Consulter les offres d'emploi dans la ville de Rimboval située dans le département 62. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Rimboval. 73 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 62 - CLENLEU, 62 - HUCQUELIERS, 62 - TORCY ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Acteur économique du Montreuillois, notre société de plus de 130 salariés, exerce dans le milieu du TP depuis 1981. Dans le cadre du développement qualitatif de notre entreprise familiale et dynamique, nous recherchons un : Manœuvre TP (H/F) /Ouvrier VRD (H/F) AVEC OU SANS DIPLOME, vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et ambitieuse. Rattaché(e) à un chef d'équipe vous avez pour missions l'exécution de travaux élémentaires, à partir de directives précises, dans les domaines suivants : - Travaux préparatoires/sondage etc. - Suivi de terrassement - Installation de divers réseaux (EP/EU) - Préparation des sols - Acheminements des matériaux - Pose de fontes et de bordures - Maçonnerie - Mise en sécurité de chantier Profil : vous avez une appétence particulière pour les métiers en extérieur, vous êtes volontaire, logique et avez une capacité à vous adapter remarquée. Vous êtes titulaire d'un permis B. Disponibilité du poste immédiate Semaine à 4 jours saison / participation / CSE / montée en compétence / plan de carrière.
Nous vous proposons de rejoindre une enseigne de proximité en tant qu'apprenti boucher dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de deux ans. Vous recevrez une formation complète aux techniques du métier de boucher, alternant entre votre expérience pratique en grande surface et les cours théoriques au CFA d'Arras ou de Calais, en fonction de votre lieu de résidence et de votre mobilité. Vos Missions: Apprendre à préparer, découper et conditionner les viandes. Maîtriser les différentes techniques de désossage, parage, ficelage et présentation des produits. Veiller à la qualité et à la fraîcheur des produits. Contribuer à la gestion des stocks et à la mise en rayon. Participer à la relation clientèle et conseiller les clients sur le choix des produits. Profil recherché: Vous êtes dynamique et appréciez le travail en équipe. Vous êtes motivé(e) et curieux(se), avec l'envie de découvrir un métier passionnant. Vous avez une réelle volonté de vous investir dans votre formation.
Au sein d'un restaurant de 25 couverts (pouvant monter à 60 lors de concerts) et dans une bonne ambiance de gens passionnés, vous préparerez un diplôme en cuisine (CAP, BEP ou Bac) en alternance entre le centre de formation pour apprentis et le restaurant. Vous apprendrez à cuisiner des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'estaminet. L'employeur est ouvert à un candidat ayant déjà effectué une première année d'apprentissage et souhaitant réaliser la deuxième. Le restaurant est ouvert le mardi, vendredi, samedi et dimanche.
Repas spectacle, animation concert... toutes les occasions sont bonnes pour passer un agréable moment au Repère de Torcy. Le Repère de Torcy est un estaminet où vous dégusterez des plats élaborés à partir de produits locaux dans un cadre atypique et chaleureux. C'est aussi un bar glacier, un bar à cocktail et l'endroit où vous pourrez déguster toutes sortes de bières, notamment la bière artisanale de la brasserie du bois de la chapelle.
Vous êtes passionné.e par les nouvelles technologies ? Vous avez un excellent sens du service ? vous aimez les défis techniques ? rejoignez le Lely Center Maninghem En tant que Technicien.ne de maintenance itinérant, vous êtes le.a garant.e de la maintenance et du bon fonctionnement des équipements robotisés Lely chez nos clients. Vous contribuez à la satisfaction de nos clients. Vos missions sont variées et sont d'ordre électrotechnique, automatisme et mécanique. Après un parcours d'intégration et une formation de plusieurs mois sur nos robots supervisé par un collègue, vous travaillez en toute autonomie sur votre parc machines. Vous ferez partie d'une équipe de techniciens/techniciennes répartie sur un périmètre d'intervention donné défini à partir de votre lieu d'habitation. Rattaché.e à un responsable technique, vos missions principales sont les suivantes : - Formation et support technique : vous échangez avec les éleveurs sur le fonctionnement de leurs machines. Vous êtes leur relais en cas de questions sur la bonne utilisation des robots. - Maintenance préventive : vous veillez à la conformité et à la performance des robots de votre parc. - Maintenance curative : vous résolvez les pannes avec efficacité et réactivité. - Gestion du stock mobile : vous gérez le stock de pièces de rechange de votre véhicule atelier (réapprovisionnement des pièces, vérification des bons de livraison, entrées/sorties de pièces); - Astreinte : vous serez amené.e à prendre des astreintes pour intervenir en cas d'urgence chez les clients. (1 semaine/mois) Vous prendrez progressivement la responsabilité de votre parc machine à l'issue d'une formation en binôme avec d'autres techniciens sur une période de 3 mois ainsi que d'une formation alliant théorie et pratique au sein du siège sur une durée de 2 semaines. Auprès d'une équipe soudée, vous pourrez compter sur l'appui de vos collègues pour vous aider dans vos interventions. Transmettez-nous votre candidature à angelique.hellio@lelycenter.com, elle sera étudiée avec intérêt !
Acteur économique du Montreuillois, notre société de plus d'une trentaine de salariés, exerce dans le milieu du Transports depuis 2001. Dans le cadre du renforcement des équipes de notre entreprise familiale et dynamique, nous recherchons un mécanicien poids lourds. Rattaché au chef d'ateliers, vous assurerez les missions suivantes : - Maintenance préventive - Effectuer la maintenance préventive et curative sur l'ensemble de la flotte - Assurer la détection des anomalies : essais, analyse et identification des causes - Anticiper les pannes - Réparation - Démonter les parties endommagées - Nettoyer, réparer et remplacer les pièces défectueuses (boîtes de vitesse, embrayage, démarreur, transmission, .) - Entretien - Réaliser les entretiens ordinaires (vidanges.) et contrôles - Vérifier les derniers réglages et fonctionnement des engins et outillage - Remplir le carnet d'entretien et les supports de suivi d'intervention - Respecter les règles de sécurité Profil : Organisé, vous êtes dynamique, et méthodique. De formation mécanique, vous justifiez d'une ou plusieurs expériences réussies sur un poste similaire en mécanique poids lourds. Vous maitrisez les technologies type tablette Travail du lundi au vendredi Vous êtes titulaire d'un permis B.
Cette entreprise de bâtiment effectuant des travaux neufs recherche un maçon qualifié ou un bon manoeuvre pour un poste à pourvoir rapidement. L'entreprise ouvre ses portes à un candidat non expérimenté mais motivé, ponctuel et désireux d'apprendre. Une période d'immersion sera prévue avant la contractualisation. N'hésitez plus et postulez !
Lynx RH Marne la Vallée, cabinet de recrutement en CDI, CDD et Intérim, recherche pour l'un de ses clients, basé Ile de France (77 - Secteur Marne la Vallée), un(e) Technicien(ne) Installation/SAV secteur "Cuisines Professionnelles".Vos missionsAprès une période d'intégration et de formation aux produits et méthodes de l'entreprise, vous intervenez en toute autonomie chez les clients pour l'installation, la maintenance et le dépannage d'équipements de cuisines professionnelles (froid, cuisson, laverie).A cet effet, vos missions consistentp>Assurer l'installation, la maintenance et le SAV des équipements,Assurer la prise en main des équipements en prodiguant des conseils et propositions dans leurs gestion et utilisation,Rédiger des rapports d'interventions et assurer la communication avec le client,Suivre le bon approvisionnement matériel et veiller à la gestion des stocks,Assurer la qualité des interventions et promouvoir les contrats d'entretien,Gérer un portefeuille de clients sous contrat et garantir le respect des visites planifiées,Informer votre hiérarchie de votre activité dans le respect des procédures et consignes de travail et de sécurité.Profil recherchéIdéalement issu d'une formation technique de type électrotechnique ou électromécanique, vous justifiez d'une expérience de 5 à 8 ans en qualité de Technicien dans l'univers des cuisines professionnelles ou des secteurs connexes (blanchisserie, désinfection et stérilisation dans le domaine de la santé). Votre expérience professionnelle et vos compétences techniques vous permettent d'intervenir sur tout type d'équipement technique.Autonome et organisé, vous faites également preuve d'une grande aisance relationnelle en clientèle : vous alliez écoute, pédagogie et conseil.Idéalement, vous disposez d'Habilitations électriques et de l'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes. Le permis B est obligatoire.Les + du poste :Rémunération mensuelle brute : deen fonction de votre expérienceContrat 39hMutuelle et Prévoyance prises en chargeVéhicule de service et équipements récentsCette opportunité correspond à vos aspirations professionnelles ? Prenons le temps d'en échanger !LYNX RH le recrutement pensé pour vous !Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an
Filiale française d'un groupe international leader dans son secteur, présent dans plusieurs pays, avec un siège et un entrepôt logistique en France ainsi que des agences régionales. Environnement BtoB, dynamique et innovant.En tant que RRH, vos missions sont les suivantes: Superviser l'ensemble des activités RH : recrutement, formation, rémunération, relations sociales, paie, conformité légale; Manager une équipe de 2 personnes (RH généraliste et gestionnaire paie); Piloter les relations sociales; Définir et mettre en œuvre la stratégie RH : plan de recrutement, refonte des grilles de rémunération, développement des compétences; Assurer le reporting RH auprès du siège et échanges réguliers avec les filiales européennes; Garantir la conformité réglementaire et accompagner la direction dans les projets transverses. Cette liste de missions n'est pas limitative. Salaire : K€ brut annuel + 13e mois + prime sur objectifs Tickets restaurant, mutuelle gratuite, avantages CSE
Notre client est une entreprise industrielle, référence dans son secteur d'activité international. Le siège social français comportant 195 Collaborateurs est situé à Torcy (77).En tant que Consultant SAP, vous missions seront les suivantes : Réaliser la migration vers SAP, Fournir un support aux utilisateurs finaux et résoudre les problèmes techniques, Proposer des solutions en adéquation avec les demandes des métiers, Management de la database (MySQL, SQL Server, Oracle), Intervenir principalement sur les métiers Finance et Entrepôt. Missions non limitatives. Contrat 35h, Primes, Participation aux bénéfices, Environnement challengeant.
Notre client est une entreprise industrielle, référence dans son secteur d'activité international. Le siège social français comportant 195 Collaborateurs est situé à Torcy (77).En tant qu'Ingénieur Système, Réseau et Sécurité vos missions sont les suivantes : Définir et concevoir les architectures techniques et applicatives du service informatique, Garantir la cohérence et l'intégration du système, réseau et sécurité, Etre garant des choix technologiques (cloud, on-premise, hybride), Assurer le support N2 et N3 auprès des équipes d'exploitation, Piloter et rédiger les documents d'architectures (normes et standards), S'assurer du respect des bonnes pratiques, Rédaction de la documentation technique, Appliquer les règles de sécurité. Missions non limitatives. Contrat 35h, Primes, Participation aux bénéfices, Formation, Astreintes, Environnement challengeant.
Votre mission Vous rejoignez une équipe Qualité dynamique au sein d'un groupe du BTP reconnu pour son exigence technique et sa culture sécurité. Votre rôle sera clé dans le pilotage du système qualité, la conduite d'audits et la mise en place d'outils qualité adaptés aux chantiers comme aux agences. Vos principales responsabilités : Assurer le suivi et la mise à jour du système qualité interne. Conduire les audits qualité internes et externes (chantier & agence). Gérer et faire évoluer les outils de suivi qualité en lien avec les équipes opérationnelles. Accompagner les équipes travaux sur la prévention HSE et le respect des procédures. Former et sensibiliser le personnel aux exigences qualité et sécurité. Analyser les non-conformités et mettre en place des plans d'actions correctifs.
Le Cercle Intérimaire/INSTEAD recherche un menuisier poseur qualifié et motivé pour rejoindre nos équipes. Vous serez en charge de la pose et de l'installation de menuiseries intérieures et extérieures (portes, fenêtres, parquets, agencements divers). Missions principalesLecture et interprétation des plans - Pose de menuiseries bois, aluminium ou PVC - Ajustement et finition des éléments posés - Respect des normes de sécurité et de qualitTravail en équipe sur différents chantiers Profil recherchExpérience souhaitée en menuiserie et pose - Maîtrise des outils et techniques de menuiserie - Autonomie et rigueur dans le travail Salaire :Salaire selon expérience
=> participer aux passations d'affaires (entre services études de prix et travaux) => concevoir sur un logiciel de CAO (AUTOCAD 2D 3D) la meilleure solution technique à partir des plans ou des calculs remis par les architectes (après passation du dossier travaux) : plans d'exécution d'ensemble et de détail, de fabrication et de pose des ouvrages en respectant le budget, le cahier des charges, les normes techniques et les attentes des clients => réaliser les mises au point techniques auprès des différents fabricants et fournisseurs d'ouvrages spécifiques tels que les portails motorisés, les portes de recoupement, les blocs-portes métalliques, les escaliers métalliques etc. => accompagner certaines études de prix - environ 5% de son temps : sa capacité à chiffrer sera appréciée => se déplacer ponctuellement sur le terrain : pour sa bonne compréhension du projet, lors des campagnes de prises de côtes et pour certaines réunions de chantier nécessitants son expertise (synthèses en phase d'études). Sera accompagné du chargé d'affaires => gérer les bureaux d'études externes (nos partenaires) => travailler en collaboration avec les bureaux d'études externes (ceux des autres corps d'état) => gérer les synthèses techniques de nos chantiers Le candidat devra faire preuve de rigueur, d'autonomie et d'écoute. Il sera à l'aise à l'oral comme à l'écrit et devra impérativement maîtriser les outils informatiques tels que outlook, word, excel et les impressions PDF. Profil du candidat : De formation Bac, Bac + 2 ou Bac + 3 type Licence Professionnelle en Structures / Constructions Métalliques ou titulaire d'un DUT Génie Civil ou d'un BTS en Constructions Métalliques, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. L'entreprise : Impliqué dans la métallerie pour le marché de la construction depuis plus de 40 ans, notre client est fier d'avoir été sélectionné par ses clients comme un partenaire de premier ordre depuis de nombreuses années. leurs savoirs faire incluent des structures métalliques diverses, des menuiseries acier ou aluminium, des escaliers ou des structures vitrées, des mâts multi-supports dans le métro ou dans les aéroports parisiens. Salaire :35k€ - 45k€
La stratégie du Crédit Mutuel Alliance Fédérale se développe selon 4 axes : - BANCASSURANCE: La bancassurance propose une offre intégrée correspondant aux besoins de nos sociétaires en banque et en assurance. - MUTUALISME: Notre manière d'être et d'agir repose sur le respect et la confiance. L'intérêt du sociétaire prime sur la structure. - TECHNOLOGIE: Nous maîtrisons les technologies nouvelles, pour les mettre au service des sociétaires et des Caisses. - BANQUE DE PROXIMITÉ - Prospecter, gérer et fidéliser un portefeuille de clients « professionnels » (entrepreneurs individuels, artisans, commerçants, professions libérales, Très Petites Entreprises, associations) - Etre sur le terrain au plus près de vos clients dans une dimension « privée » et une dimension « professionnelle » - Proposer les produits et services les plus adaptés aux besoins et aux projets des professionnels - Viser la maîtrise des risques et la rentabilité du portefeuille clients - Co-construire avec l'appui de spécialistes internes des réponses multi-services pour vos clients Vous serez accompagné(e) par votre Directeur(trice) de caisse locale et vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Votre personnalité avant tout. Votre tempérament commercial démontré lors d'une première expérience réussie en vente ou relation client. Votre détermination à tisser une relation de qualité et basée sur la confiance. Vous savez?: - Piloter un portefeuille client de professionnels au quotidien - Analyser un bilan, l'environnement d'une entreprise, ses comptes et son fonctionnement - Détecter les risques liés aux enjeux et marché du client - Entretenir une relation de proximité avec vos clients en mettant votre expertise à leur service Vous êtes : - Sociable car vous aimez le contact avec les clients et vos équipes - Adaptable car vous savez faire face à de nouvelles situations, être souple et réactif - Rigoureux(se) car vous avez à coeur de bien gérer vos missions - Proactif(ve) car vous anticipez les besoins de vos clients pour mieux y répondre et êtes force de proposition en fonction du contexte Vous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire, rejoignez la dynamique collective Crédit Mutuel Alliance Fédérale : postulez ! Certification(s)/Accréditation(s) AMF indispensable.
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Communication & Marketing Digital externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres en communication & maketing digital, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Structurer et piloter la stratégie de communication et de marketing digital de l'entreprise, acquérir des clients grâce au digital, faire ou refaire son site web, piloter ses réseaux sociaux ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Communication & Marketing Digital expérimenté - Expérience de Direction opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
Bras droit des dirigeants
Poste à pourvoir rapidement Accompagner dans le cadre de la Protection de l'enfance les mineurs et leur famille afin que la situation de danger disparaisse dans le cadre de mesures d'AEMO, MJAGBF, MJIE, AD'HOC, IEAD... Compétences requises : - Capacité relationnelle, d'empathie, d'analyse, de travail en équipe pluridisciplinaire, rédactionnelle, d'évaluation de la situation de danger de l'enfant dans son milieu familial. - Compétence à la conduite de projet, au travail sur les compétences parentales, savoir être bienveillant et sécurisantCapacité à utiliser différents supports à l'accompagnement. - Travail en équipe pluridisciplinaire, nombreuses actions collectives. - Rémunération CC66, soumis à la Prime Ségur, reprise d'ancienneté, véhicule de service, congés trimestriel en plus des CA, accès aux formations régulières,
Intégré(e) au sein du pôle Management Produit, vous êtes directement rattaché(e) au Responsable Produit. Vos missions seront : - Définition des personas clients et prospects - Définitions et optimisation des parcours clients - Réaliser une veille économique et technologique pour anticiper les tendances du marché - Concevoir et promouvoir les offres produits et services selon les orientations stratégiques - Définir le positionnement des produits et construire les argumentaires de vente - Suivre les performances commerciales, identifier des leviers d'optimisation et proposer des actions de dynamisation - Participer à la définition des produits et à la conception des offres dans le cadre de projets complexes, en collaboration avec le service commercial - Mobiliser et animer les équipes commerciales pour atteindre les objectifs de volume et de part de marché. - Communiquer les évolutions produits à la force de vente et assurer leur accompagnement à distance. - Développer, en lien avec les équipes communication, des outils de support produits pertinents pour les différents réseaux - Piloter les lancements produits en coordination avec les équipes de vente - Contribuer à l'optimisation de l'offre globale en lien avec les différents services internes (Location, SAV, Occasion). - Concevoir ou adapter les supports de formation en fonction des évolutions produits et des besoins clients - Adapter les contenus aux spécificités des différents marchés cibles - Une expérience dans un rôle similaire de 5 ans - Avoir mis en place de manière concrète des personas - une expérience pour le marketing digital au sein du secteur industriel - Un anglais professionnel courant obligatoire - Salaire : 55k à 60k brut sur 13 mois selon profil + variable - Télétravail 3j/semaine - RIE - CSE
Lynx RH Serris-Marne la Vallée (77), cabinet de recrutement en CDI, CDD et Intérim, recherche pour l'un de ses clients, un Technicien de Maintenance Industrielle H/F sur le secteur de Marne la Vallée (77)Vos missionsRattaché(e) hiérarchiquement au Responsable du Service Maintenance, votre action clé sera d'assurer les dépannages et la maintenance préventive du parc machines dans le respect des règles de sécurité et impératifs de production :Vous avez notamment en charge les missions suivantes :Réaliser la maintenance curative et préventive du parc machines suivant les procédures et les standards Qualité et Sécurité du GroupeDiagnostiquer et intervenir rapidement sur les pannes et dysfonctionnements des équipements (circuit électrique, mécanique, pneumatique et hydraulique dont lecture de plans et schémas, connaissances des éléments et composants) ;Proposer les actions correctives adaptées au type de problématiques techniques rencontrées ;Proposer des améliorations techniques si nécessaire ;Renseigner les fiches d'intervention dans la GMAO ;Gérer en partie les stocks des pièces de rechange et la documentation associée.Profil recherchéVous êtes diplômé(e) d'une formation Bac Pro/Bac+2 à dominante Maintenance industrielle/Electrotechnique/Mécanique/Automatismes Industriels et possédez au moins une expérience réussie de 5 ans dans un poste similaire.Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à analyser des documents techniques (fiches techniques, plans, etccomprendre et à mettre en œuvre des procédures de maintenance et d'inspection. Vous disposez d'une autonomie de dépannage dans le domaine de l'électromécanique industrielle. Habilitations souhaitées : BR, BC, B2V, H0V.Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une organisation en journée.Cette opportunité correspond à vos aspirations professionnelles ? Prenons le temps d'en échanger !LYNX RH le recrutement pensé pour vous !Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Financière externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres financiers, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Prise en charge de la gestion financière globale de l'entreprise, pilotage de la trésorerie, gestion des budgets prévisionnels, business plan, digitalisation de la fonction finance, ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre financier expérimenté - Expérience de Direction Financière opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez nous !
Bras droit des Dirigeants
Description du poste : Description du poste : Nous recherchons un(e) Canalisateur(trice) VRD (Voirie et Réseaux Divers) expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de l'installation, de la réparation et de la maintenance des réseaux souterrains (eaux, assainissement, télécoms, électricité) sur nos chantiers. Missions principales :***Creuser et aménager les tranchées pour la pose des canalisations.***Poser, raccorder et réparer les réseaux d'eau potable, d'assainissement, d'électricité et de télécommunication.***Assurer le remblaiement et la réfection des voiries.***Respecter les règles de sécurité et les normes environnementales sur les chantiers.***Collaborer avec les différents corps de métier et suivre les plans techniques.***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché :***Expérience significative sur un poste similaire.***Connaissance des techniques de pose et de réparation des canalisations VRD.***Lecture de plans et utilisation d'outils de chantier.***Rigueur, autonomie, sens du travail en équipe.***Permis B souhaité. *
Si pour pérenniser l'activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous ! Filiale de VEOLIA, SARPI est le leader européen du traitement et de la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués, avec plus de 110 sites en Europe et un réseau d'outils et de services dédiés qui intègre l'ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu'au stockage des résidus ultimes. Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l'esprit d'entreprendre et la bienveillance. Vous vous sentez vous aussi concerné.e par la sécurité des populations et la préservation de la planète ? Rejoignez-nous sur notre site SOTRENOR à Courrières (62) et devenez notre nouveau.velle Technicien de maintenance mécanique industrielle - H/F Rattaché(e) au service Maintenance au sein de l'atelier mécanique vos missions s'articuleront autour de 3 principaux domaines de compétences : * la mécanique (remplacement de roulements, recherche de pannes, remplacements de moteur, remplacements et révisions de pompes centrifuges / volumétriques, lignage, . et actions amélioratives. * la soudure (TIG, MIG) * l'hydraulique (lecture de plans, réglages de pression, recherches de pannes, améliorations.) * les manœuvres de levage (élingages simples et complexes, utilisation des palans...) Vous appliquerez des gammes de maintenance préventive et leurs modes opératoires mais aussi des inspections régulières de maintenance préventive sur les installations. Vous serez amené(e) à utiliser des équipements de levage, de manutention et de travail en hauteur. Vous voulez nous aider à développer notre activité pour protéger l'environnement ? De formation minimum BAC/ CAP à dominante mécanique, vous possédez une expérience significative dans ce domaine. Vous êtes organisé(e), rigoureux-se, dynamique, autonome, avez le goût du terrain et le sens du travail en équipe et de la communication. Les permis CACES 3 et Nacelle seraient un plus. Et parce qu'on sait aussi bien traiter nos talents : Rémunération fixe sur 13 mois / tickets restaurants / prime vacance / Mutuelle du Groupe Veolia / Intéressement / participation / Comité d'entreprise / Épargne salariale / Compte épargne temps / . Poste à pourvoir en CDI, avec perspective d'évolution au sein d'un groupe innovant. Travail en journée du lundi au vendredi + astreinte mécanique Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 100,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
Vous avez envie de participer à une aventure humaine ainsi qu'à des challenges techniques passionnants ? Ce poste est fait pour Vous !LYNX RH Serris-Marne la Vallée, cabinet de recrutement CDI, CDD et d'intérim, recherche un(e) Technicien Etudes & Conception Mécanique H/F dans le cadre d'un CDI pour son client basé sur le secteur de Torcy (77).Vos missionsAprès un parcours d'intégration personnalisé et une formation sur les solutions proposées, vous aurez pour mission de participer à des études et projets techniques concernant des structures métalliques. Cela va de la conception de solution technique en réponse à une demande ou un cahier des charges jusqu'à la réalisation finale, avec notamment un suivi en atelier de fabrication.En collaboration permanente avec le Responsable du bureau d'études, les Chargés d'affaires et le Responsable de production vous effectuerez les missions suivantes :- Analyse et réalisation du projet (marchés publics, privés et particuliers) en fonction du cahier des charges- Proposer des solutions techniques et financières les plus adaptées aux besoins des clients- Conception et réalisation des plans de fabrication et montage sur SOLIDWORKS- Déterminer et calculer les contraintes fonctionnelles, physiques, dimensionnelles, structurelles ou géométriques des pièces selon les normes européennes- Suivi et contrôle de la fabrication en atelier.Profil recherchéVous êtes titulaire d'une formation de type Mécanique ou Génie Civil, DUT GMP ou BTS CPI ou Constructions Métalliques. Vous justifiez d'une expérience de 2/3 ans minimum à un poste similaire.Les compétences suivantes sont requises :Lecture et interprétation de plansAppréhension des formes et volumes dans l'espaceConnaissance de la construction soudéeMaîtrise impérative de l'outil SOLIDWORKS - la connaissance d'AUTOCAD est un plusRigoureux, vous avez l'esprit d'équipe et êtes à l'écoute des autres collaborateursEnfin, vous avez l'esprit d'analyse et de synthèse.Cette opportunité correspond à vos aspirations professionnelles ? Prenons le temps d'en échanger !LYNX RH le recrutement pensé pour vous !Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an
Nous recherchons pour le compte de notre client, un Technico-Commercial F/H à Torcy (77).En tant que Technico-Commercial F/H, vous êtes rattaché(e) au Directeur Commercial. Votre mission principale est de développer les ventes et la location d'équipements de chantier auprès d'une clientèle de professionnels, notamment les entreprises de travaux publics. Vos responsabilités clés incluent : - Développer le chiffre d'affaires en atteignant les objectifs de vente, de location et de recouvrement. - Assurer une présence terrain pour prospecter de nouveaux clients et fidéliser le portefeuille existant. - Conseiller et accompagner les clients sur l'utilisation et la performance de nos produits. - Gérer les litiges et les réclamations. - Participer aux événements commerciaux (salons, foires, journées portes ouvertes). - Former vos clients sur les nouveautés produits et la gamme existante. - Établir des rapports d'activité réguliers pour la direction. Vous êtes titulaire d'un diplôme technique ou commercial (de Bac +2 à Bac +5) et possédez au moins 5 ans d'expérience dans une fonction commerciale similaire, idéalement dans la location de matériel ou le négoce pour le secteur du BTP.
Rattaché(e) au Responsable du Bureau d'Etudes, votre mission comprend la réalisation de différents plans et notamment des plans de conceptions répondant au cahier des charges du client. Une fois ces plans achevés, vous validez les éléments avec l'architecte et concevez les plans EXE avec les différents détails du projet. La société ayant sa propre usine de production, vous êtes également chargé(e) de concevoir les plans de fabrications sommaires. Ils permettront de définir les besoins qualitatifs et quantitatifs de l'ouvrage, nécessaires à sa bonne réalisation. Enfin, vous finalisez votre travail par la création de plans de poses qui permettront aux équipes dédiées de pouvoir repérer les éléments du projet lors de son assemblage. Profil du candidat : Idéalement issu(e) d'une formation de type BTS CPI ou mécanique, vous justifiez d'expérience dans le domaine de la menuiserie aluminium, ou de la métallerie / serrurerie. Dynamique, vous cherchez une opportunité vous permettant de développer vos compétences en vous investissant sur le long terme. Vous devez impérativement : Maîtriser le logiciel AUTOCAD Être autonome et organisé(e) dans l'exécution de plans Respecter vos engagements en termes de délai de réalisation. Vous souhaitez vous investir dans une structure à taille humaine, vous faites preuve de rigueur et aimez le travail en équipe L'entreprise : Notre client est l'un des leaders de l'enveloppe des bâtiments depuis sa conception jusqu'à sa réalisation en passant par la fabrication en usine. Il a déjà une longue expérience de la fabrication « hors-site » en concevant des éléments de façades qui peuvent être assemblés en usine pour un meilleur contrôle avant leur pose sur chantier, tout en sachant répondre aux souhaits architecturaux par la création d'éléments sur mesure. Notre client c'est 650 collaborateurs, 3 sites de fabrication, 5 bureaux d'études, 1 agence à Paris et 1 à Lyon. Un chiffre d'affaires de m€ et réalise une quinzaine de chantiers par an entre 5 et 30m€ chacun. Salaire :35k€ - 40k€
Sous la direction du responsable travaux métropole vous serez en charge de : Assurer le suivi de tous les acteurs internes et externes (les fournisseurs, les chefs de chantiers..) afin de respecter le budget et le planning ; Définir les besoins en matériels et personnels ; Veiller à la bonne mise en oeuvre des matériaux, avec l'aide du bureau d'étude ; S'assurer de la conformité de l'ouvrage par rapport aux prescriptions techniques et normes en vigueur ; Assurer la responsabilité au niveau de tous les contrôles sur le chantier et rédaction de tous les procès-verbaux de contrôle ; Assurer le suivi jusqu'au PV de réception ou PV de levée de réserves ; Chiffrer et faire accepter les travaux supplémentaires ; Lancer les appels d'offres pour la sous-traitance de certaines tâches ; Représenter l'Entreprise pendant le déroulement des chantiers et notamment lors des réunions de chantier ; Respecter et optimiser les budgets et plannings ; Constituer l'éventuel dossier de réclamation. Profil du candidat : Ingénieur Génie Civil de formation, vous justifiez d'une expérience de 5 à 10 ans en gestion de projets à forte technicité, dans le domaine de la façade, Charpente Métallique et enveloppe du bâtiment en général. Organisé, expert en structures, vos compétences techniques, votre sens relationnel et votre goût pour le management vous assurent de réussir et de progresser à ce poste. L'entreprise : Notre client, acteur majeur en enveloppe de bâtiment, imagine et façonne différents éléments de menuiserie en aluminium ou en acier pour donner aux bâtiments des effets architecturaux inédits. Grâce à une collaboration étroite avec ses fournisseurs, il offre également différentes typologies de façade: respirante, double peau, mur rideau en VEC (Verre Extérieur Collé), en VEP (Verre Extérieur Parclosé) et en VEA (Verre Extérieur Agrafé). Notre client, se positionne sur les projets BBC (Bâtiment Basse Consommation), HQE (Haute Qualité Environnementale), photovoltaïque et participe ainsi à la politique de développement durable du groupe auquel il appartient. Salaire :40/65K€
Votre missionVous êtes responsable de l'animation et de l'encadrement de vos équipes et de la planification des interventions sur le parc tout en respectant les règles de sécurité en vigueur au sein de l'entreprise. Ainsi vous : -Managez et organisez la charge de travail de vos équipes- Assurez la formation du personnel sous votre responsabilité- Assurez la formation du personnel sous votre responsabilité- Assurez la formation du personnel sous votre responsabilité- Assurez la formation du personnel sous votre responsabilité- Participez à l'élaboration du budget technique et assurez le suivi - Participez à l'élaboration du budget technique et assurez le suivi - Participez à l'élaboration du budget technique et assurez le suivi - Participez à l'élaboration du budget technique et assurez le suivi - Etablissez les plannings d'immobilisation des véhicules en lien avec l'exploitation- Etablissez les plannings d'immobilisation des véhicules en lien avec l'exploitation- Etablissez les plannings d'immobilisation des véhicules en lien avec l'exploitation- Etablissez les plannings d'immobilisation des véhicules en lien avec l'exploitation-Vous participez à la détection et à l'information des anomalies répétitives afin de réduire le taux de panne en ligne-Vous participez à la détection et à l'information des anomalies répétitives afin de réduire le taux de panne en ligne-Vous participez à la détection et à l'information des anomalies répétitives afin de réduire le taux de panne en ligne-Vous participez à la détection et à l'information des anomalies répétitives afin de réduire le taux de panne en ligne- Vous définissez les besoins en pièces détachées et établissez les commandes correspondantes.- Vous définissez les besoins en pièces détachées et établissez les commandes correspondantes.- Vous définissez les besoins en pièces détachées et établissez les commandes correspondantes.- Vous définissez les besoins en pièces détachées et établissez les commandes correspondantes.
LCI ELEC INDUSTRIE, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'électricité, recherche pour un de ces clients, un groupe de renommé national, un(e) Chef de chantier Electricien H/F Missions : ENCADRER SON ÉQUIPE - Anime et manage les équipes opérationnelles - Suit le travail effectué de ses équipes et sous-traitants - Transmet ses connaissances et son savoir-faire technique - Anime des réunions : suivi indicateurs, sécurité, etc. ASSURER LES FONCTIONS ADMINISTRATIVES - Fait le relais entre les chefs d'équipe et le responsable d'activitParticipe à la réunion hebdomadaire avec les chefs d'équipe - Participe à la réunion hebdomadaire avec le responsable d'activitParticipe aux réunions de chantiers ASSURER LA PRODUCTION ET LA RENTABILITÉ DES CHANTIERS - Prend connaissance du dossier client - Etablit le planning prévisionnel - Constitue le dossier chantier remis aux équipes - Partage l'information avec les chefs d'équipe S'ASSURER DE LA QUALITÉ DES CHANTIERS (INDICATEURS) ET LA SATISFACTION CLIENT - Suit les indicateurs individuels - Suit les indicateurs qualitMet en place des plans d'action afin d'améliorer les indicateurs - Garantit la bonne exécution des chantiers Profil du candidatBac pro Métiers de l'électricité et de ses environnements connectés (MELEC) - BTS électrotechnique - BUT génie électrique et informatique industrielle - Formation en électrique, électrotechnique ou maintenance industrielle - Habilitation au travail en hauteur (C.A.C.E.S) - Habilitation électrique (B0VH0V // B2V/BC // B1V/BR) - Permis B Salaire :Selon expérience
Vous êtes agent immobilier indépendant ou souhaitez le devenir ? Découvrez Liberkeys, une filiale innovante du Crédit Mutuel Arkéa, qui transforme l'immobilier depuis grâce à la technologie et à l'humain.Associez-vous au meilleur allié pour réussir :- Excellence client reconnue : + clients satisfaits, 4,9/5 sur Trustpilot.- Technologie exclusive : notre outil garantit une expérience agent et client inégalée.- Réseau reconnu par la Fnaim- Solidité bancaire : seul réseau filiale d'une banque française. Vos missions en tant que conseiller immobilier : Prospection : identifiez et estimez des biens dans votre secteur.Commercialisation : vendez dans les meilleures conditions.Accompagnement client : de la visite à la vente, guidez et conseillez avec votre expertise.Analyse et stratégie : évaluez et ajustez vos performances avec votre coach.Liberkeys, c'est l'agence immobilière qui fait tout pour votre bien :Devenez entrepreneur dans l'immobilier et soyez propre patron tout en étant accompagné pour réussir : formation gratuite et coaching personnalisé en continuRémunération attractive et évolutive : 70% des honoraires reversésModèle et technologie exclusive pour délivrer une expérience 5 étoilesPack complet et offert (plusieurs centaines d'euros gagnés chaque mois)Gagnez en liberté tout en étant soutenu :Prospection : identifiez et estimez des biens dans votre secteur.Commercialisation : vendez dans les meilleures conditions.Accompagnement client : de la visite à la vente, guidez et conseillez avec votre expertise.Analyse et stratégie : évaluez et ajustez vos performances avec votre coach.Une rémunération attractive :Touchez 70 à 90% de vos ventes.Avec 1 à 2 ventes / mois, nos agents gagnent entre etan.Votre profil : Que vous soyez un professionnel en immo depuis plusieurs années ou un débutant en reconversion, nous vous accompagnons dans votre réussite. Nos mandataires sont ambitieux, organisés et avec un vrai sens du client. Vous adorez vous challenger, développer vos relations et êtes un(e) redoutable négociateur(trice) :Rejoignez Liberkeys, le réseau qui investit dans votre succès. Le statut de ce poste est un statut d'indépendant. Ce n'est pas un poste de salarié. Ce n'est ni un stage ni une alternance.
Le Chargé d'Affaire est le responsable voire le chef d'entreprise des projets qui lui sont confiés. Il est le garant de chaque projet au niveau technique et financier. Interlocuteur privilégié des clients, il est le représentant de l'entreprise mais défend aussi ses intérêts. Les missions suivantes lui seront confiées : Prendre connaissance et maitriser les marchés publics ou privés qui lui sont confiés (CCTP, CCAP, RICT, étude thermique, note acoustique.) Suivre la bonne exécution au niveau administratif avec le support de notre service administratif Suivre la bonne exécution des études et de leurs délais en cohérence avec les exigences des chantiers de nos clients Sélectionner et suivre les fournisseurs (ouvrages achetés, sous-traitants poseurs.) Faire valider les solutions techniques en cohérence avec les CCTP S'assurer du respect des délais (production interne, fournisseurs.) S'assurer de la bonne exécution technique avec le support de conducteurs travaux et/ou chefs de chantiers Suivre la rentabilité des projets Déclencher la facturation Pour réussir ses missions, le Chargé d'Affaire sera épaulé par le responsable exécution dans ses prises de décisions. Il s'appuiera sur le bureau d'étude interne pour la conception et les validations techniques des ouvrages. Notre service administratif l'assistera dans la rédaction des pièces administratives. Profil du candidat : Vous avez une expérience significative à un poste similaire dans le domaine de la menuiserie métallique et/ou de la serrurerie. Vous êtes organisé(e), méthodique et rigoureux(se). Les Dossiers de consultations d'entreprises et le suivi de chantiers n'ont plus de secret pour vous. Compétences requises : Connaissance et application des normes Forte capacité à travailler en autonomie Lectures des plans Maîtrise du pack office (word, excel, powerpoint, outlook) Capacité à s'adapter à de nouveaux logiciels qui seront déployés (ERP) Bonne capacité rédactionnelle Habileté relationnelle et orale dans le cadre des relations internes/externes L'entreprise : Notre client est spécialisé dans la menuiserie métallique et la serrurerie, l'entreprise allie l'innovation, l'expérience et une main d'œuvre de haute qualité pour proposer à ses clients des ouvrages sur mesure, réalisés dans les règles de l'art. Tous leurs projets sont concentrés en Ile de France et dans le Grand Ouest. Toutes leurs équipes travaillent dans les meilleures conditions grâce leur propre site de production situé, en Mayenne où m² sont dédiés à la création et à la production de tous leurs ouvrages. Salaire :45k€ - 55k€
Vous analysez et élaborez les métrés, devis et offres à partir des besoins des clients jusqu'à la transmission du dossier en relation avec l'équipe commerciale. Vous garantissez une offre conforme aux objectifs de l'agence. - Contribuer à la production et au développement de l'activité Façade et Enveloppe - Conception en associant le verre sous toutes ses formes à des structures de toutes natures (aluminium, acier, bois, câble, verre,...) dédiées aux ouvrages tertiaires de type CDT, ERP, et IGH. - Conseil et assistance auprès de donneurs d'ordre sur des problématiques de pré-dimensionnement / prescription suivant les phases d'élaboration du dossier de consultation, et les phases de suivi opérationnel. - Mener à bien, de la conception à la réception, les missions sur les projets dont vous aurez la responsabilité administrative et technique. - Participer au développement des nouveaux concepts de façades Profil du candidat : Formation : ingénieur ou BTS -Expérience : Minimum de 5 d'expérience en bureau d'études ou en entreprise de Façade, Menuiserie ou Techniverriers -Compétences spécifiques : excellente communication orale/écrite/dessin, capacité de production en autonomie, Informatique logiciels métiers propres aux outils de chiffrage. -Qualités personnelles/Savoir être : Capacité d'innovation, lien fort avec l'architecture, capacité d'encadrement et d'adaptation L'entreprise : Notre client est capable de prendre en charge l'ensemble d'un chantier de construction métallique : l'ossature, les menuiseries et tous les aménagements annexes. Sa capacité d'intervention souple et réactive, assistée par un réseau de filiales commerciales stratégiquement implantées sur le territoire national lui permet de répondre à des marchés multiples et variés, du hangar agricole aux chantiers de plus grande envergure, en France comme à l'étranger. Salaire : K€
- Mission : elle sera transversale sur l'organisation, la gestion commerciale et technique de la section SAV qui combine les actions suivantes : - Actions curatives d'après vente classique, diagnostic et travaux curatifs en interventions payantes ou non payantes; - Gestion administrative et technique des dossiers sinistres en assurance décennale ; - Gestion commerciale et technique des contrats de maintenance y compris organisation des interventions ; - Gestion commerciale et technique de travaux neufs en rénovation ou construction sur des marchés d'un montant inférieurPour les opérations de SAV, vous assurez les visites de diagnostics, les études techniques et les chiffrages appropriés, vous traitez l'opération avec le client et organisez les travaux en découlant. Vous assurez les différentes tâches administratives et comptables pour collecter les bons de livraisons aux chantiers, vérifier les factures reçues en comptabilité en correspondance avec les commandes et les bons de livraisons avant validation des règlements par la direction générale. - Dans votre action, vous pourrez vous faire assister par notre assistante administrative pour la gestion courante, par le bureau d'étude technique pour la conception et les dossiers de plans de fabrication et de pose, par le service commercial pour l'aide et les conseils aux chiffrages. - Vous aurez à votre disposition les applications informatiques développées par le Groupe pour gérer vos chiffrages, vos achats, le suivi analytique des affaires que vous aurez générées ou dont vous aurez la responsabilitVous serez en relation directe avec la direction générale, vous participez à la définition de la politique commerciale de l'entreprise. Vous négociez le montant des achats auprès des différents fournisseurs. - En fonction du carnet de commande de l'entreprise, vous pourrez être amené à assurer ponctuellement la conduite de travaux d'affaires traitées par l'entreprise hors du périmètre de votre secteur. - Pour les déplacements sur les chantiers en région parisienne, vous aurez à votre disposition un véhicule société. Les déplacements chez les clients ou sur chantiers en régions seront organisés sur des vols commerciaux. - Usage courant des logiciels OUTLOOK, EXCEL, WORD, AUTOCAD. Profil du candidat : BAC + 2, spécialité enveloppe du bâtiment apprécié, avec expérience souhaitée de 5 ans dans le domaine de la conduite de travaux et des métrés dans le secteur de la façade aluminium et de la métallerie-serrurerie. L'entreprise : Notre client est le leader européen dans la réalisation de grandes verrières et de façades structurelles vitrées. Il met également en œuvre son savoir-faire technique dans la réalisation de tous ouvrages spéciaux associant le travail du métal et celui du verre. Il s'occupe également, à travers son service SAV (Service Après Vente), de la maintenance, réparation et rénovation des ouvrages de ce type. Salaire :40k€ - 50k€
Vous aimez travailler sur des chantiers extérieurs et réaliser des ouvrages durables ? Rejoignez une mission stimulante en tant que maçon VRD ! Vos missionsRéalisation et consolidation des fondations et des réseaux enterrés (eaux, électricité, télécom.)Pose de bordures, caniveaux, pavés et dallesRéalisation de tranchées et canalisationsNivellement et préparation des surfaces pour voiries et trottoirsCoffrage, bétonnage et application des techniques de maçonnerie VRDLecture et interprétation de plans et documents techniquesRespect des règles de sécurité sur chantier et utilisation des équipements adaptésCoordination avec les autres corps de métier (terrassiers, électriciens, plombiers)Entretien du chantier et du matériel Profil recherchéExpérience : vous justifiez d'une expérience réussie en maçonnerie VRD, idéalement sur différents types de chantiersCompétences techniques :Maîtrise des techniques de coffrage, bétonnage et pose de bordures ou pavésLecture de plans et implantation sur chantierConnaissance des règles de sécurité et des normes VRDQualités personnelles :Autonome, rigoureux(se) et organisé(e)Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à différents chantiersDynamique, motivé(e) et soucieux(se) de la qualité du travailPermis B apprécié pour se déplacer sur les chantiers Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12 € - 15 € par heure
Technicien / Mécanicien automobile confirmé (H/F) - CDI Courrières (locaux neufs de 800 m², ouverture imminente) Qui sommes-nous ? Depuis bientôt 10 ans, Auto Reférence s'impose comme une structure style concession indépendante, spécialisée dans : * Achat-vente de véhicules d'occasion toutes marques * Atelier multimarque : mécanique, entretien et réparations sur diesel, essence, hybride, électrique Nous sommes une équipe de 7 personnes et emménageons prochainement dans un atelier moderne de 800 m², entièrement rénové (sol neuf, peinture neuve), équipé de : * Ponts dernière génération * Bancs de diagnostic high-tech * Confort de travail (locaux spacieux, douche, espaces modernes) Le poste Pour accompagner notre développement, nous recherchons un mécanicien confirmé capable de travailler en autonomie et polyvalence : * Diagnostic électronique et mécanique (multimarque) * Entretiens complets (vidanges, freins, pneus, révisions) * Réparations lourdes (embrayages, boîtes de vitesses, moteurs, systèmes électriques) Profil recherché * Minimum 4 ans d'expérience, dont au moins 3 ans en concession ou garage multimarque * Rigueur, autonomie et efficacité * Capacité à travailler sur véhicules modernes (hybrides, électriques, thermiques) Conditions proposées * CDI, prise de poste immédiate * Salaire attractif : 2 800 € à 3 600 € brut/mois selon expérience et compétences * Horaires stables : 8h - 17h (40h/semaine) * Évolution possible vers poste de chef d'atelier * Environnement moderne et valorisant : productivité récompensée, savoir-faire reconnu Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 900,00€ à 3 900,00€ par mois Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un(e) Gestionnaire Approvisionnement pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle clé, vous serez responsable de la gestion des processus d'approvisionnement et d'optimisation de la chaîne logistique. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes internes et les fournisseurs pour garantir l'efficacité des opérations. Responsabilités * Gérer l'ensemble du processus d'approvisionnement, de la demande à la livraison * Négocier avec les fournisseurs pour obtenir les meilleures conditions d'achat * Analyser les besoins en approvisionnement et établir des prévisions * Assurer le suivi des commandes et veiller à leur conformité avec les spécifications * Collaborer avec les équipes de production pour optimiser les niveaux de stock * Garantir l assortiment et le réassort de toutes nos boutiques * Élaborer des rapports d'analyse sur les performances d'approvisionnement et la rotation des stocks Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : * Une expérience significative en gestion des approvisionnements ou dans un rôle similaire * Un esprit analytique * De solides compétences en négociation et en analyse * Une bonne connaissance des systèmes informatiques, notamment Microsoft Office et SAP * Des compétences organisationnelles et administratives avérées * Une expérience dans le secteur du prêt à porter serait un atout Si vous êtes passionné(e) par l'approvisionnement et que vous souhaitez contribuer à l'efficacité de notre chaîne logistique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : CDI, Indépendant / freelance Statut : Cadre Rémunération : 22 627,13€ à 42 478,32€ par an Lieu du poste : En présentiel
People&baby créée en 2004 est la 1ère entreprise internationale, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches, détenue à 100% par ses fondateurs. En tant qu'éducateur de jeunes enfants H/F (EJE), vous favorisez l'épanouissement des enfants à travers l'éveil et l'aménagement de l'environnement, tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité. Avec la participation des auxiliaires de puériculture de votre section, vous serez force de décision des projets mis en place. Pour cela, vous avez pour principales missions : * Assurer un accueil de confiance pour les parents et les enfants * Animer des activités pédagogiques quotidiennes pour les enfants en assurant leur intégrité physique et psychique * Organiser et encadrer l'équipe de sa section de référence * En favorisant la dynamique et la cohésion de sa section, donner l'impulsion des projets, de leur conception à leur réalisation * Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autre projet visant l'amélioration de la qualité d'accueil, en collaboration avec l'ensemble du personnel. * Assister aux formations afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance * Assurer l'encadrement des stagiaires Profil : * Titulaire d'un Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants ou diplôme européen équivalent * Idéalement, vous disposez d'une première expérience auprès des jeunes enfants (âgés de 0-3 ans) * Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. * Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : * Formation pédagogique interne * Titres-restaurant * Formation à la langue anglaise * Prise en charge des transports à 50% * Mobilité nationale et internationale * Mutuelle prise en charge à 87% * Prime de cooptation * Crèche d'entreprise Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 950,00€ par mois Avantages : * Crèche d'entreprise Question(s) de présélection: * Disposez-vous du diplôme d'Etat d'Educateur de jeunes enfants ? Lieu du poste : En présentiel
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels. Pour cela, vous avez pour principales missions : * Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance * Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe * Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme * Assurer la surveillance des siestes * Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement * Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants * Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents * Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue * Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche * Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections * Participer aux formations proposées Profil : * Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social ou d'un diplôme équivalent étranger * Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche * Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. * Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : * Titres-restaurant * Prise en charge des transports à 50% * Mutuelle prise en charge à 87% * Formation à la langue anglais avec prime bilingue à la clé * Formation pédagogique interne * CE * Mobilité nationale * Prime de cooptation Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 900,00€ par mois Avantages : * Crèche d'entreprise Question(s) de présélection: * Disposez-vous d'un diplôme dans le domaine de la petite enfance ? Lieu du poste : En présentiel
Contexte Dans le cadre de la croissance de notre réseau et du déploiement de nouveaux points de vente, nous renforçons notre équipe en recrutant un(e) Coordinateur(trice) développement & expérience. Votre mission : accompagner la structuration du réseau, faire vivre une expérience client unique et fédérer les équipes autour d'une vision commune de l'excellence opérationnelle. Au cœur du projet, notre pâtisserie artisanale sert de laboratoire de création et de production. C'est là que naissent nos recettes, imaginées et fabriquées par une équipe de passionnés qui incarnent nos valeurs d'authenticité, de qualité et de plaisir gourmand. Missions principales * Accompagner le développement du réseau : coordination des ouvertures, mise en place des procédures, suivi des performances et accompagnement des responsables de site. * Garantir l'expérience client dans chaque point de vente : qualité du produit, du service et de l'ambiance. * Manager et faire grandir les équipes terrain : animer, former, fédérer et challenger les responsables de boutique. * Participer à la structuration des outils de pilotage (reporting, indicateurs, check-lists opérationnelles). * Être le relais de la direction pour traduire la stratégie en actions concrètes sur le terrain. * Collaborer avec les équipes expertes (communication, logistique, retail, marketing) afin de concevoir et déployer l'expérience food de demain en galerie. * Travailler en lien étroit avec la pâtisserie-laboratoire pour garantir la cohérence entre la production, l'offre produit et l'expérience client. * Apporter un regard constructif sur l'organisation, les process et les axes d'amélioration continue. Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Expérience confirmée en management multi-sites ou en supervision opérationnelle (restauration, coffee shop, pâtisserie, retail food.). * Forte sensibilité à l'expérience client, à la cohérence de marque et à l'univers des concepts en galerie. * Leadership bienveillant et sens de la pédagogie. * Organisation, exigence et goût du terrain. * Envie de participer à la construction d'un concept en pleine évolution, dans un environnement dynamique, créatif et collaboratif. Ce que nous offrons * Une aventure humaine et entrepreneuriale, au cœur d'un groupe en plein développement. * La possibilité de laisser votre empreinte sur la structuration d'un concept novateur. * Une équipe pluridisciplinaire passionnée (production, communication, retail, logistique) qui travaille main dans la main pour créer l'expérience food de demain en galerie. Si vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise en pleine croissance, n'hésitez pas à postuler ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 35 000,00€ à 45 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Le milieu aquatique est une passion et vous souhaitez la transmettre par le biais d'animations d'activités aquatiques et de l'enseignement ? Soucieux(se) de la sécurité des usagers, vous vérifiez à ce que les normes de sécurité soient appliquées sur le site. Vous assurez en parallèle la sécurité des bassins. Doté(e) d'un bon relationnel, vous veillez à ce que la clientèle passe un agréable moment et reparte avec le sourire. Le travail organisé le week-end, en soirée et les jours fériés en rotation est à prévoir. Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, voici les défis que vous relèverez : Votre mission : - Assurer l'accueil et la sécurité de la clientèle - Dispenser l'enseignement et l'animation des activités aquatiques Relation client : - Accueillir et fidéliser la clientèle - Contrôler les droits d'accès - Communiquer auprès de la clientèle sur les activités, évènements ou problèmes techniques Enseignement : - Enseigner les techniques de nage auprès des différents publics - Encadrer les séances scolaires - Garantir les projets et objectifs pédagogiques en collaboration avec l'Éducation Nationale et ses partenaires Animation : - Préparer, animer et veiller au bon déroulement des cours et des évènements - Encadrer et accompagner la clientèle en s'adaptant aux différents profils - Appliquer les orientations pédagogiques des activités et concepts Surveillance : - Mettre en place des outils d'animation et de surveillance (lignes d'eau, matériel d'apprentissage.) - Mettre en application le Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours (POSS) - Assurer le sauvetage et les premiers secours - Participer à la vérification du matériel de secours - Renseigner les documents liés à l'exercice du métier (fiche ouverture, fiche fermeture, cahier sanitaire, registre de sécurité, .) Ce que nous vous offrons : - CDI - Statut technicien - Avantages : Mutuelle, et titres-restaurants. - Rémunération: 2070€ brut mensuel pour un équivalent temps plein Pourquoi choisir Récréa ? - Label Great Place to Work : Travaillez dans une entreprise reconnue pour son engagement envers le bien-être de ses collaborateurs. - Mission porteuse de sens : Contribuez activement à promouvoir la santé, le sport et le bien-être pour tous en rejoignant une société à mission. - Opportunités de carrière : Évoluez au sein d'une entreprise en pleine croissance, avec des possibilités de mobilité et de progression. - Ambiance collaborative : Intégrez une équipe passionnée de smiling people, dynamique et attachée à des valeurs humaines fortes. - Formation et développement : Bénéficiez d'un accompagnement sur-mesure pour développer vos compétences et enrichir votre parcours professionnel. - Autonomie et responsabilités : Exprimez pleinement votre potentiel dans un poste qui valorise l'initiative et la prise de décision. Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 070,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Réductions tarifaires Question(s) de présélection: * Détenez-vous le BPJEPS ou le BEESAN ? (Impératif pour exercer ce poste) Lieu du poste : En présentiel
REFETION TOLERIE ET PEINTURE VEHICULE Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : 1 830,00€ à 2 000,00€ par mois Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
SYNERGIE DESVRES recherche des MANUTENTIONNAIRES H/F pour l'un de ses clients basé sur le secteur de Desvres.Vous êtes dynamique, motivé(e) et aimez le travail concret ? Rejoignez une équipe où votre énergie fera la différence ! ?? Vos missions Charger, décharger et manipuler des marchandises Préparer les commandes et assurer le conditionnement Réaliser le tri, le rangement et l'étiquetage Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt ou de l'atelier Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène ?? Profil recherché Motivation, sérieux et ponctualité Capacité à travailler en équipe et à suivre un rythme soutenu Port de charges possible Une première expérience en manutention est un plus, mais débutants motivés acceptés ?? Nous offrons Mission d'intérim renouvelable Prise de poste rapide Possibilité d'évolution vers des postes de préparateur de commandes, cariste, agent logistique... ?? Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature à : desvres(a)synergie.fr Ou présentez-vous directement à notre agence. Esprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - RigueurVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Description du poste : Vous êtes dynamique, motivé(e) et aimez le travail concret ? Rejoignez une équipe où votre énergie fera la différence ! ?? Vos missions Charger, décharger et manipuler des marchandises Préparer les commandes et assurer le conditionnement Réaliser le tri, le rangement et l'étiquetage Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt ou de l'atelier Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène ?? Profil recherché Motivation, sérieux et ponctualité Capacité à travailler en équipe et à suivre un rythme soutenu Port de charges possible Une première expérience en manutention est un plus, mais débutants motivés acceptés ?? Nous offrons Mission d'intérim renouvelable Prise de poste rapide Possibilité d'évolution vers des postes de préparateur de commandes, cariste, agent logistique. ?? Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature à :***Ou présentez-vous directement à notre agence. Description du profil : Esprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - Rigueur
Description du poste : Sous le contrôle du Responsable de rayon, vous assurez la présentation générale du rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, « facing », lisibilité de l'information). Vous assurez une bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux d'état de stock (éviter les ruptures), la préparation des états de commandes et l'approvisionnement. Vous vérifiez et signalez au responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires. Commerce de proximité, vous accueillez et renseignez le client, dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin et veillez à entretenir un comportement centré-client. Polyvalent, vous êtes responsable du fonds de caisse et maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de vos outils de travail (enregistrement des achats, ouverture et fermeture de caisse, prélèvement, etc.). Description du profil : Plus que votre expérience professionnelle, c'est votre motivation qui compte ! Vous aimez l'action et l'agilité. Vous êtes dynamique, rigoureux, et avez l'esprit d'équipe. Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un contrat à durée déterminée à temps complet. Le processus de recrutement se déroule dans le centre E.Leclerc situé à Attin.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la transformation et conservation de la viande de boucherie sur le secteur en Intérim de 1 mois un Ouvrier Agroalimentaire qualifié et autonome en conduite de machines (h/f). "En tant que Ouvrier Agroalimentaire (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront :" Vous serez en charge de la préparation, du conditionnement, de l'étiquetage et de l'emballage des produits alimentaires. Vous participerez à la planification de la production et assurerez la conduite de la ligne de conditionnement. Vous devrez respecter les Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) et contribuer à l'analyse des flux de production. Profil : Nous recherchons un candidat motivé et dynamique et expérimenté . Vous devez être organisé, rigoureux et capable de travailler en équipe dans un environnement exigeant. - Tâches de Conditionnement - Étiquetage - Emballages Alimentaires - Planification de la Production - Conduite de Ligne de Conditionnement - BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication) - Analyse des Flux de Production Le poste est à pourvoir dès que possible, en horaires de journée à temps plein. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'entreprise est une PME spécialisée dans la fourniture de produits d'aménagement extérieur auprès d'une clientèle de professionnels (bâtiment, travaux paysagers, grandes surfaces spécialisées.). Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, elle recherche un nouveau collaborateur pour intégrer son service comptabilité. Au sein d'une équipe de 7 personnes et sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier, votre mission sera composée des tâches suivantes : - Facturation clients et fournisseurs - Contrôle des factures transport /négoce - Validation sur ERP (Divalto) - Rapprochements bancaires et suivi de trésorerie - Mise à jour des encaissements clients et décaissements fournisseurs - Classement et archivage selon process définis - Relance clients PROFIL Bac+2 souhaité (BTS comptabilité, BTS GPME) Vous justifiez d'une première expérience professionnelle à un poste similaire, acquise en entreprise ou en cabinet comptable Vous serez amené(e) à travailler sur un ERP (Divalto). Votre aisance dans l'utilisation de l'outil informatique, et notamment votre connaissance du Pack Office, vous permettront de vous adapter au mieux à ces outils. Votre rigueur, votre organisation et votre personnalité investie vous permettront de réussir pleinement les missions qui vous seront confiées. Vous intégrez une PME attachée à faire évoluer ses collaborateurs au sein d'une atmosphère conviviale où les valeurs d'entraide et le travail d'équipe sont primordiaux.
L'Educateur Spécialisé en ESAT accompagne les travailleurs en situation de handicap dans le développement de leurs compétences professionnelles, de leur autonomie et de leur inclusion, tant sociale que professionnelle. I1 veille à la co-construction et à la coordination du projet personnalisé, en favorisant l'autodétermination de la personne accompagnée, ainsi qu'à la cohérence et à la continuité de sa mise en oeuvre. Sous l'autorité du Chef de Service, il participe activement à la réalisation et à la dynamique du projet d'établissement. 1) Compétences techniques : . Connaissances du secteur médico-social et du fonctionnement des ESAT. . Capacité à construire, conduire, coordonner et évaluer un projet personnalisé. . Maîtrise des écrits professionnels. . Compétences rédactionnelles indispensables. . Connaissances relatives aux techniques éducatives, techniques d'entretiens individuels, techniques de communication et d'animation de groupe. 2) Compétences relationnelles et savoir-être : - Sens de l'écoute, bienveillance et respect de la personne. . Réel intérêt pour les personnes en situation de handicap. . Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à communiquer. . Autonomie, rigueur, sens de l'organisation. . Capacité d'adaptation et gestion des situations conflictuelles. Formations et diplômes : Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) exigé. Une expérience et des connaissances sur les pathologies et déficiences des personnes accueillies (handicap mental, psychique ou troubles associés) est souhaitée. Permis B requis.
OPALE Emploi Desvres recrute pour l'un de ses clients, un Menuisier CHARPENTE H/F dans le cadre de différents chantiers (grand-déplacement possible) Au sein d'une équipe, votre mission consiste : - Réalisation de travaux de menuiserie et de charpente sur chantiers variés, - Lecture de plans, prise de mesures, découpe et assemblage, - Pose de structures bois, ossature, bardage, planchers, etc. - Respect des consignes de sécurité et des délais - Expérience significative en menuiserie et/ou charpente exigée - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe - Permis B souhaité (déplacements fréquents sur chantiers) Les petis + : - Grands déplacements pris en charge (hébergement + indemnités) - Rémunération selon profil et expérience - Prime de panier + heures supplémentaires
Les missions Vous avez une formation technique et une passion pour les énergies renouvelables ? Pas d'expérience en éolien ? Aucun problème ! Si vous savez réparer une machine à café, vous pouvez apprendre à réparer une éolienne. Nous vous offrons une formation complète pour devenir un expert en éoliennes. Travaillez pour un leader mondial : Intégrez une entreprise innovante, présente aux quatre coins du monde et leader sur le marché des éoliennes. Oui, vous pourrez dire que vous travaillez pour une entreprise qui fait tourner le monde ! Votre mission : Maintenance curative des éoliennes : En binôme, vous interviendrez sur les éoliennes pour diagnostiquer et réparer les pannes, garantissant ainsi leur fonctionnement optimal. Vous serez le docteur des éoliennes ! Ce que nous offrons : Salaire attractif : À partir de 30.2 K€ brut/an, avec des primes de flexibilité et des négociations possibles lors de l'entretien. Parce que même les super-héros doivent payer leurs factures. Astreintes rémunérées : 125 euros brut par astreinte (7 à 10 par an). Oui, vous serez payé pour être notre chevalier de garde. Samedis travaillés : 80 euros brut par samedi (7 à 10 par an). Parce que parfois, même les super-héros travaillent le week-end. Prise en charge des repas : 18 euros par jour travaillé. Pour que vous puissiez recharger vos batteries. RTT et bien plus encore : Profitez de nombreux avantages supplémentaires. Parce que même les super-héros ont besoin de vacances. Votre profil : Formation et expérience : Titulaire d'un bac+2 ou équivalent, avec une expérience significative en maintenance industrielle. Compétences techniques : Spécialisé en maintenance électrique, mécanique, hydraulique ou pneumatique. Maîtrise des outils informatiques : À l'aise avec le pack Office et capable de communiquer en anglais technique. Qualités personnelles : Rigoureux, méthodique, astucieux, rapide et précis face à une problématique technique. Respectueux des normes de qualité, de sécurité et d'environnement. Mobilité : Vous et votre binôme disposez d'un véhicule de service. Prêt pour ce nouveau challenge ? Nous attendons votre candidature avec impatience ! Au plaisir d'échanger avec vous !
Nous recrutons pour le compte de notre client, une entreprise générale du bâtiment reconnue, spécialisée dans le Gros Œuvre, plusieurs Aides Maçons Bâtiment (F/H) / Manœuvres Bâtiment (F/H) sur le secteur de Fruges (62). Avec un planning assuré sur 18 mois, notre client offre une stabilité professionnelle et des projets variés sur un large secteur. Rejoignez une structure valorisant l'expertise en maçonnerie.En tant que Manœuvre / Aide Maçon, vous jouez un rôle de soutien indispensable aux compagnons qualifiés. Vos tâches principales incluront : - Préparer et nettoyer le chantier (installation, rangement, déblaiement). - Assurer l'approvisionnement du chantier en matériaux et outils. - Réaliser le gâchage de mortier, de béton et d'autres produits. - Aider les maçons qualifiés dans l'exécution de tâches simples de montage. - Effectuer le transport des matériaux à la brouette ou à l'aide d'engins de manutention légers.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine du Gros Oeuvre - Génie civil, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers de la construction, de la rénovation et de la réalisation d'ouvrages d'art.
Nous recrutons pour le compte de notre client, une entreprise générale du bâtiment reconnue, spécialisée dans le Gros Œuvre, plusieurs Coffreurs-Bancheurs (F/H) sur le secteur de Fruges (62). En tant que Coffreur (N2 à N3P2), vous êtes responsable de la construction des structures en béton armé. Vos missions principales incluront : - Lecture de plans d'exécution et traçage des ouvrages. - Mise en place et assemblage des différents types de coffrages (bois, métal, banches, outils spécifiques). - Réalisation du ferraillage et de l'armature des structures avant coulage. - Coulage et vibration du béton, puis démoulage/décoffrage des ouvrages. - Assurer l'étanchéité et la qualité des ouvrages réalisés. Le profil idéal ? - Formation/Expérience : Profils qualifiés de niveau N2 à N3P2. - Compétences : Maîtrise des techniques de coffrage (traditionnel et/ou industrialisé), savoir-faire en ferraillage, lecture de plans indispensable. - Qualités : Précision, rigueur dimensionnelle, autonomie et respect des délais.
Nous recrutons pour le compte de notre client, une entreprise générale du bâtiment reconnue, spécialisée dans le Gros Œuvre, plusieurs Aides Maçons Bâtiment (F/H) / Manœuvres Bâtiment (F/H), sur le secteur de Fruges (62). En tant que Manœuvre / Aide Maçon, vous jouez un rôle de soutien indispensable aux compagnons qualifiés. Vos missions principales incluront : - Préparer et nettoyer le chantier (installation, rangement, déblaiement). - Assurer l'approvisionnement du chantier en matériaux et outils. - Réaliser le gâchage de mortier, de béton et d'autres produits. - Aider les maçons qualifiés dans l'exécution de tâches simples de montage. - Effectuer le transport des matériaux à la brouette ou à l'aide d'engins de manutention légers. Le profil idéal ? - Formation/Expérience : Profils de niveau N1. Débutants dans le BTP acceptés si motivés et manuels. - Compétences : Maîtrise des gestes de manutention, connaissance des règles de sécurité de base.
Nous recrutons pour le compte de notre client, une entreprise générale du bâtiment reconnue, spécialisée dans le Gros Œuvre, plusieurs Maçons Bâtiment (F/H). En tant que Maçon Bâtiment expérimenté (N2 à N3P2), vous êtes un élément clé dans la réalisation des structures. Vos missions principales incluront : - Réaliser l'intégralité des travaux de maçonnerie (traditionnelle et/ou moderne). - Monter des murs, cloisons, façades, planchers, en utilisant divers matériaux (parpaings, briques, etc.). - Effectuer les travaux de ferraillage, de coffrage simple et le coulage de dalles ou de fondations. - Assurer la lecture et l'interprétation des plans d'exécution. - Respecter les normes de construction et les consignes de sécurité sur le chantier. Le profil idéal ? - Formation/Expérience : Profils qualifiés de niveau N2 à N3P2. - Compétences : Expertise confirmée en maçonnerie, maîtrise des techniques de pose et de l'utilisation des outils spécifiques au gros œuvre. - Qualités : Autonomie, rigueur, capacité à travailler en équipe et sur différentes zones géographiques (Audomarois, Amiens, Calaisis, Carvin, Artois).
Au domicile du patient, vous avez pour mission principale de prodiguer les soins relevant de votre compétence sous l'autorité et sous délégation de l'infirmier(e) diplômé(e) d'Etat de la structure. Vous participez activement aux transmissions pluridisciplinaires. Vous disposez d'un véhicule de service que vous redéposez après chaque service. Vous travaillez en poste, matin ou après-midi, du Lundi au Dimanche de 7 H à 14 H 20 ou de 14 H à 21 H 20 et disposez de 2 jours de repos dans la semaine. Prime Ségur : 238 € brut par mois (pour 1 ETP). Prime d'intéressement.
Vous rejoignez le service comptabilité dans le cadre d'une création de poste. Vous exercerez aux côtés d'une équipe de 7 collaborateurs, sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier. Votre mission sera composée des tâches suivantes : - Tenue de la comptabilité générale et analytique - Enregistrement et contrôle des factures clients et fournisseurs - Contrôle des factures transporteurs/négoce intra et import - Rapprochements bancaires et suivi de la trésorerie - Préparation des déclarations fiscales - Participer à l'élaboration des bilans et des comptes annuels - Collaborer avec les différents services pour assurer le suivi budgétaire - Classement et archivage selon process définis - Travail sur l'ERP Divalto Vous êtes titulaire d'un diplôme supérieur en comptabilité (Bac +2 à Bac+5) et vous disposez d'une expérience professionnelle de 3 à 5 ans acquise en entreprise ou en cabinet. Vous possédez une très bonne connaissance du plan comptable et de la fiscalité. Vous maîtrisez l'outil informatique (Pack Office) qui vous permettra de vous adapter rapidement au logiciel de l'entreprise (ERP Divalto);
Dans le cadre d'un remplacement, notre agence de Longuenesse recherche un(e) Assistant(e) comptable sur le secteur de Fruges (62310)Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Assistant(e) comptable pour renforcer notre équipe. Rattaché(e) au service comptabilité, vous interviendrez sur un ensemble de tâches variées et responsabilisantes : Établissement de la facturation clients et fournisseurs Contrôle des factures transport et négoce Validation et saisie des opérations sur l'ERP (Divalto) Rapprochements bancaires et suivi de la trésorerie Mise à jour des encaissements clients et décaissements fournisseurs Classement et archivage des documents selon les procédures internes Relances clients dans le respect des délais de paiement ?? Profil recherché Formation Bac +2 minimum (BTS Comptabilité, BTS GPME ou équivalent) Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, en entreprise ou en cabinet comptable Aisance avec les outils informatiques, notamment ERP (Divalto) et Pack Office Organisé(e), rigoureux(se) et impliqué(e), vous savez gérer vos priorités et travailler en équipe ?? Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant notre PME à taille humaine, vous évoluerez dans un environnement convivial où règnent entraide, coopération et esprit d'équipe. Nous accompagnons nos collaborateurs dans leur montée en compétences et encourageons leur évolution au sein de l'entreprise. Enregistrer les recettes d'une entreprise - Réaliser des opérations de suivi des paiements - Suivre la gestion d'un parc de véhicules - Gérer un portefeuille de dossiers clients - Présenter des arrêtés de comptes - Réaliser le suivi des activités administratives - Réaliser une gestion comptable - Codifier une facture - Suivre des notes de frais - Contrôler les recettes d'une entreprise - Participer aux clôtures en calculant les provisions liées aux comptes - Comptabilité analytique - Comptabilité bancaire - Comptabilité client - Comptabilité fournisseurs - Comptabilité générale - Comptabilité publique - Gestion comptable Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Fiabilité - Esprit d'analyse - Méthode - Organisation - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recrutons pour le compte de notre client, une entreprise générale du bâtiment reconnue, spécialisée dans le Gros uvre, plusieurs Maçons Bâtiment (F/H). Avec un planning assuré sur 18 mois, notre client offre une stabilité professionnelle et des projets variés sur un large secteur. Rejoignez une structure valorisant l'expertise en maçonnerie.En tant que Maçon Bâtiment expérimenté (N2 à N3P2), vous êtes un élément clé dans la réalisation des structures. Vos missions principales incluront : - Réaliser l'intégralité des travaux de maçonnerie (traditionnelle et/ou moderne). - Monter des murs, cloisons, façades, planchers, en utilisant divers matériaux (parpaings, briques, etc.). - Effectuer les travaux de ferraillage, de coffrage simple et le coulage de dalles ou de fondations. - Assurer la lecture et l'interprétation des plans d'exécution. - Respecter les normes de construction et les consignes de sécurité sur le chantier. Le profil idéal ? - Formation/Expérience : Profils qualifiés de niveau N2 à N3P2. - Compétences : Expertise confirmée en maçonnerie, maîtrise des techniques de pose et de l'utilisation des outils spécifiques au gros uvre. - Qualités : Autonomie, rigueur, capacité à travailler en équipe et sur différentes zones géographiques (Audomarois, Amiens, Calaisis, Carvin, Artois).
Nous recrutons pour le compte de notre client, une entreprise générale du bâtiment reconnue, spécialisée dans le Gros uvre, plusieurs Coffreurs-Bancheurs (F/H) sur le secteur de Fruges (62). Avec un planning assuré sur 18 mois, notre client offre une stabilité professionnelle et des projets variés sur un large secteur. Rejoignez une structure valorisant l'expertise en maçonnerie.En tant que Coffreur (N2 à N3P2), vous êtes responsable de la construction des structures en béton armé. Vos missions principales incluront : - Lecture de plans d'exécution et traçage des ouvrages. - Mise en place et assemblage des différents types de coffrages (bois, métal, banches, outils spécifiques). - Réalisation du ferraillage et de l'armature des structures avant coulage. - Coulage et vibration du béton, puis démoulage/décoffrage des ouvrages. - Assurer l'étanchéité et la qualité des ouvrages réalisés. Le profil idéal ? - Formation/Expérience : Profils qualifiés de niveau N2 à N3P2. - Compétences : Maîtrise des techniques de coffrage (traditionnel et/ou industrialisé), savoir-faire en ferraillage, lecture de plans indispensable. - Qualités : Précision, rigueur dimensionnelle, autonomie et respect des délais.
Description du poste : Envie de rejoindre une équipe soudée. au sens propre ? Nous recrutons un(e) Pointeur/Soudeur(se) pour participer à la fabrication de structures métalliques de qualité. Si vous êtes minutieux(se), rigoureux(se) et aimez le travail en équipe, ce poste est fait pour vous ! Vos missions :***Préparer et assembler les pièces métalliques avec précision. * Réaliser le pointage et le soudage selon les plans et standards qualité. * Contrôler la conformité et assurer la sécurité des assemblages. * Collaborer avec l'équipe pour optimiser les process et respecter les délais. Description du profil : Votre profil :***Expérience en pointage et soudure MIG. * Lecture de plans et maîtrise des outils de soudure. * Autonomie, rigueur et esprit d'équipe. Ce que nous vous offrons : ✅ 13,50 €/h + paiement des heures supplémentaires ✅ Prime de présence annuelle : 300 € ✅ Horaires flexibles pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso ✅ Salle de cantine conviviale Rejoignez-nous et valorisez votre savoir-faire ! Postulez dès maintenant et faites la différence !
Nous recrutons pour le compte de notre client, une entreprise générale du bâtiment reconnue, spécialisée dans le Gros Œuvre, plusieurs Maçons Bâtiment (F/H). Avec un planning assuré sur 18 mois, notre client offre une stabilité professionnelle et des projets variés sur un large secteur. Rejoignez une structure valorisant l'expertise en maçonnerie.En tant que Maçon Bâtiment expérimenté (N2 à N3P2), vous êtes un élément clé dans la réalisation des structures. Vos tâches principales incluront : - Réaliser l'intégralité des travaux de maçonnerie (traditionnelle et/ou moderne). - Monter des murs, cloisons, façades, planchers, en utilisant divers matériaux (parpaings, briques, etc.). - Effectuer les travaux de ferraillage, de coffrage simple et le coulage de dalles ou de fondations. - Assurer la lecture et l'interprétation des plans d'exécution. - Respecter les normes de construction et les consignes de sécurité sur le chantier.
Nous recrutons pour le compte de notre client, une entreprise générale du bâtiment reconnue, spécialisée dans le Gros Œuvre, plusieurs Coffreurs-Bancheurs (F/H) sur le secteur de Fruges (62). Avec un planning assuré sur 18 mois, notre client offre une stabilité professionnelle et des projets variés sur un large secteur. Rejoignez une structure valorisant l'expertise en maçonnerie.En tant que Coffreur (N2 à N3P2), vous êtes responsable de la construction des structures en béton armé. Vos tâches principales incluront : - Lecture de plans d'exécution et traçage des ouvrages. - Mise en place et assemblage des différents types de coffrages (bois, métal, banches, outils spécifiques). - Réalisation du ferraillage et de l'armature des structures avant coulage. - Coulage et vibration du béton, puis démoulage/décoffrage des ouvrages. - Assurer l'étanchéité et la qualité des ouvrages réalisés.
Description du poste : Tu as une expérience significative dans la maintenance industrielle, des compétences en électricité et tu aimes le terrain ? La résolution de dépannages complexes fait partie de ton quotidien ? Rejoins le leader français de l'énergie éolienne, pour participer à la transition énergétique et bénéficier de perspectives d'évolution stimulantes ! Chez Vestas, on mise sur toi en t'accompagnant dès ton 1er jour avec un parcours d'intégration et de formation complet. Tes missions : Depuis l'un de nos 24 centres de maintenance, tu feras partie d'une équipe solide et unie composée d'un responsable d'exploitation, d'un planificateur des opérations, d'un Leader technicien et d'environ 30 agents et Techniciens de maintenance. Tu joueras un rôle essentiel pour garantir la fidélité de nos clients sur le long terme. Travaillant en binôme, tu seras rattaché(e) à un Chargé d'exploitation et auras la charge de : o Réaliser l'entretien et le dépannage des éoliennes dans le respect des normes Qualité, Sécurité, Environnement. o Effectuer la mise en route des éoliennes et contrôler leur bon fonctionnement à tous les stades d'intervention. Description du profil : Ta formation : Bac pro minimum exigé, BTS / DUT Maintenance Industrielle ou Électrotechnique ou équivalent souhaité 1ère d'expérience en maintenance industrielle ou électricité, avec des connaissances en haute tension. Compétences humaine/techniques : Dynamique, autonome, un esprit d'équipe et engagement envers la sécurité. Connaissances du Pack Office. Anglais technique (écrit et oral) Déplacements fréquents sur un périmètre régional. (Mobilité) Nous offrons : Un CDI avec des perspectives d'évolution en tant qu'expert, de senior et/ou de Leader Technicien ou vers des fonctions techniques (support opérations) ou d'encadrement d'équipe (chaque année 20 % de nos techniciens sont promus). · Un environnement sécurisé grâce à des formations, procédures et des EPI de qualité. · Rémunération annuelle brute (fixe + variable) entre 29 000 € et 33 000 € selon expérience, incluant salaire de base et primes diverses. Un statut cadre avec 12 à 15 jours de repos/an supplémentaires, la prise en charge des repas, des prestations santé avantageuses (téléconsultations médicales 24h/24h, programmes interactifs bien-être, etc.), intéressement et participation, les avantages du CSE (notamment chèques cadeaux). Un environnement international dans un groupe qui a plus de 40 ans d'expérience
Description du poste : Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Assistant(e) comptable pour renforcer notre équipe. Rattaché(e) au service comptabilité, vous interviendrez sur un ensemble de tâches variées et responsabilisantes : Établissement de la facturation clients et fournisseurs Contrôle des factures transport et négoce Validation et saisie des opérations sur l'ERP (Divalto) Rapprochements bancaires et suivi de la trésorerie Mise à jour des encaissements clients et décaissements fournisseurs Classement et archivage des documents selon les procédures internes Relances clients dans le respect des délais de paiement ?? Profil recherché Formation Bac +2 minimum (BTS Comptabilité, BTS GPME ou équivalent) Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, en entreprise ou en cabinet comptable Aisance avec les outils informatiques, notamment ERP (Divalto) et Pack Office Organisé(e), rigoureux(se) et impliqué(e), vous savez gérer vos priorités et travailler en équipe ?? Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant notre PME à taille humaine, vous évoluerez dans un environnement convivial où règnent entraide, coopération et esprit d'équipe. Nous accompagnons nos collaborateurs dans leur montée en compétences et encourageons leur évolution au sein de l'entreprise. Description du profil : Enregistrer les recettes d'une entreprise - Réaliser des opérations de suivi des paiements - Suivre la gestion d'un parc de véhicules - Gérer un portefeuille de dossiers clients - Présenter des arrêtés de comptes - Réaliser le suivi des activités administratives - Réaliser une gestion comptable - Codifier une facture - Suivre des notes de frais - Contrôler les recettes d'une entreprise - Participer aux clôtures en calculant les provisions liées aux comptes - Comptabilité analytique - Comptabilité bancaire - Comptabilité client - Comptabilité fournisseurs - Comptabilité générale - Comptabilité publique - Gestion comptable Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Fiabilité - Esprit d'analyse - Méthode - Organisation - Rigueur
Opale Emploi Desvres recherche pour l'un de ses clients, un Maçon bancheur H/F, disponible à partir du 17 novembre 2025 pour une mission intérimaire. En tant que maçon bancheur, vous interviendrez sur des chantiers de gros œuvre pour la réalisation de structures en béton armé. Vos principales missions seront : Lecture de plans et implantation des ouvrages Préparation et mise en place des banches (coffrages métalliques) Pose d'armatures et coulage du béton Décoffrage et finition des surfaces Respect des consignes de sécurité et des délais Travail en coordination avec les équipes de coffreurs, grutiers et chefs de chantier Expérience significative en tant que maçon bancheur (minimum 2 ans) Maîtrise des techniques de coffrage traditionnel et banches Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Lieu : Chantiers sur l'ensemble des Hauts-de-France (départs depuis le siège ou domicile selon organisation) Déplacements : Grands déplacements avec prise en charge (hébergement, repas, indemnités)
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage d'une durée de deux ans, vous serez formé(e) au métier d'employé libre service. Vous apprendrez toutes les techniques du métier au sein d'une grande surface en alternance avec le CFA d'arras ou de Calais selon votre mobilité. Vous aimez le travail d'équipe, vous êtes dynamique et voulez découvrir ce métier ? Cette offre est faite pour vous !
À NOTER : le recrutement pour cette offre se fera dans les locaux de l'entreprise le mardi 18/11 de 09h00 à 12h00. Si votre candidature est retenue, vous recevrez une invitation à une session de recrutement participative. Au programme : petit déjeuner questions/réponses avec des collaborateurs, jeux en équipe, découverte de l'entreprise, .et bien plus encore ! Entreprise calaisienne et fière de l'être, titulaire d'offices de commissaires de justice (anciennement huissiers de justice) sur le territoire français. Fondée en 1992, sérieuse sans se prendre au sérieux, la société compte aujourd'hui plus de 180 collaborateurs. Pas de problèmes, que des solutions ! Notre entreprise voit la vie en jaune et n'hésite pas à se réinventer. Les « + » : Temps plein avec horaires flexibles (1/2 journées de repos) Parcours d'intégration et de formation sur-mesure Parcours de professionnalisation, favorable à l'épanouissement professionnel Espaces de travail tout confort avec vue (sur l'canal d'Calais) All inclusive café et thé Equipe au top, engagée et passionnée Rémunération fixe + variable : primes mensuelles et trimestrielles Engagement écologique Prévoyance et retraite supplémentaire Dotations annuelles du CSE Solutions logement (Action logement) Mutuelle / frais de transport : prise en charge 50%, évidemment ! Prime d'ancienneté Congés d'ancienneté Vos missions, si vous les acceptez : Aux commandes d'un portefeuille de créances impayées, vous pilotez vos actions pour en obtenir le remboursement. Par téléphone, vous établissez un diagnostic complet de la situation personnelle du débiteur et négociez avec lui en proposant des solutions que vous jugerez adaptées. Déterminé(e), en cas de négociations infructueuses, vous engagez des procédures d'exécution en étroite collaboration avec les commissaires de justice exécutants. Le quotidien est bien rythmé ! CONTRAT DE TRAVAIL TYPE(S) DE CONTRAT : CDI DUREE HEBDO DE TEMPS DE TRAVAIL : Temps plein DATE DE DÉMARRAGE : dès que possible RÉMUNÉRATION : Entre 22 900€ et 24 700€ an + primes mensuelles et trimestrielles PROFIL FORMATION : BAC+2 à BAC +4 dans le domaine commercial ou juridique PRE REQUIS : - Maîtrise des outils informatiques : la base du métier - Bonne capacité d'analyse : ça aide plutôt bien - Rigueur dans le recueil et le traitement des données : on n'est pas chez un huissier pour rien ! Et tant qu'à faire : un tempérament de fin négociateur(trice) et une première expérience similaire ou transposable ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 22 900,00€ à 24 700,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Vos missions sont les suivantes : 1) Maintenance du réseau et des ouvrages : - Contrôler l'entretien et le bon fonctionnement des ouvrages (captages, réservoirs.) - Réaliser l'entretien des unités de production et de distribution - Assurer la maintenance des installations de désinfection d'eau potable (chlore, pompe doseuse, ...) - Vérifier la qualité de l'eau sur l'ensemble du réseau (mesure des taux de chlore, .) - Suivre et participer au montage et démontage de pièces du réseau (vannes, robinetterie, conduite, poteaux incendie, réparation des fuites.) - S'assurer de l'entretien préventif et curatif des réseaux d'eau potable (vannes, ventouses, détendeurs.) - Réaliser les travaux de terrassement et de remblaiement dans les règles de sécurité (pose d'enrobés, pavage et borduration) - Suivre ou réaliser les campagnes de recherche de fuite - Contrôler / réaliser la conformité des branchements (matériaux, emplacement compteur, regard) - Assurer la bonne exécution des petits travaux de plomberie et de maçonnerie liés à l'entretien du réseau - Réaliser les mesures de débit pression des poteaux incendie - Réaliser les essais pression sur le réseau - Repérer, tracer et mettre à jour les réseaux sur plan papier pour transmission au responsable technique et géolocalisation des réseaux et ouvrages - Assurer le nettoyage des cuves réservoir en autonomie ou avec le prestataire - Entretien ponctuel des espaces verts 2) Interventions chez les usagers - Assurer le remplacement et la relève des compteurs d'eau - Intervenir auprès des abonnés (ouverture, fermeture, changement de robinet, application du règlement de service) Savoir-faire : - Compétences techniques dans le domaine de la plomberie sanitaire - Compétences informatiques de base - Règles d'hygiène et de sécurité - Lecture de plans et repérage de réseaux Savoir-être : - Travail en équipe - Réactif et dynamique - Polyvalent - Force de proposition Pour assumer cette fonction, l'entreprise recherche un profil bâtiment ou travaux publics.
Prospecter, fidéliser et développer un réseau d'apporteurs d'affaires composé d'agents immobiliers, de constructeurs et promoteurs, de notaires. Prendre en charge les demandes de prospects en recherche d'une solution de financement en crédit immobilier, assurance emprunteur, rachat de crédit et prêt professionnel et développer de nouveaux clients ; Conseiller et accompagner les clients, de la recherche de financement jusqu'à la concrétisation de leur projet ; Rechercher et négocier les meilleures conditions auprès des partenaires bancaires ; Gérer le suivi commercial de votre portefeuille clients jusqu'au déblocage des fonds. Conseiller(ère) en crédit immobilier chez Immoprêt : un métier tourné vers l'humain Chez Immoprêt, être conseiller en crédit immobilier, c'est avant tout accompagner des projets de vie. Vous êtes passionné(e) par la relation client, réactif(ve) et animé(e) par l'envie d'apporter des solutions concrètes, rapidement et efficacement. Votre mission : simplifier la recherche de financement de vos clients et faire en sorte que chaque étape se déroule en toute sérénité. Vous êtes leur repère, leur facilitateur, celui ou celle qui transforme les démarches complexes en un parcours clair et fluide. Vous aimez faire bouger les lignes, créer du lien et développer un réseau solide autour de vous. Vos partenaires et prescripteurs sont de véritables relais pour faire grandir votre activité. Ce qu'on attend de vous ? Un vrai tempérament commercial, une grande capacité d'écoute, le goût du collectif. et une bonne dose d'empathie pour comprendre ce qui compte vraiment pour vos clients ! Vous bénéficiez d'une expérience commerciale dans la vente ou le conseil en produits financiers, immobiliers ou en assurances. La rémunération très motivante saura satisfaire les meilleurs(es) !
Immoprêt est un réseau de courtiers spécialisés en crédit immobilier, assurance emprunteur, regroupement de crédits et crédit à la consommation. Avec plus de 270 conseillers dans plus de 100 agences en France, Immoprêt se distingue par son expertise et sa capacité à offrir des solutions personnalisées. Les conseillers accompagnent les particuliers dans leurs projets de vie avec un service de qualité et un environnement chaleureux.
LIEU DE TRAVAIL : CALAIS DESCRIPTIF : Dans une entreprise familiale, vos missions de responsable de magasin H/F seront : - Animer & dynamiser le point de vente - Créer du trafic magasin - Recevoir, conseiller, servir et fidéliser les clients au comptoir - Proposer des ventes additionnelles - Mettre à jour le fichier clients - Mettre en avant les produits - Recevoir les fournisseurs et négocier des actions commerciales - Gérer l'écran d'information : promotions, . - Connaitre les caractéristiques des produits vendus et valoriser les aspects techniques de chaque produit - Informer la clientèle des services proposés (marquage.) - Organiser les commandes et leur préparation - Suivre les commandes des produits spécifiques et s'assurer de leur bonne livraison - Récupérer les informations auprès des clients comptoir - Remonter les informations aux commerciaux et à la direction - Réaliser des e-mailing - Répondre au téléphone CONTRAT DE TRAVAIL TYPE(S) DE CONTRAT : CDI DUREE HEBDO DE TEMPS DE TRAVAIL : Temps plein DATE DE DÉMARRAGE : Dès que possible RÉMUNÉRATION : A négocier selon profil et expérience PROFIL FORMATION : BAC +2 dans le domaine du Commerce avec 2-3 ans d'expérience dans la vente magasin PRE REQUIS : sens du commerce, dynamisme, organisation, réactivité, autonomie. MAÎTRISE D'OUTILS : Outils bureautiques Type d'emploi : CDI Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du de l'étanchéité des toits, un-e Manoeuvre aux alentours de Beaurainville. Vos missions seront : - Effectuer des tâches de manutention sur les chantiers - Aider les ouvriers qualifiés dans l'étanchéité de toits plats - Assurer le nettoyage et le rangement du chantier - Respecter les consignes de sécurité - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de l'étanchéité - Titulaire d'un BEP/CAP dans le secteur - Capacité à travailler en équipe - Polyvalence et rigueur - Travail en hauteur Si vous avez une expérience dans l'étanchéité et que vous êtes à la recherche d'une mission en intérim, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Manoeuvre à Beaurainville - 62990.
Sous l'autorité du responsable d'Exploitation et de maintenance du service Assainissement de la collectivité, vos missions seront : Exploitation-Maintenance : - Assurer les opérations d'exploitation et de maintenance des stations et des postes de relèvement : - Diagnostic et dépannage électromécanique - Intervention sur télésurveillance (automatismes) - Débouchage des pompes assainissement - Participation au nettoyage général des sites (cuves, locaux, espaces verts) - Assurer le renouvellement ainsi que le dépannage des équipements électromécaniques de ces installations (pompes, armoires, hydraulique, sondes, capteurs, télégestion) : pose, mise en service, paramétrage, maintenance préventive et curative . - Optimiser le fonctionnement des équipements et proposer des axes d'amélioration - Assurer la livraison des produits chimiques (nitrate de calcium, chlorure ferrique) ainsi que le bon fonctionnement des installations d'injection (pompe doseuse, capteur H2S) Qualité : - Renseigner les documents de travail définis par le responsable d'exploitation et maintenance - Participer à l'élaboration ou l'évolution des modes opératoires - Etre force de proposition et d'amélioration Reporting : -Assurer le suivi des éventuels travaux sous-traités - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné - Rendre compte auprès de sa hiérarchie toutes informations (anomalies et dysfonctionnements) rencontrées - Utiliser les applications numériques métiers Sécurité : -Assurer la mise en sécurité des installations avant et pendant les chantiers suivant ses degrés d'habilitations - Maintenir ses équipements et matériels de travail en bon état Savoir-faire : - Connaissances en assainissement - Connaissances des règles de sécurité et d'hygiène - Connaissances en Maintenance industrielle (électriques, mécaniques) - Connaissances en métrologie - Connaissances pour analyser un disfonctionnement - Connaissances pour réaliser une astreinte Savoir-être : - Travailler en équipe - Rigoureux et discret - Réactif et dynamique - Observateur - Utilisation de l'outil informatique - Savoir prioriser - Être polyvalent - Avoir le sens du service public - Etre efficace et consciencieux. - Positiver - Travailler en extérieur Qualifications : Bac +2 min. en Maintenance, électromécanique, automatisme et/ou vous justifiez d'une expérience significative dans ce domaine. Des compétences en conception hydraulique (soudure) seraient appréciées. Habilitations électriques requises (B1V, B2V, BR, BC, H0, BE).
Manpower MONTREUIL SUR MER recherche pour son client un(e) Comptable confirmé(e) pour rejoindre un cabinet d'expertise comptable. Vous serez en charge de la gestion comptable et fiscale d'un portefeuille clients varié. Vos principales missions seront les suivantes : -Tenue et révision comptable des dossiers clients -Établissement des déclarations fiscales (TVA, IS, IR) -Élaboration des bilans et liasses fiscales -Conseil et accompagnement des clients dans leur gestion financière -Participation à l'amélioration des processus internes -Formation en comptabilité (BTS, DCG, DSCG ou équivalent) -Expérience en cabinet comptable (2 ans minimum) -Maîtrise des outils informatiques et logiciels comptables -Rigueur, sens de l'organisation et bon relationnel Vous vous êtes reconnu(e) ? N'hésitez plus et postulez dès maintenant !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Pour compléter notre équipe, nous recrutons un(e) Responsable Supply Chain.
Rattaché(e) au Directeur de site, vous êtes le/la pilote stratégique et opérationnel de la Supply Chain et des flux logistiques.
Vos missions clés:
- Gestion des approvisionnements et de la planification
En lien avec le service Achats, contrôler et optimiser en temps réel le niveau des stocks, des composants comme des produits finis, l'état des commandes et le plan de production machines et pièces de rechange.
Superviser la distribution.
Identifier et sécuriser les risques supply (ruptures, fluctuations, pénuries).
Piloter les inventaires tournants afin que les stocks soient juste en temps réel.
Piloter l'ensemble des flux logistiques suite à l'évaluation de la demande. Prendre en charge le PIC et le PDP.
Rentrer les informations du commerce dans l'ERP afin de déclencher le plan d'approvisionnement.
- Expéditions et logistique
Coordonner les flux d'information logistiques entre les différentes interlocuteurs internes (production, magasin, commerce, achats ....).
Superviser la logistique interne et externe (réception, expédition, transport).
S'assurer de la bonne réalisation de son programme et le réadapter en fonction des imprévus et de l'environnement externe.
Optimiser les flux et les coûts.
- Amélioration continue
Participer au projet de l'ISO 9001.
Contribuer activement aux projets structurants : digitalisation, ERP, Lean...
Déployer des outils de suivi de performance et assurer l'optimisation des processus
- Encadrement et animation de l'équipe Supply Chain (approvisionnement, logistique et magasin centralisé).
Motiver, guider et soutenir l'équipe dans l'atteinte de ses objectifs.
Encourager la collaboration et la prise d'initiative.
Assurer la circulation de l'information entre la direction et les équipes.
- Hygiène et sécurité
Garantir la sécurité sur son périmètre mais aussi sur l'ensemble du site
Appliquer les règles en matière de qualité et sécurité
Être force de proposition pour améliorer les conditions et l'environnement de travail
Manager doté(e) d'une véritable énergie positive et d'une curiosité naturelle, vous savez motiver vos équipes, explorer de nouvelles idées et impulser des améliorations concrètes.
Autonome, rigoureux(se) et toujours prêt(e) à relever des défis, vous avez un dynamisme et une volonté qui font la différence au quotidien.
Vous maîtrisez les outils informatiques et l'anglais aisément.
Rattaché(e) au Responsable Bureau Etudes, vous pilotez la conception, le suivi et la réalisation de projets en automatisme et électricité industrielle. Vos principales missions : · Rédiger les cahiers des charges et proposer des solutions techniques adaptées · Élaborer les plannings et budgets, suivre les études et interventions · Programmer ou superviser la programmation d'automates (Schneider, Rockwell) · Superviser le montage, les tests et la mise en service des installations · Garantir la conformité aux normes et rédiger la documentation technique · Être le relais technique entre clients, production et maintenance Profil : De formation Bac +2 à Bac +5 (BTS / DUT / Licence Pro / Ingénieur) en automatisme, électrotechnique, ou génie industriel, vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire en bureau d'études ou intégration industrielle. Vous avez de solides connaissances techniques et une maîtrise des logiciels de CAO. Votre rigueur et votre sens de l'analyse vous permettent d'aborder des projets complexes avec efficacité. Horaires de jour. Pourquoi nous rejoindre ? Un site industriel à taille humaine, adossé à un groupe international Des défis techniques variés et un fort engagement dans l'amélioration continue. Une culture d'entreprise tournée vers la sécurité, l'innovation et la performance durable. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Avantages : * Intéressement et participation * RTT Lieu du poste : En présentiel
Offre d'emploi : Médecin Généraliste en clinique PSY sur le secteur de Calais (62) Nous recherchons un Médecin Généraliste pour l'un de nos partenaires, une clinique spécialisée en Psychiatrie située dans le secteur de Calais. Acteur reconnu de l'hospitalisation privée, cet établissement souhaite renforcer son équipe médicale. Notre objectif est de présenter un(e) professionnel(le) qualifié(e) en médecine générale, capable de s'impliquer pleinement dans la prise en charge clinique, mais également d'apporter une réelle valeur ajoutée sur le plan organisationnel et stratégique (travail en équipe pluridisciplinaire, participation au projet médical, amélioration continue de la qualité des soins). De par ces hautes responsabilités, vous serez épaulé par une structure disposant de moyens et de ressources afin de mener à bien l'ensemble des projets en cours, et à venir (peut-être avec vous !). Conditions proposées : * Contrat en temps partiel : (0.3 ETP) * Rémunération attractive, à partir de 120 000 € brut annuel (équivalent temps plein) négociable selon profil Profil recherché : * Diplôme en médecine générale * Inscription à l'Ordre des Médecins en France (ou démarche en cours) * Numéro RPPS valide ★ Qui est AJRI - Alliance Juste des Recruteurs Innovants ? Nous sommes un cabinet de recrutement spécialisé en approche directe, en l'occurrence sur le secteur de la santé. Notre volonté est d'innover constamment afin de rendre le recrutement plus humain, plus simple, et plus direct. Vous réfléchissez à un changement de poste ? À déménager ? Retrouvez-nous & contactez-nous via notre site officiel : www.ajri.fr → Nous restons à votre diposition pour organiser un premier échange. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 120 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Offre d'emploi - Médecin Psychiatre en Clinique psychiatrique sur le secteur de Calais (62) Nous accompagnons notre partenaire, une clinique spécialisée en psychiatrie située dans le secteur de Calais, dans la recherche d'un Médecin Psychiatre pour renforcer ses équipes médicales. Acteur reconnu dans le domaine de l'hospitalisation privée, cet établissement cherche à intégrer un praticien qualifié en psychiatrie pour consolider et enrichir son projet de soins. Le professionnel recherché jouera un rôle central au sein de la structure, non seulement sur le plan clinique, mais aussi en contribuant aux dynamiques transverses : travail en collaboration multidisciplinaire, implication dans la stratégie médicale et participation active aux démarches qualité. Afin d'exercer dans les meilleures conditions, vous bénéficierez de l'appui d'une organisation solide, dotée de moyens humains et techniques pour accompagner les projets en cours et à venir. Conditions du poste : * Mi-temps (0.5 ETP) * Rémunération à partir de 120 000 € brut/an (équivalent temps plein), selon profil et expérience Profil recherché : * Médecin Psychiatre diplômé, inscrit (ou en cours d'inscription) à l'Ordre des Médecins en France * Titulaire d'un numéro RPPS valide * Disponible pour un exercice à temps plein Pourquoi passer par AJRI ? Notre cabinet, AJRI - Alliance Juste des Recruteurs Innovants, entretient des relations étroites avec ses partenaires et assure un accompagnement personnalisé à chaque candidat. Nous vous représentons auprès des établissements, et vous conseillons dans les discussions relatives à votre rémunération et vos conditions de travail. Plus d'infos sur notre cabinet et nos offres sur : www.ajri.fr Nous serions ravis de faire votre connaissance prochainement ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 120 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Recrutement - Pédopsychiatre (H/F) - Secteur Calais (62) Dans le cadre du renforcement des équipes médicales de l'une de ses structures à taille humaine, notre partenaire - acteur reconnu de l'hospitalisation privée - recherche des médecins spécialistes en pédopsychiatrie pour un établissement situé sur le secteur de Calais. Nous souhaitons identifier des praticiens investis, capables de s'impliquer pleinement tant sur le plan clinique que dans une dynamique collective : travail en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires, participation active à la définition du projet médical et à la démarche qualité de l'établissement. Le médecin recruté bénéficiera d'un environnement de travail structuré, doté de ressources humaines et matérielles adaptées pour mener à bien les projets en cours, tout en contribuant à ceux à venir. Rémunération : À partir de 60 000 € brut/an pour un mi-temps (0.5 ETP), avec possibilité de revalorisation selon expérience et profil. Profils recherchés : * Pédopsychiatre spécialisé en psychiatrie de l'enfant * Inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins français requise (ou en cours d'obtention) Nous serons ravis d'échanger avec vous si vous souhaitez donner un nouvel élan à votre parcours dans une structure humaine et engagée. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 60 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
