec l'équipe éducative, administrative, technique, médicale et paramédicale. Assurer le bien-être physique, psychique, matériel et moral des enfants. Créer une dynamique de groupe saine et respectueuse des aspirations de chaque enfant. Élaborer, suivre et évaluer des projets personnalisés pour chaque enfant en collaboration avec l'équipe et les familles. Contribuer aux actions de soutien à la parentalité et au projet de service. Compétences Requises : Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Compétences en élaboration et évaluation de projets éducatifs Aisance relationnelle et capacité d'écoute
CDF PLAST recrute un opérateur (H/F) sur presse à injecter polyvalent. Poste qui ne nécessite pas de formation particulière. Néanmoins, une expérience sur un poste équivalent serait un plus. L'opérateur est affecté à une équipe de 3 à 5 opérateurs sous la responsabilité d'un Chef d'Equipe. Il est en charge du contrôle des pièces produites selon les indications du dossier de poste. Du conditionnement de ces pièces selon la gamme d'emballage. L'approvisionnement des machines en matière première. Il est également responsable du rangement et du nettoyage de son poste de travail. C'est un travail posté en 3x8.
Nous recherchons un Agent de sécurité / Rondier en sécurité (H/F) Vous assurez la sécurité pour des sites industriels, des sites bancaires et mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité. Vous serez ainsi chargé(e) d'effectuer : - des rondes de sécurité - la surveillance générale du site - la surveillance de prestation événementielle Poste de journée/nuit. Vous devez IMPÉRATIVEMENT être détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité. Vous devez être mobile.
Nous recherchons activement un mécanicien / technicien automobile avec une expérience exigé de minimum 3 ans dans le domaine. Le fait d'avoir des connaissance électriques et en recherche de panne serait un plus et préférable. Impératif d'avoir les compétences requise pour les différentes taches en mécanique tels que les embrayages, distributions, et le reste des dépose repose d'organe mécanique. Travail en toute autonomie pour les différentes taches est exigé avec une expérience prouvée.
Entreprise spécialisée dans la mécanique et l'électromécanique automobile.
Au sein d'une boulangerie pâtisserie, vous assurez en toute autonomie la fabrication et la cuisson des pains: - pétrir - diviser - façonner - bouler - gérer la pousse et la cuisson La boulangerie est ouverte du mardi au dimanche.
Au sein d'une entreprise performante et engagée dans une dynamique d'amélioration continue, vous rejoignez l'équipe de direction et managez le secteur de la sous-traitance industrielle, de prestations extérieures et de la peinture et rénovation. Sous la responsabilité du Directeur de l'ESAT du Raquet (Établissement et service d'accompagnement par le travail - secteur Médico-social), vos missions principales sont: - Encadrer et animer une équipe de 16 professionnels et garantir l'accompagnement des travailleurs en situation de handicap affectés à ces activités - Élaborer, suivre et mettre en œuvre le budget du secteur d'activité - Assurer la gestion commerciale de l'activité : maintenir et développer le chiffre d'affaires, ainsi que la relation clientèle; créer et saisir des opportunités commerciales - Piloter l'activité : gestion des ressources, anticipation des besoins en lien avec le service logistique - Proposer et engager des actions visant à garantir ou améliorer la performance de son activité et la rentabilité du secteur Profil : De formation technique supérieure (bac+2 à bac+5), vous possédez une expérience de 5 ans minimum dans un poste d'encadrement d'équipes techniques, Vous êtes un homme ou une femme du métier, votre esprit terrain vous permet si besoin d'intervenir de manière directe dans la production afin de dynamiser l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés au budget prévisionnel. Vous possédez un bon sens relationnel, vous savez animer et motiver vos équipes, vous êtes rigoureux et organisé. Vous êtes attentif au public accueilli en ESAT et vos qualités managériales sont reconnues Rémunération et avantages : Convention Collective 66 - Statut Cadre - Indemnités Laforcade (238€ Bruts/mois pour un temps plein) - mutuelle et prévoyance, Participation au transport (vélo et transport en commun), avantages CSE. RTT
Dans le cadre d'une création de poste vous prenez en charge une équipe de 3 personnes et à ce titre vous gérez: - le management de votre équipe (gestion des plannings, absences) - le passage des commandes - la gestion des stocks et des inventaires Vous veillez à la propreté de votre rayon et à la fraîcheur de vos produits. Vous avez de l'expérience dans le commerce et idéalement des connaissances en rayon frais/ fruits et légumes.
La plateforme Proch'Emploi du Douaisis accompagne une entreprise du territoire dans le recrutement d'un(e) Commercial(e) semi- sédentaire Export Allemand-Anglais Vos missions - Prospection et développement de nouveaux clients (After Market & OEM) - Etudes et réalisation d'offres Technico-Commerciales - Suivi d'un portefeuille clients BtoB à l'international (principalement sur le marché allemand mais aussi en Autriche, Suisse, Royaume-Uni, Irlande et ponctuellement USA, Canada, Australie.) - Animation commerciale (phoning et mailing) - Visites clients sur le terrain et participation aux salons -Collaboration transverse (R&D, ADV, Marketing.) Profil recherché - Bac+3/5 commerce international, 5 ans d'expérience (ou junior évolutif) - Maîtrise parfaite de l'Allemand courant indispensable + bon niveau d'anglais - Tempérament commercial, autonome, force de proposition - Connaissance du secteur agricole fortement appréciée Contrat proposé - CDI - 35h - déplacements sont à prévoir notamment dans le cadre de visites clients et de salons internationaux (1 déplacement par mois en moyenne) - Rémunération dès 35K€ (fixe + commissions mensuelles) - Mutuelle 100%, tickets resto, PEE-PERCO avec abonnement, ambiance bienveillante et dynamique
La plateforme Proch'Emploi du Douaisis accompagne un fast food du territoire dans le recrutement d' Equipiers polyvalents. Vos missions : En tant qu'Équipier Polyvalent, vous interviendrez à différents postes et participerez au bon fonctionnement du restaurant : - Au comptoir : prise de commandes, encaissement, accueil et service client - En cuisine : préparation des produits dans le respect des standards de qualité, d'hygiène et de sécurité - En salle : service à table, accompagnement des clients, maintien de la propreté des espaces - Entretien : nettoyage et désinfection des équipements, locaux et zones communes selon les protocoles d'hygiène - Vous serez amené(e) à alterner entre ces postes selon les besoins de l'équipe et du service. accompagne un fast food du territoire dans le recrutement d' Equipiers polyvalents. Profil recherché - Débutants acceptés - formation assurée dès l'intégration - Vous êtes ponctuel(le), dynamique et aimez le travail en équipe - Vous avez le sens du service et le goût du contact client - Vous êtes flexible et à l'aise avec le rythme soutenu en restauration rapide Contrat proposé - Un emploi stable en CDI à temps partiel (24h/semaines) - Disponibilité midi et soir, avec coupures possibles en journée - Travail les week-ends et jours fériés selon planning - Des possibilités d'évolution rapide vers des postes à responsabilités - Un environnement de travail structuré
Dans le cadre de la croissance de notre département « Génie Climatique & Frigorifique », nous recrutons pour notre agence des Hauts de France (59) : Technicien CVC et/ou Froid (H/F). De formation technique supérieure (BTS FED, BTS MS, Licence Pro, CNAM IFFI,.), vous justifiez d'une première expérience en travaux, en mise au point, ou en maintenance d'équipements et d'installations en froid et/ou en CVC. Vous êtes pragmatique, autonome, et faites preuve de réactivité et de service client. Vos missions : Rattaché(e) à un Chargé d'affaires, vous assurerez le dépannage et la maintenance d'installations frigorifiques : - Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations - Réaliser des interventions et des dépannages à la demande du client - Rédiger les rapports d'intervention Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO) - Mettre en service les installations frigorifiques et ajuster les réglages (paramètres de fonctionnement, de régulation, températures, pressions.) - Participer aux astreintes techniques Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre SOTREBAT c'est intégrer une équipe dynamique, une société conviviale reconnue pour son savoir-faire, et sa proximité avec ses clients. - Une mutuelle, un CE partagé (OKAPI Life) - Un véhicule de service attitré avec du matériel d'intervention adapté - Un téléphone professionnel pour suivre vos interventions et vos plannings - Des formations techniques (CO2, régulation, maintenance.) Vous vous reconnaissez dans ce profil et vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Alors n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature!
Dans le cadre d'un remplacement vous prenez en charge l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective sur tous types de véhicules, à ce titre vous: - Réalisez les opérations d'entretien périodique sur le véhicule, y compris la climatisation. - Réalisez un diagnostic de premier niveau notamment sur les systèmes mécaniques. - Effectuez les opérations de remplacement ou de remise en conformité dans le respect des procédures. - Remettez en conformité les systèmes d'injection, de dépollution ou de suralimentation sur un moteur essence ou diesel d'un véhicule thermique ou hybride. - Respectez les règles d'hygiène, de sécurité et de l'environnement. - Effectuez les changements moteurs, boîtes de vitesses - Effectuez les vidanges complètes - Effectuez les changements de pneus ainsi que l'équilibrage Vous travaillez du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h. *Le poste est à pourvoir dès que possible*
La Plateforme Proch'emploi du Douaisis accompagne un cabinet de conseil en sécurité au travail et environnement dans son recrutement d'un Diagnostiqueur Amiante/Plomb H/F certifié avec mention. Le cabinet est spécialisé dans la pollution AIR/EAU/SOL/MATERIAU et bénéficie également d'un centre de formation (Amiante, ADR, SST, incendie, . Dans le cadre de son développement, le cabinet renforce son équipe. La certification DPE mention serait un plus pour réaliser les DPE et Audit Energétique. Vos missions - Identifier les besoins clients - Réaliser les repérages - Transmettre au laboratoire les prélèvements effectués - Rédiger les rapports - Assurer un conseil technique auprès de notre clientèle - Participer au développement de l'entreprise - Assurer la veille technique/réglementaire PROFIL Pour occuper ce poste, vous êtes titulaire des certifications amiante/plomb. De plus, le Permis B est obligatoire : un véhicule de service vous sera mis à disposition pour vous déplacer chez la clientèle. Selon l'évolution, vous pourrez avoir une voiture de fonction (carte essence/péage). Dès que vous serez autonome sur le poste, vous gérerez votre agenda en fonction de vos rendez-vous clients. De ce fait, le télétravail est possible mais vous pourrez également vous rendre au siège situé à Mazingarbe notamment pour la partie administrative. Compétences et atouts souhaités - Connaissance des termes techniques du bâtiment - Autonome - Sens du service au client/bon relationnel avec les clients - Rigueur et implication - Organisé - Capacité d'adaptation - Expérience de 2 ans minimum souhaitée - Maîtrise de l'outil informatique CONTRAT Démarrage dès que possible Travail du lundi au vendredi Dès votre arrivée, vous serez intégré(e), accompagné(e) et formé(e) Rémunération selon votre expérience, votre statut Mutuelle prise en charge à 70% - Package ++
Missions principales : - Assurer la planification et la bonne réalisation des services (SNCF / TAD/ SCOLAIRE.) - Affecter des conducteurs en fonction des circuits - Respect des contrats et gestion des heures et compteurs - Respect de la réglementation en vigueur - Affectation des véhicules - Contrôle des roulements (SNCF/ TAD) - Affectation des véhicules - Prise de rendez-vous au garage - Géolocalisation des conducteurs - Vérifications des pointages - Préfacturation - Gérer et assurer le suivi des CP - Assurer des astreintes - Réceptionner les appels des conducteurs - Gestion des problématiques et aléas liés aux transports (remplacement absents, pannes.) Profil : - Idéalement de Bac +2 en logistique/ transport ou Gestion ou équivalent - Débutant accepté - Rigoureux(se), autonome, polyvalent(e), sens des responsabilités, bonne aptitude à communiquer - Maîtrise parfaite des outils de bureautique (Word, Excel.) et de planification (la connaissance du logiciel Transcolaire serait un plus) - Connaissance de la législation liée au transport de voyageur Poste - Cdi 35h00 - Horaires semaine et weekends et nuit par roulement (repos en semaine si weekend) - Rémunération à définir selon profil - Localisation : Lallaing
AGC produit du verre pour les secteurs de la construction (vitrage externe et verre décoratif d'intérieur) et de l'automobile. La division Automotive produit, transforme et distribue une large gamme de produits tels que des parebrises, vitres latérales, vitres arrières et toits panoramiques disposant de fonctionnalités avancées : parebrises chauffants, protection des UV et infrarouges, l'affichage tête haute (HUD). AGC Automotive Europe fournit à ses clients des solutions globales en termes de vitrage et technologies associées. Cela comprend la production et la vente de produits finis en verre aux constructeurs automobiles et ferroviaires ainsi qu'un panel complet de services sur le marché après-vente depuis la production jusqu'à la vente au détail. Pour son secteur automobile et notamment pour son usine située à Aniche produisant des vitrages feuilletés à destination des constructeurs automobiles, AGC Automotive France recherche : 2 ELECTROTECHNICIENS (H/F) en CDI. MISSIONS Rattaché(e) au service maintenance, vous aurez pour mission : - Effectuer en sécurité les opérations de maintenance curative des lignes de production automatisées (Electromécanique - Automatisme- pneumatique). - Réaliser les opérations de maintenance préventive - Réaliser l'enregistrement informatique des interventions de maintenance (SAP/GMAO) - Être acteur dans la démarche 5S Votre travail s'inscrira dans le respect des normes d'hygiène, de qualité et de sécurité inhérentes à ce poste. Horaires postés en 5X8 ou 4x8
Nous recherchons un(e) Comptable / Juriste Fiscal pour rejoindre notre équipe et assurer la gestion comptable et fiscale de l'entreprise. Vos missions principales : Assurer la comptabilité générale et analytique de l'entreprise Préparer les déclarations fiscales et sociales Participer à l'établissement des bilans et des comptes annuels Conseiller la direction sur les aspects fiscaux et réglementaires Suivre les obligations légales et les échéances fiscales Profil recherché : Master en comptabilité, finance ou fiscalité obligatoire Expérience appréciée mais débutant(e) accepté(e) Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et esprit analytique Maîtrise des outils informatiques et logiciels comptables Capacité à travailler de manière structurée et à gérer les priorités Conditions et avantages : CDI à pourvoir dès que possible Rémunération : 2 100 € à 3 100 € brut mensuel, selon profil 35 heures par semaine Tickets restaurant Mutuelle d'entreprise Environnement professionnel stimulant avec perspectives d'évolution En pleine phase de croissance, NORSSI recherche des profils motivés et passionnés, prêts à contribuer à notre développement et à participer à des projets ambitieux dans un secteur en constante évolution. Pourquoi choisir NORSSI ? Une entreprise jeune, dynamique et en fort développement. Des équipes passionnées et un environnement de travail stimulant. Des perspectives d'évolution et formations internes pour monter en compétences. Une mission forte : assurer la sécurité des personnes et des biens dans chaque intervention.
Nous recherchons un(e) manoeuvre en bâtiment pour intervenir sur différents chantiers de construction et de rénovation, en soutien aux équipes sur différents chantiers de construction et de rénovation, couvrant plusieurs corps de métier. Missions principales : Approvisionner le chantier en matériaux et outils nécessaires aux équipes Aider à la manutention et au transport de charges légères ou lourdes Installer et démonter les installations temporaires (échafaudages, protections, bâches.) Maintenir le chantier propre et sécurisé (tri des déchets, nettoyage, rangement) Assister les techniciens dans leurs tâches courantes selon les besoins Respecter strictement les règles de sécurité et signaler les risques éventuels Profil recherché : Débutant(e) accepté(e), formation possible sur le terrain Permis B obligatoire CACES (nacelle, chariot élévateur) recommandé mais non obligatoire Polyvalence, rigueur, sens du travail en équipe et respect des consignes de sécurité Conditions et avantages : CDI à pourvoir dès que possible Rémunération selon profil et expérience Véhicule de service et outillage Ticket restaurant Mutuelle d'entreprise En pleine phase de croissance, NORSSI recherche des profils motivés et passionnés, prêts à contribuer à notre développement et à participer à des projets ambitieux dans un secteur en constante évolution. Pourquoi choisir NORSSI ? Une entreprise jeune, dynamique et en fort développement. Des équipes passionnées et un environnement de travail stimulant. Des perspectives d'évolution et formations internes pour monter en compétences. Une mission forte : assurer la sécurité des personnes et des biens dans chaque intervention.
Nous recherchons un alarmiste (H/F) pour intervenir sur l'installation, la mise en service et la maintenance de systèmes de sécurité électronique : alarmes intrusion, vidéosurveillance, contrôle d'accès, détection incendie, etc. Vos missions principales : Installer, raccorder et programmer les systèmes d'alarme et de sécurité Assurer la mise en service et les essais de fonctionnement Réaliser la maintenance préventive et corrective sur site Diagnostiquer les pannes et remplacer les équipements défectueux Rédiger les rapports d'intervention et effectuer les retours techniques Conseiller les clients sur l'utilisation et la maintenance de leurs systèmes Profil recherché : Permis B obligatoire (déplacements sur différents sites) Formation ou expérience en électricité, électronique, courant faible ou sécurité Expérience dans le domaine des systèmes d'alarme ou de vidéosurveillance appréciée Connaissance des technologies de communication (IP, GSM, radio, etc.) Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon sens de l'organisation Travail en hauteur possible (habilitation souhaitée) CACES nacelle (R486) serait un plus Conditions et avantages : Poste à pourvoir immédiatement Véhicule de service et outillage fournis Mutuelle d'entreprise Tickets restaurants
La société PRISME recrute 2 plaquistes enduiseurs de qualification N3P1 à N4 afin de développer l'activité Plâtrerie à destination de chantiers professionnels et plus rarement pour des particuliers. Vous serez en charge de l'implantation et du montage de: -Cloisons, plafonds en plaques de plâtre -Cloisons modulaires -Plafonds modulaires -Pose de bloc-portes En tant que première équipe créée, vous serez garant de la bonne exécution des travaux et serez encadré par un conducteur de travaux expérimenté.
Détecter, diagnostiquer et analyser les défauts produits Exécuter la remise en conformité du véhicule ou de l'organe mécanique dans le respect des normes Sécurité, Qualité, Coût, Délai, Environnement Intervenir dans le respect des règles et standards de l'entreprise déclinés au règlement intérieur, système de production, hygiène, sécurité, qualité et environnement Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, esprit d'équipe et dynamisme. Vous respectez les process et règles de sécurité et de qualité. Vous possédez une première expérience de Retoucheur
Nous recherchons, dans le cadre de remplacement pour les congés de fin d'année, des aides ménagers à domicile (H/F) aptes à répondre aux besoins de nos usagers, capables d'instaurer une relation de confiance, de respect afin de les aider et les accompagner dans les actes de la vie courante au quotidien : - Entretien du linge/du cadre de vie, repassage, - Aide à la préparation et à la prise de repas, - Aide aux courses, accompagnement véhiculé, Les déplacements se feront sur le douaisis . Il est impératif de vous rendre mobile !
Nous recherchons des personnes pour intervenir au domicile de personnes dépendantes pour les remplacements de fin d'année. Les déplacements se feront sur le douaisis selon les secteurs : aniche, guesnain, lallaing sin le noble, waziers, lambres, cuincy, douai. Il est impératif de vous rendre mobile ! Vos missions : Répondre aux besoins des usagers, être capables d'instaurer une relation de confiance, de respect afin d'aider et d'accompagner les personnes dans les actes de la vie courante au quotidien : - Aide à la toilette, aux changes et à l'habillage/déshabillage, - Aide à la préparation et à la prise de repas , - Entretien du logement et du linge, - Aide au lever/coucher; Réfection des lits, - Aptitude à réaliser des transferts avec ou sans matériel médical.
Intégrer notre structure d'hospitalisation à domicile, c'est rejoindre des équipes qui agissent au quotidien pour permettre l'accès à des soins de qualité au plus grand nombre. Notre objectif commun est de répondre aux besoins de santé ou, de bien-être de la population tout au long de la vie. Votre rôle dans cette aventure ? Au sein de votre établissement de rattachement, nous recherchons pour des postes de remplacement des aides soignant(e)s diplômé(e)s d'Etat ayant pour mission de : - Prendre en charge, sous la responsabilité de l'infirmier coordonnateur, le malade dans sa globalité et de façon personnalisée. - Assurer des soins dans le respect de la législation professionnelle, - Participer régulièrement à l'évaluation des pratiques et leur évolution éventuelle. Ce poste est fait pour vous si : - Vous recherchez des missions ponctuelles. - Vous avez le sens du travail en équipe. Être Aide-Soignant (H/F) mutualiste, c'est rejoindre un mouvement qui assume pleinement ses missions d'intérêt général. Postes à pourvoir sur notre établissement de DOUAI en CDD temps plein ou partiel
Au sein de votre établissement de rattachement, vous êtes un infirmier coordonnateur (IDEC), et vous avez pour mission principales de : - Assurer les missions de liaison dans les établissements de santé du territoire : évaluation, promouvoir HAD auprès des prescripteurs, présenter l'offre HAD au sein des unités de soins, favoriser le retour à domicile . - Organiser la prise en charge globale, coordonnée et personnalisée des patients, - Participer, avec l'équipe hospitalière ou libérale, à l'élaboration d'un projet de soins personnalisé en adéquation avec les souhaits et les possibilités du patient, de la famille et des aidants, - Collaborer avec l'équipe paramédicale, sociale, psychologue et médicale de la structure - Participer à la démarche qualité : certification (HAS), hygiène (CLIN), douleur (CLUDS), nutrition (CLAN), qualité (CRUQ). - Participer à la gestion des plannings, évaluation des compétences professionnelles soignantes Ce poste est fait pour vous si : - Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat d'infirmier, vous disposez d'une expérience professionnelle en qualité d'infirmier coordonnateur - Avoir une formation en soins palliatifs et/ou une expérience hospitalière et/ou une expérience dans les soins à domicile serait appréciée On attend de vous : - Sens profond de la communication, de l'organisation, être disponible pour l'écoute et l'attention à l'autre, relationnel aisé, rigueur. - Avoir des qualités humaines - notamment le respect du malade, de sa famille, des aidants. Poste en CDD (6mois) à temps plein à l'HAD Douai
Au sein d'un restaurant de spécialités italiennes (60 couverts) et selon une carte déjà établie par notre chef de cuisine vous prenez en charge la cuisson et la préparation des pâtes, des lasagnes et viandes. Vous travaillez 5 jours par semaines avec deux jours de repos consécutif : dimanche et lundi.
SUPPLAY DOUAI recrute pour l'un de ses clients basés sur le secteur de Somain, des opérateurs broyage titulaire du caces 3 H/F. Vous aurez pour principales missions : - Le réglage de la presse en permanence, - Le contrôle de la machine - Divers tâches de manutention - Réglage des couteaux de chaînes. - Utilisation du caces 3 en fin de ligne Profil recherché : Nous recherchons du personnel disponible et mobile sur le secteur de Somain, Des compétences en mécaniques seraient un plus.
Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Titres restaurant, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique (sous conditions*) Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel indispensables (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.
L'AFEJI Hauts-de-France, association laïque et indépendante, ayant pour vocation de lutter, par ses valeurs, ses équipes et ses projets, contre toutes les formes d'exclusion sur le Département du Nord (110 établissements et services, 16 000 personnes accompagnées, 3 000 professionnels) recherche : Intitulé : Chef de service éducatif (H/F) Poste à pourvoir à : Foyer de vie - ANICHE Type de contrat : CDD - 0.80 ETP - 3 mois renouvelable 3 mois Convention Collective : CCN 66 Missions : Sous la responsabilité du directeur, vous prenez en charge le management des équipes pluridisciplinaires. Vous organisez le fonctionnement des 3 villas du foyer de vie et des activités proposées. Vous réalisez le planning des horaires des professionnels et vous assurez de sa bonne exécution. Vous participez à la gestion budgétaire et des équipements des deux services. Vous rencontrez les familles et personnes pendant la phase d'accueil, et tout au long de l'accompagnement dans nos structures. Vous représentez l'établissement auprès des différents partenaires. Vous réalisez en collaboration avec les différents acteurs, le suivi du projet individualisé, défini avec les personnes accompagnées. En fonction de votre profil et de vos appétences, d'autres missions pourront vous être confiées. Poste nécessitant des déplacements professionnels. Profil : Issu(e) d'une formation de niveau 6 (CAFERUIS ou diplôme d'encadrement équivalent), vous bénéficiez d'une première expérience sur un poste similaire, de coordinateur ou chef de service éducatif. Vous avez le sens de l'organisation et des responsabilités, et présentez des aptitudes à la conduite et à l'animation d'équipe, à l'écoute et à l'analyse des situations. Proactif et force de proposition, vous avez un goût prononcé pour le développement de projet et l'innovation. Vous êtes doté(e) d'une forte motivation professionnelle et de réelles qualités relationnelles. Vous maîtrisez l'outil informatique. Mission à pourvoir immédiatement. Rémunération selon CC66
Nous recherchons un pâtissier (H/F) passionné et créatif pour rejoindre notre équipe dans une boulangerie renommée de Douai. En tant que pâtissier(e), vous serez responsable de la création et de la préparation de produits de pâtisserie de haute qualité, tout en respectant les normes de sécurité et d'hygiène. Vos missions : Préparer une variété de pâtisseries, gâteaux, tartes et viennoiseries. Assurer la décoration esthétique des produits. Veiller à la qualité et à la fraîcheur des ingrédients. Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène. Gérer les stocks et passer les commandes nécessaires. Profil recherché : Diplôme en pâtisserie ou expérience significative dans le domaine. Connaissance des techniques de pâtisserie et de décoration. Créatif, rigoureux et attentif aux détails. Aptitude à travailler en équipe et à gérer la pression des périodes de pointe. Capacité à maintenir un environnement de travail propre et organisé
Investissez et devenez la référence locale de l'entretien de la maison à Douai avec La Compagnie des Lavandières ! La Compagnie des Lavandières place l'humain au cœur de son modèle. Fondée en 2020, elle compte aujourd'hui 28 agences et poursuit son expansion en recherchant des futurs entrepreneurs qui souhaitent développer une activité rentable et tournée vers le bien-être des clients et des salariés. En tant que chef d'entreprise (F/H) : -Vous développerez vos agences sur un territoire exclusif (grande ville ou département). -Vous recruterez vos collaborateurs afin qu'ils puissent entretenir les maisons de vos clients, et vous les accompagnerez à évoluer -Vous piloterez la croissance de votre activité avec le soutien d'un réseau solide. Vous êtes fait(e) pour La Compagnie des Lavandières si : -Vous souhaitez entreprendre et investir durablement dans un secteur humain et valorisant (un apport personnel financier minimum est demandé) -Vous avez des compétences en gestion et une appétence pour le management. -Vous croyez en un modèle de management libérant, basé sur l'autonomie et la confiance. -Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire. Prêt à entreprendre ? Contactez nous et devenez un acteur majeur des services à la personne avec La Compagnie des Lavandières !
La Compagnie des Lavandières est une enseigne spécialisée dans l'entretien de la maison. Elle se distingue par un modèle 100 % entretien du domicile, avec un management libérant favorisant l'autonomie, la responsabilité et l'épanouissement des Lavandiers et Lavandières.
Missions principales : - Chargement, déchargement et déplacement des matériaux, équipements et outils nécessaires aux travaux - Préparation et approvisionnement des postes de travail pour faciliter l'intervention des ouvriers qualifiés - Aide à la mise en place et à l'installation des échafaudages, coffrages ou autres structures temporaires - Réalisation des tâches de nettoyage, rangement et évacuation des déchets afin de garantir un chantier propre et sécurisé - Surveillance quotidienne du respect des consignes de sécurité et application rigoureuse des normes d'hygiène sur le chantier - Signalement immédiat de toute anomalie ou situation à risque au responsable de chantier Profil recherché : - Expérience avérée dans la réalisation de travaux de manutention, avec une attention particulière à la précision et à l'efficacité - Respect strict et permanent des règles de sécurité, des procédures internes ainsi que des normes d'hygiène applicables sur les chantiers - Fort esprit d'équipe, avec une capacité démontrée à collaborer efficacement avec les différents intervenants du chantier, dans un souci de coordination et de bonne communication
Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans le secteur du BTP, recherche un Manoeuvre BTP pour une mission en intérim d'une durée de 18 mois. Missions : - Réaliser des travaux de manutention sur les chantiers de construction - Assister les ouvriers qualifiés dans leurs tâches quotidiennes - Assurer le nettoyage et le rangement du chantier - Respecter strictement les consignes de sécurité et les règles d'hygiène sur le lieu de travail Profil recherché : - Capacité à réaliser efficacement des travaux de manutention - Respect rigoureux des consignes de sécurité sur les chantiers - Esprit d'équipe et aptitude à collaborer avec les autres ouvriers
Vos futures missions : Gestion de la cuisson des viandes, grillades. La réalisation des plats brasserie ainsi que la gestion de la partie pizzas... Dans l'idéal vous avez de l'expérience en tant que commis de cuisine. Vous effectuez 9 services dans le semaine (fermeture le dimanche et le lundi soir).
Missions principales : - Réalisation de travaux de peinture intérieure et extérieure - Préparation des surfaces (ponçage, lessivage, rebouchage) - Application des différentes couches de peinture - Respect strict des consignes de sécurité sur les chantiers - Collaboration avec d'autres corps de métier selon les besoins Profil recherché : - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la peinture - Titulaire d'un BEP/CAP en peinture - Maîtrise des techniques de préparation des surfaces et d'application de peinture - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité - Autonomie, rigueur et sens du détail Pourquoi choisir Crit Douai BTP en CD2I : Sécurité de l'emploi et stabilité grâce à un contrat innovant. ? Formations : Accès à des parcours de formation pour développer vos compétences. ? Accompagnement personnalisé : Une équipe disponible et à l'écoute de vos besoins.
Client basé à AnicheL'agence Synergie Douai recherche pour l'un de ses clients des peintres en bâtiment (H/F) pour intervenir sur divers chantiers en neuf ou en rénovation. ?? Vos missions : Préparer les surfaces à peindre (lessivage, ponçage, enduit) Appliquer les couches de peinture, enduits, vernis ou revêtements Effectuer les finitions soignées Travailler en intérieur ou en extérieur selon les chantiers ?? Profil recherché : Vous justifiez d'une première expérience réussie en peinture bâtiment Autonome, rigoureux(se) et ponctuel(le) Permis B apprécié Poser des éléments d'étanchéité - Poser du carrelage - Réaliser des effets décoratifs et des ornementations - Appliquer des résines de synthèse - Poser des matériaux isolants - Poser des éléments préfabriqués - Préparer les surfaces sur lesquelles intervenir (ponçage, dépose de revêtement, etc.) - Application au pochoir - Caractéristiques des enduits - Caractéristiques des peintures - Coordination d'équipe - Découpe de carrelage et de verre - Revêtements souples - Techniques d'application d'enduit - Techniques de patine - Techniques de peinture Précision - Créativité - Méticuleux - Minutie - Polyvalence - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un technicien polyvalent en rénovation bâtiment (H/F) pour intervenir sur des chantiers de réfection et de rénovation complète de bâtiments. Vous participerez à des travaux tous corps d'état (TCE), en équipe ou en autonomie, selon la nature des chantiers. Vos missions principales : Réaliser des travaux de rénovation et d'aménagement intérieur et extérieur (plâtrerie, peinture, carrelage, pose de cloisons, menuiserie, etc.) Participer à la réfection de bâtiments (remise en état, isolation, finitions, second œuvre) Effectuer divers travaux BTP selon les besoins du chantier Travailler en sécurité, notamment lors des interventions en hauteur Garantir la qualité et la propreté du chantier à la fin des travaux Profil recherché : Permis B obligatoire (déplacements sur chantiers) Expérience souhaitée dans le BTP ou la rénovation TCE Autonome, polyvalent(e) et ayant le sens des responsabilités À l'aise avec le travail en hauteur (habilitation souhaitée) Le CACES nacelle (R486) est un atout apprécié Esprit d'équipe, rigueur et goût du travail bien fait Conditions et avantages : Poste à pourvoir rapidement Véhicule et outils fournis selon mission Évolution possible selon compétences et implication Tickets restaurants Mutuelle d'entreprise
Chez Aquila RH Douai, votre partenaire de confiance en intérim et recrutement spécialisé dans le transport, la logistique, l'industrie, le BTP et le secteur tertiaire, notre mission est simple : relier les talents aux opportunités. Vous êtes à la recherche du poste idéal correspondant à votre expertise, vos compétences et votre domaine de prédilection ? Venez nous rencontrer au sein de votre future agence dans un cadre "cocooning" où nous prendrons le temps pour vous. Alicia ou Eva, chacune spécialisée dans un secteur d'activités, vous accueillera afin de vous proposer de nouveaux challenges. Aquila RH DOUAI recherche un Monteur Assembleur en Industrie Vos missions : Préparation des outils et équipements nécessaires au montage et à l'ajustement des pièces Analyse des documents techniques pour un montage méthodique et conforme aux exigences de production Montage des pièces mécaniques selon les plans et instructions techniques Ajustements, tests et réglages pour assurer la conformité qualitative Détection et traitement des défauts, respect des consignes de sécurité Profil recherché : Le candidat idéal possède les compétences suivantes : Travail en équipe, respect des règles de sécurité Lecture de plan Pré-requis Capacité à travailler en équipe Les avantages que nous vous offrons : Versement d'acomptes deux fois par semaine, chaque mardi et jeudi Avances de trésorerie pouvant aller jusqu'à 100 % de vos Indemnités de Fin de Mission Passionné(e) par l'industrie ? Rejoignez notre entreprise et donnez vie à nos produits grâce à votre talent de monteur assembleur. Rejoignez Aquila RH pour une expérience professionnelle enrichissante et des conditions avantageuses !
Agence de travail temporaire, recrutement en intérim, cdd ou cdi, spécialisée dans le secteur du transport, de la logistique, du BTP, de l'industrie et du tertiaire, recrutement de profils CAP à BAC.
Vous travaillez en équipe pour une clientèle de particuliers et de professionnels. Vous êtes compagnon professionnel N3 ou chef d'équipe N4. Pour ce poste, il est indispensable de maîtriser les techniques d'application d'enduits, peintures, tapisseries classiques du bâtiment. Vous devez être appliqué sur les rechampissages. Des compétences en sols souples seront appréciées. Certains chantiers sont en grands déplacements pour quelques clients professionnels.
Migen Service, entreprise en hyper croissance et spécialisée dans la prestation de maintenance industrielle, recherche ses futurs talents ! Nous mettons un point d'honneur à vous offrir les meilleures conditions pour vous épanouir et exceller dans votre métier. CDI garanti, matériel et équipements de qualité, organisation rigoureuse et sécurité, sont au cœur de nos préoccupations. Nos dirigeants, issus du terrain, sont accessibles et réactifs pour vous accompagner au quotidien. Grâce à notre diversité de missions et nos clients sur toute la France, vous aurez des opportunités d'évolution ou de mutation géographique, vous pourrez enrichir vos compétences et bâtir une carrière à votre image. Vous aurez également la possibilité de participer à des projets transverses (être formateur, projet d'innovation, shutdown.) et d'accéder à notre plateforme de formation continue pour développer vos expertises. Auprès de notre client, situé aux alentours de Douai, leader dans le secteur de l'imprimerie, vous devez : Diagnostiquer et intervenir sur des pannes mécaniques, électriques, hydrauliques et pneumatiques Assurer la maintenance préventive et curative sur des imprimantes et des machines de découpe Proposer des améliorations techniques pour optimiser les performances Horaires : plusieurs postes à pourvoir sur des horaires différents (2 x 8) Rémunération : 36000€/an à 40000€/an fixe + carte essence de 200 €/mois + paniers repas + prime d'équipe
Au sein de la pizzeria vous serez en charge : - De la préparation de la pate - De l'assemblage de la pizza en fonction des recettes - De la cuisson - De l'accueil client - De la prise de la commande Vous aurez également charge le nettoyage de votre poste de travail. Vous travaillerez essentiellement le soir et les week-ends.
Le GAP recrute pour son Etablissement « La Bouée des Jeunes » Service de Prévention Spécialisée DECLIC, Douaisis Educateur(trice) spécialisé(e) - CDI temps plein Rémunération selon la CCNT 66 Poste à pourvoir dès que possible MISSION o Exerce la mission de prévention spécialisée qui consiste à : « mener des actions individuelles et collectives visant à prévenir la marginalisation et à faciliter l'insertion ou la promotion sociale, des jeunes et des familles en difficulté ou en rupture avec leur milieu, dans les zones sensibles et dans les lieux où se manifestent des risques d'inadaptation sociale. » o Construit son intervention selon un cadre éthique (respect des personnes, non-jugement...) o Inscrit son action dans le cadre du projet associatif, du projet de réseau et de service, ainsi que du projet de territoire. o Assure une présence sociale au sein de son territoire d'affectation, et de son collège de référence, et développe une action éducative au travers d'accompagnements individuels et collectifs. o Impulse et participe aux initiatives des populations concernées et du secteur environnant. o Rend compte régulièrement de son action et évalue les activités mises en œuvre, afin de les réajuster en fonction de l'évolution des besoins. COMPETENCES NECESSAIRES Sens de l'observation et analyse, Disponibilité et écoute active, Autonomie, Remise en question et prise de recul, Capacité à travailler en équipe, Sens des responsabilités, Curiosité professionnelle CONDITIONS ET CONTRAINTES D'EXERCICE o Formation : Diplôme en travail social, classification selon CCN66 o Positionnement hiérarchique : sous la responsabilité du responsable de service éducatif, du responsable de réseau et du directeur o Horaires : 35 heures hebdomadaires, déclinées en fonction des besoins repérés (soirées et weekends) o Intervention essentiellement à l'extérieur, avec une situation de contact direct avec le public o Discrétion professionnelle et devoir de réserve. Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation), en précisant les références de l'annonce, à Madame DEVAUX Sylvie, Responsable de Réseau, Association le GAP - Etablissement Bouée des Jeunes, 626 chemin des allemands 59450 Sin le Noble ou par mail à sdevaux@legap.net Réf annonce : ESDECLIC 081025
Avec ou sans diplôme, avec ou sans expérience professionnelle. Aucune importance pour nous ! Ce que nous attendons de vous : une énergie positive et un réel sens du service. Mr Delaby et son équipe de Héros du quotidien recherchent leur nouveau collègue pour des prestations de ménage auprès de leurs clients, du lundi au vendredi. Vos avantages en nous rejoignant que vous n'aurez pas ailleurs : Vous pouvez conserver les avantages que vous souhaitez mettre dans votre annonce : - Des indemnités kilométriques supérieures à la convention collective - Des primes sur objectif - Pas d'intervention le week-end Mais aussi : - Un CDI à temps plein ou temps partiel choisi - Une mutuelle entreprise - Un planning fixe et des missions proches de chez vous afin de respecter votre équilibre vie professionnelle-personnelle - Une équipe à votre écoute et un centre de formation interne afin de vous aider à monter en compétences Nos familles n'attendent que vous pour les aider dans leur quotidien en assurant : - Le nettoyage et l'entretien de leur domicile - Le repassage du linge - Les courses.. Profil Que vous soyez Aide à Domicile, Assistant Ménager (H/F), Aide Ménager (H/F), Assistant de ménage (H/F), Homme ou Femme de ménage, Employé de ménage (H/F), Agent de ménage, Technicien de surface (H/F), ou encore Agent d'entretien des locaux, Agent de service, Agent de propreté. nous attendons votre candidature avec impatience ! Notre entreprise Acteur historique sur le marché du service à la personne depuis plus de 20 ans, Générale des Services est un réseau de franchises composé de 80 agences en France et de + de 2000 salariés. Nous intervenons au domicile des particuliers et leur proposons des prestations de ménage repassage, aide à la personne (en perte d'autonomie, personne âgée et/ou en situation de handicap), garde d'enfants, soutien scolaire ainsi que des prestations de jardinage, petits travaux, bricolage et dépannage à domicile. Pour en savoir plus : http://www.generaledesservices.com
Remplacement immédiat URGENT Horaires d'internant - 1 week-end sur 3 Les missions : Contribuer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet de l'enfant, avec ses parents (GAPEF : Guide d'Accompagnement partagé pour l'Enfant et sa Famille), de façon articulée avec l'équipe pluridisciplinaire Etayer et valoriser les compétences parentales Accompagner l'enfant dans son développement psychomoteur et affectif, ainsi que la fonction parentale Travailler en partenariat avec les dispositifs Petite Enfance (sociaux, médicaux, scolaires, culturels) Faire vivre et respecter le projet d'établissement. Accueillir et encadrer des stagiaires. Les activités : Soutenir et conseiller les familles dans la prise en charge des enfants : repas, alimentation, hygiène, éveil, sommeil, . Observer la relation parents/enfant, le développement de l'enfant Veiller à la satisfaction des besoins fondamentaux de l'enfant Animer des ateliers parentaux Orienter et accompagner les personnes vers les dispositifs de droit commun et de proximité S'inscrire et participer à la dynamique de réseau petite enfance de la ville de Maubeuge Travail en équipe pluridisciplinaire Participer aux réunions d'équipe, études de situations et synthèses Rédiger des écrits professionnels Accueillir et encadrer des stagiaires 2 postes
Nous recherchons pour notre boutique BEAUTY SUCCESS située dans notre galerie marchande : Un esthéticien ou une esthéticienne passionné(e) par le bien-être et la beauté, désireux(se) de rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de fournir des soins esthétiques de qualité tout en garantissant une expérience client exceptionnelle. Votre rôle sera essentiel pour créer une atmosphère accueillante et professionnelle au sein de notre établissement. Responsabilités : - Accueillir et conseiller les clients sur les soins esthétiques adaptés à leurs besoins - Réaliser des soins esthétiques variés tels que des soins du visage et du corps, des épilations, des manucures et des maquillages - Assurer un service client irréprochable en répondant aux demandes et en anticipant les attentes des clients - Gérer les opérations de vente de produits cosmétiques et d'esthétique - Effectuer la réception des clients et gérer les rendez-vous avec efficacité - Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de travail - Collaborer avec l'équipe pour garantir un service harmonieux et professionnel Profil recherché Vous êtes le(la) candidat(e) idéal(e) si vous possédez : - Une formation en esthétique ou équivalent - Une expérience significative dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de la parfumerie ou du bien-être - De solides compétences en communication pour interagir efficacement avec la clientèle - Un sens aigu du service client et une capacité à créer une ambiance chaleureuse - Une maîtrise des techniques de maquillage et de soins esthétiques variés - Des compétences en vente pour promouvoir nos produits auprès des clients - Une formation en pose onglerie semi permanent ou gel serait un plus Si vous êtes motivé(e), créatif(ve) et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
L'Académie de Lille recrute un(e) professeur(e) contractuel(e) dans la discipline Mathématiques sciences physiques. Devenir enseignant, c'est exercer un métier exigeant et passionnant, en transmettant son savoir, et en valorisant les compétences des élèves. C'est un métier qui permet également de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Au cœur de la communauté éducative, le(la)professeur(e) de lycée professionnel assure le suivi individuel et l'évaluation des élèves, développe leur esprit critique et contribue à les conseiller dans leur choix d'orientation et leurs parcours d'insertion professionnelle. L'enseignant(e) contractuel(e)est amené(e) à exercer deux types de missions : - la mission d'enseignement (heures devant élèves), - les missions liées au service d'enseignement : temps de préparation et de recherche nécessaires à la réalisation des heures d'enseignement, activités de suivi, d'évaluation et d'aide à l'orientation des élèves inhérentes à la mission d'enseignement, travail en équipe pédagogique ou pluriprofessionnelle, relations avec les parents d'élèves Diplômes requis: - Bac+3 minimum (Licence de mathématiques et/ou de Physique Chimie ) Le dossier de candidature (CV, lettre de motivation, la copie de vos diplômes, la copie de votre pièce d'identité) est à déposer sur le site " REJOIGNEZ LES METIERS DE L'EDUCATION, DU SPORT ET DE LA RECHERCHE" via le lien suivant: https://recrutement.education.gouv.fr/recrutement.
Le GEIQ 3A recrute pour l'un de ses partenaires spécialisés dans les équipements agricoles les profils suivants : Monteurs de robots de traite (H/F) Missions : Assemblage et installation de robots de traite chez les clients Interventions sur le terrain dans le respect des consignes techniques et de sécurité Profil recherché : Bon bricoleur, à l'aise avec le travail manuel Connaissances en électricité et plomberie (acquises personnellement ou professionnellement) Rigueur, autonomie, mobilité sur le Pas-de-Calais Travail du lundi au vendredi Salaire selon profil
Sogea Environnement, au travers de l'ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l'exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics. Organisée en 5 régions sur la France, Sogea Environnement, c'est un chiffre d'affaires de plus de 730 millions d'euros et environ 3 500 collaborateurs. Pour notre agence Sogea Nord Hydraulique, nous recherchons un(e) Chargé(e) d'affaires clients industriels et privés. Rattaché(e) au Chef d'agence, vos principales missions seront les suivantes : - Entretenir et développer les relations commerciales avec les clients existants et prospecter pour en trouver de nouveaux. - Piloter des projets de A à Z, tant sur les plans techniques qu'économiques (réponse technique aux cahiers des charges, réalisation des devis et présentation aux clients, négociation commerciale, intervention et préparation des travaux, suivi des travaux, gestion financière des affaires.). - Assurer la faisabilité technique de la demande client, de la bonne exécution du contrat et maîtrisez les techniques mise en œuvre par l'entreprise, dans le respect des performances attendues. - Manager les équipes et les moyens techniques dans le respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement. - Participer et contribuer à la performance de l'entreprise. Le poste sera situé sur l'une de nos agences (Somain , Lille ou Arras) De formation technique de type Bac+3 minimum, Ecole d'ingénieur, vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire dans le domaine de l'industrie, du Traitement de l'eau ou du génie civil hydraulique. Doté(e) d'une sensibilité technique, vous disposez d'un réel esprit d'analyse et de synthèse et êtes organisé(e) dans la gestion d'affaires. Vous êtes force de proposition et avez un goût prononcé pour l'innovation. Bon communiquant, vous aimez la relation client et justifiez d'une expérience avec des clients industriels. Vous êtes à l'aise au sein d'une organisation régionale dans la communication avec vos pairs et avec les différents services régionaux. Des déplacements sont à prévoir sur les Hauts de France.
La plateforme Proch'Emploi accompagne une entreprise du territoire du Douaisis dans le recrutement d'un(e) Technico-commercial. Vos missions Vente et accompagnement des particuliers : - Assurer le conseil, la vente et la rédaction de devis personnalisés - Transmettre les informations nécessaires à la mise en fabrication - Suivre chaque projet client jusqu'à la livraison finale, en tant qu'interlocuteur unique Prospection & gestion des projets professionnels : - Prospecter auprès des bureaux d'études et cabinets d'architectes - Préparer et répondre aux appels d'offres - Négocier les commandes, organiser l'approvisionnement des matériaux - Suivre l'avancement des chantiers et coordonner les équipes internes et externes Profil recherché Vous êtes reconnu(e) pour votre : - Tempérament commercial affirmé - Organisation et votre sens des priorités, autonomie et rigueur - Excellente aisance relationnelle et capacité à fidéliser vos clients - Une bonne connaissance du secteur du bâtiment est intéressante
La plateforme Proch'Emploi du Douaisis accompagne une brasserie artisanale du territoire dans le recrutement d'un(e) alternant(e) dans le cadre d'un CAP Commercialisation et Services en Hôtel-Café-Restaurant (CSHCR) pour l'ouverture de sa nouvelle Taproom. Missions confiées Sous la responsabilité de l'équipe de la brasserie, vous serez formé(e) et accompagné(e) sur les missions suivantes : - Accueil et conseil client au bar - Service des boissons et de la petite restauration - Encaissement - Mise en place de la salle avant ouverture - Débarrassage et nettoyage après service - Participation à l'organisation d'évènements ponctuels - Contribution à la bonne ambiance et à l'expérience client Profil recherché - Dynamique, souriant(e) et doté(e) d'un excellent sens relationnel - Curieux(se) et passionné(e) par l'univers de la brasserie et du service - À l'aide en équipe, avec une bonne gestion du rythme en soirée Contrat & rémunération - Contrat : Alternance CAP CSHCR Horaires de la Taproom - Mercredi & jeudi : 17h - 22h - Vendredi & samedi : 17h - 23h - Dimanche : 15h - 20h
Au sein d'une équipe travaillant de manière artisanale, vous serez chargé(e) d'effectuer les tâches courantes liées au métier comme: - préparer les produits (désossage, parage, ficelage ), - élaborer les préparations bouchères, - appliquez les procédures et règles d'hygiène liées à la sécurité alimentaire (suivi traçabilité, DLC), - mettre en barquette et étiqueter les produits,, - accueillir et conseiller notre clientèle - développer les ventes - réalisez les travaux de fin d'activité et de nettoyage.
Hypermarché de 2800m2, récent, ouvert en 2008. Société prospère de 120 collaborateurs situé entre Douai et Valenciennes, misant sur la qualité de ses produits, et de ses stands traditionnels pour accroître ses performances et fidéliser sa clientèle.
Adecco recherche pour l'un de ses clients basé dans l'étude, la construction, le montage, la maintenance de tous corps d'état un chargé d'affaires électricien h/f. Poste à pourvoir au plus tôt sur le secteur de Somain. Vos missions seront de : - Représenter l'entreprise auprès des clients, des prospects, des partenaires, des fournisseurs et des sous-traitants. - Développer les liens avec les clients, les fidéliser sur un secteur régional - Avoir le sens relationnel et la fibre commerciale - Être force de proposition - Réalisation des devis clients - Gérer les équipes techniques et coordonner les interventions des différents acteurs du projet. - Veiller au respect des délais et des coûts en anticipant les aléas techniques. - Apporter des solutions techniques et innover pour optimiser les installations électriques. - Rechercher éventuellement des partenaires et des sous-traitants. - Suivre le budget de ses affaires et en être le garant. - Assurer le suivi administratif des affaires (facturation, paiement.). Une expérience d'au moins 5 ans sur ce type de poste est attendue. Profil idéal : - Très bonne connaissance du secteur d'activité de l'entreprise - Rigueur et organisation à toute épreuve. - Connaissance des techniques de gestion de projet - Maîtrise des méthodes de développement commercial - Bonnes connaissances des techniques de rédaction de propositions commerciales et de contrats - Sens de la négociation - Sens de l'écoute et de communication Les atouts de l'entreprise : - Une équipe dynamique et bienveillante, où il fait bon travailler. - Des projets techniques variés et stimulants. - Une rémunération attractive, Fixe + primes (entre 38K€ et 45k€ selon le profils ) + primes, à la hauteur de vos compétences. - Voiture de fonction - Mutuelle Pro btp , avantage entreprise : Ticket Restaurant, Comité entreprise - Une opportunité d'évoluer au sein d'une entreprise en pleine expansion. - Poste à qualification Etam ou cadre selon le profil Si vous vous reconnaissez dans cette fiche de poste, alors n'hésitez plus et cliquer sur "je postule"!
Située dans la Région Haut de France, Sin le Noble est une commune du département du Nord, située aux portes de Douai. Les communes limitrophes sont Douai, Waziers, Lallaing, Dechy, Lambres-lez-Douai et Férin. Avec environ 16 000 habitants, elle est la 2ème ville du Douaisis et fait partie de la Communauté d'Agglomération Douaisis Agglo. En tant qu'éducateur/trice de jeunes enfants, vous serez chargé(e) de veiller au bien-être, à l'éducation et au développement global des enfants en bas âge dans notre Espace Multi-accueil Françoise Dolto. Vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire pour créer un environnement stimulant, sécuritaire et propice au développement des enfants. Vos Missions : - Accueillir et prendre soin de chaque enfant de façon individualisée et adaptée dans sa globalité - Assurer l'accueil des enfants porteurs de handicaps et l'accompagnement de leur famille. - Accueillir les parents dans le respect de leurs principes éducatifs. - Favoriser le développement psycho-affectif, somatique, intellectuel, la socialisation et l'autonomie de l'enfant. - Respecter le rythme de chaque enfant en situant son action dans le projet pédagogique de la structure et au sein d'une équipe de professionnels - Participer au bon fonctionnement de la structure dans le cadre du projet d'établissement et assurer avec l'équipe la cohérence de l'action éducative - Accompagner les équipes dans leurs missions d'accueil de l'enfant et de sa famille - Assurer le lien entre les équipes et la direction en tant qu'encadrant de proximité - Participer en collaboration avec la direction à la gestion administrative de la structure Les Missions spécifiques - Assurer la réchauffe repas en l'absence de personnel habilité dans la structure (formation HACCP) - Assurer des missions de continuité de direction en l'absence de la directrice Activités : - Accueillir les enfants et leurs familles suivant les projets, consignes, chartes et protocoles présents dans la structure. - Faire le lien entre la direction et les équipes - Accompagner un groupe d'enfants dans les activités quotidiennes, en lien avec les autres professionnels petite enfance. - Proposer, encadrer et évaluer les activités diverses qui amènent vers le développement et l'éveil en fonction du projet pédagogique - Collaborer avec l'équipe et la direction pour organiser le travail auprès des enfants - Participer à l'élaboration du projet pédagogique et à sa mise en œuvre dans un esprit de cohésion avec tous les membres de l'équipe. - Participer et encadrer les réunions pédagogiques et d'organisation. - Participer à l'accueil et l'encadrement des stagiaires. - Veiller à la sécurité et repérer les dangers potentiels pour l'enfant. - Apporter un soutien dans le rôle des parents. - Préparer et organiser les activités, les sorties, les fêtes et les animations avec l'équipe - Coopérer avec les professionnels intervenant dans la structure (médicaux, service de PMI, CAMPS .) - Accompagner l'équipe dans ses pratiques professionnelles et l'amélioration de celles-ci. - Assurer la continuité de direction Les Contraintes du poste : - Déplacements sur Sin le noble et ses environs (réunion avec les partenaires) - Réunion le soir après la fermeture de la structure. - Animation parentalité le samedi en fonction de la programmation.
Vous souhaitez vous engager dans un métier passionnant au service de l'intérêt commun ? Votre goût de l'aventure et votre envie de relever des défis sont vos meilleurs atouts ? Rejoignez le Groupement de Soutien Commissariat (GSC) de Lille ! Âge : de 17.5 ans à 30 ans - Nationalité française en règle avec les obligations du service national JDC et jouissant de ses droits civiques En tant que Cuisinier Militaire (H/F), vous rejoindrez la brigade de cuisine du pôle de Lille Douai (59) et élaborerez les repas du personnel civil et militaire. Vos missions : - Préparer les repas pour les militaires en service, - Gérer les stocks nécessaires pour la production de repas « faits maison » à base de produits frais, locaux et labellisés - Maintenir une hygiène et une sécurité alimentaire irréprochables - Travailler en équipe au sein d'une cuisine collective ou en conditions opérationnelles - Être capable d'adapter les menus en fonction des contraintes logistiques et des ressources disponibles. Compétences et qualités requises : - Esprit d'équipe - Sens de l'organisation et rigueur - Bonne condition physique - Capacité d'adaptation - Intérêt pour la cuisine et les métiers de la restauration Conditions et avantages : - Formation professionnelle rémunérée (3 mois de formation initiale + 7 semaines de formation spécialisée métiers de la cuisine - durée réduite en cas de détention d'un diplôme de la restauration) - - Au terme de votre contrat : renouvellement, évolution ou aide à la reconversion dans l'un de nos 4000 métiers civils grâce à notre catalogue de formations. Tout est possible ! Postulez dès maintenant et intégrez une formation rémunérée pour devenir cuisinier militaire ! Candidature en ligne ou auprès d'un centre de recrutement proche de chez vous #Deviens_cuisinier_militaire !
Pilotage d'une Equipe de Prévention Spécialisée, rattachée au Réseau de Prévention, sur le territoire du Douaisis ( Douai, Sin le Noble, Waziers ). L'établissement La Bouée des Jeunes a pour mission l'accueil et l'accompagnement éducatif d'enfants âgés de 0 à 18 ans et plus, confiés dans le cadre de la Protection de l'enfance, de la Protection Judiciaire de la Jeunesse et de la Prévention Spécialisée. Sous l'autorité directe du Responsable de Réseau, le responsable de service éducatif est un Cadre de proximité ayant pour mission la gestion et la coordination de l'équipe éducative ainsi que la mise en place de l'accompagnement, individuel et collectif, des projets des jeunes et de leurs familles. Son action s'inscrit dans le respect du projet et des orientations stratégiques de l'établissement : Assure l'encadrement éducatif et technique de l'équipe Met en œuvre les projets de territoire en matière de prévention spécialisée et de médiation Encadre l'ensemble des actions et l'accompagnement des publics Pilote des actions de prévention primaire ou secondaire favorisant l'anticipation ou la détection précoce des difficultés. Travaille avec les partenaires locaux, notamment les Services du Département, l'Education Nationale, les communes, les acteurs de la jeunesse. Anime les réunions d'équipe et apporte son soutien aux membres de l'équipe Participe au développement des actions partenariales et aux dynamiques de développement social local Est responsable des moyens humains, financiers et matériels qui lui sont confiés pour conduire les activités dont il a la responsabilité Aptitudes requises : Communication, échange avec le Responsable de Réseau, capacité à rendre compte Qualités de rigueur, d'organisation et de management (organisation de l'activité des services, respect des échéances, animation de réunion d'équipes pluridisciplinaires, gestion du taux d'activité.) Connaissance du public accueilli et expérience d'encadrement souhaitée Capacité d'analyse, de synthèse, aisance rédactionnelle Maitrise des outils informatiques Capacité de souplesse et d'adaptation Qualités relationnelles (écoute, empathie) Sens du travail en équipe et en partenariat Capacité à prendre des décisions en concertation avec le Responsable de Réseau Poste à pourvoir à compter du 15 Novembre 2025. Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) avant le 15 Octobre 2025 à Monsieur NOUIOUA, Directeur, Etablissement La Bouée des Jeunes, 626 chemin des allemands 59450 Sin le Noble ou par mail à « .nouioua@legap.net».
L'établissement La Bouée des Jeunes a pour mission l'accueil et l'accompagnement éducatif de 95 enfants âgés de 0 à 18 ans et plus, confiés dans le cadre de la Protection de l'enfance, de la Protection Judiciaire de la Jeunesse et de la Prévention Spécialisée. Sous l'autorité directe du Responsable de Réseau et du Directeur, le responsable de service éducatif est un Cadre de proximité ayant pour mission la gestion et la coordination des équipes éducatives ainsi que la mise en place de l'accompagnement des projets éducatifs des jeunes et de leurs familles. Son action s'inscrit dans le respect du projet et des orientations stratégiques de l'établissement : Pilotage d'un service Soutien technique et éducatif aux équipes éducatives Organisation / coordination Information / communication Administration / gestion de l'activité Partenariat et réseau Aptitudes requises : Communication, échange avec le Responsable de Réseau, capacité à rendre compte Qualités de rigueur, d'organisation et de management (organisation de l'activité des services, respect des échéances, animation de réunion d'équipes pluridisciplinaires, gestion du taux d'activité.) Connaissance du public accueilli et expérience d'encadrement souhaitée Capacité d'analyse, de synthèse, aisance rédactionnelle Maitrise des outils informatiques Capacité de souplesse et d'adaptation Qualités relationnelles (écoute, empathie) Sens du travail en équipe et en partenariat Capacité à prendre des décisions en concertation avec le Responsable de Réseau Poste à pourvoir à compter du 1er octobre 2025. Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) dès que possible à Monsieur Saad NOUIOUA, Directeur, Etablissement La Bouée des Jeunes, 626 chemin des allemands 59450 Sin le Noble ou par mail à « s.nouioua@legap.net ».
Vous êtes responsable du secteur sec du magasin, de la supervision de l'équipe de vente et de la garantie de la satisfaction des clients. Vous assurez le développement des ventes et veille à la rentabilité tout en respectant les normes de qualité et de sécurité. Responsabilités : Le Chef de secteur magasin gère et anime une équipe de vendeurs au sein d'un secteur spécifique d'un magasin. Optimise la disponibilité des produits en assurant une connaissance des stocks et des approvisionnements Supervise et coordonne les activités du secteur pour garantir l'atteinte des objectifs commerciaux Encadre les équipes, assure leur formation et veille à leur motivation Analyse les indicateurs de performance et met en place des actions correctives si nécessaire Développe des stratégies pour améliorer l'expérience client et augmenter les ventes Collabore avec d'autres chefs de secteur et la direction pour aligner les stratégies commerciales Assure le respect des normes et réglementations en vigueur dans le secteur
Le groupe AGC est un fournisseur mondial de verre plat, automobile et d'affichage (écrans), de produits chimiques et de composants et matériaux high-tech. Le siège social d'AGC Glass Europe est basé à Louvain-la-Neuve, Belgique. AGC produit du verre pour les secteurs de la construction (vitrage externe et verre décoratif d'intérieur) et de l'automobile. La division Automotive produit, transforme et distribue une large gamme de produits tels que des parebrises, vitres latérales, vitres arrières et toits panoramiques disposant de fonctionnalités avancées : parebrises chauffants, protection des UV et infrarouges, l'affichage tête haute (HUD). AGC Automotive Europe fournit à ses clients des solutions globales en termes de vitrage et technologies associées. Cela comprend la production et la vente de produits finis en verre aux constructeurs automobiles et ferroviaires ainsi qu'un panel complet de services sur le marché après-vente depuis la production jusqu'à la vente au détail. Pour son secteur automobile et notamment pour son usine située à Aniche produisant des vitrages feuilletés à destination des constructeurs automobiles, AGC Automotive France recherche : 1 technicien UPL / Master Data (H/F) MISSIONS Rattaché(e) au Responsable Logistique : - Vous agissez comme un point de contact unique entre les équipes centrales du projet et de l'informatique (principalement situées à Louvain-la-Neuve) et la direction locale et les utilisateurs de l'usine. - Vous garantissez le respect des directives informatiques de l'entreprise (normes matérielles et logicielles, sécurité, licences, cohérence des données, achats informatiques...) dans son usine. - Vous coordonnez une équipe de Key User de différents services lorsqu'un projet est déployé à l'usine. - Vous Gérez le déploiement logicielle, matériel, réseau et est responsable de leur déploiement correct et économique et de leur fonctionnement quotidien. - Vous êtes assisté par un support d'usine informatique (interne ou externe) qui fournit le support technique et les installations aux utilisateurs finaux. - Vous travaillez en étroite collaboration avec vos homologues de la Division, que ce soit du côté business-IT (Division UPL) ou de la communauté IT. - Vous avez une bonne connaissance des applications informatiques utilisées dans l'usine et vous fournissez un support de deuxième niveau (lorsque les utilisateurs clés peuvent ne pas résoudre les problèmes) aux utilisateurs finaux en cas de difficultés avec les opérations du système. - Vous compilez et documentez les exigences fonctionnelles et les demandes de modifications que les utilisateurs peuvent avoir sur les applications ou l'infrastructure informatiques existantes; Vous transmettez ces exigences aux équipes de l'entreprise (experts en processus métier et / ou AGC IT) pour un développement ou une résolution ultérieurs. - Vous - garantissez la conformité des données informatiques permettant la gestion du système de production de l'usine d'Aniche - Vous Définissez une organisation permettant la collecte et la gestion des informations nécessaires à la mise à jour de la base de données. - -Vous Contrôlez la qualité continue de la base de données par le biais de contrôles réguliers et prenez les mesures pour combler les écarts constatés. - Vous - apportez votre support à l'ensemble des services et intervenez en tant qu'expert pour la résolution des problèmes relatifs à l'utilisation du système.
Vous travaillerez au sein d'une structure POINT S au service véhicules légers. Vous assurez toutes les prestations en atelier relatives à la mécanique générale (diagnostics, opérations préventives et curatives, révision, vidanges, freins, moteur, embrayage, kit de distribution, pose d'accessoires, etc.), ainsi que toutes les prestations relatives aux pneumatiques (montage, démontage, remplacement, équilibrage, réparation, etc.), Salaire négociable selon expérience. CDD de 3 mois avec possibilité de renouvellement.
Dans le cadre de chantiers professionnels, vous prenez en charge: - la préparation des chantiers - La réalisation des travaux de mise en conformité - Le contrôle des installations de sécurité et espaces communs Vous avez de l'expérience dans le secteur du bâtiment et êtes polyvalent pour les travaux courants de l'ensemble des métiers du bâtiment car vous êtes amené à effectuer, la maçonnerie, la pose de placo, la peinture, de l'électricité et de la pose de revêtement de sols. Vous assurez la propreté et le rangement de votre poste de travail. * Vous travaillerez du lundi au vendredi *
