Offres d'emploi à Provenchère (70)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Provenchère située dans le département 70. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Provenchère. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 70 - PUSEY, 70 - Auxon, 70 - Port-sur-Saône ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Provenchère

Offre n°1 : Vendeur / Vendeuse en bricolage (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - PUSEY ()

Vous intervenez sur la surface de vente aux rayons bricolage et décoration
Vous aurez en charge l'accueil des clients, le conseil, ainsi que l'organisation des rayons.
Vous êtes motivé par la vente ou avez déjà une première expérience et un excellent relationnel.
Idéalement, vous connaissez certaines gammes de produits

Amplitude horaire de 7h à 19h

cdd de 3 mois évolutif

Compétences

  • - Argumentation commerciale
  • - Aménagement d'espaces intérieurs
  • - Techniques de base en plomberie
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Electricité
  • - Caractéristiques des revêtements muraux
  • - Articles d'électricité
  • - Equipements de chauffage
  • - Equipements d'isolation
  • - Décoration d'intérieur
  • - Produits d'outillage
  • - Quincaillerie
  • - Caractéristiques des revêtements de sols
  • - Matériaux de construction
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Vendre ou louer des produits ou des services
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Développer et fidéliser la relation client

Formations

  • - Vente spécialisée (ou autre domaine) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BRICOCASH

Offre n°2 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail le dimanche...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Auxon ()


Vos missions :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de auxon (10), champagne ardenne, france !


VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE

En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :

* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.
Votre profil :
VOTRE PROFIL

Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.


POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :

* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien

Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.

Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !

Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Entreprise

  • AXDOM SERVICES

Offre n°3 : Agent de contrôle (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Port-sur-Saône ()

Le poste :
Votre Agence PROMAN VESOUL recrute pour un de ses clients un agent de contrôle H/F . Les missions : Contrôle des pièces produites Lecture et compréhension des plans Echange avec les régleurs pour la correction des machines Horaires : Travail en 2*8, éventuellement en 3*8 selon besoin Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement)


Profil recherché :
Avec expérience souhaitée dans le contrôle qualité Être à l'aise avec l'informatique et les appareils de contrôle métrologique Respect des règles et des procédures Vous correspondez et vous êtes Intéressé(e) ? N'hésitez plus et postulez dès maintenant en envoyant votre CV !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°4 : Agent / Agente de fabrication de l'industrie du béton (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - MERSUAY ()

Nous recherchons des opérateurs de production pour rejoindre notre usine spécialisée dans la fabrication d'éléments en béton.
Le poste s'effectue sur chaîne de production, dans un environnement industriel dynamique.

Vos missions :

- Préparer et positionner les moules selon les consignes de fabrication.
- Couler, lisser et contrôler le béton selon les normes de qualité.
- Participer au démoulage et à la manutention des éléments produits.
- Effectuer les contrôles visuels et techniques nécessaires.
- Maintenir votre poste propre et respecter les règles de sécurité.

Profil recherché :

- Vous êtes motivé(e) et avez le goût du travail bien fait.
- Ce poste demande de la résistance physique, de la rigueur et de la constance dans le travail.
- Nous recherchons des personnes courageuses, fiables et prêtes à s'investir dans une équipe soudée.
- Une première expérience en industrie ou dans le bâtiment est un plus, mais pas obligatoire : nous formons les personnes motivées.

Conditions de travail :
- Horaires de 06h à 13h00 du lundi au vendredi.
- Travail en usine, parfois bruyant et salissant.
- Port de charges possible.
- Travail en équipe et respect strict des règles de sécurité.

La prise de poste commencera obligatoirement par une période d'intérim.

Compétences

  • - Couler le béton dans le moule ou le banc de précontrainte
  • - Décoffrer la pièce en béton et démonter le moule
  • - Identifier la configuration et le dimensionnement d'un moule, le type d'armatures, le mode de coulage et de démoulage selon la pièce à fabriquer
  • - Positionner dans le moule ou le banc de précontrainte les aciers, armatures, inserts, réservations, ...
  • - Préparer le matériel (coupe des fils et torons d'acier, ...) et la matière nécessaire à la réalisation du produit (précontraint, pièce béton)

Entreprise

  • ALKERN S.E.B.E

Offre n°5 : Assembleur monteur / Assembleuse monteuse (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - MERSUAY ()

Vous effectuez le montage de matériel de carrières et de sablière sur sites .
Déplacement à la semaine, voire quinzaine.
Pas de qualification particulière mais avoir des compétences en montage ou mécanique et être disponible pour effectuer les dépalcements.
Rémunération Groupe A Classe 1 convention collective métallurgie.

Compétences

  • - Réaliser des opérations de montage, d'assemblage et démontage
  • - Surveiller l'assemblage de pièces
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches

Entreprise

  • I.E.C.S.

Offre n°6 : cuisinier (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - PORT SUR SAONE ()

Le Chalet de La Plage recherche 1 cuisinier

Vos missions:
Participer à l'élaboration des menus.
Préparer et élaborer des plats (chaud ,froid).
Assurer la présentation pendant le service.
Respecter les règles d'hygiène et sécurité alimentaire;
Contrôle et réception des denrées.

Amplitude horaire de 11h à 23h

Rejoignez -nous !

Compétences

  • - Confectionner des confiseries
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE CHALET DE LA PLAGE

Offre n°7 : Employé polyvalent caisse et vente à emporter (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - PUSEY ()

Missions:
- Accueil et le conseil personnalisé à chaque client
- L'encaissement des clients avec réactivité et sourire
- La préparation des produits dans le respect des procédures Crescendo
- La propreté de votre poste et votre environnement

Port de charges (5/6 kgs)

Prévenance, minutie et esprit d'équipe seront vos plus grands atouts !
Une première expérience en salle, caisse ou service serait appréciée.

Planning tournant sur les WE.

Salaire évolutif avec potentiel de primes en fonction des résultats du restaurant.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • CRESCENDO

Offre n°8 : Aide cuisinier/cuisinière pizzas/Tacos/Pâtes/Poissons grillés (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - Cuisine traditionnelle
    • 70 - PUSEY ()

A pourvoir poste d'aide cuisinier / cuisinière (H/F) pizzas/tacos/pâtes/poissons grillés CDI à temps plein ou partiel.

Vous aimez prendre soin de vos clients ? Vous êtes prévenant et avez l'esprit d'équipe ? Vous êtes exactement celle ou celui qu'il nous faut, et si en plus vous maitrisez la cuisson en cadence et savez faire preuve d'anticipation et d'organisation face aux flux de clientèle, vous avez tous les atouts pour nous rejoindre !

Vos missions
- La production des préparations chaudes et froides pour les repas du midi et du soir dans le respect des fiches techniques Crescendo
- l'accueil et le conseil de manière personnalisée
- la propreté de la cuisine
- La mise en place et le rangement de la production

Nos engagements
- Formation garantie sur le poste dès votre arrivée
- Un accompagnement tout au long de votre carrière
- Un management dynamique et bienveillant

Rejoindre Crescendo Restauration, c'est aussi des valeurs fortes : Bienveillance, Humilité, Investissement, Plaisir !

Les avantages :
- Un Week-end toutes les trois semaines
- Les heures complémentaires sont majorées
- Salaire évolutif avec possibilité de primes en fonction des résultats du restaurant
- Heures payées doubles les jours fériés avec un an d'ancienneté.

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Manipuler des équipements de cuisine

Entreprise

  • CRESCENDO

Offre n°9 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 29/12/2025 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - PUSEY ()

ONCLE SCOTT'S recherche cuisinier ou cuisinière !
Contrat 35h/Semaine - CDI -

Vous aurez les missions suivantes :
Réception et stockage des denrées alimentaires
- Réceptionner et vérifier les denrées alimentaires livrées (DLC, température )
- Déconditionner et conserver les étiquettes en vue de la traçabilité
- Ranger les denrées alimentaires par ordre d'arrivée et à l'endroit approprié
- Effectuer un inventaire simple

Réalisation de préparations préliminaires à la fabrication des plats
- Travailler les fruits, légumes et condiments en utilisant le matériel approprié (mandoline, robot, trancheur )
- Refroidir réglementairement une préparation alimentaire
- Transformer des produits bruts (viandes, poissons, volailles) pour les découper, lever des filets,
- Savoir préparer les plats selon les fiches recettes du Groupe.
- Utiliser des produits semi-élaborés

Réalisation de cuissons et remises en température
- Mettre en œuvre des techniques de cuisson sur différentes catégories de produits (viandes, légumes, oeufs, )
- Réaliser des plats chauds ou froids et des remises en température
- Réaliser des appareils, farces, fonds et sauces
- Utiliser des produits semi-élaborés

Dressage et envoi des plats
- Préparer le matériel de service adapté
- Vérifier la conformité avec les bons de restaurant
- Respecter les temps de dressage
- Envoyer les plats dans le respect des consignes

Organisation et planification des activités et Entretien du poste de travail et des locaux affectés à la cuisine
- Assurer la mise en place de son poste de travail
- Dresser une liste des produits et matériels nécessaires à la réalisation d'une recette
- Prévoir les temps de réalisation pour chaque étape
- Planifier les différentes étapes de la réalisation
- Nettoyer et ranger le poste de travail
- Participer au nettoyage du matériel et au nettoyage et au rangement des locaux

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Aménager un poste et les conditions de travail
  • - Conditionner des produits
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • Oncle Scott's Pusey - Vesoul

Offre n°10 : Mécanicien / Mécanicienne d'entretien en automobile (H/F)

  • Publié le 18/11/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - PUSEY ()

Urgent, poste à pourvoir de suite, permis B obligatoire

- Effectuer les réparations, révisions, contrôles périodiques de véhicules automobiles
- Maîtrise du freinage et des pneumatiques
- Kit distribution.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Formations

  • - Mécanique automobile (bac pro) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FEU VERT

Offre n°11 : Menuisier poseur expérimenté H/F

  • Publié le 03/10/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 70 - COLOMBIER ()

Vous assurez la pose des menuiseries fabriquées dans nos ateliers : portes, fenêtres, volets, placards, parquets, escaliers, lambris, cloisons en bois, mais aussi tous types d'agencement comme des dressing, cuisine, salle de bains, aménagement de magasin bureau ou stand d'exposition. Travail principalement sur chantier. Vous mettez en œuvre différents matériaux : bois, lamellé-collé, panneau de fibres, produits verriers.
Compétences recherchées : Polyvalence, organisation, travail en équipe dans le respect des autres.
Vous ne travaillez pas 1 vendredi sur 2.
Avantages : Panier (10,30) +indemnités trajet+intéressement.




Compétences

  • - CAP menuisier installateur
  • - Méthodes de contrôle d'étanchéité
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Installer une serrure et des accessoires de fermeture
  • - Lire et interpréter une fiche d'instruction et un plan d'exécution
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support et châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, etc

Formations

  • - Menuiserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • VIROT

Offre n°12 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Auxon ()

Vos missions :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de auxon (10), champagne ardenne, france !


VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE

En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :

* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.
Votre profil :
VOTRE PROFIL

Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.


POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :

* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien

Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.

Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !

Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Entreprise

  • AXDOM SERVICES

Offre n°13 : Technicien en electroménager (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 70 - PUSEY ()

Nous recherchons un technicien électronique pour renforcer notre équipe.
Vos principales missions :
Interventions sur site : Effectuer des déplacements chez les clients - Diagnostic et réparation pour des interventions techniques.
Gestion des pièces détachées : Commander et remplacer les pièces défectueuses en respectant les procédures de l'entreprise.
Documentation technique : Rédiger des rapports d'intervention et mettre à jour les dossiers clients.

Compétences

  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Remplacer les composants défectueux des appareils électroménagers
  • - Maintenir à jour la documentation technique et les manuels d'utilisation
  • - Renseigner des documents de contrôle, d'intervention
  • - Lire et exploiter un schéma électronique
  • - Lire et interpréter des données et documents techniques, au besoin en anglais
  • - Réaliser une veille technique ou technologique pour anticiper les évolutions
  • - Assurer la conformité des appareils réparés avec les réglementations en vigueur et selon les termes des contrats de garantie
  • - Effectuer les réglages nécessaires pour assurer le bon fonctionnement des appareils

Entreprise

  • SPRINT 70

Offre n°14 : Vendeur matériaux (H/F) CASES 3

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - PUSEY ()

Missions:
- Vous contribuez à la satisfaction des clients par la qualité de l'accueil et des conseils à la vente des rayons dont vous avez la charge ( matériaux de construction).
- Vous assurez les tâches relatives à la vente; à l'accueil et au conseil client : écoute, oriente, conseil, vente additionnelle, fidélisation du client, commandes, SAV, polyvalence sur les autres rayons..
- Vous assurez les tâches relatives à l'approvisionnement et à la tenue des rayons : planches de marchandisage, facing, opérations commerciales, implantation, mise en scène des produits, balisage, affichage, mise en place des ILV et PLV, réception, retour marchandises, contrôle de prix..
- Vous appliquez la politique commerciale de l'entreprise : lutte anti-démarque, responsable du matériel confié, prépare et effectue l'inventaire, connaissance des structures de gamme et de marge, règles de démarque.

Le caces 3 serait un plus
CDD 3 mois remplacement maladie

Compétences

  • - Techniques de mise en rayon
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - Vente spécialisée (ou autre domaine) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BRICOCASH

Offre n°15 : Peintre en bâtiment intérieur (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 70 - VILLEPAROIS ()

L'entreprise VINCENT recrute peintres en bâtiment H/F pour renforcer ses équipes
Vos missions
Monter et démonter des échafaudages, fixes de pieds et roulants, et savoir les utiliser.
Réaliser des travaux de peinture sur des plafonds enduits en plâtre, plaques de plâtre ou dérivés, neufs ou à rénover.
Réaliser des travaux de peinture sur des cloisons enduites en plâtre, plaques de plâtre ou dérivés, neufs ou rénover.
Réaliser des travaux de peinture intérieure sur des menuiseries bois, neuves ou à rénover.
Réaliser des travaux de peinture intérieure sur des supports thermoplastiques et métalliques neufs ou à rénover.
Réaliser des travaux de préparation et de pose de papier peint standard sur des cloisons enduites en plâtre, plaques de plâtre ou dérivés, neufs ou à rénover.
Réaliser des travaux de préparation, de pose et de mise en peinture de revêtements muraux structurés à peindre sur des cloisons enduites.


Vous serez amené(e) à porter des charges lourdes et dans l'obligation d'appliquer et de respecter les règles et consignes de sécurité du chantier

Votre profil
- Vous êtes dynamique et volontaire
- Vous disposez d'une expérience dans le bâtiment
- Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) autonome et polyvalent(e)

Cette offre vous intéresse? Envoyez nous votre CV en postulant sur l'offre ou prenez contact par téléphone au 03 84 75 44 56
ou portable 06 80 70 68 41

Compétences

  • - Techniques de peinture artistique
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Préparer la peinture

Formations

  • - Peinture bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SARL ETABLISSEMENTS VINCENT

Offre n°16 : Responsable bureau technique H/F

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 70 - MAILLERONCOURT CHARETTE ()

Vous possédez une expérience réussie sur un poste similaire ainsi que des compétences techniques au niveau terrain? Vous êtes rigoureux, organisé et souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière? Ce poste est fait pour vous !!

Vos missions :

- Prise de côtes sur le terrain
- Partage des tâches avec un ou plusieurs dessinateurs
- Création de plans
- Chiffrage fournisseurs
- Echanger avec le responsable de production et les équipes de terrain


Vous êtes issu d'une formation technique en mécanique, dessin inclus
Maîtrise parfaite de la prise de côtes terrain afin d'intégrer les fabrications nouvelles dans l'existant
Maîtrise des logiciels de conception et dessins
Maîtrise de la répartition du travail en fonction des priorités et du planning

Entreprise

  • MAINTENANCE INDUSTRIELLE SAONOISE

Offre n°17 : Dessinateur(trice) industriel(le) en mécanique (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur poste similaire
    • 70 - MAILLERONCOURT CHARETTE ()

Issu d'une formation technique en mécanique, dessin inclus.

Vous possédez une expérience réussie sur un poste similaire ainsi que des compétences techniques au niveau terrain.
Vous avez également une expérience en lecture et création de plan.
Des connaissances en électricité seraient un plus.
Vous êtes rigoureux, organisé et vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière.

Rémunération selon expérience

Vos missions :
* Etude et conception de plans
* Prise de côtes
* Chiffrage fournisseur
* Echanger avec l'atelier de fabrication et les équipes de terrain

Nos valeurs :
- Esprit d'équipe
- Sens du service
- Bienveillance

Possibilité d'évolution

Formations

  • - Dessin construction | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAINTENANCE INDUSTRIELLE SAONOISE

Offre n°18 : Cariste c3 (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 70 - PORT SUR SAONE ()

Le poste :
Votre agence PROMAN VESOUL recherche pour l'un de ses clients un cariste H/F .
Vos missions consisteront à : - Charger et décharger des produits, des marchandises, etc.
- Manipuler, réceptionner et stocker les marchandises.
- Savoir manipuler les engins spéciaux de levage.
- Gérer les stocks pour le besoin d'une entreprise. Horaires : en 3x8 Avantages : le 13ème mois, les dimanches majorés à 200%, la nuit majorés à 40%. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement)


Profil recherché :
Vous avez des compétences dans le magasinage et dans la gestion des stocks, marchandises, produits finis, etc. Vous avez conscience des normes de sécurité. Votre polyvalence, votre esprit d'équipe et votre dynamisme vous permettront de mener à bien votre mission Formation spécifique en conduite de chariots élévateurs etexpérience : CACES 3 Visité medical en cours de validité. N'hésitez pas à nous contacter. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°19 : Coiffeur / Coiffeuse mixte (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 4 An(s)
    • 70 - FAVERNEY ()

Salon recrute coiffeur H/F avec 3 ou 4 ans d'expérience professionnelle.

Vous intégrez une équipe et prenez en charge :
- Coiffure homme / femme / enfant
- Encaissement
- Prise de rendez-vous
- Vente complémentaire
- Entretien du salon

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure
  • - Réaliser des prestations de coiffure
  • - Procéder à la mise en forme, au coiffage, à la fixation des cheveux (bouclage, brushing, ...)
  • - Préparer et appliquer des produits colorants, décolorants (mèches, ...)
  • - Accueillir le client et l'installer

Formations

  • - Coiffure | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DIDIER JOCELYNE

Offre n°20 : TECHNICIEN MACHINISME AGRICOLE H/F

  • Publié le 15/12/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en astreinte...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - poste similaire si pas de diplôme
    • 70 - PUSEY ()

Rattaché (e) au Chef d'Atelier, vous êtes en charge du matériel confié par les agriculteurs.

Dans le cadre de vos missions, vous devez :
- Effectuer la maintenance et/ou la réparation du matériel agricole.
- Déterminer les solutions techniques de remise en état.
- Etre amené(e) à gérer les interventions et veiller à leur bonne réalisation.

Votre profil :

Idéalement issu(e) d'un BTS en machinisme agricole, agroéquipement, TP ou Poids Lourd, vous pouvez également valoriser une expérience significative sur un poste comparable.

Véritable technicien(ne), vous avez une bonne connaissance de technologies diverses (hydraulique, électricité, électronique embarquée, soudure, mécanique générale, moteurs.).

Vos qualités d'observation, votre rigueur dans l'analyse et votre habileté manuelle sont également nécessaires pour réussir sur ce poste.

Enfin, les relations avec la clientèle supposent un véritable sens du contact et l'attrait pour le monde rural.

Votre environnement et vos conditions de travail :
Type de contrat : CDI
Vos avantages : 13ème mois, prime de participation, prime d'intéressement, mutuelle groupe prise en charge à 100%, CE, nombreuses formations,
Rémunération : attractive et à définir selon le profil

Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Pneumatique
  • - Circuits hydrauliques
  • - Principe de fonctionnement d'un moteur diesel
  • - Spécificités d'un moteur à biocarburant (diester, ...)
  • - Spécificités d'un moteur essence
  • - Utilisation d'outils agricoles
  • - Renseigner les supports de suivi d'intervention
  • - Réaliser un dépannage sur site (terrain agricole, route, ...) ou le remorquage d'un engin (engin de chantier, machine agricole, ...)
  • - Assembler les éléments d'un engin ou d'un matériel
  • - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser une opération de maintenance

Formations

  • - Agro-équipement | Bac ou équivalent
  • - Machinisme agricole | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FARMINOVE C4M Groupe EMC2

Offre n°21 : Exploitant / Exploitante transport routier de marchandises (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur poste similaire
    • 70 - MONTIGNY LES VESOUL ()

Nous recherchons un(e) exploitant(e) transport pour rejoindre notre équipe dynamique

** Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) obligatoire **

Vous serez au cœur de la gestion des opérations de transport et de logistique, en veillant à l'optimisation des flux et à la satisfaction des clients.
Ce poste est essentiel pour garantir le bon fonctionnement de notre chaîne logistique.


Responsabilités :
- Gérer et coordonner les opérations de transport, en veillant au respect des délais et des coûts.
- Assurer la planification et l'organisation des tournées de livraison.
- Suivre les indicateurs de performance liés aux transports et proposer des améliorations.
- Collaborer avec les différents services (achats, service client, etc.) pour assurer une bonne communication et un service optimal.
- Traiter les demandes des clients et résoudre les éventuels litiges.
- Utiliser les outils informatiques pour la gestion administrative (Microsoft Office, logiciels de transport).
- Participer à l'optimisation de la chaîne logistique en analysant les besoins et en proposant des solutions adaptées.
- Recherche de fret pour optimiser les retours.

Profil recherché :
- Vous disposez d'une expérience dans le domaine du transport ou de la logistique.
- Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques et informatiques.
- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez un sens aigu du service client.
- Vous êtes capable de travailler sous pression tout en gardant une attitude positive.

Si vous êtes passionné(e) par le secteur du transport et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler !


Horaires :
- Du lundi au vendredi
- Heures supplémentaires

Rémunération supplémentaire :
- Prime trimestrielle

Compétences

  • - BTS gestion des transports et logistique associée
  • - Communication avec les conducteurs
  • - Evaluation de l'impact environnemental - Impact CO2 des modes de transports
  • - Modalités de fonctionnement d'une bourse de fret
  • - Optimisation des coûts de transport
  • - Réglementation du transport de marchandises
  • - Utilisation de logiciels professionnels d'exploitation de transport routier (Transport Management System)
  • - Adapter sa communication selon l'interlocuteur
  • - Analyser la faisabilité de la demande, évaluer le délai, le coût, les contraintes d'une prestation de transport
  • - Concevoir un plan d'acheminement de marchandises optimisé
  • - Constituer un dossier de transport
  • - Coordonner des flux de transport
  • - Etablir et mettre à jour les plannings des conducteurs et des véhicules
  • - Gérer les urgences et les imprévus lors des opérations de transport
  • - Participer à la circulation et au partage des informations au sein de l'équipe
  • - Planifier l'ensemble des prestations conformément aux règlementations en vigueur
  • - S'assurer du respect des règles, normes et procédures par les conducteurs
  • - Suivre les livraisons et transmettre les réclamations au service après-vente dans le respect de la règlementation
  • - Utiliser les outils digitaux (communication, applications, objets connectés) adaptés au secteur transport et logistique

Formations

  • - Transport marchandise | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • AGRITRANS 70

Offre n°22 : MECANICIEN QUALIFIE H/F (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 70 - MONTIGNY LES VESOUL ()

Pour notre société, nous recherchons un mécanicien qualifié;
Vous serez amené à faire de la mécanique, notre parc matériel est composé de:
- PL/SPL
- machines agricoles
- engins type TP (chargeuse, broyeur, cribleuse, pelle, etc)
- VL
Vos missions sont les suivantes:
- Etablir un diagnostic
- Présenter les réparations à effectuer
- Exécuter les opérations de remise en état
- Préparer le matériel pour les différents contrôles
- Remplacer les pièces défectueuses
- Respecter les règles de sécurité
- Nettoyer ses outils et son poste de travail
Expérience exigée de 3 ans minimum
Poste à pourvoir dès que possible
Salaire à définir selon expériences

Rémunération : 1 900,00€ à 2 400,00€ par mois
Expérience:
- Mécanicien h/f ou similaire: 1 an (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Pneumatique
  • - Réaliser l'entretien périodique des machines et équipements selon les préconisations du constructeur
  • - Réaliser un dépannage sur site (terrain agricole, route, ...) ou le remorquage d'un engin (engin de chantier, machine agricole, ...)

Entreprise

  • GROUPEMENT EMPLOYEUR QUICLET

Offre n°23 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Faverney ()

RESPONSABILITÉS :

Nous recherchons en contrat à durée indéterminée, au sein de la fédération ADMR de la Haute-Saône un ou une Auxiliaire de puériculture
Filière Intervention - Catégorie Employé – Degré 2
Poste basé au sein de la micro-crèche de Faverney et à pourvoir à compter du 6 octobre 2025
Temps de travail mensuel : 75 heures 84
Rémunération selon convention collective de branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile.
Objectifs du poste : Permettre aux familles d'avoir accès à des modes de garde pour leurs enfants, afin de concilier vie professionnelle et vie familiale
Missions :
✓Faire de la structure un lieu d'accueil et de vie
✓Répondre aux besoins de chaque famille
✓Accueillir l'enfant et favoriser son développement et sa socialisation
✓Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique
✓Assurer des ouvertures et des fermetures de la structure

PROFIL RECHERCHÉ :

Compétences requises :
✓Sens de l'observation
✓Esprit d'équipe
✓Adaptabilité
✓Disponibilité et écoute active envers les enfants et les parents
Profil :
Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture obligatoire
Une attestation d'honorabilité est exigée dès la prise de poste.

Offre n°24 : Responsable Adjoint (f/h) (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 70 - Pusey ()

Chez Maisons du Monde, nous donnons vie aux inspirations !
Engagés pour un commerce plus responsable, nous intégrons la RSE au cœur de notre activité et de nos créations, avec des initiatives pour la protection de l'environnement et le soutien aux communautés locales. Nous sommes également engagés pour nos Collaboratrices durant leur parcours de vie : parentalité, santé, équilibre vie pro/perso, évolution de carrière.
Nous veillons à créer un environnement inclusif et bienveillant, où chaque femme et chaque homme, quelle que soit son histoire, peut s'épanouir.
Chez Maisons du Monde, nous ne vendons pas seulement de la décoration, nous créons des lieux de vie chaleureux et inspirants. En rejoignant notre grande famille, tu intègres une équipe passionnée et engagée, où chaque talent compte.


Rejoins Maisons du Monde en tant que Responsable Adjoint (f/h) et deviens l'architecte de notre succès, en façonnant chaque espace comme un lieu d'inspiration et de convivialité

Ta mission
En tant que responsable adjoint(e), tu es le bras droit du Directeur de Magasin et contribues activement à la réussite de ton point de vente.
* Animation commerciale : Encadrer et motiver les équipes pour atteindre les objectifs, développer les compétences et animer des challenges motivants.
* Vente & commercial : Développer le CA en magasin (B2B & B2C), accompagner les clients et gérer les litiges.
* Merchandising : Mettre en place un merchandising efficace, adapté aux performances et aux tendances.
* Co-pilotage du magasin : Participer à la gestion opérationnelle avec le Directeur (back-office, caisse, ouverture/fermeture, gestion d'équipe).

Ton profil
* Manager de proximité, tu sais inspirer et fédérer une équipe.
* Expérience réussie en retail (décoration, ameublement ou prêt-à-porter apprécié).
* Orienté(e) résultats, dynamique et passionné(e) par le commerce.
* Enthousiaste et créatif(ve), avec une priorité : la satisfaction client.
* En accord avec nos valeurs : optimisme , créativité , engagement et proximité .

Ce que nous t'offrons
* Évolution et opportunités : un parcours d'intégration personnalisé et de réelles perspectives de carrière en France et à l'international.
* Rémunération attractive : salaire fixe + primes mensuelle, participation et intéressement.
* Bien-être et protection : couverture santé (mutuelle & prévoyance), prise en charge partielle des transports.
* Avantages salariés :
* CE d'entreprise (chèques culture, événements familiaux, réductions diverses).
* -30 % sur nos produits.
* Programme MDMCare : accompagnement santé, handicap, égalité femmes/hommes.
* Un environnement de travail stimulant et convivial avec des événements internes réguliers.

Notre engagement pour la diversité et l'inclusion
Nous croyons que la diversité est une richesse. Signataires de la Charte de la Diversité, nous nous engageons à créer un cadre de travail inclusif et respectueux pour tous.
✨ Prêt(e) à rejoindre l'aventure et à construire avec nous la Maison du Monde de demain ?
Ton profil
* Manager de proximité, tu sais inspirer et fédérer une équipe.
* Expérience réussie en retail (décoration, ameublement ou prêt-à-porter apprécié).
* Orienté(e) résultats, dynamique et passionné(e) par le commerce.
* Enthousiaste et créatif(ve), avec une priorité : la satisfaction client.
* En accord avec nos valeurs : optimisme , créativité , engagement et proximité .

Entreprise

  • Maisons du Monde

    Chez Maisons du Monde, nous donnons vie aux inspirations ! Engagés pour un commerce responsable, nous plaçons la RSE au cœur de nos actions : protection de l'environnement, soutien aux communautés locales, et accompagnement de nos collaboratrices dans chaque étape de leur vie (parentalité, santé, équilibre, carrière). Un environnement inclusif et bienveillant où chaque femme peut s'épanouir.

Offre n°25 : Buffalo Grill - Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Pusey ()

En quelques mots Vous avez le sens de l’accueil et aimez offrir un service irréprochable ? En tant que serveur, vous serez l’ambassadeur de l’expérience client chez Buffalo Grill. Votre mission : assurer un service rapide et de qualité dans une ambiance chaleureuse et conviviale ! Le tout en veillant à satisfaire chaque client à sa table pour qu’il reparte le sourire aux lèvres et avec l’envie de revenir !
"Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours."
Ce que vous ferez au quotidien

Le sourire, ce détail qui fait tout : vous veillez à ce que chaque client se sente accueilli, écouté et servi à la perfection de l’entrée à la sortie du restaurant. Un petit sourire fait des merveilles, mais vous savez aussi que le service de qualité passe par l’efficacité. Pas de souci, vous maîtrisez l'art du timing, même quand ça chauffe derrière les rangs.
Le conseil qui fait la différence : vous aimez partager votre passion pour la carte et conseiller vos clients avec enthousiasme. Vous avez le super pouvoir de transformer une simple commande en un moment spécial ? On vous veut dans la grande aventure Buffalo Grill !
L’expert de l’expérience client : vous vérifiez la satisfaction des clients pendant toute la durée du service. Objectif ? Garantir une expérience agréable à nos clients, pour leur donner l’envie de revenir ! Mais ce n’est pas tout.. Votre avis compte ! Vous participez activement à améliorer l'expérience client, en apportant vos idées pour faire progresser la qualité du service.
Le garant de la mise en place et de l’entretien de la salle : Avant le service, vous préparez la salle (dresser les tables, disposer les couverts, etc.) pour offrir un cadre agréable et impeccable aux clients. What else ? Maintenir la propreté de la salle avant - pendant et après le service. Même en pleine rush, vous savez qu’il n’y a pas de compromis sur l’hygiène. Après tout, un service impeccable, c'est aussi un service sécurisé !
Le champion de la coopération : vous collaborez avec les autres membres de l’équipe que ce soit en cuisine ou en salle, pour une préparation et un service fluide, en assurant une qualité de service irréprochable, et une cohésion d’équipe digne des plus grandes franchises de NBA !

Ce que vous apportez :
· Sens de l’accueil développé : vous avez un talent pour mettre les gens à l’aise. Votre sourire et votre réactivité assurent une expérience client sans faille.
· Motivation pour le service : vous aimez le contact avec les clients et êtes toujours prêt à répondre à leurs besoins. Vous êtes capable de jongler entre plusieurs tables sans jamais perdre de vue l'essentiel : une expérience client de qualité.
· Organisation : même quand la salle est pleine, vous restez calme et organisé. Vous savez exactement où se trouvent les couteaux, les fourchettes et, bien sûr, la sauce barbecue.
· Esprit d’équipe : vous adorez l’idée de travailler ensemble et de soutenir vos collègues. Parce que chez Buffalo Grill, l'équipe est comme un bon grill : chacun y apporte sa touche, mais c’est l’ensemble qui fait la magie.
Pourquoi rejoindre Buffalo Grill ?
ICI, nous favorisons l’épanouissement de chacun :

Une intégration soignée et un parcours de formation personnalisé grâce à notre école interne et nos outils (e-learning, etc.).
Des opportunités de carrière à portée de main : plus de 1 200 promotions internes en 2023, 80 % de nos managers ont débuté en salle ou en cuisine.
Une ambiance de travail conviviale et authentique, où le respect et le plaisir d'accueillir sont au cœur des valeurs de nos équipes dynamiques et enthousiastes. Chez nous, vous trouverez un esprit familial et un management de proximité.

ICI, nous vous soutenons grâce à notre réseau :

Une entreprise solide avec plus de 350 restaurants en France, offrant des opportunités de mobilité géographique partout en France.
Un acteur local impliqué dans la dynamique des territoires depuis plus de 43 ans.

ICI, nous offrons des opportunités à toutes et tous :


Une accessibilité des métiers, sans qualification préalable requise.


Une politique d’inclusion qui valorise la diversité (94/100 à l’index parité H/F, +40 % de femmes managers).


Une politique d'inclusion et de diversité (94/100 à l’index parité H/F).


ICI, l’aventure commence.

Tracer votre propre route dans une entreprise solide et ancrée localement depuis plus de 43 ans.

Évolution possible Vous aimez les challenges ? Après avoir démontré votre savoir-faire, vous pourrez évoluer vers des postes à plus de responsabilités, comme responsable de salle, avant de pouvoir prétendre à des postes de direction si tel est votre souhait ! Nous vous accompagnons dans votre évolution professionnelle pour que vous puissiez atteindre vos objectifs!

Entreprise

  • Buffalo Grill

    Leader incontesté sur son marché, Buffalo Grill c’est the House of BBQ ! Nous proposons à nos clients de passer un bon moment en famille ou entre amis dans une ambiance décontractée et chaleureuse, autour d’un large choix de viandes grillées, de burgers et d’autres plats de qualité. Forte de 360 restaurants environ, notre enseigne a été élue enseigne préférée des Français en 2019 pour la 3ème année consécutive et sert plus de 31 millions de repas par an.

Offre n°26 : Assistant / Assistante de direction (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 70 - Faverney ()

Description du poste :
Mission générale
Vous serez le bras droit du dirigeant dans une PME dynamique d'environ 20 salariés, et vous prendrez en charge des missions à forte autonomie autour des achats, de la logistique, des ressources humaines et de la facturation . Vous contribuerez à structurer l'organisation interne, à optimiser les processus et à assurer un soutien opérationnel quotidien au management.
Responsabilités principales
Achats & fournisseurs***Gérer les achats via l'ERP interne.
* Coordonner les relations avec un large panel de fournisseurs (plus d'une centaine).
* S'assurer du respect de la politique d'achat .
* Négocier ou signaler les points d'écarts tarifaires ou de qualité aux fournisseurs.
* Suivre les livraisons des achats sur chantier et anticiper les imprévus.
* Collecter et centraliser les informations nécessaires au bon déroulement des approvisionnements.
Logistique & organisation des transports***Planifier l'acheminement et la logistique de matériaux sur toute la France.
* Organiser les transports standards et convois exceptionnels .
* Coordonner les réservations d'hôtels, transports pour équipes et matériel.
* Gérer les imprévus logistiques sur chantier avec réactivité.
Ressources humaines***Saisie des heures du personnel (site / déplacement) via Excel, SILAE
* Suivi des arrêts maladie, accidents de travail, visites médicales et reprises.
* Mise à jour des contrats de travail, renouvellements et dossiers salariés.
* Planification des formations, suivi des sessions et des obligations réglementaires.
* Support quotidien aux salariés sur leurs demandes administratives.
Facturation & devis***Facturation fournisseurs via l'ERP.
* Facturation clients en lien avec l'avancement des chantiers.
* Établissement de devis en collaboration avec le bureau d'études.
* Suivi des règlements et relances.
Administration générale***Constitution de dossiers de subventions (CARSAT, etc.).
* Relations avec les banques et assurances (contrats, sinistres, attestations).
* Mise en place et suivi des processus internes.
Conditions de travail***35 heures hebdomadaires sur une base classique : 8 h-12 h / 13 h-17 h.
* Possibilité de sortir plus tôt le mercredi après-midi .
* 5 semaines de congés , 3 semaines de fermeture en août , 2 semaines à Noël .
* 13e mois , prime de vacances minimale 150 € + abondement.
* Participation et intéressement .
* Poste en environnement QVCT (bien-être au travail), bureau ergonomique avec double écran, espace pause dédié.
* Management de proximité, culture d'entreprise familiale.
* Poste situé à Faverney (70)
Description du profil :
Profil recherché
Je recherche une personne fiable, véritable bras droit du dirigeant avec une expérience éprouvée si possible dans le bâtiment ou en PME.***Expérience significative en assistanat de direction ou gestion polyvalente (minimum 3-5 ans).
* Très bonne maîtrise d' Excel et des outils de saisie d'heures (SILAE)
* Connaissance des processus achats , logistiques et RH .
* Organisé(e), autonome, force de proposition, capable de gérer des priorités multiples.
* Qualités relationnelles confirmées et capacité à interagir avec différents interlocuteurs (internes/externes).
* Sens du service, rigueur administrative et aisance dans les outils numériques.

Offre n°27 : E.Leclerc - RESPONSABLE DRIVE - H/F

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 70 - Pusey ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Votre centre E. Leclerc de Noidans Les Vesoul recherche un(e) Responsable Drive.

Experience en Management exigé.

En collaboration avec le Directeur du Drive, vous participerez au management de l'équipe de préparateurs de commandes et assurerez la gestion et l'animation du Leclerc Drive.

Vous aurez en charge de :

Contribuer au développement du CA en participant à la mise en place d'opérations commerciales et à la gestion du site internet.

Encadrer l'équipe et veiller au bon avancement des préparations de commandes.

Assurer la bonne gestion des stocks (commandes, réception et réapprovisionnement)

Veiller à la qualité des produits et du service rendu en matière d'hygiène et sécurité alimentaire.

Ponctuel(le), sérieux(se), vous êtes autonome, polyvalent(e)et organisé(e).

Dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce.

Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !

MIEUX NOUS CONNAITRE

Ce que nous proposons:

* Salaire selon profil

· Prime annuelle (équivalent 13 ème mois)

· Participation /Intéressement

· Prime de Bilan

· Mutuelle

· CE

Entreprise

  • NOIDIS

    Le centre E.Leclerc de pusey emploie 250 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires.  Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 appr...

Offre n°28 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Pusey ()

Description du poste :
Notre magasin de Pusey recherche un(e) Employé(e) Libre Service.
Vous participez à la bonne marche du rayon en assurant son approvisionnement et sa présentation. Vous serez chargé(e) de mettre en rayon les produits.
Aux côtés de votre manager, vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations).
Vous êtes vigilant(e) sur la qualité du service rendu à notre clientèle.
Vous êtes rigoureux(se), force de proposition et avez un bon sens d'analyse et de la communication.
Ce que nous proposons en CDI:
· Prime annuelle ( équivalent 13 ème mois)
. Intéressement /participation
. Mutuelle
· CE
Description du profil :
Votre sens de l'écoute et du conseil ainsi que votre capacité d'adaptation sont des atouts incontestables dans vos missions.
De plus, vous êtes autonome, organisé et rigoureux.
Vous êtes le garant de l'image de votre rayon auprès de vos clients.
Bienvenue dans un univers où l'authenticité et le goût se rencontrent à chaque instant, où chaque article, produit, et chaque sourire, regard, racontent une histoire, une histoire de fierté locale et de savoir-faire.
Alors si on débutait notre histoire ?
Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !

Offre n°29 : VENDEUR CONSEIL BRICO LECLERC - H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Pusey ()

Notre magasin Brico Leclerc à Vesoul recherche un(e) vendeur(se).
Seules les candidatures justifiant d'une expérience en vente significative dans ce domaine seront considérées.
Sous la responsabilité du manager de rayon, vous assurez le suivi des rayons (approvisionnement, mise en rayon, affichage prix et informations, propreté des rayons, facings, promotions...).
Vous êtes garant de la bonne tenue de votre rayon et de l'organisation des réserves.
Par un conseil personnalisé et professionnel, vous assurez une vraie dynamique commerciale.
Vous mettez tout en oeuvre pour satisfaire le client, l'accueillir, l'accompagner et le renseigner dans le respect de la charte du magasin en vigueur.
Vous faites preuve de rigueur, de dynamisme et d'assiduité dans les tâches qui vous sont confiées.
Vous êtes polyvalent(e), Réactif / Réactive et vous avez un bon contact commercial.

Offre n°30 : EQUIPIER SNACKING 25h ou 35h (H/F) - PUSEY

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Pusey ()

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie.

Marie Blachère recrute !

Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière.

La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits !

Après 2 semaines de formation, vos missions seront :

- Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne

- Contrôler la qualité des produits et leur conformité

- Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage

- Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits

CDI 25h ou 35h/semaine

Salaire : Selon expérience

13ème mois sous conditions

Mutuelle + CE + Participation

30% de réduction sur menus et produits consommés sur place

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Ref : C97O44167

Offre n°31 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 70 - Varogne ()

"""Recherche apprenti,ou stagiaire adaptation du poste avec le candidat/r/n/r/nferme laitière ,grande culture et engraissement taureau/r/n/r/nposte disponible rapidement"""

Offre n°32 : Adjoint(e) Responsable d’établissement (H/F)

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Port-sur-Saône ()

RESPONSABILITÉS :

Missions :
✓ Concevoir et élaborer en équipe le projet éducatif et veiller à son application au quotidien, à son évaluation et à son adaptation
✓ Accueillir les parents dans la structure et les intégrer à la vie de la crèche
✓ Offrir un accueil adapté, y compris en situation d'urgence
✓ Garantir un accueil individualisé pour chaque enfant
✓ Coordonner les activités
✓ Aider à développer et favoriser le travail en équipe
✓ Relayer régulièrement les informations concernant le fonctionnement du service.
✓ Assurer une continuité de service sur le plan administratif et hiérarchique
Les missions peuvent être redéfinies et complétées lors de l'entretien d'embauche.

PROFIL RECHERCHÉ :

Adjointe Responsable d'établissement Filière Intervention – Catégorie TAM - Degré 2
Poste basé au sein du multi accueil de Port-sur-Saône – Poste à pourvoir dès que possible.
Temps de travail mensuel : 121 heures 34
Salaire selon convention collective de branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD)
Diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants obligatoire.

Une attestation d'honorabilité devra être fournie le jour de l'entretien.

Compétences requises :
✓ Sens de l'organisation administrative
✓ Connaissance des règles du service en rapport avec sa fonction
✓ Maîtrise des outils informatiques
✓ Capacité rédactionnelle
✓ Management d'équipe

Offre n°33 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 16/12/2025 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 70 - Colombier ()

"""Sur le secteur de Vesoul, exploitation agricole d'élevage de vaches laitières, recherche pour la rentrée de septembre 2024, un apprenti H/F à partir d'un BAC."""

Offre n°34 : PÂTISSIER(ERE) - H/F

  • Publié le 12/11/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Pusey ()

Notre magasin de Pusey recherche son/sa Pâtissier(ère).
Diplôme et expérience exigés en Pâtisserie
Seules les candidatures justifiant d'une expérience significative dans ce domaine seront considérées.
Sous la responsabilité de votre chef de rayon, vos missions sont : · travailler en laboratoire selon les directives du responsable · exécuter des tâches de fabrication nécessaires à la transformation des produits (viennoiseries, etc.)jusqu'à leur présentation en vue de leur mise en vente · veiller au respect du planning et du volume de production définis · respecter les consignes de fabrication et de présentation définies · assurer la propreté et l'entretien des locaux · veiller à la satisfaction clients · suivre les DLC, contrôler les températures.
MIEUX NOUS CONNAITRE
Ce que nous proposons:
. 13 ème mois
. Participation /Intéressement
. Mutuelle
. CE

Offre n°35 : TECHNICIEN MÉTHODES INDUSTRIALISATION (H/F) (F/H)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Port-sur-Saône ()

descriptif du posteSous la supervision du Responsable Technique (h/f), vous aurez pour principale mission de fournir l'ensemble des éléments nécessaires à la fabrication de pièces conformes rentables en recherchant leur optimisation.Pour y parvenir, vous aurez pour rôle de :- Créer et mettre à jour les dossiers techniques en prenant en compte les spécificités des clients- Procéder à la revue de contrat des pièces - Collaborer au calcul des devis spéciaux (

Offre n°36 : AGENT TERRAIN CONTROLE QUALITE - H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Pusey ()

Notre magasin de Pusey(70) recherche son Agent contrôle Qualité Terrain.
Expérience dans le secteur contrôle terrain.
Dans le respect de la politique de l'Enseigne, en collaboration avec la direction, vous êtes le garant de la qualité des produits (Contrôle prix, tests, traçabilité, surveillance températures), des services et de la bonne image du magasin.
Vos missions sur le terrain incluront :- Effectuer des contrôles de prix - Réaliser des tests et des mesures conformément aux normes établies- Identifier et signaler les non-conformités- Contribuer à l'amélioration continue des processus de contrôle qualité- Collaboration et binôme avec nos assistantes Qualité (une partie administrative peut être demandée).
Issu(e) d'une formation BAC à BAC +2 et maîtrisant la réglementation hygiène et sécurité alimentaire, vous justifiez idéalement d'une expérience significative dans la Qualité.
Vous êtes dynamique, autonome et rigoureux.
Bienvenue dans un univers où l'authenticité et le goût se rencontrent à chaque instant, où chaque article, produit, et chaque sourire, regard, racontent une histoire, une histoire de fierté locale et de savoir-faire.
Alors si on débutait notre histoire ?
Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
MIEUX NOUS CONNAITRE
Ce que nous proposons:
· 13 ème mois
· Participation /Intéressement
· Mutuelle
· CE

Offre n°37 : Opérateur / Opératrice de ligne de conditionnement (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Charmoille ()

Description du poste :
Missions principales :
Veiller au bon déroulement des opérations de fabrication et de conditionnement
Contrôler la qualité des produits selon les normes en vigueur
Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité
Effectuer le nettoyage et l'entretien de premier niveau des équipements
Profil recherché :
Première expérience en industrie agroalimentaire appréciée
Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe
Capacité à travailler en horaires décalés
Motivation et respect des consignes de sécurité
Description du profil :
Consigner des données d'activité - Réaliser la palettisation - Assurer la première étape du contrôle qualité en effectuant les prélèvements requis - Contrôler la conformité d'aspect d'un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Renseigner les supports de suivi de fabrication ou de conditionnement - Surveiller le fonctionnement de la machine / ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts - Réaliser le colisage - Utiliser des appareils et outils de contrôle et/ou de mesure - Régler des machines et équipements ou ajuster les réglages (cadence, cadrage du film, configuration de la ligne...) - Réaliser le tri, le calibrage - Réaliser l'encartonnage - Adapter les méthodes de nettoyage des emballages en fonction du contenant et du contenu - Détecter des dysfonctionnements sur un poste de travail - Etiqueter un produit - Réaliser le filmage - Surveiller le flux et l'avancée de produits sur une ligne de production ou de convoyage et effectuer des interventions de déblocage et de retrait d'éléments - Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements (machines de remplissage, ensachage, étiquetage...) et du matériel - Assurer le suivi des étapes de conditionnement du produit en renseignant les documents appropriés - Maintenir l'organisation du service en veillant au rangement des produits et matériels - Organiser son travail en recherchant et analysant les divers supports d'information - Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température - Données de contrôle - Normes qualité - Procédures d'évacuation des déchets - Procédures et plan de stockage - Techniques de comptage - Techniques de conditionnement - Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse...) - Règles et consignes de sécurité - Procédures de nettoyage et de désinfection - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation - Logiciels de supervision
Réactivité - Adaptabilité - Attention - Disponibilité - Méthode - Rigueur - Prudence

Offre n°38 : Preparateurs de Commandes Drive H/F

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 70 - Pusey ()

POSTE : Preparateurs de Commandes Drive H/F
DESCRIPTION : Notre Magasin LECLERC Drive de Noidans recherche des Préparateur(trices) de Commandes.
EXPERIENCE EXIGEE
Vous assurez la réception et le contrôle des livraisons de marchandises. Vous procédez ensuite au rangement des produits dans les rayonnages, dans les chambres froides.
Vous préparez les commandes des clients (mise en bacs des produits commandés à l'aide de la scannette) et assurez leur distribution lors de la livraison (assemblage des différents éléments de la commande).
Vous faites preuve d'une grande vigilance s'agissant des produits selon les dates limites de consommation, sur l'état des fruits et légumes.
Vous participez au développement du chiffre d'affaire par la maîtrise des techniques.
PROFIL : Profil recherché : Approvisionnements/Gestion Fournisseurs
Dynamique, ponctuel, sérieux, vous êtes autonome et organisé dans vos missions.
Bienvenue dans un univers où l'authenticité et le goût se rencontrent à chaque instant, où chaque article, produit, et chaque sourire, regard, racontent une histoire, une histoire de fierté locale et de savoir-faire.
Alors si on débutait notre histoire ?
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Entreprise

  • E.Leclerc

    Le centre E.Leclerc de NOIDANS LES VESOUL emploie des salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 21,6 % et un chiffre d'affaires de 48,2 milliards d'euros en 2019. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre mieux en dépensant moins,...

Offre n°39 : Décolleteur / Décolleteuse (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Port-sur-Saône ()

Description du poste :
Vous aimez la précision et le travail bien fait ? Rejoignez une entreprise spécialisée dans la fabrication de pièces mécaniques de haute qualité et participez à un savoir-faire reconnu.
En tant qu'opérateur en décolletage, vous aurez pour mission de préparer et régler les machines afin de garantir une production conforme aux exigences techniques.
Vous assurerez le lancement des séries, le suivi des opérations et veillerez à la qualité des pièces produites grâce à des contrôles rigoureux avec les instruments de mesure adaptés.
Vous serez également responsable de la maintenance de premier niveau des équipements et du respect des consignes de sécurité.
Votre rôle sera essentiel pour optimiser les réglages, anticiper les éventuels dysfonctionnements et contribuer à l'amélioration continue des processus de fabrication.
Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore...). Nous recherchons une personne expérimentée en décolletage ou usinage, maîtrisant la lecture de plans et les tolérances. Une formation en mécanique (CAP, Bac Pro, BTS) est souhaitée.
Rigueur, autonomie et sens du détail sont indispensables pour réussir dans ce poste.
Pour postuler, rien de plus simple ! Vous pouvez :
· Postuler en ligne en n'oubliant pas de joindre votre CV
· Nous contacter directement par téléphone
· Venir nous rencontrer en agence
Inspiré-e et convaincu-e ? N'hésitez plus !
A très bientôt !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°40 : Agent qualité (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Port-sur-Saône ()

Description du poste :
Manpower VESOUL recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de contrôle qualité secteur Vesoul (H/F). Vous aimez garantir la qualité et la conformité des produits ? Rejoignez une équipe où votre vigilance fera la différence.
Votre mission consistera à assurer le contrôle qualité tout au long du processus de production.
Vous serez responsable de vérifier la conformité des matières premières, des produits semi-finis et finis, en respectant les normes et les procédures internes.
Vous réaliserez des contrôles visuels et dimensionnels, utiliserez des instruments de mesure adaptés et consignerez vos observations dans des rapports précis.
Vous participerez également à l'identification des non-conformités, proposerez des actions correctives et contribuerez à l'amélioration continue des pratiques.
Votre rôle sera essentiel pour garantir la satisfaction des clients et la fiabilité des produits livrés.
Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore...).
Le profil Nous recherchons une personne rigoureuse, organisée et dotée d'un bon sens de l'observation.
Une expérience en contrôle qualité ou en environnement industriel est appréciée.
La maîtrise des outils de mesure et des techniques de contrôle est un atout.
Pour postuler, rien de plus simple ! Vous pouvez :
· Postuler en ligne en n'oubliant pas de joindre votre CV
· Nous contacter directement par téléphone
· Venir nous rencontrer en agence
Inspiré-e et convaincu-e ? N'hésitez plus !
A très bientôt !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°41 : Buffalo Grill - Agent / Agente de restauration et d'hôtellerie (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Pusey ()

En quelques mots Vous avez l'esprit d’équipe et un goût prononcé pour la restauration ? En tant qu'agent de restauration, vous êtes au cœur de l’expérience Buffalo Grill, garantissant la propreté, l’efficacité et la présentation des plats qui raviront nos clients. Vous aimez un environnement de travail dynamique, convivial où chaque détail compte ? Rejoignez-nous !
"Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours."
Ce que vous ferez au quotidien :
· Le maître des entrées-dessert : vous êtes responsable de la préparation des entrées et des desserts, en respectant les fiches techniques et les normes d’hygiène à la lettre et avec rigueur. Vous avez le souci du détail et rien n’échappe à votre vigilance !
· Le pro du nettoyage et de la propreté : vous êtes l’as de la propreté, assurant le nettoyage et le rangement de votre poste, des locaux, du matériel et bien sûr, de la vaisselle. Parce qu’un restaurant bien rangé, c’est un restaurant prêt à briller !
· L’organisateur de la cuisine : vous participez au contrôle et au rangement des livraisons. Avec votre organisation sans faille, tout est à sa place et vous assurez la fluidité du service. Pas de panique, vous êtes toujours prêt pour le rush !
· Le champion de la coopération : vous collaborez avec les autres membres de l’équipe que ce soit en cuisine ou en salle, pour une préparation et un service fluides, en assurant une qualité de service irréprochable, et une cohésion d’équipe digne des plus grandes franchises de NBA !
Ce que vous apportez :
· Motivation avant tout : quelle que soit votre expérience, c’est votre envie de faire plaisir et de contribuer à la réussite de l’équipe qui compte. Chez Buffalo Grill, nous recrutons nos talents sur le savoir-être avant le savoir-faire.
· Rigueur et hygiène : vous appliquez les règles d'hygiène avec une grande précision, parce que chez nous, la sécurité alimentaire, c’est non négociable !
· Une vraie passion pour les métiers de bouche : que vous soyez déjà formé(e) ou que vous souhaitiez apprendre, vous aimez travailler dans un environnement où chaque plat doit être irréprochable.
· Esprit d’équipe : travailler seul, très peu pour vous. Vous aimez échanger, aider vos collègues et, bien sûr, partager un moment convivial autour d’une pause bien méritée (quand la cuisine se calme un peu !).
Pourquoi rejoindre Buffalo Grill ? Parce que chez nous, convivialité et bienveillance ne sont pas des mots en l’air. Vous rejoindrez une équipe dynamique, bénéficierez de formations pour grandir dans votre métier, et aurez des opportunités de carrière. Travailler chez Buffalo Grill c’est rejoindre une grande famille où la cohésion, la bonne ambiance et le partage sont nos priorités, et où chacun doit se sentir épanoui au travail et se réaliser.
ICI, nous favorisons l’épanouissement de chacun :

Une intégration soignée et un parcours de formation personnalisé grâce à notre école interne et nos outils (e-learning, etc.).
Des opportunités de carrière à portée de main : plus de 1 200 promotions internes en 2023, 80 % de nos managers ont débuté en salle ou en cuisine.
Une ambiance de travail conviviale et authentique, où le respect et le plaisir d'accueillir sont au cœur des valeurs de nos équipes dynamiques et enthousiastes. Chez nous, vous trouverez un esprit familial et un management de proximité.

ICI, nous vous soutenons grâce à notre réseau :

Une entreprise solide avec plus de 350 restaurants en France, offrant des opportunités de mobilité géographique partout en France.
Un acteur local impliqué dans la dynamique des territoires depuis plus de 43 ans.

ICI, nous offrons des opportunités à toutes et tous :


Une accessibilité des métiers, sans qualification préalable requise.


Une politique d’inclusion qui valorise la diversité (94/100 à l’index parité H/F, +40 % de femmes managers).


Une politique d'inclusion et de diversité (94/100 à l’index parité H/F).


ICI, l’aventure commence.

Tracer votre propre route dans une entreprise solide et ancrée localement depuis plus de 43 ans.

Évolution possible Vous aimez relever des défis ? Après avoir démontré vos talents d’agent de restauration, vous pourrez évoluer vers des postes comme grillardin ou bien même passer en salle sur un poste de serveur. Et par la suite évoluer sur des postes à responsabilité si tel est votre souhait ! On vous accompagne à chaque étape pour que vous puissiez continuer à progresser et à grandir. Vous êtes prêt(e) pour la prochaine étape ?

Entreprise

  • Buffalo Grill

    Leader incontesté sur son marché, Buffalo Grill c’est the House of BBQ ! Nous proposons à nos clients de passer un bon moment en famille ou entre amis dans une ambiance décontractée et chaleureuse, autour d’un large choix de viandes grillées, de burgers et d’autres plats de qualité. Forte de 360 restaurants environ, notre enseigne a été élue enseigne préférée des Français en 2019 pour la 3ème année consécutive et sert plus de 31 millions de repas par an.

Offre n°42 : Gestionnaire paie (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Port-sur-Saône ()

Description du poste :
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F .
Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :
-La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
-Les déclarations et charges sociales
-L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
-Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail)
Ce poste vous intéresse
Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour !
Description du profil :
Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse.
Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

Offre n°43 : COORD. ENVIRONNEMENT MULTI SITES H/F

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 70 - Port-sur-Saône ()

En tant que Coordinateur Environnement Multi-Sites, vous serez le pilier opérationnel de notre politique Sécurité & Environnement.
Votre impact au quotidien
Vous serez l'acteur clé de notre politique Sécurité et Environnement au sein du Pôle Nutrition & Ingrédients. Votre rôle ? Transformer les obligations réglementaires en opportunités d'amélioration continue et accompagner nos équipes terrain vers des pratiques toujours plus durables.
Vos missions principales : En tant que Coordinateur Environnement Multi-Sites, vous serez le pilier opérationnel de notre politique Sécurité & Environnement. Vous aurez pour mission de :
Pilotage de la conformité réglementaire
- Garantir l'application de la réglementation ICPE sur l'ensemble de nos sites
- Assurer une veille réglementaire proactive et accompagner les équipes dans le suivi de leurs obligations
- Suivre les prescriptions des arrêtés préfectoraux en lien étroit avec les sites
Animation du système de management environnemental
- Déployer et pérenniser notre système de management Sécurité-Environnement
- Piloter les indicateurs de performance et contribuer aux reportings environnementaux
- Analyser les incidents environnementaux et proposer des actions correctives
Accompagnement et développement des compétences
- Concevoir et animer des formations adaptées aux besoins des sites
- Organiser et participer aux événements QSE (Journées Qualité-Sécurité-Environnement, etc.)
- Être le référent et le conseil privilégié de nos équipes sur le terrain
Innovation et amélioration continue
- Contribuer activement aux projets de réduction de notre empreinte environnementale
- Valider la conformité environnementale des nouveaux projets dès leur conception
- Participer aux audits et identifier les axes d'amélioration

En nous rejoignant, vous participez à une aventure collective où votre expertise fera la différence au quotidien.
Pourquoi EUROSERUM ?
- Rejoignez la 1ère coopérative laitière de France et participez à des projets ambitieux
- ✨ Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé
- Profitez d'une qualité de vie au travail exceptionnelle

CDI Localisation : Port-sur-Saône (70) ou Paris Statut : Cadre

Avantages :- Prime de 13ème mois, Tickets restaurant (10€), Intéressement et participation,️ Avantages du comité d'entreprise

Ce poste requiert des déplacements réguliers sur l'ensemble des sites du périmètre (50%).
Envie de relever le défi et grandir dans l'agroalimentaire ? Postulez maintenant !
Vous êtes passionné·e par les enjeux environnementaux et disposez d'une solide expertise en réglementation ICPE. Vous savez allier rigueur technique et capacités relationnelles pour fédérer et accompagner les équipes terrain.

Vos atouts pour réussir :

* Formation supérieure en Environnement, QSE ou équivalent, avec une expérience significative en gestion ICPE et réglementation environnementale.
* Connaissance des systèmes de management (ISO 14001, etc.) et des outils de reporting.
* Sens de la pédagogie, capacité à fédérer et à travailler en transverse.
* Autonomie, proactivité et esprit d'initiative
* Disponibilité pour des déplacements réguliers sur nos différents sites

Ce que nous vous offrons

* Un poste stratégique au cœur des enjeux de transition environnementale
* Une mission transverse avec une réelle autonomie et un périmètre d'action étendu
* L'opportunité de contribuer concrètement à la réduction de notre impact environnemental
* Une équipe dynamique et des sites engagés dans une démarche d'amélioration continue
* Des perspectives d'évolution au sein d'une organisation en développement

Entreprise

  • Sodiaal - CB

    Eurosérum appartient au groupe Sodiaal, qui rassemble une communauté de 17 000 éleveurs et de 10 000 collaborateurs. 1ère coopérative laitière française, Sodiaal collecte et valorise le lait de ses éleveurs sur l'ensemble de ses 70 sites de transformation en France. Le cœur de métier d'Eurosérum est la transformation du sérum de lait issu des ateliers de fromage en poudre de lait à destination de secteur infantile et de la consommation humaine, et dans une moindre mes...

Offre n°44 : AGENT DE FABRICATION (H/F)

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Port-sur-Saône ()

Nous recrutons un Opérateur en Décolletage (F/H) pour l'un de nos clients spécialisé dans la fabrication de composants horlogers. Ce poste est à pourvoir en intérim avec des possibilités de renouvellement.Vous aurez pour tâche de travailler sur une machine à décolleter.

Dans le cadre de vos fonctions, vos tâches seront les suivantes :
- outillage et ajustement de la machine
- programmation de machine
- lancement de fabrication et contrôle de conformité
- renseignement des documents de traçabilité
- maintenance de 1er niveau de la machine

Horaires : en 3x8 du lundi au vendredi et sur un rythme de 39h/semaine
Le salaire sera majoré d'une prime de panier et d'une prime relative aux horaires décalés.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°45 : OPÉRATEUR DE SCIERIE (H/F)

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Port-sur-Saône ()

Nous recherchons activement un(e) Empileur - Opérateur de Scierie (H/F) pour une tâche en intérim. Le poste est à pourvoir dès que possible au sein d'une entreprise familiale située sur le secteur de Port-sur-Saône.Votre semaine de travail s'organisera du lundi au vendredi, en horaires de journée.

En tant qu'Empileur, vos responsabilités principales incluent :

- Le tri et le déplacement des planches sur la ligne de production.
- L'empilage des matériaux selon les critères définis.
- Le maintien d'un poste de travail propre et sécuritaire.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°46 : E.Leclerc - RESPONSABLE BRICO LECLERC RAYON VEGETAUX - H/F

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 17/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 70 - Pusey ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Notre magasin Brico Leclerc de Vesoul recherche son Responsable rayon Végétaux.

* EXPERIENCE EN MANAGEMENT EXIGEE
* EXPERIENCE IMPERATIVE EN VENTE VEGETAUX
SEULES LES CANDIDATURES JUSTIFIANT D'UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DANS CE DOMAINE SERONT CONSIDÉRÉES.

* STATUT AGENT DE MAITRISE Sous la Responsabilité du Directeur de Magasin, vous aurez pour missions:

* D'assurer la gestion commerciale de votre rayon (CA, rentabilité, marge, RDV fournisseurs,...)
* De participer au développement du chiffre d'affaire par la maîtrise des techniques de ventes et des produits (spécificités, utilisation, ...).
* D'assurer l'organisation du rayon (implantations, actions de promotions, mise en oeuvre des opérations commerciales) dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin.
* De veiller au respect des normes, de la réglementation en vigueur, du service rendu à la clientèle.
* D'assurer la gestion et le suivi de l'équipe.

MIEUX NOUS CONNAITRE
Ce que nous proposons:

* 13 ème mois
* Participation /Intéressement
* Prime de Bilan
* Mutuelle
* CE


PROFIL RECHERCHÉ

PROFIL :

Diplômé(e) d'un BAC ou bac +2 dans le commerce ou plus, vous disposez d'une expérience professionnelle dans le commerce et dans le management

Vous êtes une personne rigoureuse, autonome, dynamique et doté d'une bonne capacité d'analyse

Vous êtes connu(e) et reconnu(e) pour votre anticipation, votre réactivité, votre savoir-faire et surtout votre savoir-être

Rejoignez-nous vite en postulant via cette annonce.

Entreprise

  • NOIDIS

    Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à...

Offre n°47 : E.Leclerc - CHEF DE DEPARTEMENT RAYON BAZAR - H/F

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 70 - Pusey ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Notre magasin de Pusey recherche son Chef De Département Rayon Bazar.

SEULES LES CANDIDATURES JUSTIFIANT D'UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DANS CE DOMAINE SERONT CONSIDÉRÉES.

Sous la responsabilité du DIRECTEUR DU MAGASIN, vos missions sont:

Vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...).

Vous animez et encadrez une équipe de 10 collaborateurs dans le respect des règles sociales en vigueur et entretenez une bonne ambiance de travail au sein de l'équipe.

Garant de la politique commerciale et marketing du magasin, vous optimisez les résultats en terme de gestion (frais de personnel, stocks...), d'approvisionnement (négociations fournisseurs, commandes, ...), de vente (prix, marges, chiffre d'affaires...), et d'implantation des rayons dans le respect des normes et de la réglementation en vigueur.

Vous veillez en permanence au bon suivi du rayon en matière d'affichage, de balisage , la préparation des inventaires, d'approvisionnement, de lisibilité, de propreté, de rangement, de facing et de qualité des produits en rayon.

 En collaboration avec le service de Recrutement, vous identifiez les besoins, facilitez l'intégration et la formation des nouveaux salariés. Vous évaluez les compétences de vos collaborateurs.

Bienvenue dans un univers où l'authenticité et le goût se rencontrent à chaque instant, où chaque article, produit, et chaque sourire, regard, racontent une histoire, une histoire de fierté locale et de savoir-faire.

Alors si on débutait notre histoire ?

MIEUX NOUS CONNAITRE

Ce que nous proposons:

. Rémunération selon profil

· Prime annuelle (équivalent 13 ème mois)

· Participation /Intéressement

· Prime de Bilan

· Mutuelle avec prise en charge employeur

· CSE


PROFIL RECHERCHÉ

Titulaire d'un diplôme de vente et/ou ayant une expérience de Management similaire réussie, vous portez un vif intérêt à ces produits et suivez avec attention leurs évolutions. 

Vous aimez travailler en équipe et appréciez le contact avec les clients. Vous êtes rigoureux, avez le sens du commerce et faites preuve d'initiative.

Entreprise

  • NOIDIS

    Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.

Offre n°48 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Auxon ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de auxon (10), champagne ardenne, france !


VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE

En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :

* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.

Description de l'entreprise :
Azaé Troyes fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 334 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien
Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !
Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Entreprise

  • Azaé Troyes

Offre n°49 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Faverney ()

Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose
depuis une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille
humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute
sérénité.

En
tant qu'Auxiliaire de Vie Adjoint (e), dans une maison partagée de 8 chambres,
vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite
équipe.

Si vous aimez le contact humain et apporter votre
aide au quotidien, ce poste est fait pour vous !

Vos missions :

✅ Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la
vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des
repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses.

✅ Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des
activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des
colocataires.

✅ Vous travaillez en équipe : Collaboration avec vos collègues pour
garantir le bien-être des colocataires.

✅ Vous assurez le bon fonctionnement quotidien de la maison : En
soutien de l'auxiliaire de vie référente (e), gérer le budget courses, être
référent auprès des services du siège Ages & Vie et des familles,
accueillir et accompagner les membres de l'équipe. Vous contribuez à
l'intégration de la maison au sein de la vie locale (professionnels de santé,
commerçants et associations etc.).

Offre n°50 : RESPONSABLE QUALITE - H/F

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Pusey ()

Notre magasin de Pusey(70) recherche son/ sa Responsable Qualité.
Expérience Exigée en Agroalimentaire et Management
Seules les candidatures justifiant d'une expérience significative dans ce domaine seront considérées.
Le/La Responsable Qualité aura pour mission de piloter la stratégie qualité de l'entreprise et d'assurer la conformité des processus avec les normes et réglementation en vigueur.
Missions :
Gestion de la qualité : Définir, mettre en oeuvre et suivre la politique qualité de l'entreprise.
Contrôle et audit : Assurer la conduite des audits internes et externes et réaliser le suivi des actions correctives et préventives.
Gestion des non-conformités : Identifier et analyser les non-conformités, proposer des actions correctives et suivre leur mise en place.
Amélioration continue : Animer des démarches d'amélioration continue et piloter des projets visant à améliorer la performance qualité.
Formation et sensibilisation : Former et sensibiliser les équipes aux enjeux qualité et aux bonnes pratiques.
Veille réglementaire et normative : Assurer la veille réglementaire et s'assurer de la conformité aux exigences normatives.
Vous pouvez être amené à piloter des projets d'entreprise, tels que la certification de service.
Management de 2 personnes
Issu(e) d'une formation supérieure et maîtrisant la réglementation hygiène et sécurité alimentaire, vous justifiez idéalement d'une expérience significative dans le secteur de la grande distribution.
Compétences :
Maitrise des normes ISO et des outils qualité (AMDEC, 8D, Pareto...)
Excellente capacité d'analyse et de résolution de problèmes
Leadership et capacité à animer des équipes
Bonne maitrise des outils bureautiques et logiciels de gestion de la qualité
Aptitudes recherchées :
Esprit d'équipe et sens de la communication
Rigoureux(se), méthodique et orienté(e) résultats
Salaire selon profil/ Statut Cadre
Bienvenue dans un univers où l'authenticité et le goût se rencontrent à chaque instant, où chaque article, produit, et chaque sourire, regard, racontent une histoire, une histoire de fierté locale et de savoir-faire.
Alors si on débutait notre histoire ?
Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Mangement de 2 personnes
MIEUX NOUS CONNAITRE
Ce que nous proposons:
. Salaire selon expérience.
· 13 ème mois
· Participation /Intéressement
. Prime de bilan
· Mutuelle
· CE

Offre n°51 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 70 - Port-sur-Saône ()

Description du poste :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !
Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de port sur saone (70), franche comte, france !
VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE
En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :
* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être
Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.
Description du profil :
VOTRE PROFIL
Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien
Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !
Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Offre n°52 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 03/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Breurey-lès-Faverney ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de saulx (70), franche comte, france !


VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE

En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :

* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.

Description de l'entreprise :
Azaé Luxeuil-les-Bains fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 337 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien
Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !
Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Entreprise

  • Azaé Luxeuil-les-Bains

Offre n°53 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 03/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Port-sur-Saône ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de port sur saone (70), franche comte, france !


VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE

En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :

* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.

Description de l'entreprise :
Domaliance Vesoul fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 336 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien
Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !
Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Entreprise

  • Domaliance Vesoul

Offre n°54 : AGENT TERRAIN CONTROLE QUALITE - H/F

  • Publié le 19/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Pusey ()

Notre magasin de Pusey(70) recherche son Agent contrôle Qualité Terrain.
Expérience dans le secteur contrôle terrain.
Dans le respect de la politique de l'Enseigne, en collaboration avec la direction, vous êtes le garant de la qualité des produits (Contrôle prix, tests, traçabilité, surveillance températures), des services et de la bonne image du magasin.
Vos missions sur le terrain incluront :- Effectuer des contrôles de prix - Réaliser des tests et des mesures conformément aux normes établies- Identifier et signaler les non-conformités- Contribuer à l'amélioration continue des processus de contrôle qualité- Collaboration et binôme avec nos assistantes Qualité (une partie administrative peut être demandée).
Issu(e) d'une formation BAC à BAC +2 et maîtrisant la réglementation hygiène et sécurité alimentaire, vous justifiez idéalement d'une expérience significative dans la Qualité.
Vous êtes dynamique, autonome et rigoureux.
Bienvenue dans un univers où l'authenticité et le goût se rencontrent à chaque instant, où chaque article, produit, et chaque sourire, regard, racontent une histoire, une histoire de fierté locale et de savoir-faire.
Alors si on débutait notre histoire ?
Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
MIEUX NOUS CONNAITRE
Ce que nous proposons:
· 13 ème mois
· Participation /Intéressement
· Mutuelle
· CE

Offre n°55 : Conseiller / Conseillère de vente - Esthéticien / Esthéticienne (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Pusey ()

 Esthéticien / Conseiller de beauté F/H 
CDI - 35HPUSEYLeader français de la distribution sélective de parfums et de cosmétiques, Nocibé est une filiale du groupe DOUGLAS, numéro 1 de la beauté haut de gamme omnicanale en Europe.
Fondée à Lille en 1984, Nocibé a pour mission de faire de la beauté une source de plaisir et de bien-être accessible à toutes et à tous, en misant sur la proximité, l’expertise et la qualité du service. Forte de ses 3 500 collaborateurs et d’un réseau de plus de 550 points de vente répartis sur tout le territoire français, l’enseigne se distingue par une approche holistique de la beauté, enrichie par une large gamme de soins experts réalisés dans ses instituts intégrés au cœur de ses points de vente.
Partenaire de confiance des plus grandes marques sélectives et exclusives, Nocibé offre une vision complète de la beauté, portée par une sélection multimarques premium et par ses marques en propre, qui s’étend des parfums, aux soins de la peau et aux soins capi...

Offre n°56 : Opérateur / Opératrice sur Commande Numérique -CN- (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Faverney ()

Description du poste :
Manpower VESOUL recherche pour son client un Opérateur commande numérique (CN) H/F .
Rejoignez une entreprise dynamique dès aujourd'hui et créez un avenir où la précision et l'innovation sont maîtres !
Passionné.e de technologie, maître de la précision et adepte de l'innovation ? Ce poste est fait pour vous !
En tant qu'Opérateur CN, vous êtes le maître des machines à commande numérique, capable de donner vie aux pièces les plus complexes avec une précision millimétrique.
Vous contrôlez le fonctionnement de la machine et choisissez le programme d'usinage.
Vous placez la pièce à usiner sur la machine à l'aide d'outils appropriés en effectuant les réglages du centre d'usinage.
Vous lancez le programme d'usinage et contrôlez le bon fonctionnement de la machine / la qualité de la pièce usinée.
Votre expertise sera essentielle pour garantir des résultats impeccables, en respectant les délais et les normes de qualité les plus exigeantes.
Intéressé.e pour prendre les commandes ? Soyez notre prochain intérimaire !
Titulaire d'une formation BAC PRO des systèmes de production automatisés (ou autre diplôme équivalent), vous avez une première expérience sur un poste similaire.
L'utilisation du pied à coulisse n'a aucun secret pour vous.
Le contrôle dimensionnel est votre domaine d'expertise et la lecture de plan est pour vous un langage familier ? N'attendez pas !
- Postulez en ligne en n'oubliant pas de joindre votre CV,
- Contactez-nous directement par téléphone ou par mail,
-
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°57 : Chef de rang (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Pusey ()

Leader incontesté sur son marché, Buffalo Grill c’est the House of BBQ !
Nous proposons à nos clients de passer un bon moment en famille ou entre
amis dans une ambiance décontractée et chaleureuse, autour d’un large choix
de viandes grillées, de burgers et d’autres plats de qualité. Forte de 360
restaurants environ, notre enseigne a été élue enseigne préférée des
Français en 2019 pour la 3ème année consécutive et sert plus de 31 millions
de repas par an. Bienvenue chez Buffalo Grill - ICI commence votre aventure


En quelques mots


Vous avez le sens de l’accueil et aimez offrir un service irréprochable ?
En tant que serveur, vous serez l’ambassadeur de l’expérience client chez
Buffalo Grill. Votre mission : assurer un service rapide et de qualité dans
une ambiance chaleureuse et conviviale ! Le tout en veillant à satisfaire
chaque client à sa table pour qu’il reparte le sourire aux lèvres et avec
l’envie de revenir !


"Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se
conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours."


Ce que vous ferez au quotidien

1. Le sourire, ce détail qui fait tout : vous veillez à ce que chaque
client se sente accueilli, écouté et servi à la perfection de
l’entrée à la sortie du restaurant. Un petit sourire fait des
merveilles, mais vous savez aussi que le service de qualité passe par
l’efficacité. Pas de souci, vous maîtrisez l'art du timing, même
quand ça chauffe derrière les rangs.
2. Le conseil qui fait la différence : vous aimez partager votre passion
pour la carte et conseiller vos clients avec enthousiasme. Vous avez
le super pouvoir de transformer une simple commande en un moment
spécial ? On vous veut dans la grande aventure Buffalo Grill !
3. L’expert de l’expérience client : vous vérifiez la satisfaction des
clients pendant toute la durée du service. Objectif ? Garantir une
expérience agréable à nos clients, pour leur donner l’envie de
revenir ! Mais ce n’est pas tout.. Votre avis compte ! Vous
participez activement à améliorer l'expérience client, en apportant
vos idées pour faire progresser la qualité du service.
4. Le garant de la mise en place et de l’entretien de la salle : Avant
le service, vous préparez la salle (dresser les tables, disposer les
couverts, etc.) pour offrir un cadre agréable et impeccable aux
clients. What else ? Maintenir la propreté de la salle avant -
pendant et après le service. Même en pleine rush, vous savez qu’il
n’y a pas de compromis sur l’hygiène. Après tout, un service
impeccable, c'est aussi un service sécurisé !
5. Le champion de la coopération : vous collaborez avec les autres
membres de l’équipe que ce soit en cuisine ou en salle, pour une
préparation et un service fluide, en assurant une qualité de service
irréprochable, et une cohésion d’équipe digne des plus grandes
franchises de NBA !


Ce que vous apportez :



· Sens de l’accueil développé : vous avez un talent pour mettre les gens à
l’aise. Votre sourire et votre réactivité assurent une expérience client
sans faille.



· Motivation pour le service : vous aimez le contact avec les clients et
êtes toujours prêt à répondre à leurs besoins. Vous êtes capable de jongler
entre plusieurs tables sans jamais perdre de vue l'essentiel : une
expérience client de qualité.



· Organisation : même quand la salle est pleine, vous restez calme et
organisé. Vous savez exactement où se trouvent les couteaux, les
fourchettes et, bien sûr, la sauce barbecue.



· Esprit d’équipe : vous adorez l’idée de travailler ensemble et de
soutenir vos collègues. Parce que chez Buffalo Grill, l'équipe est comme un
bon grill : chacun y apporte sa touche, mais c’est l’ensemble qui fait la
magie.



Pourquoi rejoindre Buffalo Grill ?


ICI, nous favorisons l’épanouissement de chacun :

1. Une intégration soignée et un parcours de formation personnalisé
grâce à notre école interne et nos outils (e-learning, etc.).
2. Des opportunités de carrière à portée de main : plus de 1 200
promotions internes en 2023, 80 % de nos managers ont débuté en salle
ou en cuisine.
3. Une ambiance de travail conviviale et authentique, où le respect et
le plaisir d'accueillir sont au cœur des valeurs de nos équipes
dynamiques et enthousiastes. Chez nous, vous trouverez un esprit
familial et un management de proximité.


ICI, nous vous soutenons grâce à notre réseau :

1. Une entreprise solide avec plus de 350 restaurants en France, offrant
des opportunités de mobilité géographique partout en France.
2. Un acteur local impliqué dans la dynamique des territoires depuis
plus de 43 ans.


ICI, nous offrons des opportunités à toutes et tous :

1. Une accessibilité des métiers, sans qualification préalable requise.
2. Une politique d’inclusion qui valorise ...

Entreprise

  • Buffalo Grill

Offre n°58 : Assistant Comptable H/F

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 70 - Port-sur-Saône ()

POSTE : Assistant Comptable H/F
DESCRIPTION : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F

Vous aurez en charge les missions suivantes :

- Prise en charge d'un portefeuille clients
- Intervention sur des missions de révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Préparation des bilans
- Accompagnement, Conseil client

Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.

Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.
.
PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.

De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

    La société My Premium Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils en Expertise comptable - Audit - Social et Juridique. Nous vous proposons un accompagnement sur mesure au cours du processus de recrutement, et nous vous garantissons la confidentialité dans vos démarches.

Offre n°59 : Aide à Domicile (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 23H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Port-sur-Saône ()

RESPONSABILITÉS :

Nous recherchons un ou une aide à domicile en contrat CDD pour une durée de 100h/mois sur le secteur de Port sur Saone


- Entretien du cadre de vie
- Aide la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne :
* Aide à la toilette et à l'habillage
* Aide au lever, au coucher, à la marche, aux transferts ...
* Aide à l'alimentation
- Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs...).
- Entretien du linge
- Approvisionnement du chauffage pour la journée, entretien du feu.
- Préparation des repas
- Courses courantes dans les commerces les plus proches (alimentation, pharmacie...) et sorties nécessitant un accompagnement
- Aide aux démarches administratives courantes

PROFIL RECHERCHÉ :

· Organisé, discret, patient, respectueux
· S'adapter et se conformer à des consignes et des habitudes diverses
· Travailler en équipe
· S'adapter aux modifications de planning en cours de semaine, travail possible le week-end et jours fériés
· Appliquer les règles de sécurité et de prévention des risques

Entreprise

  • Association ADMR de Port-Scey sur Saône

    L'ADMR est le premier réseau national associatif de service à la personne depuis plus de 70 ans. Chaque jour, nous venons en aide aux personnes âgées, malades ou en situation de handicap, mais aussi à des familles et des enfants. Grace à l'implantation de ses 24 associations et à l'engagement commun de ses 1 000 salariés, le réseau ADMR de Haute-Saône permet à plus de 13 000 familles et clients de bien vivre chez eux.

Offre n°60 : Vendeur Charcuterie - Coupe H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 70 - Pusey ()

POSTE : Vendeur Charcuterie - Coupe H/F
DESCRIPTION : Notre magasin de Pusey recherche un(e) vendeur(se) pour notre rayon Charcuterie/ coupe.
Sous le contrôle de votre responsable hiérarchique, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information, etc).
Ainsi vous avez la charge :
- D'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits, la cuisson, les accompagnements, les recettes,
- Assurer le remplissage des rayons traditionnels et frais emballé,
- Contrôler les dates de consommation et l'affichage des prix, rangement de la marchandise de la réception à la réserve en respectant les rotations
- De rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale,
- De participer au développement du chiffre d'affaires du rayon par votre maîtrise des techniques de vente,
- D'installer et ranger le rayon en début et fin de journée,
- De veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail.
MIEUX NOUS CONNAITRE
Ce que nous proposons:
· Prime annuelle
· Participation /Intéressement
· Mutuelle
· CE
PROFIL : Profil recherché : Vendeur de détail/guichet
Bienvenue dans un univers où l'authenticité et le goût se rencontrent à chaque instant, où chaque article, produit, et chaque sourire, regard, racontent une histoire, une histoire de fierté locale et de savoir-faire.
Alors si on débutait notre histoire ?
Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
ou à : @.**rc

Entreprise

  • E.Leclerc

    Le centre E.Leclerc de PUSEY emploie 250 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 altern...

Offre n°61 : BOULANGER 35h (H/F) - PUSEY

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Pusey ()

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie.

Marie Blachère recrute !

Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière.

Le Boulanger (H/F) est l’essence même de notre savoir-faire !

Après 1 semaine de formation, vos missions seront :

- Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne

- Contrôler la qualité des produits et leur conformité

- Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage

- Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits

CDI 35h/semaine

Salaire : Selon expérience

13ème mois sous conditions

Mutuelle + CE + Participation

30% de réduction sur menus et produits consommés sur place

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Ref : C97O44166

Offre n°62 : Opérateur - Opératrice CN H/F

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 70 - Port-sur-Saône ()

POSTE : Opérateur - Opératrice CN H/F
DESCRIPTION : Nous recherchons activement pour notre client sur le secteur de Port sur Saône, un opérateur CN H/F
Vos missions :
Approvisionnement des matières premières (barres, blocs métalliques) et positionnement sur la machine CNC
Montage, réglage et changement d'outils (forets, fraises, plaquettes) nécessaires à l'usinage
Réglage des paramètres de coupe et des origines d'usinage en fonction des matériaux et plans
Lancement des cycles d'usinage et surveillance du bon déroulement des opérations
Contrôle en cours de production, ajustements si nécessaire pour maintenir la qualité et le respect des spécifications
Gestion de série - réaliser des pièces en moyenne ou grande série avec régularité et précision
- Mesures dimensionnelles des pièces à l'aide d'outils tels que pied à coulisse, micromètre ou comparateur
- Vérification de la conformité des pièces par rapport aux plans et aux normes de tolérance
Maintenance de premier niveau sur la machine (nettoyage, graissage, vérifications simples)
Tenue du poste de travail propre et ordonné, respect des règles de sécurité en vigueur
Horaires d'équipe en 2x8 - contrat à la semaine
PROFIL : Le candidat idéal
Formation et expérience :
- Niveau CAP/BEP en industrie ou production ou commandes numériques
- Expérience minimum d'un an sur un poste similaire
Compétences et savoir faire :
Lecture de plans et schémas techniques
Maîtrise des machines à commandes numériques (tour, fraiseuse, centre d'usinage)
Réalisation des réglages de base : montage d'outils, mise en place de la matière, choix des paramètres
Connaissance des instruments de mesure : pied à coulisse, micromètre, comparateur, jauge, etc.
Contrôle qualité : vérification dimensionnelle, visuelle, tolérances
Connaissance des matériaux (aciers, inox, aluminium, plastiques techniques)
Lecture et utilisation d'un programme CN (FANUC, NUM, Siemens, selon machines)
Maintenance de premier niveau des machines (nettoyage, graissage, changement d'outils)
Qualités personnelles :
Méticuleux, précis et rigoureux, car il travaille sur des pièces de haute précision
Autonome et organisé, tout en respectant les consignes et les standards de qualité
- Fiabilité et ponctualité
- Motivation et implication dans la qualité du produit final

Entreprise

  • Eureka Interim

Offre n°63 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Colombier ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE !

Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Colombier .


VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage.

Description de l'entreprise :
Domaliance Vesoul fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.



Profil recherché :
VOUS ÊTES.
Diplômé ou non, expérimenté ou débutant : notre poste est ouvert à tous les profils. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction.
L'essentiel, c'est d'être bienveillant, dynamique et motivé à l'idée d'exercer un métier où l'on se sent utile chaque jour. C'est votre cas ? Transmettez-nous dès à présent votre candidature et venez comme vous êtes !
Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation adaptée à vos besoins.
NOUS VOUS PROPOSONS.
* Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
 
NOTRE HISTOIRE NE FAIT QUE COMMENCER
L'évolution professionnelle de nos collaborateurs nous tient à cœur. Vous avez pour projet devenir auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou bien responsable d'équipe ? Nous ne manquerons pas de vous encourager dans cette voie.
 
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • Domaliance Vesoul

Offre n°64 : Technicien de maintenance H/F

  • Publié le 31/12/2025 | mise à jour le 31/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Charmoille ()

SUP Intérim Vesoul recrute pour un de ses client un Technicien de Maintenance H/F :

Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance.


Vos missions:

En tant que Technicien de Maintenance, vous serez rattaché(e) au Responsable Maintenance.

-  Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production.
- Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour garantir la continuité de la production.
-  Participer à l'installation, au réglage et à l'amélioration des machines.
-  Veiller à la sécurité des interventions et respecter les normes en vigueur.
- Proposer des actions d'amélioration continue pour optimiser la performance des équipements.

Horaires : 2*8
Avantages : CSE + 10% IFM + 10% ICCP



- Vous êtes titulaire d'un diplôme en maintenance industrielle (Bac Pro, BTS, DUT ou équivalent).
- Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire en environnement industriel.
- Vous avez des compétences solide en mécanique, électricité, pneumatique et idéalement en automatisme.
- Avoir un bon esprit d'équipe et du savoir être.
- Débutant accepté

Entreprise

  • SUP INTERIM VESOUL

Offre n°65 : Dessinateur Industriel Secteur 70 H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 70 - Mailleroncourt-Charette ()

POSTE : Dessinateur Industriel Secteur 70 H/F
DESCRIPTION : Entreprise industrielle locale en pleine croissance, notre client conçoit des solutions techniques sur mesure. Reconnue pour son expertise et sa proximité terrain, elle recrute un(e) Dessinateur industriel (H/F) pour renforcer ses équipes et accompagner ses projets de fabrication. Vous jouerez un rôle clé dans la bonne réalisation des projets. En lien direct avec l'atelier et les équipes terrain, vous serez chargé de concevoir et adapter les plans, de prendre les côtes sur site, de chiffrer les demandes fournisseurs et d'assurer la faisabilité technique des projets. Vous êtes le lien entre l'idée et la fabrication concrète. Issu(e) d'une formation technique en mécanique avec des compétences en dessin industriel, vous avez déjà occupé un poste similaire et êtes à l'aise sur le terrain. Vous maîtrisez la lecture et la création de plans techniques. Des connaissances en électricité seraient un plus. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et vous avez envie de vous impliquer dans un nouveau projet professionnel stimulant.

Ce que nous vous offrons
- Un CDI au sein d'une entreprise locale solide et en pleine croissance
- Une ambiance de travail conviviale, au plus proche du terrain
- Une rémunération adaptée à votre expérience
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Ce poste est fait pour vous.

Pour postuler : Vous pouvez soumettre votre candidature directement sous cette offre ou me contacter au !

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 16-02-2026
PROFIL :

Entreprise

  • Manpower

    Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.

Offre n°66 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 03/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Mailleroncourt-Charette ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de saulx (70), franche comte, france !


VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE

En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :

* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.

Description de l'entreprise :
Azaé Luxeuil-les-Bains fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 337 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien
Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !
Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Entreprise

  • Azaé Luxeuil-les-Bains

Offre n°67 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Pusey ()

Description du poste :
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la vente de chaussures, des manutentionnaires H/F.
Le rythme de travail pour cette mission sera est en journée.
Avantages de la mission
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
- Démonter et ranger du matériel, mobilier (Matériel lourd)
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1935€ / mois.
Description du profil :
Nous recherchons des profils disponibles, avec une première expérience dans la manutention / le déménagement.

Offre n°68 : CONDUCTEUR DE TRAVAUX H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Bougnon ()

SUP INTERIM Vesoul recrute pour l'un de ses clients un Conducteur de Travaux H/F.

Rattaché au Chef de Secteur, vous assurez la gestion et l'organisation des chantiers dans le respect des objectifs techniques, financiers et commerciaux fixés par votre Direction.
A ce titre, vous avez en charge : la définition des méthodes, la planification des travaux, l'organisation et la gestion du personnel et du matériel, la consultation des fournisseurs et des sous-traitants, l'établissement des budgets de chantiers, la gestion et le suivi financier des opérations.Interlocuteur(trice) privilégié(e) du client, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et entretenez des contacts réguliers avec vos différents interlocuteurs (clients, fournisseurs, sous-traitants, services études, chefs de chantier, maître d'oeuvre et bureaux de contrôle).
Horaires : variablesAvantages :Rémunération selon expérience+10% CP + 10% IFMCET Compte Épargne Temps 5%Prime de participationAvantages CSE





Diplôme d'ingénieur dans les Travaux Publics ou le Génie Civil, vous avez minimum 2 ans d'expérience sur la fonction ainsi que sur des chantiers d'enrobé.Vous avez un bon relationnel et avez le sens du terrain et de l'organisation.Permis B obligatoire.

Profil :Une première expérience en grande distribution serait un plusDynamiqueCurieux(se)

Entreprise

  • SUP INTERIM VESOUL

Offre n°69 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Pusey ()

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la vente de chaussures, des manutentionnaires H/F.
Le rythme de travail pour cette mission sera est en journée.

Avantages de la mission
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET

- Démonter et ranger du matériel, mobilier (Matériel lourd)
Nous recherchons des profils disponibles, avec une première expérience dans la manutention / le déménagement.

Entreprise

  • Gojob

Offre n°70 : PLOMBIER CHAUFFAGISTE (F/H) (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Faverney ()

descriptif du posteLe Plombier Chauffagiste (H/F), rattaché à l'atelier plomberie de la Direction des Achats et des Services Logistiques et Techniques, aura pour missions principales :- Assurer la maintenance préventive et curative des installations sanitaires, de chauffage et de ventilation.- Réaliser les petits travaux d'installation sanitaire, de chauffage et de ventilation.- Conduire les chaufferies et les installations de production d'eau glacée.- Sui

Offre n°71 : E.Leclerc - BOUCHER H/F - H/F

  • Publié le 18/01/2026 | mise à jour le 18/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Pusey ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Notre magasin de Pusey(70) recherche un Boucher H/F.

DIPLOME EN BOUCHERIE EXIGE.

SEULES LES CANDIDATURES JUSTIFIANT D'UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DANS CE DOMAINE SERONT CONSIDÉRÉES.

Sous le contrôle du chef Boucher, vous exécutez toutes les tâches nécessaires à la préparation et à la vente des produits proposés au rayon boucherie traditionnelle, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Vos missions seront les suivantes :

- SÉLECTIONNER LES VIANDES ET ASSURER LEURS TRANSFORMATIONS (désossage, dégraissage, découpe, etc.) ainsi que leurs conservations.

- PRÉPARER LES COMMANDES CLIENTS tout en respectant les PROCÉDURES ET RÈGLES D'HYGIÈNE ET QUALITÉ (vérification des livraisons, suivi de la maturation des produits, etc.).

VOTRE PRIORITÉ ?

La satisfaction du client !

Nous garantissons à nos clients une qualité d'accueil, d'écoute et de service.

A ce titre, vous êtes le GARANT DE LA BONNE TENUE DU RAYON (propreté, information produits, conformité d'étiquetage, prix,...) et vous êtes FORCE DE PROPOSITION auprès de votre responsable pour améliorer la qualité de service et l'offre commerciale.

MIEUX NOUS CONNAITRE

Ce que nous proposons:

· 13 EME MOIS

· Participation /Intéressement

· Mutuelle

· CE


PROFIL RECHERCHÉ

Votre sens de l'écoute et du conseil ainsi que votre capacité d'adaptation sont des atouts incontestables dans vos missions.

De plus, vous êtes autonome, organisé et rigoureux.

Bienvenue dans un univers où l'authenticité et le goût se rencontrent à chaque instant, où chaque article, produit, et chaque sourire, regard, racontent une histoire, une histoire de fierté locale et de savoir-faire.

Alors si on débutait notre histoire ?

Entreprise

  • NOIDIS

    Le centre E.Leclerc de PUSEY emploie 250 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires.  Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 21,6 % et un chiffre d'affaires de 48,2 milliards d'euros en 2019. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre mieux en dépensant moins, grâce à des initiatives innov...

Offre n°72 : E.Leclerc - RESPONSABLE BOUCHERIE - H/F

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 70 - Pusey ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Notre magasin de Pusey (70) recherche son/sa Responsable Boucher(ère).

DIPLÔME ET EXPÉRIENCE EN MANAGEMENT EN BOUCHERIE SONT EXIGÉS.

SEULES LES CANDIDATURES JUSTIFIANT D'UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DANS CE DOMAINE SERONT CONSIDÉRÉES.

Sous la direction du Responsable de Département Frais, vous avez la responsabilité de l'activité et de la performance de votre rayon.

Vous serez en charge du Rayon Boucherie dans sa globalité et aurez pour principales missions :

mettre en place les opérations promotionnelles et commerciales nécessaires au développement de votre activité,

respecter la politique commerciale de l'enseigne,

assurer la gestion de votre activité, les stocks, les commandes,

être le garant de la bonne tenue du stand, de l'hygiène et de la traçabilité.

Vous managez et animez une équipe de bouchers afin de leur transmettre votre savoir faire,

votre passion du métier et votre dynamisme commerçant.

Vous êtes le garant de l'image de votre rayon auprès de vos clients.

Bienvenue dans un univers où l'authenticité et le goût se rencontrent à chaque instant, où chaque article, produit, et chaque sourire, regard, racontent une histoire, une histoire de fierté locale et de savoir-faire.

Alors si on débutait notre histoire ?

Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !


PROFIL RECHERCHÉ

De formation CAP/BEP Boucherie, vous présentez une expérience confirmée de 5 ans minimum de qualité de Chef

Entreprise

  • NOIDIS

    Le centre E.Leclerc de PUSEY emploie 250 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires.  Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 21,6 % et un chiffre d'affaires de 48,2 milliards d'euros en 2019. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre mieux en dépensant moins, grâce à des initiatives innov...

Offre n°73 : E.Leclerc - RESPONSABLE DE RECEPTION - H/F

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 70 - Pusey ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Notre magasin de Pusey (70) recherche son (sa) Responsable De Réception:

EXPÉRIENCE EN MANAGEMENT EXIGÉ.
CACES 3 OBLIGATOIRE.

SEULES LES CANDIDATURES JUSTIFIANT DANS CES DOMAINES SERONT CONSIDÉRÉES.

Sous la responsabilité du Directeur du magasin , Vous gérez la réception, le stockage, la préparation et la distribution des produits des rayons.

Vous assurez le contrôle du déchargement des camions, vérifiez la conformité des documents administratifs (bon de réception, bon de livraison, bon de transport, voire bon de commande...), leur adéquation et dirigé les produits en zone de stockage.
Management de 2 Personnes.

Vous maitrisez les normes de sécurité concernant l'utilisation des engins autoportés et les règles de stockage des produits.

MIEUX NOUS CONNAITRE

Ce que nous proposons:

· Prime annuelle

· Participation /Intéressement

· Prime de Bilan

· Mutuelle

· CE


PROFIL RECHERCHÉ

Rigueur , autonomie, responsabilité

CACES 3 exigé

Entreprise

  • NOIDIS

    Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent également aux côtés de ...

Offre n°74 : Opérateur débit H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Port-sur-Saône ()

Sup Intérim Vesoul recrute un opérateur H/F

Votre mission :
- Débit de pièces métalliques pour remorques agricoles,
- Gérer le réapprovisionnement des machines,
- Vérifier et ébavurer les pièces,
- Contrôle...
- Savoir prendre une côte.

Horaires uniquement du matin.

Rémunération selon expérience
+10% CP + 10% IFM
CET Compte Épargne Temps 5%
Prime de participation
Avantages CSE

Ensemble, passons à la vitesse SUP !

Une personne motivé(e) et dynamique.

Entreprise

  • SUP INTERIM VESOUL

Offre n°75 : Soudeur / monteur H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Port-sur-Saône ()

SUP'INTERIM recrute pour l'un de ses clients un Soudeur Monteur (H/F) Entreprise :
Notre entreprise, spécialisée dans l'industrie, travaille avec des machines performantes à la pointe de la technologie. En constante évolution depuis plusieurs années, nous avons investi dans des équipements toujours plus sophistiqués pour répondre aux besoins de notre clientèle. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Soudeur Monteur pour rejoindre notre équipe dynamique. Missions :

-  Montage et soudure de pièces métalliques selon les plans et spécifications techniques.
-  Installation et assemblage de structures métalliques.
-  Garantir la qualité et la conformité des soudures réalisées.
-  Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur.
-  Travail en autonomie et en équipe selon les besoins du projet.




Conditions :

-  Démarrage dès que possible.
-  Poste à pourvoir en intérim, avec une rémunération compétitive.
-  Horaire de journée.
-  Avantages intérim : 10% IFM (Indemnité de Fin de Mission), 10% ICCP (Indemnité Compensatrice de Congés Payés), ainsi que des avantages CSE.

Type de contrat : Intérim Vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance, à la pointe de la technologie, et participer à des projets stimulants à travers la France ? Postulez dès maintenant !

Profil recherché :

-  Vous disposez d'une expérience significative en tant que soudeur monteur.
-  Vous maîtrisez les techniques de soudure (TIG, MIG, Arc) et de montage de structures métalliques.
-  Vous êtes rigoureux(se), autonome et respectueux(se) des normes de sécurité.
-  La lecture de plans et la prise d'initiative sont des qualités essentielles.

Entreprise

  • SUP INTERIM VESOUL

Offre n°76 : Opérateur débit H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Port-sur-Saône ()

Sup Intérim Vesoul recrute un opérateur H/F

Votre mission :
- Débit de pièces métalliques pour remorques agricoles,
- Gérer le réapprovisionnement des machines,
- Vérifier et ébavurer les pièces,
- Contrôle...
- Savoir prendre une côte.

Horaires uniquement du matin.

Rémunération selon expérience
+10% CP + 10% IFM
CET Compte Épargne Temps 5%
Prime de participation
Avantages CSE

Ensemble, passons à la vitesse SUP !

Une personne motivé(e) et dynamique.

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  • SUP INTERIM VESOUL

Offre n°77 : Mécanicien / Mécanicienne agricole (H/F)

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Amoncourt ()

Description du poste :
Vous intervenez en autonomie sur votre périmètre afin d'assurer les opérations de maintenance préventive et curative et satisfaire vos clients.
Vos missions captivantes comprendront la réalisation d'interventions mécaniques, électriques et hydrauliques sur des engins agricoles, ainsi que la détection de panne et la prise en charge des opérations de maintenance.
Vous serez également le maestro de l'entretien des véhicules, de la pose d'accessoires et de la remise en état des engins agricoles.
Faisant preuve de mobilité, vous serez sur le terrain, vous déplaçant sur les sites clients de votre périmètre avec une camionnette de service mise à votre disposition.
Description du profil :
Issu(e) d'une formation technique avec une spécialisation en maintenance (BAC PRO MEI, BTS MMCM, autodidacte,...), vous bénéficiez d'une première expérience dans la maintenance d'engins élévateurs ou agricoles ou poids lourds ou encore travaux publics.
Vous êtes capable de réaliser des opérations de maintenance électrique, mécanique et hydraulique.
Votre sens du service et votre sens de la communication seront des atouts pour réussir à ce poste.
Vous êtes passionné(e) de votre métier ? Vous souhaitez travailler sur des engins de marques reconnues ? Vous aimez travailler seul(e) comme en équipe ? Vous souhaitez vous investir durablement et avoir des perspectives d'évolution ?
Alors n'attendez plus et déposez dès à présent votre candidature en ligne ! Ce poste est fait pour vous !

Offre n°78 : Chef d'équipe mécanicien monteur (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 70 - Mailleroncourt-Charette ()

Vous avez une solide expérience en mécanique industrielle et le sens de l'organisation ? Vous aimez travailler en équipe, encadrer des chantiers et intervenir sur le terrain ? Ce poste est fait pour vous.
Dans le cadre de son développement, notre client, entreprise reconnue dans la conception, fabrication, montage et maintenance industrielle, recherche un Chef Mécanicien Monteur H/F pour encadrer ses équipes et assurer le bon déroulement des interventions chez ses clients. En lien direct avec le responsable de production, vous êtes garant de la bonne organisation des chantiers, de la gestion des équipes et du respect des délais.
Vous intervenez techniquement sur les sites clients, principalement dans des environnements industriels, avec une diversité de missions telles que :
- le montage de passerelles, garde-corps, plateformes, convoyeurs, trémies et goulottes
- les travaux d'aspiration industrielle
- le montage de sites neufs complets ou partiels
- le remplacement de pièces mécaniques (vérins, roulements, arbres)
- les convoyeurs à chaînes et à bandes
Vous gérez le temps de travail, les priorités et coordonnez les équipes pour garantir un travail de qualité dans le respect des consignes de sécurité. Des déplacements à la journée ou à la semaine sont à prévoir selon les chantiers. Vous disposez d'une expérience confirmée sur un poste similaire, en environnement industriel. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens du service, votre autonomie et votre esprit d'équipe.
La détention des CACES nacelle, chariot télescopique ou pont roulant serait un véritable atout pour ce poste.
Vous avez envie d'un nouveau défi et de vous investir durablement dans une entreprise qui valorise les savoir-faire et l'implication de ses collaborateurs.
Ce que nous vous offrons
- Un CDI 35h au sein d'une structure technique et dynamique
- Un poste à responsabilités et au contact du terrain
- Une rémunération à définir selon votre profil et votre expérience
Prêt(e) à relever ce challenge ? Pour postuler : Vous pouvez soumettre votre candidature directement sous cette offre ou me contacter au * !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Contrat : CDI
Expérience : 3 ans
Salaire : 40 000 à 45 000 € par an
Date de début : 16/02/2026
Information complémentaire : mécanicien monteur

Entreprise

  • Manpower France

Offre n°79 : Aide à Domicile (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 23H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Amance ()

RESPONSABILITÉS :

Nous recherchons un ou une aide à domicile en contrat CDD pour une durée de 100h/mois sur le secteur d'Amance



- Entretien du cadre de vie
- Aide la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne :
* Aide à la toilette et à l'habillage
* Aide au lever, au coucher, à la marche, aux transferts ...
* Aide à l'alimentation
- Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs...).
- Entretien du linge
- Approvisionnement du chauffage pour la journée, entretien du feu.
- Préparation des repas
- Courses courantes dans les commerces les plus proches (alimentation, pharmacie...) et sorties nécessitant un accompagnement
- Aide aux démarches administratives courantes

PROFIL RECHERCHÉ :

· Organisé, discret, patient, respectueux
· S'adapter et se conformer à des consignes et des habitudes diverses
· Travailler en équipe
· S'adapter aux modifications de planning en cours de semaine, travail possible le week-end et jours fériés
· Appliquer les règles de sécurité et de prévention des risques

Entreprise

  • Association ADMR d'Amance

    L'ADMR est le premier réseau national associatif de service à la personne depuis plus de 70 ans. Chaque jour, nous venons en aide aux personnes âgées, malades ou en situation de handicap, mais aussi à des familles, des aidants et des enfants. Grace à l'implantation de ses 24 associations et à l'engagement commun de ses 1 000 salariés, le réseau ADMR de Haute-Saône permet à plus de 13 000 familles et clients de bien vivre chez eux.

Offre n°80 : Conseiller Vendeur- Magasin Agricole (H/F)

  • Publié le 11/11/2025 | mise à jour le 11/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Montigny-lès-Vesoul ()

L'agence Team Compétences Besançon recherche un Conseiller Vendeur en magasin agricole pour l'un de ses clients.

Vos principales missions:

Réceptionner les marchandises et contrôler la conformité de la livraison
- Préparer les pièces pour les interventions des techniciens
- Préparer et expédier les commandes inter-agences, retours fournisseurs...
- Suivre et analyser les différents ratios de gestion.
- Développer le CA
- Développer le niveau global de la marge en veillant au respect de la politique tarifaire.
- Veiller en permanence à ce que les stocks soient compatibles avec l'activité.
- Procéder à des inventaires tournants et annuels en respectant les procédures.
- Etre responsable des flux financiers au sein du service magasin de son site et assurer le
contrôle régulier.
- Mener la stratégie d'achat en cohérence avec les prévisions de vente.
- Prendre les mesures nécessaires pour minorer la démarque grâce aux outils mis à
disposition.


Mission II - Commercial - Markéting
- Développer une culture « service client » visant la satisfaction maximum de la clientèle.
- Assurer une veille commerciale et remonter ces informations au responsable des magasins
(tarifs et actions commerciales constatés chez les concurrents).
- Assurer une bonne implantation du point de vente en respectant les règles de marchandising.
- Appliquer le plan promotionnel prévu et assurer la mise en place.
- Valoriser les outils commerciaux à disposition (Podium, gondole, vitrine, point chaud,
affichage...) et assurer la maintenance.
- Faire évoluer le magasin en fonction des saisons, notamment par une gestion des linéaires
(rendement linéaire).
- Avoir toujours une tenue vestimentaire irréprochable
- Résoudre les litiges clients dans une optique économique et commerciale.
- Développer les ventes grâce à une bonne adéquation entre l'offre/produits et les demandes
clients.
- Proposer des opérations et animations commerciales.
- Veiller au rangement et à la propreté des espaces dédiés au service : magasin, stockage,
bureaux, abords du bâtiment.

Connaissances & compétences

- Niveau BAC
- Connaissance en technique de vente, marchandising.
- Procédures d'encaissement
- Elément de base en mécanique générale
- Connaissance en matériel agricole
- Maîtrise de l'outil informatique, utilisation de logiciel de facturation et gestion de stocks
- Gestion des stocks, chiffrage et calcul de coût

Aptitudes

- Aisance relationnelle
- Réactivité
- Polyvalence
- Autonomie
- Force de proposition

Comportement.

- Etre commerçant
- Rigueur
- Esprit d'appartenance
- Disponibilité


Entreprise

  • TEAM COMPETENCES BESANCON

Offre n°81 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Vaivre-et-Montoille ()

Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps partiel (18 h/semaine) sur VAIVRE-ET-MONTOILLE (70000 , Bourgogne-Franche-Comté - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie
Les missions principales seront :
- Eliminer les produits périmés
- Commander les produits
- Vérifier les livraisons
- Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
- Réaliser des préparations magistrales
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°82 : Agent de production (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Vaivre-et-Montoille ()

Description du poste :
Vos missions seront :
Alimenter les machines en composants bois (planches, dés, etc.)
Lancer et suivre les cycles de production automatisés
Effectuer un contrôle qualité visuel des assemblages
Réaliser des réglages simples et assurer le rechargement en consommables (clous)
Gérer les empilements de produits finis
Assurer le nettoyage et la maintenance de premier niveau
Signaler les anomalies techniques éventuelles
Description du profil :
Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité
Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails

Offre n°83 : Apprenti Paysagiste F/H - Daniel Moquet signe vos allées

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Vaivre-et-Montoille ()

L'entreprise Daniel Moquet signe vos allées de VAIVRE ET MONTOILLE recherche un Apprenti Paysagiste pour un poste en Alternance.

Vos missions principales seront :
- La réalisation des terrassements et de la transformation des terrains avec des engins de terrassement (bobcat, mini-pelle) et outils manuels :
- De la Maçonnerie paysagère : pose de chaînettes, de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage
- La réalisation des revêtements de sols avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage…),
- Le conseil et les réponses aux demandes des clients,
- L’entretien du matériel et outillage mis à disposition.

En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas.

Vos avantages salariaux :
- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules adaptés et de qualité pour travailler sereinement.

Poste à pourvoir dès septembre 2026Vous souhaitez réaliser une formation de type CAP, Bac pro, BP ou BTS dans l'aménagement paysager/ maçonnerie paysagère ?

De nature autonome et organisée, vous souhaitez vous investir dans une entreprise où règne bonne humeur et esprit d’équipe ?

Alors, vous êtes au bon endroit !

Entreprise

  • Daniel Moquet signe vos allées

    Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 250 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an.

Offre n°84 : Paysagiste F/H - Daniel Moquet signe vos allées

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Vaivre-et-Montoille ()

L'entreprise Daniel Moquet signe vos allées de VAIVRE ET MONTOILLE recherche un Paysagiste pour un poste en CDI.

Vous travaillerez du lundi au vendredi, 40 heures par semaine, pas de grands déplacements, avec prise en charge des frais annexes et percevrez une rémunération mensuelle à partir de 2 000€ brut.

Vos missions principales seront :
- La réalisation des terrassements et de la transformation des terrains avec des engins de terrassement (bobcat, mini-pelle) et outils manuels :
- De la Maçonnerie paysagère : pose de chaînettes, de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage
- La réalisation des revêtements de sols avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage…),
- Le conseil et les réponses aux demandes des clients,
- L’entretien du matériel et outillage mis à disposition.

Vos avantages salariaux :
- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules adaptés et de qualité pour travailler sereinement.

Poste à pourvoir dès que possibleIssu d’une formation dans le domaine du paysage, vous souhaitez :
- Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ?
- Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d’équipe ?
Alors vous êtes au bon endroit !

Entreprise

  • Daniel Moquet signe vos allées

    Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 250 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an.

Offre n°85 : Conducteur de ligne (F/H)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Vaivre-et-Montoille ()

Êtes-vous prêt(e) à conduire votre carrière avec passion en tant que Conducteur de ligne (F/H) ?
Rejoignez une équipe dynamique en assurant le bon fonctionnement et la qualité de la production sur une ligne automatisée dans l'industrie du bois

- Préparez et vérifiez l'approvisionnement en matériaux nécessaires, tout en réglant les machines selon les spécifications de fabrication

- Pilotez et surveillez le processus de production, en ajustant les paramètres lorsque cela est nécessaire pour garantir l'efficacité et la qualité

- Effectuez les tâches de maintenance de premier niveau et assurez le contrôle qualité en vérifiant la conformité des produits et la traçabilité

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°86 : Conducteur / Conductrice de compacteurs

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 70 - VAIVRE ET MONTOILLE ()

Aquila RH Besançon, agence de recrutement en intérim, CDD et CDI, recherche pour l'un de ses clients un conducteur de cylindre afin de renforcer son équipe.


Vos missions:
- Conduite d'un cylindre pour travaux de voirie et d'enrobés
- Réglage et compactage des enrobés selon les consignes
- Entretien courant du matériel
- Respect des règles de sécurité sur le chantier
- Travail en équipe avec les autres corps de métier

Poste à pourvoir dès que possible sur de la longue durée.


Contactez l'agence AQUILA RH à Châtillon le duc. Votre profil:
Vous disposez d'une expérience significative en conduite de cylindre
CACES R482 catégorie D (ou ancien R372 catégorie 7) à jour
Vous êtes autonome, rigoureux(se) et respectez les consignes de sécurité
Une expérience en travaux publics est indispensable

Entreprise

  • AQUILA RH

Offre n°87 : Serveur / Serveuse barmain (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - VAIVRE ET MONTOILLE ()

La Plage du Lac recherche des serveurs(euses) pour compléter son équipe

Poste à pourvoir de suite
Une immersion en amont du recrutement sera mise en place

Au sein d'une équipe en place, vous assurez le service au restaurant et au bar
- mise en place
- accueil
- prise de commande
- service bar et brasserie
- encaissement
- débarrassage, nettoyage

Vous n'avez pas d'expérience dans le métier mais un bon contact client, vous êtes motivé pour apprendre le métier, alors rejoignez nous !
Durée de travail à déterminer, du temps partiel au temps plein

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
  • - Conseiller les clients sur les accords mets et vins
  • - Renseigner le client sur la composition des produits, allergènes, provenance
  • - Garantir la satisfaction du client

Formations

  • - Service salle | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA PLAGE DU LAC

Offre n°88 : Second Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - VAIVRE ET MONTOILLE ()

LA PLAGE à Vaivre et Montoille recherche un second de cuisinie

Vos missions:

Préparer et élaborer des plats (chaud ,froid).
Assurer la présentation pendant le service.
Respecter les règles d'hygiène et sécurité alimentaire;
plonge


Débutant ou expérimenté dans le métier, vous êtes motivé et avez envie de vous investir dans ce nouveau projet , rejoignez -nous !
rémunération net 2000€
logement de focntion possible

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA PLAGE DU LAC

Offre n°89 : Médecin coordonnateur H/F

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Vaivre-et-Montoille ()

À travers ses différentes expertises, le groupe Korian se dédie à une même mission de proximité : l'accompagnement et le soin des personnes fragiles ou/et âgées. Les femmes et les hommes de Korian ont un attachement profond à cette mission qui fonde leur engagement professionnel et inspire la culture d'entreprise et les 3 valeurs du Groupe : Confiance, Initiative, Responsabilité, véritables lignes directrices.Porté par son projet d'entreprise « Le Soin à Cœur », qui encourage l'excellence et l'innovation au service de la qualité des soins et de la qualité de vie des personnes accompagnées, Korian est devenu le premier groupe de services et de soins aux personnes fragiles et âgées en Europe.Rattaché au Directeur(trice) de l'établissement, vous êtes responsable du projet de soins de l'établissement et participez à l'élaboration du projet de l'établissement :Garant de la continuité des soins, vous organisez leur permanence et la coordination des professionnels de santé salariés ou libéraux. Vous assurez les soins urgents si besoin.En cohérence avec le projet de soins, vous assurez une prise en charge adaptée à chaque résident de l'établissement (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définition du projet de soins individuel.).Responsable de la qualité de prise en charge, vous participez aux démarches qualité, gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles. A ce titre, vous participez à la formation du personnel.Ambassadeur de votre établissement, vous participez activement à son intégration dans les filières gériatriques, qu'elles soient sanitaires ou médico-sociales.Avec votre statut de cadre, vous appartiendrez à la communauté médicale du groupe, avec la possibilité de prendre part ou d'initier des projets de recherche via notre Direction de la Recherche et de l'Innovation en Santé (DRIS).Possibilité d'avoir un complément d'activité avec des missions d'e-MEDEC H/F ou de Médecin Territorial H/F.Korian Le Lac recherche son Médecin Coordonnateur H/F en CDI à 60% (possibilité de complément de temps jusqu'au temps plein) !

Offre n°90 : Peintre en bâtiment (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 70 - VAIVRE ET MONTOILLE ()

Entreprise en plein développement recherche un peintre H/F expérimenté et autonome.
Vous serez formé(e) en interne à la pose de revêtement de sols (pose de lino, effectuer les soudures à chaud).
Des connaissances en placo. et faïence seraient un plus.

Qualification :
Bac pro aménagement et finition du bâtiment exigé ou équivalent.

Avantages:
Semaine sur 4 jours du lundi au jeudi.
Mutuelle
Frais de trajet (du dépôt au chantier)
Panier repas 11€
Salaire : 1823.03 € mensuel (à étudier ensemble en fonction de l'expérience.)

Compétences

  • - Techniques de peinture artistique
  • - Caractéristiques du carrelage
  • - Caractéristiques du stuc
  • - Caractéristiques des revêtements souples
  • - Préparer la peinture
  • - Couper des matériaux de revêtements et de finition
  • - Réaliser des effets décoratifs et des ornementations
  • - Appliquer des peintures
  • - Préparer un support, une matière
  • - Apporter une assistance technique aux équipes
  • - Appliquer un traitement, un produit
  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - pose de faience
  • - pose de placo

Formations

  • - Peinture intérieure (aménagement et finition du bâtiment) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • S.T.A.D.

Offre n°91 : Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Vaivre-et-Montoille ()

Description du poste :
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F
Vous aurez en charge les missions suivantes :
- Prise en charge d'un portefeuille clients
- Intervention sur des missions de révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Préparation des bilans
- Accompagnement, Conseil client
Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.
Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.
Description du profil :
Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.
De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Offre n°92 : Psychologue H/F

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Vaivre-et-Montoille ()

Rattaché au Directeur(trice) de l'établissement :Vous prenez en charge le résident, son entourage et le personnel de manière individualisée et/ou collective selon les problématiques,Vous accompagnez les équipes et contribuez à l'amélioration de la prise en soin par une sensibilisation aux bonnes pratiques,Vous contribuez à l'amélioration continue de la prise en soin du résident en participant à la coordination des soins et de la démarche qualité,Vous participez à la qualité de l'accueil des nouveaux résidents en réalisant des VAD en amont, en binôme avec la RRF ou la psychomotricienne,Vous participez et développez la pratique des TNM ainsi que d'autres techniques innovantes telle la Towertafel,Vous êtes référent Bientraitant et participez à animer le comité éthique,Vous accompagnez avec bienveillance les aidants et animez le groupe de parole aux aidants,Vous participez aux admissions des personnes accueillies en CAJ ( 6 places), dans la réalisation des évaluations psycho-comportementales ( MMSE, NPIes, Zarit).Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer ".Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.

Offre n°93 : Conducteur / Conductrice de machines automatiques en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Vaivre-et-Montoille ()

Description du poste :
Êtes-vous prêt(e) à conduire votre carrière avec passion en tant que Conducteur de ligne (F/H) ?
Rejoignez une équipe dynamique en assurant le bon fonctionnement et la qualité de la production sur une ligne automatisée dans l'industrie du bois
- Préparez et vérifiez l'approvisionnement en matériaux nécessaires, tout en réglant les machines selon les spécifications de fabrication
- Pilotez et surveillez le processus de production, en ajustant les paramètres lorsque cela est nécessaire pour garantir l'efficacité et la qualité
- Effectuez les tâches de maintenance de premier niveau et assurez le contrôle qualité en vérifiant la conformité des produits et la traçabilité
Description du profil :
Nous recherchons un Conducteur de ligne (F/H) capable de piloter et surveiller une ligne de production automatisée.
- Expérience préalable en conduite de ligne et connaissance des outils de production bois
- Aptitude à préparer la ligne et régler les machines selon les formats de palettes

Offre n°94 : Ouvrier enrobé (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Vaivre-et-Montoille ()

Nous recherchons pour notre agence
ROGER MARTIN à Vaivre et Montoille (70) :
Ouvrier aux enrobés H/F
Sous la responsabilité du chef d'application, vos tâches seront les suivantes :
Exécuter les travaux d'installation et de clôture du chantier (signalisation, balisage, rangement)
Niveler les enrobés à la raballe et au râteau
Parcourir le chantier pour vérifier les surfaces et les pentes avant application des enrobés
Repérer les obstacles et irrégularités du terrain avant application des enrobés
Utilisation brouette, râteau, pelle, raballe, niveau, plaque vibrante...
Travaux sur chantier enrobé type terrassement TP / VRD.


Vous possédez une expérience réussie sur un même poste similaire d'au moins 2 ans.
Détenir des CACES et habilitation serait un plus.
Durée du contrat : CDI à pourvoir dès que possible
Rémunération : selon profil
Lieu d'embauche : Vaivre et Montoille (70)

Entreprise

  • ROGER MARTIN

Offre n°95 : Électricien / Électricienne du bâtiment (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - VAIVRE ET MONTOILLE ()

Recherche électricien (H/F) à temps plein - Poste à pourvoir immédiatement - Possibilité de progression

Missions :
- Pose et raccordement d'appareillages, tirage de câbles
- Lecture des plans et schémas électriques
- Essais de fonctionnement
- Contrôles avant mise en service
Travaux sur chantiers régionaux (70, 25, 90) - déplacement à la journée
Salaire à négocier en fonction de l'expérience et des compétences

Formations

  • - Électricité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SIELEC

Offre n°96 : Chef / Cheffe de cuisine (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - cuisine et management
    • 70 - VAIVRE ET MONTOILLE ()

Nous recherchons un chef cuisinier ou une cheffe cuisinière passionné(e) et créatif(ve) pour rejoindre notre équipe dynamique.
Vous serez responsable de la gestion de la cuisine, de la préparation des plats et de l'encadrement de l'équipe.
Votre expertise culinaire et votre sens du leadership seront des atouts majeurs pour offrir une expérience gastronomique exceptionnelle à nos clients.

Responsabilités
- Superviser l'ensemble des opérations de la cuisine, en veillant à la qualité des plats servis
- Élaborer les menus en tenant compte des saisons et des tendances culinaires
- Préparer les aliments avec soin et créativité, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Gérer les stocks de produits alimentaires et passer les commandes nécessaires
- Former, encadrer et motiver l'équipe de cuisine pour garantir une performance optimale
- Assurer le bon fonctionnement de la cuisine, en optimisant les processus et en respectant les délais de service
- Collaborer avec le personnel de salle pour assurer un service fluide et efficace


Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez :
- Une solide expérience en cuisine, avec une spécialisation dans la préparation culinaire
- Des compétences avérées en management en restauration et en gestion d'équipe
- Une connaissance approfondie des techniques culinaires et de la manipulation des aliments
- Un sens aigu du service en restauration et une capacité à travailler sous pression
- Un esprit créatif, avec le désir d'innover dans vos préparations
Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant au sein d'une équipe engagée, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Base de rémunération à 2300€ nets
Possibilité de logement de fonction

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • LA PLAGE DU LAC

Offre n°97 : Maçon / Maçonne (H/F)

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 70 - VAIVRE ET MONTOILLE ()

Réalisation de travaux de maçonnerie traditionnelle (murs, fondations, dallages).
Pose de briques, parpaings, pierres, ainsi que travaux de finition.
Lecture de plans.
Respect des normes de sécurité et de qualité.
Vous êtes autonome sur votre poste et en capacité d'encadrer un apprenti.
Chantiers Vesoul et environs. Prime déplacement et panier.
Poste à pourvoir début 2026

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits

Entreprise

  • ATPF

Offre n°98 : Collaborateur Comptable H/F

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 70 - Vaivre-et-Montoille ()

POSTE : Collaborateur Comptable H/F
DESCRIPTION : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F.

Vous aurez en charge les missions suivantes :

- Prise en charge d'un portefeuille clients
- Intervention sur des missions de révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Etablissement du bilan et de la liasse fiscale
- Participation aux rendez-vous bilan

Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.

Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.
.
PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.

De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

    La société My Premium Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils en Expertise comptable - Audit - Social et Juridique. Nous vous proposons un accompagnement sur mesure au cours du processus de recrutement, et nous vous garantissons la confidentialité dans vos démarches.

Offre n°99 : Pharmacien / Pharmacienne en officine (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Vaivre-et-Montoille ()

Poste disponible pour un Pharmacien (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps partiel (20 h/semaine) situé à VAIVRE-ET-MONTOILLE (70000 , Bourgogne-Franche-Comté - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine
Les missions principales seront :
- Commander les produits
- Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité
- Gérer la caisse
- Effectuer des entretiens pharmaceutiques
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°100 : Maçon VRD / Canalisateur (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Vaivre-et-Montoille ()

Nous recherchons pour notre agence
Roger Martin à Vaivre et Montoille (70) :
MACON VRD / CANALISATEUR TP H/F
Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous effectuez les opérations suivantes :
Terrassement de la tranchée (suivi de la pelle mécanisée ou terrassement manuel)
Réglage du fond de fouille, confection du lit de pose (lunette, niveau laser)
Pose de canalisations eau et assainissement
Raccordement des pièces hydrauliques (robinets vannes, percement de branchement, boite de branchement...)
Remblaiement et compactage de la tranchée
Confection des regards de maçonnerie associés
Réalisation des essais de pression.


Vous êtes titulaire d'un CAP maçon TP ou justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire d'au moins 2 ans.
Durée du contrat : CDI à temps complet à pourvoir dès que possible
Rémunération : selon profil
Lieu d'embauche : Vaivre et Montoille (70)

Entreprise

  • ROGER MARTIN

Offre n°101 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 70 - Montcey ()

"""Cherche personne qui aime le domaine agricole et qui a l'envie d'apprendre dans ce milieu . exploitation laitiere bio ./r/n/r/nApprentis ou stagiaires/r/n/r/nHoraire/r/n/r/n7h. 12h 17h 19h."""

Offre n°102 : Assistant commercial (f/h)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Chemilly ()

Ce travail implique la gestion des demandes et commandes de la clientèle par téléphone et par mail. Vous serez en charge de l'enregistrement des commandes, du suivi des livraisons, de la relation avec les services logistiques et les agences de transport. Vous devrez aussi gérer le service après-vente, y compris les litiges , et rendre compte de l'avancement des dossiers à votre responsable.

Les horaires de travail : Du Lundi au Vendredi en alternance : une semaine 8H00 - 16H00 ; une semaine 9H00 - 17H00 (35h/semaine).

Le salaire sera determiné en fonction de votre expérience et de vos compétences.

Formations

  • - Secrétariat assistanat commercial | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°103 : Opérateur industriel (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Chemilly ()

Description du poste :
Rattaché(e) au Responsable de Fabrication, vous assurez l'ensemble des opérations nécessaires à la réalisation des produits fabriqués par la société, tout en participant activement au système de management de la qualité :
Réaliser les opérations nécessaires à la fabrication des produits
Mettre en œuvre les ordres de fabrication
Assurer la qualité des produits fabriqués
Effectuer les contrôles qualité et identifier les non-conformités
Assurer le colisage et les expéditions
Renseigner les documents de production
Participer à l'amélioration continue
Respecter les règles de sécurité, d'hygiène et de qualité
Nettoyer et assurer l'entretien de premier niveau des machines
Compétences techniques recherchées
Maîtrise du système métrique.
Conduite de machines ou équipements numériques.
Compétences transversales
Sens de l'organisation, de la précision et de l'observation.
Capacité à suivre des procédures méthodiques....
Description du profil :
Coordonner l'activité d'une équipe - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production - Décharger des marchandises, des produits - Manipuler les matières premières dans le respect des règles qualité sécurité - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Surveiller le remplissage de cuves (silos...) et le flux de consommation des matières, produits en phase de production - Entretenir des équipements - Mécanique - Modalités de stockage - Normes qualité - Règle de gestion des stocks - Règles de chargement des matières dangereuses - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Procédures de conditionnement - Procédés de traitement des matières - Règles d'hygiène et de sécurité - Utilisation d'équipement automatique (cuisine...) - Utilisation d'équipement manuel (mixeur, malaxeur, agitateur...) - Utilisation d'outils de contrôle de maintenance (capteur, détecteur...) - Utilisation d'outils de pesage / dosage (balance, verre doseur...)
Adaptabilité - Assiduité - Attention - Capacité à prendre des décisions - Fiabilité - Disponibilité - Logique - Organisation - Capacité à gérer des situations stressantes - Rigueur

Offre n°104 : Vendeur / Vendeuse rayon traditionnel (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en vente produits frais, coupe
    • 70 - VESOUL ()

Vous intervenez sur les rayons trad charcuterie et fromage.
Au contact de nos clients, vous les conseillez et les servez, et assurez la mise en place de votre rayon,
Travail du matin ou de l'après midi ; travail le samedi, le dimanche en roulement 7h 13h ou 13h 20h

Vous avez une 1ère expérience dans l'alimentaire et êtes en capacité de vous adapter rapidement, de respecter les diverses consignes (alimentaire, sécurité, hygiène..) ; d'être rigoureux et polyvalent

Compétences

  • - Retirer des produits non conformes
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Mettre en place ou rafraîchir l'étal (glace, décoration) , disposer les produits et afficher les prix
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Vendre ou louer des produits ou des services
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'emballage de produits frais
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°105 : Téléconseiller (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - VESOUL ()

Votre agence PARTNAIRE DIJON recrute des téléconseillers en intérim, CDD, CDI, pour intégrer une entreprise internationale implantée dans plus de 70 pays. Ce poste est proposé en télétravail ou sur site (GRAY 70100), au sein de locaux modernes, rénovés et adaptés pour des conditions de travail idéales.

Votre mission en tant que Conseiller Clientèle :

- Accompagner prospects et clients dans la résolution de problèmes
- Fournir des renseignements.
- Contribuer activement à promouvoir l'image de marque et à développer la satisfaction client.
- Gérer efficacement les réclamations.
- Être un ambassadeur de la satisfaction client

Par quels moyens ? Des appels entrants, des mails, des courriers. Pas de prospection téléphonique!

Accord télétravail :

- entre 1 mois et 3 mois de formation en présentiel sur site (GRAY 70100)

Après formation :
- 1 journée / semaine en présentiel
- 1 journée toutes les deux semaines en présentiel
- aménagement pendant les vacances scolaires si enfant de moins de 16 ans
- matériel fourni par l'entreprise, être sûr de son accès à internet

Processus de recrutement :

1- Préqualification téléphonique : une première discussion avec un membre de l'équipe recrutement pour valider les prérequis du poste.

En agence :

2- Test de français (30 minutes) : évaluation de vos compétences linguistiques.
3- Entretien individuel : une discussion approfondie avec un membre de l'équipe pour valider vos compétences.

>> Le temps de formation et les horaires de travail sont différents selon le dossier qui vous est attribué << Nous Recherchons Des Talents Qui :

- Maîtrisent parfaitement le français, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral
- Possèdent un excellent sens de la communication et de l'organisation
- Sont autonomes et adoptent une attitude positive
- Maîtrisent les outils digitaux et font preuve d'une curiosité naturelle pour adopter de nouvelles technologies
- Une disponibilité du lundi au samedi sur une amplitude horaire de 7h30 à 20h (suivant le dossier attribué)

Prêt(e) à relever ce défi ? Rejoignez l'aventure! Répondez vite à cette offre !

Mes avantages :

- en intérim : un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- en intérim : des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- tous contrats : primes d'objectifs
- en CDD et CDI : prime d'intéressement et de participation

Entreprise

  • PARTNAIRE RHONE ALPES

Offre n°106 : Secrétaire commercial / Secrétaire commerciale (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - à un poste identique
    • 70 - VESOUL ()

En pleine croissance d'activité, nous recherchons un/e secrétaire commerciale pour notre service véhicules neufs & occasions et atelier mécanique & carrosserie.
Sous la responsabilité du chef d'établissement et aux côtés de l'ensemble du personnel, vous occupez un poste polyvalent qui nécessite une grande autonomie.

A ce titre, vous vous verrez confier les missions suivantes :
- Accueillir et renseigner la clientèle, répondre au téléphone.
- Assurer le suivi administratif
- Rédaction d'ordre de réparations, de devis et de facture,
- Réaliser les démarches d'immatriculation des véhicules,
- Gérer le planning et la prise de rendez-vous avec les clients,
- Recevoir les clients pour la partie administrative de leurs véhicules
- Assurer le suivi de la facturation, l'encaissement du règlement
- Réaliser l'ensemble des documents administratifs et courriers relatifs aux dossiers traités,

Savoirs êtres et qualités :
Le dynamisme, la rigueur, la polyvalence, l'autonomie et l'esprit d'équipe
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et avez une expérience significative à un poste identique
Travail 1 samedi par mois

Compétences

  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - notions de comptabilité
  • - maitrise des outils informatiques

Entreprise

  • PLANETE AUTO SERVICES

Offre n°107 : Maitre de maison (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 11H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - VESOUL ()

Vous intervenez dans le cadre du projet social « pensions de famille ». Vous exercez un rôle de régulation et d'animation de la vie quotidienne des pensions de famille de Vesoul et Echenoz-la-Méline.

Vos missions principales :
- Accueillir et veiller au bien-être des résidents
- Valoriser et développer les capacités et savoir-être des résidents en les impliquant dans la vie de la pension de famille
- Maintenir l'équilibre du groupe et réguler les tensions
- Assurer la gestion de la vie quotidienne de la structure et l'organisation de son fonctionnement
- Animer le projet social de la pension de famille

Votre profil :
- Vous êtes titulaire idéalement d'une formation et/ou diplôme en accompagnement social
- Vous possédez idéalement une bonne connaissance des domaines de l'action sociale, de gestion et d'animation et accompagnement des personnes en situation de précarité.
Vos qualités :
- Sens de l'organisation
- Ouverture d'esprit, de capacité d'adaptation, de rigueur et de discrétion
- Qualités relationnelles, d'écoute et de bienveillance
- Dynamisme
- Autonomie

Eléments contractuels :
- Le poste est à pourvoir pour un CDI (travail les week-end et jours fériés)
- Lieu de travail : Vesoul et Echenoz-la-Méline
- Salaire : selon CCN66
- Complémentaire santé et prévoyance
- Chèques vacances et autres avantages (Carte Swile, réductions diverses...)

Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser avant le 06/02/2026 à Mme la Responsable de service - recrutement@udaf70.fr

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | Bac ou équivalent

Entreprise

  • UNION DEPARTEMENTALE DES ASSOC FAMILIALE

Offre n°108 : GESTIONNAIRE RAYON LIBRE SERVICE CHARCUTERIE VOLAILLE (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Vesoul ()

Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives d'évolution professionnelle intéressantes.

Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement en recrutant, pour le magasin de VESOUL (70), un contrat en CDI :

Un Gestionnaire Libre-Service charcuterie, volaille H/F

- Diplôme : BAC
- Une expérience dans le domaine alimentaire est souhaitée
- Statut : ouvrier - 35 heures
- Rémunération attractive avec prime de 13ème mois
- Ouverture de l'établissement les dimanches jusqu'à 13 heures

Profil recherché : compétences et connaissances souhaitées :

- Maîtriser les règles : sanitaire (DLC), d'hygiène et de sécurité,
- Avoir des qualités relationnelles et maitriser les techniques de vente (prise de contact et de congé, écoute et conseil du client.),
- Autonomie,
- Être à l'aise avec l'informatique.

Missions

- Vous assurez la présentation générale de votre rayon en disposant les articles de façon attractive (emballage des produits, lisibilité de l'étiquette produit, prix.),
- Vous suivez les dates limite de consommation et gérez le linéaire,
- Vous passez les commandes
- Vous assurez un strict contrôle de l'état des stocks (éviter les ruptures)
- Vous faites progresser le rayon en termes de chiffre d'affaires et de marges,
- Vous pouvez effectuer des tâches de vendeur(se) en boucherie suivant l'organisation de travail mise en place au sein du magasin.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • GFDDV

Offre n°109 : Assistant / Assistante de direction

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - poste similaire médico social
    • 70 - VESOUL ()

Enfance Bourdault recrute dès à présent ASSISTANT DE DIRECTION H/F à Vesoul en DI temps plein

** BTS Assistant de Direction, ou DUT gestion administrative**
La connaissance du secteur social est attendue

** Attestation d'honorabilité impérative à l'embauche **

VOS MISSIONS :
* Soutien direct à la Direction :
- Gestion de l'agenda du directeur / directeur adjoint et logistique de direction
- Organisation des réunions institutionnelles et associatives (invitation - logistique)
- Transmission et suivi des décisions auprès des services
- Rédaction ou mise en forme de notes internes, suivi des décisions importantes

* Communication interne et externe :
Communication interne
- Mise à jour des outils de communication : tableaux d'affichage, dossiers partagés
- Rédaction de notes d'informations internes, newletters
- Appui à l'organisation d'évènements (fêtes, journées thématiques)
Communication externe
- Gestion du site internet, animation des réseaux sociaux institutionnels
- Conception de supports de communication : flyers, affiches, dossiers de présentation
- Relation avec la presse
-
* Coordination administrative transversale :
- Centralisation des documents institutionnels
- Interface entre la direction et les équipes pluridisciplinaires
- Participation à la démarche qualité
- Mise en place de la RGPD

VOS COMPETENCES :
- Capacités relationnelles affirmées
- Maîtrise des outils bureautiques
- Sens de l'organisation, de la communication et diplomatie
- Sens du travail d'équipe

Adresser votre candidature à l' attention de Mme NAVARRO Chantal, Directrice :

par mail : recrutement@bourdault.fr

ou par courrier : 73 rue Baron bouvier - 70000 VESOUL

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité

Formations

  • - Secrétariat assistanat médicosocial | Bac+2 ou équivalents
  • - Secrétariat assistanat direction | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • INSTITUTION BOURDAULT

Offre n°110 : Consultant en insertion professionnelle (UES) (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 70 - VESOUL ()

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle.

« Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme.

Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys

LES CONDITIONS ET AVANTAGES :
Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%.

LA MISSION:
Grâce à la prestation UES, vous avez pour mission de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats courts à l'aide d'un accompagnement personnalisé permettant d'accéder à un emploi durable.

Accompagnement et dynamisation
- Vous accompagnez les personnes dans leurs démarches actives de reclassement professionnel en les aidant à capitaliser sur leur expérience professionnelle, à reprendre confiance en elles, à valoriser leurs compétences et leurs savoir-être, à identifier leurs freins, à valoriser leurs ressources, à élargir le champ des possibles et enfin à s'entraîner à convaincre un recruteur.
- Dynamique, vous savez mobiliser un groupe de travail, promouvoir le dispositif, créer de l'appétence, stimuler le changement : Vous accompagnez les bénéficiaires vers la réussite en présentiel et/ou en distanciel.
- Vous avez une bonne connaissance du bassin de l'emploi et de nature curieux.se, vous maintenez une veille économique constante.
- Grâce à votre aisance relationnelle, à votre agilité avec les outils numériques et digitaux, vous développez et fidélisez votre réseau, et plus particulièrement les réseaux sociaux professionnels.
- Vous savez naturellement tisser un lien de confiance avec vos candidats. Vous assurez avec bienveillance la préparation et le suivi de leur prise de poste avec pour objectif le maintien dans leur emploi.

Autonomie et rigueur
- Doté.e d'une bonne organisation, vous gérez votre agenda en toute autonomie et effectuez avec rigueur le suivi et le reporting, dans le respect (impératif) des délais imposés pour la prestation.

LE PROFIL:
- Issu.e impérativement d'une formation supérieure (bac+2/3 minimum) dans le domaine des Ressources Humaines, de l'accompagnement au développement de carrière ou de l'insertion professionnelle, vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans l'animation de prestations d'accompagnement, d'insertion ou de reclassement professionnel.
- Vous connaissez les techniques d'entretiens individuels, d'animations de groupe et de communauté de pairs, en présentiel et en distanciel.
- Vous maîtrisez bien les TRE (Techniques de Recherche d'Emploi), et vous aimez impulser une dynamique de changement. Si vous ne les maîtrisez pas parfaitement, nous saurons vous faire monter en compétences, après tout c'est notre métier :-)

Partagez avec nous votre singularité et nous serons ravis de valoriser vos atouts
Votre excellent relationnel, votre flexibilité, votre rigueur, votre intégrité, votre écoute et votre réactivité sont vos meilleurs qualités pour réussir dans ces missions.
Enfin, vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain ?

Venez ajouter votre couleur à notre palette :-)

LA PRISE DE POSTE : Au plus tôt.

Compétences

  • - Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Formations

  • - Conseil insertion professionnelle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SOLERYS

Offre n°111 : Chauffeur poids lourd Bennes à Ordures Ménagères (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - VESOUL ()

SKILLSOFFICE Intérim, nous recherchons pour notre client, acteur du secteur de l'environnement un chauffeur poids lourd H/F.

Le chauffeur BOM H/F collecte les déchets et résidus présents sur la voirie.

Les missions sont les suivantes :
- Vérifier l'état du véhicule
- Porter l'intégralité des Équipements de Travail Individuels qui doivent être propres
- Respecter son environnement, le plan de route, le code de la route, les horaires et les consignes de sécurité Remettre à son responsable la feuille de tournée remplie avec les bons de pesée
- Signaler les sinistres et pannes à son responsable
- Manipuler et remettre correctement les bacs
- Collecter l'ensemble des bacs ou sacs de son secteur.

Profil recherché :
Faire preuve d'une attention soutenue dans le cadre de son travail.
Savoir appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et respecter les ordres d'interventions.

Entreprise

  • SKILLS OFFICE LE BUREAU DES COMPETENCES

Offre n°112 : Agent entretien polyvalent (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 19H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Vesoul ()

Le CPAI recrute un agent de service polyvalent pour intervenir sur le site de Vesoul.
Poste à pourvoir à mi-temps (19 h 30 / semaine) en CDI à compter du 02/02/2026.

Vous exercerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

Sous l'autorité du directeur de l'établissement
Vous serez chargé des missions suivantes :

Assurer le suivi et la maintenance technique des logements
- Réalisation de différents travaux de plomberie, peinture, menuiserie, serrurerie, électricité simple.
- Achats et maintenance mobiliers et électro-ménager, montage de meubles
- Relation avec des prestataires
- Dépannage courant
- Visites régulières du parc d'hébergement en lien avec l'équipe éducative

Assurer le suivi et l'entretien des matériels et des locaux
- Suivi des matériels et de l'outillage
- Coordination des travaux

Assurer le suivi et l'entretien du parc automobile


Vos qualités :
- bon bricoleur
- aptitude relationnelle
- sens de l'organisation
- autonomie.

Vous serez amené à travailler en autonomie et et en équipe.

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Agir rapidement en cas d'urgence pour minimiser les dommages
  • - Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité
  • - Monter du mobilier
  • - Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...)
  • - Veiller au respect des normes de sécurité

Formations

  • - Gestion maintenance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CPAI

Offre n°113 : Gestionnaire Copropriété H/F (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Vesoul ()

Dans le cadre d'un remplacement de poste, SOLIHA AIS Haute-Saône recrute un(e) Gestionnaire de copropriété.



MISSIONS PRINCIPALES

Rattaché(e) à la direction, vous assurez la gestion administrative, juridique, technique et relationnelle d'un portefeuille de copropriétés :

o Accueil de la clientèle (physique et téléphonique)

o Gestion quotidienne des immeubles

o Gestion des mutations

o Suivi du registre des copropriétés

o Suivi des dossiers administratifs et juridiques

o Suivi des travaux, des contrats de prestataires et des interventions techniques

o Gestion des sinistres

o Préparation, organisation et tenue des réunions de conseil syndical et des assemblées générales

o Conseil et accompagnement des copropriétaires et conseils syndicaux

PROFIL RECHERCHÉ

Formation et expérience :

o Idéalement titulaire d'un diplôme en gestion ou négociation immobilière

o Poste ouvert aux candidats motivés disposant d'une première expérience ou de connaissances en gestion de copropriété

Compétences et qualités :

o Aisance relationnelle et sens du contact

o Maîtrise des outils informatiques

o Rigueur, organisation et autonomie

o Capacité à rendre compte et à travailler en équipe

o Sens du service

o Permis B requis

Entreprise

  • SOLIHA AIS

Offre n°114 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 22/12/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 70 - Vesoul ()

** Poste en CDI à pourvoir dès à présent.
Vous serez rattaché(e) à la direction de la micro-crèche des Lutins du Villon 70000 VESOUL.

** Etre titulaire d'un diplôme d' auxiliaire de Puériculture **
Vous serez amené (e) à encadrer les enfants de 2 mois et demi à 3 ans.

Missions et qualités requises :
- Accueillir les enfants et leur famille, dans une relation de qualité et de respect tout en assurant leur sécurité et en proposant des conditions favorables et sereines à la séparation.
- Assurer le bien-être de chaque enfant.
- Participer à l'animation du groupe d'enfants qui vous est confié en proposant des activités adaptées à leur âge et en participant activement aux temps de prévention en accord avec le projet pédagogique de la crèche.

Vous faîtes preuve de pédagogie, d'une aptitude au travail en équipe et d'une grande disponibilité, vous êtes ponctuel(le) et assidu(e).

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - Petite enfance (Auxiliaire de puériculture) | Bac ou équivalent
  • - Petite enfance (CAP PETITE ENFANCE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FAMILLES RURALES FED. DEPART. HTE SAON

Offre n°115 : Gestionnaire commerciale d'assurances (H/F)

  • Publié le 01/12/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - à un poste similaire
    • 70 - VESOUL ()

Air-Alpha, courtier spécialisée dans les produits d'assurance dédiés aux militaires, recherche un(e) gestionnaire commerciale en assurance pour accompagner son développement et renforcer sa proximité client.

Missions principales :
En tant que Gestionnaire, vous jouez un rôle clé dans la satisfaction et la fidélisation de nos clients en proposant des solutions adaptées à leurs besoins.

Élaboration et suivi des contrats :
Rédiger, éditer et mettre à jour les contrats en fonction des garanties souscrites.
Veiller à la conformité des documents selon les normes réglementaires et les politiques de l'entreprise.
Enregistrer les avenants (modifications de garanties, changement de bénéficiaires, etc.) et assurer leur suivi.
Gérer les résiliations, renouvellements et suspensions de contrats.

Gestion administrative :
Traitement des documents : Gérer les pièces justificatives nécessaires (relevés d'information, justificatifs d'identité, etc.).
Suivi des échéances : Veiller au bon déroulement des renouvellements et informer les clients des dates clés.
Saisie et mise à jour des données : Alimenter les outils informatiques pour assurer une gestion précise et efficace des contrats.

Relation client :
Assistance client : Répondre aux demandes des clients concernant leurs contrats (garanties, montants, démarches, etc.).
Coordination avec les commerciaux : Apporter un soutien technique pour la constitution et la finalisation des dossiers.
Gestion des réclamations : Traiter les demandes liées à des litiges ou insatisfactions.

Compétences

  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Gérer l'accueil téléphonique

Entreprise

  • AIR ALPHA

Offre n°116 : Opérateur Régleur H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Vesoul ()

Notre agence ACTUA de Luxeuil recherche pour l'un de ses clients basé à Vesoul : un opérateur CN H/F


VOS MISSIONS :

- Vous serez en charge de programmer et régler les installations

- Changer l'outil en fonction de la production

- Analyser et appliquer les documents de fabrications de la pièce à réaliser et les contraintes matières.

- Préparez les outils de coupe, les outillages, pour usiner une première pièce

- Lancez la fabrication de la pièce vous vous assurez de la conformité de celle-ci en réalisant les opérations de contrôle prévues au dossier de fabrication

- Modifiez les paramètres lors du réglage ou en cours de fabrication si nécessaire afin de garantir la qualité des pièces et optimiser le temps d'usinage

Vous justifiez d'une première expérience dans l'industrie, vous êtes rigoureux, minutieux et assidus et avez déjà effectué du réglage de machines industrielles

Vous maitrisez le changement d'outils, la lecture de plan ainsi que la programmations des presses

Salaire variable selon profil : entre 11.88 et 12.50EUR/h/brut + ticket restaurant

Travail de journée

Entreprise

  • ACTUA LUXEUIL-LES-BAINS

Offre n°117 : Conseiller accueil (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Vesoul ()

Description du poste :
En tant que Conseiller Accueil Banque, vous serez le premier point de contact des clients dans l'agence bancaire de notre client. Vous serez responsable d'accueillir, renseigner et orienter les clients en veillant à offrir un service de qualité conformément aux normes établies par l'entreprise.
Vos missions***Accueillir les clients en agence et répondre à leurs demandes
* Orienter les clients vers les conseillers en fonction de leurs besoins spécifiques
* Assurer la gestion des opérations courantes (ouvertures de comptes, retraits, dépôts, etc.)
* Promouvoir les produits et services bancaires auprès des clients
* Contribuer à la satisfaction et fidélisation de la clientèle
Description du profil :
Pré-requis***Diplôme en Finance, Banque ou domaine connexe
* Connaissance des produits bancaires et des normes réglementaires
* Maîtrise des outils informatiques et des logiciels bancaires
* Capacité à travailler en équipe et sous pression
* Disponibilité pour des horaires flexibles
Notre engagement pour la diversité et l'inclusion se reflète dans notre processus de recrutement. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle et handicap.
Pour déposer votre candidature :
Prendre contact directement avec Sébastien, notre consultant en recrutement spécialisé des métiers de la banque/assurance en cliquant sur Postuler.
Lynx RH Besançon vous remercie.
Profil recherché
Nous recherchons un professionnel dynamique et doté d'excellentes qualités relationnelles. Vous êtes reconnu pour votre sens du service, votre capacité d'écoute et votre aisance dans la communication. Une première expérience dans le domaine bancaire ou en relation client serait un atout
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein

Offre n°118 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Vesoul ()

Description du poste :
Vos missions :
- Assurer la distribution et la réalisation des services et contribuer à la mise à jour des référentiels.
- S'assurer de remettre les objets signés à la bonne adresse, à la bonne personne et contrôler les procurations.
- Rôle de relation client, véhicule l'image positive du groupe
- Participe au brief/débrief aux équipes
- Veillez à rétablir la qualité perçue auprès du client suite à une réclamation
- Appliquer les procédures et les consignes individuelles et collectives relatives au poste de travail
Description du profil :
Informer les clients sur les différents services assurés par la poste - Consigner des données dans un rapport de suivi - Rendre service aux personnes isolées en zone rurale ou dans l'incapacité de se déplacer (seniors, personnes en situation de handicap.) - Acheminer les plis et les colis dans les délais prévus et en bonne qualité - Identifier et reconnaitre les publics concernés par les documents distribués - Préparer les navettes - Assurer la sécurité des plis et des colis - Organiser la tournée en fonction des demandes - Remplir un numéraire - Utiliser un logiciel de gestion et suivi du courrier - Gérer les demandes de courses spécifiques - Comptage - Lecture de plan urbain - Procédures de vérification du chargement - Procédures d'encaissement - Règles d'affranchissement du courrier - Techniques de triangulation - Gestes et postures de manutention
Autonomie - Capacité à faire preuve de confidentialité - Fiabilité - Disponibilité - Persévérance - Organisation - Ponctualité - Rigueur

Offre n°119 : Adjoint responsable magasin (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Vesoul ()

Le Cabinet Partnaire Volumique recherche pour son client, une enseigne leader de la vente et de la conception de cuisines, un Responsable Adjoint de magasin H/F. Le poste en CDI est basé sur le secteur de Vesoul (70)Vos missions :Garantir la bonne tenue et l'image du magasinDéployer la dynamique commerciale et booster les ventesSuivre et développer le chiffre d'affairesFédérer et motiver l'équipe autour d'objectifs communsFormer, encadrer et manager l'équipe commercialeAssurer l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs.

Offre n°120 : Reprographe (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Vesoul ()

Description du poste :
Parcours Alternance - TP Manager d'Unité Marchande (MUM)
Nous recherchons des candidats souhaitant se professionnaliser dans le commerce et évoluer vers des fonctions d'encadrement.
Ce que vous gagnez en intégrant ce parcours :***Une mise en relation active avec nos entreprises partenaires du secteur : votre candidature est présentée après pré-sélection***Une formation en alternance préparant au Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (TP MUM) (niveau Bac+2)***Une formation 100% prise en charge (aucun frais de scolarité)***Un suivi pendant tout le parcours (placement, intégration, progression)
Rythme indicatif : 4 jours en entreprise / 1 jour en formation***Missions possibles en entreprise (selon l'enseigne) :
En tant qu' alternant(e) Assistant(e) Manager , vous pourrez notamment :***Participer à la gestion opérationnelle d'un rayon / d'un point de vente***Suivre des objectifs commerciaux (CA, indicateurs, challenges)***Contribuer au management de proximité (brief, coordination, appui à l'équipe)***Mettre en place le merchandising (implantation, mises en avant, opérations commerciales)***Participer à la gestion des stocks (réceptions, réassort, inventaires, démarque)***Garantir la qualité de service , la satisfaction client et la bonne tenue du magasin
Les missions exactes varient selon l'entreprise partenaire à laquelle vous serez présenté(e).
Description du profil :
Profil recherché***Ce parcours s'adresse à des personnes motivées, prêtes à s'investir dans une alternance et à évoluer vers des postes à responsabilités dans le commerce.***Nous recherchons des candidats qui :***Ont un vrai intérêt pour le commerce et le terrain***Sont sérieux(se), fiables, ponctuels(les) et impliqués(ées)***Aiment le contact client et le travail en équipe***Ont envie de monter en compétences et de prendre progressivement des responsabilités***Sont à l'aise avec des horaires de commerce (samedi, périodes fortes.)
Une première expérience en vente/retail est un plus, mais la motivation et le savoir-être seront décisifs.

Offre n°121 : Reprographe (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Vesoul ()

Description du poste :
Préparation au Titre Professionnel Conseiller(ère) de Vente (Niv. 4 - RNCP 37098)
Nous recherchons actuellement des candidats à former et à placer en entreprise sur des postes de Conseiller(ère) de Vente en alternance.
En tant qu'organisme de formation, notre rôle est de sélectionner des profils motivés , puis de les accompagner pour intégrer nos entreprises partenaires (enseignes de prêt-à-porter, grande distribution, magasins spécialisés, etc.) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage.
En intégrant ce parcours, vous préparez :***Le Titre Professionnel Conseiller(ère) de Vente - Niveau 4 (Bac), RNCP 37098, reconnu par l'État***Une formation 100 % prise en charge dans le cadre de l'alternance (aucun frais de scolarité pour vous)***Un accompagnement pour vous positionner en alternance chez nos entreprises partenaires
Rythme indicatif de l'alternance :***4 jours en entreprise / 1 jour en formation
En tant qu'alternant(e) Conseiller(ère) de Vente , vous pourrez notamment :***Accueillir, renseigner et conseiller la clientèle***Proposer les produits adaptés aux besoins des clients et conclure les ventes***Participer à la mise en rayon et à la mise en avant des produits (merchandising, facing, étiquetage.)***Veiller à la bonne tenue du rayon / magasin (propreté, rangement, réassort)***Participer à la gestion des stocks (réceptions, inventaires, contrôles)***Effectuer les opérations d'encaissement et gérer les retours / échanges***Contribuer à la fidélisation de la clientèle et à l'atteinte des objectifs commerciaux
Les missions précises varieront selon l'entreprise dans laquelle vous serez placé(e).***Type de contrat : Contrat d'apprentissage***Durée : 13 mois***Rémunération : selon la grille légale de l'apprentissage , en fonction de votre âge et de votre niveau d'études
Description du profil :
Profil recherché
Ce parcours s'adresse à des personnes qui souhaitent se professionnaliser dans la vente , avec ou sans expérience préalable.
Nous recherchons notamment des candidats qui :***Apprécient le contact avec la clientèle***Sont souriant(es), dynamiques et à l'aise à l'oral***Ont envie d'apprendre un métier de terrain et de progresser***Savent faire preuve de ponctualité, de sérieux et de fiabilité***Aiment travailler en équipe et atteindre des objectifs communs***Sont prêts à travailler avec des horaires de commerce (samedi, périodes de forte activité.)
Une première expérience en vente / relation client est un plus, mais n'est pas obligatoire : la motivation et le savoir-être seront déterminants.

Offre n°122 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Vesoul ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l’aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges (<15kg) et travail en extérieur.

Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.

Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).

👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°123 : Assistant RH (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Vesoul ()

Description du poste :
Nous recherchons un Assistant RH en alternance pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre concession automobile.
Vos missions seront :***L'accueil physique et téléphonique des candidats, salariés et clients avec l'ensemble de l'équipe***La diffusion des offres d'emplois sur les différents jobs boards et sites partenaires***Le sourcing et présélection des candidats par téléphone selon nos besoins***La programmation des entretiens et gestion administrative des dossiers de candidatures, suivi, relance des documents selon saisonnalité***La participation à la mise en place d'actions marketing, support RH, distribution de flyer.
Description du profil :
Vos compétences sont importantes :***Pour répondre aux demandes et problématiques de nos familles et nounous : vous êtes dynamique, réactif(ve) et efficace.***Pour gérer les imprévus, vous avez une bonne gestion du stress, êtes organisé(e) et savez gérer vos priorités.***Pour vous intégrer au sein de l'agence, vous avez un bon relationnel et faites preuve d'esprit d'équipe.

Offre n°124 : CHARGÉ(E) DE LIEN SOCIAL (H/F) - H/F

  • Publié le 26/12/2025 | mise à jour le 26/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Vesoul ()

Description :


_Description du poste : Définir et mettre en place des procédures et des politiques sur des domaines d’activités existants ou novateurs, avec un focus sur la médiation, les troubles de voisinage et le développement social._

MISSIONS PRINCIPALES :

• Médiation et Troubles de Voisinage :

* Encadrer les pratiques en matière de médiation

* Prendre en charge et assurer le traitement des dossiers en lien avec les différents partenaires et les tribunaux

* Être référent pour les communes et médiateurs

* Assurer le suivi de l’observatoire des incivilités

* Développer un réseau d’intervenants auprès de nos locataires (dans le domaine social, médical, psychiatrique)

• Déploiement d’action auprès de public ciblé, notamment sénior :

* Développer un plan d’action et des services à destination de ces publics

* Rechercher les financements nécessaires et les appels à projet




Profil recherché :


• FORMATION :

* Niveau Bac +3 à Bac +5 en Travail Social, Médiation Sociale, Gestion des Conflits ou domaine similaire. Expérience dans le secteur du logement social, de la médiation ou de la gestion de projets sociaux. Compétences en gestion de projets sociaux et médiation, techniques de communication et de négociation

• QUALITÉS :

* Ecoute des besoins ; Force de proposition ; Rigueur, organisation, diplomatie, adaptabilité ; Capacités rédactionnelles et relationnelles ; Confidentialité et disponibilité.

 
• COMPÉTENCES ET CONNAISSANCES :

* Référent sur la médiation et les troubles de voisinage : Expertise dans la gestion des conflits et la médiation sociale

* Promotion du développement social : Capacité à initier et à soutenir des actions visant à améliorer la qualité de vie des locataires et des quartiers

* Relations internes et externes : Capacité à travailler en transversalité avec les différentes directions et les responsables d’agence. Gestion des relations avec des partenaires externes, tels que le domaine associatif, les élus, les maires, la police, la justice, les associations de quartier et les locataires

* Gestion de projets sociaux : Proposition et mise en œuvre d'actions et de politiques sociales en lien avec les enjeux locaux et les priorités définies par la direction.

Entreprise

  • Habitat 70

Offre n°125 : EMPLOYE COMMERCIAL (H/F)

  • Publié le 20/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Vesoul ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + 13ème mois + participation (plus d'un mois de salaire supplémentaire) + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats personnels dans le magasin.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°126 : FROMAGER (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 70 - Vesoul ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé d'accueillir et de conseiller vos clients selon leurs besoins et votre assortiment. Véritable ambassadeur de nos produits, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon et apportez un soin tout particulier à l'assortiment des fromages. Responsable de vos achats/commandes auprès de notre base et aussi de nos fournisseurs locaux, vous assurerez la bonne gestion économique (Marges) de votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Issu d'un CAP Crémier-fromager avec ou sans expérience, ou d'une formation de Vente en Produits Frais ou avec une expérience en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + 13ème mois + participation (plus d'un mois de salaire supplémentaire) + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats personnels dans le magasin.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°127 : Assistant / Assistante de direction (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 70 - Vesoul ()

Description du poste :
Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne
* Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE
* Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité
* Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires)
Description du profil :
Le profil recherché :
- Avoir l'envie d'entreprendre
- Avoir un sens du service et une fibre commerciale
- Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise

Offre n°128 : Employé de mise en rayon (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en mise en rayon
    • 70 - VESOUL ()

Plusieurs postes à pourvoir dans les rayons suivants : épicerie, liquide, fruits et légumes, frais libre service

- réception des marchandises
- chargement et entretien des rayons
- port de charges

Vous avez impérativement une première expérience en grande distribution
Prise de poste à 5h au plus tôt du lundi au samedi
5h 10h et 2 après midi de 14h à 17h 20h selon le planning

Rémunération selon profil avec prime d'intéressement et 13ème mois.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°129 : Préparateur de commande (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - VESOUL ()

Le poste :
Votre agence PROMAN VESOUL recherche pour l'un de ses clients un préparateur de commande avec formation CACES 1 H/F. Vos missions consisteront à : Réaliser le prélèvement des produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots. Charger des marchandises, des produits Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production. Suivre l'état des stock Proposer un service ou un produit adapté à la demande client Respecter les consignes de sécurtié et les procédures internes Horaires : Nous proposons des horaires de matin fixe et des horaires d'après midi fixe ! Du matin : 04h40 - 12h36 D'après-midi : 12h36 - 20h32 Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement) Ce poste est à pourvoir dès que possible.


Profil recherché :
Vous avez la capacité de lire et interpréter des documents de suivi de commande. Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Votre dynamisme, votre organisation et votre maîtrise des logiciels de gestion des stocks vous permettront de mener à bien votre mission.
Une formation CACES 1 est obligatoire pour ce poste . Néanmoins si vous déborder d'énergie, de bonne fois et de motivation, l'agence peut alors vous former en interne.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°130 : Commercial / Commerciale auprès des particuliers (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - VESOUL ()

Vous êtes passionné par les énergies renouvelables et souhaitez rejoindre une entreprise innovante ?
Le groupe OLYSI fort de ses 10 ans d'expérience recherche dans le cadre de son développement, des commerciaux terrain dynamique pour renforcer son équipe.

** VOS MISSIONS **
- Accompagner et conseiller une clientèle de propriétaire de maison dans leur projet d'autoconsommation.
- Développer le portefeuille clients en proposant des solutions adaptées à leurs besoins

****PROFIL ****
- - --Commercial(e) confirmé(e) ou débutant (e )
- Titulaire du Permis B
- Dynamique et ambitieux
- Vous avez le gout du challenge et du contact humain.
- Intérêt certain pour l'autoconsommation solaire et les énergies renouvelables.
- Vous aimez convaincre, créer du lien, rebondir.
- Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement un portefeuille clients.

** Avantages **
- Rémunération attractive
- Minimum garanti ou primes boostées + commissions basées sur les performances + prime d'assiduité + FRAIS
- Formation continue en interne, terrain + vente 100% prise en charge (pas besoin d'être un expert)
- Véhicule d'entreprise (après la période d'essai)
- Évolution rapide possible : Animateur d'agence, Responsable d'agence
- Contribuer à un avenir plus durable en promouvant l'énergie solaire.

** Pourquoi nous rejoindre ? **
- Intégrer une entreprise stable avec une forte expérience
- Rejoignez la révolution solaire
- Évoluer dans un secteur en pleine croissance et innovant

Envoyez nous vite votre candidature et rejoignez l'aventure OLYSI pour changez votre quotidien et celui de centaines de foyers !

Horaires :
- Du lundi au vendredi
- Flextime
- Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
- Commissions
- Primes
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • OLYSI

Offre n°131 : CONSEILLER CREATION ET DEVELOPPEMENT ENTREPRISE - VESOUL (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - VESOUL ()

Et si vous rejoigniez une structure régionale qui accompagne les artisans d'aujourd'hui et de demain ?

Administrée par des artisans élus et toujours au plus près de ses clients, la CMA de Région Bourgogne Franche-Comté accompagne les entreprises artisanales tout au long de leur vie et agit pour que l'artisanat soit reconnu dans l'économie régionale et locale.

Description du poste :
Rattaché(e) à la Direction développement économique et territorial et placé sous l'autorité du responsable de service, le chargé de développement économique (H/F) est responsable des actions de conseil et d'accompagnement des chefs d'entreprises et des porteurs de projet.

Missions :
> Accueillir, conseiller et accompagner les porteurs de projets, les nouveaux entrepreneurs, et les dirigeants dans la réflexion et l'élaboration de leurs projets : analyse financière (prévisionnels), juridique et commerciale
> Animer des sessions de formation à destination des porteurs de projets et des chefs d'entreprise
> Organiser des évènements et animer des rencontres collectives
> Participer à la promotion et à la vente de l'offre de services de la CMAR BFC

Le poste à pouvoir dès que possible est basé à Vesoul.

PROFIL CANDIDAT :
BAC+3 minimum dans le domaine de l'économie / gestion d'entreprise / développement économique / juridique ou entrepreneuriat
Être doté(e) d'un sens aigu du contact, du client et du travail en équipe. Être en capacité d'effectuer une analyse financière
Être capable de respecter des procédures administratives et de reporting
Posséder des qualités de rigueur, d'organisation, d'écoute, d'analyse et de reformulation
Détenir une connaissance de l'environnement des entreprises artisanales ou de la TPE serait un plus
Avoir une bonne maîtrise des logiciels de bureautique courants

Rémunération & avantages :
Salaire minimum brut mensuel 2 240 € négociable, prise en compte de l'expérience possible. Statut cadre
Avantages : 13e mois, mutuelle, prévoyance, titres repas

Compétences

  • - Collaborer avec des partenaires institutionnels
  • - Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
  • - Elaborer une stratégie de développement d'activité

Formations

  • - Économie (économie, gestion d'entreprise...) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Forme juridique entreprise (Juridique, entrepreneuriat...) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CMARBFC

Offre n°132 : Conseiller commercial / Conseillère commerciale en assurances (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 70 - Vesoul ()

Vous êtes :

- Enthousiaste à l'idée de réussir au quotidien.

- Audacieux(cieuse) quand il s'agit de performer

- Pertinent(e) dans l'accompagnement de vos clients

- A l'écoute des autres et du marché

Vous pourrez :

- Démarrer chez PRÉVOIR avec une formation solide, une intégration personnalisée par le tutorat et un statut de salarié en CDI.

- Vous challenger, en profitant d'une rémunération attractive : fixe + variable non plafonné (avec salaire garanti)

- Développer votre portefeuille avec une gamme de solutions adaptée

- Bénéficier d'avantages spécifiques : participation aux résultats, carte restaurant, épargne entreprise, véhicule à titularisation, etc.

Compétences

  • - Assurances
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • PREVOIR VIE GROUPE PREVOIR

Offre n°133 : Préparateur de commande (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Vesoul ()

Notre agence Adéquat Vesoul recrute un Préparateur de Commandes F/H pour une mission située à Vesoul pour un client spécialisé en logistique.

Vos futures missions :

- Préparer les commandes en suivant les instructions et les bons de commande
- Emballer et étiqueter les produits
- Vérifier la conformité des commandes préparées
- Charger et décharger les marchandises
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures de travail

Le Profil Adéquat :

- Débutants acceptés, formation assurée
- Rigueur, précision et sens de l'organisation
- Capacité à travailler en équipe et à suivre des instructions
- Polyvalence et réactivité

Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous :

- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- CET 5%
- Primes, tickets restaurant, mutuelle, prise en charge transports, 13ème mois, environnement de travail agréable
- Carte tickets restaurant
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si cette mission vous plait, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera.

Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job.
Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence au ## ## ## ## ## et nous serons ravis de répondre à vos questions.

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°134 : Chef de service (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - VESOUL ()

La Sauvegarde de Haute-Saône recrute pour le DIME :

Un chef de service (H/F) en CDI, à temps plein , à VESOUL

** diplôme d'État Éducateur Spécialisé avec volonté de se former au CAFERIUS ou CAFERIUS ou Master ou équivalent social ou diplôme de CADRE DE SANTÉ **


VOS MISSIONS :
Sous l'autorité du Directeur d'établissement et du Directeur adjoint vous serez en charge des services suivants : internat, veille de nuit, IMPRO et prestations de répit.
Vous disposerez de l'appui direct de deux chefs de service, du Directeur adjoint ainsi que de l'expertise de l'ensemble des services du siège.
Vous serez chargé(e) des missions suivantes :
- Concevoir et mettre en œuvre les projets des services sous sa responsabilité ;
- Assurer la qualité des interventions auprès des usagers ;
- Encadrer des équipes de professionnels, gérer en outre les planifications ;
- Favoriser la mise en place de prestations éducatives innovantes en lien avec le personnel éducatif ;
- Développer les compétences individuelles et collectives des professionnels ;
- Assurer la gestion administrative des unités ;
- Réaliser les admissions selon les modalités institutionnelles ;
- Organiser l'accueil et le séjour des usagers notamment lors d'accompagnement extérieur ;
- Maintenir une vigilance quant aux taux d'occupation des internats, du répit et du péri-accueil
- En lien avec les coordinateurs, organiser les relations avec les familles, les actions de guidance parentale ;
- Assurer les liens avec les partenaires extérieurs (ASEF, organismes de tutelles, pédopsychiatrie ) ;
- Favoriser des actions d'inclusion en milieu ordinaire.

VOS AVANTAGES :
- Salaire selon la grille CCN66 (pouvant varier selon l'expérience) ;
- 18 jours de congés trimestriels en plus des 25 jours de congés légaux, 5 jours RTT, récupération des jours fériés qui tombent le weekend ;
- Horaires : 39 heures / semaine
- Astreintes possible
- Prévoyance ;
- Mutuelle (prise en charge à hauteur de 60 % par l'employeur) ;
- Tickets restaurant (valeur 8 €) ;
- CSE et ses œuvres sociales ;
- Accompagnement pour la recherche d'un logement avec Action Logement ;
- Ordinateur et téléphone portable attitrés.

VOTRE PROFIL :
- Permis B : exigé ;
- Expérience significative dans le domaine médico-social ou sanitaire ;
- Savoir-faire et savoir-être : organisé(e), rigoureux(se), autonome, réactif, goût du challenge, capacité rédactionnelle et à l'aise avec la coordination d'équipe.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • D.I.M.E. "Dr Jean-Louis BEAUDOUIN"

Offre n°135 : Agent(e) de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - VESOUL ()

Poste privilégiant les personnes en situation de handicap bénéficiaires de l'aide au poste, soit orientation en entreprise adaptée de la MDPH, soit préconisation d'entrée en entreprise adaptée du service public de l'emploi (Pôle Emploi, Cap'Emploi, Mission Locale).

En CDD à temps complet, voire CDI Travail de journée
Lieu : Adapei Pro 70 Vesoul Rêpes Sud
Prise de poste : Dès que possible


Réaliser une maintenance de 2ème niveau (selon NF X 60-000) correspondant aux interventions peu complexes, dont les procédures sont simples à suivre.
-Veiller au bon fonctionnement de l'ensemble des moyens matériels et bâtiments :
*En intervenant en autonomie dans un environnement de maintenance courante (bâtiment, véhicule, petite installation/mécanique, chauffage,...).
*En agissant sous consigne dans un environnement complexe ou technique.
*En effectuant en autonomie les tâches habituelles et en demandant des projections pour les tâches exceptionnelles ou inhabituelles.
-Prendre part à la gestion du service maintenance :
*En renseignant les indicateurs déterminés et en réalisant les premiers niveaux d'analyse.
*En appliquant les procédures.
*En classant et organisant les documents techniques pour assurer une gestion documentaire efficace.
*En coordonnant les interventions extérieures.
-Contribuer à l'amélioration continue
*En favorisant l'échange de bonnes pratiques.

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance)
  • - Gérer les stocks de matériel de maintenance et de pièces de rechange
  • - Identifier et analyser les incidents ou dysfonctionnement décrits par les utilisateurs
  • - Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations
  • - Intervenir rapidement en cas de dysfonctionnement ou de situation dégradée
  • - Réaliser des opérations de maintenance à caractère préventif, systématique ou conditionnel
  • - Vérifier et maintenir l'état de l'équipement

Entreprise

  • ENTREPRISE ADAPTEE COUTURE

Offre n°136 : Travailleur social (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 70 - VESOUL ()

Le dispositif AUVIV ( auteurs de violences conjugales) recrute travailleur social H/F
A pouvoir dès que possible à Vesoul en CDD d'1 an à temps plein

** Diplôme exigé : Educateur Spécialisé ou Moniteur Educateur **

Permis B obligatoire et expérience / connaissance du public , des problématiques de violences ou une certaine appétence pour le sujet.


Sous l'autorité de la directrice vous serez en charge de contribuer à l'évaluation et à la prise en compte des besoins du public , de restaurer l'autonomie des personnes accueillies au CHRS dans le but d'une meilleure insertion sociale et professionnelle, de développer le partenariat institutionnel et associatif.

Vos missions : au sein du dispositif AUVIV ;
- Assurer un accompagnement individualisé et collectif des personnes accueillies au CHRS
- Accueil des auteurs orientés dans le cadre du contrôle judicaire ( au sein même du tribunal, ou en maison d'arrêt)
- Mise en place et coordination du projet personnalisé pour chaque personne accueillie
- Participation à l'élaboration d'actions collectives adaptées aux besoins des personnes accueillies.
- Participer aux réunions d'équipe traitant de la situation des personnes et permettant les échanges d'informations générales .
- Mettre en place un réseau partenarial associatif et institutionnel interne et externe pour favoriser l'efficacité du travail d'accompagnement des personnes accueillies.
- Animer les stages de responsabilisation avec les partenaires spécialisées dans la lutte contre les violences conjugales
- Participer à l'élaboration du projet d'établissement, du rapport d'activité du CHRS , du rendre compte via logiciel vt indivisu, des procédures internes .
- Animer des groupes de paroles pour auteurs de violences conjugales en lien avec le psychologue du service.

Adresser votre candidature à l'attention de M.GRESSET Elodie Directrice, elodie.gresset@ahssea.fr

Compétences

  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - permis B

Formations

  • - Éducateur spécialisé | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Moniteur-éducateur | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SAFED/ AUVIV

Offre n°137 : Auxiliaire de vie qualifié H/F (H/F)

  • Publié le 03/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 70 - VESOUL ()

Créer des moments de partage avec les personnes âgées et prendre le temps d'accompagner nos aînés en favorisant leur autonomie sont les missions de l'auxiliaire de vie H/F pour le réseau Petits-fils.
Les interventions sont de 2h consécutives minimum pour chaque personne aidée et toujours chez les mêmes particuliers.
Les interventions peuvent aussi avoir lieu de nuit (forfait 12h).

** EXIGE : 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées ou en situation de handicap **

L'agence mandataire Petits-fils de Vesoul recherche des auxiliaires de vie professionnels H/F, pour des postes (CDI, temps partiel ou temps plein) à pourvoir auprès de ses clients particuliers employeurs.

Vos missions :
- Courses, préparation et aide à la prise des repas
- Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
- Accompagnements aux rendez-vous médicaux
- Échanges, jeux et autres activités de stimulation
- Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
- Entretien courant du cadre de vie

Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous en candidatant sur l'offre d'emploi ou via notre site :
https://rejoindre.petits-fils.com

Compétences

  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Aider à la préparation des repas équilibrés

Formations

  • - Service à la personne (AVS AES BEP sanitaire et social) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Petits-fils

Offre n°138 : COMMERCIAL(E) DEBUTANT(E) (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 70 - VESOUL ()

Ce qu'on vous offre :
Très bonne rémunération sans plafond !
Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente
Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence

Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 »
Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est :
Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients.
Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy.

Alors, prêt-e à réussir ?
Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients.
Nos avantages :
Des commissions sans limite !
Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.)
Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois
Une des meilleures formations à la vente !
Une tablette et un smartphone
Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire)
**Un CDI avec salaire minimum garanti **
De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.)
Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager.
Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ?

Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment.

**Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. **

**Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. **

**Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. **
#COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR

Compétences

  • - Méthodologies de prospection
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • VERISURE

Offre n°139 : ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Vesoul ()

Vous accompagnerez des personnes âgées, dépendantes ou semi-dépendantes, atteintes d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soutien pour les tâches de la vie quotidienne : Hygiène corporelle totale ou partielle, soins alimentaires, soins liés à l'élimination, au repos et sommeil, à la conscience et l'état d'éveilAide aux déplacements : Levers, couchers et transferts fauteuil-litRangement des chambres et réfection des litsMise en place et organisation, selon les besoins individuels et collectifs, d'activités et projets occupationnels et/ou thérapeutiquesVous anticiperez et surveillerez les problèmes médicaux ou psycho-sociaux, et transmettrez les observations aux intervenants concernés :Repérage des risques de dénutrition, déshydratation, cutanés et infectieuxVous aurez une mission d'information et d'écoute auprès du résident, et de son entourage, et de transmission, auprès du personnel médical et paramédical :Soutien psycho-social, échanges avec le résident et rencontres avec la familleParticipation, avec l'ensemble des soignants, à l'élaboration et mise en œuvre du projet de soins individualisé et personnaliséAlors, intéressé(e) ?

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°140 : ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Vesoul ()

Vous accompagnerez des personnes âgées, dépendantes ou semi-dépendantes, atteintes d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soutien pour les tâches de la vie quotidienne : Hygiène corporelle totale ou partielle, soins alimentaires, soins liés à l'élimination, au repos et sommeil, à la conscience et l'état d'éveilAide aux déplacements : Levers, couchers et transferts fauteuil-litRangement des chambres et réfection des litsMise en place et organisation, selon les besoins individuels et collectifs, d'activités et projets occupationnels et/ou thérapeutiquesVous anticiperez et surveillerez les problèmes médicaux ou psycho-sociaux, et transmettrez les observations aux intervenants concernés :Repérage des risques de dénutrition, déshydratation, cutanés et infectieuxVous aurez une mission d'information et d'écoute auprès du résident, et de son entourage, et de transmission, auprès du personnel médical et paramédical :Soutien psycho-social, échanges avec le résident et rencontres avec la familleParticipation, avec l'ensemble des soignants, à l'élaboration et mise en œuvre du projet de soins individualisé et personnaliséAlors, intéressé(e) ?

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°141 : ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Vesoul ()

En tant qu'Accompagnant Éducatif et Social (AES) en Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS), votre rôle est d'accompagner l'insertion sociale des personnes et des familles accueillies. Dans ce cadre, vos missions consistent à :Accompagner les personnes et les familles connaissant de graves difficultés en vue de les aider dans une démarche d'accès ou de retour à l'autonomie sur le plan physique, psychique et social, permettant l'accès au logement individuel,Accompagner les usagers dans l'ensemble des actes de la vie courante,Participer à l'insertion sociale et culturelle et proposer à ce titre des actions collectives et/ou individuelles adaptées aux besoins de développement des capacités cognitives, relationnelles des personnes,Veiller à leur participation et à leur intégration au sein de la structure collective,Participer à l'élaboration et la mise en œuvre et l'évaluation du projet personnalisé, par le partage des observations avec l'équipe pluridisciplinaire,Evaluer le degré d'urgence d'une situation, en informe sa hiérarchie (et les services d'urgence dans le cas de danger avéré),Participer aux transmissions orales et écrites à l'aide des supports appropriés.Alors, prêt(e) à relever ce challenge avec nous ?

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°142 : ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Vesoul ()

Vous accompagnerez des individus lourdement handicapés, dépendants, nécessitant une assistance humaine et technique permanente, proche et individualisée dans le cadre des activités suivantes :Aider la personne dans les actes de la vie quotidienne (prise des repas, toilette, habillage, déplacements) afin qu'elle maintienne et développe son autonomie sous la responsabilité de l'équipe éducative ou paramédicale. Satisfaire aux besoins fondamentaux, veiller au bien-être et au confort de la personne. Repérer les besoins et les capacités de la personne aidée dans les actes de la vie quotidienne, la solliciter afin que cette dernière soit actrice, qu'elle maintienne et/ou développe son autonomie. Appréhender les facteurs d'évolution ou de régression en fonction de la situation de la personne.Mettre en œuvre des aides adaptées aux différents âges de la vie et situations de handicap dans les dimensions physique, relationnelle, affective et cognitive. Utiliser les activités quotidiennes comme support à la relation, comme stimulateurs des potentiels. Détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal être et alerter l'équipe éducative ou paramédicale. Proposer, animer et/ou coanimer des activités éducatives individuelles ou collectives en lien avec la vie quotidienne et la vie sociale.

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°143 : Recruteur indépendant H/F - VESOUL

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 2 An(s)
    • 70 - Vesoul ()

Vos missions


Concrètement...Le recrutement en intérim est un métier de proximité et de rencontre, que vous pouvez développer en télétravail et/ou en espace de coworking. Voici dans les grandes lignes votre quotidien d'entrepreneur.se dans le travail temporaire :

* Prospection et négociation commerciale : démarchez activement les entreprises et persuadez les de travailler avec vous. Créez des opportunités dans tout type de secteur d'activité !
* Sourcing : partez à la rencontre de candidats prometteurs, engagez des échanges constructifs et assurez-vous de bien les qualifier pour des placements réussis.
* Mise en relation : faites matcher candidats et entreprises, vous faciliterez ainsi des rencontres fructueuses !
* Accompagnement : en tant que partenaire de confiance, soyez à l'écoute et réactif.ve pour fidéliser votre double clientèle.
* Communication : utilisez les outils digitaux et les réseaux sociaux pour vous démarquer et vous faire connaître. Créez votre valeur ajoutée en vous adressant directement à vos cibles.




Cette liste n'est pas exhaustive, libre à vous de vous organiser comme vous le souhaitez : vous êtes votre propre patron !


Pourquoi rejoindre Via Atrihom ?


Votre investissement dans le développement de votre activité sera récompensé par des revenus proportionnels. Rejoindre notre réseau, c'est profiter d'une rémunération allant de 30 000 à 50 000EUR / an !
Travailler avec Via Atrihom c'est l'opportunité de :

* Valoriser et développer vos compétences,


* Organiser votre travail de façon flexible et autonome,


* Disposer d'un large panel d'outils dédiés aux métiers du travail temporaire,


* Déléguer la gestion administrative de vos clients et intérimaires aux experts du groupe Atrihom, pour avoir l'esprit tranquille et vous concentrer sur votre coeur de métier,


* Recevoir des rapports d'activité personnalisés pour savoir où et comment vous performez,


* Profiter d'un accompagnement sur-mesure tout au long de votre aventure,


* Capitaliser sur l'expertise d'une entreprise reconnue par ses clients et intérimaires depuis plus de 20 ans, avec une note de 4,9 étoiles sur Google (plus de 100 avis), garantissant ainsi sérieux et fiabilité.



En nous rejoignant, vous faites le choix d'une carrière épanouissante au sein d'un réseau convivial qui valorise le professionnalisme et le savoir-faire.

Le talent que nous recherchons


\- Vous avez minimum 3 à 5 ans d'expérience en recrutement dans le domaine du travail temporaire.
\- Vous avez une aspiration commerciale, le sens des affaires et du service client.
\- Vous avez un esprit entrepreneurial et une forte détermination à réussir.
\- Vous avez la capacité de gérer plusieurs missions simultanément, une importante capacité décisionnelle et une gestion émotionnelle solide.


Vous êtes convaincu.e que cette opportunité est faite pour vous ? Voici les étapes de notre processus de recrutement :


1\. Postulez à notre offre d'emploi, puis vous recevrez rapidement une réponse de la part de notre équipe de recrutement.
2\. Participez à notre webinar de présentation.
3\. Passez un entretien de recrutement.
4\. Étudions, ensemble, les modalités de votre contrat.
5\. Lancez votre activité, avec nous à vos côtés !


En postulant, vous prenez juste le risque de vivre une des plus belles aventures professionnelles de votre vie. Vous n'êtes qu'à un clic de la réaliser...

Entreprise

  • VIA ATRIHOM

Offre n°144 : Consultant en recrutement freelance H/F - VESOUL

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 2 An(s)
    • 70 - Vesoul ()

Vos missions


Concrètement...Le recrutement en intérim est un métier de proximité et de rencontre, que vous pouvez développer en télétravail et/ou en espace de coworking. Voici dans les grandes lignes de votre quotidien d'entrepreneur.se dans le travail temporaire :

* Prospection et négociation commerciale : démarchez activement les entreprises et persuadez les de travailler avec vous. Créez des opportunités dans tout type de secteur d'activité !
* Sourcing : partez à la rencontre de candidats prometteurs, engagez des échanges constructifs et assurez-vous de bien les qualificatifs pour des placements réussis.
* Mise en relation : faites matcher candidats et entreprises, vous facilitez ainsi des rencontres fructueuses !
* Accompagnement : en tant que partenaire de confiance, soyez à l'écoute et réactif.ve pour fidéliser votre double clientèle.
* Communication : utilisez les outils numériques et les réseaux sociaux pour vous démarquer et vous faire connaître. Créez votre valeur ajoutée en vous adressant directement à vos cibles.




Cette liste n'est pas exhaustive, libre à vous de vous organiser comme vous le souhaitez : vous êtes votre propre patron !


Pourquoi rejoindre Via Atrihom ?


Votre investissement dans le développement de votre activité sera récompensé par des revenus proportionnels . Rejoignez notre réseau, c'est profiter d'une rémunération allant de 30 000 à 50 000EUR / an !
Travailler avec Via Atrihom c'est l'opportunité de :

* Valoriser et développer vos compétences,


* Organisez votre travail de façon flexible et autonome ,


* Disposer d'un large panel d'outils dédiés aux métiers du travail temporaire,


* Déléguer la gestion administrative de vos clients et intérimaires aux experts du groupe Atrihom, pour avoir l' esprit tranquille et vous concentrer sur votre coeur de métier,


* Recevoir des rapports d'activité personnalisés pour savoir où et comment vous performez,


* Profiter d'un accompagnement sur mesure tout au long de votre aventure,


* Capitaliser sur l' expertise d'une entreprise reconnue par ses clients et intérimaires depuis plus de 20 ans, avec une note de 4,9 étoiles sur Google (plus de 100 avis), garantissant ainsi sérieux et fiabilité.



En nous rejoignant, vous faites le choix d'une carrière épanouissante au sein d'un réseau convivial qui valorise le professionnalisme et le savoir-faire .

Le talent que nous recherchons


\- Vous avez minimum 3 à 5 ans d'expérience en recrutement dans le domaine du travail temporaire.
\- Vous avez une aspiration commerciale , le sens des affaires et du service client.
\- Vous avez un esprit entrepreneurial et une forte détermination à réussir .
\- Vous avez la capacité de gérer plusieurs missions simultanément , une capacité décisionnelle importante et une gestion émotionnelle solide.


Vous êtes convaincu.e que cette opportunité est faite pour vous ? Voici les étapes de notre processus de recrutement :


1\. Postulez à notre offre d'emploi, puis vous recevrez rapidement une réponse de la part de notre équipe de recrutement.
2\. Participez à notre webinaire de présentation.
3\. Passez un entretien de recrutement.
4\. Études, ensemble, les modalités de votre contrat.
5\. Lancez votre activité, avec nous à vos côtés !


En postulant, vous prenez juste le risque de vivre une des plus belles aventures professionnelles de votre vie. Vous n'êtes qu'à un clic de la réaliser...

Entreprise

  • VIA ATRIHOM

Offre n°145 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Vesoul ()

Description du poste :
Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et d'un job dynamique ?
Alors, je vous invite à prendre connaissance de cette offre d'emploi. Elle est faite pour vous !
Avec votre sens du travail bien fait, venez participer à la Préparation des Commandes de pièces détachées automobiles.
Et, pour faciliter votre travail et avoir l'ensemble des indications dont vous aurez besoin, vous serez accompagné d'un talk-man !
Il sera votre allié pour préparer aux mieux l'ensemble des commandes clients.
Le poste est en horaire d'équipe fixe (Matin ou Après-Midi) et est ouvert en contrat en Longue durée.
Description du profil :
Coordonner l'activité d'une équipe - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production - Décharger des marchandises, des produits - Manipuler les matières premières dans le respect des règles qualité sécurité - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Surveiller le remplissage de cuves (silos...) et le flux de consommation des matières, produits en phase de production - Entretenir des équipements - Mécanique - Modalités de stockage - Normes qualité - Règle de gestion des stocks - Règles de chargement des matières dangereuses - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Procédures de conditionnement - Procédés de traitement des matières - Règles d'hygiène et de sécurité - Utilisation d'équipement automatique (cuisine...) - Utilisation d'équipement manuel (mixeur, malaxeur, agitateur...) - Utilisation d'outils de contrôle de maintenance (capteur, détecteur...) - Utilisation d'outils de pesage / dosage (balance, verre doseur...)
Adaptabilité - Assiduité - Attention - Capacité à prendre des décisions - Fiabilité - Disponibilité - Logique - Organisation - Capacité à gérer des situations stressantes - Rigueur

Offre n°146 : Agent de production (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Vesoul ()

Description du poste :
Vos missions seront :
Préparation et comptage de pièces commandées par les clients,
Manutention diverse,
Conditionnement manuel et mécanisé,
Emballage,
Compactage,
Transvasement,
Tri palettes et tri conteneurs,
Chargement/Déchargement,
Pointage,
Rangement.
Description du profil :
Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité
Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails

Offre n°147 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Vesoul ()

Description du poste :
La formation se compose de 2 modules.
Période d'intégration. Accueil, présentation des objectifs de la formation, connaissance de
l'environnement professionnel, sensibilisation au développement durable, adaptation du
parcours de formation (1 semaine).
Blocs de compétence 1. Préparer et emballer les marchandises avec un chariot
préparateur de commandes à conducteur porté de la catégorie 1A : Vérifier l'adéquation
du chariot de catégorie 1A à la tâche à effectuer et réaliser la maintenance de premier
niveau - prélever les colis de produits et les emballer pour l'expédition à l'aide d'un chariot
préparateur de commandes de catégorie 1A - prélever les articles et les mettre en colis
pour l'expédition - identifier, signaler et corriger les anomalies sur les produits et le
matériel de stockage.
Bloc de compétence 2 . Déplacer, répartir et ranger les produits ou marchandises, charger
et décharger les véhicules avec un chariot gerbeur à conducteur porté de la catégorie 1B
: Vérifier l'adéquation du chariot de catégorie 1B à la tâche à effectuer et réaliser la maintenance de premier niveau
- déplacer, répartir, stocker et déstocker les produits ou marchandises avec un chariot de
catégorie 1B - charger et décharger les véhicules routiers à partir d'un quai avec un
chariot de catégorie 1B - identifier, signaler et corriger les anomalies sur les zones
d'évolution et de circulation.
Description du profil :
Formation modulaire, individualisée, accompagnement personnalisé
Moyens pédagogiques : Kit Pédagogique - Documents écrits - Diaporama - Supports "clé
en main" - Supports audio et visuels - Outils multimédias
Notre espace de formation dispose d'outils de formation modernes et performants
comprenant :
- Des salles polyvalentes
- Des salles informatiques offrant l'accès à la plateforme numérique de formation Métis
- Matériel audio-visuel : vidéo projecteur...
- Ressources documentaires
Plateau technique dédié qui reconstitue les conditions de réalisation des gestes
professionnels ; conforme au Référentiel d'évaluation des Titres professionnels et CQP

Offre n°148 : Agent de production (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Vesoul ()

Description du poste :
Vos missions consistent à effectuer les tâches suivantes :
- manutentions diverses
- conditionnement manuel et mécanisé de pièces de rechange
- emballage
- étiquetage
- mise en carton ou en sachet
- transvasement
- pointage de colis
- rangement
Ce poste est à pourvoir en horaire d'équipe fixe (matin ou après-midi) et est ouvert en contrat de longue durée.
Description du profil :
Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité
Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails

Offre n°149 : Chargé(e) de recrutement H/F

  • Publié le 25/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 70 - Vesoul ()

Rejoindre SUP INTERIM, ce n'est pas juste travailler dans une agence d'intérim ! C'est faire le choix de s'engager dans une aventure humaine où chaque journée et chaque personne comptent.Ensemble, on accompagne des parcours, on redonne confiance et on crée des opportunités.Sur le terrain, nos permanents font mille choses dans une même journée : accompagner un candidat, soutenir une entreprise en pénurie de main-d'oeuvre, jongler entre les urgences, etc. Pas de routine ici, mais des journées qui comptent, pour les autres comme pour nous.Pas besoin d'être un expert de l'intérim pour nous rejoindre. On cherche avant tout des personnes polyvalentes, curieuses, qui aiment le contact et qui ont envie de donner du sens à leur quotidien. Ensemble, passons à la vitesse SUP !Envie de rejoindre la SUPer aventure ?



Missions :Sous la responsabilité du Responsable d'Agence, vous consacrez principalement votre temps à identifier et recruter les profils les plus adaptés aux besoins des entreprises clientes. Vous êtes également en charge de l'accueil physique et téléphonique ainsi que du suivi des intérimaires.Au quotidien, en tant que Chargé(e) de Recrutement, vous jonglez entre :Accueil et échanges : avec une vraie écoute et un accompagnement adapté.Sourcing et recrutement : gérer le recrutement et la délégation des salariés intérimaires. Cela passe, en amont, par la diffusion d'annonces et le sourcing de candidats. En aval, savoir mener les entretiens de recrutement et mettre en oeuvre les tests d'évaluation.Suivi rigoureux : Veiller à la bonne intégration des salariés intérimaires et assurer le suivi du bon déroulement des missions, tout en garantissant la satisfaction client.Relation client : de l'identification du besoin client à la proposition du candidat retenu. Cela peut également être fait de manière proactive, sans que le client ait exprimé un besoin.Communication : sur les réseaux sociaux (mais pas que !), pour accroître la visibilité de l'agence.Gestion administrative : participer à la gestion administrative de l'agence et assurer le remplacement de vos collègues au besoin.


Profil :Ce poste est fait pour vous si...Vous aimez quand ça bouge, chaque jour est différent et les missions s'enchaînent.Vous êtes polyvalent(e), rapide et organisé(e).Vous aimez échanger, comprendre et proposer des solutions.

Ce qu'on attend de vous :Une bonne maîtrise des outils bureautiques et informatiques,De l'écoute, de la réactivité, du bon sens, de l'autonomie et de la rigueur,Du contact humain, de l'aisance relationnelle et le sens du service,Un esprit d'équipe solide.Prêt à rejoindre l'aventure SUP ?

Entreprise

  • SUP INTERIM VESOUL

Offre n°150 : Assistant manager (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 70 - Vesoul ()

Description du poste :
Mission :***En intégrant un de nos restaurants de la métropole, vous serez formé en occupant un poste de Shift Leader (Assistant Manager). Vous intégrerez toute une équipe (qui vous attend impatiemment) qui sera là pour vous former, répondre à vos questions et développer vos compétences. Et aussi pour rire, manger, partager, s'entraider pendant les rushs et travailler dans le feu de l'action.
Oui, ça fait rêver. Et ce n'est pas tout...
Dans cette (merveilleuse) team, vous aurez la responsabilité de :***Faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun ;
* Gérer à chaud le quotidien du restaurant (rush, caisses, plannings, approvisionnements.) ;
* Vendre et produire dans le respect des normes de l'enseigne et dans le souci de la satisfaction clients ;
* Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité à vos équipes
Oui, ça fait beaucoup mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est gourmands.
Ce parcours a pour but à l'issue de votre alternance de vous former à terme sur un poste de Manager H/F via un programme de formation. Pas la peine de rougir, vous le méritez.
Description du profil :
Vous préparez un niveau de diplôme type Bac +2 orienté commerce et management et vous êtes attiré par le secteur de la restauration rapide ?***Vous cherchez à travailler en alternance, dans un cadre dynamique, qui vous permettra d'évoluer, aussi bien professionnellement, que personnellement ?***Pour ce poste nous cherchons un.e fan de burgers mais aussi....
·***Quelqu'un de rigoureux et de réactif***·***Quelqu'un qui aime la satisfaction client et l'esprit d'équipe
·***Quelqu'un qui aime rire & manger parce qu'on est chez quand même !
Nous pouvons grandir ensemble via un contrat d'apprentissage de 12 ou 24 mois, voire plus.
Rémunération selon la grille collective.

Villes voisines