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Au sein d'un restaurant crêperie situé au bord de mer, après une formation en interne si besoin, vos missions seront: - préparation de base, - épluchage et taillage des légumes, - préparation des desserts, - plonge, - entretien de votre poste de travail. Expérience similaire souhaitée, cependant toutes les candidatures seront étudiées. Poste en coupure nourri mais non logé à pourvoir immédiatement jusqu'au 31 août. Vous travaillez les samedis et dimanches et avez 1 jour de repos en semaine. Vous pourrez être amené.e à réaliser des heures supplémentaires rémunérées.
Hortensias Meyer à Kerfot recherche 4 personnes pour la récolte, le triage et le conditionnement des fleurs. 3 personnes de aout à octobre (1 personne en extérieur récolte et triage / 2 au conditionnements en intérieur) 1 personne de septembre à octobre (conditionnement intérieur) Débutant(e)s accepté(e)s avec un intérêt pour le milieu horticole
Le lycée maritime de Paimpol recherche un(e) assistant(e) d'éducation à 80 % (4 nuits) du lundi au vendredi pour assurer le service de surveillance de l'internat garçons.
L'Escale, crêperie et moulerie située sur le port de Paimpol, recherche son o sa furur.e collaborateur.rice. Vous aurez pour missions : - de réaliser la plonge - de faire l'entretien de votre poste de travail Débutant.es bienvenu.es. 2 jours de repos consécutifs : vendredi et samedi Poste en coupures non logé à pourvoir immédiatement.
Dans une exploitation agricole spécialisée dans la production de tomates sous serres. Vous êtes motivé(e), dynamique, prêt(e) à travailler en équipe et en plein air ? Nous recherchons 1 personne pour participer à nos productions de juillet à octobre dans une ferme familiale à taille humaine. -Vos missions : Récolte des tomates Conditionnement des produits Palissage et taille des bouquets de tomates Entretien du matériel -Organisation du travail : Planning: -Lundi au vendredi : 7h30 - 16h30 - Débutants acceptés: Pour vous accompagner, nous proposons 1 à 2 journées d'immersion afin de découvrir le métier, les gestes techniques et les conditions de travail avant embauche. POSTE NON LOGE
Vos missions : bouturage des différents plants Conditions de travail : - Vous travaillez à l'abri, environnement propre et sec. - Pas de charge lourde, poste non physique - Pas de cadence de travail exigée - Les activités sont variées pour éviter la monotonie des tâches - Vous ne travaillez pas les Week-ends - Horaire : du lundi au jeudi de 8h à17h et le vendredi de 8h à 12h15 Accueil des salariés et période en tutorat prévues pour une bonne intégration et vous aider lors de la prise de poste. Qualités recherchées : - Travail en équipe - Minutieux - Polyvalent - Calme Salle de pause équipée (micro-onde, frigidaire ) pour la pause déjeuner. POSTE NON LOGE à pourvoir immédiatement. Merci de ne pas vous présenter à la pépinière, seuls les CV adressés par mail seront étudiés.
Dans le cadre de l'activité saisonnière, nous recherchons à compléter notre équipe pour effectuer la plantation des choux-fleurs. Travail du lundi au vendredi Poste à pourvoir dès que possible (juillet & aout)
Pour postuler, appeler directement l'employeur ou laisser un message.
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? En tant qu'Agent de Production chez SGGSMI Climaver au sein de notre site de Saint Gilles, vous participerez activement à la fabrication de nos produits au sein de notre unité de production, en respectant rigoureusement les procédures de Qualité, Sécurité et Environnement (QSE). Missions principales : Identifier la plaque chariot pour chaque chariot porteur de cadres pliés/ fabriqués Pour chaque lot, alimenter la machine en intercalaires Importer le fichier informatique plieuse correspondant au lot à plier/ fabriquer Plier/ fabriquer les cadres intercalaires en respectant lordre des listings. Remplir les cadres intercalaires préalablement pliés/ fabriqués Remodeler les cadres si nécessaire. Ranger les petits cadres selon le mode opératoire défini Identifier si nécessaire par une étiquette les cadres où devront être insérés les croisillons ou SWS Nettoyer les cadres sales avant envoi du chariot. Réaliser les contrôles selon les critères et fréquence définies - enregistrer dans QOL Plier les relances déclarées dès que possible Prévenir lagent de réception ou le Coordinateur plateforme quand un intercalaire ou accessoire approche de la rupture. Prévenir lagent de réception ou le Coordinateur plateforme lorsque que les bennes sont pleines et à vider Effectuer lentretien prévu au poste de travail. Vérifier que le stock équerres au poste est suffisant, remplir les caisses équerres si nécessaire Maintenir le poste de travail propre (machines + stocks intercalaires + les environs du poste et du stock) et renseigner le fichier excel correspondant (entretien 1er niveau) Remplir à chaque fin de poste la fiche de production pour le tableau de performance Ce poste est-il fait pour vous ? Formation : CAP, BEP, BP Expérience : Débutant accepté. Qualités : Travail déquipe, comportement (calme, maîtrise de soi, réflexion, ), implication (souplesse), dynamique, rigueur, à l'aise avec l'informatique, la lecture de dimensions
Vous travaillerez sur un poste en call-center , auprès d'une clientèle existante de pompes funèbres, avec une compétence essentielle orientée vers le services clients. Les Missions : Au sein d'une équipe d'expérience, vous avez pour mission de réceptionner les demandes exclusivement téléphoniques des clients pompes funèbres, de façon à organiser dans les meilleures conditions les soins, les toilettes funéraires, les transports, en lien avec la prise en charge des défunts. Premier maillon de la chaine pour cette prise en charge par les clients-Pompes funèbres, vous participez à l'image de la société par la qualité des échanges téléphoniques, et votre capacité à gérer les urgences. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Le Statut : Employé Niveau IV.2 Outils de travail : - outil de planification TWIMM (organisation des ordres de missions), - Océan (géolocalisation), - MS Office Rémunération : Salaire de base + Prime d'astreinte de nuit + Majoration heures dimanches & jours fériés + Prime Panier repas (Salaire net d'environ 1800 €/ mois ) Avantages : Grille de rémunération respectant l'équité homme/femme et récompensant l'ancienneté (score index égalité femme homme : 87/100 en 2021 et 84/100 en 2022) - Mutuelle d'entreprise et familiale avec une part employeur de 55% - surcomplémentaire disponible. Accompagnement de la parentalité avec un service de réservation de place en crèche - Renforcement de la politique formation orientée métier et hygiène et sécurité - Comité d'Entreprise - Politique RSE développée Poste à porvoir rapidement.
Au sein d'une équipe de 6 cuisiniers, l'agent participe à la confection et la valorisation des repas, à l'hygiène des locaux. Travail possible le weekend Le cuisinier fabrique des plats à partir de fiches techniques dans le respect des règles d'hygiène de la restauration collective. Le poste est à pourvoir du 21 Juillet 2025 au 29 Août 2025
Restaurant-bar sur les quais de PAIMPOL recherche plongeur.se pour la saison estivale. Poste à pourvoir en juillet/août, ouvert aux débutant.es, en coupure, nourri mais non logé, avec 1 jour et demi de repos.
Le Restaurant-bar à vin Le Quai Ouest est situé sur le quai MORAND de PAIMPOL. Notre salle de restaurant située à l'étage offre une vue imprenable sur le port. Notre carte s'adapte en fonction des saisons et de l'envie de notre Cheffe. Produits frais, locaux et de saisons la composent. Nous travaillons dans une ambiance familiale : respect, tolérance et bienveillance sont les maîtres mots ! Nos locaux sont entretenus avec des produits certifiés ECOCERT et nous acceptons la monnaie locale : PEZH.
L'Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendante « Résidence Saint-Joseph » de PLOUHA (22580) recherche dans le cadre de son activité principale pour septembre 2025 : Nous recherchons un/une collègue Agent de soin pour renforcer notre équipe et accompagner les 67 habitants de l'EHPAD. Si vous avez le projet de développer vos compétences professionnelles, selon vos motivations vous pourrez accéder à une formation d'aide-soignante. En plein milieu du bourg, nous vous attendons pour aider, mobiliser, écouter, prendre soin, des "Anciens", parfois centenaires, qui nous font confiance et nous laissent entrer dans leur intimité du quotidien. La cuisine est faite sur place, la salle d'animation gigantesque et le parc magnifique. Poste : Rattaché(e) à l'infirmière coordinatrice, vous contribuez à préserver l'autonomie du résident en assurant son confort et sa sécurité, en réalisant des soins d'hygiène et de confort. Vous assurez le suivi des plans de soins individualisés et participez au projet de l'établissement (démarche qualité.). Profil : Titulaire d'un bac pro SAPAT/ASSP, vous justifiez idéalement d'une expérience dans un poste similaire mais les professionnels débutants sont acceptés Compétences : - Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne - Mesurer les paramètres vitaux du résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - Repérer les modifications d'état du résident - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Surveiller l'état général du résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ... Qualités professionnelles : - Capacité d'adaptation - Autonomie - Sens de la communication - Travail en équipe Informations complémentaires : - Rythme de travail : Planning établi au mois - Présence requise le week-end: 1 week-end sur 2 - Date de prise de fonction : septembre 2025 - Travail en 12h/ Rythme petite et grande semaine - Poste à temps plein
Merci de bien vouloir transmettre votre CV et lettre de motivation à Monsieur Prigent, directeur de la résidence : Par mail : Référence du mail : candidature Ag
Vos missions : Tri et plumage des célèbres cocos de Paimpol, produit emblématique de notre terroir. Les avantages: -week-ends libres. - Poste à l'abri en cas de pluie - Une mission accessible à tous, idéale pour les étudiants, personnes en reconversion. Horaires : Du lundi au vendredi, de 7h30 à 16h30 (temps plein) Important : Le poste n'est pas logé - une solution de logement à proximité est à prévoir.
Restaurant en bord de mer à Plouha avec une moyenne de 200 à 300 couverts jour recherche un(e) plongeur(se) pour la saison estivale. Vous serez en charge du nettoyage de la vaisselle, des ustensiles de cuisine et du maintien de la propreté dans l'espace de plonge. Vous serez amener à réaliser la préparation de la mise en place de la cuisine, du poste froid et de la plonge. Travail en coupure soir et week end
Restaurant en bord de mer à Plouha, réalisant entre 200 et 300 couverts par jour, recherche un(e) crêpier(ère) expérimenté(e) pour la saison estivale. Vous serez responsable de la préparation et de la cuisson des galettes et crêpes dans le respect des standards de qualité et d'hygiène. Poste non logé à purvoir dès que possible
Vos missions : - Accueillir et conseiller nos clients avec le sourire - Encaisser les ventes - Servir les boissons au bar - Réceptionner les livraisons et vérifier leur conformité - Gérer les stocks et anticiper les besoins - Maintenir un espace de vente propre et agréable - Une formation en tutorat est assurée par l'employeur pour vous accompagner dans votre prise de poste Vous travailler en équipe de 2 à 3 salariés Planning : 1 semaine du matin / 1 semaine de l'après-midi, avec 2 jours de repos consécutifs (à définir lors de l'entretien) Poste en station debout non logé, à pourvoir dès que possible jusque fin septembre. Possibilité de réaliser une journée d'immesrion pour découvrir le poste et les conditions de travail.
Nous recherchons pour notre magasin, un(e) employé(e) polyvalent(e) pour les rayons épicerie et liquide. Vous aurez pour principales missions: - assurer la mise en rayon et l'implantation des produits - gérez les stocks et les commandes en liaison avec votre responsable - assurer la réception des différentes marchandises - tenir les rayons propres et bien rangés - veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Votre profil: Vous êtes attiré(e) par le secteur de la grande distribution Vous êtes enthousiaste, organisé(e) et rigoureux(se) sur l'hygiène. Une expérience à un poste similaire dans la grande distribution serait un plus. Poste à pourvoir dès que possible en CDD avec possibilité de prolongation selon les besoins de l'activité. Vos conditions: Horaires 6h-12h ou 14h-17h45 (2 après-midi par semaine) 1 jour de repos fixe à définir selon planning 13ème mois
Au sein d'une exploitation avicole de 90 000 poules, mécanisation et matériels neufs. Les poules sont en libertés. Vos missions: nourrir, abreuver et soigner les volailles, nettoyer et désinfecter les aires de production, entretenir le matériel, ramasser les oeufs,.. Poste évolutif avec des responsabilités. Vos horaires: 7h30-16h30 Vous travaillez le samedi matin. Dimanche de repos et un après-midi à définir dans la semaine. Nous recherchons un profil connaissant les règles d'hygiène aux conditions d'élevage. Le poste est exercé en intérieur. Une salle équipée pour la pause déjeuner est à disposition des salariés, ainsi que les sanitaires (douche, toilette) Une période d'immersion est possible pour découvrir le poste et les conditions de travail avant l'embauche.
Nous recherchons pour nos sites de Paimpol, 2 ambulanciers DEA. Vous êtes titulaire du DEA (Diplôme d'Etat d'Ambulancier). - Gardes SAMU : 25 créneaux de garde par mois pour Paimpol. - Nettoyage, entretien et désinfection du matériel récent . Vous serez en charge du transport sanitaire de patients en VSL ou en ambulance. Vous assurerez les gardes préfectorales (SAMU). Mais également le nettoyage et la désinfection de vos véhicules. Les qualités nécessaires pour le postes sont, le Diplôme d'Etat Ambulancier (obligatoire pour occuper cette profession règlementée), ponctualité, dynamisme et motivation. Votre disponibilité, votre courtoisie et votre rigueur sont indispensables pour votre réussite à ce poste. Le poste est à pourvoir immédiatement. - Un taux horaire à 13€. - Des paniers repas selon la convention collective. - Des plannings sur 6 mois. - Une mutuelle avec sa prévoyance. - Des heures supplémentaires payées. - Un comité d'entreprise donnant accès à des réductions. - Prime annuelle. - Possibilité d'évolution en interne : (chauffeur de taxi, régulateur, facturation, cadre). - Prise en charge de la formation sur les nouveaux gestes complémentaires, et AFGSU2. - Repas d'été et repas de Noël (avec conjoint et enfants). /!\ /!\ Si vous êtes AUXILIAIRE AMBULANCIER, précisez vos SOUHAITS et MOTIVATIONS pour évoluer VERS le métier, et la qualification AMBULANCIER, dans le pavé "motivations". A défaut, votre candidature ne pourra être retenue (Profession règlementée)
Créée en juillet 1971, dès le centre hospitalier Max Querrien de Paimpol sorti de terre. L'entreprise s'est adaptée aux évolutions du métier jusqu'à ce jour. Aujourd'hui nous proposons divers services (Ambulances, taxis, VSL, Minibus) sur nos agences de Paimpol et Trémuson.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir un supermarché propre et agréable, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Secteur Kérity, Paimpol Recherche Serveur/Serveuse à pourvoir pour septembre dans le cadre d'un temps partiel de 28h à 30h selon votre disponibilité. Repos (lundi, mardi ou vendredi en rotation + 1 week-end/3) Horaires en continus, principalement soir (matin : 7h15/16h - soir : 16h/22h) Nous recherchons des personnes dynamiques, sérieuses et motivées
Bar - Terrasse sur cour Tabac PMU Loto Presse régionale Dépot de pain 7j/7 Epicerie
Aquila RH Saint-Brieuc est une agence de recrutement indépendante, CDI/CDD/Intérim. Rejoindre Aquila RH, c'est rejoindre une agence à taille humaine, où votre accompagnement est notre priorité. En tant qu'agence locale, nous privilégions les intérimaires comme les clients de notre bassin d'emplois. En développant ce savoir-faire de proximité, nous mettons toutes nos compétences à votre service et nous nous engageons à satisfaire tous nos clients et tous nos intérimaires. Nous recherchons un Employé de libre service H/F pour notre client, acteur majeur de la grande distribution. Poste à pourvoir dès que possible pour tout l'été, possibilité d'évoluer sur du long terme. Vos missions: - Mettre en rayon les produits, - Faire la rotation des produits en fonction des dates de péremption, - Etiqueter les produits, - Réaliser les inventaires, - Conseiller les clients sur les produits. Rémunération : - Taux horaire : 11,88EUR B/H - + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés Votre profil: - Vous êtes ponctuel(e), organisé(e) et investi(e) dans vos tâches, - Dynamique et doté(e) d'un sens du relationnel, vous aimez le contact avec le client.
Secteur Kérity, Paimpol Recherche Serveur/Serveuse à pourvoir dès à présent dans le cadre d'un CDD qui pourra être prolongé selon les besoins de l'activité. Repos (mercredi ou jeudi + autre jour de la semaine + 1 week-end/3) Horaires en continus, principalement matin (matin : 7h15/16h - soir : 16h/22h) Nous recherchons des personnes dynamiques, sérieuses et motivées
Nous recherchons un(e) commis(e) de cuisine polyvalent(e) pour travailler dans notre crêperie conviviale. 30 couverts et 10 en terrasse Les missions: -Réception des marchandises -Nettoyage, taillage et cuisson des légumes - Garnir les crêpes et galettes avant envoi - Plonge et nettoyage poste de travail et cuisine Poste à pourvoir le plus tôt possible jusqu'à fin Septembre minimum (possibilité de prolongation) Service en coupure : midi et soir avec un jour à 2 jours de repos par semaine Pour postuler, merci d'envoyer votre CV par mail
Crêperie récemment ouverte dans le bourg de Plouézec avec une capacité de 30 couverts en intérieur et 20 en extérieur.
Dans le cadre de la saison estivale nous recherchons des agents de sécurité et des agents cynophiles pour assurer la sécurité lors des différents festivals notamment pour les Chants de Marins à Paimpol les 8-9-10 aout. carte professionnelle obligatoire. Pour postuler envoyer votre CV à direction@a2si-surete.fr ou contact.a2si@a2si-surete.fr
Leff Armor communauté recrute un-e Éducateur-trice de Jeunes Enfants à la Maison de la Petite Enfance à Tréssignaux (22290). Le diplôme d'État d'Éducateur de jeunes enfants est exigé. MISSIONS PRINCIPALES : Veiller à la sécurité des enfants (physique, affective, et psychologique), - Prendre en compte l'enfant dans son individualité, - Contribuer à l'épanouissement de l'enfant dans le respect de son rythme, - Laisser l'enfant être acteur de son quotidien, valoriser et soutenir ses acquisitions, - L'accompagner au travers de multiples médiations (éducatives, culturelles, sportives.), - Verbaliser les actes et partager avec l'enfant les informations le concernant en adaptant sa posture (se mettre à sa hauteur, vocabulaire adapté.), - Relater par écrit les actions quotidiennes et le suivi de l'enfant, - Aménager les espaces de manière accueillante et adaptée à l'âge et aux besoins des enfants, - Préparer et encadrer des temps de jeux libres, proposer des activités d'éveil adaptées aux compétences et aux envies des enfants, - Créer et favoriser un lien de confiance avec l'enfant et sa famille ; prendre en compte leur histoire, sans jugement, - Accompagner les parents, sans se substituer à eux ni devancer leur demande ; les valoriser dans leur rôle et leurs compétences, - Accompagner et soutenir la parentalité au quotidien et en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire, - Assurer un rôle de prévention, de repérage chez l'enfant et/ou sa famille, et après concertation avec l'équipe, orienter vers les partenaires adaptés si besoin. - Échanger et communiquer, partager et croiser les informations en équipe, - Établir et appliquer les stratégies de communication (qui dit quoi à qui ?), - Écouter chaque membre de l'équipe et respecter sa parole, - Participer aux réunions d'équipe dans une visée d'échange, de réflexion et d'harmonisation des pratiques professionnelles, - Contribuer à la cohésion d'équipe, se soutenir les uns les autres, s'entraider, être solidaire, - Travailler en réseau et en partenariat, en équipe pluridisciplinaire et interservices. - Se référer à la charte nationale de l'accueil du jeune enfant et en appliquer ses principes, - Connaître et s'inscrire dans les valeurs du projet pédagogique, s'en servir comme cadre de référence, - Le mettre en œuvre, le co-construire, l'évaluer et le faire évoluer, - Connaître et appliquer les protocoles (sortie, urgence, médical.) et le règlement de fonctionnement, - Soumettre et/ou porter des projets, être force de proposition.
Leff Armor communauté est un établissement public de coopération intercommunale regroupant 27 communes. Issu de la fusion de Leff communauté et de Lanvollon Plouha en 2017, Leff Armor communauté rassemble 31 199 habitants et 370 agents pour la mise en ?uvre de ses compétences.
Dans le cadre d'un remplacement, Leff Armor communauté recrute un(e) auxiliaire de puériculture diplômée à La Maison de la Petite Enfance à Tréssignaux (22290). Sous l'autorité de la Directrice de la crèche, vous exercerez les fonctions d'Auxiliaire de Puériculture à temps non complet (30h hebdomadaires) avec des horaires réguliers mais décalés en fonction de l'amplitude d'ouverture de la crèche et vous participerez aux réunions après la fermeture de celle-ci. MISSIONS : - Veiller à la sécurité des enfants (physique, affective, et psychologique), - Prendre en compte l'enfant dans son individualité, - Contribuer à l'épanouissement de l'enfant dans le respect de son rythme, - Laisser l'enfant être acteur de son quotidien, valoriser et soutenir ses acquisitions, - L'accompagner au travers de multiples médiations (éducatives, culturelles, sportives.), - Verbaliser les actes et partager avec l'enfant les informations le concernant en adaptant sa posture (se mettre à sa hauteur, vocabulaire adapté.), - Relater par écrit les actions quotidiennes et le suivi de l'enfant, - Aménager les espaces de manière accueillante et adaptée à l'âge et aux besoins des enfants, - Préparer et encadrer des temps de jeux libres, proposer des activités d'éveils adaptés aux compétences et aux envies des enfants, - Créer et favoriser un lien de confiance avec l'enfant et sa famille ; prendre en compte leur histoire, sans jugement, - Accompagner les parents, sans se substituer à eux ni devancer leur demande ; les valoriser dans leur rôle et leurs compétences, - Accompagner et soutenir la parentalité au quotidien et en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire, - Assurer un rôle de prévention, de repérage chez l'enfant et/ou sa famille, et après concertation avec l'équipe, orienter vers les partenaires adaptés si besoin, - Échanger et communiquer, partager et croiser les informations en équipe, - Établir et appliquer les stratégies de communication, - Écouter chaque membre de l'équipe et respecter sa parole, - Participer aux réunions d'équipe dans une visée d'échange, de réflexion et d'harmonisation des pratiques professionnelles, - Contribuer à la cohésion d'équipe, se soutenir les uns les autres, s'entraider, être solidaire, - Travailler en réseau et en partenariat, en équipe pluridisciplinaire et interservices, - Se référer à la charte nationale de l'accueil du jeune enfant et en appliquer ses principes. - Connaître et s'inscrire dans les valeurs du projet pédagogique, s'en servir comme cadre de référence - Le mettre en œuvre, le coconstruire, l'évaluer et le faire évoluer - Connaître et appliquer les protocoles (sortie, urgence, médical.) et le règlement de fonctionnement - Soumettre et/ou porter des projets, être force de proposition. Spécificités liées à la fonction ((contraintes ou difficultés.) - Assurer la continuité de direction en cas de nécessité et en se référant à l'ordre cité dans le règlement de fonctionnement, - Contribuer au bon fonctionnement de la structure à travers l'accomplissement de tâches d'hygiène, - Avoir un rôle de formateur(trice) de terrain vis-à-vis des stagiaires. COMPÉTENCES REQUISES Savoirs socioprofessionnels - Être à l'écoute et être capable de remettre en question ses pratiques professionnelles, - S'adapter et accompagner sans jugement, - Faire preuve de soutien (en équipe et pour la famille), - Savoir orienter (en concertation), - Adapter son langage et être vigilant(e) quant aux propos tenus devant les usagers, - Avoir des connaissances sur le développement de l'enfant et les soins à apporter, - Connaître les règles d'hygiène et de sécurité en matière d'accueil du jeune enfant. Savoirs généraux - Avoir le sens du service public (continuité du service, égalité d'accès, adaptabilité), - Avoir une attitude professionnelle, - Être réactif(ve) en cas de besoin, - Être disponible, accueillant(e).
Nous recherchons une personne pour effectuer toutes les tâches de la vie de la ferme. Vous effectuez la récolte des légumes, conduite du tracteur, s'occuper des vaches... Travail du lundi au vendredi Poste à pourvoir de suite
Production des repas 1) Assurer la fabrication des plats chauds et froids en tenant compte des régimes particuliers et des préconisations de l'équipe soignante 2) Contrôler les préparations sur leur présentation, sur le plan gustatif (cuisson, assaisonnement, saveur) et quantitatif (respect des grammages). Rectifier si besoin 3) Participer si besoin à la réalisation des traitements préliminaires des produits (déconditionnement, épluchage, lavage.) 4) Respecter les conditions de fabrication (températures et refroidissement) 5) Dresser les préparations en respectant les zones de fabrication. Assurer le service en salle à manger pour les plats chauds 6) Réaliser les sorties / jour alimentaires (petits déjeuners, déjeuner, goûter, dîner) en respectant les dotations et les grammages 7) Respecter les recettes mises à disposition par le chef 8) Participer à l'élaboration et à la réalisation des repas à thème Hygiène, Sécurité et qualité 9) Respecter les normes et procédures 10) Mettre à jour le plan de maîtrise sanitaire (PMS) 11) Respecter les règles d'hygiène (Méthode H.A.C.C.P.) y compris concernant les tenues vestimentaires, l'hygiène corporelle et l'état de santé 12) Veiller à la conservation des denrées alimentaires de la livraison jusqu'au stockage. Vérifier les dates limites et optimales de consommation (DLC, DLUO) 13) Contrôler ou faire contrôler les livraisons à réception (contrôle quantitatif et qualitatif des livraisons) en relation avec le bon de livraison et le bon de commande 14) Procéder au prélèvement des échantillons de plats témoins suivant procédure interne 15) Prendre soin et entretenir le matériel et les locaux de la cuisine, selon le planning et les protocoles de nettoyage 16) Assurer le service de plonge manuelle (batterie de cuisine) 17) Participer à la démarche qualité et de certification, aux différents groupes de travail, aux formations et aux réunions Gestion (en l'absence de chef de cuisine, second de cuisine) 18) Gérer les approvisionnements de denrées alimentaires, y compris dans la perspective d'une absence planifiée (élaboration et passage des commandes auprès des fournisseurs référencés) 19) Procéder impérativement, le dernier jour de chaque mois, à l'inventaire du stock alimentaire et des boissons 20) Enregistrer les bons de livraison sur le journal des achats 21) Manager et encadrer les équipes de cuisine (commis, plonge, service) Communication interne 22) Signaler à l'équipe soignante toute situation à risque pour le résident 23) Veiller à la bonne application du règlement de fonctionnement de la résidence 24) Accueillir et participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs Prise de poste au 1 er octobre
La résidence Saint-Joseph est un EHPAD de 67 lits et une résidence autonomie de 11 lits. La résidence est située dans le centre de PLOUHA. Il s'agit d'un EHPAD assiociatif ayant une cinquantaine de salariés.
Second de cuisine qualifié et rigoureux pour un poste saisonnier de juillet à septembre 2025 Restaurant traditionnel brasserie fruit de mer au bord de la plage 300 couverts jour Poste non logé à pourvoir dès que possible.
Au sein d'une crêperie restaurant de bord de mer valorisant les produits frais et de saison, vous assurezla mise en place, l'accueil de la clientèle, la prise des commandes et le service et entretien de la salle. **2 jours de repos en semaine **services du midi ou du soir sans coupure négociable 2 Postes nourris mais non logés à pourvoir immédiatement jusqu'au 31 août. Toutes les candidatures seront étudiées.
Vous travaillerez en autonomie et aurez la charge de l'entretien d'un site en lien direct avec votre responsable de secteur. Afin de faciliter votre intégration des temps en binôme seront privilégiés ainsi que des temps d'accompagnement sur les mises en place de prestation. Vos principales missions : - Aspiration et lavage des sols - Respect des règles d'hygiène et sécurité - Dépoussiérage des surfaces et équipements - Préparer et entretenir le matériel adapté - Connaître les caractéristiques des produits d'entretien -Capacité à gérer les consommables Vous êtes rigoureux, autonome et organisé, n'hésitez plus ! Postulez ! Poste à pourvoir en CDI dès que possible. Horaires de 19H à 20H30 le mercredi. Soit 1H30 par semaine.
L'Eclair services est une entreprise régionale présente depuis 1989 sur le Trégor. Elle développe les domaines d'activités de nettoyage de locaux, de bardages, de vitreries, les travaux sur bâtiments, espaces verts, ramonages et rénovation de parquet. +60 salariés.
Au sein d'un point chaud en milieu hospitalier, vous êtes chargé(e) de l'accueil physique des clients, du conseil et de la préparation de la restauration rapide. Vous effectuez les ventes de nos produits, vous développez la satisfaction et fidélisez la clientèle. Vous rangez et effectuez les rotations des produits en magasin et des rangements en réserve et veillez au bon entretien de l'espace de vente. La tenue de caisse journalière est mise en place. Activités : Tenue de la boutique de restauration rapide, presse cadeaux Gestion des distributeurs automatiques Responsabilités : - Assurer un service de haute qualité en répondant aux besoins des clients - Préparer et servir les plats conformément aux normes établies - Maintenir la propreté et l'hygiène dans la zone de restauration - Tenir la caisse de manière journalière - Contribuer à maintenir un environnement de travail positif et accueillant Qualification : - Expérience antérieure dans les services, la vente ou la restauration est un atout - Forte compétence en service client et capacité à travailler en équipe - Connaissance des normes HACCP - Contribuer à maintenir un environnement de travail positif et accueillant Selon un planning cyclique du lundi au dimanche avec deux jours de repos consécutifs. Le poste est à pourvoir dès maintenant. Nous recherchons un contrat de 27h45 hebdomadaire pour un remplacement de congés. Si vous êtes passionné(e) par la restauration et le service client, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dévouée et enthousiaste !
Vous travaillerez en binôme avec le gérant, pour tous les travaux de metallerie-serrurerie (portails, escaliers, gardes-corps...), en atelier et pose chez les clients. Les profils sachant souder et ayant une expérience lointaire sont les bienvenus. Poste à pourvoir de suite, contrat pérènne assuré après l'été. Une immersion professionnelle de quelques jours peut être mise en place avant l'embauche: découverte du poste et du contexte. (information du dispositif sur francetravail.fr) Le permis B en cours de validité est nécessaire pour vous rendre sur les chantiers
Notre entreprise est actuellement à la recherche d'un ou d'une salarié(e) afin d'effectuer l'entretien d'un cabinet dentaire. Vous aurez en charge l'entretien global des locaux. POSTE A POURVOIR A PARTIR DU 28 JUILLET 2025 : Horaires : Samedi (en journée) ou lundi (de 6H00 à 7H30 ou de 19H00 à 20H30) Mardi : de 6H00 à 7H30 (ou de 19H00 à 20H30) Jeudi : de 6H00 à 7H30 (ou de 19H00 à 20H30) Vendredi : de 6H00 à 7H30 (ou de 19H00 à 20H30) Formation en double de prévue lors de la prise de poste.
La société GNF Propreté a été créée en 2010 par Monsieur ANGOT Richard. GNF Propreté est une société familiale, avec de fortes valeurs humaines. - Nous avons une forte reconnaissance vis à vis de vous, salarié - Nous facilitons la répartition entre votre vie privée et votre vie professionnelle - Nous sommes toujours disponibles pour vous (7 jours sur 7 et 24 heures sur 24) - Vous n'aurez pas a effectuer la gestion de votre matériel N'hésitez pas, rejoigniez-nous !
Offre d'emploi - Agent de propreté en grande surface (H/F) Votre été, votre coup de propre : des missions qui font la différence chez SOLVITNET ! Lieu : Paimpol (22) Contrat : CDI à pourvoir dès à présent / Période d'essai en CDD Horaires : Fixes, 30h00 par semaine Interventions : Du Lundi au Samedi entre 05h00 et 08h30 puis 12h30 et 14h00 Rémunération : 12,38 € brut/heure Avantages : Prime de transport + Déduction Forfaitaire Spécifique (DFS) Vous jouerez un rôle clé dans le maintien d'un environnement sain et agréable : Mise en propreté des espaces communs et lieux de passage (hall, galerie, rayons, sanitaires) ; Désinfection des points de contact ; Balayage et lavage des sols (utilisation d'une autolaveuse) ; Gestion des stocks de consommables et du matériel ; Application des protocoles de sécurité et d'hygiène ; Remontée d'informations auprès des Responsables de secteur. Aucune expérience exigée, nous assurons la formation ! Votre profil ? Vous êtes une personne : Organisé(e), appréciant évoluer en binôme ; Attentive aux détails et soucieuse du travail bien fait ; Le permis B est fortement recommandé pour se rendre sur site. Entreprise locale de proximité, SOLVITNET fait partie du réseau EMN, un groupement national d'entreprises de propreté indépendantes. Ce réseau contribue activement à son développement, certifie ses engagements qualité ainsi que la valorisation de ses métiers.
Fondée en 1970, SOLVITNET est une entreprise devenue spécialiste du nettoyage. Elle exerce sur l'ensemble de la Région Grand Ouest au travers de 5 agences relais localisées à Dinan, Lannion, Saint-Brieuc (22), Rennes et Saint-Malo (35). Son objectif ? Répondre pleinement à la satisfaction de ses 1 000 clients. Une ambition réalisable notamment grâce au travail quotidien de son collectif de 250 salariés ! Rejoignez-le, nous vous formons !
En qualité d'ATSEM, Vous assistez le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants, participez à la communauté éducative, préparez et mettez en état de propreté les locaux et les matériels servant directement aux enfants. En qualité d'animatrice périscolaire, Vous assurez la surveillance des enfants pendant les temps périscolaires voire extrascolaires. Emploi contractuel en accroissement temporaire d'activité du 29/08/2025 au 08/07/2026
Au sein des Ateliers Chantiers d'Insertion, vous serez en charge de l'accompagnement et de l'encadrement d'une équipe de 3 salariés en insertion dans le cadre du chantier Espaces Verts/Espaces Naturels. Par une approche pédagogique et sociale, vous les accompagnerez dans des missions quotidiennes de débroussaillage, tonte, taille de haies, déherbage, etc. Les chantiers se délourant dans différents sites, vous devez avoir le permis pour y emmener les salariés et le matériel. Vous travaillerez du lundi au jeudi de 8h30 à 17h15.
L'entreprise Constructions métalliques Rousseau, spécialisée dans la fabrication de charpentes métalliques recherche un manutentionnaire polyvalent. Missions : Vérifier la conformité des produits réceptionnés. Respecter les consignes de sécurité et veiller à la bonne manutention des matériaux. Utilisation de pont roulant Peinture de pièces métalliques. Prise de poste pour septembre 2025.
La coopérative LES MARAICHERS D'ARMOR (PRINCE DE BRETAGNE) située à Paimpol (22), regroupant 400 producteurs, réalisant 150 millions d'euros de chiffre d'affaires, s'étendant sur 10 000 hectares de légumes de plein champ et 120 hectares de serres, recrute pour accompagner son développement un : CONSEILLER TECHNIQUE CULTURES SOUS ABRIS (H/F) Rattaché à l'Animateur Produits et au sein d'une équipe de 3 personnes, vous accompagnez les 65 producteurs bio et conventionnels (agriculture raisonnée) sous abris dans leur quotidien mais aussi dans leurs projets de diversification, d'innovation et de gestion de l'énergie avec une présence soutenue auprès des jeunes producteurs. Ainsi, vous assurez le suivi des cultures sous abris concernant une dizaine de produits différents dont les tomates, la vanille, les agrumes, les myrtilles, les fraises, les poivrons bio, . (itinéraires culturaux, maladies, énergie, traitement de l'eau, nouveautés variétales, .), la veille technique et scientifique et la rédaction de notes techniques. Ce poste, alliant technicité et passion, s'adresse à une personne de formation agricole (BTS, Licence, Ingénieur) dotée idéalement d'une première expérience, d'une alternance ou de stages significatifs, au contact des producteurs. Qualités relationnelles, pragmatisme, rigueur et goût pour le travail en équipe sont attendus pour réussir dans la fonction.
CHOIX DE VOTRE PLANNING - CDI TEMPS PLEIN ou PARTIEL - SALAIRE - EQUILIBRE VIE PRO / VIE PERSO... Nous recherchons un(e) Employé(e) de ménage dès à présent afin d'assurer l'entretien de la maison à domicile sur le secteur de Plouha et ses alentours. Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons !!! NOUS VOUS PROPOSONS DE NOMBREUX AVANTAGES : - Un emploi en CDI proche de chez vous ; - Le nombre d'heures que vous souhaitez ; - Une rémunération brute horaire entre 12,02 et 13,22 € - Des primes horaires et semestrielles ; - Un planning totalement adapté à vos disponibilités ; - Des kilomètres et des temps de trajets rémunérés entièrement ; - Un parcours de formation et d'intégration adapté, et un suivi personnalisé - de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%... Temps de travail hebdomadaire variable de 25 à 35 heures selon vos disponibilités. Possibilité de cumuler des missions d'aide-ménagère avec des missions de garde d'enfant. Rejoignez une équipe bienveillante, avec un esprit collectif, et travaillez dans le respect et la confiance ! A bientôt ! Charlotte, Manon, Stéphanie & Alexandre. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! > Débutant ou expérimenté, vous serez formé à nos méthodes de travail > Etre mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun
Au bord de l'eau sur la Plage du Palus restaurant traditionnel brasserie et crêperie recherchons cuisinier (ere) poste temps plein non logé à pouvoir de juillet à septembre 2025 Salaire selon expérience
Vous allez aimer faire équipe avec nous Vous allez aimer rejoindre notre équipe de 1 400 professionnels, 53 établissements et services, dans un environnement où tout est mis en œuvre pour stimuler votre créativité et innover auprès des personnes en situation de handicap ou fragilisées. Les 2 400 personnes que nous accompagnons sont la véritable inspiration derrière notre mission. Ils nous motivent à jouer collectif, être plus solidaires, et à viser toujours plus haut. Envie de faire partie de l'équipe ? Découvrez ci-dessous votre futur poste ! La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) est une structure d'hébergement médicalisée destinée aux personnes adultes en situation de handicap (avec Polyhandicap, avec Troubles du Spectre de l'Autisme, Troubles du Neurodéveloppement), n'ayant pu acquérir un minimum d'autonomie et dont l'état nécessite une surveillance médicale, des soins constants, et un recours à une tierce personne afin de les accompagner dans tous les actes de la vie quotidienne. Elle propose un accompagnement personnalisé et adapté afin de favoriser la qualité de vie et leur permettre un épanouissement tout au long de la vie. Nous recherchons un Aide-soignant H/F pour notre MAS de Paimpol, qui accueille 43 personnes polyhandicapées et autistes et compte 77 salariés. Un aperçu de vos missions quotidiennes Sous le pilotage de Claire PERROTET, Chef de service, vous intégrerez une maison au sein d'un pôle accueillant des personnes avec TSA ou Polyhandicap ; - Vous accompagnez des adultes TSA ou porteurs de polyhandicap dans les gestes de la vie quotidienne, soins de nursing, accompagnement au repas, entretien de l'espace individuel de la personne, suivi des consignes médicales. - Vous maintenez la qualité de vie des personnes, par des soins d'hygiène et de confort, ainsi que par l'organisation d'activités adaptées dans le respect des recommandations de bonne pratique de la Haute Autorité de Santé. - Vous contribuez à un travail d'équipe de qualité avec les divers intervenants auprès de la personne. - Vous effectuez des transmissions informatisées et réalisez les écrits nécessaires à l'élaboration des Projets Personnalisés d'Accompagnement et assurer la mise en œuvre de celui-ci. Vous êtes le candidat idéal si . - Vous avez en poche un diplôme d'Etat d'Aide-soignant et/ou d'Accompagnant Educatif et Social - Vous avez une bonne capacité d'écoute et d'adaptation - Vous avez de bonnes capacités relationnelles et de communication - Vous êtes motivés à travailler auprès de personnes handicapées - Vous avez la capacité d'adapter votre mode d'intervention en fonction des situations rencontrées : comportements problèmes, gestion de crise, . Quelques informations complémentaires - Le poste est à pourvoir à partir dès que possible - Temps plein, 80%, 28h/semaine - Vous pouvez adresser votre candidature à Catherine BAUDOUIN QUEROMES, Directrice, sous la référence 3460AS par mail : recrute@adapei-nouelles.fr Mais ce n'est pas tout ! Travailler chez nous, c'est aussi . - Une mutuelle santé avantageuse - Des possibilités de mobilités et évolutions internes - Une politique de formation volontariste - Des dispositifs d'aménagement de fin de carrière - Des avantages CSE (chèques cadeaux et participation diverses) - Une attention et des actions pour favoriser la qualité de vie au travail
Maison d'Accueil Spécialisée
Au sein du Restaurant du Port à Paimpol, vous aurez pour missions: - La préparation et la réalisation des différents plats de la carte - L'entretien de votre poste de travail - Le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaires en vigueur - La gestion des stocks et des commandes Vous bénéficierez de 2 jours et demi de repos par semaine : mardi et jeudi soir, mercredi toute la journée + 1/2 journée et de 8 semaines de congés payés. Vous travaillez de 09h30 à 15h puis de 18h à 23h. Les heures supplémentaires sont payées ou récupérées selon votre souhait. Poste nourri mais non logé à pourvoir dès que possible.
Restaurant situé sur le port de Paimpol recherche chef.fe de rang ou serveur.se confirmé.e afin de compléter son équipe. En véritable professionnel(le) , vous êtes responsable d'un rang et veillez au bon déroulement du service sur l'ensemble de vos tables. Vous mettez en place le restaurant et vérifiez que rien ne manque afin d assurer une qualité de service irréprochable Vous connaissez parfaitement la carte des plats , des vins et êtes en mesure de répondre aux interrogations de vos clients À la fin du repas, vous vous assurez de la satisfaction des clients, effectuez l'addition et encaissez le règlement. 2 jours de congés consécutifs. Poste à 35 h (possibilité 39h si souhaité) en coupures nourri mais non logé à pourvoir rapidement. Possibilité de se présenter directement à l'établissement en dehors des heures de service. Toutes les candidatures seront étudiées.
CHOIX DE VOTRE PLANNING - CDI TEMPS PLEIN ou PARTIEL - SALAIRE - EQUILIBRE VIE PRO / VIE PERSO Nous recherchons un(e) Employé(e) de ménage dès à présent afin d'assurer l'entretien de la maison à domicile sur le secteur de Quemper-Guézennec et ses alentours. Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons !!! NOUS VOUS PROPOSONS DE NOMBREUX AVANTAGES : - Un emploi en CDI proche de chez vous ; - Le nombre d'heures que vous souhaitez ; - Une rémunération brute horaire entre 12,02 et 13.22 € - Des primes horaires et semestrielles ; - Un planning totalement adapté à vos disponibilités ; - Des kilomètres et des temps de trajets rémunérés entièrement ; - Un parcours de formation et d'intégration adapté, et un suivi personnalisé - de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%... Temps de travail hebdomadaire variable de 25 à 35 heures selon vos disponibilités. Possibilité de cumuler des missions d'aide-ménagère avec des missions de garde d'enfant. Rejoignez une équipe bienveillante, avec un esprit collectif, et travaillez dans le respect et la confiance ! O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! > Débutant ou expérimenté, vous serez formé à nos méthodes de travail > Etre mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun
CHOIX DE VOTRE PLANNING - CDI TEMPS PLEIN ou PARTIEL - SALAIRE - EQUILIBRE VIE PRO / VIE PERSO... Nous recherchons un(e) Employé(e) de ménage dès à présent afin d'assurer l'entretien de la maison à domicile sur le secteur de Lanvollon et ses alentours. Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons !!! NOUS VOUS PROPOSONS DE NOMBREUX AVANTAGES : - Un emploi en CDI proche de chez vous ; - Le nombre d'heures que vous souhaitez ; - Une rémunération brute horaire entre 12,02 et 13.22 € - Des primes horaires et semestrielles ; - Un planning totalement adapté à vos disponibilités ; - Des kilomètres et des temps de trajets rémunérés entièrement ; - Un parcours de formation et d'intégration adapté, et un suivi personnalisé - de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%... Temps de travail hebdomadaire variable de 25 à 35 heures selon vos disponibilités. Possibilité de cumuler des missions d'aide-ménagère avec des missions de garde d'enfant. Rejoignez une équipe bienveillante, avec un esprit collectif, et travaillez dans le respect et la confiance ! O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! > Débutant ou expérimenté, vous serez formé à nos méthodes de travail > Etre mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun
Nous recherchons un(e) intervenant(e) dès à présent afin d'assurer des gardes d'enfants à Paimpol et ses alentours. Les relations humaines et le bien être au travail sont importantes pour vous et vous aimez travailler en autonomie en étant respecté(e) par votre entreprise, vos collègues et vos clients. Envie d'exercer une activité utile et de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez? Rejoignez-nous sans hésiter ! Votre mission sera d'aller chercher les enfants à la sortie de l'école et de les garder à leur domicile. Vous proposerez des activités adaptées à leur âge jusqu'au retour de leurs parents. Votre planning s'organise en fonction de vos disponibilités. Notre méthode de garde d'enfants (activité d'éveil, jeux, etc.) vous guidera dans vos missions. Nous pouvons vous proposer des prestations de ménage pour vous permettre de travailler à temps complet. NOUS VOUS PROPOSON DE NOMBREUX AVANTAGES : - Un emploi en CDI proche de chez vous - Des primes horaires - Un téléphone portable (forfait illimité) - Des équipements de protection et des outils professionnels - Des formations internes pour évoluer dans l'entreprise - Des kilomètres et des temps de trajets rémunérés entièrement - Une mutuelle d'entreprise centrée sur vos besoins En bref, un vrai équilibre entre vie pro et vie perso ! Temps de travail hebdomadaire variable de 10 à 30 heures selon vos disponibilités. Très bon relationnel avec les enfants Intérêt pour la pédagogie et les activités d'éveil Expériences en babysitting, animation et/ou diplôme dans le domaine de la petite enfance appréciés Vous devez pouvoir vous déplacer aux domiciles de nos clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun
CHOIX DE VOTRE PLANNING - CDI TEMPS PLEIN ou PARTIEL - SALAIRE & PRIMES - EQUILIBRE VIE PRO / VIE PERSO... Nous recherchons un(e) Employé(e) de maison dès à présent afin d'assurer l'entretien de la maison à domicile sur le secteur de PAIMPOL et ses alentours. Vous n'avez pas d'expérience et alors? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons !!! NOUS VOUS PROPOSONS DE NOMBREUX AVANTAGES : - Un emploi en CDI proche de chez vous ; - Le nombre d'heures que vous souhaitez ; - Une rémunération brute horaire entre 12,02 et 13.22 € - Des primes horaires et semestrielles ; - Un planning totalement adapté à vos disponibilités ; - Des kilomètres et des temps de trajets rémunérés entièrement ; - Un parcours de formation et d'intégration adapté, et un suivi personnalisé - de nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle... Temps de travail hebdomadaire variable de 25 à 35 heures selon vos disponibilités. Possibilité de cumuler des missions d'employé de maison avec des missions de garde d'enfant. Rejoignez une équipe bienveillante, avec un esprit collectif, et travaillez dans le respect et la confiance ! Au plaisir de vous rencontrer ! Stéphanie, Charlotte, Manon et Alexandre O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! > Débutant ou expérimenté, vous serez formé à nos méthodes de travail > Etre mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun
Notre agence Aquila RH de Saint-Brieuc, acteur LOCAL du recrutement, vous accompagne dans votre recherche d'emploi pour des postes en intérim, CDD et CDI. Notre priorité est de savoir ce que VOUS souhaitez faire et ce que VOUS recherchez afin de vous proposer un poste qui réponde parfaitement à vos attentes. Nous recrutons pour une entreprise du bassin de Saint-Brieuc, un opérateur sur machine CN de découpe de pièces de charpente métallique H/F. Il s'agit d'une mission longue. Les horaires de formation seront de journée : - 7h30-12h 13h30-17h les lundis, mardis et mercredis - 7h30-12h 13h30-16h30 les jeudis - 7h30-12h les vendredis Les horaires de travail seront ensuite en 2*8. Vos missions: sous la responsabilité du chef d'atelier: - conduite de machine de débit de pièces métalliques: scie à bande CN, perceuses CN, robot de gruegage CN, scie à butée programmable - conduite de ligne de manutention de pièces - manutention de pièces au pont roulant - surveillance des stocks de consommables et de l'état de l'outillage des machines Votre profil: Vous avez des connaissances en: - manutention pont roulant - commandes numériques et/ou environnement informatique - désignation des types et formes d'acier
Poste d'aide-soignant/AMP-AES à 80% (28h hebdomadaires, journées de 7h ou 7h30). Vous rejoignez l'équipe soignante pour assurer les remplacements des agents absents. Vous prenez en charge les résidents et les accompagnez dans la réalisation des actes du quotidien. Principales missions: - Participer à l'accompagnement global et personnalisé des résidents en collaboration avec l'ensemble de l'équipe ; - Assurer le nursing ; - Aider à la prise des repas des personnes les plus dépendantes ; - Participer au maintien de l'autonomie des résidents ; - Participer à la mobilité des résidents et à au déroulement des journées; - Veiller à la sécurité, au confort et au bien-être des résidents ainsi qu'à leur dignité ; - Participer à l'animation. Accompagnement à la prise de fonction avec travail en binôme. Diplôme d'Etat d'Aide-soignant, Diplôme d'Accompagnant Educatif et Social, Diplôme d'Etat d'Aide Médico-Psychologique A défaut agent de soins expérimenté *** Notre établissement inscrit son activité dans la démarche Humanitude. La résidence est dotée d'un service soins composé d'une équipe pluridisciplinaire (infirmiers, IDEC, médecin coordonnateur, psychologue, ergothérapeute, Aides-soignants, AMP-AES, ASG). Elle assure au quotidien la prise en charge de 92 résidents. L'activité est sectorisée. L'accompagnement des résidents se veut singulier et personnalisé ***
Nous recherchons un Chef Cuisinier (H/F) passionné pour rejoindre notre équipe dynamique dans notre restaurant Le Quai Ouest pour la saison (jusqu'à fin septembre). Vous travaillez des produits frais dans un restaurant de taille moyenne (60 couverts en été). Missions Préparer, cuisiner et présenter les plats conformément aux normes établies. Assurer la qualité et la fraîcheur des ingrédients. Collaborer avec l'équipe de cuisine pour garantir un service efficace. (équipe de 4 personnes) Maintenir une cuisine propre et organisée en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Contribuer à la création de nouveaux plats et menus. Gestion des stocks Expérience préalable en tant que cuisinier dans un environnement de restaurant. Connaissance approfondie des techniques culinaires et des ingrédients. Capacité à travailler en équipe et à gérer des tâches multiples. Travail de 10h à 14h30 et de 18h à 22h les lundi, mardi, vendredi, samedi, dimanche. Repos les mercredi et jeudi. Diplôme en cuisine ou formation équivalente est un atout. Poste non logé Nourri Nous avons hâte de découvrir votre talent et votre passion pour la cuisine !
Nous recherchons actuellement un(e) Commercial(e) Itinérant(e) en CDI pour travailler dans notre agence POINT.P PAIMPOL (22) En tant que Commercial Itinérant (H/F), ta mission principale sera de développer ton portefeuille client par la prospection et la fidélisation avec pour objectif la satisfaction client. Développer et fidéliser ton portefeuille de clients dans un environnement BtoB ; Prospecter de nouveaux clients sur ton secteur géographique ; Apporter des solutions complètes à tes clients (produits et services) avec laide de léquipe de vente et des fournisseurs ; Établir les meilleurs devis et conclure les ventes ; Effectuer le reporting quotidien du suivi de ton portefeuille. Tu seras autonome sur le terrain et travaillera avec ton binôme TCA* en agence qui sera ton relais auprès de tes clients pour leur apporter des réponses rapides et de qualité. *TCA - Technico-Commercial Agence. Tu aimes le commerce, la relation client et la négociation, le respect des délais, les ambiances de chantier du BTP et le travail en équipe ? Ce poste est pour toi ! Une expérience commerciale en BtoB est souhaitable. Tu as également le sens du résultat et du challenge, une appétence pour les chiffres, des compétences en outils informatiques (Excel, outils de vente et CMR).
Votre rôle sera d'apporter un soutien essentiel auprès de personne en situation de handicap ou âgée en l'accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne à son domicile pour garantir son bien-être et son confort. Vous pourrez être amené(e) à effectuer occasionnellement l'entretien courant mais, votre mission principale sera : aide à la toilette, aux soins quotidiens, aux repas, sorties. Le planning pourra s'adapter à vos disponibilités, le trajet sera optimisé, en tournées et regroupées.
Service d'aide au maintien à domicile pour les personnes en perte d'autonomie : personne âgée, personne en situation de handicap. La mission d'une aide à domicile est d'assurer au quotidien des tâches que vos proches ont du mal à exécuter par eux-mêmes (toilette, ménage, préparation des repas, courses ). Nos professionnels du service à la personne sont là pour vous garantir un maintien au domicile dans les meilleure Parcours de formation continue qui débouche sur l'obtention du diplôme d'Assis
Comment pourriez-vous valoriser vos compétences en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre établissement pour personnes âgées ? Dans un environnement dédié aux personnes âgées, vous apporterez un soutien essentiel aux résidents en veillant au bien-être général et à l'hygiène. - Assurer l'accompagnement des résidents dans les activités quotidiennes de soins et de confort - Participer à la distribution des repas et contribuer au bon déroulement des moments de restauration - Collaborer avec l'équipe médicale pour assurer un suivi personnalisé des besoins des résidents - Maintenir un environnement propre et sûr en respectant les protocoles sanitaires de l'établissement - Participer activement aux réunions d'équipe pour améliorer continuellement la qualité des services fournis Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: CDD à temps plein du 4 au 28 août 2025 - Durée: 4/semaines - Salaire: 16.78 euros/heure (reprise ancienneté - primes segur et grand âge)
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Souhaitez-vous transformer des vies en rejoignant notre équipe d'Aides soignant(e)s en établissement médico-social ? Dans un environnement médico-social stimulant, vous contribuerez au bien-être des résidents en leur apportant une aide essentielle quotidienne. - Assurer les soins d'hygiène et de confort pour les résidents - Participer aux activités de mobilisation et de stimulation - Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour un suivi optimal - Veiller à la sécurité des résidents en toutes circonstances - Communiquer efficacement avec les familles et les professionnels de santé Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDD à temps plein du 7 juillet au 29 août 2025 - 2 WEEK-END TRAVAILLÉS SUR CETTE PÉRIODE - Durée: 8/semaines - Salaire: 11.88 euros/heure minimum + reprise ancienneté + prime laforcade et ségur
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Ainsi, notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap, offrant des opportunités professionnelles adaptées et valorisantes.
Vous allez aimer faire équipe avec nous Vous allez aimer rejoindre notre équipe de 1 400 professionnels, 53 établissements et services, dans un environnement où tout est mis en œuvre pour stimuler votre créativité et innover auprès des personnes en situation de handicap ou fragilisées. Les 2 400 personnes que nous accompagnons sont la véritable inspiration derrière notre mission. Ils nous motivent à jouer collectif, être plus solidaires, et à viser toujours plus haut. Envie de faire partie de l'équipe ? Découvrez ci-dessous votre futur poste ! La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) est une structure d'hébergement médicalisée destinée aux personnes adultes en situation de handicap (avec Polyhandicap, avec Troubles du Spectre de l'Autisme, Troubles du Neurodéveloppement), n'ayant pu acquérir un minimum d'autonomie et dont l'état nécessite une surveillance médicale, des soins constants, et un recours à une tierce personne afin de les accompagner dans tous les actes de la vie quotidienne. Elle propose un accompagnement personnalisé et adapté afin de favoriser la qualité de vie et leur permettre un épanouissement tout au long de la vie. Nous recherchons un Aide-soignant H/F pour notre MAS de Paimpol, qui accueille 43 personnes polyhandicapées et autistes et compte 77 salariés. Un aperçu de vos missions quotidiennes Sous le pilotage de Claire PERROTET, Chef de service, vous intégrerez une maison au sein d'un pôle accueillant des personnes avec TSA ou Polyhandicap ; - Vous accompagnez des adultes TSA ou porteurs de polyhandicap dans les gestes de la vie quotidienne, soins de nursing, accompagnement au repas, entretien de l'espace individuel de la personne, suivi des consignes médicales. - Vous maintenez la qualité de vie des personnes, par des soins d'hygiène et de confort, ainsi que par l'organisation d'activités adaptées dans le respect des recommandations de bonne pratique de la Haute Autorité de Santé. - Vous contribuez à un travail d'équipe de qualité avec les divers intervenants auprès de la personne. - Vous effectuez des transmissions informatisées et réalisez les écrits nécessaires à l'élaboration des Projets Personnalisés d'Accompagnement et assurer la mise en œuvre de celui-ci. Vous êtes le candidat idéal si . - Vous avez en poche un diplôme d'Etat d'Aide-soignant et/ou d'Accompagnant Educatif et Social - Vous avez une bonne capacité d'écoute et d'adaptation - Vous avez de bonnes capacités relationnelles et de communication - Vous êtes motivés à travailler auprès de personnes handicapées - Vous avez la capacité d'adapter votre mode d'intervention en fonction des situations rencontrées : comportements problèmes, gestion de crise, . Quelques informations complémentaires - Le poste est à pourvoir à partir dès que possible - Temps plein, 100%, 35h/semaine - Vous pouvez adresser votre candidature à Catherine BAUDOUIN QUEROMES, Directrice, sous la référence 3460AS par mail : recrute@adapei-nouelles.fr Mais ce n'est pas tout ! Travailler chez nous, c'est aussi . - Une mutuelle santé avantageuse - Des possibilités de mobilités et évolutions internes - Une politique de formation volontariste - Des dispositifs d'aménagement de fin de carrière - Des avantages CSE (chèques cadeaux et participation diverses) - Une attention et des actions pour favoriser la qualité de vie au travail
Nous recherchons un profil d'Opérateur / Opératrice sur machine de découpage au sein de notre équipe, vous aurez pour missions: - Prise en charge du fonctionnement de la machine à commande numérique qui effectue la découpe et le perçage des profils aciers. - L'approvisionnement de la machine via l'utilisation des ponts roulants - Le lancement de la machine via le programme préalablement enregistré par le service industrialisation. - L'évacuation des chutes (port de charge). - Rester en alerte sur l'évolution de l'outil tout en approvisionnant les fers pendant le cycle de la machine Les horaires de travail en équipe : 8H à 15h30 avec 1/2 h de pause semaine 1 11h30 à 19H du lundi au jeudi et le vendredi 10h30 18h avec 1/2 h de pause semaine 2
L'Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendante « Résidence Saint-Joseph » de PLOUHA (22580) recherche dans le cadre de son activité principale pour septembre 2025 : Nous recherchons un/une collègue Aide-soignant(e) pour renforcer notre équipe et accompagner les 67 habitants de l'EHPAD En plein milieu du bourg, nous vous attendons pour aider, mobiliser, écouter, prendre soin, des "Anciens", parfois centenaires, qui nous font confiance et nous laissent entrer dans leur intimité du quotidien. La cuisine est faite sur place, la salle d'animation gigantesque et le parc magnifique. Poste : Rattaché(e) à l'infirmière coordinatrice, vous contribuez à préserver l'autonomie du résident en assurant son confort et sa sécurité, en réalisant des soins d'hygiène et de confort. Vous assurez le suivi des plans de soins individualisés et participez au projet de l'établissement (démarche qualité.). Profil : Titulaire d'un diplôme d'Etat d'Aide-soignant(e), vous justifiez idéalement d'une expérience dans un poste similaire mais les professionnels débutants sont acceptés Compétences : - Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne - Mesurer les paramètres vitaux du résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - Repérer les modifications d'état du résident - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Surveiller l'état général du résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ... Qualités professionnelles : - Bonne condition physique - Capacité d'adaptation - Autonomie - Sens de la communication - Travail en équipe Informations complémentaires : - Rythme de travail : Planning établi au mois - Présence requise le week-end: 1 week-end sur 2 - Date de prise de fonction : septembre 2025 - Travail en 12h/ Rythme petite et grande semaine - Poste à temps plein
L'ENTREPRISE : Dans le cadre de notre développement, EffiCity, réseau de CONSULTANTS IMMOBILIERS INDÉPENDANTS, recherche ses futurs talents. Experts ou novices, votre formation est assurée par notre centre de formation agréé et nos coachs terrain. EffiCity regroupe plus de 2 500 consultants immobiliers sur toute la France. MISSIONS : En intégrant EffiCity, vous devenez consultant immobilier indépendant. Votre quotidien sera alors d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets immobiliers d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, EffiCity met à votre disposition de nombreux outils et services. PROFIL RECHERCHÉ : Professionnel de l'immobilier ou reconversion. Seule votre envie de réussir sera la clé de votre futur succès ! Formation et accompagnement garantit ! Rémunération attractive : vous touchez jusqu'à 100% des honoraires de vos propres ventes !
Envie d'autonomie, de liberté, d'épanouissement et de revenus confortables. Devenez consultant immobilier indépendant au sein du groupe EFFICITY (structure dynamique et performante de 2500 consultants sur toute la France) ! En intégrant EFFICITY, c'est faire le choix de rejoindre le réseau immobilier à la plus forte croissance sur les 3 dernières années et la garantie d'avoir un accompagnement au quotidien pour réussir sa reconversion dans l'immobilier !
Poste IDE en CDD suivant les besoins du service (pouvant se prolonger dans le temps). Temps de travail adaptable à vos besoins. Au sein d'une équipe à taille humaine, en collaboration avec l'équipe soignante de la résidence, sous la responsabilité de l'IDE coordinatrice (IDEC) et en lien avec le médecin coordonnateur, vous réalisez les soins infirmiers des résidents et vous en assurez leur traçabilité (Logiciel Netsoins). Vous veillez également à la bonne coordination interne et externe avec les professionnels de l'établissement, les libéraux de santé et les proches. Vous êtes garant de la qualité des soins et de l'accompagnement des résidents en évaluant les besoins de chacun. Rémunération suivant expérience comprenant primes en vigueur pour l'ensemble des IDE de la collectivité et dispositifs issus du SEGUR. prime de précarité dans les conditions règlementaires. Journées de 7 heures, 1 we sur 2.
Description du poste : Vous intégrerez une équipe conviviale pour réaliser des travaux de couverture et de zinguerie sur des chantiers principalement en rénovation. Vos principales missions : Pose et rénovation de toitures en ardoises naturelles Travaux de zinguerie traditionnelle : gouttières, noues, chéneaux, abergements, finitions en zinc et aluminium Préparation et sécurisation des chantiers Respect des règles de sécurité et des normes professionnelles Réalisation de finitions soignées et souci de la satisfaction client Débutants motivés acceptés. Sérieux(se), motivé(e), minutieux(se), aimant le travail soigné. Une immersion professionnelle de quelques jours est possible avant embauche, et évaluer le besoin de formation qualifiante et certifiante avec le CFA. Chantiers dans un rayon de 30 minutes autour de Lanvollon Pas de déplacements longue distance, retour à domicile chaque soir Avantages : Matériel et équipements de qualité Chantiers variés et intéressants Possibilités d'évolution Travail en local (proximité géographique)
Les Toits de Benjamin est une entreprise artisanale jeune et dynamique, spécialisée dans les travaux de couverture en ardoise, zinguerie et aluminium, avec une forte activité en rénovation. Entreprise à taille humaine, nous intervenons dans un secteur géographique restreint, garantissant des déplacements limités et une bonne qualité de vie.
Aquila RH, agence locale et indépendante de recrutement et d'intérim, recherche actuellement un peintre industriel H/F Notre client est une entreprise familiale spécialisée dans la fabrication de structures métalliques. Notre réseau d'agences en franchise se distingue par son approche personnalisée et qualitative. Chez Aquila RH, vous n'êtes pas un simple CV : - Écoute: Nous prenons le temps de comprendre votre parcours, vos aspirations et vos compétences lors d'un entretien approfondi. - Accompagnement sur mesure: Nos consultants spécialisés vous proposent des missions correspondant vraiment à vos compétences et à vos attentes. - Transparence: Nous vous informons sur les opportunités qui correspondent à vos attentes et vous guidons tout au long du processus de recrutement. Vos missions: - Préparation des surfaces à peindre (dégraissage, sablage, masticage, ponçage, ...) - Traçage et marquage de la surface à peindre. - Application des produits au pistolet air-less - Manutention mise en lot des éléments de charpente après peintre Votre profil: Vous êtes habitué au milieu industriel et vous savez idéalement travailler avec le procédé Air Less. Le poste nécessite également une aptitude à effectuer de la manutention. port de charges
Au sein d'une PME de 15 personnes, vous aurez en charge tous travaux de plomberie sur des chantiers d'une clientèle de particuliers (parfois professionnels), dans un rayon d'activité de 50 km environ, autour de Paimpol. Vous travaillerez en équipe et devez être autonome. Une 1ère expérience sur le même type de poste est demandée, ou débutant avec qualification bac pro minimum. matériels et outillages mis à disposition. Prise de poste au dépôt de Paimpol, mais Permis B exigé et en cours de validité, pour les éventuels besoins d'approvisionnements de chantiers 8H/12h - 13h/17h dont 16h le vendredi Repas pris en charge par l'entreprise
L'entreprise reste en activité réduite au mois d'Août-Le poste est à pourvoir de suite, ou à la rentrée de septembre.
Au sein d'une PME de 15 personnes, vous aurez en charge l'entretien et les dépannages de chaudières et pompes à chaleur, auprès d'une clientèle de particuliers et professionnels, dans un rayon d'activité de 50 km environ, autour de Paimpol Vous travaillerez seul/e et devrez être autonome. Véhicule de fonction, matériels et outillages mis à disposition. Permis B exigé et en cours de validité, pour les déplacements quotidiens en clientèle. 8H/12h - 13h/17h dont 16h le vendredi Repas pris en charge par l'entreprise
L'entreprise reste en activité au mois d'août-le poste est à pourvoir de suite ou à la rentrée.
Nous recherchons 1 coiffeur ( H/F) dès que possible. CDD qui pourra être renouvelé selon les besoins de notre activité. Vous maitrisez les techniques nouvelles de coupe (féminin / masculin) et justifiez de 5 ans d'expérience Votre formation : vous êtes titulaire d' un Brevet Professionnel et vous serez en charge de la gestion du salon 1 journée par semaine Horaire hebdomadaire : 30h à 35h selon votre disponibilité Planning à déterminer . Rémunération en fonction du profil + primes sur ventes et CA . Savoir -être: -autonome -sens du relationnel -sens de l'organisation
Pour postuler vous pouvez contacter directement l'employeur au 02 96 55 78 99 ou envoyer votre CV par mail
L'ADMR (Association du service à domicile) Goelo Argoat Tregor recrute des aides à domicile selon vos disponibilités (cdd ou cdi, temps complet ou temps partiel), sur le secteur de Ouest-Armor et Le Leff. Vous interviendrez auprès de personnes âgées, de personnes en situation de handicap et de familles afin de les aider dans leur quotidien. Vos missions : Aide humaine : aide à la toilette, à l'habillage/déshabillage, change de protection, préparation des repas... Gestion du logement : entretien du domicile (nettoyage et désinfection des sols et des surfaces, aération des pièces, gestion du linge...), accompagnement aux courses Maintien du lien social : accompagnement en sorties, divertissements... Profil Diplômé(e) ou non diplômé(e) Goût pour le contact humain Capacité d'adaptation Autonomie Dynamisme Respect mesures de sécurité et d'hygiène Permis B OBLIGATOIRE Véhicule de service ou utilisation du véhicule personnel avec indemnisation des km (0.38€ / km) Débutant accepté Binôme au démarrage Roulement les week-ends Indemnisation des dimanches et jour fériés
Nous recrutons sur la période de juillet et août, des Aides à domicile qui accompagnent dans leur quotidien les personnes âgées et/ou en situation de handicap du territoire. La satisfaction de nos usagers et le bien-être de nos salariés sont nos priorités. Vous bénéficierez des avantages suivants : - Le respect de vos indisponibilités, dans la mesure du possible, - Le respect de votre secteur d'affectation (déplacements restreints à un petit périmètre d'intervention) en fonction de votre lieu d'habitation, - Une procédure d'accueil pour toutes et tous ainsi qu'une période de doublon, - Une équipe à votre écoute pour un soutien optimal (réunions régulières pour faire le point sur les situations complexes), - Un smartphone professionnel. Sous la responsabilité de la Responsable de secteur, votre intervention sera centrée sur les actes de la vie quotidienne : - Aide aux courses, aux repas ainsi qu'à la toilette et aux changes, - Entretien du logement et du linge, - Accompagnement en sorties et activités (jeux de mémoire, activités manuelles, lecture), - Assistance de la personne dans les démarches administratives simples. Les conditions du poste sont les suivantes : - CDD à temps partiel (28h) - Vous disposez et utilisez votre véhicule personnel pour vos déplacements avec remboursement d'indemnités kilométriques et la rémunération des temps de trajet entre deux interventions à domicile - rémunération selon la grille salariale + primes
Le Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) est un service public de Leff Armor communauté. Il a pour objectif de favoriser le maintien à domicile des seniors et des personnes en situation de handicap. Ce service d'aide à la personne est un soutien essentiel face à la perte d'autonomie ou à la maladie.
Vous aimez le contact humain alors venez découvrir les missions d'un.e Aide à domicile. En effet, le CIAS Leff Armor recrute au sein du Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD) des intervenant(e)s, pour accompagner dans leur quotidien les personnes âgées et/ou en situation de handicap du territoire. Votre mission sera d'accompagner les bénéficiaires du CIAS afin de contribuer à leur maintien à domicile, dans leur environnement. La satisfaction de nos usagers et le bien-être de nos salariés sont nos priorités. Vous bénéficierez des avantages suivants : - Planning optimisé (jour de repos hebdomadaire fixe, soirée de libre) - Un weekend travaillé par mois - Le respect de votre secteur d'affectation (déplacements restreints) - Une procédure d'accueil ainsi qu'une semaine de doublon avec un agent tuteur - Une équipe à votre écoute pour un soutien optimal (réunions régulières pour faire le point sur les situations complexes), - Un smartphone professionnel. Sous la responsabilité de la Responsable de secteur, votre intervention sera centrée sur les actes de la vie quotidienne : - Aide à la toilette, aide au change, - Aide aux repas et à la préparation de repas, - Aide aux courses - Entretien du logement et gestion du linge, - Accompagnement en sorties et activités (jeux de mémoire, activités manuelles, lecture), - Assistance de la personne dans les démarches administratives simples. Les conditions du poste sont les suivantes : - 28h00 par semaine, A pourvoir dès que possible - Salaire : grille de salaire de la Fonction Publique Territoriale catégorie C, avec la prime SEGUR + IFSE - CAP, BEP et équivalents Auxiliaire vie Sociale si débutant, - Vous disposez et utilisez votre véhicule personnel pour vos déplacements avec remboursement d'indemnités kilométriques et la rémunération des temps de trajet entre deux interventions à domicile.
Nous recherchons un(e) infirmier(e) à temps plein en CDI à partir du 1er octobre 2025 pour prendre soin et accompagner les 67 habitants de l'EHPAD "Résidence Saint Joseph" de PLOUHA. Vous intégrerez une équipe soignante de 3 IDE, 1 médecin coordinateur, 1 psychologue et 1 infirmière coordinatrice et travaillerez en collaboration étroite avec 15 AS, AES et agents de soins. Si vous êtes créatif(ve), motivé(e), solide, jeune ou moins jeune, et que vous aimez le travail en équipe, n'hésitez pas, rejoignez nous, nous serons ravis de vous accueillir. Situé en plein milieu du bourg et à proximité de la mer, l'animatrice a une multitude de possibilités de sorties à proposer aux résidents. La cuisine est faite sur place, la salle d'animation gigantesque et le parc magnifique. SI vous voulez des photos.. Il y en a plein sur notre site: https://www.ehpad-saint-joseph.com/ Côté horaires: 7h en semaine (7h le matin au plus tôt et 20h le soir au plus tard) / horaires de coupe le WE, un week end sur 3 travaillé. Roulement sur 3 semaines avec un weekend de 3 jours en repos. Côté salaire: Base convention 51, Prime Segur et reprise d'ancienneté Si vous êtes intéressé(e), n'hésitez pas à nous contacter, nous serons ravis d'échanger avec vous.
Vous souhaitez un métier où l'humain est au centre des priorités ? Vous cherchez du sens dans votre travail et un bon équilibre vie pro/perso ? Rejoignez l'ASAD Goëlo Trieux, une association d'aide, de soins et de services à domicile existant depuis 1977, regroupant 260 salariés et 17 métiers, certifiée NF 311 "Services à la personne" depuis 2013, gage de sérieux et de qualité. Nous recrutons pour notre antenne de PLOUHA : 1 Aide à Domicile Type de contrat : CDI ou CDD (temps plein ou temps partiel, selon votre choix) Salaire : à partir de 1 817,55 € brut/mois pour un temps plein (selon expérience et diplôme, salaire évolutif) Pourquoi nous rejoindre ? Parce que nos salariés sont notre richesse, nous veillons à votre bien-être et à votre évolution professionnelle dans une ambiance de travail bienveillante et dynamique. Nous offrons de nombreux avantages pour assurer votre bien-être : - Un salaire stable et annualisé - Indemnités kilométriques majorées (0,40 €/km) - Majoration des heures travaillées les dimanches et jours fériés (+45%) - Reprise de l'ancienneté et valorisation des diplômes - Primes et avantages : mutuelle avantageuse (prise en charge à 58%), carte déjeuner, chèques vacances, compte épargne temps - Conditions de travail améliorées : o Planning des week-ends communiqué 3 mois à l'avance o 2 week-ends libérés sur 3 o Matériel professionnel fourni (smartphone, équipements) o Accompagnement et formation : tutorat, réunions d'équipe, bilans réguliers o Une équipe bienveillante et engagée ! Votre profil - Dynamique, bienveillant(e) et engagé(e), vous aimez vous sentir utile au quotidien. - Vous souhaitez travailler à proximité de chez vous et concilier vie pro/perso. - Vous êtes titulaire d'un diplôme médico-social ou avez une expérience réussie dans le secteur. - Aucune expérience ? Nous vous formons grâce à notre parcours d'adaptation à l'emploi. - Poste accessible aux personnes en situation de handicap, avec possibilités d'adaptation. Vos missions Sous la responsabilité de la coordinatrice de proximité, vous interviendrez au domicile des bénéficiaires : - Aider dans les activités quotidiennes : entretien du domicile, du linge, courses, préparation et aide à la prise des repas. - Accompagner les personnes fragilisées par l'âge, le handicap ou des difficultés passagères. - Assurer une assistance à la toilette et aux changes (si vous êtes diplômé(e)). - Participer à l'élaboration du projet de vie personnalisé et au maintien du lien social. Informations complémentaires - Expérience : débutant(e) accepté(e) - Qualification : Employé(e) non qualifié(e) accepté(e) avec formation assurée - Permis B et véhicule léger recommandés Intéressé(e) ? Postulez ! Contactez-nous : ASAD GOELO TRIEUX - Mme Corinne DELAQUAIZE recrutement.gt@asad22.fr Venez faire la différence au quotidien en rejoignant une équipe engagée et solidaire !
Vous souhaitez un métier où l'humain est au centre des priorités ? Vous cherchez du sens dans votre travail et un bon équilibre vie pro/perso ? Rejoignez l'ASAD Goëlo Trieux, une association d'aide, de soins et de services à domicile existant depuis 1977, regroupant 260 salariés et 17 métiers, certifiée NF 311 "Services à la personne" depuis 2013, gage de sérieux et de qualité. Nous recrutons : Pour notre antenne de Plouha 1 Aide-Soignant(e) à Domicile Contrat CDI Temps plein Salaire : à partir de 2054,12€/mois pour 151,67h, selon expérience (salaire évolutif). Pourquoi nous rejoindre ? Parce que nos salariés sont notre richesse, nous veillons à votre bien-être et à votre évolution professionnelle dans une ambiance de travail bienveillante et dynamique. Nous offrons de nombreux avantages pour assurer votre bien-être : Un salaire stable et annualisé. Véhicule de service fourni. Majoration des heures dimanche et jours fériés (+37,5% + 7,50€/h). Reprise d'ancienneté et valorisation des diplômes. Primes et avantages sociaux : Mutuelle avantageuse (58% pris en charge par l'employeur), carte déjeuner, chèques vacances, compte épargne temps, CSE. Matériel fourni : Smartphone professionnel, équipements de travail. Planning prévisible : Week-ends planifiés 3 mois à l'avance, 1 week-end sur 2 libre. Accompagnement et évolution : Doublons, tutorat, formations internes, réunions pluridisciplinaires, bilans réguliers avec l'encadrement. Votre profil Dynamique et bienveillant(e), vous souhaitez exercer un métier utile. Vous recherchez un poste à proximité de chez vous, avec un planning adapté. Diplôme requis : Aide-soignant(e), AMP ou 1ère année d'infirmier(e) validée. Permis B en cours de validité requis. Poste accessible aux personnes en situation de handicap, avec possibilités d'adaptation. Vos missions Sous la responsabilité de la coordinatrice de proximité, vous interviendrez au domicile des patients : Assistance quotidienne : Aide à la toilette, aide au lever/coucher, mobilisation et transferts. Suivi de l'état de santé : Surveillance des patients, administration de médicaments, prévention des risques (chutes, escarres, etc.). Interventions matin et soir, un week-end sur deux. Intéressé(e) ? Postulez ! Contactez-nous : ASAD GOELO TRIEUX - Mme Corinne DELAQUAIZE recrutement.gt@asad22.fr Venez faire la différence au quotidien en rejoignant une équipe engagée et solidaire !
L'ASAD Goëlo Trieux : Association d'aide, de soins et de services à domicile existant depuis 1977, 17 métiers et 260 salariés. Elle intervient sur les régions de Plouha, de Paimpol, de Pontrieux et de Bégard pour de nombreux services (aide à domicile, soins infirmiers, jardinage, portage de repas, ménage et repassage, téléassistance, lavage de vitres, etc.). Elle intervient pour tout public Certifiée NF 311 « Services à la personne » depuis 2013, gage de sérieux, de qualité et de fiabilité.
Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Vous avez envie de prendre le temps de bien faire les choses et retrouver le sens au travail ? L'ASAD Goëlo Trieux : Association d'aide, de soins et de services à domicile existant depuis 1977, regroupant 17 métiers et 260 salariés, Certifiée NF 311 « Services à la personne » depuis 2013, gage de sérieux, de qualité et de fiabilité. Recrute pour son antenne de : Plouha (Habitat Partagé) 1 Poste d'Aide à Domicile Degré 2 de nuit CDD à temps plein 100% (151,67 heures par mois) pour remplacement de congés d'été (travail de nuit) VOTRE PROFIL : Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentez utile. Vous souhaitez travailler à proximité de chez vous en conciliant vie professionnelle et personnelle ? Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme médico-social ou d'une expérience réussie dans le secteur médico-social. Vous voulez accompagner des jeunes adultes en situation de polyhandicap ? Vous êtes sérieux et motivés et connaissez le principe d'un l'habitat partagé ? Vous savez travailler en équipe à responsabilité élargie ? Vous n'avez que très peu d'expérience dans le secteur médico-social, nous nous engageons à vous former grâce à notre parcours de formation d'adaptation à l'emploi. Vous avez un handicap, nous pouvons nous adapter. Rejoignez notre équipe professionnelle pluridisciplinaire et investie. VOS MISSIONS : sous la responsabilité de la coordinatrice de proximité, vous interviendrez au domicile des jeunes adultes polyhandicapés. - Réaliser les activités domestiques (entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, aide à la prise du repas ) auprès de personnes fragilisées par le handicap. - Aider à la toilette et au change - participer à l'élaboration et à la réalisation du projet de vie personnalisé - Aider au maintien de la vie sociale NOS ATOUTS : salaire annualisé pour une rémunération stable, majoration heures dimanche et jours fériés de 45%, majoration des heures de nuit de 5% + indemnisations kms domicile-travail, reprise ancienneté, valorisation des diplômes, primes, mutuelle avantageuse (prise en charge de l'employeur à 58%), carte déjeuner, chèques vacances, Compte Epargne Temps, Comité Social et Economique, smartphone professionnel, équipements professionnels, planning des week-ends communiqué 3 mois à l'avance, week-ends libérés en roulement et une bonne ambiance de travail. Parce que « nos salariés sont notre richesse », vous serez intégré grâce aux doublons, au tutorat, un programme de formation (perspective d'évolution dans la structure), des réunions d'équipe pluridisciplinaire, des bilans réguliers par l'encadrant qui vous apporte son soutien et reste à votre écoute pour vous accompagner dans vos missions.
Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Vous avez envie de prendre le temps de bien faire les choses et retrouver le sens au travail ? L'ASAD Goëlo Trieux : Association d'aide, de soins et de services à domicile existant depuis 1977, regroupant 17 métiers et 260 salariés, Certifiée NF 311 « Services à la personne » depuis 2013, gage de sérieux, de qualité et de fiabilité. Recrute pour son antenne de : Plouha (Habitat Partagé) 1 Poste d'Aide à Domicile Degré 2 CDD à temps plein 100% (151,67 heures par mois) pour remplacement de congés d'été VOTRE PROFIL : Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentez utile. Vous souhaitez travailler à proximité de chez vous en conciliant vie professionnelle et personnelle ? Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme médico-social ou d'une expérience réussie dans le secteur médico-social. Vous voulez accompagner des jeunes adultes en situation de polyhandicap ? Vous êtes sérieux et motivés et connaissez le principe d'un l'habitat partagé ? Vous savez travailler en équipe à responsabilité élargie ? Vous n'avez que très peu d'expérience dans le secteur médico-social, nous nous engageons à vous former grâce à notre parcours de formation d'adaptation à l'emploi. Vous avez un handicap, nous pouvons nous adapter. Rejoignez notre équipe professionnelle pluridisciplinaire et investie. VOS MISSIONS : sous la responsabilité de la coordinatrice de proximité, vous interviendrez au domicile des jeunes adultes polyhandicapés. - Réaliser les activités domestiques (entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, aide à la prise du repas ) auprès de personnes fragilisées par le handicap. - Aider à la toilette et au change - participer à l'élaboration et à la réalisation du projet de vie personnalisé - Aider au maintien de la vie sociale NOS ATOUTS : salaire annualisé pour une rémunération stable, majoration heures dimanche et jours fériés de 45%, majoration des heures de nuit de 5% + indemnisations kms domicile-travail, reprise ancienneté, valorisation des diplômes, primes, mutuelle avantageuse (prise en charge de l'employeur à 58%), carte déjeuner, chèques vacances, Compte Epargne Temps, Comité Social et Economique, smartphone professionnel, équipements professionnels, planning des week-ends communiqué 3 mois à l'avance, week-ends libérés en roulement et une bonne ambiance de travail. Parce que « nos salariés sont notre richesse », vous serez intégré grâce aux doublons, au tutorat, un programme de formation (perspective d'évolution dans la structure), des réunions d'équipe pluridisciplinaire, des bilans réguliers par l'encadrant qui vous apporte son soutien et reste à votre écoute pour vous accompagner dans vos missions.
Vous souhaitez un métier où l'humain est au centre des priorités ? Vous cherchez du sens dans votre travail et un bon équilibre vie pro/perso ? Rejoignez l'ASAD Goëlo Trieux, une association d'aide, de soins et de services à domicile existant depuis 1977, regroupant 260 salariés et 17 métiers, certifiée NF 311 "Services à la personne" depuis 2013, gage de sérieux et de qualité. Nous recrutons pour notre antenne de PAIMPOL : 1 Aide à Domicile Type de contrat : CDI ou CDD (temps plein ou temps partiel, selon votre choix) Salaire : à partir de 1 817,55 € brut/mois pour un temps plein (selon expérience et diplôme, salaire évolutif) Pourquoi nous rejoindre ? Parce que nos salariés sont notre richesse, nous veillons à votre bien-être et à votre évolution professionnelle dans une ambiance de travail bienveillante et dynamique. Nous offrons de nombreux avantages pour assurer votre bien-être : - Un salaire stable et annualisé - Indemnités kilométriques majorées (0,40 €/km) - Majoration des heures travaillées les dimanches et jours fériés (+45%) - Reprise de l'ancienneté et valorisation des diplômes - Primes et avantages : mutuelle avantageuse (prise en charge à 58%), carte déjeuner, chèques vacances, compte épargne temps - Conditions de travail améliorées : o Planning des week-ends communiqué 3 mois à l'avance o 2 week-ends libérés sur 3 o Matériel professionnel fourni (smartphone, équipements) o Accompagnement et formation : tutorat, réunions d'équipe, bilans réguliers o Une équipe bienveillante et engagée ! Votre profil - Dynamique, bienveillant(e) et engagé(e), vous aimez vous sentir utile au quotidien. - Vous souhaitez travailler à proximité de chez vous et concilier vie pro/perso. - Vous êtes titulaire d'un diplôme médico-social ou avez une expérience réussie dans le secteur. - Aucune expérience ? Nous vous formons grâce à notre parcours d'adaptation à l'emploi. - Poste accessible aux personnes en situation de handicap, avec possibilités d'adaptation. Vos missions Sous la responsabilité de la coordinatrice de proximité, vous interviendrez au domicile des bénéficiaires : - Aider dans les activités quotidiennes : entretien du domicile, du linge, courses, préparation et aide à la prise des repas. - Accompagner les personnes fragilisées par l'âge, le handicap ou des difficultés passagères. - Assurer une assistance à la toilette et aux changes (si vous êtes diplômé(e)). - Participer à l'élaboration du projet de vie personnalisé et au maintien du lien social. Informations complémentaires - Expérience : débutant(e) accepté(e) - Qualification : Employé(e) non qualifié(e) accepté(e) avec formation assurée - Permis B et véhicule léger recommandés Intéressé(e) ? Postulez ! Contactez-nous : ASAD GOELO TRIEUX - Mme Corinne DELAQUAIZE recrutement.gt@asad22.fr Venez faire la différence au quotidien en rejoignant une équipe engagée et solidaire !
Vous souhaitez un métier où l'humain est au centre des priorités ? Vous cherchez du sens dans votre travail et un bon équilibre vie pro/perso ? Rejoignez l'ASAD Goëlo Trieux, une association d'aide, de soins et de services à domicile existant depuis 1977, regroupant 260 salariés et 17 métiers, certifiée NF 311 "Services à la personne" depuis 2013, gage de sérieux et de qualité. Nous recrutons : Pour notre antenne de Paimpol 1 Aide-Soignant(e) à Domicile Contrat CDI ou CDD (temps plein ou temps partiel, selon votre choix) Salaire : à partir de 2054,12€/mois pour 151,67h, selon expérience (salaire évolutif). Pourquoi nous rejoindre ? Parce que nos salariés sont notre richesse, nous veillons à votre bien-être et à votre évolution professionnelle dans une ambiance de travail bienveillante et dynamique. Nous offrons de nombreux avantages pour assurer votre bien-être : Un salaire stable et annualisé. Véhicule de service fourni. Majoration des heures dimanche et jours fériés (+37,5% + 7,50€/h). Reprise d'ancienneté et valorisation des diplômes. Primes et avantages sociaux : Mutuelle avantageuse (58% pris en charge par l'employeur), carte déjeuner, chèques vacances, compte épargne temps, CSE. Matériel fourni : Smartphone professionnel, équipements de travail. Planning prévisible : Week-ends planifiés 3 mois à l'avance, 1 week-end sur 2 libre. Accompagnement et évolution : Doublons, tutorat, formations internes, réunions pluridisciplinaires, bilans réguliers avec l'encadrement. Votre profil Dynamique et bienveillant(e), vous souhaitez exercer un métier utile. Vous recherchez un poste à proximité de chez vous, avec un planning adapté. Diplôme requis : Aide-soignant(e), AMP ou 1ère année d'infirmier(e) validée. Permis B en cours de validité requis. Poste accessible aux personnes en situation de handicap, avec possibilités d'adaptation. Vos missions Sous la responsabilité de la coordinatrice de proximité, vous interviendrez au domicile des patients : Assistance quotidienne : Aide à la toilette, aide au lever/coucher, mobilisation et transferts. Suivi de l'état de santé : Surveillance des patients, administration de médicaments, prévention des risques (chutes, escarres, etc.). Interventions matin et soir, un week-end sur deux. Intéressé(e) ? Postulez ! Contactez-nous : ASAD GOELO TRIEUX - Mme Corinne DELAQUAIZE recrutement.gt@asad22.fr Venez faire la différence au quotidien en rejoignant une équipe engagée et solidaire !
Au sein de notre Boucherie Charcuterie, nous recherchons un Boucher vendeur (H/F). Vous aurez pour principales missions: - la découpe, la désosse et la préparation des pièces de viande, - la présentation et la vente des produits en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires, - le conseil auprès des clients sur le choix des produits et leur préparation, - la gestion des stocks et l'approvisionnement du commerce, - la préparation des plats cuisinés ou des spécialités bouchères (si besoin) Votre profil: - autonome - expérimenté sur le même type de poste - si vous êtes débutant, une qualification est requise Merci de candidater avec CV par mail ou en vous présentant à la boutique.
CDD Du 25 juillet au 15 août 2025 PRESTATIONS en matinée ou en après-midi du lundi au samedi , environ 10h par semaine Aide à la toilette et habillage, préparation des repas et entretien du domicile Tarif de 15€ net de l 'heure congés payés inclus
Oxilia, est une agence digitale d'aide à domicile pour personnes âgées. Pour en savoir plus : www.oxilia.fr
Description du poste : Nous recrutons des Facteurs (h/f) à Paimpol (22500) pour aider à la distribution du courrier. Vos missions : Après une formation en binôme, vous effectuerez en autonomie les tâches suivantes : Réaliser les travaux de préparation (tri) et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés, Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée Description du profil : Votre profil : Vous êtes titulaire du permis B Vous êtes dynamique et à l'aise avec les outils informatiques, Votre rigueur, votre ponctualité, votre autonomie ainsi que votre sens de l'orientation et vos facultés d'adaptation et de mémorisation vous aideront à mener à bien vos missions. Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés par vos clients. Votre probité est irréprochable. Informations pratiques : Mission d'intérim du 25/06 au 27/09 Salaire : 12,14€/h Vous êtes intéressé(e) ! Alors, n'hésitez plus ! Postulez en ligne !
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Quelle mission enrichissante seriez-vous prêt(e) à assumer comme Infirmier (F/H) en MAS ? Dans un cadre professionnel de type MAS, vous participerez activement à l'évaluation et au suivi des soins. - Analyser l'état de santé des résidents pour déterminer les interventions nécessaires selon les protocoles de soins établis - Effectuer et surveiller les actes de soins préventifs, diagnostiques et thérapeutiques de manière rigoureuse et méthodique - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour assurer une prise en charge optimale et personnalisée des résidents Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 12/jours - Salaire: 14.4 euros/heure + reprise ancienneté selon CCN+ ségur+ IFM + ICCP Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants : - Indemnité kilométrique Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Le(la) candidat(e) idéal(e) est un(e) infirmier(ère) expérimenté(e) avec des compétences solides en soins de santé. - Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis avec une licence en soins infirmiers - Expertise en évaluation de l'état de santé des résidents - Compétence avérée en prévention et soins thérapeutiques - Deux ans d'expérience hors intérim minimum dans un établissement de type MAS Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.
"""Exploitation située à Plouézec recrute trois personnes pour effectuer de la plantation de choux, brocolis du lundi au vendredi de début juillet jusqu'au 20 août. Possibilité de garer un camping car"""
Description du poste : Pour permettre à nos collaborateurs de profiter d'un peu de repos bien mérité cet été, nous sommes à la recherche de candidats disponibles en août pour participer à l'activité du magasin. Vos missions :***Vous approvisionnez votre rayon en veillant à respecter les implantations. * Vous assurez les rotations des produits pour éviter les ruptures * Vous veillez au rangement des stocks et de la réserve * Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité * Vous assurez le suivi des commandes sur informatique * Vous renseignez les clients Description du profil :***Vous aimez l'action et l'agilité * Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe * Vous êtes autonome et pouvez venir par vous-même en magasin * Le travail matinal ne vous effraie pas (prise de poste possible à X heures, par rotation avec vos collègues).
Description du poste : Et si votre carrière prenait un nouveau tournant ? Avez-vous déjà envisagé de créer votre propre entreprise tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Rejoignez-nous près de Lanvollon, dans le département des Côtes-d'Armor, nous vous offrons une opportunité unique de devenir indépendant tout en étant accompagné par un groupe dynamique et expérimenté. Avec plus de 220 agences en France et à l'international, et un chiffre d'affaires dépassant les 500 millions d'euros en 2024, nous mettons à votre disposition un réseau humain qui vous guidera à chaque étape de votre projet entrepreneurial. Vos missions - Développement commercial : Créez et développez votre propre activité en fidélisant une clientèle diversifiée dans le secteur de l'intérim et du recrutement. - Recrutement : Identifiez et recrutez les meilleurs talents dans divers secteurs, tout en gérant les relations avec vos clients et vos équipes. - Gestion administrative et financière : Prenez en main la gestion de votre activité en toute autonomie. - Management d'équipe : Animez et développez votre équipe, en vous appuyant sur les ressources et les valeurs du réseau. Description du profil : Pré-requis Niveau d'études : Bac +2 ou équivalent. Profil recherché Nous recherchons des profils expérimentés ayant évolué dans des environnements exigeants et dynamiques, prêts à prendre en main un projet stimulant. Une expérience dans le recrutement, le développement commercial ou le management est un atout, mais nous vous fournirons tout l'accompagnement nécessaire pour garantir votre réussite. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
"""Exploitation de 120 vaches laitières et bovins allaitants, située à Plouha recrute une personne pour intervenir sur l'atelier lait (traite, alimentation, soins, paillage, raclage) et effectuer des travaux des champs (préparation de sols, transport de céréales, fumier, foin). Prévoir des déplacements sur deux sites alentours proches avec un véhicule de l'exploitation. Contrat de 6 mois à temps plein (renouvelable) avec 1 week-end de garde sur 3 en binôme. Démarrage en septembre 2025. Comité d'entreprise et possibilité de prendre ses repas sur place (local équipé)./r/nTemps plein ou partiel toute proposition sera étudié."""
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Surveiller la croissance des plantes et signaler toute anomalie Assurer la propreté et l'entretien des serres Appliquer les traitements nécessaires selon les directives Effectuer le conditionnement - Connaissance des techniques agricoles de base - Sens de l'observation et rigueur - Capacité à travailler en équipe - Respect des consignes de sécurité
RESPONSABILITÉS : D'une manière générale, l'éducateur de jeunes enfants doit mener des actions d'éducation, d'animation et de prévention qui contribuent à l'éveil et au développement de l'enfant. L'éducateur de jeunes enfants doit mettre en œuvre le projet pédagogique et contribuer à son évaluation et son actualisation en collaboration avec l'ensemble de l'équipe. L'éducateur de jeunes enfants assure la continuité de la responsabilité en l'absence de la directrice et de l'adjointe. Sous l'autorité de la directrice du multi-accueil, il assurera les missions suivantes : Mission 1 : Participer à l'élaboration et à l'évolution du projet d'établissement de la structure Mission 2 : Dynamiser et soutenir l'équipe travaillant auprès des enfants Mission 3 : Contribuer au bien-être et à l'éveil de l'enfant Mission 4 : Gestion de la relation avec les parents Mission 5 : Participer au bon fonctionnement de la structure PROFIL RECHERCHÉ : Savoirs : · Avoir connaissances et une maitrise du développement physique et psychique de l'enfant · Connaissances en pédiatrie, maladies infantiles, prise en charge et organisation des soins · Connaissance de la méthodologie de projet · Connaissance des différentes procédures Savoirs faire : · Collaborer efficacement au travail d'équipe dans le cadre du projet de la structure · Rechercher des informations sur l'éducation des jeunes enfants · Organiser les conditions d'accueil de l'enfant et de sa famille · Développer et animer des activités manuelles et artistiques, culturelles et d'éveil · Formuler un avis sur le choix de matériel éducatif · Aider les enfants à s'insérer dans la vie sociale · Analyser les besoins (affectifs, physiologiques, matériels) des enfants · Créer et instaurer les conditions du bien-être individuel et collectif de l'enfant (hygiène, confort, etc) · Adopter des attitudes éducatives · Assurer la sécurité et prévenir l'accident · Alerter et réagir en cas d'accident · Assurer l'hygiène et l'entretien des lieux de vie et du matériel mis à disposition · Accompagner et former les stagiaires · Situer sa fonction dans l'équipe Qualités personnelles requises pour le poste : · Créativité et dynamisme · Maîtrise de soi · Sens de l'observation · Ouverture d'esprit · Tolérance discrétion et obligation de réserve · Sens des responsabilités et du service public · Esprit d'équipe · Etre force de proposition CONDITIONS DU POSTE · Titulaire du diplôme d'Etat d'EJE · Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle · Cadre d'emplois des Educateurs de Jeunes Enfants · Poste à temps non complet (28h) à la Crèche Paimpol · Pics d'activités possibles liés à des évènements particuliers · Mobilité géographique sur l'ensemble du territoire de GPA en cas de besoins · Réunions d'équipe, réunions de travail au sein de l'agglomération, réunions avec les partenaires ou organismes sociaux · Régime indemnitaire et avantages CNAS · Participation employeur mutuelle et prévoyance
Entre terre et mer, Guingamp-Paimpol Agglomération est un territoire dynamique mêlant ville, ruralité et littoral avec ses espaces naturels, le tourisme, les activités maritimes et agricoles. De la Baie de Paimpol jusqu'à la Vallée des Saints, l'agglomération regroupe 57 communes et 73 700 habitants. Ses 24 compétences sont mises en œuvre par 440 agents et un budget 2024 de 103 millions d'euros.
RESPONSABILITÉS : D'une manière générale, l'éducateur de jeunes enfants doit mener des actions d'éducation, d'animation et de prévention qui contribuent à l'éveil et au développement de l'enfant. L'éducateur de jeunes enfants doit mettre en œuvre le projet pédagogique et contribuer à son évaluation et son actualisation en collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Il élabore et applique, assure la gestion des tâches administratives et la coordination d'un site avec la responsable de la structure. L'éducateur de jeunes enfants assure la continuité de la responsabilité en l'absence de la directrice. Sous l'autorité de la directrice du multi-accueil, il assurera les missions suivantes : Mission 1 : Participer à l'élaboration et à l'évolution du projet d'établissement de la structure Mission 2 : Dynamiser et soutenir l'équipe travaillant auprès des enfants Mission 3 : Contribuer au bien-être et à l'éveil de l'enfant Mission 4 : Gestion de la relation avec les parents Mission 5 : Participer au bon fonctionnement de la structure Mission 6 : Responsabilité d'un site PROFIL RECHERCHÉ : PROFIL DU CANDIDAT Savoirs : · Avoir connaissances et une maitrise du développement physique et psychique de l'enfant · Connaissances en pédiatrie, maladies infantiles, prise en charge et organisation des soins · Connaissance de la méthodologie de projet · Connaissance des différentes procédures Savoirs faire : · Collaborer efficacement au travail d'équipe dans le cadre du projet de la structure · Rechercher des informations sur l'éducation des jeunes enfants · Organiser les conditions d'accueil de l'enfant et de sa famille · Développer et animer des activités manuelles et artistiques, culturelles et d'éveil · Formuler un avis sur le choix de matériel éducatif · Aider les enfants à s'insérer dans la vie sociale · Analyser les besoins (affectifs, physiologiques, matériels) des enfants · Créer et instaurer les conditions du bien-être individuel et collectif de l'enfant (hygiène, confort, etc) · Adopter des attitudes éducatives · Assurer la sécurité et prévenir l'accident · Alerter et réagir en cas d'accident · Assurer l'hygiène et l'entretien des lieux de vie et du matériel mis à disposition · Accompagner et former les stagiaires · Situer sa fonction dans l'équipe Qualités personnelles requises pour le poste : · Créativité et dynamisme · Maîtrise de soi · Sens de l'observation · Ouverture d'esprit · Tolérance discrétion et obligation de réserve · Sens des responsabilités et du service public · Esprit d'équipe · Etre force de proposition CONDITIONS DU POSTE · Titulaire du diplôme d'Etat d'EJE · Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle · Cadre d'emplois des Educateurs de Jeunes Enfants · Poste à temps complet (35h) à la Crèche Paimpol · Pics d'activités possibles liés à des évènements particuliers · Mobilité géographique sur l'ensemble du territoire de GPA en cas de besoins · Réunions d'équipe, réunions de travail au sein de l'agglomération, réunions avec les partenaires ou organismes sociaux · Possibilité d'être sollicité pour un remplacement en cas d'absence d'un membre du personnel · Régime indemnitaire et avantages CNAS · Participation employeur mutuelle et prévoyance
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 2 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché au cuisinier, au second de cuisine ou au chef de cuisine vous serez amené à : Réaliser des préparations préliminaires (épluchage des légumes, découpage des ingrédients, courts bouillon.) Vous réalisez de mets simple (sauces, cuisson.) Vous êtes en charge d'organiser le poste de travail avant le service Vous participez au dressage des assiettes Vous entretenez les locaux et les outils de la cuisine Vous réceptionnez et rangez les provisions Passionné par les métiers de la restauration, vous souhaitez intégrer un poste qui vous permettra de vous former aux métiers de la cuisine et qui vous facilitera l'accès aux autres métiers de ce domaine ? Ce poste est fait pour vous ! Vous êtes motivé et polyvalent. Vous avez le sens de la discipline et vous savez travailler en équipe. Vous saurez assurer la cadence, souvent soutenue, tout au long des services. Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Participer à une aventure humaine, dynamique et soucieuse de son environnement Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages
Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Vous êtes passionné(e) par la cuisine et souhaitez intégrer une équipe dynamique pour la saison ? Rejoignez notre client et participez activement à la préparation de plats savoureux et de qualité. Vos missions : - Préparer les ingrédients nécessaires à la réalisation des plats - Assister le chef de cuisine dans les différentes préparations culinaires - Veiller à la propreté et à l'organisation de votre poste de travail - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Participer à l'entretien des équipements de cuisine - Capacité à travailler en équipe - Bonne connaissance des techniques culinaires de base - Rigueur et sens de l'organisation - Respect des normes d'hygiène et de sécurité - Polyvalence et réactivité
Spécialiste du recrutement en Métallurgie, Temporis Guingamp vous accompagne localement depuis 9 ans. Aujourd'hui, le candidat recherché est : un(e) Opérateur en métallurgie en débit perçage en Commande Numérique H/F Le poste : Vous serez affecté au poste Pièces détachées Vous effectuerez du débit et du perçage de tôles sur commande numérique : formation interne sur la machine Vous effectuerez du débit manuel Horaires alternées une semaine sur deux Semaine 1 : 11h30 - 20h00 (10h30 - 19h00 le vendredi) Semaine 2 : 07h00 - 14h30 et 08h00 - 15h30 le samedi (le samedi est travaillé une semaine sur deux) Condition de travail : Très longue mission et/ou embauche par l'entreprise (au choix) Horaires de journée du lundi au vendredi Taux horaire compris entre 11.88€ et 12.75€ selon expérience Majoration de 21% grâce à l'intérim et ce dès la première heure travaillée Possibilités heures supplémentaires Majoration de 25% des heures supplémentaires Salaire net mensuel compris entre 1975€ - 2135€ Acomptes possibles à la semaine sur demandes de votre part Profil : Idéalement, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire ou un poste approchant. Si cette offre vous intéresse, n'hésitez surtout pas à contacter notre agence ! TEMPORIS GUINGAMP 12 Place Saint-Sauveur 22200 GUINGAMP
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : Vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux et participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement, la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, merchandising, informations) et la vente. Vous veillez au respect des normes, de la réglementation en vigueur, du service rendu à la clientèle. Vous travaillerez aux côtés du responsable de rayon. Description du profil : Vous êtes fort d'une formation commerciale et d'une première expérience à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Poste à 36h45 (lundi au samedi) à pourvoir DE SUITE Profil recherché : Dynamisme, ponctualité, bonne adaptabilité. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux et participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement, la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, merchandising, informations) et la vente. Vous veillez au respect des normes, de la réglementation en vigueur, du service rendu à la clientèle. Vous travaillerez aux côtés du responsable de rayon. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes fort d'une formation commerciale et d'une première expérience à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Poste à 36h45 (lundi au samedi) à pourvoir DE SUITE Profil recherché : Dynamisme, ponctualité, bonne adaptabilité. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Mieux nous connaître Le centre E.Leclerc de Paimpol, PME familiale fortement impliquée localement, emploie une centaine de salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 127.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 44,83 milliards d'euros en 2017 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. ~...
Notre client un restaurant semi-gastronomique situé à Paimpol recherche un(e) commis de cuisine motivé(e) et passionné(e) pour renforcer notre brigade. Vous travaillerez aux côtés d'un chef expérimenté dans une cuisine raffinée mettant en avant des produits frais, locaux et de saison. ¿¿¿¿ Conditions de travail : Jours travaillés : du mercredi au dimanche midi Horaires en coupure : service du midi et du soir Repos : dimanche soir, lundi et mardi Contrat : CDI Lieu : Paimpol (22 - Côtes-d'Armor)
Nous avons besoin d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur PAIMPOL (22500 , Bretagne - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous souhaitons intégrer un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour une position en Pharmacie d'Officine, contrat CDD, à Temps plein (35 h/semaine) basé à PAIMPOL (22500 , Bretagne - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Poste à 36h45 (lundi au samedi). Tenue de rayon, facing, merchandising, étiquetage, réapprovisionnement. Tenue du stock réserve, gestion des rotations de dates. Description du profil : Profil recherché : Dynamisme, ponctualité, bonne adaptabilité. Disponibilité pour travailler tôt le matin.
Nous recherchons notre futur chef d'équipe en maçonnerie sur notre établissement de Paimpol en CDI temps plein. Il est demandé d'avoir au moins 2 ans d'expérience. Poste à promouvoir dès maintenant.
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
CARRIERE RH
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION PAIMPOL recherche pour le compte de son client, reconnu dans le secteur de l'hôtellerie, une VALET /FEMME DE CHAMBRE pour une mission en Intérim Saisonnier : LES SAMEDIS ET DIMANCHES DE 10H A 13H Le/la candidat-e sera chargé-e d'assurer la propreté et la mise en ordre des chambres de l'hôtel ainsi que des parties communes. Vos missions : - Nettoyer et ranger les chambres après le départ des clients et assurer la remise en état des chambres occupées. - Changer les draps, refaire les lits, remplacer les serviettes et réapprovisionner les articles de toilette. - Signaler tout problème technique ou de maintenance aux services concernés. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. - Expérience préalable dans un poste similaire requise - Rigueur et sens du détail. - Capacité à travailler en équipe. - Bon relationnel avec les clients et les collègues.
À propos du poste Nous recherchons un agent ou une agente d'entretien pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la propreté et de l'entretien des locaux, contribuant ainsi à créer un environnement agréable et sain pour tous. Ce poste requiert une attention particulière aux détails et un engagement envers la qualité du service. Responsabilités * Effectuer le nettoyage régulier des bureaux, des espaces communs et des sanitaires * Assurer la propreté des sols, des surfaces et des équipements * Gérer les stocks de produits d'entretien et signaler les besoins de réapprovisionnement * Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur * Communiquer efficacement avec les membres de l'équipe et les autres départements * Signaler toute anomalie ou besoin de réparation dans les locaux Profil recherché * Expérience préalable dans le domaine du nettoyage, idéalement en gestion d'équipe * Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon collaborateur ou une bonne collaboratrice d'équipe * Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches * Ponctualité, fiabilité et sens des responsabilités Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement propre et accueillant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : CDI Rémunération : 12,38€ à 12,94€ par heure Nombre d'heures : 2.75 par semaine Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 09/07/2025 Date de début prévue : 10/07/2025
Agent de Support Client H/FType de contrat : Statut indépendant/FreelanceOnepilot permet aux e-commerçants d'externaliser simplement et à la carte leur support client et leur prospection commerciale.Tes missionsEn tant qu'agent Onepilot, tu es un freelance chargé d'aider les consommateurs de nos clients à résoudre leurs problèmes, via email, chat ou téléphone.Après avoir suivi une formation en ligne sur chaque client, tu auras accès à une base de connaissances détaillée et à la technologie Onepilot, qui te permettront de répondre rapidement et efficacement aux demandes.Tu travailles depuis chez toi, à ton rythme, et tu es rémunéré(e) à la tâche :0,40 € à 2 € par ticket, selon la complexité et ta localisationMoyenne : 15 €/h, jusqu'à 22 €/h pour les plus performantsCe qu'on rechercheTu es à l'aise avec les outils numériques et les nouvelles technologiesTu es curieux(se), dynamique et orienté(e) résolution de problèmesTu aimes communiquer (communication écrite et orale)Tu es disponible au moins 20h/semaineProcessus de recrutementPrévois 15 minutes pour postuler :Indique tes disponibilitésEnvoie une vidéo de présentationPasse quelques tests rapidesVérifie ton identitéTu te reconnais dans cette offre ? Nous t'invitons à postuler dès aujourd'hui en cliquant sur le bouton de candidature Monster.
Le Centre Hospitalier de Saint-Brieuc-Paimpol-Tréguier, est le 3ème établissement de Bretagne, support du Groupement Hospitalier de Territoire d'Armor (GHT7 - 410 000 habitants). L'hôpital de Paimpol, labellisé hôpital de proximité, est spécialisé et reconnu en Plaies et Cicatrisations: 479 lits, 50 médecins, 5 internes, 750 agents, labellisé organise son activité sur 3 sites (Paimpol et Île de Bréhat). Services de Médecine, Court Séjour, Soins Médicaux et de Réadaptation, Cardio-vasculaire et Polyvalent, et un centre de santé. Doté d'un plateau technique (Imagerie, Laboratoire, Pharmacie, Secteur Interventionnel) et d'un service d'Urgences. Paimpol vit au rythme de son port (pêche, commerce et plaisance), ses activités nautiques, le maraîchage. Une ville dynamique avec de nombreux commerces et entreprises. Activités de plein-air, plages, nautisme, randonnées, gastronomie, vie culturelle, à vous de choisir ...tout est réuni pour l'épanouissement de toute la famille. 2 gares TGV, Guingamp et St Brieuc, 2h30 / 2H15 de Paris, moins d'1 h de Rennes. Le poste : Parcours : - DESC de Médecine d'Urgence/CAMU - Possibilité d'être diplômé de médecine générale pour le SAU - Statut : PH, PH contractuel, PA Présentation du service : - Activités : o d'accueil avec une activité médicale et chirurgicale adulte et pédiatrie o une salle de déchoquage o de SMUR o Présence d'un appareil d'échographie aux urgences o Présence 24h/24h biologie et imagerie (radiographie et scanner) - Territorial : Filière Urgences de territoire - Modalités particulières d'exercice : possibilité de Mise à disposition au sein du territoire du GHT Profil recherché : Médecin Urgentiste ou Médecin Généraliste inscrit à l'ordre.
Hopital de proximité de Paimpol
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'encadrement de chantier VRD. Nous recherchons pour l'un de nos clients, un des majeurs Français du domaine des Travaux Publics, un(e) Chargé(e) d'Etude de Prix VRD (H/F). Sous la responsabilité du Chef de Secteur, vous serez amené à chiffrer et quantifier des chantiers VRD, routiers, d'assainissement, de réseaux secs, de lotissements et de terrassements. Le poste : Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes : - Répondre aux appels d'offres publics et privés - Étudier la faisabilité des projets - Définir les besoins et déterminer les méthodes & les moyens à employer (humains et matériels) - Rédiger des mémoires techniques - Calculer les coûts et la marge commerciale en accord avec la direction - Réaliser l'estimation et le chiffrage des chantiers Profil recherché : Ingénieur de formation, vous Justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire Vous possédez de solides connaissances dans le domaine de la VRD Autonome, vous faites preuve de réactivité, d'esprit d'analyse et d'anticipation N'attendez plus et transmettez moi votre CV à jour !
LTd
Vous recherchez un poste de juriste droit des sociétés en cdi ? Vous recherchez un poste dans les Côtes d'Armor, en bord de mer ? Je recherche pour mon client, cabinet d'expertise comptable, un juriste droit des sociétés pour un cdi à pourvoir rapidement. Au sein du pôle juridique composé d'une dizaine de personnes, vous prendrez en charge un portefeuille de sociétés et interviendrez sur les missions suivantes : - accompagnement des clients tout au long de la vie de leur entreprise ; - suivi du juridique annuel des sociétés ; - rédaction d'actes, notamment statuts, AG, protocoles de cession, baux ; - réalisation des formalités ; - veille juridique ; - gestion des lettres de mission, de la facturation et du recouvrement. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différents pôles du cabinet. Ce que recherche mon client ? Titulaire d'un master 2 en droit des sociétés/droit des affaires, vous appréciez la diversité des dossiers et la relation clients. Vous avez une expérience significative en cabinet d'expertise comptable ou d'avocats d'au moins 4 ans, en droit des sociétés et plus généralement en droit des affaires. Vous faites preuve d'organisation, d'autonomie et de rigueur dans la tenue et le suivi de vos dossiers. Plus d'infos sur le poste ? - Rémunération : 38/43K€ sur 13 mois selon expérience et profil - 28 jours de congés payés - 15 jours de RTT - CSE Le télétravail est possible. Côté process : Si votre profil correspond, nous échangerons par téléphone, en visio ou en présentiel (selon si l'on se connaît déjà !) afin de faire le point sur votre projet professionnel, vos aspirations et leur adéquation avec l'offre de mon client. Si votre profil est retenu, il faudra compter un entretien avec le responsable du pôle juridique et un chargé de ressources humaines.
Je suis Ahlem, consultante au sein de Fed Legal, cabinet de conseil spécialisé dans le recrutement juridique et fiscal. Depuis 13 ans maintenant, j'accompagne les cabinets d'avocats, cabinets d'expertise comptable et cabinets de CPI dans leurs recherches de profils juridiques en cdi, cdd et intérim en les mettant en relation avec les meilleurs candidats du marché. Ma mission au sein de Fed Group : provoquer des rencontres qui ont du sens !
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions vous amènent à intervenir aussi bien en rayon qu'en caisse. Ainsi vous allez pouvoir :Conseiller le client pour répondre à ses besoins, et contribuer à fluidifier et rendre agréable son parcours d'achat ;Participer à l'approvisionnement de l'espace de vente et assurer la qualité visuelle des rayons dans lesquels vous intervenez en renfort : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits .Accueillir les clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (accueil, encaissement, accueil téléphonique) dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Merci, Au revoir .) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Gérer l'accueil dans sa globalité (retours marchandises, réclamations clients, click and collect .) ;Assurer la vérification de la conformité des articles, et effectuer l'encaissement final des achats en respectant toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse ;Participer aux traitements SAVEnregistrer les dossiers de location de matériels (entrées / sorties) Vous êtes passionné(e) par le commerce, la relation client et le travail d'équipe.Polyvalent tout en étant rigoureux, vous avez le sens des priorités et savez prendre des initiatives. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, et êtes réactif(tive).Vous avez l'envie d'offrir le meilleur à nos clients lors de leurs passages en point de vente.Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Votre quotidien sera rythmé par : La prospection téléphonique et terrain. La recherche de contacts de futurs partenaires. La réalisation de rendez-vous pris lors de votre prospection en respectant la méthode de vente. Le renseignement de notre CRM avec les informations et les documents nécessaires à la création des différents produits. Satisfaction Client : La satisfaction client est également importante lors des renouvellements de contrats et des upsell. Formation sur 2 semaines : Semaine 1 : En agence, découverte de l'environnement et du phoning. Semaine 2 : Au siège, formation à l'argumentaire de vente. Profil - Vous avez au minimum 2 ans d'expérience en commercial terrain ou télévente en cycle court. - Vous avez une expérience, idéalement, dans le même secteur d'activité (vente de sites internet, solutions digitales, etc.) ou dans des secteurs similaires. - Vous présentez une stabilité professionnelle avec au moins 2 ans passés dans la même entreprise. - Vous maîtrisez les outils informatiques (CRM, Excel, etc.). - Vous avez en moyenne 8 ans d'expérience avant ce poste est valorisé. Savoir faire/ Savoir être : - Forte ténacité et résilience. - Motivé par les challenges et la rémunération variable. - Goût pour la prospection plutôt que la fidélisation. - Organisé pour gérer planning et rendez-vous tardifs. - Bonne capacité d'apprentissage pour maîtriser l'argumentaire de vente. - Titulaire du permis B #ESLOC2
Description du poste : ALTERIM Pordic recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication de la charpente métallique et situé à Lanvollon, un(e) Manutentionnaire polyvalent(e)***Vos missions : Vérifier la conformité des produits réceptionnés. Respecter les consignes de sécurité et veiller à la bonne manutention des matériaux. Utilisation de pont roulant Peinture de pièces métalliques méthode "airless"***Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2025. Mission sur du long terme.***Port obligatoire des EPI: Cagoule avec ventilation assistée-Gants et combinaison papier-Chaussures de sécurité.***Horaires: Du lundi au vendredi 9h-16h (avec 30 mn de pause pour déjeuner) Description du profil :***Manutention très importante sur ce poste (Port de charges) Votre profil :***Vous savez manipuler les engins de manutention . * Vous avez l'esprit d'équipe.***Vous avez le respect des normes de sécurité***Vous êtes autonome.***Vous avez le sens de l'organisation et de l'observation
Description du poste : INTERACTION PAIMPOL recherche pour le compte de son client, un dessinateur en charpente métallique H/F en CDI. En tant que dessinateur en charpente métallique, vous serez un acteur clé dans la conception et la réalisation de structures métalliques. Votre expertise permettra de garantir la qualité et la précision des projets réalisés. Vos missions : -Réaliser les dessins et plans de charpente métallique en utilisant le logiciel Tekla -Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production pour s'assurer que les conceptions sont réalisables -Participer aux réunions de projet et apporter des solutions techniques -Programmer la machine à commande numérique pour réaliser les découpes selon les plans. -Veiller au respect des normes et réglementations en vigueur Description du profil : -La connaissance du logiciel Tekla est recommandée -Expérience en dessin de charpente métallique -Bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes -Esprit d'équipe et bonnes compétences en communication -Rigueur et sens du détail
Transdev recrute un Opérateur ferroviaire Circulation (H/F)Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires Chez Transdev, nous sommes fiers de faire voyager 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires.Parce que nous maîtrisons des modes de transport diversifiés et que nous sommes implantés sur les 5 continents, partout où nous sommes, nous aspirons à favoriser les initiatives de nos équipes multiculturelles. Rejoindre Transdev c'est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité.Transdev recrute un Opérateur ferroviaire Circulation (H/F) Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires Votre destination Transdev Rail Bretagne, Acteur historique et incontournable du transport ferroviaire de voyageurs Votre feuille de route Assurer la sécurité et la gestion de la circulation des trains sur un secteur déterminé qui lui est attribué. Il est le professionnel qui garantit la sécurité pour toutes les opérations liées à la circulation des trains et aux travaux effectués sur ou aux abords des voies ferrées de circulation. L'agent prépare et organise son activité en fonction des opérations de la journée qu'il aura à gérer.-Assurer la circulation des trains (départ, arrivée, aiguillage.) dans le respect des règles de sécurité.-Identifier les anomalies et incidents : Mettre en œuvre les mesures d'urgence, signaler et traiter ces évènements.-Assurer la protection des travaux.-Réaliser les mouvements de manœuvre au sein de sa gare.-Assurer le graissage des appareils de voies. L'agent accueille, renseigne, oriente et informe les voyageurs.-Vendre la billetterie SNCF.-Encaisser les recettes.-Commander les cars de substitution, en cas de situation perturbée. -Contrôler les billets avant le départ ou à bord du train. L'agent assure la propreté de la gare et de ses annexes. L'agent veille à la conformité des affichages et à la mise à disposition de la documentation dans les gares.
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 170 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. INTERACTION PAIMPOL recherche pour le compte de son client, un dessinateur en charpente métallique H/F en CDI. En tant que dessinateur en charpente métallique, vous serez un acteur clé dans la conception et la réalisation de structures métalliques. Votre expertise permettra de garantir la qualité et la précision des projets réalisés. Vos missions : - Réaliser les dessins et plans de charpente métallique en utilisant le logiciel Tekla - Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production pour s'assurer que les conceptions sont réalisables - Participer aux réunions de projet et apporter des solutions techniques - Programmer la machine à commande numérique pour réaliser les découpes selon les plans. - Veiller au respect des normes et réglementations en vigueur - La connaissance du logiciel Tekla est recommandée - Expérience en dessin de charpente métallique - Bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes - Esprit d'équipe et bonnes compétences en communication - Rigueur et sens du détail
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION PAIMPOL recherche pour le compte de son client, un(e) MANOEUVRE EN MACONNERIE pour un contrat en intérim. En tant que MANOEUVRE EN MACONNERIE H/F, vous occuperez un rôle essentiel sur les chantiers de construction. Vous serez en charge de diverses tâches qui contribueront au bon déroulement des travaux de maçonnerie. Vos missions : - Aider à la préparation des matériaux et des outils nécessaires à la construction. - Participer à l'installation et au démontage des structures temporaires. - Assister les maçons dans la réalisation des travaux de maçonnerie. - Veiller à la propreté et à la sécurité des zones de travail. - Effectuer des tâches de manutention diverses selon les besoins du chantier. Pour ce poste, nous recherchons les compétences suivantes : - Capacité à suivre des instructions précises. - Bonnes aptitudes relationnelles et esprit d'équipe. - Rigueur et sens de l'organisation. - Sens de la sécurité et respect des consignes. Une première expérience sur un poste similaire est demandée.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Nous recherchons un(e) employé(e) de ménage pour la saison estivale afin d'assurer l'entretien des maisons à domicile dans le secteur de Paimpol. Vous travaillez entre 15 et 30 heures / semaine travaille obligatoire les vendredis et samedis jours de repos à votre convenance pendant la semaine poste en CDI Vous êtes une véritable fée du logis et passionné(e) par le ménage et l'entretien à domicile. Débutant accepté
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Missions En tant qu'Equipier Polyvalent Etudiant, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire,Un poste en CDI étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Description du poste : POSTE : Manager de Rayon Boucherie H/F DESCRIPTION : La boucherie n'a aucun secret pour vous, choix de la viande, conseils de préparation ou connaissance des producteurs, vous partagez votre passion pour les produits avec vos clients et vos collaborateurs. - Supervision complète des opérations du rayon : du laboratoire au rayon - Gestion commerciale / Merchandising / Promotions / Gestion des stocks / Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayon - Analyse des résultats et mise en oeuvre de plan - Accueil et conseil client - Management de l'équipe / Elaboration de plannings adaptés au flux de la clientèle - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Respect de la réglementation Description du profil :***Certificat technique des métiers Boucher ;***Certificat de qualification professionnelle Boucher ;***Brevet professionnel Boucher ;***Bac Pro Boucher-Charcutier-Traiteur ;***Brevet de maîtrise Boucher-Charcutier-Traiteur.
Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité.Vous aurez notamment pour missions :La préparation du bilan (comptabilité générale et analytique) + réalisation des quadrimestrielsLe calcul des margesLe suivi de la trésorerie du point de vente ;L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;La gestion administrative des ressources humaines : DPAE, contrats de travail, arrêts de travail, etc.L'établissement de la paie et préparation/envoi de la DSN) Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable.Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein. On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes. Mais avec Ouihelp c'est : Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile. Mais avec Ouihelp c'est aussi : L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices : Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si : Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée) Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT DE PRODUCTION (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Agent de production (H/F) pour l'un de nos clients, coopérative spécialisée dans la collecte de céréales. Vos missions : -Réceptionner les remorques de céréales -Pesée des remorques -Prise d'échantillons pour contrôles -Manipulation des céréales via le CACES R482-F (ancien 9) Travail du lundi au vendredi avec astreintes 1 week-end / 2. Poste à pourvoir du 01/07 à fin septembre. PROFIL : Vous êtes une personne rigoureuse et prête à respecter les règles de sécurité à la lettre ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Si vous avez une première expérience en production, c'est un plus. Mais ce qui compte vraiment, c'est votre motivation et votre sérieux. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy - 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer * Formation terrain avec votre parrain référent * Coaching continu par le siège, disponible 6j/7 Tous les outils pour réussir : Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.) * Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes * Responsabilité civile professionnelle incluse * CRM intégré * Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché * Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires Envie d'aller encore plus loin ?***Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique , accompagné par CapCar, sans droit d'entrée . Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul. Description du profil : Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit.***Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite * Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus * Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an * Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion * Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent , soit en moyenne 800 € par vente Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 € * 15 ventes/mois = 12 000 € Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.
"""Exploitation située à Plouézec recrute une personne pour effectuer diverses tâches : travaux de cultures, récolte de choux-fleurs et brocolis, conditionnement, livraisons, et selon profil : interventions sur l'atelier de 55 vaches allaitantes. CDI Temps plein"""
Attiré par l'univers des travaux ? Envie d'entreprendre dans le secteur dynamique de la rénovation ? Osez la franchise Camif Habitat, leader sur ce marché porteur ! Camif Habitat est l'enseigne spécialiste de l'accompagnement des clients particuliers ou professionnels dans leurs projets de travaux depuis plus de 40 ans. Notre solide réputation, notre expérience et notre réseau national nous permettent de vous accompagner dans la pleine réussite de votre entreprise ! Votre mission ? Répondre à toutes les demandes de vos clients en matière de rénovation, les accompagner jusqu'à la remise des clés, en les mettant en relation avec votre équipe d'artisans en local ! Vous êtes passionné par l'univers de la rénovation et des travaux, vous avez un excellent relationnel et une énergie débordante ? Rejoignez le réseau leader de la rénovation, l'occasion d'entreprendre, sans être seul, accompagné par tous nos experts métiers ! En tant que franchisé(e) Camif Habitat, vous bénéficierez de nombreux avantages : Un accompagnement de A à Z : nous vous aidons à créer votre entreprise, à recruter votre équipe et à développer votre activité grâce à nos experts métiers au siège ! Une formation complète : vous serez formé(e) à nos méthodes et outils pour garantir la réussite de votre entreprise. Un réseau de plus de 90 agences sur le territoire national ! Une notoriété forte : la marque Camif Habitat est reconnue depuis plus de 40 ans pour son savoir-faire et sa qualité de service. Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !- Votre profil : Expérience en lien avec l'habitat : responsable d'agence en négoce de matériaux, chargé d'affaires en bâtiment, métier de l'immobilier ou de la construction de maisons individuelles, etc ; Compétences : commercial clients particuliers et collaborer avec des artisans ; Passion pour la rénovation : extensions, surélévations, rénovations de pièces ou de l'ensemble de l'habitat.
Camif Habitat, leader en rénovation et extension de maison, accompagne ses clients depuis plus de 40 ans partout en France. Notre mission : offrir un service personnalisé de A à Z, incluant : - L'établissement du cahier des charges - La sélection des artisans - La réalisation et négociation des devis - L'assistance en suivi de chantier + de 80 agences en franchise implantées dans toutes les régions de France.
Description du poste : Notre client, un cabinet d'expertise comptable en pleine expansion, a fait appel à nos services en raison de son besoin d'accompagnement dans la gestion de leur activité. Votre mission si vous l'acceptez sera de gérer un portefeuille de dossiers (BIC/BNC) ainsi que les missions suivantes : -Saisie, tenue comptable -Déclaration TVA -Intervention sur des missions de révision des comptes -Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DUT GEA, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Le restaurant L'Islandais, situé sur le port de Paimpol, recrute un Chef de rang ou un serveur/serveuse (H/F) afin de compléter son équipe dynamique. Vos missions principales : * Assurer le service en salle : mise en place, accueil des clients, service à table, encaissement et remise en état de la salle. * Gérer un rang (ensemble de tables) pendant le service. * Coordonner les runneurs et veiller à la fluidité du service. * Connaître la carte et les plats pour répondre aux questions des clients. * Veiller à la satisfaction des clients jusqu'à leur départ. Profil recherché : * Débutant accepté - une formation est assurée sur place. * Bonne présentation, sens du service, esprit d'équipe. Conditions : * Poste en coupure : service du midi et du soir. * Temps plein : 39h/semaine (possibilité de 35h) * 2 jours de repos consécutifs. * Toutes les candidatures seront étudiées avec attention. Merci d'adresser votre CV par mail à l'attention de Mme Eolia LE MOIGNET. Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Rémunération : à partir de 12,50€ par heure Nombre d'heures : 39 par semaine Horaires : * Travail en journée * Travail en soirée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Pourboires Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 07/07/2025
REGIONAL INTERIM et R INTERIM, Groupe Triangle Solutions RH - Notre métier : Trouver l'accord parfait entre vos compétences et les besoins de nos entreprises clientes. Rejoignez des équipes proches de vous animées par la même volonté : recruter des talents. Et si c'était vous ?... L'agence TRIANGLE INTERIM QUIMPERLE recherche pour l'un de ses clients un chauffeur/Manutentionnaire SPL H/F Vous aurez comme principales tâches : - Manoeuvrage des camions dans la cour pour mise à quai des camions - Nettoyage et la désinfection des camions (transport d'animaux vivants) Pas de transport sur la route Titulaire du permis CE, vous cherchez un poste sur du long terme et sans déplacement? Postulez dès maintenant à TRIANGLE INTERIM QUIMPERLE Caroline, Corinne et Séverine vous accueillent avec le sourire du lundi au vendredi 8h-12h/14h-18h SANS RDV
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION PAIMPOL recherche pour le compte de son client, un CUISINIER H/f. Vous êtes passionné-e par la cuisine et souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise dynamique et reconnue dans le secteur? Ce poste est fait pour vous! En rejoignant l'équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant et convivial. Vos missions : - Préparer et cuisiner des plats en respectant les fiches techniques et les normes d'hygiène. - Gérer les approvisionnements et les stocks de denrées alimentaires. - Veiller à la propreté et à l'entretien de votre poste de travail. - Assurer la satisfaction des clients par la qualité des plats préparés. possibilité de logement sur place restaurant ouvert le midi uniquement et quelques soirs le week-end Compétences attendues : - Expérience significative en cuisine. - Connaissance des normes HACCP. - Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress. - Créativité et rigueur. - Disponibilité et flexibilité.
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez uvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Afin de répondre aux besoins spécifiques de nos clients, notre agence se distingue par sa compétence reconnue dans le domaine du handicap. Notre client est une maison d'accueil située à PLOUHA qui offre des services variés et adaptés aux besoins de chaque personne. Comment venir travailler ? -Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement qui offre d'excellentes perspectives d'évolution, valorise les efforts individuels et propose des sujets stimulants, pour contribuer à améliorer la santé et le bien-être des patients. Comment aimeriez-vous transformer des vies en tant qu'Aide-soignant dans notre MAS ? Vous contribuerez activement au bien-être des adultes vivant avec une infirmité motrice cérébrale, au sein d'une MAS. -Assurer des soins d'hygiène et de confort -Participer à l'accompagnement des résidents dans les activités de la vie quotidienne -Collaborer avec l'équipe médicale pour le suivi personnalisé des résidents Une proposition inédite pour ce poste: -Contrat: Intérim -Durée: 2 jours renouvelable -Salaire: 11.88 € heure + segur+ IFM +ICCP + reprise de votre ancienneté selon la CCN Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : -Indemnité kilométrique au delà de 70 km aller retour Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Vous êtes passionné par l'accompagnement des personnes en situation de handicap et avez 2 ans d'expérience. -Détenir le Diplôme d' tat d'Aide-Soignant (DEAS) est indispensable -Maîtrise des soins quotidiens essentiels et gestion adaptée des situations d'urgence -Empathie et patience pour un accompagnement individualisé et respectueux des résidents -Capacité à travailler en autonomie et en équipe, notamment dans des postes en 12h Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout. Localité : Plouha 22580 Contrat : intérim Durée : 2 jour(s) Date de début : 2025-08-31
N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...
POSTE : Assistant Comptable - Paimpol 22 H/F DESCRIPTION : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Paimpol (22), un Assistant Comptable (F/H) pour une embauche en CDI. Un de nos clients Cabinet d'Expertise Comptable recherche un profil Assistant Comptable pour venir en soutien sur la tenue de la saisie des dossiers de l'un de ses collaborateurs. Voici les missions que vous seriez amené à effectuer : - Tenue comptable - Déclaration de TVA - Lettrage, rapprochement bancaire Profil recherché : - Vous disposez d'un Bac +2 et vous justifiez idéalement d'une première expérience d'un an en cabinet comptable. - Vous êtes rigoureux, organisé, et savez travailler en équipe. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. PROFIL :
Le CabRH est un cabinet de recrutement d'envergure nationale. Créé en 2019, le CabRH s'appuie sur son expertise et sa solide expérience dans le recrutement, tous secteurs confondus, pour mener à bien les missions qui lui sont confiées.
Description du poste : Nous recherchons un(e) employé(e) de ménage pour la saison estivale afin d'assurer l'entretien des maisons à domicile dans le secteur de Paimpol. Vous travaillez entre 15 et 30 heures / semaine travaille obligatoire les vendredis et samedis jours de repos à votre convenance pendant la semaine poste en CDI Description du profil : Vous êtes une véritable fée du logis et passionné(e) par le ménage et l'entretien à domicile. Débutant accepté
Description du poste : Tu aimes le contact client, le commerce et le travail en équipe ? Ne cherche pas plus loin, ce travail est fait pour toi ! Nous recherchons actuellement un(e) Commercial(e) Itinérant(e) en CDI pour travailler dans notre agence POINT.P PAIMPOL (22) En tant que Commercial Itinérant (H/F), ta mission principale sera de développer ton portefeuille client par la prospection et la fidélisation avec pour objectif la satisfaction client. Ton quotidien dans la joie et la bonne humeur :***Développer et fidéliser ton portefeuille de clients dans un environnement BtoB ; * Prospecter de nouveaux clients sur ton secteur géographique ; * Apporter des solutions complètes à tes clients (produits et services) avec l'aide de l'équipe de vente et des fournisseurs ; * Établir les meilleurs devis et conclure les ventes ; * Effectuer le reporting quotidien du suivi de ton portefeuille. Tu seras autonome sur le terrain et travaillera avec ton binôme TCA* en agence qui sera ton relais auprès de tes clients pour leur apporter des réponses rapides et de qualité. *TCA - Technico-Commercial Agence. Pour mener à bien ta mission, tu auras à ta disposition un véhicule, un téléphone, un ordinateur, une carte affaires, une carte essence. Un parcours d'intégration et des offres de formations personnalisées dans tous les domaines. Un suivi personnalisé tout au long de ton parcours dans le Groupe. Tu partageras le quotidien de personnes passionnées par leur métier. Nous avons à cœur l'intégration de nos futurs collaborateurs, c'est pourquoi on te présentera ton poste de travail et tes futurs collègues. Tu es convaincu(e) ? Alors, transmets-nous ta candidature et après un bref contact téléphonique, rencontrons-nous dans l'un de nos points de vente afin d'échanger ensemble et rencontrer tes futurs collègues ! Tu es curieux(e) ? Alors, regarde cette vidéo représentative de ton futur métier https://www.youtube.com/watch?v=D5lOYhMVodo Description du profil : Tu aimes le commerce, la relation client et la négociation, le respect des délais, les ambiances de chantier du BTP et le travail en équipe ? Ce poste est pour toi ! Une expérience commerciale en BtoB est souhaitable. Tu as également le sens du résultat et du challenge, une appétence pour les chiffres, des compétences en outils informatiques (Excel, outils de vente et CMR.).
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap , proposant ainsi de nombreuses opportunités. Notre client est une maison d'accueil spécialisée située à PAIMPOL qui offre des services variés et adaptés aux besoins de chaque personne. Comment se rendre à son lieu de travail ? -En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. -En transports commun, l'arrêt est proche des locaux Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous au c ur de cette structure médicale, qui promeut de fortes valeurs humaines, accorde une attention particulière au bien-être de ses collaboratrices et collaborateurs et propose des sujets stimulants pour un épanouissement professionnel optimal. Au sein d'un établissement de type MAS, vous participerez activement aux soins et au bien-être des résidents en collaboration avec l'équipe soignante. -Assister l'équipe médicale lors des soins quotidiens dispensés aux résidents -Accompagner les résidents dans les actes essentiels de leur vie quotidienne tout en respectant leur dignité et leur autonomie -Participer à l'évaluation des besoins des résidents afin de contribuer à leur plan de soins personnalisé -Veiller à l'entretien et à la propreté de l'environnement immédiat des résidents pour assurer leur confort et leur sécurité -Contribuer à l'organisation et à l'animation d'activités adaptées visant à stimuler les capacités des résidents et favoriser leur bien-être Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : -Contrat: CDI à temps plein -Salaire: 11.88 € heure min + reprise ancienneté + primes laforcade et segur Nous recherchons une aide soignante ou un aide soignant (F H) dédiée et attentionnée pour intégrer une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS). -Titulaire du Diplôme d' tat d'Aide-Soignant ou d'accompagnant éducatif et social (AES) -Forte capacité d'écoute, essentielle pour comprendre et répondre aux besoins des résidents -Aptitude à travailler en équipe, garantissant une prise en charge optimale -Empathie et bienveillance, qualités indispensables pour le bien-être des personnes accueillies -Flexibilité et adaptabilité, permettant une réponse efficace aux situations variées rencontrées quotidiennement Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un consultant vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu, vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission. Localité : Paimpol 22500 Contrat : CDI Date de début : 2025-09-01
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 2 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché au chef de cuisine ou à la direction vous serez amené à : Réaliser les plats et veiller à leur qualité Elaborer les menus en accord avec le chef de cuisine ou la direction Participer au nettoyage et à l'entretien des locaux et du matériel utilisé Être garant du respect et de l'application des normes d'hygiène Vous êtes sensible aux métiers de la restauration et vous souhaitez intégrer un poste à dimension créativité culinaire au sein d'une structure reconnue dans le monde de la restauration ? Ce poste est fait pour vous ! Vous êtes créatif, innovant et avez un attrait pour l'élaboration de mets divers et variés. Méthodique et organisé, vous exécutez vos recettes efficacement tout en assurant le rythme souvent soutenu lors des différents services. Vous appréciez travailler en équipe et êtes doté d'un bon relationnel. Vous avez une parfaite connaissance des règles d'hygiène et savez les appliquer. Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Vous avez la volonté de bâtir votre entreprise sans pour autant partir de zéro ? Le commercial et le management font partie de vos points forts ? Prendre la responsabilité d'une Agence AXA, c'est contribuer chaque jour à une mission inspirante "Agir pour le progrès humain en protégeant ce qui compte" dans la ville de votre choix et au plus près de vos clients. C'est aussi être libre de définir votre organisation et vos ambitions. Vous avez la volonté de bâtir votre entreprise sans pour autant partir de zéro ? Le commercial et le management font partie de vos points forts ? C'est possible en devenant Agent Général d'Assurance AXA ! Prendre la responsabilité d'une Agence AXA, c'est contribuer chaque jour à une mission inspirante "Agir pour le progrès humain en protégeant ce qui compte" dans la ville de votre choix et au plus près de vos clients. C'est aussi être libre de définir votre organisation et vos ambitions, pour accompagner vos clients dans toutes les étapes importantes de leur vie. Vos principales missions : * Recruter, animer et fédérer votre équipe. * Conseiller et accompagner vos clients Particuliers, Professionnels et Entreprises grâce à une gamme complète d'assurances. * Développer votre expertise sur un marché en croissance. * Jouer un rôle sociétal en étant un acteur dynamique de votre bassin économique local. Les plus du métier : * L'accompagnement des experts AXA pour développer votre expertise et celle de vos collaborateurs. * Une acquisition de portefeuille même avec un apport de capitaux personnel limité. * Un investissement et la constitution d'un patrimoine financier. Pour réussir dans ce métier, nous cherchons pour l'essentiel des compétences transverses et relationnelles. Les compétences techniques et métier s'apprennent vite ! * Diplômé(e) d'un BAC + 3 minimum, vous pouvez justifier d'une expérience commerciale réussie. * Vous avez l'esprit entrepreneurial et la volonté de créer & développer votre propre business. * Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et capacité d'écoute, indispensables au management de votre équipe et l'accompagnement de vos clients. * Enfin, rigueur et sens de l'organisation font partie de vos points forts, ils sont essentiels au développement d'une Agence. #LI-GT1
AXA est un des leaders de l'assurance et de la gestion d'actifs dans le monde. Nous aidons nos 108 millions de clients à traverser les petites et grandes difficultés de la vie. Chaque jour, nous agissons ensemble pour inventer la meilleure manière de les protéger et voulons donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure. Un challenge qui donne le sourire et envie de se lever le matin !
RESPONSABILITÉS : Mission principale : Réaliser des tournées journalières sur le territoire de l'Agglomération, pour assurer la conduite d'un camion benne pour procéder à la collecte des déchets ménagers entreposés dans des containers prévus à cet effet selon un calendrier pré établi et connu des usagers concernés. Mission 1: Conduire les bennes à ordures ménagères et camion spécifique (grue, caissons...) - Contrôler le véhicule et les documents, - Exécuter le circuit de collecte défini par la hiérarchie en suivant un tracé papier ou numérique - Transporter les équipes de ripeurs dans le respect des conditions de sécurité des personnels et usagers et en respectant le code de la route, - Collecter en tenant compte de la nature des déchets, - Adapter les conditions de manipulation aux différents produits, - Respecter le poids de chargement des véhicules, - Décharger le contenu de son véhicule à la fin de sa tournée au centre de transfert, - Manœuvrer le véhicule pour le dépotage sur le quai de transfert, - Rendre compte à sa hiérarchie et signaler tout type d'anomalie ou d'incident, - Assurer le petit entretien des camions (graissage, éclairage), et du site en général (envol, piste de lavage...) - Faire remonter les informations et les problèmes sur l'état mécanique des véhicules, - Nettoyer et entretenir quotidiennement les véhicules et matériels, - Remonter les informations liées à la tournée (tonnage...) Mission 2 : Collecter des déchets ménagers - S'assurer du bon fonctionnement des équipements et des matériels confiés - Faire une analyse visuelle très rapide des déchets et décider un refus si le tri est de mauvaise qualité - Charger les déchets collectés sur la voie publique, dans un camion, selon un calendrier pré-établi et connu des usagers - Effectuer le chargement des poubelles, colonnes, sacs et bacs roulants dans le véhicule de collecte - Déverser et/ ou déposer les déchets - Nettoyer les abords des points de collecte en cas de déversement - Remettre en place les bacs et conteneurs - Réaliser des interventions particulières (collecte de déchets ménagers dits encombrants, nettoyage des marchés, des PAV). - Informer les usagers sur la collecte sélective, sur les différents matériaux collectés. - Décharger et stocker la collecte - Assurer le remplacement et la réparation des containers OM, collecte sélective et colonnes - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Réaliser toutes missions nécessaires au bon fonctionnement du service PROFIL RECHERCHÉ : -Travail sur plusieurs sites sur l'agglomération possible (Bégard) - Travail en équipe et en extérieur - Horaires du matin 6h/13h ou 6h/13h30 (sauf éléments exceptionnels) ou de journée en déchèterie - Travail weekend et jours fériés possible - Port d'EPI obligatoire - Titulaire du permis C valide - Titulaire de la FIMO et FCO à jour Qualités attendues : - Capacité à travailler en équipe et dialoguer - Réactivité, adaptabilité, communiquant - Connaissance des consignes de sécurité (port des EPI...), - Connaissance des consignes de tri et des circuits de collecte et de traitement, Savoir-faire : - Communiquer et travailler en équipe, - Etre force de propositions - Savoir analyser ses propres méthodes de travail pour les faire évoluer, - Sens de l'accueil et du service public
Ce que vous ferez au quotidien : -Assurer le bien-être et le confort de nos patients grâce à des soins adaptés et bienveillants. -Travailler main dans la main avec une équipe dédiée, pour garantir une approche personnalisée et efficace. -Cultiver un environnement de confiance et de respect, où chaque geste compte. - couter et répondre aux besoins des personnes avec une attention particulière, pour transformer chaque interaction en une expérience positive. Contrat : CDI Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Aide-Soignant et possédez une première expérience auprès de personnes âgées, idéalement en structure médicalisée ou en EHPAD. Vous savez faire preuve d'empathie, de bienveillance et d'écoute. Vous appréciez le travail en équipe et savez gérer les priorités. Votre grande rigueur, votre sens de l'observation et votre discrétion sont essentiels pour garantir un accompagnement de qualité et instaurer un climat de confiance avec les résidents. Disponibilité, ponctualité et réactivité sont attendues au quotidien. Si vous souhaitez donner du sens à votre métier et vous investir dans le secteur médico-social, rejoignez l'équipe Domino Care. Vous mettrez vos compétences au service de personnes vulnérables et participerez activement à leur qualité de vie.
Vos missions : -Assurer des soins attentifs et adaptés durant la nuit, en veillant au confort et à la sécurité des résidents. -Surveiller avec vigilance les besoins spécifiques et communiquer efficacement avec l'équipe soignante. -Participer à l'harmonie de l'équipe en apportant votre soutien et votre savoir-faire. -Contribuer à créer un environnement serein et rassurant pour favoriser le bien-être. Contrat : CDI Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Aide-Soignant et possédez une première expérience auprès de personnes âgées, idéalement en structure médicalisée ou en EHPAD. Vous savez faire preuve d'empathie, de bienveillance et d'écoute. Vous appréciez le travail en équipe et savez gérer les priorités. Votre grande rigueur, votre sens de l'observation et votre discrétion sont essentiels pour garantir un accompagnement de qualité et instaurer un climat de confiance avec les résidents. Disponibilité, ponctualité et réactivité sont attendues au quotidien. Si vous souhaitez donner du sens à votre métier et vous investir dans le secteur médico-social, rejoignez l'équipe Domino Care. Vous mettrez vos compétences au service de personnes vulnérables et participerez activement à leur qualité de vie.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION PAIMPOL recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue, un(e) AGENT DE CONDITIONNEMENT (H/F) en contrat Intérim Saisonnier. En tant qu'Agent de Conditionnement (H/F), vous serez un maillon essentiel de la chaîne de production. Vous interviendrez dans le processus de conditionnement des produits, veillant à leur qualité et à leur conformité avant expédition. Vos missions : - Assurer le conditionnement des produits selon les normes de qualité en vigueur - Contrôler visuellement les produits pour détecter les éventuels défauts - Effectuer l'emballage et l'étiquetage des produits finis - Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir une production fluide HORAIRES DE JOURNEE DU LUNDI AU VENDREDI - Capacité à travailler en équipe - Rigueur - Bonne dextérité manuelle - Respect des consignes de sécurité
ous intégrez l’équipe transaction et participez à la vie de l’agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires. Vous êtes au contact permanent des habitants afin d’être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu’ils soient acquéreurs ou vendeurs. Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d’un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l’accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) ! Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique. A l’écoute des autres, vous avez le sens de la relation client. Reférence: 6891334
Prospection physique , digital , téléphonique . Développer un réseau de prescripteurs . Signer des mandats . Suivre les mandats . Mettre en valeur les biens ( digital , vitrine , portail d'annonce , réseaux sociaux ). Organiser des visites avec les acquéreurs . Recueillir des offres et les soumettre aux vendeurs . Préparer des compromis de vente . Accompagner les clients jusqu'à la signature notaire . Vous savez travailler en toute autonomie mais appréciez de collaborer en équipe. Vous êtes doté(e) d'un véritable sens relationnel et commercial . Reférence: 7558658
En tant que conseiller immobilier, vous accompagnez au quotidien acquéreurs et vendeurs dans leurs projets. À l’écoute et au service des clients et vous vous accomplissez lorsque vous participez à la réussite de leurs projets immobiliers. Vos missions : - Vous prospectez, sur votre secteur géographique, les biens immobiliers à vendre. - Vous estimez les biens confiés par nos clients. - Vous développez votre réseau, grâce à vos qualités relationnelles. - Vous conseillez et accompagnez vos clients dans la réalisation de leurs projets immobiliers. - Vous assurez la visite des biens et faite des comptes rendus aux mandants. - Vous négociez les conditions entre les parties et accompagnez dans la négociation jusqu’à la signature chez le notaire. - Vous garantissez un suivi de qualité et de conseils à vos clients Vous travaillerez en agence avec une équipe et en collaboration avec notre service support : assistanat, juridique et communication. Commercial confirmé dans l’immobilier. Vous êtes une personne qui aime le terrain, le challenge avec de l’ambition pour obtenir des résultats. Vous avez un relationnel inné et êtes à l’aise à l’oral et à l’écrit. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors rejoignez-nous ! Reférence: 7480419
Description de l'offre : UN JOB QUI A DU SENS, ÇA VOUS TENTE ? Pas besoin d'avoir un CV parfait ou une expérience béton : ce qu'on cherche avant tout, c'est vous ! Chez nous, c'est votre bienveillance, votre dynamisme et votre envie d'aider qui comptent. Votre rôle ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Plouha . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Rendre le quotidien de nos clients plus agréable en les aidant dans leurs tâches ménagères : · Ranger, dépoussiérer, nettoyer les surfaces et les sols · Repasser et prendre soin du linge · Et surtout, apporter votre bonne humeur et votre bienveillance ! Description de l'entreprise : Domaliance Lannion fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 327 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
