Consulter les offres d'emploi dans la ville de Romelfing située dans le département 57. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
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Nous recrutons pour notre client spécialisé dans le tri de déchets: Un gardien de déchetterie. Le travail d'un agent d'accueil de déchetterie consiste principalement à accueillir et à informer les usagers du site. L'agent doit aider les personnes à faire le tri, répartir les déchets dans les bennes correspondantes, il doit aussi assurer l'entretien du site, veiller à sa propreté. Le sens du contact et du relationnel est un trait de caractère que doit posséder le gardien de déchetterie. Si vous êtes autonome et ponctuel, ce poste est fait pour vous !
Dans une unité de traitement et de valorisation des déchets, l'agent de tri des déchets assure la vérification et le dispatching des déchets qui passent sur le convoyeur. Il ou elle prend soin de bien de bien isoler les déchets valorisables des déchets non valorisables. Tout au long du processus, il ou elle assure la surveillance de la chaîne de tri et prévient sa hiérarchie de tout dysfonctionnement. En fin de journée, il ou elle nettoie ses équipements et sa zone de travail. Le métier nécessite autonomie, dextérité, rapidité et le goût du travail en équipe. Il implique une connaissance minimale des déchets et le strict respect des consignes d'hygiène, de sécurité et environnementales.
Le métier d'auxiliaire ambulancier fait partie du secteur de la santé. Au volant d'un véhicule sanitaire léger (VSL) ou d'une ambulance, et sur prescription d'un médecin, l'auxiliaire ambulancier conduit les blessés, les malades, les personnes handicapées ou âgées vers un établissement de santé. L'auxiliaire ambulancier est le bras droit de l'ambulancier. Quand l'ambulancier diplômé veille à la santé et au confort du patient à l'arrière de l'Ambulance, l'auxiliaire ambulancier, lui prend le volant afin de les conduire rapidement et en toute sécurité jusqu'à leur destination : hôpital, clinique, maison de retraite, ... Tout au long de l'intervention il travaille en étroite collaboration avec les médecins et les infirmières en les tenant informé des arrivées de leurs patients. Le métier d'auxiliaire ambulancier est un travail d'équipe. Moins sélectif et plus cours que pour les ambulanciers, le parcours pour devenir auxiliaire ambulancier se fait sur dossier (non sur concours) et nécessite de remplir certaines conditions : - Posséder le permis de conduire B depuis au moins 3 ans ou 2 ans en cas de conduite accompagnée - Avoir suivi la formation spécifique aux auxiliaires ambulanciers dans un institut habilité - Posséder l'Attestation de Formation aux Gestes et Soins d'Urgence (AFGSU) de niveau 1 ou 2 - Posséder une attestation préfectorale d'aptitude à la conduite d'une ambulance - Avoir son certificat de vaccinations à jour ainsi que celui de non-contre-indication à la pratique du métier d'auxiliaire ambulancier Au programme de la formation des auxiliaires ambulanciers : cours d'hygiène, de déontologie, apprentissage des gestes de manutention, des règles de transport sanitaire et gestes de sécurité. En plus de ces principales missions, l'auxiliaire ambulancier est amené à : - Veiller au bon état de l'ambulance ou du VSL et du matériel médical - Effectuer diverses tâches administratives En plus d'être un excellent conducteur et de savoir faire preuve de réactivité et de self-control, le métier d'auxiliaire ambulancier nécessite des compétences techniques et de savoir-être : - Maîtrise des règles de transport sanitaire - Maîtrise des gestes de manutention - Connaissances en mécanique - Bon sens relationnel - Empathie - Disponibilité, réactivité - Bonne résistance physique et nerveuse (avoir du sang froid) travail sur 4 jours à définir avec l'employeur Prime de déplacement
Contrat du 31/5/24 au 21/6/24 proposé dans le cadre d'un remplacement maladie, le contrat peut être amené à être renouvelé. Horaires de travail: - les lundis de 6h30 à 13h30 et 16 à 18h, - les mardis de 6h30 à 9h30 et de 11h30 à 18h, - les jeudis de 6h30 à 9h - de 11h30 à 13h30 et de 16h à 18h - les vendredis de 11h à 13h30 et de 15h30 à 18h45 Vous êtes impérativement titulaire du BAFD, vos missions principales : - Diriger l'accueil dans le cadre de la réglementation fixée par la DSDEN ; - Traduire en actions concrètes les objectifs du projet éducatif ; - Accueillir et animer, en toute sécurité, les enfants dans le cadre des accueils de loisirs périscolaires.
L'ambulancier transporte et accompagne, dans des véhicules affectés à cet usage, des personnes et notamment des malades, des blessés. Il doit détenir le permis B et être titulaire du diplôme d'Etat délivré par un institut de formation d'ambulancier.. Activités de l'ambulancier - Conduite de véhicule sanitaire - Transports de patients entre les différentes structures - Surveillance de l'état de santé du patient et des dispositifs médicaux pendant le transport dans le champ de compétences - Manutention et installation du patient dans le cadre du confort et de la sécurité - Recueil et transmission d'informations et documents nécessaires à la continuité des soins - Réalisation des gestes de premiers secours dans le cadre strict des attributions - Vérification journalière du fonctionnement du véhicule et du matériel nécessaire au transport - Nettoyage et entretien du véhicule - Rédaction des documents de traçabilité et notamment horodatage Compétences, savoirs, savoir-faire de l'ambulancier - Conduite automobile, sécurité routière - Techniques de manutention - Premiers secours - Géographie et topographie du secteur sanitaire - Hygiène et sécurité - Communication et transmission radio - Utiliser les règles de sécurité et de confort de manutention et les adapter à l'état du patient - Discerner le caractère urgent d'une situation pour alerter - Utiliser le langage radio (alphabet phonétique) - Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage - Réparer une panne simple sur le véhicule - Adapter la conduite du véhicule sanitaire à l'état du patient - Travailler en équipe interprofessionnelle - Désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination Savoir-être de l'ambulancier - Autonomie, sang-froid, bonne résistance physique - Qualité d'écoute et de patience travail sur 4 jours à définir avec l'employeur Prime de déplacement
Diplômé(e) d'un CAP serrurier métallier, vous disposez d'une première expérience similaire de 3 ans minimum en milieu industriel. Vous disposez de connaissances approfondies en techniques de soudage, de brasage et de lecture de plans. La connaissance d'un logiciel de CAO serait appréciée. Vous serez impliqué(e) dans les différentes phases du processus, de la conception à la réalisation finale d'ouvrages métalliques. En totale autonomie dans votre atelier de fabrication artisanale, vos compétences techniques vous permettront de créer des ouvrages métalliques en série (portillons et portails figurant dans notre gamme standard) mais aussi des ouvrages métalliques d'exception destinés à des commandes « sur-mesure ». Il pourra aussi ponctuellement vous être demandé de réaliser des fabrications/réparations de pièces spécifiques pour le parc machines de notre atelier de production, en collaboration avec le service maintenance. Le maître-mot est la qualité, chaque soudure est réalisée avec rigueur et précision, garantissant ainsi des réalisations solides et durables. Vous serez amené à analyser des plans et dessins techniques pour élaborer la meilleure approche de fabrication et d'assemblage. Votre savoir-faire, votre rigueur et votre professionnalisme.. seront essentiels dans l'exercice de vos fonctions. Vous pourriez aussi être amené(e) à participer à l'installation de vos créations sur les chantiers. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n'hésitez plus et postulez.
L'entreprise Schertz Grillages fut fondée en 1953 par Guido Schertz, initialement meunier, qui installa sa première machine simple torsion dans le moulin familial à Berthelming (57930). Le simple torsion est le 1er produit ayant fait connaître Schertz en tant que clôturiste mais c'est également le produit qui a permis le développement de la société telle qu'on la connaît aujourd'hui.
Vous travaillerez au sein d'une maison de retraite. Recueillir les données cliniques et habitudes de vie du résident, ses besoins et attentes ainsi que ceux de son entourage Réaliser et contrôler les soins curatifs, préventifs, éducatifs et palliatifs prescrits et sur rôle propre Surveiller l'évolution de l'état de santé de l'usager Identifier les priorités, planifier et coordonner les soins inhérents aux prises en charge Participer aux soins d'hygiène et de confort en collaboration avec l'A.S. et/ou l'A.M.P Donner l'information et mettre en oeuvre une éducation thérapeutique de l'usager et son entourage en vu du maintien de l'autonomie Participer à l'élaboration du projet de vie personnalisé de l'usager Suivre le dossier informatisé de l'usager Gérer et contrôler les produits, les matériaux et dispositifs médicaux Suivre et appliquer les protocoles et procédures en vigueur, participer à leur évaluation Transmettre ses observations oralement et par écrit afin d'assurer la continuité des soins Accueillir et encadrer les étudiants en soins infirmiers placés sous sa responsabilité Poste à temps complet ou partiel à pourvoir à compter du 1er mai 2024, à votre convenance Vous travaillerez en poste du lundi au dimanche Pas de travail de nuit Poste évolutif Rémunération FPH selon ancienneté
Vous occuperez un poste polyvalent impliquant le soin aux animaux (nourrissage, empaillage, traite) et la conduite d'engins (pelle) Vous serez amené à réaliser des travaux agricoles (implantation de piquets, bétonnage) et nettoyage des boxes. Le poste à vocation à être pérennisé en CDI - hébergement possible si besoin.
POSTE : Auxiliaire de Vie H/F DESCRIPTION : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! PROFIL : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS * D'un CDI, à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%), l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
People&baby créée en 2004 est la 1ère entreprise internationale, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches, détenue à 100% par ses fondateurs. En tant qu'éducateur de jeunes enfants H/F (EJE), vous favorisez l'épanouissement des enfants à travers l'éveil et l'aménagement de l'environnement, tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité. Avec la participation des auxiliaires de puériculture de votre section, vous serez force de décision des projets mis en place. Pour cela, vous avez pour principales missions : * Assurer un accueil de confiance pour les parents et les enfants * Animer des activités pédagogiques quotidiennes pour les enfants en assurant leur intégrité physique et psychique * Organiser et encadrer l'équipe de sa section de référence * En favorisant la dynamique et la cohésion de sa section, donner l'impulsion des projets, de leur conception à leur réalisation * Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autre projet visant l'amélioration de la qualité d'accueil, en collaboration avec l'ensemble du personnel. * Assister aux formations afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance * Assurer l'encadrement des stagiaires Profil : * Titulaire d'un Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants ou diplôme européen équivalent * Idéalement, vous disposez d'une première expérience auprès des jeunes enfants (âgés de 0-3 ans) * Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. * Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : * Formation pédagogique interne * Titres-restaurant * Formation à la langue anglaise * Prise en charge des transports à 50% * Mobilité nationale et internationale * Mutuelle prise en charge à 87% * Prime de cooptation * Crèche d'entreprise Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Crèche d'entreprise Programmation : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end Types de primes et de gratifications : * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 22/04/2024
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture H/F (AUX), vous assurez un accueil de confiance pour les parents et les enfants. Pour cela, vous avez pour principales missions : * Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil * Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique * Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité * Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre * Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil * Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes * Participer à l'encadrement des stagiaires Profil : * Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (obligatoire) * Vous disposez d'une première expérience auprès des enfants en collectivité. * Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. * Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : * Formation pédagogique interne * Titres-restaurant * CE * Prise en charge des transports à 50% * Mobilité nationale * Mutuelle prise en charge à 87% * Primes de cooptation * Crèche d'entreprise Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Crèche d'entreprise Programmation : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Primes Question(s) de présélection: * Avez-vous le diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture ? Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 22/04/2024
Description de poste Aperçu : Nous recherchons un(e) Commis de Cuisine (H/F) pour rejoindre notre équipe de restauration. Le candidat idéal devra avoir un sens du service et de la restauration, ainsi qu'une passion pour la préparation des aliments. 35h/semaine Responsabilités : - Assister les chefs cuisiniers dans la préparation des plats - Préparer les ingrédients nécessaires pour les services - Contribuer au nettoyage et à l'entretien de la cuisine - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Collaborer avec l'équipe pour assurer un service efficace - Nettoyage de la vaisselle - Elaboration des dessert - Expérience antérieure dans le domaine de la restauration - Sens du service et de l'organisation - Capacité à travailler en équipe - Connaissance des normes d'hygiène alimentaire Nous offrons des opportunités de développement professionnel et un environnement de travail dynamique pour développer vos compétences culinaires. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante dans le monde de la cuisine. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 500,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires * Restaurant d'entreprise Programmation : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Tous les week-ends * Travail en journée * Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : * Pourboires Lieu du poste : En présentiel
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Azaé Sarrebourg fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. Ainsi, nous recherchons des profils sérieux et désireux de travailler. (temps plein et/ou temps partiel).
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennesNettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. Changer le linge de lit. Utiliser le lave-linge, étendre le linge. Repasser, plier et ranger le linge courant. Effectuer les courses Préparer des repas simples Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Eckbolsheim.VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIEVous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIEVous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
Description du poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE METZ recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Conducteur d'engins Foreur (H/F) - Réaliser les contrôles de l'état et du fonctionnement de l'engin et les réparations courantes - conduire un chargeur - monter et/ou démonter une grue treillis et/ou un engin de forage/battage - conduire une grue treillis et/ou un engin de forage/battage Vous avez un CAP conduite d'engins ou équivalent. ? ?Vous avez une expérience dans une fonction similaire en TP et/ou fondations spéciales est un plus. ?Lors des déplacements, en fonction des chantiers, - Les heures de route, pour aller sur chantier en début de semaine et rentrer en fin de semaine, sont rémunérées. - Une prime de « découchage » est attribuée : - Lors de la réalisation du chantier : 18,00 € bruts/jour (ne s'applique pas à la journée du vendredi) - Lors du montage ou du démontage du chantier : 15,00 € bruts/jour (ne s'applique pas à la journée du vendredi) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
En tant que Métallier(e)/Serrurier(e), vous serez impliqué(e) dans les différentes phases du processus, de la conception à la réalisation finale d'ouvrages métalliques. En totale autonomie dans votre atelier de fabrication artisanale, vos compétences techniques vous permettront de créer des ouvrages métalliques en série (portillons et portails figurant dans notre gamme standard) mais aussi des ouvrages métalliques d'exception destinés à des commandes de « sur-mesure ». Il pourra aussi ponctuellement vous être demandé de réaliser des fabrications/réparations de pièces spécifiques pour le parc machines de notre atelier de production, en collaboration avec le service maintenance. Le maître-mot est la qualité, chaque soudure est réalisée avec rigueur et précision, garantissant ainsi des réalisations solides et durables. Vous serez amené à analyser des plans et dessins techniques pour élaborer la meilleure approche de fabrication et d'assemblage. Votre savoir-faire, votre rigueur et votre professionnalisme.. seront essentiels dans l'exercice de vos fonctions. Vous pourriez aussi être amené(e) à participer à l'installation de vos créations sur les chantiers. Le respect des délais et des normes de sécurité seront essentiels. Vos principales missions incluront d'une manière non exhaustive : - Définition de votre processus de fabrication (pour les besoins spécifiques) ; - Effectuer des opérations de découpe, traçage, perçage et façonnage de pièces à partir de profilés et tôles métalliques - Réalisation de pièces, ensembles et structures métalliques en appliquant des procédés de soudure (soudure semi-automatique + arc ), chaudronnerie etc, selon le besoin technique ; - Utilisation d'outils à main et de machines appropriés (scie à ruban, perceuse à colonne, poste à souder,..) ; - Elaboration d'outillages et de gabarits de contrôle sur demande ; - Effectuer et contrôler les assemblages ; - Conditionnement des produits finis ; - Renseigner les documents de suivi de fabrication ; - Participer à l'analyse des demandes clients et à la définition de la faisabilité technique des projets. Vous serez en contact avec des prestataires externes dans le cadre de la sous-traitance de certaines pièces spécifiques qui s'intègreront à vos créations, par exemple de la tôle perforée, un panneau de portail/portillon avec découpe laser, . Nous rejoindre c'est pouvoir proposer des idées, les construire, mettre en place des projets, et vivre les défis d'une entreprise familiale, ambitieuse, qui veut concilier la tradition et la modernité grâce à des outils performants, innovants, en ayant à cœur de produire un service client optimal. Notre serrurerie est un atout stratégique majeur, notre plus grand souhait est de la voir se développer, tant en moyens humains que matériels. Il ne tiendra qu'à vous d'y contribuer en apportant vos idées, vos compétences et votre dynamisme ! (travail de journée du lundi au vendredi midi) Diplômé(e) d'un CAP serrurier métallier, vous disposez d'une première expérience similaire de 3 ans minimum en milieu industriel. Vous disposez de connaissances approfondies en techniques de soudage, de brasage et de lecture de plans La connaissance d'un logiciel de CAO serait appréciée. Votre capacité d'adaptation est avérée ; elle sera nécessaire pour répondre à l'évolution de notre environnement mais aussi aux nombreux projets ambitieux en cours de développement par nos équipes commerciales. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Une large place sera laissée à votre créativité, votre esprit d'initiative et votre envie d'entreprendre. Si vous vous reconnaissez dans cette description, que vous souhaitez relever des challenges dans une e
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
Opérateur de production expérimentés (H/F) pour un projet de CQPM conducteur d'équipement industriel H/F Les missions - Suivant les ordres de fabrication à réaliser et les consignes données, effectue les opérations nécessaires à la mise en marche et au bon fonctionnement de son équipement. - Vous respectez les règles de sécurité et le process de production en termes de qualité, délai et quantité. Activités : Conduit sa machine ou son groupe de machines. Effectue les réglages et assure le montage des outils/ des pièces en fonction des ordres de fabrication. Contrôle et valide la qualité des pièces avec les outils de mesure à sa disposition et des fiches de contrôles. Travail en poste 3 X 8 Le profil De formation BAC PRO Mécanique, ou d'un niveau équivalent acquis par expérience. Vous disposez idéalement d'une expérience dans le domaine industriel (pilotage de ligne de production). - Maitrise de la lecture de plan. - Maitrise de l'utilisation des principaux instruments de mesures dimensionnelles. - Précision, Rigueur, Esprit d'analyse. - Esprit d'équipe. Dans le but d intégrer une formation en CQPM de 9 mois pour devenir conducteur d'équipement industriel H/F !
Description de l'offre : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ SARREBOURG ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au coeur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant dans le secteur de Reding. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description de l'entreprise : Azaé Sarrebourg fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. Ainsi, nous recherchons des profils sérieux et désireux de travailler. (temps plein et/ou temps partiel).
Description du poste : Leader mondial de la ferrure de bâtiment, notre client basé dans le secteur de Sarrebourg recherche 10 conducteurs d'équipements industriel (H/F) pour réaliser une formation de 9 mois afin d'obtenir un CQPM CEI. Une fois cette formation terminée et réussie, une proposition d'embauche en CDI sera effective. Rattaché au service Presses et Fonderie et suivant les ordres de fabrication à réaliser et les consignes données, voici vos missions : - Vous conduisez la machine/groupe de machine - Vous effectuez les réglages et assurez le montage des outils et des pièces en fonction des ordres de fabrication - Vous contrôlez et validez la qualité des pièces avec les outils de masure à sa disposition et des fiches de contrôle - Vous effectuez les opérations nécessaires à la mise en marche et au bon fonctionnement de son équipement Horaire du lundi au vendredi en 3*8 Description du profil : De formation Bac Pro mécanique ou d'un niveau équivalent acquis par expérience, vous disposez idéalement d'une expérience dans le domaine industriel, plus précisément sur le pilotage de ligne de production. Vous maîtrisez la lecture de plan ainsi que l'utilisation des principaux instruments de mesures dimensionnelles. Vous disposez d'un esprit d'analyse ainsi qu'un esprit d'équipe et savez faire preuve de précision. Envie de changer d'air et de vous former sur un nouvel emploi ? Vous n'est qu'à 1 clic de votre futur job ! Obtention du diplôme CQPM CEI Une stabilité d'emploi grâce au CDI Un salaire s'élevant à 11.96EUR/h Votre équipe Partnaire disponible au quotidien vous proposant un suivi complètement personnalisé
POSTE : Couvreur Zingueur H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un Couvreur-Zingueur H/F pour notre client basé à Réding Vos missions principales - Vous faites de la pose de toiture - Vous faites l'étanchéité du toit - Vous couvrez la toiture, assurez son étanchéité, fixez la couverture et garantissez l'isolation thermique en dessous du toit - Vous faites de la pose des gouttières - Vous faites de la réparation et rénovation de toiture PROFIL : Vous avez une expérience réussie en tant Couvreur-Zingueur et êtes autonome. Vous êtes rigoureux et dynamique. N'hésitez pas à postuler ! Ref : psc711s9cy
POSTE DE PROFESSEUR DOCUMENTALISTE POUR LE LYCEE POLYVALENT - MANGIN - SARREBOURG A compter de ce jour jusqu'au 13 05 2024 - risque de prolongation LICENCE - MASTER REMUNERATION TITULAIRE D UNE LICENCE 1850 EUROS BRUT TITULAIRE D UN MASTER 1934 EUROS BRUT Veuillez déposer vos documents de candidature sur le site ACLOE (https://portail.ac-nancy-metz.fr/acloe)
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de magasin, vous êtes garant de la bonne application du concept commercial et de la satisfaction clientèle. Vous êtes un soutien dans la gestion administrative du magasin (planning, caisse, inventaire) et du management de l'équipe. En binôme avec le responsable magasin, vos missions consistent à : - Fédérer et transmettre les bonnes pratiques afin de faire monter en compétences votre équipe - Gérer les prix de vente en fonction des directives définies par la Direction. - Participer à la gestion optimale des produits : gestion du stock et des commandes, contrôle des DLC, etc. - Veiller au bon respect de l'implantation des marchandises, et participer à la mise en rayon. - Assurer la bonne gestion des flux monétiques. - Participer à la gestion administrative. - Préparer les inventaires. - Assurer une qualité d'accueil irréprochable en veillant à la bonne tenue de l'ensemble du magasin (intérieur et extérieur). VOTRE PROFIL : Vous disposez idéalement d'un BAC+2 et d'une première expérience significative dans le domaine du commerce ou de la restauration. Manager de proximité, vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire et avez l'âme de commerçant. Votre polyvalence est votre force et vous permet de gérer les priorités.
Vos missions : Vous approvisionnez votre rayon en veillant à respecter les implantations. Vous assurez les rotations des produits pour éviter les ruptures. Vous veillez au rangement des stocks et de la réserve. Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous renseignez les clients. Vous êtes fort d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe. Vous êtes autonome et pouvez venir par vous-même en magasin. Les horaires sont répartis soit sur 6 jours (démarrage au plus tôt 8h00 - fin de poste 19h30 au plus tard)
Un poste d'assistante Sociale à temps plein : 50% au Centre Hospitalier de Sarrebourg 50% au Centre de Réadaptation Spécialisé d'Abreschviller Contrat à durée déterminée pouvant aboutir sur un contrat à durée indeterminée Vous êtes en charge de l'aide au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie. Vous menez des interventions susceptibles de prévenir ou d'aider à surmonter les difficultés des personnes ou groupes de personnes auprès desquels vous agissez, afin d'améliorer les conditions de vie sur un plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. Vous serez amené à accompagner le patient durant son séjour à l'hôpital et à organiser avec lui et/ou son entourage son projet de sortie. Le ou la candidat(e) sera amené(e) à : Mener des entretiens d'aide et de soutien. Accompagner le patient dans les démarches administratives et sociales. Conseiller le patient et son entourage et conduire avec eux un projet médico-social. Définir et mettre en œuvre des mesures et actions adaptées aux besoins du patient et de son projet de vie. Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques. Organiser, coordonner et assurer le suivi des actions mises en œuvre.
Vous aurez en charge le déchargement des camions et la préparation des commandes du drive. Ce poste implique le port de charges. Vous êtes titulaire du caces 3. Horaires de journée, contrat évolutif.
Filiale du groupe Kingfisher - leader européen et n°3 mondial des distributeurs de bricolage et d'aménagement de la maison - Brico Dépôt développe un concept de magasins dépôts. Pratiques et fonctionnels, ceux-ci proposent à leurs clients, professionnels et particuliers, des prix bas et une offre produits basée sur des stocks importants. Aujourd'hui, 3ème acteur du bricolage sur le marché français avec plus de 120 magasins, l'enseigne rassemble plus de 7 500 collaborateurs.
Nous cherchons un conseiller funéraire H/F pour rejoindre notre équipe. Diplôme de conseiller funéraire exigé (Débutant accepté) Description du poste : - Accueil physique et téléphonique - Ventes d'articles funéraires - Devis, Commande, Facturation, Encaissements - Organisation et réalisation des démarches administratives - Connaissance de la législation - Accueillir, renseigner, conseiller les familles sur les choix des prestations funéraires, déterminer avec eux l'organisation et les conditions des prestations (Jour, Choix du cercueil, inhumation-crémation...) - Coordonner les différents intervenants extérieurs Vous devrez faire preuve d'une grande qualité d'écoute, et d'une capacité d'adaptation aux différentes situations, afin de conseiller et de répondre au mieux aux attentes des familles. Rigueur, organisation, discrétion, autonomie, son indispensable. Maitrise de l'outil informatique de base Du lundi au vendredi : 9h à 12h et de 14 h à 18 h Samedi matin de 9 h à 12 h (Congé une après-midi par semaine à convenir) Salaire à négocier
POMPES FUNEBRES TOUSCH est une entreprise située à 57400 Sarrebourg. Entreprise Familiale depuis 1990, nous mettons en œuvre notre savoir-faire et notre professionnalisme au service des familles Site internet : www.ambulances-pompesfunebres57.com Magasin situé Rue Edouard Branly 57400 Sarrebourg
Vos missions au sein d'un magasin de prêt à porter pour hommes : - Dynamique commerciale ; - Management/Animation de l'équipe de vente ; - Discipline/Respect des procédures ; - Lutte contre la démarque inconnue ; - Accueil/Conseil client ; - Identité visuelle ; - Gestion des stocks. Vos capacités : - Connaître les outils de gestion et informatiques liés à son activité ; - Connaître les règles et les procédures internes liées à son activité ; - Connaître les principaux dispositifs législatifs en vigueur concernant son activité ; - Connaître les conditions générales de vente et l'offre de services de l'entreprise ; - Connaître ses marchés « produits » et les tendances (évolution des marchés, concurrences, ) ; - Connaître son environnement local et les principaux acteurs influents ; - Connaître les techniques managériales ; - Connaître les techniques de vente et de merchandising. Vos savoirs-être : - Organisé(e) - Rigoureux(euse) - Ecoute - A l'aise dans la relation - Réactif(ive) - Recul - Ouvert d'esprit - Combatif(ive) -Goût du challenge
Parcours de recrutement - 2 Solutions : 1. Vous avez déjà le Permis D + FIMO à jour ? Vous n'avez plus qu'à postuler ! 2. Pas encore le Permis D ? Pas de panique, nous formons avec un CDI à la clé :) Postulez, nous vous expliquerons tout ! Retraité mais toujours motivé ? N'hésitez pas à postuler, nous nous chargerons de vous offrir un parcours adapté ! > CPS (Contrat Période Scolaire) formation prise en charge par pole emploi pour les demandeurs d'emploi ainsi que la rémunération pendant la formation. Rémunération : Taux horaire de 11,65€ + primes conventionnelles + primes accords d'entreprise attractives + mutuelle + 13ème mois + CSE attractif Type de contrat : CDI Temps partiel Qualités recommandées : Au-delà de votre CV, nous plaçons vos compétences comportementales au coeur de notre process de recrutement : - Excellent savoir-être et sens du contact, - Rigueur, organisation et sécurité - Ponctualité (respect de la feuille de service et des horaires), disponibilité et flexibilité Nous recherchons principalement sur les secteurs de Sarre Union et Sarrebourg. Prêt(e) à nous rejoindre ? Nous attendons de recevoir votre candidature et de vous rencontrer avec impatience, à bientôt chez KEOLIS!
Travailler chez Keolis, c'est avant tout vivre des expériences. Les 68 500 collaborateurs Keolis donnent du sens à leur métier, construisent des parcours professionnels uniques, et s'enrichissent des rencontres qu'ils font au quotidien. Forte de son activité de transport de voyageurs, interurbain et d'affrètement urbain, Keolis 3 Frontières recherche de nouveaux collaborateurs. Acteur majeur du transport de voyageurs, nous recherchons nos futurs conducteurs de cars/bus (H/F).
Vos missions : - Dynamique commerciale ; - Management/Animation de l'équipe de vente ; - Discipline/Respect des procédures ; - Lutte contre la démarque inconnue ; - Accueil/Conseil client ; - Identité visuelle ; - Gestion des stocks. Vos capacités : - Connaître les outils de gestion et informatiques liés à son activité ; - Connaître les règles et les procédures internes liées à son activité ; - Connaître les principaux dispositifs législatifs en vigueur concernant son activité ; - Connaître les conditions générales de vente et l'offre de services de l'entreprise ; - Connaître ses marchés « produits » et les tendances (évolution des marchés, concurrences, ) ; - Connaître son environnement local et les principaux acteurs influents ; - Connaître les techniques managériales ; - Connaître les techniques de vente et de merchandising. Vos savoirs-être : - Organisé(e) - Rigoureux(euse) - Ecoute - A l'aise dans la relation - Réactif(ive) - Recul - Ouvert d'esprit - Combatif(ive) -Goût du challenge
Vos missions principales : - Dynamique commerciale ; - Management/Animation de l'équipe de vente ; - Discipline/Respect des procédures ; - Lutte contre la démarque inconnue ; - Accueil/Conseil client ; - Identité visuelle ; - Gestion des stocks. Votre expérience : Une expérience d'environ 5 ans en magasin spécialisé, sur des postes d'encadrement et de gestion est exigée. Votre formation : Niveau BAC+2 à BAC+5 dans les secteurs de la vente du commerce et/ou de la gestion. Vos atouts et connaissances : - Connaître les outils de gestion et informatiques liés à son activité ; - Connaître les règles et les procédures internes liées à son activité ; - Connaître les principaux dispositifs législatifs en vigueur concernant son activité ; - Connaître les conditions générales de vente et l'offre de services de l'entreprise ; - Connaître ses marchés « produits » et les tendances (évolution des marchés, concurrences, ) ; - Connaître son environnement local et les principaux acteurs influents ; - Connaître les techniques managériales ; - Connaître les techniques de vente et de merchandising. Vos capacités : Organisé(e), rigoureux(euse), à l'écoute, à l'aise dans la relation, réactif(ve), prise de recul, ouvert d'esprit, combatif(ive), goût du challenge.
Descriptif du poste: Le poste est affecté à 50% au Centre Hospitalier de Sarrebourg et à 50% au Centre Hospitalier de Saverne Vous êtes en charge de l'aide au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie. Vous menez des interventions susceptibles de prévenir ou d'aider à surmonter les difficultés des personnes ou groupes de personnes auprès desquels vous agissez, afin d'améliorer les conditions de vie sur un plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. Vous serez amené à accompagner le patient durant son séjour à l'hôpital et à organiser avec lui et/ou son entourage son projet de sortie. Le ou la candidat(e) sera amené(e) à : Mener des entretiens d'aide et de soutien. Accompagner le patient dans les démarches administratives et sociales. Conseiller le patient et son entourage et conduire avec eux un projet médico-social. Définir et mettre en œuvre des mesures et actions adaptées aux besoins du patient et de son projet de vie. Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques. Organiser, coordonner et assurer le suivi des actions mises en œuvre. Profil recherché: Autonomie. Réactivité. Capacité à travailler en équipe, en réseau. Capacités d'écoute et d'analyse. Capacité à créer une relation de confiance. Qualités relationnelles. Diplômes requis : Diplôme d'Etat d'assistant(e) de service social.
Le Centre Hospitalier de Sarrebourg exerce la médecine d urgence et héberge un SMUR (antenne mobile du SAMU). Il dispose d une unité de surveillance continue et d une unité d hospitalisation de courte durée. Il offre une prise en charge médicale diversifiée en Médecine, Cardiologie, Pneumologie, Soins Palliatifs, en chirurgie Générale, Digestive et Orthopédique. Il prend en charge les traitements du cancer par chimiothérapie. Un service de gynécologie obstétrique et de péd...
REJOIGNEZ L'ECOLE DES AGENTS DE VOYAGES LECLERC ! L'agence de Voyages Leclerc SARREBOURG recherche un AGENT DE VOYAGES H/F en ALTERNANCE (Apprentissage). Passionné(e) par le voyage, vous avez envie de rejoindre un réseau dynamique en constante évolution. Nous recherchons un agent de voyages H/F en alternance et en partenariat avec l'EPT - AFTRAL. En septembre 2024, vous intégrerez l'ECOLE DES AGENTS DE VOYAGES LECLERC et serez formé(e) aux couleurs de notre réseau. VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de l'agence de voyages, vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients. - Offrir à nos clients un accueil chaleureux - Être à l'écoute et comprendre leurs attentes - Formuler des propositions adéquates - Concrétiser la vente - Assurer le suivi des dossiers et générer de la fidélisation - Interagir avec l'équipe et les partenaires du réseau (Tour opérateur, Compagnie aérienne, assureur .) et participer à différentes présentations ou opérations commerciales. VOTRE OBJECTIF : Préparer sur 13 mois (de 09/2024 à 10/2025) le titre de VENDEUR CONSEIL EN VOYAGE D'AFFAIRES ET DE TOURISME (VCVAT - Bac+2) de l'EPT-AFTRAL. FORMATION HYBRIDE : 735 h de formation - rythme de 3 jours en agence / 2 jours en formation en distanciel + 3 périodes de regroupement de 2 semaines sur Paris. PROFIL RECHERCHÉ PROFIL : Titulaire du bac ou d'un autre diplôme de niveau 4. Tout public. VOUS ÊTES : Curieux(se), dynamique, organisé(e), polyvalent(e), rigoureux(se), réactif(ve). VOUS AVEZ : L'esprit d'équipe, le sens du service client, une aisance à l'oral comme à l'écrit et une bonne culture générale. Une première expérience dans la vente ou l'accueil client est un plus. * Nous proposons un contrat d'apprentissage d'une durée de 13 mois - 35h. * Formation gratuite rémunérée selon votre âge et votre niveau de diplôme (cf. grille de rémunération de l'apprentissage) * Prise en charge des frais d'hébergement et de restauration pendant les périodes de regroupement sur Paris.
Le centre E.Leclerc de SARREBOURG emploie 450 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1983 et accueille chaque année de nombreux clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. ~...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Travailler en magasin, c'est évoluer dans un univers trépidant. Chaque jour est un jour différent. En rejoignant le secteur du commerce, vous recherchez une expérience professionnelle qui bouge, et des perspectives d'évolution rapides. NOUS RECHERCHONS, POUR NOTRE LECLERC EXPRESS DE PHALSBOURG, UN/UNE ALTERNANT(E) DANS LE CADRE DU BTS MCO. Durant tout votre parcours, vous serez accompagné par un tuteur qui veillera à vous transmettre les bonnes pratiques et à vous permettre d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités. Aux côtés de votre tuteur, vous participerez à la bonne marche du rayon en participant aux missions suivantes : * Commercial : mise en place du rayon, des produits en fonction des règles de merchandising, accueil et renseignement du client, gestion de la tenue du rayon (remplissage, balisage, propreté), mise en place des offres promotionnelles, implantation des rayons.... * Gestion : préparation des commandes, gestion de stocks. PROFIL RECHERCHÉ Cette offre est ouverte aux candidats qui s'orientent vers l'apprentissage. Préparant un BTS MCO, vous êtes rigoureux, dynamique, aimant le contact client et travailler en équipe. Avoir le goût du commerce est un préalable. Pour le reste, nous vous accompagnerons durant toute votre présence dans l'entreprise, afin de vous permettre d'acquérir un savoir-faire et d'évoluer professionnellement.
Le centre E.Leclerc de Sarrebourg emploie 450 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1983 et accueille chaque année de nombreux clients. Notre magasin a l'habitude d'accueillir des alternants, que nous formons dans différents domaines. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 37,75 milliards d'euros ...
Description du poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE METZ recherche pour son client situé à 15 min de Sarrebourg, un Assistant d'exploitation (H/F). Sous la supervision du responsable d'exploitation, En tant qu'Assistant d' Exploitation (H/F) vous aurez pour mission la gestion administrative et les communications téléphoniques avec divers services. ?Voici un aperçus de vos futur missions : - Diverses responsabilités administratives, - l'accueil tant physique que téléphonique, - la collecte et le traitement des lettres de transport et des ordres de réparation. - l'assistance technique des conducteurs en cas de panne - Constituer un dossier de transport - Contrôler une opération de transport Que vous soyez diplômé dans les domaines de la logistique ou du transport, que vous ayez de l'expérience ou non, si vous appréciez le travail d'équipe, faites preuve d'écoute, d'empathie, de rigueur et de précision, n'hésitez pas à postuler . Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description : Nous recherchons pour notre concession Volkswagen/Audi située à Sarrebourg, un magasinier vendeur pièce de rechange (H/F):Vous serez notamment en charge :- de commercialiser les pièces et les accessoires au comptoir atelier et client particulier ;- d'appliquer les procédures qualité et sécurité en vigueur dans l'entreprise ;- effectuant également les taches de préparation, expédition et suivi des commandes ;Vous serez amené(e) à effectuer d'autres missions.Vous êtes passionné(e) d'automobile et vous avez la fibre commerciale. Rejoignez notre équipe. Profil recherché : Passionné(e) d'automobile, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et votre sens de l'analyse. Vous avez le sens de l'accueil, de la négociation et du conseil et avez un goût prononcé pour le relationnel et les challenges.Dynamique, organisé(e) et ayant l'esprit d'initiative, vous appréciez de travail en équipe et doté d'un bon sens relationnel.D'une formation technique et/ou commerciale, vous justifiez d'une expérience réussie dans la mécanique/carrosserie et avez la maîtrise du secteur automobile et de ses spécificités (financement, garantie, contrats d'entretien, accessoires). Une expérience professionnelle serait un atout supplémentaire.
Description du poste : ACTUA Saverne recherche pour un de ses clients de la vente : Un Vendeur en électroménager H/F - Poste en CDI Poste à Sarrebourg Vous êtes passionné par le commerce ? Vous avez un intérêt particulier pour les produits multimédia et électroménagers ? Rattaché au responsable de magasin vous serez en charge des missions suivantes :***Veiller à la satisfaction du client en assurant l'accueil, le conseil et la vente es produits proposés par l'enseigne***Participer à la gestion d'un rayon par la qualité de l'exposition et la lisibilité des produits tout en s'assurant de la fiabilité des stocks et des commandes Description du profil : Vous avez un sens du relationnel aigu et avez un intérêt tout particulier pour le multimédia et l'électroménager. Une formation interne d'une durée de 1 mois est prévu. Rémunération selon profil. Travail en journée. Poste à pourvoir en CDI à partir de mars 2024 à Sarrebourg (57).
Vos Missions : Au sein d'une équipe de 30 personnes, sous la direction de votre responsable de chantier et directement au sein des ateliers du client, vos missions sont : Réaliser les opérations de transformation sur de la viande de Boeuf - Désosser et Parer les morceaux, Vérifier l'état de fonctionnement et propreté des matériels à votre prise de fonction, Vous informer du travail à effectuer et tenir votre fonction selon les modes opératoires définis, Observer un strict respect des objectifs de qualité, de productivité et des consignes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité, Assurer la gestion des déchets liés à votre production, ainsi que la propreté, le bon état et le rangement de votre poste de travail et matériel personnel, Signaler les anomalies et contrôler la qualité de votre travail, Effectuer des opérations simples de manutention et de conditionnement. Avantages : - Prime habillage - Panier repas - Heures de nuit - 10 % de congés payés - 10 % de prime de fin de mission Vous êtes dynamique, motivé(e), sérieux(se). Vous ne craignez pas les milieux salissants. Une expérience en découpe de viande, de poisson ou autres seraient un plus. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Général Emploi c 'est un réseau de proximité avec : La possibilité de trouver tous type de postes. Des formations pour développer vos compétences professionnelles. Des interlocuteurs disponibles qui vous connaissent. Des processus administratifs simplifiés au quotidien tels que la demande d'acompte, la signature électronique des contrats et une plateforme de dématérialisation des documents pour faciliter les formalités. Des avantages dès les premières heures de mission : Le FASTT (Fonds d'Action Sociale du Travail Temporaire) - Une mutuelle pour la protection santé - Un compte épargne temps (CET) au taux de 10% par an pour épargner une partie de votre salaire. CE POSTE VOUS INTÉRESSE ? Rejoignez-nous dès maintenant !
A la recherche d'un emploi ? GÉNÉRAL EMPLOI vous accompagne dans la recherche d'un emploi dans les domaines du BTP, TP, de l'industrie, de la logistique, du transport, du tertiaire, de l'agroalimentaire et de l'hôtellerie-restauration, à Bourg-en-Bresse dans l'Ain (01) et en région Auvergne-Rhône-Alpes. GÉNÉRAL EMPLOI, réseau d'agences d'emploi généralistes situées à Villefranche sur Saône, Tignieu-Jameyzieu, Bourg-en-Bresse et Mâcon, recherche pour u...
Description : ***Poste à pourvoir rapidementDisposer de 3 ans d'expérience dans l'animation de prestations d'orientation et / ou d'insertion professionnelle / titre de niveau 5 (anciennement III) de conseiller en insertion professionnelle ou de l'accompagnement au développement de carrière.Pratiques exigées des techniques d'entretien individuel et d'animation de groupes y compris en distanciel connecté. Profil recherché : Votre mission consiste à accompagner, en entretiens individuels et en sessions collectives, des demandeurs d'emploi dans la construction ou la confirmation de leur projet professionnel. Vous amenez les bénéficiaires qui vous sont confiés, dans le respect d'une méthodologie innovante, à explorer les différents aspects de la construction de leur projet professionnel sur la base de :leurs motivations, leurs compétences, leurs atouts et leurs contraintes personnelles ;les métiers qui correspondent à leurs compétences ou qui sont susceptibles d'être occupés en les complétant ;la définition de leur projet professionnel et l'appréciation de sa faisabilité ;les possibilités de mise en œuvre de ce projet. La prestation doit amener le bénéficiaire à construire un ou plusieurs projets professionnels.Dans ce cadre vous devrez : Posséder une bonne connaissance du tissu économique local des dispositifs et financements de formation et des techniques d'animation de groupeEtre sensibilisé au sujet de l'emploi des personnes en situation de handicap.Travailler en étroite collaboration avec les acteurs locaux (partenaires, prescripteurs, entreprises, institutionnels, etc.)Poste basé à Sarrebourg. Déplacements hebdomadaires à prévoir à Lunéville.
nous recrutons une aide à domicile pour personne âgée pour faire le ménage, aide à faire la toilette ou la douche ; aide à s'habiller ; réchauffer le repas ; ou préparation d'un repas simple ; accompagnement pour la promenade et surveillance lors du jardinage Dialoguer, écouter lire des journaux ou des livres à haute voix en arabe Surveillance au moment du repas, éteindre la gazinière, le four, s'assurer que les frigos et les congélos sont fermés Tenir compagnie ponctuellement la nuit en cas d'absence 15 heures par semaine du lundi au vendredi répartis : Lundi 4H : 3h ménage et surveillance et 1h pour les enfants MARDI 3h : 2h surveillance repas et 1h les enfants Mercredi 2h surveillance et ménage Jeudi 2h surveillance et ménage Vendredi 5h ménage et surveillance
En tant que Préparateur Laveur h/f votre mission principale sera de nettoyer les rouleaux d'impression et de les mettre à disposition des machines équipées d'éléments d'impression. Ainsi, vous serez amené à : - Nettoyer les rouleaux d'impression - Utiliser les équipements de lavage et bacs de trempage, vidanger les machines de lavage et bacs de trempages - Equiper les chariots et préparer les racles - Participer au montage et au démontage lors des changements de commande Ouvert à tout type de profil, 1ère expérience en milieu industriel exigée Poste avec port de charges Il s'agit d'un travail posté en 3x8 (rythme Matin - Nuit - Après-midi ) pour une durée prévisionnelle de plusieurs mois.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous participez au bon fonctionnement et à l'entretien du point de vente. Plus précisément, vos missions sont : - L'approvisionnement les rayons. - La mise en place des affiches prix et des actions en cours. - L'encaissement des produits. - La participation à l'inventaire. - La préparation du pain et des viennoiseries. - La bonne tenue du magasin. VOTRE PROFIL : Vous avez le goût du commerce et souhaitez participer à l'aventure NORMA. Vous êtes une personne dynamique et savez faire preuve de rigueur. Votre polyvalence est votre force.
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous êtes garant de la bonne application des procédures caisse et participez au bon fonctionnement du point de vente. Plus précisément, vos missions sont : - L'encaissement des produits. - La gestion des caisses et le traitement des espèces. - L'approvisionnement les rayons. - La mise en place des affiches prix et des actions en cours. - La participation à l'inventaire. - La préparation du pain et des viennoiseries. - La bonne tenue du magasin. VOTRE PROFIL : Vous avez le goût du commerce et souhaitez participer à l'aventure NORMA. Vous êtes une personne dynamique et savez faire preuve de rigueur. Votre polyvalence est votre force.
Experteam Sarrebourg recherche pour son client secteur Sarrebourg un opérateur de tri H/F. Vos missions: - alimentation de la ligne, - évacuation des produits terminés, - tri sur ligne des produits en fonction du cahier des charges, - nettoyage du poste de travail, - suivi de la cadence Mission longue POSTE EN 3X8 ET POSSIBILITE DE TRAVAIL LE SAMEDI MATIN LORS DU POSTE DE MATIN
Le centre socioculturel de Sarrebourg recherche son-sa directeur-trice. Sous l'autorité du Président, il-elle assure la gestion administrative et financière de l'association et la gestion des ressources humaines (9 salariés pour 7,8 ETP). Il-elle élabore, coordonne la mise en œuvre et assure l'évaluation du projet social de l'association, dans le cadre des agréments AGC et ACF délivrés par la CAF. Interlocuteur prioritaire du réseau, il-elle assure les relations avec les partenaires locaux dans une dynamique territoriale, prioritairement avec la commune.
Vous occuperez un poste de chargé (e) d'affaires en recrutement au sein d'une agence d'emploi de Sarrebourg. Vous connaissez le tissu économique local et êtes à l'aise face à des dirigeants de PME ainsi que des DRH de grands groupes. La mission proposée : -Développer et enrichir le portefeuille clients -Mener des visites de postes -Proposer des actions à l'encontre des clients - Développer et fidéliser un portefeuille de candidat -Mener des actions de formations à leur encontre -Effectuer des actions de fidélisation. BAC + 2 à BAC +5 35h hebdo ( possibilité de travailler sur 4 jours) Salaire fixe ( 23000-30000) + prime sur objectif
Le magasin Carrefour City est à la recherche d'un(e) employé(e) commercial(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe. Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance et totalement prise en charge par l'employeur, avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Que vous soyez jeune ou senior, diplômé ou non et que vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à prendre RDV pour un entretien téléphonique avec notre équipe Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. En vue d'obtenir un Titre Professionnel Employé(e) commercial(e) niveau CAP BEP reconnu par le ministère de l'emploi et des branches professionnelles. OU un Titre Professionnel Conseiller(ère) de vente niveau BAC. Vos missions seront les suivantes : La mise en rayon de la marchandise, La fiabilisation du stock, L'entretien et la propreté du rayon, magasin, L'encaissement des produits Sachez que l'apprentissage offre différents avantages : Vous démarrez quand vous voulez. Votre formation est totalement prise en charge et vous êtes rémunéré(e). Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine. Ordinateur offert d'une valeur de 500€ Aide pour le permis de conduire de 500€ Carte étudiante des métiers afin de bénéficier d'avantages et de réductions Le commerce est un métier passionnant mais exigeant, où les horaires peuvent varier. Il est essentiel de comprendre que, dans ce secteur, vous devrez vous lever tôt, ou finir le soir tard, mais aussi travailler les week-ends ! Afin de garantir la préparation du magasin et l'accueil des clients dès l'ouverture, le soir pour les tâches de fermeture du magasin, et le week-end car c'est souvent à ce moment que de nombreux clients sont disponibles pour faire leurs achats ! Vous pouvez commencer à 4h le matin, ou terminer à 21h le soir, selon le magasin Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Pour postuler : Prendre RDV pour un entretien téléphonique : https://www.iseah.fr/prendre-rdv/
Nous recherchons un étudiant ou quelqu'un qui souhaite effectuer un complément métier afin de réaliser la plonge en unité de vie protégée (19 résidents) à raison d'1 week-end sur 2 (8h/jour travaillé). Assurer le nettoyage de la vaisselle, des ustensiles, la propreté de la plonge et l'entretien des locaux Poste à pourvoir immédiatement. Temps partiel (30h hebdo) ou temps complet (35h hebdo) durant les vacances scolaires. Possibilité de poser des congés annuels également.
Dans le cadre de son développement, NORMA recrute un CHARGE DE COMMUNICATION DIGITALE H/F. Rattaché(e) à la Responsable publicité-communication, vous contribuez à la définition de la stratégie de communication digitale. Vous êtes un support dans les projets digitaux (développement du site internet, mise en conformité, etc). Plus précisément, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Proposition d'un plan de communication digitale trimestriel avec les thèmes définis dans le calendrier interne ; - Elaboration du contenu et des visuels pour les réseaux sociaux (Linkedin, Instagram, Facebook), dans le respect de la charte graphique définie par Norma ; - Publication du contenu et gestion des commentaires ; - Gestion du paramétrage et du fonctionnement optimal des outils et applications ; - Reporting trimestriel des statistiques et des indicateurs clés de la performance digitale ; - Centralisation des demandes digitales des opérationnels ; - Etude et suivi des demandes/projets ; - Présentation de l'avancement des projets à la Responsable publicité ; - Interface avec le service juridique ainsi que les prestataires allemands et français ; - Création et correction de divers supports de communication (affiches, newsletters, PLV, etc). VOTRE PROFIL : De formation Bac+3/5 marketing ou communication digitale, vous disposez d'une première expérience significative dans un poste similaire. Vous avez une bonne maitrise du web et des logiciels de création comme Photoshop, Indesign et CANVA. De nature créative, vous savez vous montrer force de proposition dans la gestion de projet.
La plateforme de Coordination et d'Orientation (PCO) rattachée au CAMSP de Metz, a en charge l'organisation du parcours de bilan et d'intervention précoce des enfants de 0 à 6 ans avec Troubles du Neurodéveloppement (TND). Dans le cadre de son développement la PCO recherche pour le secteur de Sarrebourg un coordinateur de parcours. Ses principales missions sont : - Accompagnement des enfants et de leurs familles dans un parcours de diagnostic et d'intervention précoce. - Travail en lien avec les libéraux et les partenaires de seconde ligne (CMP, CAMSP, ...) de son secteur. - Participation à l'animation et au développement du réseau partenarial du territoire - Travail en équipe avec le médecin coordinateur de la PCO, le service support et les partenaires du territoire - Développement des relations partenariales avec l'Éducation Nationale - Gestion administrative des documents associés, saisie sur logiciels. Pour remplir ses missions, il est attendu que le/la professionnel(le) présente : - Une aisance à travailler en pluridisciplinarité et en partenariat. - Une grande rigueur (écrits, suivi des interventions,réactivité... ). - Une maitrise de l'outil informatique. Profil : - Expérience dans le domaine de la petite enfance et du handicap - Expérience souhaitée auprès d'enfants porteurs de troubles du spectre autistique - Expérience de travail auprès des parents - Aptitude au travail en équipe et au sein de réseaux
Le Groupement de Coopération Médico-Social Sarre-Synergie-Solidarité (GCMS 3S) implanté sur les territoires de l'Est Mosellan et du Sud Moselle recherche un éducateur (H/F) pour son accueil de jour à l'IME Les Jonquilles à Sarrebourg, ouvert du lundi au vendredi. Votre profil : Capacité à accompagner des enfants et adolescents présentant un handicap, dans l'apprentissage et à contribuer à leurs épanouissement, autonomie et communication Capacité à intervenir avec justesse, en équipe, auprès des responsables légaux et proches aidants, de façon à engager leur mobilisation dans le travail mené ; Capacité à développer et porter en équipe un projet personnalisé d'accompagnement tenant compte de l'évaluation des potentialités et difficultés de la personne accompagnée, des besoins des parents, en lien avec ces derniers ; Bonnes connaissances et appropriation des recommandations de bonnes pratiques professionnelles, des méthodes et outils spécifiques ; Capacité à proposer des médiations, aussi bien en collectif qu'en individuel, favorisant le lien et le développement cognitif et relationnel de chacune des personnes accompagnées. Quelques avantages à travailler avec nous : Prime SEGUR - Convention 66 - Comité d'entreprise Dynamique de projets et de formation continue et démarche inclusive Plannings de semaine et Congés Trimestriels Modalités de candidature : La candidature (CV + lettre de motivation) est à adresser directement à l'IME Les Jonquilles A l'attention de Mme La Directrice
Vous serez chargé(e) de l'entretien de locaux professionnels Cabinets médicaux,bureaux, commerces Vous travaillerez sur le secteur de Sarrebourg et Sarre-Union Vous faite preuve de rigueur et de minutie Vous bénéficierez d'un véhicule de service Horaires à votre convenance à négocier avec l'employeur essentiellement en soirée
Nous recherchons un Plongeur / Plongeuse en restauration sur le site du 1er RI de Sarrebourg 23h30 par semaine pour du nettoyage de plonge batterie du lundi au vendredi Horaire du lundi au jeudi de 11h30 - 14h30 / 17h30 - 19h30 vendredi : 11h00 - 14h30
Description du poste - Assurer le bon déroulement de la production dans le respect des standards Sushi Gourmet/Sushi Market/ Izakaya. - Réaliser l'intégralité de gamme (Sushis, Makis, Californias, Spring Rolls...) - Maîtriser l'ensemble des recettes. - Procéder à la mise en place des frigos et des préparations. - Respecter les règles en matière HACCP. - Vérifier les dates limites de consommation des produits en vitrine/frigo quotidiennement. - Entretenir le stand dans sa globalité : nettoyage, remplissage. - Rangement des stocks. Qualifications - Sens du commerce /Enthousiasme /Fort esprit d'équipe. - Connaissance des règles d'hygiène (Normes HACCP). - Une première expérience en cuisine est appréciée #SUSHI #WOK. Informations complémentaires: En nous rejoignant vous bénéficiez : - D'une formation sur nos produits et recettes. - D'une possibilité d'évolution et/ou d'une mobilité en France. - De travailler en journée sans coupure, pas de travail de nuit. - De 2 jours de repos par semaine. - D'une conciliation vie privée vie professionnelle. - De primes et variables. CDI 35H
Missions: Placé sous l'autorité hiérarchique directe du Chef de Service du Pôle Autonomie du Territoire de Sarrebourg-Château-Salins, le Travailleur Social APA (Allocation Personnalisé d'Autonomie) sera chargé: - d'évaluer le degré d'autonomie de la personne âgée ainsi que ses besoins et ceux de ses proches aidants, - de réaliser une évaluation mutlidimensionnelle, - de mettre en place un plan d'aide personnalisé, - de procéder au suivi des bénéficiaires de l'Allocation Personnalisée d'Autonomie (APA). Compétences: - Maîtriser le dispositif APA et le champ d'intervention médico-social de la personne âgée, - Maîtriser l'utilisation des outils d'évaluation (grille AGGIR, référentiel CNSA de l'évaluation multidimensionnelle), - Connaître les conséquences de certaines pathologies sur la dépendance, - Connaître les dispositifs de mesures de protection des majeurs (MASP, tutelle, tec.), - Maîtriser les techniques d'entretien et la relation d'aide, - Savoir organiser son travail en fonction des priorités et des délais légaux, Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Assistant Social ou du Diplôme d'Etat de Conseiller en Economie Sociale et Familiale ou du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou du Diplôme d'Etat d'Infirmier. Poste soumis à des déplacements fréquents: vous intervenez sur l'ensemble de Sarrebourg-Château-Salins, voire exceptionnellement sur un des 3 autres territoires du Département de la Moselle dans une démarche de solidarité en fonction des charges de travail de chaque Pôle et sur instruction de la Direction.
Vous vous occuperez du ramassage du lait auprès des exploitations agricoles des départements 57 et 67 et en parallèle, ferez de la livraison de produits d'agro-fournitures. Vous devrez impérativement avoir le permis EC+FIMO à jour. Alternance entre jours travaillés et jours de repos. Vous devrez être disponible tous les jours de la semaine y compris le week-end. Pas de découché à prévoir (mais tournées de ramassage partiellement de nuit) . Possibilité d'embauche à l'issue du contrat.
Experteam agence d'emploi généraliste sur Sarrebourg recherche un chargée de recrutement (H/F). Vos missions: - dépôt d'offres sur les différents jobboards, - sourcing de candidats en faisant le lien entre le besoin clients et les candidats, - établissement de contrats de travail, - gestion des DPAE, - suivi des visites médicales , - présence lors d'événements, - gestion des entretiens d'embauche et des dossiers du personnel Vous souhaitez rejoindre une équipe jeune et dynamique, postulez nous étudierons toutes les candidatures.
EXPERTEAM57 recrute dans tous les domaines BTP, industrie, logistique, tertiaire,... Nous vous accueillons du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 18h au 23 impasse de Lunéville à Sarrebourg
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de magasin, vous êtes garant de la bonne application du concept commercial et de la satisfaction clientèle. Vous êtes un soutien dans la gestion administrative du magasin (planning, caisse, inventaire) et du management de l'équipe. En binôme avec le responsable magasin, vos missions consistent à : * Fédérer et transmettre les bonnes pratiques afin de faire monter en compétences votre équipe * Gérer les prix de vente en fonction des directives définies par la Direction. * Participer à la gestion optimale des produits : gestion du stock et des commandes, contrôle des DLC, etc. * Veiller au bon respect de l'implantation des marchandises, et participer à la mise en rayon. * Assurer la bonne gestion des flux monétiques. * Participer à la gestion administrative. * Préparer les inventaires. * Assurer une qualité d'accueil irréprochable en veillant à la bonne tenue de l'ensemble du magasin (intérieur et extérieur). VOTRE PROFIL : Vous disposez idéalement d'un BAC+2 et d'une première expérience significative dans le domaine du commerce ou de la restauration. Manager de proximité, vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire et avez l'âme de commerçant. Votre polyvalence est votre force et vous permet de gérer les priorités. CE QUE NOUS PROPOSONS : Statut Agent de maitrise Contrat CDI 36,75h/semaine Rémunération : fixe + variable. QUELQUES MOTS SUR NORMA : POUR CHAQUE €URO LE MAXIMUM Plus qu'une promesse, c'est le défi permanent de NORMA. L'objectif est de proposer chaque jour le meilleur rapport qualité/prix à nos clients. Notre concept, le discount alimentaire, rencontre un fort succès en Europe et repose sur l'ensemble des collaborateurs, à la fois dynamiques et polyvalents. En France, 71 magasins sont implantés dans le Grand Est. NORMA mène une politique d'expansion engagée : de nombreuses opportunités à pourvoir ! Rejoignez-nous ! LES + DE NORMA * Une entreprise à taille humaine avec un esprit d'équipe * Un parcours de formation opérationnel au métier * Des opportunités d'évolution Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
Tu te demandes pourquoi rejoindre la communauté des VandBistes ?Si tu as une ambition, devenir le meilleur barman de ta ville, V and B est fait pour toi ! Créateur du concept de Cave-Bar en France, V and B est le premier spécialiste bière en France, et le plus gros partageur de bons moments ! Ok. Donc tu veux savoir ce que veut dire devenir super Extra chez V and B ? En tant qu'Extra, diffusez l'image et les valeurs V and B en cultivant convivialité, bonne humeur et professionnalisme. Vous êtes le premier distributeur de sourires auprès de nos clients. Bon, pour y arriver c'est facile. Tu as juste quelques missions pas impossibles à relever : La bonne bière dans le bon verre, et avec un sous-bock, tu serviras. Bonjour, merci, au revoir, tu répéteras. (Ainsi que tes meilleures blagues) Des sourires et des conseils, tu distribueras. Aux animations, tu participeras. (Et déguisé) Le bar, la salle et parfois les watercloset tu nettoieras. (Et oui comme tout le monde) L'image de V and B en cultivant convivialité, bonne humeur et professionnalisme, tu incarneras ! Attiré par l'univers des vins, bières et spiritueux. Tu es, dynamique, avenant, rigoureux et apprécies le travail en équipe. Tu sers et conseilles les clients en faisant vivre au quotidien les valeurs de cohésion, d'échanges et d'efficacité de la marque, dans une philosophie Work'n'Roll !
V and B est une enseigne française de magasins spécialisés dans la vente et la dégustation de vins, bières et spiritueux.
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
VOS MISSIONS : Sous la responsabilité du responsable approvisionnement, vous avez en charge les missions suivantes : · Gérer et passer des commandes · Suivre, contrôler les livraisons, relancer les fournisseurs et leur transmettre les réclamations · Gérer des retraits de la vente : information aux magasins, décompte et remontée de l'information à l'acheteur concerné · Organiser des dégustations de produits, en assurer le suivi et saisir les résultats · Pour tout nouveau produit et pour chaque action, assurer le suivi et le contrôle · Assurer l'interface avec les différents services · Assurer le suivi des tâches administratives du service · Tenir à jour les statistiques pour les demandes de retour et les infos qualités des magasins Votre Profil : Vous disposez d'une première expérience administrative significative. Vous avez des notions en anglais ou allemand. Vous êtes doté(e) d'une grande rigueur et d'une forte réactivité Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
Grand Frais, enseigne spécialisée dans la distribution de produits alimentaires via son propre réseau de magasins, connaît un fort développement grâce à son concept innovant alliant exigence et qualité et recrute un(e) Employé de Vente H/F. L'univers « Epiceries d'Ici et d'Ailleurs » invite à un voyage gustatif quotidien en proposant une sélection de produits de nos régions mais aussi des quatre coins du monde pour apporter diversité, saveurs et exotisme. Ambassadeur des produits d'épicerie vous accueillez, guidez et servez vos clients par le biais de notre stand dans une démarche de satisfaction et de fidélisation. Souriant, commerçant, vous donnez des conseils personnalisés et réalisez des ventes complémentaires. Dynamique et impliqué, vous participez activement à la bonne tenue du rayon avec un réassort quotidien. Vous assurez le déchargement et le contrôle des marchandises réceptionnées, la rotation et l'étiquetage des produits et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous veillez à l'attractivité du rayon en appliquant les règles de merchandising et en valorisant les produits. Vous avez une première expérience de la vente idéalement en commerce de proximité, distribution alimentaire ou restauration rapide. Réactif, convivial et enthousiaste vous possédez le sens du service et du conseil client. Nous saurons vous accompagner et vous donner les moyens de votre réussite. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 11,80€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Disponible le week-end * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : E. Leclerc est un acteur militant de l'apprentissage. Nous sommes attachés à la transmission des savoir-faire, et l'alternance est un bon moyen de réussir son entrée dans la vie active. Chaque année, plus de 4.000 alternants sont accueillis dans l'enseigne. L'équipe Boulangerie/Pâtisserie s'est préparée pour accueillir un/une alternant(e) afin de lui apprendre toutes les techniques et les astuces du métier. Avec elle, vous apprendrez les spécificités des produits, la tenue du rayon, mais aussi le conseil, la vente, le merchandising, les relations avec les fournisseurs et le travail collectif. Vous participerez aux missions suivantes :***Merchandising : présentation générale de vos produits (caractéristiques, étiquettes, prix, propreté, rangement, mise en valeur des produits.). * Commercial : développement du chiffre d'affaires grâce aux techniques de vente. * Relation client : conseil client. Progressivement, vous gagnerez en compétence et en autonomie. Durant tout votre parcours, un tuteur, salarié du magasin, vous accompagnera pour veiller à votre bonne intégration dans l'entreprise, et vous transmettre les bonnes pratiques qui vous permettront d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités. Nous vous proposons un contrat d'apprentissage d'une durée de 3 ans. La rémunération sera fixée selon la grille légale des alternants (critère d'âge et d'année d'étude). Description du profil : Préparant un Bac Pro Commerce, vous êtes organisé(e), polyvalent(e), dynamique et avez un bon relationnel client/sens de l'écoute. Avoir le goût du commerce est un préalable. Pour le reste, nous vous accompagnerons durant toute votre présence dans l'entreprise, afin de vous permettre d'acquérir un savoir-faire et d'évoluer professionnellement.
Description du poste : Au sein de notre enseigne Brico Leclerc vous assurerez les missions suivantes :***Vous réceptionnez et vérifiez la conformité des marchandises livrées selon les procédures en vigueur. * Vous assurez l'approvisionnement de votre rayon, respectez les règles de merchandising, d'affichage prix.... * Vous accueillez et renseignez le client dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin : la satisfaction du client est votre priorité. * Vous avez une connaissance approfondie des produits, de leur utilisation et de leur mise en œuvre. * Vous établissez les documents tel que bon de commande, facture... Description du profil : Votre sens de l'accueil ainsi que votre capacité d'adaptation sont des atouts incontestables dans vos missions. De plus, vous êtes dynamique, souriant(e), autonome, organisé(e) et aimez le travail en équipe... Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale ou bénéficiez d'une expérience en distribution spécialisée.
Description de l'entrepriseVous souhaitez travailler au sein d'une banque à taille humaine, performante et audacieuse ? La Banque Populaire Alsace Lorraine Champagne recherche un Conseiller de clientèle (F/H) au sein de l'agence de Sarrebourg , Territoire Moselle Est et Sud. Mais d'abord, qui sommes-nous ? Banque du groupe BPCE, deuxième acteur bancaire français, la Banque Populaire Alsace Lorraine Champagne, par le biais de ses 190 agences, est forte de ses 2 540 collaborateurs et est présente sur les marchés du particulier, du professionnel, de l'agriculture-viticulture et des entreprises. Régionale et handi-accueillante, notre banque favorise l'intégration de nos futurs talents alsaciens, lorrains et champenois.Poste et missionsVéritable acteur de la relation clients, vous serez chargé(e) de trois missions principales - Vous gérerez l'accueil des clients de l'agence en prenant en charge leurs demandes et en réalisant des opérations bancaires courantes, - De par vos qualités relationnelles, vous développerez votre propre portefeuille de Clients Particuliers en proposant nos services bancaires et financiers, en fournissant une réponse personnalisée à chaque attente de vos clients et prospects afin de les fidéliser. - Véritable accompagnant, vous sensibiliserez nos clients aux nouveaux canaux de distribution (centre d'appels, utilisation de nouveaux automates, internet.).Profil et compétences requisesTitulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 minimum dans les domaines de la banque/assurance et/ou de la gestion ou du commerce, vous justifiez d'une première expérience commerciale réussie sur la gestion d'un portefeuille de Particuliers ? Véritable challengeur et doté(e) d'une fibre commerciale affirmée, la négociation ne vous fait pas peur ? Vous disposez également d'un réel goût du contact client, d'un bon esprit de service, et faites preuve de bonnes capacités d'adaptation et d'organisation ? En intégrant la BPALC, vous pourrez donner un élan à votre carrière professionnelle dans une entreprise innovante vous offrant de réelles perspectives d'évolution dans un secteur en plein expansion. Nous sommes attentifs à vous fournir la formation, l'accompagnement et les outils nécessaires à votre pleine réussite. Toujours intéressé(e) ? Il suffit d'un clic pour déposer votre CV. N'hésitez plus, et rejoignez une équipe dynamique et polyvalente animée par un réel esprit de collaboration !
Description du poste : Description de l'entrepriseVous souhaitez travailler au sein d'une banque à taille humaine, performante et audacieuse ? La Banque Populaire Alsace Lorraine Champagne recherche un Conseiller de clientèle (F/H) au sein de l'agence de Sarrebourg , Territoire Moselle Est et Sud. Mais d'abord, qui sommes-nous ? Banque du groupe BPCE, deuxième acteur bancaire français, la Banque Populaire Alsace Lorraine Champagne, par le biais de ses 190 agences, est forte de ses 2 540 collaborateurs et est présente sur les marchés du particulier, du professionnel, de l'agriculture-viticulture et des entreprises. Régionale et handi-accueillante, notre banque favorise l'intégration de nos futurs talents alsaciens, lorrains et champenois.Poste et missionsVéritable acteur de la relation clients, vous serez chargé(e) de trois missions principales - Vous gérerez l'accueil des clients de l'agence en prenant en charge leurs demandes et en réalisant des opérations bancaires courantes, - De par vos qualités relationnelles, vous développerez votre propre portefeuille de Clients Particuliers en proposant nos services bancaires et financiers, en fournissant une réponse personnalisée à chaque attente de vos clients et prospects afin de les fidéliser. - Véritable accompagnant, vous sensibiliserez nos clients aux nouveaux canaux de distribution (centre d'appels, utilisation de nouveaux automates, internet.).Profil et compétences requisesTitulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 minimum dans les domaines de la banque/assurance et/ou de la gestion ou du commerce, vous justifiez d'une première expérience commerciale réussie sur la gestion d'un portefeuille de Particuliers ? Véritable challengeur et doté(e) d'une fibre commerciale affirmée, la négociation ne vous fait pas peur ? Vous disposez également d'un réel goût du contact client, d'un bon esprit de service, et faites preuve de bonnes capacités d'adaptation et d'organisation ? En intégrant la BPALC, vous pourrez donner un élan à votre carrière professionnelle dans une entreprise innovante vous offrant de réelles perspectives d'évolution dans un secteur en plein expansion. Nous sommes attentifs à vous fournir la formation, l'accompagnement et les outils nécessaires à votre pleine réussite. Toujours intéressé(e) ? Il suffit d'un clic pour déposer votre CV. N'hésitez plus, et rejoignez une équipe dynamique et polyvalente animée par un réel esprit de collaboration !Informations complémentaires sur le poste
Description du poste : Vous participez à la bonne marche du rayon bazar technique en assurant son approvisionnement et sa présentation (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Vous serez également en charge d'accueillir le client et de le renseigner sur les différents produits. Description du profil : Vous êtes fort d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous avez le sens du commerce et de la relation client. Dynamique, organisé et rigoureux, vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil.
Missions : Sous lautorité du Chef de Service du Pôle Evaluation et Actions préventives Enfance et Adultes du Territoire de Sarrebourg - Château-Salins, vous évaluez à 50 % dans une approche globale et pluridisciplinaire la situation dun ou des mineurs concernés par une Information Préoccupante (IP). Les missions du référent IP sont principalement tournées autour des accompagnements en protection de l'enfance. Par ailleurs, vous réalisez à 50 % des missions d'assistant du service social polyvalent, afin daider les personnes, les familles ou les groupes qui rencontrent des difficultés sur le plan social ou professionnel, dans le but de maintenir ou de restaurer leur autonomie ou de faciliter leur insertion sociale. Dans le cadre de vos missions dAssistant Social en Service Social Polyvalent, vous exercez une fonction daccueil, dinformation, dorientation, de conseil et daccompagnement en faveur de lensemble de la population. Activités principales: Référent des informations préoccupantes (50%) À partir des attendus définis par la Cellule de Recueil des Informations Préoccupantes départementale (CRIP), évaluer et analyser sur un temps défini avec la famille la situation du mineur concerné par lIP, et lensemble des mineurs présents au domicile quelle émane de la CRIP ou directement du territoire. Apporter son expertise et une aide à la décision de toute situation nécessitant une analyse complémentaire ou extérieure à laccompagnement en cours ou dans le cadre de lévaluation de situations durgence, Développer des actions préventives et administratives en collaboration avec les familles et en réponse aux besoins de protection de lenfant tels que prévues dans le Schéma Enfance Jeunesse Famille, Intervenir en appui et soutien des professionnels en charge des accompagnements des mineurs et des parents dans le cadre de la Protection de lEnfance, Participer à la mise en œuvre dun travail pluridisciplinaire et transversal au service des usagers Dans le cadre des Missions dAssistant de service social polyvalent (50%): Exercer une fonction daccueil, dinformation, dorientation et de conseil et daccompagnement en faveur de lensemble de la population, Aider les personnes, les familles ou groupes qui rencontrent des difficultés au plan administratif, financier, psychologique, éducatif, ou professionnel, dans le but de maintenir ou restaurer leur autonomie ou de faciliter leur insertion, Rechercher les diverses causes des difficultés rencontrées, repérer les besoins et les situations à risque, Participer à la mise en œuvre dun travail pluridisciplinaire et transversal au service des usagers. Compétences requises : Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'assistant de service social, ou dEducateur Spécialisé ou d'Educateur Jeunes Enfant, Connaître le cadre institutionnel, Connaître la législation sur le plan, social, juridique, droit du travail, Maîtriser la méthodologie dintervention sociale et médico-sociale, Maîtriser les techniques dentretiens, Connaître les institutions et services locaux, nationaux et internationaux intervenant dans le domaine administratif, social et médico-social et apprécier leur champ de compétence, Maîtriser les connaissances de base relatives à la conduite de projet, Disposer dune expérience en matière dévaluation sociale et de protection de lenfance Avoir une parfaite connaissance de la législation en matière de protection de lenfance, Disposer de capacités danalyse et de synthèse, Savoir mobiliser et entretenir un réseau professionnel, Faire preuve de disponibilité, de réactivité et de gestion du stress, Savoir utiliser les outils bureautiques et maîtriser les différents écrits professionnels. Particularités : Permis de conduire nécessaire, Poste à pourvoir à Sarrebourg, Poste éligible au Complément de Traitement Indiciaire SEGUR . Rémunération statutaire selon statut, profil et expérience professionnelle, Régime indemnitaire (RIFSEEP + CIA), Temps de travail : 39h par semaine (7h50 par jour), 25 jours de congés + 23 jours RTT (+ 2 jours fractionnement, sous conditions), Télétravail possible, selon règlementation interne. PC portable à disposition, Mise à disposition de véhicules de service pour les déplacements professionnels, Prise en charge des frais de transport en commun domicile lieu de travail, à hauteur de 75 % ou parking gratuit à disposition, Tickets restaurant sous conditions, Participation à la mutuelle (santé et prévoyance) si contrat labellisé, Formation continue tout au long de la vie professionnelle, Accompagnement à la préparation aux concours / examens de la Fonction Publique Territoriale, Possibilité douvrir un Comp
Vous mettez en oeuvre les opérations sylvicoles sur des parcelles forestières (dégagement) selon les règles d'hygiène et de sécurité et les normes environnementales. Vous supprimez la petite végétation concurrente autour de petits chênes. Travail en extérieur ; bonne condition physique nécessaire. Contrat de mai à octobre
Vous travaillerez dans le domaine de la toiture, pose de charpentes, couverture, zinguerie sur chantiers locaux. Travail en hauteur vous avez de bonnes compétences dans le domaine. Vous justifiez d'une formation dans le domaine de la couverture et/ ou d'une expérience dans le domaine Salaire de base pour un débutant est de 2243 Euros mais négociable selon profil et expérience. Poste pouvant être pérennisé.
Vous appréciez le contact avec les enfants et vous souhaitez vous investir auprès d'eux, cette offre est faite pour vous. Dans le cadre de son service de garde d'enfants à domicile « Taties à toute heure », l'association ALYS recherche de nouveaux profils. Au domicile de nos familles, vos principales missions seront : -de prendre le relais du/des parents en leur absence -d'assurer la prise en charge quotidienne des enfants (repas, hygiène, repos) -de veiller à leur sécurité et bien-être -de favoriser les apprentissages (langage, propreté, éveil, ) -d'organiser des temps de jeux/activités -d'assurer les transports quotidiens vers l'école, les autres modes de garde ou activités extérieures Afin de compléter les plannings, des prestations d'entretien du cadre de vie au domicile de familles pourront vous être demandées. Conditions : une formation dans la petite enfance est nécessaire : CAP AEPE, titre ADVF, agrément d'assistant maternel avec 3 années d'expérience, bac pro ASSP Du fait des déplacements fréquents, le permis B ainsi qu'un véhicule personnel sont exigés. Lieu de travail: THIONVILLE et alentours Vous souhaitez travailler plus ? Des compléments de temps de travail sont possibles dans nos autres services (entretien du logement, aides aux personnes fragiles). N'hésitez plus et envoyer votre candidature à l'adresse : recrutement@alys.fr
Dans le cadre du développement du restaurant O'TACOS Sarrebourg, nous recherchons des employé(e)s polyvalent(e)s en CDI à temps partiel 24h/semaine, évolutif temps plein car possibilité d'évoluer vers manager. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir les clients et prendre les commandes - Préparer les produits dans le respect des procédures et de la qualité O'TACOS - Assurer le service - Participer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant et des équipements Profil recherché : Vous êtes dynamique, enthousiaste, vous bénéficiez d'une bonne capacité d'adaptation. Vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, vous avez un relationnel exceptionnel en toutes circonstances. Il n'y a pas de doute, ce poste est fait pour vous, O'TACOS vous attend !
O TACOS est une marque dynamique, créée en 2007 et qui compte plus de 250 restaurants dans le monde. OTACOS propose une version revisitée du Tacos, un produit à la mode, mêlant cuisine rapide et cuisine traditionnelle grâce à sa fameuse sauce fromagère. Ce produit est entièrement personnalisable en fonction des goûts, ce qui fait son succès.
Vous serez en charge de l'ajustement des robes de mariée et de la communication, de la gestion des relations avec nos grossistes situés en Inde. La maîtrise de la langue anglaise est indispensable pour faciliter les échanges avec nos grossistes en Inde.
Pour permettre à nos collaborateurs de profiter d'un peu de repos bien mérité cet été, nous sommes à la recherche de candidats disponibles en juin/juillet/août/septembre (minimum sur juillet/aout) pour participer à l'activité du magasin. Ce poste peut correspondre à des profils étudiants (H-F). VOS MISSIONS : *Accueillir le client dans le respect de notre charte d'accueil. *Enregistrer les achats des clients selon les modalités du matériel de caisse. *Vérifier qu'aucun article n'a été laissé par le client dans le caddie. *Percevoir le montant des achats des clients et vérifie la validité du mode de paiement. *Assurer les opérations d'ouverture et de fermeture de caisse ainsi que les prélèvements. PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons une personne qui sera à l'aise dans ses contacts avec les clients et qui saura mettre en avant les services du magasin (carte de fidélité, promotion...) Aucun diplôme ni aucune expérience dans la grande distribution ne sont exigés. Votre amplitude horaire est de 08h00 - 20h00 Travail 6 jours par semaine. Durée hebdomadaire proposée : 30h ou 36h75
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 50 à 100 salariés
Vous souhaitez rejoindre une société dont la politique managériale s'articule autour de la cohésion et de la valorisation de ses collaborateurs, n'hésitez pas à déposer votre candidature. Vous êtes investi, soucieux du travail bien fait et du détail, vous avez un bon esprit d'équipe et de cohésion, En binôme sur nos chantiers, vos missions seront les suivantes : - Préparation, pose et dépose de menuiseries aluminium, ouvrages de serrurerie et métallerie. - Assurer les compte rendus d'intervention auprès de votre responsable. - Gérer et préparer le matériel et les outils mis à disposition. - Le nettoyage après chantiers. Soucieux du bien-être de nos collaborateurs, nous mettons en place des outils (moyens de levage et manutention) pour assurer une qualité de travail optimum et la diminution de la pénibilité. Pas de découchés à prévoir, les chantiers étant situés dans zone d'une heure de route maximum de Sarrebourg. Tous profils acceptés (menuisier bois, agenceur, charpentier métallique.)
Nous sommes une entreprise à taille humaine de 14 personnes spécialisée dans la menuiserie aluminium et la métallerie, notre management commence par le partage, l'écoute et la motivation, la rigueur fait partie de notre ADN et celle de nos salariés. La qualité de notre travail fait la réputation de notre établissement, notre ambition et que tout cela dur le plus longtemps possible
Enseignant en lycée professionnel en seconde bac pro Animation Enfance et Personnes Âgées *Contrat : Contrat à durée déterminée 12 mois sur l'année scolaire 2024/2025. * 11 h à la rentrée 2024 (temps partiel). Possibilité d'évolution vers un temps plein l'année suivante. * Rémunération selon les grilles Éducation Nationale. PROFIL SOUHAITE : Expérience : Fortement souhaitée dans le domaine de l'animation. Niveau souhaité : * Diplôme de l'Éducation Nationale PLP Biotechnologies Santé-Environnement ou PLP Sciences et Technique Médico-Sociales. * Master du secteur sanitaire et social. * DEJEPS niveau bac+3 (diplôme d'Etat, de la jeunesse et des sports) spécialité animation socio-éducative ou culturelle mention direction de structure et de projet *DEJEPS niveau Bac+2 (diplôme d'Etat, de la jeunesse et des sports) mentions animation sociale ; développements de projets, territoires et réseaux. *Diplôme d'Etat du travail social de niveau 6 (Conseiller ESF, Educateur spécialisé, Educateur technique spécialisé, Educateur de jeunes enfants). Missions : Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage dans le cadre des programmes de l'éducation nationale. Evaluer les acquis, compétences et les progrès des élèves. Assurer le suivi des élèves. Contribuer au travail d'équipe. ENTREPRISE : Ensemble Scolaire Sainte Marie, 21 avenue du Général de Gaulle 57400 SARREBOURG, secretariat@saintemariesarrebourg.com
Vos missions : - Vous gérerez la partie vente de nos produits et services au magasin auprès de nos clients, - Vous êtes garant d'une excellente qualité de service, - Vous participez entre autres à la gestion administrative de l'activité - Gestion et développement d'un portefeuille clients - Entretenir et développer les relations avec les clients existants Votre profil : - Vous possédez un grand sens client et un fort degré d'implication - Vous avez le sens du commerce, un excellent relationnel client et l'ambition de vous investir dans un métier polyvalent et évolutif. - Connaissance du milieu automobile souhaité. Vous travaillerez 35h/ semaine à raison 3 samedis libérés par mois.
EXPERTEAM57 recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de Sarrebourg, un MAGASINIER EN OUTILLAGE H/F Missions : - Aide au chargement et au déchargement de camions - Tri et le placement des articles de l'entrepôt, conformément aux normes organisationnelles - Inventaires - Gestion des stocks et saisie dans l'outil informatique - Distribution outillage Vous êtes rigoureux et organisé. Vous avez une bonne connaissance de tous les produits référencés dans le stock de l'entreprise. Vous êtes capable de lire et interpréter les documents de suivi de commande, les codes-barres, le bon de commande. Vous avez une bonne maîtrise de l'outil informatique Le CACES 3 est considéré comme un plus.
Experteam57 recherche pour l'un de ses clients sur Sarrebourg, plusieurs OPERATEURS REGLAGES H/F. Vous êtes en charge de la préparation des lignes : montage des équipements, allumage des machines, vérification et modification des réglages. Vos tâches seront: - Tout au long de la fabrication, vous intervenez pour régler les différents équipements , débloquer et remettre en marche les équipements. - En cas de panne, vous faites appel au service technique et informe son supérieur hiérarchique - Vous aidez les opérateurs en cas de rattrapage ou lors des remplacements (aide conditionnement, palettiseurs, opérateurs pâte.) - Vous installez et changez les bobines de film, intervient pour le remettre en place si nécessaire. - Vous remontez au Leader ligne les dysfonctionnements constatés et lui demandez d'effectuer des demandes d'intervention via CORIM si nécessaire . - Vous participez à la réunion minute avec l'équipe terrain dont vous faites partie (LL, Op Qualité, op Régleurs) - Vous prenez connaissance du planning de production et organisez en collaboration avec l'équipe terrain les changements de formats "légers"(1 à 2 pièces, ouvreuse de caisse,.) - Vous aidez les techniciens lors des changements de format "lourds" (diam 16 => diam 25 et inversement,.)
Vous serez en charge d'accompagnements dans le cadre du Conseil en Evolution Professionnelle, de bilans de compétences ou encore de validation des acquis de l'expérience. La durée de travail est parfaitement flexible et compatible avec un complément d'activité. Formation aux prestations assurée et mise en place d'un tutorat. - Expérience significative de 5 ans minimum dans l'accompagnement individuel des personnes dans le cadre de bilans de compétences, CEP, etc. - Connaissance du territoire et de ses acteurs socio-économiques. - Connaissance de l'entreprise et des dispositifs de la formation professionnelle continue. - Capacité d'écoute et pertinence dans l'analyse. - Grande rigueur dans la gestion administrative de dossiers. - Excellentes qualités relationnelles. - Aptitudes rédactionnelles et maîtrise des outils bureautiques et digitaux. Formation de psychologue du travail souhaitée.
FIDUCIAL recherche pour son client, un site industriel situé à SARREBOURG son/sa prochain(e) AGENT DE SECURITE pour une embauche en CDI à temps complet immédiatement. Votre mission consiste à assurer l'accueil, le filtrage, et la surveillance des sites. Rémunération : Coefficient 130 soit 1798.99 euros + possibilité d'heures supplémentaires majorées + prime de dépannage pour récompenser votre investissement et votre disponibilité. Paniers repas. Plannings 2 mois à l'avance. Vacations : Vacations de 8h en semaine et 12h le week-end. Jour/Nuit. Tenue complète mise à disposition. Vous êtes impérativement titulaire d'un CQP et d'une CARTE PROFESSIONNELLE des métiers de la sécurité en cours de validité. Dans le cadre de sa politique handicap, FIDUCIAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Un poste d'Agent d'Entretien Qualifié au service de Restauration et à l'Entretien du Centre Hospitalier de Sarrebourg Poste à mi-temps en contrat à durée déterminée pouvant aboutir sur un contrat à durée indéterminée
Vous souhaitez participer au choix des produits dans nos magasins ? Le secteur de la distribution alimentaire vous intéresse ? Rejoignez notre service des achats ! En binôme avec un acheteur, votre rôle est de suivre le produit du sourcing fournisseurs à l'achat par le client. Plus précisément, vous avez en charge les missions suivantes : - La collecte des documents auprès des fournisseurs : fiche achat, conditions d'achat, etc. - Le suivi et la saisie dans le logiciel des caractéristiques du produit, réglementation fiscale, packaging, etc. - L'élaboration du contrat fournisseur et son suivi. - Le suivi de facturation. - L'établissement et la mise à jour de tableaux de bord. VOTRE PROFIL : En relation avec les fournisseurs, vous avez un très bon relationnel. Des notions en allemand représentent un atout. Motivé(e) et rigoureux(se), vous savez travailler de manière organisée. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique notamment avec le Pack Office, en particulier Excel. Le sens de la confidentialité est indispensable pour ce poste.
Au sein du groupe Référence Pare-Brise spécialisé dans la réparation et le remplacement de vitrage automobile, nous recrutons un Technicien de Vitrage Automobile (H/F) pour un contrat de 35h en CDI sur le secteur de Sarrebourg (57). Notre société à taille humaine compte aujourd'hui une vingtaine d'agences réparties sur le Grand-Est avec près de 100 collaborateurs investis, dynamiques et soucieux de la satisfaction de leurs clients. En forte croissance, Référence Pare-Brise a à cœur de garantir un service de haute qualité à ses clients, de son accueil en agence jusqu'à la restitution de son véhicule, tout en prônant ses valeurs telles que le bien-être de ses collaborateurs, l'esprit de communauté, la diversité, l'innovation et l'engagement. C'est dans le cadre de notre développement que vous interviendriez en tant que Technicien de Vitrage Automobile (H/F), sous la responsabilité du Responsable de Centre. Pour ce faire, vos missions seront de : - Remplacer tous types de vitrages automobiles (lunette, vitre latérale...) - Réparer les impacts - Gérer le démontage/remontage des véhicules - Régler et calibrer les systèmes d'aide à la conduite - Soutien à la gestion du stock (consommables et outillage) nécessaire au fonctionnement de l'agence En résumé. votre poste, c'est : travail d'équipe, communication, service qualité, motivation et dynamisme ! Être en possession du permis B est primordial pour ce poste. Vous avez de l'attrait pour le monde de l'automobile, plus précisément dans la réparation et le remplacement de vitrage, et souhaitez en découvrir le métier ? Vous aimez le contact avec les clients, vous êtes manuel(le), motivé(e), et vous préférez la jouer collectif plutôt que solo ? C'est ce que nous recherchons pour ce poste ! Avantages supplémentaires : Salaire fixe à partir de 1 798€ + Primes + Prise en charge de la mutuelle à 100% + Titres-restaurant Il ne vous reste qu'à postuler directement en ligne, et nous reviendrons vers vous dans les meilleurs délais.
Au sein du service du Pôle Santé Publique et Protection Maternelle et Infantile de Sarrebourg Château-Salins, vous êtes chargé(e) de: - promouvoir et de mener des actions de prévention pour la santé des femmes enceintes et des enfants à naître. - contribuer à la prévention des mauvais traitements aux enfants à naître et dépistera les situations à risque. - mener des actions d'éducation à la santé en faveur des adolescents. - participer au recueil des données épidémiologiques. Compétences requises: - Etre titulaire du Diplôme d'Etat de sage-femme, - Posséder des connaissances professionnelles régulièrement actualisées dans le domaine médical (grossesse, tabacologie, diététique, psychologique, gynécologique ) social et du conseil conjugal, - Savoir conduire un entretien psycho médico-social, inscrit dans la relation d'aide,- - Adopter une attitude empathique soutenante et non jugeante, - Savoir repérer les difficultés des familles, - Connaître les structures et relais professionnels du secteur afin de pouvoir orienter si nécessaire, - Savoir développer les relations de partenariat, - Savoir s'adapter à toutes les situations et contraintes de service.
Placé(e) sous l'autorité du Chef de Service du Pôle Insertion et Habitat de SARREBOURG-CHATEAU SALINS, vous : - supervisez les actions d'insertion sociale et professionnelle (actions préparatoires d'accès à l'emploi) sur le territoire : relations partenariales et suivi administratif, - vous pilotez des instances de dialogue et de régulation avec les différents acteurs de l'insertion, - vous assurez la vice-présidence des équipes pluridisciplinaires, - vous veillez à l'alimentation en publics des différents dispositifs, - vous êtes référent et force de proposition en territoire Compétences requises: - Maîtriser la réglementation, les procédures et le dispositif RSA, notamment en Moselle, - Maîtriser les règlements intérieurs du Fond Départemental d'Aides aux Jeunes et autres aides, - Maîtriser les dispositifs d'insertion financés par le Département sur le territoire, ainsi que les autres dispositifs susceptibles d'être mobilisés en faveur des bénéficiaires du RSA, - Connaître l'environnement socio-économique du bassin d'emploi et les enjeux locaux, - Connaître le public en difficulté (Bénéficiaire du RSA, jeunes .), - Connaître l'ensemble des acteurs du territoire en matière d'insertion (dont Référents Uniques), - Connaître les conventions liant les prestataires au Département, - Etre autonome, réactif, pro-actif.
Opportunité pour les passionnés de chiens ! Vous adorez les chiens et rêvez de transformer cette passion en une carrière enrichissante ? Nous avons quelque chose d'exceptionnel pour vous ! Nous recherchons des personnes passionnées par les chiens, prêtes à se lancer dans une aventure entrepreneuriale unique en devenant des dogsitters qualifiés sous notre licence de marque. Les actions d'accompagnement que nous proposons : Une formation complète (juridique, administrative, réglementaire) en transmettant tout le savoir que nous avons acquis en 3 ans. Accès à une formation spécialisée dans le domaine canin dispensée par des experts du domaine pour obtenir le label de dogsitter qualifié. Un accompagnement continu pour garantir votre succès en tant que professionnel indépendant. L'opportunité d'être travailleur indépendant tout en bénéficiant du soutien et de la notoriété de PatchGuard. De la communication locale et nationale Kit Matériel de base pour garder des chiens fourni Activités de la licence de marque : garde de chiens, promenades canine, accueil clientèle Durée du contrat : 5 ans Montant du droit d'entrée : 1800€ TTC + 15% du CA de redevance mensuelle + 30€ /mois communication nationale Horaires à convenir
Description du poste : Notre agence de SARREBOURG, recherche pour son client, spécialisé dans l'hébergement, des agents d'entretien pour le nettoyage des chambres, sanitaires et lieux de vie commune de ses structures. Vous travaillez les lundis et les vendredis de 10h00 à 15h00. Des transports en commun sont mis en place pour les personnes ne disposant pas du permis B Description du profil : Dynamique, vous justifiez d'une première expérience en cleaning.
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Devenir super caviste chez V and B En tant que super caviste tu auras pour mission de t'assurer que chaque client reparte du magasin et du bar avec le sourire. Tu cultiveras au sein de ton V and B une ambiance conviviale et chaleureuse. Votre rôle consiste à : Faire vivre une expérience unique à chaque client, Conseiller & fidéliser chaque client, Créer et animer des événements thématiques en magasin comme au bar (soirées, ateliers,.), Assurer la bonne tenue de l'établissement avec l'ensemble de l'équipe, Avoir une vision globale de gestionnaire, Distribuer des sourires, peu importe le jour et la météo, Participer à l'évolution du chiffre d'affaires Passionné par l'univers des vins, bières et spiritueux. Tu es dynamique, communiquant, force de proposition, rigoureux et apprécies le travail en équipe. Tu véhicules au quotidien les valeurs de cohésion, d'échanges et d'efficacité de la marque dans une philosophie « Work'n'Roll ! » Bref, tu l'auras compris, peu importe ton expérience et ton bac +15, on recherche des gens sympathiques dotés d'un brin de folie, ayant envie de participer à cette (folle) aventure !
L'agence de Sarrebourg recherche un acheteur en milieu industriel sur le secteur. En relation directe avec le responsable des Achats, vous participez à l'élaboration de la stratégie d'achats et gérez un budget constitué d'achats technologiques. Vos missions sont les suivantes: - Gestion des achats d'une famille de produits - Sélection d'un panel de fournisseurs en France et à l'Etranger - Suivi du portefeuille avec les différents services Nous recherchons une personne issue d'une formation Achats/LogistiqueVous êtes agile, à l'aise au téléphone et dynamique.Vous savez écouter vos interlocuteurs et vous adaptez aux situations.Vous parlez couramment l'anglais professionnel, l'allemand serait un plus.Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et SAP.
Fort de 100 000 salariés, 462 bureaux dans le monde et plus de 1500 collaborateurs en France, le groupe CBRE est le leader mondial du conseil en immobilier d'entreprise. Global Workplace Solutions (GWS), filiale CBRE, est l'un des acteurs majeurs du Facility Management au niveau international, mais aussi en France. Nous travaillons pour des clients prestigieux et leur délivrons des prestations multi techniques et multi services afin d'assurer une gestion efficace et pérenne de leurs services généraux. CBRE GWS France traite ainsi toutes les facettes de la gestion des installations, en utilisant un modèle mixte qui combine des services directs et des sous-traitants spécialisés. Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un Responsable de Contrat H/F en Facility Management. Le Responsable de Contrat est le garant des services prévus au contrat, dirige l'équipe sur site ou qui en charge de délivrer les services FM ou multi technique, gère le développement et le management financier du compte et la relation client : prestation des services, Qualité/Hygiène/Sécurité et Environnement, la conformité légale, le management des ressources humaines, la gestion des opérations, de la clientèle et des sous-traitants Les principales missions sont : · Être responsable de la performance du compte de résultat et de tous les contrôles de coûts associés. préparation, élaboration, soutenance, mise en œuvre des actions nécessaires à sa tenue. · Être responsable du compte de résultat (périmètre contrat, « in Scope ») pour un montant annuel de compris entre 5 et 7 millions d'euros par an. · Assurer la fonction de management, d'orientation, de conseil, d'encadrement et de soutien pour le client et les équipes CBRE sur site. · Manager : recrutement, entretiens annuels, évolution professionnelle, remontées des besoins en formation · Fidéliser les équipes sur le(s) site(s). · Développer le chiffre d'affaires sur site. · Délivrer l'ensemble des services prévus au contrat. · Assurer que les services fournis au client sur site sont alignés avec le contrat. · Superviser la gestion quotidienne de l'équipe sur site. · Être responsable des résultats financiers, gérer les budgets et les comptes annuels du ou des contrats. · Produire des informations et des rapports financiers, d'activité et autres statistiques liés au site. · Participer à tous les plans de continuité des activités dans lesquels l'équipe peut être impliquée. · S'assurer que les engagements de service et les indicateurs, convenus par contrat, sont respectés. · Planifier et programmer tous les travaux et réparations des sous-traitants de maintenance. · S'assurer que tous les comptes et la documentation associés à ces sous-traitants sont à jour et à jour sur une base mensuelle. · Assurer que tous les sous-traitants fournissent un service de qualité et compétent dans le respect des obligations contractuelles. · Contacter et assurer la liaison avec l'équipe de management du contrat ou compte pour assurer la cohérence entre les comptes et la conformité avec les normes et les meilleures pratiques des clients. · Gérer et livrer les réparations et les travaux de projets mineurs. · Promouvoir et maintenir les valeurs fondamentales RISE de CBRE (respect, intégrité, service, excellence) de CBRE. · Connaitre et être le garant des accords de niveau de service (SLA) et indicateurs de performance clés (KPI) contractuels pertinents, sous la responsabilité de l'équipe, et les respecter. · Pouvoir gérer un ou plusieurs sites Pouvoir gérer plusieurs contrats sur lesquels il n'y a pas de Responsable de site en charge du P&L PROFIL RECHERCHE : Niveau type Ecole d'Ingénieur, Ecole de Commerce ou Master 2 Spécialité Management ou Ingénierie ou technique, management, innovation des services et patrimoines immobiliers (MIPI) Vous avez de l'expérience par exemple en tant que Responsable Prestations de Services, Responsable Technique, Responsable des Opérations, Responsable Services Généraux · Management. · Exposition préalable à la planification de la maintenance et à la gestion et à la supervision des sous-traitants. Expérience avérée dans la gestion des fournisseurs Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 60¿000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Programmation : * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : EXPERTEAM57 recherhe pour l'un de ses clients sur le secteur de SARREBOURG, un CONDUCTEUR OFFSET H/F en CDI. Mission : Votre mission principale consistera à exécuter les opérations nécessaires à la réalisation du produit imprimé conformément au bon à tirer et aux objectifs de production. À ce titre, vous devrez en autres : - Analyser le dossier de fabrication ; - Réaliser les opérations de calage en respectant les procédures; - Procéder au tirage en assurant les changements prévus entre les feuillets ou séries ; - Assurer les changements et les réglages des outils et équipements de la machine et leur bonne utilisation technique ; - Contrôler la bonne exécution de la commande conformément aux exigences spécifiées (quantité et qualité) ; - Respecter les consignes de sécurité dans l'établissement ; - Participer au respect de l'environnement et des règles de sécurité. Description du profil : PROFIL : Vous disposez d'une première expérience sur ce même type de poste dans le domaine de l'imprimerie. Vous êtes rigoureux(se), méthodique, précis(e) et ordonné(e). Salaire en fonction du profil 39h/semaine
LES GRANDES MISSIONS Toute l'équipe Traiteur s'est préparée pour accueillir un(e) alternant(e) afin de lui apprendre à fabriquer de bons produits et partager ses astuces pour satisfaire la clientèle. Avec nous, vous apprendrez également les techniques commerciales et sanitaires pour exercer votre future profession avec un haut niveau d'exigence. Vous participerez aux missions suivantes : * Confectionner et préparer les produits mis en vente * Effectuer l'emballage des produits et la mise en rayon * Vérifier la conformité des marchandises livrées et vendues * Respecter les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire Progressivement, vous gagnerez en compétence et en autonomie. Durant tout votre parcours, un tuteur, salarié du magasin, vous accompagnera pour veiller à votre bonne intégration dans l'entreprise, et vous transmettre les bonnes pratiques qui vous permettront d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités. ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? * Diplôme préparé : BP CUISINE * Horaires du matin. * Profil recherché : ponctuel, attentif, organisé, soigneux et désireux de travailler en équipe. Nous vous proposons un contrat d'apprentissage d'une durée de 24 mois. La rémunération sera fixée selon la grille légale des alternants (critère d'âge et d'année d'étude).
Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissen...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Travailler en magasin, c'est évoluer dans un univers trépidant. Chaque jour est un jour différent. En rejoignant le secteur du commerce, vous recherchez une expérience professionnelle qui bouge, et des perspectives d'évolution rapides. Durant tout votre parcours, vous serez accompagné par un tuteur qui veillera à vous transmettre les bonnes pratiques et à vous permettre d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités. Aux côtés de votre tuteur, vous participerez à la bonne marche du rayon LIQUIDE en participant aux missions suivantes : * Commercial : mise en place du rayon, des produits en fonction des règles de merchandising, accueil et renseignement du client, gestion de la tenue du rayon (remplissage, balisage, propreté), mise en place des offres promotionnelles, implantation des rayons.... * Gestion : préparation des commandes, gestion de stocks, analyse de la concurrence PROFIL RECHERCHÉ Cette offre est ouverte aux candidats qui s'orientent vers l'apprentissage. Préparant un BTS MCO, vous êtes rigoureux, dynamique, aimant le contact client et travailler en équipe. Avoir le goût du commerce est un préalable. Pour le reste, nous vous accompagnerons durant toute votre présence dans l'entreprise, afin de vous permettre d'acquérir un savoir-faire et d'évoluer professionnellement. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler pour nous rejoindre. Vous intégrerez l'équipe en contrat d'apprentissage pour une durée de 24 mois.
Le centre E.Leclerc de Sarrebourg emploie 450 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1983 et accueille chaque année de nombreux clients. Notre magasin a l'habitude d'accueillir des alternants. En effet, nous formons chaque année environ 20 apprentis dans différents domaines. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiff...
Descriptif du poste: Experteam57 recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de Sarrebourg, un RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES À MI-TEMPS H/F H/F. Vous gérez le suivi administratif de vos dossiers (contrats de travail, avenants, etc.) en lien avec l'équipe paie. Voici vos missions principales : * Recrutement Vous recueillez et analysez les besoins en recrutement auprès des managers opérationnels Vous menez les entretiens de pré-qualification et accompagnez les opérationnel(le)s lors des entretiens face à face, en lien avec le Chargé de Recrutement Vous accueillez et intégrez des nouveaux collaborateurs * Relations sociales Vous pilotez en support au Directeur opérationnel les instances représentatives du personnel (1 CSE et CSSCT) Vous êtes garant(e) du respect du cadre légal de l'entreprise et veillez à son évolution Vous accompagnez les managers dans la gestion de leurs équipes et la résolution de conflits * Administration RH Profil recherché: Profil : De formation Bac +3 en Ressources Humaines, vous disposez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans sur un poste RH idéalement dans les matériaux de construction ou le secteur industriel. Vous maîtrisez le droit du travail, la législation en vigueur et les outils informatiques (Office 365, gestion d'un système d'information comme Talensoft) Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, dynamisme et professionnalisme. Des déplacements ponctuels sont à prévoir. Ce poste est à pourvoir en CDI à mi-temps.
ExperTeam Agence d'emploi dans les domaines : industrie, logistique, bâtiment et Travaux Publics, tertiaire, vente et distribution, vous propose des postes en intérim, CDD et CDI. Une grande carrière commence ici. Alors envoyez nous votre cv.
POSTE : Acheteur - Approvisionneur H/F DESCRIPTION : ACTUA recherche, pour un de ses clients à Sarrebourg un Acheteur-Approvisionneur (H/F). Rattaché au Responsable Achats, vous intégrez une équipe composée de 5 personnes et prenez en charge la gestion d'un portefeuille Achats. Gestion des achats - Vous gérez en direct les achats d'une famille de produits et vous pouvez être amené à être Lead-Buyer pour le groupe sur une catégorie spécifique. - Vous sélectionnez et optimisez un panel de fournisseurs diversifiés, en France et à l'international, dans une recherche de compétitivité constante (sécurisation des sources, optimisation des performances, maîtrise des coûts). - Vous effectuez une cartographie précise des familles d'achats dont vous êtes responsable et proposez des plans d'actions à mener en vue d'améliorer les résultats qualitatifs et quantitatifs sur le long terme. - Vous assurez le suivi quotidien de votre portefeuille en étroite collaboration avec les services concernés (Production, Qualité, Logistique) ainsi qu'un reporting constant de votre activité auprès de votre hiérarchie - Vous rendez compte au responsable achats de l'exécution des contrats. Gestion des approvisionnements - Vous êtes garant de la transmission des instructions, de la répartition des activités et du contrôle de leur bonne réalisation. - Vous tenez un rôle d'interface entre les clients internes et les fournisseurs. A ce titre, vous recevez et transmettez les commandes. - Vous négociez les délais, passez les commandes et supervisez les stocks des dépôts. PROFIL : De niveau Bac +3 achats/logistique, vous bénéficiez d'une première expérience réussie au sein d'un service achats/approvisionnements. Vous parlez couramment l'anglais professionnel, l'allemand est un plus. A l'aise avec l'utilisation de l'outil informatique, vous maîtrisez le Pack Office. Vous avez l'esprit d'équipe et vous souhaitez évoluer dans une PMI orientée vers la satisfaction client. Organisé et rigoureux, vous alliez goût du challenge et du résultat. Capable de gérer les urgences, vous êtes réactif et savez prioriser les tâches à réaliser. Poste en CDI. Ref : x0lu9nc8ai
RESPONSABILITÉS : ACTUA recherche, pour son client à Sarrebourg, un Technicien méthodes/industrialisation H/F. Rattaché au Responsable Méthodes, vous travaillerez sur les missions suivantes : - conception, étude et perfectionnement des méthodes et procédés de fabrication, dans une logique prioritaire de qualité et d'optimisation de la production ; - rédaction des cahiers des charges, développement et réception de nouveaux moyens, évaluation des offres et suivi de la réalisation ; - définition des gammes opératoires et maintien à jour la base de données ; - identification et mise en place des moyens en installations et outillages pour garantir la production ; - organisation, suivi et réalisation d'essais et formalisation de ceux-ci ainsi que du suivi des plans d'actions qui sont sous votre responsabilité ; - explication et formation aux Opérateurs/trices des modes opératoires ; - maintien d'une constante recherche d'amélioration pour réduire et maîtriser les coûts de revient, tout en améliorant les conditions de travail. PROFIL RECHERCHÉ : Vous connaissez le process de production, les matériaux et composants de la fabrication d'une chaussure. Vous maîtrisez les méthodes d'organisation du travail ainsi que les logiciels de GPAO, FAO, DAO et de technologie de groupe (TGAO). Rigoureux, vous savez faire preuve de logique, d'écoute, d'analyse et de synthèse. Poste en CDI.
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...
Description du poste : Emploi Vétérinaire Canin ou Mixte H/F - Sarrebourg 57 Nous sommes à la recherche d'un vétérinaire canin ou mixte H/F pour un poste en CDI à temps plein, au sein d'une clinique moderne et bien équipée située à Sarrebourg, en Moselle. Cette clinique, qui opère à 60% dans les soins canins et 40% dans le domaine rural (dont 60% laitier et 40% allaitant), jouit d'une localisation privilégiée à équidistance de Strasbourg, Metz, et Nancy. L'équipe en place est aussi dynamique qu'expérimentée, composée de 8 vétérinaires et 6 ASV, attend avec impatience l'arrivée de nouveaux confrères pour renforcer l'ambiance chaleureuse, tout en participant au professionnalisme de cette clinique. Que votre intérêt se porte sur la pratique canine, rurale ou équine, la répartition de votre activité pourra être adaptée en fonction de vos appétences. Les services et équipements comprennent 4 salles de consultation tout équipées, un service d'hospitalisation pour petits animaux, un laboratoire d'analyses IDEXX complet, une radio numérique et un échographe sur place. Des chirurgies de convenance, abdominales et de l'ostéopathie sont pratiquées au sein des infrastructures, permettant de couvrir une large gamme de soins pour les patients. De plus, vos conditions de travail sont idéales : 35 heures par semaine avec 2 samedis travaillés par mois, sans gardes ni astreintes à réaliser. Vous aurez la possibilité d'user d'une enveloppe budgétaire supplémentaire, dans le but de prendre en charge les opérations coûteuses pour vos clients dans le besoin. À Sarrebourg, située en Moselle, au sein de la région Grand Est, vous découvrirez un cadre de vie agréable, marqué par une riche histoire et une nature préservée, notamment avec le parc naturel régional des Vosges du Nord à proximité. Cette ville bénéficie d'une bonne desserte routière et ferroviaire, facilitant l'accès aux grandes agglomérations comme Strasbourg et Metz, ainsi qu'aux infrastructures médicales régionales. Pour ce poste, vous profiterez d'une rémunération attractive supérieure à la convention collective. Les avantages du poste : - Statut salarié CDI, temps plein - Rémunération basée sur la CC majorée - Care Fund pour soutien financier des patients - Bonne ambiance de travail - Pas de gardes ni astreintes - Clinique totalement équipée - Parking à proximité - Entre Metz, Strasbourg et Nancy Profils recherchés : Diplôme de vétérinaire reconnu par l'état Français. Poste ouvert aux profils débutants et expérimentés. Ce poste est également ouvert aux candidats étrangers ayant validé un diplôme dans l'Union Européenne. Contactez-nous au : 07 66 57 09 29 Référence de l'annonce : 8085 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.
Dépoussiérage périphérique des surfaces, évacuation des déchets, aspiration et lavage des sols, nettoyage et désinfection des appareils sanitaires, approvisionnement des consommables. Mardi et Jeudi de 12h à 13h30 Type d'emploi : Temps partiel, CDI Salaire : Jusqu'à 12,04€ par heure Nombre d'heures : 3 par semaine Programmation : * Travail en journée Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 10/04/2024
LES GRANDES MISSIONS Toute l'équipe Traiteur s'est préparée pour accueillir un(e) alternant(e) afin de lui apprendre à fabriquer de bons produits et partager ses astuces pour satisfaire la clientèle. Avec nous, vous apprendrez également les techniques commerciales et sanitaires pour exercer votre future profession avec un haut niveau d'exigence. Vous participerez aux missions suivantes : * Confectionner et préparer les produits mis en vente * Effectuer l'emballage des produits et la mise en rayon * Vérifier la conformité des marchandises livrées et vendues * Respecter les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire Progressivement, vous gagnerez en compétence et en autonomie. Durant tout votre parcours, un tuteur, salarié du magasin, vous accompagnera pour veiller à votre bonne intégration dans l'entreprise, et vous transmettre les bonnes pratiques qui vous permettront d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités. ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? * Diplôme préparé : CAP CUISINE * Horaires du matin. * Profil recherché : ponctuel, attentif, organisé, soigneux et désireux de travailler en équipe. Nous vous proposons un contrat d'apprentissage d'une durée de 24 mois. La rémunération sera fixée selon la grille légale des alternants (critère d'âge et d'année d'étude).
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Pour permettre à nos collaborateurs de profiter d'un peu de repos bien mérité cet été, nous sommes à la recherche de candidats disponibles en juin/juillet/août/septembre 2024 (MINIMUM SUR JUILLET/AOUT 2024) pour participer à l'activité du magasin. VOS MISSIONS : * Accueille le client dans le respect de notre charte d'accueil. * Enregistre les achats des clients selon les modalités du matériel de caisse. * Vérifie qu'aucun article n'a été laissé par le client dans le caddie. * Perçoit le montant des achats des clients et vérifie la validité du mode de paiement. * Assure les opérations d'ouverture et de fermeture de caisse ainsi que les prélèvements. PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons une personne qui sera à l'aise dans ses contacts avec les clients et qui saura mettre en avant les services du magasin (carte de fidélité, promotion...). Aucun diplôme ni aucune expérience dans la grande distribution ne sont exigés. Conditions de travail : amplitude horaire 08h00 - 20h00 Possibilité de travailler 6 jours par semaine. Magasin fermé le dimanche et jours fériés. Durée hebdomadaire proposée : 30h ou 36h75
Le centre E.Leclerc de Sarrebourg, créé en 1983, emploie 450 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 21,6 % et un chiffre d'affaires de 48,2 milliards d'euros en 2019. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre ...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE VOUS SEREZ FORMÉ AUX NOMBREUSES FACETTES DE CE MÉTIER : * Assurer la sécurité des personnes et des biens (arrière caisse, accueil, vidéo..) * Exercer une surveillance préventive et dissuasive * Faire appliquer les procédures de contrôle d'accès * Participer aux procédures d'interpellation * Intervenir lors de dysfonctionnement ou d'incidents dans le respect des procédures * Veiller sur les systèmes de sécurité (intrusion, incendie, technique) et assurer les levées de doute. Durant tout votre parcours, votre tuteur vous accompagnera pour veiller à votre bonne intégration dans l'entreprise, et vous transmettre les bonnes pratiques qui vous permettront d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités. PROFIL RECHERCHÉ Préparant un Brevet Professionnel Agent Technique de Prévention et de Sécurité, vous êtes organisé(e), polyvalent(e) et dynamique et avez un bon relationnel client/sens de l'écoute. Pour le reste, nous vous accompagnerons durant toute votre présence dans notre société, afin de vous permettre d'acquérir un savoir-faire et d'évoluer professionnellement. Vous intégrerez l'équipe en contrat d'apprentissage pour une durée de 24 mois.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Pour permettre à nos collaborateurs de profiter d'un peu de repos bien mérité cet été, nous sommes à la recherche de candidats disponibles en juin/juillet/août/septembre 2024 (MINIMUM SUR JUILLET/AOUT 2024) pour participer à l'activité du magasin. VOS MISSIONS : * Vous approvisionnez votre rayon en veillant à respecter les implantations. * Vous assurez les rotations des produits pour éviter les ruptures. * Vous veillez au rangement des stocks et de la réserve. * Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité. * Vous renseignez les clients. PROFIL RECHERCHÉ * Vous aimez l'action et l'agilité. * Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe. * Le travail matinal ne vous effraie pas (prise de poste au plus tôt à 5 heures) * Prise de poste à des horaires peu compatibles avec les transports en commun * Les missions du poste peuvent impliquer le port de charges Aucun diplôme ni aucune expérience dans la grande distribution ne sont exigés. Conditions de travail : démarrage possible au plus tôt à 05h00 - fin de poste possible au plus tard à 20h00 Travail possible 6 jours par semaine. Durée hebdomadaire proposée : 30h ou 36h75
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Au sein du service Epicerie et en collaboration avec votre responsable PGC, le titulaire du poste est chargé d'appliquer et de faire appliquer la politique commerciale définie par l'enseigne. Vous assurez les implantations de rayons, les actions de promotions. Vous animez votre équipe dans un souci permanent d'efficacité et de sens du commerce et veillez au bon climat social au sein du personnel sous votre responsabilité. Vous veillez à la qualité et au dynamisme du service rendu à notre clientèle dans le respect des normes et de la réglementation en vigueur. PROFIL RECHERCHÉ De formation Bac+2 à Bac + 3 (commerciale/gestion), vous êtes fort de plusieurs années d'expérience dans ce domaine, en grande distribution. Vous êtes rigoureux et faites preuve d'initiative. Avantages : CSE, mutuelle, prévoyance, prime d'intéressement, prime de participation, 13ème mois, gratification, prime de présence... Poste à pourvoir à 39h30/semaine.
Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 125.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 43,4 milliards d'euros en 2016 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innove...
MissionsDans le cadre de notre croissance à l'international, nous recherchons pour notre siège à Sarrebourg un :Responsable du bureau d'études h/fDépartement design et développementPour ce poste-clé dans l'entreprise, rattaché à la Direction Générale, vous prenez la responsabilité du département des modèles pour des chaussures femme et homme de qualité et gérez une équipe de 20 collaborateurs. A l'écoute des tendances internationales et des évolutions du marché, vous optimisez les modèles existants, développez de nouveaux modèles et collections. Vous créez et présentez des concepts, modèles et designs que vous transposez en prototypes et échantillons, en étroite collaboration avec les services techniques et de production. Vous accompagnez la mise en œuvre des modèles pour la production en série. Vous créez des spécifications de produits et apportez votre assistance pour le sourcing de matériaux. Vous organisez et coordonnez des tests produits correspondants, garantissez les normes qualité définies. Vous soutenez la réussite de la mise sur le marché en collaboration avec les équipes marketing et commerciales.Profil souhaitéEngagé à chaque étape de votre travail, vous avez du talent et une veine créative. Vous connaissez le marché international de la chaussure, les tendances de la mode et du lifestyle. Vous avez une exigence forte de qualité quant aux matériaux, au design, à la fonctionnalité et au confort. Vous parvenez à transformer votre pensée créative en fabrication en série. Vous connaissez les principes de gestion d'une marque et de commercialisation de produits de grande qualité. Doté d 'une grande capacité d'analyse, vous savez définir, poursuivre et atteindre vos objectifs. Votre sens du contact, votre empathie, votre esprit d'équipe et votre sens des responsabilités feront la différence. Vous maîtrisez les outils bureautiques et la CAO, ainsi que les langues allemande et anglaise. Toute autre langue est un plus.Formation : Diplômé d'études de design dans le domaine des chaussures, idéalement avec une spécialisation dans le stylisme, ou de formation équivalente.Expérience : vous possédez des expériences significatives en tant que concepteur dans le développement de collections de chaussures femme et homme
Description du poste : MAGASIN FRANCHISE DARTY Le magasin franchisé DARTY de SARREBOURG (57) recherche un(e) vendeur(se) F/H Vos principales missions : - Vous accueillez, accompagnez et conseillez le client sur les produits et services les mieux adaptés à ses besoins, disponibles en magasin et sur Darty.com, - Vous vendez les produits en valorisant les services Darty et vous réalisez toute action complémentaire afin de faciliter le parcours du client en magasin (prescription, commandes, encaissement..), - Par vos ventes et vos préconisations, vous développez le Chiffre d'Affaires dans le respect des objectifs fixés et des règles de qualité de service, - Vous contribuez à la rentabilité des rayons par le respect du plan de merchandising, la mise en avant des produits, la mise en place des opérations commerciales, - Vous prenez en charge ou délivrez les produits pour le Service Après-Vente - Vous réceptionnez et contrôlez les stocks - Vous remettez les produits commandés via internet aux clients (Click and Collect). - Vous résolvez les litiges clients et problèmes rencontrés avec un produit. Fort d'une expérience dans la vente, vous montrez de réels talents pour le commerce de produits et des services. Vous disposez d'une excellente capacité d'écoute face aux clients. Votre polyvalence et votre adaptabilité seront des atouts majeurs pour la réussite de vos missions. Votre aisance relationnelle facilite votre travail d'équipe. Vous faite preuve d'astuce, de rigueur et d'organisation.
Vos principales missions : Après une formation de 12 semaines, vous aurez la charge de : - Prospecter un secteur géographique donné - Analyser, évaluer les besoins des prospects/clients - Apporter un conseil personnalisé et construire avec eux la solution d'assurance adaptée dans la durée - Négocier et conclure les ventes - Suivre un portefeuille de clients confiés
Start People est un réseau d'agences d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 180 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client.Start People recrute pour l'un de ses client un AGENT D'ENTRETIEN (H/F) POSTE : AGENT D'ENTRETIEN (H/F) Vos missions : - Entretien des sols - Entretien des sanitaires - Rotation de linge propre - Poussières mission les lundis et vendredis PROFIL : Vous êtes rigoureux, dynamique et organisé.Débutant acceptéPostulez à l'adresse : "Veuillez postuler via le site"
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Vous rechercher une opportunité dans le domaine de la comptabilité à proximité de Sarrebourg? Poste en CDI à 40heures semaine. Manpower SARREBOURG recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Comptable général expérimenté (H/F) Au sein de l'équipe comptable de la société, composée de 6 personnes, vous serez sur les domaines suivants pour plusieurs sociétés : · Révision des comptes annuels et préparations des dossiers bilan pour validation par la direction financière et le cabinet d'expertise-comptable. · Établissement des déclarations de TVA et réconciliation avec la comptabilité (rapprochements TVA). · Déclarations fiscales des sociétés (IS, CFE, CVAE, Taxes foncières, TGAP, DEB, DES, ?) · Intégration des paies en comptabilité, suivi des écarts et rapprochement social/comptabilité · Suivi et contrôle de la bonne imputation des factures. · Participation à la tenue comptable des sociétés du groupe (comptabilité générale, client et fournisseurs) · Suivi des encaissements clients et des règlements fournisseurs. · Facturation client · Rapprochements bancaires · Contribution à l'actualisation des paramétrages de l'ERP et à son évolution Horaires de journée du lundi au vendredi, 8-12h 14h-18h. La pause de midi est aménageable. 40heures/semaines ?Entreprise basé à 15minutes de Sarrebourg - Vous êtes issu d'une formation comptable type DCG/DSCG? - Vous avez déjà une première expérience de 3-5 ans au sein d'une organisation type PME/PMI ou en cabinet comptable? - Vous êtes idéalement formé à l'ensemble des travaux de révision comptable et de préparation des bilans? - Vous avez des connaissances comptables et fiscales approfondies - Vous devrez anticiper les problématiques liées à la clôture annuelle. Vous faites preuve d'organisation, de rigueur, d'autonomie, d'esprit d'équipe, de précision et d'une bonne rapidité d'exécution et êtes à l'aise avec les outils de bureautique (Excel Word). La connaissance du logiciel Microsoft Navision est un plus. Si vous répondez à toutes ces questions et que vous vous reconnaissez dans ce descriptif : POSTULER ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description : Nous recherchons pour notre concession située à Sarrebourg, un Vendeur VN (H/F).Vous serez en charge de la promotion et de la vente de véhicules neufs dans le cadre d'objectifs fixés.Vous serez en charge de conseiller et de guider les clients dans le choix du véhicule et du financement en fonction de leurs besoins.Vous participerez également à nos salons et portes ouvertes. Idéalement, vous avez une première expérience dans le domaine de l'automobile. Profil recherché : Passionné(e) d'automobile, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et votre sens de l'analyse. Vous avez le sens de l'accueil, de la négociation et du conseil et avez un goût prononcé pour le relationnel et les challenges.Dynamique, organisé(e) et ayant l'esprit d'initiative, vous appréciez de travail en équipe et doté d'un bon sens relationnel.D'une formation commerciale, vous justifiez d'une expérience réussie dans la vente et avez la maîtrise du secteur automobile et de ses spécificités (financement, garantie, contrats d'entretien, accessoires). Une expérience professionnelle au sein d'une marque premium serait un atout supplémentaire.
Description du poste : Votre quotidien s'articule autour de missions à responsabilités, dont vous êtes garant pour la performance du site. Vous managez une équipe de 15 personnes réparties sur la partie transformation/ production. Cela inclue des missions telles que la formation, les entretiens, le développement des compétences. Vous avez un bon relationnel, et êtes à l'écoute des collaborateurs, pour garantir le maintien du bon climat de travail ! Vous gérez également les approvisionnements de grumes en forêt, selon les commandes et les besoins courants (sélection des essences, quantité, chiffrage), et les réceptions. Vous êtes également le pilote des opérations de production et de logistique, pour garantir la qualité de production, les délais de livraisons. Dans le cadre de la rentabilité du site, vous analysez régulièrement les coûts et les rapportez à votre hiérarchie, pour un suivi et une réactivité optimale. Poste en CDI, 39/semaine, salaire selon profil, primes, véhicule, tickets restaurants Description du profil : Vous disposez d'une première expérience réussie dans les métiers du Bois, avez des connaissances concrètes de l'univers forestier. Une première expérience dans le management et la coordination de production sera nécessaire.
Description du poste : Vous souhaitez une mission longue dans le domaine industriel? Vous privilégiez les horaires postés ? Manpower SARREBOURG recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Opérateur de production en industrie agroalimentaire (H/F) Vous serez amener à travailler sur un poste en binôme ou en toute autonomie: - Équiper et déséquiper les chariots - Nettoyer les matériaux sur et les chariots - Approvisionner les encres et les consommables - Monter les chariots en machine - Vidanger et démonter les chariots - Participer à la mise sur machine - Entretenir le matériel - Vidanger et entretenir la machine à laver - Tenir à jour les données techniques et de gestion : utilisation de logiciels informatiques -Dans le cadre de la polyvalence interne vous serez peut-être amener à assister ou remplacer dans d'autre service. - Vous êtes issus d'un Bac, Bac pro, Bac+2 technique? - Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire ? Expérience minimum d'un an sur un poste d'opérateur de production exigé. - Vous acceptez de travailler en poste 3x8 et/ou 4x8 ou en journée ? - ?Vous savez faire preuve d'autonomie et de rigueur ? - Vous êtes à l'aise avec les tâches manuelles et les outils informatiques? Si vous répondez à toutes ces questions, CE POSTE EST FAIT POUR VOUS! Contactez rapidement l'agence Manpower de Sarrebourg au***!! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : En tant que Contrôleur de Gestion Transport vous serez responsable de la supervision et de l'optimisation et planification financières de l'activité principale de la société. A ce titre vous êtes en charge:***De l'analyse des coûts de transport***Du contrôle de la politique d'investissement***Des prévisions budgétaires***Du reporting financier***De l'optimisation des processus***De la gestion des contrats et des accords financiers Globalement votre rôle consistera à garantir une gestion efficace des coûts, à fournir au management des analyses pertinentes pour permettre la prise des décisions stratégiques et contribuer ainsi au développement de la rentabilité de l'entreprise. Description du profil : De formation supérieure en comptabilité-gestion (bac +4/5), vous bénéficiez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire, au sein d'un groupe multi-sites, dans le secteur du transport ou du BTP. Doté d'un esprit critique et de synthèse, à la fois autonome et opérationnel, vous êtes reconnu pour votre expertise dans l'analyse de données, votre aisance relationnelle et votre qualité de management. Rejoignez un groupe familial en forte croissance toutes les années pour participer à son développement constant. Vous souhaitez en savoir plus sur les missions? N'hésitez pas à me contacter. Au delà d'un poste, c'est un environnement de travail dans lequel l'humain est placé au centre de l'entreprise.
Description : Description Au sein du service Epicerie et en collaboration avec votre responsable PGC, le titulaire du poste est chargé d'appliquer et de faire appliquer la politique commerciale définie par l'enseigne. Vous assurez les implantations de rayons, les actions de promotions. Vous animez votre équipe dans un souci permanent d'efficacité et de sens du commerce et veillez au bon climat social au sein du personnel sous votre responsabilité. Vous veillez à la qualité et au dynamisme du service rendu à notre clientèle dans le respect des normes et de la réglementation en vigueur. Profil : Profil De formation Bac+2 à Bac +3 (commerciale/gestion), vous êtes fort de plusieurs années dexpérience dans ce domaine, en grande distribution. Vous êtes rigoureuxet faites preuve dinitiative. Avantages : CSE, mutuelle, prévoyance, prime d'intéressement, prime de participation, 13ème mois, gratification, prime de présence... Poste à pourvoir à 39h30/semaine. Mieux nous connaitre : Mieux nous connaitre Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 125.000 salariés. Lenseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre daffaires de 43,4 milliards d'euros en 2016 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.
Description du poste : Avec près de 10 000 agents, 40 agences réparties sur le territoire national, un chiffre d'affaires de plus de 350 M€, FIDUCIAL SECURITE est un des tous premiers acteurs français de la Sécurité Privée. Nous recherchons pour un de nos clients, un site industriel situé à SARREBOURG un(e) AGENT DE SECURITE en CDI à temps complet avec embauche immédiate. VOS MISSIONS : - Accueil, filtrage, contrôle d'accès. - Surveillance du site. NOTRE PROPOSITION : - Horaires : vacations de 8h en semaine et 12h le week-end. - Salaire: Coefficient 130 soit 1798.99 euros brut/mois + possibilité d'effectuer des heures supplémentaires majorées. primes conventionnelles, primes de dépannage afin de récompenser votre investissement et votre disponibilité, prime panier. -Paie au 7 du mois. -Plannings au trimestre. -Une mutuelle compétitive pour vos frais de santé. -Réductions CE. FIDUCIAL s'attachant particulièrement à la présentation de ses salariés, une tenue complète vous sera fournie dès votre embauche. Description du profil : VOTRE PROFIL : -Vous êtes obligatoirement titulaire du Certificat de qualification professionnelle (CQP) et d'une CARTE PROFESSIONNELLE à jour. Le permis de conduire est nécessaire pour ce poste. Pour postuler, adressez votre CV à :***Dans le cadre de sa politique handicap, FIDUCIAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Recherche pour secteur de Sarrebourg Agent d'entretien du lundi au dimanche horaires de 4h-7h30 avec 1 jour de repos aléatoire dans la semaine CDI 22 h semaine 2 postes à pourvoir
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable réseau de votre secteur, vous êtes garant de la bonne application du concept commercial et de la satisfaction clientèle. Vous êtes en charge de la gestion administrative du magasin et du management de l'équipe. En binôme avec le responsable adjoint de magasin, vos missions consistent à : - Fédérer et transmettre les bonnes pratiques afin de faire monter en compétences votre équipe - Être force de proposition quant à l'amélioration de l'attractivité du point de vente. - Gérer les prix de vente en fonction des directives définies par la Direction. - Assurer une gestion optimale des produits : gestion du stock et des commandes, contrôle des DLC, etc. - Veiller au bon respect de l'implantation des marchandises, et participer à la mise en rayon. - Gérer la partie administrative (planning, caisse, inventaire) - Assurer la bonne gestion des flux monétiques. - Gérer les inventaires. - Assurer une qualité d'accueil irréprochable en veillant à la bonne tenue de l'ensemble du magasin (intérieur et extérieur). VOTRE PROFIL : Vous disposez idéalement d'un BAC+2 et de 3 ans d'expérience dans le domaine du commerce ou de la restauration. Manager de proximité, vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire et avez l'âme de commerçant. Vous savez faire preuve d'initiatives pour développer les performances de votre magasin. Votre polyvalence est votre force et vous permet de gérer les priorités.
Diplômé(e) dans le travail social, vous intervenez en faveur des familles à domicile. Dans le cadre de son service "TISF", l'association ALYS recherche de nouveaux profils. Au sein des familles accompagnées, vous apporterez un soutien éducatif, moral et technique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation des enfants. Vos principales missions seront : - Accompagner, motiver, transmettre des savoirs et techniques sur la réalisation des actes de la vie quotidienne - Soulager, soutenir et/ou suppléer si nécessaire la famille ou la personne accompagnée - Intervenir dans le cadre des visites accompagnées - Contribuer à l'équilibre de vie et au développement de la dynamique familiale et/ou personnelle - Détecter des situations de maltraitance et recueillir des informations préoccupantes Conditions : une formation de travail social est exigée. Diplôme de TISF, CESF ou Educateur spécialisé. CDI temps partiel qui peut évoluer vers un temps plein.
Notre client cherche pour renforcer son équipe pour le service du soir un Serveur(euse). -Vous assurez le service en salle -Vous présentez le menu et/ou la carte -Vous servez les plats et boissons -Vous assurez la préparation et la desserte des tables et parfois l'entretien de la salle. Ce poste demande une certaine polyvalence. Vous pouvez être délégué en plonge pour soutenir votre équipe et assurer un service de qualité. Débutant(e) ou expérimenté(e) c'est votre volonté et votre savoir être qui priment ! Vous êtes sérieux et motivé, ne tardez plus et venez rejoindre une équipe dynamique !
Notre agence Intérim Sans Frontières de Stiring-Wendel recherche pour l'un de ses clients : Attaché Commercial en Bureautique (H/F) en CDI pour une entreprise du Grand Est dans les domaines des solutions d'impression et de gestion documentaire, proposant un panel de services autour du document, de sa forme papier à sa version dématérialisée depuis plus de 20 ans ! Secteur d'intervention : Sarrebourg (57) Missions : Vendre et développer le chiffre d'affaires sur le secteur géographique et/ou le portefeuille client/prospect qui vous est confié Travailler ses cibles clients /prospects en appliquant la stratégie et la politique commerciale de l'entreprise Atteindre ses objectifs de pénétration et de marge par une action commerciale structurée qui optimise les moyens mis à votre disposition. Organiser et piloter son action commerciale terrain : Connaitre et suivre ses produits, son secteur, ses clients Structurer et organiser son action commerciale Piloter, suivre et contrôler son activité Prospecter et développer ses ventes : Aller au-devant de ses prospects/clients, les suivre et les fidéliser Travailler et prospecter par téléphone Prendre en charge, découvrir, conseiller et accrocher Faire les démonstrations et les mises en main produits (formation) Vendre, négocier, se faire respecter Assurer la gestion et le suivi de l'administratif commercial S'organiser et contribuer positivement à l'ambiance et à l'efficacité dans l'entreprise : Se manager et prendre des initiatives Se comporter et communiquer en interne Expérience et formation : Une première expérience sur un poste similaire serait un plus Une première expérience dans le domaine commercial exigée Formation dans le domaine commercial serait un plus Sens du service, de l'accueil et de la négociation Très bon relationnel, une excellente communication (interne et clientèle) Sens du détail, Organisation et rigueur, Flexibilité et polyvalence Compétences techniques et commerciales Si ce poste vous intéresse, postulez vite à cette annonce et notre agence Intérim Sans Frontières de Stiring-Wendel se fera un plaisir de vous recontacter par téléphone afin de faire le point ensemble sur votre candidature ! Alors restez bien joignable et à très bientôt !
Préparation des repas, Compagnie, Proposer des activités ou sorties selon la pathologie ou le besoin du bénéficiaire, Aide à la prise des repas, Aide à l'habillage, Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces, Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne, Suivre l'état des stocks, Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation, Informer la personne des anomalies constatées sur les mobiliers, les appareils et éventuellement y remédier, Utilisation d'appareil électroménager, Procédures de nettoyage et de désinfection. Aide aux gestes de la vie quotidienne temps de travail à convenir Avantages : prime à l'embauche de 500€ , remboursement kms, smartphone, mutuelle, formation possible, Temps complet ou partiel à votre convenance
POSTE PROFESSEUR/ PROFESSEURE D'HISTOIRE GEOGRAPHIE 1 POSTE CLG MANGIN SARREBOURG A COMPTER DE CE JOUR JUSQU'AU 20 04 2024 TEMPS COMPLET 18 H LICENCE - MASTER REMUNERATION TITULAIRE D UNE LICENCE 1850 BRUT TITULAIRE D UN MASTER 1934 EUROS BRUT Veuillez déposer vos documents de candidature sur le site ACLOE (https://portail.ac-nancy-metz.fr/acloe)
Vous prendrez en charge un groupe d'élèves à raison de 9h/semaine (mi temps) au Collège Ste Marie et leur enseignerez le français. Votre niveau de diplôme : licence ou master en lettres modernes Votre mission : du 4 avril 2024 au 5 juillet 2024, vous travaillerez du lundi au jeudi Le salaire sera validé selon convention de l'éducation nationale, Profil débutant accepté.
Vous contribuerez à l'autonomie de personnes fragiles à domicile Vous les accompagnerez pour cela dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale : - entretien du domicile - réalisation des courses, - préparation des repas, - aide à la toilette, - aide au lever/coucher, - activité de loisir Volume horaire : Temps plein (temps partiel possible si souhait du candidat) Secteur Sarrebourg/ Phalsbourg
AIDHOM recrute depuis 2006, soit près de 18 ans, si vous souhaitez travailler dans une entreprise dynamique, disponible et à l'écoute de ses collaborateurs. N'hésitez plus, rejoignez-nous ! Pour cela vous avez le DEAVS, le titre d'Assistante de vie aux familles ou vous pouvez justifier de 2 ans d'expérience en structure. Vous êtes ponctuel(le), souriant(e) et consciencieux(se). - Vous devrez accomplir les tâches suivantes : - entretien courant du domicile - aide aux transferts - aide à l'élimination - aide à la toilette, à l'habillage/déshabillage - aide à la préparation de repas - NOS AVANTAGES : - Taux horaire : 12,00 €/h - Prise en charge de déplacements : 0.45€/km, participation aux transports en commun - Emploi de PROXIMITÉ - Primes - Heures travaillées les DIMANCHES MAJORÉS à 25% - COMITÉ SOCIAL ET ÉCONOMIQUE - Contrat à durée indéterminée, à temps partiel ÉVOLUTIF - Cotise à action logement
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en magasin et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s). - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu ou candiadtez à l'adresse suivante : mlefevre@qualisens.eu
AIDHOM recrute depuis 2006, soit près de 18 ans, si vous souhaitez travailler dans une entreprise dynamique, disponible et à l'écoute de ses collaborateurs. N'hésitez plus, rejoignez-nous ! AIDHOM accepte les débutants, capable de s'adapter aux diverses situations, ponctuel(le)s, souriant(e)s et consciencieux(ses). - Vous devrez accomplir les tâches suivantes : - ménage - linge - courses - aide à la préparation des repas - NOS AVANTAGES : - Taux horaire : 11,65€/h - Prise en charge de déplacements : 0.45€/km, participation aux transports en commun - Emploi de PROXIMITÉ - Primes - Heures travaillées les DIMANCHES MAJORÉS à 25% - COMITÉ SOCIAL ET ÉCONOMIQUE - Contrat à durée indéterminée, à temps partiel ÉVOLUTIF - Cotise à action logement
AIDHOM recrute depuis 2006, soit près de 15 ans, si vous souhaitez travailler dans une entreprise dynamique, disponible et à l'écoute de ses collaborateurs. N'hésitez plus, rejoignez-nous ! AIDHOM accepte les débutants, capable de s'adapter aux diverses situations, ponctuel(le)s, souriant(e)s et consciencieux(ses).
Un poste de cadre de santé ou Faisant Fonction de Cadre de Santé à temps plein à pourvoir au Centre Hospitalier de Sarrebourg Poste à pourvoir par voie de mutation, détachement, CDD pouvant aboutir sur un CDI Cadre en charge de la filière domicile regroupant l'Hospitalisation à Domicile (HAD), l'Equipe Mobile de Gériatrie (EMG) et l'Equipe Mobile de Soins palliatifs (EMSP). Missions principales (communes HAD, EMSP, EMG) : - Mettre en oeuvre les objectifs institutionnels en cohérence avec les orientations du projet d'établissement, du projet médical et du projet de soins; - Etre le relais des orientations du projet de soins; - Gérer les unités en favorisant l'adéquation entre les ressources et les besoins; - Manager le personnel placé sous sa responsabilité. Animer, accompagner les équipes et coordonner les moyens en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations (réunions de service, réunion pluridisciplinaire avec les intervenants extérieurs, soins palliatifs, équipe mobile...); - Développer les compétences individuelles et collectives (concevoir des formations en intra visant le perfectionnement des différentes techniques de soins, cabinets libéraux invités...); - Être garant de la qualité et la sécurité des soins et identifier des indicateurs de suivi; - Evaluer la qualité des prestations, des pratiques professionnelles et de la gestion des risques; - Assurer la promotion de l'hospitalisation à domicile ainsi que des unités de supports EMG et EMSP auprès des structures médico-sociales et des professionnels libéraux; Missions principales (HAD) : - Participer au développement de l'HAD avec l'ensemble des professionnels médicaux et paramédicaux sur le territoire santé; - Favoriser les relations avec les professionnels libéraux coopérant avec le service; - Contribuer au développement du dossier informatisé en HAD en lien avec le service informatique; - Organiser l'activité de soins et des prestations associées (recherche cabinet infirmier, SSIAD, prestataire...) Missions principales (EMSP, EMG) : - Au sein de l'établissement, assister les services non spécialisés dans la prise en charge et l'orientationdes patients âgés en apportant une expertise gériatrique; - Développer l'activité extra hospitalière de l'EMG sur les lieux de vie des personnes âgées; - Développer l'appui auprès des professionnels de santé; - Garantir un fonctionnement optimal des équipes EMSP et EMG permettant un accès à tous les usagersqui le nécessitent; - Coordonner la prise en charge des patients et de leurs proches relevant de soins palliatifs et améiorer la démarche palliative; - Respecter l'engagement à l'application des soins palliatifs tels que définis par la Société Française d'Accompagnement et de Soins Palliatifs (SFAP) dans toutes les prises en charge; Organisation du poste : - temps de travail : décompte de 39 h avec un forfait de 19 RTT sans HS - repos fixes les samedis, dimanches et jours fériés - Horaires journaliers variables en fonction des nécessités de service avec une présence obligatoire de 9h00 à 16h00 - la continuité de la présence de l'encadrement est instaurée. Une organisation formalisée est définie en l'absence du cadre de santé.
Nous recherchons un agent d'entretien polyvalent 35 h00 / sem pour nos clients professionnels et particuliers. vous travaillerez du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 et 13H00 à 16h00 vous effectuerez diverses prestations auprès de nos clients: nettoyage de vitres, entretien espaces verts, nettoyage de fin de chantier etc etc un travail soigné est exigé
Vous intégrez l'équipe de la Direction des Ressources Humaines du CH de SARREBOURG, sous l'autorité de la responsable du service, composée de 7 personnes, vous aurez pour principales missions : - Le traitement et contrôle de la paie et des déclarations sociales - La gestion administrative des absences (maladies, maternité, congés.) - Paramétrage des outils, logiciels, systèmes relevant du domaine d'activité - Edition et suivi des justificatifs de paie - La production et le suivi d'indicateurs (RIA, EPRD.) - Information et conseil auprès des agents - La saisie et le contrôle des éléments variables de paie et heures supplémentaires - Le rapprochement des plannings des agents avec les éléments de paie - La déclaration des cotisations mensuelles et annuelles - Le traitement des négatifs de paie post mandatement - La gestion des dossiers des étudiants et intervenants à l'IFSI/IFAS - Dossiers RH divers : temps partiels, gestion des stages, temps syndical, avancement de grade et d'échelon, attestation employeur. - Gestion administrative diverse Relations professionnelles les plus fréquentes : agents et cadres de l'établissement, direction, services des finances, organismes extérieurs en lien avec vos missions. Profil : - Diplôme de niveau III minimum (BTS, DUT) en gestion de la paie , des ressources humaines. - Expérience souhaitée en paie et en ressources humaines - Notion des statuts de la fonction publique hospitalière serait un plus. - Maîtrise de l'outil informatique, capacité d'adaptation aux logiciels du système d'information RH (ELAP, HEXAGONE WEB, COGNOS) - Capacités relationnelles, esprit d'équipe, force de proposition, autonomie - Rigueur et fiabilité, sens de l'organisation, discrétion professionnelle - Notions de contrôle de gestion sociale
Dans le cadre de l'agrandissement du Centre Commercial nous recherchons un(e) vendeur(se) pour notre nouvelle enseigne Boulanger. Le conseiller commercial vend une solution complète et adaptée à chaque client dans le respect des valeurs et des politiques commerciales de l'entreprise. Il assure et fiabilise l'encaissement et le flux des produits. Vos missions : - Accueillir et prendre en charge les clients avant, pendant et après la vente sur la surface de vente et au téléphone. - Vendre les produits et les services dans le respect des techniques de vente et des procédures de l'entreprise. - Assurer l'approvisionnement du magasin et tenir un environnement marchand conformément aux règles d'implantation. - Contribuer à l'attractivité du point de vente, notamment par la mise en place des opérations commerciales. - Se former, s'entraîner et s'informer sur les produits, les services, l'actualité et l'environnement commercial. - Décharger les produits et effectuer un contrôle quantitatif et qualitatif de la réception. - Contribuer au suivi des stocks et à leur fiabilité, notamment en participant aux différents inventaires. - Enregistrer les encaissements, compter et clôturer sa caisse - Saisir des financements et gérer tous les documents administratifs liés à son activité. - Respecter les règles de sécurité des personnes et des biens. - Lutter contre toutes les formes de démarques. - Suivre et rendre compte de son activité. Vos compétences professionnelles : - Concrétiser une vente complète. - Gérer la relation client dans l'ensemble du magasin. - Appliquer les règles de merchandising. - Chercher de l'information de manière régulière. - Adapter son argumentation en fonction du client. - Manipuler les produits en respectant les règles et normes de sécurité des personnes et des biens. Vos compétences personnelles : - Savoir écouter. - Avoir le sens de l'observation. - Être force de proposition. - Être organisé(e) et rigoureux(se). - Être à l'aise dans la relation. - Être réactif(ve). Formation : - Savoirs et capacités d'analyse et de réflexion liés à un niveau BAC. - Connaître les outils de gestion et informations liés à son activité. - Connaître les règles et procédures internes liées à son activité. - Connaître les conditions générales de vente et l'offre de services de l'entreprise. - Connaître les techniques de vente. - Connaître ses produits et ses concurrents. Statut/Rémunération/Avantages - Employé(ée). - Salaire à définir selon profil, fourchette 1 769 - 1 900. - Billetterie à tarifs préférentiels. - Primes sur objectifs.
Nous recherchons un agent d'entretien CDI sur Sarrebourg vous interviendrez chez l'un de nos clients pour un nettoyage de salle culturelle un travail soigné est exigé, vous travailleriez en binôme selon les horaires suivants En fonction de votre profil et de vos disponibilités, le poste peut évoluer, HORAIRE: LUNDI - JEUDI - VENDREDI - : 06h00 - 08h00 MARDI et JEUDI de 14h00 - 16h00
De formation bac+2 vous souhaitez réaliser une licence en alternance ? L'agence Gan assurances de Sarrebourg, recherche son futur collaborateur d'agence pour la rentrée prochaine. Vous souhaitez poursuivre vos études, tout en développant vos compétences professionnelles, c'est ici que ca se passe. Nous sommes ouverts aux contrats d'apprentissage ou de professionnalisation, nous nous adapterons selon l'âge du candidat. Rémunération, selon contrat et selon âge, % du SMIC en fonction de l'âge
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Sarrebourg. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Azaé Sarrebourg fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. Ainsi, nous recherchons des profils sérieux et désireux de travailler. (temps plein et/ou temps partiel).
