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Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Roiffé. 57 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 37 - SEUILLY, 49 - Fontevraud-l'Abbaye, 49 - FONTEVRAUD L ABBAYE ... .
L'Association Enfance & Pluriel, implantée en Indre et Loire, œuvrant dans le champ médico-social de l'enfance et de l'adolescence (360 enfants accompagnés, 19 établissements et services, 290 salariés), recrute dans le cadre de son Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME) : 1 Accompagnant Educatif Social ou Aide-Soignant H/F Pour son Service d'Accueil Temporaire de Seuilly Poste en CDI à temps partiel (0,20 ETP) en internat soit une journée par semaine ou week-end d'ouverture à pourvoir dès que possible (selon le calendrier d'ouverture SAT) Missions : - Accompagner les jeunes accueillis dans tous les actes de la vie quotidienne ; - Mettre en œuvre des projets éducatifs en lien avec le projet interdisciplinaire ; - Planifier et mettre en œuvre des activités en lien avec l'équipe ; Compétences et qualités requises : - Capacité à élaborer et proposer un cadre éducatif construit en lien avec l'équipe ; - Capacité à encadrer un groupe de jeunes ; - Capacité à rendre compte, à laisser des notes écrites - Connaissance du public TSA souhaitée ; - Rigueur, bon sens du relationnel et de la communication, qualités d'observation et d'écoute ; - Dynamique et organisé. Diplôme : Titulaire du diplôme d'état d'AES ou d'Aide-Soignant(e). Expérience requise : 1 an. Permis B exigé (boite manuelle) : transport de jeunes. Rémunération : Selon convention collective du 15 Mars 1966 : salaire sans reprise d'ancienneté avec l'indemnité mensuelle SEGUR 416.63€ brut pour 0,20 ETP (30.34 heures par mois, grille Aide Médico-Psychologique ou Aide-soignant). Reprise d'ancienneté possible selon les conditions de la convention collective. Avantages : - 18 jours ouvrés/an de congés supplémentaires ; - Mutuelle avec prise en charge partielle de l'employeur ; - Contrat de prévoyance ; - Œuvres sociales. CV et lettre de motivation à adresser avant le 05/01/2026
L'Association Enfance & Pluriel, implantée en Indre et Loire, œuvrant dans le champ médico-social de l'enfance et de l'adolescence (360 enfants accompagnés, 19 établissements et services, 290 salariés), recrute dans le cadre de son Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME) : 1 Accompagnant Educatif et Social ou 1 Moniteur-Educateur (H/F) Pour son UES de Seuilly Poste en CDD à temps plein, à pourvoir du 05/01/2026 au 10/07/2026. L'Unité d'Education et de Soins accompagne 18 enfants, adolescents et jeunes adultes âgés de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle et des troubles du neuro-développement associés, nécessitant un étayage humain soutenu dans le cadre de leur accompagnement en IME. Missions : Accompagnement éducatif spécialisé auprès de l'enfant en IME et en lien avec son environnement familial et social : - Instaurer une relation ; - Organiser une intervention socio-éducative individuelle et/ou collective ; - Assurer une fonction de repère et d'étayage dans une démarche éthique ; - Etre en lien avec la famille et l'environnement de l'enfant. Rédaction, suivi et mise en œuvre de projets : - Participation à l'élaboration et à la conduite du projet éducatif ; - Observer, rendre compte et analyser les situations éducatives. Participer à la mise en œuvre d'un projet éducatif ; - Concevoir un projet éducatif ; - Evaluer le projet éducatif. Travail en équipe pluridisciplinaire : - Travail en équipe pluri-professionnelle. S'inscrire dans un travail d'équipe. Elaborer, gérer et transmettre de l'information ; - Elaborer et partager une information adaptée aux différents interlocuteurs et lieux d'intervention ; - Coordonner le projet d'accompagnement. Compétences et qualités requises : - Dynamisme et organisation ; - Qualités relationnelles, organisationnelles et d'anticipation ; - Capacité de travailler en équipe ; - Qualité rédactionnelle et utilisation de l'outil informatique. Diplôme : AES ou moniteur éducateur Expérience : Justifier idéalement d'une première expérience réussie d'accompagnement d'usagers ayant des troubles des fonctions cognitives Permis B exigé (boite manuelle) : transport de jeunes Rémunération : Selon convention collective du 15 Mars 1966 : salaire sans reprise d'ancienneté avec l'indemnité SEGUR 2039,84€ brut (grille AES ou Moniteur-Educateur). Reprise d'ancienneté pour déterminer le coefficient et le salaire selon les conditions de la convention collective. Avantages : - 18 jours ouvrés/an de congés supplémentaires ; - Mutuelle avec prise en charge partielle de l'employeur ; - Contrat de prévoyance ; - Œuvres sociales. CV et lettre de motivation à adresser avant le 05/01/2026
L'Ermitage est situé au cœur du site de Fontevraud, vous travaillez quotidiennement dans un cadre exceptionnel. En qualité d'Assistant Maître d'Hôtel / Responsable des petits déjeuner, vous êtes au cœur de l'expérience Fontevraud en prenant en charge des missions qui contribuent directement au confort et au bien-être de nos hôtes. Vous êtes intégré(e) à l'équipe du restaurant gastronomique. Vous managez une équipe de 2 à 6 personnes en fonction de la saisonnalité. Votre mission principale est de vous assurer de la qualité de la prestation et de la satisfaction des clients au service petit déjeuner mais également lors des déjeuners séminaire organisés en semaine par l'équipe évènementiel et le week-end en renfort de l'équipe dédiée au restaurant gastronomique. Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes : - Assurer les commandes et réceptions des produits des petits déjeuners - Assurer la mise en place et service du petit-déjeuner: organiser les espaces; répartir les tâches entre les membres de l'équipe; contrôler le buffet - Accueillir les clients et dérouler le service: prendre les commandes des boissons chaudes, assurer le service des boissons chaudes, suivre le réassort et la propreté du buffet, nettoyer et redresser les tables, assurer la préparation des produits culinaires pour le buffet du lendemain. - Piloter et animer l'équipe des petits-déjeuners: Vous participez au processus de recrutement et d'intégration des nouveaux collaborateurs. Vous réalisez des briefs et motivez votre équipe. Vous participez également à l'évaluation des compétences des membres de votre équipe. - Contrôler le déroulement du service, assurer la facturation et l'encaissement - Organiser du travail restaurant Vous établissez les plannings de l'équipe au regard de l'activité tout en vous assurant de l'équilibre vie privée vie professionnelle de vos collaborateurs. Vous organisez les mises en place groupe. Vous serez amené(e) à travailler en équipe, les jours fériés et les week-ends afin de contribuer à un moment inoubliable pour nos clients. Votre contribution sera essentielle pour faire de chaque séjour à l'Abbaye Royale de Fontevraud une expérience inoubliable. Vous justifiez d'une expérience similaire dans un autre établissement de même standing. Vous avez le sens de l'accueil et du détail, une aisance relationnelle et managériale, vous êtes organisé(e) et dynamique, cet emploi est fait pour vous ! CONTRAT ET RÉMUNÉRATION * CDI 39h, statut agent de maitrise * Poste à pouvoir le 18 janvier 2026 * Rémunération en fonction du profil et de l'expérience (entre 2500 et 2696€ brut) * suivi des heures via une badgeuse * Deux jours de repos accolés * Possibilité de mise à disposition d'une chambre pendant la période d'essai * Prime de transport à partir d'un an d'ancienneté ou prise en charge des titre de transport en commun ou mobilité douce à 50% * Prime de cooptation * Mutuelle entreprise (prise en charge à 65%) * Séance d'ostéopathie proposée au salarié 2 fois par an * Avantage sur la boutique de l'Abbaye de Fontevraud -20%
Dans le cadre de vos missions, vous êtes la personne référente en matière juridique pour Fontevraud veillant à la bonne application des règles juridiques et notamment du code de la commande publique et du règlement intérieur des achats ; Vous avez un rôle d'alerte auprès de la Direction Générale à laquelle vous êtes rattaché. Vos missions détaillées sont les suivantes: - Assurer le pilotage de la fonction Juridique o Suivre les différents aspects administratifs, juridiques et statutaires liés à la vie sociale des différentes structures légales de Fontevraud : Préparer, coordonner et assurer le bon déroulé, en lien avec la fonction Finance, des CA/CS et AG ; o Assurer une mission d'accompagnement, formation conseil auprès des équipes Apporter un appui aux équipes dans l'élaboration juridique des contrats, notamment pour ceux d'enjeux juridiques et financiers importants afin de garantir leur pertinence et conformité ; Assurer une mission de gestion, conseil, sensibilisation et de formation auprès de l'ensemble des collaborateurs pour les affaires juridiques ; o Rédiger les marchés publics en appliquant la politique des achats responsables. S'assurer de leur passation. Coordonner les aspects administratifs liés à ces marchés. o Développer la Compliance ; o Être en appui expert dans la gestion des contentieux et sur des sujets fiscaux ; o Assurer une politique assurancielle correspondant à nos besoins de couverture et de gestion des risques ; Gérer le renouvellement des polices d'assurance et des dossiers d'indemnisation ; o Gérer les obligations déclaratives du périmètre juridique ; o Assurer le suivi budgétaire des couts juridiques ; o Etablir des process, structurer et assurer une veille nous permettant d'être toujours en conformité ; - Manager l'équipe coordination générale du secrétariat: 2 personnes, une assistante administrative et juridique en support sur la vie sociale et les marchés publics ainsi qu'une assistante administrative en vue d'assurer une bonne continuité de service. - Piloter et participer à des projets transverses o Piloter des projets selon les orientations définies par la direction générale ; o Assurer la conformité de la politique RGPD o Piloter le plan d'accessibilité numérique o Participer à la réflexion portant sur les activités, missions ou évolutions de l'Abbaye de Fontevraud ; * Vous êtes titulaire d'un Master en droit public, spécialité commande publique, avec 5 ans d'expérience confirmée ; * Vous maitrisez la commande publique, accompagnez toutes les étapes d'achat et pratiquez les marchés; * Par ailleurs, vous disposez de connaissance sur les prestations intellectuelles et le droit des société * Vous êtes autonome, moteur, avec un excellent esprit d'équipe, sens du collectif et capacité à convaincre et négocier ; * Vous savez analyser, synthétiser, rédiger et proposer des solutions juridiques pragmatiques et pédagogiques, tout en entretenant un bon relationnel avec vos interlocuteurs internes. * La connaissance du fonctionnement de collectivité publique et d'une société publique locale serait un plus. CONDITIONS D'EMPLOI: Poste à pourvoir à compter du 19 janvier 2026 Statut cadre au forfait jour avec 17-18 RTT, Rémunération selon profil (fourchette entre 35000€ et 42000€) prime de fin d'année, titres restaurant Œuvres sociales du CSE (Chèques vacances, chèques cadeaux...) possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine.
le restaurant gastronomique est situé au coeur du site de Fontevraud, vous travaillez quotidiennement dans un cadre exceptionnel. Au sein des cuisines, vous serez au cœur de l'expérience en prenant en charge des missions qui contribuent directement au confort et au bien-être de nos hôtes. Votre rôle sera aussi varié que crucial, il comprendra notamment les tâches suivantes : * Piloter, motiver, former et animer son équipe, * Participer à la création des cartes en tenant compte de l'évolution des goûts, des tendances, des nouvelles technologies culinaires, * Maîtriser et tourner sur tous les postes de production de la cuisine, * Piloter l'approvisionnement et la gestion des stocks, participer au choix des fournisseurs, * S'assurer du contrôle des températures et de la traçabilité des produits, * Dresser, contrôler et envoyer les plats, * Veiller à la sécurité des biens et des personnes. Vous serez amené(e) à travailler en équipe, les jours fériés et les week-ends afin de contribuer à un moment inoubliable pour nos clients. Votre contribution sera essentielle pour faire de chaque séjour à Fontevraud une expérience inoubliable. Vous êtes un passionné(e) créatif de la gastronomie et : * vous avez le sens du détail, * vous aimez travailler en équipe, * vous êtes organisé et dynamique, * vous avez déjà une expérience réussi sur un poste similaire en restaurant Ce poste est fait pour vous ! * CONTRAT ET RÉMUNÉRATION * CDI 39h semaine (travail les week-ends) * Rémunération : à partir de 2500 brut mensuel * Avantage repas ou indemnités repas, valeur 4.22€ * Repos consécutifs les lundis et mardis ( sauf exception) * Prime de transport à partir d'un an d'ancienneté * Mutuelle entreprise Le restaurant gastronomique est ouvert les soirs du mardi au vendredi, prise de poste sans coupure de 14h à 22h, puis les midis et soirs le samedi et dimanche.
Nous recherchons pour le Parc Center Parcs du Domaine du Bois aux Daims, des AGENTS TECHNIQUE DE NETTOYAGE H/F Rattaché(e) au Responsable de Service, vous effectuez diverses tâches de nettoyage dans les cottages ou le dôme et avez notamment en charge les missions suivantes : - Assurer l'entretien des locaux d'affectation - Nettoyer, laver, dépoussiérer et désinfecter les locaux dans le respect des procédures et des méthodes de nettoyage - Entretenir le matériel et les équipements mis à sa disposition (En fonction des affectations peut être amené à utiliser du matériel industriel) - Contrôler la qualité de son intervention avant de quitter les lieux - Repérer les anomalies et les pannes, remonter l'information à sa hiérarchie - Assurer les prestations complémentaires au nettoyage (service hôtelier, logistique.) - Peut se voir confier de manière ponctuelle toute mission nécessaire dans le cadre du bon fonctionnement de l'entreprise Profil : Vous avez le sens de la propreté et du service, êtes dynamique, polyvalent(e) et appréciez le travail en équipe. Une expérience en nettoyage est appréciée. Vous avez des capacités d'anticipation, vous êtes rigoureux(s), responsable et doté(e) d'un bon relationnel. Les avantages à nous rejoindre : - Indemnités de blanchissage et kilométriques (ou navette de bus gratuite) - Restaurant d'entreprise
GROUPE MBR - 360 Compétences recherche un formateur H/F de LSF en présentiel. Vous assurerez 3 modules de formation en groupe, de 40 heures chacun, à raison de 2h30 hebdomadaires par groupe. Vous maitrisez parfaitement l'enseignement de la LSF et avez une expérience significative avec un public d'adultes. Nous assurons un accompagnement par la direction pédagogique tout au long de l'année et des formations continues afin de parfaire votre pédagogie. Salaire : à partir de 20 euros bruts/h selon statut et expérience / Primes sur prolongations réalisées. Venez nous rejoindre !
Nous recherchons un carrossier-peintre H/F pour renforcer notre équipe. Le poste sera sur la remise en état de véhicules d'occasions . Vos missions seront : Missions principales : Réparer et remettre en état les carrosseries de véhicules. Préparer les surfaces (dégraissage, ponçage, mastiquage). Appliquer les peintures et vernis selon les normes du constructeur. Contrôler la qualité des travaux réalisés. Respecter les règles de sécurité et d'hygiène. Débutant accepté, formation en interne possible Les horaires sont le lundi 8H30/12H 14H/18H et 17H30 les autres jours sauf 17H le vendredi
L'Assistant(e) Permanent(e) est placé(e) sous l'autorité des Responsables Permanents du Lieu de Vie et est au même niveau hiérarchique que la Maîtresse/Maître de Maison. Missions : - L'Assistant(e) Permanent(e) du Lieu de Vie exerce ses missions en collaboration étroite avec les Responsables Permanents du Lieu de Vie qu'il/elle assiste et supplée au quotidien dans leurs différentes fonctions éducatives, administratives et pédagogiques et dans la gestion du fonctionnement du Lieu de Vie. - Il/elle prend en charge au quotidien les enfants accueillis en les aidant dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, lever, repas, coucher, aide aux devoirs, loisirs ) et en assurant leur accompagnement vers la responsabilisation, l'autonomie, la sécurité, le respect de soi et des autres. - Il/elle assure le «Vivre Avec» et le «Faire Avec» et effectue avec les autres salariés toutes les tâches nécessaires au quotidien du Lieu de Vie (cuisine-ménage-repas-toilette accompagnement aux devoirs-jeux- entretien du site-soin aux animaux). - Il/elle participe au travail en équipe : suivi des enfants, lien et transmissions internes, réunions d'équipe, transmissions, analyse de la pratique Comme tous les membres de l'équipe, il est garant de la mise en œuvre et de l'application du Projet Educatif , du Projet Individuel du jeune, du Règlement de fonctionnement, de la Charte des Droits et Libertés de la personne accueillie, du Document Individuel de Prise en Charge. - Il/elle crée des liens avec des partenaires extérieurs. - Il/elle assure la référence de 2 jeunes accueillis et à ce titre est l'interlocuteur privilégié auprès des partenaires : ASE, établissements scolaires, personnels de santé. Expériences & compétences requises : Volonté de «Vivre Avec», de partager son «Savoir-Faire», son «Savoir Être» - Connaissance du public des enfants et adolescents en difficulté - formation interne possible - Permis B valide exigé - casier judiciaire vierge. L'Assistant Permanent sera accueilli au sein de l'équipe dans sa singularité, il devra apporter avec lui et partager ce qui fait sa richesse : ses compétences, ses passions. Savoirs faire : S'engager au quotidien dans le projet éducatif du LVA - établir une relation d'accompagnement qui soit éducative et aidante - accompagner les jeunes dans la vie quotidienne - avoir une proximité avec les animaux - rédiger les écrits d'accompagnement. Savoirs être : Bienveillance - capacité à travailler en équipe - respect du secret professionnel quant aux informations personnelles des enfants - humilité - souplesse et adaptabilité. Contrat et conditions de travail - Forfait jours en CDI avec une période d'essai de 2 mois (renouvelable 1 fois) - Horaires variables, planning fourni au minimum 2 semaines à l'avance - Une nuit couchée par semaine - Un WE complet par mois (avec nuitées) - Planning attractif, 185 jours de travail par an en moyenne.
Le LVA La Maison de Baloo accueille 7 enfants et adolescents - de 3 à 21 ans - garçons et filles- en difficulté d'insertion sociale et confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance. Au sein d'une équipe éducative, l'assistant(e) Permanent(e) concourt à l'éducation de ces jeunes en rupture sociale et familiale en s'appuyant sur le «Vivre Avec» et le «Faire Avec», garants de permanence et de continuité pour les prises en charge.
Conducteur de ligne H/F - Temps plein - Roiffé (86) Un poste stable, sans port de charge, avec des horaires fixes ? Rejoignez une structure dynamique ! Nous recherchons un(e) Conducteur(trice) de ligne pour intégrer la structure de notre adhérent à Roiffé (86). Vous interviendrez sur une ligne de production automatisée, sans port de charges lourdes. Vos missions : Assurer le démarrage, le réglage et le bon fonctionnement de la ligne Contrôler la qualité des produits tout au long de la production Intervenir en cas d'incident mineur ou d'arrêt de la ligne Effectuer les opérations de nettoyage et de maintenance de 1er niveau Appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité avec rigueur Vos horaires : Lundi au jeudi : 5h00 - 14h00 Vendredi : 5h00 - 11h00 35h hebdomadaires, week-ends libres ! Conditions : Salaire : 12 €/h brut évolutif selon compétences Contrat : CDD Formation en interne - Ambiance de travail bienveillante Profil recherché : Expérience en conduite de ligne ou en production industrielle appréciée Rigueur, autonomie, sens de l'organisation Envie de s'impliquer sur le long terme Prenez place sur une ligne qui avance, dans une équipe motivée et bien encadrée !
AGRIVAL est un groupement d'employeurs créé en 2000, nos secteurs d'activités sont : viticultures, horticultures, pépinières, arboricultures, industries agroalimentaire, etc. Nous proposons des emplois en maillage auprès de nos adhérents pour des contrats CDI, CDD, CDD SAISONNIER, ...
En tant qu'Aide à Domicile, vous jouerez un rôle essentiel en soutenant les familles, les personnes âgées et les personnes en situation de handicap dans leurs tâches quotidiennes, tout en veillant à leur bien-être général. Votre mission principale sera d'assurer leur maintien dans leur cadre de vie habituel en leur offrant un soutien adapté à leurs besoins. Vos Missions : Entretien du cadre de vie : Assurer la propreté et l'organisation du logement, y compris le ménage, l'entretien du linge, le nettoyage des vitres et des sanitaires. Assistance aux activités quotidiennes : Aider les personnes accompagnées dans les gestes quotidiens tels que le lever et le coucher, la toilette (lavabo, douche), l'habillage et le déshabillage. Préparer les repas et accompagner les bénéficiaires durant la prise de leurs repas. Soutien à la mobilité et au maintien du lien Social : Accompagner les personnes lors de leurs courses, activités, loisirs et rendez-vous extérieurs, favorisant ainsi leur mobilité et leur intégration sociale. Communication et coordination : Compléter le cahier de liaison, communiquer efficacement avec l'entourage et les autres intervenants à domicile, et transmettre les informations pertinentes au responsable de secteur. Compétences et qualités recherchées : Empathie Sens de l'organisation et rigueur Capacité à travailler en autonomie Expérience ou formation en aide à domicile est un atout
Vous serez chargé(e) d'épauler le chef dans un restaurant bistronomique de 35 couverts par service. Le chef en place ayant travaillé dans plusieurs restaurants étoilés, vous aurez l'opportunité d'élargir vos compétences. Vous serez ainsi en charge de la production culinaire : Préparation et dressage des entrées et des desserts, et serez formé(e) sur les plats chauds, pour être à même de remplacer le chef, selon les normes d'hygiène et de la charte qualité de l'établissement. Nous cuisinons exclusivement des produits locaux et de saison. Nous vous mettons un logement (studio) à disposition gracieusement, pour vous permettre de démarrer. Vous travaillez 5 jours par semaine. Vous bénéficiez de 2 jours de repos hebdomadaire consécutifs. Horaires en coupure à prévoir. ***Prise de poste dès que possible*** Le restaurant sera fermé du 10 novembre au 5 décembre et potentiellement en janvier également
Le restaurant l'Auberge de la Route d'Or propose une cuisine de gastronomie locale (cuisine traditionnelle raffinée). 30 à 45 couverts en pleine saison. Cuisine fine de marché, dans un cadre remarquable (village classé aux plus beaux villages de France). SARL créée en 1994; Référencée dans plusieurs guides. En été, 1 responsable de salle, le chef et 4 salariés à intégrer.
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie pour accompagner nos clients en perte d'autonomie. Missions : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des RDV médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires : dans ce cas de figure, nous vous formons. Planning en fonction des urgences Rémunération : 2 niveaux de rémunération : - Niveau 1 : moins de 3 ans d'expérience = 11.88€ brut. - Niveau 2 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Formation possible si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience.
Avec 140 agences en France et plus de 7000 salariés, Notre entreprise est leader de l'aide à domicile, spécialisée dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile. Notre forte croissance nous permet de créer de nombreux emplois chaque année et de proposer des opportunités d'évolution professionnelle à nos salariés. Nous avons notre propre centre de formation, qui propose des parcours diplômants pour nos intervenants à domicile et délivre le diplôme d'ADVF.
L'Association Enfance & Pluriel, implantée en Indre et Loire, œuvrant dans le champ médico-social de l'enfance et de l'adolescence (360 enfants accompagnés, 19 établissements et services, 290 salariés), recrute dans le cadre de son Dispositif D'Accompagnement Médico-Educatif : 1 Psychomotricien/ne (H/F), Pour son UES de Seuilly Poste en CDI à 0,60 ETP, à pourvoir à partir du 02/02/2026 Missions : - Conduire une action médico-sociale auprès des enfants afin de favoriser leur inclusion scolaire et sociale, sous l'autorité hiérarchique directe du RUIS du site et au sein d'une équipe pluridisciplinaire ; - Evaluer les fonctions sensori-motrices, perceptivo-motrices et tonico-émotionnelles ; - Réaliser des accompagnements individuels et collectifs en lien avec le Projet Personnalisé d'Accompagnement ; - Utiliser et/ou élaborer des supports et outils adaptés aux jeunes accompagnés, réaliser les bilans, compte-rendu et documents nécessaires au suivi de leurs situations ; - Observer et analyser les attitudes et comportements des enfants, participer à l'évaluation de leurs besoins, compétences et potentialités et à la construction de programmes d'intervention ; - Contribuer à la sensibilisation de l'environnement de l'enfant au handicap, prévenir les situations de crise ; - Votre action s'inscrit en interaction et en complémentarité avec l'enseignant spécialisé et les membres de l'équipe médico-sociale ; - Vous travaillez en collaboration avec les familles (entretiens parentaux et familiaux). Compétences et qualités requises : - Capacité à travailler en équipe ; - Dynamique et organisé ; - Qualité relationnelles, organisationnelles et d'anticipation ; - Qualité rédactionnelle et utilisation de l'outil informatique. Diplôme exigé : DE psychomotricien Expérience : Idéalement une première expérience réussie d'accompagnement d'usagers porteurs de déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. Rémunération : Selon convention collective du 15 Mars 1966 : salaire sans reprise d'ancienneté et avec l'indemnité SEGUR 1283 euros bruts pour 0,60 ETP (grille Psychomotricien). Reprise d'ancienneté possible selon les conditions de la convention collective. Avantages : - Jusqu'à 18 jours ouvrés/an de congés supplémentaires ; - Mutuelle avec prise en charge partielle de l'employeur ; - Contrat de prévoyance ; - Œuvres sociales. CV et lettre de motivation à adresser avant le 05/01/2026
Le restaurant gastronomique est situé au cœur du site de Fontevraud, vous travaillez quotidiennement dans un cadre exceptionnel. Au sein des cuisines, vous serez au cœur de l'expérience en prenant en charge des missions qui contribuent directement au confort et au bien-être de nos hôtes. Votre rôle sera aussi varié que crucial, il comprendra notamment les tâches suivantes : * Piloter, motiver, former et animer son équipe, * Contrôler la conformité de la mise en place aux codes de l'établissement * Anticiper, établir et adapter les emplois du temps cuisine en fonction de l'activité, (SKELLO) * Participer à la création des cartes en tenant compte de l'évolution des goûts, des tendances, des nouvelles technologies culinaires, * Maîtriser et tourner sur tous les postes de production de la cuisine, * Anticiper les besoins et contrôler la gestion des matières premières, * Assurer et optimiser l'envoi des plats de chaque service avec son équipe, * Piloter l'approvisionnement et la gestion des stocks, participer au choix des fournisseurs, * S'assurer du contrôle des températures et de la traçabilité des produits, * Dresser, contrôler et envoyer les plats, * Superviser la mise en valeur des assiettes, * Organiser la fluidité de la distribution des plats. * Veiller à la sécurité des biens et des personnes. Vous serez amené(e) à travailler en équipe, les jours fériés et les week-ends afin de contribuer à un moment inoubliable pour nos clients. Votre contribution sera essentielle pour faire de chaque séjour à Fontevraud une expérience inoubliable. Vous justifiez d'une expérience similaire dans un autre établissement de même standing (étoilé Michelin). Rompu(e) aux différentes techniques de cuisson, vous travaillez dans le respect des règles d'HACCP et votre comportement est en cohérence avec le standing de l'établissement. Vous avez le sens du management et une forte aptitude organisationnelle. Votre capacité d'anticipation, votre rigueur et votre sens du travail d'équipe seront les clés de votre succès dans ce poste. Vous avez un sens inné du service, un goût certain pour la perfection et le désir de relever un véritable défi, nous vous invitons à nous faire parvenir votre candidature. * CONDITIONS DE TRAVAIL * CDI 39h semaine (travail les week-ends) * Rémunération : salaire motivant * Repos consécutifs les lundis et mardis ( sauf exception) * Possibilité de mise à disposition d'une chambre pendant la période d'essai * Prime de transport à partir d'un an d'ancienneté ou prise en charge des titre de transport en commun ou mobilité douce à 50% * Prime de saison (lié à l'assiduité et au maintien de la qualité) * Prime de cooptation * Mutuelle entreprise * Séance d'ostéopathie proposée au salarié 2 fois par an * Avantage sur la boutique de l'Abbaye de Fontevraud -20% Le restaurant gastronomique est ouvert les soirs du mardi au vendredi, prise de poste sans coupure de 14h à 22h, puis les midis et soirs le samedi et dimanche. Venez nous rejoindre dès que possible!
le restaurant gastronomique est situé au coeur du site de Fontevraud, vous travaillez quotidiennement dans un cadre exceptionnel. Au sein des cuisines, vous serez au cœur de l'expérience en prenant en charge des missions qui contribuent directement au confort et au bien-être de nos hôtes. Votre rôle sera aussi varié que crucial, il comprendra notamment les tâches suivantes : * Piloter, motiver, former et animer son équipe, * Participer à la création des cartes en tenant compte de l'évolution des goûts, des tendances, des nouvelles technologies culinaires, * Maîtriser et tourner sur tous les postes de production de la cuisine, * Piloter l'approvisionnement et la gestion des stocks, participer au choix des fournisseurs, * S'assurer du contrôle des températures et de la traçabilité des produits, * Dresser, contrôler et envoyer les plats, * Veiller à la sécurité des biens et des personnes. Vous serez amené(e) à travailler en équipe, les jours fériés et les week-ends afin de contribuer à un moment inoubliable pour nos clients. Votre contribution sera essentielle pour faire de chaque séjour à Fontevraud une expérience inoubliable. Vous êtes un passionné(e) créatif de la gastronomie et : * vous avez le sens du détail, * vous aimez travailler en équipe, * vous êtes organisé et dynamique, * vous avez déjà une expérience réussi sur un poste similaire en restaurant Ce poste est fait pour vous ! * CONTRAT ET RÉMUNÉRATION * CDI 39h semaine (travail les week-ends) * Rémunération : à partir de 2500 brut mensuel * Avantage repas ou indemnités repas, valeur 4.22€ * Repos consécutifs les lundis et mardis ( sauf exception) * Prime de transport à partir d'un an d'ancienneté * Mutuelle entreprise Le restaurant gastronomique est ouvert les soirs du mardi au vendredi, prise de poste sans coupure entre 14h à 22h, puis les midis et soirs le samedi et dimanche.
MAS VAONNAISE SARL recrute un chaudronnier(ère) / serrurier(ère) Vos missions : - découper, tailler des matières premières - assembler et positionner les pièces - soudure - meulage - faire le lien avec le client Votre profil : - expérience minimum 5 ans - autonome - bon relationnel Le salaire est en fonction de l'expérience du candidat Horaires du poste du lundi ou vendredi (35/h par semaine)
Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile. Grâce à son centre de formation Unifadom les candidats sans expérience intègrent systématiquement un parcours diplômant ADVF sans condition d'âge ni d'expérience. Cette démarche permet aux profils motivés et bienveillants sans expérience d'avoir des chances pour exercer la profession tout en acquérant des connaissances et un diplôme. Missions : Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - De l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucher...) - Des actes d'hygiène (aide à la toilette) - De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, - De l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sorties - De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, culture Votre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. Vous pouvez aussi évoluer vers un post d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance. Le profil recherché Compétences Requises : Savoir être : Autonomie, empathie, écoute attentive, bienveillance, confidentialité. Ponctualité, Disponibilité, Adaptabilité Savoir-faire technique : Aide à la toilette, préparation des repas, adaptation de la communication selon l'interlocuteur. Infos complémentaires Contrat et Avantages : - CDI à temps plein ou partiel, horaires déterminés avec vous en début de contrat et évolution possible selon vos disponibilités(' ') - Salaire compétitif avec prise en compte de l'expérience et des diplômes. - Remboursement des frais de transport en commun à 100%. - Prise en charge des indemnités kilométriques. - Prime trimestrielles et prime de cooptation attractives. - Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne. - Possibilité de développement professionnel et de mobilité nationale.
Le domaine de Mestré recherche un(e) Second(e) de Cuisine talentueux(se) pour travailler en collaboration avec le Chef Cuisinier renommé, Jean-Baptiste Porquet. Vous utiliserez des produits frais issus du potager et vous aurez l'opportunité de participer à une cuisine créative. Vos missions principales seront : - D'assister le Chef de cuisine dans la préparation des plats et la conception des menus. - Participer à l'élaboration des recettes et des plats en fonction de votre expérience et de votre créativité. - Veiller à la qualité, à la présentation des plats et au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. La connaissance du logiciel epack hygiène serait un plus - Gérer les stocks et passer les commandes nécessaires. - Garantir un environnement de travail rigoureux et bien tenu. - Assurer la continuité du service en l'absence du Chef de Cuisine. Vous avez de l'expérience en tant que second de cuisine ou en tant que chef de partie qui souhaite évoluer Vous travaillerez pour le service du soir. Les horaires sont d'environ de 15h à 23h. Exceptionnellement vous pourrez être amené à faire des déjeuners pour notamment des séminaires. Vous aurez 5 semaines de congés dont 1 semaine à Noel et 1 semaine en février
Camping L'Isle Verte - Montsoreau (49) Recrute ses Serveurs / Serveuses - Saison 2026 Poste : Serveur / Serveuse - Bar & Restaurant du Camping Tes missions Accueillir les clients avec enthousiasme Prendre les commandes, conseiller plats & vins locaux Effectuer le service en salle et en terrasse Préparer les boissons (bar, glaces, cafés) Assurer la mise en place et le rangement du service Contribuer à la tenue du bar à vin et aux dégustations Gérer les encaissements Maintenir la propreté des espaces (salle, terrasse, bar) Travailler en équipe avec cuisine & accueil Participer naturellement à la bonne ambiance du camping Profil recherché Expérience en service souhaitée (restauration, brasserie, HPA) Dynamique, souriant(e), avec un vrai sens du contact A l'aise avec une clientèle internationale Organisé(e), fiable, capable de gérer un rythme régulier Tu partages nos valeurs : simplicité, respect, accueil chaleureux Modalités d'embauche - Saison 2026 Contrat saisonnier mai → fin septembre 35h lissées sur la saison Travail du mardi au dimanche, uniquement le soir Plannings souples, entraide dans l'équipe Tenues fournies : t-shirts & polos du camping Les avantages que nous offrons Pourboires partagés équitablement Prime de fin de contrat selon engagement Repas d'équipe réguliers Sortie sur la Loire (bateau, pique-nique.) Ambiance calme, bienveillante, équipe à taille humaine
Camping L'Isle Verte - Montsoreau (49) Recrute ses Employé-e-s de Ménage - Saison 2026 (Temps partiel 22h) Poste : Employé-e de Ménage - Camping 4 (22h/semaine) Tes missions Nettoyer les sanitaires : douches, lavabos, WC Assurer la propreté des espaces communs (accueil, bar/restaurant, extérieurs) Entretenir les locatifs et réaliser les états des lieux de départ Réapprovisionner les consommables (savon, papier, produits) Veiller au bon état des installations & signaler toute anomalie Respecter les règles d'hygiène, sécurité & protocoles internes Contribuer à une ambiance sereine, respectueuse et efficace Profil recherché Sens du détail et du travail bien fait Rigueur, autonomie, efficacité Esprit d'équipe, respect, bonne humeur Expérience souhaitée, mais motivation + fiabilité = parfait Modalités d'embauche - Saison 2026 Contrat saisonnier avril→ octobre (selon profils) Temps partiel : 22h/semaine Horaires variables selon fréquentation (après-midi majoritaires) Tenues fournies : t-shirt & polo du camping Les avantages que nous offrons Repas d'équipe réguliers Sortie sur la Loire (bateau / déjeuner d'équipe) Équipe réduite = proximité, simplicité, relations humaines vraies
Camping L'Isle Verte - Montsoreau (49) Recrute ses Employé-e-s de Ménage - Saison 2026 Poste : Employé-e de Ménage - Camping 4* Tes missions Nettoyer les sanitaires, douches, lavabos, WC Assurer la propreté des espaces communs (accueil, bar/restaurant, zones extérieures) Entretenir les locatifs et faire les états des lieux de départ Réapprovisionner les consommables (savon, papier, produits) Veiller au bon état des installations & signaler toute anomalie Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et les protocoles Contribuer à une ambiance sereine, respectueuse et efficace Profil recherché Sens du détail et du travail bien fait Rigueur, autonomie, efficacité Esprit d'équipe, respect, bonne humeur Expérience souhaitée / motivation + fiabilité = parfait Modalités d'embauche - Saison 2026 Contrat saisonnier mars→ octobre(selon profils) 35h lissées sur la saison Travail essentiellement tôt le matin ou milieu d'après-midi Horaires variables selon fréquentation Tenues fournies : t-shirt & polo du camping Les avantages que nous offrons Repas d'équipe, ambiance conviviale Sortie sur la Loire (bateau / déjeuner d'équipe) Équipe réduite = proximité, communication simple, relations humaines vraies
Camping L'Isle Verte - Montsoreau (49) Recrute son/sa Responsable Bar & Restaurant - Saison 2026 Le Camping L'Isle Verte - Qui sommes-nous ? Installé au cœur de Montsoreau, l'un des Plus Beaux Villages de France, notre camping 4 à taille humaine (114 emplacements) offre un cadre exceptionnel : vue directe sur la Loire, calme, nature, authenticité. Avec une majorité d'emplacements nus, nous cultivons chaque jour un esprit camping simple, chaleureux et respectueux, très apprécié par notre clientèle fidèle, souvent étrangère Notre bar-restaurant, à l'ambiance terroir, fait la part belle aux produits locaux et à nos 14 vignerons partenaires du Saumur-Champigny Poste : Responsable Bar & Restaurant Tes missions En lien direct avec la direction, tu es le/la capitaine du bar-restaurant : organisation, qualité et ambiance. Organiser, planifier et coordonner les services Encadrer et accompagner l'équipe (serveurs + cuisiniers selon période) Garantir la qualité d'accueil, du service et des prestations Gérer les commandes, stocks, livraisons et relations fournisseurs Participer aux services : bar, restaurant, terrasse Piloter la caisse, les encaissements, les clôtures Veiller à la propreté, l'hygiène et l'application des normes HACCP Être le relais opérationnel entre cuisine et salle Animer le bar à vin et valoriser les produits locaux & vignerons partenaires S'assurer du bon déroulement du service, anticiper et résoudre les imprévus Contribuer à l'ambiance conviviale du camping (et transmettre ton énergie à l'équipe !) Profil recherché Expérience confirmée en restauration ou gestion d'un bar/restaurant Aisance relationnelle et sens du service exemplaire Leadership positif, posture bienveillante et goût du travail en équipe Organisé(e), fiable, autonome À l'aise avec une clientèle internationale En phase avec nos valeurs : confiance, respect, simplicité, accueil chaleureux Modalités d'embauche - Saison 2026 Contrat saisonnier mi-avril → fin septembre 35h lissées sur la saison Travail principalement en soirée + quelques matinées pour la réception de livraison Service du mardi au dimanche. Tenues fournies (t-shirts & polos) Les avantages que nous offrons Logement possible sur place (1 à 2 personnes) Pourboires partagés entre toute l'équipe Prime de fin de contrat possible selon engagement Moments conviviaux : repas, sortie annuelle sur la Loire
Poste de chef/fe de partie à pourvoir du 23/01/2026 au 11/11/2026 En charge du poste des entrées au restaurant (création, mise en place, dressage, envoi) Compétences requises: application des règles basiques d'hygiène, bonne organisation, maitrise des recettes basique de la cuisine française 3 jours en coupures, 2 en journée continue Jours off : mardi et mercredi Salaire: 2000€/net par mois 6 semaines de congé payés
Poste de pâtissier à pourvoir du 23/01/2026 au 11/11/2026 En charge du poste des desserts au restaurant (création, mise en place, dressage, envoi) Compétences requises: bonne organisation, application des règles basiques d'hygiène, maitrises des recettes de base de pâtisserie 3 jours en coupures, 2 en journée continue Jours off : mardi et mercredi Salaire: 2000€/net par mois 6 semaines de congé payés
Le p'tit de Mestré recherche un(e) Second(e) de Cuisine passionné(e) pour travailler en collaboration avec le Chef Cuisinier Jean-Baptiste Porquet dans ce restaurant de type brasserie. Situé dans une ambiance familiale et chaleureuse, vous contribuerez à la mise en œuvre de la carte et aurez l'opportunité de proposer des grands classiques de la cuisine française. Missions principales : Assister le Chef dans la préparation et la présentation des plats. Assurer la continuité du service en l'absence du chef de cuisine Mettre en application la carte proposée et garantir la qualité des envois. Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène (HACCP). La connaissance du logiciel ePack Hygiène serait un plus. Gérer les stocks et passer les commandes si nécessaires. Maintenir un environnement de travail rigoureux et bien tenu. Profil recherché : Connaissance approfondie des techniques culinaires et des normes d'hygiène. Capacité à prendre des responsabilités et à travailler de manière autonome. Rigueur, sens de l'organisation et souci du détail. Passion pour la cuisine et capacité à travailler en équipe. Conditions de travail : Horaires : Mercredi au dimanche, jours de repos lundi et mardi. En période hivernale : Travail 2 soirs. En haute saison : Équipe renforcée avec travail en coupure, midi et soir.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : HOTE DE CAISSE (H/F) Nous recherchons pour notre client situé dans le secteur de Morton, un employé(e) de libre-service H/F capable d'assurer à la fois la tenue de caisse et la mise en rayon. Vos missions principales seront : -Mise en rayon : Organisation et rangement des produits, étiquetage, réapprovisionnement des étagères, vérification des dates de péremption, maintien d'un espace propre et attrayant pour les clients. -Tenue de caisse : Encaissement des achats, gestion des différentes formes de paiement, rendu monnaie, ouverture et fermeture de caisse, gestion des retours et réclamations. -Accueil et conseil aux clients : Accueillir chaleureusement les visiteurs, répondre à leurs questions, les orienter dans le magasin, leur fournir des informations sur les produits. -Etiquetage et facing : Mise en place des étiquettes de prix, assurer la visibilité des produits, faire en sorte que les rayons soient bien présentés et attrayants. -Réapprovisionnement : Surveillance des stocks, déplacement des marchandises à l'aide d'un transpalette manuel si nécessaire, mise en rayon pour éviter tout rupture de stock. -Autres tâches : Assurer la propreté et l'organisation générale du magasin, veiller au respect des règles de sécurité. Informations complémentaires : -Poste en longue durée. -Disponibilité les week-ends et jours fériés. -Travail le 24, 25 et 31 décembre et le 01 et 02 janvier 2026. PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT D'ENTRETIEN POLYVALENT (H/F) Nous recherchons pour notre client situé à Fontevraud un Agent d'entretien polyvalent (H/F) pour assurer l'entretien général des espaces intérieurs et extérieurs. Vous garantissez la propreté et le bon état des lieux accueillant le public et les équipes. Missions principales : Nettoyage des parties communes Entretien des toilettes et réapprovisionnement Gestion et sortie des poubelles Balayage et entretien des espaces de circulation Nettoyage des chambres et espaces associés Gestion du linge (collecte, rangement...) Entretien du frigo, des bureaux et des zones de travail Petites tâches polyvalentes selon les besoins du site PROFIL : Personne polyvalente, sérieuse et autonome Sens du service et du travail soigné Capacité à gérer plusieurs tâches dans la journée Intérêt pour le travail dans un lieu historique Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : PLONGEUR (H/F) Nous recherchons pour notre client situé à Fontevraud, un Plongeur (H/F) disponible le jeudi et vendredi. Horaires fixes : de 07h30 à 15h00. Poste à pourvoir sur du long terme Vous serez en charge de la plonge et du nettoyage du matériel de cuisine. Vous veillerez au maintien de la propreté des postes de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Le poste comporte du port de charges. Missions: Assurer la plonge manuelle et mécanique Maintenir la propreté du matériel et des espaces dédiés Ranger et organiser la zone de travail Respecter les règles d'hygiène et de sécurité PROFIL : Profil recherché : -Personne dynamique, motivée et sérieuse -Capacité à s'organiser et à travailler efficacement -Motivation à s'engager sur la durée Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes.Vous avez idéalement : - Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; - Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe - Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation - Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants : - Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle - Un management de proximité - Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle - Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance - Un centre de formation en interne - Participation aux bénéfices (après 3 mois d’ancienneté), - Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... - Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu’employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d’engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l’épanouissement de nos salariés.
ABER Propreté est une entreprise familiale et indépendante, née en Bretagne, forte de plus de 50 ans d’expérience et de 38 agences en France. Proximité, respect des personnes et sens du collectif sont au cœur de notre ADN. Avec plus de 4000 collaborateurs, nous cultivons des relations simples, directes et de confiance. Chacun peut trouver sa place, évoluer et s’épanouir. Entreprise inclusive et handi-accueillante, nous voyons la diversité comme une richesse. Rejoindre ABER Propreté, c’est int...
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : SERVEURS (H/F) Nous recrutons ! Nous recherchons des serveurs H/F pour un établissement situé à Morton. Postes à pourvoir : -Missions à la semaine ou à la journée -Disponibilité le week-end indispensable -Horaires flexibles : par exemple -11h à 15h, puis 17h30 à 22h30 -15h45 à 21h45 -... Services proposés : -Service en salle : accueil des clients, prise de commandes, service à table, gestion de la salle, conseils sur le menu. -Service à l'assiette : préparation et mise en place des plats, service en salle ou en self selon l'organisation. -Service en self : gestion du buffet ou des espaces en libre-service, nettoyage et rangement. Le métier de serveur / plongeur : -Accueillir et conseiller les clients pour leur garantir une expérience agréable. -Prendre les commandes, servir les plats et les boissons avec professionnalisme. -Veiller à la satisfaction des clients durant leur repas. -Assurer la mise en place et le nettoyage de la salle ou des espaces de service. -Travailler en équipe pour garantir un service fluide et efficace. -Flexibilité sur les horaires, y compris le week-end, pour répondre aux besoins du restaurant. PROFIL : -Débutants ou expérimentés : une formation sera assurée si nécessaire. -Une tenue propre et soignée est exigée. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Démantèlement & Services, la référence du secteurOrano est l'un des leaders français des métiers de l'assainissement-démantèlement, de la gestion de déchets radioactifs et des services en soutien à l'exploitation d'installations nucléaires (logistique industrielle, maintenance spécialisée, sécurité radiologique, formation aux métiers du nucléaire). Orano s'appuie sur le savoir-faire technique éprouvé de ses équipes, fruit de décennies de réalisation de terrain, pour fournir à ses clients des services de qualité, dans les délais et au juste coût. Le groupe dispose notamment d'une expertise éprouvée en matière de démantèlement, y compris de réacteurs nucléaires au travers de ses filiales allemande et américaine. En savoir plus sur la BU Démantèlement & Services Compétences : - Exécuter et/ou diriger des interventions, des manœuvres d'exploitation - Formation réglementaires d'accès en zone suivant le client - Secret ou confidentiel défense si nécessaire - Savoir utiliser les outils informatiques - Capacité à gérer des interfaces tout en respectant les référentiels - Capacité d'analyse et de synthèse, de communication - Capacité à fédérer une équipe Profil : BAC PRO/ BTS avec une spécialité nucléaire ou au moins 3 ans d'expérience en tant qu'intervenant sur site. HN3 - RP2 - CSQ - H0/B0 - M2 MRCompétences : - Exécuter et/ou diriger des interventions, des manœuvres d'exploitation - Formation réglementaires d'accès en zone suivant le client - Secret ou confidentiel défense si nécessaire - Savoir utiliser les outils informatiques - Capacité à gérer des interfaces tout en respectant les référentiels - Capacité d'analyse et de synthèse, de communication - Capacité à fédérer une équipe Profil : BAC PRO/ BTS avec une spécialité nucléaire ou au moins 3 ans d'expérience en tant qu'intervenant sur site. HN3 - RP2 - CSQ - H0/B0 - M2 MR
Opérateur international de premier plan dans le domaine des matières nucléaires, Orano apporte des solutions aux défis actuels et futurs, dans l'énergie et la santé. Son expertise ainsi que sa maîtrise des technologies de pointe permettent à Orano de proposer à ses clients des produits et services à forte valeur ajoutée sur l'ensemble du cycle du combustible. Grâce à leurs compétences, leur exigence en matière de sûreté et de sécurité et leur recherche constant...
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Financière externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres financiers, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Prise en charge de la gestion financière globale de l'entreprise, pilotage de la trésorerie, gestion des budgets prévisionnels, business plan, digitalisation de la fonction finance, ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre financier expérimenté - Expérience de Direction Financière opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez nous !
Bras droit des Dirigeants
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : SERVEUR (H/F) Nous recrutons pour l'un de nos clients un serveur F/H. Dans le cadre agréable du Center Parcs, vos missions seront les suivantes : o Accueil et conseil client, dressage et débarrassage des tables, encaissement des paiements et maintien de la propreté du poste de travail. o Retrait des produits périmés ou abîmés. o Réception et stockage des marchandises. PROFIL : Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : COMMIS DE CUISINE (H/F) Nous recrutons un commis de cuisine F/H pour l'un de nos clients. Dans le cadre agréable du Center Parcs, vos missions seront les suivantes : o Vous effectuez la mise en place nécessaire à la réalisation des plats. o Dresser des plats pour le service. o Vous participez au contrôle des marchandises lors de leur livraison et procéder à leur stockage (froid et sec). o Entretenir un poste de travail. o Respect des normes d'hygiène et de sécurité. o Maîtriser les techniques et les outils de cuisine. PROFIL : Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICIEN CVC (H/F) Nous recherchons des profils de techniciens de maintenance CVC F/H. Missions : - Assurer les dépannages et petits travaux d'installations en CVC - Réaliser les maintenances préventives (plomberie, chauffage, multi technique) - Réaliser les diagnostics de pannes et réparations (plomberie, chauffage, multi technique) - Utiliser la GMAO - Procéder aux contrôles et mesures des installations Contexte / environnement de travail : Interventions sur site au nord de Loudun (86). PROFIL : Niveau de formation : De formation CAP, BAC PRO ou BTS dans les métiers du CVC, notamment orienté froid/frigoriste vous avez une première expérience dans le domaine du génie climatique (alternance par exemple). Qualités / Compétences spécifiques : Vous faites preuve de polyvalence, autonomie et rigueur. Vous faites preuve d'un bon sens relationnel. Vous savez effectuer des comptes rendus. Vous maitrisez les systèmes de plomberie et chauffage. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
À propos du poste Nous recherchons un ou une ouvrier(ère) paysagiste, motivé(e) et expérimenté(e) pour rejoindre une petite équipe avec le gérant et son apprenti. Responsabilités * La personne sera d'abord accompagnée toute la fin d'année et ensuite devra être capable d'intervenir seul(e) sur un chantier d'entretien paysager : il est donc important d'assurer le contact avec la clientèle, être autonome, sérieux et ponctuel. Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Vous avez une expérience préalable dans le domaine du paysage * Vous maîtrisez l'utilisation des outils manuels et mécaniques liés au métier * Vous êtes capable de travailler en équipe tout en étant autonome dans vos tâches * Vous avez un bon sens de l'organisation et un souci du détail Si vous êtes motivé(e) par le travail en extérieur et que vous souhaitez contribuer à la création d'espaces verts harmonieux, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 800,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Démantèlement & Services, la référence du secteurOrano est l'un des leaders français des métiers de l'assainissement-démantèlement, de la gestion de déchets radioactifs et des services en soutien à l'exploitation d'installations nucléaires (logistique industrielle, maintenance spécialisée, sécurité radiologique, formation aux métiers du nucléaire). Orano s'appuie sur le savoir-faire technique éprouvé de ses équipes, fruit de décennies de réalisation de terrain, pour fournir à ses clients des services de qualité, dans les délais et au juste coût. Le groupe dispose notamment d'une expertise éprouvée en matière de démantèlement, y compris de réacteurs nucléaires au travers de ses filiales allemande et américaine. En savoir plus sur la BU Démantèlement & Services La connaissance de l'univers du nucléaire couplée à des formations seraient appréciées. Maitrise des outils informatiques - saisie wasteapp Qualités requises : - Autonomie - Rigueur - Esprit d'équipe - Adaptabilité Vous avez de l'aisance rédactionnelle, vous aimez partager votre poste entre terrain et travail de bureau, vous savez utiliser les outils Office.La connaissance de l'univers du nucléaire couplée à des formations seraient appréciées. Maitrise des outils informatiques - saisie wasteapp Qualités requises : - Autonomie - Rigueur - Esprit d'équipe - Adaptabilité Vous avez de l'aisance rédactionnelle, vous aimez partager votre poste entre terrain et travail de bureau, vous savez utiliser les outils Office.
Démantèlement & Services, la référence du secteurOrano est l'un des leaders français des métiers de l'assainissement-démantèlement, de la gestion de déchets radioactifs et des services en soutien à l'exploitation d'installations nucléaires (logistique industrielle, maintenance spécialisée, sécurité radiologique, formation aux métiers du nucléaire). Orano s'appuie sur le savoir-faire technique éprouvé de ses équipes, fruit de décennies de réalisation de terrain, pour fournir à ses clients des services de qualité, dans les délais et au juste coût. Le groupe dispose notamment d'une expertise éprouvée en matière de démantèlement, y compris de réacteurs nucléaires au travers de ses filiales allemande et américaine. En savoir plus sur la BU Démantèlement & Services Compétences (Management, leadership, technique, comportementales et relationnelles) · Capacité à gérer les interfaces tout en respectant les référentiels · Capacité d'analyse et de synthèse, de communication · Capacité à fédérer une équipe · Etre vigilant sur les règles de sécurité/sûreté Expérience · CAP/BEP · BAC PRO avec une spécialité dans les métiers du nucléaire · DUT avec une spécialité dans les métiers du nucléaire Compétences (Management, leadership, technique, comportementales et relationnelles) · Capacité à gérer les interfaces tout en respectant les référentiels · Capacité d'analyse et de synthèse, de communication · Capacité à fédérer une équipe · Etre vigilant sur les règles de sécurité/sûreté Expérience · CAP/BEP · BAC PRO avec une spécialité dans les métiers du nucléaire · DUT avec une spécialité dans les métiers du nucléaire
Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents.Métier : Aide-Soignant(e) Diplômé(e) d'Etat H/F Temps de travail : Temps plein, de nuit Type de contrat : CDI Niveau d'études : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant Niveau d'expérience : Selon profil En tant qu'aide-soignant(e) chez Korian, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien.En cohésion avec le reste de l'équipe soignante :Vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne.Rejoindre notre établissement, c'est : Des horaires stables ; Un établissement à taillehumaine (60 résidents) avec un bâtiment de plain-pied ; Du matériel et des protocolespour bien travailler ; Des formations; Des mobilités géographiqueset fonctionnelles ; Avantages d'une grandeentreprise ; Avantages sociaux : CSEprimes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Psssst ... Interaction Saumur a une offre pour toi !! Grâce à la confiance de notre client, nous te proposons ce jour une belle opportunité à saisir. Nous recherchons un conducteur d'engins CACES 4, pour notre client basé à Roiffé (86). Parlons de tes prochaines responsabilités : - Conduire des engins de chantier en respectant les règles de sécurité - Assurer la maintenance de premier niveau des engins - Respecter les consignes de travail et de sécurité Compétences attendues : - Expérience significative en conduite d'engins de chantier - Certificat CACES 4 à jour - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes dans le domaine agricole - Autonomie, rigueur et réactivité
On a pensé à Assurancetourix pour te chanter tes missions, mais pour le bien de nos oreilles, on préfère te les écrire : * Effectuer l'entretien des chambres et sanitaires (nettoyage, renouvellement des draps et du linge, dressage des lits), * Entretenir les couloirs et parties communes de l'hôtel, * Contrôler l'état du fonctionnement des appareillages des chambres, * Contrôler l'état de l'ameublement et signaler toute dégradation (rideaux, moquettes, miroirs...), * Distribuer des produits d'accueil, produits de toilette, brochures, dépliants et notes d'information destinés à la clientèle. Respect, engagement, dialogue, transparence et honnêteté sont les clefs d'une mission réussie, par Toutatis ! Ce poste est à pourvoir pour 4 mois de mission intérim, en horaire de journée. La rémunération de ce poste est comprise entre le smic en vigueur et 12EUR/h bruts. On y ajoute 10% d'indemnités de congés payés, 10% d'indemnités de fin de mission et des services adaptés à ton statut d'intérimaire : droits d'acomptes réguliers, accès au logement, à la mobilité, à une mutuelle... C'est un peu beaucoup trop calme par ici... Choisir de rejoindre Atrihom c'est aussi : * Une équipe d'Atrihomiens bien dans ses baskets et qui aime ce qu'elle fait au quotidien, grâce à toi et pour toi * Des moments de convivialités, des petits cadeaux pour se faire plaisir * Un accompagnement au quotidien sur tes projets, un accès à la formation, des EPI haut de gamme à partir de 6 mois d'ancienneté pour toujours plus de super pouvoirs * Un programme de parrainage illimité pour agrandir notre village * Un Compte Epargne Temps (seulement si tu le souhaites bien sûr) avec un taux de rémunération à 8% pour te constituer une épargne sympa Faisons un tour d'horizon des ingrédients à faire bouillir dans la marmite pour réussir ta mission : * Tu es titulaire d'une formation en Hôtellerie, et/ou une expérience dans un poste similaire significative * Tu es rigoureux.se, méticuleux.se, discret.e et efficace * Tu maitrises les processus de nettoyage d'une chambre et les lits au carré Tu touilles le tout et ça devrait bien se passer ! 24 à 48h après avoir reçu ta candidature, Carine et Léa reviennent vers toi pour faire connaissance (parcours de vie, expériences, recettes d'hydromel... On s'égare...?). Et après, c'est à nous de jouer pour te trouver sandales à ton pied. Mais avant ça, clique et postule, il y a de la place pour tout le monde dans notre Atrihomsphère !
Née de l'ambition d'accélérer la transformation de l'industrie, Techteam est une société de conseil en performance industrielle implantée à Lyon depuis plus de 15 ans. Organisés en deux pôles complémentaires - Conseil & outils décisionnels et Ingénierie 4.0 - nous accompagnons nos clients sur toute la chaîne de valeur d'un projet industriel, de la phase amont à la mise en œuvre opérationnelle. Boostez votre carrière en devenant un acteur clé de projets industriels passionnants tout en construisant votre propre parcours professionnel. Ensemble, avançons vers l'industrie de demain ! Les Mousq'Team vous attendent avec impatience pour relever de nouveaux défis (et nous vous promettons une ambiance conviviale et bienveillante). Le poste : Contexte Dans le cadre du déploiement d'affaires techniques en centrale nucléaire, nous recherchons un Préparateur Chantier disposant d'une solide expérience en environnement CNPE. Votre rôle sera d'assurer la préparation technique et documentaire des interventions, en garantissant la conformité, la sûreté et la qualité des dossiers remis aux équipes travaux. Missions principales Traiter les relevés d'adaptation multi-paliers et les Fiches de Non-Conformités (FNC). Rédiger les documents techniques IEG et contribuer aux Fiches Impact Études 1 & 2. Élaborer les Dossiers de Suivi d'Intervention (DSI) détaillant étape par étape les modifications à réaliser en chantier. Réaliser la Liste des Documents Applicables (LDA) et constituer les Dossiers de Réalisation Technique (DRT). Identifier les risques sécurité et sûreté nucléaire liés aux interventions. Déterminer les outillages, les moyens et la logistique nécessaires au bon déroulement des opérations. Assurer la coordination avec les équipes terrain, études et ingénierie. Garantir l'analyse, la rigueur documentaire et le respect des exigences réglementaires du nucléaire. Profil recherché : Compétences & Profil recherché: Expérience minimum 2 ans sur un poste similaire, idéalement en environnement EDF / CNPE. Très bonne connaissance de la documentation nucléaire : DSI, LDA, DRT, FNC, IEG? Capacité d'analyse, rigueur technique et rédactionnelle. Connaissance des exigences sûreté & sécurité en milieu nucléaire. Bon relationnel, communication et travail en coordination avec les équipes travaux/études. Les + du poste: Intervention sur un site majeur du parc nucléaire français. Équipe projet structurée, environnement technique exigeant. Mission longue reconductible. Avantages Salaire brut annuel : selon expérience. Primes : qualité, cooptation, ancienneté. RTT. Intéressement et participation. Tickets restaurants (60 % pris en charge). Mutuelle (50 %) & prévoyance (100 %). Transport en commun pris en charge (50 %). Carte cadeau anniversaire & Noël . Plateforme avantages MyEdenred (cinéma, loisirs, réductions). Formations certifiantes & accompagnement à la mobilité.
Techteam
Certifié depuis mars 2023, idéalement située au coeur du Val de Loire, proche de la ville de Chinon et à proximité de Tours, la Clinique Jeanne d'Arc bénéficie d'un cadre exceptionnel. Afin de proposer des conditions de séjour agréables et sereines, pour nos patients ainsi que nos visiteurs, nous avons conçu un environnement lumineux et confortable. L'établissement développe une offre de soins chirurgicaux dans le cadre d'un partenariat public/privé cohérent. La Clinique détient les autorisation de chirurgie, tandis que le Centre Hospitalier du Chinonais réalise les activités en lien avec la médecine, les Soins Médicaux et de Réadaptation, la maternité, la psychiatrie, les urgences et le SMUR. Le centre d'imagerie médicale du chinonais présent sur site, constitué notamment de 2 IRM et 2 scanners rend la prise en charge du patient encore plus optimale. Quelques chiffres : - une équipe de 70 salariés et de 40 praticiens, - 5 000 patients par an, - 52 lits et de 6 blocs opératoires dont une d'endoscopie Le poste : - 5 salles d'opération (2 pour le viscéral) + 1 salle d'endoscopie. - Colonnes 4k - 1 plateau technique d'imagerie comprenant notamment 2 IRM & 2 scanners.- Echo - Présence kinésithérapeutes. Prise de poste dès que possible. - Installation secteur 1 ou 2., +/- association - Activité libérale. - Cabinet de consultations mis à disposition sur le site. - Dispositif d'accompagnement à l'installation. Un établissement de proximité ancré sur son territoire. - Une communauté médicale de 35 médecins et 65 salariés - Une activité exclusivement centrée sur la Chirurgie (Ambulatoire et HC). - En synergie avec le Centre Hospitalier du Chinonais et le CHRU de Tours sous la forme d'un GCS depuis mars 2020. - Titulaire d'une concession de service public pour la prise en charge des urgences orthopédiques et viscérales. - En étroite collaboration avec le Pôle Santé Léonard de Vinci de Chambray lès Tours (Direction Générale commune). - Un établissement certifié depuis juin 2023. - Un site facile d'accès bénéficiant d'un stationnement totalement gratuit. Quelques chiffres : - 33 lits de chirurgie en HC. - 20 places de chirurgie ambulatoire. L'environnement : - Un bassin de population d'environ 80 000 habitants - L'établissement est proche de toutes commodités et à 10min de la gare en voiture - A 30min en voiture de Tours et 2h30 de La Rochelle. A 2h en train de Paris Profil recherché : Médecin inscrit au CNOM, vous souhaitez exercer en libéral au sein d'une clinique reconnue, dotée d'un plateau technique performant. Autonome et motivé(e), vous êtes prêt(e) à développer votre activité dans un cadre stimulant.
Clinique Jeanne d'Arc
Description du poste : Comment pourriez-vous enrichir les vies au quotidien en tant qu'Infirmier/Infirmière dans un Établissement pour Personnes Âgées ? Ce poste implique de fournir des soins médicaux et d'assurer le bien-être des résident(e)s au sein de l'établissement pour personnes âgées. - Assurer l'administration des médicaments conformément aux prescriptions médicales - Effectuer des suivis réguliers de l'état de santé des résident(e)s - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des plans de soins personnalisés - Collaborer avec les équipes interdisciplinaires pour optimiser la prise en charge des résident(e)s - Maintenir une communication efficace avec les familles et les proches des résident(e)s La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: CDD - Durée: 1/mois - Salaire: 2500 euros/mois Description du profil : Nous recherchons un infirmier de (F/H) pour un établissement pour personnes âgées, en CDD d'un mois à temps plein. - Diplôme d'Etat d'Infirmier(e) - Sens aigu de l'empathie et de l'écoute - Capacité à travailler efficacement en équipe - Excellente gestion du temps et des priorités - Connaissance des soins spécifiques aux personnes âgées Processus de recrutement Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.
Domaine de 45 Ha en agriculture biologique et biodynamique, exploitant des vignes de Cabernet Franc et Chenin à Panzoult, appellation Chinon ainsi que sur l'appellation Azay-le-Rideau. Pour renforcer notre équipe nous recherchons un tractoriste expérimenté, ayant des compétences mécaniques et sachant réaliser l'entretien du matériel. Sous la responsabilité du chef de culture, vous intégrez l'équipe de vignes et travaillez en collaboration avec 3 autres tractoristes. Vous avez envie de rejoindre une entreprise familiale, une équipe dynamique, professionnelle et conviviale. Vous souhaitez vous investir sur plusieurs années. Vous appréciez le travail en équipe et êtes reconnu pour votre dynamisme et votre rigueur. Nous recherchons des personnes de terrain, passionnées par la vigne, soucieuses du travail bien fait. Avec ou sans diplôme viticole mais avec une expérience de 2 ans en viticulture. Vous êtes autonome et faites preuve de polyvalence et de flexibilité dans les missions du quotidien. Dédié aux travaux mécaniques, vous appréciez aussi de prendre part aux travaux viticoles lors des périodes creuses. La ponctualité, la capacité à respecter et transmettre avec précision les consignes ainsi qu'un bon rythme général font partie de nos attentes. Capacité à effectuer des heures supplémentaires. Des compétences en mécanique, possession du Certiphyto et CACES seraient un plus. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 13,50€ par heure Lieu du poste : En présentiel
Sous la direction du Responsable Tourisme et Relations Publiques, vous assurez la gestion quotidienne du site, l'accueil de ses clients et son bon fonctionnement. Vous aurez en charge de développer l'activité commerciale et oenotouristique du site pour promouvoir au mieux notre marque. Vos missions clés : Accueil des visiteurs, animation des visites guidées avec dégustations commentéesGestion logistique et administrative de la boutique (inventaire, approvisionnement, mise en rayon, facturations des prestations.)Développer les ventes directes de la boutique, les prospections commerciales et partenariatsAssurer des actions de fidélisation de notre clientèle et enrichir la base de données clientsDévelopper les prestations oenotouristiques, les événements internes et externes et les partenariats pour développer le visitorat du domaineParticiper au développement des actions de communication et de notre site web pour promouvoir notre marque et nos événements.
Description du poste : En collaboration avec l'équipe projet, vos missions principales sont : Le relevé d'itinéraire de câbles directement sur le site. La gestion complète des demandes de servitude (échafaudages, trémies, accès spécifiques, etc.). La création et la rédaction des DRT (Dossiers de Réalisation Travaux). La participation active à la planification et à l'organisation des interventions. Description du profil : Vous possédez les habilitations SCN, CSQ, RP, H0/B0. Vous avez une appétence pour le domaine électrique et une bonne compréhension des enjeux techniques dans ce secteur. Vous êtes rigoureux et organisé(e), et vous maîtrisez les outils informatiques (logiciels de saisie/gestion). Nous attendons votre candidature.
Venez rejoindre nos 400 collaborateurs de travailler à la production et la commercialisation de nos tomates . Au sein de notre équipe de conditionnement, vous serez en charge de : - Réaliser une série d'opérations liées au tri, à l'assemblage/montage et au conditionnement de notre production de "tomates" sur une table de travail et une ligne de production automatisée - Garantir un travail de qualité, et de respecter notre savoir faire pour répondre aux attentes de nos clients gastronomes, - Veiller à respecter les normes d'hygiène et de sécurité et les impératifs de production. Nous recherchons des agents dynamiques, rigoureux et respectueux d'un travail de qualité. Horaires : Du lundi au vendredi - Heures supplémentaires Travail en journée ou en équipe. Certains samedis peuvent être travaillés *** Plusieurs postes à pourvoir à partir du 18 août.***
Nous recherchons un manutentionnaire BTP spécialisé dans la pose de carrelage, d'isolation, revêtement de sol et murs ainsi que des compétences en petit plomberie et menuiserie, vous serez en charge des missions suivantes : Préparation et pose de carrelage (sol et mur) Pose de plaques de plâtre et finitions Travaux de peinture Réalisation de petits travaux de plomberie et de menuiserie Manutention et transport de matériaux sur le chantier Respect des règles de sécurité et des normes en vigueur Participation à l'entretien et au rangement du chantier Profil recherché : Connaissances en petit plomberie et menuiserie Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes Compétences requises : Maîtrise des techniques de pose de carrelage et de plaques de plâtre Connaissance des outils et matériaux utilisés dans le second œuvre Capacité à lire et interpréter des plans Respect des règles de sécurité et des normes en vigueur Horaires : 8h-12h/13h-17h00
Urgent L'Entreprise Lambert recrute son collaborateur h/f en tant que peintre en bâtiment. Vous préparez les supports et réalisez les travaux de peinture, de finition et de décoration en intérieur, sur les murs et plafonds. Travaille en chantier neuf ou de rénovation sur le secteur de Tours et alentours. Départ du dépôt .Les horaires du lundi au jeudi 8h00 13h00 - 13h30 17h30 et vendredi fin de l'activité à 16h30. Prise de poste dès que possible
Nous recherchons pour le compte de notre client un préparateur F/H dans le domaine de l'électricité sur le site de Dampierre-en-Burly.En collaboration avec l'équipe projet, vos missions principales sont : Le relevé d'itinéraire de câbles directement sur le site. La gestion complète des demandes de servitude (échafaudages, trémies, accès spécifiques, etc.). La création et la rédaction des DRT (Dossiers de Réalisation Travaux). La participation active à la planification et à l'organisation des interventions. Vous possédez les habilitations SCN, CSQ, RP, H0/B0. Vous avez une appétence pour le domaine électrique et une bonne compréhension des enjeux techniques dans ce secteur. Vous êtes rigoureux et organisé(e), et vous maîtrisez les outils informatiques (logiciels de saisie/gestion). Nous attendons votre candidature.
RESPONSABILITÉS : Nous sommes actuellement à la recherche d'un Agent de Service Professionnel (ASP A) sur le secteur de SAVIGNY-EN-VERON. Le contrat proposé est le suivant : - 1 CDD Temps Partiel, 16.25 heures par semaine. Les horaires : • du lundi au vendredi de 5h00 à 8h15 Le poste est à pourvoir dès que possible et idéal pour du complément d'heures. Votre mission : • Assurer le nettoyage de bureaux, vestiaires, sanitaires, en lien avec le cahier des charges • Respecter appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité des chantiers • Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles • Maintenir le matériel professionnel en bon état • Représenter la société AXXOME Propreté chez notre client PROFIL RECHERCHÉ : Si vous êtes dynamique, minutieux(se), précis(e) et surtout motivé(e), n'hésitez plus : postulez à notre offre dès maintenant ! Pour mieux vous connaître, envoyez-nous votre CV accompagné d'un message expliquant vos motivations. Nous nous engageons quotidiennement à appliquer et à promouvoir les valeurs de l'entreprise en matière de diversité et d'égalité professionnelle entre hommes et femmes. Notre société s'engage également dans une politique active pour l'intégration et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Depuis plus de 15 ans, AXXOME accompagne ses clients avec professionnalisme en leur offrant des solutions de nettoyage efficaces, adaptées et de haute qualité. Reconnue pour son savoir-faire, notre société s'appuie sur des valeurs solides : engagement, exigence et respect. Nous plaçons nos Agents au cœur de notre réussite et nous nous engageons à leur offrir une formation continue, un accompagnement personnalisé, des conditions de travail optimales, le tout dans un cadre éthique et bienveillant.
Nous recherchons pour le compte de notre client un préparateur F/H dans le domaine de l'électricité sur le site de Dampierre-en-Burly.En collaboration avec l'équipe projet, vos tâches principales sont : Le relevé d'itinéraire de câbles directement sur le site. La gestion complète des demandes de servitude (échafaudages, trémies, accès spécifiques, etc.). La création et la rédaction des DRT (Dossiers de Réalisation Travaux). La participation active à la planification et à l'organisation des interventions.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que le nucléaire est un métier d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Être Aide à Domicile c'est avant tout pratiquer un métier de terrain qui nécessite d'être mobile et dynamique. Sous l'encadrement de votre Responsable de Secteur, vous interviendrez en autonomie au domicile des personnes aidées pour les missions suivantes : - L'entretien de l'habitat et de l'environnement de la personne ; - L'aide pour les courses alimentaires et la prise de repas ; - L'accompagnement pour le lever, le coucher et les sorties ; - L'aide pour les soins d'hygiène et le confort corporel. Mais pas seulement ! Dans le cadre de vos fonctions, vous êtes un véritable soutien moral et social pour la personne chez qui vous intervenez : la prévention de la perte d'autonomie et l'entretien du lien social font parties intégrantes des missions d'accompagnement de nos professionnel(le)s. Dans ce cadre, vous devez toujours avoir à coeur de « faire avec » et non de « faire à la place » en proposant notamment des activités de stimulations cognitives, sensorielles et motrices. Au-delà de l'ensemble de ces missions, votre rôle de vigilance et de repères des fragilités est primordial : un comportement inhabituel ou un changement notable dans les aptitudes de la personne aidée doivent faire l'objet d'une transmission auprès de votre responsable. Pour résumer, afin de nous rejoindre en tant qu'Aide à Domicile au sein de notre service social, les compétences et qualités recherchées sont : - Bienveillance et écoute ; - Autonomie tout en sachant travailler en équipe ; - Aisance relationnelle ; - Discrétion professionnelle ; - Savoir repérer l'évolution des capacités / comportements des personnes aidées ; - Savoir rendre-compte à son supérieur hiérarchique ; - Savoir-faire de l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (toilette et soins d'hygiène, lever, coucher, repas, courses, ménage, repassage, ) - Proposition d'activités adaptées pour prévenir de la perte d'autonomie et entretenir le lien social (stimulation, loisirs, sorties, ). Toujours intéressé(e) ? Parlons de nos petits + : Chez HUMENSIA, pour mener à bien vos missions vous disposerez : - D'un téléphone professionnel (pour les CDI et CDD longues durées) ; - De l'indemnisation de vos kilomètres inter vacations et / ou du remboursement de 50% de votre abonnement aux transports en commun ; - De formations professionnalisantes et d'actions de sensibilisation tout au long de votre carrière ; - De l'adaptation de votre planning et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes personnelles ; - D'une équipe administrative réactive et à l'écoute pour vous accompagner ; - D'un CSE pour vous faire profiter d'avantages sociaux et culturels.
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Le saviez-vous ? Votre agence Triangle Solutions RH de Châtellerault (anciennement Régional Intérim) recrute pour le secteur du nucléaire ! Votre agence recherche pour son client spécialisé dans la réalisation et le maintient des installations industrielles clés en main : Deux soudeur tuyauteurs H/F Plusieurs postes a pourvoir en intérim à partir du 15/07/2025 Grand déplacements possible ! Vous travaillerez principalement sur des travaux de soudure sur des centres de production nucléaires. Vos missions si vous l'acceptez : Utiliser les outils types scie coupe tube type GF, dresseuse de face, scie à ruban, poste à souder TIG, Travailler sur de l'acier mais aussi de l'inox,Connaître et appliquer les procédés de soudage,Effectuer les soudures en se référant aux plans et aux procédés de soudage, Contrôler visuellement la conformité des soudures.Rémunération selon profil et expériences. Vous disposez de la licence 111-141, TIG à jour et vous maitrisez l'acier et l'inox. Vos habilitations pour entrer sur site nucléaire sont à jours. Le + : vous êtes un soudeur multi-procédés. Tous diamètres toutes positions. Vous faites preuve d'esprit d'équipe de rigueur et de polyvalence. Vous êtes une personne de terrain. Vous êtes disponible et vous avez le profil recherché alors cliquez sur postuler ! Vous pouvez également vous présenter directement à l'agence 34 Square Gambetta à CHATELLERAULT et/ou nous contacter par mail ou téléphone sur pour davantage de renseignements.
Le Vazereau, ferme et fromagerie familiale créée en 1959 près de Chinon, est spécialisée dans la transformation de lait cru des chèvres. L'entreprise recherche un nouveau collaborateur pour compléter son équipe en chèvrerie. Les missions confiées sont : - Assurer la traite des chèvres o Préparation et nettoyage de la machine de traite et du tank à lait o Traite des chèvres selon planning donné Vous travaillerez de 7h à 10h30 et de 17h à 19h30 ***Poste à pourvoir dès à présent***
À propos de l'exploitation La SCEA Le Vazereau, structure reconnue et engagée dans une production caprine de qualité, associe savoir-faire traditionnel et pratiques modernes. L'élevage s'inscrit dans une démarche respectueuse du bien-être animal et de la qualité du lait, en lien direct avec la fromagerie et la vente directe. Votre mission En tant que Responsable d'élevage caprin - Chef d'équipe, vous pilotez la conduite complète du troupeau et encadrez l'équipe en place. Vous veillez au bon fonctionnement de l'élevage, à la santé et à la productivité des animaux, tout en garantissant le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de bien-être animal. ________________________________________ Vos principales responsabilités Gestion du troupeau : - Organisation et supervision des soins quotidiens (alimentation, abreuvement, paillage) - Suivi zootechnique (production, reproduction, santé) - Gestion des mises-bas, soins aux chevreaux et élevage des chevrettes - Mise en œuvre du programme de reproduction (boucs, diagnostics) - Supervision et participation à la traite (hygiène, qualité du lait, entretien du matériel) Encadrement de l'équipe : - Répartition et planification des tâches quotidiennes et hebdomadaires - Formation et accompagnement des salariés, apprentis et stagiaires - Contrôle du respect des consignes et procédures de sécurité Suivi technique et administratif : - Gestion des stocks (aliments, paille, produits vétérinaires, consommables) - Tenue des registres d'élevage et de traçabilité réglementaire - Suivi des indicateurs technico-économiques et participation aux audits qualité ________________________________________ Votre profil - Expérience : minimum 5 ans en élevage caprin laitier, dont expérience d'encadrement - Compétences : o Maîtrise de la conduite d'un troupeau caprin o Solides connaissances en reproduction, alimentation et soins vétérinaires o Capacité à gérer et motiver une équipe o Bonne communication et réactivité ________________________________________ Conditions de travail - Astreintes et week-ends selon rotation - Activité physique en milieu rural - Horaires variables selon les saisons et les cycles d'élevage - Avantages possibles : véhicule de fonction, prime de performance ***Prise de poste dès que possible***
