Consulter les offres d'emploi dans la ville de Puylausic située dans le département 32. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Puylausic. 71 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 32 - LOMBEZ, 32 - SAMATAN, 32 - Samatan ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Vous rejoindrez une équipe de 4 personnes.
L'association ADMR du Secteur d'Auch recherche un/une aide à domicile sur le secteur de Lombez, Pellefigue, Laymont. CDI Principales missions : Aide aux actes essentiels de la vie quotidienne : aide à la toilette, aide à la prise du repas, accompagnement au coucher et au lever, aide à la mobilité. Entretien du linge, repassage, ménage, courses, accompagnement aux marchés, activités et aide à la prise du repas Poste à pourvoir immédiatement Déplacement autour de Lombez, Pellefigue, Laymont (32).
L'association ADMR du Secteur d'Auch recherche un/une aide à domicile sur le secteur de Samatan, Polastron, Noilhan. CDI Principales missions : Aide aux actes essentiels de la vie quotidienne : aide à la toilette, aide à la prise du repas, accompagnement au coucher et au lever, aide à la mobilité. Entretien du linge, repassage, ménage, courses, accompagnement aux marchés, activités et aide à la prise du repas Poste à pourvoir immédiatement Déplacement autour de Samatan, Polastron, Noilhan.
Notre entreprise recrute en alternance pour deux ans un/une Secrétaire administratif / Secrétaire administrative. Vous souhaitez réaliser un cursus scolaire en Bac pro Métiers du Commerce et de la Vente et le Bac pro Gestion Administration ou tout autre diplôme en lien avec le commerce, le secrétariat. Vous partagez votre temps entre l'entreprise et l'école.
Description de l'entreprise Le magasin Intermarché de Lombez recherche un vendeur rayon poissonnerie F/H pour rejoindre ses équipes du rayon marée. 34H, CDI, pas de travail le dimanche. Concrètement, ça donne quoi ? Vous serez formé à: Assurer un accueil et un service client de qualité. Vous vous montrez disponible et proposez un service client authentique. Effectuez l'entretien, le nettoyage, le réapprovisionnement du rayon. Vous aurez l'opportunité de travailler avec des produits d'une grande qualité de fraîcheur, une gamme large et cela, dans de bonnes conditions de travail et avec une équipe passionnée et dynamique. Pour accomplir tout cela, au sein de l'équipe du magasin, vous serez accompagné.e du Manager de rayon et formé à nos techniques.
O2 Mirande est une entreprise spécialisée dans l'aide à la personne et qui met l'humain au premier plan, en privilégiant la bonne humeur et la bienveillance. Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'Assistant Ménager/Garde d'enfants (H/F) Dans le secteur de SAMATAN/LOMBEZ ! Vous n'avez pas d'expérience ? Et alors? Ce qui compte, c'est votre passion pour le ménage, l'entretien du domicile et la garde d'enfants. Si vous êtes une véritable fée du logis, prêt(e) à vous engager dans un travail de qualité, nous avons une place pour vous ! Nous vous offrons un planning flexible qui s'adapte à votre vie personnelle, ainsi que des missions situées à proximité de chez vous ! Vos missions : - Entretien du domicile - Ménage - Repassage - De la garde d'enfants **Ce que nous proposons :**- Un contrat CDI, ajusté selon vos disponibilités, temps plein ou temps partiel - Des missions proches de votre domicile pour un meilleur équilibre de vie. - Des formations régulières pour vous aider à développer vos compétences. - Un parcours d'intégration personnalisé avec un suivi et des moments d'échanges enrichissants. - Une rémunération brute horaire de 11,88€ - Une indemnisation pour vos déplacements - De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle d'entreprise, ainsi que des outils et méthodes pour garantir la qualité de vos prestations! Si vous êtes prêt(e) à faire la différence et à rejoindre une entreprise qui valorise son personnel, n'hésitez plus, postulez dès maintenant ! L'équipe O2 Mirande vous attend avec enthousiasme et bienveillance, prête à vous accueillir dans une ambiance chaleureuse
En apprentissage avec possibilité de contrat cdi ensuite. Apprenti HF en CAP ou en BP cuisine ou CAP cuisine collective. Avec une équipe de passionnés Vous serez formé et amené à proposer une cuisine de saison avec des produits locaux dans une bonne ambiance. De TOUT faire maison. Soutenir un projet de restauration en cours de labellisation et donner du sens à ce que l'on fait. Horaires qui permettent de concilier passion professionnelle et vie privée. Horaires 7h-14h30 (35h) congés sur les vacances scolaires. Salaire selon l'âge + primes région
Techniciens Informatiques : Façonnez l'Avenir de l'Agroalimentaire chez Val de Gascogne ! Le Groupe Val de Gascogne n'est pas qu'une coopérative agricole ; c'est un acteur majeur de la transition agricole et agroalimentaire durable dans 8 départements. Avec 6 filiales dynamiques (négoce, viticulture, huilerie, élevage, semences, distribution Grand Public), notre groupe est au cœur de l'innovation, transformant les pratiques et les technologies pour un avenir plus vert. Votre Rôle Stratégique dans l'Écosystème Val de Gascogne : Nous recherchons un technicien(ne) informatique passionné(e) pour renforcer nos équipes. En rejoignant Val de Gascogne, vous ne vous contentez pas de gérer des systèmes ; vous devenez un pilier de notre développement local, en apportant votre expertise technique à une multitude de métiers. Pourquoi le groupe Val de Gascogne est fait pour Vous : Au-delà des défis techniques stimulants, vous trouverez chez nous un environnement qui valorise les fortes valeurs humaines. Vous travaillerez dans un cadre où votre contribution est essentielle et où l'esprit d'équipe est primordial. Participez activement à une mission qui a du sens : construire une agriculture et une alimentation plus durables pour notre territoire. VOTRE PROFIL: Nous recherchons une personne qui se distingue par les qualités suivantes : - Résolution de Problèmes : Vous êtes à l'aise avec la recherche de solutions et aimez relever des défis techniques. - Pédagogie : Vous savez expliquer des concepts techniques de manière simple et compréhensible pour des non-spécialistes. - Rigueur et Logique : Votre esprit analytique vous permet de déceler rapidement les causes profondes des problèmes. - Gestion du Stress : Vous êtes capable de maintenir votre calme et votre efficacité face aux demandes urgentes des clients. VOS COMPÉTENCES: - Maîtrise du langage SQL - BAC+2 en informatique ou en agricole - Expérience significative en milieu agricole - Maitrise du pack Office (en particulier Excel) - Comprendre les bases de la programmation informatique - Connaissance du logiciel Pentaho Data Integration (Kettle) serait un plus VOS MISSIONS: En tant que Technicien Informatique, au sein d'une équipe de 6 personnes vous serez rattaché au Responsable SI. Vous interviendrez principalement dans un premier temps, sur la mise en place de l'ERP KALICÉA au sein du Groupe Val de Gascogne. Vous serez également en charges des tâches suivantes : - Diagnostic et Résolution : Identifier, analyser et résoudre les erreurs complexes sur nos systèmes et logiciels métiers. - Maintenance Opérationnelle : Assurer le bon fonctionnement de nos applications dédiées aux métiers du grain. - Paramétrage et Développement : Réaliser des paramétrages précis et contribuer au développement de solutions sur mesure à l'aide de nos outils internes. - Assurer un rôle de support et d'assistance auprès des utilisateurs. - Recueillir, analyser et résoudre les incidents. - Assurer un support téléphonique et physique de qualité auprès des utilisateurs dans le but de répertorier les incidents, de les planifier et de les résoudre soi-même ou par un collaborateur ou si besoin par un prestataire. - Savoir utiliser un outils ETL (extract transform and load) afin de comprendre le besoin et transformer la donnée. - Garantir le maintien en condition opérationnelle de l'ERP et des logiciels métiers CONTRAT ET CONDITIONS: - CDI à temps complet à pouvoir dès que possible - Forfait annuel jour (212 jours travaillés) - Rémunération annuelle brute de 25 à 29 K€ sur 13 mois négociable selon expérience. Avantages: - Mutuelle - Titres restaurant (sous condition d'ancienneté) - Retraite supplémentaire - CSE
Intermarché Lombez recrute un(e) employé(e) de libre-service pour les rayons secs et frais À propos de nous : Notre magasin, entièrement rénové fin 2023, compte une soixantaine de collaborateurs dévoués à la satisfaction de nos clients. Nous nous engageons à offrir une large gamme de produits, des prix compétitifs, un confort d'achat optimal et un accueil chaleureux. Vos missions : Mise en rayon : Disposez les produits en respectant les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Gestion des stocks : Réalisez l'inventaire des produits en stock et participez activement à leur renouvellement en collaboration avec votre manager. Service client : Accueillez et assistez les clients avec sourire et bienveillance, répondez à leurs besoins et questions concernant les produits de votre rayon. Profil recherché : Savoir-être professionnels requis : faire preuve de créativité et d'organisation dans son travail, avoir un fort sens du service client. Expérience : Aucune expérience spécifique n'est requise, mais une expérience dans le commerce de détail, la grande distribution ou la préparation de commandes serait un plus. Conditions et avantages : Intégration : Bénéficiez si vous le souhaitez, d'une période d'immersion pour vous familiariser avec les différents rayons et le fonctionnement de notre entreprise. Salaire : Versement sur 13 mois après un an d'ancienneté. Mutuelle : Prise en charge à 70% par l'employeur. Avantage employé : 5% de réduction sur vos achats en magasin. Horaires : Amplitude horaire de 6h à 19h, sur 6 jours par semaine.
Intermarché de LOMBEZ recrute un(e) Caissier / Caissière pompiste en CDI 30h en magasin et à la station service Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Profil recherché : Savoir-être professionnels requis : faire preuve de créativité et d'organisation dans son travail, avoir un fort sens du service client. Expérience : Une expérience dans le commerce de détail, la grande distribution ou la préparation de commandes est requise pour ce poste Conditions et avantages : Intégration : Bénéficiez si vous le souhaitez, d'une période d'immersion pour vous familiariser avec les différents rayons et le fonctionnement de notre entreprise. Salaire : Versement sur 13 mois après un an d'ancienneté. Mutuelle : Prise en charge à 70% par l'employeur.
Rejoignez une coopérative agricole engagée dans le développement durable ! Notre partenaire, une coopérative agricole du sud-ouest, rassemble des producteurs de céréales, oléagineux et d'élevage. Elle offre des services variés tels que l'achat d'intrants, la valorisation des productions et du conseil technique, tout en favorisant une rémunération équitable pour ses adhérents. Dans le cadre de ses activités, elle recrute un(e) Ouvrier(e) de Saignée H/F pour la chaîne Halal. Vos missions : - Préparation du poste : mise en place de l'électronarcose, des couteaux et du stérilisateur. - Saignée des animaux : intervention spécifique sur les canards, selon les méthodes Halal. - Traçabilité : assurer le suivi rigoureux des opérations. - Hygiène : rinçage et désinfection du matériel conformément aux règles sanitaires. Profil recherché : - Expérience : Vous avez travaillé dans un abattoir ou une boucherie avec des compétences spécifiques en méthodes de saignée Halal. - Rigueur : Vous respectez scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité. À compétences égales, priorité aux candidats reconnus en situation de handicap. Conditions du poste : Type de contrat : Intérim. Rémunération : 11.88 € brut/heure. Vous souhaitez rejoindre une structure dynamique et contribuer à une chaîne de production de qualité ? Postulez dès maintenant !
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Vous intervenez au domicile de personnes âgées en perte d'autonomie : aide à la toilette, à l'habillage, à la prise des repas, dans les gestes du quotidien... Vous travaillez du lundi au vendredi. Les horaires proposés seront en fonction de la demande des usagers. POSTE OUVERT A DES DEBUTANTS. Une immersion est proposée avant la signature du contrat. L'intensité horaire peut augmenter en fonction des besoins. Avantages salariaux : PRIME SEGUR et prise en charge des frais kilométriques.
Lieu : La maison Despouès - Puylausic Type de contrat : CDI - Temps plein Date de début : Juillet 2025 À propos de nous : La maison Despouès est un établissement étoilé Michelin reconnu pour son excellence gastronomique, son service irréprochable et son cadre raffiné. Nous mettons un point d'honneur à offrir à nos convives une expérience sensorielle unique, alliant créativité, précision et élégance. Pour renforcer notre équipe en salle, nous recherchons un(e) Chef de Rang passionné(e) et expérimenté(e). Vos missions : Assurer un service haut de gamme et personnalisé à une clientèle exigeante Gérer l'organisation de votre rang en autonomie Collaborer étroitement avec le maître d'hôtel et le reste de l'équipe Connaître la carte et les accords mets & vins afin de conseiller les clients Participer à la mise en place et au débarrassage selon les standards de la maison Veiller au respect des procédures d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Expérience confirmée dans un établissement gastronomique (idéalement étoilé) Excellente présentation, sens du détail et du service Bonne culture gastronomique et œnologique Maîtrise de l'anglais professionnel (une autre langue est un plus) Rigueur, dynamisme, esprit d'équipe et courtoisie naturelle Nous offrons : Un environnement de travail stimulant au sein d'une maison de renom Une équipe passionnée, soudée et ambitieuse Un accompagnement dans le développement de vos compétences Possibilités d'évolution au sein du groupe Avantages en nature (repas, uniformes fournis, etc.)
La Communauté de Communes du Savès est un territoire rural et dynamique, situé dans le département du Gers à 40 km des portes de Toulouse. C'est un territoire qui offre un environnement naturel. Il est également doté d'équipements culturels, scolaires, et de loisirs permettant de conjuguer vie à la campagne et accès aux service de qualité. C'est un bassin de vie qui associe modernité, convivialité et douceur de vivre. Dans les cadre de l'exercice des compétences « Enfance Jeunesse Education » , sous l'autorité du Directeur de l'Accueil de loisirs Associé à L'Ecole », vous aurez en charge l'accueil et l'animation d'un groupe d'enfants sur les temps périscolaires. MISSIONS DU POSTE : Accueillir un groupe d'enfants. Concevoir et proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique. Participer à l'élaboration du projet pédagogique Animer des activités et accompagner le public accueilli COMPETENCES REQUISES : SAVOIRS : Projet d'animation, structuration du service et valeur partagée de l'animation Connaissances pédagogiques liées au public, Connaissance du rythme de l'enfant Méthodologie de construction d'un cycle d'activités Conditions matérielles et techniques des projets et des activités Techniques d'animation et d'encadrement Evaluer des risques SAVOIRS ETRE : Être attentif, créatif, souriant, et accueillant Capacité d'organisation et d'adaptation, prise d'initiative Qualités relationnelles (communication orale, écoute.) Capacité pour le travail en équipe, polyvalence, disponibilité Discrétion professionnelle, devoir de réserve Travailler en équipe Gérer le temps avec rigueur QUALIFICATION : Minimum Bafa, BAFD, équivalence animation ACM. CADRES D'EMPLOI : Adjoint d'animation - catégorie C Rémunération statutaire Prise de poste souhaitée : 25/08/2025 Candidature jusqu'au 19/08/2025 Candidature par e-mail à : contact@ccsaves32.fr ou par courrier : A l'attention de M. le Président de la communauté de communes du SAVES - 37, avenue de la Gailloue - 32 220 LOMBEZ Objet à mentionner : Candidature adjoint d'animation
Descriptif du poste : Dans le cadre d'un remplacement temporaire, BR Services recrute un(e) personnel polyvalent d'hôtellerie pour renforcer l'équipe d'accueil du Château de Barbet, résidence de tourisme située à Lombez (32). Vous assurerez notamment : - L'accueil des résidents et visiteurs (physique, téléphone, e-mail) - Les arrivées et départs (check-in / check-out) - La gestion des réservations et du planning - La coordination avec les autres services du domaine (ménage, maintenance) - Une aide ponctuelle sur d'autres tâches logistiques selon les besoins Profil recherché : - Une première expérience en hôtellerie ou en accueil est un plus apprécié, mais non obligatoire - À l'aise avec les outils bureautiques de base - Autonome, rigoureux(se), avec un bon sens du service - Anglais courant exigé (clientèle internationale) - La maîtrise du néerlandais est un atout supplémentaire Conditions : - Contrat à Durée Déterminée pour remplacement temporaire (art. L1242-2 Code du travail) - 32 heures par semaine sur planning variable, y compris week-ends et jours fériés - Salaire selon convention collective des Hôtels-Cafés-Restaurants (HCR) - minimum 12,00 € brut/heure
Mission Miléade forme et recrute ses apprentis en Cuisine Tu veux devenir Chef de cuisine avec Miléade ? Miléade te propose un parcours d'évolution en 5 ans : Commis > Chef de Partie > Second > Chef de cuisine dans les plus belles régions de France : Mer - Montagne - Campagne 1ère étape : l'obtention de ton titre professionnel Cuisinier/ère ! Cette formation va te permettre d'apprendre ou de conforter tes compétences pour : - Préparer, cuire et dresser des entrées froides et chaudes - Préparer, cuire et dresser des plats chauds au poste chaud - Préparer, cuire et dresser des desserts de restaurants - Mettre en œuvre les bonnes pratiques d'hygiène et le système HACCP Conditions d'emploi - Formation de 12 mois gratuite : 03/11/2025 au 30/11/2026 - Accompagnement à la validation du titre professionnel - Poste nourri et logé - Rémunération au-dessus du salaire conventionnel : 67% brut du SMIC Lieu de de travail - Formation : MFR du Pic Saint Loup à Montpellier - Stage : Au sein d'un ou plusieurs de nos Villages Clubs en France => découvrir nos destinations Profil - Tu es mobile géographiquement dans toute la France - Tu aimes travailler en équipe et être en contact avec la clientèle - Tu souhaites te former à un métier qui recrute - Tu veux intégrer une entreprise engagée au sein de laquelle tu pourras grandir et t'épanouir Rejoins-nous !
Poste A TEMPS COMPLET EN CDD, avec possibilité d'intégration dans la FPH - Découvrez une offre de soins diversifiée, - Bénéficiez d'une politique de formation ouverte et dynamique, - Participez aux groupes de travail en lien avec les projets institutionnels, - Évoluez avec du matériel adapté et renouvelé, et du dossier patient informatisé, - Bénéficiez d'une politique de mobilité interne, - Bénéficiez du CGOS dès votre arrivée (« Comité d'Entreprise » de l'hôpital) si vous le souhaitez, - Demandez la Mutuelle Nationale des Hospitalier (MNH) si vous le souhaitez, - Profitez d'une situation géographique avantageuse, - Profitez d'actions de QVCT (Cours de Sophrologie - Ateliers Culinaires - Journée ESCAPE GAME - Course et actions en faveur des résidents, et du personnel.) Venez rejoindre des équipes engagées et accueillantes ! MISSIONS : Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir et définir des projets de soins personnalisés. Planifier, prodiguer, évaluer des soins. Mettre en œuvre des traitements. Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. RECRUTEMENT : - Bénéficiez du CGOS dès votre arrivée (« Comité d'Entreprise » de l'hôpital) si vous le souhaitez, - Demandez la Mutuelle Nationale des Hospitalier (MNH) si vous le souhaitez, Temps complet - CDI - Horaires : poste en 8h de jour ou 12h Reprise d'ancienneté et prime SEGUR - Grille fonction publique hospitalière. Poste à pourvoir en septembre 2025 Salaire net : à partir de 2000 €uros nets début de carrière et en fonction de l'ancienneté.
Au sein d'une société spécialisée dans les pneumatiques d'occasion vous serez en charge de: - trier les pneus sur des sites industriels en orientant les profils vers le marché France ou Afrique selon les dimensions - doubler les pneus avant stockage - charger et décharger des semi-remorques ou des camionnettes - ranger sur site les pneus par dimension - faire, contrôler et éventuellement réparer les paires - accessoirement monter les pneus aux clients dans l'atelier Connaissance approfondie du monde des pneumatiques d'occasion indispensable
Entreprise artisanale de travaux neufs et rénovations de maisons individuelles recherche un(e) Manoeuvre bâtiment Vous aurez pour missions ou serez formé(e) pour faire : - des enduits de façade mécanique(machine à crépir) - tirer la liane - poser des briquettes parement - réaliser des dessus de mur - faire du piquage - pose de grillage - faire le grain, grain écrasé, gratté, taloché Vous travaillerez en équipe (3 ouvriers) sur des chantiers situés sur Muret et son agglomération. Vous devez pouvoir vous rendre au dépôt de Le Pin Murelet le matin à 8h00. Débutants motivés par le poste acceptés - Une formation peut être proposée selon profil.
Restaurant étoilé au Guide Michelin situé à Puylausic recrute en CDI temps plein un/une Chef/fe de partie restauration (H/F). Responsabilités : -Assister les chefs de cuisine dans la préparation des ingrédients, la mise en place des stations de travail et la réalisation des plats selon les standards de l'établissement. -Effectuer des tâches de préparation de base telles que l'épluchage, le lavage et la découpe des légumes, la préparation des viandes, etc. -Respecter les recettes et les instructions de préparation pour garantir la cohérence des plats servis. -Maintenir la propreté et l'ordre dans la cuisine en suivant les normes d'hygiène alimentaire et les réglementations en matière de sécurité. -Gérer efficacement les stocks et signaler les besoins d'approvisionnement au chef de cuisine. -Collaborer avec l'équipe de cuisine pour assurer une coordination fluide pendant les services et les événements spéciaux. -Contribuer à maintenir une atmosphère positive et un esprit d'équipe au sein de la cuisine. Exigences : -Expérience préalable en tant que commis de cuisine ou dans un rôle similaire est un plus. -Connaissance des techniques culinaires de base et familiarité avec les équipements de cuisine. -Capacité à travailler efficacement dans un environnement rapide et sous pression. -Aptitude à suivre des recettes et des instructions de travail précises. -Respect des normes d'hygiène alimentaire et des réglementations de sécurité. -Flexibilité horaire, y compris les soirées, les week-ends et les jours fériés. -Passion pour la cuisine, créativité et souci du détail. -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les autres membres du personnel. Nous offrons : -Un environnement de travail dynamique et stimulant au sein d'une équipe passionnée. -Des possibilités d'apprentissage et de développement professionnel. -Des conditions de travail compétitives et des avantages sociaux. -La chance de contribuer à la création de plats exceptionnels et de faire vivre une expérience culinaire mémorable à nos clients.
L'association ADMR du Secteur d'Auch recherche un/une aide à domicile sur le secteur de Lombez, Pellefigue, Laymont. CDI Principales missions : Entretien du linge, repassage, ménage, courses, accompagnement aux marchés, activités et aide à la prise du repas Poste à pourvoir immédiatement Déplacement autour de Lombez, Pellefigue, Laymont (32).
Vous réalisez des travaux sur tous types de bâtiments et piscines Vous travaillez du lundi au vendredi. Chantiers aux alentours du dépôt.
4 postes SERVICE A DOM, société de services à la personne, recrute un(e) aide ménager(e)/ aide à domicile/assistant(e) de vie afin d'assurer des interventions auprès de différents publics : personnes âgées (accompagnement polyvalent), public actif (prestation de confort). Plusieurs postes sont à pourvoir. Vos missions - Aider les bénéficiaires dans les activités de la vie quotidienne (aide à la toilette, à l'habillage, au repas, ...) - Assurer le ménage et l'entretien du cadre de vie - Assurer l'entretien du linge (repassage) - Accompagner les personnes lors de sorties ou rendez-vous médicaux (courses, promenades,...) - Établir une relation de confiance avec les bénéficiaires et leurs familles - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Vous êtes amené/e à vous déplacer au quotidien à l'aide de votre véhicule personnel. Vos déplacements intermissions sont rémunérés et la durée de vos déplacements est intégrée dans votre temps de travail. Modalités de contrat de travail : - Prise en compte de vos disponibilités/indisponibilités - Temps partiel évolutif - Indemnités kilométriques : 0.45€/km - Mutuelle d'entreprise - Primes trimestrielles - Téléphone professionnel Zone d'intervention : Lombez et alentours. Permis B requis pour se déplacer chez les clients Expérience du travail à domicile souhaitée
Entreprise artisanale de travaux neufs et rénovations de maisons individuelles recherche un (e) enduiseur/façadier. Vous aurez pour missions : - enduits de façade mécanique(machine à crépir) - tirer la liane - poser des briquettes parement - réaliser des dessus de mur - piquage - pose de grillage - faire le grain,grain écrasé,gratté,taloché Vous travaillerez en équipe (3 ouvriers) sur des chantiers située sur Muret et son agglomération. Vous devez pouvoir vous rendre au dépôt de Le Pin Murelet le matin à 8h00. Débutants motivés par le poste acceptés - Une formation peut être proposée selon profil.
Qui sommes-nous ? GTL est la filiale spécialisée dans le transport et la logistique du Groupe Val de Gascogne. Ayant un rôle clé dans l'acheminement des céréales, des intrants agricoles (engrais, semences, produits phytosanitaires) et d'autres marchandises liées aux activités de la coopérative. Val de Gascogne est une coopérative, créée et gouvernée par des agriculteurs. Elle rassemble depuis plus de 100 ans des femmes et des hommes, sur un territoire dessiné sur 5 départements (Gers (32), Hautes-Pyrénées (65), Ariège (09), Haute-Garonne (31) et Lot-et-Garonne (47), qui ont décidé de mutualiser leurs achats d'approvisionnement et leurs moyens de collecte, de transformation et de commercialisation de leurs productions agricoles. Une présence qui vise à protéger une agriculture plurielle, avec des exploitations de tailles différentes et une diversité des productions sur des territoires aussi différents que complémentaires. Val de Gascogne est fortement impliqué, par l'intermédiaire de ses filiales, dans le développement de plusieurs filières : meunerie, viticulture, élevage, semences, distribution Grand Public, diversification. Avec sa dimension Groupe, Val de Gascogne occupe la 5ème place du classement départemental, et fait partie du top 30 des entreprises de la Région Midi Pyrénées tous secteurs confondus. Profil : - Rigueur - Autonomie - Polyvalence - respect des consignes de sécurité et de la réglementation en vigueur Domaine de compétences : - Permis poids lourds C + CE complété par la Formation Initiale Minimale Obligatoire et la carte conducteur sont indispensables pour ce poste exigé. Missions : - Conduire un véhicule routier afin de transporter des marchandises en moyenne ou longue distance selon la réglementation du travail et du transport routier, et des impératifs de satisfaction de la clientèle (délais, conformité,.). - Réaliser des opérations liées au transport (arrimage des charges, émargement de documents, contrôles des marchandises,.) et effectuer des opérations de chargement/déchargement et l'entretien de suivi du véhicule. - Tenir à jour les documents de bord, les bordereaux de livraison ou les papiers réglementaires. - Veiller au transport des marchandises dans le respect de la réglementation transport en vigueur et des règles de sécurité. - Assurer l'entretien régulier du camion ou signaler toutes pannes ou réparations à son responsable hiérarchique. Conditions : - CDI à temps complet, à pourvoir dès que possible. Lieu de travail : - LOMBEZ Salaires et avantages : - Salaire brut mensuel: 1852.86 € sur 13 mois (à négocier selon expérience) - paniers repas ou frais réels - Mutuelle - Retraite supplémentaire - CSE
Sous l'autorité hiérarchique du responsable du service voirie, vous êtes en charge de l'entretien, de la maintenance et des réparations des véhicules légers mais également des poids lourds (camion 4x2 et point-à-temps, tracteurs >100cv, débroussailleuses), et des petits engins d'espaces verts. Vous participez également à l'entretien de l'atelier et ses équipements. Vous serez emmené à exécuter des travaux d'entretien de la voirie, goudronnage, reprofilage aux matériaux calcaires, conduite de compacteur. Vous participerez à l'entretien des abords routiers ( pose de panneaux, élagage, suivi des travaux de pelle mécanique.) MISSIONS DU POSTE Objectif général : -Exécute et dirige les travaux d'entretien et de maintenance du matériel du service voirie Principales missions: -Entretien préventif et curatif des engins -Organise et assure le suivi des réparations auprès des concessionnaires et fournisseurs ACTIVITES PRINCIPALES DU POSTE Entretien préventif des engins et du matériel - Diagnostic, entretien, réparation des engins et des véhicules - Conseille et incite les agents au bon entretien des véhicules et des engins Organise et assure le suivi des réparations auprès des concessionnaires - Prospecte et analyse les devis pour l'atelier - Recherche et analyse de devis pour l'achat de matériel - Tenue de l'inventaire outillage et suivi des stocks ACTIVITES SECONDAIRES Réalisation de travaux d'entretien de la chaussée : - Participe aux travaux d'entretien de la voirie (point à temps) - Conduite de camion - Conduite d'un tracteur débroussailleuse COMPETENCES REQUISES SAVOIRS Connaissance du territoire Connaissance mécanique nécessaire à l'entretien du matériel utilisé Connaissance et respect du code de la route Règles et consignes de sécurité Identifier les caractéristiques techniques des véhicules et des engins Identifier une panne et proposer la réparation Réaliser un pré-contrôle technique Etablir des conseils d'entretien du véhicule et des engins aux chauffeurs Effectuer la maintenance des véhicules et les remplacements courants SAVOIR-ETRE Ponctualité, rigueur, organisation, perspicacité, pédagogie Capacité pour le travail en équipe, polyvalence QUALIFICATIONS ACCES - CACCES - permis B, C, C1, CE, CE1 - AIPR opérateur
Une certaine créativité et organisation sont demandées pour ce poste. Votre objectif est de permettre aux clients de trouver à tout moment de la journée un rayon gourmand et attractif. Vous êtes la personne de référence pour vos clients, et vous n'hésitez pas à aller à leur rencontre pour les conseiller et présenter vos produits. Une période de formation au rayon, ainsi qu'à nos méthodes de travail est prévue. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Salaire sur 13 mois au bout d 'un an d'ancienneté + mutuelle prise en charge à 70% + 5% sur les achats magasin Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Je suis à la recherche d'un/une aide ménager/ménagère à saint-lizier 09190. le poste consiste à effectuer des tâches de ménage hebdomadaires, notamment le nettoyage de la salle de bain, de la cuisine et des toilettes, ainsi que le lavage des sols. la fréquence souhaitée est d'une fois par semaine. une aide ponctuelle pour le repassage serait également appréciée. si cette offre vous interesse
Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Poste CDI 26h semaine, du lundi au samedi matin, 6h-10h ou 6h-11h (exceptionnellement l'après-midi). Une période d'intégration est prévue pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon. Vos principales missions sont les suivantes: - Vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. - Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. - Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Salaire fixe sur 13 mois au bout d'un an d'ancienneté + mutuelle prise en charge à 70% + 5% sur vos courses. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis ou expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Première expérience possible aussi avec formation par notre équipe. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 2 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Nous recrutons pour notre client situé à LOMBEZ un chauffeur poids lourd (H/F). Vos principales missions incluront : Conduire un véhicule routier afin de transporter des marchandises en moyenne ou longue distance selon la réglementation du travail et du transport routier, et des impératifs de satisfaction de la clientèle (délais, conformitli> Réaliser des opérations liées au transport (arrimage des charges, émargement de documents, contrôles des marchandises,.) et effectuer des opérations de chargement/déchargement et l'entretien de suivi du véhicule. Tenir à jour les documents de bord, les bordereaux de livraison ou les papiers réglementaires. Veiller au transport des marchandises dans le respect de la réglementation transport en vigueur et des règles de sécurité. Assurer l'entretien régulier du camion ou signaler toutes pannes ou réparations à son responsable hiérarchique. Intégrez une équipe où votre expertise et votre engagement font la différence au quotidien !SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Samatan (32) alors tes missions seront les suivantes : • Organiser tes tournées • Prospecter en direct sur le terrain • Fidéliser (suivis des résultats produits) • Participer aux réunions mensuelles de ton équipe PROFIL RECHERCHÉ : Pour cela, BIO3G te propose : • Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) • Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux...) • Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile • Un véhicule + carte carburant + frais • Une formation continue adaptée à chacun • Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) • Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du comité d'entreprise • Une tablette PC • Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !
Experte depuis 28 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : • 10% de croissance par an, 42 Millions d'euros en 2024 • 450 salariés • 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies...)
Temps de travail: 30h semaine. Du lundi au samedi (un samedi après-midi sur deux). Après une période d'adaptation, vos missions principales sont les suivantes : Accueil et vente clientApprovisionnement des rayons et gestion de stocks de marchandisesGestion des encaissementsEntretien de la surface de vente et de la stationRespect des consignes de sécurité Profil recherché : Vous aimez le contact avec le client et vous avez le sens du serviceVous êtes dynamique, motivé, ponctuel et polyvalentVous avez envie d'apprendre (débutant accepté) Professionnel et consciencieux, vous faites preuve d'organisation et d'autonomie dans votre travail. Vous bénéficiez d'une formation continue afin de maitriser, notamment, les règles de sécurité liées à la nature des produits proposés. Votre avis sera toujours le bienvenu pour améliorer la qualité de nos services et garantir la satisfaction de nos clients. Nous sommes à l'écoute de vos idées afin de vous permettre d'être acteur de vos projets de carrière et d'évoluer. Rémunération sur 13 mois au bout d'un an d'ancienneté + mutuelle prise en charge à 70% + 5% de remise sur vos achats en magasin (hors station service). Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Nous recherchons un(e) Accrocheur (h/f) de canards pour un poste en CDI. Managé(e) par un responsable Presta Breizh, vous êtes positionné(e) sur la ligne de production. Travail de nuit : 2h30 - 11h30. Missions principales : - Sortir le canard et accroche sur chaîne - Respecter le produit - Entretenir votre poste de travail - Appliquer les règles d'hygiène, de qualité et de sécurité sur votre poste. - Saigner les canards - D'éveinage de foieAu-delà des compétences requises, nous recherchons avant tout une personnalité, aimant le travail bien fait, capable de travailler en équipe et qui aime apprendre. Si besoin, nous vous formons aux compétences suivantes : Techniques de découpe Connaissances anatomiques des morceaux des différents produits travaillés Connaissances élémentaires aux règles de sécurité et d'hygiène Pourquoi Rejoindre Presta Breizh ? Culture d'Entreprise : Pour nous, l'humain est la plus précieuse des ressources. C'est pour cette raison que nous plaçons au centre de nos préoccupations la santé et la sécurité de nos collaborateurs. Opportunités de Carrière : Nous offrons des opportunités de formation continue et de développement de carrière pour aider nos employés à atteindre leur plein potentiel. Avantages Sociaux : Titres Restaurant, participation aux bénéfices, une couverture santé avantageuse, 1% logement, prime de transport d'1€ par jour. Comité social économique : Notre CSE propose également des avantages avec des chèques culture, des chèques naissance, une participation au remboursement sur une licence de sport, etc.
Entreprise spécialiste de la deuxième transformation des viandes dans l'agroalimentaire, Presta Breizh développe chaque jour son savoir-faire, grâce à ses experts en désossage, parage et conditionnement. Soucieux de garantir à ses clients, industriels de l'agro-alimentaire dans le Grand Ouest (Régions : Bretagne, Normandie, Pays de la Loire, Nouvelle Aquitaine & Occitanie), une prestation de qualité. Rejoindre Presta Breizh, c'est intégrer une entreprise innovante et ...
Description du poste : Emploi Radiologue H/F - Toulouse 31 Nous recrutons un radiologue H/F afin d'intégrer un centre d'imagerie médicale situé à proximité de Toulouse, dans le cadre d'un exercice libéral en tant qu'associé. Description En tant que radiologue, vous rejoindrez un centre d'imagerie moderne avec un plateau technique innovant et performant. Vos missions incluront : - Réalisation d'examens en radiologie numérique, échographie, ostéodensitométrie et panoramique dentaire 3D - Utilisation d'un scanner de nouvelle génération équipé d'un logiciel de reconstruction par IA - Réalisation d'examens ostéoarticulaires via une IRM à bas champ (ESAOTE - OSCAN) - Contribution à l'activité de téléradiologie en partenariat avec le réseau TMF - Possibilité de développer une activité de mammographie grâce à l'ouverture potentielle d'une salle dédiée Ce poste offre une opportunité unique d'exercer dans une structure équipée des dernières technologies et de contribuer à l'évolution de l'imagerie médicale. ADN de la structure Ce centre d'imagerie médicale se distingue par un plateau technique de pointe et des conditions de travail excellentes, comprenant : - Une salle de radiologie numérique - Deux salles d'échographie - Une salle d'ostéodensitométrie et panoramique dentaire 3D - Une salle de scanner nouvelle génération avec logiciel de reconstruction par IA - Une salle d'IRM à bas champ spécialisée dans l'ostéoarticulaire - Un projet d'ouverture d'une salle de mammographie - Un partenariat avec le réseau de téléradiologie TMF offrant un accès priorisé - Une équipe dynamique et une organisation favorisant l'indépendance médicale Rémunération Pour cette opportunité en libéral, la rémunération moyenne est de 1200€ par jour après redevance. Avantages - Exercice libéral avec possibilité de remplacements préliminaires - Flexibilité de planning selon vos préférences - Opportunité d'exercer sur des équipements modernes et innovants - Accès priorisé au réseau de téléradiologie TMF - Collaboration avec une équipe professionnelle et dynamique Profil recherché : Médecin radiologue diplômé(e) en France ou en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France. Candidats provenant de l'Union européenne : Jober Group, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité. Un consultant vous aidera pour l'apprentissage de la langue, la mise en relation avec nos professeurs partenaires, le suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins. Contactez-nous au : 07 44 71 65 08 Référence de l'annonce : 9312 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.
Description du poste : Comment imaginez-vous transformer le soin hospitalier en tant qu'Infirmier (F/H) engagé ? Rejoignez un environnement dynamique et apportez des soins exceptionnels aux patients pendant les heures nocturnes dans notre établissement hospitalier - Assurer la surveillance continue et minutieuse des patients en soins intensifs - Administrer les traitements médicaux prescrits avec précision et empathie - Collaborer activement avec l'équipe médicale pour garantir une prise en charge optimale des patients Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 16.15 euros/heure + reprise de l'ancienneté + Primes diverses Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Primes et intéressements De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Description du profil : Nous recherchons un(e) Infirmier(e) de nuit (F/H) pour renforcer une équipe dynamique à l'hôpital. - Diplôme d'État infirmier(e) requis pour assurer des soins de qualité - Expérience en milieu hospitalier pour intervenir efficacement dans des situations d'urgence - Compétence en communication pour travailler en équipe et soutenir les patients - Empathie et sens de l'écoute pour répondre aux besoins des patients et de leurs familles Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Votre profil : - Vous êtes prêt(e) à vous former et à adopter des méthodes innovantes pour exceller dans l’immobilier. - Vous souhaitez évoluer dans un réseau qui valorise votre potentiel et mise sur la transparence et la flexibilité. En rejoignant LEDIL Immobilier : - Vous intégrez un réseau à taille humaine où votre réussite est une priorité. - Vous bénéficiez d’un modèle unique : zéro cotisation mensuelle, zéro compromis sur la qualité. Ce qui nous distingue : Notre réseau gratuit n’est pas une alternative « low-cost » : il est une solution performante et accessible, conçue pour maximiser vos bénéfices tout en allégeant vos charges. Nous prouvons chaque jour qu’un modèle gratuit peut surpasser les réseaux payants grâce à l’innovation, l’efficacité, et un accompagnement de qualité. Prêt(e) à donner un nouveau tournant à votre carrière ? Contactez-nous dès aujourd’hui pour débuter une aventure professionnelle alignée avec vos ambitions. Profil recherché: Profil recherché : Nous sommes à la recherche de conseillers qui excellent à la fois dans les domaines commercial et relationnel. Notre approche unique se fonde sur un équilibre optimal entre la neutralité, assurant une impartialité complète, et l'excellence, garantissant une qualité de service sans faille. Cela permet à nos conseillers d'être rapidement reconnus comme des référents de premier plan dans leur domaine. Nous valorisons les candidats désireux d'adopter une méthode efficace et simple, centrée sur une interaction humaine de qualité.
Faites de votre succès une réalité avec LEDIL Immobilier ! Vous recherchez un réseau immobilier qui investit réellement dans votre réussite ? Rejoignez LEDIL Immobilier : un réseau gratuit et performant, conçu pour vous accompagner à chaque étape et maximiser vos gains. Pourquoi choisir LEDIL Immobilier ? Nous avons réinventé le modèle traditionnel en éliminant les cotisations mensuelles obligatoires pour créer un réseau gratuit, mais ambitieux. Chez LEDIL, nous prouvons qu’un modèle sans fr...
CDI 30h / semaine en rayons épicerie et fruits & légumes.Poste essentiellement du matin, à partir de 6h (entre une et deux après-midi par semaine).Vos missions principales sont:- Approvisionnement des rayons secs et frais- conseil à la clientèle- Approvisionnement du rayon fruits et légumes- Respect des règles d'hygiène et de règlementationUne période de formation au rayon, ainsi qu'à nos méthodes de travail est prévue.
Je suis Mélody, depuis plus de 3 ans, je me spécialise dans le recrutement en cabinets d'Expertise-Comptable en Haute-Garonne. J'ai ainsi pu accompagner plus d'une centaine de collaborateurs, qui sont aujourd'hui ravis de leur nouvelle expérience en cabinet. Je collabore avec plusieurs cabinets comptables partenaires, soigneusement sélectionnés grâce à vous et vos retours d'expérience directement en cabinet. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité. Je recherche pour mon client, cabinet comptable situé à Samatan, un Collaborateur Comptable H/F dans le cadre d'un CDI. Accompagnement vers l'obtention du DEC possible. Vos missions sont les suivantes : - Révision des comptes, déclarations fiscales - Élaboration des bilans, liasse fiscale - Remise des résultats et conseil client en autonomie - La participation active à la vie de l'agence et à son développement. Ce que le cabinet vous propose : - Rémunération : 28KEUR et 35KEUR selon profil - Poste : CDI, 28 jours de RTT ou possibilité d'aménagement du temps de travail en forfait jour pour les profils confirmés. - Avantages : Ticket-restaurant + mutuelle + prévoyance (= environ 1500EUR/ an) + Intéressement, participation, prime, CSE (Exemple : cadeau de noël enfant, remboursement hébergement vacances d'été) - Télétravail : 2 jours par semaine - Logiciel : Isacompta - Dématérialisation depuis plusieurs années, déploiement d'un outil d'IA. Les plus du cabinet - Perspective d'évolution : Vous possédez un attrait pour la formation ? Le management ? Le conseil client poussé ? Tout est possible, il n'y pas de limite à votre évolution. Par exemple, le cabinet dispose d'un pôle référent de méthodes comptables (conseil + accompagnement) - Formation : Un plan d'investissement dans la formation est étudié chaque année pour permettre aux collaborateurs de monter en compétence. - Cohésion d'équipe : Vous intégrez une équipe bienveillante avec une bonne ambiance. - Ce que vous avez à apporter au cabinet : - Vous disposez d'une expérience de 2 ans sur un poste similaire, en cabinet d'expertise comptable. - Vous bénéficiez d'une formation comptable. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.
Premier maillon de la chaîne comptable, en relation directe avec des clients du secteur agricole, vous réalisez :Vous collectez l'ensemble des pièces comptables,Vous réalisez et vérifier la saisie courante au moyen de la dématérialisation,Vous assurez une partie de la révision,Vous réalisez les opérations nécessaires à l'établissement des déclarations, TVA,Vous communiquez aux comptables les demandes et les observations du client,Vous assurez toute autre mission de support auprès des comptables de l'agence.
En tant que Comptable, vous allez pouvoir faire des miracles avec votre expertise !Voici ce que vous ferez :- Gestion quotidienne comptable, fiscale et sociale : Vous êtes le chef d'orchestre de la comptabilité d'un portefeuille client.- Révision des comptes : Parce que chaque chiffre a son importance.- Établissement des déclarations fiscales et des comptes annuels : Un moment clé où vous brillez, sans jeu de chiffres.- Présentation des bilans aux clients : Pas de panique, on vous forme et on vous soutient !- Conseil aux clients : Vous collaborez avec une équipe pluridisciplinaire de conseillers spécialisés (fiscal, juridique et social)Les + chez Cerfrance Gascogne Occitane :- Relation client omniprésente : Vous êtes en contact direct avec vos clients, et chaque interaction compte. Cela vous permet d'établir une relation de confiance et d'accompagner les clients au quotidien.- Portefeuille varié : Vous gérez un portefeuille de clients diversifié, ce qui vous permet de développer vos compétences et d'avoir des missions intéressantes et enrichissantes.- Autonomie : Vous bénéficiez d'une grande autonomie dans la gestion de vos missions, vous permettant d'être maître de votre organisation et de vos priorités tout en bénéficiant du soutien nécessaire.Mais ce qui fait vraiment la différence chez Cerfrance GO, ce sont nos fonctions supports (informatique, gestion interne, ressources humaines) et notre collectif d'experts passionnés. Ces équipes sont là pour vous accompagner et vous soutenir dans vos missions quotidiennes, vous permettant de travailler en toute sérénité et de vous concentrer sur votre expertise.
L'AJH propose un poste d'éducateur sportif en CDD pour un remplacement du 01/09/2025 au 30/06/2027 à temps partiel 17H30 hebdomadaires. VOS MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice du dispositif, représenté dans la structure par la Directrice Adjointe ou le Chef de service, vous serez amené à accompagner les différents publics à travers une ou plusieurs disciplines tout en veillant à leur sécurité. En lien étroit avec les équipes éducatives chargées de la planification, de l'organisation des plannings et du suivi des Projets Personnalisés d'Accompagnement (PPA). Intégré(e) à une équipe d'éducateurs sportifs, vous contribuerez activement à la construction et à la mise en œuvre d'un projet d'Activités Physiques, Sportives et Adaptées (APSA) cohérent et transversal à l'ensemble du Dispositif. Sur votre périmètre d'intervention (Sites de Lahage et Fonsorbes du Dispositif Handicap Mental et Psychique), vous aurez pour missions principales : - Accueil des personnes accompagnées dans un cadre bienveillant et sécurisé - Conception et mise en œuvre du projet d'animations sportives adaptées aux capacités et besoins de chacun, en lien avec les orientations internes et externes de la structure - Observation et évaluation régulière de l'adéquation des activités aux capacités physiques, cognitives et motivationnelles des personnes accompagnées avec adaptation en conséquence - Préparation et vérification du matériel et des équipements nécessaires au bon déroulement de activités - Conduite et encadrement technique des séances d'activités physiques, sportives et de loisirs - Observation, accompagnement et correction des gestes techniques dans une logique de progression et de prévention des risques - Rangement, maintenance de base et gestion du matériel utilisé - Proposition d'évolutions ou d'aménagements dans les pratiques sportives pour favoriser l'accessibilité, la motivation et le bien-être des participants - Organisation de manifestations sportives (internes ou externes) et gestion des démarches administratives et logistiques associées - Rédaction du bilan des activités sportives réalisées sur votre périmètre d'intervention, en lien avec les objectifs fixés - Participation à la rédaction, au suivi, au bilan et à l'actualisation des Projets Personnalisés d'Accompagnement (PPA), en co-construction avec la personne accompagnée et son tuteur VOTRE PROFIL - Diplôme de Niveau IV dans le champ du sport (type BPJEPS Activités Physiques pour Tous, Activités Physiques Adaptées, ou équivalent) - Spécialisation ou expérience avérée dans le champ du handicap - Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire, sens de l'écoute et capacité d'adaptation - Dynamisme, rigueur, créativité et engagement dans l'accompagnement individualisé des usagers Mobilité d'intervention sur le Dispositif Handicap Mental & Psychique. - Maîtrise de l'informatique souhaitée. - Permis B exigé. REMUNERATION & POLITIQUE SALARIALE - Annexe 3 - CCN 15 mars 1966 - Coefficient début de grille : 411 - Reprise ancienneté selon profil et convention - Accords entreprise & Prestations CSE En vous remerciant pour votre attention.
Nous recrutons dans le cadre d'un contrat d'apprentissage un(e) Juriste droit social en alternance Le Siège social de l'AJH comprend plusieurs directions : Finances, Qualité/Système d'Information, Patrimoine et achats, Ressources humaines, Direction générale et gère 15 établissements compris dans 5 dispositifs. Vos missions : Sous le pilotage et avec l'accompagnement de la Directrice des Ressources Humaines, elle-même juriste spécialisée en droit social, vous contribuerez à l'accompagnement des relations individuelles et collectives de travail au sein de notre association. Avec le degré d'autonomie correspondant à votre niveau de maîtrise des sujets et votre engagement, vous serez amené(e) à apporter votre contribution sur les missions suivantes : - Assister la DRH sur des sujets de relations collectives de travail y compris les négociations collectives - Conseiller l'encadrement et les équipes RH de terrain sur les relations individuelles et collectives de travail : droit du travail, Convention collective et accords collectifs - Préparer des réponses aux différents courriers/sollicitations en matière de droit social individuel ou collectif - Gestion des inaptitudes : traitement des dossiers d'inaptitude - Participer à la préparation des réunions en lien avec le dialogue social - Accompagner les directions sur les dossiers disciplinaires et/ou précontentieux (analyse de la situation, étude de risques, préconisations et conseils.) - Formaliser, réaliser les demandes d'évolution ou de correction émanant de la direction des Ressources Humaines. - Intervenir dans les projets transversaux selon les actualités et besoins (projets d'accords d'entreprise, actions en lien avec la GTA ou la prévention des risques professionnels, etc.) - Transmettre à la DRH les éventuels dysfonctionnements pouvant entrainer un risque majeur pour l'association - Proposer des optimisations, adapter les solutions aux objectifs stratégiques et sociaux de l'association - Participer aux dossiers nécessitant une expertise en droit du travail - Assurer une veille en matière de droit du travail (veille législative, règlementaire et conventionnelle) - Divers : rédaction de courriers, réalisation de travaux en lien avec l'activité du service Votre profil : - Etudiant en Master 1 ou 2 mention Droit Social parcours-type Droit et Management Social de l'Entreprise (DMSE), vous avez à cœur de confronter vos connaissances théoriques aux réalités professionnelles - Vous êtes capable d'écouter et d'intégrer les différents enjeux afin de proposer des solutions juridiquement fiables répondant aux besoins et à la stratégie de l'organisation Compétences et qualités professionnelles requises : - Respect de la confidentialité des informations, discrétion - Bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles - Rigueur et organisation - Capacité d'analyse et de synthèse - Sens du service et de l'écoute - Apprécier le travail en équipe/collaboration - Faire preuve de professionnalisme - Contribuer à l'image de l'association par une communication externe efficace - Maîtrise du Pack Office
Aujourd'hui nous recherchons un ou une Infirmier(e) pour un CDD temps complet sur un remplacement du 11/08/2025 au 29/08/2025. Vous travaillerez au foyer de vie Saint Médard à Lahage dans un environnement rural attrayant et un cadre de vie agréable sur le site du chateau de Lahage. Vos missions Sous l'autorité de la Directrice d'établissement, représentée dans la structure par le Chef de Service, vous aurez à assurer les soins infirmiers que requièrent la promotion de la santé, la prévention de la maladie et les soins aux personnes accueillies : - Dans l'ensemble de vos activités, vous êtes soumis au respect des règles professionnelles, et notamment du secret professionnel. - Vous exercez votre activité en autonomie et en relation avec les autres professionnels de l'équipe pluridisciplinaire, dont la psychologue institutionnelle (cf. Art. R. 4311-1 du CSP). - Vous aidez les patients à gérer au mieux leur vie à travers l'éducation thérapeutique, vos soins infirmiers, préventifs, curatifs ou palliatifs, intègrent qualité technique, d'analyse et qualité des relations avec le résidant. Ils sont réalisés en tenant compte de l'évolution des sciences et des techniques. - Dans le cadre du projet de soins, vous organisez, planifiez, transmettez, contrôlez les tâches de l'aide-soignante tout en étant en lien auprès des professionnels d'animation.t son représentant légal. Le port d'une tenue professionnelle adéquate, fournie et entretenue par l'établissement, est exigé. Politique sociale & salariale de l'AJH - CCN du 15 mars 1966 - Salaire brut/mois : 2190 euros débur de grille - Reprise ancienneté selon profil et convention collective - 35 heures hebdomadaires (week-end non travaillé) - 15 jours de congés supplémentaires par an - Accords entreprises & QVT (congés enfants malade, subrogation maladie, mutuelle, prévoyance, action logement...) - Prestations CSE : chèques vacances, culture, Noël, cinéma (5 euros) réduction enseignes multiples et autres. Votre profil - Diplôme Infirmier(e) d'État exigé avec une expérience significative auprès de personnes en situation de handicap psychique au sein d'établissements médico-sociaux. - Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire. - Aptitude et expérience dans l'animation d'ateliers thérapeutiques et d'actions de prévention. - Aptitude à élaborer le projet d'accompagnement de personne accueillie dans le cadre de son parcours de soins. - Mobilité d'intervention sur le Dispositif Handicap Mental & Psychique. - Maîtrise de l'informatique souhaitée. - Permis B exigé. En vous remerciant pour votre attention.
Le cuisinier est responsable des préparations chaudes et de la supervision du secteur de production (plongée batterie, chaîne chaude, cuissons, chambre froide, réserve). Il planifie, organise et contrôle l'achat des matières premières ainsi que la réalisation et distribution des produits finis, garantissant la qualité de production et le respect des régimes alimentaires. Il remplit les fiches de traçabilité, nettoie et supervise le nettoyage du secteur cuisine. Missions permanentes : - Répartition des tâches selon le planning de production. - Encadrement du secteur chaud en l'absence du référent. - Garant du respect du planning et des techniques. - Organisation du refroidissement et distribution des repas. - Préparation des repas conformément aux fiches techniques. - Préparation des régimes alimentaires nécessaires. - Remplissage des fiches de traçabilité. - Nettoyage de la cuisine. - Contrôle du nettoyage global du secteur cuisine. - Prestations ponctuelles (cafés, buffets, cocktails). - Encadrement des stagiaires et nouveaux personnels. Compétences requises : - Choix des modes de fabrication (cuisson, mélange). - Appréciation des niveaux de cuisson. - Identification des saveurs et arômes. - Valorisation des préparations culinaires. - Maîtrise des textures. - Travail en équipe. - Connaissance des règles d'hygiène HACCP et risques professionnels. - Adaptation des techniques culinaires aux principes diététiques. - Utilisation des équipements de cuisine. - Évaluation de la conformité des produits aux normes d'hygiène et de sécurité. - Création de plats et nouvelles recettes. - Organisation et optimisation de la production et distribution des repas. - Utilisation des outils bureautiques. - Travail en équipe interprofessionnelle. - Évaluation des prestations et résultats en restauration. - Communication avec différents interlocuteurs. ***Conditions du poste*** Horaires : De matin : 7h/15h et de soir : 12h/20h // 1 Week-end de travail sur deux Echelle de rémunération en fonction de l'ancienneté : Echelle C2 de 2212.91€ brut (1742,71€ net) en début de carrière à 2484,10€ brut (1954,84€ net) en fin de carrière Poste à pourvoir à compter du 15 septembre 2025.
Recherche un Apprenti (f/h) pâtisserie pour la rentrée de septembre Motivé, dynamique, l'envie d'apprendre le métier
L'ADMR est le premier réseau au national dédié bien-être de la personne à domicile. Connu et reconnu depuis plus de 75 ans, il vous offre un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, et vous permet de vous former tout au long de votre parcours professionnel. Voici quelques bonnes raisons de nous rejoindre : - Des interventions proches de votre domicile, - Indemnité km de 0.40€ sur les déplacements professionnels, - Prise en charge à hauteur de 60% sur le 1er et dernier trajet de la journée, et celui de la pause repas le cas échéant, - Véhicule de service - Mutuelle santé prise en charge à hauteur de 58% par l'employeur, - Garanties prévoyances en cas d'incidents de la vie, - Les contrats CDI privilégiés grâce à un secteur en croissance, - Des temps de travail adaptables aux souhaits des salariés et aux besoins de la structure, - La pratique du tutorat pour tous les nouveaux embauchés... En tant qu'Aide Soignant(e) au sein du SSIAD ADMR de L'ISLE EN DODON, vous devrez dispenser des soins de confort ou préventifs et des soins d'hygiène au domicile de personnes fragilisées par l'âge, le handicap ou la maladie. Vous intervenez sur prescription médicale et travaillez en lien avec les autres professionnels ou intervenants à domicile. Voici vos missions : - Administrer des soins : soins de la peau, prévention des escarres, pose de bas de contention, etc. - Surveiller les paramètres vitaux : température, poids, pression artérielle, pouls, etc. - Contrôler l'état du matériel médical au domicile de la personne. - Aider à la mobilité, en utilisant du matériel médicalisé. - Interagir avec le réseau familial, social et médico-social de la personne. - Transmettre les informations quotidiennement et participer aux réunions de coordination internes. Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant(e) Savoir-être : S'impliquer auprès de personnes fragilisées et malades à leur domicile . Le métier requiert une capacité de dialogue, d'écoute et de bienveillance pour apporter soin et réconfort aux personnes. Il faut savoir être disponible et faire preuve d'initiative, tout en s'impliquant dans un travail d'équipe. Le métier d'aide soignant(e) est soumis au secret professionnel. Savoir-faire : Maîtriser les gestes techniques liés aux soins de confort ou d'hygiène. Être en capacité de transmettre les informations au quotidien et lors des réunions collectives. Savoir communiquer avec les autres intervenants à domicile, la famille et le réseau social. Taux horaire minimum de 13,08 euros, soit un salaire brut minimum de 1984,90 euros brut mensuel pour un temps complet. Possibilité de majoration grâce à des éléments complémentaires de rémunération tels que le diplôme, et reprise de l'ancienneté.
L'ADMR est le premier réseau national dédié au bien-être de la personne à domicile. Connu et reconnu depuis plus de 75 ans, il vous offre un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, et vous permet de vous former tout au long de votre parcours professionnel.
VERBUS Gers fait partie du réseau VERBUS, acteur régional de la mobilité collective, engagé depuis près de 60 ans pour relier les territoires et les personnes avec simplicité, sincérité et engagement. Entreprise familiale et indépendante basée à Auch et Gimont, VERBUS Gers propose des solutions de transport personnalisées dans le Gers, pensées pour répondre aux réalités locales et aux besoins concrets de chaque client : - Transport interurbain - Transport scolaire & périscolaire - Location d'autocars avec conducteur - Transport & navettes de salariés pour les entreprises - Tourisme & voyages Au quotidien, nos équipes assurent un service fiable, humain et de proximité, avec un haut niveau d'exigence en matière de sécurité, de confort et de qualité. VERBUS Gers recrute un.e conducteur.rice d'autocar pour des ramassages scolaires sur le secteur de L'Isle en Dodon (31/32). Ce que vous ferez au quotidien : - Assurer le transport des élèves en toute sécurité, dans le respect des horaires et des itinéraires définis - Accueillir et guider les passager.ères avec bienveillance - Veiller à la sécurité, au confort et au calme à bord - Effectuer les vérifications de routine du véhicule et signaler toute anomalie En tant que conducteur.rice VERBUS, vous êtes le premier contact avec nos passager.ères : votre professionnalisme et votre relationnel reflètent nos valeurs au quotidien. Profil recherché Au-delà des qualifications, nous recherchons avant tout une personne fiable, ponctuelle, et attachée à un service de qualité, qui apprécie le contact humain et le travail en autonomie. - Titulaire du permis D et de la FIMO/FCO Voyageurs - Conduite préventive, sens des responsabilités, ponctualité - Une première expérience est un plus, mais les débutant.es motivé.es sont bienvenu.es ! Conditions du poste - CDI à temps partiel 70h - Poste à pourvoir dès septembre 2025 - Horaires principalement en début et fin de journée (en semaine scolaire) Vous n'avez pas encore le permis D ? Nous proposons également des parcours de formation. Si vous êtes motivé.e, sérieux.se et en phase avec nos valeurs, n'hésitez pas à postuler !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie et charcuterie frais emballé, nos process et l'équipe, Vous découperez, préparerez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe+13 eme mois + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste Ars Data (http://www.arsdata.fr) est un éditeur d'une solution de gestion des conservatoires, écoles de musique, danse, arts plastiques et plus généralement des établissements d'enseignements artistiques. Nos solutions sont utilisées tous les jours par plusieurs milliers d'agents administratifs, enseignants et usagers. Implantés au sud de Toulouse, nous sommes très attachés à la fois à la qualité du service rendu aux utilisateurs de notre solution et à l'expérience utilisateur en général. La qualité des développements et de nos méthodologies de travail nous permettent d'offrir une solution ERP très appréciée de ses utilisateurs et de nos partenaires. La satisfaction et la fidélisation client font partie de nos priorités majeures. Nous sommes engagés dans une démarche d'amélioration continue pour toujours fournir à nos clients des réponses adaptées à leurs besoins. Description de l'offre Nous recherchons une personne qui viendra intégrer l'équipe d'Ars Data, dans le service d'assistance et de gestion de la relation clients. Ses attributions seront notamment les suivantes : * Répondre aux demandes clients sur l'utilisation de nos produits. * Former les utilisateurs sur les produits édités par Ars Data, sur site ou à distance, en France ou à l'International. * Rédiger des supports d'aide à l'utilisation de nos solutions. * Présenter nos produits, sur site ou à distance, en France ou à l'International. * Réaliser des supports de communication (flyers, communiqués de presse, brochures, site web, réseaux sociaux). La maîtrise des des outils de conception graphique et de montage vidéos est un plus. * Participer et être forcer de proposition au développement de nos produits. Profil : BAC + 2/3, BAC +5 Qualités attendues : * Autonome, rigoureux(se) et organisé(e). * Curieux(se), ouvert(e) d'esprit et créatif(ve). * Doté(e) d'excellentes qualités rédactionnelles et d'une bonne expression orale. * Bon relationnel et esprit d'équipe. Type de contrat : CDI Rémunération : selon profil et expérience Avantages : Titre restaurant, participation au transport, prime annuelle selon résultats de l'entreprise. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/09/2025
Nous recherchons pour assurer des chantiers neuf et de rénovation un Charpentier Couvreur H/Fen autonomie. Je cherche à créer une équipe autonome sur le chantier. Les chantiers seront préparés en amont par le gérant. Vos missions : -Fabrication et pose de charpente - Fabrication et pose de maison à ossature bois - Pose d'isolation - Pose de couverture en tuiles Une expérience en pose de charpente et en ossature bois serait un plus. Possibilité de formation en interne .
L'EHPAD FAUBOURG SAINT ADRIEN recherche un.e AIDE-SOIGNANT.E DIPLÔMÉ.E ou AMP ou AES pour travailler auprès de personnes âgées. Notre équipe est composée de professionnels investis et nous cherchons quelqu'un pour rejoindre nos équipes. Vos principales missions seront les suivantes : * Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne * Evaluation de l'état clinique * Mesure des paramètres vitaux * Aide de l'infirmière dans la réalisation des soins * Soins d'hygiène, et de confort à la personne * Accompagner la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie : * Identification des besoins de la personne * Mise en œuvre des activités d'aide adaptées aux besoins du patient dans le respect des règles d'hygiène et d'ergonomie * Aide et accompagnement aux activités quotidiennes * Utiliser des techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes. * Favoriser le travail en binôme et l'utilisation des outils de manutention (lève-malade, outil de transfert.) * Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne/ * Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits * Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel dans le respect des protocoles et des bonnes pratiques * Entretien du matériel de soins, gestion des stocks et des commandes * Rechercher, traiter et transmettre les informations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins * Accueillir et accompagner des stagiaires en formation Compétences et savoir-faire requis : * Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne ou d'un groupe et adapter sa réponse * Maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne * Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins * Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des patients * Communiquer avec les patients ou leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide * Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel dans le cadre de la prévention des infections nosocomiales * Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins * Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle * Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter * Transmettre son savoir professionnel aux stagiaires et aux nouveaux agents
La société Gest ô Dom est une entreprise basée à L'Isle-en-Dodon (31230) qui propose une large gamme de prestations d'aide à la personne pour les particuliers. Nous recrutons un(e) assistant(e)s de vie confirmé(e), pour intervenir auprès d'un public en situation de dépendance, à leur domicile. Vos missions : - Accompagner le bénéficiaire dans les actes essentiels de la vie quotidienne (toilettes - lavabo, lit ou SDB, selon le profil du candidat - habillage, prise des repas et préparation de repas simples ou élaborés selon le profil du candidat), - Aider au lever et au coucher - Accompagner le bénéficiaire dans ses sorties (courses, loisirs, rendez-vous médicaux...) et maintenir le lien social (jeux de société, promenades...) - Assurer l'entretien du domicile du bénéficiaire (ménage, repassage) Diplôme(s) : pas de diplôme exigé Expérience de plus de 1 an demandée Vos qualités et savoir-faire : - Autonome - Ponctuel(le) - Rigoureux(se) - Respectueux(se) des protocoles Les points forts de Gest ô Dom : - Entreprise familiale de 20 à 30 salariés, proche de ses salariés - Equipe dynamique et bienveillante - Formation en interne - Référente en soutien - Tickets restaurant - Mutuelle collective (prise en charge à 50% par l'employeur) - Salle de repos (four à micro-ondes, bouilloire) - Frais kilométriques (0.35€ le kilomètre) ou voiture de service (selon planning) - Prime de 3€/mois pour utilisation du téléphone personnel (application planning) - Prime de 7€/mois pour entretien blouses
CosiWeb est une agence web toulousaine installée depuis 2006 et spécialisée dans le développement de sites web, de solutions métiers et d'applications pour smartphones. Nous accompagnons au quotidien des institutions comme des laboratoires du CNRS et de l'INSERM, l'Université de Toulouse, de nombreuses collectivités et de grandes marques du secteur privé. Les valeurs qui nous caractérisent sont le sérieux, l'honnêteté, la qualité de notre travail mais aussi notre créativité. Ce sont des valeurs que nous attendons de notre futur collaborateur. Vous avez déjà vécu une expérience réussie en agence et possédez les compétences permettant de travailler sur les principales étapes d'un projet web ? Nous recherchons un Développeur Full Stack ou une Développeuse Full Stack passionné(e) par le développement web pour rejoindre notre équipe . LES MISSIONS * Vous serez en relation directe avec la direction de l'agence. * Vous serez régulièrement en contact avec les clients de l'agence. Développement * Participer à l'analyse des besoins clients et à la rédaction des spécifications techniques. * Développer des sites web, extranets, solutions métiers et applications mobiles (iOS, Android) en respectant les standards de qualité et de sécurité. * Concevoir et développer des fonctionnalités back-end en PHP (Symfony), en appliquant les principes de l'architecture MVC. * Développer et intégrer des interfaces front-end dynamiques à l'aide d'un framework moderne (React/Next.js, Angular ou VueJS). * Réaliser des intégrations avec des API tierces ou concevoir des API REST. * Optimiser le code pour la performance et la maintenabilité (bonnes pratiques, éco-conception, tests unitaires ou fonctionnels). * Contribuer aux choix techniques et proposer des solutions adaptées aux projets. * Participer aux phases de recette, aux tests et à la mise en production. * Rédiger une documentation technique claire et maintenue à jour. * Effectuer une veille technologique régulière pour rester à jour des nouvelles pratiques et outils. Web * Intégrer des maquettes graphiques (Figma ou Adobe XD) en HTML, CSS et JavaScript. * Assurer la conformité des sites aux bonnes pratiques d'accessibilité numérique (RGAA). * Optimiser la performance des sites en appliquant les principes d'éco-conception. * Garantir la compatibilité des sites sur différents navigateurs et appareils (responsive design, tests multi-navigateurs). Support & assistance client * Accompagner les clients dans l'utilisation des solutions développées. * Gérer le support technique : répondre aux demandes des clients, résoudre les problèmes techniques. * Assurer la mise à jour et la maintenance des solutions techniques des clients. * Vous serez régulièrement en contact avec les clients de l'agence. COMPÉTENCES TECHNIQUES REQUISES * Très bon niveau technique en développement Full Stack PHP et maitrise impérative de l'architecture MVC. * Maîtrise du framework PHP Symfony. * Bonne pratique d'un framework front-end: React/Next.js, Angular, VueJS. Bonne maitrise du CSS. * Bonne connaissance de WordPress (thèmes, customisation, plugins) et d'un constructeur (Divi, Elementor, Gutenberg). * La connaissance d'un CMS headless est un atout. PROFIL RECHERCHÉ * Un minimum de 2 ans d'expérience significative sur un poste similaire en agence. * Très bonne culture du digital. * Autonomie et rigueur dans la gestion des projets. * Capacité à gérer un projet dans son ensemble (recueil des besoins, développement, suivi des échéances, livraison et suivi post-projet.). POURQUOI REJOINDRE COSIWEB ? * Un poste polyvalent alliant technique et relationnel. * Prime annuelle de partage de la valeur selon l'activité de l'agence. * Un cadre de travail confortable, moderne avec une ambiance sereine. * Mutuelle PreviFrance avec PréviClub. * Des repas et des sorties en équipe ! Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 25 000,00€ à 32 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Réductions tarifaires Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 31520 Ramonville-Saint-Agne: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Formation: * Bac +3 (Licence / Bachelor) (Requis) Langue: * Français (Requis) Lieu du poste : En présentiel
MISSIONS DU MÉTIER (Présentation non exhaustive des missions inhérentes au métier) Cette liste n'est pas exhaustive. Elle est susceptible d'évolutions sans que celles-ci ne constituent une modification du contrat de travail. En fonction des publics accueillis et des spécificités de l'établissement : - A partir de la prescription établie par le médecin de rééducation fonctionnelle, fait un bilan kinésithérapique et établit un programme de soins adapté à chaque personne - Evalue les potentiels fonctionnels de la personne et identifie les situations de handicap en tenant compte des facteurs environnementaux et personnels - Evalue les risques d'évolution et les anticipe - Choisit les moyens les plus adaptés au traitement parmi les actes prévus par le décret de compétence en vigueur - Adapte la fréquence et les techniques de rééducation à l'évolution au cours de la prise en charge et aux besoins rencontrés par la personne accompagnée/patient - Assure la mise en place et le suivi des appareillages nécessaires en coopération avec la personne accompagnée et son entourage - Tient à jour le dossier individuel la personne accompagnée et renseigne le dossier r « volet kiné » selon la maquette validée par la démarche qualité - Participe aux réunions (projets individuels ou avenants au contrat de séjour, synthèses, réunions de service, .) FICHE MÉTIER MASSEUR-KINÉSITHÉRAPEUTE COMPÉTENCES (Savoir : ensemble des connaissances acquises au cours d'une formation, du parcours scolaire, universitaire et professionnels Savoir-faire : compétence professionnelle pratique Savoir être : aptitudes et qualités comportementales) SAVOIR - Techniques de rééducation neurologique, orthopédique, respiratoire cardiovasculaire, de la déglutition, des troubles de l'équilibre - Identification des signes et du degré de la douleur - Aspiration rhino-pharyngée - Biomécanique - Traumatologie - Rééducation posturale - Respecter des règles d'hygiène strictes SAVOIR-FAIRE - Connaissance du handicap moteur, mental et cognitif et des techniques de rééducation y afférents notamment dans la population pédiatrique - Aptitude au travail en transversalité et en interdisciplinarité - Motivation à travailler auprès de personnes en situation de déficience ou handicap (accompagnement, éducation et insertion) SAVOIR-ETRE - Compétence relationnelle - S'organiser et gérer les priorités - S'adapter à différents interlocuteurs - Discrétion et respect de la confidentialité - Capacité à s'interroger sur ses pratiques et à se remettre en question CONDITIONS DE TRAVAIL (horaires, déplacements.) - Emplois du temps établis suivant l'organisation des services - Déplacements liés aux besoins du service (SESSAD.) Rattaché au service d'hospitalisation de jour, ce service ambulatoire accueille des nourrissons et des enfants en bas âge ( 0-6ans) qui présentent un retard ou une perturbation du développement moteur. Vous travaillez en collaboration avec les autres professionnels du service autour du projet thérapeutique de l'enfant. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 1 297,00€ par mois Nombre d'heures : 17.5 par semaine Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00
Vous êtes animateur périscolaire h/f ? L'association LES BONS P'TITS LOUPS vous propose une opportunité de travail : CDD du 01/09/2025 au 31/07/2026. Travail tous les mercredis de 13H à 19H ET une semaine sur chaque petites vacances : - du 20 au 24/10/2025 - du 23 au 27/02/2026 - du 20 au 24/02/2026 Contrat adaptable en fonction des disponibilités des candidats. Salaire au smic. 8H / semaine annualisé. Diplôme souhaité mais pas obligatoire.
4 postes SERVICE A DOM, société de services à la personne, recrute un(e) aide ménager(e)/ aide à domicile/assistant(e) de vie afin d'assurer des interventions auprès de différents publics : personnes âgées (accompagnement polyvalent), public actif (prestation de confort). Plusieurs postes sont à pourvoir. Vos missions - Aider les bénéficiaires dans les activités de la vie quotidienne (aide à la toilette, à l'habillage, au repas, ...) - Assurer le ménage et l'entretien du cadre de vie - Assurer l'entretien du linge (repassage) - Accompagner les personnes lors de sorties ou rendez-vous médicaux (courses, promenades,...) - Établir une relation de confiance avec les bénéficiaires et leurs familles - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Vous êtes amené/e à vous déplacer au quotidien à l'aide de votre véhicule personnel. Vos déplacements intermissions sont rémunérés et la durée de vos déplacements est intégrée dans votre temps de travail. Modalités de contrat de travail : - Prise en compte de vos disponibilités/indisponibilités - Temps partiel évolutif - Indemnités kilométriques : 0.45€/km - Mutuelle d'entreprise - Primes trimestrielles - Téléphone professionnel Zone d'intervention : Cazaux-Savès et alentours. Permis B requis pour se déplacer chez les clients Expérience du travail à domicile souhaitée
AROBASE EMPLOI recherche un agent d'entretien industriel H/F pour son client spécialisé en industrie agroalimentaire. Vous serez en charge de : - Nettoyer et désinfecter les équipements et les locaux de production - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur - Utiliser les produits et matériels de nettoyage de manière appropriée - Travailler en équipe pour garantir la propreté des lieux Horaires : du lundi au jeudi de 06h à 14h et le dimanche de 10h à 18h30 Contrat : longue mission en intérim Vous êtes disponible et motivé.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un ÉLECTRICIEN H/F. Vous intervenez sur un chantier à Bézéril. Vos missions principales incluent le tirage de câbles, la pose d'appareillages, ainsi que le nettoyage du site. Ce poste nécessite d'être titulaire du CACES R486 suivants : De plus, vous devez posséder les habilitations électriques suivantes : - ÉLECTRICIEN HAUTE TENSION H1V Rémunération à partir de 12,26 € Les horaires de travail sont variables selon planning et besoins client Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Électricien H/F Compétences requises : - Maîtrise des différentes techniques d'installation et de maintenance électrique. - Connaissance approfondie des normes de sécurité et de réglementation en électricité. - Expérience dans le dépannage et la réparation de systèmes électriques. - Capacité à lire et à interpréter des schémas électriques. - Utilisation des outils et équipements spécifiques au métier de l'électricien. - Sensibilisation à la gestion des risques électriques. Qualités professionnelles : - Autonomie et sens de l'initiative. - Rigueur et précision dans le travail. - Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication. - Flexibilité et capacité à s'adapter aux imprévus. - Sens du service client et respect des délais. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un électricien H/F possédant un CAP ou un Bac professionnel en électricité, avec une expérience significative dans le domaine. Le candidat idéal doit être autonome, rigoureux et capable de travailler en équipe. Une bonne connaissance des normes de sécurité et une aptitude à effectuer des dépannages sont essentielles pour réussir dans ce rôle. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Contrôleur Qualité Récolte H/F Intégrer les équipes de Nataïs, c'est rejoindre le spécialiste de la culture du popcorn en Europe. Entreprise ancrée dans son territoire aux portes de Toulouse mais résolument tournée vers l'international dont l'histoire est marquée par sa passion pour la terre et l''innovation. Depuis 30 ans Nataïs fait le choix audacieux de travailler à l'émergence d'une filière unique, de la sélection des semences, à la livraison du produit fini, en passant par le soutien à la transition vers l'agroécologie. Le popcorn de nos agriculteurs voyage dans les cinémas, auprès d'industriels et de grossistes dans plus de 50 pays, emportant avec lui notre engagement pour un popcorn de qualité bas carbone. Avec nos 150 collaborateurs, nous cultivons des relations basées sur l'engagement réciproque et la confiance. Vos missions: Votre mission sera de vérifier la qualité du grain récolté avant son ensilage dès la réception des bennes sur notre site de stockage. Vous êtes rattaché(e) au service Qualité et évoluerez au sein de l'équipe de Réception et du Laboratoire Qualité en étant garant(e) du contrôle de la qualité produit. A l'arrivée du grain, vous êtes chargé(e) d'effectuer des tests mycotoxines immédiats au sein de l'équipe de réception. Vous êtes également chargé(e) du contrôle qualité des grains de maïs (calibre, éclatement et aspect du grain) nécessaire à la libération des lots. Vous travaillez en équipe selon un rythme de base de 2x8 heures. Vous travaillez durant toute la durée de la récolte soit de début septembre à fin novembre (dates susceptibles de changer) Votre Profil : Que vous soyez issu(e)s de postes de contrôle qualité, de postes dans la chimie ou même sans aucune expérience, vous utilisez vos qualités et compétences au sein de nos équipes. Vous restez calme sous pression et arrivez à vous concentrer dans le bruit. Vous souhaitez mettre un pied dans le monde agricole, découvrir une nouvelle activité ou recherchez un complément annuel de revenus. Nous vous formons la première année, les salaires sont valorisés pour toutes les saisons consécutives que vous passez avec nous. Conditions de travail : - Un poste du lundi au vendredi (plus quelques samedis, selon les conditions climatiques) - Vous badgez et faites une moyenne de 38h à 40h hebdomadaires en rotation 2x8 - Une rémunération attractive ou toute heure supplémentaire est majorée à +25% et chaque heure travaillée le samedi génère une prime de 10€ supplémentaires. - Une prime de €600 versée à la fin de la mission - Un cadre de travail tout neuf et écoconçu - Une entreprise et un projet qui ont du sens Les plus qui font la différence - Un frigo connecté pour les amateurs de nourriture locale mais trop pressés pour cuisiner à la maison - Les boissons chaudes sont gratuites Envoyez-nous votre CV et racontez-nous ce qui vous donne envie de faire partie de notre belle aventure au cœur de l'Occitanie. Venez écrire votre histoire avec nous ! #TeamNatais #IndustrieQuiADuSens #BossduLabo NOUS SOMMES EN CONGES ANNUELS JUSQU'AU 21 JUILLET. MERCI DE VOTRE COMPREHENSION CONCERNANT LE DELAIS DE REPONSE DURANT CETTE PERIODE.
Spécialisée dans la collecte et le conditionnement de maïs à popcorn, NATAÏS s'est élevée au rang de leader européen du popcorn depuis sa création en 1994, et déploie son activité dans plus de trente pays européens. NATAÏS approvisionne cinémas, industriels et grossistes en maïs à éclater. Également spécialiste de la fabrication de popcorn micro-ondes, NATAÏS produit ses propres marques, et intervient comme sous-traitant auprès des industriels.
Intégrer les équipes de Nataïs, c'est rejoindre le spécialiste de la culture du popcorn en Europe. Entreprise ancrée dans son territoire aux portes de Toulouse mais résolument tournée vers l'international dont l'histoire est marquée par sa passion pour la terre et l''innovation. Depuis 30 ans Nataïs fait le choix audacieux de travailler à l'émergence d'une filière unique, de la sélection des semences, à la livraison du produit fini, en passant par le soutien à la transition vers l'agroécologie. Le popcorn de nos agriculteurs voyage dans les cinémas, auprès d'industriels et de grossistes dans plus de 50 pays, emportant avec lui notre engagement pour un popcorn de qualité bas carbone. Avec nos 150 collaborateurs, nous cultivons des relations basées sur l'engagement réciproque et la confiance. Vos missions : La réception des bennes de maïs produits par nos partenaires agriculteurs est un moment important dans l'année Nataïs ! Tous les types de profils sont les bienvenues. Votre rôle essentiel est d'accueillir nos producteurs et d'accompagner la réception des bennes de maïs et le suivi du flux du grain dans les cellules de nos silos. Grâce à nos systèmes informatisés que nous vous apprendrons à maitriser, vous gérez le suivi jusqu'au départ des agriculteurs. En plus de la réception, le bon fonctionnement de notre site moderne et son nettoyage dépendront de vous ! Votre Profil: Vous souhaitez mettre un pied dans le monde agricole, découvrir une nouvelle activité ou recherchez un complément annuel de revenus, quel que soit votre parcours, nous considérons tous les profils. Les salaires sont valorisés pour toutes les saisons consécutives que vous passez avec nous. Conditions de travail: - Un poste du lundi au vendredi (plus quelques samedis, selon les conditions climatiques) - Vous badgez et faites une moyenne de 38h à 40h hebdomadaires en rotation 2x8 - Une rémunération attractive ou toute heure supplémentaire est majorée à +25% et chaque heure travaillée le samedi génère une prime de 10€ supplémentaires. - Une prime de €600 versée à la fin de la mission - Un cadre de travail tout neuf et écoconçu - Une entreprise et un projet qui ont du sens Les plus qui font la différence - Un frigo connecté pour les amateurs de nourriture locale mais trop pressés pour cuisiner à la maison - Les boissons chaudes sont gratuites Envoyez-nous votre CV et racontez-nous ce qui vous donne envie de faire partie de notre belle aventure au cœur de l'Occitanie. Venez écrire votre histoire avec nous ! #TeamNatais #IndustrieQuiADuSens #BossduStockage NOUS SOMMES EN CONGES ANNUEL JUSQU'AU 21 JUILLET. MERCI DE VOTRE COMPREHENSION CONCERNANT LE DELAIS DE REPONSE DURANT CETTE PERIODE.
Votre Profil ? - Vous avez une formation Bac +5 dans le domaine de la qualité, de l'agroalimentaire ou du génie industriel, avec au moins 5 ans d'expérience dans le secteur agroalimentaire. Un Bac +3 peut aussi convenir, à condition d'avoir une expérience solide en qualité, idéalement en tant que responsable. Une première immersion réussie dans l'industrie agroalimentaire est essentielle pour bien comprendre notre quotidien et nos enjeux. - Vous avez un esprit plutôt scientifique et aimez comprendre comment les choses fonctionnent. Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et pragmatique : vous savez trouver le bon compromis pour avancer efficacement. - Curieux(se), à l'écoute et pédagogue, vous avez un bon relationnel et aimez travailler en équipe. Vous avez aussi cette capacité à prendre du recul, à voir au-delà de l'urgence immédiate pour garder le cap sur les objectifs. Et surtout, vous gardez le sourire : pour vous, le verre est toujours à moitié plein. - Pour parler de technique, vous maitrisez les fondamentaux de la qualité : HACCP, IFS, BRC (et si vous avez touché à l'ISO 22000, c'est un vrai plus !) et les audits qualité, internes comme externes. - Vous connaissez les outils d'amélioration continue, avez déjà plongé dans les méandres d'un ERP et si vous parlez anglais couramment, c'est encore mieux Vous avez bien sûr le permis en poche pour nous rejoindre dans notre petit (but mighty !) coin de paradis Gersois Ce que nous vous offrons - Un CDI et un salaire à partir de 37k€ bruts annuels - Un 13ème mois et package d'épargne salariale selon votre ancienneté - Un cadre de travail tout neuf et écoconçu - Une entreprise et un projet qui ont du sens Les plus qui font la différence - Des congés en anticipés dès la première année - Une carte restaurant Swile, une mutuelle compétitive et l'accompagnement de Moka.care sur le bien-être mental - La possibilité de faire du télétravail jusqu'à 2 jours par semaine - Un frigo connecté pour les amateurs de nourriture locale mais trop pressés pour cuisiner à la maison - Petite cerise sur le gâteau : les boissons chaudes sont gratuites NOUS SOMMES EN CONGES ANNUELS JUSQU'AU 21 JUILLET. MERCI DE VOTRE COMPREHENSION CONCERNANT LE DELAIS DE REPONSE DURANT CETTE PERIODE.
Intégrer les équipes de Nataïs, c'est rejoindre le spécialiste de la culture du popcorn en Europe. Entreprise ancrée dans son territoire aux portes de Toulouse mais résolument tournée vers l'international dont l'histoire est marquée par sa passion pour la terre et l''innovation. Depuis 30 ans Nataïs fait le choix audacieux de travailler à l'émergence d'une filière unique, de la sélection des semences, à la livraison du produit fini, en passant par le soutien à la transition vers l'agroécologie. Le popcorn de nos agriculteurs voyage dans les cinémas, auprès d'industriels et de grossistes dans plus de 50 pays, emportant avec lui notre engagement pour un popcorn de qualité bas carbone. Avec nos 150 collaborateurs, nous cultivons des relations basées sur l'engagement réciproque et la confiance. Vos missions ? Votre mission consistera à transformer nos matières premières en produits finis envoyés dans le monde entier. Grâce à notre parcours de formation, vous apprendrez à prendre en charge une ligne entière de conditionnement automatisée. Qualité, performance et réparations initiales ; le temps d'arrêt deviendra votre ennemi juré, la qualité et la sécurité, vos meilleures alliées. Ce que nous vous offrons - Un parcours (par l'intérim) formateur et accompagné pour progresser vers un CDI - Une grille salariale transparente et qui progresse avec vous - Le travail s'effectue en équipes avec des rotations de 3×8 heures, soit 40h par semaine. Les 5 heures supplémentaires hebdomadaires et heures de nuit sont enregistrées via des badges et majorées - Un 13ème mois et package d'épargne salariale selon votre ancienneté - Une entreprise et un projet qui ont du sens Les plus qui font la différence - Un cadre de travail tout neuf et écoconçu - Un frigo connecté pour les amateurs de nourriture locale mais trop pressés pour cuisiner à la maison - Petite cerise sur le gâteau : les boissons chaudes sont gratuites Votre Profil ? Si vous aimez les défis et que vous êtes prêt à faire face à l'inattendu avec panache, alors venez nous rejoindre pour une nouvelle aventure professionnelle ! Vous n'êtes pas allergique à l'informatique, aimez apprendre, partager vos idées ? Venez rejoindre notre équipe et mettez vos talents à l'œuvre dans un environnement à la fois professionnel et détendu. Ça vous parle ? Envoyez-nous votre CV et racontez-nous ce qui vous donne envie de faire partie de notre belle aventure au cœur de l'Occitanie. Venez écrire votre histoire avec nous ! #TeamNatais #IndustrieQuiADuSens #BossDesMachines NOUS SOMMES EN CONGES ANNUELS JUSQU'AU 21 JUILLET. MERCI DE VOTRE COMPREHENSION CONCERNANT LE DELAIS DE REPONSE DURANT CETTE PERIODE.
Une passion pour la terre et l'innovation qui dure depuis 30 ans. Nataïs est leader et unique spécialiste de la culture du Popcorn en Europe. Depuis sa création en 1994, Nataïs a fait le choix d'intervenir sur l'ensemble de la filière : de la semence de la plante jusqu'à la production et la livraison du produit fini aux cinémas, industriels et grossistes dans plus de 50 pays. Avec 150 collaborateurs, nous privilégions une relation fondée sur un engagement réciproque. Vos missions ? Votre mission consistera à transformer nos matières premières en produits finis envoyés dans le monde entier. - Chez Nataïs la production s'effectue dans un environnement automatisé et innovant, en flux continu et avec des changements de séries fréquents sous la responsabilité de conducteurs(trices) de lignes indépendants(es) autonomes et polyvalent(e)s. - Qualité, performance et réparations initiales ; le temps d'arrêt est votre ennemi juré, la qualité et la sécurité, vos meilleures alliées. - Toujours aux aguets quand il s'agit d'hygiène et de sécurité, vous serez garant(e) de la productivité de votre ligne. - En cas de dysfonctionnements, vous constituerez le premier échelon d'interventions de maintenance, analyserez et prendrez en charge la mise en place des plans d'action associés. - Parce que l'innovation est au cœur de notre quotidien, vous aurez aussi l'opportunité de contribuer à nos projets d'amélioration continue. Ce que nous vous offrons - Un CDI et une base 35h entre €1900 et €2200 par mois selon votre niveau - Un travail qui s'effectue en équipes avec des rotations de 3×8 heures, soit 40h par semaine. Les 5 heures supplémentaires hebdomadaires et heures de nuit sont enregistrées via des badges et majorées - Une grille salariale accessible et progressive - Un 13ème mois et package d'épargne salariale selon votre ancienneté - Une entreprise et un projet qui ont du sens Les plus qui font la différence - Un cadre de travail tout neuf et écoconçu - Un frigo connecté pour les amateurs de nourriture locale mais trop pressés pour cuisiner à la maison - Une carte restaurant Swile après 3 mois d'ancienneté, une mutuelle gratuite et l'accompagnement de Moka.care sur le bien-être mental - Les boissons chaudes sont gratuites Votre Profil ? Si vous aimez les défis et que vous êtes prêt à faire face à l'inattendu avec panache, alors venez nous rejoindre pour une nouvelle aventure professionnelle ! - De tous niveaux d'études, vous justifiez d'une expérience en conduite de ligne automatisées d'au moins 5 ans, idéalement en agro-alimentaire ou pharmaceutique. - Vous recherchez un poste enrichissant et polyvalent dans un environnement automatisé en évolution, où votre rigueur, votre sens de la sécurité et votre esprit d'équipe pourront pleinement s'exprimer. - Dynamique, vous avez envie de faire bouger les choses en participant activement et concrètement à nos projets d'innovation Ça vous parle ? Envoyez-nous votre CV et dites-nous pourquoi vous voudriez braver les routes gersoises pour nous rejoindre ! Venez écrire votre histoire avec nous ! #TeamNatais #IndustrieQuiADuSens #BossDesMachines NOUS SOMMES EN CONGES ANNUELS JUSQU'AU 21 JUILLET. MERCI DE VOTRE COMPREHENSION CONCERNANT LE DELAIS DE REPONSE DURANT CETTE PERIODE.
Intégrer les équipes de Nataïs, c'est rejoindre le spécialiste de la culture du popcorn en Europe. Entreprise ancrée dans son territoire aux portes de Toulouse mais résolument tournée vers l'international dont l'histoire est marquée par sa passion pour la terre et l''innovation. Depuis 30 ans Nataïs fait le choix audacieux de travailler à l'émergence d'une filière unique, de la sélection des semences, à la livraison du produit fini, en passant par le soutien à la transition vers l'agroécologie. Le popcorn de nos agriculteurs voyage dans les cinémas, auprès d'industriels et de grossistes dans plus de 50 pays, emportant avec lui notre engagement pour un popcorn de qualité bas carbone Vos missions ? Concrètement, vous serez chargé(e) de gérer l'envoi et le stockage de nos produits finis et matières premières. Vous veillerez également à l'approvisionnement efficace des lignes de production industrielle. Et enfin, le scan des marchandises, le contrôle de conformité, le rangement des produits finis, et la saisie informatique. Ce que nous vous offrons - Un parcours (par l'intérim) formateur et accompagné pour progresser vers un CDI - Une grille salariale accessible et progressive - Le travail s'effectue en équipes avec des rotations de 3×8 heures, soit 40h par semaine. Les 5 heures supplémentaires hebdomadaires et heures de nuit sont enregistrées via des badges et majorées - Une carte restaurant Swile dès 3 mois d'ancienneté - Une entreprise et un projet qui ont du sens Les plus qui font la différence - Un cadre de travail tout neuf et écoconçu - Un frigo connecté pour les amateurs de nourriture locale mais trop pressés pour cuisiner à la maison - les boissons chaudes sont gratuites Votre Profil ? Vous avez déjà le CACES 3 en poche mais manquez de pratique ? Vous avez une solide expérience de conduite mais cherchez un nouveau défi ? Nous acceptons tous les niveaux ! Vous n'êtes pas allergique à l'informatique, aimez apprendre, partager vos idées? Venez rejoindre notre équipe et mettez vos talents à l'œuvre dans un environnement à la fois professionnel et détendu. Ça vous parle ? Envoyez nous votre CV sur recrutement@popcorn.fr et dites-nous pourquoi vous voudriez braver les routes gersoises pour nous rejoindre ! Venez écrire votre histoire avec nous ! #TeamNatais #IndustrieQuiADuSens #bossduchariot NOUS SOMMES EN CONGES ANNUELS JUSQU'AU 21 JUILLET. MERCI DE VOTRE COMPREHENSION CONCERNANT LE DELAIS DE REPONSE DURANT CETTE PERIODE.
Arobase Emploi recrute pour son client proche Gimont dans le Gers, 5 Contrôleurs-ses qualité récolte. (H/F) Entreprise innovante et en plein développement recherche 5 personnes pour la réception des camions au niveau des silos. Entreprise composée de 150 salariés. Spécialisée dans la collecte et le conditionnement du maïs à popcorn, l'entreprise s'est élevée au rang de leader européen du popcorn. En véritable spécialiste du popcorn, l'entreprise fabrique également sa propre gamme de popcorn micro-ondable et intervient comme sous traitant auprès des industriels et de la grande distribution. L'objectif de votre mission sera de vérifier la qualité du grain récolté avant son ensilage dès la réception des bennes sur notre site de stockage. Vous serez rattaché(e) au service Qualité et évoluerez au sein de l'équipe de Réception et du Laboratoire Qualité en étant garant(e) du contrôle de la qualité produit. A l'arrivée du grain, vous serez chargé(e) d'effectuer des tests mycotoxines immédiats au sein de l'équipe de réception. Vous serez également chargé(e) du contrôle qualité des grains de maïs (calibre, éclatement et aspect du grain) nécessaire à la libération des lots. Vous travaillerez en équipe selon un rythme de base de 2×8 heures durant toute la durée de la récolte soit jusqu'à décembre 2023 (dates susceptibles de changer). Poste à pourvoir dès septembre. Une formation ou première expérience dans la qualité est utile mais pas indispensable. Vous êtes rigoureux(se), dynamique et sérieux(se). Vous avez l'esprit d'équipe et le sens de l'observation.
Description du poste : JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé en industrie agroalimentaire, un CONDUCTEUR DE LIGNE DE PRODUCTION AUTOMATISEE (H/F). VOS MISSIONS : En tant que conducteur(trice) de ligne de production, vous apprendrez à prendre en charge une ligne entière de conditionnement automatisée : du changement de formats, à la gestion des dysfonctionnements, vous serez garant(e) de la qualité du produit fini. HORAIRES VARIABLES 2x8 OU 3X8 : - Lundi au vendredi en rotation hebdomadaire (6h-14h / 14h-22h) - Nuit (lundi au vendredi, 22h - 6h) - Week-end en rotation nuit/jour hebdomadaire (6h-18h / 18h-6h, 22h de travail effectif, rémunérés 35h) AUTRES INFORMATIONS : Lieu de travail : basé à Bézéril (32) Accès : Etant localisés en milieu rural, il n'y a pas d'accès aux transports en commun Type de poste/durée : Intérim 18 mois Durée de travail : 35H Statut du poste : Employé Rémunération : Heures supplémentaires majorées / primes Description du profil : VOTRE PROFIL : - Vous justifiez d'un niveau informatique de base au minimum (utilisation d'un smartphone, des emails, de Word Excel etc.) - Toutes les formations et niveaux d'études sont acceptées - Vous souhaitez vous impliquer dans le long terme dans une entreprise industrielle en plein développement et acquérir un nouveau métier ? - Travail d'équipe, ouverture d'esprit, dynamisme, rigueur et autonomie sont au cœur de vos valeurs ?
