Consulter les offres d'emploi dans la ville de Querrien située dans le département 29. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Querrien. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 29 - Quimperlé, 29 - QUIMPERLE, 29 - Mellac ... Parmi ces offres, on y trouve 11 offres d'alternance (apprentissage)..
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Dans une boulangerie pâtisserie, vous intégrez une équipe de 5 personnes pour la vente auprès des clients. Vous serez en charge du conseil à la clientèle, de l'approvisionnement et de la prise de commandes. Vous réalisez également l'encaissement et nettoyez l'espace de vente. Vous pouvez être amené(e) à aider pour la préparation des sandwiches. Vous maîtrisez le rendu monnaie. Deux jours de repos dans la semaine à définir avec l'employeur. Salaire : 1700€ nets/mois Poste à pourvoir dès que possible.
Vos principales missions seront : Saisie et gestion administrative des commandes sur un logiciel interne (type ERP) Suivi de la production : mise à jour de tableaux de suivi (production, abattage, rendement, approvisionnements, déclassements, etc.) Édition et gestion des bons de livraison, avec mise à jour des tableaux associés Tenue de tableaux Excel liés à l'activité quotidienne (cahiers de suivi, rendements, emballages, carcasses, etc.) Saisie des heures des intérimaires et transmission aux agences de travail temporaire Préparation des plannings logistiques (transporteurs, clients, etc.) Préparation des récapitulatifs hebdomadaires (heures, prix, suivis par client) à destination de la direction et des interlocuteurs concernés Pointage bancaire et suivi administratif courant Préparation et transmission d'analyses hebdomadaires pour le laboratoire Gestion du courrier et des communications administratives courantes Vous avez idéalement une formation en gestion, administration ou équivalent, avec une bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel avancé) et idéalement du logiciel Co-Pilote. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre organisation et votre autonomie. Vous savez gérer les priorités et respecter des échéances.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Débutant(e) accepté(e) Environnement de travail agréable et motivant Poste polyvalent Vous cherchez un métier en mouvement, au contact des gens ? Devenez un maillon essentiel du quotidien des Français ! Votre agence Adéquat LORIENT recrute des futurs Facteurs F/H pour le groupe La Poste. Acteur clé de la proximité et du lien social, intégrer une entreprise engagée et bénéficier d'un environnement où l'initiative et l'humain sont au cœur des valeurs. Venez découvrir un métier présent historiquement partout en France et qui a conquis la confiance des particuliers et des entreprises. La tournée de vos futures missions : -Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis, -Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée, -Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste Votre futur site logistique : -Entrepôt situé à QUIMPERLE et ses environs -Horaires variables -Site desservi par les transports en commun Le profil Adéquat : -Vous êtes une personne rigoureuse et vous avez le sens de l'orientation -Vous appréciez le travail en équipe -Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés Débutant(e) ? Ce poste polyvalent vous permettra de monter en compétences rapidement. Découvrez les avantages de votre futur job : -Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés -Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% -Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution -Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission -Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences -Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Postez votre candidature, nous assurons le suivi !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Rattaché(e) au Superviseur de Production, vous aurez la charge d'assurer la réalisation des ordres de fabrication, c'est-à-dire de l'ensemble des opérations techniques sur presses et robots. Vous aurez pour missions principales, dans le cadre du respect des règles de sécurité et d'hygiène et des process établis, de : - Réaliser le démarrage, le paramétrage, le réglage et la mise au point des machines, - Assurer le lancement de production jusqu'aux produits conformes, le maintien des réglages et optimiser les paramétrages des robots et des périphériques en cours de production, - Assurer les interventions techniques en cas d'aléas ou de dérives (risque de non-conformité), - Gérer la préparation, la mise à disposition et l'approvisionnement de matières premières et des composants (colorants, additifs, IML etc.), - Assurer la maintenance et la préparation des moules pour les productions à venir, - Former aux postes les opérateurs, les régleurs et les nouveaux arrivants, - Assurer l'animation des membres de l'équipe d'opérateurs : assistance, accompagnement, mobilisation, alerte, etc. - Réaliser les contrôles Produits au démarrage et à la fin de chaque OF et valider les productions, - Participer à l'optimisation des processus (temps d'ouverture, cycles, améliorations, etc.) en étant force de proposition, - Assurer le reporting de production de qualité selon l'organisation en vigueur, auprès du superviseur de production. Vous travaillerez en lien avec le magasin, la maintenance et les opérateurs. Profil recherché : Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire (conduite de machines, réglages, changement de séries, etc..), ou d'une expérience significative en industrie agroalimentaire. Une formation dans le domaine de la plasturgie est un plus. Un esprit analytique, de bonnes connaissances en mécanique, une vision globale technique sont nécessaires à la bonne maîtrise du poste. Vous serez amené(e) à utiliser l'informatique. Bon(ne) communicant(e), vous êtes à l'écoute, vous savez transmettre de l'information et vous aimez répondre aux attentes techniques de l'équipe. Vous êtes à l'aise en prise de parole. Autonome et curieux(se), vous vous intéressez au produit et avez à cœur de partager vos résultats dans un souci d'amélioration continue. Votre rigueur, votre réactivité et votre motivation ne sont plus à démontrer et vous permettent de répondre au cadre du poste et au respect des règles de sécurité, d'hygiène et des process en place Ce poste est en CDI et basé à Mellac (Finistère). Vous travaillerez du lundi au vendredi en 2x8 ou en 3x8 (5h-13h / 13h-21h / 21h-5h). La rémunération varie selon le profil.
Spécialiste du packaging alimentaire, nous fabriquons et commercialisons des solutions de packaging pour l'industrie agroalimentaire et la restauration collective. Notre activité implique de responsabiliser nos pratiques et repenser nos matériaux. Située à Mellac (29), Nutripack Ouest, site industriel de 35 salariés, propose aux industriels de l'agro- alimentaire des packaging alimentaires, à usage unique, recyclables et compostables.
Nous recherchons, pour le pôle prestations médico-sociales inclusion sociale et plus particulièrement pour son SAVS 29 situé à Quimperlé : Un.e Responsable de Service (H/F), convention collective du 15 mars 1966 en CDI à Temps Partiel (0.50 ETP) Poste à pouvoir dès que possible MISSIONS : En tant que Responsable de service, vous intégrerez l'équipe de direction et occuperez une position de cadre intermédiaire entre la direction du pôle et les équipes de terrain. Vous entretiendrez une collaboration étroite avec les coordinateurs de l'établissement. En charge de plusieurs services (le SAVS de Quimperlé et l'ADJ du Foyer de vie Résidence Rumain à Bannalec),vous jouerez un rôle central dans l'organisation et la fluidité de la communication entre les différents acteurs. Garant(e) de la promotion des droits des personnes accompagnées, vous serez également moteur dans l'animation d'une réflexion éthique au sein des équipes. Vous piloterez les actions dans le cadre des projets de service, d'établissement et de groupement. Ce poste implique le développement de compétences spécifiques en management, en cohérence avec votre positionnement stratégique. Vos principales missions seront les suivantes : - Concevoir et conduire les projets de service ; - Assurer la gestion administrative et budgétaire des services ; - Encadrer, organiser et animer des équipes pluridisciplinaires ; - Apporter une expertise technique dans les domaines relevant de vos compétences ; - Promouvoir et développer la communication interne ; - Développer le réseau de partenariat des différentes structures. PROFIL - CAFERUIS ou diplôme universitaire équivalent. ; - Une expérience dans le domaine commercial sera appréciée - Autonomie et qualités relationnelles ; - Capacités d'engagement ; - Capacité de synthèse et de rigueur - Maitrise des outils informatiques ; - Expérience du public en situation de handicap mental et psychique ; - Expérience d'encadrement d'équipe et du secteur associatif ; - Permis B exigé Salaire de base : 1652.40€ + Prime SEGUR Ancienneté au poste selon la CCN66 avantages liés à la CCN66 et aux accords d'entreprise une première expérience sera appréciée Merci de transmettre votre CV et lettre de motivation à l'attention de Madame la directrice du pôle de Prestations Médico-Sociales, inclusion sociale sur emploi@apajh22-29-35.org
Le GCSMS APAJH 22-29-35, qui rassemble aujourd'hui l'APAJH des Côtes d'Armor, l'APAJH du Finistère et l'APAJH d'Ille et Vilaine, a été créé en 2015 et gestionnaire aujourd'hui de 14 établissements et services, employant 300 professionnels qui accompagnent au quotidien 600 personnes en situation de handicap.
Devenez Secrétaire Assistant(e) en alternance ! Une entreprise industrielle spécialisée dans la conception de machines automatisées, basée à Quimperlé, recherche un(e) alternant(e) préparant un Titre Professionnel Secrétaire Assistant(e) pour renforcer son équipe administrative. Campus : Lorient Date de début : 28 Août 2025 Durée : 12 mois Vous souhaitez évoluer dans le secteur tout en vous formant ? IBEP, centre de formation breton depuis 40 ans, avec 7 campus basés en région Bretagne, vous propose une formation en alternance pour obtenir le titre professionnel Secrétaire Assistante de Niveau 4 (BAC). Objectif : Acquérir des compétences solides et une expérience terrain pour intégrer le monde du secrétariat d'entreprise! Votre rôle en entreprise : En intégrant une structure partenaire, vous serez amené(e) à : Accueillir et orienter visiteurs, clients et fournisseurs Gérer les appels, plannings et rendez-vous Rédiger et mettre en forme des documents administratifs Assurer le suivi des stocks et des commandes Mettre à jour des bases de données et suivre l'activité Pourquoi choisir notre formation en alternance ? Un diplôme reconnu et une formation 100% financée Un accompagnement personnalisé tout au long de votre apprentissage Une immersion en entreprise pour développer vos compétences sur le terrain Un secteur offrant de nombreuses opportunités d'emploi 518 heures de formation, réparties sur 12 mois, avec un rythme d'alternance de 2 jours en centre de formation par semaine, le reste du temps en entreprise. Inclusion & Diversité À l'IBEP, chaque recrutement repose sur l'expertise et le potentiel, dans un esprit d'inclusion et de diversité. Nos opportunités professionnelles sont accessibles à tous, sans barrières d'origine, d'âge ou de genre, et nous nous engageons activement à accueillir les talents en situation de handicap.
Pour notre restaurant de cuisine traditionnelle, nous cherchons un.e serveur.se en restauration autonome et à l'aise en salle. Vous travaillerez en totale autonomie au sein d'un restaurant de 25 couverts. Vos activités : mise en place, accueil des clients, service et réservations par téléphone Connaissances des vins (bases) Savoirs être demandés : discrétion, accueil courtois, sourire. Horaires de travail : 10h30 - 15h00 et 18h30-23h00 (susceptibles de changer en fonction du besoin) Vous aurez 3 jours de repos consécutifs, les dimanche/lundi/mardi. Prise de poste dès que possible
L'hôtel Ibis de Quimperlé recherche un/e réceptionniste tournant (jour/nuit) pour venir renforcer son équipe dès que possible. Vous réaliserez les activités suivantes : - accueil et réception clients - check in / check out - gestion des mails - prise des réservations Vous serez le/la garant/e du bon déroulement du séjour des usagers de l'hôtel. Conditions d'exercice Nous vous accompagnons dans la prise en main de nos outils. Vous travaillez les weekends selon un roulement 2 jours de repos consécutifs par semaine. Profil : - Une première expérience serait souhaitable. - Débutant/e? Votre enthousiasme pour intégrer notre équipe et votre envie de participer à la satisfaction de nos clients peut faire la différence. Poste à pourvoir début juillet.
Hôtel sans restaurant, 51 chambres, 10 collaborateurs.
En tant que Moniteur.rice Educateur.rice vous participerez à l'action éducative, l'animation et l'organisation de la vie quotidienne des jeunes de l'accueil de jour du DAME, afin de développer leurs capacités de socialisation, d'autonomie et d'inclusion. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluriprofessionnelle et interviendrez en renfort de l'équipe d'accompagnement. Vous serez notamment chargé.e : - D'élaborer et mettre en oeuvre les actions d'accompagnement à la vie quotidienne et sociale adaptées aux capacités, aux désirs et aux besoins de la personne accompagnée ; - De participer à l'élaboration, à la conduite et à l'évaluation du projet des personnes accompagnées ; - D'animer des activités visant au développement ou au maintien de l'autonomie et du bien-être des personnes accompagnées ; - De favoriser l'autonomie dans les transports ; - De participer à la communication et au développement du partenariat de la structure et du groupement ; PROFIL DE ME ou équivalent, Permis B exigé ; Connaissance du handicap mental et psychique Savoir animer des activités favorisant les apprentissages et l'expression ; Adaptabilité, esprit d'ouverture et d'écoute, créativité, disponibilité et bienveillance ; Sens de l'observation ; Savoir travailler en équipe. Capacité d'adaptation et de questionnement professionnel Maîtrise des écrits professionnels et de l'outil informatique ; CDD à Temps Complet sur arrêt maladie jusqu'au 11 juillet 2025 Poste basé à Quimperlé, à pouvoir immédiatement Merci de transmettre votre CV et lettre de motivation dès que possible à l'attention de Madame la directrice du pôle de Prestations Médico-Sociales inclusion scolaire sur emploi@apajh22-29-35.org
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Vos missions : - Accueillir les clients et répondre à leurs demandes - Assurer le bon approvisionnement des rayons - Garantir l'encaissement fiable des produits - Garantir la qualité et la fraîcheur des produits - Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking...) - Maintenir un supermarché propre et agréable pour nos clients - Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl POSTE TRES POLYVALENT AVEC PORTS DE CHARGES Plus qu'un métier une carrière chez Lidl ! Travail samedi et dimanche matin Poste avec du port de charge (manutention au quotidien) Plages horaires : 6h-13h ou 13h 20h30 selon planning (Exemple de semaine : 3 matins et 2 après-midis) Le jour de repos change chaque semaine en fonction du planning. Planning fait 3-4 semaines à l'avance. Prise de poste dès que possible - prolongement éventuel en fonction de l'activité. Postuler sur le site de Lidl. Si vous êtes en difficulté pour candidater, rapprochez-vous de votre conseiller France Travail. Via le lien tout en bas , ou bien copier/coller https://jobs.lidl/job-invite/547574/
GSF: SPÉCIALISTE DE L'HYGIÈNE, DE LA PROPRETÉ ET DES SERVICES ASSOCIES Produire chaque jour l'hygiène et la propreté dans des milliers d'entreprises est la mission permanente du Groupe GSF qui organise et intervient avec ses équipes dans les espaces de travail, de production, de santé, de transport, de vente ou de loisirs. Nous recherchons un Agent de Nettoyage spécifique au milieu agroalimentaire H/F sur LE FAOUET Vous serez en charge du nettoyage de production agroalimentaire dans une usine agro-alimentaire. Vous respectez les règles de sécurité et d'hygiène Vous êtes capable de tenir une cadence de travail Sérieux, motivé, dynamique, rigoureux, ponctuel avec l'esprit d'équipe. HORAIRES : 21H à 4H CDD pouvant être amené à être renouvelé. Vous travaillerez du lundi au vendredi de nuit Heures supplémentaires majorées
Vous intégrerez une équipe de 68 collaborateurs composée d'employés de commerce. En tant que employé de commerce au rayon Drive vous serez chargé(e) de : - Préparer les commandes des clients dans les meilleurs délais. - Assurer un service client de qualité, avec un accueil chaleureux et professionnel. - Vérifier les produits, leur fraîcheur et leur conformité avant la remise en main propre au client. - Participer à la gestion des stocks et à la réception des marchandises. - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : Rigoureux(se), autonome et avez le sens du service client Vous avez un bon sens du relationnel et de l'écoute client Une expérience dans le secteur de la grande distribution ou de la vente est un plus Vous êtes organisé(e) et savez gérer vos priorités Une première expérience dans le domaine de la vente ou de la préparation de commandes est un plus Conditions de travail : Contrat: CDI, temps partiel Horaires : le week-end vendredi après-midi (14h 20h) ou (17h 20h) et le samedi de 8h à 12h et de 13h à 17h00.
uLECLERC
Dans notre hypermarché, vous occupez un poste de cuisinier(ère) / commis dans notre service Traiteur Traditionnel. Vous fabriquez des plats et repas cuisinés (entrées chaudes et plats chauds en fonction de la saisonnalité), dans le respect des règles d'hygiène, de traçabilité, de santé, de sécurité et de protection de l'environnement. Vous suivez un planning de production, vous contribuez à la mise en valeur des produits finis et renseignez le personnel de vente, participant ainsi à l'acte de vente. MISSIONS PRINCIPALES - Réception, contrôle et stockage des matières et marchandises - Préparation et organisation de son activité - Fabrication de plats traiteurs chauds dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Entretien et nettoyage des locaux, du matériel et du poste de travail - Communication avec l'équipe de vente et l'équipe du laboratoire - Mise au point de nouveaux produits, de nouvelles recettes et des procédés associés Vous avez une expérience en grande distribution ou en artisanat et aimez valoriser des produits "fait maison". Vous êtes créatif, appréciez le travail en équipe et avez le sens du service client. Horaires : 6h-13h du lundi au samedi avec 1 jour de repos par semaine et un week-end sur 2. Avantages : - Rémunération fixe sur 13 mois (dès 1 an d'ancienneté) - Rémunération variables (1 prime de participation, 1 prime d'intéressement et 2 primes d'activités). - Dispositifs d'épargne salariale diversifiés Mutuelle (prise en charge à 50%) - Comité social et économique - prestations 1% logement Formation mise en oeuvre par le magasin pour vous permettre de vous imprégner de la culture d'entreprise, vous transmettre les connaissances techniques de base de nos métiers et développer
Nous recherchons un Agent/Agente de nettoyage de 5h00 à 8h00 du Lundi au Samedi Vous intervenez sur le Mac Donald de Mellac en binôme. Vous effectuez le nettoyage du sol de la cuisine , couloir , ainsi que des vestiaires des salariés. Vous utilisez une autolaveuse pour les sols, (formation 1h pour son utilisation sur site). D'autres contrats peuvent vous être proposés en fonction de vos disponibilités.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un/une employé polyvalent restauration/ commis de cuisine H/F En nous rejoignant vous bénéficiez : - Une formation sur nos produits et recettes. - Possibilité d'évolution/ Possibilité de mobilité en France. - Travail en journée sans coupure, pas de travail la nuit. - 2 Jours de repos par semaine - Conciliation vie privée vie professionnelle -Prise de poste : entre 7h et 11h Fin : entre 15 et 19h - Rémunération : 1 837,88€ par mois - Adresse: Chez LECLERC Espace Les Alizés, Route de Noirmoutier, 85300 Challans Contrat: CDD 2 mois : juillet Août Vous aurez pour principales missions de : - Assurer le bon déroulement de la production dans le respect des standards Sushi Gourmet/Sushi Market/ Izakaya. - Réaliser l'intégralité de gamme (Sushis, Makis, Californias, Spring Rolls...) - Maîtriser l'ensemble des recettes. - Procéder à la mise en place des frigos et des préparations. - Respecter les règles en matière HACCP. - Vérifier les dates limite de consommation des produits en vitrine/frigo quotidiennement. - Entretenir le stand dans sa globalité : nettoyage, remplissage. - Rangement des stocks.
Vos missions seront les suivantes : - Déclenchement et planification des approvisionnements en matières premières - Suivi et classement des confirmations de commandes -Prise de rendez-vous livraisons - utilisation MRP (Oracle), Qw, excel, Outlook.... Salaire évolutif Plusieurs postes à pourvoir.
Agence de Travail Temporaire
Au sein de notre restaurant traditionnel proposant 45 couverts, vous viendrez compléter l'équipe en cuisine. Vous travaillerez en binôme avec le chef de cuisine. Vous travaillez le lundi, jeudi, vendredi, samedi et dimanche : 10h- 14h30 // 19h30- 22h30. 6 semaines de congés par an. Prise de poste dès que possible. Poste en CDI mais possibilité de travailler uniquement pour la saison d'été.
Sous la responsabilité de la Directrice du magasin, vous serez en charge de l'animation de votre équipe, de la gestion opérationnelle de votre secteur et de la satisfaction des clients. Missions : - Encadrement d'équipe : Coordonner, motiver et accompagner une équipe de vendeurs pour atteindre les objectifs de vente et garantir un service lient de qualité. - Gestion du secteur : Animer et gérer l'ensemble des rayons technique aménagement, en assurant une présentation optimale des produits et une bonne gestion des stocks. - Suivi des performances : Analyser les résultats de vente de votre secteur, mettre en place des actions correctives pour atteindre les objectifs commerciaux. - Gestion des commandes et des réassorts : Suivre les niveaux de stocks et participer à la réception des marchandises. - Conseils clients : Assurer un service de qualité en apportant des conseils techniques. - Veille sur les tendances du marché : Être à l'écoute des nouveautés produits et des tendances du marché pour proposer des solutions adaptées aux clients. Profil recherché : - Expérience confirmée du management dans la grande distribution - Connaissance des produits liés aux techniques aménagements est un véritable atout - Sens du commerce et orientation client - Esprit d'équipe, autonomie, organisation et rigueur - Dynamisme, motivation et capacité à relever des challenges Horaires : du lundi au samedi avec 1 jour de repos par semaine Avantages : - Rémunération variables (1 prime de participation, 1 prime d'intéressement et 2 primes d'activités et 1 prime sur résultats). - Dispositifs d'épargne salariale diversifiés Mutuelle (prise en charge à 50%) - Comité social et économique - prestations 1% logement - Formation mise en oeuvre par le magasin pour vous permettre de vous imprégner de la culture d'entreprise, vous transmettre les connaissances techniques de base de nos métiers et développer vos compétences.
Au sein d'une exploitation maraichère BIO, vous serez en charge de : - Récolter - Planter - Désherber - Préparer les commandes (Bio Coop, marchés...) Vous participerez au marché de Pont aven les mardis matins. Vous travaillez lundi, mardi, jeudi et vendredi, ( 1 samedi matin par mois pour le marché de Pont-Aven à voir avec votre responsable) Possibilité de prolongation du contrat en fonction de la charge de travail Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 15 septembre
L'association LES CIRKOPATHES située à Quimperlé (Finistère sud) recherche une personne qualifiée pour étoffer son équipe d'animateurs. Expérience dans l'animation exigée, BIAC ou BPJEPS animation cirque souhaité. CDD de 20h/semaine à pourvoir du 1er septembre 2025 au 30 juin 2026.
Que diriez-vous d'explorer des missions enrichissantes en tant que Consultant(e) Commercial(e) en ressources humaines (F/H) ? Rejoignez l'équipe de Randstad Quimperlé pour identifier les besoins en personnel et mener des études de poste et des entretiens candidats. - Identifier et analyser les besoins en personnel de nos clients - Réaliser des études de poste pour mieux comprendre les exigences et les compétences requises - Mener des entretiens avec les candidats pour évaluer leurs qualifications et motivations - Collaborer avec l'équipe pour proposer des solutions RH adaptées et personnalisées aux clients - Participer à la formation mensuelle à Paris pour vous perfectionner en commercialisation des prestations RH Le poste en question : contrat et salaire à la clé! - Contrat: Contrat d'apprentissage Licence bac +3 - Durée: 11/mois - Salaire: 21700 euros/an Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Prévoyance santé - Ordinateur professionnel - Téléphone pro - Tickets restaurantsNous recherchons un(e) Consultant(e) en ressources humaines (F/H) prêt(e) à s'engager dans une alternance dynamique et formatrice chez Randstad Quimperlé. - Excellentes compétences en communication pour mener des entretiens efficaces et réaliser des analyses de poste - Capacité à identifier et anticiper les besoins en personnel de l'entreprise - Sens de l'analyse et esprit critique pour évaluer les profils des candidat(e)s - Formation en ressources humaines à Paris une semaine par mois grâce à l'IMC - Autonomie et motivation pour réussir dans un environnement professionnel stimulant et enrichissant Processus de recrutement Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Postulez en un clic et recevez une réponse rapidement pour valider votre candidature. Vous êtes notre futur(e) talent !
A la recherche d'une alternance pour la rentrée? Randstad te propose ce challenge dès Septembre T'es prêt(e) à venir d'éclater avec nous? A nous proposer des solutions révolutionnaires??
L'eden Bowl, recherche un/e serveur/euse barman/aid en CDD à temps partiel. Travail du vendredi soir au dimanche. Missions principales : Accueillir, servir et conseiller les clients avec le sourire, au bar comme en salle Créer une ambiance conviviale tout en assurant un service attentif et de qualité Activités sur le poste : Accueillir et conseiller les clients sur les choix de boissons et repas Prendre les commandes et assurer le service Maintenir la propreté et l'organisation du bar et de la salle Encaisser les paiements et assurer la fermeture de la caisse Créer une ambiance conviviale et assurer un service client de qualité Profil :Tu as de l'expérience en service ou au bar Tu es accueillant(e), dynamique et autonome Tu sais travailler en équipe et gérer le rush sans stress Tu es disponible en soirée et le week-end Poste à pourvoir pour mi-juillet 2025.
L'eden Bowl, recherche un/e serveur/euse barman/aid pour compléter son équipe. Missions principales : Accueillir, servir et conseiller les clients avec le sourire, au bar comme en salle Créer une ambiance conviviale tout en assurant un service attentif et de qualité Activités sur le poste : Accueillir et conseiller les clients sur les choix de boissons et repas Prendre les commandes et assurer le service Maintenir la propreté et l'organisation du bar et de la salle Encaisser les paiements et assurer la fermeture de la caisse Créer une ambiance conviviale et assurer un service client de qualité Profil :Tu as de l'expérience en service ou au bar Tu es accueillant(e), dynamique et autonome Tu sais travailler en équipe et gérer le rush sans stress Tu es disponible en soirée et le week-end Pas de service le lundi. Le week-end à partir de 14H Poste à pourvoir pour mi-juillet 2025.
Au sein du pôle vie locale et citoyenne, sous l'autorité du directeur périscolaire, vous aurez en charge l'animation et l'encadrement des enfants durant les temps périscolaires. FONCTIONS - Encadrer des enfants durant les temps périscolaires (matin, midi, soir) : savoir mettre en place et diriger des activités. - Veiller à la sécurité affective, morale et physique des enfants accueillis. - Assurer le lien avec les partenaires (enseignant.e.s, personnels de restauration...). PROFIL - BAFA ou CAP petite enfance obligatoire - BAFD ou BPJEPS appréciés - Connaissance du développement (physique, moteur et affectif) de l'enfant, y compris de l'enfant en situation de handicap, connaissances des techniques d'animation et de direction - Expérience indispensable dans le secteur de l'animation et de la jeunesse (connaissance du public 3-11 ans). - Notions en matière d'hygiène et de sécurité - Connaissance des fonctions et rôles des différents acteurs éducatifs - Maîtrise de l'outil informatique - Savoir travailler en équipe - Qualités d'écoute, bon relationnel, maîtrise de soi, rigueur autonomie, patience et ponctualité. Informations complémentaires Poste à pourvoir pour la rentrée 2025 Poste à temps non complet (50%) Travail en cycle annualisé et horaires fractionnés CANDIDATURE Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 13 juillet 2025 à : Monsieur le Maire - Hôtel de Ville - 32, Rue de Pont Aven - CS 20131 - 29391 - Quimperlé Cedex ou recrutements@quimperle.bzh
Et si vous étiez notre futur(e) Agent de conditionnement ? Votre agence Manpower de Quimperlé, recherche 6 Agents de conditionnement (H/F) pour son client situé au Faouët (56520). La mission, d'une durée de 3 mois en intérim, est à pouvoir dès le 16 juin 2025. Prêt(e) à rejoindre un acteur du secteur de l'agroalimentaire ? Postulez dès maintenant ! Vous aurez pour missions : Effectuer des opérations de conditionnement : cerclage, étiquetage, filmage Conditionner et étiqueter les produits Respecter des consignes précises Effectuer les contrôles qualité et conformité Horaires variables du lundi au samedi, 2*8, 2*9 ou 2*10 selon l'activité . La rémunération : -Rémunération : 1 806,39 euros brut mensuel 12 mois -Panier repas -Prime de fin de mission -Compte Epargne temps à 8 % -Comité d'entreprise attractif -Majoration heures de nuit -Pause rémunérée -indemnités de fin de missions -congé payés Vous êtes attentif(ve), rigoureux(se) et réactif(ve) ? Vous appréciez le travail d'équipe ? Quel que soit votre parcours, votre motivation sera la clé de la réussite. Postulez dès maintenant !
Manpower QUIMPERLE recherche pour son client, un Responsable de Laboratoire H/F. Ce poste est basé à LE FAOUET (56320). La société est spécialisée dans la transformation et la conservation de légumes. C'est une mission intérim à pourvoir dès le 16/06/2025 jusqu'au 31/10/2025. En tant que Responsable de LaboratoireH/F, vous serez amené à : -Superviser les contrôles qualité en fabrication. -Garantir la conformité des productions. -Valider les paramètres critiques et assurer la maîtrise des CCP et PrPO. -Gérer les non-conformités et leur traitement en collaboration avec la production. -Manager une équipe laboratoire composée de 6 contrôleurs qualité et un assistant laboratoire. -Assurer le recrutement, la formation, la planification et l'animation des équipes. -Maintenir le bon fonctionnement des équipements et la gestion des consommables. -Collaborer étroitement avec les services production, maintenance, conditionnement et achats pour garantir une qualité optimale. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -Epargne salariale à 8 % -Comite d'entreprise -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Formation Bac 2/3 en Qualité, Agroalimentaire ou équivalent, avec une première expérience en contrôle qualité. Connaissance des normes IFS, HACCP et des processus de fabrication agroalimentaire. Capacité à manager une équipe. Processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Manpower QUIMPERLE recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Opérateur sur machine outil (H/F) La société est spécialisée dans la mécanique industrielle et emploie 300 salariés à son siège. Cette entreprise reconnue dans son secteur pour son savoir-faire, offre un environnement de travail dynamique et techniquement avancé. Il s'agit d'une mission d'intérim débutant le 16 juin 2025 pour une durée de 4 mois. ans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Découper des pièces en divers matériaux. -Utiliser des machines de découpe spécifiques. -Vérifier la conformité des pièces produites. -Effectuer des réglages sur les machines. -Maintenir votre poste de travail propre et organisé. -Respecter les normes de sécurité en vigueur. -Contrôler la qualité des pièces finales. -Rapporter les incidents techniques aux superviseurs. Vos avantages : -Rémunération de 12 à 14 euros brut de l'heure. -Primes selon les heures transmises par la société. -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -Compte épargne temps à 8 %. -Comité d'entreprise -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.). Expérience en découpe de matériaux, compétences en chaudronnerie souhaitées, rigueur et précision requises. Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable. -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents.
Nous recherchons, pour le Dispositif d'Accompagnement Médico Educatif Francois Huon, situé à Quimperlé Un-e neuropsychologue (H/F) CDI à Temps Partiel 0.70 ETP. Convention collective du 15 mars 1966. Poste à pourvoir pour fin août. En tant que Neuropsychologue au sein du pôle inclusion scolaire du Finistère, vous interviendrez au sein du DAME François Huon, situé à Quimperlé. MISSIONS Vos principales missions seront les suivantes : - Veiller au bien-être et la santé des enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de handicap (Trouble du développement intellectuel, TSA, TDAH.), conformément aux projets de l'établissement ; - S'inscrire dans les projets et orientations du Groupement et de l'établissement, en respectant et en mettant en œuvre les recommandations de bonnes pratiques professionnelles validées par la HAS ; - Soutenir les équipes dans l'amélioration de leurs connaissances concernant les troubles du neurodéveloppement (TDI, TSA, TDAH, troubles dys.) - Effectuer des évaluations fonctionnelles ainsi que des bilans neuropsychologiques. Promouvoir la culture de l'évaluation auprès des professionnels ; - Se tenir informé des évolutions dans les pratiques neurodéveloppementales et diffuser ces connaissances aux équipes. - Participer et ou animer les réunions institutionnelles ; - Participer à l'élaborations des projets personnalisés ; - Contribuer au développement et à la mise en œuvre des partenariats institutionnels ; - Participer à la réflexion, à la rédaction, à la mise en œuvre, et à l'évaluation du projet d'établissement en collaboration avec l'équipe de direction - Participer à la démarche qualité de l'établissement et à l'amélioration continue des pratiques ; - S'engager pleinement auprès de l'ensemble des jeunes et de leur famille. PROFIL - Qualification et Formation : Diplôme de psychologue spécialisé en neuropsychologie ou en psychologie du développement requis ; - Compétences et connaissances : Bonne compréhension des problématiques liées aux enfants et adolescents avec des troubles du neurodéveloppement. Connaissances appréciées des ressources et du réseau liés à l'autisme ; - Compétences relationnelles et pédagogiques. Aptitudes à travailler en équipe, à transmettre des savoirs, à transférer des compétences ; - Formation spécifique : être formé aux méthodes éducatives reconnues dans les recommandations de bonnes pratiques professionnelles (RBPP) de la HAS pour les personnes avec TSA - Permis B exigé Merci de transmettre votre CV et lettre de motivation À l'attention de Madame la Directice du Pôle de Prestations Médico-Sociales, inclusion scolaire avant le 18/06/2025
Au sein d'un atelier, vos missions consistent à effectuer du garnissage de rouleau, vous effectuez du coupage de bandes de caoutchouc, vous réalisez des bandes de tubes cylindriques. Vous êtes amenez à utiliser une meuleuse, ponçeuse dans le respect des normes de sécurité. Diverses tâches de manutention. Travail du lundi au vendredi. Horaires de journée. Vous possédez une première expérience en industrie, sur un poste manuel (maintenance, agent de fabrication, montage) vous êtes minutieux, dynamique et volontaire, vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise dynamique, qui saura vous former, et vous vous projeter sur du long terme, contactez- nous pour avoir plus de renseignement sur le poste.
L'ADMR du pays de Quimperlé (170 salariés - 6 antennes : Clohars, Moëlan, Riec sur Belon, Mellac, Bannalec, Scaër) recherche une personne qualifiée pour le poste d'Assistant Technique sur le secteur Mellac et Riec/Belon pour les remplacements d'été Les missions: - Accueil clients et aides à domicile - Gestion des plannings au quotidien (absences prévues, imprévues, absences). - Gestion des absences et des remplacements. - Facturation clients Poste à pourvoir du 27/06 au 01/08 Vous possédez une expérience administrative et/ou un BTS PME/PMR ; assit . de direction, ou BTS SP3s Le titre pro RCSAD peut-être un plus Il est important de bien maîtriser les bases du métier et de connaître le « terrain ». Vous travaillez les matins
Le magasin Intermarché de Quimperlé, supermarché de 1200m², pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son équipe en recrutant un directeur de magasin H/F. Au sein d'un magasin stratégique et aux projets de modernisation et d'investissement importants, vous mettrez en œuvre le concept commercial de l'enseigne "FAB MAG". En véritable chef/fe d'orchestre, vous managerez, accompagnerez, formerez votre équipe et développerez ses compétences. Votre objectif : la satisfaction client ! Vos principales missions seront : manager 12 collaborateurs, optimiser la satisfaction client, assurer l'approvisionnement de façon complète et en adéquation avec les besoins du magasin, accompagner quotidiennement votre équipe sur le terrain et développer la rentabilité de votre point de vente. Responsable de votre compte d'exploitation, votre gestion rigoureuse des produits frais est primordiale. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant/e dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez une expérience de 3 ans minimum en gestion d'équipe/unité commerciale, acquise dans un environnement dynamique. Femme/homme de terrain, vous avez le sens des priorités et savez réagir rapidement aux imprévus liés au commerce. Véritable animateur/trice, vous êtes reconnu/e pour votre leadership et votre capacité à fédérer vos équipes. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous.
Rattaché au chef d'équipe, vos missions principales sont : - Prendre connaissance des recettes; - Réaliser des contrôles de nettoyage; - Préparer la recette suivant le mode opératoire (pesée, mélange, préparation des féculents et légumes etc...); - Vérifier la qualité des mélanges + contrôle qualité du taux de sel et ph - Enregistrement des données, traçabilité; - Validation de la fabrication; - Procéder au nettoyage des cuves. Vous serez amené à utiliser du matériel spécifique : - logiciel interne; - Balance pesée; - Cuiseur; mélangeur; - Cutter; - Transpalette et gerbeur. Horaire journée 2*8 (4h30-13h15/13h15-21h30) du lundi au vendredi. Taux horaire + prime d'habillage + indemnités de transports + accès gratuitement au self de l'entreprise si vous êtes en horaire 2*8.
Start People est un réseau d'agences d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 220 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client.
ITTAKA Grand Ouest, recrute pour son client spécialisé dans les métiers de la canalisation, un Chef de Chantier H/F Vos missions : - Superviser la planification et l'organisation des chantiers de canalisation. - Gérer les équipes de travail, y compris les conducteurs d'engins, les manœuvres et les ouvriers spécialisés. - Assurer le suivi du budget et des délais des projets. - Coordonner avec les ingénieurs, les sous-traitants et les fournisseurs. - Appliquer et faire respecter strictement les normes de sécurité sur les chantiers. Votre profil : - Expérience confirmée en tant que Chef de Chantier dans le domaine de la canalisation. - Connaissance approfondie des techniques de pose de canalisations, des matériaux et des normes associées. - Capacité à gérer plusieurs équipes simultanément. - Compétences en gestion budgétaire et suivi des délais. - Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes. POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.
Acteur actif de solutions RH, le groupe ITTAKA réalise différentes prestations de services : intérim, recrutement, formation et management de transition.
Pour un remplacement d'arrêt maladie , nous recherchons un vendeur (H/F) Missions : - accueil et conseil auprès de clientèle - mise en sachet - vente de différentes gammes de produits - encaissement - réception de marchandise - création de paniers garnis Profil recherché: - dynamique - esprit d'équipe - polyvalence - aimant le contact avec la clientèle - organisé(e) - ponctuel(le) Expérience en vente est un plus CDD 6 mois 35H
Le poste : Votre agence PROMAN DE LORIENT recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la location de véhicules PL avec grue auxiliaire pour livraisons, un CHAUFFEUR PL CACES GRUE AUXILIAIRE H/F . Vos missions principales : Conduite de camions PL dans le respect des règles de sécurité Utilisation de la grue auxiliaire pour le levage et la manutention (CACES R490 requis) Livraison de marchandises sur chantiers ou sites clients Entretien courant du véhicule et gestion des documents de transport Horaires de journée Taux horaires : 12.38€ /heure + repas à 16.20€ + prime de 13.50€ brut /jour de travail Ce poste est à pourvoir de suite en intérim sur plusieurs mois sur Quimperlé . Contrat renouvelable . Profil recherché : Vous avez des compétences dans la conduite PL et utilisation de la grue Auxiliaire. Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous avez les connaissances pour préparer le camion et veiller au bon déroulement du transport de la marchandise. Votre disponibilité, votre attention et vos connaissances des règles de sécurité et du code de la route vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rattaché(e) au chef de département produits de grande consommation, vous serez en charge de : - Gérer l'activité du rayon Épicerie (achats, stocks, implantations, prix, marges) - Animer et encadrer une équipe de 16 collaborateurs (planning, formation, suivi des performances) - Garantir l'attractivité commerciale du rayon : tenue, mise en avant, opérations saisonnières - Veiller à la satisfaction client et au respect des normes d'hygiène et de sécurité - Être force de proposition pour développer le chiffre d'affaires et la rentabilité du rayon Profil Expérience significative en grande distribution, idéalement au sein d'un rayon PGC ou Épicerie Capacité à manager une équipe et à prendre des décisions Sens de l'organisation, rigueur et esprit commerçant Goût du challenge et réactivité face aux imprévus Contrat : CDI dès que possible, temps plein 38h75 Horaires : du lundi au samedi avec 1 jour de repos par semaine
Le magasin Brico-Leclerc de Quimperlé recrute un(e) vendeur(euse) à temps plein. - Vous participez à toutes les missions suivantes : mise en rayon, gestion des stocks, contact clientèle, implantation, mise en place des têtes de gondole, mise en œuvre des opérations commerciales du rayon outillage/jardin/chauffage. - Vous assurez en permanence le bon suivi du rayon en matière d'affichage, de balisage, et d'approvisionnement. - Vous participez à la vente et veillez à la qualité du service rendu à notre clientèle dans le respect des normes définies par la réglementation en vigueur.. De formation commerciale ou technique, vous justifiez d'une expérience dans le secteur du commerce en magasin de bricolage et/ou en jardinerie ou d'une expérience réussie dans le bâtiment. Poste à pourvoir dès que possible.
LECLERC
Piloté par le responsable drive et en collaboration avec l'équipe des gestionnaires, votre rôle est d'organiser et de planifier l'activité de l'équipe de réapprovisionnement. Vos responsabilités : Management d'équipe - Encadrer et animer l'équipe composée de 12 collaborateurs en veillant à la performance et à la qualité du climat social - Recruter, former et assurer la montée en compétences des collaborateurs - Fédérer l'équipe autour des projets - Optimiser l'organisation et le fonctionnement du service réapprovisionnement - En tant que chef d'orchestre des équipes frais et ambiant, être le garant sur le terrain de l'application de la stratégie d'entreprise - Participer et conduire des briefs et des réunions pour l'équipe et au sein de l'encadrement du drive Pilotage de l'activité réapprovisionnement - En relation étroite avec les gestionnaires, être responsable du taux de rupture sur site - Suivre les indicateurs et mettre en place des plans d'actions et des mesures correctives - Gérer la bonne tenue des implantations et des rayons - En tant que personne de terrain, être présent une majorité de son temps avec son équipe de terrain - Réalisez les tâches relatives à la vie du Drive (réception, réapprovisionnement...) Profil Diplôme en lien avec la relation clients ou le management (type BAC+2) Fortes capacités managériales et esprit d'équipe Construire et installer un lien stable et sain avec ses collaborateurs Savoir instaurer un climat agréable et une bonne qualité de vie au travail Compétences analytiques pour suivre les indicateurs de performance Savoir maitriser son temps et ses priorités Aisance relationnelle et sens de l'écoute Savoir collaborer avec les autres équipes du drive Dynamisme et sens des responsabilités Rigueur, autonomie, polyvalence et agilité Contrat : CDI à pourvoir dès que possible, temps plein 38h75 Horaires : du lundi au samedi avec 1 jour de repos par semaine
E.Leclerc recherche actuellement un(e) pizzaiolo(a) en CDI pour rejoindre son équipe restauration au sein du centre E.LECLERC de Quimperlé. Missions : Vous assurez la préparation et l'organisation des ingrédients nécessaires à la confection des pizzas Vous réalisez une variété de garnitures avec précision en respectant les recettes Vous assurez la cuisson parfaite des pizzas Vous maintenez un espace de travail propre et organisé, conformément aux règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous participez au nettoyage quotidien Vous collaborez avec l'ensemble de l'équipe Vous travaillerez dans un environnement moderne et convivial, au sein d'un hypermarché de dernière génération offrant une large gamme de produits de qualité à prix E.LECLERC. Profil Vous avez une première expérience en restauration Vous êtes motivé(e), dynamique et aimez travailler dans un environnement rapide et stimulant Vous avez des capacité à suivre les recettes et un cadencier Vous avez un excellent sens du service client et une présentation soignée Vous êtes autonome, ponctuel(le) et avez l'esprit d'équipe Vous avez des capacités à travailler en équipe, le sens de l'organisation et la rapidité d'exécution
Située en centre Bretagne dans le Morbihan, Roi Morvan Communauté, comptant 21 communes et 26 000 habitants, recherche pour sa piscine intercommunale Kan an Dour, situé à Le Faouët, un(e) Educateur(trice) des Activités Physiques et Sportives. Poste à pourvoir à compter du 03 septembre 2025 pour un an. Sous l'autorité du directeur des ressources humaines en charge du complexe aquatique, vous assurez les fonctions de maître-nageur sauveteur. DESCRIPTIF DU POSTE : Surveillance des baignades Enseignement de la natation auprès d'un public varié Aide pédagogique auprès des instituteurs des écoles du 1er degré sur les temps scolaires dans le cadre du savoir-nager en sécurité Animation des activités physiques et sportives diversifiées Animation des évènementiels et autres festivités Garantir la sécurité et l'hygiène Veiller à la qualité de l'accueil dans l'établissement MISSIONS DÉTAILLÉES : Mission 1 : mettre en œuvre les activités aquatiques et rendre-compte - Préparer et réaliser les actions pédagogiques, d'apprentissage, d'animations adaptées et diversifiées auprès des différents publics (bébés, enfants, adolescents, adultes, séniors) - Gérer administrativement les activités avec la tenue de fiches de préparation de séance, de documents pédagogiques (tests de niveau, attestations, fiches bilans.) en utilisant les différents outils à disposition ou en proposant de nouveaux outils. - Proposer des améliorations sur les différentes actions d'enseignement et d'encadrement Mission 2 : assurer la sécurité et l'accueil des différents publics - Assurer de façon constante et vigilante la surveillance des usagers - Vérifier et contrôler quotidiennement et réapprovisionner le cas échéant, le matériel de sécurité et de secours - Effectuer quotidiennement les contrôles sanitaires de qualité de l'eau - Participer aux exercices de sécurité, de secourisme et de sauvetage - Participer à l'élaboration du projet d'établissement, du POSS et du règlement intérieur usagers Mission 3 : mission de service public Afin de garantir la continuité de service ainsi qu'un service public de qualité, il est demandé de s'investir pleinement dans un travail collectif (communication, remplacements, écoute attentive, co-construction.). PROFIL RECHERCHÉ : Être titulaire du BEESAN ou BPJEPS AAN ou d'une Licence professionnelle activités aquatiques, ou tout autre diplôme donnant le titre de MNS Être à jour du CAEP MNS et PSE 1 Être détenteur de la carte professionnelle en cours de validité Le fait d'être titulaire d'un permis bateau et d'un diplôme d'éducateur sportif « activités nautiques » serait un plus Pédagogie, dynamisme, capacité à innover, force de proposition, ponctualité, disponibilité, souplesse, adaptabilité, loyauté, bon contact avec la clientèle, bon esprit d'équipe, travail collégial, sont des qualités particulièrement attendues. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : CDD à temps complet Modalités du temps de travail : Le planning hebdomadaire est organisé sur 4 jours du mercredi au samedi. Le dimanche matin, hors cycle hebdomadaire, est rémunéré en heures supplémentaires. Le planning est susceptible de varier pendant les vacances scolaires. Rémunération : grille indiciaire Educateur territorial des APS + IHTS (Indemnités Horaires Travaux Supplémentaires) Action sociale : participation employeur : prévoyance/mutuelle santé + titres-restaurant + CNAS Plus de renseignements au 02 97 23 39 61. Vous êtes intéressé(e) : envoyez votre candidature à l'attention de Mme la Présidente Adresse : Roi Morvan Communauté Direction des Ressources Humaines 13 rue Jacques Rodallec - BP36 56110 GOURIN Candidature par courrier ou mail : emploi@rmcom.bzh
Nous recrutons des Désosseurs - Pareurs (H/F) ! Votre mission Managé par un responsable LPSA, vous êtes positionné(e) sur la ligne de production aux côtés d'une équipe dynamique. Vos principales responsabilités : Désosser et dégraisser Parer les pièces de viande Manipuler de pièces de viandes (jambons, épaules, poitrine) Affiler et affuter son matériel Tenue du poste de travail Respecter des règles d'hygiène et de sécurité Votre profil Vous êtes sérieux(se), motivé(e) et rigoureux(se) ? Vous aimez le travail en équipe et êtes prêt(e) à vous investir ? Une expérience en agroalimentaire, et plus particulièrement en découpe de viande, est un plus. Informations pour vous organiser : Du lundi au vendredi : 6h15-14h (+/-1h) Posté basé à Quimperlé (29) Vos avantages chez LPSA Prime de production mensuelle Indemnisation des déplacements Chèques cadeaux, avantages CSE et accès à une plateforme de réduction Prime de fin d'année (13ème mois) Mutuelle prise en charge à 100% Participation aux bénéfices Matériel et équipement fournis Qui sommes-nous ? LPSA est une entreprise Bretonne qui, depuis plus 30 ans, valorise l'expertise et le savoir-faire de ses équipes, spécialisées dans la transformation et la découpe de la viande. Nos partenaires sont de grands industriels français mais aussi des TPE/PME proches de chez vous. Nos salariés sont en CDI (et non, nous ne sommes pas une entreprise de travail temporaire). Vous travaillez quotidiennement dans les locaux de nos clients, pour autant vos collègues et managers sont comme vous, salariés LPSA. Rejoignez nos équipes d'opérateurs qualifiés, au coeur d'une entreprise qui saura répondre à vos attentes de qualification et de stabilité professionnelle. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant !
LPSA est un acteur majeur depuis 28 ans dans la 2e transformation de la viande. Notre force : Le savoir-faire de nos équipes dont nous assurons la professionnalisation en permanence. Rejoignez-nous!
L'agence AXA Sébastien IAPPINI de Quimperlé recrute! Envie de rejoindre une Agence dynamique à échelle humaine et familiale où la convivialité et le professionnalisme sont de mises ? Si vous aimez la relation client et que vous souhaitez évoluer dans un environnement bienveillant et dynamique , nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Au sein d'une agence générale Assurance et Banque AXA vous contribuez activement à l'évolution de l'activité de l'agence. Ce poste offre une opportunité unique de participer activement à notre croissance tout en interagissant avec une clientèle variée sur le marché des particuliers. Vos missions seront : - Informer, orienter et gérer les clients et prospects de l'agence dans leur besoins en assurance. - Gérer les contrats (souscription, modification, suivi des dossiers - Contribuer au développement de l'agence en vous investissant tout particulièrement dans la prospection active de clients, de fidélisation des clients en optimisant la multi vente - Assister l'agent général au travers de campagnes commerciales Compétences du poste: - définir les besoins en assurance d'un client et d'un prospect, force de proposition et confiance en soit. - Organisation, dynamisme et relationnel inné. Profil recherché : - Capacité à négocier efficacement tout en maintenant une approche centrée sur le client - Autonomie, force de proposition, rigueur et empathie, marqué par une véritable âme commerciale. - Motivation pour atteindre des objectifs commerciaux et capacité d'adaptation - Sens du service client développé et capacité à travailler en équipe Votre intégration : Notre organisation interne et les différents interlocuteurs de la compagnie vous permettra de vous former et vous accompagnera au quotidien afin de gagner en autonomie. Expérience : Une première expérience en banque et/ou assurance est souhaitable. La rémunération variable est aménagée en collaboration avec votre Agent général et AXA pour vous permettre d'atteindre vos objectifs tout en priorisant le conseil client. Rémunération supplémentaire : Prime mensuelle non plafonnée en fonction de votre production. Primes annuelle Chèques cadeaux Avantages : Intéressement et participation Réductions tarifaires Mutuelle prise en charge à 100% par l'agence Prévoyance prise en charge à 100% par l'agence Poste en présentiel. Travail du lundi au vendredi
Agence banque et assurances
Le Conseil Départemental du Finistère recherche un/e infirmier/e puériculteur/trice pour la Direction Enfance Famille au CDAS de Quimperlé. Les principales missions : - Dans le domaine de la prévention et de la promotion de la santé de l'enfant et de sa famille, accompagner le développement des enfants de moins de 6 ans. - Dans le domaine de la protection de l'enfant, participer à l'évaluation des situations d'enfants en danger ou en risque de danger et à leur suivi. - Assurer le suivi des assistants maternels. - Établir des liaisons et collaborations avec les partenaires. - Participer aux réunions institutionnelles et partenariales et aux actions issues du projet de direction. - Assurer une fonction d'analyse et de veille sur les évolutions des besoins de la population - Par ailleurs, il/elle entretient ses connaissances dans le cadre du développement professionnel continu (DPC) et participe à la formation des étudiants. Les Compétences : - Connaissance dans le domaine de la santé et développement de l'enfant - Connaissance du domaine de la santé publique et de la législation relative à la petite enfance et aux assistants maternels - Connaissances dans le domaine de la protection de l'enfance (signes de négligence, maltraitance, difficultés parentales) et de la législation associée. - Connaissance concernant les compétences attendues chez un assistant maternel. - Capacité à établir et transmettre des comptes rendus et statistiques d'activités et à utiliser les logiciels bureautiques (Word, Excel) et applicatifs métiers. - Aptitudes à la communication et à la relation en particulier avec des publics en difficultés psychologique ou sociale. Le savoir-être : - Savoir développer des actions de prévention collectives en périnatalité. - Savoir faire appel, dans l'action, à l'expertise des autres. - Savoir adapter les moyens de communication en fonction du besoin. - Être capable d'analyser, de synthétiser l'ensemble des données collectées - Savoir travailler en équipe pluri professionnelle et avec l'ensemble des partenaires. - Savoir remettre en cause de façon constructive les façons de faire dans son domaine d'activités. Exigences du poste : - Déplacements : Déplacements journaliers sur l'ensemble du territoire de la mission. - Port de charge : matériel nécessaire à la mission - Horaires : variables en fonction des déplacements liés à la mission sur une plage horaire en générale comprise entre 8H et 17H30
Intégrez une industrie innovante, engagée dans la performance durable et la qualité. Vous rejoindrez une équipe technique soudée, dans un environnement où la sécurité, l'autonomie et la réactivité sont valorisées. L'entreprise mise sur l'amélioration continue, la montée en compétences et l'implication de chacun dans des projets à forte dimension technologique. Vos missions pour ce poste seront les suivantes : Effectuer la maintenance curative en intervenant sur les équipements en cas de panne ou de dysfonctionnement, diagnostiquer les problèmes et effectuer les réparations en respectant les procédures établies. Réaliser la maintenance préventive et les révisions planifiées des lignes de production. Cela inclut la préparation des matériels nécessaires, l'exécution des travaux préventifs selon les plans établis, la coordination des révisions avec les équipes de production, et l'assistance au redémarrage des installations après révision. Contribuer aux améliorations techniques des équipements en analysant les problèmes, en recherchant des solutions, en collaborant avec les fournisseurs, et en assurant la mise au point et la mise en service des solutions. Rédiger les comptes-rendus d'intervention après maintenance ou changement de formats, et les saisir dans le système de GMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur). Développer des programmes pour automates et robots, en analysant, développant, testant et corrigeant ces programmes. Respecter strictement les consignes QHSE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement) en vigueur sur le site, y compris les normes spécifiques Protéger les produits contre les actes malveillants tels que l'intrusion ou le sabotage. Piloter des projets de maintenance ou d'amélioration continue Poste en CDI en 2x8 Secteur de Quimperlé (29) Rémunération entre 2200 et 2400 brut mensuel avantages Issu(e) d'une formation dans le domaine de la maintenance, de niveau BAC à BAC 2, et possédant au moins 2 ans d'expérience en maintenance électrique et automatisme, alors ce poste pourrait vous intéresser. Vous devez maîtriser les outils GMAO et avoir de solides compétences en électricité, automatisme, robotique, hydraulique, électrotechnique et mécanique. N'hésitez pas à postuler dès maintenant, auprès de Benjamin LE MOUEL, votre interlocuteur pour ce recrutement !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous sommes une entreprise spécialisée dans le secteur de la propreté agroalimentaire. Nous proposons des prestations qualitatives à notre clientèle. Actuellement à la recherche d'un(e) agent(e) de nettoyage agroalimentaire en CDI à temps plein chez l'un de nos clients à LE FAOUËT. - Contrat : CDI - Planning : du lundi au vendredi - Horaires : 14h00-21h00 - Où : LE FAOUËT - Prise de poste au plus vite Vous assurez le nettoyage agroalimentaire des ateliers de préparation et de conditionnement pour notre client, au sein d'une équipe de 4 personnes. Dans ce cadre, vos missions seront de : - Réaliser les opérations de nettoyage et de désinfection des outils de production alimentaire - Travailler dans le respect des procédures et des exigences en matière de sécurité alimentaire, de la sécurité des opérateurs et du respect de l'environnement - Contrôler les résultats de son travail et prévenir en cas de dysfonctionnement au niveau des locaux, des machines et installations de production. Vous travaillerez en équipe, vous êtes alors : - Rigoureux(se) - Motivé(e) - Dynamique - Sociable - Soucieux(se) de la satisfaction client - Organisé(e)
La COMMUNE DE LE FAOUËT recrute un/une agent social de nuit contractuel pour 3 mois pour la résidence autonomie LES ASPHODELES. Mission principale : Assurer la sécurité des résidents durant la nuit et la propreté des espaces communs Mission annexes : Surveiller les résidents et répondre à leurs besoins essentiels Veiller à la sécurité des lieux Assurer l'entretien de l'établissement Effectuer des tâches ménagères Distribution des journaux Alimentation des oiseaux Soins et toilettes des résidents (occasionnellement en cas d'accident) Toutes autres missions utiles au service Connaissances Les gestes de premiers secours Le fonctionnement de l'établissement et le règlement intérieur L'utilisation des produits d'entretien Savoir-faire Utiliser les produits d'entretien Appliquer les protocoles Respecter les résidents Travailler seul(e) Intervenir rapidement en cas de problème d'un résident Communiquer avec les équipes Savoir-être Discret(e) Agréable, respectueux(se) et à l'écoute des résidents Organisé(e) Polyvalent(e) Avoir le sens des responsabilités Gérer son stress Contraintes : travailleur isolé, horaires décalées, travail un week-end sur deux Poste à pourvoir le plus rapidement possible dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie. 60h sur fin mai (selon date d'embauche), 150h en juin, 160h en juillet et 70h en août (du 1er au 15). CV et lettre de motivation fortement recommandée. rh@lefaouet.fr
Vous recherchez un poste en tant que Conducteur.trice de ligne (F/H) ? Décrochez une opportunité unique de suivre la fabrication des produits, de réagir efficacement aux dysfonctionnements et d'apporter vos suggestions pour optimiser la ligne de production. - Suivi rigoureux de la fabrication en cours, garant d'un produit de qualité - Gestion active des éventuels dysfonctionnements, pour minimiser les impacts sur la production - Participation à l'amélioration continue de la ligne de production, clé de notre succès. - Contrat: Intérim - Durée: 3 mois - Salaire: 15 euros/heure Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Votre mission : prendre soin d'enfants âgés de 0 à 12 ans au domicile de leurs parents, s'assurer de leur sécurité et de leur bien-être en proposant des activités d'éveil, des promenades, ou tout autre activité ludique ou pédagogique avec l'aide de notre méthode O2 et des outils mis à votre disposition Vous êtes disponible notamment en périscolaire, les mercredis et samedis sur Quimperlé et ses alentours, alors venez rejoindre notre équipe. Vous aurez la possibilité de compléter votre planning des missions d'entretien du domicile (ménage, repassage...). Pour ce poste, il est demandé une expérience de 1 an minimum, et /ou un diplôme type ADVF, CAP petite enfance, CAP AEPE,.... Nous vous proposons: un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités; des missions au plus proche de votre domicile; des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...) un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant une rémunération brute horaire de 12.02€ des tickets restaurants; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47 euros /kilomètre avec votre véhicule personnel de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; un CSE vous proposant de nombreux avantages.
Le Département du Finistère recrute un agent de maintenance (H/F) pour un collège de Quimperlé. Cette mission pourra être éventuellement renouvelée sur les périodes scolaires Missions : -Diagnostic et contrôle des équipements -Travaux d'entretien courant des équipements -Stockage, gestion et maintenance courante de l'outillage et de l'atelier -Assurer la sécurité de l'enceinte de l'établissement -Entretenir les espaces verts -Réaliser les travaux de 2nd œuvre (plomberie, électricité, chauffage, embellissement etc.) Habilitation électrique obligatoire L'agent (H/F) est susceptible d'assurer les fonctions de relais de prévention Vous travaillerez du lundi au vendredi Horaires prévus : 8H -17H -contrat de 35h/hebdo plus éventuellement 5 heures supplémentaires par semaine
Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile avec déjà +2500 auxiliaires de vie, est à la recherche d'aides à domicile ou d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein, à QUIMPERLE. Ainsi, nous vous proposons un planning stable d'une semaine à l'autre, rempli au nombre d'heures/jours souhaité et qui ne compte aucune mission de moins d'une heure afin d'optimiser les déplacements et vous permettre de tisser un lien fort avec vos bénéficiaires et leur famille. Nous sommes à vos côtés Avec Ouihelp, vous n'êtes plus jamais seul, car vous faites partie d'une équipe soudée qui vous propose : Une prise de poste personnalisée Un référent dédié pour toutes vos questions Des outils digitaux innovants pour faciliter le quotidien et les démarches administratives Vous vous engagez pour les autres Il y a forcément une mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien.En nous rejoignant, vous bénéficiez de nombreux avantages : Des forfaits nuits/dimanche attractifs Salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Primes et réductions Frais de déplacement et indemnités kilométriques Mutuelle santé De nombreuses opportunités d'évolutions professionnelles grâce à un programme ambitieux de formation continue Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin et peut-être bientôt de vous ?Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
Hypermarché à taille humaine, nous recherchons notre futur/e responsable de rayon poissonnerie; capable de devenir très rapidement un acteur incontournable de notre établissement par la pertinence de son offre, la rigueur de son travail et le souci constant de valoriser la performance de son équipe. Missions : - Faire vivre un assortiment et une offre pertinente - Procéder aux achats (directs et base) - Assurer une animation commerciale adossée aux offres promotionnelles de l'enseigne - Gérer les plannings de son équipe - Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires - Garantir une expérience client réussie - Assurer la rentabilité de son exploitation Vous êtes en charge de: - l' animation d'une équipe de 2 personnes et gestion des plannings - la relation avec les fournisseurs - la gestion des approvisionnements et des achats Vous serez amené/e ponctuellement à vous déplacer à la criée de Lorient. Rythme de travail: repos les dimanches et lundi Vous travaillez essentiellement du matin (à partir de 6h) Profil: Vous justifiez obligatoirement d'une première expérience réussie au sein d'un rayon "marée" en grande distribution Poste ouvert éventuellement à un/e second/e de rayon marée qui souhaiterait évoluer. Poste à pourvoir dès que possible
Manpower QUIMPERLE recherche pour son client, un Chaudronnier Plieur H/F. Notre client est spécialisé dans la mécanique industrielle et se distingue par son expertise technique et son approche innovante. Basée à Quimperlé, cette entreprise compte 300 collaborateurs et jouit d'une solide réputation dans son secteur. Elle est reconnue pour la qualité de ses produits et son engagement envers ses employés. Il s'agit d'une mission d'intérim débutant le 16/06/2025 pour une durée de 4 mois. Dans le cadre de votre fonction, vous serez amené à : -Réaliser des travaux de pliage. -Effectuer diverses tâches de chaudronnerie. -Respecter les plans et les spécifications techniques. -Contrôler la qualité des pièces produites. -Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé. -Collaborer étroitement avec l'équipe en place. -Participer à l'amélioration continue des processus. -Assurer le suivi des dossiers techniques. Vos avantages : -Rémunération de 12 brut/heure à 14 euros . -Prime selon les heures transmises par l'entreprise. -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. -Congés payés et RTT. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -Epargne salariale à 8 %. -Comité d'entreprise -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.). Expérience en chaudronnerie requise, rigueur, précision et capacité à lire des plans techniques. Etre à l'aise en géométrie . Postulez dès maintenant ! Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : Un échange téléphonique préalable. Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents. Un entretien avec le client.
Résumé : - PME de 350 collaborateurs - +15% du CA depuis 3 ans - Société qui maitrise son activité de A à Z - Clients variés : agro-alimentaire, aéronautique, industriel La société : Constructeur et équipementier de machines industrielles pour des lignes de production, cette entreprise est une PME familiale avec un chiffre d'affaires de 40 millions d'euros en 2023. Cette société en croissance de 15% du CA tous les ans ne cesse de faire évoluer la technicité de ses produits (robotique, automatisme, électromécanique) afin d'avoir toujours une longueur d'avance sur ses concurrents. Forte de 350 collaborateurs, cette entreprise continue de renforcer ses équipes pour assurer la croissance de son activité. Elle recherche aujourd'hui un Chargé d'études avant-projet qui sera en charge d'élaborer les offres technico-commerciales aux clients de l'entreprise. Le poste : Rattaché au responsable avant-projet, vous rejoignez une équipe composée de 8 personnes. Vous faites le lien entre les commerciaux et les BE pour élaborer les offres technico-commerciales aux clients. Vous intervenez sur les activités suivantes : - 60% du temps : la recherche de solutions techniques & l'accompagnement des commerciaux pour répondre aux problématiques de production des clients - 20% du temps : l'étude & la conception d'une offre technique ainsi que la réalisation des plans d'implantation en 2D et/ou 3D - 20% du temps : le chiffrage et la réalisation de l'offre technico-commerciales pour la présenter au commercial ou au client Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Rejoignez une société qui augmente son CA de +15% en 3 ans. - Participez à l'évolution d'une entreprise aux perspectives internationales : conception de machines pour tous les pays d'Europe. - Travaillez sur un poste qui allie technique, commerce et relationnel. - Vous avez des possibilités d'évolution sur un poste de Chargé d'affaires. Le profil recherché : - Vous avez 5 ans d'expérience minimum dans un BE automatisme ou électrique en environnement industriel (Ex : Siemens, Schneider, See Electrical) - Idéalement, vous avez des bases en mécanique et êtes à l'aise avec la CAO 2D - Une expérience dans le chiffrage - devisage et/ou l'agro-alimentaire est un plus Compléments : - Lieu : Quimperlé - Contrat : CDI - Salaire : Jusqu'à 45K€ selon profil - Primes (objectifs + vacances + tickets restaurants) pouvant aller jusqu'à 3K€ Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.
BlueDocker est une filiale du cabinet de recrutement Silkhom, spécialisée sur les métiers de l industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux.
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans l'ossature bois un charpentier bois F/H. Vous interviendrez principalement sur : - La pose de bardage bois - La préparation et l'assemblage d'éléments de charpente et de structure bois Des travaux en hauteur sur échafaudage ou nacelle (formation travail en hauteur appréciée) Lecture de plans - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et aimez le travail bien fait - Vous maîtrisez les techniques de pose de bardage bois et de charpente - Vous avez l'habitude des interventions en hauteur dans le respect des règles de sécuritéVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous travaillerez au sein d'un élevage porcin pour le suivi de la gestation des truies. Vous effectuez les activités suivantes : - détection des chaleurs - insémination des truies - vérification du démarrage de la gestation par échographie - alimentation des animaux en déterminant la ration journalière à leur apporter Vous pouvez être amené.e à aider à la maternité. Profil : Vous n'êtes pas qualifié.e mais souhaitez vous orienter vers ce métier? L'employeur est prêt à vous former. Avoir des connaissances agricoles serait un plus. Possibilité d'immersion afin de découvrir le poste. Vos horaires : 08h-12h et 13h30 17h30 du lundi au vendredi. (Possibilité mi-temps à votre convenances) Un samedi et, un dimanche matin travaillés par mois (possibilité d'aménagement du planning). Heures supplémentaires payées 13eme mois payé selon convention collective agricole Prime d'intéressement Salaire évolutif en fonction de vos compétences Poste à pourvoir rapidement.
Nous recherchons un nettoyeur de porcherie (H/F) pour effectuer les tâches suivantes : - Lavage de la porcherie à l'aide d'un karcher haute pression. - Maintien de l'hygiène et la propreté des installations. Profil recherché : Sérieux(se) et motivé(e). Respect des normes d'hygiène. Conditions : Horaires adaptables : deux fois par semaine ou tous les matins en semaine. Flexibilité dans l'organisation du travail. Possibilité d'heure supplémentaires
Métier à dimension sociale, vous interviendrez dans le cadre du maintien à domicile : Réalisation des courses, confection des repas, entretien courant du linge et du logement ; accompagnement et stimulation de la personne. Compétences recherchées : Dynamique, motivé(e), autonome, avec de bonnes qualités relationnelles Permis de conduire et véhicule sont requis. Indemnisation des kilomètres inter vacations. Durée hebdomadaire : de 24h à 35h par semaine (roulement weekend et jours fériés). Secteur d'intervention : Secteur des 3 Rivières (Tréméven et ses alentours)
Vous accompagnez des personnes âgées ou des personnes en situation de handicap à leur domicile dans les actes de la vie quotidienne : - aide au lever et/ou coucher - aide à l'hygiène - aide aux transferts - préparation et aide à la prise du repas - aide aux déplacements extérieurs (accompagnement au bras) - accompagnement dans la vie sociale : stimulation intellectuelle, physique, jeux Vous bénéficiez d'un statut de salarié en CDI, d'une sécurité de l'emploi, de congés payés, d'une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise dès 1 an d'ancienneté (580€ bruts/an versé en 2023). Notre centre de formation interne vous propose, si vous n'avez pas de diplôme, une formation à l'issue de laquelle vous obtiendrez le diplôme d'Assistant de Vie aux Familles (ADVF). Notre grille de salaire valorise vos expériences passées et/ou diplômes (3 niveaux de rémunération) Vous êtes remboursé(e) de votre titre de transport en commun à hauteur de 100%, au prorata de votre temps de travail et pouvez également avoir des indemnités kilométriques intermissions : 0,40€/km, des primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu'à 150€/mois), une prime de cooptation (200€ par Auxiliaire de Vie coopté(e) Une mutuelle moderne et digitale vous rembourse vos frais de santé en 24h, avec un médecin joignable gratuitement par chat Vous avez un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres assistant(es) de vie de l'agence. Des perspectives d'évolution, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Avantages : Épargne salariale Horaires flexibles Réductions tarifaires
Seris Security, recherche en CDI à temps complet un(e) agent(e) de sécurité pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé à Quimperlé (29). Sur un site industriel en postes alternés jour/ nuit / week-end au statut Employé coefficient 140 (1912,24€ brut mensuel). Horaire du lundi au dimanche : 06h00 - 18h00 ou 18h00 - 06h00 Vos principales missions sont: - L'accueil et le contrôle d'accès du site, - La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel - La surveillance générale du site, - La sécurité technique et incendie de base, - Le secours et l'assistance aux personnes, - Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures. Professionnel de la sécurité. Avec une Carte Professionnelle et SST en cours de validité, ainsi que les habilitations électriques à jour, la détention du Permis B et/ou d'un véhicule serait un plus Les avantages Seris : - Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches. - Des avantages sociaux: o Paiement des salaires au 1er du mois, o Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers, o Cooptation: 150 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 150 € à la validation de la période d'essai, - Des Centres de formations internes et reconnus avec des formateurs/trices SERIS qui maîtrisent le terrain. Vous partagez nos valeurs et notre ambition, rejoignez-nous ?! Nos prochaines étapes Après un premier échange avec l'équipe recrutement, pour confirmer votre projet et vos attentes, vous rencontrerez l'équipe opérationnelle; ce sera l'occasion de découvrir votre futur lieu de travail et de faire connaissance avec le reste de l'équipe. Chez SERIS, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.
Reconnu pour son expertise dans la sécurité privée, SERIS recrute de nouveaux talents, hommes et femmes, sur tout le territoire national mais également en DOM-TOM. En intégrant le groupe SERIS, rejoignez les femmes et hommes qui mettent chaque jour leurs compétences et leur énergie au service de la sécurité de nos clients.
Aujourd'hui Amarris recrute pour Amarris Expertise Comptable ! C'est un service d'expertise comptable dédié aux professionnels indépendants, offrant une solution adaptée à chaque secteur d'activité. Chaque profession a ses propres défis, obligations comptables et réglementations, et nous mettons à profit nos 25 ans d'expérience pour répondre à ces besoins spécifiques. Chez Amarris Expertise Comptable, chaque entrepreneur se voit attribuer un expert-comptable, spécialisé dans son secteur d'activité. Ce dernier l'accompagne tout au long de son parcours entrepreneurial, avec un accès illimité à ses services, garantissant ainsi un soutien personnalisé et constant pour assurer le succès de son projet. Amarris Expertise comptable recherche aujourd'hui un nouveau Comptable junior (F/H). Vos missions : En tant qu' assistant comptable (F/H), vous occupez une place essentielle dans la gestion financière et la vie de nos clients. Intégré(e) au sein de l'équipe, vos principales missions seront les suivantes : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique du cabinet ; Véritable appui pour votre équipe, vous enregistrez les documents comptables des clients ; La gestion du dossier passe notamment par la tenue comptable, que vous êtes amené(e) à réaliser en lien avec les autres membres de votre équipe (pointage, lettrage, rapprochement bancaire, ...) ; Vous réalisez les déclarations fiscales périodiques (TVA, ...) ; Vous prenez aussi en charge un portefeuille, composé de clients diversifiés pour monter en compétences au fur et à mesure. Et vous ? Vous êtes issu(e) d'une formation en comptabilité ; Vous aimez vivre de multiples péripéties en équipe. « Un pour tous, tous pour un », vous êtes toujours prêt à épauler vos coéquipiers ; Ici, c'est l'opportunité pour vous de grandir au sein d'une structure qui place l'innovation au cœur de ses activités. Pas de grands classeurs qui s'entassent, nos activités sont dématérialisées ; Nous avons également le plaisir de travailler avec Fizen ou encore Skwarel, qui sont des services digitaux très perfectionnés qui facilitent notre quotidien et celui de nos clients. Et en plus, il se trouve que ce sont des services made in Amarris ! N'ayez crainte, nous vous formerons sur ces nouvelles pratiques ; Vos collègues aussi, savent qu'ils peuvent compter sur vous et vous partagez nos valeurs : le respect de soi-même et des autres, la confiance, la joie de vivre et l'audace. Rejoignez-nous ! Vos aventures quotidiennes auront lieu à Mellac, à moins de 10 minutes de Quimperlé ; Parce que le bien-être de nos collaborateurs est important pour nous, nous serons attentifs à votre temps de travail et à votre droit à la déconnexion. Votre mission durera donc 35h/semaine ; Parce que votre engagement mérite d'être reconnu, nous proposons une rémunération globale attractive entre 21 000 € et 24 000€ brut annuel pour valoriser votre contribution au succès de l'entreprise ; Avantages sociaux : Carte restaurant SWILE, accès à des formations régulières, programme de cooptation avec primes ; Convivialité : Espace détente, catalogue d'avantages et de réductions sur des loisirs variés, prêt de matériel pour événements personnels ; Partenariat sportif : suivez avec nous les aventures de notre skipper partenaire Achille Nebout ; Intégration soignée : Kit d'intégration complet (ordinateur, double écran, casque Jabra, sac à dos).
Service d'expertise comptable dédié aux professionnels indépendants, offrant une solution adaptée à chaque secteur d'activité. Chaque profession a ses propres défis, obligations comptables et réglementations, et nous mettons à profit nos 25 ans d'expérience pour répondre à ces besoins spécifiques. Amarris Expertise Comptable est une filiale du Groupe Amarris.
Rattaché(e) au Directeur Général et en tant que Responsable Optique E.Leclerc, vous incarnez les valeurs de l'enseigne et vous vous engagez à les exprimer au sein de votre équipe et auprès de vos clients. Vous garantissez la politique commerciale de l'enseigne et l'atteinte des objectifs fixés. Vous êtes l'acteur de la performance du point de vente. La mission de Responsable Optique E.Leclerc intègre les dimensions de pilotage d'animation d'équipe, de gestion ainsi que la fonction d'opticien. Management d'équipe - Encadrer et animer l'équipe composée de 5 collaborateurs - Recruter, former et assurer la montée en compétences des collaborateurs - Fédérer l'équipe autour des projets et des actions commerciales - Optimiser l'organisation et le fonctionnement du concept - Coordonner et organiser les activités du point de vente en respectant les normes qualité AFNOR Optique Pilotage commercial - Garantir les résultats chiffre d'affaires et la marge commerciale - Mettre en place des actions commerciales pour dynamiser les ventes et promouvoir les nouvelles collections - Gérer les réseaux conventionnés - Garantir le respect du merchandising de l'enseigne dans le cadre de la législation en vigueur - Gérer l'activité commerciale du point de vente dans sa globalité Expertise optique - Prendre en charge les clients de l'accueil jusqu'au suivi de l'équipement optique délivré - Etre garant de la bonne délivrance d'une prestation de santé visuelle de qualité aux clients (réaliser les examens de vue, les prises de mesures, le montage des verres, les ajustages...) - Réalisez les montages des lunettes avec soin et précision, selon les normes en vigueur - Proposer un parcours d'achat de qualité avec une expérience client unique et différenciante Profil BTS en optique OBLIGATOIRE Expérience significative en concept optique ou magasin optique Capacité à manager une équipe et à prendre des décisions Connaissance des certifications AFNOR Optique Connaissance du champ d'application légale de l'optique et la législation liée aux produits de lunetterie et de contactologie. Notions de visagisme. Etude de la vision et technique de prise de mesures optiques et de traitement des verres Techniques de vente Bonne communication et sens aigu du service client Contrat : CDI à pourvoir au plus tard le 1er juillet 2025, temps plein 38h75 Horaires : du lundi au samedi avec 1 jour de repos par semaine
La société Boulangers Bretons, PME de 40 personnes existante depuis 1981, fabrique et livre son pain frais à la restauration collective et commerciale. Elle recherche pour son atelier de Quimperlé un(e) boulanger de nuit pour renforcer son équipe. Le poste de travail est bien équipé en matériel pour permettre un travail rapide et efficace. Vous travaillez en horaires de nuit de 19h à 3h. Travail le week-end à tour de rôle. Deux jours de repos consécutifs dans la semaine. Toute candidature enthousiaste et motivée sera étudiée, même un débutant (avec CAP BEP ou équivalent) voulant démarrer sa carrière professionnelle en CDI Compétence(s) du poste - contrôler des pousses et lamage - cuire différents types de pains et viennoiseries selon les consignes - défourner des pains et viennoiseries - gérer ressuyage et tranchage du pain selon les besoins Autre(s) compétence(s) - Préparer les commandes avec des préparateurs - Nettoyer son poste de travail selon les consignes Qualité(s) professionnelle(s) : - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Faire preuve de rigueur et de précision - Travailler en équipe - Connaissance maîtrise sanitaire
Restaurant traditionnel (et pizzéria) recherche pour début septembre 2025 son cuisinier (cuisine traditionnelle avec plat du jour). 39h/semaine avec repos les lundis toute la journée, mardis soir, mercredis soir, jeudis soir et dimanches midi.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un AGENT DE QUAI STEF H/F. Nous recherchons un agent de quai H/F pour le secteur du transport de marchandises, entreposage et stockage. Vos principales tâches incluront la réception, le tri et l'expédition des marchandises. Vous serez également responsable de la gestion des stocks et de l'entretien de votre zone de travail. La mission se déroulera à QUIMPERLE. Le contrat proposé est en intérim, avec un volume horaire hebdomadaire de 35 heures. La rémunération est fixée à 12,46 € de l'heure. Les horaires de travail sont de 10H à 18H, du lundi au vendredi, avec un travail un samedi sur trois. Profil recherché : Une première expérience est idéalement souhaitée. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Manpower QUIMPERLE recherche pour son client, un acteur spécialiste de l'instrumentation connectée, un Approvisionneur (H/F) Il fabrique des systèmes de mesure et d'enregistrements autonomes et communicants pour le monitoring de l'eau, et développe les interfaces de communication et de supervision. Il propose des équipements de métrologie, des préleveurs d'eau automatiques, des capteurs et loggers reliés à une application et à une plateforme de supervision. Vos missions principales sont : -Vous assurez l'approvisionnement en adéquation avec les besoins exprimés. -Vous assurez le suivi des commandes : accusés de réception (ARC), respect des délais, relances fournisseurs. -Vous entretenez une relation de qualité avec les fournisseurs et les sous-traitants. -Vous recueillez, dimensionnez et mettez à jour les paramètres nécessaires dans l'ERP. -Vous surveillez les évolutions tarifaires et alertez en cas de situation de blocage avec un fournisseur. -Vous effectuez ponctuellement la création des références articles et des nomenclatures (BOM). -Vous informez les sous-traitants des numéros d'identification des produits sérialisés (numéros de série et firmware). -Vous réalisez ponctuellement les réceptions dans le système ERP. -Vous contribuez, en collaboration avec le service achat, aux négociations fournisseurs. -Vous participez au sourcing de nouveaux fournisseurs avec le service achat. -Vous contribuez aux évaluations fournisseurs, en lien avec le service achat. -Vous assurez le suivi des non-conformités fournisseurs et sous-traitants (hors logistique). -Vous assurez la mise à jour des indicateurs de suivi. Vos atouts : -Vous justifiez d'un Bac 2 /3/4/5 en approvisionnements. -Vous possédez un niveau d'anglais B2 vous permettant d'échanger efficacement à l'écrit comme à l'oral avec les fournisseurs. -Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment les ERP et le Pack Office. -Vous disposez de compétences techniques en mécanique et en électronique. -Vous connaissez le processus de fabrication des cartes électroniques. -Vous êtes capable de lire et de rédiger des dossiers techniques.
Qui sommes-nous ? Shiva fait partie des leaders du marché national dans les prestations de ménage/repassage et nous en sommes fiers. De la même manière que la déesse indoue à de multiples bras (Oui, on fait la blague avant vous), vous rejoignez une communauté de 15 000 employé(e)s de maisons expérimenté(e)s, fiers de leur métier. Vous découvrez une agence et une entreprise qui est convaincue qu'il n'y a pas de ménage bien fait sans employé de maison valorisé ! Votre professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux accompagnés, mieux valorisés, mieux rémunérés. Vos missions ? L'entretien quotidien de la maison : Rangement, dépoussiérage, nettoyage des pièces de vie et sanitaires, entretien des sols et l'entretien du linge avec repassage et pliage du linge. Si vous ne savez pas encore faire, on vous rassure, tout comme nous avons appris à devenir leader, nous vous apprendrons à donner la meilleure version de votre ménage. Vous avez : - L'envie de créer une relation de confiance avec vos clients et l'agence - Le sens de l'organisation, de la rigueur et de l'autonomie - Besoin d'une flexibilité sur vos horaires et de la bienveillance, une oreille attentive à vos besoins - Soif d'apprendre, d'échanger et de développer vos compétences - Idéalement une expérience de 6 mois minimum dans une fonction d'employé(e) de maison ou ménage en entreprise ou encore dans l'hôtellerie Nous avons : - Une équipe à l'écoute et prête à vous accueillir avec le sourire - Des emplois du temps flexibles : Vous choisissez les jours, les horaires et le temps de travail - Des lieux de travail au plus proche de chez vous - Une formation sur les bonnes pratiques en ménage/repassage et un accompagnement à chacune de vos premières prestations - Une prime de parrainage de 50€ minimum - Un taux horaire brut entre 14 et 18€
Entreprise de sécurité recherche un ou une agent de sécurité pour le magasin Leclerc de Quimperlé. Vous travaillerez de nuit de 20h00 à 8h00 Carte Professionnelle délivrée par le CNAPS "OBLIGATOIRE" Convention Collective appliquée Poste à pourvoir dès que possible.
Vous assurez le nettoyage sur un site industriel (vestiaires sanitaires et bureau) situés à Rédené (zone de Kerfleury) Vous travaillez le matin de 7h30 à 11h30 le samedi. Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires en fonction de vos disponibilités. Formation assurée par l'employeur. Poste à pourvoir immédiatement.
Le poste s'articule autour de plusieurs sites industriels d'abattage de volaille, situés dans les abattoirs CADF au Faoüet et Sociétés des Volailles de Plouray. L'objet du poste est d'assurer, en qualité de vétérinaire officiel : - l'animation et l'encadrement administratif et technique des personnels du service d'inspection : 2 agents par site sur 2 sites - la responsabilité de l'inspection effectuée au sein de l'établissement en collaboration étroite avec le cadre filière volaille Le vétérinaire officiel assure des déplacements hebdomadaires sur les deux sites. Descriptif des missions : - gestion administrative du personnel du service d'inspection - supervision du contrôle à réception des animaux - supervision de l'inspection ante et post mortem - supervision des plans de surveillance et de contrôle - réalisation des saisies totales - réalisation de la certification pour l'export si besoin - information du cadre filière abattoir des difficultés d'organisation du service ou des problèmes techniques rencontrées à l'abattoir (atelier de découpe...) - suppléance possible du vétérinaire officiel sur les autres sites d'abattoir du Morbihan. Temps de travail 35h, du lundi au vendredi, horaires de bureau. Pour plus de renseignements, contacter : domitille.meau@morbihan.gouv.fr, au 06 09 13 37 86
# Et si votre prochain job avait du sens ? Rejoignez l'aventure APEF Quimperlé en tant qu'Assistant(e) Ménager(e) en CDI ! Chez APEF, nous pensons que prendre soin des autres, c'est aussi prendre soin de nos collaborateurs. C'est pourquoi nous vous proposons bien plus qu'un emploi : une place dans une équipe soudée, respectueuse et bienveillante. # Ce que vous ferez au quotidien : - Apporter du confort à nos clients grâce à un entretien soigné de leur domicile (ménage, rangement.) - Gérer le linge comme à la maison : lavage, repassage, pliage - Préparer de bons petits plats simples, avec amour - Accompagner aux courses ou rendez-vous, avec patience et attention # Ce que nous recherchons : - Vous êtes souriant(e), discret(e), ponctuel(le), avec le sens du service chevillé au corps ? - Vous aimez aider, organiser, vous rendre utile, tout en gardant votre autonomie ? ++++ Permis B + voiture indispensables pour rayonner autour de Quimperlé. # Ce qu'on vous offre : - Un CDI au salaire stable, avec un planning adapté à votre vie (lundi au vendredi uniquement) - Une formation personnalisée et continue, pour évoluer à votre rythme - Des temps en agence pour échanger, rire, se former et ne jamais se sentir seul(e) - Une équipe toujours à l'écoute, qui prend soin de vous comme vous prenez soin des autres L'agence est ouverte du lundi au vendredi, de 9h à 16h. Venez nous rencontrer, on vous offre le café ! = Prêt(e) à rejoindre une équipe qui fait la différence au quotidien ? Postulez dès maintenant et devenez le cœur battant de l'aide à domicile à Quimperlé !
L'agence AXEO Services recherche, un(e) jardinier(e) à Temps Partiel. Vous assurez l'entretien courant et l'embellissement des jardins et extérieurs des domiciles de nos clients en autonomie en respectant les consignes. Vos missions : - Effectuer et entretenir des plantations de végétaux (taille de haies, tonte, débroussaillage...) - Évacuation des déchets verts - Préparer les sols. - Préparer et entretenir le matériel confié Missions secondaires : petit bricolages, entretien de locaux /ménage et lavage de vitres. Le poste est à pourvoir dès maintenant, en temps partiel. Vos avantages : - Mutuelle - Frais de déplacement pris en charge - Panier repas (si travail sur journée continue) - Vêtements de travail fournis et équipements de protection - Accompagnement à l'intégration (présentation à vos clients) - Évolution possible - Salarié AXEO Services, vous bénéficiez de notre Club Avantages (remises tarifaires sur de nombreux univers : vêtements, cinéma, loisirs ) Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du jardinage / paysagiste ou vous bénéficiez déjà d'une expérience dans un poste équivalent. Vous êtes en mesures de conduire un véhicule avec remorque.
Campus : Lorient Date de début : 03 Septembre 2025 Durée : 12 mois Vous souhaitez évoluer dans le secteur tout en vous formant ? IBEP, centre de formation breton depuis 40 ans, avec 7 campus basés en région Bretagne, vous propose une formation en alternance pour obtenir le titre d'Employé(e) Commercial(e) de Niveau 3 (CAP/BEP) Objectif : Acquérir des compétences solides et une expérience terrain pour intégrer le monde commercial ! Notre entreprise partenaire, une enseigne de distribution alimentaire de proximité, située à Quimperlé, recherche un(e) alternant(e) préparant une formation d'employé(e) commercial(e) pour renforcer son équipe. Votre rôle en entreprise : En intégrant une structure partenaire, vous serez amené(e) à : Accueil et conseil client Mise en rayon des produits Présentation et propreté du magasin Encaissement des ventes Gestion des stocks Pourquoi choisir notre formation en alternance ? Un diplôme reconnu et une formation 100% financée Un accompagnement personnalisé tout au long de votre apprentissage Une immersion en entreprise pour développer vos compétences sur le terrain Un secteur offrant de nombreuses opportunités d'emploi 483 heures de formation, réparties sur 12 mois, avec un rythme d'alternance de 2 jours en centre de formation par semaine, le reste du temps en entreprise. Inclusion & Diversité
Notre entreprise spécialisée dans le bâtiment intervient principalement sur des travaux de maçonnerie et béton armé, en neuf ou rénovation, pour les marchés publics. Vous aurez pour principales missions de prendre en charge des projets de travaux - principalement en neuf- de type marchés publics: - suivre la qualité des ouvrages et coordination des travaux -s'assurer de la conformité des travaux par rapport aux plans et proposer des devis complémentaires si besoin, -anticiper les besoins de main d'oeuvre et de matériel : réajuster les moyens - participer à l'élaboration des plannings du personnel -manager les équipes travaux afin de favoriser efficience et qualité - traiter les aléas rencontrés parles équipes, les prestataires ou sous-traitants - s'assurer de la mise en place des conditions de sécurité sur les chantiers. -veiller à la rentabilité des travaux. Nos valeurs: travail d'équipe, qualité des ouvrages, mangement participatif. Votre profil: vous avez de l'expérience en conduite de travaux, marché publics, techniques de construction, gestion financière. Vous avez déjà encadré des équipes. Vos qualités : sens de l'écoute, communication adaptée, pédagogie, sens du service, transparence relationnelle, esprit d'équipe et de confiance. Travail en présentiel, périmètre maximum : 70/100km. Du lundi au vendredi de 8h à 17h (1h de pause). Prime d'intéressement et véhicule de service. Prise de poste à compter de mi-mai.
Campus : Lorient Date de début : 6 Octobre 2025 Durée : 12 mois Vous souhaitez évoluer dans le secteur tout en vous formant ? IBEP, centre de formation breton depuis 40 ans, avec 7 campus basés en région Bretagne, vous propose une formation en alternance pour obtenir le titre d'Assistant Manager d'Unité Marchande de Niveau 4 (BAC) Objectif : Acquérir des compétences solides et une expérience terrain pour intégrer le monde managérial ! Un magasin de prêt-à-porter féminin, situé à Quimperlé, recherche un(e) alternant(e) préparant un diplôme AMUM (Assistant Manager d'Unités Marchandes. Votre rôle en entreprise : En intégrant une structure partenaire, vous serez amené(e) à : Participer à l'animation commerciale et à l'optimisation de la performance du point de vente Accompagner le manager dans la gestion quotidienne de l'équipe de vente Contribuer à l'organisation du merchandising Participer à l'analyse des résultats commerciaux et proposer des actions d'amélioration pour atteindre les objectifs fixés Assurer un service client de qualité Aider à la gestion des stocks, au réassort et à la réception des livraisons Pourquoi choisir notre formation en alternance ? Un diplôme reconnu et une formation 100% financée Un accompagnement personnalisé tout au long de votre apprentissage Une immersion en entreprise pour développer vos compétences sur le terrain Un secteur offrant de nombreuses opportunités d'emploi 456 heures de formation, réparties sur 12 mois, avec un rythme d'alternance de 2 jours en centre de formation par semaine, le reste du temps en entreprise. Inclusion & Diversité
Nous recherchons un électricien H/F, pour divers chantier aux alentours de Quimperlé (longue mission). Vos mission : - Réaliser des travaux de câblage (CFO/CFA) - Installer et raccorder des équipements électriques - Pose de luminaires et d'appareillages - Pose des conduits électriques - Effectuer des diagnostics et des dépannages en cas de panne - Assurer la mise aux normes et la sécurisation des installations électriques - Lire et interpréter les schémas électriques - Travailler dans le respect des consignes de sécurité et des réglementations en vigueur
Gerinter est une agence de travail temporaire pour la recherche d'emploi en Bretagne dans le grand Ouest, en CDD, CDI, stage, alternance, contrat intérim. Offres d'emploi dans le tertiaire, l'industrie, le bâtiment.
Bonjour, Recherche Maçon Vrd ou Ouvrier paysagiste spécialisé en aménagement extérieur chez une clientèle de particuliers. Les activités sont polyvalentes : empierrement, pose pavés, bordures, enrobés, pose clôture, pose portail ,assainissement individuel, terrassement Maisons. Profil recherché: CAP VRD OU BAC PRO TP OU CAP/BAC PRO AMENAGEMENTS PAYSAGERS. Contrat CDI Salaire suivant compétences PERMIS B OBLIGATOIRE, permis C serait un plus CONTACTER NOUS PAR MAIL AVEC UN CV JOINT SI POSSIBLE (matp56@orange.fr).
Nous recherchons, pour le pôle Inclusion Scolaire 29, et plus particulièrement pour Le DAME François Huon, un(e) ergothérapeute à temps partiel (50%), dédié à l'accompagnement de jeunes de 0 à 20 ans présentant des troubles neurodéveloppementaux (TND) et des troubles du développement intellectuel (TDI). Un.e Ergothérapeute (H/F)- CDI à Temps Partiel 0.50 ETP - Convention collective du 15 mars 1966 Poste basé à Quimperlé, à pourvoir pour fin août. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire du pôle inclusion scolaire, vous accompagnerez les jeunes présentant des troubles neurodéveloppementaux et des troubles du développement intellectuel. Vous devrez participer au développement de l'autonomie dans les activités quotidiennes, la rééducation des membres supérieurs, la réadaptation, l'apprentissage de l'outil numérique, le développement de la communication. Vous aurez pour principales missions : - Travailler en équipe pluridisciplinaire au sein du DAME François HUON pour accompagner les jeunes et leur famille notamment sur le développement de l'autonomie dans les activités quotidiennes, la rééducation des membres supérieurs, la réadaptation, l'apprentissage de l'outil numérique, le développement de la communication. - Réaliser des bilans afin d'établir les objectifs de rééducation - Participer à l'évaluation et à la prise en soins des enfants et adolescents, en lien avec les recommandations de bonnes pratiques de la Haute Autorité de Santé (HAS). - Coopérer avec les professionnels de santé libéraux (médecins, psychomotriciens, orthophonistes.) ainsi que les professionnels de l'Education Nationale (enseignants spécialisés, équipes éducatives), - Contribuer au développement de partenariats avec les acteurs locaux pour favoriser l'inclusion des jeunes. PROFIL - Diplôme d'état d'ergothérapeute ; - Connaissance du public en situation de handicap mental et psychique ; - Expérience ou intérêt pour le public ayant des TND (TSA,TDAH, troubles dys, TDI.) ; - Esprit d'équipe et capacité de coopérer avec les différents acteurs ; - Respect et mise en oeuvre les recommandations de bonnes pratiques professionnelles validées par la HAS ; - Rigueur organisationnelle ; - Permis B exigé. Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et contribuer à l'accompagnement de jeunes dans un environnement bienveillant et innovant, merci de transmettre votre CV et lettre de motivation avant le 18/06/2025 À l'attention de Madame la Directrice du pôle de Prestations Médico-Sociales, inclusion scolaire Nous attendons avec impatience de vous rencontrer pour collaborer ensemble au développement des capacités des jeunes que nous accompagnons !
Nous recherchons, pour le Dispositif d'Accompagnement Médico Educatif Francois Huon, situé à Quimperlé Un-e psychologue (H/F) -CDI à Temps Partiel 0.60 ETP- Convention collective du 15 mars 1966- Poste à pourvoir pour fin août. Le DAME François Huon recherche un(e) Psychologue en temps partiel (0.6 ETP) pour intégrer une équipe pluridisciplinaire engagée dans les politiques inclusives. Les principes d'apprentissage de l'autodétermination et de l'autorégulation sont au coeur des pratiques, favorisant ains l'implication des jeunes dans leurs parcours de vie ainsi que leurs familles. Le DAME, en lien avec les partenaires du territoire, développe des projets pour investir autant que possible le milieu ordinaire. Ce poste s'inscrit dans un contexte d'évolution où l'institution adopte progressivement un modèle de dispositif, flexible et adapté à la diversité des besoins des jeunes accueillis, tout en soutenant les professionnels dans cette transition. Vos principales missions seront les suivantes : Accompagnement individuel des jeunes : Mener des suivis psychologiques personnalisés pour les jeunes accueillis dont un besoin est repéré ; Soutenir les jeunes dans la régulation de leurs émotions et comportements, en fonction de leurs capacités et besoins spécifiques ; Lien avec le psychiatre pour aider à la connaissance des jeunes accueillis et aider au diagnostic si nécessaire ; Contribuer à l'adaptation continue des prises en soin en fonction de l'évolution des besoins ; Création et animation de groupes thérapeutiques : Concevoir et animer des groupes thérapeutiques pour favoriser leurs compétences psychosociales ; Participation aux synthèses et réunions d'équipe : Participer activement aux synthèses pluridisciplinaires et aux réunions d'équipe pour soutenir les projets personnalisés des jeunes ; Mise en place d'outils pour le bien-être des jeunes : Aider à la mise en place d'outils pour favoriser le bien-être psychique, émotionnel et social des jeunes ; Adapter ces outils aux principes d'autodétermination et à la dynamique inclusive de l'institution ; Accompagnement de l'institution dans son évolution vers un dispositif : Soutenir l'établissement dans sa transition vers une approche plus inclusive et ouverte ; Participer activement à l'évolution des pratiques d'accompagnement conformément aux recommandations de bonnes pratiques professionnelles de la HAS ; Travail partenarial et accompagnement des familles : Collaborer étroitement avec les partenaires extérieurs (écoles, services de santé, associations, etc.) pour enrichir l'accompagnement des jeunes. Assurer un soutien aux familles et les accompagner dans le parcours de leur enfant. Soutien aux professionnels éducatifs : Accompagner les équipes éducatives dans l'évolution des profils des jeunes accueillis, ainsi que dans l'adaptation des pratiques face aux nouveaux défis (troubles complexes, évolution des publics). Favoriser une dynamique de travail pluridisciplinaire axée sur l'innovation et sur les recommandations des bonnes pratiques professionnelles. PROFIL - Titulaire d'un Master 2 en Psychologie clinique et psychopathologique. - Expérience avec des jeunes en situation de handicap ou avec des troubles du comportement/développement. - Sensibilité aux concepts d'autodétermination et d'autorégulation. - Compétences en création et animation de groupes thérapeutiques. - Capacité à travailler en partenariat avec différents acteurs (familles, écoles, services médico-sociaux). - Autonomie, esprit d'initiative et capacité à innover dans les pratiques thérapeutiques. - Permis B exigé Merci de transmettre votre CV et lettre de motivation À l'attention de Madame la Directrice du Pôle de Prestations Médico-Sociales, inclusion scolaire avant le 18/06/2025
Nous recherchons un désosseur pareur pour l'un de nos clients situé à Quimperlé. Vos missions sont les suivantes: - Recevoir la marchandise et s'assurer de sa qualité - Enlever les carcasses et les os principaux de la viande - Débiter la viande pour qu'elle parvienne au boucher dans le conditionnement prévu par la commande - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité - Enlever les parties de la viande qui ne sont pas comestibles
Résumé : - PME de 300 collaborateurs - +15% du CA depuis 3 ans - Management participatif et travail d'équipe - Evolution du poste : technique ou projet La société : Concepteur et équipementier de machines industrielles pour des lignes de production, notre client est une PME familiale avec un chiffre d'affaires de 42 millions d'euros en 2023. Cette société en croissance de 15% du CA tous les ans ne cesse de faire évoluer la technicité de ses produits (robotique, automatisme, électromécanique) afin d'avoir toujours une longueur d'avance sur ses concurrents. Présente essentiellement sur le marché français, elle travaille aussi à l'international dans de multiples domaines : agro-alimentaire, nautisme, énergie . Forte de 300 collaborateurs, cette entreprise continue de renforcer ses équipes pour assurer la croissance de son activité. Elle recherche aujourd'hui un automaticien qui sera en charge de programmer & mettre en service les différents équipements automatisés de la société, à 90% sédentaire. Le poste : Rattaché au responsable R&D, vous rejoignez une équipe composée de 10 personnes avec qui vous travaillez en collaboration (dessinateur-projeteurs ; automaticiens ; roboticiens). Vous évoluez sur l'intégralité des équipements automatisés de la société et êtes en charge de les programmer, tester, et participer à la mise en service. Vous intervenez sur les projets suivants : - La participation avec l'équipe projet à la définition de la roadmap technique - L'analyse des plans électriques (sur See Electrical) et mécaniques - La programmation & la mise en service des différents automates en atelier (Siemens, Schneider, Beckoff) - Le développement d'IHM et systèmes de supervision industrielle - L'installation sur site client des équipements en effectuant les modifications sur mesure de chacun Vous évoluez sur un poste sédentaire à 90% du temps. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Rejoignez une société en pleine croissance qui voit son CA croitre de 15% tous les ans depuis 3 ans - Intégrez une entreprise qui maitrise son processus de A à Z (conception, fabrication, installation, SAV) - Travaillez sur un poste ou vous alliez technique & relationnel (interne et externe) - Vous avez des perspectives d'évolution : chef de projet ou expert technique Le profil recherché : - Vous avez une formation dans le domaine de l'automatisme industriel - Vous avez 5 ans d'expérience minimum dans la programmation d'automates sur machines industrielles (idéalement type Schneider ou Beckhoff) - Des compétences en robotique industrielle sont un plus Compléments : - Lieu : Quimperlé - Contrat : CDI - Salaire : Jusqu'à 45K€ selon profil - Permis B obligatoire : 10% de votre temps en déplacement chez les clients au niveau national (avec un véhicule de service) - Tickets restaurants : 8€ pris en charge à 60% par l'entreprise Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.
Notre cabinet de 2 infirmières recherche un(e) remplaçant(e), afin de compléter son équipe. Soins variés : nursing légers , prise de sang, injection, pansement... Aucun déplacement de nuit, patientèle de longue durée et très agréable. Secteur Quimperlé Besoin : 2 mercredi + 2 vendredi par mois + remplacement sur les congés annuels des infirmières en place. Planning déjà établi mais modifiable. Besoin urgent pour cause d'arrêt maladie de notre ancienne remplaçante. Infirmier(e) libéral(e) débutant(e) accepté(e) sous condition de l'autorisation de la CPAM et de l'ordre infirmier.
Vous intégrez notre centre de soins médicaux et de réadaptation (SMR) composé de 40 lits d'hospitalisation complète et de 10 places d'hospitalisation de jour "prévention de chutes". POSTE A POURVOIR A COMPTER DU 1er JANVIER 2026. Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire : 2 médecins déjà en poste, rééducateurs, aide-soignant(e)s, IDE, IDEC. Vous prenez en charge des patients suite à leur hospitalisation en chirurgie ou en médecine. La prise en charge de fin de vie reste ponctuelle sur notre établissement.
Vous recherchez un emploi et une formation dans le BTP ? Prenez contact avec le GEIQ BTP de Quimper Cornouaille. Nous proposons un contrat de CANALISATEUR en alternance: apprentissage en entreprise et en centre de formaiton. Missions: préparation, réseaux secs, tirage de câbles, conduite d'engins, Formation à Lorient avec prise en charge des frais. Poste à Quimperlé.
Vous avez un projet d'emploi ou de formation dans le secteur du BTP ? Prenez contact avec le GEIQ
Restaurant centre bretagne recherche chef de cuisine ou cuisinier H/F, passionné (e) par son métier. Vous travaillez avec une équipe de 3 personnes. Vos missions : Elaboration des plats à base de produits frais et de saison Gestion des cuissons, préparations et dressages des plats Maintien et respect des normes d'hygiène (HACCP) Vous devez être organisé (e) rigoureux(se) bonne gestion du stress, et savoir travailler en équipe.
Ittaka Grand Ouest, groupe de Solutions RH, recherche pour l'un de ses clients, un Chef d'équipe TP / Réseaux H/F . Vous intervenez avec votre équipe (2 à 3 personnes)pour la réalisation des travaux suivants : - La reconnaissance et le marquage des réseaux existants. - L'ouverture de la tranchée. - La pose de fourreaux ou de câbles. - La pose de chambre de tirage. - La pose de massifs de candélabres. - La pose de coffrets. - Le remblaiement et les réfections. Vous veillez sur la sécurité du chantier (personnel, matériel et environnement) et travailler dans les règles de l'art (qualité, sécurité, environnement). Le profil recherché Vous êtes rigoureux, autonome et avez de réelles capacités techniques. Vous êtes capable de manager votre équipe, de lire les plans et remplir les documents de suivis de chantiers. Vous avez une expérience d'au moins 3 ans dans ce poste. Vous avez un permis B voir EB ou C. POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.
Nous recherchons une personne pour venir compléter notre équipe de 3 collaborateurs au sein de notre entreprise familiale. Nos missions : installation et création de salle de bain - pose, entretien et dépannage de toutes installations de chauffage (pompe à chaleur, gaz, fioul). Nos chantiers sont majoritairement des rénovations, situés à Quimperlé et 20 km aux alentours. Nous travaillons du lundi au jeudi : 8h-12h// 13h30-17h15 et le vendredi: 8h-12h. Vous travaillerez aussi bien seul qu'en binôme en fonction des chantiers. Vous êtes titulaire du permis B afin de pouvoir récupérer le véhicule au dépôt et vous rendre sur les différents chantiers. Prise de poste dès que possible.
Poste à pourvoir immédiatement Localisation : QUIMPERLÉ 29300 Ce qu'on te propose : - Heures supplémentaires payées ou récupérées, selon tes préférences - Semaine de 4 jours : plus de temps pour toi et ceux que tu aimes pour un équilibre pro et perso - Primes motivantes : sur le chiffre d'affaires, les ventes et l'assiduité - Samedi de repos en roulement avec l'équipe Intéressé(e) ? Envoie-nous ta candidature dès maintenant !
Bonjour, je propose un remplacement dans le cadre de mon activité d'infirmier libéral à partir du 1er septembre 2025 pour assurer la continuité des soins auprès de ma patientèle lors de mes périodes de repos et congés. 10 à 12 j par mois dont un weekend, plus les périodes de vacances, à Quimperlé (29) et ses environs immédiats (Baye/Mellac).
Mécanicien(ne) Espaces Verts recherché(e) : faites fleurir votre carrière au Faouët ! Vous aimez entretenir, réparer et faire ronronner les moteurs 2T et 4T ? Vous appréciez la polyvalence, le travail bien fait, et le contact avec les pros du paysage ou des collectivités ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vos missions au quotidien : Au sein de notre atelier du Faouët, vous serez un acteur clé dans la gestion du matériel espaces verts. Vos tâches incluent : - Préparer, entretenir et réparer les machines 2T et 4T - Diagnostiquer les pannes de manière autonome - Contrôler la qualité des montages et intervenir directement chez les professionnels si besoin - Assurer l'entretien régulier du matériel - Réceptionner les marchandises et contrôler la conformité des livraisons Vous êtes notre candidat(e) idéal(e) si : - Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire - Vous êtes idéalement titulaire d'un CAP, BEP ou Bac Pro en maintenance des matériels espaces verts - Vous possédez des connaissances en électricité et électronique - Vous maîtrisez les outils informatiques nécessaires au diagnostic ou à la gestion technique Envie de vous investir dans un métier concret et tourné vers l'avenir ? Rejoignez-nous ! Pourquoi nous rejoindre ? - Une équipe dynamique et passionnée - Un poste polyvalent dans un secteur en pleine évolution - Salaire à déterminer selon votre profil - Prime de vacances / Prime de fin d'année - CSE
Concessionnaire John Deere, la SOFIMAT est une entreprise de vente, de réparation et de location de matériels agricoles et pour l'entretien des espaces verts. Nous sommes leader finistérien sur les ventes de tracteurs. => 200 collaborateurs => 10 points de vente (Finistère et Morbihan) Entreprise familiale, nous offrons de réelles opportunités et perspectives d'évolution à tous les collaborateurs
Vous êtes CHAUFFEUR SPL (H/F), vous êtes à la recherche d'une mission sédentaire ? Nous recherchons un CHAUFFEUR SPL PARC (H/F) pour effectuer des manœuvres uniquement sur le site d'un abattoir basé sur Le Faouët (56). VOTRE MISSION : -Assurer le contrôle visuel de l'état sanitaire des animaux, -Contrôle de la température de la plateforme d'attente toute les 2h -Assurer l'accrochage et le décrochage de la remorque -Stationner le camion de volailles vivantes de la plateforme d'attente jusqu'au quai de déchargement ( marche avant et arrière) -Assurer la rotation du camion pour que les accrocheurs puis vider les 2 côtés du camion. -Envoyer le camion vide à la station de lavage de l'entreprise -Lancement de la station -Effectuer le nettoyage et la désinfection du camion + possibilité de l'utilisation du karcher -Contrôler visuellement le résultat du lavage HORAIRE : démarrage 6H, fin selon la production TRAVAIL : du lundi au vendredi REMUNERATION : 13€/H + ICCP +IFM MISSION LONGUE PROFIL: Vos permis et carte conducteur sont à jour. la FIMO n'est pas obligatoire pour ce poste. Nous recherchons une personne sérieuse, vigilante et consciencieuse.
E. Leclerc Quimperlé renommé dans le secteur de la distribution alimentaire, offrant une gamme variée de produits de qualité à nos clients. Dans le cadre de notre engagement envers l'excellence et le service client, nous recherchons notre futur/e Responsable de Secteur Boucherie pour rejoindre notre équipe dynamique de 13 personnes. Responsabilités : - Superviser et gérer efficacement toutes les opérations de la boucherie dans le secteur assigné. - Assurer la qualité des produits, le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, ainsi que la conformité aux réglementations en vigueur. - Recruter, former et encadrer une équipe de bouchers, en favorisant un environnement de travail positif et stimulant. - Gérer les stocks, les commandes et les inventaires pour maintenir des niveaux de produits appropriés et optimiser les ventes et maitriser votre compte d'exploitation. - Collaborer avec les autres départements pour assurer une coordination efficace des activités et une satisfaction client maximale. Profil recherché : - Expérience confirmée dans le domaine de la boucherie, avec une expertise approfondie dans la découpe de viande, les normes d'hygiène et les techniques de vente. - Leadership fort et capacité démontrée à motiver et à développer une équipe. - Sens aigu de l'organisation, de la gestion des priorités et des compétences en résolution de problèmes. - Excellentes compétences en communication et aptitude à travailler en équipe. - Connaissance des tendances du marché de la boucherie et capacité à identifier de nouvelles opportunités commerciales. Conditions : Rémunération compétitive en fonction de l'expérience et du profil, 13e mois, participation/Intéressement au bénéfice/Mutuelle/prévoyance (1 an d'ancienneté) avec possibilités de développement professionnel.
Nous recherchons un Charpentier (H/F) qualifié ou débutant pour rejoindre notre équipe de construction. Nous intervenons sur des bâtiments, industriels, agricoles, et auprès de particuliers. Pour profil qualifié, vous serez responsable de la fabrication, de l'assemblage et de la pose des divers éléments en bois ou en métal. Compétences si profil qualifié : - lecture de plans, schémas et respect des spécifications techniques - respect des normes de sécurité sur le chantier - travail en équipe (vous travaillez en binôme sur les chantiers) - travail en hauteur. - rigueur, précision, polyvalence, sens relationnel. Planning : du lundi au vendredi de 8H00 à 17H00 (une heure de pause déjeuner). Salaire fixe+panier repas ou restaurant, heures suplémentaire payées (4heures)+ mutuelle Si profil débutant possibilité de mise en place tutorat.
Le Groupe Bigard, leader français de la viande connu pour ses marques Bigard, Charal et Socopa, le site BIGARD Quimperlé (29) est spécialisé dans la transformation de viande de porc et de bœuf. Grâce à l'engagement de ses collaborateurs, ainsi que la performance de son modèle industriel et commercial, BIGARD QUIMPERLE satisfait de nombreux clients : la grande distribution, les collectivités, les bouchers traditionnels et se développe à l'export. Pour renforcer ses équipes de production, BIGARD Quimperlé recrute et forme des Bouchers H/F. Intégré(e) dans nos ateliers de 2ème Transformation (boeuf ou porc), vous serez formé(e) et accompagné(e) pour réaliser les missions suivantes : Découper des morceaux en respectant l'intégrité des muscles, Dégraisser des pièces de viande, Trier les co-produits (gras, os ), Comprendre et appliquer les cahiers des charges des clients, Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Votre motivation et votre engagement sont vos principaux atouts. Vous aimez le travail en équipe, vous êtes dynamique et vous souhaitez intégrer un Groupe d'envergure. Débutant(e) ou confirmé(e), votre candidature nous intéresse ! Un salaire attractif (1840 euros bruts à l'entrée : incluant prime d'habillage et temps de pause rémunéré). A cela, s'ajoute une prime de transport et diverses primes sur du plus long terme : prime assiduité, 13ème mois, prime de vacances, intéressement/ participation Horaires essentiellement du matin en fonction des postes, Un dispositif santé et prévoyance de haut niveau pour vous et votre famille, Les avantages du Comité Social et Economique.
Langara, cabinet de recrutement temporaire et permanent, recrute pour un de ses clients, un Boulanger H/F Sous la supervision du Responsable Boulanger, vos missions seront les suivantes: Préparer et cuire les pains selon les différents types de cuisson, viennoiseries et autres produits de boulangerie selon les recettes et les normes de qualité Assurer la gestion de la production en fonction des besoins et des ventes Veiller à la qualité et à la fraîcheur des produits Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Participer à l'approvisionnement des matières premières et à la gestion des stocks Gérer le nettoyage du poste de travail et des équipements (Cette liste n'est pas exhaustive) Bénéficiant d'au minimum une formation CAP Boulangerie ou similaire, vous justifiez d'au moins 1 an d'expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) et vous aimez travailler en équipe dans un environnement dynamique et bienveillant. Vous êtes passionné(e) par le métier et la qualité des produits est essentielle pour vous. Poste en CDI basé à Quimperlé (29) à pourvoir au plus tôt.
AGRO OUEST SERVICES, société de prestation spécialisée dans la transformation de viande, recrute des pareurs et désosseurs (H/F) de porc sur Quimperlé et Bannalec. Vous avez une expérience du travail au couteau en milieu industriel ou souhaitez bénéficier d'une formation. L'entreprise recrute tous les profils souhaitant découvrir un nouveau métier. Formation en tutorat possible sur le site. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 6H à 14H30. Vous êtes motivé, sérieux, dynamique. Salaire évolutif en fonction de votre expérience + primes. Poste à pourvoir de suite.
AOS, société prestataire de services depuis 2005, recrute en CDD, CDI, des désosseurs/pareurs BOEUF (H/F), pour intervenir sur des lignes indépendantes et encadrées par un responsable AOS.
Votre mission principale sera de transformer, calandrer et imprimer les rouleaux de papier issus des machines à papier et réaliser les opérations de dégarnissage et de palettisation des produits finis dans le respect des procédures. Vous serez amenés à : - Conduire l'équipement (bobineuse, presse, calandreuse) pour découper / imprimer ou calandrer en fonction des équipements, - Réaliser les opérations de dégarnissage et de palettisation, - Assurer la traçabilité de production, Si vous êtes rigoureux(se), dynamique et que vous appréciez le travail en équipe, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez-nous et participez à notre aventure industrielle enthousiasmante. Rigueur et précision dans l'exécution des tâches Esprit d'équipe et bonnes compétences en communication Autonomie et polyvalence Respect des consignes de sécurité Capacité à travailler en respectant les délais Titulaire d'un bac pro technique ou conduite de ligne Titulaire d'un caces 1-3
L'Enzo Hôtels Quimperlé by Kyriad Direct recherche son (sa) future peintre en bâtiment, vous aurez pour mission la réfection de la peinture de ses chambres, de son sol et des joints de ses douches. Le poste à pouvoir est un CDD d'un mois avec possibilité d'hébergement.
Missions principales : - Réalisation d'opération d'usinage sur des pièces métalliques recouvertes de caoutchouc - Programmation et réglage des machine-outils (tours, fraiseuses) pour effectuer les opérations nécessaires - Lecture et interprétation de plans techniques et de dessins industriels - Contrôle et qualité des pièces usinées à l'aide d'instruments de mesure - Entretien et maintenance de base des machine-outils - Respect des normes de sécurité et des procédures d'usinage Une première expérience réussie est un plus pour ce poste
BEI Bretagne Elastomeres Industrie, expert des revêtements en caoutchouc à Quimperlé recherche un technicien (H/F). Vos missions : Garnissage rouleaux et pièces mécaniques avec des élastomères caoutchouc, rectification des pièces sur tour conventionnel. Profil débutant accepté, formation assurée en interne. Pas de formation requise mais être dynamique, polyvalent(e), à l'écoute et avoir l'esprit d'équipe. Salaire évolutif après formation et accord d'intéressement en place dans l'entreprise. Horaires : 39h/semaine (8h-12h/13h-17h du lundi au jeudi ; 8h-12h/13h-16h le vendredi)
Vous intégrerez une équipe de 14 collaborateurs composée de boulangers, boulangères, employés de transformation. En tant que boulanger(e) vous serez chargé(e) de : - Préparer et cuire les pains selon les différents types de cuisson, viennoiseries et autres produits de boulangerie selon les recettes et les normes de qualité - Assurer la gestion de la production en fonction des besoins et des ventes - Veiller à la qualité et à la fraîcheur des produits - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Participer à l'approvisionnement des matières premières et à la gestion des stocks - Gérer le nettoyage de votre poste de travail et des équipements Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un CAP Boulangerie ou d'une formation similaire - Vous avez une première expérience réussie dans un poste similaire - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez une bonne capacité d'organisation - Vous aimez travailler en équipe et dans un environnement dynamique - Une grande passion pour le métier et la qualité des produits est essentielle Horaires : du lundi au samedi avec 1 jour de repos par semaine Avantages : - Rémunération fixe sur 13 mois (dès 1 an d'ancienneté) - Rémunération variables (1 prime de participation, 1 prime d'intéressement et 2 primes d'activités). - Dispositifs d'épargne salariale diversifiés Mutuelle (prise en charge à 50%) - Comité social et économique - prestations 1% logement Formation mise en oeuvre par le magasin pour vous permettre de vous imprégner de la culture d'entreprise, vous transmettre les connaissances techniques de base de nos métiers et développer
Le salon EXCEL COIFFURE du Faouët (56) recherche un(e) coiffeur(se) dans le cadre d'un contrat en alternance, pour préparer votre Brevet Professionnel, Brevet de Maitrise ou Mention complémentaire. Notre salon propose toutes les nouvelles tendances coiffures qui vous permettrons de révéler votre créativité ! Le + du salon : des formations toute l'année, un salon connecté avec la réservation en ligne et une application mobile, une équipe au top et des clients merveilleux ! Intéressé(e)? n'attendez plus et contactez nous.
Ansamble recherche un(e) employé(e) de restauration pour l'un de ses restaurants entreprises situé à SAINT-THURIEN (29). Ansamble recherche un(e) employé(e) de restauration pour l'un de ses restaurants entreprises situé à SAINT-THURIEN (29). Contrat : CDI, 35h/ semaine Horaires : En alternance matin et soir, une semaine sur 2. Matin : 8h00 - 15h30 / Soir : 15h00 - 22h00 Nombre de repas préparés sur le site : 120 couverts/jour Nombre de collaborateurs sur site : 3 personnes Nous recrutons notre nouveau/nouvelle employé(é) de restauration. Vous jouez un rôle essentiel dans l'expérience client. Vous avez la charge de la préparation des entrées, des desserts, dans le respect des fiches techniques. Vous dressez les produits que vous avez préparés tout en vous assurant de la netteté des présentations. Votre aidez en cuisine à confectionner les plats. Envie de rejoindre une équipe engagée chaque jour pour satisfaire ses clients et proposer à ses convives une alimentation saine et naturelle ? Et si on cuisinait Ansamble ? Les avantages proposés : 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise Prime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurant Avantage en nature sur les repas Plan d'épargne PERCO Compte Epargne Temps Accès prestations du CSE (Comité Social et Economique) Mutuelle et prévoyance avantageuses Possibilité de place(s) en crèche Possibilité d'évolution Convention collective de la restauration collective Vous avez une première expérience en collectivité, de minimum 1 an. Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Votre sens du service client est une véritable source d'inspiration et vous appréciez le travail collaboratif. Au quotidien, vous créez des liens avec vos convives et vos collègues, ce qui vous permet de vous épanouir pleinement. De formation BEP-CAP cuisine, vous aimez aussi transmettre votre savoir-faire, tout en ayant des missions et des responsabilités variées.
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents. Rejoignez Ansamble, acteur multi-régions de la restauration collective qui propose une cuisine engagée issue de produits frais, bruts et de saison au plus près des territoires.
Description du poste : En option, nous pouvons vous proposer de développer nos produits assurances vie comme les complémentaires santé et les placements financiers. Dans ce cadre, vous serez rattaché directement au responsable du développement commercial :***Vous répondez aux demandes des prospects et des clients et leur vendez des contrats d'assurances.***Vous leur apportez informations et conseils personnalisés.***Vous développez et gérez un portefeuille de contrats et réalisez des opérations de multi-équipement et de fidélisation. Au sein de notre centre de relation client, les contacts avec les clients et les prospects se font par téléphone ou par mail. Description du profil :***Vous avez un profil commercial et une aisance naturelle avec les nouvelles technologies.***Dynamique et motivé, vous avez à cœur de placer le client au centre de la relation.***Organisé, rigoureux et autonome, vous avez une grande capacité de travail en équipe.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Nous recherchons pour le compte de notre client un chauffeur livreur (F H) Vos missions consistent à organiser vos tournées en fonction des consignes de livraison, livrer les commandes, charger et décharger les produits. Vous vérifiez les documents de livraison. Travail du lundi au vendredi de 1h à 9h puis un week end sur 2. Vous possédez une expérience réussie en tant que chauffeur livreur, vous avez un bon relationnel, vous aimez le travail physique, et dynamique contactez- nous pour plus de renseignement, Contrat : CDI (2025-07-06) Diplôme demandé : CAP Expérience souhaitée de 2 année(s) Salaire Annuel : 21650 €
Spécialiste des services en Ressources Humaines, le groupe Randstad France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle : recrutement, intégration, management, formation et mobilité. Sa connaissance fine des bassins d'emploi, grâce à la capillarité de son réseau et ses 900 points de présence en France, lui permet de répondre aux besoins des entreprises et des candidats. En appui sur son ambition de « façonner le monde du travail », le gro...
Dans le cadre de notre développement et pour renforcer nos équipes, nous recherchons des surveillants de nuit (H/F) formés pouvant intervenir dans différents milieux ouverts ou fermés (handicap, insertion et protection de l'enfance...) en médico-social pour une prise en charge individualisée ou au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vos missions seront : - Travailler auprès d'un public vulnérable. - Surveiller et protéger les lieux. - Veiller à la sécurité des résidants. - Prévenir les actes de malveillance et les troubles à la tranquillité des lieux et des personnes. - Repérer les anomalies, incidents et prévenir les forces de l'ordre et les clients. - Appliquer des règles de sécurité, de protection et de prévention des risques. Planning adaptable selon vos disponibilités, Temps plein ou Temps partiel. Rémunération selon Convention + Indemnité de Fin de Missions et Indemnités de Congés Payés. Dans le cadre de sa politique diversité, Domino Care traite à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous vous reconnaissez N'attendez plus ! C'est peut-être vous que nous cherchons, envoyez nous votre CV. Venez partager les valeurs de notre Groupe et la passion qui nous anime en nous rejoignant. Nous recherchons des surveillants de nuits ayant une certaine expérience en médico-social de jour ou de nuit. De plus, vous devez faire preuve d'empathie, de patience et d'écoute, le tout dans un esprit d'équipe et de collaboration. Votre capacité à vous adapter aux besoins individuels des résidents et votre sens de l'organisation seront déterminants dans l'accomplissement de vos missions. Si vous êtes motivé par l'idée de contribuer au bien-être des personnes accompagnées et de partager votre expertise au sein d'une équipe dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez Domino RH pour vivre une aventure humaine enrichissante, où chaque voix compte.
Cabéo RH est un cabinet de recrutement multi-spécialiste basé à Rennes et Lyon. Nous mettons en relation des candidats cadres et non-cadres (bac+2 à bac+5) avec des entreprises qui recrutent en France. Vous êtes passionné(e) par la mécanique et la soudure et souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance - Nous recherchons pour notre client un Technicien Monteur Assembleur (H/F) pour renforcer son équipe et accompagner son développement. Le poste : En tant que Technicien chaudronnier monteur assembleur, vous êtes un maillon essentiel dans la fabrication et l'assemblage de machines industrielles. Vos missions seront les suivantes : - Montage et assemblage de sous-ensembles mécaniques en acier inoxydable à partir de plans techniques. - Soudure TIG et ajustage pour garantir la qualité et la robustesse des équipements. - Contrôle et finition des pièces afin d'assurer leur conformité avant installation. - Interventions ponctuelles chez ses clients pour l'installation et la mise en service des équipements. - Participation aux projets de robotique, mise au point et gestion de chantier. Basé en atelier (70%) avec déplacements en France (30%) et évolution possible à l'international Profil recherché : Au delà de votre formation, vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience en montage, assemblage et soudure dans un environnement industriel. Si vous avez une expérience en chaudronnerie en acier inoxydable et en montage de machines spéciales, c'est encore mieux ! Vous avez de bonnes compétences en mécanique et en électricité ainsi qu'une bonne maîtrise des procédés de soudure TIG et idéalement MIG/MAG. Au delà de ça, vous êtes organisé(e), pragmatique, curieux(se) et autonome. Force de proposition, vous participez activement à l'amélioration continue dans le service chaudronnerie. Votre rigueur, votre capacité d'adaptation alliées à votre esprit d'équipe et votre sens du détail seront vos principaux atouts pour réussir à ce poste. Pourquoi les rejoindre ? - Un environnement de travail moderne et équipé. - Un doublon est prévu au départ dans le cadre de vos déplacements - Une équipe dynamique et passionnée. - De réelles opportunités d'évolution, y compris à l'international (Europe, USA). - Une rémunération attractive selon votre expérience. Le poste est à pourvoir en CDI immédiatement. Cette opportunité suscite votre curiosité - Alors n'attendez plus et adressez nous vite votre candidature ! Chez Cabéo RH, nous nous engageons à vous offrir un process simple et rapide : - Entretien téléphonique avec notre équipe CABEO RH pour bien comprendre vos attentes et vous présenter en détail le projet. - Entretien physique chez notre client pour rencontrer votre futur manager.
CABEO RH
RESPONSABILITÉS : Notre site Breton BIGARD à Quimperlé (29) recrute un(e) Assistant(e) Administratif pour son service Facturation. En intégrant le service Facturation, vous serez au cœur des opérations quotidiennes et en étroite collaboration avec les différents services internes. Encadré par le Responsable logistique, vous assurez les missions suivantes : Gestion administrative des commandes commerciales • Réception et vérification des commandes • Saisie des commandes dans le logiciel interne • Suivi des commandes Émission des bons de livraison • Édition des bons de livraison • Contrôler les bons de livraison • Transmission des bons aux différents transporteurs PROFIL RECHERCHÉ : • Titulaire d'un diplôme Bac +2. • A l'aise avec les outils informatiques (Pack office), vous saurez rapidement prendre en main les logiciels de l'entreprise • De nature autonome, vous êtes méthodique et à l'aise avec les outils informatiques • Reconnu(e) pour votre curiosité et votre dynamisme, vous êtes désireux(se) d'évoluer dans l'univers de l'industrie Conditions du poste : • Début de contrat dès que possible jusqu'à fin septembre • Poste basé à Quimperlé (29) EN RESUMÉ, Intégrer le Groupe BIGARD, c'est : • Être accompagné et formé par des professionnels reconnus, qui aiment transmettre • Intégrer un groupe familial leader de son marché • Partager avec des équipes passionnées • Développer ses atouts et construire son parcours selon ses aspirations • Bénéficier d'une rémunération supérieure aux seuils habituels, et de nombreux autres avantages • Profiter des avantages sociaux du Groupe Bigard C'est aussi rejoindre le mouvement de l'Art de la Viande, et participer à une passionnante aventure collective : nourrir les Français et leur donner plaisir à bien manger chaque jour !
Créé en 1968, le Groupe BIGARD (marques Bigard, Charal et Socopa) devient au fil des années le leader français de la viande, un fleuron de l'industrie nationale. Rejoindre notre Groupe, c'est nourrir les Français en leur transmettant le goût de nos produits. Le site de Quimperlé (29) est un établissement de 1 200 salariés, spécialisé dans la transformation de viande de bœuf et de porc, et de fabrication de produits élaborés.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats no...
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à ARZANO pour 6 heures de travail par semaine pour baby-sitter 1 enfant, 2 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, préparation des repas, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur LORIENT et sa région. Notre agence : 11 boulevard du Général Leclerc 56100 LORIENT. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous intégrerez une équipe de 10 collaborateurs composée d'une responsable des arts ménagers, des vendeurs, d'une hôtesse de caisse et de techniciens SAV. VOTRE RÔLE PRINCIPAL SERA DE CONSEILLER, INFORMER ET ORIENTER LES CLIENTS DE LA LOCATION DE VÉHICULES, VOUS RÉALISEREZ LA LIVRAISON ET L'INSTALLATION DES GROS ÉLECTROMÉNAGERS ET ASSUREREZ LE SERVICE APRÈS-VENTE DES APPAREILS. MISSIONS : LOCATION DE VÉHICULES De la préparation des contrats jusqu'aux retours de location de véhicules et à la facturation, le technicien SAV maintient un haut niveau de satisfaction clients : * Il réceptionne les appels téléphoniques, les demandes de location internet et accueille les clients * Il conseille les clients en fonction de leurs besoins, de la nature du parc et des différents types de contrats de location * Il aide les clients à compléter le contrat de location * Il remet le véhicule au client et explique le mode d'emploi et les consignes à respecter * Il fait le tour du véhicule avec le client avant la remise des clés * A la fin du contrat, il réceptionne le véhicule, l'examine et vérifie son état * Il assure la facturation et l'encaissement des contrats * En cas de litige ou d'incident (tels que les contraventions), il rédige les constats et déclarations aux assurances et veille à la remise en état des véhicule avec nos garages * Il participe au suivi technique du parc de véhicules LIVRAISON ET INSTALLATION DES GROS ÉLECTROMÉNAGERS * Il livre et enlève le gros électroménager chez les particuliers et installe le nouvel appareil * Il définit son itinéraire en fonction des consignes de livraison, sur un périmètre géographique défini * Il effectue le circuit de livraison au moyen d'un véhicule adapté et les impératifs de la satisfaction clients (délais, qualités...) * Il réalise les opérations liées à la livraison (parcours, chargement / déchargement des marchandises, émargement des documents de livraison...) * Il réalise l'enlèvement de l'ancien appareil * Il installe le nouvel électroménager et vérifie le fonctionnement du nouveau équipement * Il interagit avec les clients pour fournir les informations sur la livraison et le fonctionnement de l'appareil * Il gère les déchets des appareils défectueux SERVICE APRÈS-VENTE * Il gère les retours et les échanges de produits * Il assure l'analyse de 1er niveau des problèmes signalés par le client * Il commande les pièces détachées * Il résout les problèmes et les réclamations clients (il rassure et répond aux questions des clients et résout les problèmes liés aux appareils). * Il conseille le client sur l'utilisation appropriée des appareils électroménagers et sur les bonnes pratiques d'entretien et les mesures préventives pour prolonger la durée de vie des équipements PROFIL RECHERCHÉ : * Vous avez une première expérience dans un domaine similaire * Vous êtes motivé(e), dynamique et aimez travailler dans un environnement rapide et stimulant * Vous avez un excellent sens du service client et une présentation soignée * Vous êtes autonome, ponctuel(le) et avez l'esprit d'équipe * Vous savez gérer votre stress * Vous savez gérer les difficultés (réclamation clients retour de véhicule non conforme...) * Vous maîtrisez idéalement la bureautique et le fonctionnement d'un terminal de paiement électronique (TPE) * PERMIS B EXIGÉ AVEC MAÎTRISE D'UNE BOÎTE MANUELLE * CAP commerce ou livreur apprécié * Utilisation d'un engin de manutention type gerbeur appréciée CONTRAINTES LIÉES AU POSTE Manutention de gros électroménagers au quotidien : port de charges lourdes (+ de 50 kg) Ouverture du magasin le matin Vous serez accompagnée par votre parrain pendant toute la durée de votre période d'essai. PROFIL RECHERCHÉ Contrat : CDI dès que possible, temps plein 36.75 avec 5% de pauses payées Horaires : du lundi au samedi avec 1 jour de repos par semaine Avantages : * Rémunération fixe sur 13 mois (dès 1 an d'ancienneté) * Rémunération variables (1 prime de participation, 1 prime d'intéressement et 2 primes d'activités). * Dispositi
RECRUTEMENT : Livreur installateur LIEU DE TRAVAIL : Arts ménagers Leclerc de Quimperlé TYPE DE CONTRAT : CDI à pourvoir dès que possible DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE : Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues. Ancré durablement sur n...
Missions : Effectuer le nettoyage courant des locaux Signaler les besoins en consommables (gants, essuie-mains, papier toilette...) Préparer et ranger le matériel Compléter les documents de traçabilité (feuille de passage, bon de visite, cahier de liaison...) Jours et horaires de travail : Lundi de 5h à 9h30 Mardi de 5h à 9h Mercredi de 5h à 8h30 Jeudi de 5h à 9h Vendredi de 5h à 8h30 CDI, temps partiel, à pourvoir de suite. Nous recherchons une personne dynamique et discrète qui a le souci de satisfaire nos clients en apportant un service de qualité. Nous recrutons tous profils, de l'agent débutant au plus expérimenté (formation assurée si nécessaire) ! N'hésitez pas à postuler, nous attendons avec impatience votre candidature !
Elior Services/Derichebourg Facility est la branche Services et Facility Management d'Elior Group constituée de 45 000 collaborateurs générant un CA de 1,1 Mds €. Ce qui nous distingue ? Alliance d'Expertises : Acteur de référence du multi-services, nous offrons des prestations multisectorielles en BtoB dans le Facility Management/Accueil, la Propreté, la Sûreté, la Restauration et le nettoyage (bio-nettoyage) dans le secteur de la santé.
Votre mission Mettez vos compétences en mouvement ! Adecco Quimperlé recherche, pour l'un de ses clients industriels à Quimperlé (29300), 3 caristes (h f) pour la saison estivale. Au c ur de l'équipe logistique, vos missions seront les suivantes :Assurer le chargement déchargement de marchandisesConduire les chariots élévateurs catégorie 1b, 3 et 5Déplacer les palettes du service production vers le service logistiqueRéaliser la préparation de commandesEditer et saisir les bons de livraison réceptionUtilisation de l'outil informatiqueLes postes sont à pourvoir dans le cadre des remplacements de congés d'été.Début du contrat : entre mi-mai et juilletFin du contrat : début septembreType de contrat : intérimHoraires : faction (4*8 ou 5*8) du lundi au dimanche ou journée selon les services Rémunération avantageuse (taux horaire entre 15,50€ et 17,50€ brut heure selon les postes et la base d'heures mensuelle) avec diverses primes et accessoires de salaire. Votre profil Ces postes nécessitent d'être titulaire d'être CACES R489 1b, 3 et 5 à jour.Idéalement, vous êtes titulaire du CACES R489 catégorie 4 (facultatif).Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en tant que cariste (h f), magasinier (h f) ou préparateur de commandes (h f).Vous êtes à l'aise avec la conduite de chariots élévateurs. Vous êtes disponible et intéressé pour participer à la saison estivale de notre client ? Postulez avec un CV à jour. A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. Contrat : Intérim (19 05 2025 au 07 09 2025) Localité : Quimperle (29300) Métier : Cariste-préparateur de commandes (h f)
Premier réseau d agences d emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Vous ...
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Description du poste : Vous intégrerez une équipe de 6 collaborateurs composée d'employés de commerce***La responsable du rayon Frais Libre Service est Mme MARREC Angélique Missions : En tant que employé de commerce au rayon Frais Libre Service vous serez chargé(e) de :***Accueillir et conseiller les clients***Assurer la mise en rayon des produits en respectant les normes de présentation***Gérer les stocks et assurer la rotation des produits***Veiller à la propreté et à l'ordre du magasin***Participer à l'inventaire et à la gestion des commandes Description du profil : Profil recherché :***Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez le sens du service client***Une première expérience dans la vente ou la grande distribution est un plus***Vous aimez travailler en équipe et êtes autonome***Vous êtes réactif(ve) et capable de vous adapter à un environnement en constante évolution Votre marraine sera Mme MARREC Angélique et vous accompagnera pendant toute la durée de votre période d'essai. Conditions de travail : Contrat: CDD, temps plein 36.75 Horaires : du lundi au samedi avec 1 jour de repos par semaine Avantages :***Rémunération fixe sur 13 mois (dès 1 an d'ancienneté)***Rémunération variables (1 prime de participation, 1 prime d'intéressement et 2 primes d'activités).***Dispositifs d'épargne salariale diversifiés Mutuelle (prise en charge à 50%)***Comité social et économique***prestations 1% logement***Formation mise en oeuvre par le magasin pour vous permettre de vous imprégner de la culture d'entreprise, vous transmettre les connaissances techniques de base de nos métiers et développer Comment postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : ou déposez-les directement au magasin. Pour toute question, vous pouvez nous contacter au***Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous intégrer à notre équipe !
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par le monde animalier et souhaitez mettre à profit vos compétences commerciales dans ce secteur ? Rejoignez-nous en tant que Conseiller de Vente en alternance et participez à l'accompagnement des clients dans leurs démarches de téléphonie et d'assurance pour animaux ! Missions principales : En tant que Conseiller de Vente en alternance, vous serez chargé(e) d'accompagner les clients dans leurs achats et leurs démarches, en garantissant une qualité de service optimale et en favorisant l'atteinte des objectifs commerciaux. 1. Conseil et vente :***- Accueillir et conseiller les clients sur les produits et services liés à la téléphonie et à l'assurance animale. - Identifier les besoins des clients pour leur proposer des solutions adaptées. 2. Suivi des ventes et services après-vente :***- Gérer les appels entrants et sortants pour répondre aux demandes clients. - Gérer les réclamations et apporter des solutions efficaces. 3. Relation client :***- Garantir un service client de qualité en répondant de manière professionnelle et rapide aux questions des clients. - Développer et maintenir une relation de confiance avec les clients, en offrant des conseils utiles et personnalisés. 4. Objectifs commerciaux :***- Participer activement à l'atteinte des objectifs de vente fixés par la direction. - Mettre en place des actions pour développer les ventes et fidéliser la clientèle. Description du profil :***Un sens du contact, une aisance en communication et une appétence pour les relations commerciales.***Sens de l'organisation et capacité à travailler de manière autonome.***Passionné(e) par le secteur animalier et la vente.***Dynamisme, rigueur et autonomie.
Vous cherchez un job dynamique, concret et valorisant ?Bienvenue dans l'univers de la découpe de viande, au cœur d'un atelier reconnu pour son savoir-faire !Ici, pas de routine : un vrai métier de terrain, en équipe, où votre énergie fera la différence ! Vos missions : - Découpe, désossage, parage de morceaux de bœuf et de porc. - Effectuer des opérations de manutention simples. - Utiliser et entretenir de machines de découpe. - Vérifier et entretenir le matériel à chaque prise de poste. - Appliquer rigoureusement les consignes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité. - Gérer les déchets et maintenir votre poste de travail propre et rangé. - Signaler toute anomalie et garantir la qualité de votre travail. Bon à savoir : Pas d'abattage, pas d'odeur. Le secteur abattage est inderdit au public. Vous travaillerez que sur le secteur/zone découpe. Salaire : Taux horaire selon expérience Avantages : Prime de prodcution attractive selon expérience Prime d'habillage 30 EUR par mois maximum Panier repas 7.50 EUR par jour travaillé - + 10 % de congés payés - + 10 % de prime de fin de mission Horaires de travail : 5H-13H OU 13H-21H une semaine sur deux - Cuisinier(ère), commis de cuisine, boucher(ère) - avec ou sans diplôme : vous êtes bienvenus ! Ce qu'on attend avant tout, c'est une personne fiable, motivée et pleine d'énergie. Travailler dans un environnement salissant ne vous fait pas peur. Vous avez déjà manipulé de la viande, du poisson ou d'autres produits frais ? C'est un vrai atout ! Mais surtout, si vous avez envie d'apprendre et de vous investir, vous êtes à la bonne place. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Général Emploi c 'est un réseau de proximité avec : La possibilité de trouver tous type de postes. Des formations pour développer vos compétences professionnelles. Des interlocuteurs disponibles qui vous connaissent. Des processus administratifs simplifiés au quotidien tels que la demande d'acompte, la signature électronique des contrats et une plateforme de dématérialisation des documents pour faciliter les formalités. Des avantages dès les premières heures de mission : Le FASTT (Fonds d'Action Sociale du Travail Temporaire) - Une mutuelle pour la protection santé - Un compte épargne temps (CET) au taux de 10% par an pour épargner une partie de votre salaire. CE POSTE VOUS INTÉRESSE ? Rejoignez-nous dès maintenant !
A la recherche d'un emploi ? GÉNÉRAL EMPLOI vous accompagne dans la recherche d'un emploi dans les domaines du BTP, TP, de l'industrie, de la logistique, du transport, du tertiaire, de l'agroalimentaire et de l'hôtellerie-restauration, à Bourg-en-Bresse dans l'Ain (01) et en région Auvergne-Rhône-Alpes. GÉNÉRAL EMPLOI, réseau d'agences d'emploi généralistes situées à Bourg-en-Bresse, Villefranche sur Saône et Tignieu-Jameyzieu, recherche pour un de ses...
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT DE NETTOYAGE (H/F) Vous êtes à la recherche d'un emploi sur le secteur du Faouët (56) ? Nous recherchons un AGENT DENTRETIEN (H/F) du 14 juillet au 31 juillet 2025 pour du LAVAGE DE BACS , pour notre client. Au sein du service NETTOYAGE, votre responsable vous réceptionne les chariots envoyés par les clients. Votre mission : -Laver au Karcher les chariots afin de dégrossir le nettoyage -Suivre la procédure de désinfection -Effectuer les finitions du nettoyage TRAVAIL du lundi au vendredi Démarrage vers 6H REMUNERATION: 11.8€/H Brut + ICCP+ IFM PROFIL : Poste ouvert au débutant, étudiant... Nous recherchons un(e) candidat (e) dynamique et consciencieux, n'ayant pas peur de travailler dans un environnement humide. Une tenue sera bien sûr fournie sur place! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Vous participez à la gestion: - De l'ouverture et de la fermeture du point de vente - Des services en adéquation avec les procédures de la marque - Des inventaires, des commandes et de la réception des marchandises - De la fidélisation de la clientèle (prise de commande, livraison, opérations promotionnelles) Et vous prenez part: - A la gestion du personnel (standard, production, livraison) - A la gestion financière en point de vente : décaissement des employés, clôture administrative de fin de journée, saisie des inventaires, préparation des dépôts bancaires - A la gestion, à l'analyse et à la correction des performances en fonction des objectifs - A l'organisation d'opérations promotionnelles locales Vous assurez la prise de commandes, la production et la livraison chez les clients. Description du profil : Nous recherchons des personnes **investies**, **dynamiques **et **enthousiastes**.
Description du poste : Manpower QUIMPERLE recherche pour son client, un acteur industriel reconnu sur la bassin d'emploi , des Conducteurs de machine de production papier (H/F) Vous êtes passionné(e) par les processus industriels et prêt(e) à relever des défis ? Nous recherchons des conducteurs de machine motivés pour notre client spécialisé dans la papeterie industrielle. Si vous aimez travailler en horaires décalés et que vous avez le sens du détail, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : - Piloter les lignes de production de papier avec précision et efficacité - Assurer le bon fonctionnement des machines et équipements - Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser la production - Contrôler la qualité des produits finis pour garantir notre excellence - Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et les procédures internes Poste en horaires décalés Tout cela dans un environnement de travail stimulant et innovant, avec des opportunités de développement professionnel . Avantages et rémunération : - Rémunération : 2325 euros brut par mois - Indemnités de transports - Primes d'équipe - Paniers - Prime de fin de mission - Epargne salariale à 8 % - Comite d'entreprise attractif Votre profil : - Expérience en conduite de ligne de production, - Connaissance des processus industriels et des normes de sécurité - Capacité à travailler en horaires décalés (matin, après-midi, nuit) - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie - Esprit d'équipe et bonnes compétences en communication Prêt(e) à rejoindre une entreprise en pleine croissance et à contribuer au succès ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant et faites partie de l'aventure ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Informations générales Agent de service hospitalier F/H CDI 29300 Quimperlé, France Temps partiel Moins de 2 ans Bionettoyage / . Votre mission : Missions :Effectuer le nettoyage courant des locauxSignaler les besoins en consommables (gants, essuie-mains, papier Préparer et ranger le matérielCompléter les documents de traçabilité (feuille de passage, bon de visite, cahier de Jours et horaires de travail : Lundi de 5h à 9h30Mardi de 5h à 9hMercredi de 5h à 8h30Jeudi de 5h à 9hVendredi de 5h à 8h30CDI, temps partiel, à pourvoir de suite. Votre profil : Nous recherchons une personne dynamique et discrète qui a le souci de satisfaire nos clients en apportant un service de qualité.Nous recrutons tous profils, de l'agent débutant au plus expérimenté (formation assurée si nécessaire) ! N'hésitez pas à postuler, nous attendons avec impatience votre candidature ! Votre environnement de travail : Vous assurerez le nettoyage et l'entretien des locaux de notre client situé sur le secteur de Quimperlé. Vos avantages : / Qui sommes-nous ?: Elior Services est une filiale d'Elior Group. Elior Group, acteur mondial de la restauration et des services, repose sur deux grandes activités : la restauration et les services.Acteur de référence de la santé, de l'hôtellerie, de la propreté et du facility Management, Elior Services allie savoir-faire et expertise pour construire des projets sur-mesure au cœur de l'environnement de ses clients.Elior Services est composé de plusieurs entités qui sont des acteurs majeurs dans leur domaine :Elior Services Propreté, expert en propreté classique et en milieux sensibles, est un des acteurs majeurs de ce secteur très concurrentiel et intervient dans des environnements variés.Elior Services Facility Management, réalise l'accueil physique et téléphonique, voire l'accueil digital des clients et des visiteurs, la gestion du courrier, l'entretien des espaces verts, ou encore la petite maintenance et la logistique.Elior Direction Hôtellerie de Santé propose une offre globale en restauration et propreté, à destination des établissements de santé.Services & Santé, services hôteliers et gestion de cafétérias.Rejoindre Elior Services c'est intégrer une structure qui souhaite faire partager sa croissance en misant sur ses talents !Elior place la diversité et l'égalité des chances au coeur de ses préoccupations et s'engage dans ses recrutements à évaluer toutes les candidatures sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap ou âge.#LeJobQueJeVeux
Nous recherchons actuellement un éducateur spécialisé en protection de l'enfance pour un poste en intérim. Description du poste : En tant qu'éducateur spécialisé, vous serez responsable de fournir un soutien éducatif et social aux enfants en situation de vulnérabilité. Votre rôle consistera à les accompagner dans leur développement personnel, émotionnel et social afin de favoriser leur épanouissement. Principales responsabilités : - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en tout temps. - Élaborer et mettre en oeuvre des activités éducatives et récréatives adaptées à l'âge et aux besoins individuels des enfants. - Encourager l'autonomie et l'estime de soi chez les enfants en leur apportant un soutien émotionnel. - Travailler en étroite collaboration avec les familles, les enseignants et les professionnels de la santé pour assurer la continuité des soins et de l'éducation. - Participer à la gestion des dossiers individuels des enfants, en notant les événements importants et en rapportant tout signe de maltraitance ou d'abus. Qualifications requises : - Diplôme d'éducateur spécialisé ou équivalent dans le domaine de la protection de l'enfance. - Expérience précédente dans un rôle similaire, de préférence dans le secteur de la protection de l'enfance. - Connaissance approfondie des lois et réglementations en matière de protection de l'enfance. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe, avec une grande sensibilité aux besoins des enfants. - Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes.
Nous recherchons actuellement un moniteur éducateur spécialisé en protection de l'enfance pour un poste en intérim. Description du poste : En tant que moniteur éducateur, vous serez responsable de fournir un soutien éducatif et social aux enfants en situation de vulnérabilité. Votre rôle consistera à les accompagner dans leur développement personnel, émotionnel et social afin de favoriser leur épanouissement. Principales responsabilités : - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en tout temps. - Élaborer et mettre en oeuvre des activités éducatives et récréatives adaptées à l'âge et aux besoins individuels des enfants. - Encourager l'autonomie et l'estime de soi chez les enfants en leur apportant un soutien émotionnel. - Travailler en étroite collaboration avec les familles, les enseignants et les professionnels de la santé pour assurer la continuité des soins et de l'éducation. - Participer à la gestion des dossiers individuels des enfants, en notant les événements importants et en rapportant tout signe de maltraitance ou d'abus. Qualifications requises : - Diplôme de moniteur éducateur ou équivalent dans le domaine de la protection de l'enfance. - Expérience précédente dans un rôle similaire, de préférence dans le secteur de la protection de l'enfance. - Connaissance approfondie des lois et réglementations en matière de protection de l'enfance. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe, avec une grande sensibilité aux besoins des enfants. - Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes.
Employé(e) de rayon – Produits frais – Mellac Nous recrutons un(e) collaborateur(trice) pour renforcer notre équipe au sein du rayon frais en grande distribution. Vos missions : Mise en place des produits et réassort quotidien. Suivi des niveaux de stock et gestion des approvisionnements. Accueil des clients et accompagnement dans leurs achats. Profil attendu : Une première expérience en rayon frais serait un plus. Sérieux(se), organisé(e) et doté(e) d’un bon sens du contact. Informations sur le poste : Contrat temps plein (36h75) situé à Mellac Rémunération : 1891,89 € brut mensuel + primes (IFM + ICCP), soit un total brut de 2289,19 € Poste nécessitant de la manutention Vous aimez le travail en équipe et les environnements s ? N’attendez plus pour nous envoyer votre candidature !
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous voulez intégrer une entreprise qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Vous voulez vous sentir investi dans la vie de l'entreprise et participer à son développement au quotidien. Alors n'hésitez plus et rejoignez notre équipe du drive en tant qu'employé de commerce de notre magasin. Vos missions : * Vous gérez les commandes passées par nos clients sur Internet : vous préparez les courses à l'aide d'un terminal portable et vous procédez à l'enregistrement * Vous êtes garant de la qualité et de la fraîcheur des produits livrés * Vous accueillez les clients pour leur remettre leurs commandes Type de contrat : CDI à pourvoir dès que possible, 36h75 avec 5% de pause payée Horaires : du lundi au samedi avec 1 jour de repos par semaine. Horaires en continu avec roulement (5h-12h ou 8h30-16h ou 12h-19h30/20h) PROFIL RECHERCHÉ Compétences attendues : Vous faites preuve d'un bon sens de l'organisation et vous avez l'esprit d'équipe. Vous êtes autonome et rigoureux. Vous aimez le contact avec les clients, et veiller au renouvellement de leur expérience. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : Les avantages E.Leclerc de Quimperlé: - Rémunération fixe sur 13 mois (dès 1 an d'ancienneté) - Rémunération variables (1 prime de participation, 1 prime d'intéressement et 2 primes d'activités). 25% des Bénéfices reviennent aux salariés de l'entreprise par le biais de la Participation et de l'Intéressement - Dispositifs d'épargne salariale diversifiés Mutuelle (prise en charge à 50%) - comité social et économique - prestations 1% logement - Formation mise en oeuvre par le magasin pour vous permettre de vous imprégner de la culture d'entreprise, vous transmettre les connaissances techniques de base de nos métiers et développer votre savoir-faire - Politique de promotion interne et possibilité d'évolution
Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues. Ancré durablement sur notre territoire breton, E.Leclerc de Quimperlé a une histoire familiale, adhère aux valeurs de l'Enseigne, s'engage en matière de solidarité économique locale et de protection de l'environnement. Mme Sancéo Muri...
Votre agence Triangle Intérim de Rosporden recrute pour le compte de son client spécialisé dans la fabrication de papiers et cartons un conducteur de machine H/F à Quimperlé. Dans le cadre de votre mission vous serez amené(e) à : - Préparer le cassé en fonction des consignes et de la consommation de cassés sur les machines à papier (quantité, début de consommation, changement de commande, ...) - Assurer la disponibilité des stocks - Approvisionner les lignes - Découper les rouleaux à l'aide d'une guillotine - Délisser les balles de cassés - Approvisionner la zone de travail en quantité et qualité de cassés nécessaires - Calculer les quantités de pâtes nécessaires Horaires en 5*8 Vous êtes titulaire d'une formation Bac Pro technique MSMA, PSPA (ou équivalent) ou disposez d'une expérience sur un poste similaire. CACES R489 1, 3 ,5 sont fortement appréciés à ce poste. Tous nos postes sont ouverts, en égalité d'accès, aux personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Rejoindre le Groupe Bigard, c'est participer à une aventure familiale, au sein d'équipes passionnées, reconnues pour leurs capacités à innover et à transmettre leur savoir-faire : l'Art de la Viande. Devenir Equipier de production au sein du Groupe Bigard, c'est : • Rejoindre des équipes dynamiques, solidaires et passionnées • Un poste polyvalent avec des missions complètes et variées • Une intégration, de la formation, et un accompagnement Avec vos collègues : équipiers, opérateurs, techniciens et chefs d'équipe, vous réalisez des étapes de production essentielles pour satisfaire les millions de consommateurs qui dégustent chaque jour nos produits ! En tant qu'Equipier de Production, vous prenez part activement aux opérations quotidiennes de nos ateliers à savoir : • Préparation et la transformation des viandes : Découvrir les différentes transformations de la viande au sein de nos ateliers et apprendre à valoriser la matière première que nous travaillons tous les jours. • Conditionnement et la préparation de commandes : La commande qui arrive chez nos clients est l'image que nous reflétons. La rigueur et la qualité de nos prestations doivent être irréprochables afin qu'au-delà du produit que nous avons valorisé, son emballage et sa livraison soient conformes aux attentes de nos clients. • Respect des normes et des protocoles d'hygiène / sécurité alimentaire pour garantir la sécurité des produits et des consommateurs. • Collaboration en équipe : travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour maintenir la performance de l'atelier et assurer un flux de travail efficace. Vous découvrirez à travers ce poste les fondamentaux de notre activité, qui vous ouvriront des possibilités d'évolution dans nos nombreux métiers (opérateur, technicien, etc.). PROFIL RECHERCHÉ : • À la recherche d'un nouveau projet professionnel ? Nous avons l'opportunité parfaite pour vous ! • Débutant(e), votre motivation et votre engagement sont vos principaux atouts. Nos experts et opérateurs confirmés seront présents pour vous transmettre notre passion et notre maîtrise de l'Art de la Viande. Conditions du poste : • Poste basé à Quimperlé (29) • CDD de 6 mois • Un salaire attractif auquel s'ajoutent diverses primes • Indemnité quotidienne de transport • Une mutuelle adaptée à votre situation personnelle et familiale, ainsi qu'une prévoyance performante
Bigard Quimperlé est une entreprise du Groupe Bigard, connu par les consommateurs pour ses marques Bigard, Charal et Socopa. Le site Bigard de Quimperlé recrute pour son secteur spécialisé dans la transformation de produits élaborés traiteur.
Localisation Pour la maison CetteFamille de Roudouallec (56) (à 9 kms de Gourin (56) et 35 kms de Quimperlé (29)), nous recherchons un.e assistant.e de vie. La colocation est à destination des personnes âgées désorientées, ou atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de maladies apparentées, qui ne peuvent plus vivre seules chez elles Avant de chercher une personne compétente, nous recherchons d'abord et avant tout, une personne passionnée et motivée par l'accompagnement des personnes âgées et qui souhaite travailler dans un environnement différent d'un EHPAD, d'une résidence service, d'une résidence autonomie ou en tant qu'indépendant. Contexte Avec CetteFamille, donnez du sens à votre métier et redécouvrez votre vocation autrement ! CetteFamille est une entreprise de l'Economie Sociale et Solidaire qui propose des maisons pour des personnes en perte d'autonomie avec la présence d'un.e assistant.e de vie 24h/24 et 7j/7. Jusqu'à 8 colocataires vivent entre eux, ce qui permet un cadre de vie agréable, chaleureux, en petit comité où de nouveaux liens sociaux peuvent se tisser dans un environnement sécurisant. La colocation pour personnes âgées permet à chaque colocataire de vivre en autonomie tout en pouvant être aidé par un professionnel sur place et si besoin avoir le passage de professionnels libéraux au domicile. L'objectif de nos colocations est que la personne âgée puisse rompre avec la solitude, tout en étant chez elle dans un cadre familiale et chaleureux. La personne vit à son rythme, peut garder ses animaux de compagnie, faire ses choix et voir ses proches quand elle le souhaite. Pour vous, c'est une autre manière de voir votre métier. Moins de temps en déplacements et plus de temps qualitatif avec les personnes âgées afin de prendre soin d'elles. Travailler dans une colocation CetteFamille, c'est remettre l'humain au cœur de tout : https://www.youtube.com/watch?v=0-SbRtjVMac Missions Votre mission principale sera d'aider les colocataires dans les actes de la vie quotidienne dans la Maison CetteFamille. Pour cela, il vous faudra : Accompagner la personne dans sa vie de tous les jours Aider à la toilette, l'habillage ou aux transferts. Préparer les repas en fonction des préférences des colocataires Entretenir l'habitat partagé Nettoyer le linge des colocataires Proposer et animer des activités selon les envies et personnalités des colocataires Une fiche de poste détaillée vous sera remise si votre candidature est retenue.
Description du poste : Rejoignez une entreprise industrielle innovante, spécialisée dans la conception de solutions techniques sur mesure. Vous piloterez le développement de nouvelles gammes machines dans un environnement stimulant, où l'autonomie, la créativité et la rigueur sont valorisées. L'entreprise encourage l'esprit d'initiative, la collaboration et l'amélioration continue. En tant que Coordinateur(trice) de projets d'équipements Machines Gammes, vous aurez pour mission de : Gérer des projets d'envergure : de la commande client jusqu'à l'installation finale et la validation complète de la machine. Assurer une coordination efficace : centraliser les données, anticiper les évolutions du projet et adapter le périmètre si nécessaire. Planifier et organiser : superviser la logistique et le chantier en collaboration avec les différents services internes. Être l'ambassadeur du client au sein de l'entreprise et garantir une communication fluide avec les équipes commerciales. Veiller à la satisfaction de tous : garantir un suivi organisationnel et financier optimal pour une relation client pérenne. Participer à l'amélioration continue de nos produits, services et process. Poste en CDI Secteur de Quimperlé (29) Rémunération en fonction du profil + avantages Vous êtes issu(e) d'une formation technique allant du BAC au BAC+5 et avez déjà une expérience réussie sur un poste similaire Alors ce challenge est fait pour vous Rejoignez une équipe dynamique et mettez votre expertise au service de projets ambitieux. Ne manquez pas cette opportunité : postulez dès maintenant auprès de Benjamin LE MOUEL, votre interlocuteur dédié pour ce recrutement Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Vous intégrerez une équipe de 10 collaborateurs composée d'une responsable des arts ménagers, des vendeurs, d'une hôtesse de caisse et de techniciens SAV. Votre rôle principal sera de conseiller, informer et orienter les clients de la location de véhicules, vous réaliserez la livraison et l'installation des gros électroménagers et assurerez le service après-vente des appareils. Missions : Location de véhicules De la préparation des contrats jusqu'aux retours de location de véhicules et à la facturation, le technicien SAV maintient un haut niveau de satisfaction clients :***Il réceptionne les appels téléphoniques, les demandes de location internet et accueille les clients***Il conseille les clients en fonction de leurs besoins, de la nature du parc et des différents types de contrats de location***Il aide les clients à compléter le contrat de location***Il remet le véhicule au client et explique le mode d'emploi et les consignes à respecter***Il fait le tour du véhicule avec le client avant la remise des clés***A la fin du contrat, il réceptionne le véhicule, l'examine et vérifie son état***Il assure la facturation et l'encaissement des contrats***En cas de litige ou d'incident (tels que les contraventions), il rédige les constats et déclarations aux assurances et veille à la remise en état des véhicule avec nos garages***Il participe au suivi technique du parc de véhicules Livraison et installation des gros électroménagers***Il livre et enlève le gros électroménager chez les particuliers et installe le nouvel appareil***Il définit son itinéraire en fonction des consignes de livraison, sur un périmètre géographique défini***Il effectue le circuit de livraison au moyen d'un véhicule adapté et les impératifs de la satisfaction clients (délais, qualités...)***Il réalise les opérations liées à la livraison (parcours, chargement / déchargement des marchandises, émargement des documents de livraison...)***Il réalise l'enlèvement de l'ancien appareil***Il installe le nouvel électroménager et vérifie le fonctionnement du nouveau équipement***Il interagit avec les clients pour fournir les informations sur la livraison et le fonctionnement de l'appareil***Il gère les déchets des appareils défectueux Service après-vente***Il gère les retours et les échanges de produits***Il assure l'analyse de 1er niveau des problèmes signalés par le client***Il commande les pièces détachées***Il résout les problèmes et les réclamations clients (il rassure et répond aux questions des clients et résout les problèmes liés aux appareils).***Il conseille le client sur l'utilisation appropriée des appareils électroménagers et sur les bonnes pratiques d'entretien et les mesures préventives pour prolonger la durée de vie des équipements Profil recherché :***Vous avez une première expérience dans un domaine similaire***Vous êtes motivé(e), dynamique et aimez travailler dans un environnement rapide et stimulant***Vous avez un excellent sens du service client et une présentation soignée***Vous êtes autonome, ponctuel(le) et avez l'esprit d'équipe***Vous savez gérer votre stress***Vous savez gérer les difficultés (réclamation clients retour de véhicule non conforme...)***Vous maîtrisez idéalement la bureautique et le fonctionnement d'un terminal de paiement électronique (TPE)***Permis B exigé avec maîtrise d'une boîte manuelle***CAP commerce ou livreur apprécié***Utilisation d'un engin de manutention type gerbeur appréciée Contraintes liées au poste Manutention de gros électroménagers au quotidien : port de charges lourdes (+ de 50 kg) Ouverture du magasin le matin Vous serez accompagnée par votre parrain pendant toute la durée de votre période d'essai. Description du profil : Contrat : CDI dès que possible, temps plein 36.75 avec 5% de pauses payées Horaires : du lundi au samedi avec 1 jour de repos par semaine Avantages :***Rémunération fixe sur 13 mois (dès 1 an d'ancienneté)***Rémunération variables (1 prime de participation, 1 prime d'intéressement et 2 primes d'activités).***Dispositifs d'épargne salariale diversifiés Mutuelle (prise en charge à 50%)***Comité social et économique***prestations 1% logement***Formation mise en oeuvre par le magasin pour vous permettre de vous imprégner de la culture d'entreprise, vous transmettre les connaissances techniques de base de nos métiers et développer Comment postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation en cliquant sur "Je postule" ou déposez-les directement au magasin. Pour toute question, vous pouvez nous contacter au***Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous intégrer à notre équipe !
Description du poste : Missions : Effectuer le nettoyage courant des locaux Signaler les besoins en consommables (gants, essuie-mains, papier toilette...) Préparer et ranger le matériel Compléter les documents de traçabilité (feuille de passage, bon de visite, cahier de liaison...) Jours et horaires de travail : Lundi de 5h à 9h30 Mardi de 5h à 9h Mercredi de 5h à 8h30 Jeudi de 5h à 9h Vendredi de 5h à 8h30 CDI, temps partiel, à pourvoir de suite. Description du profil : Nous recherchons une personne dynamique et discrète qui a le souci de satisfaire nos clients en apportant un service de qualité. Nous recrutons tous profils, de l'agent débutant au plus expérimenté (formation assurée si nécessaire) ! N'hésitez pas à postuler, nous attendons avec impatience votre candidature !
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Tâches: - Assurer la fiabilité des encaissements et accueillir la clientèle - Promouvoir les outils de fidélisation - Participer aux préparation des commandes drive - Lutte contre la démarque -port occasionnel de charges lourdes Qualités requises: - Capacité à travailler en équipe - Rigueur - Bienveillance - Sens de la relation client - Productivité Temps plein 36h75 par semaine CDI Un jour de repos hebdomadaire en plus du repos dominical Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Hypermarché à taille humaine cherche pour renforcer son équipe un collaborateur(ice) travailleur, empathique, avec des valeurs humaines compatibles avec les nôtres. Nous rejoindre c'est travailler dans une ambiance de travail respectueuse de chacun mais orientée résultat. Vous interviendrez en caisse mais aussi à la préparation du drive et de manière plus ponctuelle à l'acceuil selon les nécéssités du service. Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
mise en rayon justesse de l'affichage et des prix mise en avant des promotions gestion de la commande et des flux permanents et promotionnels ventes à la clientèle rangement de réserve Preparation de l'inventaire port occasionnel de charge lourdes Temps plein (36h75 semaine) 1 jour de repos par semaine en plus du repos dominical Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 2 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
RESPONSABILITÉS : Vous êtes à la recherche d'une alternance qui a du sens et dans laquelle vous pourrez révéler tout votre potentiel ? Vous êtes à la recherche d'une alternance avec des responsabilités, tout en étant accompagné(e) ? Alors rejoignez le Groupe BIGARD ! Intégré(e) au Pôle Environnement Groupe et rattaché à la Direction Technique, accompagné(e) de votre tutrice, vous êtes formé(e) au métier de Chargé d'études environnementales et prendrez part aux missions suivantes : • Vous participez à des projets sur sites industriels ou des projets transversaux : construction, développement de procédés et innovations. • Vous travaillez sur des dossiers d'aménagement ICPE : vous effectuez des analyses d'incidences et recherchez des solutions optimisées. • Vous étudiez, participez à la construction et assimilez les nouveaux textes règlementaires. Vous communiquez la veille règlementaire adaptée. • Vous développez des indicateurs pour le Groupe et animez une dynamique de gestion des ressources : plan de sobriété hydrique et énergétique, valorisation des déchets... • Vous effectuez du benchmark règlementaire et de bonnes pratiques • Vous êtes un appui règlementaire et normatif (ISO 140001 et 50001) pour les référents environnement des sites du Groupe Des déplacements sur d'autres sites seront à prévoir. PROFIL RECHERCHÉ : • Vous intégrez une formation Master ou diplôme d'ingénieur en environnement en alternance • Vous êtes curieux(euse), organisé(e), autonome,rigoureux(euse), réactif(ve), vous aimez le travail en équipe et les défis. Mais surtout, nous recherchons une personnalité, vos idées et votre énergie feront la différence ! • Démarrage souhaité : septembre 2025 • Poste basé à Quimperlé Pourquoi faire votre alternance chez nous ? • Pour bénéficier d'un accompagnement et d'une formation dès votre intégration et tout au long de votre alternance • Pour avoir des missions variées et stimulantes • Pour développer vos compétences auprès d'experts dans leur domaine • Pour lancer votre carrière et avoir l'opportunité de poursuivre votre parcours au sein du Groupe à l'issue de votre alternance • Pour aborder votre démarrage dans la vie active en toute sérénité en bénéficiant des avantages du Groupe BIGARD : • Rémunération au-delà des minimas légaux • Indemnité de transport quotidienne travail-domicile et école-domicile / remboursement à hauteur de 50% de vos frais de transport en commun • 13ème mois • Restaurant d'entreprise • Avantages CSE Et si vous tentiez l'aventure de l'Art de la Viande ? Rejoignez-nous !
Le Groupe Bigard est le leader français de la transformation de viande, connu pour ses marques Bigard, Charal et Socopa. Présent sur l'ensemble du territoire français, le Groupe Bigard compte près de 15 000 collaborateurs et déploie une politique RH ambitieuse et structurée, en lien permanent avec le terrain et les métiers industriels.
Cabéo RH est un cabinet de recrutement multi-spécialiste basé à Rennes et Lyon. Nous mettons en relation des candidats cadres et non-cadres (bac+2 à bac+5) avec des entreprises qui recrutent en France. Dans le cadre du développement de leurs activités à l'international, nous recherchons pour notre client un(e) Assistant(e) ADV France/Export pour soutenir leur croissance sur les marchés étrangers, notamment dans le secteur de la Grande Distribution. Le poste : Au sein du service ADV, vous serez rattaché(e) au pôle SAV. En lien étroit avec les clients, les techniciens et les sous-traitants, vous serez le point central de la gestion après-vente sur la France majoritairement, le Portugal, la Belgique et à venir d'autres pays Européen. En tant que Gestionnaire ADV au sein du pôle SAV, vous serez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de nos clients et partenaires pour assurer un service après-vente fluide et efficace. À ce titre, vous aurez pour missions principales : - Assurer la réception et le traitement des appels entrants liés au service après-vente. - Rédiger et transmettre les devis pour les pièces détachées et les interventions techniques. - Gérer les commandes clients, de leur enregistrement jusqu'au suivi de leur bonne exécution. - Préparer les éléments de préfacturation en lien avec les prestations réalisées. - Émettre les ordres de mission destinés aux sous-traitants en charge des interventions. - Organiser la planification des interventions et gérer les plannings des techniciens. - Coordonner la prise de rendez-vous avec les différents interlocuteurs internes et externes. - Suivre les éventuels litiges clients et mettre en œuvre les actions nécessaires à leur résolution. Profil recherché : Idéalement titulaire d'un BTS MUC ou BTS assistant de gestion PME/PMI, vous justifiez d'une première expérience en administration des ventes, service client ou support technique, idéalement acquise dans un environnement industriel et/ou sur un périmètre International. Vous maîtrisez la langue de Shakespeare aussi bien à l'écrit qu'à l'oral ainsi qu'une seconde langue (Espagnol ou Allemand). Pugnace, rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve), vous appréciez travailler en coopération avec différents interlocuteurs. Vous faites preuve d'un excellent sens du service client, de réactivité et d'une grande autonomie dans la gestion de vos tâches. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques courants et les systèmes ERP. Informations complémentaires : Une rémunération sur 40h avec divers avantages. Horaires du lundi au vendredi en journée. Déplacements ponctuels à prévoir afin d'assurer la communication externe de l'entreprise (salons, événements'). # PREMIUM
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués av...
VENDEUR POISSONNERIE H/F - GRANDE DISTRIBUTION - Mellac Vous aimez le contact client, les produits de la mer et le travail bien fait ? Temporis Quimperlé vous propose une belle opportunité dans une grande surface reconnue de Mellac ! Ce que vous ferez au quotidien : Préparer et mettre en valeur les poissons, crustacés et coquillages Servir et conseiller une clientèle fidèle et curieuse Veiller à la fraîcheur des produits et à un étal toujours impeccable Appliquer rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Ce que nous recherchons : Une première expérience en poissonnerie (traditionnelle ou en grande distribution) Une vraie envie de satisfaire le client Sérieux(se), organisé(e), avec le sens des priorités Ce que vous y gagnez : Un environnement , au sein d'une équipe accueillante Une mission qui valorise votre savoir-faire Une prise de poste rapide, sur un site facilement accessible à Mellac Salaire : 1891,89 € brut + IFM + ICCP (soit 2289,19 € brut mensuel) Intéressé(e) ? On attend votre candidature avec impatience : postulez en ligne ou appelez-nous directement !
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
EMPLOYÉ(E) RAYON TRAITEUR - GRANDE DISTRIBUTION - QUIMPERLÉ L'agence Temporis Quimperlé recrute pour l'un de ses clients un(e) employé(e) de rayon traiteur. Poste basé à Quimperlé, au sein d'un environnement et accueillant. Vos missions principales : Assurer la mise en rayon et la bonne présentation des produits traiteur Veiller à la fraîcheur, la qualité et l'attractivité de l'offre Accueillir, conseiller et orienter les clients avec attention Maintenir un espace propre, organisé et conforme aux normes d'hygiène Votre profil : Vous aimez le contact client et le travail en équipe Vous maîtrisez l'utilisation d'une trancheuse Sérieux(se), rigoureux(se) et autonome Une première expérience en commerce alimentaire est un plus apprécié Pourquoi postuler ? Vous rejoignez une équipe et investie Vous valorisez vos compétences dans un cadre professionnel stimulant Poste à pourvoir rapidement à Quimperlé Salaire : 1891,89 € brut + IFM + ICCP (soit 2289,19 € brut mensuel) Intéressé(e) ? N'attendez plus pour nous envoyer votre candidature. On a hâte de vous rencontrer !
Description du poste : Notre client situé à Quimperlé, est une société qui développe et fabrique des matériaux de haute technologie. Sans le savoir, vous avez sûrement déjà utilisé les produits de l'entreprise SWM! Les papiers, films, maillages et non-tissés sont des composants essentiels à de nombreux produits du quotidien. Avec des décennies de succès derrière nous et un avenir ambitieux, rejoignez l'équipe de 5000 collaborateurs pour trouver ensemble les solutions de demain et bâtir un monde plus collaboratif, plus innovant et plus responsable ! Vos missions seront les suivantes : - Déclenchement et plannification des approvisionnements en matières premières. - Suivi et classement des confirmations de commandes -Prise de rendez-vous livraisons - utilisation MRP (Oracle), Qw, excel, Outlook.... salaire évolutif SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Si vous correspondez au profil, n'hésitez plus et contactez nous ! SAMSIC EMPLOI QUIMPERLE 46 bis Rue Eric Tabarly, 29300 Quimperlé***Nous avons également une permanence sur l'agence de Samsic Emploi de Lorient du lundi au jeudi (9h00-12h00 et 14h00-18h00), afin de faciliter les inscriptions.
Nous recherchons pour le compte de notre client un assistant administratif de gestion (H/F),Au sein d'une entreprise de renom sur le secteur de Quimperlé, vos tâches consistent à assurer l'accueil téléphonique et physique. - Vous assurez la gestion client, la facturation courante la facturation reconductibles contrats - Vous gérez les échéanciers clients ainsi que les relances clients. D'autre part vous assurez la réservation et la gestion des déplacements (voitures, trains, hôtels...) - Vous vous occupez des courriers divers, du classement et de l'archivage. En comptabilité, vous saisissez les factures clients et fournisseurs ainsi que le lettrage.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
- Vous assurez l'approvisionnement en adéquation avec les besoins exprimés. - Vous assurez le suivi des commandes : accusés de réception (ARC), respect des délais, relances fournisseurs. - Vous entretenez une relation de qualité avec les fournisseurs et les sous-traitants. - Vous recueillez, dimensionnez et mettez à jour les paramètres nécessaires dans l'ERP. - Vous surveillez les évolutions tarifaires et alertez en cas de situation de blocage avec un fournisseur. - Vous effectuez ponctuellement la création des références articles et des nomenclatures (BOM). - Vous informez les sous-traitants des numéros d'identification des produits sérialisés (numéros de série et firmware). - Vous réalisez ponctuellement les réceptions dans le système ERP. - Vous contribuez, en collaboration avec le service achat, aux négociations fournisseurs. - Vous participez au sourcing de nouveaux fournisseurs avec le service achat. - Vous contribuez aux évaluations fournisseurs, en lien avec le service achat. - Vous assurez le suivi des non-conformités fournisseurs et sous-traitants (hors logistique). - Vous assurez la mise à jour des indicateurs de suivi. Vous justifiez d'un Bac +2 /3/4/5 en approvisionnements. Vous possédez un niveau d'anglais B2 vous permettant d'échanger efficacement à l'écrit comme à l'oral avec les fournisseurs. - Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment les ERP et le Pack Office. - Vous disposez de compétences techniques en mécanique et en électronique. - Vous connaissez le processus de fabrication des cartes électroniques. - Vous êtes capable de lire et de rédiger des dossiers techniques.
- Vous assurez l'accueil téléphonique des clients et fournisseurs, en veillant à les orienter efficacement vers les services et interlocuteurs concernés. - Vous administrez l'ensemble du processus de traitement des dossiers. - Vous revoyez les éléments clés des commandes à l'export, en portant une attention particulière aux délais de paiement, conditions de transport (Incoterms) et aux documents douaniers. - Vous développez des relations commerciales durables avec les clients grâce à une communication proactive : réception des appels, orientation vers le bon interlocuteur, et information sur les disponibilités en lien avec les services opérationnels. - Vous identifiez les litiges clients en étroite collaboration avec les équipes commerciales, le responsable et les différents services, et contribuez activement à leur résolution. - Vous participez aux actions de recouvrement, en lien avec le service financier et les équipes de vente. - Vous contribuez à la mise à jour de l'ERP, notamment concernant les bases clients et les conditions de règlement. - Vous réalisez des extractions ciblées depuis la base ERP, selon les besoins. - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BTS ou Bac Pro en Commerce International, ou disposez de connaissances équivalentes. - Vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans un poste similaire. - Vous maîtrisez le français et l'anglais à un niveau minimum C1. - Vous possédez de solides connaissances en administration des ventes, notamment à l'export. Des compétences en service après-vente (SAV) constituent un atout supplémentaire. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment le pack Office, les ERP et les CRM. - Vous faites preuve d'aisance dans la communication orale, notamment par téléphone. - Vous appréciez le travail en équipe et favorisez une collaboration conviviale et efficace. - Vous savez faire preuve d'adaptabilité et mobiliser vos compétences transverses pour répondre aux différentes situations professionnelles.
Description du poste : Nous recherchons un employé libre-service pour notre client, une entreprise spécialisée dans la vente et le commerce. En tant qu'employé libre-service, vous serez responsable de diverses tâches liées à la vente et au service clients. Votre mission principale sera de mettre en rayon les produits, d'assurer la propreté du point de vente et de veiller à la disponibilité des produits. Vous devrez également conseiller et orienter les clients, effectuer les encaissements et participer à la gestion des stocks. Votre rôle sera donc essentiel dans la satisfaction des clients et la bonne tenue du point de vente. Vous travaillerez en équipe, dans une ambiance conviviale et dynamique.***Mise en rayon des produits***Nettoyage et rangement du point de vente***Conseil et orientation des clients***Encaissement des achats***Gestion des stocks***Si vous êtes passionné(e) par la vente et le commerce, que vous avez un bon sens de l'organisation et que vous aimez le contact client, rejoignez notre client dès aujourd'hui en postulant à cette offre d'emploi d'employé libre-service ! SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne dynamique, souriante et ayant le sens du service pour occuper le poste d'employé libre-service. Vous devez être capable de travailler en équipe et de gérer les tâches qui vous sont confiées de manière autonome. Vous avez déjà occupé un poste similaire dans la tenue de la caisse. Qualités recherchées :***Sens du service client***Capacité d'organisation***Aisance dans le contact client***Esprit d'équipe***Rigueur***Horaires : 9h30/12h00-13h30/18h00 Avec possibilité de travailler le samedi. Poste à pourvoir au plus vite
