Consulter les offres d'emploi dans la ville de Poligny située dans le département 77. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Poligny. 145 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 77 - CHATEAU LANDON, 77 - ORMESSON, 77 - Saint-Pierre-lès-Nemours ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Aide et écoute auprès de personnes fragiles (âgées, d'origine étrangère...) Savoir faire: jardinage, petits travaux d'entretien.... Savoir être: Prendre le temps d'écouter et de converser avec des personnes souvent âgées, seules, ne parlant pas français. En conséquence, la maîtrise de l'allemand, du malgache et de l'anglais est indispensable. Nécessité d'un moyen de déplacement autonome (pas de transport en commun sur la zone d'intervention) Intervention jusqu'à environ 30 km autour de Château-Landon (77)
Le golf UGOLF de Ormesson (94) est à la recherche d'un Jardinier de Golf (H/F) dans le cadre d'un CDI pour intégrer son équipe. VOS MISSIONS : Rattaché au Grennkeeper, vos missions seront : Tonte des greens, départs, fairways, roughs, etc... Ratissage et découpe des bunkers. Participation aux opérations mécaniques (sablage, regarnissage, carottage, décompactage, aération, etc...) Elagage, taille de haies et entretien des massifs Nettoyage des abords et de la zone de lavage Entretien du matériel : niveaux, lavage, vidanges, etc... VOTRE PROFIL : Personne ponctuelle, sérieuse, motivée, polyvalente et aimant le travail en équipe Expérience en tant que jardinier appréciée Connaissances en mécanique et arrosage souhaitée Titulaire d'une formation CAP/BEP Jardins Espaces verts Permis B Poste à pourvoir en janvier 2026 CDI Temps plein 35 h Convention Collective Nationale du Golf
L'agence Adecco Nemours recrute pour l'un de ses clients un Agent Logistique H/F. Ce poste est basé à St Pierre Les Nemours. Missions principales : - Gestion des flux logistiques : Rassembler et acheminer les produits selon la charte logistique établie, en veillant à respecter les protocoles de qualité et de sécurité. - Optimisation de la chaîne d'approvisionnement : Organiser les flux de livraison tant à destination des clients internes qu'externes, tout en garantissant le respect des délais impartis. - Analyse et résolution des incidents : Mettre en œuvre des actions proactives afin de résoudre les dysfonctionnements et incidents techniques qui peuvent survenir lors du processus de livraison. - Communication efficace : Assurer un suivi en temps réel des informations essentielles entre les clients internes et les fournisseurs, facilitant ainsi une coordination efficace et une transparence dans les opérations. Compétences techniques : - Compétences en optimisation des chaînes d'approvisionnement - Compétences dans la préparation et le traitement des documents nécessaires au transport (BL, factures, documents de douane). - Analyse des indicateurs de performances pour réaliser le suivi des opérations logistiques - Utilisation de logiciels informatiques : Pack office, Teams Compétences comportementales : - Vous êtes à l'aise dans la gestion des priorités et faites preuve d'une grande réactivité face aux imprévus. - Une excellente rigueur est indispensable pour mener à bien vos missions logistiques. Informations : Type de contrat : Intérim Horaires : 8h30 - 17h avec 1h de pause (12h - 13h) Salaire : selon votre profil + primes vacances + prime transport Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toutes les informations relatives à votre candidature seront traitées avec la plus stricte confidentialité.
Vos principales missions : Accueil téléphonique et physique des clients et fournisseurs Suivi téléphonique et par mail et relance Numérisation, classement, archivage des divers documents Préparation bancaire pour le bureau comptable Saisie comptable Aide à l'Administration Des Ventes Horaire Poste à temps partiel (20h / semaine), du lundi au vendredi (et quelques samedis durant l'été) Lieu Poste basé au Village Potager, 100 % présentiel, Permis B recommandé. Le site n'est pas desservi par les transports en commun, nécessité d'être véhiculé. Conditions d'exercice CONTRAT : CDDI (voir condition d'éligibilité) de 24 mois maximum Votre profil Rigueur, autonomie et bonne organisation Savoir rédiger des mails concis et sans fautes Polyvalence, adaptabilité, goût du travail en équipe Bon relationnel Maîtrise de l'outil informatique, excel est un plus Dynamisme et sens du reporting
Le Village Potager est un espace unique, qui fédère une ferme maraichère bio de 17 ha et des espaces d?accueil du public : gite à la ferme et séminaire d?entreprise. Située à Saint-Pierre-Lès-Nemours (77) au c?ur de la forêt de Fontainebleau, la ferme maraichère y développe une production diversifiée, distribuée en circuits courts (AMAP, marché, vente à la ferme?). L?équipe est composée de 15 à 25 personnes, selon la saison. Le Village Potager est Entreprise d?Insertion et agréée ESUS.
Nous recherchons un Homme/femme de pied afin d'intégrer et renforcer notre agence de Bagneaux-sur-Loing (77) - Travail en extérieur Missions : - Réaliser des opérations techniques de travaux forestiers ou d'entretiens d'espaces verts (abattage, débroussaillage, broyage, etc) - Faire respecter les consignes de sécurité. Compétences recherchées : - Travailler avec des outils à la pointe de la technologie (débroussailleuse, tronçonneuse, broyeur...). - Travailler en équipe, - Qualités relationnelles et capacité d'adaptation, Avantages groupe : - Mutuelle prise en charge à hauteur de 60%, - Plan d'épargne retraite, - Évolution et mobilité interne favorisées, - Parcours d'intégration et formation professionnelle, - Action Logement et Pass UNEP.
Activités principales : - Accueil des locataires à leur arrivée, les renseigne et s'assure au quotidien de leur confort dans la résidence : propreté, sécurité, tranquillité, entretien courant (bon usage des locaux, respect du règlement intérieur, surveillance du passage des différents prestataires), - Gestion des clés et des accès aux bâtiments (logements vacants, parties communes, ...), - Enregistrement des réclamations des locataires sur l'outil dédié, vérification, analyse ; Transmission vers les prestataires concernés, - Surveillance des biens immobiliers, contrôle technique de l'état et du fonctionnement des équipements et du bâti (parties communes et/ou privatives), signale les désordres techniques et s'assure de la réalisation des travaux de maintenance, - Nettoyage des parties communes et traitements des déchets ménagers et des containers, - Réalisation des petits travaux de maintenance dans les parties communes (serrurerie, plomberie, électricité (remplacement des ampoules),..), - Prévention, écoute et veille sociale : Observation, remontée d'informations et lien avec les locataires, gestion des conflits de voisinage : Veille à maintenir de bonnes relations entre les résidants et des résidantes, - Affichage et distribution de courriers de l'office, des avis d'échéance et communications diverses, - Réalisation des états des lieux d'entrée et accueil des nouveaux arrivants, - Gestion des dégâts des eaux le cas échéant : Recherche de fuite, pose du diagnostic et mise en place des actions correctives, - Accompagne au premier niveau les locataires en difficulté, - Peut être associé à des actions d'animation de la résidence ou évènements afin de représenter l'organisme, sur la base du volontariat (en dehors des horaires fixes parfois), - Astreintes (en dehors des horaires fixes) toutes les 5 semaines (en moyenne), avec y compris déplacements de nuit possibles. Connaissances approfondies dans les domaines suivants : Maîtriser et appliquer un cadre réglementaire spécifique ; s'adapter à des évolutions ; connaître les droits et obligations des locataires et du bailleur ; capacités rédactionnelles ; maîtrise de l'orthographe et de l'outil informatique.
Les concessions autoroutières Eiffage en France, ce sont 3 300 collaborateurs et 2 560 kilomètres de réseau. Chez APRR et AREA nous préparons l'autoroute de demain, durable et respectueuse de son environnement. Une priorité : la santé et la sécurité de nos collaborateurs, pour lesquelles nous déployons de nombreuses innovations préventives. Nos équipes sont ainsi mobilisées, pour faire des déplacements de nos clients une expérience de voyage unique. Venez exprimer vos talents et développer votre potentiel, rejoignez-nous ! Nous recherchons notre OUVRIER AUTOROUTIER / OUVRIERE AUTOROUTIERE F/H Pour notre site de Nemours (77) CDD 12 MOIS VOS MISSIONS : En équipe, vous réalisez l'entretien du réseau autoroutier et contribuez à la sécurité du tracé pour nos clients. Sous la responsabilité des managers du district, vos missions seront polyvalentes : Entretien : - Nettoyer et entretenir les aires de repos et les sanitaires ; - Contrôler et entretenir le patrimoine autoroutier (chaussées, clôtures, panneaux de signalisation, .) ainsi que le réseau d'écoulement des eaux pluviales; - Réaliser des travaux d'espaces verts (tonte, taille, traitement etc...) ainsi que l'entretien courant du tracé (petites réparations) Sécurité : - Poser des balisages en cas de chantiers, accidents ou incidents selon les procédures de sécurité. Viabilité hivernale : - Participer aux traitements préventifs et curatifs des chaussées : chargement d'engins, salage et déneigement (conduite d'engins spécifiques). Vous contribuez également à la qualité de service aux clients (renseignements, assistance liée à la sécurité). Des astreintes de sécurité 24h/24h impliquent de pouvoir vous rendre sur votre lieu de travail en moins de 30 mn. VOTRE PROFIL Vous êtes issu d'une formation CAP/BEP technique ou vous avez une première expérience d'ouvrier (idéalement agricoles, espaces verts, bâtiments ou travaux publics). De nature réactive, vous savez vous adapter aux différentes situations. Disposant d'un très bon relationnel, vous appréciez le travail d'équipe et avez l'envie d'exercer un métier manuel en extérieur. Vous êtes obligatoirement titulaire du Permis B. Pourquoi nous rejoindre ? Pour ce poste en CDD, APRR vous offre un parcours de formation personnalisé et accompagné d'un tuteur terrain en vu d'intégrer à long terme notre entreprise. Derrière chaque projet, il y a des hommes et des femmes soudés autour d'un état d'esprit unique. #EspritDeFamille Eiffage L'humain (clients comme collaborateurs) dispose d'une place essentielle dans notre société. #HumanPerspective - APRR et AREA donnent du génie à vos talents ! Le label AFNOR « Diversité » récompense notre engagement en faveur de la Diversité et de l'Inclusion depuis 2016. Ce que nous proposons : - Une rémunération sur 13 mois - Des primes d'intéressement et de participation attractives - L'accès à l'actionnariat salarié Eiffage - De nombreux avantages sociaux grâce à notre CSE - Nous sommes éligibles aux dispositifs Action logement (aide à la recherche de logement et autre services.) Notre processus de recrutement : Un entretien téléphonique de préqualification pour nous présenter votre parcours (15 minutes) Un test sur ordinateur de mise en situation sur le tracé autoroutier (1 heure) Un entretien, avec le manager-recruteur et le chargé de recrutement RH pour en apprendre davantage sur le poste, et à l'issue duquel la décision de vous recruter sera prise.
Vous procédez à l'entretien ménager du domicile d'un particulier, selon les instructions de la personne : - Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration - Vitrerie - Repassage du linge - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre à vos différents lieux d'intervention chez les particuliers. Les moyens de protection individuels seront fournis par l'établissement. Flexibilité de vos horaires et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes et de votre disponibilité. Nous optimisons vos déplacements au maximum pour minimiser le nombre de km parcouru.
Shiva ouvre ses portes à Montargis ! Engagé depuis plus de 20 ans dans la professionnalisation et la revalorisation du métier, Shiva est le spécialiste du ménage et du repassage à domicile, avec 360 agences partout en France, 700 collaborateurs, 80 000 clients et 15 000 employés de maison qui nous font confiance. Rejoignez une agence proche de chez vous dans un univers empreint de sérénité et de sens !
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) retoucheur(se) passionné(e) par l'univers de la mode, maîtrisant la couture et le conseil client, pour rejoindre notre enseigne « Mariage Couture » située à Nemours. Vos missions : - Accueillir et conseiller notre clientèle avec professionnalisme - Prendre les mesures avec précision - Réaliser les essayages de mise aux mesures : pose d'épingles et conseils personnalisés sur les accessoires - Effectuer les retouches au sein de nos ateliers - Assurer l'essayage final, contrôler la qualité des retouches et procéder à la livraison de la robe Profil recherché : La passion et le savoir-faire sont essentiels pour garantir le bon fonctionnement de notre atelier. Vous êtes rigoureux(se), autonome, organisé(e) et précis(e) dans votre travail. Vous disposez d'une excellente présentation et justifiez d'une ou plusieurs expériences réussies dans la retouche de robes de mariée. Vous devrez présenter de réelles connaissances techniques de couture pour répondre aux objectifs qui vous seront donnés. Enfin vous savez travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie. Rémunération : Fixe Type d'emploi : Temps plein CDI
Adecco Nemours recherche pour l'un de ses clients un Magasinier (H/F) poste situé à Bagneaux-sur-Loing (77167). Ce poste est à pourvoir en mission d'intérim. Vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion des stocks et l'organisation logistique de l'entreprise. Votre mission principale consistera à assurer la réception, le stockage et l'expédition des marchandises. Vous serez devez utiliser les Caces r489-3 et r482-c1 pour réaliser les tâches de cette mission. Votre expertise contribuera à maintenir l'efficacité des opérations et à soutenir la chaîne d'approvisionnement de l'entreprise. Vous participerez activement à la satisfaction des clients internes en veillant à la disponibilité des produits nécessaires à la production. Compétences techniques: - Les CACES R489-3 et R482-C1 sont requis pour ce poste - Maîtrise de la conduite des engins en toute sécurité Compétences comportementales: - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : indispensable pour gérer les imprévus et les changements de priorité. - Sens de l'organisation : crucial pour assurer la gestion efficace des stocks et des flux de marchandises. Informations : Contrat : mission d'intérim Salaire : 14.97€/heure- brut + prime panier repas+13ème mois+ prime vacances+ prime transport Horaire : mission en horaire d'équipe 5x8 (roulement matin/après-midi/nuit) Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toutes les informations relatives à votre candidature seront traitées avec la plus stricte confidentialité.
Pour mener à bien votre mission vous êtes amené à effectuer les tâches suivantes : - Tri, contrôle et préparation quantitatif et/ou qualitatif des céréales - Réception et expédition des céréales, utilisation de chariot élévateur - Renseignement des fiches d'activités et de suivi de production (traçabilité, quantité, volume, incidents de fonctionnement, etc....) - Elaboration des Bon de livraison informatiques - Contrôle qualité, quantité et logistique des fournitures approvisionnement - Distribution des produit Appro aux adhérents - Transport, chargement et/ou déchargement de marchandises Vous serez formé à l'utilisation de chariots élévateur et engins de levage.
Rejoignez GSS, expert de la sécurité privée depuis plus de 14 ans ! Notre mission : assurer la protection des biens et des personnes avec professionnalisme, rigueur et respect. GLOBAL SECURITY SERVICES recherche pour son client un AGENT DE SECURITE en TEMPS PARTIEL Vos missions principales : - Accueil et contrôle des accès - Effectuer des rondes de surveillance - Intervenir en cas d'alarme - Rédiger des rapports en cas d'incident - Lutte contre la démarque Profil recherché : - Vous êtes titulaire de la carte professionnelle (CNAPS) en cours de validité et du certificat SST. - Connaissance des procédures de contrôle, de filtrage et de préventions des vols - Vous savez faire preuve de rigueur, de sang-froid et de vigilance face à des situations difficiles. - Vous avez le sens du contact humain, du travail en équipe et du service client. Ce que GSS vous offre : - Une intégration complète et un suivi régulier sur site. - Des formations continues pour développer vos compétences - Une entreprise à taille humaine attentive à ses collaborateurs Informations complémentaires : - Poste en CDI temps plein - Coefficient 140 - Heures supplémentaires payées au mois Poste à pourvoir dès que possible
Etablissement médico-social, basé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des personnes en situation de handicap et à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle. *** MISSIONS : Nous recherchons un formateur (H/F) pour préparer de futurs stagiaires au titre professionnel « Formateur professionnel d'adultes » (FPA) de niveau V. À ce titre, vous aurez en charge notamment : - De préparer et d'animer la formation auprès d'un groupe de stagiaires ; - De concevoir le parcours pédagogique ainsi que les supports ; - D'évaluer et suivre la progression pédagogique des stagiaires dans le respect de la procédure du centre ; - D'assurer la montée en compétences des stagiaires sur les différents attendus du titre. Auprès d'un véritable pôle de formateurs répartis sur différentes actions, vous participerez à des réunions pluriprofessionnelles. Pour plus d'informations, n'hésitez pas à consulter les Référentiels Emploi Activités Compétences (REAC) et Référentiels de Certification/Evaluation de ce titre professionnel, disponible via : https://www.banque.di.afpa.fr/EspaceEmployeursCandidatsActeurs/titre-professionnel/00350m07 Un parcours d'intégration ainsi que des formations vous seront proposés afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience. Les salles de formations sont équipées de tout le matériel et des outils informatiques nécessaires pour mener cette formation dans de bonnes conditions. *** PROFIL : Issu(e) d'une formation de niveau Bac+2, vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine visé. Vous maîtrisez les fondamentaux de l'animation, de l'évaluation, de l'individualisation des parcours et de l'encadrement de groupe. Curieux(se), rigoureux(se) et organisé(e), vous aimez relever des défis et évoluer dans un environnement stimulant. Dans le cadre de l'accompagnement de groupes d'adultes en formation, vous faites preuve d'aisance relationnelle et de clarté dans votre expression, aussi bien à l'oral qu'à l'écrit. Vous avez le goût de la transmission et possédez de solides compétences pédagogiques. Référent(e) auprès de votre groupe de stagiaires, vous travaillez de manière autonome tout en sachant mobiliser l'équipe lorsque nécessaire. *** INFORMATIONS : Type de contrat : CDD 12 mois - à compter de janvier 2026 Rémunération : Comprise entre 2.810 et 2.939 euros en fonction de l'expérience professionnelle et du diplôme (BAC+2), en lien avec la convention collective (CCN51) Processus de recrutement : - Un entretien avec l'équipe RH - Un entretien avec la Responsable Formation et réalisation d'une mise en situation *** NOS ATOUTS : - Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement. - Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le vendredi après-midi de libre - 13 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile - Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89) - Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche - Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas - Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares - Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase - Une possibilité de bénéficier d'un hébergement sur place (studio moyennant une indemnité selon le barème URSSAF) - Un plan de développement des compétences conséquent - Un CSE dynamique avec de nombreux avantages
Le Cos CRPF évalue, oriente, met à niveau , forme et accompagne vers l'emploi des personnes en situations de handicap, des demandeurs d'emploi ou en difficultés sociales
Etablissement médico-social, basé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des personnes en situation de handicap et à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle. *** MISSIONS : Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un formateur polyvalent (H/F) dans la réinsertion et la remise à niveau d'un public en situation d'handicap. Référent d'un groupe de 10 à 12 stagiaires, vos missions seront notamment les suivantes : - Mettre en place des séquences de mise à niveau de base en français, mathématiques et raisonnements logiques, y compris pour des personnes en situation d'analphabétisme ; - Animer des ateliers mémoire et de remédiation cognitive - Aider à la redynamisation des stagiaires accompagnés - Proposer différents travaux pratiques favorisant l'élaboration de projet(s) de réinsertion ou confirmant ce(s) projet(s) - Suggérer des mises en situation professionnelles en lien avec les métiers de l'industrie, des services aux personnes et aux entreprises, du tertiaire administratif, du commerce et de la sécurité - Garantir des séquences d'accompagnement dans la recherche de stages d'immersion et d'emploi en partenariat avec le/la conseiller(e) en insertion. - Assurer un suivi personnalisé des stagiaires, avec l'appui de l'équipe pluridisciplinaire composée de formateurs, médecin, psychologues, conseiller en insertion, assistance sociale et moniteurs d'activités physiques adaptées, ergothérapeute Un parcours d'intégration ainsi que des formations vous seront proposés afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience. Les salles de formations sont équipées de tout le matériel et des outils informatiques nécessaires pour mener cette formation dans de bonnes conditions. *** PROFIL : De formation Bac+2, vous possédez une expérience dans l'accompagnement d'un public adulte et maitrisez l'animation, l'évaluation, l'individualisation ou l'encadrement de groupe. Vous possédez une expérience professionnelle dans la formation ou l'insertion d'adultes ainsi qu'une expérience significative dans l'un ou plusieurs des secteurs cités. Vous avez le sens de la pédagogie et un relationnel développé vous permettant de vous adapter à chaque interlocuteur et de travailler en équipe. Vous possédez d'ores et déjà des connaissances du monde du handicap (handicap physique et psychique) et saurez mobiliser des acteurs qui pourront potentiellement participer à la concrétisation du projet professionnel ou du projet de vie de la personne accompagnée. *** INFORMATIONS : Rémunération : Comprise entre 2 810.82 et 2 939.46 euros en fonction de l'expérience professionnelle et du diplôme (BAC+2), en lien avec la convention collective (CCN51) Processus de recrutement : - Un échange avec l'équipe RH - Un entretien et une mise en situation avec le Responsable Formations *** NOS ATOUTS : - Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement. - Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le vendredi après-midi de libre - 13 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile - Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89) - Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche - Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas - Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares - Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase - Une possibilité de bénéficier d'un hébergement sur place (studio moyennant une indemnité selon le barème URSSAF)
Vous aimez évoluer en équipe mais vous souhaitez garder votre autonomie ? Alors cette annonce est faite pour vous. Adecco Nemours recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la logistique un Agent de quai H/F. Pour cette mission vous devrez : - Utiliser le scan pour préparer les commandes - Rassembler les produits commandés (effectuer la rotation de DLC- Date Limite de Consommation) - Emballer et contrôler visuellement de la qualité des produits - Charger le véhicule de transport en utilisant le CACES R489-1B - Valider les bons de commande et de livraison auprès des chauffeurs - Manutentionner des charges lourdes pouvant aller jusqu'à 25kg Compétences Techniques : - Posséder le CACES R489-1B - Charger et décharger des camions - Etre idéalement doté d'une première expérience en Logistique Compétences comportementales : - Vous êtes une personne dynamique, ponctuelle et rigoureuse - Capacité à travailler en équipe et à respecter les procédures de sécurité Informations pratiques : - Contrat : Intérim renouvelable - Horaires : 7h-14h30 ou 12h-19h30 du lundi au vendredi avec 30 minutes de pause déjeuner - Rémunération : 12.87 €/h + Prime repas + Prime kilométrique dès 3 mois de mission - Lieu de la mission : Nemours Vous êtes disponible immédiatement et vous bénéficiez d'une expérience similaire ? Alors n'hésitez plus et postulez à cette offre !
Directement rattaché(e) au chef de cuisine, vous participez à la confection, la production et la préparation des plats. Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et vous participez au nettoyage et au rangement de la cuisine. Chez Domusvi, vous évoluerez au sein d'un groupe soucieux de l'accompagnement des équipes de cuisine avec la présence d'un responsable de restauration régional et d'une Direction Restauration disponibles pour vous guider dans votre prise de fonction, votre quotidien et vos projets professionnels. Titulaire d'un BEP/CAP Cuisine, vous êtes d'un naturel autonome, organisé, créatif et motivé. Vous êtes à la recherche d'une opportunité qui vous permettra de monter en compétences et de concilier votre vie professionnelle et personnelle. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Située à Chateau Landon (77), à 70 km d'Evry et 19 km de Montargis, la maison de retraite médicalisée Le Domaine de Jallemain accueille 100 résidents (dont 11 en unité protégée) dans un environnement paisible et verdoyant. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes âgées.
Description du poste Label reconnaissant l'engagement élevé des salariés dans l'entreprise Ton futur club ? A la fois pub, brasserie et restaurant, nous proposons à nos clients une offre différente tout au long de la journée dans une ambiance chaleureuse et authentique. Au menu ? Une carte gourmande et variée sous le signe du partage et de la générosité, des retransmissions sportives, des afterworks, des concerts et des animations toute l'année. Evolue dans un environnement challengeant de plus de 210 pubs aux côtés d'une équipe dynamique et passionné qui joue collectif ! Nous t'attendons pour compléter notre équipe ! Le plan de match : Au sein de ton équipe, marque des points en utilisant tes qualités de serveur/se : allie agilité, rapidité et esprit d'équipe pour offrir une expérience de service remarquable à nos clients. Tes missions : Prends les commandes et assure une expérience client réussie Concrétise les actions du reste de l'équipe Sois le/la championne de la vente Passionne et motive les foules Fais pour chaque tablée servie, une expérience unique Au Bureau, c'est : Une équipe bienveillante et performante Un pub animé de midi à minuit, au gré des instants de consommation 2j de repos consécutifs pour être l'homme/La Femme du prochain match Un repas du personnel pour être sûr d'attaquer en forme au coup de sifflet. Un plan de carrière pour évoluer dans notre équipe Un mercato ouvert toute l'année : évoluez au sein des différents clubs Au Bureau Carte collaborateur offrant 30% de réduction dans les restaurants succursales du Groupe Bertrand Un accès à Happy Pal : des avantages rien que pour toi Tu joues collectif, tu es fan de tes clients et comme nous, ton seul objectif est de passionner les foules en leur donnant le sourire ! Tu es passionné(e) de restauration, tu as l'état d'esprit d'un champion : Au Bureau est le club qu'il te faut ! Dans notre pub, nous avons la technique pour te former, te faire grandir et évoluer ; la balle est dans ton camp : envoie-nous ton plus beau CV !
En tant que directeur adjoint, vous êtes chargé de : - Assister et suppléer la Directrice dans la gestion quotidienne du département et la coordination des équipes - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets éducatifs et d'animation en lien avec les besoins des familles et des enfants - Accompagner et superviser les responsables de services avec un management de proximité - Établir des partenariats avec les acteurs locaux (écoles, associations spécialisées, centres locaux...) pour favoriser l'accompagnement des familles et l'accueil des enfants - Garantir le respect des normes de sécurité et de qualité des services proposés En tant que responsable du service scolaire et périscolaire, vous êtes chargé de : - Encadrer les équipes et coordonner les activités du service - Superviser les missions techniques de l'entretien des bâtiments et la gestion des équipements et des stocks - Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène et contribuez à la mise en place des pratiques de réduction des déchets scolaires (tri sélectif) - Gestion budgétaire et administrative : préparation et suivi du budget du service, contrôle des dépenses et suivi des subventions allouées aux écoles - Relationnel avec les partenaires internes et externes : différents services de la Ville (RH, techniques, finances.), partenaires institutionnels (Éducation nationale, CAF...) et acteurs locaux (associations, entreprises) - Veille et analyse stratégique (évolutions législatives et réglementaires impactant le secteur de l'éducation)
VILLE DE NEMOURS
Votre agence EUREKA Nemours, recherche pour l'un de ses clients, un Manutentionnaire H/F pour intervenir sur le secteur de Nemours Vos missions seront les suivantes : - Conditionnement (cerclage, étiquetage, filmage) - Nettoyage des zones des pièces produites - Assemblage des pièces sur la chaîne de production - Accrochage/décrochage - Vérification du revêtement des pièces métalliques Les horaires de travail peuvent varier : 8h00/16h00 - 16h00/0h00 Environnement de travail : Bruyant et les missions peuvent peut-être répétitives Possibilité de longue mission selon les besoins
Votre agence EUREKA Nemours, recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans la Fabrication de pièces techniques à base de matières plastiques : un Agent de Production (H/F) Vous aurez pour principales missions sur la zone de production : - Le contrôle visuel de la conformité d'aspect d'un produit - L'ébavurage - L'assemblage sur ligne de production - La surveillance du fonctionnement des machines et des équipements - Effectuer des interventions simples - Respecter les règles et consignes de sécurité - Vérifier et maintenir l'état de propreté de son poste de travail Les horaires de travail peuvent varier : (2x8 (6h/14h ou 14h/22h) ou horaires de nuit (22h-06h). Un moyen de locomotion est nécessaire pour vous rendre sur le lieu, le site étant mal desservi par les transports en commun ! Environnement de travail : Le travail peut être répétitif et bruyant Port de bouchons d'oreilles obligatoires (distributeur disponible sur site) Possibilité de longue mission selon les besoins
le camping de la ville de Bagneaux sur Loing (sud 77) recherche un AGENT TECHNIQUE POLYVALENT H/F En tant qu'agent technique polyvalent au sein du Camping , vous participez à l'entretien général du camping. Vous serez en charge de l'entretien des espaces extérieurs communs et réaliserez des travaux courants en plomberie, électricité et maintenance sur les infrastructures et les hébergements, les espaces verts. Responsabilités principales : - Aménagement et entretien des infrastructures et des hébergements : - Réaliser les travaux de maintenance générale, plomberie, électricité. - Aménagement et entretien paysager : - Exécuter des travaux d'aménagement paysager : grattage, tonte, taille nécessitant la maîtrise des engins dédiés. - Sécurité et respect de l'environnement : - Veiller à ce que les travaux d'entretien soient effectués en toute sécurité et en respectant les réglementations environnementales. - Collaboration avec les autres équipes : - Travailler en collaboration avec les autres équipes du camping pour s'assurer que les espaces correspondent à la vision globale du site. - Compétences requises : - Compétences de base en électricité, plomberie, peinture, menuiserie, jardins et espaces verts - Connaissance des techniques d'entretien des espaces verts et de l'aménagement paysager. - Capacité à utiliser et entretenir les outils. - Souci du détail et sens de l'organisation. - Respect des normes de sécurité et environnementales. - Assurer une bonne communication avec les membres de l'équipe et avoir un bon relationnel client. - Formation et expérience : - Expérience préalable dans l'entretien, le bricolage, l'électricité, la plomberie, la maçonnerie serait un atout. - Formation en maintenance appréciée. Poste à temps partiel 28 heures par semaine Poste Prévu pour la sainson ( Poste à pouvoir Avril 2026 )
Vous faites partie d'une équipe de 3 à 5 éducateurs se relayant pour encadrer et accompagner un groupe composé de 6 jeunes âgés de 6 à 21ans ; confiés dans le cadre de la protection de l'enfance. Vos missions : Prise en charge de jeunes dans les actes de la vie quotidienne Garantir les conditions de leur développement à la fois sur le plans psychologique, psychologique, affectif, cognitif, social et culturel Accueillir et accompagner les enfants Mise en en œuvre des actions éducatives Vos observations et écrits alimentent les réunions d'équipe et permettent une action pédagogique pertinente. Compétences : - Respect du cadre et de la pyramide des hiérarchies - Adaptabilité et anticipation - Esprit d'équipe , sens relationnel , communication - Sens de l'observation et de l'analyse - Sens de l'organisation , rigueur , sens des responsabilités , autonomie - Intérêt pour l'éducation spécialisée ( problèmes sociaux et humains , psychologie ,sociologie , pédagogie , développement personnel ) - Habilité à encadrer et animer un groupe de jeunes - Etre force de proposition d'activités ludiques , créatives , culturelles - Etre capable d'appliquer et de faire appliquer les décisions prises en équipe - Capacité d'écoute et d'empathie - Gestion de crises et conflits - Discrétion professionnelle La philosophie managériale de la structure se veut depuis sa création, axée sur le bien être au travail. La conception de plannings intelligents de sorte à permettre un maximum de temps de repos aux encadrants, une rémunération intégrant les heures supplémentaires payées et une attention permanente portée sur l'évolution de carrière de chacun selon ses compétences et son engagement sont les fondements de la politique RH de l'entreprise. Vous êtes impérativement titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé. Pour postuler, adressez vos candidature à: recrutement@maisondesceriseaux.com
Au quotidien, le pizzaïolo : Assure la fabrication et la cuisson des pizzas. Développe de nouvelles recettes en fonction des goûts de sa clientèle et de son imagination. Met en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire dans toutes les étapes de son travail. Horaires en coupure: 12H-14H et 18H-22H30 du lundi au vendredi
Votre agence Adecco Nemours recrute pour son client, basé à Nemours (77140), un.e Conducteur de bus (H/F). Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer le transport en bus des passagers dans le respect des horaires et des règles de sécurité - Contrôler les titres de transport et veiller au bon déroulement du trajet - Assurer l'entretien basique du véhicule et signaler les éventuelles pannes ou dysfonctionnements - Garantir un service de qualité envers les passagers en étant courtois et attentif à leurs besoins - Respecter les consignes de conduite et les réglementations en vigueur Compétences techniques : - Titulaire du permis de conduire D - Titulaire de la Carte qualification voyageur & de la Carte électronique de conducteur - Maîtrise des règles de sécurité routière - Gestion des encaissements - Respect des itinéraires et des horaires Profil : - Vous justifiez d'au moins 1 mois d'expérience en tant que conducteur de bus - Vous êtes en capacité de gérer des situations d'urgence - Vous êtes doté d'un bon sens de l'orientation et d'une grande rigueur dans votre travail - Vous êtes patient, courtois et avez un bon relationnel avec les passagers - Vous avez une excellente connaissance du code de la route et des règles de sécurité Informations : - Contrat : Mission d'intérim renouvelable - Salaire: 13.93€/h + prime amplitude + indemnisation coupure + prime de dimanche - Horaires : variables selon les besoins des tournées Le processus de recrutement comprendra un entretien physique avec un test de conduite et un test écrit. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Missions du poste . Fabriquer des articles en textile destinés principalement à la pratique de la voile. Activités et tâches du poste . Lire une fiche de production, comprendre un plan manuel ou informatique . Couper, coudre, mettre en place des œillets, sur différents matériaux . Préparer et emballer les articles fabriqués . Organiser, ranger le poste de travail . Assurer l'entretien courant des machines (graissage, etc.) Signaler les dysfonctionnements éventuels . Participer à l'inventaire de fin d'année . Suivre et respecter les consignes de sécurité, de conformité réglementaire et d'ergonomie du poste
Etablissement médico-social, basé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des personnes en situation de handicap et à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle. *** MISSIONS : Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) cuisinier(e) qui interviendra au sein d'une équipe de 12 personnes pour nos 2 établissements : - Self du centre de formation pour un public en difficulté (personnes reconnues travailleur handicapé, jeunes sans qualification,) et pour les salariés avec 350 couverts (midi et soir) - Service médicalisé dans une Maison d'Accueil Spécialisée qui accueille 45 résidents Vos missions principales seront notamment les suivantes : - Préparer les éléments du menu selon les standards de qualité et les recettes établies. - Collaborer efficacement avec les autres membres de l'équipe de cuisine pour assurer un service fluide. - Assurer la mise en place et le nettoyage de votre environnement de travail - Participer activement à la gestion des stocks et des commandes en concertation avec le chef gérant. - Respecter strictement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur. - Réaliser les textures modifiées pour la préparation des repas des résidents de la MAS - Effectuer l'encaissement des repas du week-end. Ce remplacement pourra être amené à se prolonger en fonction de l'absence de la personne concernée. *** PROFIL : Nous recherchons un(e) candidat(e) possédant le diplôme de cuisinier(e) (BEP / BAC en cuisine ou équivalent) et une expérience d'au moins 1 an dans le milieu de la restauration. Rigoureux(se), motivé(e) et passionné(e) par la cuisine, vous aimez travailler au sein d'une équipe. Une expérience dans le domaine de la collectivité ainsi qu'une connaissance relative à l'élaboration des textures modifiées seraient appréciées. INFORMATIONS : - Type de contrat : CDD 6 mois - Statut : Non cadre (CCN51) - Temps de travail : Temps plein à 35 heures, 1 week-end toutes les 5 semaines (avec un week-end d'astreinte également toutes les 5 semaines). - Horaires : matin (7h-14h35), soir (12h55-20h30) et pour le week-end travaillé (08H25-13H30 / 16H00-20H15) - Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77). - Rémunération : à partir de 2350 euros bruts (hors prime d'internat, prime de dimanche et astreintes) en fonction de l'expérience professionnelle, en lien avec la convention collective (CCN51) - Procédure de recrutement : Entretien avec un membre de l'équipe RH puis de l'équipe restauration *** NOS ATOUTS : - Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement. - Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le mercredi après-midi de libre - 4 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile - Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89) - Une prise en charge partielle de la mutuelle - Avantage en nature repas - Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares - Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase - Un plan de développement des compétences conséquent - Un CSE dynamique avec de nombreux avantages - Un encadrement de proximité et une équipe à l'écoute *** POUR MIEUX NOUS CONNAITRE : https://www.cosformation.fr/ https://www.facebook.com/cos.crpf/ https://www.youtube.com/c/COSCRPF-Formation https://v36.fr/visite-virtuelle/220613-FondationCOS/
Etablissement médico-social, basé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des personnes en situation de handicap et à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle. *** MISSIONS : Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) cuisinier(e) qui interviendra au sein d'une équipe de 12 personnes pour nos 2 établissements : - Self du centre de formation pour un public en difficulté (personnes reconnues travailleur handicapé, jeunes sans qualification,) et pour les salariés avec 350 couverts (midi et soir) - Service médicalisé dans une Maison d'Accueil Spécialisée qui accueille 45 résidents Vos missions principales seront notamment les suivantes : - Préparer les éléments du menu selon les standards de qualité et les recettes établies. - Collaborer efficacement avec les autres membres de l'équipe de cuisine pour assurer un service fluide. - Assurer la mise en place et le nettoyage de votre environnement de travail - Participer activement à la gestion des stocks et des commandes en concertation avec le chef gérant. - Respecter strictement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur. - Réaliser les textures modifiées pour la préparation des repas des résidents de la MAS - Effectuer l'encaissement des repas du week-end. Ce remplacement pourra être amené à se prolonger en fonction de l'absence de la personne concernée. *** PROFIL : Nous recherchons un(e) candidat(e) possédant le diplôme de cuisinier(e) (BEP / BAC en cuisine ou équivalent) et une expérience d'au moins 1 an dans le milieu de la restauration. Rigoureux(se), motivé(e) et passionné(e) par la cuisine, vous aimez travailler au sein d'une équipe. Une expérience dans le domaine de la collectivité ainsi qu'une connaissance relative à l'élaboration des textures modifiées seraient appréciées. INFORMATIONS : - Type de contrat : CDD 1 mois - Statut : Non cadre (CCN51) - Temps de travail : Temps plein à 35 heures, 1 week-end toutes les 5 semaines (avec un week-end d'astreinte également toutes les 5 semaines). - Horaires : matin (7h-14h35), soir (12h55-20h30) et pour le week-end travaillé (08H25-13H30 / 16H00-20H15) - Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77). - Rémunération : à partir de 2350 euros bruts (hors prime d'internat, prime de dimanche et astreintes) en fonction de l'expérience professionnelle, en lien avec la convention collective (CCN51) - Procédure de recrutement : Entretien avec un membre de l'équipe RH puis de l'équipe restauration *** NOS ATOUTS : - Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement. - Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le mercredi après-midi de libre - 4 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile - Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89) - Une prise en charge partielle de la mutuelle - Avantage en nature repas - Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares - Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase - Un plan de développement des compétences conséquent - Un CSE dynamique avec de nombreux avantages - Un encadrement de proximité et une équipe à l'écoute *** POUR MIEUX NOUS CONNAITRE : https://www.cosformation.fr/ https://www.facebook.com/cos.crpf/ https://www.youtube.com/c/COSCRPF-Formation https://v36.fr/visite-virtuelle/220613-FondationCOS/
Le poste en deux mots Nous recherchons un technicien confirmé et polyvalent, capable de : diagnostiquer et réparer de vraies pannes techniques (au-delà du simple premier niveau), approvisionner et entretenir un parc de distributeurs automatiques, être autonome sur une partie du parc et responsable de son bon fonctionnement. Un rôle terrain + atelier, idéal pour un profil jeune mais déjà expérimenté, souhaitant évoluer dans une entreprise stable et familiale. Vos missions (à ajuster selon les besoins de l'entreprise) 1. Maintenance & Technique (≈ 80-90 % du temps) Diagnostiquer et réparer des pannes complètes : monnayeurs, moteurs, cartes électroniques, sondes, froid léger, blocages mécaniques. Maintenance préventive et curative. Préparation et remise en état des machines à l'atelier. Installation / déplacement / mise en service du matériel. Reporting technique (pièces utilisées, pannes récurrentes). Participation à l'amélioration continue du parc. 2. Approvisionnement & Logistique (≈ 10-20 % du temps) Réapprovisionnement selon les standards définis. Propreté, façade, image des machines. Gestion du stock embarqué et de la réserve. Collecte des fonds selon la procédure interne. Remontée des incidents et propositions d'amélioration. 3. Relation client Interlocuteur technique fiable lors des passages. Garant de la disponibilité produits et du bon fonctionnement. Attitude professionnelle, courtoise et orientée service. Profil recherché Expérience en maintenance ou réparation : électrotechnique, mécanique, SAV, maintenance industrielle légère, froid léger. Une expérience en distribution automatique est un plus, mais n'est pas obligatoire. Vous savez diagnostiquer et réparer, pas seulement appliquer des procédures. Compétences techniques Base solide en électrotechnique / mécanique. Utilisation du multimètre, diagnostic, tests de continuité. Lecture de schémas simples. À l'aise avec l'outillage. Connaissances en froid léger appréciées (ou envie d'être formé). À l'aise avec les applications de gestion de tournée. Compétences comportementales Autonomie, sens des responsabilités. Organisation : tournées, stock, interventions. Fiabilité, régularité, ponctualité (prise de poste à 6h). Bon relationnel. Envie de s'investir dans une entreprise familiale en développement. Pré-requis À l'aise avec les outils informatiques Capacité à manipuler des distributeurs (avec matériel adapté) Idéalement domicilié à 30 min de Nemours Ce que nous offrons Prime de repas Prime de Noël Véhicule de service pour les tournées Mutuelle Heures supplémentaires payées Formation interne + accompagnement technique Autonomie, confiance, environnement PME structuré Équipe familiale, stable, en croissance
Nolimit Aventure recherche des opérateurs/opératrices de parcours acrobatique en hauteur (OPAH) et des animateurs/animatrices d'activités pour son site de Nemours (77). Plusieurs postes sont à pourvoir, en CDD (durée de 3 à 5 mois) à temps plein ou partiel. Pour les étudiants ou emplois complémentaires, possibilité de s'adapter à votre emploi du temps. Ces contrats peuvent déboucher sur des CDI temps pleins ou partiels, et vous faire évoluer vers des postes à responsabilité. Membre du groupe NoLimit Aventure comptant cinq enseignes, le parc multi-activités de Nemours existe depuis 2001 et s'étend sur un espace de loisirs de 10 hectares boisé situé au sud du massif de la forêt de Fontainebleau. Ses dunes de sable et sa forêt de type Landaise offrent un cadre dépaysant, agréable et unique en Ile-de-France. En plus de l'accrobranche, ce parc propose des activités paintball, escape game, laser game extérieur, battle archery et sumo. Il ouvre au public toute l'année, les mercredis, samedis, dimanches, jours fériés et vacances scolaires. Les autres jours sont destinés à l'accueil des groupes sur réservation et aux différents travaux d'entretien. Deux types de postes possibles : - Animateur : Aide accrobranche + encadrement activités paintball, escape game, laser game extérieur, battle archery et sumo - Opérateur : Principalement accrobranche + aide sur les autres activités. - Accueillir, équiper et initier les visiteurs. - Surveiller, conseiller, assister et encourager les clients. - Veiller aux respects des règles de sécurité et du règlement intérieur. - Participer à la bonne humeur de chacun. - Intervenir en hauteur et évacuer les personnes en difficulté (Opérateurs CQP OPAH). - Participer à l'entretien du matériel et du parc, mise en place et rangement d'activités. - Savoir guider les participants sur nos pratiques commerciales. (Pass multi activités, tickets CE, abonnements .) Qualités professionnelles attendues - Aisance en situation de hauteur et forte appétence sportive (Opérateurs CQP OPAH). - Capacité d'adaptation. - Dynamisme et bonne humeur. - Sens du contact client, prévenance, bienveillance, sens du service. - Esprit d'équipe et communication. - Savoir animer une activité. - Rigueur et ponctualité. - La pratique d'une langue étrangère est un plus (anglais, espagnol, allemand) Contrat Type d'emploi : temps partiel, temps plein, CDD, CDI Expérience demandée : au moins deux mois dans le domaine du loisir, de l'animation, de l'encadrement, du commerce, du travail en hauteur ou tout métier/activité qui favorise le contact humain. Débutants : demandes étudiées si très forte motivation. Temps de travail hebdomadaire : de 8 à 42 heures. Date de début de contrat : à partir du 1er mars 2025 , en fonction du candidat. Salaire : En fonction du poste : à partir de 11,88€ brut par heure (plein temps 35 heures : 1801€ brut). Evolutif avec ancienneté et/ou prise de responsabilité. Horaires : flexibles, adaptables à votre emploi du temps si vous recherchez un complément à une autre activité. Week-end et jours fériés. Formation de qualification professionnelle CQP OPAH assurée en début de saison pour les personnes qui envisagent le poste d'opérateur accrobranche. Salaire conforme à la convention collective nationale des espaces de loisirs, d'attractions et culturels Envoyer un CV et une lettre de motivation Envoyer un CV et une lettre de motivation
Présentation de l'entreprise Membre du groupe NoLimit Aventure comptant cinq enseignes, le parc multi-activités de Nemours existe depuis 2001 et s'étend sur un espace de loisirs de 10 hectares boisé situé au sud du massif de la forêt de Fontainebleau. Ses dunes de sable et sa forêt de type Landaise offrent un cadre dépaysant, agréable et unique en Ile-de-France. En plus de l'accrobranche, ce parc propose des activités paintball, escape game, laser game extérieur, battle archery et sumo. Il ouvre au public toute l'année, les mercredis, samedis, dimanches, jours fériés et vacances scolaires. Les autres jours sont destinés à l'accueil des groupes sur réservation et aux différents travaux d'entretien. ________________________________________ Objectifs de la mission - Assurer l'accueil, le conseil, l'encadrement, la sécurité, la prévention et le secours auprès des clients pour les activités du parc : accrobranche, paintball, escape game, battle archery, laser game, combats de sumo - Assurer le respect des consignes de sécurité et la conformité du matériel (EPI, lignes de vie, plateformes.) - Participer à l'installation des nouveaux aménagements (Construction et entretiens des parcours et terrains de jeux). Identifier les besoins en maintenance, organiser la maintenance préventive et les vérifications techniques du parc, relayer au Dirigeant - Participer à la mise en place d'événements et d'activités pour les groupes (scolaires, anniversaires, entreprises.) - Soutenir la préparation et l'entretien des activités - Maintenir le matériel et le site en bon état - Traiter les demandes commerciales, particuliers et entreprises - Astreinte téléphonique à assurer certains jours - Gestion du pole caisse, de l'animation et de l'organisation des équipes - Ouvertures et fermetures - Reporting quotidien de l'activité au Dirigeant - D'une manière générale, assurer la tenue du cahier des charges d'exploitation Qualités professionnelles attendues - Aisance en situation de hauteur et forte appétence sportive (Opérateurs CQP OPAH) - Capacité d'adaptation - Sens du contact client, prévenance, bienveillance, sens du service. - Esprit d'équipe et communication - Savoir animer une activité - Rigueur, sens des responsabilités et esprit d'initiative - Bon relationnel, dynamisme et bonne humeur, goût pour le travail en extérieur - Profil à l'aise avec tout type de public et orienté satisfaction clients - La pratique d'une langue étrangère est un plus (anglais, espagnol, allemand) Possibilité de poursuite d'études ou de conversion en CDI au terme de la saison 2026
Présentation de l'entreprise Membre du groupe NoLimit Aventure comptant cinq enseignes, le parc multi-activités de Nemours existe depuis 2001 et s'étend sur un espace de loisirs de 10 hectares boisé situé au sud du massif de la forêt de Fontainebleau. Ses dunes de sable et sa forêt de type Landaise offrent un cadre dépaysant, agréable et unique en Ile-de-France. En plus de l'accrobranche, ce parc propose des activités paintball, escape game, laser game extérieur, battle archery et sumo. Il ouvre au public toute l'année, les mercredis, samedis, dimanches, jours fériés et vacances scolaires. Les autres jours sont destinés à l'accueil des groupes sur réservation et aux différents travaux d'entretien. ________________________________________ Objectifs de la mission - Assurer l'accueil, le conseil, l'encadrement, la sécurité, la prévention et le secours auprès des clients pour les activités du parc : accrobranche, paintball, escape game, battle archery, laser game, combats de sumo - Assurer le respect des consignes de sécurité et la conformité du matériel (EPI, lignes de vie, plateformes.) - Participer à l'installation des nouveaux aménagements (Construction et entretiens des parcours et terrains de jeux). Identifier les besoins en maintenance, organiser la maintenance préventive et les vérifications techniques du parc, relayer au Dirigeant - Participer à la mise en place d'événements et d'activités pour les groupes (scolaires, anniversaires, entreprises.) - Soutenir la préparation et l'entretien des activités - Maintenir le matériel et le site en bon état - Traiter les demandes commerciales, particuliers et entreprises - Astreinte téléphonique à assurer certains jours - Gestion du pole caisse, de l'animation et de l'organisation des équipes - Ouvertures et fermetures - Reporting quotidien de l'activité au Dirigeant - D'une manière générale, assurer la tenue du cahier des charges d'exploitation Qualités professionnelles attendues - Aisance en situation de hauteur et forte appétence sportive (Opérateurs CQP OPAH) - Capacité d'adaptation - Sens du contact client, prévenance, bienveillance, sens du service. - Esprit d'équipe et communication - Savoir animer une activité - Rigueur, sens des responsabilités et esprit d'initiative - Bon relationnel, dynamisme et bonne humeur, goût pour le travail en extérieur - Profil à l'aise avec tout type de public et orienté satisfaction clients - La pratique d'une langue étrangère est un plus (anglais, espagnol, allemand) Possibilité de convesion en CDI au terme de la saison 2026 (Novembre 2026)
Membre du groupe NoLimit Aventure comptant cinq enseignes, le parc multi-activités de Nemours existe depuis 2001 et s'étend sur un espace de loisirs de 10 hectares boisé situé au sud du massif de la forêt de Fontainebleau. Ses dunes de sable et sa forêt de type Landaise offrent un cadre dépaysant, agréable et unique en Ile-de-France. En plus de l'accrobranche, ce parc propose des activités paintball, escape game, laser game extérieur, battle archery et sumo. Il ouvre au public toute l'année, les mercredis, samedis, dimanches, jours fériés et vacances scolaires. Les autres jours sont destinés à l'accueil des groupes sur réservation et aux différents travaux d'entretien. Missions - Participation à la construction de parcours accrobranche, après formation assurée par notre équipe technique (montage en hauteur, fixation de plateformes, installation de lignes de vie, tyroliennes, etc.) - Préparation et installation d'éléments structurels (bois, métal, cordages, filets, etc.) - Lecture de plans techniques, implantation et balisage des zones de chantier - Installation et mise en service de modules de jeux et équipements techniques - Réalisation de travaux de base : ancrages, scellements, fixation sur arbres ou structures porteuses Maintenance Préventive & Curative - Contrôle visuel et mécanique des installations (état des câbles, solidité des plateformes, usure des composants) - Réparation, ajustements ou remplacement d'éléments défectueux - Suivi et application des procédures de maintenance préventive - Contribution à la sécurité continue des installations ouvertes au public Travaux Divers & Polyvalence - Réalisation de travaux de menuiserie, peinture, serrurerie, petite maçonnerie, électricité ou plomberie - Entretien général des équipements et outillage - Aménagement ou adaptation de zones de jeux ou de repos - Participation à la gestion logistique : stockage, inventaire, manutention Travail en Équipe & Sécurité - Travail en binôme ou en équipe avec les autres techniciens - Respect rigoureux des consignes de sécurité (travail en hauteur, port des EPI, procédures internes) - Participation aux réunions techniques et aux formations internes Votre profil et vos compétences Compétences techniques - Expérience ou forte appétence pour les travaux manuels : menuiserie, montage, bricolage - Connaissances de base en maintenance technique (électricité, plomberie, peinture, etc.) - À l'aise avec les outils électroportatifs et les équipements de chantier - Capacité à lire un plan simple et à suivre des consignes techniques - Une expérience dans le milieu du loisir en plein air, des travaux en hauteur ou dans un environnement similaire est un plus Aptitudes physiques et sécurité - Bonne condition physique, travail en extérieur et en hauteur - Pas de contre-indication au port de charges, au travail en hauteur ni au travail en milieu naturel - Respect strict des consignes de sécurité et des procédures (formation assurée) Qualités personnelles - Polyvalence, débrouillardise et sens pratique - Autonomie et sens de l'initiative tout en sachant travailler en équipe - Sérieux, ponctualité et sens des responsabilités - Volonté d'apprendre et de s'adapter à des missions variées - Bon relationnel et attitude positive (contact avec l'équipe, parfois avec des prestataires ou clients) Formation & permis - Aucun diplôme spécifique requis, mais une formation technique ou manuelle est indispensable - Formation en interne assurée pour les spécificités du poste (accrobranche, normes de sécurité, maintenance) - Permis B indispensable (véhicule de service fourni après conversion en CDI)
Nous recherchons pour notre client basé à Montargis et spécialisé dans le secteur d'activité de la la fabrication de meubles de bureau et de magasin : Soudeur F/HVotre mission principale sera: l'assemblage de pièces métallique par soudure. Mise en place de pièces sur plateau, lecture de plan. Divers travaux de manutention (meulage, débit, ...). - Une première expérience dans le domaine de compétences est exigée - Poste à pourvoir en horaire de journée ou en 2X8 Taux horaire entre 12,50EUR Brut /h et 13,50EUR Brut /h Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre précision et votre rigueur dans le respect des consignes de sécurité. Si vous correspondez à ce profil et si vous êtes disponible actuellement, nous vous invitions à postuler dès à présent en ligne et à nous contacter à l'agence au *** (voir postuler).Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Comment souhaiteriez-vous contribuer efficacement aux missions essentielles d'un Technicien de maintenance (F/H) ? En tant que garant(e) de l'opérationnalité des installations, vous assurerez la maintenance, l'optimisation et la valorisation des infrastructures de production. - Veiller au bon fonctionnement des systèmes électriques, pneumatiques, mécaniques et robotiques pour limiter les temps d'arrêt - Entreprendre des améliorations continues sur les équipements de production pour faciliter l'efficacité et la sûreté des opérations - Réaliser le câblage des nouvelles installations ou rénovations pour optimiser l'infrastructure du site de production Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire avantageux Vous pouvez également profiter de ces avantages : - Indemnité de transport Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Quel attrait trouvez-vous dans les défis quotidiens du poste d'Agent de fabrication (F/H) ? Dans le cadre de votre mission, vous devrez assurer le bon déroulement des opérations de fabrication et veiller à leur conformité. - Surveiller le processus de production sur la laminoir, en effectuant les réglages nécessaires pour garantir une performance optimale - Mener des contrôles qualité rigoureux des plaques en verre pour maintenir des standards élevés tout au long du processus de fabrication - Effectuer la maintenance de premier niveau et établir des rapports exhaustifs sur les paramètres observés pendant les horaires de travail en 5x8 Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 15 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Indemnité kilométrique Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Vous êtes en reconversion professionnelle et/ou à la recherche d'une formation certifiante dans le domaine du conseil et du commerce ? Rejoignez l'un de nos bureaux de proximité ! En tant qu'Expert Conseil au sein de notre organisation, vous jouerez un rôle clé dans la construction et le développement des relations avec nos clients. En étroite collaboration avec l'Associé et le Responsable de l'animation commerciale FITECO, vous aurez pour mission de comprendre le fonctionnement d'une entreprise dans sa globalité, d'analyser les leviers de performance et de construire une relation de confiance solide. Le diplôme à l'issue de la formation : Vous serez formé(e) et accompagné(e) grâce à un parcours professionnalisant de 12 mois alternant théorie & pratique devant débuter au mois de mars 2026 par une période de formation de deux mois suivie d'un rythme d'alternance de 2 jours d'école FITECO (distanciel) et 3 jours en entreprise sur l'un de nos sites. Vous obtiendrez à l'issue du cursus le titre de Responsable du développement des activités, titre certifié de niveau 6, codes NSF310 et 312n, enregistré au RNCP le 25-06-2025 délivré par FORMATIVES et reconnu par l'Etat - RNCP 40889. Les enseignements principaux durant vos journées de formation : Un socle de base en gestion/commerce/conseil pour une durée de 500 heures : UE1 : STRATEGIE DE DEVELOPPEMENT DES ORGANISATIONS UE2 : PLANIFICATION D'ACTIONS MARKETING ET COMMUNICATION UE3 : PILOTAGE DE PROJETS DE DEVELOPPEMENT UE4 : MANAGEMENT D'EQUIPE UE5 : GESTION D'ENTREPRISE Des modules complémentaires spécifiquement conçus par l'ECOLE FITECO : Déontologie & éthique RSE, cybersécurité Finances d'entreprise Technique métiers Connaissances des outils FITECO & de l'offre client Votre mission côté entreprise : Réussir dans ce métier nécessite un juste équilibre entre compétences techniques, posture de conseil et intelligence relationnelle. En tant qu'interlocuteur privilégié des clients, votre empathie & vos qualités relationnelles vous permettrons d'établir avec eux une relation de confiance solide et durable. Partenaire de confiance dans le pilotage de leur société, vous serez un véritable allier dans le processus de prise de décision des clients. Votre écoute active vous permettra d'apporter à chacun des solutions de conseil et de leur proposer l'offre de service la plus adaptée à leur situation. Votre culture commerciale vous permettra de coconstruire l'offre clients avec les équipes du bureau, en prenant en compte les aspects de coût, de délai et de transmission des missions entrantes aux spécialistes métiers. Prérequis d'entrée en formation : -Diplômé d'un titre de niveau 5 (BAC+2) en commerce, marketing, gestion, action managériale, développement durable / RSE ou d'un titre de niveau 4 (BAC, brevet de technicien ou brevet professionnel) avec trois années d'expérience en commerce, marketing, gestion, action managériale, développement durable / RSE. Compétences requises : - Bonne compréhension des notions financières de base (bilan, compte de résultat, indicateurs de performance) ou a minima appétence pour les sujets liés à la - - Gestion et à l'analyse financière - Diagnostic client, capacité de préconisation - Maîtrise des outils numériques (CRM, tableurs, reporting) - Excellente expression écrite et orale Qualités requises : - Aptitudes relationnelles - Capacité d'adaptation et d'écoute - Appétence pour la relation client et les environnements dynamiques - Esprit d'initiative et de coopération - Empathie - Goût du challenge et du conseil - Capacité à travailler en mode projet et en équipe Nous vous offrons des perspectives d'évolution stimulantes et d'embauche en CDI à l'issue de votre alternance. Venez faire des étincelles avec nous et rejoignez nos équipes en postulant sur notre site carrière : recrute.fiteco.com !
Notre Etude basée à Nemours est à la recherche d'un gestionnaire de dossiers judiciaires divers/expulsion pour rejoindre notre équipe. Profil dynamique, investi et rigoureux. Connaissance des procédures indispensable. Poste à pourvoir immédiatement.
Vous prenez en charge le ménage et la remise en état des chambres de nos gites et de nos salles de séminaires : Nettoyage et rangement des chambres, réfection des lits et changement du linge, nettoyage des salles de bain, des espaces communs (cuisine, salle à manger.) et des salles de séminaire. Gestion du linge : tri, lavage, pliage, rangement. Préparation des salles de séminaire : agencement du mobilier, installation du matériel (Vidéoprojecteur, Paperboard.) Nettoyage et rangement après les événements. Mise en place des collations et repas. Vérification des stocks de produits d'entretien et consommables. Vous assurez le nettoyage et le rangement des espaces extérieurs (terrasse, parc.). Vous participez également à des travaux de petit jardinage ou de maraichage (lavage des légumes, nettoyage des caisses, rangement.). Accès au Village Potager possible à vélo ou en voiture (pas de transport en commun). Poste à temps complet (lundi à vendredi, avec quelques samedis, notamment pendant l'été) Temps partiel possible (3/5 ou 4/5). CDD en insertion. Démarrage début janvier 2026. Possibilité de formations internes (hygiène, sécurité, maraîchage, logistique.) Profil recherché Bonne condition physique. Rapidité et précision dans l'exécution des tâches. Précision et attention aux détails Rigueur dans l'entretien et le respect des consignes Capacité de travailler en équipe Professionnalisme, courtoisie, discrétion, ponctualité et présentation soignée. Adhésion aux valeurs de l'agriculture biologique.
Nous cherchons pour notre client, principal acteur sur son secteur, un Technicien de Maintenance Industrielle H/F en 3X8. Vos principales missions sont les suivantes : Dépanner les installations du site sur les domaines mécaniques, électriques, automatismes, pneumatiques,Garantir le suivi et le contrôle des interventions menées,Analyser le diagnostic des pannes,Intervenir sur les installations électriques en fonction des habilitations,Etablir les rédactions des feuilles d'analyse de panne.Définir et préparer les travaux de maintenance des installations (préventif courant, ou suite à des pannes, à la mise en conformité règlementaire, à des arrêts programmés),Participer aux essais industriels à la demande de la production, à des groupes de travail et/ou des commissions internes. Titulaire d'un Bac +2 en maintenance, vous possédez une première expérience en maintenance industrielle. Au sein d'un environnement de société type familiale, vous aimez la polyvalence et le travail en équipe. Vous êtes rigoureux, minutieux et force de proposition.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Nous recherchons un plieur ou une plieuse pour rejoindre notre équipe de production. Localisation : Nemours Mission principale : Réalisation des pliages en série par pliage de matière sur des plieuses à commande numérique. Missions : Préparation de la production Réalisation des opérations de pliage Entretien et maintenance de premier niveau de son outil de production Communication avec son environnement de travail Respecter strictement les normes de sécurité en vigueur dans l'atelier de fabrication Contrôler la qualité de sa production Utiliser des logiciels de Commande Numérique CN Profil recherché Expérience confirmée en tant que plieur ou plieuse, idéalement dans un environnement industriel Capacité à travailler avec précision, rigueur et autonomie Esprit d'équipe, sens du détail et respect strict des consignes de sécurité Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : à partir de 12,00€ par heure Nombre d'heures : au moins 35 par semaine Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Val du Loing Habitat, acteur engagé dans l'économie sociale et solidaire au cœur du sud de la Seine-et-Marne, œuvre chaque jour pour offrir à ses locataires des logements abordables, durables et de qualité. En tant que chargé(e) de comptabilité, vous jouerez un rôle central dans la gestion financière et administrative de l'Office. Votre mission principale sera d'assurer la tenue courante des comptes, de garantir la fiabilité des données financières et de contribuer au bon fonctionnement du service comptabilité. Profil recherché - Formation souhaitée : Bac à Bac +2 en comptabilité, gestion ou finance. - Une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire est exigée. - Des connaissances en Logement Social seraient un plus. - Maîtrise des outils bureautiques et comptables indispensable. - Rigueur, sens de l'organisation et discrétion professionnelle. Vos missions - Assurer la tenue courante des comptes dans le respect des normes comptables et des procédures internes. - Saisir, contrôler et traiter les factures fournisseurs et suivre les règlements. - Effectuer l'enregistrement des recettes et assurer le suivi comptable associé. - Contrôler les engagements de dépenses et participer au suivi de l'exécution budgétaire. - Gérer les comptes fournisseurs : création, mise à jour et cadrage comptabilité auxiliaire/générale. - Traiter les opérations liées à la TVA déductible et à la livraison à soi-même. - Assurer la gestion administrative des dossiers et l'archivage des documents comptables. - Préparer les tableaux de suivi d'activité et contribuer au reporting financier. - Participer aux relations avec les institutions, les prestataires, les partenaires extérieurs et les différents services internes. Profil complémentaire apprécié - Bonne capacité d'analyse et d'interprétation des chiffres. - Aisance rédactionnelle et maîtrise de l'orthographe. - Capacité à s'adapter à des évolutions réglementaires et organisationnelles. - Esprit d'équipe et sens du relationnel. - Gestion efficace des priorités et des urgences. - Discrétion, rigueur et sens de la confidentialité. Compétences clés - Analyser et faire parler les chiffres pour appuyer la prise de décision. - Travailler avec méthode et précision. - Savoir rédiger clairement et synthétiser les informations. - Maîtriser les règles et procédures comptables. - Savoir s'organiser et prioriser les tâches selon les objectifs fixés. - Faire preuve de réactivité et d'adaptabilité. - Travailler en équipe tout en étant autonome. - Utiliser efficacement les outils informatiques et logiciels comptables mis à disposition.
En tant que Responsable Maintenance Outillages, vous assurez la disponibilité et le bon fonctionnement des outillages de production. Vos responsabilités incluent : - Diagnostiquer et intervenir sur les outillages en cas de dysfonctionnement. - Planifier et réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. - Piloter les interventions de sous-traitance extérieure. - Suivre et enregistrer les interventions dans les carnets de vie des outillages. - Encadrer et organiser l'activité de votre équipe. - Garantir la conformité du processus maintenance au système qualité (ISO 9001 / IATF 16949). - Veiller au respect des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement. Qualités personnelles : réactivité, organisation, capacité d'encadrement, sens du résultat. Vous avez impérativement une connaissance de la plasturgie. Conditions de travail : - 8h-12h / 13h30-17h du lundi au jeudi - 8h-12h / 13h30-16h30 le vendredi Avantages - RTT. - Prime d'intéressement et de participation. - Complémentaire santé
Connectt recherche pour l'un de ses clients, situé à Bourron-Marlotte (77 ), un chef d'équipe menuisier pour superviser et coordonner les projets de transformation de produits en bois pour intervenir sur des chantiers itinérants en ile de France. Compétences : Maîtrise des techniques de menuiserie : connaissance approfondie des matériaux et des méthodes de fabrication du bois (scierie, usinage, assemblage, etc.). Management d'équipe : expérience en gestion d'équipe, encadrement, formation et motivation des collaborateurs. Lecture de plans et dessins techniques : capacité à interpréter et à travailler à partir de plans détaillés Gestion de la production : suivi de l'avancement des projets, respect des délais, contrôle qualité. Sécurité et organisation : respect des normes de sécurité sur le chantier et gestion des conditions de travail. Profil recherché : Expérience : minimum 5 ans d'expérience en tant que menuisier, avec une expérience significative en tant que chef d'équipe ou responsable de production. Sens de l'organisation : capacité à prioriser les tâches et à organiser le travail de l'équipe de manière efficace. Leadership : aptitude à motiver une équipe et à maintenir une atmosphère de travail positive. Autonomie et réactivité : capacité à prendre des décisions rapidement et à résoudre les problèmes opérationnels sur le terrain. Polyvalence : ouverture à différents types de projets et capacité à s'adapter aux exigences spécifiques des clients. Si vous êtes un chef d'équipe menuisier expérimenté, passionné par le travail du bois et prêt à encadrer une équipe dynamique pour réaliser des projets d'aménagement sur mesure, cette opportunité est faite pour vous."
CONNECTT Travail Temporaire est un réseau de 34 agences réparties sur l'ensemble du territoire français. Nous sommes spécialisés dans l'intérim au sein de 8 secteurs d'activité. Le BTP Second ?uvre, gros ?uvre Nous recrutons des profils variés dans le secteur du bâtiment.
La carrosserie Alain située à Nemours (sud 77) recherche un CARROSSIER / TÔLIER - dépose des équipements et réglage des éléments de carrosserie - redresser les éléments de carrosserie déformés - réparation des impacts et fissures
Vos tâches principales sont : Analyser et traiter les informations : - Prendre en compte : le tonnage / volume ; les conditions et types de livraison (chantiers.) ; les adresses ; les délais et horaires ; les conditions climatiques ; l'état du marché ; les coûts. - Prévoir en fonction des volumes, le nombre et le type de véhicules à affréter. - Déterminer et prendre contact avec le transporteur. - Affréter le transporteur. - Composer le camion en optimisant le volume transporté. - Déterminer les horaires de livraison avec le transporteur en intégrant les impératifs horaires de livraison. - Valider les affrètements. - Contrôler le respect, par le transporteur, des créneaux horaires de chargement et déchargement. - Analyser les demandes de service hors charte logistique. - Organiser le transport individuel en conséquence. - Contrôler le respect des délais. Vous devez également : - Traiter les anomalies de facture - Traiter les insatisfactions clients dont les retards de livraison
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Contrat "Volontariat Territorial en Administration" Jeune diplômé de 18 à 30 ans bac+2 minimum. La mission vise à : renforcer la coordination des actions sociales existantes et émergentes, concevoir et structurer un Espace de Vie Sociale (EVS), rechercher des financements pour le développement des projets sociaux. Missions principales : 1. Coordination des actions sociales : cartographier les acteurs locaux du secteur social et les dispositifs existants, identifier les besoins, mettre en place des outils de coordination (réunions régulières, d'échanges d'information...). 2. Création d'un Espace de Vie Sociale (EVS) : réaliser un diagnostic partagé avec les habitants, les associations et les partenaires, formaliser un projet social conforme aux attentes de la CAF (en vue de l'agrément EVS), participer à la conception d'un lieu ressource de proximité (programmation d'activités, animation partenariale...). 3. Ingénierie de projet et recherche de subventions : identifier les dispositifs de financement mobilisables, élaborer des dossiers de demande de subventions en lien avec les projets, contribuer au montage et au suivi de projets (tableaux de bord, bilans...). Encadrement et environnement de travail : le/la volontaire sera placé(e) sous l'autorité de la Directrice des Services, il/elle travaillera en lien étroit avec les services municipaux, les partenaires associatifs, la CAF, et les institutions (Sous-Préfecture, ANCT). Profil recherché : Formation en développement local, animation sociale, politique publiques, gestion de projet, ou équivalent. Connaissance ou intérêt pour les politiques sociales territoriales. Capacité de coordination, autonomie, bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles.
Adecco recherche un Technicien de Maintenance (H/F) pour son client situé à Nemours (77140). Dans ce rôle, vous serez au cœur des opérations de maintenance, garantissant le bon fonctionnement des équipements essentiels à l'activité de notre client. Votre expertise en maintenance préventive et curative sera mise à profit pour assurer la continuité des opérations et la satisfaction des équipes internes. Votre mission principale consistera à effectuer des opérations de maintenance préventive et curative sur les équipements de l'entreprise. Vous serez également responsable de diagnostiquer les pannes et de proposer des solutions efficaces pour minimiser les interruptions de service. Tout cela dans le respect de sécurité et d'hygiène. Compétences techniques: - Maintenance préventive : vous assurez la pérennité des équipements en anticipant les besoins de réparation. - Maintenance curative : vous intervenez rapidement pour résoudre les pannes et rétablir le fonctionnement optimal des installations. - Habilitation électrique BR nécessaire Compétences comportementales: - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : indispensable pour faire face aux imprévus techniques. - Sens du détail : pour garantir la précision et l'efficacité des interventions. Informations : Contrat : intérim Horaire : 8h-16h Salaire : selon votre expérience Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Etablissement médico-social, basé à Nanteau-sur-Lunain en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des personnes en situation de handicap et à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle. MISSIONS : Rattaché(e) au Directeur Technique et Moyens Généraux, nous recherchons un Responsable de Maintenance et Transport H/F pour rejoindre notre équipe et optimiser nos opérations. Vos missions principales consisteront notamment à : - Garantir le fonctionnement de nos installations et gérer les contrats de maintenance - Veiller à ce que nos stagiaires bénéficient de services de transport déjà mis en place - Rechercher le meilleur rapport qualité/prix et promouvoir des solutions durables innovantes. - Concevoir et mettre en œuvre des plans de maintenance préventive et curative, en étroite collaboration avec nos prestataires. - Coordonner les interventions des prestataires, assurer le respect des normes et vérifier la qualité des travaux réalisés. - Réaliser des mises en concurrence pour les travaux et les prestations de transport, garantir la conformité des prestataires et gérer les aspects administratifs. - Réagir rapidement en cas d'alerte sécurité, participer aux évacuations et aux secours, et gérer les systèmes de sécurité. - Contribuer à l'élaboration et au suivi des budgets, et veiller à une utilisation optimale des ressources financières. Un parcours d'intégration vous sera proposé afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience. PROFIL : De formation Bac + 2, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience professionnelle dans le domaine de la maintenance. Vous êtes titulaire d'une habilitation électrique BT BS - Be manœuvre et HO minimum. Vous maîtrisez les aspects techniques de la maintenance de bâtiments et installations, ainsi que les outils bureautiques et professionnels. Vous êtes méthodique, autonome et coopérez efficacement. Vous possédez des qualités rédactionnelles et êtes doté d'un très bon relationnel vous permettant de vous adapter à chaque interlocuteur. Vous planifiez votre travail en fonction des priorités et respectez les règles du métier. INFORMATIONS : Statut : Cadre (CCN51) Temps de travail : Temps plein (37h30 sur 4,5 jours) Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77). Déplacements ponctuels sur les sites de Melun et Torcy avec l'utilisation du véhicule de service. Rémunération : à partir de 2851€ brut (base 5 ans d'expérience sur un poste similaire) - en fonction de l'expérience professionnelle et du diplôme (BAC+2), en lien avec la convention collective (CCN51) Procédure de recrutement : - Un entretien avec l'équipe RH - Un entretien avec la Responsable des Ressources Humaines et le Directeur Technique et Moyens Généraux - Des tests pourront être demandés NOS ATOUTS - Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement. - Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le vendredi après-midi de libre - 33 jours de Congés Payés et 13 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile - 13 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile - Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89) - Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche - Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas - Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares - Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase - Une possibilité de bénéficier d'un hébergement sur place
Nous recherchons un Arboriste Élagueur (H/F) afin d'intégrer et renforcer notre agence de Bagneaux-sur- Loing (77) Les missions : Réaliser des opérations techniques de tailles en hauteur, d'abattage et de soins aux arbres, Réaliser des travaux forestiers, Faire respecter les consignes de sécurité. Vous êtes titulaire du CS arboriste élagueur avec 3 ans d'expérience sur un poste similaire Savoir-faire : Vous appréciez de travailler avec des outils à la pointe de la technologie : matériel neuf et broyeur neuf, et maîtrisez les techniques de taille et de déplacement dans les arbres. Savoir-être : Tu aimes travailler en équipe, Tu es une personne rigoureuse et reconnue pour tes qualités relationnelles ainsi que ta capacité d'adaptation, Tu es passionné par la nature et apprécie les activités en extérieur.
4 postes à pourvoir Votre rôle et vos missions Vous souhaitez participer au développement du Groupe MACIF et vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Pour réaliser ses ambitions, mieux servir les sociétaires et garantir la qualité de la relation client, le domaine Corporel recrute 4 Conseillers Gestion Généraliste Corporel (F/H) au sein du centre de gestion de Nemours (77). Votre mission sera de gérer les sinistres corporels nécessitant un traitement standardisé, dans une démarche de gestion dynamique (notamment par téléphone), en recherchant la satisfaction des sociétaires, et en veillant aux intérêts du Groupe MACIF. Vous serez en charge de : Ouvrir et instruire l'ensemble des dossiers/demandes liés aux sinistres corporels en informant le client des modalités applicables Vérifier, renseigner et analyser l'ensemble des informations nécessaires au traitement efficient du dossier/ de la demande Effectuer les opérations courantes de gestion et traitement administratif Identifier les besoins de couverture complémentaires du client/sociétaire pour orienter la prise en charge Entretenir une relation de confiance avec le client et assurer un suivi proactif de son dossier Et si c'était vous ? Vous êtes titulaire d'une formation de niveau Bac +2/3, idéalement en droit du dommage corporel ou droit des assurances, ou avez un niveau similaire justifié par votre expérience professionnelle Votre capacité d'analyse et de synthèse, votre rigueur, votre sens de l'organisation, votre esprit d'équipe et de coopération, sont des compétences indispensables à la réussite de vos missions. Doté(e) de capacités d'expression écrite et orale, vous avez le sens du service et de la relation client. Votre aisance relationnelle, votre dynamisme et votre curiosité d'esprit sont reconnus. Afin de vous accompagner, une formation professionnelle et rémunérée vous sera dispensée en interne pour une durée de 4 mois. Elle alterne entre théorie et pratique sur nos produits, la gestion sinistres, la relation client à distance et les outils informatiques, afin que vous ayez toutes les clés pour réussir votre prise de poste. Certaines semaines se dérouleront en présentiel à Niort ou Paris. A l'issue de la formation un accompagnement par tutorat sera mis en place pendant 6 mois. Quelques informations supplémentaires : Temps de travail : 35h par semaine en horaires variables (8h-18h), du lundi au vendredi Possibilité de télétravailler 2 jours/semaine (en respectant les critères d'éligibilité mentionnés dans l'accord d'entreprise). Rémunération mensuelle brute fixe : 2 307 € (13ème mois, prime de vacances et indemnité lieu de travail inclus) Prime de participation et intéressement avec accès à un plan d'épargne entreprise et retraite Œuvres sociales du CSE dont restaurant d'entreprise ou tickets restaurant . Possibilité d'évolutions professionnelles au sein du groupe Aema accompagnées par un suivi de proximité managérial et RH La Macif s'engage à promouvoir la diversité et à garantir l'égalité de traitement pour tous.
Vos missions principales - Gestion et suivi des dossiers d'urbanisme (CUa, CUb, permis, certificats, DIA, publicité/enseignes, etc.), - Appui aux élus et aux agents assermentés pour le contrôle et le suivi réglementaire, - Information du public, conseil aux partenaires (État, notaires, architectes, etc.), - Contribution aux projets communaux et intercommunaux (PLUi, aménagement, commissions). Profil recherché - Connaissance du droit de l'urbanisme, du foncier et de l'instruction, - Capacités d'analyse, de rédaction et de synthèse, - Aisance relationnelle et sens du service public, - Maîtrise des outils bureautiques et idéalement des logiciels métiers (ADS, SIG, Oxalys). Conditions - Cadre d'emplois des adjoints administratifs (C1, C2, C3) ou rédacteur à temps complet, - Travail de bureau avec déplacements ponctuels, participation aux réunions communales et intercommunales, - Poste basé au sein du pôle administratif, en lien direct avec les élus et la secrétaire générale. - RIFSEEP, CNAS, Participation mutuelle et maintien de salaire, RTT
L'agence Adecco de Nemours recrute pour son client, basé à Nemours (77140), un Conducteur de bus (H/F) en Intérim. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer le transport en bus des passagers dans le respect des horaires et des règles de sécurité - Contrôler les titres de transport et veiller au bon déroulement du trajet - Assurer l'entretien basique du véhicule et signaler les éventuelles pannes ou dysfonctionnements - Garantir un service de qualité envers les passagers en étant courtois et attentif à leurs besoins - Respecter les consignes de conduite et les réglementations en vigueur Compétences techniques : -Titulaire du permis de conduire D -Titulaire de la carte qualification voyageur -Titulaire de la carte électronique de conducteur -Maîtrise des règles de sécurité routière -Capacité à gérer les situations d'urgence -Respect des itinéraires et des horaires -Gestion des encaissements Profil : - Vous justifiez d'au moins 1 mois d'expérience en tant que conducteur de bus - Vous avez une excellente connaissance du code de la route et des règles de sécurité - Vous êtes doté d'un bon sens de l'orientation et d'une grande rigueur dans votre travail - Vous êtes patient, courtois et avez un bon relationnel avec les passagers Information: -Contrat: Mission d'intérim -Salaire: 13.93€/h + prime amplitude+ indemnisation coupure+prime de dimanche -Horaires: variable selon les besoins des tournées Le processus de recrutement comprendra un entretien physique avec un test de conduite et un test écrit. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Pour renforcer ses équipes de St Pierre Les Nemours ; nous recherchons un PÂTISSIER Vous possédez une expérience dans le domaine et êtes autonome Votre Profil : Minimum 2 ans d'expérience en pâtisserie boutique Vous êtes autonome, efficace et organisé(e) Vos Missions : Production de la gamme classique ( entremets, tartes.) Préparation des crèmes Réalisation des pâtes Décoration
Missions et responsabilités Directement rattaché(e) au Manager à l'Assistant(e) Manager, le 1er équipier prépare et assure les service dans le but de délivrer un service de qualité optimum aux clients et veille à assurer l'hygiène et la sécurité du restaurant. Après une période de formation aux process opérationnels PIZZA TIMES, il a pour mission : - La préparation au bon déroulement des services, en maîtrisant : - Les process de mise en place et tenue du magasin, en respectant les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans la profession, - La réception des marchandises et leur traçabilité, - Les différentes étapes d'ouverture et de clôture du magasin (Administration, Finances et Nettoyage) - L'organisation du travail sur l'ensemble du magasin, en veillant : - Au niveau de qualité fourni par l'équipe (Produit, Service, Image, Securité et Hygiène) - Au maintien d'une bonne ambiance de travail et d'un esprit d'équipe - L'amélioration constante du fonctionnement ainsi que le développement du magasin, en assurant : - Le contrôle de l'état du matériel - Le bon état et la propreté des tenues du personnel et des espaces clients Prérequis : - PERMIS B OU AM OBLIGATOIRE - Bonne communication orale et écrite et doté de capacités relationnelles indéniables - Aptitude au raisonnement concret et pratique - Pourvu d'un sens commercial inné, de telle sorte qu'il optimise la qualité d'accueil, la qualité de service et la bonne image de marque de son point de vente ; Les + PIZZA TIMES : - Un réseau dynamique et une culture d'entreprise pas comme les autres, constituant un atout pour l'encadrement dans le cadre de la motivation des équipes. - Des possibilités d'accès à des modules de formation complémentaires et adaptés, permettant de gagner en connaissances et compétences. - Des perspectives d'évolution au sein du réseau
le camping de Bagneaux sur Loing (sud 77) recherche un foodtrucker Polyvalent H/F à temps partiel. POSTE A POURVOIR POUR LA SAISON A PARTIR D AVRIL 2026 HORAIRE A DEFINIR -vous êtes en charge de la cuisson de nourritures + vente , - Vous etes en charge egalement du nettoyage et autres au taches du camping Travail le samedi et le dimanche inclus Une expérience dans la restauration est souhaitée (respect des normes HACCP) CAP CUISINE APPRECIE Merci de vérifier l'accessibilité avant de postuler
En tant que médecin coordonnateur(trice), directement rattaché(e) au Directeur(trice) d'établissement, vous mettez en œuvre le projet général de soins en collaboration avec le cadre infirmier et en accord avec le projet d'établissement. Vous participez au processus d'admission des résidents : visites de préadmission, évaluation gérontologique à l'entrée, construction du projet personnalisé et suivi tout au long du séjour. Vous êtes garant de la prévention, la surveillance et la prise en charge des risques éventuels pour la santé publique au sein de l'établissement. Vous coordonnez les interventions médicales et paramédicales, participez aux actions de formation de l'équipe soignante et assurez le lien avec les réseaux et les partenaires institutionnels. Chez Domusvi, vous serez autonome dans votre pratique, tout en bénéficiant de la présence d'une direction médicale au siège pour vous apporter soutien et expertise. Vous êtes médecin spécialisé(e) en gériatrie, par un DESC, une capacité, un DU de médecin coordinateur(trice) en EHPAD, ou médecin généraliste souhaitant être accompagné(e) par Domusvi dans une spécialisation dans ce domaine. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
DESCRIPTIF DU POSTE Placé sous l'autorité de la Direction des E.H.P.A.D., le cadre de santé est le responsable de l'équipe paramédicale de l'E.H.P.A.D. du Pays de Nemours (120 places) disposant de deux unités de vie protégées et de deux P.A.S.A.. Il assure les missions principales suivantes : Encadrer et organiser l'activité du personnel paramédical dans le respect de la législation en vigueur Organiser les projets de vie des résidents en collaboration l'équipe pluridisciplinaire Gérer les ressources et les moyens de l'unité ou de la structure, en lien avec l'I.D.E.C. et le responsable administratif Veiller au respect des protocoles de soins, d'hygiène et de sécurité Rechercher en continu des axes d'améliorations dans un souci d'efficience Veiller à la qualité de la prise en charge des résidents, en premier lieu la sécurité Organiser la formation et l'encadrement des stagiaires. Cet exercice s'effectue en collaboration avec le médecin coordonnateur, l'I.D.E.C., le responsable administratif de la structure et la Direction des E.H.P.A.D.. Il ou elle participe aux astreintes de l'encadrement de santé du site d'affectation principale. PROFIL RECHERCHÉ Savoir-faire et savoir être requis : - Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires et consignes relatives aux soins en lien avec le médecin coordonnateur. - Concevoir, piloter et évaluer un projet, relevant de son domaine de compétence. - Evaluer, développer et valoriser les compétences des agents soignants. - Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles. - Organiser une unité, un service en fonction de différents critères (missions, stratégie, moyens.). - Piloter, animer/communiquer, motiver les équipes soignantes, y compris l'équipe de nuit. - Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation. - Travailler en équipe/en réseau. - Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de soins. Qualifications requises : Diplôme d'Infirmier diplômé d'Etat depuis au moins 4 ans. Diplôme d'état de cadre de santé. Expériences nécessaires ou conseillées : Expérience au minimum de 4 ans dans un secteur hospitalier. Expérience en E.H.P.A.D. ou dans le secteur médico-sociale conseillée.
ACTIVITES PRINCIPALES o Pilotage opérationnel : supervision de l'exploitation, de l'entretien et du renouvellement des réseaux d'eau potable, d'assainissement et d'eaux pluviales. o Encadrement d'équipe : management de 2 agents techniques et d'1 agent administratif, organisation et suivi des interventions. o Gestion patrimoniale et technique : suivi de la station d'épuration, du château d'eau, des postes de relèvement, équipements de défense incendie, etc. o Conformité et qualité : suivi des contrôles réglementaires (ARS, Police de l'eau, Agence de l'Eau, SDIS.), mise en œuvre des procédures de sécurité et de qualité de l'eau. o Gestion administrative et budgétaire : préparation des devis et des consultations, suivi des contrats, mise à jour des plans et documents réglementaires, participation aux projets d'investissement. PROFIL RECHERCHÉ o Formation dans le domaine de l'eau, de l'assainissement, de l'hydraulique ou équivalent. o Expérience en exploitation des réseaux eau/assainissement et en management d'équipe. o Connaissance du cadre réglementaire (Code de la santé publique, environnement, de l'eau potable et de l'assainissement). o Maîtrise des outils de gestion technique et informatique (SIG, logiciels métiers). o Aptitude au management, à l'organisation et à la gestion des priorités. o Sens du service public, réactivité et disponibilité. CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE o Poste à temps complet, 35h30 hebdomadaire. o Adjoint technique, Agent de maitrise, technicien. o Rémunération statutaire + régime indemnitaire selon expérience + CNAS + participation mutuelle et prévoyance + RTT
Avec plus de 15 ans d'expérience, Centre Services est aujourd'hui une société de services à domicile qui fournit à des particuliers de toute la France des prestations de qualité. Cela comprend notamment le ménage et le repassage, l'aide à la personne, la garde d'enfants et le jardinage. Notre agence Nemours est à la recherche d'un(e) Aide Ménagère (H/F) pour se déplacer dans le secteur de Souppes sur Loing - Château Landon Le poste : Pour des personnes âgées ou handicapées, vous effectuerez diverses tâches du quotidien à leur domicile : de l'accompagnement (courses, sorties.) et de l'aide (repas, lever et coucher, toilette, habillage.). Votre travail pourra se dérouler du lundi au dimanche, en incluant les jours fériés. Pour établir votre planning ainsi que votre jour de congé hebdomadaire, cela se fera en concertation entre vous et l'agence. L'objectif est que vous puissiez trouver un équilibre entre votre vie personnelle et votre vie professionnelle. Le contrat de travail proposé est à temps partiel, à raison de 14h par semaine au minimum (mutuelle incluse). Si la charge de travail disponible devient plus importante et si vous le désirez, votre nombre d'heures pourra être augmenté par la suite. Votre profil : Prendre soin des autres est votre seconde nature ? Vous aimeriez aussi travailler à proximité de chez vous, avec des horaires adaptés à vos contraintes ? Nous cherchons une personne dynamique, aimant le contact humain tout en restant professionnelle en toutes circonstances. Autonomie, sens de l'organisation, discrétion, esprit d'initiative et respect des règles d'hygiène sont également vos autres atouts ? Dans ce cas, nous serons ravis de recevoir votre candidature ! Avantages : - Mutuelle
Centre Services est une société majeure et un réseau national, dans un secteur en plein essor, celui des services à la personne, nous sommes un acteur de choix qui vit une croissance continue depuis notre création en 2005. Pour répondre à nos besoins permanents, nous recrutons des intervenants expérimentés sur le sud de l'Île de France (Sud 77, Sud 91).
Avec plus de 15 ans d'expérience, Centre Services est aujourd'hui une société de services à domicile qui fournit à des particuliers de toute la France des prestations de qualité. Cela comprend notamment le ménage et le repassage, l'aide à la personne, la garde d'enfants et le jardinage. Notre agence Nemours est à la recherche d'un(e) Auxiliaire de Vie (H/F) pour se déplacer dans le secteur de Darvault - Château Landon Le poste : Pour des personnes âgées ou handicapées, vous effectuerez diverses tâches du quotidien à leur domicile : de l'accompagnement (courses, sorties.) et de l'aide (repas, lever et coucher, toilette, habillage.). Votre travail pourra se dérouler du lundi au dimanche, en incluant les jours fériés. Pour établir votre planning ainsi que votre jour de congé hebdomadaire, cela se fera en concertation entre vous et l'agence. L'objectif est que vous puissiez trouver un équilibre entre votre vie personnelle et votre vie professionnelle. Le contrat de travail proposé est à temps partiel, à raison de 14h par semaine au minimum (mutuelle incluse). Si la charge de travail disponible devient plus importante et si vous le désirez, votre nombre d'heures pourra être augmenté par la suite. Votre profil : Prendre soin des autres est votre seconde nature ? Vous aimeriez aussi travailler à proximité de chez vous, avec des horaires adaptés à vos contraintes ? Nous cherchons une personne dynamique, aimant le contact humain tout en restant professionnelle en toutes circonstances. Autonomie, sens de l'organisation, discrétion, esprit d'initiative et respect des règles d'hygiène sont également vos autres atouts ? Dans ce cas, nous serons ravis de recevoir votre candidature ! Avantages : - Mutuelle
Apef recrute Assistant.(e) ménager.(e) sur Nemours Votre mission ? Nettoyage et entretien des pièces, repassage, courses, préparation de repas, gestion du linge. Travailler chez APEF c'est : - Un CDI temps plein ou partiel - Un planning souple adapté à mes contraintes personnelles - Une mutuelle et une prévoyance pour moi et ma famille - Une prise en charge de mes transports - Un métier accessible à tous les motivés qu'importe l'âge, la situation ou les diplômes - Des perspectives d'évolution vers d'autres métiers Nos engagements : - Votre sécurité: nous vous fournissons un équipement de protection pour vous protéger ainsi que vos clients - Votre bien-être: les plannings sont élaborés avec vous selon vos disponibilités - Votre épanouissement : nous regroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus - Votre protection: CDI temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein, mutuelle, participation aux frais de transport, rémunération fixe Les avantages: Des formations pour progresser (au minimum 1/ an) : des perspectives d'évolution sont offertes à tous nos collaborateurs qui souhaitent occuper d'autres postes. Des outils modernes : vous travaillez avec une application où consulter votre planning, vos missions, vos trajets, en temps réel. Une équipe à votre écoute : 1 réunion équipe / mois, des événements de convivialité tout au long de l'année, un management bienveillant & positif VEHICULE IMPERATIF EN RAISON DES DEPLACEMENTS QUOTIDIENS AU DOMICILE DES PARTICULIERS
APEF est une enseigne de services à la personne qui appartient au groupe Ouicare, n°1 des services à domicile. Fort d'un réseau de plus d'une centaine d'agences succursales et franchisées, APEF s'impose aujourd'hui comme un acteur majeur dans le secteur privé des services à la personne.
Apef recrute une Auxiliaire de Vie sur Nemours Votre mission ? Nettoyage et entretien des pièces, repassage, courses, préparation de repas, gestion du linge. Travailler chez APEF c'est : - Un CDI temps plein ou partiel - Un planning souple adapté à mes contraintes personnelles - Une mutuelle et une prévoyance pour moi et ma famille - Une prise en charge de mes transports - Un métier accessible à tous les motivés qu'importe l'âge, la situation ou les diplômes - Des perspectives d'évolution vers d'autres métiers Nos engagements : - Votre sécurité: nous vous fournissons un équipement de protection pour vous protéger ainsi que vos clients - Votre bien-être: les plannings sont élaborés avec vous selon vos disponibilités - Votre épanouissement : nous regroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus - Votre protection: CDI temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein, mutuelle, participation aux frais de transport, rémunération fixe Les avantages: Des formations pour progresser (au minimum 1/ an) : des perspectives d'évolution sont offertes à tous nos collaborateurs qui souhaitent occuper d'autres postes. Des outils modernes : vous travaillez avec une application où consulter votre planning, vos missions, vos trajets, en temps réel. Une équipe à votre écoute : 1 réunion équipe / mois, des événements de convivialité tout au long de l'année, un management bienveillant & positif VEHICULE IMPERATIF EN RAISON DES DEPLACEMENTS QUOTIDIENS AU DOMICILE DES PARTICULIERS
Avec plus de 15 ans d'expérience, Centre Services est aujourd'hui une société de services à domicile qui fournit à des particuliers de toute la France des prestations de qualité. Cela comprend notamment le ménage et le repassage, l'aide à la personne, la garde d'enfants et le jardinage. Notre agence Nemours est à la recherche d'un(e) Auxiliaire de Vie (H/F) pour se déplacer dans le secteur de Nemours - Saint Pierre Les Nemours Le poste : Pour des personnes âgées ou handicapées, vous effectuerez diverses tâches du quotidien à leur domicile : de l'accompagnement (courses, sorties.) et de l'aide (repas, lever et coucher, toilette, habillage.). Votre travail pourra se dérouler du lundi au dimanche, en incluant les jours fériés. Pour établir votre planning ainsi que votre jour de congé hebdomadaire, cela se fera en concertation entre vous et l'agence. L'objectif est que vous puissiez trouver un équilibre entre votre vie personnelle et votre vie professionnelle. Le contrat de travail proposé est à temps partiel, à raison de 14h par semaine au minimum (mutuelle incluse). Si la charge de travail disponible devient plus importante et si vous le désirez, votre nombre d'heures pourra être augmenté par la suite. Votre profil : Prendre soin des autres est votre seconde nature ? Vous aimeriez aussi travailler à proximité de chez vous, avec des horaires adaptés à vos contraintes ? Nous cherchons une personne dynamique, aimant le contact humain tout en restant professionnelle en toutes circonstances. Autonomie, sens de l'organisation, discrétion, esprit d'initiative et respect des règles d'hygiène sont également vos autres atouts ? Dans ce cas, nous serons ravis de recevoir votre candidature ! Avantages : - Mutuelle
Avec plus de 15 ans d'expérience, Centre Services est aujourd'hui une société de services à domicile qui fournit à des particuliers de toute la France des prestations de qualité. Cela comprend notamment le ménage et le repassage, l'aide à la personne, la garde d'enfants et le jardinage. Notre agence Nemours est à la recherche d'un(e) aide ménagère (H/F) pour se déplacer dans le secteur de Nemours - Saint Pierre Les Nemours - La Chapelle la Reine. Le poste : Pour des personnes âgées ou handicapées, vous effectuerez diverses tâches du quotidien à leur domicile : de l'accompagnement (courses, sorties.) et de l'aide (repas, lever et coucher, toilette, habillage.). Votre travail pourra se dérouler du lundi au dimanche, en incluant les jours fériés. Pour établir votre planning ainsi que votre jour de congé hebdomadaire, cela se fera en concertation entre vous et l'agence. L'objectif est que vous puissiez trouver un équilibre entre votre vie personnelle et votre vie professionnelle. Le contrat de travail proposé est à temps partiel, à raison de 14h par semaine au minimum (mutuelle incluse). Si la charge de travail disponible devient plus importante et si vous le désirez, votre nombre d'heures pourra être augmenté par la suite. Votre profil : Prendre soin des autres est votre seconde nature ? Vous aimeriez aussi travailler à proximité de chez vous, avec des horaires adaptés à vos contraintes ? Nous cherchons une personne dynamique, aimant le contact humain tout en restant professionnelle en toutes circonstances. Autonomie, sens de l'organisation, discrétion, esprit d'initiative et respect des règles d'hygiène sont également vos autres atouts ? Dans ce cas, nous serons ravis de recevoir votre candidature ! Avantages : - Mutuelle
Aide et écoute auprès de personnes fragiles (âgées, d'origine étrangère...) Savoir faire: Ménage, cuisine, rangement, courses,.... Savoir être: Prendre le temps d'écouter et de converser avec des personnes souvent âgées, seules, ne parlant pas français. En conséquence, la maîtrise de l'allemand, du malgache et de l'anglais est indispensable. Nécessité d'un moyen de déplacement autonome (pas de transport en commun sur la zone d'intervention) Intervention jusqu'à environ 30 km autour de Château-Landon (77)
Nous recherchons Auxiliaire de Vie Sociale - AVS (H/F) vos missions : - aide à la toilette - aide au lever et au coucher - aide à l'habillage - aide ou préparation de repas - il peut y avoir des toilettes complètes au lit - entretien cadre de vie : logement, linge et repassage - courses et accompagnement aux activités loisirs. Votre objectif est d'assurer le bien-être de nos bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien. Vous bénéficiez d'une rémunération brute de base entre 11.88€ et 12.11€ /heure (+ primes...) selon vos qualifications. Vous souhaitez évoluer et/ou développer vos compétences ? Nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration et des formations adaptées. Votre planning est co-construit avec des missions proches de chez vous. Votre profil : Si la ponctualité, la patience et la bienveillance font partie de vos qualités alors nous vous attendons avec impatience. Ce métier est fait pour vous ! En nous rejoignant, vous bénéficiez en plus : - D'une mutuelle - D'indemnités kilométriques si vous êtes véhiculé(e) - D'un remboursement du titre de transport à 50% - D'un parcours de formation personnalisé - D'une plateforme de soutien psychologique gratuit et anonyme
Quel défi créatif seriez-vous prêt(e) à relever en tant que Peintre industriel (F/H) ? Dans le cadre de cette opportunité professionnelle, vous serez responsable de l'application méticuleuse de revêtements protecteurs sur des composants automobiles. - Appliquer avec précision la peinture au pistolet en cabine, en collaboration avec un partenaire pour assurer une finition uniforme - Assurer le suivi et le lancement des programmations informatiques pour optimiser le processus de production - Effectuer le changement et l'ajustement des couleurs en poudre selon les spécifications requises, tout en respectant les horaires de travail établis Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: selon expérience Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un.e Responsable Production & Qualité pour son site basé à Nemours (77140).**** -Organiser et superviser la production des colles, valves et machines de dosage. -Gérer les matières premières, consommables et niveaux de stock. -Piloter les équipements de production : mélangeurs, stations de préparation, postes de montage valves, conditionnement. -Mettre en place des standards opératoires fiables et reproductibles. -Développer et gérer les moyens de contrôle : viscosité, mesure mécanique, inspection visuelle, tests fonctionnels valves. -Assurer la calibration métrologique. -Déployer le système ISO 9001 : procédures, enregistrements, audits internes, plan d'amélioration. -Gérer les non-conformités et assurer la stabilité des productions -Encadrer l'équipe de production (colles + valves + machines). -Structurer une organisation claire, efficace et évolutive. -Garantir la sécurité, la discipline et la propreté de l'atelier. **Profil recherché:** - Formation Bac+3 dans le domaine de la production ou de la qualité - Expérience professionnelle de 5 à 7 ans dans un poste similaire - Bonne connaissance des normes de qualité et des outils de gestion de la production - Capacité à encadrer une équipe et à animer des réunions - Sens de l'organisation, rigueur et capacité d'analyse développée - Bonne communication et capacité à travailler en transversalité Vous êtes passionné.e par le secteur industriel et vous souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise en pleine croissance ? Rejoignez-nous en tant que Responsable Production & Qualité !
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin.
Être Auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à leur domicile. L'agence Vitalliance de Fontainebleau recrute actuellement ses futurs talents! Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un de notre bénéficiaire en situation de handicap/personne âgée sur le secteur Horaires : à définir avec l'agence CDI à temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques intermissions à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles
AU DOMICILE DE PERSONNES EN SITUATION HANDICAP ET AGEES , VOUS AIDEZ POUR LA TOILETTE, LE LEVÉ, LE COUCHE, LE MÉNAGE, LES COURSES, LA PRÉPARATION DES REPAS ET L'ACCOMPAGNEMENT A LA VIE QUOTIDIENNE. Le poste est à pourvoir sur les secteurs de NEMOURS. Travail un week-end sur deux et une journée de repos hebdomadaire. Horaires variables de 8h à 20h. Formations prévues en interne VEHICULE IMPERATIF pour vous rendre au domicile des personnes (frais kilométriques pris en charge)
Notre EHPAD est une association à but non lucratif ( loi 1901) il accueille 71 résidents. L EHPAD St Joseph reçoit des personnes âgées dépendantes ou en perte d autonomie, atteints de la maladie d Alzheimer ou maladie apparentée.
Chez Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution. Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation sensorielle, fonctionnelle, cognitive, et sociale des résidents. Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Entreprise industrielle spécialisée dans la tôlerie, nous recherchons un Chef d'Atelier capable de piloter la production et d'accompagner la montée en compétence de nos équipes dans un contexte de croissance et de modernisation de nos outils. Vos missions Rattaché(e) à la Direction de Production, vous êtes responsable du bon fonctionnement de l'atelier et garant de l'atteinte des objectifs de performance. Vos principales missions seront : Organisation & Pilotage de la production - Planifier et organiser la production en tenant compte des objectifs, des ressources et des contraintes techniques. - Assurer l'approvisionnement des ateliers et des lignes de production en matières premières et consommables, tout en optimisant les coûts. - Garantir la continuité du flux de production et la disponibilité des moyens. Suivi de la performance & amélioration continue - Suivre les indicateurs de performance : productivité, rendement, qualité, délais, coûts. - Mettre en œuvre les actions correctives nécessaires en cas d'écart. - Analyser les données d'activité, les dysfonctionnements et proposer des améliorations techniques, organisationnelles ou méthodologiques. - Participer activement aux démarches d'amélioration continue (5S, lean manufacturing, optimisation des flux.). Management & animation des équipes - Encadrer, animer et motiver le personnel de production (30-35 personnes). - Accompagner la montée en compétence des collaborateurs par un suivi terrain et la formation. - Garantir un climat de travail positif, propice à la cohésion et à la performance. - Veiller au respect des règles de sécurité, d'hygiène et des procédures qualité. Qualité & délais - Garantir la conformité des produits aux exigences clients et normes qualité. - Veiller au respect des délais de fabrication et à la satisfaction client. Profil recherché - Expérience confirmée en tôlerie industrielle ou milieu proche. - Expérience significative en management d'équipe et en pilotage d'atelier. - Maîtrise des techniques de tôlerie et des outils de production (pliage, découpe laser, assemblage.). - Bonne connaissance des outils de planification et des indicateurs de performance. - Leadership naturel, sens de l'organisation, réactivité et capacité à fédérer. Rémunération : à partir de 40K Ce que vous y gagnez : 1- Salaire attractif + participation. 2- Gestion complète de l'atelier et autonomie totale. 3- Atelier bien équipé, missions techniques valorisantes. 4- Ambiance ouverte, projets d'amélioration concrets et reconnaissance.
Tu es passionné, tu as soif d'aventures, de nouveaux challenges ? Tu souhaites intégrer une équipe dynamique avec une grande expertise métier ? Le groupe Serpe n'attend que toi ! Nous recherchons un Chef d'équipe ouvrier forestier polyvalent (H/F) afin d'intégrer et renforcer notre agence de Bagneaux-sur-Loing (77) Tes missions : - Réaliser des opérations techniques de travaux forestiers ou d'entretien d'espaces verts (débroussaillage, abattage, broyage, ...) - Manager son équipe : guider, former, contrôler et rectifier si nécessaire la qualité du travail effectué, - Organiser et s'assurer de la bonne réalisation des chantiers et de l'adéquation des moyens techniques et humains, - Assurer l'interface avec le conducteur de travaux (reporting, alerte, ...) - Faire respecter les consignes de sécurité. Savoir-faire : - Tu as une première expérience sur un poste similaire, - Tu apprécies travailler avec des outils à la pointe de la technologie (débroussailleuse, tronçonneuse, broyeur...). Savoir-être : - Tu aimes travailler en équipe, - Tu es reconnu pour ta rigueur et tes qualités relationnelles, - Tu es passionné par la nature et apprécie les activités en extérieur. Tu coches toutes les cases ? Alors ce poste est pour toi ! Lorsque tu auras intégré notre Groupe, voici les avantages : - Mutuelle prise en charge à hauteur de 60%, - Plan d'épargne retraite, - Évolution et mobilité interne favorisées, - Parcours d'intégration et formation professionnelle, - Action Logement et Pass UNEP. Informations contractuelles Et les conditions de travail ? Indemnité repas / trajet Prime annuelle sur objectifs Nos forces ? - 24% de l'encadrement a commencé sur le terrain, - Une ambiance familiale en agence, Alors. Es-tu prêt pour démarrer l'aventure avec la Serpe ? Envoie-nous ta candidature via le lien ci-contre Nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Description du poste Label reconnaissant l'engagement élevé des salariés dans l'entreprise Ton futur club ? A la fois pub, brasserie et restaurant, nous proposons à nos clients une offre différente tout au long de la journée dans une ambiance chaleureuse et authentique. Au menu ? Une carte riche et variée sous le signe du partage et de la générosité, des retransmissions sportives, des afterworks, des concerts et des animations toute l'année. Evolue dans un environnement challengeant de plus de 190 clubs au côté d'une équipe dynamique et passionné qui joue collectif ! Nous t'attendons pour compléter notre équipe ! Le plan de match En tant que défenseur/se latéral tu sais dresser des plats en rythme avec tes coéquipiers. Tu appliques la stratégie du chef. Tu es dynamique, énergique et garde le contrôle quand les commandes pleuvent. Ta priorité : jouer collectif. Participe à la réalisation des plats pour satisfaire nos supporters Maitrise les gestes techniques de cuisine Soigne le matériel comme tes passes Réceptionne et range les commandes Le meilleur club, c'est Au Bureau : Une équipe bienveillante et performante Un pub animé de midi à minuit, au gré des instants de consommation Un plan de carrière pour évoluer dans notre équipe Tu joues collectif, tu es fan de tes clients et comme nous, ton seul objectif est de passionner les foules et leur donner le sourire ! Tu es passionné (e) de restauration, tu as l'état d'esprit d'un champion : Au Bureau est le club qu'il te faut ! Dans notre pub, nous avons la technique pour te faire évoluer et grandir, la balle est dans ton camp : envoie nous ton plus beau CV !
Description du poste Alliance Automotive est un acteur majeur de la distribution indépendante de pièces et de fournitures pour le marché de la réparation automobile et poids lourd. Filiale du leader mondial du secteur, Genuine Parts Company, AAG regroupe 4600 collaborateurs en France qui facilitent au quotidien le travail de dizaines de milliers de réparateurs en leur fournissant, au travers d'enseignes de proximité telles que Groupauto, Precisium ou Pièces Auto, tout ce dont ils ont besoin pour l'entretien et la réparation des véhicules : Rejoindre les équipes d'Alliance Automotive Group c'est porter au quotidien, de manière pragmatique et performante, les projets fondateurs d'un groupe en plein développement, au service de ses clients et des adhérents. Au sein de la Société DUPAS nous recrutons, en CDI, un démonteur H/F pour le site de Saint-Pierre-Les-Nemours. Au sein d'une démolition automobile, le démonteur automobile est en charge de la dépollution et du démontage des véhicules accidentés. Le démonteur automobile est le gardien du bon fonctionnement et de la qualité des pièces démontées. Il assure tous les contrôles nécessaires afin de garantir le bon fonctionnement des pièces démontées sur les véhicules accidentés, dans le respect des procédures de sécurité et d'environnement. ATTRIBUTIONS DETAILLEES : - Mise en route et contrôle du moteur ; - Examen visuel des différents organes : Moteur, train avant et arrière, boîte de vitesses. - Démontage complet du véhicule selon les directives de votre hiérarchie, contrôle visuel des pièces et récupération des éléments destinés à la commercialisation - Marquage et étiquetage des pièces - Entretien et nettoyage du poste de travail Tout en respectant les directives de montage imposées par les constructeurs et les instructions particulières du chef d'atelier (ou les directives du chef d'unité) Profil : - Débutant accepté - Connaissances en mécanique - Rigueur et méthode - Bonne condition physique - Motivation Compétences : BAC PRO mécanique Contrat CDI 35h Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 856,00€ par mois Horaires : Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Période de travail de 8 Heures Travail en journée Rémunération supplémentaire : Primes Lieu du poste : En présentiel
Démolisseur automobile et recycleur agrée par l'état.
Le Burger King de Nemours recherche un Assistant Manager Responsable Point de vente H/F . Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Directeur de l'établissement et le Responsable de marque et le Manager Vos principales missions seront : -Animer, dynamiser, coordonner les équipes et développer vos collaborateurs en collaboration avec le directeur. - Garantir la mise en œuvre de la politique commerciale et de la qualité des résultats associés en collaboration avec le directeur. - Garantir la qualité de service et l'excellence opérationnelle - Organise l'activité en collaboration avec le directeur et se montre force de proposition sur les priorités court/moyen terme du site. -Contribue à des projets ou des missions transverses. - Insuffle une dynamique aux responsables de points de vente - Contribue au bon climat social sur l'établissement. Vous êtes à l'aise avec la gestion des priorités /situations délicates et la résolution de problèmes. Idéalement, vous avez une expérience réussie dans la restauration ou dans la gestion d un centre de profit . Formation à prévoir Zone non desservie par les transports en commun, merci de vérifier l'accessibilité avant de postuler
Le Burger King de Nemours recherche un Manager responsable Point de vente H/F . Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Directeur de l'établissement et le Responsable de marque Vos principales missions seront : -Animer, dynamiser, coordonner les équipes et développer vos collaborateurs en collaboration avec le directeur. - Garantir la mise en œuvre de la politique commerciale et de la qualité des résultats associés en collaboration avec le directeur. - Garantir la qualité de service et l'excellence opérationnelle - Organise l'activité en collaboration avec le directeur et se montre force de proposition sur les priorités court/moyen terme du site. -Contribue à des projets ou des missions transverses. - Insuffle une dynamique aux responsables de points de vente - Contribue au bon climat social sur l'établissement. Vous êtes à l'aise avec la gestion des priorités /situations délicates et la résolution de problèmes. Idéalement, vous avez une expérience réussie dans la restauration ou dans la gestion d un centre de profit . Formation à prévoir Zone non desservie par les transports en commun, merci de vérifier l'accessibilité avant de postuler
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière dans le secteur industriel ? Notre client recrute un Peintre industriel (H/F/D) pour une mission d'intérim longue durée basée à ST PIERRE LES NEMOURS. En tant que peintre industriel, vous jouerez un rôle essentiel dans le traitement et la finition des pièces industrielles. Vous serez chargé de garantir la qualité des revêtements et de contribuer à la bonne marche des opérations de production. Les missions attendues pour ce poste : - Préparation des surfaces à peindre - Application des peintures et traitements conformément aux procédures - Maintenance de premier niveau du matériel de peinture - Diagnostic de panne sur équipements de peinture - Utilisation d'outils informatiques pour le suivi des travaux - Respect des consignes de sécurité et des procédures de qualité / Profil/Expérience demandée : une première expérience sur un poste similaire dans l'industrie est appréciée. Compétences attendues pour le poste : - Bases en techniques de peinture industrielle - Compétences en maintenance de 1er niveau - Capacité à diagnostiquer des pannes simples - Notions informatiques pour le suivi de production - Sens de l'assiduité et de la motivation - Envie d'apprendre et bonne capacité d'adaptation - Esprit d'équipe et coopération avec les collègues Les avantages : - Horaires : 8H00 - 16H00 OU 16H00 - 00H00 (1h de pause non rémunérée) - Rémunération : 12.50 €/H Samsic Emploi,
Nous recherchons un(e) professionnel(le) passionné(e) pour participer à des projets de construction et rénovation en bois, de la conception à la finition - Réaliser le traçage, l'épure, le taillage, et l'assemblage de structures en bois massif - Intervenir sur des projets de rénovation de patrimoine et de renforcement de structure, en autonomie - Respecter les normes de sécurité en haute altitude tout en guidant éventuellement un(e) aide-charpentier(e) - Salaire: à partir de 12 euros/heure selon l'expérience Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Pour les passionnés du BTP, rejoignez une équipe dédiée à ces métiers.
Nous recherchons un Technicien Chauffagiste / Dépanneur (H/F) capable dassurer lentretien, la maintenance et le dépannage des équipements de chauffage auprès dune clientèle de particuliers ou de logements collectifs.Vous intervenez en autonomie et représentez lentreprise auprès des clients. Vos missions Réaliser lentretien, le diagnostic et le dépannage des chaudières gaz (murales ou sol) Effectuer les réglages, mesures et contrôles de sécurité Identifier les pannes et remplacer les pièces défectueuses Réaliser les mises en service des appareils Conseiller les clients pour optimiser le fonctionnement de leurs installations Renseigner les fiches d'intervention et remonter les informations techniques Respecter les règles de sécurité et les procédures internes
L'agence RH24 spécialisé dans le domaine du transport et de la logistique recherche un Chauffeur PL H/F Lieu : SEINE ET MARNE Description du poste Nous recherchons un Chauffeur Poids Lourd spécialisé en messagerie afin de renforcer notre équipe. Sous la responsabilité du Responsable d'exploitation, vous serez chargé(e) : D'assurer le chargement, le déchargement et la livraison des matériaux/équipements. De réaliser les manœuvres de levage en respectant strictement les règles de sécurité. D'entretenir le véhicule et de signaler toute anomalie. De veiller à la satisfaction des clients lors des interventions. Profil recherché : Permis C en cours de validité + FIMO/FCO obligatoires. Expérience confirmée en conduite de camions Bonne connaissance des règles de sécurité routière. Rigueur, autonomie et sens des responsabilités. Bon relationnel avec les clients et l'équipe.
Quelle perspective de carrière captivante s'ouvre à vous en tant que Mécanicien auto (F/H) ? Vous serez responsable d'effectuer des interventions techniques variées sur plusieurs marques de véhicules tout en garantissant un haut niveau de satisfaction client. - Réaliser des diagnostics précis et des réparations efficaces sur divers types de moteurs et de véhicules - Assurer l'entretien préventif des véhicules en respectant les recommandations des constructeurs - Conseiller la clientèle sur l'entretien et les réparations à venir, en offrant un service personnalisé - Collaborer avec une équipe de professionnels pour optimiser le fonctionnement de l'atelier - Maintenir un environnement de travail sécuritaire et ordonné en suivant les normes du garage Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: CDI - Salaire: selon profil Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant : - Primes et intéressements
Société de transport, manutention levage recrute chauffeur poids lourd / manutentionnaire (H/F). Vous devez être en possession du permis C, FIMO, FCOS Les caces bras de grue, chariot élévateur et nacelle seront un plus, ainsi que le permis SPL. Description du poste : Transport en porteur, livraison et déchargement de machines sur divers chantiers Les candidats seront autonomes, auront le goût du travail bien fait (documents bien remplis, réglementation routière respectée, entretien véhicules...) En d'autres termes, nous recherchons des conducteurs/trices motivé(e)s. 13ème mois de salaire après une année civile
Situé en Seine-et-Marne, en plein cœur d'un parc de 23 hectares, la Maison d'Accueil Spécialisée (MAS), accueille 45 résidents ayant principalement des pathologies neuromusculaires dégénératives (tétraplégiques ou paraplégiques) et ayant leurs capacités cognitives conservées. *** MISSIONS : En lien avec la Directrice de la MAS et en étroite collaboration avec l'IDEC, vous intervenez au cœur d'une équipe pluridisciplinaire aux compétences complémentaires : infirmiers, médecins, ergothérapeutes, formateurs, psychologues, etc. Vos principales missions seront notamment les suivantes : - Assurer la prise en charge et le suivi médical des résidents ; - Prescrire, ordonner et valider les traitements médicamenteux ; - Coordonner les soins avec les hôpitaux référents ; - Participer aux réunions pluridisciplinaires et à la coordination des équipes de soins et de rééducation ; - Contribuer à l'amélioration continue de la qualité de la prise en charge. Vous aurez également la possibilité de participer : - au groupe de réflexion éthique de l'établissement (deux fois par an), - ainsi qu'à la Commission Médicale d'Établissement (CME) de la Fondation. Un accompagnement personnalisé et des formations vous seront proposés dès votre arrivée et tout au long de votre parcours au sein de la structure. Ce poste est proposé à temps partiel, selon vos disponibilités, et peut s'adapter à votre statut (salarié ou libéral). *** PROFIL : Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat de Docteur en Médecine et êtes inscrit au tableau de l'Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS). Vous recherchez une structure vous permettant de lier vie personnelle et professionnelle tout en continuant à exercer des missions variées que ce soit dans les actions à effectuer ou par le public concerné. Un accompagnement vous sera proposé et vous pourrez également vous appuyer sur les équipes de professionnels déjà constituées. Toute spécialité à votre diplôme est acceptée, nous nous tenons également disponible pour toute question ou suggestions. *** INFORMATIONS : - Type de contrat : CDI/CDD ou statut libéral - au choix du candidat - Statut : Cadre (CCN51) - Temps de travail : Temps partiel - Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77). - Rémunération : Selon votre expérience + Prime Ségur, en lien avec la CCN51 - Procédure de recrutement : - Un échange avec l'équipe RH - Un entretien avec les membres de la Direction *** NOS ATOUTS : - Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement. - Des horaires en 8 heures sur 2 jours - pas de travail le week-end, pas d'astreinte - Proximité avec les villes de Nemours à 10 min en véhicule, Fontainebleau à 25 min, Montereau-Fault-Yonne à 25 min ; à 30 min du Loiret (45) et à 15 min de l'Yonne (89) - Sur la MAS : un bâtiment moderne, entièrement domotisé, lumineux et spacieux avec du matériel ergonomique (rails plafonniers, brancard douche, outils informatiques adaptés) - Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche - Une restauration d'entreprise à moins de 3€ par repas - Un environnement de travail au cœur de la nature avec un parc de 23 hectares - Des infrastructures sportives mises à dispositions : piscine, salle de sport, gymnase - Un plan de développement des compétences conséquent - Un CSE dynamique avec de nombreux avantages - Un encadrement de proximité et une équipe à l'écoute ***
La Maison d'Accueil Spécialisée de la Vallée du Lunain accueille des personnes adultes en situation de grand handicap : - En majorité, des personnes atteintes de pathologies neuro-musculaires évolutives, dont l'expression clinique implique une dépendance totale pour tous les actes de la vie quotidienne (myopathie, SLA, ...) ; - Des blessés médullaires (tétraplégiques) ; - Des infirmes moteurs cérébraux.
Situé en Seine-et-Marne, en plein cœur d'un parc de 23 hectares, le Centre de réadaptation professionnelle et de formation (CRPF) du COS CRPF de Nanteau-sur-Lunain accompagne et forme des travailleurs en situation de handicap, des demandeurs d'emploi et des salariés. MISSIONS : Rattaché à la Direction du COS CRPF, nous recherchons un médecin généraliste ou médecin du travail (H/F) pour notre établissement du COS CRPF situé à Nanteau-sur-Lunain (proche de Nemours - Sud 77). Le COS CRPF (Centre de Réadaptation Professionnelle et de Formation) a pour principale mission d'accompagner vers l'emploi des travailleurs handicapés en reconversion professionnelle, sur décision de la Maison départementale des personnes handicapées (MDPH). Rattaché à la Fondation COS Alexandre GLASBERG, le COS CRPF vous propose de travailler au sein d'équipes composées de professionnels variés tels que des infirmiers, des médecins, des ergothérapeutes, des formateurs ou encore des psychologues. Nous avons la particularité de prendre en compte la globalité de la personne en situation de handicap pendant sa formation et de mobiliser à cet effet les compétences d'équipes pluridisciplinaires. Cet encadrement assure à ces stagiaires des prestations et un accompagnement médical, psychologique et social individualisés, ainsi qu'une pédagogie spécifique et adaptée aux besoins. Vos principales missions seront notamment les suivantes : - Assurer le suivi médical des stagiaires ou usagers ; - Evaluer les capacités de ces publics vis-à-vis de l'emploi ; - Effectuer des diagnostics du maintien dans l'emploi, en déterminant les contraintes et contre-indications médicales ; - Participation au traitement des situations complexes et des informations préoccupantes - Veiller au suivi et à l'orientation des stagiaires de réadaptation professionnelle : travail en équipe pluridisciplinaire (psychologues, ergothérapeute, psychiatres et formateurs.) ; - Participer aux réflexions stratégiques de l'établissement et aux développements de nouveaux projets - Réaliser des actions de prévention sur diverses thématiques ; Vous serez amené à travailler avec un public très diversifié, tant avec des personnes possédant un handicap physique que psychique. Dans un véritable effort de personnalisation, diverses actions à votre initiative pourront être mises en place selon vos souhaits. En fonction de votre besoin, un accompagnement et des formations vous seront proposés à votre arrivée et tout au long de votre parcours professionnel au sein de notre établissement. Ce poste pourra être aménagé à temps partiel et adaptable à votre statut (salarial ou libéral). PROFIL : Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat de Docteur en Médecine ou Médecine du travail et êtes inscrit au tableau de l'Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS). Vous recherchez une structure vous permettant de lier vie personnelle et professionnelle tout en continuant à exercer des missions variées que ce soit dans les actions à effectuer ou par le public concerné. Un accompagnement vous sera proposé et vous pourrez également vous appuyer sur les équipes de professionnels déjà constituées. Toute spécialité à votre diplôme est acceptée, nous nous tenons également disponible pour toute question ou suggestions. INFORMATIONS : Type de contrat : CDI/CDD ou statut libéral - au choix du candidat Statut : Cadre (CCN51) Temps de travail : Temps partiel selon disponibilités du médecin Localisation : Nanteau-sur-Lunain (77). Des déplacements ponctuels sur Melun peuvent être envisagés avec le véhicule mis à disposition par l'établissement Rémunération : Selon votre expérience + Prime Ségur, en lien avec la CCN51 Procédure de recrutement : - Un échange avec l'équipe RH - Un entretien avec les membres de la Direction
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir.
Quelle perspective de carrière vous offre ce poste de Maçon (F/H) avec ses missions variées ? Vous êtes chargé(e) de contribuer à la réalisation de projets de construction en assurant la qualité et la précision des ouvrages. - Assurer la préparation et la sécurisation du chantier, y compris la lecture de plans et l'implantation des ouvrages. - Réaliser les travaux de gros œuvre tels que la création de fondations, le coulage de dalles et le montage de murs. - Exécuter des techniques spécifiques, notamment le coffrage traditionnel, le ferraillage et le coulage de béton armé. - Créer ou modifier des ouvertures dans le bâti existant ou neuf, telles que des portes et des fenêtres. - Effectuer les travaux de finition, dont l'application d'enduits, le lissage et la réalisation de chapes. Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: CDI
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant qu'experts en BTP, nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi dans ce secteur.
Aquila RH Montargis recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans les travaux publics, un Chauffeur SPL Benne TP (H/F). Vos missions : Conduire un camion SPL benne pour le transport de matériaux : terre, gravats, enrobés, déblais, etc. Assurer les livraisons sur chantiers dans le respect des délais et des consignes de sécurité. Réaliser les manœuvres et déchargements sur site en toute sécurité. Contrôler quotidiennement l'état du véhicule et effectuer l'entretien courant (niveaux, propreté, signalement des anomalies). Respecter scrupuleusement le code de la route et les règles de sécurité chantier. Profil recherché : Permis CE, FIMO/FCO et carte conducteur à jour. Expérience exigée : minimum 2 ans en conduite SPL et en travaux publics. Autonomie, rigueur, sens des responsabilités et esprit d'équipe. Bonne connaissance des règles de circulation sur chantiers et zones de travaux. Conditions : Salaire : à partir de 12 € / heure + panier repas. Horaires : poste en journée - 39 h / semaine. Permis B et véhicule personnel obligatoires (site non desservi par les transports en commun).
Aquila RH Montargis, agence de recrutement en intérim, CDD et CDI, de tous types de profils, dans les domaines suivants : Bâtiment & Travaux Publics Transport, Logistique & Manutention Industrie & Maintenance Tertiaire, Commerce & Distribution
Vous serez responsable d'un portefeuille d'environ 50 dossiers auprès desquels elle va effectuer la révision des comptes ainsi que les Déclarations fiscales. Vous aurez en charge : - L'établissement des bilans et des liasses fiscales tout en étant conforme aux normes comptables, fiscales et financières en vigueur. - L'organisation et le suivi de son portefeuille, - La mise à jour de ses connaissances en se tenant informé(e) des dernières évolutions légales Les missions peuvent très bien évoluer vers du conseil notamment en effectuant les RDV clients.
Quel défi enthousiasmant vous offre le poste de Conducteur super poids lourds (F/H) ? Dans le cadre de cette fonction essentielle, vous serez chargé(e) de transporter divers matériaux en respectant les délais et les normes de sécurité définies. - Assurer la conduite d'un camion super poids lourds en respectant les itinéraires et consignes spécifiques - Manipuler efficacement la benne pour répondre aux besoins logistiques variés - Vérifier régulièrement l'état du véhicule et signaler toute anomalie pour garantir un entretien préventif optimal Trajets régionaux (y compris région Parisienne) ainsi que nationaux. Vous serez amené à faire 5/6 découchés par mois, principalement à destination de Lyon et d'autres régions proches. Transport sur les chantiers de matériaux de construction. Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12,50 euros/heure Prime de repas et prime de casse-croute selon Barême conventionnel. Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Chez Domusvi, en qualité d'infirmier(e), vous êtes indispensable à la qualité de la prise en soins des résidents, de leur bien-être et de leur confort. Vous participez au processus d'admission des résidents en lien avec le médecin coordonnateur et sous la responsabilité du cadre infirmier et vous assurez tout au long de leurs séjours le suivi de la qualité des soins en relation avec l'ensemble des intervenants. Vous êtes attentif(ve) et à l'écoute des résidents et de leurs familles. Rigoureux(se), vous participez à la traçabilité et à la transmission des actions et garantissez les conditions d'hygiène indispensables à la qualité des soins. Infirmier(e) diplôme(e) d'Etat, vous faites preuve d'organisation, de réactivité, et d'autonomie dans vos fonctions. Doté(e) de qualités relationnelles et d'un sens du service, vous savez travailler dans un esprit d'équipe et de partage. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'entretien et réparation de véhicules automobiles un Mécanicien Automobile (h/f) basé à ST PIERRE LES NEMOURS (77140). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de l'entretien et de la réparation de véhicules automobiles légers, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant, axé sur l'innovation et le développement professionnel. Compétences techniques : - Diagnostic moteur - Réparation de systèmes de freinage - Connaissance des normes de sécurité automobile - Utilisation d'outils de diagnostic électronique - Vidange moteur, boîte de vitesse - Changement de pneus Nous recherchons des candidats ponctuels, rigoureux, fiables, ayant un esprit d'équipe et une grande capacité d'adaptation. Informations : Horaire : en 2x8 : 6h-14h ou 14h-22h du lundi au vendredi Salaire : selon votre expérience + panier repas Contrat : mission d'intérim Rejoignez notre client et faites partie d'une équipe dynamique et passionnée par l'automobile, où vos compétences seront valorisées et votre développement professionnel encouragé !
L'association recrute un Psychologue (H/F) pour le foyer de vie CARAVELLE situé à Nemours. Le foyer de vie CARAVELLE accueille des personnes en situation de handicap mental, psychique ou de déficience intellectuelle, qui ne sont pas en capacité de travailler soit en raison de l'évolution de leur pathologie, soit en raison de leur vieillissement. Elles bénéficient d'une réorientation prononcée par la MDPH. Le foyer apporte aux résidents un accompagnement social particulièrement soutenu, en vue de maintenir leur intégration sociale et citoyenne. Sous la responsabilité de la Cheffe de service, le/la Psychologue intervient pour de situations spécifiques ou pour un suivi personnalisé de résidents présentant des difficultés psycho-pathologiques particulières. Ces interventions se font alors en liaison avec la cheffe de service et l'équipe pluridisciplinaire. Activités principales : - Suivi psychologique et accompagnement : réaliser un travail d'écoute et de suivi individuel, évaluer la situation de la personne, réaliser un diagnostic et l'orienter, rédiger des courriers à destination des psychiatres pour des situations complexes,Prévention et formation : organiser et participer à des actions de prévention ou des journées de formations sur différents thèmes, organiser et animer des groupes de paroles d'usagers, - Travail en équipe pluridisciplinaire : participer à la mise en place de projets au sein de l'établissement, ainsi qu'à l'élaboration des projets personnalisés, participer aux réunions hebdomadaires et aux synthèses en fonction des situations, être un soutien/appui de l'équipe. Connaissance de la loi 2002-2 Contrat : CDI à temps partiel, soit 1 journée et demi, - Horaires de travail : flexible (idéal intégrer les lundis après-midi)
Groupe SOS Solidarités est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Il se distingue par son audace, son approche entrepreneuriale et l'engagement de ses 22000 employé.e.s face aux défis sociaux et environnementaux.
1. Dénomination du poste et service (précisez le métier) : INFIRMIER 2. Date de début du poste : Dès que possible 3. 4. Description de l'offre d'emploi : Le service de médecine d'hospitalisation complète recherche une Infirmière afin de compléter son équipe de NUIT. Les spécialités prises en charge sont multiples. Les horaires de travail sont en 12h (19h30-7h30) avec un à deux week-end par mois. Un accompagnement à la prise de poste d'un à deux mois sera réalisé en fonction de l'expérience professionnelle. Une polyvalence et mobilité à l'intérieur du pôle de médecine est attendue. 5. Profil de candidat recherché : - Connaitre les principales pathologies prise en charge en médecine, - Savoir reconnaitre une situation d'urgence et agir en conséquence, - Connaitre les pathologies liées au vieillissement, - Connaitre et appliquer les règles de bonne pratique d'hygiène et de sécurité, - Avoir de bonnes compétences techniques : pose de SNG, perfuser en chambre implantable, pose de sonde à demeure . - Connaître les règles de bonnes pratiques en lien avec l'hémovigilance. - Savoir utiliser l'outil informatique et différents logiciels - Travailler en collaboration avec les différents acteurs du service - Etre dynamique, disponible, avec un esprit d'initiative et d'équipe, rigoureuse, respecter la discrétion professionnelle et être à l'écoute de l'autre.
Infirmier(e) au sein de l'hôpital de jour pour enfants en psychiatrie, vous êtes membre d'une équipe pluridisciplinaire et participez à l'accueil, l'accompagnement et la continuité des soins dispensés à des enfants présentant des troubles psychiques et troubles du neurodéveloppement. Positionné(e) sous la responsabilité d'un cadre de santé, vous travaillez en semaine en horaires de journée, et vos missions sont : Accueillir, évaluer et suivre l'enfant selon son emploi du temps dans le groupe Informer, accompagner et soutenir les familles, participer aux entretiens familiaux Participer à l'élaboration du projet de soin de l'enfant, en fonction des orientations médicales Contribuer à l'organisation des soins proposée Construire et co-animer des groupes et médiations thérapeutiques Participer aux synthèses institutionnelles et cliniques, collaborer en pluridisciplinarité Organiser et participer aux séjours et sorties thérapeutiques Participer aux repas thérapeutiques Rédiger des écrits professionnels, compléter les dossiers patients Animer avec vos pairs le réseau de partenaires sanitaires et médico-sociaux 4. Profil de candidat recherché : Diplôme d'Etat Infirmier requis. Expérience en psychiatrie, en pédopsychiatrie ou en pédiatrie attendue. Compétences/qualités requises : Connaissances en développement/psychopathologie de l'enfant Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à communiquer avec les différents interlocuteurs (enfants, familles, professionnels) Sens de l'écoute et de l'observation, empathie Flexibilité, adaptabilité face à la diversité des situations rencontrées Discrétion et respect du secret professionnel Savoir transmettre les observations et informations (écrit/oral) Esprit d'initiative Bonne maitrise de soi, patience
L'hopital de Nemours recherche un infirmier H/F équipe de compensation et de suppléance - Travailler en 12h dans le respect des horaires des unités compensées. - Polyvalence et mobilité sur les différentes unités du site : Urgences, UMR, Médecine, HDJ médicale, SMR Polyvalent, SMR Neurologique, SMR Gériatrique, Court Séjour Gériatrique, HAD et Psychiatrie. - Congés soumis à négociation avec le cadre de santé et collègues - Maitrise de la pharmacologie, calcul de dose - Connaissance des pathologies - Connaissance des procédures et protocoles d'hygiène - Connaissance de la réglementation des droits du patient - Capacité d'adaptation et réactivité - Capacité de réflexion d'anticipation - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Sens des responsabilités et prises décisionnelles - Sens de la cohésion d'équipe - Sens de l'accueil - Esprit d'initiative - Rigueur - Maîtrise de soi - Discrétion, respect du secret professionnel
L'Hôpital de Nemours recherche un agent de maintenance polyvalent/plombier H/F Vos missions : Réaliser des tâches de maintenance préventive ou curative : Recherche de fuites, prévenir des installations défaillantes. Exécution de petites installations dans des domaines techniques variées : plomberie, mais aussi électricité, serrurerie. Accompagnement des entreprises extérieures pour la réalisation de tâche de maintenance ou bien de petits travaux dans différents corps de métier, ascenseur, chauffage, ventilation, climatisation. Suivre les bureaux de contrôle et lever les réserves techniques, assurer la sécurité des installations. Savoir faire - Réalisation des tâches de maintenance préventive ou curative dans des domaines techniques variés : Plomberie ; Electricité (CFO/CFA) ; Menuiserie ; Mobilier ; Agencement ; Serrurerie ; Fluides médicaux. - Connaissances techniques générales dans le domaine du bâtiment et génie civil, et en particulier sur les domaines hospitaliers, - Utiliser les outils informatiques de base, remplir la GMAO en vue de suivre les dépannages et de donner une visibilité au service de la prise en compte de leurs demandes ou bien du suivi de cette dernière - Commande des pièces nécessaires à la maintenance des équipements. - Analyser les fiches techniques, lire et comprendre les plans et schémas. - Suivre les formations réglementaires, habilitations électriques et autres - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, - Pouvoir assurer des astreintes techniques sur 3 sites (Fontainebleau / Montereau /Nemours). Permis B demandé compte tenu de déplacements
Vous possédez une expérience spécialisée en maçonnerie réfractaire ou similaire et êtes à la recherche d'une opportunité au sein d'une entreprise où la technicité des chantiers est une priorité ? Ce poste pourrait correspondre à vos aspirations professionnelles. Rattaché(e) à l'Agence Centre basée à Dordives (45), vous travaillerez au sein d'une équipe constituée du directeur d'agence/chargé d'affaire, du secrétariat, de plusieurs chefs de chantiers, d'ouvriers et d'ouvriers du dépôt. Vous participerez à l'encadrement et à la réalisation de chantier de maçonnerie, de pose ou de fabrication de pièces de revêtements réfractaires en milieu industriel, directement chez nos clients. Vos missions : - Diriger et encadrer une équipe de fumistes sur divers chantiers (neuf, rénovation, entretien), dans tous types d'industrie : vous faites preuve de solides capacités d'encadrement (expliquer, coordonner, motiver, contrôler) - Maîtriser l'interprétation des plans techniques. - Garantir la sécurité de votre équipe et l'application des règles de sécurité, d'environnement et de qualité sur chaque chantier - Veiller au bon usage du port des EPI de l'ensemble du personnel sous votre responsabilité - Établir une communication régulière avec la hiérarchie et les équipes administratives afin de signaler toute déviation par rapport au plan initial et de rendre compte de l'état d'avancement des travaux. - Contribuer activement à la satisfaction client et garantir la qualité des prestations fournies. Qualités Requises : - Engagement professionnel, exemplarité et disponibilité. - Rigueur méthodologique et sens de l'organisation. - Autonomie décisionnelle et sens aigu des responsabilités. Localisation : Poste rattaché à notre agence de Dordives. Vous êtes mobile pour des déplacements très réguliers en grande région parisienne et des déplacements occasionnels dans le reste de la France ou à l'international. Formations requises au poste : - Niveau IV de l'éducation nationale (Bac, Bac Pro) dans un domaine technique de bâtiment, de la construction ou équivalent. - Expérience confirmée dans la coordination de chantier de moyenne importance. - Les formations aux risques spécifiques sont un plus : Risque chimique N2, travail en hauteur, utilisation des échafaudages, CACES, etc., - Permis B indispensable Rémunération selon profil + véhicule de service + téléphone Statut ouvrier
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Modalités du poste Rémunération - Salaire incluant un 13ème mois - Participation - Mutuelle - 5% de remise sur vos achats réalisées en magasin - Divers bons d'achat distribués par le CSE Type de contrat + Horaires - Plusieurs postes en CDI à pourvoir en contrat 30h avec travail du lundi au samedi. Evolution à temps plein possible Compétences requises - Esprit d'équipe - Fiabilité - Dynamisme - Polyvalence - Autonomie - Envie d'apprendre - Organisation Rigueur Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel
Description du poste : En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2089€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un Bac+2 accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément minimum de 1,07€/h, soit minimum 13,47€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Si vous nous recrutez, en tant qu'Assistant.e Manager (Shift Leader), vous serez sous la responsabilité du Directeur de restaurant et vous travaillerez en coopération avec les managers et les équipiers. Vous aurez la charge de : Gérer à chaud l'organisation d'une ouverture de restaurant en autonomieEncadrer et former unequipe de 5 à 10 personnes (préparer, gérer un rush) Transmettre, insuffler une flamme de perfection dans nos services et nos process d'hygiène et sécurité Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Assurer la cuisson de tout ou partie des tâches quotidiennes administratives du restaurantcompter les caisses, saisie de commande, versements banque, etc)Ce parcours a pour but de vous former, mais pas que ! Vous faire évoluer sur un poste de Manager, nous tient particulièrement à cœur. Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 8 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Roady et Rapid Pare-Brise proposent une offre complète dédiée à la mobilité. Chaque centre-auto dispose d'un espace atelier moderne afin de pouvoir réparer tous types de véhicules et d'un espace de vente libre-service proposant plus de références. La location de véhicules et l'activité 2 roues complètent l'offre de services à la clientèle. Nous recherchons pour notre centre ROADY de Nemours, un réceptionnaire Atelier en CDI (H/F). Expérience en automobile obligatoire Ce poste est à pourvoir dès que possible.Rémunération adaptée à votre expérience.Doté d'un esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady.Vous accueillez et renseignez les clients, vous faites réaliser les opérations d'entretien et les interventions mécaniques auprès de l'atelier, vous renseignez et transmettez les fiches d'intervention auprès des collaborateurs et gérez le planning atelier, vous assurez la préparation des devis, des ordres de réparation, de la facturation ainsi que des encaissements, vous suivez les stocks de pièces en magasin ainsi que le passage des commandes spécifiques, vous assurez la bonne gestion des véhicules de prêt.
Numéro1 Scolarité recherche un(e) professeur(e) des écoles à domicile en temps partiel sur le secteur de NANGIS (77). Nous vous proposons dès votre embauche, des formations à la pédagogie différenciée, aux outils de remédiation et aux différents profils de nos élèves, que ceux-ci souffrent ou non de troubles spécifiques des apprentissages. Nous sommes très impliqués dans la réussite de nos élèves et le bien-être de nos professeurs. Pour plus de renseignements et découvrir notre association n'hésitez pas à consulter notre site : www.numero1-scolarite.com Type d'emploi : Temps partiel, CDI, CDD, Indépendant / freelance Rémunération : 18,00€ à 22,00€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Maîtriser la relation client : - Assurer de manière pro-active l'accueil, l'identification et la prise en charge différenciée de tous les clients particuliers et professionnels du secteur, en face à face et à distance, quel que soit le canal de contact et selon les besoins identifiés des clients - Assurer une gestion optimisée des flux clients et développer les réponses immédiates aux clients et la solution au 1er contact - Découvrir les besoins clients, conseiller et vendre dans son périmètre d'activités (en face à face ou à distance en fonction de son expérience, de sa formation, son habilitation et sur décision managériale) dans le respect de la maîtrise des risques, de la conformité et de la méthode de vente - Effectuer des apports multi-métiers en utilisant les outils appropriés et orienter les clients vers le bon interlocuteur dédié - S'assurer de la conformité et de l'exhaustivité des données clients et enrichir la connaissance client en utilisant les systèmes d'information appropriés auquel il est accrédité et en initiant le client au compte client Maîtriser les usages numériques: - Promouvoir les offres numériques du groupe t les parcours omnicanaux - Accompagner les clients dans l'utilisation des selfcare et développer leur autonomie : - Être en appui des clients dans l'utilisation des automates et des applications digitales en fonction de ses accréditations - Accompagner le client dans la mise en main des offres (installation des applis mobiles) Conseiller et commercialiser l'offre bancaire standard en face à face ou à distance en respectant les procédures et la conformité bancaire et en assurant l'exhaustivité de la connaissance client:***Réaliser les opérations transactionnelles et la gestion des comptes au quotidien (carte, chèque, découvert, prélèvement, relevé, procuration, mobilité, chèque et opposition...) après avoir reçu les formations nécessaires et habilitantes - Commercialiser les produits bancaires de son périmètre (Épargne ordinaire, Versement programmé, .) en face à face ou à distance en fonction de son expérience, des formations, son habilitation et sur décision du DS. - Effectuer ces opérations en respectant l'ensemble des procédures, contrôle et consignes de son périmètre d'activité Prendre en charge des activités standard de back office: - Assurer la maintenance logistique de l'espace commercial : effectuer le réassort, assurer la netteté des espaces et le bon fonctionnement des meubles dépôts - Prendre en charge les procédures liées à l'ouverture et à la fermeture du bureau Description du profil : RELATION CLIENT - Amélioration de la satisfaction client © Entrée en relation © Développement de l'autonomie du client © Orientation adaptée © VENTES Méthodes et techniques de vente © RISQUES ET REGLEMENTATION LCBFT Cadre législatif et réglementaire © DIGITAL ET DATA Services en ligne et offres digitales © EFFICACITE PROFESSIONNELLE Polyvalence multi métiers © Processus Métier Expression orale et écrite © OPERATIONNELLES COEUR DE METIER Produits non bancaires © COMPORTEMENTALES Orientation client Orientation résultats Coopération et ouverture Culture RSE Rémunération : 12€40 + complément de rémunération 1,23 €/ heure - Merci d'envoyer vos candidatures à***
Et si votre carrière prenait un nouveau tournant ? Avez-vous déjà envisagé de créer votre propre agence de recrutement ?Devenir entrepreneur et bénéficier d'une grande liberté d'action, tout en étant soutenu par un groupe solide, c'est possible en rejoignant Vitalis Médical !Nous recherchons des candidats pour créer et développer une agence spécialisée dans le recrutement des professionnels de la santé et du médico-social. Vous serez au cœur d'un secteur essentiel et en pleine expansion.Rejoignez l'aventure Vitalis Médical en Ile-de-France à Nemours ! Ouvrez votre propre agence de recrutement spécialisée dans l'intérim, le CDD et le CDI pour des profils issus des domaines médical, paramédical et social. Vos missions - Développer votre portefeuille clients et candidats. - Recruter des professionnels du secteur médical et médico-social. - Accompagner entreprises et talents dans leurs besoins spécifiques. - Développez en toute indépendance juridique et financière votre centre de profit. Pré-requis Niveau d'études : Bac +2 ou équivalent. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Salaire : Négociable selon profil Date de début : 12 décembre 2025 Expérience significative en gestion, développement commercial ou RH.Intérêt pour le secteur médical, paramédical et médico-social.Esprit entrepreneurial et sens du service client.
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont : - Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci ...) ; - Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ; - Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ; - Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ; - Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, et vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ? Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt(e) à faire sensation à chaque transaction ? Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 6 mois Temps de travail : Temps partiel Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : FACTEUR (H/F) Vous aurez pour principales missions : -Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre alloué -Préparer et distribuer le courrier, -Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle, -Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposés -Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue PROFIL : Vous êtes organisé(e), ponctuel(le) et rigoureux(se). Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de se faire connaître de vos clients. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People de MONTEREAU recherche pour l'un de ses clients, des facteurs (H/F) POSTE : FACTEUR (H/F) Vous aurez pour principales missions : -Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre alloué -Préparer et distribuer le courrier, -Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle, -Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposés -Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue PROFIL : Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de se faire connaître de vos clients. Prêt à vous lancer ? Postulez !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Modalités du poste Rémunération Salaire incluant un 13ème moisParticipationMutuelle5% de remise sur vos achats réalisées en magasinDivers bons d'achat distribués par le CSEType de contrat + HorairesPlusieurs postes en CDI à pourvoir en contrat 30h avec travail du lundi au samedi. Evolution à temps plein possibleCompétences requisesEsprit d'équipeFiabilitéDynamismePolyvalenceAutonomieEnvie d'apprendreOrganisationRigueur A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Le centre Hospitalier Sud Seine et Marne regroupant les sites de Fontainebleau, Montereau-Fault-Yonne et Nemours, recherche pour son service PUI, un préparateur pour le site de Nemours. La PUI est composée d’une équipe de 13 pharmaciens, 2 cadres, 28 préparateurs, 4 manutentionnaires, 3 agents pour la cellule achat et d’une secrétaire. La PUI est commune aux 3 sites. Elle est autorisée pour diverses activités : Unité de reconstitution des chimiothérapies sur le site de Fontainebleau, La dispensation globale et nominative des médicaments (Préparations des doses administrées), La gestion des dispositifs médicaux stériles et des dispositifs médicaux implantables, La rétrocession, La stérilisation sur le site de Fontainebleau… Le poste à pourvoir est sur le secteur médicaments, préparation des doses administrées : Préparation des semainiers Sur-conditionnements robotisés Gestion de stocks Réapprovisionnement d’armoires sécurisées dans les services L’agent travaillera 5 jours par semaine en 7h36 ou en 8h06, sur une amplitude horaire de 8h30 à 17h06. Les congés sont soumis à négociation avec le cadre de l’unité et les collègues. Le postulant doit détenir obligatoirement le brevet professionnel (BP) ou le diplôme d’études universitaires scientifiques et techniques (DEUST) de préparateur en pharmacie. Le diplôme de Préparateur en Pharmacie Hospitalière est un plus. Les qualités professionnelles requises sont : le sens de l’organisation et des responsabilités, la rigueur, la capacité d’anticipation et de priorisation des taches, la discrétion et le respect du secret professionnel, l’esprit d’équipe, la disponibilité.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : - Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins - Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients - Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) - Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée - Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Nous recherchons pour notre centre ROADY de Nemours, un réceptionnaire Atelier en CDI (H/F). Expérience en automobile obligatoire Ce poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération adaptée à votre expérience. Doté d'un esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady. Vous accueillez et renseignez les clients, vous faites réaliser les opérations d'entretien et les interventions mécaniques auprès de l'atelier, vous renseignez et transmettez les fiches d'intervention auprès des collaborateurs et gérez le planning atelier, vous assurez la préparation des devis, des ordres de réparation, de la facturation ainsi que des encaissements, vous suivez les stocks de pièces en magasin ainsi que le passage des commandes spécifiques, vous assurez la bonne gestion des véhicules de prêt. De formation CAP à BAC +3, vous possédez de bonnes connaissances techniques en automobile et une formation commerciale ou en mécanique automobile. Vous justifiez impérativement d'au moins 2 ans sur un poste similaire Vous êtes titulaire du permis B. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
[29718] [test] Mstaff (demo) EZEZ Horaires : Horaires variables
RESEAU ALLIANCE est actuellement à la recherche d'un Agent d'Entretien H/F sur le Commune de Souppes Sur Loing 77460. Vous interviendrez le Mardi Matin et Jeudi après-midi. Base hebdo : 8h/semaine. Taches : Nettoyage de bungalow - sanitaire et bureau Candidat H/F avec une expérience significative de plus de 2ans sur un poste similaire.
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l’agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un Bac+2 accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément minimum de 1,07€/h, soit minimum 13,47€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit collaborateurs et compte plus de chefs d'entreprise !Spécialiste de l'aménagement et la décoration de la maison mais aussi du jardin, Bricorama s'adresse principalement à une clientèle urbaine. Enseigne de proximité par excellence, elle s'adapte aux besoins des bricoleurs occasionnels comme aux plus confirmés. Ils y retrouvent les produits traditionnels des secteurs du bricolage et du jardinage, et un accompagnement pour les projets les plus ambitieux à réaliser soi-même ou à faire faire. Nous recrutons un(e) Manutentionnaire Cariste pour notre secteur Bati-MatériauxEncadré(e) par notre Chef de secteur Bati, vos missions seront :Conseiller les clientsAider au chargement manuel des clients dans la courRemplir des big-bag d'agrégats à l'aide de la trémis de chargement et du chariot élévateurRéaliser les chargements des agrégats en vrac dans les remorques des clients à l'aide du chariot élévateurStocker / déstocker les marchandises stockées en hauteur dans les racksRéceptionner, contrôler, enregistrer et stocker les réceptions fournisseurs inhérentes au secteurVeiller à la propreté et au rangement de la courRespecter les règles d'hygiène et de sécurité. Nous recrutons immédiatement pour un poste en CDI, rémunération suivant expériences sur la base du SMIC.Travail au minimum 1 à 2 dimanches matin par mois.
Description du poste : En tant que Manœuvre, vous serez chargé(e) des opérations de chargement et de déchargement d'échafaudages sur le site de notre client. Vos principales missions incluront :***Charger et décharger les éléments d'échafaudage avec soin et en respectant les consignes de sécurité.***Vérifier l'état des équipements et signaler toute anomalie.***Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé.***Respecter les normes de sécurité et les procédures mises en place. Description du profil :***Expérience antérieure en tant que manœuvre ou dans un poste similaire est un plus, mais non obligatoire.***Capacité à travailler en équipe et à suivre des instructions précises.***Respect des règles de sécurité sur le chantier.***Motivation et sens des responsabilités.
Description du poste : Conseiller Immobilier Indépendant* - iad Rejoignez iad , 1er réseau de mandataires en immobilier en France, et devenez votre propre patron . Pourquoi nous rejoindre ? * Liberté financière : Commissions jusqu'à 85 % * des honoraires HT, revenus de parrainage et d'apport d'affaires. * Formation & accompagnement : Formations ALUR, en ligne ou en présentiel, avec un suivi personnalisé. * Outils performants : Prospection, visites virtuelles, diffusion massive, signature électronique, etc. * Équilibre vie pro/perso : Travaillez selon vos horaires et objectifs. * Communauté dynamique : Un réseau collaboratif et international. Vos missions * Prospection & avis de valeur : Identifier des biens et évaluer leur valeur. * Conseil & accompagnement : Aider vos clients dans leur projet immobilier. * Négociation : Faciliter la mise en accord entre acheteurs et vendeurs. * Suivi des transactions : Accompagner jusqu'à la signature. * Développement de réseau : Construire et animer votre propre équipe de mandataires en France et à l'international. Rejoignez iad et réalisez votre indépendance.***Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la carte de démarchage immobilier pour le compte de la société I@D France. Description du profil : Quel que soit votre parcours, iad vous accompagne vers la réussite.***Professionnels de l'immobilier : Vous souhaitez devenir indépendant et percevoir jusqu'à 85 % de vos commissions ? Rejoignez iad et accédez à des opportunités de développement illimitées.***Débutants ou en reconversion : Vous voulez changer de carrière et vous lancer dans l'immobilier, même sans expérience ? iad vous forme et vous aide à démarrer rapidement. 81 % des conseillers iad viennent d'une reconversion. Pourquoi pas vous ? Prenez contact dès maintenant : un manager vous recontactera pour vous présenter les opportunités iad et répondre à vos questions. Comme des milliers de conseillers en France, donnez un nouveau tournant à votre carrière !
Description du poste : Le groupe Schiever recrute des directeur(trices) adjoint(e) ! 1 - Accompagné(e) par le directeur, vous aurez en charge le pilotage de l'activité du magasin en étant capable de :***Le suppléer sur des missions de gestion budgétaire, d'animation commerciale, de management des équipes d'encadrement, de suivi et d'analyse des performances économiques, de prise de décisions stratégiques en fonction des enjeux.***Superviser un ou plusieurs secteurs du magasin. 2 - Vous serez formés en parallèle sur nos outils de commandes et de gestion, sur nos organisations, nos process et notre politique commerciale. Votre environnement de travail :***Poste à pourvoir au Super U de Souppes sur Loing (77460), magasin d'une superficie de 5700m².***SPSCH Description du profil : Dôté(e) d'une expérience confirmée dans la grande distribution, vous êtes engagé(e) en faveur du développement des compétences des équipes et du chiffre d'affaires du magasin. Vous êtes animé(e) par la satisfaction et la fidélisation de la clientèle. En outre, si vous souhaitez évoluer sur un poste de directeur(trice), vous avez de nombreuses opportunités de carrière chez Schiever qui s'offrent à vous ! Profil recherché : expert(e) du non-alimentaire et avec une bonne connaissance des produits alimentaires, vous êtes commerçant(e) dans l'âme. Curieux(euse) des nouveautés, dévoué(e) pour l'amélioration continue, votre sens de l'animation commerciale et votre connaissance des métiers vous accompagneront dans la réussite de votre mission. Expérience requise : Vous possédez une expérience sur un poste similaire ou idéalement en tant que chef de secteur alimentaire confirmé ou directeur de supermarché. Qualités attendues : Aisance relationnelle, capacité d'adaptation, réactivité, prise d'initiatives et force de proposition, ingéniosité, dynamisme et rigueur. Statut : Cadre en forfait jours. Contrat : Poste en CDI, à pourvoir dès que possible. Rémunération : selon expérience (fixe sur 13 mois + rémunération variable sur objectif). Avantages : 13ème mois, participation. Mobilité exigée.
Description du poste : Pour mener à bien votre mission vous êtes amené à effectuer les tâches suivantes : - Tri, contrôle et préparation quantitatif et/ou qualitatif des céréales - Réception et expédition des céréales, utilisation de chariot élévateur - Renseignement des fiches d'activités et de suivi de production (traçabilité, quantité, volume, incidents de fonctionnement, etc) - Elaboration des Bon de livraison informatiques - Contrôle qualité, quantité et logistique des fournitures approvisionnement - Distribution des produit Appro aux adhérents - Transport, chargement et/ou déchargement de marchandises Vous serez formé à l'utilisation de chariots élévateur et engins de levage. Horaire : 08h30 - 17h30 Sur période de moisson, dérogation pour 70h/sem avec récupération des heures Contrat initial pouvant être prolongé. Prime de 13ème mois Prime d'intéressement Description du profil : Nous recherchons un(e) professionnel(le) doté(e) d'une aisance relationnelle éprouvée et orienté(e) service client, capable de gérer proactivement les aléas et d'assurer une remontée d'informations fluide. Vous incarnez positivement l'image de notre société dans toutes ses interactions professionnelles. Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.
MISSIONS LE GROUPE SCHIEVER RECRUTE DES DIRECTEUR(TRICES) ADJOINT(E) ! 1 - ACCOMPAGNÉ(E) PAR LE DIRECTEUR, vous aurez en charge le pilotage de l'activité du magasin en étant capable de : * Le suppléer sur des missions de gestion budgétaire, d'animation commerciale, de management des équipes d'encadrement, de suivi et d'analyse des performances économiques, de prise de décisions stratégiques en fonction des enjeux. * Superviser un ou plusieurs secteurs du magasin. 2 - VOUS SEREZ FORMÉS en parallèle sur nos outils de commandes et de gestion, sur nos organisations, nos process et notre politique commerciale. VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : * Poste à pourvoir au SUPER U de SOUPPES SUR LOING (77460), MAGASIN D'UNE SUPERFICIE DE 5700M². SPSCH PROFIL Dôté(e) d'une expérience confirmée dans la grande distribution, vous êtes engagé(e) en faveur du développement des compétences des équipes et du chiffre d'affaires du magasin. Vous êtes animé(e) par la satisfaction et la fidélisation de la clientèle. En outre, si vous souhaitez évoluer sur un poste de directeur(trice), vous avez de nombreuses opportunités de carrière chez Schiever qui s'offrent à vous ! PROFIL RECHERCHÉ : expert(e) du non-alimentaire et avec une bonne connaissance des produits alimentaires, vous êtes commerçant(e) dans l'âme. Curieux(euse) des nouveautés, dévoué(e) pour l'amélioration continue, votre sens de l'animation commerciale et votre connaissance des métiers vous accompagneront dans la réussite de votre mission. EXPÉRIENCE REQUISE : Vous possédez une expérience sur un poste similaire ou idéalement en tant que chef de secteur alimentaire confirmé ou directeur de supermarché. QUALITÉS ATTENDUES : Aisance relationnelle, capacité d'adaptation, réactivité, prise d'initiatives et force de proposition, ingéniosité, dynamisme et rigueur. STATUT : Cadre en forfait jours. CONTRAT : Poste en CDI, à pourvoir dès que possible. RÉMUNÉRATION : selon expérience (fixe sur 13 mois + rémunération variable sur objectif). AVANTAGES : 13ème mois, participation. MOBILITÉ EXIGÉE.
Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), le Bricolage, la Décoration, le Sport et le Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont ses valeurs fondatrices. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
RESPONSABILITÉS : Directement rattaché(e) au chef de cuisine, vous participez à la confection, la production et la préparation des plats. Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et vous participez au nettoyage et au rangement de la cuisine. Chez Domusvi, vous évoluerez au sein d'un groupe soucieux de l'accompagnement des équipes de cuisine avec la présence d'un responsable de restauration régional et d'une Direction Restauration disponibles pour vous guider dans votre prise de fonction, votre quotidien et vos projets professionnels. PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'un BEP/CAP Cuisine, vous êtes d'un naturel autonome, organisé, créatif et motivé. Vous êtes à la recherche d'une opportunité qui vous permettra de monter en compétences et de concilier votre vie professionnelle et personnelle. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur les bâtiments, les biens et les installations techniques, tout corps d’état confondu. - Renseigner la GMAO - Réaliser les travaux de rénovation ou de construction de petite envergure. - Exploiter l'ensemble des installations techniques de l'établissement. - Effectuer la levée des réserves et la mise en conformité des installations techniques en réponse aux rapports des organismes de contrôle. - Accompagner les prestataires de maintenance et les bureaux de contrôle. - L'assistance, le conseil et la formation des équipes et des utilisateurs. - Le recensement et l'analyse des anomalies ou pannes. - Astreintes techniques sur l'ensemble des sites du Centre Hospitalier, y compris Nemours, Montereau et les Ehpad. - Renfort auprès des services techniques des autres sites du Centre Hospitalier Sud Seine et Marne. Formations proposées : Pour remplir vos missions de manière efficace, vous bénéficierez de formations sur diverses thématiques en fonction de votre profil. Liste non exhaustive : GMAO, plomberie, électricité, appels malade, téléphonie, fluides médicaux, etc. Formation : - Formation technique en électricité, électromécanique, automatisme, plomberie ou serrurerie. - Diplômes souhaités : BEP/CAP, bac professionnel, BTS. Savoir-faire requis : - Connaissances techniques générales dans le domaine du bâtiment. - Utilisation d’une GMAO et assurer le suivi des dépannages. - Capacité à commander les pièces nécessaires à la maintenance des équipements. - Lecture et compréhension des plans et schémas. - Application rigoureuse des règles d'hygiène et de sécurité. - Disponibilité pour assurer des astreintes techniques sur 3 sites. Savoir-être : - Rigueur, capacité de travail et esprit de synthèse. - Aptitude à travailler en équipe et à respecter la hiérarchie. - Sens de l'écoute et de la communication. - Respect des personnes. - Ponctualité - Dynamisme et esprit d'initiative.
Conseiller Immobilier Indépendant* - iad Rejoignez iad, 1er réseau de mandataires en immobilier en France, et devenez votre propre patron. Pourquoi nous rejoindre ? - Liberté financière : Commissions jusqu'à 85 %* des honoraires HT, revenus de parrainage et d’apport d’affaires. - Formation & accompagnement : Formations ALUR, en ligne ou en présentiel, avec un suivi personnalisé. - Outils performants : Prospection, visites virtuelles, diffusion massive, signature électronique, etc. - Équilibre vie pro/perso : Travaillez selon vos horaires et objectifs. - Communauté dynamique : Un réseau collaboratif et international. Vos missions - Prospection & avis de valeur : Identifier des biens et évaluer leur valeur. - Conseil & accompagnement : Aider vos clients dans leur projet immobilier. - Négociation : Faciliter la mise en accord entre acheteurs et vendeurs. - Suivi des transactions : Accompagner jusqu’à la signature. - Développement de réseau : Construire et animer votre propre équipe de mandataires en France et à l'international. Rejoignez iad et réalisez votre indépendance. *Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la carte de démarchage immobilier pour le compte de la société I@D France. Profil recherché: Quel que soit votre parcours, iad vous accompagne vers la réussite. - Professionnels de l’immobilier : Vous souhaitez devenir indépendant et percevoir jusqu'à 85 % de vos commissions ? Rejoignez iad et accédez à des opportunités de développement illimitées. - Débutants ou en reconversion : Vous voulez changer de carrière et vous lancer dans l’immobilier, même sans expérience ? iad vous forme et vous aide à démarrer rapidement. 81 % des conseillers iad viennent d’une reconversion. Pourquoi pas vous ? Prenez contact dès maintenant : un manager vous recontactera pour vous présenter les opportunités iad et répondre à vos questions. Comme des milliers de conseillers en France, donnez un nouveau tournant à votre carrière !
Depuis sa création, iad connaît une réussite fulgurante et s’impose comme le partenaire idéal du changement de vie. iad c’est une véritable success story ! Créé en 2008 dans un garage, nous poursuivons sans relâche notre mission d’être le réseau immobilier le plus innovant pour accompagner autrement les particuliers qui souhaitent vendre, acquérir ou louer un bien. Aujourd’hui, nous sommes très fiers d’avoir fait d’iad l’acteur incontournable qui fait (enfin) du bien à l’immobilier. Avec une ...
Job Summary Le vendeur en boulangerie (H/F) est responsable de fournir un service client exceptionnel tout en travaillant dans une boulangerie. Ce rôle implique la vente de produits de boulangerie, la manipulation des produits, l'encaissement des paiements et le maintien d'un environnement de travail propre et organisé. Duties - Assurer un service client de haute qualité en répondant aux questions et en aidant les clients dans leurs choix - Effectuer la vente de produits de boulangerie en recommandant des articles et en traitant les transactions d'encaissement - Manipuler les produits de boulangerie avec soin pour maintenir la qualité et la présentation - Assurer le stockage adéquat des produits pour garantir la fraîcheur - Maintenir la propreté du magasin et des zones de travail conformément aux normes d'hygiène - Participer à la préparation des commandes et à l'emballage des produits Qualifications - Expérience antérieure dans un rôle de vente ou de service client appréciée - Compétences en communication et sens du service client développés - Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique - Maîtrise du français avec une connaissance pratique de l'anglais souhaitée - Aptitude à manipuler des produits avec précaution - Capacité d'encaisser les paiements avec exactitude Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 420,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/11/2025
Notre boulangerie recherche un(e) vendeur(se) pour un CDI 20h/semaine, de 16h à 20h du lundi au vendredi. Vous assurerez la fermeture de la boutique et la préparation du snacking (plats chauds, quiches, etc.) pour le lendemain. Vos missions : * Accueillir et conseiller la clientèle avec le sourire * Effectuer les ventes et encaissements * Assurer la mise en place et le rangement du magasin * Gérer la fermeture quotidienne de la boutique * Préparer les produits de snacking et plats chauds pour le lendemain (salades, quiches, etc.) Profil recherché : * Expérience souhaitée en boulangerie, snacking ou restauration rapide * Sens du service client et rigueur * Autonomie, rapidité et fiabilité * Esprit d'équipe et bonne Vos missions : * Accueillir et conseiller la clientèle avec le sourire * Effectuer les ventes et encaissements * Assurer la mise en place et le rangement du magasin * Gérer la fermeture quotidienne de la boutique * Préparer les produits de snacking et plats chauds pour le lendemain (salades, quiches, etc.) Profil recherché : * Expérience souhaitée en boulangerie, snacking ou restauration rapide * Sens du service client et rigueur * Autonomie, rapidité et fiabilité * Esprit d'équipe et bonne humeur CDI à pourvoir dès que possible Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 1 030,00€ par mois Nombre d'heures : 20 par semaine Avantages : * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Nous recrutons un(e) Manutentionnaire Cariste pour notre secteur Bati-Matériaux Encadré(e) par notre Chef de secteur Bati, vos missions seront : - Conseiller les clients - Aider au chargement manuel des clients dans la cour - Remplir des big-bag d'agrégats à l'aide de la trémis de chargement et du chariot élévateur - Réaliser les chargements des agrégats en vrac dans les remorques des clients à l'aide du chariot élévateur - Stocker / déstocker les marchandises stockées en hauteur dans les racks - Réceptionner, contrôler, enregistrer et stocker les réceptions fournisseurs inhérentes au secteur - Veiller à la propreté et au rangement de la cour - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Vous possédez un CACES 1-3-5. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) - Vous savez vous organiser et vous adapter à toute situation - Vous êtes vigilant(e), précis(e) - Vous avez l'esprit d'équipe - Vous êtes force de proposition dans l'organisation du travail Idéalement, vous possédez, une première expérience dans le monde du bricolage et le secteur des matériaux et vous avez connaissances des spécificités des produits vendus au secteur matériaux. Afin de vous accompagner dans votre réussite professionnelle, nous vous proposons un parcours d'intégration et une formation adaptée au poste de travail. Nous recrutons immédiatement pour un poste en CDI, rémunération suivant expériences sur la base du SMIC. Travail au minimum 1 à 2 dimanches matin par mois. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F) POSTE D'ETUDIANT Poste basé sur NEMOURS (77) Expérience demandée dans ce domaine. Mission en intérim Salaire : 11.65 + primes en fonction du service d'affectation Horaires de journée - samedi et vacances scolaires Travail dans le frais entre 0 et 4°C. MISSIONS PRINCIPALES : · Vous veillez au bon déroulement des différentes étapes de la production tout en respectant les procédures et les règles de sécurité. · Vous devrez mettre à disposition du chargement, des supports préparés conformément à la commande des clients dans des délais impartis. · Votre mission consistera à effectuer la préparation de commandes de produits alimentaires à mettre sur palette. Description du profil : · Vous êtes motivé, autonome, dynamique et organisé. · Vous avez le sens des responsabilités et vous aimez travailler en équipe. · Le CACES 1 peut être un plus pour votre candidature.
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Modalités du poste Rémunération - Salaire incluant un 13ème mois - Participation - Mutuelle - 5% de remise sur vos achats réalisées en magasin - Divers bons d'achat distribués par le CSE Type de contrat + Horaires - Plusieurs postes en CDI à pourvoir en contrat 30h avec travail du lundi au samedi. Evolution à temps plein possible Compétences requises - Esprit d'équipe - Fiabilité - Dynamisme - Polyvalence - Autonomie - Envie d'apprendre Organisation Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement proche de NEMOURS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment accéder facilement au lieu de travail ? -En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Saisissez l'opportunité de travailler au sein d'un établissement mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s, incarnant de fortes valeurs humaines et offrant une organisation à taille humaine, propice à l'épanouissement professionnel. Comment pourriez-vous enrichir le quotidien des résidents en tant qu'Aide soignant(e) en établissement? Dans un cadre chaleureux et respectueux, vous apporterez votre soutien attentif aux résidents d'un établissement pour personnes âgées en favorisant leur bien-être quotidien -Accompagner les résidents avec bienveillance en assurant leur confort physique et moral -Contribuer au développement et à l'application des projets de soins personnalisés en coopération avec l'équipe soignante -Surveiller l'état de santé des résidents, signaler tout changement au personnel infirmier et consigner les soins effectués -Participer aux activités thérapeutiques pour stimuler les capacités cognitives et fonctionnelles des résidents -Travailler en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge globale et personnalisée de chaque résident. Voici les conditions proposées pour ce poste : -Contrat: CDI -Salaire: 2055 euros /mois En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : -Prévoyance santé Le candidat idéal incarnera la bienveillance et la rigueur, et participera activement au bien-être des résidents. -Assurer l'accompagnement bienveillant des résidents pour leur confort physique et moral -Collaborer étroitement avec l'équipe soignante sur les projets de soins personnalisés -Observer l'état de santé des résidents et rapporter tout changement au personnel infirmier -Engager les résidents dans des activités thérapeutiques pour stimuler leurs capacités -Travailler de concert avec l'équipe pluridisciplinaire pour une prise en charge globale -Être titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant Processus de recrutement Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle. Localité : Nemours 77140 Contrat : CDI Date de début : 2026-01-31
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
Cette offre représente pour toi une chance de créer un partenariat unique avec l'équipe Lion Coach. L'objectif est de te proposer de nouvelles et belles opportunités. Tes missions principales : - Préparer puis animer des séances de coaching individuelles et collectives pour nos clients particuliers et entreprises ; - Travailler en étroite collaboration avec notre équipe d'experts sport, santé et nutrition pour offrir un accompagnement holistique à nos clients ; - Participer au développement du Lion Coach ; - Partager une aventure humaine forte avec une équipe passionnée et engagée. Pourquoi rejoindre Lion Coach ? - Des opportunités de développement personnel et professionnel ; - Une gestion administrative structurée, organisée et efficace (inscription, planning, facturation, application dédiée, feedbacks, etc.) ; - Une organisation efficiente afin de te permettre de rester focus sur tes coachings ; - Des clients de qualité apportés et renouvelés par les équipes commerciales et marketing de Lion Coach ; - Une communication optimisée entre tous les acteurs (infos santé, objectifs, retours clients, etc.) ; - Une culture d'entreprise dynamique et axée sur des valeurs humaines fortes (santé, bienveillance, excellence, esprit d’équipe, positive attitude).- Détenir les diplômes en vigueur et spécifique à l'activité enseignée (BPJEPS, licence STAPS, DEJEPS, BEES, etc) ; - Connaissance en physiologie et en santé ; - Capacité à transmettre son domaine d'expertise ; - Expérience en coaching personnalisé et cours collectifs ; - Capacité à communiquer de manière constructive, ouverte et collaborative ; - Un sens relationnel aigu et aptitude à s'adapter à divers profils de clients ; - Partager les valeurs du Lion Coach. Si tu n’as pas tout à fait ce profil, mais que tu es vraiment motivé(e), postules et rencontrons-nous ! Lion Coach : bien plus qu'une entreprise, une équipe engagée pour aider le maximum de personnes à être en forme physiquement et mentalement !
Chez Lion Coach, nous sommes fiers de notre croissance rapide et de notre position de leader sur le marché du bien-être, de la santé et du sport, avec une offre premium unique. Notre mission est d'accompagner les entreprises et les particuliers vers une meilleure qualité de vie grâce à nos prestations haut de gamme en coaching sportif, santé et bien-être.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 8 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Bricomarché, enseigne de bricolage emblématique du Groupement, classée 3ème en France dans sa catégorie, accueille quotidiennement amateurs de jardinage et bricoleurs chevronnés.Envie de rejoindre la Tribu Brico ? Bonne nouvelle : notre point de vente recrute ! Rattaché(e) au responsable motoculture, vous aurez en charge la création et le développement du nouveau service SAV intégré.Acteur(trice) de la réparation des produits, vos missions seront :Diagnostiquer les causes de pannes ou dysfonctionnements et réaliser les réparations sur le matériel de motoculture (tondeuses, tronçonneuses, débroussailleuses, etc.).Gérer les réclamations liées au fonctionnement des produits.Commander les pièces détachées et assurer le suivi des approvisionnements (sous garantie ou hors garantie).Tester et vérifier le bon fonctionnement des produits réparés avant restitution.Réaliser la gestion administrative des dossiers SAV (devis, factures, suivi fournisseur, encaissements).Organiser, aménager et s'assurer de la bonne tenue de l'atelier SAV.Plus précisément, vous interviendrez sur deux axes :SAV sous garantieRespect des process fournisseurs,Diagnostic et identification des pannes,Préparation et suivi des envois transporteurs,Commande des pièces officielles après validation des agréments, Après validation des agréements fournisseurs, commande des pièces officielles et saisie des temps de travail pour remboursement.SAV hors garantieDiagnostic précis,Élaboration des devis (temps et pièces),Réparation après validation client,Compte rendu et explications au client.Vous contribuerez également à la mise en place de services d'entretien (vidange, affûtage, révisions saisonnières) et participerez au choix du matériel et des outils nécessaires pour équiper efficacement l'atelier.Participation active à la mise en place d'un service stratégique pour l'avenir du magasin (création de l'atelier, autonomie de fonctionnement). Salaire proposé : à partir de € brut mensuel (négociable selon expérience et compétences).Prime d'intéressement liée aux objectifs du magasin.Réductions collaborateurs.
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit collaborateurs et compte plus de chefs d'entreprise !Bricomarché, forcément tout le monde connait ! Normal en tant qu'enseigne de bricolage historique du Groupement Les Mousquetaires et 3ème enseigne française dans sa catégorie. Qu'ils soient jardinier débutant ou bricoleur averti, particuliers et professionnels poussent chaque jour la porte d'un de nos points de vente pour se faire conseiller par nos spécialistes. Alors, prêt à rejoindre la TribuBrico ?Ça tombe bien, notre point de vente souhaite agrandir sa tribu ! Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clientsVous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets.Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients.Vous êtes garant(e) de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services.Vous êtes une Femme ou un Homme doté(e) d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. COMPETENCES EN SANITAIRE PLOMBERIE SOUHAITEESCDD 35H Pour le mois de janvier
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Employé commercial drive (F/H) Vos principales missions : Préparer et conditionner les commandes des clientsAccueillir les clients et remettre leurs commandesEtre garant de la qualité et de la fraîcheur maximum des produits livrésSe conformer aux normes d'hygiène, de traçabilité, sanitaires et aux procédures de sécuritéTraiter rapidement les commandes clients, grâce à son terminal radio, selon le dispatching et les consignes données par son hiérarchiquePréparer son chariot dans le respect des bonnes pratiques pour en garantir la qualité (packaging non détérioré, mise en glacière des produits surgelés...) Vous pouvez être amenstrong> Effectuer le remplissage des rayons en respectant le plan d'implantationRéapprovisionner les rayons tout au long de la journéeRéaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéaires, du laboratoire et de la chambre froideMettre en place l'étiquetage des produits et si besoin l'affichage des signalétiques et promotionsRéaliser des contrôles d'hygièneDévelopper les ventes en fidélisant les clients Votre profil : Vous avez le goût du commerceUne expérience sur un poste similaire serait un plus.Vous pouvez être amené à travailler le samedi et le dimanche Les avantages Carrefour Market : Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la DiversitéUne politique de rémunération attractive : part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois) et d'une part collective (intéressement, participation, mutuelle et régime de prévoyance spécifiquesPolitique active de formationPerspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour. Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
Notre client situé à BAGNEAUX SUR LOING se consacre à la fabrication de produits verriers. Pour rejoindre votre lieu de travail : - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. - En transports commun. En plus l'entreprise prend en charge les frais de transport. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre entreprise, c'est adopter une mentalité valorisant les efforts individuels au sein d'une organisation à taille humaine, offrant stabilité et sécurité.Quel attrait trouvez-vous dans les défis quotidiens du poste d'Agent de fabrication (F/H) ? Dans le cadre de votre mission, vous devrez assurer le bon déroulement des opérations de fabrication et veiller à leur conformité. - Surveiller le processus de production sur la laminoir, en effectuant les réglages nécessaires pour garantir une performance optimale - Mener des contrôles qualité rigoureux des plaques en verre pour maintenir des standards élevés tout au long du processus de fabrication - Effectuer la maintenance de premier niveau et établir des rapports exhaustifs sur les paramètres observés pendant les horaires de travail en 5x8 Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 15 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Indemnité kilométrique Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Nous recherchons un Agent de fabrication (F/H) compétent(e) pour superviser la production de plaques en verre. - Expérience d'au moins un an dans un environnement de production ou industriel - Maîtrise du suivi de production sur laminoir et contrôle qualité - Compétence en réglages des lignes et maintenance de premier niveau Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
ODAS CONSEIL : Le bon talent, au bon endroit, au bon moment. Notre client est un cabinet d'expertise comptable moderne et full dématérialisé, implanté à Toulouse centre (31) En pleine croissance, il accompagne une clientèle variée (TPE, PME, associations, professions libérales sur l'ensemble de leurs besoins en comptabilité, fiscalité, paie et conseil RH. Le poste : Ce que vous allez faire : Au sein du pôle social, vous rejoignez une équipe dynamique et expérimentée, et prenez en charge un portefeuille clients multi-conventions en toute autonomie. Gestion de la paie - Gérer les processus d'entrée (DPAE) et de sortie des salariés (soldes de tout compte) - Vérification, correction et saisie des éléments de salaire et des variables de paie - Organisation et supervision de la préparation, du contrôle et de l'émission de la paie - Gestion des arrêts maladie et calcul des IJSS (maladie et prévoyance) - Etablissement de la DSN et des différentes déclarations de charges sociales - Traitement des éléments destinés à des organismes externes Conseil en droit social - Rédaction des contrats de travail, des avenants, des ruptures conventionnelles - Production de courriers de sanctions disciplinaires, de lettres de licenciement - Accompagnement et conseil juridique des clients sur tous types de situations rencontrées Profil recherché : Votre profil : - Expérience confirmée d'au moins 3 ans en cabinet d'expertise comptable - Maîtrise du logiciel SILAE - Connaissance des principales conventions collectives - Vous êtes rigoureux, autonome, curieux et doté d'un bon sens du service client - Vous appréciez travailler dans un environnement digitalisé et collaboratif Pourquoi ce poste est fait pour vous : - Cabinet humain et accessible - Environnement de travail digitalisé et tourné vers l'avenir - Autonomie, flexibilité et bienveillance au quotidien Les petits plus du cabinet comptable : - 1 à 2 jours de télétravail par semaine - Mutuelle pris en charge à 80% - 2 jours de congés offerts : journée de solidarité et votre jour d'anniversaire - Tickets Restaurant : 10- par jour travaillé pris en charge à 60% par l'employeur - Prime de fin d'année - Intéressement et participation Fontainebleau (77) CDI - Temps plein Rémunération : 35K?-38K- selon profil Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler !
ODAS CONSEIL
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 8 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Roady et Rapid Pare-Brise proposent une offre complète dédiée à la mobilité. Chaque centre-auto dispose d'un espace atelier moderne afin de pouvoir réparer tous types de véhicules et d'un espace de vente libre-service proposant plus de références. La location de véhicules et l'activité 2 roues complètent l'offre de services à la clientèle. Nous recherchons pour notre centre ROADY de NEMOURS un vendeur en centre auto confirméCe poste est à pourvoir dès que possibleDoté(e) d'un esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez RoadyVous assurez l'accueil, le conseil, la vente des produits, accessoires et services ROADY.Vous contribuez activement à l'atteinte des objectifs commerciaux du centre-auto.Vous contribuez à la gestion des rayons : qualité de l'exposition, clarté de présentation, réimplantation, réapprovisionnement.Vous savez gérer les appels téléphoniques des clients et des fournisseurs. COMMENT POSTULER ?Répondez à cette annonce en joignant votre CV et en indiquant vos coordonnées (adresse postale, N° de téléphone, e-mail)
Description du poste : Description du poste et Missions Acteur depuis plus de 25 ans dans le recrutement spécialisé, LTd cherche pour l'un de ses partenaires, acteur majeur du secteur des télécoms, un(e) Technicien(ne) Telecom expérimenté(e) pouvant intervenir en itinérance dans le département du 91. Pour cette mission, vous serez sous la responsabilité du Chef de Chantier ou du Conducteur de Travaux. Le poste : Vos principales missions seront : - La prise en compte des demandes d'intervention via un logiciel de ticketing - L'intervention en autonomie selon un cahier des charges donné - Le respect des indicateurs de performance (KPI) - La communication efficace nécessaire avec les divers parties prenantes sur les étapes du processus d'intervention - La rédaction détaillée des comptes rendus d'intervention Description du profil : Compétences et connaissances techniques : De formation technique vous justifiez idéalement d'un début de carrière réussi dans le déploiement et la maintenance de réseaux en fibre optique. Vous êtes familié avec les travaux de D1, D2, D3 et vous êtes à l'aise avec la manipulation d'équipements électriques. Vous êtes déja intervenu sur des raccordements et en maintenance sur des réseaux en fibre pour le compte de différents opérateurs, vous en connaissez les ingénieries et vous savez manipuler les outils numériques pour la réalisation de comptes rendus documentés et pertinents. Vous avez déjà passé les habilitations H0B0, AIPR et CACES Nacelle Savoir être : Rigoureux et organisé Précis et soigné Vous êtes tenace et dûre à la tâche Vous avez le goût du travail bien fait et souhaitez vous engager dans les métiers du Télécom dans une entreprise leader du secteur ? Alors ce poste est fait pour vous !
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence les jardins du loing, située à saint pierre les Nemours dans un très beau parc arboré est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 70 places. Nous recrutons actuellement un IDEC Infirmière (e) coordinatrice pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire composée des Médecins, des Aides-Soignants, des Infirmiers, une Infirmière Coordinatrice, des Masseurs-Kinésithérapeutes, Psychologue, Psychomotricienne. Vous souhaitez travailler dans un endroit apaisant ? l'établissement est situé dans un très beau parc arboré en plein nature apportant de la sérénité. La politique du bien-être au travail est au cœur de notre réflexion, une salle de détente et un salon d'été dans le jardin sont dédiés aux personnels, des séances de sophrologie de relaxation et bien d'autres accompagnements sont mis en place. Nos valeurs c'est d'offrir des soins et une relation de qualité à nos résidents tout en travaillant dans une ambiance et un esprit familial. En vertu de la loi n° 2021-1040, le poste proposé est soumis à l'obligation de présentation du passe vaccinal. Description du poste L'IDEC est un maillon indispensable de la relation avec le patient et les aidants ainsi que tous les soignants. Les compétences et les qualités professionnelles requises Vous êtes titulaire d'un diplôme d'IDEC ou de Cadre de Santé. L'expérience requise : Au moins 3 ans d'expérience sur un poste d'encadrement. Autonome, rigoureux, avoir le sens des responsabilités et un bon sens de l'écoute Communiquer et renseigner les résidents, les familles, les intervenants extérieurs. Grand sens de l'organisation, de manager, de fédérer des équipes. Être capable de transférer ses connaissances et ses compétences, Travailler en étroite collaboration avec sa hiérarchie Vos capacités d'encadrement, vos qualités relationnelles, votre sens des initiatives, votre dynamisme et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir. Horaires : roulement sur 7 heures effectif du lundi au vendredi. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDI Temps plein - Reprise d'ancienneté possible - chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise
Description du poste : L'agence ACTUA recrute pour l'un de ses clients un Métrologue (H/F) pour assurer la gestion des équipements de mesure au sein du service qualité. Vos missions :***Gérer le parc d'instruments de mesure : suivi, vérification, étalonnage et maintenance***Rédiger les procédures de contrôle métrologique***Analyser les résultats de mesure et identifier les dérives éventuelles***Participer à l'amélioration continue du système qualité***Travailler en lien avec les services production, qualité et maintenance Description du profil :***Formation en métrologie, mesures physiques ou qualité***Maîtrise des outils de mesure (pied à coulisse, micromètre, projecteur de profil ...)***Connaissances en normes ISO 9001 / ISO 17025 appréciées***Rigueur, autonomie et esprit d'analyse
Description du poste : Vous aimez la précision, les pièces techniques et les machines-outils n'ont plus de secret pour vous ? Rejoignez une entreprise où votre savoir-faire est reconnu et valorisé ! ACTUA, agence d'emploi spécialisée dans l'industrie, recrute pour l'un de ses clients un(e) Fraiseur / Tourneur H/F . Au sein de l'atelier d'usinage, vous êtes en charge de la fabrication de pièces mécaniques à l'aide de machines conventionnelles et/ou à commande numérique. Vos principales missions :***Lire et interpréter les plans techniques***Régler les paramètres d'usinage (vitesses, avances, outils)***Lancer les opérations de tournage ou fraisage***Contrôler les pièces usinées à l'aide d'instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre, jauge...)***Corriger les réglages si nécessaire pour garantir la conformité***Assurer la maintenance de premier niveau sur les machines Description du profil :***Formation en usinage, mécanique ou productique (CAP/BEP à Bac Pro)***Expérience en fraisage, tournage conventionnel et/ou CN***Lecture de plans impérative***Minutie, rigueur et autonomie sont essentielles***La maîtrise d'un langage de programmation CN (Fanuc, Heidenhain, Siemens...) est un plus
