Consulter les offres d'emploi dans la ville de Perriers-sur-Andelle située dans le département 27. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 12 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Perriers-sur-Andelle. 99 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 27 - FLEURY SUR ANDELLE, 76 - ST DENIS LE THIBOULT, 27 - CHARLEVAL ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
MISSIONS Le(la) CIP sous la responsabilité de la Direction et en parfaite adéquation avec l'ensemble de l'équipe permanente, sera chargé(e) de : - Accompagner les salariés dans la résolution de leurs problématiques sociales, dans la mise en œuvre de leur projet professionnel, dans leurs actions de recherche d'emploi et dans l'acquisition des savoir-être et savoir-faire généraux - Développer et entretenir le réseau partenarial de l'association qui contribue à l'atteinte des résultats (réalisation des parcours individuels des salariés accompagnés) et des objectifs stratégiques poursuivis (ancrage des actions sur le territoire). - Concevoir et animer une offre de formations/ateliers contribuant à la bonne réalisation des parcours des salariés accompagnés. - Assurer le recrutement des personnes entrant dans un parcours d'insertion, dans le respect des objectifs fixés par la hiérarchie (étude des dossiers de candidature, animation des réunions d'information collective.). - Produire les statistiques et les éléments de reporting liés à l'accompagnement et les analyser. Des missions additionnelles pourront être confiées de nature à assurer une continuité de service de l'association. FORMATION ET EXPERIENCES REQUISES TP CIP, ou diplôme assistant(e) social(e), ou ES. Diplôme exigé Une expérience dans l'accompagnement social et professionnel au sein d'une SIAE (ACI .) serait un plus dans votre candidature. COMPETENCES ET QUALITES PROFESSIONNELLES Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, GTA,). Compréhension du monde de l'entreprise. Adhésion au projet et esprit d'équipe. Maitrise de soi, sens de l'organisation, autonomie, adaptabilité, rigueur, bon relationnel. CONDITIONS STATUT CDD, TEMPS partiel convention collective A pourvoir dès que possible Horaires : 14h/semaine Poste basé à Fleury sur Andelle avec déplacements sur le territoire
Pour la vente sur les marchés de la région Rouennaise (35h/semaines) dans le cadre d'un CDD de 6 mois renouvelable selon activité et compétences, vous serez sur un poste en vente de fruits et légumes. --> Poste à pourvoir début janvier 2026. Afin de compléter l'équipe vous assurez la vente sur les marchés, accompagné/e par des collègues, vous aurez comme mission de faire l'étal du marché, servir nos produits aux clients qui se présentent, et pour finir, remballer l'étalage. - Permis B obligatoire pour la conduite du véhicule d'entreprise Compétences nécessaires : - Savoir rendre la monnaie - Être dynamique, social/e et ponctuel/le - Pouvoir porter des charges (caisses de légumes, parasols ect.. ) Une expérience dans le commerce et/ou la livraison serait un plus * Horaires au départ de l'exploitation vers 6h30 retour vers 13h30 Jours de marché : Mardi : matin Mercredi : matin Vendredi : matin et après midi Samedi : matin Dimanche : matin (taux horaire majoré)
RECRUTEMENT - ASSISTANTE DENTAIRE Contrat de Professionnalisation Cabinet Dentaire du Dr Kaouchi - Charleval (27) Ouverture : Mars 2026 - Prise de poste : Février 2026 Rejoignez un projet unique ! Le Cabinet Dentaire du Dr Kaouchi ouvre prochainement au sein de la Maison de Santé Pluridisciplinaire de Charleval. Nous recherchons notre future Assistant(e) Dentaire en alternance, motivé(e), investi()e et prêt(e) à participer à la création d'un cabinet moderne et convivial. Vos missions Assistance clinique & stérilisation - Préparation des postes de travail - Gestion des dispositifs médicaux - Stérilisation, traçabilité - Assistance au fauteuil Accueil & gestion administrative - Accueil physique et téléphonique - Gestion des rendez-vous - Dossiers patients, facturation, suivi Organisation & logistique - Gestion des stocks et commandes - Interface avec les fournisseurs - Contribution à l'organisation du cabinet Le contrat de professionnalisation - Durée : 18 à 24 mois - Alternance cabinet / formation - Formation financée - Titre Assistante Dentaire - Perspectives CDI - Horaires : lundi à jeudi à discuter Profil recherché Essentiel : 26 ans ou plus, sens du relationnel, rigueur, motivation Apprécié : expérience accueil/médical, permis B Candidature Envoyer CV + lettre de motivation : « Rejoignez-nous pour construire l'excellence dentaire de demain à Charleval ! »
Nous recherchons un Téléprospecteur (H/F). Votre rôle principal sera de maintenir une relation de confiance avec les clients et de démarcher de nouveaux prospects. Missions : Entretenir une relation de confiance avec les clients existants. Démarcher et identifier de nouveaux prospects par téléphone. Présenter nos produits et services de manière convaincante. Gérer les appels entrants et sortants. Suivre les dossiers clients et assurer un reporting régulier. Qualifications requises : Bonne élocution et capacités relationnelles. Fibre commerciale. Autonome, organisé et rigoureux. Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches simultanément. Formation : Une formation sera organisée avant la prise de poste pour vous familiariser avec nos produits, services et méthodes de travail.
Spécialiste de la lutte contre les nuisances, nous nous sommes donné pour mission de rendre votre cadre de vie plus sain et plus sécurisé. Notre réseau d agences nous permet d intervenir rapidement, partout en France.
Prenez soin des tout-petits avec O2 ! Vous êtes disponible sur le secteur de Fleury sur Andelle? Rejoignez l'agence O2 ETREPAGNY et son équipe de collaborateurs engagés au service des familles. En tant que garde d'enfants, vous accompagnez les tout-petits à domicile dans un cadre sécurisé et bienveillant. Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie Missions principales (Aide-ménagère) : Entretien courant du logement (poussière, sols, surfaces) Entretien du linge (lavage, repassage, pliage) Missions complémentaires (Garde d'enfants à domicile) : Accompagner les enfants de l'école ou de la crèche au domicile Préparer et donner les repas Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne (toilette, habillage.) Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge Veiller à leur bien-être, leur sécurité et leur épanouissement Avec O2, vous êtes bien entouré-e : Un planning clair et adapté à vos disponibilités Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Indemnité kilométrique de 0,40 €/km (sous conditions*) Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. Ce que nous recherchons: Un diplôme dans les domaines sanitaire, médico-social ou social OU une expérience professionnelle d'au moins un an dans le domaine de la petite enfance. Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel peuvent être nécessaires selon les trajets Disponibilité régulière exigée sur l'année scolaire Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et de la couverture, un manoeuvre bâtiment pour une mission en intérim d'une semaine à Charleval - 27380. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine, sans exigence particulière en termes d'études. Les horaires sont de 35 heures par semaine, avec une rémunération horaire entre 11.88 EURet 12 EUR. - Réalisation de tâches de manutention sur les chantiers de construction. - Assistance aux ouvriers qualifiés dans leurs missions. - Chargement et déchargement des matériaux. - Respect des consignes de sécurité et des règles de travail sur les chantiers. - Salaire horaire entre 11.88 et 12 EUR contrat en intérim de 1 semaine, pour une durée de travail de 35 heures par semaine. - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine du bâtiment. - Capacité à réaliser des tâches de manutention et d'assistance sur les chantiers. -1 ère expérience en démolition réussie - Connaissance des consignes de sécurité et respect des règles de travail. - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe. - Permis B exigée Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur du bâtiment et de la couverture, en tant que manoeuvre bâtiment pour une mission intérim de 1 semaines à Charleval - 27380.
Nous recherchons un(e) menuisier(e) agenceur(se) pour notre entreprise située à Fleury sur Andelle. Vos missions seront: Fabrication de mobilier sur mesure : - Lecture de plans, relevé de côte sur site client - Calepinage de panneaux et découpe des éléments des pièces à fabriquer - Usinage et Assemblage en atelier - Pose sur site clients Pose de menuiserie : - Menuiserie pvc, bois et alu - Volets roulants ou battants Pose de placo et d'isolation Votre profil : Vous êtes idéalement titulaire du CAP Menuisier Agenceur, Impérativement expérimenté(e) dans le domaine (de 3 à 5 ans) de l'agencement Vous savez travailler en équipe, faites preuve d'autonomie et êtes créatif(ve) et innovant(e)
Nous recherchons un animateur(trice) périscolaire pour effectuer la surveillance et l'animation en binôme d'un groupe d'enfants dans des écoles. CDD de 7 mois à partir du 1er janvier. Quotité horaire : 8h /semaine (2h par jour sur le temps du repas) Vous ne travaillerez pas pendant les périodes de vacances scolaires. Le salaire dépend d'une grille indiciaire. Vous êtes titulaire du permis B car 1 semaine sur 2, vous devrez vous déplacer dans les écoles de Perruel et Les Hogues. Vous êtes idéalement titulaire du BAFA ou AEPE. Une première expérience réussie est un plus dans votre candidature.
Mission Rattaché au Chef de cuisine : Vous assurez la préparation et la finition des repas, en veillant au respect des différents régimes alimentaires de nos résidents. Dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité, vous êtes chargé de contrôler le bon fonctionnement du matériel de cuisine ainsi que la bonne utilisation des produits mis à disposition. Vous participez à la gestion quotidienne du service et procédez aux commandes des denrées alimentaires. Profil Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BEP à BAC, dans la restauration. La maîtrise des normes HACCP, votre créativité et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir. Motivé et dynamique, vous êtes doté d'un bon esprit d'équipe et souhaitez travailler dans la bonne humeur pour le bien être de nos aînés. Votre connaissance des différentes texturesmunauté Clariane serait un plus.
Référence du service à la personne depuis 1945, l'ADMR est le premier réseau associatif du secteur du service à la personne en France. Notre mission : permettre le maintien à domicile, améliorer le confort quotidien et développer un lien social pour éviter l'isolement. L'auxiliaire de vie intervient au domicile des personnes dépendantes et/ou fragilisées pour les accompagner dans leurs activités quotidiennes et veiller à leur bien-être, permettant ainsi le maintien à domicile. C'est un métier enrichissant et porteur de sens. Vos missions : - Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise de repas) - Aider aux déplacements à domicile et parfois à l'extérieur - Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous) - Assurer l'entretien courant du logement et du linge - Prévenir les risques domestiques - Observer l'évolution de la personne et la stimuler Profil recherché : - Débutants et non-diplômés acceptés, formation possible en interne - Un diplôme en lien avec le service aux personnes est un plus - Autonomie, sens de l'organisation, capacité d'adaptation - Discrétion et respect de la confidentialité - Bon relationnel et sens du service - Permis B obligatoire - Interventions sur Lyons-la-Forêt et ses environs (déplacements à prévoir) Conditions proposées : - Contrat : CDI - Temps partiel - Travail : du lundi au vendredi + roulement week-end et jours fériés (heures majorées) - Rémunération : selon diplôme et expérience (convention BAD) - Avantages : indemnité kilométrique (0,38€/km), prise en charge de trajets (100 % sur la journée, 60 % sur premier/dernier trajet et pause repas), mutuelle employeur (58 %), tutorat à l'embauche, temps de travail adaptables
Envie d'un métier où votre travail a un impact direct sur le bien-être des autres ? Rejoignez notre agence en tant qu'assistant(e) ménager(ère) et simplifiez la vie de nos clients au quotidien ! Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence O2 ETREPAGNY et de ses collaborateurs, sur le secteur de Fleury sur Andelle. Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Indemnité kilométrique de 0,40 €/km (sous conditions*) Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.
Quels défis captivants en tant qu'Infirmier(e) santé travail êtes-vous prêt(e) à relever ? Dans le cadre de ce poste, vous serez responsable de dispenser des soins médicaux et de coordonner divers aspects administratifs au sein de l'établissement - Assurer la tenue de l'infirmerie en dispensant les soins nécessaires aux employé.e.s de l'établissement - Organiser et planifier efficacement les rendez-vous des visites médicales des salarié.e.s - Gérer le suivi administratif des arrêts maladie et des visites de reprise des employé.e.s Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis 65 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Missions proposées - Développer un portefeuille de prospects (entreprises de construction (gros-œuvre, génie-civil) - Fidéliser, développer et suivre le portefeuille clients (entreprises de BTP, artisans, particuliers) - Apporter un appui aux actions commerciales et e communication - Participation à la valorisation de nos éléments préfabriqués en béton - Veiller à la satisfaction client, répondre aux préoccupations et apporter des solutions - Contribuer au développement de la notoriété du groupe - Assurer une veille commerciale et concurrentielle - - Assurer un reporting régulier de l'activité (avancement, indicateurs commerciaux, etc..) - - Analyser les besoins clients et proposer des solutions adaptées en lien avec les capacités de production de l'usine - - Suivre les dossiers depuis la prise de commandes jusqu'à la livraison
Attaché à des racines familiales et des valeurs humaines fortes, le Groupe GARNIER construit son développement autour de 1.600 collaborateurs répartis sur le territoire national, dans le domaine du transport, de la logistique et du conditionnement. Dans le cadre de son développement dynamique, le Groupe Garnier recherche des Conducteurs routiers SPL H/F en citerne liquide H/F basé(e)s à Bourg Beaudouin (27). Equipé(e) d'une citerne liquide compartimentée, vous assurez le chargement de l'aliment du bétail chez notre client et réalisez les livraisons directes dans les exploitations agricoles. Sous la responsabilité de votre exploitant, vous aurez pour missions de : Conduire un ensemble équipé d'une citerne liquide Veiller au bon suivi des documents de transport Effectuer les opérations de chargement et de dépotage Assurer le respect des procédures clients ainsi que les règles d'hygiène en vigueur Maintenir la propreté du camion Veiller au respect de la législation routière. Vous effectuez des livraisons sur tout le territoire national et la Belgique Ce poste est en zone longue avec départ à la semaine. Les avantages du poste de chauffeur en aliment du bétail : - L'autonomie, - La garantie de rentrer chez vous tous les vendredis, - Horaires de journée - Un esprit d'équipe, - Une formation avant la prise de poste de 2 à 3 semaines. Bonnes connaissances géographique Autonomie, rigueur et implication Application des règles de sécurité (port des EPI, procédures clients, règles d'hygiène ..) Respect du code de la route et de la réglementation en vigueur. Exigences : Permis CE,FIMO ou FCO à jour. La connaissance du milieu agricole est un plus. Vous êtes autonome, rigoureux.se et vous avez un bon relationnel, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous !
Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles. CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités. Pourquoi choisir Vitalliance ? Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein). Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Vous cherchez un métier qui ait du sens ? Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :) Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.
Vous aimez les métiers humains? Vous êtes bienveillant(e) et à l'écoute ? Vous êtes diplômé(e) ou non, débutant(e) ou expérimenté(e) et motivé(e)...Alors ne cherchez plus, c'est ici que vous vous arrêtez pour intégrer notre structure ! En effet, nous recherchons des Aides à domicile ! Votre mission : Contribuer au maintien à domicile des personnes âgées, handicapées, malades ou rencontrant des difficultés permanentes ou passagères. Apporter une aide à la personne, dans son cadre de vie, pour l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne, une aide à l'entretien de la maison, un soutien psychologique et social. - Effectuer des soins d'hygiène courante (toilette, habillage, gestion de l'hygiène de l'élimination) - Effectuer les tâches ménagères courantes de la maison (ménage, vaisselle, lessive, repassage, rangement ) - Effectuer les courses - Préparer les repas - Aider dans les démarches administratives - Effectuer des soins relationnels (loisirs, échanges, balades ) - Veiller au bon état de santé et au cadre de vie de la personne aidée Contrat renouvelable et adaptable à votre situation (plus ou moins long, heures à définir) PRIMES possibles suivant votre diplôme. N'hésitez pas à postuler et/ou demander plus de renseignements au service RH de la Communauté de Communes Lyons Andelle
Merci d'envoyer vos candidatures (CV +lettre de motivation )à l'attention du Président par mail à ressources.humaines@cdcla.fr
Envie de donner du sens à votre quotidien en aidant les autres ? Accompagnez nos bénéficiaires dans les gestes du quotidien et partagez avec eux des moments précieux. Rejoignez notre équipe d'auxiliaires de vie ! Rejoignez l'agence O2 ETREPAGNY et ses collaborateurs mobilisés chaque jour pour accompagner avec bienveillance les personnes âgées ou en situation de handicap à Fleury sur Andelle et alentours. Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie- Aider dans les actes essentiels :lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, déplacements Accompagnement aux courses, à la préparation et à la prise des repas Entretenir le logement et adapter l'environnement pour plus de sécurité Maintenir le lien social : sorties, jeux, rendez-vous, échanges Observer, repérer et transmettre les évolutions de situation à votre référent Avec O2, vous êtes soutenu-e : Un accompagnement de proximité par l'équipe de l'agence Un planning adapté à vos disponibilités Du matériel fourni pour intervenir en toute sécurité Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein Prime d'ancienneté Des missions proches de chez vous Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues Indemnité kilométrique de 0,40 €/km (sous conditions*) Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. Ce que nous recherchons: Un diplôme de niveau 3 du secteur sanitaire, social ou médico-social ou expérience vérifiable de 3 ans minimum (consécutifs ou non) dans l'accompagnement de publics en perte d'autonomie (vieillissement ou handicap) est indispensable. Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/agence Une disponibilité régulière est nécessaire. Permis B et véhicule personnel (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste d'aide à domicile est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + prime d'assiduité + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin et au tout nouveau concept INTERMARCHE, vous êtes en charge de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable ambassadeur de nos produits, vous avez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attractif. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 1 an sur un poste similaire en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire la différence.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + prime annuelle + mutuelle + 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Intermarché fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !INTERMARCHE propose des références créées en marque propre et majoritairement fabriquées en France. Frais, bio, premium, snacking : nos clients peuvent faire un VRAI plein de courses toute l'année à prix imbattables. Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin et au tout nouveau concept INTERMARCHE, vous êtes en charge de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable ambassadeur de nos produits, vous avez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attractif. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon.
Intégrez la Caisse d'Epargne Normandie et. Rejoignez la communauté professionnelle ouverte d'une banque 100% normande, la seule à couvrir intégralement les 5 départements avec ses près de 200 agences et centres d'affaires au service de plus d'un million de clients Participez au développement de l'économie régionale en intégrant une banque catalyseur de projets et qui agit au quotidien pour l'inclusion, l'innovation et la transition énergétique en Normandie Visez la performance et la qualité de la relation client au sein d'équipes à dimension humaine, avec un management de proximité et des circuits de décision locaux Révélez vos talents dans une banque qui vous accompagnera dans votre parcours professionnel. Variez les terrains de jeux en fonction de vos projets et de vos compétences au travers de nos différents métiers au contact de la clientèle et avec la possibilité de vous orienter vers des postes d'expert ou de manager Donnez du sens à votre carrière au sein d'une entreprise qui vous surprendra par la diversité de ses engagements : nos actions et nos partenariats ont un impact positif et durable sur la société. Certifiée B Corp, la Caisse d'Epargne Normandie est également mécène de l'économie sociale et solidaire du secteur associatif en Normandie. Poste et missions Nous recherchons un Gestionnaire de Clientèle Patrimoniale H/F, pour notre agence de Rouen Martainville (76). Rattaché(e) à la Directrice d'Agence, vous contribuez à la gestion et au développement d'un portefeuille de clients patrimoniaux. Ainsi, dans le cadre d'une relation omnicanal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin d'anticiper et de répondre aux besoins de vos clients, dans une démarche de satisfaction. Vous contribuez à la réalisation des objectifs en accomplissant les missions suivantes : Valoriser et renouveler votre portefeuille de clients patrimoniaux Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation Etudier et analyser la situation client pour identifier les projets, les besoins et les attentes Identifier et présenter les solutions adaptées aux besoins du client dans le respect des règles de conformité Garantir le relais vers les conseillers spécialisés Maîtriser le risque client du portefeuille. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 en commerce/banque, vous justifiez d'une expérience réussie dans la gestion d'un portefeuille de clientèle patrimoniale dans le secteur de la Banque Assurance. Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le Droit. Vos talents de négociateur, vos qualités relationnelles, votre capacité d'organisation et votre esprit d'analyse et de synthèse constituent de réels atouts pour réussir et progresser au sein de notre Entreprise. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Employé commercial rayon boucherie (F/H) Votre profil : * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. * Une connaissance des produits de la boucherie serait un plus et / ou une première expérience sur un poste similaire. Vos missions : * Accueillir et conseiller les clients du rayon boucherie dans leur démarche d'achat * Effectuer le remplissage du rayon en respectant le plan d'implantation * Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée * Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin de signalétiques et promotions * Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéaires et de la chambre froide * Etre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits * Développer les ventes en fidélisant les clients Vous pouvez être amené à travailler sur des rayons différents (fruits et légumes, épicerie, non alimentaire.) Les avantages de Carrefour Market : * Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la Diversité. * Une politique de rémunération attractive: part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois et 5 semaines de CP) et d'une part collective, intéressement, participation, mutuelle et régime de prévoyance spécifiques). * Politique active de formation * Perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour. Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : : https://recrute.carrefour.fr * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. * La connaissance des produits serait un plus
Rattaché(e) au Directeur de magasin, vous pilotez votre équipe (1 à 2 collaborateurs) et assurez la performance économique du rayon marée (traditionnel et libre-service). Développer le chiffre d'affaires et la marge grâce à des actions commerciales adaptées. Réduire les pertes et démarques en collaboration avec votre équipe et les autres services. Organiser et analyser les inventaires selon les procédures internes. Gérer les commandes fournisseurs et superviser la réception des marchandises. Assurer la bonne implantation et l'animation commerciale des produits. Garantir la qualité des produits et leur préparation pour la vente. Maintenir une relation client de qualité et accompagner votre équipe (planning, organisation). Diplôme commerce Bac à Bac+2. Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire en rayon marée. Connaissance approfondie du métier de poissonnerie. Rigueur, ponctualité, dynamisme, sens du service et esprit commercial. Leadership et esprit d'équipe. Conditions et avantages : CDI - 35h/semaine, statuts agent de maîtrise. Rémunération : 2 100 à 2 400 EUR brut mensuel selon profil + 13e mois. Horaires : mardi et vendredi 6h-13h, mercredi 12h30-19h30, jeudi 6h30-13h30, samedi (une semaine sur deux) 6h-13h ou 12h30-19h30. Avantages : remises sur achats, gratuité du programme, avantages exclusifs. Ce poste est idéal pour un profil passionné par la poissonnerie, motivé par le management et le commerce, souhaitant évoluer dans un environnement dynamique et structuré. Contact recrutement : Quentin DENORMANDIE
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un Employé commercial caisse (F/H) Dans le cadre de votre service, vous renseignez la clientèle et assurez l'encaissement des produits en caisse afin de garantir un passage rapide. Vos missions : Enregistrer les articles, encaisser les ventes et contrôler les moyens de paiement Contrôler le coffre, gérer la monnaie, contrôler les documents de suivi de l'activité Etablir les factures et tout autre document réglementaire Effectuer des opérations de contrôle des sommes en votre possession et assister le retrait d'argent de sa caisse Gérer plusieurs caisses libres service et intervenir en cas de problème auprès de la clientèle Exercice ponctuellement des activités d'arrière de caisse: récupérer les articles non vendus sur la caisse, réaliser les enquêtes clientèle Effectuer les retours de marchandise Gérer de l'économat (contrôle livraison, stockage, distribution) Billets Réaliser les Annulations Vérifier les prix en surface de vente Assurer la promotion des programmes de fidélité Les avantages Carrefour Market : Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la Diversité. Une politique de rémunération attractive: part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois) et d'une part collective (intéressement, participation, mutuelle et régime de prévoyance spécifiques). Politique active de formation Perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour. Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site: https://recrute.carrefour.fr Une expérience dans la tenue de caisse serait un plus. Sens du service client Rigueur et organisation Adaptabilité et flexibilité Capacité à travailler en équipe
Créateur de l'hypermarché,commerçant alimentaire de référence,Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun de manger mieux : plus sain,plus local,plus responsable. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau de magasins multiformat,des services et une offre digitale enrichie,une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole,de la chaîne alimentaire,de la Tech...Et des collaborateurs qui s'engagent ensemble pour réussir la transition alime...
Description du poste : Vos missions : · Participer et dressez les entrées et les desserts · Savoir découper des gâteaux · Assurer le service et le réassort du self · Effectuer la plonge · Développez de bonnes relations auprès de nos clients et de nos convives · Participez à la réception et vérification des marchandises · Participez à la remise en place et au nettoyage des locaux et du matériel · Respectez et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité La mission se trouve a Charleval Description du profil : Reconnu(e) pour votre sens de l'accueil et de service, vous appliquez rigoureusement les consignes et procédures qui vous sont communiquées. Vous aimez travailler en équipe dans un environnement dense et avez acquis une première expérience professionnelle en restauration traditionnelle, gastronomique, traiteur ou restauration collective en tant qu'employé de restauration, agent de restauration, commis de cuisine ou encore équipier. Votre sens du service et l'attention que vous porterez à la satisfaction des convives feront de vous le meilleur AIDE CUISINIER (F/H).
À propos du poste Nous recherchons un ou une gardien(ne) . Mission : entretien de la résidence composée de deux immeubles. Contrat de travail à durée indéterminée / Temps plein Gardien d'immeuble /Catégorie B Mise à disposition d'un logement de fonction refait à neuf type F2 Et en particulier : - L'accueil, l'information et l'orientation des résidents et visiteurs - Le nettoyage des parties communes, abords immédiats, extérieurs et sous- sols - Le nettoyage et la sortie des poubelles et des ordures ménagères - Un appui à l'entretien des espaces verts (arrosage,...) - Une activité de veille générale des bâtiments, espaces communs et espaces extérieurs avec constat et signalement des désordres au Syndic de copropriété et au conseil syndical - La petite maintenance (une habilitation électrique en cours de validité est un plus), la surveillance des équipements et l'application des règles de sécurité, l'accompagnement des interventions de professionnels du bâtiment missionnés par le Syndic ou le Conseil Syndical - La réception et l'enregistrement des réclamations des occupants de la résidence pour les communiquer au Syndic et au Conseil Syndical Profil souhaité : expérience 2 à 5 ans - Savoirs et savoir-faire : Vigilance portée à la vérification de l'aspect, la propreté et la salubrité des espaces communs, des locaux et des équipements, - Habilitation électrique - Attention portée aux lieux et aux personnes, capacité à faire appliquer le règlement de copropriété par les résidents, locataires, visiteurs - Savoir-être professionnel - Autonomie, sens de l'organisation, discrétion, rigueur, bon relationnel Formation CAP gardien d'immeuble ou maintenance de bâtiments collectifs, BEP ou équivalent Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 600,00€ à 4 494,44€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Notre client situé dans la Vallée de l'Andelle recherche un(e) agent de production H/FVos tâches principales : Approvisionner la machine en matières premières. Réaliser des opérations de production en utilisant éventuellement une presse chaude. Effectuer le contrôle visuel des pièces produites afin de vérifier leur conformité. Réaliser des opérations de finition type ébarbage/ébavurage (retrait des imperfections à l'aide d'outils adaptés). Respecter les modes opératoires et les règles de qualité, hygiène, sécurité et environnement (QHSE). Assurer un suivi régulier de la production et signaler toute anomalie. Vous travaillez au rythmes des machines Poste en 2x8 : 4h50 - 12h55 / 12h50 -20h55 (1 semaine 40h00 ; 1 semaine 32 heures)
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin Intermarché, vous êtes en charge de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable ambassadeur de nos produits, vous avez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attractif. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 1 an sur un poste similaire en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire la différence. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Rattaché(e) au Directeur de magasin, vous pilotez votre équipe (1 à 2 collaborateurs) et assurez la performance économique du rayon marée (traditionnel et libre-service). Développer le chiffre d'affaires et la marge grâce à des actions commerciales adaptées. Réduire les pertes et démarques en collaboration avec votre équipe et les autres services. Organiser et analyser les inventaires selon les procédures internes. Gérer les commandes fournisseurs et superviser la réception des marchandises. Assurer la bonne implantation et l'animation commerciale des produits. Garantir la qualité des produits et leur préparation pour la vente. Maintenir une relation client de qualité et accompagner votre équipe (planning, organisation).Diplôme commerce Bac à Bac+2. Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire en rayon marée. Connaissance approfondie du métier de poissonnerie. Rigueur, ponctualité, dynamisme, sens du service et esprit commercial. Leadership et esprit d'équipe. Conditions et avantages : CDI - 35h/semaine, statuts agent de maîtrise. Rémunération : 2 100 à 2 400 EUR brut mensuel selon profil + 13e mois. Horaires : mardi et vendredi 6h-13h, mercredi 12h30-19h30, jeudi 6h30-13h30, samedi (une semaine sur deux) 6h-13h ou 12h30-19h30. Avantages : remises sur achats, gratuité du programme, avantages exclusifs. Ce poste est idéal pour un profil passionné par la poissonnerie, motivé par le management et le commerce, souhaitant évoluer dans un environnement dynamique et structuré. Contact recrutement : Quentin DENORMANDIE
Nextep HR est un cabinet de recrutement à taille humaine, spécialisé en CDI, CDD, travail temporaire, management de transition et RPO. Nous recrutons aujourd'hui pour notre client, acteur reconnu de la grande distribution, un Responsable de Rayon Marée (H/F) dans le cadre d'un CDI, basé près de Martainville-Épreville.
Description du poste : Vos missions principales : Approvisionner la machine en matières premières. Réaliser des opérations de production en utilisant éventuellement une presse chaude. Effectuer le contrôle visuel des pièces produites afin de vérifier leur conformité. Réaliser des opérations de finition type ébarbage/ébavurage (retrait des imperfections à l'aide d'outils adaptés). Respecter les modes opératoires et les règles de qualité, hygiène, sécurité et environnement (QHSE). Assurer un suivi régulier de la production et signaler toute anomalie. Vous travaillez au rythmes des machines Poste en 2x8 : 4h50 - 12h55 / 12h50 -20h55 (1 semaine 40h00 ; 1 semaine 32 heures) Description du profil : Profil recherché : Vous êtes attentif(ve), rigoureux(se) et à l'aise avec des gestes manuels répétitifs. Une première expérience en production industrielle ou en contrôle qualité est appréciée. Vous savez travailler en équipe et respecter les consignes de sécurité.
MONA Fleurs, boutique de fleurs à Isneauville. Type de poste : Fleuriste H/F Type de contrat : CDI 35h par semaine Expérience dans la vente de fleurs exigés Mission principale En tant que fleuriste, vous aurez pour mission de concevoir et réaliser des compositions florales tout en assurant un accueil chaleureux et professionnel à notre clientèle. Vous contribuerez à créer une ambiance esthétique et conviviale au sein de la boutique. Responsabilité * Formation et expérience : - Formation en art floral ou expérience significative dans un poste similaire souhaitée * Compétences techniques : - Sens artistique et créativité. - Connaissance des différentes variétés de fleurs et de leur entretien. * Qualités personnelles : - Excellent relationnel et sens du service client. - Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe. - Dynamisme et passion pour l'univers floral. * Conditions et avantages : - Environnement de travail convivial au sein d'une équipe dynamique. - Opportunités de formation et d'évolution en interne. Si ce job t'intéresse n'hésite pas à te présenter au sein de la boutique Mona Isneauville. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Notre client est une entreprise située proche de Fleury-sur-Andelle proposant des services de qualité. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez cet établissement engagé socialement et environnementalement, mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et prônant des valeurs humaines fortes, pour une carrière épanouissante et responsable.Quels défis captivants en tant qu'Infirmier(e) santé travail êtes-vous prêt(e) à relever ? Dans le cadre de ce poste, vous serez responsable de dispenser des soins médicaux et de coordonner divers aspects administratifs au sein de l'établissement - Assurer la tenue de l'infirmerie en dispensant les soins nécessaires aux employé.e.s de l'établissement - Organiser et planifier efficacement les rendez-vous des visites médicales des salarié.e.s - Gérer le suivi administratif des arrêts maladie et des visites de reprise des employé.e.s Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 26/jours - Salaire: 17 euros/heure Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2/Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Boulangerie, avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Dans le cadre de son développement dynamique, le Groupe Garnier recherche des Conducteurs routiers SPL H/F en citerne liquide H/F basé(e)s à Bourg Beaudouin (27). Equipé(e) d'une citerne liquide compartimentée, vous assurez le chargement de l'aliment du bétail chez notre client et réalisez les livraisons directes dans les exploitations agricoles Sous la responsabilité de votre exploitant, vous aurez comme mission de : Conduire un ensemble équipé d'une citerne liquide Veiller au bon suivi des documents de transport Effectuer les opérations de chargement et de dépotage Assurer le respect des procédures clients ainsi que les règles d'hygiène en vigueur Maintenir la propreté du camion Veiller au respect de la législation routière. Ce poste est en zone longue avec départ à la semaine.
Nous recherchons pour le compte de notre client un Manager de production F/H en contrat.Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Manager de production F/H dynamique et engagé pour rejoindre une équipe en pleine croissance. Vous aurez la responsabilité du management de proximité d'une équipe d'environ 30 collaborateurs dans un environnement industriel. Votre tâche principale sera de garantir la performance de l'équipe tout en assurant la qualité, la sécurité et l'amélioration continue des processus de production. Management de l'équipe : Encadrer et motiver une équipe de 30 personnes, organiser les plannings de production, répartir les tâches et veiller au respect des consignes de sécurité et de qualité. Amélioration continue : Identifier et mettre en œuvre des actions visant à améliorer la productivité, la qualité et la sécurité. Vous serez un acteur clé dans la mise en place de projets d'optimisation des processus. Suivi des performances : Suivre les indicateurs de performance (KPIs), analyser les résultats et proposer des actions correctives en lien avec les objectifs de production. Accompagnement et développement des collaborateurs : Former et développer les compétences de vos équipes, assurer un management de proximité en étant à l'écoute de leurs besoins et attentes. Communication : Assurer une bonne communication entre les différents services et transmettre les informations clés à la direction. Garantir le respect des délais et des objectifs de production : Veiller à ce que les objectifs de production soient atteints tout en maintenant un haut niveau de qualité.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Poste et missions Nous recherchons un Gestionnaire de Clientèle Patrimoniale H/F, pour notre agence de Rouen Martainville (76). Rattaché(e) à la Directrice d'Agence, vous contribuez à la gestion et au développement d'un portefeuille de clients patrimoniaux. Ainsi, dans le cadre d'une relation omnicanal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin d'anticiper et de répondre aux besoins de vos clients, dans une démarche de satisfaction. Vous contribuez à la réalisation des objectifs en accomplissant les missions suivantes : * Valoriser et renouveler votre portefeuille de clients patrimoniaux * Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation * Etudier et analyser la situation client pour identifier les projets, les besoins et les attentes * Identifier et présenter les solutions adaptées aux besoins du client dans le respect des règles de conformité * Garantir le relais vers les conseillers spécialisés * Maîtriser le risque client du portefeuille. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 en commerce/banque, vous justifiez d'une expérience réussie dans la gestion d'un portefeuille de clientèle patrimoniale dans le secteur de la Banque Assurance. Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le Droit. Vos talents de négociateur, vos qualités relationnelles, votre capacité d'organisation et votre esprit d'analyse et de synthèse constituent de réels atouts pour réussir et progresser au sein de notre Entreprise.
Banque coopérative, solidaire et engagée, 100% normande, la Caisse d'Épargne Normandie va au-delà de la conception d'une banque classique. Entreprise à raison d'être, certifiée B-Corp, elle utilise sa performance économique comme levier de changement positif au service de la société. Utile à ses clients, elle agit pour l'attractivité et la croissance durable de son territoire.
A propos d' SNT2 SNT2, entreprise normande fondée en 2007 et basée à Isneauville (76230), compte aujourd'hui 110 collaborateurs. Spécialiste de la distribution multicanale de produits high-tech (B2C/B2B, online et physique), Le groupe opère 8 sites e-commerce et prépare le lancement d'un neuvième, pour un total de 22 sites web incluant entre autres : · studioSPORT.fr · OPS-store.fr · TOM-Airgun.fr · EZ-store.com Description du poste : Nous recherchons aujourd'hui un(e) Développeur Intégrations & Middleware pour rejoindre notre équipe IT au siège d'Isneauville. Vous interviendrez au cœur de notre écosystème digital pour connecter, automatiser et fiabiliser les échanges entre nos différents outils métiers. Vos missions - Concevoir, maintenir et optimiser les flux de données entre l'ERP et les applications métiers (e-commerce, CRM, logistique, marketing) - Gérer et faire évoluer la plateforme d'intégration et les workflows associés - Gérer les échanges de données via API, web services et fichiers plats - Superviser la fiabilité et la cohérence des synchronisations inter-systèmes - Maintenir et documenter les bases de données utilisées dans les processus d'intégration, en partageant les bonnes pratiques techniques - Collaborer avec les équipes applicatives et fonctionnelles pour résoudre les incidents d'interconnexion - Contribuer à l'amélioration continue du socle d'intégration (structuration, automatisation, monitoring) Environnement technique - ERP central connecté à des outils e-commerce, CRM et logistiques - Plateforme n8n pour les automatisations et intégrations (low-code) - Échanges inter-systèmes : API REST, web services, fichiers plats - Bases de données SQL : requêtes, transformations, synchronisations - Environnements virtualisés (Proxmox, Docker) - Outils internes de gestion et de support (GLP) Profil recherché - Formation Bac +3 à Bac +5 en informatique ou équivalent - Bonne compréhension des architectures applicatives et des flux de données - Maîtrise des bases SQL et des API / web services - Expérience ou appétence pour les plateformes d'intégration low-code (idéalement n8n) - Esprit analytique, rigoureux et méthodique, avec goût pour le travail collaboratif - Capacité à gérer plusieurs intégrations en parallèle et à prioriser selon les besoins métiers Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre SNT2, c'est intégrer : - Une équipe qui relève les défis techniques avec enthousiasme, tout en restant accessible et collaborative. - Des projets diversifiés où vous avez la liberté de proposer, expérimenter et améliorer. - Une entreprise où la tech est au cœur de la stratégie et de la création de valeur. Les info complémentaires : Le poste est à pourvoir dès que possible, en CDI basé à Isneauville (département 76, 5 min de Rouen). Salaire : 30 et 35K€ / an selon profil Avantages : 13ième mois, prime de participation, tickets restaurant (entre autre) Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 35 000,00€ par an Avantages : * Flextime * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : En présentiel
L'Hôte(sse) participe au bien-être des locataires seniors en assurant une veille sociale et technique quotidienne au sein de l'établissement afin de garantir aux usagers un cadre de vie sûr et agréable. Il/Elle assure une fonction polyvalente selon les caractéristiques de la Résidence et de ses services, en lien étroit avec le Siège de l'entreprise. Sous la responsabilité du Responsable des Résidences Autonomie, Vos Missions : - Assurer l'accueil et veiller au bon investissement du logement, - S'assurer du bon fonctionnement de la Résidence et des logements, - Sécuriser le contrat passé avec le Résident, - Contribuer à l'accompagnement des Résidents, en coopération avec l'équipe dédiée et les Référents familiaux et/ou Personnes de confiance, - Faire la promotion et gérer les services annexes de la Résidence dont le cadre est défini par le Règlement de fonctionnement, - Assurer l'entretien et la propreté des parties communes. Savoir Professionnel : - Procédures de gestion d'attribution de logement, - Connaissance de l'organisation et l'environnement de l'entreprise, - Connaissance des aides sociales, - Règlementation des Résidences Autonomie, - Connaissance des publics en perte d'autonomie, - Règles d'hygiène et de sécurité, - Qualité rédactionnelle à l'écrit et communication orale, - Logiciel et plateforme métier (HOMERE), - Outils bureautiques (Pack Office), - Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD). Poste à pourvoir rapidement. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 11,88€ à 12,50€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
LES 3 BRASSEURS BOIS-GUILLAUME RECRUTENT UN SERVEUR (H/F) Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique dans une ambiance conviviale ? Les 3 Brasseurs Bois-Guillaume recrutent un serveur(se) pour renforcer leur équipe ! Vos missions : * Accueillir et installer les clients dans une atmosphère chaleureuse * Conseiller et prendre les commandes avec une parfaite connaissance de la carte * Mettre en valeur nos bières brassées sur place et partager votre passion du produit * Assurer les encaissements et la clôture de votre caisse * Participer à la mise en place, l'entretien et le réapprovisionnement de la salle et du bar * Garantir le bon déroulement du service par votre professionnalisme et votre sens du contact Rémunération : Salaire attractif, indexé sur le chiffre d'affaires réalisé - vos résultats valorisent vos efforts. Type d'emploi : Temps plein, CDI Question(s) de présélection: * Quel est votre moyen de locomotion ? Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Nous recherchons un commis de cuisine (H/F) pour notre client basé à CHARLEVAL 27380, Vos missions : · Participer à la confection des préparations froides , dresser les entrées et les desserts · Assurer le service et le réassort du self · Effectuer la plonge · Développer de bonnes relations auprès de nos clients et de nos convives · Participer à la réception et vérification des marchandises · Participer à la remise en place et au nettoyage des locaux et du matériel · Respecter et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité Horaires : du lundi au vendredi 9h-14h30 Description du profil : Reconnu(e) pour votre sens de l'accueil et de service, vous appliquez rigoureusement les consignes et procédures qui vous sont communiquées. Vous aimez travailler en équipe et avez acquis une première expérience professionnelle en restauration traditionnelle, gastronomique, traiteur ou restauration collective en tant qu'employé de restauration, agent de restauration, commis de cuisine ou encore équipier. Votre sens du service et l'attention que vous porterez à la satisfaction des convives feront de vous le meilleur AIDE CUISINIER (F/H).
Qui sommes-nous ? Le Groupe SOGETI INGENIERIE, environ 200 collaborateurs, rassemble plusieurs bureaux d'études pluridisciplinaires et indépendants dans les domaines du bâtiment, de l'aménagement, du transport, de l'environnement, de l'eau et de l'assainissement. Notre filiale, SOGETI INGENIERIE INFRA, œuvre auprès des donneurs d'ordre publics et privés, sur tous types de projets, afin de contribuer au développement économique et à l'aménagement du territoire. Au travers de son département Aménagement /Transport, elle a pour ambition d'Aménager et Valoriser durablement le territoire : - Concevoir des espaces urbains et ruraux accueillants, à vivre ensemble - Accompagner la transition écologique vers une urbanisation résiliente, en symbiose avec son environnement - Rechercher et proposer des solutions techniques sobres et pérennes, adaptées à chaque projet Les missions que nous vous proposons ? Au sein de SOGETI INGENIERIE INFRA et du département Aménagement / Transport, vous participez aux missions suivantes d'étude, d'assistance à maîtrise d'ouvrage ou de maîtrise d'œuvre : * Gestion de projets dès la phase conception jusqu'à la livraison de l'ouvrage. * Conception des projets (définition des besoins, identification des contraintes, formalisation de scénarios d'aménagement.), * Etablissement des prescriptions techniques et des évaluations financières * Rédaction de pièces techniques durant les phases d'études * Direction des travaux Vous pouvez intervenir sur différents chantiers : ZAC, Aménagements Urbains, Génie civil, Voirie, Démolition et Terrassement. Quels avantages ? * Titres restaurant d'une valeur de 9€ (60% pris en charge par l'entreprise) - carte restaurant PLUXEE * Participation à 50% des frais d'abonnement aux transports publics * Avantages sociaux du Comité d'Entreprise : tarifs préférentiels pour les loisirs (parcs d'attraction, cinéma, .), organisation de sorties ou d'événements internes, . * Un environnement de travail convivial et stimulant Qui êtes-vous ? Vous suivez une formation Ingénieur Travaux Publics (INSA, ESTP, ESITC, ENTPE, ENSAM, EIVP, ...) ou équivalent. Vous avez une bonne communication (écrite et orale) et de bonnes capacités d'intégration et de synthèse des données techniques. Vous êtes rigoureux, autonome, organisé(e) et force de proposition. Vous savez travailler en équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 4,35€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Avantages : * Intéressement et participation * RTT Formation: * Bac +5 (Master / MBA) (Requis) Lieu du poste : En présentiel
DESCRIPTIF DU POSTE L'OUVRIER/E FORESTIER/E SYLVICULTEUR/TRICE réalise les travaux d'installation et d'entretien des peuplements forestiers. Il/elle met en oeuvre les opérations sylvicoles nécessaires à la vie et à la régénération de la forêt (dégagements, plantations, éclaircies, élagages...) selon les règles d'hygiène et de sécurité, les objectifs d'exploitation et les normes environnementales. AU QUOTIDIEN, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : * Réaliser des dégagements, nettoiements plantations, entretiens des peuplements, élagages et bûcheronnages sylvicoles ; * Savoir se positionner sur une carte et dans l'espace en milieu naturel ; * Respecter les règles de sécurité ; * Appliquer le planning et les consignes d'un chantier ; * Entretenir le matériel utilisé ; * Renseigner les documents de suivi d'activité ; * Participer à la gestion des déchets. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire d'un CAPA Travaux forestier, d'un BEPA travaux forestiers ou d'un Bac pro forêt. VOUS ÊTES : * Autonome * Doté(e) de l'esprit d'équipe et de la capacité à travailler en équipe VOUS SAVEZ : * Utiliser le matériel, les outils et des techniques adaptés à l'activité ; * Appliquer une procédure, des recommandations, des prescriptions et une règlementation ; * Assurer la maintenance de locaux, de matériels ou d'engins. Vous avez des connaissances en techniques sylvicoles. Vous avez le sens de la sécurité. LE POSTE : * CDD de 6 mois avec un démarrage dès que possible * Horaires de travail : 37h + RTT DE NOMBREUX DÉPLACEMENTS SONT À PRÉVOIR. REJOINDRE L'ONF, C'EST INTÉGRER UNE ÉQUIPE RASSEMBLÉE AUTOUR D'OBJECTIFS COMMUNS ! ET SI C'ÉTAIT VOUS ?
UN MÉTIER AU SERVICE DE LA FORÊT ET DU BOIS, Y AVEZ-VOUS PENSÉ ? ÊTRE ONF, C'EST REJOINDRE LES 8200 FEMMES ET HOMMES QUI SE MOBILISENT POUR : * VALORISER LA RESSOURCE EN BOIS * AGIR POUR L'ENVIRONNEMENT * ACCUEILLIR LE PUBLIC EN FORÊT * PRÉVENIR LES RISQUES NATURELS * PROPOSER DES PRESTATIONS ET SERVICES SUR-MESURE La DIRECTION TERRITORIALE (DT) SEINE-NORD qui couvre les régions Ile-de-France, Hauts-de-France et Normandie, rech...
Description de l'offre:<br><p>Shiva Louviers recherche pour le compte de ses particuliers employeurs de Perriers-sur-andelle et alentours, des employé(e)s de maison dynamiques, motivé(e)s, attentionné(e)s.</p> <p>Vous recherchez un emploi qui s'adapte à vos disponibilités ou un complément de revenus, SHIVA est la solution !</p> <p>Qui sommes-nous ?</p> <p>Créée en 2002, Shiva a su s'imposer comme l'enseigne de référence du ménage et repassage à domicile. A travers son réseau près de 603 agences, Shiva recherche en permanence des employés de maison avec de l'expérience et amoureux du travail bien fait pour le compte de ses 200 000 clients particuliers qui lui font confiance</p> <p>Responsabilités :</p> <ul> <li>Maintien de la propreté des maisons de nos clients</li> <li>Exécution de tâches de nettoyage régulières et périodiques</li> </ul> <p>Vos missions :</p> <ul> <li>Entretien courant du domicile (nettoyage, rangement, etc.)</li> </ul> <p>· - Entretien quotidien de la maison : rangement, dépoussiérage, nettoyage des pièces de vie et sanitaires, entretien des sols</p> <p>· -Entretien du linge : repassage et pliage du linge.</p> <p>PROFIL</p> <p>Profil recherché :</p> <ul> <li>Une première expérience dans des fonctions d'employé(e) de maison ou d'hôtellerie est souhaitable</li> <li>Le sens de l'organisation, rigoureux(se) et autonome</li> <li>Une bonne aisance relationnelle</li> <li>Une bonne connaissance des techniques d'entretien du logement et du linge</li> <li>Maîtrise des protocoles de nettoyage, des produits et des équipements</li> <li>Permis B souhaité</li> </ul> <p>Votre rémunération et vos avantages :</p> <ul> <li>CDD 24 mois - Temps partiel ou temps complet</li> <li>Salaire brut horaire de 14.10€ à 16.67€/heure</li> <li>tarifs préférentiels assurance - mutuelle - permis de conduire</li> <li>Prime de parrainage / Chèques cadeaux à partir de 50€</li> <li>Planning adapté et prestations près de chez vous</li> </ul> <ul> <li>Horaires flexibles</li> </ul> <p>· Du lundi au vendredi</p> <p>Lieu du poste : Déplacements fréquents</p><br><br>Profil recherché :<br><p>Profil recherché :</p> <ul> <li>Une première expérience dans des fonctions d'employé(e) de maison ou d'hôtellerie est souhaitable</li> <li>Le sens de l'organisation, rigoureux(se) et autonome</li> <li>Une bonne aisance relationnelle</li> <li>Une bonne connaissance des techniques d'entretien du logement et du linge</li> <li>Maîtrise des protocoles de nettoyage, des produits et des équipements</li> <li>Permis B obligatoire</li> </ul> <p>Votre rémunération et vos avantages :</p> <ul> <li>CDD 24 mois - Temps partiel ou temps complet</li> <li>Salaire brut horaire de 15,50€ à 18€/heure</li> <li>tarifs préférentiels assurance - mutuelle - permis de conduire</li> <li>Prime de parrainage / Chèques cadeaux à partir de 50€</li> <li>Planning adapté et prestations près de chez vous</li> </ul> <ul> <li>Horaires flexibles</li> </ul> <p>· Du lundi au vendredi et week-end à la demande</p> <p>Lieu du poste : Déplacements fréquents</p>
Description de l'offre:<br><p>Shiva Louviers recherche pour le compte de ses particuliers employeurs de Fleury sur andelle et alentours, des employé(e)s de maison dynamiques, motivé(e)s, attentionné(e)s.</p> <p>Vous recherchez un emploi qui s'adapte à vos disponibilités ou un complément de revenus, SHIVA est la solution !</p> <p>Qui sommes-nous ?</p> <p>Créée en 2002, Shiva a su s'imposer comme l'enseigne de référence du ménage et repassage à domicile. A travers son réseau près de 603 agences, Shiva recherche en permanence des employés de maison avec de l'expérience et amoureux du travail bien fait pour le compte de ses 200 000 clients particuliers qui lui font confiance</p> <p>Responsabilités :</p> <ul> <li>Maintien de la propreté des maisons de nos clients</li> <li>Exécution de tâches de nettoyage régulières et périodiques</li> </ul> <p>Vos missions :</p> <ul> <li>Entretien courant du domicile (nettoyage, rangement, etc.)</li> </ul> <p>· - Entretien quotidien de la maison : rangement, dépoussiérage, nettoyage des pièces de vie et sanitaires, entretien des sols</p> <p>· -Entretien du linge : repassage et pliage du linge.</p><br><br>Profil recherché :<br><p>PROFIL<br></p><p>Profil recherché :</p><br><ul><br><li>Une première expérience dans des fonctions d'employé(e) de maison ou d'hôtellerie est souhaitable</li><br><li>Le sens de l'organisation, rigoureux(se) et autonome</li><br><li>Une bonne aisance relationnelle</li><br><li>Une bonne connaissance des techniques d'entretien du logement et du linge</li><br><li>Maîtrise des protocoles de nettoyage, des produits et des équipements</li><br><li>Permis B obligatoire</li><br></ul><br><p>Votre rémunération et vos avantages :</p><br><ul><br><li>CDD 24 mois - Temps partiel ou temps complet</li><br><li>Salaire brut horaire de 15.50€ à 18,25€/heure</li><br><li>tarifs préférentiels assurance - mutuelle - permis de conduire</li><br><li>Prime de parrainage / Chèques cadeaux à partir de 50€</li><br><li>Planning adapté et prestations près de chez vous</li><br></ul><br><ul><br><li>Horaires flexibles</li><br></ul><br><p>· Du lundi au vendredi et week-end à la demande </p><br><p>Lieu du poste : Déplacements fréquents</p><p></p>
Rattaché(e) au Directeur de magasin, vous pilotez votre équipe (1 à 2 collaborateurs) et assurez la performance économique du rayon marée (traditionnel et libre-service).Développer le chiffre d'affaires et la marge grâce à des actions commerciales adaptées.Réduire les pertes et démarques en collaboration avec votre équipe et les autres services.Organiser et analyser les inventaires selon les procédures internes.Gérer les commandes fournisseurs et superviser la réception des marchandises.Assurer la bonne implantation et l'animation commerciale des produits.Garantir la qualité des produits et leur préparation pour la vente.Maintenir une relation client de qualité et accompagner votre équipe (planning, organisation).
RESPONSABILITÉS : L'auxiliaire de vie se rend au domicile des personnes dépendantes et/ou fragilisées pour les accompagner dans leurs activités quotidiennes et veille à leur bien-être permettant ainsi le maintien à domicile. L'auxiliaire de vie travaille de façon autonome chez les personnes aidées. C'est un métier enrichissant avec du sens. Vos missions sont les suivantes : • Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise de repas) • Aider aux déplacements dans la maison et parfois à l'extérieur • Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous) • Assurer l'entretien courant de la maison (entretien du logement et du linge) • Prévenir des risques domestiques • Veiller sur l'évolution de la personne et la stimuler Voici quelques bonnes raisons de nous rejoindre : • Des interventions proches de votre domicile • Indemnité km de 0.38€ sur les déplacements professionnels • Prise en charge à hauteur de 100 % tout au long de la journée, et à hauteur de 60% sur le 1er et dernier trajet de la journée, et celui de la pause repas le cas échéant • Mutuelle santé prise en charge à hauteur de 58% par l'employeur • Les contrats CDI privilégiés grâce à un secteur en croissance • Des temps de travail adaptables aux souhaits des salariés et aux besoins de la structure • La pratique du tutorat pour tous les nouveaux embauchés... PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché Les débutants et non diplômés sont acceptés, une formation peut être proposée en interne. Un diplôme en lien avec le service aux personnes serait un plus. Autonomie, sens de l'organisation et capacité d'adaptation Sens de la discrétion/confidentialité impératif Sens de l'observation, analyse des situations Bon relationnel et sens du contact Sens du service rendu et de la satisfaction du bénéficiaire Déplacements quotidiens sur le périmètre d'intervention Des déplacements sont à prévoir sur les communes de l'association Informations complémentaires Travail du lundi au vendredi Roulement les week-end et jours fériés (majoration des heures) Rémunération : en fonction du niveau de diplôme et d'expérience, conformément à la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
L'ADMR est le premier réseau associatif du secteur du service à la personne en France. Notre réseau a pour mission de permettre le maintien à domicile, d'améliorer le confort quotidien des usagers et de développer un lien avec les bénéficiaires pour éviter l'isolement. Dans l'Eure, les bénévoles et les salariés de nos 24 associations conjuguent leurs talents au quotidien pour accomplir leur mission au service des autres. Vous exercerez vos missions au sein de l' Association ADMR Andelle.
RESPONSABILITÉS : L'auxiliaire de vie se rend au domicile des personnes dépendantes et/ou fragilisées pour les accompagner dans leurs activités quotidiennes et veille à leur bien-être permettant ainsi le maintien à domicile. L'auxiliaire de vie travaille de façon autonome chez les personnes aidées. C'est un métier enrichissant avec du sens. Vos missions sont les suivantes : • Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise de repas) • Aider aux déplacements dans la maison et parfois à l'extérieur • Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous) • Assurer l'entretien courant de la maison (entretien du logement et du linge) • Prévenir des risques domestiques • Veiller sur l'évolution de la personne et la stimuler Voici quelques bonnes raisons de nous rejoindre : • Des interventions proches de votre domicile • Indemnité km de 0.38€ sur les déplacements professionnels • Prise en charge à hauteur de 100 % tout au long de la journée, et à hauteur de 60% sur le 1er et dernier trajet de la journée, et celui de la pause repas le cas échéant • Mutuelle santé prise en charge à hauteur de 58% par l'employeur • Les contrats CDI privilégiés grâce à un secteur en croissance • Des temps de travail adaptables aux souhaits des salariés et aux besoins de la structure • La pratique du tutorat pour tous les nouveaux embauchés... PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché Les débutants et non diplômés sont acceptés, une formation peut être proposée en interne. Un diplôme en lien avec le service aux personnes serait un plus. Autonomie, sens de l'organisation et capacité d'adaptation Sens de la discrétion/confidentialité impératif Sens de l'observation, analyse des situations Bon relationnel et sens du contact Sens du service rendu et de la satisfaction du bénéficiaire Des déplacements sont à prévoir sur les communes de l'association Informations complémentaires Travail du lundi au vendredi Roulement les week-end et jours fériés (majoration des heures) Rémunération : en fonction du niveau de diplôme et d'expérience, conformément à la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
Rattaché au Chef de cuisine :Vous assurez la préparation et la finition des repas, en veillant au respect des différents régimes alimentaires de nos résidents.Dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité, vous êtes chargé de contrôler le bon fonctionnement du matériel de cuisine ainsi que la bonne utilisation des produits mis à disposition.Vous participez à la gestion quotidienne du service et procédez aux commandes des denrées alimentaires.Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane. Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.
Votre mission principale : Vous assurez que les clients repartent avec le sourire Toujours disponible, votre atout est la polyvalence. Contact privilégié des clients, vous enrichissez votre connaissance des produits au quotidien. Rattaché(e) au Directeur de Magasin, vous participez à la rentabilité de votre rayon CHARCUTERIE TRAD-FROMAGE COUPE. Vos missions s'articulent autour de la vente de produits alimentaires en appliquant la politique commerciale du magasin et de l'enseigne à laquelle vous êtes rattaché(e) afin d'en optimiser les performances économiques. vous veillez à la bonne tenue de votre rayon en respectant les normes de propreté, qualité, hygiène et sécurité. Vous, qui êtes. Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence Rapide et précis, vous connaissez vos produits Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement En intégrant notre coopérative, vous bénéficiez d'un modèle unique où les salariés sont aussi sociétaires - impliqués dans la vie de l'entreprise et récompensés pour leur engagement. DES AVANTAGES CONCRETS AU QUOTIDIEN : 10 % DE REMISE sur vos achats en magasin 13ème MOIS COLIS DE NOEL MUTUELLE D'ENTREPRISE AVANTAGEUSE CSE ACTIF : cartes cadeaux, sorties, avantages culturels Accès au dispositif ACTION LOGEMENT (logement, mobilité, prêts.) PROGRAMME COOP & VOUS : exclusivités, remises supplémentaires, offres privilèges. Si vous vous reconnaissez à travers ce profil, ne perdez pas de temps, adressez-nous votre candidature. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La marque U repose sur un système coopératif. Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d'unir leurs forces au sein de la Coopérative U. Chacun d'entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D'innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients. Les a...
Située à Bois-Guillaume (76), sur le plateau Nord de Rouen, la Clinique du Cèdre est un établissement de santé privé indépendant de 238 lits et places proposant une offre de soins et de chirurgie pluridisciplinaire. Un service d'hospitalisation à domicile et un service d'urgences médico-chirurgicales complètent l'offre proposée. Acteur reconnu du secteur de la santé dans la Région, la Clinique du Cèdre recherche un infirmier de nuit (F/H) pour le service des urgences en CDI à temps complet Missions : En tant qu'infirmier(e), vous prenez en charge les patients, leurs soins et leur bien-être. Concrètement vous êtes chargé(e) de : * Planifier et réaliser les soins infirmiers d'hygiène et de confort selon le protocole médical et règles d'hygiène et d'asepsie * Surveiller l'état de santé des patients * Réaliser les transmissions des informations concernant le suivi des patients * Accompagner-informer les patients et les familles Une formation à la prise de poste est assurée. Profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier. Vous appréciez travailler dans une équipe pluridisciplinaire. Vous aimez le contact humain et êtes reconnu(e) pour votre écoute et votre rigueur. Concernant le poste : Contrat à durée indéterminée - Travail de nuit - temps complet (Période de 12h) 1 week-end sur deux travaillé - une période de 7 jours de repos consécutifs pendant le cycle Rythme de travail par cycle - Horaire favorisant un meilleur équilibre vie professionnelle-personnelle Rémunération définie selon ancienneté de diplôme (reprise d'ancienneté) Intéressement-Participation Restaurant d'entreprise - Participation transport - Œuvres sociales CSE Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 700,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
Assistant Comptable (H/F) Association de Gestion et de Comptabilité de taille humaine, inscrite au tableau de l'Ordre des Experts-Comptables de Normandie, recherche un(e) assistant(e) comptable pour la Seine-Maritime. Missions Enregistrement des pièces comptables, contrôle des comptes et lettrage déclarations fiscales (TVA, revenus, sociale...) Contact avec les adhérents Profil De formation comptable ou de gestion, vous êtes dynamique, rigoureux, et savez travailler en autonomie au sein d'une équipe. Vous possédez des qualités d'écoute. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui . Postulez maintenant pour cette opportunité passionnante d'Assistant Comptable (H/F). Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 23 400,00€ à 26 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise * RTT * Travail à domicile occasionnel Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement, de présentation et de rotation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon frais. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Description du poste : Le poste : Chirurgien orthopédiste (spécialiste rachis) - Seine-Maritime (76) - Libéral Le cadre d'exercice du Chirurgien orthopédiste : * L'établissement recherche un Chirurgien orthopédiste (h/f) en contrat d'exercice libéral * Secteur 1 ou 2 * Activités : Consultations, Chirurgie du rachis * Avantages : Aides à l'installation proposée. Votre profil de Chirurgien orthopédiste : * Chirurgien orthopédiste titulaire du doctorat en médecine * DESC Chirurgie orthopédique et traumatologique * Compétences souhaitées : Prises en charge des pathologies de la colonne vertébrale peu importe la spécialité orthopédique ou neurochirurgicale. * Inscription à l'ordre des médecins : Obligatoire L'établissement : Structure médico-chirurgicale de taille importante - Plateau technique complet et performant avec des salles d'opérations et de soins dédiés - Centre d'imagerie médicale complet - Unité de soins non programmés - Pôle d'excellence chirurgie rachidienne. Notre accompagnement : votre réussite, notre priorité Chez PHI Santé, nous avons la conviction que chaque professionnel mérite un accompagnement personnalisé pour maximiser ses chances de réussite et s'épanouir dans son nouveau poste. C'est pourquoi nous vous soutenons à chaque étape de votre parcours :***Clarification de votre projet professionnel : Nous vous assistons dans la définition de vos objectifs et dans la recherche d'opportunités correspondant parfaitement à vos aspirations et à votre vision de carrière. * Préparation aux entretiens : Nous vous apportons des conseils sur mesure, basés sur notre connaissance approfondie du secteur, pour vous permettre de réussir chaque entretien avec confiance et de mettre en avant vos compétences distinctives. * Accompagnement à l'intégration : Nous restons à vos côtés après votre prise de poste afin de faciliter votre adaptation, de résoudre d'éventuels défis, et de garantir une intégration réussie au sein de votre nouvelle équipe. * Aide à l'installation : mise en contact avec un avocat, assureur, expert- comptable afin de vous permettre de préparer au mieux votre exercice en libéral Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***
Nous recherchons pour le compte de notre client, un menuisier de chantier (F/H).Prêt(e) à façonner l'avenir dans le rôle de Menuisier de chantier (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique, où vous jouerez un rôle clé dans la réalisation de projets de construction stimulants et de longue durée - Fabriquer et installer des éléments en bois sur des structures de chantier complexes - Collaborer avec différentes équipes pour garantir une progression fluide et efficace sur le chantier - Assurer la conformité des travaux avec les plans et les normes de sécurité en vigueur Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Recherchons un Menuisier de chantier (F/H) expérimenté pour des projets de longue durée, apte à travailler en équipe. - Maîtrise des techniques de menuiserie sur de longs chantiers - Expérience de 3 ans en menuiserie de chantier - CAP/BEP en menuiserie ou équivalent recommandé - Capacité à lire et interpréter des plans de construction Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Dans le cadre de vos fonctions en service de soins de suite et de réadaptation, vous assurerez les soins de base suivants : Soins d'hygiène, de confort et prévention d'escarres Soins sur prescription, préparation, distribution et surveillance des traitements, Prise en charge et évaluation de la dénutrition, Évaluation et maintien de l'autonomie de la personne âgée, Accompagnement en soins palliatifs, Prévention des risques de chutes en collaboration avec les autres membres de l'équipe (adaptation de l'environnement, fourniture de matériel adapté, contention.) Évaluation de la douleur et mise en application des protocoles Vous travaillerez en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires du service à travers les missions suivantes : Relation et accompagnement des familles, Collaboration avec les équipes pluridisciplinaires médicales et paramédicales, Rééducation de patients à l'autonomie en vue d'un retour à domicile en partenariat avec d'autres intervenants (kinésithérapeute, ergothérapeute, psychologue, assistante sociale.) Communication avec les professionnels des maisons de retraite du secteur en vue d'une institutionnalisation, information et soutien psychologique de l'entourage du patient Communication avec les professionnels des organismes de prise en charge du patient à domicile en vue d'un retour (IDE à domicile, services d'aide à domicile) Vous relevez le défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Vous êtes passionné(e) par la mécanique de précision et maîtrisez les techniques de tournage sur machines à commande numérique ? Vous souhaitez intégrer une entreprise innovante et dynamique en pleine expansion ? Cette offre est faite pour vous ! Vos missions : - Préparation et Réglage des Machines CN: Paramétrer et configurer les machines à commande numérique (Fanuc, Siemens, etc.) selon les plans de fabrication. Vérifier et installer les outils de coupe nécessaires pour chaque opération. - Production de Pièces: Réaliser des pièces métalliques en acier sur machines à commande numérique. Ajuster les paramètres de la machine en cours de production afin d'assurer la précision des pièces. - Contrôle de la Qualité: Effectuer des contrôles dimensionnels des pièces produites à l'aide d'outils de mesure tels que le micromètre et le pied à coulisse. Vérifier la conformité des dimensions, de la finition et des tolérances. - Maintenance de Base: Effectuer l'entretien préventif des machines : nettoyage, lubrification, remplacement des outils de coupe. Assurer la disponibilité et la fiabilité des machines. - Suivi de Production: Suivre l'évolution de la production et signaler toute anomalie ou écart constaté. Rendre compte des résultats de production à votre responsable. Pourquoi rejoindre Réseau Alliance ? En travaillant avec nous, vous bénéficiez de nombreux avantages : *Rémunération attractive selon votre expérience et qualifications. *20% de majoration de salaire brut : 10% en Indemnité de Fin de Mission (IFM) et 10% de congés payés. *Formations professionnelles pour perfectionner vos compétences et faire évoluer votre carrière. *Compte Epargne Temps : Une épargne facile et rentable pour votre avenir. *Coffre-fort numérique COFFREO : Vos documents en toute sécurité sur votre smartphone. *Services pratiques : Mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements... tout pour vous faciliter la vie. *Acompte de paye à la semaine si besoin. *Parrainage récompensé : Invitez des amis et gagnez des chèques cadeaux ! *Accès à un Comité d'Entreprise avec des avantages exclusifs MEYCLUB Intéressé(e) ? Envoyez nous votre CV dès aujourd'hui ou contactez l'agence Réseau Alliance d'Evreux pour échanger avec notre équipe ! Votre profil : - Vous avez une expérience de 2 à 3 ans en tant que Tourneur sur Commande Numérique, ou sur des machines similaires (secteurs mécanique, aéronautique, automobile, etc.). - Vous maîtrisez les machines CN (Fanuc, Siemens, etc.) et la lecture de plans techniques. - Vous avez une bonne connaissance des outils de mesure (micromètre, pied à coulisse). - Vous êtes rigoureux(se), autonome, et avez le sens de la précision et de la qualité. - Vous êtes capable de réaliser des réglages fins et de suivre la production de manière autonome.
SOS INTERIM Louviers, Nous recrutons des techniciens d'usinage H/F pour un de nos clients spécialisé dans l'armement. Vos missions Piloter et organiser la production afin de garantir une fabrication efficace et conforme aux objectifs. Concevoir les gammes d'usinage et rédiger les fiches d'instructions pour assurer une transmission claire et précise des process. Programmer, régler et optimiser les machines à commande numérique, en veillant à l'amélioration continue des performances. Assurer la production et le suivi des équipements, détecter les anomalies et anticiper les dysfonctionnements techniques ou organisationnels. Contrôler la conformité des pièces selon les exigences du cahier des charges et les standards qualité. BTS - Conception des processus de réalisation de produits Bac pro - Technicien en réalisation de produits mécaniques
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + prime annuelle+ mutuelle,5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Nous recherchons un Médecin Coordonnateur et/ou Prescripteur pour un EHPAD situé à Saint-Pierre-des-Fleurs (27). Profil recherché * Médecin inscrit à l'Ordre des Médecins en France (ou en cours d'inscription) * Numéro RPPS obligatoire * Atout : Capacité de Gériatrie, DU de Gérontologie ou DU de Médecin Coordonnateur (ou équivalent) * Ouverture également à d'autres spécialités (médecins généralistes, urgentistes, etc.) L'établissement * Résidence privée de taille moyenne * Dispose de son unité Alzheimer Vos missions En tant que Médecin Coordonnateur : * Élaborer et assurer le suivi du projet de soins * Coordonner les équipes médicales et soignantes * Développer les relations avec les résidents, familles et professionnels * Fédérer les équipes et contribuer à leur formation * Profil de terrain, fédérateur et impliqué particulièrement apprécié Option Médecin Prescripteur : * Exercer en tant que médecin traitant salarié de la résidence * Suivre une patientèle attribuée en adéquation avec votre temps de travail Conditions proposées * Temps de travail : * Coordonnateur : 0,5 ETP * Prescripteur : 0,5 ETP * Cumul possible jusqu'à 1,0 ETP * Rémunération : à partir de 108 000 € brut/an (base temps plein), négociable selon profil et expérience * Formation et accompagnement possibles au rôle de Médecin Coordonnateur en EHPAD Qui sommes-nous ? AJRI - Alliance Juste des Recruteurs Innovants est un cabinet de recrutement spécialisé dans le secteur de la santé. Nous privilégions une approche directe, humaine et innovante pour rendre le recrutement plus simple et plus transparent. Envisagez-vous une évolution professionnelle ou un changement de région ? Rendez-vous sur www.ajri.fr et contactez-nous pour un premier échange. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 108 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste AS76AGC recherche un collaborateur comptable. Notre association est très attachée à la relation de proximité, d'accompagnement et de conseil auprès d'entreprises principalement agricoles et rurales. Affecté à l'équipe de « révision », vous aurez en charge une quarantaine de dossiers principalement agricoles. Responsabilités * Tenir la comptabilité générale et assurer la mise à jour des livres comptables * Suivi des dossiers de vos adhérents * Préparer le bilan, les déclarations fiscales et s'assurer de leur conformité suite à la révision complète du dossier * Réaliser des analyses financières pour soutenir la prise de décision * Collaborer avec les différents services pour optimiser la gestion financière et les projets d'entreprise * Accompagner au quotidien les adhérents sur des sujets divers. Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : * Une formation en comptabilité ou finance d'entreprise * Une expérience significative en comptabilité en cabinet * Une maîtrise des logiciels de comptabilité et des outils informatiques associés * Des compétences en fiscalité et agricole * Un sens aigu de l'analyse financière et une capacité à travailler avec rigueur * Un bon esprit d'équipe et d'excellentes compétences en communication Si vous souhaitez évoluer dans un cadre professionnel enrichissant et contribuer activement à notre succès, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 27 000,00€ à 30 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise * RTT * Travail à domicile occasionnel Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous aurez notamment pour missions : - La préparation du bilan (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ; - La TVA - L'enregistrement des factures - Le rapprochement bancaire - Le pointage des comptes; - L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ; - La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.) Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable. Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques. Vous bénéficiez de 5% de remise sur vos achats. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac +2 / +3 Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon poissonnerie, nos process et l'équipe, vous prendrez la responsabilité du rayon, centre de profit stratégique pour le PDV et rendez-vous incontournable pour nos clients. Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous accueillerez et vendrez, gérerez les commandes, les rotations, les stocks et la scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité marée. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Poissonnier ou d'une expérience significative en vente ou dans la grande distribution, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
RESPONSABILITÉS : Missions : • Lire les plans et tracer les pièces à fabriquer. • Découper, assembler et façonner des éléments métalliques (acier, inox, aluminium). • Réaliser la soudure, le pliage, le perçage et le montage des structures. • Installer des ouvrages métalliques sur chantier (garde-corps, portails, charpentes...). • Assurer les finitions, contrôles qualité et réparations éventuelles. • Respecter les règles de sécurité en atelier et sur site PROFIL RECHERCHÉ : Profil Recherché : • Maîtrise des techniques de soudure et de fabrication métallique. • Lecture de plans, précision. • Rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe. • Formation : CAP Métallier, CAP Serrurier-Métallier, Bac Pro Structures métalliques. • Expérience appréciée, mais débutants motivés possibles selon l'atelier. Vous êtes disponible n'hésitez pas à nous contacter !
Vous recherchez un emploi ? L'agence de recrutement Connectt de Rouen vous offre des opportunités dans le secteur du médical, du BTP et de l'industrie. Vous bénéficierez des meilleures offres, d'un service de qualité ainsi qu'un accompagnement personnalisé pour répondre à vos attentes.
À propos du poste Nous recherchons un ou une Plongeur de cuisine motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre établissement. En tant que membre essentiel de notre brigade, vous participerez à la préparation des plats, au respect des normes d'hygiène et à la bonne organisation de la cuisine. Ce poste offre une opportunité d'intégrer un environnement professionnel stimulant où vous pourrez développer vos compétences culinaires et votre expérience en restauration. Responsabilités · Assurer le nettoyage de la vaisselle des couverts utilisé lors du service ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine (casseroles, marmites, fours, batteurs, friteuse .) et le rangement. · Assurer le nettoyage des locaux de cuisine et annexes (carrelages et sols, tables de travail, écoulements .) et assurer le débarrassage des poubelles et ordures. · Aider la cuisine dans des préparations ou dans la mise en place, éplucher et émincer des légumes. · Conditionnement et déconditionnement des denrées · Veille à la propreté de son lieu de travail et à la sécurité alimentaire en respectant au quotidien les règles d'hygiène HACCP · Respecte les consignes d'utilisation et de sécurité du matériel mis à sa disposition. · Applique les règles de sécurité de l'hôtel (incendie...) Profil recherché * Expérience en restauration * Bonnes compétences organisationnelles et capacité à travailler en équipe * Connaissance des règles d'hygiène alimentaire * Passion pour la cuisine, avec un intérêt pour le travail en cuisine * Dynamisme, rigueur et sens du détail sont essentiels pour réussir dans ce poste * Maîtrise du français, capacité à suivre les consignes précises Si vous souhaitez évoluer dans un environnement convivial tout en mettant à profit vos compétences culinaires, n'hésitez pas à postuler. Nous attendons avec impatience les candidat(e)s qui sauront s'investir pleinement dans cette aventure professionnelle. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 820,05€ à 2 048,00€ par mois Avantages : * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Vous êtes Responsable de l'équipe Contentieux et Expertise Juridique. A ce titre, vous veillez à l'application conforme de la législation et de la réglementation en vigueur, en mesurant les risques associés et adaptant les solutions aux enjeux. Missions principales * Manager une équipe de 3 personnes: deux collaboratrices en charge du montage juridique des opérations foncières et immobilières, et une juriste en charge des dossiers précontentieux et contentieux * Conseiller et accompagner les différents services dans la gestion des dossiers présentant des enjeux juridiques en phase précontractuelle, précontentieuse ou contentieuse (hors RH et impayés de loyer) * Collaborer avec les partenaires externes (avocats, commissaires de justice, experts, administrations publiques.) pour défendre les intérêts de l'entreprise * Valider les conclusions dans les contentieux impliquant habitat 76 * Rédiger les protocoles transactionnels * Collaborer à la rédaction des procédures internes pour garantir le respect de la réglementation applicable et rédiger des documents types pour faciliter les résolutions * Intervenir dans le montage juridique des opérations foncières et immobilières, en conseillant les services sur les aspects contractuels et réglementaires, en validant les actes et en sécurisant les acquisitions, cessions ou régularisations de patrimoine. * Assurer la veille juridique * Effectuer un contrôle de niveau 2 sur les marchés publics * Elaborer et suivre les indicateurs et le budget liés à l'activité de votre équipe Votre future équipe Votre équipe est rattachée à la Directrice Adjointe en charge notamment de l'expertise juridique, de la gestion du foncier et de la gouvernance, avec laquelle vous collaborez étroitement. Votre futur environnement de travail Vous travaillez au siège social d'habitat 76, dans l'espace dédié à votre équipe. Pas de bureau attribué: c'est le principe du Flex Office qui s'applique ! Chaque jour, vous pouvez choisir l'emplacement le plus adapté pour réaliser vos missions dans les meilleures conditions. Vous bénéficiez d'un casier afin de ranger vos effets personnels en toute sécurité. Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous possédez : * Une formation en droit, avec une spécialisation en immobilier ou une expérience de juriste dans le logement social * De solides compétences en analyse et en rédaction * Un sens aigu du service client, avec une capacité à travailler en équipe * Une première expérience en tant que manager * Des compétences organisationnelles pour gérer plusieurs dossiers simultanément Si vous êtes motivé(e) par le challenge d'un environnement juridique dynamique et que vous souhaitez contribuer activement à la défense de nos intérêts, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 35 000,00€ à 40 000,00€ par an Avantages : * Flextime * Intéressement et participation * RTT * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : Télétravail hybride (76100 Rouen)
Notre agence Adéquat CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute un ou une GESTIONNAIRE EXPORT (F/H) pour une mission située à PONT SAINT PIERRE pour un client dans le secteur industriel Le/la Gestionnaire Export assure la gestion complète des expéditions nationales et internationales (de la préparation documentaire à la livraison finale), en garantissant la conformité réglementaire, la fluidité logistique et la satisfaction client. - Gestion documentaire * Établir les documents d'expédition : factures commerciales, listes de colisage, certificats d'origine. * Vérifier et archiver les documents de transport. * Garantir la conformité aux Incoterms et aux paiements internationaux (crédits documentaires inclus). * Gérer les crédits documentaires (vérification des drafts et constitution du dossier pour remise en banque, interface avec la banque). - Organisation logistique * Planifier et coordonner les enlèvements avec transporteurs et transitaires. * Suivre l'acheminement jusqu'à la destination finale en fonction des incoterms. * Gérer les imprévus logistiques et communiquer de manière proactive avec le client. * Suivre l'OTD. - Suivi post-expédition * Traiter les réclamations transport (litiges, retards, avaries). * Suivre les conditions contractuelles et assurer l'archivage des dossiers. * S'assurer de la reconnaissance des ventes. - Coordination interne * Assurer l'interface entre les services Clients, Chiffrage, Commercial Renfort ponctuel sur certaines activités de douane en cas d'absence Horaires de journée du lundi au vendredi Le Profil Adéquat : Qualifications : * De formation supérieure en commerce international * Expérience en gestion des exportations requise * Anglais lu, écrit, parlé Compétences clés : * Connaissance de la réglementation internationale, incoterms * Connaissance des règles internationales de paiement * Approche axée client * Capacité d'adaptation * Gestion des situations difficiles et des priorités * Proactivité, organisation et rigueur Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plaît, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence au ##.##.##.##.## et nous serons ravis de répondre à vos questions.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour notre restaurant à Pont Saint Pierre : Un(e) serveur/serveuse. Avec au moins une expérience de 3 mois sur le métier. Travail du mardi au samedi. 9h30 - 14h30 et 17h30 - 21h30 (23h le weekend) Fermé les 24 et 25 décembre - 31 décembre et 1er janvier Fermé les jours fériés sauf si c'est un samedi. 39h/sem Contrat CDI Congés annuels : 3 semaines en été et 2 semaines en hiver. Rémunération : 1923 € bruts/mois
Objectif du poste : Le/la Gestionnaire Export assure la gestion complète des expéditions nationales et internationales (de la préparation documentaire à la livraison finale), en garantissant la conformité réglementaire, la fluidité logistique et la satisfaction client. Responsabilités : - Gestion documentaire · Établir les documents d'expédition : factures commerciales, listes de colisage, certificats d'origine. · Vérifier et archiver les documents de transport. · Garantir la conformité aux Incoterms et aux paiements internationaux (crédits documentaires inclus). · Gérer les crédits documentaires (vérification des drafts et constitution du dossier pour remise en banque, interface avec la banque...). - Organisation logistique · Planifier et coordonner les enlèvements avec transporteurs et transitaires. · Suivre l'acheminement jusqu'à la destination finale en fonction des incoterms. · Gérer les imprévus logistiques et communiquer de manière proactive avec le client. · Suivre l'OTD. - Suivi post-expédition · Traiter les réclamations transport (litiges, retards, avaries). · Suivre les conditions contractuelles et assurer l'archivage des dossiers. · S'assurer de la reconnaissance des ventes. - Coordination interne · Assurer l'interface entre les services Clients, Chiffrage, Commercial... - Renfort ponctuel sur certaines activités de douane en cas d'absence Qualifications : - De formation supérieure en commerce international - Expérience en gestion des exportations requise - Anglais lu, écrit, parlé Compétences clés : · Connaissance de la réglementation internationale, incoterms · Connaissance des règles internationales de paiement · Approche axée client · Capacité d'adaptation · Gestion des situations difficiles et des priorités · Proactivité, organisation et rigueur Qualifications : - De formation supérieure en commerce international - Expérience en gestion des exportations requise - Anglais lu, écrit, parlé Compétences clés : · Connaissance de la réglementation internationale, incoterms · Connaissance des règles internationales de paiement · Approche axée client · Capacité d'adaptation · Gestion des situations difficiles et des priorités · Proactivité, organisation et rigueur
Poste à pourvoir: USINEUR (H/F) Ville: Pont-Saint-Pierre - 27360 Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'usineur ! Vous êtes passionné(e) par l'usinage et recherchez un environnement stimulant ? Ce poste est fait pour vous ! Vous pourrez mettre en valeur vos compétences techniques. Situé(e) à Pont-Saint-Pierre, l'entreprise offre un cadre de travail agréable et des opportunités d'évolution. Ne manquez pas cette chance unique de rejoindre une équipe motivée et compétente. Votre rôle est de réaliser l'usinage des pièces par enlèvement de métal à l'aide d'une machine outils (tour et fraiseuse). Plus précisément, de prendre connaissance du plan technique, de préparer les outils, régler le tour traditionnel, redresser l'arbre si besoin, usiner les pièces en fonction du plan technique. Mais aussi, de préparer le matériel de contrôle (Bague filetée, tampons filetés/Lisses, Fourches, micromètres intérieurs/extérieurs....) ainsi que de procéder au contrôle de la pièce usinée (Dimension, rugosité, planéité...). Si vous vous retrouvez dans cette description alors postulez dès maintenant !
Poste à pourvoir: USINEUR (H/F) Ville: Pont-Saint-Pierre - 27360 Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'usineur ! Vous êtes passionné(e) par l'usinage et recherchez un environnement stimulant ? Ce poste est fait pour vous ! Vous pourrez mettre en valeur vos compétences techniques. Situé(e) à Pont-Saint-Pierre, l'entreprise offre un cadre de travail agréable et des opportunités d'évolution. Ne manquez pas cette chance unique de rejoindre une équipe motivée et compétente. Votre rôle est de réaliser l'usinage des pièces par enlèvement de métal à l'aide d'une machine outils (tour et fraiseuse). Plus précisément, de prendre connaissance du plan technique, de préparer les outils, régler le tour traditionnel, redresser l'arbre si besoin, usiner les pièces en fonction du plan technique. Mais aussi, de préparer le matériel de contrôle (Bague filetée, tampons filetés/Lisses, Fourches, micromètres intérieurs/extérieurs....) ainsi que de procéder au contrôle de la pièce usinée (Dimension, rugosité, planéité...). Si vous vous retrouvez dans cette description alors postulez dès maintenant ! Nous recherchons du personnel qualifié, ayant déjà une solide première expérience dans le domaine. Vous devez maitriser la lecture de plan ainsi que le montage mécanique. Minutie, patience et rigueur sont attendus.
Description du poste :
Envie de rejoindre un contexte industriel et international en plein développement ?
Chez Ingersoll Rand, notre passion est d'insuffler le progrès à travers le monde. Nous améliorons la qualité de vie en créant des environnements confortables, durables et efficaces.
Nous sommes une entreprise mondialement engagée dans une démarche de progrès constants et de résultats durables.
Pour plus d’informations, vous pouvez consulter notre site : www.ingersollrand.com
Travailler chez MILTON ROY, c’est rejoindre un groupe international avec un esprit PME.
Vous travaillerez dans un environnement dynamique où tous les métiers sont représentés, de la R&D à la fabrication en passant par le commercial et le marketing.Envie de rejoindre un contexte industriel et international en plein développement ?
Vous travaillerez dans un environnement dynamique où tous les métiers sont représentés, de la R&D à la fabrication en passant par le commercial et le marketing.
Objectif du poste :
L’opérateur Régleur sur commandes numériques réalise les différentes opérations d'usinage (fraisage, taraudage, tournage...) sur une machine à commande numérique.
Responsabilités :
1- Préparation du poste de travail et Usinage
- Prendre connaissance des plans techniques
- Préparer les outils
- Faire les réglages des tours
- Préparer et mettre en service la machine
- Usiner les pièces en fonction du plan technique
2 - Suivi de la production
- Surveiller le bon déroulement de l’usinage
- Remplir la fiche de taux de rendement synthétique
- Assister aux réunions de services concernant le suivi
3 - Contrôle et finition
- Contrôler et relever la conformité des cotes avec les outils de contrôle adéquats et rédiger un PV de contrôle
- Identifier les dysfonctionnements des équipements et des réglages
- Appliquer les mesures correctives
- Ebavurer les pièces si nécessaire
4- Soutien des différents services en production
- Participer aux activités de la production (Montage standard, Montage industriel, Logistique)
Qualifications :
· Formation supérieure dans le domaine de l’usinage
· Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire en milieu industriel souhaité
· Expérience en programmation est un plus
Compétences clés :
Minutieux / PrécisCapacité à travailler en autonomieOrganiséEsprit d’équipeHabilité manuelle
Responsable Adjoint H/F de magasin En tant que Responsable H/F de magasin chez Adidas, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et plein de challenges. Vous serez l'ambassadeur de notre marque, véhiculerez nos valeurs et serez responsable de la gestion efficace du point de vente. Nous recherchons un(e) manager capable de développer le magasin et l'équipe, disposant d'un esprit novateur et orienté résultats. Principales responsabilités : * Diriger et accompagner l'équipe pour atteindre les objectifs de résultat du magasin en saisissant les opportunités de profits et en mettant en place des actions pour maximiser les ventes * Recruter, intégrer et former de nouveaux membres de l'équipe * Motiver, challenger et gérer l'équipe au quotidien * Contrôler les coûts et les opérations du magasin : gestion du stock, du merchandising et gestion administrative. * Analyser les données commerciales et mettre en place les actions appropriées pour atteindre les objectifs Notre candidat(e) idéal(e) : * Est passionné(e) par notre marque et a une réelle sensibilité produit * A déjà occupé une fonction de direction dans le Retail et est à l'aise dans la gestion des KPI et le contrôle des couts * A l'habitude de gérer efficacement une équipe, et a déjà pu accompagner une équipe dans son développement * A une bonne compréhension des procédures légales liées aux Ressources Humaines Type d'emploi : Temps plein, CDI Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 400,00€ à 3 400,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Finalité du poste
Assurer le paramétrage, la configuration et la maintenance des logiciels métiers ChaCal et Ramasoft, afin de garantir la fiabilité des données techniques, la cohérence des gammes de fabrication et la fluidité des échanges entre le Bureau d’Études et la Production.Le paramétreur joue un rôle central dans la structuration des bases de données produits et des flux numériques liés à la conception et à la fabrication des menuiseries aluminium.
Missions principales
A. Paramétrage et maintenance des logiciels métiers
- Configurer et mettre à jour les bases produits, profils, quincailleries et vitrages dans les logiciels Chacal et Ramasoft.- Créer et maintenir les bibliothèques de fabrication (gammes, articles, macros, assemblages).- Assurer la cohérence entre les données techniques et les exigences de production.- Réaliser les tests de validation avant diffusion en production.- Veiller à la compatibilité des données entre le logiciel ChaCal, Ramasoft et les autres outils internes (ERP, GPAO, etc.).
B. Support aux utilisateurs et coordination technique
- Assister les équipes Bureau d’Études et Production dans l’utilisation quotidienne des logiciels.- Participer aux réunions d’étude pour comprendre les besoins métiers et proposer des solutions adaptées.- Collaborer avec les fournisseurs de logiciels pour la gestion des mises à jour et le support technique.
C. Amélioration continue et intégration des processus
- Optimiser les paramétrages afin d’améliorer la productivité et de réduire les erreurs de fabrication.- Participer à la mise en place ou à l’évolution des interfaces entre les logiciels Chacal & Ramasoft et l’ERP (ex. Diapason). - Contribuer à l’évolution du système d’information global de la menuiserie.- Être force de proposition pour l’automatisation et la digitalisation des flux techniques.
Formation
- Bac +2 à Bac +5 en informatique industrielle, productique, génie mécanique, ou menuiserie aluminium assistée par ordinateur. - Formation complémentaire sur le logiciel Chacal, Ramasoft ou logiciel de fab appréciée.
Expérience
- Expérience confirmée dans le paramétrage ou la conception sur le logiciel ChaCal ou Ramasoft, idéalement en menuiserie aluminium industrielle. - Expérience en Bureau d’Études, méthodes ou support technique souhaitée.
Compétences
- Maîtrise de logiciel de fabrication de menuiserie aluminium (indispensable). - Connaissance des systèmes ERP (type Diapason, Clipper, etc.). - Bonne compréhension des procédés de fabrication aluminium : profils, assemblages, quincailleries, vitrages. - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, gestion de données). - Connaissance des flux numériques de production (LCT, DXF, CFAO, machines CN). - Rigueur, précision et sens de l’analyse. - Autonomie et esprit d’équipe. - Capacité à vulgariser des informations techniques. - Goût du contact avec les utilisateurs et sens du service. - Curiosité technologique et envie d’amélioration continue.
Sous l'autorité du Responsable de Production/Chantier, Technicien Électricien Montage et Mise en Service H/F assure la réalisation des installations électriques des équipements industriels, en atelier et sur site client. Il/Elle est garant(e) de la qualité de l'exécution, du respect des délais (SQDC) et des procédures de sécurité.1. Travail d'Assemblage en Unité de Production - Sécurité : Respecter strictement l'ensemble des règles de sécurité en vigueur au sein de l'établissement. - Installation : Mettre en place les chemins de câbles/rails électriques en suivant les plans d'ensemble mécaniques et les modes opératoires. - Câblage : Réaliser le tirage de câblage complet et le raccordement des composants selon les schémas électriques détaillés - Support : Alerter sa hiérarchie en cas de problématiques (manque de matériel, défaut de production, outillage). - Assistance : Apporter un support technique aux services internes (bureau d'études, logistique).2. Travail d'Installation et de Mise en Service sur Site Client - Préparation : Préparer les outillages et le matériel nécessaire en amont du déplacement. - Conformité : Respecter les protocoles de sécurité spécifiques au site (port des EPI, connaissance des installations). - Raccordement Inter-Modules : Raccorder les différents modules de l'installation entre eux (passage et raccordement électrique). - Mise sous Tension : Être capable d'effectuer la mise sous tension et les premiers tests de l'équipement chez le client (mise en service). - Alerte/Support : Alerter le responsable en cas de problèmes sur site et apporter une assistance technique aux autres corps de métier présents sur le chantier.3. Qualité et Organisation - Vérification : Contrôler la conformité des composants avant l'assemblage et archiver les certificats associés. - Suivi Qualité : Identifier les défauts et les rebuts, alerter en cas de dérive qualité. - Amélioration : Participer activement aux démarches d'amélioration continue (type Kaizen ) et à l'application des méthodes d'organisation de l'espace de travail ( 5S ).Matériel : Être le garant du bon état et de l'entretien des outils et équipements mis à disposition.
Le/La Responsable Sites définit la stratégie globale de l’entreprise en lien avec celle du groupe.
Il/Elle assure la mise en œuvre en coordonnant toutes les activités et capacités de l’entreprise. Il/Elle définit les principaux indicateurs et assure leur suivi.
Définition de la stratégie globale de l’entreprise
Construire une approche coordonnée de la stratégie de croissance au travers du développement du portefeuille clients, du développement mondial, du développement produits et des segmentsDéfinir la vision de l’entreprise et les moyens à mettre en œuvre pour ce faireDéfinir les budgetsDéfinir les indicateurs de l’entrepriseCommunication, contrôle et suivi de la mise en œuvre de la stratégie
Responsable de toutes les opérations P&L et des opérations produits, y compris la fabrication, les achats et la logistique, la qualité et l’ingénierie
Coordination de l’exécution au sein de chaque service, supervision des managers pour construire une équipe efficace et établir une bonne atmosphère de travail
Participation aux actions de gestion globale du Groupe pour Milton Roy Europe
Amélioration continue
Le/La Responsable Sites définit les objectifs d’amélioration continue, communique ces objectifs à tous les collaborateurs, définit les moyens à mettre en œuvre et s’assure que les objectifs sont atteints.
EHS
Le/La Responsable Sites définit la politique qualité et EHS et est responsable de la mise en œuvre de la politique de réduction des risques. Il/Elle s’assure que tous les moyens sont mis en œuvre pour atteindre l’objectif de zéro accident et le respect des réglementations environnementales.
Diplôme d’ingénieur avec expérience technique.Plus de 10 ans d’expérience dans la gestion industrielle réussie.Connaissances transversales pertinentes en gestion.Maitrise de l’anglais (C1 Linguaskill).Compétences clés :
· Connaissance démontrée des principaux indicateurs financiers : marge brute, OI, etc., y compris de solides compétences en gestion financière/budgétaire
· Solides compétences en gestion de projets, compétences analytiques et souci du détail
· Capacité et volonté de passer d’une vision stratégique à une vision tactique
· Analyse situationnelle et prise de décision
Aisance à travailler avec un leadership partagé et dans des équipes multiculturelles interfonctionnelles.
Vos missions : -Réaliser à partir d'un plan, d'une gamme de fabrication ou d'une fiche d'instruction, l'assemblage et le montage des produits. -Manutention -Postes autonomes, en mode établi sans système de convoyage. Vous avez des connaissances sur les techniques d'assemblage et de montage, des bases en mécanique générale, électricité, pneumatique. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, d'organisation et de dynamisme. Expérience en mécanique générale et/ou montage industriel
Description du poste : La société Boulangeot est une PME de 70 personnes spécialisée dans la fabrication de menuiseries cintrées, sur-mesure et techniques. Son siège social et son site de production Bois / PVC se situent en Normandie (Pont-Saint-Pierre) et son site de production Aluminium se trouve en Bretagne (Rédéné). Ayant un marché sur lequel l'évolution technique nous pousse à développer sans cesse de nouveaux produits, notre dynamisme est lié à notre action permanente à satisfaire nos clients. L'esthétisme, la qualité, le service, l'environnement et l'humain sont les valeurs que nous portons au quotidien. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Technicien(ne) chiffrage (H/F). Au sein de la Direction Commerciale et du service Relation Clients vous assurez la réponse et le suivi des devis d'un portefeuille clients, tout en optimisant la transformation des devis en commande. Vos principales missions sont les suivantes : - Réceptionner et prioriser les demandes de devis en fonction du plan de vente et des impératifs commerciaux - Analyser les devis avec le client si nécessaire pour préciser le besoin - Réaliser les devis selon les caractéristiques clients et la faisabilité des produits - Saisir les devis réalisés dans l'ERP - Informer, conseiller, répondre aux clients par appels téléphoniques et mails - Contribuer au bon choix du client, l'assister, proposer des alternatives et l'orienter sur les différents services proposés - Réaliser des contrôles suivant les procédures internes. - S'assurer du bon positionnement tarifaire et de la faisabilité du produit - Assurer le suivi des devis réalisés et relancer les devis en attente de réponse client - Travailler conjointement avec les délégués commerciaux et assistants commercial ventes Vous maîtrisez impérativement la menuiserie, les caractéristiques et la mise en œuvre des produits Vous maîtrisez les outils bureautiques (Windows, ERP .) Capacité d'écoute et de communication pour être capable d'interroger et d'interpréter les besoins du client, de poser les bonnes questions et d'être force de propositions Capacité à travailler en équipe (polyvalence, entraide .) Faire preuve d'organisation et de rigueur dans son travail, de réactivité Compétences Menuiseries - Devis - Travail D'équipe - Administration Des Ventes INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Poste à pourvoir immédiatement en CDI à temps complet . Statut ETAM Rémunération suivant expérience. Mutuelle et prévoyance d'entreprise.
SOS INTERIM ELBEUF RECHERCHE UNE TECHNICIEN ESSAI POUR UN DE SES CLIENTS SITUE A PONT SAINT PIERRE Votre mission : Les techniciens d'essais testent les produits en procédant à une série de mesures et de contrôles. Rôles & Responsabilités : - Définir les méthodes de mesure les plus adaptées pour les produits industriels ·Compléter une fiche de contrôle (caractéristique de la pompe et du moteur) afin de connaitre la méthode de mesure - Installer et mettre en oeuvre les moyens d'essais ·Choisir et mettre en place un raccordement adapté à la pression et au débit du produit et régler les servomoteurs si nécessaire ·Mettre en route le produit ·Régler le produit à la pression demandée ·Vérifier le débit ·Valider l'essai ·Vérifier la conformité du produit par rapport au plan clients - Valider les comptes-rendus - Identifier les non-conformités ·S'il y a non-conformité, rechercher, identifier la cause du problème et rédiger une non-conformité. ·Si non-conformité mineure, résoudre le problème ·Si non-conformité majeure, prévenir le service BE ou qualité - Effectuer l'entretien et la maintenance de premier niveau suivant le TPM ·Nettoyer la zone de travail ·Vérifier les flexibles hydrauliques et les câbles électriques du banc ·Vérifier la chaine d'arrêt d'urgence Nous recherchons un candidat serieux et ponctuelle, ayant déjà occupé un poste dans ce domaine. Toutes les candidatures seront etudiées.
Le (la) chargée de documentation est en charge de la préparation, de la diffusion et du suivi de la documentation technique des projets tout en respectant les spécifications client. - Phase préliminaire Répertorier toutes les spécifications client du projet nécessaires à la préparation du suivi documentation Identifier les documents relatifs au projet Répertorier et préparer la liste récapitulative des documents du projet (documents fournit en interne ou externe : fournisseurs) Soumettre la liste récapitulative au client pour l'obtention de son approbation Assister à la réunion de lancement d'affaire - Suivi de la documentation Collecter la documentation (en interne et en externe) Mettre en forme la documentation en fonction du client et du projet (page de garde, numérotation, imprimés spécifiques, « data sheet », etc) Préparer les sommaires des dossiers de contrôle et des dossiers techniques, le tableau de lubrification, etc. Transmettre la documentation au client (format électronique) pour approbation Suivi des envois et retours de documents jusqu'à l'approbation finale du client Communiquer la documentation aux services concernés pour les modifications éventuelles Mettre à jour régulièrement du tableau de bord interne permettant le suivi collectif de la documentation - Documentation finale Préparer les dossiers techniques pour la mise en route des matériels (plan, spécification techniques, notices de mise en route, etc) Préparer les dossiers de contrôle (certificats de chaque équipement interne et externe), qui seront remis aux inspecteurs En cas de non-conformité suite à l'inspection, réviser les dossiers concernés Engager le duplicata ou la numérisation des dossiers S'assurer de l'expédition de la documentation vers le client final Anticiper le cas échéant, le duplicata, pour ne pas retarder l'expédition du matériel Attendre l'approbation finale du client et lancer le duplicata final Participer à l'archivage des dossiers documentaires
Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle en tant que Technicien Essai (H/F) à Pont-Saint-Pierre - 27360 Rejoignez notre équipe dynamique dès maintenant ! Votre mission consiste à tester les produits en procédant à une série de mesures et de contrôles. Plus précisément, vos rôles et responsabilités sont : - Définir les méthodes de mesure les plus adaptées pour les produits industriels - Compléter une fiche de contrôle (caractéristique de la pompe et du moteur) afin de connaitre la méthode de mesure - Installer et mettre en oeuvre les moyens d'essais - Choisir et mettre en place un raccordement adapté à la pression et au débit du produit et régler les servomoteurs si nécessaire - Mettre en route le produit - Régler le produit à la pression demandée - Vérifier le débit - Valider l'essai - Vérifier la conformité du produit par rapport au plan clients - Valider les comptes-rendus - Identifier les non-conformités - S'il y a non-conformité, rechercher, identifier la cause du problème et rédiger une non-conformité. - Si non-conformité mineure, résoudre le problème - Si non-conformité majeure, prévenir le service BE ou qualité - Effectuer l'entretien et la maintenance de premier niveau suivant le TPM - Nettoyer la zone de travail - Vérifier les flexibles hydrauliques et les câbles électriques du banc - Vérifier la chaine d'arrêt d'urgence Si vous vous retrouvez dans cette description alors postulez dès aujourd'hui et saisissez cette opportunité de développer votre carrière dans un environnement stimulant et innovant. Rejoignez-nous pour relever de nouveaux défis passionnants! N'attendez plus, votre prochaine aventure professionnelle vous attend. Postulez maintenant ! En complément des missions et compétences ci-dessus, le Technicien Essai doit posséder des compétences en électricité (branchement de moteur) et être en possession d'une habilitation électrique H0 BR BE Essais Horaires postés 2*8 : matin/après-midi - principalement du lundi au vendredi (parfois le samedi si besoin) Rémunération selon profil
Description du poste : Ingersoll Rand® mise sur le progrès technique à travers des marques leader tels Club Car®, Thermo King®, Trane® et ARO® et depuis cette année Milton Roy®. Ingersoll Rand® traduit cette passion de l'innovation par la recherche et le développement de nouvelles techniques de productivité industrielle dans des domaines aussi variés que la construction navale ou l'industrie automobile améliorant ainsi l'efficacité énergétique, la productivité et les activités de nos clients. MILTON ROY EUROPE (230 salariés - 60 M€ de CA) développe, fabrique et commercialise des pompes doseuses et des agitateurs pour le traitement de l'eau, l'industrie, le pétrole, le gaz et la chimie. 90% de notre chiffre d'affaires est réalisé à l'exportation. Travailler chez nous, c'est rejoindre un groupe international avec un esprit PME. Vous travaillerez dans un environnement dynamique où tous les métiers sont représentés, de la finance à la fabrication en passant par le commercial et le marketing. Parmi les avantages que nous vous offrons, un restaurant d'entreprise vous est proposé sur place ainsi qu'une salle de sport. Description du poste : Envie de rejoindre un contexte industriel et international en plein développement ? Chez Ingersoll Rand, notre passion est d'insuffler le progrès à travers le monde. Nous améliorons la qualité de vie en créant des environnements confortables, durables et efficaces. Nous sommes une entreprise mondialement engagée dans une démarche de progrès constants et de résultats durables. Pour plus d'informations, vous pouvez consulter notre site : www.ingersollrand.com Travailler chez MILTON ROY, c'est rejoindre un groupe international avec un esprit PME. Vous travaillerez dans un environnement dynamique où tous les métiers sont représentés, de la R&D à la fabrication en passant par le commercial et le marketing. Objectif du poste : Au sein du Service Planification, le/la Gestionnaire de production assure la planification de la production en fonction des ressources humaines & des moyens de production. Il/elle veille au respect du plan de production défini pour répondre aux besoins des clients internes et externes. Responsabilités : · Planifier la production - Analyser et valider la faisabilité des besoins et le respect des délais de fabrication - Signaler les écarts prévisibles en termes de capacité de production et de ressources, actuelles et à venir - Gérer les ordres de fabrication - Etablir et planifier la répartition de la charge - S'assurer de l'équilibre quotidien de la charge de travail selon l'évolution de la capacité - Suivre quotidiennement le niveau de production des machines - Replanifier et/ou réviser si nécessaire les retards de production - Organiser des réunions de suivi afin de contrôler l'avancement de la production - Corriger les ordres de fabrication - Travailler en binôme avec le responsable production pour garantir un suivi dynamique du périmètre · Communiquer les aléas de production rencontrés et les impacts en termes de délais aux différents clients internes · Suivre la disponibilité des composants - Constater les produits manquants - Relancer directement les services internes concernés (méthodes, approvisionnement, .) - Proposer et mettre en place des solutions nouvelles pour respecter les objectifs de production et de livraison clients - Animer et/ou contribuer aux différentes réunions en lien avec le périmètre (UAP, Qualité, PDP, .) - Alerter en cas de sous-charge/surcharge et mettre en place les actions nécessaires Qualifications : De formation supérieure en gestion de production et/ou performance industrielle Expérience en planification requise Anglais lu, écrit, parlé (Linguaskill A2) Compétences clés : Compétences organisationnelles au sein d'un environnement de production Niveau Excel confirmé Approche axée client Sens de l'analyse, sens critique Travail en équipe Proactivité, agilité et rigueur
Le/la Gestionnaire Export assure la gestion complète des expéditions nationales et internationales (de la préparation documentaire à la livraison finale), en garantissant la conformité réglementaire, la fluidité logistique et la satisfaction client.
- Gestion documentaire
· Établir les documents d’expédition : factures commerciales, listes de colisage, certificats d’origine.
· Vérifier et archiver les documents de transport.
· Garantir la conformité aux Incoterms et aux paiements internationaux (crédits documentaires inclus).
· Gérer les crédits documentaires (vérification des drafts et constitution du dossier pour remise en banque, interface avec la banque…).
- Organisation logistique
· Planifier et coordonner les enlèvements avec transporteurs et transitaires.
· Suivre l’acheminement jusqu’à la destination finale en fonction des incoterms.
· Gérer les imprévus logistiques et communiquer de manière proactive avec le client.
· Suivre l’OTD.
- Suivi post-expédition
· Traiter les réclamations transport (litiges, retards, avaries).
· Suivre les conditions contractuelles et assurer l’archivage des dossiers.
· S’assurer de la reconnaissance des ventes.
- Coordination interne
· Assurer l’interface entre les services Clients, Chiffrage, Commercial…
- Renfort ponctuel sur certaines activités de douane en cas d’absence
· De formation supérieure en commerce international
Expérience en gestion des exportations requiseAnglais lu, écrit, parlé (Linguaskill B1)
Connaissance de la réglementation internationale, incotermsConnaissance des règles internationales de paiementApproche axée clientCapacité d’adaptationGestion des situations difficiles et des prioritésProactivité, organisation et rigueur
En cohérence avec la stratégie de l’entreprise, le/la Chef de projet est le/la garant€ de la gestion économique, humaine et technique des affaires.
Depuis la réception de la commande, jusqu’à son paiement intégral par le client, il/elle assure la coordination et l’exécution des activités internes et externes nécessaires à la tenue de nos engagements en lien avec les demandes clients.
Son action liée à la gestion de l’affaire doit permettre le respect de la date de livraison contractuelle des produits et de la documentation, l’atteinte de la marge attendue sur l’affaire, le respect des exigences contractuelles et respect du cahier des charges (date de paiement, délai d’approbation, notifications...).
Il/elle est attentif(-ve) à la satisfaction client et fait quotidiennement la promotion de la dimension client dans vos relations et communications avec les autres membres de l’équipe.
- Participer aux revues d’offres avant réception de commandes clients
- Réceptionner, contrôler et assurer le lancement de la commande :
· Organiser la réunion de lancement (client + interne)
· Revue de la commande par rapport au devis techniques (produits, spécificité) commerciaux (prix, délai), financiers (conditions de paiement, garantie …), logistique (emballage, transport, Incoterm) et légaux.
· Enregistrer la commande (dans l’ERP) et la diffuser en interne
· Elaborer le planning de projet, analyser les risques et formaliser le plan de suivi budgétaire
- Suivre l’affaire pendant son déroulement :
Coordonner les actions des différents services internes et autres intervenantsFaire l’analyse critique et valider l’intégration des commentaires/fiche technique client sur les documents soumis pour approbation (plans, procédures, etc.)Assurer le suivi de la validation documentaireGérer les demandes de modifications clients en préservant la marge et des conditions d’exécution favorables à l’entreprise (avec le soutien des services internes et externes)Assurer le suivi interne et externe d’exécution de la commandePréparer les rapports d’avancement à nos clients dans les termes de la commandeAssurer le suivi financier en cours de projet (respect marge et termes de paiement) jusqu’à la facturationOrganiser les inspections avec le client, ses représentants ou des organismes spécialisés- Assurer la clôture de l’affaire
Obtenir l’autorisation d’expédition de la part de notre clientCoordonner l’emballage et l’expédition du matériel en partenariat avec les départements logistique et expéditionFaire le bilan du projet avec les différents contributeurs
· Formation supérieure en gestion d’affaires, commerce ou filière technique type mécanique
· 3 ans d’expérience en gestion de projets industriels si possible dans un environnement international
· Anglais courant indispensable (niveau B2)
_ Compétences clés : _
· Maitrise des principes du management de projets
· Orientation client, business et résultats
Au sein du Service Planification, le/la Gestionnaire de production assure la planification de la production en fonction des ressources humaines & des moyens de production. Il/elle veille au respect du plan de production défini pour répondre aux besoins des clients internes et externes.
· Planifier la production
- Analyser et valider la faisabilité des besoins et le respect des délais de fabrication
- Signaler les écarts prévisibles en termes de capacité de production et de ressources, actuelles et à venir
- Gérer les ordres de fabrication
- Etablir et planifier la répartition de la charge
- S’assurer de l’équilibre quotidien de la charge de travail selon l’évolution de la capacité
- Suivre quotidiennement le niveau de production des machines
- Replanifier et/ou réviser si nécessaire les retards de production
- Organiser des réunions de suivi afin de contrôler l’avancement de la production
- Corriger les ordres de fabrication
- Travailler en binôme avec le responsable production pour garantir un suivi dynamique du périmètre
· Communiquer les aléas de production rencontrés et les impacts en termes de délais aux différents clients internes
· Suivre la disponibilité des composants
- Constater les produits manquants
- Relancer directement les services internes concernés (méthodes, approvisionnement, …)
- Proposer et mettre en place des solutions nouvelles pour respecter les objectifs de production et de livraison clients
- Animer et/ou contribuer aux différentes réunions en lien avec le périmètre (UAP, Qualité, PDP, …)
- Alerter en cas de sous-charge/surcharge et mettre en place les actions nécessaires
De formation supérieure en gestion de production et/ou performance industrielleExpérience en planification requiseAnglais lu, écrit, parlé (Linguaskill A2)Compétences clés :
Compétences organisationnelles au sein d’un environnement de productionNiveau Excel confirméApproche axée clientSens de l’analyse, sens critiqueTravail en équipeProactivité, agilité et rigueur
Le/La Responsable Documentation assure la coordination et la mise en œuvre des activités au sein du service Documentation.
Il/Elle assure le management, le support et la montée en compétences des collaborateurs du service.
1- Manager et développer l’équipe
Gérer le processus S&OP pour l’équipe de documentation afin d’assurer l’équilibre charge-capacité Moyen et long termeParticiper à la cotation de documentation et réunion P0Améliorer l’efficacité de l’équipeFavoriser l’amélioration des compétences de l’équipe et la formation croiséeDonner un retour aux membres de l’équipeFormaliser les évaluations en temps vouluAider les gens à gérer leur temps en coordonnant et en déléguant de manière appropriéeDéfinir des objectifs SMART en ligne avec les objectifs de l’entrepriseIntégrer l’amélioration continue dans la vie quotidienne :o Rassembler les anomalies, sélectionner les priorités et éliminer les priorités
o Améliorer la maturité des processus clés
o Standardiser le travail
o Gérer les connaissances
2- Assurer que la gestion de la documentation est en adéquation avec :
La satisfaction du besoin cliento Contribution à la Revue de Devis et à la Revue de Contrat Commercial
o Contribution à la Revue du Contrat Technique et KOM
o Documentation réglementée
o Contribuer aux examens des leçons apprises
La livraison à temps des éléments de documentationo Assurer une documentation détaillée La planification et le suivi sont correctement effectués sur chaque contrat
o Effectuer la documentation réglementée à temps
La qualité de l’expérience du client avec Ingersoll Rand, grâce à une bonne interface avec le client3- Améliorer le processus de gestion de la documentation pour délivrer un service dans les délais impartis
Mettre en place une culture d’amélioration continue au sein de l’équipeMettre en œuvre de véritables processus de gestion des connaissances
Expérience similaire confirmée au sein d’un environnement industriel, notamment en gestion de produits liés au marché pétrole et gaz.Première expérience managériale souhaitée.Maitrise des outils informatiques.Anglais lu, écrit, parlé (B2 Linguaskill).Compétences clés :
Compétences solides en gestion de projets.Orientation clients.Rigueur et autonomie.Sens de l’analyse.Sens de l’anticipation et capacité à travailler sous pression.Excellentes compétences en coordination et communication.
Nous recherchons pour le compte de notre client un technicien qualité contrôle F/H pour une tâche intérim à pourvoir au plus tôttâche : Être à l'écoute de nos clients internes pour assurer le traitement des non-conformités. Mettre à disposition de la production des pièces conformes et participer aux déblocages des ordres de fabrication en production Rôles & Responsabilités : Réaliser les contrôles qualité sur les réceptions : En cours et / ou produits finis, ce qui inclut principalement et selon le type de production : Des contrôles visuels, dimensionnels (ex contrôle de côtes et d'ajustement) et structurels (Ex-qualité des surfaces métalliques, traitées). Des prélèvements d'échantillons, Des essais de fonctionnement ou des tests produits. Réaliser les non-conformités : Définir les actions à court terme : contrôler les pièces en stock afin de fiabiliser la qualité des pièces S'assurer du suivi des actions correctives décidées en clinique qualité S'assurer du suivi des déblocages en production En cas de non-conformité de la pièce, décrire la non-conformité interne ou fournisseurs et assurer le suivi de l'anomalie Relancer les fournisseurs afin de débloquer les affaires Gestion de la traçabilité matière : Réaliser l'enregistrement de la traçabilité matière En cas de non-conformité de la traçabilité, décrire la non-conformité interne ou fournisseurs et assurer le suivi de l'anomalie Conduire les projets internes : Utiliser les outils d'analyse et de résolution de problème afin de comprendre les blocages en production (8D, L'analyse des causes…) Mettre en place un plan d'actions pour éliminer le problème rencontré et assurer le suivi des actions Réaliser les contrôles dimensionnels traditionnels de pièces Gestion des « rebuts » fournisseurs
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
A. Configuration et paramétrage de l'ERP · Configurer et maintenir les données techniques et commerciales dans l'ERP Diapason. · Adapter les modules ERP aux besoins spécifiques de la menuiserie (produits, nomenclatures, gammes, coûts, tarifs, etc.). · Effectuer les tests de validation après paramétrage. · Garantir la fiabilité des flux d'informations entre les services (études, production, achats, logistique, commercial). B. Support et accompagnement des utilisateurs · Participer aux réunions d'étude avec les différents services pour identifier les besoins et axes d'amélioration. · Apporter un support fonctionnel aux utilisateurs et les former aux évolutions du système. · Documenter les procédures, consignes et bonnes pratiques. · Assurer un rôle de relais entre les équipes métiers et les prestataires informatiques. C. Amélioration continue et développement · Collaborer avec les métiers sur des problématiques de développement et d'évolution du système. · Contribuer à l'optimisation de la performance du système d'information et des processus internes. · Participer activement à la mise en œuvre des nouveaux modules ou projets informatiques. · Être force de proposition sur les outils et méthodes visant à fiabiliser et automatiser les flux.Formation · Bac +2 à Bac +5 en informatique, systèmes d'information, ou génie industriel. · Ou expérience significative en paramétrage ERP, idéalement dans un environnement industriel. Expérience · Expérience confirmée en paramétrage d'ERP (Diapason, Clipper, SAP, Sylob, etc.). · Expérience dans le secteur de la menuiserie aluminium ou de la fabrication industrielle appréciée. Compétences techniques · Maîtrise du logiciel Diapason (exigée) ou d'un ERP équivalent. · Bonnes connaissances en bases de données, micro-informatique et réseaux. · Compréhension des processus métiers : production, logistique, achats, ventes. · Capacité à rédiger de la documentation technique et fonctionnelle. · Rigueur, méthode et esprit analytique. · Autonomie et sens de l'organisation. · Capacité à communiquer et à vulgariser des sujets techniques. · Goût du travail en équipe et sens du service.
À propos du poste Nous recherchons un électricien ou une électricienne qualifié(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'installation, de la maintenance et de la réparation des systèmes électriques dans divers environnements . Ce poste exige une expertise technique ainsi qu'une capacité à lire et interpréter des plans et des schémas.si vous maitrisez d'autre métiers serait un grand plus. Responsabilités * Installer et entretenir des systèmes électriques à basse tension * Effectuer des réparations sur les installations électriques existantes * Lire et interpréter des plans, des schémas et des dessins techniques * Utiliser des outils manuels et électriques pour réaliser les travaux * Collaborer avec d'autres professionnels du bâtiment pour assurer une intégration efficace des systèmes * Respecter les normes de sécurité en vigueur lors de toutes les interventions Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous possédez : * Une expérience en tant qu'électricien ou électricienne * Des compétences avérées en lecture de plans et de schémas * Une connaissance solide des outils manuels et électriques utilisés dans le domaine * Une expérience avec les systèmes à basse tension * Un sens aigu du détail et un engagement envers la qualité du travail Si vous êtes passionné(e) par le domaine électrique et que vous souhaitez contribuer à des projets stimulants, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 11,88€ à 14,37€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Lieu du poste : En présentiel
Réparation des carrosseries : Redresser, souder et ajuster les parties endommagées des véhicules. Préparation des surfaces : Poncer, mastiquer et préparer les surfaces pour la peinture. Peinture des véhicules : Appliquer des couches de peinture, de vernis et de protection en utilisant diverses techniques. Finitions : Polir et lustrer la surface peinte pour obtenir un fini parfait. Diagnostic et évaluation des dommages : Estimer les réparations nécessaires et établir des devis. Effectuer les expertises terrains et EAD Respect des normes de sécurité : Utiliser les équipements de protection individuelle et respecter les procédures de sécurité. Type de contratCDI Contrat travailDurée du travail35h/semaine Travail en journée Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 200,00€ à 2 700,00€ par mois Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons pour notre restaurant à Pont Saint Pierre : Un(e) cuisinier/cuisinière. Avec au moins une expérience de 1 an sur le métier. (maîtrise des cuissons, etc.) Travail du mardi au samedi. 9h30 - 14h30 et 17h30 - 21h30 (23h le weekend) Fermé les 24 et 25 décembre - 31 décembre et 1er janvier Fermé les jours fériés sauf si c'est un samedi. 39h/sem Contrat CDI Congés annuels : 3 semaines en été et 2 semaines en hiver. Rémunération : 1923 € bruts/mois
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de saisie et de lancement (H/F).
Rattaché(e) au Responsable du service Saisie et Lancement, vous êtes en charge de finaliser le process des commandes sur le plan technique et de procéder à la mise en production selon les règles et procédures en vigueur.
En relation étroite avec les services Administration des ventes, Approvisionnement et Production, vos activités principales seront les suivantes :
- Retranscrire techniquement les commandes, sous le logiciel dédié, conformément au projet du client, en se basant sur les données pré-saisies par le service ADV ;- Collecter si besoin les informations nécessaires à la retranscription technique des commandes auprès des interlocuteurs concernés (équipes commerciales, ADV, clients, technique et fournisseurs) ;- S’assurer de la faisabilité technique du projet pour toutes commandes non standards ;- Transmettre au service approvisionnement, via les supports dédiés, les données relatives à la commande profils, vitrages…- Respecter les règles et les standards de l’entreprise ;- Être force de proposition dans la démarche d’amélioration continue du service.
Vous avez une bonne connaissance des processus d’industrialisation, acquise au cours de votre formation supérieure technique (scientifique, mécanique, bâtiment) ou de votre expérience professionnelle en menuiserie / fermeture.
Vous êtes à l’aise avec le Pack Office et les logiciels métiers (logiciel Chacal, Logikal, ERP métier).
Maitrise des logiciels CAO (Autocad)
Votre capacité d’analyse et votre rigueur seront également appréciées pour ce poste.
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Poste à pourvoir immédiatement en CDI à temps complet .
Statut ETAM
Rémunération suivant expérience.
Mutuelle et prévoyance d’entreprise.
Sous l'autorité du Responsable de Production/Chantier, Technicien Électricien Montage et Mise en Service H/F assure la réalisation des installations électriques des équipements industriels, en atelier et sur site client. Il/Elle est garant(e) de la qualité de l'exécution, du respect des délais (SQDC) et des procédures de sécurité. 1. Travail d'Assemblage en Unité de Production - Sécurité : Respecter strictement l'ensemble des règles de sécurité en vigueur au sein de l'établissement. - Installation : Mettre en place les chemins de câbles/rails électriques en suivant les plans d'ensemble mécaniques et les modes opératoires. - Câblage : Réaliser le tirage de câblage complet et le raccordement des composants selon les schémas électriques détaillés - Support : Alerter sa hiérarchie en cas de problématiques (manque de matériel, défaut de production, outillage). - Assistance : Apporter un support technique aux services internes (bureau d'études, logistique). 2. Travail d'Installation et de Mise en Service sur Site Client - Préparation : Préparer les outillages et le matériel nécessaire en amont du déplacement. - Conformité : Respecter les protocoles de sécurité spécifiques au site (port des EPI, connaissance des installations). - Raccordement Inter-Modules : Raccorder les différents modules de l'installation entre eux (passage et raccordement électrique). - Mise sous Tension : Être capable d'effectuer la mise sous tension et les premiers tests de l'équipement chez le client (mise en service). - Alerte/Support : Alerter le responsable en cas de problèmes sur site et apporter une assistance technique aux autres corps de métier présents sur le chantier. 3. Qualité et Organisation - Vérification : Contrôler la conformité des composants avant l'assemblage et archiver les certificats associés. - Suivi Qualité : Identifier les défauts et les rebuts, alerter en cas de dérive qualité. - Amélioration : Participer activement aux démarches d'amélioration continue (type Kaizen ) et à l'application des méthodes d'organisation de l'espace de travail ( 5S ). Matériel : Être le garant du bon état et de l'entretien des outils et équipements mis à disposition. Formation : Formation technique pertinente dans le domaine de l'électricité industrielle (CAP, BEP, Bac Pro, BTS Électrotechnique ou équivalent). Expérience : Expérience professionnelle de minimum 3 ans dans un environnement électrique industriel ou dans l'assemblage d'équipements de process. Techniques : Maîtrise de la lecture de schémas électriques et des plans mécaniques. Expertise en câblage, raccordement et cheminement de câbles . Sécurité : Habilitations électriques à jour (type H0/B0, B1/H1 ou équivalent). Qualités : Rigueur : Respect des procédures (qualité, sécurité, modes opératoires). Autonomie : Capacité à organiser son travail en atelier et à gérer les interventions sur chantier. Polyvalence : Aptitude à passer d'un environnement (usine) à l'autre (chantier) et à s'adapter aux différentes tâches. Esprit d'équipe : Bon relationnel pour interagir avec les équipes de production, les services support et les clients sur site. Mobilité : Disponibilité pour des déplacements fréquents sur les sites clients (chantier).
Description du poste : Ingersoll Rand® mise sur le progrès technique à travers des marques leader tels Club Car®, Thermo King®, Trane® et ARO® et depuis cette année Milton Roy®. Ingersoll Rand® traduit cette passion de l'innovation par la recherche et le développement de nouvelles techniques de productivité industrielle dans des domaines aussi variés que la construction navale ou l'industrie automobile améliorant ainsi l'efficacité énergétique, la productivité et les activités de nos clients. MILTON ROY EUROPE (230 salariés - 60 M€ de CA) développe, fabrique et commercialise des pompes doseuses et des agitateurs pour le traitement de l'eau, l'industrie, le pétrole, le gaz et la chimie. 90% de notre chiffre d'affaires est réalisé à l'exportation. Travailler chez nous, c'est rejoindre un groupe international avec un esprit PME. Vous travaillerez dans un environnement dynamique où tous les métiers sont représentés, de la finance à la fabrication en passant par le commercial et le marketing. Parmi les avantages que nous vous offrons, un restaurant d'entreprise vous est proposé sur place ainsi qu'une salle de sport. Description du poste : Envie de rejoindre un contexte industriel et international en plein développement ? Chez Ingersoll Rand, notre passion est d'insuffler le progrès à travers le monde. Nous améliorons la qualité de vie en créant des environnements confortables, durables et efficaces. Nous sommes une entreprise mondialement engagée dans une démarche de progrès constants et de résultats durables. Pour plus d'informations, vous pouvez consulter notre site : www.ingersollrand.com Travailler chez MILTON ROY, c'est rejoindre un groupe international avec un esprit PME. Vous travaillerez dans un environnement dynamique où tous les métiers sont représentés, de la R&D à la fabrication en passant par le commercial et le marketing.Envie de rejoindre un contexte industriel et international en plein développement ? Chez Ingersoll Rand, notre passion est d'insuffler le progrès à travers le monde. Nous améliorons la qualité de vie en créant des environnements confortables, durables et efficaces. Nous sommes une entreprise mondialement engagée dans une démarche de progrès constants et de résultats durables. Pour plus d'informations, vous pouvez consulter notre site : www.ingersollrand.com Travailler chez MILTON ROY, c'est rejoindre un groupe international avec un esprit PME. Vous travaillerez dans un environnement dynamique où tous les métiers sont représentés, de la R&D à la fabrication en passant par le commercial et le marketing. Objectif du poste : L'opérateur Régleur sur commandes numériques réalise les différentes opérations d'usinage (fraisage, taraudage, tournage...) sur une machine à commande numérique. Responsabilités : 1- Préparation du poste de travail et Usinage - Prendre connaissance des plans techniques - Préparer les outils - Faire les réglages des tours - Préparer et mettre en service la machine - Usiner les pièces en fonction du plan technique 2 - Suivi de la production - Surveiller le bon déroulement de l'usinage - Remplir la fiche de taux de rendement synthétique - Assister aux réunions de services concernant le suivi 3 - Contrôle et finition - Contrôler et relever la conformité des cotes avec les outils de contrôle adéquats et rédiger un PV de contrôle - Identifier les dysfonctionnements des équipements et des réglages - Appliquer les mesures correctives - Ebavurer les pièces si nécessaire 4- Soutien des différents services en production - Participer aux activités de la production (Montage standard, Montage industriel, Logistique) Qualifications : · Formation supérieure dans le domaine de l'usinage · Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire en milieu industriel souhaité · Expérience en programmation est un plus Compétences clés : Minutieux / Précis Capacité à travailler en autonomie Organisé Esprit d'équipe Habilité manuelle
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Technicien(ne) chiffrage (H/F).
Au sein de la Direction Commerciale et du service Relation Clients vous assurez la réponse et le suivi des devis d’un portefeuille clients, tout en optimisant la transformation des devis en commande.
Vos principales missions sont les suivantes :
- Réceptionner et prioriser les demandes de devis en fonction du plan de vente et des impératifs commerciaux
- Analyser les devis avec le client si nécessaire pour préciser le besoin
- Réaliser les devis selon les caractéristiques clients et la faisabilité des produits
- Saisir les devis réalisés dans l’ERP
- Informer, conseiller, répondre aux clients par appels téléphoniques et mails
- Contribuer au bon choix du client, l'assister, proposer des alternatives et l'orienter sur les différents services proposés
- Réaliser des contrôles suivant les procédures internes.
- S’assurer du bon positionnement tarifaire et de la faisabilité du produit
- Assurer le suivi des devis réalisés et relancer les devis en attente de réponse client
- Travailler conjointement avec les délégués commerciaux et assistants commercial ventes
Vous maîtrisez impérativement la menuiserie, les caractéristiques et la mise en œuvre des produits
Vous maîtrisez les outils bureautiques (Windows, ERP …)
Capacité d’écoute et de communication pour être capable d'interroger et d'interpréter les besoins du client, de poser les bonnes questions et d'être force de propositions
Capacité à travailler en équipe (polyvalence, entraide …)
Faire preuve d’organisation et de rigueur dans son travail, de réactivité
Menuiseries - Devis - Travail D'équipe - Administration Des Ventes
Description du poste : Mission : Être à l'écoute de nos clients internes pour assurer le traitement des non-conformités. Mettre à disposition de la production des pièces conformes et participer aux déblocages des ordres de fabrication en production Rôles & Responsabilités : Réaliser les contrôles qualité sur les réceptions : En cours et / ou produits finis, ce qui inclut principalement et selon le type de production : Des contrôles visuels, dimensionnels (ex contrôle de côtes et d'ajustement) et structurels (Ex-qualité des surfaces métalliques, traitées). Des prélèvements d'échantillons, Des essais de fonctionnement ou des tests produits. Réaliser les non-conformités : Définir les actions à court terme : contrôler les pièces en stock afin de fiabiliser la qualité des pièces S'assurer du suivi des actions correctives décidées en clinique qualité S'assurer du suivi des déblocages en production En cas de non-conformité de la pièce, décrire la non-conformité interne ou fournisseurs et assurer le suivi de l'anomalie Relancer les fournisseurs afin de débloquer les affaires Gestion de la traçabilité matière : Réaliser l'enregistrement de la traçabilité matière En cas de non-conformité de la traçabilité, décrire la non-conformité interne ou fournisseurs et assurer le suivi de l'anomalie Conduire les projets internes : Utiliser les outils d'analyse et de résolution de problème afin de comprendre les blocages en production (8D, L'analyse des causes.) Mettre en place un plan d'actions pour éliminer le problème rencontré et assurer le suivi des actions Réaliser les contrôles dimensionnels traditionnels de pièces Gestion des « rebuts » fournisseurs Description du profil : Compétences : - Savoir utiliser les outils de contrôle traditionnel - Connaissances en mécanique - La rigueur - L'organisation Horaires à la journée, du lundi au vendredi Rémunération selon profil
Description du poste : Le peintre sableur est en charge de préparer le matériel/Peinture pour peindre les produits en fonction des spécificités clients et de réaliser le sablage et la préparation de surface des pièces à peindre. - Préparer le poste de travail · Etudier la fiche clients afin d'identifier les peintures à appliquer sur le produit · Mettre en place le produit dans la cabine de peinture · Procéder à la préparation de la peinture - Peinture · S'assurer que la préparation de surface a été correctement réalisée avant application · Nettoyer et brosser les produits · Appliquer la peinture à l'aide d'un pistolet conventionnel (Par pulvérisation) pour les produits industriels ou Airmix (pompe automatique à Basse pression) pour les produits standards · Effectuer les finitions au pinceau · Installer le produit au four afin de procéder le processus de séchage · Une fois le séchage terminé, ramener le matériel sur les lignes produits · Réaliser les plaquettes de test d'arrachement si demandé dans l'ordre de fabrication - Assurer les relevés à partir des spécifications clients (épaisseurs, hydrométrie, température des pièces, procéder à des points de rosée) Réaliser le sablage et la préparation de surface des pièces à peindre Salaire en fonction du profil Description du profil : Compétences : - La rigueur - La précision - Autonomie - L'organisation - Dynamique -Compétences informatiques : Excel, Word - Habilitations : Habilitation peinture ACQPA niveau 2
Description du poste : Vos missions principales seront : - La gestion de la comptabilisation des encaissements clients, - La gestion des relances clients (identifié les retards de paiement, les relances de paiement, l'envoie des factures, les relances préventives pour assurer le paiement à l'échéance etc...) - La gestion des litiges (les litiges bloquant le paiement en collaboration avec le chargé d'affaires et le commercial) Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 2 années d'expérience. Vous devez également avoir de bonnes connaissances du fonctionnement des opérations bancaires et avoir une compréhension des données comptables et de leur exploitation. Vous maîtriser : - Excel et Word de niveau 2, - Les ERP, - Straregy - La langue française et anglaise
Description du poste : Sous la supervision du responsable montage industriel, le monteur réalise à partir d'un plan, d'un ordre de fabrication ou d'une fiche d'instruction, l'assemblage et le montage des produits. Montage d'éléments en atelier - fabrication de pompes doseuses. Divers tâches de manutention. Travail en 2*8 ou journée Salaire suivant le profil indemnité km et 13ème mois Description du profil : Compétences personnelles : · Rigueur · Minutieux (les pompes sont montées à la main) · Envie de bien faire · Autonomie · Dynamisme · Adaptabilité Compétences techniques : · Montage mécanique · Assemblage mécanique · Lecture de plans · Connaissances en électricité (mais nous ne souhaitons pas d'électricien) · Couple de serrage · Dynamo
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) comptable clients F/HVos tâches principales seront : - La gestion de la comptabilisation des encaissements clients, - La gestion des relances clients (identifié les retards de paiement, les relances de paiement, l'envoie des factures, les relances préventives pour assurer le paiement à l'échéance etc...) - La gestion des litiges (les litiges bloquant le paiement en collaboration avec le chargé d'affaires et le commercial)
Nous recherchons pour le compte de notre client des monteurs F/H pour une tâche intérim à pourvoir dès que possibleSous la supervision du responsable montage industriel, le monteur réalise à partir d'un plan, d'un ordre de fabrication ou d'une fiche d'instruction, l'assemblage et le montage des produits. Montage d'éléments en atelier - fabrication de pompes doseuses. Divers tâches de manutention. Travail en 2*8 ou journée Salaire suivant le profil indemnité km et 13ème mois
Nous recherchons pour le compte de notre client un peintre sableur F/H pour une tâche intérim à pourvoir au plus tôtLe peintre sableur est en charge de préparer le matériel/Peinture pour peindre les produits en fonction des spécificités clients et de réaliser le sablage et la préparation de surface des pièces à peindre. - Préparer le poste de travail · Etudier la fiche clients afin d'identifier les peintures à appliquer sur le produit · Mettre en place le produit dans la cabine de peinture · Procéder à la préparation de la peinture - Peinture · S'assurer que la préparation de surface a été correctement réalisée avant application · Nettoyer et brosser les produits · Appliquer la peinture à l'aide d'un pistolet conventionnel (Par pulvérisation) pour les produits industriels ou Airmix (pompe automatique à Basse pression) pour les produits standards · Effectuer les finitions au pinceau · Installer le produit au four afin de procéder le processus de séchage · Une fois le séchage terminé, ramener le matériel sur les lignes produits · Réaliser les plaquettes de test d'arrachement si demandé dans l'ordre de fabrication - Assurer les relevés à partir des spécifications clients (épaisseurs, hydrométrie, température des pièces, procéder à des points de rosée) Réaliser le sablage et la préparation de surface des pièces à peindre Salaire en fonction du profil
