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Super U recrute un(e) Agent d'accueil pour son magasin de Tréguier. Vous serez le premier point de contact des clients et aurez pour mission de garantir leur satisfaction dès leur entrée dans le magasin. Vos missions: Accueillir cordialement les clients et répondre à leurs besoins. Orienter les clients dans le magasin et les renseigner sur les produits et services. Gérer les retours et les échanges de produits. Gérer la location de matériel et de véhicules, délivrer les colis du point relais Maintenir la zone d'accueil propre et bien organisée. Collaborer avec les équipes du magasin pour optimiser l'expérience client. Effectuer ponctuellement des remplacements en caisse (le contrat commencera par un doublon d'une semaine en caisse) Qualités requises: Excellentes compétences en communication et relation client. Attitude positive et courtoise. Capacité à gérer le stress et à résoudre les problèmes efficacement. Sens de l'organisation et proactivité. Vous avez obligatoirement une première expérience en GMS. Poste à prendre début janvier 2026
Au sein d'une serre de tomate, vous êtes chargé(e) de la mise en place des plants: de l'enroulage, la taille des bouquets, l'égourmandage Vous travaillez en hauteur sur chariot élévateur. Horaires de journée du lundi au vendredi ou sur 4 jours. POSTE NON LOGE
Nous te proposons une mission d'inventaire en magasin le : - Date : 13 Janvier 2026 - Nombre de postes disponibles : 25 (pensez au covoiturage) - Horaires : à partir de 19 h 00 - environ 5 heures de travail Nous recherchons des personnes ponctuelles et rigoureuses pour réaliser un inventaire en magasin. Pas d'expérience ? Pas de souci, formation assurée sur place ! Il est juste nécessaire d'être majeur et de pouvoir se rendre sur le lieu.
Particulier employeur recrute un auxiliaire de vie H/F pour s'occuper d'un jeune homme en situation de handicap (moteur et mental) dans tous les gestes de la vie quotidienne. Vous travaillerez le mercredi, jeudi de 9h00 à 19h00 , mais plus d'heures seront possibles (jusqu'à 30 heures semaine). Binôme assuré. Expérience souhaitée auprès de personnes en situation de handicap Règlement en CESU. Salaire : 13 euros net de l'heure (congés payés inclus). Recrutement dès que possible pour une prise de poste rapidement ou en janvier
Nous recherchons un chauffeur de navette pour assurer la sécurité et le confort de nos clients en les accompagnant depuis et vers une boîte de nuit située dans un rayon de 20 km autour de Plouguiel. Missions : -Conduire des navettes de 10, 15 ou 26 places. -Assurer la sécurité des passagers en collaboration avec un agent de sécurité. -Travailler dans une ambiance dynamique et conviviale. Horaires : Vendredi : de minuit à 6h. Samedi : de 23h30 à 6h. Profil recherché : Titulaire du permis D et de la FCOS à jour. Sens du service et de la sécurité. Disponibilité immédiate. Avantages : Rémunération attractive : 140 euros net par nuit. Contrat renouvelé tous les mois, idéal pour un complément de revenus. Poste à pourvoir dès que possible. Rejoignez nous pour une expérience de travail unique et flexible !
Contact téléphonique: monsieur Loyer:0296923120
Nous recherchons un(e) intervenant(e) dès à présent afin d'assurer une garde d'enfants (3 ans) à Tréguier (trajet depuis le domicile des parents à Mantallot jusqu'à l'école de Tréguier) pour la rentrée scolaire 2025-2026. Les relations humaines et le bien être au travail sont importants pour vous et vous aimez travailler en autonomie en étant respecté(e) par votre entreprise, vos collègues et vos clients ? Envie d'exercer une activité utile et d'apportez votre oxygène pour les familles ? Rejoignez nous sans hésiter !! Votre planning s'organise en fonction de vos disponibilités. Notre méthode de garde d'enfants (activité d'éveil, jeux, etc.) vous guidera dans vos missions. Nous pouvons vous proposer des prestations de ménage (rangement, ménage, petits gestes qui font la différence) pour vous permettre de travailler à temps complet. NOUS VOUS PROPOSON DE NOMBREUX AVANTAGES : - Un emploi en CDI proche de chez vous - Des primes horaires - Un téléphone portable (forfait illimité) - Des équipements de protection et des outils professionnels - Des formations internes pour évoluer dans l'entreprise - Des kilomètres et des temps de trajets rémunérés entièrement - Une mutuelle d'entreprise centrée sur vos besoins - Une équipe bienveillante qui vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel - Des moments conviviaux avec toute l'équipe (pot d'été, pot de Noël...) En bref, un vrai équilibre entre vie pro et vie perso ! Temps de travail hebdomadaire variable de 10 à 30 heures selon vos disponibilités. Nous avons hâte de vous rencontrer ! Charlotte, Manon, Stéphanie et Alexandre. Très bon relationnel avec les enfants Intérêt pour la pédagogie et les activités d'éveil Expériences en babysitting, animation et/ou diplôme dans le domaine de la petite enfance appréciés Vous devez pouvoir vous déplacer aux domiciles de nos clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun Etre organisé et fiable
Le GCSMS Lannion Trégor Solidarités ( groupement privé à but non lucratif)recrute un(e) Coordinateur(trice) de proximité pour son pôle de Pleudaniel, dans le cadre d'un poste à 80 % (31h/semaine) basé à Tréguier. Diplôme RCSAD (responsable coordinateur-trice services à domicile) exigé Au moins 2 ans d'expérience sur un poste de coordination au sein d'un SAAD ou d'un service d'aide et de soins Sens de l'organisation, autonomie, aisance relationnelle Capacité à travailler en transversalité et avec un réseau de partenaires Vos missions principales au sein d'un pôle dynamique et en pleine évolution, vous : Assurez la coordination du service et le suivi des interventions Accompagnez les équipes dans leur organisation quotidienne Contribuez à l'amélioration continue de la qualité Participez aux projets innovants portés par le groupement, dont : La mise en place d'une équipe autonome Le développement des actions de prévention et de soutien aux aidants Le travail collectif avec une équipe de coordinatrices soudée et en pair-aidance Conditions d'emploi CDI à 80 % - 31 heures par semaine 13,5 jours de RTT/an Travail du lundi au vendredi Poste basé sur le pôle de Tréguier Télétravail possible 1 jour/semaine selon organisation Rémunération selon convention et ancienneté dans la branche Astreintes Pourquoi nous rejoindre ? Une équipe dynamique, engagée et force de propositions Un groupement porteur de nombreux projets (innovation organisationnelle, autonomie des équipes, prévention, qualité de service.) Un environnement où la collaboration et la pair-aidance sont au cœur du fonctionnement Des responsabilités variées et un réel impact auprès des bénéficiaires et des professionnels Candidature Envoyez votre CV et lettre de motivation à La Responsable de services Mme GUIAT: sylvie.guiat@lannion-tregor.com Objet : Candidature - Coordinateur(trice) de proximité - Pleudaniel
La Ville d'Epinay-sur-Seine (93800) vous offre une opportunité enrichissante en tant que Gestionnaire, Chef(fe) de cuisine au sein de son centre de vacances, situé à Pleubian, en Bretagne (Côtes d'Armor). Niché en face de la magnifique réserve naturelle du Sillon de Talbert, avec une vue imprenable sur la mer, ce lieu d'exception constitue un cadre idéal pour vivre des séjours inoubliables. Si vous aspirez à faire partie d'une équipe dynamique, n'hésitez pas à nous adresser votre candidature. Rattaché(e) à la Direction Loisirs et vacances et sous l'autorité du Directeur, vous serez le gestionnaire du centre de vacances ainsi que le/la chef(fe) de cuisine. Vos principales missions seront de : Gérer les recrutements et la gestion du personnel technique du centre de vacances. Assurer le maintien des normes de la structure (commission de sécurité, contrôle de l'hygiène) et le suivi des travaux en lien avec les services supports. Mettre en place une organisation cohérente pour accueillir les groupes en pension complète. Gérer le budget de la structure, suivre le budget alimentation et réaliser des consultations et mises en concurrence. Assurer la gestion d'une équipe de cuisine et d'entretien : recrutement, formation, évaluation, organisation de l'équipe, gestion des congés, des arrêts et accidents de travail. Élaborer les menus et jouer le rôle de Chef de cuisine en mettant l'accent sur le « fait maison » et un bon équilibre alimentaire. Mettre en place le suivi de la méthode HACCP. Le profil recherché pour ce poste est un(e) professionnel(le) passionné(e) par la cuisine et la gestion, titulaire d'un CAP Cuisine. Une connaissance du Plan de Maîtrise Sanitaire et une bonne maîtrise de l'outil informatique sont essentielles. Vous devez faire preuve de rigueur, d'autonomie, de qualités relationnelles, ainsi qu'un bon sens de l'organisation et du travail en équipe. Un permis B est requis. Ce poste nécessite de travailler certains week-ends et jours fériés. Le poste est accessible tant aux Titulaires de la fonction publique qu'aux agents contractuels. Pour postuler, envoyez votre candidature à l'adresse suivante : recrutement-47418031@jobaffinity.fr
L'Académie de Rennes, attachée à la réussite de tous ses élèves recrute tout l'année des enseignants contractuels en Economie Gestion. Ils assurent des missions de remplacement à temps complet (18h devant élèves par semaine) ou partiel, de courte ou longue durée. Le poste poste est a pourvoir au lycée Joseph Savina de Tréguier pour un temps complet. Rejoignez l'éducation nationale en devenant enseignant en lycée public ! En qualité d'enseignant vous contribuerez activement à l'éducation et à la réussite scolaire des élèves d'économie gestion, vous formerez des collégiens ou des lycéens, en vous appuyant sur les programmes officiels https://eduscol.education.fr - Vous concevrez et mettrez en œuvre des séances d'apprentissage ou d'enseignement ainsi que les modalités d'évaluation des élèves, - Vous organiserez la vie de classe, dans un environnement de respect et de bienveillance, - Vous ferez le lien avec les familles pour le suivi des élèves et participerez à leur projet d'orientation, - Vous accompagnerez, en tant qu'éducateur, les élèves dans leur vie au sein de l'établissement (repérage des situations de fragilité, de harcèlement, prévention .) - Vous préparerez les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière - Vous serez intégré dans une équipe d'enseignants et de professionnels de l'éducation et vous participerez aux différents projets proposés par l'établissement. Votre temps de travail sera partagé entre des périodes d'enseignement et des temps de préparation des cours ou de correction des évaluations. Vous serez également amené à dialoguer avec les parents d'élèves et à participer à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil pédagogique, temps de concertation en équipe etc.) Accompagnement et formation Pour réussir dans vos fonctions d'enseignant, vous serez formé et accompagné. Vous bénéficierez d'une formation en pédagogie, de conseils, d'outils pratiques pour faciliter la construction de vos séquences de cours et d'une bonne relation avec vos élèves. Vous bénéficierez également d'un accompagnement individualisé avec un professionnel expérimenté dans votre discipline qui vous aidera à ajuster vos propositions pédagogiques, à prendre en main votre classe, ou à ajuster votre posture si nécessaire Conditions particulières d'exercice : Vous serez recruté dans le cadre d'un contrat à durée déterminée selon la durée de la suppléance à pourvoir. Avantages : - Accès au restaurant scolaire -Préau : des prestations culturelles, de loisirs, sportives et touristiques gratuites ou à des tarifs préférentiels -Pass éducation : gratuité musées et monuments nationaux
L'académie de Rennes assure et met en œuvre le service public de l'éducation nationale pour l'ensemble des 600 000 élèves des 4 départements bretons (Côtes d'Armor, Finistère, Ille-et-Vilaine, Morbihan). Les 53 000 collaborateurs de la communauté éducative bretonne, contribuent activement, au sein d'environ 3000 établissements scolaires, à l'éducation et l'épanouissement des élèves de notre région. Ils assurent notamment des missions d'enseignement, d'accompagnement à la vie scolaire, d'accompa
Au sein d'un élevage de porcs, naisseur engraisseur, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur, vous serez chargé(e) de: -Nourrir et soigner les animaux selon les protocoles établis -Assurer le nettoyage et l'entretien des bâtiments d'élevage -Participer à l'entretien général du site (bricolage, petites réparations) -Veiller au bien-être des animaux et signaler tout problème de santé Vos horaires: 7h30-12h00 / 13h30-18h . 35h ou 39h à définir avec vous. Travail un week-end sur 3 Le permis B vous sera demandé pour vous déplacer sur Langoat ou pour la conduite de tracteur Possibilité d'être formé sur place
Naisseur-engraisseur installé sur 135 hectares avec un cheptel de 350 truies sur Camlez et Langoat(engraissement de porcelets).
Vous intervenez auprès de personnes âgées : aide dans les gestes de la vie quotidienne, aide aux repas, accompagnement, entretien du lieu de vie. CDI - Temps partiel / temps plein (selon disponibilités), complément de salaire, candidat(e) retraité(e) bienvenu(e). Un week-end sur 2 travaillé Smic horaire + 10 % - week-end et férié + 20 % Indemnités kilométriques
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie - secteur Presqu'ile de Lézardrieux. Expérimenté(e), vous devrez connaitre les interventions auprès de personnes handicapées et de personnes âgées dépendantes. Aide aux actes de la vie quotidienne dont aide à la toilette et aux transferts. Entretien du logement , courses Accompagnement aux déplacements. Un diplôme ou une certification de type auxiliaire de vie est bienvenu mais non obligatoire si vous avez une expérience significative dans le domaine. Nous sommes une société de services à personne de proximité bien implantée sur son secteur et à taille humaine. CDI 35H/ SEMAINE . 1 week-end travaillé / 4. Poste à pourvoir dès que possible.
Entreprise de Services à la personne Guingamp et environs
Nous cherchons un employé pour le tri, l'emballage et la récolte des huitres sur notre site qui ce situe à Lanmodez. Horaires en fonctions des marées, temps plein en CDD jusqu'à fin Avril, contrat évolutif en CDI à la suite Démarrage dès que possible
Nous recherchons un(e) Responsable de Rayon Charcuterie Fromagerie pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la gestion complète du rayon, garantissant un service client excellent et le respect des normes de qualité et d'hygiène. Missions principales : -Gérer et animer le rayon Charcuterie Fromagerie. -Superviser et participer à la mise en place des produits. -Assurer la satisfaction client en offrant des conseils avisés et en répondant à leurs demandes. -Garantir la gestion des stocks et passer les commandes nécessaires. -Organiser le planning de l'équipe et encadrer les collaborateurs du rayon. -Veiller à l'application des normes sanitaires et de sécurité en vigueur. -Participer à l'élaboration des actions commerciales (animations, promotions.). Profil recherché : -Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire. -Connaissance approfondie des produits de charcuterie et fromagerie. -Capacités managériales et sens de l'organisation. -Excellente relation clientèle et sens du service. -Rigoureux(se) et autonome dans la gestion de votre rayon. -Bon communicant et esprit d'équipe. Poste à pourvoir dès que possible
Mission : vous serez en charge de l'animation des ventes d'une maison de vins dans une grande surface samedi 20, lundi 22 et mardi 23 décembre inclus. Profil recherché : connaissances impératives en œnologie et maitrise de la dégustation, bon relationnel client, sens du conseil et techniques de vente sont les atouts nécessaires à cette mission. Salaire selon expérience, KM et panier repas
CHOIX DE VOTRE PLANNING - CDI TEMPS PLEIN ou PARTIEL - SALAIRE & PRIMES - EQUILIBRE VIE PRO / VIE PERSO... Nous recherchons un(e) Employé(e) de maison dès à présent afin d'assurer l'entretien de la maison à domicile sur le secteur de PLEUBIAN et ses alentours. Vous n'avez pas d'expérience et alors? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons !!! NOUS VOUS PROPOSONS DE NOMBREUX AVANTAGES : - Un emploi en CDI proche de chez vous ; - Le nombre d'heures que vous souhaitez ; - Une rémunération brute horaire entre 12,02 et 13.22 € - Des primes horaires et semestrielles ; - Un planning totalement adapté à vos disponibilités ; - Des kilomètres et des temps de trajets rémunérés entièrement ; - Un parcours de formation et d'intégration adapté, et un suivi personnalisé - de nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle... Temps de travail hebdomadaire variable de 25 à 35 heures selon vos disponibilités. Possibilité de cumuler des missions d'employé de maison avec des missions de garde d'enfant. Rejoignez une équipe bienveillante, avec un esprit collectif, et travaillez dans le respect et la confiance ! Au plaisir de vous rencontrer ! Stéphanie, Charlotte, Manon et Alexandre O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! > Débutant ou expérimenté, vous serez formé à nos méthodes de travail > Etre mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun
CHOIX DE VOTRE PLANNING - CDI TEMPS PLEIN ou PARTIEL - SALAIRE & PRIMES - EQUILIBRE VIE PRO / VIE PERSO... Nous recherchons un(e) Employé(e) de maison dès à présent afin d'assurer l'entretien de la maison à domicile sur le secteur de TREGUIER et ses alentours. Vous n'avez pas d'expérience et alors? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons !!! NOUS VOUS PROPOSONS DE NOMBREUX AVANTAGES : - Un emploi en CDI proche de chez vous ; - Le nombre d'heures que vous souhaitez ; - Une rémunération brute horaire entre 12,02 et 13.22 € - Des primes horaires et semestrielles ; - Un planning totalement adapté à vos disponibilités ; - Des kilomètres et des temps de trajets rémunérés entièrement ; - Un parcours de formation et d'intégration adapté, et un suivi personnalisé - de nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle... Temps de travail hebdomadaire variable de 25 à 35 heures selon vos disponibilités. Possibilité de cumuler des missions d'employé de maison avec des missions de garde d'enfant. Rejoignez une équipe bienveillante, avec un esprit collectif, et travaillez dans le respect et la confiance ! Au plaisir de vous rencontrer ! Stéphanie, Charlotte, Manon et Alexandre O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! > Débutant ou expérimenté, vous serez formé à nos méthodes de travail > Etre mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun
Nous recherchons un(e) Employé(e) de maison dès à présent afin d'assurer l'entretien de la maison à domicile sur le secteur de PENVENAN et ses alentours. Vous n'avez pas d'expérience et alors? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons !!! NOUS VOUS PROPOSONS DE NOMBREUX AVANTAGES : - Un emploi en CDI proche de chez vous ; - Le nombre d'heures que vous souhaitez ; - Une rémunération brute horaire entre 12,02 et 13.22 € - Des primes horaires et semestrielles ; - Un planning totalement adapté à vos disponibilités ; - Des kilomètres et des temps de trajets rémunérés entièrement ; - Un parcours de formation et d'intégration adapté, et un suivi personnalisé - de nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle... Temps de travail hebdomadaire variable de 25 à 35 heures selon vos disponibilités. Possibilité de cumuler des missions d'employé de maison avec des missions de garde d'enfant. Rejoignez une équipe bienveillante, avec un esprit collectif, et travaillez dans le respect et la confiance ! Au plaisir de vous rencontrer ! Stéphanie, Charlotte, Manon et Alexandre O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! > Débutant ou expérimenté, vous serez formé à nos méthodes de travail > Etre mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun
A propos de nous : Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 160 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes experts de l'accompagnement à domicile de la grande dépendance et du handicap. Mission : Votre rôle en tant qu'auxiliaire de vie sera d'accompagner nos clients à domicile dans les actes de la vie quotidienne afin de leur garantir bien-être et confort. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous serez en charge : - de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, coucher, .) - des actes d'hygiène (aide à la toilette) - de la préparation et de l'accompagnement à la prise des repas - l'accompagnement aux sorties extérieures et à la vie sociale - Stimulation intellectuelle, physique Profil recherché : - Expérience dans l'accompagnement des personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap et diplôme dans le domaine (DE AVS / TP ADVF) - Savoir être : Autonomie, empathie, écoute attentive, bienveillance, confidentialité - Savoir faire technique : Aide à la toilette, préparation des repas, adapter sa communication - si besoin pathologie particulière préciser Contrats et Avantages : - CDI temps plein ou temps partiel - Horaires déterminés avec vous selon vos disponibilités - Salaire de 11.88 € à 12.29 € selon diplôme et expérience - Prise en charge des indemnités kilométriques à hauteur de 0.40 €/km - Primes trimestrielles, prime de cooptation, participation aux bénéfices - Mutuelle moderne 100% digitale avec accès rapide à des consultations en ligne
Ergalis Médical Lorient, membre du groupe Actual, agence de travail temporaire experte aux métiers spécifiques de la santé, recherche pour l'un de ses clients basé à Paimpol, un(e) aide-soignant(e) en EHPAD (H/F). Au sein d'un établissement pour les personnes âgées, vos principales missions seront les suivantes : - Aider et accompagner les résidents aux activités quotidiennes (repas, toilette, lever et habillage) - Participer à la distribution des repas - Vérifier la prise de médicaments - Réaliser des animations à destinations des résidents - Recueillir des données relatives à l'état de santé des résidents en complétant le dossier de soins Les conditions du poste : - Lieu : Paimpol (22500) - Type de contrat : mission en intérim ou vacation - Service : EHPAD - Taux horaire brut : 11EUR88 hors primes, IFM et ICCP - Horaires de jour ( 07h-14h30 / 13h30-21h ) / horaires de nuit : ( 21h-07h ) Pour ce poste : - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'aide-soignant(e) et vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire - Vous aimez le travail en équipe - Vous êtes organisé(e), empathique, discret(ète) et à l'écoute Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature par mail à lorient.medical(a)ergalis.fr ou contactez-nous par téléphone au *** (voir postuler) Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail ! On vous attend ! Solenn et Dorian de votre agence Ergalis Médical Lorient - 28 rue de Clisson 56100 Lorient
CHOIX DE VOTRE PLANNING - CDI TEMPS PLEIN ou PARTIEL - SALAIRE - EQUILIBRE VIE PRO / VIE PERSO Nous recherchons un(e) Employé(e) de ménage dès à présent afin d'assurer l'entretien de la maison à domicile sur le secteur de Camlez et ses alentours. Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons !!! NOUS VOUS PROPOSONS DE NOMBREUX AVANTAGES : - Un emploi en CDI proche de chez vous ; - Le nombre d'heures que vous souhaitez ; - Une rémunération brute horaire entre 12,02 et 13.22 € - Des primes horaires et semestrielles ; - Un planning totalement adapté à vos disponibilités ; - Des kilomètres et des temps de trajets rémunérés entièrement ; - Un parcours de formation et d'intégration adapté, et un suivi personnalisé - de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%... Temps de travail hebdomadaire variable de 25 à 35 heures selon vos disponibilités. Possibilité de cumuler des missions d'aide-ménagère avec des missions de garde d'enfant. Rejoignez une équipe bienveillante, avec un esprit collectif, et travaillez dans le respect et la confiance ! O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! > Débutant ou expérimenté, vous serez formé à nos méthodes de travail > Etre mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air
Pour postuler, rendez-vous également sur www.nagora.fr
CDI, travaille de weekend (Samedi et Dimanche) sur le secteur de Penvenan, Camlez, Tréguier. 10 à 12h de travail par weekend (Aide humaine directe) Créée il y a près de 20 ans, Vitalliance est une société leader de l'aide à domicile, qui compte 130 agences et 7000 salariés en France. Être auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est bénéficier de nombreux avantages : Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Un Centre de Formation interne : Si pas de diplôme, nous vous proposons une formation à l'issue de laquelle vous obtiendrez le diplôme d'Assistant de Vie aux Familles (ADVF) Une grille de salaire valorisant vos expériences passées et/ou diplômes (3 niveaux de rémunération, taux horaire jusqu'à 11,98 €) Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise dès 1 an d'ancienneté (700€ bruts/an versé en 2022) Une indemnisation de vos indemnités kilométriques intermissions : 0,38€/km Des primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu'à 150€/mois) Une prime de cooptation (200€ par Auxiliaire de Vie coopté) Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec un médecin joignable gratuitement par chat Un interlocuteur privilégié dans l'agence A noter : nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Votre profil : Nous recherchons des personnes motivées, dynamiques, autonomes, bienveillantes, avec de bonnes qualités relationnelles.
CDI 30 heures semaines - Secteur Pleubian / Tréguier / Camlez / Penvenan Disponibilité 1 weekend sur 2, repos fixe possible Créée il y a près de 20 ans, Vitalliance est une société leader de l'aide à domicile, qui compte 130 agences et 7000 salariés en France. Être auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est bénéficier de nombreux avantages : Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Un Centre de Formation interne : Si pas de diplôme, nous vous proposons une formation à l'issue de laquelle vous obtiendrez le diplôme d'Assistant de Vie aux Familles (ADVF) Une grille de salaire valorisant vos expériences passées et/ou diplômes (3 niveaux de rémunération, taux horaire jusqu'à 11,98€) Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise dès 1 an d'ancienneté (700€ bruts/an versé en 2022) Une indemnisation de vos indemnités kilométriques intermissions : 0,38€/km Des primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu'à 150€/mois) Une prime de cooptation (200€ par Auxiliaire de Vie coopté) Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec un médecin joignable gratuitement par tchat Un interlocuteur privilégié dans l'agence A noter : nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Votre profil : Nous recherchons des personnes motivées, dynamiques, autonomes, bienveillantes, avec de bonnes qualités relationnelles.
Poste à prendre en début d'année. Vous serez amené (e) à Conduire les engins pour la réalisation des chantiers (extraction, terrassement, nivellement, manutention de charges, aménagement de cours, assainissements, pose de piscines...). Contrat qui pourra être renouvelé sur du long terme. Vous avez une expérience similaire ou, à défaut, une expérience dans le BTP ou en agriculture dans la conduite d'engins. Vous travaillerez en binôme puis vous pourrez ensuite travailler en autonomie suivant votre expérience
Basée à Pleubian, notre entreprise à taille humaine mobilise une équipe stable de professionnels passionnés et expérimentés, composée de 3 à 6 collaborateurs, pour réaliser des travaux de terrassement, assainissement, enrochement, et aménagement extérieur. L'entreprise dispose d'une salle équipée d'un frigo et d'un micro onde pour prendre votre repas le midi. Les repas sont pris en charge par l'entreprise en dehors de la presqu'ile. Amplitude horaire moyenne: 8h-17h30 /16h30 le vendredi.
L'Académie de Rennes, attachée à la réussite de tous ses élèves recrute un(e) enseignant(e) contractuel en Génie Industriel Bois au lycée professionnel Joseph Savina de Tréguier (22). Vous assurerez cette mission immédiatement et jusqu'au 13/02/2026 à temps incomplet (14h30 devant élèves par semaine). La mission peut être prolongée. Missions principales : Vous interviendrez auprès d'élèves dans le cadre d'un enseignement professionnel axé sur la fabrication et la mise en œuvre des ouvrages bois, selon les référentiels en vigueur et dans le respect des programmes. Vos missions consisteront à : - Former les élèves aux techniques de fabrication, d'usinage, d'assemblage et de finition ; - Assurer la mise en œuvre et la maintenance courante des machines et équipements bois ; - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité dans l'atelier ; - Contribuer à l'évaluation des compétences des élèves et à leur accompagnement en entreprise (PFMP) ; - Participer aux projets pédagogiques et aux activités de l'équipe enseignante. Rejoignez l'éducation nationale en devenant enseignant du 2nd degré public ! Conditions particulières d'exercice : -CDD jusqu'au 13/02/2026 (prolongation possible selon durée de l'absence de l'enseignant titulaire) -Suivi des élèves en entreprises -Participation obligatoire aux bilans, conseils de classes, réunions pédagogiques et administratives -Participation aux commissions de l'établissement -Participation aux actes relatifs aux examens. Avantages : -24 heures de formation pédagogique dès la prise de poste -Formation aux pré-requis, à la prévention des risques professionnels et à prévention des risques électriques -(ES&ST et habilitation B2V-BR-BC) selon les besoins -Accompagnement par l'équipe d'enseignants de l'établissement -Accès au restaurant scolaire -Préau : des prestations culturelles, de loisirs, sportives et touristiques gratuites ou à des tarifs préférentiels -Pass éducation : gratuité musées et monuments nationaux -En savoir plus : consultez notre FAQ sur le métier d'enseignant contractuel Profil recherché : Vous êtes demandeur d'emploi, professionnel en reconversion, récemment arrivé en Bretagne, ou à la retraite, et vous souhaitez vous investir pour l'éducation de nos élèves. Vous recherchez un métier qui fait sens, un métier d'engagement et de transmission, un métier « utile ». Vous recherchez également un métier permettant une souplesse d'organisation entre votre vie professionnelle et votre vie privée. Curieux (se), créatif (ve), vous maîtrisez les savoirs disciplinaires et leur didactique et pourrez élaborer une proposition pédagogique en cohérence avec les référentiels de l'éducation nationale. Vous disposez d'un diplôme de formation dans les métiers du bois et possédez une expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans le domaine de la menuiserie - fabrication bois, en atelier et sur chantier ; vous disposez d'une solide maîtrise des procédés de fabrication et des machines bois conventionnelles et à commande numérique. Vous êtes issu du monde de l'entreprise ou de l'artisanat et souhaitez former vos futurs collaborateurs. Vous êtes pédagogue et doté de qualités d'expression orale et écrite. Vous saurez instaurer une relation pédagogique avec les élèves, propice aux apprentissages. Vous aimez les relations humaines, vous avez le sens de l'écoute et savez gérer un groupe, mettez votre dynamisme au service de nos élèves et venez expérimenter l'enseignement au sein de notre communauté éducative. Devenez enseignant. "Un professeur ça change la vie pour toute la vie"
Vous intégrez une équipe de 50 personnes composée de chaudronniers, soudeurs, menuisiers, accastilleurs, sellier .. Postes disponibles = menuisiers agenceurs /ébénistes en CDI. Vous travaillez en équipe pour l'aménagement des voiliers, de l'isolation jusqu'aux dernières finitions avant livraison. Une bonne connaissance de l'utilisation des machines et de l'outillage portatif est exigée. Idéalement vous avez une expérience dans un métier du bois mais les profils nouvellement qualifiés dans ce secteur du bois pourront être étudier. Horaires: du lundi au jeudi :7h20-12h00 13h-17h; le vendredi 7h20-12h20 Salaire à convenir selon profil. Il faudra y ajouter des tickets restaurant, une prime d'assiduité et une prime d'intéressement
Vous intégrez une équipe de 50 personnes composée de chaudronniers, soudeurs, menuisiers, accastilleurs, peintres. Nous recherchons un peintre carrossier pour effectuer la peinture, le ponçage, l'enduit, le ragréage la peinture, le lustrage, la projection d'antidérapants sur des voiliers en construction. La maitrise du pistolet à peinture et la capacité à faire une pose de masquage de précision sont exigés. Horaires: du lundi au jeudi :7h20-12h00 13h-17h; le vendredi 7h20-12h20 Salaire à convenir selon profil. Il faudra y ajouter des tickets restaurant, une prime d'assiduité et une prime d'intéressement
Vous intégrez une équipe de 50 personnes composée de chaudronniers, soudeurs, menuisiers, accastilleurs, peintres. Nous recherchons un peintre carrossier pour effectuer la peinture, le ponçage, l'enduit, le ragréage la peinture, le lustrage, la projection d'antidérapants sur des voiliers en construction. La maitrise du pistolet à peinture et la capacité à faire une pose de masquage de précision sont exigés. Horaires: du lundi au jeudi :7h20-12h00 13h-17h; le vendredi 7h20-12h20 Salaire à convenir selon profil. Il faudra y ajouter des tickets restaurant, une prime d'assiduité et une prime d'intéressement Formation interne assurée
La résidence les Korrigans se situe à Penvenan et accueille 67 résidents (EHPAD et Résidence autonomie). Depuis 2021, l'établissement renforce son projet de vie sociale en s'appuyant sur le développement des "approches non médicamenteuses" (ou interventions psycho-sociales). Dans ce contexte, nous recrutons un psychologue pour soutenir les professionnels de cette démarche. Membre de l'équipe de direction, vous êtes mobilisé pour le bien-être des résidents et des professionnels. Vos missions principales: - Piloter et coordonner la démarche « Approches non médicamenteuses » : évaluation et orientation, suivi des intervenants, animation d'ateliers, développement des partenariats. - Assurer les évaluations cognitives et thymiques des résidents. Conduire des entretiens, élaborer et mettre en place des suivis thérapeutiques. Proposer aux résidents des temps d'échanges, d'expressions sous forme de groupe de paroles ou individuellement. Rédaction de comptes-rendus neuropsychologique. - Accompagner les proches (aider à l'acceptation de l'évolution du parent, soutien dans l'accompagnement de fin de vie) et proposer des moments d'échanges ou de rencontres (café des familles.) - Participer à l'accompagnement de fin de vie et aux soins palliatifs. - Soutenir les professionnels dans l'exercice de leur fonction en proposant des temps d'échanges et de formation sur des thématiques spécifiques. - Contribuer à la démarche d'amélioration continue et de questionnement éthique. Profil Master en psychologie Formation en approche cognitive et comportementale Connaissance des pathologies liées au vieillissement (Alzheimer, Parkinson...) Expérience en EHPAD Capacités à travailler en autonomie Conditions Poste à pourvoir au 1er janvier 2026 Fonction publique territoriale. Rémunération selon ancienneté. CDD à temps partiel (30 à 40%) : 1 an renouvelable (passage en CDI possible ensuite) Flexibilité sur le planning avec choix possible des jours travaillés. Contact Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à Mr Michaël MEUNIER michael.meunier@ville-penvenan.fr Plus de détails sur le poste : 02 96 92 72 14
EHPAD public territorial de 42 places lié à un EHPA de 22 places Label "ENTREPRISE ACCUEILLANTE DU TREGOR" depuis 2018
ARMOR SEMENCES, basée à Pleudaniel (22), est spécialisée depuis plus de 30 ans dans la multiplication de semences potagères sous abris (chou-fleur, chou pommé, brocoli, etc.). Reconnue pour la qualité de ses produits et son expertise technique, l'entreprise travaille avec un réseau de producteurs professionnels et exploite ses propres sites de production pour répondre aux besoins de ses clients en France et à l'international. Missions : Vous participerez à toutes les tâches liées aux cultures porte-graines, en collaboration avec le responsable de site et le chargé d'exploitation. - Préparation des cultures sous abris : travaux du sol, paillage, plantation. - Travaux agricoles : effeuillage, tuteurage, taille des plantes et récolte des cultures sous abris. - Entretien des cultures : désherbage, protection contre le froid, aération des tunnels. - Application de traitements phytosanitaires et d'engrais. - Broyage du terreau et remplissage des plaques de semis. - Participation à l'entretien des abris, du matériel et des bâtiments. - Contribution aux étapes de maturation des insectes pollinisateurs. Pour mener à bien vos tâches, vous êtes consciencieux, vous travaillez en équipe. Vous savez être polyvalent et minutieux pour réussir votre travail. Vous serez encadré par le responsable de site et formé aux spécificités du poste. Les débutants motivés sont les bienvenus. L'entreprise dispose de trois sites : Ploubazlanec, Pleumeur-Gautier et Pleudaniel, sur lesquels vous pourrez être amené(e) à intervenir en fonction des besoins. Prérequis : - Permis B souhaité (utilisation véhicule de société pour aller d'un site à l'autre). Caractéristiques du poste : - Temps complet 35h00 par semaine en contrat saisonnier - Du lundi au jeudi de 8h à 17h et vendredi de 8h à 12h (pause méridienne de 12h à 12h45 et 30 minutes de pause dans la journée) - Vous disposez d'une salle de pause, équipée en électroménager. Café à disposition à la pause. - Salaire à partir de 11,88 € brut par heure
Implantée en terre légumière bretonne près de Paimpol, ARMOR SEMENCES est spécialisée dans la multiplication de semences potagères (Choux-Fleurs, Choux pommés, Brocolis...) pour une clientèle de semenciers de référence, en France et à l'international. Reconnue depuis plus de 30 ans pour son expertise technique et la qualité de ses produits, elle s'appuie sur un réseau de producteurs multiplicateurs professionnels et fidèles en Côtes d'Armor et Finistère.
ARMOR SEMENCES, basée à Pleudaniel (22), est spécialisée depuis plus de 30 ans dans la multiplication de semences potagères sous abris (chou-fleur, chou pommé, brocoli, etc.). Reconnue pour la qualité de ses produits et son expertise technique, l'entreprise travaille avec un réseau de producteurs professionnels et exploite ses propres sites de production pour répondre aux besoins de ses clients en France et à l'international. Missions : Vous participerez à toutes les tâches liées aux cultures porte-graines, en collaboration avec le responsable de site et le chargé d'exploitation. - Préparation des cultures sous abris : travaux du sol, paillage, plantation. - Travaux agricoles : effeuillage, tuteurage, taille des plantes et récolte des cultures sous abris. - Entretien des cultures : désherbage, protection contre le froid, aération des tunnels. - Application de traitements phytosanitaires et d'engrais. - Broyage du terreau et remplissage des plaques de semis. - Participation à l'entretien des abris, du matériel et des bâtiments. - Contribution aux étapes de maturation des insectes pollinisateurs. Pour mener à bien vos tâches, vous êtes consciencieux, vous travaillez en équipe. Vous savez être polyvalent et minutieux pour réussir votre travail. Vous serez encadré par le responsable de site et formé aux spécificités du poste. Les débutants motivés sont les bienvenus. L'entreprise dispose de trois sites : Ploubazlanec, Pleumeur-Gautier et Pleudaniel, sur lesquels vous pourrez être amené(e) à intervenir en fonction des besoins. Prérequis : - Permis B souhaité (utilisation véhicule de société pour aller d'un site à l'autre). Caractéristiques du poste : - Le poste est soumis à une annualisation du temps de travail, permettant une variabilité des horaires en fonction des pics d'activité sur une base de 39h, - Du lundi au vendredi de 8h à 17h (horaires différents selon la période de l'annualisation), pause méridienne de 12h à 12h45 et 30 minutes de pause dans la journée, - Vous disposez d'une salle de pause, équipée en électroménager. Café à disposition à la pause, - Salaire à partir de 11,88 € brut par heure.
Lannion-Trégor Communauté recherche pour la crèche Ty Mouss de Pleudaniel, un Agent de cantine (H/F) et d'entretien des locaux. La crèche accueille 15 enfants de 2 mois 1/2 à 4 ans du lundi au vendredi. Ce poste consiste à la gestion et le service des repas des enfants accueillis, repas qui sont fournis par un prestataire. L'agent aura également à assurer l'entretien des locaux, mobilier, matériel et du linge. Ce travail se fait selon des protocoles établis et en collaboration avec l'équipe sous l'autorité de la directrice. Descriptif du profil Partie Entretien : - Effectuer l'entretien et le nettoyage des locaux, du matériel et du linge selon les plans et protocoles établis - Assurer une hygiène optimale pour l'accueil des jeunes enfants - Connaitre des familles de produits et de leur utilisation - Connaitre et respect des règles élémentaires de sécurité - Gérer des stocks de produits d'entretien - Utiliser adaptée des appareils ménagers et d'entretien Partie Cuisine : - Réceptionner les repas - Mettre au frigo dans le respect du circuit de la liaison froide - Prendre la température des plats et renseigner dans les tableaux de traçabilité - Mettre en chauffe les plats - Participer à la distribution des plats selon les tranches d'âge et les besoins des enfants en collaboration avec les équipes - Participer à la maintenance et à l'entretien du local cuisine, des équipements et du matériel - Appliquer les procédures du plan de nettoyage et de désinfection - S'assurer de la remise en état de la cuisine : veiller à la bonne exécution de la plonge, de la batterie et de la vaisselle - Ranger le matériel - Gérer les stocks des produits d'entretien - Ranger, nettoyer et désinfecter la salle de repas Prérequis - Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité - Rigueur et conscience professionnelle - Bon sens de l'organisation - Prise d'initiative - Capacité d'adaptation et polyvalence - Discrétion professionnelle et respect du secret professionnel - Esprit d'équipe - Bon sens relationnel - Sens du service public Contraintes liées au poste - Poste à temps non complet de 22h30/semaine - Coupure entre 2 temps de travail ( 10h30 à 13h30 et 18h à 19h30)
Collectivité territoriale
Le C.I.A.S. de Lannion -Trégor Communauté recrute pour sa crèche Ty Mouss de Pleudaniel un(e) éducatrice de jeunes enfants à temps partiel pour le remplacement d'un agent absent... Prérequis : Être titulaire du Diplôme d'État d'Educatrice de Jeunes Enfants Expérience de l'accueil collectif du jeune enfant Bienveillant et à l'écoute Rigoureux dans l'application des soins et procédures Motivé et dynamique Force de proposition en terme d'éveil de l'enfant et de projets Avoir envie de travailler en équipe Contraintes liées au poste : Réunions en soirée Horaires en coupé ou en demies journées Ouverture de la structure de 7h30 à 18h30 Descriptif du profil : Rejoindre une équipe dynamique pour la prise en charge et l'accompagnement des enfants, tout au long de leur journée à la crèche Mise en œuvre du projet pédagogique pour un accueil de qualité des enfants et des familles Le planning horaire est établi par la direction en lien avec les besoins du service Séances d'analyse de la pratique Modalité(s) de candidature : Candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation administrative) à adresser à l'attention de Monsieur le Président du CIAS, LTC, CS 10761, 22307 LANNION CEDEX
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
"""Exploitation maraîchère située à Pleubian recrute un(e) agent(es) de cultures légumières polyvalent(e) pour effectuer divers travaux : récolte de tomates, effeuillage, enroulage, plantation, entretien des serres. Travail en hauteur pour certaines tâches. Ce poste conviendrait à une personne aimant les responsabilités et désireuse de repndre l'exploitation à plus ou moins long terme. Contrat de 35 heures par semaine. Week-ends non travaillés. Possibilité de prendre ses repas sur place (local équipé)"""
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
"""Entreprise de maraîchage biologique située à Lanmodez recrute dans le cadre d'un contrat en alternance sur 24 mois une personne amenée à apprendre les diversités du métier d'agent de cultures et à évoluer dans cette production. Durant sa formation pratique et théorique, l'apprenti/e recevra ainsi une formation variée qui lui permettra de se familiariser avec les diverses tâches à accomplir et lui facilitera l'accès à la vie professionnelle. Diplôme à préparer : Indifférent. Comité d'entreprise."""
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) hôte(sse) caisse.Vous aurez à accueillir la clientèle, vous assurerez le scannage des articles déposés en caisse ainsi que le règlement des clients. Il est possible effectuer un peu de mise en rayon d'articles. Poste de 35h. Avantages Randstad : - Un contact dédié en agence et un accompagnement personnel - CET 7.5% - CSE (Chèques vacances, chèques culture, réductions etc) - Acompte à la semaine si besoin - FASTT : services dédiés (logement, garde enfant, déplacementMutuelle Une première expérience en caisse est demandée. Mission pouvant être prolongée.
Description du poste : INTERACTION PAIMPOL recherche pour le compte de son client, une entreprise agroalimentaire reconnue sur le secteur, un-e Responsable de Production H/F en CDI. Dans ce rôle clé, le/la responsable de production pilote l'ensemble des activités liées à la fabrication des produits tout en assurant le respect des standards de qualité, de sécurité et de délais. Il/elle coordonne les équipes et veille à l'optimisation des processus pour garantir la performance industrielle. Vos missions : -Organiser et superviser les opérations de production au quotidien -Manager et accompagner les équipes de production pour atteindre les objectifs -Assurer le respect des normes qualité, hygiène et sécurité -Analyser les indicateurs de performance et proposer des actions d'amélioration -Collaborer avec les services supports (maintenance, logistique, qualité) pour fluidifier les processus -Gérer les plannings et la répartition des tâches en fonction des priorités -Veiller à l'application des règles environnementales et réglementaires en vigueur Description du profil : Les compétences attendues : -Expérience significative dans un poste similaire en industrie agroalimentaire -Capacité à manager des équipes et à fédérer autour des objectifs -Maîtrise des normes qualité et sécurité applicables au secteur -Aptitude à analyser les indicateurs de production et à piloter des plans d'action -Bon sens de l'organisation et gestion des priorités -Esprit d'équipe, rigueur et autonomie Avantages : -Repos le week-end -Forfait jour -Statut cadre -Salaire : à négocier en entretien
Team Officine recherche à Penvénan un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDI à partir du 05/01/2026. Environnement de la pharmacie : Rural Vos missions : - Renforcer l'équipe RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Nous recherchons un(e) salarié(e) agricole polyvalent(e) pour nous accompagner sur les activités liées aux cultures et au travail du sol. En tant que salarié(e) agricole polyvalent(e), vos missions principales seront : - La conduite d'engins agricoles et le travail du sol - La gestion des cultures et le suivi de la production - Le conditionnement des légumes - Le respect des consignes de sécurité - Le travail en autonomie comme en équipe Conditions et Avantages : Chez Sebi'O, nous valorisons le travail et le bien-être : - Une salle de pause équipée, propre et lumineuse - Une rotation des postes (jusqu'à 3 fois par jour) - Une reconnaissance financière du travail accompli & Des primes selon l'engagement et la performance - Mutuelle & comité d'entreprise - Pause du matin offerte Si tu as envie d'intégrer une équipe dynamique où le bien-être au travail est une priorité, cette offre est faite pour toi ! Envoie ton CV en cliquant sur le bouton "POSTULER".
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) hôte(sse) caisse.Vous aurez à accueillir la clientèle, vous assurerez le scannage des articles déposés en caisse ainsi que le règlement des clients. Il est possible effectuer un peu de mise en rayon d'articles. Poste de 35h. Avantages Randstad : - Un contact dédié en agence et un accompagnement personnel - CET 7.5% - CSE (Chèques vacances, chèques culture, réductions etc) - Acompte à la semaine si besoin - FASTT : services dédiés (logement, garde enfant, déplacement...) - Mutuelle
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : Vous aurez à accueillir la clientèle, vous assurerez le scannage des articles déposés en caisse ainsi que le règlement des clients. Il est possible effectuer un peu de mise en rayon d'articles. Poste de 35h. Avantages Randstad : - Un contact dédié en agence et un accompagnement personnel - CET 7.5% - CSE (Chèques vacances, chèques culture, réductions etc) - Acompte à la semaine si besoin - FASTT : services dédiés (logement, garde enfant, déplacement...) - Mutuelle Description du profil : Une première expérience en caisse est demandée. Mission pouvant être prolongée.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION PAIMPOL recherche pour le compte de son client, une entreprise agroalimentaire reconnue sur le secteur, un-e Responsable de Production H/F en CDI. Dans ce rôle clé, le/la responsable de production pilote l'ensemble des activités liées à la fabrication des produits tout en assurant le respect des standards de qualité, de sécurité et de délais. Il/elle coordonne les équipes et veille à l'optimisation des processus pour garantir la performance industrielle. Vos missions : - Organiser et superviser les opérations de production au quotidien - Manager et accompagner les équipes de production pour atteindre les objectifs - Assurer le respect des normes qualité, hygiène et sécurité - Analyser les indicateurs de performance et proposer des actions d'amélioration - Collaborer avec les services supports (maintenance, logistique, qualité) pour fluidifier les processus - Gérer les plannings et la répartition des tâches en fonction des priorités - Veiller à l'application des règles environnementales et réglementaires en vigueur Les compétences attendues : - Expérience significative dans un poste similaire en industrie agroalimentaire - Capacité à manager des équipes et à fédérer autour des objectifs - Maîtrise des normes qualité et sécurité applicables au secteur - Aptitude à analyser les indicateurs de production et à piloter des plans d'action - Bon sens de l'organisation et gestion des priorités - Esprit d'équipe, rigueur et autonomie Avantages : - Repos le week-end - Forfait jour - Statut cadre - Salaire : à négocier en entretien
Description du poste : Vous souhaitez contribuer au succès d'une coopérative dynamique en Bretagne ? Notre client recrute un Responsable d'Atelier Fabrication et Conditionnement (H/F/D) pour intégrer un site florissant. Description du poste Le poste : Vous intégrerez un site à la renommée bien établie et serez sous la responsabilité directe du Responsable de la Station de Conditionnement. Votre mission consistera à garantir le bon déroulement de la fabrication et du conditionnement tout en assurant la gestion d'une équipe de production. Les missions attendues du poste :***Superviser la fabrication et le conditionnement dans latelier * Manager une équipe denviron 15 personnes * Gérer les stocks de matières premières et de produits finis * Garantir le respect des règles QHSE * Animer les réunions quotidiennes (points 5) * Participer à lamélioration continue des process et de lorganisation de latelier * Coordonner les moyens techniques et humains * Vérifier et coordonner le nettoyage des lignes à partir du planning de production * Assurer les opérations de maintenance préventive et curative sur votre périmètre * Faire preuve de polyvalence selon les besoins du site SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Expérience demandée : Une première expérience significative dans l'industrie, idéalement dans le domaine agro-alimentaire, est indispensable. Compétences attendues pour le poste :***Bonne maîtrise de l'outil informatique, idéalement lERP SAGE X3 * Connaissance des process agro-alimentaires * Sens de l'organisation et goût pour le challenge * Autonomie et bonnes aptitudes relationnelles * Maîtrise des règles HACCP * Compétences en maintenance de premier niveau Les avantages : Ce poste est proposé à temps complet en CDI avec un statut cadre forfait jours. Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classée N1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Échos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Si vous êtes prêt à donner un nouvel élan à votre carrière et à intégrer une coopérative de renom, n'hésitez pas à postuler ! Informations supplémentaires Le poste est basé à Bro Dreger, à Camlez (22), avec un début souhaité pour mars 2026.
Notre client, une entreprise reconnue dans le domaine de la maintenance d'engins de travaux publics et de la chaudronnerie, située dans le Trégor (22), recherche un Coordinateur de production H/F pour renforcer son équipe. Ce poste, au cœur de l'activité, combine technicité, relationnel et organisation.Vos missions:En tant que Coordinateur de production H/F, vous jouerez un rôle central dans la coordination quotidienne des activités, entre l'atelier de fabrication, les fournisseurs et la clientèle.Vos principales responsabilités consisteront à :Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et dynamismePréparer et établir les devis en lien avec les demandes clientsCommander les pièces nécessaires à la production et assurer la bonne réception des colisGérer et optimiser les plannings d'interventionsSuivre l'avancement des production des pièces en lien avec les équipes techniquesContrôler les pièces et apporter votre expertise techniqueRéceptionner les travauxConditions et avantages:Contrat : CDITemps de travail : 35h, du lundi au vendrediRémunération : 35 k39 k€ bruts/an, selon expérience2 primes annuellesIntégration au sein d'une entreprise solide, reconnue pour son expertise et la qualité de ses services
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION PAIMPOL recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans le secteur des matériaux de construction, un(e) Vendeur Conseil en Matériaux H/F en contrat d'intérim. En tant que Vendeur Conseil en Matériaux, le/la candidat-e participera activement à la satisfaction des clients en apportant des conseils adaptés et en assurant la bonne gestion des produits. Ce poste est une belle opportunité pour évoluer dans un environnement dynamique et professionnel. Vos missions : - Accueillir et conseiller le/la client-e sur les produits et matériaux adaptés à ses besoins - Assurer la gestion des commandes et le suivi des stocks - Participer à la mise en rayon et à la présentation des produits - Apporter un support technique sur les caractéristiques des matériaux - Contribuer à la fidélisation de la clientèle grâce à un service de qualité Compétences attendues : - Bonne capacité d'écoute et de conseil - Sens du service client et esprit d'équipe - Connaissance des matériaux de construction est un plus - CACES 1B ET 3
Nous recherchons un·e professeur·e de piano pour donner des cours de piano dès maintenant à PENVENAN (22710). Les cours sont destinés à un élève adulte ayant un niveau débutant et qui souhaite se concentrer sur la variété musicale. Votre profil : Vous possédez une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, vous avez un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est constituée de musiciens passionnés qui ont à cœur de vous accompagner au quotidien dans vos cours. Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 84956
"""Groupement d'employeurs composés d'entreprises en maraîchage situés à Langueux recrute un(e) responsable de la culture de tomates sous serre. Vous encadrerez une équipe de saisonniers pour l'effeuillage et la récolte. Vous travaillerez du lundi au vendredi pour 35 heures minimum. Contrat de 6 mois. Possibilité de prendre les repas sur site"""
Vous appréciez la relation client et vous êtes un expert en comptabilité ? Notre partenaire, un cabinet d'expertise comptable, propose une opportunité d'Assistant Comptable - H/F à Tréguier (22) qui saura répondre à vos attentes ! Rattaché(e) au Responsable de missions et en lien avec les Collaborateurs/trices Comptables, vous intervenez en autonomie auprès d'un portefeuille clients diversifié. Vous prenez en charge la tenue comptable de vos dossiers : - Contrôle et identification des pièces reçues, relances clients - Pointage et justification des comptes auxiliaires - Préparation et envoi des déclarations de TVA - Tenue administrative des dossiers Le poste est évolutif. Les + : - Télétravail - Primes d'intéressement et participation - Flexibilité des horaires - Tickets restaurant - RTT Le processus de recrutement : - Pré-qualification téléphonique avec Thomas LAVIEC, Chargé de recrutement Nextep HR. - Entretien physique ou visio avec Thomas LAVIEC. - Rencontre avec l'Expert-Comptable du cabinet. - Vous êtes issu d'une formation supérieure en comptabilité. - Vous justifiez d'une première expérience réussie en cabinet comptable. - Doté d'un bon sens du contact, vous mettez un point d'honneur à la satisfaction de vos clients.
Notre client est un établissement médical situé à TREGUIER, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. De quelle manière aller sur le lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez un établissement alliant fortes valeurs humaines, stabilité et engagement social (égalité, inclusion, diversité) et environnemental, offrant une excellente opportunité pour contribuer à un impact positif sur la santé de notre communauté.Quels défis enrichissants en tant qu'Aide-soignant(e) (F/H) dans un hôpital souhaitent-ils relever ? Au sein d'un hôpital public, vous assurez les soins aux personnes âgées avec professionnalisme et bienveillance - Fournir des soins de confort et d'hygiène aux patients tout en utilisant le matériel médical approprié - Assister les résidents pendant les repas, en veillant à leurs besoins nutritionnels et favorisant un moment convivial - Participer aux activités de stimulation organisées par l'équipe pluridisciplinaire, soutenant ainsi le bien-être général des résidents Voici les détails de l'opportunitContrat: Intérim - Durée: 10/jours - Salaire: euros/heure + IFM +ICCP Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Nous recherchons un(e) Aide-soignant(e) expérimenté(e) pour accompagner les personnes âgées dans un hôpital public. - Maîtrise des soins aux personnes âgées avec 2 ans d'expérience dans un cadre hospitalier - Capacité à utiliser le matériel médical conformément aux protocoles établis - Participation proactive aux activités proposées par une équipe pluridisciplinaire - Diplôme d'État d'Aide-soignant requis pour ce poste Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Notre client est une officine située sur le secteur de TREGUIER, en bord de mer.Recherche un préparateur en pharmacie F/H pour un CDI dès que possible/ possibilité de CDD/ Toute proposition sera étudiée. Planning Du Lundi au samedi à temps complet sur 4 jours (Lundi, mardi, 1 mercredi sur 2, jeudi, 1 samedi sur 2) de 08hh30 et 14hh30. Possibilité de temps partiel. Vous travaillez au sein d'une équipe de 2 pharmaciens et 5 préparatrices en pharmacie Le logiciel est LGPI Possibilité de de déjeuner sur place Un logement (type studio) peut être mis à disposition pendant la période d'essai (indisponible période juillet/août) Nous recherchons un(e) Préparateur(trice) en pharmacie passionné(e) et dynamique pour intégrer une officine renommée. - Maîtrise des opérations de délivrance de médicaments avec un an d'expérience en officine - Capacité à conseiller chaleureusement les patients sur leurs prescriptions médicales - Diplôme d'État de Préparateur en pharmacie requis pour garantir un service de qualité - Compétence en gestion des stocks et approvisionnement des produits pharmaceutiques - Sens de l'organisation et du détail pour assurer une prise en charge fluide et sécurisée
Vous appréciez la relation client et vous êtes un expert en comptabilité ? Notre partenaire, un cabinet d'expertise comptable, propose une opportunité d'Assistant Comptable - H/F à Tréguier (22) qui saura répondre à vos attentes !Rattaché(e) au Responsable de missions et en lien avec les Collaborateurs/trices Comptables, vous intervenez en autonomie auprès d'un portefeuille clients diversifié. Vous prenez en charge la tenue comptable de vos dossiers : - Contrôle et identification des pièces reçues, relances clients - Pointage et justification des comptes auxiliaires - Préparation et envoi des déclarations de TVA - Tenue administrative des dossiers Le poste est évolutif.Les + :- Télétravail - Primes d'intéressement et participation - Flexibilité des horaires - Tickets restaurant - RTT Le processus de recrutement : - Pré-qualification téléphonique avec Thomas LAVIEC, Chargé de recrutement Nextep HR. - Entretien physique ou visio avec Thomas LAVIEC. - Rencontre avec l'Expert-Comptable du cabinet.
Description du poste : Vous appréciez la relation client et vous êtes un expert en comptabilité ? Notre partenaire, un cabinet d'expertise comptable, propose une opportunité d'Assistant Comptable - H/F à Tréguier (22) qui saura répondre à vos attentes ! Rattaché(e) au Responsable de missions et en lien avec les Collaborateurs/trices Comptables, vous intervenez en autonomie auprès d'un portefeuille clients diversifié. Vous prenez en charge la tenue comptable de vos dossiers : - Contrôle et identification des pièces reçues, relances clients - Pointage et justification des comptes auxiliaires - Préparation et envoi des déclarations de TVA - Tenue administrative des dossiers Le poste est évolutif. Les + : - Télétravail - Primes d'intéressement et participation - Flexibilité des horaires - Tickets restaurant - RTT Le processus de recrutement : - Pré-qualification téléphonique avec Thomas LAVIEC, Chargé de recrutement Nextep HR. - Entretien physique ou visio avec Thomas LAVIEC. - Rencontre avec l'Expert-Comptable du cabinet. Description du profil : - Vous êtes issu d'une formation supérieure en comptabilité. - Vous justifiez d'une première expérience réussie en cabinet comptable. - Doté d'un bon sens du contact, vous mettez un point d'honneur à la satisfaction de vos clients.
A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer le poste le plus adapté chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. POSTE : COORDINATEUR DE PRODUCTION (H/F) Notre client, une entreprise reconnue dans le domaine de la maintenance d'engins de travaux publics et de la chaudronnerie, située dans le Trégor (22), recherche un Coordinateur de production H/F pour renforcer son équipe. Ce poste, au cœur de l'activité, combine technicité, relationnel et organisation. Vos missions: En tant que Coordinateur de production H/F, vous jouerez un rôle central dans la coordination quotidienne des activités, entre l'atelier de fabrication, les fournisseurs et la clientèle. Vos principales responsabilités consisteront à : -Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et dynamisme -Préparer et établir les devis en lien avec les demandes clients -Commander les pièces nécessaires à la production et assurer la bonne réception des colis -Gérer et optimiser les plannings d'interventions -Suivre l'avancement des production des pièces en lien avec les équipes techniques -Contrôler les pièces et apporter votre expertise technique -Réceptionner les travaux Conditions et avantages: -Contrat : CDI -Temps de travail : 35h, du lundi au vendredi -Rémunération : 35 k€ à 39 k€ bruts/an, selon expérience -2 primes annuelles -Intégration au sein d'une entreprise solide, reconnue pour son expertise et la qualité de ses services PROFIL : Issu(e) d'une formation technique en chaudronnerie, métallerie ou mécanique, vous justifiez d'une solide expérience d'au moins dix ans dans un atelier de fabrication, idéalement acquise dans l'univers de la maintenance. Vous faites preuve de réelles aptitudes commerciales et un sens aigu du service client. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à organiser, planifier et gérer plusieurs tâches de front, tout en restant rigoureux(-se) et réactif(-ve). Vous savez également faire preuve de discrétion dans vos échanges et dans la gestion des informations sensibles. A l'aise avec l'informatique, vous maîtrisez l'utilisation d'un ERP pour le suivi des ordres de production. Votre professionnalisme et votre polyvalence vous permettront de jouer un rôle clé dans la satisfaction client et la performance opérationnelle de l'entreprise. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez relever ce défi ? Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> VIVEZ UNE AVENTURE HUMAINE, DEVENEZ ASSISTANT(E) DE VIE RELAIS !<br><br>Vous souhaitez travailler avec une structure qui a à cœur de voir ses bénéficiaires satisfaits et ses intervenants épanouis ? Notre agence Domaliance Lannion recherche un(e) assistant(e) de vie relais.<br><br>Déposez votre candidature sans plus tarder et embarquez pour une aventure humaine !<br><br><br>LES MISSIONS QUE NOUS VOUS CONFIERONS<br><br>En tant qu'assistant(e) de vie relais, vous êtes le/la référent(e) auprès des équipes sur le terrain afin de répondre aux urgences, remplacements et aux modifications de prestations.<br><br>Vous contribuez donc au bien-être de nos bénéficiaires en leur proposant un accompagnement personnalisé : entretien du logement, aide aux soins d'hygiène, aux déplacements, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties.<br><br>Vos interventions permettent à nos bénéficiaires de maintenir l'autonomie nécessaire à la vie à domicile.<br><br>Votre rôle ne s'arrête pas là ! Nous vous savons doté(e) d'une bonne humeur communicative qui ensoleillera le quotidien de nos bénéficiaires.<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Domaliance Lannion fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.<br><br>C'est au travers de ses 334 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.<br><br>Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>VOTRE PROFIL</p> <p>Passionné(e) par votre métier, vous êtes doté(e) d'une grande bienveillance et d'un excellent relationnel. Vos capacités d'adaptation vous permettent d'accompagner de manière optimale nos bénéficiaires convalescents, âgés ou en situation de handicap.</p> <p>CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS</p> <p> * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.<br> * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien<br> * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.<br> * Une prime supplémentaire de 150€ par mois.</p> <p>Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.</p>
Description du poste : Rejoignez Senior Compagnie Lannion etengagez-vous dans l'aide à domicile ! Les conditions du poste : ***Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/F * Possibilité d'obtenir d'autres contrats avec d'autres particuliers * Rémunération selon profil : 13.75 - 16.45€ brut horaire (Cp inclus) * Localisation(s) : Lannion et 15 km autours * Possibilité de travailler de nuit Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages :***Un partenariat avec Zephyr et moi, l'agence Senior Compagnie propose une plateforme dédiée à l'accompagnement personnalisé des salariés et de leurs proches afin de les aider dans divers aspects de la vie quotidienne (vie professionnelle, santé etc.) * Une équipe bienveillante et à l'écoute de vos besoins : bien-être au travail - Senior Compagnie est élu Best Place to Work. * En partenariat avec Axa Mutuelle , le Groupe Zephyr propose aux salariés du particulier Employeur des tarifs négociés sur mesure. * Vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilités * Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, pot en été etc. * Salle de convivialité, possibilité de se restaurer sur place Grâce à vos qualités et compétences ( savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative ), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc. Description du profil : Si vous souhaitez postuler à une offre d'emploi, vous devez présenter soit :***Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/action sociale * Ou d'une expérience de deux ans exigée
POSTE : Auxiliaire de Vie H/F DESCRIPTION : Mission : Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucher,) - des actes d'hygiène (aide à la toilette) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, - de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sorties - de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, culture. Votre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. Vous pouvez aussi évoluer vers un poste d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance. Compétences Requises : - Savoir-être : Autonomie, empathie, écoute attentive,bienveillance, confidentialité. - Ponctualité - Savoir-faire technique : Aide à la toilette, préparation des repas, adaptation de la communication selon l'interlocuteur. Contrat et Avantages : - CDI à temps plein ou partiel, horaires déterminés avec vous en début de contrat et évolution possible selon vos disponibilités{' '} - Salaire compétitif avec prise en compte de l'expérience et des diplômes. - Remboursement des frais de transport en commun à 100%. - Prise en charge des indemnités kilométriques. - Primes trimestrielles et prime de cooptation attractives. - Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne. - Possibilité de développement professionnel et de mobilité nationale. - Un accord handicap agréé : Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Profil Recherché : - Expérience de 3 ans dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. - OU Certification / diplôme de niveau V (DE AVS) PROFIL :
À Propos de Nous : Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 170 agences à travers le pays et plus de 8500 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.
Notre client est un établissement médical situé à TREGUIER, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. De quelle manière aller sur le lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez un établissement alliant fortes valeurs humaines, stabilité et engagement social (égalité, inclusion, diversité) et environnemental, offrant une excellente opportunité pour contribuer à un impact positif sur la santé de notre communauté.Quels défis enrichissants en tant qu'Aide-soignant(e) (F/H) dans un hôpital souhaitent-ils relever ? Au sein d'un hôpital public, vous assurez les soins aux personnes âgées avec professionnalisme et bienveillance - Fournir des soins de confort et d'hygiène aux patients tout en utilisant le matériel médical approprié - Assister les résidents pendant les repas, en veillant à leurs besoins nutritionnels et favorisant un moment convivial - Participer aux activités de stimulation organisées par l'équipe pluridisciplinaire, soutenant ainsi le bien-être général des résidents Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 10/jours - Salaire: 12.17 euros/heure + IFM +ICCP Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Notre client est une officine située sur le secteur de TREGUIER, en bord de mer.Recherche un préparateur en pharmacie F/H pour un contrat dès que possible/ possibilité de CDD/ Toute proposition sera étudiée. Planning Du Lundi au samedi à temps complet sur 4 jours (Lundi, mardi, 1 mercredi sur 2, jeudi, 1 samedi sur 2) de 08h45-12h30 et 14h30-19h30. Possibilité de temps partiel. Vous travaillez au sein d'une équipe de 2 pharmaciens et 5 préparatrices en pharmacie Le logiciel est LGPI Possibilité de de déjeuner sur place Un logement (type studio) peut être mis à disposition pendant la période d'essai (indisponible période juillet/août)
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la pharmacie, garantissant l'accompagnement adapté à vos aspirations professionnelles.
Notre partenaire est un Cabinet d'Expertise Comptable situé à Tréguier (22), à la recherche d'un talent en tant qu'Assistant Comptable Confirmé H/F pour rejoindre son équipe composée d'environ quinze collaborateurs. L'orientation de la direction est résolument tournée vers la croissance interne, vous offrant ainsi l'opportunité de développer vos compétences au fil des mois et de gagner en autonomie, dans le but de prendre en charge votre propre portefeuille de la saisie initiale jusqu'à l'établissement de la liasse fiscale. Bien qu'une expérience préalable en cabinet soit un atout, elle n'est pas nécessaire. Les missions qui vous attendent engloberont, entre autres : - Saisie et tenue comptable - Déclaration de TVA - Participation aux missions de révision comptable - Relation client avec un suivi régulier des dossiers - Accompagnement sur des missions exceptionnelles En matière d'avantages, vous aurez droit à : - Des tickets restaurant - Une prime d'intéressement - La possibilité d'évolution à moyen terme - Un 13ème mois - La flexibilité des horaires Si vous êtes passionné par les chiffres et que vous aspirez à développer vos compétences au sein d'un cabinet comptable de belle envergure, cette opportunité est faite pour vous. Une formation de niveau Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité est souhaitée. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV.
Description du poste : Missions :***Gérer les recrutements et la gestion du personnel technique du centre de vacances, * Assurer le maintien des normes de la structure (commission de sécurité, contrôle de l'hygiène) et le suivi des travaux en lien avec les services supports, * Mettre en place une organisation cohérente pour accueillir les groupes en pension complète, * Gérer le budget de la structure, suivre le budget alimentation et réaliser des consultations et mises en concurrence, * Assurer la gestion d'une équipe de cuisine et d'entretien : recrutement, formation, évaluation, organisation de l'équipe, gestion des congés, des arrêts et accidents de travail, * Élaborer les menus et assurer le rôle de Chef de cuisine en privilégiant le « fait maison » et un bon équilibre alimentaire, * Mettre en place le suivi de la méthode HACCP. N/C Description du profil : CAP Cuisine. Connaissance du Plan de Maîtrise Sanitaire. Bonne maîtrise de l'outil informatique. Capacité à encadrer. Qualité relationnelle. Sens du travail en équipe. Sens de l'organisation. Rigueur, autonome et sens d'initiative.Poste ouvert aux candidats en situation de handicap
[76415] CH St Brieuc, Paimpol, Tréguier Mettre en oeuvre des actions de réadaptation, de rééducation, de prévention et de confort Améliorer l'indépendance et l'autonomie des patients Préparer et organiser le retour vers le lieu de vie Description du profil recherché: Respect des règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité Rigueur professionnelle, autonomie à la réalisation des soins Esprit d'équipe, capacité d'adaptation Obligation vaccinale relative à l'exercice de soin au sein d'un établissement de santé Période de la journée : Jour
Description du poste : Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région. Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI. Vos futures missions et responsabilités : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers. Vos missions au quotidien : 1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien***Rechercher de nouveaux biens à vendre * Estimation : évaluer les biens en fonction du marché * Accompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs 2. Commercialisation des biens * Rédiger et diffuser des annonces attractives * Organiser des visites avec les potentiels acquéreurs * Mettre en place une stratégie de communication et marketing efficace 3. Accompagnement des clients * Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étape * Négocier les offres pour aboutir à un accord Ce que nous offrons :***Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à -13%) * Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine. * Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.) * Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity. * Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€ Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes * L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes * Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5 Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous ! Processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique préalable 2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région 3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"
Servagroupe Lannion recherche pour l'un de ses clients, entreprise reconnue dans la construction et la rénovation de l'habitat, un Chef d'équipe H/F.Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible (intégration possible en intérim au préalable.) Vos missions ?Vous serez en charge de la gestion et de l'encadrement d'une équipe de maçons. Vous assurerez la bonne marche des travaux, le respect des délais, des consignes de sécurité et de la qualité des prestations réalisées.Vos principales responsabilités :- Encadrer et animer les équipes sur les chantiers.- Organiser et répartir le travail en fonction des compétences de chacun.- Contrôler et suivre l'avancement des travaux.- Réaliser les rapports d'avancement et s'assurer du respect des délais des travaux en cours.- Veiller au respect des consignes de sécurité et garantir la sécurité de tous.Conditions de travail : - Chantiers variés aux alentours de Minihy-Tréguier. - Equipes à taille humaine. - Rémunération : Grille du bâtiment + Indemnités de : repas, trajet et transport.- Véhicule entreprise
[75168] CH St Brieuc, Paimpol, Tréguier Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soin. Réaliser les soins infirmiers prescrits et relevant de son rôle propre Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. Description du profil recherché: Titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier Rigueur professionnelle, sens du travail commun, autonomie, respect et application des règles d'hygiène et de sécurité Obligation vaccinale relative à l'exercice de soin au sein d'un établissement de santé Horaires : Horaires irréguliers Période de la journée : Jour
SERVAGROUPE, groupe familial fort de vingt-cinq ans d'expérience est aujourd'hui un acteur incontournable de l'emploi, avec 19 agences implantées dans le Grand Ouest. Nos métiers : le Travail Temporaire (généraliste et spécialisé dans les métiers au couteau), la Formation, le Consulting et l'Insertion. Nos valeurs : la proximité, la satisfaction, la fiabilité et la réactivité. Vous avez envie d'un nouvel élan, d'un projet professionnel motivant ? Contactez votre agence de proximité, nous accompagnerons la réalisation de votre projet. Servagroupe Lannion recherche pour l'un de ses clients, entreprise reconnue dans la construction et la rénovation de l'habitat, un Chef d'équipe H/F. Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible (intégration possible en intérim au préalable.) Vos missions ? Vous serez en charge de la gestion et de l'encadrement d'une équipe de maçons. Vous assurerez la bonne marche des travaux, le respect des délais, des consignes de sécurité et de la qualité des prestations réalisées. Vos principales responsabilités : - Encadrer et animer les équipes sur les chantiers. - Organiser et répartir le travail en fonction des compétences de chacun. - Contrôler et suivre l'avancement des travaux. - Réaliser les rapports d'avancement et s'assurer du respect des délais des travaux en cours. - Veiller au respect des consignes de sécurité et garantir la sécurité de tous. Conditions de travail : - Chantiers variés aux alentours de Minihy-Tréguier. - Equipes à taille humaine. - Rémunération : Grille du bâtiment + Indemnités de : repas, trajet et transport. - Véhicule entreprise Le profil recherché ? - Vous avez une expérience réussie en tant que chef d'équipe dans les domaines du bâtiment, notamment maçonnerie. - Vous êtes reconnu.e pour vos compétences : Maîtrise des techniques du gros-oeuvre (maçonnerie, béton armé, etc.) et du second-oeuvre (plomberie, électricité, menuiserie, etc.). - Vous êtes en capacité à prendre des décisions, à gérer les priorités et à animer une équipe ? N'hésitez plus en venant à notre rencontre au sein de l'agence SERVAGROUPE de Lannion. Ou en déposant votre CV à cette annonce !
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION PAIMPOL recherche pour le compte de son client, un(e) plaquiste N3P2 en contrat intérim. Au sein de cette entreprise, vous serez en charge de la réalisation de travaux d'isolation d'une rénovation générale. Vos missions : - Installation de plaques de plâtre - Montage des cloisons, rampants et plafonds droits - Lecture de plans et respect des consignes de sécurité - Profil autonome, N3P2 - Capacité à lire et interpréter des plans - Précision et minutie - Esprit d'équipe et bon relationnel - Rigueur et sens de l'organisation
Titre de l'annonce : Collaborateur Comptable au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable à Taille Humaine Lieu : Tréguier (29) À propos de notre client : Notre client, un cabinet d'expertise comptable de renom, recherche actuellement un Collaborateur Comptable passionné et déterminé pour rejoindre son équipe dynamique. Avec une histoire riche et une clientèle diversifiée, ce cabinet offre un environnement propice à la croissance professionnelle, des opportunités d'apprentissage constant, et une culture d'entreprise axée sur l'excellence et le développement personnel. Responsabilités principales : En tant que Collaborateur Comptable, vous jouerez un rôle essentiel au sein de l'équipe comptable, en étant en charge de : Gérer de manière autonome un portefeuille de clients variés, en fournissant des services comptables, fiscaux et de conseil. Préparer les déclarations fiscales, les comptes annuels, et autres documents comptables en conformité avec la législation en vigueur. Conseiller les clients sur des questions comptables et fiscales, en identifiant des opportunités d'amélioration et de réduction des coûts. Assurer une veille constante sur les évolutions législatives et réglementaires dans le domaine comptable et fiscal. Collaborer étroitement avec les experts-comptables seniors pour garantir la satisfaction des clients. Qualifications requises : Diplôme en comptabilité, finance ou domaine similaire. Expérience confirmée en cabinet d'expertise comptable en tant que collaborateur comptable. Solide connaissance des normes comptables et fiscales françaises. Maîtrise des logiciels comptables et des outils de bureautique courants. Excellentes compétences en communication, en gestion du temps et en résolution de problèmes. Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome. Avantages : Un environnement de travail stimulant et collaboratif. Des possibilités de développement professionnel, de formation continue et d'avancement. Une rémunération compétitive incluant des avantages sociaux attrayants. L'opportunité de faire partie d'une équipe renommée pour son expertise. Si vous êtes passionné par la comptabilité, que vous aspirez à une carrière enrichissante au sein d'un cabinet de premier plan, et que vous êtes prêt à relever de nouveaux défis, ce poste est fait pour vous. Le profil :Vous êtes titulaire d'un BTS Comptabilité et Gestion et disposez d'une première expérience concluante au sein d'un cabinet d'expertise comptable.
Le CabRH est un cabinet de recrutement dont le siège social est situé au Havre. Créé en 2019, le CabRH s'appuie sur son expertise et sa solide expérience dans le recrutement, tous secteurs confondus, pour mener à bien les missions qui lui sont confiées. Nous sommes un cabinet de recrutement généraliste et d'approche directe, nous nous inscrivons dans une démarche de conseils personnalisés auprès des entreprises et des candidats. Notre cabinet intègre une démarch...
Vous assurerez les missions techniques (clôture, analytique, remise de résultat, liasse fiscale) et la relation client sur un portefeuille d'entreprises artisanales et commerciales. Vos aptitudes relationnelles et votre goût affirmé du service doivent consolider la relation client dont vous serez l'initiateur(trice) et le (la) garant(e).Vos qualités, bien intégrées à la démarche de développement de l'entreprise, pourront vous ouvrir des opportunités d'évolution au sein de l'entreprise. Vous justifiez d'une expérience dans la comptabilité dans conseil et de la relation client, et vous gérez vos dossiers dans un objectif de valorisation de vos conseils et de satisfaction de vos clients. Mais aujourd'hui, votre évolution professionnelle ne vous satisfait plus, ou a besoin d'un nouvel élan. Alors peut-être, pouvons-nous construire un projet d'avenir ensemble, basé sur la compétence technique et sur l'esprit de développement.
ICOOPA, association de gestion et comptabilité, au service de plus de 5000 clients professionnels (agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales, .), se positionne comme le partenaire privilégié des professionnels et propose une panoplie complète de conseils aux entreprises (comptabilité, gestion, fiscalité, droit social, droit des sociétés, études économiques, audit, conseil agro environnemental, .). Nous avons à cœur de mettre nos adhér...
Rejoignez Senior Compagnie Lannion et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Les conditions du poste : Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/F Possibilité d'obtenir d'autres contrats avec d'autres particuliers Rémunération selon profil : 13.75 - 16.45€ brut horaire (Cp inclus) Localisation(s) : Lannion et 15 km autours Possibilité de travailler de nuit Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : - Un partenariat avec Zephyr et moi, l'agence Senior Compagnie propose une plateforme dédiée à l'accompagnement personnalisé des salariés et de leurs proches afin de les aider dans divers aspects de la vie quotidienne (vie professionnelle, santé etc.) Une équipe bienveillante et à l'écoute de vos besoins : bien-être au travail - Senior Compagnie est élu Best Place to Work. En partenariat avec Axa Mutuelle, le Groupe Zephyr propose aux salariés du particulier Employeur des tarifs négociés sur mesure. Vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilités Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, pot en été etc. Salle de convivialité, possibilité de se restaurer sur place Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc. Si vous souhaitez postuler à une offre d'emploi, vous devez présenter soit : Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/action sociale Ou d'une expérience de deux ans exigée
En tant qu'enseigne emblématique du groupe Zephyr, Senior Compagnie se démarque en offrant un accompagnement aux personnes en perte d'autonomie et/ou en situation de handicap, afin qu'elles puissent vivre heureuses chez elles, dans les meilleures conditions possibles. Depuis 2007, Senior Compagnie se consacre au développement de services d'aide à domicile, couvrant l'ensemble des besoins des bénéficiaires : de l'assistance pour les actes essentiels et les tâches quotidiennes, ju...
[70669] CH St Brieuc, Paimpol, Tréguier Réaliser des actes de façon manuelle ou instrumentale, à dès fin de rééducation afin de prévenir l'altération des capacités fonctionnelles, de concourir à leur maintien et, lorsqu'elles sont altérées, de les rétablir ou d'y suppléer. Etablir un bilan comprenant le diagnostic kinésithérapique et les objectifs de soins sur prescription médiale. Description du profil recherché: Rigueur professionnelle, autonomie - respect et application des règles d'hygiène et de sécurité Expérience professionnelle dans le domaine appréciée Obligation vaccinale relative à l'exercice de soin au sein d'un établissement de santé Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
[70013] CH St Brieuc, Paimpol, Tréguier Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Intervention sur les services du pôle sanitaire et hébergement de l'établissement Description du profil recherché: Titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier Rigueur professionnelle, sens du travail commun, autonomie, respect et application des règles d'hygiène et de sécurité Obligation vaccinale relative à l'exercice de soin au sein d'un établissement de santé Horaires : Horaires irréguliers Période de la journée : Jour
Nous recherchons pour notre client, un chargé de développement commercial. Vous êtes prêt(e) à relever un nouveau défi professionnel ? En tant que chargé de développement commercial, vous jouerez un rôle clé dans la croissance de l'activité services. Vous ferez la promotion des différentes prestations auprès d'une clientèle diversifiée, allant des installateurs aux exploitants finaux.Votre tâche Promouvoir les services : Vous serez en première ligne pour répondre aux sollicitations des clients, que ce soit pour des pièces détachées, des interventions ou des contrats d'entretien. Vous mettrez en avant les nouvelles prestations visant à améliorer la performance énergétique des produits installés et leur conformité réglementaire. Négociation Commerciale : Votre appétence pour la négociation commerciale sera votre meilleur atout pour instaurer une relation de confiance avec les clients. Relationnel : Vous avez une bonne écoute clients et une aisance relationnelle qui vous permet de comprendre et répondre aux besoins spécifiques de chaque client. Maîtrise des Outils : Vous maîtrisez les outils informatiques ERP et bureautiques pour assurer un suivi efficace des dossiers clients. Rédiger, relancer, négocier : Vous serez en charge de la rédaction rapide des devis, de leur relance et de la négociation afin d'améliorer le taux de transformation et d'accroître le chiffre d'affaires. Prospecter et développer : Vous organisez des déplacements, des rendez-vous et des visites clients pour prospecter de nouvelles opportunités. Votre objectif ? Développer notre portefeuille client en lien avec nos activités. Ambassadeur de la Marque : Votre rôle d'ambassadeur sera crucial pour valoriser la marque et les services.
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Commercial, Retail, Marketing mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle.
Notre Partenaire : THERECO, Fabricant Français au Cur de l'Efficacité Énergétique Rejoignez THERECO, un acteur industriel majeur et indépendant, fabricant français de pompes à chaleur pour le tertiaire et l'industrie. THERECO innove depuis plus de 45 ans pour répondre aux chantiers du neuf et de la rénovation. En intégrant THERECO, vous choisissez de : Contribuer à un Avenir Durable : Travailler avec un fabricant français engagé dans l'efficacité énergétique, dont les produits répondent aux enjeux de la rénovation et du neuf. Innover avec l'Expérience : Intégrer une entreprise reconnue qui innove depuis plus de 45 ans pour répondre aux besoins de ses clients. Soutenir une Fabrication 100% Française : Participer à la conception et à la commercialisation de solutions durables (Pompes à Chaleur, Centrales de Traitement d'Air, Déshumidificateurs, etc.). Évoluer en Expert Technique : Développer votre expertise en dimensionnant des produits spécifiques à l'aide de logiciels internes. Conditions de Recrutement : Type de Contrat : CDI à temps plein. Temps de travail : 35h/semaine, avec possibilité d'heures supplémentaires en sus. Rémunération : Fourchette salariale de 35 à 40 K bruts annuels selon profil et expérience. Avantages : Tickets Restaurant, Mutuelle, Contrat d'intéressementLe Poste : Piloter la Conception Technique en Phase d'Exécution Rattaché(e) au Responsable du Bureau d'Études, vous êtes le garant de la faisabilité technique et de la conformité des produits avant leur lancement. Votre rôle est décisif dans la transformation du dossier commercial en produit fini. Validation Technique et Conformité : Vous êtes responsable de la validation de l'ensemble des spécificités du dossier technique, assurant que le projet est prêt pour l'exécution. Ingénierie des Composants et du Système Frigorifique : Vous validez et redimensionnez si nécessaire les composants de la machine. Vous déterminez le schéma frigorifique optimal du produit. Analyse Fonctionnelle et Régulation : Vous réalisez l'analyse fonctionnelle en parfait accord avec la revue de contrat. De plus, vous travaillez en étroite collaboration avec le Bureau d'études pour la partie électrique et la régulation. Le Profil : Expertise, Rigueur et Esprit d'Équipe Nous recherchons un professionnel doté d'une expertise technique solide, capable de prendre des décisions éclairées et de travailler en synergie avec les équipes de production. Formation & Savoir-Faire : Idéalement issu(e) d'une formation technique BAC +3 à BAC +5 avec une orientation marquée en énergétique et thermique (Ingénieur Génie Climatique, Master en Énergie ou équivalent). L'expérience sera un atout majeur pour ce poste d'encadrement technique. Compétences Techniques Clés : Une maîtrise pointue des concepts de thermodynamique, aéraulique, électricité et régulation est indispensable. Qualités Humaines : Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'analyse , vos qualités organisationnelles et rédactionnelles. Votre aptitude pour le travail en équipe est essentielle pour interagir efficacement avec le Bureau d'Études et le Responsable.
Nous recherchons pour notre client, un chargé de développement commercial. Vous êtes prêt(e) à relever un nouveau défi professionnel ? En tant que chargé de développement commercial, vous jouerez un rôle clé dans la croissance de l'activité services. Vous ferez la promotion des différentes prestations auprès d'une clientèle diversifiée, allant des installateurs aux exploitants finaux.Votre Mission Promouvoir les services : Vous serez en première ligne pour répondre aux sollicitations des clients, que ce soit pour des pièces détachées, des interventions ou des contrats d'entretien. Vous mettrez en avant les nouvelles prestations visant à améliorer la performance énergétique des produits installés et leur conformité réglementaire. Négociation Commerciale : Votre appétence pour la négociation commerciale sera votre meilleur atout pour instaurer une relation de confiance avec les clients. Relationnel : Vous avez une bonne écoute clients et une aisance relationnelle qui vous permet de comprendre et répondre aux besoins spécifiques de chaque client. Maîtrise des Outils : Vous maîtrisez les outils informatiques ERP et bureautiques pour assurer un suivi efficace des dossiers clients. Rédiger, relancer, négocier : Vous serez en charge de la rédaction rapide des devis, de leur relance et de la négociation afin d'améliorer le taux de transformation et d'accroître le chiffre d'affaires. Prospecter et développer : Vous organisez des déplacements, des rendez-vous et des visites clients pour prospecter de nouvelles opportunités. Votre objectif ? Développer notre portefeuille client en lien avec nos activités. Ambassadeur de la Marque : Votre rôle d'ambassadeur sera crucial pour valoriser la marque et les services. En intégrant l'entreprise, vous bénéficierez d'un environnement de travail stimulant où chaque jour apporte son lot de défis et d'opportunités. Vous serez en contact direct avec le Responsable du Service et collaborez étroitement avec les différents services de l'entreprise. Faites partie d'une entreprise innovante qui valorise ses employés et leur offre la possibilité de grandir professionnellement. Votre capacité à proposer des améliorations des processus sera valorisée, et vous contribuerez activement à la rédaction des supports d'informations techniques et de la documentation marketing.
POSTE : Chargé d'Etudes HVAC H/F DESCRIPTION : Notre Partenaire : THERECO, Fabricant Français au Coeur de l'Efficacité Énergétique Rejoignez THERECO, un acteur industriel majeur et indépendant, fabricant français de pompes à chaleur pour le tertiaire et l'industrie. THERECO innove depuis plus de 45 ans pour répondre aux chantiers du neuf et de la rénovation. En intégrant THERECO, vous choisissez de : Contribuer à un Avenir Durable : Travailler avec un fabricant français engagé dans l'efficacité énergétique, dont les produits répondent aux enjeux de la rénovation et du neuf. Innover avec l'Expérience : Intégrer une entreprise reconnue qui innove depuis plus de 45 ans pour répondre aux besoins de ses clients. Soutenir une Fabrication 100% Française : Participer à la conception et à la commercialisation de solutions durables (Pompes à Chaleur, Centrales de Traitement d'Air, Déshumidificateurs, etc.). Évoluer en Expert Technique : Développer votre expertise en dimensionnant des produits spécifiques à l'aide de logiciels internes. Conditions de Recrutement : Type de Contrat : CDI à temps plein. Temps de travail : 35h/semaine, avec possibilité d'heures supplémentaires en sus. Rémunération : Fourchette salariale de 35 à 40 K€ bruts annuels selon profil et expérience. Avantages : Tickets Restaurant, Mutuelle, Contrat d'intéressement Le Poste : Piloter la Conception Technique en Phase d'Exécution Rattaché(e) au Responsable du Bureau d'Études, vous êtes le garant de la faisabilité technique et de la conformité des produits avant leur lancement. Votre rôle est décisif dans la transformation du dossier commercial en produit fini. Validation Technique et Conformité : Vous êtes responsable de la validation de l'ensemble des spécificités du dossier technique, assurant que le projet est prêt pour l'exécution. Ingénierie des Composants et du Système Frigorifique : Vous validez et redimensionnez si nécessaire les composants de la machine. Vous déterminez le schéma frigorifique optimal du produit. Analyse Fonctionnelle et Régulation : Vous réalisez l'analyse fonctionnelle en parfait accord avec la revue de contrat. De plus, vous travaillez en étroite collaboration avec le Bureau d'études pour la partie électrique et la régulation. PROFIL : Le Profil : Expertise, Rigueur et Esprit d'Équipe Nous recherchons un professionnel doté d'une expertise technique solide, capable de prendre des décisions éclairées et de travailler en synergie avec les équipes de production. Formation & Savoir-Faire : Idéalement issu(e) d'une formation technique Bac +3 à Bac +5 avec une orientation marquée en énergétique et thermique (Ingénieur Génie Climatique, Master en Énergie ou équivalent). L'expérience sera un atout majeur pour ce poste d'encadrement technique. Compétences Techniques Clés : Une maîtrise pointue des concepts de thermodynamique, aéraulique, électricité et régulation est indispensable. Qualités Humaines : Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'analyse , vos qualités organisationnelles et rédactionnelles. Votre aptitude pour le travail en équipe est essentielle pour interagir efficacement avec le Bureau d'Études et le Responsable.
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.
Notre Partenaire : THERECO, Fabricant Français au Cœur de l'Efficacité Énergétique Rejoignez THERECO, un acteur industriel majeur et indépendant, fabricant français de pompes à chaleur pour le tertiaire et l'industrie. THERECO innove depuis plus de 45 ans pour répondre aux chantiers du neuf et de la rénovation. En intégrant THERECO, vous choisissez de : Contribuer à un Avenir Durable : Travailler avec un fabricant français engagé dans l'efficacité énergétique, dont les produits répondent aux enjeux de la rénovation et du neuf. Innover avec l'Expérience : Intégrer une entreprise reconnue qui innove depuis plus de 45 ans pour répondre aux besoins de ses clients. Soutenir une Fabrication 100% Française : Participer à la conception et à la commercialisation de solutions durables (Pompes à Chaleur, Centrales de Traitement d'Air, Déshumidificateurs, etc.). Évoluer en Expert Technique : Développer votre expertise en dimensionnant des produits spécifiques à l'aide de logiciels internes. Conditions de Recrutement : Type de Contrat : contrat à temps plein. Temps de travail : 35h/semaine, avec possibilité d'heures supplémentaires en sus. Rémunération : Fourchette salariale de 35 à 40 K€ bruts annuels selon profil et expérience. Avantages : Tickets Restaurant, Mutuelle, Contrat d'intéressementLe Poste : Piloter la Conception Technique en Phase d'Exécution Rattaché(e) au Responsable du Bureau d'Études, vous êtes le garant de la faisabilité technique et de la conformité des produits avant leur lancement. Votre rôle est décisif dans la transformation du dossier commercial en produit fini. Validation Technique et Conformité : Vous êtes responsable de la validation de l'ensemble des spécificités du dossier technique, assurant que le projet est prêt pour l'exécution. Ingénierie des Composants et du Système Frigorifique : Vous validez et redimensionnez si nécessaire les composants de la machine. Vous déterminez le schéma frigorifique optimal du produit. Analyse Fonctionnelle et Régulation : Vous réalisez l'analyse fonctionnelle en parfait accord avec la revue de contrat. De plus, vous travaillez en étroite collaboration avec le Bureau d'études pour la partie électrique et la régulation.
POSTE : Technicien d'Études HVAC H/F DESCRIPTION : Notre partenaire - THERECO : Innovateur pour l'Avenir Énergétique Nous vous proposons de rejoindre THERECO, un acteur de référence dans le domaine de l'efficacité énergétique et du traitement de l'air dans les bâtiments ; THERECO, Fabricant industriel indépendant conçoit, fabrique et commercialise des solutions durables (Pompes à Chaleur, Centrales de Traitement d'Air, Déshumidificateurs, etc) pour réduire l'empreinte écologique de ses clients. Voici ce qui vous attend en intégrant THERECO : Un engagement fort pour un avenir durable : leur mission est de contribuer activement à la transition énergétique, un enjeu au coeur de notre société. Une culture de l'innovation et de l'excellence : ils misent sur des technologies de pointe et une culture d'entreprise axée sur la créativité et l'amélioration continue. Un environnement stimulant : chaque jour est l'occasion de relever de nouveaux défis et de saisir de nouvelles opportunités de croissance professionnelle. Une équipe soudée : vous rejoindrez une entreprise qui valorise ses employés et leur offre un cadre de travail épanouissant. Conditions de Recrutement : Type de Contrat : CDI à temps plein. Temps de travail : 35h/semaine, avec possibilité d'heures supplémentaires en sus. Rémunération : Fourchette salariale de 28 à 33 K€ bruts annuels selon profil. Avantages : Tickets Restaurant, Mutuelle, Contrat d'intéressement. Localisation : Pleudaniel (22) Le Poste : Apporter votre expertise Technique aux Projets HVAC En tant que Technicien d'Études HVAC (H/F), vous êtes le pilier technique et le support indispensable de l'équipe commerciale. Votre rôle est de transformer les besoins clients en solutions techniques performantes et compétitives. Analyse et Dimensionnement de Projets: Vous étudiez les demandes des équipes commerciales et dimensionnez les produits sur mesure. Votre objectif est de proposer la solution technique la plus pertinente en utilisant les logiciels internes. Stratégie Commerciale et Rédaction d'Offres : Vous participez conjointement avec le commercial à la rédaction des offres et vous définissez l'offre de prix finale. Support Technique Client: Vous épaulez activement le service commercial d'un point de vue technique dans le montage des affaires et les échanges directs avec les clients. Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration et de formation au poste pour maîtriser l'environnement et les processus de THERECO. PROFIL : Le Profil : Technique, Créatif(ve) et Passionné(e) Nous recherchons un profil technique avec une forte capacité d'analyse, prêt à s'investir pleinement dans les défis de l'ingénierie climatique. Formation & Compétences Techniques : Vous êtes idéalement issu(e) d'un Bac +2 avec des orientations en énergétique ou thermique. Nous recherchons un profil ayant idéalement une première expérience. Une bonne maîtrise des compétences en efficacité énergétique, thermique, thermodynamique, aéraulique est attendue. Qualités Clés : Votre bonne écoute et vos capacités d'analyse sont essentielles pour cerner les besoins complexes des clients. Vos qualités organisationnelles et rédactionnelles vous permettront de gérer efficacement les dossiers. La capacité à travailler parfois dans des délais serrés est également requise.
Recherche personne dynamique et motivée pour occuper un poste de mécanicien(e) dans un atelier familial de 3 mécaniciens et 1 secrétaire. Débutant ou confirmé, tous les profils seront examinés avec le + grand intérêt. Les qualités exigées pour le poste sont : motivation, rigueur, respect des méthodes, propreté. Horaire sur 35h ou 39h si vous le souhaitez(4heures majorées). Travail de 8h à 12h et de 13h30 à 17h30 (ou 18h12 si 39h) Jours travaillés: du lundi 14h au vendredi soir ou du mardi matin au samedi midi De nombreux avantages à travailler chez nous: -la semaine de 4 jours et demi -chèques cadeaux -compte épargne entreprise -primes -équipe stable où règne une bonne ambiance -nous disposons d'un local équipé pour manger le midi.
Nous recherchons des serveurs/ serveuses en Extra pour intervenir sur des missions telles que des repas d'entreprises, cocktails, mariages.. Aucune qualification ni expérience requises. Travail le samedi 13 décembre de 18h45 à 00h
Membre de l'équipe pluridisciplinaire du Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC), vous venez en appui des professionnels de santé de premier recours ainsi que des professionnels du secteur social et médico-social dans l'accompagnement des personnes relevant d'un parcours de santé complexe. Diplômé(e) et doté(e) d'une expérience de terrain confirmée dans l'accompagnement social ou éducatif, vous inscrivez votre action dans une approche multidimensionnelle des situations qui vous sont confiées. Activité principale : - Évaluation multidimensionnelle de la situation - Information et orientation des professionnels, des usagers et/ou leurs aidants vers les ressources sanitaires, sociales et médico-sociales du territoire - Coordination et concertation des acteurs concernés Activité complémentaire : - Contribution à l'amélioration du système de santé territorial Diplôme de niveau 6 requis : DE Assistant(e) de Service Social, CESF, idéalement assorti d'un Certificat National de MJPM, Avantages divers : prime Ségur, prime décentralisée, véhicule de service, téléphone et ordinateur portable, tickets restaurants Télétravail possible Permis B indispensable
Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; - CDD de remplacement pour le 24 ou 26 décembre - Jour et horaire de prestation : 2h (jour + horaire à définir) Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes.Vous avez idéalement : - Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; - Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe - Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation - Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu’employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d’engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l’épanouissement de nos salariés.
ABER Propreté est une entreprise familiale et indépendante, née en Bretagne, forte de plus de 50 ans d’expérience et de 38 agences en France. Proximité, respect des personnes et sens du collectif sont au cœur de notre ADN. Avec plus de 4000 collaborateurs, nous cultivons des relations simples, directes et de confiance. Chacun peut trouver sa place, évoluer et s’épanouir. Entreprise inclusive et handi-accueillante, nous voyons la diversité comme une richesse. Rejoindre ABER Propreté, c’est int...
CHOIX DE VOTRE PLANNING - CDI TEMPS PLEIN ou PARTIEL - SALAIRE & PRIMES - EQUILIBRE VIE PRO / VIE PERSO... Nous recherchons un(e) Employé(e) de maison dès à présent afin d'assurer l'entretien de la maison à domicile sur le secteur de La Roche Jaudy et ses alentours. Vous n'avez pas d'expérience et alors? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons !!! NOUS VOUS PROPOSONS DE NOMBREUX AVANTAGES : - Un emploi en CDI proche de chez vous ; - Le nombre d'heures que vous souhaitez ; - Une rémunération brute horaire entre 12,02 et 13,22 € - Des primes horaires et semestrielles ; - Un planning totalement adapté à vos disponibilités ; - Des kilomètres et des temps de trajets rémunérés entièrement ; - Un parcours de formation et d'intégration adapté, et un suivi personnalisé - de nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle... Temps de travail hebdomadaire variable de 25 à 35 heures selon vos disponibilités. Possibilité de cumuler des missions d'employé de maison avec des missions de garde d'enfant. Rejoignez une équipe bienveillante, avec un esprit collectif, et travaillez dans le respect et la confiance ! Au plaisir de vous rencontrer ! Stéphanie, Charlotte, Manon et Alexandre O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! > Débutant ou expérimenté, vous serez formé à nos méthodes de travail > Etre mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun
Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. Description du profil :***Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. POSTE : MACON (H/F) Votre agence Start People de LANNION, recherche un Maçon H/F) pour l'un de ses clients, entreprise de bâtiment général, située dans le Trégor (22). Sous la responsabilité d'un chef de chantier, vous aurez pour mission : -Mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.) -Assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton -Construire des murs, façades, cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre, ...) selon les règles de sécurité -Poser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers -Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades) -Réaliser l'étanchéité et l'isolation de pièces Salaire selon qualification et expérience. Contrat interim à pourvoir sur plusieurs semaines, pouvant être renouvelé sur du long terme. PROFIL : Vous êtes une personne rigoureuse et prête à respecter les règles de sécurité ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap. Prêt à vous lancer ? Postulez !
"""Exploitation maraîchère située à Lézardrieux recherche une personne pour effectuer la récolte de choux-fleurs et le conditionnement selon profil, du 12 novembre au 15 avril 2026. Ce poste conviendrait à un(e) candidat(e) ayant idéalement une expérience similaire. Des déplacements sont à prévoir avec la voiture de l'exploitation pour se rendre dans les champs. Possibilité de prendre les repas sur place (local)."""
VOUS ANIMEREZ DES COURS INDIVIDUELS D'ANGLAIS EN PRÉSENTIEL A UN ADULTE A SON DOMICILE A LÉZARDRIEUX (22) Il s'agit d'un stage composé de 15h de cours FAF au total. Vous devrez dispenser 1 cours de 1h30 par semaine. Frais de déplacement, mutuelle et tickets restaurant pour les salariés. Nous vous prêtons les supports de cours nécessaires pour animer vos cours. Si vous êtes intéressé(e), merci de nous adresser votre C.V. + lettre de motivation.
Au sein d'une entreprise familiale vos missions principales seront : Participer aux travaux de terrassement, voirie, réseaux et aménagements divers. Conduire et utiliser différents engins de chantier (pelle, mini-pelle, chargeur.), dans le respect des règles de sécurité. Assister l'équipe dans diverses tâches : manutention, pose de canalisations, réglages, finitions. Veiller à l'entretien courant du matériel et au maintien d'un chantier propre et sécurisé. Appliquer les consignes de sécurité et contribuer au bon déroulement des travaux. Compétences / Savoir-faire Maîtrise de base de la conduite et de l'utilisation des engins de chantier. Connaissance des techniques de travaux publics. Capacité à travailler en équipe et à suivre les directives du chef de chantier. Polyvalence sur différents types de missions. Profil recherché Motivé, dynamique et investi dans son travail. Polyvalent, apte à s'adapter aux différents chantiers et tâches confiées. Rigueur, sens de la sécurité, esprit d'équipe. Qualifications et permis Permis B obligatoire. Permis Poids lourd (C) apprécié. CACES engins de chantier : un plus. Conditions Travail en extérieur, déplacements sur chantiers dans le Trégor. Prise de service quotidienne à Lezardrieux.
Vous êtes passionné(e) par le nautisme, organisé(e) et méticuleux(se). Votre professionnalisme et votre rigueur technique ont fait leur preuve. Nous pouvons compter sur vous en toute confiance. Votre capacité d'adaptation et la prise d'initiative sont des éléments importants pour vous épanouir dans ce poste. Vos tâches consisteront en : Pose et réparations de moteurs hors-bord, et diesel Diagnostics de pannes Opérations d'entretien et de maintenance courantes des moteurs Préparation des bateaux clients à remettre à l'eau Services de port à sec Opérations en composite Nettoyage, manutention Possession du permis B indispensable - Permis bateau Merci de postuler en envoyant votre CV et quelques mots de motivation par email. ou venez déposer votre CV et nous rencontrer à Lézardrieux ! Temps complet En présentiel
Dans le cadre de notre saison 2026, à compter de début avril 2026, nous recherchons un CAPITAINE 200 / MÉCANICIEN H/F pour un contrat saisonnier d'une durée de 6 mois, vos missions seront : Patron : - Assurer les manœuvres d'appareillage, de pilotage et d'accostage ; - Gérer la navigation : garder le cap et choisir les bonnes options en fonction de la météo ; - Encadrer l'équipage ; - Assurer la sécurité des passagers ; - Veiller au bon déroulement des balades commentées. Mécanicien : - Assurer l'entretien, la maintenance opérationnelle courante ; - Comprendre le fonctionnement et savoir dépanner l'installation électrique du navire. Vous devrez être BREVETÉ capitaine 200 (navigation validée) ainsi que votre 250kW. Métier règlementé relatif au transport de personnes, qui nécessite une Visite médicale à jour obligatoire. Forte expérience en navigation exigée. Une connaissance du Trieux et son histoire serait un plus à votre candidature. Rémunération en fonction de l'expérience et des compétences. Vous souhaitez postuler ? Merci d'adresser votre candidature (CV+lettre de motivation) par courrier et/ou e-mail. Les candidatures seront traitées à partir de janvier 2026.
Nous recherchons un(e) Employé(e) de maison dès à présent afin d'assurer l'entretien de la maison à domicile sur le secteur de LEZARDRIEUX et ses alentours. Vous n'avez pas d'expérience et alors? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons !!! NOUS VOUS PROPOSONS DE NOMBREUX AVANTAGES : - Un emploi en CDI proche de chez vous ; - Le nombre d'heures que vous souhaitez ; - Une rémunération brute horaire entre 12,02 et 13,22 € - Des primes horaires et semestrielles ; - Un planning totalement adapté à vos disponibilités ; - Des kilomètres et des temps de trajets rémunérés entièrement ; - Un parcours de formation et d'intégration adapté, et un suivi personnalisé - de nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle... Temps de travail hebdomadaire variable de 25 à 35 heures selon vos disponibilités. Possibilité de cumuler des missions d'employé de maison avec des missions de garde d'enfant. Rejoignez une équipe bienveillante, avec un esprit collectif, et travaillez dans le respect et la confiance ! Au plaisir de vous rencontrer ! Stéphanie, Charlotte, Manon et Alexandre O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! > Débutant ou expérimenté, vous serez formé à nos méthodes de travail > Etre mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun
Recherche Aide-Soignant(e) diplômé(e) ou "faisant-fonction" avec expérience. Donner les traitements sur délégation de l'infirmier(ère). Veiller à la sécurité, au bien être et au confort des résidents, assurer l'hygiène du résident et de son environnement de vie, veiller au maintien de l'autonomie du résident et au respect de son intimité et de sa dignité, assurer avec précisions les transmissions écrites et orales. Capacité à gérer une situation d'urgence. Des remplacements ponctuels de nuits en cas de situation exceptionnelle ne sont pas exclus.
EPHAD de 58 résidents, équipé d'un matériel spécifique facilitant les transferts, et pourvu d'une équipe de soins avec un effectif représentatif permettant des conditions de travail favorables à la bonne prise en charge des résidents. Travail au sein d'une équipe qui fait preuve de bienveillance et de professionnalisme.
Nous recherchons une personne manuelle, motivée et désireuse d'apprendre pour rejoindre notre équipe en tant qu'aide-couvreur/couvreur sur le secteur de Paimpol (22). Aucune expérience spécifique en couverture n'est requise, mais vous devez avoir un véritable intérêt pour les métiers du bâtiment et une envie de vous former à un métier porteur. Missions : Intervenir sur des chantiers de couverture Préparer et sécuriser les zones de travail Participer à la pose ou à la rénovation de toitures Travailler en hauteur, dans le respect des consignes de sécurité Aider à l'approvisionnement et au nettoyage des chantiers Conditions de travail : Chantiers situés dans un rayon de 20 km autour de Paimpol Permis B 39h/semaine (du lundi au vendredi) Déjeuner pris en charge par l'entreprise Profil recherché : Personne manuelle, sérieuse et ponctuelle Envie d'apprendre un métier technique et physique Pas de vertige, goût du travail en extérieur Le permis B est obligatoire (mobilité nécessaire pour se rendre sur les chantiers) Possibilité de CDD à la place d'un CDI Poste à pourvoir dès que possible.
La Fédération du BTP des Côtes d'Armor représente les artisans et les entreprises du Bâtiment et des T.P. auprès des instances officielles locales. La FBTP 22 veille à améliorer l'environnement économique de la profession en proposant des solutions adaptées à nos entreprises. A l'écoute permanente des entreprises, quelle que soit leur taille, la Fédération du BTP des Côtes d'Armor leur apporte chaque jour ses conseils, ses informations et son expertise.
Petit lieu de vie de 34 résidents situé en bord de mer, nous recherchons un agent de service (H/F) souhaitant s'investir dans un accompagnement de proximité respectant les valeurs de l'Humanitude.Evoluer au sein d'une structure à taille humaine vous offrira des conditions de travail idéales.🤑 Côté salaire : reprise à 50% de l’ancienneté sur poste similaire + Ségur 1 + prime décentralisée😎 Côté Qualité de Vie au Travail : fiche de poste, matériel adapté, annualisation du temps de travail🥳 Côté ambiance : nous apprécions travailler dans la bonne humeur🙂 Côté compétences : nous mettons la barre très haute parce que les résidents le valent bien tâchesVous travaillerez en collaboration avec l'équipe soignanteVous veillerez au confort et à la sécurité des résidents en venant en aide aux actes de la vie quotidienneVous assurerez l'entretien des chambres et des locauxVous collaborez au service des repas et à la restaurationCDD 2 mois minimumCCN 6615h/semaine
Rejoindre VYV3 c’est intégrer le premier acteur de santé de l’économie sociale et solidaire qui innove pour accompagner le plus grand nombre de citoyens au cours de toutes les étapes de leurs vies. Nous portons l’offre de soins et d’accompagnement du Groupe VYV avec plus de 1700 établissements répartis partout en France au travers d’une variété de métiers. Nous avons plus de 30 000 collaborateurs qui sont mobilisés chaque jour au cœur des territoires pour prendre soin de chacun.VYV 3 Bretagne...
CHOIX DE VOTRE PLANNING - CDI TEMPS PLEIN ou PARTIEL - SALAIRE & PRIMES - EQUILIBRE VIE PRO / VIE PERSO... Nous recherchons un(e) Employé(e) de maison dès à présent afin d'assurer l'entretien de la maison à domicile sur le secteur de TRELEVERN et ses alentours. Vous n'avez pas d'expérience et alors? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons !!! NOUS VOUS PROPOSONS DE NOMBREUX AVANTAGES : - Un emploi en CDI proche de chez vous ; - Le nombre d'heures que vous souhaitez ; - Une rémunération brute horaire entre 12,02 et 13.22 € - Des primes horaires et semestrielles ; - Un planning totalement adapté à vos disponibilités ; - Des kilomètres et des temps de trajets rémunérés entièrement ; - Un parcours de formation et d'intégration adapté, et un suivi personnalisé - de nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle... Temps de travail hebdomadaire variable de 25 à 35 heures selon vos disponibilités. Possibilité de cumuler des missions d'employé de maison avec des missions de garde d'enfant. Rejoignez une équipe bienveillante, avec un esprit collectif, et travaillez dans le respect et la confiance ! Au plaisir de vous rencontrer ! Stéphanie, Charlotte, Manon et Alexandre O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! > Débutant ou expérimenté, vous serez formé à nos méthodes de travail > Etre mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun
Au sein de l'EHPAD de Trélévern, l'aide-soignant(e) joue un rôle essentiel dans le maintien du bien-être et de la qualité de vie des résidents. Ce poste implique un soutien direct aux personnes âgées, en veillant à leur confort et en préservant leur dignité.Poste à pourvoir dès que possibleTitulaire du DEAS, avec une expérience si possible auprès des personnes âgées, vous travaillerez en lien avec léquipe médicale et au contact de lentourage de la personne.Vous réaliserez notamment des soins dhygiène et de confort de la personne âgée, vous assurerez également le rôle dintermédiaire entre lentourage et léquipe soignante.CCN FEHAP Qualités requises
En tant que cuisinier au sein de l'EHPAD de Trélévern, votre mission principale sera de préparer et de servir des repas nutritifs et appétissants adaptés aux besoins diététiques des résidents. Vous serez responsable de garantir la qualité et la sécurité alimentaire tout en respectant les normes d'hygiène strictes.· Concevoir les menusAider à la conception des menus (idées, suggestions) en fonction des retours des résidentsParticiper aux commissions menus· Produire et valoriser les préparations culinaires- Réaliser les repas sur le plan technique - Remettre en température les repas - Assurer la finition et la présentation des plats - Appliquer, maintenir et contrôler les normes d'hygiène (HACCP)- Assurer la conservation des repas- Vérifier les préparations culinaires- Respecter le cycle des menus établis· Gérer les stocksGérer les denrées alimentaires (approvisionnement, stockage, consommation)Evaluer la conformité, la qualité et l'état à la livraison par rapport à la commande initiale· Assurer le suivi de la maintenance et l'hygiène des locaux et des matériels de cuisineRéaliser le ménage et l'entretien général de la cuisine selon les règles HACCPValider les opérations de nettoyage et prise de température· CAP ou BEP en restauration collective souhaité· 2 ans d'expérience dans établissement similaire souhaités· 1 WE travaillé / 5 de coupe (10h-14h/17h-20h)· CDD à temps plein jusqu'au 31/07/2023· horaire matin 7h/14hCCN FEHAP
Au sein de l'EHPAD de Trélévern, l'aide-soignant(e) joue un rôle essentiel dans le maintien du bien-être et de la qualité de vie des résidents. Ce poste implique un soutien direct aux personnes âgées, en veillant à leur confort et en préservant leur dignité.Poste à pourvoir dès que possibleTitulaire du DEAS, avec une expérience si possible auprès des personnes âgées, vous travaillerez en lien avec l'équipe médicale et au contact de l'entourage de la personne.Vous réaliserez notamment des soins d'hygiène et de confort de la personne âgée, vous assurerez également le rôle d'intermédiaire entre l'entourage et l'équipe soignante.CCN FEHAP
Au sein de l'EHPAD de Trélévern, l'aide-soignant(e) joue un rôle essentiel dans le maintien du bien-être et de la qualité de vie des résidents. Ce poste implique un soutien direct aux personnes âgées, en veillant à leur confort et en préservant leur dignité.Poste à pourvoir dès que possibleTitulaire du DEAS, avec une expérience si possible auprès des personnes âgées, vous travaillerez en lien avec l’équipe médicale et au contact de l’entourage de la personne.Vous réaliserez notamment des soins d’hygiène et de confort de la personne âgée, vous assurerez également le rôle d’intermédiaire entre l’entourage et l’équipe soignante.CCN FEHAP
VYV 3 Bretagne est un acteur majeur du système de santé en France. Son ambition est d'offrir un accès à des soins de qualité à un grand nombre de personnes, quel que soit leur âge. Le développement de VYV 3 Bretagne est soutenu par des valeurs fortes qui la guident au quotidien et qu'elle transmet à ses 3 500 collaborateurs et à ses 160 structures de soins mutualistes. Avec un budget de 200 millions d'euros, l'entreprise est reconnue comme un partenaire sûr qui assure des soins de qualité et ...
En tant que cuisinier au sein de l'EHPAD de Trélévern, votre tâche principale sera de préparer et de servir des repas nutritifs et appétissants adaptés aux besoins diététiques des résidents. Vous serez responsable de garantir la qualité et la sécurité alimentaire tout en respectant les normes d'hygiène strictes.· Concevoir les menusAider à la conception des menus (idées, suggestions) en fonction des retours des résidentsParticiper aux comtâches menus· Produire et valoriser les préparations culinaires- Réaliser les repas sur le plan technique - Remettre en température les repas - Assurer la finition et la présentation des plats - Appliquer, maintenir et contrôler les normes d’hygiène (HACCP)- Assurer la conservation des repas- Vérifier les préparations culinaires- Respecter le cycle des menus établis· Gérer les stocksGérer les denrées alimentaires (approvisionnement, stockage, consommation)Evaluer la conformité, la qualité et l’état à la livraison par rapport à la commande initiale· Assurer le suivi de la maintenance et l’hygiène des locaux et des matériels de cuisineRéaliser le ménage et l’entretien général de la cuisine selon les règles HACCPValider les opérations de nettoyage et prise de température· CAP ou BEP en restauration collective souhaité· 2 ans d’expérience dans établissement similaire souhaités· 1 WE travaillé / 5 de coupe (10h-14h/17h-20h)· CDD à temps plein jusqu’au 31/07/2023· horaire matin 7h/14hCCN FEHAP
L'établissement EHPAD de Trélévern est à la recherche d'un aide-soignant(e) pour rejoindre son équipe dynamique et dévouée. Le candidat idéal apportera non seulement son expertise professionnelle, mais également un engagement sincère envers le bien-être des résidents.Poste à pourvoir le 1er octobre 2025Titulaire du DEAS, avec une expérience si possible auprès des personnes âgées, vous travaillerez en lien avec l’équipe médicale et au contact de l’entourage de la personne.Vous réaliserez notamment des soins d’hygiène et de confort de la personne âgée, vous assurerez également le rôle d’intermédiaire entre l’entourage et l’équipe soignante.Cdd temps plein 1 mois - renouvelableCCN FEHAP
Lannion-Trégor Communauté recherche pour son Multi-accueil Botoù Bihan à Coatréven, un(e) Assistant(e) éducatif(ve) petite enfance. Poste à 26h/semaine. Descriptif du profil L'Assistant(e) éducatif(ve) petite enfance organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du multi accueil. Missions: - Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc..) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement, - Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant, - Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité - Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant, - Assurer l'endormissement, la surveillance du sommeil et la qualité du réveil, - Communiquer avec la famille au quotidien, - Recueillir et transmettre les informations nécessaires à la prise en charge de l'enfant et au travail en équipe. Prérequis Savoirs : - Connaissance du développement physique, moteur et affectif de l'enfant de 0 à 6 ans - Notions d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant - Notions de psychologie infantile, de physiologie et de psychomotricité - Notions de psychologie de l'enfant - Principes d'hygiène corporelle (toilette, change, habillement...) - Règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant - Notions sur les techniques d'animations auprès des jeunes enfants - Connaissances des maladies infantiles et des signaux d'alerte (fièvre, poussée dentaire, érythème, etc.) Savoir-être : - Disponible - Respectueux du cadre de travail - Travailler en équipe : écoute, collaboration, solidarité - Respect du projet pédagogique - Esprit d'initiative - Capacité à anticiper, à s'organiser - Prendre en compte et respecter la diversité culturelle Contraintes liées au poste - Mobilités selon les besoins de remplacement au sein des différentes structures d'accueil du jeune enfant. - Réunion de travail en soirée.
