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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Pomarède. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 31 - Saint-Félix-Lauragais, 11 - CASTELNAUDARY, 11 - Castelnaudary ... Parmi ces offres, on y trouve 11 offres d'alternance (apprentissage)..
Notre agence Adéquat de Castelnaudary recrute : OUVRIERS AGRICOLES (F/H) chez notre client spécialisé dans l'agriculture à Saint Felix lauragais MISSION DEBUTANT ENTRE LE 15 AOUT JUSQUAU 30 SEPTEMBRE 2025 Missions : Travail en extérieur dans les champs pour récolte Emmagasinage, comptage.. Profil : - expérience en agriculture appréciée - station debout - travail en équipe - minutie et patience - supporter la chaleur Horaires : Du lundi au vendredi horaire de journée Rémunération et avantages : - 11.88€/h + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Les "MiniPouces", acteur incontournable dans le secteur des crèches d'entreprises de l'Aude et l'Ariège, recrute 1 auxiliaire de puériculture Descriptif du poste : Nous recherchons un(e) AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE. Professionnel engagé et motivé, vous évoluerez au sein d'un environnement propice au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant, acteur de son propre développement. Rattaché(e) à la direction de la crèche et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos assurez des missions clefs pour l'accueil des enfants et de leurs parents : - Organiser et garantir un accueil de qualité pour les enfants et leur famille, dans le respect du projet éducatif et des orientations pédagogiques des MiniPouces. - Veiller au bien être psychologique, physiologique et physique de chaque enfant en respectant son rythme, son développement, ses apprentissages et dans ses besoins affectifs, sociaux et émotionnels. Le poste : Contrat à durée indéterminée, temps complet 35 heures du lundi au vendredi- Horaires de la structure 7h-19h Votre profil : DIPLÔME D AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE Exigé.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
Notre agence Adéquat de Castelnaudary recrute des nouveaux talents sur des postes d'hôte de caisse (F/H) pour notre client basé à Castelnaudary. Mission à pourvoir sur Castelnaudary. Missions : - Veiller à bonne présentation du magasin et de ses produits (rangement et mise en avant des articles en rayons, étiquetage et vérification des prix) - Accueillir et conseiller les clients - Rotation des produits et approvisionnement - faire la caisse Profil : - Etre dynamique, sympathique et avenant - Aimer conseiller et rendre service - Une première expérience en vente/commerce est appréciée du lundi au dimanche, horaire variable selon planning Rémunération et avantages : - SMIC + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
L'Association Nationale de Recherche et d'Action Solidaire, à vocation sociale et médico-sociale en région Occitanie, participe à une mission d'intérêt général et d'utilité sociale dans le cadre de la solidarité nationale, dans les domaines de l'éducation, des soins, de la formation et de l'emploi, du logement, du cadre et des conditions de vie ; et en particulier, la création et l'adaptation d'établissements et services. Implantés sur le territoire audois, Le Pôle Social Educatif et Professionnel Olympe de Gouges (PSEP ODG) est un pôle regroupant plusieurs services - JBS - MECS - DAMA - MAA - SAJM - DAVA ainsi qu'un pôle d'ateliers professionnels qui dispense des formations pour les jeunes accueillis et accompagnés. Le PSEP recherche pour un dispositif expérimental Canopée, 2 Éducateurs/rices spécialisé(e)s, Moniteurs/rices Educateurs/rices, TISF, CESF, AS etc. pour effectuer le suivi de mineurs en appartements diffus. CDD 12 mois avec possible reconduction. Le Travailleur Social (H/F) rattaché(e) au Responsable de service, sous l'autorité de la Directrice, participe et prend en charge l'action éducative, l'animation et l'organisation de la vie quotidienne des jeunes en difficultés accueillis, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion, en fonction de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. Il/Elle co-construit et coordonne la mise en œuvre d'un projet personnalisé d'accompagnement. Vos activités principales seront les suivantes : - Accueillir des bénéficiaires pour initier un accompagnement éducatif - Agir comme le référent des parcours éducatifs - Diagnostiquer la situation globale du bénéficiaire - Élaborer le projet personnalisé - Mener ou coordonner des actions socioéducatives - Animer la vie quotidienne collective d'un groupe - Évaluer des situations socio-éducatives - Établir des rapports, rendre des comptes etc. SAVOIRS : - Cadre réglementaire et législatif du secteur social - Champ de la protection de l'enfance - Code déontologique et éthique de la profession - Caractéristiques socio culturelles des publics accueillis - Méthodes de construction, de suivi et d'évaluation des projets personnalisés - Projet institutionnel et/ou associatif de l'établissement - Techniques de prévention et gestion des conflits - Techniques de gestion de l'agressivité et de la violence SAVOIR-FAIRE - Utiliser les outils informatiques - Saisir des informations dans le logiciel de suivi de l'usager (SILAO) - Instaurer et maintenir une relation avec un bénéficiaire - Animer la vie quotidienne des bénéficiaires dans une visée socio-éducative - Élaborer et/ou contribuer à l'élaboration du projet individualisé - Analyser et rendre compte à l'écrit et/ou à l'oral de situations éducatives - S'inscrire dans un travail d'équipe - Situer son action dans le cadre de l'institution SAVOIR-ÊTRE : - Esprit d'équipe et sens collaboratif - Autorité éducative - Sens de la responsabilité - Sens de l'écoute - Capacité de distanciation - Capacité d'adaptation aux situations - Maîtrise de soi - Réactivité - Organisation - Sens de l'observation - Capacité à se remettre en question - Discrétion/confidentialité Horaires d'internat Travail le weekend en roulement, Salaire selon Convention Collective Nationale 66 ainsi que l'expérience et diplôme. Diplômes et expériences souhaitées. Diplômes Éducateurs/trices spécialisé(e)s, Moniteurs/rices Éducateurs/rices, TISF CESF, AS Pensez à envoyer vos CV accompagnés d'une lettre de Motivation.
Implantés sur le territoire audois, Le Pôle Social Educatif et Professionnel Olympe de Gouges (PSEP ODG) est un pôle regroupant plusieurs services - JBS, MECS, DAMA , MAA, SAJM, DAVA ainsi qu'un pôle d'ateliers professionnels qui dispense des formations pour les jeunes accueillis et accompagnés. Principales missions : Le Surveillant de Nuit H/F assure la continuité du travail d'accompagnement réalisé par les équipes pluridisciplinaires de jour afin de garantir les conditions de repos et de bien-être des enfants, mais aussi leur sécurité physique et psychologique pendant les périodes de nuit. Vous pouvez ponctuellement être amené à transporter des enfants. SAVOIRS - Cadre réglementaire et législatif du secteur - Champ de la protection de l'enfance - Code déontologique et éthique de la profession - Techniques de prévention et gestion des conflits - Techniques de gestion de l'agressivité et de la violence - Gestes et postures SAVOIR-FAIRE - Utiliser les outils informatiques - Saisir des informations dans le logiciel de suivi de l'usager - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Rendre compte à l'écrit et/ou à l'oral - Veiller au respect des droits de la personne - Prévenir les risques et contrôler la sécurité des personnes - Veiller au respect des rythmes de vie - Veiller au bien-être et au confort de la personne SAVOIR-ÊTRE - Esprit d'équipe et sens collaboratif - Autorité éducative - Sens de la responsabilité et de l'écoute - Capacité de distanciation - Capacité d'adaptation aux situations - Maîtrise de soi - Réactivité - Organisation - Sens de l'observation - Capacité à se remettre en question - Discrétion/confidentialité Diplômes/certifications souhaité(e)s Certification Surveillant de nuit Niveau de certification : 3 Précisions sur les conditions de travail Salaire selon la Convention Collective Nationale 66 ainsi que l'expérience et diplômes. Travail de nuit, Week-end et jours fériés
Votre mission: - Assurer l'enregistrement et l'encaissement aux prix affichés dans le point de vente des articles qui sont présentés à votre caisse par un client . - Contribuer à la satisfaction des clients par la qualité d'accueil et de service. - Participer ponctuellement à la mise en rayon Plannings fixes, matin ou après midi (sans coupure) .
La SEML PFI DU LAURAGAIS recrute un (ou une) assistant administratif(ve) et commercial(e) polyvalent(e). (SEML - Société d'économie mixte locale) Vous exercez vos missions au sein du Pôle funéraire public (11 agents) qui regroupe Le complexe funéraire des Pompes Funèbres Intercommunales du Lauragais, et le magasin. Sous l'autorité du Directeur du service funéraire, vous serez en charge des missions suivantes : GESTION DU MAGASIN Assurer un accueil physique et téléphonique, établissement de devis gratuits, vente d'articles funéraires. Réassort, mise en rayon, organisation des vitrines. GESTION COMPTABLE Encaissement des règlements (magasin et complexe funéraire), Collecter et vérifier les pièces comptables courantes (factures clients et fournisseurs, justificatifs de frais.) Enregistrement des opérations courantes achats, ventes, et caisse, Suivi comptable et commercial (sous-traitance marbrerie et gravure) Contrôle des achats magasin et pompes funèbres, Etablissement de l'état du stock de fin d'exercice comptable et des situations intermédiaires. (avec contrôle des existants physiques, magasin et pompes funèbres) Suivi des frais généraux (eau, électricité, carburant) selon tableaux de bord à établir, Tenue de la trésorerie quotidienne pour la gestion financière, Préparation de la saisie comptable (rapprochement bancaire, factures d'achats, lettrage) Préparation des paiements des fournisseurs et des salaires des agents, Recouvrement des créances (magasin et pompes funèbres) Etablissement des demandes de formation des agents à l'OPCO EP et du suivi des remboursements des prises en charge, GESTION ADMINISTRATIVE ET DU PERSONNEL Secrétariat - courriers divers, Suivi RH, (Tenue du registre du personnel, suivi de carrière, etc. .) Suivi des congés, des arrêts maladies, des accidents de travail, de l'annualisation du personnel, Suivi du CIOS (Comité des œuvres sociales) Suivi des fournitures et réapprovisionnement (magasin) Suivi des contrats (téléphone, Internet, électricité, assurances, etc.) Tenue et suivi des tableaux de bord d'activité en lien avec le Directeur Etablissement d'attestations diverses, Suivi des convocations auprès de la médecine du travail, Classement des pièces comptables, et des justificatifs, Traitement des impayés et des litiges (magasin et pompes funèbres),
6 postes sont à pourvoir. Comment l'opportunité d'un poste d'Agent de fabrication (F/H) enrichira-t-elle votre carrière ? Dans le cadre de votre mission, vous serez chargé-e de participer activement à la production dans un environnement dynamique et rigoureux - Assurer le suivi des processus de fabrication en respectant les cadences exigées et les normes de sécurité - Manipuler les matériaux et équipements nécessaires tout en maintenant une position debout prolongée et en effectuant des tâches de manutention - Collaborer avec l'équipe pour garantir la qualité des produits finis dans un secteur agro-alimentaire exigeant La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12.47 euros/heure Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants : - Avantages CSE Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Randstad Inhouse, agences hébergées directement sur les sites de production de ses clients, accompagne les salariés intérimaires tout au long de leurs missions ( accueil individuel, présence quotidienne, formations...) De par notre expertise, nous sommes des partenaires de choix pour toute entreprise Agro-Alimentaire à la recherche des talents les plus performants du secteur.
Nous recrutons un(e) Auxiliaire de puériculture pour rejoindre notre équipe ! La ninoera est une crèche accueillant jusqu'à 10 enfants dans un environnement stimulant. Notre mission est de créer un cadre sécurisant et bienveillant où les enfants et leurs familles se sentent épanouis. Vos responsabilités : - Accueillir les enfants et les parents au quotidien - Concevoir et animer des activités éducatives et ludiques adaptées aux enfants - Favoriser le développement psychomoteur et affectif des enfants - Collaborer avec les parents pour le bien-être des enfants - Assurer la sécurité et veiller au bien-être physique et psychologique des enfants Profil recherché : - Diplôme d'auxiliaire de puériculture - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Créativité et dynamisme pour proposer des activités stimulantes
CRIT Castelnaudary recherche pour son client, spécialisé dans le secteur agroalimentaire, un conducteur de ligne pour une mission en intérim d'une durée de 4 mois à Revel. Vos missions: - Effectuer les réglages, les contrôles qualités et visuels des lignes automatisées, - Garantir le bon déroulement de la production, - Assurer la polyvalence des tâches, - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène. Horaire: Poste de 8h à 16h du lundi au vendredi Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc Compétences et formations attendues: - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Capacité à travailler en équipe - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité en agroalimentaire - Maîtrise des procédures de production et de contrôle qualité - Capacité à régler, surveiller et assurer le bon fonctionnement de la ligne de production Si vous souhaitez vous investir dans le secteur agroalimentaire et relever de nouveaux défis, n'hésitez pas à postuler !
Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients.+ de 5000 offres d'emploi partout en France sur www.crit-job.com Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Les "MiniPouces", acteur incontournable dans le secteur des crèches d'entreprises de l'Aude et l'Ariège, recrute Descriptif du poste : Nous recherchons un(e) Educateur/trice de Jeunes Enfants (H/F) diplômé d'Etat. Professionnel engagé et motivé, vous évoluerez au sein d'un environnement propice au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant, acteur de son propre développement. Rattaché(e) à la direction de la crèche et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos assurez des missions clefs pour l'accueil des enfants et de leurs parents : - Organiser et garantir un accueil de qualité pour les enfants et leur famille, dans le respect du projet éducatif et des orientations pédagogiques des MiniPouces. - Veiller au bien être psychologique, physiologique et physique de chaque enfant en respectant son rythme, son développement, ses apprentissages et dans ses besoins affectifs, sociaux et émotionnels. -Proposer des activités adaptées à leur âge et participer activement aux temps d'accueil, de repas et de sieste. - Définir, mettre en place et animer des actions qui contribuent à l'éveil et au développement global des enfants dans un projet d'équipe. - Collaborer activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique dans le respect des orientations des MiniPouces - Impulser et accompagner la compréhension du projet pédagogique par l'équipe en favorisant un travail de réflexion sur les objectifs partagés de la crèche. Le poste : Contrat à durée indéterminée, temps complet 35 heures du lundi au vendredi- Horaires de la structure 7h-19h Votre profil : DIPLOME D'EJE EXIGE Titulaire du diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants, vous disposez de solides connaissances du jeune enfant, de son environnement familial et culturel, de son développement psychomoteur, psycho-affectif et de sa santé. Force de proposition, vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle et êtes reconnu(e) pour votre sens des responsabilités, votre écoute, votre dynamisme, votre capacité d'adaptation.
Crèche inter entreprises
Vos missions : - Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition - Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité Du lundi au vendredi 6h-7h
Vous avez pour projet de devenir conducteur de transports en commun mais vous n'avez pas les qualifications requises ? Le GEIQ Transports Occitanie a la solution ! Nous vous accompagnons pendant votre contrat de professionnalisation, de l'obtention de votre Titre Professionnel de Conducteur de transport en commun sur route, jusqu'à l'intégration dans l'une de nos entreprises adhérentes, pour votre première expérience professionnelle. Notre objectif est de vous permettre d'accéder à une qualification reconnue et de vous assurer un emploi stable et durable dans un domaine en pleine évolution. L'organisation de votre contrat de 12 mois : - Une période de 3 mois au sein d'un centre de formation pour valider le permis et les habilitations nécessaire à la pratique de votre activité, - Une mise à disposition dans une entreprise adhérente pour une intégration au terme de votre contrat Description du poste : - Transport scolaire et périscolaire - Accueil des passagers et contrôle des titres de transport - Assurer la sécurité des passagers - Préparer un itinéraire - Entretenir son véhicule Plusieurs postes à pourvoir Prise de poste à proximité de votre domicile. Profil recherché : - Avoir 21 ans minimum et titulaire du permis B, - Compréhension orale du français requise, - Aisance relationnelle et sens du service, - Capacité à gérer les conflits et les situations stressantes, - Etre ponctuel et autonome - Avoir une conduite souple et exemplaire Le salaire est lissé et annualisé sur 12 mois Pour les moins de 26 ans, le salaire est de 90% du SMIC (ou taux conventionnel)
Notre agence Adéquat de Castelnaudary recrute des nouveaux talents : EMPLOYE LIBRE SERVICE RAYON TRADITIONNEL (F/H) pour la grande distribution à Castelnaudary Missions : - VENTE ET CONTACT CLIENT - Assurer la bonne tenue du rayon - Gestion de stock - Renseigner et conseiller la clientèle. - L'étiquetage, balisage - Le contrôle des dates, gestion des rotations. Vos missions devront être réalisées dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur et vous devrez rendre vos rayons les plus attractifs possibles. Profil : Expérience dans la grande distribution et/ou la vente souhaitée Vous êtes dynamique, volontaire, et aimer le travail d'équipe Du lundi au dimanche, planning variable selon les semaines Rémunération et avantages : - SMIC + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons un(e) agent(e) de service cuisine Vous serez en charge de la remise en température des plats pour les résidents, de l'entretien de l'office et du réfectoire. Des connaissances en procédures HACCP serait un plus. Poste en coupé, travail jours fériés et en week-end (un sur deux). Du sérieux, de l'assiduité, de la persévérance ainsi que de l'autonomie sont nécessaire pour ce poste.
Notre agence Adéquat de Castelnaudary recrute des nouveaux talents : EMPLOYE LIBRE SERVICE (F/H) pour la grande distribution à Castelnaudary Rayon Poissonnerie ( avec une doublon avant la prise de poste) Missions : - VENTE ET CONTACT CLIENT - Assurer la bonne tenue du rayon - Gestion de stock - Renseigner et conseiller la clientèle. - L'étiquetage, balisage - Le contrôle des dates, gestion des rotations. Vos missions devront être réalisées dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur et vous devrez rendre vos rayons les plus attractifs possibles. Profil : Expérience dans la grande distribution et/ou la vente souhaitée Vous êtes dynamique, volontaire, et aimer le travail d'équipe Du lundi au dimanche, planning variable selon les semaines temps plein Rémunération et avantages : - SMIC + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre partenaire, une coopérative dédiée à l'accompagnement des éleveurs pour le bon développement de leurs exploitations agricoles, recherche des Ouvriers Avicoles H/F pour renforcer ses équipes Vos missions : - Manipuler et collecter les volailles : vous serez en charge de récupérer les volailles dans le bâtiment. - Charger les volailles : vous manipulerez les volailles pour les charger dans les caisses et les camions. - Travailler en équipe : vous effectuerez les tâches en collaboration avec vos collègues pour être efficace et rapide. - Assurer le nettoyage du bâtiment : maintenir un environnement propre et sain pour les volailles. Profil recherché : Aucune expérience préalable nécessaire : nous recherchons avant tout des personnes motivées et enthousiastes ! Vous êtes dynamique, motivé(e) et vous souhaitez participer activement aux missions. Capacité à travailler en équipe et de nuit Flexibilité et disponibilité pour travailler tard le soir, y compris certains weekends. Conditions du poste : Missions d'intérim ponctuelles, sur la demande de l'abattoir. Missions de ramassage de nuit, avec des heures majorées. Rémunération : 13.0€ brut/heure À compétences et qualifications égales, la priorité sera donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Nous recherchons un plongeur (H/F) en restauration pour rejoindre notre équipe dynamique dans un cadre convivial et agréable. Le poste est à pourvoir, du lundi au jeudi et le dimanche, pour une durée hebdomadaire de 35 heures, avec des horaires en coupures. Missions : Assurer le nettoyage de la vaisselle, des équipements de cuisine et des ustensiles selon les normes d'hygiène et de sécurité. Maintenir la propreté de la zone de plonge et des espaces de travail. Aider à la mise en place des postes de travail en cuisine. Participer à des tâches de préparation basiques en cuisine si nécessaire. Respecter les procédures de sécurité en matière de manipulation des produits de nettoyage. Profil recherché : Expérience préalable en tant que plongeur en restauration ou dans un poste similaire appréciée. Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité en restauration. Capacité à travailler rapidement et efficacement. Attitude positive, esprit d'équipe et bonne gestion du stress. Conditions de travail : Contrat : CDI Rémunération : SMIC hôtelier Rejoignez-nous et participez à notre succès en contribuant à la satisfaction de nos clients !
0768258605 limstanislas@gmail.com Stanislas Limberger
Description Le/ la conseiller(è re) e n économie sociale familiale (CESF) accompagner dans une démarche éducative et sociale globale les personnes et leur famille dans les domaines de la vie quotidienne, en vue de résoudre des problèmes divers (sociaux, économiques, administratifs, familiaux,...). ou Le/la assistant social doit aider au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie. Mener des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés. Agir avec les personnes, familles, groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. Missions . Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc) . Assistance spécifique aux personnes et aux groupes dans le domaine de la gestion de la vie quotidienne .Conseil pédagogique auprès des personnels/utilisateurs/usagers dans son domaine . . Développement d'un réseau de partenaires dans des dynamiques de contribution sociale locale . Entretien avec l'entourage et les aidants pour l'accompagne ment du patient . Entretiens d'aide avec la personne et mise en place de mesures d'insertion socioprofessionnelles . Etablissement et suivi debudgetsrelatifsàsondomained'activitéenvuedelapréventiondel'exclusbn sociale . Montage, mise en oeuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activité . Rédaction et mise à jour des notes, documents et rapports, toute documentation relative à ses activités dans son domaine de compétences Horaires et modalités de la continuité du service 35 H par semaine en coupure du lundi au vendredi Détail des missions . Analyser, traduire et formuler un besoin utilisateur en études de faisabilité, en solutions, en programmes .Argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs, dans son domaine de compétence . Conseiller et orienter les choix d'une personne ou d'un groupe, relatif t à son domaine de compétence . Établir/évaluer/optimiser un budget relatif à son domaine de compétence . Evaluer le niveau d'autonomie de la personne dans la vie quotidienne (budget, logement, habilités sociales, démarches sociales, emploi,...) . Négocier des prestations. des contrats, des accords avec des interlocuteurs internes/externes . Réaliser un diagnostic ou bilan global des capacités de la personne dans sa vie quotidienne en garantissant une approche holistique de la personne et de son entourage . Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence 'Reformuler une demande (d'information, de renseignements, etc.) et en résumer les points clés Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle Connaissances requises . Communication (35013) . Economie sociale et familiale (44084) . Gestion comptable et budgétaire (32650) . Intervention sociale (44009) . Psychologie générale (14454) Formation Diplôme d'Etat de conseiller en économie sociale familiale (DECESF) ou diplôme assistant(e) sociale
Oxygène Castres, spécialiste du recrutement CDI, CDD, intérim, recherche actuellement un Opérateur de production (H/F) pour un client situé à Revel, 31250. En tant qu'Opérateur de production, vous serez impliqué dans la fabrication, le contrôle qualité et le conditionnement de produits au sein d'une ligne de production en 2x8 ou 3x8. Poste à pourvoir sur du long terme. Vos missions pour ce poste : - Alimentation de la ligne de production : Vous assurez l'approvisionnement régulier en matières premières et veillez au bon fonctionnement des machines. - Contrôle qualité des produits : Vous effectuez des contrôles visuels et techniques pour garantir la conformité des produits finis. - Entretien et nettoyage du poste de travail : Vous maintenez un environnement propre et sécurisé en respectant les consignes d'hygiène et de sécurité. DESCRIPTION PROFIL Le profil pour ce poste : - Rigueur et sens de l'organisation : Vous travaillez de manière méthodique et assurez le respect des consignes de production. - Esprit d'équipe : Vous savez collaborer avec vos collègues et communiquer efficacement pour assurer une bonne coordination. - Réactivité et autonomie : Vous êtes capable de prendre des initiatives et de réagir rapidement face aux imprévus de production. Qualification(s) requise(s) : - Une première expérience en industrie est souhaitée. La connaissance du travail en équipe en horaires postés (2x8 ou 3x8) est un atout. Rejoignez le Groupe Oxygène et enrichissez votre vie professionnelle.
En tant qu'apprenti ou apprentie en cuisine vous travaillerez en atelier de production pour une entreprise de préparation de plats cuisinés. Vous seconderez le cuisinier sur les préparations : principalement du cassoulet et environ 35 repas diversifiés par jour. Vous travaillerez dans un laboratoire neuf. Vous travaillerez du lundi au vendredi ou du mardi au samedi en horaires continus. En alternance vous préparerez le CAP cuisine (ou un autre diplôme en cuisine ). En fonction des disponibilités, le poste pourrait éventuellement être logé. Date d'embauche : 1er septembre 2025.
L'association Comité de Bassin d'Emploi traite les offres d'emploi, pour le compte des entreprises et des collectivités, du secteur revélois et met en relation les candidats. L'accueil physique et téléphonique a lieu du lundi au vendredi de 9H à 12H sans RDV : au 12 avenue de Castelnaudary 31 250 Revel ou par tél au 05 62 71 31 28.
Description du poste : Vente en boulangerie Tenue de caisse - rendre la monnaie Mise en rayon/mise en place des pâtisseries, snacking, pains Nettoyage du magasin Si demandé par le centre de formation : création d'affiches, communication en lien avec la vente Profil recherché : Etre éligible au contrat d'apprentissage Lieu : Vous alternerez entre l'entreprise à Revel et le CFA (plusieurs sont possibles : Sorèze, Toulouse, Albi,.) Type de contrat : Apprentissage de 24 mois - 35h - à pourvoir dès que possible - Travail principalement le matin (dont dimanche matin) - jour de repos le lundi et le mardi ou jeudi Amplitude horaire du magasin : 8h - 20h Rémunération : pourcentage du Smic selon votre âge
Dans le cadre d'une réorganisation du pôle de la Direction Générale de l'association A3S à but non lucratif, implantée à l'Ouest du département de l'Aude, entre Carcassonne et Toulouse, gestionnaire d'un centre SMR de 50 lits et places et d'un DITEP de 103 places nous recherchons un(e) Responsable Economique Contrôle de Gestion. Poste à temps plein basé à Castelnaudary. La personne recrutée sera placée sous la responsabilité du Directeur Général de l'Association. Missions afférentes au poste : - Il/Elle est garant de la réalisation des opérations comptables et financières de l'association conformément à la règlementation. Il/Elle fournit à la direction et aux instances les outils nécessaires à leurs prises de décisions relatives à la gestion et au développement stratégique de l'association. - Il/Elle établit les bilans, comptes de résultats et rapports financier - Il/Elle élabore les EPRD, ERRD et PGFP conformément aux calendriers institutionnels - Il/Elle pilote l'adaptation des outils de gestion aux évolutions règlementaires et de la tarification - Il/Elle assure le contrôle de gestion de l'association - Il/Elle assure la gestion de la trésorerie - Il/Elle est en charge de la production des tableaux de bord destinés à la direction et aux responsables opérationnels ; à ce titre, il est garant de : - L'élaboration des budgets et des prévisions d'activité - La mise en place de la procédure de gestion et des règles opératoires - Le suivi des résultats - Le choix des indicateurs clés des tableaux de bord - La production et la diffusion des outils de pilotage - Il/Elle développe des coopérations internes avec : - Les médecins et le service DIM pour l'élaboration des prévisions d'activité et l'analyse des résultats - L'encadrement soignant et éducatif afin d'impliquer et l'ensemble des salariés dans son projet - Le service facturation - Le Gestionnaire des Ressources humaines Compétences et qualités requises : - Maîtrise des techniques budgétaires propres au système sanitaire et médico-social - Maîtrise de la comptabilité analytique - Maître des outils informatiques - Conception de tableaux de bord - Connaissance de l'environnement réglementaire - Excellentes capacités relationnelles et de communication - Rigueur et capacité d'initiative - Discrétion et transparence - Capacité à s'intégrer dans un travail pluridisciplinaire Profil : Diplôme BAC + 3 / BAC + 5 Expérience dans le secteur sanitaire et/ou médico-social et connaissance de CEGI serait un plus
Dans le cadre d'une réorganisation du pôle de la Direction Générale de l'Association A3S à but non lucratif, implantée à l'Ouest du département de l'Aude, entre Carcassonne et Toulouse, gestionnaire d'un centre SMR de 50 lits et places et d'un DITEP de 103 places nous recherchons un(e) Gestionnaire des Ressources Humaines. Poste à temps plein basé à Castelnaudary. La personne recrutée sera placée sous la responsabilité du Directeur Général de l'Association. Missions afférentes au poste : - Il/Elle est garant(e) de la bonne application des règles de droit et procédures règlementaires relatives à la gestion des salariés et assure à ce titre la veille règlementaire relative au droit du travail applicable au sein de l'association - Il/Elle supervise l'élaboration de la paye - Il/Elle assure la gestion des démarches administratives relatives au cycle de vie des contrats de travail - Il/Elle organise le suivi, l'évaluation, la gestion des compétences et les évolutions de carrière des salariés - Il/Elle supervise l'élaboration, l'exécution et l'évaluation du plan de formation - Il/Elle élabore, suit et évalue tout projet relatif aux conditions de travail - Référent pour toutes les questions relatives à la gestion des ressources humaines de l'association, le/la gestionnaire des ressources humaines assure : - La fourniture des documents utiles au dialogue social et à l'animation des instances représentatives du personnel - Un rôle d'accueil et d'information des salariés pour toute question relative aux conditions de travail ou l'application du droit du travail - Il/Elle élabore le budget de la masse salariale en lien avec le responsable économique et en assure le suivi au travers de tableaux de bords support à échanges avec les cadres de l'association. Compétences et qualités requises : - Excellent relationnel - Discrétion et devoir de réserve - Rigueur, organisation et transparence - Bonne connaissance du droit du travail et si possible de la Convention Collective applicable CCN FEHAP 51 - Maîtrise des outils informatiques - Connaissance du secteur de la santé et/ou du secteur médico-social - Adaptabilité à des cultures professionnelles différentes et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacité à s'intégrer dans un travail pluridisciplinaire Profil : Diplômé(e) en Ressources Humaines / droit du travail minimum BAC + 3 / BAC + 5 Expérience dans le secteur sanitaire et/ou médico-social et connaissance de CEGI serait un plus
Nous recherchons un/e pizzaiolo/a pour compléter notre équipe au sein de notre restaurant de Revel. Possibilité de formation interne Vos missions seront : - Préparer la pâte à pizza - Préparation des garnitures - Mise en place du poste de travail - Confectionner les pizzas - Cuire les pizzas - Aider sur les autres postes de cuisine Nous recherchons une personne autonome, dynamique, organisée disposant d'une expérience sur le poste. Vous travaillerez avec un four à bois. Travail du lundi au dimanche avec 2 jours de repos consécutifs Primes trimestrielles + Intéressement en fin d'année
CMP/CATTP REVEL "En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif et aux Projets de Pôle et d'Etablissement / Service, l'assistant-e de service social participe à l'accompagnement de la personne accueillie (social, médico-social, sanitaire). " Sa mission principale s'exerce essentiellement autour de deux axes : l'expertise sociale et l'accompagnement des personnes. . Réaliser des interventions à visée thérapeutique, socioéducative et de soutien à la parentalité ainsi que des entretiens familiaux avec d'autres professionnels. . Assurer l'information des personnes accompagnées en matière d'accès aux droits. . S'inscrire dans le travail de réseau et de partenariat développé auprès des services sociaux et de l'ensemble des dispositifs qui concourent à la mise en œuvre du projet d'accompagnement (sanitaire, médicosocial, .). . Assurer la veille documentaire relative aux données sociales sur son secteur d'intervention, et s'inscrire, dans le cadre de la formation continue, dans une démarche active d'actualisation de ses connaissances en fonction des besoins du service et des problématiques repérées à l'occasion de ses interventions. Temps de travail : 1 ETP (annualisé) Emploi du temps en fonction des besoins du service "Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social " Travail en équipe pluridisciplinaire. Expérience souhaitable en pédopsychiatrie. Sensibilisation et appétence envers la dimension interculturelle du soin psychique. Accompagner les familles dans le parcours de soin de leur enfant. Coordonner les interventions dans un projet. Animer des groupes de parents. Développer des actions de soutien à la parentalité. Maîtriser les nouvelles techniques de l'informatique et de la communication. Rémunération : CCNT 66, reprise d'ancienneté
Au sein d'une boulangerie pâtisserie et dans le cadre d'un remplacement, vous occupez le poste de boulanger. Vous êtes en charge du pétrissage, façonnage et cuisson du pain ainsi que des pains spéciaux. Vous avez 3 jours de repos consécutifs par semaine. Pour candidater, vous pouvez contacter directement l'employeur par téléphone au 06 79 93 86 80 ou vous présenter directement à la boulangerie LE DIABLOTIN au 8 cours de la République à Castelnaudary.
BOULANGERIE PATISSERIE ARTISANALE
Nous recherchons un/e valet/femme de chambre pour notre hôtel IBIS STYLES situé à Castelnaudary. Missions : - Assurer l'entretien et la présentation des chambres, salles de bains et des parties communes selon les procédures techniques de l'hôtel (chambres, salles de bains, couloirs, étages escaliers, toilettes, etc.) - Lingerie : rangement des livraisons, lavage, repassage - Contrôler la propreté et la qualité du linge - Respecte les consignes d'utilisation et de sécurité du matériel mis à sa disposition. - Est responsable du nettoyage et remplissage quotidien de son chariot - Travaux ménagers divers ou tout autre entretien en rapport à l'hôtel (salle de sport, salle de réunion, spa, etc.)
SDH Recrutement, cabinet spécialisé en Ressources Humaines reconnu pour ses valeurs et son expertise, recherche pour son client, acteur spécialisé dans le secteur agroalimentaire, un(e) Responsable Comptable et Administratif(ve) basé(e) à Castelnaudary. Parce qu'un bon job, c'est aussi un bon package, nous proposons : CDI 39h, statut Technicien Supérieur, et 2 800 € brut mensuels sur 13 mois. En tant que Responsable Comptable et Administratif, vous êtes le point d'ancrage du bon fonctionnement des différents services. Véritable chef d'orchestre de l'organisation interne, vous coordonnez les équipes, veillez à la fiabilité des process et travaillez main dans la main avec la direction pour garantir une gestion rigoureuse et fluide au quotidien. Vos domaines de mission ? 4 axes bien huilés pour une organisation qui tourne rond. Comptable : vous pilotez l'ensemble des activités comptables, de la saisie des opérations jusqu'aux clôtures mensuelles, en garantissant la conformité des données avec l'ERP de l'entreprise. Administratif : vous assurez le suivi des règlements clients et fournisseurs, la gestion des dossiers de subventions ainsi que la rédaction de courriers aux organismes. Vous intervenez également en support à l'accueil et à l'administration des ventes selon les besoins. Ressources Humaines : vous prenez en charge la gestion des contrats, de la paie et de la prévoyance, tout en veillant à la tenue des registres et à l'archivage réglementaire Management : vous encadrez l'équipe administrative, coordonnez ses missions et assurez la formation des nouveaux arrivants. Titulaire d'un BTS Comptabilité, vous parlez couramment « logiciel de gestion » et « tableur bien ficelé »., avec une solide connaissance des réglementations comptables et RH. Rigueur, organisation, esprit d'équipe : vous avez le combo gagnant pour briller dans une ambiance à la fois autonome et collaborative. Vous cochez toutes les cases ? Ne restez pas dans l'ombre, cliquez et postulez ! À partir du 18 août : on étudiera chaque candidature avec précision. Si votre profil retient notre attention, vous aurez un premier échange téléphonique avec Stéphane (promis, il est sympa). Ensuite ? Si le feeling est là, on vous présente à notre client. Un entretien physique sera alors organisé. et vous aurez une réponse sous 72h. Rapide, clair, efficace.
Chez Nutrition & Santé, nous concevons des produits alimentaires et solutions nutritionnelles actives et naturelles. CONTEXTE Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Responsable Commercial de Secteur (CDI). MISSIONS PRINCIPALES Le Responsable Commercial de Secteur est un développeur d'affaires qui construit de manière autonome un business plan pour les magasins de son secteur, prépare et organise ses visites en maximisant tous les moyens mis à sa disposition. Il a à cœur de mettre en place, dans une exécution parfaite, les actions planifiées dans les points de ventes de son secteur afin de délivrer les ventes attendues. Dans ce cadre vos missions sont : - Vous vendez et vous développez nos positions commerciales dans votre parc de points de vente, - Vous obtenez des avancées commerciales à chaque visite sur la base des plans d'actions nationaux, - Vous intervenez en magasins sur : - Les réimplantations afin d'obtenir la bonne visibilité de nos produits - La vente et mise en place des opérations promotionnelles nationales et locales - La présence des produits en rayon et leur bonne présentation en linéaire - Si nécessaire, vous mettez en place des plans d'action correctifs sur les ruptures en magasin - Vous analysez et relayez les informations enseignes dont vous êtes le référent, - Vous développez une relation privilégiée et incontournable dans vos points de vente, - Vous travaillez en transversalité avec vos collègues et le siège. CARACTERISTIQUE DU SECTEUR - Départements : 09,11,31,81 - Localisation idéale : Toulouse - Déplacements toute la semaine - Découchage : oui
Pour Nourrir notre Futur, chez Nutrition & Santé, nous concevons des produits alimentaires et solutions nutritionnelles actives et naturelles pour le bien-être du corps et de l esprit.
6 postes sont à pourvoir. Prêt(e) à piloter une ligne de production innovante en tant que Conducteur de ligne (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour superviser les opérations sécurisées d'une chaîne de production dans le secteur agro-alimentaire. - Assurez la mise en marche, le réglage et l'arrêt des machines en garantissant un flux de production optimal - Surveillez attentivement la ligne de production pour maintenir une cadence efficace tout en respectant les normes QHSE - Collaborez avec les équipes de maintenance pour prévenir et résoudre rapidement tout dysfonctionnement technique Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: 12.47 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Avantages CSE En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Randstad Inhouse, agences hébergées directement sur les sites de production de ses clients, accompagne les salariés intérimaires tout au long de leurs missions ( accueil individuel, présence quotidienne, formations...) Faites partie de la team agro-alimentaire et rejoignez des entreprises innovantes grâce à notre expertise.
Nous recherchons un Magasinier Cariste motivé pour rejoindre une équipe dynamique à Castelnaudary. Ce poste est une opportunité idéale pour ceux qui souhaitent mettre à profit leurs compétences dans le chargement et le déchargement de marchandises, ainsi que dans la gestion du parc de matériaux. Temps Plein : 35 heures par semaine. Profitez d'un emploi à temps plein sans compromis sur votre équilibre vie professionnelle et personnelle. Missions Principales : Chargement et déchargement de marchandises, gestion du parc de matériaux, et réalisation des bons de commande. Un environnement de travail stimulant où chaque jour apporte de nouveaux défis ! Ce poste est publié par une agence de recrutement reconnue pour son professionnalisme et son engagement envers ses employés. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe où votre contribution est valorisée. Le candidat idéal doit posséder une expérience significative en tant que cariste et être capable de manipuler différents types de chariots élévateurs avec aisance. Une connaissance approfondie des procédures de sécurité est essentielle pour assurer un environnement de travail sûr et efficace. Il est impératif que le candidat ait une maîtrise des techniques de manutention et soit capable de gérer des charges lourdes avec précision. Une capacité à travailler en équipe est également cruciale, tout en maintenant une autonomie dans l'exécution des tâches quotidiennes. Une connaissance dans les matériaux de construction serait un plus. Enfin, le candidat doit faire preuve de rigueur et de fiabilité dans le respect des délais et des processus de l'entreprise.
Type de Contrat: CDD 1 an Horaires - temps de travail: mi-temps Lieu: Revel Missions: Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnerez un groupe de 10 garçons/ filles âgés de 12 à 18 ans. Capacités Requises: -- S'intégrer et travailler dans une équipe pluridisciplinaire. -- Construire et piloter les projets individualisés en qualité de coordinateur. -- Repérer et mobiliser les ressources et potentialités des jeunes. -- Prendre en compte la dimension familiale et environnementale des jeunes. -- Assurer une prise en charge éducative individuelle et collective. -- Connaître les problématiques adolescentes. -- Inscrire son action dans le cadre d'un réseau partenarial interne et externe. -- Élaborer des écrits professionnels. Champs d'intervention: MECS Francis BARRAU - Groupe d'internat Profil - Qualification: Moniteur Educateur - Educateur Spécialisé Rémunération: Rémunération selon CCN du 15 mars 1966 À définir selon qualification et expérience professionnelle Candidature - Modalités: Par courrier: M. le Directeur MECS F Barrau Impasse G Flaubert 31250 REVEL Par mail Recrutements.fbarrau@lalandelle.org Date limite de dépôt: 31 Août 2025 Prise de fonction: début Octobre 2025
Au sein d'une industrie agro alimentaire de renom et dans le cadre d'un contrat saisonnier de 4 mois (de Septembre à Décembre) vous occuperez le poste d'opérateur de production. Plusieurs postes sont à pourvoir et selon votre intérêt vous pourrez occuper l'un de ces services : - Charcuterie - Emboitage - Etiquetage - Autoclavage L'employeur accepte les personnes débutantes et assurera une adaptation au poste. Le savoir être et la motivation sont les qualités majeures indispensables aux postes. Vous travaillez du lundi au vendredi de 6h à 14h. MISSIONS PRINCIPALES RELATIVES AUX POSTES PRODUCTION : - S'assure l'alimentation : de la peseuse haricots, de la ligne d'emboitage et des couvercles de la sertisseuse. - Applique les consignes d'emboitage donnée et assure le remplissage des boites. - Peut participer en fonction des besoins à des opérations de préparation des matières premières ainsi que d'emboitage et d'étiquetage. - Informe son supérieur hiérarchique et/ou le service qualité dès constatation d'une non-conformité. QUALITE TOTALE : - Respecte les procédures de collecte des informations relatives à la qualité (sécurité hygiène, environnement). - Participe à la démarche qualité totale. - Prend en compte les procédures de Contrôle et essais en cours de fabrication. HYGIENE: - Fait remonter l'information au service qualité en cas de problèmes d'hygiène - Participe au bon niveau d'hygiène de son poste tout au long de la production, applique les consignes relatives à l'hygiène. - Participe au dégrossissage de son poste de travail ainsi que du petit matériel avant de partir. ENVIRONNEMENT: - Participe au respect de l'environnement (déchets, consommation d'eau.) - Applique les consignes nécessaires à la maitrise des rejets. - S'assure que les déchets sont bien gérés et applique les consignes de tri et de recyclage. HACCP : - Participe à la maitrise du CCP N°9 Détecteur pour la fabrication des produits conditionnés en bocaux verre. En cas de non-conformité préviens le service qualité. - Participe à la maitrise du PRPO N°2 Filtre à graisse Oie ou Canard. En cas de non-conformité préviens le service qualité.
Rejoignez un acteur engagé du Sud de la France ! Le Groupe ARTERRIS, acteur majeur de la coopération agricole dans le Sud de la France (Occitanie & PACA), fédère plus de 15 000 coopérateurs et près de 2900 collaborateurs, autour d'une ambition commune : « Cultiver chaque jour l'art de coopérer » Avec un chiffre d'affaires consolidé d'1,14 milliard d'euros, nous portons des projets innovants et durables dans les secteurs agricole, agroalimentaire et de la distribution, au service de l'intérêt collectif et des grands enjeux de demain. Nous plaçons au cœur de notre développement des valeurs fortes : - Le sens du temps long - Une innovation positive - Une exigence partagée Le GROUPE ARTERRIS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. * Descriptif du poste : Dans le cadre d'un renforcement de l'équipe Finance Groupe, nous recrutons un(e) Réviseur(se) Comptable ; rôle clé pour garantir la fiabilité et la rigueur de notre information comptable. Sous la responsabilité du Responsable Comptable, vous serez chargé(e) de la révision des comptes pour un périmètre défini de sociétés du Groupe. Vous évoluerez au sein d'une équipe composée d'une dizaine de réviseurs et bénéficierez d'un accompagnement à nos outils, processus internes et standards comptables dès votre prise de poste. * Vos missions principales : En lien avec le calendrier comptable, fiscal et budgétaire du Groupe, vous interviendrez sur l'ensemble des étapes clés de la révision des comptes : - Assurer la révision régulière des comptes et participer aux arrêtés périodiques et annuels ; - Formaliser un dossier de révision complet, justifier les comptes et rassembler les pièces justificatives associées ; - Vérifier le déversement correct et régulier des flux de gestion en comptabilité ; - Établir et suivre les déclarations fiscales courantes : TVA, IS, liasses fiscales. ; - Contrôler le respect des procédures internes ainsi que des règles comptables et fiscales applicables ; - Vérifier la réciprocité des flux intra-groupe ; - Identifier les éventuelles anomalies et mettre en œuvre les actions correctrices en lien avec les services concernés ; - Commenter les évolutions comptables dans le cadre des analyses ou du reporting. Vous travaillerez en lien étroit avec les autres services du Groupe (contrôle de gestion, fiscalité, opérationnels) et bénéficierez, dès votre arrivée, d'une formation aux outils et méthodes internes. * Profil recherché : Formation : Bac+3 à Bac+5 en Comptabilité, Contrôle de gestion, Finance d'entreprise (DCG, DSCG, Master CCA ou équivalent) Expérience : Minimum 2 ans en révision comptable (idéalement en cabinet d'expertise ou en environnement groupe) Compétences techniques : - Solides bases en comptabilité générale et fiscalité, - Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel (niveau avancé requis), - La connaissance d'un ERP comptable est un plus (Infor M3, SAP, etc.). Vos forces : - Rigueur, méthode et autonomie, - Capacité à analyser, synthétiser et présenter des informations chiffrées, - Bon relationnel, goût du travail en équipe, - Réactivité, gestion des priorités, capacité à travailler sur plusieurs dossiers en parallèle. * Informations complémentaires : - Le poste est basé à Castelnaudary (11) ou Toulouse (31), au choix du candidat retenu. - Les sites de Castelnaudary et Toulouse bénéficient d'un parking accolé au bâtiment et sont desservi par les transports en commun. - Des déplacements occasionnels sur les différents sites du groupe peuvent avoir lieu. - Ce poste est à pourvoir en CDI. * Processus de recrutement : 1. Un échange téléphonique RH ; 2. Un entretien (physique ou visio) avec la Directrice comptable et le service RH ; 3. Un second entretien sur site avec le(s) responsable(s) RH.
Missions : promouvoir et développer la pratique du vélo au quotidien Activité Vélo-école - SRAV (savoir rouler à vélo) : Accompagner l'éducateur mobilité vélo à la mise en place du programme SRAV en milieu scolaire et péri-scolaire Planification, organisation des séances, bilan, évaluation, communication - Apprentissage vélo et remise en selle : Accompagner différents publics (seniors, personnes en situation d'handicap, migrants, .) à apprendre ou réapprendre à circuler à vélo en autonomie en sécurité. - Atelier autour du vélo (appel à projet) : Mettre en place des ateliers autour de la pratique du vélo : maniabilité, sécurité routière, entretien et réparation de base, à se déplacer sur des trajets quotidiens. - Sortie vélo en groupe : Organiser et encadrer des sorties vélos régulières avec des groupes constitués Sensibiliser et Accompagner au changement de pratique - Atelier collectif sur le « savoir et pouvoir bouger » Participer aux animations et ateliers mis en place en partenariat avec les collectivités, structures de l'insertion, entreprises, etc. autour de la mobilité durable et inclusive. Communiquer sur les activités de l'association - Participer à la communication autour des différentes activités de l'association et lors d'événements : réseaux sociaux, création d'outils. Participer à la vie de l'association Participer aux différentes activités de l'association (atelier, location de vélo) Participer aux événements organisés par l'association et par des partenaires . Développer un projet autour du vélo en partenariat avec des acteurs locaux Cadre de travail : Horaire du lundi au vendredi de 9 h à 12 h et 14 h à 18 h - modulable en fonction de l'activité de la vélo-école. Déplacements fréquents, et travail ponctuel en soirée et le week-end Lieu de travail : Castelnaudary, déplacements fréquents Diplôme requis : DEUG STAPS / Licence professionnelle (mention « activités physiques adaptés » ou « métiers de la forme » ou « animation des APS ») Ou Licence STAPS (parcours « éducation et motricité » ou « entrainement sportif » ou « activité physique adaptée ») Ou BPJEPS APT (avec certificat complémentaire « cyclisme » ou « VTT ») Ou BPJPES mention activités du cyclisme / DEJEPS cyclisme ou VTT Ou CQP Educateur Mobilité Vélo Date embauche : 1er septembre 2025 Rémunération : base CCN SPORT - selon expérience
Saisissez-vous l'opportunité d'exceller en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Rejoignez notre client pour participer au processus essentiel de conditionnement des produits en assurant le contrôle qualité et le respect des normes. - Organiser la mise en place des produits extrudés sur la ligne de production conformément aux standards établis - Vérifier l'intégrité de l'emballage, notamment le marquage des soudures, pour garantir une qualité irréprochable - Réceptionner les sachets, effectuer la mise en carton et assurer le conditionnement des produits finis prêts à la distribution Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 27/jours - Salaire: 11.95 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Faites partie de la team agro-alimentaire et rejoignez des entreprises innovantes grâce à notre expertise.
Description du poste : Rattaché(e) au Directeur des services techniques et en collaboration avec la directrice du programme national action cœur de ville, vous assurerez notamment les missions principales suivantes : - conseil aux élus dans la programmation et la définition technique des projets - participation à l'élaboration des études de faisabilité (études techniques préalables, concertation,.) - pilotage de projets d'investissement de la collectivité - Définition des critères techniques d'évaluation des projets - élaboration et pilotage de programmes techniques détaillés - collaboration avec le service des marchés publics pour le choix de prestataires et entreprises - suivi de l'exécution des marchés de prestations intellectuelles et de travaux en lien avec les autres services de la ville - suivi technique des projets et des opérations - collaboration / animation des groupes de travail et comités de pilotage - échanges réguliers avec les services opérationnels des services techniques afin de faciliter la mise en œuvre du projet - représentation de la maîtrise d'ouvrage en phase travaux - Suivi de la phase chantier des projets - Suivi de l'exécution financière des projets - Contrôle technique des réalisations en vue de la réception - évaluation des projets - encadrement d'agents des services techniques (services supports) Profil recherché : Diplôme : au minimum BAC + 2 ou 5 ans d'expérience dans le domaine de la gestion de projets. Vous justifiez d'une expérience dans l'encadrement et avez acquis de solides connaissances pluridisciplinaires applicables à l'ensemble des services techniques. Reconnu(e) pour votre organisation, vous souhaitez vous mettre au service d'une ville-centre au cœur de nombreux projets et portée par le désir de promouvoir des services de qualité à la population. Recrutement : Recrutement par voie statutaire sur le grade de technicien ou d'ingénieur. A défaut, recrutement par voie contractuelle. Poste à pourvoir dans le courant du 4ème trimestre 2025. Lettre de motivation et CV à adresser avant le 19 septembre Candidature à envoyer sur : https://taleez.com/apply/responsable-projets-techniques-revel-mairie-de-revel-cdi
L'agence Adéquat de Castelnaudary recherche pour son client basé sur Castelnaudary un Technicien de maintenance industrielle (F/H) Notre client connaît un succès international dans l'exploitation technique des systèmes logistiques automatisés. Êtes-vous prêts à rejoindre les équipes ? Missions : - Réalisation de travaux de maintenance préventive sur l'ensemble du parc machines (Transstockeurs palettes/tablettes, Systèmes élévateurs de palettes, Dépalettiseurs, Filmeuses automatiques, Convoyeurs, etc.) - Réalisation de travaux de maintenance curative sur l'ensemble du parc machines (Diagnostic, Remplacement de pièces détachées, Recherche dans les schémas électriques et mécaniques et Réglages de machines) - Vous êtes amené à collaborer sur des projets d'amélioration du système : recherche d'amélioration en lien avec le client, amélioration de la productivité et élaboration de procédures. - Vous travaillez sur GMAO Détails du poste : - Travail en hauteur - Horaires en 3x8, 37.5h/semaine. Profil : - De formation BEP / BAC PRO / BTS en Maintenance industrielle, Electrotechnique, Mécanique et automatisme industriels ou une expérience au sein d'un service de maintenance industriel. - Être à l'aise dans la lecture de schémas industriels - Avoir le sens des priorités et aimer le travail en équipe - Vous avez envie d'apprendre dans un environnement technique d'avenir - Des compétences en anglais sont un plus. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe (en fonction du profil) - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices - Prime d'équipe : 150€ / mois - Prime conditions de travail : 60€ / mois - Prime de salissure : 10€ / mois - Prime de fidélité attractive - Parcours d'intégration / formation interne à l'embauche - Majorations travail de nuit 20% - Tickets restaurants 9€ (prise en charge employeur à 60%) - Mutuelle familiale (enfants et conjoints inscrits gratuitement) Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##
Notre agence Adéquat de Castelnaudary recrute des nouveaux talents : Opérateur de production en électricité (F/H) pour notre client spécialisé dans la fabrication de pieuvres électriques à partir du 25 Août. Missions : - participer à la fabrication de pieuvre électrique - tirer des gaines et des câbles - surveiller les lignes automatisées Profil : - Connaissance en électricité souhaitée - Polyvalence - Autonomie - Manuel Horaires : Du lundi au vendredi - 38h/semaine 6h/15h 8h/17h 18h/3h 2h/5h30 Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons un animateur pour promouvoir et développer la pratique du vélo quotidien. Activité Vélo-école : *SRAV (savoir rouler à vélo) : Accompagner l'éducateur mobilité vélo à la mise en place du programme SRAV en milieu scolaire et péri-scolaire Planification, organisation des séances, bilan, évaluation, communication *Apprentissage vélo et remise en selle : Accompagner différents publics (seniors, personnes en situation d'handicap, migrants, .) à apprendre ou réapprendre à circuler à vélo en autonomie en sécurité. *Atelier autour du vélo (appel à projet) : Mettre en place des ateliers autour de la pratique du vélo : maniabilité, sécurité routière, entretien et réparation de base, à se déplacer sur des trajets quotidiens. *Sortie vélo en groupe : Organiser et encadrer des sorties vélos régulières avec des groupes constitués **Sensibiliser et Accompagner au changement de pratique** * Atelier collectif sur le « savoir et pouvoir bouger » : Participer aux animations et ateliers mis en place en partenariat avec les collectivités, structures de l'insertion, entreprises, etc. autour de la mobilité durable et inclusive. *Communiquer sur les activités de l'association : Participer à la communication autour des différentes activités de l'association et lors d'événement : réseaux sociaux, création d'outils. *Participer à la vie de l'association : Participer aux différentes activités de l'association (atelier, location de vélo) - Participer aux événements organisés par l'association et par des partenaires . *Développer un projet autour du vélo en partenariat avec des acteurs locaux DIPLOMES EXIGES : DEUG STAPS / Licence professionnelle (mention « activités physiques adaptés » ou « métiers de la forme » ou « animation des APS ») Ou Licence STAPS (parcours « éducation et motricité » ou « entrainement sportif » ou « activité physique adaptée ») Ou BPJEPS APT (avec certificat complémentaire « cyclisme » ou « VTT ») Ou BPJPES mention activités du cyclisme / DEJEPS cyclisme ou VTT Ou CQP Educateur Mobilité Vélo
** Attention ! Offre réservée à un public éligible à l'insertion par l'activité économique *** : Demandeurs d'emploi de longue durée, allocataires des minima sociaux, sans qualification, habitant en quartiers prioritaires de la ville renseignez-vous auprès de votre conseiller France Travail. Nous recherchons pour l'un de nos clients, un/une menuisier avec des connaissances en serrurerie. Son poste sera de contrôler des moteurs de volets roulants PVC et réaliser des réglages si nécessaires, changement de serrures de porte à l'identique, poser une menuiserie standard intérieur et/ou extérieur, tous types de condamnation et de ferrage. Intervention dans du collectif et/ou maisons individuels avec des occupants. La Personne devra avoir un bon relationnel, être polyvalente, débrouillarde, avec des connaissances pour faire différentes maintenances. Port des EPI obligatoire, Mission intérimaire renouvelable.
Agence d'intérim d'insertion spécialisée dans le bâtiment et les travaux publics, IBTP 66-11 intervient sur 2 départements : l'Aude (11) et les Pyrénnées-Orientales (66). Nos agences ont été fondées en 2012 par les Fédérations du Bâtiment et des Travaux Publics pour offrir une solution de recrutement socialement responsable aux entreprises. Notre structure n'a cessé de se développer et se positionne aujourd'hui comme l'un des acteurs majeurs dans le domaine de l'insertion professionnelle.
Poste d'assistant de vie auprès de personnes âgées ou en situation de handicap physique. Votre fonction sera d'accompagner ces personnes dans les actes de la vie quotidienne : - Aide au lever / coucher - Aide à la toilette - Habillage - Aide à la préparation et à la prise des repas - Entretien du cadre de vie, linge - Accompagnement en sortie ou divers déplacements - Accompagnement administratif - Soutien psychologique Vous avez un jour fixe de repos par semaine, et vous travaillez 1 week-end sur 2. Avantages : - Défraiement des kilomètres inter bénéficiaires - Majoration les dimanches et jours fériés Travail de nuit de 21H à 07 H le matin Poste à pourvoir immédiatement.
Description du poste : Nous recherchons un(e) Directeur/Directrice Adjoint(e) ALSH mercredis et vacances pour compléter l'équipe de direction, coordination et gestion du centre intercommunal Pierre Paul Riquet au Lac St Ferréol. Dans ce rôle, vous contribuerez à l'organisation des activités éducatives et ludiques, à l'encadrement de l'équipe d'animation et à la création d'un environnement sécurisant et stimulant pour les enfants. Si vous êtes passionné(e) par l'éducation, doté(e) de compétences en gestion et motivé(e) par le bien-être des enfants, rejoignez notre équipe ! Contexte : L'accueil intercommunal Pierre Paul Riquet à Vaudreuille, sur les berges du lac St Ferréol, fonctionne les mercredis et vacances tout au long de l'année. Il accueille entre 70 et 150 enfants selon les périodes. L'équipe de direction se compose d'une direction, d'un(e) adjoint(e) de direction et d'une référente pédagogique. L'équipe d'animation regroupe 10 à 18 animateurs en fonction des besoins. Les enfants ont entre 3 et 11 ans et sont accueillis en 4 groupes d'âges. Chaque groupe possède son propre référent. Vos missions : - Assurer la gestion du projet pédagogique : faire vivre le projet, développer des actions, - Organiser et animer le travail de l'équipe, suivre les projets et les propositions d'animation - Participer à la formation de l'équipe d'animation - Préparer, animer et donner suite aux réunions - Veiller au bon déroulement de l'accueil des enfants et parents. - Informer la direction de tout évènement marquant concernant un enfant, animateur ou parent, remontée du travail effectué, alerter sur les situations particulières, - Développer du partenariat avec les associations et intervenants locaux - Assurer le lien avec les familles ; assurer la communication en direction des familles et externe - Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités et l'accueil : Suivi des PAI, tenue du registre des soins, sécurité des locaux Profil du poste : - Compétences en gestion d'équipe et sens du leadership. - Organisation rigoureuse et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. - Excellente aisance relationnelle avec les enfants, les familles et les partenaires. - Créativité pour proposer des activités éducatives innovantes. - Calme et capacité à réagir efficacement face aux imprévus. Qualifications : - Diplôme dans le domaine de l'animation, de l'éducation ou de la gestion de structures éducatives (BPJEPS, DUT Carrières Sociales, Licence Sciences de l'Éducation, ou équivalent). - Expérience dans l'animation d'un an minimum - Permis B
Association à but non lucratif et reconnu d'utilité publique, la Fédération Leo Lagrange est une grande entreprise de l'économie sociale. Elle entend contribuer au progrès social au service de l'intérêt général et est animée par un idéal de société fondé sur la solidarité, en opposition à l'individualisme et la marchandisation.
...la société Ambulances VEYRIER est basée à Castelnaudary depuis plus de 50 ans, entre TOULOUSE et CARCASSONNE où la majorité des transports sanitaires sont réalisés. Nous disposons de 8 Ambulances et 18 VSL dont 1 VSL TPMR Le parc entier est composés de véhicules neufs à boites de vitesse automatiques Une personne qualifiée est dédiée au lavage des véhicules intérieur + extérieur (excepté la désinfection qui doit être réalisée par vos soins) La vérification des véhicules et matériels est réalisée quotidiennement via une application numérique Nos locaux sont entièrement neufs, climatisés et adaptés à notre profession (2 vestiaires, 1 grande de salle de repos avec terrasse, cuisine, 2 chambres, buanderie, garage, aire de lavage....) Nous participons à la garde préfectorale dans le cadre du SAMU, H24 et 7 jours sur 7. ....En tant qu'ADE, vous travaillerez quasi exclusivement en AMBULANCE dans le cadre des missions "dites" quotidiennes (hospitalisations, consultations, scanner, kiné...) ou dans le cadre de l'Urgence pré-Hospitalière de 8h à 20h et très occasionnellement de nuit. Les plannings de travail sont réalisés et affichés au moins 1 mois à l'avance. Vous effectuez régulièrement des heures supplémentaires rémunérées. Les tenues sont entretenues par nos soins Nous mettons tout en œuvre pour vous garantir de très bonnes conditions de travail
Désignés (pour la seconde année consécutive) par le magazine CAPITAL au palmarès des 500 meilleurs employeurs de France, nous sommes parmi les dix premiers groupes coopératifs français, qui permettent à chaque adhérent agriculteur d'exprimer sa voix. Les orientations stratégiques du groupe sont impulsées par ces derniers et mises en œuvre par l'ensemble des salariés dont vous ferez partie (plus d'informations sur www.arterris.fr). Le GROUPE ARTERRIS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. DESCRIPTION DU POSTE Rattaché.e au responsable du site, vous serez chargé.e : de la réception des céréales, de la pesée et prise d'échantillons pour le contrôle de la qualité, des saisies informatiques et/ou enregistrement des documents d'activité et de qualité, du nettoyage des installations et diverses tâches de manutention. Ce poste est proposé en contrat saisonnier PROFIL RECHERCHE Vous êtes consciencieux(se) et rigoureux(se), vous savez faire preuve de polyvalence pour mener à bien vos missions dans le respect de la politique sécurité, qualité et environnement de l'entreprise.
L'ALIZE recrute un/e Permanent Responsable Non Résident pour ses différents dispositifs secteur Puylaurens - Revel : En collaboration avec l'équipe de direction et sous son autorité, vous encadrez et animez les équipes éducatives (3 services, entre 15 et 20 professionnels) : MISSIONS : - Elaborer et du suivre les projets personnalisés, dans une vision de co-construction des parcours avec les familles. - Mettre en œuvre le projet d'établissement par les professionnels que vous encadrez - Veiller au respect des bonnes pratiques de l'établissement - Coordonner et développer les partenariats - Gérer des plannings de travail des salariés. - Assurer les astreintes en alternance avec les autres cadres de l'établissement. PROFIL : Titulaire d'un diplôme en travail social CAFERUIS ou équivalent, expérience en protection de l'enfance fortement recommandée Volonté d'exercer des responsabilités Repérer et mobiliser les ressources et potentialités des professionnels qu'il/elle encadre. Prendre en compte la dimension familiale et environnementale du projet et des jeunes. Maîtriser la méthodologie de projet Intérêt pour le travail en équipe pluridisciplinaire Maîtriser les outils informatiques et des outils métiers SAVOIRS FAIRE, SAVOIRS ETRE : Engagement dans le projet des différents dispositifs management bienveillant. Discrétion, Humilité Capacité à Fédérer et force de proposition favorisant la mise en œuvre du projet d'établissement Capacité d'Adaptation, Autorité naturelle, sens de l'organisation, Capacité d'écoute et d'analyse, bons sens pratiques. CADRE LEGAL, CONTRAT, REMUNERATION : Etablissements ouvert 365 jours - Habilitation ASE -Astreinte en alternance avec les autres cadres de l'établissement -Contrat Forfait 258 jours (Code de l'action sociale et des familles relatif aux modalités de suivi de l'organisation du travail des salariés des lieux de vie et d'accueil -Salaire fixe + prime Ségur + prime d'astreinte - Repos compensateur d'astreintes DEPOT DES CANDIDATURES : Envoyer la lettre de motivation et CV par mail uniquement Date limite de candidature : 30 Août 2025 Prise de fonction souhaitée : le plus tôt possible
- Un Lieu de Vie : accueil 7 jeunes - garçons et filles de 6 à 21 ans confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance - Un dispositif spécialisé dans l'accueil des Fratries : accueil 7 jeunes de 3 à 21 ans - Un dispositif accueil week-end et vacances jeunesses et sports pour 7 jeunes 6-17 ans confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance
En cabinet comptable, vous serez intégré-e à l'équipe et travaillerez en doublon avec le gestionnaire de la paie Missions : Production de bulletin Gestion de la partie RH Quelques dossiers comptables Profil recherché Expérience exigée d'au moins 1 an en comptabilité (Entreprise ou Cabinet) et principalement en paie Formation gestionnaire de paie souhaitée Maitrise du Logiciel SILAE appréciée Conditions : Poste à pouvoir le 25/08/2025 en CDI 35 heures hebdo du lundi au vendredi- Mercredi Après-midi en repos Présentiel (Revel) Télétravail (à la demande) Rémunération : Selon CCN et expérience- Ticket Restaurant
Oxygene Castres, spécialiste du recrutement CDI, CDD, intérim, recherche actuellement un Magasinier cariste (H/F) pour un client situé à Revel, 31250. En tant que Magasinier cariste, vous serez impliqué dans la gestion des flux de marchandises au sein de l'entrepôt, incluant la réception, le stockage et l'expédition des produits. Vos missions pour ce poste : - Réception et contrôle des marchandises : Vous assurez la réception des produits, vérifiez leur conformité avec les bons de livraison et signalez toute anomalie. - Stockage et organisation de l'entrepôt : Vous rangez les produits dans les emplacements dédiés en respectant les règles de sécurité et d'optimisation de l'espace. - Préparation des commandes et expéditions : Vous préparez les commandes clients avec précision et vous participez aux opérations de chargement/déchargement à l'aide du chariot élévateur. DESCRIPTION PROFIL Le profil pour ce poste : - Maîtrise de la conduite de chariots élévateurs : Vous possédez le CACES R489 (catégories 1, 3 et 5) à jour et une expérience significative dans la conduite en sécurité. - Rigueur et organisation : Vous êtes attentif aux détails, respectez les procédures et savez gérer les priorités. - Esprit d'équipe et autonomie : Vous appréciez le travail collaboratif tout en étant capable de travailler en autonomie selon les besoins. Qualification(s) requise(s) : - Expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire et CACES R489 requis. Rejoignez le Groupe Oxygène et enrichissez votre vie professionnelle.
Au sein d'un service hospitalier (SSR, Soins de Longue Durée ou E.H.P.A.D.), en collaboration avec l'infirmier(e) et sous sa responsabilité, vous serez en charge des missions suivantes : - Surveiller l'état de santé des patients / résidents et les accompagner dans les gestes de la vie quotidienne. - Réaliser les soins d'hygiène et de confort selon les préconisations médicales et soignantes - Distribuer les repas et les collations selon les besoins. Profil recherché : Diplôme d'Etat d'Aide-soignant(e), A.M.P. ou A.E.S. Rigueur quant au respect des règles d'hygiène Autonomie, prise d'initiative et sens de l'organisation Capacité d'adaptation Respect du secret professionnel Communication adaptée (capacité d'écoute et maîtrise de soi) Attrait pour le travail en équipe Horaires en 7h45 Poste à pourvoir dès que possible Rémunération : Sur la base de la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière (revalorisation de 1,5 % du point indiciaire depuis le 01/07/2023) + prime de sujétion + prime forfaitaire + indemnité dimanches et jours fériés + CTI + Prime Grand Age selon le service d'affectation. Avantages - Restaurant du personnel - Droit aux prestations du CGOS pour les contractuels et titulaires : Prestations naissance-Garde d'enfants- Centre de loisirs et accueil périscolaire- Etudes éducation formations- Enfants en situation d'handicap- Congé de présence parentale- Aide sociale aux agents en situation de maladie Prestations Retraite Prestations Vacances : Enfants /Ados Séjours avec hébergement - Adultes et famille Locations, séjours, voyages Chèques vacances Prestations Billetterie et Loisirs : Sports, loisirs, culture enfant, chèques culture Avantages conso : Presse, cartes ou chèques réductions Services + : Soutien scolaire, location achat véhicule neuf et d'occasion
Sous la responsabilité de la Directrice générale des services, vous assurez une mission de pilotage, de gestion de travaux, de maintenance, de sécurisation et de valorisation du patrimoine bâti et non bâti intercommunal ainsi que le développement et la promotion du site de Saint Ferréol en partenariat avec l'agence d'attractivité tourisme. Encadrement de l'agent du service patrimoine et travaux. MISSIONS PRINCIPALES : 1. Pilotage des projets de travaux et entretien du patrimoine bâti et non bâti Gestion des projets de travaux : Piloter des projets de construction, de rénovation ou de réhabilitation, depuis la phase de conception jusqu'à la réception des travaux. Assurer le respect des délais, du budget, participation aux demandes de subventions et des spécifications techniques. Analyser les besoins et les urgences pour établir un calendrier d'interventions et s'assurer de l'efficacité et de la qualité des travaux. Travaux préventifs et curatifs du patrimoine : Piloter les travaux de maintenance, de réparation et de rénovation en s'assurant du respect des délais et des coûts. Contrôler la qualité des interventions des prestataires et sous-traitants. Suivi des contrats de prestations : Assurer le suivi des contrats d'entretien et des autres contrats de prestations (nettoyage, sécurité, etc.), en veillant à leur bonne exécution et s'assurer du renouvellement. Suivi administratif et budgétaire du service Veille technique : Effectuer une veille technique permanente sur les matériaux, les techniques de construction et les normes de sécurité en vigueur. 2. Développement du site de Saint Ferréol et du Site de la Montagne Noire - Accompagnement des organisateurs pour la mise en place d'événements sportifs et culturels - Exploitation de l'Espace sport & nature : lien entre les services de la communauté de communes et le concessionnaire en charge de la gestion de la structure - Promouvoir et accompagner le déploiement des projets du site touristique de pleine nature « Lac de Saint-Ferréol » auprès des administrés, prestataires, administrations : patrimoine arboré, navette etc. - Suivi des Autorisations d'Occupation des différents acteurs sur le site de la Montagne Noire, suivi du patrimoine et des projets MISSIONS PONCTUELLES : Conformément à la réglementation, l'agent pourra être amené à exercer toute autre mission correspondant à son cadre d'emploi suivant les nécessités de service. Profil recherché BAC à BAC+3 avec une spécialité dans le domaine du bâtiment. Connaissance des techniques de constructions, des matériaux et normes de sécurité - Connaissances des procédures administratives et juridiques des marchés publics, Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales - Maîtrise des outils informatiques (word, excel,.) - Polyvalence, Travail en équipe, Bon relationnel et force de proposition, Sens de l'organisation, Capacité à rendre compte, Réactivité et rigueur, Autonomie, Discrétion STATUT ET REMUNERATION Type de recrutement : Titulaire Fonction publique Territoriale ou contractuel(le) Cadres d'emploi : Technicien, Ingénieur, Rédacteur ou attaché selon profil Rémunération : rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS + contrat collectif prévoyance et mutuelle avec participation de l'employeur Horaires de travail : 35h/semaine ou 37h/semaine, cycle de travail sur 5 jours ou 4,5 jours, ARTT. Lieu de travail : REVEL. Pour postuler : CV et lettre de candidature à l'attention du président de la collectivité
Qui sommes-nous ? La Conserverie du Languedoc, filiale du Groupe Arterris, est un acteur reconnu des plats cuisinés en conserve depuis 1964. Notre marque emblématique La Belle Chaurienne est un symbole de la gastronomie française, avec des produits de qualité comme le cassoulet, le confit de canard, ou encore nos recettes à base de lentilles, distribués partout en France et à l'international. Le GROUPE ARTERRIS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. Vos missions au quotidien : Au sein de notre équipe de production, vous contribuez directement à la fabrication de nos plats cuisinés. Concrètement, vos missions seront : - Préparer les ingrédients avant fabrication, - Utiliser les équipements (marmites, mélangeurs, balances, cutters, etc.), - Monter, régler et alimenter les lignes de production, - Assurer la traçabilité des produits et remplir les documents de suivi, - Réaliser des contrôles qualité si besoin, - Nettoyer et entretenir votre poste de travail. Vous serez formé(e) sur nos process, et amené(e) à être polyvalent(e) selon les besoins de la production. Ce poste est à pourvoir en CDD dans le cadre d'un remplacement. Les conditions du poste : - Manutention régulière et port de charges, - Travail en station debout prolongée, - Présence dans des environnements pouvant être chauds ou froids et bruyants, - Contact direct avec les aliments et respect strict des règles d'hygiène, - Port d'équipements de protection individuelle (EPI). Profil recherché : Vous possédez idéalement une première expérience en production agroalimentaire, mais chez nous l'envie prime sur l'expérience. L'hygiène est une notion importante pour vous, et fait partie intégrante de votre quotidien. Vous possédez à la fois des valeurs d'entraide mais aussi d'autonomie au poste. Prêt(e) à rejoindre une entreprise qui a du goût et du sens ? Envoyez nous votre candidature dès maintenant !
6 postes sont à pourvoir. Comment vos compétences peuvent-elles enrichir la mission du Préparateur matières (F/H) ? Dans le secteur agro-alimentaire, vous serez chargé(e) d'assurer la gestion efficace des matières premières afin de garantir une production harmonieuse et continue - Préparer et effectuer la pesée exacte des matières premières nécessaires à la production - Manipuler et transporter les charges de manière sécurisée tout en respectant les normes de manutention - Assurer la cadence de production en veillant au bon approvisionnement des matériaux nécessaires Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12.47 euros/heure Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Avantages CSE De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Envie d'entreprendre dans un secteur porteur et d'aider les autres à atteindre leurs objectifs bien-être ? dietplus, leader du rééquilibrage alimentaire, recherche son ou sa futur(e) franchisé(e) pour accompagner sa clientèle à Castelnaudary (11). dietplus en quelques mots : dietplus est un réseau de plus de 240 centres de rééquilibrage alimentaire en France qui accompagne ses clients vers une perte de poids durable et une meilleure hygiène de vie. Notre méthode, basée sur un suivi personnalisé et des compléments alimentaires naturels exclusifs (fabriqués en France à base de plantes), a fait ses preuves et nous permet d'afficher un fort taux de satisfaction client (plus de 90 %). Votre mission en tant que franchisé(e) : En rejoignant dietplus, vous devenez un véritable chef d'entreprise. Vous serez responsable de la gestion complète de votre centre : * Accompagnement et suivi client : Vous conseillerez et motiverez vos clients tout au long de leur parcours de perte de poids, en vous appuyant sur la méthode dietplus. * Développement commercial : Vous animerez et développerez votre clientèle locale grâce à des actions de communication et de prospection. * Gestion administrative et financière : Vous gérerez les aspects administratifs, comptables et financiers de votre centre. Votre profil : * Vous avez une âme d'entrepreneur(e) et une forte motivation à réussir. * Vous êtes doté(e) d'un excellent sens relationnel et d'une grande capacité d'écoute. * Vous êtes sensible aux thématiques du bien-être, de la nutrition et de la santé. * Vous n'avez pas nécessairement besoin d'expérience dans le domaine de la diététique, notre formation initiale complète vous apportera toutes les clés du succès. * Un apport personnel est nécessaire pour l'investissement initial lié à la franchise (à partir de 5000 €). Pourquoi choisir dietplus ? * Un concept éprouvé et rentable : Bénéficiez de la force d'un réseau établi et d'un modèle économique performant. * Une formation initiale et continue : Nous vous accompagnons à chaque étape, de la création de votre centre à son développement. * Un soutien marketing et commercial : Profitez d'outils et de campagnes nationales pour booster votre activité. * Un secteur en pleine croissance : Le marché du bien-être et de la perte de poids offre de belles perspectives. * Un métier humainement enrichissant : Aidez vos clients à transformer leur vie et retrouvez le plaisir d'entreprendre. Localisation : Castelnaudary, Aude Type de contrat : Contrat de franchise (entrepreneuriat indépendant) Prise de poste : Dès que possible Prêt(e) à relever le défi et à devenir le ou la prochain(e) franchisé(e) dietplus à Castelnaudary ? N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature ! Nous étudierons attentivement votre profil et vous recontacterons pour échanger sur cette opportunité unique.
Arterris est un groupe coopératif agricole dont le territoire s'étend sur les régions Occitanie et PACA. Il fédère plus de 15 000 associés coopérateurs aux savoir-faire multiples, issus de régions et de cultures différentes. Représentant une ferme de plus de 350 000 hectares de cultures, le groupe, organisé autour de trois pôles (agricole, agro-alimentaire et distribution grand public), réalise un chiffre d'affaires consolidé d'1,14 milliards d'euros et s'appuie au quotidien sur une équipe de plus de 2 990 salariés. Le groupe a présenté en septembre 2023 sa raison d'être « Cultiver chaque jour l'art de coopérer », qui traduit les principaux engagements portés par la coopérative autour du collectif, des valeurs humaines et de sa volonté de travailler pour l'intérêt commun et d'adapter sa stratégie aux grands enjeux actuels. Cette raison d'être s'accompagne de trois valeurs fondamentales que sont le sens du temps long, l'innovation positive et l'exigence partagée. Le GROUPE ARTERRIS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. DESCRIPTION DU POSTE La coopérative ARTERRIS recherche sur Castelnaudary, des Manutentionnaires pour la réalisation des paniers de noël. Rattaché(e) au responsable du site, vous serez chargé (e) : De la réception des colis, De la confection de panier et du contrôle de leur qualité, Du filmage des produits De la mise en carton et sur palette des cartons, Du nettoyage des installations et diverses tâches de manutention. Environnement poussiéreux PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes consciencieux(se) et rigoureux(se), vous savez faire preuve de polyvalence pour mener à bien vos missions dans le respect de la politique sécurité, qualité et environnement de l'entreprise Ce poste est proposé en contrat saisonnier. Découvrez toutes les activités du Groupe Arterris en visionnant les vidéos de notre page YOUTUBE : https://www.youtube.com/user/arterris/videos. Vous y trouverez témoignages de salariés, présentations de nos activités et flash presse.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de l'hôtellerie, un Poste d'employé/ employée de ménage. Vous serez responsable de maintenir un environnement propre et accueillant pour les clients, en veillant à ce que chaque espace reflète l'excellence de leur service. Assurer le nettoyage et l'entretien des chambres, des espaces communs et des installations de l'hôtel. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Collaborer avec les autres membres du personnel pour garantir un service de qualité. Signaler toute anomalie ou besoin de réparation à votre supérieur. Contribuer à l'image de marque de l'établissement. L'entreprise vous offre un environnement de travail dynamique et stimulant, ainsi que des avantages. Prise de poste à partir du 18 aout pour une durée de 3 mois. Profil recherché : Vous avez le sens du détail et souci de la propreté. Vous êtes flexible et disponible pour travailler en horaires décalés, y compris les week-ends et jours fériés. Si vous êtes motivé par l'idée de contribuer à l'expérience exceptionnelle des clients, Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'Hôtel Restaurant La Renaissance, établissement renommé pour son accueil convivial et sa cuisine de qualité, recherche un serveur ou une serveuse motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Missions : Assurer un service impeccable en salle Accueillir et conseiller aimablement les clients Prendre les commandes et servir les plats et boissons Veiller à la satisfaction des clients Participer à la mise en place de et à son maintien en état de propreté Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de cuisine Profil recherché : Expérience souhaitée dans un poste similaire Bonne présentation et courtoisie Esprit d'équipe et sens du service client Ponctualité et rigueur Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité Conditions : Rémunération selon profil et expérience Avantages : repas sur place, ambiance de travail agréable
Créée en 2010, Zoomalia est devenu en moins de 15 ans le leader français de l'animalerie sur le web avec 39 magasins en France à ce jour. Chaque jour, nous cultivons notre expertise dans le commerce et la connaissance du besoin de nos clients pour leur offrir l'expérience la plus enrichissante au service du lien indéfectible qui les unit à leurs animaux. Notre réussite repose sur notre capacité à innover et à optimiser constamment nos opérations, notamment en développant des outils de logistique à la pointe de la technologie qui répondent aux défis spécifiques du e-commerce tout en privilégiant le bien-être animal. Aujourd'hui, Zoomalia, c'est : - plus de 30 000 références en alimentation, équipements ou accessoires ; - 39 magasins en France ; - 12 marques exclusives ; - 300 collaborateurs ; - une présence dans 17 pays européens. Chaque jour, nos collaborateurs s'engagent afin de proposer une expérience client unique et favoriser la relation Homme-Animal. Pour renforcer nos équipes de notre magasin à REVEL (31), Zoomalia recrute un nouveau talent en CDD : un conseiller vendeur (H/F), qui saura accompagner l'équipe dans la démarche commerciale et la bonne tenue du magasin. Vos missions : - Accueillir, informer et conseiller les clients et répondre à leurs attentes - Fidéliser les clients en leur présentant l'ensemble de nos produits et services - Contribuer à la mise en rayon et en valeur des produits dans l'espace de vente - Aide pour le suivi des stocks et des commandes - Encaissement de la marchandise vendue en respectant le process caisse - Rangement et nettoyage du magasin Profil recherché : - Capacité d'adaptation - Sens du service client - Qualités relationnelles et diplomatie - Organisation et rigueur - Notions d'encaissement La sensibilité à nos produits, au monde animalier et ACACED sont un plus. Côté contrat : - CDD temps plein 35hrs - Poste à pourvoir du 11/08/2025 au 23/08/2025 - Salaire brut horaire de 12.22 euros - Horaires de journée, travail le samedi - Formation interne Les avantages pour vous : - Primes sur objectifs - Des réductions allant jusqu'à 30 % sur nos produits Dans le cadre de sa politique diversité, Zoomalia étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
ZOOMALIA, c'est l'animalerie de référence de ceux qui aiment vraiment leurs animaux ! Depuis 2010, nous avons distribué du bonheur à plus de 1 000 000 d'animaux et leurs familles. Au quotidien, nous partageons nos trois valeurs : l'engagement, le partage et l'ambition
Animateur-trice Enfance (3-11 ans) - 25h/semaine - Secteur intercommunal (H/F) Rejoignez un service Enfance en plein développement, porté par des valeurs éducatives fortes et de proximité. Introduction Vous avez à cœur d'accompagner les enfants dans leur épanouissement au quotidien ? Vous aimez construire des animations riches de sens et travailler en équipe dans une ambiance conviviale et bienveillante ? La Communauté de Communes Castelnaudary Lauragais Audois recrute un-e animateur-trice Enfance pour intervenir auprès des 3-11 ans sur les temps périscolaires et extrascolaires (matin, midi, soir), les mercredis et les vacances scolaires, dans le cadre d'un contrat à temps non complet de 25h/semaine. Présentation de la structure Implantée sur un territoire de 43 communes aux portes de Toulouse, la CCCLA déploie une politique éducative ambitieuse. Le service Enfance-Jeunesse est aujourd'hui en fort développement, avec une montée en qualité de ses accueils, la mise en place de projets pédagogiques intercommunaux, et un soutien actif des élus et de la direction. Les accueils de loisirs périscolaires et extrascolaires sont organisés à taille humaine, au sein d'une équipe de professionnels investis, formés et accompagnés. Chaque animateur-trice contribue à créer un cadre sécurisé, stimulant et joyeux pour les enfants du territoire. Rejoindre notre équipe, c'est prendre part à un projet éducatif dynamique, dans une collectivité qui mise sur l'humain, la qualité et l'innovation. Description du poste Intitulé : Animateur-trice Enfance (3-11 ans) Sous la responsabilité du coordinateur enfance et du directeur d'accueil, vous intervenez sur plusieurs temps : - Périscolaire : encadrement des enfants le matin, le midi et/ou en fin de journée - Extrascolaire : animation des mercredis et des vacances scolaires (activités, sorties, projets) Vos missions principales : - Accueillir et accompagner les enfants dans un cadre sécurisant et bienveillant - Proposer et animer des activités variées et adaptées aux besoins et envies des enfants - Favoriser l'autonomie, la socialisation et l'expression de chacun - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet pédagogique - Maintenir une communication régulière avec les familles et l'équipe
Vous participez à l'accueil, l'encadrement et l'animation de jeunes de 11 à 17 ans dans un cadre itinérant. Vos missions principales : - Assurer des temps d'animation réguliers en extérieur (places de village, parcs, équipements communaux) - Proposer et animer des activités variées : jeux, débats, ateliers manuels, projets citoyens ou culturels - Être à l'écoute des jeunes, instaurer un cadre sécurisant et bienveillant - Participer à l'élaboration du projet pédagogique et des bilans - Gérer le matériel, les déplacements et contribuer à la logistique du service Poste sous la responsabilité de la coordinatrice jeunesse, en lien avec la directrice de l'équipe jeunes itinérants
Notre service enfance-jeunesse est implanté sur un territoire intercommunal, et propose un accueil de loisirs spécifiquement dédié aux adolescents. Fort de son ancrage local et de son réseau de partenaires, il favorise les initiatives des jeunes à travers des activités ludiques, culturelles, sportives et citoyennes. Un cadre structuré, des équipes investies, un soutien hiérarchique solide et une vraie liberté d'action pédagogique. En lien direct avec la hiérarchie du service Enfance Jeunesse, vous êtes responsable du bon fonctionnement du centre ados et garant du cadre éducatif, pédagogique et sécuritaire. Vos missions principales : - Élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique - Encadrer, animer et accompagner une équipe d'animation - Planifier et piloter des activités extrascolaires, sorties et séjours - Assurer le suivi administratif (inscriptions, dossiers, pointages, budget) - Représenter la structure auprès des familles et partenaires
Vous êtes passionné(e) par votre métier de fleuriste, Rejoignez notre petite équipe dynamique. Dans notre magasin, spacieux et lumineux, vous participerez à la confection de tous types de bouquets et compositions florales, à l'accueil, aux conseils auprès des clients et à la vente. Vous participerez également à l'arrivage, à la mise en place des végétaux ainsi qu'au suivi et à l'entretien du magasin. Vous apporterez un soin particulier à la qualité et à l'entretien des végétaux. Votre créativité trouvera à s'exprimer dans la réalisation de composition florale pour le magasin et pour les commandes de nos clients pour un deuil, un mariage et toutes les occasions de la vie. Vous démontrerez votre sérieux dans le suivi du magasin et dans l'encaissement des clients sur notre caisse informatisée. Vous serez amené(e) à effectuer l'ouverture et à la fermeture du magasin.
Bienvenue dans notre bar à tapas LE DJANGO, situé à Revel ! Nous proposons chaque midi de délicieux plats de cuisine française traditionnelle de type brasserie, et le soir une variété de tapas frais, pour une ambiance conviviale et festive. Nos soirées à thèmes sont particulièrement appréciées pour se détendre et faire la fête ! Nous recrutons : Poste : Cuisinier/Cuisinière Missions : Préparation de plats de cuisine traditionnelle française pour les services du midi (du jeudi au dimanche) Création et confection de tapas frais pour les soirées (du jeudi au samedi) Profil recherché : Autonome Motivé(e) et rigoureux(se) Force de proposition Créatif(ve) et amoureux(se) de la bonne cuisine Une bonne dose d'humour pour s'intégrer à notre équipe dynamique et conviviale Type de contrat : CDI Salaire : À définir en fonction de l'expérience Repos les lundi, mardi et mercredi. Disponibilité : Poste à pourvoir urgemment Si vous êtes passionné(e) de cuisine et que vous cherchez à rejoindre une équipe enthousiaste dans un cadre exceptionnel, alors n'hésitez plus ! Rejoignez-nous au Django et faites partie de notre aventure culinaire et festive. Envoyez dès maintenant votre candidature ! À très bientôt chez LE DJANGO à Revel !
Votre mission est répartie sur 2 temps : Extrascolaire : Vous accueillez, allez à la rencontre et mobilisez les jeunes afin de créer un climat propice à la prise d'initiatives. Vous Accompagnez les jeunes dans la réalisation de leurs projets et dans leur engagement citoyen. Sur le service "Ados", vous travaillez les mercredis après-midi et les sur les vacances scolaires. Périscolaire : Vous contribuerez à l'accueil d'enfants âgés de 3 à 17 ans 4 jours semaine suivant le rythme scolaire. Vous intégrerez une équipe dynamique d'animation, et vous vous engagerez au quotidien pour proposer des activités et des séjours de qualité et variés.
Au sein d'une collectivité et sous la responsabilité de la Directrice du pole Urbanisme et SIG 1/ Mettre en œuvre la stratégie de développement des ENR du territoire -Sensibiliser et associer l'ensemble des acteurs du territoire aux enjeux des ENR -Gérer l'interface avec les communes (maires, référents communaux), les porteurs de projet, les propriétaires fonciers et les habitants -Promouvoir, mettre en œuvre et actualiser la charte ENR -Suivre les orientations et les objectifs du territoire en termes de réduction des émissions de gaz à effet de serre, de séquestration carbone, de maîtrise de la consommation énergétique, de production des énergies renouvelables, de lutte contre la disparition de la biodiversité et d'amélioration de la qualité de l'air -Assurer l'articulation entre les politiques d'aménagement et les enjeux de la transition -Développer la participation financière de la collectivité dans les projets ENR -Développer la participation citoyenne dans les projets ENR -Identifier le potentiel ENR du territoire -Assurer une veille technique et juridique -Réaliser le suivi statistique de la production des ENR sur le territoire -Participer aux différents réseaux notamment le réseau TEPOS 2/ Gérer le déploiement des projets ENR sur le territoire -Réaliser le suivi administratif et l'instruction des dossiers de candidature relatifs aux projets ENR sur le territoire -Assurer l'organisation et l'animation des réunions du comité ENR : ordre du jour, convocations, préparation des sujets, compte-rendu, avis. -Réaliser des études simples et des notes d'opportunité permettant une prise de décision des élus -Suivre le montage des dossiers des projets ENR (études, montage financier, gouvernance, évaluation environnementale.) -Définir avec les porteurs de projet les modalités de concertation, de préservation des paysages, de contribution au développement local, de valorisation pédagogique des sites et d'investissement territorial -Participer aux différentes instances de dialogue -Rédiger les avis de la collectivité en lien avec le service urbanisme sur les demandes d'autorisations d'urbanisme relatives aux projets ENR -Suivre l'avancement des projets ENR et produire des rapports de suivi -Assurer l'information de la population lors des différentes phases des projets ENR (en amont, phase de développement, phase d'exploitation) -Répondre aux appels à projet dont pourrait bénéficier le territoire et accompagner leur mise en œuvre -Gérer l'archivage des dossiers 3/ Planification -Suivre les procédures d'élaboration et d'évolution des différents documents de planification (SCOT,PCAET, charte PNR, ZAENR, documents cadres, SRADDET, PLUi.) -Rédiger les avis formulés par la collectivité sur les différents documents de planification Assurer la mise en œuvre de la charte ENR par la mise en cohérence entre les documents d'urbanisme et les projets ENR -Participer activement aux procédures d'élaboration et d'évolution des documents d'urbanisme de la collectivité (notamment le PLUi) 4/ Apporter un appui technique et juridique -Conseiller et assister (explication du cadre réglementaire et des procédures, orientation vers les services compétents, rédaction d'appels à candidatures.) les communes -Apporter un appui aux services opérationnels de la communauté de communes -Participer au développement des ENR sur le patrimoine de la collectivité. PROFIL RECHERCHE: Expérience souhaitée sur un poste similaire + Diplôme en lien avec les énergies renouvelables dans le domaine de l'aménagement, de l'environnement, de l'urbanisme. (Bac+4/5) - Connaître les différentes réglementations à prendre en compte dans le montage d'opérations ENR (urbanisme, environnement, marchés publics.) - Connaître les différents documents de planification locaux et régionaux - Posséder des connaissances techniques sur l'ensemble des énergies renouvelables - Permis B
Sous l'autorité du chef d'atelier vos principales missions seront de : -Réaliser les interventions en atelier ou en extérieur selon les consignes transmises -Réaliser des opérations de diagnostics, de réparation/dépannage, d'entretien et de préparation/mise en route de matériels neufs et d'occasion, quel que soit le niveau de complexité du matériel -Pour les travaux extérieurs, gérer le contact avec le client tout au long de l'intervention -Rendre compte du travail effectué Toutes ces missions étant réalisées en parfaite cohérence avec la politique du groupe en matière de sécurité, environnement et qualité. Formations possibles chez les constructeurs et en interne dans notre propre école T3M ACADEMY
Pourquoi ne pas saisir l'occasion d'exceller en tant que Cariste (F/H) dès maintenant ? Nous recherchons des professionnels dynamiques et polyvalents capables de gérer efficacement la logistique et la manutention dans un environnement exigeant. - Assurer la préparation et l'expédition des commandes tout en respectant les cadences et normes de sécurité - Conduire divers types de chariots élévateurs pour effectuer le chargement et le déchargement des camions - Collaborer avec l'équipe pour garantir la polyvalence et l'efficacité dans la manutention et le port de charge Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: 12.47 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Avantages CSE Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Randstad Inhouse est votre partenaire de confiance pour la gestion de personnel intérimaire. Nous travaillons dur pour vous aider à trouver les meilleurs talents pour votre entreprise. Avec nous, découvrez comment la logistique peut booster votre carrière.
Au sein de notre enseigne Centrakor, nous recherchons un employé libre service polyvalent Vos missions sont : - Accueil de la clientèle - Mise en rayon - Tenue de caisse - Approvisionnement des rayons - Réception marchandises et contrôle - Rangement et organisation de la réserve - Amplitude du lundi au samedi 9H30/ 19H00
Crit Castelnaudary recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le secteur industriel, un technicien de maintenance en CDI sur le secteur de Castelnaudary (11). Vos principales missions : - Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité du site - Prioriser les interventions de maintenance d'une unité de production - Réaliser la maintenance préventive, corrective et améliorative sur les équipements (machines, robots, installations) - Intervenir en cas de panne ou dysfonctionnement du parc machines - Suivre les visites générales périodiques - Renseigner les indicateurs de performance - Travailler en collaboration avec l'équipe maintenance pour garantir la continuité de production Conditions et avantages - CDI - Poste à pourvoir dès que possible - Poste en journée - 37h/semaine - Rémunération : entre 1 800EUR et 2 500EUR brut/mois, selon profil et expérience - Avantages sociaux attractifs Profil recherché: - Formation Bac à Bac+2 en maintenance industrielle ou équivalent - Expérience minimum de 2 ans dans un environnement industriel - Bonnes connaissances en mécanique, hydraulique, pneumatique - Des notions en électricité et automatisme seraient un plus - Maîtrise des outils informatiques (Pack Office) - La connaissance d'un logiciel GMAO (type Coswin) est appréciée - Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe sont attendus
Au sein d'une société de transport revéloise, vous assurerez la livraison essentiellement sur la région toulousaine. Vos missions : Conduite du camion / Bâchage et Débâchage / Livraison au hayon / Déchargement transpalette Horaires : Déplacement à la journée. Départ de Revel à 6h (sauf 2 fois par semaine où vous partirez à 4h pour livrer dans le centre ville de Toulouse) Type de contrat : CDI à pourvoir dès que possible / Contrat de 200h par mois Conditions : 12.43 euros + Prime d'accrochage + Chèques cadeaux Profil recherché : Il est indispensable d'avoir le Permis C et la FIMO à jour. L'ADR serait un plus. L'entreprise recherche une personne qui souhaite s'investir sur le long terme au sein de l'entreprise.
Vous êtes en possession du Titre Professionnel Porteur ou du permis C avec FIMO et 3 mois d'expérience professionnelle, vous avez pour projet de devenir conducteur / conductrice de transport de marchandises SPL, mais vous n'avez pas les qualifications ? Le GEIQ Transports Occitanie a la solution ! Nous vous accompagnons pendant votre contrat de professionnalisation de l'obtention de votre Titre Professionnel Tous véhicules, jusqu'à l'intégration dans l'une de nos entreprises adhérentes. Notre objectif est de vous permettre d'accéder à une qualification reconnue et vous assurer un emploi stable et durable dans un domaine en pleine évolution. L'organisation de votre contrat de 12 mois : - Une période de 2 mois au sein d'un organisme de formation - Puis une mise à disposition dans une entreprise adhérente pour votre formation pratique. Vos missions : - Conduite d'un véhicule routier super lourd frigorifique, - Chargement / déchargement de la marchandise, - Respecter les délais de livraison et impératifs de satisfaction de la clientèle (délais, conformité), - Respecter la règlementation du travail et du transport routier, - Gestion administrative des documents de transport, - Travail le samedi et horaire décalés (démarrage à 2h du matin) Vous aimez conduire et souhaitez en faire votre métier ? Venez nous rencontrer ! Profil recherché : - Titulaire du permis B Français et permis C + FIMO - Avoir 18 ans minimum, - Compréhension orale du français requise, - Capacité d'adaptation et d'autonomie, - Ponctualité, rigueur, - Volontaire, sens de l'initiative et des responsabilités, Point de vigilance : possibilité de port et de déplacement de charges et mouvements répétitifs. Le salaire est de 100% du SMIC ou taux conventionnel (et de 90% pour les moins de 26 ans)
Et si nous participions ensemble à l'éveil et à l'épanouissement des bouts de choux de nos clients, le tout dans un cadre adapté et sécurisé, valorisant l'apprentissage au quotidien, où l'enfant est au cœur de nos attentions? Pour le secteur de Castelnaudary, nous recherchons un(e) Garde d'enfants (h/f) +/- 3ans Vous, en tant que Garde d'enfants de talent, vous aimez partager de bons moments avec eux, tout en leur faisant découvrir de multiples activités (ateliers créatifs, développement de leurs talents)? Vous êtes le talent que nous recherchons !!! Venez avec vos envies, vos expériences pour faire grandir nos anges, le tout en fonction de vos projets personnels. Vous êtes disponibles que quelques heures par semaine? Parfait, nous vous proposons un planning adapté et des missions proches de chez vous. Ensemble, nous vous proposons un parcours d'intégration en fonction de votre profil et de vos expériences. Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez des missions proches de votre domicile des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages une rémunération brute horaire de 11,88 euros des tickets restaurants d'une valeur de 5€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0,42 euro/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations Vous recherchez une activité à temps complet ? Nous pouvons aussi vous proposer en complément de l'accompagnement de personnes âgées ou des prestations de ménage. Très bon relationnel avec les enfants Intérêt pour la pédagogie et les activités d'éveil Diplôme dans le domaine de la petite enfance obligatoire ou 1 an d'expérience en babysitting Vous devez pouvoir vous déplacer aux domiciles de nos clients Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez O2, élue marque préférée des Français !
Dans le cadre de votre mission, vous serez responsable d'une équipe d'environ 22 personnes composée d'opérateur de production, conducteur de ligne, conducteur de machine et préparateur de commandes. Cette usine travaille en 2*8 (05H-13H ou 13H-21H). Vous animerez et coordonnerez les ressources humaines et matérielles pour la réalisation des objectifs de fabrication. Vous assurerez l'optimisation des ressources tout en respectant et faisant respecter les règles QHSE. Vous animerez les équipes de fabrication sur la formation, l'évaluation et l'affectation des personnes aux différents postes de travail. Vous assurerez la saisie des enregistrements de production avec la plus grande fiabilité et analyser les dysfonctionnements afin de proposer des améliorations. Vous analyserez les indicateurs (productivité, qualité, hygiène, sécurité, organisation). Vous assurerez le relai de la communication avec la direction.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Expert dans les métiers de l'agro-alimentaire, votre agence Randstad 100 % spécialisée est en recherche permanente de compétences adaptées aux exigences de ce secteur. Grâce à notre savoir faire d'expert, nous vous proposerons des postes ou des missions en lien avec vos souhaits et vos compétences.
Rattaché au chef de chantier, vous aurez en charge les tâches suivantes : - Rangement de chantier - manutentions diverses et variées - suivi terrassement - aide au coffrage et au bétonnage de fondations et à la pose de Duomurs - repiquage divers et ponçage de béton - Réglage plateforme après pose fourreaux Poste à pourvoir du lundi au vendredi de 07h00 à 15h30. Une première expérience dans le secteur du bâtiment et notamment dans le gros oeuvre est souhaitée. Vous appréciez le travail d'équipe et vous êtes rigoureux. Le poste est à pourvoir au plus tôt jusqu'à fin Juillet. Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne et joindre votre CV actualisé.
Lors de votre mission, vous devrez effectuer les tâches suivantes : - Maintenance préventive/curative - Dépannage - Réalisation de travaux d'entretien et réparations - Réparation pièces et sous-ensembles en atelier - Travail sur installations pneumatiques - Hydrauliques - Modification des organes - Respect des règles de sécurité dont port des EPI : casque de sécurité, chaussures de sécurité, gilet haute visibilité, lunettes de sécurité, protection auditive Modalités Temps de travail : 36h hebdomadaire Horaires : 8h-12h / 14h-17h12 Taux horaire : 11,88€ Dates : du 15/07 au 29/08 Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes une personne rigoureuse, vigilante et réactive. Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne et joindre votre CV actualisé
Oxygène Intérim Castres, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche actuellement un Cariste / Opérateur de production en 3x8 (H/F) pour un client situé à Revel, 31250. En tant que Cariste / Opérateur de production, vous serez impliqué dans la gestion des flux de production et des approvisionnements, tout en veillant au bon déroulement des opérations de fabrication. Vos missions pour ce poste : - Gestion des stocks et des approvisionnements : Conduire les chariots élévateurs pour assurer l'approvisionnement des lignes de production et gérer le stockage des produits finis. - Supervision des opérations de production : Veiller au bon fonctionnement des machines et intervenir en cas de dysfonctionnement. - Respect des normes de sécurité : Appliquer les consignes de sécurité en vigueur et assurer le maintien de la propreté des zones de travail. Le profil pour ce poste : - Maîtrise de la conduite de chariots élévateurs : Être titulaire des CACES 1, 3 et 5 en cours de validité et avoir une expérience significative en conduite. - Connaissances en production industrielle : Comprendre les processus de fabrication et savoir intervenir efficacement en cas de problème. - Sens de l'organisation et rigueur : Savoir gérer les priorités et respecter les délais de production. Qualification(s) requise(s) : - Être titulaire des CACES 1, 3 et 5 obligatoirement. - Une première expérience dans un poste similaire (cariste ou opérateur de production) est obligatoire. Rejoignez le Groupe Oxygène et enrichissez votre vie professionnelle..
Rejoignez une PME industrielle dynamique et ambitieuse Chez Mécalaser, nous conjuguons précision, innovation et performance industrielle. Pour accompagner notre croissance et structurer notre pilotage financier, nous recherchons un(e) Contrôleur(se) de Gestion expérimenté(e), autonome et force de proposition. Vos mission: Sous la responsabilité directe du RAF et du Directeur Général, vous jouez un rôle central dans la gestion financière de l'entreprise : Comptabilité & gestion courante : - Encadrement direct d'une assistante comptable + remplacement de celle-ci en cas d'absence, afin de garantir la continuité du service comptable. - Participation aux relations avec les partenaires externes (banques, CAC, experts) - Application des normes comptables, fiscales et du règlement interne Contrôle de gestion & pilotage : - Élaboration des budgets annuels et pluriannuels. - Analyse des écarts budgétaires et recommandations d'actions correctives. - Suivi des résultats mensuels/trimestriels. - Préparation des audits financiers. Data & outils décisionnels : - Conception de tableaux de bord Power BI (finance, performance, productivité.). - Structuration et automatisation des données financières depuis Excel & ERP. - Contribution active aux projets d'amélioration continue (outils, process, reporting). Interactions internes clés : Collaboration étroite avec l'assistante comptable, les assistantes RH, le responsable qualité et le responsable de production pour assurer une vision claire et partagée de la performance économique. Vous ne choisirez pas Mécalaser par hasard mais pour: - Un environnement industriel technique et stimulant. - Une équipe engagée et solidaire. - Des projets concrets, une vraie place dans la stratégie de l'entreprise.
Travail du lundi au dimanche en horaires de coupure avec 2 jours de repos consécutifs Vous intégrerez une équipe où vous aiderez pour la préparation des plats, mise en place et l'envoi pendant le service. Vous n'avez pas forcement une première expérience en restauration, cependant vous savez travailler en équipe et vous êtes désireux d'apprendre et volontaire.
Offre d'emploi : Couvreur / Couvreuse (H/F) Lieu du poste : Revel, Occitanie (31) - Meurisse Couverture Vous êtes couvreur et souhaitez vous investir dans un poste concret ? Que vous soyez un(e) professionnel(le) confirmé(e) ou un(e) débutant(e) motivé(e), nous avons une place pour vous au sein de notre équipe à Revel (31). Chez Meurisse Couverture, nous nous concentrons sur la pose et la rénovation de toitures en tuiles en général, avec une attention particulière portée à la qualité de notre travail et à la satisfaction de nos clients. Nous valorisons l'envie de développer l'entreprise ensemble Vos missions : En tant que couvreur(se), vous participerez activement aux différentes étapes de nos chantiers. Vos responsabilités incluront : * La préparation et la sécurisation des zones de travail. * La pose, la rénovation et à l'entretien des toitures en tuiles ou autre. * La participation aux travaux d'étanchéité. * L'assistance sur les installations et réparations des éléments de zinguerie (cheminées, gouttières, descentes d'eau, chéneaux). * Le respect des règles de sécurité sur le chantier. * Le travail en équipe et l'entraide avec vos collègues. Votre profil : * Vous êtes avant tout motivé(e)**, rigoureux(se) et dynamique. * Vous avez un intérêt pour les travaux de maçonnerie de charpente et de zinguerie liés à la couverture. * Vous appréciez le travail en extérieur et en équipe. Rejoignez notre équipe dans une entreprise en plein développement !
Nous recherchons un Chef de Partie chaud(H/F) pour rejoindre notre équipe de restauration. En tant que Chef de Partie, vous serez responsable de la préparation et de la présentation des aliments, ainsi que du service en cuisine. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe culinaire pour garantir une expérience culinaire exceptionnelle à nos clients. Responsabilités : - Préparer et cuisiner les aliments selon les recettes et les normes établies - Assurer la qualité, la fraîcheur et la présentation des plats - Superviser les commis de cuisine et les aider dans leurs tâches - Collaborer avec l'équipe culinaire pour développer de nouveaux plats et menus - Respecter les normes d'hygiène alimentaire et les règles de sécurité en cuisine - Gérer efficacement le temps et les ressources pour répondre aux demandes des clients Expérience : - Expérience préalable en restauration ou dans un poste similaire - Connaissance approfondie des techniques culinaires et des méthodes de cuisson - Capacité à travailler efficacement sous pression dans un environnement dynamique - Excellentes compétences en communication et en travail d'équipe - Capacité à manipuler les aliments en toute sécurité 1 jours et demi de repos consécutifs
Rejoignez notre équipe dynamique en tant que plaquiste et participez à des projets passionnants ! Vos missions incluront la création de structures métalliques, la découpe et adaptation de plaques de plâtre, ainsi que la fixation de celles-ci. Vous aurez également l'opportunité de contribuer à la propreté du chantier et à l'aide au déchargement et distribution du matériel. Nous recherchons des candidats motivés et prêts à s'investir ! Nous recherchons un candidat ayant une expertise significative dans le domaine de la construction et de l'aménagement intérieur. Le candidat idéal doit démontrer une maîtrise des techniques de pose de plaques de plâtre, de cloisons et de plafonds suspendus. Il est essentiel de posséder une capacité à lire et interpréter les plans pour réaliser des travaux conformes aux spécifications. Une attention particulière aux détails est requise pour assurer la qualité et la finition des surfaces. La précision et la rigueur sont des qualités indispensables pour ce poste. Nous valorisons également la capacité à travailler de manière autonome et en équipe, tout en respectant les délais impartis. Une expérience avérée dans l'utilisation des outils et matériaux spécifiques au métier de plaquiste est primordiale. Le candidat doit avoir un souci constant de la satisfaction client et de la santé et sécurité au travail. Un niveau reconnu Niveau 3 est exigé.
Nous recherchons des aides ménager(e)s pour travailler au domicile de personnes fragilisées, âgées et handicapées ... Vos missions sont d'aider nos bénéficiaires à vivre en autonomie à leur domicile. Vous apporterez votre aide au quotidien dans l'entretien courant de la maison, l'entretien du linge et le repassage, vous aiderez aux repas, vous apporterez une aide à la toilette, vous accompagnerez aux courses et sorties,... Sur le secteur de Caraman et Lanta. « l'employeur garantit un poste de travail conformes aux recommandations gouvernementales » "En vertu de la loi relative à la gestion de la crise sanitaire promulguée le 6 août 2021 au Journal officiel, le poste proposé dans l'offre d'emploi est soumis à l'obligation du Pass sanitaire".
Votre mission, si vous l'acceptez : Vos missions seront d'aider nos bénéficiaires à vivre en autonomie à leur domicile. Vous apporterez votre aide au quotidien dans l'entretien courant de la maison, l'entretien du linge et le repassage, vous aiderez aux repas, vous apporterez une aide à la toilette, vous accompagnerez aux courses et sorties,... Sur le secteur de Revel et alentours. Ce que vous trouverez en rejoignant Laurag'Aide : - Des interventions sectorisées pour faciliter vos déplacements - Une majoration de salaire de 25% les dimanches et jours fériés - Une mutuelle d'entreprise et indemnisation de déplacements (0,40 cts /km) - Un smartphone professionnel permettant de travailler en autonomie (plannings, messagerie reliée à l'agence ) - Un accompagnement dans vos envies d'évoluer grâce à des formations. Si vous souhaitez vous investir auprès des plus fragiles et partager avec eux, et vos collègues, votre bonne humeur et vos qualités humaines. Nous recrutons avant tout des personnes motivées, ayant l'envie de bien faire. Et si votre compétence faisait la différence ? Nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorable à tous et à mettre en place les aménagements nécessaires. Rencontrons-nous et parlons- en !
Missions principales : - Assurer les tâches nécessaires à la réalisation et la coordination des soins. - Participer à l'accueil et à l'installation des résidents et des familles, à leur accompagnement pendant l'hébergement et la fin de vie. - Participer à l'identification des besoins fondamentaux des résidents et de leur modification. - Assurer l'ensemble des soins et/ou en collaboration avec l'IDE d'hygiène corporelle, de confort et de bien-être préventifs et curatifs (préventions d'escarres, aide à la marche, mobilisation) - Aider au maintien de l'autonomie et à l'organisation de vie de la chambre, stimulation. - Veiller au respect de la dignité et l'intimité de la personne âgée. - Participer à la prise de température, du pouls, du poids, de la tension artérielle, la distribution des médicaments sous la responsabilité de l'IDE. - Appliquer les protocoles individuels ou collectifs comme les changes, gestion de l'incontinence. - Surveiller l'état d'hydratation des résidents. - Surveiller le transit et l'élimination. - Participe à la prise en charge de la douleur physique et psychologique des résidents. - Participe à l'animation et à l'occupation des personnes âgées - Utilise le dossier de soin informatique, transmissions ciblées. - Participe au bilan d'autonomie en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire : GIR.. - Collaborer à la prise en charge éducative du résident : hygiène, régime, douleur, prévention des chutes . - Transmettre à l'IDE les observations ou informations concernant la personne soignées. - Respecter les précautions standards. - Répondre aux sonnettes. - Participer à la prévention de la maltraitance. - Assurer une communication adaptée à toutes les situations (résidents, familles, équipe jour/nuit, les prestataires.). - Apporter une réponse professionnelle aux situations difficiles et conflictuelles (prise de recul, écoute.).
Missions globales : L'infirmière a la responsabilité de la prise en charge globale des soins, de l'organisation de l'activité au niveau des consultations externes. Elle est garante de la qualité, dans un souci constant de sécurité et de continuité des soins. Accueillir, rassurer, prendre en charge et encadrer les patients, les accompagner à l'accueil (cf. infra - missions détaillées en lien avec la consultation médicale concernée) Préparer les salles pour les actes de consultation, réapprovisionnement, s'assurer de la propreté et de l'hygiène. Gérer la pharmacie : commandes, réception, contrôle du matériel, des thérapeutiques utilisées dans le service. Recenser les besoins en matériel (usage unique, hôtelier et pansement.) et effectuer les commandes, envoi et réception du matériel stérile. Contrôler et vérifier après chaque consultation les chariots. Entretenir le matériel de consultation : désinfection des appareils et stérilisation du matériel de soins en cours ou fin de consultations. Respecter les règles d'hygiène et d'asepsie dans le cadre de la prévention des infections nosocomiales. Missions associées : Participer à l'élaboration des protocoles et des procédures Superviser l'organisation du service en lien avec le cadre référent Participer à l'encadrement des étudiants
Oxygene Castres, spécialiste du recrutement CDI, CDD, intérim, recherche actuellement un Couvreur Zingueur (H/F) pour un chantier situé à Revel, 31250 pour une durée de 3 semaines. En tant que Couvreur Zingueur, vous serez impliqué dans la réalisation, la rénovation et l'entretien de toitures en matériaux divers, incluant les travaux de zinguerie. Vos missions pour ce poste : - Pose de couverture : Vous assurerez la mise en place des éléments de couverture (tuiles, ardoises, bac acier, etc.) selon les règles de sécurité et de qualité. - Travaux de zinguerie : Vous réaliserez les raccords d'étanchéité et les éléments métalliques (chéneaux, gouttières, noues, abergements) en zinc ou en cuivre. - Entretien et réparation : Vous interviendrez pour l'entretien, la détection des fuites et la réparation des toitures endommagées. DESCRIPTION PROFIL Le profil pour ce poste : - Maîtrise des techniques de couverture : Vous justifiez d'une solide expérience dans la pose de différents matériaux de couverture et leur adaptation aux pentes et aux structures. - Compétences en zinguerie : Vous êtes capable de façonner et poser des éléments métalliques avec précision et autonomie. - Sens du travail en hauteur et respect des consignes de sécurité : Vous êtes à l'aise avec le travail en hauteur et respectez rigoureusement les consignes de sécurité sur chantier. Qualification(s) requise(s) : - Formation CAP/BEP Couvreur ou équivalent, avec une première expérience significative sur un poste similaire. - Formation au travail en hauteur - Formation montage d'échafaudage Rejoignez le Groupe Oxygène et enrichissez votre vie professionnelle.
Oxygene Castres, spécialiste du recrutement CDI, CDD, intérim, recherche actuellement un Charpentier N3 (H/F) pour un client situé à Revel, 31250. En tant que Charpentier N3, vous serez impliqué dans la fabrication et la pose de structures en bois pour divers chantiers de construction ou de rénovation. Vos missions pour ce poste : - Lecture de plans et préparation du chantier : Vous analyserez les plans d'exécution, identifierez les matériaux nécessaires et préparerez les éléments en atelier ou sur site. - Assemblage et montage des structures : Vous réaliserez le montage des charpentes et ossatures bois en respectant les normes de sécurité et les techniques du métier. - Travaux de finition et contrôle qualité : Vous effectuerez les ajustements nécessaires sur site, assurerez les finitions et veillerez à la qualité de votre intervention. DESCRIPTION PROFIL Le profil pour ce poste : - Maîtrise des techniques de charpente : Vous justifiez d'une expérience solide en tant que charpentier et connaissez les procédés de fabrication et d'assemblage. - Lecture de plans et précision : Vous êtes capable de lire et interpréter des plans techniques avec rigueur. - Travail en hauteur et sécurité : Vous respectez les consignes de sécurité et êtes à l'aise avec le travail en hauteur. Qualification(s) requise(s) : - Niveau N3 requis - carte CCTH obligatoire. Rejoignez le Groupe Oxygène et enrichissez votre vie professionnelle.
Chez O2 Castelnaudary, agence de Services à la Personne ouverte depuis 6ans, nous avons des valeurs qui nous sont chères : le respect, l'esprit d'équipe, l'excellence professionnelle, l'attitude positive. Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, être aide à domicile chez O2, c'est réaliser des missions diversifiées : Ménage, repassage Garde d'enfants Accompagnement des personnes âgées ou handicapées Afin de satisfaire de nouvelles demandes, nous recherchons plusieurs intervenant(e)s pour assurer ces prestations du lundi au vendredi de 08h00 à 20h00 à Castelnaudary et ses alentours. Chacun mérite de l'attention. C'est pourquoi, en plus d'un emploi en CDI, en rejoignant O2 vous bénéficierez : d'une prime trimestrielle du remboursement des frais kilométriques à 0,42€/ km et d'une prime transport mensuelle de tickets restaurant d'un planning adapté en fonction de votre lieu d'habitation (environ 20km autour de chez vous) d'un smartphone (utilisation professionnelle & personnelle) d'une mutuelle de formations adaptées à vos besoins et vos envies Vous êtes fiable, autonome, créatif(ve), enthousiaste, responsable et rigoureux(se), rejoignez les 20 intervenants de notre agence O2. Vous travaillerez dans une structure à taille humaine et à votre écoute car votre satisfaction est notre priorité !! Vous devez pouvoir vous déplacer aux domiciles des clients Nous apprécierons une expériences et/ou un diplômes dans le domaine
Plus qu'un travail, une équipe ! Tu veux manager une équipe dynamique ? On cherche un.e capitaine ! Deviens Manager et faisons équipe ensemble ! Un manager, c'est d'abord un.e coéquipier.ère sur qui on peut compter. Tu fais en sorte que chacun se sente à l'aise dans ses baskets. Tout le monde peut le dire, tu sais parler à tes coéquipiers et les motiver dans les moments de rush ! Ton poste Avec toi, personne ne reste sur la touche. Peu importe la taille de l'équipe, tu vois les choses en grand. Tu fixes au quotidien des objectifs pour guider tes coéquipier.ère.s vers la réussite ! Entre jongler avec les plannings et être responsable des stocks, tes équipes et tes clients ne manquent jamais de rien. Ce que tu apportes à l'équipe... - Tes connaissances de la restauration et/ou du management issues d'un précédent job - Tu brilles par tes capacités d'autonomie et d'adaptation - Tu aimes viser des objectifs toujours plus hauts, et les accomplir en équipe ! Ce que l'équipe t'apporte... - L'engagement d'agir nationalement et localement pour offrir une alimentation plus durable - La possibilité de développer ton sens des responsabilités et de l'organisation - Le fait de devenir incollable sur le fonctionnement d'un restaurant Horaires : - Disponible le week-end - Travail en journée - Travail en soirée - Travail les jours fériés - Rythme : 4 Jours de travail consécutifs, 2 jours de repos consécutifs OU 5 jours de travail consécutif et 2 jours de repos/ (Samedi / Dimanche toutes les 6 semaines) 1 ere EXPERIENCE MCDONALD'S OBLIGATOIRE
Qu'allons-nous faire ensemble ? Nous recherchons un pour notre agence de Castelnaudary un collaborateur comptable confirmé H/F en CDI. Chez nous, vous êtes comptable mais pas uniquement. Interlocuteur privilégié de vos clients, vous les accompagnez tout au long de l'année et les rencontrez au cœur de leur environnement. Sous la responsabilité du responsable d'agence, vous prenez en charge un portefeuille client. Vos missions : - La gestion comptable et fiscale d'un portefeuille de dossiers comptables de BA/BIC/BNC - De la saisie à la révision des dossiers comptables avec la possibilité d'avoir une assistance sur la saisie en fonction des dossiers/agences - L'établissement des déclarations fiscales, établissement des comptes annuels, et gestion du juridique annuel ordinaire - Présentation des bilans aux adhérents - Conseil et accompagnement auprès des adhérents Vous bénéficierez : - D'un parcours d'intégration avec notamment des formations sur l'outil de production CEGID, nos spécificités et méthodes de travail afin de prendre votre poste dans les meilleures conditions. - D'une offre de service complète et un pôle conseil développé (conseillers en gestion d'entreprise, conseillers juristes fiscalistes et conseillers en droit social) permettant d'accompagner au mieux nos adhérents. - De l'appui d'un groupe technique composé d'experts-comptables et des réunions techniques trimestrielles pour mettre à jour vos connaissances et les approfondir ainsi que de formations tout au long de votre carrière. - Envie de devenir expert-comptable ? Vous pourrez bénéficier d'un accompagnement pour obtenir votre DEC en bénéficiant de l'École Cerfrance de l'Expertise Comptable Grand Sud et son accompagnement individuel à la rédaction du mémoire et la présentation de la soutenance. Quelles sont vos conditions de travail ? - CDI - 35h hebdomadaire (organisation du travail sur 4.5 ou 5 jours). - Une rémunération annuelle comprise entre 28 000 € et 35 000 € brut/an selon profil, versée sur 13 mois - Télétravail possible à partir de 6 mois d'ancienneté (2 journées par semaine) - Primes de participation et d'intéressement - Les tickets restaurants, avantages du CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, réductions sur diverses activités, participation à une activité culturelle, de loisirs ou sportive...) Titulaire d'un Bac +2/3 en Comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG.), vous disposez impérativement d'une expérience réussie en cabinet comptable d'au moins 4 ans vous permettant d'être rapidement autonome. Votre relationnel, votre adaptabilité et votre pédagogie font de vous le collègue idéal ! Dès votre intégration, vous êtes formé(e) à nos méthodes et nos outils. Expert-comptable stagiaire, mémorialiste ou diplômé(e), vous êtes les bienvenus sur ce poste !
Arterris est un groupe coopératif agricole dont le territoire s'étend sur les régions Occitanie et PACA. Il fédère plus de 15 000 associés coopérateurs aux savoir-faire multiples, issus de régions et de cultures différentes. Représentant une ferme de plus de 350 000 hectares de cultures, le groupe, organisé autour de trois pôles (agricole, agro-alimentaire et distribution grand public), réalise un chiffre d'affaires consolidé d'1,14 milliards d'euros et s'appuie au quotidien sur une équipe de plus de 2 990 salariés. Le groupe a présenté en septembre 2023 sa raison d'être « Cultiver chaque jour l'art de coopérer », qui traduit les principaux engagements portés par la coopérative autour du collectif, des valeurs humaines et de sa volonté de travailler pour l'intérêt commun et d'adapter sa stratégie aux grands enjeux actuels. Cette raison d'être s'accompagne de trois valeurs fondamentales que sont le sens du temps long, l'innovation positive et l'exigence partagée. Le GROUPE ARTERRIS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. DESCRIPTION DU POSTE Vous serez chargé(e) Conduite de camion polybenne pour le déplacement de bennes dans l'usine. Du déplacement et de l'organisation de notre marchandise sur le site. De la réception de la collecte, Des saisies informatiques et/ou enregistrement des documents d'activité et de qualité, Nettoyage et entretien des bennes utilisées. Vous serez amené.e à utiliser un chariot élévateur. Vous effectuerez votre travail dans le respect des règles de sécurité et des procédures. De plus, vous veillerez à l'entretien des outils qui vous seront confiés. Ce poste est proposé en contrat saisonnier Travail le week-end en 2*8 (possibilité 3*8) PROFIL RECHERCHÉ Idéalement, titulaire du CACES 3 (possibilité autorisation de conduite en interne), vous êtes consciencieux (se) et rigoureux (se), vous savez faire preuve de polyvalence pour mener à bien vos missions dans le respect de la politique sécurité, qualité et environnement de l'entreprise. Vous possédez le permis PL et la FIMO à jour. Ce poste est proposé en contrat saisonnier à 12.22€ de l'heure, panier, 6€ par jour. Heures supplémentaires comptabilisées à la semaine. Environnement poussiéreux
4 POSTES DISPONIBLES Dans le cadre de chantiers de construction en gros œuvre, nous recherchons 4 maçons confirmés (H/F) pour intervenir principalement sur des travaux de planchers béton. Vous intégrez une équipe dynamique et expérimentée et participez à différentes étapes de la réalisation des planchers (coffrage, ferraillage, coulage...). Vos missions principales : Lire et interpréter les plans de construction Réaliser les coffrages pour planchers Poser les armatures (ferraillage) Couler et vibrer le béton Participer à l'étaiement et décoffrage Respecter les consignes de sécurité sur le chantier Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience significative en maçonnerie gros œuvre, notamment sur les planchers Autonomie, rigueur et esprit d'équipe sont indispensables Permis B souhaité pour se rendre sur les chantiers Conditions : Poste à pourvoir dès que possible Chantiers situés à Castelnaudary / Revel Indemnités selon la convention collective BTP + paniers + déplacements (le cas échéant)
API C'EST QUI, C'EST QUOI ? API est un réseau de professionnels locaux et indépendants du secteur de l intérim et du recrutement, qui s est imposé en tant qu acteur incontournable de l emploi au sein de son territoire : l Occitanie. Nos mots d ordre, nos différences : *Accompagner nos intérimaires et partenaires en leur assurant un suivi sur mesure au sein de nos agences d intérim *Devenir un partenaire professionnel qui accompagne ses équipes afin de partager l envie d avancer.
Au sein d'un service hospitalier, et sous la responsabilité du Cadre de Santé, vous serez en charge des missions suivantes : Évaluation et prise en charge des patients / résidents Surveillance de l'état général du patient / résident et de son alimentation Soins techniques (injections, pansements, piluliers, perfusions) Soins relationnels et éducatifs Collaboration avec les AS et organisation des soins des AS par secteur Élaboration des projets individualisés de soins, en lien avec le projet de vie. Profil recherché : Diplôme exigé - débutant accepté Rigueur quant au respect des règles d'hygiène Autonomie, prise d'initiative et sens de l'organisation Capacité d'adaptation Respect du secret professionnel Communication adaptée (capacité d'écoute et maîtrise de soi) Attrait pour le travail en équipe Horaires et roulement De 20h15 à 6h15 en 10h de travail Roulement sur 2 semaines avec 1 week-end sur 2 - Semaine 1 : lundi-mardi-vendredi-samedi-dimanche - Semaine 2 : mercredi-jeudi Poste à pourvoir dès que possible Rémunération : Sur la base de la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière avec une reprise d'ancienneté. Indice Majoré minimum : 390 (revalorisation de 1,5 % du point indiciaire depuis le 01/07/2023) + complément de traitement Indiciaire + prime de sujétion spéciale+ indemnité dimanches et jours fériés CTI + NBI selon le service d'affectation. Stagiairisation immédiate + prime de service équivalent à un 13ème mois Avantages - Restaurant du personnel - Formations - Droit aux prestations du CGOS pour les contractuels et titulaires : Prestations naissance-Garde d'enfants- Centre de loisirs et accueil périscolaire- Etudes éducation formations- Enfants en situation d'handicap- Congé de présence parentale- Aide sociale aux agents en situation de maladie Prestations Retraite Prestations Vacances : Enfants /Ados Séjours avec hébergement - Adultes et famille Locations, séjours, voyages Chèques vacances Prestations Billetterie et Loisirs : Sports, loisirs, culture enfant, chèques culture Avantages conso : Presse, cartes ou chèques réductions Services + : Soutien scolaire, location achat véhicule neuf et d'occasion
Le Centre Hospitalier de Revel recrute, Par voie de mutation ou en CDI ou en CDD Un kinésithérapeute À 100% à compter de juillet 2025 Pour le service de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) Ce service a une capacité totale de 51 lits dont 20 de SMR PAP situés au 1er étage et 31 de SMR Polyvalents situés 2ème étage du bâtiment Hôpital. L'activité principale de ce service est d'accueillir des patients relevant de suites médicales ou chirurgicales en vue d'une réautonomisassions de la personne par une rééducation fonctionnelle adaptée. Une activité de lits identifiés en soins palliatifs (L.I.S.P.) est autorisée dans ce service. Ce service bénéficie des compétences, notamment, de personnel de rééducation (kinésithérapeutes, diététicienne, .) et de personnel socio-éducatif. Il comporte une unité d'Hospitalisation à Temps Partiel Les missions du Service - Prendre en charge des patients nécessitant des soins de suite et de réadaptation relevant de la filière polyvalente et personnes âgées polypathologiques. - Dispenser des soins de suite et de réadaptation dans le cadre d'un traitement ou d'une surveillance médicale afin de maintenir ou restaurer les capacités fonctionnelles. - Préparer la réinsertion du patient dans son environnement socio-familial - Préparer la prise en charge du patient par des acteurs extrahospitaliers du secteur sanitaire et social. - Accompagner les patients en fin de vie et leur entourage en prodiguant des soins palliatifs. Mission principale du poste - Evaluer les capacités fonctionnelles. - Elaborer un diagnostic kinésithérapique et Collaborer avec l'équipe de soins dans le cadre d'objectifs de rééducation et de réadaptation déterminés en collaboration avec l'équipe médicale - Mettre en œuvre des actes et techniques de soins de rééducation de façon manuelle ou instrumentale dans un but thérapeutique ou non pour favoriser le maintien ou l'amélioration de la santé physique, psychique et sociale et la gestion de l'handicap. - Éduquer, conseiller le patient et l'entourage en vue d'une démarche d'autonomisation - Synthétiser les informations sur la situation du patient afin d'en assurer le relais avec l'équipe, l'encadrement et les médecins prescripteurs. - Participer aux réunions pluridisciplinaires NATURE ET NIVEAU DE FORMATION POUR EXERCER - Diplôme d'état de masseur kinésithérapeute Avantages - Restaurant du personnel - Droit aux prestations du CGOS pour les contractuels et titulaires : Prestations naissance-Garde d'enfants- Centre de loisirs et accueil périscolaire- Etudes éducation formations- Enfants en situation d'handicap- Congé de présence parentale- Aide sociale aux agents en situation de maladie Prestations Retraite Prestations Vacances : Enfants /Ados Séjours avec hébergement - Adultes et famille Locations, séjours, voyages Chèques vacances Prestations Billetterie et Loisirs : Sports, loisirs, culture enfant, chèques culture Avantages conso : Presse, cartes ou chèques réductions Services + : Soutien scolaire, location achat véhicule neuf et d'occasion
Mécalaser est une PME industrielle spécialisée dans la découpe laser, l'usinage et le traitement de surface. Reconnus pour notre exigence de qualité et notre capacité d'innovation, nous accompagnons nos clients dans la fabrication de pièces techniques sur mesure. Entreprise à taille humaine, nous plaçons l'humain, l'autonomie et la montée en compétence au cœur de notre fonctionnement. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Peintre Industriel(le) pour renforcer notre équipe. Ce poste est ouvert aux candidat(e)s sans expérience dans le domaine. Ce que nous recherchons avant tout, c'est un profil manuel, bricoleur, rigoureux, avec l'envie d'apprendre un métier concret et durable. Une formation complète est assurée en interne, avec un accompagnement terrain progressif et personnalisé. À l'issue de cette formation, vous serez capable de prendre en main le poste de manière autonome. Vos missions: En tant que Peintre Industriel chez Mécalaser, vos principales missions seront : - Préparer les surfaces à peindre : dégraissage, sablage, grenaillage, masquage. - Lire et interpréter des plans techniques pour comprendre les zones à traiter et les spécificités du produit - Préparer les produits de peinture (quantité, teinte, mélange) et configurer le matériel selon les consignes - Appliquer la peinture au pistolet selon les procédés définis (thermolaquage) - Contrôler la qualité des pièces produites (aspect, épaisseur, finition) - Réaliser les retouches éventuelles en cas de défaut - Assurer l'entretien quotidien du poste de travail, des outils et du matériel - Participer activement aux améliorations continues des processus de production Aucune expérience spécifique en peinture industrielle n'est exigée. Nous étudions toutes les candidatures avec attention, notamment les profils issus : - d'une formation technique ou professionnelle -d'un parcours manuel ou artisanal (bricolage, mécanique, menuiserie.) - ou en reconversion, avec l'envie de s'investir durablement dans un métier
Arterris est un groupe coopératif agricole dont le territoire s'étend sur les régions Occitanie et PACA. Il fédère plus de 15 000 associés coopérateurs aux savoir-faire multiples, issus de régions et de cultures différentes. Représentant une ferme de plus de 350 000 hectares de cultures, le groupe, organisé autour de trois pôles (agricole, agro-alimentaire et distribution grand public), réalise un chiffre d'affaires consolidé d'1,14 milliards d'euros et s'appuie au quotidien sur une équipe de plus de 2 990 salariés. Le groupe a présenté en septembre 2023 sa raison d'être « Cultiver chaque jour l'art de coopérer », qui traduit les principaux engagements portés par la coopérative autour du collectif, des valeurs humaines et de sa volonté de travailler pour l'intérêt commun et d'adapter sa stratégie aux grands enjeux actuels. Cette raison d'être s'accompagne de trois valeurs fondamentales que sont le sens du temps long, l'innovation positive et l'exigence partagée. Le GROUPE ARTERRIS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. DESCRIPTION DU POSTE Rattaché.e au responsable du site, vous serez chargé.e : de la réception des céréales, de la manutention des produits, contenants et palettes manuellement ou à l'aide d'un engin de manutention, du renseignement des systèmes informatiques de gestion des stocks, de l'application des consignes de sécurité et êtes force de proposition pour l'amélioration dans ce domaine. du nettoyage des installations et diverses tâches de manutention. Ce poste est proposé en contrat saisonnier: travail 6j/7, en 2*8 (5h-13h/ 13h-21h). Possibilité de 3*8 Démarrage aux alentours de mi- août PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes consciencieux.se et rigoureux.se, vous savez faire preuve de polyvalence pour mener à bien vos missions dans le respect de la politique sécurité, qualité et environnement de l'entreprise. Idéalement titulaire du Caces 3, vous savez à minima conduire un chariot élévateur et une chargeuse. Découvrez toutes les activités du Groupe Arterris en visionnant les vidéos de notre page YOUTUBE : https://www.youtube.com/user/arterris/videos. Vous y trouverez témoignages de salariés, présentations de nos activités et flash presse.
Description AU BOULOT - Agence d'emploi présente à Bordeaux, Agen, Cazères, Auterive, Labège, Blagnac et Limoux propose de nombreuses missions (Intérim, CDD, CDI). Forte de nombreuses années d'expérience notre équipe met en relation chaque jour les entreprises en recherche de talents et les candidats à la recherche d'un boulot épanouissant. Aujourd'hui, nous avons besoin de redonner du sens au travail et cela commence par des actes simples qui vont dans le sens de ce que nos clients et nos candidats attendent, alors « Tous au boulot !». L'agence Au Boulot recherche pour l'un de ses clients un Mécanicien Poids Lourds (H/F) expérimenté. Vos missions : - Réaliser l'entretien, le diagnostic et les réparations sur des véhicules poids lourds (et éventuellement matériels agricoles) - Identifier les pannes mécaniques, électriques ou hydrauliques - Assurer les contrôles périodiques et le suivi des interventions - Travailler en respectant les règles de sécurité. Une expérience impérative en mécanique poids lourds ou agricole
Avec plus de 95 années d expériences cumulées, l ensemble des équipes de la société Au Boulot est à vos côtés pour vous accompagner dans votre recherche d emploi ! Est-il donc nécessaire de disserter d avantage sur notre savoir-faire sinon que de vous proposer de venir nous rencontrer à Limoux au 55 avenue Fabre d'églantines !
Rattaché au chef d'équipe charpentier couvreur zingueur, vous aurez les missions suivantes : Remaniement de couverture Tuiles Canal, Médiane, DC12 Faîtage, bâti Charpente traditionnelle Renforcement de charpente existante Isolation SARKING Pose fenêtre de toit Neuf et rénovation Maçonnerie de toiture, faitage, rives. Possibilité de formation si besoin. Profil recherché : De formation terrain, une expérience en charpente couverture est exigée. Vous maîtrisez les techniques et méthodes en charpente couverture. Vous êtes sensible à la sécurité. Idéalement vous avez effectué les formations suivantes : CACES élévateur, travail en hauteur, montage d'échafaudage. Type de contrat : CDI à pourvoir à partir du 26 Août 2025 Durée hebdomadaire de travail : 39h - amplitude horaire 8h-16h30 - du lundi au vendredi Rémunération : 24552 - 26500 euros / an Conditions et avantages : paniers + trajets. Primes . Chèques vacances. Chèques cadeaux. Mutuelle PROBTP. Perspectives d'évolution. Lieu : Revel et 30 km aux alentours
La Grande Pharmacie du Centre à Castelnaudary (11) cherche un(e) pharmacie(ne) en CDI de préférence à temps plein à partir de septembre/octobre 2025. Pharmacie de centre-ville inclue dans une MSP dynamique avec patientèle fidèle et attachante. Secteur touristique au bord du canal du midi et capitale du cassoulet ! Ouverture du lundi au vendredi de 8H30 à 12H30 et de 13H30 à 19H30. Fermeture le samedi sauf celui de la semaine de garde. Emploi du temps à définir ensemble. Equipe dynamique de 14 collaborateurs. Pharmacie axée sur l'accompagnement du patient, les nouvelles missions, le conseil associé personnalisé mais aussi micronutrition, aromathérapie, gemmothérapie, phytothérapie, homéopathie, dermo-cosmétique, MAD, orthopédie et prothèse mammaire, PDA, téléconsultation. Coefficient en fonction de l'expérience, tickets restaurants.
Dans le cadre d'un CDI à temps plein à partir du 1ER SEPTEMBRE 2025 nous recherchons 1 IDE (H/F) pour le SMR Centre de Lordat, établissement de soins médicaux et de réadaptation polyvalent. Il offre 40 lits d'hospitalisation complète et 10 places d'hospitalisation de jour. Poste de travail en 12h. Il est géré l'association A3S et est installé dans le pôle Santé de Castelnaudary, dans des locaux récents disposant d'un plateau technique bien équipé. Il emploie une cinquantaine de professionnels pluridisciplinaires : médecins, infirmiers, aides-soignants, rééducateurs et paramédicaux, personnels administratifs et logistiques. Missions : - Veiller au confort et à la sécurité du malade ; - Appliquer les prescriptions médicales des médecins ; - Prendre en charge la surveillance de l'état du patient ; - Travailler en binômes avec les aides-soignants - Travailler en collaboration avec les médecins pour prodiguer les meilleurs soins - Assurer des tâches administratives (suivi des dossiers médicaux, gestion des plannings de soins, organisation des entrées et sorties des patients ). Compétences : - Rigueur - Capacité d'écoute et disponibilité - Discrétion - Respect des autres - Travail en équipe
Dans le cadre d'un CDI à pourvoir à temps plein et pour une prise de poste dès que possible, nous recherchons un Masseur kinésithérapeute (H/F) pour notre établissement sanitaire, le centre de Lordat spécialisé dans le domaine des Soins Médicaux et de Réadaptation polyvalents. Sa capacité est de 40 lits en hospitalisation complète et de 10 places en hospitalisation de jour. Patients de tout âge et avec pathologies variées, avec une prédominance de post chirurgie orthopédique. Hôpital de jour en développement avec plusieurs parcours de soin axés sur le sport santé. En nous rejoignant vous intégrez l'équipe de 4 kinésithérapeutes déjà en place ainsi qu'une équipe pluridisciplinaire motivée et dynamique composée de médecins, d'une cadre de santé, d'infirmiers, d'aides-soignants, d'agents de soins, brancardier, ergothérapeute, psychologue, diététicienne et assistante sociale qui participent à la prise en charge des patients accueillis dans l'établissement. Implanté sur la commune de Castelnaudary ville dynamique à mi-chemin entre Carcassonne et Toulouse, le Centre de Lordat est installé depuis 2016, dans des locaux neufs et fonctionnels avec des équipements modernes et de qualité (AlterG), un plateau technique avec salle dédiée à la rééducation, salle pour l'activité physique adaptée, salle d'ergothérapie. Missions : Dispenser des soins de masso-kinésithérapie dans le cadre de la prescription médicale dans le respect des règles de bonnes pratiques professionnelles, conformément aux objectifs de rééducation et de réadaptation déterminés en collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale. Compétences : - Rigueur - Capacité d'écoute - Maitrise de soi - Discrétion - Respect des autres - Travail en équipe
Sous la responsabilité de la Directrice du pole administration générale, vous occupez le poste de gestionnaire comptable et financier au sein du service finances composé de 2 agents. MISSIONS PRINCIPALES : Préparation budgétaire o Recueil de données o Préparation des budgets par service o Saisie des données dans le logiciel de gestion financière Suivi de la section de fonctionnement et d'investissement o Engagement des dépenses o Contrôle avant mandatement o Intégration quotidienne, dans le circuit de validation du parapheur électronique, des factures reçues sur la plateforme ChorusPro o Liquidation et ordonnancement des mandats o Garant du délai global de paiement de 20 jours (pour la collectivité) o Emission de titres de recettes Suivi administratif, comptable et financier des subventions à percevoir et à verser Suivi des recouvrements des recettes o Déclarations et suivi : TVA, FCTVA, CAF, . o Fiscalité o Traitement mensuel des P503 o Réalisation des titres pour la facturation aux communes des services mutualisés, reversement des taxes d'aménagement, . o Suivi des taxes de séjours : titres/mandat Suivi des opérations de clôture d'exercice, reports et rattachements en fin d'année Suivi des budgets de service o Mise à jour du plan analytique o Suivi et mise à jour des budgets de service o Aide à la préparation budgétaire o Suivi des tableaux de bord de fonctionnement Missions administratives o Assistance administrative sur la préparation de dossiers pour diverses réunions o Classement et archivage o Suivi des marchés aspects financiers o Commande et suivi des fournitures administratives Saisie des tiers et mise à jour (créanciers et débiteurs) Assurer la relation avec les usagers et fournisseurs Interaction avec tous les services MISSIONS PONCTUELLES : L'agent sera amené à remplacer son collègue sur le service accueil Conformément à la réglementation, l'agent pourra être amené à exercer toute autre mission correspondant à son cadre d'emploi suivant les nécessités de service. Plus d'informations sur www.emploi-revel.fr
Mission du poste : Vous intégrerez une équipe humaine et professionnelle qui contribue au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne. En tant qu'auxiliaire de vie, vous aurez pour missions principales : - L'aide à la mobilisation et à l'hygiène (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - L'accompagnement dans les sorties (au bras ou véhiculé) - Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repas - L'entretien de l'espace de vie. Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) dans le domaine social / médicosocial OU avez une expérience significative dans l'accompagnement des personnes fragilisées de tous âges. Vous n'êtes pas diplômé(e) dans le domaine social / médicosocial ou vous n'avez pas ou peu d'expérience dans le secteur : le réseau ADHAP s'engage à vous former grâce à son parcours de formation d'adaptation à l'emploi. Vous êtes également reconnu(e) pour : - Aimer prendre soin des autres - Etre souriant(e) et à l'écoute - Etre motivé(e) et disponible - Aimer se sentir utile et autonome - Avoir l'esprit d'équipe - Faire preuve de discrétion, de ponctualité et de courtoisie Vos qualités et votre expérience seront de véritables atouts pour vous épanouir au sein de notre équipe joyeuse, engagée et dynamique ! Les avantages : - Taux horaire jusqu'à 12.75€, suivant votre qualification - Un Comité d'entreprise puissant, 100% dématérialisé, activé après le 6ème mois qui suit l'embauche - Un planning adapté à vos disponibilités pour faciliter votre organisation personnelle - Des interventions sectorisées pour faciliter vos déplacements - Une majoration de salaire de 25% les dimanches et jours fériés - Des kilomètres indemnisés, pour vos déplacements, à hauteur de 0.40€/km (intermissions et trajets pour le bénéfice du client) - Une mutuelle d'entreprise - Primes et chèques cadeaux - Un référent disponible qui vous accompagne dès votre embauche et vous forme de manière personnalisée dans le temps - Des groupes de parole animés par un psychologue et proposés sur votre temps de travail - Un accompagnement dans vos envies d'évolutions personnelles grâce à des formations en ligne et en présentielles
Vous souhaitez rejoindre une entreprise de taille humaine, engagée dans les démarches de protection de l'environnement, innovante, dynamique et en développement ? Bon relationnel et appréciant le travail en équipe, vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux ainsi que votre rigueur ? Nous recherchons un(e) opérateur/trice conducteur/trice hydrocureur : Vos missions : - Conduire un camion hydrocureur matières dangereuses - Intervenir sur les sites clients et effectuer les diagnostics des installations - Effectuer seul(e) ou en binôme des interventions de maintenance selon les procédures de l'entreprise - Réaliser des opérations de pompage / curage / nettoyage sur des ouvrages et leurs réseaux - Effectuer le déchargement du camion - Intervenir dans le strict respect des règles de sécurité - Être responsable de son camion Profil recherché : - Permis Poids Lourd et formation FIMO obligatoires - Formation ADR souhaitée - Capacité à travailler en autonomie et/ou équipe - Port de poids - Déplacement à la semaine en France - Sensibilité à l'environnement et à la sécurité Qualifications Spécifiques : - ADR de base souhaité - ADR citerne souhaité Rémunération et avantages : - Heures supplémentaires rémunérées à partir de la 36ème heure - Indemnité de déplacement minimum 94€ par jour - 13ème mois - Camions récents et bien équipés pour un meilleur confort Type d'emploi : Temps plein, CDI
Coiffeur coiffeuse au sein d'un salon franchisé mixte, vous êtes autonome et polyvalent/e sur l'ensemble des actes techniques : Soins et traitements capillaires dans un but d'hygiène et d'esthétique. Conseil et aide au choix de coiffures, de coupes et coiffes en tenant compte de la mode, de la morphologie et du goût du client. Vous réalisez l'application de coloration temporaire ou durable. Accueil des clients et la vente de produits (accessoires de coiffure, produits de traitement capillaire, produits de beauté, .). Maîtrise du dégradé à blanc, coupe taper, barber Profil recherché : CAP Coiffure et expérience - Autonomie sur le poste Type de contrat : CDI à pourvoir dès que possible Durée hebdomadaire de travail et Horaires : 35h - Travail du mardi au samedi. Rémunération : SMIC + prime sur objectifs Lieu : Revel
Au sein d'une entreprise de maçonnerie générale et charpente couverture, vos missions seront : préparation de chantier ; lecture et interprétation des plans, implantation et traçage ; encadrement des équipes ; organisation des postes de travail ; maçonnerie, façades, béton armé ; neuf et rénovation. Profil recherché par l'entreprise : personne autonome et ayant une bonne capacité d'adaptation. Expérience indispensable en maçonnerie de 5 ans minimum. Maitrise des techniques et méthodes en maçonnerie. Informations sur le poste : 30 000 € à 33 000 € / An selon votre profil pour un 39h par semaine- Possibilité de formations, perspective d'évolution. Horaires : 8h-12h 12h30-16h30 sauf le vendredi fin à 15h30 Vaudreuille / Déplacements dans un rayon de 30 kms autour de Revel
Vous devrez réaliser des mesures de prises de terre ainsi que des améliorations sur des ouvrages électriques Basse et/ou Haute tension. Pour ce faire vous appliquerez les consignes d'un cahier de charges et de clauses techniques particulières. Vous travaillerez en binôme. Vos principales missions incluront : Lecture de plans Implantation et préparation des chantiers Suivi de chantier en temps réel Encadrement de l'équipe de chantier Travail en extérieur toute l'année (été comme hiver) avec déplacements sur la région. Vous travaillerez sur 4 jours (du lundi au jeudi ou du mardi au vendredi) ou 5 jours (lundi au vendredi) en grand et/ou petit déplacement. Paniers repas et frais de déplacement pris en charge par l'entreprise. - Permis B indispensable pour vous rendre sur les différents lieux d'intervention, avec le matériel.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Gestion quotidienne des copropriétés (suivi des travaux, gestions des contrats fournisseurs, relation avec le copropriétaire). Organisation et animation des assemblés générales Suivi des décisions prises en assemblées générales Gestion des budgets et suivi des comptes de la copropriété Vous êtes : -Organisé(e) et rigoureux(se) avec un bon sens de la communication. -Vous savez gérer vos priorités et vous aimez travailler en équipe. -Vous avez une première expérience dans l'immobilier. -Vous maîtrisez les outils informatiques
Votre contrat de professionnalisation de 12 mois a pour but de vous délivrer la Qualification d'Hôte de Caisse niveau II reconnue par la convention collective de la Grande Distribution. Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Le rythme de votre semaine : 2 1 2 journées de formation, 6 jours en magasin. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 12 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Boulangerie, avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe +intéressement +mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Préparateur de commandes (H/F) pour l'un de nos clients. Vos missions, si vous l'acceptez : -Utiliser un système informatique (Vocale) pour effectuer le picking des produits -Scanner le/les produits à expédier et vérifier leur conformité -Conditionner les produits dans un colis/carton que vous étiquetterez -Constituer et filmer la palette en fonction de la taille et du poids de chaque carton -Acheminer sur zone la palette à l'aide de l'engin de manutention adapté [ajouter les détails du poste : localisation, horaires...] PROFIL : Détenteur d'un CACES 1 en cours de validité, vous êtes rigoureux, organisé et aimez travailler en équipe ? Vous êtes capable de manipuler des charges lourdes durant la constitution de la commande ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont : Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci ...) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse. Vous êtes doté d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, et vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ? Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à faire sensation à chaque transaction ? Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
BIOCENYS est une société coopérative créée en 2012, qui accompagne les entreprises et collectivités dans la prise en compte de la biodiversité au sein de leurs projets. En croissance depuis notre création, nous avons développé 2 grands domaines de compétences qui nous permettent de nous adresser à différents types d'entreprises : · Solutions locales : ruches (près de 300 en France), parcours biodiversité, hôtels à insectes, solution carbone et biodiversité, éco-paturage · Ingénierie biodiversité : accompagnement en amont de projets industriels, immobiliers ou de zones d'aménagement, labellisations Biodivercity et Effinature, conseil biodiversité Vous êtes animé par l'envie de contribuer à la préservation de la biodiversité et de vous impliquer dans une entreprise engagée ? Nous recherchons un(e) Chargé(e) de projet Solutions locales (H/F) pour renforcer notre équipe afin de contribuer au développement de BIOCENYS. Vos missions - Coordonner la mise en œuvre des solutions locales biodiversité, et plus particulièrement de notre solution ruches, ainsi que vous assurer de la qualité des prestations réalisées - Animer le réseau des clients et des prestataires - Réaliser des études de faisabilité, rédiger des offres commerciales et en faire le suivi, fidéliser les clients - Participer à des ateliers de sensibilisation auprès de nos clients - Sélectionner et recruter des prestataires qualifiés pour la gestion des installations - Gérer les commandes de matériel, organiser et optimiser la logistique afférente aux différents projets - Participer à la gestion de l'association Acteur de la Biodiversité - Assurer la traçabilité des actions menées sur chaque projet via le logiciel de gestion de l'entreprise et les différents documents de travail existants - Veiller à l'amélioration continue des outils de travail, procédures et process - Etablir le reporting nécessaire au bon fonctionnement de Biocenys auprès de sa hiérarchie D'une manière plus large, vous participez aux actions collectives de l'équipe de BIOCENYS. Vos missions ne sont pas limitatives, selon l'évolution de BIOCENYS, il pourra vous être confié de nouvelles actions, en fonction de vos talents, de vos envies et de votre motivation. Profil recherché : Bac+3 avec minimum de 2 ans d'expérience ou un profil en reconversion. Vous avez une vraie appétence pour l'environnement, l'apiculture, la biodiversité. Par votre capacité d'adaptation, vous faites preuve de considération et d'écoute vis-à-vis des enjeux de développement de notre entreprise. Votre sens de l'organisation, votre réactivité et votre rigueur, vous permettront de prioriser avec agilité vos actions au quotidien. Vous avez un excellent relationnel et faites preuve de capacité de dialogue et d'échanges avec nos clients/prestataires/partenaires et bien sûr au sein de l'équipe. Vos capacités d'analyse et de synthèse vous doteront d'une opérationnalité et d'une proactivité en adéquation avec nos outils de gestion et nos procédures. Impliqué(e) et investi(e), vous saurez participer à la croissance d'une entreprise à taille humaine. Bonne maîtrise du Pack Office. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 24 000,00€ à 28 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 15/09/2025
Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur REVEL (31250 , Occitanie - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. L'Agence Jubil Intérim de Revel recherche un(e) OUVRIER/E AGRICOLE (H/F) Vous serez chargé(e) : - de l'entretien des cultures - du suivi des cultures - de l'échantillonnage - de l'observation, de la notation et de l'épuration des cultures Débutant accepté
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. JUBIL INTÉRIM REVEL recherche pour un de ses clients SUR REVEL un(e) USINEUR(SE) H/F. Vos missions : Étudier à l'aide de plans de fabrication, les pièces mécaniques à fabriquer Définir les phases d'usinage Configurer le programme à utiliser Choisir les outils de coupe Programmer le montage des différentes pièces Veiller au bon fonctionnement de la machine et prévenir les malfaçons Assurer la conformité, la qualité et la quantité des pièces Assurer la maintenance du matériel d'usinage : entretien préventif et réparations simples Vous êtes rigoureux/se, autonome et avez de l'expérience, vous savez travailler en autonomie et en équipe.
Le Groupe Peyrot est à la recherche d'un nouveau talent !De Marmande à Perpignan, en passant par Toulouse, Castres, St Gely du Fesc ou encore Clermont l'Hérault, le Groupe Peyrot compte aujourd'hui 44 concessions multi-marques. Nos collaborateurs veillent tous les jours à la satisfaction de nos clients !Rattaché/e au chef des ventes, vos missions principales seront les suivantes : La vente des véhicules et des services associés ;L'animation du lieu de vente ;Le développement clientèle de l'affaire ;L'accueil des clients ;La gestion administrative des dossiers de vente.Rémunération supplémentaire :CommissionsPrime trimestrielle
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont :Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci .) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, et vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ?Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.Prêt(e) à faire sensation à chaque transaction ? A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Nous recherchons un(e) vendeur(se) dynamique et passionné(e) pour intégrer notre équipe au sein de notre boutique de prêt-à-porter sportif. Si vous aimez conseiller, être à l'écoute des clients et partager votre passion pour le sport et la mode, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions :***Accueillir et conseiller nos clients sur nos collections de vêtements et accessoires sportifs. * Assurer un service client de qualité en offrant une expérience shopping unique. * Aider à la mise en valeur des produits et à l'organisation du rayon. * Gérer les stocks, les réassorts et maintenir la boutique propre et accueillante. * Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente. Description du profil :***Passionné(e) par le sport et la mode.***Un excellent communicant, à l'aise avec les clients.***Dynamique, motivé(e) et toujours prêt(e) à relever des défis.***Un travailleur(se) d'équipe, impliqué(e) et avec une forte envie d'apprendre.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste d'Assistant agence intérim en alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine des ressources humaines et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Assistante des Ressources Humaines (RNCP35030), niveau 5 Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi. Au sein de notre agence d'intérim, vous aurez pour missions :***Missions :***- L'accueil téléphonique et physique des candidats et des clients, - La rédaction des contrats sur Anael TT - La saisie des feuilles d'heures, des demandes et saisie d'acomptes - Les déclarations d'embauche - L'organisation des visites médicales - La préqualification téléphonique des candidats - L'analyse des CV par rapport aux postes à pourvoir - Le sourcing (Job Boards, réseaux sociaux, internet, Pack Office) - La rédaction des annonces d'emploi - La mise en relation entreprises et intérimaires - Les tâches administratives de l'agence (classement, archivage, courrier...) - La constitution des dossiers de candidatures Description du profil : Polyvalence, adaptabilité, esprit d'équipe, bonne culture générale de l'entreprise, bonne présentation, bonne élocution, qualité humaine, commerciale et de négociation, rigueur, organisation.
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise . Soyez dorénavant votre propre chef et vivez l'indépendance comme vous le souhaitez.***Travailler depuis chez vous ou chez vos clients en faisant ce que vous aimez ! L'administratif ! Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est : ·***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne (Gestion RH, Prépa compta, Gestion des Achats etc .) ·***Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE-PME ·***Être l'intermédiaire entre le cabinet comptable et son client ·***Accompagner et conseiller vos clients sur leur processus administratif***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative, vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement, qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients ! Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (vente, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Vous souhaitez pouvoir gérer votre temps et gérer votre propre rémunération. Vous êtes passionné(e), audacieux(se) et aimez le relationnel. Vous avez ce désir d'entreprendre et souhaitez mette à profit des chefs d'entreprises vos compétences administratives. Nous vous attendons ! Profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise***Rémunération :***Décidez vous-même de votre propre rémunération à la hauteur de vos objectifs.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Qui sommes-nous ? Nous fabriquons des recettes bio, savoureuses et respectueuses de l'environnement. Basés à Revel, nous sommes une entreprise familiale dynamique, engagée dans la durabilité et l'innovation. Nous offrons une opportunité d'alternance pour un(e) étudiant(e) motivé(e) souhaitant acquérir une expérience enrichissante dans un environnement professionnel humain et stimulant. Votre mission : En tant qu' Assistant(e) Administratif(ve) ou de Direction en alternance, vous serez encadré(e) par la Responsable Comptable, la Responsable Commerciale et le Directeur de Site. Votre rôle sera essentiel pour contribuer au bon fonctionnement des activités administratives et opérationnelles. Vos principales missions : 1. Soutien administratif général***Gérer les courriers, emails et appels entrants. * Classer et archiver les documents administratifs. * Préparer les dossiers administratifs en soutien aux différents responsables. 2. Assistance comptable***Participer à la saisie et au traitement des factures fournisseurs et clients. * Contribuer à la préparation des documents comptables nécessaires aux déclarations et audits. 3. Gestion du SAV B2C et B2B***Traiter les demandes et réclamations clients (professionnels et particuliers) avec professionnalisme et réactivité. * Assurer le suivi des dossiers clients jusqu'à leur résolution, en coordination avec les équipes internes. * Participer à l'amélioration continue des processus de gestion du service après-vente. 4. Support à la direction de site***Organiser les réunions (convocations, préparation des documents, suivi des décisions). * Aider à la gestion des plannings et des tâches transversales liées à la gestion du site. Ce que nous offrons :***Une formation pratique dans une entreprise à taille humaine, innovante et respectueuse de l'environnement. * Une ambiance de travail bienveillante et collaborative. * Une réelle implication dans des projets concrets, avec un encadrement de qualité. Faites vos premiers pas dans un environnement professionnel qui partage vos valeurs ! Description du profil : Qualités requises :***Organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs tâches. * Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint). * Aisance relationnelle et goût pour le travail en équipe. * Une sensibilité pour les produits bio et les valeurs environnementales est un plus.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION CASTELNAUDARY recherche pour le compte de son client un-e Monteur-Assembleur de Machine (H/F) en CDI. Vos missions : - Assembler et monter les machines conformément aux plans techniques et aux spécifications. - Collaborer avec les membres de l'équipe pour garantir le respect des délais de production. - Effectuer des tests et des contrôles de qualité sur les machines assemblées. - Participer à l'amélioration continue des processus de montage et d'assemblage. - Maintenir un environnement de travail propre et organisé - Une expérience de 5 ans minimum dans le secteur industriel et/ou sur un poste similaire. - Expérience en montage et assemblage de machines ou dans un domaine similaire. - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. - Esprit d'équipe et bonnes compétences en communication. - Souci du détail et rigueur dans l'exécution des tâches. - Autonomie et sens de l'organisation.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.STARTPEOPLE REVEL recherche pour l'un de ses clients situé à Castelnaudary, une industrie spécialisée dans la réalisation de plateau de viandes et de plats cuisinés un OUVRIER AGRO-ALIMENTAIRE (H/F) POSTE : OUVRIER AGRO ALIMENTAIRE (H/F) Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.STARTPEOPLE REVEL recherche pour l'un de ses clients situé à Castelnaudary, une industrie spécialisée dans la réalisation de plateau de viandes et de plats cuisinés un OUVRIER AGRO-ALIMENTAIRE (H/F) Vos Missions - Participer au conditionnement des viandes ou à la cuisson de celles-ci selon le secteur - Réaliser la mise sous vide sous produits et contrôler la bonne réalisation. -Vérification visuelle de la qualité du produit -Respect des règles d'hygiène -Nettoyage de votre poste de travail Vos horaires De 6h à 15h du lundi au vendredi PROFIL : Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité. Une première expérience en tant OUVRIER AGRO-ALIMENTAIRE ou en manutention est un plus, mais votre motivation, votre envie d'apprendre et de vous investir est pour nous le plus important. Votre rémunération: Votre rémunération durant cette mission sera de 11.65€ brut de l'heure (ce poste demandes des heures supplémentaires) Vos avantages : -Epargnez du temps, gagnez de l'argent : placez vos IFM ou primes sur un Compte d'Epargne Temps rémunéré à 6% brut annuel. -Vous avez la possibilité en cours de mission de percevoir un acompte sur salaire, maximum à 70% du salaire net. -L'accès à votre portail intérimaire COFFREO pour la dématérialisation de vos contrats et fiches de paie. -L'accès à STARTAPP vous permettant de demander un acompte et de transmettre vos documents directement -Aidez vos amis à trouver un emploi et gagnez jusqu'à 100€ ! -Vous bénéficiez des cadeaux et bons d'achat offerts par le Comité Social d'Entreprise Start People (location de vacances, réductions centrales d'achats). Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
POSTE : Conducteur de Ligne H/F DESCRIPTION : Notre client, basé à REVEL, évolue dans le secteur dynamique et en pleine croissance des industries agro-alimentaires. Pour accéder à votre lieu de travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise qui allie stabilité, perspectives d'évolution et attention au bien-être de ses salariés. Venez découvrir une mentalité axée sur la réussite et l'épanouissement professionnel. Prêt(e) à piloter une ligne de production innovante en tant que Conducteur de ligne (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour superviser les opérations sécurisées d'une chaîne de production dans le secteur agro-alimentaire. - Assurez la mise en marche, le réglage et l'arrêt des machines en garantissant un flux de production optimal - Surveillez attentivement la ligne de production pour maintenir une cadence efficace tout en respectant les normes QHSE - Collaborez avec les équipes de maintenance pour prévenir et résoudre rapidement tout dysfonctionnement technique Découvrez ce package attractif : - Contrat : Intérim - Durée : 12/mois - Salaire : 12.47 Euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Avantages CSE En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. PROFIL : Rejoignez-nous en tant que Conducteur de ligne (F/H) dans le secteur agro-alimentaire, doté d'une première expérience en conduite de ligne QHSE. - Bonne maîtrise des processus de production en agro-alimentaire - Sens aiguisé de la rapidité et de l'efficacité pour respecter les cadences - Compétences en systèmes de management QHSE pour garantir qualité et sécurité Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Randstad Inhouse, agences hébergées directement sur les sites de production de ses clients, accompagne les salariés intérimaires tout au long de leurs missions (accueil individuel, présence quotidienne, formations) Faites partie de la team agro-alimentaire et rejoignez des entreprises innovantes grâce à notre expertise.
Description du poste : Adecco recrute un·e magasinier (H/F) pour une entreprise spécialisée dans le commerce de gros de bois et de matériaux de construction, située à Castelnaudary. Ce poste en intérim est à pourvoir dès le 4 août 2025 pour une durée d'une semaine, avec des horaires de journée. Dans cet environnement dynamique, vous serez au cœur de l'activité logistique, assurant la gestion des stocks et la fluidité des opérations. Votre rôle est essentiel pour garantir la satisfaction des clients et le bon fonctionnement des mouvements de marchandises. Vous jouerez un rôle clé en veillant à la sécurité des opérations et en contribuant à l'efficacité de l'équipe. Vos principales missions seront :***Gestion des stocks : Assurer le suivi et le contrôle précis des marchandises. * Conduite de chariot élévateur : Manipuler les équipements de levage en toute sécurité. * Application des normes de sécurité : Prévenir les risques et protéger les biens et les personnes. Vous serez intégré·e au sein d'une équipe où l'organisation et la collaboration sont primordiales pour atteindre les objectifs communs. Description du profil : Nous recherchons un·e professionnel·le capable de s'intégrer rapidement dans un environnement de travail exigeant. Vous êtes organisé·e, précis·e et appréciez le travail en équipe ? Ce poste est fait pour vous ! Compétences comportementales***Organisation : Structurer votre travail pour optimiser la gestion des stocks. * Précision : Garantir la fiabilité des inventaires grâce à votre attention aux détails. * Travail en équipe : Collaborer efficacement avec vos collègues pour assurer la fluidité des opérations. Compétences techniques***Gestion des stocks : Maîtriser les techniques de suivi et de contrôle des marchandises. * Conduite de chariot élévateur : Être habilité·e à manipuler les équipements de levage en toute sécurité. (CACES R489 Catégorie 3) * Connaissance sécurité : Appliquer les normes de sécurité pour prévenir les risques et protéger les biens et les personnes. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise sera valorisée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité. Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service. Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients. Les missions : * Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ; * Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ; * Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ; * Vous réalisez, en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises. * Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi) * Justifier d'un niveau brevet des collèges * Être titulaire du permis B boite manuelle(au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours) * Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus). * Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. *conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés
Votre pack formation et contrat d'alternance ! En choisissant Formaposte Sud Est, vous faites le choix d'un diplôme reconnu par l'Etat et d'un contrat d'alternance clé en main au sein de La Poste Groupe. Vous n'aurez donc pas d'entreprise à démarcher, Formaposte se charge de vous trouver votre site d'accueil en entreprise ! La Poste et son CFA, Formaposte Sud Est, recrutent 1 facteur (H/F) en alternance à Castelnaudary.
MAISON HERENGER : Rejoignez notre équipe et partagez votre passion pour la boulangerie ! Envie de vivre une aventure gourmande et conviviale ? Nous recherchons un(e) Vendeur(se) / Préparateur(trice) en Boulangerie (H/F) en CDI à temps plein au sein de la Boulangerie MH BUSCA, située à Toulouse. Si vous adorez le contact client, la préparation en cuisine et souhaitez évoluer dans un environnement chaleureux et savoureux, cette opportunité est faite pour vous ! Prêt(e) à nous rejoindre ? Vos missions : * Accueillir chaleureusement nos clients et les conseiller sur leurs choix * Gérer les encaissements avec précision et sourire * Préparer et assembler des produits de snacking (sandwichs, salades, plats à emporter) * Cuire et garnir certaines préparations simples (viennoiseries, tartes, quiches) * Veiller à la présentation et au bon approvisionnement des produits * Maintenir un environnement propre et organisé en boutique * Répondre aux questions des clients et partager votre connaissance des produits * Travailler en équipe pour garantir un service soigné et rapide Votre profil : * Vous avez de l'expérience en vente ou en préparation alimentaire et aimez le contact client * Vous êtes organisé(e), efficace et attentif(ve) à la qualité des produits * Vous savez manipuler les aliments avec soin en respectant les normes d'hygiène * Vous avez une attitude positive et un sens développé du service client * Vous aimez travailler en équipe et contribuer à l'ambiance conviviale de la boulangerie Pourquoi nous rejoindre : * Travaillez au sein d'une boulangerie réputée pour ses produits artisanaux de qualité * Évoluez dans une équipe dynamique et engagée * Participez à la création de délicieux produits tout en offrant un service client exceptionnel * Bénéficiez d'un cadre de travail agréable et stimulant avec des opportunités d'évolution professionnelle Boulangerie ouverte 7j/7 de 6h à 20h. Si vous avez envie de faire partie d'une équipe passionnée et de contribuer à offrir une expérience client unique, postulez dès maintenant ! Nous serions ravis de vous rencontrer et de vous accueillir dans notre belle aventure. Seuls les candidats retenus seront contactés pour un entretien. Merci de votre compréhension. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 12,26€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Vous souhaitez mettre à profit votre expérience de cariste ? Notre client recrute des Agents de logistique / Stockage (H/F/D) pour ses sites de Le Ségala, Castelnaudary et Saint Martin Lalande. Vous assurez la gestion du stockage et le déplacement des marchandises à l'aide d'un chariot élévateur à 4 fourches. Missions principales : - Conduite de chariots élévateurs (CACES 3) - Chargement et déchargement latéral de camions - Préparation de commandes manuelle - Respect des règles de sécurité SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
EMPLOYÉ POLYVALENT POSTES A POURVOIR POUR LE RESTAURANT DE TOULOUSE MONTAUDRAN C'est un métier ouvert à tous : les diplômes exigés sont. la motivation et le sourire. Vous serez le premier contact avec nos clients. De l'accueil, à la préparation des produits en cuisine en passant par la prise de commande, vous veillez à l'application des procédures KFC ainsi qu'aux normes d'hygiène et de sécurité et à la bonne humeur du restaurant. Contrat CDI DE 65H à 104h/mois Taux horaire : 11,88€ Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 11,88€ par heure Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons pour notre centre ROADY de CASTELNAUDARY, un réceptionnaire Atelier en CDI 39H (H F). SALAIRE 2 000 € A 2 500 € + PRIMES EXPERIENCE AU MEME POSTE OBLIGATOIRE Doté d'un esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady. Vous accueillez et renseignez les clients, vous faites réaliser les opérations d'entretien et les interventions mécaniques auprès de l'atelier, vous renseignez et transmettez les fiches d'intervention auprès des collaborateurs et gérez le planning atelier, vous assurez la préparation des devis, des ordres de réparation, de la facturation ainsi que des encaissements, vous suivez les stocks de pièces en magasin ainsi que le passage des commandes spécifiques, vous assurez la bonne gestion des véhicules de prêt. De formation CAP à BAC +3, vous possédez de bonnes connaissances techniques en automobile et une formation commerciale ou en mécanique automobile. Vous justifiez impérativement d'au moins 2 ans sur un poste similaire Vous êtes titulaire du permis B. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Description du poste : #çamatchentrenous ✅ Une entreprise innovante. ✅ Un accompagnement fort. ✅ Volonté de croissance. Partenaire de nombreuses entreprises de la région sud, notre entreprise est spécialisée dans les nouvelles technologies. Nous continuons à nous développer et nous recherchons actuellement notre Commercial H/F pour faire partie de nos équipes sur le département de l'Aude. Votre potentiel permettra de : - Prospecter et acquérir de nouveaux clients sur votre secteur d'activité et géographique. - Assurer le suivi des clients pour les fidéliser par des visites et/ou à distance. - Répondre à leurs demandes, rédiger les offres commerciales et négocier. - Développement du chiffre d'affaires et de la marge conformément aux objectifs fixés. Description du profil : Véritable "Homme/Femme de terrain", vous avez le goût de la relation client, vous êtes combatif(e), convaincant(e) et orienté(e) client.
Agent logistique et stockage - Castelnaudary Réception, stockage et expédition Utilisation du chariot élévateur pour la manutention (CACES R489 - 4 fourches requis) Gestion des zones de stockage Préparation de commandes Contrôle qualité et quantitatif des produits Respect des procédures de sécurité et des normes en vigueur CACES R489 - catégorie 3 (4 fourches) obligatoire Expérience confirmée dans un environnement logistique Autonomie, réactivité, sens de l'organisation Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités Disponibilité immédiate ? Pourquoi rejoindre cette mission ? Un environnement dynamique et stimulant Une équipe bienveillante et professionnelle Un poste clé dans la chaîne logistique Des horaires stables et des conditions de travail optimales
API est un réseau de professionnels locaux et indépendants du secteur de l'intérim et du recrutement, qui s'est imposé en tant qu'acteur incontournable de l'emploi au sein de son territoire : l'Occitanie Les agences d'intérim et de recrutement API : Albi, Castres, Causse, Lauragais, Mazamet, Montauban, Revel, Toulouse, API, expert en ressources humaines, vous accompagne dans l'élaboration de votre projet professionnel et nos clients (PME, PMI, artisans.) font confianc
PRÉSENTATION DE L'ENTREPRISE Livrer une pizza ça ne s'improvise pas ! Domino's est aujourd'hui la 1ère marque de pizzas livrée en France et met son savoir-faire unique au service de ses clients depuis 60 ans à l'international et plus de 30 ans en France. Domino's est une entreprise engagée dans la qualité de ses produits et le bien-être de ses collaborateurs avec notamment : * Des ingrédients sélectionnés avec soin, en privilégiant les labels qualité, les origines française et les appellations contrôlées * Des équipes solidaires, jeunes et motivées * Un engagement pour une mobilité responsable avec plus de la moitié de notre flotte équipée en scooters et vélos électriques DESCRIPTION DU POSTE Véritable bras droit du Manager et commerçant de proximité, vous êtes en charge de : * l'organisation du service et la participation au bon fonctionnement du magasin, * l'animation de l'équipe sur vos services, * la coordination et supervision des activités de l'équipe lors des services, * l'intégration et la formation des employés polyvalents, * l'organisation du planning, * la mise en œuvre de la politique commerciale du magasin, * veiller à la satisfaction des clients et à la qualité des produits et du service, * gérer et contrôler les ouvertures, mises en place, et fermetures du magasin, * être polyvalent et pouvoir tenir tous les postes, * être garant du respect des normes d'hygiène, de la gestion financière de vos services et du suivi du stock. PROFIL RECHERCHÉ Vous avez déjà une expérience concluante dans la restauration, de préférence rapide et avez des qualités fortes de leadership et de management. Vous avez un fort goût pour l'opérationnel et aimez plus que tout le travail en équipe et la relation commerciale ! Responsable et dynamique, vous souhaitez rejoindre une marque challengeante, en plein développement et avec une forte culture d'entreprise. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 900,00€ à 1 980,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 04/08/2025
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client (minimum 1 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 50 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. JUBIL INTÉRIM CASTELNAUDARY recherche, pour un de ses clients, des agents de conditionnement H/F. Selon les ateliers de production, en secteur froid ou chaud avec odeurs de cuisson, vous effectuez le conditionnement en conserves ou barquettes des aliments. Poste debout avec possibilité de port de charges lourdes. Horaires de 8h à 15h30 variables. Pour postuler, présentez-vous en agence muni de votre CV, 1 BIS rue de la Pomelle 11400 Castelnaudary. Vous êtes une personne polyvalente, consciencieuse et concentrée. Vous travaillez efficacement en équipe. Vous êtes rigoureux(se) et avez le sens du travail bien fait. Vous travaillez dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Description du poste : Vous souhaitez mettre à profit votre expérience de cariste ? Notre client recrute des Agents de logistique / Stockage (H/F/D) pour ses sites de Le Ségala, Castelnaudary et Saint Martin Lalande. Vous assurez la gestion du stockage et le déplacement des marchandises à l'aide d'un chariot élévateur à 4 fourches. Missions principales : - Conduite de chariots élévateurs (CACES 3) - Chargement et déchargement latéral de camions - Préparation de commandes manuelle - Respect des règles de sécurité SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Expérience exigée en conduite de chariot élévateur (CACES 3) Compétences attendues : - Maîtrise de la conduite avec 4 fourches - Bonne organisation - Sens des responsabilités - Capacité à porter des charges jusqu'à 25 kg - Esprit d'équipe et ponctualité Avantages : - Travail en journée Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Saisissez cette opportunité. I s Durée : 7 semaines Travail en journée
Description du poste : Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité. Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service. Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients. Les missions : * Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ; * Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ; * Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ; * Vous réalisez , en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises. Description du profil :***Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi) * Justifier d'un niveau brevet des collèges * Être titulaire du permis B boite manuelle (au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours) * Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus). * Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. *conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un Titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié. Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients. Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur. Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste. Rattaché(e) à votre Encadrant, vous travaillez en équipe. Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture. Afin d'être éligible à cette formation, vous devez : Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. Les plus pour cette formation : Qualités relationnelles, recherche de la satisfaction du besoin des clients, rigueur, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation Esprit d'équipe et d'entraide Ponctualité et probité (intégrité, discrétion) Intégrer un centre de formation, Formaposte Sud Est et l'AFPA de Carcassonne et obtenir un diplôme reconnu Intégrer une entreprise, La Poste et bénéficier d'une rémunération (entre 830 € et 1 760 € BRUT selon votre âge et votre contrat)
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons un Responsable Opérations Régionales H/F au sein de notre établissement de Castelnaudary (11). Après un parcours d'intégration individualisé et l'accompagnement du Directeur de région, votre futur manager, vos missions quotidiennes seront : Coordination des opérations logistiques et de transport de la région Sud Analyse des performances au niveau de la région Transport Gestion d'équipe Bonnes Pratiques de Distribution Transversalité PROFIL RECHERCHÉ : Et vous ? • Vous justifiez de plusieurs années d'expérience dans le domaine du transport et de la logistique. • Vous avez une solide connaissance des réglementations liées au transport et aux opérations. • Vous faites preuve d'excellentes compétences en communication et en animation d'équipe. • Vous êtes reconnu pour votre pédagogie et leadership. • Vous avez une excellente capacité d'analyse et de résolutions de problèmes. • Vous avez la faculté de prendre des décisions judicieuses et stratégiques. • Vous avez une bonne maitrise de l'outil informatique ainsi qu'avec les outils numériques propres au domaine de gestion des opérations. • Vous avez une très bonne gestion du stress et de l'imprévu avec calme et efficacité. A compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap. De bonnes raisons de nous rejoindre ? • Une plongée dans le monde de la logistique au service de la santé animale et des vétérinaires ! • Une société dynamique qui évolue dans la bonne humeur ! Modalités • CDI Temps Plein • Statut Cadre • Basé à Castelnaudary • Déplacements réguliers région sud et ponctuellement au niveau national • Avantages : prime d'intéressement, plan épargne entreprise, compte épargne temps, mutuelle & prévoyance Notre processus de recrutement • Préqualification téléphonique d'une vingtaine de minutes avec le service RH. • Un entretien physique ou en vidéo avec le Directeur de Région et le service RH • Un entretien physique avec le Directoire et le Directeur de Région Si nécessaire, nous pourrons compléter ce processus de recrutement par d'autres entretiens
CENTRAVET, leader français dans la distribution de produits et la vente de services à l'attention de nos vétérinaires coopératifs, est présent sur toute la France depuis plus de 50 ans.
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, Vendeur H/F en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Accueil et conseil : Accueillir les clients, identifier leurs besoins et les conseiller.Mise en rayon : Assurer la présentation et l'attractivité des produits en magasin.Gestion des stocks : Réceptionner les marchandises, vérifier les stocks et réaliser des inventaires.Vente et encaissement : Conclure les ventes et gérer les encaissements.Fidélisation : Proposer des produits additionnels et fidéliser la clientèle. Profil : Poste basé à Castelnaudary (11)Rémunération selon niveau d'études + âge Poste à pourvoir dès que possible !
ISCOD
Notre client situé à REVEL est une entreprise active dans les industries alimentaires et qui offre de nombreuses opportunités de carrière. Comment accéder facilement au lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client manifeste une forte considération pour ses salariés en leur offrant une stabilité remarquable, une ambiance saine et des perspectives de carrière attractives, témoignant ainsi de son engagement envers leur bien-être.Seriez-vous intéressé(e) par une carrière enrichissante en tant qu'Agent de production agroalimentaire (F/H) ? Vous serez responsable de veiller au bon déroulement du processus de production dans l'industrie agroalimentaire. - Surveiller et ajuster la cadence des machines afin d'optimiser la production en respectant les normes de qualité - Assurer le maintien du poste de travail en position debout et en rotation d'équipes selon un système 2x8 - Effectuer des contrôles réguliers des produits finis pour garantir leur conformité aux spécifications établies Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12.47 euros/heure En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages : - Avantages CSE En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Notre client situé à REVEL est une entreprise active dans les industries agro-alimentaires et qui offre de nombreuses opportunités de carrière. Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, dont la mentalité est axée sur le bien-être de ses salariés, vous offre des perspectives d'évolution et une stabilité professionnelles pour vous accompagner tout au long de votre carrière.Comment vos compétences peuvent-elles enrichir la tâche du Préparateur matières (F/H) ? Dans le secteur agro-alimentaire, vous serez chargé(e) d'assurer la gestion efficace des matières premières afin de garantir une production harmonieuse et continue - Préparer et effectuer la pesée exacte des matières premières nécessaires à la production - Manipuler et transporter les charges de manière sécurisée tout en respectant les normes de manutention - Assurer la cadence de production en veillant au bon approvisionnement des matériaux nécessaires Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12.47 euros/heure Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Avantages CSE De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Votre Agence Jubil Intérim de Revel recherche pour l'un de ses clients UN(E) CONDUCTEUR/TRICE DE LIGNE PELAGE (H/F). Vos missions : - Approvisionner en consommables et en matières première la ligne ; - Contrôler les produits afin de répondre aux critères qualités et écarter les non conformités ; - Réaliser la maintenance de premier niveau ; - Procéder au montage/démontage des outillages, pièces de machines, changements de formats ; - Gérer et animer une équipe de 4 personnes ; - Réaliser les contrôles en cours/finaux sur les produits et les déclarations journalières ; - Respecter les bonnes pratiques de fabrication et les règles de sécurité. Votre profil : Vous êtes minutieux/se et rigoureux/se ; Vous respectez les normes d'hygiène et de sécurité et êtes vigilant/e ; Vous êtes doté/e d'un fort sens collaboratif ; Expérience souhaitée sur un poste équivalent.
