Offres d'emploi à Pomas (11)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Pomas située dans le département 11. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Pomas. 108 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 11 - LIMOUX, 11 - GAJA ET VILLEDIEU, 11 - Limoux ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Pomas

Offre n°1 : Employé(e) polyvalent(e) de restauration en apprentissage(H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Nous recherchons un employé(e) de cuisine polyvalent dans le cadre d'un contrat apprentissage.

Vos missions:

- préparation de plats
- prise de commande
- service et gestion du buffet
- encaissement
- entretien de l'espace de travail et plonge.

Vous serez formé(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage en alternance (école à Carcassonne)

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Réaliser la plonge
  • - Assurer le nettoyage des équipements et du lieu de travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)

Entreprise

  • LE PETIT BOUCHON

Offre n°2 : Facteur ( (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Vous recherchez un nouveau défi passionnant ? Ergos recrute actuellement un Facteur (h/f) à CASTELNAUDARY 11400 pour un contrat de plusieurs mois.


Ce poste implique la préparation de la tournée, la livraison des produits en gérant les urgences.. Vous serez également amené(e) à fournir une prestation de services de qualité auprès des usagers et à assurer le reporting de votre journée.


Cette opportunité est idéale pour ceux qui recherchent un emploi stimulant avec des responsabilités variées. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi, postulez dès aujourd'hui !


Ce poste est un temps plein, avec 35 heures par semaine.


Rémunération 12EUR brut + Primes + IFM + CP + CET 12% Pour le poste de Facteur (h/f), nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes :

Compétences requises :

- Maîtrise parfaite de la conduite et du respect du code de la route

- Excellente capacité à gérer les priorités et respecter les délais impartis

- Sens de l'orientation développé pour optimiser les trajets de livraison

Niveau d'expertise requis :

- Permis B obligatoire de 2 ans révolus

- Expérience préalable dans un poste similaire appréciée






Entreprise

  • ERGOS 11 631

Offre n°3 : Caissier Polyvalent(H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - caisse et vente
    • 11 - LIMOUX ()

Une boutique d'esprit familiale sur Limoux recherche un/e caissière polyvalente, vos missions seront les suivantes:

La caisse principalement, l'accueil client, la vente d'articles orientés sportwear, mise en rayon, ceintrage, étiquetage, antivolage.

Vous êtes rigoureux/se, avez l'esprit d'équipe et au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire principalement caisse.
Prise de poste au 1/11/2025 pour 3 mois, contrat évolutif.

Merci de candidater via cette offre d'emploi sur le site de France Travail, toute candidature extérieure ne sera pas étudiée.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Répondre aux attentes d'un client

Offre n°4 : Livreur / Livreuse polyvalent (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Pour un traiteur/cuisine collective de Limoux, nous recherchons un livreur ou une livreuse pour le secteur de limoux et alentours(déplacements zone départementale).

Une première expérience sur un poste similaire (livraison VL frigorifique en alimentaire) est préférable mais pas exigée.
Port et manipulation de charges lourdes.

Contrat évolutif

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Respecter les délais de livraison prévus
  • - Conduire un véhicule léger
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Offre n°5 : FACTEUR (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la distribution postale, un FACTEUR pour une mission en intérim de 6 mois à Limoux. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans en livraison.
- Assurer la distribution du courrier et des colis dans un secteur défini
- Respecter les délais de livraison et assurer la qualité du service
- Utiliser un véhicule de service pour effectuer les tournées de distribution
- Assurer la relation clientèle et être le garant de la satisfaction des usagers
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes de l'entreprise

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

- Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire
- Permis de conduire B obligatoire depuis plus de 2 ans
- Sens du service client et capacité à travailler en autonomie
- Maitrise de l'outil informatique

Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à la satisfaction des usagers en assurant une distribution postale de qualité dans la région de Limoux.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°6 : Permamnent(e) en lieu de vie et d'accueil (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - GAJA ET VILLEDIEU ()

L'association TARA recrute son ou sa permanent(e) pour son lieu de vie et d'accueil situé à Limoux.
Le contrat de travail proposé est un CDI temps plein.

Le(la) permanent(e) en Lieu de Vie et d'Accueil participe à l'accueil, à l'accompagnement et à l'encadrement quotidien de jeunes (ou adultes) en situation de fragilité, dans un cadre de vie familial. Il/elle contribue au projet éducatif individualisé de chaque personne accueillie et veille à instaurer un environnement stable, sécurisant et structurant.

Activités principales :

Vie quotidienne :
Participer activement à la vie domestique du lieu (repas, ménage, courses, loisirs), aux côtés des personnes accueillies, dans une logique de cohabitation éducative.

Accompagnement éducatif :
Soutenir les jeunes dans leurs démarches scolaires, sociales et personnelles ; favoriser leur autonomie, leur estime de soi et leur insertion dans la vie sociale.

Participation au projet personnalisé :
Contribuer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation du projet individuel de chaque accueilli, en lien avec l'équipe.

Présence et continuité éducative :
Assurer une présence régulière, y compris les soirs et week-ends, dans une logique de référence éducative stable, propice à la création d'un lien de confiance.

Travail en équipe :
Participer aux réunions d'équipe, à la rédaction d'écrits professionnels, et à la réflexion collective autour des situations accompagnées.

Compétences attendues :

Sens de l'écoute, bienveillance et fermeté éducative

Capacité à vivre en collectivité et à co-construire une dynamique familiale

Connaissance des problématiques liées à la protection de l'enfance ou à l'exclusion sociale

Qualités d'observation, d'analyse et de rédaction

Adaptabilité, patience et sens de l'engagement humain

Conditions :

Poste en internat (présence régulière sur le lieu de vie)

Travail en horaires variables (jours, nuits, week-ends selon roulement)

Contrat : CDI ou CDD selon besoin, à temps plein ou temps partiel

Permis B indispensable

Salaire en fonction de l'expérience et des connaissance

Entreprise

  • TERRE D'ACCUEIL DE RELIAISON ET D'APPREN

Offre n°7 : Auxiliaire ambulancier (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

** Prise de poste immédiate**

Au sein d'une entreprise de transport sanitaire, vous serez en charge de la conduite et de la prise en charge des patients, de la rédaction des documents administratifs et médicaux. Déplacements dans la région.
Vous intégrerez une équipe déjà constituée.
Vous aurez en charge :
- le transport des blessés, malades, personnes handicapées ou âgées vers les hôpitaux, cliniques ou les maisons de retraite,
- veiller au confort du passager,
- connaitre l'état du malade,
- être au service du malade,
- aider le malade à monter dans le VSL puis à l'installer,
- veiller à son confort et à son état de santé durant le transport,
- apporter les premiers secours si besoin.
Vous devez obligatoirement être titulaire du diplôme d'auxiliaire ambulancier ou PSC1.

Compétences

  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Installer une personne, un client
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Formations

  • - Transport sanitaire (OU PSC1) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SARL CABIROL ET AMBULANCES LIMOUXINES

Offre n°8 : Vendeur préparateur en boulangerie-pâtisserie (h/f)

  • Publié le 18/08/2025 | mise à jour le 18/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - VENTE
    • 11 - LIMOUX ()

Vous informez, conseillez et vendez les produits de l'entreprise.

Vous aurez en charge:
- l'accueil des clients,
- l'encaissement,
- la mise en place,
- la préparation des sandwichs,
- l'emballage confiserie

Vous valoriserez les produits sur l'espace de vente. L'excellente qualité et la fraîcheur des produits proposés sont de votre responsabilité.

Vous assurerez la présentation des produits en respectant leur nature selon leur catégorie, vous garantissez les règles d'hygiène : nettoyage, rangement ...

Vous devez entretenir votre poste de travail, nettoyage, ménage y compris de la zone de préparation des sandwichs.
Vous assurerez un dimanche sur 2 par roulement et un mercredi sur 2. Travail weekend et jours fériés.

Contrat de remplacement sera forcément renouvelé et pourrait aller jusqu'à 12 mois.


Merci d'envoyer votre cv par mail,via cette offre d'emploi.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Types de pain
  • - Caractéristiques des chocolats
  • - Types de produits boulangers
  • - Types de pâtisserie
  • - Confectionner des confiseries
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Gérer les stocks
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - PROCEDURES D'ENCAISSEMENT

Entreprise

  • MALIGORNE-BLANQUER

Offre n°9 : Secrétaire commercial / Secrétaire commerciale (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - poste similaire souhaitable
    • 11 - LIMOUX ()

Nous recherchons un/e secrétaire multitâche pour rejoindre notre équipe.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec le responsable, jouant un rôle clé dans la gestion de nos chantiers en photovoltaïque, de A à Z et sur notre deuxième société spécialisée dans le conseil et l'accompagnement en projet de rénovation énergétique des bâtiments.

Vos principales missions :

- Accueil physique des clients et présentation des produits du showroom de la société
- Répondre aux appels de nos clients.
- Assurer le suivi administratif et technique des projets photovoltaïques et des projets de rénovation
- Communiquer efficacement avec le responsable sur les aspects techniques des chantiers.
- Élaborer des devis et les déclarations de travaux en mairie
- Organiser, prioriser et exécuter les tâches administratives.
- Gérer les outils numériques et logiciels pour optimiser les processus.

Profil recherché :

- 1er expérience sur un poste similaire ou en vente est souhaitable.
- Excellente capacité d'organisation et gestion des priorités.
- Compétences techniques pour comprendre et traiter les projets de chantier en photovoltaïque.
- Expérience confirmée dans l'élaboration de devis et la gestion administrative.
- Rapidité d'exécution et grande rigueur dans le travail.
- Aisance relationnelle et capacité à collaborer avec des interlocuteurs variés, y compris sur des sujets techniques


Rejoignez-nous pour relever des défis passionnants et contribuer activement à notre succès !

Lieu du poste : En présentiel sur Limoux
Contrat évolutif
Nombre d'heures évolutif

Compétences

  • - Préparer ou établir des propositions commerciales, rédiger les offres de prix, élaborer des devis
  • - Suivre les livraisons, régler les réclamations liées au service après-vente, en liaison avec les services commercial, achats, production, technique, logistique
  • - Participer à l’élaboration d’un devis technique
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Gérer les contacts entrants (appels, mails, courriers) et les transmettre au bon interlocuteur
  • - Analyser les besoins du client
  • - Gérer les interactions en face-à-face : accueil des visiteurs et déplacements occasionnels

Formations

  • - Secrétariat assistanat BTP | CAP, BEP et équivalents
  • - Administration ventes | CAP, BEP et équivalents

Offre n°10 : Adjoint Manager de Supermarché - Parcours Certifiant (H/F) 1 1 1

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 11 - Limoux ()

INTRODUCTION

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients !

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché.

Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

MISSIONS

En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :

* Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs,
* Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,
* Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,
* Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage,
* Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial,
* Être le garant d'un service client irréprochable.

PROFIL

Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité.

* Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?
* Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?
* Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation :

* Bac avec 3 ans d'expérience en management
* Bac +2 avec 1 an d'expérience en management
* Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution

REJOINDRE LIDL

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

* Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise,
* Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans,
* Un salaire versé sur 13 mois,
* Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
* Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
* Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
* Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
* Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
* Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique,
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché.

Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Entreprise

  • LIDL

    Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !

Offre n°11 : Directeur Général Adjoint (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 41H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - minimum promotion immobilière
    • 11 - LIMOUX ()

Missions principales
En lien direct avec le dirigeant fondateur, vous serez impliqué(e) de manière transversale sur l'ensemble des activités de la société :
Montage et pilotage des opérations immobilières
- Suivi des autorisations administratives, réglementaires et urbanistiques
- Relations avec les collectivités, architectes, bureaux d'études et prestataires
- Suivi des plannings et coordination des intervenants

Gestion juridique et notariale
- Supervision des dossiers fonciers, promesses, actes notariés
- Coordination avec les notaires, avocats et juristes
- Appui à la rédaction et à la négociation des contrats liés aux opérations

Suivi administratif et financier
- Analyse et suivi des bilans d'opérations (coûts, marges, échéances)
- Participation à la gestion de trésorerie et à la recherche de financements
- Élaboration de reportings réguliers à la direction

Développement stratégique
- Étude de nouveaux territoires et opportunités foncières
- Contribution à la définition de la stratégie de développement
- Appui à la structuration interne de l'entreprise (outils, process, organisation)
________________________________________
Profil recherché
- Formation : Bac+4/5 en droit immobilier, urbanisme, aménagement ou équivalent
- Expérience : 5 à 10 ans dans la promotion immobilière, le développement foncier ou la gestion de projets
- Solides compétences en droit foncier, notariat, urbanisme et en analyse financière
- Autonome, structuré(e), rigoureux(se), avec un fort esprit d'initiative
- Capacité à travailler dans une structure agile et familiale, avec un esprit d'équipe affirmé
- Aisance relationnelle et qualités rédactionnelles indispensables
________________________________________
Ce que nous offrons
- Un cadre de travail collaboratif et bienveillant, au sein d'une PME familiale
- Un poste stratégique avec une forte autonomie et de réelles responsabilités
- Une opportunité de grandir avec l'entreprise et de contribuer à son développement
- Une rémunération fixe attractive + intéressement lié aux résultats

Compétences

  • - Piloter une activité
  • - pack office

Formations

  • - Droit immobilier (ou urbanisme) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Aménagement foncier (ou équivalent) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • GROUPE MAUROUX IMMOBILIER

Offre n°12 : Conducteur / Conductrice de machines à vendanger (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 11 - COUFFOULENS ()

Réalise des travaux agricoles mécanisés.
Aménage et prépare les terrains, assure le labourage, le désherbage, les semis et récolte la production.
Utilise différentes machines (NEW HOLLAND) et en assure l'entretien et la maintenance de premier niveau.

logement gratuit disponible et accès à l'eau
salaire en fonction du profil

Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • GROUPEMENT D EMPLOYEURS AGRI 11

    Groupement d'Employeurs Agricole de l'Aude

Offre n°13 : Vendangeur / Vendangeuse (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 Mois - au moins une saison
    • 11 - ST POLYCARPE ()

Au sein d'une exploitation viticole, les vendanges s'effectuent de manière traditionnelle, à la main et en cagettes de douze kilos.

Vous réaliserez donc :
- les vendanges manuelles
- vous assurerez le tri des raisins blancs et/ou rouges
- le coupage
Recherche donc des personnes disponibles, motivées et sérieuses pour travailler avec soin.
Nous recherchons des porteurs "à la brouette" et des coupeurs.
Avoir déjà effectué une saison de vendanges serait un plus.

* Besoin urgent. Plusieurs postes à pourvoir. *

Travail sur toute la journée, 7 heures par jour.
Exploitation de 42 hectares.

***Attention, postes non logés, pas de possibilité de camper sur l'exploitation aussi.***

Entreprise

  • SOC EXPLOIT DOMAINE BARON'ARQUES

Offre n°14 : Coordinateur autonomie indépendant (H/F)

  • Publié le 18/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - Limoux ()

RESEAU AMA recrute des "Care Managers" indépendants sous contrat de prestations et de services de 2 ans, renouvelable.

Le métier de Care Manager est au cœur d'une nouvelle approche de l'aide à domicile avec l'offre JAMA CARE. Son rôle est de :
- Développer un portefeuille de clientèle composée de personnes âgées nécessitant une aide à domicile auprès du réseau gérontologique (CLIC, CCAS.) et d'un réseau de prescripteurs (Médecins, Infirmiers libéraux, Kinés, .)
- Constituer une ou plusieurs équipes d'auxiliaires de vie
- Animer une ou plusieurs équipes localement, distribuer et assurer le suivi l'offre Care.
- Être le soutien de l'équipe et le référent de la famille
- Manager et animer votre équipe d'aides à domicile en local
- Organiser et valider les plannings de votre équipe
- Assurer les tâches administratives pour le bénéficiaire (ex : déclarations CESU etc.)
- Assurer des temps d'échanges avec les bénéficiaires
- Assurer la coordination avec les intervenants médico-sociaux

Le care manager aura le statut d'indépendant.

La rémunération étant évolutive et progressive, les candidats ayant déjà un poste à temps partiel ou disposant des droits au chômage peuvent particulièrement être intéressés par le projet Care manager. La rémunération du care manager démarrera progressivement avec l'arrivée des premiers clients dont il s'occupera et augmentera au fur et à mesure pour atteindre un temps plein rémunéré avec une trentaine de clients.

Une formation Care manager sera dispensée avec une prise en charge possible par divers dispositifs (Agefice, CPF) ainsi qu'un accompagnement continu dans le développement de l'activité.

Ce poste requiert le goût d'entreprendre. Il s'agira de développer une activité dans un secteur à très fort potentiel de croissance tel que l'aide aux personnes âgées dépendantes.

Profil recherché : personne autonome, ayant l'esprit d'initiative et le sens d'organisation.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • AMA TELEASSISTANCE

Offre n°15 : Magasinier cariste (H/F)

  • Publié le 18/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Votre agence Arobase Emploi, recherche pour l'un de ses clients, un magasinier cariste au sein d'un entrepôt spécialisé dans la production de vin, sur la commune de LIMOUX.
Vos missions seront : - Gestion des stocks - Manutention des palettes - Assurer la réception, le contrôle, et le rangement des matières premières dans le stock - Alimenter les ateliers en matières nécessaires et organiser l'évacuation des produits finis ou semi-finis - Etablir des documents d'expédition de la marchandise - Préparer les commandes et charger les camions en utilisant le chariot élévateur - Vérifier la présence des certificats de conformité pour les produits achetés Contrat : intérim 1 mois renouvelable. Secteur Limoux. Taux horaire : 11,88 brut.
Vous disposez de vos Caces R389 1/3/5 à jour.
Vous bénéficiez d'une expérience réussie sur ce type de poste. Vous êtes à l'aise avec la conduite des chariots.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • AROBASE EMPLOI

    Notre mission est une passion : accompagner « Sur-Mesure » L épanouissement et la qualité de vie au travail des hommes et des femmes salariés, permanents comme intérimaires

Offre n°16 : Magasinier / Magasinière cariste (H/F)

  • Publié le 13/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - 1er expérience souhaitée
    • 11 - LIMOUX ()

Nous recherchons un(e) Magasinier Cariste pour notre entreprise située à Limoux . Vous serez responsable de la gestion des stocks, du contrôle des marchandises, ainsi que de la préparation des commandes. Vous utiliserez les chariots élévateurs pour déplacer les produits de manière efficace et sécurisée.

Vos missions principales seront :

Réceptionner les marchandises et vérifier leur conformité
Organiser le stockage des produits dans l'entrepôt
Préparer les commandes pour expédition
Utiliser des chariots élévateurs pour déplacer les palettes
Assurer la maintenance de premier niveau des équipements de manutention
Participer à l'inventaire des stocks
Respecter les règles de sécurité et les procédures internes

Profil recherché :

Titulaire d'un CACES 1, 3 et 5 (Certificat d'Aptitude à la Conduite en Sécurité) souhaité mais pas exigé
1ère expérience en tant que magasinier cariste souhaitée mais pas exigée
Connaissance des outils informatiques de gestion des stocks (WMS)
Sens de l'organisation et rigueur
Capacité à travailler en équipe et bon relationnel

Contrat CDD de 3 mois, évolutif.
Travail du lundi au vendredi et le samedi matin en roulement.

Permis poids lourd souhaité pour effectuer des livraisons de manière occasionnelle.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Organiser les espaces de stockage

Entreprise

  • GEDIMAT

Offre n°17 : Auxiliaire de Vie sur Limoux (H/F)

  • Publié le 09/08/2025 | mise à jour le 11/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Nous recherchons pour un poste sur Limoux, une auxiliaire de vie diplômée, afin de s'occuper de personnes âgées et handicapées.
Possibilité dévolution en fonction des dossiers.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
  • - Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée

Entreprise

  • ASSOCIATION PRIORITE DOMICILE

Offre n°18 : Responsable de la comptabilité et du contrôle de gestion (H/F)

  • Publié le 06/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

La SCIC SAS SAPIE, est une Coopérative d'Activités et d'Emploi (CAE), de plus de 30 ans d'existence, qui vise à soutenir l'entrepreneuriat sous forme coopérative. Elle est adossée à un tiers lieu aux compétences complémentaires. SAPIE a pour mission de favoriser l'emploi et l'entrepreneuriat en offrant un environnement propice à la création d'activités. Elle se concentre sur l'accompagnement de personnes souhaitant développer leur projet tout en bénéficiant d'un statut salarié. La coopérative s'adresse à un large public, y compris les demandeurs d'emploi, les jeunes entrepreneurs, et toute personne souhaitant transformer une idée en réalité économique. Depuis 2013 Sapie développe une CAE généraliste à l'échelle du département qui accueille environ 100 entrepreneur-es chaque année. En 2022 Sapie a ouvert un établissement : une CAE dédié aux métiers du bâtiment en écoconstruction qui compte une trentaine d'entrepreneur-es ur l'Aude et l'Ariège.

L'équipe salariée est constituée de 9 personnes, réparties entre le développement et l'animation du Tiers Lieu, la gestion administrative et le développement des deux coopératives d'activité et d'emploi (CAE).

Nous recrutons un-e responsable gestion/finance pour la coopérative. Cette personne encadrera une équipe de 2 personnes composées d'une assistante comptable et d'une assistance administrative et gestion commerciale.
1. VOS MISSIONS PRINCIPALES
Gestion comptable : prise en charge de l'ensemble des aspects relatifs à la comptabilité générale ayant une comptabilité analytique et un fonctionnement propre au CAE, élaboration des comptes annuels ;
Gestion sociale : Supervision et contrôle de l'ensemble de la paye. Gestion de l'ensemble des déclarations sociales (DNS) ;
Gestion fiscale : établissements de l'ensemble des déclarations fiscales ; fonction support et sécurisation de la CAE en matière fiscale et juridique ;
Gestion bancaire : suivi de trésorerie, gestion des placements financiers ;
Contrôle des procédures comptables et financières, contrôle de conformité des documents, mise en place de procédures ;
Relations avec les organismes fiscaux, sociaux et bancaires, de l'Expert-comptable et du Commissaire aux comptes ;
Élaboration en équipe d'outils de gestion, de tableaux de bord, de statistiques, de rapports d'activités..
Suivi de gestion de la société (situations périodiques, dossiers de financement, prévisionnel).
Conseil en gestion auprès des entrepreneurs de la coopérative ;
Juridique : Sécurise et conseille l'équipe d'appui et les coopérateurs de la CAE, contrôle la légalité des documents, dépôt des Assemblées Générales ;
2. VOTRE POSTE
Lieu de travail : Poste basé à Limoux
Rattachement hiérarchique : Président.e
Salaire brut mensuel : 2120 €
Temps de travail : 0,80 ETP en CDI
Prise de poste : Dès que possible
Diplôme/qualification requises : Bac+2 à bac+5 en comptabilité/gestion et /ou expérience significative
3. VOS QUALITÉS ET COMPETENCES
Savoir être et qualités recherchées:
- Savoir travailler en équipe
- Savoir collecter et transmettre des informations et données à l'oral et par écrit
- Être réactif, rigoureux et organisé
- Respecter la confidentialité
Compétences exigées :
- Autonomie informatique : tableur (analytique), logiciel de comptabilité (SAGE 100), de gestion (LOUTY), de paye (SILAE), traitement de texte ;
- Maîtrise de la comptabilité générale et de la comptabilité analytique, de la fiscalité, du droit social et des sociétés ;
- Formation en comptabilité et expérience exigée
- La connaissance d'une coopérative d'activités et d'emplois serait un plus
Modalités de recrutement : CV et lettre de motivation en répondant à l'offre.
Date limite des candidatures: 31 août 2025
Entretiens de recrutement à prévoir entre le 5 et 11 septembre 2025 à Limoux.

Compétences

  • - Comptabilité analytique
  • - Elaborer, suivre et piloter un budget
  • - Superviser la gestion financière
  • - Assurer le suivi de la comptabilité, de la facturation et des fiches de paie (seul ou en relation avec des conseils externes)

Entreprise

  • SAPIE

    Sapie est une coopérative située dans l Aude, de plus de 30 ans d existence. Forte d une culture et d une histoire à la fois d ingénierie et d acteur local, nous impulsons et développons des initiatives de développement économique et social. Ainsi Sapie développe depuis une dizaine d années un Tiers Lieu à Limoux ( fablab, espace de vie sociale, bureaux partagés, de plus de 1 000 m²) et une coopérative d activité généraliste à l échelle du département qui accueille environs 80 entrepreneur.ses

Offre n°19 : Assistant / Assistante de vie (H/F)

  • Publié le 05/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - souhaitable
    • 11 - LIMOUX ()

Nous recherchons un Assistant de vie H/F diplômé(e) ou avec expérience dans le domaine de l'aide à la personne, poste de 104h/ mois minimum, évolutif, pour LIMOUX et alentours proches.

Vous assisterez des personnes dépendantes (âgés et handicapés) à leur domicile dans les actes de la vie quotidienne : les levés, les toilettes, l'habillage, l'aide à la mobilité (courses et rendez-vous), la préparation des repas, ainsi que l'entretien du logement et du linge.
Vous serez également amené(e) à accompagner les bénéficiaires lors des déplacements extérieurs.
La connaissance de la manutention de personnes est souhaité.

Vous devez être bienveillant(e) sur l'aspect physique et psychologique du bénéficiaire.

- Remboursement des frais de déplacements entre votre domicile et le bénéficiaire à 60% de 0.35ctm/km
- Remboursement à 100% soit 0.35ctm/km des déplacements entre les bénéficiaires.

Votre temps de déplacement entre bénéficiaire est compté dans votre temps de travail.

Le jour de repos hebdomadaire est fixe et il y a systématiquement une demi journée d'indisponibilité hebdomadaire.
La mutuelle est prise en charge à 52% par l'employeur.
Possibilité de reprise de votre ancienneté sur convention similaire.

Modulation annuelle du temps de travail.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • ADMR

Offre n°20 : Conducteur machines de découpe et de repiquage dans l'imprimerie (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - ROUFFIAC D AUDE ()

Activité :

- Conduite de machines de découpes, de repiquage dans l'imprimerie d'étiquettes adhésives : mise en place bobine, mise en place plaque de découpe, apprentissage de découpe et de conditionnement
- Contrôle qualité du travail et coordination avec l'équipe

Formation interne si besoin sur les machines utilisées.

Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise.

Mutuelle incluse dans le salaire. Chèques vacances annuels.

Prise de poste dès que possible.

Compétences

  • - Techniques de découpe de matériaux
  • - Conditionner des produits
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Favoriser un environnement de travail collaboratif
  • - Identifier des non-conformités
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe
  • - Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Réaliser une opération de bobinage
  • - Sélectionner la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes
  • - Travail en équipe
  • - Respect des engagements
  • - Réactivité

Entreprise

  • SAS LEBOURDAIS

Offre n°21 : Employé commerce polyvalent en magasin bio 24 heures hebdo (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - commerce de proximité souhaitée
    • 11 - CEPIE ()

Vous avez un attrait pour les produits biologiques (alimentation, cosmétiques, entretien...), et/ou une première expérience dans la vente en boutique de proximité et avez le sens de la relation clientèle.
Au sein d'un commerce de produits biologiques, vous serez en charge d'effectuer les missions suivantes:

- Mise en rayon;
- Encaissement et vente des produits;
- Conseil à la clientèle;
- Réception des marchandises, tenue et réapprovisionnement des rayons, contrôle des dates de péremption;
- Entretien du magasin.

***Port de charges sur la mise en rayon.***

Vous devez être à l'aise avec l'outil informatique.

Temps de travail à convenir selon les horaires d'ouverture (ouverture le lundi après -midi et du mardi au samedi toute la journée) avec 1 jour de repos hebdomadaire.

Vous souhaitez vous investir durablement au sein d'une entreprise locale, ce poste est pour vous!
Volume horaire évolutif


***Poste à pourvoir dès que possible.***

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Chaîne du froid
  • - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
  • - Techniques de découpe de produits frais
  • - Caractéristiques des produits biologiques
  • - Gestion de l'inventaire
  • - Modalités de stockage de produits alimentaires
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Participer à un inventaire
  • - Gérer les stocks
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Vendre ou louer des produits ou des services
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - OUTIL INFORMATIQUE
  • - PROCEDURE D'ENCAISSEMENT
  • - PRODUIT BIOLOGIQUE

Formations

  • - Commerce | Bac ou équivalent

Entreprise

  • L'ORANGER BIO

Offre n°22 : Employé commerce polyvalent en magasin bio (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - fruit et légumes
    • 11 - CEPIE ()

Vous avez un attrait pour les produits biologiques (alimentation, cosmétiques, entretien...)et/ou vous avez déjà une première expérience en vente boutique de proximité et avez le sens de la relation clientèle.
Au sein d'un commerce de produits biologiques, vous aurez pour principale mission la gestion du rayon fruit et légumes en binôme mais aussi:

- Mise en rayon;
- Encaissement et vente des produits;
- Conseil à la clientèle;
- Réception des marchandises, tenue et réapprovisionnement des rayons, contrôle des dates de péremption;
- Entretien du magasin.

***Port de charges sur la mise en rayon.***

Vous devez être à l'aise avec l'outil informatique.

Temps de travail à convenir selon les horaires d'ouverture (ouverture le lundi après -midi et du mardi au samedi toute la journée) avec 1 jour de repos hebdomadaire.

Vous souhaitez vous investir durablement au sein d'une entreprise locale, ce poste est pour vous!
Volume horaire évolutif


***Poste à pourvoir dès que possible.***

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Chaîne du froid
  • - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
  • - Techniques de découpe de produits frais
  • - Caractéristiques des produits biologiques
  • - Gestion de l'inventaire
  • - Modalités de stockage de produits alimentaires
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Participer à un inventaire
  • - Gérer les stocks
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Vendre ou louer des produits ou des services
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - OUTIL INFORMATIQUE
  • - PROCEDURE D'ENCAISSEMENT
  • - PRODUIT BIOLOGIQUE

Formations

  • - Commerce | Bac ou équivalent

Entreprise

  • L'ORANGER BIO

Offre n°23 : CDD Assistant responsable QHSE cave coopérative (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - expérience ou formation exigées
    • 11 - PIEUSSE ()

Limoux conditionnement recherche dans le cadre d'un contrat à durée déterminée un assistant responsable QHSE en cave coopérative (h/f).
Prise de poste au 08/09/2025

Dans le cadre d'un projet stratégique de changement d'ERP, nous recherchons un /une Assistant.e Responsable QHSE afin de renforcer notre service Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement et d'assurer la continuité opérationnelle des missions quotidiennes.

Vos missions principales

En collaboration directe avec le Responsable QHSE, vous interviendrez sur des missions variées, parmi lesquelles :

- Réalisation de contrôles qualité en production (produits finis, ATP...)

- Audits internes réguliers en production pour assurer la conformité aux exigences internes et externes

- Préparation des équipes à l'audit de certification IFS (sensibilisation, accompagnement, suivi des actions correctives)

- Conduite d'inspections Hygiène et Sécurité sur le terrain

- Suivi des réclamations et non-conformités, réalisation des plans d'actions

- Suivi et mise à jour de la documentation QHSE (procédures, enregistrements, indicateurs)

Cette liste est non exhaustive et pourra évoluer selon votre profil et les besoins du service.

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue

Formations

  • - Audit qualité sécurité agroalimentaire | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LIMOUX CONDITIONNEMENT

Offre n°24 : Ouvrier espaces verts et multiservices (h/f)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - en espaces verts
    • 11 - LIMOUX ()

Au sein de l'Entreprise Adaptée, et sous la responsabilité du moniteur d'atelier, vous assurez:

- l'entretien des espaces verts (tonte, taille d'arbuste, débroussaillage...) qui représente 50 % de l'activité.

Vous pourriez aussi être amené(e) à faire des petits travaux de manutention et multiservices: peinture, petits travaux de rénovation...
Vous intervenez auprès de particuliers et d'entreprises.

Connaissance en espaces verts indispensable et en entretien des locaux et des bâtiments sur de la peinture, travaux de rénovation. Cycle de 70 heures/quatorzaine avec un RTT, soit 5 jours en semaine A et 4 jours en semaine B. Horaires du lundi au vendredi: 08h-12h et 12h45-16h30.

Permis B obligatoire.
Poste urgent, à pourvoir dès que possible. CDD renouvelable.

Compétences

  • - Techniques de taille de végétaux
  • - Techniques d'engazonnement
  • - Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté)
  • - Utilisation d'outils de taille
  • - Utilisation d'outillage mécanique
  • - Utilisation de produits phytosanitaires
  • - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages
  • - Tailler les arbres
  • - Elaguer les branches d'un arbre
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Assurer la maintenance de base des équipements de jardinage
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - entretien espaces verts
  • - travaux de rénovation

Formations

  • - Travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • UNION SANITAIRE ET SOCIALE POUR L'ACCOMP

Offre n°25 : Tractoriste viticole (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - débutant si formation en viticulture
    • 11 - PIEUSSE ()

Le domaine de Fourn recherche son tractoriste polyvalent (h/f).
Vos missions
En lien direct avec le chef de culture, vous serez en charge de :
Travaux mécanisés (80 % du poste environ) :
Conduite d'enjambeur et d'interligne
Travaux du sol, traitements phytosanitaires, tonte, épamprage mécanique
Préparation et participation aux vendanges

Travaux manuels :
Taille, sécaillage.
Polyvalence appréciée pour d'autres travaux selon la saison

Profil recherché :

Première expérience réussie ou réelle motivation à monter en compétences
Maîtrise ou intérêt pour la conduite d'engins agricoles (enjambeur, interligne)
Sens des responsabilités, autonomie, rigueur
Esprit d'équipe et attachement au travail bien fait
Le Certiphyto serait un plus

Formations internes ou externes selon vos besoins

Une ambiance familiale et bienveillante, dans une équipe à taille humaine

Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Utilisation de produits phytosanitaires
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Assurer la maintenance préventive de base des équipements
  • - Conduire un véhicule agricole
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
  • - Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir les mécanismes d'un engin motorisé
  • - Maintenir la propreté du véhicule
  • - Planifier une opération de semis, de traitement ou de récolte sur un site d'exploitation
  • - Pratiquer des gestes et postures de manutention en toute sécurité
  • - Préparer des mélanges de produits de synthèse
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Réaliser des opérations de traitement hydrofuge, insecticide, fongicide, pesticide
  • - Régler les systèmes hydrauliques des machines agricoles
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Stocker un produit

Formations

  • - Viticulture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EARL DU DOMAINE DE FOURN

Offre n°26 : Neuropsychologue (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Le neuropsychologue conçoit et met en œuvre, au travers d'une démarche professionnelle propre, des méthodes spécifiques de diagnostic, d'analyse, d'évaluation, de démarche clinique, de soins psychologiques et neuro-psychologiques, de conseil et de prévention, en collaboration avec l'équipe médicale et soignante, socio-éducative et les travailleurs sociaux.

Activités principales :
"Accueil-Bilan
- Evaluer la nature des difficultés de l'enfant et de son environnement (familial, social.). Evaluation neuropsychologique de l'enfant.

Prise en charge
- Accompagner l'enfant dans le travail clinique en individuel
- Faire des points d'évolution en équipe pluridisciplinaire
- Proposer des outils thérapeutiques (groupe de parole .)
- Rédiger des comptes rendus d'évolution
- Accompagner la compréhension des familles sur la problématique des enfants et/ou des jeunes

Au niveau de l'équipe
- Travailler en lien permanent avec les autres intervenants du C.M.P.P. (psychologue, orthophoniste, psychomotricien, éducateur.)
- Participer aux réunions et proposer des hypothèses de travail autour de l'enfant
- Participer à la construction du projet individuel de l'enfant

Partenariat
- Représenter l'Institution lors de réunions concernant l'enfant et/ou le jeune (écoles, collèges, A.S.E., Sauvegarde.)

Administrative
- Tenue des dossiers des enfants et/ou jeunes accompagnés sur le logiciel dédié
- Evaluer son action au regard d'indicateurs professionnels
- Assurer une veille permanente sur les avancées théoriques et pratiques des domaines d'intervention.
"
Pour postuler : https://recrutapajh.orhus.info/index.php

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Entreprise

  • APAJH AUDE

Offre n°27 : Professeur en lycée d'Education Physique et Sportive (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 13H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

L'institut St Joseph recherche un professeur d'EPS en lycée pour le site de Limoux.

Poste à pourvoir pour la rentrée de septembre et pour toute l'année scolaire à savoir 01er septembre 2025 au 03 juillet 2026 avec une prérentrée au 29 août 2025.

Compétences

  • - Evaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
  • - Concevoir un projet éducatif

Formations

  • - Éducation sportive (Master obligatoire) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • INSTITUT ST JOSEPH

Offre n°28 : Tractoriste viticole (H/F)

  • Publié le 29/04/2025 | mise à jour le 13/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - sur le même poste
    • 11 - LIMOUX ()

Nous recherchons un Tractoriste viticole polyvalent.

Responsabilités :
- Conduire et entretien des différents types d'équipements viticoles, tracteurs..
- Pratiquer l'ensemble des tâches liées aux travaux mécanisés de la vigne comme la pulvérisation, le rognage, le prétaillage, le broyage des sarments, et le travail de sol (buttage, décavaillonnage, griffage, décompactage ainsi que leur réglage...)
- Assurer l'entretien et les réglages sur le matériel utilisé dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et des normes environnementales
Vous participerez aussi aux travaux manuels entre novembre et février mais l'activité principale est sur la conduite de tracteur.
Qualifications :
- Expérience préalable en tant que Tractoriste souhaité
- Permis de conduire B valide
- Capacité à travailler aussi bien en équipe que seul.
- Sérieux
- Consciencieux
- Constant
Les parcelles se situent sur le secteur d'Ajac, La Digne d'Amont et Cépie.

Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Contrôler l'état d'une plantation
  • - Débroussailler une plantation et ses chemins d'accès
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Régler les systèmes hydrauliques des machines agricoles
  • - Préparer des mélanges de produits de synthèse
  • - Réaliser des opérations de traitement hydrofuge, insecticide, fongicide, pesticide
  • - Conduire un véhicule agricole

Formations

  • - Viticulture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DOS SANTOS SOEIRO FERNANDO

Offre n°29 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - Pieusse ()

Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile. Afin de garantir le bien-être des équipes à domicile nous recrutons en permanence de nouveaux collaborateurs, rejoindre l'aventure Vitalliance, c'est avant tout rejoindre une équipe dynamique et à votre écoute.



Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort.



Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :
de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucher,...)
des actes d'hygiène (aide à la toilette)
de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas,
de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sorties
de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs,sport, culture
Votre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées.
Vous pouvez aussi évoluer vers un post d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance.



Compétences Requises :
Savoir-être : Autonomie, empathie, écoute attentive,bienveillance, confidentialité.
Ponctualité
Savoir-faire technique : Aide à la toilette, préparation des repas, adaptation de la communication selon l'interlocuteur.



Contrat et Avantages :
CDI à temps plein ou partiel, horaires déterminés avec vous en début de contrat et évolution possible selon vos disponibilités(' ')
Salaire compétitif avec prise en compte de l'expérience et des diplômes.
Remboursement des frais de transport en commun à 100%.
Prise en charge des indemnités kilométriques.
Prime trimestrielles et prime de cooptation attractives.
Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne.
Possibilité de développement professionnel et de mobilité nationale.
Un accord handicap agréé : Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.



Profil Recherché :
Vous êtes particulièrement attaché(e) à favoriser le bien-être et le confort de vos bénéficiaires et êtes discret(e) et à l'écoute. N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature, nous sommes impatients de vous rencontrer !

Compétences

  • - Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°30 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - Limoux ()

Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile. Afin de garantir le bien-être des équipes à domicile nous recrutons en permanence de nouveaux collaborateurs, rejoindre l'aventure Vitalliance, c'est avant tout rejoindre une équipe dynamique et à votre écoute.



Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort.



Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :
de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucher,...)
des actes d'hygiène (aide à la toilette)
de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas,
de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sorties
de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs,sport, culture
Votre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées.
Vous pouvez aussi évoluer vers un post d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance.



Compétences Requises :
Savoir-être : Autonomie, empathie, écoute attentive,bienveillance, confidentialité.
Ponctualité
Savoir-faire technique : Aide à la toilette, préparation des repas, adaptation de la communication selon l'interlocuteur.



Contrat et Avantages :
CDI à temps plein ou partiel, horaires déterminés avec vous en début de contrat et évolution possible selon vos disponibilités(' ')
Salaire compétitif avec prise en compte de l'expérience et des diplômes.
Remboursement des frais de transport en commun à 100%.
Prise en charge des indemnités kilométriques.
Prime trimestrielles et prime de cooptation attractives.
Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne.
Possibilité de développement professionnel et de mobilité nationale.
Un accord handicap agréé : Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.



Profil Recherché :
Vous êtes particulièrement attaché(e) à favoriser le bien-être et le confort de vos bénéficiaires et êtes discret(e) et à l'écoute. N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature, nous sommes impatients de vous rencontrer !

Compétences

  • - Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°31 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - ST MARTIN DE VILLEREGLAN ()

Sur le secteur de Saint-Martin-de-Villereglan (11) nous recherchons un(e) garde d'enfants à domicile.
Vous aurez en charge la garde de 2 enfants ( 4ans et 6 ans) à leur domicile 2 samedi par mois de 9 h à 17h.

Votre profil:
Diplôme petite enfance apprécié.

Avantage : Mutuelle d'entreprise, prise en charge à 50 % par l'employeur.
Gratification : 13,06 euros bruts (congés payés inclus) par heure travaillée . Le tarif de nuit est rémunéré à 10 %.
Contrat : CDII (contrat à durée indéterminée intermittent : rémunération à l'heure travaillée)

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - Enfance (CAP Petite enfance) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BAMBINOS

    Bambinos.care est une entreprise en forte croissance spécialisée dans la garde d'enfants à domicile smart et no paper. Bambinos c'est aussi et surtout une culture d'entreprise et une équipe diverse, talentueuse et ambitieuse. Nous évoluons dans un cadre positif et stimulant et basons nos méthodes de travail sur l'autonomie et l'interactivité.

Offre n°32 : Auxiliaire de vie ou Aide soignant H/F

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Si diplôme AVS/ AES validé
    • 11 - LIMOUX ()

Vous intervenez au domicile de personnes âgées et de familles en général afin d'assister les personnes dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne (lever, préparation des repas, toilette...) et la réalisation de l'entretien du domicile.

Vous êtes autonome dans votre travail, effectuez un rapport quotidien de vos activités auprès de la direction.

Une formation complémentaire en interne pourra être assurée si nécessaire.

Les frais de déplacements sont pris en charge par l'employeur.
Travail le week end (salaire majoré ces jours là).

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Très bon relationnel, empathie

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (Exigé si pas d'expérience) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Hygee

Offre n°33 : Maître-nageur sauveteur / Maître-nageuse sauveteuse (H/F)

  • Publié le 11/08/2025 | mise à jour le 11/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

La mairie de Limoux recherche pour la piscine municipale un maître nageur sauveteur (h/f).
Prise de poste au 08 septembre 2025.

Vos missions:
Assurer la sécurité et la surveillance des différents publics
- Enseigner les activités aquatiques
- Accueillir, surveiller le public en conformité avec les dispositions du POSS
- Veiller à la qualité de l'eau et signaler les dysfonctionnements des bassins
- Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur des piscines
- Enseigner et animer les activités aquatiques : - Natation scolaire, Activités municipales et conventionnées
- Elaborer et mettre en œuvre les projets pédagogiques liés aux différentes activités
- Mettre en place et ranger le matériel (lignes d'eau, matériel pédagogique, matériel d'animation)
- Participer à la veille réglementaire des normes de sécurité
- Contribuer à la réflexion et aux propositions du service des Actions sportives
- Entretenir périodiquement l'ensemble du matériel, et effectuer la petite maintenance
***Vous devez être impérativement titulaire du BPJEPS spécialité « activités aquatiques et de la natation » et du certificat de spécialisation (CS) « sauvetage et sécurité en milieu aquatique » ou être titulaire du BNSSA surveillant de baignade ***
TEMPS PARTIEL 20 HEURES HEBDOMADAIRE ANNUALISE

Compétences

  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Brevet national de sécurité et sauvetage aquatique
  • - Evaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Formations

  • - Sécurité secourisme aquatique (BPJEPS AAN) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°34 : Professeur / Professeure d'anglais (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - expérience souhaitée
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 11 - LIMOUX ()

L'institut St Joseph recrute un professeur d'anglais pour l'année scolaire un professeur d'anglais pour les élèves du collège.

Vous devez être titulaire d'une licence d'anglais obligatoirement. 07 H hebdo.
***Poste à pourvoir au 01er septembre 2025 jusqu'au 03/07/2026 avec prérentrée au 29/08/2025.***

Compétences

  • - Définir la progression pédagogique
  • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Formations

  • - Anglais (LICENCE OBLIGATOIRE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ECOLE AGRICOLE ST JOSEPH

Offre n°35 : Caviste confirmé (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - sur le même poste
    • 11 - LIMOUX ()

Le groupe Domaines Paul Mas, acteur majeur des vins haut de gamme du Languedoc Roussillon, produit plus de 25 millions de cols répartis sur plusieurs sites de conditionnement. Nous recherchons pour notre site principal d'embouteillage situé à Limoux un(e) Caviste confirmé(e) pour renforcer l'équipe en place. Ce chai moderne de 14 000 hectolitres est équipé d'une cuverie en acier inoxydable de pointe ainsi que d'un ensemble d'équipements technologiques modernes pour le traitement, le conditionnement et l'embouteillage du vin.

Placé sous l'autorité du Responsable Vin, vous aurez pour principales missions :

S'assurer de la disponibilité des vins en fonction des plannings de production ;
Préparer les vins pour la mise en bouteilles dans les délais impartis : filtration sur tangentiel, réajustement divers ;
Maintenir la cave et le matériel dans un état de propreté exigé par cette activité (Usine certifiée IFS/BRC) ;
Tenir à jour la traçabilité des vins et produits œnologiques (audits IFS/BRC) ;
Tenir à jour les états de cave et la régie ;
Effectuer les analyses courantes du laboratoire et tenir à jour les registres concernés.

PROFIL RECHERCHE :
Titulaire au minimum d'un niveau bac, vos principaux atouts sont votre rigueur et votre dynamisme. Vous devrez aussi faire preuve de discipline et d'organisation et saurez communiquer de manière professionnelle avec les pôles transversaux (production, laboratoire, etc.).
Fort(e) d'une première expérience réussie au sein d'une cave, idéalement sur centre d'embouteillage, vous souhaitez évoluer dans un environnement de travail neuf avec des équipements dernier cri.
CDD Temps plein à 39H basé à Malras (11300) - Perspective d'évolution du poste.

Compétences

  • - Zymologie
  • - Effectuer et suivre les étapes d'élaboration d'un alcool
  • - Ajuster le dosage des ingrédients d'un alcool
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Vinification oenologie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CAUDEVAL CONDITIONNEMENT

Offre n°36 : Aide coffreur( (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Nous recherchons un Aide Coffreur (h/f) pour un poste basé proche de Limoux. Rejoignez une équipe dynamique spécialisée dans le coffrage et le ferraillage de pièces en béton de grandes dimensions destinées au bâtiment.
Sous la responsabilité de votre chef d'équipe vous réaliser la mise en place des gabarits et ferraillage sur les tables de moulage , en respectant les plans fournis et les consignes de réservations.
Horaires 35H du Lundi au Vendredi.




Le poste de Coffreur bancheur (h/f) exige une expertise spécifique dans le domaine du bâtiment.




Niveau d'études requis : Titre de niveau V - BEP/CAP ou équivalent.




Expérience professionnelle : 1 à 2 ans d'expérience sont requis pour ce poste.




Le candidat idéal doit posséder des compétences solides en lecture de plans, ainsi qu'une maîtrise des techniques de coffrage et de banchage. La capacité à travailler en équipe et à respecter les normes de sécurité est essentielle.




Nous recherchons un professionnel rigoureux, capable de s'adapter à différents environnements de travail et de contribuer efficacement aux projets de construction.

Entreprise

  • ERGOS 11 631

Offre n°37 : Chef / Cheffe de cuisine (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Le Grand Café recherche son Chef de cuisine (H/F).

Au Grand Café, nous considérons la cuisine comme un art, une façon d'exprimer notre passion pour les saveurs locales et les produits de qualité. Chaque plat que nous servons est soigneusement préparé avec une attention particulière aux détails et à la fraîcheur des ingrédients.

Nous recherchons un chef de cuisine expérimenté pour coordonner l'équipe de 10 personnes en cuisine, assurer la gestion des commandes, la maîtrise des coûts et proposer des nouveautés à la carte.
Le nombre de couverts varie en fonction de la saison : de 150 à 250 couverts par jour.

***Poste à pourvoir pour début septembre***
Pour postuler : merci de transmettre votre CV via l'offre d'emploi.

Compétences

  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Encadrer et coordonner une équipe
  • - Commander les produits et matières premières auprès des différents fournisseurs et agriculteurs de sa région
  • - Surveiller les coûts d'exploitation de la cuisine
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Proposer et concevoir de nouveaux plats, ainsi que des améliorations de recettes déjà créées

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SARL ARBOUTEL

Offre n°38 : Aide à domicile H/F (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 25/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 2H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - Limoux ()

Description du poste :

* Durée de la mission : 4 heures au total (2 heures tout les 15 jours)
* Tâches à effectuer : Entretien du logement (nettoyage des sols, poussières, sanitaires, cuisine)
* Flexibilité : Possibilité de choisir librement votre jour et votre horaire d'intervention

Ce que nous offrons :

* Rémunération attractive : 13 € nets par heure travaillée
* Planning adaptable : Parfait pour compléter vos revenus à votre rythme
* Environnement bienveillant : Rejoignez une équipe engagée et humaine

Qualités recherchées :

* Motivation, autonomie et fiabilité
* Une expérience préalable dans l'aide à domicile est préférable

Envie de rejoindre une structure à taille humaine ? Postulez dès maintenant et faites la différence avec Pepyto !

Entreprise

  • PEPYTO

Offre n°39 : Cuisinier bar à vin tapas (h/f)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Expérience demandée
    • 11 - LIMOUX ()

Le VIN TE DEUX recherche son cuisinier (h/f).
Bar à vins ambiant et tapas festif proposant plat du jour pour le service du midi et tapas en soirée et week-end.
Tapas 100% fait maison / Produit frais / Production quotidienne

***Poste à pourvoir pour début septembre***

Vous savez travailler avec des produits frais, êtes force de propositions, doté d'un bon relationnel, ce poste est fait pour vous!
Vous aurez en charge la gestion des stocks, des commandes, saurez mettre en place une carte.
Diplôme non exigé mais expérience demandée : vous devez être autonome sur le poste.

Travail du mardi au samedi - 20 couverts - restauration proposée le midi - tapas servis le soir.
Repos consécutif le dimanche et lundi.

** Pour candidater, merci de transmettre votre CV via l'offre d'emploi **

Compétences

  • - Techniques de conservation des aliments
  • - Conditionnement des aliments
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Préparer des repas
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer des ustensiles de cuisine
  • - Mettre en marche des équipements de cuisine
  • - Aménager un poste et les conditions de travail

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE VIN TE DEUX

Offre n°40 : Enseignant(e) du 2nd degré voie pro MATHS SCIENCES-C-P1315 - Limoux

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 11 - Limoux ()

L'académie de Montpellier recrute un enseignant en MATHÉMATIQUES-SCIENCES PHYSIQUES pour le lycée Jacques Ruffié de Limoux.

Poste à pourvoir à l'année

Vos principales missions :
-Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux
-Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves
-Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles
-Préparer vos élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière
-Transmettre et faire partager les valeurs de la République
-Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe.
Diplômes attendus :
-Au minimum Licence Mathématiques (+ connaissances en Physique-chimie) ou Physique-chimie (+ connaissances en Mathématiques)
-Ou DUT Sciences/Physique et chimie des matériaux
-Ou diplôme d'ingénieur généraliste
-Ou Doctorat
Connaissances :
-Maîtriser les attendus disciplinaires et leurs didactiques
-Connaître le programme (https://eduscol.education.fr)
-Avoir une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe.
Compétences techniques :
-Préparer les cours et établir la progression pédagogique
-Enseigner la matière, suivre et conseiller les élèves dans l'organisation personnelle du travail
-Renseigner les supports d'évaluation scolaire
-Informer le chef d'établissement, les collègues et parents lors des conseils de classe, rencontre parents/professeurs.
Compétences interpersonnelles :
-Esprit pédagogue
-Qualités d'expression orale et écrite
-Rigueur et sens de l'organisation
-Bienveillance, sens de l'écoute.

Conditions particulières d'exercice :

Quotité horaire : temps plein 18h/semaine devant élèves

Profil recherché :

Diplômes attendus :
-Au minimum Licence Mathématiques (+ connaissances en Physique-chimie) ou Physique-chimie (+ connaissances en Mathématiques)
-Ou DUT Sciences/Physique et chimie des matériaux
-Ou diplôme d'ingénieur généraliste
-Ou Doctorat
Connaissances :
-Maîtriser les attendus disciplinaires et leurs didactiques
-Connaître le programme (https://eduscol.education.fr)
-Avoir une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe.
Compétences techniques :
-Préparer les cours et établir la progression pédagogique
-Enseigner la matière, suivre et conseiller les élèves dans l'organisation personnelle du travail
-Renseigner les supports d'évaluation scolaire
-Informer le chef d'établissement, les collègues et parents lors des conseils de classe, rencontre parents/professeurs.
Compétences interpersonnelles :
-Esprit pédagogue
-Qualités d'expression orale et écrite
-Rigueur et sens de l'organisation
-Bienveillance, sens de l'écoute.

Formations

  • - Mathématiques | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE DE MONTPELLIER

    L'académie de Montpellier regroupe 5 départements : l'Aude (11), le Gard (30), l'Hérault (34), la Lozère (48) et les Pyrénées Orientales (66). Elle est en charge de la mise en œuvre de la politique du Ministère de l'Éducation Nationale, de la Jeunesse et des Sports ainsi que de l'accès de chacun aux savoirs et au développement de l'enseignement. L'académie de Montpellier instruit et éduque plus de 502 000 élèves, de la maternelle au Supérieur grâce à ses 45 000 agents.

Offre n°41 : CARRELEUR H/F

  • Publié le 18/08/2025 | mise à jour le 18/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s) - même poste
    • 11 - LIMOUX ()

Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons plusieurs Carreleurs H/F, pour réaliser des travaux en intérieur ou extérieur, en rénovation ou neuf :

-préparation de chantiers
-coupe de différents matériaux
-pose de matériaux horizontale et/ou verticale, chappe, encollage, joints ...
-être à l'aise avec les outils de travail
Mais aussi vous devrez effectuer les divers travaux de nettoyage : enlèvement des gravats, tri, nettoyage chantiers-matériel et poste

Vous êtes ponctuel, minutieux, autonome, dynamique et savez respecter les règles de sécurité
La qualité est un atout majeur dans l'entreprise.

Titulaire du permis B, un véhicule société vous sera mis à disposition pour vous rendre sur les chantiers

Contrat évolutif
Salaire à définir selon l'expérience. Grille affichée sur l'offre pour minimum 5 ans d'expérience. Possibilité de plus si plus d'expérience.

Compétences

  • - Techniques de collage
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Caractéristiques des matériaux isolants
  • - Techniques de pose de carreaux
  • - Implanter une zone de chantier
  • - Couper des matériaux de revêtements et de finition
  • - Définir l'alignement d'un revêtement
  • - Déposer un revêtement
  • - Poser des carreaux sur un support
  • - Vérifier l'équerrage et l'aplomb
  • - Ragréer une surface de pose
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Déblayer, remblayer un terrain

Formations

  • - Carrelage mosaïque | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SANCHEZ PATRICK

Offre n°42 : Agent commercial / Agente commerciale en immobilier (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : 1 An(s) - COMMERCE ET OU IMMOBILIER
    • 11 - LIMOUX ()

L'agence BAC Immobilier Limoux renforce son équipe Transaction et recherche un.e conseiller(ère).
Nous recherchons quelqu'un de professionnel, motivé et ambitieux prêt à rejoindre notre équipe expérimentée, soudée et efficace!
Nous garantissons accompagnement et réussite.
Portefeuille existant, clients et biens.

En tant que Conseiller Immobilier, vous serez un acteur clé du développement de l'agence. Votre passion pour l'immobilier, votre sens de la négociation et votre capacité à créer des relations de confiance seront des atouts majeurs pour réussir. Vous évoluerez dans un environnement dynamique, stimulant et orienté résultats.

Vos missions :
- Estimations des biens / Organisation des visites découverte acquéreurs / Suivi des dossiers clients de la négociation jusqu'à la vente définitive (financement, actes notariés) / Développement de votre portefeuille clients, vendeurs et acquéreurs / Assurer la satisfaction client tout en veillant au respect des normes de qualité / Conseiller et accompagner vos clients tout au long de leurs projets.

Rejoignez nous dans cette aventure passionnante !

Profil recherché
Expérience indispensable :

Expérience dans la vente ou l'immobilier, avec des résultats probants en prospection et négociation commerciale.

Compétences indispensables :
- Excellentes compétences en communication et en négociation.
- Sens aigu du service client.
- Maîtrise des outils informatiques de base

Les aptitudes :
- Esprit d'initiative et autonomie.
- Capacité d'écoute active et empathie.
- Forte motivation et persévérance.
- Goût du challenge et sens du travail en équipe.

Savoir être :
- Dynamisme
- Professionnalisme
- Flexibilité
- Résilience

Expérience souhaitée en tant que commercial(e), idéalement dans l'immobilier. Selon profil, possibilité d'évoluer vers un poste de négociateur en immobilier salarié!

Compétences

  • - Caractéristiques des biens immobiliers
  • - Techniques de négociation immobilière
  • - Analyser les besoins spécifiques des clients
  • - Conclure une transaction
  • - Négocier un mandat de vente ou de location
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Valoriser un bien immobilier
  • - Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains

Formations

  • - Immobilier | Bac ou équivalent
  • - Immobilier | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SARL BAC IMMOBILIER

Offre n°43 : Commercial en vins (h/f)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 11 - LIMOUX ()

Dans un domaine viticole familial de 70 hectares, vous aurez en charge:

Le développement des ventes de vins en augmentant le nombre de points de vente et le nombre de références

- Animer, conseiller
- Accueillir au téléphone les distributeurs et les clients professionnels.
- Proposer des actions commerciales : cible à atteindre, campagne de communication, actions promotionnelles...
- Participer au salon et animer les événements clients sur le terrain
- Programmer et transmettre le planning à la semaine
- Suivre les objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés dans les plans marketing et commerciaux, mesurer les écarts éventuels et proposer des actions correctives
- Collecter et analyser les informations se rapportant de son marché et de son environnement économique et culturel
- Recueillir des informations concurrentielles et mettre à jour le fichier contact afin d'assurer la traçabilité de l'activité commerciale
- Fidélisation et recherche de nouveaux clients
Vous interviendrez sur le secteur: 09/11/31/66/34
Véhicule à disposition.

Profil recherché :
- Expérience du marché du vin souhaitée
- La maîtrise de l'Anglais est souhaitable
- Dynamique, force de proposition, organisé et fiable


Compétences

  • - Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Suivre, animer et développer son portefeuille clients dans le périmètre attitré (géographique, sectoriel…)
  • - Etablir un devis
  • - Evaluer la satisfaction client
  • - Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
  • - Fournir un service de qualité
  • - Analyser les besoins spécifiques des clients
  • - Veiller à la bonne qualité du service rendu/du produit vendu et à la satisfaction du client
  • - Appliquer la politique commerciale de l'entreprise et en être le garant
  • - Développer des stratégies de vente innovantes

Formations

  • - Commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SARL CAPDEPON DOMAINE DES 3 FONTAINES

Offre n°44 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Nous recherchons un mécanicien confirmé pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal aura une expérience solide de 4 ans en mécanique et sera également compétent dans le dépannage de véhicules.
Compétences requises:
- Diagnostic électronique des pannes
- Permis poids lourd indispensable
- Bac professionnel en mécanique souhaité
Responsabilités:
- Effectuer des diagnostics électroniques
- Réparer et entretenir les véhicules
- Assurer le dépannage sur site en cas de besoin
Profil recherché:
- Expérience de 4 ans minimum en tant que mécanicien
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
- Permis poids lourd et compétences en diagnostic électronique
- Diplôme Bac pro mécanique souhaité, mais pas obligatoire

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - Utiliser des logiciels de diagnostic automobile
  • - Appliquer les normes relatives à la prévention des risques électriques

Formations

  • - Mécanique automobile | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ANG AUTO

Offre n°45 : Collaborateur/rice comptable // Niveau confirmé - LIMOUX 11300 (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Pour maintenir la dynamique de développement et renforcer la qualité du service vis à vis des clients, nous cherchons un(e) collaborateur comptable confirmé(e) afin de renforcer l'équipe actuellement en place sur notre bureau de LIMOUX 11300.

En étroite collaboration avec l'expert-comptable et les assistant(e)s comptables, vous serez en charge d'organiser et d'assurer en autonomie la tenue et/ou révision, jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale d'un portefeuille de clients (artisans, commerçants, agricoles, PME/BNC, etc.).

Profil **CONFIRME** : Rigueur - Volonté - Organisation - Autonomie - Aisance avec le relationnel clientèle
Logiciel : Pennylane

** Maîtrise d'une clientèle agricole ** // ** Prise de poste qualitative : passation prévue pour anticiper un départ en retraite **

Rémunération attractive et variable selon expérience

Compétences

  • - Méthodes et procédures de contrôle comptable
  • - Procédures de contrôle comptable
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Réaliser des opérations comptables

Formations

  • - Comptabilité générale | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Comptabilité générale | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • HODEON EXPERTISE COMPTABLE

Offre n°46 : Coiffeur / Coiffeuse (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 11 - LIMOUX ()

Ateliers Créations Limoux recherche sa future pépite (H/F).

Coiffeur(se) H/F - CDI - 35h sur 4 jours - Rejoignez une équipe passionnée et bienveillante !

Vous êtes coiffeur(se) diplômé(e), passionné(e) par votre métier et à la recherche d'un salon où vous pourrez vraiment évoluer et vous épanouir ?

Rejoignez notre équipe dynamique, dans un salon moderne, humain et tourné vers l'excellence !

Ce que nous vous proposons :

35 heures sur 4 jours pour un meilleur équilibre vie pro / vie perso.
Un salaire attractif et évolutif, selon profil et expérience.
Des primes régulières sur objectif et performances.
Un comité d'entreprise (avantages loisirs, réductions, offres exclusives).
Des formations 100% prises en charge : techniques, tendances, développement personnel. pour rester au top et vous perfectionner en continu.
Une ambiance de travail saine et bienveillante, où l'humain et le talent sont au cœur de notre réussite.

Profil recherché :

Diplôme en coiffure (CAP, BP ou plus)
Sens du service client, esprit d'équipe, envie de progresser
Maîtrise des techniques classiques et ouverture aux nouvelles tendances

Pourquoi postuler chez nous ?

Parce que vous méritez un environnement de travail à la hauteur de votre engagement.
Parce que votre talent mérite d'être reconnu, soutenu et valorisé.

Envoyez-nous votre CV dès maintenant et venez vivre une nouvelle expérience professionnelle enrichissante.

Poste à pourvoir immédiatement.

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure

Entreprise

  • Ateliers Créations Limoux

Offre n°47 : Assistant Ressources Humaines en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs.


Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement...


Les missions sont les suivantes :
- Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil)
- Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH.
-Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation)
-Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux


Modalités de l'alternance :
Contrat de 18 mois
1 jour par semaine en formation (en moyenne)

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC
Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se)
Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
Bonne orthographe
Maîtrise des outils bureautiques

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...

Offre n°48 : Chargé d'affaires VRD (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 19/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 11 - ALAIRAC ()

Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie, un(e) Chargé d'affaires VRD H/F.
Le poste :

Sous la responsabilité d'un Directeur de Projets, vous êtes en charge de la conception de projets de réalisation de réseaux secs principalement. Vous aurez les responsabilités suivantes :
- Assurer la gestion du portefeuille client
- Coordination des études et analyses
- Management d'une équipe de dessinateurs
- Assurer l'interface avec les clients et les entreprises intervenantes sur le terrain
- Suivi de l'avancement des travaux
- Rédaction des dossiers de consultation des entreprises.

Profil recherché :

De formation supérieure type Bac +4/+5 Génie Civil ou Travaux Publics ou diplôme Ingénieur ESTP, EIVP, INSA, vous justifiez d'une première expérience réussie.
La maitrise de logiciels de conception AutoCAD est obligatoire.
Vous avez de bonne aptitudes rédactionnelles, capacités d'analyse et de synthèse.
Lieu : Alairac (11)
Rémunération : de 40k€ à 45k€ brut annuel selon expérience

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°49 : Secrétaire Médical en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 31/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires.

Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.

- Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
- Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil.

Modalités de l'alternance :
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil.

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€)



Vos missions en entreprise :

- Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers
- Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service
- Réalisation de synthèses de dossiers médicaux
- Facturation et suivi administratif des dossiers
- Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant :

- Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
- Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se)
- Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
- Vous possédez une bonne orthographe
- Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...

Offre n°50 : Auxiliaire de Crèche en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.

Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.


Modalités de l'alternance :
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
Contrat d'alternance de 18 mois

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€)



Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :

- Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
- Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
- Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
- Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
- Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.

- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...

Offre n°51 : Assistant RH (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Description du poste :
L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste d'Assistant RH H/F EN ALTERNANCE !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine des ressources humaines et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Assistante des Ressources Humaines (RNCP35030), niveau 5 Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi.
Nous vous proposons de rejoindre l'une de nos agences.
Vous participerez aux missions suivantes :***Accueillir les candidats avec votre plus beau sourire et assurer le standard téléphonique ;
* Éditer les contrats de travail des intérimaires ;
* Demander (et parfois re-re-demander) les relevés d'heures puis les vérifier ;
* Répondre aux questions administratives des intérimaires et des clients
* Mettre à jour les dossiers candidats pour que tout roule sans accroc.
Pas de panique : une formation est prévue sur la rédaction des contrats et les bases juridiques du travail temporaire. Et bien sûr, vos collègues en agence sont là pour vous accompagner au quotidien.
Description du profil :***Vous aimez le contact humain et êtes aussi à l'aise au téléphone qu'en personne ;***Vous aimez les journées à 100 à l'heure ;***Vous souhaitez en apprendre plus sur le recrutement et le travail temporaire ;***Vous êtes une personne organisée et rigoureuse.

Offre n°52 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 6 Mois
    • 11 - LIMOUX ()

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :

-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
FACTEUR (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Facteur (H/F) pour l'un de nos clients.
Vos missions, si vous l'acceptez :

-Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre alloué
-Préparer et distribuer le courrier
-Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle
-Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposés
-Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue



PROFIL :
Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de vous faire connaître de vos clients.
Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°53 : Chargé de clientèle assurance (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Description du poste :
Missions et enjeux du poste :***Rattaché.e directement au Manager du pôle particuliers, nous recherchons un.e chargé.e de développement commercial en assurance, afin de réaliser la vente de produits d'assurance à une clientèle grand public, et d'assurer la permanence de l'agence en toute autonomie.***Votre enjeu sera de mener une approche globale envers les clients, en découvrant leurs besoins spécifiques. Vous devrez adapter l'offre d'assurance en fonction des besoins exprimés, en proposant des produits qui correspondent à cette découverte globale.***L'agence étant ouverte au public par demi-journée, vous assurerez la gestion des clients entrants le matin. Durant L'après-midi, vous serez amené.e à recevoir les clients uniquement sur rendez-vous ou, à réaliser un travail commercial sur le terrain auprès de clients particuliers. Vous travaillerez également sur le portefeuille de clients existants pour promouvoir le multi-équipement, en identifiant les opportunités de vente croisée et en offrant des produits complémentaires.***Assisté.e par un.e gestionnaire sur la partie administrative, vous serez amené.e à rédiger les contrats et à les gérer dans leurs étapes pour répondre aux évolutions de la situation du client. Vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien de la satisfaction des clients, dans la gestion des contrats en cours et gérerez de manière proactive les situations de recouvrement de premier niveau.
Description du profil :
Conditions et avantages :***Contrat CDI - Statut ETAM
* Rémunération annuelle brute : 28K€ et 32K€ en package
* Mutuelle, prévoyance, CSE wiismile
Le profil recherché :***De préférence titulaire d'une licence dans le domaine du commerce, un BTS banque et assurance serait un plus. Vous possédez une expérience d'au moins cinq ans au sein d'un poste à vocation commerciale. Une expérience en prospection sur le terrain serait également un avantage.***Au-delà de compétences commerciales, vous disposez d'un sens aigu de la relation client, ainsi que d'une capacité à vous adapter aux besoins des clients en matière d'assurance. De nature proactive et dynamique, vous êtes autonome, adaptable et avez le goût du challenge.
Une bonne connaissance du tissu limouxin est requise pour ce poste.***Pour le processus de recrutement, vous échangerez dans un premier temps avec l'équipe Challenge avant de rencontrer votre futur employeur. Nous nous engageons à garantir la confidentialité de votre candidature et à faire preuve de réactivité dans le processus de recrutement.

Offre n°54 : Agent de service hôtelier/hospitalier (ASH) en EHPAD F/H - Emera Résidence Le Soleil Levant (H/F)

  • Publié le 15/08/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Sous la responsabilité du (de la) gouvernant(e) ou responsable hébergement, vous contribuez au bien-être et au confort des résidents.

Pour cela, vos missions principales sont :

- Assurer l'excellence des prestations : propreté, hygiène, sécurisation des chambres et des parties communes
- Participer au service des petits déjeuners, des collations (et éventuellement des repas) des résidents
- Assurer en binôme avec l'aide-soignant les mobilisations des résidents (transferts - aide au lever et coucher)
- Collaborer en équipe pluridisciplinaire
- Participer ponctuellement à l'entretien du linge- Idéalement titulaire du CAP ETC ou du Bac Pro ASSP, vous êtes organisé(e) et rigoureux(se).
- Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la discrétion et êtes capable d'instaurer une relation de confiance avec les résidents, les familles, votre hiérarchie et vos collègues.
- Vous possédez une forte éthique professionnelle.
- Une expérience dans un poste similaire est un plus.

Nos atouts :
Rémunération attractive (fixe + épargne salariale), avantages CSE (réductions, cadeaux.)
Possibilité au quotidien de profiter de repas gastronomiques préparés sur place par le chef de la résidence.
Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles et mobilité au sein du groupe

Nos engagements :

Notre Credo : des valeurs fortes et un engagement RSE en matière de diversité, de handicap, d'âge et de développement durable.



Rejoignez-nous sur les réseaux sociaux pour y découvrir toute l'actualité du groupe : Instagram LinkedIn Facebook

Entreprise

  • Emera Résidence Le Soleil Levant

    La résidence Soleil Levant (EHPAD et résidence séniors), à 20 mns de Carcassonne, accueille 65 résidents dont 12 en unité protégée et propose 15 appartements. Elle fait partie du Groupe Emera, spécialiste des résidences médicalisées pour personnes âgées, en France et en Europe. Notre promesse : Unis pour nos aînés ! Nos + : Equipement prévention TMS, Rejoindre Emera, c'est partager les valeurs d'une entreprise engagée et participer �..

Offre n°55 : VENDEUR 25h (H/F) - LIMOUX

  • Publié le 14/08/2025 | mise à jour le 14/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie.

Marie Blachère recrute !

Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière.

La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) !

Après 1 semaine de formation, vos missions seront :

- Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle

- Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes

- Appliquer la procédure argent avec rigueur

- Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente

CDD 25h/semaine.

Salaire : Selon expérience

13ème mois sous conditions

Mutuelle + CE + Participation

30% de réduction sur menus et produits consommés sur place

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Ref : C97O16593

Offre n°56 : Gestionnaire de Paie en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs.


Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement...




Les missions sont les suivantes :

- Gérer administrativement la vie du contrat
- S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié
- Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc..
- Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...)
- Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales..
- Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.).


Modalités de l'alternance :
Contrat de 18 mois
1 jour par semaine en formation (en moyenne)

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC
Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se)
Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
Goût pour les chiffres
Bonne orthographe
Maîtrise des outils bureautiques

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...

Offre n°57 : Agent clientèle terrain H/F

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 08/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Agent clientèle terrain H/F Enregistrer pour plus tard Postuler

Offre n°58 : MANUTENTIONNAIRE EN CAVE VITICOLE (H/F/D)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

SAMSIC EMPLOI LIMOUX recherche un MANUTENTIONNAIRE EN CAVE VITICOLE.
VOS MISSIONS (avec panache)
Manutention : Chargement, déchargement et déplacement avec agilité
Soins de la cave : Nettoyage des alvéoles, entretien des sols et surveillance de la propreté
Aide aux vinifications : Soutien lors des soutirages et remontages, sous l'œil bienveillant de nos œnologues
Suivi logistique : Préparation des commandes, étiquetage des caisses et expédition des crus)
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°59 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Description du poste :
SAMSIC EMPLOI LIMOUX recherche un MANUTENTIONNAIRE EN CAVE VITICOLE.
VOS MISSIONS (avec panache)***Manutention : Chargement, déchargement et déplacement avec agilité***Soins de la cave : Nettoyage des alvéoles, entretien des sols et surveillance de la propreté***Aide aux vinifications : Soutien lors des soutirages et remontages, sous l'œil bienveillant de nos œnologues***Suivi logistique : Préparation des commandes, étiquetage des caisses et expédition des crus)***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
PROFIL RECHERCHÉ***Vous avez déjà mis la main à la pâte: expérience en manutention ou en cave est un plus***Force tranquille et esprit d'équipe: vos collègues seront ravis de vous avoir à leurs côtés***Curiosité oenologique: passion du vin ou envie d'en découvrir tous les arômes***Sens de l'humour et bonne humeur: pour faire pétiller l'ambiance autant que nos cuvées***Pourquoi nous rejoindre ?
SAMSIC Emploi vous accompagne dans votre carrière professionnelle en vous proposant des missions adaptées à votre profil et en vous offrant des opportunités d'évolution.
Vos avantages SAMSIC Emploi :
- Contrat 35h / semaine + 10 % IFM + 10 % ICP
- Comité d'entreprise Social dès la 1ère heure travaillée
- Mutuelle Intérimaire
- Aide et services dédiés du FASTT (logement, garde d'enfant, déplacement...)
- CET 5 % sans aucune conditions de retrait
- Montée en compétence de nos collaborateurs par le biais de formations
Intéressé(e) ?
Contactez-nous dès maintenant au***Passez directement nous rencontrer en agence au 15 Avenue François Clamens, 11300 Limoux.
SAMSIC Emploi, votre partenaire emploi de confiance !

Offre n°60 : CONSEILLER D'ENTREPRISES H/F

  • Publié le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
    • 11 - Limoux ()

RESPONSABILITÉS :

Nous vous proposons un CDI au sein du Pôle Entreprises et Territoires d'une chambre consulaire où, sous la responsabilité de la responsable du Pôle, vous proposez un service d'accompagnement de proximité aux entreprises, porteurs de projets, collectivités et autres personnes physiques et/ou morales du territoire.
Vos missions principales seront les suivantes :
Au profit des porteurs de projet :
• Analyser la faisabilité et la viabilité des projets de création-reprise d'entreprises
• Réaliser un diagnostic des besoins du porteur de projet, prescrire les offres de la Chambre et orienter le porteur de projet vers l'expert correspondant à son besoin (en interne ou en externe)
• Accompagner le porteur de projet sur le montage du business model, le dossier d'affaires, et des aides financières
• Assurer le suivi du porteur de projet
Au profit des entreprises :
• Être à l'écoute et déceler les besoins des entreprises, les analyser et les traduire en interventions individuelles et/ou collectives
• Faire bénéficier les entreprises du réseau d'adresses, de contacts, de sources d'informations dont dispose le conseiller et mettre en relation
• Renseigner, orienter, conseiller et accompagner les entreprises dans leur développement et leurs difficultés
• Élaborer les dossiers de demande de financement, ainsi que le suivi jusqu'à la décision des comités d'attribution
• Prospecter les entreprises, promouvoir et vendre l'offre de services de la Chambre et de ses partenaires
Au profit des collectivités :
• Identifier les axes d'intervention en lien avec l'économie et le développement du territoire (notamment dans le cadre de la Politique de la Ville)
• Assurer les relations avec les structures de développement économique, les collectivités, les administrations
• Valoriser et vendre aux collectivités les produits et services de la Chambre
• Apporter des conseils techniques aux collectivités pour les accompagner dans leur prise de décisions
• Rechercher des sources de financements complémentaires pour accompagner les projets d'investissement et élaborer les dossiers de demande de subvention
Au profit des associations à vocation économique et clubs d'entreprise :
• Contribuer à l'animation des réseaux externes professionnels ou institutionnels en lien avec la Chambre
• Animer et assurer le suivi administratif et la gestion du Club des Chefs d'Entreprises de Limoux et de la Haute Vallée de l'Aude

Déplacements à prévoir - Véhicule de service (Bassin limouxin / Haute Vallée de l'Aude, Aude mais aussi Occitanie et autres).

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil :
• Bac+3/4 en économie / gestion / vente et marketing
• Connaissance de l'entreprise et de son environnement
• Connaissances économiques, juridiques, sociales et fiscales en lien avec les domaines de la création d'entreprise et de l'entreprise

Savoir :
• Capacité à analyser les pratiques, le marché, l'environnement concurrentiel, la satisfaction client d'une entreprise pour mettre en place un plan d'actions afin d'augmenter ses performances
• Acquisition rapide de nouvelles compétences et connaissances en fonction de l'évolution des missions
• La connaissance du tissu économique audois serait un plus

Savoir-faire :
• Connaissance et capacité à mobiliser des aides et financements dédiés aux porteurs de projet, projets et phases de vie des entreprises
• Lecture et analyse de bilans et comptes de résultat
• Maîtrise de l'outil informatique et bureautique
• Savoir-faire polyvalent

Savoir-être :
• Sens commercial et culture du résultat
• Capacités relationnelles
• Capacité à travailler en équipe
• Communication notamment inter service
• Adaptabilité
• Diplomatie
• Autonomie

Offre n°61 : SOUDEUR MIG (H/F/D)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

SOUDEUR MIG - Intérim
Tu sais manier le MIG comme un chef et tu fais des cordons plus beaux que des traits de calligraphie ? Alors on a une mission pour toi !
Ce qu'on attend de toi :
Soudure MIG sur acier (et sans coller tes gants à la pièce )
Lecture de plans (promis, ce n'est pas du Picasso)
Rigueur, précision et savoir-faire digne d'un artiste du métal
Ce qu'on t'offre :
Une mission en intérim avec possibilité de prolongation
Une équipe qui aime le travail bien fait (et le café du matin )
35H sur 4 jours et demi.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°62 : Téléacteur / Téléactrice (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Description du poste :
Vos missions :***Proposez des solutions personnalisées et accompagner les clients dans leurs démarches, en face-à-face ou à distance ;***Promouvoir les services numériques ;***Vous êtes un acteur clé dans la promotion des offres, en étant à l'origine de nouvelles opportunités d'affaires.***Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients particuliers et professionnels ;***Vous vendez et conseillez les produits pour vos clients.
Description du profil :
Votre profil :***Vous placez la réussite des objectifs commerciaux et la satisfaction des clients au cœur de vos priorités, tout en évoluant dans un environnement de travail où l'esprit d'équipe et la collaboration sont essentiels.***Votre sens du service, votre réactivité et votre dynamisme vous permettent d'accompagner efficacement les clients en leur proposant les produits et services les mieux adaptés.***Déplacement à prévoir

Offre n°63 : BOULANGER 35h (H/F) - LIMOUX

  • Publié le 05/08/2025 | mise à jour le 05/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie.

Marie Blachère recrute !

Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière.

Le Boulanger (H/F) est l'essence même de notre savoir-faire !

Après 1 semaine de formation, vos missions seront :

- Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne

- Contrôler la qualité des produits et leur conformité

- Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage

- Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits

CDI 35h/semaine

Salaire : Selon expérience

13ème mois sous conditions

Mutuelle + CE + Participation

30% de réduction sur menus et produits consommés sur place

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Ref : C97O16775

Offre n°64 : Barman/Barmaid /Serveur(se) Limonadier F/H - Yelloh Village Domaine Darnauteille (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - MONTCLAR ()

- Vous accueillez et servez le client en terrasse dans le respect du référentiel de service.
- Vous assurez la mise en place de la terrasse ainsi que le nettoyage en fin de service.
- Approvisionner en produits le bar et ranger
- Préparer les boissons selon la fiche technique établies
- Effectuer la plonge de la verrerie
- Votre sens du service client, votre aisance relationnelle, votre réactivité et votre excellente présentation sont indispensables à la réussite de votre mission, votre pratique de l'anglais également.

Travail 6 jours sur 7, en soirée.- Motivation et efficacité
- Excellente présentatio
- Dynamique et souriant
- Aptitude au travail en équipe
- Service au plateau
- Tenue de caisse
- Expérience d'une saison minimum
- Poste logé

Entreprise

  • Yelloh Village Domaine Darnauteille

    A 15 km au sud de Carcassonne, Camping-village 5 étoiles de 218 emplacements dans un domaine de 115 hectares. Nous proposons des hébergements locatifs et des emplacements nus. Nous disposons d'un espace aquatique extérieur et intérieur ainsi que des services : Bar, restaurant et épicerie.

Offre n°65 : Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Description du poste :
En qualité de collaborateur comptable, vous serez directement rattaché à l'expert-comptable, vos missions seront :
- Tenue quotidienne des dossiers
- Lettrage
- Rapprochement bancaire
- Déclarations de TVA
- Gestion des bilans et des liasses fiscales
- Relation clients
Description du profil :
Vous êtes issu d'une formation supérieure en comptabilité / gestion, et justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 3 années en tant que collaborateur comptable en cabinet.
Vous souhaitez vous projeter sur un poste complet, proposant autonomie, mais aussi travail en équipe. Vous êtes sensible aux sujets de dématérialisation dans le secteur et êtes à l'aise de manière générale sur les outils informatiques.***Si cette offre ne correspond pas à 100% à vos attentes, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV (en toute confidentialité). Nous nous ferons un plaisir de vous accompagner dans le cadre de votre projet professionnel, sur d'autres opportunités qui correspondront davantage à vos aspirations.

Offre n°66 : Magasinier vendeur / Magasinière vendeuse (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la vente de chaussures, un conseiller de vente H/F. Directement rattaché au responsable de magasin, vous assurez les tâches suivantes:
- Assurer la relation client
- Assurer la tenue du magasin et la mise à disposition des produits
- Garder propre sa zone de travail
- Gérer la caisse
- Avoir une expérience similaire en tant que vendeur
- Être polyvalent, adaptable et l'envie d'apprendre

Entreprise

  • Gojob

Offre n°67 : Directeur bureau d'études (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - ALAIRAC ()

Description du poste :
Vos missions seront les suivantes :***Réaliser les études de distribution de réseaux de distribution
public et effectuer les études d'extension de réseaux pour la
viabilisation des parcelles et de lotissements en technique aérienne
ou souterraine HT/BT, y compris les postes de distribution, les
études d'enfouissement de réseaux HT/BT/EP ou encore des relevés
avec réalisation de fond de plan type Enedis ;
* Réaliser les articles R- relatifs à ces types d'opérations;
* Réaliser les 1/200ème.
LE POSTE PEUT ÊTRE BASÉ À BÉZIERS (34) OU ALAIRAC (11).
Rémunération : Salaire de base + 13ème mois.
Description du profil :
Vous êtes issu(e) d'une FORMATION DE TYPE BAC, DUT, BTS
ELECTROTECHNIQUE OU TRAVAUX PUBLICS et vous possédez déjà une
première expérience sur un poste similaire (alternance y comprise).
Savoir-faire :***Bonnes compétences techniques ;
* CONNAISSANCES CONCERNANT L'ACTE DE CONSTRUIRE : Missions des
intervenants, code de la commande publique ;
* Maîtrise de l'outil informatique : WORD, EXCEL, AUTOCAD,
MICROSTATION, CAMÉLIA ;
* Une expérience sur le LOGICIEL ERAS serait un plus.
Savoir-être :***Capacité de travail en équipe ;
* Rigueur dans la réalisation des études ;
* Dynamisme ;
* Etre curieux(se) ;
* Motivation ;
* Mobilité.

Offre n°68 : Technicien usines assainissement H/F

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 08/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Technicien usines assainissement H/F Enregistrer pour plus tard Postuler

Offre n°69 : Technicien de maintenance industrielle H/F - LIMOUX

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Vous aimez résoudre des problèmes techniques, mettre les mains dans le cambouis, et vous cherchez un poste stable dans une entreprise où chaque journée est une nouvelle aventure ? Nous avons le job qu'il vous faut !
Le lieu : Limoux (oui, le coin sympa du sud-ouest ).
Contrat : CDD 1 mois au mois d'aoutl 
Rémunération : selon votre expérience.
Ce que vous ferez (et adorerezVos missions :
- Docteur des Machines ET Diagnostiquer et réparer les pannes (sans ordonnance, mais avec efficacitlectricien Magicien ET Jouer avec les circuits sans finir en sapin de Noël.
- McGyver en Herbe ET Trouver des solutions ingénieuses (et parfois improbables).
- Détective de la Panne ET Identifier les problèmes avant qu'ils ne virent au drame industriel.
- Garde du Corps des Machines ET Prévenir plutôt que guérir (les machines adorent ça).
- Formateur Jedi ET Partager votre sagesse pour éviter les fausses manips fatales.
- Améliorateur Fou ET Proposer des optimisations pour que tout tourne comme une horloge.
- Maître du Reporting ET Noter les interventions sans y cacher trop de blagues.
Pourquoi nous rejoindreUne ambiance conviviale : ici, on bosse sérieusement, mais sans se prendre au sérieuxDes possibilités d'évolution et des formations pour booster vos compétencesUne entreprise où vos idées et votre énergie font la différenceUne rémunération attractive avec des avantages à discuter ensemble !Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°70 : Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Description du poste :
Vous rejoignez une équipe composée d'une quinzaine de collaborateurs et intervenez dans un premier temps sur les dossiers d'un Chef de mission, avant d'être en mesure de les gérer en toute autonomie dans leur intégralité. A ce titre, vous vous chargez de la tenue, des rapprochements bancaires, des lettrages et des déclarations de TVA.
Description du profil :
Vous rejoignez une équipe composée d'une quinzaine de collaborateurs et intervenez dans un premier temps sur les dossiers d'un Chef de mission, avant d'être en mesure de les gérer en toute autonomie dans leur intégralité. A ce titre, vous vous chargez de la tenue, des rapprochements bancaires, des lettrages et des déclarations de TVA.
Si cette offre ne correspond pas à 100% à vos attentes, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV (en toute confidentialité). Nous nous ferons un plaisir de vous accompagner dans le cadre de votre projet professionnel, sur d'autres opportunités qui correspondront davantage à vos aspirations.

Offre n°71 : Conseiller de vente (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Description du poste :
Nous recrutons pour l'un de nos partenaires , acteur majeur dans le secteur de la chaussure, un(e) Conseiller de Vente en alternance pour rejoindre son équipe dynamique en magasin ! Si vous êtes passionné(e) par la mode, avez le sens du service client et souhaitez évoluer dans un environnement commercial stimulant, cette offre est faite pour vous !
Vos missions :***Accueillir et conseiller les clients : Vous serez le premier point de contact pour nos clients et les accompagnerez tout au long de leur parcours d'achat, en leur offrant des conseils personnalisés sur nos produits.
* Vente et fidélisation : Vous participerez activement à la vente de chaussures et d'accessoires, en veillant à répondre aux besoins et attentes de chaque client pour maximiser leur satisfaction et leur fidélité.
* Mise en rayon et merchandising : Vous contribuerez à la présentation et à l'organisation des produits en magasin, afin de garantir une mise en valeur optimale des collections.
* Gestion des stocks : Vous participerez à la gestion des stocks, au réassort des produits et à la réception des livraisons.
* Opérations commerciales : Vous serez impliqué(e) dans les animations commerciales et promotions, afin de dynamiser les ventes et contribuer à l'atteinte des objectifs du magasin.
* Respect des normes d'hygiène et sécurité : Vous veillerez à ce que le magasin respecte les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.
Description du profil :***Vous êtes passionné(e) par la mode, en particulier par l'univers de la chaussure et des accessoires.
* Vous avez un excellent sens du service client, une grande écoute et un vrai goût du challenge.
* Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.

Offre n°72 : CARISTE / PREPARATEUR DE COMMANDE (H/F/D)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Votre agence SAMSIC recherche un(e) Cariste / Manutentionnaire .
Vos missions seront les suivantes :
Assurer la réception, le contrôle et le stockage des marchandises
Préparer les commandes
Utiliser des chariots élévateurs pour déplacer les marchandises
Chargement / Déchargement du camion
Rangement stockage produits fini, entretien stockage
Possible livraison secteur limouxin
INTERIM 35HSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°73 : Gestionnaire de paie / SILAE (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F .

Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :

-La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)

-Les déclarations et charges sociales

-L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat

-Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail)

Ce poste vous intéresse



Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour !

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse.


Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°74 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 11 - LEUC ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Leuc
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter
Rejoignez Solutia et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Leuc - 11250) à***Référence : 2045377
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°75 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 11 - COUFFOULENS ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Couffoulens
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter
Rejoignez Solutia et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Couffoulens - 11250) à***Référence : 2047830
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°76 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 11 - ROULLENS ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Roullens
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter
Rejoignez Solutia et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Roullens - 11290) à***Référence : 2047287
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°77 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 11 - CAVANAC ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Cavanac
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter
Rejoignez Solutia et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Cavanac - 11570) à***Référence : 2045234
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°78 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 11 - LAVALETTE ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Lavalette
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter
Rejoignez Solutia et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Lavalette - 11290) à***Référence : 2047620
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°79 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 11 - ALAIRAC ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Alairac
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter
Rejoignez Solutia et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Alairac - 11290) à***Référence : 2047893
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°80 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 11 - CAZILHAC ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Cazilhac
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter
Rejoignez Solutia et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Cazilhac - 11570) à***Référence : 2048051
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°81 : Aide soignant (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 11 - LIMOUX ()

Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien.
Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous !
Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous.
Notre client, un Ehpad situé à proximité de Limoux, recherche un aide soignant diplômé (F H) pour un remplacement de nuit
Prêt à transformer des vies en tant qu'Aide-soignant dans notre établissement pour personnes âgées ?
Rejoignez une équipe dédiée au bien-être des personnes âgées et contribuez à leur confort et sécurité chaque nuit
-Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents avec respect et empathie
-Veiller à l'état de santé des résidents en effectuant des rondes régulières et en signalant les changements
-Collaborer avec l'équipe médicale pour optimiser la prise en charge des résidents en toute circonstance
Découvrez cette offre alléchante :
-Contrat:
Intérim
-Durée:
3 semaines
-Salaire:
16 € heure
Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Nous recherchons un Aide soignant de nuit dévoué et expérimenté pour un établissement pour personnes âgées.
-Au moins 2 ans d'expérience dans le domaine de la gériatrie
-Excellente capacité d'écoute et de communication pour un environnement de soins
-Diplôme d' tat d'Aide-Soignant indispensable
-Aptitude à travailler en autonomie tout en apportant un soutien bienveillant
Processus de recrutement
Notre client recrute rapidement et simplement.
Postulez en un clic, un consultant vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Localité : Limoux 11300
Contrat : intérim
Durée : 3 semaine(s)
Date de début : 2025-08-25

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...

Offre n°82 : Assistant de vie aux familles en Alternance H/F - Walter Learning

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire de vue pour une de ses employeurs partenaires.



Chaque semaine, vous serez 4 jours en mission auprès d'un bénéficiaire proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.






Modalités de l'alternance

- Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir)
- Contrat d'alternance de 12 ou 18 mois
- Rémunération mensuelle selon la grille légale en vigueur (entre 760€ et 1 802 €)



Missions sur ce poste

En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes :

- Accompagner des personnes en situation de dépendance dans leur quotidien (personnes âgées, jeunes enfants, des malades ou bien des personnes en situation de handicap) : activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties
- Aide à la personne : aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette...
- Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas
- Entretien du logement et du linge : nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement...Nous recherchons avant tout une personne dont la bienveillance et l'empathie sont des moteurs au quotidien.

- Vous êtes autonome et rigoureux(se) dans l'organisation et la réalisation de vos missions.
- Votre sens de l'écoute et vos qualités relationnelles vous permettent de créer un lien de confiance avec les personnes accompagnées et leurs familles.
- Vous faites preuve de proactivité et d'adaptabilité face aux situations variées.
- Vous ête titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...

Offre n°83 : Auxiliaire de vie H/F

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 28 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

SOLUTIA participe depuis 2007 partout en France au maintien à domicile et au bien-être des personnes âgées et/ou en situation de handicap.
Vous aimez exercer un métier dans lequel vous aidez les autres, avez le sens du contact et faites preuve d'empathie, de bienveillance, de patience, de ponctualité, de discrétion... Votre place est avec nous.
Si vous avez besoin d'acquérir ou de compléter les compétences professionnelles, nous avons l'expertise pour vous former.
Vous recherchez un emploi en temps choisi avec des horaires flexibles et des possibilités d'évolution de carrière ?
Actuellement, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (H/F) en CDI ou CDD sur Limoux et proches alentours pour intervenir au domicile de plusieurs particuliers.
100 h par mois évolutif.
Rejoignez nous en postulant dès maintenant !

Entreprise

  • Solutia Carcassonne

Offre n°84 : Dessinateur Réseaux Secs (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 19/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 11 - ALAIRAC ()

Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, une entreprise de Travaux Publics, un(e) Dessinateur Réseaux Secs H/F.
Le poste :

En équipe et sous la responsabilité d'un Chef de projet, vous travaillerez sur des projets de réseaux secs notamment pour Enedis ou GRDF. Vous aurez les responsabilités suivantes :
- Elaboration des plans techniques (dessins, plans de conception, axes de plans, mesures et calculs) pendant les phases AVP à DCE
- Participation à la réalisation des pièces écrites
- Réalisation des profils en longs et en travers
- Etudes générales et techniques
- Réalisation des métrés et cubatures

Profil recherché :

De formation Bac+2 BTS/DUT : Travaux Publics, Génie Civil ou Electrotechnique, vous justifiez d'une première expérience en bureau d'études.
Vous disposez d'une bonne maîtrise des logiciels CAO/DAO Autocad et Covadis.
Rémunération : de 30k€ à 35k€ brut annuel selon expérience
Lieu : Alairac (11)

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°85 : Manoeuvre travaux publics (H/F)

  • Publié le 02/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - POMAS ()

Description du poste :
SAMSIC EMPLOI CARCASSONNE recherche pour l'un de ses clients un MANOEUVRE TP***Participer à la préparation du chantier en mettant en place les installations nécessaires***Réaliser des travaux de terrassement, d'assainissement et de voirie***Poser des regards, des bordures et des canalisations***Veiller au respect des consignes de sécurité***Travailler en équipe pour garantir la bonne progression des travaux***Ce poste d'Ouvrier TP demande de la rigueur, de la polyvalence et un bon esprit d'équipe pour mener à bien les missions qui vous seront confiées.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Vous êtes idéalement titulaire d'un CAP/BEP dans le domaine des travaux publics ou vous justifiez d'une première expérience significative dans ce domaine. Vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation, votre capacité à travailler en équipe et votre adaptation sur le terrain. Dynamique et motivé(e), vous êtes prêt(e) à vous investir pleinement dans les projets qui vous seront confiés.
Qualités recherchées :***Maîtrise des techniques de terrassement et d'assainissement***Polyvalence dans les missions confiées***Rigueur dans l'exécution du travail***Esprit d'équipe développé***Respect des consignes de sécurité***Pourquoi nous rejoindre ?
SAMSIC Emploi vous accompagne dans votre carrière professionnelle en vous proposant des missions adaptées à votre profil et en vous offrant des opportunités d'évolution.
Vos avantages SAMSIC Emploi :
- Contrat 35h / semaine + 10 % IFM + 10 % ICP
- Comité d'entreprise Social dès la 1ère heure travaillée
- Mutuelle Intérimaire
- Aide et services dédiés du FASTT (logement, garde d'enfant, déplacement...)
- CET 5 % sans aucune conditions de retrait
- Montée en compétence de nos collaborateurs par le biais de formations
Intéressé(e) ?
Contactez-nous dès maintenant au***Passez directement nous rencontrer en agence au 50 allée d'Iena à Carcassonne
SAMSIC Emploi, votre partenaire emploi de confiance !

Offre n°86 : Opticien / Opticienne (H/F)

  • Publié le 02/08/2025 | mise à jour le 14/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Description du poste :
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la vente de chaussures, un conseiller de vente H/F. Directement rattaché au responsable de magasin, vous assurez les tâches suivantes:
- Assurer la relation client
- Assurer la tenue du magasin et la mise à disposition des produits
- Garder propre sa zone de travail
- Gérer la caisse
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1996€ / mois.
Description du profil :
- Avoir une expérience similaire en tant que vendeur
- Être polyvalent, adaptable et l'envie d'apprendre

Offre n°87 : Collaborateur Comptable (H/F)

  • Publié le 31/08/2025 | mise à jour le 31/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Nous sommes à la recherche d'un Collaborateur Comptable Confirmé H/F pour le compte d'un cabinet comptable indépendant situé à Limoux (11). Fort de plusieurs années d'expérience, notre cabinet accompagne une clientèle variée, allant des petites entreprises aux grandes sociétés. En rejoignant ce cabinet, vous intégrerez un environnement dynamique et stimulant, où la formation continue et le développement professionnel sont au coeur de leurs préoccupations. Voici leurs maîtres mots : la collaboration, l'innovation et l'engagement de nos collaborateurs.


Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions :

- La gestion complète d'un portefeuille diversifié
- L'établissement de liasses fiscales
- La préparation de bilans et la présentation de ces bilans
- Possibilité d'effectuer des missions complémentaires : reporting, prévisionnels, tableaux de bords
- Accompagnement & conseil client
- Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution
- Accompagnement possible pour obtenir le Diplôme d'Expertise Comptable (DEC)


En complément, le cabinet propose :

- Tickets restaurant
- Horaires flexibles et modulables
- 1 journée de télétravail par semaine
- Primes
- Possibilité d'évolution en interne


Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet.

Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.

Entreprise

  • ALTINEO

Offre n°88 : Assistant Comptable Confirmé (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Notre partenaire est un Cabinet d'Expertise Comptable situé à Limoux (11), cette structure possède une belle renommée régionale et elle est à la recherche d'un profil d'Assistant Comptable H/F pour rejoindre une équipe composée d'une trentaine de collaborateurs.

La direction met l'accent sur la croissance interne, vous offrant ainsi l'opportunité de développer vos compétences progressivement et de gagner en autonomie. Vous serez amené à prendre en charge un portefeuille diversifié de clients, depuis la saisie initiale jusqu'à l'établissement de la liasse fiscale.


Vos missions incluront notamment :

- Saisie et tenue comptable
- Déclaration de TVA
- Participation aux missions de révision comptable
- Suivi régulier des dossiers clients
- Assistance sur des missions exceptionnelles


En matière d'avantages, vous bénéficierez de :

- Tickets restaurant
- Prime d'intéressement
- 13ème mois
- Flexibilité des horaires
- Possibilités d'évolution à moyen terme


Si vous êtes passionné par les chiffres et que vous aspirez à développer vos compétences au sein d'un cabinet comptable de belle envergure, cette opportunité est faite pour vous. Une formation de niveau Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité est souhaitée.

Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV.

Entreprise

  • ALTINEO

Offre n°89 : Chauffeur PL - SPL TP H/F

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 11 - POMAS ()

POSTE : Chauffeur PL - SPL TP H/F
DESCRIPTION : SAMSIC EMPLOI CARCASSONNE est actuellement en recherche d'un CHAUFFEUR PL/SPL/ TP sur polybenne (H/F) pour une mission en intérim.

Vos missions seront les suivantes :

- Transport et la livraison de marchandises sur chantier dans le respect de la législation en vigueur
- Le bon chargement et déchargement des marchandises et vérifier le bon arrimage de la marchandise
- Assurer l'entretien courant du véhicule
- Descendre du camion pour manoeuvre sur chantier
- Creuser des tranchées, tirage de câbles, utilisation de la pelle

SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
12 € / heure
PROFIL : Vous possédez le permis C et/ou CE, la carte conducteur et la carte FIMO à jour.
Expérience souhaitée en conduite sur chantier.
Taux horaire 12€

Entreprise

  • Samsic Emploi

    Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.

Offre n°90 : Electromécanicien H/F

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Notre client est une organisation de taille moyenne dans le domaine de la construction.En tant qu'Electromécanicien, vous aurez les responsabilités suivantes :
Assurer la maintenance et la réparation des équipements électromécaniques ;
Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques ;
Travailler en étroite collaboration avec l'équipe d'ingénierie et de fabrication pour améliorer les processus ;
Respecter les normes de sécurité et de qualité ;
Participer à la formation continue pour se tenir au courant des dernières technologies et techniques ;
Contribuer à l'optimisation de la production ;
Collaborer avec d'autres départements pour résoudre les problèmes complexes ;
Rédiger des rapports techniques sur les travaux réalisés.
La rémunération et les avantages sur ce poste sont :
Un salaire annuel compris entre 28K et 35K€ brut annuel ;
Des Tickets Restaurants ;
Un poste permanent dans une entreprise respectée ;
Une opportunité de travailler dans une équipe dédiée et passionnée ;
Un lieu de travail dans le beau département de l'Aude.
Nous encourageons vivement les candidats passionnés par l'ingénierie et la fabrication à postuler à ce poste d'Electromécanicien. N'attendez plus pour faire le prochain pas dans votre carrière.

Offre n°91 : Agent commercial / Agente commerciale en immobilier (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°92 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Ce poste s'inscrit dans une démarche de réduction des inégalités d'accès aux soins. En tant qu'infirmier(e) responsable du Médicobus, vous sillonnerez les routes de l'Aude pour apporter soins, écoute et lien social dans les territoires les plus isolés.Envie de faire bouger la santé autrement ? Embarquez avec nous dans cette belle aventure humaine.
Vos missions
- Prendre en charge les soins infirmiers à bord du Médicobus.
- Planifier les tournées et organiser les interventions.
- Coordonner les actions avec les partenaires santé du territoire.
- Animer des actions collectives de prévention et d'information.
Pré-requis
- Diplôme d'État Infirmier(e) obligatoire,
- Permis B indispensable,
- Disponibilité immédiate appréciée.
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Salaire : Négociable selon profil
Date de début : 23 août 2025
Infirmier(e) autonome, avec une vraie fibre humaine,Dynamique, volontaire, et à l'aise avec le travail en mobilité,Envie de s'investir durablement dans un projet territorial.

Offre n°93 : Medecin generaliste en psychiatrie (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Fed Medical, cabinet de recrutement entièrement dédié aux professionnels médicaux et paramédicaux, recherche un Médecin Généraliste en CDI à temps plein, pour un secteur de psychiatrie général situé à Limoux.
Intégrez une équipe pluridisciplinaire dynamique au sein du secteur de psychiatrie générale.
Vos missions :
* Prise en charge somatique des patients hospitalisés dans les unités de soins psychiatriques (soins libres et soins sans consentement).
* Collaboration étroite avec un autre médecin généraliste, dans un cadre bienveillant et structuré.
* Participation au tour d'astreinte au sein d'une équipe de 6 médecins généralistes et gériatres pour les activités psychiatriques et gériatriques du site de Limoux.
* Contribution à l'amélioration continue des soins dans un environnement valorisant le travail collectif et l'innovation.
Statut : CDI salarié ou Praticien Hospitalier par voie de détachement.
Conditions avantageuses :
Rémunération selon la CCN 51 FEHAP ou la grille des Praticiens Hospitaliers.
CDD possible avec logement temporaire offert.
Nombreux avantages sociaux (mutuelle, prévoyance, comité d'entreprise, etc.).
Cadre de travail idéal : équipe accueillante et dynamique, équipements modernes, et un accompagnement personnalisé pour faciliter votre intégration.
Faites le choix de conjuguer qualité de vie, engagement professionnel et ambiance conviviale !
Médecin généraliste inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins.
Sens de l'écoute et du travail en équipe.
Motivation à évoluer dans un environnement combinant psychiatrie et médecine somatique.
Après un premier entretien ensemble, vous rencontrerez la direction des ressources humaines ainsi que la direction opérationnelle afin d'échanger plus amplement sur les enjeux du poste.
Au plaisir d'échanger prochainement !
Contrat : CDI
Salaire : 80000 à 120000 € par an

Entreprise

  • Fed Medical

    Fed Medical est un cabinet de recrutement temporaire et permanent dédié aux métiers du médical, du paramédical et du médico-social. Agiles, audacieux et experts de leur marché, nos consultantes et consultants ont à cœur de proposer à leurs candidats des opportunités qu'ils n'auraient jamais imaginées. Que vous recherchiez un CDD, un CDI, une vacation ou une mission en intérim, venez-nous rencontrer à Paris ou Aix-en-Provence !

Offre n°94 : AIDE MACON COFFREUR (H/F/D)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Nous recherchons un(e) AIDE MACON COFFREUR pour renforcer nos équipes.
Vos missions principales :
Aider au coulage et décoffrage du béton
Transporter et ranger les matériaux
Maintenir la propreté et la sécurité du chantier
Préparer les coffrages


SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°95 : ÉLECTRICIEN BÂTIMENT (H/F/D)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Nous recherchons un Électricien Bâtiment N2 titulaire des habilitations électriques pour intervenir sur des chantiers de rénovation chez l'un de nos partenaires.
Type de contrat : Intérim
Lieu : Haute vallée de l'Aude / LIMOUX
Missions :
Réalisation de travaux d'installation et de rénovation électrique en conformité avec les normes en vigueur.
Pose et raccordement d'équipements électriques.
Lecture et interprétation des plans et schémas électriques.
Mise en sécurité des installations électriques.
Diagnostic et résolution des pannes électriques.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°96 : Soudeur / Soudeuse Metal Inert Gas -MIG- (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Description du poste :
SOUDEUR MIG - Intérim
Tu sais manier le MIG comme un chef et tu fais des cordons plus beaux que des traits de calligraphie ? Alors on a une mission pour toi !
Ce qu'on attend de toi :***Soudure MIG sur acier (et sans coller tes gants à la pièce )***Lecture de plans (promis, ce n'est pas du Picasso)***Rigueur, précision et savoir-faire digne d'un artiste du métal***Ce qu'on t'offre :***Une mission en intérim avec possibilité de prolongation***Une équipe qui aime le travail bien fait (et le café du matin )***35H sur 4 jours et demi.***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Profil recherché :***Expérience confirmée en soudure MIG (acier)***Capacité à lire et interpréter des plans techniques***Maîtrise des règles de sécurité en atelier (les étincelles, c'est beau, mais pas sur le bleu de travail )***Minutie, régularité et sens du détail***Esprit d'équipe mais aussi autonomie dans ton poste***Mobilité et flexibilité pour s'adapter aux besoins de la mission***Le petit + : une qualification en soudure et un bon sens de l'humour***Pourquoi nous rejoindre ?
SAMSIC Emploi vous accompagne dans votre carrière professionnelle en vous proposant des missions adaptées à votre profil et en vous offrant des opportunités d'évolution.
Vos avantages SAMSIC Emploi :
- Contrat 35h / semaine + 10 % IFM + 10 % ICP
- Comité d'entreprise Social dès la 1ère heure travaillée
- Mutuelle Intérimaire
- Aide et services dédiés du FASTT (logement, garde d'enfant, déplacement...)
- CET 5 % sans aucune conditions de retrait
- Montée en compétence de nos collaborateurs par le biais de formations
Intéressé(e) ?
Contactez DEBORAH et TALIE dès maintenant au***Passez directement nous rencontrer en agence au 15 Avenue François Clamens, 11300 Limoux.
SAMSIC Emploi, votre partenaire emploi de confiance !

Offre n°97 : Mécanicien / Mécanicienne agricole (H/F)

  • Publié le 16/08/2025 | mise à jour le 16/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Description du poste :
À propos de l'entreprise :
Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous.
Description du poste :
En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients.
Vos missions principales seront :
Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles.
* Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal.
* Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective.
Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles.
* Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements.
* Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients.
Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance.
* Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes.
Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions.
* Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements.
Description du profil :***Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS).
* Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles.
* Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles.
* Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes.
* Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe.
* Bonnes compétences en communication et service client.

Offre n°98 : Électromécanicien / Électromécanicienne d'équipements industriels (H/F)

  • Publié le 14/08/2025 | mise à jour le 14/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Description du poste :
En tant qu'Electromécanicien, vous aurez les responsabilités suivantes :***Assurer la maintenance et la réparation des équipements électromécaniques ;
* Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques ;
* Travailler en étroite collaboration avec l'équipe d'ingénierie et de fabrication pour améliorer les processus ;
* Respecter les normes de sécurité et de qualité ;
* Participer à la formation continue pour se tenir au courant des dernières technologies et techniques ;
* Contribuer à l'optimisation de la production ;
* Collaborer avec d'autres départements pour résoudre les problèmes complexes ;
* Rédiger des rapports techniques sur les travaux réalisés.
La rémunération et les avantages sur ce poste sont :***Un salaire annuel compris entre 28K et 35K€ brut annuel ;
* Des Tickets Restaurants ;
* Un poste permanent dans une entreprise respectée ;
* Une opportunité de travailler dans une équipe dédiée et passionnée ;
* Un lieu de travail dans le beau département de l'Aude.
Nous encourageons vivement les candidats passionnés par l'ingénierie et la fabrication à postuler à ce poste d'Electromécanicien. N'attendez plus pour faire le prochain pas dans votre carrière.
Description du profil :
Le profil recherché :***Vous êtes titulaire minimum d'un diplôme en électromécanique ou dans un domaine connexe ;
* Vous avez une excellente connaissance des systèmes électromécaniques ;
* Vous êtes capable de diagnostiquer et de résoudre les problèmes techniques ;
* Vous avez une solide connaissance des normes de sécurité et de qualité ;
* Vous êtes capable de travailler efficacement en équipe ;
* Vous avez d'excellentes compétences en communication et en rédaction de rapports techniques.

Offre n°99 : Maçon / Maçonne (H/F)

  • Publié le 02/08/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - ST MARTIN DE VILLEREGLAN ()

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :

-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
MACON FINISSEUR (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Maçon (H/F) pour l'un de nos clients dans le domaine de la préfabrication béton.
Vos missions :Réaliser les finitions sur les éléments en béton préfabriqué : rebouchage, ponçage, ragréage

Assurer le nettoyage et la préparation des moules

Effectuer les corrections de surface pour garantir la qualité des pièces

Travailler en coordination avec l'équipe de production



Conditions :Mission intérim - Temps plein

Travail exclusivement en atelier (poste en usine)

Aucune indemnité de trajet ni panier repas prévu


PROFIL :

Expérience en finitions béton ou en maçonnerie exigée

Rigueur, minutie et souci du détail

Esprit d'équipe et autonomie

respect des consignes de sécurité

Vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !
Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Offre n°100 : Conseiller commercial en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e conseiller commercial pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une entreprise proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.


Modalités de l'alternance
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) Contrat d'alternance de 18 mois
- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€)



En tant que conseiller commercial, vos missions seront les suivantes :

Anticiper, analyser et détecter les besoins des clients Entretenir et développer un portefeuille client Accompagner la direction dans le plan de développement commercial et établir une offre commerciale Vendre les différents services de l'entreprise Préparation et relance de devis Effectuer des visites de sites avec les clients Chiffrage des prestations Suivi des prestations, commandes, ... Gestion des clientsVous avez un niveau Bac et le gout des chiffres ? Rejoignez-nous en alternance pour devenir un(e) commercial hors pair !

- Votre sens de l'organisation,votre autonomie et votre sens du contact
- Vous êtes à l'aise ou avez l'envie de progresser avec les outils bureautiques (Excel notamment).
- Vous possédez une bonne expression écrite et orale, nécessaire pour des échanges clairs et professionnels.

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...

Offre n°101 : Pharmacien / Pharmacienne (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Description du poste :
Le pharmacien ou la pharmacienne est responsable de la gestion des médicaments, du conseil aux patients, et de la garantie d'un usage sûr et efficace des produits de santé.***Dispensation de Médicaments : Vérifier et délivrer les prescriptions médicales, tout en s'assurant de l'absence d'interactions médicamenteuses.
* Conseil aux Patients : Fournir des informations sur les médicaments, leur utilisation, les effets secondaires, et répondre aux questions des patients.
* Gestion des Stocks : Surveiller l'inventaire des médicaments et des produits de santé, en veillant à ce qu'ils soient stockés correctement.
* Préparation de Médicaments : Préparer des médicaments sur ordonnance, y compris les médicaments stériles.
* Suivi Pharmaceutique : Effectuer des bilans de médication et surveiller l'évolution des traitements.
* Collaboration Interdisciplinaire : Travailler en étroite collaboration avec les médecins, les infirmières et d'autres professionnels de santé pour optimiser les soins aux patients.
* Éducation et Sensibilisation : Participer à des programmes de sensibilisation à la santé et à l'éducation des patients sur des thèmes tels que la vaccination, la prévention des maladies, etc.
* Conformité Réglementaire : S'assurer que la pharmacie respecte toutes les réglementations en matière de santé et de sécurité.
POSTE EN CDI !!!
Description du profil :***Diplôme en pharmacie (Baccalauréat ou Doctorat selon les pays).
* Inscription à l'Ordre des pharmaciens.
* Compétences en communication et en relationnel.
* Capacité d'analyse et de résolution de problèmes.
* Connaissance approfondie des médicaments et de la pharmacologie.
* Sens de l'organisation et gestion du temps.
* Capacité à travailler en équipe et à interagir avec divers professionnels de la santé.

Offre n°102 : Négociateur / Négociatrice en immobilier (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
    • 11 - Limoux ()

Nous recherchons agents commerciaux indépendants expérimentés (H/F) afin de rejoindre notre équipe.
Vos avantages :
- Pas de redevance mensuelle,
- Formation continue interne,
- Rémunération attractive non plafonnée,
- Outils marketing puissants
- Equipe back office pour vous accompagner au quotidien dans votre activité.
Vous serez chargé(e) de :
Développer votre portefeuille de biens à la vente
Accompagner et conseiller vos clients dans leurs projets immobiliers
Gérer le portefeuille d'acquéreurs qualifiés que nous vous fournissons,
Assurer le suivi des clients vendeurs et acquéreurs.
Homme ou femme de terrain ayant une expérience réussie et confirmée dans le domaine commercial. Vous avez le goût du challenge et aimez dépasser vos propres limites.

Devenez acteur de votre propre réussite!
Reférence: 6924869

Offre n°103 : Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Description du poste :
En lien direct avec l'Expert-comptable, vous prenez en main un portefeuille de dossiers variés de clients locaux type TPE/PME, BIC BNC et associations. La saisie est réalisée par un Assistant et vous assurez la production, de la révision à l'établissement des bilans et des liasses fiscales. Vous êtes en lien avec vos clients au quotidien et vous assurez un vrai rôle de conseil pour les accompagner chaque jour face à leurs enjeux d'entrepreneur.
Grâce au niveau d'autonomie proposé, vous êtes responsable de vos dossiers dans l'intégralité de leur gestion, de la qualité du travail rendu, du respect des délais et pouvez également vous appuyer sur une équipe stable. Selon vos souhaits et appétences, vous avez la possibilité de superviser les collaborateurs et de les accompagner dans le développement de leurs compétences.
Description du profil :
Issu d'une formation en comptabilité et titulaire d'un Bac +2 minimum, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans, idéalement acquise en cabinet comptable ou AGC.
Autonome, rigoureux et dynamique, vous souhaitez intégrer une société à taille humaine et proche de ses collaborateurs.
La structure offre de nombreux avantages comme du télétravail, des horaires flexibles, des primes ou encore des tickets restaurant.
La confidentialité de votre démarche est assurée pendant toute la durée du processus de recrutement.
Si cette offre ne correspond pas à 100% à vos attentes, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV (en toute confidentialité). Nous nous ferons un plaisir de vous accompagner dans le cadre de votre projet professionnel, sur d'autres opportunités qui correspondront davantage à vos aspirations.

Offre n°104 : Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 11 - LIMOUX ()

Description du poste :
Rattaché à l'Expert-comptable et en totale autonomie, vous prenez en charge votre portefeuille clients de A à Z (de la saisie jusqu'à la liasse fiscale). Vous réalisez le conseil à destination de vos clients et êtes force de proposition pour le cabinet.***Vous souhaitez monter rapidement en compétences et évoluer au sein d'un cabinet à l'écoute de vos attentes.
Description du profil :
Titulaire d'un diplôme en Comptabilité niveau Bac +2 minimum, vous avez une expérience réussie d'au moins 2 ans en cabinet, afin d'être opérationnel rapidement et devenir l'interlocuteur privilégié de vos clients. Vous êtes reconnu pour votre relationnel et votre rigueur. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et différents logiciels comptables.***Si cette offre ne correspond pas à 100% à vos attentes, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV (en toute confidentialité). Nous nous ferons un plaisir de vous accompagner dans le cadre de votre projet professionnel, sur d'autres opportunités qui correspondront davantage à vos aspirations.

Offre n°105 : Médecin généraliste (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 11 - LIMOUX ()

Description du poste :
Spécialisée en recrutement de profils médicaux et paramédicaux, je recrute pour mon client, un établissement de santé, un Médecin Généraliste ou Gériatre en CDI.
Les caractéristiques de prise en charge :
- Mise en place des techniques non médicamenteuses
- Développement des compétences dans le domaine de l'art thérapie, de la gestion des SCPD par les activités flash, médiation animale.
- L'UCC participe aux séances de visioconférences inter UCC mises en place dans la région Occitanie. Cet outil permet un partage des pratiques professionnelles et la mise en place d'un compagnonnage entre équipes ayant des degrés de maturité différents.
- Le service est bien intégré à la filière psychogériatrique de l'association et des partenariats très forts sont établis avec les autres partenaire du département.
L'équipe médicale est composée de 3 gériatres spécialisés notamment dans la prise en charge des troubles du comportement de la personne âgée.
La formation des médecins est une des priorités de mon client et les échanges confraternels favorisés (staffs réguliers pour présenter les cas complexes).
Vous intègrerez une équipe médicale dynamique et accueillante.
Vous interviendrez dans le cadre du tour d'astreinte au sein d'une équipe de 7 médecins (généralistes et gériatres) de l'association.
Les contours du poste :
- CDI temps plein
- Statut salarié ou patricien hospitalier pour la voie du détachement
- Rémunération selon convention collective nationale 51 FEHAP ou grille des patriciens hospitaliers (arrêté du CNG)
- 6 semaines de congés payés et 18 jours RTT
- Autres avantages sociaux : congrès, livres...
Description du profil :
Pour ce poste, l'association recherche un médecin dynamique et engagé, gériatre ou en cours de spécialisation, avec idéalement des connaissances en gestion des troubles du comportement, sachant travailler en équipe et entretenir des rapports confraternels avec ses collègues, s'impliquant dans l'élaboration et la mise en œuvre de projets.
Vous devez obligatoirement être inscrit à l'ordre des médecins en France ou en cours d'inscription.
Le + :
Département très agréable à vivre : ensoleillement, immobilier actif, sites touristiques et culturels nombreux, aéroport à Carcassonne, 1 h de Toulouse, 45 min du bord de mer, montagne, station de ski de l'Aude et des Pyrénées Orientales.
Après un échange ensemble, vous rencontrerez dans un deuxième temps la direction des ressources humaines ainsi que la direction de l'établissement.

Offre n°106 : Gestionnaire de paie / SILAE (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 11 - PALAJA ()

MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F .

Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :

-La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)

-Les déclarations et charges sociales

-L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat

-Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail)

Ce poste vous intéresse



Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour !

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse.


Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°107 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 11 - PALAJA ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimenté CDI (H/F) sur Palaja
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Possibilité d'animer des formations sur la petite enfance auprès de baby-sitter
Rejoignez Solutia et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site SOLUTIA (Palaja - 11570) à***Référence : 2048125
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°108 : Agent d'entretien polyvalent en industrie (h/f)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - sur le même poste
    • 11 - MALRAS ()

Le groupe Domaines Paul Mas, acteur majeur des vins haut de gamme du Languedoc Roussillon, produit plus de 25 millions de cols, répartis sur plusieurs sites de conditionnement. Nous recherchons un(e) Agent d'entretien polyvalent(e) pour notre site de production CAUDEVAL CONDITIONNEMENT, basé(e) à Malras (11300).

Notre groupe emploie 200 personnes, réparties principalement sur une dizaine de sites et distribue ses vins dans 80 pays, notamment grâce à nos trois filiales internationale (HK, UK, USA).

Placé(e) sous la responsabilité du Responsable Production et Maintenance, vos missions seront les suivantes :
- Participer aux arrêts techniques. (décartérisation machine, opération de nettoyage et d'inspection)
- Réaliser la maintenance de premier niveau sur les différents sites.
- Renseigner les bons de travaux GMAO sur les interventions réalisées, notifier toutes remarques au préalable constatées lors d'une intervention.
- Renseigner les documents relatifs au nettoyage.
- Exploiter et réaliser la maintenance de la station d'effluents.
- Suivre le bon fonctionnement du système de collecte et des effluents
- Tenir dans un état de propreté les locaux et espaces étant réservés à la maintenance.
- Prendre soin et entretenir le matériel mis à disposition (outillage, véhicules).
- Respecter les consignes de sécurités (consignation électrique, pneumatique .).
- Réaliser les cycles de nettoyage des deux lignes de productions.
- Respecter les procédures de nettoyage.
- Respecter les règles relatives à la qualité, à l'hygiène au travail et aux procédures de maintenance.
- Réaliser les divers travaux d'entretien et d'aménagement des sites (peinture ; rangement ; nettoyage ;.)
- Prise en charge des petits chantiers électriques (remplacement prises ; éclairage)
- Entretien des espaces verts autour du Domaine Astruc.

Compétences

  • - Données de maintenance
  • - Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO)
  • - Règles de sécurité
  • - Réaliser des opérations de maintenance à caractère préventif, systématique ou conditionnel
  • - Vérifier et maintenir l'état de l'équipement
  • - Identifier et analyser les incidents ou dysfonctionnement décrits par les utilisateurs
  • - Intervenir rapidement en cas de dysfonctionnement ou de situation dégradée
  • - Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Planifier les opérations de maintenance des équipements
  • - Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Analyser les signaux électroniques pour garantir la fiabilité des systèmes
  • - Renseigner les supports de suivi d'intervention
  • - Organiser et programmer les activités et opérations de maintenance
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Utiliser des logiciels spécifiques
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac ou équivalent
  • - | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • CAUDEVAL CONDITIONNEMENT

Offre n°109 : Adjoint responsable maintenance production/embouteillage (h/f)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 10 An(s) - sur le même poste
    • 11 - MALRAS ()

Le groupe Domaines Paul Mas, acteur majeur des vins haut de gamme du Languedoc Roussillon, produit plus de 25 millions de cols répartis sur plusieurs sites de conditionnement. Nous recherchons pour notre site principal situé à proximité de Limoux (11 Aude), un Adjoint Responsable Maintenance Embouteillage. Notre groupe emploie 200 personnes répartis principalement sur une dizaine de sites et distribue ses vins dans 80 pays notamment grâce à nos trois filiales internationale (HK, UK, USA).
FINALITES DU POSTE :

Placée sous la responsabilité directe du Responsable Maintenance Production, vous serez chargé(e) de garantir le bon fonctionnement des équipements (machines, process cave et utilités) de notre site d'embouteillage, situé à proximité de Limoux. Vous participerez activement, par le suivi des opérations de maintenance préventive et corrective, à la montée en puissance du site d'embouteillage. Vous aurez également pour mission de déployer la GMAO pour l'ensemble des activités du site.
MISSIONS ET RESPONSABILITES :

Accompagner le responsable maintenance au quotidien

- Accompagner et développer les 3 techniciens de maintenance ;
- Suppléer le responsable Maintenance durant ses absences ;
- Suppléer le technicien de maintenance en cas d'absence.
- Assurer la bonne adéquation entre la charge et les ressources en tenant compte des impératifs de disponibilité des équipements.
- Respecter et faire respecter les consignes de sécurité (consignation mécanique, électrique, pneumatique).

Gérer le parc machines

- Analyser au quotidien les dysfonctionnements, proposer, mettre en place les actions correctives et nécessaires ;
- Planifier et superviser les interventions de maintenance préventive.
- Piloter la maintenance en utilisant la GMAO en renseignant les interventions préventives, amélioratives et correctives.
- Réalisation de la maintenance de la station d'effluents.
- Assurer la mise à disposition et le suivi des pièces détachées auprès des équipes en assurant le bon usage des ressources financières ;
- Assurer la tenue à jour des plans de réseaux électriques, de la documentation machine, des plans des installations, . ;
- Être responsable de la bonne coordination pour l'ensemble des opérations de sous-traitance ;
- Intégrer dans le plan de maintenance les nouveaux équipements et faire évoluer ce plan en fonction de l'âge des machines et de l'expérience de fonctionnement de celles-ci.

Garantir la disponibilité
- Garantir le bon fonctionnement des lignes d'embouteillage vin tranquille et vin effervescent et apporter le soutien nécessaire aux équipes de production.
- Garantir le bon fonctionnement des installations process et utilité de tout le site ;
- Garantir le maintien en conformité règlementaires de toutes les installations du site ;
- Maintenir une bonne répartition entre le préventif, l'amélioratif et correctif dans une optique de fiabilisation de l'outil de production ;
- Assurer la prise en compte du respect de notre système qualité (IFS et BRC), y compris SDA et des bonnes pratiques de sécurité en vigueur dans l'entreprise.

Rendre compte et communiquer

- Assurer une communication active auprès de l'équipe, de sa hiérarchie, de ses interfaces ;
- Assurer une organisation documentaire qui permette la transmission des dossiers en cas d'absence, un archivage et la transmission de l'historique et du savoir ;
- Participer à l'élaboration du reporting mensuel basé sur les faits marquants, les indicateurs et l'état d'avancement des projets et démarches engagées vers sa hiérarchie.
PROFIL RECHERCHE :

- Bac +2 technique / maintenance industrielle ;

- Expérience minimum de 10 ans dans les métiers techniques dont 5 ans en tant que manager
- Utilisation d'une GMAO, pack Office ;
- Connaissance de la directive machine et des procédures SDA / HACCP ;
- Lecture de plans électriques et conception de plans mécaniques.


Compétences

  • - Proposer des améliorations techniques continues
  • - Planifier les opérations de maintenance des équipements
  • - Elaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Habilitations électriques

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SARL CAUDEVAL CONDITIONNEMENT

Offre n°110 : Vendangeur / Vendangeuse (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Travail le samedi...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 Mois - expérience serait un plus
    • 11 - PAULIGNE ()

Domaine viticole de 20 hectares situé sur Pauligne recrute 4 vendangeurs (H/F) pour la prochaine saison des vendanges.

Les postes proposés concernent la cueillette manuelle du raisin : coupeurs et porteurs. Le travail s'effectuera les jours de récolte, en fonction des conditions météorologiques et de la maturité des différents cépages.

Nous recherchons des personnes sérieuses, ponctuelles.

Les vendanges débuteront entre le 08 et 10 août. Travail du lundi au samedi. Vous devez être autonome pour vous rendre sur les différentes parcelles.

Compétences

  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Gestes et postures de manutention
  • - Pathologies végétales
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage

Entreprise

  • SOLANA PAUL

Villes voisines