Consulter les offres d'emploi dans la ville de Rivarennes située dans le département 37. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 7 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Rivarennes. 130 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 37 - Azay-le-Rideau, 37 - LANGEAIS, 37 - RESTIGNE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
L'agence Adecco Langeais recrute pour son client, enseigne de grande distribution, spécialisée dans l'équipement de maison et de la décoration, basé à Azay le Rideau, un Employé de Libre Service polyvalent (h/f). En tant qu'Employé de Libre Service (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Approvisionner les rayons en veillant à la présentation des produits - Assurer le rangement et la propreté des espaces de vente - Accueillir et conseiller les clients, en les aidant à trouver les produits dont ils ont besoin - Participer à la gestion des stocks et veiller à la rotation des produits - gérer la présentation des promotions, des soldes - polyvalence avec la caisse Votre profil : Nous recherchons une personne rigoureuse, organisée, avec un bon sens du service client. Expérience requise sur plusieurs années, la motivation et la volonté d'apprendre comptent - Mise en Rayon - Manutention Manuelle - Organisation - Travail d'équipe Le contrat longue durée Les horaires de travail sont du lundi au samedi.
Dans le cadre des opérations de recensement de la population qui se dérouleront du 15 janvier au 14 février 2026, la commune de Langeais recrute 10 agents recenseurs (H/F). Placés sous la responsabilité du coordonnateur communal, les agents recenseurs seront chargés de procéder à la collecte des informations sur le terrain auprès des habitants. Missions / activités : - Participer obligatoirement aux deux demi-journées de formation assurées par l'INSEE en janvier 2026 avant le début de la campagne de recensement, permettant d'appréhender au mieux les missions de l'agent recenseur sur le terrain ; - Effectuer entre les deux demi-journées de formation la tournée de reconnaissance sur le secteur de la commune attribué à l'agent recenseur afin d'identifier les logements ; - Remettre le questionnaire du recensement aux habitants, les accompagner et les inciter à répondre au questionnaire par internet lorsque cela est possible pour eux ; - Collecter les bulletins du recensement auprès des habitants ; - Assurer le suivi des dossiers par adresse et tenir à jour son carnet de tournée ; - Procéder le cas échéant aux actions de relance auprès des habitants n'ayant pas encore répondu au questionnaire du recensement ; - Rendre compte régulièrement de l'avancement du travail auprès du coordonnateur communal et faire état des situations particulières rencontrées ; - Remettre en Mairie les questionnaires complétés recueillis auprès des habitants afin de permettre leur vérification et leur enregistrement ; - Restituer l'ensemble des documents en fin de collecte et effectuer les vérifications finales avec les coordonnateurs communaux. Profil recherché - Bonne connaissance du territoire communal ; - Aptitudes relationnelles et capacité d'écoute ; - Rigueur, méthode et organisation ; - Discrétion absolue et neutralité ; - Grande disponibilité ; - Respect des délais impartis pour la collecte des informations nécessaires au recensement ; - Déplacements fréquents sur la commune à prévoir
Descriptif de l'emploi : Dans le cadre des opérations de recensement de la population qui se dérouleront du 15 janvier au 14 février 2026, la commune de Langeais recrute 10 agents recenseurs (H/F). Placés sous la responsabilité du coordonnateur communal, les agents recenseurs seront chargés de procéder à la collecte des informations sur le terrain auprès des habitants. Missions ou activités : - Participer obligatoirement aux deux demi-journées de formation assurées par l'INSEE en janvier 2026 avant le début de la campagne de recensement, permettant d'appréhender au mieux les missions de l'agent recenseur sur le terrain ; - Effectuer entre les deux demi-journées de formation la tournée de reconnaissance sur le secteur de la commune attribué à l'agent recenseur afin d'identifier les logements ; - Remettre le questionnaire du recensement aux habitants, les accompagner et les inciter à répondre au questionnaire par internet lorsque cela est possible pour eux ; - Collecter les bulletins du recensement auprès des habitants ; - Assurer le suivi des dossiers par adresse et tenir à jour son carnet de tournée ; - Procéder le cas échéant aux actions de relance auprès des habitants n'ayant pas encore répondu au questionnaire du recensement ; - Rendre compte régulièrement de l'avancement du travail auprès du coordonnateur communal et faire état des situations particulières rencontrées ; - Remettre en Mairie les questionnaires complétés recueillis auprès des habitants afin de permettre leur vérification et leur enregistrement ; - Restituer l'ensemble des documents en fin de collecte et effectuer les vérifications finales avec les coordonnateurs communaux. Profil recherché : - Bonne connaissance du territoire communal ; - Aptitudes relationnelles et capacité d'écoute ; - Rigueur, méthode et organisation ; - Discrétion absolue et neutralité ; - Grande disponibilité ; - Respect des délais impartis pour la collecte des informations nécessaires au recensement ; - Permis B et véhicule personnel souhaité.
Vos missions: - transporter des patients en ambulance ou VSL vers les hôpitaux et cliniques, - effectuer des permanences d'urgence jour et nuit. L'ambulancier s'occupe de nombreux patients au cours d'une journée et doit garder une grande prudence sur la route. Il s'agit donc d'un métier qui demande beaucoup de concentration. L'ambulancier accomplit aussi des missions annexes à son métier comme les formalités administratives (entrées et sorties des malades de l'établissement...) Pour postuler sur cette offre, vous devez impérativement être titulaire du DEA (diplôme d'état d'ambulancier). Poste à pourvoir de suite.
Vous serez en charge d'accueillir et d'informer les clients au moment de leur passage en caisse et contribuer ainsi à leur fidélisation. Vous effectuez les opérations d'enregistrement des achats et les encaissements dans le respect des procédures. Vous interviendrez également au niveau du poste d'accueil. Travail également les week-ends
Rejoignez notre équipe cuisine et mettez votre savoir-faire au service du bien-être et du plaisir gustatif de nos résidents. Vos missions: -Préparer environ 180 repas/jour, adaptés aux régimes et aux capacités des résidents (textures normales, hachées, lisses.) -Élaborer des plats équilibrés et savoureux, dans le respect des prescriptions médicales et nutritionnelle -Contrôler la qualité des produits et des préparations, de la fabrication à la présentation -Assurer la gestion des stocks et réceptions de marchandises -Maintenir une hygiène irréprochable selon la réglementation HACCP et le Plan de Maîtrise Sanitaire Profil recherché : -Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et avez le sens du travail bien fait -Une première expérience en EHPAD serait un plus -Vous aimez donner du sens à votre métier et contribuer à une ambiance de travail bienveillante Conditions de travail : -Horaires variables : matin (6h30-14h) ou soir (12h-19h30) -1 week-end sur 2 ou 3 travaillé -CDD 6 mois renouvelable
Dans le cadre d'un départ à la retraite, le Domaine Viticole Nicolas PAGET, 15ha en Agriculture Biologique recrute son 2nd d'exploitation. Dès votre entrée en fonction, vous serez accompagné par le titulaire actuel du poste en vue de disposer des informations relatives à la conduite des opérations techniques et organisationnelles spécifiques au domaine. MISSION Sous la responsabilité du chef d'exploitation, vous assurez et participez activement à la conduite technique du vignoble selon l'organisation de l'exploitation. Pour mener à bien votre mission, vous gérez une équipe de 2 personnes qualifiées dont vous êtes directement responsable. Vos interventions sont fréquentes sur le terrain mais nécessite un reporting quotidien au responsable d'exploitation. L'exercice de votre fonction nécessite de faire face à des pics d'activités. - Selon l'évolution de la vigne et les prévisions climatiques, vous planifiez les activités du personnel que vous encadrez. - Vous organisez et priorisez les chantiers. Vous êtes en contact avec les intervenants extérieurs pour mener à bien cette mission (achats fournitures etc...). - Vous programmez les opérations de travail du sol. - Vous assurez la gestion matérielle de l'exploitation (maintenance des matériels). Vous êtes en contact avec les intervenants extérieurs pour mener à bien cette mission (dépannage, achat de pièces d'usure...). - Vous assurez la traçabilité des actions (historique) relative aux travaux des vignes et matériel agricole, au moyen d'un reporting. - Vous êtes force de proposition pour faire progresser l'entreprise SAVOIR FAIRE : Vous possédez de solides connaissances en techniques culturales et vous maitrisez tous les gestes des travaux viticoles Vous avez à l'esprit sur toutes les actions, l'efficacité, la rentabilité, les bonnes pratiques et les bonnes conditions de travail des collaborateurs. Vous êtes pédagogue et diplomate et apte à encadrer du personnel. Vous maitrisez la conduite du tracteur et le réglage des outils. Vous maitrisez l'entretien courant du petit et gros matériel. Vous maitrisez l'outil informatique. SAVOIR ETRE : Vous avez le sens de l'organisation et des responsabilités. Bon communicant, vous êtes pédagogue et savez transmettre les consignes. Vous faites preuve de courage dans des situations exigeantes. Vous avez un sens aigu du travail bien fait ainsi qu'une grande sensibilité à l'hygiène et à la sécurité des opérateurs. Vous êtes sensible aux pratiques agronomiques en Agriculture Biologique. En plus des compétences requises, vous êtes prêt à vous inscrire dans un processus de formation continue. *Pour postuler, merci de nous adresser votre CV ainsi qu'une lettre de motivation (indispensable)*
L'agence ADWORK'S de TOURS recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le BTP 1 Comptable (H/F) Tâches: - La gestion de la comptabilité jusqu'au bilan et compte de résultat, - La réalisation des déclarations fiscales (TVA, CFE, IS), - L'établissement des situations mensuelles : provisions, inventaires, valorisation stocks et encours, saisie des écritures, - La supervision de la trésorerie. - Le suivi et l'amélioration de la comptabilité analytique par chantier - Mise en place d'outils d'analyse / contrôle de gestion Profil : vous avez une formation supérieure en comptabilité, gestion, finance Poste à pourvoir rapidement sur le Nord de TOURS
Vous serez en charge des travaux de la vigne : - taille (maitrise de la taille de la vigne impérative) - pliage - entretien du sol - protection contre le gel - ébourgeonnage - relevage
Animateur(trice) Gérontologique - Résidence du Lys - EHPAD à Azay-le-Rideau (37) Au sein d'une équipe dynamique et dans une ambiance familiale, la Résidence du Lys recherche un(e) animateur(trice) gérontologique pour assurer un remplacement dans le cadre d'un congé maternité. Notre établissement dispose de 58 chambres individuelles (44 en hébergement classique et 14 en unité protégée) et s'attache à offrir un accompagnement personnalisé et respectueux de chaque résident. Vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien du lien social, la stimulation et le bien-être des personnes âgées. Un environnement de travail agréable Vous bénéficierez de conditions de travail optimales dans un établissement récent et accessible : - Salle dédiée aux activités - Matériel adapté et entretenu - Salle de pause équipée - Terrasse extérieure - Actions ponctuelles pour le bien-être du personnel Lors de votre arrivée, vous serez accompagné(e) par l'équipe afin de faciliter votre intégration. Vos missions - Animer quotidiennement des activités ludiques et adaptées - Participer à la construction du projet d'animation, en lien avec le projet d'établissement et les projets de vie - Élaborer des programmes d'activités variées (ateliers cognitifs, créatifs, sensoriels, intergénérationnels.) - Évaluer les besoins et attentes des résidents en matière d'accompagnement - Travailler en lien étroit avec l'équipe de soins pour une prise en charge globale - Développer des partenariats extérieurs et organiser des actions favorisant l'ouverture de l'EHPAD sur l'extérieur Profil recherché - Titulaire du BAPAAT, BP JEPS, DE JEPS ou DUT Carrières sociales - Expérience exigée auprès des personnes âgées - Qualités humaines indispensables : écoute, observation, adaptation, sens du contact - Autonomie, bienveillance, créativité et esprit d'équipe sont vos atouts Ce que nous proposons - Planning fixe - Prise de poste accompagnée par Victoire ,notre animatrice
Infirmier(ère) Coordinateur(trice) Résidence du Lys - EHPAD à Azay-le-Rideau (37) Poste à pourvoir au plus tard le 01/02/2026 Au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, la Résidence du Lys recherche un(e) Infirmier(ère) Coordinateur(trice) pour rejoindre son établissement de 58 chambres individuelles (44 en EHPAD et 14 en unité protégée). Notre structure à taille humaine favorise la proximité, l'écoute et le respect du projet de vie de chaque résident. Un cadre de travail soigné Nous mettons à disposition des conditions de travail optimales : - Tenue fournie - Matériel adapté et régulièrement entretenu - Salle de pause équipée, avec terrasse extérieure - Actions dédiées au bien-être des salariés Pour faciliter votre prise de fonction, vous bénéficierez d'une semaine de doublure avec l'IDEC actuellement en poste (dates à définir). Vos missions - Assurer le suivi du projet de vie de chaque résident - Superviser les prestations médicales et paramédicales - Coordonner l'ensemble des interventions internes et externes - Participer à la formation et à l'évaluation du personnel AS/DE - Réaliser les tâches administratives liées au suivi des dossiers médicaux et à la gestion des plannings de soins Votre profil - Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier - Une expérience auprès des personnes âgées est souhaitée - Sens de l'organisation, qualités relationnelles et esprit d'équipe Ce que nous proposons - Planning fixe : 7h/jour du lundi au vendredi - Salaire à négocier selon expérience
Nous recherchons un technicien agent / une technicienne agente spécifique pour notre garage ayant la qualification de technicien(ne) électricien(ne) électronicien(ne) ou technicien(ne) confirmé(e) utilitaires et industriels ou technicien(ne) confirmé(e) motocycles. Les missions portent sur: -Les activités techniques: -Maintenance préventive et corrective des véhicules intégrant des interventions réglementées. -Pose d'accessoires sur véhicules -L'établissement de diagnostics -La mise en œuvre de contrôles de réglages et d'essais -Organisation et gestion de la maintenance : mise à jour et classement de la documentation, planification de l'intervention, agencement du poste de travail, application des procédures, conseils techniques et d'utilisation auprès de la clientèle, établissement de tout document d'atelier ... - Identification des processus de maintenance, maintenance et réfection d'organes / d'équipements -Installation du kit de rétrofit et des pièces permettant l'adaptation des systèmes du véhicule thermique au kit, contrôle visuel de l'installation réalisée. Si vous ne possédez pas la qualification possibilité de vous accompagner, si vous justifiez de 5 ans d'expérience en tant que mécanicien / mécanicienne automobile. ***Poste à pourvoir dès à présent***
Le Théâtre des Minuits recrute 1 artiste pour le rôle de la Marquise de Biencourt pour le spectacle La Deuxième Conjuration d'Azay à Azay-Le-Rideau. Toutes les compétences sont les bienvenues : danse, chant, cirque, magie, théâtre.etc o Le spectacle étant participatif, nous serons sensibles à la gestion et au relationnel qu'entretiendra l'artiste avec les bénévoles. o Dates de représentations du 13 Juillet au 22 Août 2026 ( 4 jours par semaine, du mardi au samedi) soit 25 représentations. - Répétition à partir du 9 Juillet 2026 - Vous devez être disponible sur TOUTES les dates de répétitions et de représentations. o Lieu de résidence dans le 37 vivement conseillé aux alentours du château d'Azay-Le-Rideau 37190 (Pas d'hébergement possible par nos soins) o Lieu de travail : Château d' Azay-Le-Rideau 37190 o Rémunération selon convention Pour faire plus ample connaissance avec le travail de la compagnie, nous vous invitons à consulter le lien du site. Si vous êtes intéressés par cette annonce envoyez votre CV et tous les éléments que vous jugerez utiles à l'adresse indiquée. Après étude des CV, l'audition des candidats retenus aura lieu le 23 et 24 Janvier 2026 uniquement au château d'Azay-Le-Rideau. Merci d'envoyer votre candidature à cette adresse dédiée : candidature@theatredesminuits.com
Le Théâtre des Minuits recrute 1 artiste pour le rôle de Mr de Montigny pour le spectacle La Deuxième Conjuration d'Azay à Azay-Le-Rideau. Toutes les compétences sont les bienvenues : danse, chant, cirque, magie, théâtre.etc o Le spectacle étant participatif, nous serons sensibles à la gestion et au relationnel qu'entretiendra l'artiste avec les bénévoles. o Dates de représentations et de répétitions du 13 Juillet au 22 Août 2026 ( 5 jours par semaine, du mardi au samedi) soit 25 représentations. - Répétitions avec les bénévoles les 30/05 et 31/05 ainsi que 13/06, le 14/06 , le 20/06, le 21/06 ainsi que le 10/07 et 11/07. - Vous devez être disponible sur TOUTES les dates de répétitions et de représentations. o Lieu de résidence dans le 37 vivement conseillé aux alentours du château d'Azay-Le-Rideau 37190 .(Pas d'hébergement possible par nos soins) o Lieu de travail : Château d' Azay-Le-Rideau 37190 o Rémunération selon convention Pour faire plus ample connaissance avec le travail de la compagnie, nous vous invitons à consulter le site en lien. Si vous êtes intéressés par cette annonce, envoyez votre CV et tous les éléments que vous jugerez utiles à l'adresse mail indiquée. Après étude des CV, l'audition des candidats retenus aura lieu le 23 et 24 Janvier 2026 uniquement, au château d'Azay-Le-Rideau. Merci d'envoyer votre candidature à cette adresse dédiée : candidature@theatredesminuits.com
Le Théâtre des Minuits recrute 1 escrimeur.euse théâtrale pour le rôle du personnage Comte.sse de Moret pour le spectacle La Deuxième Conjuration d'Azay à Azay-Le-Rideau : o Le spectacle étant participatif, nous serons sensibles à la gestion et au relationnel qu'entretiendra l'artiste avec les bénévoles. o Dates de représentations du 13 Juillet au 22 Août 2026 (4 jours par semaine, du mercredi au samedi), soit 25 représentations. - Répétitions à partir du 11 Juillet 2026. - Vous devez être disponible sur TOUTES les dates de répétitions et de représentations. o Lieu de travail : Château d' Azay-Le-Rideau 37190 o Lieu de résidence dans le 37 vivement conseillé aux alentours du château d'Azay-Le-Rideau 37190 .(Pas d'hébergement possible par nos soins) o Rémunération selon convention Pour faire plus ample connaissance avec le travail de la compagnie, nous vous invitons à consulter le site internet en lien. Si vous êtes intéressés par cette annonce, envoyez votre CV et tous les éléments que vous jugerez utiles à l'adresse indiquée. Après étude des CV, l'audition des candidats retenus aura lieu uniquement le 23 et le 24 Janvier 2026, au château d'Azay-Le-Rideau. Merci d'envoyer votre candidature à cette adresse dédiée : candidature@theatredesminuits.com
Le Théâtre des Minuits recrute 1 artiste pour le rôle du père Joseph pour le spectacle La deuxième Conjuration d'Azay à Azay-Le-Rideau : Toutes les compétences sont les bienvenues : danse, chant, cirque, magie, théâtre... o Le spectacle étant participatif, nous serons sensibles à la gestion et au relationnel qu'entretiendra l'artiste avec les bénévoles. o Dates de représentations du 13 Juillet au 22 Août 2026 (4 jours par semaine, du mercredi au samedi), soit 25 représentations. - Répétitions à partir du 9 Juillet 2026 à Azay dans le château - Vous devez être disponible sur TOUTES les dates de répétitions et de représentations. o Lieu de résidence dans le 37 vivement conseillé aux alentours du château d'Azay-Le-Rideau 37190. (Pas d'hébergement possible par nos soins) o Lieu de travail : Château d'Azay-Le-Rideau 37190 o Type de contrat : CDD d'usage o Rémunération selon convention Pour faire plus ample connaissance avec le travail de la compagnie, nous vous invitons à consulter le site en lien. Si vous êtes intéressés par cette annonce, envoyez votre CV et tous les éléments que vous jugerez utiles à l'adresse mail indiquée. Après étude des CV, l'audition des candidats retenus aura lieu le 23 et 24 Janvier 2026 uniquement, au château d'Azay-Le-Rideau . Merci d'envoyer votre candidature à cette adresse dédiée : candidature@theatredesminuits.com
Nous recherchons un.e accompagnant.e éducatif et social (profils Assistant de vie, AES, AS, AMP, Surveillant de nuit qualifié) pour un CDD de 1 mois renouvelable en fonction des besoins. Vous interviendrez auprès d'adultes autistes hébergés en établissement. L'ADMR Les Maisonnées est composée de différentes maisons, hébergeant de 7 à 11 résidants. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sur les temps de nuit, votre accompagnement devra se faire dans le respect des valeurs associatives et du projet d'établissement s'inspirant, notamment, de la psychothérapie institutionnelle. Sous la responsabilité directe du responsable de service, vous aurez à participer aux projets personnalisés des résidants. Rémunération suivant Convention Collective de la BAD. Types de primes et de gratifications : - Heures supplémentaires majorées - Frais kilométriques remboursés Lieux de travail : - Azay-le-Rideau - Rivarennes - Langeais Programmation : - Disponible le week-end - Période de travail de 10 heures - Travail les jours fériés - Permis B boîte manuelle requis car transport des résidents avec véhicule dédié.
Nous recherchons un serveur H/F pour notre restaurant qui se situe sur Azay le rideau, au bon vin de touraine, pour la période du 6 décembre au 4 janvier 2026 à 20 km de Tours. Vous aurez la possibilité d'occuper un poste de runner ou chef de rang si expérience, vous pourrez prendre les commandes clients et encaissements. Horaires 10h00-15h30 ou 15h00-22h30. Un Moyen de locomotion est préconisé pour venir jusqu'à Azay le Rideau car le secteur n'est pas desservi par les transports en commun.
Nous recherchons un(e) Moniteur(ice) éducateur(ice) en CDI à temps plein. Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sur les temps de vie quotidienne, des groupes de parole, médiations corporelles, d'activités de loisirs et/ou d'atelier de travail thérapeutique. Vous aurez les missions de pilote (garant du respect et de la mise en œuvre du projet personnalisé des résidants, lien avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire, échanges avec les tuteurs, etc). Votre accompagnement devra se faire dans le respect des valeurs associatives et du projet d'établissement s'inspirant, notamment, de la psychothérapie institutionnelle. Sous la responsabilité directe du responsable de service, vous aurez à participer aux projets personnalisés des résidants. Rémunération suivant Convention Collective de la BAD. Heures supplémentaires majorées Programmation : - Travail 1 week-end sur 2 - Période de travail de 10 heures - Période de travail de 12 heures - Période de travail de 8 Heures - Travail les jours fériés - Travail par roulement en alternance 1 semaine du matin/1semaine du soir - Permis B boîte manuelle requis car transport des résidents avec véhicule dédié.
L'Association ADMR Les Maisonnées, dont le siège social est installé à Azay le RIDEAU, œuvrant dans le champ médico-social à destination de personnes adultes en situation de handicap présentant notamment un trouble du spectre de l'autisme et organisées autour de 7 « maisonnées » proposant « un accueil familial, chez soi pour chaque résidant » à travers des modalités d'accompagnement en AJ, FV, FAM, MAS, UR TSA à Azay le Rideau, Rivarennes et Langeais (57 places) et un SAMSAH et un GEM sur Tours (file active) pour 150 salariés, affiliée à la Fédération ADMR, recrute dans le cadre d'un mandat de gestion confié à l'association Enfance & Pluriel : 1 Directeur H/F En CDI à temps plein Poste situé principalement à Azay le Rideau, rayonnant sur des structures implantées également Rivarennes, Langeais et Tours. Missions : Vous serez garant de la mise en œuvre du projet d'établissement en cohérence avec le projet associatif, des valeurs défendues, de l'accompagnement et des parcours des personnes accueillies en lien avec leurs familles, du fonctionnement et de l'animation des structures en lien avec la directrice adjointe et les chefs de service, du travail interdisciplinaire et partenarial ; En lien avec le mandataire de gestion, vous assurerez les relations avec les autorités de contrôle et de tarification. Vous assurerez la gestion du personnel et la gestion financière des établissements ainsi que les actions de la démarche qualité à l'appui des évaluations réalisées ; Vous serez garant du cadre symbolique de l'autorité, du respect des droits fondamentaux des personnes accompagnées et de promotion bientraitance établis dans les établissements par l'association ; Vous aurez à poursuivre la stratégie associative visant particulièrement à accompagner le projet de territorial de coopération inter associative au travers d'une nouvelle gouvernance au service des parcours des personnes accompagnées, de leurs familles et aidants. Compétences et qualités requises : Avoir une bonne connaissance du champ des politiques publiques et une expérience récente de l'accompagnement des personnes en situation de handicap particulièrement personnes relevant des troubles du neuro-développement ; Avoir une bonne maitrise des outils informatiques, de la gestion du personnel et de la gestion financière ; Aptitude à incarner une figure d'autorité bienveillante et mobilisante pour promouvoir l'innovation et poursuivre la logique partenariale existante. Diplôme et expérience : titulaire d'un diplôme de niveau 1 minimum, CAFDES apprécié. Une expérience réussie de minimum 5 ans dans la fonction de direction est attendue. Permis B souhaité Rémunération : Selon Branche de l'aide à domicile, salaire mensuel brut sans reprise d'ancienneté : 4 991.05 euros. Comprenant les ECR suivants : ECR diplôme : 17 points ECR responsabilité : 80 points ECR complexité : 142 points ECR cadre supérieur : à partir de 43 points Reprise d'ancienneté possible selon les conditions de la BAD. Avantages : Véhicule de fonction (avantage en nature) ; Mutuelle avec prise en charge partielle de l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Œuvres sociales. CV et lettre de motivation à adresser avant le 30/11/2025 : Enfance & Pluriel Monsieur le Directeur Général En charge du mandat de gestion ADMR Les Maisonnées Quai de l'Ile Sonnante - BP 246 37502 CHINON CEDEX a-chapeau@enfance-pluriel.f
FAM MAS ADMR Les Maisonnées
Le restaurant Côté Cour d'Azay-le-Rideau recrute un cuisinier H/F. Nous recherchons une personne dynamique et investie, capable de travailler en équipe. Vos missions consisteront notamment à : -réaliser les préparations culinaires en fonction de la carte, des commandes particulières - intervenir dans les conditions optimales d'hygiène et de sécurité, - promouvoir les produits de l'établissement, - contribuer à la fidélisation et au développement de la clientèle, - vérifier les préparations, cuissons (analyse et rectification), - assurer le stockage des denrées selon les méthodes prescrites par la direction, - gérer et suivre à réception et le rangement des marchandises, - gérer le nettoyage des équipements de la cuisine Le contrat est de 42h hebdomadaires lissées sur l'année avec deux jours de repos consécutifs.
Nous recherchons un(e) Moniteur(ice) éducateur(ice) en CDD. Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sur les temps de vie quotidienne, des groupes de parole, médiations corporelles, d'activités de loisirs et/ou d'atelier de travail thérapeutique. Vous aurez les missions de pilote (garant du respect et de la mise en œuvre du projet personnalisé des résidants, lien avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire, échanges avec les tuteurs, etc). Votre accompagnement devra se faire dans le respect des valeurs associatives et du projet d'établissement s'inspirant, notamment, de la psychothérapie institutionnelle. Sous la responsabilité directe du responsable de service, vous aurez à participer aux projets personnalisés des résidants. L'Association est composée de : - 5 Maisons accueillant 7 à 10 résidants porteurs d'autisme, aux profils hétérogènes (orientations FV - FAM - MAS), à Azay-le-Rideau et Rivarennes - 1 Maison d'accueil de jour accueillant 11 résidants, à Azay-le-Rideau - 1 Unité Résidentielle accueillant 2 résidants dits « très complexes », à Langeais - 1 SAMSAH, à Tours - 1 GEM, à Tours Rémunération suivant Convention Collective de la BAD. Types de primes et de gratifications : - Heures supplémentaires majorées Programmation : - Travail 1 week-end sur 2 - Période de travail de 10 heures - Période de travail de 12 heures - Période de travail de 8 Heures - Travail les jours fériés - Travail par roulement en alternance 1 semaine du matin/1semaine du soir - Permis B boîte manuelle requis car transport des résidents avec véhicule dédié.
Société spécialisée dans la sécurité du réseau électrique et prestataire d'ENEDIS, nous recherchons une/un Technicien de mesures H/F. Vous devrez réaliser des mesures de prises de terre sur des ouvrages électriques Basse et/ou Haute tension. Pour ce faire vous appliquerez les consignes d'un cahier de charges et de clauses techniques particulières. Vous serez sous la responsabilité d'un chargé de travaux durant votre formation, et vous travaillerez en autonomie par la suite. Travail en extérieur été comme hiver avec déplacement sur toute la France. Vous travaillerez sur 4 jours (lundi au jeudi ou mardi au vendredi) ou 5 jours en grand déplacement. Paniers repas et frais de déplacement pris en charge par l'entreprise. - Permis B Obligatoire pour vous rendre sur les différents lieux d'intervention.
Nous recherchons un(e) accompagnant(e) éducatif et social (profils Assistant de vie, AES, AS, AMP ou ME). Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sur les temps de vie quotidienne, des groupes de parole, médiations corporelles, d'activités de loisirs et/ou d'atelier de travail thérapeutique. Votre accompagnement devra se faire dans le respect des valeurs associatives et du projet d'établissement s'inspirant, notamment, de la psychothérapie institutionnelle. Sous la responsabilité directe du responsable de service, vous aurez à participer aux projets personnalisés des résidants. Rémunération suivant Convention Collective de la BAD. Types de primes et de gratifications : - Heures supplémentaires majorées Programmation : - Disponible le week-end - Période de travail de 10 heures - Période de travail de 12 heures - Période de travail de 8 Heures - Travail les jours fériés - Travail par roulement en alternance 1 semaine du matin/1semaine du soir - Permis B boîte manuelle requis car transport des résidents avec véhicule dédié.
Société spécialisée dans la sécurité du réseau électrique et prestataire d'ENEDIS, nous recherchons une/un MONTEUR ELECTRICIEN H/F. Vous devrez réaliser des raccordements électriques sur ouvrages basse tension. Pour ce faire vous appliquerez les consignes d'un cahier de charges et de clauses techniques particulières. Vous serez sous la responsabilité d'un chargé de travaux, et vous travaillerez donc en binôme. Travail en extérieur été comme hiver avec déplacements sur les départements 37/44/56. Vous travaillerez sur 4 et/ou 5 jours (du lundi au jeudi et/ou du mardi au vendredi et/ou du lundi au vendredi) en grand et/ou petit déplacement. Paniers repas et frais de déplacement pris en charge par l'entreprise. - Permis B indispensable pour vous rendre sur les différents lieux d'intervention, avec le matériel.
Dans le cadre du renforcement de sa structure Achats « indirects », notre groupe déploie une démarche ambitieuse de maîtrise de ses achats indirects, représentant 145 M€ en 2024 pour PVL Europe. Cette initiative concerne 23 usines, 2 centres de développement, et s'appuie sur un comité de pilotage mensuel impliquant les membres du COMEX. La mise en place de processus de validation (création fournisseurs, validation des dépenses et des commandes) constitue un levier clé de cette transformation. Pour accompagner cette dynamique, nous recrutons, pour intégrer le service Achats indirects Groupe, notre futur(e) : Acheteur(se) Indirects F/H en contrat à durée indéterminée. Principales missions (liste non-exhaustive) : En tant qu'acheteur(se) « indirects », vous serez responsable de plusieurs catégories d'achats indirects (I.T. / Energie / Intérim etc...). En collaboration avec les équipes internes (achats, services centraux, direction des opérations, leaders régionaux.), vous aurez pour mission de : - Recenser et analyser les besoins des usines et des services centraux - Identifier et développer le panel de fournisseurs en fonction de critères géographiques (central, régional, national, local) - Elaborer et rédiger les cahiers des charges en lien avec les services métiers - Préparer et envoyer les appels d'offres, analyser les réponses et mener des négociations avec les fournisseurs - Sélectionner les fournisseurs sur la base des critères Qualité, Coût et Délais, en collaboration avec les services concernés - Négocier les conditions contractuelles (prix, modalités, etc.) et formaliser les contrats (contrats cadres, listes de prix) - Assurer le suivi des contrats, garantir leur mise en œuvre et gérer les éventuels litiges commerciaux - Suivre l'évolution des contrats et garantir leur conformité tout au long de leur cycle de vie
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, un Acheteur technique (h/f) en CDI basé Sud Touraine. Sous la responsabilité du Responsable de Production, vous approvisionnez, sélectionnez et négociez des matériaux et/ou produits (matières, équipements, énergies) nécessaires à la production de l'entreprise auprès des fournisseurs. Vos missions principales : Analyse du marché et des besoins de l'entreprise - Effectuer une activité de veille technologique et économique sur le marché - Suivre les évolutions des projets et de l'innovation interne. Sélection des fournisseurs et des produits - Evaluer les fournisseurs en fonction des objectifs de qualité, coûts et de volume définis, à travers des appels d'offre et/ou des rendez-vous commerciaux. - Effectuer des comparaisons précises des fournisseurs en fonction de différentes variables clés : technicité et performance des produits, capacité de production, délais de paiement Négociation commerciale - Anticiper et analyser les objectifs de l'entreprise en termes d'objectifs commerciaux : coûts de fabrication, marges, position sur son marché, santé financière, sensibilité personnelle du commercial - Négocier avec les fournisseurs sur les prix, les obligations à respecter de la part de celui-ci (critères qualité, volumes et délais de livraisons...), les conditions de paiement, etc. Suivi des fournisseurs et des contrats - Effectuer la gestion administrative des commandes achats - Veiller à la bonne réalisation des accords définis contractuellement - Auditer et évaluer les fournisseurs selon des critères définis Issu(e) d'une formation de niveau BAC+2 minimum, vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine des Achats. Vous maitrisez les techniques de négociation ainsi que les principales procédures d'import/export (douanes, transport, assurance, devises...). Vous êtes reconnu pour vos capacité d'organisation et votre rigueur. Vous maitrisez un ERP, idéalement SAP ainsi que le Pack Office. Anglais requis.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Vous transportez et installez des marchandises alimentaires en rayons (Épicerie, libre service et crémerie ) puis rangez, conditionnez, réalisez et contrôlez l'étiquetage. Vous serez amené(e) à trier et enregistrer les marchandises non vendables puis réaliser les comptages de stocks . Horaire de travail le matin, prise de poste avant l'ouverture du magasin. Zone commerciale non desservie par les transports en commun. ***Prise de poste immédiat***
L'éducateur, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, a pour mission d'accompagner l'enfant dans tous les actes du quotidien, de gérer la dynamique de groupe sur l'unité. Il est le garant du respect des règles de vie. L'éducateur participe avec le jeune à la définition et à la mise en œuvre de son projet personnalisé. Il est en relation avec les familles des jeunes accueillis, les établissements scolaires, les autorités de tutelles (ASE, PJJ.), et tout partenaire concourant à la réalisation du projet du jeune (association sportive, musicale.). Diplôme d'Etat souhaité (Educateur Spécialisé, moniteur Educateur, Assistant social, .) ou expérience dans le secteur de la protection de l'enfance
Vous devrez réaliser des mesures de prises de terre ainsi que des améliorations (terrassement) sur des ouvrages électriques Basse et/ou Haute tension. Pour ce faire vous appliquerez les consignes d'un cahier des charges et de clauses techniques particulières. Vous serez sous la responsabilité d'un chargé de travaux, et travaillerez donc en binôme. Travail en extérieur toute l'année (été comme hiver) avec déplacement sur toute la France. Vous travaillerez sur 4 jours (lundi au jeudi ou mardi au vendredi) ou 5 jours (lundi au vendredi). Paniers repas et frais de déplacement pris en charge par l'entreprise. Formation effectuée en interne.
Société spécialisée dans la sécurité du réseau électrique et prestataire d'ENEDIS, nous recherchons une/un Ouvrier Exécutant H/F. Vous devrez réaliser des mesures de prises de terre ainsi que des améliorations sur des ouvrages électriques Basse et/ou Haute tension. Pour ce faire vous appliquerez les consignes d'un cahier de charges et de clauses techniques particulières. Vous serez sous la responsabilité d'un chargé de travaux, et vous travaillerez donc en binôme. Travail en extérieur été comme hiver avec déplacement sur toute la France. Vous travaillerez sur 4 jours (lundi au jeudi ou mardi au vendredi) ou 5 jours (lundi au vendredi) en grand déplacement. Paniers repas et frais de déplacement pris en charge par l'entreprise. - Permis B indispensable pour vous rendre sur les différents lieux d'intervention avec le matériel.
Notre salon mixte, dédié au conseil, au bien-être, aux tendances, au digital et à la création vous attend. Nous recherchons un coiffeur polyvalent en contrat de 35h à 39h. En tant que coiffeur polyvalent, vous serez amené à : - Accueillir la clientèle, - Consulter et accompagner le/la client(e) dans ses choix, - Réaliser les techniques de coupes, - Promouvoir les produits, - Fidéliser la clientèle La manager et toute l'équipe vous attendent dans une ambiance de travail agréable et conviviale. N'hésitez pas à nous contacter ou à venir nous rencontrer afin de discuter de notre prochaine collaboration. Primes de 15% sur les prestations réalisées sur un palier fixe et facilement réalisable + 10% sur les ventes dès le premier euro. - Stages de perfectionnement et nouveautés proposées toute l'année - Planning aménageable et possibilité de SAMEDI de repos - Matériel mis à disposition (ciseaux compris) - Réductions collaborateurs. - Une mutuelle efficace pris en charge à 60%
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la menuiserie, un Conducteur de travaux Menuiserie (h/f). Vos tâches principales : - Gérer et coordonner les chantiers de menuiserie, en assurant le suivi des travaux et en veillant au respect des délais et des normes de qualité. - Planifier les ressources nécessaires pour mener à bien les projets. - Assurer la relation avec les clients, les fournisseurs et les différents intervenants sur les chantiers. - Participer à l'élaboration des devis et des études techniques. - Garantir la sécurité sur les chantiers et veiller au respect des règles en vigueur. Profil recherché: - Expérience de 5 à 7 ans dans le domaine de la menuiserie. - Diplôme de BEP/CAP en menuiserie ou équivalent. - Bonne connaissance des techniques et des matériaux de menuiserie. - Capacité à gérer et coordonner des chantiers. - Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des travaux. - Bonne communication et aptitude à travailler en équipe. Rejoignez une entreprise spécialisée dans le secteur de la menuiserie et participez au développement de projets variés et stimulants.
Votre agence de Tours recherche pour son partenaire, société spécialisée en travaux d'installation d'eau et de gaz en tous locaux depuis 8 ans, un TUYAUTEUR SOUDEUR TIG F/H qualifié(e). Vos principales tâches ? * Préparer les matériaux, tracer et façonner les éléments de tuyauterie selon les plans et isométriques. * Réaliser les assemblages par soudage TIG dans le respect des normes qualité et sécurité. * Effectuer les montages de lignes de tuyauterie sur site ou en atelier. * Contrôler la conformité des soudures et des réseaux installés (radio). * Assurer les opérations de reprise, d'ajustage et de finition si nécessaire. * Participer aux essais, aux contrôles d'étanchéité et aux mises en pression. * Renseigner les documents de suivi et signaler toute anomalie technique. * Horaires de travail : base 35 h. / sem (h. sup. maj.) * Date de début de contrat : dès que possible * EPI et outils requis : veste, pantalon, cagoule & gants de soudeur NB : le lieu de mission n'est peut-être pas accessible en transports en commun. Renseignez-vous auprès de votre agence. Chez LIP, vous êtes LE professionnel que nous recherchons. LIP est le leader français de l'intérim spécialisé : nos chargés d'affaires connaissent parfaitement votre métier. En plus des avantages classiques de l'intérim (https://www.fastt.org/), vous bénéficiez d'un CET rémunéré à 6% et de réductions loisirs négociées exclusivement pour vous ! Des primes* peuvent vous être versées en fin d'année en fonction de votre engagement à nos côtés. Nous proposons régulièrement des CDI intérimaires. Mais ce que vous allez préférer, c'est l'ambiance LIP (là, pas moyen de vous la décrire : ça se vit !) (*parrainage, PPV : soumis à conditions. Renseignez-vous à l'agence) Vous êtes diplômé(e) d'un CAP/Bac Pro en tuyauterie ou soudage, maîtrisant le procédé TIG, autonome et rigoureux(se) ? Esprit d'équipe, assiduité et ponctualité, écoute et échange dans le respect des consignes de sécurité et de la bonne ambiance de travail sont vos maîtres mots ? Cette mission est certainement faite pour vous !
Garage recherche son collaborateur-collaboratrice pour renforcer son équipe .Vos missions Réaliser l'entretien courant et les réparations mécaniques toutes marques (vidange, freinage, distribution, embrayage, etc.) Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions techniques adaptées Assurer la qualité et la sécurité des interventions Maintenir un poste de travail propre et organisé. Vous travaillerez dans une ambiance conviviale , avec l'esprit d'équipe et des équipements modernes . ** Prise de poste dès que possible .**
Au sein d'un supermarché vous travaillerez dans une équipe de 4 bouchers. Vous devrez gérer la réception des clients , la préparation du rayon ainsi que le conditionnement pour le libre service. Vous devez avoir impérativement un diplôme en boucherie ou une expérience comme boucher. Vous travaillerez du lundi au dimanche sur amplitude 6h-19h30. Vous travaillez 1 week-end sur 4 et les plannings sont faits sur 3 semaines. Vous pouvez avoir des jours de repos fixes ou bien modulables.
TRANSAXIA RECRUTE - CONSEILLERS IMMOBILIERS INDÉPENDANTS (H/F) Secteur : Azay-le-Rideau (37) Vous cherchez plus qu'un travail. un métier passion ? TRANSAXIA renforce son équipe et recherche des négociateurs / conseillers immobiliers indépendants pour accompagner son développement en zones rurales. Qui sommes-nous ? Fondé en 1996 par Philippe Darras, professionnel reconnu avec plus de 50 ans d'expérience, TRANSAXIA France accompagne ses clients dans leurs projets immobiliers sur les départements : 03 - 15 - 18 - 21 - 23 - 24 - 36 - 37 - 41 - 45 - 58 - 62 - 63 - 89. Notre mission : contribuer au dynamisme et au repeuplement des campagnes, grâce à un réseau d'agences implantées au cœur des territoires. Votre profil : Que vous soyez débutant(e) ou professionnel(le) confirmé(e), votre candidature nous intéresse si vous êtes : réactif(ve) autonome courageux(se) le sens du relationnel Le process Transaxia vous permettra de réussir, pas à pas. ________________________________________ Les avantages du réseau TRANSAXIA : 0 frais d'entrée (pas de royalties, pas de pack mensuel) Formation gratuite, personnalisée, en présentiel Grande autonomie dans l'organisation quotidienne
Le rôle à pourvoir immédiatement implique la gestion complète de l'aspect financier de l'entreprise. Vous serez en charge de veiller à la santé financière de la structure, de gérer les relations financières avec les parties prenantes, et d'assurer un suivi rigoureux des opérations comptables. Vos principales missions incluront : Tenue des livres comptables Paiement des fournisseurs Élaboration des fiches de paie Facturation des clients Suivi des opérations bancaires Préparation des comptes d'exploitation et bilans comptables En plus de ces responsabilités, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des ressources humaines, incluant la préparation des contrats d'embauche. Ce poste est idéal pour un professionnel rigoureux et organisé, ayant un goût prononcé pour les chiffres et un excellent sens de la communication. Vous devez faire preuve de résistance au travail sous pression et être force de proposition en matière d'équilibre budgétaire. Le poste offre une rémunération attractive entre 2100 et 2400 euros brut mensuel sur la base de 35 heures par semaine. Ne manquez pas cette opportunité de contribuer au succès d'une entreprise innovante et de développer votre carrière dans un environnement professionnel stimulant. Le candidat idéal doit justifier d'une expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans un rôle similaire. Nous recherchons un candidat titulaire d'un diplôme de niveau bac +2, tel que : DUT gestion des entreprises et des administrations, spécialité finances et comptabilité BTS comptabilité et gestion des organisations Les compétences requises incluent une expertise en gestion comptable et une capacité à gérer les tâches de comptabilité quotidienne avec précision et efficacité. Une attention particulière aux détails et une solide compréhension des principes comptables sont essentielles pour réussir dans ce poste. Nous valorisons les candidats qui démontrent une capacité à travailler de manière autonome tout en contribuant de manière proactive à l'équipe. Une connaissance approfondie des logiciels comptables et des compétences analytiques avancées seront considérées comme un atout majeur pour ce rôle.
Vous êtes investi(e) dans l'accompagnement des personnes âgées atteintes de troubles cognitifs ? Rejoignez une équipe engagée au sein de l'Unité Protégée de la Résidence de Lys, un EHPAD moderne et accueillant situé à Azay-le-Rideau (37), au cœur d'un cadre verdoyant. L'Unité Protégée : un lieu de vie avant tout Notre UP comprend 14 chambres individuelles, conçues pour offrir sécurité, repères et confort aux résidents présentant des troubles cognitifs (type Alzheimer et maladies apparentées). L'accompagnement repose sur la stimulation douce, la communication adaptée et la valorisation des capacités restantes, au rythme de chacun. Vous contribuerez activement à maintenir le lien social et à favoriser l'épanouissement des résidents à travers : des soins personnalisés, des temps d'échange privilégiés des activités d'animation quotidiennes (jeux mémoire, atelier cuisine, jardinage, ateliers sensoriels.) des projets collectifs porteurs de sens. Ce que nous vous offrons Une équipe dynamique et solidaire, dans une ambiance familiale Un établissement récent, fonctionnel et agréable Une salle de pause équipée, une terrasse pour vos moments de détente Des actions régulières pour le bien-être du personnel : massages, activités team-building, kermesse pour les enfants des salariés.. Vos missions principales Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de prévention Participer à la vie quotidienne et à l'animation de l'unité Maintenir les capacités cognitives via des activités adaptées Contribuer à la démarche qualité et à la cohésion de l'équipe pluridisciplinaire Profil recherché Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e), AES ou AMP requis Expérience en gériatrie ou en unité protégée souhaitée Sens des responsabilités, empathie, patience et esprit d'équipe Vous êtes force de proposition, attentif(ve) et engagé(e) dans la qualité de l'accompagnement Ce que vous gagnez à nous rejoindre CDI de jour, temps plein Planning fixe avec 1 week-end de 3 jours toutes les 2 semaines Salaire au-dessus du conventionnel, incluant : Prime Ségur Reprise d'ancienneté Prime de fin d'année Prime de suggestion Chèques cadeaux Envie de vous investir dans une unité à taille humaine où chaque geste compte ? Envoyez votre candidature dès maintenant et venez partager nos valeurs d'écoute, de respect et d'innovation dans le soin.
Maison de retraite médicalisée de construction récente de 58 lits .
Rejoignez notre équipe de soins ! Notre EHPAD public, accueillant 85 résidents, recherche un(e) infirmier(ère) en soins généraux pour renforcer son équipe dynamique, bienveillante et engagée dans une prise en charge de qualité. Votre mission : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez : - Les soins infirmiers quotidiens et la surveillance clinique des résidents - La coordination avec les équipes et les familles - Le suivi des traitements et la mise en œuvre des protocoles - La participation active au projet d'accompagnement personnalisé Organisation du temps de travail : - 1 week-end travaillé par mois, en journée de 12h - Horaires variables en semaine : o 7h00 - 14h45 // 8h45 - 16h30 // 11h15 - 19h00 Ce que nous offrons : - Un contrat avec perspectives de stabilité - Un environnement de travail humain, respectueux et structuré - Une organisation favorisant la qualité de vie au travail - La possibilité de vous investir dans des projets innovants en gérontologie Votre profil - Diplôme d'État d'infirmier(ère) exigé - Sens du relationnel, empathie et rigueur - Envie de travailler auprès de personnes âgées Rejoignez-nous pour donner du sens à votre métier, dans un cadre où la bienveillance et la qualité des soins sont au cœur de nos valeurs.
L'Association Enfance & Pluriel, implantée en Indre et Loire, œuvrant dans le champ médico-social de l'enfance et de l'adolescence (360 enfants accompagnés, 18 établissements et services, 290 salariés), recrute dans le cadre de son Dispositif D'Accompagnement Médico-Educatif : 1 Orthophoniste H/F Pour son SESSAD « Vallée de l'Indre » basé à Azay Le Rideau Poste en CDI à temps partiel (0,50 ETP) à pourvoir dès que possible. Présence souhaitée le lundi matin. Poste pouvant être complété par un poste à 0,40 ETP sur le SESSAD Plessis Botanique. Missions : Sous la responsabilité directe du responsable d'unité d'intervention sociale, au sein d'une équipe interdisciplinaire : - Réaliser les bilans, compte-rendu et documents nécessaires au suivi de la situation de l'enfant ; - Réaliser des activités de rééducations individuelles et/ ou groupales, dans et hors les murs, en lien avec le Projet Personnalisé d'Accompagnement ; - Elaborer et mettre en place des adaptations, des supports et outils adaptés à l'enfant ; - Contribuer à la sensibilisation de l'environnement de l'enfant au handicap ; - Travailler en collaboration avec les familles (entretiens parentaux et familiaux, accompagnement à la mise en place d'adaptation au domicile, restitution de bilans.) ; - Participer activement aux réunions d'équipe, à la vie institutionnelle, à la vie associative. Compétences et qualités requises : - Connaissance des bilans standardisés (langage oral, écrit et logico maths) ; - Adaptabilité à des interventions en dehors des murs du SESSAD (écoles, domicile.) ; - Capacité à travailler en équipe et avec les partenaires de l'école ; - Dynamique et organisé ; - Qualité rédactionnelle et utilisation de l'outil informatique. Diplôme exigé : Certificat de Capacité d'Orthophoniste Permis B exigé. Rémunération : Selon Convention Collective du 15/03/1966, salaire mensuel brut avec l'indemnité Ségur à partir de 1069,42 euros bruts (grille Orthophoniste pour 0,50 ETP). Reprise d'ancienneté possible selon les condi-tions de la CCN66 pour la détermination du coefficient et de la rémunération. Avantages : - 18 jours ouvrés/an de congés supplémentaires (rythme scolaire zone B) ; - Mutuelle avec prise en charge partielle de l'employeur ; - Contrat de prévoyance ; - Œuvres sociales.
La Fédération ADMR d'Indre et Loire accompagne 41 associations ADMR d'Aide à domicile sur l'ensemble du département et recherche pour l'association des aides à domicile pour le secteur de Azay-le-Rideau. Vous interviendrez au domicile de personnes en perte d'autonomie et de personnes en situation de handicap. Vous les accompagnerez dans les actes de la vie quotidienne : - aide au lever/coucher - aide à la toilette - aide à la prise et préparation des repas - courses - entretien du logement - entretien du linge Possibilité CDD/CDI. AVANTAGES : - Indemnisation kilométrique et temps de déplacement. - Possibilité d'avoir une voiture de service - Possibilité d'évolution et diplôme en VAE - Formations tout au long de la carrière - Week-ends majorés Vous résidez dans secteur d'Azay-le-Rideau ou alentours et vous cherchez un emploi près de chez vous ! Vous êtes débutant(e)s ? Pas d'inquiétude, une formation sera mise en place. Vous aimez le contact humain et vous souhaitez exercer un métier qui a du sens ! Permis B (Requis)
Fédération Départementale ADMR
Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sur les temps de vie quotidienne, des groupes de parole, médiations corporelles, d'activités de loisirs et/ou d'atelier de travail thérapeutique. Votre accompagnement devra se faire dans le respect des valeurs associatives et du projet d'établissement s'inspirant, notamment, de la psychothérapie institutionnelle. Sous la responsabilité directe du responsable de service, vous aurez à participer aux projets personnalisés des résidants. Rémunération suivant Convention Collective de la BAD. Types de primes et de gratifications : - Heures supplémentaires majorées Programmation : - Travail un week-end sur deux - Travail les jours fériés - Horaires d'hébergement (roulement horaires matin une semaine sur deux et horaires de après-midi + soir une semaine sur deux) - Permis B boîte manuelle requis car transport des résidents avec véhicule dédié.
L'assistant(e) de vie intervient auprès de personnes fragiles à leur domicile et les accompagne dans les gestes de la vie quotidienne. Vos missions: - Entretien du logement, du linge. - Courses, sorties, - Aide à la toilette, - Aide à la préparation et à la prise des repas. Débutants acceptés, vous êtes intéressé(e) par l'aide à domicile, vous aimez le contact et vous avez un bon relationnel. Le permis B est impératif car dans le cadre de votre activité vous êtes amené(e) à vous déplacer au domicile des particuliers. Contrat en alternance de 15 mois durant lequel vous serez mis à disposition d'une association d'aide à domicile trois jours par semaine, et préparerez un titre professionnel d'Assistant De Vie aux Familles, deux jours par semaine dans un centre de formation. Aucun frais de formation à votre charge. Vous êtes rémunéré(e)dans le cadre de votre contrat de travail quand vous êtes en formation.
Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) pour notre établissement, la Résidence de Lys, un EHPAD situé à Azay le Rideau. Notre équipe polyvalente est à l'écoute de ses résidents dans un ensemble de 58 chambres individuelles (44 en EHPAD et 14 en unité protégée). Vous trouverez des conditions de travail optimales dans un établissement récent et accessible : tenue fournie, matériel adapté et entretenu, salle de pause équipée, terrasse extérieure à votre disposition et actions pour le bien-être du salarié (massages, kermesse pour les enfants des salariés, activités team building...). Lors de votre prise de poste, pour favoriser votre intégration, vous serez accompagné(e) par l'équipe. Vos missions : - Assurer les soins d'hygiène, de confort et d'accompagnement de la vie quotidienne des résidents en tenant compte des besoins et du degré d'autonomie - Surveiller l'état de santé des résidents - Assurer la sécurité des résidents - Assurer les transmissions Profil : - Titulaire du diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ou Accompagnant Educatif et Social en structure, auxiliaire de vie ou Aide Médico-Psychologique ou Agent de soins - Vous avez de réelles qualités humaines : capacité d'adaptation, d'observation et de contact - Vous êtes force de proposition, bienveillant(e) et vous aimez travailler en équipe. Notre proposition : - Planning fixe (un week-end de 3 jours de repos toutes les deux semaines)
Le SSIAD de Langeais recherche un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) à domicile Vous intégrez une association qui privilégie l'importance du temps accordé aux soins et à la qualité de l'accompagnement des personnes. Au sein d'une équipe à taille humaine, encadrée par une infirmière coordinatrice, vous participez au maintien à domicile, dans le bien-être et le confort, de personnes âgées et/ou en situation de handicap, dans le respect de leurs projets de vie. Votre écoute et approche bienveillantes sont des atouts majeurs. Secteur d'intervention : Langeais et communes environnantes Points + : - 1 jour de repos fixe par semaine - Travail 1 week-end sur 3 - Mobile - Voiture de service - Reprise de l'ancienneté à 100% - Formations tout au long de votre carrière - Participation aux groupes d'analyse de la pratique professionnelle animés par une psychologue - CSE - Primes Diplôme AS, AMP ou AES exigé
Le SSIAD est un Service de Soins Infirmiers A Domicile. Le service intervient auprès des personnes de plus de 60 ans ou en situation de handicap de moins de 60 ans, qui nécessitent un accompagnement et une aide pour les soins d'hygiène et de confort par un professionnel de santé et a pour vocation : - d'éviter ou retarder l'hospitalisation - de faciliter le retour au domicile à la suite d'une hospitalisation
Rejoignez notre équipe, dans une ambiance familiale. Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) pour notre établissement, la Résidence de Lys, un EHPAD situé à Azay le Rideau. Notre équipe polyvalente est à l'écoute de ses résidents dans un ensemble de 58 chambres individuelles (44 en EHPAD et 14 en unité protégée). Vous trouverez des conditions de travail optimales dans un établissement récent et accessible : tenue fournie, matériel adapté et entretenu, salle de pause équipée, terrasse extérieure à votre disposition et actions pour le bien-être du salarié (massages, kermesse pour les enfants des salariés, activités team building...). Lors de votre prise de poste, pour favoriser votre intégration, vous serez accompagné(e) par l'équipe. Vos missions : - Assurer les soins d'hygiène, de confort et d'accompagnement de la vie quotidienne des résidents en tenant compte des besoins et du degré d'autonomie - Participer à l'accompagnement en fin de vie - Surveiller l'état de santé des résidents - Participer à l'amélioration continue de la qualité - Assurer la sécurité des résidents - Respecter les protocoles d'urgence et techniques - Assurer les transmissions ciblées Profil recherché: Titulaire du diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ou Accompagnant Educatif et Social en structure ou Aide Médico-Psychologique. - Vous avez de réelles qualités humaines : capacité d'adaptation, d'écoute, d'observation et de contact - Vous êtes force de proposition, autonome, bienveillant(e) et vous aimez travailler en équipe. Notre proposition : - Planning fixe (un week-end de 3 jours de repos toutes les deux semaines) - Salaire supérieur au conventionnel, prime SEGUR, reprise de l'ancienneté, prime de suggestion, prime fin d'année, chèques cadeaux.
Vous devrez réaliser des terrassements selon les plans et les consignes données, participer à la mise en place du réseau électrique, assurer la préparation du terrain, respecter les règles de sécurité et effectuer les travaux de finition. Pour ce faire vous appliquerez les consignes d'un cahier de charges et de clauses techniques particulières. Vous travaillerez en binôme en tant que chargé de travaux. Travail en extérieur toute l'année (été comme hiver) sur tout le département. Vous travaillerez sur 4 ou 5 jours (lundi au jeudi ou mardi au vendredi ou lundi au vendredi). Paniers repas et frais de déplacement pris en charge par l'entreprise. Formation effectuée en interne. Posséder le permis poids lourd serait un atout supplémentaire, est exigé EB.
INTERRA est une entreprise partenaire d'ENEDIS. Vous devrez réaliser du terrassement pour la mise en place des ouvrages électriques basse tension. Pour ce faire vous appliquerez les consignes d'un cahier de charges et de clauses techniques particulières. Vous travaillerez en binôme. Vos principales missions incluront : Lecture de plans Implantation et préparation des chantiers Suivi de chantier en temps réel Encadrement de l'équipe de chantier Travail en extérieur toute l'année (été comme hiver) avec déplacements sur la région Centre. Vous travaillerez sur 4 jours (du lundi au jeudi ou du mardi au vendredi) ou 5 jours (lundi au vendredi) en grand et/ou petit déplacement. Paniers repas et frais de déplacement pris en charge par l'entreprise. - Permis B indispensable pour vous rendre sur les différents lieux d'intervention, avec le matériel. +BE - travaux publics
[76240] Centre Hospitalier du Chinonais La DRH du CHC créé une cellule Formation et Gestion du temps de travail afin de procéder à l'enregistrement, inscription, suivi des convocations et factures des formations médicales et paramédicales ainsi que pour devenir les interlocuteurs uniques et identifiés en lien avec la gestion du temps de travail. Formation médicale et non médicale -Suivre les inscriptions, convocations et conventions en lien avec les formations -Recevoir et traiter les frais à rembourser et évaluer leur opportunité selon les règles définies par l'ANFH et le CHC -Procéder à la vérification et au règlement des factures des organismes -Accueillir et préparer les formations réalisées sur place -Assurer un lien avec l'ANFH pour la formation non médicale Gestion du Temps de travail -Avec les autres membres de la cellule, et sous la supervision du responsable adjoint, être le référent de la gestion du temps de travail et de l'utilisation du logiciel de gestion du temps de travail dans l'établissement. Participer à la garantie du respect de la réglementation en matière de temps de travail. -Assurer le contrôle et le décompte du temps de travail des personnels non médicaux. -Informer, traiter les demandes du personnel non médical relatives à la gestion des congés annuels, des jours de réduction du temps de travail, etc ... -Suivre le temps de travail sur l'outil de gestion des plannings dans le respect des durées légales et mettre en place des contrôles aléatoires. -Assurer l'assistance des utilisateurs du Logiciel Clepsydre Description du profil recherché: Savoir être ☒ Faire preuve de rigueur et de précision ☒ Faire preuve de réactivité ☒ Faire preuve de curiosité Savoir-faire ☒ Classer des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine ☒ Conseiller et orienter les choix des personnes ☒ Définir et utiliser les techniques et pratiques adaptées à son métier ☒ Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports, relatif à son domaine de compétence ☒ Rapporter à sa hiérarchie tout risque d'écart ☒ Utiliser les outils bureautiques et les logiciels métiers (logiciel GESFORM, GTT-Clepsydre) Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
[76238] Centre Hospitalier du Chinonais La DRH du CHC créé une cellule Formation et Gestion du temps de travail afin de procéder à l'enregistrement, inscription, suivi des convocations et factures des formations médicales et paramédicales ainsi que pour devenir les interlocuteurs uniques et identifiés en lien avec la gestion du temps de travail. Formation médicale et non médicale -Suivre les inscriptions, convocations et conventions en lien avec les formations -Recevoir et traiter les frais à rembourser et évaluer leur opportunité selon les règles définies par l'ANFH et le CHC -Procéder à la vérification et au règlement des factures des organismes -Accueillir et préparer les formations réalisées sur place -Assurer un lien avec l'ANFH pour la formation non médicale Gestion du Temps de travail -Avec les autres membres de la cellule, et sous la supervision du responsable adjoint, être le référent de la gestion du temps de travail et de l'utilisation du logiciel de gestion du temps de travail dans l'établissement. Participer à la garantie du respect de la réglementation en matière de temps de travail. -Assurer le contrôle et le décompte du temps de travail des personnels non médicaux. -Informer, traiter les demandes du personnel non médical relatives à la gestion des congés annuels, des jours de réduction du temps de travail, etc ... -Suivre le temps de travail sur l'outil de gestion des plannings dans le respect des durées légales et mettre en place des contrôles aléatoires. -Assurer l'assistance des utilisateurs du Logiciel Clepsydre Description du profil recherché: Savoir être ☒ Faire preuve de rigueur et de précision ☒ Faire preuve de réactivité ☒ Faire preuve de curiosité Savoir-faire ☒ Classer des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine ☒ Conseiller et orienter les choix des personnes ☒ Définir et utiliser les techniques et pratiques adaptées à son métier ☒ Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports, relatif à son domaine de compétence ☒ Rapporter à sa hiérarchie tout risque d'écart ☒ Utiliser les outils bureautiques et les logiciels métiers (logiciel GESFORM, GTT-Clepsydre) Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
L'agence SUPPLAY TOURS TERTIAIRE & CADRES recrute pour l'un de ses clients un Acheteur/Approvisionneur (HF) Vos missions principales -Assurer l'approvisionnement des produits stockés, du passage de commande à la réception informatique -Gérer les niveaux de stocks selon les objectifs définis avec la direction -Suivre les délais de réapprovisionnement et prévenir les ruptures de stock -Mettre à jour les tarifs fournisseurs et assurer la création des articles et gammes dans le système informatique -Favoriser les achats chez les fournisseurs partenaires référencés (contrats BFA) -Répondre aux demandes de chiffrage et enregistrer les commandes des adhérents
« Vous recherchez un environnement stimulant et à taille humaine, et si on travaillait ensemble ? » - Entreprise dynamique, porteuse de projets et centrée sur l'humain - Bailleur social présent dans 153 communes d'Indre-et-Loire avec un patrimoine locatif de plus de 6700 logements - Un savoir-faire et une expertise au service du client - Acteur dans le développement de notre territoire Votre challenge si vous l'acceptez : Favoriser l'accompagnement des locataires dans leur parcours résidentiel Vos missions : Au sein du pôle location : Vous êtes l'interlocuteur privilégié du locataire pour toutes les questions d'ordre administratif, de son entrée dans le logement à sa sortie. Vous optimisez l'accompagnement des locataires en vue de leur satisfaction et de leur fidélisation. Vous procédez à la signature du contrat de location, gérez les avenants. Vous organisez les rendez-vous d'état des lieux d'entrée, de sortie ainsi que des visites conseils. Vous favorisez la réalisation du parcours résidentiel des locataires, vous prenez en charge les demandes de mutations de logement. Vos atouts - De formation Bac+2/3 en immobilier - Expérience réussie chez un bailleur social ou dans le secteur de l'immobilier - Sens de l'écoute et aptitudes à la communication - Travail d'équipe - Rigueur et qualités organisationnelles Nos + - Impliquée dans le bien être des collaborateurs - Horaires flexibles (9h00-11h30/13h45-16h30) et plages variables (8h00- 9h00 / 11h30-13h45 et 16h30-18h00) - Accord 35H avec RTT - Télétravail - Primes : Intéressement, 13ème mois, prime de vacances - Carte déjeuner - Forfait mobilité durable - Prévoyance, mutuelle santé Vous souhaitez vous impliquer dans une entreprise responsable et engagée, alors rejoignez-nous et venez partager nos valeurs et nos ambitions ! Touraine Logement s'engage à examiner attentivement l'ensemble des candidatures reçues. Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 950,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Lieu du poste : En présentiel
Sous la responsabilité du Responsable de Production, vous approvisionnez, sélectionnez et négociez des matériaux et/ou produits (matières, équipements, énergies) nécessaires à la production de l'entreprise auprès des fournisseurs.Vos missions principales :Analyse du marché et des besoins de l'entrepriseEffectuer une activité de veille technologique et économique sur le marchéSuivre les évolutions des projets et de l'innovation interne.Sélection des fournisseurs et des produitsEvaluer les fournisseurs en fonction des objectifs de qualité, coûts et de volume définis, à travers des appels d'offre et/ou des rendez-vous commerciaux.Effectuer des comparaisons précises des fournisseurs en fonction de différentes variables clés : technicité et performance des produits, capacité de production, délais de paiementNégociation commercialeAnticiper et analyser les objectifs de l'entreprise en termes d'objectifs commerciaux : coûts de fabrication, marges, position sur son marché, santé financière, sensibilité personnelle du commercialNégocier avec les fournisseurs sur les prix, les obligations à respecter de la part de celui-ci (critères qualité, volumes et délais de livraisons...), les conditions de paiement, etc.Suivi des fournisseurs et des contratsEffectuer la gestion administrative des commandes achatsVeiller à la bonne réalisation des accords définis contractuellementAuditer et évaluer les fournisseurs selon des critères définis
Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur, le Chargé ADV (H/F) effectue le traitement administratif et financier des offres et des commandes ainsi que la rédaction des offres jusqu'à leur facturation dans le respect des délais définis dans les conditions contractuelles. Il/elle assiste les commerciaux dans la formalisation des relations avec les prospects et clients. Missions principales : - Assurer le traitement administratif des ventes jusqu'à l'expédition du matériel - Assurer l'interface entre les clients et l'entreprise - Rédiger des offres commerciales sur l'outil CRM ou matrice - Créer les commandes sur SAP et générer leur facturation - Suivre le processus des crédits documentaires Issu(e) d'une formation de Niveau 5 type Assistant manager, Commerce international ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience de 3 ans sur un poste similaire. Vous maitrisez les outils informatiques suivants : ERP - CRM - Pack Office ; et maitrisez les règles qui régissent le commerce international. Doté d'un bon sens de l'écoute, vous êtes capable de travailler en équipe et faites preuve de rigueur et d'organisation dans vos missions.
À propos du poste Nous recherchons un ou une employé(e) de cuisine motivé(e) et passionné(e) par la gastronomie pour rejoindre notre établissement. En tant qu'employé(e) de cuisine, vous participerez activement à la préparation des plats, au maintien de la propreté et à la gestion des espaces culinaires. Vous évoluerez dans un environnement dynamique où votre savoir-faire et votre rigueur seront valorisés. Si vous aimez travailler en équipe, respecter les normes d'hygiène et contribuer à offrir une expérience culinaire de qualité, ce poste est fait pour vous. Responsabilités * Préparer les ingrédients et effectuer la mise en place des plats selon les recettes et les standards établis * Participer à la cuisson, au dressage et à l'assemblage des plats * Assurer le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur * Maintenir la propreté et l'organisation de la cuisine tout au long du service * Gérer efficacement le stockage des produits alimentaires et veiller à leur rotation * Collaborer avec l'équipe pour garantir un service fluide et de qualité * Participer à l'inventaire et au contrôle des stocks alimentaires Profil recherché * Expérience en restauration ou en cuisine souhaitée, avec une bonne connaissance des techniques culinaires * Compétences en préparation alimentaire, cuisson et service en restauration * Excellentes compétences organisationnelles pour gérer efficacement les tâches quotidiennes * Connaissance des normes d'hygiène, de sécurité alimentaire et de Food safety * Capacité à travailler rapidement tout en maintenant une attention aux détails * Esprit d'équipe, dynamisme et motivation pour évoluer dans un environnement exigeant Nous invitons les candidat(e)s intéressé(e)s à rejoindre une équipe passionnée où votre savoir-faire sera valorisé. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 732,50€ à 2 101,56€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un ou une employé(e) de restauration motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. En tant qu'employé(e) de restauration, vous serez en contact direct avec la clientèle et participerez activement à la préparation et au service des plats dans un environnement convivial. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un cadre stimulant, où votre sens du service client et votre capacité à travailler en équipe seront valorisés. La maîtrise de l'anglais est souhaitée pour assurer un service efficace auprès d'une clientèle internationale. Responsabilités * Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et courtoisie * Prendre les commandes et assurer leur transmission à la cuisine ou au bar * Préparer et servir les boissons et les plats selon les standards établis * Maintenir la propreté et l'hygiène des espaces de travail, y compris la salle, le bar et la cuisine * Gérer la caisse et effectuer les opérations d'encaissement * Veiller à la satisfaction des clients en répondant à leurs besoins et en assurant un service rapide et efficace * Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène en vigueur Profil recherché * Expérience préalable dans le secteur de la restauration ou dans un poste similaire souhaitée * Bonne maîtrise de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit * Excellentes compétences en service client, avec une attitude chaleureuse et accueillante * Capacité à travailler efficacement sous pression tout en restant professionnel(le) * Sens du travail en équipe, dynamisme et organisation * Connaissance des normes d'hygiène alimentaire est un plus Si vous êtes passionné(e) par le secteur de la restauration, que vous aimez le contact avec la clientèle et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 11,88€ à 15,84€ par heure Nombre d'heures : 35 à 39 par semaine Avantages : * Réductions tarifaires * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
[61105] Centre Hospitalier du Chinonais Le Centre Hospitalier du Chinonais recrute un/une Accompagnant Educatif et Social ou Aide Médico Psychologique à 100% pour son service de l'EHPAD Les Groussins situé à Chinon (37). Le poste est à pourvoir dès que possible, dans un premier temps en CDD. Missions du poste: -Participer au sein d'une équipe pluridisciplinaire -Accueil et prise en charge des résidents dans son domaine d'activité -Assistance aux résidents pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilette, etc.) -Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité -Réception et distribution de produits (médicaments, repas, matériels.) -Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité -Rédaction de comptes-rendus relatifs aux observations / aux interventions, dans son domaine d'activité Description du profil recherché: · Titulaire du Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social (DE AES), Aide médico-psychologique (AMP), ou équivalent · Sens de l'écoute, adaptabilité, respect du secret professionnel Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Rejoignez l'agence Temporis Tours, l'agence locale et tourangelle et trouvez LE job qui vous convient ! Notre client, une PME familiale spécialisée dans la tôlerie et située près de Langeais (37), recherche activement son nouveau : Plieur sur Commande Numérique (H/F) Vos missions : - Plier, couper et ajuster des éléments métalliques avec précision - Régler, corriger et programmer les machines de pliage et presse CN - Changer les outils de pliage selon les besoins (machines AMADA, Bystronic, LVD..) - Contrôle qualité des pièces et lecture de plans Votre profil : Vous avez une formation en tôlerie ou chaudronnerie (BEP/CAP/Bac Pro/BTS) et/ou une expérience professionnelle équivalente ? Maîtrise des machines pliage / presse à commande numérique. Connaissance des machines à découpe laser. Mission longue durée avec possibilité d'évolution à long terme Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Oui ? Alors n'hésitez plus ! Cliquez sur l'annonce et déposez votre CV directement en ligne sur notre site Temporis.fr Toute l'équipe attend votre beau CV avec impatience. Nous étudierons chaque candidature ! La TEAM TEMPORIS composée de Bertrand, Fanny, Jean, Mathilde et Virginie vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h30 à 12h et de 14h à 18h30 avec de supers avantages : + Des acomptes à la semaine + 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions + Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum) + Formation continue + CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) + Avantage FASTT (location à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…) + Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…) Nous sommes situés au 9 rue Edouard Vaillant, gare SNCF de Tours, en face du dépose minute
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> Donnez des cours particuliers à domicile à BREHEMONT. Description du cours : Mathématiques en 1ère Générale à raison d'2h00, 1 fois/sem. <br>Rémunération : de 17,26 € à 25,66 € brut/h.<br>Horaires des cours particuliers : A revalider.<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur TOURS et sa région.<br>Notre agence : 41 rue Marceau 37000 TOURS.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.</p>
[76233] Centre Hospitalier du Chinonais Appuyée d'une équipe de gestionnaires administratifs, les missions principales du responsable adjoint DRH seront réparties entre la formation médicale et paramédicale, ainsi que la coordination des secrétariats médicaux et la gestion du temps de travail du personnel non médical. Il s'agit de superviser une cellule de 2 gestionnaires administratifs, en plus des secrétaires médicales avec l'appui de la secrétaire référente. -Elaboration et suivi du plan de formation médicale et non médicale (60%) -Coordination de la cellule Formation/GTT non médicale (2 gestionnaires à temps partiel) -Achat de prestations : actions de formation, programmes de DPC -Conseil aux décideurs concernant les choix, les projets, les activités du domaine d'activité -Elaboration et mise en oeuvre d'outils (tableaux de bord de la formation, grilles d'analyse, d'évaluation.) spécifiques à la formation -Gestion campagne des entretiens professionnels -Elaboration et mise en place des programmes de formation et de DPC, en relation avec l'équipe pédagogique -Elaboration, gestion administrative et suivi des budgets de la formation -Elaboration, mise en oeuvre et suivi des plans de formation et de DPC -Information, conseil et orientation auprès des agents en matière de formation, de parcours professionnel et de développement professionnel continu -Information, conseil et orientation auprès des chefs de service, des personnels médicaux, membres de la sous-commission Formation continue de la CME en matière de formation, de parcours professionnel, de développement professionnel continu et de reconversion professionnelle -Montage, mise en oeuvre, suivi et gestion de projets en matière de formation -Organisation et animation de réunions, visites, conférences, événements, commissions spécialisées, groupes de travail et groupes projet -Veille relative à la formation et à l'évaluation des pratiques En raison du travail en cours au sein de la direction commune en matière de formation, l'organisation et les missions du Responsable adjoint de la DRH sont susceptibles d'une évolution. -GTT non médicale (20%) -Pilotage et coordination de la cellule GTT/formation (2 gestionnaires à temps partiel) -Avec les autres membres de la cellule, être le référent de la gestion du temps de travail et de l'utilisation du logiciel GTT (Clepsydre). -Garantir le respect de la réglementation en matière de temps de travail -Sécurisation et fiabilisation du logiciel de gestion du temps de travail (suivi et résolution des anomalies bloquantes) -Assurer la formation et support sur l'utilisation du logiciel et sur l'application des règles de GTT) -Supervision de la coordination des secrétariats médicaux (20%) : -Avec l'appui d'une secrétaire référente, le responsable adjoint de la DHR devra coordonner et assurer l'efficacité et la qualité de l'action des secrétariats médicaux, sur l'ensemble du Centre Hospitalier du Chinonais, en cohérence avec la politique de l'établissement. - Optimiser les ressources humaines et matérielles et ajuster les besoins à l'activité. -Evaluer la charge de travail et l'organisation des secrétariats médicaux par des études organisationnelles, de processus et de charge, afin de mettre en oeuvre des actions de réorganisation et d'harmonisation des pratiques. - Organiser, coordonner et superviser les contrôles relatifs aux activités du secteur. - Participer au choix et au suivi du déploiement des outils informatiques permettant d'améliorer la qualité et la performance. Description du profil recherché: Diplôme : Bac +2 minimum Expérience : similaire avec une expérience managériale confirmée Savoir -faire : Capacité à accompagner les équipes dans une démarche de conduite du changement et d'amélioration continue. Aptitude à accompagner les projets professionnels des agents. Capacité à organiser et gérer les demandes collectives et individuelles avec diplomatie et efficacité. Elaborer et suivre le plan de formation et le budget afférent. Expertise dans l'animation de réunions, groupes de travail et projets transversaux institutionnels. Savoir fédérer des équipes autour d'objectifs communs. Savoir-être : ☐ Faire preuve d'autonomie ☒ Prendre des initiatives et être force de proposition ☐ Faire preuve de réactivité ☐ Faire preuve de curiosité ☒ Organiser son travail selon les priorités et les objectifs ☐ Savoir gérer son stress ☒ Être à l'écoute, faire preuve d'empathie ☒ Sens de l'organisation ☒ Faire preuve de leadership ☐ Travailler en équipe ☐ Faire preuve de rigueur et de précision ☐ Avoir le sens du service Horaires
La SCEA Les Champs de Langeais lance une exploitation en agriculture biologique au sein du Domaine de la Mulotière, lieu d’hébergement et d’évènements. Le projet associe maraîchage diversifié plein champ et sous tunnel, arboriculture fruitière et élevage extensif. : - maraîchage « classique » : ail, poivrons, piments, aubergines - petits fruits : framboises, mûres - arbustes et arbres : baies, agrumes, noisettes, figues, grenades - élevage : suivi limité d’un troupeau de 20 brebis (en fermage sur site) pour l’entretien des parcelles, élevage artisanal d’insectes L’exploitation est construite avec une forte dimension écologique et technologique : - petits tracteurs autonomes électriques pour le travail du sol, semis, fertilisation organique et désherbage, - épandage d’insectes auxiliaires de protection des cultures par système mécanisé roulant ou par drone, - élevage artisanal d’insecte pour le recyclage des déchets organiques de l’exploitation - création d’un magasin de producteur sur site (rénovation d’une ruine du domaine). Nous constituons une équipe fondatrice d’associé·e·s et cherchons un nouvel associé·e agriculteur·rice entreprenant·e, curieux·se, autonome, prêt·e à rejoindre l’aventure dès le départ avec des moyens mesurés. Missions Mise en place des cultures o Planification culturale (rotation, associations, calendrier). o Préparation des sols, semis/plantations, irrigation, fertilisation organique. o Gestion des vergers (taille, palissage, éclaircissage, protection bio). Protection et suivi agronomique o Mise en œuvre de la protection biologique intégrée. o Suivi sanitaire. o Tenue des registres bio et traçabilité. Récolte, post-récolte & commercialisation o Organisation des récoltes, tri, conditionnement, qualité. o Contribution à la construction du magasin de producteurs sur le Domaine . o Dans un second temps, vente directe des produits de la ferme et des exploitants environnants. Vie du projet & entrepreneuriat Expérience : 1 à 5 ans en maraîchage et/ou arboriculture (alternance/stages acceptés ). Formation : Bac pro à ingénieur (Agri/Agro), BPREA, CS arboriculture/maraîchage ou équivalent. Culture bio : connaissances en itinéraires techniques AB, fertilisation organique, rotations, associations culturales. Attrait pour l’innovation Esprit entrepreneurial : sens des priorités, débrouillardise, adaptabilité, goût du « faire ». Autonomie & fiabilité : capacité à travailler seul gestion de planning en période de rush. Relationnel & vente : contact client, transmission des valeurs du projet. Attrait pour la gastronomie et la recherche de produits à haute qualité gustative – partenariats à développer avec des chefs PERMIS B nécessaire. Atouts appréciés (nice-to-have) : Certificat Certiphyto (ou éligible – même si usage minimal en AB). Compétences en irrigation, électricité basse tension, petit bricolage. Notions de gestion de magasin. Compétences techniques clés: Préparation des sols, semis/plantations, irrigation, fertilisation organique. Conduite et entretien de base de tracteurs et petits outils (bineuse, semoir, roto). Taille/greffe, protection bio en verger, gestion des auxiliaires. Suivi de cultures, traçabilité AB.
Description de l'offre:<br><p><b>Animateur(trice) Gérontologique - CDD Remplacement Congé Maternité</b><br></p><p>EHPAD à Azay-le-Rideau (37)</p><br><p>Au sein d'une équipe dynamique et dans une ambiance familiale, Nous recherchons <b></b><b>un(e) animateur(trice) gérontologique H/F</b> pour assurer un remplacement dans le cadre d'un congé maternité.</p><br><p>Notre établissement dispose de 58 chambres individuelles (44 en hébergement classique et 14 en unité protégée) et s'attache à offrir un accompagnement personnalisé et respectueux de chaque résident.</p><br><p>Vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien du lien social, la stimulation et le bien-être des personnes âgées.</p><br>Un environnement de travail agréable<br>Vous bénéficierez de conditions de travail optimales dans un établissement récent et accessible :<br><br><ul><br><li>Salle dédiée aux activités</li><br><li>Matériel adapté et entretenu</li><br><li>Salle de pause équipée</li><br><li>Terrasse extérieure</li><br><li>Actions ponctuelles pour le bien-être du personnel</li><br></ul><br>Lors de votre arrivée, vous serez accompagné(e) par l'équipe afin de faciliter votre intégration.<br><br><p><b>Vos missions</b></p><br><ul><br><li>Animer quotidiennement des activités ludiques et adaptées</li><br><li>Participer à la construction du projet d'animation, en lien avec le projet d'établissement et les projets de vie</li><br><li>Élaborer des programmes d'activités variées (ateliers cognitifs, créatifs, sensoriels, intergénérationnels.)</li><br><li>Évaluer les besoins et attentes des résidents en matière d'accompagnement</li><br><li>Travailler en lien étroit avec l'équipe de soins pour une prise en charge globale</li><br><li>Développer des partenariats extérieurs et organiser des actions favorisant l'ouverture de l'EHPAD sur l'extérieur</li><br></ul><br><b>Ce que nous proposons</b><br><ul><br><li>Contrat à durée déterminée (remplacement congé maternité)</li><br><li>Planning fixe</li><br><li>Prise de poste accompagnée par notre animatrice Victoire</li><br></ul><p></p><br><br>Profil recherché :<br><p></p><ul><br><li>Titulaire du BAPAAT, BP JEPS, DE JEPS ou DUT Carrières sociales</li><br><li>Expérience exigée auprès des personnes âgées</li><br><li>Qualités humaines indispensables : écoute, observation, adaptation, sens du contact</li><br><li>Autonomie, bienveillance, créativité et esprit d'équipe sont vos atouts</li><br></ul><br><p></p>
Description de l'offre:<br><p><b>Infirmier(ère) Coordinateur(trice) - CDI</b><br></p><p>EHPAD à <b>Azay-le-Rideau (37)</b><br>Poste à pourvoir au plus tard le 01/02/2026</p><br><p>Au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, nous recherchons <b>un(e) Infirmier(ère) Coordinateur(trice) H/F</b> pour rejoindre son établissement de 58 chambres individuelles (44 en EHPAD et 14 en unité protégée).<br>Notre structure à taille humaine favorise la proximité, l'écoute et le respect du projet de vie de chaque résident.</p><br>Un cadre de travail soigné<br><p>Nous mettons à disposition des conditions de travail optimales :</p><br><ul><br><li>Tenue fournie</li><br><li>Matériel adapté et régulièrement entretenu</li><br><li>Salle de pause équipée, avec terrasse extérieure</li><br><li>Actions dédiées au bien-être des salariés</li><br></ul><br><p>Pour faciliter votre prise de fonction, vous bénéficierez d'une semaine de doublure avec l'IDEC actuellement en poste (dates à définir).</p><br><b>Vos missions</b><br><ul><br><li>Assurer le suivi du projet de vie de chaque résident</li><br><li>Superviser les prestations médicales et paramédicales</li><br><li>Coordonner l'ensemble des interventions internes et externes</li><br><li>Participer à la formation et à l'évaluation du personnel AS/DE</li><br><li>Réaliser les tâches administratives liées au suivi des dossiers médicaux et à la gestion des plannings de soins</li><br></ul><br><b>Ce que nous proposons</b><br><ul><br><li>Contrat à durée indéterminée</li><br><li>Temps plein</li><br><li>Planning fixe : 7h/jour du lundi au vendredi</li><br><li>Salaire à négocier selon expérience</li><br></ul><p></p><br><br>Profil recherché :<br><p></p><ul><br><li>Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier</li><br><li>Une expérience auprès des personnes âgées est souhaitée</li><br><li>Sens de l'organisation, qualités relationnelles et esprit d'équipe</li><br></ul><p></p>
- SIM TOURS - Nous recherchons pour un de nos clients situé à ST-BENOIT-DE-LA-FORET (37500), un TUYAUTEUR(F/H). Vos missions : - Lecture de plans 2D / 3D. - Effectuer les calculs et débits suivant un plan donné. - Savoir reconnaitre les différents types de matière. - Savoir reconnaitre les différents composants un assemblage de tuyauteries (tube, coude 3D/5D, Té, réduction, etc....) - Connaitre parfaitement les différentes dimensions des tubes utilisable en tuyauteries. (Impératif) - Assemblage des éléments de tuyauterie par pointage (Procédé TIG) (Impératif) - Soudure TIG sur tube. (Impératif) - Utilisation d'outillage électroportatif (Meuleuse, visseuse, perceuse ...) (Impératif) - Soudeur tuyauteur confirmé - Mobile sur la commune de Saint Benoît la Forêt? Vous êtes le candidat idéal ? Vous correspondez au profil que nous recherchons ? Postulez ! Mes avantages SIM : - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 150 euros Spécialisé dans tous les secteurs d'activité depuis 2002, le Groupe SIM vous accompagne dans la recherche de votre emploi : intérim, CDD ou CDI. Fiers de compter 8 agences dans la Région Centre, nous sollicitons tous les moyens nécessaires et indispensables pour répondre à vos attentes.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement situé à ST BENOIT LA FORET, offrant des services d'hospitalisation à domicile pour faciliter la prise en charge et le traitement des patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement qui prône de fortes valeurs humaines, valorise les efforts individuels et place le bien-être de ses salarié(e)s au cœur de sa vision. Quelles perspectives enrichissantes révélerait un poste d'Aide-soignant(e) en HAD pour vous ? Dans un environnement dynamique de soins à domicile, vous apporterez un soutien essentiel à une équipe médicale dédiée au bien-être des patients. -Assurer le suivi physique et psychologique des patients en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire -Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre des plans de soins individualisés -Participer activement à l'administration des traitements sous supervision médicale -Maintenir un environnement sain et sécuritaire en respectant les protocoles d'hygiène -Soutenir les activités de la vie quotidienne des patients tout en favorisant leur autonomie La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : -Contrat: CDD -Durée: 1/mois -Salaire: 1975 euros/mois L'Aide-soignant(e) recherché(e) contribuera à assurer la prise en charge médicale dans un environnement de soins HAD. -Posséder le Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) est indispensable -Démontrer une première expérience significative dans le domaine médical -Excellente capacité à travailler en équipe dans un environnement multidisciplinaire -Maîtriser les techniques de soins et procédures de sécurité en HAD -Faire preuve de compassion et de sens de l'écoute envers les patients et leurs familles Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement. Localité : St Benoit La Foret 37500 Contrat : CDD Durée : 1 mois Date de début : 2026-01-12
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail. Confiants Le projet éducatif le plus innovant au service de l'éveil des enfants : les 5C Une qualité d'accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent Engagés Une double labellisation Crèche ENGAGÉE pour la planète et la société et Crèche EXPERTE Qualité Un cadre de travail certifié Top Employer 2025 Inspirants Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance. ), prime de fidélité. Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire de Puériculture c'est : Formations métier sur-mesure et webinaires QSE mensuels Guides, outils et protocoles rigoureux et clés en main Accompagnement renforcé des équipes support et experts HSE Réunions d'AP a minima 2 fois/an Expertise métier reconnue, confiance et autonomie dans la réalisation de mes missions Mobilités et évolutions facilitées Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP). Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale... Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous , nous recrutons avant tout des personnalités. Chez Les Petits Chaperons Rouges, notre priorité, c'est l'enfant. Et nous en sommes convaincus : pour bien s'occuper des enfants, il faut se sentir bien ! Des crèches où il fait bon travailler Nos crèches sont conçues pour favoriser le bien-être et faciliter le travail de nos équipes : - Une signature architecturale dans un esprit « comme à la maison » - Des lieux sains et responsables , aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques - Des lieux confortables : accés facile, climatisation, salle du personnel agréable. Un socle éducatif qui stimule la créativité - Une pédagogie innovante qui prépare les enfants à leur avenir en développant dans le quotidien et par le jeu les compétences attendues pour demain : Communication, Coopération, Pensée Critique, Créativité et Citoyen Responsable. - Des fondamentaux pédagogiques et éducatifs communs, personnalisés librement par nos équipes - Un accompagnement pédagogique renforcé : formations, e-learnings, webinaires bimensuels, partage de bonnes pratiques, boîte à idées. Un esprit d'entreprise unique Nos valeurs incarnent le vécu de nos équipes au quotidien : « Joie, Confiance, Exigence », c'est notre état d'esprit ! - Toutes les occasions sont bonnes pour célébrer et renforcer notre esprit d'équipe : challenges et animations d'équipe, conventions, afterworks. - Un environnement bienveillant qui soutient la Qualité de Vie au Travail, avec de nombreux avantages - Des engagements responsables qui mobilisent toutes nos équipes
Les Petits Chaperons Rouges, c’est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail.
Confiants
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Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire de Puériculture c’est :
Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP).
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Chez Les Petits Chaperons Rouges, notre priorité, c'est l'enfant. Et nous en sommes convaincus : pour bien s'occuper des enfants, il faut se sentir bien ! Des crèches où il fait bon travailler Nos crèches sont conçues pour favoriser le bien-être et faciliter le travail de nos équipes : - Une signature architecturale dans un esprit « comme à la maison » - Des lieux sains et responsables, aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques - Des lieux confortables : accés fa...
RESPONSABILITÉS : Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur d'Azay le Rideau (37) alors tes missions seront les suivantes : • Organiser tes tournées • Prospecter en direct sur le terrain • Fidéliser (suivis des résultats produits) • Participer aux réunions mensuelles de ton équipe PROFIL RECHERCHÉ : Pour cela, BIO3G te propose : • Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) • Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux...) • Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile • Un véhicule + carte carburant + frais • Une formation continue adaptée à chacun • Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) • Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du comité d'entreprise • Une tablette PC • Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !
Experte depuis 28 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : • 10% de croissance par an, 42 Millions d'euros en 2024 • 450 salariés • 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies...)
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! R intérim recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'entretien et l'aménagement extérieur de parcs et de jardins : 1 ouvrier paysagiste H/F Vos Missions : - Plantation de fleurs arbres et arbustes - Taille d'arbres et de buissons - Débroussaillage - Tonte de la pelouse Le permis B est demandé car vous serez amené à conduire le véhicule de société. Vous avez de préférence une première expérience réussie en tant qu'Ouvrier Paysagiste Vous êtes intéressé(e) par ce poste ? Rejoignez les équipes de notre client en nous adressant votre candidature directement sur notre site.
Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail. Confiants Le projet éducatif le plus innovant au service de l'éveil des enfants : les 5C Une qualité d'accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent Engagés Une double labellisation Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE® Qualité Un cadre de travail certifié Top Employer 2025 Inspirants Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...), prime de fidélité... Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire de Puériculture c'est : Formations métier sur-mesure et webinaires QSE mensuels Guides, outils et protocoles rigoureux et clés en main Accompagnement renforcé des équipes support et experts HSE Réunions d'AP a minima 2 fois/an Expertise métier reconnue, confiance et autonomie dans la réalisation de mes missions Mobilités et évolutions facilitées Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP). Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Il était une fois... les Petits Chaperons Rouges : une formidable aventure au service de l'éveil des enfants et de l'intérêt général. Pionnier des crèches privées en France, depuis notre création en 2000, notre mission d'entreprise reste inchangée : nous voulons « contribuer, pas à pas, à l'éveil des générations ». Pour y parvenir, nous nous fixons 5 objectifs : - Offrir un accès à la crèche au plus grand nombre de familles partout en France -...
Créé en 2016, Sevetys est l'acteur de référence de la santé animale en France. Ancré au cœur des territoires, et déjà adopté par plus de 240 cliniques en France, Sevetys rassemble plus de 1 750 experts passionnés de la santé animale qui œuvrent au quotidien pour un métier vétérinaire attractif et en bonne santé. Notre ambition ? Créer un partenariat innovant avec les vétérinaires & ASV pour améliorer l'offre de soin aux animaux dans un monde vétérinaire qui se réinvente. Comment ? En leur donnant les moyens nécessaires pour faire ce qu'ils font de mieux : soigner. Pourquoi ? Pour moderniser le secteur vétérinaire au service du bien-être animal. Alors, vous êtes convaincus ? Ça tombe bien ! Nous sommes à la recherche de nouveaux talents qui se retrouvent dans nos valeurs : Bienveillance, Expertise, Esprit Pionnier et Partenariat. C'est chez Sevetys et nulle part ailleurs 😊 Avantages : * Logement * CSE Clinique vétérinaire de la Grande Loge d'Azay-le-Rideau (37) Nous recherchons un(e)/deux vétérinaires dans la cadre de l'agrandissement de la clinique en fin d'année 2025. Le vétérinaire chef de clinique apprécie énormément accompagner les vétérinaires dans leur évolution ! Vous pourrez également développer une particularité si vous le souhaitez. Temps de travail : jusqu'à 5 jours par semaine Gardes/Astreintes : NON Logement sur place : OUI 🏥 À propos de la clinique * 69% Canine/féline, 30% Rural et 1% NAC sur une clinique généraliste rénovée de 250 m2 * Equipe : 2 Vétérinaires expérimentés de 30 ans d'expérience + 3 ASV * Equipements : 3 salles de consultation, 2 salles de chirurgie, numériseur, labo d'analyse, échographe, tensiomètre. 🗣 Le mot de la clinique : "Clinique généraliste en cours d'agrandissement et 30 ans d'expérience à partager avec une équipe de 3 ASV et 2 vétérinaires expérimentés. Bonne ambiance." 📍Localisation et environnement de la clinique : La clinique se situe à Azay le rideau dans une région touristique centrale, proche des autoroutes, des TGV, à 40min en TGV de Paris et 2h de la Bretagne, au cœur des châteaux de la Loire. Les avantages de ce poste : * Rémunération : Convention collective majorée selon votre expertise médicale ; * Choix du contrat entre collaborateur libéral ou salarié ; * +80 formations internes & formations certifiantes en orthopédie, dentisterie, imagerie, chirurgie, homéopathie, cardiologie, ostéopathie; * Possibilité de mobilité interne entre clinique ou d'évolution sur un poste de Responsable de clinique et/ou Gestion opérationnelle ; * Réductions tarifaires pour vos animaux ; * Accès à un CSE. 💌Si vous souhaitez nous contacter, c'est par ici : 🌐 + Infos : https:sevetys.fr/ Nous recherchons un(e) à deux vétérinaires dans la cadre de l'agrandissement de la clinique en fin d'année 2025. Le vétérinaire chef de clinique apprécie énormément accompagner les vétérinaires dans leur évolution !! Vous pourrez également développer une particularité si vous le souhaitez.
Démantèlement & Services, la référence du secteurOrano est l'un des leaders français des métiers de l'assainissement-démantèlement, de la gestion de déchets radioactifs et des services en soutien à l'exploitation d'installations nucléaires (logistique industrielle, maintenance spécialisée, sécurité radiologique, formation aux métiers du nucléaire). Orano s'appuie sur le savoir-faire technique éprouvé de ses équipes, fruit de décennies de réalisation de terrain, pour fournir à ses clients des services de qualité, dans les délais et au juste coût. Le groupe dispose notamment d'une expertise éprouvée en matière de démantèlement, y compris de réacteurs nucléaires au travers de ses filiales allemande et américaine.Au sein d'Orano Démantèlement & Services, TRIHOM est un organisme de Formation (12 agences en France) reconnu pour l'expertise et l'excellence de ses 250 formateurs. En savoir plus sur TRIHOM De formation BAC+2 spécialisé en Chaudronnerie/Tuyauterie, vous justifiez d'une expérience dans le métier et avez envie de transmettre vos connaissances. Vous serez chargé d'animer des formations, pour un public de salariés d'entreprises et de demandeurs d'emploi. Une formation à la pédagogie serait un plus. Votre aisance relationnelle, vos qualités d'animateur et votre disponibilité sont les atouts de votre réussite à ce poste. TRIHOM s'engage à vous accompagner pour bien appréhender le métier de formateur à travers des modules spécifiques faisant de vous de futurs experts à la formation nucléaire.De formation BAC+2 spécialisé en Chaudronnerie/Tuyauterie, vous justifiez d'une expérience dans le métier et avez envie de transmettre vos connaissances. Vous serez chargé d'animer des formations, pour un public de salariés d'entreprises et de demandeurs d'emploi. Une formation à la pédagogie serait un plus. Votre aisance relationnelle, vos qualités d'animateur et votre disponibilité sont les atouts de votre réussite à ce poste. TRIHOM s'engage à vous accompagner pour bien appréhender le métier de formateur à travers des modules spécifiques faisant de vous de futurs experts à la formation nucléaire.
Opérateur international de premier plan dans le domaine des matières nucléaires, Orano apporte des solutions aux défis actuels et futurs, dans l'énergie et la santé. Son expertise ainsi que sa maîtrise des technologies de pointe permettent à Orano de proposer à ses clients des produits et services à forte valeur ajoutée sur l'ensemble du cycle du combustible. Grâce à leurs compétences, leur exigence en matière de sûreté et de sécurité et leur recherche constant...
- Vérifier la surface à peindre et cacher et préparer les pièces (dégraissage, dépoussiérage, …) - Préparation des mélanges de peinture avec catalyseurs et diluants pour obtenir les résultats souhaités - Peindre des éléments suivants plusieurs techniques : rouleaux, pinceaux, pistolets - Réaliser les contrôles en sortie de peinture en respectant les règles d'auto-vérification, - Repérer les produits non-conformes et faire les reprises de finition nécessaires - Valider la conformité des pièces, détecter et déclarer les non-conformités. - Atteindre les volumes de production demandés pour satisfaire nos clients en temps et en heure. - Entretien de l’atelier, rangement, en complément des activités du reste de l’équipe.- Formation CAP PEINTRE - Expérience minimale de 2 ans en peinture liquide industrielle. - Une formation ACQPA (niveau 1 ou 2) est un plus. Le respect des règles d’hygiène, de qualité et de sécurité sont des éléments pour lesquels vous êtes particulièrement soucieux.se. Minutie et rigueur. Autonomie et bon esprit d'analyse. Sens de l'organisation, capacité à établir des priorités. Bénéficiez également de nombreux avantages en travaillant avec notre agence Taux horaire fixe + 10 % d’indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés Épargnez une partie de votre rémunération sur un Compte Epargne Temps, Demande acompte à n’importe quel moment selon vos besoins
Touraine Intérim est une agence d'emploi située à La Riche (37) soutenue par le Groupe JTI, 1er réseau d'agences de travail temporaire associées en France. Nous apportons notre expertise auprès des professionnels et des candidats en recherche d'emploi en région tourangelle. Nous intervenons dans tous les secteurs métiers comme le bâtiment et les travaux publics, l'industrie, le tertiaire ou encore l'hôtellerie et la restauration.
Les missions du poste: #ÇaMatchEntreNous ✅ Rejoindre une équipe passionnée et qualifiée dans un environnement familial ✅ Participer à une mission essentielle de service et d'assistance aux automobilistes ✅ Bénéficier d'un cadre de travail stimulant et varié Votre mission principale sera d'intervenir en urgence pour porter assistance aux véhicules en panne ou accidentés. 👉 Assurer le dépannage et le remorquage de véhicules légers et utilitaires sur route et aux alentours de Langeais 👉 Conseiller et rassurer les clients en situation de détresse 👉 Veiller au respect des règles de sécurité pendant les interventions 👉 Rédiger les rapports d'intervention avec rigueur Profil recherché: Nous cherchons une personne qui a le sens du service, est autonome et réactive pour rejoindre notre équipe. ✅ Titulaire du permis C (Poids Lourds) ✅ La FIMO serait un plus ✅ Des notions en mécanique automobile sont appréciées ✅ Faire preuve de rigueur, d'autonomie et d'adaptabilité ✅ Gérer les situations d'urgence avec calme et professionnalisme Avantages: 📌 CDI 💰 Rémunération : 2300€ brut par mois (minimum) + primes de dépannage et d'astreinte 🏥 Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise 📍 Poste basé à Langeais (37), avec interventions locales Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe qui a le sens de l'entraide et du service ! #Dépanneur #Remorqueur #Langeais
Situé au cœur de la Touraine, à Langeais, ce garage est un établissement familial, reconnu pour son savoir-faire et son service client de qualité. L'entreprise assure l'entretien, les réparations et le dépannage de véhicules pour ses clients. L'équipe, à taille humaine, met tout en œuvre pour garantir la sécurité et la satisfaction de chacun, avec une prise en charge personnalisée.
Mission Véritable garant(e) d'une partie de nos rayons alimentaires, devenez le pilier de l'un de nos magasins ! Un métier complet qui demande des qualités d'animateur(trice), de gestionnaire et de manager. L'envie d'intégrer une entreprise novatrice et contribuer à réaliser ses ambitions vous motive ? Devenez Chef(fe) de rayon alimentaire chez Monoprix, vous incarnerez nos valeurs et notre esprit de proximité. Vous souhaitez réinventer chaque jour le quotidien avec enthousiasme et rechercher en permanence la satisfaction de nos clients ? Intégrez-vous dans un parcours de formation pour appréhender au mieux votre métier Votre sens du commerce compte * Prenez la responsabilité du périmètre alimentaire, notamment la partie non périssable (épicerie/liquide) d'un de nos magasins. * Veillez au respect de la politique commerciale du groupe. * Mettez en place l'ensemble des opérations commerciales : vérification des promos, du catalogue.). Vos capacités de gestion seront appréciées * Suivez votre budget. * Mettez en place des plans d'actions correctifs pour améliorer les performances du magasin. * Développez le chiffre d'affaires de vos rayons. Mettez en action vos qualités de manager réactif(ve) et à l'écoute * Managez, formez et montez en compétences une équipe d'environ 10 collaborateurs(trices). Profil Vous avez le goût du terrain et une expérience de 2 à 5 ans dans la gestion de rayon ou centre de profit (alimentaire de préférence) au sein d'enseignes de la grande distribution ou bien d'un commerce de proximité alimentaire. Au cours de votre parcours professionnel vous avez travaillé avec une équipe de minimum 10 personnes. Enfin, vous avez un réel esprit de commerçant(e) et vous êtes désireux(se) de transmettre votre savoir-faire à vos équipes et de répondre aux attentes de la clientèle. Véritable manager ? Postulez ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 32 500,00€ à 34 500,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * RTT Lieu du poste : En présentiel
Créé en 2016, Sevetys est l'acteur de référence de la santé animale en France. Ancré au cœur des territoires, et déjà adopté par plus de 240 cliniques en France, Sevetys rassemble plus de 1 750 experts passionnés de la santé animale qui œuvrent au quotidien pour un métier vétérinaire attractif et en bonne santé. Notre ambition ? Créer un partenariat innovant avec les vétérinaires & ASV pour améliorer l'offre de soin aux animaux dans un monde vétérinaire qui se réinvente. Comment ? En leur donnant les moyens nécessaires pour faire ce qu'ils font de mieux : soigner. Pourquoi ? Pour moderniser le secteur vétérinaire au service du bien-être animal. Alors, vous êtes convaincus ? Ça tombe bien ! Nous sommes à la recherche de nouveaux talents qui se retrouvent dans nos valeurs : Bienveillance, Expertise, Esprit Pionnier et Partenariat. C'est chez Sevetys et nulle part ailleurs 😊 La Clinique vétérinaire du Bellay - Langeais (37) La clinique recherche un(e) vétérinaire pour réaliser de la consultation (et de la chirurgie si souhaitée). Temps de travail : jusqu'à 5 jours par semaine Gardes/Astreintes : NON (possibilité d'envoyer à TouraineVet et de ne pas faire de garde) Logement : Appartement disponible 🏥 À propos de la clinique * 90 % Canine/féline, 5% NAC, 5% Rural sur une clinique généraliste * Equipe : 3 Vétérinaires & 3 ASV * Equipements : 3 salles de consultations, 2 salles de chirurgie, échographie, radio, bioch, nfs, tests rapides laboratoire tout équipé 👥 L'équipe vétérinaire : Clinique accueillante, familiale, bonne entente équipe vétérinaire/assistantes ; clientèle agréable ; aux services du bien-être des animaux et de leurs propriétaires sans prétention ; centre de référé à proximité : confort en cas de cas cliniques difficiles ; pas d'astreintes. 📍Localisation et environnement de la clinique : La clinique se situe à Langeais dans une ville touristique du centre des châteaux de la Loire, situé à 25 minutes de Tours centre, 15 minutes en train (arrêt train sur Langeais). 🔝 Les avantages de ce poste : * Rémunération : Convention collective majorée selon votre expertise médicale ; * Choix du contrat entre collaborateur libéral ou salarié ; * +80 formations internes & formations certifiantes en orthopédie, dentisterie, imagerie, chirurgie, homéopathie, cardiologie, ostéopathie; * Possibilité de mobilité interne entre clinique ou d'évolution sur un poste de Responsable de clinique et/ou Gestion opérationnelle ; * Réductions tarifaires pour vos animaux ; * Accès à un CSE. 💌Si vous souhaitez nous contacter, c'est par ici : 🌐 + Infos : https:sevetys.fr/ La clinique recherche un(e) vétérinaire pour réaliser de la consultation (et de la chirurgie si souhaitée). Nous recherchons un profil débutant ou plus expérimenté.
[65308] Centre Hospitalier du Chinonais Le Centre Hospitalier du Chinonais recrute un/une Moniteur éducateur H/F à 100% pour son service de la MAS (Maison d'Accueil Spécialisé) situé à Chinon (37). Le poste est à pourvoir dès que possible en CDD dans un premier temps. Missions du poste : Sur l'unité de vie dont il a la responsabilité : - Veiller à l'épanouissement et au développement des capacités d'adaptation des résidents - Participer à l'élaboration des projets personnalisés, s'assurer de leur mise en oeuvre et les évaluer en collaboration avec l'éducateur spécialisé - Mettre en place et encadrer des activités socio thérapeutiques La Maison d'Accueil Spécialisée accueille 48 résidents. Elle comprend deux modules de plain-pied, organisé chacun en trois unités de 8 lits. Chaque unité dispose de chambres ouvrant sur un spacieux espace de vie. L'unité de vie crée une plus grande proximité entre l'équipe et les personnes accueillies, facilitant ainsi le maintien des acquis, la réponse aux besoins et attentes des résidents, permettant à chacun d'être acteur de son quotidien dans la mesure de ses possibilités. La Maison d'Accueil Spécialisée des Sylves propose de plus 8 places en accueil de jour. Rejoignez-nous ! Vous rencontrerez une équipe pluridisciplinaire paramédicale et socio-éducative en construction mais engagée. Description du profil recherché: · Titulaire du Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur (DEME) · Sens de l'écoute, éthique, respecter le code de déontologie et le secret professionnel Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur, le Chargé ADV (H/F) effectue le traitement administratif et financier des offres et des commandes ainsi que la rédaction des offres jusqu'à leur facturation dans le respect des délais définis dans les conditions contractuelles. Il/elle assiste les commerciaux dans la formalisation des relations avec les prospects et clients. Missions principales :Assurer le traitement administratif des ventes jusqu'à l'expédition du matérielAssurer l'interface entre les clients et l'entrepriseRédiger des offres commerciales sur l'outil CRM ou matriceCréer les commandes sur SAP et générer leur facturationSuivre le processus des crédits documentaires
[61103] Centre Hospitalier du Chinonais Le Centre Hospitalier du Chinonais recrute un/une Accompagnant Educatif et Social ou Aide Médico Psychologique à 100% pour son service de la MAS (Maison d'Accueil Spécialisé) situé à Chinon (37). Le poste est à pourvoir dès que possible, dans un premier temps en CDD. Mission : -Prendre soin et accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne -Participer à l'animation et l'évaluation des activités socio-thérapeutiques en lien avec les projets personnalisés -Transmettre à l'oral et à l'écrit les faits et actions relevant de sa pratique La Maison d'Accueil Spécialisée des Sylves accueille 48 résidents. Elle comprend deux modules de plain-pied, organisé chacun en trois unités de 8 lits. Chaque unité dispose de chambres ouvrant sur un spacieux espace de vie. L'unité de vie crée une plus grande proximité entre l'équipe et les personnes accueillies, facilitant ainsi le maintien des acquis, la réponse aux besoins et attentes des résidents, permettant à chacun d'être acteur de son quotidien dans la mesure de ses possibilités. La Maison d'Accueil Spécialisée des Sylves propose de plus 8 places en accueil de jour. Rejoignez-nous ! Vous rencontrerez une équipe pluridisciplinaire paramédicale et socio-éducative en construction mais engagée. Description du profil recherché: · Titulaire du Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social (DE AES), Aide médico-psychologique (AMP), ou équivalent · Sens de l'écoute, adaptabilité, respect du secret professionnel Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
[59390] Centre Hospitalier du Chinonais Le Centre Hospitalier du Chinonais recrute un IBODE (H/F) dès que possible pour son service URGENCES à 100%. La fonction IDE AIDE OPERATOIRE a pour finalité d'assurer la prise en charge de la patiente en salle d'intervention ou de césarienne ainsi que sa sécurité et son confort en assurant : -la préparation, la mise en place et l'évacuation des instruments chirurgicaux ; -l'accueil et l'installation de la patiente en salle opératoire (dont salle de césarienne) ; -l'assistance au chirurgien au cours de l'opération ; -la réalisation de certains actes chirurgicaux (aspiration, hémostase, sutures, pose de drains.) ; -la vérification du respect des règles d'hygiène et de sécurité. La fonction IDE AIDE OPERATOIRE est confiée à un IDE répondant au cadre réglementaire suivant : -Décret 2004-802 du 29 juillet 2004 relatif aux parties IV et V du CSP (actes infirmiers) -Section 1 : Actes professionnels. (Articles R4311-1 à D4311-15-2) - Légifrance (legifrance.gouv.fr) -Décret n°93-221 du 16 février 1993 (règles professionnelles) -Chapitre Ier : Règles liées à l'exercice de la profession (Articles L4311-1 à L4311-29) - Légifrance (legifrance.gouv.fr) -Décret n°2016-1605 du 25 novembre 2016 (code de déontologie) -Décret n° 2020-1660 du 22 décembre 2020 portant modification du code de déontologie des infirmiers et relatif notamment à leur communication professionnelle - Légifrance (legifrance.gouv.fr) -Loi n°2006-1668 du 21 décembre 2006 (adhésion obligatoire à l'Ordre National Infirmier) -LOI n° 2006-1668 du 21 décembre 2006 portant création d'un ordre national des infirmiers (1) - Légifrance (legifrance.gouv.fr) -Décret n°2024-954 du 23 octobre 2024 relatifs aux conditions de réalisation en bloc opératoire des actes et activités mentionnés à l'article R.4311-11-1 du CSP (autorisation d'exercer au bloc pour les IDE non IBODE) -Décret n° 2024-954 du 23 octobre 2024 relatif aux conditions de réalisation en bloc opératoire des actes et activités mentionnés à l'article R. 4311-11-1 du code de la santé publique par les infirmiers diplômés d'Etat - Légifrance En outre, le centre hospitalier du chinonais : -Estime nécessaire la qualification AFGSU pour l'exercice infirmier ; -Admet le caractère « au volontariat » pour l'exercice au bloc gynécologique dès lors que l'absence d'actes pour l'activité gynécologique n'impacte pas l'habilitation transitoire. 1/ L'organisation des postes et astreintes La fonction IDE AIDE OPERATOIRE est nécessaire H24/365, tant pour les activités programmées que non programmées. Les activités gynécologiques et obstétriques sont programmées les jours suivants : En dehors des temps d'activités obstétriques programmées du CHC, l'IDE AIDE OPERATOIRE exerce des activités infirmières au sein du service des urgences. Le principe suivant est appliqué : tous les matins du lundi au vendredi, un IDE AIDE OPERATOIRE est en poste de 7,6h le matin au sein du service des urgences. Après le poste, l'IDE AIDE OPERATOIRE est en position d'astreinte jusqu'au poste présentiel suivant. Soit une astreinte les après-midis et la nuit. Les samedi, dimanches et fériés, l'astreinte est en H24. 2/ L'organisation de la continuité Prenant en compte un délai maximum de 15 minutes pour une césarienne en code rouge d'une part, et le positionnement en astreinte des IDE AIDE OPERATOIRE (soit en dehors du CHC) d'autre part, il est convenu qu'en situation d'urgence, les sages-femmes peuvent assurer la fonction aide-opératoire pour un code rouge. Par situation d'urgence, il est entendu : une situation faisant courir à la parturiente ou à son nouveau-né un danger imminent pouvant entraîner des séquelles graves. Dans ce cas, la sage-femme peut être amenée à intervenir, cette intervention s'inscrivant alors dans une démarche d'assistance à personne en péril. Les activités relèvent d'une autorisation dite « mesures transitoires » dont le cadre réglementaire est le suivant : -Décret n° 2021-97 du 29 janvier 2021modifiant le décret n° 2019-678 du 28 juin 2019 et portant diverses mesures relatives au retrait d'enregistrement d'organismes ou structures de développement professionnel continu des professions de santé et aux actes des infirmiers diplômés d'État -Décret n° 2019-678 du 28 juin 2019relatif aux conditions de réalisation de certains actes professionnels en bloc opératoire par les infirmiers et portant report d'entrée en vigueur de dispositions transitoires sur les infirmiers de bloc opératoire -Décret n° 2015-74 du 27 janvier 2015relatif aux actes infirmiers relevant de la compétence exclusive des infirmiers de bloc opératoire -Arrêté du 31 juillet 2019relatif à l'organisation d'une épreuve d
[60704] Centre Hospitalier du Chinonais Le service de pédopsychiatrie du troisième intersecteur de pédopsychiatrie d'Indre et Loire accueille pour des avis diagnostic, prises en charge, entretiens familiaux, soutien à la parentalité et à l'intégration sociale et scolaire des patients de la petite enfance à l'âge de seize ans sur trois antennes de consultations (Chambray Les Tours, Chinon, Ligueil) et un hôpital de jour (30 places sur Chambray Les Tours). Le secteur couvert est le sud Touraine (Joué Les Tours/Chinon-Bourgueil/ Ligueil-Tournon saint Pierre) cf. carte des intersecteurs dans la fiche de poste. L'équipe médicale est constituée de 5 postes de pédopsychiatres. Ces praticiens travaillent ensemble en étroite collaboration avec l'équipe d'encadrement. Les missions sont ambulatoires (du lundi au vendredi) : Assurer des consultations médicales en concertation avec les pédopsychiatres du service Consultations pédiatriques d'évaluation du développement des patients du service de pédopsychiatrie : évaluation des troubles du neuro développement, des troubles des apprentissages Coordonner les bilans complémentaires et les partenaires et assurer un soutien à la parentalité Accompagner les équipes dans la compréhension des troubles du neuro développement et l'ajustement thérapeutique Participer aux synthèses hebdomadaires sur chaque CMP Description du profil recherché: Se référer à la fiche de poste jointe Pas de recrutement souhaité sur le statut de FFI et stagiaire associé Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
[42031] Centre Hospitalier du Chinonais Le Centre Hospitalier du Chinonais recrute un/une Agent des Services Hospitaliers Qualifié (ASHQ) à 100% pour l'EHPAD des GROUSSINS situé à Chinon (37). Le poste est à pourvoir dans un premier temps en CDD Missions du poste : -Aide et accompagnement aux soins d'hygiène et de confort de la personne. - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne, la réfection des lits, et l'entretien de la chambre. -Assurer le bionettoyage des locaux communs du service et des chambres des patients/résidents en référence aux protocoles institutionnels pour lutter contre les infections associées aux soins (IAS) -Participer en collaboration avec l'équipe paramédicale à l'activité hôtelière dans le respect des protocoles liés à son poste de travail. -Investissement dans l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé du résident -Participation et/ou élaboration d'activité / animation dans l'unité -Aide à la prise de traitements médicamenteux -Participer à la continuité des soins au sein du pôle et de l'institution. -Travail en équipe pluridisciplinaire : psychologue, enseignante APA, animatrice, . Horaires : 6H35-14H11 OU 13H49-21H25 Description du profil recherché: · Diplômes BAC PRO ASSP ou CAP/BEP Sanitaire et social souhaités mais débutants acceptés · Sens de l'écoute, éthique, respecter le code de déontologie et le secret professionnel · Bienveillance, tolérance et discrétion professionnelle Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Description du poste : Mission Nous recherchons un COLLABORATEUR(RICE) COMPTABLE CONFIRME(E) pour assurer la gestion d'un portefeuille clients . Votre missions consistera à gérer le tenue, la révision des comptes annuels, le suivi des dossiers et obligations fiscales. En relation étroite avec votre responsable, vous deviendrez l'interlocuteur conseil privilégié de nos clients. Profil recherché Organisé(e) et capable de prendre des initiatives, vos compétences techniques et votre expérience vous permettent de prendre en main votre portefeuille de façon autonome. Vous faites preuve d'écoute et appréciez le contact avec les clients. Nous recherchons des collaborateurs travaillant en pensant collectif, en toute transparence avec la hiérarchie et avec bienveillance dans l'intérêt de tous. Apporter votre talent et votre énergie à un cabinet favorisant l'épanouissement de ses collaborateurs. Profil : Bac +3 minimum et plus de 5 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable
Description du poste : Mission Nous recherchons un(e) CONSEILLER(E) GESTION COMPTABLE FISCAL TPE pour assurer la gestion d'un portefeuille clients d'expertise comptable. Votre mission de collaborateur comptable consistera à la gestion de la relation clients et à assurer la gestion et optimisation de leurs productions comptables et fiscales. En relation étroite avec votre responsable, vous deviendrez l'interlocuteur conseil privilégié de nos clients. Profil recherché Nous recherchons des conseillers travaillant en pensant collectif, en toute transparence avec la hiérarchie et avec bienveillance dans l'intérêt de tous. Nous attendons un engagement envers les clients et une compétence professionnelle à hauteur du poste. Apporter votre talent et votre énergie à un cabinet favorisant l'épanouissement de ses collaborateurs. Temps de travail sur une base de 39h/semaine. Rémunération comprenant une mutuelle groupe, des titres restaurant, chèques cadeaux et les avantages d'un comité d'entreprise Profil : Bac +3 minimum et une expérience de 2 ans en cabinet d'expertise comptable serait un plus.
[11976] Centre Hospitalier du Chinonais PAS DE RECRUTEMENT SOUHAITE SUR UN STATUT DE STAGIAIRE ASSOCIE ET/OU FFI Les missions sont ambulatoires : - Assurer des consultations de pédopsychiatrie parents-enfant et psychothérapie d'enfant - Réaliser des bilans diagnostics, coordonnées les bilans complémentaires et mettre en oeuvre un projet de soin - Participer aux synthèses hebdomadaires sur chaque CMP - Possibilité de coordonner/manager une équipe de CMP de périnatalité et assurer la pédopsychiatrie de liaison avec la maternité de Chinon - Réguler la liste d'attente en coopération avec les médecins psychologues de l'antenne - Prescrire les bilans somatiques complémentaires Soutenir l'intégration scolaire, sociale et familiale en participants avec l'accord des familles aux coordinations avec le réseau (MDPH, PMI, MDS...). Lieu(x) de travail : site de la Charpraie 37170 Chambray Les Tours et/ou CMP de Chinon sur le site principal de l'Hôpital. Description du profil recherché: PEDOPSYCHIATRE ·DES de Psychiatrie ·DESC de Pédopsychiatrie Période de la journée : Jour
Description du poste : Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable est à la recherche d'un profil Assistant Comptable Evolutif (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique et bienveillante. En binôme avec un autre collaborateur, vous intervenez sur un portefeuille client de typologies BIC, SCI, BNC et réalisez les missions suivantes : Vous aurez en charge les missions suivantes : -Saisie, tenue comptable -Déclaration TVA -Intervention sur des missions de révision des comptes -Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Avantages : -Ticket restaurant -Prime d'intéressement -13ème mois -Chèques vacances -1 séminaire par an -Horaires flexibles -Possibilité d'évolution à moyen terme Description du profil : Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Bonjour Je cherche pour mes beaux parents une aide au jardinage pour les petits travaux - les gros travaux comme la tonte ou les haies sont faits par une entreprise - Ils habitent à Saint Patrice (Côteaux sur Loire) Merci de répondre à arnaudvalerie.ranjardgmail.com Cdlt A.Ranjard
Tu es passionné(e) par la communication digitale, créatif(ve), organisé(e) et tu maîtrises les codes des réseaux sociaux ? Rejoins notre équipe pour donner vie à notre image en ligne ! Tes missions principales : * Définir et mettre en œuvre la stratégie de communication digitale (réseaux sociaux, newsletters, site web) * Créer des contenus engageants (visuels, vidéos, textes) adaptés à chaque plateforme. * Planifier et animer les publications sur les réseaux sociaux * Participer à la création de supports de communication (print et web) * Être force de proposition pour développer notre visibilité et notre communauté ✅ Profil recherché : * Formation en communication, marketing digital ou similaire * Excellente maîtrise des réseaux sociaux et des outils de création (Canva, Suite Adobe, etc.) * Très bonnes capacités rédactionnelles, orthographe irréprochable * Curieux(se), autonome, créatif(ve) et organisé(e) * Une sensibilité à [ton secteur d'activité - ex : l'innovation, l'environnement, la culture.] est un plus ! Ce que nous offrons : * Un environnement dynamique et bienveillant * Des projets variés et enrichissants * La possibilité de proposer, créer, innover * [Autres avantages éventuels : tickets resto, télétravail, formation, événements d'équipe.] Type d'emploi : CDI Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Manpower CHINON recherche pour son client, un Agent de Production / fabrication (H/F) à 15 minutes de Chinon. Vos missions seront diverses : conditionnement Alimentation des machines Manutention de plateaux Préparation de supports traçabilité information Dans le respect des consignes de sécurité Vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste d'agent de fabrication Vous devez accepter le travail en équipe Vos principaux atouts seront : - Rigueur, - Autonomie, - Capacité d'adaptation Vous êtes intéressé par cette offre ? N'hésitez plus, postulez en ligne en déposant votre CV ! Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : CSE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages... jusqu'à 500 euros / an. CSE Ouest : chèques cadeaux, rentrée scolaire, remboursement sport et culture, courts séjours et week-end... Mutuelle - Possibilité d'épargner vos IFM sur un compte rémunéré à 8% !! Possibilité de toucher 150 euros en parrainant une connaissance ! Votre fidélité à Manpower est récompensée : Prime anniversaire allant de 150 euros à 4500 euros ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower CHINON recherche pour son client, un acteur du secteur de la plasturgie, un Mécanicien monteur de moules (H/F) Principales activités du monteur moules (H/F) : - Préparer les éléments nécessaires avant intervention (outillage, périphéries, matières) - Monter et démonter des outillages sur presses injectées en respectant les modes opératoires et les temps prévus - Assurer les branchements des périphériques - Vérifier la conformité de l'outillage - Régler la cinématique d'une presse et la sécurité de fermeture outillage - Transférer les paramètres de réglage conformément à une fiche ou à un fichier informatisé - Assurer la préparation des postes de travail (documents qualité : panoplie, etc?.). - Réaliser un démarrage et un arrêt (d'un moule simple) pour valider la conformité du montage - Transmettre les informations au reste de l'équipe - Assister les monteurs régleurs lors des démarrages ateliers - Manutentionner les moules à l'aide de palans ou chariots (après formation et/ou CACES) - Exécuter des tâches selon le dossier technique - Ranger et nettoyer après chaque intervention - Maintenir le rangement des zones de stockage moules - Appliquer les consignes de sécurité Vous serez formé et habilité à : - Conduite des ponts roulants / chariots élévateurs / gerbeur - Habilitation électrique. Profil recherché : De formation de base et/ou ayant un intérêt pour la mécanique, vous avez déjà effectué du montage d'outil. Vous souhaitez vous investir dans un nouveau métier et dans une entreprise. Vous mettez en avant de réelles qualités de travail en équipe, de rigueur, de réactivité et d'autonomie. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
[76556] Centre Hospitalier du Chinonais Le Centre Hospitalier du Chinonais recrute un/une Infirmier à 100% pour son service de MEDECINE situéà Chinon (37). Le poste est à pourvoir à compter du 1er janvier 2026, en CDD renouvelable dans un premier temps. Missions du poste: Missions principales : · Coordination et organisation des activités et des soins · Assurer les soins infirmiers, d'hygiène et de confort selon les prescriptions médicales et protocoles en vigueur. · Évaluer l'état de santé des patients et contribuer au diagnostic infirmier. · Préparer et administrer les traitements prescrits, en respectant les règles de sécurité et d'hygiène. · Accompagner le patient et son entourage, informer, rassurer, et éduquer à la santé. · Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire (aides-soignants, médecins, assistante sociale, secrétaires .). · Participer à la traçabilité des actes et au suivi du dossier patient informatisé. · Prendre part aux transmissions orales et écrites afin d'assurer la continuité des soins. · Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires · Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits Horaires : 6h35-14h11 ou 13h49-21h25 Description du profil recherché: · Titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier (DEI) · Adhésion à l'ONI à jour · AFGSU à jour Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Temporis Tours, l'agence 100% tourangelle et locale qui soude vos envies à vos projets professionnels ! A la recherche d'un emploi en soudure ? Oui ? Ca tombe bien car c'est peut-être toi que l'on recherche... lis-bien la suite Nous recherchons pour notre client, spécialiste de la tôlerie chaudronnerie basé à proximité de Langeais un CHAURDONNIER SOUDEUR TIG MIG MAG (H/F) Tes compétences : - Soudure et assemblage d'élements en TIG / MIG / MAG / ALU - Lecture de plans - Utilisation d'appareils de mesure (pied à coulisse..) - Réalisation d'ensembles complexes Ton profil : Tu possèdes un CAP BEP ou Bac Pro Soudeur oou une expérience significative en soudure et chaudronnerie industrielle Le site n'est pas desservi par les transports en commun, tu pourras te déplacer par tes propres moyens Mission longue durée avec opportunité à long terme Tu te reconnais dans cette offre ? Oui ? Alors 3, 2, 1... GO ! Clique sur l'annonce et dépose ton CV directement en ligne sur notre site Temporis.fr Nous attendons ton beau CV avec impatience et étudierons chaque candidature La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h30 à 12h et de 14h à 18h avec de supers avantages : + Des acomptes à la semaine + 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions + Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum) + Formation continue + CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) + Avantage FASTT (location à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…) + Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Chez Temporis Tours, Agence d'emploi et de recrutement 100% tourangelle et locale, on fait les choses avec méthodes et engagement. Toi aussi ? Ca tombe bien car c'est peut-être toi que l'on recherche ! Le talent recherché est un : Technicien de méthodes et de programmation (H/F) Au sein d'une entreprise moderne en fort développement, tu interviendras dans l'univers de la chaudronnerie tôlerie Tes missions : - Lecture de plans et adapter les demandes clients aux logiciels du parc machines - Savoir utiliser les machines à commande numérique : mise en forme, pliage, poinçonnage, découpe laser, sertissage.. - Développer un programme informatique pour chaque machine (Fanuc, Yaskawa, ABB..) et les écrire - Adapter les plans clients 2D/3D aux machines et programmation Ton profil : - Technicien Méthodes Industrialisation avec de l'expérience et/ou minimum BTS dans les secteurs de la métallurgie. Tu maitrises les logiciels DAO / CAO : Solidworks, AutoCAD, Draftsight, BySoft, Lantek, SigmaNest - Tu maitrises la suite Pack Office, les ERP et CAO - Tu connais les matériaux (alu, inox, acier..) et les outils de contrôle (pied à coulisse, rapporteur..) - Tu sais comment fonctionnent les machines CN du parc (découpe laser, pliage, poinçonnage, sertissage...) Formation prévue Mission longue possible avec opportunité à long terme et évolution vers un poste de responsable B.E. La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h30 à 12h et de 14h à 18h avec de supers avantages : + Des acomptes à la semaine + 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions + Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum) + Formation continue + CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) + Avantage FASTT (location à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…) + Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…) Alors, ça t'intéresse ? Ne tarde pas à postuler ! Transmets ton CV à jour sur notre site Temporis.fr // Tours Nord
Sous la responsabilité du Responsable de Production, vous approvisionnez, sélectionnez et négociez des matériaux et/ou produits (matières, équipements, énergies) nécessaires à la production de l'entreprise auprès des fournisseurs. Vos missions principales : Analyse du marché et des besoins de l'entreprise - Effectuer une activité de veille technologique et économique sur le marché - Suivre les évolutions des projets et de l'innovation interne. Sélection des fournisseurs et des produits - Evaluer les fournisseurs en fonction des objectifs de qualité, coûts et de volume définis, à travers des appels d'offre et/ou des rendez-vous commerciaux. - Effectuer des comparaisons précises des fournisseurs en fonction de différentes variables clés : technicité et performance des produits, capacité de production, délais de paiement Négociation commerciale - Anticiper et analyser les objectifs de l'entreprise en termes d'objectifs commerciaux : coûts de fabrication, marges, position sur son marché, santé financière, sensibilité personnelle du commercial - Négocier avec les fournisseurs sur les prix, les obligations à respecter de la part de celui-ci (critères qualité, volumes et délais de livraisons...), les conditions de paiement, etc. Suivi des fournisseurs et des contrats - Effectuer la gestion administrative des commandes achats - Veiller à la bonne réalisation des accords définis contractuellement - Auditer et évaluer les fournisseurs selon des critères définis Issu(e) d'une formation de niveau 5, vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine des Achats. Vous maitrisez les techniques de négociation ainsi que les principales procédures d'import/export (douanes, transport, assurance, devises...). Vous maitrisez notre ERP, qui est SAP ainsi que le Pack Office. Anglais requis. Vous êtes organisé, rigoureux, méthodique.
Être Aide à Domicile c'est avant tout pratiquer un métier de terrain qui nécessite d'être mobile et dynamique. Sous l'encadrement de votre Responsable de Secteur, vous interviendrez en autonomie au domicile des personnes aidées pour les missions suivantes : - L'entretien de l'habitat et de l'environnement de la personne ; - L'aide pour les courses alimentaires et la prise de repas ; - L'accompagnement pour le lever, le coucher et les sorties ; - L'aide pour les soins d'hygiène et le confort corporel. Mais pas seulement ! Dans le cadre de vos fonctions, vous êtes un véritable soutien moral et social pour la personne chez qui vous intervenez : la prévention de la perte d'autonomie et l'entretien du lien social font parties intégrantes des missions d'accompagnement de nos professionnel(le)s. Dans ce cadre, vous devez toujours avoir à cœur de « faire avec » et non de « faire à la place » en proposant notamment des activités de stimulations cognitives, sensorielles et motrices. Au-delà de l'ensemble de ces missions, votre rôle de vigilance et de repères des fragilités est primordial : un comportement inhabituel ou un changement notable dans les aptitudes de la personne aidée doivent faire l'objet d'une transmission auprès de votre responsable. Pour résumer, afin de nous rejoindre en tant qu'Aide à Domicile au sein de notre service social, les compétences et qualités recherchées sont : - Bienveillance et écoute ; - Autonomie tout en sachant travailler en équipe ; - Aisance relationnelle ; - Discrétion professionnelle ; - Savoir repérer l'évolution des capacités / comportements des personnes aidées ; - Savoir rendre-compte à son supérieur hiérarchique ; - Savoir-faire de l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (toilette et soins d'hygiène, lever, coucher, repas, courses, ménage, repassage) - Proposition d'activités adaptées pour prévenir de la perte d'autonomie et entretenir le lien social (stimulation, loisirs, sorties). Toujours intéressé(e) ? Parlons de nos petits + : Chez HUMENSIA, pour mener à bien vos missions, vous disposerez : - D'un téléphone professionnel (pour les CDI et CDD longues durées) ; - De l'indemnisation de vos kilomètres inter vacations et / ou du remboursement de 50% de votre abonnement aux transports en commun ; - De formations professionnalisantes et d'actions de sensibilisation tout au long de votre carrière ; - De l'adaptation de votre planning et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes personnelles ; - D'une équipe administrative réactive et à l'écoute pour vous accompagner ; - D'un CSE pour vous faire profiter d'avantages sociaux et culturels.
Être Aide à Domicile c'est avant tout pratiquer un métier de terrain qui nécessite d'être mobile et dynamique. Sous l'encadrement de votre Responsable de Secteur, vous interviendrez en autonomie au domicile des personnes aidées pour les missions suivantes : - L'entretien de l'habitat et de l'environnement de la personne ; - L'aide pour les courses alimentaires et la prise de repas ; - L'accompagnement pour le lever, le coucher et les sorties ; - L'aide pour les soins d'hygiène et le confort corporel. Mais pas seulement ! Dans le cadre de vos fonctions, vous êtes un véritable soutien moral et social pour la personne chez qui vous intervenez : la prévention de la perte d'autonomie et l'entretien du lien social font parties intégrantes des missions d'accompagnement de nos professionnel(le)s. Dans ce cadre, vous devez toujours avoir à cœur de « faire avec » et non de « faire à la place » en proposant notamment des activités de stimulations cognitives, sensorielles et motrices. Au-delà de l'ensemble de ces missions, votre rôle de vigilance et de repères des fragilités est primordial : un comportement inhabituel ou un changement notable dans les aptitudes de la personne aidée doivent faire l'objet d'une transmission auprès de votre responsable. Pour résumer, afin de nous rejoindre en tant qu'Aide à Domicile au sein de notre service social, les compétences et qualités recherchées sont : - Bienveillance et écoute ; - Autonomie tout en sachant travailler en équipe ; - Aisance relationnelle ; - Discrétion professionnelle ; - Savoir repérer l'évolution des capacités / comportements des personnes aidées ; - Savoir rendre-compte à son supérieur hiérarchique ; - Savoir-faire de l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (toilette et soins d'hygiène, lever, coucher, repas, courses, ménage, repassage, ) - Proposition d'activités adaptées pour prévenir de la perte d'autonomie et entretenir le lien social (stimulation, loisirs, sorties, ). Toujours intéressé(e) ? Parlons de nos petits + : Chez HUMENSIA, pour mener à bien vos missions vous disposerez : - D'un téléphone professionnel (pour les CDI et CDD longues durées) ; - De l'indemnisation de vos kilomètres inter vacations et / ou du remboursement de 50% de votre abonnement aux transports en commun ; - De formations professionnalisantes et d'actions de sensibilisation tout au long de votre carrière ; - De l'adaptation de votre planning et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes personnelles ; - D'une équipe administrative réactive et à l'écoute pour vous accompagner ; - D'un CSE pour vous faire profiter d'avantages sociaux et culturels.
Au sein du service d'aide aux familles, vous intervenez au domicile de familles rencontrant des difficultés passagères : grossesse, naissance, souci de santé d'un parent ou d'un enfant, décés.. Apporter un soutien principalement matériel en réponse à l'incapacité des personnes aidées à assumer temps les tâches matérielles de la vie quotidienne : - Entretien du linge ; - Courses ; - Préparation de repas ; - Ménage courant ; Formation : DE AES / AVS souhaité Vous faîtes preuve d'autonomie, de rigueur, de disponibilité et de réactivité. Rémunération : à partir de 11,88€/h Selon avenant 43/2020 à la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'Accompagnement, des Soins et des Services A Domicile (BAD)
Être Aide à Domicile c'est avant tout pratiquer un métier de terrain qui nécessite d'être mobile et dynamique. Sous l'encadrement de votre Responsable de Secteur, vous interviendrez en autonomie au domicile des personnes aidées pour les missions suivantes : - L'entretien de l'habitat et de l'environnement de la personne ; - L'aide pour les courses alimentaires et la prise de repas ; - L'accompagnement pour le lever, le coucher et les sorties ; - L'aide pour les soins d'hygiène et le confort corporel. Mais pas seulement ! Dans le cadre de vos fonctions, vous êtes un véritable soutien moral et social pour la personne chez qui vous intervenez : la prévention de la perte d'autonomie et l'entretien du lien social font parties intégrantes des missions d'accompagnement de nos professionnel(le)s. Dans ce cadre, vous devez toujours avoir à coeur de « faire avec » et non de « faire à la place » en proposant notamment des activités de stimulations cognitives, sensorielles et motrices. Au-delà de l'ensemble de ces missions, votre rôle de vigilance et de repères des fragilités est primordial : un comportement inhabituel ou un changement notable dans les aptitudes de la personne aidée doivent faire l'objet d'une transmission auprès de votre responsable. Pour résumer, afin de nous rejoindre en tant qu'Aide à Domicile au sein de notre service social, les compétences et qualités recherchées sont : - Bienveillance et écoute ; - Autonomie tout en sachant travailler en équipe ; - Aisance relationnelle ; - Discrétion professionnelle ; - Savoir repérer l'évolution des capacités / comportements des personnes aidées ; - Savoir rendre-compte à son supérieur hiérarchique ; - Savoir-faire de l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (toilette et soins d'hygiène, lever, coucher, repas, courses, ménage, repassage, ) - Proposition d'activités adaptées pour prévenir de la perte d'autonomie et entretenir le lien social (stimulation, loisirs, sorties, ). Toujours intéressé(e) ? Parlons de nos petits + : Chez HUMENSIA, pour mener à bien vos missions vous disposerez : - D'un téléphone professionnel (pour les CDI et CDD longues durées) ; - De l'indemnisation de vos kilomètres inter vacations et / ou du remboursement de 50% de votre abonnement aux transports en commun ; - De formations professionnalisantes et d'actions de sensibilisation tout au long de votre carrière ; - De l'adaptation de votre planning et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes personnelles ; - D'une équipe administrative réactive et à l'écoute pour vous accompagner ; - D'un CSE pour vous faire profiter d'avantages sociaux et culturels.
[76015] Centre Hospitalier du Chinonais Le Centre Hospitalier du Chinonais recrute un/une Infirmier à 100% pour son Centre Médico-Psychologique (CMP) situé à Chinon (37). Le poste est à pourvoir au 6 janvier 2026. Le service de Psychothérapie Adultes accueille et prend en charge des patients du secteur 37G05 présentant des troubles psychiatriques dans le cadre du dispositif de soins de la sectorisation psychiatrique et de la loi du 05 juillet 2011 modifiée par la loi du 27 septembre 2013 relative aux soins sans consentement. Il comprend : · Deux unités d'hospitalisation complète · Un hôpital de jour situé à CHINON · Un centre d'accueil thérapeutique à temps partiel situé dans des locaux contigus à l'hôpital de jour · Un atelier thérapeutique situé à CHINON · Un centre médico psychologique (CMP) situé à CHINON · Un appartement thérapeutique situé à CHINON Le Centre Médico - Psychologique Le CMP propose une offre de soins aux personnes en souffrance psychologique. Ses principales missions sont l'accueil, l'orientation, les consultations, les interventions à domicile, la coordination/liaison et la prévention. Le C.M.P. est un lieu de consultations et de soins ambulatoires gratuits. Site d'affectation : 4, rue du 11 novembre 37500 Chinon Organisation du temps de travail : 38 heures hebdomadaires (lundi au vendredi 9h - 17h06 avec une pause repas de 30 min) Missions du poste : Missions générales - Prise en soins personnalisée de personnes présentant des troubles psychiques, en extra hospitalier, dans un souci de continuité des soins - Travail d'accueil, d'orientation, de prévention, de dépistage, de suivi, de diagnostic, de maintien à domicile de réhabilitation, en articulation avec les autres professionnels de santé du territoire. Activité principale - Accueil des patients, de la famille, de l'entourage. - Observation clinique du patient, repérage des capacités cognitives, du degré d'autonomie, afin de mettre en oeuvre un projet de soins individualisé, d'anticiper et gérer des états de crise. - Evaluation et orientation du patient. - Entretiens infirmiers de première intention et de suivi. - Accompagnement, et aide au patient dans leur vie quotidienne : - Démarches quotidiennes et administratives, - Visites à domicile - Aide/Accompagnement au maintien à domicile - Travail en réseau avec les partenaires extérieurs, - Prévention des réhospitalisations par un suivi adapté. - Administration des traitements et surveillance de l'effet attendu et des effets secondaires (préparation avec le patient de son traitement, réalisation d'injection retard) - Accompagnement et soutien aux aidants. - Participation aux réunions pluriprofessionnelles concernant les nouvelles demandes, le suivi, le parcours patient, l'organisation de l'activité. - Rédige des transmissions ciblées sur le dossier patient et effectue des transmissions orales - Rédige les synthèses cliniques et les présente en réunion pluridisciplinaire - Participation à la formation des étudiants et contribue à la transmission du savoir infirmier psychiatrique en participant au tutorat pour les infirmiers novices. - Participation à la démarche qualité / gestion des risques. - Participation au projet d'établissement et au projet de pôle Description du profil recherché: · Titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier (DEI) de secteur psychiatrique · Avoir exercé plus de 5 ans en intra hospitalier · Etre formé à : Entretien d'aide Crise suicidaire Soins sans consentement · Avoir les connaissances de l'utilisation du dossier patient informatisé et des procédures spécifiques à la psychiatrie (soins sans consentement, prise en charge de la crise suicidaire.) · Avoir le permis B Compétences attendues Ecoute, objectivité, analyse et synthèse Gestion des situations de crise et de maîtrise de soi Initiative Autonomie Expertise clinique psychiatrique Capacités à travailler en collaboration Distance professionnelle Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
POSTE CDI JOUR Au sein d'une équipe dynamique et dans une ambiance familiale, nous recherchons un(e) aide-soignant(e), pour notre établissement, la Résidence de Lys, un EHPAD situé à Azay le Rideau. Notre équipe polyvalente est à l'écoute de ses résidents dans un ensemble de 58 chambres individuelles (44 en EHPAD et 14 en unité protégée). Vous jouerez un rôle actif dans la stimulation des personnes âgées, tout en favorisant la communication et le maintien du lien social. Vous trouverez des conditions de travail optimales dans un établissement récent et accessible : tenue fournie, matériel adapté et entretenu, salle de pause équipée, terrasse extérieure à votre disposition et actions pour le bien-être du salarié (massages, kermesse pour les enfants des salariés, activités team building...). Lors de votre prise de poste, pour favoriser votre intégration, vous serez accompagné(e) par l'équipe. Vos missions : · Assurer les soins d'hygiène, de confort et d'accompagnement de la vie quotidienne des résidents en tenant compte des besoins et du degré d'autonomie · Participer à l'accompagnement en fin de vie · Participer à l'amélioration continue de la qualité Profil : · Titulaire du diplôme d'Etat d'Aide-Soignant(e) ou Accompagnant Educatif et Social en structure ou Aide Médico-Psychologique · Expérience exigée auprès de personnes âgées · Vous avez de réelles qualités humaines : capacité d'adaptation, d'écoute, d'observation et de contact · Vous êtes force de proposition, autonome, bienveillant(e) et vous aimez travailler en équipe. Notre proposition : · Contrat à durée indéterminée · Planning fixe (un week-end de 3 jours de repos toutes les deux semaines) · Salaire supérieur au conventionnel, prime SEGUR, reprise d'ancienneté, prime de fin d'année, prime de suggestion, chèques cadeaux
POSTE : Chef de Mission Comptable H/F DESCRIPTION : My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission comptable H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. . PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
La société My Premium Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils en Expertise comptable - Audit - Social et Juridique. Nous vous proposons un accompagnement sur mesure au cours du processus de recrutement, et nous vous garantissons la confidentialité dans vos démarches.
- SIM TOURS - Nous recherchons pour un de nos clients situé à Saint-Benoit-la-Forêt (37500), un Chaudronnier H/F. Vos missions principales sont les suivantes: - Lecture de plans 2D / 3D - Assemblage de pièces et d'ensemble chaudronner par pointage suivant un plan donné (Procédé MIG-MAG) - Effectuer les débits matière suivant un plan donné ou une nomenclature de BE - Savoir reconnaitre les différents types de matière (différents acier, inox, aluminium, ...) - Soudure MIG-MAG - Utilisation d'outillage électroportatif (meuleuse, visseuse, perceuse ...) - Mise en forme de la matière - Utilisation des machines conventionnel lié au métier de chaudronnier (guillotine, plieuse, scie à ruban, poinçonneuse, ... Vous avez une formation CAP/BEP/BTS Chaudronnier / Tôlier / Métallier. Vous êtes apte à travailler en atelier et possédez un bon relationnel pour le travail en équipe. Vous avez de la précision et du goût pour un travail appliqué. Vous êtes le candidat idéal ? Vous correspondez au profil que nous recherchons ? Postulez ! Mes avantages SIM : - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 150 euros Spécialisé dans tous les secteurs d'activité depuis 2002, le Groupe SIM vous accompagne dans la recherche de votre emploi : intérim, CDD ou CDI. Fiers de compter 8 agences dans la Région Centre, nous sollicitons tous les moyens nécessaires et indispensables pour répondre à vos attentes.
Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable est à la recherche d'un profil Assistant Comptable Evolutif (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique et bienveillante. En binôme avec un autre collaborateur, vous intervenez sur un portefeuille client de typologies BIC, SCI, BNC et réalisez les missions suivantes : Vous aurez en charge les missions suivantes : - Saisie, tenue comptable - Déclaration TVA - Intervention sur des missions de révision des comptes - Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Avantages : - Ticket restaurant - Prime d'intéressement - 13ème mois - Chèques vacances - 1 séminaire par an - Horaires flexibles - Possibilité d'évolution à moyen terme Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission comptable H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
POSTE CDD JOUR (HUBLO RESIDENCE DU LYS) Au sein d'une équipe dynamique et dans une ambiance familiale, nous recherchons un(e) aide-soignant(e), pour notre établissement, la Résidence de Lys, un EHPAD situé à Azay le Rideau. Notre équipe polyvalente est à l'écoute de ses résidents dans un ensemble de 58 chambres individuelles (44 en EHPAD et 14 en unité protégée). Vous jouerez un rôle actif dans la stimulation des personnes âgées, tout en favorisant la communication et le maintien du lien social. Vous trouverez des conditions de travail optimales dans un établissement récent et accessible : tenue fournie, matériel adapté et entretenu, salle de pause équipée, terrasse extérieure à votre disposition et actions pour le bien-être du salarié (massages, kermesse pour les enfants des salariés, activités team building...). Lors de votre prise de poste, pour favoriser votre intégration, vous serez accompagné(e) par l'équipe. Vos missions : · Assurer les soins d'hygiène, de confort et d'accompagnement de la vie quotidienne des résidents en tenant compte des besoins et du degré d'autonomie · Participer à l'amélioration continue de la qualité Profil : · Expérience exigée auprès de personnes âgées · Vous avez de réelles qualités humaines : capacité d'adaptation, d'écoute, d'observation et de contact · Vous êtes force de proposition, autonome, bienveillant(e) et vous aimez travailler en équipe. Notre proposition : · Contrat à durée déterminée · Planning fixe (un week-end de 3 jours de repos toutes les deux semaines) · Salaire en fonction des compétences et diplome
CDI - JOUR AIDE-SOIGNANT(E) EN UNITÉ PROTÉGÉE - RÉSIDENCE DE LYS (AZAY-LE-RIDEAU) Vous êtes investi(e) dans l'accompagnement des personnes âgées atteintes de troubles cognitifs ? Rejoignez une équipe engagée au sein de l'Unité Protégée de la Résidence de Lys, un EHPAD moderne et accueillant situé à Azay-le-Rideau (37), au cœur d'un cadre verdoyant. L'Unité Protégée : un lieu de vie avant tout Notre UP comprend 14 chambres individuelles, conçues pour offrir sécurité, repères et confort aux résidents présentant des troubles cognitifs (type Alzheimer et maladies apparentées). L'accompagnement repose sur la stimulation douce, la communication adaptée et la valorisation des capacités restantes, au rythme de chacun.Vous contribuerez activement à maintenir le lien social et à favoriser l'épanouissement des résidents à travers : des soins personnalisés, des temps d'échange privilégiés des activités d'animation quotidiennes (jeux mémoire, atelier cuisine, jardinage, ateliers sensoriels.) des projets collectifs porteurs de sens. Ce que nous vous offrons Une équipe dynamique et solidaire, dans une ambiance familiale Un établissement récent, fonctionnel et agréable Une salle de pause équipée, une terrasse pour vos moments de détente Des actions régulières pour le bien-être du personnel : massages, activités team-building, kermesse pour les enfants des salariés.. Vos missions principales Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de prévention Participer à la vie quotidienne et à l'animation de l'unité Maintenir les capacités cognitives via des activités adaptées Contribuer à la démarche qualité et à la cohésion de l'équipe pluridisciplinaire Profil recherché Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e), AES ou AMP requis Expérience en gériatrie ou en unité protégée souhaitée Sens des responsabilités, empathie, patience et esprit d'équipe Vous êtes force de proposition, attentif(ve) et engagé(e) dans la qualité de l'accompagnement Ce que vous gagnez à nous rejoindre CDI de jour, temps plein Planning fixe avec 1 week-end de 3 jours toutes les 2 semaines Salaire au-dessus du conventionnel, incluant : Prime Ségur Reprise d'ancienneté Prime de fin d'année Prime de suggestion Chèques cadeaux Envie de vous investir dans une unité à taille humaine où chaque geste compte ? Envoyez votre candidature dès maintenant et venez partager nos valeurs d'écoute, de respect et d'innovation dans le soin.
Description du poste : CLEN (fabricant de mobilier de bureau depuis 60 ans) recherche pour son site de Saint-Benoit-la-Foret (37) un(e) soudeur(se) MIG. Découvrez CLEN, une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication de mobilier pour les espaces tertiaires, avec un accent sur l'innovation et le respect des engagements envers ses clients, collaborateurs, et partenaires. Située dans un cadre exceptionnel au cœur de la forêt de Chinon, l'entreprise met en avant ses compétences techniques et son savoir-faire multi-matières. Activités du poste : 1. Effectuer des soudures de haute qualité conformément aux spécifications techniques ; 2. Interpréter les plans et les schémas pour réaliser des soudures précises ; 3. Travailler avec divers matériaux tels que l'acier, l'aluminium, et l'acier inoxydable ; 4. Assurer l'entretien et la maintenance des équipements de soudage ; 5. Respecter les normes de sécurité et les procédures opérationnelles ; 6. Collaborer avec l'équipe de production pour atteindre les objectifs de qualité et de délais ; 7. Participer à la formation des nouveaux soudeurs ; 8. Etre force de proposition pour améliorer la productivité et simplifier les produits. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Prise en charge du transport quotidien; Restaurant d'entreprise. Compétences requises : 1. Expérience avérée en soudure avec une connaissance approfondie des techniques MIG, TIG, et électrodes enrobées ; 2. Maîtrise des outils et équipements de soudage ; 3. Capacité à lire et interpréter les plans techniques ; 4. Compétences en résolution de problèmes liés à la soudure ; 5. Respect strict des normes de sécurité ; 6. Autonomie et esprit d'équipe.
Notre client est un établissement situé à ST BENOIT LA FORET, offrant des services d'hospitalisation à domicile pour faciliter la prise en charge et le traitement des patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement qui prône de fortes valeurs humaines, valorise les efforts individuels et place le bien-être de ses salarié(e)s au cœur de sa vision.Quelles perspectives enrichissantes révélerait un poste d'Aide-soignant(e) en HAD pour vous ? Dans un environnement dynamique de soins à domicile, vous apporterez un soutien essentiel à une équipe médicale dédiée au bien-être des patients. - Assurer le suivi physique et psychologique des patients en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre des plans de soins individualisés - Participer activement à l'administration des traitements sous supervision médicale - Maintenir un environnement sain et sécuritaire en respectant les protocoles d'hygiène - Soutenir les activités de la vie quotidienne des patients tout en favorisant leur autonomie La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: CDD - Durée: 1/mois - Salaire: 1975 euros/mois
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! R intérim recherche pour l'un de ses clients un Tuyauteur soudeur TIG-MIG H/F Dans le cadre de votre mission vous réaliserez les missions principales suivantes : - Lecture de plan - Assemblage par pointage (procédé TIG et MIG) - Soudure TIG et MIG Vous être autonome dans votre travail et disposez d'un bon esprit d'équipe. Vous êtes titulaire d'une formation en tuyauterie/soudage ou justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes intéressé(e) par ce poste Rejoignez les équipes de notre client en nous adressant votre candidature.
Domino RH recherche activement un Aide-Soignant H/F dans un EHPAD situé à proximité de Azay le Rideau . Vos missions : - Participer à la prise en charge globale des résidents en lien avec les autres intervenants - Assurer les soins d'hygiène et de confort - Participer à l'identification des besoins du résident - Contribuer à la qualité de vie des résidents en respectant leur dignité et leur intégrité Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) ou équivalent. Vous avez une première expérience réussie dans un poste similaire, idéalement en EHPAD. Vous êtes reconnu pour votre empathie, votre patience et votre capacité à travailler en équipe. Vous savez faire preuve de discrétion et de respect envers les résidents et leurs familles.
POSTE : Comptable H/F DESCRIPTION : - Assurer la tenue de la comptabilité générale - Saisir et contrôler les opérations comptables quotidiennes - Gérer les factures clients et fournisseurs - Réaliser les déclarations fiscales (TVA, IS) - Participer à l'élaboration des bilans et situations intermédiaires - Assurer le suivi de la trésorerie - Collaborer avec les différents services internes - Un poste stable en CDI - Un environnement de travail convivial et humain - Une rémunération selon expérience - Des horaires flexibles - Des possibilités d'évolution PROFIL : - Formation en comptabilité (BTS CG, DCG ou équivalent) - Expérience souhaitée de 2 ans minimum en cabinet ou en entreprise - Maîtrise des outils informatiques et logiciels comptables - Rigueur, autonomie, sens de l'organisation - Bon relationnel et esprit d'équipe
Pour mieux vous présenter, JOBSOURCE c'est : - Une agence familiale aux valeurs humaines. - Un CET à 10% - Un parrainage de 150 € (voir conditions en agence) - Un accompagnement personnalisé - Des missions correspondantes à vos souhaits N'hésitez pas à consulter les avis Google de nos intérimaires qui témoignent de leurs expériences au sein de l'agence Votre partenaire humain pour une collaboration unique
[74591] Centre Hospitalier du Chinonais Le Centre Hospitalier du Chinonais recrute un/une Aide-soignant à 100% pour son service des Urgences situé à Chinon (37). Le poste est à pourvoir dès que possible, en CDD de 3 mois dans le cadre d'un remplacement. Missions du poste : Au centre hospitalier du chinonais (CHC), « l'aide-soignant accompagne et réalise des soins essentiels de la vie quotidienne, adaptés à l'évolution de l'état clinique et visant à identifier les situations à risque. Son rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne et prend en compte la dimension relationnelle des soins ainsi que la communication avec les autres professionnels, les apprenants et les aidants. L'aide-soignant travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire intervenant dans les services de soins ou réseaux de soins des structures sanitaires, médico-sociales ou sociales notamment dans le cadre d'hospitalisation ou d'hébergement continus ou discontinus en structure ou à domicile. L'aide-soignant en poste dans le service des URGENCES du CHC exerce au sein d'une équipe pluriprofessionnelle dans les deux secteurs de l'unité : le Service d'Accueil des Urgences (SAU) et l'Unité d'Hospitalisation de Courte Durée (UHCD). Il participe entre autres aux activités transversales d'admission en dehors des heures de présence des agents d'accueil dédiés aux Urgences. Horaires : 6H35-14H11 OU 13H49-21H25 Rémunération selon profil et expérience du candidat Description du profil recherché: · Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) · Sens de l'écoute, éthique, respecter le code de déontologie et le secret professionnel · Faire preuve de maitrise de soi et de capacité à gérer ses émotions Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
[73662] Centre Hospitalier du Chinonais Le Centre Hospitalier du Chinonais recrute un/une Aide-soignant à 100% pour l'EHPAD des GROUSSINS situé à Chinon (37). Le poste est à pourvoir en CDD dans un premier temps ou par voie de mutation. Missions du poste : -Aide et accompagnement aux soins d'hygiène et de confort de la personne. - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne, la réfection des lits, et l'entretien de la chambre. - Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne. - Observer l'état général et les réactions de la personne. - Observer et mesurer les paramètres vitaux. - Travail en collaboration et sous délégation de l'IDE : ➢ Distribuer et aider à la prise de médicaments préparés par l'infirmier. ➢ Aider et participer aux soins mortuaires. - Accueil, information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage. - Aide, soutien moral aux patients et à l'entourage. - Entretien du matériel de soins et gestion des stocks de matériels - Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins -Investissement dans l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé du résident -Participation et/ou élaboration d'activité / animation dans l'unité - Participation à la vie institutionnelle par le biais des réunions de service, des cours dispensés en interne et l'intégration à des groupes de travail. -Travail en équipe pluridisciplinaire : psychologue, enseignante APA, animatrice, . - Accompagnement des stagiaires en formation Horaires : 6H35-14H11 OU 13H49-21H25 Description du profil recherché: · Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) · Sens de l'écoute, éthique, respecter le code de déontologie et le secret professionnel · Bienveillance, tolérance et discrétion professionnelle Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
[73331] Centre Hospitalier du Chinonais Le Centre Hospitalier du Chinonais recrute un/une Aide-soignant à 100% pour la MAS (Maison d'Accueil Spécialisé) situé à Chinon (37). Le poste est à pourvoir à compter dès que possibleen CDD. Missions du poste : -Accompagner une personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie -Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne -Établir une communication adaptée à la personne et à son entourage -Apprécier l'état clinique d'une personne : -Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux -Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins -Travail en équipe pluridisciplinaire -Accompagnement des stagiaires en formation Horaires : 6H35-14H11 OU 13H49-21H25 Description du profil recherché: · Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) · Sens de l'écoute, éthique, respecter le code de déontologie et le secret professionnel · Bienveillance, tolérance et discrétion professionnelle Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Vous souhaitez vous lancer dans un projet entrepreneurial passionnant et rentable ? Et si vous deveniez un acteur incontournable de la rénovation dans votre région ? Avec illiCO travaux, vous rejoignez un réseau solide et innovant, leader dans l’accompagnement des projets de rénovation et d’extension. Pourquoi rejoindre notre réseau ? - Un secteur en pleine croissance : Répondez aux attentes d’un marché en demande constante de solutions en rénovation dans un contexte de transition énergétique. - Un accompagnement sur-mesure : Nous mettons à votre disposition un savoir-faire éprouvé, des formations complètes et un support permanent. - Un réseau collaboratif : Profitez de l’expérience et du partage entre franchisés pour accélérer votre réussite. - Une liberté d’entreprendre : Vous restez indépendant tout en bénéficiant de la force d’un réseau national. Votre rôle : En tant que franchisé(e), vous serez responsable du développement de votre activité sur un territoire défini. Vous accompagnerez vos clients dans leurs projets en leur offrant des solutions adaptées et innovantes, tout en coordonnant les différents intervenants pour garantir la qualité et la satisfaction. Profil recherché : - Vous êtes motivé(e) par l’entrepreneuriat et avez le désir de bâtir un projet solide et structuré. - Une expérience dans le bâtiment ou la gestion de projets est un atout, mais pas indispensable, nous recherchons avant tout des personnalités déterminées et prêtes à s’investir. - Vous partagez nos valeurs : confiance, bienveillance et esprit de familleCe que nous proposons : - Une formation complète : Une immersion totale dans le métier pour maîtriser tous les aspects de votre future activité. - Un accompagnement permanent et personnalisé avec des interlocuteurs dédié pour chacun de vos besoins - Des outils modernes et performants pour la gestion et le développement de votre activité. - Un soutien marketing : Des outils et des campagnes de communication pour booster votre visibilité. Modalités : - Localisation : Proche de chez vous - Statut : Indépendant(e) - Investissement initial : Accessible, avec des solutions de financement adaptées Prêt(e) à construire votre avenir avec illiCO travaux ? Prenez contact avec nous dès aujourd’hui pour discuter de votre projet et rejoindre notre réseau ! illiCO travaux vous offre l'opportunité de devenir un acteur majeur dans un secteur dynamique et en pleine expansion ! Ensemble, construisons votre avenir et votre succès avec illiCO travaux !
Créée en 2000, illiCO travaux est la marque fondatrice du courtage en travaux et est spécialisée dans l'accompagnement et le suivi de chantier . illiCO travaux a pour ambition d'accélérer et de faciliter tous les projets de travaux et de favoriser l'intermédiation entre les clients et les prestataires travaux. L'enseigne propose différentes solutions de travaux qui permettent d'apporter la réponse la plus adaptée au besoin des clients (mise en relation simple et/ou suivi de chantier et/ou...
Au sein d'un atelier de production, vous serez en charge de réaliser la mise en peinture des pièces plastiques et le contrôle suivant les instructions. Appliquer la peinture au pistolet sur pièce plastique (en cabine de peinture), Prendre connaissance des consignes spécifiques sur différentes fiches d'instructions ou dossiers techniques et les appliquer Identifier et enregistrer la production journalière Préparer la peinture (suivant les fiches techniques) Maintenir le poste de travail propre et rangé et assurer la sécurité Assurer et formaliser l'autocontrôle avec les outils appropriés et alerter en cas de non conformités Alerter le responsable en cas de dérive lors des productions Réaliser la préparation de surface de la pièce en vue de l'application peinture, Réaliser le polissage des pièces afin d'obtenir le tendu souhaité Réaliser la maintenance du matériel en respectant les procédures Respecter les dates FIFO pour les sorties produits (peintures, diluants...) Renseigner le cahier de bord/ suivi de la traçabilité Analyser les paramètres de variations du processus Poste en horaire d'équipe 2x8 sur une base de 39h/semaine Profil recherché : CAP ou équivalent, ou expérience 1 an sur poste similaire Compétences attendues : Rigueur Polyvalence et Autonomie Précision et Minutie
Activités du poste :
1. Effectuer des soudures de haute qualité conformément aux spécifications techniques ;
2. Interpréter les plans et les schémas pour réaliser des soudures précises ;
3. Travailler avec divers matériaux tels que l’acier, l’aluminium, et l’acier inoxydable ;
4. Assurer l’entretien et la maintenance des équipements de soudage ;
5. Respecter les normes de sécurité et les procédures opérationnelles ;
6. Collaborer avec l’équipe de production pour atteindre les objectifs de qualité et de délais ;
7. Participer à la formation des nouveaux soudeurs ;
8. Etre force de proposition pour améliorer la productivité et simplifier les produits.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Avantages :
Prise en charge du transport quotidien;Restaurant d'entreprise.
Compétences requises :
1. Expérience avérée en soudure avec une connaissance approfondie des techniques MIG, TIG, et électrodes enrobées ;
2. Maîtrise des outils et équipements de soudage ;
3. Capacité à lire et interpréter les plans techniques ;
4. Compétences en résolution de problèmes liés à la soudure ;
5. Respect strict des normes de sécurité ;
6. Autonomie et esprit d’équipe.
Description du poste : Votre cabinet de recrutement Adecco recherche pour l'un de ses clients basé à LANGEAIS, un(e) QUALITICIEN H/F en CDI. Missions :***Assurer la satisfaction des clients au travers des produits livrés et de la qualité des relations * Faire le suivi des fournisseurs et maîtriser la qualité des fournisseurs externes * Valider le processus lors de la première production et après chaque modification * Sensibiliser et former le personnel à la démarche Qualité * Être l'interlocuteur du client pour tout problème qualité * Classer et archiver tous les documents relatifs au suivi des produits et clients * Formaliser les enregistrements des écarts qualité et diffuser les actions correctives aux services concernés * Formaliser les réclamations auprès des fournisseurs et suivre les actions correctives * Participer aux revues des exigences clients * Définir les plans de surveillance et élaborer les dossiers d'assurance qualité selon les exigences clients * Vérifier le respect et l'efficacité de ces plans * Participer aux revues de projets et valider les passages de phases * Effectuer les audits processus et produits * Participer ou animer des groupes de travail (ex : AMDEC) * Participer ou animer des réunions qualité * Formuler les demandes de dérogation aux clients * Donner des dérogations internes quand les procédés doivent être ajustés * Réaliser les capabilités et les tests R& R * Participer à l'évaluation des fournisseurs * Piloter et animer les analyses 8D / QRQC, résolution de problèmes Description du profil : Compétences attendues :***Diplôme universitaire (DUT, LICENCE...) Qualité ou équivalent, et/ou expérience sur poste similaire * EXPERIENCE EN AERAUNAUTIQUE OBLIGATOIRE * Méthodes de résolution de problèmes (8D / QRQC), AMDEC, capabilité et outils statistiques, PPAP * Normes qualités ISO 9001 - EN 9100 * Techniques d'audits internes * GPAO * SAP * Capacités relationnelles * Anglais Avantages du poste :***Contrat en CDI * Statut et rémunération selon profil * 13 ème mois * du lundi au Vendredi * 08h30 17H30 - 39H /semaine * 11 RTT * 2 semaines de CP en Décembre * 3 semaines de CV en Août * Prise de poste le 1er Décembre * CSE N'attendez plus, postulez dès maintenant via cette annonce !
VITRUVENS, start-up spécialisée dans la conception de systèmes d'énergie embarqués pour la medtech, développe SmartUTET : une solution de Transmission d'Energie Transcutanée par ultrason pour l'alimentation des implants médicaux actifs rechargeables de nouvelles générations. Dans le cadre du départ de notre ingénieur pilote du projet, nous recrutons un.e Ingénieur développement Transmission Energie F/H afin d'amener SmartUTET jusqu'à sa commercialisation sur le marché. Rattaché.e au Président, vous êtes le ou la référent.e technique sur les missions suivantes : -Poursuivre les travaux de développement et validation jusqu'à la commercialisation de la plateforme SmartUTET. -Approfondir la compréhension électro-physique de la chaîne de transmission de puissance en vue d'optimiser la performance énergétique globale. -Evaluer et benchmark de nouvelles technologies transducteurs ultrasons et semiconducteur jusqu'au design freeze. -Améliorer et renforcer la robustesse des algorithmes de traitement du signal en vue d'une certification médicale. -Participer à la préparation des essais pré-cliniques. -Développer un modèle de dimensionnement physique qui sera un outil indispensable pour la commercialisation. -En collaboration avec les autres membres de l'équipe projet, définir les règles de design (DRM) et les figures de mérite. Le poste est situé au nord de Tours (37). Des déplacements ponctuels à l'étranger sont à prévoir dans le cadre de vos missions. Package : -Cadre au forfait-jours. -Une prime sur objectif pouvant aller jusqu'à un mois de salaire -Des formations selon les différents besoins -Un rôle clé dans une entreprise à taille humaine (3 collaborateurs) Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 28 764,92€ à 53 665,12€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
[65302] Centre Hospitalier du Chinonais Le Centre Hospitalier du Chinonais recrute un/une Infirmier à 70% pour son service de l'USLD de NUIT situé à Chinon (37). Le poste est à pourvoir dès que possible, dans un premier temps en CDD. Missions du poste : L'USLD accueille et soigne des personnes présentant une pathologie organique chronique ou une poly-pathologie, soit active au long cours, soit susceptible d'épisodes répétés de décompensation et pouvant entraîner ou aggraver une perte d'autonomie. Ces situations cliniques requièrent un suivi rapproché des actes médicaux itératifs, une permanence médicale, une présence infirmière continue et l'accès à un plateau technique minimum. La prise en charge gériatrique de ces personnes requiert à la fois un projet de soins et un projet de vie. Ses missions principales : - Assure la prise en charge globale des patients relevant du domaine technique, relationnel, de prévention et d'éducation. Respecte les règles d'hygiène et d'asepsie dans le cadre de la lutte contre les infections nosocomiales Organise les soins selon son rôle propre, son rôle sur prescription et selon les protocoles validés Accueille le patient et son entourage de façon adaptée Assure et contrôle les différentes évaluations (douleur, escarre, trouble du comportement) à l'aide des échelles conventionnelles utilisées par le service Anticipe la prise en charge du patient selon protocole lors d'une urgence vitale Transmet des informations précises, fiables et utilisables Travaille en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire : médecin, assistante sociale, aide-soignante, aide médico-psychologique, kinésithérapeute, diététicien, psychomotricien,. Horaires : 21h-7h Description du profil recherché: · Titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier (DEIDE) · Sens de l'écoute, éthique, respecter le code de déontologie et le secret professionnel Horaires : Travail de nuit Période de la journée : Nuit
Description du poste : Manpower CHINON recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Tuyauteur (H/F) ? ayant des compétences en soudure TIG et MIG. En tant que tuyauteur, vous serez amené à travailler en atelier mais également à intervenir sur chantier: - Vous préparez des éléments de tuyauteries - Vous préfabriquez et assemblez des lignes de tuyauteries - Vous prenez et reportez les côtes sur les ensembles de tuyauteries - Vous montez et assemblez des tuyauteries sur site Les plus : Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages ! - Une collaboration sur le long terme - 2 Comités d'entreprise (CSE régional et national) - La possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions et primes sur un compte épargne temps rémunéré à 8% - La dématérialisation des contrats et fiches de paie - L'acquisition d'expérience ? Vous avez une formation et/ou une expérience comme tuyauteur : - Vous êtes manuel et vous pouvez lire et interpréter des plans facilement - Vous avez des connaissances de base en soudure - Vous aimez travailler en équipe Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower CHINON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Peintre industriel (H/F) Les tâches sont les suivantes : - Préparation des pièces avant peinture - Montage des teintes - Mélange et préparation des peintures et des vernis - Application peinture - Finition de pièces Le profil Profil ayant déjà une première expérience en tant que peintre industriel H/F Diplôme dans la carrosserie ou peinture industrielle apprécié. Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : - CSE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages... jusqu'à 500 euros / an. - CSE Ouest : chèques cadeaux, rentrée scolaire, remboursement sport et culture, courts séjours et week-end... - Mutuelle - Possibilité d'épargner vos IFM sur un compte rémunéré à 8% !! - Possibilité de toucher 150 euros en parrainant une connaissance ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
[61681] Centre Hospitalier du Chinonais Le Centre Hospitalier du Chinonais recrute un/une Aide-soignant à 100% pour son service de l'USLD situé à Chinon (37). Le poste est à pourvoir dès que possible, dans un premier temps en CDD ou par voie de mutation. Missions du poste : -Aide et accompagnement aux soins d'hygiène et de confort de la personne. - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne, la réfection des lits, et l'entretien de la chambre. - Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne. - Observer l'état général et les réactions de la personne. - Observer et mesurer les paramètres vitaux. - Travail en collaboration et sous délégation de l'IDE : ➢ Distribuer et aider à la prise de médicaments préparés par l'infirmier. ➢ Aider et participer aux soins mortuaires. - Accueil, information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage. - Aide, soutien moral aux patients et à l'entourage. - Entretien du matériel de soins et gestion des stocks de matériels - Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins -Investissement dans l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé du résident -Participation et/ou élaboration d'activité / animation dans l'unité -Travail en équipe pluridisciplinaire : psychologue, enseignante APA, animatrice, . - Participation à la vie institutionnelle par le biais des réunions de service, des cours dispensés en interne et l'intégration à des groupes de travail. - Accompagnement des stagiaires en formation Horaires : 6H35-14H11 OU 13H49-21H25 Description du profil recherché: · Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) · Sens de l'écoute, éthique, respecter le code de déontologie et le secret professionnel · Bienveillance, tolérance et discrétion professionnelle Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Nous recherchons un.e Conseiller.ère immobilier pour rejoindre notre équipe SAFTI Immobilier. Dans ce rôle à temps plein ou partiel, avec une rémunération pouvant atteindre 100% des honoraires d'agence vous serez responsable de l'accompagnement des clients dans leurs projets immobiliers depuis la prise de contact jusqu'à la conclusion de la vente. Vos tâches quotidiennes incluront la prospection de nouveaux biens, la réalisation de visites, la négociation des offres. Qualifications que vous allez acquérir en intégrant mon équipe _ SAFTI Compétences en Immobilier : Connaissance approfondie du marché immobilier et des différentes réglementations. Compétences en Vente : Expérience en techniques de vente et en gestion de la relation client. Compétences en Propriété Immobilière : Capacité à évaluer et à gérer des biens immobiliers. Compétences en Négociation : Aptitude à négocier efficacement les conditions de vente avec les clients. Compétences en Formation : Capacité à suivre, assimiler, et participer à des programmes de formation continue. D'autres qualifications incluent une excellente communication, une capacité à travailler de manière autonome, et l'usage courant de logiciels immobiliers et de gestion clients. Reférence:
[42029] Centre Hospitalier du Chinonais Le Centre Hospitalier du Chinonais recrute un/une Aide-soignant à 100% pour son service de l'USLD situé à Chinon (37). Le poste est à pourvoir dans un premier temps en CDD. Missions du poste : -Aide et accompagnement aux soins d'hygiène et de confort de la personne. - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne, la réfection des lits, et l'entretien de la chambre. - Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne. - Observer l'état général et les réactions de la personne. - Observer et mesurer les paramètres vitaux. - Travail en collaboration et sous délégation de l'IDE : ➢ Distribuer et aider à la prise de médicaments préparés par l'infirmier. ➢ Aider et participer aux soins mortuaires. - Accueil, information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage. - Aide, soutien moral aux patients et à l'entourage. - Entretien du matériel de soins et gestion des stocks de matériels - Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins -Investissement dans l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé du résident -Participation et/ou élaboration d'activité / animation dans l'unité -Travail en équipe pluridisciplinaire : psychologue, enseignante APA, animatrice, . - Participation à la vie institutionnelle par le biais des réunions de service, des cours dispensés en interne et l'intégration à des groupes de travail. - Accompagnement des stagiaires en formation Horaires : 6H35-14H11 OU 13H49-21H25 Description du profil recherché: · Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) · Sens de l'écoute, éthique, respecter le code de déontologie et le secret professionnel · Bienveillance, tolérance et discrétion professionnelle Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
[41860] Centre Hospitalier du Chinonais Dans le cadre d'un remplacement, le Centre Hospitalier du Chinonais recrute un/une Aide-soignant à 100% pour l'EHPAD des GROUSSINS situé à Chinon (37). Le poste est à pourvoir dès que possible, dans un premier temps en CDD. Missions du poste : -Aide et accompagnement aux soins d'hygiène et de confort de la personne. - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne, la réfection des lits, et l'entretien de la chambre. - Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne. - Observer l'état général et les réactions de la personne. - Observer et mesurer les paramètres vitaux. - Travail en collaboration et sous délégation de l'IDE : ➢ Distribuer et aider à la prise de médicaments préparés par l'infirmier. ➢ Aider et participer aux soins mortuaires. - Accueil, information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage. - Aide, soutien moral aux patients et à l'entourage. - Entretien du matériel de soins et gestion des stocks de matériels - Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins - Participation à la vie institutionnelle par le biais des réunions de service, des cours dispensés en interne et l'intégration à des groupes de travail. - Accompagnement des stagiaires en formation Horaires : 6H35-14H11 OU 13H49-21H25 Description du profil recherché: · Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) · Sens de l'écoute, éthique, respecter le code de déontologie et le secret professionnel Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Nous recherchons un(e) agent(e) polyvalent(e) de nettoyage sur notre site Espace Réception situé à Vallères, à 20 km de Tours, entre Azay le rideau et Villandry. Vos qualités : - Vous êtes apte à réaliser des activités de manutention. - Vous êtes efficace dans le rangement - Vous êtes organisé(e) dans les tâches à exécuter Vos missions: - Déchargement des camions après les prestations, - Nettoyage et rangement du matériel et de la vaisselle. - Nettoyage et rangement des salles de réceptions et du matériel, chaises, tables. - Préparation du matériel destiné aux réceptions en fonction des évènements prévus. Missions annexes: - Entretien des espaces verts , taille de haie, débroussailleuse, désherbage. Horaires 8h00 - 17h00 (Repas pris sur place 1h) Moyen de locomotion indispensable pour venir sur le lieu de travail (pas de transport en commun à proximité) Possibilité logement à 5 km
appartements résidences, situés sur Villandry, 25 km de Tours. Nous recherchons un ouvrier peintre, pour la rénovation de chambres, enduit, peinture glycero . Bonne connaissance en petit bricolage. Les travaux se font sur des chambres d'hôtel, appartements, et petits dépannages journaliers .
Vos objectifs à nos côtés : - Savoir faire des entretiens de chaudières (gaz et fioul) + PAC - Rechercher des pannes et et les réparer - Savoir faire des mises en service - Préparer et exécuter votre travail dans le respect des règles de sécurité - Transmettre et remonter directe des informations et échanges techniques auprès des responsables Avantages : - Véhicule de service - Mutuelle - Prime d'intéressement - Paniers- Formation : Bac ou BP - Expérience : idéalement 5 ans sur un poste similaire (minimum 2ans) - Habilitation frigo serait un plus - Permis B obligatoire - Rémunération : selon profil
Forte de plus de 50 années d'expérience, TREGRET met son expertise au service de ses clients pour leur travaux de rénovation énergétique (PAC, bois, granulés, gaz, solaire), travaux de plomberie/sanitaire, entretien et maintenance des installations de chauffage. Implantée au coeur du Bourgueillois, l'entreprise rayonne sur l'ouest de l'Indre et Loire, l'est du Maine et Loire et le nord de la Vienne. Dynamique, innovante, positionnée sur un marché en plein développement, Tregret interv...
Description du poste : Vos objectifs à nos côtés :***Savoir faire des entretiens de chaudières (gaz et fioul) * Rechercher des pannes et et les réparer * Savoir faire des mises en service * Savoir faire des dépannages de plomberie * Savoir travailler du cuivre, du PVC, du multicouche * Monter, poser des équipements sanitaires, chauffages et climatisations * Préparer et exécuter votre travail dans le respect des règles de sécurité * Transmettre et remonter directe des informations et échanges techniques auprès des responsables Description du profil : Vos qualifications :***Formation : Bac ou BP * Expérience : idéalement 2 ans minimum sur un poste similaire * Permis B obligatoire * Rémunération : selon profil Vous êtes autonome, savez travailler en équipe, et vous êtes prêt à toujours évoluer ? Ce poste est fait pour vous.
Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable d'atelier, vos missions sont de réaliser le diagnostic et d'effectuer le changement des pièces, les réparations et l'entretien des matériels agricoles (pannes mécaniques, électriques, hydrauliques...). Poste à pourvoir dès que possible -> Lundi -vendredi 08h-12h00 13h-17h00. 35h avec possibilité d'heures supplémentaires. Véhicule fourni lors des déplacements.
Description du poste : Vos objectifs à nos côtés :***Savoir faire des entretiens de chaudières (gaz et fioul) + PAC * Rechercher des pannes et et les réparer * Savoir faire des mises en service * Préparer et exécuter votre travail dans le respect des règles de sécurité * Transmettre et remonter directe des informations et échanges techniques auprès des responsables Avantages :***Véhicule de service * Mutuelle * Prime d'intéressement * Paniers Description du profil :***Formation : Bac ou BP * Expérience : idéalement 5 ans sur un poste similaire (minimum 2ans) * Habilitation frigo serait un plus * Permis B obligatoire * Rémunération : selon profil
