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Missions : Sous l'autorité du responsable du service voirie, - Nettoyage : caniveaux, avaloirs, chemins communaux. - Manutentionnaire (déménagement inter service), déconstruction des bâtiments. - Préparation et mise en place signalisation et bloc sécurité (anti intrusion MAI et blocs béton) pour diverses manifestations (14 juillet, soufflaculs) - Déneigement et salage manuel des trottoirs, passage et escaliers. - Mise en œuvre enrobé, concassé, béton. - Elagage et petit bûcheronnage. - Réactivité et esprit d'entreprise en cas d'urgence (accident sur la voie publique) - Installation ou réparation, panneaux signalisation routière, miroir, quille plastique et mobilier urbain, bancs ..) - Mise en place et remplissage des bacs à sel. - Mise en place palissade et barrière bois. - Disponibilité hivernale (nuits + week-end) - Entretien du véhicule (petit entretien mécanique et propreté) - Compte rendu au responsable (lors du déroulement du chantier ou fin de chantier) - Conduite d'un véhicule poids lourds - Conduite d'un poids lourds lors d'intervention de salage et déneigement. - Livraison et installation de canalisations, drains, regards. - Conduite d'un poids lourds pour transport de béton, matériaux concassés à froid, terre, branchages et matériaux de démolition. - Livraison et installation des éléments de décoration de noël, drapeaux et fanions (habilitation nacelle). - Elagage avec nacelle (parcs + écoles) - Manipulation camion grue - Peinture routière. - Astreinte. - Encadrement personnel (TIG, emploi saisonnier) - Mise en place de panneaux divers (signalisation, électoraux,..) - Contrôle et réglage des miroirs - Installation des ralentisseurs et mise en place du compteur de vitesse - Mise en place des chalets pour les différentes manifestations Profil : - Titulaire du permis C + EC (semi remorque) + B + EB (remorque) - Aptitude à la conduite d'engin mécanisé - Réalise des travaux de maçonnerie pour VRD ou TP. - Conduit et respecte les performances du matériel et les règles du code de la route. - Applique les règles de sécurité individuelles et de chantier - Savoir organiser son travail selon les consignes données. - Communique oralement (téléphone) et par écrit (fiche de travail). Rémunération statutaire - Contrat 1 an renouvelable POSTE A POURVOIR LE PLUS RAPIDEMENT POSSIBLE. Date de clôture des candidatures fixée au 21/11/2025. Candidature et curriculum vitae à transmettre au plus tard le 21 novembre 2025 à l'attention de Monsieur le Maire de Saint-Claude - Direction des Ressources Humaines - Hôtel de Ville - 32 rue du Pré - BP 123 - 39206 SAINT-CLAUDE Cedex
Nous recherchons pour notre secteur géographique de St Claude un.e auxiliaire ambulancier.ière titulaire de la formation. Travail du lundi au vendredi de 6h à 20h. (Mutuelle d'entreprise)
L'agence Adecco de St Claude recrute pour son client, spécialisé dans le traitement de surface des montures de lunettes, un ouvrier lunetterie polyvalent (H/F). Vous aurez pour missions diverses tâches de finition en lunetterie : - Essuyage - Utilisation d'acétone à appliquer via des cotons tiges - Contrôle - Conditionnement - Petite manutention Cette annonce vous intéresse veuillez postuler en ligne sur adecco.fr En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien : - Compte épargne temps (placement à 6%) - Mutuelle et Prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formation - Avantages du CSE (chèques vacances, billetterie, location vacances, chèques cultures.) - Club fidélité pour faciliter votre pouvoir d'achat ((chaque heure travaillée vous rapporte de nombreux avantages et remises exclusives dans vos magasins préférés) Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique « Avantages » L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations. Votre Profil : - Autonome, rigoureux et appliqué - Très minutieux, bonne dextérité - Expérience souhaitée sur poste similaire Poste basé sur 35 heures ou 39 heures selon activité, de journée. Rémunération : SMIC A pourvoir pour la rentrée 2025, mission en intérim de plusieurs mois
NOZ, 100% bonnes affaires - 100% économie circulaire, recherche ses futurs talents ! Chez Noz, nous considérons que chaque collaborateur est un talent et tous les profils sont les bienvenus Envie de rejoindre un projet ambitieux ? Devenez Gérant Mandataire du Magasin de Saint-Claude (39) Qu'est-ce que la gérance-mandat ? La gérance-mandat est un mode d'exploitation de fonds de commerce par lequel le Gérant-Mandataire gère en toute indépendance et autonomie un magasin de l'enseigne NOZ. Le Gérant-Mandataire crée sa société avec un investissement réduit et un fonctionnement simplifié, puis exploite un magasin en bénéficiant d'un accompagnement relatif à l'exploitation du magasin et à la bonne application du concept NOZ. Pourquoi rejoindre l'Univers NOZ ? Vous appréciez que chaque journée soit différente ? Vous aimez être constamment en mouvement, la manutention fait partie de votre quotidien ? Vous souhaitez contribuer à un projet ambitieux où chacun aura l'opportunité de s'épanouir et de grandir ? Lutter contre le gaspillage vous inspire ? Vous aimeriez transformer les invendus de nos fournisseurs en bonnes affaires pour nos clients ! Votre futur quotidien chez Noz : - 80% du temps consacré au terrain : Gestion et réception des arrivages (déchargement de camion, mise en bac) Gestion de la surface de vente (rangement, encaissement) Relation et satisfaction clients Mise en place des actions commerciales - 20% du temps consacré à la gestion Gestion des compétences (recrutement, formation, intégration .) Gestion du personnel (planning, congés .) Suivi des indicateurs et planification d'actions Comptabilité --> Vous souhaitez en savoir plus ? Rendez-vous sur https://www.noz.fr/gerance-mandat/ Les raisons de nous rejoindre en tant que Gérant-Mandataire : - Faire le choix de l'entreprenariat dans un cadre rassurant. NOZ c'est plus de 45 ans de réussite, et le leader européen du déstockage - Investir un faible capital permettant la constitution de la société ; pas d'achat de stocks, de fonds de commerce ni de matériel - Recevoir une formation et une intégration de 4 mois avant votre prise de mandat - Etre indépendant dans la gestion de son personnel - Gérer le magasin tout en étant accompagné par l'Univers NOZ - Garder une autonomie dans la gestion de l'implantation de la marchandise, dans le respect du concept NOZ - Obtenir une rentabilité rapide Dans le cadre de sa politique de diversité, notre service recrutement s'engage à étudier à compétences égales toutes les candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Manpower ST CLAUDE INDUSTRIE recherche pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la fabrication d'autres équipements automobiles un Cariste magasinier - H/F à 39260 MOIRANS-EN-MONTAGNE. Rattaché(e) à la hiérarchie, vous serez amené(e) à : -Organiser la réception et le stockage des marchandises; -Assurer la préparation des expéditions; -Contrôler les flux entrants et sortants; -Optimiser la gestion des stocks; -Respecter les procédures de sécurité; -Collaborer avec les autres services; -Participer aux inventaires périodiques; -Utiliser les équipements de manutention. Vous justifiez d'expériences réussies en logistique et en gestion d'entrepôt, maîtrisez les techniques de manutention et possédez une formation adaptée. Soyez motivé(e) et rigoureux(se). Apportez votre dynamisme et sincère passion. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
4 POSTES SONT A POURVOIR, NOURRIS LOGÉS, 35/semaine, 2 jours de repos/semaine du début décembre au 8 mars 2026 avec la possibilité de prolongation pour la belle saison. MISSIONS GÉNÉRALES Les missions principales de l'employé(e) de ménage - Réaliser les travaux de nettoyage et désinfection selon les procédures de l'entreprise - Remettre à blanc des chambres ou faire des recouches au milieu d'un séjour - Veille à la propreté des salles de bains et parties communes de l'établissement d'hébergement touristique et des locations chalets, selon la charte qualité de l'établissement et les normes d'hygiène et de sécurité. - Mettre en ordre et entretenir les espaces rangements et contrôler le contenu du chariot de ménage/chariot de linge et l'approvisionner en fournitures - Identifier et signaler les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier et des équipements de la chambre - Laver et ranger la vaisselle - -Nettoyer, essuyer d'une manière impeccable et ranger la vaisselle et les verres aux endroits approprié - Faire fonctionner le lave-vaisselle - Remplir le lave-vaisselle avec les produits appropriés. - Démarrer le lave-vaisselle. - Vérifier la propreté de la vaisselle et l'essuyer au besoin) Aider le personnel à maintenir l'espace de la plonge et l'office propre - Nettoyer l'équipement et les installations de la plonge - Nettoyer les faïences, carrelage après chaque service - Vider, transporter et nettoyer les poubelles, le bac de récupération ainsi que le bac contenant le verre brisé.
La société WIZBII recherche pour la Société Générale Grand-Est un Conseiller clientèle essentiel H/F en CDI. Vos missions Être le responsable de la relation avec les clients de son portefeuille -Développer le fonds de commerce par la conquête de nouveaux clients en utilisant tous les leviers à disposition (parrainage, recommandation active, partenariats, ..) -Promouvoir et maîtriser les offres de produits/services adaptées à son portefeuille et participer aux campagnes initiées en local, régional ou national -Promouvoir les différents canaux relationnels (email, appli, téléphone, agence) pour répondre aux attentes clients de réactivité, joignabilité et simplicité et aider à la vente favorisant l'autonomie du client afin de réaliser ses objectifs -Mettre en œuvre les techniques de vente et de négociation pour vendre les produits et services en privilégiant la relation client à distance -Être proactif au moment de l'entrée en relation -Mettre en œuvre les différentes actions pour fidéliser la clientèle -Développer la connaissance du portefeuille de clients et de prospects et mettre en œuvre tout type d'actions dans le cadre de la politique commerciale de son agence et des pratiques commerciales de son marché -Exploiter et enrichir systématiquement la base de données commune aux différents interlocuteurs -Préparer les entretiens de suivi d'activité prévus avec son manager -Partager la relation clientèle avec les autres acteurs : conseillers en agence, en CRC, dans les plateformes spécialisées. -Travailler en synergie avec le Conseiller à Distance (SGD), le Conseiller Clientèle Professionnels, le conseiller Clientèle Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Dijon le mercredi 19 novembre à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
WIZBII est une scale-up spécialisée dans l'entrée dans la vie active des jeunes. Créée en 2010, WIZBII compte aujourd'hui 9 M d'utilisateurs sur l'ensemble de ses services et organise toute l'année de nombreux événements de recrutement partout en France.
BUGEY AIN'TERIM BELLIGNAT recherche pour l'un de ses clients un Préparateur de commande H/F. Poste à pourvoir en horaire de journée. Principales mission du Préparateur de commande H/F : - Effectuer la réception, le contrôle et le stockage des marchandises - Préparer les commandes clients en suivant scrupuleusement les bons préparatoires et garantir leur livraison dans les délais - Gérer les inventaires annuels ou ponctuels avec rigueur et participer à l'optimisation du stock - S'assurer du bon étiquetage des produits et veiller au respect des procédures de sécurité - Travailler main dans la main avec l'équipe commerciale pour résoudre toute incongruité ou problème lié aux commandes clients. Vous vous reconnaissez dans ces missions de préparateur/trice de commande ? Postulez-vite! Vous serez contacté par Christelle pour un entretien. Vos compétences pour le poste de Préparateur de commande : - Expérience confirmée dans la préparation de commande ou la gestion de stock. - Connaissance approfondie des outils informatiques liés à la logistique : ERP ou logiciels similaires - Sens de l'organisation - Capacité à travailler en autonomie mais aussi au sein d'une équipe - Esprit réactif, prise rapide de décisions opérationnelles.
Vous effectuez le prélèvement des produits selon les instructions des bons de commande, vous en assurez le conditionnement selon leurs caractéristiques et vous renseignez les supports de suivi .
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
MISSIONS : Travail direct auprès des patients et dans leur environnement - Évaluation de la situation sociale des usagers, en relation avec leur entourage : ouverture ou maintien des droits - Travail de liaison avec les différents partenaires impliqués dans la situation (CPAM, MDPH, CCAS, CAF, services de tutelle, bailleurs, structures d'hébergement, SAMSAH, SAVS, organismes de formation professionnelle, ESAT, associations diverses .) - Travail de liaison avec les équipes médicales, paramédicales et sociales des différents services du pôle et du CHS du Jura -... Travail institutionnel - Participation aux réunions d'équipe et institutionnelles - Participation aux groupes de travail existant sur le pôle et sur l'établissement - Participation au projet de service et de pôle - Veille juridique et sociale - Participation aux formations - Participation à la supervision, au groupe d'analyse de la pratique s'ils sont proposés. Travail collégial au sein du Service Social Interpôles En articulation avec l'ensemble des assistants sociaux de l'établissement : - Accueil de stagiaires et tutorat - Participation aux réunions mensuelles SSI - Participation à des visites/rencontres de structures médico-sociales - Planification et transmission des plannings de congés/absences au niveau de l'établissement pour la continuité de service - Participation aux rencontres annuelles avec les membres de la direction - Participation aux temps d'échanges et d'appuis techniques autour de situations complexes - Réévaluation et actualisation du profil de poste au besoin Travail partenarial - Mise en œuvre et actualisation régulière des liens avec les institutions sanitaires, sociales et médico-sociales susceptibles d'être partenaires du secteur de psychiatrie publique, - Participation active au travail de réseau avec les partenaires du territoire : commune, bailleurs sociaux, associations de réinsertion par le logement ou par le travail, opérateurs du champ de la grande précarité, et autres. - Participation aux différentes instances et commissions des CLSM, COPIL SIAO, MDPH. - Participation à des actions de formation, d'information et de prévention dans le champ de la santé mentale et, en particulier, de la réhabilitation psychosociale. - Participation aux travaux institutionnels de partenariat. Missions spécifiques : - Diagnostic social - Ouverture de droits - Travail en réseaux, partenariats - Appui au projet d'accès au logement - Mise en place et participation à des actions sociales d'intérêts collectifs - Capacités et possibilités de réactivité et de mobilité pour des patients nécessitant des accompagnements fréquents - Mise en place d'actions préventives ou curatives en vue du retour ou du maintien à domicile - Travail en lien avec les patients et les familles pour l'accueil et la prise en charge et l'instruction des dossiers - Travail en réseau avec l'ensemble des structures d'hébergement médicales et médico-sociales - Informer les services dont ils relèvent et faire le lien avec l'ensemble des travailleurs sociaux intra et extra hospitalier.
Le Centre Hospitalier Spécialisé Saint-Ylie Jura est le 1er employeur public du département du Jura, il emploie plus de 1 150 agents, recouvrant ainsi un grand nombre des métiers de la Fonction Publique Hospitalière. Il a signé la charte « Handi-pacte Franche-Comté » en décembre 2014 et s'inscrit ainsi comme un acteur de la politique publique d'insertion et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Au sein de notre entreprise manufacturière spécialisée dans la fabrication de parapluies 100 % Made in France, vous serez chargé de réaliser diverses opérations de couture. Nous recherchons une personne minutieuse, ayant une expérience en couture, qu'elle soit de nature privée ou professionnelle.
VOUS DEVEZ OBLIGATOIREMENT ÊTRE TITULAIRE DU DIPLÔME D'ÉTAT D'AMBULANCIER(ÈRE) Transport de malades ou de blessés dans un véhicule ambulance ou vsl (transports sanitaires et médicalisés + transports SAMU). Il faut aimer le travail en équipe et faire preuve de qualités relationnelles. Travail du LUNDI au VENDREDI. Salaire suivant convention ou expérience. Avantages : mutuelle entreprise (excellentes garanties). Nous pouvons mettre une chambre à votre disposition le temps que vous trouviez un logement sur le secteur.
Manpower MOREZ recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Préparateur de commandes - proche Morez (H/F) Vos missions : -Préparation des commandes : Rassembler avec soin les produits selon les commandes clients. -Contrôle qualité : Vérifier l'exactitude des commandes et la qualité des produits. -Emballage et expédition : Emballer les commandes avec attention et préparer leur expédition. -Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour garantir la satisfaction client. Ce que nous attendons de vous : -Rigueur et organisation : Pour que chaque commande soit préparée avec précision. -Esprit d'équipe : Le travail en équipe est essentiel pour atteindre nos objectifs. -Energie et bonne humeur : Parce que travailler en s'amusant, c'est possible !* N'attendez plus, ce poste est fait pour vous ! Avantages Manpower : plus d'information en agence.
Nous recherchons pour notre client La Poste des Facteurs (H/F) sur le secteur de Saint-Claude. Envie de tenter une nouvelle expérience ? Devenez facteur LaPoste. Vous aurez en charge de réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés. Vous développerez une relation client de qualité et contribuerez à la satisfaction des clients sur votre tournée (entreprises ou particuliers). Ce poste en horaires de journée : du lundi au vendredi ou du lundi au samedi avec un jour de repos en semaine. Le taux horaire de cette mission est de 12,03 avec attribution de tickets restaurant selon les tournées. Vous êtes titulaires du permis B depuis 2 ans minimum pour effectuer les tournées dans le cadre de vos activités. Vous êtes une personne rigoureuse, ponctuelle et rapidement autonome. Vous avez le sens du service et vous aimez le contact humain. Vous êtes intéressé (e) ! Pour postuler, rien de plus simple : répondez à cette annonce en joignant votre CV ! Vous pouvez également appeler l'agence. Rejoindre Manpower c'est aussi bénéficier de deux Comités d'Entreprise attractifs et la possibilité d'un placement rémunéré jusqu'à 8 % de vos IFM.
3 POSTES SONT A POURVOIR, POSTES NOURRIS LOGÉS 35/semaine, 2 jours de repos/semaine du 20/12/2025 au 3/01/2026. L'animateur club enfants H/F en village vacances, encadre les enfants durant leur séjour. Sa mission première est de rendre le séjour des enfants et leurs parents agréable, les distraire et satisfaire leurs attentes. Jamais à court d'imagination, il organise et anime des activités ludiques, artistiques, sportives, manuelles...L'animateur club enfants H/F est chargé de créer une ambiance chaleureuse. Vos tâches principales : -assurer l'accueil des enfants -animer des activités manuelles, des jeux d'extérieurs et d'intérieurs, des grands jeux, des ateliers en lien avec la nature -préparation, conception et présentation d'animation VOS COMPÉTENCES Souriant, poli et organisé, l'animateur club, crée des moments inoubliables pour tous les enfants et ados aux clubs. Il faut également : -être autonomie dans la conception, la préparation et la gestion des animations -avoir le sens de l'accueil -être à l'écoute et disponible des familles -être dynamique et créatif savoir s'adapter aux imprévus.
* POSTE NOURRI LOGÉ logé 35/semaine, 2 jours de repos/semaine du début décembre au 8 mars 2026 avec la possibilité de prolongation pour la belle saison. COMPÉTENCES Organisé(e), rapide et dynamique Bonne adaptation au travail en équipe Polyvalence dans les différents services Souci du travail bien fait Bon relationnel avec la clientèle Présentation correcte MISSIONS GÉNÉRALES Laver et ranger la vaisselle -Nettoyer, essuyer d'une manière impeccable et ranger la vaisselle et les verres aux endroits approprié FONCTIONS ET TÂCHES Faire fonctionner le lave-vaisselle -Remplir le lave-vaisselle avec les produits appropriés. -Démarrer le lave-vaisselle. -Vérifier la propreté de la vaisselle et l'essuyer au besoin) Aider le personnel à maintenir l'espace de la plonge et l'office propre -Nettoyer l'équipement et les installations de la plonge -nettoyer fayance, carrelage aprés chaque service S'occuper des ordures -Vider, transporter et nettoyer les poubelles, le bac de récupération ainsi que le bac contenant le verre brisé. Procéder à l'inventaire des produits d'entretien -Faire le suivi d'inventaire des produits d'entretien et transmettre les besoins à son supérieur.
* POSTE NOURRI LOGÉ de début décembre à mars 2026 * - Une personne dynamique, capable de s'adapter au rythme d'un village vacances, qui saura être agréable et souriante face aux clients. - L'aptitude à travailler en équipe, avec le reste du personnel (service, cuisine...), est demandée afin que le travail se fasse dans de meilleures conditions et que le service soit plus fluide. FONCTIONS ET TÂCHES GENERALES -Préparer les cocktails, -Accueillir et conseiller la clientèle, -Assurer le service en salle ou au comptoir, -Etablir les facturations et les encaissements, -Assurer le nettoyage et l'entretien du bar. -Participer aux inventaires -Gestion de stock -Maîtriser les technique du bar
Adecco Saint-Claude/Morez recherche pour son client spécialisé dans l'aéronautique des Mécanicien CN H/F en vue d'une embauche en CDI. Vous serez en charge de réaliser les tâches prescrites dans les documents de fabrication et les plans de surveillance. Vous devrez respecter les temps gammés. Vous devrez vous assurer du bon état et du bon étalonnage des moyens de contrôle. Vous serez en charge de renseigner les enregistrements liés à la qualité. Vous devrez renseigner le journal de bord concernant les produits-process et les processus. Vous serez en charge de réaliser les actions à entreprendre lors de phases de non -conformité. Vous devrez positionner et régler des pièces mécaniques sur diverses machines d'usinage. Poste en 2X8 tournant : 4H55 à 13H05 et 12H55 à 21H05. Poste en journée Poste en équipe nuit. Salaire à définir selon profil. Vous avez une première expérience en tant que mécanicien. Vous avez envie de vous reconvertir vers un poste de mécanicien Commande Numérique. Formation envisagée. Vous savez lire un plan. Vous êtes sensible au respect des normes qualité. Vous êtes également sensible aux règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement. Vous appréciez le travail en équipe.
Adecco Saint-Claude/Morez recherche un Régleur Opérateur Découpe H/F pour son client en longue mission intérimaire. Vous serez en charge d'assurer les réglages de l'ensemble des presses à découper. Vous serez en charge d'assurer la production. Vous serez en charge d'assurer le contrôle qualité de ses productions. Vous serez en charge les améliorations des moyens et des process de fabrication. Vous devrez prendre connaissance du planning hebdomadaire. Vous serez en charge de monter et de régler les outils selon les fiches de montage. Vous monterez et réglerez aussi les périphériques. Vous ferez valider également les premières pièces par le service qualité. Vous remplirez les documents d'autocontrôle. Vous évacuerez les déchets. Vous réaliserez également la saisie des mesures. Salaire à négocier selon profil. En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien : - Compte épargne temps (placement à 6%) - Mutuelle et Prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formation - Avantages du CSE (chèques vacances, billetterie, location vacances, chèques cultures.) - Club fidélité pour faciliter votre pouvoir d'achat ((chaque heure travaillée vous rapporte de nombreux avantages et remises exclusives dans vos magasins préférés) Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique « Avantages » L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations. Vous avez une première expérience sur ce type de poste. Un profil en injection peut convenir. Vous maîtrisez les techniques de réglage. Vous connaissez la lecture de plans. Vous connaissez les principes de traitement thermiques. Vous possédez des connaissances en mécanique générale. Vous savez utiliser les moyens de contrôle. Vous êtes une personne de force de propositions. Vous avez envie d'apprendre et d'évoluer. Vous êtes une personne curieuse.
Adecco Saint-Claude/Morez recherche pour son client un Monteur Aéronautique H/F en vue d'une embauche en CDI. Vous serez en charge de monter les ensembles et sous-ensembles IT. Vous serez en charge de respecter les procédures, les règles de sécurité et de qualité. Vous serez en charge de réaliser les retouches des pièces et d'en vérifier la conformité. Vous devrez renseigner les tâches effectuées dans le système informatique et respecter les temps gammés. Vous devrez remplir les fiches d'auto-contrôle. Vous devrez également renseigner le journal de bord sur les produits, process et processus. Vous devrez assurer la maintenance des process. Vous participerez également à l'amélioration continue. Poste en horaire de journée sur 39h. Salaire à négocier selon profil. Vous avez une première expérience sur ce type de poste. Vous êtes sensible au respect des consignes d'hygiène, de sécurité et d'environnement. Vous êtes une personne qui sait s'adapter à tout types de situation. Vous possédez un bon esprit d'équipe. Vous savez faire preuve d'initiative.
Placé/e sous l'autorité hiérarchique du Responsable Territorial ASE de la Délégation Territoriale des Solidarités (DTS), le Référent/e Aide Sociale à l'Enfance est chargé/e d'assurer le suivi des enfants en protection administrative et judiciaire. ACTIVITÉS Assurer les missions éducatives transversales - Elaborer un projet pour l'enfant (PPE), le mettre en œuvre et l'évaluer, - Participer à l'ensemble des instances relatives aux jeunes, - Préparer les futurs majeurs à l'acquisition de leur autonomie, - Rédiger les écrits relatifs à l'évaluation du mineur et de sa famille, - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre d'actions collectives en repérant les besoins, en proposant des actions et en contribuant à leur mise en œuvre, - Réaliser des évaluations sociales (TDCA, parrainages, DVH.), - Encadrer et former les stagiaires et apprentis, - Assurer la continuité du service en fonction des besoins sur l'ensemble des missions ASE). Assurer le suivi et l'accompagnement des enfants et de leur famille dans le cadre de la protection administrative de l'aide sociale à l'enfance : AED, AC, CJM, TDCA - Organiser et mettre en œuvre des rencontres régulières avec le mineur, sa famille et les partenaires relatifs à son cadre de vie, - Développer des actions de soutien à la parentalité à travers la mesure d'accompagnement exercée (AED, accueil contractuel), - Assurer l'accompagnement des jeunes majeurs. Assurer le suivi et l'accompagnement des enfants et de leur famille dans le cadre de la protection judiciaire de l'aide sociale à l'enfance : placements, DAP, tutelles - Une fois en charge de la mesure, proposer, organiser, mettre en œuvre et garantir la prise en charge du jeune par les lieux de placements (assistants familiaux, SSAF, établissements tels que MECS, lieux de vie.) : représenter le Département auprès des établissements, préparer et mettre en œuvre les accueils et les sorties , assurer une veille régulière notamment en organisant et en animant des rencontres avec ces lieux de placement, alerter l'adjoint technique en cas de difficultés, préparer et mettre en œuvre les accueils et les sorties chez les assistants familiaux, assurer leur soutien et conseil et alerter l'adjoint technique en cas de difficultés, - Organiser les droits de visites et d'hébergement et mettre en œuvre les visites en présence d'un tiers selon les situations, - Elaborer, rédiger le PPE et l'ensemble des documents nécessaires au suivi du jeune (synthèses de l'ensemble des éléments utiles, notes d'évaluation, rapports,.), - Soutenir la parentalité en proposant et en organisant des actions pour favoriser les liens et encourager le retour en famille, - Préparer les futurs majeurs à l'acquisition de leur autonomie, - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre d'actions collectives en repérant les besoins, en proposant des actions et en contribuant à leur mise en œuvre, - Réaliser des évaluations sociales (TDCA, parrainages, DVH.). CADRE STATUTAIRE - Cadre A - Filière sociale - Assistants socio-éducatifs, - Recrutement par liste d'aptitude, par voie de mutation ou détachement ou à défaut par voie contractuelle. PRÉREQUIS - Diplôme d'Etat d'assistant de service social ou d'éducateur spécialisé, ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale, - Expérience antérieure dans des fonctions similaires appréciée, - Permis B obligatoire. CONDITIONS D'EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES - Horaires variables avec plages fixes : dépassement amplitude en fonction des besoins des usagers, - Utilisation régulière des outils bureautiques, - Respect de l'éthique, du secret professionnel et missionnel, - Déplacements fréquents SALAIRE ET AVANTAGES - Traitement indiciaire + régime indemnitaire - 25 ou 27 jours de congés payés ainsi que 23 RTT par an, - Horaires variables avec des plages fixes (9h-11h30 et 14h - 16h30) - Prestations d'actions sociales....
Vous intervenez au sein d'une équipe pédagogique impliquée et serez sous la responsabilité de la Directrice du CFPPA. Vous êtes en charge en tant que Formateur / Formatrice Bûcheronnage : * D'élaborer, animer et conduire une partie de la formation des stagiaires en BPA bûcheron * De l'évaluation des acquis des stagiaires De formation bac+2, vous avez une 1re expérience professionnelle qui vous permet d'allier les compétentes pratiques aux connaissances théoriques. Pédagogue, vous avez de réelles aptitudes à l'animation et faites preuve de rigueur. Vous êtes déjà en activité ? n'hésitez pas à nous contacter, nous pouvons aménager l'emploi du temps...
Le délégué mandataire à la protection judiciaire des majeurs travaille en étroite collaboration et sous la responsabilité de son Chef de Service et dans le cadre des directives fixées par le Directeur Général. Il/elle exerce, dans l'intérêt des personnes vulnérables que nous suivons, le mandat judiciaire confié par les magistrats. Le/la délégué(e) mandataire a une mission de protection de la personne et de ses biens. Il/elle doit allier un travail de bureau et de terrain tout en développant un partenariat ciblé. Cette fonction très riche confère de l'autonomie et une responsabilité encadrée. L'Udaf du Jura apporte une importance particulière au suivi des personnes, au respect de leurs droits et de leur autonomie. La bienveillance et l'empathie sont des qualités essentielles. Nous offrons une grande souplesse dans la gestion du temps de travail . Les déplacements professionnels se font avec des voitures de service.
L'agence Bugey Ain'terim de Bellignat, recherche pour l'un de ses clients, plusieurs façadiers aguerris pour rejoindre l'équipe sur des chantiers situés dans le Jura. Vos missions de façadier : - En tant qu'expert du bardage et poseur d'isolant (laine de roche et polystyrène), vous saurez garantir une isolation thermique hors pair des bâtiments. - Maîtriser l'art du mélange des enduits; leur homogénéité, couleur et texture n'auront aucun secret pour vous. - Poser l'enduit avec précision sur les surfaces afin que les murs deviennent aussi solides que beaux. - Assurez-vous que toutes vos interventions respectent strictement les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers du bâtiment - un véritable garde-fou en action ! - Travailler en lien étroit avec divers corps de métiers du bâtiment présents sur le chantier afin d'assurer une harmonie parfaite dans la progression des travaux.
*6 postes à pourvoir* Avantages: Flextime Programme de formation Travail à domicile occasionnel Description du poste Que vous soyez déjà business développer, conseiller en gestion de patrimoine ou en reconversion, nous serons ravis d'échanger avec vous sur nos opportunités professionnelles. A propos de nous : Créé en 2004, CAPFINANCES, spécialiste de la gestion de patrimoine, réalise à nouveau une croissance à deux chiffres en 2025, grâce à son réseau de plus de 900 conseillers partenaires et sa présence nationale. Nous vous offrons une formation délivrant la capacité professionnelle ORIAS II pour devenir conseiller en gestion de patrimoine indépendant. Evidemment, nous vous proposons un accompagnement terrain solide et sur-mesure afin de connaitre la réussite sans tarder en conseillant les clients tout au long de leur vie en terme de: - Préparation retraite - Succession - Protection de la famille - Fiscalité - Enrichissement personnel - Investissement immobilier --> Venez découvrir notre réseau et le métier de conseiller patrimonial lors d'une journée immersion ! Le métier au quotidien : - Développer un portefeuille de clients patrimoniaux - Analyser les besoins des clients - Dresser un bilan patrimonial - Préconiser des solutions adaptées - Assurer un suivi rigoureux des stratégies mises en place - Développer votre réseau de prescripteurs - Fidéliser et accompagner les clients tout au long de leur vie d'investisseurs Pourquoi avec nous ? - Une formation gratuite et certifiante ORIAS II - Une formation continue à disposition - Un large éventail de solutions patrimoniales haut de gamme - Un réseau de conseillers indépendants reconnu partout en France - Un accompagnement terrain très solide - Un aventure entrepreneuriale palpitante - Des outils digitaux innovants à disposition Bénéficiez d'un revenu attractif à la hauteur de votre travail ! Commissionnement à J+15 ! Méthode de rémunération: Il y a plusieurs types de commissionnement en fonction des produits proposés au client. Dans un souci de confidentialité, nous ne communiquons pas sur les pourcentages de commissionnement. Nous avons un panel très large de produits d'assurance, le commissionnement varie et est en fonction du produit distribué. Les détails précis de la rémunération de la commission seront donnés lors de notre rencontre. Les étapes pour nous rejoindre : 1) Un rendez-vous de présentation 2) Une journée découverte 3) Un rendez-vous d'enregistrement Type d'emploi : Temps plein, Indépendant / freelance Rémunération : 40 000,00€ à 80 000,00€ par an
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'usinage et basé à Saint-Claude (39200), en CDI un Régleur en plasturgie H/F polyvalent qui souhaiterait apprendre le métier de Tourneur Fraiseur Traditionnel H/F. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de l'usinage, reconnue pour son engagement envers l'innovation et la qualité de ses produits avec un pôle injection. En tant que Régleur en plasturgie, vous aurez l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et de contribuer à la croissance de notre client et le poste occupera environ 300heures par an. Vous avez d'apprendre un autre métier ou affiner des connaissances déjà acquises dans l'usinage? Les 1500 heures restantes se feront sur un poste à l'usinage sur des pièces mécaniques en tournage et fraisage traditionnel dans un premier temps. Formation en interne assurée par des professionnels. En tant que Régleur injection (H/F) vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Réaliser des opérations de réglage de presse - Assurer les essais et mise en route de la production en plasturgie - Test et contrôle des pièces En tant que Tourneur fraiseur traditionnel vous aurez une formation en interne assurée par des professionnels. - Assurer la production de pièces après usinage traditionnel en tournage et fraisage avec la conduite des machines-outils traditionnelles - Contrôler la qualité des pièces usinées - Analyser les gammes et plans de fabrication - Appliquer les outils d'amélioration continue sur l'ensemble des travaux réalisés - Maintenance 1er niveau des équipements Profil : - Expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans un poste en injection Compétences comportementales : - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux et précis dans l'exécution des tâches - Capacité d'adaptation et réactivité - Respect des règles et procédures Compétences techniques : - Maîtrise des outils de contrôle dimensionnel - Connaitre la géométrie et le calcul de lecture de plan Le poste est à pourvoir dès que possible en journée à temps plein. Le processus de recrutement comprendra un entretien avec notre agence suivi d'un entretien avec notre client. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise innovante et en pleine croissance ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de meubles, valises et coffret basé à ST CLAUDE (39200), en interim de 3 mois un Ébéniste (H/F). Notre client est une entreprise renommée et reconnue pour son engagement envers l'innovation et la qualité de ses produits. En rejoignant notre client, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et stimulant, tout en contribuant à la fabrication de produits exceptionnels. Votre rôle consistera : - Réaliser des ouvrages en bois selon les spécifications techniques - Assurer la fabrication, l'assemblage et la finition des éléments en bois - Travailler en collaboration avec l'équipe pour garantir la conformité des réalisations Profil : - Expérience professionnelle d'au moins 3 ans en tant qu'ébéniste - Niveau CAP/BEP ébénisterie ou équivalent Compétences souhaitées : - Assiduité - Minutieux et aimant le travail bien fait Le contrat débutera dès que possible. Vous travaillerez à temps plein en journée. Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe passionnée et contribuer à la fabrication de produits essentiels pour la santé ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Adecco Morez/Saint-Claude recherche un préparateur peinture / vernisseur H/F en mission en intérimaire. Vous serez en charge de la préparation des solutions en suivant les procédures du labo et vous alimenterez la cabine Vous serez en charge de vernir les pièces en se référant au témoin et aux fiches suiveuses. Vous optimiserez le remplissage de la chaîne automatique. Vous assurerez le fonctionnement optimal du laboratoire selon les standards établis Et vous participerez à la maintenance de la chaîne. Poste en horaire de journée. Taux horaire au SMIC. Vous avez déjà travaillé dans le monde de l'industrie. Vous êtes une personnel minutieuse, possédant de la dextérité. Vous appréciez le travail en équipe. Vous savez être réactif. Vous appréciez la polyvalence.
Vous êtes un Mécanicien Automobile passionné, soucieux du travail bien fait et à la recherche d'une entreprise qui valorise votre développement professionnel et votre bien-être ? Ne cherchez plus ! Notre client, un Groupe Familial automobile solidement implanté en Bourgogne-Franche-Comté, vous ouvre les portes de sa concession de Saint-Claude dans le Jura. Proche de ses équipes, notre client s'engage pleinement dans l'accompagnement de ses collaborateurs en misant sur l'évolution interne et l'accès privilégié à la formation continue. Votre Mission : Au Cœur de l'Atelier Rattaché(e) au chef d'atelier, vous serez en charge de l'ensemble des opérations de maintenance et de réparation des véhicules : * Diagnostic et Expertise : Identifier l'origine des pannes et proposer les solutions adéquates. * Maintenance et Réparation : Effectuer les opérations d'entretien courant (vidange, freins, pneumatiques, distribution, etc.) et les réparations plus complexes. * Interventions Techniques : Maîtriser les interventions sur la partie électrique, électronique, et la climatisation. * Qualité et Sécurité : Appliquer les procédures et garantir la qualité des interventions pour la satisfaction client. Votre Profil : Talent et Esprit d'Équipe * Vous êtes titulaire d'un CAP / BEP en mécanique automobile (ou équivalent). * Vous justifiez d'une expérience significative en tant que mécanicien. * Vous êtes autonome, rigoureux(se) et vous avez un fort esprit d'équipe. * Votre engagement et votre envie d'apprendre sont vos principaux atouts. Pourquoi Nous Rejoindre ? Vos Avantages * Développement Garanti : Un parcours d'intégration et de formation solide, avec de réelles perspectives d'évolution au sein du Groupe. * Stabilité : Intégrer un groupe familial reconnu, aux valeurs humaines fortes et bien implanté régionalement. * Qualité de Vie Exceptionnelle : Travaillez dans le Haut-Jura, une région offrant un cadre de vie inégalable. Entre montagnes, lacs et forêts, profitez d'un environnement idéal pour les loisirs (randonnée, ski, sports nautiques) et l'évasion après le travail. * Rémunération : Salaire attractif selon profil et expérience.
Manpower ST CLAUDE INDUSTRIE recherche pour son client, un Coordinateur logistique et ADV (H/F) sur le secteur de Saint Claude. -Établir et suivre les plannings de production avec l'équipe -Gérer la sous-traitance et le négoce -Suivre les expéditions, établir les bons de livraison et les documents douaniers -Créer les articles et mettre à jour les données dans l'ERP -Gérer les stocks de matières premières et d'emballages -Réceptionner les livraisons fournisseurs -Enregistrer et vérifier les commandes clients et fournisseurs -Mettre à jour les prix, vérifier les factures, organiser les retours -Collaborer avec les services production, qualité, maintenance et commercial. Ce poste est à pourvoir sur le long terme à partir de fin novembre 2025. Horaires de journée, du lundi au vendredi. La rémunération sera définie en fonction de votre profil et notamment en fonction de votre expérience dans le domaine. Vous êtes issu(e) d'une formation Bac 2/3 en logistique, gestion ou commerciale, et/ou vous avez une première expérience réussie dans un environnement industriel ou logistique. À l'aise avec les outils informatiques, vous maîtrisez les ERP et les logiciels bureautiques. Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous savez collaborer efficacement avec différents services. Un niveau d'anglais professionnel serait apprécié pour faciliter certains échanges.
Missions principales : Rattaché(e) au directeur de copropriétés, vous serez en charge de la gestion comptable d'un portefeuille d'immeubles en copropriété et assurerez les opérations suivantes : Comptabilité Syndic de Copropriétés : - Suivi et gestion des comptes des copropriétés (appels de fonds, régularisations, provisions, etc.) ; - Préparation des arrêtés de comptes annuels en collaboration avec les gestionnaires ; - Élaboration des annexes comptables pour les assemblées générales ; - Contrôle et justification des soldes de comptes ; Comptabilité Courante : - Enregistrement et suivi des opérations courantes (factures fournisseurs, encaissements, paiements) ; - Suivi de la trésorerie des copropriétés ; - Rapprochements bancaires ; - Reporting mensuel de l'activité et analyse de l'activité via des indicateurs comptables ; Relation clients et prestataires : - Échanges avec les copropriétaires, fournisseurs, et gestionnaires de copropriété ; - Assistance aux gestionnaires dans l'analyse comptable ; - Accompagnement lors des AG si nécessaire ; Profil recherché : - Formation en comptabilité (Bac +2 minimum - BTS, DUT, DCG ou équivalent) ; - Expérience confirmée (5 ans minimum) en comptabilité, dans le secteur immobilier ou en syndic serait un plus ; - Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité) ; Savoir-faire : - Solides compétences en comptabilité générale ; -Rigueur, sens de l'organisation, autonomie ; - Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs dossiers simultanément ; Savoir être : - Bon relationnel client ; - Esprit d'analyse et de synthèse ; - Réactivité et discrétion ; Ce que nous offrons : - Un environnement de travail dynamique au sein d'une agence à taille humaine ; - Une équipe bienveillante et expérimentée ; - Des responsabilités réelles et une autonomie sur les dossiers ; - Une rémunération attractive selon profil et expérience ;
Venez intégrer une jeune entreprise dynamique ! Vous êtes manuel(le), habile de vos mains, vous aimez les challenges ? Vous pourriez être la personne que l'on recherche ! venez rejoindre nos équipes ! Vous bénéficierez d'une formation personnalisée, et d'un suivi de proximité avec vos managers . Voici les missions du Poste : Pose de compteurs d'eau Maintenance de compteurs Profil recherché : Expérience plomberie souhaitée Une personne Autonome, dynamique, rigoureuse et ponctuelle Une personne avec une bonne élocution Permis B obligatoire Le bien être chez Iseotec, les avantages : Véhicules de Service - Paniers repas - Primes - Mutuelle - prévoyance - Comité d'entreprise A la recherche d'une nouvelle opportunité ? laissez vous tenter ! et postulez sur nos différentes offres
Dans le cadre d'une mission en intérim, l'agence Adecco de Morez / St Claude recrute, pour son client, basé sur St Claude spécialisé dans le revêtement de métaux, plastiques et de peintures haut de gamme un Vernisseur (H/F) / Peintre industriel. Au sein de l'atelier vernis, vous aurez pour missions : - Préparer les pièces avant traitement - Préparer le traitement (quantité, teinte, mélange.) et régler l'équipement d'application - Appliquer le revêtement (peinture, vernis) par projection pneumatique - Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur.), identifier les non-conformités et réaliser les retouches, reprises de finition . - Vernir les lunettes en se référant aux témoins de couleur et aux fiches suiveuses - Effectuer la maintenance préventive et curative des équipements - Renseigner les supports qualité et de suivi de production (incidents, interventions.) Horaire de journée pour la formation et possibilité si préférence en 2x8, basé sur 39 heures. Poste à pourvoir en intérim, mission de longue durée. En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien : - Compte épargne temps (placement à 6%) - Mutuelle et Prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formation - Avantages du CSE (chèques vacances, billetterie, location vacances, chèques cultures.) - Club fidélité pour faciliter votre pouvoir d'achat ((chaque heure travaillée vous rapporte de nombreux avantages et remises exclusives dans vos magasins préférés) Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique « Avantages » L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations. - Minutieux, rigoureux et appliqué - Méthodique, précis et capacité de travailler en équipe - Capacité d'analyser les demandes et son environnement de travail Cette annonce vous intéresse veuillez postuler en ligne sur adecco.fr
* POSTE NOURRI LOGÉ, 35/semaine, 2 jours de repos/semaine du début décembre au 8 mars 2026 avec la possibilité de prolongation pour la belle saison. * MISSION GÉNÉRALE - Est responsable des employés de la salle et bar - Gère, et organise les différentes tâches - Gère les stocks dans l'office et anticipe les commandes - Surveille le travail de son équipe, et rend compte des éventuels dysfonctionnements concernant son service - Veille à la propreté de son lieu de travail et de ses outils de travail. - Travaille de concert avec le responsable en cuisine. - Participe à la formation du personnel placé sous son autorité. Accueille le vacancier en salle de restaurant, le place à table. - Assure la mise en place, le service à table, le nettoyage et le rangement du matériel, et de la salle de restaurant. - Est capable d'assurer plusieurs types de service : assiette, buffet, plats, etc...et service au bar - Informe-le la direction des problèmes éventuels en cas d'incidents de service. - Est responsable de l'approvisionnement des buffets en salle de restaurant et de la qualité de tous les produits servis (DLC, DLUO, .) - Etablir régulièrement les besoins en matériel pour salle et bar(vaisselle, décoration, etc.), demande de devis et validation avec la direction. - Réaliser des décorations permettant la mise en valeur des salles et des tables de la salle et du bar(déco florale, nappages, mise en valeur des buffets, menus régionaux). - Etablir en collaboration avec la direction un programme relatif à l'amélioration qualitative du secteur restaurant et en assurer la mise en œuvre. - Encadrer et former l'équipe de travail (permanents et saisonniers), planifier et répartir les tâches en vérifiant la bonne exécution. - Enregistrer, reformuler, transmettre les messages et consignes de la direction et des autres services. - Etablir régulièrement les besoins en matériel pour la salle et pour le bar
L'agence Adecco recrute pour son client, basé à Saint-Claude (39200), en CDI un Technicien contrôle non destructif (H/F) en 2*8. Notre client est une entreprise spécialisée dans la fabrication de pièces pour l'aérospatiale. Dotée d'une expertise reconnue et d'une solide réputation, elle offre des opportunités de développement professionnel intéressantes. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser des contrôles non destructifs en utilisant les procédés les plus adaptés aux différents matériaux - Rédiger des fiches d'instruction et évaluer les performances des systèmes conformément aux normes applicables - Vérifier la conformité des pièces aux normes en vigueur - Rédiger les rapports d'analyse et assurer la traçabilité de la qualité des pièces - Participer à l'optimisation des méthodes et des moyens mis à votre disposition - Contribuer à la réalisation d'études de faisabilité - Participer à la mise à jour des dossiers de qualification - Participer aux audits internes, clients et réglementaires - Assurer la définition des équipements et des paramètres de contrôle - Réaliser l'étalonnage et les opérations de contrôle - Déterminer les méthodologies et les critères d'acceptation des indications - Assurer la caractérisation des indications et le relevé des résultats - Archiver la documentation des résultats - Veiller au bon état et à la propreté de l'installation - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans le domaine du contrôle non destructif - Vous êtes titulaire d'un BAC ou d'un diplôme équivalent - Vous êtes rigoureux, méthodique et avez le sens de la précision - Vous êtes autonome, réactif et avez un bon esprit d'analyse - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques - Vous avez de bonnes capacités de communication et de travail en équipe La prise de poste est prévue dès que possible. Nous recherchons une personne ayant déjà la qualification NIV II Ressuage , ou une personne qui souhaite être formée et passer la qualification. Pour la phase d'apprentissage, il faut réaliser 40 heures de formations théoriques au sein d'un centre de formation agréé et 400 heures de formation pratique au sein de leur ligne de Ressuage. Le passage de la certification se réalise dans un centre agréé sur Paris sur deux journées de tests afin de pouvoir valider l'accréditation valable durant 5 ans. Rejoignez notre client et participez à des projets passionnants dans le domaine de l'aérospatiale ! Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique et bénéficierez d'un environnement de travail stimulant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Résidence familiale compatible avec les nécessités de service (délai de 20 mn maximum pour les interventions d'urgence) MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Placé/e sous l'autorité hiérarchique du Chef du Centre d'Exploitation des Routes départementales (CERD), l'agent/e d'exploitation exécute, en suivant des directives, diverses missions de service public pour garantir la sécurité des usagers et la viabilité du réseau routier départemental. Ces missions sont exécutées en équipe ou isolément. ACTIVITÉS - Surveiller le réseau routier de son secteur - Intervenir en cas d'urgence suite à accident ou à dégradation des conditions de circulation - Exécuter des travaux d'entretien des chaussées, des ouvrages d'art, des accotements, de la signalisation et des autres dépendances de la route - Conduire les engins (camions, tracteurs, .) - Effectuer le service hivernal (salage et déneigement) - Réaliser la maintenance courante de l'outillage et des engins - Faire l'entretien courant des bâtiments du CERD ou d'autres sites du Conseil Départemental - Participer au suivi des consommations (carburant, sel, .) CADRE STATUTAIRE - Catégorie C - Filière technique, - Recrutement par liste d'aptitude, par voie de mutation ou détachement ou à défaut par voie contractuelle. PRÉREQUIS - Expérience antérieure dans des fonctions similaires souhaitée, - Permis B et Permis C obligatoires - Permis EC souhaité. CONDITIONS D'EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES - Horaires fixes : (Au-delà : heures supplémentaires) - Résidence familiale compatible avec les nécessités de service (délai de 20 mn maximum pour les interventions d'urgence) - Périodes d'astreinte en toutes saisons, la nuit et le week-end par roulement avec d'autres agents - A titre exceptionnel, possibilité de travail le weekend et jours fériés dans le cadre de missions de service public. SÉCURITÉ SANTÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL - Travail en extérieur en toutes saisons, - Port des équipements de sécurité obligatoire (fournis). COMPÉTENCES TECHNIQUES - Connaissances techniques liées à l'entretien et l'exploitation des infrastructures routières - Maîtrise de la conduite d'engins et du code de la route - Connaissances réglementaires en matière d'hygiène et de sécurité - Savoir-faire dans le fonctionnement et l'entretien d'outillage de travaux publics - Formations obligatoires dans le cadre du maintien des compétences. QUALITÉS - Sens du travail en équipe et du relationnel - Capacité à rendre compte - Disponibilité, rigueur, polyvalence SALAIRE ET AVANTAGES - Traitement indiciaire + régime indemnitaire, - 25 ou 27 jours de congés payés ainsi que 23 RTT par an, - Horaires fixes : 7h30-12h et 13h30-16h45 (17h le lundi), - Participation employeur à la prévoyance, - Prestations d'actions sociales : chèques vacances, voyages, loisirs et billetterie à des prix attractifs, - Nombreuses formations pour développer vos compétences et votre projet professionnel, - Tickets restaurant.
L'agence Adecco de St Claude recrute en CDI un Technicien CVC (H/F) pour un de ses clients spécialisé dans la plomberie, installation et maintenance de Chaud / Froid basé à Saint-Claude (39200). Notre client, expert dans le domaine de la plomberie et du chauffage, est reconnu pour son engagement envers la qualité et l'innovation. Avec une équipe dynamique et un environnement de travail stimulant, notre client offre de réelles opportunités d'évolution professionnelle. Votre rôle consistera : - À gérer un ou plusieurs sites clients en assurant la conduite, l'entretien, la maintenance et le dépannage des installations de climatisation, ventilation et chauffage. - À établir des diagnostics, planifier les opérations de maintenance et élaborer des solutions techniques et financières en fonction des besoins des clients. - À démontrer des compétences solides en électricité, mécanique et hydraulique, ainsi que la maîtrise de l'anglais technique pour lire les notices. - À apporter une vision experte pour trouver des solutions adaptées afin d'optimiser le rendement des installation. La date de début du contrat est dès que possible. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans un rôle similaire ou vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 dans le domaine de la maintenance Chaud/Froid. Vous possédez des compétences en électricité, mécanique, hydraulique et maîtrisez l'anglais technique pour lire les notices. Compétences techniques : électricité, mécanique, hydraulique, anglais technique Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe passionnée et dynamique, et participez à des projets variés et stimulants ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ? Adecco Saint-Claude/Morez recherche un conducteur de Travaux H/F en vue d'une embauche en CDI. Vos missions principales : Réévaluer l'étude technique, le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier. Effectuer les demandes d'autorisation et obtenir les documents nécessaires à la mise en place des chantiers (réseaux EDF, GDF, téléphoniques, voirie). Définir les plans de charge de grue si nécessaire, et planifier les actions à effectuer : coordination des interventions et approvisionnements... Fixer les objectifs des chefs de chantier : constitution d'équipes, points d'étape, indicateurs de performance. Encadrer les équipes sous sa responsabilité (chefs de chantier, chefs d'équipes, agents de maîtrise, ouvriers...). Effectuer un suivi de l'activité des chantiers et de l'avancement en faisant des points réguliers avec les chefs de chantier ou le chef d'équipe. Réaliser les plans de récolement (DOE : documents des ouvrages exécutés). Effectuer les rapports mensuels de vos chantiers auprès de votre responsable ainsi que la gestion financière des chantiers (optimisation de la marge d'exécution des chantiers tout en respectant la qualité). Mener les négociations d'achats des matériaux (accords annuels ou ponctuels...) avec les prestataires : loueurs, sous-traitants, fournisseurs de matériaux. Assurer l'interface avec les différentes parties prenantes du projet d'ouvrage (client, Administration publique, bureau d'études, cabinets d'architectes, organismes de contrôle...).. vous serez responsable de la coordination opérationnelle d'un ou plusieurs chantiers Vous dirigez les travaux, et encadrez les équipes et veillez au respect des délais, de la sécurité et de la qualité. Vous contrôlez toutes les étapes du chantier depuis la prise en main du dossier jusqu'à la réception des travaux. Salaire à négocier selon profil. Vous êtes diplômé d'une école d'ingénieur spécialisé dans la construction. Vous êtes diplômé d'une école d'ingénieur en gestion de la production ou dans le secteur de la construction. Vous possédez une formation de bac+2 à bac +5 dans le secteur de la construction. Vous avez une expérience minimum de 5 ans sur ce type de poste. Vous savez organiser un chantier, faire preuve d'initiative et d'intelligence pratique.
L'association Juralliance recrute pour son SAVS (service d'accompagnement à la vie social) situé à Saint-Claude : Un(e) Educateur(trice) Spécialisé(é) Missions principales : Vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans le cadre du projet personnalisé de la personne accompagnée. En tenant compte des difficultés liées au handicap, au mode de vie et à l'âge, vous favorisez leur implication active dans leur projet de vie. Vous les accompagnez dans les actes essentiels du quotidien ainsi que dans les activités sociales et de loisirs. Votre action vise à soutenir l'acquisition, la préservation ou le développement de leur autonomie, tout en contribuant à leur épanouissement personnel, social et relationnel. Activités principales : - Élaborer, mettre en œuvre et assurer le suivi du projet personnalisé des personnes accompagnées. - Accompagner individuellement dans les actes de la vie quotidienne, les interactions avec l'environnement et le maintien du lien social, y compris lors de sorties extérieures. - Animer des activités collectives favorisant la participation et la convivialité. - Contribuer activement à la vie institutionnelle et aux dynamiques de l'équipe. Profil et compétences : - DEES ou équivalent exigé. - Connaissance du handicap - S'inscrire dans un travail d'équipe - Capacités d'écoute et de communication - Être empathique, savoir respecter l'intégrité et l'intimité des personnes accueillies. - Capacité à animer des activités. - Permis B exigé. Dispositions contractuelles : - CDD du 01/12/2025 au 28/02/2025 à hauteur de 26h15 par semaine (soit 0.75 ETP) - Lieu de travail : Saint-Claude. - CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 - Salaire selon convention + ancienneté. - Classement :CC66 - Annexe 10 Secteur Adulte : grille éducateur spécialisé - Poste à pourvoir : début décembre 2025. Candidature : Merci d'adresser votre CV ainsi qu'une lettre de motivation avant le 15 novembre 2025 à : Association JURALLIANCE Monsieur le Directeur du pôle adulte de Saint-Claude 34 rue du pont central 39200 SAINT CLAUDE recrutement@juralliance.fr Ou depuis notre site Juralliance (« contactez-nous ») https://www.juralliance.fr/n/Emploi/r17.html Offre n°2025-105
Nous recherchons pour notre site de Saint-Claude Contrôleur Non Destructif Ressuage H-F. Débutant accepté, FORMATION EN INTERNE Les missions principales pour la période d'apprentissage : - Réaliser la manutention des pièces - Contrôler les pièces sous la surveillance d'un Niveau II - Se conformer à l'organisation qualité de l'entreprise - Participer à l'amélioration continue de son périmètre suivant les méthodes déployées dans l'organisation de l'entreprise Les missions principales du Contrôleur CND Niv II : - Procéder aux contrôles en optant pour le procédé le plus adéquat selon le matériau - Rédiger une FITC (fiche instruction de travail CURTIL) à partir d'une procédure générale approuvée, mener des évaluations de performances de systèmes selon la norme applicable et fournir un support technique au opérateur Niveau 1. - Vérifier la conformité des pièces par rapport aux normes en vigueur - Rédiger les rapports d'analyses et garantir la traçabilité de la qualité des pièces - Élaborer un planning de mesures préventives et/ou correctives si nécessaire - Participer à l'optimisation des méthodes et des moyens mis à votre disposition. - Participer à la réalisation d'études de faisabilité. - Participer à la mise à jour des dossiers de qualification. - Participer aux audits internes, clients et réglementaires - Assurer la définition des équipements et des paramètres de contrôle - Réaliser l'étalonnage (schéma, représentation des signaux.) - Réaliser les opérations de contrôle - Déterminer la méthodologie, le principe de dimensionnement des indications et les critères d'acceptation - Assurer la caractérisation des indications (nature, type) - Effectuer le relevé des indications (localisation, report sur plan/schéma, Conforme/Non Conforme) - Rédiger le procès-verbal - Archiver la documentation des résultats - S'assurer du bon état et de la propreté de l'installation - Se tenir informé de l'évolution des techniques de son métier (outil, logiciel, organisation, .) Poste : - Travail en 2*8 tournant Savoir Être : - Respect consignes Hygiène, Sécurité et Environnement - Ponctualité, Assiduité - Sociabilité, communication - Esprit de responsabilité, Adaptabilité, d'Equipe - Esprit initiative, motivation *****Merci de décrire vos motivations dans le cadre lettre de motivation.*****
Notre société basée dans le Jura (France) réalise des pièces pour les moteurs d'avions ou d'hélicoptères pour les donneurs d'ordre de l'aéronautique mais également des outillages pour l'injection plastique de haute cadence. Notre société a à cœur de satisfaire nos clients en livrant des produits français de qualité avec une précision au micron. Nous mettons un point d'honneur à former nos collaborateurs et développer leurs compétences afin d'usiner des pièces conformes aux attentes de nos clients. Notre cadre de travail, climatisé, et bénéficiant des équipements nécessaires à chaque poste permet à nos équipes de travailler dans les conditions optimales afin de produire des pièces de qualité. Nos mécaniciens CN seront encadrés par des experts tout au long de leur processus d'entrée afin de réaliser les missions qui leurs seront confiés. Vous êtes mécanicien ou vous voulez vous reconvertir et devenir mécanicien sur commande numérique, nous pouvons aussi vous accompagner dans votre changement de carrière. Nous avons au sein de notre société des équipes dédiées pour vous tutorer et vous assister tout au long de votre parcours de formation. Rejoignez-nous et nous vous formerons. Les missions sont les suivantes : Exécuter les tâches prescrites dans les documents de fabrication et les plans de surveillance dans l'absolu respect des règles de sécurité et de Qualité et dans le respect des délais. - Respecter les temps gammés - S'assurer du bon état et du bon étalonnage des moyens de contrôle - Renseigner les enregistrements relatifs à la qualité - Renseigner le journal de bord Produit - Process - Processus - Réaliser les actions à entreprendre par le niveau 1 de l'UET en cas de non-conformité - Maintenir la propreté du poste de travail et de son environnement direct Les compétences du métier : - Respect des principes de Qualité, - Suivre une instruction de travail, - Savoir lire un plan, - Positionner des pièces / régler des pièces mécaniques sur diverses machines d'usinage, - Savoir contrôler les pièces avec des coutils de contrôles basiques Le profil recherché : - Respect consignes Hygiène, Sécurité et Environnement - Ponctualité, Assiduité - Sociabilité, communication - Esprit de responsabilité, Adaptabilité - Esprit initiative, motivation Les horaires : 2*8 tournant (4h55-13h05 / 12h55 -21h05) Conditions : Nos postes sont à pourvoir en CDI, à temps complet du lundi au vendredi.
*Candidature à transmettre pour le 03 novembre 2025 au plus tard à l'intention de Monsieur le Maire - Direction des Ressources Humaines - Hôtel de Ville - 32 rue du Pré - BP 123 - 39206 Saint-Claude Cedex * **Les candidats désireux de compléter leur temps de travail pourront candidater à l'offre d'emploi Coordonnateur -animateur F/H « CLAP » à temps partiel pour le compte de l'Association Saint Michel le Haut (ASMH).** Poste contractuel de Catégorie B filière administrative à Temps non complet (50%) Les Cités de l'Emploi proposent une collaboration renforcée des opérateurs de l'emploi. En appui de l'enjeu « Mobiliser pour l'emploi et l'insertion professionnelle » du contrat de ville renouvelé pour la période de 2024-2030, ce collectif d'acteurs, institutionnels et associatifs, s'organise pour mieux garantir aux résidents des QPV les mêmes opportunités d'insertion, le même accès à l'information, le même accompagnement que l'ensemble de la population. Le coordonnateur de la Cité de l'Emploi aura pour rôle d'animer les trois niveaux de la Cité de l'Emploi que sont la mobilisation des partenaires, le renforcement de l'accès aux dispositifs de droit commun et la réponse aux besoins non-couverts. Sous l'autorité de la Chargée de développement territorial, vos missions seront les suivantes : * Animation du dispositif - Assurer la promotion de la Cité de l'Emploi auprès de tous les acteurs institutionnels et associatifs du territoire - Réunir régulièrement les partenaires du projet et de garder un lien avec ces derniers afin d'être fréquemment tenu au courant des actions.... * Mener une expertise - Participer à la conduite d'un diagnostic multi-partenarial, diagnostic permettant d'adapter la feuille de route de la Cité de l'Emploi - Qualifier les besoins insuffisamment couverts et proposer en concertation avec les acteurs locaux une solution innovante pour un accompagnement renforcé ... * Suivi individuel et animation collective - Organiser des temps de mise en relation des partenaires et des bénéficiaires - Assurer la continuité des parcours d'insertion en lien avec les référents spécifiques des bénéficiaires, ceci de manière à éviter les ruptures... PROFIL / COMPETENCES : Titulaire d'un diplôme de niveau II dans les domaines du social, économie sociale et solidaire et/ou insertion/emploi. Vous connaissez les politiques publiques du domaine de la cohésion sociale. Vous avez ainsi des connaissances et savoirs faires professionnels dans les domaines de l'emploi, de l'insertion, de la formation professionnelle. Vous maitrisez les dispositifs d'insertion et de formation professionnelle et des politiques sociales de manière plus large. Vous maitrisez également l'outil informatique. Reconnu(e) pour votre aptitude au pilotage et à la gestion de projets sur les plans techniques, administratifs et financiers, vous bénéficiez d'une très bon relationnel. Vous avez une appétence pour communiquer, animer et dialoguer. Vous êtes force de proposition et d'innovation, disponible et réactif.ve. Vous bénéficiez également d'un très bon sens de l'organisation et possédez une capacité d'analyse, de synthèse et d'une bonne aisance orale. * Fiche de poste complète disponible sur demande par mail à : entreprise.FRC0020@francetravail.net *
Vous effectuerez dans un premiers temps le transport des scolaires avec un véhicule léger 9 places sur des horaires coupés sur la ligne Saint Claude - Haut-Cret A terme si vous le souhaitez, possibilité d'effectuer de passer le permis D Le dépôt est à Morez mais possibilité de stationner le véhicule à proximité du lieu de résidence selon conditions.
* Merci de nous adresser une candidature complète : CV + LETTRE DE MOTIVATION * => Le dispositif "adulte relai de l'Etat " s'adresse à un public âgé(e) de 26 ans au moins, sans emploi et/ou résidant dans un quartier de la politique de la ville (QPV) => texte de loi : https://www.legifrance.gouv.fr/codes/section_lc/LEGITEXT000006072050/LEGISCTA000006195879/ Intégré(e) au sein du Pôle Ville Attractive, sous l'autorité de la Direction de l'Espace Mosaïque (centre social municipal), l'adulte relais vise à nouer le contact et favoriser une mobilisation du public, mais aussi d'assurer le relais vers les autres services municipaux et l'ensemble des partenaires institutionnels ou associatifs en assurant dans une démarche « d'aller vers » une présence régulière sur les différents quartiers, près des lieux de vie. Missions : - « Aller vers », écouter et exercer toute activité qui concourt au lien social, en complémentarité des autres actions et services de l'espace mosaïque, du pôle ville Attractive et de l'ensemble des services de la collectivité - Contribuer à des projets de développement des solidarités, citoyenneté et d'ouverture au monde en lien avec le projet social du centre et l'action territoriale des partenaires. - Développer la capacité d'initiative et des projets habitants dans les QPV - Participer aux différentes instances de la structure et du pôle (réunion d'équipe,..) et travailler en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe du centre social - Aider et accompagner les personnes dans une gestion d'interface entre les publics et les institutions Description de la mission de médiation : - Structurer avec le centre social une présence dans les quartiers et contacts de rue : aller à la rencontre des habitants sur les espaces publics, à la sortie des établissements scolaires, devant les commerces, les aires de jeux. - Mettre en place, accompagner la mise en œuvre d'animations sur l'Espace Public. - Répertorier les problématiques auxquelles les habitants sont confrontés dans l'espace public, dans leur quotidien. - Favoriser, à travers la médiation, l'émergence de projets collectifs d'habitants sur les quartiers. Impulser et être un relai-facilitateur dans leur montage, tant par l'accompagnement que par la mise en réseau avec les acteurs associatifs et institutionnels. - Orienter et/ou accompagner vers les services ou les associations pour l'accès aux droits. - Communiquer sur les actions proposées par les services municipaux et les partenaires. - Mobiliser des habitants et des partenaires pour le montage de projets, d'évènements communs et fédérateurs - Être un relai entre les jeunes et les institutions, être à l'écoute de leurs difficultés, attentes et envies. - Accompagner les jeunes à travers différents projets ou chantiers jeunes en partenariat avec le bailleur social ou toute autre structure locale. Compétences - Sens du contact et du service public - Qualités relationnelles et capacité d'écoute et de médiation - capacité à mobiliser les habitants et les partenaires - Aptitudes au dialogue, à la concertation - Aptitudes à travailler en équipe et à rendre compte à la hiérarchie - Capacité à travailler en partenariat et en réseau dans le respect des missions de chacun - Respect des obligations de discrétion et de confidentialité - Disponibilité
L'Association Saint Michel le Haut (ASMH) recrute un Coordinateur - Animateur F/H » F/H en CDD de 12 mois à temps partiel 50% dans le cadre d'un projet collectif d'animation sociale et afin de répondre à l'absence d'une offre de services et au besoin de renforcement du lien social sur ce quartier, un collectif de partenaires travaille à la création d'un Lieu d'Accueil Partagé dit « CLAP » : Chabot Lieu d'accueil Partagé. Les objectifs de ce lieu sont les suivants : - Recréer du lien avec les habitants du quartier dans un lieu central et en pied d'immeuble - Apporter une offre de services sur le quartier et favoriser son attractivité - Mutualiser un espace commun Tiers lieux dans une démarche collaborative et participative entre les acteurs du territoire et les habitants - Offrir un espace de vie, d'accueil, d'animation, d'écoute, d'accès aux droits accessible et ouvert régulièrement Les candidats désireux de compléter leur temps de travail pourront candidater à l'offre d'emploi Coordinateur F/H Cité de l'emploi à temps partiel pour le compte de la ville de Saint Claude. DESCRIPTION DU POSTE Sous la responsabilité de la Direction de l'Atelier et Chantier d'Insertion et en lien avec l'ensemble du collectif et notamment la ville de Saint-Claude et l'Etat, vos missions principales seront les suivantes : - Accompagnement de la mise en place opérationnelle et du développement de ce lieu. - Elaboration de la mise en œuvre, du suivi et de l'animation du projet de préfiguration d'une entité juridique autonome et du projet social du futur lieu partagé à Chabot. - Conception du projet social en concertation avec le collectif, les habitants, les acteurs locaux et les financeurs (CAF, Etat, collectivité). Vous veillerez à la cohérence, à la qualité et à la dynamique des actions mises en œuvre, en lien avec les habitants et les partenaires du territoire. Vous assurerez le lien entre les usagers, les partenaires et les institutions. PROFIL CANDIDAT(E) - Diplôme dans le domaine social ou animation socioculturelle (BPJEPS - DEPJEPS), - Une expérience significative en gestion et animation de projet et de partenariats. - Connaissance du réseau d'acteurs locaux - Qualités relationnelles et capacité d'écoute et de médiation - Aptitudes au dialogue, à la concertation - Capacité à travailler en autonomie tout en rendant compte à la hiérarchie. - Force de proposition, curiosité et pragmatisme - Maîtrise des méthodologies de projets (diagnostic, accompagnement, animation, évaluation) - Maîtrise des outils de traitement de données et de communication - Maîtrise des techniques d'animation de groupe / réunions CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES - Congés trimestriels et annualisation du temps de travail - Complémentaire santé ; - Avantages CSE ; - Aides via Action Logement. POUR POSTULER Merci d'envoyer votre lettre de motivation et CV à la Directrice d'établissement Mme DUJOL Mélissa : mdujol@asmh39.fr L'ASSOCIATION L'ASMH est une association (loi 1901) gérant une quinzaine d'établissements sociaux et médico sociaux répartis sur tout le territoire jurassien. Elle œuvre sur plusieurs champs d'activités : médico- social autour du handicap psychique et moteur, social avec des CHRS, des CADA/HUDA et de l'insertion par l'activité économique. Travailler à l'ASMH c'est : - De pouvoir être acteur du développement d'une association en perpétuelle évolution, dans un secteur en pleine mutation - Pouvoir travailler dans un environnement à taille humaine tout en ayant de nombreuses possibilités d'évolution et d'apprentissage du fait de la variété de nos établissements et des services que nous offrons - Travailler dans une association où l'humain est au cœur de toute action : tout ce que nous faisons doit uniquement contribuer à l'épanouissement et au développement des personnes que nous accueillons, mais aussi de nos salariés
L'association Juralliance recrute pour son D. A.M.E (Dispositif d'Accompagnement Médicoéducatif) situé à St Claude : UN(E) MEDECIN PSYCHIATRE Le D. A.M.E de St Claude prend en charge des enfants et adolescents porteurs de handicap intellectuel moyen et léger et avec troubles TSA. Missions : - Mission de soin à l'usager et aide à la parentalité - Mission de coordination des soins en interne et en externe - Mission de conseil et de soutien aux équipes pluridisciplinaires - Mission d'appui, de ressources - Mission de réflexion et de participation à la dynamique des établissements Profil : - Etre titulaire du diplôme de médecin psychiatre - Avoir une connaissance du public porteur de handicap intellectuel - Expérience institutionnelle souhaitée Dispositions contractuelles - CDI temps partiel : 0,11 ETP soit 4h par semaine - Lieu de travail : St Claude - CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 - Salaire selon convention + Prime SEGUR - Poste à pourvoir au 4 novembre 2025. Candidature : lettre de motivation et CV à adresser à : Mme La Directrice - D.A.M.E. 36 rue Bonneville 39200 SAINT CLAUDE imesessad.saintclaude@juralliance.fr Ou depuis notre site Juralliance (« contactez nous ») https://www.juralliance.fr/n/Contactez-nous/r10.html Offre N°2025-98
L'association Juralliance recrute pour son DAME (Dispositif d'Accompagnent Médico-Educatif), situé à Saint Claude : Un(e) Éducateur(trice) Spécialisé(e), ou Moniteur (trice) Educateur (trice) Missions : Sous la responsabilité du Chef de Service, vous participez au sein d'une équipe pluridisciplinaire à l'élaboration et à la mise en œuvre d'un projet global des enfants et adolescents accompagnés dont vous assurez le suivi. Vous contribuez à faire de la mesure, une aide socio-éducative de qualité. Activités liées au poste - Assurer l'accompagnement au quotidien d'un collectif d'enfants-adolescents - Mettre en place des activités éducatives, sportives et culturelles - Contribuer à l'élaboration des projets individualisés avec l'aide de l'équipe pluridisciplinaire et les intervenants extérieurs - Participer aux réunions pluri professionnelles concernant le suivi des enfants et adolescents - Rendre compte par des écrits de l'évolution de chaque situation - Assurer une collaboration étroite avec les familles et les partenaires (accueil de jour et/ ou PMO). Profil - Diplôme d'Etat souhaité ou expérience dans le secteur du handicap - Qualité d'écoute, de disponibilité, de dynamisme et de réactivité - Capacité à travailler en équipe - Capacité et qualités rédactionnelles - Sens du dialogue et de l'apaisement - Connaissance et expérience auprès d'un public ayant des TSA seraient un plus. Dispositions contractuelles : - CDI à temps plein ; - Poste à pourvoir au plus tard le 3 novembre 2025 - Lieu de travail : St Claude - CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966, et salaire selon convention Candidature : CV et lettre de motivation à adresser à : Mme La Directrice Adjointe du DAME 36 rue Bonneville 39200 SAINT CLAUDE imesessad.saintclaude@juralliance.fr Ou depuis notre site Juralliance (« contactez-nous ») https://www.juralliance.fr/n/Contactez-nous/r10.html Offre N°2025-97
L'ENTREPRISE : VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par son investissement auprès de ses apprenants pour les insérer, les professionnaliser, les former et les placer durablement dans le monde de l'entreprise. Nous sommes à la recherche d'un(e) Formateur(trice) / Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle (H/F) sur notre site de St Claude (39). Ce poste est à pourvoir en CDD à temps partiel (50%) du 01/10/2025 au 31/12/2025. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : - Vous réalisez un diagnostic de la situation des bénéficiaires - Vous accompagnez les bénéficiaires dans la définition et l'élaboration de leur projet professionnel ainsi qu'à la conception des outils de la recherche d'emploi -et/ou de formation - Vous formez aux techniques de recherche d'emploi - Vous animez des séquences de formation en présentiel en adaptant techniques d'animation et méthodes pédagogiques - Vous réalisez un bilan des acquis professionnels et personnels pour construire et suivre le parcours individualisé de formation - Développez l'autonomie et la prise de confiance. - Vous accompagnez la mise en relation avec l'environnement économique - Vous développez et entretenez des relations professionnelles avec l'environnement institutionnel et professionnel PROFIL SOUHAITÉ : Vous devez posséder des compétences, acquises au travers d'une expérience professionnelle dans l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi et/ou d'une formation qualifiante (ex : psychologue du travail, consultant ou coach en évolution professionnelle, ...) dans les domaines suivants : - Techniques de recherche d'emploi - Connaissance du marché du travail - Techniques d'animation de groupe - Techniques d'entretien - Orientation / formation - Outils numériques utiles dans la recherche d'emploi De formation Bac + 2 dans le secteur de la formation et/ou insertion professionnelle Vous avez des connaissances approfondies dans l'utilisation des outils numériques. Aisance relationnelles et communicationnelle (orale et écrite) COMPÉTENCES REQUISES : Compétences en animation d'ateliers collectifs auprès d'un public de demandeurs d'emploi sur les thématiques suivantes : - Construire et affiner le Projet Professionnel - Accompagner les démarches en ligne sur le site de France Travail - Faire le point sur les compétences et réaliser un CV percutant - Organiser et optimiser sa recherche d'emploi - Accompagner la rédaction du CV en Allemand et Anglais (niveau C2 obligatoire) - Accompagner une démarche de projet de création d'entreprise RÉMUNÉRATION : Palier 9 de la Convention collective des OF (à partir de 2058.59€ mensuels bruts pour un temps plein)
Via Formation, organisme de formation continue créé en 1994. Via formation accompagne les individus (salariés et demandeurs d'emploi), les entreprises dans les phases de transitions professionnelles par le biais d'actions de formation de qualification, de remobilisation et de retour à l'emploi. Via formation est une entreprise handi-accueillante, certifié ISO 9001-2008.
Le Groupe Transarc est spécialisé dans le transport de voyageurs notamment le transport scolaire. Nous recrutons et formons un(e) Conducteur/-trice de car H/F, pour effectuer de la ligne régulière et des transports extrascolaires au départ de : Saint Claude et environ (39). CDI à temps plein. Titulaire du permis D et/ou de la FIMO/FCO voyageurs OU Possibilité de FINANCEMENT COMPLET de la formation PERMIS D et/ou FIMO / FCO voyageurs. Principales missions : - Accueillir les passagers - Maitriser la réglementation du transport de personnes. - Préparer le véhicule et contrôler l'état de fonctionnement du véhicule. - Vérifier les titres de transport et assurer l'encaissement - Respecter le planning et les fiches horaires, prévoir les aléas Savoir être : - Sens relationnel, contact - Sens des responsabilités - Ponctualité. Informations complémentaires : - Salaire à partir de 12,60€ bruts/heure sur 13 mois - Primes trimestrielles et annuelles. - Heures effectuées au titre des transports occasionnels rémunérées en heures supplémentaires majorées à +25% - Mutuelle entreprise obligatoire - Possibilité d'évolution au sein de la société (tourisme, lignes régulières,...)
Manpower ST CLAUDE INDUSTRIE recherche pour son client, un Assistant administration des ventes (ADV) (H/F) sur le secteur de Saint Claude Vous saisissez, mettez à jour et assurez la fiabilité des informations clients dans la base de données (ERP SAP). Vous répondez aux besoins des clients (fiches produits, visuels, échantillons, etc.) et collaborez étroitement avec les équipes commerciales et les services concernés pour garantir leur satisfaction. Vous saisissez et gérez les commandes clients en veillant à la conformité des conditions (prix, quantités, délais) et établissez les factures et avoirs en cas de retours ou litiges. Vous assurez le support aux clients, comptes clés et commerciaux terrain, et entretenez la relation commerciale avec les centrales d'achats en lien avec les Responsables Grands Comptes (France et Export). Horaires de journée - 7,50 h par jour. Télétravail possible 1 jour/semaine. Ce poste est à pourvoir sur le long terme ! De formation minimum bac 2 ou niveau équivalent acquis par l'expérience. Vous possédez une première expérience réussie dans un poste similaire idéalement dans un environnement B2B international. Vous maitrisez les outils bureautiques (Excel notamment, Powerpoint.) et l'utilisation d'un ERP (idéalement SAP) Vous maitrisez les incoterms et connaissez la réglementation et les documents nécessaires pour les échanges commerciaux internationaux. L'Anglais écrit serait un plus. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes à l'écoute des attentes clients et votre réactivité vous permet de répondre au mieux à leurs demandes. Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez gérer les priorités. Si cette offre vous intéresse, postulez en ligne, contactez-nous ou venez en échanger à l'agence ! Intégrer Manpower, c'est également bénéficier de nouveaux avantages (CSECSEC, Epargne CET, solutions Formation, CDI Intérimaire, cooptation.) et services accessibles sur votre Appli Mon Manpower.
L'institut d'études et de sondages QUALIMARKET recherche des enquêteurs/enquêtrices dans votre département. Missions ponctuelles tout au long de l'année 1/Visites mystère situées dans votre ville ou aux alentours (Automobile, Banque, Prêt-à-porter, Restauration, Transport, etc.) L'enquête consiste à demander des renseignements dans un point de vente. Un questionnaire est à compléter à la fin de la visite. 2/Face à face en sortie de caisse ou en rue La mission consiste à interroger des personnes sur des sujets de grande consommation à l'aide d'une tablette. Profil Homme ou femme, bonne présentation, bon contact et bonne élocution. Vous êtes sérieux, rigoureux et organisé, vous avez le sens de l'observation et du contact. Type de contrat CDD Rémunération Salaire + frais kilométriques remboursés au réel
Société d'études marketing, spécialisée dans la réalisation d'enquêtes client mystère depuis plus de 20 ans.
Dans le cadre d'une longue mission, l'agence Adecco de Morez / ST Claude recrute, pour son client, spécialisé dans le domaine de la lunette solaire de sport, lunettes optiques, masques et casques de ski, un Assistant Commercial - ADV Export (H/F). Sous la responsabilité du Responsable Administration des ventes France, vous assurez le suivi des clients et leurs commandes pour un secteur géographique donné. Missions principales : - Contacts téléphoniques avec la clientèle - Gestion et suivi des commandes - Renseignement des clients (prix, délais, nouveaux produits.) - Rédaction des courriers commerciaux - Gestion des litiges liés aux commandes et livraisons - Informations et relations avec les commerciaux terrain Poste à pourvoir pour une longue mission Poste en journée basé sur 39h, à pourvoir au plus tôt Salaire à négocier selon profil Avantages : Tickets restaurant, frais de déplacement, cadre de vie Ce poste est ouvert à toute personne en situation de handicap, conformément à notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion. En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien : - Compte épargne temps (placement à 6%) - Mutuelle et Prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formation - Avantages du CSE (chèques vacances, billetterie, location vacances, chèques cultures.) - Club fidélité pour faciliter votre pouvoir d'achat ((chaque heure travaillée vous rapporte de nombreux avantages et remises exclusives dans vos magasins préférés) Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique « Avantages » L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations. Votre profil : - Connaissance des outils informatiques : ERP, Pack Office.. (idéalement SAGE X3). - Vous maîtrisez l'anglais, ainsi que l'espagnol (obligatoire) - Bonnes aptitudes relationnelles, sens du dialogue et de l'écoute - Excellent savoir être et diplomatie - Avoir le sens de l'initiative Cette annonce vous intéresse veuillez postuler en ligne sur adecco.fr
* 3 POSTES ONT A POURVOIR, NOURRIS ET LOGÉS, 35/semaine, 2 jours de repos/semaine du début décembre au 8 mars 2026 avec la possibilité de prolongation pour la belle saison. * Vos compétences : Vous disposez d'une formation CAP/BEP (optionnel) ainsi que d'une expérience d'au moins 1 an (exigé). Afin de mener à bien vos différentes missions, les compétences suivantes sont requises : - qualités relationnelles - sens de l'accueil et faciliter à communiquer - capacité d'organisation - service et vente - maîtrise de l'anglais appréciée SERVICE RESTAURANT/BAR - Accueille le vacancier en salle de restaurant, le place à table. - Assure la mise en place, le service à table, le nettoyage et le rangement du matériel, et de la salle de restaurant. - Est capable d'assurer plusieurs types de service : assiette, buffet, plats, etc... - Informe la/le responsable de salle et le/la responsable ou la direction des problèmes éventuels en cas d'incidents de service. - Est responsable de l'approvisionnement des buffets en salle de restaurant et de la qualité de tous les produits servis (DLC, DLUO, .) -Préparer les cocktails, -Accueillir et conseiller la clientèle, -Assurer le service en salle ou au comptoir, -Etablir les facturations et les encaissements, -Assurer le nettoyage et l'entretien du bar. -Participer aux inventaires -Gestion de stock -Maîtriser les technique du bar
Faites partie de notre équipage et usinez pour l'aéronautique ! L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'aéronautique et basé à Saint-Claude (39200), en Intérim de 12 mois un Tourneur Fraiseur (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de l'aéronautique, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. Ils valorisent le développement professionnel de leurs collaborateurs et favorisent l'innovation pour assurer la qualité de leurs produits. Vos missions principales consisteront à respecter les temps alloués, veiller au bon état et au calibrage des équipements de contrôle, tenir à jour les enregistrements de qualité, ainsi que maintenir la propreté du poste de travail et de son environnement. De plus, vous serez amené à réaliser les actions nécessaires en cas de non-conformité et à suivre les instructions de travail tout en sachant lire un plan et positionner des pièces sur diverses machines d'usinage. Pour cette mission, nous recherchons un candidat avec une formation de niveau BEP ou CAP en Mécanique, justifiant d'une expérience d'au moins un an dans le domaine de la mécanique, de préférence en tant que Tourneur Fraiseur en CN. La ponctualité, l'assiduité, la sociabilité, la communication, ainsi que l'esprit de responsabilité, l'adaptabilité, l'esprit d'initiative et la motivation sont des qualités essentielles pour ce poste. Compétences techniques : - Connaissance en mécanique - Lecture de plans - Positionnement des pièces sur des machines d'usinage Les horaires : 2*8 tournants (5h-13h / 13h -21h) La date de début du contrat est prévue pour le plus tôt possible. En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien : - Compte épargne temps (placement à 6%) - Mutuelle et Prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formation - Avantages du CSE (chèques vacances, billetterie, location vacances, chèques cultures.) - Club fidélité pour faciliter votre pouvoir d'achat ((chaque heure travaillée vous rapporte de nombreux avantages et remises exclusives dans vos magasins préférés) Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique « Avantages » L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Vous souhaitez valoriser vos compétences en paie et évoluer dans une équipe conviviale au sein d'un grand groupe ? Rejoignez Fiducial Saint-Claude (39) où nous recherchons un gestionnaire de paie H/F ! Gérer plusieurs conventions collectives simultanément vous motive ? Etablir les paies de A à Z ? Conseiller le client en social ? Et enfin être formé(e) et à jour des nouveautés en social ? Alors nous vous attendons ! Outre les missions classiques (gérer un portefeuille de clients en social de l'entrée du salarié dans l'entreprise - déclarations d'embauche, contrats de travail..- à sa sortie -attestations, soldes de tout compte..- avec aussi les paies et les charges sociales), vous conseillerez les clients en législation sociale. De formation bac + 2 minimum, vous vous êtes déjà familiarisé(e) avec les conventions collectives et disposez d'une première expérience acquise idéalement en cabinet comptable. Pour garantir votre réussite chez Fiducial, nous assurons, dès votre arrivée, votre intégration de façon individuelle et collective (séminaire d'intégration). Nous mettons à votre disposition une offre de formation conséquente (logiciel interne, métiers spécifiques, technicités et actualités sociales), une méthodologie et des outils informatiques performants tels que la GED, Elnet ainsi qu'une large documentation juridique. Vous bénéficiez également d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive dans un réseau de proximité composé d'agences à taille humaine. Nous vous proposons une rémunération attractive qui valorise votre expérience et votre potentiel (fixe + 13ème mois + primes + intéressement + participation). Nous étudions avec la plus grande attention les candidatures des talents en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques. Motivé(e) pour intégrer Fiducial ? N'hésitez plus ! Postulez !
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la mécanique automobile et poids lourds et basé à Saint-Claude (39200), en Intérim de 3 mois un mécanicien poids lourds ou automobile(H/F). Notre client est une entreprise familiale bien établie dans le secteur de la mécanique automobile et poids lourds, offrant un environnement de travail convivial et des opportunités de développement professionnel. En tant que mécanicien poids lourds (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : l'entretien des véhicules, la réparation, le diagnostic des pannes, la proposition de solutions, et la collaboration au sein de l'équipe pour assurer un service de qualité. Profil : Nous recherchons un mécanicien poids lourds ou automobile (H/F) avec un minimum de 2 ans d'expérience et un diplôme de niveau CAP/BEP dans le domaine de la mécanique automobile. - Avoir une habileté manuelle et être rigoureux et précis dans son travail. - Être capable de travailler en équipe. - Maîtriser les outils de diagnostic. - Avoir une capacité d'adaptation aux nouveaux véhicules. Le contrat de travail débutera dès que possible, pour une durée de 3 mois voir plus si résultat positif. Rejoignez une équipe dynamique et passionnée, où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez contribuer activement au développement de l'entreprise ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recrutons sur Saint Claude un Technicien Intervention Polyvalent : Au sein d'une équipe, vous contribuerez, par votre engagement, à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation : * sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains. * chez les clients, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements. Au quotidien, ce métier combine urgence et travail de fond sur le terrain avec une activité physique en extérieur et des déplacements. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Ce que nous recherchons Titulaire d'un BAC Pro Electricité ou maintenance ou diplôme équivalent Les candidatures des diplômés d'un BEP Elec avec 5 ans d'expérience dans le domaine seront également étudiées, Vous êtes susceptible d'assurer une astreinte. Obligation de résidence dans la zone d'astreinte. Vos atouts : - Vous avez un fort esprit de sécurité - Vous êtes capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. - Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, avec un sens prononcé du service et de la satisfaction client. - Vous possédez également la capacité de rendre compte de manière claire, tant à l'oral qu'à l'écrit. Votre rémunération et vos avantages Salaire en fonction de votre diplome et de vos expériences professionnelles - Prime d'intéressement avec abondement possible Prime d'astreinte quand réalisée et heures supp éventuelles associées 13eme mois - Un dispositif de congés et de RTT pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle - Avantages en Nature Energie (électricité et gaz) - Enedis vous accompagne pour vous permettre d'évoluer dans votre carrière.
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la fabrication de rangements personnalisés pour les professionnels. Equipe de 8 salariés Mission : - Sous la direction du chef d'entreprise, vous réaliserez des plateaux et coffrets principalement en Ayous sur fond carton. Petite et moyenne série. Assemblage queues droites. Nous recherchons une personne avec de l'expérience dans le bois et qui maitrise les outils de coupes (machine traditionnelle, scie...) avec une connaissance des règles de sécurité. Nous vous accompagnerons sur le poste au préalable mais vous serez amené à travailler en autonomie à terme. Travail en atelier seulement. Qualités requises : soin, esprit d'équipe, rigueur. Poste : Temps plein 39h Niveau d'étude minimum : CAP ou BEP ou expérience dans l'activité bois exigée (scierie, charpente...). Expérience : Expérience en atelier de production ou en menuiserie souhaitée Nous attendons vos candidatures et serons ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Le Cantou des Jardins situé à LONGCHAUMOIS recherche une aide-soignant(e). Ses missions seront les suivantes : - Identifie et répond aux besoins des résidents - Dispense des soins d'hygiène et de confort en respectant les bonnes pratiques professionnelles - Distribue les médicaments selon les procédures - Transmet oralement et par écrit les informations nécessaires à la continuité des soins (logiciel NET SOIN, projet personnalisé, cahier de transmission, relève, réunions d'équipe) - Transmet toutes informations concernant la prévention des évènements indésirables - Assure l'accueil des pluri-professionnels et de l'ensemble des visiteurs - Participe à la confection, la distribution et l'accompagnement à la prise des repas - Participe à l'hygiène des locaux dans le respect des normes (protocoles et traçabilité) - Participe à une dynamique de vie du Cantou - Propose et anime des ateliers en fonction des pôles d'intérêt et des dispositions de chaque résident - Applique les procédures relatives aux situations d'urgence - Agit en tant que référent en fonction des besoins du Cantou, dans les domaines tels que : Commandes, (réception et gestion) Hygiène (HACCP, RABC, DASRI) Gestion des évènements indésirables Projet personnalisé - Encadre les stagiaires AS/AMP
Au sein d'une boucherie traditionnelle, dans une ambiance agréable et conviviale, vous réalisez les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. (parage, désossage, etc...) Vous effectuez également la vente en boutique : accueil des clients, service et conseils, encaissement. Si vous êtes très motivé/e par le métier et que vous aimez le contact client, nous sommes prêt à vous former. Vous travaillez du mardi au samedi : 7H30-11H30 & 16H30-19H30 *samedi a-midi 15H30-18H00
L'agence Adecco de St Claude recrute un Régleur CN (H/F) en CDI pour un de ses clients spécialisé dans la mécanique de précision sur le bassin de St Claude. Notre client usine des pièces techniques sur métaux durs (INCONEL ou autres) pour le secteur de aéronautique et fabriquant de moules multi-empreintes. Formation de leurs collaborateurs afin de développer leurs compétences et de produire des pièces au micron. Machines à la pointe de la technologie comme des centres verticaux et horizontaux en fraisage : MITSUI SEIKI, des tours : DMG MORI, mais également des tours robotisés DOOSAN. Les régleurs encadrent les mécaniciens CN tout au long de leur processus d'entrée mais également lors des lancements de production afin de réaliser les missions qui leurs seront confiés dans les meilleures conditions. Ils réalisent également des séries de production. Les missions sont les suivantes : Valider la préparation des moyens de fabrication et des postes de travail Valider le re-lancement de fabrication Participer au programme INPF d'une nouvelle fabrication Réaliser des séries de production Renseigner les enregistrements relatifs à la qualité et journaux de bords Assister le responsable d'UET ou remplir certaines de ses missions opérationnelles techniques Les compétences du métier : Respect des principes de Qualité, Savoir lire un plan et la cotation dimensionnelle et géométrique Connaître les instruments de mesure et de contrôle Connaître les principes de l'usinage et de réglage et processus de fabrication Connaître la programmation numérique (ISO et MAZATROL) Connaître les procédures, les spécifications qualité, les documents associés à la fabrication Le profil recherché : Respect consignes Hygiène, Sécurité et Environnement Ponctualité, Assiduité Sociabilité, communication Esprit de responsabilité, Adaptabilité Esprit initiative, motivation Capacité à encadrer et former Les conditions : CDI avec période d'essai Poste en journée du lundi au vendredi Salaire à revoir selon profil Cette annonce est faite pour vous? N'hésitez pas à vous positionner via adecco.fr !
Adecco Morez/Saint-Claude recherche pour son client un Chargé Méthode Aéro H/F en vue d'une embauche en CDI. En relation étroite avec l'atelier et en collaboration avec les services Contrôle, Programmation et Production, le technicien méthodes réalise diverses missions dans l'objectifs de pouvoir à terme réaliser des gammes d'usinages ainsi que des instructions de travail. Activités Principales : -Assurer la validation des instructions de travail -Participer au pilotage des AMDEC process -Contribuer aux actions de gains de productivité -Assurer le lien avec le client sur des réunions techniques projet -Vérifier les chaines de cote -Réaliser la conception et le suivi en fabrication des moyens de préhension -Etablir le plan de surveillance ainsi que les fiches de conduites associées (domaine aéro) -Etablir les instructions de travail des réparations et/ou retouches -Etablir les déroulés opératoires avec le bon positionnement des procédés spéciaux -Etablir les plans de phase ou demi-finition liés aux process de fabrication -Définir les outillages et machines nécessaires au processus prédéfini -Rédiger les instructions de travail et/ou gammes de fabrication détaillées -Se conformer à l'organisation qualité de l'entreprise -Participer à l'amélioration continue de son périmètre suivant les méthodes déployées dans l'organisation de l'entreprise -Se tenir informé de l'évolution des techniques de son métier (outil, logiciel, organisation, .) -Contribuer à l'intégration et à la formation de nouveaux arrivants Poste en horaire de journée. Salaire à négocier selon profil. Logiciel : Excel - AS 400 - CATIA V5 (ou SOLIDWORKS) - Word - Outlook Cette annonce vous intéresse ? Veuillez postuler en ligne sur Adecco.fr Savoir-faire : -Excel : niveau expert, maitrise de la création de macro en visual basic -GPAO : connaissances de base sur CATIA V5 (ou SOLIDWORKS) -Cotation iso : maîtrise de la lecture de plans techniques et système de tolérance iso -Respect des principes de Qualité, Savoir Être : -Respect consignes Hygiène, Sécurité et Environnement -Rigueur -Ponctualité, Assiduité, Motivation -Sociabilité, communication -Esprit de responsabilité et d'équipe
Nous recherchons pour notre client un Plombier chauffagiste expérimenté (H/F). Entreprise historique du bassin de Saint-Claude, notre client réalise des chantiers pour les professionnels et les particuliers (travaux sanitaires, réfection de salle de bain, mise aux normes PMR, travaux neufs, modification de plomberie, remplacement de chaudière ancienne, mise en place d'installation complète de chauffage, travaux de climatisation). Nous sommes à la recherche d'un plombier chauffagiste (H/F) expérimenté pour rejoindre l'équipe de notre client. Le candidat H/F retenu(e) sera chargé(e) d'effectuer des installations, des réparations et des entretiens de systèmes de chauffage et de plomberie. Dans le cadre de ce poste, les responsabilités incluent l'installation, la réparation et l'entretien des systèmes de chauffage et de plomberie conformément aux normes professionnelles. Les tâches consistent également à diagnostiquer avec efficacité et résoudre les problèmes liés au chauffage, à la plomberie et aux systèmes associés. Vous devrez travailler avec une variété de matériaux et d'équipements de plomberie et de chauffage, notamment les tuyaux, les chaudières, les radiateurs, les thermostats, et bien plus encore. Il est essentiel de respecter les normes de sécurité en tout temps pour garantir que le travail est réalisé en conformité avec les réglementations. En outre, la collaboration avec d'autres membres de l'équipe est une composante clé de ce poste, visant à assurer un travail efficace et de haute qualité. Enfin, il est important de tenir des dossiers précis des travaux effectués et de maintenir une communication régulière avec le superviseur de chantier pour garantir la transparence et la coordination au sein de l'équipe Une connaissance approfondie des systèmes de chauffage, de plomberie et des codes du bâtiment est indispensable. Une expérience sur un poste similaire est nécessaire. Afin de pouvoir vous déplacer en toute autonomie il est obligatoire d'être titulaire du permis de conduire. Pour postuler, rien de plus simple ! Vous pouvez : -Postuler en ligne en n'oubliant pas de joindre votre CV -Nous contacter directement par téléphone -Venir nous rencontrer en agence Inspiré(e) et convaincu(e) ? N'hésitez plus ! A très bientôt !
Vous exercez au sein des centres de consultations et d'accueil à temps partiel du Pôle Ambulatoire, territoire du Haut Jura (Saint Claude, Morez) / Soins Ambulatoires sur site, à domicile et structures médico-sociales / Accueil Thérapeutique à Temps Partiel / Psychiatrie de liaison. Votre mission générale est d'assurer l'exercice de la profession de psychologue hospitalier et de concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. Vos missions principales : - Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution, tests psychométriques, tests projectifs) décidé en concertation pluridisciplinaire - Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle ; animation de groupes à médiation thérapeutique en binômes psychologue/infirmier - Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leur famille - Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient - Intervention auprès d'équipes pluri-professionnelles interne ou externe - Pratique d'entretiens individuels ou collectifs - Psychothérapies individuelles et de groupe - Travail d'évaluation par le biais de groupes de réflexion et de supervision théorico-clinique entre professionnels, mettre en place des temps de réflexion cliniques auprès des soignants - Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires - Rédaction de comptes rendus dans le Dossier Patient Informatisé - Participer à l'élaboration du projet de service, de Pôle, et au Projet d'Etablissement Vos missions spécifiques : - Toutes les missions citées ci-dessus s'entendent sur le site hospitalier de Saint Claude (soit Montée de la Pierre à St Claude), au CMP de Morez, ou au domicile des patients dans le cadre d'un suivi de soins prescrit. - Travail en réseau avec les partenaires. - Mission d'accueil et d'orientation : entretiens de 1ère intention - Réalisation d 'entretiens d'évaluation COMPETENCES REQUISES, aptitudes à : - Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétences - Définir et mettre en œuvre les activités thérapeutiques adaptées au patient - Formaliser et transmettre son savoir professionnel - Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel - Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne - Participer à la formalisation de la démarche clinique et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative - Identifier les situations d'urgences ou de crise et y faire face par des actions adaptées - Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage dans le respect de la bonne distance - Planifier et organiser son temps dans le cadre du travail d'équipe - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité de soins - Maîtriser les logiciels informatiques institutionnels liés aux soins - Accompagner, éduquer, conseiller le patient et l'entourage en vue d'une démarche d'autonomisation - Exercer en autonomie : maîtriser stress et émotions, savoir rendre compte - Connaissances particulières : connaissance du réseau afférent au service (urgence médicale, médecins généralistes, services d'hospitalisations complètes, maisons de retraite, hôpitaux locaux, ) / Connaissance des spécificités des populations accueillies Expériences professionnelles souhaitées : Expérience en psychiatrie. Expérience en service d'hospitalisation
Le salon de coiffure Les Ciseaux en Or recherche UN(E) COIFFEUR(SE) en Temps plein Horaires ouverture du salon : Du Lundi au Vendredi 10h00 -12h00 / 14h00 - 19h00 Le Samedi 9h00 - 12h00 / 14h00 - 19h00 Les horaires de travail peuvent être aménagées selon les disponibilités du/de la futur(e) coiffeur(se). Les coupes sont en Majorité des coupes Homme (maîtrise du dégradé souhaité), prestations rapides et sans Rdv
Vous souhaitez exprimer vos compétences en comptabilité et en fiscalité dans un cabinet comptable à forte notoriété ? Rejoignez Fiducial St Claude où nous recherchons un collaborateur comptable H/F ! La gestion de portefeuille de clients en toute autonomie vous intéresse ? Vous appréciez de conseiller le client ? Vous êtes à l'aise avec la comptabilité et la fiscalité ? Alors, nous vous attendons ! Outre les missions classiques (saisie jusqu'au bilan), vous participez aussi au développement du portefeuille de l'agence et créez chaque jour une relation privilégiée et de proximité avec vos clients. De formation bac + 2 minimum, vous possédez des qualités professionnelles qui ont déjà été reconnues. Pour garantir votre réussite chez Fiducial, nous assurons, dès votre arrivée, votre intégration de façon individuelle et collective (séminaire d'intégration). Nous mettons à votre disposition une offre de formation impressionnante (logiciel interne, métiers spécifiques, technicités comptables et fiscales), une méthodologie et des outils informatiques très performants tels que la GED, RCA... Vous bénéficiez également d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive dans un réseau de proximité composé d'agences à taille humaine. Nous vous proposons une rémunération attractive qui valorise votre expérience et votre potentiel (fixe + 13ème mois + primes + intéressement + participation). Nous étudions avec la plus grande attention les candidatures des talents en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques. Motivé(e) pour intégrer Fiducial ? N'hésitez plus ! Postulez !
L'association Juralliance recrute pour son DAME situé à St Claude : Un(e) Psychomotricienne Missions Sous la responsabilité de la directrice Adjointe, vous participez au sein d'une équipe pluridisciplinaire à l'élaboration et à la mise en œuvre d'un projet global des enfants et adolescents accompagnés dont vous assurez le suivi. Vous contribuez à faire de la mesure, une aide socio-éducative de qualité. Activités liées au poste - Prise en charge psychomotrice individuelle ou en groupe - Assurer cette prise en charge en lien avec l'équipe pluri-professionnelle - Evaluer les besoins et repérer les capacités - Participer à l'élaboration des projets personnalisés - Réaliser des bilans et des écrits en utilisant les outils existants ou à créer Profil - Diplôme de Psychométricien(ne) exigé - Qualité d'écoute, de disponibilité, de dynamisme et de réactivité - Capacité à travailler en équipe - Capacité et qualités rédactionnelles - Sens du dialogue et de l'apaisement - Permis B exigé Dispositions contractuelles - Poste en CDD - Temps partiel 0.4 ETP soit 14H/sem - Lieu de travail : St Claude (39) - CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 - Salaire selon convention + prime Ségur. Classement suivant profil - Poste à pourvoir immédiatement Merci d'adresser votre CV ainsi qu'une lettre de motivation à : Mme La Directrice de l'IME 36 rue Bonneville 39200 SAINT CLAUDE imesessad.saintclaude@juralliance.fr Ou depuis notre site Juralliance https://www.juralliance.fr/n/Contactez-nous/r10.html Offre N°2025-59
. L'association Juralliance recrute pour son DAME* situé St Claude : Un(e) Ergothérapeute Missions : Sous la responsabilité de la directrice adjointe, le poste d'ergothérapeute en DAME consiste à mener auprès d'enfants et adolescents âgés de 0 à 20 ans des prises en charges individuelles et de groupe. Celles-ci peuvent se faire en collaboration avec un membre de l'équipe pluridisciplinaire. L'ergothérapeute réalise des bilans, est force de propositions dans son champ de compétences, participe au travail en équipe pluridisciplinaire, à la mise en place de projets individualisés d'accompagnement. Activités liées au poste : - Evaluer une situation et élaborer un diagnostic ergothérapique en identifiant les capacités et les besoins de la personne dans les domaines moteurs, sensoriels, cognitifs et psychiques (passation, rédaction de bilans, compte-rendu d'évolution et PIA) - Analyser les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicap. - Concevoir et préconiser des aides techniques et entrainer les jeunes à leur utilisation. - Animer des interventions individuelles ou de groupe autour des activités de la vie quotidienne. - Accompagner et soutenir les familles des enfants et adolescents suivis. - Favoriser et participer au travail pluridisciplinaire et le lien avec les partenaires du service. - Contribuer à l'élaboration des projets individualisés, d'accompagnement dans le respect des orientations du projet d'établissement, et en avec les familles et les partenaires. Profil : - Être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ergothérapeute. - Expérience auprès d'enfants et adolescents présentant des troubles envahissants du développement ou ayant une déficience intellectuelle appréciée. - Connaître les réseaux des fabricants de matériel adapté (apprécié) - Capacité à travailler en équipe. - Déplacements à prévoir. Dispositions contractuelles : - 1 ETP en CDI - Poste à pourvoir immédiatement - Lieu de travail : Saint Claude - CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 - Salaire selon convention + prime Ségur + reprise d'ancienneté Candidature : merci d'adresser votre CV ainsi qu'une lettre de motivation à : Mme La Directrice Adjointe du DAME St Claude 36 rue Bonneville 39200 SAINT CLAUDE imesessad.saintclaude@juralliance.fr Ou depuis notre site Juralliance (« contactez-nous ») https://www.juralliance.fr/n/Contactez-nous/r10.html Offre n° 2025-69 (*) : Dispositif d'Accompagnement MédicoEducatif
L'association Juralliance recrute pour son DAME* situé St Claude : Un(e)Psychomotricien(e) Missions Sous la responsabilité de la directrice Adjointe, vous participez au sein d'une équipe pluridisciplinaire à l'élaboration et à la mise en œuvre d'un projet global des enfants et adolescents accompagnés dont vous assurez le suivi. Vous contribuez à faire de la mesure, une aide socio-éducative de qualité. Activités liées au poste - Prise en charge psychomotrice individuelle ou en groupe - Assurer cette prise en charge en lien avec l'équipe pluri-professionnelle - Evaluer les besoins et repérer les capacités - Participer à l'élaboration des projets personnalisés - Réaliser des bilans et des écrits en utilisant les outils existants ou à créer Profil - Diplôme de Psychométricien(ne) exigé - Qualité d'écoute, de disponibilité, de dynamisme et de réactivité - Capacité à travailler en équipe - Capacité et qualités rédactionnelles - Sens du dialogue et de l'apaisement - Permis B exigé Dispositions contractuelles - Lieu de travail : St Claude (39) - CDI et à temps partiel (0 ,80 ETP) - CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 - Salaire selon convention + prime Ségur. Classement suivant profil - Poste à pourvoir immédiatement Candidature : merci d'adresser votre CV ainsi qu'une lettre de motivation à : Mme La Directrice Adjointe du DAME St Claude 36 rue Bonneville 39200 SAINT CLAUDE imesessad.saintclaude@juralliance.fr Ou depuis notre site Juralliance (« contactez-nous ») https://www.juralliance.fr/n/Contactez-nous/r10.html Offre N°2025-71 (*) : Dispositif d'Accompagnement MédicoEducatif
Le SMAAHJ recherche un médecin coordonnateur de soins pour les 9 cantous du Haut Jura "En vertu de la loi 2021- 1040 relative à la gestion de la crise sanitaire du 05 août 2021, le poste proposé dans l'offre d'emploi est soumis à l'obligation du pass sanitaire" Vous missions : 1. Contribuer par son action à la qualité et la permanence de la prise en charge gérontologique des résidents. 2. Évaluer et valider, avec les IDEC, l'état de dépendance des résidents en utilisant les grilles AGGIR et PATHOS. 3. Participer à la démarche qualité notamment en travaillant sur des démarches et protocoles. 4. Assurer le lien avec les autorités
Poste à pourvoir pour la SAISON HIVER 2025-2026, à compter du 5 décembre. * POSTE NON LOGÉ * Vous êtes skieur(se) , motivé(e) , voir passionné(e) ? Vous aimez la montagne ? Vous avez un bon relationnel et vous aimez travailler en équipe ? Nous vous proposons un poste polyvalent de conseiller technique de glisse / Skiman H/F , au sein d'une équipe professionnelle et bienveillante , avec laquelle vous pourrez partager et développer vos compétences. Plusieurs profils recherchés, du débutant à l'expert. Serra sports c'est un magasin au pied des pistes , avec un parc locatif de 2000 paires et un atelier de qualité ! Vos missions : - Accueil clients - Conseils - Réglage du matériel de ski / snowboard - Atelier CDD à temps plein du 05/12/2025 au 31/03/2026, heures supplémentaires majorées selon la réglementation en vigueur. ( possibilité de prolonger le contrat)
*POSTE NON LOGÉ* Pour la saison d'hiver, nous cherchons un(e) barman/barmaid pour préparer, servir et encaisser les boissons de nos clients. Horaires de journée, en continue. Poste à 39h/sem lissées sur la saison. Selon la période d'activité, il faudra servir les boissons chaudes ou froides sur les journées à faible affluence directement aux clients à table ou au bar, ou sur les journées à forte affluence, préparer les plateaux pour les serveurs. Une première expérience serait idéale.
Au sein de la commune de Lamoura (39), commune du Haut-Jura d'environ 700 habitants située à 1160 mètres d'altitude au cœur du Parc Naturel Régional du Haut Jura, vous êtes en charge de l'accompagnement de l'enfant pour favoriser son développement global et harmonieux en stimulant ses potentialités moteur, affectives et cognitives dans le cadre du projet éducatif de la crèche et en lien avec sa famille. DESCRIPTIF DE L'EMPLOI : Sous l'autorité des élus responsables (Maire et Adjoint), et de la directrice de crèche ; l'agent recruté assurera les fonctions d'Auxiliaire de Puéricultrice au sein de la crèche de LAMOURA à temps complet. MISSIONS PRINCIPALES : Accueillir l'enfant et les parents - Mettre en place la phase d'adaptation - Préparer et accompagner les parents dans la séparation - Établir une relation de confiance avec les parents - Informer et accompagner les familles pendant l'accueil - Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant - Recevoir et transmettre des informations - Prendre en compte et respecter l'individualité et les besoins des familles - Écouter, rassurer et trouver des solutions Créer et Mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Assurer les soins d'hygiène et de confort à visée préventive et curative (adapter le protocole de change, réaliser les lavages de nez.) - Respecter et mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité en lien avec la directrice (prises de repas.) - Aider les enfants dans l'acquisition progressive de leur autonomie - Surveiller la santé et le développement de l'enfant et en informer la directrice et l'équipe. (Respecter les horaires de prises de repas et de repos) - Informer l'équipe de régime alimentaire spécifique - Identifier les signes de mal-être et en informer la directrice - Assurer l'hygiène et l'entretien des espaces de vie et la désinfection du matériel Organiser et animer les projets d'activités d'éveil en collaboration avec l'équipe - Élaborer des activités éducatives adaptées à la tranche d'âge en collaboration avec l'EJE et la directrice - Gérer les conflits éventuels entre enfants - Encadrer les enfants lors des sorties Participer à la vie de la structure et de l'équipe - Échanger des informations orales et écrites avec les parents et l'équipe. - Collaborer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique - Contribuer à l'ordre du jour lors des réunions d'équipe - Prendre part à l'encadrement et au suivi des stagiaires des écoles professionnelles - Participer à toute autre tâche de la structure (entretien, cuisine .) MISSIONS COMPLEMENTAIRES ET ADMINISTRATIVES : En lien avec la Directrice et l'EJE - Relation avec les familles des enfants accueillis - Commande du matériel pédagogique - Élaboration du projet pédagogique
Sous l'autorité des élus responsables (Maire et Adjoint), et de la directrice de crèche ; l'agent recruté assurera les fonctions d'Éducatrice Jeunes Enfant au sein de la crèche de LAMOURA à temps complet. MISSIONS PRINCIPALES : Gérer la relation enfants/parents - Organiser et participer à l'accueil pour accompagner l'enfant lors de séparation de l'enfant et sa famille - Accompagner le parent de sa place lors de sa garde - Écouter et conseiller les parents - Gérer les conflits éventuels avec les parents et les membres de la section - Veiller à ce que le tableau de transmissions soit complété Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants - Garantir l'harmonie au sein de la crèche lors des temps forts de la journée (repas, change, siestes, activités) - Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) des enfants - Favoriser l'acquisition de leur autonomie (prise repas, propreté.) - Assurer les soins courants d'hygiène et de confort - Assurer le respect de la réglementation Hygiène et Sécurité - Prévenir des risques à tous niveaux (parents, enfants, équipe) et en informer la/le responsable technique Conduire les projets d'activités de la section - Développer et animer des activités artistiques, ludiques, éducatives, culturelles et d'éveil, adaptées à chaque tranche d'âge - Gérer les conflits éventuels entre enfants - Encadrer les enfants lors des sorties Encadrer et animer le travail pédagogique de sa section - Collaborer à l'élaboration et veiller à la mise en œuvre/actualisation du projet éducatif et pédagogique et au respect du règlement intérieur - Encadrer les stagiaires des écoles professionnelles et le personnel de la section - Assurer la liaison avec le personnel des autres services et les parents - Faire le bilan régulier des actions avec l'équipe et ajuster les actions en fonction du groupe d'enfants - Informer la directrice des difficultés/évènements importants de la journée (enfants, parents .) Participer à la vie de l'équipe et de la structure - Assurer l'intérim en cas d'absence de la directrice de la crèche - Signaler tout disfonctionnement à la directrice/à l'employeur - Participer aux réunions (parents, équipe, services). - Contribuer à la gestion d'achat du matériel ludique et pédagogique - Participer à toute autre tâche de la structure de manière ponctuelle MISSIONS COMPLEMENTAIRES ET ADMINISTRATIVES : En lien avec la Directrice/ Coordinatrice Petite Enfance / Enfance : - Relation avec les familles des enfants accueillis - Suivi administratifs et comptables (présences, inscription) en lien avec le service administratif de la collectivité - Co- élaboration des plannings des personnels - Suivi et recrutement des personnels supplémentaires - Commande du matériel pédagogique - Élaboration du projet éducatif
*POSTE NON LOGÉ* Pour la saison d'hiver, nous cherchons un(e) Serveur / Serveuse pour préparer le service en salle, servir les boissons et les plats, débarrasser, nettoyer et encaisser nos clients. Horaires de journée, en continue. Poste à 39h/sem lissées sur la saison. Selon la période d'activité, le (la) Serveur / Serveuse travaillera seul(e) ou sera assisté(e) par un(e) commis(e) de salle. Une première expérience serait idéale.
*POSTE NON LOGÉ* Pour la saison d'hiver, nous cherchons un(e) Second / Seconde de cuisine pour préparer et dresser les plats selon la carte, organiser et entretenir le poste de travail, gérer le suivi des denrées. Horaires de journée, en continue. Poste à 39h/sem lissées sur la saison. Une première expérience est souhaitée.
*POSTE NON LOGÉ* Pour la saison d'hiver, nous cherchons un(e) Cuisinier / Cuisinière pour préparer et dresser les plats selon la carte, organiser et entretenir le poste de travail, gérer le suivi des denrées. Horaires de journée, en continue. Poste à 39h/sem lissées sur la saison. Selon la période d'activité, le (la) Cuisinier / Cuisinière sera secondé ou travaillera en autonomie. Une première expérience est nécessaire.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Sous la responsabilité du chef de rayon, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant. Vous veillez à la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste de VENDEUR rayon fruits et légumes ou autres.. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, s et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Toutes vos informations demeureront confidentielles en vertu des directives sur l'égalité d'accès à l'emploi. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Nous recherchons pour le compte de notre client, un préparateur de commandes (F/H).Vous effectuez le prélèvement des produits selon les instructions des bons de commande, vous en assurez le conditionnement selon leurs caractéristiques et vous renseignez les supports de suivi . Une première expérience sur un poste similaire serait appréciée mais pas indispensable. Vous possédez une bonne maîtrise de l'outil informatique. Votre rigueur et votre esprit d'équipe sont de réels atouts pour votre réussite à ce poste. Poste de journée, 39h du lundi au vendredi midi. Avantages : Tickets restaurant, transport pris en charge par l'entreprise
Rattaché au responsable qualité, vous jouez un rôle clé dans la gestion opérationnelle de la qualité au sein de l'atelier de production. Vous assurez le suivi des non-conformités et proposez les actions correctives nécessaires. Vous participez activement aux lancements de nouveaux produits ainsi qu'aux réunions de production. Vous êtes également en charge de la formation des opérateurs et chefs d'équipe aux exigences qualité spécifiques à chaque référence. Vous réalisez les audits internes, suivez les rebuts et mettez à jour les dossiers qualité. Vous produisez des rapports réguliers pour votre hiérarchie et contribuez à l'amélioration continue des processus. De formation en qualité ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel exigeant. Vous faites preuve de pédagogie, de rigueur, d'adaptabilité, et savez vous positionner comme un interlocuteur fiable et moteur au sein d'une équipe. La maîtrise de l'outil informatique est indispensable. Le poste est à pourvoir en horaires de journée. La rémunération sera proposée en fonction du profil et de l'expérience.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un préparateur de commandes (F/H).Vous effectuez le prélèvement des produits selon les instructions des bons de commande, vous en assurez le conditionnement selon leurs caractéristiques et vous renseignez les supports de suivi .
Nous recherchons pour le compte de notre client, un Chargé de tâches RH (F/H)Sous la responsabilité du Responsable Ressources Humaines, et au sein d''une équipe de 4 personnes,vous participerez aux principales tâches RH du service, pour un périmètre de 250 collaborateurs . - Gestion administrative du personnel : Elaborer les dossiers administratifs des collaborateurs et en assurer le suivi (DPAE, fiche renseignements, mutuelle, prévoyance, visite médicale, maladie…) ; - Rédaction de courriers divers (Attestations…) ; - Renseigner les tableaux de bord relatifs à la fonction RH (suivi des effectifs, suivi des recrutements, suivi des formations & budgets...), - Gestion opérationnelle : Participer au processus de recrutement (organisation des entretiens, réalisation des entretiens et suivi…) ; - Participer à l'organisation de l'onboarding des nouveaux salariés ; - Mettre en œuvre le plan de développement des compétences (Organisation des formations et suivi administratif). - tâches annexes: Participer à des actions de communication interne/RH, informations et communications aux salariés.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Au sein de la Branche Services-Courrier-Colis, vous serez en charge de la distribution du courrier, de la presse, des imprimés publicitaires, des colis, de la réalisation de services de proximité (portage de médicaments) Vos missions seront de : Réaliser les travaux prépa à la distri et à la livraison des objets qui vous seront confiés Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction de ceux-ci Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste Vous travaillerez en équipe, principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché(e) à votre manager d'équipe. La Poste mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone, des moyens de locomotion adaptés à votre tournée (vélo, scooter, voiture) Ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap. Les avantages au sein de l'entreprise : Vous pouvez bénéficier d'offres à partir de 3 mois d'ancienneté sur : Les vacances, les locations pour toute la famille. Les loisirs : Billetterie pour les spectacles, musées, parcs, ciné Les enfants : Aide à la parentalité, garde d'enfant, soutien scolaire, soutien aux apprentissage, une participation pour les classes découvertes Soutien pour toute la famille, vente flash de matériel informatique, allocation liées au handicap de l'enfant La restauration : restauration collective ou titre de restauration Accès à l'aide au logement en fonction de votre situation Savoir lire, écrire, compter et se repérer. Vos qualités : sens de l'orientation, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation, qualités relationnelles, sens du service, recherche de la satisfaction du besoin des clients. Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide. Votre probité est irréprochable. Une première expérience sur des activités de distribution du courrier ou du colis est appréciée. -
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
Description : 🚑 AMBULANCIER·ÈRE DIPLÔMÉ·E D’ÉTAT – SMUR SAINT-CLAUDE 📍 SITE : SAINT-CLAUDE (HÔPITAUX DU JURA) 📅 POSTE À POURVOIR LE 1ER DÉCEMBRE 2025 📌 À PROPOS DU POSTE Le SMUR du Centre Hospitalier Louis Jaillon, situé à Saint-Claude, intervient au cœur du territoire jurassien pour assurer la prise en charge préhospitalière des patients dans les situations d’urgence. Nous recrutons un(e) AMBULANCIER·ÈRE DIPLÔMÉ·E D’ÉTAT pour rejoindre notre équipe au sein du SERVICE DES URGENCES / SAU – SMUR – UHCD. 🕒 ORGANISATION DU TRAVAIL * Poste en 12h (jour/nuit) – base hebdomadaire de 35 h * 30 minutes de pause par poste * Mobilité attendue sur les 3 unités du service et l’ensemble des postes de travail 🎯 VOS MISSIONS PRINCIPALES * Vérifier et entretenir le matériel SMUR et les véhicules (kits, fluides médicaux, radio, équipements embarqués) * Assurer le transport sécurisé de l’équipe médicale et paramédicale ainsi que des patients, dans le respect des procédures de sécurité et du code de la route * Participer activement à la PRISE EN CHARGE GLOBALE DU PATIENT, du lieu d’intervention jusqu’à l’accueil au service des urgences * Réaliser des sorties primaires et secondaires (transferts interhospitaliers) * Participer aux plans de secours, exercices et groupes de travail du service * Contribuer à la formation des étudiants et nouveaux professionnels Profil recherché : 🧠 PROFIL RECHERCHÉ * Diplôme d’État d’Ambulancier exigé * Permis C1 et FAE obligatoires * AFGSU niveau 2 requis * Rigueur, sang-froid et esprit d’équipe indispensables * Capacité à collaborer avec les équipes médicales, la régulation et les partenaires extérieurs (pompiers, CHU, ambulanciers privés…) * Connaissance du territoire appréciée 📄 CONDITIONS * Catégorie C – Fonction publique hospitalière * Poste ouvert aux FONCTIONNAIRES ET/OU CONTRACTUELS * Temps plein (100 %) * Poste vacant à compter du 1er décembre 2025
Description du poste : Vos principales missions sont : - Approvisionner la machine, - Suivre la fabrication, - Contrôle des pièces en sortie machine, - Conditionnement des pièces selon consignes qualité. Horaires : Matin / Après-midi / Nuit Description du profil : Vous avez une première expérience en industrie plastique dans le secteur médicale ou automobile. N'hésitez pas à nous envoyer votre CV.
Rattaché au service maintenance, vous participez activement aux dépannages, aux opérations de maintenance préventive et aux essais des installations. Vous contribuez à la gestion des stocks de composants, proposez des améliorations techniques sur les machines, outillages et périphériques, enregistrez vos interventions dans les outils de suivi et pouvez être amené à former d'autres collaborateurs selon vos compétences. Ce poste s'adresse à un professionnel disposant d'une expérience en maintenance industrielle et d'une polyvalence dans les domaines pneumatique, hydraulique, électrique et mécanique. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre organisation, votre esprit d'équipe et votre capacité à analyser et résoudre des problèmes techniques. Le poste est proposé en CDI, en horaires 2"8, avec une rémunération comprise entre 30/40kEUR selon profil et de nombreux avantages (intéressement, participation, prime d'assiduité, titres restaurant, mutuelle et prévoyance familiale). N'hésitez plus à postuler, votre candidature sera étudiée en toute confidentialité.
Description du poste : Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région. Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI. Vos futures missions et responsabilités : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers. Vos missions au quotidien : 1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien***Rechercher de nouveaux biens à vendre * Estimation : évaluer les biens en fonction du marché * Accompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs 2. Commercialisation des biens * Rédiger et diffuser des annonces attractives * Organiser des visites avec les potentiels acquéreurs * Mettre en place une stratégie de communication et marketing efficace 3. Accompagnement des clients * Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étape * Négocier les offres pour aboutir à un accord Ce que nous offrons :***Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à -13%) * Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine. * Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.) * Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity. * Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€ Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes * L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes * Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5 Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous ! Processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique préalable 2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région 3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"
Description du poste : Adecco Saint-Claude/Morez recherche pour son client un Monteur Aéronautique H/F en vue d'une embauche en CDI. Vous serez en charge de monter les ensembles et sous-ensembles IT. Vous serez en charge de respecter les procédures, les règles de sécurité et de qualité. Vous serez en charge de réaliser les retouches des pièces et d'en vérifier la conformité. Vous devrez renseigner les tâches effectuées dans le système informatique et respecter les temps gammés. Vous devrez remplir les fiches d'auto-contrôle. Vous devrez également renseigner le journal de bord sur les produits, process et processus. Vous devrez assurer la maintenance des process. Vous participerez également à l'amélioration continue. Poste en horaire de journée sur 39h. Salaire à négocier selon profil. Description du profil : Vous avez une première expérience sur ce type de poste. Vous êtes sensible au respect des consignes d'hygiène, de sécurité et d'environnement. Vous êtes une personne qui sait s'adapter à tout types de situation. Vous possédez un bon esprit d'équipe. Vous savez faire preuve d'initiative.
Description du poste : Prêt(e) à façonner des parcours de vie enrichissants en tant qu'Éducateur spécialisé dans notre Ets Médico-social ? Rejoignez un établissement médico-social dédié à l'accompagnement bienveillant d'enfants et d'adolescents en besoin de soutien. - Établir un lien de confiance avec chaque enfant et adolescent pour favoriser leur développement personnel - Concevoir et animer des projets éducatifs adaptés aux besoins spécifiques de chaque individu - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour élaborer des stratégies d'accompagnement efficaces et personnalisées Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 14 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Description du profil : Recherchons un éducateur(trice) spécialisé(e) motivé(e) pour accompagner enfants et adolescents avec bienveillance. - Diplôme d'État d'éducateur spécialisé requis - Aptitude à établir un climat de confiance avec les jeunes - Capacité à collaborer avec une équipe pluridisciplinaire - Passion pour l'accompagnement éducatif dans le secteur médico-social Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Description du poste : L'agence Adecco de St Claude recrute un Régleur CN (H/F) en CDI pour un de ses clients spécialisé dans la mécanique de précision sur le bassin de St Claude. Notre client usine des pièces techniques sur métaux durs (INCONEL ou autres) pour le secteur de aéronautique et fabriquant de moules multi-empreintes. Formation de leurs collaborateurs afin de développer leurs compétences et de produire des pièces au micron. Machines à la pointe de la technologie comme des centres verticaux et horizontaux en fraisage : MITSUI SEIKI, des tours : DMG MORI, mais également des tours robotisés DOOSAN. Les régleurs encadrent les mécaniciens CN tout au long de leur processus d'entrée mais également lors des lancements de production afin de réaliser les missions qui leurs seront confiés dans les meilleures conditions. Ils réalisent également des séries de production. Les missions sont les suivantes : Valider la préparation des moyens de fabrication et des postes de travail Valider le re-lancement de fabrication Participer au programme INPF d'une nouvelle fabrication Réaliser des séries de production Renseigner les enregistrements relatifs à la qualité et journaux de bords Assister le responsable d'UET ou remplir certaines de ses missions opérationnelles techniques Les compétences du métier : Respect des principes de Qualité, Savoir lire un plan et la cotation dimensionnelle et géométrique Connaître les instruments de mesure et de contrôle Connaître les principes de l'usinage et de réglage et processus de fabrication Connaître la programmation numérique (ISO et MAZATROL) Connaître les procédures, les spécifications qualité, les documents associés à la fabrication Description du profil : Le profil recherché : Respect consignes Hygiène, Sécurité et Environnement Ponctualité, Assiduité Sociabilité, communication Esprit de responsabilité, Adaptabilité Esprit initiative, motivation Capacité à encadrer et former Les conditions : CDI avec période d'essai Poste en journée du lundi au vendredi Salaire à revoir selon profil Cette annonce est faite pour vous? N'hésitez pas à vous positionner via adecco.fr !
Description du poste : Vous serez en charge de : - Monter les ensembles et sous-ensembles selon l'IT, sous condition de qualification du client, - Réaliser les retouches sur pièces, - Vérifier la conformité des pièces, - Renseigner les tâches effectuées dans le système informatique et respecter les temps gammés, - S'assurer du bon état et du bon étalonnage des moyens de contrôle, - Renseigner les enregistrements relatifs à la qualité (fiches d'auto-contrôle.) Description du profil : Une expérience sur un poste similaire serait appréciée mais pas indispensable. Rigueur, esprit d'équipe, sens de l'initiative et motivation sont des atouts indispensables à votre réussite à ce poste. Poste en horaire de journée
Adecco Saint-Claude/Morez recherche pour son client un Monteur Aéronautique H/F en vue d'une embauche en CDI.Vous serez en charge de monter les ensembles et sous-ensembles IT.Vous serez en charge de respecter les procédures, les règles de sécurité et de qualité.Vous serez en charge de réaliser les retouches des pièces et d'en vérifier la conformité.Vous devrez renseigner les tâches effectuées dans le système informatique et respecter les temps gammés.Vous devrez remplir les fiches d'auto-contrôle.Vous devrez également renseigner le journal de bord sur les produits, process et processus.Vous devrez assurer la maintenance des process.Vous participerez également à l'amélioration continue.Poste en horaire de journée sur 39h.Salaire à négocier selon profil.
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre secteur : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
Sous la responsabilité d'un Chargé d'Affaires, vos missions consisteront à : - Réaliser des chantiers et intervenir dans le domaine de l'électricité industrielle et tertiaire - Encadrer des ouvriers dans le respect des normes de qualité, de sécurité et d'environnement - Garantir le bon déroulement des travaux (planification, coordination, exécution, contrôle, réception) - Assurer le suivi du chantier en passant par la planification des moyens humains et matériels Vous avez a minima une expérience de 2 ans sur un poste similaire.Vous disposez des habilitations électriques H2V-B2V.Rigoureux et organisé, votre sens des responsabilités vous permet de tenir vos engagements. Votre capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes sera un atout pour réussir à ce poste.
Vous êtes passionné par l'automatisation et la robotique, et souhaitez contribuer à l'optimisation des lignes de production ? Ce poste est fait pour vous. Intégré au service industrialisation, vous serez un maillon essentiel de la transformation technologique des équipements, en lien étroit avec les équipes de production, maintenance et projets. Vos missions principales couvriront la conception, la programmation (automates Siemens, Schneider, Rockwell), l'installation et la mise en service de systèmes automatisés et robotisés (Fanuc, Staubli, Wittman, Sepro...), tout en assurant leur bon fonctionnement à travers des interventions de maintenance préventive et curative. Vous participerez également à l'amélioration continue des procédés, veillerez au respect des normes de sécurité et accompagnerez les utilisateurs dans la prise en main des équipements. Issu d'une formation Bac +2 à Bac +5 en automatisme, électrotechnique ou robotique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans un environnement industriel similaire. Une certaine flexibilité est attendue pour des horaires décalés et des déplacements ponctuels en Espagne. Ce poste en CDI, à pourvoir dès que possible, offre une rémunération annuelle de 40 000 EUR brut : a étudier selon profil + avantages et primes à prévoir. Rejoignez une équipe dynamique dans un environnement innovant, où votre expertise technique fera la différence.
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à contribuer activement à la sécurité et à l'environnement comme Technicien HSE (H/F) ? Vous jouerez un rôle crucial en assurant la conformité des pratiques HSE avec les normes légales et organisationnelles. - Mettre en œuvre la politique HSE en collaboration avec la Direction Générale - Suivre rigoureusement les indicateurs HSE pour garantir leur efficacité - Sensibiliser efficacement le personnel aux pratiques d'hygiène, de sécurité et d'environnement - Assurer la sécurité des employés et le respect des normes environnementales - Gérer les relations avec les organismes extérieurs pour maintenir la conformité réglementaire Description du profil : Formation et expérience Le profil recherché pour ce poste de Technicien HSE (H/F) inclut des compétences techniques solides et un esprit de collaboration enthousiaste. - Maîtrise des outils AS 400, Outlook et Pack Office - Solides connaissances en réglementation HSE, avec une expérience de 6-10 ans dans le secteur industriel - Capacités à sensibiliser le personnel aux règles d'hygiène, sécurité et environnement - Compétences en gestion des relations avec les entités externes, telles que DREAL et Médecine du travail - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe pour garantir la conformité légale et règlementaire - Diplôme technique ou certification pertinente en HSE recommandé, avec la maîtrise souhaitée de l'anglais Ce que nous offrons : * Contrat : CDI***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : selon profil***Mission en 39 h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à relever le défi captivant de Contrôleur Metrologie (H/F) avec enthousiasme et rigueur ? Rejoignez notre client dynamique pour participer à des missions clés garantissant la qualité et la précision des mesures. - Valider les premières et dernières pièces pendant le processus de production - Transmettre les résultats de contrôle aux opérateurs pour assurer le suivi - Assurer le réglage et la gestion des machines de mesure tridimensionnelles - Contrôler la production à l'aide des équipements de mesure et programmes associés - Analyser les écarts de qualité et proposer des améliorations Description du profil : Formation et expérience Vous êtes passionné(e) par la métrologie et souhaitez contribuer à l'excellence de la production en équipe dynamique. - Expérience confirmée de 3-5 ans en métrologie industrielle - Maîtrise des logiciels Excel, AS 400, Word et Outlook - Compétences solides en réglage et utilisation des MMT - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Connaissances approfondies des outils de mesure traditionnels - Formation ou certification en métrologie reconnue Ce que nous offrons : * Contrat : CDI***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : selon profil***Mission en 39 h/semaine en équipe 2X8 Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à donner vie à des composants aéronautiques en tant que Monteur Aéronautique (H/F) ? Rejoignez une équipe dynamique pour assembler et vérifier des composants aériens tout en assurant qualité et sécurité - Assembler les ensembles et sous-ensembles selon les instructions techniques fournies - Respecter les procédures internes, les règles de sécurité et assurer le respect des délais - Effectuer des retouches et vérifier la conformité des pièces selon les standards qualité - Documenter les tâches dans le système informatique et surveiller les temps de fabrication - Maintenir un environnement de travail propre et contribuer activement à l'amélioration continue Description du profil : Formation et expérience En tant que Monteur Aéronautique passionné(e) et expérimenté(e), vous excellerez dans l'assemblage de précision et respecterez des standards rigoureux. - Compétences avancées en montage d'ensembles aéronautiques et en retouche de pièces - Rigueur dans le respect des procédures de sécurité et de qualité - Esprit d'équipe et adaptabilité aux environnements changeants - Expérience dans le respect des délais et des temps gammés - Certification reconnue dans le domaine de l'aéronautique - Motivation pour l'amélioration continue et l'initiative personnelle Ce que nous offrons : * Contrat : CDI***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : selon profil***Mission en 39 h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à impulser des améliorations industrielles en tant que Chargé Méthodes Secteur Mécanique Moules (H/F) ? Vous aurez l'opportunité de travailler en étroite collaboration avec l'atelier pour optimiser les processus mécaniques. - Valider les instructions de travail pour assurer une production efficace et précise - Participer activement au pilotage des analyses AMDEC process avec l'équipe - Collaborer avec les clients lors de réunions techniques pour garantir un alignement stratégique - Créer et suivre la fabrication des moyens de préhension en respectant les critères de qualité - Contribuer à l'amélioration continue et à l'intégration de nouveaux arrivants au sein de l'équipe Description du profil : Formation et expérience Pour ce poste de Chargé Méthodes Secteur Mécanique Moules (H/F), nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique, rigoureux(se) et passionné(e) par l'optimisation de procédés de fabrication. - Expérience confirmée de 3 à 5 ans dans le secteur mécanique moules - Expert en Excel avec maîtrise de la création de macros en Visual Basic - Connaissances de base en GPAO et maîtrise de CATIA V5 ou SOLIDWORKS - Capacité à lire et interpréter des plans techniques avec cotation iso - Diplôme d'études supérieures en ingénierie mécanique ou équivalent recommandé - Excellentes compétences en communication pour collaborer avec divers services Ce que nous offrons : * Contrat : CDI***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : selon profil***Mission en Temps plein : 35h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste : Adecco Saint-Claude/Morez recherche pour son client spécialisé dans l'aéronautique un Contrôleur en Métrologie H/F en vue d'une embauche en CDI. Vous serez en charge dans un premier temps de valider les premières pièces et dernières pièces. Vous serez en charge de transmettre les contrôles aux différents opérateurs. Vous serez en charge d'assurer le réglage des MMT. Vous réaliserez les programmes sous la validation de votre responsable. Vous serez en charge de valider les mesures. Vous serez en charge de la gestion des programmes. Vous serez en charge de l'installation des palpeurs. Vous devrez analyser les écarts de qualité. Vous serez en charge de palper les surfaces réelles à mesurer. Poste en horaires 2X8. Salaire à négocier selon profil. Description du profil : Vous avez une première expérience dans le domaine de la métrologie. Vous savez utiliser les logiciels Excel, Word et AS 400. Vous savez lire un plan. Vous savez utiliser les différents outils de contrôle traditionnel comme le pied à coulisses , le micromètre. Vous possédez des connaissances en métrologie. Vous êtes sensible au respect des consignes d'hygiène, de sécurité et d'environnement. Vous possédez un esprit d'adaptabilité et d'esprit d'équipe.
Chez Jura Restauration, nous sommes une entreprise familiale dynamique qui gère 7 établissements dans le Jura, avec un effectif d'environ 60 salariés permanents et jusqu'à 60 saisonniers en haute saison. Afin d'accompagner notre développement et structurer notre gestion RH, nous recherchons un(e) Gestionnaire Ressources Humaines polyvalent(e) et autonome. Dans ce rôle clé, vous serez responsable de l'ensemble de la gestion administrative du personnel sur nos différents sites : rédaction des contrats (CDI, CDD, saisonniers), gestion des embauches (DPAE, dossiers administratifs), suivi des absences (congés, arrêts maladie), et édition des soldes de tout compte. Vous préparez aussi les paies en saisissant les éléments variables, en suivant les tableaux d'heures, et en contrôlant les bulletins en collaboration avec notre cabinet comptable. Au-delà de la partie administrative, vous accompagnez les salariés tout au long de leur parcours dans l'entreprise, en étant leur interlocuteur privilégié pour les questions RH et en veillant à maintenir un climat de travail serein. Vous pilotez aussi les indicateurs RH grâce à des tableaux de bord que vous créez et mettez à jour. Vous avez un diplôme minimum Bac+2 à Bac+3 en ressources humaines, gestion ou paie, avec une expérience significative en gestion RH, idéalement dans un contexte multi-établissements. Rigoureux(se), organisé(e) et discret(ète), vous maîtrisez les outils bureautiques et connaissez bien le droit du travail. Le poste est en CDI, 39 heures par semaine, du lundi au vendredi, et se situe au siège de Jura Restauration à Clairvaux-les-Lacs. Si vous souhaitez intégrer une entreprise où les relations humaines sont au cœur des préoccupations et où votre polyvalence sera un véritable atout, envoyez-nous votre CV. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 28 000,00€ à 33 846,00€ par mois Avantages : * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Rattaché(e) au responsable de production, vous serez en charge de : - Encadrer, animer et coordonner une équipe d'opérateurs en production. - Organiser le travail au quotidien pour garantir le respect des objectifs de sécurité, qualité, coûts et délais. - Suivre les indicateurs de performance et proposer des actions d'amélioration continue - Accompagner, former et faire monter en compétences vos collaborateurs - Assurer le lien entre la direction et l'équipe terrain. Description du profil : Votre profil : - Expérience réussie en management d'équipe, idéalement en milieu industriel (plasturgie, injection extrusion ou secteur connexe) - Connaissances techniques en process de production et en normes qualité - Leadership, sens de l'organisation et goût pour le travail d'équipe - Capacité à gérer les priorités et à communiquer efficacement.
Description du poste : Manpower ST CLAUDE INDUSTRIE recherche pour son client, un Technicien CAO CFAO sur Saint Claude (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Réaliser les modélisations 3D et dessins techniques sous SolidWorks - Effectuer les études d'outillages d'industrialisation en CAO - Participer au développement et à la mise au point des projets d'industrialisation - Assurer la programmation CN (usinage des outillages ou pièces composites) à partir des modèles 3D - Assurer la mise à jour des dossiers techniques et de l'ERP (logiciel CLIPPER idéalement) - Entretenir une relation technique avec les fournisseurs Relations interservices : - Participer, échanger fréquemment avec les services Production, Méthodes et Conception afin de résoudre les problèmes techniques. - Travailler en collaboration avec le chef de projet afin de garantir la réalisation des programmes CN. - Participer aux échanges avec la qualité dans le cas du traitement des non-conformités. Il s'agit d'une mission en vue d'un renfort au sein du Bureau d'Etudes, d'une durée de 6 mois environ, pouvant être prolongée en fonction des besoins. Profil : - Maitrise du logiciel SolidWorks - Connaissance de la programmation CN (logiciel VISI idéalement) - Esprit d'analyse et autonomie dans la résolution de problèmes techniques - Organisation, rigueur, et bon relationnel pour le travail en équipe et les échanges interservices - Première expérience réussie sur un poste similaire souhaitée - Formation Bac à Bac+2 ou expérience équivalente Localisation du poste : Le poste est basé à SAINT-CLAUDE (39). Rémunération : selon profil Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Sous la responsabilité du Responsable Ressources Humaines, et au sein d''une équipe de 4 personnes,vous participerez aux principales missions RH du service, pour un périmètre de 250 collaborateurs . - Gestion administrative du personnel : Elaborer les dossiers administratifs des collaborateurs et en assurer le suivi (DPAE, fiche renseignements, mutuelle, prévoyance, visite médicale, maladie.) ; - Rédaction de courriers divers (Attestations.) ; - Renseigner les tableaux de bord relatifs à la fonction RH (suivi des effectifs, suivi des recrutements, suivi des formations & budgets...), - Gestion opérationnelle : Participer au processus de recrutement (organisation des entretiens, réalisation des entretiens et suivi.) ; - Participer à l'organisation de l'onboarding des nouveaux salariés ; - Mettre en œuvre le plan de développement des compétences (Organisation des formations et suivi administratif). - Missions annexes: Participer à des actions de communication interne/RH, informations et communications aux salariés. Description du profil : Vous êtes titulaire d'une formation en ressources humaines, une expérience sur un poste similaire serait appréciée. Dynamique, organisé(e), autonome, vous avez un bon relationnel et savez faire preuve de discrétion sur les sujets traités. Vous possédez une bonne maîtrise de l'outil informatique (Pack Office, Canva). Salaire à négocier selon profil. Avantages : Tickets restaurant, mutuelle, indemnités de transport, primes d'équipe, prime de 13ème mois, primes d'intéressement et de participation.
Notre client est un établissement médical situé à ST CLAUDE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez évoluer au sein d'un établissement en pleine croissance, mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et porteur de fortes valeurs humaines, ce poste est fait pour vous.Prêt(e) à transformer des vies en tant qu'Infirmier(e) à notre hôpital dynamique ? Rejoignez un environnement de soins hospitaliers où l'accompagnement bienveillant est au cœur de vos actions quotidiennes - Assurer un suivi personnalisé et attentif des patients en collaboration avec l'équipe médicale - Participer activement aux soins infirmiers et garantir un environnement sécurisant et hygiénique - Fournir un soutien émotionnel aux patients et à leurs familles tout en respectant les protocoles établis Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 17 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous.
Notre client est un établissement médico-social situé à ST CLAUDE offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Commodités de transport : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En rejoignant cet établissement, vous bénéficierez d'une attention particulière portée au bien-être des salarié(e)s, d'une valorisation de vos efforts individuels et d'un environnement professionnel fondé sur de fortes valeurs humaines.Prêt(e) à façonner des parcours de vie enrichissants en tant qu'Éducateur spécialisé dans notre Ets Médico-social ? Rejoignez un établissement médico-social dédié à l'accompagnement bienveillant d'enfants et d'adolescents en besoin de soutien. - Établir un lien de confiance avec chaque enfant et adolescent pour favoriser leur développement personnel - Concevoir et animer des projets éducatifs adaptés aux besoins spécifiques de chaque individu - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour élaborer des stratégies d'accompagnement efficaces et personnalisées Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 14 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un Chargé méthodes (F/H).En relation étroite avec l'atelier, vous serez en charge de la réalisation de diverses tâches dans l'objectifs de pouvoir à terme réaliser des gammes d'usinages ainsi que des instructions de travail. Vos tâches principales : - Assurer la validation des instructions de travail, - Participer au pilotage des AMDEC process, - Contribuer aux actions de gains de productivité, - Assurer le lien avec le client sur des réunions techniques projet, - Vérifier les chaines de cote, - Réaliser la conception et le suivi en fabrication des moyens de préhension, - Etablir le plan de surveillance ainsi que les fiches de conduites associées (domaine aéro), les instructions de travail des réparations et/ou retouches, les déroulés opératoires avec le bon positionnement des procédés spéciaux et les plans de phase ou demi-finition liés aux process de fabrication, - Définir les outillages et machines nécessaires au processus prédéfini, - Rédiger les instructions de travail et/ou gammes de fabrication détaillées - Contribuer à l'intégration et à la formation de nouveaux arrivants
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : - De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; - Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; - Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe sur 13 mois + mutuelle, 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : DUO VENANDI recherche pour un de ses clients, cabinet comptable à taille humaine un Collaborateur Comptable H/F. Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle qui vous correspond dans le secteur de l'expertise comptable et vous n'avez pas le temps de vous en occuper Faites confiance à DUO VENANDI ! Que vous soyez à l'écoute sur du court terme ou moyen terme ce cabinet à taille humaine saura vous écouter et vous proposer l'opportunité que vous correspond. En tant que Collaborateur Comptable vous aurez à charge de traiter un portefeuille de clients très diversifié et vos principales missions seront les suivantes : - La tenue et la révision de votre portefeuille - Etablissement des bilans, des liasses fiscales, tableau de bord, prévisionnels... - Etablissement de situation comptable et rapprochement bancaire - La gestion de la relation client et le conseil client Description du profil : Vous êtes titulaire d'un Bac+ 2 /3 en comptabilité gestion (DUT, BTS, Licence Pro, DECS DCG, MASTER CCA...) ou expérience significative en tant que Collaborateur comptable et vous bénéficiez d'au moins deux ans d'expérience en cabinet comptable. Le poste est à pourvoir en CDI en 35h/semaine Avantages : primes, ticket restaurant, horaires modulables La rémunération sur ce poste de Collaborateur comptable est comprise entre 35 et 40K à définir en fonction du profil et de l'expérience. Ne postulez pas si vous n'avez pas déjà travaillé minimum 1 an en cabinet comptable car nous ne pourrons pas donner suite à notre candidature La confidentialité de votre candidature est assurée. LAFFONT Eva Consultante - Associée gérante
Description : ET SI VOUS PILOTIEZ LA PERFORMANCE QUALITÉ D’UN ACTEUR RECONNU DE L’AÉRONAUTIQUE ? Notre client, PME implantée dans le Jura depuis 1929, est spécialisé dans la réalisation de pièces pour les moteurs d'avions et d'hélicoptères, pour les plus grands donneurs d'ordre de l'aéronautique ainsi que d'outillages pour l'injection plastique de haute cadence. En intégrant cette belle PME aux valeurs familiales EN TANT QUE RESPONSABLE QUALITÉ, VOUS SEREZ AU CŒUR DU DISPOSITIF GARANTISSANT LA CONFORMITÉ ET LA PERFORMANCE DU SYSTÈME DE MANAGEMENT DE LA QUALITÉ. Vous interviendrez sur l’ensemble des processus liés à la production aéronautique, en lien étroit avec la direction, les équipes opérationnelles et les clients. VOTRE MISSION PRINCIPALE : ASSURER LA ROBUSTESSE ET LA CONFORMITÉ DU SYSTÈME QUALITÉ SELON LES EXIGENCES NORMATIVES ET LES STANDARDS CLIENTS DU SECTEUR AÉRONAUTIQUE. AU QUOTIDIEN, VOUS STRUCTUREZ, ÉVALUEZ ET OPTIMISEZ LE SYSTÈME QUALITÉ, TOUT EN ACCOMPAGNANT LES ÉQUIPES DANS LA CULTURE DE L’AMÉLIORATION CONTINUE. - Définir, maintenir et faire évoluer le Système de Management de la Qualité (EN9100, ISO 9001) - Superviser les audits internes et externes et garantir le suivi des plans d’action - Assurer la conformité des procédés spéciaux et leur maintien d’approbation (NADCAP, Part 21G) - Piloter les analyses de risques et coordonner les démarches d’amélioration continue - Évaluer les performances fournisseurs et accompagner leur développement qualité - Analyser la satisfaction client et suivre les indicateurs de performance qualité - Formaliser les supports qualité et assurer la veille normative et réglementaire du secteur Ce poste exige une vision globale, une rigueur de pilotage et une capacité à fédérer autour des objectifs qualité. VOUS ÊTES L’INTERLOCUTEUR CLÉ DES AUDITS, DES INSTANCES DE CERTIFICATION ET DES CLIENTS STRATÉGIQUES DU SECTEUR AÉRONAUTIQUE. Vous vous reconnaissez ? N'attendez plus et envoyez moi votre CV ! Profil recherché : Vous appréciez les environnements industriels exigeants et savez faire du système qualité un levier de performance. Vous maîtrisez les référentiels et normes du secteur : EN9100, ISO 9001, PART 21G, NADCAP, AIRCYBER, AÉROEXCELLENCE, PART IS, SMS, SMSI. Vous connaissez également les plateformes et évaluations associées : Airsupply, Airconnect, ECOVADIS. Vous possédez une solide expérience des méthodologies qualité : analyse de risques, planification, système documentaire, mesures et résolution de problèmes. Vous utilisez avec aisance les outils qualité : AMDEC, 5S, Lean, Pareto, Ishikawa, et disposez d’un niveau Lean Sigma Black Belt. Vous savez piloter des projets transversaux, animer des plans d’action et interpréter les analyses statistiques pour orienter les décisions. Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques et la communication en anglais professionnel.
Description du poste : Osez, entreprenez, vivez l'aventure entrepreneuriale avec O2 en devenant chef(fe) d'entreprise dans les services à la personne ! Vous réfléchissez aujourd'hui à une reconversion qui ait du sens, ou vous souhaitez investir votre énergie dans un nouveau secteur . Vous avez à cœur de devenir un acteur au service de l'humain, tout en équilibrant votre vie professionnelle et votre vie personnelle. En devenant chef(fe) d'entreprise avec O2 vous proposerez des services essentiels et en constante croissance aux particuliers de la ville de Saint-Claude : ménage-repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, handicap & incapacité temporaire, soutien scolaire et jardinage.***Investissement global pour entrer dans le réseau : 81 500 € CA à deux ans : +325 000€***A quoi ressemblera votre vie de tous les jours ?***Vous développerez votre clientèle avec l'appui de notre notoriété * Vous recruterez vos intervenants et encadrants d'agence afin de répondre aux besoins de vos clients * Vous créerez du lien en local en nouant des partenariats avec les autres acteurs de votre ville * Vous piloterez les indicateurs de performance de votre centre de profits Nos forces deviendront vos atouts :***Nous avons éprouvé notre modèle auprès de 140 agences en propre avant de le déployer en franchise : nos méthodes et process sont reconnus, * Nous vous accompagnerons de A à Z dans votre projet : avec un chargé de développement dédié à la construction de votre projet puis par un animateur dédié au succès de votre aventure de chef d'entreprise, * Vous êtes formé dans notre centre de formation agréé avant votre ouverture et tout au long de votre vie de franchisé, * Nos services supports (RH, juridique, marketing et communication.) collaboreront à votre réussite (400 experts au siège) Description du profil : Vos compétences et expériences potentielles : Vous êtes directeur-directrice de centre de profits/ responsable d'une agence spécialisée (services à la personne, ressources humaines...), vous êtes un manager confirmé (l'expérience peut être acquise dans des secteurs divers de services : restauration, retail..), et vous possédez une appétence pour le commerce et la relation clientèle/ Vous travaillez dans le secteur hospitalier sur des fonctions managériales et souhaitez être un acteur supplémentaire de votre ville. Vous vous intéressez fortement à l'entrepreneuriat et plus particulièrement à la franchise.
Et si vous pilotiez la performance qualité d'un acteur reconnu de l'aéronautique ? Chez Curtil, vous serez au cœur du dispositif garantissant la conformité et la performance du Système de Management de la Qualité. Vous interviendrez sur l'ensemble des processus liés à la production aéronautique, en lien étroit avec la direction, les équipes opérationnelles et les clients. Votre mission principale : assurer la robustesse et la conformité du système qualité selon les exigences normatives et les standards clients du secteur aéronautique. Au quotidien, vous structurez, évaluez et optimisez le système qualité, tout en accompagnant les équipes dans la culture de l'amélioration continue. - Définir, maintenir et faire évoluer le Système de Management de la Qualité (EN9100, ISO 9001) - Superviser les audits internes et externes et garantir le suivi des plans d'action - Assurer la conformité des procédés spéciaux et leur maintien d'approbation (NADCAP, Part 21G) - Piloter les analyses de risques et coordonner les démarches d'amélioration continue - Évaluer les performances fournisseurs et accompagner leur développement qualité - Analyser la satisfaction client et suivre les indicateurs de performance qualité - Formaliser les supports qualité et assurer la veille normative et réglementaire du secteur Ce poste exige une vision globale, une rigueur de pilotage et une capacité à fédérer autour des objectifs qualité. Vous êtes l'interlocuteur clé des audits, des instances de certification et des clients stratégiques du secteur aéronautique. Vous appréciez les environnements industriels exigeants et savez faire du système qualité un levier de performance. Vous maîtrisez les référentiels et normes du secteur : EN9100, ISO 9001, Part 21G, NADCAP, Aircyber, Aéroexcellence, Part IS, SMS, SMSi. Vous connaissez également les plateformes et évaluations associées : Airsupply, Airconnect, ECOVADIS. Vous possédez une solide expérience des méthodologies qualité : analyse de risques, planification, système documentaire, mesures et résolution de problèmes. Vous utilisez avec aisance les outils qualité : AMDEC, 5S, Lean, Pareto, Ishikawa, et disposez d'un niveau Lean Sigma Black Belt. Vous savez piloter des projets transversaux, animer des plans d'action et interpréter les analyses statistiques pour orienter les décisions. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et la communication en anglais professionnel.
Nous sommes une société localisée dans le Jura qui réalise des pièces pour les moteurs d'avions ou d'hélicoptères pour les donneurs d'ordre de l'aéronautique, mais également des outillages pour l'injection plastique de haute cadence. Nous avons à cœur de satisfaire nos clients en livrant des produits français de qualité, selon une précision au micron. Nous mettons un point d'honneur à former nos collaborateurs et développer leurs compétences afin d'usiner des pièces ...
Faites partie de notre équipage et usinez pour l'aéronautique ! L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l?aéronautique et basé à Saint-Claude (39200), en Intérim de 12 mois un Tourneur Fraiseur (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de l?aéronautique, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. Ils valorisent le développement professionnel de leurs collaborateurs et favorisent l'innovation pour assurer la qualité de leurs produits. Vos missions principales consisteront à respecter les temps alloués, veiller au bon état et au calibrage des équipements de contrôle, tenir à jour les enregistrements de qualité, ainsi que maintenir la propreté du poste de travail et de son environnement. De plus, vous serez amené à réaliser les actions nécessaires en cas de non-conformité et à suivre les instructions de travail tout en sachant lire un plan et positionner des pièces sur diverses machines d'usinage.
En tant qu'Auxiliaire de vie, vous serez bien plus qu'un simple prestataire de services. Vous serez l'épaule sur laquelle nos bénéficiaires pourront s'appuyer. Vos missions incluront : En tant qu'auxiliaire de vie, vous serez la personne qui rend le quotidien de nos bénéficiaires plus lumineux. Vous les épaulerez avec le sourire, les accompagnerez dans leurs tâches quotidiennes, et créer un lien humain qui va bien au-delà du simple travail. Ce que nous offrons : Si vous nous rejoignez, nous prendrons soin de vous comme vous prendrez soin de nos bénéficiaires. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Travail en journée Pour un contrat à 35h, votre salaire s'élèvera à 2 048,35€ bruts par mois. A cela s'ajoute une majoration de 25% les samedis et 50% les dimanches ! Vous pourrez également bénéficier de tickets restaurant (5€). Vous aurez également : Un environnement de travail chaleureux et une équipe dévouée. Des opportunités de formation continue pour développer vos compétences. La possibilité de vraiment faire une différence dans la vie des gens. Un planning adapté à vos disponibilités et proche de votre domicile. Le paiement des kilomètres et des temps de trajet entre chaque intervention. Une mutuelle familiale avantageuse car sans surcoût pour les membres de votre famille. Un smartphone pour consulter votre planning et rester en contact avec vos collègues et votre équipe administrative. Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 50%). Une prime de pénibilité de 90€ au prorata du temps de travail. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 250 € dès que vous parrainez l'un de vos proches pour un poste d'aide à domicile ! Ce que nous attendons de vous : Votre diplôme d'Auxiliaire de vie est un point de départ important, pour exercer vos missions en toute sécurité pour nos bénéficiaires et vous-même. Une passion pour aider les autres et un véritable sens du service. Une attitude positive et empathique, même dans les situations les plus complexes. Une flexibilité pour vous adapter aux besoins changeants de nos bénéficiaires. Comment postuler : Si vous êtes prêt(e) à mettre votre cœur au service des autres, envoyez-nous votre candidature. Expliquez-nous pourquoi vous êtes fait(e) pour ce rôle et ce que vous apporterez à notre équipe. Parce que nous défendons des valeurs d'inclusion, d'égalité professionnelle et de non-discrimination, nous nous engageons à offrir des chances égales d'emploi et d'évolution à chacun(e) et à ouvrir autant que possible nos postes aux personnes en situation de handicap.
Du personnel de terrain au personnel administratif, quelle que soit votre compétence, donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une association engagée dont la mission, reconnue d'utilité publique, est centrée sur l'humain. Comme nos 2700 collaborateurs, devenez un maillon essentiel au service de ceux (personnes âgées, personnes en situation de handicap, familles) que nous accompagnons.
Et si vous transformiez votre envie de donner du sens à votre carrière en un projet entrepreneurial ambitieux ?Chez Orientaction, leader de l'orientation professionnelle et du développement des compétences, nous accompagnons depuis celles et ceux qui souhaitent révéler leur potentiel. Avec plus de 900 consultants et déjà accompagnements réalisés, notre mission reste la même : aider chacun à trouver sa voie et à concrétiser ses ambitions.Aujourd'hui, nous ouvrons nos portes à des consultants en Outplacement passionnés et motivés, prêts à guider les talents de demain et à bâtir leur propre réussite.Si vous aimez accompagner et inspirer vos bénéficiaires dans leur repositionnement professionnel, cette aventure est faite pour vous ! Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans leur repositionnement professionnel :- Accompagnement sur-mesure : Vous serez le guide et le soutien des clients dans leur repositionnement professionnel, en leur proposant des solutions personnalisées et innovantes.- Coaching carrière : Aidez-les à révéler leur potentiel, en travaillant sur la construction de projets solides et en leur ouvrant de nouvelles perspectives professionnelles.- Ateliers interactifs : Animez des ateliers de développement personnel, de préparation aux entretiens, et de stratégie de recherche d'emploi pour dynamiser leur parcours.- Networking stratégique : Développez et renforcez votre réseau professionnel et connectez vos clients avec des opportunités d'emploi pertinentes.- Suivi individualisé : Assurez un suivi régulier, à chaque étape de leur transition, en les aidant à identifier et saisir les meilleures opportunités sur le marché. Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur :- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Promotion de vos offres- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoire Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ?Parce qu'ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) : Un accompagnement solide pour démarrer et performer Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée Une formation obligatoire de 35h à financer pour maîtriser nos méthodes avec différents financement possible.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Chez ORIENTACTION, nous croyons en la puissance d'un accompagnement humain, bienveillant et structurant pour aider les jeunes à construire un avenir à leur image.Nous cherchons aujourd'hui des consultant(e)s indépendants, prêts à s'engager avec passion dans une mission à fort impact : accompagner les jeunes dans leur orientation professionnelle.ORIENTACTION, c'est le leader du bilan de compétences et de l'orientation en France. Depuis , nous avons accompagné plus de personnes grâce à une approche humaine, bienveillante et profondément ancrée dans le développement personnel.Aujourd'hui, notre réseau de près de 900 consultants s'agrandit, et nous recherchons des partenaires passionnés pour aider les jeunes à s'orienter avec confiance. Votre mission, si vous l'acceptez :- Des outils performants, des méthodes éprouvées, et un soutien bienveillant de la communauté ORIENTACTIONPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement professionnel et souhaitez contribuer à la réussite des candidats dans leurs démarches de Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) ? Rejoignez Orientaction !Nous recherchons des Consultant(e)s indépendant(e)s motivé(e)s, avec une solide expertise, pour rejoindre notre équipe. En tant que consultant(e) VAE, vous jouez un rôle clé dans la valorisation des parcours professionnels des candidats. Vos missions principales :
L'agence Adecco de St Claude recrute un Régleur CN (H/F) en CDI pour un de ses clients spécialisé dans la mécanique de précision sur le bassin de St Claude. Notre client usine des pièces techniques sur métaux durs (INCONEL ou autres) pour le secteur de aéronautique et fabriquant de moules multi-empreintes. Formation de leurs collaborateurs afin de développer leurs compétences et de produire des pièces au micron. Machines à la pointe de la technologie comme des centres verticaux et horizontaux en fraisage : MITSUI SEIKI, des tours : DMG MORI, mais également des tours robotisés DOOSAN. Les régleurs encadrent les mécaniciens CN tout au long de leur processus d?entrée mais également lors des lancements de production afin de réaliser les missions qui leurs seront confiés dans les meilleures conditions. Ils réalisent également des séries de production. Les missions sont les suivantes : Valider la préparation des moyens de fabrication et des postes de travail Valider le re-lancement de fabrication Participer au programme INPF d'une nouvelle fabrication Réaliser des séries de production Renseigner les enregistrements relatifs à la qualité et journaux de bords Assister le responsable d'UET ou remplir certaines de ses missions opérationnelles techniques Les compétences du métier : Respect des principes de Qualité, Savoir lire un plan et la cotation dimensionnelle et géométrique Connaître les instruments de mesure et de contrôle Connaître les principes de l'usinage et de réglage et processus de fabrication Connaître la programmation numérique (ISO et MAZATROL) Connaître les procédures, les spécifications qualité, les documents associés à la fabrication
Dans le cadre d'un remplacement au sein de notre atelier, nous recherchons notre futur Technicien Automobile pour la concession JMJ Peugeot St Claude. Fort techniquement et reconnu pour vos qualités relationnelles en équipe et avec le constructeur, vous déroulez vos journées entre : Localiser et identifier l'origine des pannes Etablir les devis en coopération avec le réceptionnaire Prendre en charge la garantie Procéder aux réparations Assurer un niveau de service performant dans le respect des obligations contractuelles, au vu des besoins clients et des procédures Assurer une efficacité du temps de travail Respecter la planification des RV Profil recherché : De formation BAC Pro Maintenance Automobile ou BTS Maintenance et Après-Vente Automobile, vous justifiez d'une première expérience dans un poste similaire. Vous faites preuve de pragmatisme et aimez le travail en équipe. Vous disposez d'une grande autonomie dans l'organisation de vos travaux et êtes garant du respect des délais et de la qualité. Rigoureux et réactif, votre sens relationnel constitue un atout au quotidien pour réussir les missions qui vous sont confiées.
Au sein d'une équipe de conseillers commerciaux, vous assurez : La vente des véhicules neufs et des services associés L'animation du showroom Le développement clientèle de l'affaire L'accueil des clients La gestion administrative des dossiers de vente Vous êtes : Diplômé/e d'une formation de niveau Bac à Bac +3 Curieux/se, ouvert/e, persuasif/ve Reconnu/e pour votre sens de l'organisation, et votre capacité d'expression et de négociation Doté/e d'un bon relationnel Titulaire du permis B
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à assumer les responsabilités d'un Monteur Aéronautique H/F dans un poste de 39 heures hebdomadaires ? Vous êtes chargé(e) d'assurer l'assemblage et la maintenance de composants dans le secteur aéronautique, garantissant leur conformité technique.***Monter les ensembles et sous-ensembles selon l'IT, sous condition de qualification du client***Respecter les procédures, les règles de sécurité et de Qualité et dans le respect des délais***Réaliser les retouches sur pièces***Vérifier la conformité des pièces***Renseigner les tâches effectuées dans le système informatique et respecter les temps gammés***S'assurer du bon état et du bon étalonnage des moyens de contrôle***Renseigner les enregistrements relatifs à la qualité (fiches d'auto-contrôle.)***Renseigner le journal de bord Produit - Process - Processus***Réaliser les actions à entreprendre par le niveau 1 de l'UET en cas de non-conformité***Maintenir la propreté du poste de travail et de son environnement direct***Assurer la maintenance N1 des process***Se conformer à l'organisation qualité de l'entreprise***Participer à l'amélioration continue de son périmètre suivant les méthodes déployées dans l'organisation de l'entreprise Description du profil : Formation et expérience Le profil recherché pour le poste de Monteur Aéronautique H/F requiert minutie, savoir-faire technique, et capacité à travailler en équipe. - Expérience préalable dans un environnement technique, bien que tous les niveaux soient considérés - Compétences avérées en assemblage et en montage de composants aéronautiques - Certification en montage aéronautique ou diplôme équivalent est un atout - Capacité à suivre des directives techniques précises et à interpréter des schémas complexes - Excellente dextérité manuelle et attention au détail - Aptitude à travailler efficacement en équipe dans un environnement dynamique et exigeant Ce que nous offrons : * Contrat : CDI***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : à définir selon profil***Mission en Temps plein : 35h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à rejoindre notre équipe de jour en tant que Technicien(ne) CND et collaborer avec le service de production ? Rejoignez une équipe dynamique pour assurer le contrôle non destructif en coopération avec le service de production Procéder aux contrôles en optant pour le procédé le plus adéquat selon le matériau Rédiger une fiche d'instruction de travail (propre à l'entreprise) à partir d'une procédure générale approuvée, mener des évaluations de performances de systèmes selon la norme applicable et fournir un support technique au opérateur Niveau 1. Vérifier la conformité des pièces par rapport aux normes en vigueur Rédiger les rapports d'analyses et garantir la traçabilité de la qualité des pièces Élaborer un planning de mesures préventives et/ou correctives si nécessaire Participer à l'optimisation des méthodes et des moyens mis à votre disposition ; à la réalisation d'études de faisabilité ; à la mise à jour des dossiers de qualification ; aux audits internes - clients et réglementaires. Assurer la définition des équipements et des paramètres de contrôle ainsi que la caractérisation des indications (nature, type). Réaliser l'étalonnage (schéma, représentation des signaux.) Réaliser les opérations de contrôle Déterminer la méthodologie, le principe de dimensionnement des indications et les critères d'acceptation Effectuer le relevé des indications (localisation, report sur plan/schéma, Conforme/Non Conforme) Rédiger le procès-verbal Archiver la documentation des résultats S'assurer du bon état et de la propreté de l'installation Se tenir informé de l'évolution des techniques de son métier (outil, logiciel, organisation, .) Description du profil : Formation et expérience Le profil recherché pour le poste de Technicien CND H/F requiert une expertise en contrôle non destructif et une capacité à collaborer efficacement. - Maîtrise des techniques de contrôle non destructif (CND) pour assurer la qualité des productions - Aptitude à travailler en équipe et à s'adapter aux horaires de jour de type 2*8 - Capacité à collaborer étroitement avec le service de production pour optimiser les processus - Certification en contrôle non destructif (Niveau II idéalement) reconnue et à jour - Solides compétences analytiques pour évaluer et interpréter les résultats des tests - Rigueur et attention aux détails pour garantir la conformité aux normes de sécurité et de qualité Savoir lire un plan. Avoir des connaissances en métrologie. Connaitre l'utilisation des moyens de contrôle traditionnels (pied à coulisse, micromètre, diatest.. ) Logiciel : Excel - AS 400 - Word - Outlook Ce que nous offrons : * Contrat : CDI***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : à définir suivant profil €/année***Mission en Temps plein : 39h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique en tant que Contrôleur Métrologie H/F et à collaborer avec le service de production ? Au sein de notre entreprise partenaire, vous participez à la gestion et à l'optimisation des processus métrologiques en collaboration avec l'équipe de production. Valider les premières pièces et dernières pièces en interopération Transmettre les résultats des contrôles aux opérateurs Assurer le réglage des MMT Contrôler la production sur les moyens de mesures tridimensionnelles (MMT) et les programmes de contrôle associés Réaliser les programmes sous la validation du N3 ou Responsable Contrôle Valider les mesures Gérer les programmes Choisir et étalonner les palpeurs en fonction des surfaces à palper (diamètre de sphère et longueur de tige) Installer les palpeurs sur la tête de palpage Palper les surfaces réelles à mesurer (plans, cylindres, cercles, cônes, sphères) Relever les valeurs de spécifications dimensionnelles (diamètre, conicité) et géométriques intrinsèques (défauts de forme) Analyser les écarts qualité Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons un(e) Contrôleur Métrologie H/F rigoureux(se) et doté(e) d'excellentes compétences en collaboration et précision technique. - Capacité à travailler efficacement en équipes de jour (2*8) - Compétences solides en lecture et interprétation de plans techniques - Excellente attention au détail dans un environnement de production - Aptitude à collaborer étroitement avec le service de production - Formation en métrologie ou diplôme équivalent fortement appréciée - Maîtrise des outils informatiques de mesure et de contrôle Logiciels :Excel - AS 400 -Word - Outlook Ce que nous offrons : * Contrat : CDI***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : à définir selon profil***Mission en Temps plein : 39h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste : Vous souhaitez exprimer vos compétences en comptabilité et en fiscalité dans un cabinet comptable à forte notoriété ? Rejoignez Fiducial Saint-Claude (39) où nous recherchons un collaborateur comptable H/F ! La gestion de portefeuille de clients en toute autonomie vous intéresse ? Vous appréciez de conseiller le client ? Vous êtes à l'aise avec la comptabilité et la fiscalité ? Alors, nous vous attendons ! Outre les missions classiques (saisie jusqu'au bilan), vous participez aussi au développement du portefeuille de l'agence et créez chaque jour une relation privilégiée et de proximité avec vos clients. Description du profil : De formation bac + 2 minimum, vous possédez des qualités professionnelles qui ont déjà été reconnues. Pour garantir votre réussite chez Fiducial, nous assurons, dès votre arrivée, votre intégration de façon individuelle et collective (séminaire d'intégration). Nous mettons à votre disposition une offre de formation impressionnante (logiciel interne, métiers spécifiques, technicités comptables et fiscales), une méthodologie et des outils informatiques très performants tels que la GED, RCA... Vous bénéficiez également d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive dans un réseau de proximité composé d'agences à taille humaine. Nous vous proposons une rémunération attractive qui valorise votre expérience et votre potentiel (fixe + 13ème mois + primes + intéressement + participation). Dans le cadre de sa politique handicap, FIDUCIAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap. Motivé(e) pour intégrer Fiducial ? N'hésitez plus ! Postulez !
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à relever le défi de TECHNICIEN/NE Hygiène Sécurité Environnement ? Vous serez chargé(e) d'assurer la conformité aux normes d'hygiène, de sécurité et d'environnement au sein de l'entreprise. - Elaborer et superviser la mise en œuvre des procédures de sécurité et d'hygiène - Contrôler l'application des réglementations en vigueur et des normes établies - Identifier et analyser les risques potentiels afin de proposer des mesures préventives***Sensibiliser le personnel***Collaborer avec le service qualité pour garantir la conformité des processus***Élaborer et actualiser les objectifs de protection environnementale et de réduction des impacts***Gérer les relations extérieures (DREAL, Médecine du travail..) Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Hygiène Sécurité Environnement compétent(e), capable d'assurer la prévention des risques et la conformité réglementaire. - Maîtrise et respect des réglementations et normes en matière d'hygiène et sécurité - Capacité à vérifier et assurer la conformité aux règles d'hygiène et de sécurité - Compétences en mise en œuvre d'objectifs de protection de l'environnement - Aptitude à réduire les impacts environnementaux grâce à des mesures préventives - Compétences organisationnelles pour gérer efficacement le service qualité***Anglais souhaité***Collaboration avec tous les services***logiciel : AS 400 - Outlook - PACK OFFICE Ce que nous offrons : * Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : à définir selon profil***Mission en Temps plein : 35h/semaine***Poste en journée Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération sur 13 mois, et 5]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : Au sein d'une équipe dévouée à la sécurité et au confort des passagers, le titulaire du poste jouera un rôle crucial dans le transport quotidien des élèves vers et depuis leur établissement scolaire. - Conduire le véhicule en respectant les itinéraires définis et horaires planifiés afin de garantir la ponctualité des services. - Assurer la sécurité des passagers en veillant au respect des règles de conduite et de sécurité routière en vigueur. - Procéder à l'inspection quotidienne du véhicule pour s'assurer de son bon fonctionnement et signaler toute anomalie aux services compétents. - Créer et maintenir un environnement amical et respectueux à bord pour les élèves durant leurs trajets. - Collaborer avec les établissements scolaires et les parents pour gérer les éventuels problèmes liés au transport. - Maintenir à jour la documentation administrative et réglementaire nécessaire conformément aux exigences locales. Description du profil : Formation et expérience Vous avez toujours rêvé de vous mettre dans la peau de Magic Bus, transportant chaque jour votre jeune troupeau d'aventuriers vers leur connaissance élargie ? Devenez le maître du volant et embarquez dans cette aventure scolaire à quatre roues ! Avec ou sans expérience, tant que vous pouvez manœuvrer un car comme un chef étoilé joue de ses couteaux, c'est déjà un bon début. - Capitaine aguerri au volant d'un car, sachant naviguer même dans les méandres de la cour de récréation - Peacemaker en herbe avec un talent naturel pour la gestion de conflits entre jeunes énergiques - Champion de la communication non-violente, capable de transformer une tempête en brise légère - Chronomètre humain avec des super pouvoirs en gestion du temps pour respecter les horaires de chaque arrêt - Sens de l'orientation digne d'un GPS avec mise à jour constante - Attitude positive et inébranlable face aux imprévus, tel(le) un kung-fu master du calme olympien Ce que nous offrons : Prêt(e) à donner un coup de fouet à votre carrière sur Saint-Claude avec un contrat qui ne connaît pas la fin ? Nous vous proposons un poste à pourvoir dès que possible, pour des aventures rémunérées à 12,60 € de l'heure, et pas une minute de plus ! Enfilez vos baskets pour un marathon de 25 heures par semaine sur 35 semaines. Profitez d'un emploi du temps à taille humaine où vos siestes peuvent faire leur grand retour, tout en jonglant avec des défis palpitants. Si vous cherchez l'équilibre parfait entre le travail et la vie de rêve, cette mission est votre Eldorado! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : À l'écoute du marché à court ou moyen terme ? N'hésitez pas à postuler dès maintenant et anticipez les opportunités. Le cabinet DUO VENANDI recrute pour son client, cabinet d'expertise comptable à taille humaine, un Assistant Comptable F/H. Le poste est à pourvoir en CDI le plus vite possible. Partenaire de confiance des entreprises, ce cabinet aux valeurs familiales et aux processus de travail modernes recherche son assistant comptable de demain. Vous bénéficierez d'une formation continue et d'une organisation favorisant le développement de vos compétences. Sous la responsabilité d'un chef de groupe, l'Assistant Comptable contribuera aux missions suivantes : -Saisie et contrôle des pièces comptables. -Lettrage des comptes clients et fournisseurs. -Participation à la préparation des déclarations de TVA. -Aide à la révision des comptes. Le poste est évolutif vers un poste de collaborateur comptable sous 1 an. Télétravail possible sur le poste. La rémunération est comprise entre 20 et 30 K euros brut annuel suivant expérience pour les Assistants Comptables. Description du profil : De formation de type BTS comptabilité/DUT GEA/DCG, vous possédez une première expérience en tant qu'Assistant Comptable au sein d'un cabinet d'expertise comptable de minimum 6 mois à un an. Doté(e) d'un réel sens du contact, vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'adaptation et votre dynamisme. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus pour postuler ! Votre candidature sera traitée en toute confidentialité ! Si vous ne répondez pas à l'ensemble des critères, parlez-en autour de vous !
Description du poste : Adecco Morez/Saint-Claude recherche pour son client un Chargé Méthode Aéro H/F en vue d'une embauche en CDI. En relation étroite avec l'atelier et en c ollaboration avec les services Contrôle, Programmation et Production, le technicien méthodes réalise diverses missions dans l'objectifs de pouvoir à terme réaliser des gammes d'usinages ainsi que des instructions de travail. Activités Principales : -Assurer la validation des instructions de travail -Participer au pilotage des AMDEC process -Contribuer aux actions de gains de productivité -Assurer le lien avec le client sur des réunions techniques projet -Vérifier les chaines de cote -Réaliser la conception et le suivi en fabrication des moyens de préhension -Etablir le plan de surveillance ainsi que les fiches de conduites associées (domaine aéro) -Etablir les instructions de travail des réparations et/ou retouches -Etablir les déroulés opératoires avec le bon positionnement des procédés spéciaux -Etablir les plans de phase ou demi-finition liés aux process de fabrication -Définir les outillages et machines nécessaires au processus prédéfini -Rédiger les instructions de travail et/ou gammes de fabrication détaillées -Se conformer à l'organisation qualité de l'entreprise -Participer à l'amélioration continue de son périmètre suivant les méthodes déployées dans l'organisation de l'entreprise -Se tenir informé de l'évolution des techniques de son métier (outil, logiciel, organisation, .) -Contribuer à l'intégration et à la formation de nouveaux arrivants Poste en horaire de journée. Salaire à négocier selon profil. Logiciel : Excel - AS 400 - CATIA V5 (ou SOLIDWORKS) - Word - Outlook Cette annonce vous intéresse ? Veuillez postuler en ligne sur***Description du profil : Savoir-faire : -Excel : niveau expert, maitrise de la création de macro en visual basic -GPAO : connaissances de base sur CATIA V5 (ou SOLIDWORKS) -Cotation iso : maîtrise de la lecture de plans techniques et système de tolérance iso -Respect des principes de Qualité, Savoir Être : -Respect consignes Hygiène, Sécurité et Environnement -Rigueur -Ponctualité, Assiduité, Motivation -Sociabilité, communication -Esprit de responsabilité et d'équipe
DUO VENANDI est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'Expertise Comptable et de l'Audit. Cabinet à taille humaine, nous proposons un accompagnement favorisant la proximité afin d'assurer qualité et réactivité dans les processus de recrutement. Spécialistes des métiers de l'expertise comptable, notre connaissance du marché et notre ancrage territorial nous offrent un avantage concurrentiel certain et nous permettent de vous conseiller et de vous accompagner au mieux dans les démarches que vous souhaitez entreprendre. À l'écoute du marché à court ou moyen terme ? N'hésitez pas à postuler dès maintenant et anticipez les opportunités. Le cabinet DUO VENANDI recrute pour son client, cabinet d'expertise comptable à taille humaine, un Assistant Comptable F/H. Le poste est à pourvoir en CDI le plus vite possible. Partenaire de confiance des entreprises, ce cabinet aux valeurs familiales et aux processus de travail modernes recherche son assistant comptable de demain. Vous bénéficierez d'une formation continue et d'une organisation favorisant le développement de vos compétences. Sous la responsabilité d'un chef de groupe, l'Assistant Comptable contribuera aux missions suivantes : - Saisie et contrôle des pièces comptables. - Lettrage des comptes clients et fournisseurs. - Participation à la préparation des déclarations de TVA. - Aide à la révision des comptes. Le poste est évolutif vers un poste de collaborateur comptable sous 1 an. Télétravail possible sur le poste. La rémunération est comprise entre 20 et 30 K euros brut annuel suivant expérience pour les Assistants Comptables. De formation de type BTS comptabilité/DUT GEA/DCG, vous possédez une première expérience en tant qu'Assistant Comptable au sein d'un cabinet d'expertise comptable de minimum 6 mois à un an. Doté(e) d'un réel sens du contact, vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'adaptation et votre dynamisme. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus pour postuler ! Votre candidature sera traitée en toute confidentialité ! Si vous ne répondez pas à l'ensemble des critères, parlez-en autour de vous !
Description du poste : Vous serez responsable de la mise en place et de l'ajustement des équipements afin d'assurer un fonctionnement optimal. Vos responsabilités seront les suivantes : - Participer au montage et démontage des moules de production - Assurer la mise en route et le réglage des machines - Superviser et coordonner le travail de l'équipe de production - Effectuer des contrôies réguliers pour garantir la qualité des produits finis - Mettre en oeuvre les procédures de nettoyage et d'entretien des équipements - Collaborer avec les autres services pour optimiser les processus de production Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac Pro, matières plastiques, ou expérience professionnelle significative équivalente dans le domaine de la plasturgie, complétée par une expérience importante acquise à la production. Le sens de l'organisation, la rigueur et l'autonomie sont des qualités indispensables pour réussir sur ce poste. Si vous êtes passionné(e) par le secteur industriel, que vous aimez relever des défis et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, postulez dès maintenant !
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à relever les défis du poste de Technicien METROLOGIE (H/F) avec passion et expertise? Contribuez au maintien et à l'amélioration des processus de contrôle en garantissant la conformité et la qualité des produits - Procédez aux contrôles en choisissant les méthodes adaptées aux matériaux - Rédigez et suivez les fiches d'instruction de travail CURTIL pour guider les premières évaluations - Vérifiez la conformité des pièces selon les normes et rédigez des rapports d'analyse - Élaborer des plannings de mesures préventives et correctives pour anticiper les défaillances - Participez aux audits et assurez la mise à jour des dossiers de qualification et des équipements de contrôle Description du profil : Formation et expérience Recherchons un.e technicien.ne METROLOGUE confirmé.e alliant expertise technique et sens du détail pour renforcer notre équipe dynamique. - Maîtrise des logiciels Excel, AS 400, Word et Outlook - Expérience confirmée (3-5 ans) en contrôle qualité et métrologie - Capacité à créer et rédiger une FITC selon les protocoles - Connaissance approfondie des moyens de contrôle traditionnels (pied à coulisse, micromètre) - Formation en gestion de production ou un diplôme équivalent souhaité - Respect rigoureux des consignes d'Hygiène, Sécurité et Environnement Ce que nous offrons : * Contrat : CDI***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : selon profil***Mission en 39 h/semaine en Equipe 2x8 Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Notre client est un établissement médico-social situé à ST CLAUDE offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez un établissement mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s, valorisant les efforts individuels et portant de fortes valeurs humaines, pour une carrière épanouissante et gratifiante.Prêt·e à transformer des vies en tant qu'Aide-soignant·e dans un établissement médico-social ? En tant que professionnel bienveillant, vous jouerez un rôle crucial dans l'accompagnement quotidien des résidents de notre établissement médico-social - Assurer les soins de base en respectant les protocoles d'hygiène et de sécurité - Favoriser le bien-être psychologique des résidents par une écoute active et un soutien attentif - Collaborer avec l'équipe médicale pour adapter les interventions en fonction des besoins spécifiques de chaque résident Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 4/jours - Salaire: 13 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap, offrant des opportunités adaptées et un accompagnement personnalisé aux candidats concernés.
Créée en 2011, DAVRICOURT est une société de conseil à taille humaine, spécialisée dans le recrutement et la prestation d'ingénieurs et de techniciens dans les secteurs automobile, ferroviaire, naval, aéronautique, défense, énergie, grande distribution, sciences de la vie, et du numérique. Répartis sur 6 agences en France, notre ambition est de proposer des solutions techniques de haute qualité, tout en plaçant l'humain et l'engagement au cœur de nos priorités. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés et innovants dans des domaines d'expertise tels que l'ingénierie mécanique, électronique, software embarqué, industrialisation et gestion de projet. Vous évoluerez dans une entreprise dynamique, où l'esprit d'équipe et la proximité sont essentiels. Nous mettons en place un accompagnement sur-mesure, aligné avec nos engagements RSE et notre raison d'être : « Révéler les talents de l'industrie et du numérique pour les rendre acteurs d'un monde plus responsable ». Labellisés « Positive Company 3*», certifiés ISO9001 et MASE pour un management de la qualité et de la sécurité au travail, nous avons à cœur d'intégrer toutes nos parties prenantes dans notre démarche RSE et d'impliquer nos collaborateurs en leur proposant d'agir auprès d'associations. Rejoignez-nous pour donner un nouvel élan à votre carrière et (re)donner du sens à votre travail ! Le poste : Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) Pilote Outillages - H/F pour l'un de nos clients du secteur automobile. Vous interviendrez sur le site client situé dans la région de Saint Claude (39 ). Sous la responsabilité hiérarchique du Coordinateur Ingénierie Moules : - piloter, développer et industrialiser les outillages d'injection dans le respect des délais, du niveau de qualité et des objectifs économiques du projet tout en prenant compte ses contraintes spécifiques. Et après ? En tant que véritable partie prenante de DAVRICOURT, vous vous verrez proposer des projets techniques et à forte valeur ajoutée par nos équipes. Profil recherché : Vos compétences techniques : - Expérience d'environ 10 ans dans une fonction analogue de pilotage d'outillage projet , en environnement automobile ; - Compétences techniques : - Conception d'outillage - Règles de conception d'une pièce plastique - Lecture de plans et cotation fonctionnelle - Analyse de l'influence des paramètres d'injection - Bases de réglage des presse à injecter - Aciers / traitement thermique / dureté - Gestion financière d'un projet - Anglais Technique Ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui participent au développement de DAVRICOURT et forment un réseau de talents interconnectés qui ne craint pas d'affirmer sa différence. Vous êtes unique, nous sommes différents, rencontrons-nous! LE DAVRIPACKAGE- Salaire compétitif - Primes de participation et d'intéressement - Épargne salariale - Mutuelle et prévoyance - Forfait Mobilité Durable - Plateforme CE - Actions de formation - 1 jour par an offert pour une mission solidaire avec VENDREDI INTÉRESSÉ(E) ?Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c'est qu'elle vous a forcément attirée, alors surtout n'hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions. L'offre d'emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive - Alors vous pouvez consulter l'ensemble de nos offres sur davricourt.com ET APRÈS ? Notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien est prévu par nos équipes recrutement et commerciale à la suite duquel nous présentons votre profil au client. NB : En l'absence de retour de la part de l'équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.
DAVRICOURT
POSTE : Assistant Comptable H/F DESCRIPTION : Nous recrutons pour le compte de notre client un Assistant(e) Comptable. Vous serez entouré et accompagné par des collaborateurs plus confirmés qui vous soutiendront dans votre montée en compétences. Les missions clés de l'assistant comptable sont les suivantes : - Saisie et tenue des dossiers - Les déclarations fiscales - La révision comptable - La participation à l'élaboration du bilan primes PROFIL : Idéalement issu d'une formation de type Bac +2 minimum en comptabilité, vous disposez d'une première expérience en tant qu'Assistant comptable en cabinet et appréciez accompagner un portefeuille client varié. Le poste est à pourvoir en CDI immédiatement. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité par DUO VENANDI. La rémunération sur ce poste d'Assistant comptable est comprise entre 20 et 30 K en fonction de l'expérience et du profil. Possibilité de télétravail. Eva LAFFONT
DUO VENANDI est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'Expertise Comptable et de l'Audit. Cabinet à taille humaine, nous proposons un accompagnement favorisant la proximité afin d'assurer qualité et réactivité dans les processus de recrutement. Spécialistes des métiers de l'expertise comptable, notre connaissance du marché et notre ancrage territorial nous offrent un avantage concurrentiel certain et nous permettent de vous conseiller et de vous acco...
DUO VENANDI est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'Expertise Comptable et de l'Audit. Cabinet à taille humaine, nous proposons un accompagnement favorisant la proximité afin d'assurer qualité et réactivité dans les processus de recrutement. Spécialistes des métiers de l'expertise comptable, notre connaissance du marché et notre ancrage territorial nous offrent un avantage concurrentiel certain et nous permettent de vous conseiller et de vous accompagner au mieux dans les démarches que vous souhaitez entreprendre. Nous recrutons pour le compte de notre client un Assistant(e) Comptable. Vous serez entouré et accompagné par des collaborateurs plus confirmés qui vous soutiendront dans votre montée en compétences. Les missions clés de l'assistant comptable sont les suivantes : - Saisie et tenue des dossiers - Les déclarations fiscales - La révision comptable - La participation à l'élaboration du bilan Idéalement issu d'une formation de type Bac +2 minimum en comptabilité, vous disposez d'une première expérience en tant qu'Assistant comptable en cabinet et appréciez accompagner un portefeuille client varié. Le poste est à pourvoir en CDI immédiatement. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité par DUO VENANDI. La rémunération sur ce poste d'Assistant comptable est comprise entre 20 et 30 K en fonction de l'expérience et du profil. Possibilité de télétravail. Eva LAFFONT
POSTE : Aide-Soignant en Cantou H/F DESCRIPTION : Vous allez accompagner les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne en veillant à leur confort, leur hygiène et leur bien-être. Vous participerez activement à la distribution des repas, à l'entretien des chambres et à l'administration des traitements prescrits. Vous collaborerez étroitement avec les maîtresses de maison, cuisiniers, auxiliaires de vie et infirmiers libéraux pour garantir une prise en charge globale et personnalisée. Votre rôle consistera également à favoriser une ambiance de vie sereine et stimulante au sein de l'établissement. PROFIL : Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'aide-soignant et vous aimez travailler dans un environnement convivial où la proximité et la relation humaine sont essentielles. Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'un réel sens de l'écoute. Votre esprit d'équipe et votre bienveillance seront des atouts majeurs pour contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au bien-être des résidents. Une mobilité sur les différents sites peut être demandée, un véhicule de service étant mis à disposition pour les déplacements.
Spécialiste du recrutement de professionnels médicaux et paramédicaux, Talents Medical accompagne tous les établissements de santé dans leurs recrutements CDI, CDD, vacations et intérim. Nous recrutons un Aide-Soignant H/F à temps plein en CDI. Le syndicat situé à Saint-Claude, gère neuf établissements d'hébergement répartis sur le territoire du Haut-Jura. Ces structures à taille humaine, accueillant entre 17 et 25 résidents, offrent un cadre chaleureux et familial où ...
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 2 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité ! Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + (soit 14 mois/an) + mutuelle, 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Description : AIDE-SOIGNANT(E) – BLOC OPÉRATOIRE / POOL – SITE DE SAINT-CLAUDE 📍 LIEU : Saint-Claude (Jura) 🕓 TEMPS DE TRAVAIL : 60 % Bloc opératoire / 40 % Pool 📅 POSTE À POURVOIR : Dès que possible 📄 STATUT : Ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels 📌 CATÉGORIE : B – Filière soignante ------------------------- 📌 MISSIONS PRINCIPALES Au sein du bloc opératoire du site de Saint-Claude, vous participez à la prise en charge globale des patients sous la responsabilité et la délégation de l’infirmier. Vos missions incluent notamment : * Soins d’hygiène et de confort adaptés aux patients. * Accueil et accompagnement des patients au bloc opératoire. * Participation à la préparation, à l’entretien et à la désinfection des salles. * Activités en salle de réveil et d’endoscopie selon les protocoles établis. * Gestion des stocks, du matériel et des commandes. Profil recherché : 🧰 COMPÉTENCES ET QUALITÉS ATTENDUES * Respect des règles d’hygiène, de sécurité et de confidentialité. * Capacités relationnelles et sens du travail en équipe. * Maîtrise des gestes de manutention et de premiers secours. * Disponibilité, discrétion et maîtrise de soi. ------------------------- 🕒 HORAIRES Horaires fixes : 7h30 – 17h00. ------------------------- 📄 PROFIL RECHERCHÉ * Diplôme d’État d’Aide-Soignant(e) requis. * Une expérience en bloc opératoire serait un atout.
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : - Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ; - Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ; - Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ; - Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ; - Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Avant de vous parler du poste, on va déjà se présenter. Nous c'est l'Abrapa ! Vous ne nous connaissez pas encore ?! Bon ce n'est pas trop grave, on va vous en dire plus On forme une équipe passionnée, toujours là pour apporter du réconfort et de l'assistance à ceux qui en ont besoin. Notre énergie ? On la puise dans la solidarité et le partage. Votre rôle : En tant qu'Employé à Domicile H/F, vous serez bien plus qu'un simple prestataire de services. Vous serez l'épaule sur laquelle nos bénéficiaires pourront s'appuyer. Vos missions incluront : En tant qu'Employé à domicile H/F, vous serez la personne qui rend le quotidien de nos bénéficiaires plus lumineux. Vous les épaulerez avec le sourire, les accompagnerez dans leurs tâches quotidiennes, et créer un lien humain qui va bien au-delà du simple travail. Ce que nous offrons : Si vous nous rejoignez, nous prendrons soin de vous comme vous prendrez soin de nos bénéficiaires. Pour un contrat à 35h, votre salaire s'élèvera à 1 801,80€ bruts par mois. Vous pourrez également bénéficier de tickets restaurant à hauteur de 5€ par jour travaillé. Vous aurez également : Un environnement de travail chaleureux et une équipe dévouée. Des opportunités de formation continue pour développer vos compétences. La possibilité de vraiment faire une différence dans la vie des gens. Un planning adapté à vos disponibilités et proche de votre domicile. Le paiement des kilomètres et des temps de trajet entre chaque intervention. Une mutuelle familiale avantageuse car sans surcoût pour les membres de votre famille. Un smartphone pour consulter votre planning et rester en contact avec vos collègues et votre équipe administrative. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 250 € dès que vous parrainez l'un de vos proches pour un poste d'aide à domicile ! Ce que nous attendons de vous : Une passion pour aider les autres et un véritable sens du service. Une attitude positive et empathique, même dans les situations les plus complexes. Une flexibilité pour vous adapter aux besoins changeants de nos bénéficiaires. Parce que nous défendons des valeurs d'inclusion, d'égalité professionnelle et de non-discrimination, nous nous engageons à offrir des chances égales d'emploi et d'évolution à chacun(e) et à ouvrir autant que possible nos postes aux personnes en situation de handicap. Comment postuler : Si vous êtes prêt(e) à mettre votre cœur au service des autres, envoyez-nous votre candidature. Expliquez-nous pourquoi vous êtes fait(e) pour ce rôle et ce que vous apporterez à notre équipe.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon poissonnerie, nos process et l'équipe, vous prendrez la responsabilité du rayon, centre de profit stratégique pour le PDV et rendez-vous incontournable pour nos clients. Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous accueillerez et vendrez, gérerez les commandes, les rotations, les stocks et la scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité marée. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Fort(e) d'une expérience significative en vente ou dans la grande distribution, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous encadrez une équipe de 3 personnes. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle,5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Description : UNITÉ ACCUEILLANT ET PRENANT EN CHARGE DES PERSONNES PRÉSENTANT UNE PATHOLOGIE ORGANIQUE CHRONIQUE OU UNE POLY PATHOLOGIE, SOIT ACTIVE AU LONG COURS, SOIT SUSCEPTIBLE D’ÉPISODES RÉPÉTÉS DE DÉCOMPENSATION ET POUVANT ENTRAÎNER OU AGGRAVER UNE PERTE D’AUTONOMIE. * Assurer le confort et la prise en soins des résidents en travaillant en collaboration avec l’infirmier et l’ASH * Aider et accompagner les résidents dans les activités quotidiennes (repas, toilette…) * Aider et soutenir psychologiquement les résidents et leur entourage * Observer et recueillir les données significatives relatives à l’état de santé du résident * Accueillir, informer, accompagner et assurer l’éducation des résidents et de leur entourage * Transmettre les observations par écrit (dossier informatisé) et par oral pour maintenir la continuité des soins * Assurer l’entretien des locaux, tel qu’il est défini dans la fiche de poste * Participer à la vie du service et du pôle en s’impliquant dans les projets, en participant aux réunions * Entretenir le matériel de soins, gérer les stocks * Participer à l’élaboration du projet de vie du résident Profil recherché : * Posséder des connaissances en gériatrie et gérontologie ou accepter de se former * Identifier les besoins fondamentaux, apprécier l’état de santé d’une personne âgée, adapter sa réponse et évaluer la satisfaction du résident * Maintenir ou restaurer l’autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne * Communiquer avec les résidents ou leur entourage dans le cadre d’une relation d’aide * Rechercher, traiter et transmettre les informations * Discerner le caractère urgent d’une situation de soins pour alerter * Utiliser les règles de bonnes pratiques et protocoles d’hygiène lors des soins * Utiliser les règles de manutention et les règles de sécurité pour l’installation et la mobilisation des patients * Organiser son travail au sein d’une équipe pluri disciplinaire et travailler en collaboration * Utiliser l’outil informatique
Description : L'AIDE-SOIGNANT EN GÉRIATRIE S'ENGAGE À RESPECTER LES TERMES DE LA CHARTE DES DROITS ET LIBERTÉS DES PERSONNES AGÉES DÉPENDANTES ET PLUS PARTICULIÈREMENT LA DIGNITÉ DE LA PERSONNE ÂGÉE. Il veille à entretenir un climat de bonne entente avec l'ensemble du personnel de l'établissement. IL A LA RESPONSABILITÉ DE : * Du bien-être et de la satisfaction des résidents et de leurs proches, * La prise de connaissance des protocoles techniques, * La prise de connaissance et de la transmission des informations permettant le suivi des résidents, * L’aide à la toilette, aux repas, aux transferts, au coucher des résidents, * La sécurité des résidents, * La bonne tenue de l'ensemble des locaux de la résidence * S’informe sur la personne hébergée, participe au recueil de données et effectue des transmissions * Reconnaît les besoins de la personne hébergée et assure, en collaboration avec l’infirmière, les soins adaptés : * Assure, par délégation de l’infirmier, les actes prévus dans son champ de compétences (référentiel aide-soignant 2014) * Participe aux activités et aux animations, avec ou sans l’animatrice * Connaît et applique les protocoles en vigueur dans l’établissement * Assure le nettoyage et la désinfection de l’environnement du patient : * Effectue le tri du linge sale et des déchets * Assiste l’infirmière pour les soins spécifiques * Participe aux formations proposées Profil recherché : COMPÉTENCES REQUISES Savoir / Savoir-faire * Connaissance et maîtrise des textes règlementaires relatifs à sa profession et notamment les limites de son rôle et les règles de discrétion professionnelle * Capacités à adapter les soins à la personne prise en charge * Capacités à établir une relation adaptée avec la personne âgée, sa famille, les professionnels de santé et tous les usagers du système de soins. * Capacité à adhérer, participer, comprendre et appliquer la politique et le projet de soins du service. Savoir-être * Disponibilité * Écoute * Sens de l’observation * Maîtrise de soi en toutes circonstances * Sens du travail d’équipe * Assiduité
