Consulter les offres d'emploi dans la ville de Plaissan située dans le département 34. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Plaissan. 145 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 34 - MONTAGNAC, 34 - ASPIRAN, 34 - VILLEVEYRAC ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons une personne pour un poste polyvalent avec une double casquette : Accueil / caisse & tenue du FOOD TRUCK. Les missions : ACCUEIL / CAISSE -> Ouvrir et fermer l'accueil -> Accueillir et renseigner les clients -> Gérer la caisse, effectuer des encaissements, effectuer des devis, faire des factures -> Etre « Responsable jour » -> Gérer les conflits, les litiges clients -> Pots d'accueil en camping possibles -> Aider / être en renfort des opérateurs/trices accrobranche FOOD TRUCK -> Ouvrir et fermer le pont de vente -> Respecter les règles d'hygiène HACCP (entretien, nettoyage, préparation des plats.) -> Prendre les commandes -> Préparer et servir les « plats » définis ensembles -> Assurer la relation commerciale avec les clients -> Procéder aux encaissements et tenir la caisse -> Gérer les stocks -> Vérifier les dates de péremption des produits -> Faire le réassort des boissons et aliments -> Effectuer l'entretien et le nettoyage du matériel et du point de vente -> Aider / être en renfort des opérateurs/trices accrobranche Profil : Nous recherchons des personnes avec de l'expérience en accueil client. Une langue étrangère est un plus. Vous disposez impérativement d'un moyen de locomotion pour vous rendre sur le site. Conditions du poste : Extra sur les WE de juin CDD saisonnier à temps plein en juillet et aout. Salaire : Entre 1766,92€ et 1815€ brut/ mois selon expérience et compétences Travail les weekends, jour fériés et vacances scolaires Lieu : La foret d'Acrobates à Bessilles (Montagnac - 34) Job dating prévu le 29 mai 2024 de 9h à 12h30. Inscription ici : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/270677
Vous êtes basé(e) au CTI de la communauté de communes du Clermontais à Clermont l'Hérault. Vous intégrerez une équipe de 4 collaborateurs. Sous l'autorité du Directeur général des services techniques et sous l'autorité directe du coordinateur des médiateurs de Tri. - Assurer les missions de sensibilisation, médiation et d'information auprès des usagers sur le tri des déchets afin de faire évoluer les pratiques. - Assurer le traitement des différents problèmes de terrain (contrôles des dépôts illicites de déchets en relation avec la commune et son référent) +Service ASVP ou Police Municipale. - Chargé(e) de recenser les foyers lors de mise en place de nouveaux modes de collecte. - Contrôle du bon fonctionnement des puces électroniques et vérification des étiquettes d'indentification sur les équipements de collecte. - Informer les usagers sur les aspects règlementaires de gestion des déchets et sur les dispositifs de traitement. - Appels téléphoniques, renseigner les usagers en répondant aux différentes questions - Participer à la gestion administrative du service (base de données, logiciel de dotation de bac, impression des étiquettes, puces) - Animer différentes manifestations (stands, évènements sportifs ou autres, semaine Européenne de la Réduction des Déchets, Journée de l'Environnement, Fête de la Nature). - Assurer des travaux de secrétariat (téléphonie, enregistrer et assurer le suivi des appels sur tableur). - Assurer la transmission quotidienne à son responsable du déroulement de la journée et référer les difficultés rencontrées. - Prendre les décisions nécessaires pour faire face à tous problèmes de santé ou incidents dans le respect du règlement de fonctionnement et des différentes consignes. - Connaître les différents jours de collecte et le fonctionnement du service pour pouvoir renseigner les administrés et remplir correctement leurs missions. - Assurer l'information sur les modalités d'élimination des encombrants et sur la gestion des épaves. - Livraison des équipements (port de charges dans le cas d'une modification du schéma de collecte). - Polyvalence concernant la livraison de bacs ou modulos et maintenance (réparations des bacs, couvercles, roues, axes) Spécificités : Rattaché au service collecte des ordures ménagères. Ces horaires pourront être modulables selon les missions demandées avec possibilités de travail en soirées et nuits, le samedi, le dimanche et les jours fériés. Les périodes de prise de congés sont conditionnées à l'obligation de continuité de service. Souhaitées : SST et gestes et postures. En rejoignant la communauté de communes, vous bénéficierez de : - Un Comité d'œuvre Social attractif : des primes carrière / des aides financière des événements de la vie quotidienne / des offres de prêts bonifiés / des prix préférentiels sur les locations et les voyages / des chèques vacances / des prix préférentiels sur les sorties, loisirs, activités culturelles et sportives. Prise de poste : 01/06/2024 Date limite de dépôt des candidatures : 24/05/2024
Rejoindre la communauté de communes du Clermontais, c'est travailler au service de 21 communes sur un territoire attractif d'un bassin de vie de 27 000 habitants principalement regroupées sur Clermont l'Hérault, Paulhan et Canet, sites classés du Salagou, de Mourèze et du Pic du Vissou.
Manpower SETE recherche pour son client, un acteur majeur de l'embouteillage, 1 Agent de production agroalimentaire (H/F) Rattaché directement au conducteur de ligne, vous effectuerez les missions suivantes : - Piloter et approvisionner les machines, - Régler les machines dont vous serez responsable, - Réaliser l'ensemble des contrôles nécessaires à la bonne réalisation des productions, et compléter les documents d'auto contrôle - Anticiper les changements de format de manière à réduire les temps non productifs - Approvisionner les consommables et matières sèches nécessaires sur votre poste, - Entretenir et nettoyer vos outils et votre poste de travail, - Respecter les règles d'hygiène. Vous serez responsable de la production qui vous sera confiée dans le respect des critères qualitatifs définis. Vous devrez informer immédiatement le responsable de ligne de toute anomalie constatée. Liste de missions non exhaustive. Horaires : 35 heures 5 heures supplémentaires 5h - 13h 13h - 21h Par roulement 1 semaine sur 2 Nuit possible par la suite en fonction de l'activité. Aucune formation n'est exigée. Première expérience dans le secteur de l'industrie et de la production demandée. Vous serez formé(e) en interne grâce à l'accompagnement d'un titulaire au poste. Vous faites preuve de méthode, rigueur, de discipline, d'organisation et de sens pratique ? Vous êtes soucieux(se) de la qualité, de l'hygiène et de la sécurité ? Cette offre vous intéresse ? Vous êtes disponible sur du long terme ? Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature ! Travailler pour Manpower c'est : - Comité d'entreprise (tickets cinéma, chèques cultures, chèques vacances, réduction abonnement sportif... ) - Nouveauté digital (application Mon Manpower, fiche de paye dématérialisé... ) - Possibilité d'épargne non bloqué à un taux de 8%. - Accès à la formation
Manpower SETE recherche pour son client, un acteur majeur de l'embouteillage, 1 Agent de production agroalimentaire (H/F)
Nous recherchons un assistant fromager (H/F) Vos missions : Fabrication des fromages Jours travaillés : lundi, mardi, mercredi et jeudi Horaires : à définir Poste évolutif
La Ferme des Saveurs
Nous recherchons une personne pour un poste polyvalent en accueil client, opérationnel terrain et tenue du FOOD TRUCK dans notre parc de loisirs multi-activités situé sur la Base départementale de Bessilles à Montagnac (34). Les missions : -> Ouvrir et fermer le pont de vente -> Respecter les règles d'hygiène HACCP (entretien, nettoyage, préparation des plats.) -> Prendre les commandes -> Préparer et servir les « plats » définis ensembles (Possibilité de créer sa propre carte) -> Assurer la relation commerciale avec les clients -> Procéder aux encaissements et tenir la caisse -> Gérer les stocks -> Vérifier les dates de péremption des produits -> Faire le réassort des boissons et aliments -> Faire les courses -> Effectuer l'entretien et le nettoyage du matériel et du point de vente -> Aider / être en renfort des opérateurs/trices accrobranche Profil : Nous recherchons prioritairement des personnes ayant déjà une expérience en restauration. Vous êtes créatif(ve), souriant(e), polyvalent(e), dynamique, autonome et organisé(e). Vous aimez travailler en extérieur. Vous disposez impérativement d'un moyen de locomotion pour vous rendre sur le site. Conditions du poste : Extra sur les WE de juin CDD saisonnier à temps plein en juillet et aout. Salaire : 1766,92€ brut/ mois Travail les weekends, jour fériés et vacances scolaires Lieu : La foret d'Acrobates à Bessilles (Montagnac - 34) Job dating prévu le 29 mai 2024 de 9h à 12h30. Inscription ici : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/270677
L'Espace Jeunes Michel Maurel de Villeveyrac recrute un(e) animateur(trice) jeunesse (remplacement congé maternité). L'Espace Jeunes est un lieu de vie pour les adolescents de la commune âgés de 11 à 17 ans. La structure est ouverte en accueil libre pendant les temps périscolaires et les vacances scolaires. Elle propose aussi des animations, sorties, soirées en fonction de la demande des jeunes. Les animateurs interviennent aussi sur les temps méridiens dans les écoles de la commune afin de faire le lien avec les pré-ados. Placé sous l'autorité hiérarchique du directeur de service, l'animateur(rice) jeunesse accueille un groupe d'enfants, de jeunes. Il/elle conçoit, propose et met en œuvre des activités, des animations ou des projets sur la structure d'accueil. Il/elle a la responsabilité des jeunes qui lui sont confiés, est garant de la préparation et de la mise en œuvre d'activités et de projets intégrés au projet pédagogique, ainsi que de l'application des règles d'hygiène et de sécurité. Aptitudes & compétences requises : - Connaissance des publics (besoins, rythmes, intérêts) - Maitrise de la méthodologie de projet (du diagnostic à l'évaluation) - Connaissance de la législation des accueils collectifs de mineurs - Savoir animer un groupe de jeunes - Capaciter à instaurer un cadre - Capaciter à instaurer une relation de confiance avec les jeunes - Capacité d'adaptation et d'innovation - Conduite de minibus 9 places Temps d'ouverture au public : - Période scolaire : les mercredis, vendredis et samedis après-midis - Vacances scolaires : du lundi au vendredi Vous êtes impérativement titulaire du BAFA CDD de 2 mois (de début juin à début août) : 30H semaine Possibilité de renouvellement jusqu'en décembre.
Nous recherchons actuellement un vendeur boucherie - charcuterie (H/F) pour renforcer notre équipe en place et contribuer à la satisfaction de notre clientèle. Missions principales : - Assurer la vente et le conseil auprès des clients sur les produits de boucherie et de charcuterie - Préparer et mettre en valeur les produits en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Gérer les stocks et les commandes en collaboration avec le responsable de rayon - Participer à la manutention et au réapprovisionnement du rayon boucherie - charcuterie - Veiller à la propreté et à l'entretien du rayon et des équipements Profil recherché : - Expérience réussie dans un poste similaire, idéalement dans la grande distribution serait appréciée - Connaissance des produits de boucherie et de charcuterie, ainsi que des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Sens du commerce et du service client - Rigueur, organisation et réactivité - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux contraintes horaires du magasin (travail par roulement le week-end et les jours fériés
Vous êtes un(e) Éducateur.trice de Jeunes Enfants passionné(e) à la recherche d'une opportunité exceptionnelle ? Rejoignez notre équipe au sein de la CRECHE A PAS DE LOUP située à Paulhan, créée par Mutualité Française Grand Sud. Si vous êtes prêt(e) à mettre votre passion au service du bien-être des tout-petits, ne manquez pas cette opportunité ! Nous recherchons un(e) Éducateur.trice de Jeunes Enfants en CDD de longue durée (13 mois) à temps plein (35 heures) à partir du mois de Juin. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants. Vos Missions: Favoriser le développement global des enfants en organisant des activités pédagogiques et ludiques alignées sur notre projet éducatif. Jouer un rôle clé dans la vie quotidienne de la crèche, en aménageant l'espace de vie pour répondre aux besoins de chaque enfant, tout en assurant leur sécurité physique et affective. Animer des temps d'éveil pour stimuler la créativité des enfants et favoriser leur autonomie. Recueillir et transmettre des informations cruciales pour soutenir l'enfant et ses parents. Votre Impact auprès des Familles: Soutenir la parentalité en construisant une relation de confiance. Accompagner les familles qui font face à des situations particulières, comme le handicap ou la maladie. Assurer leur intégration dans la vie quotidienne de la crèche. Ce que vous apporterez à l'Équipe: Vous êtes un passionné du travail en équipe, vous serez un référent et accompagnerez notre équipe. Vous participerez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre de notre projet éducatif. Votre Profil: Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (EJE). Vous possédez des qualités relationnelles exceptionnelles, êtes dynamique, discret(e), et autonome. Vous avez le sens de l'écoute et du respect des différences culturelles et éducatives. Vous maîtrisez les règlementations relatives à l'hygiène et la sécurité. Conditions: Contrat à Durée Déterminée (CDD) Durée : 13 mois Temps plein : 35h Avantages : Carte restaurant, Comité Social et Économique (CSE), congés supplémentaires, et bien plus encore. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail
Nous recherchons une personne pour un poste polyvalent en accueil client et opérationnel terrain dans notre parc de loisirs multi-activités situé sur la Base départementale de Bessilles à Montagnac (34). Nous recherchons quelqu'un ayant la capacité à accueillir et gérer les clients en pleine saison, et à animer des sessions d'activités : Tir, accrobranche, lasergame, paintball, tir à l'arc, escape game, course d'orientation, archery tag. Le poste est à pourvoir en extra sur les weekends de juin ; et à temps complet pour cet été. Les missions : Opérateur/trice accrobranche Animateur/trice activités de Tir Animateur/trice d'activités diverses Entretien et propreté des locaux et infrastructures Veiller au respect des procédures et des consignes de sécurité Divers. -> Ouvrir et fermer le site -> Accueillir, équiper, briefer les clients et animer les différentes activités du parc -> Assurer la sécurité des visiteurs sur les différents parcours et veiller au respect des consignes de sécurité -> Intervenir en hauteur ou au sol pour aider les clients en difficultés -> Gérer les groupes Profil : Vous aimez travailler en extérieur. Vous êtes rigoureux, fiable et efficace. Vous aimez la relation client et avez l'esprit d'équipe. Vous disposez impérativement d'un moyen de locomotion pour vous rendre sur le site. Le CQP OPAH et le CQP Tir à l'arc sont un plus. Conditions du poste : Extra sur les WE de juin CDD saisonnier à temps plein en juillet et aout. Salaire : entre 1766,92€ brut et 1815€ brut / mois selon expérience et compétences. Travail les weekends, jour fériés et vacances scolaires. Lieu : La foret d'Acrobates à Bessilles (Montagnac - 34) Job dating prévu le 29 mai 2024 de 9h à 12h30. Inscription ici : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/270677
Là où tout commence : Bienvenue au VVF Sport de Montagnac ! Le VVF de Montagnac est étendu sur 7 hectares de terrain au milieu des pins de l'Hérault, à 25km des plages de méditerranée, à 15km de l'étang de Thau, entre vigne et mer, partageons ensemble cette belle saison 2024 ! Pour cette saison 2024 nous recherchons Responsable Animation (H/F) à partir du : 01/05/2024 et jusqu'au 31/10/2024 Les principales missions seront : Création : - Garantir la création des fiches techniques des activités et animations proposées Réalisation Activités : - Garantir la préparation et la mise en place d'un programme d'activités et d'animations adapté au public - Garantir l'animation des activités proposées - Organiser les programmes groupes en coordination avec le responsable et en garantir les réservation et la logistique - Assurer le suivi des dossiers groupes dans son domaine de compétence - Assurer les commentaires lors des excursions et sorties accompagnées et les adapter au public - Participer à la mise en place d'animations et d'activités en fonction de ses compétences et ses capacités - Etre force de proposition dans la création et la mise en place d'activités et d'animations - Garantir la qualité des animations proposées - Evaluer qualitativement les activités et animations proposées et mettre en place des actions correctives si besoin Organisation - Sécurité - Effectuer les réservations liées aux programmes d'activités - Collecter les programmes d'activités de son équipe - Informer le Directeur de Site des déplacements extérieurs effectués - Garantir la sécurité dans le cadre des animations proposées - Garantir le respect du règlement intérieur du Site - Garantir la mise en place et le respect des normes en matière de valeurs éducatives et de sécurité - Garantir la bonne intégration de tous les jeunes quelque soit leur origine socio culturelle, religieuse ou géographique - Garantir le respect des règles d'accueil et des procédures dans le cadre des clubs enfants - Assurer le rangement des locaux confiés - Garantir le bon entretien du matériel et des locaux confiés - Garantir la réalisation des inventaires de matériel selon les procédures mises en place Information - Communication - Mettre en place la communication des activités proposées - Assurer l'affichage - Assurer la promotion de l'animation auprès des prestataires extérieurs et des nouveaux clients - Se tenir informé des programmes d'animation de l'animation adulte, des clubs enfants et de la vie du Village - Assurer le lien entre son équipe et les autres services du site - Informer sa hiérarchie des disfonctionnements éventuels et mettre en place des solutions correctives - Repérer l'environnement proche et assurer le lien avec les prestataires - Etre force de proposition dans la recherche de prestataires et partenaires, participer aux négociations et soumettre validation auprès de sa hiérarchie - Garantir une attitude et un comportement exemplaires de son équipe auprès des vacanciers Missions complémentaires - Assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs - Participer à la réunion d'accueil et animer la réunion .../..
Résumé du poste : Nous recherchons un ouvrier polyvalent (H/F) pour rejoindre notre équipe. Le poste consistera : - Monter, démonter et entretenir un monument -Creusement et pose de caveaux -Gravures -Fabrication et pose d'éléments de décoration(tel que cuisine, salle de bains, escalier etc...) Le candidat idéal aura une expérience dans la maçonnerie et ou le TP. - Responsabilités : - Etre capable de travailler en équipe et en autonomie - Faire preuve de sérieux, de ponctualité et de discrétion - Respecter les règles de sécurité établie par l'entreprise - Etre respectueux du Matériel et de la Clientèle - Exigences: - Expérience préalable dans la maçonnerie, le TP ou la marbrerie - Permis B obligatoire - Permis PL et CACES Grue et mini Engins appréciés Rémunération selon profil Primes Paniers repas
XM MARBRERIE
Nous recherchons un poseur ou une poseuse de menuisière expérimenté pour la pose de Menuiseries extérieures (ALU, PVC, BOIS...). Notre entreprise est basée sur la Commune de Aspiran 34800, secteurs d'interventions GARD - HERAULT. Avantage : panier repas, indemnité de déplacement si utilisation du véhicule personnel, véhicule à disposition au dépôt. Salaire en fonction du profil et de l'expérience.
La Société Méridionale de Distribution (filiale Midi Libre) recrute pour un poste de livreur de journaux sur la commune de Villeveyrac pour assurer la distribution de son quotidien jusqu'au domicile des abonnés. Si vous cherchez un complément de revenu (activité à temps partiel), que vous êtes véhiculé (livraison avec véhicule personnel) et disponible tous les jours (en 7jrs/7 mais avec possibilité d'avoir un remplaçant / binôme avec qui alterner) entre 6h30 et 7h30, alors ce métier est fait pour vous. Vous serez sur un statut d'indépendant, spécifique au domaine de la presse (aucune démarche administrative personnelle à effectuer) et vous serez commissionné en fonction du nombre de journaux distribués. Les commissions varient donc en fonction des quantités livrées, sachant que le nombre d'abonnés sur un secteur donné est assez constant.
Nous recherchons une personne pour faire de la vente sur les marchés. Vous serez formé-e sur place. Jours travaillés : Jeudi, samedi, dimanche de 6h à 14h Prise de poste fin avril Poste évolutif
Sous l'autorité directe du Directeur de l'Etablissement et de celle du Responsable du service petite enfance, assurer un accueil individuel, collectif et adapté aux besoins spécifiques de chaque enfant dans le respect de leur rythme biologique et de leur équilibre psychologique. Activités principales : - Assurer l'accueil des usagers. - Assurer les conditions nécessaires au bien-être des enfants. - Participer aux projets d'activité d'éveil. - Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement. Activités secondaires : - Participer à toutes les réunions en soirée. - Participer à toutes les fêtes. - Participer à toutes les formations organisées Spécificités : Relation directe avec les parents (ou substituts parentaux) et les enfants. Echanges réguliers avec le personnel de direction Echanges au quotidien avec les collègues Horaires sur l'amplitude d'ouverture de l'Etablissement : 7h30-18h30 (horaires pouvant varier selon les nécessités de service). Obligation de participation aux réunions organisées en soirée. Périodes de congés annuels obligatoires conditionnées à la fermeture de l'établissement et à la nécessité de service. Respect du secret professionnel et des obligations de discrétion et confidentialité Chaussures dédiées et réservées à l'usage de la crèche Savoir-faire (expériences) : Assurer l'accueil des usagers - Assurer un accueil des enfants de façon à répondre à leurs différents besoins (respect de leur rythme d'alimentation, du sommeil, de l'éveil, sécurité affective). - Adapter l'accueil aux familles en tenant compte des diversités sociales et culturelles. - Participer au suivi quotidien des enfants et établir une relation de confiance avec la famille, soutenir le parent dans sa parentalité. Assurer les conditions nécessaires au bien-être des enfants - Responsable des soins de base (hygiène, alimentation, sommeil, sécurité, etc.). - Assurer l'aménagement d'un environnement propre, stimulant et sécurisant autour de l'enfant Participer aux projets d'activité d'éveil - Contribuer à la mise en place des projets d'activité d'éveil. - Participer à toutes les activités d'éveil dans le cadre du projet d'activité. - Adopter et maintenir les attitudes éducatives conformément au projet de l'établissement. - Participer à la coordination de l'intervention éducative avec les autres personnels afin de garder la cohérence tout au long de l'accueil de l'enfant. - Participer de façon active à tout projet Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement - Assurer la transmission à l'équipe et/ou à la direction sur le déroulement de la journée. - Assurer la mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène. - Veiller à la propreté, l'hygiène et la désinfection du lieu d'accueil, du matériel de puériculture, des jouets etc. et y contribuer. - Participer à la vie d'équipe de l'établissement. - Participer à l'encadrement des stagiaires. - Participer à l'entretien annuel des locaux. - Prendre les décisions nécessaires pour faire face à tous problèmes de santé ou incidents dans le respect du règlement de fonctionnement et des différentes consignes. Savoir (connaissances) : - Besoin des enfants en soin de base (hygiène, hygiène alimentaire, sommeil, sécurité, sécurité affective etc.). - Prévention des risques et ergonomie. - Développement psychomoteur et psychologique de l'enfant. - Sociologie des familles. - Techniques d'hygiène et de sécurité liées à l'établissement accueillant de jeunes enfants.
Sous l'autorité de la Directrice du service collecte des ordures ménagères : Participe à la définition de la politique de gestion des déchets dans un contexte de développement durable. Proposer des évolutions et des modernisations portant sur l'organisation technique et la relation avec les usagers. Proposer des scénarios techniques et organisationnels pour améliorer l'efficience du service. Proposer et opérer des choix stratégiques et techniques en cohérence avec les orientations stratégiques. Conseillers sa hiérarchie et alerter sur les risques techniques, juridiques, etc. Pilote la gestion des déchets et optimiser les tournées de collecte. Déterminer les choix et les caractéristiques techniques des équipements et matériels. Gestion du parc véhicules. Analyser les flux, la caractérisation de la production des déchets et les nuisances éventuelles occasionnées. Mettre en place le dispositif de planification et de coordination du travail des équipes (temps de travail, tournées, organisation des secteurs. Veiller à la mise en place (en collaboration avec le service marché) et gérer les contrats et marchés de prestation liés aux missions de service. Piloter des dispositifs permettant l'évaluation de l'activité du service. Garantir les conditions des règles d'hygiène et de sécurité et veiller à leurs applications. Conduire et coordonner des études techniques ponctuelles (acquisition de nouveaux matériels, nouveaux points de collecte, .) Participer à l'élaboration du budget du service. Mise en place d'un nouveau schéma de collecte. Participe à la stratégie de communication et mise en oeuvre d'action de sensibilisation. Proposer et coordonner les actions de sensibilisation à la prévention et au tri des déchets. Participer à l'élaboration du plan annuel de communication. Assurer les relations avec les communes et les partenaires pour les projets liés à la gestion des déchets. Conduire des bilans environnementaux et économiques. Manager le service. Veiller à la mise en œuvre des missions des différents agents. Analyser et diagnostiquer, les pratiques et fonctionnement du service. Proposer et piloter de nouveaux modes de fonctionnement des équipes. Participer au recrutement du personnel affecté au service. Veiller au respect des consignes (sanitaires, hygiènes et sécurité). Gérer les conflits. Profil : Permis de conduire PL et FIMO SST Fortes connaissances des règles d'hygiène et de sécurité liées à la gestion des déchets ménagers et assimilés Connaître les procédures d'urgences. Rigueur, qualités relationnelles (tact et diplomatie), disponibilité téléphonique. Dynamisme, réactivité face aux problèmes de terrain. Travail en bureau et sur le terrain, avec déplacement sur le territoire, horaires réguliers avec amplitude variable en fonction des obligations de service. Prise de poste : Au plus tôt En rejoignant la communauté de communes, vous bénéficierez de : Un Comité d'oeuvre Social attractif : des primes carrière / des aides financières des événements de la vie quotidienne / des offres de prêts bonifiés / des prix préférentiels sur les locations et les voyages / des chèques vacances / des prix préférentiels sur les sorties, loisirs, activités culturelles et sportives. Des participations employeur sur les contrats complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
nous recrutons un ouvrier saisonnier viticole et arboricole h/f vous travaillerez dans le verger et les vignes, pour la taille, travaux en vert, palissage, soins aux plantiers, entretient des réseaux d irrigations expérience de 5 ans demandée sur ce même type de poste
***VERIFIER VOTRE ELIGIBILITE AU CONTRAT PEC AUPRES DE VOTRE CONSEILLER FRANCE TRAVAIL*** Vous aurez pour missions : - Entretenir et assurer des opérations de première maintenance au niveau des équipements, des bâtiments, de la voirie et des espaces naturels. Connaissance en plomberie exigée - Gérer le matériel et l'outillage. - Réaliser des opérations de petite manutention. - Diagnostic et contrôle des équipements relevant de sa ou ses spécialités - Travaux d'entretien courant des équipements - Travaux d'entretien courant des bâtiments : maçonnerie, peinture, plomberie - Utilisation et maintenance courante de l'outillage - Exécution des travaux de chaussée, terrassements, - déblaiements et travaux divers nécessaires à la bonne tenue de la voie publique - Entretien et nettoiement des espaces et voies publics,
Le VVF Villages de Montagnac niché dans un magnifique Parc boisé, recrute son 2nd de cuisine. Prise de poste à compter du 29/03/24 possible. Vous serez chargé/e de préparer des plats diversifiés et équilibrés, faisant la part belle aux spécialités culinaires de chaque territoire. Le service se fait autant en buffet qu'à l'assiette selon la période. Contrat de Mai à Novembre 2024. Pour postuler merci de nous adresser votre CV à jour et lettre de motivation.
Poste à pourvoir Septembre 2024 Basé dans l'Hérault 34 Type de poste : CDI Notre domaine viticole familial recherche dans le cadre de son développement commercial un(e) Assistant(e) Commercial(e) pour développer ses ventes en et hors région. Description des Missions du poste : - Commerce : Rattaché au Directeur Commercial vous assurerez la vente des vins du Domaine au sein du Caveau de Vente à une clientèle de particuliers et participerez à des événements commerciaux type: Marchés de Producteurs et Salons professionnels. Vous prospecterez et négocierez avec les points de vente type Brasseries, Cavistes, Grossistes, Bars à vins sur un secteur prédéfini. Des déplacements en France sont à envisager de manière ponctuelle. - Gestion Administrative et Commerciale : Vous transmettrez des informations conformes pour la facturation, Assurerez les relances commerciales, Réaliserez l'ensemble des missions administratives en soutien avec le Directeur Opérationnel. Description du profil attendu : Issu(e) d'une formation en Commerce de niveau Bac +2 avec une première expérience réussie dans l'univers du Commerce du Vin, vous êtes force de propositions, avez un grand sens de l'initiative et faites preuve de réactivité, mais aussi de rigueur. Le travail en équipe vous stimule et vous maitrisez l'anglais conversationnel. Vous saurez vous adapter pour répondre aux besoins de l'activité du domaine et être en renfort de l'équipe si nécessaire (préparation des commandes...). *** Nous restons ouverts et prêts à échanger avec vous, même si vous n'êtes pas en "totale" adéquation avec les attendus de formation et d'expérience. Votre personnalité et votre goût du défi restent à nos yeux les plus importants atouts pour vous épanouir dans notre structure. Nous vous formerons à nos produits et techniques de vente. *** Vous devez être mobile pour les déplacements liés à votre activité. Un véhicule professionnel sera mis à votre disposition ainsi qu'un téléphone et ordinateur. Vous devez être à l'aise dans l'utilisation de l'outil informatique. Salaire à négocier selon votre profil (expérience, compétences)
Synergie recherche pour son client spécialisé dans la fabrication de matériels d'irrigation DEUX monteurs assembleurs H/F.Votre mission consiste à réaliser des montages de type mécanique sur différentes machines agricoles. Vous avez un profil de mécanicien auto/agricole. Le salaire : selon profil + panier repas + prorata 13e mois + prime équipe - Entretenir des équipements - Mécanique - Modalités de stockage - Normes qualité - Règle de gestion des stocks - Règles de chargement des matières dangereuses - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Procédures de conditionnement - Procédés de traitement des matières - Règles d'hygiène et de sécurité - Adaptabilité - Assiduité - Attention - Capacité à prendre des décisions - Fiabilité - Disponibilité - Logique - Organisation - Capacité à gérer des situations stressantes - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous êtes commis de cuisine au sein d'un restaurant de cuisine traditionnelle (hors saison 30 couverts /j et 100 couverts/J pendant la haute saison). Vous travaillez avec une brigade de 2/3 personnes selon la saison. Vous épaulez le cuisinier dans la réalisation des plats. Service midi et soir Expérience exigée au moins sur un stage en cuisine. Selon votre expérience, vous pouvez évoluer sur un emploi de second de cuisine (avec évolution du salaire en fonction). Possibilité de location de studio à proximité.
Sous l'autorité du responsable du service Petite Enfance, assure la direction de l'Etablissement Multi-Accueil Collectif « la ritournelle », structure de 30 berceaux, proposant de l'accueil régulier et occasionnel. En cohérence avec les orientations des Elus et les orientations données par le responsable Petite Enfance, participe à la définition du projet d'établissement, du projet d'activités, du règlement de fonctionnement et en assure leurs mises en œuvre. Le directeur(rice) fait appliquer les décisions internes à la Communauté de communes du Clermontais, des différents textes de loi, Il/elle assure un accueil de qualité des enfants (bientraitance, soins de nursing, hygiène, activités d'éveil, sécurité, prévention, santé dans le sens de la définition de l'OMS) et des familles (écoute, soutien à la parentalité, accueil des différences socioculturelles, information et prévention ). Activités principales : -Participer avec le responsable de service à la définition du projet d'établissement selon les orientations des élus et en assurer sa mise en oeuvre. -Assurer le bon fonctionnement de l'établissement Multi-Accueil Collectif -Mettre en place des dispositifs de contrôle et de surveillance médicale -Manager l'équipe -Gérer sur le plan administratif l'établissement Activités secondaires : -Animer des réunions en soirée. -Assurer l'organisation des fêtes -Assurer le remplacement, en cas d'absence du directeur de l'autre Etablissement Multi-Accueil Collectif « la farandole » ou de tout autre établissement intercommunal, sur le plan médical -Participer à toutes les formations organisées Spécificités : Horaires variables selon les besoins du service. Amplitude horaire d'ouverture de l'établissement 7h30-18h30. Assurer l'ouverture ou la fermeture de la structure en alternance avec la directrice de l'autre établissement. Disponibilité téléphonique pour la gestion d'évènements particuliers (absence d'agents, urgences, ). Obligation d'animation des réunions en soirée (d'information, de formation, d'analyses de pratiques avec des intervenants extérieurs ou pas). Périodes de congés annuels obligatoires conditionnées à la fermeture de l'établissement et aux nécessités de service. Respect du secret professionnel, des obligations de discrétion et de confidentialité. En cas d'absence de la directrice de l'autre Etablissement Multi-Accueil Collectif « la farandole », astreinte téléphonique de 7h30 à 18h30 pour les problèmes médicaux Profil : Connaitre le fonctionnement des structures d'un établissement multi-accueil collectif d'accueil en petite enfance et le cadre législatif Connaitre les techniques d'hygiène et de sécurité afin de prévenir les risques pour les enfants et le personnel. Notions en ergonomie Connaitre la sociologie des familles, le développement psychomoteur et psychologique de l'enfant, Être disponible, tolérant, autonome, discret, dynamique, respecter du secret professionnel, avoir des capacités d'adaptation et le sens du service public. Compétences d'encadrement, analyse de situations, conduite de réunion et d'entretiens individuels Capacité à travailler en partenariat Connaissances en gestion administrative, financière et connaissances de base des outils informatiques et bureautiques Expérience avérée sur un poste similaire Formation : Diplôme d'État de puériculture OBLIGATOIRE. Concours sur titre souhaité. Prise de poste au plus tôt.
Le groupe Domaines Paul Mas, producteur, vinificateur négociant en vin du Languedoc Roussillon (17 Château et Domaines) distribue ses vins dans 80 pays, gère 2 sites de conditions et logistiques principaux. Le groupe compte 200 employés basés en France ou dans les 3 filiales à l'étranger. Au sein du Service Supply Chain, sous la responsabilité du Responsable des achats, votre mission sera d'assurer les approvisionnements et le suivi des stocks d'une partie des matières sèches, en fonction du calcul des besoins nets (CBN sous ERP Sage/ Divalto). Vous êtes en lien avec la planification et les sites de conditionnement. Vous participerez à la mise en œuvre des développements produits selon les plannings de nos productions et innovations. Vous mettez à jour les grilles tarifaires, assistez aux négociations, contrôlez les prix et coûts par commande, effectuez les contrôles de cohérence commandes/ factures fournisseurs avec nos outils GED (YOOZ). Profil : Comprendre et s'adapter à un fonctionnement multisite : production déportée ; Faire preuve d'esprit d'analyse et de synthèse afin de proposer ou étudier les besoins d'achat ; Flexibilité, réactivité, rigueur, travail en équipe ; DIPLÔME : Bac + 3 Formation logistique, achat/appro, gestion de production ; EXPÉRIENCE : 2 ans d'expérience probante (stage compris) dans ce type de poste idéalement ou aux exigences similaires ; LANGUE : l'anglais serait un plus ; LOGICIEL : connaissance des ERP : Sage, Divalto . souhaitée ; Débutants motivés et dynamiques bienvenus. CDI 39H. Salaire à définir en fonction du profil.
Vous interviendrez auprès de personnes en situation de Handicap à domicile sur le secteur de Nebian Vos missions seront les suivantes :Stimulation, accompagnement, sortie, etc.. Un planning adapté à vos disponibilités vous sera envoyé 1 mois avant afin que vous puissiez prendre connaissance à l'avance. Une application créée pour vous, pour simplifier vos interventions (planning, itinéraires, chat, badge de télégestion, activités à faire avec votre/vos bénéficiaire(s)) sera disponible sur votre portable. Un référent dédié disponible dès que vous le souhaitez. Vous avez la possibilité de vous former pendant 1 an en tant qu'Auxiliaire de vie aux familles (ADVF). Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents
Le Service Technique fonctionne en régie et est composé de quatre pôles : Collecte, Traitement, Atelier, Sûreté. Le pôle Collecte gère l'exploitation de 9 déchèteries et la collecte d'environ 1200 colonnes d'apport volontaire réparties sur 77 communes. Le changement du schéma de collecte en cours oblige une modification des flux et emplacements des points tri de colonnes aériennes, enterrées et semi-enterrées. Le contrat de projet consiste pour le/la technicien(ne recruté(e) sous la responsabilité de la Responsable du pôle collecte à déployer cette nouvelle organisation en relation avec les techniciens et les élus des collectivités concernées et à en assurer la collecte en s'appuyant sur une équipe de 9 chauffeurs et d'un agent de maitrise. Missions : Gestion des Équipes Manager l'équipe (encadrement et gestion au quotidien de 10 agents) / Gérer des planning, congés / Préparer les données de paye / Contrôler et suivre les permis et données de conduite des chauffeurs / Proposer des formations Contrôle et suivi d'exploitation Organiser, optimiser les tournées de collecte / assurer leur suivi, la gestion des incidents / Participer à l'administration du logiciel d'informatisation des tournées / Contrôler la qualité du service rendu, suivre les réalisations / Gérer les indicateurs métiers / Suivre et traiter les réclamations / Gérer le parc matériel (lavage et maintenance) / Contrôler la bonne réalisation des prestations externalisées / Gestion des conventions des professionnels Evolution et optimisation du service Déployer le nouveau flux de collecte / Déployer de nouveaux matériels ou méthodes d'exploitation / Gérer les échanges et les interfaces avec les interlocuteurs extérieurs dans le cadre des projets / Suivre les chantiers d'installation / Appliquer la politique Qualité, Sécurité, Environnement / Faire évoluer le service en adéquation avec les contraintes quotidiennes dans un but d'optimisation
Organiser et planifier les services de transport conventionnés sur le logiciel ABC Planning dans le respect de la RSE et/ou du Code du Travail, Assurer le suivi des heures des conducteurs(rices), Saisir le relevé des heures des conducteurs(rices) dans le logiciel ABC Prépaye, Assurer la communication entre l'entreprise et les différents donneurs d'ordre ou Autorités Organisatrices (liées au site de Loriol), Veiller au bon état de présentation des véhicules du site (carrosserie, propreté intérieure) en lien étroit avec les mécaniciens et les conducteurs(rices), Assurer à tout moment le remplacement d'un conducteur absent ou d'un véhicule en panne (secours).
Recherche conducteur/trice poids lourd secteur Hérault (départ possibles Paulhan, Clermont L'Hérault, Bessan, Beziers, Gignac, Sète), pour devenir conducteur/trice de pompe à béton secteur BTP . Formation aux process et techniques du pompage de béton en interne assurée par un formateur/tuteur. Rigueur, sens du contact, capacité d'adaptation, travail en autonomie et ou en équipe. Panier repas inclus.
Manpower SETE recherche pour son client, un acteur un acteur majeur de l'embouteillage, 1 Caviste Filtreur (H/F) Rattaché(e) directement au responsable des opérations, vous effectuerez l'ensemble des travaux de chai nécessaire à la préparation des vins pour la la mise en bouteilles. Exemple de missions : - Réception des citernes, - Collage, - Relogement - Assemblage, - Filtration tangentielle, - Traitement des vins, - Echantillonnage, - Entretien général de la cuverie, - Fonctionnement et surveillance des palettes de filtration, - Réception des commandes, - Nettoyage et désinfection. Vous êtes tenu au respect du secret professionnel ! Liste non exhaustive et non limitative. Horaires : 35 heures 5 heures supplémentaires Aucune formation n'est demandée. C'est un plus, si vous avez déjà une première expérience dans le domaine. Vous serez formé(e) en interne grâce à l'accompagnement d'un caviste confirmé et/ou par le responsable opérations Chai. Vous êtes précis et rigoureux ? Vous êtes soucieux(se) de la qualité, de l'hygiène et de la sécurité ? Cette offre vous intéresse ? Vous êtes disponible sur du long terme ? Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature ! Travailler pour Manpower c'est : - Comité d'entreprise (tickets cinéma, chèques cultures, chèques vacances, réduction abonnement sportif... ) - Nouveauté digital (application Mon Manpower, fiche de paye dématérialisé... ) - Possibilité d'épargne non bloqué à un taux de 8%. - Accès à la formation
Manpower SETE recherche pour son client, un acteur un acteur majeur de l'embouteillage, 1 Caviste Filtreur (H/F)
Pour notre site principal situé à Montagnac dans l'Hérault, un(e) comptable junior pour notre département administratif, financier et commercial. Placé(e) sous l'autorité de la RAF du groupe, vous intégrerez une équipe de 2 personnes. MISSIONS : - Réception et traitement des factures d'achat ; - Etats de rapprochement bancaire pour plusieurs comptes (dont devises) ; - Rapprochement des bons de commande, bons de livraison et des factures ; - Préparation des paiements ; - Préparation des TVA et déclarations fiscales ; - Préparation des états pour les clôtures et révision des comptes ; - Renfort sur d'autres dossiers gérés par le Groupe ; - Gestion administrative liée au poste : GED, archivage, classement. PROFIL : Pour ce poste, vous devrez faire preuve d'une bonne maitrise des techniques comptables, d'une grande rigueur, d'organisation, d'adaptabilité et de réactivité. Ce poste nécessite aussi d'avoir des qualités de discrétion et confidentialité liées aux fonctions confiées. Maîtrise de tous les outils bureautiques et de gestion courants (Sage Ligne 100, Moyens de paiements, immobilisations et Comptabilité ; Divalto, GED ; Pack Office : Word, Excel, Outlook) ; Des compétences en BI seront un plus ; Expérience probante dans le métier (stages inclus) ; Formation : Bac + 2 Comptabilité, Gestion des Entreprises & Administrations Poste à pourvoir en CDI, 39h hebdomadaire.
Le groupe Domaines Paul Mas, acteur majeur des vins haut de gamme du Languedoc Roussillon, produit plus de 25 millions de cols repartis en plusieurs sites de conditionnement et domaines viticoles : 200 employés, une présence dans 80 pays et 3 filiales à l'étranger. 90% de nos ventes sont réalisés à l'international. Notre activité est essentiellement B to B.
Moniteur avec pour principales missions : - Accueil du public ; - Encadrement des balades ; - Enseignement de cours d'équitation ; - Soin de la cavalerie ; - Entretien des infrastructures (nettoyage des paddocks, distribution de nourriture aux chevaux, .). Votre profil : - Titulaire du BPJEPS mention tourisme équestre ; - Expérience d'au minimum 2 ans sur un même type de poste. Nous sommes à la recherche d'une personne sérieuse, dynamique et volontaire. Vous aimez les animaux et vous vous préoccupez de leur bien-être. Poste à pourvoir CDD 6 mois minimum, idéalement à temps plein. Un statut d'indépendant est envisageable. Salaire à définir en fonction de votre profil.
Les Écuries du Château Paul Mas, centre équestre à taille humaine (cavalerie de 30 chevaux), situées au cœur des vignes du Château Paul Mas à Montagnac dans l'Hérault, offrent des prestations de pension, enseignement (galop 1 à 7), poney club, tourisme équestre, attelage et traction animale. Liées à notre site d'œnotourisme Coté Mas, nos écuries offrent des conditions idéales pour l'équitation et les activités annexes.
Vous êtes bienveillant(e), à l'écoute, vous aimez le contact humain, exercer un métier qui a du sens est important pour vous ? De plus, vous êtes attentif aux besoins des personnes, disposez de réelles capacités d'adaptation, d'un bon sens de l'organisation ainsi que des compétences techniques pour les tâches ménagères ? CE JOB EST FAIT POUR VOUS Entreprise à taille humaine, direction à l'écoute et toujours disponible. Diplômé ou non, venez rejoindre notre équipe et contactez nous ! Type d'emploi : Temps partiel
Vous intervenez au domicile des particuliers, vous aurez les missions suivantes: entretien du logement et du linge, réalisation des courses et préparation des repas. Vous travaillerez sur le secteur Plaissan et alentours (véhicule indispensable pour le poste). Avantages: Reprise de l'ancienneté selon la convention collective. Prime d'intégration de 500€ au bout de 3 mois. Mutuelle, CE, téléphone portable
Au sein de l'Activité Photovoltaïque, sous la responsabilité du Chef de chantier, vous aurez pour mission d'assurer l'installation d'une installation photovoltaïque hors raccordement. À ce titre, nous recherchons des techniciens bâtiment, couvreurs ayant une formation et une expérience significatives dans ce domaine. En tant que tel, vous devrez être capable d'assurer l'installation dans sa globalité, comprenant notamment : - La mise en sécurité du chantier (EPC et/ou EPI) - La pose de la couverture - La mise en œuvre du système d'intégration et des modules PV en toiture. - La mise en place de l'ensemble du cheminement électrique. - La pose des onduleurs Les chantiers se déroulant en rénovation et neuf, la capacité d'adaptation et une bonne connaissance du bâtiment sont des atouts. Nous recherchons du personnel détenant si possible les formations suivantes : - Travail en hauteur - Formation électrique BP PV - (CACES R482 Cat F et CACES R486 Cat B seraient un plus)
SO-TEC (Société - Travaux Energies Coordination) est spécialisée dans la construction de centrales photovoltaïques (toiture, sol, ombrières serre,...), basée à Villeveyrac dans l'Hérault (34). Elle se déploie dans plusieurs activités, qui se complètent mutuellement, à travers la mise en œuvre de projets de différentes tailles avec différentes technologies employées. Effectif : 80 salariés
Partnaire Clermont l'Hérault, une équipe d'experts à votre écoute au quotidien vous assure des propositions de postes ciblés et un suivi personnalisé. Nous recrutons pour l'un de nos clients : Un Comptable (H/F) à Clermont l'Hérault. Vous enregistrez les opérations comptables au jour le jour. Vous préparez la clôture des comptes annuels, qui seront vérifiés par l'expert-comptable. Vous établissez les feuilles de paie des salariés, les déclarations fiscales et sociales. Vos différentes missions à ce poste sont essentiellement en gestion et comptabilité : - Editer des statistiques de ventes mensuelles et des récapitulatifs annuels - Suivre le Chiffre d'Affaires - Etablir des tableaux de bord mensuel - Saisir les frais généraux, les écritures de banque, OD de paye, les encaissements clients - Suivre les comptes fournisseurs, paiement par LCR / Virement - Superviser les caisses - Clients : facturation, lettrages des comptes, déblocage des en-cours - Lettrage des comptes - Balance âgée - Effectuer la saisie des immo et passer les écritures d'amortissement, cession et acquisition Les horaires de travail sont du Lundi au Vendredi de 8h-12h et de 14h-17h soit 35h/semaine. Le poste est à pourvoir rapidement, à temps plein en CDI. De niveau type BTS comptabilité et gestion des organisations ou un DUT gestion des entreprises et des administrations, ou connaissance équivalentes acquises par expérience professionnelle. Vous avez une grande capacité relationnelle, flexible et vous savez vous adapter. Vous avez le gout pour les chiffres et le sens de l'organisation et des responsabilités. Ce poste est pour vous ! La rémunération est comprise entre 1900 EUR et 2100 EUR brut. Mutuelle d'entreprise. Prime de vacances (un an d'ancienneté). Prime d'intéressement.
VVF depuis plus de 60 ans, est le premier opérateur touristique familial solidaire et durable en France. Groupe associatif dont les missions contribuent au développement économique et social des territoires en proposant des séjours, des vacances et des loisirs accessibles à tous. Depuis 2014, VVF est engagé dans la RSE en suivant le référentiel ISO 26000. VVF propose plus de 100 destinations sport, culture et nature, en montagne, moyenne montagne, campagne et littoral dans plus de 60 départements. L'association accueille 450 000 vacanciers par an. Elle propose des activités pour les parents et les enfants dans des villages vacances, des gîtes, des campings et des résidences de tourisme. VVF c'est aussi 600 salariés permanents et 3000 saisonniers chaque année. Là où tout commence. Bienvenue au VVF Sport de Montagnac ! Le VVF de Montagnac est étendu sur 7 hectares de terrain au milieu des pins de l'hérault, à 25km des plages de méditerranée, à 15km de l'étang de Thau, entre vigne et mer, partageons ensemble cette belle saison 2024 ! Pour cette saison 2024 nous recherchons 1 Chef de cuisine (H/F) au plus vite et jusqu'au 31/10/2024 Les principales missions seront : Création - Proposer et créer des décorations - Tester des plats régionaux puis rédiger leur fiche technique - Créer les fiches techniques des plats Réalisation - Assurer la préparation des plats - Envoyer les plats chauds - Garantir la propreté de l'environnement et des outils de travail - Garantir le bon rangement de l'environnement de travail - Garantir une présentation qualitative des plats - Réaliser son travail dans le respect des fiches techniques mises en place - Etre force de proposition dans l'amélioration des menus - Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité (HACCP) - Adapter ses plats à des demandes spécifiques - Garantir le respect de la prime alimentaire - Etre force de proposition dans les achats de matériels et dans les investissements - Informer l'équipe du service sur le contenu des plats - Participer à la sélection des fournisseurs locaux Contrôle - Contrôler le respect des normes HACCP (températures chambres froides, aliments, DLC.) - Suivre les stocks - Contrôler l'adéquation entre les commandes et les livraisons et leur qualité Management - Assurer le management de l'équipe de cuisine au quotidien - Organiser et coordonner le travail de l'équipe de cuisine - Garantir l'intégration des nouveaux embauchés - Accompagner les nouveaux embauchés dans l'emploi - Participer au recrutement des cuisiniers - Réaliser les entretiens annuels et de fin de saison selon les procédures - Assurer le suivi des horaires et des conditions de travail selon la réglementation en vigueur - Garantir la cohésion d'équipe - Garantir un bon climat social Les compétences requises pour ce poste sont : - Adaptabilité - Sens de l'écoute - Travail d'équipe Envoyez-nous votre CV, nous vous recevrons pour un premier entretien avec la direction du site puis dans un second temps avec le responsable du service. A très bientôt chez VVF !
Recherche mécanicien/mécanicienne automobile confirmé(e) et autonome pour: - recherche de panne - utilisation valise multimarques - distribution - Maintenance - pneumatique ..... Travail en équipe Ouvert du lundi au jeudi 8h à 12h -14h à 18h et le vendredi de 8h à 12h - 14h à17h30.
L'établissement recherche un(e) infirmier(e) remplaçant(e). Vous devez impérativement être titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier. Missions : - Protéger et maintenir la santé des personnes par la réalisai ton des soins infirmiers. - Accompagner les gestes de la vie quotidienne. - Collaborer directement avec la direction et assurer les fonctions d'encadrement. Activités: Accueil des malades, recueil des besoins et des attentes. Application des premiers soins d'infirmier. Gestion des dossiers médicaux. Supervision du travail des auxiliaires de soin. Poste en 10h sur une amplitude de 12. Vous travaillez de 10h à 12h30 et de 14h30 à 20h. Vous alternez : 1 semaine de 5 jours (lundi mardi vendredi samedi dimanche) et 1 semaine de 2 jours (mercredi/jeudi).
Nous cherchons un(e) infirmier(e) diplômé(e) d'Etat pour rejoindre notre équipe pluridisciplinaire de l'EHPAD Les Romarins, structure à taille humaine de 62 résidents. Vous procéderez aux soins spécifiques et d'hygiène nécessités par l'état de santé du résident et assurerez les tâches administratives inhérentes à la prise en charge des résidents tels que le suivi des dossiers médicaux. En intégrant notre équipe, vous bénéficiez de nombreux avantages tels qu'une mutuelle, une prévoyance, une prime d'ancienneté évolutive, une prime de jour férié, une prime de dimanche, des chèques cadeaux pour les fêtes de fin d'année Nous vous proposerons également un accompagnement individualisé de votre parcours professionnel à travers des formations ou des évolutions de carrière. Soucieux du bien-être et de la sécurité de nos résidents ainsi que de nos collaborateurs, notre EHPAD est équipé d'un chariot de télémédecine, d'un bladder scan, d'un électrocardiographe etc.. L'EHPAD Les Romarins fait partie du Groupe Clinipole, un groupe familial et régional, acteur majeur de soins privés en Occitanie, expert du secteur sanitaire et médico social. Depuis quelques années le Groupe diversifie ses activités, tant dans le secteur de la santé que dans le secteur du bien-être et des seniors. Le Groupe Clinipole se préoccupe de l'Homme dans toutes les étapes de la vie Horaires : - Heures Supplémentaires - Périodes de Travail de 10 Heures - Travail en journée - Travail les Jours Fériés Rémunération supplémentaire : - Heures supplémentaires majorées - Primes Programmation : - Période de travail de 10 heures - Travail en journée - Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : - Heures supplémentaires majorées - Prime annuelle
Nous cherchons un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) pour rejoindre notre équipe pluridisciplinaire de l'EHPAD Les Romarins, structure à taille humaine de 62 résidents. Vous assurerez des soins de prévention, de maintien et d'éducation à la santé pour assurer le bien-être de nos résidents, vous les aiderez également à préserver ou à recouvrer leur autonomie. En intégrant notre équipe, vous bénéficiez de nombreux avantages tels qu'une mutuelle, une prévoyance, une prime d'ancienneté évolutive, une prime de jour férié, une prime de dimanche, des chèques cadeaux pour les fêtes de fin d'année Nous vous proposerons également un accompagnement individualisé de votre parcours professionnel à travers des formations ou des évolutions de carrière. Soucieux du bien-être et de la sécurité de nos résidents ainsi que de nos collaborateurs, notre EHPAD est équipé d'aide à la manutention, (rails au plafond, lève malade, verticalisateurs L'EHPAD Les Romarins fait partie du Groupe Clinipole, un groupe familial et régional, acteur majeur de soins privés en Occitanie, expert du secteur sanitaire et médico-social. Depuis quelques années le Groupe diversifie ses activités, tant dans le secteur de la santé que dans le secteur du bien-être et des seniors. Le Groupe Clinipole se préoccupe de l'Homme dans toutes les étapes de la vie. Organisation : - Travail en 10h - Travail en journée - Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : - Heures supplémentaires majorées - Prime annuelle - Primes
Au sein d'un établissement scolaire du second degré, vous aurez pour missions principales : - L'accueil et l'accompagnement des élèves dans le cadre de la consultation infirmière spécifique - La réalisation des soins ainsi que la gestion des urgences - Le suivi infirmier des élèves - L'éducation à la santé - La protection de l'enfance Remplacement jusqu'au 26/06/2024. Temps de travail : 50%
Nous recrutons pour un de nos clients, PME à taille humaine spécialisée dans les travaux de plomberie, Génie climatique et électricité un profil Chef d'équipe ou chef de chantier. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'une entreprise en plein développement, n'hésitez pas et venez nous rejoindre ! Les missions à réaliser seront les suivantes : - Organisation de la réalisation des chantiers qui vous sont confiés ; - Pilotage de votre équipe (instructions techniques, accompagnement, contrôle) - Faire respecter les normes de sécurité sur le chantier ; - Réalisation d'installations de réseaux de chauffage et de plomberie. La typologie des affaires est la suivante : - Bâtiments de logements ; - Groupes scolaires ; - Bâtiments tertiaires : - Divers petites opérations en rénovation. De formation Génie climatique et chauffage, vous possédez une expérience significative dans la gestion d'une équipe dans le secteur du bâtiment. Savoir-faire : - Compétences en lecture de plans / Chauffage, ventilation et plomberie ; - Première expérience requise en pilotage et accompagnement d'équipe. Savoir-être : - Pédagogue et capacités à encadre et piloter une équipe ; - Bonne écoute et bon esprit d'analyse et de réflexion ; - Bon relationnel avec son équipe, les clients et les prestataires.
Poste à pourvoir : Chauffeur / Chauffeuse de tracteur et semi benne TP et carrière Permis CE obligatoire base 35H avec accroissement selon l'activité
Souhaitez-vous révolutionner votre carrière en tant que Technicien d'études électricité/photovoltaïque (F/H)? Rattaché(e) à la Direction Technique, vous êtes en charge de la gestion et de la réalisation d'études avant et après projet sur les centrales photovoltaïques, de la conception à la mise en service. - Exécution des études avant projet et celles de l'exécution de centrales photovoltaïques. - Maîtrise indispensable des logiciels de DAO : Lise PV, PV Syst, Autocad, Caneco, PV case, Pack Office (MS Project) - Dimensionnement et définition des solutions techniques optimales pour chaque projet. - Établissement de notes de calcul détaillées. - Création et gestion des dossiers de projet depuis l'étude jusqu'à la mise en service. Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: CDD - Durée: 3/mois - Salaire: 2070 euros/mois selon profil - Télétravail partiel possible Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - Avantages CSE - Prévoyance santé - Ordinateur professionnel - Primes et intéressements - Téléphone pro
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
MISSIONS : - Maintenir les activités de la vie journalière - Prévenir les complications liées aux pathologies du grand âge - Améliorer l'indépendance et l'autonomie des résidents et la mise en œuvre des actions de réadaptation, de rééducation, de prévention, de confort et de sécurité - Effectuer les évaluations ergothérapiques des résidents - Veiller à la réadaptation de la mobilité et des transferts, de la réadaptation des troubles cognitifs - Analyser les chutes, le positionnement et l'installation du résident, ... PROFIL : - Diplôme d'ergothérapeute, expérimenté - Compétences techniques et travail en équipe interprofessionnelle - Sens des responsabilités - Bonne écoute des patients - Capacité relationnelle. CONDITION D'emploi : CDI ; Temps partiel : 60% Possibilité de faire un temps plein sur 2 établissements : Aspiran et Puisserguier. Rémunération : Convention collective FEHAP 51 , Primes, avantage CSE
Vos missions : monter des murs, dallage, coffrage, construction d'escaliers pour construction de villas. Travail en binôme.
Au sein de l'Activité Photovoltaïque et rattaché à la Direction Technique, vous aurez pour mission de gérer et participer à la réalisation d'études Avant-Projet et d'Exécution de centrales photovoltaïques (CAO, dimensionnement et définition des solutions techniques, notes de calcul, dossiers d'installation/construction, mise en service). A ce titre, vos principales missions seront : Phase d'exécution : - Réalisation de plans (plan de masse, fondation, etc ) en utilisant les données relevées par le commercial ou fourni par le client, - Modification de plans suivant les préconisations techniques, - Réalisation des plans techniques de centrale PV en toiture ou au sol en prenant en compte les contraintes techniques et celles des installations techniques notamment en électricité. - Réalisation de notes de calculs - Création des dossiers techniques des chantiers (plans de construction et schémas électriques). Phase de réception : - Création des dossiers des ouvrages exécutés (DOE) partie Technique (plans et schémas à jour). Compétences: - Connaissance technique des centrales photovoltaïque (toiture:serre:ombrière:central au sol) - Maitrise des logiciels de DAO : Lise PV, PV Syst, Autocad (implantation/schéma électrique), Caneco HT/BT ou équivalent (note de calcul), PVCase, Pack Office (dont MS Project) - Connaissance des règles de gestion des Plans Télétravail possible 1 à 2 jours par semaine. Rémunération selon profil et expérience. Avantages liés au poste : - Caisse des congés payés du BTP - Mutuelle d'entreprise - Prévoyance - CSE - Prime de participation suivant résultats - Smartphone et ordinateur de fonction - Evènements collaborateurs : repas de noël
SO-TEC (Société - Travaux Energies Coordination) est spécialisée dans la construction de centrales photovoltaïques (toiture, sol, ombrières serre,...), basée à Villeveyrac dans l'Hérault (34). Elle se déploie dans plusieurs activités, qui se complètent mutuellement, à travers la mise en ?uvre de projets de différentes tailles avec différentes technologies employées. Filiale du Groupe STACE depuis mai 2019, acteur mondial dans le marché solaire, nous proposons ensemble des offres clés en main.
Au sein de l'établissement, vous aurez le plaisir de travailler en autonomie dans de petites unités de vie (12 à 13 personnes). Chaque chambre est individuelle et est équipée de rails motorisés. Chaque Unité de vie possède ses propres équipements (lève personne électrique, coussins de manutention, chariots). Vous serez accompagné d'un Cadre de santé, d'un ergothérapeute, d'1 psychologue et de 4 infirmiers. Une crèche est jumelée à l'établissement et permet de réaliser des animations intergénérationnelles chaque semaine. Missions principales: - Vous accompagnez les habitants de la résidence dans leur quotidien en priorisant la stimulation avant de faire pour lui afin de favoriser son autonomie et son estime de lui - Vous assurerez avec dignité et respect les soins d'hygiène et les gestes de la vie quotidienne ainsi que l'aide au repas - Vous élaborerez avec l'équipe d'animation composée de l'animatrice, de la musicothérapeute et d'une collègue le programme d'animation selon les envies recueillies des résidents (oui, c'est fou, mais on leur demande leur avis !) - Vous maintiendrez la bonne humeur de chacun - Vous participerez aux réunions, ateliers, formations et projets nécessaires au bon fonctionnement du service Profil: - Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle - Sens de l'organisation - Sens relationnel, empathie et écoute - Sens de l'observation - Capacité d'initiative - Capacité à élaborer et mener des activités (ludiques, manuelles, thérapeutiques) Valeurs : solidarité, empathie, engagement Vous êtes idéalement sensible à la pédagogie Montessori.
Nous recherchons un ou un boucher (ère) sous la responsabilité du Chef boucher, vous aurez pour mission : - Assurez l'approvisionnement et la mise en rayon des produits dans le respect des implantations - Veillez au respect des normes en matière d'hygiène et sécurité alimentaire en assurant la rotation régulière des produits de façon à garantir leur fraîcheur aux clients - Conseiller, orienter et accompagner leurs clients dans leurs achats grâce à votre connaissance des produits et votre sens de l'écoute de façon à les satisfaire et contribuer ainsi à leur fidélisation - Participer au développement de l'activité de votre rayon en étant force de proposition sur la mise en avant des produits (théâtralisation, animations...) - Participer à la vie du magasin grâce à votre esprit d'équipe Profil : vous maitrisez les différentes techniques de découpe et de fabrication. Vous maitrisez les obligations réglementaires en matière d'hygiène et de sécurité. Vous aimez le contact avec la clientèle et vous participez à la vie du rayon traditionnel et libre-service.
Au sein d'une entreprise artisanale, vous travaillez en binôme sur de la pose de cloisons et de plafonds sur chantiers neufs ou de rénovation. Vous savez également poser des portes, lire un plan et traiter les joints. Compétences dominantes et qualités : - Travaux de placo - Implantation - Lire un plan - Savoir travailler en autonomie Neufs et rénovation - Poser Plafonds, cloisons - Doublage - Traitement des joints
Nous recrutons pour un de nos clients, PME à taille humaine spécialisée dans les travaux de plomberie, génie climatique et électricité un profil Chef d'équipe ou chef de chantier en électricité H/F. L'entreprise est un acteur majeur de l'énergie au cœur de l'Hérault, pour la conception, la réalisation et l'entretien de projets tertiaires, habitat collectifs et industriels. Les missions à réaliser seront les suivantes : - Participer aux phases préparatoires ; - Coordonner et planifier les travaux ; - Assurer l'organisation, la gestion et le suivi des opérations ; - Réaliser l'installation de réseaux électriques; - Veiller au respect et à la transmission des procédures. La typologie des affaires est la suivante : - Logements ; - Groupes scolaires ; - Bâtiments tertiaires : - Divers petites opérations en rénovation. Avantages : Salaire motivant et en relation avec l'expérience - prime de panier journalière. Formation : Titulaire d'un diplôme type Bac pro électrotechnique ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience sur un poste équivalent. Savoir-faire : Solides connaissances en électricité ; Première expérience requise en pilotage et accompagnement d'équipe. Savoir-être : - Rigueur ; - Autonomie ; - Réactivité ; - Sens du contact ; - Goût des responsabilités. Connaissances bureautiques et permis B indispensable. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'une entreprise en plein développement, n'hésitez pas et venez nous rejoindre !
Nous recrutons pour un de nos clients, PME à taille humaine spécialisée dans les travaux de plomberie, génie climatique et électricité. Cette entreprise est un acteur majeur de l'énergie au cœur de l'Hérault, pour la conception, la réalisation et l'entretien de projets tertiaires, habitat collectifs et industriels. Vous êtes fortement expérimenté(e) sur votre métier et vous possédez une expérience significative en rénovation et construction de bâtiments collectifs et industriels, alors n'hésitez pas à candidater ! Vos missions seront les suivantes : - Installation, maintenance et mise en service d'unités frigorifiques ; - Raccordement des circuits ; - Détection et réparations de pannes ; - Maintenance préventive ; - Respect des normes de sécurité. Rémunération : Salaire fixe sur 12 mois + Prime équivalente à un 13ème mois versée en mars + plan d'épargne selon l'ancienneté + chèques vacances. Statut Technicien confirmé ou ETAM.
Le poste : Votre Agence Proman Beziers recherche Un Maçon TP Les principales tâches sont les suivantes : LECTURE DE PLAN IMPLANTATION POSE DE BORDURE MISE A LA COTE POSE DE REGARD Profil recherché : Vous êtes maçon TP qualifié, vous recherchez une entreprise qui va vous accompagner sur de la longue durée . BASE HEBDOMADAIRE 39H/SEMAINE REJOIGNEZ LA PROMAN FAMILLY ! La prise de poste se fait à Lézignan La Cebe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à ASPIRAN pour 6 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 3 ans, 6 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 11,65 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur MONTPELLIER et sa région. Notre agence : 170 rue Léon Blum 34000 MONTPELLIER. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
Agent d'Entretien F/H Secteur Médical Le Groupe Clinipole a créé la société Groupe Clinipole Bio Nettoyage afin de renforcer son expertise dans l'activité du Bio Nettoyage. Par la création de cette nouvelle entité, le Groupe Clinipole impulse une nouvelle dynamique en optimisant le service rendu aux usagers dans tous les établissements de santé et médico-sociaux du Groupe. Le bien-être des patients est ainsi privilégié et les liens entre l'Usager et le Professionnel. Vos Missions : Au sein de nos établissements, vous jouerez un rôle essentiel en assurant la propreté et l'hygiène des espaces, contribuant directement au bien-être de nos patients et au maintien d'un environnement sécurisé. Vos tâches incluront principalement le ramassage des déchets (carton, linge sale, conteneur, chariot...etc.) Profil Recherché : * Niveau d'études : 3ème, CAP ou BEP, avec une bonne maîtrise de la langue française (écrite et orale) * Qualités : Travail en équipe, rigueur, précision, aisance relationnelle, et réactivité * Expérience en bionettoyage ou dans un poste similaire appréciée * Formation ou intérêt pour l'hygiène et le nettoyage industriel * Savoir respecter les consignes et les plannings d'intervention Rémunération : . CDI · Salaire : 1826.11 € brut par mois · Opportunités de formation Pourquoi nous rejoindre : Au sein du Croupe Clinipole Bio Nettoyage, filiale du Groupe Clinipole, nous croyons en l'importance de créer un environnement de travail où nos collaborateurs peuvent s'épanouir et réussir : * Esprit d'équipe : Nous favorisons la collaboration et l'esprit d'équipe. Vous travaillerez aux côtés de professionnels expérimentés et compétents * Avantages : Nous nous engageons à offrir un équilibre entre vie professionnelle et personnelle * Contribuer au succès : En rejoignant les équipes du Groupe Clinipole Bio Nettoyage, vous serez un acteur clé dans notre mission de fournir des soins de qualité. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿826,11€ par mois Programmation : * Disponible le week-end * Travail de nuit * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Hé oui, notre agence ALFA INTERIM BEZIERS recrute pour le compte de l'un de ses clients Opérateur prototype (H/F) à Paulhan. Vos missions : - Soudure de structures ou sous-ensembles d'enrouleur-fabrication d'outillages de production-fabrication de prototypes y compris assemblage d'enrouleurs - Participation à l'homologation Européenne des enrouleurs - Station d'essai : réalisation tous types de tests sur les enrouleurs, sous-ensembles, composants avec Compte rendu d'essai. Description du profil : Vous souhaitez évoluer dans une organisation stimulante Vous êtes agile et savez vous adapter Vous êtes à la recherche active d'un emploi où vous pouvez vous sentir bien, être épanoui professionnellement et développer vos compétences Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre CV ou nous contacter au***. A vous de jouer !
Vous souhaitez travailler pour une entreprise qui place l'humain au c ur de ses décisions ? U Logistique vous attend ! Avec 27 sites logistiques au service des magasins U, nous vous proposons de vous épanouir et développer vos talents dans un environnement innovant. Nos meilleurs atouts ? Nos collaborateurs, de par leur dynamisme, leur polyvalence, leur esprit d'équipe, et nos managers de proximité ! Rejoignez-nous sur le site logistique ambiant de Clermont l'Hérault ! Fier de vos missions ! Rejoignez notre équipe logistique, pour réaliser la préparation des commandes, la réception, le stockage et ou l'expédition de marchandises.Soyez garant de la livraison des produits commandés par nos magasins U en quantité et en qualité dans le respect des délais.Conduisez des engins de manutention dans le cadre de votre activité. Contrat : CDI Temps plein Service : Logistique en entrepôt Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Compétences : CACES 1 Vous êtes fait pour cet emploi si... Vous avez des capacités d'adaptation et l'esprit d'équipe. Vous souhaitez travailler dans un environnement qui requiert de l'adresse et un esprit logique. Vous êtes attentif au respect des procédures et consignes de sécurité Et ce, que vous ayez de l'expérience ou non dans ce métier ! Votre accompagnement à la prise de poste sera assuré lors de votre intégration. Nous vous proposons... Un véritable parcours d'intégration et de formation à nos métiers : accompagnement par un tuteur, suivi de votre montée en compétences par votre manager, développement de la polyvalence... Une ambiance de travail conviviale et participative : partagez vos idées et contribuez à l'amélioration des process, pour une meilleure qualité de service auprès de nos clients Une entreprise proposant des perspectives d'évolution interne Une rémunération attractive, avec 13ème mois, primes, intéressement collectif,... De concilier vie professionnelle et vie personnelle à travers les horaires postés Horaire d'équipe du lundi au vendredi, d'après-midi ! Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? Alors envoyez-nous votre candidature, et venez vous épanouir au sein d'une entreprise humaine et fière de ses valeurs. Chez U, tout commence avec vous !
Vous aimez le challenge ? Vous souhaitez évoluer ? U Logistique, société au service des magasins U au plan national, vous propose une expérience professionnelle unique où vous pourrez développer vos talents dans un environnement innovant.
Description du poste : Souhaitez-vous révolutionner votre carrière en tant que Technicien d'études électricité/photovoltaïque (F/H)? Rattaché(e) à la Direction Technique, vous êtes en charge de la gestion et de la réalisation d'études avant et après projet sur les centrales photovoltaïques, de la conception à la mise en service. - Exécution des études avant projet et celles de l'exécution de centrales photovoltaïques. - Maîtrise indispensable des logiciels de DAO : Lise PV, PV Syst, Autocad, Caneco, PV case, Pack Office (MS Project) - Dimensionnement et définition des solutions techniques optimales pour chaque projet. - Établissement de notes de calcul détaillées. - Création et gestion des dossiers de projet depuis l'étude jusqu'à la mise en service. Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: CDD - Durée: 3/mois - Salaire: 2070 euros/mois selon profil - Télétravail partiel possible Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - Avantages CSE - Prévoyance santé - Ordinateur professionnel - Primes et intéressements - Téléphone pro Description du profil : Nous recherchons une technicienne ou un technicien en études électricité/photovoltaïque doté(e) d'un BAC +2 en Génie Electrique ou équivalent, avec une expérience minimum de 2 ans ainsi qu'une solide connaissance des activités photovoltaïques, des normes en vigueur et du domaine de la HTA. - Maitrise indispensable des logiciels de DAO : Lis PV, PV Syst, Autocad, Caneco, PV case - Capacité avérée en dimensionnement et définition des solutions techniques - Compétences éprouvées en création de dossiers et mis en service - Aisance dans la réalisation et modification de plans en toiture ou au sol - Bonne maîtrise du Pack Office.
Nous recherchons, pour un de nos clients basé sur le secteur Biterrois un maçon qualifié. Vous préparez les fondations, montez les murs, posez les dalles. Vous intervenez sur différents chantiers à Béziers et aux alentours. Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes idéalement titulaire d'une carte BTP et une formation CCTH en cours de validité. Salaire: Entre 12.31€/H et 14.55€/H+ paniers + trajets+ 10% de congés payés+ 10% de fin de mission+ avantage CET à 10% Rejoignez Expertis Intérim, l'Extra Temporaire !
Implantée depuis janvier 2021, Expertis Intérim Béziers est une agence généraliste avec des spécialités liées à la région comme le BTP, le transport, le tourisme et le médical. Rejoignez un groupe pour qui l'humain n'est pas qu'un slogan.
À PROPOS DU POSTE : Au sein de l'Activité Photovoltaïque et rattaché au service comptabilité et achats/logistique, vous participerez au traitement des opérations courantes de comptabilité et de saisie. A ce titre, vos principales missions seront : COMPTABILITE GENERALE ET AUXILIAIRE : * Saisie et contrôle des achats * Elaboration d'un suivi des achats pour les équipes techniques * Saisir et contrôler l'enregistrement des notes de frais * Préparation des virements * Lettrage des comptes fournisseurs * Suivi des encaissements clients et recouvrement GESTION DES FOURNISSEURS : * Saisie et suivi des bons de commandes et des bons de livraisons sur le logiciel ERP. * Contrôle des réceptions de toutes les charges : contrôler la réception des factures en fonction des commandes et des livraisons * Echanges directs avec les fournisseurs (délais de paiement, traitement des factures, litiges.) Prise de poste dès que possible. Poste à temps plein 39h/semaine. Rémunération selon profil et expérience Poste évolutif en fonction du profil. Télétravail possible après la période d'essai. AVANTAGES LIES AU POSTE : * Caisse des congés payés du BTP * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance * CSE * Engagement RSE * Prime de participation suivant résultats * Smartphone et ordinateur de fonction * Evènements collaborateurs : repas de noël, foot. À PROPOS DU PROFIL RECHERCHE : FORMATION : Issu(e) d'une formation en comptabilité (minimum BAC pro comptabilité) ou première expérience significative dans un poste similaire. Débutant accepté. COMPETENCES : * Maitrise des outils bureautiques * Connaissance de la comptabilité générale (bases) * Effectuer le traitement et la saisie de données dans un délais requis * La connaissance du secteur de la construction serait un plus. SAVOIR-ÊTRE : * Travail en équipe * Faire preuve de réactivité * Faire preuve de rigueur et d'organisation Si vous êtes désireux de relever de nouveaux défis et de développer vos compétences, nous attendons de recevoir votre candidature ! À PROPOS DE L'ENTREPRISE : SO-TEC (Société - Travaux Energies Coordination) est spécialisée dans la construction de centrales photovoltaïques (toiture, sol, ombrières, serres, .), basée à Villeveyrac dans l'Hérault (34). Elle se déploie dans plusieurs activités, qui se complètent mutuellement, à travers la mise en œuvre de projets de différentes tailles avec différentes technologies employées. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 070,00€ par mois Programmation : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Formation: * Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : L'agence SAMSIC EMPLOI SETE recrute pour l'un de ses clients un opérateur de conditionnement H/F. Sous la responsabilité du conducteur de ligne, l'opérateur conditionnement doit : - Piloter et approvisionner les machines selon les modes opératoires à disposition - Régler les machines dont il est responsable. Il peut se faire assister par le service Maintenance en cas de problèmes (mécaniques) - Réaliser l'ensemble des contrôles nécessaires à la bonne réalisation des productions et compléter les documents d'Auto Contrôle - Anticiper les changements de format de manière à réduire le temps non productifs - Approvisionner les consommables et Matières Sèches nécessaires sur son poste en anticipant pour éviter les temps non productifs. - Il assure la mise à jour permanente des stocks et la traçabilité en utilisant le TP à disposition pour scanner les références MS et indiquer les quantités consommées. - Entretenir et nettoyer son outil de travail ainsi que son poste de travail - Respecter les règles d'hygiène inhérentes à sa mission et utiliser les EPI mis à sa disposition. L'opérateur conditionnement est responsable de la production qui lui est confié dans le respect des critères qualitatifs définis. Il doit informer le Responsable de Ligne de toute anomalie constatée. Il peut être affecté à toute autre activité en relation avec ses compétences et aptitudes. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous devez être méthodique, précis et rigoureux. Avoir une sensibilité à la mécanique et à l'électromécanique. Etre soucieux de la qualité et de l'hygiène.
Description du poste : Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre:***Organiser le chantier; * Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. * Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; * Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; * Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. Travailler pour un de nos client. 1h par jour du lundi au samedi de 8h30 à 9h30. Description du profil : Vous avez idéalement :***Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; * Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe * Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation * Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants :***Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle * Un management de proximité * Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle * Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance * Un centre de formation en interne * Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), * Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... * Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. Travailler pour un de nos client. 1h par jour du lundi au samedi de 8h30 à 9h30. Vous avez idéalement : - Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; - Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe - Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation - Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants : - Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle - Un management de proximité - Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle - Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance - Un centre de formation en interne - Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), - Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... - Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
ABER Propreté est une entreprise, qui fait du nettoyage industriel son cœur de métier. Avec 37 agences, nous nous construisons chaque jour grâce à nos collaborateurs reconnus pour le professionnalisme. Ainsi, nous veillons à la satisfaction et la fidélisation de nos clients en leur apportant des prestations de qualité. Venez rejoindre une entreprise à taille humaine où la bonne humeur est le rythme de travail quotidien de nos collaborateurs!
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : Chef de quai (H/F) Start People, filiale du groupe international RECRUIT, recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans le conditionnement et l'embouteillage, un Responsable de quai H/F, pour un poste en CDI basé à VILLEVEYRAC (34).Directement rattaché(e) au Responsable stock et expédition, vos fonctions principales sont les suivantes :- Organiser et superviser l'activité des équipiers logistiques- Tous travaux administratifs en lien avec le fonctionnement de l'entrepôt (gestion documentaire, vérification et renseignement des documents...)- Organisation, répartition, coordination et suivi des travaux du personnel affecté à l'entrepôt- Gestion administrative et opérationnelle des ateliers concernant les produits finis- S'assurer de l'exactitude et de la qualité des commandes préparées et des stocks produits- Etre force de proposition pour améliorer le déroulement des activités du service.Vous secondez le Responsable Stock et Expédition et prenez une partie des fonctions à sa charge lors de ses absences. PROFIL : CACES 1, 3 et 5 indispensables.Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre discipline, votre sens de l'organisation. Vous faites preuve d'un bon contact commercial : disponibilité, amabilité.Rémunération : 30.5K.Temps de travail : 35h + d'éventuelles HS payées. Poste en journée. Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Notre client, est une entreprise spécialisée dans construction de centrales photovoltaïques. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Mon client met en avant la valorisation des efforts et les valeurs humaines, lesquelles nous offrons à tous les talents intéressés par une entreprise en croissance.Souhaitez-vous révolutionner votre carrière en tant que Technicien d'études électricité/photovoltaïque (F/H)? Rattaché(e) à la Direction Technique, vous êtes en charge de la gestion et de la réalisation d'études avant et après projet sur les centrales photovoltaïques, de la conception à la mise en service. - Exécution des études avant projet et celles de l'exécution de centrales photovoltaïques. - Maîtrise indispensable des logiciels de DAO : Lise PV, PV Syst, Autocad, Caneco, PV case, Pack Office (MS Project) - Dimensionnement et définition des solutions techniques optimales pour chaque projet. - Établissement de notes de calcul détaillées. - Création et gestion des dossiers de projet depuis l'étude jusqu'à la mise en service. Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: CDD - Durée: 3/mois - Salaire: 2070 euros/mois selon profil - Télétravail partiel possible Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - Avantages CSE - Prévoyance santé - Ordinateur professionnel - Primes et intéressements - Téléphone pro
Azaé Béziers fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : Vous recherchez votre futur employeur ? Votre agence Partnaire Narbonne a le poste qu'il vous faut ! Delphine et Dorothée seront à votre écoute au quotidien pour vous assurer des propositions de postes ciblées et personnalisées. Nous recherchons pour notre client du secteur viti-vinicole situé en Languedoc, un Tractoriste Agricole (H/F). Lieu : Pézénas Rythme de la semaine : Lundi - Vendredi Du Lundi au Vendredi : 8 h/j sauf le vendredi 7h Taux Horaire : 12 à 13 EUR Vos missions : - Entretien et suivi de la vigne selon des méthodes bien définies (taille, palissage, travail du sol, traitement ) - Réalisation de tous les travaux viticoles mécanisés - Application des produits phytosanitaires, avec une bonne connaissance des produits et le respect des normes d'utilisation - Participation aux travaux de vendanges. - Conduite du tracteur et de la benne, et éventuellement la machine à vendanger - Entretien courant du matériel agricole et des outils Dans le cadre de sa politique diversité, votre Agence Partnaire étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous avez de l'expérience en travaux agricole ? Vous conduisez les tracteurs et machines ? Alors ce poste est fait pour vous !! Les avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en MATHEMATIQUES pour donner des cours particuliers à domicile à PLAISSAN (34230) pour un élève en classe de 5EME.Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants.Vos avantages :- Une rémunération nette et claire,- Un paiement 2 fois dans le mois,- Une possibilité de suivre de nombreux élèves,- Offres de cours disponibles en ligne,- Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante.En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.
Les conditions du poste : Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/F Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : Une équipe encadrante et bienveillante est à l'écoute de vos besoins - Senior Compagnie est élue Best Place to Work. Vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilités Parcours d'intégration via L'École Zephyr, notre centre de formation interne Accompagnement pour une VAE Mutuelle d'entreprise, carte cadeauPrimes de cooptation/parrainage à 40€Remboursement des indemnités de transport 50 %ou des frais kilométriques Dimanche et jours fériés majoré à 25 %Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, etc. Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc. Senior Compagnie Clermont-L'hérault est une agence spécialisée dans le service à domicile et nous recrutons actuellement les meilleurs talents pour continuer à construire notre équipe !
Description du poste : - Entretenir des équipements - Mécanique - Modalités de stockage - Normes qualité - Règle de gestion des stocks - Règles de chargement des matières dangereuses - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Procédures de conditionnement - Procédés de traitement des matières - Règles d'hygiène et de sécurité - Adaptabilité - Assiduité - Attention - Capacité à prendre des décisions - Fiabilité - Disponibilité - Logique - Organisation - Capacité à gérer des situations stressantes - Rigueur Description du profil : Synergie recherche pour son client spécialisé dans la fabrication de matériels d'irrigation, un monteur assembleur H/F.
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Azaé Béziers fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description du poste : Les conditions du poste : ***Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/F Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : * Une équipe encadrante et bienveillante est à l'écoute de vos besoins - Senior Compagnie est élue Best Place to Work. * Vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilités * Parcours d'intégration via L'École Zephyr, notre centre de formation interne * Accompagnement pour une VAE * Mutuelle d'entreprise, carte cadeau * Primes de cooptation/parrainage à 40€ * Remboursement des indemnités de transport 50 %ou des frais kilométriques * Dimanche et jours fériés majoré à 25 % * Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, etc. Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc. Description du profil : Si vous souhaitez postuler à une offre d'emploi, vous devez présenter soit :***Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplômesimilaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/action sociale * Ou d'une expérience de trois ans exigée N'attendez plus pour rejoindre notre enseigne et améliorer la qualité de vie des personnes âgées tout en vous épanouissant dans votre métier !
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
Description du poste : Vous souhaitez rejoindre une entreprise où il fait bon vivre pour la saison estivale ? L'agence SAMSIC EMPLOI de CLERMONT L'HERAULT recrute pour un de ses clients, spécialisé dans l'industrie, des cariste H/F CACES 3 et 5. Vos missions seront les suivantes : - Manipulation des CACES 3, 5 - Préparation de commande - Gerbage à 7m d'hauteur Il s'agit d'un poste qui requiert de la polyvalence. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes en complète autonomie sur le chariot. Maîtrise impérative de la conduite du chariot CACES 5. Vous manipulez des produits liquides et secs. Pour cela, nous demandons de la rigueur et de l'organisation. Vous travaillez du lundi au vendredi. Amplitude d'horaire de 8h à 19h. La saison démarre en juin et finit en octobre. Entretien de recrutement avec l'entreprise à partir d'avril. Pour postulez, merci de déposer un CV à jour !
Description du poste : Partnaire Clermont l'Hérault, une équipe d'experts à votre écoute au quotidien vous assure des propositions de postes ciblés et un suivi personnalisé. Nous recrutons pour l'un de nos clients : Un Comptable (H/F) à Clermont l'Hérault. Vous enregistrez les opérations comptables au jour le jour. Vous préparez la clôture des comptes annuels, qui seront vérifiés par l'expert-comptable. Vous établissez les feuilles de paie des salariés, les déclarations fiscales et sociales. Vos différentes missions à ce poste sont essentiellement en gestion et comptabilité : - Editer des statistiques de ventes mensuelles et des récapitulatifs annuels - Suivre le Chiffre d'Affaires - Etablir des tableaux de bord mensuel - Saisir les frais généraux, les écritures de banque, OD de paye, les encaissements clients - Suivre les comptes fournisseurs, paiement par LCR / Virement - Superviser les caisses - Clients : facturation, lettrages des comptes, déblocage des en-cours - Lettrage des comptes - Balance âgée - Effectuer la saisie des immo et passer les écritures d'amortissement, cession et acquisition Les horaires de travail sont du Lundi au Vendredi de 8h-12h et de 14h-17h soit 35h/semaine. Le poste est à pourvoir rapidement, à temps plein en CDI. Description du profil : De niveau type BTS comptabilité et gestion des organisations ou un DUT gestion des entreprises et des administrations, ou connaissance équivalentes acquises par expérience professionnelle. Vous avez une grande capacité relationnelle, flexible et vous savez vous adapter. Vous avez le gout pour les chiffres et le sens de l'organisation et des responsabilités. Ce poste est pour vous ! La rémunération est comprise entre 1900 EUR et 2100 EUR brut. Mutuelle d'entreprise. Prime de vacances (un an d'ancienneté). Prime d'intéressement.
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
L'objectif de l'Ergothérapie en gériatrie est le maintien des activités de la vie quotidienne du résident et la prévention des complications liées aux pathologies du grand âge. Placé(e) sous la responsabilité du Responsable Pôle Soins, l'Ergothérapeute analyse la nature du handicap afin de lui fournir une aide sur mesure. La fonction comporte trois axes principaux, dans le respect de la démarche d'amélioration continue, avec une spécificité en Accueil de Jour ou PASA : 1. Amélioration de l'indépendance et l'autonomie des résidents 2. Missions spécifiques (de réadaptation, de rééducation, de prévention, de confort et de sécurité) 3. Transmission - traçabilité 4. Spécificité en structure d'Accueil de Jour ou en PASA : ==> L'Ergothérapeute peut en fonction des organisations des établissements participer aux activités d'Accueil de Jour et/ ou de PASA soit en qualité de coordonnateur(trice) du projet Accueil de Jour et PASA. Il/elle participe, en collaboration avec « l'équipe pluridisciplinaire », à l'évaluation des effets bénéfiques de la prise en charge sur « l'Accueilli » et coordonne les divers intervenants dans la mise en œuvre du projet spécifique. Soit, en exerçant ses missions sous la responsabilité du coordonnateur(trice) de l'Accueil de Jour ou du PASA (psychologue, RPS), en collaboration avec l'équipe soignante et les autres intervenants extérieursstrong>Si vous aspirez à rejoindre une équipe unie et bienveillante, réunie autour de valeurs et d'un projet humain, rejoignez-nous ! Ce métier est accessible au titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Ergothérapeutestrong>La faculté d'adaptation, nécessaire à l'exercice de la fonction d'Ergothérapeute, se complète des aptitudes et compétences, ci-après : - Capacité à travailler en équipe, esprit de solidarité, - Esprit de recherche et de créativité, - Sens pédagogique, - Courtoisie, écoute et bienveillance, - Respect de la dignité de chacun, résidents, familles et salariés, - Sens de l'organisation et dynamisme, - Discrétion, respect de la confidentialité et du secret médical partagstrong>En intégrant nos équipes, vous bénéficiez : - D'un accompagnement par un tuteur sur toute la durée de votre intégration au sein de l'ACPPA - D'un parcours de formation valorisant et qualitatif grâce au Pôle Formation Santé du Groupe (e-learning, présentiel, serious game.) Nous rejoindre c'est aussi profiter : - D'une mutuelle d'entreprise - D'une reprise d'ancienneté. - Ségur 1 et 2 - Des avantages d'un Comité Social et Economique - De repas à des prix avantageux. - D'actions diverses dans le cadre de notre politique engagée pour une bonne Qualité de Vie au Travail. - Un Groupe d'envergure nationale avec 40 ans d'expertise en gérontologie offrant de nombreuses possibilités d'évolution interne.
Description du poste : Hé oui, notre agence ALFA INTERIM BEZIERS recrute pour le compte de l'un de ses clients un Technicien usinage (H/F) à Paulhan. Vos missions : - Etudier, définir et formaliser un process de fabrication par usinage - Choisir les outils de coupe les plus adaptés pour réaliser la pièce désirée (tour, fraiseuse, décolleteuse...) - Réaliser des tests, ajuster les réglages - Suivre ou réaliser le programme d'usinage - Contrôler la conformité des équipements - Sélectionner des fournisseurs - Garantir la qualité et le rythme des opérations - Anticiper et résoudre les problèmes (défauts de fabrication, outils défectueux...) - Former des collaborateurs à des procédures et procédés Description du profil : Maîtrise des différentes techniques d'usinage Maîtrise de la chaîne numérique (CFAO, CAO et GPAO) Représentation spatiale des volumes Aptitude à se conformer aux objectifs de la production Capacités relationnelles (travail avec les services maintenance, production, contrôle-qualité...) Vous êtes à la recherche active d'un emploi où vous pouvez vous sentir bien, être épanoui professionnellement et développer vos compétences Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre CV ou nous contacter au***. A vous de jouer !
Description du poste : Hé oui ! Notre agence ALFA INTERIM BEZIERS recrute pour le compte de l'un de ses clients un Soudeur H/F à Paulhan. Missions: - Réaliser le soudage de sous ensemble selon plan défini / OF - - Découpe plasma avec gabarit - Déformation des tubes sur une presse (cône, rétreint) - Réaliser son autocontrôle - Ajustage de certaines pièces à la bande abrasive - Réglage des paramètres du poste à souder suivant les épaisseurs (intensité, vitesse du fil, débit du gaz) - Effectuer des contrôles dimensionnels et visuels des soudures en cours de série - Signaler les non-conformités - S'assurer que les pièces sont exemptes de grattons de soudure avant de libérer les produits pour l'opération suivante (autocontrôle) Poste en 2x8. Description du profil : Profil : Titulaire d'un CAP mécanique/ chaudronnerie ou d'une formation en soudure, vous êtes autonome, polyvalent et savez lire un plan. Positions de soudures à maitriser obligatoirement : PA : à plat. PB : en angle à plat. PC : en corniche. PD : en angle au plafond. PE : au plafond. PF : verticale montante. PG : verticale descendante. Vous êtes à la recherche active d'un emploi où vous pouvez vous sentir bien, être épanoui professionnellement et développer vos compétences Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre CV ou nous contacter au***. A vous de jouer !
Description du poste : - Règles de contrôle qualité destructif - Règles de contrôle visuel - Règles de sécuritéRéactivité - Adaptabilité - Fiabilité - Disponibilité - Minutie - Polyvalence - Rigueur - Vigilance - PrudenceLicence soudure arc / SMAW / MMA (111) - Licence soudure fil fourré sans gaz / innershield (114) - Licence soudure MIG / GMAW (131) - Licence soudure MAG / GMAW (135) - Licence soudure fil fourré avec gaz / FCAW (136) - Licence soudure TIG / GTAW (141) Description du profil : Synergie recherche pour son client spécialisé dans la fabrication de matériels d'irrigation, un soudeur semi-automatique sur acier H/F.
Membre incontournable de l'équipe soignante, en tant qu'aide-soignant : - Vous aidez les résidents, les personnes handicapées ou âgées dépendantes, dans les actes de la vie quotidienne afin qu'ils maintiennent et développent leur autonomie, tout en respectant la démarche d'amélioration continue. - Vous mettez toute votre compétence et votre engagement au service des personnes âgées et handicapées en assurant une prestation qualitative de soins dans le respect des valeurs du Groupe ACPPAstrong>Si vous aspirez à rejoindre une équipe unie et bienveillante, réunie autour de valeurs et d'un projet humain, rejoignez-nous ! Venez découvrir le témoignage d'Amélie, aide-soignante à Francheville :Témoignage Amelie Aide-soignante - YouTube Titulaire d'un DEAS, DIPLOME OBLIGATOIRE, vos qualités relationnelles, votre sens de l'initiative et des responsabilités ainsi que votre capacité d'analyse sont de réels atouts pour réussirstrong>En intégrant nos équipes, vous bénéficiez : - D'un accompagnement par un tuteur sur toute la durée de votre intégration au sein de l'ACPPA. - D'un parcours de formation valorisant et qualitatif grâce au Pôle Formation Santé du Groupe (e-learning, présentiel, serious gamestrong>Nous rejoindre c'est aussi profiter : - D'une mutuelle d'entreprise. - D'une reprise d'ancienneté - Des Primes SEGUR 1 et 2 - Des avantages d'un Comité Social et Economique. - De repas à des prix avantageux. - D'actions diverses dans le cadre de notre politique engagée pour une bonne Qualité de Vie au Travail. - Un Groupe d'envergure nationale avec 40 ans d'expertise en gérontologie offrant de nombreuses possibilités d'évolution interne.
Bonjour à tous! Je cherche un(e) remplaçant(e) pour la période du 27 mai 2024 au 4 juin 2024 dans un cabinet libéral situé à Montagnac planning sur 5 jours, cabinet et domiciles Deux collègues au top, très bonne ambiance rétro 85/15 Nhésite pas à me contacter si intéressé(e)!
L'objectif de l'Ergothérapie en gériatrie est le maintien des activités de la vie quotidienne du résident et la prévention des complications liées aux pathologies du grand âge. Placé(e) sous la responsabilité du Responsable Pôle Soins, l'Ergothérapeute analyse la nature du handicap afin de lui fournir une aide sur mesure. La fonction comporte trois axes principaux, dans le respect de la démarche d'amélioration continue, avec une spécificité en Accueil de Jour ou PASA : 1. Amélioration de l'indépendance et l'autonomie des résidents 2. Missions spécifiques (de réadaptation, de rééducation, de prévention, de confort et de sécurité) 3. Transmission - traçabilité 4. Spécificité en structure d'Accueil de Jour ou en PASA : ==> L'Ergothérapeute peut en fonction des organisations des établissements participer aux activités d'Accueil de Jour et/ ou de PASA soit en qualité de coordonnateur(trice) du projet Accueil de Jour et PASA. Il/elle participe, en collaboration avec « l'équipe pluridisciplinaire », à l'évaluation des effets bénéfiques de la prise en charge sur « l'Accueilli » et coordonne les divers intervenants dans la mise en œuvre du projet spécifique. Soit, en exerçant ses missions sous la responsabilité du coordonnateur(trice) de l'Accueil de Jour ou du PASA (psychologue, RPS), en collaboration avec l'équipe soignante et les autres intervenants extérieurs. Si vous aspirez à rejoindre une équipe unie et bienveillante, réunie autour de valeurs et d'un projet humain, rejoignez-nous ! Ce métier est accessible au titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Ergothérapeute. La faculté d'adaptation, nécessaire à l'exercice de la fonction d'Ergothérapeute, se complète des aptitudes et compétences, ci-après : - Capacité à travailler en équipe, esprit de solidarité, - Esprit de recherche et de créativité, - Sens pédagogique, - Courtoisie, écoute et bienveillance, - Respect de la dignité de chacun, résidents, familles et salariés, - Sens de l'organisation et dynamisme, - Discrétion, respect de la confidentialité et du secret médical partagé En intégrant nos équipes, vous bénéficiez : - D'un accompagnement par un tuteur sur toute la durée de votre intégration au sein de l'ACPPA - D'un parcours de formation valorisant et qualitatif grâce au Pôle Formation Santé du Groupe (e-learning, présentiel, serious game.) Nous rejoindre c'est aussi profiter : - D'une mutuelle d'entreprise - D'une reprise d'ancienneté. - Ségur 1 et 2 - Des avantages d'un Comité Social et Economique - De repas à des prix avantageux. - D'actions diverses dans le cadre de notre politique engagée pour une bonne Qualité de Vie au Travail. - Un Groupe d'envergure nationale avec 40 ans d'expertise en gérontologie offrant de nombreuses possibilités d'évolution interne.
Rattaché au Groupe Associatif ACPPA, situé au cœur du village de Montagnac et desservi par le réseau de bus régional, l'EHPAD L'Oustalet a une capacité de 57 lits. Une équipe pluridisciplinaire assure à chacun bien-être, confort, écoute et respect.
Le/la Psychomotricien(ne) intervient dans un objectif de bien-être et de maintien de l'autonomie du résident. Le travail peut s'inscrire dans une démarche rééducative, thérapeutique et/ou de prévention suivant les besoins. La fonction s'exerce au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sur prescription médicale. Elle comporte deux axes principaux, dans le respect de la démarche d'amélioration continue, avec une spécificité en Accueil de Jour ou PASA : 1. Activités de soins Le rôle du/ de la Psychomotricien(ne) : - Est avant tout de préserver l'autonomie du sujet âgé - Est rééducatif et thérapeutique - Un rôle d'accompagnement de la fin de vie et des soins palliatifs 2. Activités transversales Le/la Psychomotricien(ne) : - Participe à différents temps de réflexion et d'élaboration collective en interdisciplinarité et tout particulièrement participe à l'élaboration du Projet Personnalisé d'Accompagnement. - Assure la tenue du dossier de soins individualisé pour ce qui relève de sa spécialité. - Entretient le matériel propre à son activité. - Peut, en tant qu'intervenant(e), participer aux actions de formations internes des personnels. - Peut encadrer des stagiaires pour l'exercice de la psychomotricité. Si vous aspirez à rejoindre une équipe unie et bienveillante, réunie autour de valeurs et d'un projet humain, rejoignez-nous ! Ce métier est accessible au titulaire du Diplôme d'Etat de Psychomotricien avec si possible une expérience en gérontologie. La faculté d'adaptation, nécessaire à l'exercice de la fonction, se complète des aptitudes et compétences suivantes : capacité à travailler en équipe, esprit de solidarité, esprit de recherche et de créativité, sens pédagogique, courtoisie, écoute et bienveillance, respect de la dignité de chacun, résidents, familles et salariés, sens de l'organisation et dynamisme, discrétion, respect de la confidentialité et du secret médical partagé. En intégrant nos équipes, vous bénéficiez : - D'un accompagnement par un tuteur sur toute la durée de votre intégration au sein de l'ACPPA - D'un parcours de formation valorisant et qualitatif grâce au Pôle Formation Santé du Groupe (e-learning, présentiel, serious game.) Nous rejoindre c'est aussi profiter : - D'une mutuelle d'entreprise - D'une reprise d'ancienneté. - Ségur 1 et 2 - Des avantages d'un Comité Social et Economique - De repas à des prix avantageux. - D'actions diverses dans le cadre de notre politique engagée pour une bonne Qualité de Vie au Travail. - Un Groupe d'envergure nationale avec 40 ans d'expertise en gérontologie offrant de nombreuses possibilités d'évolution interne.
L'objectif de l'Ergothérapie en gériatrie est le maintien des activités de la vie quotidienne du résident et la prévention des complications liées aux pathologies du grand âge. Placé(e) sous la responsabilité du Responsable Pôle Soins, l'Ergothérapeute analyse la nature du handicap afin de lui fournir une aide sur mesure. La fonction comporte trois axes principaux, dans le respect de la démarche d'amélioration continue, avec une spécificité en Accueil de Jour ou PASA : 1. Amélioration de l'indépendance et l'autonomie des résidents 2. Missions spécifiques (de réadaptation, de rééducation, de prévention, de confort et de sécurité) 3. Transmission - traçabilité 4. Spécificité en structure d'Accueil de Jour ou en PASA : L'Ergothérapeute peut en fonction des organisations des établissements participer aux activités d'Accueil de Jour et/ ou de PASA soit en qualité de coordonnateur(trice) du projet Accueil de Jour et PASA. Il/elle participe, en collaboration avec « l'équipe pluridisciplinaire », à l'évaluation des effets bénéfiques de la prise en charge sur « l'Accueilli » et coordonne les divers intervenants dans la mise en œuvre du projet spécifique. Soit, en exerçant ses missions sous la responsabilité du coordonnateur(trice) de l'Accueil de Jour ou du PASA (psychologue, RPS), en collaboration avec l'équipe soignante et les autres intervenants extérieursstrong>Si vous aspirez à rejoindre une équipe unie et bienveillante, réunie autour de valeurs et d'un projet humain, rejoignez-nous ! Ce métier est accessible au titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Ergothérapeute. La faculté d'adaptation, nécessaire à l'exercice de la fonction d'Ergothérapeute, se complète des aptitudes et compétences, ci-après : - Capacité à travailler en équipe, esprit de solidarité, - Esprit de recherche et de créativité, - Sens pédagogique, - Courtoisie, écoute et bienveillance, - Respect de la dignité de chacun, résidents, familles et salariés, - Sens de l'organisation et dynamisme, - Discrétion, respect de la confidentialité et du secret médical partagé En intégrant nos équipes, vous bénéficiez : - D'un accompagnement par un tuteur sur toute la durée de votre intégration au sein de l'ACPPA - D'un parcours de formation valorisant et qualitatif grâce au Pôle Formation Santé du Groupe (e-learning, présentiel, serious game.) Nous rejoindre c'est aussi profiter : - D'une mutuelle d'entreprise - D'une reprise d'ancienneté. - du Ségur 1 et 2 - Des avantages d'un Comité Social et Economique - De repas à des prix avantageux. - D'actions diverses dans le cadre de notre politique engagée pour une bonne Qualité de Vie au Travail. - Un Groupe d'envergure nationale avec 40 ans d'expertise en gérontologie offrant de nombreuses possibilités d'évolution interne.
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie, conseil et management de projet dans le domaine des Infrastructures, de l'Environnement et du Bâtiment, un(e) Chargé(e) d'études de prix VRD. Le poste : Au sein du service études de prix et en collaboration avec les agences Travaux, vous interviendrez sur la conception et le chiffrage sur des projets de réseaux d'assainissement. Vous aurez les responsabilités suivantes : - Etudes de dossier d'Appels d'Offres - Elaboration de l'offre selon les demandes du client : procédés techniques, méthodes d'organisation et coûts - Participer à la remise de l'offre - Définir les moyens humains et de ressources à contribution pour les projets - Analyse des variantes techniques, des différents matériaux et produits les plus adaptés - Organisation et négociation des prix avec les clients et les intervenants extérieurs (fournisseurs, sous-traitant?) en collaboration avec le Responsable d'agence. - Être au fait des différentes normes et labels ainsi que de leur évolution Profil recherché : De formation Bac +4 / +5 Ingénieur Travaux Publics ou Génie Civil, vous justifiez d'une première expérience réussie dans l'étude de prix. Vous disposez d'une bonne maîtrise des outils informatique. Vous aimez le travail en équipe tout en étant autonome. Votre rigueur, organisation et vos qualités relationnelles et de négociation seront également des atouts très appréciés. Rémunération : de 40k€ à 45k€ brut annuel selon expérience Lieu : Pézenas (34)
LTd
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) aide menager(e) . Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide menager(e) a le sens du service et de la discrétion. . Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation , d'adaptation et d'autonomie. L'aide menager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprés de ses clients bénéficiaires Poste urgent , à pourvoir de suite.
Description du poste : Nous recrutons pour une entreprise spécialisée en plomberie et électricité froide, ainsi que dans la vente et l'installation de systèmes de climatisation. TRAVAILLER POUR CETTE ENTREPRISE, C'EST CONTRIBUER À DES RÉALISATIONS RESPONSABLES QUI FACILITENT LE QUOTIDIEN ET SÉCURISENT LA VIE DE TOUS LES JOURS. Vos missions seront les suivantes :***Réalisation de plan de réservations - de réseaux CVC sur Autocad - REVIT ; * DIMENSIONNEMENT DES INSTALLATIONS DE CHAUFFAGE, DE PLOMBERIE, DE VENTILATION ET CLIMATISATION (DIAMÈTRE RÉSEAUX - PERTES DE CHARGE) ; * Réalisation des études de synthèse technique avec participation aux réunions ; * Relevés sur sites (facultatif mais serait apprécié) ; * Contrôle sur site des réservations (facultatif mais serait apprécié). Les typologies des affaires en étude sont :***Bâtiments de logements ; * Groupes scolaires ; * Bâtiments tertiaire ; * Opérations en rénovation. Description du profil : Savoir-faire :***Connaissances du logiciel AUTOCAD ; * COMPÉTENCES EN CVC ; * Maîtrise du Pack Office. UNE EXPÉRIENCE DE MAQUETTAGE NUMÉRIQUE "BIM" SERAIT UN PLUS. Savoir-être :***Rigueur ; * Méthodologie ; * Capacités relationnelles et rédactionnelles.
Description du poste : Nous recrutons pour un de nos clients, PME À TAILLE HUMAINE SPÉCIALISÉE DANS LES TRAVAUX DE PLOMBERIE, GÉNIE CLIMATIQUE ET ÉLECTRICITÉ UN PROFIL CHEF D'ÉQUIPE CVC H/F. L'ENTREPRISE EST UN ACTEUR MAJEUR DE L'ÉNERGIE AU CŒUR DE L'HÉRAULT, POUR LA CONCEPTION, LA RÉALISATION ET L'ENTRETIEN DE PROJETS TERTIAIRES, HABITAT COLLECTIFS ET INDUSTRIELS. Les missions à réaliser seront les suivantes :***PARTICIPER AUX PHASES PRÉPARATOIRES ; * COORDONNER ET PLANIFIER LES TRAVAUX ; * ASSURER L'ORGANISATION, LA GESTION ET LE SUIVI DES OPÉRATIONS ; * RÉALISER L'INSTALLATION DE CHAUFFAGES, VENTILATIONS, RÉSEAUX DE CHAUFFAGE ET PLOMBERIE ; * Poser des gaines ; * Veiller au respect et à la transmission des procédures. La typologie des affaires est la suivante :***Logements ; * Groupes scolaires ; * Bâtiments tertiaires : * Divers petites opérations en rénovation. Avantages : Salaire motivant et en relation avec l'expérience - prime de panier journalière. Description du profil : Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste équivalent (coefficient 250 ou 230). Savoir-faire :***SOLIDES CONNAISSANCES EN CVC ; * Première expérience requise en pilotage et accompagnement d'équipe; * Connaissances bureautiques. Savoir-être :***Rigueur ; * Autonomie ; * Réactivité ; * Sens du contact ; * Goût des responsabilités. Permis B indispensable.
Nous recherchons pour une clinique privée de SMR polyvalent à orientation gériatrique, un MEDECIN GERIATRE ou GENERALISTE avec expérience en gériatrie (F/H) pour rejoindre son équipe pluridisciplinaire en contrat contrat, temps plein - L'équipe médicale est est au complet - La clinique neuve compte 50 lits et accueille des patients en soins post chirurgicaux, ainsi que des patients âgés poly pathologiques - Idéalement situé à 1h00 de Montpellier (34) et de Nîmes dans un cadre arboré et calme - Rejoignez une équipe de professionnels dynamique dans un cadre agréable - Envoyez-nous votre candidature !Vous intégrez un service de médecine à orientation gériatrique - Vous prenez en charge 25-30 patients (selon fluctuation) - Assurer la bonne prise en charge et le suivi médical du patient tout en s'assurant de la bonne tenue du dossier médical en utilisant les outils informatiques mis à disposition - Mettre en place des procédures, protocoles de suivi, d'urgence des patients - Assurer avec vos confrères la permanence des soins - Equipe de 2 médecins généraliste et 3 médecins interniste - Astreintes par roulement - Salaire selon profil et expérience - Cadre avec 10 000 mère carré de terrain, 1 salle kinésithérapie et 1 salle d'ergothérapie, locaux neuf et confortable (liste des tâches non exhaustive) - Possibilité de logement studio à proximité à moindre coût - Avantage : CSE, 5 semaines de congés, RTT, cadre proche de la mer,
JBM est votre partenaire emploi médical et paramédical sur Paris et l'Ile de France. JBM vous propose des missions d'intérim et des postes en CDD - CDI parfaitement adaptés à vos compétences et à vos souhaits. Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur www.jbm-medical.com. Petite enfance, bloc opératoire, radiologie. découvrez aussi tous nos emplois spécialisés. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre métier c'est l'urgence ; Notre p...
Description du poste : Nous recrutons pour un de nos clients, PME À TAILLE HUMAINE SPÉCIALISÉE DANS LES TRAVAUX DE PLOMBERIE, GÉNIE CLIMATIQUE ET ÉLECTRICITÉ UN PROFIL CHEF D'ÉQUIPE EN ÉLECTRICITÉ H/F. L'ENTREPRISE EST UN ACTEUR MAJEUR DE L'ÉNERGIE AU CŒUR DE L'HÉRAULT, POUR LA CONCEPTION, LA RÉALISATION ET L'ENTRETIEN DE PROJETS TERTIAIRES, HABITAT COLLECTIFS ET INDUSTRIELS. Les missions à réaliser seront les suivantes :***PARTICIPER AUX PHASES PRÉPARATOIRES ; * COORDONNER ET PLANIFIER LES TRAVAUX ; * ASSURER L'ORGANISATION, LA GESTION ET LE SUIVI DES OPÉRATIONS ; * RÉALISER L'INSTALLATION DE RÉSEAUX ÉLECTRIQUES; * Veiller au respect et à la transmission des procédures. La typologie des affaires est la suivante :***Logements ; * Groupes scolaires ; * Bâtiments tertiaires : * Divers petites opérations en rénovation. Avantages : Salaire motivant et en relation avec l'expérience - prime de panier journalière. Description du profil : Formation : Titulaire d'un diplôme type Bac pro électrotechnique ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience sur un poste équivalent. Savoir-faire :***Solides connaissances en électricité ; * Première expérience requise en pilotage et accompagnement d'équipe. Savoir-être :***Rigueur ; * Autonomie ; * Réactivité ; * Sens du contact ; * Goût des responsabilités. Connaissances bureautiques et permis B indispensable.
Description du poste : Nous recrutons pour un de nos clients, PME À TAILLE HUMAINE SPÉCIALISÉE DANS LES TRAVAUX DE PLOMBERIE, GÉNIE CLIMATIQUE ET ÉLECTRICITÉ UN PROFIL CHEF D'ÉQUIPE PHOTOVOLTAÏQUE H/F. L'entreprise est un acteur majeur de l'énergie au cœur de l'Hérault, pour la conception, la réalisation et l'entretien de projets tertiaires, habitat collectifs et industriels. Les missions à réaliser seront les suivantes :***PARTICIPER AUX PHASES PRÉPARATOIRES ; * COORDONNER ET PLANIFIER LES TRAVAUX ; * ASSURER L'ORGANISATION, LA GESTION ET LE SUIVI DES OPÉRATIONS ; * EFFECTUER LES TRAVAUX LIÉS AUX INSTALLATIONS PHOTOVOLTAÏQUES ; * GÉRER LES APPROVISIONNEMENTS EN LIEN AVEC LE RESPONSABLE D'AFFAIRES. La typologie des affaires est la suivante :***Logements ; * Groupes scolaires ; * Bâtiments tertiaires : * Divers petites opérations en rénovation. DÉPLACEMENTS JOURNALIERS SUR LE DÉPARTEMENT HÉRAULT. AVANTAGES : SALAIRE MOTIVANT ET EN RELATION AVEC L'EXPÉRIENCE - PRIME DE PANIER JOURNALIÈRE. Description du profil : De FORMATION INITIALE EN ÉLECTRICITÉ, vous êtes titulaire au minimum d'un CAP/BEP électricien couvreur ou d'un diplôme équivalent. Vous avez idéalement une première expérience en photovoltaïque. SAVOIR-FAIRE :***Manager une équipe terrain ; * Connaissances en électricité ; * Maîtrise du domaine de la photovoltaïque ; SAVOIR-ÊTRE :***Autonome ; * Bon communiquant ; * Esprit d'analyse et de synthèse ; * Force de proposition ; * Rigueur ; * Forte capacité d'adaptation ;
Assiste un ou plusieurs responsable(s) (cadre dirigeant, directeur,...) afin d'optimiser la gestion de leur activité. vous aurez en charge entre autre la gestion des factures, des plannings dans le cadre de notre activité de maintenance immobilière.
Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-ANDRé-DE-SANGONIS (34725 , Occitanie - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
À propos d'Arty Renov : Arty Renov est une entreprise spécialisée dans les travaux de second œuvre et la rénovation. Nous mettons notre expertise au service de projets variés, allant de la réhabilitation d'espaces à la modernisation d'intérieurs. Notre équipe est au cœur de notre réussite, et nous cherchons à l'agrandir en accueillant un(e) technicien(ne) polyvalent(e) passionné(e) par le bâtiment. Description du poste : Nous recherchons une personne motivée ayant une expérience dans le bâtiment et capable de faire preuve de polyvalence sur différents chantiers de rénovation. Le candidat retenu travaillera sur divers projets, nécessitant une capacité d'adaptation et une volonté d'apprendre continuellement. Responsabilités : Réaliser des travaux de second œuvre : plâtrerie, peinture, revêtements de sol, etc. Assurer la qualité des finitions et le respect des délais. Collaborer étroitement avec l'équipe de projet pour garantir la conformité des travaux aux plans et spécifications. Participer à la préparation des sites de travail et au nettoyage après travaux. Communiquer efficacement avec les clients et l'équipe pour assurer une bonne progression du projet. Qualifications requises : Expérience avérée dans le domaine du bâtiment, en particulier dans les travaux de second œuvre. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Sens du détail et engagement envers la qualité. Bonnes compétences en communication. Flexibilité et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Permis de conduire Nous offrons : Un environnement de travail dynamique et stimulant. La possibilité de travailler sur des projets variés et enrichissants. Une équipe de professionnels passionnés et accueillants. Des opportunités de formation et de développement professionnel. Pour postuler : Envoyez votre CV à gestion@artyrenov.com. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !
Arty Renov est une jeune entreprise de rénovation de l'habitat, tous corps d'état en second œuvre du bâtiment. Son équipe de travail se distingue par la créativité et la qualité de ses finitions.
Vous serez formé(e) en alternance entreprise / centre de formation à : - Adjoint au Responsable des opérations - Participation au Chiffrage et devis techniques des chantiers - Planification des chantiers et équipes - Démarches administratives liées au chantier - Demande de devis d'appros et achat Fournisseurs et Logistique stockage / livraison - Participation aux réunions de chantier et suivi de chantier - Opérations de réception et documentation de chantier - Relation Fournisseurs techniques et clients - Connaissance a minima sur tout ou partie de notre domaine d'intervention : chauffage / climatisation / Pompes A Chaleur / Solaire - Bonne capacité rédactionnelle et de synthèse - Outils bureautique - Curiosité - Capacité à s'intégrer en équipe - Des périodes de mise en situation sur chantier sont à prévoir.
Compétences requises : Réaliser des travaux de nettoyage, d'entretien Entretien courant des matériels et machines utilisés, mais également des procédés de décontamination et de désinfection des locaux et du matériel selon la réglementation d'hygiène et de sécurité Assurer la sécurité des locaux pour les résidents (balisage des zones glissantes.) Maintenir la propreté des locaux (nettoyage des sols, des surfaces, du mobilier, des sanitaires .) Approvisionner et gestion des stocks sur l'unité Traçabilité : Utilisation des documents de traçabilité mis en place Participer à l'installation et à la distribution des repas des personnes accueillies Débarrasser les plateaux et faire la vaisselle. Participer à la vie de l'unité de vie de référence et de l'institution Avoir une sensibilité au handicap Date de prise de fonction : 1er juillet 2024 Convention collective : CCN51 Rémunération brute : 714,48 € + 3 % de prime décentralisée (Accord d'entreprise) + réajustement salaire SMIC + primes diverses liées à l'effectivité des contraintes du poste + reprise ancienneté Spécificité du poste : - Horaire 7h00 - 14h00 - 1 week-end travaillé tous les deux mois
Description du poste : Agence Job Montpellier, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche actuellement un Menuisier Poseur PVC ALU (H/F) pour un client situé à Saint-André-de-Sangonis. En tant que Menuisier Poseur PVC ALU (H/F), vous serez impliqué dans les activités suivantes : Vos missions pour ce poste : - Mesure et agencement: Mesurer les emplacements pour les installations et réaliser les plans nécessaires. - Découpe et assemblage: Prendre en charge la découpe des barres en aluminium et l'assemblage, ainsi que le montage des éléments de menuiserie. - Pose et étanchéité: Effectuer la pose du vitrage et assurer l'étanchéité du support et du châssis. Description du profil : Profil recherché : - Formation: Titulaire d'un CAP MENUISERIE. - Expérience: Justifier d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire. - Qualités personnelles: Être une personne rigoureuse, autonome, habile et prudente. Rejoignez le Groupe Oxygène et enrichissez votre vie professionnelle.
MISSIONS : Vous exercerez vos missions au sein d'un atelier d'insertion aux activités de Ressourceries (collecte en déchèteries, tri, valorisation, vente de mobiliers, équipements électriques, vélos, décoration, textile) et vous serez en lien avec l'équipe technique d'encadrement. Vos missions principales seront : * Organiser l'activité de production * Contribuer à l'activité de production par une implication directe * Accompagner techniquement les salariés sur leur poste de travail * Echanger les informations liées au suivi des salariés en lien avec l'équipe d'encadrement (encadrants techniques et accompagnateur socio-professionnel). PROFIL : Vous êtes titulaire d'un diplôme de type Moniteur d'Atelier/Moniteur Educateur/Encadrant Technique/Educateur Technique Spécialisé ou d'une expérience sur un poste similaire. Vous possédez des compétences techniques diverses (bricolage, réparation, valorisation, logistique). Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et votre pédagogie. Vous utilisez l'outil informatique. Rémunération : A partir de 22381€ brut / an selon expérience
Acteur majeur de l'action sociale et médico-sociale à Montpellier, Gammes met en œuvre depuis plus de 75 ans des actions de solidarité auprès des personnes et familles en situation de précarité. Gammes gère des établissements et des services sociaux et médico-sociaux qui apportent un ensemble de services regroupés en pôles d'activité : - Aide et Soins à Domicile - Accueil en Urgence, Insertion, Hébergement, Logement - Insertion par ...
- Compétences dominantes et qualités : POSSIBILITE DE CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION OU TEMPS PARTIEL - Mission : o Adjoint au Responsable des opérations o Participation au Chiffrage et devis techniques des chantiers o Planification des chantiers et équipes o Prise en charge des démarches administratives liées au chantier o Demande de devis d'appros et achat Fournisseurs et Logistique stockage / livraison o Participation aux réunions de chantier et suivi de chantier o Opérations de réception et documentation de chantier o Relation Fournisseurs techniques et clients - Compétence : o Connaissance a minima théorique sur tout ou partie de notre domaine d'intervention : chauffage / climatisation / Pompes A Chaleur / Solaire o Bonne capacité rédactionnelle et de synthèse o Très bonne maitrise des outils bureautique o Curiosité o Capacité à s'intégrer en équipe - Des périodes de mise en situation sur chantier sont à prévoir.
Description du poste : Rattaché(e) au responsable de maintenance, vous intégrez une équipe de 10 personnes pour assurez la maintenance de lignes de production, ainsi vos tâches sont les suivantes: - Maintenance préventive, curative et améliorative des systèmes dans le respect du plan de maintenance. - Suivi de la production , détection de pannes et dépannage des éléments défaillants. - Enregistrer les différentes interventions réalisées - Travail dans le respect des consignes et règles de sécurité Poste à pourvoir dès que possible, poste en 3x8 Description du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme en maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent et justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. De plus, vous possédez de solides connaissances en électricité, pneumatique et mécanique. Pour finir, vous êtes motivé(e) et souhaitez vous investir dans une entreprise dynamique.
Nous avons besoin d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps partiel (30 h/semaine) sur SAINT-ANDRé-DE-SANGONIS (34725 , Occitanie - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Vous êtes en charge de la réparation carrosserie dans le respect de l'ordre de réparation, du rapport d'expertise, ou de la méthodologie du constructeur. Vous redressez ou remplacer les éléments déformés de carrosserie, préparer les surfaces avant peinture du véhicule, vitrage, réaliser la pose/dépose des éléments amovibles de la carrosserie, des équipements, des fermetures et des garnissages. Salaire selon compétences et expériences + primes.
Un poste à pourvoir à Saint André de Sangonis et un poste à pourvoir à Clermont l'Hérault.
Nous recherchons pour l'un de nos clients situé proche de St André de Sangonis, 2 encadrant(e)s menuisier(e)s confirmé(e)s. Vos missions principales seront : - Réaliser la pose de menuiseries pvc/alu, volets roulants, rideaux métalliques, portails, portes sectionnelles, stores... - Poser le vitrage sur un porteur - Remplacement vitrages, serrures - Veiller à la satisfaction du client - Respect des règles d'hygiène et de sécurité Profil: Afin de de pouvoir exécuter le chantier dans son intégralité, nous recherchons un candidat autonome, rigoureux, à l'aise avec la relation client. Garant du bon déroulement des chantiers, il devra encadrer son équipe. Il aura la gestion totale des dossiers ( jusqu'à la réception ), et devra effectuer des comptes rendus manuscrits sur chaque dossier ( fabrication, temps passé par affaire...). Enfin, il devra être force de proposition commerciales envers le client. Voici ce que nous vous proposons: - Rémunération selon profil + Indemnités de fin de mission et CP - Une mutuelle à partir de 414h et des acomptes à la semaine si besoin - Des aides et services spécifiques (logement, voiture, garde d'enfants...) grâce au https://www.fastt.org/
Manpower CLERMONT L'HERAULT recherche pour son client, spécialiste en travaux d'assainissement, de terrassement, d'enrochement et de démolition, un Chauffeur PL / manœuvre TP (H/F). Rattaché(e) au gérant, vos missions sont les suivantes : - conduite de PL - préparation du camion - contrôle du chargement, déchargement - contrôle de l'entretien du camion - aide au sol sur travaux de chantier Vous possédez une première expérience réussie sur ce type de poste polyvalent au sein d'une entreprise de travaux publics ? Vous possédez l'AIPR ? Rejoignez-nous ! Travailler pour Manpower c'est bénéficier de tous les avantages suivants : - Comité d'entreprise (tickets cinéma, chèques cultures, chèques vacances, réduction abonnement sportif... ) - Nouveauté digitale (application Mon Manpower, fiche de paye dématérialisée... ) - Possibilité d'épargne non bloquée à un taux de 8%. - Accès à la formation - Cooptation
Manpower CLERMONT L'HERAULT recherche pour son client, spécialiste en travaux d'assainissement, de terrassement, d'enrochement et de démolition, un Chauffeur PL / manœuvre TP (H/F).
Vous assurez un service de pose de pneus à domicile avec véhicule atelier sur le département de l'Hérault. Il est impératif d'avoir déjà travaillé en montage de pneus. Possibilité de formation interne sur la partie "montage de pneus à domicile" avec le camion atelier. Vous travaillez en journée continue (4 jours par semaine et possibilité d'effectuer des heures supplémentaires sur le 5e jour).
Restaurant traditionnel de 20 à 40 couverts (haute saison), carte faite maison. recherche un(e) cuisinier/cuisinière pour la saison avec possibilité d'évolution sur l'année. Vous serez seul en cuisine. Les desserts sont déjà préparé par la gérante. Restaurant ouvert à l'année. Repos dimanche soir et lundi. 39h00. Travail en coupure midi et soir tous les autres jours.
1 PSYCHOMOTRICIEN H/F, CDD 3 MOIS RENOUVELABLE 0.67 ETP SESSAD 0.40 ETP + IME L'ENSOLEILLADE 0.27 ETP Date de prise de fonction : Dès que possible Jour de travail : SESSAD : Jeudi + 1 autre jour à définir. IME : Vendredi + 1 autre jour à définir Convention collective : CCN51 Rémunération brute : 1494.40 € + Laforcade + Segur 2 +reprise ancienneté Compétences requises : Élaborer et mettre en place des activités rééducatives et thérapeutiques individuelles ou de groupe. Accompagnements individuels (séances) ou en collectif, seul ou en binôme, avec d'autres professionnels. Travail interdisciplinaire Communication en équipe, avec les familles et avec les partenaires Missions : Réaliser un diagnostic des capacités, compétences et difficultés psychomotrices, sensorielles selon les recommandations des bonnes pratiques Écouter, observer et analyser le comportement des jeunes. Créer une relation de confiance Interpréter les informations et définir des activités thérapeutiques adaptées dans le cadre d'un projet thérapeutique adapté. Rééduquer les troubles de développement psychomoteur au moyen de techniques de relaxation dynamique, d'éducation gestuelle, d'expression corporelle... Élaborer des comptes rendus et bilans de rééducations Participer aux projets individuels et aux différentes réunions en équipe pluridisciplinaire Déplacements fréquents avec le SESSAD
Lieu principal d'exercice : Saint André de Sangonis Date de prise de fonction : Dès que possible Jour de travail : le jeudi et le vendredi Convention collective : CCN51 Rémunération brute : 2230,46 + Laforcade + Segur 2 +reprise ancienneté Autre : annualisation du temps de travail CDD renouvelable Compétences requises : Élaborer et mettre en place des activités rééducatives et thérapeutiques individuelles ou de groupe. Accompagnements individuels (séances) ou en collectif, seul ou en binôme, avec d'autres professionnels. Travail interdisciplinaire Missions : Réaliser un diagnostic des capacités, compétences et difficultés psychomotrices, sensorielles selon les recommandations des bonnes pratiques Ecouter, observer et analyser le comportement des jeunes. Créer une relation de confiance Interpréter les informations et définir des activités thérapeutiques adaptées. Mettre en place un projet thérapeutique adapté. Rééduquer les troubles de développement psychomoteur au moyen de techniques de relaxation dynamique, d'éducation gestuelle, d'expression corporelle... Elaborer des comptes rendus et bilans de rééducations Participer aux projets individuels et aux différentes réunions en équipe pluridisciplinaire
ETABLISSEMENT : URR Occitanie EST de l IME L Ensoleillade (Saint-André de Sangonis). Rattachement Site Partenaire Ales, IME les Olivettes Association ARTES
Opérateur.trice inspection réseau d'assainissement h/f en alternance - Saint-andré-de-sangonis Rattaché-e au Chef d'équipe diagnostic et contrôle, vous participez à la réalisation des inspections de réseau selon l'accréditation COFRAC, en binôme avec un technicien formé et habilité. Pour ce faire, vous participez aux missions suivantes : - Assurer l'exécution et prendre la mesure de la règlementation normative des chantiers ; inspection caméra, test étanchéité, test de compactage. - Procéder à un relevé schématique des réseaux contrôlés, - Etablir et éditer les rapports d'inspection, - Réaliser les diagnostics de réseaux et proposer des actions correctives, - Assurer la maintenance courante du matériel et l'étalonnage des appareils de mesure, - Respecter les règles de sécurité et porter les EPI obligatoires. Vous préparez une formation Bac +2 BTS Métiers des Services à l'Environnement et vous souhaitez découvrir les missions liées à l'inspection des réseaux d'assainissement. Vous êtes titulaire du permis B et vous avez une bonne maitrise de l'outil informatique. Impliqué et dynamique, vous faites preuve de rigueur et de réactivité. Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, nous attendons votre candidature ; Nous serons ravis de vous accueillir, et de vous faire évoluer au sein de notre équipe !
Aux savoir-faire complémentaires et à l'expertise reconnue dans les domaines de l'eau, de l'assainissement et de la valorisation des déchets organiques. Partenaire multiservices de proximité, nous travaillons avec les collectivités et les acteurs industriels et privés (entreprises, gestionnaires immobiliers, particuliers, agriculteurs.). Notre indépendance, notre réactivité, la qualité de nos interventions et l'esprit de service qui animent nos équipes nous...
RESPONSABILITÉS : Afin de renforcer notre équipe de Techniciens, sous la responsabilité du Chef d'atelier, nous recrutons un Technicien en maintenance Matériels Agricoles (h/f). Les Missions : - Vous avez en charge la préparation, la mise au point, l'entretien, la réparation et le dépannage de notre gamme de matériels agricoles. - Vous établissez les diagnostics sur tout type de matériels agricoles en ateliers, et/ ou auprès de nos clients - vous réalisez les réparations et changements de pièces nécessaires (pannes d'origine électronique, pneumatique, mécanique) - Vous réalisez et assurer le suivi des interventions - Vous effectuez les essais machines avant la livraison auprès de nos clients - Vous assurez les réglages des nouvelles installations avant leur mise en service - vous garantissez la gestion et le suivi de votre parc d'équipements PROFIL RECHERCHÉ : Issu d'une formation technique en agroéquipements avec un minimum Bac pro maintenance des matériels agricoles (ou solide expérience en maintenance), vous bénéficiez d'au moins 1 ou 2 ans d'expérience sur un poste similaire dans la réparation de matériels roulants. Vous êtes issu du secteur Agricole, BTP, automobile, de la moto ou du poids lourds. Vous détenez des compétences en hydraulique, en mécanique et en électricité. Vous disposez d'une bonne capacité d'adaptation aux évolutions technologiques du métier. Vous avez une réelle qualité d'observation, vous êtes habile de vos mains et avez de la rigueur dans vos analyses. Vous avez une bonne maîtrise de l'outil informatique et dans l'idéal, un permis EB. Les Qualités : Travail en équipe et bon relationnel Organisé et rigoureux Sens du Service Clients Vous recherchez un projet ambitieux dans un groupe moderne en très forte croissance, alors rejoignez-nous au sein d'une équipe dynamique et motivée.
Nova a pour objectif d'offrir dès aujourd'hui, les produits et services de demain
POSTE : Cuisinier H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un Cuisinier H/F au sein d'un restaurant senior de 80 couverts situé à SAINT ANDRÉ-DE -SANGONIS et dans une équipe de 3 personnes. Vos missions : - Confection des plats, des entrées et des desserts - Application et respect des procédures HACCP Nous recherchons : Bon cuisinant, vous êtes passionné par votre métier. Organisé, rigoureux et efficace, vous êtes reconnu pour votre professionnalisme et vos qualités relationnelles. Connaissance HACCP exigée. Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée (CDI) : - Temps complet - 35H - Horaires : Alternance de semaine en matin et de semaine en après-midi - Travail un weekend sur deux. Vos avantages : - Rémunération : entre 1850€ et 1900€ brut/mois - 13ème mois - Participation aux bénéfices - Comité d'Entreprise - Mutuelle - Prévoyance - Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 50% - Poste à pourvoir au plus tôt. Vous aimez être créatifs pour proposer à nos convives de nouvelles recettes, tout en associant le plaisir du goût et la présentation de vos créations ! " Envoyez-nous votre candidature ! API est une entreprise inclusive qui s'épanouit grâce à la diversité. Nous nous engageons à offrir à chacun des chances égales d'emploi et d'évolution PROFIL :
Languedoc Restauration (Filiale du groupe API Restauration), créée en 2006, est aujourd'hui un acteur de la restauration collective en France. Avec ses 300 salariés, notre entreprise est en constant développement. Notre devise ? Une cuisine locale !
Description du poste : Nous recherchons un(e) cuisinier(e) H/F pour l'un de nos clients situé à Sète pour réaliser les missions suivantes au sein d'un Ehpad***Organisation du travail et de la production ( planification des tâches..)***Production culinaire***Dressage et envoi des préparations***Texture modifiée***Application et contrôle des normes d'hygiène et de sécurité.***Vaisselle des résidents et nettoyage salle de restauration.***prévoir une tenue de cuisine. - vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Description du profil :***Expérience de 1 an minimum***CAP - BEP CUISINE***Autonome, réactif***Connaissance des normes HACCP.
INTERMARCHE GIGNAC RECRUTE en Contrat de Professionnalisation. Formation Spécialisée dans la Grande Distribution intitulée « EMPLOYE COMMERCIAL NIVEAU 4 » Vos fonctions seront les suivantes : - Réception des produits (dépotage), - Mise en rayon et rotation des produits ( DLC/DDM) - Entretien des rayons + gestion des stocks/des commandes - Balisage des rayons - Implantation des nouveaux produits - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Conseiller et orienter la clientèle - Encaissement Entrée en formation à tout moment. Temps de travail : 35 H (27 H en magasin et 8 H en formation). LIEUX DE FORMATION : COURNONSEC
Poste et missions Tu cherches un Bachelor Banque Assurance (BBA) en alternance ? Alors, cette annonce est pour toi ! A la Caisse d'Epargne Languedoc-Roussillon, nous savons à quel point il est compliqué de dénicher une alternance et dans le même temps une inscription dans une école. Alors, ne perds plus de temps et intègre notre formule 2 en 1 : nous te proposons de décrocher ton diplôme (Bac+3) via notre propre CFA (Campus BPCE) tout en développant tes compétences au sein de nos agences bancaires. En prime, notre objectif étant de poursuivre ce contrat par un CDI, si le métier est fait pour toi, tu pourras évoluer vers le métier de Gestionnaire de clientèle particuliers. Concrètement, ce cursus c'est quoi ? Avec un rythme de 3 semaines dans ton agence bancaire et 1 semaine au CFA, tu intègres une promotion à taille humaine d'étudiants exerçant le métier de Conseiller Clientèle au sein d'une équipe expérimentée. Ça c'est pour la partie pratique. D'un point de vue théorique : ce cursus est co-construit en partenariat avec l'ES Banque, école de référence du secteur bancaire. Aussi, si tu décroches un diplôme reconnu, tu obtiens également l'indispensable certification AMF pour exercer dans l'univers de la banque. Point d'entrée d'une agence bancaire, tu assures l'accueil et le conseil client, la vente de produits bancaires et d'assurance et le traitement des opérations courantes. En contribuant directement à la qualité du service clients, tu es le garant de l'image de l'Entreprise ! Pour mener à bien ces missions : - Tu accueilles et conseilles les clients sur les produits et les services de bancassurance proposés - Tu identifies les demandes des clients et qualifies leurs besoins afin de les prendre en charge au mieux - Tu vends, en face à face ou à distance, des produits et services de bancassurance- Tu réalises des séances de phoning - En fonction de leurs besoins, tu orientes les clients vers un Gestionnaire de Clientèle spécialisé (Particuliers, Professionnels, Gestion de patrimoine) - Tu réalises les opérations courantes dans le respect des consignes de sécurité et des procédures de qualité - Tu es force de proposition vis-à-vis de nos process et techniques de vente et tu n'hésites pas à prendre des initiatives - Tu participes aux opérations de contrôle, de fiabilisation des données clients et de conformité. Nos avantages : * Des agences rénovées et au cœur de la vie de quartier * Perspectives de carrières/évolutions/mobilités locales et dans le Groupe BPCE * CSE : réduction sur les voyages, billetteries, organisation d'événements, chèques vacances/culture, sections sportives, . * Mutuelle d'entreprise et dispositif prévoyance, Tickets restaurant * Avantages bancaires (tarifs préférentiels) * Un équilibre vie pro / vie perso : horaires fixes et proximité de votre domicile, congés (6 semaines), 6 RTT, rythme hebdomadaire sur 4.5 jours Un recrutement rapide en 3 étapes : #1 : Réalisation d'un entretien vidéo différé #2 : Entretien avec un interlocuteur RH #3 : Entretien avec un manager Et la rémunération ? Une partie fixe + une part variable sur objectifs collectifs par agence et objectifs individuels, ainsi qu'une prime d'intéressement/participation. Et si c'était toi ? Tu ne connais pas du tout le monde bancaire ? Tu as évolué dans une toute autre sphère professionnelle ? Nous aurons plaisir à t'accueillir dans le cadre de ta reconversion et t'accompagner dans un nouveau challenge professionnel. Commercial(e) dans l'âme, tu es toujours en quête du meilleur service client ! Dynamique et organisé(e), tu aimes les challenges et atteindre les objectifs fixés. Surtout, tu es animé(e) d'un fort esprit d'équipe (on t'a déjà dit qu'on était sponsor des JO non ?) Tu es curieux(se) et tu souhaites découvrir les activités liées à l'accueil, la découverte et la gestion des clients particuliers. Tu es force de proposition, tu disposes d'une bonne aptitude à la négociation commerciale, tu es organisé(e) et rigoureux(se). Tu recherches un contrat en alternance à partir de septembre 2024 pour préparer à minima un Bac + 3 dans le domaine Bancaire. Alors, prêt(e) à relever un nouveau challenge ? Rejoins-nous !
Sous la direction de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. Votre poste est polyvalent : Durant 26h hebdomadaires vous êtes chargé d'accueillir les clients et de répondre à leurs attentes, afin de participez à leur fidélisation. Vous avez également la responsabilité du service location de véhicules, ainsi vous vous occupez des départs et retours en effectuant les états des lieux. Enfin, vous assurez le rôle d'hôte de caisse durant 9h hebdomadaires en accueillant les clients au moment de leur passage en caisse. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de l'accueil et de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S...
Nous recrutons un/une Assistant ou Auxiliaire de Vie ( H/F ) ou Aide à domicile expérimenté(e) , pour intervenir au domicile des personnes dépendantes, en situation de handicap pour des interventions sur les secteurs de Gignac/Aniane Accompagner dans les tâches essentiels: Aide à la toilette complète ou partielle Aide au lever/coucher, habillage/ déshabillage Aide à la préparation et prise des repas ( courses, repas texturé..) Assister dans les déplacements: Aide à la marche, conduite de fauteuil Transferts Aide aux déplacements hors domicile Favoriser la vie sociale: accompagner dans les activités de loisirs, de culture proposer des activités stimulantes et occupationnelles Contribuer à l'entretien du domicile et du linge en s'adaptant en fonction des capacités de la personne aidée. Compétences spécifiques: maîtrise des transferts avec aide technique si possible
Les missions du poste : Directeur d'Association et de service (H/F) Responsable du développement, de la gestion et de la vie du service de médiation familiale de l'association : -Déterminer avec les membres du bureau associatif les grandes directions du projet de service -Apporter un cadre et support de gestion et de fonctionnement à la vie du service et son développement -Manager et Accompagner l'équipe dans les différents projets du cœur de métier et du soutien à la parentalité -Assurer et Développer des liens partenariaux, porteurs de l'esprit défendu par l'association l'Entre deux temps -Effectuer les différents dossiers de subvention liés à notre vie association actuelle et autre Le profil recherché : Vous êtes issu.e d'une formation dans le champ du social (Bac+3 minimum) et vous avez : -de l'expérience de terrain (5 ans minimum), -connaissez bien les rouages des fonctionnements entourant la vie d'un service de médiation familiale, -connaissez bien ce qu'est la médiation familiale afin d'en assurer une bonne représentation et un bon développement -avez des compétences en développement de projets, -avez des compétences organisationnelles, gestionnaires et managériales, d'animation de réseau et d'équipe, Venez donc mettre votre autonomie et votre enthousiasme au service d'un projet de développement fort et captivant. Vous ne connaissez pas tout ce qui incombe à notre univers ? Ce n'est pas un frein : notre association accompagne ses salariés par de le biais notamment de la formation continue, et par un réel parcours d'intégration.
Vos missions : Assurer le nettoyage Assurer la désinfection des points de contact, l'aspiration et le lavage des sols. Vous savez laver les vitres également Assurer le suivi de stock des produits de nettoyage Permis B obligatoire Lieu de travail : Groupama Gignac (34) Horaires : 2h les mardis et jeudis
Vous interviendrez principalement dans une structure appartenant au secteur de la grande distribution. - Du lundi au samedi, de 06h15 à 10h30 : 25,50 heures hebdomadaires, soit 110,50 heures mensuelles - CDD de remplacement - Expérience dans le nettoyage et dans l'utilisation d'un auto-laveuse
Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) encadrant(e) de chantier d'insertion avec une expérience confirmée en maçonnerie et une expérience en encadrement d'équipe. Missions : - Organiser et gérer une activité de production dans une structure d'insertion par l'activité économique (SIAE) - Organiser l'activité de production dans une structure d'insertion par l'activité économique (SIAE). - Gérer l'activité de production dans une structure d'insertion par l'activité économique (SIAE). - Encadrer et animer une équipe de salariés en insertion. - Participer à l'accompagnement socio-professionnel et au suivi des salariés dans leur parcours d'insertion - Accueillir le salarié en insertion et mettre en place les conditions favorables à son intégration Détecter et analyser les freins et les atouts du salarié dans son parcours d'insertion. - Contribuer à la prise de conscience des atouts et des freins et définir avec le salarié des objectifs d'évolution. - Participer aux bilans. - Faire acquérir des compétences et comportements professionnels en situation de production - Préparer des séances d'apprentissage en situation de production. - Animer des séances d'apprentissage en situation de production. - Evaluer les compétences professionnelles des salariés en insertion. Compétences requises : - Vous maitrisez les connaissances techniques dans le gros et second œuvre du bâtiment - Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelle et votre pédagogie - Vous savez utilisez l'outil informatique
Vous évoluerez au sein d'une équipe de plusieurs collaboratrices, collaborateurs afin de développer et fidéliser la clientèle d'une agence d'assurances faisant partie d'un grand groupe. Vos missions : - Vous serez chargé(e), d'entretenir et développer une relation commerciale avec la clientèle actuelle et potentielle de l'agence (particuliers et professionnels), - Vous accueillerez, informerez les clients et vous rechercherez à identifier leurs besoins, - Vous conseillerez les clients, leur présenterez et proposerez une offre adaptée de produits et de services afin de servir au mieux leurs intérêts, - Vous vendrez des produits et des services d'assurance, - Vous exploiterez le portefeuille clients (suivi, relance téléphonique), - Vous assisterez l'Agent dans son activité commerciale, - Vous assurez également le suivi administratif des dossiers clients. Profil recherché : - Minimum Bac +2 idéalement dans le domaine de l'assurance et/ou du commercial - expérience réussie dans la vente de produits ou de services et de la prospection notamment téléphonique - autonomie, - talent commercial, - rigueur, - sens des responsabilités, - maitrise des outils bureautiques - à l'aise à l'écrit comme à l'oral - Vous bénéficierez d'une formation adaptée. - Travail un samedi matin par mois - Salaire à définir selon profil et expérience avec part variable selon résultats
Description du poste : Partnaire Clermont l'Hérault, nous recrutons pour l'un de nos clients spécialisés dans le secteur des assurances. Un Conseiller Assurance (H/F) sur le secteur de Gignac Vos missions à ce poste sont : - Chargé d'entretenir et développer une relation commerciale avec la clientèle actuelle et potentielle de l'agence (particuliers et professionnels) - Accueillir, informer les clients et rechercher à identifier leurs besoins - Conseiller les clients, leur présenter et proposer une offre adaptée de produits et de services afin de servir au mieux leurs intérêts - Vendre des produits et des services d'assurance - Exploiter le portefeuille clients (suivi, relance téléphonique) - Assister l'Agent dans son activité commerciale - Assurer le suivi administratif des dossiers clients Le poste est à pourvoir immédiatement en CDI à Temps plein. Vous travaillez un samedi par mois. Description du profil : Titulaire d'un Bac +2 idéalement dans le domaine de l'assurance avec une approche de conseil et commerciale. Expérience réussie dans la vente de produits ou de services et de la prospection notamment téléphonique. Autonome, Rigoureux(se), vous avez le sens des responsabilités, vous maîtrisez les outils bureautiques. N'attendez plus ce poste est pour vous ! La rémunération est comprise entre 1900 et 2100 EUR brut. Primes variables selon résultats.
En tant qu'Assistant(e) de vie ou Auxiliaire de Vie Sociale, vous intervenez dans la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles. Au domicile des particuliers, vous aurez les missions suivantes: Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage. Aide aux déplacements et accompagnement des sorties. Réalisation des courses pour la personne aidée. Aide à la réalisation / prise des repas. Entretien du cadre de vie et du linge. Vous travaillerez sur le secteur de Gignac et environs. Vous serez amené(e) à travailler les dimanches ou jours fériés par roulement. Profil recherché: Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier. Vous avez soit le diplôme d'AVS ou ADVF soit une expérience avérée. Avantages: reprise de l'ancienneté, prime d'intégration au 3e mois suivant l'embauche, mutuelle, téléphone portable, CE
Amapa est la marque médico-sociale du groupe Doctegestio. Nous proposons des services d'aide à domicile et de soins infirmiers destinés à tous. Si notre coeur de métier est de permettre le maintien à domicile des personnes âgées, dépendantes, ou handicapées, nous accompagnons également les familles et les actifs dans leur vie quotidienne. Parallèlement, Amapa gère aussi des établissements d'hébergement pour personnes âgées. Au total, Amapa compte aujourd'hui 6 500 salariés.
RESPONSABILITÉS : Au sein de la Direction de l'Eau, vous intégrez le service exploitation, qui est composé de 5 unités : maintenance AEP, maintenance EU, électromécanique, travaux et réseaux pour un renfort au sein de l'unité infra eaux usées. VOTRE ROLE EN ACTIONS Vous maintenez en bon état de fonctionnement les installations d'assainissement (8 stations d'épuration à boues activées, 17 filtres plantés de roseaux, 7 lagunes) en assurant le nettoyage, la réparation et la surveillance des équipements, ainsi que la prévention des obstructions et des dysfonctionnements. - Surveiller et maintenir les stations et ses annexes Réaliser des opérations de nettoyages d'ouvrages et d'équipements Surveillez les stocks et réceptionner les réactifs Effectuer des tournées entre tous les sites Garantir le bon fonctionnement des équipements électromécaniques en effectuant les opérations de maintenance préventive de niveau 1 et 2 (graissage, contrôle de niveaux, contrôle de pompe) Réaliser les premiers diagnostics en cas de panne ou dysfonctionnement d'équipements Accompagner les entreprises extérieures pendant les travaux sur la station - Gérer les boues actives Suivre le taux d'accumulation des fosses sur le parc d'assainissement semi-collectif et déclencher des vidanges si nécessaires - Assurer une polyvalence et une solidarité avec les autres unités de la direction de l'eau En cas de besoin, assurer le renfort de l'unité travaux ou l'unité réseaux PROFIL RECHERCHÉ : TALENT RECHERCHE Recrutement contractuel pour une mission de renfort jusqu'au 30 septembre 2024. Vous avez des connaissances en plomberie et dans le traitement de l'eau. Une formation sur terrain sera assurée par l'équipe, l'envie de travailler au service des habitants du territoire sera le plus important. Vous êtes autonome dans votre travail. Vous avez une capacité à travailler en équipe et rendre compte. Vous êtes réactif face aux situations d'urgences. Vous maîtrisez les règles de sécurité au travail et vous respectez les normes environnementales. LES PTITS PLUS - BON A SAVOIR !! Lieu de travail à Gignac, pôle technique de la Direction de l'Eau Déplacements quotidien dans les différentes communes de la CCVH avec un véhicule de service Temps complet + RTT - Régime indemnitaire (C1) Pour postuler, envoyez votre CV avant le 31 mai 2024
La Communauté de Communes Vallée de l'Hérault (28 communes - 42 000 habitants - à 15 minutes de Montpellier), un territoire attractif en pleine expansion, qui bénéficie, à proximité de la métropole montpelliéraine, d'un cadre paysager et patrimonial remarquable, d'une offre de services et de loisirs riche et variée et d'une grande attractivité touristique.
Vous voulez être utile aux autres ? Vous avez envie d'exercer l'un des plus beaux métiers du monde en participant à l'éveil de jeunes enfants ? Devenez la perle que tous les parents attendent ! Grâce à notre méthode (gestes à adopter, activités, .) et à l'accompagnement de votre agence O2, vous accomplirez votre mission en toute sécurité et vous jouerez un rôle essentiel dans l'épanouissement des enfants dont vous aurez la garde. Vous recherchez une activité à temps complet ? Nous pouvons aussi vous proposer en complément en prestations de ménage. Avec 360 agences en France et plus de 25 ans d'expérience, O2 est le numéro un des services à la personne en France. Engagés au quotidien, nous sommes convaincus que la qualité de l'environnement de travail de nos collaborateurs est essentielle pour leur permettre d'exprimer leurs talents. Parce que chacun mérite de l'attention, en rejoignant O2 vous bénéficierez : grâce à l'étendue de notre réseau, d'un emploi proche de chez vous, d'un planning adapté à vos disponibilités, d'un téléphone mobile avec une ligne téléphone dédiée de la prise en charge de vos frais de transport d'une mutuelle pouvant couvrir l'ensemble de votre famille, de formations pour renforcer vos acquis et gagner en professionnalisme, des perspectives d'évolution au sein du réseau O2. Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. Très bon relationnel avec les enfants Intérêt pour la pédagogie et les activités d'éveil Expériences en babysitting, animation et/ou diplôme dans le domaine de la petite enfance Exigé Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des clients non desservis par les transports en commun
Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, soutien scolaire. Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d'oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacran...
Disponible sur des temps périscolaires (matin et/ou fin de journée) . Votre mission consiste à accompagner le ou les enfants dans leur quotidien et leur offrir un temps personnalisé avant ou après leur journée d'école. Pédagogue et créatif vous savez proposer des activités adaptées et variées aux enfants, quelle que soit leur tranche d'âge, vous assurerez les trajets domicile / école, repas, surveillance des devoirs et activités ludiques dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Possibilité de compléter votre planning avec d'autres garde d'enfants les mercredis, ou week-ends, des missions d'entretien du domicile, ou encore d'animer des activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires (classe, salon petite enfance, ..) Nous vous proposons: un contrat CDI pouvant convenir à des étudiants adapté au volume d'heures souhaité un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités; des missions au plus proche de votre domicile; des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...) un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant des tickets restaurants; prise en charge de vos frais de transport de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle , des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; un CSE vous proposant de nombreux avantages Très bon relationnel avec les enfants Intérêt pour la pédagogie et les activités d'éveil Expériences en babysitting, animation et/ou diplôme dans le domaine de la petite enfance Exigé Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des clients non desservis par les transports en commun
Descriptif du poste: LEA Recrutement recherche pour l'un de ses clients un chef de mission expérimenté pour rejoindre une équipe dynamique. Ce poste clé offre une opportunité unique d'être au cœur du développement et de la gestion d'un portefeuille de clients variés, avec un accent particulier sur la qualité et la proximité de la relation client. * Vous serez responsable de l'animation, de la gestion, et du développement de votre portefeuille, en assurant un service personnalisé et de qualité. * Management d'un collaborateur pour assurer une prestation de service optimale. * Préparation et validation des déclarations comptables et fiscales. Vous serez également un conseiller clé pour vos clients, les aidant à naviguer dans le monde complexe de la fiscalité et de la comptabilité. * Présentation des résultats financiers de manière claire et accessible, en partenariat avec le responsable d'agence. * Contribuer au développement professionnel de votre équipe par la formation et l'accompagnement. * Une maîtrise solide des règles comptables, du droit des sociétés, et des règles fiscales est indispensable. Une autonomie totale dans la gestion du portefeuille est requise. * D'excellentes compétences relationnelles, la capacité à gérer les conflits, un esprit d'équipe, et une aptitude à la pédagogie sont essentiels. Télétravail * Horaire modulable * Intéressement * participation Profil recherché: Rejoignez une équipe où votre expertise et votre contribution seront valorisées et où vous pourrez réellement faire une différence pour vos clients. C'est l'occasion d'appliquer vos compétences techniques tout en développant des relations significatives et durables. Si vous êtes prêt à relever ce défi et à contribuer au succès de nos clients, nous aimerions vous rencontrer.
Le pôle audit, expertise comptable et juridique de LEA, Se tient à votre disposition pour échanger avec vous.
Vous avez envie d'être utile aux autres ? Vous aimez entretenir un logement ou vous occuper du linge ? Et vous voulez que tout soit propre et net ? Devenez professionnel(le) des services ménagers à domicile avec O2. Découvrez un vrai métier, faisant appel à des techniques précises et à de bonnes qualités relationnelles. Nous recherchons des candidats sérieux et motivés pour de nombreuses missions à GIGNAC et dans ses environs. Selon vos goûts et vos capacités, vous pourrez choisir d'alléger le quotidien de nos clients en prenant la responsabilité de l'entretien de leur domicile et de leur linge. Avec 360 agences en France et plus de 25 ans d'expérience, O2 est le numéro un des services à la personne en France. Engagés au quotidien, nous sommes convaincus que la qualité de l'environnement de travail de nos collaborateurs est essentielle pour leur permettre d'exprimer leurs talents. Parce que chacun mérite de l'attention, en rejoignant O2 vous bénéficierez : - grâce à l'étendue de notre réseau, d'un emploi proche de chez vous, - d'un planning adapté à vos disponibilités, - d'un téléphone professionnel - de la prise en charge de vos frais kilométriques - d'une mutuelle pouvant couvrir l'ensemble de votre famille - tickets restaurant - CE d'entreprise - de formations pour renforcer vos acquis et gagner en professionnalisme, - de perspectives d'évolution au sein du réseau O2. **Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.** - Une expérience du secteur constitue un plus mais n'est pas obligatoire - Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile de nos clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun
Le poste : Votre agence PROMAN de Clermont l'Hérault recherche pour l'un de ses cleints spécialisé dans les travaux d'électricité un ELECTRICIEN (H/F) Vos missions consisteront à effectuer du tirage de câbles, de la pose d'appareillage, ainsi que la mise en service d'un Scanner pour un Pôle Santé. Profil recherché : Vous possédez les habilitations électriques à jour Vous avez une expérience significative dans le métier Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : En bref : Technicien comptable H/F - CDI - Gignac (34) - 30-36K€ Adsearch Montpellier recrute, dans le cadre d'une création de poste, un Technicien comptable H/F en CDI, pour un cabinet à taille humaine situé à Gignac. Vos missions : Vos responsabilités comprendront la gestion autonome d'un portefeuille de dossiers clients variés, allant des petites et moyennes entreprises aux structures individuelles. Vous serez impliqué dans la gestion des données financières, la révision des comptes, l'établissement des déclarations fiscales, la réalisation du bilan et de la liasse fiscale, tout en offrant un soutien-conseil précieux à vos clients. Vous bénéficierez de laide dun assistant pour la gestion de votre portefeuille. Description du profil : Votre profil : Vous êtes idéalement titulaire une formation en comptabilité, avec une expérience de minimum 2 ans dans le domaine. Une connaissance approfondie des normes comptables et fiscales est requise. De plus, vous devrez démontrer d'excellentes compétences en gestion de dossiers, une capacité à travailler de manière autonome ainsi qu'un talent pour établir des relations clients durables. Ce que l'on vous propose : -Une rémunération selon profil entre 30 et 36K€***Tickets restaurants***- Primes***- Ambiance familiale***Cette opportunité vous intéresse ? Postulez !
