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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Puisieulx. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 51 - Cormontreuil, 51 - CORMONTREUIL, 51 - CERNAY LES REIMS ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recrutons pour un Drive dans le secteur de Cormontreuil Postes à pourvoir immédiatement. Cadre du contrat: Contrat d'apprentissage - 35h/semaine Durée : 9 mois Préparation au Titre Professionnel Employé Commercial (niveau 3), délivré par le Ministère de l'Emploi Volume de formation : 408 heures Horaires : dès 7h du matin (parfois 5h) ou l'après-midi jusqu'à 20h Public : jeunes de moins de 30 ans (F/H) Rémunération: selon âge et diplôme Objectif: Favoriser l'insertion professionnelle dans les métiers du commerce. Vos missions: -Préparer et conditionner les commandes des clients -Accueillir le client et charger son coffre -Garantir la qualité et la fraîcheur des produits livrés -Traiter les commandes rapidement à l'aide d'un terminal portable -Préparer le chariot dans le respect des bonnes pratiques (packaging non détérioré, produits surgelés en glacière, etc.) Vos compétences: -Sens du service client -Rigueur, organisation et respect des normes d'hygiène -Dynamisme, réactivité et esprit d'équipe -Goût du challenge et orientation résultats Votre profil: -Sans diplôme mais motivé(e) à vous qualifier -Intérêt pour le commerce et l'atteinte d'objectifs -Motivation et dynamisme fortement valorisés Notre accompagnement: Vous bénéficierez d'un encadrement par un tuteur tout au long de votre parcours, afin de vous préparer efficacement au métier d'Employé Commercial. Merci d'adresser votre candidature accompagnée d'un CV.
Missions : * Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, * Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, * Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, * Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, * Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons. Avantages : Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Responsable de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Primes Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous vous proposons une mission d'inventaire en magasin le : - Date : 10 février 2026 - Nombre de postes disponibles : 20 (pensez au covoiturage) - Horaires : à partir de 20 h 00 - environ 5 heures de travail Nous recherchons des personnes ponctuelles et rigoureuses pour réaliser un inventaire en magasin. Pas d'expérience ? Pas de souci, formation assurée sur place ! Il est juste nécessaire d'être majeur et de pouvoir se rendre sur le lieu de travail.
En tant qu'équipier(e) de collecte au départ de CERNAY LES REIMS, vous aurez pour missions : - Assurer le contrôle et le vidage des bacs de déchets devant chaque adresse - Vider les bacs de collecte à chaque adresse - Contrôler le contenu des récipients - Manipuler des charges - Respecter le matériel et la qualité du service - Respecter les consignes de sécurité - Participer à l'entretien du véhicule - Avoir un bon relationnel Spécificités du poste : Travail en extérieur Travail sur les voiries Départ entre 4h00 et 6H00 et fin de tournée entre 12h00 et 14h00 Fréquente station debout prolongée, manipulation de petites charges Port vêtements et équipements de sécurité fournis par nos services Vous devez pouvoir vous déplacer en toute autonomie sur Cernay Les Reims ( pas de transport en commun au heures de départs 4H00).
L'entreprise Papernest recrute des Téléconseillers/Téléconseillères. Vos missions seront les suivantes : * Réceptionner les appels entrants: Identifier/comprendre la demande initiale et y répondre, rebondir et questionner le prospect, * Souscrire et mettre en place les nouveaux contrats: - Traiter les objections, - Établir les contrats adaptés aux attentes et besoins du client, * Verrouiller la vente : - Vendre des contrats additionnels, - Identifier les besoins complémentaires pour un accompagnement global, * Assurer le suivi commercial : - Suivre les dossiers clients pour assurer une validation des dossiers et la mise en place définitive des contrats, - Monitorer les chiffres; Analyser ses performances et déterminer les actions prioritaires. Amplitude horaires du lundi au samedi de 8h à 21h ( un samedi sur 3) Plusieurs postes sont à pourvoir sur ce recrutement.
Pour le FAMA Murielle Renard, situé à Cormontreuil, sous l'autorité du Directeur, vous serez chargé(e) de : - Veiller au confort, au bien-être et à la sécurité des personnes accueillies ; - Veiller à la sécurité des biens personnels et collectifs ; - Assurer l'accompagnement éducatif en cohérence avec les besoins des résidents ; - Assurer les soins d'hygiène et de confort ; - Assurer les transmissions nécessaires à la continuité de l'accompagnement ; - Assurer un travail en équipe cohésif et dynamique. Diplôme d'AES/AMP/DEAS exigé Connaissance de la personne adulte en situation de handicap Capacités requises : rigueur, capacité à gérer les situations d'urgence, de tension et d'agressivité, sens du contact Prise de poste : Dès que possible
Au sein d'une exploitation viticole vous réaliserez : - les factures commerciales - les papiers douaniers et les certificats d'origine - le classement et l'archivage - les fiches produits - l'élaboration des contres étiquettes Vous maitrisez impérativement les logiciels ISAVIGNE ET PRODUANE Le planning sera élaboré lors de votre prise de poste.
Nous recrutons un(e) vendeur(se) en articles de fête pour rejoindre notre équipe en pleine expansion pour le magasin de CORMONTREUIL. En tant que vendeur(se) chez Jour de Fête, vous : - Conseillez et inspirez nos clients dans le choix de leurs décorations, accessoires et costumes pour tous types d'événements. - Assurez une expérience client unique en partageant vos connaissances et en vous montrant attentif(ve) aux besoins de chacun. - Participez activement à la mise en rayon et à la gestion des stocks pour garantir un magasin accueillant et bien approvisionné. - Contribuez à la vie du magasin en insufflant votre énergie, votre créativité et votre enthousiasme. - Adoptez des procédures et adaptez des préconisations en lien avec l'équipe et les temps forts de l'année. Profil recherché Vous êtes animé(e) par l'envie de créer du bonheur autour de vous, et aimez partager votre bonne humeur et vos idées créatives ? Nous cherchons une personne avant tout passionnée, enthousiaste et dotée d'un sens du service client. Une première expérience en vente sera un plus non négligeable pour rejoindre notre équipe et notre groupe. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Jour de Fête, vous intégrerez un groupe en plein développement où l'ambiance est aussi importante que la performance. Avec plus de 70 magasins en France et en Belgique, notre groupe se cesse de s'agrandir, afin d'offrir pour tous et toutes les fêtes qu'ils méritent. Vous aurez la chance de participer activement à la vie d'une entreprise à taille humaine, de développer vos compétences et d'apporter chaque jour votre contribution à des moments qui comptent dans la vie de vos client(e)s. Parmi les avantages proposés à nos collaborateurs, nous mettons en place une plateforme d'avantages salariés, entièrement financée par l'entreprise, permettant de bénéficier d'offres exclusives et de réductions sur de nombreux produits et services. Et si jamais vous avez envie de faire quelques emplettes chez JOUR DE FÊTE, vous bénéficiez de 25 % de réduction sur vos achats. Alors, prêt(e) à faire briller chaque moment de fête ? Rejoignez-nous et apportez votre touche à nos célébrations !
Crescendo Restauration, la passion du produit frais ! Notre aventure a commencé il y a plus de 30 ans, s'est consolidée avec des équipes passionnées capables de satisfaire les clients. Notre ADN : Des plats, entrées et desserts préparés chaque jour, sous les yeux de nos clients, avec rythme et savoir-faire. Une cuisine généreuse et locale, dans un cadre chaleureux et moderne. Des perspectives d'évolution réelles, avec un accompagnement sur mesure et des formations continues tout au long de votre parcours. Rejoindre Crescendo Restauration, c'est : Faire partie d'un Groupe aux valeurs humaines fortes Avantages: avantage en nature repas Horaires: Un équilibre vie pro / vie perso : une journée avec des horaires en continu (pas de coupure), 1 week-end sur 3 minimum), 3 fermetures maximum par semaine Notre processus de recrutement : 1ère étape : si votre profil correspond à nos critères de recherche, un membre de l'équipe RH vous contactera pour un premier entretien Visio. 2ème étape : votre candidature est transmise au Directeur Régional pour convenir d'un second entretien technique. 3ème étape : une immersion terrain pour confirmer les compétences évoquées. 4ème étape : Bienvenue chez Crescendo Restauration, période de formation / intégration de 6 semaines. Les missions : Un poste stimulant qui mêle management d'équipe et travail autour de produits frais. En tant que bras droit du Directeur/Directrice, vous contribuez à la gestion opérationnelle et quotidienne du restaurant. Vous êtes le garant d'un accueil client irréprochable et d'une prestation de qualité. Vous animez avec énergie et bienveillance une équipe d'une dizaine de collaborateurs. Vous apportez votre soutien aux différents pôles du restaurant (cuisine, service, etc.). Vous participez activement à l'atteinte des objectifs de gestion. Profil Chaque profil intégrant le groupe est certain de grandir et d'acquérir de nouvelles compétences. Vous maîtrisez les bases en gestion des produits frais, gestion des stocks et des achats, et connaissez les normes HACCP. Vous êtes passionné(e) par la cuisine et le service, et aimez transmettre cette passion à vos équipes et à vos clients. Vous possédez des notions de gestion, que vous développerez grâce à notre accompagnement et nos formations internes. Vous êtes titulaire d'un BTS Hôtellerie-Restauration, d'un Bac Pro Cuisine, ou justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Dans le cadre de sa politique diversité, le service RH s'engage à tenir compte des seules compétences nécessaires à l'exercice du poste. Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation de handicap.
En pleine expansion, notre entreprise basé sur Champfleury est spécialisée dans la maintenance en assainissement, vous offre un cadre dynamique et stimulant. Notre mission inclut le curage, débouchage, pompage et maintenance industrielle, et nous sommes à la recherche d'une personne motivée pour rejoindre notre équipe. Description du poste : - Conduite et manipulation d'un camion d'hydrocureur - Entretien régulier des ouvrages d'assainissement : vidange et nettoyage de fosse septique, bac à graisse, poste de relèvement, séparateur d'hydrocarbure... - Curage et débouchage de canalisations - Pompage et dégazage de cuves - Vidange et nettoyage de bassins - Autres missions liées à l'assainissement Contrat : CDD ou CDI selon le profil Horaires : 35 heures hebdomadaires, possibilité d'heures supplémentaires, astreintes, paniers repas. Profil recherché : - Titulaire du Permis C, (le permis CE serait un plus) - La formation CATEC et ADR CITERNE sont fortement recommandées. Compétences et qualités : persévérant, rigoureux, autonome, appréciant le travail en extérieur et capable de prendre des initiatives. Ce que nous offrons : - Formation sur le terrain pour une prise en autonomie des fonctions - Environnement de travail stimulant - Opportunités de développement et d'évolution au sein de l'entreprise Si vous êtes passionné(e) par le travail en extérieur et souhaitez jouer un rôle crucial dans le maintien des infrastructures d'assainissement, envoyez nous votre candidature pour faire partie de notre équipe dynamique ! **Prise de poste à compter de janvier 2026**
L'association « Les Marmousets » de Beine-Nauroy (51490) recrute pour l'accueil de loisirs des mercredis des animateur(trices) pour la rentrée scolaire 2025/2026. L'accueil de loisirs se déroule chaque mercredi pour les enfants de 3 à 11 ans sur la période extrascolaire : - Hiver : Du 16 au 27 Février 2026 - Printemps : Du 13 au 24 Avril 2026 - Eté : Du 6 Juillet au 28 Aout 2026 - Toussaint : Du 19 Octobre au 2 Novembre 2026 Il se déroule dans les locaux de l'école de Beine-Nauroy, rue St Rémy de 07h30 à 18h30. Réunion d'équipe à l'issue de la journée. La commune de Beine-Nauroy est desservie par le bus Express E4 partant de Reims Saint Symphorien jusqu'à Betheniville. Missions : Vous participerez activement à l'élaboration du planning des activités et aux réunions de préparation. Vous proposerez, animerez et mettrez en œuvre des activités en vous appuyant sur les envies et les idées des enfants. Vous assurerez la sécurité physique, morale et affectives des enfants. Vous serez attentif à la bienveillance et à la bientraitance des enfants. Profil : * BAFA complet exigé ou stagiaire BAFA * Expérience similaire ou dans l'animation souhaitée * Capacité d'adaptation * Qualités relationnelles (patience, écoute, convivialité) * Avoir le sens de l'organisation et du travail d'équipe * Sens de la vie associative * Capacité d'initiative * Connaître la réglementation relative aux Accueils Collectifs de Mineurs Contrat CEE Rémunération : 63€ nets /jour
Missions principales : - Nettoyage intérieur et extérieur des véhicules (aspiration, lavage, vitres, plastiques, etc.) - Préparation esthétique des véhicules avant livraison ou mise en vente - Utilisation de produits et équipements de nettoyage adaptés - Respect des procédures de qualité et de sécurité - Vérification visuelle de l'état des véhicules après nettoyage Profil recherché : - Sérieux(se), ponctuel(le) et dynamique - Sens du détail et goût du travail bien fait - Autonomie et esprit d'équipe - Une première expérience dans le nettoyage automobile est un plus (débutant accepté selon profil) Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV et/ou un message de motivation à : tks.nettoyage@gmail.com
En qualité d'animateur/animatrice petite enfance, vous serez en charge de: - Accueillir les enfants et leur famille au sein de la structure ; - Assurer le bien-être de l'enfant (alimentation, sécurité, éveil) ; - Assurer le suivi et l'encadrement quotidien d'un groupe d'enfants ; - Organiser et animer des activités pédagogiques ; - Dialoguer avec les parents et autres partenaires entourant l'enfant. - Assurer l'entretien des locaux Une appétence en animation d'activités manuelles, artistiques et d'éveil est très appréciée. La structure est ouverte toute l'année du lundi au vendredi de 7h à 19h.
Notre domaine est constitué de 5 ha et l'ensemble du vignoble se situe sur le terroir de Verzy. Nous travaillons nos vignes en agriculture biologique et attachons une grande importance au respect des sols et du vivants. En relation avec le responsable du domaine , vous réaliserez l'ensemble des travaux liés aux métiers de la vigne : taille, liage, ébourgeonnage, palissage, cisaillage, vendange, plantation, arrachage. et vous serez amené à conduire un enjambeur pour tous les travaux annuels de la vigne ( broyage , travail du sol , traitements...) Un véhicule sera mis à votre disposition dans le cadre de vos activités afin de vous rendre sur les différentes parcelles. Vous serez également amené(e) à faire preuve de polyvalence au sein de notre domaine pour les opérations d'habillage, de dégorgement ou de tirage. Vous êtes polyvalent(e), autonome, sérieux(se) et motivé(e).
Chez Jour de Fête, nous ne vendons pas seulement des articles de fête : nous créons des moments uniques pour tous nos client(e)s. Nous sommes convaincus que chaque événement mérite d'être unique et mémorable, du plus grand au plus petit. Notre mission première est de célébrer chaque étape de la vie et de partager notre passion pour l'univers festif avec le plus grand nombre. En tant que Responsable Adjoint de Magasin, vous incarnez les valeurs de partage, de créativité et de proximité pour offrir aux clients un service unique et une expérience mémorable. Vous êtes le véritable bras droit du Responsable de Magasin. Nous recherchons un(e) Responsable Adjoint(e) de Magasin prêt(e) à relever le défi de diriger notre magasin de CORMONTREUIL. En tant que Responsable Adjoint de Magasin chez Jour de Fête, vous : - Animez et motivez une équipe passionnée et engagée, pour atteindre les objectifs collectifs. - Assistez le/la Responsable dans l'élaboration des stratégies de vente et mettre en œuvre des actions commerciales attractives pour attirer et fidéliser la clientèle. - Assurez la gestion quotidienne du magasin, de l'organisation des rayons à la gestion des stocks et des commandes, en veillant à offrir une expérience client de haute qualité. - Développez la fidélité client en incarnant les valeurs de Jour de Fête et en créant un espace où chaque client se sent entendu, conseillé et inspiré. Profil recherché D'un naturel dynamique, motivé et passionné par l'univers festif. Vous avez une grande capacité d'écoute et de communication permettant de garantir un excellent service client. Une première expérience en management sera un plus non négligeable pour rejoindre notre équipe. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Jour de Fête, vous intégrerez un groupe en plein développement où l'ambiance est aussi importante que la performance. Avec plus de 70 magasins en France et en Belgique, notre groupe se cesse de s'agrandir, afin d'offrir pour tous et toutes les fêtes qu'ils méritent. Vous aurez la chance de participer activement à la vie d'une entreprise à taille humaine, de développer vos compétences et d'apporter chaque jour votre contribution à des moments qui comptent dans la vie de vos client(e)s. Prêt(e) à faire briller votre magasin ? Rejoignez-nous et insufflez votre énergie à notre univers festif !
Vous réaliserez l'entretien de 2 crèches (Situées sur la zone Croix Blandin ) Vous devrez respecter les normes d'hygiène Horaires de 17H30 à 21h30 du lundi au vendredi
Acteur clé du développement commercial, tu allies ciblage fin, campagnes stratégiques et actions ciblées pour transformer chaque opportunité en réussite ! L'équipe : un expert commercial, un as de la communication, un stratège marketing. et toi, l'orchestre opérationnel ! Vos missions : * Conception : Identifier les opportunités, définir les cibles stratégiques, élaborer des plans, définir la date de lancement et enrichir le CRM. * Réalisation : assure le déploiement des campagnes outbound comme par exemple des campagnes d'emailling, de webinaire, d'événements. * Analyse : Mettre en place des KPIs pour analyser l'impact des actions, réaliser un reporting des résultats. * Expérience de minimum 2 ans en marketing opérationnel (Alternance comprise) * Maitrise des stratégies de ciblage, segmentation et qualification * Compréhension des mécanismes de growth hacking & lead generation * Maitrise des outils clés comme Salesforces, Figma et Sarbacane * Capacité à analyser, structurer et restituer des informations stratégiques * Proactivité, esprit d'initiative, sens de l'organisation et rigueur sont tes qualités principales Informations complémentaires : * Salaire entre 25-30K * Des avantages sympa : primes d'intéressement, participation, vacances - RTT - Télétravail (2j/sem après ta période d'essai) - Carte restaurant * Un environnement stimulant, collaboratif et en constante évolution Prêt-e à relever le défi ? Rejoins l'aventure et faites-nous découvrir votre motivation !
Vous accompagnerez nos clients dans leurs choix. Vous savez vous dépasser pour leur proposer le meilleur et ainsi optimiser leur satisfaction. Vous saurez être ambassadeur de l'enseigne et mettre votre dynamisme à contribution, pour fidéliser les amateurs de burgers, améliorer la prestation commerciale de votre restaurant et, ainsi, faire de notre enseigne la destination burger préférée de vos clients. Vous serez le leader de l'équipe. Vous accompagnez et faites évoluer votre équipe au quotidien, afin d'atteindre les objectifs fixés. Vous serez également présent pour leur transmettre le goût de la relation clients, le tout en respectant les normes et standards de l'enseigne. Véritable coordinateur, vous êtes une personnalité incontournable au sein de votre restaurant et vous savez aussi bien motiver, que convaincre votre équipe composée d'une trentaine de personnes. Vous aimez la performance : en superviseur opérationnel, vous intervenez sur des missions administratives et financières (caisses, inventaire, commande).
Elior Group, né de l'alliance de Elior et Derichebourg Multiservices, est un acteur incontournable auprès des entreprises, des collectivités, des établissements scolaires et de santé. Le Groupe compte 133 000 collaborateurs présents dans 11 pays. Notre ADN : - Proximité : Avec nos collaborateurs et nos clients. - Excellence opérationnelle : Offrir des prestations de qualité dans un esprit de service. - Engagement : Pour la société, nos collaborateurs et notre groupe. Notre mission : nourrir avec une alimentation saine et durable et prendre soin des bâtiments et de leurs occupants. Rattaché(e) au Chef d'Agence, vous aurez des liens fonctionnels avec l'ensemble des agences de la région Champagne Bourgogne Franche Comté , sur la gestion et le suivi des reportings et les différents items QSE. Vous disposerez d'une grande autonomie pour mener à bien vos missions dans le respect des objectifs de rentabilité et de qualité qui vous seront définis. Contrat sous forme de CDD de début février 2026 à mi-septembre 2026 Poste en 35h Salaire : 2200 euros négociable Vos missions : - Contribuer au suivi et au respect des exigences Qualité, Sécurité, Environnement - Consolider et suivre les reporting QSE (contrôle qualité, plans de prévention, remontée des situations dangereuses, etc.) - Veillez au respect et assurer le suivi des actions liées aux formalités administratifs des Accidents de Travail et Maladies Professionnelles. - Participer aux enquêtes et analyse suite aux Presqu'Accidents, situations dangereuses, etc. - Déplacements sur sites pour plan de prévention, Audit, Contrôle qualité, Déploiement des outils qualité Profil recherché : - Expérience demandée dans le domaine QSE et connaissance du référentiel MASE - Vous êtes organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel - Maîtrise des outils informatiques/ bureautiques - Permis B obligatoire Vos avantages : - CE - Complémentaire santé - Véhicule de service - Ticket restaurant Nous vous remercions de bien vouloir joindre votre CV quand vous postulez !
Dans le cadre du déploiement de son Centre des Opérations de Sécurité (SOC), ANETSYS renforce son équipe et recrute un(e) Administrateur Systèmes & Réseaux. Missions principales - Installer, configurer et sécuriser les serveurs nécessaires au SOC (Linux / Windows) - Participer à l'intégration des outils de supervision et de collecte des journaux (SIEM, agents, sondes, etc.) - Automatiser certaines tâches techniques (scripts Bash, PowerShell, etc.) - Contribuer à la mise en place et à l'amélioration de l'architecture système et réseau - Rédiger la documentation technique et les procédures d'exploitation - Travailler en collaboration avec les équipes infrastructure et cybersécurité Profil recherché : - Expérience de 2 à 3 ans sur un poste identique ou similaire. - Capacité d'organisation, de planification et de gestion des priorités - Esprit d'initiative et capacité à anticiper les besoins techniques - Bonnes compétences en communication écrite et orale - Rigueur, sens du détail et respect des procédures - Capacité à travailler en équipe - Respect strict de la confidentialité des informations - Autonomie et sérieux professionnel
Vos missions : - Réaliser des plans et dossiers techniques, - Effectuer et les métrer et chiffrages des projets et avant projet - Collaborer étroitement avec les équipes techniques et commerciales Vous devez maitrisez les outils de dessin et de chiffrage Connaissance du logiciel MIAO apprécié Horaires : du lundi au jeudi 08h00/12h00 et 13h45/17h30 et le vendredi 08h00/12h00
Vos missions : * Organiser, planifier et suivre la production afin que les commandes soient prêtes, * Contribuer à l'amélioration des process de production, afin de garantir la mise en conformité, * Communiquer avec son équipe, * Etre réactif aux commandes imprévues, * Prévoir le recrutement en cas de suractivité, * Gérer les approvisionnements et le stockage des ingrédients, * Coordonner et former l'équipe de production Horaires du Lundi au vendredi : 07h00-12h00 et 13h00-16h00 Vous serez amené occasionnellement à la participation de soirées évènementielles
Le Groupe LINGENHELD est une entreprise familiale qui compte 640 collaborateurs dans la région Grand Est et au Luxembourg. Il exerce son activité dans 4 pôles d'activité : les travaux publics, l'environnement, les travaux spéciaux et l'immobilier. Nous recherchons un(e) Conducteur CACES C1 polyvalent au sein de notre plateforme environnement à PRUNAY. Si vous aimez la polyvalence et des missions diversifiées, ce poste est fait pour vous ! Vous aurez la charge de : - La conduite d'engins : CACES C1 est essentiel - Le pesage des camions - Le nettoyage et l'entretien général du site - La petite maintenance du matériel - La participation au bon fonctionnement quotidien de l'exploitation : tonte, débroussaillage, chargement déchargement de marchandises. Nous recherchons une personne motivée, sérieuse et opérationnelle, disposant : - D'une première expérience en travaux publics ou dans le milieu agricole - Des CACES R482 catégories C1 et A, idéalement B1 en complément ! - Permis B obligatoire - D'une bonne autonomie et d'une aisance avec l'outil informatique - D'un sens des responsabilités et du respect des consignes de sécurité Ce que nous offrons : - Un poste varié, au cœur d'une petite équipe familiale - Une activité diversifiée mêlant conduite, technique et terrain - Un environnement de travail stable et structuré - Ticket restaurant 11€/jour
Nous vous invitons à rejoindre une entreprise leader dans le secteur de l'industrie en tant que technicien(ne) diéséliste. Ce poste stimulant vous permettra de mettre en œuvre vos compétences techniques pour assurer le bon fonctionnement des équipements au sein de l'établissement. Vos missions principales incluent : Participer à la maintenance préventive et corrective des infrastructures industrielles. Diagnostiquer et résoudre les pannes techniques avec réactivité et efficacité. Collaborer avec les différentes équipes pour garantir une production optimale. Ce rôle vous offre l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique où votre expertise sera véritablement valorisée.
En tant que conducteur ou conductrice de pelle, vous rejoindrez une équipe dynamique spécialisée dans le secteur du bâtiment et des travaux publics. Vous aurez pour mission principale d'assurer la conduite des pelles sur pneu, dans le respect des règles de sécurité. Vous serez amené à : Préparer le terrain, creuser, déblayer et niveler les zones de travail. Participer à la manutention des charges lourdes et à l'excavation en veillant à la stabilité des ouvrages. Entretenir et procéder aux vérifications quotidiennes de votre engin pour garantir son bon fonctionnement. Réagir rapidement aux imprévus sur le chantier et ajuster les opérations en fonction des directives du chef de chantier. Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer une progression fluide des travaux. Cette opportunité vous permettra d'évoluer dans un environnement stimulant où chaque jour apporte de nouveaux défis.
Notre client est un acteur reconnu du secteur agricole, implanté dans la Marne. Spécialisé dans la distribution de matériels, pièces et solutions techniques à destination des professionnels du monde agricole, il bénéficie d'un fort ancrage local. Dans le cadre de son développement, notre client recrute un Magasinier - Vendeur Comptoir H/F, en lien direct avec le Responsable Magasin. Vous aurez pour missions : - Accueillir et conseiller le client - Réceptionner les appels et effectuer les devis/commandes clients - Effectuer les commandes chez nos fournisseurs et gérer les approvisionnements - Délivrer les pièces pour l'atelier - Optimiser la satisfaction client - Assurer les activités de réception, de stockage et d'expédition des pièces de rechanges d'accessoires et de produits - Participer aux opérations commerciales et marketing pour le magasin - Réalisation des inventaires Profil recherché : - Expérience idéale sur un poste similaire - Sens du service client - Sens de l'organisation - Réactivité
Vendeuse ou Vendeur, appelé chez nous Conseillère ou Conseiller de vente en magasin, vous êtes responsable de la satisfaction de votre client, et vous l'accompagnez dans la réalisation de son projet d'habitat. Votre futur métier : Au sein de notre rayon Electricité-plomberie, vous développez les ventes de votre rayon et contribuez à la performance du magasin. Comment ? En établissant une relation de qualité avec vos clients pour apporter à chacun la meilleure réponse à son besoin. Vous êtes membre d'une équipe de vente, qui est animée sur le terrain par un Responsable de rayon et rattachée à un Manager commerce. Vous travaillez ensemble sur la vente, la relation client et l'offre commerciale de votre rayon. Vous prenez en charge les clients, les écoutez avec attention et cherchez à leur proposer les solutions les plus adaptées à leurs besoins. Vous mettez les produits en valeur à travers des présentations inspirantes pour les clients. Grâce à l'analyse de la data, vous identifiez les produits du catalogue Leroy Merlin à proposer à vos clients en magasin, et adaptez les réimplantations de votre rayon. Vous garantissez la bonne tenue du rayon en assurant la disponibilité des produits, leur rangement, et la visibilité des prix. Votre autonomie sera grande sur ce poste. Notre confiance aussi. Nous vous formerons sur nos gammes de produits et nos méthodes. Ce qui compte pour nous, ce sont avant tout votre qualité d'écoute et vos valeurs ! Votre profil : Vous avez d'excellentes qualités relationnelles et aimez échanger avec les personnes, Vous faites preuve de curiosité, aimez comprendre, découvrir, vous informer, et trouver des solutions, Vous avez un tempérament commerçant, et vous aimez profondément la relation client, Une expérience de vente ou de conseil sera évidemment appréciée. Et dans le cas contraire, vous pourrez profiter de notre programme de formations ! Leroy Merlin s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Ce poste est ouvert à toutes et tous, et nous croyons que la pluralité des parcours, des genres et des regards est une richesse pour le collectif. Comment réussir sur ce poste : En participant activement aux projets collectifs et en proposant de nouvelles idées, En garantissant la qualité, la propreté et la sécurité de votre rayon, En allant chercher l'information, et en participant régulièrement aux formations produits, En apprenant à connaître vos clients, leurs enjeux, et leurs attentes. Ce qui ne fonctionne pas sur ce poste : Chercher à vendre à tout prix ! Nous sommes là pour conseiller et satisfaire le client, en lui apportant la solution dont il a besoin avant tout. Mais aussi, et surtout, parce que nous sommes Leroy Merlin, une qualité de vie au travail, dans une équipe soudée et fière de travailler ensemble. Ici, on construit avec toutes les personnalités, toutes les envies, tous les parcours. Notre diversité fait notre force
La société EMCA, spécialisée dans l'assistance respiratoire à domicile, recherche un Livreur Installateur (H/F), sur les départements 51,02,77, et 08. Vous êtes chargé(e) des livraisons à domicile de cuves d'oxygène de 70kg, de l'installation à domicile d'appareils d'aide à la respiration, vous en assurez la maintenance et le suivi. Qualités requises : bon relationnel, ponctualité, respect du code de la route et des règles d'hygiène et de sécurité. Port de charges Avantages : véhicule de service, ordinateur, téléphone portable, tablette, prime panier. Poste à pourvoir dés que possible. Formation prévue en interne.
Nous recherchons un(e) Conducteur/trice de répandeuse/pata pour notre agence de Reims ! Vous êtes passionné(e) par les chantiers de travaux publics et vous recherchez une nouvelle opportunité ? C'est le moment de nous rejoindre ! Rattaché/e aux équipes travaux, vos missions seront les suivantes : -Conduite d'une répandeuse ou d'un pata -Assurer la maintenance de 1er niveau et l'entretien courant -Appliquer la couche d'accrochage avant enrobés ou enduits superficiels, dans le cadre de travaux de revêtements routiers -Gestion des bons de transport (transmission aux Chefs de chantier et Conducteur de travaux) -Respect du code de la route et des consignes de sécurité Une première expérience réussie en conduite de benne TP est souhaitée.
Au sein d'une entreprise de transport, vous effectuez la facturation, saisie fournisseurs jusqu'au paiement. Relances client. TVA et diverses tâches administratives.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Menuisier(e) qui pose et installe des menuiseries extérieures et intérieures. Vos missions : * Pose de Menuiseries extérieures et intérieures (portes d'intérieur), * Pose de motorisation et addictifs, * SAV, * Relations clients Qualités requises : Connaissance des règles de sécurité, des normes, des DTU Le sens de l'organisation La capacité d'adaptation Ponctualité Fiabilité Bon relationnel Vous serez amené à vous déplacer régulièrement chez les clients Horaires : 8h00 à 12h00 13h30 à 16h30 (possibilité de réduire la pause déjeuner) Vous souhaitez un emploi dynamique, technique et vous êtes prêt à travailler en équipe, rejoignez nous !
Notre agence Adéquat Reims recrute un assistant d'exploitation H/F pour une mission longue située à Cernay Les Reims pour son client spécialisé dans le secteur du bâtiment. Rattaché au Responsable d'affaires du service courant faible, l'assistant(e) d'exploitation aura pour missions de : - Réaliser les commandes (achats et sous-traitant) du service - Réaliser les devis de régularisation - Prendre les rendez-vous clients (mail/téléphone) - Gérer la GMAO du service - Établir une analyse et la mise à jour des plans de maintenance (correction) Le Profil Adéquat : Vous êtes à l'aise à l'écrit comme à l'oral avec une bonne maitrise du pack office et surtout excel. Une expérience dans le BTP serait un plus. Horaires en journée sur 35h (08h30-12h00 & 13h30-17h00) du lundi au vendredi. Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Entreprise Vous avez envie de donner un sens à votre activité professionnelle ? Vous souhaitez vous sentir utile et aider les autres ? Rejoignez notre équipe ! Les agences HELPI sont spécialisées dans les services à la personne depuis 2015. Nous avons à cœur de faire vivre les valeurs humaines. Si c'est également votre cas, nous sommes faits pour travailler ensemble. Poste L'agence HELPI de Reims recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de Cormontreuil et alentours. Votre mission consiste à aider les bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne. Vous serez notamment amené(e) à les aider à la réalisation de la toilette, au lever/coucher, à l'habillage, à la préparation de repas et à l'entretien de leur cadre de vie. De nature rigoureux(se), organisé(e), responsable et autonome, vous savez mettre en application vos connaissances pour participer au bien-être de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans les gestes de la vie quotidienne. Vous savez faire preuve d'initiatives et saurez anticiper des situations d'urgences. Le maintien de l'autonomie à domicile n'a pas de secret pour vous ? Alors ce poste est le vôtre ! Nous vous proposons : Un contrat en CDI Une rémunération à partir de 12,70€ brut/heure Egalement soucieux de votre bien-être, vous bénéficierez : D'un planning adapté à vos disponibilités De la prise en charge des frais kilométriques De chèques déjeuner D'une mutuelle d'entreprise De chèques cadeaux pour les parrainages D'une prime de tutorat D'une prime d'assiduité D'une carte avantages CE Pour mener à bien vos missions nous mettrons à votre disposition : Un téléphone mobile (accès à votre planning, détail de vos missions, accès aux outils de navigation...) Une tenue de travail adaptée (chasuble, chaussures antidérapantes, gants jetables) Mais aussi : des masques, du gel hydro alcoolique Profil recherché Vous êtes diplômé(e) dans l'assistance aux personnes (ex : titre ADVF, Bac ASSP, BEP Sanitaire et Social...) ou vous avez minimum 3 ans d'expérience au poste d'auxiliaire de vie (justifiable par certificat de travail). Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des clients même s'ils ne sont pas desservis par les transports en commun. HELPI est signataire de la CHARTE DE LA DIVERSITÉ et ainsi s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés.
Nous recrutons pour l'un de nos clients, acteur majeur de la voirie à Reims, un Chef de Chantier TP (H/F) en intérim. Véritable pilier de l'organisation, vous assurez la bonne marche des travaux et la sécurité absolue sur le terrain. Vos missions: -Préparation et coordination des équipes et des sous-traitants. -Gestion du planning quotidien et suivi avec la hiérarchie. -Suivi des rapports de chantier, des délais et des coûts. -Accueil sécurité des intervenants et prévention des risques. -Application rigoureuse des règles de sécurité sur le chantier. -Contrat : intérim -Heures de travail: 35 heures -Salaire: selon le profil Profil recherché : -Expérience confirmée sur le poste (ou similaire). -Sens de l'organisation et de la communication. -Maîtrise technique et des règles de sécurité dans le secteur BTP Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recrutons pour l'un de nos clients, grand acteur national de la voirie situé à reims, un Chef d'Équipe TP (H/F) en intérim. Profil technique et garant de la sécurité sur le terrain. Vos missions: -Planification des tâches et répartition du travail. -Supervision et animation de l'équipe d'ouvriers. -Participation active aux missions sur le terrain. -Communication entre l'équipe et la hiérarchie. -Contrôle de la qualité et respect des règles de sécurité. contrat : intérim heures de travail : 35 heures Salaire : selon le profil Profil recherché: -Expérience significative sur le poste (ou similaire). -Capacité d'organisation et travail d'équipe. -Maîtrise technique et des normes de sécurité du secteur BTP Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
1. MISSION Soutenir les commerciaux au développement des ventes et à la satisfaction client 2. TÂCHES QUOTIDIENNES/HEBDOMADAIRES - Gestion des demandes entrantes : accueils physiques des bureaux, gestion du standard téléphonique, gestion de la boîte e-mails de la société et des marques d'intérêts via les réseaux sociaux (= recherche d'informations, prise de contact et enregistrement CRM) - S'assure que les clients existants soient contactés, informés et suivis correctement (formation, contrôle annuel, maintenance, lettres d'information, réassort, nouveaux produits) - Optimise les déplacements des tournées commerciales : prospection téléphonique, réservations liées aux déplacements (rendez-vous, hôtel, transport, location de véhicule, .) - Pilote l'organisation des formations clients - Soutient le suivi des devis et des prêts de matériels en cours 3. TÂCHES PONCTUELLES - Rédaction de comptes-rendus de réunions - Etablit et gère les commissions et contrats de nos distributeurs CLiC-iT PRO - Tient à jour la CRM, les opportunités sous EBP, et les argumentaires de vente - Participation aux évènements importants (journées « CLiC-iT days », journées « Ambassadeurs », salons, .) - Peut participer à différentes tâches, notamment en cas d'absence, de surcharge de travail : o Traiter l'Administration Des Ventes (du devis à la facturation) o Gérer le courrier, les tâches administratives o Etablit les notes de frais du PDG 4. Lien hiérarchique Rend compte au Responsable Commercial Rend compte au PDG
Rattaché(e) à la direction de la crèche, vous assurez une triple mission : Infirmier(ère) de crèche : * Assurer le suivi de l'état de santé général des enfants accueillis. * Mettre en œuvre les protocoles d'hygiène et de soins en collaboration avec l'équipe. * Assurer la surveillance sanitaire quotidienne (prévention, premiers soins, suivi des traitements prescrits). * Participer à l'élaboration du projet d'établissement et du règlement intérieur sur les aspects de santé, d'hygiène et de sécurité. Référent(e) Santé et Accueil Inclusif (RSAI) : * Accompagner l'équipe dans l'accueil des enfants en situation de handicap, atteints de maladies chroniques ou nécessitant un protocole d'accueil individualisé (PAI). * Conseiller et soutenir les parents dans les démarches d'inclusion et de santé. * Travailler en lien avec les partenaires extérieurs (médecins, PMI, CAMSP, etc.). * Former et informer l'équipe sur les questions de santé, d'alimentation et de prévention. Animateur(trice) des pratiques professionnelles : * Animer des temps de réflexion et d'analyse de pratiques avec les équipes. * Contribuer à la montée en compétence des professionnels par la formation continue. * Favoriser une culture commune autour du bien-être, du développement et de l'accompagnement de l'enfant. * Participer à la démarche qualité et à l'évaluation des pratiques professionnelles. Une formation ou une expérience dans la fonction RSAI et APP est demandée
AMS Nettoyage & Services recrute sur le secteur de Champfleury des Agents de Nettoyage Polyvalent(e) (H/F) dans les hypermarchés. Vos missions (selon le poste proposé) : Nettoyage intérieur : - Nettoyage du magasin avant ouverture (balayage, utilisation de machines :auto laveuse/autoportée) - Nettoyage du magasin/galerie pendant ouverture du magasin (permanence : assuré la propreté du magasin) Il est aussi possible que l'on puisse vous proposez des missions en extérieur selon le besoin (nettoyage et entretien des parking, avec la mise en place et l'équilibrage des caddies, vidage de poubelles). Les interventions prévues sont du lundi au samedi, sur une amplitude horaire de 5h00 à 21h00. II y a également la possibilité d'intervenir le dimanche matin pour l'ouverture du magasin en fonction du besoin. Vous serez formé(e) et encadré(e) par nos équipes afin de favoriser au mieux votre intégration dans notre entreprise et vous permettre de vous y sentir bien. Vous vous devez de vous rendre par vos propres moyens pour accéder aux sites d'intervention.
Le Conducteur de machine à commande numérique sur notre site d'usinage, réalise à partir de programmes validés, les différentes opérations d'usinage (fraisage, tournage, taraudage, .) sur une ou plusieurs machines à commande numérique, l'ébavurage et le conditionnement dans le respect des règles qualité, sécurité, environnement de l'entreprise. - Activités principales : o Prendre connaissance des tâches journalières o Préparer son poste de travail (vérifier que tout le matériel de production et de contrôle est sur le poste) o Surveiller, notifier et changer les outils de coupe en suivant la durée de vie établie o Mettre en place les pièces dans les machines dans le respect des procédures (bridage, étau) et en sécurité (moyens de manutention/levage) o Lancer et veiller au bon déroulement du programme dans les différentes opérations d'usinage o Effectuer les autocontrôles suivant la gamme de contrôle o Identifier et déclarer les produits non conformes o Rendre compte o Appliquer les instructions qualité en cas de non conformités o Préparer et effectuer les conditionnements o Nettoyer et ranger son poste de travail ainsi que les machines o Trier et évacuer les déchets o Dépolluer les contenants o Assurer le bon suivi des produits (référence, quantité, OF, etc.) o Changer les montages, les programmes d'usinage, les outils coupants et les moyens de contrôle o Activités transverses : o Gestion de flux simples liés à la production o Aider au conditionnement de l'atelier si besoin o Complexité : o Diversité des produits et moyen de production o Savoir analyser le dossier de fabrication 39h/semaine en 3*8 du lundi au vendredi, rotation 3*8 toutes les semaines (lundi à jeudi 8h : 6h-14, 14h-18h, 18h-06h; le vendredi 7h : 6h-13h, 13h-20h, 20h-03h) Une formation préalable au recrutement sera mise en place pour une durée de 450 heures.
Vos missions: - Auditeur en commissariat aux comptes, vous aurez en charge: - Le suivi d'un portefeuille de clients en commissariat aux comptes (environ 20 dossiers) de toute taille et de tout type d'activités (transports, viticole, associations sportives, et autres). - Pour l'audit légal des comptes annuels, et sur certains dossiers de comptes consolidés, vous devrez: - En collaboration avec deux commissaires aux comptes signataires, préparer le dossier CAC (de l'analyse des risques à la proposition du programme de travail, du plan de mission, circularisations). - Auditer les comptes en lien avec les deux CAC, (tous cycles). - Contrôler des éléments juridiques liés à l'audit, préparer la note de synthèse et des rapports. La clientèle est essentiellement locale. Vous devez maitriser l'outil Révisaudit. En plus de ces travaux d'audits, vous viendrez assister en expertise comptable avec un petit portefeuille de clients variés en autonomie ou en travail d'équipe. Possibilité d'être formé sur l'expertise comptable, et sur les comptes consolidés. Vous serez amené à effectuer des Grands déplacements : inférieur à 10 jours par an. *Vous serez accueilli dans une ambiance conviviale au sein d'un cabinet à taille humaine de plus de 12 salariés*. ***Prise de poste dès que possible***
Le Groupe DLSI et son agence de Reims recrutent pour un de leurs clients, un : Carrossier tôlier (h/f) Votre profil - Formation en carrosserie (CAP, Bac Pro, CQP Carrossier-Taulier.) - Maîtrise confirmée des techniques de redressage, soudure, réparations structurales et multi matériaux - Expérience souhaitée : 2 ans minimum sur un poste similaire - Grande précision, souci du détail et parfaite compréhension des contraintes techniques liées aux véhicules modernes (ADAS, capteurs, structures allégées) - Autonomie, sens des responsabilités, respect strict des normes de sécurité et des méthodes techniques Votre mission Nous recherchons un Carrossier Taulier hautement qualifié, capable d'intervenir avec précision sur la structure et les éléments de carrosserie des véhicules. Votre rôle sera d'assurer la remise en état des éléments endommagés, dans le respect strict des normes techniques constructeurs, des exigences de sécurité et des méthodes de réparation certifiées. Missions principales : - Réaliser le diagnostic des déformations de carrosserie et évaluer les réparations nécessaires - Effectuer les travaux de redressage, débosselage, remplacement ou ajustement des éléments, y compris les pièces structurelles - Maîtriser les techniques de soudure (MIG/MAG/TIG), brasage, rivetage, collage structural et réparations multi-matériaux (acier, aluminium, composites) - Utiliser les gabarits, bancs de redressage et outils de mesure pour assurer un alignement parfait de la structure du véhicule - Déposer et reposer les éléments mécaniques, électriques et électroniques nécessaires aux travaux de carrosserie - Intervenir selon les référentiels techniques, méthodes constructeur et procédures de réparation homologuées - Veiller à la qualité des finitions : ajustements, contrôle des jeux, préparation avant peinture si nécessaire - Garantir la traçabilité des interventions sur l'ordre de réparation et assurer les contrôles qualité - Respecter les règles strictes de sécurité : EPI, manipulation des outils thermiques, gestion des produits chimiques et conformité aux normes en vigueur
Notre client est un groupe régional en plein essor, spécialisé dans les solutions agricoles et viticoles innovantes. Actuellement en pleine croissance, il accompagne les professionnels de l'agriculture, de la viticulture et de la manutention avec des solutions techniques sur mesure. Présents sur plusieurs sites dans le Grand Est, il combine expertise mécanique, proximité terrain et engagement humain. Leur ambition : offrir un service réactif et durable à leurs clients, tout en développant des métiers passionnants au sein d'une structure à taille humaine. Vos missions : Sous la responsabilité du Responsable Technique, vous rejoindrez notre équipe pour assurer l'organisation et la coordination des activités de l'atelier. Vous serez en charge de la supervision de l'équipe technique (4 personnes) pour assurer un service efficace et conforme aux méthodes de travail de l'entreprise. A ce titre, vos missions seront de : - Organiser, planifier et répartir les interventions afin de respecter les délais et les priorités clients - Gérer et encadrer une équipe de techniciens, en veillant à la répartition efficace des tâches. - Maintenir une atelier propre, organisé et sécurisé. - Contrôler les interventions dans le respect des procédures en vigueur: dossier administratif, achèvement/clôtures de travaux, vérification des saisies horaires. - Apporter un soutien technique à l'équipe en cas de besoin et garantir l'utilisation optimale des équipements. - Etablir tous les documents nécessaires au traitement des garanties et assurer le montage des dossiers. - Transmettre les besoins de pièces détachées et le flux de stocks. PROFIL: Vous possédez obligatoirement une expérience acquise sur un poste similaire dans le domaine agricole ou dans un secteur proche. La connaissance de la mécanique est requise. Le management d'équipe, l'aisance relationnelle, le sens du service client et le sens de l'organisation sont nécessaires pour appréhender ce poste. Vous intégrez une entreprise dynamique à la réputation solide. Rémunération : Le poste est à pourvoir en CDI sur une base de 39h par semaine, du lundi au vendredi La fourchette de rémunération est comprise entre 32 et 42K€, selon l'expérience et les performances Possibilité d'astreinte les weekends lors des moissons et des vendanges (prime sur astreinte) Intéressement Mutuelle prise en charge à 100%
Votre mission au sein de notre établissement basé à Reims est de réaliser des diagnostics réglementaires, des inspections et des évaluations techniques détaillées des biens immobiliers. Votre rôle est essentiel pour garantir la fiabilité et la conformité des équipements, contribuant ainsi à assurer la sécurité des personnes et des biens. Vos missions : - Réalisez les diagnostics réglementaires notamment en amiante, Plomb, DPE - Effectuez des vérifications du sol, des fenêtres et des murs - Rédigez des rapports détaillés à destination de nos clients - Contribuez au développement de la relation client Forfait repas 21,10 €/jour de déplacement Intéressement, participation, plan d'épargne avec abondement Prime annuelle de performance, prime challenge CSE, véhicule de service ou société, compte épargne temps 1 jour/an pour une action solidaire
Vous serez en charge de la préparation et de la réalisation de repas pour 80 résidents, tout en respectant les normes de qualité et de sécurité alimentaire. Les missions: - Préparer les aliments en respectant les recettes et les standards de présentation - Élaborer des préparations culinaires variées pour le service - Assurer la manipulation des aliments dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Collaborer avec l'équipe de cuisine pour garantir un service efficace et rapide - Participer à l'organisation de la cuisine et au nettoyage des espaces de travail - Contribuer à l'inventaire des produits et à la gestion des stocks Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : De solides compétences en préparation des aliments et en techniques culinaires Un sens de l'autonomie Une bonne connaissance des règles de sécurité alimentaire et d'hygiène Travail en roulement un week-end sur deux Adhésion au C.G.O.S. pour l'accès à un panel d'offres très vaste : CESU, chèque-culture/vacances, abonnement sport, aide aux prêts, etc.) Facilité de stationnement Travail en équipe RTT Horaires en 7h36
Synergie recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans fabrication de pièces mécaniques de haute précision, un opérateur en commandes numériques usinage pour rejoindre son équipe dynamique. Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage et l'optimisation de la ligne de production.-Préparer et régler les machines à commandes numériques (CNC) pour la production de pièces de voiture. -Lire et interpréter les plans techniques et les spécifications. -Assurer le contrôle qualité des pièces usinées. -Effectuer la maintenance de premier niveau des machines. -Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'entreprise. -Préparer et régler les machines à commandes numériques (CNC) pour la production de pièces de voiture. -Lire et interpréter les plans techniques et les spécifications. -Assurer le contrôle qualité des pièces usinées. -Effectuer la maintenance de premier niveau des machines. -Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'entreprise.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Poste en CDI - à temps partiel - 0,75 ETP (0,50 ETP SESSAD Galilée, 0,25 ETP IME Geneviève Caron) . Vos missions : Sous l'autorité du Directeur, l'assistant(e) social(e) (H/F) sera chargé(e) de : - Accompagner les personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne en réponse à leurs besoins et attentes dans le respect des valeurs associatives et institutionnelles. - Concevoir et conduire les actions socio-éducatives des personnes accompagnées dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie et d'inclusion. - Aider au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie. Mener des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés. - Agir avec les personnes, familles, groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. Profil et Compétences : - Formation : Diplôme d'Etat d'Assistant(e) social(e) exigé - Expérience souhaitée dans le domaine du handicap - Maitrise de l'outil informatique ***Prise de poste dés que possible***
L'Association SEVE-EVEIL recrute pour son IME de 100 places, basé à Cormontreuil, 1 poste d'Éducateurs(trice) spécialisé(e) à temps plein pour son internat, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. Le professionnel(le) sera chargé(e): - Animer et organiser les activités éducatives auprès des jeunes - Participer à l'élaboration des projets personnalisés - Participer à l'ensemble des activités quotidiennes - Veiller aux soins d'hygiène et de confort - Veiller au bien-être et à l'épanouissement des jeunes Profil et compétences - Une aptitude à l'accompagnement des enfants atteints de troubles envahissants du développement et du spectre autistique (TSA) serait un plus. - Capacité à encadrer un groupe de jeunes et à proposer une dynamique constructive au sein de celui-ci. Vous possédez idéalement le permis B pour conduire le véhicule de l'établissement. Horaires de semi-internat
Nous sommes à la recherche d'un(e) Contrôleur Qualité en aéronautique pour un contrat à durée indéterminée chez ASI Aviation situé à l'aérodrome Reims-Prunay - 51360 PRUNAY. ASI Group, qui connait un fort développement, est spécialisé dans la fabrication et l'intégration de systèmes de surveillance pour tout type d'aéronef destiné à la surveillance maritime et terrestre. ASI Group intervient également sur la maintenance des aéronefs F406. Site internet de l'entreprise : https://asi-group.fr/ MISSIONS PRINCIPALES : Vous serez sous la responsabilité du responsable qualité et vous évoluerez au sein d'un service Contrôle et Assurance Qualité. Vous vérifiez et attestez de la conformité des pièces fabriquées et assemblée par rapport à la documentation technique : - Contrôler la réception de matière première, - Contrôler les produits sous traités et en fabrication interne, - Vérifier la conformité des assemblages (résultats d'essais fonctionnels) - Effectuer des relevés de contrôle dimensionnels et d'aspects, - Isoler les produits non conformes ou en attente de décision, - Proposer des actions correctives et préventives - Rédiger des litiges de fabrication COMPETENCES DU POSTE : - Lecture et interprétation de plan de définition - Connaissances techniques et approfondies dans le domaine du contrôle : matériaux / méthodes de contrôle (métrologie, essais) / normes - Maîtrise de la mécanique générale - Maîtrise des outils informatiques VOTRE PROFIL : - Rigoureux, autonome, méthodique, - Bon esprit d'analyse et des qualités rédactionnelles pour gérer les non-conformités.
Qui sommes-nous ? NETCO est le premier réseau européen de maintenance globale de systèmes de convoyage. Depuis notre création en 1902, nous nous sommes engagés à fournir des solutions innovantes et fiables pour optimiser la performance des installations de nos clients. Notre expertise couvre tous les types de convoyeurs, des plus simples aux plus complexes, et nous intervenons dans des secteurs variés tels que l'agroalimentaire, la logistique, l'industrie automobile et bien d'autres. Rejoignez une entreprise qui valorise compétences, mobilité et performance dans un cadre responsable et dynamique. Envie d'en savoir plus ? Découvrez-nous sur : www.groupe-netco.com/fr Mission Vous avez un profil technique et vous aimez comprendre comment ça fonctionne ? Vous aimez les défis techniques ? Rejoignez-nous en tant qu'opérateur-rice de maintenance et entrez dans le monde passionnant des systèmes de convoyage. Vous interviendrez sur site ou en atelier, pour assurer le bon fonctionnement des bandes transporteuses (caoutchouc ou légères - PVC/PU) chez nos clients. Que vous soyez en atelier ou sur chantier, vos missions seront variées et stimulantes : Maintenance préventive : Vous inspecterez et entretiendrez les équipements pour anticiper les pannes et optimiser leur performance. Maintenance curative : Vous diagnostiquerez et réparerez les pannes rapidement et efficacement, en minimisant les temps d'arrêt. Interventions sur site : Vous vous déplacerez chez nos clients pour réaliser des interventions de maintenance, en toute autonomie ou en équipe. Profil recherché : Vous êtes idéalement issue d'une formation technique de type CAP/BEP - BAC Pro - BTS dans l'univers de la Maintenance Industrielle, la Mécanique ou encore la Chaudronnerie et êtes passionné(e) par la technique et la résolution de problèmes complexes. Toutefois, au-delà d'un diplôme nous recherchons avant toute chose une personne rigoureuse, organisée avec le sens du détail et surtout l'envie d'apprendre afin de construire son parcours professionnel au sein de NETCO. Votre parcours de formation sera assuré en interne comme sur le terrain et adapté à votre niveau d'expérience que vous soyez « junior » ou même « expérimenté(e) » sur la fonction. Enfin vous êtes disponible et mobile pour intervenir sur les chantiers régionaux de nos clients (Permis B en cours de validité impératif). Rémunération attractive à définir selon votre profil et votre expérience, avec des avantages complémentaires motivants à découvrir en entretien. Pourquoi nous rejoindre ? Parce que chez NETCO, on aime les profils qui aiment agir, organiser et faire avancer les choses. Ici, on apprend par la pratique, avec des pros passionnés. Alors, plus d'hésitation : postulez et rejoignez l'aventure NETCO !
Vos missions : - réaliser l'accueil téléphonique et physique des clients (professionnels du bâtiment) - réaliser des devis - réceptionner la marchandise - gérer le magasin - effectuer du démarchage commercial auprès de prospects - réaliser la facturation Votre profil : Vous disposez de connaissances dans le domaine du bâtiment et de notions dans l'utilisation de l'outil informatique (notamment pour les devis et facturations). Vous faites preuve d'aisance relationnelle et de curiosité. Vous avez le goût de l'apprentissage. Des notions en calcul sont indispensables. Pensez à joindre une lettre de motivation à votre candidature.
Nous recherchons un Magasinier/Cariste expérimenté et organisé pour rejoindre notre entreprise du secteur des matériaux de construction. Vos missions : - chargement / déchargement de camions, rangement des palettes en stock - réceptions des marchandises, vérification de la conformité des livraisons et gestion des litiges - accueil et chargement des clients - préparation des commandes, - approvisionnement et rangement du magasin - organisation et optimisation de l'entrepôt et de la cour des matériaux - mise en place d'inventaires réguliers - Mise à la teinte des seaux de peinture +/-25kg - approvisionnement des colorants des machines à teinter - entretien des chariots et des machines à teinter Compétences attendues : - Avoir une excellente connaissance des procédures de gestion des stocks et être en capacité de réceptionner et gérer les marchandises selon les procédures établie - Etre capable de servir les clients de manière professionnelle et suivre les normes d'hygiène et de sécurité au travail. - Sens des responsabilités pour le rangement du stock et l'entretien des aires de stockage. - Aptitude à préparer les commandes, servir le client et assurer son entière satisfaction. - Avoir le sens du service à la clientèle. - Etre flexible et s'adapter aux changements liés aux diverses tâches à accomplir. Travail en extérieur avec contraintes météo. Les horaires de travail varis selon les saisons : - 8h00-12h00 / 13h30-17h30 du lundi au jeudi puis 8h00-12h00 /13h30-16h30 le vendredi en hiver. -7h30-12h00 / 13h30-17h30 du lundi au jeudi puis 7h30-12h00 / 13h30-16h30 le vendredi printemps / été. Une expérience dans le bâtiment est la bienvenue. Poste à pourvoir dès que possible.
En tant que Contrôleur/se technique automobile, vous aurez pour missions : - Accueillir le client - Assurer la prise de rendez vous - Vérifier les points de contrôle du véhicule selon la réglementation en vigueur (contrôle technique) - Établir des procès-verbaux et remise en main propre au client - Assurer la gestion administrative et technique Amplitude : 8H-12H - 13H30-18H00
En tant que Commercial dans le secteur de l'agriculture et de l'industrie, vous jouerez un rôle clé dans la croissance et le développement de l'établissement leader dans le domaine. Vos missions incluront : Développer et entretenir un portefeuille clients diversifié, en identifiant de nouvelles opportunités commerciales. Négocier des accords avec les agriculteurs et les distributeurs pour s'assurer que les produits répondent à leurs besoins. Suivre de près le marché agricole pour anticiper les tendances et ajuster les stratégies commerciales en conséquence. Collaborer efficacement avec les équipes internes pour aligner les objectifs commerciaux avec les objectifs globaux de l'établissement. Rapporter régulièrement les résultats et l'évolution des ventes à la direction pour optimiser les performances. Cette opportunité vous permettra d'exploiter vos compétences en négociation et d'interagir avec un réseau professionnel varié dans le secteur dynamique de l'agriculture.
L'entreprise partenaire, leader dans le domaine du bâtiment et plus spécifiquement du second œuvre, recherche activement un(e) Manoeuvre pour renforcer son équipe. Ce poste vous offre la possibilité d'évoluer au sein d'une structure en perpétuelle expansion. Vos missions principales consisteront à : Couler, décoffrer et manipuler les pièces en béton. participer au controle qualité Veiller au bon entretien des outils et équipements mis à votre disposition pour maintenir un environnement sécurisant et opérationnel. Participer activement à la préparation et à la protection des surfaces pour les interventions à effectuer. Contribuer à la bonne organisation du chantier en respectant rigoureusement les consignes de sécurité. Votre rôle sera essentiel pour faciliter le bon déroulement des activités, et votre dynamisme participera à l'atteinte des objectifs ambitieux de l'établissement.
Notre client est un acteur reconnu du secteur agricole, implanté dans la Marne. Spécialisé dans la distribution de matériels, pièces et solutions techniques à destination des professionnels du monde agricole/viticole, il bénéficie d'un fort ancrage local. Dans le cadre de son développement, notre client recrute un(e) Commercial(e) Matériel Agricole sur Prunay. En étroite collaboration avec le Directeur Commercial du groupe, vous rejoindrez une équipe dynamique et passionnée pour promouvoir et vendre les matériels agricoles et viticole, tout en garantissant une qualité de service optimale pour les clients. À ce titre, vos missions seront de : - Gérer et développer un portefeuille clients existant - Mener des actions de prospection (visites, prospection téléphonique, journées commerciales, relances,...) - Réaliser des démonstrations du matériel - Conseiller et renseigner la clientèle sur les prix, les délais de livraison et certains aspects techniques - Participer activement aux évènements commerciaux (salons, journées portes ouvertes...) - Assister aux réunions commerciales d'équipe Profil recherché : - Intérêt pour le milieu agricole - Dynamique - Faire preuve de réactivité - Goût du challenge Rémunération : Salaire fixe + Système de commissions motivant Avantages : - Formation régulière sur les produits - Prime d'intéressement - Mutuelle prise en charge à 100% Lieu : Prunay
Notre établissement recherche deux serveurs de restaurant polyvalent (H/F) sur le secteur de Rilly la Montagne. Vos missions seront : Ouverture et/ou fermeture de l'établissement - Effectuer la mise en place de la salle - Mise en place des denrées alimentaires et de la cuisine pour le service - Service de boissons au bar et en salle - Préparation des cocktails et boissons - Service en salle - Mise en place des rayons de champagnes et boissons - Rangement et nettoyage divers de son poste de travail - Ranger le matériel de services -Accueil les clients - Répondre au téléphone et gérer les réservations - Débarrasser les tables - Etablir les additions - Encaissement ***PRISE DE POSTE EN MARS***
Avez-vous le goût du travail bien fait et le souci du détail ? AG EMPLOI recherche un peintre intérieur qualifié pour intervenir sur des chantiers d'aménagement. Vous évoluerez au sein d'équipes expérimentées et veillerez à garantir la qualité des finitions dans le respect des délais. Vos principales missions seront les suivantes : - Préparer les supports avant application (ponçage, rebouchage, nettoyage) - Appliquer peintures, vernis et enduits selon les techniques adaptées - Poser papiers peints et revêtements muraux - Assurer la protection et le nettoyage des zones de travail - Contrôler la conformité et la qualité des réalisations finales Vous interviendrez principalement en intérieur, sur des chantiers de de professionnels, dans un environnement nécessitant rigueur et précision. Le profil recherché Vous aimez le travail soigné et savez gérer vos interventions avec méthode. - Expérience confirmée en peinture intérieure - Bonne maîtrise des techniques de préparation et d'application - Autonomie et sens des responsabilités - Permis B exigé pour les déplacements sur chantier - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité Infos complémentaires salaire selon profil et grille BTP
Au sein d'une entreprise de transport, vous effectuerez la gestion des pré-bilans avant d'envoyer les informations à l'expert comptable. Déclarations de TVA. Saisies de factures.
Exploitation viticole familiale recherche un ouvrier viticole (H/F) : - Vous ferez tous les travaux viticoles de la taille aux vendanges. Le certificat de taille en champagne est exigée - Vous respectez les consignes de travail et de sécurité. - Vous savez conduire un tracteur ou un enjambeur Présence de la gare SNCF à Rilly la Montagne mais vous devez être autonome pour vous rendre sur l'exploitation
Nous recrutons pour l'un de nos clients, grand acteur national de la voirie situé à Reims, un Manoeuvre TP (H/F) en intérim. Nous recherchons un profil dynamique, engagé et respectueux des standards de sécurité. Vos missions : -Préparez le chantier et organisez tout le matériel. -Terrassez et déblayez les sols aux outils manuels. -Manipulez les matériaux et entretenez les équipements utilisés. -Garantir la sécurité sur site par le respect des consignes -Contrat : Intérim -Heures de travail : 35H -Salaire : selon le profil Profil recherché : -Expérience en travaux publics ou voirie. -Maîtrise des outils manuels de chantier. -Connaissances des règles de sécurité Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Le FAMA Murielle Renard, situé à Cormontreuil souhaite renforcer son équipe et recherche un aide-soignant, Vous aurez pour missions : - Veiller au confort, au bien-être et à la sécurité des personnes accueillies, - Veiller à la sécurité des biens personnels et collectifs, - Assurer l'accompagnement éducatif en cohérence avec les besoins des résidents, - Assurer les soins d'hygiène et de confort, - Assurer les transmissions nécessaires à la continuité de l'accompagnement de la personne accueillie, - Assurer un travail en équipe cohésif et dynamique. Vous êtes en capacité de gérer les situations d'urgence, de tension et d'agressivité, vous avez le sens du contact, Prise de poste souhaitée dès que possible Plusieurs postes à pourvoir. Horaires d'internat.
Notre restaurant "CHEZ VINCENT" situé zone de Croix Blandin / Cernay-les-Reims. recherche un(e)commis de salle. Le concept : Buffet à volonté de cuisine française souhaitant représenter les produits locaux et artisanaux. Vos missions : -Réceptionner et installer les clients -Dresser les tables -Veiller à la propreté du restaurant ainsi que son bon fonctionnement... Restaurant ouvert tous les jours. Les jours de repos seront à définir avec l'employeur. ( restaurant fermé le dimanche soir) Vous devrez vous rendre de façon autonome sur le lieu de travail mal desservi par les transports en commun
Poste à pourvoir en tant que Second / Seconde de cuisine au restaurant "CHEZ VINCENT" situé zone de Croix Blandin / Cernay-les-Reims. Le concept : Buffet à volonté de cuisine française souhaitant représenter les produits locaux et artisanaux. Vos missions : -Préparer et cuisiner des mets selon un plan de production culinaire -Assurer que les règles d'hygiènes et normes HACCP soient respectées. -Participer à la réception et au contrôle des marchandises et veiller au bon entretien du matériels de cuisine... Restaurant fermé le dimanche soir. Les 2 jours de repos consécutifs seront à définir avec l'employeur.
Dans nos cuisines ! La composition du Giant n'aura plus aucun secret pour vous ! Vous serez à l'origine de notre signature, « un goût de légende », en respectant les normes Quick, afin de garantir une satisfaction constante quant à la qualité et la saveur des produits. Lors des services du midi et du soir, vous saurez être un véritable virtuose des Burgers, les préparant avec rapidité et fiabilité. En salle ! Vous êtes un hôte irréprochable ! Vous précisez l'entretien de la salle dans le respect des normes Quick, en matière d'hygiène et de propreté. Vous êtes, ainsi, le garant d'un bon moment passé dans l'enceinte du restaurant. Lorsque vous serez sollicités, vous apporterez également, une réponse adaptée aux attentes des clients. Avantages : - Participation aux frais d'auto école pour le passage du permis de conduire. - Participation forfaitaire aux frais d'inscription d'études supérieures. - Participation aux frais de garde d'enfants de moins de 3 ans. - Participation aux frais de centre aéré pour les enfants de 3 à 11 ans inclus. - Participation aux frais de garde d'enfants de 3 à 6 ans. - Participation aux frais de cantine scolaire pour les enfants scolarisés de la maternelle à la terminale.
Nous renforçons notre équipe et recherchons un Ambulancier (H/F) titulaire du DEA ou du CCA pour intégrer une structure engagée au service des patients. Vos missions principales : - Prendre en charge et dispenser des soins d'urgence aux patients - Évaluer l'état clinique des patients grâce à vos connaissances en physiologie et anatomie humaine - Conduire un véhicule sanitaire (ambulance) en toute sécurité et dans le respect des règles de circulation d'urgence - Réaliser, si nécessaire, des gestes de réanimation - Appliquer rigoureusement les protocoles médicaux, y compris en milieu hospitalier - Participer aux gardes préfectorales Profil recherché : - Titulaire du Diplôme d'État d'Ambulancier (DEA) ou du Certificat de Capacité d'Ambulancier (CCA) - Permis B valide - Attestation préfectorale d'aptitude à la conduite d'ambulances - AFGSU 2 à jour - Vaccinations obligatoires à jour Qualités attendues : Réactivité, excellent relationnel, sens du service et respect des valeurs et de la déontologie professionnelles. Rémunération et avantages : - Taux horaire brut : 13,30 € - Heures supplémentaires payées et majorées - Mutuelle santé attractive (prise en charge pour vous et votre famille) avec prévoyance incluse
Pour la période de la taille, l'entreprise recherche 2 ouvriers viticole H/F. Vos missions seront : - Réalisation de la taille de la vigne - Liage de la vigne - Ebourgeonnage Le concours de taille champenois est obligatoire pour ce poste. ***PRISE DE POSTE IMMEDIATE***
Pour la Direction Générale, vous serez en charge de : - Assurer la tenue de comptabilité courante générale et analytique dans le respect des normes : la saisie, la numérotation et le classement des pièces comptables (factures achat - vente) - Recevoir et procéder à l'enregistrement comptable (notes de frais, caisse, achats) - Réaliser le suivi des devis signés et les rapprocher des factures - Analyser et justifier les comptes - Savoir comptabiliser les écritures de fin d'exercice - Archiver Vos compétences : - Maîtrise de l'outil informatique, bonne maîtrise d'EXCEL - Capacités d'adaptation et gestion des priorités - Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et respect de la confidentialité - Capacités dans le rendu-compte - Bon relationnel et capacité à travailler en équipe - La connaissance du logiciel comptable EIG et des spécificités comptables du secteur médico-social constitueraient un plus.
Pour la MAS Odile Madelin, situé à Cernay-lès-Reims, et sous l'autorité de la Directrice, le/la Aide-Soignant/e de nuit ou Accompagnant/e Educatif et Social de nuit ou Aide MédicoPsychologique de nuit (H/F) sera chargé(e) de : - Surveiller de nuit les personnes et les biens afin d'assurer la continuité dans la prise en charge et la sécurité des personnes accompagnées dans le respect des valeurs associatives et institutionnelles ; - Garantir la sécurité des personnes et des biens et mettre en œuvre les protocoles de surveillance et de protection ; - Participer aux actes du « prendre soin » afin d'assurer le bien-être physique et psychique dans le respect des dispositions légales (Administrer les traitements en respectant la procédure « le circuit du médicament » et assurer certains soins par délégation de l'infirmier(e)) ; - Analyser des situations et identifier le degré d'urgence ; Gérer une situation d'urgence, déclencher les procédures adéquates (alarme, alerte, SAMU.) ; - Respecter les procédures d'évacuation ou de mise en sécurité des personnes en cas d'incendie ; - Participer à la vie institutionnelle ; - Assurer la transmission écrite et orale pour la continuité du service en journée. Poste de nuit (20h45/07h45) - Horaires d'internat Date de prise de poste souhaitée : dès que possible
Mission principale : Participer activement à l'ensemble des étapes du cycle viticole et vinicole : de l'entretien du vignoble jusqu'aux opérations de cave. Poste essentiel au bon fonctionnement de l'exploitation, vos principales missions seront les suivantes : Travaux de la vigne : Vous réalisez les travaux manuels : taille, liage, ébourgeonnage, relevage. Vous veillez à la bonne santé du vignoble et à l'entretien du matériel. Vous participez aux travaux ponctuels : plantations, réparations. Accompagnement des équipes saisonnière (palissage). Cave : Vous assurez le nettoyage et la préparation du matériel de cuverie. Vous participez aux opérations de tirage, dégorgement. Le permis B est obligatoire car vous serez amené à vous déplacer sur votre temps de travail. ****La conduite de chariot élévateur sera un atout supplémentaire**** Evolution : Se poste est évolutif vers un poste de Tractoriste, possibilité d'être formé en interne. Horaires : - Du lundi au vendredi - Travail en journée Rémunération supplémentaire : - 13ème Mois - Heures supplémentaires majorées - Prime annuelle et primes
Pour le Siège de l'association, situé à Bezannes, et sous l'autorité de la responsable Comptable, le comptable sera chargé de : - Gérer l'ensemble des travaux administratifs et comptables des dossiers de son périmètre (gestion d'une comptabilité multi-établissement et analytique) et assurer la fiabilité des données. - Traiter, contrôler, archiver les informations nécessaires au traitement de la comptabilité fournisseurs et de la comptabilité clients, productions et dépôts de déclaration de TVA selon les règles en vigueur (réglementation M22 bis) et les délais impartis. - Traiter, contrôler, archiver les informations nécessaires au bilan. - Élaborer les travaux de situation (contrôle budgétaire) et de clôture comptable : révision comptable, écritures particulières, affectation du résultat, rapport annexes, mouvements d'immobilisations. - Proposer la création ou l'actualisation des procédures de travail et de contrôle interne. - Participer à la constitution du budget prévisionnel / EPRD - Participer à l'élaboration des comptes administratifs / ERRD La maitrise des spécificités comptables du secteur médico-social est un plus. Vous travaillez du lundi au vendredi midi, possibilité de télétravail jusqu'à deux jours maximum par semaine Prise de poste dès que possible.
En tant que référent/e pédagogique, vous serez notamment chargé/e : - Du suivi administratif et pédagogique des apprenants sur l'ensemble de nos sites : Bezannes, Metz, Amiens, Beauvais et Dunkerque. - De l'accompagnement pédagogique et administratif des équipes formatrices. - De l'animation de cours auprès des assistants dentaires en formation. - De la contribution à la qualité pédagogique, à l'élaboration et au suivi des contenus et évaluations. - De déplacements réguliers sur nos sites (un véhicule de service sera mis à disposition).
Vos missions: - Assurer les soins aux patients en fonction de leurs besoins spécifiques - Effectuer des évaluations cliniques et surveiller l'état de santé des patients - Administrer les traitements et les médicaments selon les prescriptions médicales - Collaborer avec l'équipe médicale pour élaborer des plans de soins adaptés - Éduquer les patients sur leur condition de santé et les soins à apporter - Maintenir une documentation précise et à jour concernant les soins dispensés - Utiliser la terminologie médicale appropriée dans toutes les communications - Encadrer des stagiaires Profil recherché: Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme d'état d'Infirmier. D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées. Travail un week-end tous les 5 ou 6 semaines Adhésion au C.G.O.S. pour l'accès à un panel d'offres très vaste : CESU, chèque-culture/vacances, abonnement sport, aide aux prêts, etc.) Facilité de stationnement Possibilité de commande de plateau repas préparé par les soins de la cuisine interne de l'EHPAD (menu complet < 5€) Horaires en 7h60 sauf les week-ends en 12h RTT
Passionné(e) par le bien-être et la beauté et désireux(se) de rejoindre notre équipe dynamique, vous serez au cœur de l'expérience client, en offrant des soins esthétiques de qualité tout en garantissant un service client exceptionnel. Ce poste vous permettra de mettre en avant vos compétences en communication et votre sens du service. Responsabilités : - Accueillir les clients et les conseiller sur les différents soins esthétiques disponibles - Réaliser des soins esthétiques variés, tels que des épilations, pose de vernis semi permanent, soin du visage, massages, lipocavitation et radiofréquence - Gérer la réception et l'organisation de l'espace de travail pour garantir une ambiance agréable - Maintenir un haut niveau d'hygiène et de propreté dans le salon - Écouter les besoins des clients pour leur offrir un service personnalisé et adapté Profil recherché : Diplôme en esthétique ou formation équivalente Expérience préalable dans un poste similaire, idéalement dans le secteur du bien-être et/ou de l'esthétique Excellentes compétences en communication et sens du service client développé Maîtrise des techniques de soins esthétiques variés Capacité à travailler en autonomie Poste à pourvoir de suite.
Centre Services vous offre la possibilité unique de faire partie d'une équipe soudée au sein d'une entreprise de services à la personne ! Nous intervenons chez des particuliers pour leur offrir des prestations de ménage, repassage, jardinage. Et bien d'autres choses encore. Votre agence Centre Services Reims Sud recherche des Aides Ménagers / Ménagères à domicile (H/F) pour intervenir directement chez nos clients. Toutes les interventions se feront à Cormontreuil et ses alentours. Votre travail consistera à effectuer le ménage ainsi que le repassage dans les logements des particuliers qui vous seront attribués. Seulement à Cormontreuil et entre 08:00 et 19:00 (les horaires peuvent varier en fonction du nombre de clients). Nous pouvons nous adapter à votre emploi du temps et mettre à votre disposition des heures de travail qui vous arrangent. Pour vous évaluer, plusieurs tests ainsi qu'un questionnaire vous seront soumis lors de votre entretien. Le salaire est de 12.02 € par heure (+ mutuelle et frais de transports remboursés) dans un contrat de 16h ou vous aurez la possibilité de faire un temps-plein et disposerez des congés payés. Vous serez accompagné-e lors de vos débuts pour faciliter votre prise de poste et votre intégration. Nous recherchons un profil dynamique et autonome qui n'a pas peur de prendre des initiatives. Une bonne organisation ainsi qu'une certaine rigueur et une bonne dose de motivation sont évidemment des qualités essentielles pour nous. Enfin, discrétion, respect de la vie privée, ponctualité, courtoisie et faculté d'adaptation sont aussi grandement appréciés, le confort de nos clients est notre priorité. Avantages : - Mutuelle
Vos missions : * Prépare et cuisine des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement; * Coordonne une équipe en cuisine lors de la préparation des plats sous le responsabilité du chef, * Assure la mise en valeur des plats, en respectant les techniques de dressage et de décoration, * Gère les approvisionnements de produits nécessaires à la réalisation des mets, * Contrôle la propreté de la cuisine et des équipements utilisés Horaires du Lundi au vendredi : 07h00-12h00 et 13h00-16h00 Vous serez amené occasionnellement à la participation de soirées évènementielles
START&JOBS est une entreprise située à Reims en pleine expansion. Notre société est professionnelle, innovante, et notre objectif est d'attirer les nouveaux talents. En tant que médecin en clinique, le rôle principal est de fournir des soins médicaux de haute qualité aux patients tout en contribuant à l'efficacité et à la réputation de l'établissement. Les responsabilités quotidiennes comprennent : Consultations Médicales : Effectuer des consultations pour diagnostiquer et traiter les maladies, blessures ou autres conditions de santé des patients. Évaluation et Diagnostic : Utiliser des compétences cliniques pour interpréter les symptômes et réaliser des diagnostics précis. Plan de Traitement : Élaborer et mettre en œuvre des plans de traitement adaptés aux besoins individuels des patients. Suivi des Patients : Superviser le suivi des traitements et ajuster les plans si nécessaire pour assurer une guérison optimale.
Notre client recherche un(e) chauffeur(se) de repandeuse Pata. Rattaché/e aux équipes Travaux, le chauffeur de répandeuse a pour principales missions : -La conduite et la maintenance de 1er niveau d'une répandeuse ou d'un pata -Application de couche d'accrochage (avant enrobés ou enduits superficiels) dans le cadre de travaux de revêtements routiers -Assurer l'entretien courant de la machine -Respecter les règles des sécurité et respect du code de la route Profil: Expérience sur poste similaire souhaitée, AIPR et permis PL impératif pour la conduite d'une répandeuse. Statut ouvrier, environ 40h semaine. Rémunération selon profil et expérience. Déplacement au niveau départemental uniquement, pas de découches
Acteur majeur des travaux publics, l'entreprise est spécialisée dans la construction, la rénovation et l'entretien d'infrastructures de transport et d'aménagement urbain. Elle intervient sur les routes, voiries, plateformes et réseaux, en s'appuyant sur un savoir-faire reconnu et des matériaux produits au sein de ses propres unités. Engagée dans l'innovation et le développement durable, elle participe à la modernisation des territoires tout en garantissant sécurité, qualité et performance sur ses chantiers. Sous la responsabilité du Chef de Chantier, vous interviendrez sur divers travaux de voirie et d'aménagement urbain. Vos missions principales seront : Réaliser la pose de bordures et de pavés, dans le respect des plans et des niveaux demandés. Effectuer des travaux de maçonnerie et de rénovation de voirie, incluant la préparation des sols et la mise en place des matériaux. Mettre à niveau les trottoirs et assurer la bonne finition des surfaces. Utiliser les outils adaptés (maillet, niveau, etc.) et garantir leur bon usage. Assurer le nettoyage du matériel et des outils à la fin des interventions. Appliquer strictement les règles de sécurité sur l'ensemble des chantiers. Vous justifiez obligatoirement d'une première expérience dans les travaux de voirie, l'aménagement extérieur ou la maçonnerie. Vous maîtrisez l'utilisation des outils courants du métier (maillet, niveau, outils de coupe...) et savez travailler avec précision pour garantir des finitions de qualité. Rigueur, ponctualité et esprit d'équipe sont indispensables pour évoluer efficacement sur les chantiers. Vous appliquez strictement les règles de sécurité et faites preuve d'autonomie, tout en sachant vous adapter aux contraintes du terrain et aux différentes phases des travaux. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recrutons pour l'un de nos clients spécialisé dans le transport, un conducteur PL et SPL (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Acheminer les produits de l'entrepôt au client en conduisant en toute sécurité - Charger / décharger les livraisons
Sous l'autorité de la responsable des soins et en collaboration avec les autres infirmiers/ières : - Vous assurez les soins nécessaires aux usagers, - Vous appliquez les prescriptions médicales et les protocoles établis par les médecins, - Vous rédigez les projets de soins, - Vous assurez les divers accompagnements médicaux. - Vous réalisez des soins sur rôle propre et sur prescriptions médicales des activités thérapeutiques avec les patients et des entretiens thérapeutiques. Vous êtes à l'écoute du patient avec des valeurs de respect et de bienveillance. Vous êtes doté(e) de capacités relationnelles centrées sur l'humain et le bien être des patients. Vous êtes rigoureux(se) et autonome. Possibilité de vacation sur la journée complète. et/ou de nuit.
Le Groupe LINGENHELD est une entreprise familiale qui compte 640 collaborateurs dans la région Grand Est et au Luxembourg. Il exerce son activité dans 4 pôles d'activité : les travaux publics, l'environnement, les travaux spéciaux et l'immobilier. Nous recherchons un(e) Technicien Atelier/ Magasinier au sein de notre Agence TP à VERZY (51) et notre plateforme environnement de PRUNAY. Ce poste combine entretien mécanique du petit matériel de chantier et gestion des stocks. Missions principales : 1. Entretien et mécanique du petit matériel, des véhicules légers et utilitaires et engins - Maintenance, réparation et contrôle du matériel de chantier : Plaques vibrantes, pilonneuses, tronçonneuses, découpeuses, petits équipements, véhicules, engins . - Diagnostics des pannes et réalisations des réparations nécessaires. - Interventions en atelier et déplacements ponctuels sur chantier en cas de besoin. - Suivi du bon état de fonctionnement et de sécurité du matériel. 2. Gestion des stocks et magasin - Réception, rangement et suivi des stocks. - Commandes, réapprovisionnement et gestion des consommables. - Tenue des inventaires et relation avec les fournisseurs. Profil recherché : - Bases en mécanique ou en maintenance. - Formation mécanique auto, agricole ou matériel TP - Personne manuelle, autonome et apprécie de travailler seule. - A l'aise avec l'outil informatique - Organisation, rigueur et polyvalence appréciées. - Une première expérience en atelier, mécanique ou domaine agricole est un plus. Compétences et prérequis : - Permis B obligatoire (déplacements sur chantier). Détenir des CACES ou Permis PL serait un vrai plus ! - Connaissance du petit matériel de chantier TP appréciée. Si tu es manuel(le), autonome et organisé(e), tu vas te sentir comme chez toi dans ce rôle ! Du lundi au vendredi. Temps de travail : 40h/semaine, horaires de journée. SALAIRE EN FONCTION DU PROFIL / EXPERIENCE ET COMPETENCES.
Pour l'établissement MAS Odile Madelin, et sous l'autorité de la Directrice, le/la masseur(se)-kinésithérapeute (H/F) sera chargé(e) de : - Proposer des prises en charge de kinésithérapie respiratoire, rééducation et réadaptation des adultes accueillis - Etablir un diagnostic Masso-kinésithérapique - Participer au diagnostic préalable à l'appareillage en vue de la prescription - Assurer la mise en place et le suivi du matériel adapté - Accompagner les adultes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne en réponse à leurs besoins et leurs attentes dans le respect des valeurs associatives et institutionnelles - Participer à la vie institutionnelle : Participer aux réunions, groupes de travail et commissions, - Participer au projet d'établissement, projet institutionnel, - Rédiger les comptes rendus relatifs aux observations, aux interventions, aux bilans, dans son domaine de compétences, - Contribuer au partenariat avec les familles/extérieur/partenaires. Profil et Compétences : - Formation : Diplôme d'Etat de Masseur-kinésithérapeute exigé - Expérience souhaitée dans le domaine du handicap Date de prise de poste souhaitée : dès que possible Possibilité de mi-temps négociable (17h30 / semaine)
Avez-vous le sens du détail et le goût du travail bien fait ? AG EMPLOI recherche un carreleur H/F sur le secteur de REIMS pour intervenir sur différents chantiers, dans le respect des plans et des délais définis. Vous travaillerez au sein d'équipes expérimentées, en lien avec les conducteurs de travaux et les autres corps d'état. Votre mission consiste à poser des revêtements de sols et murs, en neuf comme en rénovation, en assurant un rendu impeccable. Vous intervenez sur des chantiers résidentiels, tertiaires ou industriels selon les besoins. La précision, la rigueur et la propreté de votre travail seront essentielles au bon déroulement des projets. Vos principales responsabilités sont les suivantes : - Préparer les surfaces à carreler : nettoyage, nivellement, ponçage - Découper les matériaux selon les dimensions et formes requises - Réaliser les joints et assurer les finitions avec soin - Entretenir les outils et veiller à la propreté du chantier - Respecter les consignes de sécurité et les délais d'intervention Vous exercerez dans un environnement où la qualité du rendu et la fiabilité du geste priment. L'attention portée à la préparation et à la précision d'exécution conditionnera la satisfaction de vos clients et la durabilité des ouvrages. Le profil recherché Vous êtes à l'aise sur chantier et savez gérer votre temps avec efficacité. - Expérience confirmée en pose de carrelage, faïence ou mosaïque - Bonne connaissance des matériaux, colles et outils de coupe - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Habitude de travailler en équipe et en autonomie - Sens de l'organisation et respect strict des règles de sécurité Votre précision et votre sens de la finition feront la différence dans ce poste Infos complémentaires Rémunération selon profil Poste à pourvoir rapidement
Notre restaurant "CHEZ VINCENT" situé zone de Croix Blandin / Cernay-les-Reims recherche un grillardin (H/F) Le concept : Buffet à volonté de cuisine française souhaitant représenter les produits locaux et artisanaux. Vos missions : -Effectuer la découpe et cuisson des viandes -Mettre en place de façon autonome le poste de travail -Contrôler les stocks -Assurer que les règles d'hygiènes et normes HACCP soient respectées. -Participer à la réception et au contrôle des marchandises et veiller au bon entretien du matériels de cuisine... Restaurant fermé le dimanche soir. Les jours de repos seront à définir avec l'employeur. 2 jours consécutifs de repos par semaine.
Nous recherchons un plombier ou une plombière avec minimum 5 ans d'expérience.
Quelles seront vos responsabilités au quotidien ? Rattaché(e) directement au Responsable d'Affaires du service CVC, vous devenez l'expert référent sur le terrain pour les clients basés sur les secteurs de Reims et des Ardennes. Vos missions s'articulent autour de trois axes majeurs : - L'Intervention Technique : Vous réalisez l'entretien préventif et les dépannages correctifs sur des installations de plomberie et de chauffage variées. - La Gestion Digitale : Véritable technicien(ne) de votre temps, vous assurez la traçabilité de vos actions en rédigeant vos comptes-rendus d'intervention directement sur smartphone via l'outil de GMAO. - La Représentation Client : Premier interlocuteur sur site, vous assurez un service de qualité et conseillez les clients pour garantir la pérennité de leurs installations. Cadre de travail : - Horaires : Forfait 35h (8h30-12h00 / 13h30-17h00) du lundi au vendredi.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la plomberie et du chauffage, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences sur tous types de chantiers.
Vous serez en charge de faire la livraison de matériaux type palettes de sac d'enduit, parpaings, Big Bag agrégats, isolants, placo... sur des chantiers professionnels. Livraisons régionale + nationale proche mais sans découche. Vous êtes IMPERATIVEMENT titulaire du CACES BRAS DE GRUE.
Nous recherchons un(e) Chef de Chantier Enrobés pour notre agence de Reims ! Vous êtes passionné(e) par les chantiers de travaux publics et vous recherchez une nouvelle opportunité ? C'est le moment de nous rejoindre ! Sous l'autorité hiérarchique du conducteur de travaux, vous êtes chargé(e) de l'organisation d'un chantier, vos missions seront les suivantes : - Coordonner le chantier en lien avec le conducteur de travaux - Gestion du matériel et de l'approvisionnement pour la bonne exécution du chantier - Respect des délais et des normes de qualité et sécurité - Gestion d'équipe d'ouvriers (cylindreur, chauffeur finisseur, régleur.) - Suivi et contrôle des tâches réalisées par l'équipe d'enrobés - Tenir à jour les plannings de gestion financière et d'avancement des travaux
Entreprise Vous avez envie de donner un sens à votre activité professionnelle ? Vous souhaitez vous sentir utile et aider les autres ? Rejoignez notre équipe ! Les agences HELPI sont spécialisées dans les services à la personne depuis 2015. Nous avons à cœur de faire vivre les valeurs humaines. Si c'est également votre cas, nous sommes faits pour travailler ensemble. Poste L'agence HELPI de Reims recrute un aide ménager/une aide ménagère sur le secteur de Cormontreuil et alentours. Votre mission consiste à réaliser l'entretien du domicile chez des particuliers. Vous serez également amené(e) à entretenir le linge (lavage, repassage...), réaliser des courses et préparer des repas. De nature rigoureux(se), organisé(e), responsable et autonome, vous savez mettre en application les règles d'hygiène et de propreté. Vous savez faire preuve d'initiatives et saurez anticiper l'état des stocks de produits. L'entretien du domicile et du linge n'a pas de secret pour vous ? Alors ce poste est le vôtre ! Nous vous proposons : Un contrat en CDI Une rémunération à partir de 12,20€ brut/heure Egalement soucieux de votre bien-être, vous bénéficierez : D'un planning adapté à vos disponibilités De la prise en charge des frais kilométriques De chèques déjeuner D'une mutuelle d'entreprise De chèques cadeaux pour les parrainages D'une prime de tutorat D'une prime d'assiduité D'une carte avantages CE Pour mener à bien vos missions nous mettrons à votre disposition : Un téléphone mobile (accès à votre planning, détail de vos missions, accès aux outils de navigation...) Une tenue de travail adaptée (chasuble, chaussures antidérapantes, gants jetables) Mais aussi : des masques, du gel hydro alcoolique Profil recherché Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des clients même s'ils ne sont pas desservis par les transports en commun. HELPI est signataire de la CHARTE DE LA DIVERSITÉ et ainsi s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés.
Dans le cadre de sa future ouverture, MANÉO Optique Audition Cormontreuil recrute un(e) audioprothésiste diplômé(e). Pour accompagner notre développement et répondre à une demande toujours plus grande, nous recherchons un(e) audioprothésiste diplômé(e) pour rejoindre notre belle équipe à Cormontreuil, en prestation 1 jour par semaine. Votre mission : - Évaluation et appareillage : Réaliser des orientations prothétiques complètes et proposer les solutions auditives les plus adaptées, sur prescription médicale. Vous accompagnerez chaque patient du premier rendez-vous au suivi post-appareillage, en assurant une rééducation auditive de qualité. - Suivi personnalisé : Garantir la satisfaction et le confort auditif de vos patients en assurant un suivi régulier des appareils auditifs. - Relations professionnelles : Développer et entretenir des relations solides pluri-disciplinaires avec les autres professionnels de santé locaux, pour garantir une prise en charge optimale de vos patients. Nous vous proposons : - Un environnement de travail stimulant et convivial. - Un équipement de chaînes de mesure d'audiomètres et dispositifs in vivo de dernière génération. - Des marques partenaires Premium avec une large gamme de produits permettant de répondre idéalement aux besoins de vos patients. - Un support technique et audiologique disponible à tout moment. Vous souhaitez travailler dans un environnement convivial, en pleine croissance, où votre expertise sera valorisée ? C'est le moment de nous rejoindre ! Contactez-nous dès aujourd'hui pour plus d'informations. Par mail : ludovic@maneo.com ou contactez-nous au 07 86 98 87 14.
Nous recrutons pour l'un de nos clients, grand acteur national de la voirie situé à Reims, un Conducteur d'Engins TP (H/F) en intérim. Nous recherchons un profil précis, autonome et garant de la sécurité sur le chantier. Vos missions: -Conduite de chargeuse (<6T), pelle ou mini-pelle. -Chargement et déchargement des camions de matériaux. -Nivellement, remblaiement et mise à niveau des zones. -Vérification du bon fonctionnement de l'engin. -Respect des règles de sécurité sur le chantier. Contrat : Intérim Heures du travail: 35H Salaire : selon le profil Profil recherché -Expérience en conduite d'engins exigée. -CACES R482 catégorie A à jour obligatoire. -Maîtrise des travaux de terrassement. -Connaissance des règles de sécurité. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Pour l'établissement le FAMA Murielle Renard, situé à CORMONTREUIL et sous l'autorité du Directeur, vous aurez pour missions : - Intervenir dans l'optique du développement optimum de l'autonomie tout en respectant le confort des adultes en situation de handicap-déficience intellectuelle, - Concevoir et réaliser des installations spécifiques au sein de l'établissement ainsi que des outils destinés à faciliter les conditions de travail des salariés (organisation générale, prévention des douleurs lombaires, aménagements ergonomiques, etc.), - Conseiller également la famille dans l'achat, la fabrication et l'utilisation de matériel adapté (études de besoins, recherche de documentation, montage de dossiers d'aide financière) ainsi que dans l'aménagement du domicile familial et dans l'apprentissage de gestes aidant, - Renforcer l'équipe éducative lors des repas en participant à l'alimentation des adultes en situation de handicap-déficience intellectuelle et apporte son éclairage professionnel quant à l'installation des adultes en situation de handicap-déficience intellectuelle pour sa sécurité et son confort, - Evaluer ses capacités de mastication et développe l'autonomie au repas avec la mise en place d'outils adaptés (couverts), - Intervenir dans les actions collectives auprès des adultes en situation de handicap-déficience intellectuelle avec ses compétences professionnelles (mobilité fonctionnelle, gestes quotidiens). Connaissance dans l'accompagnement des personnes handicapées et notamment de personnes atteintes de Troubles du Spectre de l'Autisme. Date de prise de poste souhaitée : 1er mars 2026
Groupe indépendant en pleine croissance, notre client accompagne les professionnels de l'agriculture, de la viticulture et de la manutention avec des solutions techniques sur mesure. Présents sur plusieurs sites dans le Grand Est, il combien expertise mécanique, proximité terrain et engagement humain. Leur ambition : offrir un service réactif et durable à leurs clients, tout en développant des métiers passionnants au sein d'une structure à taille humaine. Vos missions : Que vous soyez Mécanicien Spécialisé ou Polyvalent H/F, vos principales missions seront les suivantes : - Maintenance préventive : vidanges, graissage, contrôles - Diagnostic de pannes : mécaniques, hydrauliques et électriques - Réparation de pannes : utilisation des outils et documentation technique - Réglage des machines : hydraulique, électronique, avec précision - Préparation des engins avant livraison : nettoyage, contrôle final Profil recherché : Vous possédez une première expérience, acquise idéalement sur un poste similaire dans le domaine agricole, viticole ou secteur proche (PL, forestier...) Vous appréciez le travail en équipe et êtes doté du sens du service client. Le poste requiert des compétences en soudure. Vous êtes titulaire du Permis B. Conditions : Le poste est à pourvoir en CDI sur une base de 39h par semaine. La rémunération sera étudiée selon le profil et les compétences. Les heures supplémentaires sont rémunérées. Possibilité d'astreinte. Avantages: Prime d'intéressement Mutuelle prise en charge à 100% Rejoignez-les et faites la différence au sein d'un groupe reconnu !
Envie d'un métier concret, utile et jamais routinier ? Rejoins une entreprise en plein développement et intègre une équipe soudée et dynamique ! Vos missions : - Le nettoyage, curage et pompage des réseaux (eaux usées, pluviales, fosses, regards.) - La manipulation du matériel hydrocureur - Le respect des consignes de sécurité - L'entretien du matériel après intervention Profil recherché : - Débutant accepté - Permis B obligatoire - Motivé, volontaire et fiable - À l'aise avec le travail manuel et en extérieur - Esprit d'équipe et bonne attitude Ce que nous offrons : - Formation et accompagnement - Poste stable et valorisant - Ambiance conviviale et esprit d'entraide Pourquoi nous rejoindre ? Parce que c'est un métier utile, avec de vraies compétences à acquérir, une équipe qui t'accompagne et des perspectives d'avenir. Pour postuler, envoyer votre candidature. **Prise de poste immédiate, le lieu de départ est basé à Champfleury, contrat évolutif**
Poste à pourvoir en tant que Cuisinier / Cuisinière au restaurant "CHEZ VINCENT" situé zone de Croix Blandin / Cernay-les-Reims. Le concept : Buffet à volonté de cuisine française souhaitant représenter les produits locaux et artisanaux. Vos missions : -Préparer et cuisiner des mets selon un plan de production culinaire -Assurer que les règles d'hygiènes et normes HACCP soient respectées. -Participer à la réception et au contrôle des marchandises et veiller au bon entretien du matériels de cuisine... Restaurant fermé le dimanche soir. Les 2 jours de repos consécutifs seront à définir avec l'employeur.
Votre mission est de seconder le manager opérationnel sur une partie de ses attributions, en matière technique, commerciale, en gestion de production, en gestion de la qualité et de la sécurité et en animation d'équipe de 8 collaborateurs. Votre rôle est essentiel pour garantir la performance opérationnelle et le développement de l'activité. Vous intervenez auprès de nos clients du secteur Loueur ou secteur du BTP Vos missions : - Intervention de vérifications générales périodiques sur des appareils de levage (70 % du temps) - Gérez et développez l'activité commerciale en participant à l'animation du service et au suivi des objectifs des collaborateurs - Assurez le support technique du service en coordonnant l'assistance technique des collaborateurs opérationnels - Pilotez la gestion de production en optimisant la planification des collaborateurs et en veillant aux bonnes pratiques contractuelles - Contribuez à la gestion du service en participant aux actions de pilotage et au suivi budgétaire - Animez et encadrez l'équipe en participant à la gestion des congés, temps et frais selon délégation. Titulaire d'un BTS - BUT ou équivalent, vous disposez d'une expérience minimum de 5 ans dans les prestations de services techniques de vérifications générales périodiques sur des appareils de levage.
CANDIDATURE UNIQUEMENT PAR MAIL - MERCI DE NE PAS SE PRESENTER DIRECTEMENT A L'ENTREPRISE Localisation Atelier mécanique: - Garage Taissy Missions: Réaliser l'ensemble des opérations de maintenance préventive et curative sur les véhicules légers, en garantissant la sécurité, la qualité et la satisfaction du client. Activités principales Sous la responsabilité du gérant du garage , vos missions seront les suivantes: " Effectuer les diagnostics de pannes mécaniques, électriques et électroniques. " Réaliser les opérations de maintenance : vidanges, freins, suspensions, distribution, échappement, etc. " Procéder aux réparations et remplacements de pièces défectueuses. " Effectuer les contrôles finaux et essais sur route. " Participer à la réception et au contrôle des pièces détachées. " Renseigner les fiches d'intervention et ordres de travail (OT). " Entretenir et ranger l'atelier, respecter les consignes de sécurité et d'environnement. " Conseiller techniquement les clients ou l'équipe de réception. " Être force de proposition pour l'amélioration des méthodes de travail et de l'organisation de l'atelier. Horaires de Travail : 8h30 - 12h00 // 13h30 - 17h00 CANDIDATURE UNIQUEMENT PAR MAIL - MERCI DE NE PAS SE PRESENTER DIRECTEMENT A L'ENTREPRISE
Devenez monteur de réseaux électriques en alternance avec l'AFPA L'entreprise THOMAS RÉSEAUX, située à Cormontreuil (51), recrute un(e) alternant(e) monteur(se) de réseaux électriques aéro-souterrains. Vous souhaitez apprendre un métier concret, utile et recherché, tout en vous formant sur le terrain ? Cette opportunité est faite pour vous. La formation: Vous suivrez une formation en alternance dans le cadre d'un contrat de professionnalisation, avec un rythme partagé entre l'entreprise THOMAS RÉSEAUX et le centre de formation AFPA de Troyes - Pont-Sainte-Marie. Diplôme préparé : Titre professionnel Monteur de réseaux électriques aéro-souterrains, délivré par le Ministère de l'Emploi, de niveau 3 (équivalent CAP/BEP). Vos missions en entreprise: Installer des réseaux électriques du domaine haute tension A et raccorder les émergences Installer des réseaux électriques basse tension et réaliser les branchements abonnés Installer et entretenir des réseaux d'éclairage public basse tension Votre profil Vous êtes âgé(e) de plus de 18 ans Vous n'avez pas peur de la hauteur et appréciez le travail en extérieur Vous êtes titulaire du permis B Une première expérience dans l'électricité ou le BTP serait un plus Vous êtes motivé(e), manuel(le) et désireux(se) d'apprendre un métier d'avenir Pourquoi rejoindre cette alternance Une formation qualifiante et rémunérée Un métier concret offrant de réelles perspectives d'emploi Un apprentissage encadré par des professionnels du terrain
Vos missions seront les suivantes: - Soins d'hygiène et de confort à la personne - Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne - Aide de l'infirmier dans la réalisation des soins - Entretien de l'environnement immédiat de la personne après la toilette du résident (barrières de lit, adaptable, potence et sonnette) et réfection des lits au départ ou décès du résident (désinfection complète de la chambre) - Entretien du matériel de soins - Transmissions des observations par écrits et par oral à l'infirmier pour maintenir la continuité des soins - Accueil information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage - Accueil et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilettes.) - Accueil et accompagnement des stagiaires en formation - Entretien du matériel et gestion des stocks des matériels - Aide, soutien psychologique aux patients et entourage - Réalisation d'animation à destination des résidents - Utilisation obligatoire du matériel adapté mis à votre disposition (lève malade, rails.) afin d'éviter les Troubles musculosquelettiques (TMS) Collaboration avec une équipe pluriprofessionnelle Vous devez être titulaire d'un diplôme d'Etat d'aide soignant ou d'un diplôme d'aide médico-psychologique ou avoir valider votre première année d'infirmière. Adhésion au C.G.O.S. pour l'accès à un panel d'offres très vaste : CESU, chèque culture/vacances, abonnement sport, aide aux prêts, etc.) Facilité de stationnement Possibilité de commande de plateau repas préparé par les soins de la cuisine interne de l'EHPAD (menu complet < 5€) Horaires en 7h36 RTT
La Résidence EMEIS (EHPAD polyvalent disposant d'une Unité Grands Dépendants et d'une Unité Protégée), recherche pour compléter son équipe un infirmier (H/F). Vos missions: -Assurer les soins infirmiers -Travailler en équipe pour les projets de vie et projets de soins individuels des résidents -Contrôler la bonne prise en charge des résidents et assurer leur sécurité -Échanger avec les familles -Contrôler et gérer les matériels et les produits -Veiller à la bonne tenue des dossiers de soins -Participer à la démarche qualité et de certification, aux différents groupes de travail et aux formations Poste sur un roulement fixe en 10h, un week-end sur deux travaillé. Parking privé et cuisine sur place. Salaire : 2300€ brut +SEGUR 1 : 206€ + SEGUR 2 :54€ Prime de dimanche, heures supplémentaires.
Pour l'établissement l'IME La Sittelle (0,50 ETP) située à REIMS et le SESSAD Galilée (0,50 ETP), situé à BEZANNES Mettre en place des séances et un suivi en psychomotricité à destination d'un public d'enfants en situation de troubles du spectre autistique et de déficience intellectuelle : - Evaluer, élaborer les programmes individuels dans le domaine psychomoteur ; - Participer à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement de l'enfant ; - Rédiger les compte-rendu du bilan psychomoteur et réaliser les réévaluations ; - Proposer des séances de psychomotricité et de guidance en concertation avec l'équipe et la famille ; - Travailler en concertation avec l'équipe et Coordination avec les équipes des lieux d'accueil extérieurs ; - Participer aux réunions, groupes de travail et commissions ; - Participer au projet d'établissement, projet institutionnel ; - Rédiger les comptes rendus relatifs aux observations, aux interventions, aux bilans, dans son domaine de compétences ; - Contribuer au partenariat avec les familles/extérieur/partenaires. Profil souhaité : - Connaissance TSA souhaitée ; - Une pratique de l'évaluation sensorielle serait un plus ; Prise de poste souhaitée : dès que possible
Rattaché(e) au(à la) Manager de Rayon, vous serez en charge de réaliser les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Les missions: 1. Accueillir et informer les clients: - Transmettre et garantir l'image de Cora par sa présentation générale - Orienter le client en fonction de ses besoins, le renseigner sur la provenance de la viande et le mode de cuisson, . - Conseiller et vendre - Gérer les commandes et les réservations clients - Remonter les informations clients à son manager 2. Assurer toutes les tâches d'exécution courantes nécessaires à la transformation des produits jusqu'à leur présentation en vue de leur mise en vente: - Travailler en laboratoire selon les directives du manager de rayon - Commander auprès des fournisseurs - Réceptionner les carcasses, les pièces de viande et contrôler qualitativement et quantitativement les produits, - Respecter les règles de rendements des carcasses de viande - Découper les carcasses, les pièces de viande et les préparer (désossage, parage, ...) - Répartir les morceaux selon leur classification (viande de 1ère, 2ème ou 3ème catégorie, ...) et leur nature (à mijoter, à griller, ...) - Détailler, trancher ou hacher des pièces de viande et réaliser des rôtis, paupiettes, merguez, saucisses, ... - Préparer les viandes selon les différents modes de cuissons - Conditionner des pièces de viande, des spécialités bouchères (barquettes, papier alimentaire, ...) et les disposer en vitrine - Respecter les process de l'enseigne - Informer sur les traçabilités 3. Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de fabrication et/ou de stockage: - Nettoyer et maintenir en état de propreté et d'hygiène le plan de travail, les outils et les locaux - Respecter et faire respecter les règles de sécurité et d'hygiène - Contribuer au tri des déchets (cartons, plastiques, poubelles.)
Notre équipe d'expertise comptable, composée d'une quinzaine de collaborateurs et spécialisée dans la franchise alimentaire, est à la recherche d'un/e collaborateur/trice comptable junior. Vous serez au cœur de notre équipe et vous interviendrez sur un portefeuille d'environ 15 dossiers. Nous vous confierons les missions suivantes : - Gestion quotidienne des écritures comptables, - Établissement des déclarations fiscales périodiques (TVA, acomptes IS, CFE, CVAE.), - Suivi des reportings mensuels, - Révision des comptes, - Établissement de la liasse fiscale, - Optimisation des procédures internes. La liste des missions n'étant pas exhaustive. Qualifications Vous êtes diplômé/e d'un BTS Comptabilité et Gestion voire d'un DCG, et vous justifiez d'une première expérience dans le domaine concerné. Autonome, rigoureux/se, vous faites preuve d'un esprit d'équipe et votre relationnel vous sert aussi bien auprès des clients que des collaborateurs du Cabinet. Nous apprécierons la bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et du logiciel comptable Cegid-Loop. Enfin, si vous souhaitez rejoindre un groupe ambitieux et humain offrant des perspectives de carrière et de formation favorisant la prise de responsabilités ; n'hésitez plus et rejoignez nous !
L'EHPAD FONDATION DUCHATEL recherche un.une psychologue à 40% du temps travail légal réparti sur 2 jours par semaine Poste disponible à partir de janvier 2026 Missions principales Sous l'autorité du Directeur de l'établissement et en lien étroit avec l'équipe soignante et les familles, le/la Psychologue aura pour missions principales : - Evaluer les besoins psychologiques et cognitifs des résidents dès l'admission et tout au long du séjour ; - Proposer un accompagnement individualisé, selon les besoins afin d'assurer le bien-être psychologique des résidents, face aux problématiques liées au vieillissement et l'entrée en institution ; - Participer aux recueils de données en lien avec le Projet de Vie des personnes ; - Mettre en place des ateliers thérapeutiques (individuels ou de groupe) ou groupes de paroles (atelier mémoire) ; - Soutien des familles et des proches : - Accueillir et accompagner les familles dans la compréhension des pathologies liées au vieillissement. - Favoriser la communication et l'adaptation à la vie en institution. - Assurer l'accompagnement des proches lors de soins palliatifs ou situations de fin de vie ; - Appui aux équipes : - Participer à la réflexion éthique et à l'analyse des pratiques professionnelles ; - Informer et sensibiliser quant aux pathologies neurodégénératives, aux troubles cognitifs et psychologiques et leurs manifestation ; - Contribuer à la prévention de la souffrance au travail et au soutien des équipes ; - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du Projet d'Accompagnement Personnalisé des résidents ; - Travail institutionnel et transversal : - Collaborer avec les différents partenaires médicaux, paramédicaux et sociaux (médecins traitants, kinés, équipe mobile de Psychiatrie, Equipe mobile de soins palliatifs.) ; - Participer aux temps de transmissions et réunions pluridisciplinaires ; - Participer activement à la dynamique de l'établissement (écriture du Projet d'établissement, évaluation HAS) ; Profil et qualités requises Diplôme exigé : Master 2 de Psychologie (clinique, gérontologie ou psychologie du vieillissement). Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau. Sens de la communication, de l'observation et de la discrétion professionnelle.
Le Pôle de Formation Pasteur recherche un Formateur (H/F) pour assurer la formation d'Assistant(e) dentaire qualifié(e). Contrat 35 heures par semaine Temps administratif 21 heures hebdomadaires Cours le mercredi et le jeudi (14h par semaine) Vous êtes référent(e) de la section assistant dentaire, vous accompagnez plus de 200 apprenants par an, vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez le sens des responsabilités. Vos missions : - Assurer les cours CM + TP des assistants dentaires sur le site de Reims - Accompagnement des formateurs sur les sites de proximité du Pôle de formation Pasteur - Assurer les relations écoles/ entreprises - Assurer les entretiens de positionnement avec les candidats/ participer aux recrutements formateurs - S'assurer du respect du cahier des charges certificateurs (Certification qualité, référentiel) - Réaliser les enquêtes d'insertion Prérequis: Diplôme d'assistante dentaire + plus de 3 années d'expérience dans le milieu
Fondée en 1812, Laurent-Perrier, Maison familiale à dimension internationale, aujourd'hui reconnue comme l'une des Maisons les plus prestigieuses de la Champagne, recherche un Ouvrier Vigneron Tractoriste (H/F) pour intégrer une de ses sociétés du Vignoble, dans le secteur de Rilly la Montagne (Marne - 51). Vous serez chargé(e) de la réalisation des travaux manuels et mécaniques de la Vigne. Vous êtes issu(e) d'une formation viticole et vous avez au minimum 1 an d'expérience en qualité de tractoriste. Vous possédez obligatoirement le permis B. Le certificat individuel de produits phyto pharmaceutiques serait un plus. Vous avez une bonne connaissance des travaux liés à l'évolution de la plante et vous avez de bonnes bases en mécanique. Vous appréciez le travail à l'extérieur et vous avez des capacités d'adaptation pour faire face à des chantiers et des conditions très variables. Rémunération selon expérience, CC du Champagne, épargne salariale, tickets restaurant. Un nouveau contrat en CDI pourra vous être proposé si le CDD est concluant.
Fondée en 1812, Laurent-Perrier, Maison familiale à dimension internationale, est aujourd'hui reconnue comme l'une des Maisons les plus prestigieuses de la Champagne.
Vous serez chargé(e) du développement du chiffre d'affaires de votre secteur H/F et de la satisfaction client, en proposant des solutions adaptées aux besoins de vos interlocuteurs. Vous jouerez un rôle clé dans la relation client, de la prospection à la fidélisation. Vos missions : - Élaborer et participer à la stratégie de développement commercial de votre secteur. - Gérer, animer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels. - Prospecter de nouveaux clients et développer des partenariats durables. - Présenter l'ensemble des activités et services - Identifier les besoins techniques des clients et proposer des solutions adaptées. - Réaliser les offres commerciales, devis et chiffrages en respectant les consignes de marge. - Suivre les affaires en cours et assurer un reporting régulier de votre activité. - Analyser les performances commerciales et proposer des actions correctives. - Assurer la coordination entre les clients, la production et le service après-vente. - Participer à l'amélioration continue du chiffre d'affaires et de la rentabilité. Profil recherché : Excellent relationnel, sens de l'écoute et de la négociation. Dynamique, persévérant(e), doté(e) du sens du service client. Esprit d'analyse et de méthode, goût du challenge. Maîtrise des outils informatiques (pack office). Bonne connaissance du tissu industriel local et des métiers techniques (hydraulique, pneumatique, air comprimé.).
Nous sommes à la recherche d'un mécanicien pour entretenir notre flotte de véhicule.
Nous recherchons un(e) Chef(fe) d'équipe pour notre agence de Reims ! Vous êtes passionné(e) par les chantiers de travaux publics et vous recherchez une nouvelle opportunité ? C'est le moment de nous rejoindre ! Sous l'autorité du Chef de chantier, les missions du Chef/ffe d'équipe sont les suivantes : -Encadrer l'équipe en relais du Chef de chantier -Préparer le chantier -Coordonne les missions des ouvriers -Suit l'avancement des travaux et en contrôler l'exécution -Reporting auprès du chef de chantier Idéalement de formation BTS Travaux Publics, DUT Génie Civil, avec une première expérience de 2 ans dans les Travaux Publics.
La CPAM de la Marne recrute pour la plateforme téléphonique de REIMS des téléconseillers en CDD de 6 mois. Le téléconseiller H/F sera affecté à la Plateforme téléphonique de Reims et chargé d'assurer la prise en charge des appels téléphoniques entrants de la Marne, de l'Aube, des Ardennes et de la Haute-Marne. Missions: - Accueillir, orienter et accompagner les assurés dans leurs démarches, - Rendre les assurés autonomes vis-à-vis de l'offre en ligne, - Promouvoir systématiquement l'offre dématérialisée (compte Améli, smartphone ), - Accompagner l'assuré dans ses démarches, - Répondre aux demandes des assurés, - Renseigner et reformuler sur les demandes d'information générale ou expliquer à l'assuré où trouver sa réponse sur Ameli, Compétences: - Prise de recul et bonne gestion du stress, - Rigueur et organisation, - Adaptabilité, - Respect des règles de vie, des consignes et des procédures, - Respect des règles de confidentialité, - Être rapide et à l'aise avec les outils informatiques. Poste à pourvoir le 02/03/2026 CDD de 6 mois
Vous effectuez de la livraison de colis sur Reims et alentour. Respect du code de la route - un véhicule de type utilitaire sera mis à votre disposition. Les tranches horaires sont fixes: 5h30 11h. 18h30 19h30 et vous travaillez du lundi au samedi. Le lundi matin c'est 8h 9h et le samedi 4h jusqu'à 7h
Vos missions : Contacter les CPAM sur les dossiers en attente Assurer l'extraction d'un dossier prévoyance pour chaque arrêt maladie déclaré dans le logiciel de paie ; Contrôler la conformité du dossier généré par rapport aux données de l'arrêt maladie ; Déposer le dossier généré sur l'interface de saisie en ligne de l'organisme de prévoyance; Contrôler et pointer les bordereaux de versement prévoyance ; S'assurer de la réception, en banque, des sommes attendues pour chaque dossier déposé ; Alerter des éventuels écarts et établir, si besoin, des réclamations auprès de l'organisme de prévoyance Tenir à jour le tableau de suivi des versements attendus pour chaque arrêt maladie. Ce poste est EXCLUSIVEMENT réservé aux travailleurs(ses) handicapé(es)
Notre agence Adéquat Reims recrute un surveillant de nuit H/F pour des missions régulières située à Reims pour son client spécialisé dans le secteur de la protection de l'enfance. Vos futures missions : * Assurer une présence bienveillante et sécurisante durant la nuit * Effectuer des rondes afin de s'assurer de la sécurité des enfants * Connaitre les dispositifs d'urgence ainsi que les protocoles et savoir les utiliser * Faire le relais avec le cadre d'astreinte en cas de problème * Renseigner les transmissions pour les équipes de jour Amplitudes horaires : 22h00-08h00 Salaire selon profil et primes liées au poste occupé. Le Profil Adéquat : * Une personne calme, vigilante et autonome qui a le sens des responsabilités et qui sait faire respecter le cadre éducatif. * Avoir la capacité d'établir une relation avec les enfants et les jeunes * Savoir effectuer une relève et transmettre des informations pertinentes * Sait évaluer une situation en faisant preuve de fermeté ou de souplesse * Fait preuve de vigilance et a une attention permanente en matière de sécurité Expérience : * Expérience auprès des enfants et des jeunes (de 3 à 18 ans) * Qualification de surveillant de nuit appréciée, mais non obligatoire Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.
Comment souhaitez-vous jouer un rôle clé en tant que Gestionnaire back office (banque) (F/H) ? Dans le cadre de cette mission, vous serez chargé de gérer des procédures administratives complexes en lien avec le surendettement et l'assistance clientèle. - Traiter les flux de recevabilité Banque de France et déclarer les créances dans le délai imparti - Créer et suivre les plans Banque de France au sein du système d'information crédit - Traiter les demandes des clients par téléphone et par mail, et présenter les dossiers en comité contentieux en cas de nécessité Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 2000 euros brut/mois Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Tickets restaurants Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Expectra, filiale du groupe Randstad France, est l'expert en recrutement de profils cadres et agents de maîtrise. Nos équipes sont à votre écoute pour vous proposer des opportunités attractives en intérim, CDD ou CDI. Organisés par domaine d'expertise, nous vous accompagnons dans votre projet de carrière pour vous aider à décrocher le poste qui vous correspond vraiment ! Avec notre expertise en Banque Assurance, nous avons la réponse à vos besoins de recrutement dans ce secteur.
Envie de faire vibrer l'univers du Luxe ? L'agence Ergalis Luxe et Beauté recherche un(e) animateur expert(e) maquillage (H/F) pour un prestigieux groupe de cosmétiques, au sein d'une enseigne de parfumerie haut de gamme.. Si le maquillage est votre passion et que vous avez l'art de sublimer chaque moment, vous êtes au bon endroit ! A l'occasion d'une opportunité sur Reims, nous recherchons un profil afin d'offrir un moment inoubliable durant 4 jours entre janvier et février. Votre profil : Une expérience dans le secteur de la vente ou dans l'animation en parfumerie est requise. Issu(e) d'un CAP Esthétique ou d'un diplôme en vente/Maquillage. Épris(e) d'une passion profonde pour l'univers de la beauté. Excellentes capacités de communication et sens du contact. Un puissant goût du challenge allié à un véritable sens de l'animation. Vos missions : Accueillir et conseiller les clients en offrant un service personnalisé et raffiné. Garantir l'image et les valeurs de la marque avec professionnalisme. Développer le chiffre d'affaires et accroître la part de marché sur les points de vente qui vous seront confiés. Contribuer à la fidélisation de la clientèle Collaborer avec aisance et efficacité avec les équipes des points de vente. Assurer un reporting précis, tant quantitatif que qualitatif, pour chacune de vos missions. Prêt à relever le défi ? Envoyez-nous votre CV à l'adresse suivante : ergalisluxe.beaute(a)actualgroup.com pour rejoindre nos équipes Ergalis
Manpower Conseil Recrutement recherche pour son client, un prestataire de services en entretien et maintenance d'équipements industriels, un Assistant planification (H/F) en CDI à Reims. Rattaché(e) directement à la Direction, vous intégrerez une équipe dynamique en pleine évolution et vos missions seront les suivantes : -Planifier les interventions techniques (installation, maintenance, dépannage) sur tout le territoire national -Gérer les disponibilités des techniciens et des pièces nécessaires -Coordonner avec les points de vente pour vérifier les horaires et la disponibilité des machines -Suivre les demandes et échanger avec le service technique pour les précisions -Préparer les interventions en transmettant des informations claires et complètes aux techniciens -Collaborer étroitement avec les services logistique, technique et les clients Vous avez le profil idéal si vous avez : -Une expérience confirmée en planification dans un environnement industriel, technique ou logistique -Une bonne compréhension des contraintes liées aux interventions techniques -Un sens aigu de l'organisation, gestion de priorités, de la rigueur et de l'anticipation -Une aisance relationnelle pour interagir avec différents interlocuteurs (internes et externes) -La maîtrise des outils informatiques (Excel) et une appétence pour les systèmes de planification
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Description du poste : Nous recrutons de jeunes talents motivés pour un contrat d'apprentissage en commerce, en tant qu'Employé(e) de Libre-Service. Vous suivrez un titre professionnel sur une durée de 12 mois, alternant travail en entreprise et formation à distance. Missions principales : - Réception, stockage et mise en rayon des produits - Suivi des stocks et approvisionnement des rayons - Accueil et conseil auprès de la clientèle - Participation à la tenue générale du magasin Organisation : - Durée hebdomadaire : 35h (27h en entreprise, 8h en formation à distance) - Rémunération : selon un pourcentage du SMIC Profil recherché : -Jeune motivé(e), dynamique et rigoureux(se) - Intérêt pour le commerce et le service client - Curiosité et envie d'apprendre Avantages : - Formation qualifiante reconnue (titre professionnel) - Expérience concrète en magasin - Encadrement et suivi pédagogique
Etude et projet, recherche pour son client, société d'assurance de 180 personnes, situé à Proximité de Reims (51), un Gestionnaire cotisations en assurances santé (H/F). Le Groupe fait partie des 15 premiers opérateurs français spécialisés dans le conseil et la gestion des régimes de protection sociale complémentaire. Cabinet familial et indépendant, il est présent depuis plus de 70 ans sur le marché de l'assurance de personnes. Ce groupe est spécialisé dans la gestion de frais de santé ou de prévoyance. Ce groupe gère plus de 500 000 personnes. Ce groupe a été certifié comme une entreprise qui offre de très bonne conditions de travail. Ce groupe mène des actions quotidiennes qui contribuent à une bonne qualité de vie au travail et à un bon équilibre professionnel et personnel. Descriptif du poste : Avec sa forte croissance, ce groupe renforce ses équipes. Au sein de l'équipe cotisations, vous intervenez sur l'ensemble du cycle de gestion des cotisants et des cotisations. Générer les appels de cotisations (collectifs) Affecter les encaissements Assurer le suivi et les relances dans le respect de la réglementation Effectuer des mises à jour courantes Réceptionner les appels et renseigner sur les dossiers cotisations Faire le lien avec le service comptabilité pour justifier les comptes des cotisants. Profil recherché De formation Bac +2 minimum, vous disposez d'une expérience stable au sein d'une société d'assurance collective (connaissance des flux DSN serait très apprécié). Vous disposez également d'une appétence pour les chiffres (comptabilité tiers)p Vous maitrisez impérativement les outils informatiques et savez faire preuve de rigueur, d'esprit d'équipe, et surtout d'un bon sens de l'analyse et du service. Informations complémentaires Type de contrat : CDI - Temps plein - 39h - RTT Localisation : Région de Reims (51) - Présentiel obligatoire Logiciel comptable : Sage 100, AS400 ainsi qu'Excel Prise de poste : dès que possible Référence de l'offre : EP1488
Description du poste : - Apporter une aide humaine ciblée en mathématiques et physique - Aider à la compréhension des consignes et à l'organisation du travail - Soutenir la méthodologie et la structuration des raisonnements scientifiques - Favoriser l'autonomie de la personne accompagnée Organisation de l'intervention : Volume horaire : 5 heures toutes les 3 semaines Rythme lié à l'alternance : l'étudiant étant en entreprise une partie du temps Interventions réalisées entre le mardi et le mercredi, selon le planning défini Poste rémunéré au taux horaire de 12,02 EUR brut Les avantages supplémentaires chez Crit : Compte Épargne Temps rémunéré à 6% Mutuelle intérimaire Avantages CE : Cartes cadeaux, Vacances, garde d'enfants, accès plateforme Tout Apprendre (code de la route, soutien scolaire) Taux horaires avec 10% Indemnités de Fin de Mission et 10% Congés Payés. Profil attendu : Bon niveau en mathématiques et physique Expérience en accompagnement, soutien pédagogique appréciée Pédagogie, patience, bienveillance Autonomie, fiabilité et discrétion
Placé-e sous l'autorité de la direction, vous serez basé-e prioritairement sur le secteur de la Marne et pourrez être amené-e à vous déplacer sur l'ensemble du territoire. Missions principales Coordination opérationnelle : organisation logistique des animations, planification et suivi des interventions, relations avec les partenaires locaux. Coordination fonctionnelle de l'équipe : appui et suivi des animateur-rices, circulation de l'information, soutien à la mise en œuvre des actions. Animation et formation : mise en œuvre de programmes d'intervention, accompagnement et montée en compétence des animateur-rices. Vie associative : participation à la promotion de l'association, valorisation et accompagnement des engagements bénévoles. Missions secondaires Participation aux réseaux et collectifs locaux. Contribution aux groupes de réflexion et de travail du mouvement. Démarchage et développement de nouveaux partenariats, en lien avec la direction. Profil recherché Vous êtes rigoureux-se, autonome, et intéressé-e par la médiation scientifique et l'éducation populaire. Une immersion avant prise de poste et/ou une formation POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle) en tutorat interne, en partenariat avec France Travail, pourront être envisagées. Renouvellement possible. Poste à pourvoir dès que possible. Envoyez votre CV et une lettre de motivation pour rejoindre une équipe engagée et dynamique.
Vos missions : Accueil téléphonique et physique des patients, Prise de RDV patients et prise de RDV des différents bilans pour les patients, Gestion planning des RDV Facturation des consultations via logiciel type (saisie de la consultation qui se transforme en facture), Gestions de Scan arrivant Encaissement Prise de poste immédiate
L'A.M.P. ou A.E.S assiste, participe, aide la personne dans les moments importants de la vie quotidienne du Résident : réveil, lever, toilette, habillage et déshabillage, repas et nutrition, déplacements, coucher, sommeil, en utilisant au maximum les capacités de la personne et en travaillant en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Participe à l'élaboration et au suivi du projet individualisé du résident. Un week-end sur deux travaillé.
CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. C'est un secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette activité : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, APPORT PERSONNEL nécessaire = 20 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Vos missions : Être chauffeur-guide accompagnateur A la Française! C'est conduire l'un de nos minibus pour accompagner et guider des groupes de 2 à 8 personnes. Tout au long de la journée, vous serez chargé d'assurer la sécurité et le confort de nos clients, de créer des instants de convivialité et de partager avec votre groupe vos connaissances de la région champenoise et de toutes ses traditions locales. Certains de nos tours pourront aussi se faire à vélo. Le profil idéal : Nous recherchons des candidats avec les compétences et qualités suivantes : - Une maîtrise parfaite de l'anglais, la pratique de l'espagnol est un plus valorisé - Un excellent sens client et une énergie communicative - Une capacité d'adaptation et une flexibilité sur le planning de travail - De la rigueur, de la ponctualité et un véritable sens de l'organisation - Toute maitrise d'une langue supplémentaire est valorisée - De bonnes connaissances sur la Champagne et un gout pour l'œnologie - Un Permis B depuis plus de 3 ans est nécessaire dans l'exercice de vos fonctions Contrat : CDD saisonnier - 6 mois - avril / octobre 2026 Rémunération : selon profil + majorations heures supplémentaires Dimanche jours fériés + primes
La mission confiée au collaborateur d'agence consiste à gérer et développer la clientèle de particuliers et assurance de personnes : - Études et établissements d'offres auprès des clients et prospects - Gestion et suivi des contrats en portefeuille Vos missions : - suivre les actions de prospection de l'agence, l'élaboration des propositions, le développement du taux d'équipement des clients - assurer la gestion des contrats et avenants - assister l'agent dans son activité commerciale - assurer la relance clients, l'accueil téléphonique et physique - développer le portefeuille clients Le collaborateur doit faire preuve d'initiative et d'autonomie. - Accueillir, conseiller - Aisance avec la relation téléphonique - Savoir argumenter, maitriser les techniques de ventes Vous avez appétence pour le domaine commercial
Nous recherchons une personne sérieuse, professionnelle et disposant d'une expérience confirmée dans la vente de produits de luxe. Vous rejoindrez une boutique représentant des marques prestigieuses telles que Breitling, Omega, Tudor, Fred, Dinh Van, et d'autres. Vos missions : - Accueillir, conseiller et accompagner une clientèle haut de gamme, française et internationale - Vendre des produits de luxe en garantissant une expérience client irréprochable - Participer à la mise en valeur des vitrines et au merchandising - Gérer les encaissements, commandes, réservations et suivi après-vente - Maintenir un espace de vente élégant, ordonné et conforme aux standards des marques Profil recherché : - Expérience indispensable comme conseiller(ère) de vente dans le secteur du luxe - Anglais courant obligatoire - Présentation soignée et sens du service premium - Excellente communication, aisance relationnelle et professionnalisme - Rigueur, organisation et fiabilité Conditions : - Contrat : CDI (ou à préciser) - Salaire : 1 950 € brut / mois - Primes possibles selon résultats - Prise de poste : Dès que possible
QUI SOMMES NOUS ? Notre raison d'être : faire naître les passions, faire grandir les compétences, faire grandir les projets, faire grandir les entreprises, faire grandir les territoires. Une ambition forte qui constitue autant de chances à saisir, des opportunités pour être utile, pour donner du sens à son travail, au service d'une communauté clé de l'économie française : l'artisanat, qui incarne l'authenticité, la convivialité, la qualité et la proximité. VOS MISSIONS EN QUELQUES MOTS - Préparer, mettre en œuvre, coordonner et contrôler les activités des équipes sous votre responsabilité ; - Assurer la satisfaction et la fidélisation des clients, tout en développant le portefeuille ; - Déterminer et mettre en œuvre les plans d'action pour atteindre les objectifs collectifs et individuels ; - Mettre en place des outils de supervision et d'évaluation de l'activité de votre service ; - Analyser l'écoute client et proposer des actions pour répondre à leurs attentes ; - Superviser la gestion administrative et financière des actions et projets ; - Proposer des actions de formation pour améliorer la performance des équipes ; - Contribuer à la stratégie régionale et à sa mise en œuvre opérationnelle ; - Assurer le relationnel avec les partenaires professionnels et institutionnels locaux ; - Participer au pilotage et à la mise en œuvre des projets territoriaux ; - Gérer les ressources humaines du service ; - Coopérer avec les Directions Régionales Économiques et Formation ; - Animer et piloter l'équipe commerciale ; - Suivre les activités et les livrables ; - Soutenir le développement des compétences de l'équipe ; - Contrôler le reporting des actions dans les outils de suivi et de la GRC ; - Contrôler la qualité et la complétude des dossiers. VOTRE PROFIL Vous avez un diplôme Bac+4 minimum et une expérience professionnelle de 2 ans dans le management d'une équipe et dans la gestion de la relation client. La connaissance de l'environnement institutionnel et économique local est appréciée. La maîtrise des champs de l'économie et de la formation serait un plus. COMPETENCES REQUISES - Capacité à intégrer rapidement l'offre de services - Compétences relationnelles : écoute, capacité à fédérer, à animer et à manager, collaboration transverse - Excellente communication orale et écrite - Forte capacité d'organisation - Capacité à fédérer autour des projets du service de manière qualitative et d'en développer l'activité - Travail collaboratif - Maîtrise des outils et logiciels informatiques usuels CONDITIONS DU POSTE Titulaire avec stage probatoire de 12 mois ; Nationalité Français(e) ou ressortissant européen conformément au statut ; Temps plein ; Prise de poste à partir du 01/01/2026 ; Statut Cadre ; Prime de 13ème mois ; Localisation : Reims (51) et déplacements fréquents sur le territoire du Grand-Est. Prise en charge de 75% de l'abonnement de transport ou forfait mobilités durables ; Mutuelle entreprise ; Tickets Restaurant ; Accord Télétravail et Compte Epargne Temps RTT Rémunération : 3 276.00 € brut/mois ;
Nous recrutons pour notre activité, des Chargé(e)s Back Office Immobilier de Location pour rejoindre notre équipe. Vous serez un acteur clé du suivi administratif et relationnel de notre portefeuille de biens, en assurant un service de qualité auprès de nos clients propriétaires et locataires. Missions principales Gestion des appels entrants France et commercialisation des logements - Identifier et qualifier la demande de l'interlocuteur - Renseigner sur la disponibilité des logements - Créer la fiche contact. - Rédiger les annonces et mettre en location les biens Suivi et traitement des dossiers locataires - Valider la complétude du dossier et la solvabilité du locataire. - Enregistrer la demande de bail. - Gérer la constitution et le suivi administratif des dossiers de location (baux, avenants). - Suivre les relances en cas d'impayés de 1er niveau. Gestion administrative et relation avec les propriétaires - Etre garant d'une excellente relation avec les clients propriétaires (informations, relances, suivi des demandes). - Mettre à jour les bases de données et assurer la fiabilité des informations dans les outils de gestion. - Préparer et transmettre les éléments nécessaires à la comptabilité. - Collaborer avec l'équipe commerciale et l'équipe gestion locative de terrain pour fluidifier l'activité. - Gestion d'un parc de 300 chambres Profil recherché - Formation Bac +2/3 en immobilier, gestion ou administration. - Première expérience en back office, gestion locative ou administration de biens appréciée. - À l'aise au téléphone, avec un bon sens du service client et une excellente communication. - Rigueur, organisation et esprit d'équipe indispensables. - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et idéalement d'un logiciel de gestion immobilière. Conditions et avantages - Rémunération : 26 000 € brut annuel - 13éme mois - Mutuelle entreprise. - CSE - 37 H semaine/ 12 RTT annuel - Environnement de travail collaboratif au sein d'une agence en pleine croissance.
Au sein d'un site regroupant l'ensemble des expertises CDER, nous mettons l'accent sur la qualité de service et la dimension humaine au cœur de nos valeurs. Dans notre équipe composée de 3 collaboratrices, vous intégrerez le pôle secrétariat, un noyau central du site où le professionnalisme et la convivialité font toute la différence. Vos missions seront variées et stimulantes : ***Production de documents : - Comprendre, décrypter et proposer des corrections écrites et/ou verbales. - Rédiger, mettre en forme et saisir des documents. - Relire et corriger les documents produits. - Préparer et reproduire le document final. ***Accueil des visiteurs : - Assurer un accueil chaleureux tant physiquement que par téléphone (gestion du standard). - Participation aux relations internes et externes : - Relayer l'information auprès des personnes chargées du suivi de dossier. - Contribuer à la qualité de la relation avec nos adhérents. - Garantir la satisfaction de nos adhérents. - Classer et archiver. ***Missions particulières : - Relecture de documents techniques. - Gestion des agendas et prise de rendez-vous. - Organisation de manifestations, séminaires. Profil : - Formation minimum Bac+2. - Expérience significative sur un poste similaire. - Compétences rédactionnelles, relationnelles et organisationnelles avérées. - Orienté(e) service client et satisfaction des adhérents. - Dynamique, polyvalent(e) et proactif(ve). Avantages: RTT, Mutuelle, Intéressement, Tickets restaurants
Poste en CDI à pourvoir dès que possible à Reims Plus de 20.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous ! Notre agence Adéquat de Reims. recherche un nouveau talent pour renforcer ses équipes : un Chargé d'affaires (F/H). Ce poste s'articule autour de deux axes : le développement commercial et le recrutement. Missions : - Créer vos opportunités commerciales et gérer votre portefeuille client. - Prospecter et conseiller les clients/prospects sur leurs besoins en matière de travail temporaire et de recrutement. - Négocier les conditions commerciales, suivre et coordonner les opérations. - Piloter le recrutement en détectant les meilleurs profils adaptés à vos clients. Profil : - Challenger dans l'âme et goût prononcé pour le terrain. - Avoir le contact facile et être à l'aise en négociation commerciale. - Idéalement de formation Bac+2 en commerce avec une première expérience. Ce que nous vous proposons : - (Salaire selon profil) avec primes individuelles et collectives - (Type de contrat) de (temps de travail) par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets restaurant - Profil commercial : véhicule de fonction, pc portable, carte affaire, téléphone - 100% ou 50% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello CSE». - 50% de prise en charge de votre titre de transport selon la convention collective - Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne. Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite. En toute transparence, on vous partage la suite : - Un premier échange téléphonique avec notre pôle recrutement pour mieux connaître votre projet professionnel - Ça matche ? On vous fait rencontrer votre (futur(e) manager/N+2), l'occasion de vous projeter dans vos futurs locaux. - Nous avançons ensemble ? Partez à la découverte de notre parcours d'intégration : bienvenue dans l'équipe Adéquat ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.
Description du poste : En tant que Chargé(e) de facturation, vous êtes garant(e) de la fiabilité et du respect des processus de facturation Vos missions sont les suivantes : - Analyser les dossiers clients et mettre à plat les documents contractuels - Collecter, exploiter et contrôler les éléments contractuels et les offres de prix - Saisir les informations nécessaires dans le logiciel DIVA afin d'établir la facturation dans les délais impartis - Veiller au respect des procédures de facturation, du processus client-vente et de la charte du « bien facturé » - Créer les prestations de services à partir des feuilles de mise en route transmises par le service commercial - Suivre le planning de la boîte générique établi par le/la coordinateur(trice) - Valider les révisions de prix Les avantages supplémentaires chez Crit : Compte Épargne Temps rémunéré à 6% Mutuelle intérimaire Avantages CE : Cartes cadeaux, Vacances, garde d'enfants, accès plateforme Tout Apprendre (code de la route, soutien scolaire) Taux horaires avec 10% Indemnités de Fin de Mission et 10% Congés Payés. Compétences requises - Appliquer rigoureusement les procédures internes et le processus de facturation - Capacité à travailler en collaboration avec les différents services - Qualités relationnelles et sens du service - Maîtrise du logiciel de facturation DIVA
Vous assurez la gestion et le suivi des contrats de couvertures frais de santé des assurés dans le respect des process et une stricte confidentialité. Vous assurez la prise d'appels entrants des lignes dédiées : renseignement sur les garanties et remboursements, demandes de prises en charge, détection des besoins et transfert vers le service commercial. Vous êtes également chargé de réaliser des actes de gestion de production et du règlement des prestations de soins. QUALITE PROFESSIONNELLE : - Forte capacité d'écoute - Autonomie et rigueur - Aisance rédactionnelle et bonne élocution - Sens de l'analyse JOURS TRAVAILLES / AMPLITUDE HORAIRE : - Lundi au vendredi / 8h30 - 19h00 Avantages : - Intéressement - Participation au Transport - Chèques vacances
L'école à distance EFM Formations, recrute un Référent pédagogique pour accompagner ses élèves dans la réussite des concours de la Fonction Publique. Rattaché à la coordinatrice pédagogique et intégré à une équipe à taille humaine, vous jouez un rôle essentiel dans l'accompagnement des élèves. Vous êtes à la fois un point de contact pédagogique, un conseiller et un motivateur tout au long de leur formation. Votre quotidien s'articule autour de trois grands axes : Suivi individualisé des élèves : répondre à leurs questions, suivre leur progression pédagogique, encourager et relancer si besoin (par mail, téléphone). Conseil et motivation pédagogique : analyser les éventuelles difficultés, proposer des méthodes de travail adaptées, instaurer une relation de confiance et de motivation durable. Mise à jour des dossiers : suivi des devoirs rendus, veille à la complétude du parcours Le profil recherché Vous êtes dynamique et vous disposez d'une bonne aisance relationnelle et de qualités telles que la rigueur, l'empathie, l'écoute, l'esprit de synthèse, la capacité à rebondir. Vos missions couvrant également des tâches d'écriture, vous devez avoir de bonnes capacités rédactionnelles. À l'aise à l'oral et à l'écrit, vous avez la fibre pédagogique. Vous serez capable de collaborer efficacement et de communiquer au sein de l'équipe. Vous êtes capable de vous adapter à différents profils et niveaux d'élèves (public adulte, et jeunes adultes), et vous disposez déjà idéalement d'une première expérience dans la pédagogie. Nos élèves sont au cœur du projet de l'école : leurs attentes, leurs besoins, leurs satisfactions sont nos principales préoccupations. Si vous souhaitez vous épanouir dans un environnement où l'élève est au centre du projet, ce poste est fait pour vous, postulez dès maintenant ! Infos complémentaires Ce que nous offrons : Un environnement stimulant au sein d'un organisme en pleine croissance Une mission valorisante et essentielle pour le développement de l'école et la satisfaction des apprenants Une équipe dynamique et des projets porteurs de sens Conditions : 35 h hebdomadaires réparties sur 4.5 jours (mercredi après-midi libre) Prise de poste rapide Parcours d'intégration et de formation programmé Cadre de travail agréable en open-space limité CDD 6 mois
L'école à distance EFM Formations, recrute un Référent pédagogique pour accompagner ses élèves de la branche Santé et Social. Rattaché à la coordinatrice pédagogique et au sein d'une équipe de 3 personnes, votre principale mission sera le suivi des élèves : Accompagner les élèves dans leur parcours de formation en leur apportant un soutien personnalisé (suivi des cours, suivi des devoirs, motivation) Répondre aux questions et guider les élèves par mail et téléphone Actualiser les dossiers (annotations et commentaires en lien avec le suivi) Le profil recherché Vous êtes dynamique et vous disposez d'une bonne aisance relationnelle et de qualités telles que la rigueur, l'empathie, l'écoute, l'esprit de synthèse, la capacité à rebondir. Vos missions couvrant également des tâches d'écriture, vous devez avoir de bonnes capacités rédactionnelles. À l'aise à l'oral et à l'écrit, vous avez la fibre pédagogique. Vous serez capable de collaborer efficacement et de communiquer au sein de l'équipe. Vous êtes capable de vous adapter à différents profils et niveaux d'élèves (public adulte, et jeunes adultes), et vous disposez déjà idéalement d'une première expérience dans la pédagogie. Nos élèves sont au cœur du projet de l'école : leurs attentes, leurs besoins, leurs satisfactions sont nos principales préoccupations. Si vous souhaitez vous épanouir dans un environnement où l'élève est au centre du projet, ce poste est fait pour vous, postulez dès maintenant ! Infos complémentaires Ce que nous offrons : Un environnement stimulant au sein d'un organisme en pleine croissance Une mission valorisante et essentielle pour le développement de l'école et la satisfaction des apprenants Une équipe dynamique et des projets porteurs de sens Conditions : 35 h hebdomadaires réparties sur 4.5 jours (mercredi après-midi ou vendredi après-midi libre) Prise de poste rapide Parcours d'intégration et de formation programmé Cadre de travail agréable en open-space limité
Notre agence Adéquat Reims recrute un auxiliaire de puériculture H/F pour des missions régulières situées à Reims pour son client spécialisé dans le secteur de la protection de l'enfance. Vos futures missions : * Préparation des biberons * Changement de couches * Soins primaires (DRP, vitamine, bains et autres traitements du quotidien) * Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne (du lever au coucher) * Prises des repas (spécifiques à chaque enfant accueilli) * Temps d'animation et d'apprentissage éducatifs * Veiller au respect du rythme de vie de chaque enfant et répondre à ses besoins en matière d'hygiène et de confort * Assurer la sécurité physique et affective des enfants * Assurer les transmissions orales et écrites Salaire selon profil. Horaires de journées ou de nuit. Le Profil Adéquat : * Très bonne connaissance des besoins des jeunes enfants * Apprécier le travail en équipe * Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture ou d'Éducateur de jeunes enfants obligatoires Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.
Ami du bon produit, viens voir par ici ! Case à pain recherche un vendeur (F/H) plein d'énergie pour rejoindre l'une de nos dynamiques équipes ! Sous la supervision de notre responsable de magasin, vos missions seront notamment : - Accueillir nos clients avec le sourire et répondre à leurs besoins ; - Comprendre les besoins clients & les conseiller ! - Gérer intégralement la caisse : prise de fonds, remises en banque et encaissements clients ; - Respecter, strictement, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - Et bien plus encore !.... Si tu fais preuve, avant tout, d'une aisance relationnelle et que tu te passionnes pour la vente et la satisfaction clients ! Si tu es dynamique, de bonne humeur et que tu aimes travailler en équipe ; alors tu es la personne que nous recherchons ! Alors pourquoi travailler avec nous ? Parce que tu auras des horaires de travail sans coupure, pour une organisation au top ! Parce que tu rejoindras une équipe conviviale et dynamique ! Parce que ton contrat sera un CDI, en 35h00 ! On attend ton CV avec impatience, alors rejoins nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : - Horaires flexibles Programmation : - Disponible le week-end - Horaires flexibles - Travail en journée - Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : - Prime annuelle Mobilité entre les boulangeries de villages non desservies par les transports en commun : Villers Marmery/Val de Vesle/Verzy
Conçue en 1999 par Monsieur Nabil Sbaï à Sillery ; Case à pain compte aujourd'hui 9 boutiques. Générosité, respect et diversité sont les valeurs qui nous guident dans nos démarches et nos réalisations. Case à Pain, ce sont des produits artisanaux élaborés par le savoir-faire de ses boulangers et pâtissiers qui travaillent quotidiennement pour garantir des produits de qualité, généreux, savoureux, sains, équitables ; pour atteindre le plaisir gustatif.
Sciences Po est une institution de recherche et de formation innovante qui compte aujourd'hui près de 1000 salariés de droit privé. Pour contribuer à son essor et porter sa stratégie, elle s'appuie depuis plusieurs années sur une politique dynamique de recrutement d'hommes et de femmes de talents. Le Collège universitaire est rattaché à la Direction de la Formation initiale (DFi) et fonctionne en étroite collaboration avec les autres services de Sciences Po. Le Collège universitaire, sous la direction de la Doyenne, accueille chaque année environ 7000 étudiants français et internationaux sur un cursus de 3 ans, en formation diplômante ou dans le cadre du programme d'échanges. Reims accueille le plus grand campus du Collège universitaire de Sciences Po, avec près de 1600 étudiants. Il propose deux programmes diplômants : la mineure Amérique du Nord et la mineure Afrique. Certains étudiants sont inscrits dans un double cursus international (Columbia University, Berkeley University, University of British Columbia, National University of Singapore, Hong Kong University, University of Sydney, LUISS). Le campus de Reims accueille également, depuis la rentrée 2020, les étudiants en double diplôme avec l'Université de Reims-Champagne Ardennes dans un nouveau Bachelor of Arts and Sciences. MISSIONS : Placé sous l'autorité de la Direction du Campus de Reims, cet emploi recouvre les missions suivantes en lien fonctionnel avec le responsable pédagogique chargé de la mineure Afrique. Cette mineure est enseignée en français et en anglais depuis la rentrée 2025-2026. Y est aussi rattaché le double diplôme avec l'URCA, "sciences et société durables". Contribuer à la mise en œuvre et à la gestion du portefeuille d'enseignements disciplinaires : mise à jour des coordonnées des enseignant-e-s ; participer, en lien avec le responsable pédagogique, à la création / reconduction de cours (envoi et récupération des grilles horaires, transmission et vérification des grilles auprès du Service Planning, réception et mise en ligne des descriptifs de cours.) ; création et paramétrage d'unités pédagogiques dans la base de données de Sciences Po (Banner). Assurer le suivi du déroulement des enseignements et du lien avec les enseignant-e-s : émission des lettres d'engagement des enseignant-e-s et vérification des éléments relatifs aux paiements ; accueil des enseignant-e-s, communications dans le cadre du déroulement des enseignements pendant un semestre académique ; accompagnement au démarrage des cours en lien avec les services supports (technique, audiovisuel, Moodle.) ; préparation et suivi des élections des délégué-e-s en début de semestre ; aide à la mise en place et au suivi des séances de rattrapage en lien avec le service Planning ; traitement des dossiers d'évaluation des enseignants par les étudiante-s ; gestion de fin de semestre (préparation des examens, traitement des copies, suivi des notations des élèves et contrôle de l'assiduité, aide à la préparation des jurys, rattrapages, paiement des corrections d'examens). Gérer la scolarité d'une cohorte d'étudiant-e-s : accueil lors de la semaine de pré-rentrée à l'arrivée sur le Campus, participation à la mise à jour de guide d'accueil, Webinars et mails d'information ; préparation et traitement des inscriptions des étudiants ; suivi de l'assiduité et préparation des jurys du Programme ; préparation des certificats ou mentions, publication d'attestations diverses, classement et archivage des dossiers relatifs aux étudiant Participer aux tâches administratives transversales en lien avec l'ensemble du Secrétariat pédagogique : accueil / permanence et information de la communauté étudiante ; gérer les relations transverses avec les services de soutien aux études (Direction de la scolarité, service carrières, Département des langues, Service des admissions, Accueil administratif).
L'UDAF de la Marne intervient, dans le cadre d'une action sociale globale auprès des personnes et des familles pour favoriser leur intégration sociale, leur autonomie, l'amélioration de leurs conditions d'existence, dans le respect de leurs aspirations, de leur dignité en référence aux droits de l'homme, de la famille, de l'enfant et des personnes âgées. Rattaché(e) au chef de service, vous assurez la fonction de délégué(e) mandataire judiciaire à la protection des majeurs. Dans le cadre d'un travail d'équipe, vous avez la délégation pour assurer la protection, la représentation ou l'assistance de la personne selon le type de mesure exercée et vos principales missions sont les suivantes : - favoriser, dans le cadre de la protection, le maximum d'autonomie et le respect des libertés individuelles des majeurs protégés, - répondre aux obligations liées aux mandats et ce dans le respect des échéances (DIPM, inventaires, CRG.) - soutenir la mise en œuvre du projet de vie de la personne protégée par un accompagnement social et budgétaire - assurer la mise en place et la sauvegarde des droits et des intérêts de la personne protégée - assurer une protection et une gestion des ressources et du patrimoine de la personne protégée. - rédiger des écrits professionnels rendant compte de cet accompagnement, assurer le lien avec les Juges des Contentieux de la Protection - participer à la régulation de situations de tensions ou de dysfonctionnement, négocier ou assurer un rôle d'interface avec les partenaires pour coordonner l'action Doté(e) de qualités relationnelles et d'un esprit d'équipe, vous avez la connaissance des dispositifs administratifs, juridiques, sociaux et médico-sociaux. Vous avez également de bonnes capacités d'adaptation, d'organisation et de gestion des priorités ainsi que des qualités rédactionnelles reconnues. Vous maitrisez l'outil bureautique. Titulaire d'un diplôme de niveau 5 dans le domaine juridique ou travailleur social (AS, ES, CESF), vous avez à minima une première expérience au sein du secteur social ou médico-social. L'obtention du CNC MJPM est appréciée. Des déplacements réguliers avec nos véhicules de service sont à prévoir sur le département de la Marne.
Vos missions : - Effectuer les tâches ménagères dans une maison sur deux étages : laver le sol, faire les poussières, laver les vitres, laver les murs, dépoussiérer les lustres, faire le repassage. - Aider aux déplacements, vous serez amené à vous déplacer de manière occasionnelle (rendez-vous médicaux). Les horaires : 2h par semaine le vendredi après-midi. ***Prise de poste dès que possible***
Au sein d'une crèche de 90 berceaux, vous serez en charge de: - Accueillir les enfants et leur famille au sein de la structure ; - Assurer le bien-être de l'enfant (alimentation, sécurité, éveil) ; - Assurer le suivi et l'encadrement quotidien d'un groupe d'enfants ; - Organiser et animer des activités pédagogiques ; - Dialoguer avec les parents et autres partenaires entourant l'enfant. - Assurer l'entretien des locaux Vous êtes IMPERATIVEMENT titulaire du diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture. La structure est ouverte toute l'année du lundi au vendredi de 6h à 21h30. Vous devez être autonome pour vous rendre sur votre lieu de travail car les transports en commun ne desservent pas pendant vos horaires de travail.
Au sein d'une crèche de 90 berceaux, vous serez en charge de: - Accueillir les enfants et leur famille au sein de la structure ; - Assurer le bien-être de l'enfant (alimentation, sécurité, éveil) ; - Assurer le suivi et l'encadrement quotidien d'un groupe d'enfants ; - Organiser et animer des activités pédagogiques ; - Dialoguer avec les parents et autres partenaires entourant l'enfant. - Assurer l'entretien des locaux La structure est ouverte toute l'année du lundi au vendredi de 6h à 21h30. Vous devez être autonome pour vous rendre sur votre lieu de travail car les transports en commun ne desservent pas pendant vos horaires de travail.
Nous recherchons pour notre client un aiguilleur de colis (HF). Dans ce rôle, vous serez chargé de : Pousser / orienter les colis Utilisation du point i (ordinateur, édition d'étiquettes) Gestion des cages Analyse des causes avec chauffeurs et prise de décision. Au cour des opérations, vous contribuerez activement à l optimisation des flux de l entreprise tout en veillant à respecter les normes de qualité et sécurité. Nous recherchons une personne rigoureuse et organisée, capable de gérer efficacement plusieurs tâches en simultané. Vous disposez d un excellent sens de la communication pour interagir avec différents interlocuteurs. Vous faites preuve d initiative et êtes à l aise avec les outils informatiques pour prendre des décisions rapides et éclairées. Qualités recherchées : Capacité à travailler sous pression. Sens de l'organisation aigu. Excellente communication interpersonnelle. Compétence en résolution de problèmes. Maîtrise des outils informatiques.
Vous intégrerez un poste de conducteur(trice) pour assurer le transport de circuits scolaires définis et lignes régulières, avec une conduite sûre, souple et confortable. Vous devez respecter en toutes circonstances le code de la route et prendre soin des matériels confiés. Vous serez le garant de la bonne image de la société. Votre parfaite maîtrise de l'autocar vous permet de transporter les voyageurs dans les meilleurs conditions de sécurité et de confort tout en veillant au respect de la réglementation. Vous êtes doté(e)s de bonnes qualités relationnelles avec le public jeune scolarisé. Interruption de chaque contrat sur la période des vacances scolaires, selon les besoins, un avenant au contrat pourrait être proposé pour assurer d'autres trajets. Vous êtes titulaire du permis D et de la FIMO/FCO à jour.
Etude et projet, recherche pour son client, société d'assurance de 180 personnes, situé à Proximité de Reims (51), un Chargé d'exploitation DSN (H/F). Le Groupe fait partie des 15 premiers opérateurs français spécialisés dans le conseil et la gestion des régimes de protection sociale complémentaire. Cabinet familial et indépendant, il est présent depuis plus de 70 ans sur le marché de l'assurance de personnes. Ce groupe est spécialisé dans la gestion de frais de santé ou de prévoyance. Ce groupe gère plus de 500 000 personnes. Ce groupe a été certifié comme une entreprise qui offre de très bonne conditions de travail. Ce groupe mène des actions quotidiennes qui contribuent à une bonne qualité de vie au travail et à un bon équilibre professionnel et personnel. Descriptif du poste : Avec sa forte croissance, ce groupe doit fiabiliser et automatiser les opérations de DSN. Au sein de l'équipe cotisations, vous intervenez sur l'ensemble du cycle de gestion, avec des missions variées et en toute autonomie Générer et contrôler les appels de cotisations sur les contrats collectifs Assurer l'affectation des encaissements et la fiabilité des flux financiers Analyser les écarts DSN et contribuer à leur résolution Suivre les dossiers et réaliser les relances dans le respect du cadre réglementaire Mettre à jour les dossiers Répondre aux appels et accompagner les interlocuteurs sur les sujets de cotisations Travailler en lien direct avec le service comptabilité Profil recherché Formation supérieure en comptabilité / finance / informatique (Ingénieur / master ou équivalent) avec une expérience confirmée de 3 ans minimum sur un poste similaire, idéalement dans une société d 'assurance. La maîtrise de l'informatique est indispensable sur la gestion de la paie ( Silae, Sage, AS400, ...) Apprécier la gestion des anomalies et participer au projet d'amélioration des outils et des processus. Autonomie dans la réalisation des missions et capacité à prioriser les tâches. Bonne communication, esprit d'équipe et sens du service vis-à-vis des tiers Forte capacité d'analyse et esprit d'amélioration continue des processus. Vous maîtrisez les outils Sage 100, AS400 ainsi qu'une parfaite maîtrise de Excel et idéalement Silaé Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à gérer les priorités Vous appréciez le travail en équipe et savez, vous adapter rapidement à un nouvel environnement. Vous avez une expérience en assurance santé, en comptabilité ou en paie Informations complémentaires Type de contrat : CDI - Temps plein - 39h - RTT Localisation : Région de Reims (51) - Présentiel obligatoire Logiciel comptable : Sage 100, AS400 ainsi qu'Excel Prise de poste : dès que possible Référence de l'offre : EP1487
A la quête de nouvelles opportunités professionnelles ? Manpower Conseil Recrutement Reims recrute, pour le compte d'une industrie spécialisée dans le secteur aéronautique, un Technicien planification et réglementation - Navigabilité (H/F) en CDI basé à Reims. Sous la direction du Responsable Maintenance et Navigabilité, vous serez chargé des tâches suivantes : -Suivre l'état des avions : contrôler l'usure des pièces (cellule, moteurs, hélices) et anticiper les remplacements. -Mettre à jour les dossiers de maintenance : enregistrer les interventions et vérifier que tout est conforme. -Préparer et actualiser le programme d'entretien : planifier les opérations pour garantir la sécurité et la conformité. -Gérer les documents techniques : s'assurer que les certificats et statuts des avions sont valides. -Organiser les périodes d'immobilisation : planifier les arrêts pour maintenance sans impacter la disponibilité des avions. -Participer aux audits et à l'amélioration continue : proposer des actions pour fiabiliser et optimiser la maintenance. Vous avez le profil idéal si : -Vous êtes titulaire d'une formation en aéronautique et disposez d'une expérience réussie en maintien de navigabilité ou dans un poste similaire (Bureau Technique, CAMO.). -Vous maîtrisez les normes aéronautiques (EASA Part M/ML - CAO/CAMO, Part 145) et l'anglais technique. -Votre rigueur, votre autonomie, votre sens de l'organisation et votre esprit d'analyse seront des atouts pour réussir dans ce poste. -Vous appréciez le travail en équipe et savez gérer les priorités.
Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous participez activement au processus de transformation du papier. Votre rôle est d'assurer la production en série tout en respectant les standards de qualité et de sécurité. Vos missions principales : - Alimentation des machines : Approvisionner les lignes de production en matières premières (bobines de papier, cartons, etc.). - Surveillance de ligne : Contrôler le bon déroulement de la fabrication et effectuer les réglages de premier niveau. - Contrôle qualité : Vérifier la conformité des produits finis (aspect, dimensions, résistance) et écarter les non-conformités. - Conditionnement : Assurer la mise en carton, l'étiquetage et la palettisation des produits avant expédition. - Maintenance de 1er niveau : Veiller à la propreté de votre poste de travail et signaler toute anomalie technique. Conditions de travail : - Horaires : Travail en équipe (souvent en 2x8 ou 3x8 selon les besoins de l'usine).
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrain H/F motivés pour vendre des offres Fibre Optique pour ORANGE, auprès des particuliers et/ou professionnels. Vos missions : un rôle clé sur le terrain - Prospecter activement sur un secteur géographique défini (fichier d'adresses fourni). - Convaincre et fidéliser les prospects en mettant en avant les offres Fibre Optique. - Représenter une grande marque en offrant un service client de qualité et en établissant une relation de confiance. Profil recherché: - Vous avez une âme de commercial et aimez les défis. - Débutant(e) ou expérimenté(e) vous souhaitez développer vos compétences. - Vous êtes persévérant(e), autonome et orienté(e) résultats. - Vous avez un excellent sens du contact et savez convaincre avec aisance. - Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'évolution rapides. Ce que nous vous offrons : - CDI avec une rémunération motivante et non plafonnée, commençant en moyenne à 2500€ - Primes, bonus et participation pour récompenser votre performance. - Challenges réguliers pour booster votre motivation. - Opportunités d'évolution rapides. - Formation initiale et continue sur les produits, services et techniques de vente. Avantages : Superbes Challenges, participation, programme de cooptation, des outils de formation et de développement professionnel pour décupler vos compétences Ordinateur + mutuelle + prévoyance. Processus de recrutement : Dès votre candidature, nous vous proposons un processus rapide et efficace : 1. Premier échange avec notre équipe recrutement pour vous présenter l'offre et échanger sur votre profil. 2. Entretien avec le manager pour approfondir les missions et vos motivations. 3. Validation finale et intégration pour débuter votre parcours chez nous. Découvrez notre métier en vidéo : https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4 Plus qu'un emploi, une opportunité de carrière. Rejoignez nous et libérez votre potentiel.
Pour renforcer son équipe, notre agence de Reims : Un(e) « Conseiller (e) commercial(e) PP-RAC-PI-ADE » Vous souhaitez occuper un poste proposant une rémunération variable déplafonnée et avec une forte autonomie tout en ayant le statut de salarié(e) ? Le CSF est fait pour vous. Vous aurez pour missions d'accompagner nos adhérents dans leur recherche de financement et d'assurance en proposant les services de CRESERFI (prêts immobiliers, regroupements de crédits, assurances des emprunteurs, immobilier neuf, prêts personnels). Vous aurez également la responsabilité de développer votre propre réseau d'apporteurs d'affaires. Sous la responsabilité du Directeur d'agence, vos missions principales seront : 1. Vente et conseil : réaliser les objectifs fixés sur les lignes de produits et services proposés. Respecter le devoir de conseil et les procédures : - Appliquer la méthode de vente - Utiliser les outils du CSF - Accompagner l'adhérent jusqu'à la finalisation de son projet - Détecter de nouveaux projets. Vous bénéficiez de rendez-vous programmés dans votre agenda et de partenaires bancaires locaux. 2. Développement : générer des contacts par la prescription et la recommandation - Développer et animer, par une relation de qualité, votre réseau de prescripteurs (agents immobiliers, notaires, promoteurs immobiliers.) - Développer de nouveaux accords locaux - Animer les accords nationaux et locaux existants - Recommander les produits et services proposés par CRESERFI. Les points forts : Statut salarié(e) en CDI Rendez-vous programmés dans l'agenda Rémunération déplafonnée Offre complète en financement (immobilier, rachat de crédits, prêts personnels) Partenaires bancaires locaux existants Formation complète technique et commerciale Pour mener à bien l'ensemble de vos missions, vous devez être : organisé(e) autonome curieux(se) dynamique Pour la bonne réalisation de ces missions, vous devez avoir une première expérience dans la vente de produits financiers à destination de particuliers. Vous bénéficierez de 3 semaines de formations (positionnement de l'entreprise, partenaires, outils, produits, techniques de vente) ainsi que des formations réglementaires idoines.
Le centre hospitalier vétérinaire propose plusieurs postes d'auxiliaire vétérinaire spécialisé pour renforcer son équipe. Poste disponible de suite. Centre hospitalier ouvert 24/24. Horaires variables : Nuits, Week-end, jours fériés. Vous réalisez les soins de confort animalier selon les besoins et caractéristiques de l'animal. Vous pouvez mener des actions d'assistance au praticien vétérinaire lors de soins vétérinaire (vous préparez et installez l'animal, vous préparez le matériel et apporter une aide technique au vétérinaire) Etre titulaire d'une formation d'ASV (auxiliaire spécialisé vétérinaire) et avoir une expérience d'au moins 6 mois à un an dans le métier afin de pouvoir accéder au poste.
