Consulter les offres d'emploi dans la ville de Le Perrier située dans le département 85. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Le Perrier. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 85 - ST JEAN DE MONTS, 85 - SALLERTAINE, 85 - Saint-Jean-de-Monts ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Postes à pourvoir du 2 août au 30 août 2025 Vos missions seront de nettoyer les mobil-homes avant et après le passage du locataire ( les garder toujours propres ) Travail uniquement le samedi : horaires : 8H30 /12H00 - 12H30/maximum 17H00 Prise en charge du repas du midi Accepte les jeunes de plus de 15ans.
Passionné(e) par l'artisanat ? Rejoignez un atelier de maroquinerie de luxe reconnu pour son savoir-faire et son exigence de qualité. Nous recrutons des artisans maroquiniers H/F pour intégrer notre équipe à Challans. Avant votre prise de poste, vous bénéficierez d'une formation interne complète pour vous familiariser avec nos méthodes, nos outils et les exigences liées à votre futur métier. À l'issue de la formation, vous travaillerez en équipe sous forme d'îlots de production de 3 à 5 personnes. Vous participerez à la confection d'un produit de luxe dans son intégralité, en développant votre polyvalence sur les différentes étapes de fabrication : - Assemblage - Martelage - Couture main - Dépose de teinte - Encollage - Filetage - Ponçage Le travail d'équipe et la précision artisanale sont au cœur de notre activité. Une réunion collective d'information est prévue le 2 septembre à 10h. Si vous êtes motivé(e), curieux(se) et souhaitez découvrir l'univers de la maroquinerie de luxe, n'hésitez pas à nous rejoindre !
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour animation points de vente - aide à la vente d'un grand journal national (a politique ni de droite ni de gauche) à SAINT JEAN DE MONTS Le dimanche 03 AOUT 2025 en matinée. Vous travaillerez avec un marchand de journaux pour assurer la promotion et la vente de ce journal. Selon vos disponibilités et nos plannings , l'opération sera reconduite tous les dimanches de l'été ( 3 aout - 10 aout - 17 aout-24 aout). Une disponibilité sur plusieurs dates est préférée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref SAINT JEAN - ne pas téléphoner
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour animation points de vente - aide à la vente d'un grand journal national (a politique ni de droite ni de gauche) à CHALLANS Le dimanche 03 AOUT 2025 en matinée. Vous travaillerez avec un marchand de journaux pour assurer la promotion et la vente de ce journal. Selon vos disponibilités et nos plannings , l'opération sera reconduite tous les dimanches de l'été ( 3 aout - 10 aout - 17 aout-24 aout). Une disponibilité sur plusieurs dates est préférée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref CHALLANS - ne pas téléphoner
Poste itinérant : région nord-ouest CDD 6 mois, temps plein annualisé Prise de poste : dès le 08/09/25 Coach d'inventaires, un métier de terrain pour apprendre vite et développer ton sens des responsabilités. Tu recherches un premier job dynamique et concret, où tu pourras te former tout en découvrant de nouveaux lieux et de nouvelles personnes chaque jour ? Tu veux gagner en autonomie, apprendre à encadrer des équipes sur le terrain ? Ce poste est fait pour toi. o À l'aise avec les autres, motivées par le travail d'équipe o Capables d'encadrer et de motiver des équipes o Prêtes à s'investir et à apprendre Ce que ce poste te permettra d'apprendre ou de développer - Des compétences en gestion d'équipe (jusqu'à 12 personnes) - La capacité à travailler en collaboration avec d'autres encadrants - Une aisance dans la communication, notamment en relation client - L'adaptabilité, la réactivité et la prise d'initiatives - Le sens des priorités et de l'organisation Les missions - Préparer les zones à inventorier - Former, encadrer et accompagner les équipes d'inventoristes - Adapter votre stratégie pour garantir la qualité et la productivité - Rendre compte du bon déroulement de la mission Les conditions de travail Le profil recherché - Niveau Bac requis - Aucune expérience exigée : nous te formerons à nos outils, méthodes et bonnes pratiques - Nous recherchons avant tout des personnes : o Dynamique Ce poste demande une vraie implication - Travail en horaires décalés (tôt le matin ou en soirée selon les missions) et en semaine - Déplacements fréquents (souvent en covoiturage), et parfois sur plusieurs jours avec nuits à l'hôtel (découches régulières) - Adaptation constante à des environnements et des équipes différents - Travail principalement sur le terrain, dans des zones de vente ou de stockage Ce que nous te proposons - Formation complète et accompagnement sur le terrain - Salaire : 1850 € brut + primes mensuelles (qualité et performance) - Prise en charge intégrale des frais de déplacement (carburant, péages, hôtel.) - Forfait repas jusqu'à 35 € / jour - Un environnement de travail bienveillant et humain, où ton implication sera reconnue - Des opportunités d'évolution pour ceux qui veulent aller plus loin Intéressé-e ? Tu veux un job stimulant, responsabilisant et formateur, qui te fera grandir vite et dans lequel tu ne t'ennuieras jamais ? Envoie-nous ta candidature.
Chez Fairson Inventaire, nous réalisons des inventaires pour plus de 650 enseignes partout en France et en Europe. Chaque mission est différente, en rejoignant notre équipe, tu développeras des compétences utiles pour la suite de ta carrière, dans un cadre bienveillant et stimulant.es, rigoureuses et organisées
Le Groupe Atlantique Pellerin Vacances, professionnel du tourisme depuis plus de 30 années, exploite sur différentes régions (France-Corse- Espagne) des campings et résidences de qualité. Nous recherchons pour notre Camping*** situé à Saint Jean de Monts (85) un EXTRA MÉNAGE H/F pour les samedis du 02 au 23 aout 2025. Vous contrôlerez et préparerez les locatifs avant les arrivées des clients. Temps de travail : 10h/samedi (8h pour les jeunes entre 16 et 18 ans). Salaire : 12.29 € brut/heure soit environ 90 € net par samedi pour un contrat de 10h. Merci d'envoyer vos CV et Lettre de Motivation. POSTE NON LOGE
Le Groupe Atlantique Pellerin Vacances, professionnel du tourisme depuis plus de 30 années, exploite sur différentes régions (France-Corse- Espagne) des campings et résidences de qualité.
4 postes à pourvoir à partir de début Août Description du poste : A Challans au sein d'une exploitation familiale en maraîchage diversifié (28 ha dont 5000 m² sous serre), nous recherchons un(e) ouvrier(e)maraîcher(e) polyvalent(e) pour intégrer notre équipe dynamique et participer activement au bon fonctionnement de notre exploitation. Ce poste s'adresse à une personne motivée, polyvalente, et prête à travailler en extérieur. Missions principales : - Récoltes - Entretien Profil recherché : - Réactif, sérieux et respectueux des consignes de sécurité et d'hygiène. - Capacité à travailler en équipe et d'adaptation pour les besoins de l'exploitation.
Gasse Parc et Jardin, entreprise spécialisée dans l'entretien et l'aménagement de jardins, recherche un(e) assistant(e) administratif(ve) et comptable (H/F) Missions : Gestion administrative courante Suivi et gestion des facturations Programme de gestion comptable via le logiciel EBP Assistance dans la planification et l'organisation interne Support aux tâches bureautiques classiques Profil recherché : Maîtrise du logiciel EBP indispensable Bonne connaissance des outils de bureautique classiques (Word, Excel, etc.) Sens de l'organisation et rigueur Bonne communication et capacité à travailler en équipe Travail le lundi de 8h à12h15 et 13h30 à 17h15, le mardi, mercredi et jeudi de 8h à 12h
*** Poste à pourvoir à compter du 18 août 2025 *** d'une durée de 6 mois avec renouvellement Dans le cadre d'une réorganisation du service nous recrutons un agent d'entretien avec une polyvalence sur 2 fonctions à savoir : La plonge et l'entretien / service au restaurant de l'EHPAD. Vous travaillerez la moitié des weekends dans le mois. Vos missions principales : Journée poste plonge : - Mise en place de la salle à manger - Ramassage et plonge de la vaisselle - Entretien de l'espace cuisine ou de la salle à manger - Mise du couvert Amplitudes horaires selon le planning établis 8h00 - 15h30 Journée hôtellerie : - Nettoyer les studios privatifs : entretenir et désinfecter les sols, les murs, les toilettes, les salles de bains, les espaces cuisine ainsi que le mobilier - Entretenir l'environnement de la personne âgée : change de draps, alèses des lits et évacuer le linge souillé en lingerie - Respecter méthodiquement la planification des ménagés réalisée par l'encadrement - Participer à la distribution des repas en studio et en salle de restauration sur l'établissement - Répondre à la satisfaction des besoins vitaux du résident, veiller à sa sécurité et à son confort - Faire preuve d'écoute à l'égard des résidents et adapter sa communication Amplitudes horaires selon le planning établis 05h00 - 16h30 (journée de 7h00 à 7h30) Vous êtes rigoureux, autonome, disposé pour le travail en équipe et possédez idéalement une expérience dans le domaine de la restauration collective. Intérêt pour les personnes âgées demandé.
Pour accompagner les résidents aux gestes quotidiens de la vie nous recherchons une personne de confiance et motivée. Nous sommes une petite structure de 41 logements proposant de l'hébergement permanent & temporaire avec une unité sécurisée, de l'accueil de jour ainsi qu'une partie non médicalisée. La résidence la Cap'line bénéficie d un cadre de vie agréable et paisible du fait de sa situation à proximité du bourg du Perrier.
Poste à pourvoir au 25 août 2025 En lien avec l'équipe, vous assurez l'accueil quotidien des enfants et de leurs familles. Vous veillez à apporter aux enfants les soins nécessaires à leur sécurité et leur bien-être. Vous déployez des activités dans le cadre du projet pédagogique de l'établissement. Enfin, vous assurez les tâches nécessaires au respect de l'hygiène générale de la structure, selon les protocoles en rigueur. Vos missions Vous êtes chargé(e) de l'accueil des enfants et des familles et vos responsabilités vous amènent à remplir les fonctions suivantes : - Assurer l'accueil des enfants et les relations quotidiennes avec les familles dans le respect du projet de l'établissement et du règlement de fonctionnement de la structure - Assurer les soins d'hygiène, de sécurité, et de confort de l'enfant - Animer un groupe d'enfants par des activités d'éveil, de motricité, et de loisirs en lien avec le projet pédagogique de la structure - Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité selon l'autorisation de fonctionnement de la structure - Assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement - Vous avez la capacité de mettre en place les protocoles d'hygiène et de sécurité nécessaire pour la micro-crèche et de les faire respecter afin de garantir un environnement sécurisant et bienveillant. - Vous menez en équipe des actions éducatives en lien avec nos valeurs pédagogiques basées sur le respect du rythme et l'autonomie de l'enfant.
Micro-crèche
Vos missions seront les suivantes : - Vous êtes garant(e) de la qualité de la prise en charge des clients, vous représentez de manière dynamique le pôle "accueil" du centre. - Vous accueillez la clientèle (physiquement et téléphoniquement), gérez la vente et l'encaissement des entrées ou abonnements, conseillez sur la formule la plus adaptée, sur les horaires, les conditions d'entrée dans le centre (shorts de bain...) - Vous participez activement à la politique commerciale du Groupe (proposition des abonnements, promotion des événements...) - Vous devez savoir communiquer sur les réseaux sociaux pour assurer une veille évènementielle pour le compte de NOVA et savoir créer des supports de communication (voir le compte Facebook de Nova pour en savoir plus) Votre excellent relationnel, votre capacité d'adaptation et votre réactivité seront vos principaux atouts pour réussir dans ce poste. Le travail d'équipe, organisé, le week-end et en soirée en rotation est à prévoir. Maitrise les outils de communication exigée Avantages : - Horaires flexibles
Nous recherchons un préparateur de commandes et chauffeur livreur (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la préparation des commandes de fruits et légumes bio, ainsi que de la livraison aux clients. Ce poste combine des missions en entrepôt et sur la route, et nécessite à la fois une attention particulière à la qualité des produits et un sens du service client. Missions principales : 1. Préparation de commandes : o Préparer les commandes de fruits et légumes bio en fonction des demandes clients. o Assurer le contrôle de la qualité et de la fraîcheur des produits. o Effectuer le conditionnement, l'étiquetage. 2. Livraison : o Effectuer les livraisons des commandes auprès de nos clients. o Assurer la sécurité des produits durant le transport. o Être ponctuel et respecter les délais de livraison. o Veiller à l'accueil et à la satisfaction des clients lors de la livraison. o Gestion de la tournée de livraison en fonction des priorités et des contraintes horaires. Profil recherché : - Formation : Une expérience dans le domaine de la préparation de commandes est souhaitée et de la conduite de véhicule utilitaire est exigée. - Compétences : o Connaissance des fruits et légumes, idéalement en bio. o Sens de l'organisation, rigueur et autonomie. o Permis de conduire (type B). o Aptitude à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique. - Qualités personnelles : o Dynamisme, réactivité et sens du service client. o Esprit d'équipe. Conditions et avantages : - Un panier de légumes bio chaque semaine. - Rémunération selon expérience. - Le poste implique des horaires de travail de nuit (2 jours /semaine) - Travail le samedi matin en saison (6 mois de l'année) - Poste à pourvoir rapidement
Producteurs biologiques dans la famille depuis 1966, l'Entreprise est riche de cette empreinte dans le monde agricole. Le choix du bio s'est imposé naturellement pour le respect des hommes et de l'environnement. Nous produisons une soixantaine de variété que nous commercialisons directement sur la Ferme auprès des Particuliers, et auprès de professionnels.
Merci de vous inscrire sur le lien ci dessous Mes Evènements FRANCE TRAVAIL pour le 29 juillet à 9h rdv à FRANCE TRAVAIL DE CHALLANS /VENIR AVEC VOTRE CV https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/466802/le-centre-hospitalier-loire-ocean-recrute-des-agents-de-soins-100-jour-challans Descriptif du poste :En tant qu'agent de soins, vous contribuez au bien être du résident et à ce titre êtes amené à : Dispenser une aide aux soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne ; Réaliser des opérations de bionettoyage des surfaces et des locaux de l'établissement ; Vérifier, au moyen d'autocontrôles, la qualité des travaux effectués en appliquant les instructions relatives au bionettoyage afin de participer à la lutte contre les infections nosocomiales ; Prendre en charge des activités hôtelières. Votre meilleur profil Diplôme ou formation dans le domaine du service à la personne Vous avez idéalement une première expérience réussie (stage compris) dans le domaine des soins, ou vous êtes prêt à être formé, Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation, votre rigueur et votre sens du relationnel. Vous avez envie de contribuer au bien être des personnes âgées et aimez le travail en équipe. Horaire : 6h30-14h00 / 8h30-20h30 / 7h00-19h00 / 9h00-21h00 Travail le Weekend
Située au Nord-Ouest de la Vendée, à 45 minutes de Nantes, Challans Gois Communauté est une Communauté de communes composée de 11 communes membres représentant un bassin de vie de près de 52 000 habitants. Etablissement public organisé autour de la Direction générale en 5 pôles (ressources ; transition écologique, cycle de l'eau, déchets et infrastructures ; aménagement du territoire ; économie et tourisme ; cohésion sociale) pour apporter un service de proximité aux habitants et développer le territoire, la Communauté de communes recrute, en remplacement, sur un contrat de 5 mois, un/e agent/e, au sein de la Maison de l'Enfance, sur un temps non complet à hauteur de 90%. Principalement, sous l'autorité de la responsable du service Petite enfance, l'agent doit assurer et veiller au respect des normes d'hygiène et de propreté afin de proposer un environnement sain et convivial au sein de la Maison de l'Enfance, en intégrant une équipe pluridisciplinaire. * Entretien des locaux et du matériel dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité - Assurer le ménage quotidien des espaces (unités Multi-accueil, espaces de vie communs, bureaux...) : lavage et désinfection de tous types de surfaces - Nettoyage des jeux et du mobilier - Trier et évacuer les déchets - Respecter les normes de sécurité du service. Tenir compte des contraintes de chaque service. Alerter en cas de dysfonctionnement * Gestion du linge - Organiser et veiller à l'acheminement, au rangement et stockage du linge propre ainsi qu'à l'évacuation du linge sale - Assurer l'approvisionnement des espaces en gants, bavoirs, serviettes de toilettes * Gestion et préparation des repas dans le respect des normes HACCP - Gérer et contrôler la réception des repas livrés en liaison froide - Assurer la préparation, la traçabilité et la remise en température des repas - Préparer les chariots de service et assurer la distribution des repas, le débarrassage, le nettoyage des espaces repas après chaque service, l'entretien et la désinfection de la cuisine, la plonge * Gestion des stocks - Assurer le suivi et la gestion des stocks (du matériel et des denrées, suivi des péremptions...) - Réceptionner, contrôler et ranger les livraisons (couches, laits, produits de nettoyage, ...) - Alerter sur le stock et préparer les commandes de couches et produits ménagers * Missions secondaires et/ou ponctuelles - Participer à l'agencement des locaux et du matériel, à la décoration des locaux, aux événements exceptionnels organisés au sein du service avec l'équipe (fête de noël, de fin d'année.), aux réunions de service et d'équipe - Assurer le remplacement d'un autre agent de service - Aider ponctuellement les collègues pour accompagner les enfants (activités, sortie...) Recrutement par voie contractuelle, cadre d'emploi des agents sociaux (catégorie C) sur une durée de 5 mois. Possible prolongation de la durée selon situation. Planning variable entre 6h00 et 20h du lundi au vendredi sauf jours fériés. Assurer la continuité de service (absence d'un agent, retard de parents.). Horaires modulables en fonction des besoins du service. Déplacements entre les deux sites. Réunions occasionnelles en dehors des horaires d'ouverture des sites. Candidature : au plus tard le 1er août 2025 o CV + lettre de motivation o Prétentions salariales En précisant l'intitulé du poste, à l'attention de Monsieur le Président Renseignements auprès de Mme Sophie LIBERT Date de prise de poste souhaitée : septembre 2025.
Challans Gois Communauté est une intercommunalité récente, née en janvier 2017 de la fusion de deux Communautés de Communes. Elle est composée de 11 communes et compte 46 206 habitants. Le territoire est situé au Nord-Ouest de la Vendée, à 45 minutes de Nantes et 15 minutes de l océan, dans un environnement dynamique et attractif.
Résidence services seniors recherche Hôtelier/Hôtelière Garant de l'accueil et de la satisfaction de nos résidents, vous serez en charge d'assurer le service des repas dans le respect des normes d'hygiène : - dressage des tables, - service de table en salle et en portage, - plonge, nettoyage, - respect des règles d'hygiène HACCP, - traçabilité Planning tournant: Travail de jour et horaires tournants. Travail 1 week-end sur 2 , avec 2 jours de repos consécutifs. Une expérience auprès des seniors est attendue Savoir faire preuve de bienveillance, de discrétion et de contrôle de soi. Vous êtes dynamique, jovial(e) et faites preuve de valeurs et d'esprit d'équipe, alors rejoignez nous !
Brio Formation, centre de formation pour adultes basé à Soullans (85), recherche un(e) alternant(e) motivé(e) et bienveillant(e) pour rejoindre son équipe à partir du 1er septembre 2025. Votre mission (en binôme avec la responsable du centre) : - Accueil téléphonique et gestion des e-mails - Classement et mise à jour des dossiers stagiaires - Saisie de données administratives - Préparation de documents de formation - Appui à la gestion logistique des sessions - Participation à la vie quotidienne du centre Profil recherché : - Vous préparez un Bac+1 ou Bac+2 en gestion, administration ou assistanat (dans une école ou un CFA). - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (notamment le Pack Office). - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et aimez le contact humain. Infos pratiques : - Contrat : Alternance (rythme à préciser selon votre école) - Lieu : Soullans (85) - Début : 1er septembre 2025 Pourquoi nous rejoindre ? - Une ambiance bienveillante et formatrice - Une mission concrète, variée et enrichissante dans le domaine de la formation pour adultes Intéressé(e) ? Envoyez votre CV et quelques lignes sur votre motivation.
Brio Formation est un centre de formation dédié au développement des compétences professionnelles et personnelles. Nous proposons des formations variées et adaptées aux besoins de chacun, incluant : - Bureautique : Excel, Word, PowerPoint, Outlook - Gestion des réseaux sociaux - Langues étrangères - Perfectionnement en langue française - Soft Skills - Intelligence Artificielle. Nous offrons une pédagogie flexible à la fois en Visio et en présentiel.
Rattaché(e) au Chef d'équipe hygiène ou au Responsable hygiène, vous serez le(la) garant(e) de l'entretien et de la propreté du centre. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir et orienter la clientèle - Nettoyer, désinfecter et remettre en ordre les locaux et espaces du personnel de manière continue - Baliser les zones à risques (glissade) - Assurer l'approvisionnement quotidien des divers consommables (savon, papier WC, ) - Contribuer au suivi de l'état des stocks et produits d'entretien - Assurer l'entretien courant des matériels et machines utilisés - Détecter et signaler les anomalies et dysfonctionnements éventuels (locaux, installations, clientèle à risque) Titulaire d'un CAP/BEP ou titre professionnel dans le domaine de l'hygiène. Les produits et matériels, ainsi que l'application et le respect des normes d'hygiène de sécurité n'ont pas de secrets pour vous. Bonne connaissance des protocoles de nettoyage et de désinfection. Soucieux(se) de bien faire, vous veillez à ce que toutes les mesures soient mises en place afin de garantir la sécurité et la propreté de nos locaux auprès de nos visiteurs. Le travail organisé le week-end, en soirée et les jours fériés en rotation est à prévoir. Travailler dans une équipe dynamique et dans un secteur d'activité moteur de plaisir vous attire, alors rejoins notre équipe
Nova Multiplexe Natation forme et bien-être et Nova espace aquatique
Contrat du 04/08/2025 au 20/09/2025, vous travaillerez 2 demi-journées par semaine pour compléter l'équipe sur la période des congés. Ambassadeur/Ambassadrice d'ARMAND THIERY auprès de notre clientèle, vous êtes un/une véritable commerçant(e), ayant la vente pour passion. Par votre sens commercial, de l'accueil et votre dynamisme, vous serez associé(e) à la réalisation des objectifs du magasin. Entreprenant(e) et motivé(e), vous participerez également à la mise en valeur des produits (displays et vitrines). Vous justifiez d'une 1ère expérience réussie dans la vente de prêt-à-porter. Sens commercial, dynamisme et bonne présentation sont vos atouts pour réussir dans cette fonction.
A propos de nous : Depuis 1971, nous sommes une entreprise humaine, familiale et indépendante. Notre marque IMUA créée en 2016 compte désormais 30 boutiques et continue sa conquête ! Notre ADN : Rejoignez notre équipe de passionnés de la mode et de la relation clients ; avec une approche unique de vente conseil qui donne tout son sens au métier ! Peu de reporting, le commerce avant tout ! Nous recherchons un nouveau talent à qui nous promettons de l'accompagnement et du soutien ! Au jour le jour : Vous êtes chargé(e) en collaboration avec la Responsable de magasin, de l'animation et de la tenue du point de vente. Vous avez à cœur de faire de la boutique un univers vivant, marchand où achat rime avec plaisir ! Vous êtes à l'écoute et au service de chaque cliente, votre conseil est pour chacune « sur mesure » dans un but de fidélisation. Nous souhaitons que votre travail quotidien soit passionnant pour relever les challenges. Vous travaillerez sur 2 après-midis en semaine. Travail occasionnel le samedi. A propos de vous : Vous faites preuve d'un relationnel client affirmé et d'un tempérament commercial développé : vous aimez les relations humaines ! Vous justifiez idéalement d'une expérience réussie dans la vente en boutique de prêt-à-porter et/ou d'une expérience dans la relation clients (restauration, vente spécialisée, etc.) Vous portez un intérêt tout particulier à l'univers de la mode et à la vente conseil, tout en connaissant les outils bureautiques et informatiques. Vous êtes autonome, dynamique, rigoureux et enthousiaste ! Si vous souhaitez rejoindre Mireille pour cette aventure, n'hésitez pas à nous contacter !
IMUA : DES VÊTEMENTS QUI VOUS CORRESPONDENT. Loin des codes de la fast fashion, nous souhaitons vous offrir une mode différente. Nous travaillons en séries limitées, le plus souvent à moins de 150 exemplaires. Ces quantités raisonnables s?adaptent et évoluent en fonction de vos retours et notre croissance. Nos créations sont envoyées à nos façonniers en France, en Italie, au Maroc et en Asie. C?est ainsi que nous pouvons vous proposer des prix justes toute l?année avec peu d?intermédiaires.
Poste à pourvoir immédiatement Vos missions seront les suivantes : - Vous êtes garant(e) de la qualité de la prise en charge des clients, vous représentez de manière dynamique le pôle "accueil" du centre. - Vous accueillez la clientèle (physiquement et téléphoniquement), gérez la vente et l'encaissement des entrées ou abonnements, conseillez sur la formule la plus adaptée, sur les horaires, les conditions d'entrée dans le centre (shorts de bain...) - Vous participez activement à la politique commerciale du Groupe (proposition des abonnements, promotion des événements...) - Vous devez savoir communiquer sur les réseaux sociaux pour assurer une veille évènementielle pour le compte de NOVA et savoir créer des supports de communication (voir le compte Facebook de Nova pour en savoir plus) Votre excellent relationnel, votre capacité d'adaptation et votre réactivité seront vos principaux atouts pour réussir dans ce poste. Le travail d'équipe, organisé, le week-end et en soirée en rotation est à prévoir. Maitrise les outils de communication exigée Avantages : - Horaires flexibles
Poste de plongeur en restauration sur une plonge tunnel du 31/07 au 31/08 Vous êtes motivé et dynamique, prêt à intégrer une équipe chaleureuse et bienveillante ? Devenez notre prochain plongeur H/F, un poste clé en contact avec la cuisine et la salle, ne nécessitant pas de faire du service. - Vous préférez les métiers en coulisses, voici un avant-goût de votre quotidien :Entretien des ustensiles, des équipements et du matériel de plonge - Nettoyage de la vaisselle et utilisation d'une plonge batterie - Application des règles d'hygiène et de sécurité, partagées par le responsable plonge ou restauration - Rangement et mise à disposition de la vaisselle et des matériaux pour les équipes de salle et de cuisine Motivé à l'idée d'acquérir de nouvelles compétences ? Relevez le défi et embarquez dans l'aventure Belambra : - Volontaire, vous êtes une personne aimant travailler en équipe - Calme et méthodique, vous savez rester concentré lors des moments de pression du service - Rigoureux, vous appréciez les choses bien faites : avec vous, la vaisselle et votre espace de travail sont impeccables - Familier ou pas du tout du processus HACCP, nous prenons le temps de vous former aux normes d'hygiène de la restauration Nos atouts pour vous sentir bien chez Belambra : - Profitez de la localisation de nos clubs : une fois votre journée terminée, partez skier sur les sommets, vous baigner dans la Méditerranée ou vous balader le long des plages de l'Atlantique ! - Nous accompagnons chaque parcours : même non diplômé, un premier poste de plongeur peut ainsi évoluer vers un métier en cuisine, seules comptent votre motivation et l'envie d'apprendre ! - Possibilité d'être nourri et logé par nos soins, en contrepartie d'un montant modéré Belambra Clubs s'engage en faveur de la diversité culturelle, de l'égalité Homme-Femme, et de l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Dans le cadre de notre politique volontariste, toutes les candidatures reçues seront étudiées à compétences égales.
N°1 des clubs de vacances en France, Belambra Clubs a développé une offre de séjours, tous remarquables pour la beauté de leurs emplacements, l'attrait de leurs logements modernes et confortables et la qualité de leur cuisine et de leurs nombreuses animations
Bonjour et bienvenue chez Aboutir Emploi Challans ! Nous recrutons, pour l'un de nos clients un Mécanicien en confection H/F. Descriptif des tâches : - coupe et préparation en maroquinerie, - encollage, arasage, surcoupe, filetage. Horaires : journée. Secteur SALLERTAINE Tx horaire : 11.88EUR + 21% IFM/ICP. Durée : Long terme . Expérience ou formation dans ce domaine de la maroquinerie ou couture. Vous vous reconnaissez dans ce profil ou vous souhaitez plus d'informations Contactez-nous ! ABOUTIR EMPLOI OUEST CHALLANS 2 RUE OWEN CHAMBERLAIN 85300 CHALLANS A très bientôt, l'équipe Aboutir Emploi Challans, Virginie , Agnès et Mélissa.
Notre cabinet recrute pour un de ses clients, la société FAVREAU COUTHOUIS, filiale de Maître Coq, spécialisée dans l'abattage et la découpe de canards, leur futur(e) Coordinateur sécurité H/F. FAVREAU COUTHOUIS est une entreprise dynamique et innovante de 125 salariés, intégrée au pôle Maître Coq, filiale du groupe agroalimentaire LDC, et spécialisée dans l'abattage et la découpe de canards. L'entreprise s'engage à offrir des produits de haute qualité tout en respectant les normes environnementales et de sécurité. Dans le cadre d'un remplacement suite à une mobilité interne, nous vous proposons d'intégrer l'équipe Sécurité et Santé au travail de Maître Coq, sur le site FAVREAU COUTHOUIS, et sur un poste passionnant de Coordinateur sécurité H/F. Mais quelles seront vos missions ? Rattaché(e) au Directeur de site et au Référent sécurité du pôle Maître Coq, vous assurez la gestion et la prévention de la santé et des risques au travail. A ce titre : -Vous appliquez l'engagement sécurité Groupe et le déclinez au niveau du site en collaboration avec la Direction. -Vous organisez et animez le système de management de la sécurité. -Vous prévenez les AT et les MP afin d'améliorer la santé au travail : indicateurs, analyses AT/MP, suivi plan d'actions -Vous conseillez, accompagnez et animez la politique de prévention des risques santé et sécurité au travail en collaboration avec les partenaires internes et externes (encadrement et salariés, infirmière, CHSCT, médecin du travail, CRAM, inspecteur du travail, etc.). -Vous sensibilisez le personnel (encadrement et opérateurs) à la sécurité par la formation et l'information. -Vous participez à la mise en conformité des locaux, du matériel et des postes de travail, en collaboration avec les services techniques, production ainsi que les fournisseurs. En qualité de Coordinateur : -Vous maîtrisez et faites appliquer les consignes et procédures de votre domaine d'activité. -Vous organisez la circulation de l'information transversale. -Vous faites le lien avec les interlocuteurs internes, externes. Vous formez sur votre domaine d'activité. -Vous mobilisez et coordonnez un groupe de personnes autour d'un projet afin d'établir une dynamique de groupe. Vous développez des comportements de coopération sans lien hiérarchique. Ce que l'entreprise vous apportera ? - un poste polyvalent, dans un environnement exigeant - l'intégration dans un groupe aux valeurs humaines reconnues - de beaux projets à mener Quelques infos supp' : Quand ? poste à pourvoir dès que possible, l'équipe à hâte de vous rencontrer. Contrat ? CDI - agent de maitrise - 39H hebdo avec 9JRTT Où ? Soullans Rémunération composée d'un fixe, d'un 13ème mois, accord de participation et intéressement, mutuelle, prévoyance, avantages CSE (chèques vacances - cadeaux). Quel est le profil attendu par notre client ? Issu(e) d'une formation spécialisée en sécurité, vous justifiez d'une expérience professionnelle sur un poste similaire d'au moins 2 ans, idéalement dans le secteur agroalimentaire. Vos qualités : excellentes capacités de communication et de pédagogie pour sensibiliser et former le personnel aux enjeux de la sécurité. Proactivité et esprit d'initiative pour anticiper les risques et proposer des améliorations. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité.
Cabinet de Conseil RH
TALENTS NATURE recherche pour son client, société d'aménagement paysager située sur le secteur de Nantes, un ouvrier paysagiste en création pour un chantier sur le secteur de Saint-Jean-de-Monts. Missions : Vous possédez une expérience significative en création paysagère (maçonnerie paysagère, pavage, dallage, terrassement, plantations, conduite d'engins etc...) sur des chantiers particuliers. Type et durée du contrat : Mission d'intérim de plusieurs mois dont le démarrage est prévu dès que possible. Rémunération selon expérience. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez au moins d'une première expérience dans ce secteur. Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.
TALENTS NATURE recherche pour l'un de ses clients, société d'aménagement paysager, située sur le secteur de Challans, un ouvrier paysagiste qualifié en création. Missions : Vous possédez une expertise variée dans tous les aspects de la création paysagère, incluant la maçonnerie paysagère, le pavage, le dallage, la conception de massifs floraux, les plantations, la construction de terrasses en bois, la conduite d'engins, et bien d'autres encore. Rémunération selon expérience. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez d'une expérience significative en entretien. Vous êtes polyvalent, autonome et appréciez le travail en équipe. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous rapidement votre CV accompagné d'une lettre de motivation par mail, nous vous recontacterons rapidement.
ATLANTIC VERT / CAMN , Distributeur Régional en fournitures Agricole, spécialisée dans le maraichage, l'horticulture, la pepiniere et les espaces verts est un acteur majeur pour les producteurs et professionnels, paysagistes, collectivités, campings, golfs. nous avons des équipes métier spécialisées et 9 magasins répartis sur 5 départements. La Coopérative d'Approvisionnement CAMN créée en 1965 (maraichage, viticulture, arboriculture et horticulture-pépinière) et son entité ATLANTIC VERT propose une large gamme et un stock permanent conséquent. MISSIONS: En collaboration avec l'équipe et sous la responsabilité du responsable du magasin, vous apporterez votre enthousiasme et votre polyvalence pour contribuer de façon active au développement du commerce Pro sur le site de Challans. Au contact direct avec les adhérents, vous serez amené(e) à : - accueillir et conseiller les clients vente comptoir - préparer les commandes des clients - assurer le suivi des commandes au téléphone, ou par tout autre moyen de communication - réceptionner la marchandise en provenance des fournisseurs - conduire des engins de manutention ( formation en interne ) - utiliser l'outil informatique pour encaisser les clients et gérer au quotidien les stocks de votre univers - traiter les réclamations - être garant de la bonne tenue et de la propreté de votre univers.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
Située au Nord-Ouest de la Vendée, à 45 minutes de Nantes, Challans Gois Communauté est une intercommunalité composée de 11 communes membres, représentant un bassin de vie de plus de 52 000 habitants. Le territoire est attractif tant par son économie, sa démographie, son environnement que par ses équipements et services de proximité. Etablissement public organisé autour de la Direction générale en 5 pôles (ressources ; transition écologique, cycle de l'eau, déchets et infrastructures ; aménagement du territoire ; économie et tourisme ; cohésion sociale) pour apporter un service de proximité aux habitants et développer le territoire, la Communauté de communes recrute un/e assistant/e budgétaire et financier, au sein du service Finances, composée d'une responsable du secteur budget et comptabilité et d'une assistante budgétaire et financière. Placé(e) sous l'autorité de la responsable du secteur budget et comptabilité, l'assistant(e) budgétaire et financier intervient sous le référentiel budgétaire et comptable M57. L'intercommunalité est dotée de 7 budgets, à hauteur de 100 M€ consolidés. L'organisation en trinôme du secteur est basée sur une polyvalence des deux assistants budgétaires et financiers du secteur. * Missions de gestion comptable et financière pour tous les budgets de la collectivité - Réceptionner, contrôler et traiter les factures et les pièces justificatives - Saisir les informations nécessaires à la réalisation des mandats de paiement et des titres de recettes - Contrôler et valider les bons des commandes - Engager comptablement les dépenses et recettes - Assurer les relations avec les fournisseurs et les agents des services opérationnels (renseigner et conseiller) - Gérer les fichiers de tiers - Gérer les intégrations à l'actif - Suivre les loyers perçus - Calculer et déclarer la TVA - Vérifier les versements FCTVA - Assurer le mandatement des traitements et des frais de déplacement des agents de la collectivité * Missions de gestion comptable et financière pour 2 à 3 budgets - Exécuter le mandatement des marchés de travaux - Suivre et mandater les emprunts - Suivre et mandater les subventions perçues et versées - Suivre les AP/CP - Suivre et contrôler l'inventaire comptable, réaliser les écritures de cession et les écritures de fin d'année * A titre secondaire, autres missions - Suivi des régies - Pour les assurances, déclaration des sinistres et suivi des dossiers - Participation à la préparation budgétaire (annexes, .) et aux travaux comptables de fin d'année (rattachements, reports, amortissements, virements de crédits, .) - Appui technique aux autres services de la collectivité (aide au suivi des procédures et à l'utilisation du logiciel comptable, indication des imputations à utiliser, .) - Suivi de conventions (organismes satellites, prestations, .) Connaissance du logiciel Berger Levrault, gestion financière, appréciée Recrutement par voie statutaire ou contractuelle (CDD de 1 an avec possibilité de stagiairisation), cadre d'emploi des adjoints administratifs (catégorie C). Salaire : selon la grille indiciaire de la fonction publique + régime indemnitaire. Temps plein (39h/hebdo) en journée du lundi au vendredi Permis B exigé Candidature : au plus tard le 22 août 2025 o CV + lettre de motivation o Prétentions salariales et dernier bulletin de salaire o Copie des diplômes En précisant l'intitulé du poste, à l'attention de Monsieur le Président o Par courriel de préférence : recrutement@challansgois.fr o Par courrier : Challans Gois Communauté - 16 rue du Parc de Pont-Habert - CS 50337 - 85 300 SALLERTAINE Renseignements auprès de Mmes Estelle FUSTER, Responsable du secteur Budget et comptabilité au 02 51 93 56 73 et Frédérique CHARRIER, Directrice du Pôle Ressources au 02 51 93 57 92 ou 07 89 07 55 01. Date de prise de poste souhaitée : décembre 2025 - janvier 2026
Vous en avez assez de la restauration traditionnelle et des horaires coupés ? Le Partage Gourmand, boulangerie artisanale située à Saint-Jean-de-Monts, recherche un(e) cuisinier(ère) pour monter en gamme. Nous souhaitons proposer des pâtés en croûte maison, des plats du jour, snacking élaboré, soupes l'hiver... Vous travaillerez à partir de 6h sur des horaires en continu avec 2 jours de repos à déterminer (par exemple dimanche et lundi)
Imago, entreprise leader en Vendée dans le domaine du diagnostic immobilier, est implantée à Noirmoutier, Challans et La Roche-sur-Yon. Nous intervenons sur l'ensemble de la Vendée et de la Loire-Atlantique. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons : Un(e) diagnostiqueur(se) immobilier débutant(e) à former OU Un(e) diagnostiqueur(se) expérimenté(e) déjà certifié(e) Vos missions principales : Réaliser les diagnostics immobiliers (DPE, amiante, plomb, électricité, gaz, termites, etc.) dans le respect des normes réglementaires en vigueur Rédiger des rapports clairs et complets Assurer un service professionnel et de qualité auprès de nos clients Profil recherché : Formation technique (minimum Bac +2 dans le domaine du bâtiment) Pour les débutants : une première expérience dans le bâtiment est souhaitée Pour les profils confirmés : certifications en cours de validité requises Maîtrise des outils informatiques Autonomie, rigueur, bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles Permis B obligatoire (déplacements fréquents) Formation et accompagnement : Pour les débutants : formation interne en tutorat dès l'intégration Prise en charge des formations externes et certifications Condition Rémunération attractive selon profil + prime d'intéressement Véhicule de société Téléphone professionnel et forfait mobile inclus Frais de repas remboursés Rejoignez une entreprise dynamique, reconnue pour son expertise, et profitez de réelles opportunités d'évolution rapide.
entreprise leader en Vendée dans le domaine du contrôle règlementaire, nous recherchons notre prochain collaborateur pour le développement de la partie diagnostique thermique. le poste est sur Challans. le profil idéal est un jeune thermicien mais on peut voir autrement.
Vous souhaitez prendre soin des autres, donner un sens à ton métier et grandir en autonomie ? Nous serions ravis de partager avec vous notre vision innovante de l'accompagnement à domicile. Nous créons du lien avec les personnes en perte d'autonomie pour les accompagner sereinement dans leur quotidien. Notre écoute, notre bienveillance, nos sourires et notre sens de l'initiative sont les clés de notre épanouissement au sein de notre équipe auto-organisée. Nous donnons du sens à notre métier en travaillant ... Quel que soit votre profil, votre expérience, nous aimerions vous découvrir un peu plus Au-delà d'un savoir-faire, ce que l'on recherche avant tout, c'est un savoir-être. Rejoignez une équipe solidaire, accueillante, qui vous accompagne dans votre quotidien pour acquérir de nouvelles compétences. Des formations en interne sont organisées en fonction de votre profil et de votre parcours. Au plaisir de vous rencontrer ! Contrat 24H évolutif
Notre association est agréée Services à la personne et emploie 5 jardiniers et un coordinateur technique jardin. Pour répondre à une demande croissante chez nos clients particuliers, nous recherchons un jardinier paysagiste, expérimenté, titulaire du permis B afin de pouvoir intervenir en autonomie sur nos différents chantiers (véhicule fourni) Dynamique et autonome, possédant un vrai esprit d'équipe, vous savez gérer l'entretien des jardins en utilisant des solutions écologiques et durables. La taille, la tonte, la plantation, l'entretien font partie de votre travail. Nous offrons une activité variée au sein d'une équipe, dans un ensemblier d'associations où la bienveillance et le respect sont des valeurs fortes.
Poste à pourvoir en septembre de serveur H/F pour un CDI Les horaires du restaurant sont : du lundi au mercredi : le midi du jeudi au samedi : midi/soir fermé le dimanche. Vous aurez 2 jours de repos. Vous intégrez une équipe se compose de 7 personnes, efficaces, impliquées. Vous serez en charge du service en salle. le midi nous sommes un restaurant traditionnel avec un menu du jour, environ 60 couverts sont servis en 1h. le soir, une partie restauration à la carte et une seconde en bar à tapas. tout ce que nous proposons est fait maison à partir de produits frais. vous possédez au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire et êtes autonome. vous êtes organisé(e), rigoureux et aimez le contact humain. vous aimez le travail en équipe, vous cherchez un poste sur le long terme. en plus de ça, vous êtes dynamique et souriant, bref, vous êtes fait pour nous rejoindre. notre établissement: venez découvrir notre univers et notre ambiance de travail.
La Flora, restaurant au cœur de St Jean de Monts recherche un(e) Serveur(se) dynamique et passionné(e) pour la saison. Vos missions : - Accueillir et conseiller les clients avec le sourire et professionnalisme - Assurer le service en salle (prise de commandes, service des plats et boissons, encaissement) - Veiller à la satisfaction des clients tout au long de leur repas - Maintenir la propreté et l'organisation de la salle - Travailler en équipe avec la salle et la cuisine pour garantir une belle expérience client. Profil recherché : - Expérience en service en restauration, mais débutants motivés acceptés. - Sens du service, dynamisme et excellent relationnel. - Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress des périodes de forte affluence. Conditions du poste : - Contrat : CDD saisonnier - Lieu : La Flora - St Jean de Monts - Disponibilité : Juillet et Aout - Avantages : indemnité repas / mutuelle - Rémunération : selon expérience Si vous avez l'envie de travailler dans une ambiance conviviale et italienne, envoyez-nous votre candidature dès maintenant! Management humain et bienveillant
La Flora, restaurant au cœur de St Jean de Monts recherche un(e) Serveur(se) dynamique et passionné(e) pour la saison. Vos missions : - Accueillir et conseiller les clients avec le sourire et professionnalisme - Assurer le service en salle (prise de commandes, service des plats et boissons, encaissement) - Veiller à la satisfaction des clients tout au long de leur repas - Maintenir la propreté et l'organisation de la salle - Travailler en équipe avec la salle et la cuisine pour garantir une belle expérience client. Profil recherché : - Expérience en service en restauration, mais débutants motivés acceptés. - Sens du service, dynamisme et excellent relationnel. - Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress des périodes de forte affluence. Conditions du poste : - Contrat : CDD saisonnier - Lieu : La Flora - St Jean de Monts - Disponibilité : Juillet et Aout - Avantages : indemnité repas / mutuelle familiale prise en charge à 100% par l'employeur - Rémunération : selon expérience Si vous avez l'envie de travailler dans une ambiance conviviale et italienne, envoyez-nous votre candidature dès maintenant! Management humain et bienveillant
Description du poste Nous recherchons pour notre restaurant "Le Bois Cendré" , un(e) serveur(se) - H/F - CDI - 35h/semaine - pour les services petit déjeuner, midi et soir. Poste à pourvoir dès septembre 2025 Sous la responsabilité du chef de rang, vous participez aux 3 services selon un planning de travail établi sur 4 semaines (journées continues et coupées dans le cycle de travail) Dans le cadre de vos fonctions, vos principales missions seront : Service en salle: petit déjeuner ou midi et/ou soir Dressage des tables Mise en place du service Accueil et accompagnement du client Présentation des cartes, des mets, des boissons et des suggestions du jour Conseille le client dans ses choix Établissement de la commande Annonce ou transmission des commandes en cuisine Nettoyage des locaux et du matériel Respect des règles et consignes d'hygiène et de sécurité Profil recherché Issu(e) d'une formation en Hôtellerie Restauration, vous justifiez idéalement d'une expérience similaire sur un même poste Vous êtes d'une nature dynamique, réactive, optimiste Vous faites preuve de rigueur et d'organisation Vous aimez le contact client et mettez tout en œuvre pour répondre aux attentes des clients Travail d'équipe, réactivité et adaptabilité sont des qualités qui vous définissent Votre sourire fera la différence Possibilité de logement durant la période d'essai (sous réserve de places disponibles et contre rétribution) Remises sur les prestations Resort et Thalasso
Au coeur de la Vendée, entre terre et mer, notre Thalasso Valdys Saint Jean de Monts, est nichée au centre de la station balnéaire. Inspirée et guidée par une nouvelle direction, le groupe Valdys souhaite affirmer ses valeurs de bienveillance et de respect à l'égard de ses clients et de ses salariés. Si vous aussi, vous partagez ses mêmes valeurs, rejoignez-nous !
3 bonnes raisons pour rejoindre notre organisation : Vous rejoignez une communauté de projets où l'expertise, l'audace, l'innovation, le développement durable et le bien vivre ensemble sont au cœur de nos valeurs. Nous garantissons à nos collaborateurs un environnement de travail bienveillant et inspirant. Vous vous épanouirez dans un cadre de vie unique entre mer, marais et forêt qui fait le bonheur de ses habitants et vacanciers. Sous la responsabilité de la Directrice de la Communication, vous rejoindrez une équipe composée de 7 agents. Missions principales Participation au plan de communication annuel du service Participer à l'élaboration et au développement de la stratégie de communication, de plans de communication et du budget communication Être force de proposition au sein du service (techniques et outils de communication, actions à mener, etc.) Evaluer les outils de communication mis en place Conduite de projets Dans le cadre de l'accompagnement du pôle Affaires Culturelles, accompagner et conseiller les services (analyser les besoins et apporter des réponses adaptées) Conduire les projets de A à Z avec un plan de communication et un retroplanning précis, en collaboration avec son binôme dédié au graphisme des supports Mesurer l'impact de ses actions, avec un bilan par projet Gestion des supports et des canaux de communication Superviser les relations médias Superviser les réseaux sociaux Culture et Patrimoine, avec un plan établi Gérer les sites Internet du pôle Affaires Culturelles (mises à jour, gestion de l'agenda et publications d'actualités) Superviser les reportages vidéo et photo (soi-même ou avec un prestataire) Rédiger des contenus en adaptant les messages aux publics cibles Gérer la revue de presse interne Missions secondaires Superviser les réseaux sociaux de la communauté de communes, en lien avec les autres chargées de communication Accompagner la création des supports de communication, selon les besoins du binôme Animer le site web de la collectivité, selon les besoins du service Couvrir différents événements, selon le planning du service Profil recherché : Diplôme supérieur dans le domaine de la communication Excellente qualité rédactionnelle. Bonne maîtrise des réseaux sociaux Bon relationnel et expérience des relations médias Maitrise de l'environnement web (mises à jour de sites Wordpress) Vision stratégique et hauteur de vue Rigueur et soin des détails Créativité et enthousiasme : bonne capacité à s'approprier les sujets confiés et à proposer de nouvelles idées Sens du service, adaptabilité et capacité à travailler en équipe Appétence pour l'environnement des collectivités territoriales et la communication publique Conditions : Poste à pourvoir le 15 septembre 2025 Travail à temps complet : 39h / semaine (25 jours de congés + 23 jours de RTT). Journée de travail sur le site du Daviaud 2 fois par mois Travail en soirée et week-end possible selon les évènementiels organisés par la collectivité pour reportage photo, vidéo, interview. 1 jour de télétravail par semaine Rémunération statutaire, régime indemnitaire, Prévoyance, CNAS/FDAS, Amicale du personnel. Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap.
La société SOVETOURS, forte de ses 40 ans de service, recherche des Conducteurs / Conductrices de car scolaire en CDI sur le secteur de St Jean de Monts (85) et ses alentours. Rejoignez-nous, que vous soyez en possession du permis D ou pas encore ! Nous serons présents pour vous accompagner tout au long de votre intégration, avec possibilité de formation financée 100% pour les candidat(e)s qui ne seraient pas encore titulaires du permis D et de la FIMO Voyageurs. Présentation du poste Vous serez chargé(e) de l'acheminement des élèves de leur point de montée jusqu'à leur établissement scolaire. Vous serez présent(e) en période scolaire du lundi au vendredi uniquement, avec différentes tournées : - le matin entre 6h00 et 9h00, - le soir entre 16h00 et 19h00 exception faite du mercredi, - le mercredi midi entre 11h30 et 13h30. Votre base de travail sera en moyenne de 20 heures par semaine (avec possibilité d'augmentation du nombre d'heures selon le secteur géographique). Vous effectuerez votre mission dans le respect du code de la route, de la réglementation sur la sécurité routière et le transport des voyageurs, et conformément aux impératifs du service et aux instructions délivrées par le responsable (horaires, lieux de passage). Outre votre mission de conduite, vous serez en charge : - Des tâches d'entretien courant du véhicule (vérifier l'état du car, effectuer un premier diagnostic de panne, informer d'un éventuel dysfonctionnement ) - De répondre de façon adaptée à la demande de la clientèle (amener le client à présenter son titre de transport, maintenir un climat de tranquillité ...) Profil recherché Vous cherchez un emploi à temps partiel vous permettant de concilier vie professionnelle et vie privée ou vous assurant un complément de revenus (cumul d'emplois, complément de retraite ...). La conduite est synonyme pour vous d'autonomie, ce qui vous permet de vous épanouir dans votre travail. Vous privilégiez une conduite souple et préventive qui garantira le confort et la sécurité de vos passagers. Vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité et votre enthousiasme, ainsi que pour votre implication et votre sens des responsabilités. Vous vous démarquez également par vos capacités relationnelles (vous êtes notamment à l'aise auprès d'un public jeune) et votre capacité d'adaptation. Informations complémentaires Durée hebdomadaire : 20h/semaine minimum Rémunération : 13.30 € par heure + primes diverses (amplitude ...) Avantages : 13ème mois, participation aux bénéfices, mutuelle, prévoyance maladie, CSE (chèques cadeaux). Nous vous attendons, prenons la route ensemble !
Opérateur de transports (lignes régulières, contrats scolaires, tourisme et occasionnel) + de 300 autocars, + de 350 salariés CA : 23 Millions d'Euros,
Sous la direction du responsable des sites patrimoniaux et au sein d'une équipe de 16 agents permanents et 19 saisonniers, vous serez en charge de la conception et la mise en œuvre de la politique de médiation scolaire du Daviaud et de Biotopia. En binôme avec la chargée de médiation Nature des sites patrimoniaux, vous aurez également la charge de concevoir, conduire et mettre en oeuvre la médiation nature du Daviaud pour une pluralité de publics. Enfin, vous assurerez la médiation proposée au Daviaud et à Biotopia. Missions principales : - Concevoir, conduire et mettre en œuvre une politique de médiation scolaire, ambitieuse et diversifiée du Daviaud et de Biotopia, en binôme avec la chargée de médiation nature ; - Concevoir, conduire et mettre en œuvre la médiation nature du Daviaud pour une pluralité de publics (familles, groupes, personnes en situation de handicap.) ; - Assurer la médiation à destination des publics scolaires et centres de loisirs, prioritairement ; - Participer et suivre les études des publics des sites patrimoniaux ; Missions secondaires : - Réaliser les outils d'évaluation des programmes et des actions afin de mettre en œuvre les actions correctrices et innovantes en matière de médiation. - Être en appui sur les événementiels des sites patrimoniaux avec la chargée de la programmation Nature Profil Recherché : - Connaissances en matière de médiation auprès de différents publics (scolaires, individuels, familles et groupes) avec une expérience avérée en médiation scolaire ; - Connaissances en matière de patrimoine naturel, de biodiversité, des enjeux environnementaux et scientifiques du territoire - Maîtrise des approches et des outils pédagogiques, outils d'évaluation et de reporting, et de la conduite de projet ; - Licence/ Master en médiation culturelle et scientifique ou éducation à l'environnement ; - Intérêt pour le patrimoine culturel et naturel, la médiation nature, culturelle et patrimoniale ainsi que pour les offres proposées par la collectivité ; - Goût pour le travail en extérieur ; - Enthousiaste, organisé, autonome, motivé, désireux de partager avec les visiteurs, aisance avec le public et bonne qualité orale ; - Maîtrise des outils informatiques et de l'anglais ; Conditions : Poste à pourvoir à compter du 1er novembre 2025, à La Barre-de-Monts et à Notre-Dame-de-Monts, Temps complet, volume variable avec forte disponibilité en été, les week-ends et jours fériés Rémunération statutaire Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap Avantages & Bien vivre ensemble : Equipe dynamique ; Gratuité des sites patrimoniaux pendant 3 ans et de certains événements ; Possibilité de bénéficier du Pass vendéen pro ; Evènements de cohésion de service (temps d'intégration, fin de saison.) ;
Sous la responsabilité du Chef de Pôle « Solidarités, scolaires, logement et démarches de proximité », vous rejoindrez une équipe composée de 20 agents, vous participerez à la définition et à l'animation des politiques d'aides à l'habitat sur le territoire (en particulier sur les thématiques de l'accompagnement à l'accession à la propriété sur le territoire, du développement d'une offre locative nouvelle et diversifiée, du conseil à l'amélioration de la performance thermique des logements et à la réduction de la vulnérabilité des habitations face aux risques naturels, .). Missions principales : - Animer le guichet unique d'information (Espace Conseils France Rénov, OPAH, .) : o Assurer l'accueil physique et téléphonique du public et dispenser un premier niveau d'informations du public sur les dispositifs d'aides. o Assurer un conseil et un accompagnement personnalisé des porteurs de projets dans leurs démarches administratives, et les orienter vers les partenaires spécifiques. o Piloter les prestations d'animation et de conseils externalisées au guichet unique et coordonner les différents partenaires. o Elaborer et suivre les tableaux de bords de reporting de l'activité du guichet de l'habitat. o Participer à la planification des ressources et à la négociation des conventions financières et opérationnelles pour l'ensemble des aides sur les dispositifs (OPAH, .) en faveur de l'amélioration de l'habitat. o Participer à la réalisation d'actions de sensibilisation/formations (lutte contre l'habitat indigne, RGE, .), d'actions de promotion et d'outils de communication. - Animer les réseaux des acteurs locaux de l'habitat : o Participer au développement des partenariats et à l'animation du réseau des acteurs locaux de l'habitat. o Organiser des dispositifs de concertation et de participation sur les projets de la collectivité. o Participer aux réunions avec les partenaires institutionnels (comités de pilotage, groupes techniques, .). - Assurer une veille et un travail d'observation sectorielle : o Suivre les évolutions législatives et réglementaires du domaine et piloter le dispositif de veille. o Analyser l'offre et la demande de logements, les dynamiques de peuplement, les difficultés d'accès au logement. o Analyser les incidences des évolutions du foncier et de l'immobilier sur la politique d'habitat de la collectivité. Profil recherché : - Formation supérieure dans le domaine de l'Urbanisme / Aménagement / Habitat ou expérience professionnelle significative dans le domaine de l'habitat et/ou à un poste similaire. - Connaissance du code de l'urbanisme, de l'habitat et de la construction. Connaissance du cadre règlementaire et des principes des documents cadres (SCOT, PLU, PLH, PCAET, OPAH, .). - Connaissance du cadre réglementaire et environnement des collectivités territoriales. Principes de la gouvernance territoriale. - Maitrise de l'informatique et des technologies du numérique. - Autonomie dans l'organisation du travail, le respect des échéances. - Capacité à mener et à coordonner des projets multi-partenariaux. - Aptitude à l'animation de réunions, à la collaboration et au développement de méthodes participatives. - Aisance relationnelle, qualité d'écoute et de médiation, sens de la pédagogie et de la diplomatie. - Adaptabilité, réactivité et force de propositions - Discrétion et réserve professionnelle. - Permis B obligatoire. Conditions : - Poste à pourvoir au 1er septembre 2025 - Travail à temps complet - Rémunération selon expérience, basée sur la rémunération statutaire des fonctionnaires territoriaux - Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Avantages & Bien vivre ensemble : - 5 semaines de congés payés + 23 jours de RTT - Evènements de cohésion de service (temps d'intégration personnalisé, journées interservices, de fin d'année.)
BGE PAYS DE LA LOIRE Organisme de formation et conseil en création d'entreprise (38 salariés)-Recherche pour notre agence de Challans Pour faire face à son développement d'activité, BGE PDL est à la recherche de conseillers, passionnés par la mission d'explorer la voie entrepreneuriale comme solution de retour à l'emploi. Basé à Challans, vous mettrez à profit votre expertise en création d'entreprise pour permettre la construction d'un projet entrepreneurial cohérent et faciliter une prise de décision éclairée par les candidats à l'entrepreneuriat. Vous avez envie de vous investir dans l'accompagnement des entrepreneurs, BGE vous propose les missions suivantes : -Accompagnement individuel des bénéficiaires dans : L'identification et la valorisation de leurs acquis professionnels et personnels ; L'analyse de leurs compétences, notamment entrepreneuriales (négociation, présentation de projet, réseau, etc.) ; L'émergence d'idées de création ou reprise d'activité ; La vérification de la faisabilité des projets envisagés ; L'élaboration d'un plan d'action personnalisé ; L'orientation vers des dispositifs complémentaires si nécessaire. -Animation de sessions collectives : Ateliers thématiques (idéation, découverte de l'entrepreneuriat, structuration d'un projet, etc.) ; Facilitation d'échanges entre pairs pour favoriser l'entraide, le partage et l'intelligence collective ; Organisation de témoignages de créateurs, rencontres, événements ou actions de mentoring. -Développement et mobilisation de réseaux : Facilitation des mises en relation avec des acteurs de l'écosystème entrepreneurial ; Utilisation et animation d'outils collaboratifs ou de réseaux sociaux professionnels ; Encouragement au développement d'un réseau personnel et professionnel. -Suivi administratif et évaluation : Rédaction de bilans et compte rendus ; Suivi de la progression des bénéficiaires ; Participation à l'amélioration continue du dispositif. Qualifications requises : -Formation : Bac+2 minimum dans les domaines suivants : Accompagnement professionnel / Insertion / Orientation, Entrepreneuriat / Gestion / Économie sociale -Expérience : Expérience significative (2 à 5 ans minimum) dans l'accompagnement de publics adultes ou dans le conseil à la création d'entreprise, Pratique de l'animation de groupes et de la conduite d'entretiens individuels. Compétences techniques : Connaissance des étapes et leviers de la création/reprise d'entreprise ; Maîtrise des outils de diagnostic de compétences et d'analyse de projet ; Capacité à structurer un plan d'actions entrepreneurial ; Maîtrise des outils bureautiques et plateformes collaboratives numériques (visio, LMS, forums, etc.) ; Aptitude à rédiger des synthèses structurées et personnalisées. Compétences comportementales -Posture d'écoute active, bienveillante et non-jugeante. -Capacité à créer une relation de confiance et à motiver. -Sens de l'analyse et du discernement pour orienter et évaluer un projet. -Adaptabilité aux profils et aux contextes variés. -Capacité à travailler en autonomie tout en collaborant en équipe. -Esprit d'initiative. Vos plus-Au-delà des points décrits ci-dessus : une vraie appétence pour l'entrepreneuriat, de la curiosité, de l'autonomie, du sens de l'initiative, . Bref avoir un « caractère entrepreneur » ! Nos plus-Une équipe dynamique, bienveillante, solidaire ; Un cadre de travail qui vous permet de développer votre initiative et votre autonomie ; Des valeurs BGE fondées sur l'utilité sociale et l'intérêt général Conditions : -Postes à pourvoir à compter dès fin août-début septembre 2025. -CDI, 39h hebdomadaires - 23 js de RTT. -Poste basé à Challans déplacements ponctuels à prévoir sur le département -Rémunération : à partir de 2150 € bruts mensuels selon profil et expérience -Avantages : complémentaire santé prise en charge à 100% par BGE+prévoyance+accord d'intéressement
Le métier de BGE Pays de la Loire : L'accueil, l'accompagnement et la formation des créateurs d'entreprise et travailleurs indépendants; cette activité s'inscrit dans une dynamique de développement économique et social des différents territoires du Maine et Loire, La Mayenne, La Sarthe, la Loire Atlantique et de la Vendée.
L'entreprise : Lely Center de Granzay-Gript est rattaché au groupe coopératif Océalia. Ils accompagnent les éleveurs dans la robotisation de leurs exploitations. Spécialisé dans les robots de traite et d'alimentation Lely, il assure la vente, l'installation et le suivi personnalisé des équipements. Vos missions seront : Vous serez responsable de promouvoir et de vendre les systèmes de traite automatisés et les solutions connectées auprès des exploitants agricoles. Vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des éleveurs vers une modernisation durable de leurs pratiques. Après un accompagnement personnalisé sur les produits et services du LELY CENTER et dans le cadre d'un remplacement, vous serez amené à : - Accompagner les Eleveurs lors de la mise en service des robots de traite et d'alimentation : - Développer le portefeuille client des agriculteurs, dans la zone géographique proche de votre lieu d'habitation ; Commercialiser les robots de traite de la gamme LELY (mono marque) ; - Prospecter de nouveaux clients (Eleveurs Bovin Lait, Bovins Viande et caprins lait) ; - Réaliser les comptes-rendus et le suivi de l'activité (tableaux de bord) ; - Promouvoir les concepts innovants de Lely permettant aux éleveurs d'améliorer leurs performances, leur bien-être et celui de leurs animaux, ainsi que la rentabilité de leur élevage) ; - Participer aux salons régionaux, aux portes ouvertes ou réunions d'éleveurs ; - Reporting de l'activité via le CRM de l'entreprise Profil recherché Formation supérieure en commerce, agriculture, ou équivalent. Une spécialisation en technologies agricoles ou systèmes de traite est un plus. 3 ans d'expérience dans la vente de solutions techniques, idéalement dans l'agriculture, les équipements de traite automatisée, ou dans un secteur similaire. Maîtrise des enjeux et des solutions d'automatisation des exploitations agricoles, en particulier des systèmes de traite. Capacités à comprendre les besoins techniques des clients et à proposer des solutions adaptées. Bonne compréhension des processus agricoles et de la gestion d'exploitation laitière. Aptitudes à établir des relations commerciales durables et à négocier avec des clients exigeants. Fort esprit commercial, persévérance et capacité à atteindre les objectifs de vente. Conditions du poste - CDI - Statut cadre - Véhicule de fonction - 30 K € brut fixe + variable (package à 50 K €) - Mutuelle d'entreprise / Prime d'intéressement et de participation.
Le cabinet HOREA Conseil dispose d'une offre de services complète pour les entreprises et les candidats. Chaque collaborateur est spécialiste dans son domaine d'intervention, de par sa formation et son expérience, et tous partagent la même vision du métier. Ensemble, nous travaillons la gestion stratégique des Ressources Humaines de nos clients, avec des valeurs partagées.
Vous êtes passionné(e) de sport et rêvez de combiner leadership et expertise dans un environnement où l'esprit d'équipe est roi ? Rejoignez notre client, leader européen dans la distribution d'articles de sport, pour un défi unique dans le magasin de CHALLANS (85). SKIILL, cabinet de recrutement spécialisé dans le commerce, vous propose de devenir Manager de Rayon H/F. -> Contrat CDI avec un statut d'agent de maîtrise, 39 heures par semaine. -> Rémunération attractive : un salaire entre 2 200 € et 2 500 € brut mensuel, selon expérience, complété par des primes mensuelles et annuelles. -> Perspectives d'évolution rapide : possibilité de progresser vers des postes de Directeur(trice) Adjoint(e) puis Directeur(trice) de magasin au sein du réseau. -> Un environnement dynamique et stimulant : une équipe soudée, où passion et performance vont de pair, prête à relever de nouveaux défis chaque jour. Mission: Sous la responsabilité du Directeur de magasin, vous serez à la tête de votre univers, un domaine où chaque pas compte. - Manager et dynamiser votre équipe pour atteindre les objectifs et offrir une expérience client d'exception. - Piloter vos rayons : analyser les performances, gérer les stocks, optimiser le merchandising et assurer la disponibilité des produits. - Former et accompagner vos conseillers de vente pour en faire des experts, aussi bien sur les chaussures que sur les accessoires de sports collectifs. - Fidéliser la clientèle en offrant des solutions sur-mesure, grâce à votre passion pour le sport et votre connaissance des produits. - Mettre en place des plans d'action pour booster les ventes et faire de votre rayon une référence en matière de chaussure et d'équipement sportif. - Anticiper et organiser : maîtriser les flux de marchandises, veiller à la gestion des retours et gérer les réclamations avec agilité. - Fédérer votre équipe : animer les réunions, créer un esprit de cohésion et challenger chacun pour viser l'excellence. Profil: Un(e) manager passionné(e), avec une expérience de 2 ans minimum comme Manager dans la grande distribution ou la vente d'articles de sport. Un(e) fan de sport Un(e) commerçant(e) dynamique, toujours prêt(e) à anticiper les besoins des clients et à innover pour leur offrir le meilleur. Un(e) coach d'équipe, capable de motiver et de fédérer vos collaborateurs vers la réussite collective. Date de prise de fonction (souhaitée) : dès que possible
Recrute Deux agents polyvalents au service voirie (H/F) Secteurs : Festivités & Propreté urbaine (Postes à pourvoir dès que possible) Située en Vendée, à 45 minutes de Nantes et à 20 minutes de la mer, CHALLANS est une ville à taille humaine de 23 500 habitants, reconnue pour sa qualité de vie, son dynamisme économique et associatif, ainsi que pour l'attention portée à ses espaces publics. Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité, notamment lié à l'organisation régulière d'événements (foires, manifestations sportives.), la Ville recrute deux agents polyvalents pour renforcer son service voirie. Vos missions principales : Sous l'autorité de l'adjoint au responsable du service voirie, vous participez activement à : - La mise en place logistique des événements (montage de chapiteaux, podiums, installation de tables, bancs.), - Des opérations de manutention (déménagements, installations diverses.), - L'entretien et la propreté des voiries du centre-ville (soufflage, balayage, ramassage des déchets). Profil recherché : - Permis B obligatoire, - Goût pour le travail en équipe et capacité à travailler en autonomie, - Une première expérience en collectivité est appréciée. Conditions de travail : Les postes sont à pourvoir immédiatement, en contrat à durée déterminée d'un mois, renouvelable selon les besoins du service. Les horaires de travail sont variables en fonction des nécessités de service : du lundi au vendredi, selon l'amplitude suivante : 7h00-12h00 / 13h30-16h15, ou 8h00-12h30 / 14h00-17h15, ou encore 6h00-13h45. Candidature : Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre CV
Adresser vos lettres de motivations et CV AVANT LE A l'attention de Mr le Maire/Le président du CCAS
Poste cuisinier de suite au 31/08 voir 30/09 en villages vacances sous format buffet, logé & nourri Vous recherchez un poste de production en cuisine, pour évoluer ensuite vers plus de responsabilités ? Devenez notre prochain cuisinier au sein de notre club : rattaché au chef, vous intégrez une brigade prête à vous faire progresser et apprenez à nos côtés de nouvelles techniques culinaires. Virtuose des fourneaux, voici un avant-goût de votre quotidien : - Production, préparation et dressage des plats - Respect des grilles de menus et des fiches techniques - Application des règles d'hygiène et de sécurité, ainsi que des conditions de stockage des marchandises et des denrées alimentaires - Service des clients au buffet, échanges avec les vacanciers - Réalisation des animations culinaires, show cooking et élaboration de pizzas maison Envie de prendre le large et de partager une aventure humaine formatrice ? Relevez le défi, embarquez dès à présent dans l'aventure Belambra : - Vous disposez au minimum d'un CAP/BEP cuisine et de deux années d'expérience professionnelle - Parmi vos nombreuses qualités, vous aimez les choses bien faites : vous avez à cœur de sortir des assiettes impeccables et régaler nos clients - Précis et méticuleux, vous animez avec enthousiasme nos stands culinaires et affichez une tenue ainsi qu'un comportement irréprochable - Doté d'un excellent relationnel et d'une appétence pour le contact avec la clientèle, discuter avec les vacanciers n'est pas un problème, bien au contraire ! - Vous maîtrisez le processus HACCP et suivez à la lettre les consignes partagées par le chef et le sous-chef Nos atouts pour vous sentir bien chez Belambra : - Profitez de la localisation de nos clubs : une fois votre journée terminée, partez skier sur les sommets, vous baigner dans la Méditerranée ou vous balader le long des plages de l'Atlantique ! - Prêt à passer à la vitesse supérieure ? Nous vous accompagnons vers des fonctions d'encadrement et de management, pour devenir le prochain sous-chef ! - Possibilité d'être nourri et logé par nos soins, en contrepartie d'un montant modéré Belambra Clubs s'engage en faveur de la diversité culturelle, de l'égalité Homme-Femme, et de l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Toutes les candidatures reçues seront étudiées à compétences égales.
Les valeurs humaines ont-elles un sens pour vous? Le goût des autres, et de l'accompagnement des personnes séniors, et/ou en situation de handicap vous parle? Vous avez soit une expérience de 3 ans, et/ou un diplôme ADVF ou DEAES? Et si vous étiez notre futur(e) *Auxiliaire de vie (h/f)*? Nous vous attendons pour débuter une belle aventure humaine ensemble. Pour le secteur de Challans et ses alentours, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h/f) Vos missions si vous les acceptez: Accompagner nos clients séniors ou en situation de handicap dans les tâches du quotidien; Aide à la mobilité; Aide à la toilette; Aide aux courses, préparation des repas; Stimulation au quotidien sur des activités. Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; Déplacements autour de Challans à prévoir vous disposez de tous vos week-end libres. des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe; une rémunération brute horaire de 12,30 euros, à 12,58 euros (selon profil) ; des tickets restaurants d'une valeur de 6€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45 euros/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations.
L'agence O2 Challans est à votre écoute afin de répondre à vos attentes en ménage-repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, aide aux personnes en situation de handicap, incapacité temporaire et garde d'enfants en situation de handicap à domicile. Nos clients tout comme nos salariés résident au Nord de la Vendée dans un rayon de environ 30 kilomètres autour de Challans.
Nous sommes spécialisé dans la conception des réseaux d'énergie pour ENEDIS, GrDF, RTE, ainsi que pour les collectivités et entreprises de travaux publics. Nous recherchons un Chargé de Détection - Topo passionné et motivé pour enrichir notre équipe ! ________________________________________ Vos missions : Préparation des interventions : En lien avec les chargés d'affaires, vous préparez les missions de détection et de relevés topographiques. Relevés terrain : Vous utilisez des outils de pointe (GPS, stations libres) pour réaliser des relevés précis. Détection des réseaux : Grâce à des équipements de radiodétection et de géoradar, vous identifiez les infrastructures souterraines. Gestion des données : Vous reportez et traitez les informations collectées pour garantir un rendu fiable et exploitable. Suivi documentaire : Vous participez à la mise à jour des plans et assurez la cohérence des documents techniques. ________________________________________ Habilitations : ADNT 3001 & 3002 (***formation possible en interne***). ________________________________________ Pourquoi nous rejoindre ? Un cadre stimulant : Des projets variés et enrichissants dans un secteur en pleine transition. Formation & évolution : Nous investissons dans votre montée en compétences. Une équipe à taille humaine : Collaboration et bonne ambiance garanties ! Impact : Contribuez à des projets clés pour le développement des réseaux d'énergie. ________________________________________ Prêt à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature et embarquez dans une aventure professionnelle dynamique !
Recherche agent (e) de sécurité sur site de vacances à St jean de monts. Site haut de gamme. Vacations en août. Horaires 10h à 13h et de 15h à 19h. Surveillance des 2 piscines et site. Très urgent
Vous intégrez Le LELY CENTER de Cholet, pionnier des systèmes de traite automatisés et de l'automatisation de l'alimentation des bovins. En tant que Commercial(e) spécialisé(e), vous serez responsable de promouvoir et de vendre les systèmes de traite automatisés et les solutions connectées auprès des exploitants agricoles. Vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des éleveurs vers une modernisation durable de leurs pratiques. Après un accompagnement personnalisé sur les produits et services du LELY CENTER et dans le cadre d'un remplacement, vous serez amené à : - Développer le portefeuille client des agriculteurs, dans la zone géographique proche de votre lieu d'habitation ; - Commercialiser les robots de traite de la gamme LELY (mono marque) ; - Prospecter de nouveaux clients (Eleveurs Bovin Lait, Bovins Viande et caprins lait) ; - Réaliser les comptes-rendus et le suivi de l'activité (tableaux de bord) ; - Promouvoir les concepts innovants de Lely permettant aux éleveurs d'améliorer leurs performances, leur bien-être et celui de leurs animaux, ainsi que la rentabilité de leur élevage) ; - Participer aux salons régionaux, aux portes ouvertes ou réunions d'éleveurs ; - Reporting de l'activité via le CRM de l'entreprise Profil recherché : Formation : Bac+2 à Bac+5 en commerce, agriculture, ou équivalent. Une spécialisation en technologies agricoles ou systèmes de traite est un plus. Vous justifiez d'une expérience réussie dans la vente de solutions techniques, idéalement dans l'agriculture, les équipements de traite automatisée, ou dans un secteur similaire. Compétences techniques et commerciales : - Maîtrise des enjeux et des solutions d'automatisation des exploitations agricoles, en particulier des systèmes de traite. - Capacités à comprendre les besoins techniques des clients et à proposer des solutions adaptées. - Bonne compréhension des processus agricoles et de la gestion d'exploitation laitière. - Aptitudes à établir des relations commerciales durables et à négocier avec des clients exigeants. - Utilisation d'un CRM pour organiser et suivre les prospects et clients. - Permis B exigé. Lieu du poste : Nord Vendée : axe Cholet - La Roche sur Yon - Les sables d'Olonne Type de poste : CDI temps plein Statut : Cadre - VRP Exclusif Salaire : 30 K € fixe + variable (package à 50 K €) Voiture de fonction, téléphone, ordinateur + carte bancaire. Vous bénéficiez de conditions d'intégration et de travail confortables : formation aux produits et méthodes régulières
Recherche deux personnes. Prise de poste immédiate pour le secteur de Challans. Nous cherchons un ou une AMBULANCIER(E) ayant impérativement validé le DEA_Diplôme d'Etat Ambulancier. Vous réalisez le transport de notre clientèle nécessitant un transport sanitaire toutes distances, de patients allongés ou à mobilité réduite pour les missions suivantes: - entrée ou sortie d'hospitalisation, - consultation médicale, - transfert inter-hospitalier, - rapatriement médicalisé de la clientèle dans le cadre de notre partenariat avec certaines compagnies d'assistances. - urgence pré-hospitalière missionnée par le SAMU 85 Vous accompagnerez le client également dans ses démarches administratives. Vous garantirez propreté et désinfection du véhicule.
Entreprise AMBULANCES DE L'ILE - GUILLOU est située à Challans, à Noirmoutier-en-l'Île et Apremont. Notre équipe assure une prise en charge rapide pour l'ensemble des transports sanitaires: 7 jours sur 7, 24h sur 24 y compris les week-ends et les jours fériés.
En tant que régulateur, vos principales missions seront les suivantes : Prise des appels entrants liés aux demandes de transport. Régulation des transports de la journée pour assurer une coordination efficace. Programmation des plannings de transport pour le lendemain. Gestion des heures de travail des ambulanciers. Gestion administrative quotidienne. Compétences et qualifications requises : Connaissance des logiciels SCR ou LOMACO (formation possible en interne). Capacités organisationnelles et de planification. Excellentes compétences en communication. Aptitude à travailler en équipe. Vous êtes intéressé(e) par ce poste ? Envoyez votre CV et une lettre de motivation
À propos du poste : Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) élagueur(se) motivé(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Vous interviendrez principalement sur des chantiers d'élagage, d'abattage et de taille d'entretien, en milieu urbain comme rural. Vos missions principales : - Réaliser l'élagage, l'abattage et le démontage d'arbres en toute sécurité - Évaluer l'état sanitaire des arbres - Utiliser le matériel d'élagage en hauteur (cordes, harnais, tronçonneuses, nacelle, etc.) - Assurer l'entretien courant du matériel - Appliquer les règles de sécurité et les consignes environnementales Profil recherché : - Expérience exigée dans le domaine de l'élagage (certificat de spécialisation ou diplôme en arboriculture apprécié) - Aisance en hauteur - Sens du travail en équipe, rigueur et autonomie - CACES nacelle Ce que nous offrons : - Une équipe dynamique et bienveillante - Des chantiers variés et un travail en extérieur - Équipements de protection fournis - Opportunités de formation continue
*** CV avec une lettre de motivation exigés *** *** Une expérience en vente chocolaterie ou boulangerie pâtisserie ou en hôtellerie restauration sont exigés *** Nous recherchons un conseiller clientèle en chocolaterie haut de gamme avec service des clients qui dégustent sur place Vous contribuerez au développement de notre bar à chocolat et de sa terrasse. Le chocolat, vous adorez. Le commerce et le service client, un monde qui vous passionne. Et si vous intégriez notre équipe ? Vos missions : Installation/rangement de la terrasse extérieure (port de charge) Vente et caisse : - Accueillir et conseiller les clients. - Connaître l'ensemble de nos gammes de chocolat et savoir en parler avec les yeux qui brillent. - Encaisser et rendre la monnaie - Effectuer toutes les tâches indispensables pour une propreté irréprochable de la boutique : (sol, vitres, vitrines, poussières etc.) - Ouvrir et fermer la boutique (à moyen terme) - Ouvrir la caisse et fermer la caisse (à moyen terme) Bar à chocolat - Conseiller la clientèle - Installer et ranger la terrasse - Prendre les commandes des clients - Connaître les produits de la carte pour conseiller les clients - Faire café, thé, chocolats chauds, chocolats glacés, chantilly, et tous les produits du moment présentés sur la carte - Veiller à toujours proposer nos pâtisseries et mousse au chocolat - Appliquer les principes de traçabilité et DLC pour les mousses au chocolat et tous les produits ouverts (lait, crème, jus de fruit .) - Servir en salle et sur la terrasse - Débarrasser et nettoyer les tables après le départ de chaque client - Effectuer toutes les tâches indispensables pour une propreté irréprochable du bar à chocolat ( vaisselle, ménage de la cuisine, toilette, table, pied de table, luminaires.) Le profil recherché : - Curieux, patient et à l'écoute - Savoir s'adapter à l'environnement et au client - Forte orientation clients avec de bonnes qualités relationnelles - Organisé et enthousiaste - Aptitude à travailler en équipe. - Votre intérêt pour le chocolat est essentiel. *** Vous serez formé en interne sur la partie Bean to Bar ***
La société Challans Alu est une entreprise située en Vendée (85), à Sallertaine. Forte de son savoir-faire et de son expertise, elle est spécialisée dans la menuiseries extérieures en Aluminium/PVC/Bois. Nous proposons une large gamme de produits adaptés aux besoins des particuliers et des professionnels pour du neuf et de la rénovation. Description du poste : Type d'emploi : CDD Horaires : Travail en journée du lundi au vendredi Déplacement : Dans un rayon de 50 km Vous devez être issu d'une formation en menuiserie intérieure/extérieur. Vos missions : - Pose de portails, portillons, tous types de clôtures, pergolas, carport, tous type de porte de garage. Store banne, volets battants, volets roulants. Menuiseries de fenêtres et portes d'entrée Bois, Alu, Pvc. Domotique, équipements connectés, miroiteries. - Mener à bien la réalisation des chantiers confiés. - Tenir à jour les dossiers de suivi de chantier et réaliser la réception des chantiers. - Apporter des conseils et des réponses aux demandes des clients. - Entretenir le matériel et outillages mis à disposition. Profil recherché : - Expérience en menuiserie - Vous faites preuve d'autonomie, d'organisation et d'un bon esprit d'équipe - Travaille en équipe ou en autonomie - Respect des normes de sécurité - Capacité d'écoute active - Vous avez le permis B (Requis) pour pouvoir vous déplacer sur les chantiers avec le véhicule de l'entreprise. Compétences : - Prise de cotes - Pose de menuiseries neuf et rénovation - Installation de motorisation - SAV Vos avantages : - Vêtements de travail et de sécurité fournis par l'entreprise. - Un véhicule est fourni pour les déplacements professionnels par la société avec tous les outils d'équipements pour les déplacements. - Le véhicule est à votre disposition chaque soir à domicile. - Des repas pris en charge le midi.
Située au Nord-Ouest de la Vendée, à 45 minutes de Nantes, Challans Gois Communauté est une intercommunalité composée de 11 communes membres, représentant un bassin de vie de près de 52 000 habitants. Le territoire est attractif tant par son économie, sa démographie, son environnement que par ses équipements et services de proximité, dont le service Petite enfance comprenant 2 crèches intercommunales Les P'tits Loups (20 places) et Le Nid des Papots (42 places), le Relais Petite Enfance, et le Café Parents. Dans la perspective d'un départ à la retraite, la Communauté de communes recrute un/e Accompagnant/e Educatif Petite Enfance volant/e, afin d'accueillir, dans le cadre du projet pédagogique des crèches, tous les enfants dans un climat bienveillant, favorisant son développement et son épanouissement. L'AEPE volant/e recruté/e sera amené/e à intervenir sur les 2 crèches pour remplacer des professionnels ou renforcer les équipes en fonction des besoins du service Petite enfance dans les différentes unités du service. Cet agent aura en charge l'accueil des enfants et des familles, la participation aux activités d'éveil auprès des enfants et plus spécifiquement les missions suivantes : * Accueil et accompagnement de l'enfant et de sa famille, dans le cadre du projet pédagogique * Assurer l'ensemble des soins quotidiens de l'enfant et sa sécurité physique et affective * Participer à l'entretien des locaux intérieurs et extérieurs, du matériel, des jeux et du linge Être titulaire du CAP AEPE ; PSC1 et attestation d'honorabilité à jour ; expérience en crèche souhaitée. Pour plus de détails, vous pouvez vous rendre sur notre site internet : https://www.challansgois.fr/ma-communaute-de-communes/offres-demploi/ Recrutement par voie statutaire sur cadre d'emploi des Accompagnants éducatifs (catégorie C). Salaire : selon la grille indiciaire de la fonction publique + régime indemnitaire Planning variable, établi mensuellement, en fonction des besoins des 2 crèches, entre 7h et 19h30 du lundi au vendredi sauf jours férié. Assurer la continuité de service en cas d'absence d'une collègue, du retard de parents. Horaires modulables en fonction des besoins du service. Déplacements ponctuels entre les deux crèches. Réunions occasionnelles le soir après la fermeture. Permis B. Postures professionnelles spécifiques (vie au sol, portage, mobilier de petite taille) et environnement à niveau sonore important. Candidature : au plus tard le 16 août 2025 o CV + lettre de motivation o Prétentions salariales et dernier bulletin de salaire o Copie des diplômes En précisant l'intitulé du poste, à l'attention de Monsieur le Président o Par courriel de préférence : recrutement@challansgois.fr o Par courrier : Challans Gois Communauté - 16 rue du Parc de Pont-Habert - CS 50337 - 85 300 SALLERTAINE Renseignements auprès de Mmes Sophie LIBERT, Responsable du service Petite enfance, au 06.34. 57.54. 01, Nadège JODIN, Directrice de la crèche du Nid des Papots, au 02.28.10.46.93, Aurélia HOTTIAUX, Directrice de la crèche Les P'tits Loups, au 02.28.10.46.93. Date de prise de poste souhaitée : le 3 novembre 2025
Votre job ! Au sein d'une équipe de passionnés, vous participez à la commercialisation des solutions en rénovation et amélioration de l'habitat auprès d'une clientèle de propriétaires de maisons individuelles. Votre mission principale est de développer et fidéliser le portefeuille clients de votre agence sous la responsabilité de votre tuteur : Intégré dans notre équipe et tutoré par un commercial expérimenté, vous participez à la commercialisation de nos solutions en rénovation et amélioration de l'habitat (Toiture, Façade, Isolation des combles) auprès d'une clientèle de propriétaires. Votre principale mission est de développer et fidéliser votre portefeuille client avec l'aide d'outils marketing et communication innovants : fichier clients, foires et salons de l'habitat, galeries marchandes, rendez-vous fournis à terme. Notre recherche : * Vous êtes en formation BTS, Bachelor ou Master, ou équivalent, dans le domaine commercial * Vous avez la fibre commerciale et de l'ambition * Vous êtes curieux(se) et aimez expérimenter * Vous êtes ambitieux(se) et désirez dépasser vos objectifs * Vous avez l'esprit d'équipe * Vous avez le Permis B et idéalement véhiculé Modalités : * Contrat Apprentissage ou Professionnalisation de 12 mois (24 mois envisageable), 39h/hebdo * Rémunération motivante composée d'un fixe (en fonction de la législation) + commissions + défraiement * Mutuelle Rejoignez nous ! #BecomeBoss #Technitoit Pour plus d'informations, n'hésitez pas à visiter le site internet : www.technitoit.com
Dans le cadre d'un fonctionnement en transversalité avec l'ensemble des services techniques municipaux et rattaché directement à la responsable de l'espace public, assurer la surveillance des travaux sur le domaine public. Surveillance des travaux sur le domaine public. Participation technique/ expertise à l'élaboration des arrêtés (circulation, travaux, stationnements) en lien avec l'agent administratif en charge de la rédaction. Tenir à jour le tableau d'occupation travaux sur le domaine public (suivi des surfaces et durée d'occupation). Assurer un suivi journalier des intervenants sur le domaine public. Réaliser les états des lieux de commencement et fin de chantier sur le domaine public. Veiller à la bonne réalisation des opérations et au contrôle de conformité des travaux réalisés par des maitres d'ouvrage externes ou en interne (réfections de chaussées et trottoirs) dans le respect du règlement de voirie. Veiller au bon maintien des exploitations sous chantier tant pour la sécurité des piétons que pour celles des automobilistes. Vérifier ainsi la mise en place de signalisation routière adaptée conforme à l'instruction Interministérielle sur la signalisation routière par les entreprises pendant toute la durée du chantier. Partage des éléments techniques nécessaires aux correspondances avec les entreprises intervenantes (mise en demeure, facturation d'occupation.) en lien direct avec l'agent en charge du suivi administratif du domaine public. Interlocuteur des intervenants du domaine public Assure le lien avec les concessionnaires, les occupants du domaine public Assure la coordination des intervenants Soutien logistique. Soutien aux équipes dans la recherche de solution technique, recherche de matériel/matériaux Missions polyvalentes liées à la direction. Réaliser diverses missions de repérage, constat, vérification, dialogue usagers en fonction des besoins identifiés. Occupation commerciale du domaine public, terrasses et divers En lien avec l'agent administratif en charge du suivi de l'occupation commerciale du domaine public, assurer ponctuellement des vérifications et relevés sur le domaine public.
Située sur le littoral vendéen, entre mer, marais et forêt, Saint-Jean-de-Monts est une ville balnéaire majeure de la côte Atlantique de 8 900 habitants (station classée de tourisme 40-80 000 hab.) qui offre un cadre de vie agréable et une destination touristique d'exception grâce à son patrimoine naturel, ses multiples infrastructures sportives et culturelles ainsi que ses évènements d'envergure. Sa population atteint environ 100 000 habitants l'été.
Située au Nord-Ouest de la Vendée, à 45 minutes de Nantes, et 30 mn du littoral Vendéen, Challans Gois Communauté est une Communauté de communes composée de 11 communes membres représentant un bassin de vie de près de 52 000 habitants. Territoire attractif et dynamique, son projet de territoire 2020-2040 allie ambition écologique, solidarité et développement ; dans ce cadre, Challans Gois Communauté poursuit et renforce le développement équilibré de son territoire. Compétente pour l'assainissement non collectif et, au 1er janvier 2026, pour l'assainissement collectif pour 6 de ses communes, l'Intercommunalité structure son service cycle de l'eau, intégré au Pôle Transition Écologique, Cycle de l'Eau, Déchets & Infrastructures. Au sein du service cycle de l'eau, comprenant également le secteur GEMAPI, le volet assainissement sera composé de 4 agents au-delà du responsable de service (le/la chargé/e de projet assainissement, 2 agents chargés de contrôle de conformité en assainissement et 1 assistante administrative). L'exploitation du service, constitué de 71 kms de réseaux et de 6 stations d'épuration, est confiée à un concessionnaire. Dans cette nouvelle configuration, Challans Gois Communauté recrute son/sa chargé/e de projet assainissement. Sous l'autorité directe du responsable du service cycle de l'eau, le/la chargé/e de projet assure le suivi des études et travaux d'assainissement, le suivi opérationnel du délégataire en charge de l'exploitation des ouvrages et le suivi des nouveaux raccordements au réseau. * Suivi des études et travaux d'assainissement * Suivi du contrat de délégation de service public * Suivi des nouveaux raccordements au réseau * Autres missions - Assurer la veille technologique et réglementaire (assister aux réunions d'études du Département, de la FNCCR - Fédération nationale des collectivités concédantes et régies,.) - Participer à l'élaboration de dossiers administratifs et de demande de subvention auprès des divers partenaires financiers des projets - Co-traiter les demandes des usagers relatives à l'assainissement - Représenter la collectivité en cas de sinistre chez un usager - Aider à la rédaction ou à la mise à jour des documents en lien avec les missions : règlement de service, règlement aménageur, avis type pour les permis de construire. Profils recherchés : Licence à Masters dans la gestion et la maîtrise de l'eau, et la maintenance technique. Pour plus de détails, vous pouvez vous rendre sur notre site internet : https://www.challansgois.fr/ma-communaute-de-communes/offres-demploi/ Recrutement par voie statutaire ou contractuelle Cadres d'emplois des techniciens (catégorie B) ou des ingénieurs (catégorie A) Rémunération selon la grille indiciaire + régime indemnitaire + mutuelles prévoyance et santé avec participation, adhésion possible au CNAS/FDAS Télétravail possible Port obligatoire des équipements de protection individuelle (EPI) Permis B exigé Travail en bureau ; déplacements fréquents sur les stations, les postes et les réseaux Réunions ponctuelles en soirée (possibilité d'intervention en dehors des heures en cas d'urgence) Candidature : au plus tard le vendredi 15 août ; le jury de recrutement est prévu le 10/09 après-midi o CV + lettre de motivation o Prétentions salariales et dernier bulletin de salaire o Copie des diplômes o Derniers entretiens professionnels En précisant l'intitulé du poste, à l'attention de Monsieur le Président o Par courriel de préférence : recrutement@challansgois.fr o Par courrier : Challans Gois Communauté - 16 rue du Parc de Pont-Habert - CS 50337 - 85 300 SALLERTAINE Renseignements auprès du responsable du service cycle de l'eau, Florian BETOU au 06 82 46 69 61 ou le directeur du pôle Transition écologique, cycle de l'eau, déchets et infrastructures, Laurent BOUDESSEUL au 06.33.66.86.35 Date de prise de poste souhaitée : 1er décembre 2025
Vous rejoindrez une collectivité où les valeurs du vivre ensemble animent ses collaborateurs. Sous la responsabilité du directeur du Conservatoire à Rayonnement Intercommunal, vous intégrez une équipe composée de 20 enseignants, 4 Intervenants en Milieu Scolaire et un secrétariat, au service de 300 élèves et de la population. Missions principales : Sous l'autorité du Directeur du Conservatoire à Rayonnement Intercommunal : -- Enseignement de deux pratiques artistiques spécialisées (Percussions symphoniques + Batterie) ; oriente et suit les études et le programme d'évaluation des élèves ; conduit des projets pédagogiques et culturels à dimension collective. - Direction d'ensembles de pratique collective. - Développe la curiosité et l'engagement artistique, transmet les répertoires les plus larges possibles en inscrivant son activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement. - Incite et accompagne dès le début de l'apprentissage instrumental à l'épanouissement individuel à travers la pratique scénique, dans le cadre du projet d'établissement. - Personne « ressource » dans la découverte et l'appropriation de la culture musicale et dans le développement de projets associés à sa discipline. - Intervention d'Education Artistique en Milieu Scolaire (Présentation instrumentale, Orchestre au Collège et Orchestre à l'Ecole). Profil recherché : - Formation supérieure : niveau DNEM / Diplôme d'Etat. - Une expérience significative dans l'enseignement artistique et la vie artistique. - Des compétences affirmées et incontournables en pédagogie de groupe ; ouverture aux différents répertoires. - Capacité à s'intégrer et s'investir dans un projet culturel de territoire. - Bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales. - Sens affirmé du travail en équipe, capacité d'encadrement et d'animation. - Permis B (mobilité indispensable). - Maîtrise affirmée des outils informatiques : bureautique (Word, Excel, Power point, .) ; la connaissance du logiciel I-Muse étant un plus. Conditions - Horaires de travail flexibles et disponibilité de l'enseignant en fonction des contraintes du service. - Temps : 15/20ème - Rémunération statutaire, prévoyance, CNAS, Amicale du personnel - Poste à pourvoir au 1er septembre 2025
Vous intégrez une ville dynamique à taille moyenne où il fait bon vivre. Ses 23 000 habitants bénéficient d'une situation géographique idéale, à 45 minutes de Nantes et à 20 minutes de la mer, au carrefour du nord-ouest de la Vendée. Challans est connue pour sa vitalité tant économique qu'associative -plus de 200 associations, 350 commerces. L'espace jeunes permet aux adolescents de se retrouver et de participer à de multiples activités. Ils sont accueillis dans les locaux pour profiter des équipements mis à leur disposition : babyfoot, billard, ping-pong. Ils peuvent également participer aux diverses activités proposées par l'équipe d'animation, sur des thématiques musicales, culturelles et ludiques. En complément, des sorties, des ateliers à la journée ou à la demi-journée les mercredis, samedis et pendant les vacances sont organisés. Le programme est varié, pas le temps de s'ennuyer ! Dans ce contexte, nous recherchons un(e) animateur(trice) jeunesse. Vous intégrez le service animation, et serez rattaché(e) à la responsable du service jeunesse, vos missions sont les suivantes : Missions principales : Participer à l'animation du public 9-17 ans, référent 9-11 ans Vous accueillez les jeunes lors de temps d'échange, de discussions, de consultation et d'accompagnement. Vous aménagez l'espace en fonction des projets, des âges et des activités. Vous serez aussi amené à intervenir hors les murs lors de soirées, ou dans des établissements du secondaire, dans des espaces publics. Une participation à la mise en place du projet Promeneur du Net vous sera demandé. Vous préparez le contenu des activités, et vous êtes force de proposition. Vous êtes amené(e) à préparer et à mettre en place les séjours. Vous travaillez avec des prestataires et des intervenants. Vérifier la mise en œuvre du projet d'animation : Vous vérifiez la bonne exécution des tâches confiées aux animateurs sur le plan technique (qualité des animations ou des activités) et sur le plan pédagogique (qualité éducative). Vous participez avec l'équipe à l'élaboration du projet pédagogique. Vous rédigez des bilans à la fin de chaque action menée. Impulser des dynamiques de projet au sein de la structure jeunesse : Vous êtes le référent(e) des accueils libres et jouez un rôle de formation et d'accompagnement des animateurs vacataires. Vous prenez des initiatives afin de faire vivre ces accueils libres et ouvrez la structure à d'autres publics qui ne fréquentent pas habituellement ce lieu (atelier innovant, appel à projet de jeunes, veille sur les tendances et les actualités). Votre profil Titulaire du BAFD, BPJEPS, DUT Carrières sociales ou d'un diplôme équivalent, vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire. Vous possédez une bonne connaissance des publics enfants et jeunes, ainsi que de la gestion de structures de vacances. Créatif(ve), curieux(se) et force de proposition, vous contribuez activement au renouvellement des animations. Doté(e) d'un excellent sens du travail en équipe, vous savez fédérer et insuffler une dynamique positive autour de vous. Votre sens du service public et votre aisance relationnelle sont des atouts indispensables pour réussir sur ce poste. Nos atouts Le poste est à temps complet, avec un temps de travail annualisé en fonction du rythme scolaire (périodes scolaires / vacances). Tout au long de votre parcours, vous bénéficierez de formations régulières pour vous permettre d'acquérir de nouvelles compétences, de vous adapter aux évolutions du secteur de l'animation et de contribuer à la dynamique du service. Vous disposerez de 25 jours de congés annuels, d'une prime de fin d'année, et pourrez adhérer au CNAS/FDAS ainsi qu'à un dispositif de prévoyance. Le poste est ouvert aux titulaires de catégorie C et aux contractuels qui répondent aux attentes du profil. Les entretiens de recrutement auront lieu le 25/08.
Vous aimez créer des produits touristiques ? Vous êtes à l'aise avec le management, les fournisseurs, les KPI, les outils métier ? Vous voulez avoir un vrai impact stratégique ? MISSIONS Envie de créer des voyages qui marquent les esprits ? Rejoignez Nombalais Évasion et prenez les rênes du service conception de produits touristiques ! Les avantages à nous rejoindre : Un poste stratégique au cœur de l'innovation produit Un cadre de travail stimulant dans un groupe reconnu du secteur tourisme Une équipe engagée et passionnée L'opportunité de façonner des voyages sur mesure, en France et à l'international Un poste mêlant management, création produit et relation fournisseurs De réelles perspectives d'évolution Votre rôle chez Nombalais Évasion : En tant que Responsable Conception de produits touristiques, vous pilotez l'ensemble du service conception : vous managez l'équipe, développez les offres, gérez les fournisseurs, tout en assurant l'attractivité, la rentabilité et la qualité des produits touristiques proposés. Vos missions principales : Manager, accompagner et faire monter en compétences votre équipe conception Imaginer, concevoir et renouveler nos offres : groupes, GIR, individuels Identifier les tendances, effectuer une veille concurrentielle et marché permanente Définir et piloter la stratégie de sourcing Négocier avec les fournisseurs et valider les contrats Réaliser des devis sur mesure pour l'équipe commerciale Créer les supports de vente : brochures, fiches produits, outils digitaux Suivre l'intégration des produits dans nos systèmes (MB3M, Logicar, Saphir) Mettre en place les KPI du service : marges, taux de transformation, satisfaction, etc. Participer aux salons, éductours et projets transverses avec les services commercial & marketing Gérer les plannings, absences, entretiens annuels et l'astreinte en rotation PROFIL Compétences clés Expérience confirmée en production de voyages (France et étranger, tous moyens de transport) Solide maîtrise des outils métiers (MB3M, Logicar, portail Saphir) et du Pack Office À l'aise avec les outils numériques & curieux des nouvelles technologies (IA, automatisation) Savoir-faire & soft skills Leadership affirmé, sens du collectif et capacité à fédérer Excellentes qualités organisationnelles et rédactionnelles Réactivité, rigueur, créativité et polyvalence Forte orientation résultats et qualité de service Capacité à travailler dans l'urgence avec méthode et sang-froid CONDITIONS Une rémunération attractive (fixe + variable) adaptée à votre expérience. Un statut cadre avec intéressement et participation. L'opportunité d'évoluer au sein d'une équipe passionnée et conviviale. Une entreprise dynamique, à taille humaine, où l'innovation et la bienveillance sont au cœur des relations. RECRUTEMENT Vous commencerez par un premier échange avec Margaux, notre recruteuse externe, pour poser les bases et valider les grands axes de votre parcours. Puis vous poursuivrez avec un entretien plus approfondi avec Marjorie, notre consultante dédiée. Enfin, une rencontre avec Philippe Nombalais, CEO et Sandy Marciniak, Directrice adjointe Nombalais Evasion, viendra clore le processus. L'ENTREPRISE Effectif : de 101 à 250 personnes Rejoignez une entreprise qui fait voyager les esprits depuis 90 ans Chez Nombalais Évasion, le voyage est une histoire de famille depuis près d'un siècle. Portée par des valeurs solides, un esprit d'innovation et une vision humaine du tourisme, notre entreprise continue d'évoluer avec passion et exigence. Collaboration, excellence et enthousiasme sont les moteurs de notre réussite.
Rejoignez l'équipe Côté Particuliers de Challans, une entreprise passionnée par l'immobilier et dédiée à offrir un service personnalisé et professionnel à ses clients. En tant qu'agent commercial en immobilier, vous serez au cœur de notre activité. Vous aurez pour mission principale de développer votre portefeuille clients en assurant à la fois la prospection et le suivi des biens. Vos journées seront rythmées par la recherche active de nouveaux mandats, incluant les estimations des biens immobiliers ainsi que les visites auprès de potentiels acheteurs. Vous jouerez également un rôle crucial dans la négociation et le closing des ventes, tout en veillant à atteindre et dépasser vos objectifs commerciaux. Vous utiliserez vos talents relationnels pour accompagner vos clients tout au long du processus d'achat ou de vente, leur offrant ainsi une expérience unique. Grâce à votre expertise du marché et votre sens du contact humain, vous contribuerez pleinement au succès collectif de l'agence. En résumé, votre enthousiasme sera mis à contribution pour analyser avec justesse les besoins des clients, fournir des conseils avisés et assurer un suivi irréprochable de chaque dossier, toujours dans un souci constant d'excellence. Le profil recherché : Pour exceller dans ce poste, le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes : - Énergie débordante - Motivation inébranlable - Esprit ambitieux - Volonté forte d'apprendre - Curiosité avérée pour découvrir et s'adapter aux nouveautés - Soif de réussite - Grande autonomie dans son travail
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Un apport financier personnel (19 K€) est nécessaire pour la création de cette conciergerie.
Description du poste Nous recherchons notre Mister Vélo pour la saison 2025 ! Vous travaillez dans un des plus beaux campings de votre région. Vous intégrez l'équipe Capfun, Vagues océanes qui a pour mission de faire passer à nos clients les vacances dont ils rêvaient quand ils étaient enfants. Nos établissements sont fous, avec de grands parcs aquatiques et beaucoup de jeux. (www.capfun.com) Nous sommes une entreprise ambitieuse et nous nous développons très rapidement, c'est la raison pour laquelle nous avons besoin de vous pour nous aider dans notre mission et faire grandir l'entreprise. QUI ÊTES-VOUS ? - Vous avez de très bonnes compétences techniques. - Vous avez l'esprit d'équipe. - Vous avez à cœur la bonne réalisation de votre travail et l'envie de faire évoluer le camping. QUE FEREZ-VOUS ? Vous aurez pour mission : - Accueil des clients - Gestion de la location des vélos - Gestion de location barbecues, kits bébés et draps - Assurer la livraison des locations (barbecue, kits bébés et draps) - Assurer l'entretien et la réparation des vélos, des barbecues et des kits bébés - Gestion du stock des pièces détachées Horaires: - Période de travail de 8 Heures - Tous les week-ends - Travail en journée A savoir : LE poste est NON logé Nous recherchons avant tout une personnalité qui maîtrise le montage de tous types de vélos, le remplacement et les réglages de tous les constituants. Ce travail est très gratifiant car les clients sauront vous complimenter. Et nous aussi ! Envoyez-nous vite votre CV pour relever cet ambitieux défi !
POSTE A POURVOIR POUR LA SAISON / URGENT Au sein d'un magasin saisonnier, vous réalisez la vente de bijoux fantaisies, de piercings et de bracelets en pierres naturelles. Vous effectuez la mise en place, le réassortiment et nettoyage de l'espace vente. Vous travaillerez de 10h à 13h et de 15h à 19h, vos jours de repos seront le lundi et mardi. Pas de possibilité de logement
Magasin Manila spécialiste de la vente de bijoux fantaisies, de piercings et de bracelets en pierres naturelles depuis 30 ans 53 avenue de la Mer 85160 Saint-Jean-de-Monts
CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie ainsi qu'en Ile-de-France, Nouvelle Aquitaine et Auvergne-Rhône Alpes. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 330 collaborateurs répartis sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : - Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte - Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social - Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Nous renforçons nos équipes et recrutons un.e Manager opérationnel.le d'une partie de nos sites de Vendée qui sera basé.e à Challans. Description du poste : Afin de soutenir notre croissance, nous recherchons un.e Coordinateur.trice d'Agences pour piloter notre activité d'accompagnement des parcours professionnels sur une partie du territoire vendéen. En étroite collaboration avec à la Directrice Générale adjointe et la Responsable régionale, vous serez intégré.e au collectif des Coordinateurs.trices d'agence et accompagnerez les équipes des agences de Challans, St-Hilaire de Loulay et des Herbiers. Votre mission : Elle se déclinera autour de 3 axes : - Management opérationnel et fonctionnel d'une équipe d'une quinzaine de consultants - Pilotage et suivi de la qualité et de la performance de l'activité - Animation de la relation entreprises Et vous ? De formation supérieure, de préférence de niveau bac+3/5, vous justifiez d'une première expérience d'un minimum de 3 ans à un poste d'encadrement, idéalement acquise dans le domaine des prestations d'accompagnement des actifs dans leur parcours et transitions professionnelles, de la formation, du placement ou encore de l'intérim. Vous êtes sensible au projet social porté par l'entreprise, labellisée ESUS et signataire de la Charte de la Diversité, et souhaitez soutenir le projet de Catalys sur votre territoire et accompagner son déploiement. Pragmatique et rigoureux.se, vous êtes doté.e de fortes capacités d'adaptation, d'anticipation et d'organisation vous permettant de mettre en place et de piloter les activités et la performance des agences dont vous avez la responsabilité. Vous êtes à l'aise avec les indicateurs de pilotage et savez leur donner sens pour votre équipe. Fédérateur.trice, nous serons particulièrement sensibles à votre énergie positive, vos qualités d'écoute et de dialogue, votre aisance relationnelle et votre esprit d'équipe. Bienveillance, collaboration et engagement sont le terreau de l'épanouissement professionnel de chacun au service de la performance sociale et économique de l'entreprise. Les avantages à nous rejoindre : - Démarche RSE portée par les ambassadeurs RSE au sein des équipes - Baromètre Qualité de Vie au Travail - Accord RTT (23 jours/an) - Accord de télétravail - Participation aux bénéfices et politique de partage de la valeur - Tickets restaurant : valeur faciale unitaire de 10,00 euros (prise en charge 60%) - Souscription à la couverture santé de l'entreprise (prise en charge de 60% - et gratuité pour les enfants à charge) - Prise en charge à 50% de l'abonnement transport - Véhicule de service à votre disposition lors de vos déplacements entre agences Retrouvez l'intégralité de notre offre en postulant sur notre site carrière
CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines opérant depuis 1989 sur les régions Bretagne, Pays de la Loire et Normandie ainsi que sur Paris. Nous accompagnons notamment les parcours professionnels accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte.
Le service d'accueil périscolaire des enfants scolarisés dans les écoles maternelles et élémentaires publiques de la ville de Challans est à disposition chaque jour d'école. C'est dans ce contexte que nous recherchons des animateurs pour encadrer les enfants des classes élémentaires sur les temps du matin, du midi et du soir. Rattaché au responsable des activités périscolaires et au coordinateur périscolaire, vos missions s'articuleront autour des 3 grands axes suivants : - Assurer la sécurité physique et affective des enfants sur les temps d'accueil du matin, du midi et du soir, - Assurer le service durant le temps du repas, - Participer aux temps d'animations éducatives. Compétences et formation requises : - BAFA souhaité - Une expérience dans l'animation est exigée. Horaires : Variables selon les postes : - 11h50 à 13h50 les lundis, mardis, jeudis et vendredis Les postes sont à pourvoir le 29 août 2025, pour une durée de 10 mois. Une réunion de pré-rentrée sera faite le vendredi 29 août de 13h30 à 17h30
Vous intégrez une ville dynamique à taille moyenne où il fait bon vivre. Ses 23 500 habitants bénéficient d'une situation géographique idéale, à 45 minutes de Nantes et à 20 minutes de la mer, au carrefour du nord-ouest de la Vendée. Challans est connue pour sa vitalité tant économique qu'associative (plus de 200 associations et 350 commerces).
Implanté à Challans, Pau, Nantes et Niort et fondé en 2011, GPH est le bureau d'études dédié aux études de sol et aux études de structure dans l'habitat et spécialiste dans le parasismique. Du sol à la structure et de la conception à l'exécution, nous accompagnons nos clients et les conseillons dans leurs projets de construction ou de rénovation. Nous recherchons actuellement notre technicien géologue de terrain sur le secteur de la Vendée (85). Vous accompagnez les équipes, par des relevés de terrain à déterminer les systèmes de fondations les mieux adaptés au projets de constructions. Bien entendu, une période de formation et d'intégration sera prévue au sein de l'agence avec un suivi d'intégration dès l'embauche. Solitaire sur le terrain, vous retrouverez aussi le soutien de notre équipe lors de vos venues au sein de nos bureaux ! Vous êtes un(e) technicien(ne) géologue, rigoureux/se, dynamique, et portez un intérêt à la géologie et à la géotechnique Spécialistes du parasismique, nous accompagnons les projets dans le respect de la réglementation et des normes en vigueur. Rattaché au groupe NOVAM Ingénierie, vous participerez également aux évènements corporatifs.
Travailler chez GPH, c'est rejoindre un bureau d'études sol & de structure qui met l'accent sur l'accompagnement, le conseil et l'expertise de l'habitat et tout cela dans la joie et la bonne humeur Situé à proximité de l'océan, nous mettons à disposition un environnement agréable et de bonnes conditions de travail pour commencer chaque journée avec le sourire. Dans le cadre de notre développement, nous souhaitons renforcer notre belle équipe géotechnique sur le secteur Pays de Loire . Nous recherchons notre futur Sondeur Géotechnique (H/F) en CDI à temps plein. Bien entendu, une période d'on-boarding sur mesure sera prévue au sein de l'agence de Challans accompagnée d'un tuteur Au sein du pôle géotechnique et après ta période d'On-boarding, vous serez en charge de : - Réaliser des sondages géotechniques (carottages, essais in situ, etc.), principalement sur des sondeuses avec pénétromètre dynamique et statique, - Contribuer au bon déroulement des opérations lors des chantiers, - Collecter, enregistrer et transmettre les données de terrain aux ingénieurs, - Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'entreprise, - Préparer et entretenir les équipements de sondage. Profil Idéalement, diplômé en géotechnique, géologie ou domaine similaire ou disposant d'une expérience préalable en tant que sondeur géotechnique ou avoir occupé un poste dans le secteur du forage et/ou du chantier, Une réelle connaissance des équipements et techniques de sondage, Capacité à travailler en extérieur, Un permis de conduire valide, De bonnes capacités à travailler de manière autonome et en équipe, De bonnes compétences en communication. En fonction de ta motivation et de ta personnalité, nous sommes aussi ouverts à des profils en reconversion et débutants proposant un parcours de carrière évolutif. Solitaire sur le terrain, vous retrouverez aussi le soutien de notre équipe lors de vos venues au sein de nos bureaux ! Le poste est à pourvoir dès que possible, en horaire 39h hebdo du lundi au vendredi. Possibilité d'évolution en poste de géotechnicien alliant le terrain et la rédaction des rapports de sol. Les avantages que l'on propose : RTT Tickets restaurants Mutuelle Possibilité d'adhérer à un PERECOL avec abondement Déplacements fréquents à prévoir Véhicule de service à disposition, PC portable et téléphone portable mis à disposition Formation continue et développement des compétences Réelles perspectives d'évolutions au sein de l'entreprise
Poste à pourvoir en septembre de chef de cuisine H/F pour un CDI Les horaires du restaurant sont : du lundi au mercredi : le midi du jeudi au samedi : midi/soir fermé le dimanche. Vous aurez 2 jours de repos. vous possédez au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire et êtes autonome. vous êtes organisé(e), rigoureux et aimez le contact humain. vous participerez à l'élaboration des cartes et menus tout en apportant votre touche d'originalité. vous aimez le travail en équipe, vous cherchez un poste sur le long terme. en plus de ça, vous êtes dynamique et souriant, bref, vous êtes fait pour nous rejoindre. notre établissement: notre équipe se compose de 7 personnes, efficaces, impliquées. le midi nous sommes un restaurant traditionnel avec un menu du jour, environ 60 couverts sont servis en 1h. le soir, une partie restauration à la carte et une seconde en bar à tapas. tout ce que nous proposons est fait maison à partir de produits frais. venez découvrir notre univers et notre ambiance de travail.
*** Contrat à pourvoir jusqu'au 15 septembre 2025*** Au sein d'une brasserie, vous serez en charge de l'élaboration des plats pour les services du midi et du soir. Vous travaillerez en autonomie en lien avec le responsable de l'établissement et avec une équipe en juillet/août. Au moins 1.5jours de repos par semaine. Travail en coupure. Le poste est NON logé et aucun logement n'est proposé.
Restaurant Le Panarbo
A la recherche d'un nouveau challenge ? Rejoignez Fairson Inventaire ! En tant que Technicien méthodes et logistique H/F, vous jouerez un rôle essentiel dans la coordination des opérations techniques et logistiques. Vous serez responsable de la gestion du support technique, de l'installation et de la maintenance du matériel, de l'administration des systèmes, ainsi que de la coordination inter-services pour garantir des prestations de qualité et satisfaire nos clients. VOS MISSIONS : - Support et Maintenance Technique : o Assister les équipes terrain et clients par téléphone et intervention à distance. o Gérer les demandes par mail et manipuler les fichiers texte et Excel. o Maîtriser les logiciels internes pour le backoffice et la production. o Rédiger de la documentation technique et des procédures. - Installation, Configuration et Maintenance de Matériel : o Assurer la gestion des services après-vente (SAV). o Support pour les téléphones et terminaux Android et le matériel spécifique aux inventaires. o Notions techniques appréciées (Réseaux, AD, montage et démontage de PC) - Coordination Logistique et Projets : o Suivre les besoins en matériel et préparer les expéditions de colis. o Coordonner avec les différents services et vérifier les process d'inventaire. o Collaborer avec l'équipe commerciale pour les projets spéciaux et mettre en place des procédures. - Qualité et Satisfaction Client : o Recenser et gérer les problèmes qualité. o Apporter des solutions concrètes et pérennes aux équipes et aux clients. o Sensibiliser les salariés et les clients à la démarche qualité. - Management: o Encadrer une petite équipe. PROFIL RECHERCHÉ : - Qualifications et Expérience : o Niveau Bac +2 - Bac +3 avec une première expérience en support technique ou gestion logistique. o Expériences en merchandising et/ou logistique appréciées. o Maîtrise d'une langue étrangère (Espagnol, Italien, Anglais) appréciée - Compétences Techniques : o Maîtrise du pack Office et des environnements Windows. o Bonnes connaissances en configuration réseau Wifi et maintenance de PC. - Compétences Relationnelles et Organisationnelles : o Capacité à développer des techniques d'argumentation commerciale. o Capacités organisationnelles et gestion de projets. o Très bonne élocution, aisance rédactionnelle, animation de réunions. o Esprit de synthèse, force de persuasion, sens du travail en équipe. o Gestion du stress et réactivité. CONDITIONS : - Contrat et Rémunération : o CDI à pourvoir de suite sur Challans (85). o Salaire : 30 K€ brut annuel. o Avantages : Épargne salariale, titres restaurant. COMMENT POSTULER : Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance où vos compétences seront valorisées et développées ! Rejoignez FAIRSON et participez activement à notre succès !
Pour accompagner notre développement, nous recherchons un(e) : CONSEILLER COMMERCIAL EN IMMOBILIER NEUF F/H A pourvoir sur notre agence de Challans - 85 Statut Salarié en CDI Déplacements / Véhicule non fourni Début du contrat : 1er septembre 2025 Vos missions ? Rattaché(e) à la direction commerciale, vous êtes en charge d'assurer la commercialisation des biens immobiliers neufs VEFA sur le secteur géographique dédié à votre agence. Votre rôle est d'accompagner vos clients dans les différentes étapes de leur projet immobilier : vous les guidez et les orientez dans le choix du programme immobilier, dans le montage financier ainsi que dans la constitution du dossier de vente. Vous participez également aux différentes visites foncières ainsi qu'aux rendez-vous de signature des contrats de réservation et des actes notariés. Proche de vos clients et fort de votre expérience, vous mettez en place toute action favorisant le développement de votre CA et assurez une présence terrain indispensable. Vous élaborez un rapport d'activité que vous reporterez à votre supérieur. Et votre profil ? * Vous avez un profil commercial et vous êtes animé(e) par le challenge et l'envie de vous dépasser * Vous êtes reconnu pour vos qualités de négociation, d'écoute et d'accompagnement de votre clientèle ? * Vous êtes autonome et aimez le travail en équipe ! * Une première expérience réussie en immobilier est un plus Parce que nous voulons avant tout faciliter votre réussite, nous vous proposons : - 1 CDI dès votre intégration en formation, statut cadre au forfait jour - 1 Fixe + Commissions déplafonnées + Primes/challenges + Bonus parrainage/recommandation client - Rémunération entre 45 000 et 100 000 euros brut/an selon vos performances et vos ambitions ! - 1 Campus de formation dès votre intégration : 2 semaines au siège de Lyon - 70 leads/mois minimum (Pas de prospection) - 400 promoteurs partenaires = l'offre la plus optimale du marché - 1 PC portable (CRM Salesforce) + 1 téléphone fournis - 1 agence/secteur + 1 équipe + possibilité de vendre au niveau national De nombreux challenges : décrochez des voyages, valorisez vos commissions... Nous vous proposons un premier entretien en visio puis un échange en agence, avec l'un de nos managers.
Vous êtes à la recherche d'une aventure professionnelle qui combine proximité, autonomie et harmonie avec votre style de vie ? Bienvenue chez Maison et Services Challans, une famille dédiée à prendre soin de ses clients en offrant des prestations de qualité à domicile, du ménage au jardinage en passant par le repassage, et même le nettoyage de vitres pour briller de mille feux. Nous vous ouvrons les bras, vous invitant à revêtir votre cape de super nettoyeur et laveur de vitres H/F pour relever les missions suivantes : Laver les vitres, volets, etc. Nettoyage de véranda, pergola, gouttières, terrasse. Nettoyage de remise en état Compétences requises : Capacité exceptionnelle à rendre les vitres d'une clarté cristalline Aptitude avérée au travail d'équipe et à la collaboration efficace Expérience préalable dans le domaine du nettoyage est un atout. Ce que nous vous offrons : Travailler chez Maison et Services Challans, c'est bénéficier de nombreux avantages qui facilitent votre quotidien et valorisent votre travail : Une mutuelle d'entreprise avec une prise en charge à 70% par l'employeur Un Comité Social et Économique (CSE) offrant des remises pour les vacances et parcs d'attractions Une carte d'avantages chez les commerçants locaux Une prime exceptionnelle pour récompenser vos efforts Des formations internes et externes pour développer vos compétences Des événements festifs tout au long de l'année, y compris une belle soirée de Noël Un véhicule de service pour vos déplacements professionnels Nous vous offrons l'opportunité unique de travailler dans un environnement stimulant et de faire partie d'une équipe dynamique et familiale. Si vous êtes prêt(e) à contribuer à maintenir la propreté et à être un acteur essentiel de cette mission, envoyez-nous votre CV dès aujourd'hui. Rejoignez-nous chez Maison et Services Challans et brillez avec nous !
LE PHARE est une brasserie de plage située sur la plage de Saint-Jean-de-Monts, en cœur de ville. Les pieds dans le sable, les clients de notre établissement pourront trouver une offre de boissons (avec et sans alcool) et de restauration pour tous les instants de la journée sans avoir besoin de quitter la plage. Esprit Beach Bar mais sérieux et rigueur nécessaire. Nous recherchons nos nouvelles recrues pour renforcer nos équipes en place pour la saison estivale 2025. POSTE : 2 SERVEUR/SES Début de contrat : dès que possible. VOS MISSIONS : - Mise en place de la terrasse et espace transat - Renseigner efficacement les clients sur la carte et les produits - Prise de commandes et encaissement au bar (boissons et brasserie) - Faire le lien avec la cuisine pour les commandes - Service des boissons au bar - Relance commerciale des clients aux tables - Débarrassage des tables et entretien du lieu - Apporter votre bonne humeur aux clients VOS QUALIFICATIONS : - Débutants acceptés - Rigueur, organisation, convivialité et sourire (on travaille sur la plage avec des vacanciers et habitués) Salaire : SMIC + Heures supplémentaires possible Durée : 2 à 3 mois selon profil - 35h Poste non logé.
Technicien(ne) Contrôle Électrique et Levage (Vendée & Nantes) Vos missions : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) technicien(ne) pour assurer le contrôle électrique et le contrôle des appareils de levage dans les entreprises de nos secteurs. Après une phase d'intégration et de formation interne (si nécessaire), vous interviendrez en autonomie chez nos clients pour réaliser les inspections réglementaires et préventives, rédiger les rapports d'intervention, et veiller à la sécurité des installations. Profil recherché : Vous avez une formation en électrotechnique, maintenance industrielle ou équivalent. Une expérience dans le contrôle ou la maintenance est un plus, mais nous formons en interne si besoin. Rigueur, sens de l'observation et autonomie sont des qualités essentielles. Ce que nous offrons : Un salaire motivant, selon profil et expérience Véhicule de service, téléphone professionnel Prime de performance Mutuelle d'entreprise prise en charge en partie Un accompagnement personnalisé à la prise de poste
entreprise leader en Vendée dans le domaine du contrôle règlementaire, nous recherchons notre prochain collaborateur pour le développement de la partie diagnostique thermique. le poste est sur Challans. le profil idéal est un jeune thermicien :) mais on peut voir autrement.
Le restaurant LA VILLA situé juste à côté du Front de Mer, proche la grande roue, à St Jean de Monts (ouvert toute l'année) recherche, pour compléter son équipe, des SERVEURS/SERVEUSES disponible du 01/08/2025 au 31/08/2025. - Equipe en place accueillante et formatrice. - Poste à 35h. Heures sup rémunérées. - 1 ou 2 jour de repos par semaine. - Prime d'assiduité. - Repas pris sur place et payés. Venez rejoindre notre équipe pour votre saison !!
Restaurant en bord de mer à St Jean de Monts, près du Palais des Congrès Ouvert 7 jours/7 (en saison) Brasserie, moulerie, glacier
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours ouvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au coeur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Ambulancier Diplômé d'Etat F/H. Missions A ce poste, vous serez en charge de: - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est à pourvoir à Challans Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus et engagez-vous dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
3 bonnes raisons pour rejoindre notre organisation : Vous rejoignez une communauté de projets où l'expertise, l'audace, l'innovation, le développement durable et le bien vivre ensemble sont au cœur de nos valeurs. Nous garantissons à nos collaborateurs un environnement de travail bienveillant et inspirant. Vous vous épanouirez dans un cadre de vie unique entre mer, marais et forêt qui fait le bonheur de ses habitants et vacanciers. Présentation du poste : - Organiser les actions culturelles et les évènementiels dédiés à la Lecture Publique - Participer à la conception et à la mise en œuvre de la médiation culturelle dédiée à la lecture publique - Participer aux actions culturelles à l'échelle de la collectivité Missions principales : - Assurer l'organisation des évènementiels intercommunaux Lecture Publique, en lien avec les bibliothécaires communaux et les services intercommunaux du Pôle Affaires Culturelles - Participer à la politique documentaire du Réseau et prendre en charge la gestion des collections en lien avec les évènementiels du Réseau des Bibliothèques (sélections, commandes, bibliographies, catalogage.) - Co-construire les parcours d'éducation artistique et culturelle Lecture Publique, en lien avec la Coordinatrice du CLEA, la coordinatrice du Réseau des Bibliothèques et les services concernés - Piloter, contribuer et animer des actions de médiation avec les partenaires du territoire en se plaçant dans une dynamique de projet - Favoriser la prise en compte des nouveaux publics et, en particulier, des publics empêchés ou éloignés de l'offre culturelle selon les objectifs fixés par la collectivité Missions secondaires : - Assurer le soutien auprès des bibliothèques pour la gestion du portail et du logiciel commun - Participer au traitement des collections - Assurer la gestion de la navette de la bibliothèque départementale - Gérer les réservations des collections du Réseau des Bibliothèques, en lien avec la coordinatrice du Réseau des Bibliothèques - Participer à la réflexion sur la rédaction du schéma intercommunal de lecture publique - Participer au développement des nouveaux outils numériques - Evaluer quantitativement et qualitativement les actions développées et exploiter les résultats pour les stratégies futures - Contribuer à l'élaboration des supports de communication et à la stratégie de communication des actions culturelles Lecture Publique Profil recherché : - Connaissances des outils bureautiques (word, excel, powerpoint) et du logiciel Orphée NX - Connaissances en matière de bibliothéconomie - Connaissances en matière de programmation et d'actions culturelles - Connaissances en matière de conduite et d'administration de projet - Connaissances des thématiques culturelles, sociales et environnementales - Capacité à animer des réunions - Organisé et méthodique - Capacité d'adaptation, d'anticipation et de réactivité - Capacité à travailler en équipe et de manière transversale - Sens des relations humaines et de la communication - Esprit d'initiative et d'innovation, être force de propositions Conditions : - Poste à pourvoir au 1er novembre 2025, - Travail à temps complet : 39h par semaine - Rémunération statutaire - Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Avantages & Bien vivre ensemble : - 9 semaines de congés payés - Télétravail partiel possible - Evènements de cohésion de service (temps d'intégration personnalisé, journées interservices, de fin d'année.)
Vous rejoindrez une collectivité où les valeurs du vivre ensemble animent ses collaborateurs. Sous la responsabilité du directeur du Conservatoire à Rayonnement Intercommunal, vous intégrez une équipe composée de 20 enseignants, 4 Intervenants en Milieu Scolaire et un secrétariat, au service de 300 élèves et de la population. Missions principales : Sous l'autorité du Directeur du Conservatoire à Rayonnement Intercommunal : - Organiser, suivre et mettre en œuvre des Interventions d'éducation artistique en Milieu Scolaire (Eveil Musical, Chœur). - Organiser, préparer et participer à des actions de productions finales (concerts, enregistrements, .etc.). - Développer la curiosité et l'engagement artistique, transmettre les répertoires les plus larges possible en inscrivant son activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement. - Inciter et accompagner dès le début de l'apprentissage musical à l'épanouissement individuel à travers la pratique scénique, dans le cadre du projet des établissements partenaires. - Personne « ressource » dans la découverte et l'appropriation de la culture musicale et dans le développement de projets d'éducation artistique et culturels. Profil recherché : - Formation supérieure : niveau DNSPM / D.E. + Diplôme DUMI - Une expérience significative dans l'intervention artistique en Milieu Scolaire et la petite enfance ; - Des compétences affirmées et incontournables en pédagogie de groupe ; - Sens affirmé et incontournable du travail en équipe, capacité d'encadrement et d'animation ; - Capacité à s'intégrer et s'investir dans des projets de partenariats culturels sur le territoire ; - Bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales ; - Permis B (mobilité indispensable) ; - Maîtrise affirmée des outils informatiques en bureautique ; la connaissance du logiciel I-Muse étant un plus. Conditions - Horaires de travail flexibles et disponibilité de l'enseignant en fonction des contraintes du service. - Temps : 12/20ème - Rémunération statutaire, prévoyance, CNAS, Amicale du personnel - Poste à pourvoir au 1er septembre 2025
Vous rejoindrez une collectivité où les valeurs du vivre ensemble animent ses collaborateurs. Sous la responsabilité du directeur du Conservatoire à Rayonnement Intercommunal, vous intégrez une équipe composée de 20 enseignants, 4 Intervenants en Milieu Scolaire et un secrétariat, au service de 300 élèves et de la population. Missions principales : Sous l'autorité du Directeur du Conservatoire à Rayonnement Intercommunal : - Professeur(e) coordinateur/trice de la section vocale de l'établissement. - Enseigner une pratique artistique spécialisée (Chant lyrique) ; orienter et suivre les études et le programme d'évaluation des élèves ; conduire des projets pédagogiques et culturels à dimension collective. - Direction d'ensembles de pratique collective (Chœur, musique de chambre) - Développer la curiosité et l'engagement artistique, transmettre les répertoires les plus larges possible en inscrivant son activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement. - Inciter et accompagner dès le début de l'apprentissage musical à l'épanouissement individuel à travers la pratique scénique, dans le cadre du projet d'établissement. - Personne « ressource » dans la découverte et l'appropriation de la culture musicale et dans le développement de projets associés à sa discipline. - Intervention en Milieu Scolaire. Profil recherché : - Formation supérieure : niveau DNSPM / D.E. ; - Une expérience significative dans l'enseignement artistique et la vie artistique ; - Des compétences affirmées et incontournables en pédagogie de groupe ; - Capacité à s'intégrer et s'investir dans un projet culturel de territoire ; - Bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales ; - Sens affirmé du travail en équipe, capacité d'encadrement et d'animation ; - Permis B (mobilité indispensable) ; - Maîtrise affirmée des outils informatiques en bureautique ; la connaissance du logiciel I-Muse étant un plus. Conditions - Horaires de travail flexibles et disponibilité de l'enseignant en fonction des contraintes du service. - Temps : 10/20ème - Rémunération statutaire, prévoyance, CNAS, Amicale du personnel - Poste à pourvoir au 1er septembre 2025
Vous rejoindrez une collectivité où les valeurs du vivre ensemble animent ses collaborateurs. Sous la responsabilité du directeur du Conservatoire à Rayonnement Intercommunal, vous intégrez une équipe composée de 20 enseignants, 4 Intervenants en Milieu Scolaire et un secrétariat, au service de 300 élèves et de la population. Missions principales : Sous l'autorité du Directeur du Conservatoire à Rayonnement Intercommunal : - Enseignement de trois pratiques artistiques spécialisées (saxophone, clarinette, M.A.O.) ; orienter et suivre les études et le programme d'évaluation des élèves ; conduire des projets pédagogiques et culturels à dimension collective. - Professeur(e) Coordinateur/trice des pratiques artistiques de l'établissement. - Direction d'ensembles de pratique collective. - Développer la curiosité et l'engagement artistique, transmettre les répertoires les plus larges possible en inscrivant son activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement. - Inciter et accompagner dès le début de l'apprentissage musical à l'épanouissement individuel à travers la pratique scénique, dans le cadre du projet d'établissement. - Personne « ressource » dans la découverte et l'appropriation de la culture musicale et dans le développement de projets associés à ses disciplines. - Intervention en Milieu Scolaire (Présentation et Orchestre au Collège). Profil recherché : - Formation supérieure : niveau DNSPM / Diplôme d'Etat. - Une expérience significative dans l'enseignement artistique et la vie artistique ; - Des compétences affirmées et incontournables en pédagogie de groupe ; - Capacité à s'intégrer et s'investir dans un projet culturel de territoire - Bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales - Sens affirmé du travail en équipe, capacité d'encadrement et d'animation - Permis B (mobilité indispensable) ; - Maîtrise affirmée des outils informatiques : M.A.O., mais également en bureautique ; la connaissance du logiciel I-Muse étant un plus. Conditions - Horaires de travail flexibles et disponibilité de l'enseignant en fonction des contraintes du service. - Temps complet - Rémunération statutaire, prévoyance, CNAS, Amicale du personnel - Poste à pourvoir au 1er septembre 2025
Nous recherchons un technicien ou une technicienne en hygiène, sécurité et environnement pour rejoindre notre société (entités Merceron TP et Thouzeau TP) pour un CDD d'un mois éventuellement reconductible (motif : arrêt maladie). Vous serez chargé(e) de garantir la sécurité des employés et de l'environnement de travail, tout en veillant à la conformité avec les réglementations en vigueur. Ce poste est essentiel pour assurer un cadre de travail sain et sécurisé. Responsabilités -Évaluer, analyser et produire des rapports sur les risques liés à l'hygiène, la sécurité et l'environnement dans les différents secteurs de l'entreprise et particulièrement sur les chantiers sur toute la façade atlantique -Mettre en place des protocoles de sécurité et des procédures d'urgence -Former et sensibiliser le personnel aux bonnes pratiques en matière d'hygiène et de sécurité -Analyser les causes fondamentales des incidents et proposer des actions correctives -Participer au développement de programmes de formation sur la sécurité et l'environnement -Prendre en charge l'alternante actuellement sous contrat. Profil recherché -Diplôme en hygiène, sécurité ou environnement, ou expérience équivalente dans un poste similaire en BTP -Connaissance approfondie des réglementations en matière de santé et sécurité au travail -Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions -Bonnes compétences en communication pour sensibiliser le personnel aux enjeux de sécurité -Esprit d'analyse et capacité à résoudre des problèmes complexes Avantages liés au poste -Véhicule mis à disposition, Ticket restaurant... Si vous êtes passionné(e) par la prévention des risques et souhaitez contribuer à un environnement de travail sûr, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
L entreprise : Groupe familial de Travaux Publics de 100 personnes, Merceron est situé dans le Nord-Ouest Vendéen. Sa filiale Merceron TP est spécialisée dans les Travaux Maritimes et Fluviaux, et opère sur tout le littoral français ainsi qu' à l'international. Elle intervient dans les domaines suivants : Battage de pieux et palplanches, dragage, Génie Civil, construction de digues, aménagement et entretien de ports
Poste à pourvoir de suite. Pour compléter l'équipe en place, nous recherchons un cuisinier pour la saison jusque fin novembre. Vous travaillerez essentiellement les viandes Etablissement de 90 couverts, ouvert tous les jours de 11h30 à 21h30. Poste non-logé. Possibilité de prolongation du contrat.
Un(e) Assistant(e) d'Enseignement Artistique (h/f), Spécialité : Formation Musicale Catégorie B Statutaire ou contractuel La Communauté de Communes Océan-Marais de Monts dispose d'une vie culturelle dynamique et d'un patrimoine culturel et naturel riche. Le Pôle Affaires Culturelles comprend le Réseau Intercommunal des Bibliothèques, le Conservatoire à Rayonnement intercommunal Vibrato, la coordination de la saison culturelle hivernale et les actions culturelles, une Micro-Folie et cinq sites patrimoniaux. Vous rejoindrez une collectivité où les valeurs du vivre ensemble animent ses collaborateurs. Sous la responsabilité du directeur du Conservatoire à Rayonnement Intercommunal, vous intégrez une équipe composée de 20 enseignants, 4 Intervenants en Milieu Scolaire et un secrétariat, au service de 300 élèves et de la population. Missions principales : Sous l'autorité du Directeur du Conservatoire à Rayonnement Intercommunal : Enseigne une pratique artistique spécialisée (Formation Musicale Cycle 1, Cycle 2, Cycle 3) ; oriente et suit les études et le programme d'évaluation des élèves ; conduit des projets pédagogiques et culturels à dimension collective ; Coordonne et anime la section Formation Musicale de l'établissement ; Développe la curiosité et l'engagement artistique, transmet les répertoires les plus larges possibles en inscrivant son activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement ; Incite et accompagne dès le début de l'apprentissage musical à l'épanouissement individuel à travers la pratique scénique, dans le cadre du projet d'établissement ; Personne « ressource » dans la découverte et l'appropriation de la culture musicale et dans le développement de projets associés à sa discipline ; Participe au Conseil Pédagogique, en tant que membre et en termes de besoin. Profil recherché : Formation supérieure : niveau DNEM / D.E. ; Une expérience significative dans l'enseignement artistique ; Des compétences affirmées et incontournables en pédagogie de groupe ; Sens affirmé et incontournable du travail en équipe, capacité d'encadrement et d'animation ; Capacité à s'intégrer et s'investir dans un projet culturel de territoire ; Bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales ; Permis B (mobilité indispensable) ; Maîtrise affirmée des outils informatiques en bureautique ; la connaissance du logiciel I-Muse étant un plus. Conditions Horaires de travail flexibles et disponibilité de l'enseignant en fonction des contraintes du service. Temps : 17/20ème Rémunération statutaire, prévoyance, CNAS, Amicale du personnel Poste à pourvoir au 1er septembre 2025
*** Contrat à pourvoir jusqu'au 15 septembre 2025*** Au sein d'une brasserie, vous serez en charge des services du midi et du soir: mise en place de la salle et terrasse, service à table, encaissement, entretien de la salle. Au moins 1.5jours de congés par semaine. Vous pouvez vous présenter directement au restaurant, ou bien contacter Mr BAUD au 0685312756 ou par mail : baud.christian85@orange.fr Le poste est NON logé.
Tu aimes profondément l'être humain, tu es à l'écoute, tu souhaites améliorer la qualité de vie des personnes à leurs domiciles, et leur apporter au quotidien ton sourire, ton aide, ton écoute et ta bienveillance. Ce poste est fait pour toi ! Une équipe soudée et un responsable d'agence à l'écoute, t'accompagneront au quotidien pour t'épauler dans tes missions. En fonction de ton profil, de tes compétences, tu seras amené à effectuer les missions suivantes : Aide au lever/au coucher Aide à la toilette Aide aux repas : faire les courses, préparation et prise du repas Entretien du cadre de vie, du domicile Accompagnement des personnes en situation de handicap/personnes âgées Accompagnement dans le cadre des loisirs : promenades, sorties culturelles Garde d'enfants Et d'autres missions en relation avec l'aide à la personne. Nous recherchons en priorité des auxiliaires de vie avec expérience confirmée, ou bien débutantes uniquement si formation dans ce domaine
Description du poste Nous recrutons pour notre restaurant Le Bois cendré, situé au sein de notre hôtel Valdys - Les Pins****, un(e) Commis de cuisine F/H en CDI, 39h/semaine. Rattaché(e) au Chef de cuisine et son second, vous participez à l'élaboration et la préparation des plats. Dans ce cadre, vos principales missions seront : Assister le responsable de cuisine et son second dans la confection et la présentation des plats Assurer l'entretien de la cuisine, du matériel de travail et des équipements mis à sa disposition Réceptionner et contrôler la qualité et la quantité des produits livrés Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que la charte qualité de l'établissement Vous participez à la préparation des ingrédients en suivant les fiches techniques et les menus élaboré par le Chef Profil recherché De formation : CAP, BEP ou équivalent Cuisine Vous êtes dynamique, rigoureux(se), organisé(e) A l'écoute, vous avez l'esprit d'équipe Disponible, réactif(ve) et capacité d'adaptation, vous êtes acteur(trice) de la fluidité et qualité du service CAccès à la salle de sport et au spa Remises sur les prestations Resort et Thalasso
Bonjour et bienvenue chez Aboutir Emploi Challans ! Nous recherchons, pour un de nos clients, un menuisier poseur (H/F). Vos missions principales : -Fabrication en atelier -Pose de menuiseries extérieures et intérieures (PVC, Alu) Secteur : Challans Horaires : journée normale Salaire selon profil + 21% d'IFM et ICP Profil recherché : - Vous justifiez d'une première expérience en menuiserie - Vous êtes à l'aise en pose et dépose de menuiseries - Vous possédez de solides connaissance des automatismes de fermeture (volets, portails, garages, etc) - Vous êtes autonome, polyvalent(e) et perfectionniste. Vous vous reconnaissez dans ce profil ou vous souhaitez plus d'informations Contactez-nous ! Aboutir Emploi 2 rue Owen Chamberlain 85300 Challans A très bientôt, L'équipe Aboutir Challans, Virginie, Mélissa et Agnès.
Poste de pizzaiolo/cuisinier de suite au 31/08 voir 30/09 en villages vacances sous format buffet, logé & nourri Vous recherchez un poste de pizzaiolo/cuisinier production en cuisine, pour évoluer ensuite vers plus de responsabilités ? Devenez notre prochain cuisinier au sein de notre club : rattaché au chef, vous intégrez une brigade prête à vous faire progresser et apprenez à nos côtés de nouvelles techniques culinaires. Virtuose des fourneaux, voici un avant-goût de votre quotidien : - Production, préparation et dressage des plats - Respect des grilles de menus et des fiches techniques - Application des règles d'hygiène et de sécurité, ainsi que des conditions de stockage des marchandises et des denrées alimentaires - Service des clients au buffet, échanges avec les vacanciers - Réalisation des animations culinaires, show cooking et élaboration de pizzas maison Envie de prendre le large et de partager une aventure humaine formatrice ? Relevez le défi, embarquez dès à présent dans l'aventure Belambra : - Vous disposez au minimum d'un CAP/BEP cuisine et de deux années d'expérience professionnelle - Parmi vos nombreuses qualités, vous aimez les choses bien faites : vous avez à cœur de sortir des assiettes impeccables et régaler nos clients - Précis et méticuleux, vous animez avec enthousiasme nos stands culinaires et affichez une tenue ainsi qu'un comportement irréprochable - Doté d'un excellent relationnel et d'une appétence pour le contact avec la clientèle, discuter avec les vacanciers n'est pas un problème, bien au contraire ! - Vous maîtrisez le processus HACCP et suivez à la lettre les consignes partagées par le chef et le sous-chef Nos atouts pour vous sentir bien chez Belambra : - Profitez de la localisation de nos clubs : une fois votre journée terminée, partez skier sur les sommets, vous baigner dans la Méditerranée ou vous balader le long des plages de l'Atlantique ! - Prêt à passer à la vitesse supérieure ? Nous vous accompagnons vers des fonctions d'encadrement et de management, pour devenir le prochain sous-chef ! - Possibilité d'être nourri et logé par nos soins, en contrepartie d'un montant modéré Belambra Clubs s'engage en faveur de la diversité culturelle, de l'égalité Homme-Femme, et de l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Toutes les candidatures reçues seront étudiées à compétences égales.
Poste de chef de partie de suite au 31/08 voir 30/09 en villages vacances sous format buffet, logé & nourri Vous recherchez un poste de chef de partie production en cuisine, pour évoluer ensuite vers plus de responsabilités ? Devenez notre prochain cuisinier au sein de notre club : rattaché au chef, vous intégrez une brigade prête à vous faire progresser et apprenez à nos côtés de nouvelles techniques culinaires. Virtuose des fourneaux, voici un avant-goût de votre quotidien : - Production, préparation et dressage des plats - Respect des grilles de menus et des fiches techniques - Application des règles d'hygiène et de sécurité, ainsi que des conditions de stockage des marchandises et des denrées alimentaires - Service des clients au buffet, échanges avec les vacanciers - Réalisation des animations culinaires, show cooking et élaboration de pizzas maison Envie de prendre le large et de partager une aventure humaine formatrice ? Relevez le défi, embarquez dès à présent dans l'aventure Belambra : - Vous disposez au minimum d'un CAP/BEP cuisine et de deux années d'expérience professionnelle - Parmi vos nombreuses qualités, vous aimez les choses bien faites : vous avez à cœur de sortir des assiettes impeccables et régaler nos clients - Précis et méticuleux, vous animez avec enthousiasme nos stands culinaires et affichez une tenue ainsi qu'un comportement irréprochable - Doté d'un excellent relationnel et d'une appétence pour le contact avec la clientèle, discuter avec les vacanciers n'est pas un problème, bien au contraire ! - Vous maîtrisez le processus HACCP et suivez à la lettre les consignes partagées par le chef et le sous-chef Nos atouts pour vous sentir bien chez Belambra : - Profitez de la localisation de nos clubs : une fois votre journée terminée, partez skier sur les sommets, vous baigner dans la Méditerranée ou vous balader le long des plages de l'Atlantique ! - Prêt à passer à la vitesse supérieure ? Nous vous accompagnons vers des fonctions d'encadrement et de management, pour devenir le prochain sous-chef ! - Possibilité d'être nourri et logé par nos soins, en contrepartie d'un montant modéré Belambra Clubs s'engage en faveur de la diversité culturelle, de l'égalité Homme-Femme, et de l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Toutes les candidatures reçues seront étudiées à compétences égales.
Nous recherchons un technicien (H/F) au sein de nos Campings ! Doté(e) de compétences solides en électricité, plomberie, conduite d'engins etc., votre mission sera d'assurer le fonctionnement et le bon état général des infrastructures de nos campings. NOUS ATTENDONS DE VOUS : - Aventurier(e) dans l'âme, vous n'avez pas peur de travailler dans d'autres régions - La sécurité ça vous connaît, vous vous appliquez toujours à respecter les règles en vigueur - Vous aimez le travail en autonomie, mais aussi en équipe - Vous avez une habilitation en électricité et de bonnes connaissances en plomberie - Vous avez déjà travaillé en équipe et êtes de nature très collaborative - Vous avez une formation CAP, BAC PRO, DUT Maintenance ou BTS - De nature serviable, vous aimez rendre service aux clients pour qu'ils passent de superbes vacances - Etre à l'écoute et comprendre les attentes des CLIENTS - Les chantiers : toboggans aquatiques, piscines, viabilisations POURQUOI NOUS REJOINDRE ? CAPFUN est une entreprise familiale, leader sur le marché du tourisme en France. Nous sommes propriétaires de 100 campings en France et de 5 campings à l'international. Nous écoutons, réfléchissons et créons des projets très innovants pour satisfaire et surprendre nos clients. Notre démarche est axée sur le client avec comme ambition de rendre ses vacances le plus fun possible. poste non logé
Vous avez le sens du service rendu, l'empathie nécessaire. Vous aspirez à mettre vos compétences au service de l'humain, où chaque moment est unique ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2. Devenez aide ménagère(h/f), sur le secteur de Challans Vos missions : L'entretien du domicile, le repassage, vous serez celui/celle qui apporte sourire et confort de vie. Nous vous proposons : Un contrat sur mesure CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ; Des missions au plus proche de votre domicile nécessitant pour autant des déplacements Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe ; Une rémunération brute horaire de 11,91€, à 12,41€ (selon profil) ; Des tickets restaurants d'une valeur de 6€, pris en charge à 50% par l'entreprise ; Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45€/kilomètre ; De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ; Et bien plus encore, . Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
L'EHPAD LES CHATAIGNIERS à SOULLANS recherche un ou une aide-soignante à 80% disponible de suite pour un poste pérenne. Au sein d'un EHPAD de 82 résidents, vous accompagnez dans le respect de la philosophie Humanitude, la personne âgée dans les gestes et actes de la vie quotidienne. Dans le cadre fixé par le CCAS de Soullans, sous l'autorité de l'infirmière coordonnatrice de l'établissement, l'Aide-Soignant(e) assure la bonne prise en soins des résidents, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement. Il accompagne chaque résident dans les actes de la vie quotidienne et la vie sociale. Totalement impliqué(e) dans la qualité d'accompagnement globale des résidents, les notions de consentement, de bientraitance et personnalisation de l'accompagnement sont indissociables de son action. Missions / conditions d'exercice * Accompagner le résident dans les actes de la vie quotidienne et la vie sociale * Dispenser des soins d'hygiène et de confort * Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé * Recueillir et transmettre des observations pour maintenir la continuité des soins. * Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne * Entretenir des matériels de soin * Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage * Accueillir et accompagner des stagiaires en formation * Connaitre et appliquer les procédures et protocoles de l'établissement Travail en roulement incluant un week-end sur deux
Maison et services recrute ses futurs talents sur le secteur de CHALLANS. Nous sommes une entreprise familiale à taille humaine, qui propose des prestations de qualité chez des particuliers (ménage, repassage, jardinage, vitrerie). Qualité de vie au travail, bien être et bienveillance sont les valeurs qui définissent notre entreprise. Vos missions si vous l'acceptez, seront : Rendre service au quotidien à nos clients Réussir à répondre à leurs besoins Faire briller et entretenir leurs lieux de vie Offrir des prestations de qualité au domicile des particuliers Intégrer notre entreprise, c'est être embauché en CDI à temps partiel, mais surtout avoir : Une formation initiale personnalisée avec nos équipes ainsi que des formations régulières pour que vous puissiez toujours vous améliorer, Un planning de travail établi selon vos disponibilités, Du matériel et des produits fournis par nos clients, Des prestations à proximité de votre domicile (dans un rayon de 15 km), De nombreux avantages sociaux (mutuelle prise en charge à 70% par l'employeur, comité Social Economique, carte avantages : avantages dans différents commerces de proximité, prévoyance.). Du bien-être au quotidien : journal interne, repas d'entreprise, équipe disponible. Vous intégrerez une entreprise conviviale, à l'écoute de ses salariés, dans une équipe soudée ! Alors si vous êtes enchanté par cette proposition de poste. Envoyer nous dès maintenant votre CV par mail, nous serons très heureux de vous accueillir pour cette nouvelle aventure.
Brasserie Pizzeria recherche pizzaiolo (H/F) polyvalent(e) Le principe de notre cuisine: Pâte maison , laminoir, marbre, double four électrique (8-9 pizzas) . Vous devez avoir une expérience de minimum 6 mois sur ce poste. Logement possible à condition d'être véhiculé, car le logement est situé à 8km
Dans le cadre d'un renfort d'équipe, nous recherchons pour notre Hôtel Valdys - Les Pins***, un(e) femme/valet de chambre - Sous la responsabilité de la direction de l'hôtel et au sein d'une équipe de 6 personnes, vous aurez pour missions : Entretien des chambres et des lieux communs de l'hôtel Le réapprovisionnement des chambres en produits d'accueil et en linge Contrôle de l'état des équipements, du linge, du mobilier Vous appliquez les règles d'hygiène et de sécurité Vous veuillez à offrir une prestation de qualité pour garantir une satisfaction client et répondre aux exigences Valdys Profil recherché Idéalement issu(e) de formation hôtelière ou ayant une première expérience sur un poste similaire, vous êtes : Autonome, polyvalent(e) et dynamique A l'écoute de la clientèle, vous faites preuve de politesse, de courtoisie et de discrétion Vous avez le sens du détail et un haut niveau d'exigence
Venez travailler dans l'un des plus beaux campings de la région. Vous intégrez l'équipe Capfun qui a pour mission de faire passer à nos clients les vacances dont ils rêvaient quand ils étaient enfants. Nos établissements sont fous, avec de grands parcs aquatiques et beaucoup de jeux. (www.capfun.com) Envoyez-nous vite votre CV pour nous aider dans notre mission. Qui êtes-vous ? Vous avez à cœur la bonne réalisation de votre travail et l'envie de satisfaire nos clients afin de faire évoluer le camping. Vous avez l'esprit d'équipe et vous êtes dynamique. L'équipe d'entretien est composée de 15 à 20 personnes avec des profils très variés (gouvernants, étudiants, employé qualifié etc.). Que ferez-vous ? Lorsque le camping est ouvert votre priorité est le bon fonctionnement du camping : Le Samedi entre les départs et les arrivées, vous assurerez le nettoyage des mobil homes. Vous ferez l'état des stocks (alaises, oreillers, draps, divers matériels, kits etc.) afin de ne manquer de rien et de pouvoir satisfaire la demande client. Vous entretiendrez la propreté des sanitaires, du parc, des aires de jeux et des espaces de vie commun (scène, BBQ, mini club, etc.). Si vous le souhaitez, vous aurez la possibilité d'aider l'équipe d'animation (participation aux spectacles, confection des costumes, maquillage.). Ce travail est gratifiant car les clients sauront vous complimenter. Et nous aussi !! En binome, tous les samedis et tous les dimanches jusqu'au 24 aout
Leader de cuisine en France, nous recherchons une personnalité pour agrandir notre tribu! Notre objectif est de rendre les consommateurs heureux en travaillant dans la bonne humeur! Votre principale mission est d'être à l'écoute de vos clients, de leurs besoins et de leurs envies. Vous les accompagnez dans la conception de leur projet, c'est-à-dire: - Tenir compte des contraintes techniques de la la pièce à aménager - Lire les plans et prendre des mesures de la pièce - Co-dessiner le projet en répondant à leurs besoins et à leur budget. Vous vendez et suivez le projet de A à Z c'est-à-dire: - Argumenter, traiter les objections et convaincre, - Gérer le dossier: vérifier la faisabilité technique, passer les commandes, vérifier les délais, inaugurer la réalisation,... - Constituer et développer un portefeuille de clientèle (prospection et relance) Vous travaillez 5 jours par semaine, dont le samedi. 1 samedi/mois non travaillé. Une première expérience réussie dans la vente aux particuliers et/ou vous êtes doté(e) d'une expertise technique dans l'habitat. Vous avez une aisance relationnelle, une aisance informatique, une bonne présentation, des capacités de représentation dans l'espace et surtout vous avez envie de rejoindre la tribu. Vous serez accueilli(e) et accompagné(e) par l'équipe, vous serez formé(e) au métier dans le magasin dans le cadre d'une formation préalable au recrutement.
Cuisinella est une marque Schmidt Groupe, 1er fabricant français en aménagement sur-mesure de l'habitat et "Meilleur Employeur" depuis 2017.
Pour compléter notre équipe, nous recherchons un commis pour juillet-août avec une 1ère expérience dans la restauration et les règles d'hygiène. Nous proposons une carte: crêpes, galettes, viandes, burgers salades Etablissement ouvert tous les jours de 11h30 à 21h30. Poste non-logé.
Venez travailler dans l'un des plus beaux campings de la région. Vous intégrez l'équipe Capfun qui a pour mission de faire passer à nos clients les vacances dont ils rêvaient quand ils étaient enfants. Nos établissements sont fous, avec de grands parcs aquatiques et beaucoup de jeux. (www.capfun.com) Envoyez-nous vite votre CV pour nous aider dans notre mission. Qui êtes-vous ? Vous avez à cœur la bonne réalisation de votre travail et l'envie de satisfaire nos clients afin de faire évoluer le camping. Vous avez l'esprit d'équipe et vous êtes dynamique. L'équipe d'entretien est composée de 10 à 15 personnes avec des profils très variés (gouvernants, étudiants, employé qualifié etc.). Que ferez-vous ? Lorsque le camping est ouvert votre priorité est le bon fonctionnement du camping : Le Samedi entre les départs et les arrivées, vous assurerez le nettoyage des mobil homes. Vous ferez l'état des stocks (alaises, oreillers, draps, divers matériels, kits etc.) afin de ne manquer de rien et de pouvoir satisfaire la demande client. Vous entretiendrez la propreté des sanitaires, du parc, des aires de jeux et des espaces de vie commun (scène, BBQ, mini club, etc.). Si vous le souhaitez, vous aurez la possibilité d'aider l'équipe d'animation (participation aux spectacles, confection des costumes, maquillage.). Ce travail est gratifiant car les clients sauront vous complimenter. Et nous aussi !! En binome, tous les samedis et tous les dimanches jusqu'au 24 aout
Pour compléter notre équipe, nous recherchons une ou un apprenti afin de préparer un bp , bts ou bac pro sur l'esfora la roche sur yon.
Salon franchisé indépendant
Vous effectuerez l'entretien de la maison : entretien des sols, dépoussiérage des meubles, un peu de repassage, un peu de vaisselle mais pas de vitrerie. Contrat pour 10 heures par semaine, du lundi au vendredi, soit 2 heures par jour environ de 13h00 à 15h00 . Salaire : 13€ nets de l'heure en CESU, avec possibilité d'évolution
Bonjour et bienvenue chez Aboutir Emploi Challans ! Nous recrutons, pour l'un de nos clients un SOUDEUR h/f. Descriptif des tâches : - Soudure par points - Lecture de plans - Réaliser des assemblages d'ensembles et sous-ensembles mécano soudés Horaires : journée normale Secteur : CHALLANS Salaire selon profil Profil Recherché : De formation minimum CAP, plus une expérience d'au moins 2 ans en tant que soudeur H/F Vous vous reconnaissez dans ce profil ou vous souhaitez plus d'informations Contactez-nous ! Aboutir Emploi Ouest Challans 2 RUE OWEN CHAMBERLAIN 85300 CHALLANS A très bientôt , L'équipe Aboutir Emploi Challans , Virginie, Agnès et Mélissa.
L'ADMR est le 1er réseau associatif du service à la personne et en Vendée 95%* des salariés sont satisfaits d'y travailler. Rejoignez l'ADMR Vendée et ses 2400 salariés ! Nous vous offrons un emploi de proximité et surtout qui a du sens en accompagnant tous les jours à leur domicile des personnes âgées, en situation de handicap ou des familles, vous leur permettez de bien vivre chez elles. Poste à pourvoir au sein de l'association d'aide à domicile de CHALLANS RIVIERE qui intervient sur les communes de Challans. Notre métier : assister les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne en réalisant diverses activités liées à l'entretien et l'amélioration du cadre de vie. *(enquête réalisée en 2023 auprès de 1350 salariés) Nous recherchons un.e auxiliaire de vie pour des interventions d'aide à la personne pour le mois d'août à temps plein. Vous êtes ... - Autonome et volontaire - A l'aise avec des publics variés - Vos valeurs : entraide, solidarité et partage - Titulaire du permis B et mobile sur les communes de l'association Le + : un diplôme du médico-social Vos missions ... - Garantir le bien-être de la personne aidée par votre écoute et votre bienveillance - Aider à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas. - Accompagner dans les actes essentiels de la vie : levers, couchers, aide à la toilette, accompagnement à la vie sociale - Participer à la communication et à la coordination au sein de l'équipe
Vous recherchez un emploi de proximité ? Rejoignez l'association d'aide à domicile de CHALLANS RIVIERE qui intervient sur les communes de Challans. Notre objectif : accompagner les personnes âgées, les familles et les personnes en situation de handicap dans leur quotidien.
Au sein d'une entreprise de plomberie électricité, vous aurez la charge de superviser l'équipe technique chauffage. Vous serez amené(e) à établir des devis et pouvez être sollicité(e) par les techniciens pour vos conseils. Votre expérience en tant que plombier chauffagiste font de vous une référence en la matière ! Du lundi au vendredi : 8h-12h 14h-17h
L'entreprise TCPE est spécialisée dans les travaux de plomberie sanitaire, carrelage, d'installations d'équipements électriques et thermiques, auprès des particuliers. Elle est reconnue pour la qualité de ses réalisations, son professionnalisme et pour le développement de son savoir faire en intégrant de nouvelles compétences. Rejoignez une équipe pleine de dynamisme au sein d'une entreprise en perpétuelle évolution!!!
Située au Nord-Ouest de la Vendée, à 45 minutes de Nantes, et 30 mn du littoral Vendéen, Challans Gois Communauté est une Communauté de communes composée de 11 communes représentant un bassin de vie de près de 52 000 habitants. La Communauté de communes a engagé une politique forte de réduction et de valorisation des déchets sur son territoire. L'unité en charge de l'exploitation de la collecte des déchets étant un service public à caractère industriel et commercial (SPIC), les recrutements sont faits dans le cadre de la convention collective des activités du déchet, sur la base d'un contrat à durée déterminée de droit privé, avec possibilité de CDI. Dans ce cadre, suite à la mutation d'un agent, Challans Gois Communauté recherche un/e chauffeur/se ripeur/euse. En étroit lien avec le chef d'équipe, l'agent assure alternativement, sur les 11 communes du territoire, la conduite du véhicule de collecte, le ramassage des déchets et la collecte des PAV. * Conduite du camion de collecte (benne à ordures ménagères) - Assurer la collecte des déchets ménagers et assimilés - Sécuriser l'intervention des agents de collecte - Respecter le code de la route - Respecter les circuits de collecte - Assurer le lavage des véhicules et l'entretien des véhicules, en lien avec le chargé de maintenance des véhicules et matériels de la collectivité - S'assurer du bon fonctionnement du système embarqué d'identification des bacs - Optimiser le chargement du camion en fonction des vidages, sans jamais être en surcharge. * Équipier de collecte des déchets (ripeur) - Enlèvement et collecte des déchets ménagers et assimilés - Assurer le signalement des anomalies de collecte - Assurer le bon repositionnement du bac de collecte - Contrôler la qualité du tri et appliquer un autocollant refus de collecte le cas échéant - S'assurer du bon fonctionnement du système d'identification des bacs lors de la levée des bacs - Connaître et appliquer les consignes de sécurité - Entretien et contrôle de ses EPI - Informer des dépôts sauvages et incidents de collecte (travaux de voirie, panne, matériel.) * Conduite de la grue pour la collecte des Points d'Apport Volontaire (PAV) - Assurer le non-débordement des colonnes PAV - Assurer le vidage des PAV en toute sécurité pour soi et les usagers - Optimiser ses vidages et son circuit de collecte - Signaler les anomalies de collecte - S'assurer du bon fonctionnement des systèmes de contrôles d'accès des PAV L'agent pourra être amené à occuper occasionnellement le poste d'agent de déchèterie. Permis Poids Lourd à jour exigé et FIMO à jour appréciée. Une expérience en tant que chauffeur spécialisé dans la conduite d'une benne à ordures ménagères serait appréciée. Une appétence pour les missions de collecte des PAV serait appréciée. Recrutement par voie contractuelle - Le service collecte des déchets est un service public à caractère industriel et commercial (SPIC). Le recrutement sera réalisé sur un contrat à durée déterminée de droit privé, sur une durée de 7 mois, avant un éventuel CDI. 35 h - Possibilité de travail le samedi. Horaires de travail : A partir de 5h ou 7h selon les circuits de collecte. Candidature : au plus tard le vendredi 22 août 2025 o CV + lettre de motivation o Prétentions salariales et dernier bulletin de salaire En précisant l'intitulé du poste, à l'attention de Monsieur le Président o Par courriel de préférence : recrutement@challansgois.fr o Par courrier : Challans Gois Communauté - 16 rue du Parc de Pont-Habert - CS 50337 - 85 300 SALLERTAINE Renseignements auprès de M. GAUVRIT, Responsable de l'unité exploitation collecte des déchets, au 06.10.63.77.11 et M. BROSSARD, Responsable du secteur Régie collecte des déchets, au 06.22.05.87.73.
Rejoins ATLANTIQUE ETUDES - Technicien / Dessinateur Réseaux Énergie (H/F) Au sein d'ATLANTIQUE ÉTUDES, expert reconnu dans l'ingénierie des réseaux d'énergie électrique et Gaz, vous serez acteur de projets passionnants. Nous recherchons un(e) technicien(ne) / dessinateur(trice) étude motivé(e) pour renforcer notre équipe dynamique et engagée ! Vos missions passionnantes : En collaboration avec une équipe expérimentée et passionnée, tu seras pleinement impliqué(e) dans la réalisation d'études techniques pour les réseaux de distribution : - Produire des études techniques pour les réseaux ENEDIS (électricité) et GRDF (gaz), en utilisant des logiciels de CAO/DAO et outils de modélisation avancés - Réaliser des plans et schémas précis, tout en respectant les contraintes techniques et réglementaires - Travailler en lien étroit avec les responsables d'affaires et les autres membres de l'équipe pour garantir la qualité des livrables - Effectuer des relevés sur le terrain pour collecter les données nécessaires aux études - Participer à la gestion documentaire des projets et suivre les évolutions des plans Profil recherché : - Formation : BTS topographe MNT, génie civil, génie électrique ou domaine équivalent (débutants bienvenus !) - Expérience : Appréciée, mais non obligatoire - votre motivation fera la différence ! - Compétences techniques : Bonne maîtrise du dessin technique et familiarité avec les logiciels CAO (formation complémentaire assurée en interne). - Qualités personnelles : Rigueur, méthodologie, autonomie et excellente communication. Pourquoi nous rejoindre ? - Entreprise conviviale : Un cadre chaleureux où l'échange et l'entraide sont fondamentaux. - Formation & Évolution : Développement continu de vos compétences grâce à notre accompagnement personnalisé. - Projets enrichissants : Participation active à des projets innovants et variés dans un secteur stratégique en pleine expansion. - Équipe expérimentée : Une équipe disponible pour vous guider et soutenir votre progression professionnelle. Motivé(e) par le challenge ? Tu veux t'impliquer dans la conception des réseaux électriques et gaziers du futur ? Tu as envie de grandir dans une entreprise à taille humaine, engagée pour la transition énergétique ? N'attends plus : rejoins-nous et fais partie de ceux qui construisent l'avenir dès aujourd'hui !
Tu veux une mission où tu es au cœur de l'action, où ton sens du service fait la différence, et où chaque jour tu guides ton équipe vers la réussite ? Les restaurants de la franchise McDonald's Sud Loire t'attendent. et pas juste pour retourner des steaks ! Ton rôle au quotidien En tant que Manager (H/F), tu joues un vrai rôle de chef d'orchestre : Tu épaules la Directrice dans la gestion opérationnelle du restaurant. Tu accompagnes et motives l'équipe dans tes zones de responsabilité. Tu veilles à ce que tout roule : qualité, propreté, sécurité, ambiance au top et clients satisfaits ! Tu formes, encourages et transmets la Culture Service à toute l'équipe. Tu fais le lien entre le terrain et la direction, et tu contribues à l'organisation globale du restaurant. Ce que tu apportes à la team Ton indispensable expérience en management et ta capacité à prendre du recul. Ta maîtrise de tous les postes du resto (ou presque) ? Génial ! => Sinon, pas de panique : on t'apprendra tout sur le terrain ! Ton agilité pour gérer les imprévus, écouter, former et guider. Ta ténacité : tu ne lâches rien avant d'avoir atteint (voire dépassé) tes objectifs. Ce que McDo t'apporte Une équipe soudée où chacun a sa place et sa chance. De vraies responsabilités : organisation, gestion humaine, qualité de service... Des formations continues, en restaurant ou dans notre centre de formation, pour te faire monter en compétences. Un environnement bienveillant où tu peux vraiment faire la différence. Et bien sûr, nos postes sont ouverts à toutes et tous, y compris aux personnes en situation de handicap. Notre process de recrutement ? Ultra simple ! Tu postules à cette annonce. Tu passes un entretien téléphonique. Tu rencontres le Directeur en restaurant + un membre du Comité de Direction (Superviseur, RRH ou Franchisé). Tu reçois une réponse claire et rapide. Et si tu veux découvrir le poste avant de t'engager, tu peux même faire une semaine d'immersion via le dispositif Immersion Facilitée de France Travail ! Alors, prêt(e) à passer à l'action ? Postule maintenant et rejoins la team McDonald's Sud Loire !
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, PME vendéenne, éditeur de logiciel, un Consultant IT H/F en CDI. Sous la responsabilité du Responsable des opérations et du responsable commercial et en relation avec les experts techniques, vous aurez pour missions principales : - L'accompagnement des clients dans l'intégration de solution - La rédaction et la restitution des synthèses des intégrations clients - Le transfert de compétences et la formations des clients - La participation aux avants vente en tant qu'expert technique, avec la rédaction de documents de réponse technique en collaboration avec l'équipe commerciale. Issu(e) d'une formation Bac+3 en informatique, vous avez au minimum 2 ans d'expériences autour de projets de mise en place et d'intégrations de solutions techniques. Vous disposez de très bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles. Vous avez le savoir être propre aux métiers du conseil. Poste à prendre en CDI au plus vite Rémunération à définir en fonction de votre expérience 2 jours de télétravail par semaine après période de formation Pas d'astreintes Tickets restaurants et mutuelle avantageuse
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, PME vendéenne, éditeur de logiciel, un Consultant IT Avant Vente H/F en CDI. Sous la supervision du Responsable des Opérations et en collaboration avec notre équipe commerciale, vous serez au coeur de l'action avec les responsabilités suivantes : - Avant-vente technique (en relation avec le pôle Commercial) : - Suivi des évolutions de la gamme produit IAM / IGA - Présentation technique et démonstrations captivantes de nos solutions pour nos clients et prospects - Réalisation de maquettes techniques et POC innovants - Participation active à la rédaction des appels d'offres - Réalisation de prestations techniques, en support au pôle Delivery - Avant-vente marketing (en relation avec le pôle marketing) - Animation de webinars dynamiques autour de la gamme IAM / IGA - Participations à des salons et autres évènements pour promouvoir nos solutions - Support (en relation avec le pôle Technique) - Prise en charge de tickets de Niveau 1/2 Issu(e) d'une formation au minimum Bac +3 en informatique, vous avez minimum 2 années d'expériences (et si vous avez déjà géré des projets IAM, c'est encore mieux). Les qualités attendues: - Excellentes capacités relationnelles et rédactionnelles. - Savoir être propre aux métiers de l'avant-vente. - Curiosité, autonomie et esprit d'équipe - Maîtrise de l'anglais technique (écrit et oral) serait un plus.
Tu aimes profondément l'être humain, tu es à l'écoute, tu souhaites améliorer la qualité de vie des personnes à leurs domiciles, et leur apporter au quotidien ton sourire, ton aide, ton écoute et ta bienveillance. Ce poste est fait pour toi ! Une équipe soudée et un responsable d'agence à l'écoute, t'accompagneront au quotidien pour t'épauler dans tes missions. En fonction de ton profil, de tes compétences, tu seras amené à effectuer les missions suivantes : Aide au lever/au coucher Aide à la toilette Aide aux repas : faire les courses, préparation et prise du repas Entretien du cadre de vie, du domicile Accompagnement des personnes en situation de handicap/personnes âgées Accompagnement dans le cadre des loisirs : promenades, sorties culturelles Garde d'enfants Et d'autres missions en relation avec l'aide à la personne. Des avantages et de la considération Un emploi proche de chez toi Une rémunération de 12,02€ à 12,54€ (+20% le dimanche et les jours fériés) et selon diplôme et expérience Une avance de tes frais de route (*à hauteur de 100€ / contrat 35H et proratisé selon contrat de travail) Une indemnité kilométrique de 0,45€/kilomètre Une Prime d'assiduité qui augmente ton salaire de 0,30 centimes par heure, soit une rémunération pouvant aller jusqu'à 12,84€/heure Un repos fixe par semaine pour une meilleure organisation personnelle Un Temps partiel ou un temps complet selon tes souhaits Des Formations en interne et en externe pour acquérir et développer les compétences nécessaires Une prime de parrainage de 100€ nette Des véhicules de service mis à disposition Nous recherchons en priorité des auxiliaires de vie avec expérience confirmée, ou bien débutantes uniquement si formation dans ce domaine
Entreprise spécialisée dans la construction de bâtiments agricoles et industriels. Vous aurez pour missions: - assemblage au sol de certaines ossatures métalliques - assurer le montage de la structure métallique - poser et fixer les éléments de couverture et de bardage Une formation pour la conduite d'engins sera effectuée en interne Déplacement maximum de 50 kms autour de l'entreprise Restaurant tous les midis à la charge de l'entreprise Salaire évolutif en fonction du travail effectué et de l'expérience Horaire du lundi au jeudi (8h-12h30;14h-17h30) vendredi (8h-12h30) Poste à pourvoir de suite Débutant accepté Aptitude à la hauteur
Charpente métallique Couverture Bardage
Qui sommes-nous? TGS France : un groupe engagé et durable Portés par les relations humaines, l'inclusion et l'engagement, nos 1700 collaborateurs ont à cœur de travailler ensemble pour apporter à nos clients une offre de service globale et durable au travers d'une pluralité de métiers : Audit, Avocats, Conseil, Expertise comptable, Informatique, Paie et Ressources Humaines. Respectueux et responsable, notre groupe se développe autour de nos engagements RSE en faveur du handicap, du bien-être de nos collaborateurs et de la satisfaction client tout en veillant à réduire notre impact environnemental. Nous menons chez TGS France une politique RH favorisant la diversité, la mixité sociale et l'accompagnement des évolutions professionnelles. Votre rôle parmi nous : Si vous aspirez à faire partie d'une équipe dynamique et engagée, vous êtes au bon endroit ! L'équipe comptable de Christophe Fouet, Responsable d'agence, souhaite intégrer un Collaborateur comptable (F/H) pour l'agence de Challans. Si votre objectif est d'accompagner les gérants d'entreprise dans la totalité de leurs démarches comptables et fiscales, vous êtes au bon endroit ! Intégré à une équipe de 16 collègues, votre quotidien consiste à prendre en charge un portefeuille d'une trentaine de clients TPE/PME, exclusivement franchisés, de secteurs d'activité variés. Plus précisément : Vous assurez la révision de vos dossiers jusqu'à l'élaboration d'un projet de bilan, Vous émettez les différentes déclarations fiscales (liasse fiscale, IS, IR, .) Vous structurez la gestion financière de vos clients en mettant en place des indicateurs de gestion et des tableaux de bords, Selon vos compétences et appétences, vous pourrez intervenir en rdv bilan afin de présenter des données chiffrées et émettre vos recommandations. Votre valeur ajoutée résidant essentiellement dans l'écoute et le conseil avisé que vous saurez apporter à vos clients, votre rôle est de vous appuyer sur les données dont vous disposez pour les guider dans leurs choix. Vous souhaitez vous immerger dans le quotidien d'un Chargé de dossiers comptables chez nous, venez le découvrir ici avec Kévin : https://www.tgs-france.fr/carriere/les-metiers-du-groupe-tgs-france/charge-de-dossiers/ Ce qui vous définit et vous distingue : Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur ces missions, que vous appréciez pour sa diversité et son relationnel client, Vous êtes autonome sur l'arrêté des comptes d'entreprises TPE (bilans, liasses fiscales) Vous êtes à l'aise sur les outils digitaux et maitrisez la révision comptable, Pour faciliter votre quotidien, celui de l'équipe et de vos clients, il est important pour vous de faire preuve d'organisation, de communication et de rigueur. Votre quotidien dans l'agence de Challans : Des outils digitaux optimisant les conditions de travail, la performance et la qualité de service. Par exemple, chez nous les collaborateurs ne saisissent pas leurs temps ! Une belle montée en compétences avec des évolutions possibles via les formations internes Une équipe bienveillante animée par la satisfaction client dans laquelle règne un esprit de solidarité Des locaux qui facilitent les échanges avec les autres métiers prêts à vous accueillir Rejoindre TGS France : Chez TGS France, il nous tient à cœur de permettre à chaque collaborateur de : Se former : grâce à un parcours d'intégration spécifique à chaque métier, des écoles internes, des formations métiers régulières : 3,3 jours de formation par collaborateur par an Evoluer : par la mobilité interne au sein même de chaque métier ou vers d'autres filiales Trouver son équilibre entre vie pro et vie perso : télétravail, congés de modulation (10 jours par an) S'enrichir : en interdisciplinarité grâce à une diversité de métiers qui travaillent ensemble avec simplicité, convivialité et proximité Faciliter son quotidien : à l
La Ville de CHALLANS recrute un(e) : Chauffeur de pelle - Agent polyvalent de voirie (H/F) Contrat à durée déterminée de remplacement Vos missions : Sous l'autorité de l'adjoint au responsable du service voirie, vous contribuerez activement à l'entretien et à l'aménagement des infrastructures de la commune, à travers les missions suivantes : Conduite et manœuvre d'engins sur la voie publique ou sur chantier - Conduire et manœuvrer différents engins : pelle à pneus, pelle à chenilles, tractopelle, minipelle, dumper, chariot télescopique, compacteurs. - Réaliser des travaux de terrassement, tranchées, curage de fossés, - Manœuvrer avec précision et respecter scrupuleusement les règles de circulation, - Lire et interpréter les plans d'exécution, - Utiliser les dispositifs embarqués en toute sécurité. Travaux de réseaux divers : - Réalisation de regards, pose de tuyaux, - Pose de bordures et caniveaux, - Fabrication de têtes de buses et de supports en béton. Travaux de voirie - Mise en œuvre de matériaux (GNT), - Réalisation de trottoirs, pose de clôtures et de mobilier urbain, - Fabrication de dalles en béton, pose de pavés et de dalles préfabriquées. Profil recherché : - Permis B et C obligatoires (permis E apprécié), - CACES A, B1, C1 indispensables, - Formation type CAP/BEP conduite d'engins ou expérience équivalente, - Connaissances des règles de sécurité, de la voirie, des réseaux et de la lecture de plans, - Bonnes notions de mécanique et d'entretien des engins, - Habilitations à la conduite de compacteur, cylindre, nacelle et chargeur télescopique appréciées, - Goût du travail en extérieur. Conditions du poste : Contrat : CDD de remplacement de 4 mois, renouvelable selon les besoins du service, Disponibilité : Poste à pourvoir immédiatement, Statut : Ouvert aux contractuels répondant aux critères du poste.
Rejoignez une ville dynamique et accueillante ! La Ville de Challans, commune de 23 500 habitants, bénéficie d'une situation géographique privilégiée : à seulement 45 minutes de Nantes et 20 minutes de la mer, au carrefour stratégique du nord-ouest vendéen. Ici, qualité de vie et projets ambitieux se conjuguent au quotidien.
Travailler chez GPH, c'est rejoindre un bureau d'études sol & de structure qui met l'accent sur l'accompagnement, le conseil et l'expertise de l'habitat et tout cela dans la joie et la bonne humeur. Nous mettons à disposition un environnement agréable et de bonnes conditions de travail pour commencer chaque journée avec le sourire. Dans le cadre de notre développement, nous souhaitons renforcer notre équipe structure actuelle au sein de notre agence de Challans (85). Nous recherchons notre futur Dessinateur Projeteur (H/F) en CDI à temps plein. Nous prévoyons toujours et systématiquement une période de formation et d'intégration afin que vous puissiez comprendre nos process dans leur intégralité. Mission Au quotidien, vos missions seront les suivantes : Réaliser des plans projets, des plans d'exécutions, des plans de coffrages, plans de détails de ferraillages de la structure gros œuvre ainsi que toute la partie calculs (descentes de charge, dimensionnement .) en tenant compte de la réglementation parasismique. Vous l'aurez bien compris, vous aurez l'ownership de produire des plans d'exécution sur une typologie de maisons totalement variée du début jusqu'à la fin ! Proposer des solutions techniques en tenant compte à la fois des résultats de calculs, des contraintes techniques des projets, des méthodes de réalisation sur le chantier, des critères de coûts et de la réglementation en vigueur. Les études seront réalisées en appliquant la procédure qualité. Nous sommes à la fois sachant et mentor auprès de nos clients ! Nous avons de très bons avis sur la qualité de notre travail et tenons à apporter à nos clients les solutions techniques les plus optimisées. Participer à l'amélioration continue de nos process en structure. Nous sommes friands de bonnes idées et de pratiques et sommes prêts à nous remettre en question tous les jours ! Contribuer à notre marque employeur au sein des forums et des écoles, on aime bien les ambassadeurs qui parlent de nous à l'extérieur ! Ce que vous allez adorer chez nous : Avoir un rôle hyper essentiel, stimulant et ayant un véritable impact sur notre croissance et notre image à l'extérieur, Une équipe de dessinateurs un peu décalée mais sérieuse qui vous apportera que du plus, Une aventure humaine avec des rencontres fortes et des interactions interservices, Un esprit familial où tout le monde se tutoie. Profil Ce qui nous plaira le plus chez vous : De formation technique du bâtiment, nous sommes ouverts aux débutants sortis fraîchement de cursus scolaire BAC+2, Votre curiosité et votre force de proposition, votre envie de continuer à apprendre aux côtés d'une équipe dynamique
Au sein de notre agence "Maisons d'en France", constructeur de maisons individuelles, qui est située à Challans (85), nous recherchons un Dessinateur / Economiste de la construction (H/F), en CDI. En collaboration avec toute l'équipe de l'agence, vous avez pour missions principales de : - Réaliser des opérations complètes partant des avant-projets, permis de construire, plans exécutions, jusqu'aux marchés ; - Etablir les projets et les plans pour l'ensemble des dossiers clients dont vous aurez la responsabilité; - Etablir les prix de ventes dans le respect des impératifs de marges de la société pour l'ensemble de vos projets ; - Collaborer aux études de faisabilité des projets. Profil : De formation technique Bac+2 minimum, vous avez une première expérience réussie en maisons individuelles et en métrés tous corps d'état. Vous êtes autonome, organisé et vous maîtrisez les logiciels de métrés et de dessin assisté notamment MIAO. Vous savez faire preuve d'aisance relationnelle et d'une bonne aptitude à communiquer. La connaissance du logiciel PROGEMI serait appréciée. 3 bonnes raisons de nous rejoindre ? - Un poste stimulant et enrichissant Entre créativité, technicité et collaboration, ce rôle vous permet de participer activement à la conception de maisons individuelles en apportant votre expertise tout en travaillant sur des projets variés et motivants. - Une équipe soudée et bienveillante Vous intégrerez une équipe solidaire où l'entraide est une vraie valeur, avec un responsable qui privilégie un management collaboratif basé sur la confiance. Un environnement de travail positif où chacun peut s'épanouir et évoluer sereinement. - Un cadre de vie exceptionnel Situé à Challans, vous profitez d'un cadre agréable à 20 minutes seulement de l'océan Atlantique. Un équilibre parfait entre vie professionnelle et personnelle, avec la possibilité de savourer l'air marin après le travail ou le week-end.
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Dans le cadre d'un remplacement, le pool transport 85 attend son(sa) Conducteur(trice) PL pour nos agences de Soullans et du Château d'Olonne. Au volant de ton camion dont tu prends grand soin, tu garantis une efficacité de livraison sans pareille ! Tes clients apprécient ton sérieux et ton sens du service. En effet, les manœuvres ça te connaît : en marche avant ou arrière, peu importe, tu es toujours bien garé(e) et en toute sécurité. Tes missions : Effectuer les contrôles nécessaires avant le départ : quantité/qualité de la commande chargée, documents nécessaires à la livraison, état du véhicule,... Réaliser les tournées de livraison auprès des clients de l'agence, Garantir une relation client de confiance et un service de qualité, Charger les matériaux et les décharger sur chantier avec la grue auxiliaire, Respecter l'ensemble des réglementations de sécurité liées au véhicule, à la répartition des marchandises (poids/volume) et à la circulation routière, Entretenir ton camion, Respecter les plannings de transport, Tout en travaillant en sécurité ! Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tu as ton permis poids lourd et la FIMO à jour et un CACES grue R-390. Ton autonomie, ta réactivité, ton esprit d'initiative font de toi un(e) chauffeur expérimenté(e) et reconnu(e) de tes collègues. Nous te proposons : - Un poste en CDI à temps plein sur la base de 169h par mois - Du lundi au vendredi - Basé à Soullans ou au Château d'Olonne - Une rémunération entre 2200 et 2400 euros selon profil + variable - Primes de participation et d'intéressement - Protection sociale (mutuelle & prévoyance) - Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE) Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien RH / Manager https://www.groupesamserecrute.fr/notre-processus-de-recrutement
Nous recherchons notre futur collaborateur. Afin de travailler en étroite collaboration avec la manager , vous entourez les juniors et vous êtes au petit soins pour la clientèle. **Vous possédez impérativement un BP ou autre de même niveau ** Travail du mardi au samedi possibilités de travailler sur 4 jours Temps de travail à convenir. Primes sur CA et ventes.
L'E.H.P.A.D. a une capacité d'accueil de 80 résidents. Une attention particulière est apportée pour offrir un cadre de vie convivial, chaleureux et propice au bien-être des résidents. Située à Soullans, l'Ehpad dispose d'une équipe attentionnée et à l'écoute de ses résidents (aides-soignantes, infirmier(e)s, médecin, psychologue...). La vie de l'EHPAD est basée sur la philosophie du soin et de la bientraitance Humanitude. L'EHPAD Les Châtaigniers recherche pour un remplacement, un(e) infirmier(e) à 90% dès que possible pour une durée de 15 mois. En établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD), l'infirmier(e) s'occupe du maintien, de l'amélioration de l'état de santé et de l'autonomie des patients en leur prodiguant des soins. Elle doit adapter la prise en charge en fonction des particularités de chacun d'entre eux. La spécificité des établissement d'hébergement est qu'ils sont des lieux de vie pour des personnes âgées dépendantes, ce qui implique un rôle relationnel majeur envers les résidants et leurs familles ou proches, dans le cadre du projet de vie et de projet d'établissement. En tant qu'Infirmier (H/F), vous jouerez un rôle essentiel dans la prestation de soins infirmiers de qualité aux patients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe médicale (cadre de santé, médecin, aides-soignants, auxiliaire de soins, psychologue...) pour assurer le bien-être des résidents. Responsabilités - Effectuer des évaluations de santé complètes sur les patients - Administrer des médicaments et des traitements selon les ordonnances médicales - Surveiller et enregistrer les signes vitaux des patients - Assurer le confort et la sécurité des patients - Collaborer avec d'autres professionnels de la santé pour élaborer des plans de soins individualisés Horaires de travail en 7h la semaine et 11h le week-end 1 week-end travaillé sur 5 Profils recherchés Savoir-faire requis : Etre capable d'anticipation (prévoir les activités des autres personnels soignants, prévoir les périodes sans médecin), Évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne, Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative, Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques, Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées, Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage, Évaluer la qualité des pratiques et les résultats des soins infirmiers, Travailler en équipe interprofessionnelle Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
Recherche un collaborateur ou une collaboratrice, pour mon cabinet, à Challans, sous forme de contrat avec rétrocession, à partir de fin octobre / début novembre 2025. Temps de travail correspondant un équivalent temps plein : 2 jours de présentiel pour les consultations + 2 à 3 jours de télétravail pour la rédaction des compte-rendus. Mission principale : réalisation d'évaluations psychométriques et de bilans neuropsychologiques, pour un population enfants et adolescents (collaboratrice déjà en poste pour la file active adulte). Possibilité de se positionner sur une tranche spécifique de population (enfants ou adolescents) si cela est souhaitée. Exercice au sein d'un cabinet pluridisciplinaire (psychologues cliniciennes, ostéopathes, praticien en hypnose, réflexologue plantaire) avec réunions d'équipe tous les 4 mois, non obligatoires, mais permettant des temps de rencontres, de travail de réseau, d'intervision. File active stable avec consultations assurées sur la durée de la collaboration. Gestion du planning de consultation via la plateforme Doctolib et arrivée d'une secrétaire prévue en Janvier 2026. Matériel de passation à disposition. Recherche d'une personne pouvant assurer la collaboration en autonomie avec possibilité de pratique supervisée si nécessaire. Personne sérieuse, motivée pour maintenir la dynamique professionnelle et maintenir les liens développés avec les consœurs et confrères du secteur. Psychologue titulaire d'un Master de Neuropsychologie ou de Psychologique Cognitive ou de Psychologie du Développement ayant une expérience de terrain ou de formation complémentaire concernant les bilans neuropsychologiques.
Entreprise individuelle
Nous recrutons un(e) dessinateur(trice)/projeteur(trice) en bâtiments industriels issu d'un bac+3 BUT GC ou BTS Bâtiment à minima avec de l'expérience en bureau d'études et une maîtrise spécifique des études structure des bâtiments industriels Vous devez avoir de solides connaissances en BTP et en calcul de charges ainsi qu'un bon relationnel puisque vous serez en contact régulier avec différents intervenants (maçons, charpentiers, architectes, maîtres d'œuvre...) afin de gérer les interactions entre les différents lots du bâtiment. Vous aurez pour principales missions : - Calcul de structures béton armé - Être en relation avec les clients pour le traitement complet de leurs demandes. Conditions de travail: Vous travaillerez en équipe en open-space. Un tuteur est en charge de votre accompagnement et de votre montée en compétences, des formations techniques internes ou externes sont dispensées en fonction des besoins de chacun 37h hebdomadaires ouvrant droit à 12 RTT par an, Horaires flexibles dans la semaine, mutuelle entreprise, Possibilité de déjeuner sur place. Nous aurons la possibilité avec France Travail de vous financer une formation de remise à niveau ou sur un logiciel spécifique au besoin, alors n'hésitez pas !
Nous recherchons actuellement un ou une menuisier (ère) pour un poste à pourvoir de suite. Travail sur chantier et en atelier, repas au restaurant ou au panier. Travail un vendredi sur deux. Pose de menuiserie Alu/bois/pvc, lambris, isolation, agencement de placard, volets etc.. Salaire selon profil.
Si vous nous choisissez pour exercer en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du Directeur de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun Faire rayonner les valeurs Burger King auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Votre Profil : Vous avez : Le sens des responsabilités L'envie de faire grandir une équipe Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités Nous avons : Des équipes de 30 personnes à enflammer (en moyenne) Un développement ambitieux Un parcours de formation sur mesure Une expérience terrain valorisante voire inoubliable Et ce n'est qu'un début pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story !
Poste en CDI pour un mécanicien H/F autonome avec le CAP Vous serez chargé de la mécanique générale toutes marques (profil hors Renault bienvenus) Les compétences demandées sont : - autonomie pour les opérations de mécanique générale, - diagnostics des systèmes électriques et électroniques, - contribuer à la bonne tenue de l'atelier mécanique, - organisé et posséder un bel esprit d'équipe, Travail le lundi 9h-12h 14h-18h, puis du mardi au vendredi 8h-12h 14h-18h Pas de travail le week-end
Vous rejoignez une équipe de 6 personnes. Votre mission : Réparer, rénover et entretenir tous types de toitures et éléments associés Vous serez le garant(e) de l'image de marque de la société. Vos savoir-faire Repérer les particularités du montage de la toiture d'origine ; Déposer une toiture ; Remplacer des chevrons ; Définir l'emplacement des supports de couverture et les poser ; Poser des tuiles, des tôles et des ardoises ; Façonner et poser les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente ; Maçonner des éléments de couverture ; Assister techniquement un client. Vos savoirs Règles et consignes de sécurité ; Techniques de découpe de matériaux ; Lecture de plan, de schéma ; Techniques de soudure sur zinc. Profil bon bricoleur(euse), manuel(le), minutieux(euse)
Attila est le 1er réseau national spécialisé dans la réparation, l'entretien et la maintenance de tous les types de toits, qu'ils soient industriels, traditionnels, en terrasse ou amiantés.
Vous souhaitez préparer un diplôme en CAP mécanique par le biais de l'alternance, alors, nous avons le poste qu'il vous faut : Nous recherchons un Technicien automobile en alternance (H/F) sur l'agence CHOUTEAU située à CHALLANS 85. Au sein de notre équipe, ou règne une bonne ambiance, la bonne humeur, un esprit d'équipe et de partage, avec l'aide d'un TUTEUR qui vous sera dédié, vos missions seront les suivantes : Et si vous aviez le Profil + ? Vous effectuez les opérations d'entretien rapide des véhicules de nos clients : pneumatique, freinage, liaison au sol, révision, échappement. Vous établissez un diagnostic complet sur le véhicule confié et vous maîtriserez les nouvelles technologies : valise électronique, climatisation, véhicules de demain. Vous êtes également capable de détecter en toute autonomie les pannes ou avec vos collègues. Profil Vous êtes attiré(e) par le secteur automobile ? Vous souhaitez préparer un diplôme de type CAP mécanique auto ? Vous êtes actuellement à la recherche d'une alternance pour la rentrée prochaine. En fonction de vos disponibilités, votre contrat en alternance pourra commencer dès cet été. Vos atouts : Vous êtes manuel et technique. Vous êtes dynamique et avez le sens du service pour répondre aux prestations demandées. Vous possédez obligatoirement le permis B. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif : Alors vous êtes notre Profil + ! Nous serons ravis de vous intégrer au sein de notre Groupe familial et bienveillant dont la simplicité, la convivialité et notre esprit d'équipe sont nos valeurs ! Vos avantages : Des possibilités d'évolutions au sein du Groupe grâce à notre centre de formation interne, Un accès aux tarifs préférentiels et prestations Groupe, Un large panel d'activités et de services ainsi que des œuvres sociales et culturelles (IRP AUTO), Un engagement du Groupe dans une démarche d'intégration et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Intégrer une coopérative c'est entreprendre autrement ! VST c'est avant tout l'esprit coopératif, l'humain et le sens du service ! En nous rejoignant, vous intégrez une entreprise avec des valeurs humaines, soucieuse du bien-être de ses équipes et une activité en pleine croissance ! Première coopérative d'artisans de France spécialisée dans les produits du bâtiment et leader sur sa région, VST emploie plus de 400 salariés et réalise un C.A. de 218 millions d'euros, avec ses 850 entreprises adhérentes. Basée en Vendée, VST est présente sur 5 départements (Vendée, Vienne, Loire-Atlantique, Maine-et-Loire, Deux-Sèvres). Dans le cadre de son développement, VST recrute un Approvisionneur (H/F). Rattaché au Responsable du pôle, vous contribuez à satisfaire nos artisans par la disponibilité quantitative et qualitative de l'offre produit. Votre quotidien : * Analyser les besoins qualitatifs et quantitatifs du stock en assurant les approvisionnements et les relevés périodiques nécessaires. * Assurer le relevé physique et périodique des stocks * Garantir le niveau de qualité des stocks en lien avec les prévisions de vente * Assurer une veille du marché afin de garantir une offre adaptée * Saisir les commandes fournisseurs, contrôler les bons de livraison et faire le rapprochement avec les commandes * Analyser les litiges et contrôler les retours produits. Pourquoi ce poste pourrait vous intéresser ? * Des valeurs partagées : la qualité des relations humaines, la cohésion d'équipe et la convivialité. * Des opportunités de carrière : un dispositif d'intégration personnalisé et un accompagnement à la mobilité interne. * Un environnement stimulant qui vous permet d'exercer votre métier de façon autonome et responsable. * Une entreprise avec une qualité de vie au travail : des locaux neufs et lumineux, des équipements adaptés et ergonomiques, un espace de restauration cosy, une salle de sport en libre accès et cours collectifs avec des coachs professionnels, une salle de repos et des moments de convivialité. Ce qui compte pour nous ? Vous possédez une première expérience acquise dans le secteur des achats, approvisionnement ou gestion de stocks. Vous disposez idéalement de connaissance dans le secteur du bâtiment ou avez une appétence pour ce domaine. Mais ce qui compte pour nous c'est avant tout votre envie d'apprendre et votre motivation. Doté d'une aisance relationnelle, vous avez le sens du service client et de la négociation fournisseur. Vous êtes à l'aise avec les chiffres et l'outil informatique. Dynamique et force de proposition, vous aimez travailler en équipe. Avant de vous lancer dans l'aventure, nous vous proposons un parcours d'intégration personnalisé afin de vous garantir une pleine réussite sur ce poste. Intégrer VST c'est avant tout rejoindre un univers coopératif avec des valeurs fortes où le travail en équipe a toute sa place alors rejoignez nous ! Prise de poste dès que possible. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 25 000,00€ à 30 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
Offre d'emploi : Vendeur/Vendeuse Prêt-à-Porter H/F Lieu : Challans Description du poste : TEMPORIS CHALLANS recherche pour l'un de ses clients un(e) vendeur/vendeuse en prêt-à-porter. Vous êtes passionné(e) par la mode et avez envie de partager votre enthousiasme avec les clients ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions : Accueillir et conseiller les clients avec le sourire Assurer la mise en rayon et la présentation des articles Gérer les encaissements et les retours Participer à la gestion des stocks et aux réassorts Maintenir un espace de vente propre et attrayant Conditions de travail : Contrat : Horaires : du mardi au samedi Rémunération : selon profil et expérience Profil recherché : Autonome et Expérience dans la vente exigée Bon relationnel et sens du service client Pourquoi nous rejoindre ? Vous cherchez un poste stable et à long terme dans une entreprise où la bonne humeur est de mise ? Rejoignez-nous et mettez votre talent au service de la mode ! Comment postuler : Si cette opportunité vous intéresse, contactez-nous au ou envoyez votre candidature par mail à .
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Avant tout attaché aux produits que vous proposez, vous contribuez au développement de vos rayons, sous la responsabilité de votre manager : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stands attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Sensible à l'équilibre vie privée vie professionnelle, nous privilégions des durées de contrats adaptées aux besoins de chacun. Nous souhaitons avant tout que la personne recrutée se sente bien dans son poste, durablement. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Votre mission principale : la satisfaction client à portée de clic Le e-commerce, ça reste une affaire d'humain ! Vous vous assurez de la préparation et de la bonne distribution des commandes, en deux clics trois mouvements. Réception des commandes / Préparation des produits / Emballage et étiquetage des produits / Organisation des commandes Contrôle qualité / Respect des normes de qualité et d'hygiène lors de la préparation et de la livraison Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Avec votre énergie et votre passion, vous participez au rayonnement de nos enseignes. En échange, nous vous aidons à vous épanouir au quotidien avec un projet professionnel adapté à vos envies. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé drive, suivez le lien -> https://urlr.me/qhMVx Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Soucieux du détail, parce que chaque livraison compte Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Organisé et précis, vous ne laissez passer aucune erreur Attentif de la réception des livraisons au rangement des produits, rien ne vous échappe Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Hyper U répond à toutes les attentes de nos clients, tant au niveau de l'offre de produits et de services, ou encore du prix grâce à un format d'hypermarché à taille humaine.
Manpower CHALLANS recherche pour son client, LA POSTE, un Facteur (H/F) sur le secteur de St Jean de Monts. - la réception des colis et courriers des différentes tournées en équipe; - le tri et la préparation de votre tournée; - la réalisation de la tournée de distribution en voiture ou vélo. Horaires en journée normale. Vous disposez d'un permis B valide depuis plus de 2 ans. Vous acceptez aussi bien les tournées en voiture qu'en vélo et vous êtes disponible pour travailler la samedi. Vous recherchez un métier de contact avec du travail en extérieur et vous êtes intéressé par les activités réalisées sur le poste de facteur. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : · Assurer la distribution du courrier et des colis · Préparer votre tournée en centre de tri · Maintenir un lien de proximité avec les habitants · Livraison de services à domicile (recommandés, aides seniors) · Être le visage quotidien du service postal Description du profil : · Sens de l'orientation · Connaissance des procédures, processus et méthodologies dédiées à l'activité · Ponctualité et autonomie · À l'aise avec les outils numériques - sens du service · Permis B indispensable (2ans minimum)
Description du poste : Vos missions principales seront de : - assurer l'entretien général des espaces verts - assurer des travaux de plantations, de création et de production des espaces verts - réaliser l'entretien courant et le suivi des équipements et du matériel à disposition - réaliser des petits travaux de maconnerie lié à l'aménagement des espaces verts Description du profil : Etre issu d'une formation en espaces verts ou avoir une première expérience significative dans ce domaine.
Description du poste : Nous recherchons, à partir du 04/08/2025, sur un remplacement, un(e) Employé(e) Commercial(e) - Mise en rayon secteur Fruits et Légumes. Sous l'autorité de la responsable adjointe Céline, vous intégrerez une super équipe. Ainsi, vous devez :***Réceptionner et contrôler les livraisons de marchandises,***Réapprovisionnement du stock, Rotation des produits selon les dates limites de consommations***Vous participez au développement du chiffre d'affaires***Gestion de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations).***Rémunération sur 13 mois, Intéressement, Participation, Avantage carte Leclerc, C.E, prime d'assiduité... Contrat de 30 heures par semaine du lundi au samedi - CDD en premier lieu, mais besoin à long terme. Amplitude horaire : De 06h00 à 20h00 (Ex : 06h00-10h00/12h00-15h00...) Jour de repos en fonction du planning qui vous est remis en amont par votre Responsable. Description du profil : La polyvalence, l'assiduité, le dynamisme ainsi que le goût pour le service client sont les qualités recherchées chez nos futurs salariés
Description du poste : Votre agence INTERACTION de Challans recherche, pour l'un de ses clients basé sur le secteur de Challans, spécialisé dans l'assemblage de pièces en cuir : - des Opérateurs en confection H/F Nous vous proposons une formation de 3 mois qui sera réalisée par l'école de formation L'ACADEMIE à compter du 22 Septembre 2025. Vous serez formé(e) pour travailler en atelier dans des métiers de production et de précision sur des articles en cuir. Vous aimez le travail de précision, vous possédez de bonnes habiletés manuelles et vous souhaitez vous investir sur un nouveau projet à long terme alors ce poste est pour vous. Poste à pourvoir au mois de Septembre 2025 en CDD de 6 mois après la formation de 3 mois. Temps plein : 8h - 12h45 / 13h30 à 16h45 Les candidats doivent être inscrits au préalable à France Travail : leur indemnisation pendant la formation est prise en charge par France Travail dans le cadre du dispositif de la POEI (les candidats doivent se rapprocher de leur conseiller pour connaitre les modalités de cette prise en charge) et une gratification complémentaire sera attribuée par l'entreprise selon le cas de chaque candidat. Description du profil : Vous êtes doté(e) d'une dextérité et d'une aptitude manuelle vous permettant d'être minutieux(se). Vous êtes précis(e) et organisé(e). Vous serez formé(e) pour travailler en atelier dans des métiers de production et de précision sur des articles en cuir. Ce poste vous intéresse et vous correspondez au profil recherché Venez nous rencontrer à l'agence: 2 SQUARE FELIX BLOCH 85300 CHALLANS ou envoyez nous votre cv actualisé par mail : challans[a]interaction-interim.com Nous vous accueillons SANS RENDEZ-VOUS, du lundi au vendredi, de 9h à 12h et de 14h à 18h A bientôt L'équipe INTERACTION Challans à votre écoute Vos avantages chez INTERACTION : * Le parrainage (50 euros) * Le compte épargne temps au taux de 5% * Gain de temps avec la signature électronique des contrats * Le FASTT
Le Groupe Adwork's, dont le siège social se situe à Orléans, agit dans le domaine du travail temporaire et compte aujourd'hui 43 agences sur le territoire national. Le Groupe Adwork's est constitué d'agences généralistes, capables de satisfaire nos partenaires pour l'ensemble de leurs besoins en ressources humaines. Retrouvez-nous sur www.adworks.fr. Votre agence Adwork's de SOULLANS recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans la maroquinerie de luxe des personnes intéressées (H/F) pour la formation Piquage en maroquinerie (table et piquage) de septembre à décembre 2025. Le recrutement au poste d'ouvrier en CDD de 6 mois se fera après validation des compétences de la formations. Une réunion d'information est prévue puis des tests et entretiens individuels seront organisés. LIEU DE MISSION : Sallertaine Mission à pourvoir dès que possible pour du long terme Les avantages Adwork's : - Parrainage avantageux : 120EUR tous les mois - +10% IFM (indemnité de fin de mission) et +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés) - CET à 5% Qualités requises : minutie, manuel(le) , et précision Être inscrit au préalable à France Travail
Cerballiance, le réseau français de laboratoires d'analyses médicales Au coeur de la chaîne de santé, nos 6 000 collaborateurs permettent à nos patients d'accéder à une offre de soin adaptée. Au service de nos 70 000 patients, nous oeuvrons chaque jour pour améliorer la santé de nos patients. Vous êtes un professionnel de santé et souhaitez intégrer une entreprise marquée de valeurs fortes et engagées ? Vous désirez relever un nouveau challenge et contribuer à la réussite de votre entreprise ? Pour notre laboratoire de Challans (85), nous recherchons un.e Secrétaire Médical.e en CDD à temps complet, dans le cadre d'un remplacement. Ce que vous ferez chez nous : Ambassadeur.rice du laboratoire, vous serez l'interlocuteur.rice privilégié.e de nos patients et participerez au bon fonctionnement de celui-ci. A ce titre, vous assurerez : - L'accueil physique et téléphonique des patients, des professionnels de santé et autres professionnels dans le respect de la « promesse patient ». - La prise de rendez-vous pour des analyses et le renseignement des patients selon leurs besoins. - Le recueil des informations nécessaires pour constituer les dossiers et transmettre les résultats aux patients dans le respect des délais. - Le renseignement des éléments de facturation nécessaires des dossiers patients et la préparation des factures pour envoi aux établissements de soin ou aux patients. Le ou la candidat.e idéal.e serait : - De niveau Bac à Bac+2 avec idéalement une spécialisation en secrétariat médical - Nous recherchons une personne sachant faire preuve de compétences relationnelles, ayant le sens du service et qui apprécie travailler et collaborer en équipe. L'organisation et la gestion de son temps et des priorités est également nécessaire pour réussir. Vous aimerez travailler chez nous pour : La fierté d'appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde. L'accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare : - Perspectives de carrière et d'évolution au sein d'un groupe international - Une offre de formation renforcée grâce à notre université d'entreprise - Avantages sociaux (mutuelle, participation, aide au logement.)
Cerballiance est un réseau national de laboratoires de biologie médicale, accueillant chaque jour plus de 80 000 patients sur près de 600 sites répartis sur le territoire métropolitain et La Réunion. Nos équipes médicales accompagnent le parcours de soins du patient pour une meilleure prise en charge en ambulatoire, au sein des structures de soins publiques ou privées, en EPHAD ou en établissements médico-sociaux.
RESPONSABILITÉS : Chez Domusvi Domicile, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des personnes âgées, que vous accompagnez à domicile dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se) et autonome, vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d‘autonomie et son évolution. Rattaché(e) à l'IDEC, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à une prise en soin globale. Les horaires : 19h-23h45/00h45-6h. 2 week-ends travaillés dans le mois. PROFIL RECHERCHÉ : Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent de réaliser un accompagnement de qualité des personnes âgées à leur domicile. Vous êtes accompagné(e)s dans vos souhaits d'évolution professionnelle. Chez Domusvi Domicile, nous soutenons les projets de mobilité interne tant hiérarchique que géographique dans tout le réseau Domusvi en France.
Située à Challans (85), à 40 mn de La Roche sur Yon via la D948 et à moins d'une heure de Nantes, la résidence médicalisée Les Jardins Médicis accueille accueille 81 résidents (dont 13 en unité protégée). Construction récente, la résidence offre confort et sécurité, avec des équipements résolument modernes. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes âgées.
Dans le cadre d'un renfort pour la saison, nous recrutons pour notre Hôtel restaurant, un(e) réceptionniste tournant(e) (F/H), 35h/semaine en CDD. Poste à pourvoir à compter du 1er septembre jusqu'au 31 janvier 2026. Sous la responsabilité du 1er de réception, et au sein d'une équipe, vos intervenez sur les missions suivantes : - Assurer l'accueil des clients à l'hôtel et leur fournir toute information nécessaire au bon déroulement de leur séjour - Effectuer l'enregistrement du client dans le respect des procédures internes - Renseigner le client sur les services proposés par l'hôtel et répondre aux questions des clients - Garantir la qualité de la prestation proposée au client - Encaisser les séjours des clients et préparer les facturations - Vous évoluerez sur un planning tournant jour / nuit - Le planning de travail sera établi du lundi au dimanche en respectant un cycle de travail de 35h par semaine. - Horaires de jour: 7h-15h ou 15h-23h ***Horaires de nuit: 23h-7hVous êtes doté(e) de : - Excellente présentation et sens de l'accueil - Sens de l'organisation - Vous savez travailler en équipe - Pratique des langues étrangères (l'anglais est un minimum) - Bonne pratique de l'outil informatique hôtelier - Votre sourire fera la différence - Expérience 1 an minimum Conditions du poste : - CDD Saisonnier à pourvoir à compter du 1er septembre jusqu'au 31 janvier 2026. - A pourvoir dès juillet jusqu'à fin août 2025 - 35h - Salaire : 1862.51€ par mois - Mutuelle + prévoyance - Réductions sur les prestations du Resort et de la Thalasso - Accès au Spa Marin et à la salle de sport
Notre Hôtel - Restaurant Atlantic Thalasso & Spa Valdys *** est situé dans un cadre de pleine nature, entre terre et mer, dédiée à une cuisine marine délicatement teintée d'exotisme. Dans un désir de satisfaire notre clientèle, nous avons à cœur de proposer un service de qualité. Si vous aussi, êtes passionné(e) par l'univers du bien être et de la forme, nous vous invitons à rejoindre notre équipe !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons, à partir du 04/08/2025, sur un remplacement, un(e) Employé(e) Commercial(e) - Mise en rayon secteur Fruits et Légumes. Sous l'autorité de la responsable adjointe Céline, vous intégrerez une super équipe. Ainsi, vous devez : * Réceptionner et contrôler les livraisons de marchandises, * Réapprovisionnement du stock, Rotation des produits selon les dates limites de consommations * Vous participez au développement du chiffre d'affaires * Gestion de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). * Rémunération sur 13 mois, Intéressement, Participation, Avantage carte Leclerc, C.E, prime d'assiduité... Contrat de 30 heures par semaine du lundi au samedi - CDD en premier lieu, mais besoin à long terme. Amplitude horaire : De 06h00 à 20h00 (Ex : 06h00-10h00/12h00-15h00...) Jour de repos en fonction du planning qui vous est remis en amont par votre Responsable. PROFIL RECHERCHÉ La polyvalence, l'assiduité, le dynamisme ainsi que le goût pour le service client sont les qualités recherchées chez nos futurs salariés
Le centre E.Leclerc de [VILLE] emploie [NOMBRE] salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en [ANNEE] et accueille chaque année plus de [NOMBRE] clients. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%...
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
- POSTE : ARTISAN COUPE / PREPARATION (H/F) Start People Challans, agence d'emploi, recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la maroquinerie et basé sur le secteur de Challans, un opérateur en Préparation/Coupe H/F. Au sein de l'atelier, sous la responsabilité du Chef d'Equipe, vous réalisez les tâches suivantes (liste non exhaustive) : - Lecture des peaux - positionnement des morceaux du produit - coupe du cuir - refente, parage - encollage - marquage - maintenance 1er niveau Horaires de journée. Du lundi au jeudi 8h 12h45 / 13h30 16h45 et le vendredi 8h 12h45 / 13h30 15h45. Contrat à pourvoir dès que possible après validation tests et entretiens chez notre client Contrat de plusieurs mois et sur la durée. PROFIL : Vous justifiez d'une première expérience sur un poste manuel et/ ou nécessitant de la minutie (expérience en milieu industriel). Rigoureux(se) et autonome, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du détail et du travail bien fait. Prêt à vous lancer ? Postulez ! "Veuillez postuler via le site" Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Dans le respect des procédures fixées par le Responsable magasinier réceptionnaire, il gère la réception, le stockage, la préparation et la distribution des produits des rayons pour lesquels il est rattaché. Il assure le contrôle du déchargement des camions, il vérifie la conformité des documents administratifs (bon de réception, bon de livraison, bon de transport, voire bon de commande...) leur adéquation et dirige les produits en zone de stockage. Il maîtrise les normes de sécurité concernant l'utilisation des engins autoportés et les règles de stockage des produits. Selon l'organisation du magasin, il assure la saisie informatique des documents et la gestion des stocks. Il respecte les procédures de son rayon/service liées à la certification de services. Il connaît et applique les services proposés par son rayon. Il accueille et informe le client avec professionnalisme. Description du profil : Etre titulaire du caces 1.3.5 Temps plein Type d'emploi : CDD Horaires :***Travail en journée Rémunération supplémentaire :***13ème Mois***Prime annuelle***Primes Lieu du poste : En présentiel
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent. Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Sensible à l'équilibre vie privée vie professionnelle, nous privilégions des durées de contrats adaptées aux besoins de chacun. Nous souhaitons avant tout que la personne recrutée se sente bien dans son poste, durablement. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Vous rêvez d’ouvrir votre commerce mais vous n’êtes ni boulanger ni cuisinier ?Vous cherchez une activité clé en main, avec un modèle éprouvé et rentable ?Vous voulez entreprendre en toute sécurité, avec le soutien d’un réseau solide ? Cette opportunité est faite pour vous ! Devenez votre propre patron en boulangerie & restauration rapide ! Ce que nous offrons :Ouverture de votre propre boulangerie-restauration rapide avec un accompagnement complet pour garantir votre succès.Aucune expérience en boulangerie n’est nécessaire : Nos méthodes simplifiées vous permettent de gérer votre commerce efficacement dès le premier jour.Pourquoi rejoindre cette franchise ?Un concept accessible et performant : Des produits frais préparés sur place avec un process optimisé.Une franchise flexible : Chaque magasin s’adapte à son marché local et à votre apport, sans standardisation.Un accompagnement sur-mesure : Formation complète, assistance continue et conseils stratégiques.Un investissement abordable : € d’apport personnel minimum, le plus accessibles dans ce secteur.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Au sein d'une équipe ou en autonomie.Ménage inter-location les Samedi :Dans des gîtes des résidences standing- Contrôle de l état de propreté des habitations- Désinfection des salles de bain et sanitaire- Dépoussiérage - Réfection des Lits- Aspiration et nettoyage des sols
