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Nous cherchons un fleuriste en plein cœur de ville de Coulommiers, vos missions : Accueillir et conseiller la clientèle Confectionner les bouquets et compositions florales pour tout évènement Gérer les arrivages de fleurs, plantes et accessoires Organiser la mise en place et la mise en valeur du magasin Assurer le suivi de la qualité et de la fraîcheur des produits Votre profil : Vous êtes doté d'un esprit créatif et artistique vous êtes manuel(le) et minutieux(se) vous avez un bon sens du relationnel
Vous serez chargé(e) de collecter les textiles usagés déposés dans les conteneurs implantés sur la voie publique et les parkings privés. Vous en effectuerez la manutention manuelle pour les transférer dans la camionnette, puis au point de déchargement. Vous veillerez à l'état de propreté des conteneurs qui représentent la vitrine de la société et devrez en effectuer la maintenance régulière. Vous serez en liaison permanente avec votre responsable logistique qui établira vos tournées et auprès de qui vous devrez rendre compte de votre activité quotidienne. Vous pourrez percevoir un intéressement au poids collecté Une période de mise en situation professionnelle (PMSMP) peut être mise en place. Vous travaillerez essentiellement sur un secteur proche de votre domicile. Permis B.
Le groupe ECOTEXTILE est constitué de deux entités : - FRAMIMEX, créée en 1957, spécialisé dans le tri pour produire des vêtements destinés au réemploi, des textiles destinés à l'effilochage et du chiffon d'essuyage industriel. - ECOTEXTILE qui est la branche collecte de FRAMIMEX. Pour faire face à son expansion régulière, ECOTEXTILE recrute des collecteurs sur l'ensemble du territoire National. L'entretien se déroulera dans votre région et la formation à Appilly (oise-60400)
Sous l'autorité de la directrice du CCAS, le travailleur social assure l'accueil et l'accompagnement des publics en difficulté, en lien avec les partenaires de l'action sociale. Vos missions : - Accueillir, orienter, favoriser l'accès aux différents droits sociaux en accompagnant les Columériens dans la constitution des dossiers nécessitant une technicité: surendettement, DALO, protection des publics vulnérables - Réaliser des diagnostics sociaux, préalables à la mise en place d'un accompagnement - Traiter les situations de demande immédiate, y compris pour les publics en situation de rue - Préparer et présenter les demandes de domiciliation administratives et faire le lien avec les partenaires - Réaliser des enquêtes à la demande du service. - Mettre en œuvre des interventions sociales d'intérêt collectif au sein du service et avec des partenaires - Participer à des actions de prévention : soutien à la parentalité, impayés de loyer... - Participer au processus d'évaluation des Informations préoccupantes enfance et vulnérabilité - Participer à la continuité du service public - Mettre en œuvre la domiciliation, suivi de l'activité. -Le Point conseil budget et le suivis des dossiers endettements : suivi de la labellisation, mise en œuvre d'actions collectives, suivi de l'activité. Missions complémentaires : - Développer des liens avec les acteurs institutionnels et associatifs - Etablir des bilans d'activité - Participer à la réflexion collégiale au sein des instances de travail pluridisciplinaires - Participer, si besoin, à des actions collectives du CCAS. Titulaire d'un diplôme dans le domaine social, vous connaissez parfaitement les dispositifs sociaux et l'environnement social, économique et institutionnel du partenariat local. Vous avez de bonnes connaissances juridiques, administratives et législatives, ainsi que de l'environnement territorial. Disponible, rigoureux(se), force de proposition, vous savez faire preuve d'initiative et d'anticipation. Vous avez le sens des priorités et êtes doté(e) d'une grande capacité d'écoute et d'analyse. Vous savez communiquer avec diplomatie et faire face à des situations difficiles. Enfin, vous avez une bonne maitrise des outils bureautiques. Horaires de bureau : 08h30/17h30 sur 5 jours avec 20 ARTT (38.50 heures) Merci de rédiger une lettre de motivation accompagnant votre CV.
Intervention auprès de différentes personnes. Avoir un moyen de transport autonome.
NOSCHOOL, école spécialisée dans l'alternance, recrute pour son entreprise partenaire renommée dans l'achat-vente, évoluant dans le secteur du commerce, un ACHETEUR VENDEUR pour réaliser une formation en NTC : Négociateur technico-commercial (Bac +2) en alternance. Aujourd'hui EASY CASH recherche son nouvel acheteur (H/F), pour rejoindre une Dream Team jeune, dynamique et à dimension humaine dans le magasin de la Cabane. TA MISSION AU QUOTIDIEN - le développement de ton chiffre d'affaire aussi bien en magasin qu'en digital (site e-commerce easycash & sites partenaires) - la satisfaction et la fidélisation de tes clients et ce jusqu'à l'encaissement, - la gestion optimale de tes stocks ainsi que la lisibilité et la clarté de l'exposition des produits, - la pertinence de la politique commerciale au travers de la fixation des prix de vente et d'une bonne gestion de la promotion - Tu évolues en toute autonomie dans le processus des achats : estimation, test et négociation. - Tu participes à la fidélisation et la satisfaction de tes clients par ton accueil personnalisé. - Tu es responsable de la bonne conformité des produits mis à la vente. - Tu restes en veille et communique aux clients sur les besoins du magasin. Pourquoi choisir Easy Cash ? : - Un travail d'équipe où la polyvalence est la clé du succès, - Un métier riche et varié avec de réelles responsabilités, - Un parcours d'intégration, et de formation t'accompagneront dans la réussite de l'ensemble de tes missions. - Nous t'accompagnerons au quotidien pour développer tes talents et te faire monter en compétence et autonomie - Un parcours de formation professionnel en Alternance et à distance sur mesure avec notre partenaire Noschool pour l'obtention de ton diplôme "Négociateur Technico commercial" d'un niveau BAC + 2. TON PROFIL Ce que nous aimerons chez toi : - Nous avons besoin de ta passion pour le commerce et de ton envie de faire vivre une expérience unique à leurs clients, - Nous allons aimer ton esprit d'équipe et ton goût du challenge - Nous recherchons ta rigueur, ta capacité à être méthodique et ton sens de l'organisation,
POUR LA RENTREE 2025 - Prise de poste fin aout Centre de formation recherche un(e) assistante pour accueillir, orienter, renseigner et suivre les dossiers des futurs étudiants. De 9h à 17h, voir le planning de répartition des jours avec l'employeur, lui même centre de formation. Vous ferez l'archivage, le classement, la préparation et le suivi des dossiers pour la rentrée des classes. Aide à la rédaction des contrats d'apprentissage. Connaissance très appréciée des réseaux sociaux pour faire des posts et de la communication diverses. Egalement l'accueil physique et téléphonique. La maitrise des outils bureautiques est indispensable. Depuis la gare de Coulommiers SNCF prendre la navette B, arrêt LONGS SILLONS à 5 mn à pied. En provenance de Chessy, prendre le 17 et à la gare de Coulommiers la navette B. En provenance de Meaux prendre le 03 et à la gare de Coulommiers la navette B.
vous assistez un ou plusieurs responsable(s) (cadre, directeur,...) afin d'optimiser la gestion de leur activité (gestion de planning, communication, préparation de réunions, accueil, ...). Organise et coordonne les informations internes et externes, parfois confidentielles, liées au fonctionnement de la structure. vous prenez en charge le suivi complet de dossiers ( gestion administrative du personnel , gestion des dossiers administratifs des résidents...) Taches de secrétariat de base : accueil physique, téléphonique , courriers... Salaire : CCN 51 + prime Segur .possibilité repas a 3,50 e.
Peut effectuer la préparation (cuisson, coupe, réalisation de plateaux, ...) de produits frais. Jours travaillés : du lundi au samedi avec jour de repos à voir avec l'employeur Etre autonome dans ses déplacements au vu des horaires de prise de poste. Vous serez amené a travailler sur 2 boulangeries sises sur Coulommiers
Vos missions sont composées de 60% maintenance et 40% de conduite de camion-grue. - Manutentionnaire charge lourde avec permis poids lourd à jour - FIMO Un CACES chariot ou CACES R490 serait un plus. Horaires de base : de 8h00 à 16h00, en fonction des chantiers (heures supplémentaires ou heures de récupération). Le dépôt se situe à TRILPORT, et nous sommes amenés à travailler dans toute l'Ile de France.
Travailler avec Manpower c'est la possibilité de -tout gérer de son smartphone grâce à l'appli Mon Manpower -placer ses Indemnités de Fin de Mission et primes au taux exceptionnel de 8 % bruts annuels -parrainer un proche aux compétences recherchées par l'agence et percevoir 150 Euros brut -archiver ses documents dans un coffre-fort numérique ultra sécurisé -bénéficier d'un accompagnement personnalisé grâce au programme My Path pour les Talents motivés et engagés -et bien d'autres avantages encore .. Notre client est spécialisé dans le domaines de la formulation et de la fabrication de mélanges élastomères Vous aurez pour mission : - Réception des marchandises en bout de ligne, mise au format des mélanges - Conditionnement de la matière, respect des consignes de conditionnement - Port de charges lourdes/divers travaux de manutention et de nettoyage - Préparation de la matière première avant production Vous êtes débutant ou expert? Nous étudions tous profils si bien sûr, vous êtes motivés. Votre rigueur, votre précision et votre dextérité manuelle seront les clés de la réussite. Contrat d'intérim, 35H hebdomadaire, contrat à la semaine avec possibilité de mission longue. Horaires d'équipe en 2x8. L'environnement est en atelier, vous devez être en mesure de supporter les conditions de travail ( environnement bruyant) Rémunération : 1801,80 euros brut mensuel avec pause payée. Cette mission vous intéresse, déposez votre candidature dès maintenant !
Poste polyvalent aussi bien en cuisine qu'en accueil clientèle et pour le service en salle : - Préparation des plats simples, sandwichs, salades, boissons... - Accueil et prise de commande, - Tenue de la caisse, - Mise en place de la salle, - Service en salle, - Réception des livraisons, contrôle et rangement des marchandises, - Entretien de son poste de travail, plonge. Poste à temps partiel 25h par semaine avec horaires en coupure : service du midi 12h à 14h et service du soir 19h à 22h. Travail les samedi et dimanche, 2 jours de repos en semaine. Avoir idéalement une petite expérience en restauration et/ou un intérêt pour ce secteur professionnel.
Se présenter avec votre CV, directement au Restaurant THE CORNERS entre 10h et 11h30 ou entre 14h et 18h, éviter les horaires de service.
Nous recherchons des agents de production pour soutenir l'équipe en place sur des lignes semi automatisées. vos missions: - alimenter les chaines en matières premières, - effectuer l'assemblage simple des produits, - contrôle qualité visuel, - conditionnement ATTENTION poste en horaires décalés :2*8 (une semaine 5h 13h et une semaine 13h 21h en alternance)
Notre agence est spécialisée dans le recrutement de personnel intérimaire dans les secteurs de la logistique, l'industrie, l'automobile, le bâtiment (second ?uvre et gros ?uvre) et le médical. Nous proposons des missions de plus ou moins longue durée. N'hésitez pas à contacter l'un de nos recruteurs
En tant que Community Manager vous serez chargé d'animer, développer et gérer la communauté en ligne d'une marque ou d'une organisation sur les réseaux sociaux (Facebook, Instagram, TikTok, X, LinkedIn, etc.). Vous aurez à créer du contenu engageant, répondre aux messages et commentaires, surveiller l'image de l'entreprise sur le web, et participer à la mise en place de stratégies digitales pour renforcer la notoriété et l'engagement autour de la marque. Pour alimenter les réseaux dédié à l'activité de l'entreprise, vous pourrez être amené à faire des prises de vue et vidéos sur le terrain, prévoir des déplacements ponctuels. L'entreprise a plusieurs activités dans le cadre du transport de personnes (taxi), conciergerie et formation de mise à jour au titre de VTC.
Recherche Serveur/se en restauration traditionnelle, rôle clé dans l'accueil et la réalisation d'un service à table de qualité. Vos missions : Accueille et installe les clients à leur table avec courtoisie, Conseille les clients sur la carte, les différents plats et les boissons, Prend les commandes et sert les clients avec efficacité. Veille à la propreté et à la bonne présentation des tables. Restaurant fermé le dimanche soir, lundi et mardi. Horaires 10h30 15H30 et 19h 22h30
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Préparer les produits. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail. - Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
L'agence d'intérim Manpower de Meaux (77100) recherche pour une entreprise située à Trilport des opérateurs de production, disponible sur des horaires en 2X8 soit 5h-12h puis 12h-19h (Changement une semaine sur deux). Si vous vous reconnaissez dans la description ci-dessous, déposez votre CV à jour dès maintenant sur www.manpower.fr ou sur l'application mobile Mon Manpower. Attention, l'entreprise n'est pas accessible en transport en commun En tant qu'opérateur de production / finition, vous serez responsable d'effectuer diverses tâches au sein de l'entreprise. Vos missions principales incluront : -Production : -Travailler sur les lignes de production en respectant les procédures établies. -Assurer la fabrication et l'assemblage des produits conformément aux normes de qualité et de sécurité. -Contrôler régulièrement la qualité des produits finis. -Suivre les consignes de l'équipe de supervision pour optimiser le rendement de la production. -Finition : -Effectuer les opérations de finition, telles que l'ébavurage, le nettoyage, selon les spécifications techniques. -Vérifier la qualité des produits finis après les opérations de finition et signaler tout défaut ou problème. -Respecter les normes de sécurité lors de l'utilisation d'outils et de machines de finition. -Maintenance : -Contribuer au nettoyage et à l'entretien régulier des machines et de l'équipement utilisés dans le processus de production et de finition. -Respect des procédures : -Suivre scrupuleusement les procédures de travail et les consignes de sécurité établies. -Signaler toute anomalie ou situation dangereuse à l'équipe de supervision. -Polyvalence : -Être capable de s'adapter à différents postes au sein de la chaîne de production selon les besoins de l'entreprise. Nous recherchons des candidats dynamiques, responsables et motivés, capables de s'adapter à un environnement de travail exigeant. Le profil du candidat idéal est le suivant : -Expérience professionnelle : -Une première expérience dans le secteur industriel ou de la production est un avantage, mais les débutants motivés sont également les bienvenus. -Compétences techniques : -Aptitudes manuelles et bonne coordination pour manipuler des outils et des machines. -Connaissance de base des techniques de finition est un plus. -Polyvalence : -Capacité à travailler sur différents postes au sein de la production et de la finition. -Esprit d'équipe : -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les autres membres du personnel. -Rigoureux(se) et attentif(ve) : -Respect des normes de qualité et de sécurité en vigueur. -Disponibilité : -Être disponible pour des missions d'intérim d'une semaine renouvelable selon les besoins de l'entreprise, voir du long terme
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Prépare et confectionne des produits de pâtisserie, viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. HORAIRES : 5 h à 12h ou autres horaires - voir planning avec l'employeur Jours travaillés : du lundi au samedi avec jour de repos à voir avec l'employeur Etre autonome dans ses déplacements au vu des horaires de prise de poste. Vous serez amené a travailler sur 2 boulangeries sises sur Coulommiers
Au sein d'une boulangerie avec l'équipe en place, vous assurerez : La production des : - baguettes - baguettes tradition HORAIRES : 5 h à 12h ou autres horaires - voir planning avec l'employeur Jours travaillés : du lundi au samedi avec jour de repos à voir avec l'employeur Etre autonome dans ses déplacements au vu des horaires de prise de poste. Vous serez amené a travailler sur 2 boulangeries sises sur Coulommiers
Notre client, entreprise de tôlerie fondée en 1989 , recherche un.e Plieur.se à Trilport (77470) afin de compléter son équipe. Vos missions principales: - Plier les pièces métalliques selon les spécifications techniques - Contrôler la conformité des pièces pliées - Utiliser les outils et machines de pliage en toute sécurité - Respecter les consignes de qualité et de productivité - Travailler en équipe pour atteindre les objectifs fixés *Horaires* du lundi au vendredi 8h-12h/13h15-16h45le vendredi 16h15. En tant que Plieur.se, vous bénéficierez d'un taux horaire fixe avec une majoration de 10% en fin de mission et de 10% de congés payés. Vous aurez également accès à un Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment, à un acompte de paie hebdomadaire si besoin, ainsi qu'à diverses aides via le FASTT telles que la mutuelle, le logement, la garde d'enfants, etc. L'application My Crit sera à votre disposition pour un suivi facile, et vous pourrez profiter des avantages du Comité Social et Économique (CSE) tels que des cartes cadeaux, le remboursement de chèques vacances, etc. Description du profil recherché : - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Formation de niveau BEP/CAP - Capacité à lire des plans et des consignes techniques - Rigoureux(se) et précis(e) dans l'exécution des tâches - Esprit d'équipe et capacité d'adaptation Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, leader dans la fabrication de flacons de parfum en verre, un Agent Ordonnancement & Planification (H/F) Pour faire face à sa forte expansion, notre client renforce ses équipes logistiques par le recrutement d'un(e) assistant(e) logistique. Le candidat devra assurer les taches administratives suivantes : - Enregistrer les commandes - Planifier la production - Gérer les approvisionnements - Gérer les livraisons clients - Maitriser les logiciels de Gestion des stocks Une expérience significative en usine ou plateforme est souhaitée (alternance, stages ou première expérience professionnelle). Ce poste nécessite autonomie, rigueur et flexibilité, avec une pratique régulière de l'anglais. Profil : idéalement BAC PRO ou BTS logistique ou équivalent Maitrise de l'anglais oral impérative
Passionné(e) par les matériaux de construction et les analyses en laboratoire ? Vous souhaitez mettre votre expertise au service des travaux publics ? Dans le cadre du développement de notre laboratoire routier situé à Sept Sorts (77), nous recherchons notre Technicien de laboratoire routier F/H pour assurer le contrôle et l'optimisation de nos matériaux sur chantier et sur les sites de production, et garantir la qualité des infrastructures de demain ! Sous la direction du responsable du laboratoire routier et au sein d'une équipe dynamique, vous aurez pour mission de mettre au point et de contrôler la qualité des matériaux de construction (granulats, bitumes, liants, etc.). Vos missions : -Préparation & organisation : Planifier et réaliser les prélèvements sur chantier ou en production, préparer les équipements et les produits de mesure et d'analyse. -Contrôle & analyse : Effectuer des essais en laboratoire routier sur enrobés, sols, granulats et bitume, vérifier la conformité des matériaux et procédés. -Suivi : Interpréter les résultats, identifier les anomalies, proposer des solutions Nous rejoindre, c'est intégrer des équipes à taille humaine, qui ont le goût du défi et le sens du service rendu à ses clients. C'est aussi trouver un environnement de travail bienveillant et solidaire, des relations professionnelles et un climat social respectueux. Chaque collaborateur bénéficie d'une mutuelle PRO BTP haut de gamme et familiale ainsi que d'avantages sociaux par le biais d'organismes tels qu'APAS BTP, Action Logement et le CSE (cartes cadeaux de fin d'année, événements de la vie, organisation d'activités, etc.). Vous avez le sens de la rigueur et de la précision. Vous avez le souci du détail, êtes organisés/es et savez communiquer clairement.
Nous recherchons pour une société située sur la commune de Coulommiers (77), un Jardinier/Paysagiste H/F: Vous aurez pour missions: - Entretien et tonte du gazon - Découpe des bordures - Débroussaillage mécanique - Entretien des arbres, arbustes et plantations - Travaux de taille - Elagage - Plantation et entretien des massifs floraux Votre profil: Connaissance des végétaux (et de leur développement) Maîtrise des méthodes de plantation ou d'engazonnement. Capacités d'adaptation (diversité des chantiers, climat) Sens de l'initiative. Endurance physique. Sens de la minutie et du travail soigné Aisance relationnelle Horaires de travail: Lundi au Vendredi Planning à définir avec le gérant en fonction des chantiers Le permis de conduire est indispensable sur ce poste pour les trajets quotidiens. Véhicule de service fourni par la société. Déplacements fréquents sur Coulommiers et ses alentours. Maximum 60km de Coulommiers.
Recherche un agent de propreté qualifié pour les tâches suivantes : *nettoyage de vitres (expérience exigée) *se servir d'une autolaveuse (expérience exigée) *avoir le permis B (car tournée avec le véhicule de fonction) *possibilité de varier entretien de locaux, vitreries, remise en état de chantiers,... POSTE EN CDI 151h67 mensuelles dès que possible Planning établi à la semaine sur une base de 35h par semaine du Lundi au Samedi (Samedi occasionnel environ 2 par mois max) Le planning est donné chaque Vendredi pour la semaine à venir. Départ au local à Coulommiers puis tournée en équipe avec nos agents sur tout le 77 et alentours.
Nous recherchons des enseignants de la conduite dynamiques et pédagogues. POSTE SUR MEAUX ET LA FERTE SOUS JOUARRE NOUS ENVOYER CV ET LETTRE DE MOTIVATION SUR PINK.PERMIS@YAHOO.FR
Vous assurez le nettoyage de bureaux, sanitaires et des parties communes. Vous travaillez les vendredis de 12h00 à 14h15 sur la ville coulommiers. CDD d'un mois pouvant se prolonger sur longue durée selon activité de l'entreprise avec complément d'heures possible sur le secteur.
Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Vie aux Famille pour le secteur de Coulommiers et ses alentours: Vous aurez pour missions: - Maîtrise des aides techniques : lève personnes, fauteuil manuelle à propulsion, lit médicalisé - Savoir préparer des repas simples et équilibré - Savoir effectuer une aide à la toilette - Savoir effectuer une aide à la toilette au lit - Accompagnement aux courses - Accompagnement à la promenade - Maîtrise des techniques d'entretien du domicile : connaissance des produits, surfaces Votre Profil: - Disposer d'un sens du contact et d'une aisance relationnelle - Être polyvalent(e) - Faire preuve d'autonomie dans l'organisation du travail - Être patient(e) et attentif aux personnes et à leurs besoins - Être discret(e) et respectueux de la vie privée des usagers - Aisance à l'écrit et à l'oral, savoir analyser la situation et faire remonter les informations Avantages: - Formation interne - Matériel de travail fourni - Dédommagement kilométrique - Remboursement PASS NAVIGO 100% - Voiture de service mise à disposition si nécessaire - Passerelle vers les métiers d'aide soignants via notre filiale GALAAD SOINS/ Plan de formation - Evolution professionnelle en interne possible - Sectorisation faite selon votre lieu d'habitation Horaires : Du lundi au vendredi et un week-end sur 2 sur des plages horaires de 08h00 à 20h00 Le salaire est variable en fonction de l'expérience.
Notre agence ACTUAL PARIS Electricité, recrute pour l'un de ses clients, MONTEUR CABLEUR INDUSTRIEL (H/F), pour une longue mission en intérim . Notre client: est belle PME fondée en 1986 se positionne aujourd'hui comme un partenaire incontournable en matière de réalisation d'équipements électriques de petite et moyenne série par son outil de production, son savoir-faire et sa réactivité. Notre client est spécialisé dans la conception et installation des équipements électriques industriels C. Vos principales missions en tant que MONTEUR CABLEUR ( H/F): - Etudier un schéma de montage et réaliser l'assemblage des supports - Installer des composants électriques et procéder à leur connexion - Couper, dénuder et raccorder les fils et câbles - Contrôler la conformité des composants électriques - Identifier et remplacer, en cas de panne, les éléments défectueux - Rendre des comptes sur votre activité aux services ou personnes concernés - Vous savez proposer des améliorations de process, former et transmettre votre savoir faire - Réaliser le montage des équipements, le câblage de la machine, d'armoires et coffrets électriques, - Remonter les écarts au Bureau d'Etudes, - Notifier sur les plans les changements faits - Titulaire au minimum d'un diplôme BAC type préparation et réalisation d'ouvrages électriques, maintenance mécanique, électromécanique ou équivalent, - Expérience validée supérieure à 5 ans dans le secteur des machines spéciales et/ou milieu industriel - Vous savez êtes précis(e) et organisé(e), - Doté(e) d'un esprit analytique, vous faites preuve d'anticipation et vous avez l'esprit d'équipe. - Vous avez le sens du service client et vous savez travailler en autonomie. - Permis B requis , être véhiculé est un plus Informations complémentaires: Déplacements à prévoir en IDF et national , Mutuelle, primes, indemnités de prise en charge, participation aux frais (hébergement, transport, repas) selon déplacement Participation sur la valeur ajoutée.
Rattaché(e) au/à la Responsable du Pôle Coordination, vous êtes garant(e) de la qualité des prestations assurées au domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Vous êtes indispensable au bon fonctionnement administratif et opérationnel de l'agence et vous participez à son développement en contribuant à une bonne coordination entre les intervenants, les prescripteurs et les clients. Missions principales La conception, l'organisation et la planification des prestations de services au domicile dans le respect de la convention collective, de la législation, et des règles de modulation du temps de travail. L'entretien du réseau de prescripteurs et la coopération avec les partenaires pour coordonner les interventions au domicile L'animation et la coordination d'une équipe d'intervenants à domicile. Coordination Organiser les interventions : prise de RDV à domicile Élaborer les plans d'aide personnalisés des bénéficiaires et veiller à leur bonne mise en œuvre Faire des réévaluations de besoin si nécessaires Contrôler et garantir la qualité des interventions et la satisfaction des clients Assurer la qualité et la continuité du service dans le respect des règles professionnelles et déontologiques du secteur Être en relation avec les familles, les bénéficiaires, aides à domicile, etc. Suivre et ajuster les prestations en fonction des bénéficiaires en perte d'autonomie Coordonner l'intervention des professionnels auprès des usagers et les superviser Prévenir les risques et contrôler le respect des normes de sécurité lors des interventions des personnels : recueillir les insatisfactions Contribuer au développement de l'agence à travers les partenariats locaux (avec les EHPADs, les médecins généralistes, les infirmiers libéraux, les réseaux gérontologiques, les prestataires médico-techniques, les autres services d'aide à domicile.). Participer aux activités transverses du service (réunions de pôles et inter-pôles, réunions trimestrielles des salariés, réunions annuelles de groupe, etc.) Participer, sous la supervision du/de la responsable d'agence à l'élaboration de la facturation des bénéficiaires et des variables de paie des salariés Gestion du planning et contrôle des interventions Planifier les interventions dans le respect des règles de la convention collective et des lois en vigueur Assurer la gestion des plannings en prenant en compte les besoins des bénéficiaires et les modalités de prises en charge ainsi que les contraintes de gestion du personnel Saisir les données des bénéficiaires et des intervenants (élaboration mensuelle du cycle de la planification) Assurer la sectorisation géographique des interventions Modifier les plannings en fonction des absences des bénéficiaires et des intervenants. Editer et transmettre les plannings aux intervenants et aux bénéficiaires Contrôler les interventions auprès des bénéficiaires et veiller au respect des plannings Assurer la télégestion (contrôle des pointages des interventions, paramétrage des téléphones et des badges/pastilles, etc.) Suivre le tableau d'annualisation des heures et adapter le planning des salariés. Gestion des Ressources Humaines Garder un lien permanent avec les salariés intervenants Définir les besoins de recrutement des salariés intervenants en relation avec le service des Ressources Humaines et le/la responsable d'agence Participer aux entretiens de recrutement et la validation de profils en lien avec le service des ressources Humaines et le/la responsable d'agence Participer à l'intégration et à l'évaluation du personnel intervenant en lien avec le service des ressources Humaines et le/la responsable d'agence Détecter des besoins de formation et participer à la rédaction du plan de formation en lien avec le service formation Organiser et anticiper les congés des intervenants Participer à l'administration du personnel
galaad autonomie recrute des aides ménagers, auxiliaires de vie, aides soignants, infirmières dans le cadre de son développement. département 93, 92, 77 & 78
Nous recherchons un/une agent d'entretien pour un site à Signy Signets à partir du 30 juillet 2025. Temps de travail : le mardi de 7h à 9h et le vendredi de 7h à 8h30 et tous les 15 jours le vendredi de 8h30 à 9h30.
Nous recherchons une personne souhaitant partager et apprendre le métier de couvreur/charpentier.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
ROZEOR Talents - Cabinet de recrutement par Annonce et par Approche directe - intervient auprès de Grands comptes, de PME, de Sociétés de Conseils et d'Organisation, d'ESN, d'Editeurs dans les secteurs Banque, Finance, Assurance, Grande Distribution spécialisée, Industrie, Presse et Edition Numérique, Architecture et Télécom, Tourisme et Mode. Nous recherchons pour notre Client - Entreprise Leader dans le domaine de l'Industrie - pour son Service BEM - Bureau d'Etudes Mécanique - un/e Dessinateur Projeteur BEM (H/F) Coulommiers (77) De formation BTS CPI (Conception de Produits Industriels) à BAC + 5, vous possédez une expérience de 3 ans minimum à un poste similaire et/ou dans le domaine de la conception industrielle. (Notamment sur de la conception mécanique pour machine spéciale ou industrielle). La connaissance de la langue anglaise est un plus. Rattaché/e au Responsable du Bureau d'Etudes, vous avez des relations avec l'ensemble des Services internes de l'Entreprise et avez en charge les missions suivantes : . l'étude et la conception des sous-ensembles mécaniques ainsi que la proposition de solutions techniques . la réalisation des études de faisabilité et de pré-études et l'établissement des Plans de définition . la rédaction des nomenclatures et la mise à jour des Plans et des bases de données . la contribution à la veille technologique . la mission d'assurer le support technique du montage des sous-ensembles dessinés et/ou sous traités . le respect des instructions des dossiers techniques . l'apport de modifications nécessaires aux Plans initiaux en fonction des informations remontées par l'atelier ou des besoins du client . la consultation des Fournisseurs et des sous-traitants Ce poste nécessite des connaissances en Mécanique et en Dessin industriel. L'utilisation de la CAO/DAO (Inventor/Solidworks/Autocad/Draftsight) serait un plus. Bonnes connaissances des outils informatiques + Dimensionnement / calcul. Vous êtes rigoureux, organisé et dynamique. Vous êtes Force de proposition et appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous avez une bonne communication écrite et orale. Vous possédez de bonnes capacités d'adaptation et êtes curieux et autonome. Les profils "débutants" seront également examinés. Poste en CDI basé à Coulommiers (77). Des déplacements sont à prévoir - intersites - et/ou en clientèle / fournisseur international occasionnels Merci d'adresser votre dossier de candidature sous réf DES 264 à Nathalie TACHNAKIAN - ROZEOR TALENTS
Les missions du poste NOSCHOOL, école spécialisée dans l'alternance, recrute pour son entreprise partenaire renommée dans l'achat-vente, évoluant dans le secteur du commerce, un ACHETEUR VENDEUR pour réaliser une formation en Bachelor Business Developer (Bac +3) en alternance. Notre entreprise partenaire : Learder de la seconde main TA MISSION AU QUOTIDIEN Vous appliquez et faites appliquer les décisions prises par la direction et vous vous assurez de la mise en œuvre des tâches opérationnelles -Suivre l'activité commerciale -Mettre en place les actions nécessaires pour l'atteinte des objectifs de ventes -Contribuez au maintien du bon climat dans l'entreprise, et de la satisfaction clients. -Animez l'équipe magasin en termes d'information et d'accompagnement sur le savoir-faire dans votre rayon - Renforcer l'équipe Achats en appliquant la démarche commerciale -Force de proposition sur les évolutions et/ou changements à mettre en œuvre. - Nous t'accompagnerons au quotidien pour développer tes talents et te faire monter en compétence et autonomie - Un parcours de formation professionnel en Alternance et à distance sur mesure avec notre partenaire Noschool pour l'obtention de ton diplôme Bachelor "Chargé de Gestion Commercial" Spécialisation Technique de Négociation d'un niveau BAC + 3. Le profil recherché -Dynamique -Motivé Sérieux et Rigoureux -Avec l'envie d'apprendre Infos complémentaires Divers Poste à pourvoir dès juillet. Contrat en alternance Diplôme Bac +3 en 1 an Formation en distanciel Bienvenue chez NOSCHOOL NOSCHOOL, l'école spécialisée dans l'alternance du bac+2 au bac+5 dans les secteurs du commerce, de la banque et de l'immobilier Chez NOSCHOOL, on connaît nos étudiants, leurs points forts et leur projet. On cultive l'ouverture d'esprit, la pédagogie participative et on encourage le tutoiement ! Bienvenue chez NOSCHOOL Noschool centre de formation sur Bordeaux et Mont-de-Marsan spécialisé dans les formations en alternance dans les domaines de la Banque, Assurance, RH, Immobilier, construction, tourisme et Commerce. Nous recrutons en alternance pour des entreprises de ce secteur.
Rejoignez notre équipe pour un rôle clé au sein de notre unité de production ! En tant que conducteur de ligne, vous serez responsable d'assurer le bon fonctionnement de nos équipements et d'optimiser la production. Votre mission consistera à piloter des lignes automatisées tout en garantissant la qualité des produits finis. Vous serez amené(e) à effectuer les réglages nécessaires sur les machines et à superviser leur maintenance préventive afin d'éviter tout arrêt prolongé. Dans le cadre de vos fonctions, vous participerez également à l'amélioration continue en proposant des pistes innovantes pour optimiser nos processus. Votre quotidien sera rythmé par la surveillance constante de l'évolution des productions, le suivi précis des indicateurs clés et une collaboration étroite avec l'ensemble du personnel technique pour garantir une efficacité maximale. Vos interventions seront également indispensables lors des changements de formats ou des lancements de nouveaux produits. Pour mener à bien ces missions, nous recherchons un(e) candidat(e) doté(e) des compétences suivantes : - Expérience obligatoire en production (injection plastique, cartonnage ou autre) - Maîtrise avérée dans la conduite de ligne automatisée - Capacité d'adaptation aux horaires nocturnes - Solides compétences en maintenance préventive et corrective - Esprit analytique permettant d'améliorer sans cesse les procédés - Aptitude au travail en équipe et excellent sens relationnel ATTENTION poste en horaires décalés :2*8 (une semaine 5h 13h et une semaine 13h 21h en alternance)
Dans le cadre du développement de son parc matériel de Sept-sorts (77), nous recherchons un/e chauffeur PL - Balayeuse F/H Poste : Au sein d'une équipe chantier et sous la direction d'un/e chef/fe de chantier, vous serez amené/e à réaliser les missions suivantes : - Conduire un camion balayeuse sur chantier (volant à droite) - Assurer le nettoyage des chantiers, des routes en respectant les règles et consignes de sécurités - Veiller au suivi et bon état du camion - Ponctuellement, conduire d'autres poids lourds liés à l'activité de travaux publics de l'entreprise (approvisionnement, évacuation, transport de matériaux) Vous travaillerez sur une base de 39h/semaine. Vous pourrez être amené/e à faire des heures supplémentaires et travailler de nuit. Profil : Vous devrez : - Avoir un permis C, FIMO ou FCO et une carte conducteur à jour - Avoir au moins 1 an d'expérience sur une balayeuse. - Être sérieux/se - Être autonome - Être motivé/e Vous maitrisez la conduite à droite Environnement de travail bienveillant et solidaire, des relations professionnelles et un climat social respectueux. Chaque collaborateur bénéficie d'une mutuelle PRO BTP haut de gamme et familiale ainsi que d'avantages sociaux par le biais d'organismes tels qu'APAS BTP, Action Logement et le CSE (cartes cadeaux de fin d'année, événements de la vie, organisation d'activités, etc.). Vous vous reconnaissez dans ce profil et avez envie de partager notre ambition de développement ? N'attendez plus, postulez !
Nous recherchons un/une agent d'entretien pour un site à Signy Signets à partir du 6 mai 2025. Temps de travail : le mardi de 7h à 9h et le vendredi de 7h à 8h30 et tous les 15 jours le vendredi de 8h30 à 9h30.
Gimel Paysage recherche son technicien(ne) paysagiste pour un poste en CDD de 3 mois, avec une évolution possible vers un CDI. Nous recherchons une personne dynamique et polyvalente, prête à s'investir au sein de notre équipe pour réaliser divers travaux d'entretien paysager afin de satisfaire nos clients. Missions : - Tonte de pelouse - Taille de haies et arbustes - Petite maçonnerie paysagère - Nettoyage des espaces extérieurs - Utilisation de souffleur et autres outils spécialisés Compétences recherchées : - Travail en équipe - Organisation et rigueur - Minutie et précision - Ponctualité - Sens de l'initiative et autonomie - Capacité à gérer les tâches selon les priorités Exigences : - Minimum 1 an d'expérience dans un poste similaire - Permis B obligatoire et véhiculé - Respect des consignes de sécurité et des normes environnementales Conditions : - CDD de 3 mois avec possibilité de CDI à la fin - Poste basé sur 77/02- déplacements fréquents sur les chantiers hors département - Rémunération selon expérience Si vous êtes motivé(e) par un environnement de travail dynamique et souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance, envoyez votre candidature (CV)
Gimel Paysages est votre expert en aménagement d?espaces verts. Paysagiste dans le 77 et le 02, nous ?uvrons depuis plusieurs années pour vous offrir des aménagements extérieurs de qualité. Nous mettons tout notre savoir-faire à votre service. Que vous soyez un particulier ou une entreprise, notre expertise dans les créations paysagères vous assure un travail de qualité avec des aménagements extérieurs selon vos envies. Nous vous apportons nos conseils personnalisés toute l'année.
Dans une structure à taille humaine et dynamique, vous serez accompagné(e) par nos coordinateurs territoriaux. Vous avez une passion pour la musique et avez le désir de transmettre votre savoir par la pratique ? Alors nous sommes sûrs que vous saurez créer des moments propices à la découverte d'univers culturelles et artistiques variés, favorisant l'apprentissage des élèves et leur ouverture sur le monde. Pour nous accompagner dans le déploiement d'ateliers d'éducation artistique en musique, nous recherchons un Musiciens intervenants (H/F) sur le secteur de COULOMMIERS (77) Profils recherchés Musicien(ne) (e)titulaire du DUMI (ou en cours de formation selon expérience). Vous justifiez d'une très bonne pratique musicale, ouverte à différentes cultures, et savez être à l'écoute et force de propositions. Vous disposez d'aptitudes avérées à fédérer autour d'un projet, et savez vous adapter à différents publics.
Vous procédez principalement à l'entretien du domicile d'un ou plusieurs particuliers selon les instructions de la personne ou de la structure employeuse. Une expérience probante auprès des personnes âgées ou dépendantes est nécessaire, vous pouvez être amené à faire ou à aider ponctuellement la personne pour les toilettes selon autonomie. Secteur d'intervention : Ferté sous Jouarre, Rebais et Ferté-Gaucher Compte tenu de la distance, un véhicule (ou 2 roues motorisé) reste nécessaire. Prise en charge 0.38€ du km entre les domiciles. Contrats possibles en CDI ou CDD, temps partiels ou temps pleins (de 20 heures à 35 heures) - voir avec l'employeur ce qui vous convient, et selon les dossiers clients.
**Poste à pourvoir immédiatement et exclusivement d'après-midi amplitude horaire 15h à 21h** Nous recherchons un(e) employé(e) libre service prêt à travailler sur une grande amplitude horaire selon un planning défini. **Vous ne travaillerez pas les dimanches** L'employé(e) libre-service a pour mission principale de disposer les produits d'un magasin dans les rayons épicerie. Il sélectionne les articles de la réserve et les présente ensuite selon le « facing » convenu. Il doit s'assurer que chaque référence est à sa place et bien étiquetée, mais aussi qu'aucun rayon ne se vide au cours de la journée, auquel cas il se charge de le réapprovisionner. L'employé(e) libre-service conseille également les clients, déploie les promotions et il peut être amené à établir des inventaires. il fait également de la tenue de caisse. Les principales tâches demandées : - mettre en rayon les différents produits, en transportant les articles de la réserve au magasin, parfois à l'aide de transpalettes contrôler le balisage, l'affichage et l'étiquetage des prix - informer le responsable de rayon d'un éventuel manque afin d'anticiper la commande ; - veiller à ce que le rayonnage reste propre et bien agencé ; - réceptionner les livraisons (parfois) - vérifier la conformité des arrivages ; - renseigner les clients ; - tenue de la caisse L'employé(e) libre-service est avant tout multitâche et il doit être capable de prioriser son travail. savoir faire preuve de discrétion, pour laisser la place au client tout en approvisionnant les rayons ; posséder une bonne résistance physique, étant presque toute la journée en position stationnaire ou en mouvement ; pouvoir appréhender et suivre rigoureusement les consignes d'hygiène et de sécurité ; avoir le sens du contact et une attitude volontaire Si ce n'est pas le cas, nous formons évidemment. possibilité de mise en place d'action de formation préalable à l'embauche. Une expérience dans la grande distribution serait un plus Poste évolutif vers la gestion complète du rayon (formation assurée en information logiciel internet, passage de commande etc...)
LHH, cabinet de conseil en recrutement, évaluation, management de transition et intérim spécialisé recherche pour son client, expert mondial des fins de ligne d'emballage, un technicien mise en service afin d'effectuer le réglage et la mise en service des machines ou/et de lignes dont il est en charge pour les amener aux performances vendues avec l'équipe technique Missions : Effectuer le montage d'éléments complexes en atelier Effectuer la mise au point des machines complexes Effectuer le réglage des machines dans l'atelier et chez les clients Etre responsable du montage d'éléments complexes Etre responsable de la mise en fonctionnement des lignes automatisées. Reprendre des pièces en usinage simple (perçage, alésage, meulage, tronçonnage et soudure) Vérifier la conformité et la qualité de la mise en points et en fonctionnement des machines Représenter l'entreprise chez le client et assure l'interface avec le contact client sur site. Dépanner les machines chez les clients Etablir des comptes rendus d'activité et remonte toute anomalie au responsable technique Proposer des solutions au responsable technique pour optimiser la sécurité et la performance des machines Garantir le respect des consignes, des règles de sécurité, des délais planning pour les activités qu'il mène. Gérer l'entretien et le respect de son outillage Conseiller et former les utilisateurs client à l'utilisation des machines/ lignes. Utilise la documentation technique de la machine/ligne le cas échéant. Nettoyer et ranger son environnement de travail Formation: BTS Maintenance des équipements industriels ou mécanique et automatisme industriels Savoir-faire : -Connaissances techniques en mécanique, et pneumatique : lecture de plans, montage, réglage et ajustage d'éléments mécaniques simples et/ou complexes -Relation client -Maîtrise de la reprise de pièces en usinage simple (perçage, alésage, meulage, tronçonnage et soudure) -Connaissances en électrotechnique, lecture et utilisation de schémas électriques ou/et Connaissances en automatisme, lecture et modification d'un programme -Prendre en charge la mise en service (documentation, liste des points de réserve) de manière autonome -Respecter les délais des plannings -Etablir des comptes rendus d'activité, remontée d'éventuels problèmes -Conseiller et former les utilisateurs au matériel -Apporter un appui technique aux équipes -Proposer des solutions pour optimiser la sécurité et la performance des lignes -Réaliser un projet complexe, machine prototype, engineering, jusqu'à la signature de la réception définitive par le client Savoir-être : -Rigoureux -Logique - être capable de calculer les cadences et vitesses -Organisé -Méthodique -Dynamique et force de proposition -Coordinateur d'équipe sur le chantier -Autonome -Travailler en équipe -Capacités d'adaptation, aux nouveaux process et changements de plannings -Persévérance. Déplacements en France et à l'étranger -Respect des règles de sécurité -Expérience en industrie -Maitrise de l'anglais
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Sous la responsabilité du Responsable de secteur l'assistant de vie aux familles est présent aux côtés des personnes qui ne peuvent plus réaliser seules les actes ordinaires de la vie courante, les aide dans les activités quotidiennes domestiques ou administratives et dans la réalisation des actes essentiels de la vie quotidienne : - Assister les personnes dans l'entretien de leur cadre de vie - entretien du logement et du linge - Accompagner les personnes dans les actes essentiels du quotidien - accompagnement aux courses - préparation des repas - aide aux déplacements et à la mobilisation. - Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, loisirs, démarches administratives. - Aide aux démarches administratives simples Compétences attendues Capacité d'adaptation Sens de l'organisation Compétences pour l'exercice des tâches ménagères - Aisance relationnelle - Assurer le suivi des procédures internes et des protocoles. Vos atouts : Capacité d'organisation, méthodique, rigoureux, et adhésion aux règles déontologique d'Aide et Partage. Diplomatie, adaptabilité, faire preuve de disponibilité et d'empathie Vous vous déplacez avec votre véhicule personnel c'est pourquoi le permis B est INDISPENSABLE Une immersion pourra être mise en place pour les candidatures débutantes. Le temps de travail peut être complet ou partiel .
Nous sommes une structure mandataire et recherchons des aides à Domicile sur Provins et communes alentours. Nous vous proposons des missions en fonction de vos disponibilités, vous êtes libre de les accepter ou pas. Vous travaillez directement chez vos employeurs. Chez Aide et Partage, il n'y a pas de multiplication d'intervenantes, de plannings qui changent régulièrement. Vous recherchez de la stabilité, avec nous c'est possible !
Nous recherchons pour un institut situé à Mouroux (77) un(e) Esthéticien(ne) expérimenté(e). Vos missions: - Tu assures les soins visage et corps (massages traditionnels et spécifiques massages du monde, soins détente), les manucures et poses de vernis permanent. Ce serait un plus si tu maitrisais les rehaussements de cils et les poses de capsules américaines. - Tu maîtrises les appareils techniques : lumière pulsée, LPG - Tu travailles en équipe tout en étant autonome sur ta cabine - Tu fais vivre ton agenda (et celui de ton institut !) : remplissage, fidélisation, conseils, rebookings - Tu ne restes jamais sans rien faire : merchandising, rangement, formation, création de contenu.. Ton profil : - Diplômée en esthétique (CAP minimum, BP/BTS apprécié) - Minimum 2 ans d'expérience en institut ou spa (après le CAP) - Tu es souriant(e), joviale, appliqué(e) - Tu aimes l'aspect commercial Ce qu'on t'offre : Un cadre de travail professionnelle et chaleureux Une équipe bienveillante et passionnée Un institut moderne qui te fera voyager à travers son univers Un partenariat avec de belles marques professionnelles françaises Des formations en interne Une clientèle fidèle Diverses primes
Nous recherchons un cuisinier (H/F) qui sera chargé de la préparation et l'envoi des plats pour un poste en CDI à temps complet 39h. Vous aurez pour missions: - Préparer et réaliser des entrées, plats et desserts de la carte - Assurer la présentation des plats pour le service - Nettoyage de votre poste de travail et de la cuisine - Contrôle des stocks Vous aimez le travail en équipe, vous êtes organisé, dynamique, autonome et motivé Vous travaillez dans le respect des règles d'hygiènes et de sécurité. Maîtrise des normes HACCP L'établissement est ouvert uniquement le soir du mercredi au samedi et le dimanche en continue à partir de midi. (Horaire de travail en continue et 2 jours de repos consécutif ) La cuisine proposée est de type brasserie traditionnelle française. Salaire à convenir selon profil et expérience.
Micro-crèche à Coulommiers recherche un(e) Auxiliaire Petite Enfance à temps partiel. Vous serez en charge de : - Accueillir les enfants et les parents, en accompagnant la séparation. - Assurer aux enfants la sécurité matérielle et affective. - Identifier les besoins de l'enfant et proposer un cadre de vie ludique, d'éveil et de développement dans le respect des rythmes de chacun. - Respecter et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. - Être force de proposition dans la mise en place de nouvelles activités de découverte et d'éveil. Horaires à convenir dans l'amplitude horaire des 24h par semaine, en équipe du matin ou de l'après midi (plage de présence de 5h30 environ). Obligations légales : être à jour de ses vaccins dans le cadre de la Législation Petite Enfance.
Micro-crèche à Coulommiers recherche un(e) Auxiliaire Petite Enfance Vous serez en charge de : - Accueillir les enfants et les parents, en accompagnant la séparation. - Assurer aux enfants la sécurité matérielle et affective. - Identifier les besoins de l'enfant et proposer un cadre de vie ludique, d'éveil et de développement dans le respect des rythmes de chacun. - Respecter et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. - Être force de proposition dans la mise en place de nouvelles activités de découverte et d'éveil. Horaires à convenir dans l'amplitude horaire : 7h30 - 18h30 Obligations légales : être à jour de ses vaccins dans le cadre de la Législation Petite Enfance.
Prise de poste immédiate. Conditions de travail / poste : forfait, sédentaire et itinérant pour déplacement chantiers et clients (mais obligation de passer au bureau chaque jour). Chantier : Etablit des prévisionnels chantiers, Gère et suit les travaux (contrôle des sous-traitants, contrôle respect des consignes de sécurité, production, organisation, etc.), Assure le relationnel clientèle, Suit les chantiers (relations chefs de chantiers, approvisionnement en matériel, etc..), Etablit le planning travaux, Etablit les commandes (matériels, personnel,.), S'assure de la transmission des documents chantiers au chef de chantier, Assure la gestion et le suivi commercial des dossiers administratifs chantiers (établissement DICT, PPSPS, etc.), Etablit le planning prévisionnel CA, Assure la gestion et le suivi des règlements, des déboursés, cautions, retenues de garantie,. Etablit le CA journalier Assure la gestion et le suivi commercial des dossiers administratifs, Elabore les devis, Donne ses besoins à la réunion hebdo (matériels, topo, personnel), Assure le relationnel chantiers (coordination chefs de chantiers, mouvements des machines,.), Mise à jour du tableau des démarches avant et après travaux, Transmet les éléments clients pour le chantier pour préparation au GEO, Prend contact avec les clients pour confirmation et/ou modification du projet Personnel : Gère le personnel (affectations, production, sécurité, etc..), Vérification de la bonne transmission au client des docs salariés (permis, CACES,.), Administratif : Contrôle de la gestion des rapports journaliers pour synthèse journalière, Etablit la fiche d'anomalie concernant le matériel, le personnel chantier, Prépare les situations pour facturation fin de mois et les courriers divers, Suivi du règlement des situations Etablit les demandes d'avoir, Mise à jour hebdomadaire de son planning, Gère et suit le matériel (intempéries, pannes), Suivi des documents ISO (indicateurs) Matériel : Gère et suit le matériel (intempéries, pannes) Connaissances : Normes du terrassement, Règles d'intervention sur réseaux de distribution, Droit de l'urbanisme et de la construction, Cahier des Clauses Administratives Particulières (CCAP), Normes de sécurité, Outils bureautiques, Cahier des Clauses Techniques Particulières -CCTP
Votre mission : Chaque samedi matin, vous êtes en charge du ménage de la maison de 60m2 à peu près (maison avec jardin) : - aspirateur, - nettoyage de la cuisine et des sanitaires - faire la poussière - secouer les tapis - faire les vitres Etre autonome
RHTT INTERIM recherche pour son client un commercial terrain passionné(e) par le développement commercial et la vente BtoB. Vous serez en charge de promouvoir nos produits et services auprès de nos clients, tout en assurant un service client de qualité. Ce poste nécessite une forte capacité à négocier et à établir des relations durables avec les clients. Etablir un plan de prospection (déplacements physiques, mailling.) Déterminer les besoins du client pour proposer le produit le plus adapté Développer l'argumentaire de vente 2 Ans d'expérience dans le commerce exigée Responsabilités Développer un portefeuille de prospects Suivre son portefeuille clients et organiser son action commerciale Organise et suit des actions commerciales (participation à des salons, foires.) Contribuer au développement de l'image de marque de l'entreprise Coopérer à la performance collective Participer à l'animation de l'activité commerciale Analyse les stratégies de fidélisation via les retours d'opérations Collabore à la stratégie de développement de l'entreprise S'informe régulièrement des techniques de commercialisation de la concurrence et reconnait leur forces et faiblesses Profil recherché Expérience significative dans la vente, idéalement dans le secteur BtoB Excellentes compétences en service client et en négociation Maîtrise de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit Capacité à travailler de manière autonome tout en étant orienté(e) résultats Bonne maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office) Sens de l'écoute, dynamisme et esprit d'équipe Si vous êtes motivé(e) par les défis commerciaux et souhaitez intégrer une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe ! Type d'emploi : Temps plein, Intérim
Société de service à la personne recherche un(e)aide à domicile. Vous serez en charge de l'aide à la toilette, l'entretien du linge,le ménage et la préparation des repas. Vous travaillez en semaine et un week-end sur deux.- Horaire mensuel évolutif en fonction des nouveaux contrats. "un tutorat est prévu si débutant" Être véhiculé(e) pour vous rendre chez les clients. (secteur canton de la Ferté sous Jouarre)
Pour son Agence ADHAP Services à Mouroux, vous aurez à assurer des missions polyvalentes selon l'autonomie de la personne, pour prise de poste immédiate, pas de diplôme exigé mais un réel intérêt pour le métier : - Travaux ménagers, entretien du logement, repassage, entretien du linge... - Faire ou aider à faire les courses, - Accompagnements pour des rendez-vous notamment médicaux, - Effectuer une garde active, - Accompagnement dans les déplacements au domicile, - Activités ludiques, - Préparation et aide à la prise des repas, Périmètre d'intervention 15 km autour de Mouroux. Frais inter-domiciles prix en charge. Secteur peu desservi par les transports, être véhiculé/ée. Temps partiel rapidement évolutif car en développement clientèle. Le salarié embauché en CDI qui souhaite évoluer dans ses tâches et acquérir des compétences pour devenir un assistant de vie confirmé peut bénéficier d'une formation sur 6 mois. Il aura des cours en e-learning, des formations en présentiel et un accompagnement sur le terrain encadré par une assistante de vie diplômée et confirmée pour obtenir une attestation de formation d'assistant de vie.
Pour son Agence ADHAP Services à Mouroux. Vous aurez notamment pour missions et selon l'autonomie de la personne : - Aide à l'hygiène (aide à la toilette, lever, coucher, change) - Préparation et aide à la prise des repas, - Faire ou aider à faire les courses, - Accompagnements pour des rendez-vous, - Effectuer une garde active, - Accompagnement dans les déplacements au domicile, - Activités ludiques, - Travaux ménagers. Les profils diplômés ou avec expérience terrain seront étudiés. Périmètre d'intervention 15 km autour de Mouroux. L'expérience est requise pour les clients actuels (Diplôme ou Certificat de travail justifiant de 3 année d'expérience). Secteur peu desservi par les transports, être véhiculé/ée pour se rendre au domicile des personnes. Frais inter-domicile pris en charge. Diplôme admis : BEP Sanitaire et Social, BEPA Services à la Personne, BAC PRO Services à la Personnes, DEAVS, DEAES ou justifier de 3 ans d'expérience (Certificat de Travail). Le salarié embauché en CDI qui souhaite évoluer dans ses tâches et acquérir des compétences pour devenir un assistant de vie confirmé peut bénéficier d'une formation sur 6 mois. Il aura des cours en e-learning, des formations en présentiel et un accompagnement sur le terrain encadré par une assistante de vie diplômée et confirmée pour obtenir une attestation de formation d'assistant de vie.
SUP INTERIM Serris recherche pour son client spécialisé dans l'électricité, un Electricien H/F Vos missions sont les suivantes: -Vous effectuez du tirage de câbles en électricité CFO / CFA -Vous travaillez sur les différents raccordements en câblage d'armoire électrique - Repérer, Installer et connecter les composants électriques - Câblage et déploiement de réseaux Vous travaillerez en équipe, sur des chantiers dans l'Est Parisien / Secteur du Val d'Europe
L'agence SUP Interim Serris intervient sur l'ensemble de la Seine et Marne. Notre agence est spécialisée dans les secteurs de l'Industrie, de la Logistique, de l'Electricité, du Bâtiment et du Tertiaire. Nos chargés de recrutement accompagnent intérimaires et candidats, dans leurs projets professionnels, par des conseils RH et des formations. La mise en place d'entretien et de suivi individuel réguliers nous permet de vous proposer le meilleur emploi en adéquation avec votre carrière.
Aide auprès de personnes âgées, fragiles et/ou dépendantes : - Aide dans les actes essentiels (toilette, habillage, transfert), - Aide au repas et aux courses, - Entretien du logement et du linge. Secteur d'intervention sur 13 communes autour de Trilport - Remboursement frais kilométriques sur la base de 0.38 € du km Expérience souhaitée dans un contexte professionnel ou personnel - Possibilité de formation interne par un professionnel du métier avant la prise de poste. Avantages : - Salaire mensualisé : heures supplémentaires payées au mois, - 1 week-end travaillé par mois, - possibilité de temps partiel / vacation,
Association d'aides à domicile intervenant sur 13 communes autour de Trilport, 7j/7 de 7h30 à 20h
-Aide au maintien à domicile d'une personne âgée, handicapée, malade, accidentée, en perte d'autonomie en assurant un travail matériel, moral, social ou sanitaire et les tâches liées à cette fonction à l'exclusion de tout acte relevant d'une autre profession que la sienne. Conseiller ou aider à la vie quotidienne : -Entretien de l'habitat et de l'environnement de la personne : ménage, vitres, vaisselle, petite lessive, repassage, couture, rangement, - Aide aux courses, préparation et aide à la prise des repas avec respect des régimes alimentaires -Accompagnement : aide aux sorties, à la marche, entretenir le lien social -Aide au lever et au coucher (avec ou sans matériel médical, guidon de transfert, lève malade) -Hygiène et confort corporel (aide à la toilette, tenue vestimentaire, réfection du lit, - Toilette au lit ou en station debout sans prescription médicale. - travail en lien avec les autres intervenants au domicile (aides soignante, infirmière) - Interventions éventuelles sur le service de portage de repas à domicile Permis B et véhicule indispensable. Interventions sur les villes de Coulommiers (77120) et Boissy-le-Châtel (77169) uniquement. L'ensemble des équipements de protection est fourni par le service. Possibilité de recrutement par la suite (Fonction Publique Territoriale) Interventions sur Coulommiers et Boissy le Chatel
-Aide au maintien à domicile d'une personne âgée, handicapée, malade, accidentée, en perte d'autonomie en assurant un travail matériel, moral, social ou sanitaire et les tâches liées à cette fonction à l'exclusion de tout acte relevant d'une autre profession que la sienne. Conseiller ou aider à la vie quotidienne : -Entretien de l'habitat et de l'environnement de la personne : ménage, vitres, vaisselle, petite lessive, repassage, couture, rangement, - Aide aux courses, préparation et aide à la prise des repas avec respect des régimes alimentaires -Accompagnement : aide aux sorties, à la marche, entretenir le lien social - Confort corporel ( tenue vestimentaire, réfection du lit) - Travail en lien avec les autres intervenants au domicile (aides soignante, infirmière) - Interventions éventuelles sur le service de portage de repas à domicile Interventions sur les villes de Coulommiers (77120) et Boissy-le-Châtel (77169) uniquement. L'ensemble des équipements de protection est fourni par le service. Possibilité d'effectuer des heures complémentaires et/ou supplémentaires rémunérées selon la législation en vigueur. Versement prime équivalente au CTI (accords SEGUR). Possibilité de recrutement par la suite (Fonction Publique Territoriale).
Description générale - L'emploi d'assistant-e ménager-ère s'exerce exclusivement au domicile du particulier, afin d'y réaliser différents travaux liés au cadre de vie quotidien. - Les travaux ménagers consistent à assurer le nettoyage, l'entretien et la désinfection des différentes pièces du logement, des meubles et équipements ainsi que l'utilisation du lave-linge pour l'entretien simple du linge courant selon les consignes. - Les travaux liés au repassage comprennent le repassage du linge courant, mais également le pliage, le rangement du linge courant selon les consignes. - L'emploi consiste également à préparer un repas simple à partir des consignes et à effectuer les courses à partir d'une liste définie. - L'exercice de l'emploi exige de l'autonomie dans l'organisation du travail et nécessite de rendre compte à la fin de l'intervention. Description du poste - Nettoyer, entretenir, désinfecter : o les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs) o les sanitaires o les meubles, équipements et appareils ménagers - Changer le linge de lit - Utiliser le lave-linge selon les consignes, étendre le linge - Repasser, plier et ranger le linge courant - Dresser le couvert - Préparer un repas simple Les missions sont sectorisées en fonction du lieu d'habitation du salarié. L'emploi s'exerce au domicile d'un particulier. Les horaires sont adaptés aux contraintes personnelles et disponibilités du salarié.
Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en devenant le garant du bien-être de nos clients actifs ou de nos bénéficiaires en perte d autonomie ? Rejoignez notre groupe !
Sous la responsabilité du Responsable de secteur et/ou de son Assistante, l'Auxiliaire de vie travail auprès d'un public en perte d'autonomie et/ou rencontrant des difficultés passagères : personnes âgées, dépendantes, handicapées, enfants. - Assister les personnes dans l'entretien de leur cadre de vie - entretien du logement et du linge - Accompagner les personnes dans les actes essentiels du quotidien - accompagnement aux courses - préparation des repas - aide à la prise des repas - aide à la toilette, aux changes, à l'habillage et au déshabillage - aide aux déplacements et à la mobilisation (notamment le lever et le coucher). - Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, maintien du lien social, démarches administratives. - Relayer les parents dans la prise en charge des enfants - aide aux devoirs et accompagnement aux loisirs - aide à la toilette -préparation des repas et aide à la prise des repas - Aide aux démarches administratives simples Compétences nécessaires : Maîtrise des techniques d'entretien du domicile et de repassage Savoir préparation un repas simple et équilibré Savoir effectuer une aide à la toilette et des changes. Utilisation du matériel technique (lève malade, verticalisateur.). Savoir effectuer des transferts en toute sécurité Vos atouts Capacité d'organisation, rigoureux, et adhésion aux règles déontologique d'Aide et partage. - Respect des consignes et des horaires, procédures et protocoles internes - Capacité d'écoute, adaptabilité, faire preuve de disponibilité. Gérer ses émotions - Faire preuve de discrétion et d'empathie Vous vous déplacez avec votre véhicule personnel c'est pourquoi le permis B est INDISPENSABLE Le temps de travail pourra être plein ou partiel
Nous sommes une structure mandataire et recherchons des aides à Domicile sur Coulommiers et communes alentours. Nous vous proposons des missions en fonction de vos disponibilités, vous êtes libre de les accepter ou pas. Vous travaillez directement chez vos employeurs. Chez Aide et Partage, il n'y a pas de multiplication d'intervenantes, de plannings qui changent régulièrement. Vous recherchez de la stabilité, avec nous c'est possible !
Et si vous étiez notre futur(e) Conducteur(trice) de ligne? Prêt(e) à rejoindre un acteur de secteur de l'industrie pharmaceutique? Lisez la suite ! Rattaché(e) à votre chef d'équipe, vos missions consisteront à : - Conditionnement des produits au moyen d'une machine automatisée de façonnage - Appliquer des mesures correctives en cas de dysfonctionnement des équipements et de non-conformité du conditionnement des produits. - Effectuer petit réglage de lame de coupe - Contrôler l'état de fonctionnement et de sécurité des installations et des équipements de production - Alimenter en matières ou produits le poste de travail ou en vérifier l'approvisionnement - Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts - Vérifier la conformité du conditionnement des produits - Renseigner les supports de suivi de fabrication et de conditionnement Vous êtes débutant(e) ou expert(e), nous étudions tous profils si bien sûr, vous êtes motivé(e). Votre rigueur, organisation, esprit d'équipe et diplomatie seront les clés de la réussite. Contrat d'intérim 35H hebdomadaire avec possibilité de mission longue. Horaires d'équipe en 2x8 du lundi au vendredi Avantages et rémunération : - Rémunération : 1826,00 euros brut mensuel avec pause payée - Transport pris en charge à hauteur de 50% - Congés payés et prévoyance santé - CET 8 % - CSE, CSCE - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... .) Cette mission vous intéresse, déposez votre candidature dès maintenant !
Nous recherchons un(e) ambulancier(e) titulaire du Certificat de Conduite d'Ambulancier ou Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vous travaillez du lundi au vendredi ainsi qu'1 samedi par mois sur l'Ile de France. Vous récupérez l'ambulance le matin sur Jouarre. Conduite ambulance et VSL, accompagnement des patients dans les centres hospitaliers et gestion de l'administratif pour eux. Ne pas être jeune permis.
Centre de formation recherche un Assistant de relations clients H/F. Gestion des relations clients Communication et réseaux sociaux Organisation d'évènements internes et externes Gestion administrative Gestion commerciale Fidélisation de la clientèle Mise en relation entreprises/apprenants La maitrise des outils bureautiques est indispensable. Pour préparer un bac + 2 NDRC
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, spécialisée dans la production, la transformation et la distribution de mousses de polyuréthane souple principalement destinés aux secteurs de l'automobile, un Technicien de maintenance industrielle 3*8 (H/F) Au sein du service maintenance, composé de 7 personnes, vos missions seront les suivantes : -Localiser et diagnostiquer tous types de pannes, en estimant les durées d'intervention. -Analyser les défauts des programmes automate et intervenir efficacement. -Prendre les dispositions nécessaires pour rétablir la production rapidement et en toute sécurité. -Réaliser les réparations ou coordonner l'intervention des prestataires externes. -Effectuer les essais et vérifications avant remise en service. -Exécuter les programmes de maintenance préventive. -Documenter chaque intervention dans notre GMAO pour assurer un suivi optimal. -Proposer et mettre en place des améliorations sur les équipements afin d'optimiser la performance technique et économique. -Assurer la gestion des pièces détachées en l'absence du magasinier. -Vous avez une formation en maintenance industrielle, automatisme ou électrotechnique. -Vous êtes curieux(se) et aimez toucher à tous les aspects de la maintenance : hydraulique, électrique, automatisme, pneumatique, mécanique. -Vous aimez dépanner, analyser et améliorer en continu. -Vous savez travailler en équipe tout en étant autonome. -Vous avez l'envie d'apporter votre savoir-faire dans un environnement industriel exigeant. Les conditions de travail : -Travail en 38 (05h00 - 12h00 / 12h00 - 19h00 / 19h00 - 02h00). (selon planning tournant) -Salaire sur 13 mois. -Prime de présentéisme / Prime d'ancienneté
Vos missions En tant que Technicien(ne) Machines Agricoles, vous serez au cœur de l'action, réalisant des interventions techniques variées : Entretiens préventifs et curatifs en atelier et directement chez le client : vous prendrez en charge les entretiens courants (vidanges, réglages, remplacement de pièces d'usure) ainsi que des interventions plus spécifiques (boîtes de vitesse, distribution, culasses...). Diagnostic et réglages informatiques : vous utiliserez l'outil informatique pour des diagnostics précis et des réglages optimaux des machines. Tests et essais : avant la livraison ou directement chez le client, vous effectuerez des tests et essais pour garantir le parfait fonctionnement des équipements. Rédaction de fiches techniques : vous documenterez méticuleusement toutes les opérations réalisées.
Notre objectif est de vous accompagner de manière professionnelle et personnalisée pour vous permettre de réussir dans votre carrière.
Donnez des cours particuliers dans la ou les matière(s) de votre choix ! SEINE-ET-MARNE : Nous avons actuellement des élèves au niveau GRADE 7 (ÅK7 / 5E) recherchant de l'aide en AIDE AUX DEVOIRS, ainsi que de nombreuses autres missions dans toute la région ÎLE-DE-FRANCE. Postulez dès maintenant (cela ne prend que quelques minutes) et choisissez les missions dans votre région. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler Aidez les plus jeunes élèves dans les matières et aux niveaux scolaires dans lesquels vous êtes confiant Choisissez facilement les missions qui vous conviennent depuis notre portail enseignant Rencontrez vos élèves directement à leur domicile Les leçons durent de manière générale 90 ou 120 minutes, une à deux fois par semaine pour chaque élève CE TRAVAIL EST FAIT POUR VOUS SI : - Vous voulez faire la différence auprès des autres - Vous êtes une personne positive et motivante - Vous avez de bonnes connaissances dans les matières que vous souhaitez enseigner - Vous êtes disponible au moins 4 heures par semaine pour donner des cours - Vous avez un diplôme Bac+3 ou êtes actuellement en cours de formation Bac+3 SEINE-ET-MARNE : Nous recrutons activement de nouveaux professeurs particuliers dans la région et nous serions ravis de vous avoir dans notre équipe en pleine croissance ! POURQUOI DEVENIR ENSEIGNANT CHEZ TOP SOUTIEN SCOLAIRE ? En rejoignant Top Soutien Scolaire, vous bénéficiez d'une flexibilité totale en choisissant vos missions et horaires via notre portail en ligne dédié aux enseignants. Vous contribuez activement à l'amélioration des résultats scolaires de vos élèves en partageant des méthodes de travail personnalisées et innovantes, tout en renforçant leur motivation et leur confiance en eux. De plus, vous intégrez une équipe passionnée avec près de 20 ans d'expérience, fondée en Suède, ayant aidé à obtenir de meilleurs résultats plus de 26 000 élèves à travers l'Europe. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler
Top Soutien Scolaire est une plateforme dédiée au soutien scolaire pour les élèves du primaire au supérieur. Elle propose des cours personnalisés à domicile, couvrant une variété de matières, comme les mathématiques, le français et les sciences. Les enseignants sont sélectionnés pour leurs compétences et leur pédagogie. Les familles peuvent choisir parmi plusieurs formules adaptées aux besoins de leurs enfants, avec des suivis réguliers pour évaluer les progrès.
Vous êtes passionné par la mécanique automobile et soucieux d'un travail de qualité, nous vous proposons le poste de mécanicien dans notre atelier de réparation de suspensions pneumatiques pour différentes marques de voiture (Audi, BMW, Mercedes, Bentley etc) Dans une équipe de 3 ou 4 personnes vous aurez les taches comme - Effectuer les opérations de remise en état (montage/démontage amortisseurs, compresseur pneumatiques etc). - Réparation de pièces défaillantes - Effectuer le calibrage du système pneumatique de la voiture. - Appliquer les procédures qualité en vigueur dans l'entreprise - Prise en charge du client, effectuer un diagnostic, établir un devis Nous recherchons un profil, idéalement, avec une première expérience dans la mécanique et restons ouvert à l'apprentissage des nouvelles compétences dans le domaine des suspensions pneumatiques.
Nous recherchons actuellement : un commercial B to B H/F Notre client est spécialisé dans l'agencement de bureaux ou de locaux commerciaux. Il recherche une personne motivée pour développer son portefeuille clients et améliorer la croissance de son entreprise. Vos missions: Dans une entreprise à taille humaine en lien direct avec le dirigeant : - Vous prospectez des nouveaux clients qui souhaitent aménager ou modifier leurs locaux. - Vous développez un portefeuille clients existant. - Vous saisissez vos relations commerciales dans un CRM. Mais aussi, - Vous suivez la réalisation des chantiers une fois validés. - Une formation produits vous sera faite tout au long de votre intégration. - Le service support réalise pour vous les devis & plans, afin de vous aider dans vos tâches administratives. - Une liste de prestataires officiels vous accompagne dans la réalisation des projets. Vous serez donc le chef d'orchestre de vos projets et vous assurez ainsi une prestation de qualité auprès de vos donneurs d'ordres. Secteur : IDF et départements limitrophes. Horaires : 37.5H + 1 RTT Package : Véhicule de société + PC + Téléphone + CRM + Fichier prospects seront à votre disposition Rémunération : 2300 à 2500 EUR Brut + Primes sur le CA réalisé. Mutuelle : 50/50. Présence 1 journée par semaine dans l'entreprise pour faire le point sur vos dossier. Prise de poste sur Juillet ou Septembre 2025 ! Votre profil: - Vous avez une expérience dans l'agencement et l'ameublement. - Vous aimez proposez des solutions qui améliorent les conditions de travail de vos clients & prospects. - Vous aimez suivre piloter et suivre des chantiers ? Alors ce poste est pour vous ! Contactez nous on vous explique tout ! Maitrise de l'outil informatique. Aimer prospecter de futurs clients par téléphone mails ou sur le terrain !
Dans le cadre du développement de son agence de Sept-sorts (77), nous recherchons un(e) conducteur d'engins F/H - Finisseur. Un finisseur (ou finisher) est un engin mobile destiné à appliquer les enrobés bitumeux sur les chaussées. Poste : Sous la responsabilité du chef d'application d'enrobés et du régleur-finisseur, le/la conducteur/trice du finisseur accomplit les tâches suivantes : - Conduire les finisseurs (petits et grands); - S'assurer du fonctionnement des dispositifs de sécurité et signaler toute anomalie ; - Gérer l'approvisionnement ; - Suivre le terrain sur lequel seront appliqués les enrobés. Dans le secteur des enrobés, vous serez amené(e) à travailler occasionnellement de nuit. Vous avez les CACES R482 cat A, B1 et C1. Si pas d'expérience avec finisseur, vous devez être prêt/e apprendre la conduite de Finisseur. Vous connaissez : - Les règles et consignes de sécurité, - Les techniques de lecture de plan/carte, - La réglementation et le bon usage du balisage de chantier, Vous êtes reconnu/e comme vigilants(es), précis(es) et réactifs(ves). Votre esprit d'équipe n'est plus à prouver. Vous vous reconnaissez dans ce profil et avez envie de partager notre ambition de développement ? N'attendez plus, postulez !
Vous serez notamment chargé(e) de : Participer à l'élaboration du projet de soins et le plan de traitement du résident, Organiser, de dispenser des soins infirmiers, sur prescription médicale, Apporter une assistance technique aux médecins pour la réalisation des soins, Evaluer, de surveiller, d'agir et d'alerter sur l'état de santé des résidents, Gérer et mettre à jour le dossier résident, Participer à l'éducation et à la prévention du résident et de son entourage, Coordonner et organiser les activités de soins, Encadrer et participer à la formation des stagiaires, Participer à des réunions et groupes de travail en vue d'amélioration de la prise en charge de ses pratiques professionnelles, Gérer en interne les stocks de produits, de soins, de matériels, Réaliser des études et travaux de recherche et d'assurer une veille sur l'évolution de ses pratiques professionnelles, Participer à la vie institutionnelle. Poste en 10 h du lundi au dimanche horaires 7h30 à 18h30 ou 8h 19h selon un planning tournant
Aquila RH Lognes est bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement CDD & CDI, c'est une équipe à votre service ! Nous recherchons pour l'un de nos clients un mécanicien Véhicules TP & PL-SPL H/F. Notre client est une entreprise familiale spécialisée dans le recyclage de matériaux et recherche un mécanicien supplémentaire pour compléter son équipe. Vos missions: Sous la responsabilité du chef d'atelier : - Vous réalisez l'entretien courant des véhicules de l'entreprise ( vidange, révision, crevaison etc.. ) - Vous remplacez les pièces d'usure sur les véhicules TP ( Vérin, flexibles etc.. ) - Vous intervenez sur le remplacement des éléments de carrosserie en cas d'accident. - Vous assurez les interventions sur chantier en cas de panne. Mais aussi avec votre équipe, - Vous réceptionnez les pièces de rechange que vous intégrez dans le stock. - Vous maintenez à jour le plan de suivi des véhicules dans les classeurs associés. - Vous signalez toute anomalie sur les véhicules afin de garantir un niveau de sécurité et de fiabilité optimum. Informations complémentaires : Rémunération : 35- 45 KEUR suivant profil et expérience. Véhicule d'intervention à votre disposition. Démarrage au plus vite !! Votre profil: Maîtrise du matériel de levage. Connaissance en mécanique poids lourd. Maîtrise des fonctionnements moteurs diesel, essence ainsi que des systèmes hydrauliques et électriques. Organisation, sens du détail et métrologie. Respect des règles de sécurité. Permis B Obligatoire car le poste est 60% fixe et 40% itinérant. Avoir une expérience d'au mois 3 ans en mécanique PL & TP ou Agricole. Avoir le CACES G ou accepter de le passer une fois en poste.
Aquila RH Lognes est bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement CDD & CDI, c'est une équipe à votre service ! Notre client recherche en urgence 1 chauffeurs PL BENNE TP H/F en CDI . Notre client est spécialisé dans le TP-Terrassement &VRD, il recherche de nouveaux chauffeurs pour faire face à une reprise de ses activités. Vos missions: En toute autonomie, suivant le planning de vos tournées : - Vous récupérez et vous livrez les différents matériaux issue de carrière ou de chantier. - Vous respectez les planning de livraison. - Vous entretenez votre véhicule , nettoyage après utilisation. - Vous signalez toute anomalie sur le véhicule. - Votre planning vous sera communiqué tous les soirs pour gérer au mieux vos tournées. - Vous partirez du dépôt tous les jours vers vos lieux de chargement / déchargement. Informations complémentaires : Secteur d'interventions : IDF en fonction des chantiers. Rémunération : 2300 à 2500 EUR suivant profil et expérience Panier repas 12.90 EUR Prime entretien véhicule. Divers primes seront versées en fonction des résultats de l'entreprise. Mutuelle : PROBTP Votre profil: Vous êtes habitué aux chargements / déchargements de matériaux. Vous avez une expérience sur les Bennes TP. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur ce type de véhicule.
Aquila RH Lognes est bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement CDD & CDI, c'est une équipe à votre service ! Notre agence est à la recherche d'un technico-commercial TP H/F sur le secteur de Maisoncelles-en-Brie (77), Pour l'un de nos clients, spécialisée dans le recyclage et l'extraction de matériaux TP en Île de France. Vos missions: Au sein de votre bureau à Maisoncelles-en-Brie ou en déplacement, ci-dessous votre quotidien : - Vous prospectez des entreprises utilisatrices ou revendeurs, - Vous établissez votre plan de prospection (déplacements physiques, mailings...), - Vous réalisez le suivi commercial de votre clientèle, - Vous établissez les devis, - Vous analysez les appels d'offres, - Vous gérez l'administratif de vos dossiers commerciaux, D'autres tâches inhérentes au poste peuvent être demandées. Informations complémentaires : Type de contrat : CDI base 39H. Prise de poste : Au plus vite, Rémunération : 2500EUR fixe + primes variables par palier, Autres : Voiture de fonction, remboursement de frais, Déplacements : IDF Horaires : Au forfait et en journée, Votre profil: -Issu(e) d'un BAC +2 dans le domaine commercial, -Vous justifiez d'une expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire idéalement dans le TP, -Vous possédez un excellent relationnel, -Vous acceptez les déplacements (en IDF), -Vous possédez le permis B pour vos déplacements,
Innovelec Industrie, PME fondée en 1986, certifiée ISO 9001, spécialisée dans la conception, fabrication et maintenance de produits industriels recherche, pour sa division en Ile de France, orientée dans la prestation de services aux entreprises, et pour un chantier chez l'un de ses clients un : Dessinateur Projeteur Mécanique Expérimenté (H/F) spécialisé dans le secteur de la machine spéciale (secteur agro-alimentaire, pharmaceutique). Le poste est situé à proximité de coulommiers (77). Les attendus sur le poste sont les suivants : * Concevoir des machines spéciales en fonction des demandes. * Étudier les documents supports (cahier des charges client, plan de principe, .), * Concevoir et/effectuer les plans d'ensemble et sous-ensemble, plans de détails des pièces ou composants de machines, les plans de montage, * Déterminer et calculer les contraintes fonctionnelles, dimensionnelles et physiques des équipements * Assurer les phases de validation et participer aux essais avant la livraison, * Finaliser le Dossier technique et apporter une assistance technique et théorique aux différents services (industrialisation, production, montage, marketing) * Participer aux réunions de lancement et de suivi des affaires * Maîtriser le budget alloué à chaque étude (qualité, temps, coût), et être force de proposition quant au design, praticité et fonctionnalité des machines, * Assurer une veille technologique du segment de marché de la machine spéciale. Compétences requises : De formation : BTS ou DUT en conception industriel - génie mécanique Vous maîtriser le logiciel Autocad / Inventor ou Solidworks parfaitement Une expérience significative dans un poste similaire est exigée (> à 5 ans) Les qualités nécessaires pour ce poste sont : être autonome, être méthodique et pragmatique, être rigoureux et respectueux des contraintes fixées (budget, organisation interne, l'utilisation de la base de données et des référentiels existants). Ce poste pourrait aussi convenir à une personne à la retraite ou à l'aube de sa retraite désireuse de prolonger son activité professionnelle. Avantages : Participation au transport et Panier-Repas Salaire : selon l'expertise du candidat Poste en présentiel exclusivement
Le Groupe Piment recherche pour l'un de ses partenaires spécialisé dans le câblage industriel, un Monteur Câbleur Armoire et/ou Automates. Vos Missions : - Contrôler les composants matériel - Assembler, câbler les armoires selon les plans - Contrôler les armoires - Câbler des moteurs, boîte à boutons et détecteur - Réaliser le câblage machine - Tester les entrées et les sorties - Effectuer les réglage des capteurs et des variateurs - Assurer la réception électrique de la machine par le client - Décâbler la machine pour le transport - Equiper une armoire, câbler une machine, une platine Vous possédez une expérience significative dans le câblage de machines spéciales, n'hésitez pas a rejoindre cette équipe dès présent.
Dans le cadre d'un contrat d'alternance, rejoignez une entreprise dynamique qui recrute un apprenti en partenariat avec le BTP CFA OCQUERRE. Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, l'apprenti maçon apprend progressivement les techniques du métier. Ses missions incluent : Participer à la préparation des murs couler en béton de chanvre et enduit Aider à la lecture de plans Réaliser des travaux de maçonnerie : coffrage, coulage de béton chanvre, enduit Appliquer les règles de sécurité en usine Entretenir le matériel et nettoyer les zones de travail Observer et assister dans la réalisation de finitions Prérequis : Intérêt pour les travaux manuels et le secteur du BTP Goût pour le travail en équipe Notions en mathématiques et géométrie (utiles pour les mesures et les plans) Connaissance de base des règles de sécurité (un plus) Qualités personnelles : Rigueur et ponctualité Bonne condition physique Sens de l'observation et envie d'apprendre Motivation et implication Début de la formation en septembre 2025 sur le site de BTP CFA OCQUERRE sur une durée de 2 ans pour une formation en CAP Maçon. L'établissement dispose d'une résidence et d'un service de restauration. Rémunération selon grille statutaire des apprentis OPCO 2i
Nous recherchons un(e) boucher(e) expérimenté(e) en boucherie traditionnelle pour rejoindre notre équipe. Découpe, désosse et prépare les pièces de viande, présente et vend la viande en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires, conseille les clients sur le choix des produits et leur préparation, peut préparer des plats cuisinés ou des spécialités bouchères, connaissances en charcuterie demandées. Vous travaillerez selon un planning du mardi au jeudi de 7h30 à 12h30 ou de 14h30 à 19h30, le vendredi et samedi de 7h30 à 12h30 et de 14h30 à 19h30 et un dimanche sur 2 de 9h à 13h. repos le lundi.
Saverplus est une entreprise spécialisée dans le décor de bouteilles en verre par un procédé chimique de dépolissage. Travailler avec Manpower c'est la possibilité de : - Tout gérer de son smartphone grâce a l'appli Mon Manpower - Placer ses Indemnités de Fin de Mission et primes au taux exceptionnel de 8% bruts annuels - Parrainer un proche aux compétences recherchées par l'agence et percevoir 150 euros bruts - Archiver ses documents dans un coffre-fort numérique ultra sécurisé - Exercer les opérations retri bouteille. - Procéder aux opérations de manutention, vérification et déballage en entrée de ligne. - Procéder aux opérations de vérification, emballage et manutention en sortie de ligne. - Procéder aux opérations de décor, vérification et manutention. - Procéder aux opérations d'approvisionnement, de vérification et de manutention sur les lignes. - Assurer toute autre opération de manutention nécessaire au fonctionnement des lignes. - Assister les conducteurs/trices et les machinistes. - Approvisionner la ligne de production en palettes avec l'aide du chariot. Horaires d'équipe en 2x8 : 5h-13h ou 13h-21h avec pause payée et panier jour de 5,51/Jour. - Organisé(e), rigoureux(se) et autonome. - Connaissances de base en retri verre satiné et en vérification-emballage produits parachevés. - Utilisation de transpalette. - Titulaire des CACES 1 et 3. - Visite médicale à jour. - Formation sécurité sur conduite de chariot élévateur. - Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais. - Rigueur, organisation et autonomie.
Pour notre client, nous recherchons 1 plaquiste sachant faire du modulaire et du placo sur Croissy Beaubourg pour des que possible. Vous devez être autonome, sérieux, motivé. Vous maitrisez la lecture des plans, vous arrivez à suivre le plans de façon autonome et vous arrivez à faire l'implantation. Vous travaillerez de journée sur 35 heures par semaine. Le taux horaire est selon votre profil et votre expérience. Le poste est une longue mission car c'est un nouveau chantier. V Type d'emploi : Temps plein, Intérim Durée du contrat : 3 mois Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre du développement de notre service travaux situé à Sept-sorts (77), nous recherchons notre conducteur d'engins TP H/F spécialiste en conduite de pelle Au sein d'une équipe dynamique, vous aurez notamment en charge : Préparer et contrôler les engins : - Entretenir l'engin, - Effectuer les réparations de base et signaler les pannes, - S'assurer du fonctionnement des dispositifs de sécurité et signaler toute anomalie, - Mettre en sécurité l'engin dès qu'il y'a une anomalie, Conduire et exécuter : - Préparer le terrain, - Exécuter tous les travaux de voirie et d'assainissement, - Transporter, vider et stocker des matériaux, - Réaliser le remblai, une chaussée, un revêtement etc., - Tri les matériaux si nécessaires, - Réalise les travaux en fonction des plans fournis et des indications données par son supérieur. Vous connaissez : - Les normes de construction et démolition, - Les règles et consignes de sécurité, - Les techniques de lecture de plan/carte, - La réglementation et le bon usage du balisage de chantier, Vous êtes reconnu comme vigilant(e), précis(e) et réactif(ve).Votre esprit d'équipe n'est plus à prouver. Le Groupe prend part à l'optimisation des infrastructures routières essentiellement de l'Est Parisien mais aussi de façon nationale.
Effectue le choix des matériaux, la préparation et la pose des éléments de couverture pour réaliser, réparer ou entretenir les toitures. Pose des couvertures étanches et isolantes, installe des systèmes d'évacuation des eaux de pluie et des éléments spécifiques : fenêtres de toit, éléments ornementaux.
Le planning mensuel suit une trame fixe sur 4 semaines comprenant un week-end sur 2 travaillé. Les horaires 7.30-12.30 et 16.30-18.30 avec astreinte téléphonique de 18.30 à 19h30. l'équipe aide-soignante travaillant jusqu'à 19h30. Reprise d'ancienneté à hauteur de 60 % conformément à la convention collective. Un véhicule de service sera fourni pour les tournées.
Nous recherchons une personne passionnée par ce métier et souhaitant rejoindre une équipe dynamique. Salon de coiffure mixte (femmes, hommes, enfants), maitriser la coupe et la technique. Formations complémentaires chaque année en accord avec les besoins de chacun. Activité sur 4 jours par semaine à définir (présence le samedi obligatoirement). Salon fermé le dimanche et le lundi.
Vous travaillez au sein d'un salon de coiffure. Vous intervenez sur une clientèle de femmes, d'hommes et d'enfants. Planning à définir avec l'employeur - Horaires modulables - semaine de 4 jours possible Formation assurée par l'employeur sur les méthodes et process et pour les évolutions de carrière. Site desservi par les transports en commun : gare SNCF de Coulommiers - Car 17 en provenance de Chessy (rer) ou La Ferté Gaucher - Car 03 en provenance de Meaux - Car 01 en provenance de Melun/Rebais...
Autonome, organisé.e et animé.e par la satisfaction client : vous avez l'âme d'un entrepreneur. Passionné(e) par la mécanique, vous avez déjà fait vos armes chez des professionnels de l'agricole, l'automobile, le TP, le Poids lourd ou encore de l'hydraulique. Ingénieux.se vous trouvez des solutions adaptées pour satisfaire nos clients. Bon.ne communicant.e, vous savez nouer le contact et avez à cœur de créer une expérience client durable. Vous aimez franchir la ligne d'arrivée en équipe. Idéalement titulaire d'un diplôme à dominante mécanique, vous souhaitez rejoindre une organisation à taille humaine. Vos missions : Réaliser un dépannage sur site/chantier Diagnostiquer la panne/fuite Fabriquer sur-mesure le flexible et le remplacer Réaliser des opérations de maintenance préventive sur le matériel et les installations de vos clients Développer votre secteur commercial Identifier et engager de nouveaux clients issus des différents secteurs tels que le TP, l'industrie, l'agricole, la manutention... Fidéliser votre secteur en renforçant le lien avec vos clients actuels par des visites et des attentions bien marquées. Votre arrivée : Toute l'équipe vous concocte une intégration sur-mesure grâce à un accueil personnalisé et une formation technique et commerciale rémunérée de 6 semaines. Package : Primes mensuelles individuelle et collective (variable non plafonné) Carte carburant EDEN RED Participation annuelle Téléphone portable professionnel Véhicule de service (itinérance départementale sans découchage) Mutuelle prise en charge à 75% Avantages CSE : Accès MEYCLUB, chèques cadeau
Fort de près d'un siècle d'expérience dans le domaine de l'automobile, le GROUPE RIESTER a su démontrer un savoir-faire unique et une expertise reconnue. Le GROUPE RIESTER propose un large choix de prestations telles que la vente de véhicules neufs, la vente de véhicules d'occasions, l'entretien, la réparation, la carrosserie et la location de véhicules. Le groupe emploie aujourd'hui près de 430 personnes sur ses différentes concessions en Ile de France et dans le Grand Est Parisien et en Picardie. Dans le cadre de son développement, le GROUPE RIESTER recrute un Carrossier H/F pour sa concession Peugeot située à Coulommiers (77). En tant que Carrossier , vous serez responsable de la réparation des véhicules endommagés. Vos missions : - Identifier l'intervention à réaliser après un diagnostic ou en suivant les instructions de l'ordre de réparation ; - Déposer les éléments amovibles de la carrosserie en débranchant les faisceaux électriques ou électroniques ; - Contrôler les géométries des châssis, coques ou berceaux et les redresser lorsque cela est nécessaire ; - Contrôler l'intégrité des pièces ; - Changer des vitres ou réaliser des opérations de sellerie ; - Redresser les éléments de carrosserie abîmés ou les remplacer ; - Améliorer la qualité de la surface après sa réparation ; - Réaliser un compte-rendu d'intervention. - Cette liste n'est pas exhaustive...
Dans le cadre du développement de son agence de Sept-sorts (77), nous recherchons notre maçon VRD F/H en CDI. Il vous faudra vous rendre sur Sept-Sort tous les jours entre 6h30 et 7h. Missions : Au sein d'une équipe dynamique, vous aurez notamment en charge de : Sécuriser le chantier (signalisation, balisage, déviations, etc.) ; Positionner des repères pour les ouvrages à construire ; Maçonner des éléments d'aménagements urbains (regards, avaloirs, murets, mobilier urbain, .) et de voirie ; Appliquer et compacter les différentes couches de revêtements de chaussée ; Poser des éléments de voiries et effectuer les finitions (jointement, .) ; Procéder au remblayage de l'excavation et compacter les tranchées, Répandre les gravillons, les granulats ou les déblayer. Profil : Vous avez une expérience de 3 ans minimum au poste de maçon VRD, en entreprise (pas en mission intérim). Vous maitrisez les environnements techniques suivants : Savoir lire un plan ; Savoir poser des bordures, des caniveaux et des éléments préfabriqués, des pavés et différents types de canalisations ; Connaître parfaitement les matériaux et les outils utilisés dans le métier ; Savoir conduire des engins de travaux publics (finisseur, pelle hydraulique, engins de compactage, etc.) et savoir guider (à la voix, au sifflet, aux gestes conventionnels). Habile et précis/e, vous devez faire preuve d'initiative, d'esprit d'équipe, de prudence pour vous-même et les autres, et être d'une bonne endurance physique. Dans l'idéal, vous avez une A.I.P.R (autorisation d'intervention à proximité de réseaux). Vous vous reconnaissez dans ce profil et avez envie de partager notre ambition de développement ? N'attendez plus, postulez ! C'est aussi trouver un environnement de travail bienveillant et solidaire, des relations professionnelles et un climat social respectueux. Chaque collaborateur bénéficie d'une mutuelle PRO BTP haut de gamme et familiale ainsi que d'avantages sociaux par le biais d'organismes tels qu'APAS BTP, Action Logement et le CSE (cartes cadeaux de fin d'année, événements de la vie, organisation d'activités, etc.).
Poste à pourvoir de suite. L'ergothérapeute favorise, par des actes de rééducation et de réadaptation appropriés aux incapacités et aux potentialités de chacun, le développement ou la restauration optimale de l'autonomie du bénéficiaire dans la réalisation des actes de la vie quotidienne : Il/elle réalise un bilan des capacités fonctionnelles des personnes atteintes de troubles sensitivo-moteurs et cognitifs, il définit en concertation avec l'équipe médicale et de rééducation et en collaboration avec le bénéficiaire et/ou son entourage les objectifs de rééducation et de réadaptation, puis il établit le plan de soins ; Il/elle les amène à participer à des activités propres à améliorer leur habileté dans les gestes de la vie quotidienne et à faciliter leur intégration sociale ; Il/elle dispense l'apprentissage de gestes nouveaux et l'utilisation d'aides techniques pour compenser et suppléer d'éventuelles séquelles permanentes ; Il/elle aide les bénéficiaires à adapter leur environnement à leurs limites fonctionnelles et leur propose des moyens de réaliser plus facilement et sans risque leurs activités ; Il/elle conseille les personnels de rééducation, la famille et au besoin les services d'aide à domicile afin de faciliter la réadaptation de la personne dans son environnement. Il/elle participe à l'élaboration des protocoles de soins ; Il/elle participe à la prise en charge des étudiants en formation. Il/elle exerce ses missions sur prescription médicale et, sous la responsabilité administrative d'un responsable d'unité de soins, en collaboration avec les Assistants de Soins Gérontologiques. Savoirs faire requis : Etablir un échange et une relation bienveillante et de qualité Evaluer une situation et élaborer un diagnostic Mettre en œuvre les différentes techniques manuelles et instrumentales de l'ergothérapie Mettre en œuvre des activités de soins, de rééducation, de réadaptation, de réinsertion et de réhabilitation psycho-sociale Travailler dans une dynamique de développement et de Co-construction avec une équipe pluridisciplinaire Maintenir une pratique adaptée à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du métier exercé Rédiger des écrits de nature professionnelle Transmettre des informations pertinentes orale et/ou écrites Maintenir un lien avec les partenaires Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales.
Nous recherchons un(e) dessinateur(trice) projeteur(se) pour réaliser la conception de projets tertiaires ou industriels et les formaliser par des plans normés de détails et des dossiers d'ouvrages exécutés (DOE). Vous interviendrez à partir de spécifications fonctionnelles, d'analyses documentaires, de cahiers des charges, de commandes et des besoins client. Vous travaillerez en équipe. VOUS DEVEZ IMPERATIVEMENT SAVOIR UTILISER AUTOCAD ET REVIT et Word et Excel. Poste du lundi au jeudi de 8h à 17h et vendredi de 8h à 16h
Pour l'Intermarché de Coulommiers, vous effectuez la préparation des pièces de viandes et toutes les activités d'un rayon Boucherie Traditionnelle (en dehors des commandes), vous assurez l'accueil, la découpe et la vente à la clientèle. Vous effectuez également la mise en rayon des produits sous barquettes selon nécessité. Salaire négociable en fonction des compétences et de l'expérience terrain. Candidature avec CAP Boucher étudiée et/ou expérience vérifiable si pas de diplôme en Boucherie. Salaire de base indiqué, négociable selon expérience (exp. alternance et/ou stages acceptés). Repos un dimanche/2 et un mercredi/2 en relais avec l'équipe.
POUR LA RENTREE du début septembre 2025. Centre de formation recherche un professeur/formateur pour enseigner le Management à des étudiants en BTS. Pour 6 heures à effectuer le mardi et jeudi matin 3h. Vacations ou statut d'indépendant. (Il existe différents statuts pour être formateur : salarié, indépendant, le portage salarial ou encore le statut d'auto-entrepreneur, vacataire occasionnel...) 35 à 50 euros de l'heure en fonction du statut et profil.
POUR LA RENTREE du début septembre 2025. Centre de formation recherche un professeur/formateur pour enseigner le Management stratégie d'entreprise à des étudiants en Mastère. Pour 3 heures à effectuer le mardi (à préciser) Vacations ou statut d'indépendant. (Il existe différents statuts pour être formateur : salarié, indépendant, le portage salarial ou encore le statut d'auto-entrepreneur, vacataire occasionnel...) 35 à 50 euros de l'heure en fonction du statut et profil.
Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement et Intérim spécialisées sur les fonctions d'assistanat Assistalents, cabinet de recrutement spécialisé en Assistanat, vous propose un grand nombre d'offres d'emploi ciblées pour Assistants et pour des métiers d'Accueil et Réception. Dans le respect du projet associatif et d'établissement, vous êtes une véritable INTERFACE ENTRE LA DIRECTION, L'ÉQUIPE, LES RÉSIDENTS, LES FAMILLES, LES PARTENAIRES ET INTERVENANTS EXTÉRIEURS. Notamment, vous aurez pour mission D'ASSISTER ET SOUTENIR LA DIRECTION DE L'ÉTABLISSEMENT et son équipe pour tous les aspects MATÉRIELS, LOGISTIQUES, ORGANISATIONNELS ET ADMINISTRATIFS afin de : · OPTIMISER LA GESTION DES ACTIVITÉS de la direction d'établissement avec le soutien du/des technicien(s) administratif(s). · ORGANISER ET FACILITER LA CIRCULATION DES INFORMATIONS internes comme externes. · ASSURER LA COMMUNICATION avec les équipes de terrain pour faciliter l'application et le suivi des procédures relatives aux salariés et à la prise en charge des résidents. Vous êtes garant(e) du respect des règles de CONFIDENTIALITÉ ET LE SECRET PROFESSIONNEL des données auquel vous avez accès. Diplômé(e) d'un BTS OU DUT pour les métiers de l'assistanat,_ v_ous avez une SOLIDE EXPÉRIENCE DANS UN POSTE SIMILAIRE. Votre connaissance du handicap et du SECTEUR MÉDICO-SOCIAL EST UN RÉEL ATOUt. Votre capacité d'adaptation, votre rigueur et votre esprit d'équipe seront une force certaine. LOCALISATION: 77120 RÉMUNÉRATION: entre 28k et 32k selon le profil, 50% transports, mutuelle, CSE, chèque cadeau
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People de MITRY MORY recherche pour l'un de ses clients, des facteurs (H/F) POSTE : FACTEUR (H/F) Vous aurez pour principales missions : -Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre alloué -Préparer et distribuer le courrier, -Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle, -Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposés -Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue PROFIL : Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de se faire connaître de vos clients. Vous disposez d'une première expérience réussie en tant que facteur. 6 MOIS DE PERMIS MINIMUM -PRISE DE POSTE RAPIDEMENT Prêt à vous lancer ? Postulez !
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ?***5000 opportunités d'emploi par an, * des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), * + de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, * 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Tu es prêt(e) à embrasser la vie en plein air, à partager ton enthousiasme avec les vacanciers et à créer des souvenirs inoubliables, tu es alors la personne que nous cherchons! Interlocuteur/trice privilégié(e) des clients, tu contribues à la réussite de leur séjour, de leur arrivée à leur départ. Tes missions consistent à :***Accueillir physiquement et téléphoniquement la clientèle française et internationale * Garantir le bon déroulement du séjour des clients et optimiser leur satisfaction en offrant un service efficace, rapide et courtois * Informer et renseigner nos clients durant leur séjour * Réaliser les encaissements des prestations annexes * Suivre les dossiers clients et le planning de réservation Nos petits plus :***Des équipes conviviales * Un environnement propice à l'évolution * Un logement sur nos campings, selon les disponibilités. * Des Tickets restaurants * Des réductions pour toi et tes proches dans l'ensemble de nos campings Description du profil : Tes atouts pour réussir ce poste :***Tu as une expérience justifiée sur un poste similaire, idéalement dans le secteur de l'hôtellerie de plein air * Tu maîtrises le français comme l'anglais, une troisième langue est un plus * Tu maîtrises les outils informatiques Tes petits plus :***Le sens du détail est ta marque de fabrique * La satisfaction client est ton objectif premier * Tu es organisé(e) et bon(e) communicant(e) * Tu sais t'adapter à toutes les situations, y compris dans la gestion de conflits Envie de t'investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant !
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION MEAUX recherche pour le compte de son client, spécialisé dans les produits alimentaires surgelés, un(e) Chargeur CACES 1 en contrat intérim. En tant que Chargeur CACES 1, vous serez responsable de la gestion et de la préparation des commandes. Vous assurerez le chargement et déchargement des marchandises tout en respectant les consignes de sécurité. Vos missions : - Préparer les commandes en fonction des bons de commande - Charger et décharger les produits en utilisant le CACES 1 - Assurer la vérification et le contrôle des marchandises - Maintenir l'ordre et la propreté de la zone de travail - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer une bonne gestion des flux de marchandises Horaire : 11h-18h Compétences attendues : - Maîtrise du CACES 1 - Rigueur et organisation - Capacité à suivre des procédures strictes
Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Pommeuse un(e) opérateur(trice) de production.Rattaché au responsable du service vous aurez pour tâches : - participation à la fabrication du produit - alimentation de la ligne de production - vérification des produits - contrôle des opérations et signalement des anomalies - emballage des produits - rangement et stockage des produits - renseigner les documents de production
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats no...
Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.). Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Goût pour les chiffres Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués av...
RESPONSABILITÉS : Chez¿Domusvi, en qualité d'adjoint(e) de direction, vous êtes¿aux côtés¿du Directeur(trice)¿pour¿assurer¿la gestion¿administrative et¿opérationnelle de l'établissement¿et¿garantir¿un¿cadre de vie de qualité¿pour¿le¿bien être des personnes âgées.¿ Votre poste vous¿mobilise¿sur¿des missions¿riches et diversifiées, en lien avec l'ensemble des¿équipes,¿auprès¿des¿familles¿et¿des¿partenaires¿locaux.¿En cela, et¿en¿relation¿avec le directeur régional,¿vous¿êtes¿accompagné(e)¿dans votre évolution professionnelle¿au sein du réseau¿Domusvi.¿ PROFIL RECHERCHÉ : Diplômé(e) de niveau Master 2, vous justifiez d'une première expérience réussie¿en structure gériatrique.¿¿ Votre sens¿de l'autre, votre proactivité et vos capacités de gestion & d'organisation¿vous apporteront la polyvalence nécessaire¿pour ce poste.¿ DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Située à Maisoncelles-en-Brie (77), à 17 km de Meaux, au coeur d'un vaste parc, la résidence Chantemerle est un EHPAD neuf, bénéficiant d'équipements modernes accueillant 80 résidents (dont 14 en unité protégée).
Description du poste : Nous recrutons un(e) employé(e) commercial(e) en apprentissage au rayon non alimentaire. Durant votre parcours, vous serez accompagné par un tuteur qui veillera à vous transmettre les bonnes pratiques et à vous permettre d'aller progressivement vers plus d'autonomie. Vous apprendrez à maîtriser vos rayons : connaissance des produits, étiquetage, implantation, gestion des stocks et utilisation d'appareils de manutention. Description du profil : Vous préparez, en alternance, un diplôme dans le domaine du commerce. Vous avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil.
Team Officine recherche à Coulommiers un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDD dès que possible Environnement de la pharmacie : Centre-ville Vos missions : - Assurer la gestion quotidienne RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Description du poste : Le poste est basé dans un EANM (foyer de vie) ou sont accueillis des personnes en situation de handicap vieillissant. Sous la responsabilité du chef de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, fonctionnant sur la base du secret partagé vos missions sont les suivantes :- Élaborer et mettre en place des projets éducatifs, des activités de soutien, d'apprentissage et de loisirs pour développer les capacités d'adaptation des résidents- Mettre en place des actions collectives visant à favoriser et/ou préserver l'autonomie des personnes accueillies- Proposer un accompagnement au quotidien qui favorise le développement et l'épanouissement des résidents- Accompagner les résidents dans les actes élémentaires de la vie quotidienne- Contribuer à la mise en œuvre des projets personnalisés- Échanger et collaborer avec l'équipe interdisciplinaire afin d'assurer le bon suivi des résidents- Rédiger des transmissionsAVANTAGES :- Annualisation du temps de travail (11 jours fériés)- 25 congés payés + 10 supplémentaires- Chèques vacances / crédit loisir- Location de vacances à tarifs privilégiés- Billetterie cinéma à tarif réduit- Chèques cadeau à Noel- Mutuelle prise en charge à 60 %- Transport en commun pris en charge à 50%
Le référent du service de l'Aide Sociale à l'Enfance assure la mise en oeuvre du suivi éducatif et l'accompagnement des enfants confiés au Président du Conseil Départemental, et par délégation, au service de l'ASE. Il contribue aux évaluations réalisées dans le cadre des informations préoccupantes et applique les orientations définies par les schémas départementaux. A ce titre, vos activités consisteront à : - accompagner les enfants en lien avec la famille, les familles d'accueil et/ou les établissements d'accueil, - soutenir les parents dans leur fonction de parentalité, - préparer les adolescents et les jeunes adultes à leur autonomie, - élaborer et garantir les projets individuels et familiaux des enfants dont il a la référence et le formaliser dans le Projet Pour l'Enfant (PPE) dans le respect des circuits, - rédiger les rapports nécessaires aux autorités administratives et judiciaires dans le respect des délais impartis, - suivre et accompagner des mineurs non accompagnés confiés au service de l'aide sociale à l'enfance, - réaliser, avec un autre professionnel de la MDS, les évaluations de protection de l'enfance suite à une information préoccupante (IP), - effectuer les enquêtes en vue d'agrément des assistants familiaux, - contribuer au partenariat local et aux réseaux. Savoir : - connaître les politiques d'action sociale du département et plus précisément de l'ASE - connaître l'ensemble des prestations des services de la MDS - connaître la législation relevant de son domaine d'intervention Savoir faire : - conduire des entretiens individuels et collectifs - évaluer le risque de danger d'une situation individuelle ou familiale - gérer le temps et les échéances et savoir rendre compte - savoir travailler en complémentarité avec les autres services de la MDS et de la direction de l'enfance - maîtriser les bases de l'outil informatique et aptitude à utiliser des logiciels métiers Savoir relationnel : - disponibilité (souplesse des horaires) - réactivité, autonomie et sens du travail en équipe - être à l'écoute des enfants et familles - respect de la personne et de la confidentialité - Exclusivement ouvert aux titulaires du diplôme d'état d'éducateur spécialisé, d'assistant de service social ou d'éducateur de jeunes enfants (avec une expérience en protection de l'enfance). - Permis de conduire indispensable. - Titres restaurant - 25 CA et 24 RTT (sur la base de 39h hebdomadaires) - Participation employeur à la Mutuelle et prévoyance - Parking gratuit - Gare à proximité - Prestations sociales et COS - Offres de formations innovantes - Accompagnement aux concours - Télétravail possible après une période d'intégration - Le poste est situé à Roissy-en-Brie - Le poste est ouvert aux fonctionnaires par voie de détachement ou mutation et aux contractuels - Le Département est ouvert à la diversité et facilite l'accueil et l'intégration des travailleurs handicapés.
POSTE : Conditionneur H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans le secteur d'activité de la fabrication de verre creux Vous aurez comme principales missions : - Procéder aux opérations d'approvisionnement en bouteilles, - Vérification du dépolissage et de manutention sur lignes, - Tenir son poste en état de propreté tout en respectant les consignes de sécurité - Alimenter la chaine de production - Effectué l'emballage, - Montage des cartons, - Etiquetage, - Palettisation - Respect des consignes de sécurité et de qualité PROFIL : Vous justifier d'au moins 1 année d'expérience.Temps plein, 35h/semaine, poste en 2x8 ou nuit DU LUNDI AU VENDREDI DE 5H00 13H00 OU 13H00 21H00 OU 6H30-14H30 OU 14H30-22H30 AVEC 1/2 HEURE DE PAUSE
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Description du poste : Conseiller Immobilier Indépendant* - iadnRejoignez iad, 1er réseau de mandataires en immobilier en France, et devenez votre propre patron.nPourquoi nous rejoindre ?nLiberté financière : Commissions jusqu'à 85 %* des honoraires HT, revenus de parrainage et d'apport d'affaires.nFormation & accompagnement : Formations ALUR, en ligne ou en présentiel, avec un suivi personnalisé.nOutils performants : Prospection, visites virtuelles, diffusion massive, signature électronique, etc.nÉquilibre vie pro/perso : Travaillez selon vos horaires et objectifs.nCommunauté dynamique : Un réseau collaboratif et international.nVos missionsnProspection & avis de valeur : Identifier des biens et évaluer leur valeur.nConseil & accompagnement : Aider vos clients dans leur projet immobilier.nNégociation : Faciliter la mise en accord entre acheteurs et vendeurs.nSuivi des transactions : Accompagner jusqu'à la signature.nDéveloppement de réseau : Construire et animer votre propre équipe de mandataires en France et à l'international.nRejoignez iad et réalisez votre indépendance.n*Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la carte de démarchage immobilier pour le compte de la société I@D France. Description du profil : Quel que soit votre parcours, iad vous accompagne vers la réussite.***Professionnels de l'immobilier : Vous souhaitez devenir indépendant et percevoir jusqu'à 85 % de vos commissions ? Rejoignez iad et accédez à des opportunités de développement illimitées.***Débutants ou en reconversion : Vous voulez changer de carrière et vous lancer dans l'immobilier, même sans expérience ? iad vous forme et vous aide à démarrer rapidement. 81 % des conseillers iad viennent d'une reconversion. Pourquoi pas vous ? Prenez contact dès maintenant : un manager vous recontactera pour vous présenter les opportunités iad et répondre à vos questions. Comme des milliers de conseillers en France, donnez un nouveau tournant à votre carrière !
L'AEDE, engagée auprès des personnes et adultes en situation de handicap mental et psychique, employant 900 salariés et gérant 28 établissements et services médico-sociaux, recrute pour son établissement au Domaine Saint Jean, qui offre un cadre de vie harmonieux et un panel d'activités aux personnes accueillies permettant d'assurer leur sécurité, leur bien-être et une continuité dans leur parcours. L'équipe propose des accompagnements éducatifs et soignants propres à faire « ré-émerger» des capacités d'autonomie et d'inclusion sociale. Il s'agit de reconnaître et de promouvoir les compétences des personnes accueillies et d'impulser une dynamique permettant de leur donner (ou redonner) une place d'acteurs dans les décisions les concernant. Avantages : * Mutuelle * Remboursement des transports à 50% Missions : Sous la responsabilité du chef de service éducatif, et en conformité avec le projet d'établissement, vous participez à l'élaboration et la mise en place du projet personnalisé concernant la personne accueillie, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, l'adjoint de direction, la famille à partir des différentes évaluations réalisées : définition des objectifs, définition des stratégies d'intervention. Vous accueillez et accompagnez les résidents dans l'ensemble des gestes de la vie quotidienne tout en étant attentif à la qualité de vie afin de garantir leur bien-être et leur sécurité. Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, vous êtes amenés à participer et à respecter la mise en œuvre des projets d'accompagnements personnalisés adaptés aux besoins et aux attentes de chacun. Vous participez à la mise en place et le suivi des évaluations fonctionnelles en cas des comportements problématiques des personnes accueillies. Vous assurez le maintien du lien avec la famille et les différents partenaires intervenant auprès du résident. Profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'AES (qui remplace les diplômes d'Etat d'AMP et d'auxiliaire de vie sociale) avec une expérience dans le milieu du handicap. Votre maîtrise de soi, votre disponibilité et capacité d'adaptation seront vos atouts pour mener à bien vos missions. Rémunération : selon CCN51, votre ancienneté, complémentaire santé, CSE. Poste situé à : Saint Jean lès Deux Jumeaux
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
RESPONSABILITÉS : Gérer un centre de profit - Dynamiser une équipe - ancrer son magasin dans le tissu local, ça te parle ? Alors nous sommes faits pour nous entendre ! Mr.Bricolage recherche son/sa RESPONSABLE DE MAGASIN (H/F). Portrait d'un leader chez Mr.Bricolage. - Coach, tu amènes ton équipe à porter haut les couleurs du magasin. - Cultivateur, tu sèmes les graines du succès commercial dans tout le magasin pour que chaque résultat dépasse les prévisions. - Conquérant, tu t'empares chaque jour de nouvelles parts de marché. - Fin analyste, tu étudies les indicateurs de gestion et mets en place les actions correctives. PROFIL RECHERCHÉ : En tant que leader, tu dégages enthousiasme, volonté, passion et bonne humeur ! Tu aides ton équipe à trouver les clés pour répondre aux besoins des clients coûte que coûte ! Tu ancres le magasin dans l'environnement local et ouvre l'offre commerciale à tous les clients présents sur le web. La GSB n'a plus de secret pour toi, ou presque. Tu as au minimum 3 ans d'expérience en tant que Responsable magasin ou Chef de secteur de préférence dans le Bricolage ou la grande distribution. Ton envie de partager et de transmettre fera ta success story au sein du Groupe. Ton challenge quotidien : Porter ton magasin et ton équipe au plus haut du succès commercial !
Mr.Bricolage, groupe d'Adhérents entrepreneurs indépendants, est le spécialiste français de la rénovation et de l'embellissement de la maison et du jardin.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recrutons DEUX VENDEUR(SE)S AU RAYON CHARCUTERIE COUPE / TRAITEUR en CDI - 35H/SEMAINE. Vous appréciez le CONTACT AVEC LA CLIENTÈLE, les PRODUITS DE QUALITÉ et le TRAVAIL EN ÉQUIPE. Vous êtes RIGOUREUX(SE), ORGANISÉ(E) et avez le SENS DU SERVICE ? Alors vous avez toute votre place parmi nous ! VOS PRINCIPALES MISSIONS : * Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et convivialité * Préparer et mettre en rayon les produits (découpe, emballage, étiquetage, présentation) * Veiller à la fraîcheur et à la qualité des produits * Participer à la mise en place du rayon avant l'ouverture (préparations, cuissons, etc.) * Respecter strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ORGANISATION DU TRAVAIL : * Contrat 35h/semaine, du lundi au samedi * PENDANT LA FORMATION : horaires compris entre 8h00 et 20h00 * APRÈS FORMATION : prise de poste possible dès 5h00 du matin pour les préparations PROFIL RECHERCHÉ Une première expérience dans ce domaine en grande distribution serait un plus. * Vous êtes SÉRIEUX(SE), MOTIVÉ(E) et ATTENTIF(VE) aux besoins des clients * Vous avez le goût du travail bien fait et un bon esprit d'équipe * Une première expérience en vente ou en rayon traditionnel est un plus * Débutant(e) accepté(e) : une FORMATION INTERNE est assurée
Le centre E.Leclerc de Coulommiers emploie 450 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1983 et accueille chaque année plus de 1.600.000 clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. ~...
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le¿contact client¿et assurer sa¿satisfaction¿grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client (minimum 1 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,22€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE En collaboration avec le Responsable du Drive, vous assurez la gestion et l'animation du Leclerc Drive de Faremoutiers (77) afin de développer le chiffre d'affaires et la rentabilité. Vous le secondez dans l'organisation du DRIVE en matière d'implantation, de planification du travail, du suivi des commandes, et des opérations commerciales. Vous assurez le bon suivi des stocks et des prix sur le site Internet. Vous veillez à la qualité des produits et du service rendu à la clientèle en matière d'hygiène et sécurité alimentaire. Vous encadrez une équipe et instaurez une véritable dynamique centrée sur la satisfaction client. PROFIL RECHERCHÉ De formation Bac à Bac+2, (commerce ou logistique), vous avez une expérience de responsable ou d'adjoint de responsable de rayon ou drive. Personne de terrain, vous êtes capable d'un fort investissement personnel, vous êtes un(e) véritable meneur(se). Gestionnaire performant(e), vous savez manager une équipe. Vous aimez le travail rythmé et vous avez pour cela des qualités d'organisation et de gestion des priorités.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE En tant que Responsable Adjoint(e) de rayon Frais LS, vous secondez le Responsable de rayon dans l'organisation et l'animation de l'équipe. Vous contribuez activement à la gestion quotidienne du rayon dans le respect des règles sociales et des valeurs de l'enseigne. À ce titre, vous participez : * à la planification du travail de l'équipe, * au suivi des commandes et à la gestion des stocks, * à la mise en oeuvre des opérations commerciales et promotionnelles, * à l'accueil, l'information et la fidélisation de la clientèle. Garant(e) de l'attractivité du rayon, vous veillez à la bonne présentation des produits (propreté, lisibilité, qualité, rangement) et à la performance du rayon en termes de chiffre d'affaires, marges et rentabilité. PROFIL RECHERCHÉ Issu(e) d'une formation Bac +2/3 en commerce, vous justifiez d'une expérience significative en Grande Distribution. Autonome et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre sens de l'initiative et votre réactivité. Vous savez analyser les résultats et prendre des décisions pertinentes pour atteindre les objectifs fixés. Vous maîtrisez les outils de gestion et possédez de solides compétences en management. Votre sens du commerce et du service client, associé à un excellent relationnel, fera la différence.
Description du poste : Grâce à la coordination, à l'encadrement et au développement de son équipe, le directeur de magasin est responsable de la gestion du magasin dans le respect et la réalisation du budget assigné et des indicateurs clés de performance exigés par l'entreprise.***Il/elle exerce les activités suivantes:***Transmettre les valeurs et la stratégie de l'entreprise de manière claire, rapide et efficace, en veillant à ce que l'équipe s'aligne en permanence sur les normes de l'entreprise; * Soutenir le responsable de secteur dans l'analyse des performances du magasin en contrôlant tous les indicateurs clés de performance des ventes; * Définir des objectifs quantitatifs et qualitatifs et structurer des plans d'action spécifiques pour atteindre les budgets assignés; * Assurer un niveau élevé d'expérience client par le biais de plans de coaching et d'une formation constante de l'équipe; * Veiller au respect des politiques et procédures de l'entreprise. Description du profil : Aptitudes et compétences : * Avec un mangement participatif et une capacité à s'adapter rapidement * Compétences en matière d'organisation et de planification d'entreprise ; * Aptitude commerciale et orientation vers les résultats. * Des connaissances en bricolage serait un plus . * Travailler le dimanche matin
Description du poste : L'assistant(e) de production a un rôle pivot au sein de l'atelier conditionnement en faisant le lien entre le service planning et la partie opérationnelle. Il/elle travaille en concertation étroite avec les services supports ( qualité, finances), ainsi qu'avec la coordinatrice packaging.***Vos principales missions:***Rédaction des ordres de fabrication sur EXCEL selon le planning établi en respectant les bonnes pratiques, les normes de qualité en vigueur ainsi que les délais confirmés au préalables à la Supply Chain. * Réception de ces ordres de fabrication dans le système informatique en vigueur pour mise à disposition au service qualité et administratives des ventes. * Commandes/réception des matières indirectes, des matières premières et des articles de conditionnement. * Prise en charges des inventaires physiques et informatiques des produits et rapprochement avec les stocks informatiques. * Participer à la mise à jour des stocks en étroite collaboration avec le service contrôle qualité. Description du profil : BTS ou licence en gestion administratif/ bureautique Notions en microbiologies industrielle Maitrise du pack Office
Description du poste : Conseiller Immobilier Indépendant* - iadRejoignez iad, 1er réseau de mandataires en immobilier en France, et devenez votre propre patron.Pourquoi nous rejoindre ?Liberté financière : Commissions jusqu'à 85 %* des honoraires HT, revenus de parrainage et d'apport d'affaires.Formation & accompagnement : Formations ALUR, en ligne ou en présentiel, avec un suivi personnalisé.Outils performants : Prospection, visites virtuelles, diffusion massive, signature électronique, etc.Équilibre vie pro/perso : Travaillez selon vos horaires et objectifs.Communauté dynamique : Un réseau collaboratif et international.Vos missionsProspection & avis de valeur : Identifier des biens et évaluer leur valeur.Conseil & accompagnement : Aider vos clients dans leur projet immobilier.Négociation : Faciliter la mise en accord entre acheteurs et vendeurs.Suivi des transactions : Accompagner jusqu'à la signature.Développement de réseau : Construire et animer votre propre équipe de mandataires en France et à l'international.Rejoignez iad et réalisez votre indépendance.*Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la carte de démarchage immobilier pour le compte de la société I@D France. Description du profil : Quel que soit votre parcours, iad vous accompagne vers la réussite.***Professionnels de l'immobilier : Vous souhaitez devenir indépendant et percevoir jusqu'à 85 % de vos commissions ? Rejoignez iad et accédez à des opportunités de développement illimitées.***Débutants ou en reconversion : Vous voulez changer de carrière et vous lancer dans l'immobilier, même sans expérience ? iad vous forme et vous aide à démarrer rapidement. 81 % des conseillers iad viennent d'une reconversion. Pourquoi pas vous ? Prenez contact dès maintenant : un manager vous recontactera pour vous présenter les opportunités iad et répondre à vos questions. Comme des milliers de conseillers en France, donnez un nouveau tournant à votre carrière !
Description du poste : Dans le cadre de son développement, notre client situé sur le secteur de Coulommiers, recrute un(e) AGENT DE CONDITIONNEMENT/ PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F). Missions : - Réception des sacs en sortie de lignes et réalisation du contrôle visuel. - Fermeture des cartons. - Pose des étiquettes. - Conditionnement des produits. - Respect de la cadence de ligne. Poste en 2x8 OU nuit 2 h de pause rémunérées à 12.23 € / semaine SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne sérieuse, dynamique et aimant le travail d'équipe. Pour ce poste il faudra être minutieux tout en étant rapide. (cadence soutenue à respecter). Cette annonce vous correspond, faîtes-nous parvenir votre candidature.
Accompagnement à l'autonomie au quotidien d'adultes · Création, participation et animation d'ateliers collectifs · Aide à l'organisation de la vie sur les collectifs
Nous recherchons un(e) Technicien(ienne) Machines Individuelles (H/F) sur Coulommiers. Tu seras responsable de la mise en point et du fonctionnement des machines individuelles ainsi que des lignes automatisées chez nos clients. Tu auras aussi à charge le montage d'éléments complexes et le dépannage direct chez nos clients. Ce poste nécessite un savoir-faire en usinage simple et un excellent niveau en mécanique, pneumatics, et électrotechnique. Tes futures missions : - Effectuer la mise au point et en fonctionnement des machines individuelles et des lignes automatisées - Être responsable du montage d'éléments complexes - Reprendre des pièces en usinage simple (perçage, alésage, meulage, tronçonnage, soudure) - Vérifier la conformité et la qualité de la mise en points des machines - Dépanner les machines chez les clients - Etablir des rapports d'activité et proposer des optimisations pour la performance et la sécurité des machines Où : 77120 Coulommiers, France Pour combien : 24700 à 27300EUR brut annuel Type de contrat : CDI Entre nous ça va coller si tu as : - Entre 1 et 3 années d'expérience dans des fonctions similaires - Un permis B valide (indispensable pour les déplacements) - Titulaire d'un Bac PRO, BTS CRSA, BTS MAI, Ingénieur Mécanique, Ingénieur Automatisme ou justifie d'une expérience significative en industrie - Un bon niveau d'anglais pour pouvoir intervenir chez des clients à l'international - Un vrai sens du service client et un excellent relationnel - Capable de respecter les consignes de sécurité et les délais Les + de la mission : - Des primes de déplacement motivantes - L'opportunité de voyager en France et potentiellement à l'étranger pour des interventions - Un poste avec des responsabilités variées et de l'autonomie - Travailler dans une équipe dynamique et à l'écoute
Lynx RH Serris-Marne la Vallée (77), cabinet de recrutement en CDI, CDD et Intérim, recherche pour l'un de ses clients, un Technicien de Maintenance Industrielle H/F sur le secteur de Coulommiers (77)Vos missionsRattaché(e) hiérarchiquement au Responsable du Service Maintenance, votre action clé sera d'assurer les dépannages et la maintenance préventive du parc machines dans le respect des règles de sécurité et impératifs de production :Vous avez notamment en charge les missions suivantes :Réaliser la maintenance curative et préventive du parc machines suivant les procédures et les standards Qualité et Sécurité du GroupeDiagnostiquer et intervenir rapidement sur les pannes et dysfonctionnements des équipements (circuit électrique, mécanique, pneumatique et hydraulique dont lecture de plans et schémas, connaissances des éléments et composants) ;Proposer les actions correctives adaptées au type de problématiques techniques rencontrées ;Proposer des améliorations techniques si nécessaire ;Renseigner les fiches d'intervention dans la GMAO ;Gérer en partie les stocks des pièces de rechange et la documentation associée.Profil recherchéVous êtes diplômé(e) d'une formation Bac Pro/Bac+2 à dominante Maintenance industrielle/Electrotechnique/Mécanique/Automatismes Industriels et possédez au moins une expérience réussie de 5 ans dans un poste similaire.Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à analyser des documents techniques (fiches techniques, plans, etccomprendre et à mettre en œuvre des procédures de maintenance et d'inspection. Vous disposez d'une autonomie de dépannage dans le domaine de l'électromécanique industrielle. Habilitations souhaitées : BR, BC, B2V, H0V.Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une organisation en journée.Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et prenons le temps d'échanger de votre parcours ! Forte d'une expérience en recrutement de plus de 20 ans, l'équipe de l'Agence LYNX RH Serris-Marne la Vallée répond aux divers besoins en recrutement de ses clients, soit pour des missions temporaires en intérim ou de placement en CDD-CDI. Vous avez un projet de recrutement ? N'hésitez pas à nous contacter !Chez LYNX RH Serris-Marne la Vallée, nous sommes également à l'écoute permanente de nos candidats afin de leur apporter des propositions adaptées à leurs attentes et commencer à nouer avec vous une vraie relation de confiance.Vous êtes en recherche d'emploi ou à l'écoute du marché ? Nous serons heureux de vous proposer de belles opportunités !LE PROCESS RECRUTEMENT CHEZ LYNX RH :- Entretien de présélection (téléphonique),- Entretien au cabinet de recrutement,- Tests et contrôles de référence,- Entretien(s) chez le client selon le process interne de l'entreprise,- Enfin, un suivi post-embauche est réalisé durant votre période d'intégration dans l'entreprise. LYNX RH, le recrutement pensé pour Vous !Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an
Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptéesSourcer des candidats par approche directe et indirecteRéaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entrepriseFaire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenuProspecter et développer votre base de clients et votre base de candidatsPourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travailMieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...)Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenueBien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O15249
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l'essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O14758
Prospection auprès des cibles potentiellesDévelopper et fidéliser un portefeuille clientAssurer le suivi commercial de son secteurContribuer à la croissance du chiffre d'affaires et à l'image de marqueDéplacements : Ile de France EUR brut fixe + prime sur objectif EUR par pallier (Pallier EUR de CA), véhicule de fonction, prime intéressement, chèques cadeaux, prime ancienneté, mutuelle PROBTP
POSTE : Responsable Datelier Fabrication Chaudronnerie H/F DESCRIPTION : Notre client, spécialisé dans le domaine de la fabrication d'équipements industruels recrute dans le cadre de son développement un(e) Responsable d'atelier de fabrication Vos missions seront les suivantes : Missions principales : - Fabriqué, Organiser, planifier et superviser les activités de l'atelier de chaudronnerie. - Déplacement possible suivant activité. - Encadrer l'équipe en renforce de 1 à 7 personnes, soudeurs, monteurs et opérateurs (répartition des tâches, suivi du travail, discipline). - Garantir le respect des délais, de la qualité et des exigences techniques des pièces à fabriquer. - Veiller à la sécurité, à la propreté et au bon fonctionnement de l'atelier. - Participer à la résolution des problèmes techniques et à l'amélioration continue des process. - Assurer le lien avec les responsables, les méthodes et le service qualité. - Gérer les besoins en matériel, consommables et outillage de l'atelier Commande fournisseur, control réception. - Contrôler la conformité des réalisations (lecture de plans, tolérances, aspects). SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 2500 € - 2700 € / mois PROFIL : Nous recherchons pour le poste une personne avec - Solides compétences en fabrication, chaudronnerie, soudure, lecture de plans et dossiers techniques. - Connaissance des matériaux (acier, inox, aluminium) et des procédés associés (pliage, roulage, soudage). - Maîtrise des outils de contrôle et de mesure. - Capacité à encadrer, motiver et faire progresser une équipe. - Gestion et suivie de la bonne formalisation des feuilles d'heures - Connaissances en gestion de production, sécurité et maintenance de premier niveau. - Rigueur, sens de l'organisation, autonomie, esprit d'initiative. Conditions de travail : - Poste en journée / horaires d'équipe selon l'organisation - Travail en atelier et sur chantier (bruit, manutention, port des EPI obligatoire).
Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.
Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Boostez votre carrière en devenant Conseiller Immobilier Indépendant chez Foncia ! Vous souhaitez rejoindre le leader de l'administration des services immobilier en France et donner un véritable élan à votre carrière ? Chez Foncia, c'est possible ! Profitez de la puissance de notre réseau intégré et devenez un acteur clé dans le monde de l'immobilier. Vos missions, votre impact Avec Foncia, vous ne serez pas seul(e) ! Grâce à notre notoriété et à nos outils performants, vous pourrez : Prospecter et conquérir le marché immobilier : identifiez de nouvelles opportunités et développez votre portefeuille de biens. Négocier et conseiller vos clients : soyez leur partenaire de confiance, de l'estimation des biens à la signature de l'acte authentique. Valoriser et vendre : mettre en avant les biens avec des estimations au plus près du marché et assurer un suivi personnalisé tout au long du processus. Bénéficiez de nombreux avantages pour réussir : La force de notre réseau et ses 2 millions de clients, autant de leads potentiels, Une rémunération attractive et progressive de 50% à 70% sans plafond, Un coaching adapté avec un référent de proximité, Une visibilité maximale sur les plus grandes plateformes : Foncia.com, Seloger, Leboncoin, Logic Immo, et bien plus, Des outils performants pour vous accompagner au quotidien : Matériel APPLE, CRM, développement commercial et bien d'autres, Des services dédiés : Back office de proximité pour sécuriser la vente jusqu'à la signature de l'acte authentique, assistance informatique et juridique, Des formations certifiantes pour développer vos compétences. Vous aujourd'hui . Vous avez une expérience solide dans la transaction immobilière, Vous maîtrisez le français aussi bien à l'écrit qu'à l'oral, On dit de vous que vous êtes une personne curieuse, autonome et rigoureuse. Chez Foncia, peu importe votre âge, votre diplôme ou votre lieu de vie, c'est votre énergie et votre passion qui comptent ! Faites de vos ambitions une réalité avec Foncia. Rejoignez-nous dès aujourd'hui et partez à la conquête de nos clients !
Foncia c'est bien mieux pour votre carrière ! L'ambition de Foncia est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels. La qualité de nos prestations, la relation clients et le développement de services innovants sont autant de valeurs qui nous animent au quotidien. Dans cet environnement nous sommes amenés à recruter toute l'année dans nos différents métiers.
Würth France, une aventure humaine Groupe familial de dimension mondiale, Würth est présent dans plus de 80 pays avec plus de 400 sociétés.Il emploie plus de 88 000 collaborateurs, dont plus de 44 000 en relation directe avec nos clients via nos différents canaux de vente.Multi-spécialiste de services et de produits de fixation, outillage et consommables d'atelier destinés aux professionnels, avec plus de collaborateurs dont collaborateurs dédiés à la vente, Würth France consolide sa présence terrain avec plus de 240 points de vente en France et une offre e-commerce complète. Pour la septième année consécutive, Würth France a obtenu en le Label Capital de Meilleur Employeur. Ce que nous attendons de vous Votre rôleResponsable de votre secteur (le département de Seine-et-Marne - Ferrieres en Brie et ses environsvos missions seront de :Développer un portefeuille existant de clients professionnels sans négliger la prospectionVisiter une clientèle de proximité sur leur lieu de travail afin de vendre nos produits et de promouvoir l'offre globale Würth France.Véhiculer le professionnalisme et l'image de marque WürthVos missionsDévelopper votre portefeuille clientsFidéliser votre clientèlePrésenter les produits, les nouveautés, les promotionsEtablir les devisAssurer le suivi de vos propositions commercialesConclure vos ventesAssurer la satisfaction clients Votre profil Diplômé(e) dans le commerce ou non, vous êtes passionné(e) par la vente et la satisfaction client. De nature organisée, pro-active et tenace, vous avez d'excellentes capacités de communication et relationnelle. Vous souhaitez mettre à profit votre goût du challenge et évoluer au sein d'une entreprise familiale et leader de son marchDécouvrez les avantages Würth France » Rémunération motivante (fixe + variable + commissions) Véhicule et cartes essence Frais de repas Mutuelle gratuite pour les salariés Participation aux bénéfices Avantages CSE Plan d'intégration, de formation et d'évolution Politique en faveur de la mobilité interne Plan Epargne Retraite Obligatoire Qualité de vie au travail et RSE Programme de développement des collaborateurs (Würth France Académie-Würth France Formation) Stabilité financière du groupe Grâce aux formations certifiantes dispensées, nous vous offrons la possibilité d'obtenir un diplôme en Vente Itinérante reconnu au niveau national par la branche du commerce de gros : le CQP (Certificat de Qualification Professionnelle). Vous pourrez ainsi faire reconnaître et valoriser votre expérience professionnelle tout en développant vos compétences. Ce poste, en CDI, est à pourvoir immédiatementEngagée dans une politique Diversité depuis plusieurs années, Würth France ouvre ses postes à tous les talents et vient d'obtenir le Label GEEIS Diversité qui valorise les entreprises ayant une démarche volontariste d'oeuvrer contre toutes formes de discrimination.Retrouvez les actualités et opportunités Wurth France sur nos espaces carrières
Mécanique : Suit les pannes, casses matériels et heures machines pour vidanges ou révisions Fait le tour de l'engin afin de vérifier s'il n'y a pas d'anomalie (crevaison, éclairage, fuite,...) Réceptionne les livraisons Réceptionne les bons de livraison Prévient le Responsable Mécanique des éventuelles interventions à prévoir Réalise les contrôles des VL / fourgons / camions tous les 1er vendredis de chaque mois Fait l'inventaire des pièces et des produits mensuellement Administratif : Met à jour l'état des stocks lorsqu'il sort ou rentre un produit / une pièce,... Met à jour le classeur de suivi des machines / véhicules Remplit un rapport d'intervention journalier Remplit la fiche "contrôle des machines" lorsque nécessaire Remplit la fiche "contrôle des véhicules et des camions" chaque 1er vendredi de chaque mois Etablit les fiches d'anomalie Gérer les achats et commandes du Parc Gérer et mettre à jour les tableaux de bord Sécurité : Porte ses EPI Respecte les consignes de sécurité Range les produits dans l'armoire adaptée Environnement : S'assure qu'il est bien en possession d'un kit anti pollution / absorbant Vérifie que ses produits sont rangés sur des bacs de rétentionPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
À propos du poste Nous recherchons un coordinateur/trice HSE en CDI pour un de nos clients à Dammarie-les-Lys dans le secteur de la cosmétique Responsabilités * Conformité réglementaire MSE des établissements (usine et siège) * Responsable du maintien de la conformité à la norme ISO 14001 * Placé/e sous la responsabilité du Responsable Assurance Qualité et HSEMISSIONS vos missions seront : * Prévention des risques : * Identifier et anticiper les risques liés à l'hygiène, la sécurité et l'environnement (HSE) sur l'ensemble des sites (usine, siège). * Mettre en place des politiques et programmes de prévention des accidents, incidents, et maladies professionnelles. * Promouvoir une culture sécurité et environnement dans l'entreprise. * Former et sensibiliser les salariés sur les bonnes pratiques HSE. * Réaliser les plans de prévention avec les sous-traitants. * Gestion des normes et audits : * Définir, rédiger, et mettre en œuvre les procédures HSE en conformité avec les normes (ISO 22716, ISO 14001). * Réaliser des audits internes et externes pour garantir la conformité aux réglementations et aux procédures internes. * Analyse et amélioration : * Analyser les accidents du travail et exploiter les données pour proposer des actions correctives. * Recommander des améliorations dans l'organisation des postes de travail et les filières de gestion des déchets. * Supervision réglementaire : * Assurer une veille réglementaire afin d'anticiper les évolutions législatives * Contrôler l'application des législations et normes HSE. * Gestion des documents et interventions : * Maintenir à jour le document unique d'évaluation des risques professionnels (DUERP). * Coordonner les interventions d'urgence en cas d'accident. * Pilotage et communication : * Estimer et budgétiser les coûts des programmes HSE ( Opex & Capex ) * Convaincre la direction et les services concernés des actions à mener à travers des audits, rapports, et préconisations. * Appliquer, faire appliquer et être force de proposition des règles de Qualité, des règles HSE, du règlement intérieur, de toutes les procédures internes relatives aux normes ISO 22716 & ISO 14001 Profil recherché * Diplôme en management de la qualité, sécurité, environnement bac+3/+5 * Expérience significative dans un poste similaire, idéalement dans le secteur industriel * Connaissance approfondie des principes en santé sécurité au travail ainsi qu'en environnement. * Connaissance de la réglementation ICPE, Réglementation Santé sécurité au travail, (Transport matières dangereuses ADR, IATA serait un plus) * Capacité à former et à développer les compétences du personnel en matière HSE * Capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie et d'initiative * Excellentes compétences analytiques et sens du détail * Rigueur, organisation, bonne communication * Savoir former les collaborateurs * Si vous êtes passionné(e) par l'amélioration continue et souhaitez contribuer activement à un environnement de travail sûr et performant, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Si vous êtes passionné(e) par les enjeux QSE et souhaitez contribuer à un environnement de travail sûr et respectueux, nous serions ravis d'étudier votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 38¿000,00€ à 42¿000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : LHH, cabinet de conseil en recrutement, évaluation, management de transition et intérim spécialisé recherche pour son client, expert mondial des fins de ligne d'emballage, un technicien mise en service afin d'effectuer le réglage et la mise en service des machines ou/et de lignes dont il est en charge pour les amener aux performances vendues avec l'équipe technique Missions : Effectuer le montage d'éléments complexes en atelier Effectuer la mise au point des machines complexes Effectuer le réglage des machines dans l'atelier et chez les clients Etre responsable du montage d'éléments complexes Etre responsable de la mise en fonctionnement des lignes automatisées. Reprendre des pièces en usinage simple (perçage, alésage, meulage, tronçonnage et soudure) Vérifier la conformité et la qualité de la mise en points et en fonctionnement des machines Représenter l'entreprise chez le client et assure l'interface avec le contact client sur site. Dépanner les machines chez les clients Etablir des comptes rendus d'activité et remonte toute anomalie au responsable technique Proposer des solutions au responsable technique pour optimiser la sécurité et la performance des machines Garantir le respect des consignes, des règles de sécurité, des délais planning pour les activités qu'il mène. Gérer l'entretien et le respect de son outillage Conseiller et former les utilisateurs client à l'utilisation des machines/ lignes. Utilise la documentation technique de la machine/ligne le cas échéant. Nettoyer et ranger son environnement de travail Description du profil : Formation: BTS Maintenance des équipements industriels ou mécanique et automatisme industriels Savoir-faire : -Connaissances techniques en mécanique, et pneumatique : lecture de plans, montage, réglage et ajustage d'éléments mécaniques simples et/ou complexes -Relation client -Maîtrise de la reprise de pièces en usinage simple (perçage, alésage, meulage, tronçonnage et soudure) -Connaissances en électrotechnique, lecture et utilisation de schémas électriques ou/et Connaissances en automatisme, lecture et modification d'un programme -Prendre en charge la mise en service (documentation, liste des points de réserve) de manière autonome -Respecter les délais des plannings -Etablir des comptes rendus d'activité, remontée d'éventuels problèmes -Conseiller et former les utilisateurs au matériel -Apporter un appui technique aux équipes -Proposer des solutions pour optimiser la sécurité et la performance des lignes -Réaliser un projet complexe, machine prototype, engineering, jusqu'à la signature de la réception définitive par le client Savoir-être : -Rigoureux -Logique - être capable de calculer les cadences et vitesses -Organisé -Méthodique -Dynamique et force de proposition -Coordinateur d'équipe sur le chantier -Autonome -Travailler en équipe -Capacités d'adaptation, aux nouveaux process et changements de plannings -Persévérance. Déplacements en France et à l'étranger -Respect des règles de sécurité -Expérience en industrie -Maitrise de l'anglais
Description du poste : #çamatchentrenous ✅ Autonomie et responsabilités ✅ Un vrai plan de carrière ✅ Un magasin référence Notre enseigne réunit à la fois les avantages de la grande distribution et ceux du commerçant de proximité. Pour l'ouverture de notre prochain magasin, nous recherchons notre futur(e) Chef de secteur rayon liquides H/F ! Si vous avez envie de rejoindre un réseau dynamique, et de participer à une aventure trépidante pour le bonheur de nos clients, alors ce poste est fait pour vous ! Votre talent et vos compétences vous permettront de : - Gérer votre magasin comme un véritable chef d'orchestre ! Vous piloterez le compte d'exploitation (chiffre d'affaires, masse salariale, productivité, marge, résultat...) et veillerez à sa rentabilité. - Chouchouter nos clients en leur offrant un rayon agréable, des conseils personnalités et des dégustations. - Maîtriser le stock, de la réception à la mise en rayon, en passant par les inventaires. - Animer une équipe motivée et performante ! Vous l'encadrerez, l'accompagnerez, la fédérerez et la formerez en créant une ambiance positive axée sur la satisfaction de nos clients. - Assurer le suivi RH de votre équipe : plannings, congés, arrêts, recrutements, formation, entretiens individuels... Vous gérez tout ! Description du profil : Entrepreneur dans l'âme, votre Leadership, votre sens des responsabilités et votre esprit d'analyse vous permettront d'atteindre vos objectifs. Vous avez nécessairement une expérience significative sur un poste à Responsabilités managériales en GMS et vous souhaitez vous impliquer dans un projet ambitieux qui vous proposera autonomie et responsabilités.
En tant qu'Adjoint au Chef de Rayon Fruits et Légumes, vous participez activement aux missions suivantes :Management et formation de l'équipe Gestion du rayon (achats, commandes, ventes, stocks, compte d'exploitation...)Mise en oeuvre de la politique commercialeGestion des plannings
Gestion de tout le rayon Epicerie Encadrement de votre équipe (20 personnes).Gestion complète du rayon : compte d'exploitation, achats, relation avec les fournisseurs, négociationSuivi des différents objectifs (chiffre d'affaires, marges), analyse de la rentabilité du rayon Mise en place des actions commerciales
Ltd recrute pour un de ses clients, leader des travaux de terrassement de grande masse spécialisés. PME indépendante et familiale spécialisée dans le recyclage , l'extraction en carrière et la négoce de matériaux dans les travaux public en Île de France. Détentrice de la capacité de transport, la société apporte un service de location de camions, de bennes TP, de balayeuse et de transfert d'engins. En pleine expansion. Le poste : Vos missions principales : Etablir un plan de prospection (déplacements physiques, mailling?) Déterminer les besoins du client pour proposer le produit le plus adapté Développer l'argumentaire de vente Commercial : Développer un portefeuille de prospects Suivre son portefeuille clients et organiser son action commerciale Organise et suit des actions commerciales (participation à des salons, foires') Contribuer au développement de l'image de marque de l'entreprise Coopérer à la performance collective Participer à l'animation de l'activité commerciale Analyse les stratégies de fidélisation via les retours d'opérations Collabore à la stratégie de développement de l'entreprise S'informe régulièrement des techniques de commercialisation de la concurrence et reconnait leur forces et faiblesses Administratif : Reporting à la direction Etablir une synthèse des devis Analyse des appels d'offres / demandes de devis reçus (demandes clients) Réalise des devis Gère et suit les tarifs des prestataires extérieurs Gère le classement informatique (tarifs, courriers clients) S'assure des consultations et de la vérification des quantitatifs Réalise des dossiers d'études Fait les demandes d'avoirs Mise à jour hebdomadaire du planning avec la direction Transmet les éléments clients au service commercial S'informe et maitrise les prix de ventes des matériaux, coordonnées des contacts' Validation des factures et avoir clients et fournisseurs Déplacements à prévoir dans l'Ile de France Poste évolutif Profil recherché : Rigueur, organisation et polyvalence exigée Respect stricte du code de la route Compétences : Respect des délais Papiers et certifications à jour CACES engins TP appréciés Polyvalence, disponibilité, flexibilité Gestion et suivi de la clientèle : Réalise des études de marché Assure le suivi des clients après négociation Etablit une relation client Maintien le lien avec sa clientèle actuelle Cherche de nouveaux clients transmet les besoins de livraisons clients au service transport Assure les tournées annuelles de remise de gestes commerciaux, cadeaux d'affaires Assure les relances clients à la semaine
LTd
Société : CARESTREAM DENTAL est une société internationale qui conçoit, fabrique et commercialise du matériel et des logiciels d'imagerie médicale dentaire. Responsabilités : Dans le cadre du développement de ses activités, elle recherche un(e) ingénieur(e), au sein du service R&D basé à Marne la Vallée (77), spécialiste de l'électronique de puissance, analogique, haute tension et dans la conversion d'énergie. Développement de convertisseur Buck, boost, PFC, commande moteur générateur haute tension pour l'alimentation des tubes à rayons X pour nos systèmes d'imagerie. Il analysera les spécifications, proposera des architectures de solutions pour répondre aux besoins dans le respect de nos processus qualité et des normes médicales et CEM en lien avec les autres services. Il réalisera la conception électronique, le dimensionnement de composants, la saisie des schémas sur CAO, le suivi du placement / routage, enverra le design en fabrication, recevra des prototypes sur lesquels il déroulera des plans de tests. Débuggera les cartes électroniques, assurera le suivi des essais de certification (Sécurité électrique, radioprotection, CEM .), de la mise en production et le développement des bancs de tests avec le service méthode. Une partie importante du poste est consacrée au support à la production et au service clients dans la résolution des problèmes. Profil : De formation supérieure (Bac+5) en génie électrique, vos connaissances principales portent sur l'électronique de puissance, la conversion d'énergie, les transformateurs, la haute tension, les machines tournantes. Vous justifiez d'une première expérience professionnelle minimale de 3 ans dans la conception, la mise au point et l'industrialisation de cartes électroniques idéalement dans le domaine des dispositifs électro-médicaux ou autres domaines à forte contrainte réglementaire. Votre esprit méthodique et rigoureux, votre capacité à faire des analyses et des synthèses ainsi que votre goût pour la communication et le travail en équipe favorisent votre intégration et votre évolution. Vous êtes en interface régulière avec les équipes de conception mécanique et software, le service méthode et SAV ainsi qu'avec les fabricants de composants, les sous-traitants et laboratoires de certification. Compte tenu de l'environnement international du groupe, votre anglais est opérationnel. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 40 000,00€ à 50 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : Télétravail hybride (77183 Croissy-Beaubourg)
Créé en 2003 le réseau DOMIDOM est aujourd'hui le leader en France dans le secteur des Services à la Personne. Il emploie 3 000 salariés et intervient auprès de 13 000 clients chaque année. Dans le département de Seine et Marne, DOMIDOM est présent sur l'ensemble du département, où son développement est assuré par des agences dynamique. Notre équipe actuelle représente 120 de personnes. Spécialisé dans les prestations d'aides humaines (aide à la toilette, transfert, change), nos assistantes de vie interviennent également pour des prestations de travaux ménagers, d'aides au repas, courses, accompagnement, gardes personnalisés, etc... Notre expertise métier et la qualité des prestations proposées nous ont positionnés comme leader sur notre marché. Rejoindre notre société vous offrira l'opportunité de faire partie d'une équipe à taille humaine et d'un groupe ambitieux qui place l'humain au cœur de son métier. Notre accompagnement terrain et les diverses formations suivies vous permettront de développer et de diversifier vos compétences. Afin de nous accompagner sur notre croissance, nous recherchons actuellement un(e) Assistant(e) de Vie pour notre agence de Meaux sur le secteur de Coulommiers. Sous l'autorité du responsable de l'agence / coordinatrice, vous aurez pour missions principales : - L'aide au lever - La toilette - La préparation des repas - Les courses - L'entretien du logement - L'aide au coucher etc. Profil : Vous possédez obligatoirement un diplôme de niveau V issu du secteur sanitaire et social (type ADVF, BEP CSS) et avez une première expérience dans ce domaine. Vous êtes dynamique et disposez de réelles aptitudes relationnelles. Rigoureux (se), vous avez le sens de l'écoute et appréciez le travail en équipe. Vous êtes mobile (permis exigé) et souhaitez travailler au domicile des personnes. Zone d'intervention : Coulommiers
Description du poste : Rattaché au responsable du service vous aurez pour missions : - participation à la fabrication du produit - alimentation de la ligne de production - vérification des produits - contrôle des opérations et signalement des anomalies - emballage des produits - rangement et stockage des produits - renseigner les documents de production Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 2 années d'expérience dans ce domaine. Vous travaillez en 2X8.
Description du poste : ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? * 5000 opportunités d'emploi par an, * des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), * + de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, * 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! En tant que véritable fée du logis, si les clients sont satisfaits de leur séjour, c'est surtout grâce à toi ! Tu assures méticuleusement le nettoyage des hébergements et des parties communes. Sous la responsabilité du Responsable hébergement, Tes missions sont les suivantes:***Effectuer les états des lieux de départ (selon les besoins et l'organisation du camping) * Nettoyer les mobils-homes, les sanitaires et les parties communes conformément aux procédures établies * Réapprovisionner les chambres en linge propre, articles de toilette, etc. * Veiller à l'entretien des machines et des équipements de nettoyage mis à disposition * Signaler d'éventuels dysfonctionnements ou dégradations d'équipements/ de mobilier * Contribuer de façon globale à la satisfaction de la clientèle. Nos petits plus :***Des équipes conviviales * Un environnement propice à l'évolution * Un logement à ta disposition selon les disponibilités * Des Tickets restaurants * Des réductions pour toi et tes proches dans l'ensemble de nos campings Description du profil : Tes atouts pour réussir ce poste :***Tu as acquis une première expérience sur un poste similaire, idéalement dans le domaine de l'hôtellerie de plein air. * Tu as une capacité à travailler de manière autonome et à suivre des instructions. Tes petits plus :***Le sens du détail est ta marque de fabrique * La satisfaction client est ton objectif premier * Tu es méticuleux(se) et même un peu maniaque ! * Tu es rigoureux(se) et dynamique Envie de t'investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant !
Description du poste : Vous êtes dynamique, organisé(e) et passionné(e) par la grande distribution ? Vous avez le goût du challenge et du travail en équipe ? Rejoignez notre magasin E.Leclerc de Coulommiers en tant que Chef d'Équipe PGC ! Vos missions au quotidien : En collaboration avec le manager de rayon, vous êtes un acteur clé du bon fonctionnement de l'espace épicerie. Vous : Animez et encadrez l'équipe : répartition des tâches, accompagnement, intégration et formation des collaborateurs. Organisez l'activité du rayon : mise en rayon, réassort, facing, propreté, contrôle des DLC et gestion des stocks. Contribuez au développement commercial : mise en place des opérations commerciales, suivi de la disponibilité des produits et participation aux inventaires. Participez à la gestion du rayon : suivi des indicateurs (chiffre d'affaires, démarque, casse), aide à la planification et coordination avec les autres services. Description du profil : Expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire, idéalement dans la grande distribution Leadership naturel, sens de l'organisation et du service client Réactif(ve), rigoureux(se) et à l'écoute de vos équipes Autonome et force de proposition Bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité
Description du poste : Nous recherchons un Automaticien(cienne) (H/F) sur 77120 Coulommiers, France. Tu prendras en charge l'automatisation complète des projets en assurant l'analyse fonctionnelle, la rédaction des programmes, et la mise en oeuvre matérielle ainsi que la formation des utilisateurs sur les sites clients. Ce poste exige également une veille technologique constante et la maintenance des automatismes. Tes futures missions : - Analyser les besoins à partir du cahier des charges et des documents techniques. - Réaliser des analyses fonctionnelles et choisir des techniques et matériels adaptés. - Consulter des fournisseurs et créer des nomenclatures. - Écrire des programmes et applications logicielles, ainsi que les documentations nécessaires. - Effectuer des tests et réaliser la mise au point en atelier. - Participer aux mises en services sur les sites des clients et former les utilisateurs finaux et le personnel du groupe. - Assurer la maintenance, l'entretien, et la réparation des automatismes. Où : 77120 Coulommiers, France Pour combien : 30 000,00EUR à 40 000,00EUR par an, selon profil et expériences, Type de contrat : CDI Salaire et avantages : - Prime de déplacement : Rémunération attractive, - Ticket restaurant, - Télétravail possible Description du profil : Entre nous ça va coller si tu as : - Entre 3 à 6 ans d'expérience dans l'automatisme industriel, avec une formation de BAC+2 à BAC+5 ou une expérience professionnelle équivalente. - Des habilitations électriques. - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste car des déplacements sont à prévoir). - Un niveau d'anglais bilingue, car tu te déplaceras occasionnellement en France et à l'étranger (jusqu'à 20% de ton temps de travail). Les + de la mission : - Une prime de déplacement rendant la rémunération très attractive. - Tickets restaurant pour faciliter tes pauses déjeuner. - Possibilité de télétravail, offrant une grande flexibilité dans l'organisation de ton travail.
Date d'embauche: septembre 2025 Être Directeur à Partage et Vie, c'est : Avec l'appui de la direction territoriale, - Travailler dans un lieu de vie agréable ; - S'épanouir dans un environnement favorable ; - Assurer la déclinaison du projet de Partage et Vie ; - Personnaliser l'accompagnement des résidents ; - Participer à donner du sens aux rôles de chacun ; - Elaborer et mettre en œuvre le projet de l'établissement ; - Garantir la qualité de l'accompagnement et du service rendu aux usagers ; - Assurer l'administration et la gestion des ressources humaines ; - Garantir le fonctionnement et la gestion administrative et budgétaire de l'établissement ; - Garantir la mise en œuvre de la politique qualité et de la gestion des risques ; - Développer le rayonnement et le réseau partenarial de l'établissement dans son environnement local ; - Favoriser et participer à l'analyse des pratiques professionnelles dans le cadre de groupes de travail pluridisciplinaires ; - Profiter du soutien et des échanges avec les autres directeurs de Partage et Vie ; - Fédérer le comité de direction et les équipes pour faire de ce bel établissement, une référence : qualité du soin, accompagnement des résidents. Nos projets : Finalisation de la montée en charge du CRT et de l'UPHV Mise en place d'un PASA Poursuite d'une démarche de management participatif et responsabilisant ; Entretien de la dynamique de la démarche Montessori et de la démarche palliative ; Développement du rayonnement auprès des prescripteurs. Nos points forts : Une résidence bien implantée dans son environnement local, jouissant d'une bonne notoriété Equipe complète, stable et impliquée dans les projets ; Bonne qualité de vie au travail et climat social serein ; Un établissement participant à une démarche Montessori adaptée aux EHPAD ; Autonomie et accompagnement par les services support du siège (RH, finance, qualité, soin, achats, juridique.) ; Participation à des groupes de travail nationaux ou régionaux ; Participation régulière à des temps d'échanges avec les autres Directeurs de la région ; Une politique de développement des compétences dynamique qui s'appuie sur notre institut de formation interne. MAIS PAS QUE ! - Une rémunération attractive : valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur, prime annuelle décentralisée, . ; - Un véhicule de fonction ; - Des astreintes partagées rémunérées ; - Des avantages : une mutuelle familiale, un CSE, ... Vous êtes titulaire d'une formation de niveau 7 (CAFDES ou Master 2 spécialisé en gestion des établissements sanitaires et/ou médico-sociaux). Vous disposez d'une expérience confirmée de direction d'établissement dans le domaine médico-social, de préférence en EHPAD. Vous maîtrisez la gestion budgétaire et administrative ainsi que la gestion des ressources humaines et des relations sociales. Doté de compétences managériales de conduite du changement et de qualités relationnelles, vous alliez, rigueur, autonomie et organisation. Vos aptitudes relationnelles vous permettront de développer le rayonnement de l'établissement au travers des échanges avec les ATC et de partenariats pour compléter notre offre de services. ALORS REJOIGNEZ nos équipes !
Notre mission nous place au cœur de plusieurs sujets de société : le grand âge, la vulnérabilité, les liens sociaux et la relation avec les familles, les aidants, la fin de vie. Grâce à 7 133 professionnels, Partage et Vie accompagne les personnes fragiles dans leur parcours de vie et de soins, s'efforce de leur offrir les meilleures conditions de vie et contribue à soulager les proches aidants. Partage et Vie gère 136 établissements et services en France métropo...
POSTE : C25 Chauffeur Opérateur Hydrocurage - la Ferté-Sous-Jouarre 77 H/F DESCRIPTION : Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur oeuvre pour la protection de l'environnement au coeur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, États-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'Euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR - Conduire un camion hydrocureur pour réaliser des interventions de curage - Assurer le curage préventif & curatif des réseaux d'assainissement et d'eau pluviales (avaloirs, curage collecteurs, désobstructions - Curage et vidange d'ouvrage de station d'épuration, poste de relèvement, débourbeur. - Contrôle d'ouvrages d'assainissement (déversoirs d'orage, exutoires pluviaux, dessableurs, bassins pluviaux) - Veiller à la saisie des rapports d'intervention sur tablette ou smartphone - Assurer le dépotage du camion hydrocureur - S'assurer du rangement et de la propreté des installations et ouvrages, - Veiller au bon entretien du véhicule et du matériel. - Garantir votre sécurité et celle de votre entourage sur les chantiers, sur la route, dans les locaux - S'assurer du rangement et de la propreté du chantier - Assurer des astreintes pour les interventions d'urgences soir / Week end Certains travaux sont réalisés en atmosphère confinée (CATEC) VOTRE PROFIL Avec son camion hydrocureur, le/la Chauffeur Opérateur Hydrocurage réalise l'entretien de réseaux et d'ouvrages d'assainissement ou d'eaux pluviales à Haute pression pour des collectivités, des industriels ou des particuliers Les Chauffeurs travaillent en petites équipes pour couvrir un périmètre géographique donné, mais peuvent être amené à intervenir en renfort sur d'autre périmètre de la région (Déplacements à prévoir occasionnellement) et rapportent directement au Responsable d'Exploitation Hydrocurage Nous cherchons des candidats attentifs aux règles de sécurité, organisés, rigoureux, polyvalents et sachant travailler en autonomie (camion en mono-opérateur). Permis B et C obligatoires. Formation dans le domaine des réseaux (CAP/BEP/Bac Pro) ou expérience dans le domaine de l'assainissement et la conduite de camions hydrocureurs, Débutants acceptés. Une formation sera assurée en binôme avec un chauffeur expérimenté. VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai. Votre rémunération fixe se composera : - D'un salaire de base compris entre 24k et 28k Euros bruts annuels selon votre profil, versé sur 13,3 mois - D'une prime fixe de 400 Euros bruts par an appelée prime des métiers de l'eau Pourra s'y ajouter une rémunération variable : - Des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.) - Des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50 % par l'entreprise : - La complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale) - Les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé). Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier de l'abondement jusqu'à de 960 € bruts par an. Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés et de 15 RTT en moyenne. Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous ! NOTRE ENGAGEMENT Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Saur accorde également une valeur centrale à l'éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au coeur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action. PROFIL :
Entreprise qui fournit une eau de qualité et la traite de manière responsable depuis près de 100 ans, Saur est devenu un pure player de l'eau et des services essentiels, grâce à ses trois filiales Water Services, Water Engineering et Industrial Water Solutions.
Nous recherchons un Technicien de maintenance (H/F) pour notre site de Coulommiers (77). Vous serez chargé de réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur divers types d'équipements, d'assurer le contrôle de ceux-ci et de veiller au respect des normes de Qualité, Sécurité, Sûreté et Environnement. Ce poste comprend également des responsabilités telles que la réalisation de travaux électriques ponctuels, la mise à jour de la documentation technique, et la rédaction de fiches d'incidents si nécessaire. Vos futures missions : - Réaliser la maintenance préventive et curative sur différents équipements. - Effectuer des contrôles réguliers des installations et équipements. - Rendre compte à la hiérarchie pour la mise à jour de la documentation technique. - Respecter scrupuleusement les règles QHSE. - Réaliser, si besoin, des mises à jour documentaires et rédiger des fiches d'incidents. Où : Coulommiers (77), France Pour combien : 16EUR de l'heure Type de contrat : Intérim Entre nous ça va coller si vous avez : - De 3 à 6 ans d'expérience dans le domaine de la maintenance industrielle. - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste). - Disposes de l'habilitation - Carte BTP. Les + de la mission : - Perception d'un 13ème mois. - Forfait repas ou ticket restaurant selon les conditions de déplacement. - Droit à des RTT. - Participation/intéressement et plan d'épargne d'entreprise. - Prime de vacances.
Nous recherchons un Technicien Mise en Service (H/F) sur Coulommiers. Tu auras pour mission principale de réaliser le montage, la mise au point, le réglage et le dépannage des machines complexes, aussi bien en atelier que chez nos clients. Tu représenteras notre entreprise sur les sites clients et tu seras responsable de la mise en fonctionnement des lignes automatisées, garantissant ainsi la conformité et la qualité de notre service. Tes futures missions : - Effectuer le montage et le réglage des machines complexes en atelier et sur site client. - Assurer la mise en service et le dépannage des installations chez les clients. - Réaliser des opérations d'usinage simple comme le perçage, l'alésage, le meulage. - Vérifier la conformité et la qualité des mises en point et fonctionnement des machines. - Établir des comptes rendus d'activité et proposer des améliorations en termes de sécurité et performance. - Conseiller et former les utilisateurs clients à l'utilisation des machines/lignes. Où : Coulommiers (77) Pour combien : 30 000,00EUR à 38 000,00EUR par an sur 13 mois (selon profil) Type de contrat : CDI Entre nous ça va coller si tu as : - De 1 à 3 années d'expérience dans un poste similaire et une bonne maîtrise des compétences techniques en mécanique, pneumatique, électrotechnique et automatisme. - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste). - Un BTS Maintenance des équipements industriels ou en mécanique et automatisme industriels. - La capacité de lire et d'utiliser des plans techniques ainsi que des schémas électriques. - Un bon niveau en anglais (une autre langue serait un plus). - Un sens aigu de l'organisation, de la précision et le respect strict des règles de sécurité. Les + de la mission : - Primes de déplacement motivantes. - RTT. - Paiement d'un 13ème Mois.
Nous recherchons un Automaticien(cienne) (H/F) sur 77120 Coulommiers, France. Tu prendras en charge l'automatisation complète des projets en assurant l'analyse fonctionnelle, la rédaction des programmes, et la mise en oeuvre matérielle ainsi que la formation des utilisateurs sur les sites clients. Ce poste exige également une veille technologique constante et la maintenance des automatismes. Tes futures missions : - Analyser les besoins à partir du cahier des charges et des documents techniques. - Réaliser des analyses fonctionnelles et choisir des techniques et matériels adaptés. - Consulter des fournisseurs et créer des nomenclatures. - Écrire des programmes et applications logicielles, ainsi que les documentations nécessaires. - Effectuer des tests et réaliser la mise au point en atelier. - Participer aux mises en services sur les sites des clients et former les utilisateurs finaux et le personnel du groupe. - Assurer la maintenance, l'entretien, et la réparation des automatismes. Où : 77120 Coulommiers, France Pour combien : 30 000,00EUR à 40 000,00EUR par an, selon profil et expériences, Type de contrat : CDI Salaire et avantages : - Prime de déplacement : Rémunération attractive, - Ticket restaurant, - Télétravail possible Entre nous ça va coller si tu as : - Entre 3 à 6 ans d'expérience dans l'automatisme industriel, avec une formation de BAC+2 à BAC+5 ou une expérience professionnelle équivalente. - Des habilitations électriques. - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste car des déplacements sont à prévoir). - Un niveau d'anglais bilingue, car tu te déplaceras occasionnellement en France et à l'étranger (jusqu'à 20% de ton temps de travail). Les + de la mission : - Une prime de déplacement rendant la rémunération très attractive. - Tickets restaurant pour faciliter tes pauses déjeuner. - Possibilité de télétravail, offrant une grande flexibilité dans l'organisation de ton travail.
FID RH, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients un CHEF DE RAYON EPICERIE / RESPONSABLE EPICERIE (H/F) sur le département Seine et Marne. Poste en CDI. Vous intégrez un hypermarché appartenant à un groupe important de la Grande Distribution. Promis on vous en dira plus lors de notre premier échange. Gestion de tout le rayon Epicerie Encadrement de votre équipe (20 personnes). Gestion complète du rayon : compte d'exploitation, achats, relation avec les fournisseurs, négociation Suivi des différents objectifs (chiffre d'affaires, marges), analyse de la rentabilité du rayon Mise en place des actions commerciales Vous avez une expérience sur un poste similaire en Grande Distribution. Vous possédez des qualités de manager et gestionnaire. Vous possédez un sens aigu de la vente et la capacité à le communiquer à votre équipe. REMUNERATION Salaire fixe selon profil + variable (13e mois + primes + participation + intéressement)
FID RH, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients un ADJOINT RAYON FRUITS ET LEGUMES (H/F) sur le département Seine et Marne. Poste en CDI. Vous intégrez un magasin appartenant à un groupe important de la Grande Distribution. Promis on vous en dira plus lors de notre premier échange. En tant qu'Adjoint au Chef de Rayon Fruits et Légumes, vous participez activement aux missions suivantes : Management et formation de l'équipe Gestion du rayon (achats, commandes, ventes, stocks, compte d'exploitation...) Mise en oeuvre de la politique commerciale Gestion des plannings Vous possédez une bonne expérience en Fruits et Légumes. Vous avez travaillé en Grande Distribution ou en magasin spécialisé (Primeur). Vous possédez des qualités de manager et gestionnaire. Vous êtes commerçant et savez communiquer le sens de la vente à votre équipe. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer dans un magasin performant. REMUNERATION Salaire fixe selon profil + variable (13e mois + participation + intéressement).
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous êtes dynamique, organisé(e) et passionné(e) par la grande distribution ? Vous avez le goût du challenge et du travail en équipe ? Rejoignez notre magasin E.Leclerc de Coulommiers en tant que Chef d'Équipe PGC ! Vos missions au quotidien : En collaboration avec le manager de rayon, vous êtes un acteur clé du bon fonctionnement de l'espace épicerie. Vous : ANIMEZ ET ENCADREZ L'ÉQUIPE : répartition des tâches, accompagnement, intégration et formation des collaborateurs. ORGANISEZ L'ACTIVITÉ DU RAYON : mise en rayon, réassort, facing, propreté, contrôle des DLC et gestion des stocks. CONTRIBUEZ AU DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL : mise en place des opérations commerciales, suivi de la disponibilité des produits et participation aux inventaires. PARTICIPEZ À LA GESTION DU RAYON : suivi des indicateurs (chiffre d'affaires, démarque, casse), aide à la planification et coordination avec les autres services. PROFIL RECHERCHÉ Expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire, idéalement dans la grande distribution Leadership naturel, sens de l'organisation et du service client Réactif(ve), rigoureux(se) et à l'écoute de vos équipes Autonome et force de proposition Bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous êtes passionné(e) par la sécurité, la qualité et l'hygiène ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et en constante évolution ? Ce poste est fait pour vous ! En tant qu'Assistant(e) Qualité, vous serez au coeur de notre démarche de prévention et d'amélioration continue, en collaboration étroite avec la Responsable Qualité et son adjointe. Vos principales missions sont les suivantes : · Suivi des indicateurs (en rayon) : prix, traçabilité, ruptures, dates, surveillance température... · Suivi des réclamations clients · Gestion des retraits et des rappels de produits · Participation aux audits externes et internes · Vous êtes le relais entre les services du magasin, la centrale et l'ensemble des prestataires. Les missions pourront être développées davantage en fonction du profil et de l'aisance sur les tâches principales pour le poste. PROFIL RECHERCHÉ Issu(e) d'une formation en qualité et/ou agroalimentaires et avez acquis une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire, de préférence dans le secteur de la grande distribution. Vous faites preuve de rigueur, d'un excellent sens de l'organisation et êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous appréciez particulièrement le travail en équipe et avez une réelle envie d'évoluer dans un environnement dynamique. Votre énergie et votre motivation vous permettent de contribuer activement à la mise en oeuvre des actions de prévention et à l'amélioration continue de nos processus.
