Consulter les offres d'emploi dans la ville de Roiffieux située dans le département 07. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Roiffieux. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 07 - ANNONAY, 07 - DAVEZIEUX, 07 - PEAUGRES ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Notre agence Adéquat d'Annonay recrute des nouveaux talents sur des postes : d'Agent de fabrication - Opérateur de production en plasturgie (F/H) Missions : - Alimenter la machine en matériaux, matière première... - Ebavurer les pièces en sortie de presse. - Assembler et/ou monter les pièces ou produits sur lignes de production. - Conditionner, étiqueter et contrôler les pièces ou produits. Poste : en horaire 2x8 ou nuit Lieu : Andance Profil : - Débutant accepté - Etre assidu, professionnel et ponctuel - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Poste de vendeur/vendeuse en prêt-à-porter. Vous aurez comme mission: - Ouverture et fermeture du magasin - Tenir la caisse et la prise en charge des clients - Conseil Cabine - Marchandising Vous travaillez du lundi au Samedi, 25 à 30h/semaine CDD de 4 à 6 mois dans un premier temps.
Afin d'accompagner le développement de la SCOP Bionacelle, nous recherchons actuellement un(e) employé(e) polyvalent(e). Vous travaillerez au magasin d'Annonay, vous serez principalement en caisse mais votre poste sera plus polyvalent et lié à la vie du magasin (réception de livraison, mise en rayon, facing, conseils clients, ménage et entretien,..). Aptitudes professionnelles: -Polyvalence -Sens de l'écoute et de la communication, -Qualités relationnelles -Organisation et rigueur -Capacité d'adaptation -Autonomie -Esprit d'initiative -Disponibilité -Aime le travail d'équipe Expérience requise en caisse. Vous voulez vous investir dans une SCOP qui défend une agriculture biologique de qualité, le local, et la coopération sur le territoire ? Vous souhaitez défendre le commerce de proximité dans le centre-ville ? Cette annonce est faite pour vous !
Notre Safari Parc de Peaugres (07) recherche un veilleur de nuit. Vos principales tâches sur ce poste: - L'accueil clientèle - La surveillance de l'hébergement de nuit et du parc - Entretien et nettoyage du site - Communiquer les éléments au départ du poste pour assurer le relai auprès des réceptionnistes - Travail en autonomie - Préparation et livraison des petits déjeuners sur les terrasses des cabanes Compétences requises : Pour le Savoir- Faire : - Diplôme de secourisme souhaité - 1 an d'expérience exigé sur même type de poste - Bonne capacité d'organisation Et pour le Savoir-Être : - Motivé(e), disponible et dynamique - Avec un excellent contact clientèle - Ponctuel(e), sérieux (se) - Souriant(e), accueillant(e)
Manpower ANNONAY recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP : -Un chauffeur mini pelle H/F possèdent le Caces 482A pour un chantiers sur Annonay Prime déplacement panier repas Vous possédez le cases 482A ? Alors lisez la suite ! Vos principales missions seront : -Préparation du chantier -Creuser des fondations -Démolition caniveau béton -Transport et manipulation des matériaux Vous avez déjà de l'expérience dans la démolition ? Vous avez la connaissance des équipements et des outils utilisés ? En plus de ça vous avez l'esprit d'équipe ? Alors ce poste est fait pour vous ! N'hésitez pas à postuler à cette offre ! A très vite
Manpower ANNONAY recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP : Un chauffeur mini pelle H/F possèdent le Caces 482A pour un chantiers sur Annonay Prime déplacement + panier repas
Notre cabinet dentaire cherche une assistante qualifiée pour un contrat de 35h/semaine. Nous recherchons un(e) assistant(e) autonome dans son travail, avec l'habitude du travail à 4 mains. Le travail au fauteuil et la stérilisation seront vos principales occupations, il n'y a que peu ou pas de secrétariat. Le cabinet a une activité d'omnipratique avec implantologie, les connaissances en implantologie sont un plus.
Au sein d'un complexe de jeux (Laser Game, Escape Game, réalité virtuelle et jeux pour enfants de 0 à 14 ans) vous assurez : - l'accueil de la clientèle (individuel et groupe), - le conseil sur les activités, - l'encaissement des ventes, - le service des boissons, - le rangement et ménage des aires de jeux. Vous travaillez les weekend (de 14h00 à 18h00), les jours fériés et pendant les vacances scolaires à temps complet et à temps partiel en dehors des vacances scolaires Poste à pourvoir dés à présent.
ADEQUAT Annonay recrute pour son client, spécialisé dans le secteur d'activité de la fabrication de préparations pharmaceutiques - Opérateur de production (F/H). Êtes-vous prêts à rejoindre les équipes ? Vos missions : - Alimenter la machine en matière première - Réaliser la bonne fabrication des produits sur les lignes de production. - Conditionner, étiqueter et contrôler les produits. Poste en horaire 2*8/3*8 semaine ou week-end Profil : - Débutant accepté - Être assidu, professionnel et ponctuel - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########. Adéquat, Simplement pour vous !
- Entretien et travaux sur la voirie, les propriétés et bâtiments communaux - Surveillance et maintenance des réseaux d'assainissement et d'eaux pluviales - Espaces verts - Déneigement - Préparation et participation à des événements et manifestations diverses - Entretien courant des machines et locaux utilisés Expérience en conduite d'engins de TP ou agricoles fortement apprécié. Le permis B est demandé pour ce poste et le permis C serait un plus.
La SEPR, organisation sans but lucratif, fondée en 1864, est une institution de 1er plan en Auvergne-Rhône-Alpes accueillant plus de 4.800 apprenants du CAP au master professionnel. Pionnière de la formation professionnelle et en partenariat avec des acteurs locaux, la SEPR a su s'adapter pour proposer des contenus formatifs permettant à chacun.e de se former tout au long de sa vie, accompagné.e par des équipes éducatives et administratives garantes du respect de notre système de valeurs. Vous souhaitez participer à la réussite des apprenants en développant vos propres compétences dans un environnement dynamique, collaboratif et humain ? La SEPR saura accompagner votre développement professionnel avec agilité en vous proposant un cadre de travail accueillant et riche d'expérience. Rattaché à la Responsable du pôle, vous développez les compétences, les capacités et les savoirs des apprenants en PSE (Prévention Santé Environnement) dans des classes CAP en intégrant le cadre professionnel. - Dispenser les enseignements de PSE dans le respect des référentiels de compétences attendues ; - Préparer les séances pédagogiques, réaliser des progressions pédagogiques et élaborer des supports pédagogiques adaptés en collaboration d'équipe ; - S'assurer des compétences acquises par l'apprenant durant son parcours de formation et favoriser son apprentissage ; - Collaborer avec les maîtres d'apprentissage ou tuteurs, membres de l'équipe pédagogique et responsables légaux ; - Assurer des visites en entreprises pour renforcer les liens avec l'entreprise formatrice ; - Participer au développement et aux innovations pédagogiques ; - Participer aux manifestations de la SEPR (journées portes ouvertes, salon) ; - Piloter, coordonner ou participer à des projets éducatifs ou culturels interdisciplinaires ; - Participer à des projets de mobilités internationales. Profil : Titulaire d'un Master, vous avez une expérience professionnelle de 2 ans minimum et de réelles aptitudes à transmettre. D'un excellent relationnel, vous aimez travailler en équipe et êtes capable de créer un environnement favorable à l'apprentissage avec autorité et bienveillance. Vous maîtrisez le pack office et les outils numériques de communication. Type de contrat : CDI à temps partiel (3j/semaine). Poste à pourvoir à partir du 1er juin 2024. Poste basé à Annonay. Rémunération à partir de 1 900€ par mois La politique sociale de la SEPR s'appuie sur une rémunération brute de base, une prime de 13ème mois, des tickets restaurants, une mutuelle familiale, une prime d'intéressement annuel, 36 jours de CP et 3 semaines de télétravail/ an. Afin de garantir le traitement de votre candidature, veuillez préciser la référence FPSE-ANN34 dans l'objet de votre e-mail accompagné de votre cv et d'une lettre de motivation.
Carrefour Market Davezieux recrute deux alternant(e)s en BAC pro vente ou BTS. 1 poste pour la gestion des rayons, et des stocks. 1 poste pour la partie Fruits et légumes, Charcuterie, Poissonneries et boulangerie. Vous réaliserez la mise en rayon de produits la gestion des stocks selon la règlementation du commerce et les règles d'hygiène et de sécurité. Prise de poste au 1er aout 2024
Carrefour Market Davezieux recrute deux employés de rayon pour rejoindre son équipe. - 1 poste de mise en rayon, CDI 10 heures/ semaine samedi et dimanche. - 1 poste au rayon charcuterie (coupe), CDI 12 heures / semaine, samedi et dimanche. Possibilité d'heures complémentaires durant la période des vacances scolaires.
Dans un cadre de travail agréable, vous intégrerez l'équipe de la micro-crèche. Sous la responsabilité de la référente technique, vous serez notamment chargé(e) : - D'assurer la prise en charge de l'enfant (soins d'hygiène et de vie quotidienne de l'enfant, prendre en charge l'animation d'activités d'éveil, - D'accueillir les parents et de les intégrer à la vie de la structure - De contribuer au projet pédagogique et au bon fonctionnement de l'équipe - D'assurer l'entretien en lien avec les besoins Compétences requises : Vous avez de bonnes aptitudes relationnelles, et vous savez vous adapter aux personnes et aux situations. Vous avez le sens de l'observation et des responsabilités. Organisé(e) et autonome dans votre travail, vous avez aussi le sens du travail en équipe et êtes force de proposition. Lieu de travail : Micro-Crèche La Ruche aux Abeilles (07430 Saint-Clair) Début du contrat : Dès que possible Rémunération: Salaire fixe selon profil + Carte ticket restaurant + Prise en charge à 50 % des frais d'abonnement de transport en commun + Mutuelle entreprise Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap.
Les missions : la Caf accompagne les familles dans leur vie quotidienne et contribue au lien social. Ses missions couvrent trois grands domaines des politiques publiques : la famille, le logement et la solidarité. Pour garantir une qualité de service au meilleur coût, la branche Famille doit maîtriser les risques liés à la gestion de ses activités et des masses financières qu'elle est amenée à redistribuer (plus de 353 millions d'euros en 2022). La maîtrise des risques s'inscrit dans le cadre d'une politique nationale et impacte tous les services de la Caf. Elle permet de garantir : -la bonne utilisation des fonds publics confiés à la Caf, -l'exactitude des droits versés à nos allocataires et à nos partenaires. La Caf de l'Ardèche recrute à Annonay, un apprenti (F/H) en BTS SP3S à compter du 2 septembre 2024 pour une durée de 24 mois. L'Apprenti en BTS SP3S (F/H) a pour missions de : - Participer à la politique de contrôle allocataire de l'organisme - Recueillir, traiter et analyser les données allocataires sur pièce ou par téléphone - Suivre et répondre aux courriels de partenaires extérieurs Compétences attendues : - Maitriser les outils informatiques et outils collaboratifs - Qualités relationnelles avérées - Esprit d'équipe et sens de l'initiative - Respect de la confidentialité des informations - Capacité à rédiger des reportings explicites auprès de sa hiérarchie - S'adapter à des situations nouvelles et des interlocuteurs différents - Accomplir ses activités dans le cadre d'objectifs prédéfinis - Analyser et comprendre une demande afin d'y apporter une réponse adaptée Salaire : grille selon l'âge et le niveau d'études (apprentissage) + Horaires variables + carte chèque déjeuner + intéressement + mutuelle et prévoyance +Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50% +Activités sociales et culturelles du CSE + Forfait mobilités durables Temps de travail : alternance 3 jours en entreprise / 2 jours au lycée St Denis à ANNONAY Prérequis : Bac validé, et être admis en BTS SP3S Ce poste est ouvert uniquement en contrat d'apprentissage. Toute candidature en dehors du contrat d'apprentissage ne sera pas étudiée. Pour postuler : Lettre de motivation personnalisée + CV à adresser par e-mail : recrutement-caf07@caf07.caf.fr Examen des CV et lettres de motivation + Entretien avec un jury le 15 mai à Annonay Dans le cadre de sa politique diversité, la Caf de l'Ardèche soutient l'égalité Hommes/Femmes et favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Intervenant-e sociale en commissariat et gendarmerie : - Accueille des personnes majeures et mineures, en difficultés sociales, victimes ou mis en cause - Travaille en étroite collaboration avec les services de police et de gendarmerie sur la base des orientations, des informations recueillies dans le respect des obligations légales et de la déontologie de chacun. - Partenariat avec l'ensemble des acteurs des champs socio-médico éducatifs du territoire couvert par l'ISCG. - Participation aux différentes instances techniques organisées par le réseau local pour lesquelles l'expertise de l'ISCG présenterait une plus-value. - L'ISCG s'informe en permanence des évolutions des politiques sociales, administratives et juridiques en lien avec son activité. Il s'inscrit dans une dynamique de formation continue et participe activement au réseau national impulsé par l'ANISCG. Référent.e Parcours de Sortie de Prostitution - La/le référent.e Parcours de prostitution assure l'interface entre les associations d'aides aux victimes généralistes et spécialiste, les services sociaux et les services de police et/ou de gendarmerie, préfecture, services administratif.. - Evaluation de la situation, et présentation des dossiers de candidature aux parcours de sortie devant une commission departementale presidée par le Prefet du département. - Accompagnement global de la victime de prostitution tout le temps du parcours de sortie décidé par l'administration. - Formation des professionnel.le.s ardechois.e.s à la compréhension du fait prostitutionnel, au repérage des situations, et a la prise en charge des victimes et assure la - Coordination entre les acteurs du territoire pour le soutien au victime de prostitution. - Accueil et écoute active en évaluant la nature des besoins sociaux révélée - Intervention sociale de proximité selon la situation de crise, voire d'urgence - Participation au repérage précoce des situations de détresse sociale afin de prévenir une éventuelle dégradation - Informations et orientations spécifiques vers les services sociaux de secteur, spécialisés et/ou les services de droit commun - Facilitation du dialogue interinstitutionnel entre les services de sécurité publique et la sphère socio-médico-éducative, préfectoral. - Contribution au suivi de l'activité par la tenue de la statistique. - Contribue à la mission d'observation des violences faites aux femmes, et des l'accès au droit du CIDFF07 - Actualise ses connaissances : Prend connaissance des données fournies par le service documentation interne et le réseau Prend connaissance des informations mises à sa disposition et en participant aux réunions externes et formations Analyse sa pratique en groupes - Participe aux réunions internes et externes - Participe aux événements auxquels le CIDFF est associé du fait de ses missions : forums, conférences, colloques, salons. Cette participation peut se traduite par de l'accueil et de l'information généraliste ou spécifique sur des stands, des contributions écrites ou orales lors de conférences, colloques en semaine, en soirée, et week-ends
Vous assurez l'entretien des immeubles , salle des fetes, usines et bureaux. Vous intervenez dans le secteur d'Annonay et alentours. Vous devez etre polyvalent , avoir une voiture, pouvoir conduire les vehicules de l'entreprise. Utilisation d'autolaveuse. Horaires approximatif : lundi : 5h30 à midi, mardi : 5h à midi , mercredi : 6h30 à midi jeudi: 5h à midi Vendredi : 6h à 14h . 120h / mois (possibilté d'augmenter dans le futur) 12€17 brut (1460€/mois brut) + prime + CE Permis B et véhicule indispensable
Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat de TECHNICIEN DE L'INTERVENTION SOCIALE ET FAMILIALE, ou du diplôme d'Etat de CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE ou MONITEUR EDUCATEUR ou EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS. Poste à pourvoir dès que possible Votre mission en tant que TISF au sein de l'AMFD 07 consistera à accompagner des familles rencontrant des difficultés d'ordre social, familial ou éducatif. Le plus souvent sur demande des organismes CAF, PMI, ASE, en collaboration avec l'équipe d'encadrement et les partenaires sociaux, les TISF ont pour missions de : - Intervenir auprès de publics fragilisés (famille, enfants...) en apportant un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation des enfants. - Effectuer une intervention sociale préventive et réparatrice à travers des activités d'aide à la vie quotidienne et à l'éducation des enfants. - Accompagner la famille afin qu'elle retrouve son autonomie. - Favoriser l'insertion des personnes et le maintien dans leur environnement. - Soutenir la fonction parentale, participer à la dynamique familiale. - Aider à la gestion du budget. - Analyse pratique professionnelle assurée par une psychologue. Vous interviendrez sur le secteur d'Annonay (dans un rayon de 25 kilomètres autour d'Annonay). Votre temps de déplacement et vos frais kilométriques seront rémunérés. Horaires : du lundi au vendredi. Attention il faut OBLIGATOIREMENT un des diplômes mentionné dans l'annonce. Recherche personne sérieuse.
Notre client UNIKALO, basé à Davézieux, recherche un vendeur comptoir H/F en CDI. 1er fabricant indépendant Français et 1er réseau de négoce en décoration professionnelle, UNIKALO présente deux activités distinctes : - La production de peintures bâtiment, sur 2 sites industriels girondins sous la marque Unikalo, ainsi qu'un site de stockage, - La Distribution de produits de peinture et décoration au travers de son réseau Nuances Unikalo composé de 190 points de vente sur le territoire français. Rejoignez Unikalo : - Venez contribuez à la croissance d'une entreprise qui veille au développement de ses collaborateurs, - Participez à un parcours d'intégration en équipe dans lequel vous serez formé sur nos produits et vos outils du quotidien, - Bénéficiez d'un accompagnement à travers de la formation continue, - Intégrez une équipe bienveillante où l'entraide et la cohésion priment, - Rejoignez une entreprise qui favorise un management de proximité au sein duquel vos propositions et initiatives seront considérées. Missions : - Vous accueillez, vous conseillez, vous vendez nos produits à une clientèle de professionnels et de particuliers, - Vous réalisez des Mises à la teinte des produits pour nos clients, - Vous gérez les stocks, les commandes fournisseurs, la réception de marchandise (sur logiciel de gestion commerciale), - Vous réceptionnez, contrôlez et rangez les marchandises livrées, dans l'entrepôt et dans les rayons du magasin, - Vous réalisez des découpes de revêtements de sols en réponse aux besoins des clients. - De formation commerciale BAC PRO à BAC +2, vous démontrez une vraie motivation pour la vente et le contact client. - Vous êtes doté de qualités humaines fortes qui sont des atouts dans votre relation commerciale, - La connaissance de l'univers de la Décoration et de la peinture est un plus, - Organisé(e), doté(e) d'un bon relationnel, vous aimez travailler en équipe.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Notre agence Adéquat d'Annonay recrute des nouveaux talents sur des postes de Conducteur de machine F/H Notre client conçoit des produits alimentaires et solutions nutritionnelles actives et naturelles pour le bien-être du corps et de l'esprit, en réponse aux modes de vie, à la quête de naturalité, au respect de l'environnement et aux enjeux de santé d'aujourd'hui : bio, végan, besoins nutritionnels spécifiques. Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer des équipes portées par des valeurs fondatrices qui façonnent sa façon d'être, de travailler, d'entreprendre et de communiquer en toute transparence avec l'ensemble de ses collaborateurs. Êtes-vous prêts à rejoindre les équipes ? Missions : - Participer au réglage des machines pour permettre le démarrage de la ligne de production, - Surveiller la ligne de production, - Vérifier la bonne conformité des produits (aspects, pesées, humidité, emballages...), - Intervenir en dépannage pour les pannes courantes et peu complexes. Poste en horaire équipe 2*12 week-end Profil : - Expérience en conduite de ligne, conduite de machine. - Connaissance des procédures (règles d'hygiène, sécurité et qualité, procédure d'entretien.) - Qualité d'écoute, d'observation, de rigueur et d'organisation Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########. Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adequat d'Annonay recrute pour son client, basé à Félines, spécialisé dans le conditionnement de volailles : Des Ouvriers Agroalimentaires H/F Dans le cadre de missions d'intérim de plusieurs mois, vous travaillez au conditionnement, à la mise sur chariots, au bridage et à la mise en barquette de volaille. Missions à pourvoir au plus tôt. Travail en horaire matin ou journée. Votre profil : - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé. - Débutant accepté.
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
Et si c'était vous notre talent de demain ? REJOIGNEZ ADEF RESIDENCES, ACTEUR NATIONAL RECONNU DANS L'ACCUEIL ET L'ACCOMPAGNEMENT DE PERSONNES EN SITUATION DE DEPENDANCE, L'EHPAD MON FOYER recrute au sein de son équipe un : Responsable Hôtelier (H/F), à ANNONAY (07) En CDI à temps plein, Poste à pourvoir dés à présent Au sein de L'EHPAD MON FOYER, hébergeant de 108 lits, nous vous proposons d'intervenir sur les missions suivantes : Sous la responsabilité du directeur de l'établissement vos missions sont les suivantes : - Assurer le bien-être des résidents par la mise en œuvre de la qualité des prestations hôtelières. - Recruter, manager et encadrer les équipes hôtelières. - Être le garant de la qualité des prestations hôtelières : Propreté de la résidence, cadre de vie, traitement du linge. - En lien avec le prestataire de restauration, veiller à la sécurité alimentaire et la qualité des prestations repas. - Assurer l'accueil des nouveaux résidents et la personnalisation des lieux de vie. - Participer activement à la dynamique de personnalisation de l'accompagnement des résidents et aux différents projets de l'établissement. - Détecter, analyser et étudier les besoins et rechercher des solutions. Et bien sûr participer aux différents projets de l'établissement et vous épanouir au sein de notre équipe pluridisciplinaire tout en contribuant au bien-être et au confort de nos résidents ! Votre profil : Vous êtes titulaire d'un niveau bac (ou disposez d'une expérience significative dans le domaine). Vous disposez d'une expérience managériale. Passionné par les métiers de l'accompagnement et de l'hôtellerie, vous êtes dynamique et désirez mettre en œuvre vos compétences managériales et techniques pour garantir le bien-être des résidents. Organisé, vous disposez d'un esprit d'équipe et êtes impliqué dans vos missions. Vous faites preuve de bonnes qualités relationnelles, du sens de la pédagogie. Type d'emploi - Contrat : Temps plein, CDI - Statut : Cadre - Avantages : prime, restauration sur place, mutuelle d'entreprise - Rémunération : Selon convention collective 1951 non rénovée Vos atouts pour cette opportunité : - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en collectivité, des principes et norme EN NF14065, des règles du bio nettoyage. - Sens des responsabilités, réactivité et capacité d'adaptation. - Expérience souhaitée. Statut et avantages : Package de rémunération attractif : Prime décentralisée + Mutuelle (prise en charge à 50%) Conditions de travail : accompagnement à la prise de poste + Outils digitaux en ligne + possibilités de prendre vos repas sur place, parking sécurisé Parcours de carrière : accompagnement individuel, développement des compétences (hard skills et soft skills), évolution professionnelle (entretien annuel, entretien professionnel) Relation institutionnelle : membre du réseau (travail en équipe, participation à des groupes de travail associatifs, journées professionnelles)
La chargée de communication (F/H) a pour mission de : -Conseiller la direction de l'organisme dans la définition de la stratégie de communication interne et externe ; -Contribuer à élaborer, mettre en œuvre et évaluer le schéma directeur de communication ; -Travailler en réseau avec l'ensemble des services de l'organisme et faire valoir son expertise en se positionnant comme personne ressource, dans une logique client-fournisseur ; -Utiliser ou concevoir des supports de communication adaptés au message ainsi qu'à la cible et organiser leur réalisation en s'appuyant le cas échéant sur des ressources internes ou des prestataires externes ; -Mettre en œuvre des actions de communication internes et/ou externes (événements, campagnes d'information, réunions avec les partenaires.) en lien avec les autres services ; -Concevoir et rédiger les messages en vérifiant la fiabilité des informations. Quelques projets clés auxquels la chargée ou le chargé de communication sera pleinement associé : -Animation des offres de services numériques : LinkedIn, caf.fr, newsletter partenaires, écrans dynamiques internes ; -Animation de l'intranet CafCom ; -Elaboration du rapport d'activité. Vous êtes passionné(e) par la communication et avez eu l'occasion d'exercer vos talents créatifs dans un environnement dynamique. Le montage de vidéos, les interviews, la création graphique, la passion des mots n'ont pas de secrets pour vous. Alors nous sommes faits pour nous rencontrer ! Votre futur environnement de travail ? Vous évoluerez au sein d'un environnement de travail collaboratif, engageant, et en mouvement ! Intégrer la Caf de l'Ardèche, c'est aussi pouvoir bénéficier de nombreux avantages : -Salaire : Niveau 4 ou 5A selon profil sur 14 mois (1917€ à 2026,56€ brut) -Horaires variables -carte chèque déjeuner (valeur unitaire 11,52€) -prime d'intéressement -mutuelle et prévoyance -Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50% -Activités sociales et culturelles du CSE -Forfait mobilités durables -Prime de crèche (enfant moins de 3 ans) -Accord de télétravail Temps de travail : temps plein (36h ou 39h avec RTT) Afin de mener à bien l'ensemble des missions confiées, vous disposez des compétences et qualités suivantes : Ce poste transverse implique une réelle capacité à travailler en équipe sur des thématiques diverses et une maîtrise des techniques de gestion de projet. Une connaissance générale des activités de la branche famille et de l'organisme serait un plus. La capacité à saisir le sens et les enjeux politiques de la communication d'entreprise est indispensable. -Maitrise des techniques et des outils de la communication et de la gestion de l'information ; -Qualités rédactionnelles avérées, esprit de synthèse et d'analyse ; -Avoir un état d'esprit ouvert ; -Capacité d'adaptation ; -Sens de l'innovation et de la créativité ; -Maîtrise des spécificités de la communication événementielle ; -Capacité à développer, solliciter et entretenir un réseau de professionnels. Excellente maitrise des logiciels utilisés en interne : -PAO : Adobe Creative Cloud notamment Photoshop, Indesign, Illustrator, Canva; -Bureautique : environnement Office 365; -Maitrise des réseaux sociaux (fonctionnement, enjeux.) notamment LinkedIn; -Connaissance de Wordpress, Drupal, Sarbacane serait un plus. Des compétences sur les techniques de réalisation de vidéos seraient appréciées. Une attention toute particulière sera portée à la maîtrise du web et des outils Lettre de motivation personnalisée obligatoire + CV à adresser par e-mail avant le 3 juin : recrutement-caf07@caf07.caf.fr (toute candidature incomplète ou hors compétences en communication ne sera pas étudiée). Vous pouvez nous faire parvenir des exemples de réalisations en communication. Les entretiens sont prévus le mardi 18 juin à Annonay (veuillez vous rendre disponible à cette date).
Nous recherchons un chef de rang/Maître D'hôtel compétent et dévoué pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de fournir un service client exceptionnel et de garantir une expérience agréable à nos clients dans le domaine de l'hôtellerie et de la restauration. Fonctions et responsabilités: - Accueillir les clients à leur arrivée et les accompagner jusqu'à leur table - Fournir des informations sur les services disponibles dans l'hôtel et répondre aux questions des clients - Assurer le service des aliments et des boissons aux clients dans le restaurant ou en chambre - Prendre les commandes, servir les plats et les boissons avec professionnalisme - Veiller à ce que les tables soient propres et bien préparées avant l'arrivée des clients - Gérer les plaintes ou les problèmes des clients de manière efficace et courtoise - Assurer la propreté et l'ordre dans les espaces communs de l'hôtel Expérience requise: - Expérience préalable dans le domaine de l'hôtellerie, de la restauration ou du service client est préférable - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler efficacement sous pression tout en maintenant un excellent service client - Excellentes compétences en communication verbale et écrite - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres membres du personnel Nous offrons: - Un environnement de travail stimulant et dynamique au sein d'une équipe professionnelle - Une rémunération compétitive . Si vous êtes passionné par l'hôtellerie, la restauration et le service client, et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et votre lettre de motivation. Poste à pourvoir en CDD Début juin, dans un premier temps
Notre pharmacie basée à Annonay recherche un(e) apprenti(e) préparateur/trice en pharmacie. Dans le cadre de ce contrat d'apprentissage vous alternerez pendant 2 ans les périodes de formation au CFA de Guilherand Granges et les périodes de travail au sein de notre pharmacie. Pour venir travailler à nos côtés vous devez impérativement avoir le niveau bac (et idéalement dans le secteur scientifique). Postulez sur cette offre d'emploi et nous reprendrons contact avec vous.
Le SEMAD est une Association engagée pour le maintien à domicile et la participation sociale et citoyenne des personnes accompagnées. Elle recherche une personne partageant ses valeurs, pour intégrer une équipe dynamique, à taille humaine sur le secteur de la vallée de la Vocance. Le SEMAD propose des missions diversifiées. Au delà de l'entretien du logement et de l'assistance quotidienne (préparation de repas, courses...), le SEMAD recherche du personnel à l'écoute, motivé pour accompagner la vie sociale des personnes et désireux de travailler en coopération avec l'équipe, les familles, et les partenaires du territoire. Si vous souhaitez donner du sens à votre action et des envies aux personnes que vous accompagnez, rejoignez le SEMAD pour exercer votre métier autrement. Les débutants seront bienvenus et bénéficieront de tutorat. (temps de travail à négocier selon profils) Compétences du poste : - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne et la vie sociale - Respect des règles d'hygiène et de propreté - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Réaliser pour la personne des courses, la préparation de repas, et l'emmener à divers RDV Qualités professionnelles : - Autonomie, sens de l'initiative - Empathie, bienveillance, capacité d'écoute, respect - Capacité d'adaptation, ouverture d'esprit - Sens de l'organisation Nos avantages : Indemnités kilométriques supérieurs à la convention collective et temps de déplacements payés. Déplacements restreints sur votre secteur d'intervention Planning conciliant vie professionnelle et vie personnelle Heures supplémentaires majorées Téléphone professionnel Mutuelle Comité d'entreprise (billetterie + tarif négocié chez des garagistes) Formation continue dispensée aux salariés Équipement professionnel et sanitaire mis à disposition Prêt d'un véhicule en cas de panne Plateforme d'écoute (avec un psychologue) disponible 7j/7 Soucieux de la Qualité de Vie au Travail Rémunération selon diplôme et expérience Envoyer CV par mail ou directement à l'agence (22 Bd de la République à Annonay). Poste a pourvoir en CDI.
SEMAD intervient auprès de 800 usagers et emploie 140 salariés sur Annonay et les communes environnantes. Nous favorisons le maintien à domicile des personnes âgées, ou en situation de handicap en apportant une aide dans les gestes de la vie quotidienne (entretien du logement, aide à la toilette et à l'habillage, préparation de repas, aide aux déplacements et accompagnement aux courses et aux rendez-vous). Les interventions sont assurées 7j/7.
Poste en CDI - Entreprise familiale et indépendante - Industrie innovante de la papeterie Vous avez l'envie d'intégrer durablement une entreprise qui s'engage dans son territoire ? Vous souhaitez rejoindre un spécialiste de l'hygiène qui assure sa continuité et son développement ? Votre agence Adéquat Annonay recrute des Techniciens de maintenance F/H en CDI pour son client, MP Hygiène, le plus important fabricant français de papier et de produits d'hygiène. La raison d'être de l'entreprise est de contribuer à la santé et au bien-être de chacun, en concevant les meilleurs produits d'hygiène pour les hôpitaux, écoles, collectivités et entreprises. Industrie innovante et en croissance, MP Hygiène ouvrira en 2024, une papeterie intégrée nouvelle génération, qui s'inscrit dans une démarche de transition écologique, plus durable et vertueuse. Rejoignez une société familiale de 250 collaborateurs, ancrée dans le territoire annonéen et fière de son savoir-faire historique de plus de 150 ans. Epanouissez-vous dans un métier de sens qui participe au renouveau de l'industrie papetière locale Rattaché(e) au Responsable de la maintenance, votre rôle sera de veiller au bon fonctionnement et à la continuité du système de production. Vous travaillerez sur un parc de machines varié (robotique, emballage, à papier, cuve, engin de manutention.) et de domaines (mécanique, électrique, hydraulique.). Découvrez vos futures missions : - Veiller à la conformité des équipements, au remplacement des pièces et à leur installation ; - Effectuer l'entretien et les opérations de maintenance préventive (20%) avec un planning d'intervention ; - Identifier les dysfonctionnements, effectuer le diagnostic et réaliser les dépannages pour assurer la continuité de l'activité (80% de maintenance curative) ; - Rédiger les fiches techniques d'intervention sur GMAO et participer à l'amélioration continue de la maintenance ; - Respecter les règles de sécurité, de qualité, d'énergie et de l'environnement. Ce poste est fait pour vous, si : - Vous faites preuve de réactivité pour trouver les meilleures solutions et résoudre les problèmes ; - Vous aimez le travail en équipe et vous êtes reconnu(e) pour votre engagement et entraide ; - Vous avez un excellent relationnel et vous partagez efficacement avec le reste de l'équipe ; - Vous êtes une personne à l'écoute qui vous permettra de bien accompagner le service production. Débutant(e), ce poste polyvalent vous permettra de monter en compétences en travaillant sur une variété de machines. Expérimenté(e), vous gagnerez en expertise au sein d'une entreprise stimulante. Découvrez tous les avantages de votre futur poste : - CDI pour vous projeter durablement - Politique de rémunération attractive avec salaire de base forfait 40h entre 2500 € et 3200 € brut ; - Horaires flexibles en 3x8 semaine ou 2x12 week-end - Diverses primes (assiduité, astreinte) - Participation selon l'Accord en vigueur : 4800 € (moyenne des 2 dernières années) - Prime annuelle entre 3500€ et 4500€ + prime de partage de la valeur à 1360 € en 2023 - Panier de jour (1.50€) ou nuit (5.91€) par jour Découvrez pourquoi vous allez aimer rejoindre MP Hygiène : - Une entreprise familiale où le management reste proche de ses collaborateurs - Un cadre de travail agréable au sein d'une entreprise qui continue d'investir pour son futur - Une entreprise engagée en faveurs de l'emploi et de l'économie du bassin annonéen - Un parcours d'intégration soigné et accompagné - Une montée en compétences encouragée : + de 1180 heures de formation en 2022 - Des perspectives d'évolution grâce à la mobilité interne : 61% des managers sont issu(e)s de promotion internes - Un environnement sécurisant qui privilégie le bien-être au travail Ce poste vous emballe et vous souhaitez intégrer les équipes de MP Hygiène ?
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Nous recherchons pour notre magasin de la FNAC d'Annonay 1 futur apprenti en tant que Vendeur Conseil en Magasin H/F. Contrat d'apprentissage (Titre Pro Niveau Bac) à pourvoir dès le 02 Septembre 2024 jusqu'au 31 Août 2025. Vous n'avez pas besoin de trouver une école, la FNAC est en partenariat avec un CFA. Information collective prévu le 24 mai à 9h à l'agence France travail d'ANNONAY, pour vous inscrire merci de bien vouloir candidater à cette offre. La Fnac, L'un des pionniers Français dans le domaine culturel : librairie-mangas, jeux vidéos, téléphonie, informatique, etc. Une entreprise dynamique et bienveillante sur laquelle vous allez pouvoir évoluer ! Vos futures missions : Vous serez rattaché(e) au rayon Produits Techniques ou Produits Editoriaux: . Accueillir et conseiller les clients sur les produits et services adaptés à ses besoins . Vendre les produits en valorisant les services Fnac . Contribuer au respect du plan de merchandising, la mise en avant des produits, la mise en place des opérations commerciales . Développer et fidéliser leur clientèle exigeante Votre profil : Vous êtes éligible au contrat d'apprentissage. Vous êtes passionné(e) par le multimédia, téléphonie, jeux vidéos, littérature, disque... Pas de diplôme requis. Débutants bienvenus ! En ce qui concerne la formation : . Titre Professionnel de Vendeur Conseil en Magasin (Niveau Bac, diplôme reconnu par l'état) . 35h par semaine / Travail le Samedi - Formation directement en magasin sur 1 à 2 jours par semaine et le reste du temps vous travaillez en magasin ( Le CFA partenaire propose une formation adaptée vers la réussite du diplôme et des cours directement dans les locaux du magasin) . Rémunération en fonction de votre âge. (Salaire conventionné selon votre âge + variable sur objectifs) Vous êtes à la recherche d'une expérience professionnelle tout en poursuivant vos études, rejoignez une équipe passionnée avec un parcours en alternance, postulez dès à présent !
Notre agence Adéquat d'Annonay recrute pour son client, un cabinet d'administration de biens du bassin Annonéen spécialisé dans la gestion locative et le syndic de copropriété depuis plus de 50 ans. : un(e) Assistant(e) de copropriété (F/H) - CDI - Annonay (07) Vous recherchez un nouveau challenge ? Cette offre est pour vous, dans une entreprise à taille humaine prête à vous former et vous accompagner ! Vos missions : - Répondre aux appels téléphoniques des copropriétaires, fournisseurs...et traiter les demandes. - Gérer les demandes d'intervention et les demandes de devis. - Préparer et envoyer les convocations d'Assemblées Générales. - Diffuser les procès-verbaux et suivre l'exécution des décisions prises. - Gérer les sinistres, les déclarer à l'assurance et suivre le dossier jusqu'à indemnisation. - Effectuer les rapprochements bancaires des comptes séparés et livrets des copropriétés. Poste en 39h/semaine Profil : - Idéalement être titulaire d'une formation en immobilier ou d'une première expérience en profession immobilière, - Débutant accepté, - Maîtriser les outils bureautiques tel que le Pack Office (Excel, Word), - Être capable de travailler aussi bien seul(e) qu'en équipe, - Capacité d'écoute, de communication et d'organisation. Rémunération et Avantages : - Rémunération fixe selon profil, - 13e mois, Prime de bilan, - Mutuelle entreprise, - Possibilité d'intégration rapide. Pour toutes questions, vous pouvez nous contacter. Adéquat, Simplement pour vous !
Désirez-vous saisir l'opportunité de vous épanouir en tant que Préparateur de commandes (F/H) ? Vous souhaitez vous former aux Caces R489 et R485? Ce recrutement sera précédé d'une formation, venez assister à la réunion d'information qui aura lieu le mardi 28 mai, en candidatant sur l'offre. Au sein de notre client, vous serez en charge d'organiser et de rassembler les produits destinés à être livrés. - Assurance de l'organisation des palettes de marchandises avec la manipulation du CACES R489 1B, 3, 5 et R485 2 - Coordination de la procédure de filmage des palettes avant le transport - Déplacement efficace dans l'entrepôt pour finaliser les commandes selon un planning fixé en horaire journée
Magasin bio sur Davézieux recherche un/e Employé/e polyvalent/e (H/F). Vos missions: - Mise en rayon de produit d'épicerie et de produits vrac (port de charges), - Tenir la caisse. Vous travaillez du lundi au samedi de 6H30 à 13H30 ou de14H00 à 20H00. Une première expérience en mise en rayon souhaitée.
Cherche serveur/serveuse expérimentés pour restaurant bistronomique . Connaissance en vins Prise de commande par pad
Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi. Nous recherchons pour le compte de notre client société spécialisé dans l'usinage de pièces métalliques sur le bassin Annonéen: un(e) opérateur (trice) qualité (F/H). L'opérateur qualité est charge du contrôle et de la mise en conformité des produits en sortie de ligne. Vous aurez ainsi pour taches : - Contrôle de la pièce au pied à coulisse numérique - Contrôle et prise de mesures au micromètre traditionnelle (vous devez savoir utiliser cet outil.) - Le nettoyage des produits finit. (huile de coupe) - Ébavurage de pièces métalliques - Contrôle finale et mise en conformité - Manutention de bac de pièces et conditionnement Horaires en 2*8 Vous êtes un profil minutieux (se) et avez déjà validé une première expérience en service qualité ou en atelier (utilisation d'outils de mesures), Vous recherchez un poste à pourvoir sur du long terme dans une entreprise aux valeurs familiales. N'attendez plus et postulez dés aujourd'hui sur cette annonce ou contacter Luke et Walter à l'agence Randstad Annonay.
Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Nous recrutons OPERATEUR COUPE TEXTILE h/f en 2x8 pour notre client spécialisé en fabrication de chaussures de sport basé sur Ardoix ( Ardoix est situé à 15 mins de St Vallier et 20 mins d'Annonay) ! Notre client, ASF 4.0, est engagé dans un projet novateur, challengeant et favorisant la fabrication locale. Leur nouveau concept de fabrication de chaussures sort des sentiers battus ! Vos futures tâches : -Réaliser les opérations de coupe - Maitriser les opérations de montage et d'assemblage (galbage, coupe.) - Assurer les réglages des machines et les changements de série - Réaliser les opérations d'auto-contrôle Ce que nous pouvons vous proposer : 1) Un contrat de travail temporaire d'une durée de plusieurs mois. 2) Une prise de poste qui peut être très rapide 3) Des horaires en 2x8 : une semaine 6H/14h et une semaine 14h/22h. 4) Un salaire avec différentes primes. Vous travaillez sur une base de 152 heures, ce qui vous donne droit à 2 JRTT/mois. Votre salaire brut mensuel peut-être complété par 3 primes (panier, productivité, polyvalence). Soit un brut de 1949,28€ (1709,28 + 3x80) Votre profil : Idéalement vous êtes issu d'une formation professionnelle avec un bac professionnel lié au textile, la chaussure, l'habillement, la maroquinerie.. Ou Vous possédez une expérience professionnelle en couture industrielle. Pourquoi rejoindre ASF 4.0 ? - Pour travailler dans des locaux neufs et dans un environnement agréable - Pour vous investir et évoluer dans une société sur du long terme - Pour travailler au sein d'un site novateur et entièrement automatisé « Made in France » N'hésitez plus, et venez nous rencontrer ! Nous avons hâte d'échanger avec vous.
L'industrie recrute ! Pourquoi ne pas rejoindre ce secteur et commencer votre carrière d'Agent de production ? Vous souhaitez trouver votre premier emploi, changer de voie professionnelle ou alors intégrer une nouvelle entreprise ? Pas de problème, nous nous occupons de tout ! Nous recrutons des AGENTS DE PRODUCTION H/F pour différents clients (TPE, PME et grandes entreprises). Le métier d'agent de production, c'est quoi ? - Réaliser des opérations de production - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage, - Vérifier le montage et procéder aux ajustements, - Renseigner les supports qualité et suivi de production, - Approvisionner les machines - Réaliser des travaux de manutention... Votre profil ? Nous comptons uniquement sur votre savoir-être ! Ce que nous pouvons vous proposer : Une prise de poste qui peut être très rapide Rémunération : 11,65€ brut/ heure Localisation : Au maximum à 15 mins d'Annonay Poste à pourvoir en intérim Horaires : 2*8 ou journée Pourquoi rejoindre Adecco ? -Une équipe à votre écoute, qui vous accompagne et qui vous accueille sur Annonay. -Cumuler des avantages au fil des heures avec le comité d'entreprise (billetterie parc, cinéma.). Après la lecture de cette annonce vous êtes partant(e) pour intégrer le secteur industriel ? Contactez-nous vite pour plus de détails. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Notre restaurant recherche un serveur, une serveuse de restaurant pour travailler en extra les week end. Vous aurez pour missions: Accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte -Dresser les tables -Débarrasser une table -Nettoyer une salle de réception -Réaliser la mise en place de la salle et de l'office Vous assurerez le service le samedi midi et soir, le dimanche midi
Restaurant Traiteur VINCENDON à Satillieu (07290), Structure de 8 salariés, restauration traditionnelle depuis 2000 : www.restaurantvincendon.com
Vous aimez le changement ? Vous avez envie de bouger et d'évoluer ? Alors lisez bien la suite, ça va vous intéresser ! ADECCO Annonay s'occupe de vous, en vous proposant un Contrat CDI Intérimaire pour le milieu industriel. Qu'est-ce que le CDI intérimaire, me direz-vous ? C'est l'opportunité de vous stabiliser. C'est un réel tremplin pour votre parcours professionnel (vous vivez des expériences multiples et bénéficiez d'un parcours de formation personnalisé). C'est une stabilité financière. Ce qu'il vous faut pour mener à bien votre poste : Vous êtes polyvalent(e), dynamique et êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, votre ponctualité et votre assiduité. Côté pratique : Vous travaillez en horaires postés : matin, après-midi, nuit, ou réguliers ! Maintenant c'est à vous de gagner l'opportunité de booster votre carrière en nous faisant parvenir votre candidature. Pour toutes questions, n'hésitez pas nous contacter. Nous reprendrons contact avec vous dans les plus brefs délais
Au cœur de l'Ardèche, proche du Parc Régional du Pilat, l'Hôtel Restaurant 4* L'Auberge du Lac recherche des candidats pour intégrer notre équipe en contrat d'apprentissage soit pour 12 mois ou 24 mois pour le poste de service en salle Temps plein, 39h par semaine. Repos le lundi et mardi. Rémunération en fonction de l'âge. N'hésitez pas à nous envoyer votre CV
AUBERGE DU LAC - LE TERNAY Aux portes du Parc Régional du Pilat, l'Auberge du Lac vous accueille entre lac et montagne pour une pause, un dîner ou un long séjour dans une ambiance chaleureuse et colorée. Une cuisine soignée et raffinée, servie dans un cadre élégant, en salle ou en terrasse sur le lac dès la belle saison
FIDU, des missions qui ont du sens ! Quelles missions sur ce poste ? Intégré(e) à un cabinet à taille humaine, d'une dizaine de collaborateurs, vos missions principales seront les suivantes : * Rédiger et envoyer les formalités de convocation à l'AGOA * Rédiger les PV d'AGOA, le projet de rapport de gestion, le PV du Conseil d'Administration statuant sur les comptes * Rédiger le projet de PV des AGOE * Déposer les comptes au greffe des tribunaux compétents * Assurer une veille juridique * Gestion du secrétariat juridique courant, Fidu, une équipe diversifiée et soudée ! Quel profil est attendu ? * Première expérience (stage, alternance...) * Rigoureux, organisé et fiable * Communiquant, maîtrise des outils informatiques et force de proposition * Bon relationnel et esprit d'équipe Vos savoirs-être feront la différence
Au sein d'un magasin, le caissier Employé Libre-Service Lidl travaille dans le but de satisfaire les clients de l'enseigne. Nous recherchons de 1 personne en CDI Les missions: Accueillir les clients et répondre à leurs demandes Assurer le bon approvisionnement des rayons Garantir l'encaissement fiable des produits Garantir la qualité et la fraîcheur des produits Maintenir un magasin propre et agréable pour les clients Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Port de charge de 2 à 20kgs Votre profil: Vous aimez le contact client, Vous avez idéalement une première l'expérience en caisse, vendeur .... Vous êtes polyvalent, autonome et aimez la diversité des activités. Une formation pratique de plusieurs semaines au métier d'Employé polyvalent libre service sera prévue lors de la prise de poste Vous travaillerez du lundi au samedi , repos le dimanche avec 1 jour dans la semaine (sur une amplitude horaire de 06h à 13h ou de 13h à 20h00 en fonction des semaines).
Au sein d'un magasin, le caissier Employé Libre-Service Lidl travaille dans le but de satisfaire les clients de l'enseigne. Nous recherchons pour notre magasin de Davézieux 2 personnes. Ses missions: Accueillir les clients et répondre à leurs demandes Assurer le bon approvisionnement des rayons Garantir l'encaissement fiable des produits Garantir la qualité et la fraîcheur des produits Maintenir un magasin propre et agréable pour les clients Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Port de charge de 2 à 20kgs Votre profil: Vous aimez le contact client, Vous avez idéalement une première l'expérience en caisse, vendeur .... Vous êtes polyvalent, autonome et aimez la diversité des activités. Une formation pratique de plusieurs semaines au métier d'Employé polyvalent libre service sera prévue lors de la prise de poste Vous travaillerez le samedi et un dimanche matin par mois avec deux jours de repos non consécutifs (sur une amplitude horaire de 06h à 13h ou de 13h à 21h00 en fonction des semaines).
Vous travaillez en binôme et vous êtes rattaché au gérant de l'entreprise. Vous assurez la vente des produits de carrelage, de sanitaire et d'aménagement. Vos principales missions et activités sont : *la vente des produits aux clients en neuf et rénovation, *la présentation des produits aux clients avec la rédaction des devis, commandes et facturation. Vous gérez la commande client auprès de l'usine. Vous travaillez en collaboration avec les carreleurs, plombier, électricien pour le chiffrage du projet en déplacement sur chantier. Vous assurez un support technique au client. Vous êtes force de proposition pour répondre à une problématique esthétique ou technique. Vous participez à la mise à jour du showroom avec la mise en place des nouveaux produits, l'étiquetage des produits exposés et le choix des produits d'exposition. Vous gérez les réclamations clients liées aux ventes avec la recherche et la proposition des solutions à apporter aux clients.
Vous serez en charge d'assurer le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine. Vous travaillez dans une structure de 8 salariés. Deux postes sont ouverts au recrutement : un cdd de 6 mois 20h par semaine et un cdd de 6 mois 30 heures par semaine.
Le Groupement Familles Rurales Ardèche recherche un animateur (trice) dynamique et motivé(e) pour encadrer et proposer des animations à des enfants de 3 à 10 ans. CDD 24 h/semaine jusqu'au 31 dec. 24h pour le centre de loisirs du Val d'Ay . Poste basé à Saint-Romain d'Ay. Vous serez en charge de l'animation lors des mercredis du temps scolaires et des vacances. Vos principales missions : - élaborer les projets d'animations en équipe et en adéquation avec le projet pédagogique de la structure - organiser et animer des temps d'activités adaptés aux différentes tranches d'âge - participer aux temps de la vie quotidienne du centre - encadrer en sécurité les enfants pendant le temps d'accueil et les sorties pédagogiques. Profil recherché : personne titulaire du BAFA, CAP PE ou équivalent (indispensable). Capacité à travailler en équipe, créativité, dynamisme, disponibilité et réactivité. Rémunération, selon la grille conventionnelle environ 1250€ brut.
Nous recherchons au plus vite serveur (H/F), vous intégrerez notre équipe en place. Travail du mardi au samedi, service du midi et du soir Contrat de 35 heures. Poste à pourvoir en CDD ou en CDI
La CCI de l'Ardèche recherche un CONSEILLER CREATION REPRISE D'ENTREPRISE ET SUIVI POST CREATION (H/F). Au sein du service création et reprise d'entreprise, vous êtes le référent des porteurs de projets sur votre secteur géographique. Vos missions consistent notamment à : - Accueillir physiquement et téléphoniquement les porteurs de projet - Organiser et animer les sessions d'information et de formation à la création reprise, - Conseiller et accompagner de manière approfondie les créateurs et repreneur d'entreprises (volet reprise de la Transmission) dans les différentes étapes du montage du projet : examen, diagnostic et assistance auprès du créateur-repreneur dans son projet pour la réalisation de l'étude de marché, de sa rentabilité, du plan de trésorerie, du plan de financement, du montage juridique, fiscal et social - Conseiller et accompagner de manière approfondie les entreprises en développement entrant notamment dans le programme TOP Compétitivité sur la partie « Plan d'affaires - prévisionnels » sur demande et en complémentarité des autres services de la CCI traitant leur partie propre (Diag 360...) - Organiser les évènements du service (forum ) et participer aux différents les Forums Création et Transmission - Réaliser l'ensemble des tâches administratives, de back office et de reportings liées à son activité - Constituer avec l'entreprise les dossiers administratifs d'aides financières proposés par divers organismes en participant le cas échéant aux comités d'attribution - Assurer le suivi post création des jeunes entreprises (3ans) - Représenter la CCI dans différentes instances et entretenir et innover en matière de Partenariats - Organiser les évènements du service (forum ) et participer aux différents les Forums Création et Transmission Assurer des permanences du service au sein des collectivités - Réaliser l'ensemble des tâches administratives, de back office et de reportings liées à son activité (dispositifs financés type FSE, saisies sur interfaces internes et externes, indicateurs, GRC, participation aux comités internes...) - Participer en outre au pré-accueil physique au sein de la Délégation notamment, le cas échéant sur la thématique des formalités CFE et autres Profil Formation Bac + 2 minimum en comptabilité-gestion / Iut GEA / école de commerce / Iae / Expérience souhaitée dans le domaine de l'accompagnement à la création d'entreprise ou de la comptabilité (banques, cabinets d'expertise comptable ) Connaissance et maîtrise des outils d'accompagnement et de financement de la création d'entreprise. Qualités requises du candidat : dynamique, consciencieux, adaptabilité, implication, esprit collectif, sens du service Bonne expression écrite et orale Horaires de travail : au forfait (209 jours / an) Temps Complet Rémunération : de 26 k€ à 28 k€ brut annuel sur 13 mois (à négocier selon expérience) Avantages : - Tickets restaurant à 9€ pris en charge à hauteur de 60% par la CCI - Mutuelle prise en charge à hauteur de 70% par la CCI - Prévoyance prise en charge à 100% par la CCI (dans la limite de PMSS) - Possibilité d'un jour de télétravail par semaine - 27 jours de congés par an + JNT calculées chaque année en fonction du calendrier (soit 15 jours pour l'année 2024) - Formation et période de tuilage assurée par le service création - reprise le temps nécessaire Poste basé à Davézieux avec un secteur Centre - Nord Ardèche- Vallée du Rhône septentrionale Déplacements départementaux assez fréquents et régionaux occasionnels avec véhicules de la flotte CCI Permis : B exigé Prise de poste au plus tôt. Durée hebdomadaire de travail : Horaires : au forfait 209 jours Déplacements : principalement départementaux et très fréquents pour rencontrer nos clients Modalités pour postuler: Adresser un dossier par courrier postal ou mail : marilyn.blachere@ardeche.cci.fr à la CCI comportant : Lettre - CV et prétentions Contact: C.C.I de l'Ardèche Mme Marilyn BLACHERE Chemin La Temple BP 215 07205 AUBENA
Notre entreprise : Fort de la confiance accordée par Carglass à ses 3000 collaborateurs, notre entreprise se positionne aujourd'hui en leader de la réparation et du remplacement de vitrage automobile, avec 450 centres de pose en France. Au sein d'un environnement de travail épanouissant, l'ensemble des collaborateurs se mobilise pour offrir un service de qualité à sa clientèle. Votre mission : CARGLASS Répare, CARGLASS remplace vous avez toujours entendu ce jingle dans votre voiture ? Et si cette fois-ci, vous nous rejoigniez pour faire partie d'une aventure sportive et conviviale. Nous recherchons avant tout un(e) collaborateur(rice) qui a envie de découvrir un métier polyvalent alliant à la fois la technicité du vitrage, proximité clients et management d'équipe ! Intégrer CARGLASS c'est : - être formé par notre équipe de choc de formateurs internes dès votre arrivée, - utiliser des outils ergonomiques et à la pointe de l'innovation (ezi-wire, 1-tek ), - travailler en musique grâce à notre Radio CARGLASS, - vivre une expérience professionnelle évolutive et enrichissante ! Rattaché-e au Responsable d'Agence du centre vous travaillez de façon autonome. Vous avez pour objectif de promouvoir et délivrer le service client CARGLASS au sein de la zone de chalandise. Vous entretenez et développez des relations de partenariat commercial de proximité. Vos missions sont les suivantes : - réaliser des interventions techniques (réparation et remplacement de pare-brise, de glace latérale, d'optique de phare...) en toutes circonstances en atelier ou en pose à domicile, - « chouchouter » vos clients : diagnostic, vente de produits (filtres à habitacle, batteries, balais d'essuie-glace, traitement anti-pluie...), - gérer vos clients de la prise en charge du véhicule jusqu'à sa restitution et la facturation. - La gestion du centre à travers les plannings de vos collaborateurs mais aussi la gestion des stocks - Agir en conseiller de ses clients, être le garant de la satisfaction client, et des procédures de Carglass auprès de vos collaborateurs Vous allez être formé-e à la polyvalence afin de pouvoir accueillir les clients et créer leur dossier, mais aussi à la gestion des stocks ! Vos atouts indispensables sont votre Permis B et votre disponibilité à venir travailler le samedi. Pour résumer, votre mission principale : FAIRE VIVRE UNE EXPÉRIENCE UNIQUE A VOS CLIENTS ! - vous êtes motivé(e) et aimez le contact client - vous êtes polyvalent(e) - vous avez une expérience dans le management - vous appréciez le travail en équipe - vous voulez relever de nouveaux défis !et vous n'avez pas de problème pour vous lever de bonne humeur le matin Conditions de rémunération : Votre salaire mensuel fixe brut de 2300€ (à échanger selon profil) + primes mensuelles (une prime d'équipe variable pouvant atteindre 300€ + intéressement, qui peut aller jusqu'à l'équivalent d'un mois de salaire + carte de tickets restaurant + mutuelle + Comité social et économique (places de cinéma, voyages, locations...) N'attendez plus, rejoignez-nous ! « Carglass est une entreprise ouverte à tous les handicaps et signataire de la charte de la diversité »
Sous la responsabilité du chef de chantier et au sein d'une équipe, votre mission sera d'assurer le nettoyage et l'entretien d'un établissement scolaire : salle de classes, sanitaires, bureaux. Vous travaillerez essentiellement en fin de journée (horaires exactes à définir), du lundi au vendredi. Formation en interne assurée au moment de la prise de poste. Vous disposez d'excellentes qualités relationnelles vous permettant de travailler en équipe. Poste en CDI (15h) évolutif. En fonction de la qualité de votre travail et de votre implication, d'autres missions permanentes ou ponctuelles peuvent vous être proposées.
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Vous avez un attrait pour les métiers techniques et la relation client ? Nous avons la formation et l'alternance parfaite pour vous ! Type de contrat : APPRENTISSAGE Lieu de formation : Vénissieux Durée de contrat : 12 mois / Septembre 2024 Niveau Requis : Bac technique idéalement SN-MELEC-STi2D Rémunération : 43% à 100 % du SMIC en fonction de l'âge (de 759,78 à 1 766,92 ?) DESCRIPTION DE L'OFFRE : Le CFA Ducretet, leader de la formation dans l'univers de l'électroménager, de la maison connectée et des télécoms depuis plus de 30 ans, recrute pour son entreprise partenaire CONNEXION PARTENAIRE BOULANGER basée à DAVEZIEUX (07), des alternants souhaitant se former au métier de technicien électroménager (H/F). Le technicien service livre, installe, diagnostique et répare tous les équipements électrodomestiques, qu'il s'agisse de machines à laver le linge ou la vaisselle, de fours, de réfrigérateurs et de produits connectés. Vos principales missions : - Installer et mettre en service le produit - Réaliser le diagnostic et la réparation des équipements électroménagers - Intervenir chez le client et en atelier - Accompagner le client sur l'utilisation de ses produits Le profil recherché : - Manuel - Bricoleur - Dynamique - Sens du relationnel - Dextérité - Curiosité - Permis B obligatoire Formation gratuite et rémunérée ! Intitulé de la formation : Technicien services de l'électroménager connecté (TSEC) - Niveau BAC (4)
1. Encadrement de 6 jeunes dans la vie quotidienne : a. Accepter et assumer un planning de présence et de travail irrégulier b. Prendre en compte et s'approprier les spécificités, l'identité propre et le projet éducatif du LVA le Hogan c. Faire respecter le règlement intérieur et les règles de sécurité inhérentes à un LVA d. Assurer le suivi hygiène et soins des jeunes et des espaces intimes à chacun (chambres et salle de bain.) et collectifs, ainsi que les temps de douches et couchers e. Effectuer et encadrer les temps repas : préparation, prise des repas, nettoyage/ vaisselle. f. Tenir les listes à jour et participer aux courses : courses alimentaires, produits d'hygiène et divers g. Veiller au bon comportement et au respect de chacun et de tous h. Appliquer les protocoles déterminés par la direction en ce qui concerne les problèmes potentiels inhérents à un LVA : éducatifs, psychiques, relationnels, respect du cadre, problèmes de comportement, crises, fugues. i. Suivre les directives éducatives, nutritionnelles et générales mises en place par la direction du LVA Le Hogan j. Assurer le suivi scolaire des devoirs de chaque jeune pour leur scolarité ou formation k. Il peut être prévu des nuits de présence sur place appliquées suivant la convention des maisons à caractère social, foyers d'enfance et LVA. 2. Administratif, communication, secrétariat : a. Répondre au téléphone, noter les appels et les communiquer aux autres membres du Hogan b. En cas d'absence des responsables, remplir tout document urgent concernant la scolarité ou la formation des jeunes en suivant les directives des responsables du LVA. c. Bien communiquer avec les responsables du LVA et dans les plus brefs délais concernant tout problème inhérent à la vie et au fonctionnement d'un LVA d. Faire preuve d'anticipation et de communication concernant tous les risques inhérents à la vie et au fonctionnement d'un LVA e. Tenir un livre de bord quotidien via l'appli «Family wall» où sont notés les évènements importants, les problèmes rencontrés et les propos de chaque jeune concernant son histoire, des faits marquants, des souhaits ou des remarques ayant une importance minime ou majeure pour le bon accompagnement de chaque jeune f. Suivi des cahiers de liaison scolaires au quotidien g. Remplir les fiches d'organisation d'activités et d'animations pour les semaines à venir h. Communiquer quotidiennement sur l'appli Family Wall pour participer aux bilans. i. Participer aux réunions régulières même si elles sont décidées en dehors des horaires prévus pour chaque assistant permanent (heures supplémentaires) 3. Activités et animations : a. Organiser et encadrer des temps d'activités et d'animations en période de week-end ou de vacances scolaires, certains soirs et les mercredis après-midi et selon les décisions prises avec les responsables du LVA 4. Attention portée à l'environnement du lieu de vie : a. Le lieu de vie accueillant des chevaux, des vaches, des poules, des chiens et des chats comme animaux de compagnie et pour la dynamique propre au lieu de vie de médiation animale, l'assistant permanent aura à charge de prévenir les responsables du Hogan de tous problèmes pouvant survenir vis-à-vis des animaux présents sur le domaine et dans les pâtures. Et ceci, sans bien sûr en supporter la responsabilité en tant qu'assistant permanent d'un LVA, mais pour participer à la dynamique de soins et d'attention portée aux animaux du Hogan.
La Caf de l'Ardèche recrute pour le Pôle Allocataires 1 personne à compter du mois du 1er juillet 2024 dans le cadre d'un CDD - CUI de 9 mois. Le Technicien service à l'usager a pour mission de : - Assurer l'accueil du premier niveau à l'espace multi-services (EMS). - Apporter une information générale aux allocataires sur l'offre de services de la Caf et de promouvoir les services disponibles sur le caf.fr, - Accompagner le public à la navigation sur le site internet, à l'utilisation de « Mon Compte », des téléprocédures et des simulations (logement, PAJE, RSA...). - Assurer des réponses de 1er niveau par mail aux demandes des allocataires et des traitements simples sur les dossiers allocataires. - Assurer la gestion du tri du courrier Compétences attendues : - S'adapter à des situations nouvelles et des interlocuteurs différents, - Capacité d'écoute, d'analyse et de reformulation des demandes, - Maîtriser les techniques de la relation client, - Accomplir ses activités dans le cadre d'objectifs prédéfinis, - Analyser et comprendre une demande afin d'y apporter une réponse adaptée, - Maitriser les outils bureautiques et outils collaboratifs, - Qualités relationnelles avérées, capacité d'adaptation au changement, - Esprit d'équipe et sens de l'initiative - Maitrise du secret professionnel. Une formation interne est prévue à la prise de poste Temps plein 36 heures du lundi au vendredi Avantages : carte chèque déjeuner + prime d'accueil + horaires variable + intéressement + mutuelle/prévoyance + remboursement frais de transport en commun à hauteur de 50%+ activités sociales et culturelles du CSE+ forfait mobilités durables + prime de crèche (enfants de moins de 3ans). La date limite des candidatures est fixée le 06 juin 2024 Merci d'adresser votre candidature personnalisée (CV + lettre de motivation personnalisée obligatoire) Important : Contrat CUI possible, veuillez vérifier si vous êtes éligible à ce type de contrat auprès de votre conseiller France Travail (Merci de préciser dans l'envoi de votre candidature si vous êtes éligible à un contrat CUI). Dans le cadre de sa politique diversité, la Caf de l'Ardèche soutient l'égalité Hommes/Femmes et favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Sous l'autorité du Directeur du Secteur Enfance et du Chef de Service : - Concevoir des projets d'activités et les organiser selon les projets personnalisés des personnes et le projet de l'unité de vie/groupe - Animer seul ou avec d'autres éducateurs des activités éducatives - Rédiger, en lien avec l'équipe éducative, des fiches (fonctionnement) et le bilan des activités effectuées et le présenter au N+1 - Assurer la (co)référence des usagers de l'unité de vie/groupe - Veiller à la co-construction du projet personnalisé entre l'usager (et son représentant légal) et les équipes professionnelles et contribuer à sa cohérence et à sa continuité dans sa mise en oeuvre - Veiller au respect des droits des usagers conformément aux lois 2002-2 et 2005-102 - Rédiger, pour chaque usager en référence, les bilans du projet personnalisé et participer à leurs restitutions - Participer aux relations avec les familles ou les tuteurs - Participer à l'ensemble de la prise en charge au quotidien (accueil/levers, toilettes, soins, encadrement des repas, animation d'ateliers et d'activités, préparation au départ/couchers) - Aider à la prise de médicaments dans le cadre de l'accompagnement de la personne dans les actes de la vie courante et selon les prescriptions médicales - Tracer (écrit sur classeur / fiche de suivi ou informatique) la prise effective des médicaments et tous les soins d'hygiène effectués - Participer aux réunions d'équipes, analyse de la pratique, clinique, et institutionnelle organisées par l'établissement - Peut être amené à accompagner l'usager à ses rendez-vous médicaux - Peut être amené à participer à l'accompagnement des transports des personnes accueillies dans leurs déplacements si nécessaires - Développer et entretenir des liens avec les partenaires et fournisseurs extérieurs (loisirs, MDPH, IME.) - Peut être amené à accueillir, accompagner et évaluer des stagiaires moniteurs-éducateurs - Contribuer à la démarche Qualité menée par l'Association Expérience auprès de personnes en situation de handicap Ecoute Disponibilité Prise d'initiatives Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Capacité à concevoir et animer une activité, un projet ou un atelier Capacité d'observation et d'analyse Connaissance de base en informatique (Word, Excel) Poste en CDD de remplacement basé à l'IME ENVOL d'ANNONAY
L'Adapei 07 est une Association (loi 1901) fondée en 1963 à l'initiative de parents soucieux de l'éducation et de l'avenir de leurs enfants souffrant d'un handicap intellectuel, l'association conserve et revendique ce caractère familial. Elle accueille et accompagne tout au long de de la vie, des personnes en situation de handicap, dans ses établissements comme en milieu ordinaire.
La Mutualité Française Isère Services de Soins et d'Accompagnement est un acteur engagé de l'économie sociale et solidaire à but non lucratif qui propose, à travers 3 pôles opérationnels représentant 35 établissements et services, une offre de soins et de services accessibles et innovants (Personnes Âgées et aide à domicile, Handicap, Addictologie, tutelle, insertion logement et emploi). La Mutualité Française Isère regroupe 1280 salariés. Le Pôle Habitat Insertion Jeunes de la Mutualité Française de l'Isère - Services de Soins et d'Accompagnement Mutualistes accueille 650 jeunes de 18/25 ans sur le département de l'Isère au sein de 7 Résidences Habitat Jeunes. Le Pôle Habitat Insertion Jeunes de la Mutualité Française de l'Isère - Services de Soins et d'Accompagnement Mutualistes recherche pour la résidence sociale - Résidence Jeunes Travailleurs ARDECHE NORD sur la commune de ANNONAY (07) : Gardien/ne d'immeuble (logement sur place) en CDI à temps plein Logement attaché au poste de type T1 bis (20 m²) : - Studio meublé fonctionnel et équipé d'un réfrigérateur et d'une plaque induction. - Connexion internet comprise. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accueil, l'entretien et la bonne application des consignes de sécurité : Accueil : - Assurer la visite des logements, la remise des clés et les états des lieux ; - Contribuer aux règles de vie collective. Entretien des locaux : - Assurer le nettoyage et l'entretien des parties communes du foyer (salles communes, couloirs, sanitaires, cuisines collectives, etc.). - Veiller au respect des règles d'hygiène et de propreté dans l'ensemble des espaces communs. - Réaliser l'entretien périodique des logements des résidents alternants et permanents selon un planning établi. - Assurer le lien avec l'agent de maintenance pour planifier et participer au suivi des interventions nécessaires dans les logements. - Gérer les stocks en produits d'hygiène et d'entretien dans les espaces collectifs et les logements des résidents. Veiller à la sécurité du bâtiment : - Veiller au respect des consignes de sécurité (fonctionnement du système de sécurité incendie, procédure évacuation) ; - Alerter les services compétents en cas de situation d'urgence ; - Prendre les mesures conservatoires nécessaires (évacuation). Compétences requises : - Expérience dans le domaine de l'entretien et du nettoyage ; - Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant avec l'équipe ; - Capacités relationnelles ; - Capacité d'initiative, d'adaptation et de réactivité. Formation et qualifications : - Expériences souhaitées dans le domaine. Poste : - CDI temps plein à pourvoir dès que possible - Rémunération suivant la Convention Collective HLA (ex FSJT) - Emploi repère 5 - 1586 points - Salaire mensuel brut de base : 1855.95 € (+ 13ème mois) pour un temps plein.
Le Lounge recrute ! Nous sommes à la recherche de 4 personnes pour venir compléter nos équipes sur Davézieux et sur Salaise. - Commis de cuisine : à la recherche de plusieurs profils sur les deux établissements Il vous faudra veiller au bon respect des règle de sécurité et d'hygiène, veiller à la bonne élaboration de chacun des plats de la carte, le dressage des assiettes et l'envoi des plats en salle ainsi que la gestion des stocks auprès de votre responsable exécutif. Nous vous demanderons d'être majeur et véhiculé. Débutant accepté et formation sur place. - Serveur/euse : à la recherche de plusieurs profils sur les deux établissement, il vous faudra savoir prendre des commandes avec notre logiciels de caisse, préparer des commandes au bar, accueillir et servir la clientèle... Dynamisme et sourire obligatoire ! Débutant accepté et formation sur place également.
Afin de compléter ses équipes ASF4.0 recrute un opérateur de piquage (H/F). Les missions du poste: - Réalise les opérations de montage/assemblage (piquage, galabage, coupe) de chaussures de sport à base de textiles en fonction des ordres de fabrications, des procédures et croquis de montage à sa disposition sur différentes machines : machine plate, machine pilier, machine Strobel, galbeuse, machine de coupe ) - Réalise des opérations d'auto-contrôle et si nécessaires réalise les retouches, - Effectue les changements de série selon les instructions de sa hiérarchie, - Renseigne son cahier de poste et complète les divers documents au poste, - S'assure du bon état du matériel et alerte sa hiérarchie en cas de dérive, - Est garant du bon assemblage des produits ainsi que de leur propreté, - S'assure qu'il utilise les bons programmes et les bons paramètres process, - Est garant de la propreté de son poste de travail, - Alerte sa hiérarchie en cas de non-conformité. Savoir Faire attendus: Montage des pièces et des sous-ensembles des articles textiles par piquage Strobel Opérations de fixation, pose de thermocollant, d'élément de renfort sur des articles textiles Opérations de finition : laçage, pose œillets, étiquettes, galbage, coupe Programmation de machines à partir de fiches techniques Assemblage de textiles techniques Savoirs attendus: Utilisation machine Strobel Connaissances des textiles chaînes et trames, mailles Expertise technique De formation initiale Bac Pro Métiers du Cuir option Chaussures ou d'expérience équivalente. Le poste est également accessible avec une expérience professionnelle en couture industrielle sans diplôme particulier.
Notre société, une entreprise familiale spécialisée dans le transport de voyageurs depuis 4 générations, recherche de nouveaux collaborateurs et collaboratrices polyvalentes pour la conduite d'autocars sur le secteur d' Annonay Vos missions : Assurer le transport de nos usagers scolaires ou réguliers vers leurs établissements et/ou leur lieu de travail. Transporter et accompagner nos clients lors de leurs déplacements occasionnels partout en France et à l'étranger. Vous recherchez de la convivialité, du contact humain le tout en mouvement. Vous avez l'esprit d'équipe, un permis D + FIMO ou FCO + CARTE TACHYGRAPHE en cours de validité. Rejoignez-nous ! Vous ne l'avez pas ? Nous vous offrons la possibilité de vous former en intégrant un titre professionnel de transport. Emploi à temps complet ou temps partiel (ce type de contrat est idéal pour un complément de revenu, ou jeune retraité actif). Durée du contrat : CDI Nombre d'heures : 15 et 35heures semaines selon les secteurs et votre expérience. N'hésitez pas à postuler et à envoyer votre CV et lettre de motivation à christophe@chabannes.fr. Vous pouvez nous découvrir en consultant notre site internet : www.autocars-chabannes.fr
Nous recherchons actuellement un boulanger ou une boulangère pour rejoindre nos équipes. Au sein de notre établissement vous aurez pour missions le façonnage, le pétrissage et la cuisson du pain. Vous travaillerez en collaboration avec notre boulanger. Candidature uniquement via cette offre d'emploi.
Le CIBC Drôme-Ardèche, spécialisé dans l'accompagnement des parcours et des mobilités est une structure de 15 salariés répartis sur 9 lieux d'implantation. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons une personne pour étoffer notre antenne d'Annonay, actuellement composée de 2 salariés. votre mission au sein de la structure sera de : - Réaliser des missions d'accompagnement, auprès de salariés principalement, et des missions de conseil auprès de nos entreprises clientes. - Réaliser des bilans de compétences, bilans professionnels, accompagnement VAE, Conseil en Evolution Professionnelle, évaluations, formations et autres prestations en lien avec notre offre de services. - Participer au développement de la structure à travers l'ingénierie de nouvelles prestations et l'amélioration de nos outils et méthodes. - Contribuer au maintien et au développement des relations avec nos clients et nos partenaires.
Notre agence Adéquat d'Annonay recrute pour son client, une entreprise familiale de pompes funèbres implantée depuis 150 ans sur son territoire : - Un maître de cérémonies funéraires H/F - CDI - Annonay (07100) Venez rejoindre une entreprise à taille humaine offrant un service de proximité aux familles de son territoire. Vos missions : - Organiser le bon déroulement de la cérémonie et des convois funéraires, - Etre le garant de l'application du protocole convenu préalablement avec les familles des défunts, - Animer les différents temps d'une cérémonie funéraire dans le respect du temps imparti, - Agir constamment dans le souci du respect de la dignité due aux personnes décédées, du deuil de l'assemblée. Poste en CDI - 39h/semaine Profil : - Vous possédez une formation de maître des cérémonie funéraires ou avez une expérience sur un poste identique, - Vous avez d'excellentes capacités relationnelles, - Vous êtes titulaires du permis B. Rémunération et avantages : - Taux horaire selon profil et expérience, - 13ème mois, - Primes d'astreintes, Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########.
Vos principales responsabilités : - Préparation des surfaces de travail - Accomplissement des travaux de terrassement en suivant des plans précis - Garantir la solidité et la sécurité des travaux réalisés
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Passionnés de construction ? Notre agence vous offre l'opportunité de faire partie de grands projets de Travaux Publics en France.
Nous recherchons pour la rentrée scolaire 2024/2025 un(e) ASTEM. Vous aurez pour missions: - Encadrement des maternelles. - Aider l'enseignant à la mise en place d'atelier. - Surveillance des siestes - Ménage de 16h30 et 18h00 . CDD dans un premier temp, 30h annualisées Horaires de 08h15 à 11h45 et 13h30 à 18h00. 4 jours par semaine.
Créez votre propre CONCIERGERIE HAUT-DE-GAMME - nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 12.5 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
L'agence Manpower d'Annonay recherche des -Selliers-Garnisseurs automobiles (H/F) pour une entreprise spécialisée dans la construction de véhicules de transport. Ces postes sont en horaire journée ou équipe. Salaire : 1310 de l'heure différentes primes Si vous êtes habile de vos mains et aimez bricoler, vous serez ravi de connaître les responsabilités qui vous seront attribuées : -Effectuer des tâches de montage, vissage, assemblage, collage et ajustement des différentes parties et sous-ensembles. -Connecter des connecteurs simples et assembler des flexibles pneumatiques. -Effectuer des autocontrôles de niveau 1 pour garantir la qualité du travail accompli. En ce qui concerne votre profil, il est nécessaire de : -Avoir au moins 6 mois d'expérience dans le domaine industriel. -Posséder la capacité de lire des schémas de montage. -Faire preuve de rigueur dans le respect des normes de sécurité et de qualité au quotidien. Si cette opportunité vous intéresse, rejoignez notre équipe en postulant dès maintenant ! Sinon, n'hésitez pas à partager cette offre à d'autres personnes susceptibles d'être intéressées ! À bientôt ! Votre équipe Manpower Annonay.
L'agence Manpower d'Annonay recherche des Selliers-Garnisseurs automobiles (H/F) pour une entreprise spécialisée dans la construction de véhicules de transport. Ces postes sont en horaire journée ou équipe. Salaire : 13€10 de l'heure + différentes primes
Vous assurez la préparation des plats (cuisine indienne). Vous savez travailler en autonomie. Expérience en cuisine indienne impérative. Vous travaillez du mardi au dimanche le midi et le soir. Possibilité de collaboration à long terme.
Le chef de service de la Résidence autonomie Europe assure le fonctionnement quotidien de l'établissement. Missions / conditions d'exercice Organisation et gestion de l'établissement - Elaborer et mettre en application le projet d'établissement - Assurer la gestion administrative et budgétaire de l'établissement (régisseur suppléant) - Conduire l'évaluation et l'organisation des interventions dans le cadre des évaluations internes et externes et la démarche qualité - Maîtriser le cadre juridique d'un service accueillant des personnes âgées - Mettre en œuvre les règles de sécurité (accessibilité, accident, incendie...) et d'hygiène Management d'équipe - Organiser le travail de l'équipe pour garantir la continuité de service : gestion des plannings, décompte du temps de travail - Accompagner les agents en mettant en place des fiches de fonction - Conduire les entretiens professionnels et recueillir les besoins en formation - Prévenir et gérer les conflits Conduite de la prise en charge des usagers - Évaluer les demandes d'entrée, conduire les visites de pré-admission des futurs résidents et les accueillir à leur entrée - Conduire l'élaboration des projets personnalisés des usagers - Assurer la bonne prise en charge des usagers - Veiller à la bientraitance des usagers et du respect des recommandations de bonnes pratiques professionnelles - Participer activement à la coordination des parcours des usagers - Animer le conseil de la vie sociale (C.V.S.) Mise en réseau l'établissement - S'inscrire dans la dynamique inter-établissements - Maintenir l'inscription de service dans le réseau de partenaires - Valoriser la spécificité du service - Participer à l'astreinte établissements personnes âgées, selon le roulement Profils recherchés Réglementations et politiques nationales et locales dans les domaines du médico-social Être en capacité de mobiliser une équipe autour de l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement Connaître et appliquer les règles et techniques de la comptabilité publique Maîtriser le statut de la fonction publique territoriale Maîtriser l'outil informatique Savoir accueillir, renseigner et orienter les usagers Savoir faire preuve de discrétion et de respect du secret professionnel Savoir gérer son stress et maîtriser la gestion des conflits Capacité d'organisation, d'initiatives et d'anticipation Rendre compte à sa hiérarchie Merci d'adresser votre candidature + CV avant le 15/05/2024 à l'attention de Monsieur le Président, Simon PLENET, par mail à l'adresse suivante : recrutements@annonay.fr
La Résidence autonomie Europe est un des 5 établissements accueillant des personnes âgées gérés par le CIAS Annonay Rhône Agglo. Située sur la commune d'Annonay la résidence accueille jusqu'à 94 résidents dans 84 logement (61 T1 et 23 T2) répartis sur 2 bâtiments Le chef de service de la Résidence autonomie Europe fait partie de l'équipe de direction du CIAS et est placé sous la responsabilité de la directrice des établissements personnes âgées. Il participe au roulement des astreintes.
Notre agence ADEQUAT Annonay, recherche pour l'un de ses clients, entreprise d'assemblage de bus : des Garnisseurs H/F Vos missions: - Vous montez des éléments intérieurs et extérieurs en respectant les processus, la qualité, les consignes de sécurité et les temps alloués: montage, montage des raccords, soudure tapis, joints lissés... - Utilisation d'outils, lecture et application de la documentation au poste, lecture des schémas... Horaires journée et équipe 2x8. Votre profil : - Vous êtes titulaire d'une formation technique et/ou d'une expérience sur un poste similaire - Vous êtes à l'aise avec le petit outillage électroportatif (visseuse, perceuse, boulonneuse, etc.) - Vous êtes assidu, professionnel et ponctuel - Débutant accepté - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées.
Sous l'autorité de la Directrice Adjointe « Relation aux usagers et qualité », le chef de service « gestion des usagers » est principalement chargée : -De participer à l'organisation stratégique à l'échelle de la DEA* - De piloter le service* - De manager les agents du service* - De gérer des dossiers usagers domestiques (eau potable, assainissement collectif, eaux pluviales)** : instruction des autorisations d'urbanisme, suivi de branchements neufs, diagnostics et suivi de conformité des branchements existants - De gérer des dossiers usagers non domestiques et assimilés domestiques (eau potable, assainissement collectif, eaux pluviales**) : instruction des autorisations d'urbanisme, suivi de branchements neufs, diagnostics et suivi de conformité des branchements existants - De superviser le chargé d'opérations "assainissement non collectif"* - De piloter et gérer les missions des fontainiers/releveurs - eau potable *: Gestion des demandes de prestations techniques "eau potable" + Gestion de la relève + Gestion du parc compteurs Chef(fe) de service « Gestion des usagers » Il est garant d'une réponse de qualité aux abonnés via le respect du cadre et des délais. Il coordonne les agents du service. Il assurer également une forte coordination avec le service "clientèle". Il définit des moyens nécessaires à mettre en oeuvre pour assurer la gestion de ce service. En tant que chef de service "usagers", il est garant du bon déroulement des activités du service. Il assure le suivi des dossiers pour tendre vers un maximum de mise en conformité des installations privées (usagers domestiques et non domestiques). Il optimise la gestion du parc compteur et fiabilise la relève en vue d'une facturation de l'eau au plus juste. Le chef de service pilote l'activité administrative, financière et technique du service : réponse aux usagers, suivi des mails et courriers, facturation, organise la planification des contrôles des installations privatives, des relèves de compteurs, des renouvellements des compteurs, des instructions, ... Il structure les activités de l'ensemble du service via l'encadrement et l'animation des équipes (6 chargés d'opérations et une instructrice). Le chef de service assurera aussi des missions d'exécution (cf. Détails des missions) pour renforcer les équipes. La répartition entre les missions de pilotage/encadrement de service et les missions d'exécution est respectivement d'environ 20% et 80%. Ces missions permettent de répondre aux objectifs principaux de la Direction : - Qualité de réponse aux usagers ; - Continuité de service ; - Conformité des installations ; - Préservation des milieux ; - Maintien de la salubrité publique. *Missions : management et pilotage de service = environ 20% du poste **Missions opérationnelles - missions d'exécution = environ 80% du poste Merci d'adresser votre candidature + CV avant le 15/05/2024 à l'attention de Monsieur le Président, Simon PLENET, par mail à l'adresse suivante : recrutements@annonay.fr
Annonay Rhône Agglo compte 29 communes et près de 50 000 habitants. La communauté d'agglomération entend répondre aux enjeux économiques, sociaux, et environnementaux. Elle est compétente sur l'ensemble de son territoire pour l'assainissement. Elle est en régie pour 6 communes à l'eau potable. La Direction Eau et Assainissement participe à la définition des orientations stratégiques et met en oeuvre les politiques publiques de l'eau et de l'assainissement.
Au sein de L'EHPAD Mon Foyer, hébergeant 108 lits (cliquer ici pour le visiter ), nous vous proposons d'intervenir sur les missions suivantes : Sous la responsabilité du directeur de l'Établissement, vos missions sont les suivantes : * Assurer le bien-être des résidents par la mise en œuvre de la qualité des prestations hôtelières. * Recruter, manager et encadrer les équipes hôtelières. * Être le garant de la qualité des prestations hôtelières: Propreté de la résidence, cadre de vie, traitement du linge. * En lien avec le prestataire de restauration, veiller à la sécurité alimentaire et la qualité des prestations repas. * Assurer l'accueil des nouveaux résidents et la personnalisation des lieux de vie. * Participer activement à la dynamique de personnalisation de l'accompagnement des résidents et aux différents projets de l'établissement. * Détecter, analyser et étudier les besoins et rechercher des solutions. Et bien sûr participer aux différents projets de l'établissement et vous épanouir au sein de notre équipe pluridisciplinaire tout en contribuant au bien-être et au confort des Résidents ! * Vous êtes titulaire d'un niveau bac (ou disposez d'une expérience significative dans le domaine). * Vous disposez d'une expérience managériale. * Passionné par les métiers de l'accompagnement et de l'hôtellerie, vous êtes dynamique et désirez mettre en œuvre vos compétences managériales et techniques pour garantir le bien-être des résidents. * Organisé, vous disposez d'un esprit d'équipe et êtes impliqué dans vos missions. Vous faites preuve de bonnes qualités relationnelles, du sens de la pédagogie. Type d'emploi * Contrat: Temps plein, CDI * Statut: Cadre * Avantages: prime, restauration sur place, mutuelle d'entreprise * Rémunération: Selon convention collective 1951 non rénovée Vos atouts pour cette opportunité : * Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en collectivité, des principes et norme EN NF14065, des règles du bio nettoyage. * Sens des responsabilités, réactivité et capacité d'adaptation. * Expérience souhaitée. Statut et avantages : * Package de rémunération attractif : Prime décentralisée + Mutuelle (prise en charge à 50%) * Conditions de travail : accompagnement à la prise de poste + Outils digitaux en ligne + possibilités de prendre vos repas sur place, parking sécurisé * Parcours de carrière : accompagnement individuel, développement des compétences (hard skills et soft skills), évolution professionnelle (entretien annuel, entretien professionnel) * Relation institutionnelle : membre du réseau (travail en équipe, participation à des groupes de travail associatifs, journées professionnelles)
Nous recherchons pour notre entreprise, un graphiste (H/F). Vous aurez pour missions: - Création graphique en accord avec la demande du client ou le brief commercial - Vérification et traitement de fichiers pour impression numérique et offset - Réalisation des fichiers de production pour impression numérique et offset - Impressions numériques Les indispensables : Maitrise des logiciels principaux de la suite adobe : INDESIGN - ILLUSTRATOR - PHOTOSHOP - ACROBAT Bonne connaissance de la suite Microsoft office. Qualités recherchées : Autonomie - Organisation - Réactivité - Adaptation - Résistance au stress - Polyvalence Type de poste : CDI - temps plein 39h Lieu : Annonay (07) Expérience : 2 ans (en imprimerie serait un plus) Salaire : selon expérience Début : de suite
Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Vous souhaitez créer votre entreprise ? nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur le secteur du BRICOLAGE PROFESSIONNEL, pour les particuliers, les entreprises, les commerces et l'hôtellerie. Notre rôle est de vous accompagner dans la réalisation de votre projet. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Le poste en charge de la gestion des usagers a été créé afin : - d'assurer l'instruction des demandes d'urbanisme sur le volet eau potable, eaux usées et eaux pluviales ; - de traiter en continuité les demandes de branchement eaux usées et eau potable ; - de réaliser les contrôles de raccordement neuf ou existant (contrôle vente ou recherche de branchements non-conformes) ainsi que le suivi des mises en conformité ; - d'assurer un suivi des rejets non domestiques. L'objectif de ces missions est de garantir la faisabilité des branchements. L'agent oeuvre pour la préservation des milieux et le maintien de la salubrité publique en s'assurant que les eaux usées et les eaux pluviales soient raccordées conformément aux prescriptions de la régie. Par intérim, dans le cadre des réponses aux DT/ATU/DICT, l'agent assurera la transmission des plans des réseaux et des prescriptions d'intervention à proximité des réseaux en vue d'assurer la continuité du service et d'éviter l'endommagement des ouvrages d'assainissement. MISSIONS MUTUALISES ASSAINISSMENT/EAUX PLUVIALES/EAUX POTABLES: Suivi des branchements neufs et autres travaux usagers* Instruction des autorisations d'urbanismes* Gestion des contrôles de branchement neuf et existant assainissement Activités ponctuelles : Remplacement du technicien SPANC + réponse DT/DICT/ATU PRINCIPAUX ATTENDUS : Respect des délais d'instruction Respect de la réglementation, des dispositions des règlements en vigueur et des procédures Sécurisation des actes Réponse de qualité aux usagers Être force de proposition : Note d'opportunité et de faisabilité (contexte / enjeux / propositions de solutions opérationnelles avec points forts et points faibles / Opportunités et risques / pré-chiffrage du coût global / plan d'actions et rétro-planning) Implication dans la démarche qualité Merci d'adresser votre candidature + CV avant le 15 mai 2024 à l'attention de Monsieur le Président, Simon PLENET, par mail à l'adresse suivante : recrutements@annonay.fr
Annonay Rhône Agglo compte 29 communes et près de 50 000 habitants. La communauté d'agglomération entend répondre aux enjeux économiques, sociaux, et environnementaux. Elle est compétente sur l'ensemble de son territoire pour l'assainissement. Elle est en régie pour 6 communes à l'eau potable. Annonay Rhône Agglo a la volonté de mettre en conformité l'ensemble de ses systèmes d'assainissement.
Nous recherchons 1 personne pour effectuer le nettoyage dans des entreprises industrielles ( Annonay / Salaise / Maclas ). La voiture de fonction et le matériel sont fournis . Vous pouvez travaillez à partir de 4 heures le matin du lundi au vendredi , 1 samedi sur 2.. Les journées travaillées et les horaires peuvent être discutés en fonction de vos disponibilités avec l'employeur . CDD de 1 mois dans un premier temps.
Poste en CDI - Entreprise familiale et indépendante - Industrie innovante de la papeterie Vous avez l'envie d'intégrer durablement une entreprise qui s'engage dans son territoire ? Vous souhaitez rejoindre un spécialiste de l'hygiène qui assure sa continuité et son développement ? Votre agence Adéquat Annonay recrute des Aides-Conducteurs de ligne F/H en CDI pour son client, MP Hygiène, le plus important fabricant français de papier et de produits d'hygiène. La raison d'être de l'entreprise est de contribuer à la santé et au bien-être de chacun, en concevant les meilleurs produits d'hygiène pour les hôpitaux, écoles, collectivités et entreprises. Industrie innovante et en croissance, MP Hygiène ouvrira en 2024, une papeterie intégrée nouvelle génération, qui s'inscrit dans une démarche de transition écologique, plus durable et vertueuse. Rejoignez une société familiale de 250 collaborateurs, ancrée dans le territoire annonéen et fière de son savoir-faire historique de plus de 150 ans. Epanouissez-vous dans un métier de sens qui participe au renouveau de l'industrie papetière locale. Découvrez vos futures missions : Véritable bras droit du conducteur de ligne F/H, votre mission sera de régler, vérifier, contrôler le fonctionnement de la machine à papier en procédant aux contrôles qualité exigés par les process. - Régler la machine à papier selon les spécificités techniques - Réaliser les prélèvements d'échantillons sur chaque bobine ("mère" et "fille") et effectuer les tests nécessaires : contrôle du grammage, épaisseur, résistance - Renseigner les informations sur le logiciel de production - Réaliser les opérations de maintenance de 1er niveau. Ce poste est fait pour vous, si : - Vous êtes attentif et faites preuve d'organisation/rigueur pour garantir la qualité de votre travail ; - Vous aimez l'autonomie et la polyvalence dans vos missions ; - Vous appréciez le travail en équipe ; Débutant(e) comme Expérimenté(e), afin de vous permettre d'être pleinement autonome et à l'aise sur votre poste, vous aurez une formation durant 1 à 3 mois avec un tuteur interne MP Hygiène pour voir l'ensemble des lignes de production. Découvrez tous les avantages de votre futur poste : - CDI pour vous projeter durablement - Horaires en 5x8 - Politique de rémunération attractive entre 2600€ et 2900€ brut/mensuel selon profil - Participation selon l'Accord en vigueur : 4800€ (moyenne des 2 dernières années) ; - Prime annuelle de partage de la valeur versée en 2023 : 1360 € ; - Prime annuelle brute entre 3000€ et 5000€ ; - Panier de jour (1.50€) et nuit (5.91€) par jour. Découvrez pourquoi vous allez aimer rejoindre MP Hygiène : - Une entreprise familiale où le management reste proche de ses collaborateurs - Un cadre de travail agréable au sein d'une entreprise qui continue d'investir pour son futur - Une entreprise engagée en faveurs de l'emploi et de l'économie du bassin annonéen - Un parcours d'intégration soigné et accompagné - Une montée en compétences encouragée : + de 1180 heures de formation en 2022 - Des perspectives d'évolution grâce à la mobilité interne : 61% des managers sont issu(e)s de promotion internes - Un environnement sécurisant qui privilégie le bien-être au travail Ce poste vous emballe et vous souhaitez intégrer les équipes de MP Hygiène ? Envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous.
Les missions du poste RCCM Entreprise spécialisée dans le secteur de découpage et de pliage industrielle. Vos missions seront les suivantes : - Répertorier les besoins du client - Rechercher des sous-traitants - Rechercher les matières premières - Dessiner, modifier ou utiliser le dessin DXF du client pour intégrer les pièces à chiffrer dans le logiciel de calcul des devis - Elaborer une offre de prix suivant les techniques de fabrication, le coût matière et le délai de réalisation en respectant le cahier des charges du client - Soumettre le devis pour validation - Transmettre les devis aux clients après validation - Maintenir un environnement de travail propre et rangé Capacité à respecter les délais - Autonomie - Capacité à prendre du recul - Curiosité - Esprit d'analyse - Esprit de synthèse - Méthode
Description du poste : Nous recherchons un technicien (H/F) en énergies renouvelables pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de diverses activités liées aux énergies renouvelables, notamment l'expertise en énergies photovoltaïques, la pose, l'entretien et le dépannage de panneaux photovoltaïques et d'onduleurs, ainsi que les installations électriques polyvalentes. Responsabilités : - Effectuer des expertises en énergie photovoltaïque pour nos clients. - Assurer la pose, l'entretien et le dépannage de panneaux photovoltaïques et d'onduleurs. - Réaliser des installations électriques polyvalentes conformes aux normes en vigueur. - Travailler en équipe pour atteindre les objectifs fixés. - Démontrer autonomie et initiative dans l'exécution des tâches assignées. Exigences : - Diplôme en électricité ou domaine connexe. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Connaissance des normes de sécurité électrique. - Permis de conduire valide. Condition de travail : - Type de contrat : CDI - Salaire : A minima 2300 euros brut mensuel mais négociable selon le profil - Avantages : Panier repas, indemnités de petit déplacement, mutuelle, véhicule
Il/Elle supervise les équipes de production ou de support de production à travers des missions managériales et organisationnelles. Ses activités principales sont : - Supervision et animation des équipes techniques atelier - Contrôle du respect des impératifs des activités (quantité, délai, qualité, coût ...) - Gestion de projets d'améliorations de ses activités MISSIONS : Organisation et Management - Organiser les missions de réalisation de l'activité - Définir un planning prévisionnel et répartir les tâches entre les membres de l'équipe - Piloter l'activité, suivre et accompagner les équipes Sécurité - S'assurer de la mise en pratique des gestes sécuritaires - Identifier les problématiques liées à la sécurité des biens et des personnes et proposer des solutions - Veiller au respect des procédures et des règles de sécurité Pilotage - Exploiter des progiciels de gestion intégrée, ERP - Concevoir et réaliser des supports de suivi et d'analyse - Coordonner les équipes dans l'alimentation des outils
Il/Elle supervise les équipes de production ou de support de production à travers des missions managériales et organisationnelles. Ses activités principales sont : - Supervision et animation des équipes en atelier - Contrôle du respect des impératifs des activités (quantité, délai, qualité, coût ...) Organisation et Management - Organiser les missions de réalisation de l'activité - Suivre un planning prévisionnel et répartir les tâches entre les membres de l'équipe - Piloter l'activité, suivre et accompagner les équipes Sécurité - S'assurer de la mise en pratique des gestes sécuritaires - Identifier les problématiques liées à la sécurité des biens et des personnes et proposer des solutions - Veiller au respect des procédures et des règles de sécurité Pilotage - Saisie et suivi de la gestion de production type ERP - Coordonner les équipes dans l'alimentation des outils
Manpower ANNONAY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile sur Annonay : -Un contrôleur qualité Pour ce poste vous serez soit en horaire de journée ou alors en 2*8 Pour ce poste, le salaire sera fixé en fonction de votre expérience. Vous êtes passionné par l'automobile ? Alors lisez la suite ! Voici les principales missions dont vous serez responsable : -Inspection des composants -Contrôle des processus de fabrication -Tests et analyses -Documentation et rapport -Gestion des non-conformités Vous avez l'esprit d'analyse et vous aimez résoudre les problèmes ? Vous êtes attentif et impliqué dans votre travail ? Vous aimez le travail bien fait ? Alors ce poste est fait pour vous ! N'hésitez pas à postuler à cette offre ! Votre équipe Manpower Saint-Vallier.
Manpower ANNONAY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile sur Annonay : Un contrôleur qualité Pour ce poste vous serez soit en horaire de journée ou alors en 2*8 Pour ce poste, le salaire sera fixé en fonction de votre expérience.
Le lycée privée François Verguin recrute pour l'entreprise CANSON: Vous avez entre 18 et 30 ans et êtes intéressés par les métiers de l'industrie, formez-vous au Bac Pro Procédés de la Chimie de l'Eau et des Papiers Cartons . La formation se déroule en 2 ans sur un rythme d'alternance 5 semaines au lycée et 5 semaines en entreprise (rythme posté 5 x 8), Compétence(s) du poste - Contrôler la conformité d'une production - Contrôler la qualité d'une production - Contrôler la sécurité d'une installation - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement - Surveiller le fonctionnement des machines et des équipements et effectuer des interventions simples en cas d'incident Qualité(s) professionnelle(s) Rigueur Travail en équipe Conditions d'exercice : travail posté rythme 5x8 Une réunion de présentation aura lieu le 17 mai 2024 à 08h45 dans les locaux de l'agence France travail d'Annonay (34 boulevard de la république 07100 Annonay). Pour participer à cette réunion : - candidatez à cette offre ou - inscrivez vous sur mes événements emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/267216
Dans le cadre du réseau CERFRANCE, le CERFRANCE ARDECHE recrute pour son agence de Davézieux un Conseiller d'Entreprise, en CDI temps plein. Le CERFRANCE ARDECHE, c'est 60 collaborateurs, 5 agences, spécialisé dans le conseil, la gestion et la comptabilité auprès de 1 700 adhérents (entreprises agricoles, TPE, PME, Artisans, Commerçants, Professions libérales). Notre taille d'entreprise, permet aux collaborateurs(trices) d'acquérir une réelle autonomie dans leurs missions. Le cadre de vie de nos collaborateurs(trices) est aussi une donnée importante. Ainsi chaque collaborateur dispose d'un ordinateur portable pour travailler confortablement, et le CERFRANCE ARDECHE est engagé dans le cadre d'une politique RSE, depuis près de 10 ans, à travers diverses actions de préservation des ressources (tri des déchets, bâtiment basse consommation...). Mission(s) Vous intervenez en tant que soutien des entreprises adhérentes dans la mise en place et la structuration de leurs projets et votre mission principale consiste à les orienter dans leur prise de décision de gestion au quotidien (rentabilité, investissements, financements, trésorerie ). Vous participez véritablement à la stratégie des entreprises et permettez de révéler leur potentiel économique. En relation avec les responsables comptables, gestionnaires de dossiers, vous serez en charge : - Des rencontres avec les clients adhérents - De réaliser des études économiques et financières pour nos clients adhérents - D'aider à la transmission des entreprises. Aptitude(s) Votre goût du challenge, votre esprit d'analyse, votre sens du relationnel, votre adaptabilité, votre pédagogie et vos aptitudes de négociateur seront des atouts pour réussir à ce poste. Vous possédez des connaissances sur le milieu agricole ou vous avez une appétence particulière pour le monde agricole. Formation Votre personnalité et vos envies vous ont conduit à être diplômé d'une formation supérieure en gestion d'entreprises ou en comptabilité. Vous aimez la relation clientèle et aimez partager votre analyse des chiffres avec les agriculteurs, tout en leur apportant conseils et préconisations ? Alors rejoignez - nous ! Expérience(s) Vous possédez une 1ère expérience réussie à ce type de poste (cabinet d'expertise comptable, banque, entreprise de conseil).
L'agence Manpower d'Annonay recherche des -Selliers-Garnisseurs automobiles (H/F) pour une entreprise spécialisée dans la construction de véhicules de transport. Ces postes sont en horaire journée ou équipe. Salaire : 1310 de l'heure différentes primes Vous êtes très manuel et bricoleur ? Alors lisez vite la suite ! Voici les taches qui vous seront demandées : -Réaliser des actions de montage, vissage, assemblage, collage et réglages des différents ensembles et sous ensembles. -Brancher des connecteurs simples et raccorder des flexibles pneumatiques. -Effectuer des opérations d'autocontrôle de niveau 1. Vous concernant il faut : -Justifier d'une expérience de 6 mois minimum en industrie -Savoir lire des schémas de montage -Etre respectueux des règles de sécurité et de qualité au quotidien Si l'aventure vous tente rejoignez l'équipe en postulant dès maintenant ! Sinon faites tourner ! A très vite !
Vous souhaitez participer à la réussite des apprenants en développant vos propres compétences dans un environnement dynamique, collaboratif et humain ? La SEPR saura accompagner votre développement professionnel avec agilité en vous proposant un cadre de travail accueillant et riche d'expérience. Au sein de la SEPR d'Annonay (500 apprenants - 35 salariés) et rattaché à la Directrice du site, vous mettez en oeuvre le déploiement de la stratégie commerciale et de développement de la SEPR. A ce titre, vous prenez plus particulièrement en charge : - Développer l'activité commerciale de la SEPR en coordonnant les actions commerciales en appui des projets de développement de la SEPR ; - Développer les ventes de Formation Continue ; - Prospecter, démarcher de nouveaux clients et fidéliser les entreprises clientes ; - Conseiller et accompagner les prospects et mettre en relation des entreprises et des candidats ; - Promouvoir et conseiller les entreprises sur l'offre de la SEPR et sur les dispositifs de la formation professionnelle ; - Garantir le suivi de la relation client ; - Participer à la construction et à la mise en œuvre du plan d'actions de communication déployée par la Direction communication marketing ; - Participer à l'animation des différentes manifestations de la SEPR d'Annonay en collaboration avec les équipes (visites de l'établissement, Journées Portes Ouvertes, actions promotionnelles.). Profil : De formation Bac +3/ +4 en commerce. Expérience de 2 ans. Vous êtes reconnu pour vos aptitudes commerciales dans la vente B to B en back office et votre sens inné du relationnel. Vous avez des capacités d'animation d'équipe. Vous aimez le contact client, vous maîtrisez l'art de la négociation. Vous avez une écoute active des besoins et vous faites preuve de rigueur et d'autonomie. La connaissance du bassin Nord Ardèche ou Nord Drôme serait un plus. Type de contrat : CDD de remplacement de 3 mois à temps plein (35h/ semaine sur site). Poste à pourvoir dès que possible. Poste basé à Annonay. La politique sociale de la SEPR s'appuie sur une rémunération brute de base, une prime de 13ème mois, des tickets restaurants, une mutuelle familiale, une prime d'intéressement annuel, 36 jours de CP/ an et des journées de télétravail.
Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : Niveau Bac avec 3 ans d'expérience en management Niveau Bac +2 avec 1 an d'expérience en management Niveau Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l'embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Au cœur de l'Ardèche, proche du Parc Régional du Pilat, l'Hôtel Restaurant 4* L'Auberge du Lac recherche une personne pour effectuer un contrat d'apprentissage sur 12 ou 24 mois en cuisine. Temps plein, 39h par semaine. Repos le lundi et mardi. Rémunération en fonction de l'âge.
Donnez un nouvel élan à votre carrière en entreprenant avec une marque authentique, dynamique et engagée ! En tant que 1er réseau certifié NF du secteur des services à la personne, APEF vous donne l'opportunité de créer votre agence de services à la personne dans la commune de Annonay grâce à son expertise et son savoir-faire de plus de 30 ans. Fortement attaché à ses valeurs de bienveillance, d'exigence, de passion, de solidarité et de sens du service, APEF place l'humain avant tout et vous embarque dans une nouvelle aventure professionnelle ! En prenant contact avec nos équipes dédiées : - Vous bénéficiez d'un accompagnement et de conseils sur toutes les étapes de création de votre entreprise - Vous êtes formé.e au métier (immersion en agence, modules au siège et e-learning) - Vous évoluez dans un réseau qui a du cœur et qui veille à la réussite et à la performance de votre agence En ouvrant votre agence APEF, vous devenez un acteur localement reconnu des services à la personne qui fait la différence : - Vous délivrez les services personnalisés suivants : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. - Vous avez la possibilité de compléter votre offre de service parmi 26 autres prestations telles que : la garde d'animaux, la cuisine à domicile, la livraison de repas - Vous intégrez une enseigne experte et engagée sur le bien-vieillir chez soi - Vous vous appuyez sur des moyens de communication impactant, engagés et personnalisés pour recruter et fidéliser vos collaborateurs et clients Cette opportunité est faite pour vous si vous avez envie de créer une entreprise qui a du sens et dans laquelle vous pourrez : - Délivrer des services essentiels et apporter sérénité comme gain de temps aux familles - Recruter, manager et fidéliser vos intervenants et collaborateurs d'agence - Devenir un partenaire local et contribuer au développement économique de votre ville Apport nécessaire : 25 000 € Envoyez-nous votre CV et discutons-en ! APEF c'est : + de 150 agences dont + de 130 agences franchisées - 32 000 clients et 4 000 salariés - 74 millions d'euros de volume d'affaires en 2023
Vous êtes à la recherche d'un défi sportif et vous avez la fibre sociale ? Ce poste est fait pour vous ! Le Handball Club Annonay recherche un(e) éducateur socio-sportif (ccns technicien grade 4). En plus d'encadrer l'équipe masculine qui évoluera en Prénationale et de gérer différents aspects administratifs du club, vous serez en charge de l'organisation d'actions en faveur du quartier, en collaboration avec les différents organismes sociaux de la ville. Vous travaillerez en collaboration avec un autre salarié déjà en poste et qui a une bonne connaissance de l'environnement. Diplôme requis : Titre 4, mention Entraîneur territorial IMPORTANT : le poste à pourvoir est un CDD pour l'instant, mais nous sommes en attente d'un accord de l'ANS pour obtenir des subventions qui le feraient basculer automatiquement en CDI.
Nous recrutons pour notre client, enseigne de grande distribution, un boulanger F/H. Au sein du magasin d'Annonay, vous travaillerez sur la partie boulangerie. Vous préparerez la pâte en fonction des recettes : pesée, mélange... et cuirez le produit. Une formation et/ou un expérience réussie en boulangerie est requise pour le poste. Travail du lundi au samedi. Certains dimanches peuvent être travaillés. Travail de matin ou d'après-midi. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recrutons pour notre client spécialisé dans les articles de piscine, des opérateurs F/H.Vous travaillerez à la confection de couvertures de piscine, sur de la soudure sur machine, de l'emballage ou du popage. Travail en horaires journée. Modulation des horaires de 35h à 44h/semaine. Possibilité de travail à genoux sur certains postes.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
CDD 35H - 6 MOIS SEPT/OCT Expérience demandée Notre restaurant peut accueillir jusqu'à 180 personnes. Nous accueillons majoritairement des séminaires. Le restaurant est ouvert presque tous les jours, midi et soir (semaine et weekend mais 2 jours de repos hebdomadaire) Nous recherchons quelqu'un d'autonome pour gérer un service, passionné par son travail et flexible pour rejoindre une équipe de 2 cuisiniers. Les missions : - Mettre en place des postes de travail avec tous les ingrédients nécessaires et l'équipement de cuisson en autonomie - Préparer les ingrédients à utiliser en cuisine (hacher et éplucher les légumes, couper la viande, etc.) - Faire cuire les aliments dans divers ustensiles ou grils - Assurer une excellente présentation en habillant les plats avant qu'ils ne soient servis - Garder un environnement hygiénique et ordonné dans la cuisine - Assurer le stockage et la qualité des ingrédients - Gérer les stocks avec supervision Formation - CAP, BEP et équivalents Les compétences demandées : - Expérience en tant que cuisinier - Capacité à travailler en équipe - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Connaissance des différentes procédures et méthodes de cuisson (griller, cuire, bouillir, etc.) Les savoirs-être professionnels - Sens du relationnel (veiller à la bonne entente et cohésion de l'équipe) - Rigueur - Autonomie Les avantages : - Heures supplémentaires majorées - Mutuelle d'entreprise Colonna niv 5 - Plan épargne salarial - Repas personnel - Horaires flexibles (du lundi au dimanche dont 2 jours de repos hebdomadaire)
Nous recherchons une personne pour effectuer la préparation des plats (sur poste des entrées principalement). Vous avez idéalement un CAP Cuisine ou une expérience en restauration si pas de diplôme. Poste à pourvoir en temps plein, 39h par semaine. CDI. Repos le lundi et mardi. Rémunération en fonction de l'expérience + primes. CDD du 1er mai jusqu'au 30 septembre 2024
Nous recrutons un serveur (H/F) en restauration. Vous effectuez le service à l'assiette et vous connaissez le service bar. Vous travaillez du mardi au samedi le midi uniquement (11h - 14h) .
Vous travaillez au sein d'une entreprise commercialisant des accessoires automobiles et proposant des prestations d'entretien et de réparation de véhicules. A ce titre vous assurez le conseil et la vente des produits en libre service auprès des clients. Vous effectuez également : - la mise en rayon, - le rangement de l'espace de vente, - l'encaissement des ventes, Vous travaillez du lundi au samedi suivant un planning établi à l'avance (pas de repos le samedi). Salaire évolutif en fonction du sérieux et des compétences.
Pour secteurs : Vallée de la Vocance : Villevocance, Vocance, Vanosc Vos missions : Vous interviendrez dans le cadre de plusieurs prestations à domicile sur des missions comme : - Aide au lever / coucher - Entretien du cadre de vie - Préparation des repas et aide au repas - Aide à l'habillage - Aide à la Toilette, etc. Des réunions d'équipe sont planifiées afin d'échanger et de proposer de nouvelles idées. Vous participez activement à la vie de votre agence, à la dynamique de DESTIA. Chez DESTIA, nous vous proposons : - Des missions polyvalentes et proches de chez vous - Un planning sur-mesure, des horaires adaptés - Un parcours d'intégration dès votre arrivée et des formations tout au long de votre carrière chez DESTIA - Une mutuelle d'entreprise - Diverses primes (parrainages, cooptations ) - Un compte SWILE ouvrant droit à une multitude d'avantages - 1% logement - Une agence accueillante où vous serez chez vous avec la possibilité de prendre un café, de déjeuner, de se reposer et même d'utiliser tout le matériel (ordinateur, internet, imprimante ) - Tout le matériel de protection vous est fourni Poste en CDI à temps partiel N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature ou venez directement découvrir notre agence.
Être Assistant de vie chez DESTIA C'est intégrer une équipe engagée qui respecte ses équipes, les bénéficiaires et qui sait écouter. Vous êtes Assistant de vie ? Ou vous recherchez un métier avec du sens, de l'autonomie et de nombreux avantages ? Rejoignez-nous !
Pour secteurs : Annonay, Boulieu les Annonay, Peaugres, Roiffieux, Davezieux Vos missions : Vous interviendrez dans le cadre de plusieurs prestations à domicile sur des missions comme : - Aide au lever / coucher - Entretien du cadre de vie - Préparation des repas et aide au repas - Aide à l'habillage - Aide à la Toilette, etc. Des réunions d'équipe sont planifiées afin d'échanger et de proposer de nouvelles idées. Vous participez activement à la vie de votre agence, à la dynamique de DESTIA. Chez DESTIA, nous vous proposons : - Des missions polyvalentes et proches de chez vous - Un planning sur-mesure, des horaires adaptés - Un parcours d'intégration dès votre arrivée et des formations tout au long de votre carrière chez DESTIA - Une mutuelle d'entreprise - Diverses primes (parrainages, cooptations ) - Un compte SWILE ouvrant droit à une multitude d'avantages - 1% logement - Une agence accueillante où vous serez chez vous avec la possibilité de prendre un café, de déjeuner, de se reposer et même d'utiliser tout le matériel (ordinateur, internet, imprimante ) - Tout le matériel de protection vous est fourni Poste en CDI à temps partiel N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature ou venez directement découvrir notre agence.
Le moniteur éducateur exerce ses fonctions auprès de personnes en difficulté, et leur apporte un soutien éducatif en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale et leur autonomie. Il anime et organise la vie quotidienne des personnes et créé les conditions matérielles et relationnelles nécessaires à leur socialisation et à leur bien-être. Il peut également mettre en oeuvre des actions collectives inter-établissements et sur des territoires mutualisés. ACTIVITÉS : CREATION DE LA RELATION ET DIAGNOSTIC EDUCATIF Accueillir et expliquer le fonctionnement de l'établissement Écouter la personne et la mettre en confiance Collecter les informations internes et externes sur la personne Observer et comprendre la situation des personnes accompagnées, situer leur particularité dans un contexte social et familial Prendre en compte les besoins spécifiques et ajuster son intervention aux besoins et attentes de la personne et éventuellement son représentant légal ACCOMPAGNEMENT EDUCATIF ET MEDIATION Prendre en compte le projet des personnes et leurs souhaits dans l'élaboration des actions éducatives Veiller à la sécurité physique des personnes Mobiliser les ressources de la personne et de son environnement et en favoriser le partenariat (école, monde du travail, de la culture et des loisirs et autres ESMS ) Accompagner la personne dans la réalisation de son projet de vie, dans la construction de son identité et de sa singularité, dans le respect de ses choix et de son intimité Assurer le suivi du projet socio-éducatif de la personne, évaluer les actions menées et proposer des ajustements Participer à la constitution d'un dossier informatisé de l'usager, veiller au suivi des documents de la personne Assurer la traçabilité des évènements quotidiens (dossier informatisé de l'usager) S'assurer du respect de la confidentialité des informations transmises par les usagers et différents collaborateurs DEVELOPPEMENT DES CAPACITES ET DE L'AUTONOMIE Développer l'estime de soi par la valorisation, créer les conditions d'apprentissage Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne, rappeler les lois permettant à la personne de s'inscrire dans la société en tant que citoyen Participer au développement des fondamentaux et au travail des fonctions cognitives, stimuler les capacités affectives, intellectuelles sociales et physiques (animer des débats ) Mettre en place des actions de maintien du lien social ou familial, favoriser la mise en place d'activités culturelles à vocation socialisante (au sein et en dehors de l'établissement) Contribuer à la mise en oeuvre du projet : gestion logistique et financière d'activités, ou de séquences collectives, de nature socio-éducative Aider la personne à maintenir les acquis, repérer les points de progrès et mettre en place des actions de développement Sensibiliser la personne sur les aspects liés à ces démarches et activités de façon à le rendre acteur de sa vie et maître de ses choix (autodétermination) TRAVAIL EN EQUIPE ET PARTICIPATION AU DISPOSITIF INSTITUTIONNEL Participer à l'élaboration du cadre de son intervention avec l'équipe et conformément au projet personnalisé en lien avec le projet d'établissement. Se situer et agir au sein d'une équipe pluriprofessionnelle en vue du soutien personnalisé (collaborer avec l'ensemble des parties prenantes autour de l'accompagnement de la personne) et échanger les informations nécessaires aux besoins Participer et animer les réunions de synthèse et rédiger les comptes rendus Participer aux réunions institutionnelles, à la vie de sa structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en oeuvre Contribuer à l'élaboration et la mise en oeuvre d'actions éducatives dans le cadre d'un projet global Accueillir des stagiaires de la profession Poste en CDD de remplacement basé à l'IME ENVOL d'ANNONAY
Nous recrutons un(e) cuisinier(ère) expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe à la Brasserie du Village à Davézieux ! Disponibilité : dès que possible Travailler à la Brasserie du Village, c'est s'engager dans une expérience culinaire authentique au cœur d'un restaurant traditionnel, mettant en avant des produits frais tels que viandes et poissons. Détails du poste : Horaires : ouverture du lundi au vendredi pour les services du midi. Quelques services le week-end et un soir par mois. Savoir-faire requis : - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Respect de la chaîne du froid - Connaissance en conditionnement des aliments - Compétences en cuisine traditionnelle française - Capacité à concevoir des menus - Aptitude à gérer les stocks - Capacité à dresser les plats pour le service - Préparation des viandes et des poissons - Préparation des aliments - Maîtrise des différentes cuissons - Engagement contre le gaspillage alimentaire Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se). Vous travaillerez en étroite collaboration avec un apprenti.
Access Telecom partenaire Bouygues Telecom depuis 2000, intégré à 8 magasins en région Rhône-Alpes-Auvergne , recrute pour son magasin de Davézieux un(e) vendeur/vendeuse en téléphonie mobile . Chez Bouygues Telecom , nous pensons que notre 1ère richesse est avant tout la personnalité de nos collaborateurs/trices .Nous existons pour faire grandir les relations humaines car nous avons compris que pour faire avancer l'entreprise, il fallait avant tout vous faire progresser. Votre mission: -vous accueillez, conseillez et fidéliser nos clients. -vous les conseillez sur les offres en téléphonie, fixe et internet, accessoires et services additionnels. -vous contribuez pleinement à l'atteinte des objectifs commerciaux du point de vente seul(e) et en équipe. -vous pouvez compter sur vos collègues et votre manager pour vous former sur le métier ainsi que nos offres et services. Votre profil: -De formation Bac/Bac+2 Commerce , vous avez une expérience réussie dans le domaine de la vente et vous connaissez les nouvelles technologies. Vous faites preuve de réactivité, d'esprit d'équipe, de sens du service client, d'une bonne capacité d'organisation et vous avez le gout du challenge. CDI temps plein 35 h Salaire de 1800€ à 2600€ brut avec primes Mutuelle d'entreprise- tickets restos- challenge constructeurs
Access Telecom franchisé Bouygues Telecom, est présent sur le bassin annonéen depuis 1998, avec toujours le même gérant depuis sa création. La boutique a déménagé de Annonay à Davézieux en mars 2016 avec la mise en place du dernier concept de grande boutique orienté vers le digital, l'environnement numérique et les objets connectés
Nous recherchons au plus vite un Cuisinier (H/F) pour compléter notre équipe en place. Travail du mardi au samedi, service du midi et du soir Contrat de 35 heures.
L'éducateur spécialisé concourt à l'éducation de personnes en difficultés en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale, autonomie et épanouissement. Il valorise et développe les capacités des personnes par le biais d'activités socio-éducatives réalisées dans le cadre de projets individuels. Il coordonne les projets individuels et collectifs du service dans lequel il est affecté. Il peut également mettre en oeuvre des actions collectives inter-établissements et sur des territoires mutualisés. ACTIVITÉS : CREATION DE LA RELATION ET DIAGNOSTIC EDUCATIF Accueillir et expliquer le fonctionnement et l'organisation de la structure Écouter la personne et la mettre en confiance Collecter les informations internes et externes sur la personne Observer et évaluer les capacités et les besoins de la personne dans les actes de la vie quotidienne Co-construire une intervention adaptée aux besoins et attentes de la personne et éventuellement de son représentant légal ACCOMPAGNEMENT EDUCATIF ET MEDIATION Formaliser le projet avec la personne Mobiliser les ressources de la personne et de son environnement et en favoriser le partenariat (école, monde du travail, de la culture et des loisirs et autres ESMS ) Accompagner la personne dans la réalisation de son projet de vie, dans la construction de son identité et de sa singularité dans le respect de ses choix et de son intimité Assurer le suivi du projet socio-éducatif de la personne, évaluer les actions menées et proposer des ajustements Participer à la constitution d'un dossier informatisé de l'usager, veiller au suivi des documents de la personne Assurer la traçabilité des évènements quotidiens (dossier informatisé de l'usager) S'assurer du respect de la confidentialité des informations transmises par les usagers et membres de l'équipe médico-sociale. DEVELOPPEMENT DES CAPACITES ET DE L'AUTONOMIE Développer l'estime de soi par la valorisation, créer les conditions d'apprentissage Inscrire les personnes et les groupes dans une dimension citoyenne Participer au développement des fondamentaux et au travail des fonctions cognitives, stimuler les capacités affectives, intellectuelles sociales et physiques. Mettre en place des actions de maintien du lien social ou familial, favoriser la mise en place d'activités culturelles à vocation socialisante (au sein et en dehors de l'établissement) Contribuer à la mise en oeuvre du projet : gestion logistique et financière d'activités, ou de séquences collectives, de nature socio-éducative Aider la personne à maintenir les acquis, repérer les points de progrès et mettre en place des actions de développement Sensibiliser la personne sur les aspects liés à ces démarches et activités de façon à le rendre acteur de sa vie et maître de ses choix (autodétermination) TRAVAIL EN EQUIPE ET PARTICIPATION AU DISPOSITIF INSTITUTIONNEL Être le relais des moniteurs-éducateurs, AMP, AES et aussi dans la supervision des écrits professionnels Gérer l'administration et l'animation des groupes éducatifs, piloter et proposer les budgets en lien avec les dépenses sorties et activités socioéducatives Contribuer à l'élaboration et la mise en oeuvre d'actions éducatives dans le cadre d'un projet global, réaliser et ajuster les projets sociaux et éducatifs dans un système d'acteurs multiples Se situer et agir au sein d'une équipe pluriprofessionnelle en vue du soutien personnalisé (collaborer avec l'ensemble des parties prenantes autour de l'accompagnement de la personne) et échanger les informations nécessaires aux besoins Déclencher, coordonner et animer les réunions de synthèse Participer aux réunions institutionnelles, à la vie de sa structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en oeuvre Accueillir des stagiaires de la profession Expérience nécessaire dans le champ du handicap CDD de 5 mois basé au Foyer de Vie de ROIFFIEUX à compter du 01/05/2024
La SEPR, organisation sans but lucratif, fondée en 1864, est une institution de 1er plan en Auvergne-Rhône-Alpes accueillant plus de 4.600 apprenants du CAP au master professionnel. Pionnière de la formation professionnelle et en partenariat avec des acteurs locaux, la SEPR a su s'adapter pour proposer des contenus formatifs permettant à chacun.e de se former tout au long de sa vie, accompagné.e par des équipes éducatives et administratives garantes du respect de notre système de valeurs. Vous souhaitez participer à la réussite des apprenants en développant vos propres compétences dans un environnement dynamique, collaboratif et humain ? La SEPR saura accompagner votre développement professionnel avec agilité en vous proposant un cadre de travail accueillant et riche d'expérience. Rattaché à la Directrice du site d'Annonay, vous contribuez au développement des compétences des apprenants et des salariés en matière d'éducation aux médias et à l'information. A ce titre, vous assurez la gestion documentaire et la mise à disposition d'informations et de médias nécessaires aux apprenants et au personnel. Vos missions principales sont : - Accueillir, conseiller et orienter le public en qualifiant les demandes et l'accompagner dans l'utilisation des ressources disponibles à la médiathèque ; - Assurer la gestion des plannings de la médiathèque, des espaces dépendants et du matériel pédagogique mis à disposition ; - Gérer les ressources documentaires et accompagner les utilisateurs dans l'utilisation des nouvelles technologies ; - Travailler en support de l'équipe pédagogique afin d'apporter de ressources documentaires en lien avec leurs actions pédagogiques - Effectuer une veille documentaire métiers / diplômes et la partager avec les collaborateurs ; - Diffuser les informations (nouveautés, actualités, veille pédagogique) en interne et via les réseaux sociaux ; - Impulser et coordonner des projets culturels : organisation de sorties, accueil d'intervenants extérieurs dans le cadre de projets éducatifs et culturels ; - Contribuer aux projets de l'établissement. Profil : De formation BAC + 5 en ingénierie documentaire, gestion de l'information ou similaire, vous avez une expérience d'au moins 5 ans dans une médiathèque et/ou dans le champ de l'enseignement. Vous maîtrisez les outils de recherche et de veille ainsi que les logiciels de gestion documentaires. Vous avez une excellente communication orale et écrite. Votre capacité de médiation et votre sens du relationnel vous permettront de concilier travail en équipe et en toute autonomie. Type de contrat : Contrat à durée indéterminée à temps plein, basé à Annonay. La politique sociale de la SEPR s'appuie sur une rémunération brute de base, une prime de 13ème mois, des tickets restaurants, une mutuelle familiale, le remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 80%, une prime d'intéressement annuel.
Vous interviendrez en ménage dans un gite ou vous effectuerez le nettoyage complet des parties communes. Chaque période de ménage dure environ 4h, vous interviendrez les samedis de 10h à 14h30 avec une pause repas. vous faites preuve de motivation et d'efficacité, sérieux et ponctualité. Amplitude du contrat de mai à septembre. idéalement, vous avez une première expérience significative. Si cette période de contrat est satisfaisante, vous pourriez être rappelé-e pour les saisons a venir. La rémunération se fait sous forme de CESU.
Le Lycée Agrotech d'Annonay recrute un professeur de zootechnie. 18 heures de face à face avec les élèves de BAC PRO CGEA Poste à pourvoir dés maintenant dans le cadre d'un remplacement. Vous justifiez : d'un BAC +5 sans expérience, OU d'un BAC +2 avec 5 ans d'expérience, OU d'un BAC avec 7 ans d'expérience
Le Lycée professionnel Marc Seguin d'Annonay recrute un professeur vacataire en STMS. Vous intervenez auprès des classes de 3éme, de CAP et de BAC Pro (de la seconde à la terminale). Poste à pourvoir pour la rentrée scolaire de septembre 2024. Merci d'adresser en plus de votre CV la copie du diplôme (Minimum BAC +3) justifiant votre candidature par mail : directeur@lyceemarcseguin.eu
Le Lycée professionnel Marc Seguin d'Annonay recrute un professeur vacataire de lettres. Vous intervenez auprès des classes de 3éme, de CAP et de BAC Pro (de la seconde à la terminale). Poste à pourvoir pour la rentrée scolaire de septembre 2024. Merci d'adresser en plus de votre CV la copie du diplôme (Minimum BAC +3) justifiant votre candidature par mail : directeur@lyceemarcseguin.eu
Le Lycée professionnel Marc Seguin d'Annonay recrute un professeur vacataire d'arts plastiques. Vous intervenez auprès des classes de 3éme, de CAP et de BAC Pro (de la seconde à la terminale). Poste à pourvoir pour la rentrée scolaire de septembre 2024. Merci d'adresser en plus de votre CV la copie du diplôme (Minimum BAC +3) justifiant votre candidature par mail : directeur@lyceemarcseguin.eu
Le Lycée professionnel Marc Seguin d'Annonay recrute un professeur vacataire en EPS. Vous intervenez auprès des classes de 3éme, de CAP et de BAC Pro (de la seconde à la terminale). Poste à pourvoir pour la rentrée scolaire de septembre 2024. Merci d'adresser en plus de votre CV la copie du diplôme (Minimum BAC +3) justifiant votre candidature par mail : directeur@lyceemarcseguin.eu
Le Lycée professionnel Marc Seguin d'Annonay recrute un professeur vacataire en Anglais. Vous intervenez auprès des classes de 3éme, de cap et de BAC Pro (de la seconde à la terminale). Poste à pourvoir dés maintenant et pour la rentrée scolaire de septembre 2024. Merci d'adresser en plus de votre CV la copie du diplôme justifiant votre candidature.
Mets Délices Traiteur, spécialiste en réception de mariage recherche pour la saison estivale, un(e) agent Plongeur(se) batterie et réception Vos missions seront entre autre les suivantes : - laver le matériel de cuisine utilisé par ses collègues et les ranger - laver la vaisselle utilisée lors de réception et la range - Vider les poubelles de la cuisine/labo et espace de stockage. - Aller vider les poubelles verres et cartons en déchetterie ou au container à poubelle 1 fois/semaine - S'assurer que la cours soit toujours propre (mégots, papier, etc) COMPETENCES REQUISES SUR LE POSTE Les « savoirs » : (de quelles connaissances principales a besoin l'agent ?) - Les besoins peuvent différer selon le volume d'activité, l'adaptabilité au besoin est essentiel. - Appréhender le fonctionnement et respecter le matériel mis à disposition (batterie plonge, lave-vaisselle, matériel de netoyage Les « savoir-faire » : (que doit-il/elle être capable de faire ?) - Respect des règles d'hygiène imposée par le process HACCP - Ne pas prendre de risque et prévenir la hiérarchie dès lors qu'un matériel est défectueux. - Respect stricte des protocoles de nettoyage selon le plan de nettoyage mis à disposition. Les « savoir-faire » comportementaux : (quelles sont les façons souhaitables d'agir ?) - Gestion du stress et des priorités - Courtoisie envers ses collègues de travail et sa hiérarchie. CDD de remplacement 3/4 de temps - CDI possible en fin de mission. 3 jours de repos consécutifs. HORAIRE DE JOURNÉE UNIQUEMENT ET SANS COUPURE
Le Tennis Club d'Annonay (créé en 1924) compte 195 adhérents, joueuses et joueurs de tennis, loisirs et compétition. Le TC Annonay est affilié à la FFT. Dans le cadre de son développement, à partir de son projet ID Club, le TC Annonay souhaite développer son encadrement assuré aujourd'hui par une professeure diplômée d'état. L'apprenti sera encadré par la professeure et supervisé par un membre du bureau de l'association pour participer à la conception de projets sportifs, voire plus largement des projets éducatifs et sociaux. Il intervient pour tout type de public (jeunes, personnes âgées, sportifs, personnes en situation de handicap ) Les axes du développement de 2024 à 2025 sont : - Nouvelle offre de cours aux adhérents (développer la pratique 2nd entrainement) - Rendez-vous sportifs : vie de club, beach tennis, sport collectif, tennis anniversaire, Urban tennis, etc - Création d'une association Fête Le Mur (tennis dans les quartiers) - Tennis à l'école - Tennis Entreprise - Tennis Santé - Tennis Adapté (convention avec IME local) Le Tennis Club d'Annonay (créé en 1924) compte 195 adhérents, joueuses et joueurs de tennis, loisirs et compétition. Le TC Annonay est affilié à la FFT. Dans le cadre de son développement, à partir de son projet ID Club, le TC Annonay souhaite développer son encadrement assuré aujourd'hui par une professeure diplômée d'état. L'apprenti sera encadré par la professeure et supervisé par un membre du bureau de l'association pour participer à la conception de projets sportifs, voire plus largement des projets éducatifs et sociaux. Il intervient pour tout type de public (jeunes, personnes âgées, sportifs, personnes en situation de handicap ) Les axes du développement de 2024 à 2025 sont : - Nouvelle offre de cours aux adhérents (développer la pratique 2nd entrainement) - Rendez-vous sportifs : vie de club, beach tennis, sport collectif, tennis anniversaire, Urban tennis, etc - Création d'une association Fête Le Mur (tennis dans les quartiers) - Tennis à l'école - Tennis Entreprise - Tennis Santé - Tennis Adapté (convention avec IME local) Durée de l'alternance : - 24 mois (d'août 2024 à août 2025) - 800 heures en centre de formation (400 heures par an) - 2 jours de formation hebdomadaire Coupures pédagogiques sans formation en organisme de formation durant chaque vacance scolaire - Le reste du temps de travail se déroule en structure d'alternance Horaire de travail privilégié : mardi au vendredi 17h - 21h30 ; mercredi à partir de 9h ; samedi : 9h-17h
Tous au Tennis Club d Annonay. « Le Tennis comme la vie est un échange » 6 courts extérieurs : 4 terres battues - 2 résines 1 club House avec vestiaire Bureau pour les professionnels
Au sein du restaurant Le Lounge, un bistrot club animé, vous aurez pour missions : - prise de commandes - le service à table et au bar - l'entretien de la salle - l'encaissement - la préparation des cocktails Horaire en coupé, 2 jours de repos dans la semaine (à définir) Vous êtes une personne rigoureuse, dynamique et souriante.
Poste a temps plein a pourvoir dès que possible : vous effectuerez la mise en place de la salle, le service, et l'encaissement. vous travaillez du mardi au dimanche, Candidat-e avec expérience sinon débutant- e , attiré-e par le domaine de la restauration. Possibilité de collaboration à plus long terme.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Nous recherchons pour la rentrée scolaire prochaine des supers nounous! Nous vous proposons en fonction de vos disponibilités des missions: - avant / après école - mercredi et vacances scolaire -complément crèche ou assistante maternelle - week-end Nous proposons de multiples possibilités de temps de travail sur des contrats annualisés pour vous assurer un salaire fixe. L'agence Respire intervient auprès des mêmes familles toute l'année dans le but de proposer une réelle stabilité nounou/enfant. En effet, notre ambition est d'apporter un véritable accompagnement à l'enfant ainsi qu'un service fiable et rassurant pour les parents. Notre équipe apporte à chaque famille une écoute privilégiée, inscrite dans une relation de confiance durable et un échange permanent. Notre agence est composée d'une équipe à taille humaine qui s'attache à connaître au mieux parents et enfants. A cet effet, nous attachons une importance particulière à ce que nos collaborateurs(rices)effectuent leurs missions de garde au sein des mêmes familles. Nous vous proposons un environnement de travail bienveillant, chaleureux et flexible parsemé de rire, jeux, douceur. Quelle que soit votre formation et si vous vous reconnaissez dans cette approche alors contactez-nous pour un rendez-vous! Si vous êtes disponible du lundi au vendredi sur des horaires périscolaires (avant 8h30 et après 16h30) n'hésitez pas à nous contacter. Contrat de 15h à 30h hebdomadaire en fonction des profils. Possibilité de vous proposer un contrat d'apprentissage pour les moins de 26 ans. Poste à pourvoir à partir de septembre 2024
Agence RESPIRE spécialisée dans la garde d'enfant à domicile sur le bassin d'Annonay. Faire parti de l'agence RESPIRE c'est être passionné(e) des relations humaines, c'est apporter une solution de garde adaptée aux besoins des familles, c'est contribuer au bien-être des enfants, c'est créer des souvenirs uniques et inoubliables, c'est apporter une sérénité totale dans le cœur des parents, c'est s'engager, c'est être la NOUNOU D'ENFER de la famille.
Au sein de l'unité centrale de production (UCP) de l'ESAT, la principale mission du second de cuisine est de réaliser, sous la responsabilité fonctionnelle du Chef de cuisine, les repas pour les clients internes et externes dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, des engagements contractuels et du projet de restauration collective. ACTIVITÉS : Organisation de la production culinaire / la mise en place du self : Seconder le chef de cuisine dans la gestion courante de la cuisine centrale Collaborer à la gestion administrative de la cuisine, commandes, clients, stock Participer à l'élaboration des menus en respectant les régimes/allergie Assister l'équipe de production chaude et de production froide selon les besoins Allotir la partie froide des prestations et s'assurer de la conformité des grammages et quantités délivrés à chaque client Organiser les tournées du livreur pour être plus efficaces Maîtrise du logiciel de gestion de la cuisine Préparer et organiser la production des repas en respectant scrupuleusement les règles d'hygiène Contrôler le travail effectué selon les cahiers des charges (clients) Organiser et veiller à l'entretien des locaux de la cuisine Tâches supplémentaires en fonction des besoins du service : participer aux livraisons des repas, au fonctionnement du Self, dressage des plats . Apprentissage / encadrement de Travailleurs Handicapés : Participer à l'intégration du Travailleur Handicapé à son poste : Accueillir et présenter l'atelier Participer à la réalisation de « fiches produits » liés aux différentes tâches de l'atelier Encadrer et former les travailleurs aux différentes tâches suivant leurs compétences Accompagner les travailleurs en difficultés Evaluer les savoir-faire professionnels des travailleurs et contribuer aux apprentissages Faire appliquer aux travailleurs les règles d'hygiène définies dans le P.M.S. Veiller au port des Equipements de Protection Individuelle et à la bonne utilisation des outils de travail Elaboration d'un projet personnel et individuel : Assurer le suivi individuel des TH en référence : réaliser un bilan de synthèse sur le comportement et activités professionnelles réalisées ; échanger avec l'équipe médico-sociale Participer aux réunions de synthèses du projet des TH en référence Activités de soutien : Réaliser ou participer à des activités en faveur des TH : Ateliers en lien avec la cuisine, Participer à la préparation d'évènements / repas à thème Animer des réunions d'atelier et éducatives à thème organisées dans l'ESAT Capacité relationnelle Normes HACCP Permis B exigé, connaissance outil de gestion de cuisine Connaissances générales du handicap appréciées Poste en CDI basé à l'ESAT du Haut Vivarais à ROIFFIEUX
L'enseignant a pour mission de dispenser auprès d'enfants ou d'adolescents, des méthodes d'acquisition, des connaissances et de valoriser leurs potentiels. Il enseigne les apprentissages fondamentaux (lecture, écriture...), les matières d'enseignement général (français, mathématiques, histoire, géographie...) et certaines disciplines (sportives, artistiques) à partir et en adaptant les programmes d'enseignement national. Il se met en contact avec différents intervenants (parents, personnel éducatif et médical...) afin d'assurer l'accompagnement des élèves et il veille à leur condition d'hygiène et de sécurité. L'enseignant intervient en Unité d'Enseignement (classe) au sein de l'établissement ou du service et/ou en Unité d'Enseignement Externalisée lorsqu'elle existe. ACTIVITÉS : ENSIEGNEMENT DES SAVOIRS FONDAMENTAUX : Recueillir les informations sur les élèves, comprendre les problématiques individuelles et adapter les objectifs d'apprentissage en cohérence Établir la programmation des activités pédagogiques Préparer la leçon (fiche de préparation, méthode d'apprentissage, matériel pédagogique...) Mettre en oeuvre la démarche pédagogique et enseigner les savoirs fondamentaux Adapter le déroulement des apprentissages selon les difficultés des élèves Mesurer les progrès (évaluation, interrogation...), encourager et valoriser les succès Vérifier la présence des élèves ACCOMPAGNEMENT DES ELEVES : Identifier les compétences et les difficultés d'apprentissage des élèves et notifier les évolutions au regard des outils pédagogiques adaptés Participer en équipe pluridisciplinaire à l'accompagnement global de l'élève Garantir le lien avec les familles, notamment à travers l'ESS (Equipe de Suivi de Scolarité) HYGIENE ET SECURITE : Contrôler l'application du règlement intérieur, des consignes de sécurité, des règles de vie collective et la conformité des équipements de sécurité, des locaux, des matériels Organiser l'espace pédagogique et vérifier la tenue de la classe (hygiène, rangement, affichage...) Construction et suivi du projet pédagogique Animation pédagogique Conception pédagogique et outils/supports associés Connaissance de l'environnement pédagogique Transmission de l'information Communication écrite Outils informatiques Connaissance des Troubles du Neuro Développement Connaissance du secteur Médico-Social Positionnement de la personne au coeur du dispositif Fonctionnement en équipe et en réseau Gestion de projet Optimisation des ressources et de la qualité de la prise en charge Contribuer à la démarche Qualité menée au sein de l'Association Salaire défini selon le statut délivré par l'Education Nationale Poste en CDD de remplacement basé à l'IME ENVOL d'ANNONAY
Manpower ANNONAY recherche pour son client -un Cariste caces 3 horaire journée à Annonay (H/F) Horaire journée uniquement, utilisation outils informatique excel, word. Si vous êtes cariste et à la recherche d'un emploi, vous êtes au bon endroit ! Voici un aperçu de vos responsabilités : -Approvisionner les lignes de production. -Réceptionner les marchandises. -Effectuer des opérations de magasinage. -Conduire un ou plusieurs types de chariots élévateurs. -Effectuer diverses tâches de manutention. Pour ce poste, vous devez : -Avoir la capacité de manœuvrer un ou plusieurs types d'engins de levage. -Être titulaire du CACES 3, de préférence avec une visite médicale à jour. -Justifier d'une expérience d'au moins 6 mois dans un domaine similaire. -Être attentif au respect des normes et règles de sécurité. Si cette opportunité vous intéresse, n'hésitez pas à postuler ! Sinon, n'hésitez pas à partager cette information. Merci et à bientôt !
Manpower ANNONAY recherche pour son client un Cariste caces 3 horaire journée à Annonay (H/F)Horaire journée uniquement, utilisation outils informatique excel, word.
Dans le cadre de remplacements, nous recrutons un(e) aide-soignant(e) ou un(e) AMP . Missions - Assurer un accompagnement de la personne résidente à l'EHPAD dans les différents temps de sa vie : gestes quotidiens, soins, comportement psychologique.- Prendre soin du résident et l'accompagner dans les différents lieux de son espace de vie. - Intervenir au sein d'une équipe pluridisciplinaire de professionnels.- Surveiller l'état de santé et les comportements du résident, rendre compte de son travail au quotidien à l'infirmière et à l'IDEC. Vous aurez le matériel nécessaire pour exercer votre activité (lève malade, verticalisateur...) Salaire / Avantages : - Taux horaire moyen : 14,48€ (sous conditions de DEAS) - Reprise d'ancienneté - Prime de dimanches, jours fériés - Prime Segur 2 (sous conditions de DEAS) - Tarif repas : 2,91 euros - CSE DEAS exigé poste à pourvoir à temps complet ou temps partiel
Maison de retraite Mon Foyer Contact : contact@residence-monfoyer.com
Manpower ANNONAY recherche pour son client, un acteur du secteur du bois, situé à Villevocance : -Cariste expérimenté (H/F) Caces 4 ou caces 3 expérimenté en prévision d'être formé au caces 4. Pour cet emploi de longue durée, vous ferez des horaires en journée. Si vous avez une expertise avérée dans la manipulation professionnelle du chariot élévateur, poursuivez votre lecture ! Voici un aperçu des fonctions qui vous seront confiées : -Préparation des commandes -Enregistrement des commandes -Utilisation du chariot à l'intérieur et à l'extérieur, quelles que soient les conditions météorologiques (incluant des surfaces potentiellement glissantes et instables par temps pluvieux). -Exécution de diverses manœuvres de levage et de transport de charges lourdes. -Si vous possédez le CACES 4 ainsi qu'une expérience d'au moins un an en tant que cariste -Si vous êtes habitué au travail en extérieur par tous les temps et au levage de charges lourdes -Si vous êtes prêt pour un engagement à long terme N'hésitez pas à postuler à cette offre dès maintenant ! Merci et à bientôt. L'équipe Manpower Saint-Vallier
Manpower ANNONAY recherche pour son client, un acteur du secteur du bois, situé à Villevocance : Cariste expérimenté (H/F)Caces 4 ou caces 3 expérimenté en prévision d'être formé au caces 4. Pour cet emploi de longue durée, vous ferez des horaires en journée.
Vos missions principales : - Aider aux actes essentiels de la vie (lever/coucher, prise des repas, toilette habillage.) - Activités thérapeutiques non médicamenteuse. - Aide au maintien et développement des capacités de la personne. - Veiller à sur l'évolution de la personne, la stimuler, la soulager, lui apprendre à faire, communique avec ses proches et les équipes pluridisciplinaires. Vous justifiez d'un diplôme dans les métiers du soin et/ou de l'aide à la personne : AS, AMP, AVS, ASAMP ainsi que d'une 1ere expérience auprès des personnes âgées. Vous intervenez au domicile des patients, dans un rayon de 25 min maximum autour d'Annonay. Horaires libres suivant les besoins de la clientèle poste en temps plein ou temps partiel selon vos besoins. Poste de jour, du lundi au vendredi. Venez nous rencontrer le 14 mai 2024 à 09h30 dans les locaux de l'agence France Travail d'Annonay en candidatant à cette offre ou en vous inscrivant à partitr du lien suivant : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/270103
Vous recherchez une source de revenus, vous êtes disponible quelques heures par semaine? Vous aimez partager des moments complices avec des enfants de plus de 3 ans? **Vous êtes le talent que nous recherchons!!!** Pour le secteur de Andance et ses alentours, nous recherchons des personnes en garde d'enfants, motivées et engagées. (poste accessible à des étudiants) Prêt(e)s à rejoindre une équipe dynamique, axée sur le partage et la convivialité? Votre mission si vous l'acceptez, est d'éveiller nos bouts de chou, de leur apporter des apprentissages de qualité, le tout en étant formé à notre méthode, avec des outils qui vous sont fournis tant sur l'animation que sur l'aspect sécurité. Vous serez en charge d'aller les récupérer à l'école, réaliser des ateliers gâteaux, des jeux éducatifs, et toutes autres missions qui participeront à l'éveil des enfants. Nous vous proposons: - un contrat de travail en CDI, qui s'ajuste à vos heures disponibles; - des missions au plus proche de votre domicile; - des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: - un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; - Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant - ***une rémunération brute horaire de 11,65*** ***euros*** - ***une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45*** ***euros*** ***/kilomètre*** - ***de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;*** Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Notre agence Adéquat Annonay recrute des nouveaux talents sur des postes de: Manœuvre / Ouvrier TP - BTP (F/H) Vos missions : - Venir en renfort aux différents corps de métiers sur le chantier (maçon, terrassier, électricien .) - Participer à la préparation et à la réalisation du chantier : préparation des enduits et matériaux, petite maçonnerie, enrobés, pose de clôtures, travaux de voirie. - Etre en charge du nettoyage et du bon rangement du chantier. Prise de poste rapidement. Profil : - Débutant accepté ou avoir une première expérience dans le secteur du BTP ou TP. - Savoir utiliser les différents outils de manutention. - Savoir travailler en équipe et êtes rigoureux dans l'exécution de votre travail. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez nous contacter. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
WAYKOM est actuellement à la recherche de notre futur/e Commercial (Débutant à Confirmé) Votre rôle ? Vos missions quotidiennes seront principalement orientées sur la commercialisation des abonnements (numériques & papiers) du journal de notre partenaire Le Dauphiné Libéré Le Dauphiné Libéré ? C'est plus de 879 000 lecteurs quotidiens, et cela, sans compter sur les lecteurs qui ont optés pour le numérique ! En bref, Le Dauphiné Libéré est le journal le plus lu de la région ! Au quotidien ? Pas de routine. - De l'itinérance sur les départements Vaucluse (84), Drôme (26), Isère (38) - De l'animation de stand au sein de galeries commerciales, de drives, - Des représentations sur les salons et foires, - Et de la prospection terrain. Pas de panique ! Pour vos débuts, votre manager est à votre écoute. De plus, une équipe dynamique, bienveillante, soudée et stimulante vous encadre et vous aide à monter en compétences. Un accompagnement théorique avec notre service formation vous sera proposé, ainsi qu'un coaching terrain. Tout est mis en ?uvre pour que vous réussissiez chez Waykom ! Votre réussite est également la nôtre. Quel profil pour notre nouveau Talent ? Avant tout, nous recherchons une personnalité ! Vous êtes - Dynamique et motivé, - Agile dans votre communication avec autrui, - Persévérant, - Audacieux, - Tenace, avec un goût pour le Challenge Alors, nous sommes faits pour collaborer ! Si vous vous reconnaissez dans les missions proposées et les qualités requises, alors n'hésitez pas POSTULEZ, nous devons NOUS RENCONTRER ! Nous recherchons des commerciaux avec qui nous pourrons collaborer et nous ENGAGER SUR LE LONG TERME. Confiance et transparence sont les maîtres mots de cette collaboration et favorisent vos perspectives d'évolution au sein de Waykom. Enfin, en bref, ce à quoi vous pouvez vous attendre en rejoignant nos équipes : Côté formation - un accompagnement théorique ainsi qu'un coaching terrain. Au niveau du rythme - un travail qui s'effectue en journée avec des plages horaires quotidiennes de 8heures, et l'éventualité de se rendre disponible certains week-ends. Au niveau statutaire : le choix entre deux options : - CDI : commissions, primes, challenges. Mais c'est aussi un véhicule de fonction (sous conditions), la participation aux frais de transport, aux titres restaurant et à la mutuelle d'entreprise. De 1766 à 3500,00? en moyenne par mois - Agent commercial : Véhicule de fonction sous conditions, primes d'objectifs, fortes commissions. De 1 996,00? à 6 400,00? par mois
Nous recherchons pour compléter notre équipe, 1 ouvrier d'exécution travaux publics. Le permis de conduire B est indispensable. Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous travaillerez sur chantiers, dans des tranchées, en sous-sol et peut impliquer le port de charges. Le port d'équipements de protection (casque de chantier, chaussures de sécurité) est requis. Vous possédez le sens du travail en équipe et la capacité de vous adaptez rapidement à des chantiers diversifiés. Taux horaire entre 12€ et 13€ selon profil, à discuter. Semaine de travail : du lundi au vendredi Type de contrat : CDD 6 mois Type d'emploi : Temps plein 35H + 4H majorées Travail en journée et possibilité de chantier de nuit occasionnellement.
Pour une PME spécialisée dans le secteur de la mécanique, nous recrutons un Opérateur F/H sur centre d'usinage. Vous préparez votre production en choisissant les outillages, en installant et réglant les outils. Après avoir testé et effectué les essais nécessaires, vous lancez votre production. Vous surveillez le bon déroulement. Vous contrôlez les pièces finies et apportez si besoin les corrections pour les rectifier. Idéalement, issu d'une formation en mécanique, vous avez une première expérience en industrie. Nous vous proposons une longue mission. Des horaires en équipe 2X8, une semaine de 4 jours et une semaine de 5 jours. Un salaire en fonction de vos compétences et un panier repas. Une ambiance de travail conviviale dans une entreprise familiale.
Votre agence Synergie Annonay recrute pour son client, fabricant de papier, des caristes F/H.Vous conduirez les chariots automoteurs pour approvisionner les machines, décharger la matière et préparer l'expédition. Postes sur Davézieux ou St Rambert d'Albon. Vous possédez le CACES 3 et/ou 4 Postes en journée ou 2*8 avec une formation en journée obligatoire.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Fidu, des missions qui ont du sens ! Quelles missions sur ce poste ? * Accompagner un responsable de portefeuille dans la gestion de son portefeuille client * Déclarations fiscales, rapprochements bancaires, tableaux de bord * Aide à la préparation des bilans et documents de synthèse (liasses fiscales, comptes annuels) * Préparation et mise à jour du dossier de travail (pointage des comptes, ERB, Immobilisations.) * Préparation TVA * Préparation des demandes de renseignements aux clients Fidu, une équipe diversifiée et soudée ! Quel profil est attendu ? * Expérience de stage souhaitée * Préparation Bac +3 Comptabilité / DCG / DSCG * Organisé, motivé et fiable * Bon relationnel et esprit d'équipe * La connaissance du logiciel Quadra serait un plus Vos savoirs-être feront la différence
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. **Vous êtes le talent que nous recherchons!!!** Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur d'Annonay et ses alentours, nous recherchons ***un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f)*** Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; ***une rémunération brute horaire de 11,65*** ***(selon profil) ;*** ***une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.43€/kilomètre;*** ***de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;*** **O2 Annonay**, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
LE SECTEUR DE L AIDE A DOMICILE RECRUTE sur le secteur d'ANNONAY et DAVEZIEUX Vous aimez le contact humain et le travail en autonomie pour intervenir auprès de personnes âgées, en situation de handicap ou des familles dans leurs actes de la vie quotidienne. - Entretien courant de la maison - Alimentation, cuisine et aide au repas - Hygiène du linge - Accompagnement. Véhicule indispensable (temps de trajets remboursés et rémunérés). Salaire selon convention collective et diplômes. Temps de travail adaptable en fonction de vos disponibilités et de vos souhaits (CDD DE REMPLACEMENT ou CDI). Nous formons les candidats qui souhaitent découvrir ce secteur. Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration pour vous aider dans l'apprentissage du métier.
LE SECTEUR DE L AIDE A DOMICILE RECRUTE sur le secteur de SATILLIEU Vous aimez le contact humain et le travail en autonomie pour intervenir auprès de personnes âgées, en situation de handicap ou des familles dans leurs actes de la vie quotidienne. - Entretien courant de la maison - Alimentation, cuisine et aide au repas - Hygiène du linge - Accompagnement. Véhicule indispensable (temps de trajets remboursés et rémunérés). Salaire selon convention collective et diplômes. Temps de travail adaptable en fonction de vos disponibilités et de vos souhaits (CDD DE REMPLACEMENT ou CDI). Nous formons les candidats qui souhaitent découvrir ce secteur. Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration pour vous aider dans l'apprentissage du métier.
Notre association oeuvre dans le champ de la Protection de l'Enfance. Nous recherchons un ou une psychologue pour notre Service d'Accompagnement Progressif en Milieu Familial (25 mesures) pour un remplacement de congé maternité, le poste est à pourvoir dès que possible, le temps de travail est de 0.30 ETP. Vous serez rattaché hiérarchiquement au Directeur et aurez un lien fonctionnel avec les chefs de service. Vos principales missions : - Participer aux réunions d'équipe et apporter un éclairage clinique sur les situations vécues, - Participer à la réflexion, l'analyse des situations et leurs enjeux, évaluer leurs répercussions sur le quotidien, - Réaliser des évaluations psychologiques en fonction des besoins, - Être une personne ressource auprès de l'équipe pluri disciplinaire, - Faire le lien avec les partenaires (CMP, libéraux et hôpitaux...), - Participer à la réflexion et à la mise en oeuvre des projets de service, Votre lieu de travail se situe à Annonay(07).
Nous recherchons au plus vite un Chef de partie (H/F) pour compléter notre équipe en place. Travail du mardi au samedi, service du midi et du soir Contrat de 35 heures.
L'UFA MARC SEGUIN Annonay recrute un(e) FORMATEUR MAINTENANCE INDUSTRIELLE (H/F) . En tant que formateur(trice) vous transmettes votre "savoir-faire", vos compétences techniques et pratiques mais aussi votre "savoir-être" auprès des apprentis.Vous avez pour missions de concevoir et d'animer des formations dans le domaine de la maintenance industrielle auprès d'apprentis. Au quotidien vous : - animez la formation théorique et pratique en atelier, - adaptez les parcours de formation et les supports pédagogiques, - accompagnez et suivez les apprenants dans le cadre de l'alternance au centre de formation et lors de visite en entreprise, - évaluez les compétences et acquis professionnels tout au long de l'apprentissage et lors des examens de fin d'année, - impulsez le développement de cette filière à travers différents projets impliquant les apprentis mais aussi les entreprises et les acteurs de notre organisme. Profil iIssu(e) d'une formation supérieure, de type BTS Maintenance industrielle, vous avez une expérience de 5 ans minimum sur un poste de Technicien(ne) de Maintenance dans l'industrie et vous avez déjà expérimenté la conduite de projet. Passionné(e) par votre métier, vous aspirez aujourd'hui à le transmettre et vous êtes d'ailleurs reconnu(e) pour votre sens de la communication, vos qualités d'animation et votre disponibilité. Votre rigueur et votre sens de l'organisation seront vos atouts pour ce poste. Le rythme des candidats en alternance sera de 15 jours en entreprise / 15 jours en centre de formation. Poste à pourvoir pour la rentrée scolaire de septembre 2024.
Le Lycée professionnel Marc Seguin d'Annonay recrute un professeur vacataire en Biotechnologie. Vous intervenez auprès des classes de 3éme, de CAP et de BAC Pro (de la seconde à la terminale). Poste à pourvoir pour la rentrée scolaire de septembre 2024. Merci d'adresser en plus de votre CV la copie du diplôme (Minimum BAC +3) justifiant votre candidature par mail : directeur@lyceemarcseguin.eu
Le Lycée professionnel Marc Seguin d'Annonay recrute un professeur vacataire en Mathématique. Vous intervenez auprès des classes de 3éme, de CAP et de BAC Pro (de la seconde à la terminale). Poste à pourvoir pour la rentrée scolaire de septembre 2024. Merci d'adresser en plus de votre CV la copie du diplôme (Minimum BAC +3) justifiant votre candidature par mail : directeur@lyceemarcseguin.eu
Au domicile du bénéficiaire, vous réalisez l'aide à la personne dans les actes de la vie quotidienne, le ménage et l'aide à la toilette. Vous êtes soit diplômé d'État en tant qu'auxiliaire de vie sociale, soit expérimenté dans l'aide aux personnes. Prise de poste au plus tôt. Le temps de travail est négociable. Poste adaptable en fonction des contraintes personnelles. Vous travaillez en journée (horaires à définir), et quelques soirs selon les planning. Vous travaillez 1 weekend sur 2, avec un jour de repos fixe en semaine. Salaire en fonction de votre expérience et de vos qualifications + Prime + majoration le soi de 10 % r à partir de 18h + majoration le samedi 10% et 20 % dimanches et jours fériés. Les frais kilométriques sont remboursés (0,45 €/km) et le temps de trajet entre 2 bénéficiaires est compté sur votre temps de travail. Possibilité de formations et monté en compétence. Recrutement pouvant s'adresser à un(e) étudiant(e) ou de façon plus durable dans le cadre d'un CDI. 1 Poste à pourvoir sur le bassin d'Annonay et St Vallier. Pour candidater : adressez nous votre cv par mail où venez nous rencontrer directement dans notre agence d'Annonay (26 avenue de l'Europe) ou de St Vallier (6 place Aristide Briand) .
Au domicile du bénéficiaire, vous réalisez l'aide à la personne dans les actes de la vie quotidienne et l'aide à la toilette. Vous êtes soit diplômé d'État en tant qu'auxiliaire de vie sociale, soit expérimenté dans l'aide aux personnes. Prise de poste au plus tôt. Le temps de travail est négociable. Poste adaptable en fonction des contraintes personnelles. Vous travaillez en journée (horaires à définir), et quelques soirs selon les planning. Vous travaillez 1 weekend sur 2, avec un jour de repos fixe en semaine. Salaire en fonction de votre expérience et de vos qualifications + Prime + majoration le soir de 10 % à partir de 18h + majoration le samedi 10% et 20 % dimanches et jours fériés. Les frais kilométriques sont remboursés (0,45 ?/km) et le temps de trajet entre 2 bénéficiaires est compté sur votre temps de travail. Possibilité de formations et monté en compétence. Recrutement pouvant s'adresser à un(e) étudiant(e) ou de façon plus durable dans le cadre d'un CDI. Poste à pourvoir sur le bassin d'Annonay Pour candidater : adressez nous votre cv par mail où venez nous rencontrer directement dans notre agence d'Annonay (26 avenue de l'Europe) .
roulement sur 6 semaines avec 1 week end sur 2 travaillés Poste en 7 et 12 heures : matin = 6h45 13h45, soir = 14h 21h et journée 08h00 20h00 2 soignants par étages de 18 résidents CDI Salaire brut : 1 600 € sans ancienneté (à rajouter ségur 2 et prime de dimanche) Convention FEHAP 51 rénovée CSE
poste situé à la résidence autonome les colombes à davèzieux
LE SECTEUR DE L AIDE A DOMICILE RECRUTE sur le secteur de VOCANCE Vous aimez le contact humain et le travail en autonomie pour intervenir auprès de personnes âgées, en situation de handicap ou des familles dans leurs actes de la vie quotidienne. - Entretien courant de la maison - Alimentation, cuisine et aide au repas - Hygiène du linge - Accompagnement. Véhicule indispensable (temps de trajets remboursés et rémunérés). Salaire selon convention collective et diplômes. Temps de travail adaptable en fonction de vos disponibilités et de vos souhaits (CDD DE REMPLACEMENT ou CDI). Nous formons les candidats qui souhaitent découvrir ce secteur. Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration pour vous aider dans l'apprentissage du métier.
L'agence Manpower d'Annonay est en quête de plusieurs Soudeur monteur (H/F) pour une entreprise spécialisée dans la construction de véhicules de transport. Vous assurerez des horaires journée ou d'équipe Taux horaire : 13€10 différentes primes d'équipe, d'habillage... Vous êtes un super soudeur monteur ? Parfait ! Avant de vous lancer vérifiez que vous pouvez assurer les missions suivantes: -Réaliser des assemblages mécaniques sur les organes des véhicules (moteur, boîte de vitesses, pont... ) -Raccorder les flexibles ou conduites de fluides (climatisation, pneumatique) des connecteurs électriques -Réaliser des opérations d'auto contrôle -Lire et interpréter les plans -Préparer, couper, façonner, assembler, souder les matériaux : remorques spécifiques -Procéder à la finition de l'assemblage, montage des pièces -Effectuer le nettoyage des pièces -Souder semi-auto Vous êtes capable de tout faire ? C'est un bon début continuez à lire, on a presque fini. Un dernier effort ! Vous concernant, vous devez : -Lire et interpréter les plans -Préparer, couper, façonner, assembler, souder les matériaux : remorques spécifiques -Procéder à la finition de l'assemblage, montage des pièces -Effectuer le nettoyage des pièces -Souder semi-auto -Posséder une expérience de 6 mois minimum -Être respectueux des règles de sécurité et de qualité Si vous avez tout bon, c'est le moment de postuler ! Si vous n'êtes pas intéressé(e) faite passer l'info, on ne sait jamais ! . A très vite
L'agence Manpower d'Annonay est en quête de Soudeur monteur (H/F) pour une entreprise spécialisée dans la construction de véhicules de transport. Vous assurerez des horaires journée ou d'équipe Taux horaire : 13€10 + différentes primes d'équipe, d'habillage...
Présentation de la structure : L'association Addictions France/ ANPAA est une association porteuse de missions spécialisées dans la prévention et l'accompagnement des personnes addictions avec ou sans substances. Elle gère des CSAPA et des CAARUD en Ardèche. Dans le cadre de ses services, l'association Addictions France recrute un infirmier pour intervenir sur le CSAPA d'Annonay et Tournon. Missions : L'infirmier-re accueille et écoute les personnes en situation d'addictions en demande d'accompagnement. Il/elle crée un lien de confiance, propose un accompagnement personnalisé et global à la personne : entretien motivationnel, prise de conscience de l'impact positif et négatif des consommations, conseils personnalisés en matière de réduction des risques, soutien à la maitrise des consommations... Il/elle réalise une évaluation de la situation sanitaire de la personne, participe à l'orientation sur le partenariat médicosocial le cas échéant. En étroite collaboration avec le médecin, il/elle délivre des traitements de substitution aux opiacés. Il/elle peut également prescrire des traitements de substitution nicotinique. Il/elle peut pratiquer des soins de première nécessité, des accompagnements physiques le cas échéant. Il/elle peut être chargé-e d'actes de dépistage dans le cadre de démarches d'éducation thérapeutique. Il/elle exerce aussi bien sur le mode individuel que sur le mode groupal, dans les locaux du CSAPA ainsi que chez des partenaires. L'infirmier-re peut participer aux actions de prévention et d'intervention sociale (consultations avancées, formation, projets.). L'infirmier-e est membre de l'équipe pluridisciplinaire, participe à des réunions d'équipe et des séances d'analyse de la pratique. Conditions : Le poste est basé au centre d'addictologie d'Annonay, 73 avenue de l'Europe ou de Tournon sur Rhône, impasse junique en fonction du lieu de résidence de la salariée. Des déplacements sont à prévoir sur Tournon ou Annonay, inclus dans le temps de travail. Poste à temps complet. Nature du poste : CDI Poste à pourvoir début juillet 2024. Rémunération : Selon CC 66 - Grille de salaire des infirmiers, à partir de 2156 euros bruts mensuels sur 12 mois pour un temps plein, reprise d'ancienneté le cas échéant. Profil : Qualités : Travail en équipe, autonomie et initiative, mobilité, soin relationnel. Niveau de diplôme : DE Infirmier Niveau(x) d'expérience : Débutant accepté. Connaissances spécifiques souhaitées : Addictions avec et sans substance, psychiatrie, compétences psychosociales. Dossier de candidature : Adresser un CV et une lettre de motivation à : Charlotte Monimart Cheffe de service Association Addictions France : charlotte.monimart@addictions-france.org
L'agence ADEQUAT Annonay, recherche pour l'un de ses clients, entreprise d'assemblage de bus : - des Mécaniciens Monteurs H/F. Vos missions: Vous réalisez le montage/ fonctionnel/ dépannage mécanique des véhicules en respectant les processus, la qualité, les consignes de sécurité, les temps alloués: - montage des différents organes mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques du véhicule - recherche de fuites, de pannes - réalisation de dépannage - réalise la mise en route du véhicule (rinçage des tuyaux, purges, remplissage, ABS,.) - (...) Utilisations d'outils, lecture et application de la documentation au poste, lecture des schémas... Horaires journée et équipe 2x8. Votre profil : - Vous êtes titulaire d'une formation technique : CAP ou BEP mécanique ... et/ou d'une expérience sur un poste similaire. - Vous êtes assidu, professionnel et ponctuel - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées.
Prêt(e) pour une nouvelle aventure professionnelle exceptionnelle ? Rejoignez un cabinet où « équilibre vie pro/perso » et « confiance totale » sont les maîtres mots. Dans un environnement axé sur l'humain, boosté par des outils innovants, vivez une expérience dématérialisée unique. L'envol vers une carrière enrichissante commence ici. Postulez ! Nous étudierons votre candidature pour ce poste ou bien pour un autre ! VOTRE SALAIRE ET VOS AVANTAGES : - CDI - temps plein 35h. - Salaire à partir de 2200 euros brut, négociable selon profil. - Horaires flexibles, bonne mutuelle, bonne ambiance, travail collaboratif et moment de convivialité. - Cabinet qui travaille en 100% dématérialisation, formations en interne régulières, petites équipes de travail, en direct avec l'expert-comptable. VOTRE PROFIL en tant que collaborateur comptable : - Passionné par la comptabilité et la finance, vous bénéficiez d'une expérience réussie d'au moins deux ans en cabinet d'expertise comptable. - Vous êtes à l'aise avec la tenue comptable, les déclarations de TVA et la révision de compte ; cependant l'établissement des bilans et liasses sera sous supervision. - Vous appréciez la relation client et le travail en équipe. Vous faites preuve d'une vraie conscience professionnelle et d'un esprit client très fort ? Vous vous intégrerez parfaitement à l'équipe. VOS MISSIONS en tant que collaborateur comptable : - Vous travaillez en direct avec l'expert-comptable sur un portefeuille de clients divers : TPE et PME, tous secteurs d'activités. - Vous travaillez avec le logiciel ACD.
Le médecin coordonnateur assure, en application des règles éthiques et déontologiques, la qualité de la prise en charge gérontologique en favorisant une prescription coordonnée des différents intervenants, adaptée aux besoins des résidents. Vos missions: Evaluation et suivi des résidents : Evaluer et classer les résidents selon leur niveau de dépendance selon les modalités des grilles AGGIR, PATHOS... Appui au chef(fe) de service pour les admissions des personnes âgées : donne un avis motivé sur l'adéquation entre l'état de santé du futur résident et la structure Examiner le dossier médico-social de pré admission, proposer un temps de visite Être le lien entre les services hospitaliers et la structure, lien matérialisé par une fiche de liaison du dossier informatisé du résident - logiciel net soins Préparer le retour du résident dans la structure (rencontre avec les équipes hospitalières, réévaluation des besoins de la personne, etc.) Coordination avec les différents acteurs de la santé : Participer de façon active à la coopération avec les établissements de santé, les réseaux et les professionnels libéraux Développer des coopérations avec les établissements de santé, notamment ceux comportant une unité de réanimation ou une unité de soins intensifs, ainsi qu'avec le secteur psychiatrique Participer à la mise en oeuvre de la ou des conventions conclues avec le présent établissement et les établissements de santé au titre de la continuité des soins Collaborer à la mise en oeuvre des réseaux gérontologiques coordonnés ou d'autres formes de coordination, élaborer une véritable filière de soins Collaborer avec les médecins traitants : ces derniers seront consultés sur la dimension du projet de soins, associés à l'élaboration du rapport d'activités médicales annuel, informés de l'évolution de l'état de santé des résidents Rédiger les documents institutionnels : dossier médical et rapport d'activités médicales annuel Élaborer, avec les médecins traitants, un dossier médical type Conseil auprès de l'administration et du chef(fe) de service EHPAD et contribution au déroulement et à la finalisation des projets institutionnels : Travailler en collaboration avec la cheffe de service, l'infirmière coordinatrice, l'équipe de soins et les professionnels libéraux Garantir la pérennité du projet de soins s'intégrant dans le projet d'établissement Veiller à la mise en oeuvre, à la coordination, au suivi et à l'évaluation du projet de soins Au regard des résultats de l'évaluation interne, il s'agira de proposer des perspectives d'évolution et d'amélioration pour le nouveau projet Devoir d'alerte concernant des éventuels dysfonctionnements, la promotion de la bientraitance, les admissions, la permanence des soins Suivre et actualiser, en lien avec le référent du projet personnalisé et le service, l'ensemble des projets de chaque résident et contribue à son développement Coordonner l'action des différents intervenants dans l'accompagnement du résident (IDE, AS, kinésithérapeute, médecin spécialiste, dentiste, etc...) : participer à chacune des réunions de synthèse Coordination de l'équipe pluridisciplinaire : Animer l'équipe de soins Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formuler des recommandations, est garant de la permanence des soins Transmettre les informations au sein de la structure, entretenir l'esprit d'équipe et valoriser les soignants en évaluant leur charge de travail, leur fonctionnement et leurs pratiques Merci d'adresser votre candidature + CV avant le 1juillet 2024 à l'attention de Monsieur le Président, Simon PLENET, par mail à l'adresse suivante : recrutements@annonay.fr
Manpower ANNONAY recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, -un Maçon coffreur- (H/F) Si vous êtes un expert de la truelle, continuons ensemble... Vous serez chargé de diverses tâches de maçonnerie telles que le coffrage, le moulage, le ferraillage, etc. Si vous débutez dans ce domaine, vous apporterez un précieux coup de main pour ces activités. Si vous êtes un maçon expérimenté, nous sommes intéressés par votre candidature ! Si vous avez suivi une formation scolaire dans ce domaine, avec ou sans expérience, nous sommes également intéressés par votre candidature ! Si vous êtes courageux, prêt à travailler par tous les temps, et que vous ne craignez pas les tâches physiques, ne tardez pas à répondre à cette offre ! Merci, Cordialement, Votre équipe Manpower Annonay
Manpower ANNONAY recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Maçon coffreur- (H/F)
Notre agence ADEQUAT Annonay, recherche pour l'un de ses clients, entreprise d'assemblage de bus : des Câbleurs H/F. Vos missions : - Effectuer du tirage de câbles et de la pose de chemin de câbles - Réaliser le dépannage de pannes - Lecture de plans électriques - (...) Postes en horaire journée ou équipe. Votre profil : - Savoir travailler en équipe - Lire et interpréter les schémas électriques - Vous êtes titulaire d'un BEP / CAP ou Bac Pro Electrique
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Placé(e) sous la responsabilité du cadre de santé de l'US1, il ou elle exercera ses fonctions à temps plein au sein de ce service d'hospitalisation complète. Il ou elle devra : - Travailler en lien avec une équipe pluridisciplinaire composée de médecins psychiatres, d'infirmiers, d'une assistance sociale, de psychologues et de secrétaires. Ses missions principales seront : - La dispensation de soins de nature préventifs, curatifs ou éducatifs visant à promouvoir et restaurer la santé dans le respect des règles professionnelles et de la prescription médicale - La participation à la bonne tenue du dossier patient informatisé Par ailleurs, il ou elle devra avoir : - Le sens du travail en équipe - L'esprit d'initiative et d'organisation, - Le sens de l'écoute à l'égard des patients et des autres professionnels Spécificités du poste: Travail de jour exclusivement. 1 week-end travaillé sur 2. 3 horaires en journée continues sur une base de 39h hebdomadaire : - Matin : 6h30 -14h30 - Soir : 13h - 21h - Journée: 9h - 17h. VOTRE REMUNERATION : Rémunération et reprise ancienneté selon CCN51. Coeff. 477. Prime décentralisée annuelle. Forfait jours RTT au prorata du temps de travail. Mutuelle d'entreprise et prévoyance. VOTRE PROFIL : Diplôme Infirmier exigé. Poste à pourvoir au plus tôt. Les candidats peuvent se renseigner auprès de : Mme Gaëlle BLANCHET, adjointe de direction (04.75.69.22.99 / gaelle.blanchet@ahsm.fr) Les dossiers de candidature (CV et lettre de motivation) sont à adresser à Mme BLANCHET Gaëlle par lettre mentionnant les références de l'offre, ou par mail gaelle.blanchet@ahsm.fr.
L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5 200 collaborateurs répartis sur 7 départements, est un acteur historique de la prise en charge en psychiatrie (depuis 1827) et plus récemment des personnes âgées ou handicapés. Elle gère plus d'une trentaine d'établissements dont les Centres Hospitaliers Sainte-Marie de Clermont- Ferrand, du Puy-en-Velay, de Privas, de Rodez et de Nice.
Poste infirmier(re) à temps plein travail 1 week-end sur 4 journée continue de 10 heures Rémunération selon expérience et selon la convention rénovée FEHAP 1951
Votre agence Manpower recherche pour une entreprise sur le secteur d'Annonay, fabricant de véhicules : -des Câbleurs (H/F) Horaire de journée ou en 2*8. Salaire : 13,10€ différentes primes d'équipe, habillage etc... Vous avez de l'expérience en câblage ? Parfait, nous sommes à la recherche de quelqu'un comme vous ! Vos responsabilités comprendront : -Effectuer des tâches de câblage électrique de base sur les véhicules. -Effectuer des vérifications de qualité sur votre propre travail. -Interpréter et comprendre les schémas électriques. -Saisir les données de câblage dans le système informatique. En ce qui concerne votre formation et vos traits de caractère, nous recherchons des candidats qui : -Possèdent un CAP/BEP ou un BAC Pro en Électricité, avec au moins 6 mois d'expérience professionnelle. -Ont la capacité de lire et interpréter des schémas électriques. -Démontrent un respect scrupuleux des normes de sécurité et de qualité. Si vous vous reconnaissez dans cette description, c'est le moment idéal pour postuler ! Sinon, n'hésitez pas à partager cette opportunité avec d'autres. Nous attendons votre candidature avec impatience ! Votre équipe Manpower Annonay.
Votre agence Manpower recherche pour une entreprise sur le secteur d'Annonay, fabricant de véhicules : des Câbleurs (H/F) Horaire de journée ou en 2*8. Salaire : 13€10 + différentes primes d'équipe, habillage etc...
Pour le compte de l'un de nos clients, acteur majeur de la Construction sur le territoire national, nous sommes à la recherche d'un Maçon traditionnel H/F) pour renforcer un chantier à Annonay (07). Vos missions : Mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.), Assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton, Fabriquer et poser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers, Maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, carreaux de plâtre, etc.) grâce à des liants (ciment, plâtre, etc.), Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades), Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc.) Votre profil : Vous êtes reconnu pour votre expérience en maçonnerie traditionnelle Vous êtes idéalement titulaire du CACES nacelle Vous appréciez le travail en équipe Vous êtes volontaire, dynamique avec un excellent état d'esprit
Votre agence Manpower est à la recherche : - Electriciens (H/F) pour intégrer une entreprise située sur le secteur d'Annonay, spécialisée dans la fabrication de véhicules de transport. Pour des postes en horaire journée ou équipe salaire 1310 /heure diverses primes Pour vous mettre au courant des missions que vous devrez assurer il faut continuer à lire... Si ce petit jeux de mots, vous a au moins fait sourire c'est bon signe !. Il faut que soyez capable d'effectuer les missions suivantes : -Reprise des différents organes électriques sur les éléments défectueux ou non conformes. -Effectuer les raccordements électriques -Réaliser les opérations d'auto contrôle -Et des petites tâches annexes à effectuer au quotidien. Parlons un peu plus de vous. Pour mener à bien ces missions, vous devez : -Etre un(e) Électricien confirmé (CAP/BEP Elec ou BAC Pro) avec une expérience en industrie. -Etre capable de lire un schéma électrique. -Etre respectueux des règles de sécurité et de qualité. N'hésitez plus et rejoignez-nous ! Sinon faites tourner l'information !. A très vite !
Votre agence Manpower est à la recherche : Electriciens (H/F) pour intégrer une entreprise située sur le secteur d'Annonay, spécialisée dans la fabrication de véhicules de transport. Pour des postes en horaire journée ou équipe salaire 13€10 /heure + diverses primes
