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Nous recherchons pour renforcer notre équipe pendant la période des fêtes de fin d'année, un(e) aide boulanger(ère). Vous gérerez la production et la finition. Prise de poste dès que possible.
OUVERTURE d'un nouveau magasin Votre mission : accueillir, conseiller et les clients > Assurer la réception, l'étiquetage et mettre en avant le rayon des produits végétaux pour booster les ventes > Assurer un contact direct avec la clientèle, et conseiller sur les produits > Assurer l'entretien des végétaux (arrosage, taille, désherbage.) > Contribuer à l'animation commerciale lors des temps forts de l'année > Participer à la vie du magasin (propreté, réception de marchandises, inventaire, réassort...) Vos atouts essentiels pour le poste : - Sens du service client et du commerce. - Plaisir à conseiller et fidéliser les clients mais aussi à valoriser les produits et les services. - Polyvalent(e). - Envie d'apprendre et de rejoindre une équipe à taille humaine. Vous préparez un des diplômes suivants : BAC Pro Technicien Conseil Vente - univers jardinerie BAC Pro Métiers du commerce et de la vente - animation et gestion de l'espace commercial, avec une appétence pour les végétaux ou bien CAP Agricole avec une spécialisation horticulture / jardinerie et une forte appétence pour la vente
Activités principales du poste : 1. Assure la prise en charge individuelle - Accueille le jeune soit dans le cadre de l'urgence soit en admission préparée, - Participe aux rendez-vous d'admission et établit le parcours du jeune en lien avec les partenaires concernés en amont, - Evalue les besoins du jeune accueilli en tenant compte des potentialités parentales et des ressources mobilisables dans l'environnement de l'enfant et en proposant des modalités d'intervention diversifiées et adaptées et rend compte de ses observations en équipe - Elabore des hypothèses d'intervention socio-éducatives en lien avec le diagnostic éducatif - Accompagne les jeunes dans le respect le plus large possible de leurs choix et de leur intimité - Elabore et met en oeuvre le projet individualisé défini en équipe pluriprofessionnelle - Assure des entretiens individuels hebdomadaires avec le jeune, - Rédige des rapports et notes (juge des enfants, cours d'appel, ASE...), dans les délais impartis, prépare et participe aux audiences et aux synthèses. - Coordonne les différents intervenants internes et externes autour du jeune - Constitue et suit les dossiers administratifs du jeune - Accompagne le jeune dans le quotidien pour lui permet de vivre dans des conditions d'hygiène et de sécurité en favorisant l'apprentissage des actes de la vie quotidienne : hygiène, alimentation, sommeil, santé, loisirs, - Accompagne dans les démarches de soins : bilan de santé global envisagé dès l'admission, examens sollicités dans le cadre du bilan de santé, dans le cadre des décisions judiciaires, dans le cadre des urgences, savoir réagir et prendre en considération les urgences nécessitant un accompagnement. - Mène des actions de conseils et de prévention en lien avec la santé. - Accompagne le jeune dans son insertion sociale et professionnelle au moyen de techniques et activités appropriées : apprendre à rédiger une lettre, à faire valoir ses droits, - Prépare et suit l'orientation scolaire et professionnelle des jeunes accueillis en lien avec l'enseignant, conseillé d'insertion, accompagne le jeune dans le cadre des bilans au CIO - Participe sur conseilParticipe sur conseil de la juriste aux démarches à entreprendre pour régulariser la situation administrative des jeunes et pour faire valoir leurs droits - Accompagne le jeune à gérer un budget de façon progressive, puis dans la gestion d'un compte bancaire dès qu'il en sera en capacité. - Oriente vers les interlocuteurs compétents en fonction des besoins - Favorise l'inclusion sociale par l'accompagnement vers l'extérieur : activités, médiathèque. - Accompagne le jeune dans son projet d'orientation et sa préparation de sortie de la structure - Réagit avec pertinence aux situations d'urgence et ordonne les priorités. Alerte les services de secours et les cadres d'astreinte et agit pour assurer la sécurité des personnes accueillie Centre éducatif fermé accueillant 12 jeunes sous mesures judiciaires
Description du poste Nous recherchons un chauffeur magasinier souhaitant rejoindre une entreprise à taille humaine avec un projet de développement ambitieux. Vous serez polyvalent(e) et interviendrez toujours avec pour objectif principal la satisfaction des clients et la bonne tenue du point de vente Vos missions - Vous chargez et déchargez la marchandise afin d'assurer les livraisons sur site client ou chantiers - Vous respectez les consignes de livraisons, contrôle et émargements des documents de livraison Vous représentez la société auprès des clients et véhiculez l'image de la société Vous assurez l'enlèvement des marchandises auprès de nos fournisseurs et/ou dans nos autres points de vente Vous êtes garant du nettoyage et du maintien en bon état du véhicule Vous réceptionnez, stockez et préparez les commandes Vous magniez chariots, transpalette et gerbeur Vous participez aux inventaires Vous participez à l'entretien et au rangement du point de vente Profil Plus qu'une expérience, nous recherchons une personnalité dynamique, un sens du service client et un véritable esprit d'équipe. Doté d'un excellent relationnel, vous prenez gout aux challenges et à l'atteinte de vos objectifs Vous êtes capable de manipuler des charges lourdes. horaire réel 39h / heures supplémentaires.
Entreprise spécialisée dans le travail du marbre et de la pierre, recherche un ouvrier finisseur en marbrerie (H/F) pour renforcer son équipe. Vos missions : - Intervenir en fin de processus de fabrication pour assurer la qualité esthétique et fonctionnelle des pièces en pierre naturelle. - Réaliser des finitions manuelles ou mécaniques. - Contrôler la conformité des pièces. - Préparer les pièces pour leur mise en oeuvre. - Appliquer des techniques spécifiques de finition de la pierre naturelle. Nous vous proposons : - une intégration dans une entreprise familiale à taille humaine, - une formation au métier et un accompagnement par une équipe expérimentée, - des possibilités d'évolution selon votre motivation et vos compétences. Profil recherché : Motivé, vous avez le goût du travail manuel. Vous n'avez pas d'expérience en marbrerie, nous vous formons en interne. Savoir écrire, lire un plan, vous avez des notions informatiques. Dans l'idéal vous avez une formation robotique. Du lundi au vendredi + 2 samedis travaillés par mois en fonction de l'activité (35h + 4h) Horaires : 8h - 16h avec 1heure de pause déjeuner. Poste en atelier - déplacements ponctuels pour pose.
Entreprise spécialisée dans le travail du marbre et de la pierre, recherche un ouvrier débiteur marbrier (H/F) pour renforcer son équipe. Vos missions : - Aider à la découpe, au façonnage de cuisines et éléments décoratifs en marbre, granit et pierre. - Participer aux chantiers, aux livraisons et à la préparation des commandes. - Travailler en atelier et parfois sur sites (déplacements locaux ponctuels). - Utiliser une machine numérique. Nous vous proposons : - une intégration dans une entreprise familiale à taille humaine, - une formation au métier et un accompagnement par une équipe expérimentée, - des possibilités d'évolution selon votre motivation et vos compétences. Profil recherché : Motivé, vous avez le goût du travail manuel. Vous n'avez pas d'expérience en marbrerie, nous vous formons en interne. Savoir écrire, lire un plan, vous avez des notions informatiques. Dans l'idéal vous avez une formation robotique. Du lundi au vendredi + 2 samedis travaillés par mois en fonction de l'activité (35h + 4h) Horaires : 8h - 16h avec 1heure de pause déjeuner. Poste en atelier - déplacements ponctuels pour pose.
Commercial Haute Tension - Rejoignez un acteur clé de la transition énergétique ! Votre mission Rattaché(e) au Responsable Commercial du secteur géographique, vous prenez en main le développement de votre portefeuille clients et contribuez directement à la croissance de l'activité. Ambassadeur(drice) de MasterGrid, vous êtes au cœur des enjeux stratégiques de nos projets en haute tension. Vos principales responsabilités * Développer et piloter l'activité commerciale de votre portefeuille. * Prospecter activement de nouveaux clients et détecter des opportunités de croissance. * Construire et négocier des offres sur-mesure en lien avec nos équipes internes. * Analyser le marché, suivre la concurrence et remonter des informations stratégiques. * Suivre et relancer les offres en cours pour sécuriser les commandes. * Contribuer à la mise en œuvre de la stratégie commerciale de l'agence. * Représenter MasterGrid et garantir notre image de marque auprès des clients. Des déplacements réguliers sont à prévoir sur le territoire de l'agence : région Haut de France élargie. Votre profil * Formation Bac+2/3 (commerce ou technique) avec 3 à 5 ans d'expérience commerciale, idéalement dans l'énergie. * Une connaissance des environnements haute ou moyenne tension est impérative * Vous maîtrisez les bases de la négociation, de la gestion contractuelle et de la gestion des risques. Vos atouts personnels * Excellent relationnel et sens du client. * Autonomie et esprit d'initiative. * Capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés (techniques et décisionnels). * Rigueur, organisation et adaptabilité. Ce que nous vous offrons * Un poste clé au cœur d'un secteur stratégique : l'énergie haute tension. * La force d'un groupe reconnu et un environnement en pleine croissance. * Un statut cadre, convention de la métallurgie. * Une rémunération packagée attractive selon votre profil (fixe + variable).
Le (ou la) responsable de chantier garantit, avec son équipe et en lien avec le responsable d'affaires, le bon déroulement des chantiers dans le respect du cahier des charges. * Mettre en place les moyens de mise en sécurité du chantier (balisage, mise à la terre .) * Superviser l'installation du chantier, la livraison et la réception des engins et des matériaux * Lire les plans, schémas électriques et documentations techniques * Encadrer et procéder à diverses opérations techniques : maintenance préventive et corrective d'installation d'équipements HTB-HTA-BT, câblage d'armoires électriques, changement de cartes électroniques . * Encadrer et effectuer des travaux de renforcement, de modification, de remplacement, d'installation et de mise en service d'équipements ou de systèmes de transport et de distribution électrique * Prévenir, localiser, diagnostiquer une panne ou une défaillance d'origine électrique, mécanique et hydraulique * Organiser et planifier l'activité des chantiers (temps, ressources matérielles et humaines) * Coordonner et superviser les sous-traitants dont il a la responsabilité * Faire remonter les besoins en travaux supplémentaires à son responsable d'affaires * Contrôler et signer les feuilles d'heures des techniciens chantiers * Rédiger, si besoin, les fiches de non-conformités * Rédiger les rapports d'intervention, retour d'expériences * Superviser et procéder au repli de chantier (ranger, nettoyer, débarrasser le chantier...) Vos atouts pour réussir De formation BAC à BAC +3 à dominante technique, électrotechnique, vous justifiez d'une expérience terrain significative. Vous disposez de connaissances professionnelles en électromécanique Vous avez des connaissances en gestion budgétaire et administratif Vous avez déjà animé des équipes Informations complémentaires Poste basé à Saint Augustin (62) Déplacements à prévoir dans le cadre de votre mission Rémunération sur 13 mois en fonction du profil Mutuelle prise en charge à 75 % par l'employeur Véhicule de service Convention collective de la métallurgie
- Elaborer et mettre en œuvre le projet de soins de l'EHPAD en collaboration avec la direction, l'IDEC et l'équipe soignante. - Assurer la coordination médicale en lien avec les professionnels de santé internes et externes. - Veiller a la qualité des soins et à l'application des bonnes pratiques gériatriques - Participer à l'accompagnement des équipes a travers des actions de formation et de sensibilisation - Contribuer a la dynamique de l'établissement en étant force de proposition sur les projets d'amélioration continue de la qualité et la gestion des risques. - Développer des partenariats - Participer à la rédaction de certains documents ( RAMA, procédures, protocoles...) Connaissances du secteur médico-social et des pathologies liées au vieillissement 0,10 ETP Pas d'astreinte, pas de we. Diplôme d'Etat de Docteur en Médecine, avec une capacité en gériatrie ou un DU de médecin coordinateur ( ou en cours de validation )
Assurer des rondes tous les 2 heures - Vérifier régulièrement la sécurité des accès (portes & fenêtres) - Assurer la sécurité des personnes et des biens selon des procédures propres à l'établissement : - - Réagir en cas d'urgence : repérer, anticiper, intervenir. - En cas de nécessité et en accord avec le cadre d'astreinte accompagner l'intervention des services de secours et/ou d'urgence. - - Intervenir, le cas échéant, sur les installations tels que le disjoncteur électrique, l'arrivée d'eau, l'alarme incendie.. - Faire appel, quand nécessaire, aux professionnels adéquats internes et externes le cas échéant (Personne d'astreinte, Cadres, pompiers etc.) - - Indiquer dans le cahier prévu à cet effet le compte rendu de chaque ronde (à effectuer toutes les 2 heures) - Sélectionner les informations à communiquer dans le respect de la personne et du secret professionnel ; - Rédiger des écrits professionnels en utilisant les outils informatiques (si nécessaire) - Partager les informations du jour avec les équipes Participation à la prise en charge - Gérer les situations de tensions et d'angoisse pouvant survenir pendant la nuit, sécuriser le jeune par la présence, l'écoute, le dialogue - Participer au coucher et / ou réveil des jeunes en fonction de leur emploi du temps - Préparer la table du petit déjeuner et les boissons chaudes - Transmettre des informations, des évènements et des observations concernant les jeunes au moment de l'arrivée et du départ de l'équipe éducative, par le biais du cahier de liaison. - Participer à la réunion d'équipe mensuelle - Participer à l'analyse de pratiques en fonction du planning prévu par le chef de serviceDifficultés du poste : - Intégration dans une équipe pluridisciplinaire du fait des horaires - Rythme biologique irrégulier - Solitude nocturne - Evaluer le niveau d'urgence des situations - Maintenir une juste ? distance relationnelle avec les jeunes Centre éducatif fermé accueillant 12 jeunes sous mesures judiciaires
Suite au départ en retraite de notre collaboratrice après 28 ans dans l'entreprise Nous recherchons un/une SECRETAIRE/COMPTABLE pour notre société. Poste a temps complet / temps partiel 20 ou 30 heures.
Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute un-e Technicien Silo (H/F) pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le commerce de gros de céréales, de semences et d'aliments pour le bétail. Situé à Pezarches (77131), ce poste en CDI à temps plein est à pourvoir dès que possible. En tant que Technicien Silo, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion et la maintenance des silos, garantissant ainsi la sécurité et l'efficacité des opérations. Votre expertise contribuera à maintenir les standards de sécurité industrielle tout en optimisant les processus de stockage et de manutention. Vous serez intégré-e à une équipe dynamique où votre capacité à résoudre les problèmes et à vous adapter aux situations variées sera mise à profit. Votre rôle consistera à assurer la maintenance mécanique des installations, superviser l'utilisation des outils manuels, et veiller au respect des normes de sécurité industrielle. Vous participerez activement à l'amélioration continue des processus, en collaboration avec vos collègues, pour garantir la satisfaction des clients internes et externes. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'intégrer dans un environnement collaboratif et stimulant. Vous êtes reconnu-e pour votre capacité à travailler en équipe, à résoudre des problèmes complexes et à vous adapter rapidement aux changements. Votre communication efficace vous permet de transmettre clairement les informations et de collaborer avec divers interlocuteurs. Compétences comportementales - Travail en équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Résolution de problèmes : capacité à identifier et résoudre les défis techniques et opérationnels. - Adaptabilité : flexibilité pour s'ajuster aux nouvelles situations et aux imprévus. - Communication efficace : aptitude à échanger clairement avec les membres de l'équipe et les partenaires. Compétences techniques - Maintenance mécanique : expertise dans l'entretien des équipements pour assurer leur bon fonctionnement. - Connaissance des silos : compréhension approfondie des systèmes de stockage et de manutention. - Sécurité industrielle : maîtrise des normes et pratiques pour garantir un environnement de travail sûr. - Utilisation d'outils manuels : compétence dans l'utilisation d'outils pour les opérations quotidiennes. Une expérience confirmée dans un environnement similaire est appréciée, et un diplôme supérieur ou équivalent au BAC est requis. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre contribution sera valorisée et votre développement encouragé. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recherchons un barman / une barmaid avec comme profil: sérieux(se), dynamique et souriant(e) pour rejoindre notre équipe Vos missions : Accueillir et servir les clients avec professionnalisme et bonne humeur Préparer les boissons chaudes et froides Gérer les encaissements Veiller à la propreté des lieux
Critères : Posséder des compétences en soudure. Posséder des compétences au moins basiques en maçonnerie, plomberie, menuiserie, électricité. d'initiative et de vigilance afin d'utiliser le bon outil au bon moment. Précision et rigueur garantissent la sécurité et la bonne hygiène de ses réalisations. Susceptible de travailler certains week-ends. coef 175 convention collective 3613 IDCC7017 Vous participez à la création et la mise en œuvre de nouvelles installations. Vous entretenez techniquement des locaux et vous participez à l'entretien général du parc. Connaissances : - chaudronnerie/ soudure Imperatif -Travaux d'entretien d'espaces vert : débroussaillage, tronçonnage.etc. -Conduite d'engin TP (avec CACES valables) serait un plus. Compétence(s) du poste : -création et réalisation de différents éléments Conditions d'exercice : Horaires 35h + 4h sup
Nous recherchons pour une entreprise basée sur la commune de Faremoutiers (77), un ouvrier de production en électronique(H/F) Description des tâches : -Réalisation des cordons de câble -Découpe des fils -Opération de sertissage, de collage, de vissage -Coller des étiquettes, du scotch -Manipuler des cartes électroniques -Peut-être amener à manipuler de la résine, joint mousse, etc... -Manutention générale Personne rigoureux, soigneuse avec le respect des consignes de sécurité.
Entretien et maintenance de serres automatisées ( 4 hectares) Moteurs, pompes, crémaillères, vannes, tirages de câbles . Mécanique thermique : petit entretien de tondeuses, tronçonneuses, bougies, courroies... déplacement occasionnels sur sites de vente ( Rungis, Crécy la Chapelle ) entretien du matériel de jardinage loués aux particuliers..
Peintre statut ouvrier niveau II en CDD de 3 mois. LES MISSIONS DU POSTE Assurer la gestion des chantiers en peinture. Mission 1 : Installer A ce titre il doit pour la mise en œuvre des protections individuelles et collectives : - Baliser et sécuriser le chantier ; - Utiliser les protections adaptées aux types de travaux et aux ouvrages à protéger ; - Protéger les éléments et les parties susceptibles d'être endommagées ; - Fixer les protections en fonction du type de travaux ; - Protéger les éléments végétaux (polyane ou plancher sur pilotis) ; - Protéger les sols (polyane, moquette ou plateau de bois). A ce titre il doit pour la connaissance des produits à mettre en œuvre : - Reconnaître les symboles et les abréviations utilisés sur les emballages ; Missions et activités - Savoir lire et interpréter une fiche produit ; du poste - Repérer et comprendre les informations nécessaires à la préparation du produit ; - Repérer et comprendre les informations nécessaires à la mise en œuvre du produit. A ce titre il doit pour la gestion des produits à mettre en œuvre : - Ranger de façon ordonnée les produits approvisionnés ; - Porter et manutentionner en respectant les règles gestes et postures ; - Choisir les modes d'approvisionnement pour les travaux en hauteur. Mission 2 : Tracer, implanter A ce titre il doit pour l'implantation de revêtements muraux (et de revêtements de sol serait un plus) : - Vérifier la nature et l'état des supports ; - Lire les plans ; - Prendre des mesures ; - Tracer l'emplacement des lés ; - Tracer le départ des dalles. Mission 3 : Appliquer la peinture intérieure A ce titre il doit pour le traitement des supports : - Décaper si nécessaire ; - Lessiver les murs ; - Gratter les fonds ; - Reboucher à l'enduit ; - Poncer ; - Poser les enduits (dans le cadre de la finition spéciale). A ce titre il doit pour la peinture de murs et plafonds : - Vérifier la nature et l'état des supports ; - Poser des accessoires (ex : corniches, moulures.) ; - Préparer le support et appliquer la première couche ; - Poncer et épousseter si nécessaire ; - Appliquer la ou les couches de finition ; - Apprécier le résultat. A ce titre il doit pour la peinture de boiseries intérieures : - Identifier et préparer le support ; - Préparer et appliquer les couches d'impression ; - Mastiquer et enduire les trous et les fissures ; - Poncer et épousseter ; - Appliquer la ou les couches de peinture ou lasure. A ce titre il doit pour la peinture de métallerie (radiateurs, tuyaux.) : - Brosser, dérouiller, poncer. ; - Appliquer une couche de peinture anticorrosion (antirouille) ; - Appliquer la ou les couches de peinture. (cette mission serait un plus) A ce titre il doit pour la peinture au pistolet : - Protéger les ouvrages en place non repeints (scotch, polyane) ; - Appliquer la couche de peinture. Mission 4 : Tâches complémentaires - Traitement des fonds ; - Implantation de revêtements muraux ; - Calepinage ; - Pose de revêtement préparatoire ; - Pose de papiers peints et de revêtements muraux collés. Mission 5 : Clôturer Liste non exhaustive Travail d'équipe pour une collaboration efficace. Mobilité. Autonomie. COMPETENCES REQUISES : Contrôle qualité, contrôle sécurité, gestion des aléas, respect des délais, relations dans l'équipe de travail, relations externes à l'entreprise, rigueur.
Nous recherchons actuellement plusieurs Terrassiers(ères). Le poste est basé principalement en Ile de France. sur les départements 77, 94 et 93. Possibilité de se rendre directement sur le chantier selon votre lieu de résidence. Une immersion pourra être proposée avant la prise de poste. Vos missions : -Pose et enfouissement de réseaux -Effectuer l'entretien du chantier et de la fouille (nettoyage, etc.) -Suivre le conducteur d'engins et le prévenir des ouvrages -Terrasser manuellement -Remblayer la fouille -Tirer les câbles lors du déroulage -Réaliser les enrobés à la raclette -Être polyvalent Profil recherché : -Connaître les différents réseaux pouvant se situer dans les tranchées -Savoir manier la pelle, le marteau piqueur. -Maîtriser les différentes techniques de terrassement -Maîtrise des techniques de terrassement Avantages : Mutuelle, Participation. En CDD évolutif.
Rejoignez Bridge, un groupe d'EHPAD en pleine transformation, qui place l'humain et la bienveillance au cœur de l'accompagnement de ses résidents. Bridge, avec ses 33 résidences réparties à travers la France, est une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur joue un rôle essentiel dans l'accompagnement personnalisé des résidents, tout en s'inscrivant dans une démarche d'amélioration continue. Si vous partagez nos valeurs et vous souhaitez participer à cette nouvelle aventure, nous vous invitons à candidater. Située à Pécy, charmante petite commune de Seine et Marne, à 20 km de Provins et de Coulommiers , la résidence Baccara offre à ses résidents un lieu calme et reposant. nous recherchons pour cette résidence un(e) infirmier(e) référent. Rattaché(e) à l'IDEC, vous collaborerez avec un(e) IDEC tout en étant entouré(e) d'une équipe pluridisciplinaire qui vous apportera un soutien solide dans votre domaine. De plus, une direction médicale renforce le réseau pour accompagner l'ensemble des établissements. VOS MISSIONS : - Accompagner les résidents au quotidien dans l'aide aux actes de la vie courante, dans le respect de leur bien-être. - Assurer le nettoyage des équipements nécessaires aux résidents (fauteuils roulants, déambulateur, tablette.) - Dispenser des soins d'hygiène et de confort aux résidents. - Prévenir son supérieur hiérarchique en cas d'observation de modification de l'état général ou du comportement d'un résidents. - Aider l'IDE dans la réalisation de certains soins. - Assurer l'entretien de l'environnement des résidents et du matériel de soins - Assurer la traçabilité des soins effectués. - Travailler en lien avec tous les professionnels intervenant auprès des résidents sous la responsabilité de l'IDE et/ou de l'IDEC. - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire, de manière autonome et/ou en collaboration. - Réaliser les soins d'hygiène auprès des résidents - Réaliser l'entretien de l'environnement immédiat du résident (réfection des lits + adaptables + dispositifs médiaux) - Réaliser certains actes sous la responsabilité et la délégation de l'IDE : distribution des médicaments autorisés, pansements simples. - Recueillir des données cliniques permettant d'évaluer l'état de santé des résidents et en assurer la transmission. - Assurer la traçabilité des actes effectués quotidiennement sur les supports prévus - Respecter les procédures et les protocoles liés à son activité. - Assurer l'aide au repas du résident dans sa globalité : installation, aide lors du repas. - Être à l'écoute permanente du résident et de son entourage. - Participer aux animations auprès des résidents. Profil : - Être titulaire des diplômes permettant, conformément aux dispositions réglementaires de faire usage du titre d'infirmier. - Être enregistré à l'ARS dans le répertoire ADELI - Être inscrit au tableau de l'Ordre National des Infirmiers. - Être rigoureux dans le suivi des démarches et des protocoles - Être organisé et savoir coordonner les interventions - Savoir gérer les imprévus et les urgences Pour vous accompagner dans l'exercice de vos missions, l'ensemble des professionnels du réseau sera à vos côtés au quotidien. Rémunération : CCU 2002 + Ancienneté
Secteur : Sols amortissants - EPDM - Moquette de pierre - Aires de jeux Localisation : Île-de-France + déplacements ponctuels Entreprise spécialisée dans les revêtements extérieurs premium : Sols amortissants pour aires de jeux Revêtements Drainant Moquette de pierre Sols coulés pour écoles, mairies, parcs, copropriétés Nous recherchons un commercial terrain motivé qui saura représenter notre savoir-faire et développer notre activité. Prospecter activement les mairies, écoles, architectes, syndicats de copropriété, entreprises de BTP. Présenter nos solutions techniques : sols amortissants, EPDM, moquette de pierre, sols coulés. Réaliser les chiffrages et devis (formation assurée). Suivre les dossiers : relance, négociation, planification chantier. Développer un portefeuille clients durable. Répondre aux appels d'offres simples (accompagnement possible). Visites de chantiers, prise de mesures, photos, suivi client. Salaire : 2000 € brut + commissions non plafonnées (10 %)
Le poste : Votre agence PROMAN NANGIS recherche pour l'un de ses clients, basé aux Ormes sur Voulzie , des électriciens bâtiments H/F. Vos missions consisteront à : Tirage de cables Pose d'appareillage Horaires: Horaire de journée du lundi au vendredi Salaire : 13 à 15€ brut/h Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim pour des missions de longues durées. Nous proposons la mise en CET de vos congés payés et de vos fins de missions majorés de 5% à l'année. Mutuelle possible dès 400h travaillées dans notre interim. Profil recherché : Autonomie, Esprit d'initiative et d'équipe, vous maitriser parfaitement les différentes techniques requises dans le domaine. Vous êtes issu d'un CAP, BEP, BAC PRO ou BAC+2 technique Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons actuellement un(e) monteur électricien(ne) de réseaux en CDI à temps plein. Le poste est basé principalement en Ile de France. Vos missions : -Effectuer la pose et le raccordement réseau BT/ HTA aérien ou souterrain -Réaliser un branchement ou une reprise BT / HTA aérien ou souterrain -Colonnes Montantes -Effectuer une suppression de branchement -Poser et déposer des câbles -Réaliser un branchement provisoire -Créer et/ou rénover un poste BT / HTA -Réaliser un raccordement aérien HTA -Remonter les informations -Effectuer le mesurage de terre -S'assurer de la traçabilité des accessoires Profil recherché : -Habilitation électrique minimum B1T B1V pour BT, H1V si HTA -Habilitation électrique du responsable B2T B2V pour BT, H2V si HTA -Formation AIPR -CACES Nacelle -TST BT de base, branchement, aérien, émergence, souterrain, terminal -BT synthétique et papier, HTA synthétique et papier Avantages : Mutuelle, Participation, Intéressement.
Société spécialisée dans l'installation d'aires de jeux extérieurs recherche un maçon confirmé (H/F) pour intégrer son équipe. Savoir tirer des chapes de ciment, poser des bordures, faire des murets,... Travaux de rénovation à l'occasion. Chantiers en Seine et Marne et sur L'Est Parisien, PRISE DE POSTE CHAQUE MATIN AU DEPART DE TOUQUIN. La personne recherchée doit être capable de travailler en autonomie. Salaire à convenir selon profil et expérience.
Assurer l'accueil des publics confiés au centre, avec une mission d'évaluation des situations, d'orientation éventuelle, d 'accompagnement et de soutien psychologique. Suivi psychologique de chaque mineur, Accompagnement ponctuel vers les structures de soins . Evaluation des situations ( entretiens et tests) diagnostic et orientation de tous les mineurs confiés. Développement du travail en réseau avec les structures extérieurs ( centre de soins pour toxicomanes, hôpitaux, CMP, centre de thérapie familiale, etc ...) Prevention: Participation a des actions de formation engagées par le service dans le cadre de la prévention des addictions et d'une meilleure prise en compte des questions de santé. Organisation d 'action de Prevention ( addiction, sexualité, contraception, nutrition, hygiène, santé...) Orientation vers des structures spécialisées et montage des dossiers. Conduite d'atelier de groupe de parole. Evaluation des capacités d'investissement de chaque mineur dans son projet ( avec passation de tests psychométriques et projectifs ( si nécessaire) Participation aux entretiens éventuels avec des médecins psychiatres.
Rejoignez Bridge, un groupe d'EHPAD en pleine transformation, qui place l'humain et la bienveillance au cœur de l'accompagnement de ses résidents. Portée par une gouvernance renouvelée, la nouvelle dynamique du Groupe s'appuie sur des valeurs fortes : agilité, respect, engagement et intégrité, tout en préservant les fondements qui ont fait sa force. Bridge, avec ses 33 résidences réparties à travers la France, est une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur joue un rôle essentiel dans l'accompagnement personnalisé des résidents, tout en s'inscrivant dans une démarche d'amélioration continue. Si vous partagez nos valeurs et vous souhaitez participer à cette nouvelle aventure, nous vous invitons à candidater. Nous recherchons pour la Résidence Baccara située à Pécy (77), un Infirmier H/F en CDI. Située à Pécy, charmante petite commune de Seine et Marne, à 20 km de Provins et de Coulommiers , la résidence Baccara offre à ses résidents un lieu calme et reposant. Rattaché.e au Directeur (ou IDEC), vous travaillerez en collaboration avec un.e IDEC et l'équipe d'IDE et serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre cœur de métier. Par ailleurs, le réseau et renforcé d'une direction médicale pour accompagner l'ensemble des établissements.. VOS MISSIONS : Analyser, organiser et réaliser des soins infirmiers et leur évaluation Dispenser des soins préventifs, curatifs et/ou palliatifs, visant à promouvoir, maintenir et restaurer l'état de santé des résidents Collaborer, coordonner les équipes d'AS/AMP, et déléguer certains actes de soins (distribution des médicaments, prise de tension . ) Contribuer à l'accompagnement des résidents dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Avoir un rôle primordial dans la prévention des risques (dénutrition, altération cutanée, chutes,...) Etre le lien entre tous les acteurs autour du résident et de son entourage. Garantir la traçabilité des soins en temps réel Garantir la réalisation des projets de soins individuels, et veiller à leur mise en œuvre et leur réalisation. Participer, avec l'équipe, à la conception du projet de soin et contribuer au recueil de données cliniques. Profil : Être titulaire des diplômes permettant, conformément aux dispositions réglementaires de faire usage du titre d'infirmier. Être enregistré à l'ARS dans le répertoire ADELI Être inscrit au tableau de l'Ordre National des Infirmiers. Être rigoureux dans le suivi des démarches et des protocoles Être organisé et savoir coordonner les interventions Savoir gérer les imprévus et les urgences Rémunération : A partir de 2321.84 brut/mois hors ancienneté
Bridge est un acteur expert du secteur médico-social d'accueil et de services aux seniors autonomes ou dépendants. Bridge, société dynamique à taille humaine, propose une offre globale de services d'aide et d'accompagnement de proximité avec des résidences senior et des résidences médicalisées.
Prise des paramètres vitaux (TA, FC, saturation, température, évaluation de la douleur) Réalisation des glycémies capillaires Evaluation et surveillance de l'oxygénothérapie et mise en place des aérosols selon prescription médicale Distribution des médicaments Préparation et sensibilisation des patients selon les examens prescrits : bronchoscopie, scanner, échographie. Prélèvements des bilans biologiques Réfections des pansements Soins techniques selon la prescription médicale Activités de coordination paramédicale Programmation et réalisation des accompagnements médicaux pour les examens techniques Assister le médecin lors des consultations si besoin Réalisation des piluliers Préparation du chariot de soins, des soins (relever les soins et préparer les étiquettes des traitements nominatifs, bilans, et traitements aérosol.) Liaison régulière avec la pharmacie conventionnée Réaliser les transmissions ciblées dans le DPI dans Airmès Participer aux transmissions des équipes éducatives sur chaque foyer Réaliser des transmissions avec l'équipe de nuit Veiller à la continuité des soins en encourageant le partenariat avec les libéraux, hôpitaux etc. Prévenir la rupture de parcours de soins en garantissant la tenue des échéances des examens médicaux sur les sites extérieurs Organisation des activités et des soins Formation des nouveaux personnels et accompagnement des stagiaires Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes Observation de l'état de santé, du comportement relationnel et social d'une personne Réalisation de soins de confort et de bien-être Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique Recueil de données cliniques Rédaction et mise à jour du dossier patient Surveillance de l'évolution de l'état de santé des personnes accompagnées 1 CDD remplacement maladie, durée 3 semaines . 1 CDD remplacement formation jusqu'en février 2026
Prise des paramètres vitaux (TA, FC, saturation, température, évaluation de la douleur) Réalisation des glycémies capillaires Evaluation et surveillance de l'oxygénothérapie et mise en place des aérosols selon prescription médicale Distribution des médicaments Préparation et sensibilisation des patients selon les examens prescrits : bronchoscopie, scanner, échographie. Prélèvements des bilans biologiques Réfections des pansements Soins techniques selon la prescription médicale Activités de coordination paramédicale Programmation et réalisation des accompagnements médicaux pour les examens techniques Assister le médecin lors des consultations si besoin Réalisation des piluliers Préparation du chariot de soins, des soins (relever les soins et préparer les étiquettes des traitements nominatifs, bilans, et traitements aérosol.) Liaison régulière avec la pharmacie conventionnée Réaliser les transmissions ciblées dans le DPI dans Airmès Participer aux transmissions des équipes éducatives sur chaque foyer Réaliser des transmissions avec l'équipe de nuit Veiller à la continuité des soins en encourageant le partenariat avec les libéraux, hôpitaux etc. Prévenir la rupture de parcours de soins en garantissant la tenue des échéances des examens médicaux sur les sites extérieurs Organisation des activités et des soins Formation des nouveaux personnels et accompagnement des stagiaires Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes Observation de l'état de santé, du comportement relationnel et social d'une personne Réalisation de soins de confort et de bien-être Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique Recueil de données cliniques Rédaction et mise à jour du dossier patient Surveillance de l'évolution de l'état de santé des personnes accompagnées
POSTE : Technicien Silo H/F DESCRIPTION : Votre mission Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute un·e Technicien Silo (H/F) pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le commerce de gros de céréales, de semences et d'aliments pour le bétail. Situé à Pezarches (77131), ce poste en CDI à temps plein est à pourvoir dès que possible. En tant que Technicien Silo, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion et la maintenance des silos, garantissant ainsi la sécurité et l'efficacité des opérations. Votre expertise contribuera à maintenir les standards de sécurité industrielle tout en optimisant les processus de stockage et de manutention. Vous serez intégré·e à une équipe dynamique où votre capacité à résoudre les problèmes et à vous adapter aux situations variées sera mise à profit. Votre rôle consistera à assurer la maintenance mécanique des installations, superviser l'utilisation des outils manuels, et veiller au respect des normes de sécurité industrielle. Vous participerez activement à l'amélioration continue des processus, en collaboration avec vos collègues, pour garantir la satisfaction des clients internes et externes. Votre profil Nous recherchons un·e professionnel·le capable de s'intégrer dans un environnement collaboratif et stimulant. Vous êtes reconnu·e pour votre capacité à travailler en équipe, à résoudre des problèmes complexes et à vous adapter rapidement aux changements. Votre communication efficace vous permet de transmettre clairement les informations et de collaborer avec divers interlocuteurs. Compétences comportementales - Travail en équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Résolution de problèmes : capacité à identifier et résoudre les défis techniques et opérationnels. - Adaptabilité : flexibilité pour s'ajuster aux nouvelles situations et aux imprévus. - Communication efficace : aptitude à échanger clairement avec les membres de l'équipe et les partenaires. Compétences techniques - Maintenance mécanique : expertise dans l'entretien des équipements pour assurer leur bon fonctionnement. - Connaissance des silos : compréhension approfondie des systèmes de stockage et de manutention. - Sécurité industrielle : maîtrise des normes et pratiques pour garantir un environnement de travail sûr. - Utilisation d'outils manuels : compétence dans l'utilisation d'outils pour les opérations quotidiennes. Une expérience confirmée dans un environnement similaire est appréciée, et un diplôme supérieur ou équivalent au Bac est requis. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre contribution sera valorisée et votre développement encouragé. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. PROFIL :
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son FAM "de l'Orangerie" de AMILLIS (77), un MONITEUR EDUCATEUR HF.<br><br>Notre structure est composée d'un FAM d'une capacité de 4 hébergements permanents, et de 20 places d'accueil de jour.<br><br>En tant que MONITEUR EDUCATEUR HF, vos principales missions sont :<br><br>Accompagner la vie quotidienne et sociale des résidents en fonction de leurs capacités, potentialités et besoins<br>Selon les besoins identifiés, proposer, mettre en oeuvre et développer des actions collectives à destination de ces résidents : culturelles, informatives, ateliers, animations et actions de prévention<br>Veiller au bon entretien de la structure, au respect du règlement intérieur ainsi que des règles de sécurité<br>Développer la communication interne et externe, valoriser les projets pour favoriser l'adhésion des résidents à ce projet et impliquer au quotidien les professionnels pour stimuler les résidents et faciliter la réalisation du projet d'animation<br>Vous travaillerez en étroite collaboration avec un éducateur spécialisé et veillerez au bon suivi administratif des dossiers de résidents<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Groupe SOS Seniors, association reconnue d'utilité publique, est un acteur pionnier dans le secteur du grand âge depuis 10 ans.<br><br>Sa mission : promouvoir une société solidaire en accompagnant les personnes âgées dans leur quotidien, sur tout leur parcours de vie, en établissement et à domicile.<br><br>Parce que le mieux-vieillir ne doit pas être un privilège, les équipes de Groupe SOS Seniors offrent des solutions adaptées et de qualité pour tous quels que soient leurs moyens, leur lieu de vie afin que chacun.e puisse vieillir dans les meilleures conditions et selon ses choix.<br><br>Groupe SOS Seniors est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur.<br>Vous êtes débutant ou expérimenté.<br><br>Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir !<br><br>Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous :<br>Et<br>Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,<br>Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant,<br>Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques vacances, chèques cadeaux), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail !<br><br>Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.<br>Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !<br>Expérience demandée : 0 ans<br>Diplôme demandé : Bac à Bac + 2<br></p>
Nous recherchons un-e candidat-e pour un CDD temps plein de remplacement de 5 mois. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Vous serez également formé-e sur les téchniques e-commerce au service du client. Chez Intermarché FAREMOUTIERS, les qualitées qui vous serons demandées sont la motivation, l'engagement et la polyvalence au service du client. Que vous soyez débutant ou avec une éxperience dans le commerce votre candidature est la bienvenue ! Notre magasin Intermarché FAREMOUTIERS est ouvert 7/7. Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 5 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Au sein de l'équipe des services généraux, vous êtes amené(e) à effectuer vos missions dans le respect de l'intimité des personnes accueillies, des règles de vie en collectivité et du projet associatif. Selon un cahier des charges établi, vous veillez notamment à la propreté et à l'hygiène des locaux dans lesquels vous êtes affecté(e) : balayage, lavage, désinfection des sanitaires, nettoyage des vitres, vidage des poubelles. Vous informez votre responsable hiérarchique de tout dysfonctionnement ou toute situation particulière rencontrée (au niveau de matériel, des locaux, faits en contradiction avec le règlement intérieur.). Disposant d'une expérience significative dans un poste similaire, vous avez de connaissances des règles élémentaires d'hygiène et de sécurité. Discrète et autonome, vous possédez les capacités nécessaires pour travailler en suivant les procédures et dans le respect de la personne accueillie. Rémunération : selon CCN51, ancienneté, complémentaire santé, CSE. Poste situé à Coulommiers.
Description du poste : « Valoriser vos connaissances et les mettre en pratique dans une entreprise en plein développement, voici ce que nous proposons chez Elior Services ! #LeJobQueJeVeux » Nous sommes à la recherche de notre Hôte(sse) d'accueil. Et si c'était vous ? - être l'interlocuteur privilégié au quotidien du responsable de campus - contrôler l'accès du site via les PNG de l'entrée principal du bâtiment B depuis la banque d'accueil - Accueillir les occupants (étudiants,professeurs,personnel et visiteurs) du campus au niveau de l'entrée du bâtiment B et de la banque d'accueil (ouverture du PNG pour accéder à l'accueil) -Renseigner les occupants sur les campus : orientation, services, horaires... -Enregistrer les visiteurs (Nom/Prénom/Société/Nationalité/Heure/Personne visitée) - Emettre, remettre et récupérer les badges visiteurs selon les consignes du site - Remettre le guide des consignes de sécurité à chaque visiteur - Contacter la personne visitée pour l'informer de l'arrivée de son ou ses visiteurs ou email en cas d'absence -Contrôler la prise en charge par la personne visitée ou son représentant -Informer sur les services disponibles sur site : restaurantion, boisson, sanitaires, espaces... - Ranger et maintenir en état de propreté de la zone d'accueil - Signaler à l'équipe de nettoyage les problèmes de proprepté éventuels du campus - Gérer les demandes de badge d'accès permanent au site pour les résidents, les paramétrer, les remettre -Réceptionner les plis express et alerte du récipiendaire -Réserver les taxis à la demande des visiteurs et professeurs -Stockage et enregistrement des objets perdus/oubliés -Renfort accueil grand groupe de visiteurs/étudiants/JPO -Réaliser un reporting statistique des visiteurs Description du profil : Nous sommes à la recherche d'une personne dynamique souriante qui apprécie le contact humain du quotidien. Vous avez de solide base dans l'accueil et êtes doté d'une grande polyvalence alors n'attendez plus et rejoignez-nous ! Cet offre d'emploi n'est pas ouverte aux étudiants
Chez Maison Alonso, on met le cœur dans tout ce que l'on fait : du pain croustillant aux pâtisseries fines, en passant par le sourire derrière le comptoir. On cherche une personne dynamique, souriante et passionnée pour rejoindre notre aventure gourmande ! CE QUE NOUS ATTENDONS DE TOI : * Tu représentes nos valeurs avec enthousiasme et authenticité * Tu accueilles chaque client chaleureusement et avec bienveillance (le sourire, c'est ton super-pouvoir) * Tu sais mettre en valeur nos produits et partager tes coups de cœur * Tu participes activement à la vie de la boutique avec énergie et idées * Tu es curieux(se), motivé(e), et toujours partant(e) pour apprendre ! Compétence essentielle : Savoir résister (ou pas… on ne juge pas) à l’odeur du pain chaud Bonus : Savoir prononcer tartelette pistache fleur d’oranger sans saliver (on confirme, c'est un vrai défi) CE QUE NOUS T’OFFRONS : * Une aventure humaine dans une entreprise à taille (et à coeur) humaine * Une formation au métier et à nos produits maison * Une équipe soudée, bienveillante, et passionnée * Le plaisir de faire plaisir, chaque jour ! (et de sentir bon le croissant en prime) NOS PETITS + : * Majoration des heures les dimanches et jours fériés * 30% de réduction sur tous nos produits (autant dire que tu vas te régaler !) * Mutuelle * Participation à hauteur de 50% de ton moyen de transport CE QU'IL FAUT SAVOIR : * Pas d’expérience exigée, mais une première approche de la vente, c'est un petit plus ! * Salaire basé sur un taux horaire de 12,40 € brut (soit environ 1 880 € brut/mois pour un temps plein 35h) * Poste à pourvoir dès que possible - Contrat CDI 35h Envie de partager ton sourire et ton énergie avec nous ? Envoie ta candidature (et ton plus beau sourire ) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 12,40€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Conseiller Immobilier Indépendant* - iad Rejoignez iad, 1er réseau de mandataires en immobilier en France, et devenez votre propre patron. Pourquoi nous rejoindre ? - Liberté financière : Commissions jusqu'à 85 %* des honoraires HT, revenus de parrainage et d’apport d’affaires. - Formation & accompagnement : Formations ALUR, en ligne ou en présentiel, avec un suivi personnalisé. - Outils performants : Prospection, visites virtuelles, diffusion massive, signature électronique, etc. - Équilibre vie pro/perso : Travaillez selon vos horaires et objectifs. - Communauté dynamique : Un réseau collaboratif et international. Vos missions - Prospection & avis de valeur : Identifier des biens et évaluer leur valeur. - Conseil & accompagnement : Aider vos clients dans leur projet immobilier. - Négociation : Faciliter la mise en accord entre acheteurs et vendeurs. - Suivi des transactions : Accompagner jusqu’à la signature. - Développement de réseau : Construire et animer votre propre équipe de mandataires en France et à l'international. Rejoignez iad et réalisez votre indépendance. *Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la carte de démarchage immobilier pour le compte de la société I@D France. Profil recherché: Quel que soit votre parcours, iad vous accompagne vers la réussite. - Professionnels de l’immobilier : Vous souhaitez devenir indépendant et percevoir jusqu'à 85 % de vos commissions ? Rejoignez iad et accédez à des opportunités de développement illimitées. - Débutants ou en reconversion : Vous voulez changer de carrière et vous lancer dans l’immobilier, même sans expérience ? iad vous forme et vous aide à démarrer rapidement. 81 % des conseillers iad viennent d’une reconversion. Pourquoi pas vous ? Prenez contact dès maintenant : un manager vous recontactera pour vous présenter les opportunités iad et répondre à vos questions. Comme des milliers de conseillers en France, donnez un nouveau tournant à votre carrière !
Depuis sa création, iad connaît une réussite fulgurante et s’impose comme le partenaire idéal du changement de vie. iad c’est une véritable success story ! Créé en 2008 dans un garage, nous poursuivons sans relâche notre mission d’être le réseau immobilier le plus innovant pour accompagner autrement les particuliers qui souhaitent vendre, acquérir ou louer un bien. Aujourd’hui, nous sommes très fiers d’avoir fait d’iad l’acteur incontournable qui fait (enfin) du bien à l’immobilier. Avec une ...
Sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation ainsi que de votre Chef d'Equipe, vous prendrez en charge de l'animation opérationnelle d'une équipe de magasiniers/caristes : Animer et coordonner une équipe logistique : * Assurer les tâches avec l'équipe (réception, chargement, expédition, préparation.) * Donner le rythme en fonction des objectifs et de l'activité * Faciliter l'intégration, l'accueil et la formation des nouveaux arrivants. * Travailler en étroite collaboration avec le chef d'équipe * Développer la polyvalence et les compétences de son équipe. * Faire respecter le règlement intérieur et les règles d'hygiène et de sécurité * Faire appliquer les procédures des flux logistiques Organiser les activités de l'équipe logistique * Gérer les priorités * Suivre l'avancement du travail * Répondre aux objectifs fixés par le responsable et le chef d'équipe * Assurer le maintien en bon état de fonctionnement de l'ensemble du matériel mis à disposition de l'équipe. * Remonter toute anomalie de fonctionnement au Directeur logistique Décharger, préparer et expédier les commandes * Identifier et analyser les informations indispensables à la préparation des produits sur le bon de préparation. * Repérer les produits à expédier dans l'entrepôt en fonction de l'organisation de celui-ci et de l'ordre de départ. * Entrer/prélever les produits dans les stocks en respectant les règles de sécurité. * Charger/décharger les produits * Imprimer et/ou vérifier les documents de transport * Contrôler les réceptions et expéditions Vous avez idéalement une formation : * Niveau Bac+2 ou une expérience équivalente sur un poste similaire Vous possédez : * Une première expérience encadrement d'équipe * Des qualités managériales de terrain * Le permis CACES 1-3 et 5 * Un esprit d'équipe ; * Une connaissance/aisance avec les outils informatiques et notamment le Pack Office (Word & Excel). Vous êtes : * Rigoureux et autonome * Force de proposition Vous aimez travailler de manière assez autonome, avez naturellement l'esprit d'équipe, et l'envie de vous investir pleinement dans une entreprise en évolution, ROTH France vous en donne la possibilité. Avantages entreprise : * Prime de 13ᵉ mois versée en fin d'année. * Primes de pénibilité versées trimestriellement. * Primes d'assiduité versées au semestre, sous conditions de présence continue. * Accès aux avantages du CSE (animations internes, places de cinéma à tarif réduit...) * Titres restaurant d'une valeur de 8 € par jour travaillé, avec une prise en charge à 50 % par l'employeur. * Participation de l'employeur à hauteur de 72,5 % sur la mutuelle santé (contrat collectif). Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 26 650,00€ à 27 950,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son FAM "de l'Orangerie" de AMILLIS (77), un MONITEUR EDUCATEUR HF. Notre structure est composée d'un FAM d'une capacité de 4 hébergements permanents, et de 20 places d'accueil de jour. En tant que MONITEUR EDUCATEUR HF, vos principales missions sont : Accompagner la vie quotidienne et sociale des résidents en fonction de leurs capacités, potentialités et besoins Selon les besoins identifiés, proposer, mettre en oeuvre et développer des actions collectives à destination de ces résidents : culturelles, informatives, ateliers, animations et actions de prévention Veiller au bon entretien de la structure, au respect du règlement intérieur ainsi que des règles de sécurité Développer la communication interne et externe, valoriser les projets pour favoriser l'adhésion des résidents à ce projet et impliquer au quotidien les professionnels pour stimuler les résidents et faciliter la réalisation du projet d'animation Vous travaillerez en étroite collaboration avec un éducateur spécialisé et veillerez au bon suivi administratif des dossiers de résidents Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur. Vous êtes débutant ou expérimenté. Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir ! Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous : Et Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante, Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant, Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques vacances, chèques cadeaux), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail ! Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité. Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. LTd cherche pour l'un de ses partenaires, acteur majeur du secteur des télécoms, Chef de Chantier Ferroviaire CFO - CFA H/F Le poste : Sous la supervision du Conducteur de Travaux, vous planifiez et assurez le suivi quotidien des opérations sur vos chantiers électriques, en veillant au strict respect des normes de sécurité. Vous êtes responsable de la productivité de vos équipes et du suivi des stocks de matériel nécessaires à leurs interventions. Vous encadrez les techniciens en garantissant le respect des délais et de la qualité des travaux. Activités principales : tirage de câbles, installations électriques, relamping, coffrets télécom BAES, fibre optique. Vos missions principales : -Animer et manager les équipes opérationnelles, en assurant le lien entre les chefs d'équipe et le Conducteur de Travaux. -Superviser le travail réalisé par vos équipes, qu'il s'agisse de vos propres collaborateurs ou de sous-traitants. -Organiser et animer les réunions de chantier régulières (hebdomadaires, suivi des indicateurs, causeries sécurité, etc.). -Gérer le planning des équipes et contrôler les pointages. -Élaborer le planning prévisionnel en fonction de la charge définie par le client. -Garantir la bonne exécution des chantiers ainsi que la rentabilité des équipes. -Suivre les indicateurs de performance et de qualité au sein de votre périmètre. -Apporter votre expertise technique en transmettant les connaissances, en mettant en place des plans d'action. Profil recherché : Vous maîtrisez les règles de sécurité spécifiques au secteur ferroviaire, faites preuve de rigueur, d'autonomie et disposez de solides compétences en management. Habitué à un environnement exigeant, vous savez prendre des initiatives et entretenir des relations durables avec vos clients. Vous réalisez vos missions dans une démarche orientée vers le développement de l'entreprise et la satisfaction client. Vous maîtrisez également Excel.
LTd
Notre client, spécialisé dans la fabrication des composants, des systèmes électromécaniques, de connectique et de câblage recherche un Usineur - Tourneur - Fraiseur pour son atelier.Rattaché(e) au leader de production, vos missions sont les suivantes : Réaliser les pièces avec des critères de délais et de qualité exigeants (petites et moyennes séries), Lecture de plan et élaboration de programmes, Exécuter différentes opérations de fraisage, Montage et réglage des outils sur plusieurs machines, Contrôler la conformité de la production, Respecter les procédures, Remonter les informations utiles vers le responsable d'usinage, Assurer la réalisation des opérations de maintenance préventive ou curative niveau 1, Proposer des améliorations. Les avantages proposésTitres-restaurant : participation de l'entreprise aux repas, améliorant le pouvoir d'achat au quotidien. CSE : accès à divers avantages (réductions, activités, chèques cadeaux, etcPrime d'intéressement : complément de rémunération lié aux résultats de l'entreprise. Aides à la mobilité : prise en charge partielle des transports ou indemnités kilométriques selon les postesquilibre vie pro / vie perso : organisation du travail offrant de bonnes conditions selon les retours. Possibilités d'évolution : formations internes et perspectives de progression pour plusieurs métiers.
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. LTd cherche pour l'un de ses partenaires, acteur majeur du secteur des télécoms, Chef de Chantier Ferroviaire CFO - CFA H/F. Le poste : Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux, le Chef de Chantier CFO/CFA organise, coordonne et suit l'exécution des travaux électriques (courants forts et faibles) sur les chantiers ferroviaires, dans le respect des exigences en matière de sécurité, de qualité, de délais et de performance économique. À ce titre, vos missions sont les suivantes : Organisation et coordination des travaux -Planifier les activités en fonction de la charge donnée par le client. -Assurer le suivi de l'avancement des travaux sur le terrain. -Gérer les approvisionnements et le suivi de l'inventaire du matériel nécessaire. -Être garant du respect des normes techniques et des règles de sécurité. Encadrement des équipes -Manager les équipes terrain (techniciens et sous-traitants) et assurer le lien entre les chefs d'équipe et le Conducteur de Travaux. -Répartir les tâches selon les compétences et le planning. -Suivre les heures, les pointages et les affectations. -Suivi technique et performance -Établir le planning prévisionnel en adéquation avec les besoins du client. -Suivre les indicateurs de productivité, de qualité et de rentabilité. -Animer les réunions de chantier : réunions hebdomadaires, suivi d'indicateurs, causeries sécurité, etc. -Identifier les écarts et proposer des actions correctives. Expertise technique et amélioration continue -Apporter un appui technique aux équipes terrain. -Transmettre les bonnes pratiques et les savoir-faire. -Mettre en œuvre des plans d'action visant à améliorer la qualité, la sécurité et les performances opérationnelles. Domaines d'intervention technique -Tirage de câbles (courants forts et faibles) -Installations électriques : relamping, coffrets télécom, BAES -Pose et raccordement de fibre optique Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience confirmée sur des chantiers ferroviaires en CFO/CFA, et vous possédez une bonne connaissance des règles de sécurité propres à cet environnement. Autonome, rigoureux et doté d'un bon sens des responsabilités, vous êtes reconnu pour vos compétences en encadrement d'équipes terrain et votre capacité à évoluer dans des contextes techniques exigeants. Proactif et orienté résultats, vous savez prendre des initiatives, faire preuve de réactivité et instaurer une relation de confiance avec vos interlocuteurs. Vous vous inscrivez pleinement dans une logique de satisfaction client et de développement des activités. Le poste nécessite des déplacements en Île-de-France.
Sous la responsabilité du Chef de service, l'éducateur(trice) spécialisé(e) accompagne les jeunes confiés dans le cadre de mesures de protection, en favorisant leur développement, leur autonomie et leur insertion sociale et professionnelle. Il.elle participe à la mise en oeuvre du projet institutionnel et à l'élaboration des projets individualisés, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires extérieurs. Prise en charge éducative Vous accompagnez le jeune dès son admission, qu'elle soit préparée ou d'urgence. Vous évaluez ses besoins, élaborez son projet personnalisé et en assurez le suivi en lien avec l'équipe et les partenaires. Votre rôle est aussi de maintenir une relation de confiance et d'assurer la coordination et le suivi administratif de son parcours. Accompagnement au quotidien Vous soutenez le jeune dans les gestes de la vie quotidienne : hygiène, santé, alimentation, gestion du budget tout en favorisant son autonomie. Vous veillez à son bien-être et à sa sécurité, et savez réagir avec calme face aux situations d'urgence. Insertion sociale et professionnelle Vous l'aider à construire son avenir : scolarité, orientation, démarches d'insertion ou de régularisation administrative. Vous encouragez la découverte d'activités culturelles, sportives ou citoyennes, et préparez avec lui son projet de sortie. Travail d'équipe et institutionnel Vous contribuez à la rédaction des écrits professionnels et participez activement aux réunions et synthèses. Votre regard et vos observations nourrissent l'analyse collective et la dynamique d'équipe. Entreprendre au profit de tous, c'est entreprendre avec tous. Au sein du Groupe SOS Jeunesse, nous mettons tout en oeuvre pour favoriser l'emploi des personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à postuler et à nous faire part de vos besoins spécifiques. Notre référent handicap pourra vous orienter, informer et accompagner. Diplôme d'État d'Éducateur(trice) Spécialisé(e) (DEES) souhaité. Expérience souhaitée dans l'accompagnement de jeunes sous protection judiciaire ou relevant de l'ASE. Capacité d'analyse, d'observation et de rédaction. Qualités relationnelles, écoute, rigueur et réactivité. Maîtrise des situations d'urgence et des dynamiques de groupe. Goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau partenarial. Compétences et savoir-faire attendus Capacité à instaurer une relation de confiance avec les jeunes. Écoute active, bienveillance et empathie. Maîtrise de l'élaboration et du suivi des projets individualisés. Aptitude à gérer les situations de crise avec calme et discernement. Rigueur dans les écrits professionnels et le respect des procédures. Esprit d'équipe et sens du travail partenarial. Connaissance des dispositifs de protection de l'enfance et du cadre légal (PJJ, justice des mineurs).
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans le BTP, un(e) Chargé(e) de Marketing Digital pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Création de contenusProduction de visuels, photos, vidéos (avant/après chantiers, équipes, réalisations).Gestion et animation des réseaux sociauxMise à jour et optimisation du site webValorisation des interventions / chantiers (photos/vidéos)Suivi des tendances du secteur et de la concurrence Profil : Bonne maîtrise des réseaux sociaux (LinkedIn, Facebook, Instagram). Aisance en rédaction de contenus (articles, posts, newsletters). Connaissances de base en SEO / WordPress. Maîtrise des outils de création visuelle (Canva, Photoshop ou équivalent).Poste basé à Touquin (77131) pour dès que possibleRémunération selon niveau d'études + âge Formation prise en charge à 100% par l'entreprise
ISCOD
Entreprise ## Qui sommes-nous ? Depuis 10 ans, Major Consulting est LE cabinet de recrutement expert de la mobilité (auto, poids lourds, moto…). Nous accompagnons entreprises et candidats avec une approche humaine et personnalisée. Notre credo : créer une relation de confiance pérenne. Rejoindre notre client, c’est intégrer un groupe familial en plein essor, reconnu dans le matériel agricole et les travaux publics. Leader sur son marché, il place l’humain et la proximité au cœur de ses valeurs. Poste ### Le job Tu as l’âme d’un chasseur et tu aimes le contact direct avec les clients ? Tu veux évoluer dans un secteur solide et reconnu comme celui des engins de travaux publics ? Alors ce poste est pour toi. Nous recrutons pour notre client un(e) Commercial(e) VRP terrain TP chargé(e) de la vente et de la distribution de matériel de travaux publics en Île-de-France. ### Ton quotidien En véritable ambassadeur(rice) de la marque, tu assures le développement et le suivi commercial de ton secteur. Tes missions : * Prospecter activement (physique et téléphonique) pour développer ton portefeuille * Organiser et réaliser des rendez-vous clients réguliers * Vendre les produits et services adaptés aux besoins identifiés * Suivre les clients après-vente pour assurer leur satisfaction et leur fidélisation * Effectuer un reporting régulier auprès de ta hiérarchie Ton objectif : booster les ventes et construire une relation durable avec chaque client. ### Pourquoi postuler ? * Contrat CDI – Statut VRP * Salaire fixe : 2000 € bruts/mois \+ commissions motivantes sur les ventes * Voiture de fonction pour tes déplacements * Intégrer un secteur dynamique avec de réelles opportunités de développement Profil ### Ton profil * Formation commerciale (Bac à Bac+2) * Expérience d’au moins 3 ans dans la vente, idéalement dans le matériel TP ou agricole * Autonomie, dynamisme et excellent relationnel * Fibre commerciale développée et goût pour la prospection * Motivation à atteindre et dépasser tes objectifs Tu veux relever un nouveau défi et évoluer dans un groupe qui valorise ton sens du commerce et ton énergie ? Alors n’attends plus et envoie-nous ton CV dès aujourd’hui. Attention : Toutes candidatures ne correspondant pas aux critères mentionnés dans la description du profil ne seront ni étudiées, ni conservées. Nous vous remercions pour votre compréhension.
Rejoignez une équipe à taille humaine au sein d'une agence reconnue pour sa qualité de service, sa convivialité et son esprit d'équipe ! L'agence Gan Assurances de Vaires-sur-Marne recherche un(e) Gestionnaire Sinistres polyvalent(e) en CDI pour renforcer son équipe et accompagner la croissance de son activité. Votre mission Au cœur de l'agence, vous jouez un rôle clé dans la relation client. Vous êtes à la fois le référent « sinistre » de l'agence et un interlocuteur de confiance pour l'accueil, la souscription et gestion administrative des dossiers de l'agence. Vos missions principales seront les suivantes : * Gestion des sinistres : Accueillir, écouter et accompagner les assurés lors de la déclaration et du suivi de leurs sinistres (habitation, auto, immeuble, etc . etc. ) avec professionnalisme, rigueur et empathie Analyser les garanties applicables et instruire les dossiers jusqu'à leur règlement ; Assurer le lien avec les experts, les compagnies, les réparateurs et les clients pour garantir un traitement complet, fluide et efficace des dossiers ; Maintenir une qualité de service irréprochable et contribuer à la satisfaction et la fidélisation des assurés. * Accueil client & souscription : Accueillir les clients et prospects à l'agence (physiquement, par téléphone ou par mail) avec professionnalisme et réactivité ; Être à l'écoute et Identifier les besoins des clients et proposer activement des solutions d'assurance adaptées (auto, habitation, responsabilité civile.) ; Réaliser la souscription de contrats (type Auto, MRH) : devis, prise de garanties, enregistrement et suivi administratif des dossiers ; Faire remonter à l'agent Général les inquiétudes, questions stratégiques, rapport d'étonnement des clients dans un objectif d'amélioration continue ; Participer activement à la vie de l'agence, en binôme avec l'autre collaborateur de l'agence. Profil recherché Formation en assurance (BTS, Licence professionnelle ou équivalent). Première expérience réussie en gestion de sinistres ou en agence d'assurance. Rigueur, autonomie, sens du service client, écoute, empathie et excellent relationnel. Goût pour la polyvalence et le travail en équipe dans un environnement de proximité. Un poste en CDI au sein d'une agence conviviale, dynamique et bienveillante ; Une polyvalence valorisante, entre gestion, accueil et conseil client ; Un parcours de formation complet aux produits et outils Gan Assurances ; Des horaires stables, un cadre de travail agréable et une réelle autonomie au quotidien. Pourquoi nous rejoindre ? Parce qu'ici, la proximité et l'humain sont au cœur de notre métier. Vous intégrerez une équipe soudée, où la collaboration, la réactivité et la satisfaction client sont des valeurs partagées au quotidien. Vous serez formé(e), accompagné(e) et reconnu(e) pour vos compétences et votre engagement. Lieu : Vaires-sur-Marne (77) Type de contrat : CDI - Temps plein Prise de poste : asap Si vous aimez conjuguer relation client, rigueur et esprit d'équipe, et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et bienveillant, postulez dès maintenant et rejoignez Gan Assurances Vaires-sur-Marne ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 28 000,00€ à 30 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Le Groupe Madrigall est la maison mère de plusieurs maisons d'édition dont : Gallimard, Flammarion et Casterman. Il représente le troisième groupe éditorial français. SODIS, filiale de Distribution du Groupe Madrigall, recherche au sein de la Direction des Relations Clients, un(e) Chargé(e) de clientèle Librairies (H/F). Rattaché(e) à la responsable adjointe du pôle Librairies France/Export, au sein du service Relations Clients de la Distribution Madrigall, vous êtes l'interlocuteur(trice) d'un portefeuille de Clients Librairies. Vous mettez tout en œuvre afin d'assurer une qualité de service en accord avec l'image de marque du groupe. A ce titre, vos missions sont notamment les suivantes : * Gérer la relation Client : saisie des commandes, gestion des demandes courantes reçues par mail ou téléphone, suivi, analyse et traitement des réclamations et des litiges ; * Suivre les livraisons en lien avec les transporteurs ; * Assurer les permanences téléphoniques (rotations) et la polyvalence sur les différents postes du service lorsque cela s'avère nécessaire. Dans le cadre de vos missions, vous échangez régulièrement avec les équipes commerciales de nos Diffuseurs. Vous travaillez également en lien avec les services de la Direction logistique et de la Direction Financière afin de répondre aux attentes de vos clients. Profil souhaité De formation supérieure (Bac + 2 minimum) en gestion de la relation client/commerce, ou de niveau équivalent, vous justifiez d'une première expérience minimum de 3 ans dans un poste similaire. Vous maîtrisez les outils du Pack Office (en particulier Excel). La connaissance d'un outil CRM et de SAP serait un plus. Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre polyvalence, votre rigueur et votre sens de l'organisation. Bon communicant(e), vous appréciez le travail en équipe. Votre aisance relationnelle, esprit d'analyse et capacités rédactionnelles sont les atouts indispensables de votre réussite dans ces fonctions. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 26 000,00€ à 29 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * RTT Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un pâtissier ou une pâtissière passionné(e) par la création de douceurs sucrées et la confection de produits de qualité. En intégrant notre équipe, vous participerez à la réalisation de pâtisseries artisanales et industrielles, en veillant au respect des standards de qualité et de sécurité alimentaire. Si vous êtes créatif(ve), rigoureux(se) et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, ce poste est fait pour vous. Responsabilités * Préparer et réaliser des pâtisseries, viennoiseries, gâteaux et autres produits sucrés selon les recettes établies * Assurer la cuisson, la décoration et la présentation des produits pour garantir leur attrait visuel et gustatif * Gérer la manipulation des aliments en respectant strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire * Participer à l'organisation de la production en respectant les délais impartis * Maintenir un espace de travail propre, organisé et conforme aux normes sanitaires * Collaborer avec l'équipe pour innover et proposer de nouvelles créations pâtissières * Veiller à la conservation optimale des produits et à leur rotation Profil recherché Vous êtes doté(e) d'une expérience significative en pâtisserie ou en cuisine, idéalement dans un contexte professionnel tel qu'un restaurant ou une boulangerie. Vous maîtrisez les techniques de préparation culinaire, notamment en baking, food handling et food safety. Vous faites preuve d'un grand sens du détail, d'une forte capacité d'organisation et d'un esprit créatif. La connaissance du service client est un plus, tout comme une expérience préalable dans un environnement exigeant. Votre passion pour la pâtisserie artisanale ou industrielle vous motive à toujours offrir le meilleur à vos clients. Nous attendons des candidat(e)s motivé(e)s, rigoureux(se)s et désireux(se)s de contribuer à la réussite de notre établissement par leur savoir-faire. Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 732,50€ à 2 500,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un Dessinateur/ Projeteur (H/F) pour rejoindre notre équipe, secteur d'activité Ravalement, Revêtement de façade, Bardage, ITE. Détail du poste : * Quantifier et analyser un chantier en phase d'appel d'offre, préparation du devis, consultation fournisseurs.. * Réalisation des métrés * Réalisation, conception plans repérage, exécution, carnets de détails... * Suivi des projets * Réalisation D.O.E Compétences : Maîtrise des logiciels de CAO Autonomie, rigueur, sens du détail, et capacité à travailler en équipe. Rémunération : à définir selon profil Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 20 000,00€ à 36 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Tu veux rejoindre une entreprise familiale qui avance vite sur la modernisation de son SI ? Chez Roth France, l'informatique est un levier stratégique : sécurité, cloud, mobilité, collaboration. tout évolue. Pour renforcer notre équipe IT et accompagner nos projets d'infrastructure et de cybersécurité, nous recherchons un Administrateur Infrastructure & Sécurité motivé, polyvalent et force de proposition. Contexte : Roth France, filiale d'un groupe européen, modernise son infrastructure et renforce sa cybersécurité. Notre service informatique, reconnu en interne pour son agilité et sa bonne humeur, est composé de 6 personnes. Tu évolueras dans un environnement industriel complet, avec une large autonomie et une vraie proximité avec la direction. Missions principales : - Exploitation & support : * Garantir la continuité de service pour les utilisateurs : postes Windows 11/TSE, imprimantes, périphériques, réseau local. * Gérer les tickets, assister et former les collaborateurs au quotidien. * Faire du support un vecteur d'amélioration continue et de satisfaction. - Administrer et maintenir l'infrastructure : * Administrer les réseaux : LAN/VLAN, VPN, firewalls Stormshield, double liens fibre FTTO/FTTH. * Gérer les serveurs Windows Server et Linux, la virtualisation (vSphere → Hyper-V à venir) et la migration Windows Server 2025. * Superviser les sauvegardes (Veeam), les bases PostgreSQL, le site web OVH et le Wi-Fi (Ruckus, Aruba). * Administrer Microsoft 365, Intune et la sécurité endpoint (Defender, MFA, Hello). * Participer activement à la politique sécurité : durcissement, ASR, EDR, supervision, PRA. * Être force de proposition sur les évolutions technologiques (migration, PRA, automatisation). Profil recherché * Formation Bac+2 minimum en informatique ; idéalement avec expérience équivalente dans l'infra/sécurité (5 ans minimum). * Maîtrise de l'administration Windows 10/11, AD, M365, Intune. * Solides compétences réseau & sécurité (firewall, VPN, VLAN, fibre, LAN). * Expérience virtualisation (vSphere/Hyper-V) et sauvegarde (Veeam ou équivalent). * Connaissance Linux et bases de données PostgreSQL appréciée. * Anglais technique écrit. * Rigueur, sens du service, capacité à gérer des sujets variés, autonomie, goût du challenge technique. Conditions & avantages Contrat : CDI - Agent de maîtrise - 35,37 h semaine. Rémunération : - Fixe : Salaire forfaitaire de 35 0000 à 37 000 € brut annuel 13ème mois versé, en plus, au mois de décembre de chaque année - Variable : Prime de présence semestrielle de 100.00 € bruts, versée selon les règles en vigueur au sein de l'entreprise Avantages : * 25 jours de CP par an * 4 RTT par an * Tickets restaurant d'une valeur de 8 € (pris en charge à 50% par l'employeur) * Mutuelle familiale garantissant une très bonne couverture * Prévoyance Pourquoi nous rejoindre ? * Un service IT reconnu et soutenu par la direction * Un rôle clé dans la modernisation et la sécurité du SI * Des projets techniques stimulants et variés * Une équipe à taille humaine, conviviale et impliquée * Une autonomie réelle et une évolution assurée * Un environnement : full Microsoft 365 & Intune, virtualisation modernisée, sécurité renforcée avec Microsoft Defender, projets structurants à venir (Hyper-V, PRA, durcissement SI) * Un poste évolutif, à horizon 3-5 ans, vers un rôle « Infra & Sécurité confirmé », orienté statut Cadre. Prise de poste : immédiate. Postule dès maintenant et deviens acteur de notre transformation IT & sécurité ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 38 000,00€ à 40 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Lieu du poste : En présentiel
Qui sommes-nous ? VALEURD'HOME est une entreprise en pleine croissance, spécialisée dans la rénovation de l'habitat pour les particuliers. Portée par une équipe engagée, nous mettons notre savoir-faire et notre exigence qualité au service de chaque projet, avec l'ambition de faire de chaque chantier une réussite partagée. A propos du poste Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Assistant(e) Conducteur(trice) de Travaux pour aider au pilotage de nos chantiers de rénovation. Vous serez un maillon clé entre nos équipes techniques, nos partenaires et nos conducteurs de travaux, garantissant la bonne exécution, la qualité et la satisfaction client. Véritable binôme du conducteur de travaux, vous serez en charge de le seconder dans la supervision et de la gestion des chantiers de construction et de rénovation, en veillant à respecter les délais, les budgets et les normes de qualité. Vos missions · Assister le conducteur de travaux · Effectuer les demandes d'achats et passer les commandes de matériel transmises par le conducteur de travaux · Suivre l'avancement des livraisons et relancer nos fournisseurs si besoin · Préparer et éditer les bons de commandes à destination de nos équipes de techniciens et d'ouvriers · Réceptionner les livraisons et les organiser en fonction du planning des travaux, au sein de notre dépôt · Participer aux réunions techniques hebdomadaire (planning, nouveaux projets...) Vous commencerez par une formation d'1 mois et un suivi en binôme avec notre Directeur technique, afin de connaitre et d'appréhender les procédures de l'entreprise. Profil Recherché Si vous êtes passionné(e) par le secteur du bâtiment, que vous aimez relever des défis et que vous souhaitez contribuer à des projets ambitieux, nous serions ravis de vos accueillir au sein de notre équipe. · Expérience de 2 ans sur un poste similaire dans le secteur de la rénovation ou de la construction neuve · Maitrise du pack office · Excellent sens de l'organisation, de la communication, du service et de la satisfaction client Apprécier travailler en équipe . Avoir le CACES serait un + Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 25 000,00€ à 30 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : En collaboration avec le Responsable de site vous effectuez la collecte de céréales et la distribution d'agrofournitures d'une gamme complète d'engrais, de semences et de produits phytosanitaires destinés aux agriculteurs. Vous apportez le service de proximité à la clientèle et vous avez la responsabilité du site qui vous est confié : En réceptionnant les productions livrées par les agriculteurs au silo, effectuant les opérations d'agréage, les classements et en vous assurant de la bonne conservation des grains ; En distribuant les approvisionnements que les agriculteurs enlèvent au silo ; En veillant à la qualité de l'accueil de la clientèle ; En ayant la responsabilité du site en matière de rangement, d'entretien et d'administration des opérations ; En participant aux différentes actions commerciales en appui aux Agents Relation Culture. Description du profil : De formation de type BTSA ou BAC pro avec une première expérience en silo. Connaissances informatiques indispensables Vous avez une bonne connaissance du milieu agricole et de ses ambitions. Vous avez déjà travaillé dans un silo de stockage de céréales. Vous maitrisez la conduite d'engins de manutention (Manitou, ...) Votre motivation et votre disponibilité feront la différence
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Description du poste : En tant que qu'Opérateur Régleur sur Presse, vous aurez pour missions :***Réaliser des pièces à l'unité ou en série conformément à l'ordre de fabrication en effectuant les réglages des équipements de production et des machines, * Garantir la conformité des pièces fabriquées en réalisant des opérations de contrôle en cours de fabrication à l'aide des instruments de mesure et de contrôle, * Identifier et corriger les dérives de production et les communiquer à sa hiérarchie, * Participer à l'optimisation de l'outil de production et à l'amélioration continue dans son secteur, * Participer au traitement des non-conformités dans son domaine de compétence, * Former les nouveaux opérateurs de production sur des opérations simples, * Réaliser, ajuster et valider les réglages des équipements permettant les lancements en production, * Réaliser les enregistrements (Ordres de Fabrication, Auto-contrôle, matières et composants), * Respecter la traçabilité du produit fabriqué et ses composants, * Partager et veiller à ce que les « Bonnes Pratiques de Fabrication » et règles de sécurité soient appliquées par tous les opérateurs, * Assurer le reporting et le suivi des données de production, * Réaliser de la maintenance autonome. Les avantages proposés sont :***Titres-restaurant : participation de l'entreprise aux repas, améliorant le pouvoir d'achat au quotidien.***CSE : accès à divers avantages (réductions, activités, chèques cadeaux, etc.).***Prime d'intéressement : complément de rémunération lié aux résultats de l'entreprise.***Aides à la mobilité : prise en charge partielle des transports ou indemnités kilométriques selon les postes.***Équilibre vie pro / vie perso : organisation du travail offrant de bonnes conditions selon les retours.***Possibilités d'évolution : formations internes et perspectives de progression pour plusieurs métiers. Description du profil : Idéalement diplômé niveau BEP, BAC PRO minimum en mécanique, vous jouissez d'au moins 5 ans d'expérience en tant qu'opérateur sur des presses mécaniques en industrie. Vous savez monter et démonter les outillages et vous savez régler les machines en suivant des paramètres spécifiques et ajuster les réglages. Poste ouvert aux candidats en situation de handicap.
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> Donnez des cours particuliers à domicile à PEZARCHES. Description du cours : Sciences de la vie et de la terre en Term Générale à raison d'2h00, 1 fois/sem. <br>Rémunération : de 22,41 € à 30,81 € brut/h.<br>Horaires des cours particuliers : Horaires à revalider.<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur PARIS et sa région.<br>Notre agence : 38 rue Blomet 75015 PARIS.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.</p>
Description du poste : Vous pilotez la politique sécurité et hygiène sur l'ensemble des sites (carrières, centrale à béton, transport), en lien étroit avec les équipes terrain et la direction. Vous êtes le garant de la prévention des risques professionnels et de la conformité réglementaire. Vos principales responsabilités : Sécurité & Prévention des risques***Identifier, évaluer et prévenir les risques professionnels (extraction, production, transport) * Mettre à jour le DUERP et piloter les plans d'actions correctives et préventives * Analyser les accidents, incidents, presqu'accidents, et mettre en œuvre les actions d'amélioration * Suivre les indicateurs de performance sécurité Conformité réglementaire & veille***Assurer la conformité des sites aux réglementations Hygiène et Sécurité (Code du Travail, ADR, RGIE) * Organiser et suivre les contrôles réglementaires (machines, EPI, bruit, poussières) * Réaliser une veille réglementaire et technique continue Animation & formation***Déployer la politique HS auprès des équipes terrain (causeries, sensibilisations, formations) * Former les nouveaux arrivants aux procédures sécurité * Accompagner les chefs de site dans le respect des consignes * Coordonner les actions sécurité entre les différentes entités (carrières, béton, transport) * Être l'interlocuteur privilégié des organismes externes (CARSAT, inspection du travail, médecine du travail) Description du profil : Votre profil : Compétences techniques :***Connaissance des exigences HSE en environnement industriel ou BTP * Maîtrise des outils d'analyse de risques (arbre des causes, AMDEC) * Bonne compréhension des risques liés aux machines, explosifs, produits chimiques, engins, travail en hauteur * Notions en réglementation transport (ADR, sécurité conducteurs) * Aisance dans la rédaction de documents réglementaires (PDP, protocoles, consignes) * Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de suivi/reporting sécurité Qualités personnelles :***Leadership terrain et capacité à fédérer * Autonomie, rigueur et organisation * Réactivité face aux situations d'urgence * Bon relationnel, à l'aise avec tous types d'interlocuteurs * Sens du résultat et de l'amélioration continue Formation & autres :***Bac +5 (Master QHSE, ingénieur HSE ou équivalent universitaire) * Formations complémentaires appréciées (ATEX, SST, incendie, ADR, risques chimiques) * Permis B indispensable déplacements fréquents entre les sites
Notre agence EVOLU Stand, filiale du groupe GALIS, est à la recherche d’un(e) Assistant(e) commercial(e) pour renforcer l’équipe commerciale. En plus de 28 années d’activité, GALIS est aujourd’hui leader sur son marché. Ses expertises couvrent le conseil, la création et l’installation d’espaces de marque et de stand d’exposition. Chez GALIS, nous prônons une politique commerciale axée sur le service client ainsi qu’une approche conseil pour chaque projet. NOS CHIFFRES CLES CA : 45 M€ / 600 clients / 1100 réalisations par an / 170 collaborateurs ------------------------------- Sous le pilotage du Directeur commercial, vous serez amené(e) à travailler en soutien pour le pilotage et le suivi des dossiers clients des Chargés d’Affaires EVOLU. Votre rôle est d’assurer l’interface entre les chargés d’affaires, le service administratif et les clients. Vous suivez les dossiers en cours, vous préparez en équipe certains rendez-vous clients et participez aux réunions commerciales et quelques rendez-vous clients. Vos missions principales : * Aide et suivi sur une partie des dossiers et des opérations de l’agence, * Suivi des plannings et des opportunités, organisation des rendez-vous, * Préparation et rédaction de devis et gestion des commandes techniques pour l’équipe, * Aide à la préparation des dossiers de réponses aux appels d’offres, * Etablissement des commandes et bons de commandes fournisseurs, gestion et suivi, * Mise à jour de la base de données (évolutions des projets, création de fiches clients etc), * Suivi sur site des différentes livraisons dont ont la charge les Chargés d’affaires. Vous serez accompagné€ au long de votre apprentissage par notre équipe, à taille humaine, qui vous aiguillera dans vos nouvelles fonctions. Vous pourrez également vous appuyer sur notre équipe technique et sur un progiciel interne adapté à la gestion des dossiers clients. Vous avez le sens de l’organisation et de la rigueur. Vous appréciez le travail en binôme et/ou en équipe et êtes à l’écoute des besoins de vos co-équipiers. Vous être réactif/réactive et dynamique, avec l’envie de vous investir. La satisfaction de votre client est votre leitmotiv. Vous maîtrisez le pack Office (Word, Excel, PowerPoint) et l’orthographe. Vous êtes titulaire d’un BAC / BAC +2 ((BTS, DUT, DEUG) et vous faites montre d’une expérience d’assistant(e) commercial(e) ou administratif(ve) réussie d’au moins deux ans. La pratique de l’anglais serait un plus. - Contrat CDI, temps plein - Télétravail possible après 6 mois - Rémunération : 2.500 € bruts mensuels - Participation au transport, RTT, titres restaurant, - Poste basé à Saint Thibault des Vignes (77) Notre process Vous aurez une première prise de contact suite à votre candidature dans les jours suivants. Si vous êtes retenu, vous aurez un premier entretien de présélection avec notre DRH qui se concrétisera, par un deuxième entretien avec votre futur Directeur commercial. Retrouvez-nous en images sur : WELCOME TO THE JUNGLE Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 500,00€ par mois Avantages : * Travail à domicile occasionnel Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 77400 Saint-Thibault-des-Vignes: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en FRANCAIS pour donner des cours particuliers à domicile à MAUPERTHUIS (77120) pour un élève en classe de 5EME. Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants. Vos avantages : - Une rémunération nette et claire, - Un paiement 2 fois dans le mois, - Une possibilité de suivre de nombreux élèves, - Offres de cours disponibles en ligne, - Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante. En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.
Nous recherchons pour l'une de nos résidences située à Pécy (77), un aide-soignant H/F en CDI. Située à Pécy, charmante petite commune de Seine et Marne, à 20 km de Provins et de Coulommiers , la résidence Baccara offre à ses résidents un lieu calme et reposant. Respect, tranquillité, sécurité, soins, animations et plaisirs sont les maîtres mots dans cette structure. VOS MISSIONS : - Accompagner les résidents au quotidien : aide aux actes de la vie courante, soins d'hygiène et de confort. - Assurer l'entretien de l'environnement et du matériel de soins. - Observer et signaler toute modification de l'état de santé des résidents. - Collaborer avec l'équipe soignante et pluridisciplinaire sous la responsabilité de l'IDE/IDEC. - Participer aux soins délégués par l'IDE (distribution de médicaments autorisés, pansements simples.). - Aider à la prise des repas et participer aux animations. - Assurer la traçabilité des actes et respecter les protocoles. - Diplôme d'AS, AMP, ASG ou AVS requis. - Respect du secret professionnel et des règles d'hygiène (tenue, ongles, bijoux, cheveux). - Adhésion aux règles et à l'organisation de l'établissement. - Esprit d'équipe, autonomie et bienveillance. - Qualités relationnelles : écoute, patience, maîtrise de soi, respect des résidents. Horaire: 7h30-19h30 Pour vous accompagner dans l'exercice de vos missions, l'ensemble des professionnels du réseau sera à vos côtés au quotidien.
Nous recherchons un Commis de Cuisine (H/F) pour rejoindre la fabuleuse équipe de chez ANDER'S. Enseigne de restaurant en pleine croissance, nous cherchons à former la dream team du bon hamburger. En tant que commis, vous serez responsable de la préparation des hamburgers et des accompagnements proposés sur notre carte sur les deux services de la journée (midi et soir). Responsabilités: - Aider à la préparation des aliments selon les recettes établies - Participer à la mise en place des ingrédients et des ustensiles nécessaires - Réaliser la cuisson jusqu'à la préparation des plats - Nettoyer et entretenir les équipements de cuisine - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Qualifications: - Expérience préalable en cuisine ou en restauration rapide est un plus - Sens de l'organisation et capacité à travailler efficacement sous pression - Passion pour la cuisine et intérêt pour l'apprentissage continu - Capacité à suivre les instructions et à travailler en équipe - Sens des responsabilités Motivations : - Vous êtes prêt à relever le défi d'une toute nouvelle marque pour la faire grandir - Travailler sur 2 shifts (service du midi et du soir) avec une coupure ne vous dérange pas - Vous avez toujours l'envie d'apprendre et d'innover - Vous êtes curieux et force de proposition Nous offrons : - Un environnement de travail chaleureux, à taille humaine (2 cuisiniers et une personne en caisse) - Des responsabilités concrètes et valorisantes pour votre parcours professionnel - Possibilités d'évolutions futures Si vous aimez le monde de la restauration, avez une attitude positive et souhaitez rejoindre un nouveau projet en pleine croissance, vous pouvez postuler dès maintenant. Vous êtes peut-être la pépite que Ander's recherche ! Disponible dès que possible Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
L'Association CPRH recrute pour son FAM un(e) AMP, vos missions: Veille au bien-être et à l'épanouissement de la personne handicapée tout en respectant son environnement et son lieu de travail, soutien éducatif, aide ponctuelle ou suivi régulier selon les besoins de l'Usager, veille à l'hygiène du Résident et à sa sécurité, en prévenant tout risque, participe à la réception et distribution de produits Met en place différents ateliers ou activités d'animation en fonction de son champ de compétences, il organise et/ou participe et/ ou suit tout moment festif, culturel et autres de l'établissement, veille à la bonne gestion de l'argent des résidents Il assure l'organisation et l'animation du petit déjeuner et des repas (inscription repas, commande repas, commission menu, service repas ) Choisir et mettre en œuvre les techniques et pratiques adaptées au patient, au regard de son métier / sa spécialité Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes Compétences: * Contact facile, aisance dans les relations * Capacités d'écoute * Aptitude au travail en équipe * Capacités d'adaptation * Ouverture d'esprit * Sens de l'organisation * Personnalité équilibrée * Adaptation aux situations différentes Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Bernay. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Résidence de l'Aubetin" de AMILLIS (77), un AIDE-SOIGNANT HF. Notre structure est composée d'un EHPAD d'une capacité de 43 hébergements permanents, dont 3 en Unité de Vie Protégée. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant qu'AIDE-SOIGNANT HF, vos principales missions sont : Accompagner le résident dans les actes essentiels de la viequotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie Apprécier l'état clinique du résident et réaliser les soins adaptés à cet état Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation du résident Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant. Vous êtes débutant ou expérimenté. Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir ! Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous : Et Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante, Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant, Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail ! Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité. Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Résidence de l'Aubetin" et son FAM "de l'Orangerie" de AMILLIS (77), un ENCADRANT D'UNITE DE SOINS HF. Notre structure est composée d'un EHPAD d'une capacité de 43 hébergements permanents, dont 3 en Unité de Vie Protégée ; et d'un FAM d'une capacité de 4 hébergements permanents, et de 20 places d'accueil de jour. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant qu'ENCADRANT D'UNITE DE SOINS HF, vos principales missions sont : Coordonner le service soins en collaboration avec le Médecin Coordonnateur et sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement Encadrer et assurer la coordination de l'équipe soignante Elaborer les plannings des membres de votre équipe Garantir la bonne exécution de la qualité des soins et de la prise en charge globale du résident Assurer la qualité des prestations en veillant à la formation des professionnels Mettre en oeuvre et assurer le suivi des plans de soins individualisés Assurer la diffusion des bonnes pratiques et des procédures Assurer le lien avec la pharmacie et coordonner les commandes et le suivi des livraisons Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier. Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum à ce poste, de préférence en gérontologie. Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir ! Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous : Et Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante, Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant, Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail ! Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité. Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
Nous recherchons pour un de nos clients, concession automobile de la marque premium, un mécanicien automobile H/F spécialisé dans les révisions. Au sein de l'atelier, votre rôle sera d'amener votre expertise technique en mécanique: contrôles d'usures, remplacement des kits de distribution, d'embrayage, parallélisme, entretien courant, révisions sur les véhicules des clients. La mission d'intérim est à pourvoir dès que possible.Vous êtes issu(e) d'une formation en maintenance des véhicules. Vous avez 7 ans d'expérience minimum sur un même poste Permis B obligatoire.
RM Intérim Division Automobile intervient sur toute la France et possède l'expertise dans plusieurs domaines liés à l'automobile (VL, VUL, PL, VI) et son industrie que ce soit concessionnaires et garages indépendants, sites de production, centres de location de véhicules, équipementiers, organismes de formation ou bien les PME et PMI travaillant sur les problématiques transversales.
Donnez des cours particuliers à domicile à PEZARCHES. Description du cours : Sciences de la vie et de la terre en Term Générale à raison d'2h00, 1 fois/sem. Rémunération : de 22,41 € à 30,81 € brut/h. Horaires des cours particuliers : Horaires à revalider. Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur PARIS et sa région. Notre agence : 38 rue Blomet 75015 PARIS.
Nous recherchons pour le compte de notre client basé en Ile de France un Technicien D3 Pour ce poste, voici les missions demandées : - Traitement des malfaçons PM - Réalisation des raccordement client - Réalisation des interventions SAV - Audit des techniciens des sociétés partenaires Lieu d’intervention : Provins / CoulommiersProfil recherché : - 2 ans d’expérience minimum (idéalement chez l’opérateur ou MOE en direct) - À l’aise avec les outils informatiques - Connaissance des process et outils Bouygues télécom souhaitable
RM Médical, agence familiale spécialisée dans les secteurs médical, paramédical et pharmaceutique, vous offre un accompagnement personnalisé et de proximité. Nous vous proposons une variété de contrats (CDI, CDD, intérim, vacation) et sommes présents sur tout le territoire Girondins. Nous sommes à vos côtés pour répondre à vos besoins et vous accompagner dans toutes les étapes de votre carrière.
Descriptif du poste: Vous êtes Comptable Fournisseur et vous souhaitez participer à la gestion comptable d'une société avec un environnement de travail dynamique et collaboratif ? Vous êtes au bon endroit. Je suis Pierre Verlaine, Consultant en recrutement chez Fed Finance et je recherche un Comptable Fournisseurs pour intégrer les équipes de mon client, qui prône la proximité, l'écoute, et l'engagement. En tant que Comptable Fournisseurs, vous serez rattaché à la Responsable Comptable, au sein d'une équipe polyvalente et baigné dans l'entraide composée de 6 personnes. Vous aurez la responsabilité de la gestion comptable fournisseurs pour les 2 sites situés en France à Rozay-en-Brie et à proximité de Lens. Vos missions : * Tenir à jour les registres comptables relatifs aux comptes fournisseurs (enregistrement des factures d'achat, imputation comptable et analytique appropriée, préparation du paiement.) * Suivi des frais généraux * Gérer les relations avec les fournisseurs (problèmes de facturation, relances, litiges, modalités de paiement.) * Mettre à jour le référentiel fournisseurs en continu pour veiller à la fiabilité des informations et à l'optimisation du processus d'achats. * Analyse des comptes fournisseurs (lettrage, comptes débiteurs.) * Gestion des immobilisations * Participer et suivre la clôture des comptes lors des situations intermédiaires et de la clôture annuelle (FNP/CCA.) * Gestion de la cohérence des stocks matériels (entrée/sorties) avec tableau de suivi. Participation à l'inventaire physique * Participation à la mise en place de la dématérialisation des factures fournisseurs. Profil recherché: CCe que nous vous offrons : * Salaire annuel brut selon profil. * Durée hebdomadaire : 40h * Pas de Télétravail * Mutuelle prise en charge par la société. * De superbe locaux neufs intégré il y a 6 mois avec une salle de réfectoire spacieuse, cuisine équipée. * Parking sur le site Ce poste est fait pour vous si : * Vous souhaitez développer et partager vos compétences dans un nouvel environnement professionnel, vous en aurez la possibilité sur * Excel n'a aucun secret pour vous et vous êtes à l'aise sur les systèmes d'information. * Inscrit dans un ADN d'entraide, vous pourrez apporter votre aide auprès de vos équipes. * Vous aurez la possibilité d'êtes force de proposition à l'amélioration des process. Le processus de recrutement : * Une première prise de contact avec moi-même pour échanger du poste. * Un premier entretien mutualisé avec Séverine, la Responsable Comptable, et le Responsable des Ressources Humaines. * Un second entretien de validation avec le Dirigeant de la société.
Il s'agit d'un acteur dans le secteur de la distribution de machine destiné aux entreprises du BTP. Ce poste est à pourvoir à Rozay-en-Brie (77) dans le cadre d'un CDI en remplacement d'un collaborateur.
Vos missions sont centrées sur le soin qu'il soit curatif, préventif, palliatif ou éducatif. Dans une équipe pluridisciplinaire, vous assurez le suivi du parcours de soin des personnes accueillies, la continuité des soins au quotidien, la préparation et la distribution des traitements, ainsi que toute activité visant à la santé psychologique de la personne accueillie. Vous êtes responsable de la rédaction et de l'actualisation des dossiers de soins. Vous participez au travail pluridisciplinaire en collaboration avec l'équipe éducative ainsi qu'à l'élaboration du projet personnalisé du résident. Vous assurez en lien avec les médecins, l'information de la famille, ayant-droit ou responsable légal concernant tout problème de santé des usagers accueillis et veillez à ce que toute décision soit prise avec l'accord de celui / celle-ci. Vous assurez le maintien du lien avec la famille et les différents partenaires intervenant auprès du résident. Vous participez à l'élaboration du projet personnalisé du résident, et du travail pluridisciplinaire en collaboration avec l'équipe éducative. Infirmier diplômé(e) d'état (H/F), avec une expérience significative, vous avez une connaissance le secteur du handicap. Vos qualités professionnelles associées à votre esprit d'équipe et le sens des responsabilités, seront vos atouts pour réussir. Vous devez être en capacité de fournir votre numéro d'inscription au fichier ADELI et vous êtes titulaire de votre permis de conduire.
Établissement privé accueillant une soixantaine de résidents, notre structure met l'accent sur la qualité de l'accompagnement, le respect de la personne âgée et le travail en équipe pluridisciplinaire. Dans un cadre verdoyant et calme, nous plaçons le bien-être des résidents et le confort du personnel au coeur de nos priorités. Vos missions principales : En tant qu'IDEC, vous jouerez un rôle clé dans l'organisation des soins et la coordination des équipes : Coordonner l'activité de l'équipe soignante (planning, encadrement, accompagnement au quotidien) Participer à l'élaboration, la mise en oeuvre et au suivi du projet de soins individualisé Assurer le lien avec les familles, les intervenants extérieurs et les partenaires médicaux Participer à l'amélioration continue de la qualité et à la gestion des risques Soutenir les équipes dans une dynamique bienveillante et professionnelle Diplôme d'État d'Infirmier(ère) exigé Expérience en coordination ou en EHPAD fortement appréciée Sens de l'organisation, esprit d'équipe, leadership et bienveillance sont essentiels Aisance relationnelle et goût pour l'accompagnement des personnes âgées
Une maison de retraite médicalisée à taille humaine, située à proximité de Rozay-en-Brie, recherche un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État pour compléter son équipe soignante dans le cadre d'un poste en journée. Vos missions : Sous la responsabilité de la direction et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurerez les soins infirmiers auprès des résidents, dans le respect du projet de soins de l'établissement. Vos principales missions : Assurer les soins techniques, d'hygiène et de confort Suivre les traitements médicaux et gérer les prescriptions Travailler en lien avec les médecins, les familles et les équipes paramédicales Participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé du résident Contribuer à la démarche qualité et à la coordination des soins Organisation du temps de travail : Poste en 10h de jour Diplôme d'État d'Infirmier(ère) exigé Débutant(e) accepté(e), accompagnement possible à la prise de poste Sens des responsabilités, bienveillance et esprit d'équipe sont essentiels
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR D'ENGINS BTP (H/F) Sous la responsabilité du chef de chantier, vous devrez : -Vérifier le fonctionnement d'un engin -Contrôler la contenances des camions arrivant sur site... -Surveiller et contrôler le chargement des matériaux (répartition, poids, ...) par rapport aux spécificités de l'engin -Manœuvrer l'engin en fonction du terrain (nature du sol, dénivelé, risques électriques, ...) et de la circulation sur le chantier -Taluter les sols ou décaper les talus et les accotements (végétation, ...) sur le lieu d'une tranchée prévue -Creuser un support dans une zone -Niveler un terrain selon les points de jalonnement -Transporter les matériaux d'extraction et les déblais -Collecter les matériaux d'extraction et les déblais -Redonner un aspect naturel au chantier terminé (remblais, surface, ...) -Assurer une maintenance de premier niveau PROFIL : Autonome, vigilant(e) et respectueux(se) des consignes de sécurité, vous aimez le travail en équipe et le travail en extérieur. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Depuis sa création en 2018, OneSide Technologies s'est établi en tant qu'acteur dans le domaine du conseil en ingénierie et de l'expertise dans les secteurs de la mobilité terrestre, du médical, de la défense et de l'IOT. Nos équipes spécialisées dans les métiers de l'électronique, de la mécanique et logiciel permettent à nos collaborateurs d'évoluer sur des projets à forte valeur ajoutée, avec des missions long terme qui leur correspondent, dans un cadre professionnel stimulant et dans une entreprise à taille humaine. En quelques chiffres, nous sommes : - Une entreprise de 130 collaborateurs, ambassadeurs de notre société - 2 sites en France : Levallois-Perret et Mulhouse, avec une ambition de nous étendre sur le territoire français - 11 millions de CA sur l'année 2022 - Une forte croissance avec plus de 250 contrats signés en 5 ans. Nous mettons tout en œuvre pour que nos employés bénéficient d'une intégration réussie et de projets qui leur correspondent vraiment, en fonction de leurs besoins, de leurs compétences et surtout, de leurs envies. Chez OneSide Technologies, nous sommes convaincus que notre réussite dépend de celle de nos employés et de nos clients. Une réussite articulée autour de l'humain. Le poste : Votre rôle sera : Réalisation de schémas électriques : - Utilisation de SEE Electrical, un logiciel de CAO dédié à la conception de schémas électriques, pour dessiner des circuits complexes. - Création de schémas unifilaires, multifilaires, et plans de câblage pour des systèmes électriques dans divers secteurs comme l'industrie, l'automobile, ou encore l'aéronautique. Mise à jour de documents techniques : - Tenir à jour les bases de données de composants électriques et des nomenclatures. - Mise à jour des dossiers techniques et documentation associée aux projets. Respect des normes et réglementations : - S'assurer que les schémas respectent les normes électriques (comme la norme CEI ou NF C 15-100) ainsi que les contraintes de sécurité. - Intégration des modifications demandées par les clients ou les équipes internes. Profil recherché : Vous avez le profil idéal si : - Maîtrise de SEE Electrical : Bonne connaissance du logiciel est indispensable, car c'est l'outil de travail principal pour la création des schémas. - Connaissances techniques : Bonne compréhension des systèmes électriques, des composants et des principes de base en électricité. - Lecture et interprétation de schémas : Capacité à comprendre et créer des schémas en suivant les standards et les normes. - Travail en équipe : Bonnes compétences en communication pour travailler efficacement avec différentes équipes. - Rigueur et précision : Aptitude à respecter les détails techniques et à maintenir un niveau de précision élevé dans la conception.
OneSide Technologies
Sous l'autorité de la direction adjointe de l'établissement vous effectuez et coordonnez activement les évaluations du fonctionnement des personnes accueillies par le biais de bilans psychologiques et psycho-éducatif. Vous participez à l'élaboration et la mise en place du projet personnalisé concernant la personne accueillie, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, la famille à partir des différentes évaluations réalisées : définition des objectifs, définition des stratégies d'intervention. En lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vous veillez au suivi des projets personnalisés et coordonnez la mise en place et le suivi des évaluations fonctionnelles en cas des comportements problématiques des personnes accueillies. Vous apportez soutien et guidance aux professionnels (éducatifs, paramédicaux, médicaux, de maintenance, administratifs et de direction) pour le travail au quotidien et pour les difficultés institutionnelles. Vous guidez les pratiques des professionnels sur les stratégies et outils à mettre en place dans l'accompagnement des personnes accueillies. Vous proposez un soutien et une guidance à l'entourage familial et pourrez notamment soutenir la mise en place de stratégies d'intervention pour étayer l'accompagnement familial. Titulaire d'un diplôme d'état de psychologue, vous disposez d'une expérience significative auprès de personnes présentant des troubles psychiatriques ou du comportement stabilisé. Votre maitrise de soi, votre disponibilité et capacité d'adaptation seront vos atouts pour mener à bien vos missions. Rémunération : selon CCN51, ancienneté, complémentaire santé, CSE. Découvrez notre projet associatif => https://www.aede.fr/notre-projet et les valeurs qui nous animent au quotidien => https://www.aede.fr/nos-valeurs .
Entreprise ## Qui sommes-nous ? Depuis 10 ans, Major Consulting est LE cabinet de recrutement expert de la mobilité (auto, poids lourds, moto…). Nous accompagnons entreprises et candidats avec une approche humaine et personnalisée. Notre credo : créer une relation de confiance pérenne. Rejoindre notre client, c’est intégrer un groupe familial en plein essor, reconnu dans le matériel agricole et les travaux publics. Leader sur son marché, il place l’humain et la proximité au cœur de ses valeurs. Poste ### Le job Tu es passionné(e) par la mécanique lourde et tu veux mettre ton expertise au service d’engins impressionnants comme des pelles, chargeuses ou tombereaux ? Ce poste est fait pour toi. Nous recrutons pour notre client un(e) Mécanicien(ne) spécialisé(e) en matériels de travaux publics afin de renforcer l’équipe atelier sur Mormant (77). ### Ton quotidien Rattaché(e) au Chef d’atelier, tu assures l’entretien, la réparation et la remise en état des matériels de travaux publics. Tes missions : * Réaliser la maintenance préventive sur une large gamme d’engins (pelles hydrauliques, mini-pelles, chargeuses, tombereaux, chariots télescopiques et rotatifs, etc.) * Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques * Effectuer les réparations en atelier : démontage, remplacement de pièces, réglages et contrôles * Préparer les engins avant mise en service et garantir leur bon fonctionnement * Contrôler et tester les matériels réparés avant restitution au client * Participer à l’entretien général de l’atelier et du parc de matériel * Conseiller les clients sur l’utilisation et la maintenance de base des machines ### Pourquoi rejoindre ce poste ? * CDI à pourvoir rapidement * Rémunération attractive entre 2300€ et 3000€ bruts/mois * Un environnement de travail sain, stable et stimulant * Intégrer un groupe solide, reconnu pour son expertise et son accompagnement des collaborateurs Profil ### Ton profil * Formation en mécanique TP, agricole, poids lourds ou industrielle * Expérience obligatoire en mécanique de matériels de travaux publics d'un an minimum * Compétences solides en hydraulique, électricité et électronique * Autonomie, rigueur et capacité à diagnostiquer rapidement une panne * Esprit d’équipe et sens du service client Tu veux donner un nouvel élan à ta carrière et évoluer dans un atelier où ton savoir-faire sera valorisé ? Envoie-nous dès maintenant ton CV à jour : nous reviendrons rapidement vers toi. Attention : Toutes candidatures ne correspondant pas aux critères mentionnés dans la description du profil ne seront ni étudiées, ni conservées. Nous vous remercions pour votre compréhension.
L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD Résidence de l'Aubetin de AMILLIS (77), un INFIRMIER HF. Notre structure est composée d'un EHPAD d'une capacité de 43 hébergements permanents, dont 3 en Unité de Vie Protégée ; et d'un FAM d'une capacité de 4 hébergements permanents, et de 20 places d'accueil de jour. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant qu'INFIRMIER HF, vos principales missions sont : Evaluer les besoins du résident et poser un diagnostic infirmier Prodiguer les soins et garantir la bonne exécution, la qualité des soins et la prise en charge globale du résident Accompagner le résident, établir une relation d'aide et de confiance avec son entourage dans le respect de sa dignité, de son confort et de sa sécurité Elaborer le dossier de soins infirmiers en collaboration avec le médecin coordonnateur, le chef d'établissement et l'équipe soignante Assurer la gestion, le contrôle et le stockage des médicaments, du petit matériel médical, et des consommables de soins Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier. Vous êtes débutant ou expérimenté. Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir ! Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous : Et Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante, Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant, Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail ! Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité. Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
Description du poste : Vous êtes Comptable Fournisseur et vous souhaitez rejoindre une société avec des perspectives de développement intéressantes dans un environnement de travail dynamique et collaboratif ? Vous êtes au bon endroit. Je suis Pierre Verlaine, Consultant en recrutement chez Fed Finance et je recherche un Comptable Fournisseurs pour intégrer les équipes de mon client, acteur dans le secteur du la distribution de machine, dans le cadre d'un CDI en remplacement d'un collaborateur. En tant que Comptable Fournisseurs, vous serez rattaché à la Responsable Comptabilité au sein d'une équipe de 6 personnes. Vos missions : * Tenir à jour les registres comptables relatifs aux comptes fournisseurs (enregistrement des factures d'achat, imputation comptable et analytique appropriée, préparation du paiement.) * Suivi des frais généraux * Veiller au paiement des factures fournisseurs * Gérer les relations avec les fournisseurs (problèmes de facturation, relances, litiges, modalités de paiement.) * Mettre à jour le référentiel fournisseurs en continu pour veiller à la fiabilité des informations et à l'optimisation du processus d'achats. * Analyse des comptes fournisseurs (lettrage, comptes débiteurs.) * Gérer les relances fournisseurs * Gestion des immobilisations * Classement et archivage des documents * Participer et suivre la clôture des comptes lors des situations intermédiaires et de la clôture annuelle (FNP/CCA.) * Gestion de la cohérence des stocks matériels (entrée/sorties) avec tableau de suivi. Participation à l'inventaire physique * Participation à la mise en place de la dématérialisation des factures fournisseurs. * Polyvalence sur les autres postes comptables pendant les absences des collaborateurs. Description du profil : Ce poste est fait pour vous si : * Vous disposez d'une expérience professionnelle de minimum de 2 ans en comptabilité fournisseurs, avec une expertise significative sur un poste similaire. * Vous êtes diplômé d'un BTS Comptabilité ou équivalent. * Excel n'a aucun secret pour vous et vous êtes à l'aise sur les systèmes d'information. * Vous êtes doté d'un bon relationnel, vous faites preuve d'organisation, de rigueur, d'esprit d'analyse et de rigueur. Vous aimez travailler en équipe. * Vous êtes force de proposition à l'amélioration des process. Ce que nous offrons : * Contrat en CDI à temps plein. * Salaire annuel brut selon profil. * Durée hebdomadaire : 40h. * Mutuelle prise en charge par la société. * De superbe locaux neufs.
Le Domaine de la Coudraie est situé en bords de Marne, dans un écrin de verdure, c'est un lieu unique et dépaysant en Ile de France. Domaine engagé dans une démarche éco-responsable, nous recherchons un(e) employé polyvalent hôtellerie et restauration qui s'inscrit dans nos valeurs. Les missions : Au sein d'une équipe dynamique, conviviale et respectueuse de l'environnement, vous serez en charge de : - L'accueil physique, téléphonique et numérique des clients - Gestion des Check in et check out - Préparation et mise place des petits déjeuners - Veiller au confort du client durant son séjour - Vente et suivi clientèle (gestion administrative et facturation) - Être actif sur les réseau sociaux pour la promotion de l'établissement - Veille et traitement de l'information touristique : - Recherche et collecte d'information - Analyse des données recueillies - Classement Profil recherché : Personne ayant déjà une expérience similaire en hôtellerie restauration. Personne ayant le sens du service et de la satisfaction client. Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 500,00€ à 1 800,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un référent technique / ingénieur ou une ingénieure thermicien(ne) passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Bac +5 avec plus de 3 ans d'expérience dans les Audits de copropriétés et bâtiments tertiaire, Certification DPE mention souhaitable. Maîtrise du logiciel Perrenoud demandée. Responsabilités * Effectuer des Audits copropriétés et bâtiments tertiaire * Gérer des projets de manière autonome, en respectant les délais et les budgets impartis * Encadrer les équipes de techniciens ou ingénieurs en apportant un appui méthodologique aux collaborateurs et en les formant aux bonnes pratiques * Contrôler les Audits des collaborateurs, garantir la conformité aux exigences réglementaires et veiller au respect des méthodes de calcul appropriées * Contrôler la qualité des livrables, relire, corriger et valider les rapports d'audit * S'assurer de la clarté des recommandations et du plan d'actions * Identifier les scénarios de travaux en proposant des bouquets cohérents techniquement et économiquement * Participer à la démarche qualité de l'entreprise en mettant en œuvre les procédures internes pour garantir la conformité aux exigences de l'OPQIBI * Contribuer à l'amélioration continue des outils et méthodes * Dimensionnement Profil recherché * Diplôme d'ingénieur(e) en génie thermique, * Maîtrise des logiciels Perrenoud, Batiaudit, méthode 3CL Liciel * Expérience dans les audits de copropriété et bâtiments tertiaire * Capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie et d'initiative * Excellentes compétences analytiques et sens du détail Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant au sein d'une entreprise innovante, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer à un avenir durable ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 40 695,45€ à 50 312,53€ par an Lieu du poste : Télétravail hybride (77144 Montévrain)
CHEF DE PARTIE - POOLETTE MONTÉVRAIN Chez Poolette, on aime les cuistots qui ont du feu dans les casseroles et du caractère dans les plats. On cherche un chef de partie qui envoie du goût, pas des excuses. Ici, pas de surgelés, pas de blabla : du produit frais, du rythme, et une vraie équipe qui bosse dur dans la bonne humeur. Tu maîtrises ton poste, tu respectes la rigueur du service, mais tu gardes ton grain de folie ? Alors tu vas te plaire chez nous. Ta mission : Faire parler la poêle, assurer ton poste, et filer un coup de main quand ça chauffe. Pas besoin de discours, on veut des gens fiables, passionnés, et qui savent ce que "propre" veut dire. On t'offre : Une cuisine vivante, un vrai respect du métier, une équipe soudée, et la satisfaction de bosser dans un lieu où tout le monde tire dans le même sens. Lieu : Montévrain (77) Contrat : CDI - Temps plein Passe nous voir, viens parler vrai, on préfère ça aux mails sans âme. Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 845,80€ à 2 703,91€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre de son développement, le restaurant ZAZA, 1 rue de Rome 77144 Montévrain Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau restaurant nous recherchons CHEF DE RANG(H/F) , expérimenté(e) en 39h. Au menu, une ambiance au décor immersif et festif, une cuisine autour de l'ITALIE, 150 couverts en intérieur (500m2 )et 100 couverts en extérieur (300 m2) , ouvert 7J / 7. Vos challenges : En tant que chef de rang au sein de notre restaurant, vous jouerez un rôle essentiel dans l'accueil et la satisfaction de nos clients. Votre objectif principal sera de leur offrir une expérience exceptionnelle, alliant efficacité et courtoisie A PARTIR de 1600 € net , 39H avec deux jours de repos consécutifs Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 966,00€ à 2 565,00€ par mois Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 05/03/2025
EPSYL, filiale du groupe industriel ALCEN, conçoit des systèmes technologiques de pointe en lien avec les grands enjeux de la transition énergétique. Accélérez l'innovation scientifique et technologique avec nous ! Fabricant d'équipements de mesure de haute précision destinés à la recherche et à l'industrie, nous développons des solutions à forte valeur ajoutée dans des domaines variés : instrumentation scientifique, analyse environnementale, médical, énergie et haute technologie. Dans le cadre d'un développement, nous recherchons pour un : Ingénieur conception mécanique - H/F CDI (77) Vous intégrerez une équipe d'ingénieurs passionnés, au cœur du développement de solutions mécaniques innovantes. Chaque jour, vous contribuerez à la conception de systèmes où la précision, la performance et la robustesse font la différence. Concrètement, vous serez amené(e) à : * Concevoir et modéliser des sous-ensembles mécaniques complexes, du concept jusqu'à la mise en plan détaillée. * Optimiser les conceptions en intégrant les contraintes d'usinage (tournage, fraisage, ajustements) pour garantir une industrialisation fluide et une qualité irréprochable. * Analyser, calculer et simuler le comportement mécanique des pièces pour valider vos choix techniques et assurer la fiabilité dans le temps. * Collaborer étroitement avec les équipes méthodes, production et qualité pour transformer les idées en produits concrets et performants. * Participer aux revues techniques et aux échanges clients, en représentant la conception mécanique avec exigence et créativité. * Encadrer et accompagner un dessinateur-projeteur, en partageant votre expertise et votre sens du détail. Au-delà des aspects techniques, ce poste est une véritable opportunité de laisser votre empreinte sur des projets à forte valeur ajoutée, où chaque décision de conception compte. Vous évoluerez dans un environnement stimulant et collaboratif, au contact d'experts passionnés, et aurez la possibilité de voir vos idées se concrétiser sur des produits réels et exigeants. Votre profil * Diplômé(e) d'une formation d'ingénieur en mécanique (ou équivalent). * Première expérience réussie en conception de pièces tournantes, de mécanismes de précision ou de systèmes mécaniques complexes. * Maîtrise d'un logiciel de CAO (Inventor, Catia ou SolidWorks). * Bonnes connaissances des procédés d'usinage (tournage, fraisage, assemblage). * Aisance en simulation mécanique et rédaction de notes de calcul. * Niveau d'anglais technique permettant d'échanger avec des interlocuteurs internationaux. * Goût pour le travail en équipe, rigueur, curiosité et sens du détail. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une équipe dynamique et passionnée, où chaque projet est une occasion de relever de nouveaux défis techniques. Vous contribuerez directement à la création de solutions mécaniques sur mesure et à la réussite de projets à haute valeur technologique. Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 40 000,00€ à 55 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * RTT Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Conseiller Immobilier Indépendant* - iad Rejoignez iad , 1er réseau de mandataires en immobilier en France, et devenez votre propre patron . Pourquoi nous rejoindre ? * Liberté financière : Commissions jusqu'à 85 % * des honoraires HT, revenus de parrainage et d'apport d'affaires. * Formation & accompagnement : Formations ALUR, en ligne ou en présentiel, avec un suivi personnalisé. * Outils performants : Prospection, visites virtuelles, diffusion massive, signature électronique, etc. * Équilibre vie pro/perso : Travaillez selon vos horaires et objectifs. * Communauté dynamique : Un réseau collaboratif et international. Vos missions * Prospection & avis de valeur : Identifier des biens et évaluer leur valeur. * Conseil & accompagnement : Aider vos clients dans leur projet immobilier. * Négociation : Faciliter la mise en accord entre acheteurs et vendeurs. * Suivi des transactions : Accompagner jusqu'à la signature. * Développement de réseau : Construire et animer votre propre équipe de mandataires en France et à l'international. Rejoignez iad et réalisez votre indépendance.***Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la carte de démarchage immobilier pour le compte de la société I@D France. Description du profil : Quel que soit votre parcours, iad vous accompagne vers la réussite.***Professionnels de l'immobilier : Vous souhaitez devenir indépendant et percevoir jusqu'à 85 % de vos commissions ? Rejoignez iad et accédez à des opportunités de développement illimitées.***Débutants ou en reconversion : Vous voulez changer de carrière et vous lancer dans l'immobilier, même sans expérience ? iad vous forme et vous aide à démarrer rapidement. 81 % des conseillers iad viennent d'une reconversion. Pourquoi pas vous ? Prenez contact dès maintenant : un manager vous recontactera pour vous présenter les opportunités iad et répondre à vos questions. Comme des milliers de conseillers en France, donnez un nouveau tournant à votre carrière !
Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) automobile confirmé. Vos différentes missions seront : entretien, réparation véhicules, embrayage, distribution, diagnostics, ... Poste du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 18h00. Vous justifiez d'une expérience réussie en tant que mécanicien. Vous êtes rigoureux et travaillez en toute sécurité.
Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur POMMEUSE (77515 , Île-de-France - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - Réalisation de préparation des doses à administrer (PDA) à l'aide d'un robot Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ?- 5000 opportunités d'emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Tes yeux s'apparentant à des jumelles, rien n'échappera à ton œil de lynx ! Toujours attentif(ve), tu assures la surveillance des vacanciers au sein des espaces baignade. Tes missions consistent à :- Surveiller les bassins et les toboggans aquatiques ; Assurer le respect des conditions d'hygiène et de sécurité de l'espace aquatique ; Faire respecter le règlement intérieur à nos clients ; Vérifier les équipements et alerter le service technique en cas de problèmes ; Contrôler la température et la qualité des eaux de piscine ; Participer au nettoyage des plages et des bassins. Nos petits plus : Des équipes conviviales Un environnement propice à l'évolution Un logement sur nos campings, selon les disponibilités. Des Tickets restaurants Des réductions pour toi et tes proches dans l'ensemble de nos campings Tes atouts pour réussir ce poste : - Ta formation PSE1 est à jour Tu as une expérience justifiée sur un poste similaire La maîtrise de l'anglais est un plus La sécurité ça te connaît ! Tes petits plus : Tu es un professionnel du jonglage de brassards Tes mots sont patience, calme et rigueur Tu es réactif(ve) et méthodique Tu aimes le contact humain Tu disposes d'un sens des responsabilités et d'un sens du travail en équipe Envie de t'investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Déposes ta candidature dès maintenant ! PS :Si on te demande, tu ne peux pas, tu as piscine !
Homair est l'enseigne des campings en propre exploités par ECG, équipés de parcs aquatiques fantastiques et proposant un programme d'animations pour toute la famille. Marvilla Parks is the brand of campsites operated by ECG, equipped with fantastic water parks and offering an entertainment program for the whole family.
Préparation et confection de produits de pâtisserie traditionnelle, chocolaterie, pièces montées... selon les règles d'hygiène et sécurité alimentaire. travail en binôme. Etre autonome dans ses déplacements - prise de poste à 5 h du matin. 2 jours de repos consécutifs par semaine le mardi et mercredi cdd de 3 à 6 mois évolutif surcroit d activité
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à POMMEUSE pour 5 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 3 ans, 8 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, goûter, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur PARIS et sa région. Notre agence : 38 rue Blomet 75015 PARIS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ?- 5000 opportunités d'emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Offre une expérience de service exceptionnelle au cœur de la nature et fais de chaque repas un moment mémorable pour nos clients. En qualité de serveur(se), tu assures un service de qualité. Tes missions consistent à : Mettre en place le dressage et assurer le débarrassage des tables ; Prendre les commandes et réaliser les encaissements ; S'assurer de la satisfaction du client ; Veiller au bon déroulement du service ; Aider au nettoyage du restaurant ; Suivre les consignes du Responsable de restauration et les standards de l'entreprise ; Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Confectionner et servir les boissons au bar (cocktails) Nos petits plus :- Des équipes conviviales Un environnement propice à l'évolution Un logement sur nos campings, selon les disponibilités. Des Tickets restaurants Des réductions pour toi et tes proches dans l'ensemble de nos campings Tes atouts pour réussir ce poste : Tu as une première expérience en service. Tu as des connaissances de base en bar. Tu maîtrise suffisamment l'anglais pour prendre une commande. Tes petits plus : Tu es réactif(ve), ponctuel(le) et diplomate. Tu aimes le contact humain ainsi que le travail en équipe. Tu es souriant(e) et apprécie le contact client. Envie de t'investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant !
ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d'emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Un snack, et ça repart ! En tant qu'employé(e) snack, tu es un(e) véritable agent de terrain pour rebooster nos vacanciers après une activité rondement menée ou bien simplement pour leur donner le sourire ! En qualité d'employé(e) snack, tes missions consistent à : Réaliser du snacking types pizzas, paninis, burgers, etc. ; Gérer la cuisson des aliments ; Servir et encaisser les clients ; S'assurer de la satisfaction des clients ; Signaler à ton/ta responsable les produits manquants pour la réalisation des commandes ; Suivre les consignes du Responsable de Restauration et les standards de l'entreprise ; Mettre en place les préparations et gérer le stockage ; Entretenir les locaux et le matériel. Nos petits plus : - Des équipes conviviales Un environnement propice à l'évolution Un logement sur nos campings, selon les disponibilités. Des Tickets restaurants Des réductions pour toi et tes proches dans l'ensemble de nos campings Tes atouts pour réussir ce poste : Tu as acquis une première expérience sur un poste similaire, idéalement dans le domaine de l'hôtellerie de plein air. Tu disposes de connaissances de base en cuisine. Les règles d'hygiène n'ont aucun secret pour toi. Tu as suffisamment de bases en anglais pour prendre une commande. Tes petits plus : La satisfaction client est ton objectif premier. Ton sourire communicatif est ta marque de fabrique. Ponctualité et dynamisme sont tes maîtres mots ! Envie de t'investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant !
VOS MISSIONSSous la responsabilité d'un collaborateur comptable, vous assurez la tenue comptable des dossiers clients :- Effectuer les saisies comptables- Etablissement des déclarations de TVA- Rapprochement bancaires- Révision:
ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d'emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), + de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Directement rattaché(e) au responsable F&B du camping, tu es en charge du bon déroulement de l'organisation et du service de la salle et du bar. Tu es garant(e) de l'accueil de la Clientèle et de la propreté des Infrastructures. Tu es en charge des différents points de vente au sein du camping: Bar Restaurant Tes missions principales sont les suivantes : Gestion du personnel Approvisionnement des stocks Gestion des points de vente Maitrise des coûts matières Organisation des points de vente Planification du staff Contrôle de l'HACCP Le poste est à pourvoir en CDD à partir de mars 2026. Tu es reconnu(e) pour ta fiabilité, ton excellent sens du relationnel et du service client. Tu aimes être sur le terrain et a le goût du challenge ! Véritable manager(se) dans l'âme, tu sais prendre des décisions et gérer les conflits. La maitrise de l'anglais est obligatoire. Possibilité de logement sur site.
Nous sommes à la recherche d'un couvreur/se zingueur qualifié à la recherche d'un nouveau challenge pour manager et apporter un savoir faire auprès de notre équipe. Votre poste consistera à réaliser des travaux de couverture (tuile plate, mécanique, tôles acier, zinguerie, etc...), d'isolation et d'un peu de maçonnerie. Si vous êtes consciencieux, organisé et que vous savez gérer un chantier, ce poste vous conviendra. En complément au poste, l'entreprise propose : - Panier repas - Mutuelle PRO BTP "
Nous recherchons un Collaborateur Comptable Mixte ACS/Agricole F/H en CDI. En collaboration avec un chef de mission, vous serez chargé de : Gérer la comptabilité d'une clientèle variée.Réaliser la révision des comptes et l'établissement des bilans.Participer à l'élaboration de prévisionnels et de tableaux de bord.Entretenir une relation directe avec les clients pour les conseiller et optimiser leur gestion comptable. Le cabinet met un accent particulier sur le conseil, et vous serez amené à prendre contact régulièrement avec les clients pour leur fournir des conseils pertinents.
ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d'emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances !En tant que Chef de Cuisine, tu participes à la satisfaction de nos clients lors de leur séjour sur le camping ! Tes missions consistent à : Accompagner et gérer ton équipe (cuisiniers, commis) et élaborer les plannings selon l'activité ; Approvisionner régulièrement les stocks ; Contrôler la production en cuisine, ainsi que le respect des normes en vigueur ; Elaborer la carte du restaurant ; Être en contact avec les fournisseurs externes pour obtenir les produits les plus adaptés ; Maintenir un lien avec la clientèle du camping dans un but de fidélisation ainsi qu'avec la direction du camping. Nos petits plus : Des équipes conviviales Un environnement propice à l'évolution Un logement à ta disposition selon les disponibilités Des tickets restaurants Des réductions pour toi et tes proches dans l'ensemble de nos campings. Tes atouts pour réussir ce poste : Les normes HACCP n'ont aucun secret pour toi . Tu maîtrises les techniques et les outils de cuisine comme un chef ! Tu as une première expérience réussie sur un poste similaire et tu sais manager une équipe. Tes petits plus : Tu es organisé(e), réactif(ve) et ponctuel(le). Tu es PASSIONNÉ(E) et CRÉATIF(VE). Tu es doté(e) d'un excellent relationnel et tu es reconnu(e) pour ta facilité à communiquer avec ton équipe. Tu sais faire face aux imprévus et garder ton sang froid dans les situations d'urgence. Envie de t'investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Déposes ta candidature dès maintenant !
Vous souhaitez donner du sens à votre expertise comptable en accompagnant les exploitants agricoles ? Ce que nous vous propos ons : La gestion autonome d'un portefeuille d'adhérents agricoles (BA).La réalisation des bilans, comptes de résultat et déclarations fiscales et sociales.Un rôle de conseil au quotidien pour optimiser la performance économique de leurs exploitations.Des missions complémentaires selon vos compétences et envies.
L'environnement : L'entreprise DANIEL MOQUET, forte de son esprit humain et entrepreneurial, compte aujourd'hui près de 400 entreprises en France, en Angleterre, et en Belgique. Notre groupe familial spécialisé et leader dans l'aménagement extérieur et la création d'espaces de bien-être, offrant des solutions innovantes et respectueuses de l'environnement. Dans le cadre de son développement, l'agence Daniel Moquet signe vos Allées, proche de chez vous, recherche un paysagiste Terrassier H/F pour un poste en CDI. Les missions : Vos missions principales sont : - La réalisation : - Des terrassements et de la transformation des terrains : - Uniformiser, - Niveler, - Optimiser le drainage, - Compacter les fonds de formes avec des engins de terrassement (Bobcat, mini-pelle) et outils manuels ; - Conception et maçonnerie paysagère : - pose de chaînettes, de palis, de traverses paysagères, - de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage - Des revêtements de finition : avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage, résine…), - Le conseil et les réponses aux demandes des clients, - L’entretien du matériel La rémunération et les avantages : Nous vous proposons une rémunération mensuelle nette comprise entre 1800 € et 2400€ selon votre niveau d'autonomie et d'expérience. En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine + heures supplémentaires, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas. - Temps de chargement/déchargement payé - Flexibilité si besoin de jour d'absence - Vêtements de travail et de sécurité fournis par l'entreprise - Matériel et véhicules récents, adaptés et de qualité pour travailler sereinement. - Travail en équipe Le processus de recrutement : Processus simplifié en 3 étapes : - Échange téléphonique - Rendez-vous physique - Immersion Poste à pourvoir : dès que possible Évolution rapide en fonction de votre motivation et de vos souhaits.- Issu d’une formation dans le domaine du paysage ou des travaux publics, vous souhaitez : - Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ? - Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d’équipe ? Alors, vous êtes au bon endroit !
Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 300 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an. - Notre Vidéo d'entreprise
L'environnement : L'entreprise DANIEL MOQUET, forte de son esprit humain et entrepreneurial, compte aujourd'hui près de 400 entreprises en France, en Angleterre, et en Belgique. Notre groupe familial spécialisé et leader dans l'aménagement extérieur et la création d'espaces de bien-être, offrant des solutions innovantes et respectueuses de l'environnement. Dans le cadre de son développement, l'agence Daniel Moquet signe vos Allées, proche de chez vous, recherche un paysagiste minéral H/F pour un poste en CDI. Les missions : Vos missions principales sont : - La réalisation : - Des terrassements et de la transformation des terrains : - Uniformiser, - Niveler, - Optimiser le drainage, - Compacter les fonds de formes avec des engins de terrassement (Bobcat, mini-pelle) et outils manuels ; - Conception et maçonnerie paysagère : - pose de chaînettes, de palis, de traverses paysagères, - de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage - Des revêtements de finition : avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage, résine…), - Le conseil et les réponses aux demandes des clients, - L’entretien du matériel La rémunération et les avantages : Nous vous proposons une rémunération mensuelle nette comprise entre 1800 € et 2400€ selon votre niveau d'autonomie et d'expérience. En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine + heures supplémentaires, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas. - Temps de chargement/déchargement payé - Flexibilité si besoin de jour d'absence - Vêtements de travail et de sécurité fournis par l'entreprise - Matériel et véhicules récents, adaptés et de qualité pour travailler sereinement. - Travail en équipe Le processus de recrutement : Processus simplifié en 3 étapes : - Échange téléphonique - Rendez-vous physique - Immersion Poste à pourvoir : dès que possible Évolution rapide en fonction de votre motivation et de vos souhaits.- Issu d’une formation dans le domaine du paysage ou des travaux publics, vous souhaitez : - Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ? - Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d’équipe ? Alors, vous êtes au bon endroit !
Emploi Omnipraticien expérimenté H/F - Marles-en-Brie Nous recrutons un chirurgien-dentiste expérimenté H/F pour un poste en CDI au sein d'un cabinet libéral situé à Marles-en-Brie dans le 77. Présentation du posteVotre pratique sera soutenue par une assistante dentaire dédiée au fauteuil. L'équipement est de dernière génération et votre agenda sera très vite rempli. Vous serez autonome au niveau de l'organisation de votre agenda, de vos plans de traitement et de votre rythme de travail. RémunérationLa rétrocession proposée est de 50% de l'activité par mois, la prothèse est à la charge du cabinet. Description de la structureCe cabinet moderne à taille humaine dispose de 3 fauteuils. Vous bénéficierez d'un plateau technique complet. Le cabinet est implanté à 30 minutes de Paris. Très bonne ambiance de travail, l'équipe est bienveillante. Avantages du poste Assistante dentaire dédiéePlateau technique moderneBeau flux de patientsÉquipe bienveillante Localisation : Marles-en-Brie, 77610 Nous nous engageons à répondre à votre candidature sous une semaine.Laissez-nous vos coordonnées et nous verrons ensemble pour vous proposer d'autres opportunités professionnelles dans toute la France. Contactez-nous au O6 24 4O O1 67 Titulaire d'un diplôme de chirurgien-dentiste obtenu en France ou dans un pays membre de l'Union Européenne.Expérience exigée.
Le poste : Le poste L'AGENCE PROMAN MEAUX recherche pour l'un de ses clients : DES FACTEURS H/F . Poste de facteurs : Vous êtes charge de préparer et d'effectuer la distribution de documents (courriers, colis, catalogues, journaux, prospectus, publicité, ...) auprès de particuliers, d'entreprises selon des consignes et des impératifs de délais du lundi au samedi. Vous gérez le tri du courrier que vous classez selon l'ordre de votre tournée. Vous devez remettre en mains propres les lettres recommandées et les colis aux particuliers. Lors de vos déplacements, vous êtes chargé de relever le courrier dans les boîtes aux lettres à heures fixes et de le déposer ensuite au centre de tri postal. Vous pouvez parfois être amené à effectuer certaines opérations financières comme l'encaissement des redevances ou le paiement des mandats. En milieu rural, vous êtes l'intermédiaire entre les habitants et la Poste et auprès des personnes âgées, seules et isolées, vous jouez un rôle très important. Habiter le secteur de COULOMMIERS SERAIT UN PLUS Profil recherché : Le profil Le métier de facteur demande d'être à la fois efficace, méthodique et ordonné afin de respecter les délais et d'éviter toute perte de temps lors de la tournée. Vous devez être ponctuel, avoir le sens du relationnel et faire preuve de discrétion et de rigueur. Autonomie pendant la tournée Métier de contact : relationnel important Travaille en équipe au centre de tri Travail six jours sur sept sans exception Horaires décalés : le facteur travaille très tôt le matin Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN NANGIS recherche pour l'un de ses clients des chargés de clientèle H/F : Vos missions consisteront à : - Assurer de manière pro-active l'accueil - Promouvoir les offres numériques du groupe La Poste - Conseiller et commercialiser l ' offre bancaire standard en face à face ou à distance - Réaliser les opérations transactionnelles et la gestion des comptes - Conseiller et commercialiser l ' offre postale et LPM standard en face à face ou à distance - Détecter et analyser les besoins des clients afin de proposer les produits et services adaptés - Prendre en charge des activit é s standard de back office Horaires : De journée Salaire : 13.44€/h brut + prime Profil recherché : Niveau d'études : BAC+2 souhaité Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Cadre d'emploi des Educateurs territoriaux de jeunes enfants. Poste à pourvoir dès que possible. Sous la responsabilité de la Directrice de la structure, vous aurez à assurer l'accueil des enfants ainsi que la continuité de direction. Les Missions principales : Adjoint(e) au Responsable o Assure ses missions en collaboration avec le directeur de l'établissement. En cas d'absence de celui-ci, assure la continuité de la fonction de direction dans le respect du règlement de fonctionnement o Participe à l'élaboration et à la mise en place du projet pédagogique et du projet d'établissement o Rédige des écrits professionnels pour établir un bilan des activités et rendre compte des dysfonctionnements (organisationnels, entre le personnel, matériel, .) Encadrement de l'équipe o Encadre les équipes dans la prise en charge quotidienne des enfants et dans l'accueil des familles (information et conseil) o Encadre les stagiaires o Soutient, coordonne et veille à la cohérence du travail d'équipe en relation avec le projet de fonctionnement o Met en place des temps de réunion et d'échanges sur les pratiques professionnelles (fonctionnement quotidien et difficultés rencontrées) Conseil dans la mise en œuvre d'activités éducatives o Assure la liaison entre les équipes et la direction o Formule un avis sur le choix des matériels éducatifs o Prépare les commandes de matériels o Assure la maintenance des matériels éducatifs Remplacement du personnel en cas d'absence et toute autre tâche nécessaire au maintien du service. Connaissances techniques : o Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants, avec expérience dans des fonctions similaires o Connaissance et maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité des activités du secteur petite enfance o Connaissance de l'environnement territorial et des principes régissant les droits et obligations dans la Fonction Publique Territoriale (respect hiérarchique, discrétion et secret professionnel.) o Capacités d'adaptation et relationnelles avec les publics (enfants et parents) et les équipes pluridisciplinaires. o Disponibilité, rigueur, organisation, autonomie et prise d'initiative o Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS + prévoyance.
Description du poste : En tant qu'Agent de courrier (H/F), vous jouez un rôle clé dans le tri et la distribution du courrier, de la presse, des imprimés publicitaires, des colis, de la réalisation de services de proximité. Vous contribuez au bon fonctionnement des plateformes industrielles en garantissant un traitement efficace du courrier. Vos missions : - Charger et décharger les camions selon les procédures en vigueur. - Alimenter les zones de stockage et les lignes de tri. - Préparer les envois (tri, mise en bac/caissette, étiquetage, flashage). - Vérifier les envois sortants avant expédition. - Traiter les courriers en retour (adresse incorrecte, erreur de tri). - Réaliser des opérations de maintenance de base sur les machines (gestion des bourrages, changement de consommables). - Assurer la propreté et la sécurité de votre poste de travail. - Contribuer à l'amélioration continue et signaler les situations à risque. - Distribuer le courrier selon un itinéraire défini et collecter les envois dans les établissements professionnels et boîtes aux lettres dédiées. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1165€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation. - Bonne capacité d'adaptation, travail en autonomie et en équipe. - Port de charges (). - Capacité à travailler dans l'urgence et à respecter les délais. - Chaussures de sécurité obligatoires. Horaires : Susceptibles de travailler sur tous les horaires : de 2h à 23h du lundi au samedi en temps complet ou partiel. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni en cas de tournée de distribution. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Transdev Brie et 2 Morin recrute un RESPONSABLE CLIENTS (H/F) Sous la responsabilité du Directeur de Transdev Brie et 2 Morin, le (la) Responsable Clients joue un rôle stratégique pour garantir une expérience client fluide, inclusive, innovante et performante sur l'ensemble du réseau de transport. Votre mission MARKETING/COMMERCIAL -Proposer des solutions pour adapter le réseau de transport aux besoins du territoire et piloter les études, les analyses de fréquentation et les besoins exprimés -Etablir un cahier des charges des développements d'offre de transport en adéquation avec les besoins des clients et les attentes de l'Autorité Organisatrice -Être l'interlocuteur privilégié des acteurs du territoire et des référents d'Ile-de-France Mobilités -Elaborer le plan d'actions marketing en lien avec la stratégie définie dans le contrat -Être un véritable appui et relais pour soutenir les actions marketing (études spécifiques) et projets d'innovation engagés par la région, en lien avec la politique Transdev -Animer la politique commerciale du réseau pour développer la fréquentation - promotion et communication -Mettre en œuvre les process pour améliorer l'expérience clients en particulier dans le domaine de l'information voyageurs PERFORMANCE -S'assurer de la bonne réalisation de l'offre contractuelle en travaillant en étroite collaboration avec les services exploitation et méthodes -Assurer un suivi régulier des informations et réclamations clients -Veiller au respect des engagements contractuels sur l'expérience voyageurs et la fréquentation clients -Assurer le reporting contractuel et interne au groupe et proposer des actions d'amélioration continue -Gérer le budget de la direction clients -Faire monter en qualité les processus COMMUNICATION -Définir et mettre en œuvre le plan de communication annuel en lien avec la stratégie marketing et commerciale définie par la région, dans le respect des chartes définies par Ile-de-France Mobilités -Animer les réseaux sociaux -Proposer des événements sur le territoire pour promouvoir le réseau -Concevoir et animer la communication interne pour fédérer les équipes Votre profil - Expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire ou 5 ans dans un poste commercial dans le secteur du transport de voyageur - Bac +5 école de commerce ou université en spécialité marketing/communication/transport/urbanisme Votre destination Poste CDI basé à Coulommiers (77) Les plus ! - Nous accompagnons le développement, l'équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs. - Nous construisons une culture d'entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s'épanouir. - Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d'avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables. - Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales.
TRANSPORT ROUTIER DE VOYAGEURS
Nous souhaitons intégrer un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour une position en Pharmacie d'Officine, contrat CDI, à Temps plein (35 h/semaine) basé à COULOMMIERS (77120 , Île-de-France - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Les missions principales : Gestion et suivi des dossiers administratifs et projet en cours pour les Marchés Publics et Marchés Privés, Réception des situations de travaux, Rédaction des Ordres de Services, Rédaction des EXE (CERFA), CHORUS : déposé les factures des entreprises, déposé les notes d'honoraires, Rédaction et mise en forme des documents professionnels (courriers, compte rendus, présentations) Etablir et tenir à jour des tableaux financiers de suivi et fin de chantier, Coordination avec les architectes et les différents interlocuteurs pour assurer le bon déroulement des projets Description du profil : Profil recherché : Un sens de l'organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément, Un bon relationnel, discret(e) et réactif(ve), Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion documentaire. (CHORUS, EXCEL, WORD)***BONUS : Une expérience en assistanat administratif, idéalement dans le secteur de l'architecture ou dans le bâtiment
Description du poste : En étroite collaboration avec les deux directeurs associés du cabinet, vos principales missions seront les suivantes :***Prise en charge de dossiers impliquant plusieurs conventions * Encadrement et suivi des gestionnaires de paie indépendants * Soutien, création de tableaux de bord et formation des nouveaux employés * Conseil aux clients * Gestion de la paie et des aspects administratifs du personnel * Gestion complète des parcours des salariés, de leur arrivée à leur départ Poste disponible immédiatement. Type de contrat : CDI, temps plein Description du profil : Titulaire d'un diplôme en gestion de la paie, en ressources humaines ou en administration du personnel, vous possédez une expérience solide de 4 à 5 ans en tant que responsable de paie dans un environnement multi-conventionnel. Une expérience en management serait un atout apprécié. Dynamique et adaptable, vous aspirez à intégrer une entreprise où vous pourrez progresser. 39 heures hebdomadaires (statut cadre) / 11 jours de RTT / Prime d'intéressement / Chèques restaurant / Prévoyance et mutuelle
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
Nous recherchons pour notre client acteur dans le secteur du prêt à porter, des Conseillers de Vente F/H pour une mission ponctuelle. Votre mission de vendeur est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients. Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera est en journée, le travail le week end est possible en période de forte affluence. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Les Conseillers et Conseillères de Vente sont avant tout de vrai(e)s ambassadeur/drice de la marque. Rattaché(e) à la direction du magasin, vos missions seront les suivantes : - Personnaliser le conseil client - Réceptionner les produits et effectuer la mise en rayon - Assurer le conseil et la vente des services proposés aux clients tout au long de leur visite - Effectuer la mise en stock, le balisage prix et la mise en œuvre du plan merchandising ainsi que de la vitrine pour mettre en valeur les produits - Participez à l’atteinte des objectifs commerciaux - Veiller à la bonne tenue du magasin à tout moment de la journée Nous recherchons des profils: - Vous avez un goût prononcé pour la mode, le chic et l'élégance - Vous êtes dynamique, vous accompagnez et conseillez les clients avec enthousiasme - Vous avez une première expérience réussie dans le domaine du prêt à porter Vous êtes passionné(e) et prêt(e) à vous challenger ? Postulez et venez rejoindre le magasin ! Note : cette mission requiert l'activation de Mon Cash. Mon Cash vous permet d'accéder aux demandes d'acompte en 1-clic et d'ouvrir un Compte Épargne Temps Gojob dans lequel vos primes (IFM, congés payés, etc) seront versées tous les mois. Vous pouvez retirer, quand vous le souhaitez, tout ou partie de votre compte Gojob depuis l'application Gojob. Pour + d’info, consultez https://gojob.com/mon-cash/
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ VOTRE PROPRE ENTREPRISE, donnez un nouveau sens à votre carrière, CREZ VOTRE PROPRE AGENCE de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Le groupe ADEQUAT recherche pour un acteur majeur dans le secteur de l'industrie des dispositifs médicaux, un Technicien de Maintenance H/F en industrie : - Situé à Coulommiers. - Contrat en CDI. Vos missions : - Procéder à la maintenance préventive et corrective des équipements, installations et outils de production selon le planning établi - Effectuer les contrôles et vérifications destinés à repérer toute anomalie Intervenir à chaque incident signalé par son responsable ou par le chef d'équipe dans le cadre d'un dépannage, réaliser les tests et mesures pour trouver l'origine des pannes - Participer à l'installation des machines ou équipements en s'appuyant sur les dossiers de fabrication (montage moteurs, roulements, variateurs etc), procéder aux différents réglages et vérifier le bon fonctionnement de l'ensemble - Planifier, coordonner, réaliser, suivre et préparer les projets, actions et travaux en cours de maintenance demandés par le responsable hiérarchique - Assurer la gestion et le bon état de propreté du local de maintenance, des pièces détachées machines et de l'outillage en général - Gérer les entreprises extérieures intervenant sur le site en termes de contrôle du plan de prévention, délivrance des permis nécessaires (feu, etc) consignation, réception des travaux effectués. - Participer à l'amélioration des procédures maintenance, de la performance des process et des conditions de sécurité et de travail des conducteurs(ices) Profil : De formation en Maintenance Industrielle, vous bénéficiez à minima d'une expérience de 3-5 ans à un poste similaire dans l'industrie. Le poste nécessite d'excellentes connaissances techniques notamment sur le fonctionnement de machines mécaniques, électriques et pneumatiques. Vous êtes familier(e) des processus de production, vous savez faire preuve de réactivité, de méthode et d'adaptabilité face aux aléas. Rémunération : Selon le profil et l'expérience + 30 min de pause payée par jour travaillé (170e mensuel) + prime + participation (un mois de salaire) + intéressement (1200e) + prime salissure (25e/ mois)+ astreintes (entre 150 et 325e) + abondement + PEE/PERCO + mutuelle/prévoyance Horaires : 35h. horaires tournant : matin : 7h-14h30 / journée: 10h-17h30 / 13h-20h30. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Pour un établissement situé sur la ville de Coulommiers (77), nous recherchons un(e) Aide Technicien(ne) poseur(seuse) de pare-brise avec expérience de 6 mois à 1 an dans ce domaine ou comme mécanicien automobile. Vous aurez comme tâches: - Aide à la préparation des pare-brise, - Dépose et pose de pare-brise, - Nettoyage des véhicules, - Nettoyage et rangement de son poste de travail. Permis B exigé car déplacement à prévoir pour les interventions chez des particuliers et/ou des entreprises. Établissement ouvert du lundi au samedi. Amplitude horaire: 08h30-12h00 / 14h00-18h30. Planning à définir avec la direction. Une immersion pourra vous être proposée avant l'embauche.
Votre missionMARKETING/COMMERCIAL-Proposer des solutions pour adapter le réseau de transport aux besoins du territoire et piloter les études, les analyses de fréquentation et les besoins exprimés -Etablir un cahier des charges des développements d'offre de transport en adéquation avec les besoins des clients et les attentes de l'Autorité Organisatrice-Être l'interlocuteur privilégié des acteurs du territoire et des référents d'Ile-de-France Mobilités -Elaborer le plan d'actions marketing en lien avec la stratégie définie dans le contrat-Être un véritable appui et relais pour soutenir les actions marketing (études spécifiques) et projets d'innovation engagés par la région, en lien avec la politique Transdev-Animer la politique commerciale du réseau pour développer la fréquentation - promotion et communication-Mettre en œuvre les process pour améliorer l'expérience clients en particulier dans le domaine de l'information voyageursPERFORMANCE-S'assurer de la bonne réalisation de l'offre contractuelle en travaillant en étroite collaboration avec les services exploitation et méthodes -Assurer un suivi régulier des informations et réclamations clients-Veiller au respect des engagements contractuels sur l'expérience voyageurs et la fréquentation clients-Assurer le reporting contractuel et interne au groupe et proposer des actions d'amélioration continue-Gérer le budget de la direction clients-Faire monter en qualité les processusCOMMUNICATION-Définir et mettre en œuvre le plan de communication annuel en lien avec la stratégie marketing et commerciale définie par la région, dans le respect des chartes définies par Ile-de-France Mobilités-Animer les réseaux sociaux-Proposer des événements sur le territoire pour promouvoir le réseau-Concevoir et animer la communication interne pour fédérer les équipesMARKETING/COMMERCIAL-Proposer des solutions pour adapter le réseau de transport aux besoins du territoire et piloter les études, les analyses de fréquentation et les besoins exprimés -Etablir un cahier des charges des développements d'offre de transport en adéquation avec les besoins des clients et les attentes de l'Autorité Organisatrice-Être l'interlocuteur privilégié des acteurs du territoire et des référents d'Ile-de-France Mobilités -Elaborer le plan d'actions marketing en lien avec la stratégie définie dans le contrat-Être un véritable appui et relais pour soutenir les actions marketing (études spécifiques) et projets d'innovation engagés par la région, en lien avec la politique Transdev-Animer la politique commerciale du réseau pour développer la fréquentation - promotion et communication-Mettre en œuvre les process pour améliorer l'expérience clients en particulier dans le domaine de l'information voyageursPERFORMANCE-S'assurer de la bonne réalisation de l'offre contractuelle en travaillant en étroite collaboration avec les services exploitation et méthodes -Assurer un suivi régulier des informations et réclamations clients-Veiller au respect des engagements contractuels sur l'expérience voyageurs et la fréquentation clients-Assurer le reporting contractuel et interne au groupe et proposer des actions d'amélioration continue-Gérer le budget de la direction clients-Faire monter en qualité les processusCOMMUNICATION-Définir et mettre en œuvre le plan de communication annuel en lien avec la stratégie marketing et commerciale définie par la région, dans le respect des chartes définies par Ile-de-France Mobilités-Animer les réseaux sociaux-Proposer des événements sur le territoire pour promouvoir le réseau-Concevoir et animer la communication interne pour fédérer les équipesMARKETING/COMMERCIAL-Proposer des solutions pour adapter le réseau de transport aux besoins du territoire et piloter les études, les analyses de fréquentation et les besoins exprimés -Etablir un cahier des charges des développements d'offre de transport en adéquation avec les besoins des clients et les attentes de l'Autorité Organisatrice-Être l'interlocuteur privilégié des acteurs du territoire et des référents d'Ile-de-France Mobilités -Elaborer le plan d'actions marketing en lien avec la stratégie définie dans le contrat-Être un véritable appui et relais pour soutenir les actions marketing (études spécifiques) et projets d'innovation engagés par la région, en lien avec la politique Transdev-Animer la politique commerciale du réseau pour développer la fréquentation - promotion et communication-Mettre en œuvre les process pour améliorer l'expérience clients en particulier dans le domaine de l'information voyageursPERFORMANCE-S'assurer de la bonne réalisation de l'offre contractuelle en travaillant en étroite collaboration avec les services exploitation et méthodes -Assurer u
Description du poste : Rattaché au responsable du service vous aurez pour mission : - emballage - Montage de cartons - Étiquetage - Palettisation Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 2 années d'expérience dans le milieu industriel. Temps plein, 35h/semaine , poste en 2x8 ou nuit Horaires 6h-15h50 / 13H40-21h35 / 21h30-6H05
Description du poste : Nous recherchons pour notre client acteur dans le secteur du prêt à porter, des Conseillers de Vente F/H pour une mission ponctuelle. Votre mission de vendeur est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients. Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera est en journée, le travail le week end est possible en période de forte affluence. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Les Conseillers et Conseillères de Vente sont avant tout de vrai(e)s ambassadeur/drice de la marque. Rattaché(e) à la direction du magasin, vos missions seront les suivantes : - Personnaliser le conseil client - Réceptionner les produits et effectuer la mise en rayon - Assurer le conseil et la vente des services proposés aux clients tout au long de leur visite - Effectuer la mise en stock, le balisage prix et la mise en œuvre du plan merchandising ainsi que de la vitrine pour mettre en valeur les produits - Participez à l'atteinte des objectifs commerciaux - Veiller à la bonne tenue du magasin à tout moment de la journée La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1996€ / mois. Description du profil : Nous recherchons des profils: - Vous avez un goût prononcé pour la mode, le chic et l'élégance - Vous êtes dynamique, vous accompagnez et conseillez les clients avec enthousiasme - Vous avez une première expérience réussie dans le domaine du prêt à porter Vous êtes passionné(e) et prêt(e) à vous challenger ? Postulez et venez rejoindre le magasin ! Note : cette mission requiert l'activation de Mon Cash. Mon Cash vous permet d'accéder aux demandes d'acompte en 1-clic et d'ouvrir un Compte Épargne Temps Gojob dans lequel vos primes (IFM, congés payés, etc) seront versées tous les mois. Vous pouvez retirer, quand vous le souhaitez, tout ou partie de votre compte Gojob depuis l'application Gojob. Pour + d'info, consultez https://gojob.com/mon-cash/
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans les fins de ligne d'emballage un Monteur (H/F). Vos missions seront les suivantes : -Assurer l'ajustement et le montage fonctionnel de pièces, des éléments et des systèmes mécaniques simples ou complexes à l'unité ou en série au moyen d'équipement d'usinage ou de formage sous la supervision d'un monteur pilote -Mettre en oeuvre les procédures de fabrication en respectant les consignes et les règles de sécurité -Informer les monteurs pilotes de toute anomalie -Gérer l'entretien et le respect de son outillage -Être un support dans la réalisation, la modification des ensembles mécanique en atelier et chez les clients. -Nettoyer et ranger son poste de travail Description du profil : Titulaire d'une formation à dominante industrielle, vous avez une première expérience réussie en industrie. Vous possédez des solides compétences en mécanique et soudure. Vous vous reconnaissez ? Rejoignez nous ! Nous sommes signataire de la « Charte de la Diversité ». Nous valorisons l'accessibilité de nos offres à tous profils et véhiculons avec force les valeurs d'égalité, d'équité et de diversité dans nos procédures de recrutement. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : #çamatchentrenous ✅ Autonomie et accompagnement ✅ Un vrai plan de carrière ✅ Un concept éprouvé Notre enseigne spécialisée dans la commercialisation de vins & spiritueux continue son développement sur la région parisienne et dans le nord de la France. P Si vous avez envie de rejoindre un réseau dynamique, et de participer à une aventure trépidante pour le bonheur de nos clients, alors ce poste est fait pour vous ! Votre talent et vos compétences vous permettront de : - Gérer votre magasin comme un véritable chef d'orchestre ! Vous piloterez le compte d'exploitation (chiffre d'affaires, masse salariale, productivité, marge, résultat...) et veillerez à sa rentabilité. - Chouchouter nos clients en leur offrant un rayon agréable, des conseils personnalités et des dégustations. - Maîtriser le stock, de la réception à la mise en rayon, en passant par les inventaires. - Animer une équipe motivée et performante ! Vous l'encadrerez, l'accompagnerez, la fédérerez et la formerez en créant une ambiance positive axée sur la satisfaction de nos clients. - Assurer le suivi RH de votre équipe : plannings, congés, arrêts, recrutements, formation, entretiens individuels... Vous gérez tout ! Description du profil : Entrepreneur dans l'âme, votre Leadership, votre sens des responsabilités et votre esprit d'analyse vous permettront d'atteindre vos objectifs. Vous avez idéalement une expérience significative sur un poste à Responsabilités managériales en GMS et vous souhaitez vous impliquer dans un projet ambitieux qui vous proposera autonomie et responsabilités.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Authentique acteur de l’animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Assurer l’animation permanente du magasin, susciter l’impulsion d’achat, conseiller et fidéliser la clientèle - Accompagner et former l’équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin - S’assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente - Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon CDD 35h/semaine Salaire : Salaire selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O15246
DESCRIPTIF DE L'OFFRE En qualité de Responsable Location et sous la responsabilité du Responsable du Centre Auto, vous avez pour mission : · De participer à l'optimisation et la gestion de la flotte de véhicules · D'organiser et piloter le fonctionnement de l'agence · De contrôler la conformité des véhicules auprès des clients · D'être en charge des prises en main et retour des véhicules par les clients · De vous assurer du bon état de fonctionnement et propreté de la flotte · D'être en charge de la gestion administrative (réservations, devis, contrats, facturation, litiges, accidents/assurances...) · D'être en charge de l'organisation de l'entretien et de la réparation des véhicules de la flotte · De veiller à la qualité du service clients (traitement des litiges) · De vous assurer du respect des règles, bonnes pratiques et procédures de l'agence · De manager l'équipe de l'agence. PROFIL RECHERCHÉ Vos qualités relationnelles vous caractérisent. La satisfaction clients et le travail en équipe sont vos principaux moteurs pour vous épanouir. Vous avez une première expérience réussie dans la location de véhicules. Véritable opérationnel(le), vous n'hésitez pas à vous investir sur le terrain auprès de vos équipes. Vous êtes rigoureux, organisé et exigeant et avez une bonne maîtrise de l'outil informatique. Vous aimez la relation humaine, le travail d'équipe et vous avez le sens de la relation client.
Le centre E.Leclerc de Coulommiers emploie 450 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1983 et accueille chaque année plus de 1.600.000 clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Faire partie de l'enseigne ...
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O15250
Notre agence Adéquat de Fontenay Trésigny recrute pour son client spécialisé dans l'installation de machines industrielles, un profil Responsable électricité industriel (F/H) pour un poste en CDI. Missions : - Coordonner les équipes - Contrôler la conformité des réalisations et l'approvisionnement - Poser et raccorder une armoire électrique - Effectuer des travaux d'installation, de maintenance et de dépannage - Effectuer des petits ouvrages de maçonnerie Profil : - Gestion d'une équipe - Avoir une habilitation électrique - Lire et interpréter les schémas électriques - Caces Nacelle R486 E et B souhaité Rémunération et avantages : Salaire fixe, primes et plan d'épargne entreprise
Vous avez le sens de la pédagogie et l'envie d'être au service de la réussite de tous les élèves, vous aimez coopérer au sein d'un collectif, et vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 5 (Bac+2) ou supérieur et/ou disposez d'une expérience professionnelle significative en lien avec la discipline à enseigner ? Rejoignez l'Éducation Nationale ! L'Académie de Créteil recrute un professeur ou une professeure de gestion administration en lycée professionnel à Coulommiers. Vos missions Devenir professeur/professeure, c'est avoir pour mission de développer les connaissances et compétences des élèves, leur esprit critique, les amener à devenir des citoyens, les accompagner dans la découverte professionnelle et les conseiller dans leur choix d'orientation. Vous aurez notamment à : -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'apprentissage ou d'enseignement liées au métier visé prenant en compte la diversité des élèves -Préparer et organiser les périodes de formation en milieu professionnel -Organiser et assurer un mode de fonctionnement en groupe pour favoriser l'apprentissage et la socialisation des élèves -Assurer le suivi individuel et l'évaluation de chaque élève pour évaluer leurs progrès y compris en milieu professionnel -Coopérer au sein d'une équipe, de la communauté éducative, avec des parents d'élèves, avec des partenaires de l'école Votre lieu d'exercice Vous exercerez vos missions au Campus de Coulommiers, auprès d'élèves âgés de 15 à 18 ans, en ayant en charge plusieurs classes et plusieurs niveaux (dont des classes à examens). Vous aurez à garantir l'inclusion de tous les élèves, y compris à besoins éducatifs particuliers. i Pour plus d'informations sur le métier d'enseignant en lycée professionnel. Conditions particulières d'exercice : Votre contrat de travail -Vous aurez un contrat à durée déterminée (CDD) jusqu'à la fin de l'année scolaire -pour la mission d'enseignement avec les élèves : 18 heures par semaine (pour un temps complet) -pour les missions liées au service d'enseignement (temps de préparation et de recherche nécessaires à la réalisation des heures d'enseignement, activités de suivi, d'évaluation et d'aide à l'orientation des élèves inhérentes à la mission d'enseignement, travail en équipe pédagogique, relations avec les parents d'élèves) : au moins un temps équivalent à la mission d'enseignement Vos avantages -Vous bénéficierez d'une formation d'adaptation à l'emploi et d'un suivi personnalisé -Vous aurez également accès à la préparation aux différents concours de l'Éducation Nationale -Vous recevrez un Pass Éducation et vous pourrez accéder à l'espace Préau (sous réserve d'adhésion) Profil recherché : Votre espace candidat doit être complété de manière exhaustive et votre candidature ne sera complète que si l'ensemble des documents demandés est fourni Vos compétences -Vous maitrisez les savoirs disciplinaires (droit et économie, management, sciences de gestion dans différentes spécialités : ressources humaines, gestion-finance, mercatique, informatique de gestion) et la langue française -Vous savez communiquer et vous êtes en capacité d'expliquer clairement les concepts et dialoguer avec les élèves et leurs parents -Vous connaissez les élèves et les processus d'apprentissage -Vous êtes capable d'adapter vos méthodes d'enseignement en fonction des différents niveaux des élèves -Vous faites preuve d'empathie et êtes attentif(ve) aux besoins des élèves afin d'instaurer un climat de confiance -Vous avez l'esprit d'équipe et êtes en mesure de travailler avec l'ensemble des personnels de la communauté éducative i Pour plus d'informations sur les compétences des métiers du professorat et les programmes scolaires
Académie de Créteil : un territoire d'opportunités -Un territoire d'innovation et d'engagement éducatif, aux besoins variés et stimulants -Une forte dynamique de recrutement, avec un accompagnement renforcé pour les nouveaux arrivants -Une diversité d'établissements et de missions, du centre-ville aux zones rurales et périurbaines -Des dispositifs spécifiques de formation, tutorat et évolution de carrière -Une académie qui valorise ses agents et soutient les projets pédagogiques ambitie
Recherche un agent de propreté pour un client sur Coulommiers CDD d'environ 1 an (chantier évalué sur 19 mois) nettoyage d'algécos, sanitaires, dépoussiérage divers,... Le lundi de 17h à 21h Le jeudi de 17h30 à 19h 6h30 par semaine
Nous recherchons des candidats dynamiques et motivés, justifiant d'une expérience professionnelle d'au moins 1 an dans le secteur immobilier. Les compétences requises incluent : - la capacité de conviction, - une forte aptitude en négociation de vente, - l'organisation - une capacité de prospection efficace. En tant que Négociateur immobilier, vous serez responsable de la prospection, de la négociation et de la vente de biens immobiliers. Votre rôle consistera à accompagner et conseiller les clients tout au long du processus d'acquisition ou de vente, en veillant de fournir un service de qualité et personnalisé. Nos bureaux sont basés à Mareuil-lès-Meaux
Enseigne incontournable de restauration rapide implantée à Coulommiers depuis 2024, nous cherchons quelqu'un qui souhaite compléter une activité principale par un petit contrat en temps partiel pour les samedis/dimanches (et éventuellement Mercredis). Les missions sont principalement de l'entretien, du nettoyage de la salle client, de la plonge et des arrières. Nous formerons sur les techniques de nettoyage et d'aseptisation spécifique à la restauration rapide et garantissant la sécurité alimentaire.
Dans le cadre de son développement, notre client situé sur le secteur de Coulommiers, recrute un(e) AGENT DE CONDITIONNEMENT/ PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F). Missions : - Réception des sacs en sortie de lignes et réalisation du contrôle visuel. - Fermeture des cartons. - Pose des étiquettes. - Conditionnement des produits. - Respect de la cadence de ligne. Vous avez les aptitudes à travailler en équipe.
Notre agence Adéquat de Meaux recrute un agent d'entretien H/F pour une mission située à Coulommiers (77120) Vos futures missions : - Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux (bureaux, espaces communs, sanitaires, etc.) : dépoussiérage des surfaces, nettoyage des sols, vider les poubelles et nettoyer désinfecter les sanitaires. Nettoyage de l'espace repas ( nettoyer les tables, ranger les chaises, aspirer et laver le sol.) - Signaler toute anomalie ou besoin de réapprovisionnement en produits d'entretien Horaires de travail : Travail de jour ou nuit Travail le Week end Le profil Adéquat : - Expérience préalable en tant qu'employé de ménage ou agent de nettoyage appréciée - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur Ce que nous vous proposons : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, simplement vous !
Notre agence Adéquat de Meaux recrute un agent d'entretien d'espaces verts (F/H) pour une mission située à Coulommiers (77120) Vos futures missions : - Assurer l'entretien global des espaces verts: tondre la pelouse, enlever les mauvaises herbes en bordures, savoir utiliser la débroussailleuse, le taille haie. Mise en sacs des déchets . - Signaler toute anomalie ou besoin de réapprovisionnement en produits d'entretien Horaires de travail : Travail de jour ou nuit Travail le Week end Le profil Adéquat : - Expérience préalable en tant qu' agent d'entretien des espaces verts. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur Ce que nous vous proposons : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, simplement vous !
Avec 1 500 employés et 14 usines sur 3 continents, STERIMED est le premier fabricant mondial de matériaux et de systèmes d'emballage pour la stérilisation des dispositifs médicaux, un marché en forte croissance structurelle et d'une exigence absolue quant à la qualité et la sécurité. Sterimed développe, produit, transforme et commercialise différents types de solutions telles que des substrats formant une barrière bactérienne et des emballages de stérilisation préformés, à destination des hôpitaux et des fabricants de dispositifs médicaux. SPS Médical recherche un Technico-commercial (F/H) itinérant pour le secteur Sud-Ouest de la France. OBJECTIFS DU POSTE Prescrire et promouvoir les produits fabriqués et distribués par SPS Médical et toutes les autres filiales de fabrication et de distribution du groupe, en s'appuyant sur une bonne connaissance technique des produits, des besoins clients et des pratiques de stérilisation. Initier et entretenir les contacts commerciaux avec les clients et les prospects afin d'établir des relations durables avec les établissements hospitaliers. Promouvoir l'image de marque de l'entreprise. MISSIONS ET RESPONSABILITES PRINCIPALES Analyser les besoins des clients. Suivre, animer et développer le portefeuille clients sur le périmètre géographique qui lui est attribué. Organiser et réaliser un programme régulier de visites et de prospection. Apporter les conseils techniques et l'expertise dont les clients peuvent avoir besoin, et réaliser des formations sur site pour garantir la bonne utilisation des produits. Effectuer les démonstrations d'équipements, les installer et former les utilisateurs hospitaliers. Participer activement au recouvrement des règlements en retard sur son secteur. Contribuer à l'élaboration des enquêtes techniques liées au développement des nouveaux produits. Collaborer étroitement avec les différentes équipes du site (Service Client, Qualité, etc.) afin d'amélioration la performance et la satisfaction client. PROFIL RECHERCHE Expérience d'au moins 5 années en milieu hospitalier (bloc opératoire, stérilisation, pharmacie) ou dans la relation commerciale / clients. Connaissance du milieu hospitalier et idéalement des techniques de stérilisation. Maîtrise indispensable des outils informatiques et bureautiques. Sens du service clients. Excellentes qualités relationnelles et de communication pour nouer des contacts efficaces et comprendre les impératifs des différents interlocuteurs. Organisation et autonomie pour planifier efficacement les visites, gérer les priorités et assurer une présence régulière et pertinente auprès des clients sur le secteur. AVANTAGES ET INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Poste itinérant, avec déplacements 3 à 4 jours par semaine sur la zone géographique Sud-Ouest (départements : 09, 11, 12, 15, 16, 17, 19, 23, 24, 31, 32, 33, 34, 36, 40, 46, 47, 48, 64, 65, 66, 81, 82, 87). Participation & Intéressement. PEE/PERCO. Voiture de fonction. 13j RTT.
Avec 1 500 employés et 14 usines sur 3 continents, STERIMED est le premier fabricant mondial de matériaux et de systèmes d'emballage pour la stérilisation des dispositifs médicaux, un marché en forte croissance structurelle et d'une exigence absolue quant à la qualité et la sécurité. Sterimed développe, produit, transforme et commercialise différents types de solutions telles que des substrats formant une barrière bactérienne et des emballages de stérilisation préformés, à destination des hôpitaux et des fabricants de dispositifs médicaux. SPS MEDICAL Coulommiers recherche un Technicien de maintenance (F/H) : LE POSTE A POURVOIR Rattaché(e) au Responsable maintenance & projets industriels, vous garantissez le bon état de fonctionnement des équipements généraux et des moyens de production sur l'ensemble de notre site industriel. VOS MISSIONS Procéder à la maintenance préventive et corrective des équipements, installations et outils de production selon le planning établi Effectuer les contrôles et vérifications destinés à repérer toute anomalie Intervenir à chaque incident signalé par son responsable ou par le(la) chef(fe) d'équipe dans le cadre d'un dépannage, réaliser les tests et mesures pour trouver l'origine des pannes Participer à l'installation des machines ou équipements en s'appuyant sur les dossiers de fabrication (montage moteurs, roulements, variateurs etc.), procéder aux différents réglages et vérifier le bon fonctionnement de l'ensemble Planifier, coordonner, réaliser, suivre et préparer les projets, actions et travaux en cours de maintenance demandés par le responsable hiérarchique Assurer la gestion et le bon état de propreté du local de maintenance, des pièces détachées machines et de l'outillage en général Gérer les entreprises extérieures intervenant sur le site en termes de contrôle du plan de prévention, délivrance des permis nécessaires (feu, etc.) consignation, réception des travaux effectués. Participer à l'amélioration des procédures maintenance, de la performance des process et des conditions de sécurité et de travail des conducteurs(trices) VOTRE PROFIL De formation en Maintenance Industrielle, vous bénéficiez à minima d'une expérience de 5 ans à un poste similaire dans l'industrie. Le poste nécessite d'excellentes connaissances techniques notamment sur le fonctionnement de machines mécaniques, électriques et pneumatiques, telles que les machines FFS (Form Fill Seal) ainsi que les machines de fabrication de sachets utilisées dans l'industrie pharmaceutique et agroalimentaire. Vous êtes familier(e) des processus de production, vous savez faire preuve de réactivité, de méthode et d'adaptabilité face aux aléas. Vous savez également prioriser les tâches qui vous sont assignées. Vous êtes capable de de détecter et d'analyser une situation anormale. Durée du travail : temps plein en 2 x 8 Rémunération : Selon profil et expérience + 30' de pause payée par jour travaillé + prime + participation + abondement + PEE/PERCO + mutuelle/prévoyance
Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR Sous l'encadrement du Responsable d'exploitation hydrocurage , et de la supervision de l'Ordonnanceur ( qui gère les tournées) , au sein du service exploitation hydrocurage , vos missions seront les suivantes : Conduire un camion poids lourd hydrocureur jusqu'à 26,0t Réaliser un diagnostic avant intervention de nettoyage des canalisations Manipuler les équipements haute pression de curage et débouchage de canalisation sur réseaux d'eaux usées et eaux pluviales Manipuler les équipements de pompage Appliquer les règles et consignes de sécurité Réaliser les dépotages dans les exutoires Entretenir son matériel et son camion en premier niveau Rendre compte de votre activité (temps, nature des interventions.) interventions après interventions et au quotidien, tracer les interventions sur les outils métiers Être une force de proposition pour améliorer les futures prestations notamment techniquement et d'un point de vue de la sécurité Rendre compte à l'Ordonnanceur quotidiennement en fin de tournée par un débriefing de tournée Rendre compte au Responsable d'exploitation quotidiennement VOTRE PROFIL Nous cherchons des candidats attentifs aux règles de sécurité, et enthousiastes à l'idée de rejoindre une équipe dynamique et engagée dans la protection de l'environnement. Permis C requis. VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai. Votre rémunération fixe se composera : - d'un salaire de base compris entre 24KE et 27KE euros bruts selon votre profil, versé sur 13,3 mois - d'une prime fixe de 400 euros bruts par an appelée prime des métiers de l'eau Pourra s'y ajouter une rémunération variable : - des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.) - des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise : - la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale) - les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé). Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier d'un abondement jusqu'à 960 euros bruts par an. Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, de RTT Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous ! NOTRE ENGAGEMENT Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Saur accorde également une valeur centrale à l'éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au cœur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.
Vos missions : - Contrôle des produits finis - Effectuer la maintenance préventive et les réglages en cas de dysfonctionnement (réglage machines) - Coordonner et organiser la production - Respecter les enjeux de productivité, qualité, hygiène et sécurité - Renseigner les support qualité et de suivi de production/réalisation - Conditionner les produits en respectant le cahier des charges Horaires; du lundi au vendredi 35h par semaine - horaires en 3*8
Description du poste : TECMA ARIES se positionne comme un expert mondial des fins de ligne d'emballage. Le groupe représente l'union de deux marques fortes, Tecma Pack et Aries Packaging, qui mutualisent leur savoir-faire pour proposer une offre large en matière de lignes complètes : mécanisation de cartons, suremballage et étuyage, encaissage, palettisation, périphériques, intégration. Nous recherchons, pour notre site de Coulommiers, un Dessinateur Projeteur industriel H/F en CDI : Rattaché au bureau d'étude mécanique, vous aurez la charge de l'étude et de la conception de sous-ensembles mécaniques pour la réalisation de machines spéciales, selon un dossier technique. Vos missions : - Etudier et concevoir des sous-ensembles mécaniques - Proposer des solutions techniques - Réaliser des études de faisabilité / pré-études - Etablir des plans de définition - Rédiger des nomenclatures - Mettre à jour des plans et bases de données - Assurer le support technique du montage des sous-ensembles dessinés L'environnement de travail est moderne, organisé en Open Space, qui permet la collaboration et l'entraide au sein d'une équipe dynamique. De plus, vous bénéficiez de deux jours de télétravail par semaine. Votre profil : - Vous êtes issu d'une formation BAC+2 dans le domaine de la conception industrielle - Vous disposez de bonnes connaissances en mécanique et en dessin industriel - Idéalement, vous avez de bonnes connaissances sur le logiciel Solidworks Vos horaires : TECMA ARIES met un point d'honneur à apporter une grande flexibilité des horaires de travail pour permettre à ses collaborateurs de concilier vie professionnelle et personnelles. Ainsi, chez nous le temps de travail est de 37 heures par semaine, avec une organisation personnalisable (heure d'arrivée et de départ flexible). Au-delà d'adapter vos horaires de travail dans la semaine, vous aurez l'opportunité de choisir votre rythme de travail hebdomadaire, que ce soit sur 5 jours, 4,5 jours ou même 4 jours, pour une meilleure adaptation. Votre rémunération : Elle est composée d'un salaire de base (35h) compris entre 28k€ et 42k€ brut annuel, selon votre diplôme, votre expérience. En plus de cette rémunération de base, vous bénéficiez : D'une rémunération fixe pour les heures supplémentaires fixes majorée à 25%, Ainsi, votre rémunération globale est à la fois attractive et en adéquation avec les responsabilités de votre poste. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif et que vous êtes une personne de challenge, prête à rejoindre un groupe résolument tourné vers l'innovation technologique et l'amélioration continue au service de ses clients et qui s'engage pour ses collaborateurs car ils sont et resteront notre principal facteur de réussite, nous avons les projets susceptibles de vous motiver et serions heureux de vous rencontrer. Avantages : 13ème mois CDI Accords sociaux innovants Prime de Participation CSE Ticket Restaurant Télétravail jusqu'à 2 jours / semaine du lundi au vendredi Mutuelle, Prévoyance Flexibilité des horaires de travail.
Description du poste : TECMA ARIES se positionne comme un expert mondial des machines d'emballage. Le groupe représente l'union de deux marques fortes, Tecma Pack et Aries Packaging, qui mutualisent leur savoir-faire pour proposer une offre large en matière de lignes complètes : mécanisation de cartons, suremballage et étuyage, encaissage, palettisation et convoyage. Nous recherchons pour notre site de Coulommiers, un Rédacteur Technique H/F en CDI : Vos missions : - Recueillir les informations techniques auprès des BE et du SAV - Concevoir, rédiger et mettre à jour la documentation technique - Réaliser des notices de toute nature - Réaliser des fiches techniques pour le réglage et l'optimisation du fonctionnement des machines - Etablir des listes de pièces - Réaliser des dossiers de dépôt de brevets - Rechercher des informations en clientèle pour la modification éventuelle des documents techniques - Réaliser des prises de vue et vidéo de présentation - Réaliser des dessins de vues éclatées - Réaliser de la documentation générale et des documents commerciaux de l'entreprise - Analyse des risques machines Votre profil : - Niveau Bac à BTS. - Capacités d'analyse et de synthèse - Rigueur - Connaissance des outils bureautiques - La connaissance de SolidWorks Composer est un plus Vos horaires : TECMA ARIES met un point d'honneur à apporter une grande flexibilité des horaires de travail pour permettre à ses collaborateurs de concilier vie professionnelle et personnelles. Ainsi, chez nous le temps de travail est de 37 heures par semaine, avec une organisation personnalisable (heure d'arrivée et de départ flexible). Au-delà d'adapter vos horaires de travail dans la semaine, vous aurez l'opportunité de choisir votre rythme de travail hebdomadaire, que ce soit sur 5 jours, 4,5 jours ou même 4 jours, pour une meilleure adaptation. Votre rémunération : Elle est composée d'un salaire de base (35h) compris entre 26k€ et 33k€ brut annuel, selon votre diplôme, votre expérience. En plus de cette rémunération de base, vous bénéficiez : D'une rémunération fixe pour les heures supplémentaires fixes majorée à 25%, Ainsi, votre rémunération globale est à la fois attractive et en adéquation avec les responsabilités de votre poste. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif et que vous êtes une personne de challenge, prête à rejoindre un groupe résolument tourné vers l'innovation technologique et l'amélioration continue au service de ses clients et qui s'engage pour ses collaborateurs car ils sont et resteront notre principal facteur de réussite, nous avons les projets susceptibles de vous motiver et serions heureux de vous rencontrer. Avantages : 13ème mois Accords sociaux innovants Prime de Participation CSE Télétravail possible Mutuelle, Prévoyance Flexibilité des horaires de travail. Ticket restaurant Type d'emploi : Temps plein, CDI
Description du poste : Le groupe TECMA ARIES se positionne comme un expert mondial des fins de ligne d'emballage. Le groupe représente l'union de deux marques fortes, Tecma Pack et Aries Packaging, qui mutualisent leur savoir-faire pour proposer une offre large en matière de lignes complètes à l'international : mécanisation de cartons, suremballage et étuyage, encaissage, palettisation, périphériques, intégration. Nous recherchons pour notre site de Coulommiers, un Technicien de Mise en service H/F. Dans le cadre de ses missions, le Technicien / Ingénieur de Mise en service sera sous la responsabilité du Responsable Technique. Il aura notamment en charge les missions suivantes : - Responsable du montage d'éléments complexes en atelier jusqu'à la mise en route chez le client. - Mise au point, mise en service des lignes automatisées. - Mise en fonctionnement des machines. Candidat sérieux, appliqué et motivé par le goût d'apprendre et d'évoluer, vous profiterez de l'encadrement et la formation d'une équipe professionnelle aguerrie aux défis technologiques. Vous possédez les compétences techniques suivantes : - Connaissances techniques en mécanique, et pneumatique : lecture de plans, montage, réglage et ajustage d'éléments mécaniques simples et/ou complexes - Maîtrise de la reprise de pièces en usinage simple (perçage, alésage, meulage, tronçonnage et soudure) - Connaissances en électrotechnique, lecture et utilisation de schémas électriques - Connaissances en automatisme, lecture et modification d'un programme - Connaissances en GMAO Vous serez amené à voyager en France et à l'étranger. La maîtrise de l'anglais est nécessaire. Une autre langue serait également appréciée. Vous êtes issu d'une formation de type : - Bac Pro à dominante industrielle - BTS conception et réalisations de systèmes automatiques (CRSA) ou mécanique et automatisme industriels (MAI) - Ingénieur Mécanique ou Automatisme ou Robotique Avantages : 13ème mois, CDI, Accords sociaux innovants, CSE, Prime de participation, Mutuelle, prévoyance, Ticket Restaurant, Primes de déplacement attractives, RTT
Le groupe TECMA ARIES se positionne comme un expert mondial des fins de ligne d'emballage. Le groupe représente l'union de deux marques fortes, Tecma Pack et Aries Packaging, qui mutualisent leur savoir-faire pour proposer une offre large en matière de lignes complètes : mécanisation de cartons, suremballage et étuyage, encaissage, palettisation, périphériques, intégration. Nous recherchons pour notre site de Coulommiers, un Monteur H/F. Dans le cadre de ses missions, le Monteur sera sous la responsabilité du Responsable Atelier. Il aura notamment en charge les missions suivantes : Réalise le montage et l'assemblage mécanique des machines sous la supervision d'un Monteur Pilote ou d'un Coordinateur Montage TACHES PRINCIPALES : - Assurer l'ajustement et le montage fonctionnel de pièces, des éléments et des systèmes mécaniques simples ou complexes à l'unité ou en série au moyen d'équipement d'usinage ou de formage sous la supervision d'un monteur pilote - Mettre en oeuvre les procédures de fabrication en respectant les consignes et les règles de sécurité - Informer les monteurs pilotes de toute anomalie - Gérer l'entretien et le respect de son outillage - Être support dans la réalisation, la modification des ensembles mécanique en atelier et chez les clients. - Nettoyer et ranger son poste de travail COMPETENCES : Savoir-faire : - Connaissances en mécanique - Savoir lire les documents techniques - Savoir utiliser les outillages manuels Savoir-être : - Rigoureux, Méthodique et organisé - Minutieux - Travail d'équipe - Soudure - Utilisation machines outils - Etre capable de rendre compte de son activité - Etre capable de transmettre ses expériences et ses connaissances Une première expérience significative au poste est souhaitée mais pas indispensable Formation sur le poste pour les demandeurs d'emploi possible en fonction du profil - POEI, vous serez "stagiaire de la formation professionnelle". Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif et que vous êtes une personne de challenge, prête à rejoindre un groupe résolument tourné vers l'innovation technologique et l'amélioration continue au service de ses clients et qui s'engage pour ses collaborateurs car ils sont et resteront notre principal facteur de réussite, nous avons les projets susceptibles de vous motiver et serions heureux de vous rencontrer. Avantages : - 13ème mois, - CDI, - Primes de déplacement attractives, - Accords sociaux innovants, - CSE, - Prime de participation, - Mutuelle, prévoyance, - Tickets Restaurants - Flexibilité des horaires de travail
Le groupe TECMA ARIES se positionne comme un expert mondial des fins de ligne d'emballage. Le groupe représente l'union de deux marques fortes, Tecma Pack et Aries Packaging, qui mutualisent leur savoir-faire pour proposer une offre large en matière de lignes complètes : mécanisation de cartons, suremballage et étuyage, encaissage, palettisation, périphériques, intégration. Nous recherchons, pour notre site de Coulommiers, un Technicien Machines Individuelles H/F. Rattaché au service Technique, vous aurez en charge la mise au point des machines individuelles et de leur mise en fonctionnement chez les clients. Vos missions : Effectue la mise au point des machines individuelles, Effectue la mise en fonctionnement des machines chez les clients, Est responsable du montage d'éléments complexes, Est responsable de la mise en fonctionnement des lignes automatisées, Reprends des pièces en usinage simple (perçage, alésage, meulage, tronçonnage et soudure, Vérifie la conformité et la qualité de la mise en points et en fonctionnement des machines, Etablit des comptes rendus d'activité et remonte toute anomalie au responsable technique. L'environnement de travail est partagé entre une présence sur notre site, au sein d'un grand atelier moderne et bien équipé, favorisant la collaboration et la sécurité, et des déplacements internationaux pour intervenir directement chez les clients, offrant un équilibre entre travail en atelier et missions sur le terrain. Votre profil : Vous êtes issu d'un Bac PRO, BTS CRSA, BTS MAI, Ingénieur Mécanique, Ingénieur Automatisme, Vous avez une première expérience en industrie, Vous avez de bonnes connaissances en mécanique, pneumatique, électronique et automatisme, La maîtrise de l'anglais est obligatoire, Vous êtes sérieux et motivé. Vos horaires : TECMA ARIES met un point d'honneur à apporter une grande flexibilité des horaires de travail pour concilier vie professionnelle et personnelles à ses collaborateurs. Ainsi, chez nous le temps de travail est de 37 heures par semaine, avec une organisation personnalisable. Grâce à la possibilité laissée à chaque collaborateur d'adapter ses horaires à la journée selon ses besoins et l'opportunité de choisir son rythme de travail hebdomadaire, que ce soit sur 5 jours, 4,5 jours ou même 4 jours, pour une meilleure adaptation. Votre rémunération : Elle est composée d'un salaire de base (35h) compris entre 27k€ et 31k€ brut annuel, selon votre diplôme, votre expérience. En plus de cette rémunération de base, vous bénéficiez : D'une rémunération fixe pour les heures supplémentaires fixes majorée à 25%, D'une part variable incluant des primes de déplacement attrayantes, conçues pour valoriser les collaborateurs en mission extérieur, des conditions de déplacement avantageuses De compléments fixes spécifiques au poste (prime d'habillage, etc.) Ainsi, votre rémunération globale est à la fois attractive et en adéquation avec les responsabilités de votre poste. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif et que vous êtes une personne de challenge, prête à rejoindre un groupe résolument tourné vers l'innovation technologique et l'amélioration continue au service de ses clients et qui s'engage pour ses collaborateurs car ils sont et resteront notre principal facteur de réussite, nous avons les projets susceptibles de vous motiver et serions heureux de vous rencontrer. Avantages : 13ème mois, CDI, Primes de déplacement attractives, Accords sociaux innovants, CSE, Prime de participation, Mutuelle, prévoyance, TR Flexibilité des horaires de travail.
Chez TECMA ARIES, nous sommes fiers de constituer une entreprise familiale française et indépendante à taille humaine, capable de déployer les solutions mécaniques et robotiques les plus performantes, innovantes, adaptées et uniques pour nos clients. TECMA ARIES recherche pour son site de Coulommiers, un Technicien Automatisme Itinérant H/F: Rattaché au service Automatisme, vous aurez pour missions de réaliser les études, les tests et les mises en services des automatismes en accord avec les exigences techniques et économiques du cahier des charges et le respect des plannings. Votre mission : - Analyser le besoin et le cahier des charges - Réaliser l'analyse fonctionnelle - Choisir les matériels électriques et automatismes - Ecrire les programmes et applications logicielles et les documentations respectives - Effectuer les tests et mise en œuvre des matériels - Réaliser la mise au point en atelier - Participer aux mises en services chez les clients et la formation des utilisateurs - Se déplacer en France et à l'étranger (de l'ordre de 20% du temps de travail) Votre profil : - Vous êtes issu d'une formation BAC+2 à BAC+5 dans l'automatisme industrielle - Vous avez une bonne capacité d'analyse et de résolution des problèmes - Idéalement, vous avez de bonnes connaissances des systèmes d'automatisme notamment avec les logiciels Studio5000, TIA Portal ou Simotion et Schneider. - Vous avez un niveau d'anglais vous permettant de comprendre et vous faire comprendre de nos clients étrangers. Prime de déplacement : Rémunération attractive Le Groupe TECMA ARIES s'engage pour ses collaborateurs car ils sont et resteront notre principal facteur de réussite. C'est dans ce contexte que nous avons négocié avec nos partenaires sociaux un accord social innovant en 2022 avec notamment la mise en place du télétravail et d'un système de prime beaucoup plus attractif pour mieux rémunérer les déplacements et les contraintes associées.
TECMA ARIES se positionne comme un expert mondial des fins de ligne d'emballage. Le groupe représente l'union de deux marques fortes, Tecma Pack et Aries Packaging, qui mutualisent leur savoir-faire pour proposer une offre large en matière de lignes complètes : mécanisation de cartons, suremballage et étuyage, encaissage, palettisation, périphériques, intégration. Nous recherchons, pour notre site de Coulommiers, un Dessinateur Projeteur industriel H/F en CDI : Rattaché au bureau d'étude mécanique, vous aurez la charge de l'étude et de la conception de sous-ensembles mécaniques pour la réalisation de machines spéciales, selon un dossier technique. Vos missions : - Etudier et concevoir des sous-ensembles mécaniques - Proposer des solutions techniques - Réaliser des études de faisabilité / pré-études - Etablir des plans de définition - Rédiger des nomenclatures - Mettre à jour des plans et bases de données - Assurer le support technique du montage des sous-ensembles dessinés L'environnement de travail est moderne, organisé en Open Space, qui permet la collaboration et l'entraide au sein d'une équipe dynamique. De plus, vous bénéficiez de deux jours de télétravail par semaine. Votre profil : - Vous êtes issu d'une formation BAC+2 dans le domaine de la conception industrielle - Vous disposez de bonnes connaissances en mécanique et en dessin industriel - Idéalement, vous avez de bonnes connaissances sur le logiciel Solidworks Vos horaires : TECMA ARIES met un point d'honneur à apporter une grande flexibilité des horaires de travail pour permettre à ses collaborateurs de concilier vie professionnelle et personnelles. Ainsi, chez nous le temps de travail est de 37 heures par semaine, avec une organisation personnalisable (heure d'arrivée et de départ flexible). Au-delà d'adapter vos horaires de travail dans la semaine, vous aurez l'opportunité de choisir votre rythme de travail hebdomadaire, que ce soit sur 5 jours, 4,5 jours ou même 4 jours, pour une meilleure adaptation. Votre rémunération : Elle est composée d'un salaire de base (35h) compris entre 28k€ et 40k€ brut annuel, selon votre diplôme, votre expérience. En plus de cette rémunération de base, vous bénéficiez : - D'une rémunération fixe pour les heures supplémentaires fixes majorée à 25%, Ainsi, votre rémunération globale est à la fois attractive et en adéquation avec les responsabilités de votre poste. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif et que vous êtes une personne de challenge, prête à rejoindre un groupe résolument tourné vers l'innovation technologique et l'amélioration continue au service de ses clients et qui s'engage pour ses collaborateurs car ils sont et resteront notre principal facteur de réussite, nous avons les projets susceptibles de vous motiver et serions heureux de vous rencontrer. Avantages : - 13ème mois - CDI - Accords sociaux innovants - Prime de Participation - CSE - Organisation du temps de travail flexible - Télétravail jusqu'à 2 jours / semaine du lundi au vendredi - Mutuelle, Prévoyance - Flexibilité des horaires de travail.
