Consulter les offres d'emploi dans la ville de Petiville située dans le département 14. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Petiville. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 14 - Colombelles, 14 - HOULGATE, 14 - AMFREVILLE ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Comment aimeriez-vous contribuer efficacement au succès de notre équipe en tant que chargé(e) de relation client téléphonique (F/H) ? Rejoignez notre équipe dynamique pour gérer les demandes téléphoniques et offrir des solutions personnalisées à nos clients. - Réceptionner et traiter les appels des clients - Répondre aux questions de facturation et modalités contractuelles - Identifier les besoins clients pour proposer des ventes additionnelles Profitez d'une expérience unique avec nos avantages incomparables : Avantages CSE Conciergerie Espaces bien-être
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la relation client, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
L'association « CPCV Normandie » recrute pour son lieu de vie, accueillant 7 jeunes de 15 à 21 ans confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance un(e) assistant(e) permanent(e) en CDI, pour une durée de travail de 231 jours par an dès que possible. L'assistant permanent, par sa présence auprès des jeunes, ses initiatives, son attention, son savoir être et son savoir faire au niveau relationnel, assure un étayage, mobilise les capacités du jeune à établir un lien social rassurant et constructif. S'agissant du "VIVRE AVEC", selon le code du travail, votre temps de travail est décompté en journée et non en heures (231 jours par an). Vous serez amené à effectuer des nuits. Vous serez aussi amené à travailler les week-ends ( 1 sur 2), les jours fériés, les soirées, etc...par roulement. Salaire à négocier selon diplôme et expérience Lettre de motivation + CV à envoyer par mail 13e mois au bout d'un an d'ancienneté Prime d'ancienneté au bout de trois ans d'ancienneté Responsabilités Élaborer et mettre en œuvre des projets éducatifs personnalisés en fonction des besoins des bénéficiaires Animer des activités éducatives, culturelles et sportives visant à développer les compétences sociales et personnelles Assurer un suivi régulier des bénéficiaires et évaluer leurs progrès Collaborer avec les familles, les équipes pluridisciplinaires et les partenaires extérieurs Gérer la documentation administrative liée aux suivis éducatifs et aux activités réalisées Participer à des réunions d'équipe pour échanger sur les pratiques professionnelles et améliorer la qualité de l'accompagnement Profil recherché Diplôme Moniteur éducateur, CESF ou équivalent Expérience administrative appréciée pour la gestion des dossiers des bénéficiaires Sens de l'organisation et capacité à travailler de manière autonome tout en intégrant le travail d'équipe Excellentes compétences relationnelles et capacité à établir une relation de confiance avec les bénéficiaires Sensibilité aux problématiques sociales et connaissance du secteur médico-social Grande disponibilité Si vous êtes motivé(e) par le travail auprès de mineurs et jeunes majeurs en difficulté et que vous souhaitez contribuer à leur accompagnement, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Nous recherchons un-e ANIMATEUR-RICE ENFANCE EN ALTERNANCE LIEU DE TRAVAIL : AMFREVILLE (14) MISSIONS : En lien avec la Directrice du centre de loisirs - Mettre en place des activités et des projets au sein du centre de loisirs en direction des 3-12 ans (mercredis) et en cohérence avec le projet pédagogique de la structure, - Accueillir et informer les familles, - Assurer une cohérence éducative en participant aux projets pédagogiques et aux évaluations, - Participer aux actions menées en partenariat, - Participer activement aux différents temps de préparation en équipe, - Concevoir et piloter des projets d'animation, - Participer à la vie de la structure, - Favoriser l'inclusion et le vivre ensemble. COMPÉTENCES : - Connaissance du public enfant - Sens des responsabilités - Travail en équipe - Travail en autonomie, prise d'initiatives - Permis B obligatoire - Expérience 1 an minimum NIVEAU ET DIPLÔMES REQUIS : - BAFA - CPJEPS - Ou equivalence TYPE DE CONTRAT : - CDD en alternance - A compter du 01/02/2026 jusqu'au 01/02/27 - 35h/semaine (temps de travail annualisé) RÉMUNÉRATION : à définir selon la grille de rémunération propre aux contrats en alternance INFORMATIONS - Entretiens prévus le lundi 12/01/2026 - Horaires : travail du lundi au vendredi / exceptionnellement le week-end - Avantages : CSE (réductions tarifaires, chèques vacances...) Envoyer C.V + lettre de motivation avant le 05/01/26
Notre mairie recherche recherche un.e agent.e. Vos missions: - assurer l'entretien des bâtiments communaux (écoles, cantine, médiathèque, mairie, salle socioculturelle, halle des sports, la Redoute, Office de tourisme, MJCI, toilettes publiques ). - effectuer le service à la cantine mettre la table, remise en température des plats, service, aide aux enfants, nettoyage du réfectoire, vaisselle ). Vous travaillerez de 11 à 14h et de 16h30 à 18h30 , Lundi , mardi, jeudi, vendredi. Il y a une coupures sur la journée.
Nous recherchons pour notre campus de Caen : Un Coordinateur pédagogique F/H CDD jusqu'en septembre 2026 - Caen (14) Vos missions seront les suivantes : Élaborer et suivre les plannings de formation, Accompagner les formateurs dans la mise en œuvre des parcours pédagogiques, Assurer le suivi des apprenants : intégration, assiduité, évaluation, satisfaction, Veiller à la mise en œuvre de la démarche qualité, Participer à la veille pédagogique et à l'innovation pédagogique. Les + du poste : des projets pédagogiques innovants - un environnement et des métiers stimulants - des équipes qui vous forment et vous aident à monter en compétences au quotidien une entreprise économiquement solide - de belles perspectives de développement professionnel. Votre profil : Expérience confirmée d'au moins 2 ans en qualité de coordinateur(-trice) pédagogique et de formateur(-trice) sur les métiers du commerce Vous possédez de bonnes capacités organisationnelles et un excellent relationnel, Vous êtes rigoureux(-euse) et votre capacité d'adaptation n'est plus à démontrer, Vous aimez le contact et aimez rechercher des solutions,. Vous vous reconnaissez ? Alors envoyez-nous votre candidature et rejoignez l'équipe pédagogique sur le campus du Caen en tant que Coordinateur pédagogique F/H !
Descriptif du poste Vos missions Préparer le chariot de nettoyage avec tous les produits d'entretien, les matériels et le linge de rechange dont ils auront besoin au cours de leur service en chambre ; Prendre connaissance du planning chaque matin auprès de la gouvernante ou du responsable (nombre de chambres à nettoyer entièrement ou partiellement et tâches annexes) ; Remettre les chambres en état (changer les draps, remplacer le linge de toilette, réapprovisionner le mini-bar et les produits d'accueil, passer l'aspirateur, faire les vitres et la poussière, vider les poubelles, laver les surfaces, la salle de bains et les toilettes, vérifier le bon fonctionnement des installations et appareils.) ; Effectuer les tâches annexes (assurer le service du petit-déjeuner en chambre ou au buffet, assurer l'entretien du linge et le repassage.). Profil recherché Définir des besoins en approvisionnement - Réaliser la maintenance de premier niveau des appareils et des équipements de l'établissement ou locaux - Suivre l'état des stocks - Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles - Utiliser des équipements mécanisés - Lecture de fiche technique - Procédures de dépollution - Produits de nettoyage et leurs impacts (produits dangereux.) - Règles d'hygiène, de propreté et de sécurité - Utilisation de machines de nettoyage à extraction - Utilisation de machines de nettoyage à injection - Utilisation de machines de nettoyage électromécanique - Utilisation de machines de nettoyage haute pression - Procédures de nettoyage et de désinfection - Caractéristiques des produits d'entretien Etablir une commande Esprit d'équipe - Adaptabilité - Autonomie - Organisation - Polyvalence - Ponctualité - Vigilance
Le Pôle Habitat de l'APAEI de la Côte Fleurie recherche un.e professionnel.le pouvant intervenir au sein du Foyer Jean VASNIER, il s'agit d'un poste en CDI. Capacités et compétences : - Adaptation, confidentialité et respect - Garantir la qualité et la sécurité de l'accueil et du cadre de vie des personnes accueillies - Créer une relation d'aide et d'accompagnement bienveillant - Favoriser et soutenir la participation des résidents - Autonomie, rigueur, prise d'initiative - Communication et travail d'équipe : assurer les transmissions d'informations indispensables au bon fonctionnement du service pour un accompagnement de qualité - Elaboration et mise en œuvre des projets personnalisés - Participation active aux réunions de service, aux réflexions en cours et à venir dans le cadre de l'amélioration continue de la qualité de service rendu aux usagers CONNAISSANCES : - Du cadre réglementaire - En informatique : Word, Excel, Outlook FORMATION : - DEAES - AMP CONDITIONS STATUTAIRES : - Poste à temps plein en contrat à durée indéterminée
Partnaire Caen recherche un CHAUFFEUR PL et/ou SPL H/F en MESSAGERIE pour son client, entreprise spécialisée dans le transport et la logistique. Poste au départ de Démouville. Au départ de l'entrepôt de Démouville vos missions sont : - Chargement du camion avec les agents de quai - Livraison sur le secteur du Calvados (possibilité d'aller jusqu'à Argentant et Bernay) - Livraison sur 20 à 30 points quotidiennement Démarrage à 8h (7h pour le premier jour de mission) ADR obligatoire pour ce poste. Horaires de journée Vous êtes titulaire du permis C, CE dans l'idéal. Vous êtes titulaire de l'ADR Vous avez un bon relationnel Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vos missions ; - Lancer un programme de fabrication sur une machine - Charger et décharger la machine - Contrôler la conformité des pièces selon le plan technique et à l'aide de moyens de mesure - Assurer le maintien en état de la machine - Faire part des difficultés rencontrées, détecter des anomalies et alerter - Mettre en route une ou plusieurs machine(s) (OK démarrage) - Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau - Vérifier ou créer les programmes de fabrication lors du prototypage - Détecter les anomalies et proposer des solutions - Accompagner les débutants afin de les faire progresser dans leurs activités - Participer à la résolution des problèmes
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la maintenance, de la productique et de la métallurgie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Vous recherchez un emploi stable, et utile ? Rejoignez une équipe bienveillante, à l'écoute et reconnaissante de votre travail, au service de clients fidèles. Vos missions en tant qu'employé(e) de maison : - Assurer l'entretien du domicile : aération, rangement, dépoussiérage, aspiration, lavage et nettoyage des pièces, dans le respect des standards Premium Shiva. - Gérer le linge : tri, lavage, étendage. - Repasser, plier et ranger le linge si nécessaire. - Respecter les règles de sécurité liées à l'usage du matériel et des produits ménagers. - Utiliser des produits d'entretien écoresponsables. - Échanger avec les clients avec le sourire et un véritable sens du service. - Travailler en autonomie. - Astuce Shiva prémium. Ce que nous vous offrons : - Des interventions régulières et proches de votre domicile. - Un emploi ajusté à votre emploi du temps. - Une équipe qui vous accompagne et valorise votre travail. - De la stabilité et une relation de confiance. Et vous ? - Vous êtes organisé(e), ponctuel(le) et discret(e). - Vous aimez le travail rigoureux. - Vous avez une première expérience en ménage ou repassage (une formation peut être proposée). - Vous disposez d'un véhicule ? C'est un plus, mais pas indispensable. - Contrat à temps partiel ou à temps plein : nous nous adaptons à vos besoins. Avantages : - Accès au CSE Shiva ; - Réductions sur les mutuelles et assurances grâce à notre partenariat avec AXA. - Un planning adapté à vos Besoins. Envie de rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et contribuez à faire briller les maisons. et les sourires !
Créée en 2002, Shiva offre aux particuliers une solution innovante et personnalisée pour l'entretien de leur maison Grâce à des aides Ménagères dynamiques et motivées pour répondre efficacement à leurs demandes.
Babychou Services Pont-Audemer recherche un(e) intervenant(e) pour la garde de deux enfants de 1 et 4 ans secteur Dozulé / Beuvron-en-Auge. Vos missions : - Récupérer les enfants à l'école et à la crèche, - Assurer la garde à domicile jusqu'au retour des parents, - Préparer le goûter et proposer des activités adaptées à leur âge, - Veiller à leur sécurité et leur confort, - Donner le bain et gérer les routines du soir, - Accompagner les enfants avec douceur et attention. Vos avantages : - Environ 8h de travail par semaine, - Un emploi régulier compatible avec une autre activité, - Des horaires principalement en fin de journée, - Un accompagnement et un suivi par l'agence, - Des missions dans une ambiance conviviale, - Une expérience enrichissante auprès d'enfants. Vous : - Disposez d'une expérience confirmée dans la garde d'enfants, - Êtes titulaire du permis de conduire et possédez obligatoirement un véhicule personnel - Êtes bienveillant(e), responsable et à l'écoute, - Un diplôme dans la petite enfance serait un plus.
Suite a l'agrandissement de notre société nous recherchons un jardinier paysagiste qualifié et autonome. Idéalement en possession d'un utilitaire qui pourra être utiliser pour les trajet entre chantier contre rémunération et prise en charge de l'assurance par l'entreprise. Taux horaire en fonction de votre qualification et expérience. contrat CDD de 28 h / semaine avantage panier repas, et par la suite chèque ANCV, voir CESU préfinancé
Le cabinet de recrutement Talent 5P recherche un(e) Réceptionnaire Carrosserie (H/F) afin de continuer d'assurer au mieux ses missions auprès des clients. Vous jouerez un rôle central dans l'expérience client et l'organisation des interventions en atelier (carrosserie et peinture). Vos missions comprendront : - L'accueil et l'écoute active des clients, en leur fournissant des conseils adaptés à leurs besoins. - L'analyse des dommages, l'identification des réparations à effectuer et l'établissement des devis correspondants. - La gestion des relations avec les experts et les assureurs pour un suivi efficace des dossiers. - L'organisation et le suivi des plannings d'intervention, en veillant à leur respect. - La gestion des commandes de pièces - Le travail en équipe dans un environnement où les procédures techniques, de qualité et de sécurité sont primordiales. Notre client s'engage à offrir d'excellentes conditions de travail, avec un équipement moderne et performant. Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration structuré et de formations continues pour développer vos compétences et évoluer au sein de l'entreprise. Vous encadrerez une équipe de 2 carrossiers-peintres. Votre profil : Vous êtes de préférence diplômé(e) en Carrosserie automobile Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel. La maitrise de l'outil informatique est indispensable. 08h30-12h30 - 14h-18h30 titre restaurant + prime de fin d'année
Partnaire Caen recherche un OPERATEUR DE PRODUCTION H/F pour son client, entreprise familiale spécialisée dans la fabrication de pâtisseries et confiseries. Le poste est basé sur Houlgate Sous la direction du chef d'équipe de ligne vous avez en charge : - La conduite des opérations de production - La préparation et l'emballage - La mise en route des machines et leur approvisionnement - Le contrôle de la validité des numéros de lots et de la DLV - L'identification et la vérification des informations devant figurer sur les étiquètes - Le renseignement des documents de traçabilité - La palettisation et sortie de ligne Le poste est basé à Houlgate Vous êtes amené à travaillé en journée, 2X8 ou 3X8 suivant l'activité et le service. Travail occasionnel le Samedi. Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou d'une première expérience sur un poste similaire. Ce poste vous intéresse? N'hésitez plus et postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vous travaillez dans un des plus beaux campings de votre région. Vous intégrez l'équipe Clicochic qui a pour mission de faire passer à nos clients les vacances dont ils rêvaient quand ils étaient enfants. Nos établissements sont fous, avec de grands parcs aquatiques et beaucoup de jeux. Nous sommes une entreprise ambitieuse et nous nous développons très rapidement, c'est la raison pour laquelle nous avons besoin de vous pour nous aider dans notre mission et faire grandir l'entreprise. Envoyez-nous vite votre CV pour relever cet ambitieux défi ! QUI ÊTES-VOUS ? Vous avez de très bonnes compétences techniques. Vous avez l'esprit d'équipe. Vous avez à cœur la bonne réalisation de votre travail et l'envie de faire évoluer le camping. L'équipe technique varie de 3 à 10 personnes avec des compétences très complémentaires (piscine, plomberie, électricité, gros œuvre, paysagiste, agencement, etc.). La polyvalence des tâches est telle que vous et/ou vos coéquipiers viennent de divers secteurs : industrie, BTP, voierie, artisan, plombier, électricien QUE FEREZ-VOUS ? - Lorsque le camping est fermé vous êtes acteur de l'évolution du camping : Chaque année nous définissons, en concertation avec le directeur technique, d'importants budgets travaux. Vous participerez aux chantiers tels que la construction de toboggans, piscines, aires de jeux, implantation de nouveaux hébergements, embellissement du camping En plus des gros chantiers, nous investissons aussi dans l'entretien et la rénovation ne nos mobil-homes. Ainsi en fonction de vos compétences vous travaillerez le réaménagement intérieur de ces hébergements (plancher, changement de cabines de douche, installation de lave-vaisselle, ). Vous contrôlerez l'état général et la sécurité des infrastructures avant l'ouverture du camping. - Lorsque le camping est ouvert notre priorité est le bon fonctionnement du camping : Vous devez bien comprendre les attentes du client et régler ses problèmes en intervenant au plus vite. Vous devez être réactif et vous adapter à toutes situations. Vous assurerez le parfait entretien du camping au niveau des piscines, des hébergements et des espaces verts. Ce travail est très gratifiant car les clients sauront vous complimenter. Et nous aussi !! NOUS VOUS OFFRONS UN EMPLOI DE LONG TERME Nous sommes une entreprise familiale et humaine. Tout ce que nous entreprenons s'inscrit dans la durée. Nous vous donnons les moyens de travailler (outillage, engins, techniques de travail performantes ) et nous investissons en continu dans nos équipements pour que vos conditions de travail attirent de nouveaux talents. Nous vous formerons au minimum 1 fois par an pour vous aider à développer vos compétences (habilitation électrique, caces, polyester, hydraulique, chimie de l'eau, espaces verts, ). Plus vous évoluerez, plus votre camping se développera, plus votre rémunération augmentera. Nous augmentons les salaires chaque année entre 3% et 8%. Votre salaire de départ est entre 1.555€ et 1.955€ net (avant impôts) pour 39h en fonction de votre expérience. Si vous souhaitez évoluer vers un poste de responsable technique, c'est possible ! Plus de 50% de nos directeurs techniques étaient techniciens avant. Enfin, la collaboration fait partie de notre ADN. Être technicien d'un camping c'est faire partie d'une équipe et d'un réseau puissant avec énormément de compétences. Cette collaboration accélérera votre développement personnel.
Agent d'entretien H/F : Poste à pourvoir à partir de février 2026 Venez travailler dans l'un des plus beaux campings de la région. Vous intégrez l'équipe des chevaliers qui a pour mission de faire passer à nos clients les vacances dont ils rêvaient quand ils étaient enfants. Nos établissements sont fous, avec de grands parcs aquatiques et beaucoup de jeux. Envoyez-nous vite votre CV pour nous aider dans notre mission. QUI ÊTES-VOUS ? Vous avez à cœur la bonne réalisation de votre travail et l'envie de satisfaire nos clients afin de faire évoluer le camping. Vous avez l'esprit d'équipe. Vous êtes dynamique. L'équipe d'entretien est composée de 2 à 15 personnes avec des profils très variés (gouvernants, étudiants, employé qualifié etc.). QUE FEREZ-VOUS ? Lorsque le camping est fermé vous êtes acteur de la mise en place de la saison : Vous préparerez les mobil homes en faisant leur déhivernages. Vous installerez les kits dans les nouveaux mobil homes afin qu'ils soient prêts pour la location. Vous veillerez à ce que les inventaires des hébergements soient complets et constituerez vos stocks pour passer la saison sereinement. Vous veillerez aux respects des normes d'hygiène et de sécurité. Lorsque le camping est ouvert votre priorité est le bon fonctionnement du camping : Le Samedi et le dimanche, entre les départs et les arrivées, vous assurerez le nettoyage des mobil homes. Vous ferez l'état des stocks (alaises, oreillers, draps, divers matériels, kits etc.) afin de ne manquer de rien et de pouvoir satisfaire la demande client. Vous entretiendrez la propreté des sanitaires, du parc, des aires de jeux et des espaces de vie commun (scène, BBQ, mini club, etc.). Si vous le souhaitez, vous aurez la possibilité d'aider l'équipe d'animation (participation aux spectacles, confection des costumes, maquillage.). Ce travail est gratifiant car les clients sauront vous complimenter. Et nous aussi !! NOUS VOUS OFFRONS UN EMPLOI DE LONG TERME Nous sommes une entreprise familiale et humaine. Tout ce que nous entreprenons s'inscrit dans la durée. Nous vous donnons les moyens de travailler (produits, matériel, véhicules, techniques de travail performantes .) et nous investissons en continu dans nos équipements pour que vos conditions de travail soient le plus simple possible. Nous vous formerons au minimum 1 fois par an pour vous aider à développer vos compétences (relationnel client, gestion de litige, gestion des produits, secourisme, sécurité incendie .). Plus vous évoluerez, plus votre camping se développera, plus votre rémunération augmentera. Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 9 mois
Description du poste : Vous êtes passionné par la conduite d'engins et vous recherchez une nouvelle opportunité professionnelle à Caen Rejoignez notre équipe dynamique en tant que conducteur d'engin ! Missions : - Utiliser divers engins de chantier pour effectuer des tâches assignées. - Respecter les consignes de sécurité sur le chantier. - Assurer l'entretien de premier niveau des engins. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir la bonne progression des travaux. Conditions proposées : - Salaire selon l'expérience et les compétences. - Avantages sociaux (mutuelle, prévoyance, etc.). Lieu : CAEN Profil recherché : - Expérience préalable en tant que conducteur d'engin souhaitée. - Certification CACES A, B et D obligatoire. - Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers. - Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes. Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs. - Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière. - Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain ! - Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...) - D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure. - De nombreux événements organisés, avec vous, tout au long de l'année Et en bonus : le café offert et le sourire de notre équipe. Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !
Partnaire Caen recherche un CONDUCTEUR D'ENGIN H/F pour son client, entreprise spécialisée dans la création et le renouvellement de réseaux secs (électricité, gaz, télécommunications, éclairage public) Site basé à Touffréville (14) Au sein du site de Touffréville, vos missions sont : - Assurer les manoeuvre de l'engin selon le terrain sur lequel vous circulez - Creuser un support adapté à la zone d'intervention - Niveler le terrain en respectant les points de jalonnement - Transporter les matériaux d'extraction et les déblais Horaires : 8h/12h - 13h30/17H du lundi au vendredi - Base 37,5h / Semaine Pas d'accès transports en commun Taux horaire suivant profil et expérience Caces R482 B et C obligatoire. Vous êtes titulaire des CACES R482 B et C et justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes organisé, réactif et attentif aux règles de sécurité. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
On recherche : Animateur.trice multilingue (NL/FR/EN) Capfun, c'est +160 destinations en France, Espagne, Belgique et Pays-Bas, avec des campings de rêve, waterparks et animations à gogo ! Ta mission : Encadrer nos enfants néerlandophones dans la Mini Club Accueillir et informer nos clients néerlandophones Participer aux événements et soirées animées Être le point de contact pour nos invités Ton profil : Énergie + bonne humeur + positivité Flexible, autonome et dynamique Teamplayer dans l'âme Passionné.e de danse, chant, sport. ou juste d'amusement ! Disponible du 15 juin au 30 août 2026 Maîtrise du néerlandais (un peu de français en bonus !) Ce qu'on t'offre : Logement sur le camping Salaire attractif + possibilités d'évolution Une expérience enrichissante et surtout super fun Prêt.e pour l'été de ta vie ? Envoie ton CV et ta motivation (FR ou NL) par mail!
Nous recherchons un Concepteur Mécanique pour renforcer le bureau d'études mécaniques et électroniques de l'un de nos clients, dans le cadre du développement d'équipements de mesure pour les télécommunications : modems de communication, amplificateurs, transpondeurs et baies équipées. Vous serez rattaché au bureau d'études du notre site du Havre et travaillerez sur le site de notre client dans le calvados. Dans le cadre de cette mission de renfort vos activités seront entre autres : * Participation à la conception d'architectures générales et de sous-ensembles * Proposition de solutions techniques et de concepts innovants * Réalisation de conceptions 3D et de plans détaillés 2D * Dimensionnement mécanique, réalisation de chaînes de cotes et rédaction de rapports de conception * Mise en plan de pièces et sous-ensembles Vous êtes diplômé(e) d'une formation de type Bac+3 à +5 en Mécanique avec une expérience de 4 à 5 ans et une très bonne maitrise de l'intégration de cartes électroniques. Vous maitrisez des outils de CAO : logiciels 2D et SolidWorks pour la 3D Vous êtes autonome, rigoureux et avez un bon sens de l'organisation. L'anglais est impératif pour étudier et rédiger de la documentation technique. La mission intervient sur un début de projet et pourra donc être renouvelée. Lors du process de recrutement, vous passerez un test technique afin d'évaluer votre niveau. Pourquoi nous rejoindre ? * Pour notre ambiance de travail agréable et conviviale qui n'est pas seulement une légende mais notre réalité quotidienne * Un parcours d'intégration adapté et structuré ou vous serez accompagné par un référent dédié * Un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous * Partager nos valeurs et participer au développement de notre engagement écologique et éthique * Un package d'avantages à découvrir (RTT, prise en charge de votre abonnement de transport en commun à hauteur de 75%, forfait mobilité durable, prise en charge de 70% de votre mutuelle d'entreprise, etc.) * Une prime estivale qui fait du bien au moral ! Process de recrutement : * Entretien téléphonique avec un recruteur * Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur) * Debrief de l'entretien par le recruteur et suite du process * Proposition d'embauche
Vous avez une appétence ou des connaissances dans le domaine du bois ou de la charpente? Au sein d'un atelier de menuiserie, vous êtes en charge, en tant qu'Opérateur sur presse, de: - approvisionner le bois - régler et mettre en fonctionnement la ligne - assembler le bois - sortir les fermettes - contrôler la qualité Horaires de journée 8h-17h avec 1h de pause. Possibilité de commencer à 7h le matin. Heures supplémentaires à prévoir. De formation idéalement dans le domaine de la menuiserie, vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire, ou bien vous avez des connaissances/une appétence en menuiserie ou en conduite de presse. Voue êtes à l'aise avec la lecture de plan, le paramétrage et le réglage des machines. Concentration, rigueur et organisation sont des qualités essentielles pour ce poste.
Cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié Nous vous proposons de créer votre CONCIERGERIE pour LOCATIONS de STANDING dans les régions touristiques. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. L'activité de notre concept de conciergerie est d'apporter des services sur-mesure pour préparer les villas, chalets et appartements pour les vacanciers et les propriétaires. L'un des leaders en France sur ce segment d'activité développe son réseau de conciergeries dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne vous propose un contrat de franchise (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'agence indépendante franchisée et non une offre d'emploi salarié.
L'École Nationale Vétérinaire d'Alfort est un établissement public d'enseignement supérieur et de recherche relevant du Ministère de l'Agriculture et de la Souveraineté Alimentaire, qui entretient des liens forts avec son environnement scientifique et universitaire (ANSES, INRA, UPEC, INSERM.). Elle forme près de 900 élèves répartis en six promotions. Elle est installée sur deux sites, l'un situé à Maisons-Alfort (94), le campus d'Alfort, le second à Goustranville, campus Normand equin (14), dédié à la pathologie des équidés. Elle est animée par 400 personnels enseignants-chercheurs, administratifs et techniques, titulaires et contractuels. La direction des systèmes d'information (DSI) de l'école est chargée de participer à la définition de la politique des systèmes d'information et sa mise en œuvre dans les domaines de l'enseignement, de la recherche, de la gestion et de la documentation. Elle met en œuvre les services infrastructure (réseaux, serveurs, postes de travail, stockage, TOIP, vidéosurveillance, contrôle d'accès, etc.) nécessaires au bon fonctionnement de l'ensemble des services de l'EnvA. Elle assure le support auprès utilisateurs ainsi que les activités de développement et de maintien des applications de gestion. La DSI se compose de 11 personnes : le directeur, un adjoint, un pôle « support utilisateurs et gestion du parc » composé de trois techniciens basés à Maisons-Alfort et un apprenti basé sur le Campus Normand, un pôle « systèmes et réseaux » composé de deux administrateurs système et réseau et un apprenti ainsi qu'un pôle « projets et applications » composé de deux responsables d'applications / chefs de projets (SI pédagogique & multimédia, Dématérialisation). Rattaché à la Direction des systèmes d'information installée sur le campus d'Alfort , le poste est basé à Goustranville(14). Le technicien support informatique (H/F) assure le bon fonctionnement du parc informatique de l'établissement et apporte une assistance technique aux utilisateurs (étudiants, enseignants, personnel administratif) sur le campus Normand et également à distance sur le Campus d'Alfort. Il travaille en étroite collaboration avec les équipes des techniciens support et des administrateurs systèmes et réseaux basées à Maisons-Alfort. Sous l'autorité de la Directrice des Systèmes d'informations, le titulaire du poste assure les missions suivantes : Missions principales : 1) Assistance et support aux utilisateurs - Assurer l'accueil des utilisateurs sollicitant l'assistance informatique via GLPI, le courriel, le téléphone ou l'accueil physique. - Apporter une réponse à la demande ou, à défaut, l'enrichir des éléments de contexte avant de la transférer au niveau d'assistance supérieur. - Établir un diagnostic sur les dysfonctionnements rencontrés et alerter l'équipe en cas d'incident majeur. - Assurer le suivi des incidents et demandes jusqu'à leur clôture dans GLPI. - Rédiger et maintenir les documentations utilisateurs. - Transmettre les bonnes pratiques de sécurité aux utilisateurs. 2) Gestion et maintenance du parc informatique - Installer, configurer et maintenir le parc informatique, téléphonique et audiovisuel Vérifier le bon fonctionnement du réseau (postes de travail, switchs, adressage IP). - Gérer les licences logicielles installées. - Maintenir un niveau de connaissance basique des logiciels et matériels multimédias. 3) Coordination et gestion des ressources - Dialoguer avec les fournisseurs pour établir les devis, gérer les commandes et assurer leur suivi jusqu'à la livraison. - Recenser et qualifier les demandes d'accès aux applications ou équipements des prestataires, puis les transférer aux pôles concernés (« Systèmes et Réseaux », «Projets et Applications »). 4) Accompagnement et transfert de compétences - Participer à la formation et à l'encadrement de l'apprenti technicien du Campus Normand.
Nous sommes à la recherche d'un employé de ménage pour assurer la propreté et la vérification des logements entre deux voyageurs Airbnb. Vos missions principales : Vérification de l'état des logements après le départ des voyageurs et avant l'arrivée des nouveaux hôtes. Vérification et réapprovisionnement des produits de base. Contrôle et nettoyage des sanitaires, miroirs et sols. Faire briller les lavabos et les robinets. Vérification et vidage des poubelles. Grand ménage des logements en cas de besoin. Profil recherché : Rigueur et attention aux détails. Ponctualité et fiabilité. Capacité à travailler de manière autonome. Une expérience dans un poste similaire est un plus. Conditions : Paiement par Chèque Emploi Service Universel (CESU). Poste à pourvoir dès que possible. Lieu : Ouistreham, Riva-Bella. *** Prise de poste dès que possible ***
Pour une entreprise spécialisée dans la fabrication de tuiles plates et mécaniques (avec rebord) et rattaché au Responsable d'équipe pôle ACCESSOIRES au sein d'une équipe de 10 personnes, vous travaillez sur une ligne mécanisée comprenant plusieurs opérations manuelles. Votre rôle consistera à : - réaliser une ou plusieurs étapes du processus de production, manuellement, sur des machines mécanisées, en vue de produire les quantités demandées dans le respect des consignes de sécurité, qualité et délais. - réaliser le maintien des paramètres réglages des équipements - assurer le bon fonctionnement - effectuer le nettoyage et la maintenance de premier niveau. - réaliser le changement de format pour les accessoires produits. - effectuer des opérations de tri et d'auto-contrôles. Vos horaires sont en journée : de 7h à 15h ou de 7h à 16h, du lundi au vendredi. Mission pérenne Vous disposez d'une première expérience en milieu industriel. Vous attachez une importance particulière à la sécurité, notamment aux règles de consignations. Vous possédez un fort potentiel d'adaptation. Vous êtes rigoureux dans la réalisation de vos missions. Votre flexibilité et votre capacité à apprendre rapidement vous permettent d'évoluer efficacement (polyvalence de la ligne, 10 postes) Ce poste requiert des compétences techniques solides et une capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les normes de sécurité et de qualité.
Votre agence PARTNAIRE CAEN recherche un VENDEUR H/F pour son client, entreprise nationale spécialisée dans l'évènementiel. Le poste est basé à CABOURG (14). Nous recherchons une personne dynamique et souriante pour renforcer notre équipe lors d'un événement festif à Cabourg (14). Vous serez au coeur de l'action sur un stand de restauration (type snack d'hiver/montagnard). ?? Horaires : De 12h00 à 16h00 (4h) ?? Lieu : Cabourg (Événementiel) Vos missions principales : -Accueil & Vente : Accueillir les clients avec le sourire et prendre les commandes. -Service : Servir les plats chauds (sandwichs saucisse, parts de tartiflette, etc.) de manière efficace. -Encaissement : Gérer les paiements (espèces et CB) rapidement. -Tenue du stand : Veiller à ce que l'espace de vente reste propre et approvisionné, surtout pendant le "rush" du déjeuner. Nous recherchons une personne réactive, sachant gérer le "coup de feu" tout en maintenant un excellent relationnel client ; une expérience préalable en restauration rapide est appréciée. Ce poste vous intéresse? N'hésitez plus et postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
ID'EES INTERIM est une Entreprise de Travail Temporaire d'Inclusion qui a pour mission d'agir contre les exclusions, par son action d'insertion sociale et professionnelle, via le travail temporaire. L'agence de Honfleur recherche pour l'un de ses clients un Manœuvre bâtiment. Sur un chantier de construction de nouveaux logements : Vos missions: x Assister les chefs d'équipe et ouvriers qualifiés sur les chantiers x Préparer et ranger les matériaux et outils x Participer aux travaux de manutention, terrassement, maçonnerie et nettoyage de chantier x Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Horaires de journée : 8h30-12h/13h-16h30 (horaires variables) Mission de plusieurs mois
ID'EES INTERIM est une Entreprise de Travail Temporaire d'Inclusion qui a pour mission d'agir contre les exclusions, par son action d'insertion sociale et professionnelle, via le travail temporaire. L'agence de Honfleur recherche pour l'un de ses clients un Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux H/F. Entretenir les bases vie d'un chantier : Vos missions : Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux en respectant méthodiquement le planning de travail, Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition, Contrôler les approvisionnements en matériel et produits, Rendre compte à votre responsable de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité. Horaires : 2h deux fois par semaines (horaires aménageables). Poste idéale pour un complément de salaire ou débutant.
L'association CROQUAN recherche un(e) éducateur(trice) sportif(ve) en CDI à temps complet qui aura pour missions de : - Préparer, mettre en place et encadrer des séances d'escalade à destination d'un public club en fonction des différents groupes (baby, enfants, adolescents, adultes) - Préparer, mettre en place et encadrer des séances d'escalade et de tir à l'arc lors des stages vacances proposés au sein de la structure - Encadrer des séances et cycles d'apprentissage à destination de tous les publics (scolaires, personnes en situation de handicap.) - Mettre en place des actions en lien avec le projet associatif de l'association Ces missions s'effectuent à deux endroits : - Salle d'escalade de Houlgate (14510) - Siège social de l'association - Halles des sports de Honfleur (14600) Le candidat peut être amené à se déplacer à d'autres endroits dans le département du Calvados (14) pour des animations occasionnelles. Conditions particulières de travail : - En soirée - Le week-end
La société spécialiste en rénovation de l'habitat recrute un poseur en isolation diverses, isolation des combles perdus en soufflage,, isolation sous les rampants, isolation de sous sol, isolation des murs par l'extérieur en bardage, pose de Couvertines, ravalement peinture isolante. polyvalence souhaitée. D'autres qualité de savoir faire sont les bienvenus étant une entreprise généraliste, notre autre corps de métier repose sur les menuiseries( fenêtres, portes, volets, véranda, pergolas Etc) Chantiers exclusivement sur du client particulier Travail 35h/ semaine Du lundi au vendredi Permis B OBLIGATOIRE mutuelle entreprise / Tenues floquées au nom de l'entreprise pour l'image salaire en fonction de l'expérience et / ou diplôme Zone de travail : 40 kms autour de Bénouville, possibilité ponctuelle de travailler en dehors de cette zone, parfois manche ou orne mais très très rarement et seulement quelques jours par an et indemnisés en déplacement
À propos de la mission - Préparer des plats chauds et froids dans le respect des règles d'hygiène (HACCP) - Participer à la mise en place et au service - Gérer les stocks et les approvisionnements - Assurer l'entretien du poste de travail et du matériel - Travailler en lien avec l'équipe de cuisine et de service Rythme de travail : - Travail en journée - Travail en horaires fractionnés - Travail le samedi - Travail dimanche et jours fériés - Travail le week-end Profil recherché - Vous êtes cuisinier(ère) expérimenté(e) (restauration traditionnelle, brasserie, etc.) - Vous souhaitez découvrir ou vous orienter vers la restauration collective - Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) - Connaissance des normes HACCP indispensable ORGANISATION DES HORAIRES : Poste du matin - Semaine 1 : 1 jour de repos fixe + week-end travaille (dimanche en coupure) - Semaine 2 : 1 jour de repos fixe + week-end de repos Poste du soir - Du mardi au samedi - Repos le dimanche et le lundi Horaires : - 7h-15h (1h pause) - 12h-20h (1h pause) - 7h-15h / 18h-20h (coupure + 1h pause)
MISSIONS GENERALES : Gérer la totalité de l'affaire (= demande client) : côtes, plans, planning, appros nécessaires, dossier technique, fin de travaux. ACTIVITES PRINCIPALES : - Etablir un chiffrage client si nécessaire - Suivre et optimiser toutes les étapes de l'affaire - Réaliser les plans de conception du projet - Optimiser techniquement la conception pour parvenir au meilleur coût - Prendre en compte les contraintes de fabrication et de montage - Fait le lien entre le bureau d'étude et l'atelier débit - Prévoir les approvisionnements nécessaires - Piloter la sous-traitance - Assister les équipes de montage - Formaliser l'avancement de l'affaire en remplissant et mettant à disposition sous le réseau les documents conçus à cet effet. - Traiter les éventuelles anomalies afin d'aboutir à 1 réception approuvée du client - Respecter les règles et instructions SSE - Participer aux audits et causeries SSE et signaler toute situation dangereuse RELATIONS DE TRAVAIL IN(EX)TERNES : - Echanger avec les collègues, sa hiérarchie et les contacts extérieurs (clients/fournisseurs.) - Prendre en compte les remarques techniques de l'atelier et de sa hiérarchie CONNNAISSANCES SPECIFIQUES : - Connaissance des conceptions standard Taillefer - Maîtrise des logiciels utilisés (SolidWorks, Autocad .)
MISSIONS GENERALES : Gère les demandes d'achats et le suivi des stocks, et assure l'accueil physique et téléphonique. ACTIVITES PRINCIPALES : - Accueillir toute personne étrangère à la société - Guider les transporteurs - Traiter les demandes d'achats et les commandes fournisseurs (avec sourcing éventuel) - Optimiser les coûts et délais fournisseurs - Suivre la réception des produits et relancer si besoin - Procéder au rapprochement commande/bon de livraison - Saisir la consommation d'aciers - Classer les documents achats et ventes - Gérer les données achats de l'ERP Silog - Contribuer à l'amélioration continue du SI et process - Respecter les règles et instructions SSE - Participer aux audits et causeries SSE et signaler toute situation dangereuse RELATIONS DE TRAVAIL IN(EX)TERNES : - Echanger avec tous les services - Dialoguer avec les fournisseurs CONNNAISSANCES SPECIFIQUES : - Connaissance du fonctionnement de Taillefer - Maîtrise des outils bureautiques - Savoir utiliser 1 ERP - Traitement des priorités - Capacités d'adaptation
Entreprise d'électricité générale, recherche un manœuvre H/F pour poste à pouvoir à temps plein. Travail en binôme, sur des chantiers pour réalisation et rénovation électrique. - Vous préparez les chantiers, le matériel, vous acheminez les marchandises. - Vous faites en sorte de laisser votre lieu d'exécution propre après le passage. - Vous secondez l'électricien. Une période d'essai de deux mois, renouvelable une fois, est prévue.
Securitas est le leader international de la sécurité privée, alliant l'humain & la technologie. Intégrer Securitas, c'est rejoindre nos 17 000 collaborateurs.rices en France, une entreprise qui prône la diversité au sein de ses équipes et favorise l'égalité des chances. Securitas recherche son agent.e de sécurité cynophile en CDI, vous êtes rattaché.e à l'agence de CAEN - Calvados Voici les principales missions qui vous seront confiées : Effectuer des circuits de vérification Intervenir suite au déclenchement d'alarmes pour réaliser des levées de doutes physiques Prévenir ou faire prévenir les services compétents et/ou les personnes désignées pour faire cesser le trouble Détecter la présence d'une personne ou d'un objet pouvant porter préjudice à la sécurité des personnes et des biens Ces missions sont réalisées accompagnées de votre chien spécialement formé. Securitas s'engage à vous donner les moyens nécessaires pour vous investir et vous épanouir durablement dans les métiers de la sécurité. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : - Type de contrat : CDI 35H, AEX 140 - Paiement des heures supplémentaires tous les mois (Au-delà de la 41ème heure, les heures supplémentaires sont payées en fin de mois, entre 36 et 41H, les heures supplémentaires sont payées tous les 2 mois) - Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche - Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut par remplacement - Possibilité de poser 3 indisponibilités/mois - Tenue complète fournie - Mutuelle et prévoyance - Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% par mois LES + SECURITAS - Compte Epargne Temps (10 jours/an monétisables à tout moment) - Prime panier plus élevée que la convention collective (4,33€ net) - Cooptation : prime de 500€ par recrutement - Équilibre vie professionnelle et vie personnelle avec un planning donné 2 mois à l'avance - Politique de mobilité interne : Possibilité d'évolution et prise en charge de la mobilité géographique Titulaire de la carte professionnelle Agent cynophile, vous justifiez d'une excellente présentation et d'une grande conscience professionnelle. Vous êtes propriétaire d'un chien tatoué, dressé, vacciné, formé et âgé d'au moins 18 mois. De nature ponctuelle, vous faites preuve de rigueur et d'une grande maitrise de vous-même. Vous appréciez travailler dans un environnement sérieux et cadré. Et ensuite ? Vous aurez un 1er entretien de recrutement avec un professionnel du recrutement pour valider votre motivation et faire votre connaissance. Puis vous aurez un 2ème entretien de recrutement avec votre futur Manager.
Nous recrutons un électricien qualifié en CDI. Vous êtes rattaché au responsable de chantier et vous intervenez sur différents sites dans le respect des normes et des délais. Vous occupez un poste d'ouvrier CP2 et vous disposez d'un véhicule de fonction. Vos missions : Vous réalisez l'installation, la mise en service et le dépannage des équipements électriques. Vous intervenez sur des chantiers de construction et de rénovation. Vous lisez et interprétez les plans et schémas. Vous tirez les câbles, posez les conduits et raccordez les tableaux électriques. Vous installez les appareillages et contrôlez leur bon fonctionnement. Vous veillez à la conformité et à la sécurité des installations. Vous respectez les normes en vigueur. Vous identifiez et résolvez les dysfonctionnements. Vous assurez un suivi rigoureux de vos interventions. Vous rendez compte de votre activité au responsable de chantier. Vous travaillez en autonomie et prenez les initiatives nécessaires au bon avancement des travaux. Votre profil : Vous justifiez d'une expérience confirmée en électricité bâtiment ou tertiaire. Vous êtes titulaire d'un diplôme ou d'une qualification reconnue dans le métier. Votre niveau d'ouvrier professionnel CP2 est exigé. Vous savez organiser votre travail et respecter les consignes de sécurité. Vous êtes à l'aise pour travailler seul ou en coordination avec une équipe. Vous êtes rigoureux, ponctuel et motivé. Votre sens des responsabilités et votre autonomie sont des atouts essentiels. Conditions de travail : Contrat à durée indéterminée. Période d'essai de 2 mois renouvelable une fois. Poste basé sur différents chantiers. Véhicule de fonction mis à disposition. Permis B obligatoire pour vos déplacements quotidiens. Horaires de travail en journée, du lundi au vendredi. Rémunération selon convention et expérience.
Au sein d'une petite entreprise, vos missions principales seront : - Charpente : conception, taille, assemblage et pose de charpentes traditionnelles et d'ossatures bois. - Menuiserie : fabrication et installation d'ouvrages bois (portes, fenêtres, garde-corps, escaliers, parquets, mobiliers sur mesure, etc.). - Lecture et interprétation de plans et de schémas techniques. - Prise de mesures, traçage, découpe, ajustement et finition des pièces en atelier ou sur chantier. - Sélection, préparation et approvisionnement en bois (choix des essences, traitement, choix des sections). - Levage et montage des structures en hauteur, respect des consignes de sécurité sur chantier. - Entretien, réparation et rénovation des structures bois (charpente, ossature, menuiserie). - Coordination avec d'autres corps de métier (couvreurs, maçons, plaquistes .) selon les chantiers. La prise de poste se fait à Dives sur Mer à 8h le matin. Les chantiers sont dans un rayon de 45 minutes autours 3 semaines de fermeture en Août et 1 semaine en fin d'année. Prise de poste prévue début janvier *** Une pré-sélection téléphonique sera effectuée par téléphone par France Travail, merci d'adresser CV à jour et lettre de motivation, un entretien téléphonique vous sera fixé (par mail ou dans votre espace personnel) si votre candidature est retenue ***
Nous recherchons un agent d'entretien pour une prestation d'1h30 par jour sur Merville plage. Travail du lundi au vendredi Idéal pour un complément de rémunération. À propos de la mission Votre missions seront principalement : - Nettoyage des espaces accessibles au public - Balayage et lavage des sols - Dépoussiérage des étagères, présentoirs et comptoirs - Nettoyage des vitres et portes d'entrée - Désinfection des poignées, boutons et zones de contact - Nettoyage et désinfection de la réserve - Entretien des sols du laboratoire, si l'accès est autorisé - Nettoyage des plans de travail non sensibles - Nettoyage et désinfection des toilettes - Rechargement des consommables (papier, savon, essuie-mains) - Gestion des déchets : vidage et remplacement des sacs poubelle - Désinfection régulière des zones de contact Rythme de travail : - Travail en horaires décalés Rémunération & Avantages Rémunération : 12,17 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 7 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Contrat d'intérim - Idéal pour un complément de revenu - Contrat à la semaine - Horaires au choix : soit le matin (7h30-9h) soit sur le temps du midi (12h30-14h) Profil recherché Au-delà de l'expérience, nous recherchons une personne efficace, ponctuelle, sérieuse et assidue, souhaitant s'impliquer sur ce poste. Pour plus d'informations, contactez-nous ! - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Au sein du rayon Liquides, vous êtes un acteur clé du bon fonctionnement et de l'attractivité du rayon. Vos principales missions seront : Assurer la logistique et la gestion des marchandises : préparation et passage des commandes, réception des produits, approvisionnement des rayons et suivi des ruptures. Garantir une présentation valorisante du rayon, dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : mise en rayon, facing, étiquetage prix, balisage publicitaire et informations produits. Participer à la fidélisation de la clientèle en rendant votre rayon attractif et en mettant en avant les offres spéciales et promotions. Être un véritable ambassadeur de la marque U : conseiller, renseigner et informer les clients avec bienveillance et professionnalisme. Votre profil : Vous êtes sympathique, dynamique et bienveillant(e), avec le goût du contact client et du travail en équipe. Votre rigueur et votre sens de l'organisation vous permettent de maintenir un rayon toujours propre, ordonné et attractif. Une première expérience en grande distribution ou dans un poste similaire est un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus. Nous vous offrons : Un environnement de travail convivial et collaboratif. Des possibilités d'évolution au sein de l'entreprise. Un accompagnement personnalisé grâce à notre organisme de formation interne, qui permet à chaque collaborateur de développer ses compétences et de progresser dans son parcours professionnel.
Nous recherchons, pour un de nos clients, un second de pâtissier passionné, motivé et rigoureux pour participer à la réalisation de pâtisseries de qualité. À propos de la mission Vos principales missions seront de : - Participer à la préparation des pâtes, crèmes, appareils et garnitures - Assurer les cuissons : gâteaux, brioches, viennoiseries, biscuits. - Réaliser les finitions : montage, glaçage, nappage, décor - Organiser la mise en place du laboratoire et gérer les matières premières - Assister le Chef dans la création de nouvelles recettes et la mise en place - Réceptionner, contrôler et ranger les livraisons - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité (HACCP) Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- 35h de travail répartis sur 4 jours Profil recherché - Vous possédez une réelle appétence pour la pâtisserie. - Vous avez une expérience réussie sur un poste en pâtisserie et/ou une expérience personnelle - Un diplôme en pâtisserie n'est pas exigé. C'est votre savoir-faire qui fera la différence. - Vous êtes rigoureux(se), créatif(ve), autonome et aimez le travail en équipe - Vous savez gérer votre temps et maintenir une cadence régulière - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Rejoignez l'équipe cuisine de L'Arbre à Pin à Houlgate ! Notre restaurant-pizzeria face à la mer recherche un(e) plongeur (se), commis(e) de cuisine pour renforcer notre brigade en CDI. Ce que nous offrons : -Une cuisine de produits frais, au sein d'une brasserie-pizzeria réputée. - Un cadre exceptionnel, en plein cœur d'Houlgate, entre Cabourg et Deauville. -Une équipe soudée, où esprit de famille, bonne humeur et passion du métier font partie du quotidien. CDI temps complet, 2 jours de repos consécutifs.Vous cherchez un poste en CDI, si vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez le travail bien fait, nous avons une place pour vous ! Postulez dès maintenant, nous vous répondrons rapidement !
L'Arbre à Pin : restaurant de 130 places situé dans la station balnéaire familiale de Houlgate située entre Cabourg et Deauville. À deux pas de la plage, L'Arbre à Pin vous offre une vue sur mer imprenable grâce à sa véranda panoramique. Nous réalisons une cuisine avec des produits frais.
Notre agence Adéquat Caen recrute un Conducteur PL F/H pour la collecte quotidienne des déchets industriels pour son client situé à Blainville sur Orne. Vos futures missions : - Appliquer et faire appliquer la politique et procédures qualité, sécurité et environnement de l'entreprise. - Collecter les bacs 770L et 1000L de l'usine à l'aire de camion BOM, transférer vers centre de tri. - Décharger les camions sur le centre de tri. - Assurer la maintenance de premier niveau des véhicules (niveau huile, graissage, nettoyage, etc.). - Remplir les documents de suivi de collecte et de maintenance des véhicules. Le Profil Adéquat : - Permis C, FIMO + expérience dans la conduite de PL. - Caces R.489 cat. 2B et 3 souhaités - Connaissance des consignes de sécurité et des procédures de collecte des déchets. Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plaît, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur emploi. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence et nous serons ravis de répondre à vos questions.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
En binôme avec la deuxième direction du local, avec l'équipe de la structure d'animation de Colombelles où vous interviendrez et la coordinatrice jeunesse de l'association départementale, vous aurez pour missions : L'animation et la direction du local jeunes de Colombelles. Pour cela, vous serez amené.e à : - Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique du local, sur les temps péri et extra scolaires, en lien avec le projet éducatif de l'association, - Encadrer et animer la vie quotidienne et les activités en toute sécurité lors des différents temps : -> Temps périscolaires : mardi 17h-18h30/19h, mercredi après-midi, jeudi soir 17h-18h30/19h, vendredi 17h-18h30/19h et samedi après midi, et une veillée par mois -> Temps extrascolaires : chaque vacances sauf celles de fin d'année. - Évaluer les activités mises en place, - Assurer le suivi des projets, des effectifs et établir des bilans par période - Garantir la sécurité affective, physique et morale de l'enfant - Appliquer les règlementations SDJES ainsi que les règles de sécurité alimentaire, - Assurer la sécurité (physique et morale) du public accueilli. - Communiquer auprès des enfants et de leurs familles - Garantir l'écoute et la prise en compte de la parole des enfants dans la réalisation de leurs projets - Travailler avec les directeurs et directrices du centre d'animation (enfance /jeunesse) - Faire du lien entre les différents projets de la structure - Travailler le projet associatif départemental en lien avec la coordinatrice de la structure et la coordinatrice jeunesse - Encadrer des séjours en France et possiblement à l'étranger - Encadrer des formations BAFA Compétences attendues : - Expériences en tant que directeur.trice - Sens du relationnel avec les enfants et les différents acteurs éducatifs du territoire (familles, partenaires, équipe enseignante, collectivité, ) - Maitrise de la démarche de projet et techniques d'animation - Connaissances des publics - Capacité d'initiative et force de propositions - Sens des responsabilités - Dynamisme dans l'animation de projet - Capacité à la prise de recul - Capacité d'adaptation - Sens de l'organisation - Maitrise de l'outil informatique Prise de fonction dès le 6 janvier Merci d'envoyer votre candidature avec un CV et une lettre de motivation.
Le cabinet de recrutement Talent 5P recherche pour l'un de ses clients, basé à Cabourg, un(e) Secrétaire Automobile organisé(e) et polyvalent(e) (H/F) pour renforcer son équipe administrative. Vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de la concession en assurant la gestion administrative des ventes et l'accueil de la clientèle. Vos missions principales : - Facturation : Établissement précis et rigoureux des factures liées aux ventes de véhicules et aux prestations de service. - Déclaration Achat-Cession : Réalisation des démarches administratives relatives aux achats et aux cessions de véhicules auprès des organismes compétents. - Gestion Administrative des Dossiers de Vente : Organisation, suivi et classement de l'ensemble des documents administratifs liés aux ventes de véhicules neufs et d'occasion (bons de commande, cartes grises, etc.). - Suivi des Financements : Assurer le suivi administratif des dossiers de financement automobile en lien avec les organismes financiers. - Accueil Physique et Téléphonique : Accueillir chaleureusement les clients au sein de la concession et répondre efficacement aux appels téléphoniques, en assurant une première orientation de qualité. Notre client offre un environnement de travail dynamique et stimulant, où votre contribution sera valorisée. Vous bénéficierez des outils et des ressources nécessaires pour mener à bien vos missions. Profil recherché : - Vous possédez idéalement une première expérience réussie en tant que secrétaire automobile ou dans un poste administratif similaire. - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer les priorités. - Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office) et êtes à l'aise avec les logiciels de gestion automobile. - Votre excellent relationnel et votre sens du service client sont des atouts majeurs. 08h30-12h30 - 14h-18h30 titre restaurant + prime de fin d'année
Talent 5P est un cabinet de recrutement et de conseil RH. Généraliste, nous intervenons dans tous les secteurs d activité et pouvons répondre à l ensemble des demandes de recrutement CDD/CDI. Notre expertise nous permet d'apporter au quotidien un suivi personnalisé et une stratégie adaptée à nos différents interlocuteurs : entreprises et candidats.
Manpower CAEN INDUSTRIE TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Electromécanicien Spécialisé Groupe Electrogène (H/F) Les missions Sous la responsabilité du Chef d'Atelier, vous serez un maillon essentiel dans la maintenance de notre parc matériel : Maintenance préventive et curative : chariots élévateurs, nacelles, groupes électrogènes, modules d'habitat et de stockage. Diagnostic et réparation : identification des pannes, interventions techniques, remise en conformité. Sécurité et conformité : respect des normes en vigueur, suivi réglementaire du matériel. Support technique : accompagnement des utilisateurs, formation à l'utilisation optimale des équipements. Gestion des stocks : anticipation des besoins, commandes de pièces détachées. Suivi informatique : utilisation du logiciel interne pour tracer les interventions, rédiger les devis et gérer les commandes. Vous êtes notre candidat idéal si : Vous possédez de solides compétences en électricité, mécanique et hydraulique. Vous maîtrisez les techniques de diagnostic et de réparation des équipements de groupe électrogène. Vous avez une connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre réactivité. Vous appréciez le travail en équipe et savez communiquer efficacement.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower CAEN INDUSTRIE TRANSPORT recherche pour son client qui fabrique et commercialise des matériaux de construction, un Conducteur de machine atelier sciage (H/F) Rattaché(e) au Responsable du service accessoire, au sein de l'atelier sciage, vous assurez les missions suivantes : Vous travaillerez à l'atelier sciage en grande autonomie (1 personne à l'atelier sciage). Vous êtes en charge de l'approvisionnement manuel des matières premières. Vous assurez le bon fonctionnement des équipements. Nettoyage et entretien de maintenance de premier niveau Vous réalisez les changements de format. Vous réalisez vos auto-contrôles Un environnement de production avec des conditions humides et poussiéreuses (maitrisé par le port d'EPI adaptés) Vous disposez d'une réelle appétence pour le milieu industriel. Vous attachez une importance particulière à la sécurité, notamment aux règles de consignations. Votre autonomie et votre rigueur sont vos atouts. Vous vous distinguez par votre sérieux et votre sens du travail bien fait Curieux(se) et ouvert(e), vous aimez enrichir vos compétences en permanence. Rythme journée ou 2*8 sur certaine période en fonction de la charge de l'usine Poste basé à Bavent (14) Rémunération selon diplôme et expérience Avantages intéressants (13 eme mois, prime vacance, prime panier.) Poste à pourvoir dès que possible
Notre agence Adéquat à Blainville sur Orne recrute pour RENAULT TRUCKS un Mécaniciens PL (F/H). Mission longue en intérim et poste à pourvoir rapidement. Vos missions : - Identifier les défauts ou anomalies, avertir l'encadrement et procéder aux travaux de remise à niveau. - Vous assurez les retouches mécaniques. - Réaliser toutes les opérations à partir des informations de suivi des véhicules (livret, gamme,), de montage, de démontage et de réglage de composants mécaniques. - Sécuriser l'environnement de travail en fonction des opérations à réaliser. - Réaliser l'auto-contrôle des opérations exécutées et effectuer les retouches et/ou les transformations adaptées, en respectant les règles de sécurité et de qualité en vigueur. - Savoir consulter les données de base à disposition concernant les variantes de montage, de démontage et en intégrer les procédure spécifiques. - S'assurer du bon fonctionnement des outils mis à sa disposition et signaler toute dégradation. - Préparer et entretenir son poste de travail. - Coopérer avec les autres membres de son équipe. Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un Bac Pro dans le domaine de la maintenance ou de la mécanique - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1an en mécanique - Vous êtes titulaire du permis poids lourd ou super lourd - Vous êtes assidu, professionnel et ponctuel - Le respect et la connaissance des règles de sécurité sont indispensables. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Débutant F/H accepté - Mission longue - formation assurée Notre agence Adéquat de Blainville sur Orne recrute des nouveaux talents pour RENAULT TRUCKS des Agents de production (H/F). Vos missions : - Vous assemblez les pièces mécaniques sur châssis selon les instructions -Vous assemblez et montez les pièces de la cabine, sur lignes de production -Vous suivez les process qualité Horaires possibles : 7h30 - 16h12 Votre profil : - Vous êtes rigoureux et connaissez les règles de sécurité -Vous faites preuve de dextérité et avez une bonne rapidité d'exécution -Vous appréciez travailler en équipe -Vous êtes dynamique et manuel Débutant(e) accepté(e) - une 1ère expérience en industrie ou en maintenance de véhicules ou des bases en mécanique sont en plus pour cette mission ! Votre rémunération et vos avantages : * Entre 12,78€/h et 12,80€/h + 10% de fin de mission + 10% de congés payés * Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices Adéquat + CET 5% * Acompte de paye à la semaine si besoin * Indemnités de transport * Possibilité d'intégration rapide, de formation. * Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Prêt.e pour un nouveau virage ? Rejoignez Renault Trucks, l'une des 11 marques du Groupe Volvo qui fait partie des principaux constructeurs mondiaux de camions, d'autocars et d'autobus, d'engins de chantiers et de moteurs marins et industriels. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.
Missions : - Assurer l'ensemble des travaux d'entretien sur le Foyer Jean VASNIER - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition. - Veiller à la bonne qualité du cadre de vie des usagers. Aptitudes : - Expérience sur un poste similaire, - Bonne adaptabilité, - Bon sens pratique et capacité organisationnelle, - Sens relationnel permettant d'établir une relation adaptée avec le public accueilli.
Le SIVEP (Service d'Inspection Vétérinaire et Phytosanitaire) de Caen-Ouistreham, service de la DRAAF Normandie, est une équipe de 24 agents d'horizons et de nationalités pluriels. Notre mission est de participer à la protection de la santé publique sur le territoire communautaire et d'empêcher l'introduction d'organismes pathogènes pour les productions animales et végétales en effectuant des contrôles sur les envois en provenance du Royaume-Uni. Sous l'autorité du chef du poste frontalier, les agents sont en charge du contrôle documentaire, d'identité, et physique ainsi que des prélèvements pour des tests de laboratoire. La prise de décision (Import / Consigne / Refus) est aussi de leur ressort, ainsi que le suivi des dossiers non-conformes, avec la mise en œuvre des éventuelles suites administratives ou judiciaires. Avec entre 9000 et 10000 envois traités en moyenne par an, dont environ 20% d'animaux vivants (chevaux, animaux exotiques, pigeons voyageurs .), 50% de produits de la pêche essentiellement en ultra-frais, 20% d'autres produits d'origine animale pour consommation humaine, le SIVEP de Ouistreham offre dynamisme et diversité des contrôles. 3 arrivées de Ferry par jour, 363 jours/an. Une certaine disponibilité est donc nécessaire, avec comme contrepartie des jours libres en semaine. Répartis en 3 équipes, les agents travaillent 4 jours par semaine, selon planning. Ils alternent des horaires de travail de matin (6h30-15h15), de soir (15h00-23h45) en semaine et de journée les WE (9h00-17h45). Heures de nuit bonifiées (entre 200 et 300 € supplémentaires par mois) Diplôme vétérinaire (UE ou équivalence reconnue par la France) Contrat jusqu'au 30 juin 2026 Rémunération en fonction du parcours professionnel.
Au sein d'un hôtel restaurant, situé entre Caen et la mer à Bénouville, Vous serez formé.e au métier de serveur/serveuse en alternance afin de préparer un CAP ou BP service en salle. Durée de 12 à 24 mois en fonction de la formation.
NOUVEL HOTEL RESTAURANT restaurant traditionnel Situé à Bénouville, près de Pégasus Bridge
Nous recherchons pour l'un de nos clients un technicien maintenance (H/F). Missions : - Réparer et aménager les équipements - Prévoir les activités de maintenance - Réceptionner les emballages - Réaliser les entretiens techniques du bâtiment et de son environnement - Réaliser les interventions sur les équipements en cas de panne - Appliquer les instructions de travail et les modes opératoires prévus - Renseigner les imprimés d'enregistrement - Nettoyer les équipements après intervention Profil : Compétences techniques dans l'un des domaines : - Électricité - Mécanique - Pneumatique - Soudure - Hydraulique
La société TRIANGLE, entreprise à taille humaine classée parmi les 10 sociétés leaders de l'intérim en France, regroupe aujourd'hui un réseau de 260 agences réparties sur tout le territoire et employant plus de 1200 permanents et plus de 22000 intérimaires/jour.
GIF Emploi Normandie recherche, pour son client, un(e) Dessinateur Projeteur (H/F), véritable expert(e) de la conception et de la rénovation d'espaces commerciaux. Si vous êtes passionné(e) par la transformation de lieux et que vous êtes expert sur REVI, ce défi est fait pour vous. Sous l'encadrement du Responsable du Bureau d'Études, vous assurez la concrétisation technique et administrative des projets qui vous sont confiés. Votre mission principale est de transformer l'esquisse en un dossier d'exécution précis, normé et livrable. Le Cœur du Sujet : Votre double casquette technique et réglementaire sera sollicitée sur les activités suivantes : - Maîtrise de la conception REVIT : o Modéliser les ouvrages avec une précision experte (maîtrise absolue de REVIT exigée). o Réaliser les dossiers de plans complets (APS / APD / DCE / DOE) en intégrant toutes les données techniques spécifiques. - Garantie réglementaire et administrative : o Élaborer les pièces écrites et graphiques pour les demandes d'urbanisme (Cerfa, notices, autorisations, etc.). o Garantir la conformité des études aux normes en vigueur (ERP, sécurité, accessibilité, urbanisme) - vous êtes notre veille réglementaire ! - Coordination et suivi de Projet : o Effectuer ponctuellement des relevés de mesure sur site pour une retranscription fidèle. o Collaborer étroitement avec les Chefs de Projets pour la cohérence globale des études. o Assurer le suivi rigoureux des délais et du planning, incluant les relances proactives. o Mettre à jour et corriger les plans jusqu'à la livraison du Dossier des Ouvrages Exécutés (DOE). o Communiquer efficacement avec l'ensemble des acteurs (clients, urbanisme, bureaux de contrôle). Vos outils et compétences : Savoir-faire Technique : - Logiciels (Maîtrise Impérative) : REVIT (Priorité absolue 5/10 ans) et Autocad. Photoshop est un plus. - Connaissances Sectorielles : Expertise approfondie des lots de second-œuvre. - Formation de type BTS ERA, Licence Design d'espace, Bachelor DAI, École d'Architecture, Master AI-MO ou équivalent. - Aptitudes à switcher sur différents projets - Langues : Anglais technique (un atout apprécié). Ce qui fera la différence Nous recherchons un profil qui conjugue : Autonomie, rigueur, Organisation, sens du détail, esprit d'équipe, investissement et leadership. Le contrat : - Type de Poste : CDI - Lieu de Travail : Caen en présentiel. - Horaires : 35h du lundi au vendredi - Rémunération : Entre 25 K€ ET 36 K€ - Mutuelle collective « famille » pris en charge à 65 % par la société - Transport en commun : 50% Prêt à mettre votre expertise au service d'un bureau d'études dédiée à l'accompagnement et aux conseils dans des projets de travaux. GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers du bureau d'études et Ingénierie cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement à long-terme Transmettez-nous votre candidature sans tarder via GIF Emploi Normandie - Contacter Armel et Clotilde au 02.31.30.02.02 #dessinateur #projeteur #bâtiment #secondoeuvre #amo #amoe #caen #revit
VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients. 2 missions principales : Maximiser la performance écologique des sites : Optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l'efficacité énergétique, génie électrique, PV Maximiser la performance des installations : Conception/Installation d'équipements décarbo (PAC, biomasse.), génie mécanique, maintenance réglementaire Description du poste Vos challenges à nos côtés: Réaliser des interventions de maintenance sur divers équipements: électricité,serrurerie, sanitaire, plomberie et divers travaux de bâtiments Entretenir la serrurerie: démontage et réparation ou remplacement à l'identique ou équivalent de serrure, ferme porte, charnière. Effectuer la retouche des peintures et réfection des revêtements (revêtement extérieur, sols, murs, plafonds...) Assurer le contrôle et le dépannage des ouvrants du site : Tourniquets ,barrières ,portails et portes automatiques Entretenir tous les réseaux du site , air comprimé, eau industrielles et potables , gaz , électriques Assurer l'état de propreté de l'ensemble des équipements, postes de travail, lieux d'intervention et outils Accompagnement de sous-traitant suivant les besoins Poste du Lundi au Vendredi Horaires postés 2x8 avec horaires décalés en période de chauffe Astreintes Qualifications Vous avez déjà une première expérience dans la maintenance industrielle (obligatoire) Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'analyse, votre capacité d'adaptation et votre autonomie. Vous disposez de vos habilitations électriques (HT est un plus) et de votre CACES Nacelle Informations complémentaires Ce qui vous plaira chez nous: Un salaire annuel brut négocié en fonction de votre expérience et de vos compétences, Un 13ème mois Primes Une prime d'intéressement et de participation Une mutuelle intéressante Un CSE La suite des événements ? Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience. En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
Nous vivons dans un monde qui a de plus en plus besoin que l on prenne soin de ses ressources. Pour accompagner un développement harmonieux et durable de nos sociétés, satisfaire les besoins de tous, préserver nos modes de vie, lutter contre les effets du changement climatique. C est là tout le sens de la mission de Veolia : Ressourcer le monde.
Deviens Animateur professionnel (H/F) au sein de nos campings Contrat de professionnalisation pour une durée de 6,5 mois (du 16 février 2026 au 5 septembre 2026). 6 semaines de formation à l'école The Village, tu apprendras les bases du métier et découvriras l'univers Capfun. 5 mois de saison en tant que Super animateur.trice dans un camping avec une équipe de folie. Fun et doté d'un excellent relationnel, ta mission principale sera d'assurer les animations pour nos clients petits et grands. NOUS ATTENDONS DE TOI : - Tu sais qu'un sourire est un geste simple mais puissant au quotidien - Tu as un comportemental extraordinaire, tu ne basculeras jamais du côté obscur de la force - Tu dis toujours "bonjour" même s'il ne fait pas "bon" aujourd'hui - Tu sais que la vie appartient à ceux qui sont ponctuels - Tu as toujours rêvé d'exposer ton talent ailleurs que devant ton miroir - Tu as un esprit d'équipe fort - Tes amis te trouvent trop dynamique, tu es explosif ! - Les films d'aventures sont tes préférés, tu rêves de partir pour vivre la tienne NOUS ALLONS T'APPORTER : - La maîtrise de la FORCE CAPFUN - La possibilité de mettre en valeur ton TALENT : danse, chant, sport, etc. - Une réelle EXPERIENCE HUMAINE avec les clients et tes collaborateurs de travail - L'envie de participer à d'incroyables SPECTACLES DE PROFESSIONNELS (avec un vrai budget !) - L'ORGANISATION de ton temps de travail, plus besoin de 3 réveils le matin - Le travail en équipe, tout comme les AVENGERS - L'écoute et la compréhension des attentes de nos CLIENTS - La CONFIANCE EN TOI : il faut voir grand dans la vie ! - De bonnes conditions de travail avec des ESPACES dédiés à l'animation et des parcs aquatiques POURQUOI NOUS REJOINDRE ? CAPFUN est une entreprise familiale, leader sur le marché du tourisme en France. Nous sommes propriétaires de plus de 250 campings en France et à l'international. Nous écoutons, réfléchissons et créons des projets très innovants pour satisfaire et surprendre nos clients. Notre démarche est axée sur le client avec comme ambition de rendre ses vacances le plus fun possible. La gestion des Hommes est au cœur de nos préoccupations : attirer, fidéliser et faire évoluer notre personnel est passionnant. Faire en sorte que tous les employés viennent travailler avec le sourire est un de nos challenges quotidien. Tu trouveras chez nous de l'indépendance, de la liberté, de l'autonomie et beaucoup de responsabilités. Et surtout tu EVOLUERAS ! Grâce à leur professionnalisme et leurs expériences, de nombreux animateurs évoluent chez Capfun (réceptionniste, technicien, assistant(e) de direction, formateur.trice, directeur.trice, etc.) Pourquoi pas toi dans quelques années ? Envoie ton CV
En collaboration avec le Conseil d'Administration, vous assurez le développement du projet associatif et accompagne une stratégie de réflexions en cohérence avec son territoire d'intervention. Vous êtes chargé de mettre en place les moyens nécessaires à la réalisation des divers projets et activités de l'association, dans le respect des textes en vigueur, des attentes des adhérents et des budgets alloués. Vous travaillez en étroite collaboration avec la secrétaire comptable et la coordinatrice enfance Jeunesse et espace de vie sociale. Missions : - Organisation et animation de la vie associative Elaborer, coordonner et évaluer le projet associatif de la structure, en collaboration avec le Conseil d'Administration, les salariés et en lien avec les partenaires. Soutenir et accompagner les bénévoles et les salariés dans la méthodologie de projet. Mettre en place, animer et développer des partenariats. Organiser, soutenir et participer aux instances en tant qu'invité et personne ressource : le Conseil d'Administration, le bureau et les comités de pilotage. Représenter la MJCI aux instances. Participer, aux actions et manifestations de la MJCI et des partenaires du territoire. Gestion des ressources humaines Recruter, animer, accompagner et diriger les salariés. Assurer l'organisation fonctionnelle des salariés : plannings, congés, entretiens, réunions. Assurer la gestion prévisionnelle des emplois et compétences. Veiller au bien être des salariés. - Gestion administrative et financière Elaborer et assurer le suivi des dossiers de subventions auprès des partenaires. Piloter et assurer la gestion comptable et budgétaire en collaboration avec les administrateurs, le/la secrétaire-comptable et l'expert-comptable Définir, piloter et contrôler l'application des procédures internes en lien avec le commissaire aux comptes Elaborer et assurer le suivi des conventions et des contrats de prestataires Assurer le suivi des déclarations auprès des différentes instances : CAF, OPCO, emplois aidés, Trésor Public. Organiser et planifier les activités de l'association. Etablir des documents communs. Assurer la veille règlementaire. Garantir la bonne diffusion de l'information, à l'interne comme à l'externe, par des outils de communication adaptés. - Compétences et aptitudes : Connaissance du secteur associatif. Connaissance du champ de l'animation socio-éducative et culturelle. Maîtrise de la méthodologie et de la conduite de projets. Capacité à fédérer et impulser. Aptitude à diriger et animer des équipes. Capacité à travailler en équipe. Capacité d'analyser les enjeux d'un terrain et d'une pratique, et les évaluer. Capacité à dynamiser des équipes de bénévoles et salariés. Compétences en conduite et animation de réunion. Qualité relationnelle et capacité à communiquer à l'écrit et à l'oral. Capacité à s'adapter à des interlocuteurs diversifiés. Sens de l'organisation. Capacité d'adaptation. Prise d'initiative et autonomie. Maîtrise des outils de bureautique (Office 365) et de gestion de structure (INOE). Compétences en comptabilité, gestion et ressources humaines.
Vous travaillerez sous la responsabilité de notre Responsable de la Sécurité . Vos missions : Véritable acteur du service Sécurité, vous interviendrez dans les missions relatives au contrôle et à la protection de la personne, à la sureté des lieux et à la sécurité incendie. Vos missions de jour comme de nuit seront : - Accueillir, orienter et sélectionner la clientèle - Surveiller le Casino et ses extérieurs - Intervenir en cas d'acte de malveillance - Contrôler les entrées Poste 35h hebdomadaires nécessitant une disponibilité les week-ends et jours fériés Votre profil: Votre calme et votre diplomatie sont vos principales forces et vous avez le sens de l'accueil. Vous êtes attentif, réactif et gardez le sourire en toutes circonstances ? - Maîtrise de soi sang-froid et fermeté vous savez vous montrer autoritaire tout en restant respectueux - Vous êtes peut-être le/la contrôleur aux entrées en charge de la sécurité que nous recherchons ! - Vous êtes discret et diplomate, vous faites preuve d'une excellente physionomie. - Doté d'un bon esprit d'équipe, vous avez un excellent relationnel et sens client. - Titulaire du CQP - Vous possédez 2 à 3 ans d'expériences dans le domaine. - Votre carte professionnelle doit être en cours de validité. - Vous possédez le SSIAP 1 Poste soumis à agrément ministériel. Vous avez une première expérience réussie dans le domaine de la sécurité. Vous êtes inscrit sur les listes électorales et disposez d'un casier judiciaire vierge de moins de 2 mois. Nos pétillances - Un accompagnement personnalisé pour une montée en compétence assurée - Tickets restaurant - Le 13ème mois et une participation - Heures de nuit majorées - Pourboires - Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages - Une bonne mutuelle pour prendre bien soin de vous - Des tarifs préférentiels dans les hôtels du Groupe pour se faire plaisir. - Rémunération selon profil CDI temps complet, horaires tournants : semaines, nuits, week-end et jours fériés. Rémunération brute (départ à 1848€ brut, à négocier selon profil et expérience) + 13ème mois au bout d'1 an, + tickets restaurant + pourboires
Vous aimez la mer, la navigation et souhaitez transmettre votre passion ? Notre bateau-école recherche un(e) moniteur/monitrice pour rejoindre son équipe à partir d'avril 2026, dans le cadre d'un CDI. Vos missions : Former les élèves à la conduite et à la sécurité en mer et sur les voies intérieures. Encadrer les sorties pratiques et assurer les cours théoriques. Garantir la sécurité et le bon déroulement des formations. Profil recherché : Passionné(e) par le nautisme et le contact humain. Permis bateau (côtier a minima) obtenu depuis au moins 3 ans - obligatoire. Une expérience dans la formation ou l'enseignement est un plus, mais la formation au métier de moniteur peut être financée (sous conditions). Nous offrons : Une formation complète au métier de moniteur de bateau-école (prise en charge possible du financement). Un environnement de travail convivial, au bord de l'eau, en mer ! Possibilité de CDI immédiat ou évolution vers un CDI à l'issue du CDD. -Prise de poste : Avril 2026 -Contrat : CDD 6 mois ou CDI selon profil -Formation financée possible - permis bateau depuis au moins 3 ans requis
Reflex Auto-école, c'est une équipe dynamique et bienveillante qui accompagne ses élèves vers la réussite du permis dans une ambiance conviviale et professionnelle. Nous recherchons un(e) enseignant(e) de la conduite passionné(e) par la pédagogie et souhaitant s'investir durablement dans notre structure. Le poste est à pourvoir dès maintenant. Vos missions : Dispenser des cours de conduite (permis B principalement) en respectant les programmes officiels ( REMC ). Animé des rendez-vous pédagogiques Accompagner les élèves tout au long de leur apprentissage, jusqu'à l'examen. Participer à la vie de l'auto-école (réunions pédagogiques, échanges avec les familles). Profil recherché : Titulaire du BEPECASER ou du TP ECSR (Titre Professionnel d'Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière). Sens de la pédagogie, de l'écoute et de la bienveillance. Esprit d'équipe, autonomie et ponctualité. Une première expérience est un plus, mais les jeunes diplômés sont bienvenus ! Ce que nous offrons : Véhicule d'auto-école récent mis à disposition ( à négocier ) Mutuelle d'entreprise Ambiance de travail conviviale et bienveillante. Formations continues prises en charge pour faire évoluer vos compétences. Rejoignez-nous et contribuez à former les conducteurs responsables de demain !
Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 350 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 350 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH... Un de nos adhérents situé sur le secteur de Dozulé, recherche un(e) agent(e) agricole qualifié(e) pour un CDI. Le temps de travail est adaptable, à temps partiel ou à temps plein selon les besoins du candidat. L'exploitation s'étend sur 70 hectares au cœur du Pays d'Auge, autour de manoirs à colombages abritant des maisons d'hôtes, un magasin de vente directe, un cheptel de vaches allaitantes, une cidrerie artisanale avec presse à l'ancienne et un potager maraîcher, offrant un cadre authentique et typiquement normand. Vos missions principales : - Vous entretiendrez les espaces verts : débroussaillage, tonte. - Vous broierez les herbages - Vous réfecterez les clôtures - Vous taillerez et entretiendrez les arbres fruitiers - Vous récolterez et gérerez le foin - Vous surveillerez le cheptel Objectif : veiller à ce que l'environnement de l'exploitation soit impeccable et agréable pour accueillir le public. Perspectives d'évolution : L'exploitation est en plein développement et prévoit de s'agrandir. Le poste pourra évoluer vers un temps plein selon les projets. Profil recherché : Vous possédez une expérience confirmée dans l'entretien des espaces verts et des herbages, et un œil attentif qui sait repérer chaque détail pour un cadre toujours soigné. Le salaire est de 12,40€ brut/heure. Le salaire est négociable et évolutif selon l'expérience du candidat. En tant que salarié du GE14 en CDI, vous pouvez bénéficier de plusieurs avantages : - Un conseil et un suivi personnalisé - Un accès à la formation (OCAPIAT et Chambre d'Agriculture) - La possibilité de bénéficier des avantages de notre CSE - L'accès aux 200€ d'Equipements de Protection Individuel
Nous recherchons un(e) Pâtissier(ère) motivé(e), pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la production quotidienne des pâtisseries et participerez activement au maintien de la qualité de notre offre. Vos missions principales : - Assurer la production des pâtisseries selon le planning établi - Confectionner des pâtisseries traditionnelles - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - Garantir la qualité et la régularité des produits proposés à la clientèle Horaires : 4h - 12h L'établissement est fermé le samedi après midi et le dimanche. Vous travaillez un samedi sur deux. Rémunération : Sur la base de la convention collective en vigueur. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme en pâtisserie (CAP, BTM, BM.) ou justifiez d'une expérience significative dans le métier. Vous êtes autonome, organisé(e) et passionné(e) par l'univers de la pâtisserie.
Dans le cadre d'un remplacement nous recherchons un(e) pâtissier(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Discret(e) mais indispensable, vous jouerez un rôle clé dans l'élaboration de nos gourmandises, et votre expertise sera essentielle pour garantir la qualité qui fait notre réputation. - Votre mission : Réaliser et fabriquer l'ensemble de nos pâtisseries, des classiques aux créations plus audacieuses. Garantir une production irréprochable en respectant scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité. - Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme en pâtisserie ou justifiez d'une expérience significative dans le métier. Vous êtes rigoureux(se), passionné(e) et animé(e) par l'amour du produit bien fait. - Conditions de travail : Horaires : 3h30 - 11h00 Jours de repos : samedi et lundi - Rémunération : Selon expérience, sur la base de la convention collective.
Qui sommes nous ? Première entreprise familiale française du secteur de la location entretien d'articles textiles et d'hygiène, ANETT est une société de service socialement responsable, reconnue pour la fidélité, l'agilité et la performance de son personnel. Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous êtes le garant de l'opérationnalité des moyens de production et des équipements annexes via une maintenance préventive, curative et corrective. Vous êtes amené à intervenir sur des machines, installations ou locaux industriels. Véritable acteur de terrain, vos principales missions sont : - Assurer le bon fonctionnement de l'outil industriel - Contribuer à la performance globale de l'usine - Assurer un rôle polyvalent, où vos connaissances en mécanique, pneumatique et électronique seront appréciées - Démarrer la chaudière et les lignes de production le matin - Veiller au fonctionnement des lignes de production tout au long de la journée Horaires à définir : matin / après-midi Profil recherché : Acteur de terrain, rigoureux, dynamique, autonome et organisé, vous savez faire preuve de disponibilité en fonction des impératifs. Votre sens de la communication vous permettra de vous intégrer dans une équipe à taille humaine. Vos actions sont conduites avec un soucis constant de la sécurité, pour vous même et le personnel de production. Vous justifiez d'une première expérience professionnelle en milieu industriel. De formation BAC+2 en Électrotechnique, Maintenance des Equipements Industriel ou équivalent. En travaillant chez ANETT sur un poste de Technicien de Maintenance, vous aurez l'opportunité de devenir polyvalent en ayant accès à des machines et énergies différentes. Poste basé sur TROARN (14)
Sous la responsabilité de votre Directeur(trice) de Mission et en lien constant avec les Responsables Clients, voici ce qui vous attend : La production comptable au quotidien : Vous préparez les déclarations fiscales et sociales dans les échéances imparties (TVA, IS.) pour un portefeuille de clients dédiés. Vous opérez votre saisie comptable régulièrement afin que les dossiers permanents des clients soient à jour. Vous préparez les bilans pour les Responsables Clients : révision du dossier de saisie, mise en évidence des points d'attention, élaboration de plaquettes. Accompagnement des équipes : Vous accompagnez les assistants comptables, alternants et/ou stagiaires de votre pôle dans leur prise de poste et les suivez au quotidien dans leurs pratiques. Vous alertez les responsables clients de vos difficultés éventuelles avec certains clients dans l'exécution de votre mission. Interlocuteur(trice) régulier(e) de la clientèle : Vous échangez régulièrement avec la clientèle et apporter des réponses constructives à sa problématique sous couvert des Responsables Clients. Vous sollicitez les clients et les accompagner dans une transmission rigoureuse de leurs pièces comptables dans un esprit de digitalisation des pratiques au maximum. Vous occupez un poste stratégique au sein du cabinet, votre créativité et votre curiosité vous poussent à partager vos idées pour avancer ensemble. Points incontournables : - formation BAC +2 minimum - Expérience d'au moins deux ans en tant qu'assistant(e) comptable au sein d'un cabinet d'expertise comptable (hors alternance) L'entreprise recherche un profil stable, avec au moins deux ans d'expérience dans la même société (les candidats ayant changé de poste chaque année ne correspondent pas aux critères).
Lieu : Dives sur Mer (14) Type de contrat : CDI / Temps plein Horaires : du lundi au samedi - 9h-12h / 14h-19h (1 jour et demi de repos + dimanche) Vos missions principales : Au sein d'une équipe dynamique et conviviale, vous participez activement à la satisfaction de nos clients en assurant : La vente et le conseil personnalisé auprès de notre clientèle Le réapprovisionnement des rayons et la mise en valeur des produits Le suivi des commandes et la gestion du SAV L'aide au chargement des marchandises (certaines charges peuvent dépasser 25 kg) Profil recherché Vous êtes souriant(e), dynamique et motivé(e) par le contact client Vous aimez le travail en équipe et savez faire preuve d'autonomie Vous possédez le CACES 5 ou êtes prêt(e) à suivre une formation avant la prise de poste Une première expérience dans la vente et des connaissances dans les matériaux sont demandées. Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise à taille humaine où la bonne ambiance et l'entraide sont au rendez-vous Un poste polyvalent et formateur au cœur d'une activité en plein essor Une formation assurée pour développer vos compétences et évoluer dans le métier
Nous recherchons pour notre client acteur du secteur de l'environnement, un Agent de maintenance (H/F). A ce poste, vous aurez en charge les missions suivantes : - Savoir intervenir en toute autonomie sur les deux premiers niveaux de maintenance - Réaliser les interventions simples quotidiennes attribuées par le responsable de la maintenance - Assurer le bon niveau de nettoyage de l'ensemble des équipements afin de garantir une efficacité optimum - Effectuer par échange standard le remplacement de pièces mineurs tel que : rouleaux, tambours, paliers, bavettes, etc . - Réaliser les graissages et lubrifications des pièces en mouvements sur les équipements conformément aux prescriptions de la GMAO - Informer le responsable de maintenance de toutes anomalies rencontrées pouvant engendrer un arrêt de chaine de tri - Est partie prenante au travers de ses interventions sur les équipements afin de garantir un niveau de disponibilité au-delà des 92 % - Assister les entreprises intervenantes lors des opérations lourdes de maintenance - Savoir piloter la chaine de tri au travers la supervision et des outils de maintenance mis à votre disposition - Vérifier de façon hebdomadaire l'état d'usure des bandes, des bavettes et déflecteurs - Identifier les noms des équipements de tri et en comprend leur fonctionnement - Assurer le reporting journalier de votre activité sur la GMAO mais aussi auprès du responsable maintenance. Rythme du travail : Lundi au vendredi Horaires : 3*8 Compétences requises : - CACES R486-3B (nacelle) - CACES R489-C3 (chariot élévateur) est un plus.
Adecco Caen recherche un Technicien maintenance mécanique planificateur" (bureau méthodes) Rattaché au responsable Maintenance, le Technicien de Maintenance Planificateur réalise la préparation des opérations de maintenance correctives ou préventives en interne ou externe (pièces de rechange, gammes opératoires, cahier des charges) en ayant le souci d'assurer les délais et d'optimiser les coûts. Prend en charge les opérations de gestion administratives via la GMAO SAP (demandes d'achats, ordres de travail, .). Définit en détail le meilleur mode opératoire pour l'exécution d'un travail de maintenance, selon les priorités établies et les moyens mis à dispositionRechercher le meilleur compromis : coûts/qualité/rapidité d'exécution.Proposer les fournisseurs adaptés, constituer des dossiers techniques de modification et pouvoir superviser la réalisation.Applique correctement la méthodologie "Make or Buy", pour décider de la meilleure stratégie de maintenance : réparer ou acheter nouveau.Prépare les OT à partir d'un avis de maintenance et du plan de maintenance, selon les étapes définies par les bonnes pratiques de groupe. Participer à l'élaboration du planning de maintenance, sur la base des moyens disponibles (équipement, main d'œuvre, budget), des priorités des autres services de l'usine et du backlog à épuiser. Pour déterminer quels OT à planifier : - il établit et/ou revoit leur priorité sur la base de la méthodologie HM ; - il commande et réceptionne les pièces de rechange prévues. Réceptionner via SAP les travaux effectués par les entreprises extérieures.Contrôler la qualité des matériaux réceptionnés au magasin.Tenir à jour dans SAP la documentation technique : données de base, nomenclature, plan de maintenance. Tiens à jour en usine les plans des équipements de l'usine.Préparer le planning des Grands Entretiens selon la procédure de Groupe et via les outils informatiques utilisés.Proposer des solutions pour optimiser les temps d'exécution et réduire les temps d'arrêt des équipements.Préparer les alignements techniques en réponse aux RFQ fournisseurs. Analyser, adapter et optimiser les coûts des fournitures, d'un équipement, d'un matériel, d'un composant ou de prestation.Participer à l'élaboration d'un programme d'amélioration fiabilité et coût des équipements. Participer à l'élaboration du budget pour l'année N+1.Optimiser l'état des stocks magasin. Coopérer avec le Service Achats pour optimiser les stocks. Préparer le budget maintenance de son périmètre pour l'année N+1. De formation supérieure technique et disposant d'une expérience significative en maintenance dans l'industrie Connaissances techniques : mécanique industrielle, automatisme. Horaires de journée (7h30 - 12h00 / 13h00 - 16h30) Taux horaire : 21.317 hors prime / 24.48 primes incluses
Régie publicitaire Reussir Grand Ouest - Structure AGRACOM Secteurs : Normandie & Bretagne Introduction La structure AGRACOM recrute dans le cadre d'une transformation profonde de ses activités afin d'adapter son organisation aux nouveaux enjeux du marché agricole et de la communication professionnelle. Nous recrutons un(e) Commercial(e) BtoB pour renforcer la régie publicitaire Reussir Grand Ouest, tout en permettant, selon les opportunités, de proposer également des solutions d'impression grâce à l'imprimerie intégrée de la structure, Nii. Ce poste constitue une opportunité professionnelle stimulante : le candidat rejoindra une entreprise où les initiatives seront encouragées, où les idées pourront être mises en œuvre après validation, et où les missions ont vocation à évoluer dans les années à venir. La personne recrutée participera directement à la construction de la nouvelle dynamique commerciale de la structure. ________________________________________ 1. Missions principales 1.1 Développement commercial - Mission prioritaire - Assurer la commercialisation des espaces publicitaires print et digitaux de Reussir Grand Ouest. - Prospecter, développer et fidéliser un portefeuille d'annonceurs locaux, régionaux et institutionnels, en lien avec les titres de presse agricole départementale. - Concevoir et proposer des solutions de communication adaptées aux besoins des clients. - Atteindre les objectifs commerciaux définis dans le cadre du plan d'action. 1.2 Solutions d'impression - Mission complémentaire - Identifier, lors des échanges avec les annonceurs, les besoins éventuels en supports imprimés. - Présenter les solutions offset et numériques de l'imprimerie Nii : flyers, plaquettes, catalogues, affiches, éditions spéciales. - Accompagner les clients dans la définition de leur projet et coordonner les demandes avec les équipes de Nii. - Contribuer au développement de synergies commerciales entre la régie publicitaire et l'activité impression. 1.3 Suivi opérationnel et gestion commerciale - Élaborer les offres, négocier les conditions commerciales et rédiger les propositions. - Suivre le cycle complet de vente : devis, contrats, éléments techniques, relances, coordination avec l'administration des ventes. - Veiller à la bonne exécution des campagnes publicitaires et des prestations d'impression. 1.4 Collaboration interne et projets de transformation - Travailler en lien étroit avec les équipes éditoriales, administratives et techniques. - Contribuer activement aux chantiers de transformation des structures : évolution des offres, nouveaux services, modernisation des process. - Être force de proposition pour améliorer les méthodes, enrichir les prestations et développer la performance commerciale. - Mettre en œuvre les initiatives validées par la direction. 1.5 Représentation, veille et reporting - Représenter les différentes structures lors des salons professionnels, événements agricoles et rencontres terrain. - Assurer une veille concurrentielle et sectorielle pour anticiper les évolutions du marché. - Établir un reporting clair, régulier et fiable. 2. Profil recherché Compétences et expérience - Formation agricole et/ou commerciale. - Expérience confirmée en vente de services BtoB. - Maîtrise des techniques de négociation, d'écoute active et d'argumentation. - Bonne compréhension de l'écosystème agricole et de ses acteurs. Qualités personnelles - Autonomie, organisation, fiabilité. - Capacité à évoluer dans un environnement en restructuration, avec des missions susceptibles d'évoluer. - Curiosité, sens de l'initiative et goût pour les projets transverses. - Excellente aisance relationnelle et intérêt marqué pour le travail de terrain. Fixe à négocier avec l'entreprise + commissions Travail du lundi au vendredi.
Assistant Comptable Expérimenté - Cabinet d'Expertise-Comptable (H/F) CDI - Temps plein Description du poste : Dans le cadre du développement du cabinet, nous recherchons un(e) Assistant(e) Comptable expérimenté(e) pour intervenir sur un portefeuille de clients variés (TPE, PME, indépendants, professions libérales). Vous intégrez une équipe bienveillante et structurée, et évoluez sous la supervision d'un chef de mission ou d'un expert-comptable. Missions principales : Assurer la saisie comptable et le classement des pièces. Participer à la révision des comptes : lettrage, rapprochements bancaires, analyse des comptes. Préparer les déclarations fiscales courantes (TVA, CVAE, CFE selon niveau). Contribuer à la préparation des bilans et des dossiers de révision. Assurer un suivi administratif et comptable rigoureux auprès des clients. Communiquer avec les clients pour la collecte des pièces et le suivi des dossiers. Participer à l'amélioration des process internes et à l'organisation du cabinet. Profil recherché : Formation en comptabilité/gestion : BTS CG, DUT GEA, DCG, ou équivalent. 1 à 3 ans d'expérience en cabinet comptable ou environnement similaire. Maîtrise d'un ou plusieurs logiciels comptables (Quadra, ACD, Cegid, Sage, etc.). Rigueur, sens de l'organisation et autonomie dans la gestion des dossiers. Bon relationnel, goût du travail en équipe et sens du service client. Ce que nous offrons : Un cabinet structuré, moderne et tourné vers la montée en compétences. Un portefeuille varié et évolutif. Un accompagnement pour progresser vers davantage d'autonomie. Rémunération attractive selon profil + avantages. Possibilité de télétravail selon organisation interne. Type de contrat : CDI
Inicea regroupe les cliniques spécialisées et soins à domicile de la communauté Clariane. Développez vos compétences aux côtés des experts Inicea, engagés au service de nos patients. Vos missions : Préparation et service des petits-déjeuners Mise en place de la salle de restaurant Nettoyage et entretien de la salle de restaurant Service en salle le midi Service dans les étages le soir Préparation des plateaux repas Nos avantages : Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissances ; Du matériel innovant et adapté ; Horaires stables, établissement à taille humaine ; Formations pour construire votre parcours évolutif ; Avantages d'une grande entreprise ; Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. La communauté Clariane avec ses multiples expertises est fière d'être certifiée « Top Employer France et Europe ». Une première dans notre secteur.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) commercial itinérant(e) en CDI au sein de l'équipe commerciale de DISPANO CAEN, pour les secteurs 61 et 14. En binôme avec un commercial sédentaire, votre mission principale consistera à développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels, tout en assurant leur satisfaction au quotidien. Vous faites le bonheur de vos clients Sur leurs chantiers ou en agence, vous êtes à leur écoute pour leur vendre des produits et services adaptés à leurs besoins. Vous assurez la satisfaction de vos clients grâce à un suivi quotidien en coordination avec votre binôme sédentaire. Vous prospectez sur votre périmètre Vous allez à la recherche d'opportunités dans le secteur du BtoB et construisez une relation durable avec vos nouveaux clients. Vous négociez les meilleurs tarifs En rendez-vous ou au téléphone avec vos fournisseurs, vous allez toujours chercher le meilleur prix pour vos clients, tout en atteignant vos objectifs de marge et de chiffre d'affaires mensuels. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires de l'entreprise et de son image Un outil informatique (CRM) est mis à votre disposition pour centraliser toutes les données sur vos clients et prospects, et identifier les opportunités d'amélioration au quotidien. Dans cette vidéo, découvrez d'un peu plus près le témoignage de Mathieu sur son métier de Commercial itinérant à l'agence de Toulon : https://youtube.com/shorts/KvVK0Wc4mWU?feature=share Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence : Vous ne lâchez rien : vous êtes un fin négociateur et vous aimez conclure vos ventes Vous aimez créer une relation de proximité avec vos clients, vos fournisseurs et votre équipe Vous savez trouver des solutions techniques adaptées pour garantir des clients 100% satisfaits et les fidéliser Vous êtes un as de l'organisation : vous savez jongler entre vos rendez-vous et la gestion des imprévus, vous assurez un parfait suivi de vos dossiers en toute réactivité, avec l'aide de votre binôme
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Vous devrez être tout à fait autonome sur ce poste dans cet établissement à gros volumes: Savoir-faire principaux: Réaliser la plonge Vérifier l'état de propreté de la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine et ranger Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine Appliquer les recommandations de dosage des différents produits d'entretien Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous travaillerez en coupure midi et soir.
Vous travaillerez avec le Chef de cuisine. Missions principales: Concevoir, réaliser et dresser l'ensemble des desserts à l'assiette, mignardises, entremets et productions sucrées du restaurant. Élaborer une carte des desserts créative, cohérente avec l'identité culinaire du restaurant et la saisonnalité. Superviser et garantir la qualité, la présentation et la régularité des desserts. Gérer les commandes, stocks et coûts matière du poste pâtisserie. Encadrer, former et organiser le travail de l'équipe pâtisserie. Assurer la bonne tenue du laboratoire (hygiène, entretien, rangement) Techniques: Maîtrise des fondamentaux de la pâtisserie française et des techniques modernes. Connaissance des textures, cuissons, montages et dressages contemporains. Capacité à créer des desserts en accord mets-vins et en harmonie avec la cuisine du Chef. Horaires coupés (midi et soir)
Sous la supervision du Responsable Maintenance, vous intervenez en appui des Techniciens de Maintenance. En équipe vous effectuerez l'entretien des machines (aspiration et nettoyage), et principalement le nettoyage des sols. Vous assurez un rôle polyvalent, votre autonomie sera appréciée. CDI 38h Vos horaires : 19h30 - 3h30 du lundi au jeudi 14h30 - 21h le vendredi Poste basé sur Troarn (14)
Notre agence recrute pour son client spécialisé dans le secteur de l'agroalimentaire des Conducteurs de Ligne (H/F), situé à Troarn (17km de Caen) dans le cadre de sa saison d'hiver et/ou sur du long terme. Vous avez envie de vous investir dans la production de délicieux produits pour les fêtes de fin d'année, rejoignez nous ! En tant que Conducteur de Ligne, vous aurez un rôle central dans le processus de production des produits alimentaires haut de gamme. Vous serez responsable de : - Piloter et surveiller des lignes de production automatisées ou semi automatisées, en veillant au bon déroulement des opérations - Régler les paramètres de production tels que la vitesse, la température et le dosage pour garantir la qualité et la sécurité des produits finis - Contrôler la conformité des produits en cours de fabrication et intervenir en cas de dysfonctionnement - Assurer un suivi rigoureux des indicateurs de performance de la ligne (rendement, qualité, sécurité) Ce poste est ouvert à des profils confirmés ou débutants car une formation est possible au début de mission. Conditions : - Disponibilité pour travailler dès que possible jusqu'à la fin de l'année - Horaires de travail en 2x8. Possibilité de travailler en horaire de nuit et quelques samedis. - Environnement de travail au froid positif (environ 4 degrés) Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez une entreprise réputée dans le secteur agroalimentaire. Participez à une mission essentielle et valorisante. Bénéficiez d'une formation complète et d'un accompagnement personnalisé. Créez votre espace personnel sur notre site supplay.fr ou téléchargez l'application Supplayer. Ne manquez pas cette opportunité de rejoindre l'équipe Labeyrie Fine Food.
*L'association ETRE recrute en CDI et CDD Membre de l'Economie Sociale et Solidaire, spécialisée dans l'aide à la personne recherche activement trois Auxiliaires de vie à domicile H/F, sur RANVILLE *Notre particularité : - Intervention auprès d'un public précaire - Valeurs d'entreprise : respect et bienveillance * Tes missions principales : - Aide à la personne : toilette, repas, courses, compagnie auprès de personnes âgées et/ou en situation de handicap, enfant en situation de handicap, personnes en difficultés, insertion, troubles psychique. *Profil : - Permis B et véhiculé - ou possibilité de conduire un véhicule sans permis - Indispensable : Bonne connaissance du secteur du Handicap *Horaire : - 1 week-end sur 2 travaillé *Lieu du poste : - Déplacements fréquents *Salaire : Entre 12€ et 14€ de l'heure *Avantages : - Prêts de voiture avec et sans permis pour vos déplacements - Mise en place de doublon et réunions d'équipe tous les 15 jours - Mutuelle et prévoyance d'entreprise - Les temps de trajet entre les interventions sont rémunérés et les frais kms pris en charge et majorés. - Salaire suivant convention AVEC LA NOUVELLE REVALORISATION DES SALAIRES, une valorisation des diplômes et majoration des dimanches. - Un accès à la formation continue - Partenariat avec action logement *Intéressé.e ? envoie-nous ton cv à cadreproximite@association-etre.fr Poste à pourvoir immédiatement
*L'association ETRE recrute en CDI et CDD Membre de l'Economie Sociale et Solidaire, spécialisée dans l'aide à la personne recherche activement des Auxiliaires de vie à domicile H/F, sur TROARN (14). *Notre particularité : - Intervention auprès d'un public précaire - Valeurs d'entreprise : respect et bienveillance * Tes missions principales : - Aide à la personne : toilette, repas, courses, compagnie auprès de personnes âgées et/ou en situation de handicap, enfant en situation de handicap, personnes en difficultés, insertion, troubles psychique. *Profil : - Permis B et véhiculé - ou possibilité de conduire un véhicule sans permis - Indispensable : Bonne connaissance du secteur du Handicap *Horaire : - 1 week-end sur 2 travaillé *Lieu du poste : - Déplacements fréquents *Salaire : Entre 12€ et 14€ de l'heure selon expériences *Avantages : - Prêts de voiture avec et sans permis pour vos déplacements - Mise en place de doublon et réunions d'équipe tous les 15 jours - Mutuelle et prévoyance d'entreprise - Les temps de trajet entre les interventions sont rémunérés et les frais kms pris en charge et majorés. - Salaire suivant convention AVEC LA NOUVELLE REVALORISATION DES SALAIRES, une valorisation des diplômes et majoration des dimanches. - Un accès à la formation continue - Partenariat avec action logement *Intéressé.e ? envoie-nous ton cv à cadreproximite@association-etre.fr Poste à pourvoir immédiatement
Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles. CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités. Pourquoi choisir Vitalliance ? Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein). Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Vous cherchez un métier qui ait du sens ? Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)
Rattaché au responsable Maintenance, le Technicien Méthodes Maintenance Mécanique réalise la préparation des opérations de maintenance correctives ou préventives en interne ou externe (pièces de rechange, gammes opératoires, cahier des charges) en ayant le souci d'assurer les délais et d'optimiser les coûts. Prend en charge les opérations de gestion administratives via la GMAO SAP (demandes d'achats, ordres de travail, .). - Définit en détail le meilleur mode opératoire pour l'exécution d'un travail de maintenance, selon : . les priorités établies . les moyens mis à disposition Recherche le meilleur compromis : coûts/qualité/rapidité d'exécution. Propose les fournisseurs adaptés, constitue des dossiers techniques de modification et peut superviser la réalisation en tant que Responsable Intervention lors des Grands Entretiens. - Applique correctement la méthodologie "Make or Buy", pour décider de la meilleure stratégie de maintenance : réparer ou acheter nouveau. - Prépare les OT à partir d'un avis de maintenance et du plan de maintenance, selon les étapes définies par les bonnes pratiques de groupe. Dans l'OT figurera systématiquement l'estimation de la main d'œuvre nécessaire à l'exécution et un estimatif de coût. Figure également dans l'OT : DA pour locations et/ou services externes, réservation pièces de rechange. - Participe à l'élaboration du planning de maintenance, sur la base des moyens disponibles (équipement, main d'œuvre, budget), des priorités des autres services de l'usine et du backlog à épuiser. Pour déterminer quels OT à planifier : . il établit et/ou revoit leur priorité sur la base de la méthodologie HM ; . il commande et réceptionne les pièces de rechange prévues. - Réceptionne via SAP les travaux effectués par les entreprises extérieures. Contrôle la qualité des matériaux réceptionnés au magasin. - Tient à jour dans SAP la documentation technique : données de base, nomenclature, plan de maintenance. Tient à jour en usine les plans des équipements de l'usine. - Prépare le planning des Grands Entretiens (GE/WSD) selon la procédure de Groupe et via les outils informatiques utilisés. Propose des solutions pour optimiser les temps d'exécution et réduire les temps d'arrêt des équipements. Suit la progression des travaux pendant le Grand Entretien. - Prépare les alignements techniques en réponse aux RFQ fournisseurs. Analyse, adapte et optimise les coûts des fournitures, d'un équipement, d'un matériel, d'un composant ou de prestation. - Participe à l'élaboration d'un programme d'amélioration fiabilité et coût des équipements. Participe à l'élaboration du budget pour l'année N+1. - Optimise l'état des stocks magasin. Coopère avec le Service Achats pour optimiser les stocks. - Prépare le budget maintenance de son périmètre pour l'année N+1. PREREQUIS ET COMPETENCES CLES : - De formation supérieure technique et disposant d'une expérience significative en maintenance dans l'industrie. - Connaissances techniques en mécanique industrielle.
Vous cherchez un salon stylé ? rejoignez l'univers "Coiff&Co" ! Notre équipe recherche un coiffeur ou une coiffeuse pour un BP dans notre salon, en 1er ou 2e année. Vous êtes dynamique, passionné (e) par le métier et vous aimez apprendre ? Ce poste est pour vous ! Au sein d'une équipe soudée et motivée, notre concept vous séduira forcément ! Merci de vous présenter au salon muni d'un CV actualisé.
Salon Figaro à Ouistreham cherche coiffeur / coiffeuse polyvalent(e) confirmé(e) pour rejoindre son équipe. Si vous avez le sens de l'esthétisme et de la créativité, n'hésitez pas à venir nous rencontrer. Offre: - CDD de 4 mois - plein temps - possibilité de travailler sur 4 jours Primes sur le CA, ventes et prestation.
Hêtre ou ne pas hêtre, telle est la question ! Vous aimez travailler le bois Vous êtes bricoleur dans l'âme Cette offre est faite pour vous ! Au bouleau ! Vos missions seront les suivantes : -Fabrication, installation, réparation et entretien de structures en bois telles que des charpentes, des poutres, des ossatures de toit, etc. -Lecture et interprétation des plans de construction. -Utilisation d'outils et de machines spécialisés en toute sécurité. -Respect strict des normes de sécurité, notamment en hauteur, en suivant les procédures et les protocoles établis. Le + du poste : - Poste créatif et varié pour ne jamais vous ennuyer - Mission manuelle, mais pour laquelle vous êtes aussi amené à réfléchir Rémunération : selon grille du BTP Lieu : Caen -Expérience démontrée en charpenterie avec au moins 3 ans d'expérience dans le domaine. -Habilitation de travail en hauteur valide. -Capacité à travailler de manière autonome ainsi qu'en équipe. -Connaissance approfondie des différents types de bois et de leurs propriétés. -Compétences en communication et en résolution de problèmes. Formation : CAP - BEP Charpentier Lieu : Caen Date : Dès que possible Rémunération : selon grille BTP Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs. - Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière. - Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain ! - Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...) - D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure. - De nombreux événements organisés, avec vous, tout au long de l'année Et en bonus : le café offert et le sourire de notre équipe. Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !
L'agence TEMPORIS Deauville (Interim, , CDD ) recherche pour l'un de ses clients basé à Cabourg un ELECTRICIEN DU BÂTIMENT CONFIRMÉ H/F. Vos missions : - Câblage, raccordement, tirage de câble - Si besoin, effectuer des travaux de dépannage et de maintenance. Votre profil : - Autonome - - Sens du travail en équipe Vous êtes issue de formation : CAP/BEP en électricité ou d'un BAC PRO, ayant une expérience significative. Vous avez connaissance des règles de sécurité. Le poste vous intéresse ? Joignez nous votre CV par e-mail : ou bien postulez sur www.temporis.fr Pour plus de renseignements n'hésitez pas à nous contacter au : A très vite ! L'équipe TEMPORIS Deauville
Comment votre expertise en maintenance s'épanouira-t-elle dans ce poste de Technicien de maintenance (F/H) ? En tant que technicien de maintenance, vous serez responsable de garantir le bon fonctionnement et l'entretien des équipements industriels. - Effectuer des diagnostics et résoudre les dysfonctionnements techniques sur les équipements. - Assurer la maintenance préventive des machines pour réduire les risques de panne. - Collaborer avec l'équipe pour améliorer les processus de maintenance et optimiser l'efficacité des interventions. Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 110/jours - Salaire: 14 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages : - Avantages CSE Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant que candidat en maintenance, profitez de notre expertise pour trouver votre prochain défi professionnel.
TALENTS DE COIFFEURS installé sur Cagny et Troarn recrute un(e) coiffeur(euse) ! Vos missions : - Réaliser un diagnostic capillaire et préparer le lavage et le shampoing - Réaliser des coupes et coiffures adaptées aux clients - Préparer et appliquer des produits colorants et décolorants (mèches, balayages, etc.) Profil recherché : - Expérience : Débutant(e) après diplôme (possibilité d'adaptation si vous êtes autonome, motivé(e) et maîtrisez les techniques) - Diplôme : Vous possédez un Brevet Professionnel (BP) Coiffure - Qualités : Bon relationnel, écoute attentive de la clientèle, dynamisme et professionnalisme Les avantages : - CE entreprise - Prime intéressement sur chiffre d'affaires et ventes - Semaine de 4 jours (dimanche et lundi de repos, à voir ensemble pour le troisième jour) - CDI - 35h par semaine - Salaire Mensuel de 1550 en net - 6 semaines de congés / an - Poste basé à TROARN ou CAGNY en fonction de votre choix.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la construction d'autres bâtiments et basé à Caen, en Intérim de 1 mois un Carreleur (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la construction, reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité et l'innovation. En tant que Carreleur (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de notre client. Vos missions incluront la préparation des surfaces, la pose de carrelage et de parquet, ainsi que la réalisation des joints de finition pour garantir un rendu esthétique et durable. Profil : Nous recherchons un Carreleur (h/f) passionné par son métier, ayant le sens du détail et le souci de la qualité. Aucune expérience préalable n'est requise pour ce poste. - Pose de carrelage - Réalisation des joints -Travaux de découpe Le contrat sera à temps plein, avec des horaires en journée. Rejoignez notre client et participez à des projets passionnants et stimulants ! Êtes-vous prêt à relever ce défi et à faire partie d'une équipe dynamique et motivée ? Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Votre agence PARTNAIRE Caen recherche un CONDUCTEUR PL H/F ampliroll polyvalent pour son client, professionnel du recyclage et de la valorisation des déchets. Le poste est basé en périphérie de CAEN (14) Rattaché au responsable d'exploitation, vos missions seront les suivantes : - Assurez la collecte des bornes d'apport - Vérifiez la conformité du contenu des bennes - Respectez les consignes de service en terme d'itinéraire, horaires, etc. - Assurez le bon fonctionnement et le bon état des équipements - Assurez le nettoyage des infrastructures Poste à pourvoir en intérim sur du long terme (18 mois) Horaires de journée Taux horaire : 13,78EUR brut / heure Primes diverses (habillage, prime de douche, indemnité transport, indemnité casse croute, indemnité salissure) Nous n'attendons plus que votre CV ! Titulaire du PERMIS C, FIMO, FCO en cours de validité, Vous justifiez d'une première expérience sur le même type de poste (avec conduite ampliroll) Ce poste vous intéresse? N'hésitez plus et postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vous êtes PEINTRE EN BATIMENT (H/F), vous aimez la découverte de nouveaux environnements, le changement, vous souhaitez développer vos compétences tout en aspirant à sécuriser votre vie professionnelle ? Le CDI Intérimaire est fait pour vous ! L'agence Adecco BTP de Hérouville Saint Clair recrute des Peintres (H/F). Vous aurez comme principales activités : - Préparer un support à enduire - Préparer la peinture - Appliquer des gammes de peintures - Préparer un revêtement mural - Poser un revêtement mural Nous vous proposons un CDI, un vrai ! Le CDI Intérimaire vous permettra de vous trouver la stabilité tout en gardant une certaine flexibilité. N'hésitez plus, postulez !
Nous recherchons un couvreur F/H pour intégrer notre équipe. Notre entreprise intervient pour tous travaux de rénovation et d'installation de toiture, de charpente et d'isolation dans les villes situées en périphérie de l'agglomération de Caen. Vous aurez en charge : - La préparation des chantiers : installation des dispositifs de sécurité, vérification des matériaux. - L'installation/Rénovation : pose, réparation, remplacement de toitures (ardoises, tuiles, zinc) ; isolation et étanchéité. - L'entretien et réparation : nettoyage, démoussage, diagnostic et réparation de fuites et d'éléments endommagés (gouttières, chéneaux). Profil recherché : - Une expérience significative sur un poste similaire afin d'être autonome sur les chantiers - Une formation de Couvreur zingueur - Avoir le permis B car conduite du véhicule d'entreprise à prendre le matin au dépôt de l'entreprise à Colleville Montgomery Rémunération entre 1800 et 2400 € nets /mois à négocier selon votre qualification + prime intéressement et prime paniers/trajet ***** Poste en CDI à pourvoir dès que possible *****
Principales missions : - Garantir la disponibilité des équipements et du matériel nécessaires à la bonne réalisation des prestations, - Assurer l'entretien courant et périodique des véhicules (changement de pièces mécaniques, vidanges, etc.), - Appliquer et respecter les obligations réglementaires liées à l'entretien du matériel (passages aux mines, etc.), - Diagnostiquer les pannes et intervenir dans le respect des exigences internes (délais, qualité.) - Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule avant leur remise en circulation, - Réagir aux aléas techniques pouvant survenir pendant l'exécution des prestations, - Renseigner les documents de suivi des interventions et en assurer le reporting auprès de la hiérarchie, - Gérer le stock de pièces détachées de l'atelier pour garantir la disponibilité des consommables, - Conseiller les équipes sur la bonne utilisation des équipements.
Nous recherchons pour l'un de nos clients 2 électriciens industriels H/F confirmés avec Caces nacelle B obligatoire. Missions : tirage de câbles, création de chemin de câbles, pose d'éclairages Horaires de journée.
Votre agence Alternativ'emploi de Deauville recrute pour l'un des ses clients un électricien (H/F) sur le secteur d'Houlgate. Au sein d'une entreprise d'électricité générale, vos missions seront: - L'installation, la mise en service et la maintenance des équipements électriques ; - Le câblage, raccordement et la pose d'appareillages ; - La lecture et l'interprétation de plans et schémas électriques ; - Le diagnostic et la réparation de pannes ; - Le respect des normes de sécurité et de la réglementation en vigueur. Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire et êtes autonome. Vous possédez une formation en électricité et vos habilitations sont à jour. Vous êtes rigoureux et aimez le travail bien fait.
Votre agence PARTNAIRE CAEN recherche un FRIGORISTE H/F pour l'un de ses clients, société internationale de gestion de la qualité opérationnelle pour les véhicules frigorifiques. Poste basé en périphérie de Caen Au sein de l'équipe de Caen vous avez en charge : - Les interventions sur plusieurs marques de groupes froids embarqués montés sur véhicules - Le dépannage client - La préparation des véhicules pour les tests - Le montage, la réparation, l'entretien et le dépannage de groupes frigorifiques - La rédaction des ordres de préparation Rémunération suivant profils et expériences. Primes diverses Poste en Journée du lundi au vendredi. Missions 18 mois. Vous disposez de votre habilitation fluide frigorigène. Vous recherchez une entreprise dans laquelle vous pouvez évoluer, Ce poste vous intéresse? N'hésitez plus et postulez! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN CAEN 2 recrute un Ouvrier polyvalent H/F. Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à réaliser les tâches suivantes : aide à la pose d'éléments, travaux de petites maçonneries et assistance à l'équipe. Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Compétences requises : - Connaissances en maçonnerie et en travaux de bâtiment - Capacité à utiliser divers outils et équipements de chantier - Compréhension des consignes de sécurité sur site - Aptitude à travailler en équipe et à s'adapter à des tâches variées - Rigueur et précision dans l'exécution des tâches Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Interpréter des dessins techniques pour comprendre les spécifications des pièces à fabriquer. Découper les métaux (acier, aluminium, cuivre, etc.) selon les dimensions requises en utilisant divers outils (cisailles, scies, etc.). Façonner les métaux par pliage, roulage, cintrage, emboutissage pour obtenir les formes souhaitées. Assembler les différentes pièces par soudure, rivetage, boulonnage ou autres techniques. Vérifier la conformité des pièces produites avec les spécifications techniques et les normes de qualité. Effectuer la maintenance et la réparation des structures métalliques existantes. Compétences techniques Capacité à lire et interpréter des dessins techniques et des plans de fabrication. Connaissance des différentes techniques de soudure (TIG, MIG, à l'arc.) et capacité à les appliquer. Capacité à assembler des pièces métalliques par soudure, rivetage, boulonnage et à les former par pliage, roulage, cintrage. Connaissance des propriétés des différents métaux (acier, aluminium, cuivre.) et des méthodes de travail adaptées à chacune. Compétences en entretien et réparation des structures métalliques et des équipements de travail. Compétences comportementales Aptitude à travailler dans des environnements exigeants physiquement, avec port de charges lourdes et positions de travail variées. Capacité à travailler avec une grande précision et vigilance des détails. Flexibilité pour s'adapter aux nouvelles techniques, aux changements de plans et aux différents projets. Vigilance constante pour prévenir les accidents et les risques liés à l'utilisation des outils de soudures. Compréhension et application des normes de sécurité et des procédures de travail en environnement industriel.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN CAEN 2 recrute un Manoeuvre en rénovation H/F Vous interviendrez sur des chantiers de rénovation et serez en charge des tâches suivantes : préparation des surfaces, démolition de cloisons, pose de matériaux, nettoyage de chantier, assistance aux artisans, et rangement des outils. Vous veillerez au respect des consignes de sécurité et à la bonne organisation du site. Profil recherché : Nous recherchons un candidat ayant au minimum un niveau d'études de CAP dans le domaine du bâtiment ou de la rénovation. Le profil idéal doit posséder des compétences techniques en rénovation, avec une expérience sur chantiers appréciée. Le candidat doit être capable de travailler efficacement en équipe, tout en respectant les délais et les normes de sécurité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Titre du poste : Conducteur d'engins de chantier (h/f) Nous recherchons un conducteur d'engins talentueux pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous aurez l'opportunité de réaliser des travaux de levage et de manutention de charpente métallique à l'aide d'un chariot de manutention. Exigences : Vous devez être titulaire du CACES R482 CAT F et avoir une expérience significative sur chantier en tant que conducteur d'engins, ainsi qu'en montage et démontage de charpente. Début : 10/12/2025 Durée: 2 semaines Lieu: Rocquancourt Rejoignez-nous et contribuez à des projets passionnants ! Nous recherchons un candidat pour le poste de Conducteur d'engins de chantier (h/f). Le candidat idéal doit posséder les compétences suivantes : Maîtrise des engins de chantier : Le candidat doit être capable de manipuler le chariot manuscopique de chantier avec précision et sécurité. Connaissance des règles de sécurité : Une compréhension approfondie des normes de sécurité est essentielle pour assurer la protection sur le site. Expérience requise : Une expérience préalable dans le domaine est fortement souhaitée pour garantir l'efficacité et la qualité du travail. Nous recherchons une personne motivée, rigoureuse et capable de travailler en équipe pour contribuer efficacement aux projets en cours.
Sous la responsabilité du chef d'équipe (F/H) ou du conducteur de travaux (F/H), vous intervenez en autonomie sur des installations sanitaires. Vos missions principales : Poser et raccorder les réseaux d'alimentation et d'évacuation. Installer les équipements sanitaires (appareils, robinetterie, modules de douche, WC, etc.). Réaliser les tests d'étanchéité et assurer les mises en service. Intervenir, selon les besoins, sur des opérations de maintenance ou de dépannage. Lire et interpréter des plans et schémas d'installation. Respecter les consignes de sécurité et veiller à la qualité des travaux réalisés.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la plomberie et du chauffage, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences sur tous types de chantiers.
Nous recherchons un(e) Chef de Rang/ Serveur (se) pour offrir à nos clients une expérience chaleureuse et dynamique dans notre restaurant-pizzeria face à la mer. Pourquoi nous rejoindre ? - Un cadre de travail exceptionnel, en plein cœur de la cité balnéaire d'Houlgate, entre Cabourg et Deauville. - Une équipe soudée qui partage des valeurs fortes : esprit de famille, bonne humeur et professionnalisme. - Un rythme dynamique pour ceux qui aiment l'adrénaline du service et la satisfaction du travail bien fait. Plus que des compétences, c'est avant tout votre enthousiasme et votre sens du client que nous cherchons. Postulez dès maintenant, nous vous répondrons rapidement ! Poste en CDI, 39h en coupure, repos 2 jours consécutifs
Notre client, leader dans le secteur de l'énergie et des services, recherche pour agrandir son équipe un tuyauteur-soudeur. À propos de la mission Vos principales missions seront de : - Faire le montage et la soudure d'acier noir d'eau glacée (DN80) y compris supportage et raccordement à un groupe froid - Effectuer les modifications sur panoplie d'acier noir existante dans local technique pour adaptation à un nouveau réseau Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 14,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Indemnité de transport - Panier - 13e mois Profil recherché - Vous possédez une expérience significative en tuyauterie et soudure. - Vous maîtrisez diverses techniques de soudure et possédez les certifications nécessaires. - Vous faîtes preuve de précision et minutie dans la réalisation des soudures et des assemblages. - Vous avez la capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Vous vous déplacez sur les chantiers. - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Aucun certificat requis
MISSIONS GENERALES : Créer des plans d'ensemble et/ou de détails. De plus, il est amené à traiter des petites affaires dans le cadre de la maintenance et du SAV (dessin, méthodes, suivi planning et logistique transport.). ACTIVITES PRINCIPALES : - A partir des demandes du bureau d'études et/ou du service commercial, créer les plans d'ensemble/détails - Optimiser techniquement la conception pour parvenir au meilleur coût - Prendre en compte les contraintes de fabrication et de montage - Fait le lien entre le bureau d'étude et l'atelier débit - Traiter des petites affaires dans le cadre de la maintenance et du SAV (dessin, lancement, suivi planning et logistique transport.) - Formaliser l'avancement de l'affaire en remplissant et mettant à disposition sous le réseau les documents conçus à cet effet. - Respecter les règles et instructions SSE - Participer aux audits et causeries SSE et signaler toute situation dangereuse RELATIONS DE TRAVAIL IN(EX)TERNES : - Echanger avec les collègues, sa hiérarchie et les contacts extérieurs (clients/fournisseurs.) - Prendre en compte les remarques techniques de l'atelier et de sa hiérarchie CONNNAISSANCES SPECIFIQUES : - Connaissance des conceptions standard Taillefer - Maîtrise des logiciels utilisés (SolidWorks, Autocad .)
Dans le cadre de l'ouverture en février 2026 de notre hôtel restaurant, nous recherchons notre perle rare en cuisine. Contrat en CDI 35 heures par semaine. Horaire de 16h au 23 h, 2 jours consécutifs de repos Service du soir uniquement. Mission : - Mise en place du buffet de petit-déjeuner - Service du soir - Mise en place pour les jours de repos.
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 175 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. VOS MISSIONS : Réalisation des préparations « chaud » et/ou « froid » selon les procédures du poste et les directives du responsable. Participation à l'envoi des plats. Contribution à la bonne gestion des matières premières et à la satisfaction du client par la qualité du travail fourni. Respect des normes HACCP. Respecte les équipements et locaux mis à sa disposition et les utilise conformément aux procédures. VOTRE PROFIL : Profil : Vous avez l'esprit d'équipe, vous gérez votre stress, vous avez le sens de l'organisation et vous êtes rigoureux. Horaires variables du matin ou du soir (7h45-15h30) + 1 Week-end sur 2. Expérience demandée : Titulaire du CAP Cuisine, vous justifiez d'une expérience de 2/3 ans dans le domaine. Rémunération et avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My RAS
Tu aimes le domaine de la maçonnerie, le fait de travailler dehors, et les travaux physiques ? Si oui, cette opportunité est faite pour toi. Alternativ'Emploi Caen recherche pour l'un de ses clients un(e) Maçon (H/F) En tant que maçon, tu seras garant de la bonne réalisation des ouvrages en béton, briques ou pierres, dans le respect des plans, des règles de sécurité et des délais. Tes missions si tu les acceptes : - Démontage et reconstruction de cheminées. - Réalisation de murs et dalles en béton. - Ouverture de murs porteurs. Horaires : 7h30 / 16h00 Prise de poste : Dès que possible, sur Ranville. Profil : - Autonome et rigoureux. - En bonnes conditions physiques. - Organisé. Pour cette mission, nous souhaitons recruter des profils ayant déjà eu une expérience réussie sur un poste similaire. Pourquoi nous choisir ? Parce qu'on ne te laisse pas seul-e : Accès au CSE dès 150h de mission. Aides FASTT : garde d'enfants, logement, voiture... Coffre-fort numérique sécurisé avec COFFREO. Mutuelle & prévoyance complètes. Formations pour monter en compétences. Compte Épargne Temps rémunéré à 8 % la première année. Une équipe proche de toi, qui te suit vraiment Et un salaire boosté grâce aux IFM + ICCP. Ça t'intéresse ? Alors viens nous rencontrer directement à l'agence située : 1089 Boulevard Charles Cros - 14123 Ifs ou postule sur notre site : - www.alternativemploi.com
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN CAEN 2 recrute un CHEF DE CHANTIER GÉNIE CIVIL H/F Vous serez en charge de superviser et de coordonner les travaux de chantier dans le domaine du génie civil. Vos missions incluront la gestion des équipes sur site, la planification des tâches, le suivi de l'avancement des travaux, ainsi que le respect des normes de sécurité et de qualité. Une connaissance des milieux fluviaux et maritimes est souhaitée. Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Nous recherchons un chef de chantier génie civil H/F avec une expérience minimum de 5 ans, idéalement dans les milieux fluviaux et maritimes. Le candidat doit être titulaire d'un diplôme de niveau BTS et être prêt à accepter de grands déplacements. Le profil recherché doit allier compétences techniques, qualités interpersonnelles et capacité à gérer des chantiers dans le respect des délais et des normes de sécurité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Quelle mission enrichissante attendez-vous en tant qu'Ergothérapeute (F/H) en établissement pour personnes âgées ? Vous serez chargé(e) de fournir des soins spécialisés en réhabilitation et d'améliorer la qualité de vie des résidents au sein de l'établissement pour personnes âgées. - Évaluer les capacités fonctionnelles des résidents afin de concevoir des programmes de réhabilitation personnalisés - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale et paramédicale pour assurer une prise en charge globale et adaptée des résidents - Mettre en œuvre des activités thérapeutiques visant à maintenir ou améliorer l'autonomie des résidents - Documenter avec précision les progrès et ajuster les interventions en fonction des besoins individuels des résidents - Conseiller les familles et former le personnel aux techniques facilitant le bien-être et l'autonomie des résidents Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: CDD - Durée: du 23/12 au 29/12 - Salaire: 15 euros/heure brut de l'heure En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages : - Indemnité kilométrique - Logement possible
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
L'agence TEMPORIS Deauville (Intérim, , CDD) recherche pour l'un de ses clients un Chef d'équipe menuiserie/charpente H/F pour encadrer et accompagner une équipe dédiée à la réalisation de travaux bois principalement en extérieur. Le poste inclut des interventions variées, dans un environnement technique et exigeant, nécessitant une solide expérience en charpente/couverture ou en charpente de marine. Vos missions - Encadrer, organiser et coordonner les activités de l'équipe sur chantier - Participer activement aux travaux de menuiserie et de charpente - Lire et interpréter des plans techniques - Gérer l'approvisionnement des matériaux et veiller au bon déroulement des travaux - Garantir le respect des règles de sécurité et de qualité - Assurer le suivi des chantiers et la communication avec le responsable de secteur Profil recherché - Expérience confirmée en charpente, couverture ou charpente de marine - Compétences solides en travaux bois extérieurs - Capacité à encadrer une équipe et à organiser un chantier - Autonomie, sens des responsabilités et esprit d'initiative Goût pour le travail en extérieur et les réalisations techniques bois. Pour candidater, envoyer votre CV par mail à ou postulez directement sur notre site www.temporis.fr. Pour plus de renseignements, nous sommes joignables du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h. A très vite ! L'équipe TEMPORIS Deauville
L'agence TEMPORIS Deauville (Intérim, , CDD) recherche pour l'un de ses clients un chauffeur poids lourd / super lourd H/F expérimenté dans les travaux publics pour assurer un remplacement longue durée. Vous serez chargé(e) de conduire différents types de camions, notamment : - Camion grue auxiliaire - Porte-engins - Camion benne Vous interviendrez sur des missions de chargement et déchargement d'engins de chantier et serez amené(e) à effectuer divers transports liés à l'activité TP. Profil recherché : - Aptitude à la conduite de véhicules de catégorie CE requise. - FIMO / FCO à jour - Expérience significative dans le secteur des Travaux Publics, notamment en chargement/déchargement d'engins - CACES R482 catégorie G indispensable - CACES R490 (grue auxiliaire) serait un plus apprécié - Rigueur, autonomie et respect des règles de sécurité Vos missions - Conduite de camions (grue auxiliaire, porte-engins, benne) - Chargement et déchargement d'engins de chantier - Acheminement de matériel et d'équipements sur chantiers - Respect des consignes de sécurité et des procédures internes Conditions : - Contrat : remplacement pour arrêt maladie longue durée - Rémunération : selon profil et expérience - Horaires : temps plein Pour candidater, envoyer votre CV par mail à ou postulez directement sur notre site www.temporis.fr. Pour plus de renseignements, nous sommes joignables du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h. A très vite ! L'équipe TEMPORIS Deauville
Notre agence Adéquat, proposee sur le site de Renault Trucks à Blainville sur Orne recrute des Caristes F/H. Missions : - Utiliser un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, - Réceptionner, stocker et transférer des produits sur palettes à l'aide d'un chariot élévateur, - Approvisionner les lignes de production, - Assurer la sécurité et la propreté de sa zone d'intervention. Horaires possibles : 7h30 - 16h12 Votre profil : - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées, - Les postes de caristes ont obligatoirement la détention de(s) permis CACES 2b, 3 et 5, ainsi qu'une expérience de 2 mois minimum. --> Merci de préciser vos CACES lors de votre candidature. Votre rémunération et vos avantages : - Entre 12,78€/h et 12,80€/h + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - 13ème mois - Indemnités de transport - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Adéquat, simplement pour vous !
Salon Figaro à Ouistreham cherche coiffeur / coiffeuse polyvalent(e) confirmé(e) pour rejoindre son équipe. Si vous avez le sens de l'esthétisme et de la créativité, n'hésitez pas à venir nous rencontrer. Offre: - CDI - plein temps - possibilité de travailler sur 4 jours Primes sur le CA, ventes et prestation.
Nous recherchons pour l'un des nos clients un technicien méthode (H/F) dès que possible. Missions : -Standardiser les méthodes de travail par la formation du personnel de production et des techniciens de maintenance -Renseigner au quotidien les fichiers de suivi de performances -S'assurer du bon fonctionnement et de la bonne utilisation de Leancure -Effectuer les analyses de production de manière journalière avec le responsable hiérarchique -Participer aux points équipe production et remonter les informations -Suivre la liste des travaux des audits qualités -Rédiger les gammes de maintenance préventive et curative -Gérer et/ou réaliser les chantiers d'amélioration continue et de modification de machine -Sauvegarder et contrôler les recettes et programmes machines, automates et variateurs -Être un support au niveau de la gestion du magasin et être en charge des améliorations -Suivre les prestataires extérieurs -Assister les techniciens dans leurs activités en cas de besoin -Assister le chef d'équipe maintenance pour la continuité du service maintenance lors d'événements exceptionnels (manque d'effectif, surcharge ponctuelle de travail au niveau du service, grand chantier de maintenance) -Gestion de l'entretien des chariots -Rechercher des axes d'amélioration en termes d'organisation et de gestion des activités de maintenance mais aussi de gestion de coûts de maintenance afin de réduire les temps d'arrêt et les coûts -Rendre compte au Directeur Technique des activités et des résultats obtenus mais également de tout dysfonctionnement constaté Profil : -Être force de proposition -Organiser son travail selon les priorités et les objectifs -Faire preuve de rigueur et de précision -Connaissance des outils de production -Sens de la communication -Connaissance informatiques
Vous travaillerez sous la responsabilité de votre chef d'équipe et vous réaliserez les missions suivantes : * Pose de pieuvres * Pose des chemins de câbles * Tirage de câbles * Pose et raccordement des appareillages * Essais et mises sous tension de l'installation * Diagnostic des pannes * Modifications des installations
Vos missions seront les suivantes: - Lire et interpréter les plans et schémas fournis pour chaque projet - Réaliser l'installation de cloisons, faux plafonds et doublages en plaques de plâtre - Réalisation de bandes joints - Effectuer des travaux de menuiserie, y compris la pose de portes - Collaborer avec d'autres corps de métiers - Assurer le respect des normes de sécurité sur le chantier Travail du lundi au jeudi de 8h00-12h00 et 13h00-17h00 et le vendredi jusqu'à 16h00
Vous réalisez des entretiens et les dépannages sur des pompes à chaleur et/ou poeles à granulé. Vos missions : - Installer, entretenir et dépanner des systèmes de pompe à chaleur et chaudière gaz. - Effectuer les diagnostics techniques et les réglages nécessaires pour garantir un fonctionnement optimal. - Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien des installations. - Assurer un service de qualité et le respect des normes en vigueur. Profil: - Vous avez 2 ans d'expérience dans l'entretien et la pose de pompes à chaleur ou poële à granulé. - Une formation dans le domaine des systèmes de chauffage, des énergies renouvelables, ou des installations thermiques, souhaitée. - Vous êtes autonome, rigoureux(se), et doté(e) d'un bon savoir-être. - Le permis B est indispensable pour effectuer les déplacements sur les chantiers.
Nous recherchons sur RANVILLE, CORMEILLES LE ROYAL, BOURGUEBUS, EPRON un(e) Agent(e) d'Entretien H/F pour l'entretien des locaux. Vous travaillez dans le respect des horaires du planning. Se conformer aux horaires déterminés ci-après : 1er Site : Mardi, jeudi et vendredi 2,25 heures de 6h00 à 8h15 Samedi 2,50 heures de 6h00 à 8h30 et 2,50 heures de 18h30 à 21h00 18 RUE DE LA GRACE DE DIEU - EPRON : Samedi 1,00 heure de 10h30 à 11h30 2ème Site : Mardi 2,00 heures de 17h30 à 19h30 et jeudi 1,50 heures de 17h30 à 19h00 3ème Site : Lundi 1,50 heures de 11h45 à 13h15 Lundi 0,50 heure de 13h15 à 13h45, semaine impaire 4ème Site : Jeudi 1,50 heures de 15h45 à 17h15 Poste à pourvoir en CDI dès que possible
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Pour le secteur de Bénouville et ses alentours, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f). Vous démarrez sur un temps partiel (24 heures) évolutif sur un 35H. Entretien du domicile : Nettoyage des différentes pièces de vie (salon, chambres, cuisine, salle de bain, etc.). Dépoussiérage des meubles, bibelots et autres surfaces. Aspiration et lavage des sols, tapis, moquettes. Nettoyage des vitres (selon les besoins des clients). Entretien des appareils ménagers courants (micro-ondes, réfrigérateur extérieur, etc.). Rangement et organisation des espaces pour maintenir un environnement agréable et fonctionnel. Repassage et entretien du linge : Tri, lavage, séchage et repassage des vêtements et textiles selon les préférences des clients. Pliage et rangement du linge dans les espaces appropriés. Prise en charge des textiles délicats (soie, laine, etc.) avec soin. Ce que nous vous offrons : Un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez. Des missions proches de chez vous. Un parcours d'intégration personnalisé et des formations pour garantir votre montée en compétences. Une rémunération attractive : 11,88 à 12,00 €/heure brut, avec temps de trajets indemnisés et 0,50 €/km pour vos déplacements. Une mutuelle prise en charge à 50 %, pour votre sérénité. Vos avantages chez O2 : Un téléphone professionnel, à usage personnel inclus avec le forfait (Appels & SMS illimités + 4GO de données) Des tickets restaurant , d'une valeur de 5 € (50 % pris en charge par l'employeur). Des chèques cadeaux (50 €) et chèques vacances (100 €, avec 80 % pris en charge). Différentes primes attractives (parrainage, tutorat, transport.). Un CSE offrant de nombreux avantages pour vos loisirs. Des outils modernes et une méthode éprouvée pour simplifier vos prestations. Pourquoi choisir O2 ? Vous rejoignez une entreprise humaine et innovante. Vous bénéficiez d'un suivi personnalisé et d'échanges réguliers avec l'équipe. Vous évoluez dans un métier valorisant, qui fait la différence au quotidien. Envie de nous rejoindre ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé du développement de nos activités auprès des personnes dépendantes ! Vous êtes le talent que nous recherchons, alors n'attendez plus !
Au sein d'un salon de Coiffure mixte, nous recherchons deux coiffeurs: vous effectuerez des soins et traitements capillaires. Vous conseillerez et aiderez au choix de coiffures, de coupes en tenant compte de la mode, de la morphologie et du goût du client. Vous pourrez réaliser l'application de coloration temporaire ou durable. Vous interviendrez dans l'accueil des clients, la vente de produits (accessoires de coiffure, produits de traitement capillaire ...). Vous serez formé à plusieurs reprises sur l'année sur les nouvelles tendances. Possibilité de postuler sur les salons de Mondeville et Hérouville St Clair Rémunération selon expérience + primes sur la revente et sur la prestation coiffure. Vous travaillez sur 4 jours ou 5 jours. Possibilité de mi temps 28 heures sur 3 jours par semaine. Possibilité d'avoir un samedi tous deux mois. Comité d'entreprise.
Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Dynamique et bienveillant(e), vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être.
Vous exercerez vos missions au sein du SESSAD AUTISME situé à Colombelles. Pour répondre à ses missions : - Vous travaillez en étroite collaboration avec une équipe pluridisciplinaire au sein de l'APAEI DE CAEN, sous la responsabilité d'un chef de service éducatif - Evaluer le développement psychomoteur des jeunes lors de l'admission et proposer un suivi à partir des techniques d'approche corporelle. - Inscrire son action thérapeutique dans le cadre du projet personnalisé du jeune. - Proposer une rééducation des troubles du développement psychomoteur ou de désordres psychomoteurs par la médiation corporelle. - Faire part de son accompagnement par écrit aux représentants légaux de l'enfant et au service - Rendre le jeune et sa famille acteur de l'action proposée. - Participer aux diverses réunions. - Participer aux différentes formations. CCN de travail des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 Durée du travail : 8h45/semaine Profil recherché - Titulaire du Diplôme d'Etat de psychomotricien. - Connaissance et expérience d'un public TSA - Sens de l'écoute et du travail en équipe, autonomie, motivation et dynamisme, - Bon niveau rédactionnel et maîtrise de l'outil informatique. - Permis obligatoire Salaire mensuel brut : selon qualification, selon CCN 15/03/66 Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser à Monsieur BESNOIST, Directeur adjoint par email
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. L'agence Interaction IFS recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue sur le secteur, un-e Téléconseiller-e H/F. Votre rôle sera de fournir du support et des informations de qualité aux clients, tout en traitant efficacement leurs demandes. Vos missions : - Répondre aux appels entrants et assurer un service clientèle exceptionnel - Identifier rapidement les besoins des clients et fournir des solutions appropriées - Enregistrer précisément les interactions avec les clients dans la base de données - Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs commun amplitude horaire : 8h 20h Travail en présentiel Compétences requises : - Excellentes compétences en communication verbale et écrite - Capacité à gérer des situations de stress et à rester calme sous pression - Maîtrise des outils informatiques de base Avantages du poste : cet +prime Salaire : 11.88EUR/heure Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Le Clos des Cèdres est une petite résidence pouvant accueillir jusqu'à 56 résidents, dont 6 en Accueil de Jour et 12 en Unité Protégée. C'est une équipe soudée et à l'esprit familial que vous pouvez rejoindre, elle est donc prête à vous mettre à l'aise et à vous accompagner dans votre prise de poste ! Sur un temps de travail de 35h sur 2 semaines et des journées de 10h travaillées, vous avez un planning fixe, ainsi qu'1 week-end sur 2 ! Située à Pont-l'Evêque, la résidence bénéficie des avantages des petites villes tout en étant proche de Caen, Lisieux, Deauville ou Le Havre. C'est à un salaire à partir de 1920€ brut hors ancienneté, dimanches et fériés que vous pouvez décider de nous rejoindre pour égayer la résidence et les résidents ! CDD de remplacements avec possibilité d'évolution sur des postes de soignants en réalisant des formations.
Description du poste : En tant que Chauffeur-livreur colis (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 19h. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : En tant que Facteur entreprise (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la collecte et la distribution du courrier exclusivement auprès des entreprises. Vous êtes un interlocuteur de confiance et contribuez au maintien d'un lien de proximité avec les clients professionnels. Vos missions : - Distribuer le courrier aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois dans les établissements professionnels et boîtes aux lettres dédiées. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions (tri, distribution, contact client...). - Autonomie, esprit d'équipe. - À l'aise avec les outils numériques (tablette). - Bon relationnel et sens du service. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 5h00 et 20h00 (matin ou après-midi). - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Conditions & avantages Gojob : - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + IFM + ICP. - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Electronics & Defense propose à ses clients des solutions d'intelligence embarquée leur permettant d'appréhender l'environnement, de réduire la charge mentale et de garantir une trajectoire, même en situation critique, ce dans tous les environnements : sur terre, en mer, dans le ciel ou l'espace. La société met les expertises de ses 13 000 collaborateurs au service de ces trois fonctions : observer, décider et guider, pour les marchés civils et militaires. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'em
Descriptif mission
Rattaché-e au responsable DAF de la GBU Espace, vous coordonnez l'ensemble des activités liées à l'administration des ventes (et à la douane) au sein de l'entreprise. En vous appuyant sur un pôle de gestionnaires ADV et d'un responsable douane, votre mission consiste à coordonner les activités suivantes : - Mettre en place des procédures efficaces et assurer la résolution des problèmes éventuels liés à la gestion des ventes. - Management et ressources humaines : encadrer et accompagner son équipe avec la mise en place et le suivi des indicateurs de performance, des reportings d'activité, l'organisation de réunions, le recrutement, les formations... ; - Gestion des commandes : superviser le processus de gestion des commandes des clients, depuis leur réception jusqu'à la livraison ; et paiements - Gestion des litiges : résoudre les litiges et les réclamations clients, qu'il s'agisse de problèmes liés aux commandes, à la livraison ou à la facturation en trouvant des solutions appropriées ; - Facturation et recouvrement: s'assurer que les factures soient émises correctement et en temps voulu et effectuer les opérations de recouvrement le cas échéant. - Calcul des provisions,(pénalités, commissions) - Lien avec les commissaires aux comptes ... ; - Coordination interne : maintenir et renforcer le lien entre son équipe et les autres services internes de la société tels que le service commercial, la production, la logistique, la finance ou bien encore le marketing pour garantir une exécution fluide des commandes ; - Elaboration de reporting et suivi des KPIs : analyser et suivre les indicateurs de performance tels que le taux de satisfaction client, les délais de livraison, le taux de traitement des commandes, ... afin d'établir des rapports pour la direction visant à améliorer les processus ; - Veille réglementaire : se tenir informé-e des évolutions réglementaires et légales liées à l'activité ADV.
En tant que Facteur entreprise (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la collecte et la distribution du courrier exclusivement auprès des entreprises. Vous êtes un interlocuteur de confiance et contribuez au maintien d’un lien de proximité avec les clients professionnels. Vos missions : - Distribuer le courrier aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois dans les établissements professionnels et boîtes aux lettres dédiées. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions (tri, distribution, contact client...). - Autonomie, esprit d’équipe. - À l’aise avec les outils numériques (tablette). - Bon relationnel et sens du service. - Port de charges (<15 kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 5h00 et 20h00 (matin ou après-midi). - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Conditions & avantages Gojob : - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + IFM + ICP. - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni. 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
En tant que Chauffeur-livreur colis (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<25kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 19h. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni. 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
POSTE : Employé Commercial - Vendeur Technique H/F DESCRIPTION : Votre mission principale : Faites vivre votre rayon au rythme des saisons et des innovations Grâce à votre expertise, vous contribuez au bon fonctionnement du rayon en assurant son approvisionnement et sa présentation. Votre expertise de vos produits vous permet de renseigner et d'orienter au mieux les clients dans leur choix. - Vente et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales - Valorisation des produits / Merchandising et mise en valeur du rayon / Fidélisation de la clientèle - Gestion des stocks et des approvisionnements - Respect de la règlementation commerciale Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien - https://urlr.me/fwF4h PROFIL : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes - Force de proposition, vous ne manquez pas d'idées pour mettre en valeur vos produits - Adepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrer - Organisé, vous assurez une dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Compétences : Autonome, Esprit d'équipe, Polyvant-e
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Spécialiste de la Petite Enfance et gestionnaire de plus de 100 crèches et micro-crèches en France, le Groupe Léa & Léo, en perpétuelle croissance, a été fondé en 2007 par deux pères de famille en quête d'une place en crèche pour leurs enfants. Le poste : Nous recrutons un(e) Assistant / Assistante Petite enfance, pour un poste en CDD, temps plein, pour travailler au sein d'un multi accueil de 60 berceaux, situé à Colombelles. Crèche Les P'tits Pots Rouges. L'établissement est ouvert du lundi au vendredi, aux horaires suivant : 07h00-19h00. CDD à pourvoir rapidement pour renfort des équipes. Jusqu'au 19 décembre. En tant que Assistant / Assistante Petite enfance, sous la responsabilité de l'équipe de direction, vous serez en charge de : - Accueillir et accompagner de manière bienveillante l'enfant et sa famille ; - Apporter les soins d'hygiène et de confort, organiser les repas, veiller à de bonnes conditions de sommeil, aménager l'espace en fonction des besoins de l'enfant et des moments de la journée ; - Organiser et animer des activités, prendre en charge un groupe d'enfants, favoriser le développement de l'autonomie, participer aux activités extérieures, respecter les règles de sécurité ; - Nettoyer l'environnement immédiat de l'enfant en respectant les règles d'hygiène (tapis de change, plans de travail, tables et chaises, lits, jouets, etc.) ; - Respecter les valeurs éducatives communes à l'équipe et assurer la cohésion du travail ; - Transmettre les observations et les informations nécessaires au suivi de l'enfant ; - Participer à l'élaboration et à l'évaluation du projet pédagogique. Diplômes exigés pour postuler : CAP Petite Enfance / CAP AEPE / Bac Pro ASSP / BEP ASSP Rémunération : 1801.80euros brut/mensuel + Mutuelle + Prévoyance Candidature simplifiée, postulez sans CV sur votre mobile. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Profil recherché : Compétences principales : - techniques d'éveil de l'enfant - relation à l'enfant - règles d'hygiène et de propreté Spécialités principales : - Observer le comportement et l'évolution de l'enfant et informer parents, familles, enseignants - Participer aux soins d'hygiène et de confort et à la prise des repas - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne Habilitations et diplômes: - BEP Sanitaire et Social - Bac Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne - CAP Accompagnement Educatif Petit Enfance - BEP Service à la personne Compétences comportementales : - Adaptation - Esprit collectif - Capacité d'action Langues : - Français
Léa et Léo
ENTRETIEN DU CADRE DE VIE - PROPRETE ET HYGIENE DES SURFACES ET DES LOCAUX · Assurer la propreté et l'hygiène des locaux et notamment : - diagnostiquer l'état de propreté des surfaces à entretenir (logement des résidants, espaces communs et espaces de travail), - nettoyer les sols des circulations et des espaces à l'aide de balayage manuel (chariot) ou des machines pour les espaces communs (monobrosse, autolaveuse...) - nettoyer vitres et portes si besoin · Ramasser, trier et évacuer les déchets ; vider les poubelles dans les conteneurs · Soigner les plantes d'intérieur · Vérifier et signaler l'état des mobiliers · Nettoyer les sanitaires communs et les vestiaires du personnel · Ouvrir et fermer les portes des communs · Suivre le réassort des stocks de produits dans les étages · Signaler l'état des stocks de produits utilisés · Assurer l'entretien et la désinfection du matériel et son rangement Expérience(s) en tant que ASH dans un EHPAD
Un métier concret, au service des autres Vous aimez être sur le terrain, bouger, conduire, et rendre service ? Vous recherchez un métier utile et dynamique, où chaque journée est différente et rythmée par les échanges avec les clients ? La Poste Groupe et le CFA Formaposte Ile de France vous proposent un parcours en alternance de 7 mois pour préparer le Titre Professionnel Conducteur Livreur de Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) tout en apprenant le métier de facteur au sein d'une plateforme de distribution courrier. Vos missions au quotidien : Préparer et distribuer le courrier sur un secteur défini (à pied, à vélo ou en véhicule selon la tournée) Contribuer à la qualité de service et assurer le lien avec les clients, particuliers ou entreprises : conseils, orientation des demandes, services de proximité Promouvoir et vendre les produits et services du Groupe La Poste Garantir la confidentialité vis-à-vis des clients Travailler en équipe, sous la responsabilité d'un encadrant, dans une ambiance solidaire et structurée Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Rejoignez-nous et bénéficiez : D'un centre de formation, Formaposte Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération De nombreux sites d'affectations possibles
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Chez nous, toutes les offres peuv...
Notre hôtel : Thalazur Cabourg Votre mission : Accueillir nos clients avec le sourire, même la nuit ! Au quotidien, il s’agira de réaliser : 1. les check-in et check-out de nos clients et répondre à leurs demandes 2. Effectuer une ronde + mise en sécurité (fermer tous les accès extérieur) 3. Exécution de la procédure de nuit : (main courante, caisse global, procédure du bac, rapprochement étage, impression des cartes de chambre pour les arrivées du lendemain, rédaction du rapport de nuit ...) 4. Prise de réservation/ Gestion du planning de réservation Nous vous proposons : 1. Un contrat de 39h par semaine avec 2 jours de repos consécutifs 2. Un 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande, un Plan d’Epargne Entreprise avec abondement, des avantages nourriture (170€/mois) et chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus! 3. Chaque nuit travaillée est indemnisée à hauteur de 10€ bruts 4. Des tarifs préférentiels dans notre réseau d’établissements 5. Mutuelle et prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales 6. Adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien (cinéma, parcs d’attraction, courses alimentaires, salles de sport…) Votre profil : - Avoir le sens de l’accueil : « Il n’y a pas de deuxième première impression » - Bonne élocution - Capacités à travailler en autonomie et gérer les situations sans assistance. - Etre en capacité de gérer la sécurité de l’hôtel (SSI, évacuation) - Maîtrise de l’anglais apprécié - Etre organisé et rigoureux : Capable gérer plusieurs tâches en même temps. - Avoir une apparence soignée et professionnelle - Le goût du service et de l’hospitalité - Savoir se montrer discret et réactif - Empathie et sang froid sont des qualités indispensables Nous faisons partie de HIVELY HOSPITALITY. Avec une quinzaine de marques à forte notoriété, 80 établissements en France et en Europe, et 60 métiers dans l’hôtellerie, la restauration et le bien-être, HIVELY HOSPITALITY offre une diversité d’opportunités et d’évolutions à toutes celles et ceux qui sont en quête de réalisation de soi. Un seul prérequis de départ : l’envie !
Description du poste : Votre mission principale : La satisfaction du client en un clic Vous pilotez avec brio pour garantir préparation et la livraison rapide des commandes avec une efficacité optimale. * Réception des commandes / Préparation et livraison des produits / Emballage et étiquetage des produits / Organisation des commandes * Respect des normes de qualité et d'hygiène lors de la préparation et de la livraison Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Avec votre énergie et votre passion, vous participez au rayonnement de nos enseignes. En échange, nous vous aidons à vous épanouir au quotidien avec un projet professionnel adapté à vos envies. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé drive, suivez le lien -> https://urlr.me/qhMVx Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. * Soucieux du détail * Rapide, les périodes de fortes activités ne vous font pas peur * Attentif de la réception des livraisons au rangement des produits, rien ne vous échappe * Toujours souriant, votre bonne humeur fait la différence * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : * Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Prime annuelle * Mutuelle * Prévoyance * Autres avantages financiers selon ancienneté * Mobilité interne au sein du magasin * Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Faire rayonner les produits de votre région et valoriser les producteurs locaux Votre rayon est votre terrain d'expression, vous l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation. Vous partagez avec passion l'histoire des produits au délicieux goût du terroir. Vente et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales et les engagements U / Fidélisation de la clientèle Merchandising et mise en valeur du rayon Suivi des stocks et de l'approvisionnement Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de conseiller vendeur rayon traditionnel suivez le lien -> https://urlr.me/ZatK8w Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. À l'écoute de vos clients, prêt à répondre à leurs besoins Rigoureux et organisé pour assurer la réglementation et la sécurité alimentaire Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Modalité : 20h semaine réparties sur 4 jours. Prise de poste au 01/12/2025 jusqu'au 06/02/2026. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La marque U repose sur un système coopératif. Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d'unir leurs forces au sein de la Coopérative U. Chacun d'entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D'innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients. Les a...
Votre mission principale : la satisfaction client à portée de clic Le e-commerce, ça reste une affaire d'humain ! Vous vous assurez de la préparation et de la bonne distribution des commandes, en deux clics trois mouvements. Réception des commandes / Préparation des produits / Emballage et étiquetage des produits / Organisation des commandes Contrôle qualité / Respect des normes de qualité et d'hygiène lors de la préparation et de la livraison Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Avec votre énergie et votre passion, vous participez au rayonnement de nos enseignes. En échange, nous vous aidons à vous épanouir au quotidien avec un projet professionnel adapté à vos envies. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé drive, suivez le lien -> https://urlr.me/qhMVx Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Soucieux du détail, parce que chaque livraison compte Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Organisé et précis, vous ne laissez passer aucune erreur Attentif de la réception des livraisons au rangement des produits, rien ne vous échappe Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : La satisfaction du client en un clic Vous pilotez avec brio pour garantir préparation et la livraison rapide des commandes avec une efficacité optimale. Réception des commandes / Préparation et livraison des produits / Emballage et étiquetage des produits / Organisation des commandes Respect des normes de qualité et d'hygiène lors de la préparation et de la livraison Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Avec votre énergie et votre passion, vous participez au rayonnement de nos enseignes. En échange, nous vous aidons à vous épanouir au quotidien avec un projet professionnel adapté à vos envies. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé drive, suivez le lien -> https://urlr.me/qhMVx Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Soucieux du détail Rapide, les périodes de fortes activités ne vous font pas peur Attentif de la réception des livraisons au rangement des produits, rien ne vous échappe Toujours souriant, votre bonne humeur fait la différence Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Hyper U répond à toutes les attentes de nos clients, tant au niveau de l'offre de produits et de services, ou encore du prix grâce à un format d'hypermarché à taille humaine.
Description du poste : Vous recherchez une nouvelle opportunité professionnelle dans le secteur du transport et de la logistique ? Nous vous proposons une mission à la fois dynamique et enrichissante au sein d'une entreprise basée à Démouville. Notre client recrute un Chauffeur VL + CACES 3 (H/F/D) pour une mission d'intérim d'une durée d'1 mois. Vous assurez le transport et la livraison de marchandises tout en respectant les délais et les procédures de sécurité. Vous contribuez au bon déroulement de la chaîne logistique, du chargement à la livraison. Les missions attendues du poste : - Préparer l'itinéraire quotidien et organiser les tournées de livraison - Charger et sécuriser les marchandises dans le véhicule léger - Transporter et livrer les commandes aux destinataires en respectant les horaires définis - Contrôler l'état des marchandises à la livraison - Utiliser le CACES 3 pour la manipulation de certains équipements ou le chargement/déchargement de palettes - Maintenir le véhicule en bon état de fonctionnement et signaler toute anomalie SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Expérience demandée Une première expérience sur un poste similaire est souhaitée, notamment dans un environnement logistique ou de livraison. Compétences attendues pour le poste : - Titulaire du permis B et du CACES 3 en cours de validité - Maîtrise des règles de sécurité relatives au transport et à la manipulation de charges - Rigueur et sens de l'organisation pour optimiser les tournées - Dynamisme et ponctualité dans l'exécution des missions - Capacité à travailler de façon autonome - Bon relationnel pour assurer un service client de qualité Les avantages : Possibilité de renouvellement de mission selon l'activité, participation à la vie d'une équipe orientée résultats, développement d'expériences variées en logistique. Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Si vous souhaitez vous investir dans une nouvelle mission et bénéficier d'un accompagnement de proximité, rejoignez-nous !
Notre client opère dans le secteur des activités administratives et de soutien aux entreprises, offrant une multitude de services pour aider les entreprises à gérer efficacement leurs opérations. Vous pouvez venir travailler : Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition. Prenez l'air frais en suivant la piste cyclable jusqu'à votre lieu de travail En transports en commun, vous serez à deux pas de votre lieu de travail. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client place la valorisation des efforts individuels au cur de sa culture d'entreprise et favorise les perspectives d'évolution, tout en mettant en avant de fortes valeurs humaines.Comment aimeriez-vous contribuer efficacement au succès de notre équipe en tant que chargé(e) de relation client téléphonique (F/H) ? Rejoignez notre équipe dynamique pour gérer les demandes téléphoniques et offrir des solutions personnalisées à nos clients. - Réceptionner et traiter les appels des clients - Répondre aux questions de facturation et modalités contractuelles - Identifier les besoins clients pour proposer des ventes additionnelles Profitez d'une expérience unique avec nos avantages incomparables : Avantages CSE Conciergerie Espaces bien-être Vous êtes débutant et vous souhaitez apprendre un nouveau métier ou vous avez de l'expérience et souhaitez rejoindre une entreprise avec des possibilités d'évolutions. Possibilité de faire du télétravail à partir de 6 mois d'ancienneté, jusqu'à 4 jours par semaine. Amplitude horaire de 08h à 20h 9 samedis sur 16 travaillés
Description du poste :***Emballage et garnissage des colis (faire attention à la fragilité de certains produits).***Contrôle de la conformité des produits à livrer.***Chargement sur le véhicule de transport (camion, voiture, etc.).***Validation des bons de livraison et de transport avec le chauffeur.***Étiquetage des articles et des cartons.***Gestion des stocks : contrôle de la rotation des produits, vérification de leur disponibilité, approvisionnement auprès des fournisseurs, rangement, nettoyage, inventaire Description du profil :***le respect des délais et des consignes de contrôle de qualité et de quantité,***la capacité à lire et interpréter les documents de suivi de commande,***l'utilisation de chariots de manutention,***la capacité à réaliser des tâches répétitives,***la maîtrise des logiciels de gestion de stocks,***Avoir déjà fais de la saisie informatique***Posséder le caces 3 Poste en 2*8 ou en journée, Longue mission
Description du poste : Comment aimeriez-vous contribuer efficacement au succès de notre équipe en tant que chargé(e) de relation client téléphonique (F/H) ? Rejoignez notre équipe dynamique pour gérer les demandes téléphoniques et offrir des solutions personnalisées à nos clients. - Réceptionner et traiter les appels des clients - Répondre aux questions de facturation et modalités contractuelles - Identifier les besoins clients pour proposer des ventes additionnelles Profitez d'une expérience unique avec nos avantages incomparables : Avantages CSE Conciergerie Espaces bien-être Description du profil : Vous êtes débutant et vous souhaitez apprendre un nouveau métier ou vous avez de l'expérience et souhaitez rejoindre une entreprise avec des possibilités d'évolutions. Possibilité de faire du télétravail à partir de 6 mois d'ancienneté, jusqu'à 4 jours par semaine. Amplitude horaire de 08h à 20h 9 samedis sur 16 travaillés
Située en Normandie, entre Cabourg et Villers-sur-Mer, Houlgate est une station balnéaire conviviale et familiale à dimension humaine où règnent charme et tranquillité. Etabli au bord de la plage, le Casino d'Houlgate propose une salle de jeux composée de 75 Machines à sous, 2 tables de Boule, 7 postes de Black Jack électronique, 6 postes de Roulette anglaise électronique, un bar et un restaurant de charme entièrement rénové. Dans la dynamique d'un développement d'activité nous recherchons notre futur(e) Assistant Clientèle H/F. **CHEZ NOUS VOUS TROUVEREZ :****DE LA POLYVALENCE :** On vous confie les missions suivantes : L'accueil des clients et le renseignement au sein de la salle des machines à sous L'accompagnement des clients lors de leur expérience dans notre casino, il s'agit de leur faire passer un moment le plus agréable possible tout en veillant à leur bien-être La promotion, la participation aux différentes activités commerciales, artistiques et événementielles Intervention pour les petites pannes des machines à sous UNE QUALITE DE SERVICE EXEMPLAIRE : Vous êtes : Au-delà de votre formation, c'est votre personnalité que nous recherchons. Communicant(e), enthousiaste vous avez le sens de l'animation Vous aimez aider les gens, vous avez le sens du service et vous êtes bienveillant(e) Vous êtes doté(e)e d'une aisance relationnelle Vous avez une excellente présentation pour accueillir nos clients Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se) et vous êtes à l'aise avec les chiffres Vous disposez d'un casier judiciaire vierge (emploi soumis à agrément ministériel, dépôt de dossier par le casino) DE L'AMBITION car on en a beaucoup : On vous offre pour cela : Salaire fixe + variables Convention collective des casinos Une formation en interne afin d'être à l'aise rapidement sur votre poste Un environnement de travail agréable, basé sur le loisir et le jeu. Une possibilité d'évolution au sein de l'établissement ou sur d'autres sites en France, car oui on peut faire carrière chez vikings Casinos ****Bien sûr tout n'est pas parfait mais on essaie de faire de notre mieux !*****Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.*
Vikings Casino c'est 11 Casinos de Jeux situés dans des stations balnéaires ou cures thermales.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le programme sont disponibles sur le site de l'école.
Vous souhaitez être acteur d'une aventure humaine, conviviale et engagée ? Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale proposant des perspectives d'évolution au travers de la gestion de carrière et la formation ? Dans le cadre de son développement, le service entrepôt de TOP ATLANTIQUE recrute un(e) préparateur(rice) de commandes ! Vos missions principales : - Réception des marchandises - Contrôle et étiquetage des produits de la mer et de leur contenant - Emballage de poisson entier selon les commandes clients - Glaçage du poisson - Préparation des commandes : tri, pesée, étiquetage, constitution des colis - Respect strict des règles d’hygiène, de sécurité et de traçabilité - Conduite et utilisation des engins de manutention Informations complémentaires : Localisation : Colombelles Contrat : CDD de 2 mois Travail de nuit Rémunération selon le profil et l’expérience Avantages - - Mutuelle d’entreprise avantageuse - Possibilité d’achats de fruits et légumes, produits de marée à des prix préférentiels Nous attachons une attention particulière à la qualité des relations humaines et croyons fermement que la richesse d’une équipe repose sur la diversité des parcours et des profils.Vous êtes dynamique, ponctuel(le) et rigoureux(se) Une première expérience en agroalimentaire ou marée est un plus Vous aimez travailler en équipe
La société Top Atlantique a été créée en 2002 sous le nom de Top Océan, puis s’est agrandie en 2017 avec la reprise d’Ybert Marée, puis de l’usine Marine Harvest à Lorient en 2019. L’entreprise distribue désormais des produits de la mer depuis ses différents sites sur tout le nord-ouest de la France. Top Atlantique met en avant les producteurs locaux : les acheteurs de l’entreprise vont directement dans les criées pour garantir aux clients les produits de la meilleure qualité possible. Ces ...
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
Description du poste : L'agence R.A.S Intérim de PONT L'EVEQUE, recherche un(e) Employé de restauration H/F pour un de ses clients basé à DOZULE. DESCRIPTION DU POSTE : - Découpe de légumes - Nettoyage des cuisines, - Plonge - Appliquer les procédures d'hygiène et sécurité, Description du profil : Votre profil : Vous avez envie d'un complément ou seulement travailler le soir. Avec ce poste vous travaillerez sur DOZULE. Longue mission a prévoir. SMIC + Avantage en nature + Prime service minimum 0.20€ de l'heure + Prime d'activité 0.40€ de l'heure
Votre agence Sup Intérim IFS recherche pour l'un de ses clients, grossiste en viande, un Agent de Production (H/F) Missions : - Découpe et désossage des porcs - Port de carcasses d'animaux (15 kgs) - Transformations des matières premières à l'aide de machines ou outils de découpe - Conditionnement et étiquetage des produits finis - Contrôle des stocks de matières premières et vérification qu'elles soient bien conformes au cahier des charges. - Travail dans le froid : 7-8° Horaires : - Du lundi au jeudi : 6h - fin de poste entre 13h et 15h - Vendredi : 6h-12h Possibilité de contrats longs Profil : - Tu respectes les normes de sécurité et les techniques de production; - Tu es soucieux d'entretenir ton espace de travail ; - Tu es une personne motivée ; - Tu apprécies le travail en équipe. Expérimenté(e) ou débutant(e), ce poste t'intéresse ? Passe à la vitesse Sup' et envoie-nous ton CV !
Recherche Baby Sitter H/F pour la garde de l'enfant de 4ans du 05/01/2025 au 30/06/2026 sur les horaires suivants : Lun, Jeu 16h30 18h30. Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. .
Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur DIVES-SUR-MER (14160 , Normandie - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : * Des enfants de 3 à 12 ans***Mission à Ouistreham***Du lundi au vendredi soit le matin de 7h00 à 8h30 et/ou le soir de 16h20 à 18h30***A partir de janvier jusqu'au 30 juin 2026 Vos missions * Sortie d'école***Activités***Bain Contrat * CDI***Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine***Salaire horaire de 11.88€ + avantages et primes Description du profil : Comme le Kangourou vous savez rebondir afin d'éviter les jouets sur votre passage, vous avez de grandes oreilles vous permettant d'entendre les enfants à tout moment. Vous possédez une poche remplie d 'astuces et de secrets pour vous occuper au mieux des enfants . Tel un kangourou vous débordez d'énergie et vous n'avez pas peur de vous investir dans ce que vous faites. A l'image des mamans Kangourou vous avez envie d'être au plus près des enfants ? Avec Kangourou Kids c'est dans la poche ! N'attendez plus, contactez Noémie pour avoir plus d'informations. Vous avez une kangou-mobile et un certificat de kangou-conducteur. Nous ne vous avons pas encore convaincu ? Pas de panique nous avons encore quelques avantages dans notre poche***Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes***Carte avantages type CE, concours et lots à gagner***Missions au plus près de chez vous***Respect de vos disponibilités***Mutuelle d'entreprise***Formation tout au long de l'année Cerise sur le gâteau : Travailler avec une équipe fun et dans une ambiance conviviale (mais ça vous l'avez déjà compris)
