Consulter les offres d'emploi dans la ville de Rouffignac-de-Sigoulès située dans le département 24. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
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Vous serez en charge de: -L'accueil clients -L'encaissement et la gestion de la caisse -l'entretien du lieu de travail -L'aide au pizzaiolo ( mise en place des ingrédients). Le contrat peut être modulable selon vos souhaits. Horaires du mardi au samedi 16H45-21H45 plus de 11H à 13H le mercredi et jeudi. Prise de poste immédiate.
Pizzas a emporter OUVERT 7/7
Vos missions principales : Mise en rayon Gestion du stock Gestion de caisse Respect des règles d'hygiène et sécurité. Possibilité primes, majoration de la rémunération les dimanches et jours fériés. Selon votre profil vous pouvez bénéficier d'un temps complet. Nous ne recevons aucune candidature en direct.
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour distribution d'invitations à BERGERAC sur les matinées des lundi 05-mardi 06et ou mercredi 07 Mai fonction de nos plannings et de vos disponibilités. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref BERGERAC- ne pas téléphoner
Le Château des Vigiers recherche une personne pour le restaurant les Fresques Contrat saisonnier de maintenant à fin Octobre 2025. Vous êtes en charge de la mise en place de la salle, de l'accueil des clients, du service, de l'envoi des room-service, et êtes en charge de la plonge. En fin de service, vous êtes garant du débarrassage des tables, du rangement et du nettoyage de votre salle, du démontage du buffet petit-déjeuner, et préparation des éléments pour le lendemain matin. Vous travaillez en horaires continus de 06h00 à 13h00. Les jours de repos sont variables. Vous travaillez les weekends. Vous avez obligatoirement des notions en anglais. Vous avez une excellente présentation. Vos qualités : fiabilité, engagement, responsable. Le poste est ouvert au débutant sans diplôme dans la restauration.
Le Château des Vigiers, Golf 27 trous, Hôtel 4 étoiles et deux restaurants dont "les Fresques" étoilé Michelin.
Dans une structure d'insertion par l'activité économique, vous occupez un poste d'aide-maraicher (production de légumes biologiques) sous la responsabilité d'un encadrant technique. Vous procédez à la préparation des paniers de légumes, Vous effectuez tous les travaux du sol: désherbage manuel, récolte de légumes et semis. Votre contrat vous permettra de travailler un projet professionnel avec l'accompagnatrice socioprofessionnelle afin de préparer votre sortie du parcours en insertion. Notre objectif est que vous trouviez un emploi durable ou une formation à l'issue du CDD-I. Vous travaillerez 26h/semaine. Horaires journaliers 8h-12h/12h30-15h Veuillez vérifier votre éligibilité au dispositif IAE, auprès de votre conseiller référent Pôle-Emploi ou auprès de votre conseiller référent RSA. A compétence égale, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux - Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons : - Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte. - Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs - Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons : - Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO). - Accompagnement continu pour booster votre réussite. - Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !
Nous recherchons pour la période du 2 Juin au 13 Septembre 2025, un(e) assistant(e) accueil œnotourisme. Vous serez en charge de l'accueil, des dégustations et des visites guidées. Vous serez responsable de la bonne tenue de la salle de dégustation et la gestion des stocks fera également partie de vos attributions. Recevant une clientèle internationale il est impératif de parler anglais. Une autre langue est un plus. Vous devrez également participer à l'animation des nos réseaux sociaux (Facebook, Instagram) et du site internet. Conjointement avec le service commercial, vous aurez également pour mission la saisie et gestion de certaines commandes sur notre logiciel (une formation en interne sera faite). Vous effectuerez les visites guidées en Français et en Anglais. Vous aurez également en charge une partie des animations estivales. Sourire, sens de l'accueil, dynamisme et organisation sont les maîtres mots pour ce poste. Avoir un intérêt pour le vin est un plus (une formation sur nos vins sera effectuée). Travail du Mardi au Samedi. Salaire : Smic + prime sur les ventes Merci d'envoyer CV et lettre de motivation
au sein d'une jardinerie leader sur sa ville et au sein d'un rayon animalerie dynamique et porteur nous recherchons un vendeur/animalerie en complément de l'équipe en place. vous avez l'expérience en vente animalerie d'au moins 1 an ou les diplômes spécifiques à ce métier ce poste est fait pour vous. un test de connaissance sera effectué à l'entretien d'embauche pour s'assurer de vos connaissances. en complément de la base technique nécessaire notre magasin partagera avec vous son dynamisme, sa curiosité, son approche qualité du client des valeurs qui sont essentielles pour nous.
Rattaché(e) à la Direction Commerciale et en étroite collaboration avec le Directeur Export et les deux Chefs de Zone, vous aurez un rôle clé dans le suivi des commandes, la gestion des relations clients et la logistique export. Vos missions Gestion des commandes et suivi administratif - Réceptionner et traiter les commandes des clients export - Vérifier la faisabilité des commandes en fonction des exigences clients et des stocks disponibles - Assurer le suivi des commandes, de la validation jusqu'à l'expédition - Organiser et suivre les livraisons avec les transporteurs et entrepôts - Vérifier les prix et commissions agents avant transmission au service comptabilité pour facturation - Établir les documents d'exportation (certificats d'origine, packing list.) selon la réglementation des pays concernés Relation client et support commercial - Assurer le suivi administratif et commercial des clients et agents à l'export - Mettre à jour et gérer les bases de données clients dans les logiciels dédiés (Divalto) - Réaliser des relances clients en collaboration avec le service comptabilité - Assister les Responsables Commerciaux Export dans la communication avec les clients et agents - Traduire des fiches techniques et autres documents commerciaux - Participer aux réunions commerciales Création d'articles, Gestion des stocks et des échantillons - Tenir à jour les tarifs produits et les réservations informatiques - Créer et mettre à jour tous les articles dans l'ERP (Divalto) - Assurer le suivi des prévisions commerciales et alerter en cas de seuils critiques - Participer à la gestion des mises en marché en collaboration avec les équipes internes - Préparer et organiser l'envoi d'échantillons aux clients et partenaires Logistique et coordination des expéditions - Coordonner l'expédition des commandes en lien avec les transporteurs et le service logistique - Assurer la bonne circulation des informations entre les services (commercial, logistique, qualité, expédition) - Participer aux réunions de planification et s'assurer du respect des délais de mise en marché - Gérer les réclamations clients et suivre la résolution des éventuelles non-conformités Votre profil Expérience requise - Une première expérience significative en administration des ventes, commerce international ou assistanat commercial export est requise - Une expérience dans le secteur du vin serait un véritable atout Compétences requises - Anglais bilingue obligatoire (une deuxième langue serait un plus) - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) et logiciels métiers (Divalto) - Excellentes capacités organisationnelles et relationnelles - Rigueur, sens du détail et réactivité - Expérience dans la gestion de l'ERP et la création d'articles souhaitée Pourquoi nous rejoindre ? - Un poste stratégique dans une entreprise dynamique tournée vers l'international - Une immersion au cœur du secteur viticole et du commerce export - Une équipe engagée et passionnée
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Puériculture (diplôme obligatoire) pour notre micro-crèche "Les P'tits Goupils" située à Monbazillac (10mn au sud de Bergerac). A pourvoir à partir du 27/05/2025. Vos missions : Dans le cadre de votre fonction : Vous veillez à offrir un accueil individualisé à l'enfant, en assurez le bien-être et favorisez son développement et sa socialisation. Vous offrez une observation fine et préventive sur sa santé et le respect de ses besoins fondamentaux. Vous assurez les soins d'hygiène, de confort de l'enfant. Vous êtes responsable du groupe d'enfants que vous encadrez et jouez un rôle de référent(e) pour certains enfants. Vous vous impliquez dans la mise en œuvre du projet d'établissement. Vous êtes à l'écoute des parents et de leurs besoins et vous pouvez donner des conseils aux parents en réponse à leurs interrogations. Vous appliquez le règlement de fonctionnement et en respectez les règles. Vos compétences : - Les Savoirs : - Psychologie du jeune enfant ; - Santé, besoins physiologiques et rythme du jeune enfant ; - Identifier une situation d'urgence et mettre en œuvre le Protocole d'urgences ; - Savoir détecter un trouble chez l'enfant. - Les savoirs faire : - Capacité d'organisation, sens des priorités ; - Capacité d'observation, d'écoute et d'analyse de la situation ; - Capacité d'adaptation et savoir gérer l'urgence ; - Capacité d'analyse de sa pratique professionnelle ; - Capacité à encadrer (stagiaires, nouvelle salariée) ; - Capacité à dialoguer et à communiquer ; - Capacité à créer un cadre sécurisant pour l'enfant; - Activités ++++/ Créativité / Art - Les savoirs être : - Respect du jeune enfant et de sa famille ; - Qualité d'écoute et psychologie ; - Qualité relationnelle ; - Adaptabilité au travail en équipe et solidarité ; - Disponibilité et discrétion et respect de l'autre ; - Ponctualité. Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
-Manpower Bergerac recherche un ouvrier agroalimentaire au service découpe pour une mission de 1 mois renouvelable à Bergerac 24100. -Notre client, une PME spécialisé dans l'abattage de volailles. Vous intégrez une équipe au sein de la chaine d'abattage de volailles, vous serez formé sur le poste de travail durant 1 à 2 jours). -Dans le respect des règles de sécurité, vos missions consisteront à : -Préparer les volailles pour le conditionnement (découper les filets et séparer les foies) -Contrôler le poids des caisses -Entretenir et maintenir son poste de travail dans les conditions d'hygiènes liées au secteur agroalimentaire - Votre rémunération et vos avantages : -Salaire mensuel 1827,62 brut soit un taux horaire de 12.05 -10% de congés payés 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Horaires de travail : -Du lundi au vendredi 8h-17h -Possibilité de travailler le samedi ponctuellement -Environnement de travail : -Environnement de travail à environ 4C -Utilisation de couteaux -Vous êtes apte à suivre une cadence ? -Vous êtes motivé.e pour travailler dans l'agroalimentaire -Une expérience sur un poste alimentaire ou une formation dans le domaine agroalimentaire, seront appréciées. Postulez rapidement en nous adressant votre CV actualisé qui précise vos compétences !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous avez le goût du travail bien fait, un attachement aux produits du terroir et l'envie de contribuer à l'élaboration de vins de caractère ? Rejoignez notre chai, au cœur d'un domaine familial en pleine évolution. Qui sommes-nous ? Notre vignoble conjugue tradition viticole et dynamisme commercial. Nous produisons et distribuons des gammes de vins avec la volonté de transmettre notre passion du métier. Dans le cadre de notre activité croissante, nous recherchons un(e) agent(e) de chai pour intégrer notre équipe de production. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le vigneron et serez soutenu(e) par une équipe de saisonniers tout au long de l'année. Vos missions : Sous la direction du vigneron, vous serez chargé(e) de participer à toutes les étapes de la vinification, de l'entretien du chai, ainsi que du conditionnement et de la préparation des commandes. - Participer aux vinifications : réception de la vendange, pressurage, soutirage, assemblage - Assurer les opérations courantes de cave : remontages, filtrations, nettoyage, hygiène - Réaliser le conditionnement en équipe (mise en bouteille, étiquetage, palettisation) - Préparer les commandes selon les standards de qualité de la maison - Gérer les stocks de matières premières et produits œnologiques Profil recherché : Vous avez une première expérience en chai ou en production viticole (formation BTSA viti-oeno ou expérience terrain) Vous êtes rigoureux(se), autonome et respectueux(se) des consignes d'hygiène Vous aimez travailler en équipe et savez vous adapter aux pics d'activité La passion du vin et le sens du détail sont vos atouts Ce que nous vous offrons : Un environnement de travail chaleureux, au sein d'une entreprise à taille humaine Venez prendre part à l'histoire d'une maison où chaque millésime porte la signature du collectif.
Placé sous l'autorité de la responsable de la cellule Manifestations et au sein d'une équipe de 5 personnes, vous participez au montage et au démontage des installations lors des manifestations estivales de la ville, ainsi que diverses missions. *** 3 postes à pourvoir *** Missions : - Montage et démontage (stands, chapiteaux, buvettes, scènes, ..), - Livraison de matériels (tables, chaises, ..), - Déménagements (occasionnel), - Entretien des divers matériels (réparation, lavage), - Aide et soutien aux autres cellules du Centre Technique Municipal, - Soutien aux cérémonies et commémorations. Savoir-être : - Motivation, - Disponibilité, - Bon relationnel avec l'équipe et les administrés, - Autonomie, polyvalence. Contraintes du poste : - Port de charges lourdes à prévoir régulièrement suite au matériel à monter et à démonter, - Travail horaire de nuit, week-end et jours fériés (occasionnel) - Horaires décalés Permis B exigé et C souhaité. Conditions de recrutement : - CDD de 5 mois à temps complet, du 15 mai au 15 septembre 2024, - Rémunération au SMIC. Date limite de dépôt des candidatures : le 02/05/2025
Par délégation du Directeur et sous l'autorité du chef de service, vos missions seront: - Missions en Protection de l'Enfance sur décision du Juge des Enfants. - Intervention, accompagnement éducatif en milieu ouvert et soutien à la parentalité, au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Qualités relationnelles, capacités d'organisation et à rendre compte, Rigueur et autonomie, Aisance rédactionnelle, capacité de synthèse et d'analyse. Diplôme exigé. Connaissance du travail sur missions judiciaires. Maîtrise de l'outil informatique indispensable. Poste à pourvoir dès que possible sur Bergerac. CDD de remplacement d'arrêt maladie
Au Bureau : le pub où tu évolues comme dans un club ! Mission *Label reconnaissant l'engagement élevé des salariés dans l'entreprise Ton futur club ? A la fois pub, brasserie et restaurant, nous proposons à nos clients une offre différente tout au long de la journée dans une ambiance chaleureuse et authentique. Au menu ? Une carte riche et variée sous le signe du partage et de la générosité, des retransmissions sportives, des afterworks, des concerts et des animations toute l'année. Evolue dans un environnement challengeant de plus de 190 clubs au côté d'une équipe dynamique et passionné qui joue collectif ! Nous t'attendons pour compléter notre équipe ! Le plan de match : Passionné (e) de mixologie, dynamique et agile, tu auras à cœur d'offrir une expérience enivrante à nos fervents supporters. Véritable dribleur, tu as de l'énergie et fait le show derrière ton bar pour « flare » plaisir à nos clients dès le coup d'envoi ! Sois le/la pro de la tireuse à bière Jongle avec le shaker pour des cocktails hors pairs Rend heureux nos supporters assoiffés les soirs de match Fais de ton bar « the place to be » lors des soirées à thème Sois le ballon d'or des fiches techniques Profil Le meilleur club, c'est Au Bureau : Une équipe bienveillante et performante Un pub animé de midi à minuit, au gré des instants de consommation Un plan de carrière pour évoluer dans notre équipe Tu joues collectif, tu es fan de tes clients et comme nous, ton seul objectif est de passionner les foules et leur donner le sourire ! Tu es passionné (e) de restauration, tu as l'état d'esprit d'un champion : Au Bureau est le club qu'il te faut ! Dans notre pub, nous avons la technique pour te faire évoluer et grandir, la balle est dans ton camp : envoie nous ton plus beau CV !
Le poste : PROMAN Family ! PROMAN BERGERAC recherche pour l'un de ses clients des AGENTS DE FABRICATION (H/F) En tant qu'agent de fabrication, votre mission principale est de fabriquer des pièces et produits en série. Vous êtes amené à prendre connaissance du cahier des charges sur lequel figurent les consignes de fabrication. Vous y retrouvez des informations précieuses telles que les quantités à produire et leur délai, ou encore les normes en termes d'hygiène et de sécurité. Dans les cadre de votre mission vous êtes amené à : - Assurer la mise en place des peignes de moulage dans le respect des règles de sécurité - Veiller à l'entretien du poste de travail - Réaliser les opérations de préparation des moules - Respecter de façon systématique les normes de sécurités imposées Profil recherché : Disponible immédiatement, vous disposez à ce jour d'une première expérience en Industrie. Mission longue, poste à pourvoir sur le secteur de Bergerac. Salaire : SMIC + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Horaires : Posté du Lundi au Vendredi - 1 Samedi sur 2 travaillé Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous travaillez dans la restauration rapide : burgers, tacos, kebabs, cuisine orientale. Vous êtes autonome sur le poste. Vous maitrisez la cuisine et plus particulièrement la cuisine du monde (orientale, indo pakistanaise). Vous gérez les stocks, l'approvisionnement chez les fournisseurs. La formation HACCP est souhaitée, sinon l'entreprise proposera la formation. Les weekends sont travaillés. Possibilité d'hébergement + évolution possible au sein du restaurant.
Vous intervenez au sein des deux services suivants : Accueil de Jour/Bar sans alcool, Service hébergement. Au sein de l'Accueil de Jour/Bar sans Alcool, vous êtes en charge de : - Accueillir les personnes, - Réaliser le service des boissons, - Favoriser le lien social avec les usagers, - Veiller à ce que l'environnement soit apaisé, - Distribuer ponctuellement le courrier des personnes domiciliées à l'Atelier, - Orienter les usagers vers les services d'accueil de jour : SAO, Domiciliation, Médiation Santé. Au sein du service hébergement, vous êtes en charge de : - Assurer une veille jusqu'à 22h00, trois fois par semaine, - Echanger avec les usagers et réassure d'éventuelles inquiétudes, - S'assurer du bon fonctionnement des dispositifs de sécurité, - Contacter l'encadrement en cas d'urgence ou de dysfonctionnement, - Faire remonter les besoins de maintenance relevés, - Peut être amener à participer à des actions collectives (sorties, ateliers cuisine par exemple.). Dans le cadre des missions ci-dessus, vous intégrez une dynamique d'équipe. Vous contribuez au suivi des usagers. A ce titre, vous participez aux analyses de pratiques et aux réunions de suivis. Compétences et prérequis : Compétences/expériences exigées : Sens de l'organisation et Autonomie - Discrétion professionnelle - Sens du travail en équipe - Gestion des situations de stress et d'urgence. Compétences/expériences appréciées: Diplôme de travailleur social ME/ES. - Une expérience dans le secteur médico-social serait un plus.
L Atelier, créée le 19 octobre 1984, est une association Loi 1901 à but non lucratif. Elle se compose d'un pôle Enfance-Famille ( Club de prévention spécialisée, Espace rencontre Parents-Enfants, Maison des ado), d'un pôle Adultes (Service d'accueil et d'Orientation, service hébergement, accueil de jour...) et d'un pôle Asile et réfugiés (Centre d'Accueil et d'Orientation et Centre Provisoire d'Hébergement). Les professionnels s'appuient sur un travail clinique d'orientation psychanalytique.
Pour notre restaurant de spécialité grec nous recherchons un équipier polyvalent de restauration (h/f): Vous serez en charge du service, de la cuisine, du nettoyage du poste de travail. Le restaurant est ouvert 7jours/7 par conséquent vous pourrez être amené/e à travailler le week-end. Vous avez 2 jours de repos par semaine.
Le Groupe SUD OUEST est un groupe de médias et de services indépendant en pleine transformation. Au-delà de l'information quotidienne produite et diffusée, le Groupe - 1000 collaborateurs, 18 filiales en Nouvelle Aquitaine - poursuit son développement dans les médias, les services aux entreprises (publicité, marketing.), l'événementiel et l'audiovisuel. Rejoignez la première Régie Média en Nouvelle Aquitaine : Sud Ouest Publicité ! Au sein de la régie publicitaire du Journal Sud Ouest, nous accompagnons nos clients dans tous leurs besoins en communication : - Transformation digitale - Investissements médias : Print, digital, Réseaux Sociaux, DOOH, Vidéo - Création de contenus originaux - Organisation d'événements fédérateurs Chez Sud Ouest Publicité, trois valeurs nous guident au quotidien : la créativité, la proximité et l'audace. Nous recherchons un(e) Attaché(e) Commercial(e) pour rejoindre notre équipe à Bergerac, en CDI. Vos principales missions seront les suivantes : - Stratégie et conseil : devenez un(e) partenaire de confiance pour vos clients en proposant des solutions de communication sur mesure et innovantes, en collaboration avec nos experts. - Développement commercial : prenez les rênes du marché en détectant les opportunités, en créant des relations solides avec vos prospects, et en construisant des offres percutantes. - Création de propositions inspirées : élaborez des recommandations créatives et pertinentes, tout en suivant les tendances du marché et les enjeux sectoriels. Vous êtes fait(e) pour ce poste si : - Vous êtes titulaire d'un Bac+2 minimum. - La vente B to B est votre terrain de jeu, vous aimez relever des défis. - Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'écoute, votre dynamisme et votre goût pour le challenge. Rémunération : Fourchette de salaire de 37k€ à 39 k€ annuels bruts selon expérience, à 100% des objectifs atteints. Equilibre vie pro/vie perso : RTT, 1 jour de télétravail/semaine. Avantages sociaux via notre Comité Social et Économique. Déplacements à prévoir sur le département. Véhicule personnel indispensable (remboursement des frais kilométriques)
Société labellisée Positive Work Place
La société Manpower recherche pour son cabinet de recrutement de la Dordogne un Chargé de recrutement (H/F) en CDI. Le client ? C'est NOUS Un réseau de passionnés de plus de 90 cabinets de recrutement, animés par des valeurs fortes: l'Innovation, l'Expertise et l'HUMAIN, mobilisés pour nos clients, travaillant en approche mixte pour recruter en CDI, CDD ou Alternance. Rejoignez notre équipe de 3 collaborateurs experts et engagés: Vous avez pour mission d'assurer le recrutement de personnel en CDI, CDD ou Alternance pour nos clients et de participer au développement commercial du cabinet de recrutement. Votre défi: assurer le recrutement qualifié de profils selon les cahiers des charges réalisés avec nos clients et assurer une démarche commerciale pour développer et conquérir. Vos activités au quotidien : Communiquer sur nos projets de recrutement Définir et anticiper les besoins de nos clients Etablir une stratégie de sourcing pertinente et adaptée Assurer l'intégralité du processus de recrutement: sélection, évaluation, accompagnement, sourcing, entretiens, présentation des Talents à nos clients. Organiser les intégrations en entreprise - suivre le "on boarding" Développer commercialement notre cabinet en valorisant nos prestations et notre engagement Gérer et suivre les mandats de recrutement A ce poste, vous êtes bien évidemment garant(e) du respect de nos process pour recruter avec éthique et déontologie. Et surtout aller au-delà des activités quotidiennes pour faire mieux et différemment pour nos clients et nos Talents. Vous avez une formation BAC2 à BAC3 Vous justifiez une première expérience du recrutement en entreprise ou en cabinet de recrutement Vous êtes prêt(e) à travailler avec ambition et enthousiasme. Vous êtes curieux(euse) pour découvrir les métiers des secteurs: Tertiaire, Industrie, BTP Votre sens de l'écoute, de l'anticipation, votre bon relationnel, ainsi que votre capacité à développer et entretenir un réseau clients / candidats constituent les atouts de votre candidature. Enfin, votre connaissance du marché de l'emploi, votre curiosité intellectuelle sur l'ensemble des sujets de votre secteur et votre appétence pour le Digital, sont les clefs pour délivrer une prestation à forte valeur ajoutée. Package salarial: Rémunération sur 13 mois 23 RTT, Tickets restaurant, Mutuelle, Prévoyance, Primes variables mensuelles et trimestrielles, avantages CSEC et CSER Vous vous reconnaissez ? Alors Lancez-vous!
- Vous accueillez, encadrez et accompagnez les jeunes dans leur vie quotidienne. - En équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'élaboration des projets personnalisés. - Vous mettez en œuvre, suivez et évaluez les actions éducatives. - Vous échangez régulièrement avec les familles et/ou représentants légaux, référents sociaux et autres partenaires et réseaux de proximité. - Vous rédigez des notes de synthèses et autres rapports dans le cadre de vos références - Vous organisez et mettez en œuvre des activités pérennes, des manifestations exceptionnelles et/ou projets ponctuels (périodes de vacances). - Vous participez à la vie institutionnelle en vous inscrivant dans les dynamiques réflexives de l'établissement. Prise de poste immédiate.
Dans le cadre d'un nouveau projet, la maison d'enfance Dordogne Périgord recrute: Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur/trice spécialisé/e. Sous l'autorité du chef de service éducatif, vous travaillez en internat/externat éducatif de type MECS. Vous avez des connaissances en protection de l'enfance (loi n°2007-293 du 5 mars 2007 et 2016-297 du 14 mars 2016 réformant la protection de l'enfance). Des connaissances en droit de la famille sont un plus ainsi que des formations annexes dans le secteur du médico social. Vous avez la capacité à appréhender les différents champs d'intervention éducative et des capacités de travail en équipe. Vous faites preuve d'un bon sens du relationnel, de l'écoute, de l'accueil, de la rigueur et de l'organisation. Maîtrise de l'outil informatique (traitement de texte) et internet. Pour postuler : envoyez votre CV et votre lettre de motivation.
Votre destination Rejoignez notre équipe pour conduire un autocar sur les parcours scolaires environnants du réseau de la Région Nouvelle Aquitaine. Votre feuille de route Intégrez une entreprise conviviale et participez aux missions suivantes : - Vérifier le véhicule avant chaque départ, - Conduire le car en respectant le circuit, tout en assurant le confort et la sécurité des passagers, - Contrôler les titres de transport, - Maintenir la propreté intérieure et extérieure du véhicule. Votre profil - Titulaire du permis D et de la FIMO voyageurs, - Salarié à temps partiel, retraité ou proche aidant cherchant un complément de revenu stable, - Disponible selon les roulements basés sur l'ouverture des établissements scolaires, avec week-ends et 16 semaines de vacances scolaires libres. Nos atouts - Une société familiale où chaque personne compte, - Programme d'intégration et de formation complet (présentation de l'entreprise, prise en main du véhicule, repérage des parcours, relation clients), - Roulements réguliers avec jours de travail et de repos planifiés à l'avance, - Contrat CDI, temps partiel annualisé, 13ème mois après 1 an d'ancienneté, - Avantages : mutuelle (participation employeur à 60%), prévoyance, chèques vacances et CSE (réductions sur de nombreux services), - Possibilité de garer le véhicule chez vous ou au dépôt.
LCB Voyages est née en 2016 de la fusion de deux entreprises reconnues dans le domaine du transport : Les Cars Boullet, basés à Lalinde, et Autocars du Lot / Les Cars Bleus, situés à Eymet. Spécialisée dans le transport régulier et occasionnel de voyageurs, LCB Voyages a su tirer parti de l'expertise et de la connaissance du terrain accumulées par ces deux sociétés. Implantée dans le sud de la Dordogne, notre entreprise a son siège social à Bergerac, avec des antennes à Eymet et Lalinde.
L'Association Chemins d'Enfances en Périgord, association loi 1901 qui œuvre à la protection, à l'accueil et à l'accompagnement des enfants, adolescents et jeunes adultes sur tout le territoire de la Dordogne, recrute : Un Directeur pour son établissement « Foyer 3F » (H/F). Vous rejoignez la direction du « Foyer 3 F » à Bergerac (24), qui accueille et accompagne 84 jeunes âgés de 6 à 18 ans au sein d'un dispositif multi-prestations, comprenant un internat pour 15 jeunes de 12 à 18 ans ; une structure d'adaptation à la vie active (SAVA) pour 18 jeunes de 16 à 21 ans ; un service d'hébergement diversifié (Calypso) pour 24 jeunes de 17 à 21 ans ; un service d'Accompagnement au Retour à Domicile (SARD) pour 27 jeunes de 6 à 18 ans comprenant un service d'Accompagnement à Domicile (S.A.D.) et un service d'Accueil Séquentiel (S.A.S.). L'équipe est constituée de 53 ETP dont 3 chefs de service. Vous assurez les astreintes décisionnelles et êtes intégré(e) au roulement des astreintes opérationnelles également assurées par les chefs de service. Par délégation de la Directrice Générale et dans le respect du projet associatif et des orientations stratégiques associatives, vos missions sont les suivantes : - Elaborer le projet d'établissement, veiller à sa mise en œuvre par les équipes. Le faire évoluer régulièrement et organiser son évaluation ; - Être un véritable communiquant porteur des valeurs de l'Association en entretenant et développant les relations tant à l'interne qu'à l'externe ; - S'investir dans la vie dynamique de l'Association ; - Participer régulièrement à l'ensemble des instances de directions et participatives (projet associatif) ; - Garantir le niveau d'activité en conformité avec l'habilitation et être force de proposition pour son développement ; - En lien avec les chefs de services, s'assurer de la cohérence du parcours personnalisé de chaque jeune en lien avec les familles, les équipes et les partenaires externes ; - Être l'interlocuteur privilégié de l'ASE pour toute l'activité liée à l'accueil des jeunes (demandes d'admissions, reporting des places disponibles, projets et parcours des jeunes) ; - Participer à l'amélioration continue de la qualité des prises en charge des publics ainsi qu'aux procédures de contrôle et de sécurité institutionnelles ; - Assurer la veille réglementaire et l'adaptation des pratiques éducatives ; - Veiller au respect du cadre règlementaire et des procédures au sein de l'établissement et de l'association ; - Veiller à la gestion et la conformité des infrastructures de l'établissement ; - Gérer les budgets, comptes administratifs et l'activité dans le respect des équilibres financiers ; - Mener les missions de gestion administrative et financière, de management des ressources humaines en lien avec les fonctions supports du siège ; - Manager une équipe de Chefs de service et de services généraux ; - Manager les équipes pluridisciplinaires, en appui des chefs de service ; - Organiser les recrutements, entretiens professionnels et l'accompagnement du personnel dont il a la responsabilité ; - Assurer un reporting régulier à la direction générale sur l'ensemble des missions ; - Représenter l'association dans les réseaux partenaires en lien avec la Direction générale.
l?Association Chemins d?Enfances en Périgord est un établissement social qui ?uvre dans le cadre de la protection de l?enfance. Elle comprend plusieurs internats mais également d?autres services (Placement Educatif A Domicile (PEAD), Placement Familial (PF), Séquentiel? qui hébergent, accompagnent des enfants, adolescents, et jeunes adultes en difficulté.
LP Services est une filiale du Groupe LP Promotion qui offre des résidences de service adaptée à tous les besoins : étudiants (Studently), co-living (Sweetly), intergénérationnel et senior (Serenly). Nous recherchons notre futur(e) Responsable de Résidence Senior pour une résidence à Bergerac. Rejoignez une équipe engagée et contribuez à offrir un cadre de vie exceptionnel à nos résidents seniors ! Au sein d'une résidence neuve et moderne, vous aurez en charge les responsabilités suivantes : Veiller au quotidien à la qualité de l'accueil et de l'offre aux résidents : hébergement, animation, services, relation avec les familles, vous êtes la personne qui assure le confort et l'épanouissement de nos résidents. L'organisation de thés dansants et cours de loisirs créatifs n'a pas de secrets pour vous ! Contribuer, en collaboration avec l'équipe commerciale au rayonnement de votre établissement sur votre région, développer et animer le réseau de prescripteurs, déployer des actions commerciales ciblées, tisser des liens avec le réseau local, bref, faire de votre établissement, une résidence adaptée pour tous les seniors du secteur ! Réaliser les visites de vos hébergements, état des lieux d'entrée et de sorties pour chacun de vos résidents Constituer les dossiers de vos résidents pour l'ouverture et tout le long de l'année, suivi administratif et financier mensuel (facturation, suivi des dépenses, suivi des stocks, commandes.) Assurer le suivi règlementaire : la sécurité de nos résidents est une priorité absolue. Management d'un collaborateur animateur dans l'élaboration des plannings d'animations. Qualifications : Vous disposez d'une expérience significative dans le secteur du senior et vous disposez d'excellentes qualités relationnelles. Vous aimez travailler de manière autonome, en prenant des initiatives tout en cultivant un vrai esprit d'équipe et en rendant compte à direction d'exploitation. Poste en roulement avec un week-end sur deux. Si vous êtes une personne motivée, organisée et passionnée par le service, nous serions ravis de vous rencontrer. Rejoignez notre équipe dès maintenant ! Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
poste autonome et motivant avec perspectives d'évolution . rémunération attractive , basée sur vos performances l'opportunité de travailler pour un projet local et utile. dynamique , sociable et persévérant(e) vous aimez le terrain , les rencontres et vous savez écouter autant que convaincre. premiére expérience en commerce est un atout , mais votre motivation fera la différence.
Entreprise de ventes d'espaces publicitaire aux commerçants artisans ....
Notre agence Adéquat de BERGERAC recrute des nouveaux talents : Agent de nettoyage (H/F) Missions : Vous devez savoir nettoyer les bureaux et les divers chantiers en autonomie suivant les consignes données. Vos missions serons diverses : - passer l'aspirateur - nettoyer le sol - faire la poussière - nettoyer les vitres Profil : - Expérience souhaitée sur le même poste - Etre assidu.e, professionnel.le et ponctuel.le - La connaissance des outils de manutention sont appréciées - Respect des procédures et les normes d'hygiène Rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Vous êtes disponible et intéressé.e par cette annonce ? Alors joignant bien votre CV. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Les missions du poste: Rejoignez notre équipe de Creysse (24) et devenez Technicien Respiratoire H/F en charge de l'équipement du matériel médical de nos patients sur le secteur de Bergerac (24). Vos missions seront notamment : - Livrer, installer, faire le suivi et assurer la maintenance des appareils de PPC (Pression Positive Continue), et VNI (ventilation non invasive) mis à disposition au domicile des patients, - Former les patients et leur entourage à l'utilisation du matériel médical ainsi qu'aux consignes de sécurité, - Rédiger les comptes rendus de visite destinés aux médecins, - Réaliser le suivi administratif permettant la traçabilité de l'activité et la facturation des prestations aux caisses d'assurances maladies, - Assurer la permanence d'astreinte. Interlocuteur privilégié(e) des patients, vous êtes à leur écoute et vous veillez à leur apporter une meilleure qualité et confort de vie, dans le respect de la confidentialité qui s'impose. Le profil recherché: Doté(e) d'un bon esprit d'équipe et de qualités relationnelles, votre dynamisme et votre sens de l'organisation seront des atouts majeurs pour mener à bien vos missions. Le projet vous intéresse et... vous avez le goût du défi, le sens du service et vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre dynamisme ? Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire, des connaissances sur les pathologies respiratoires ou un attrait pour le secteur médical ou associatif ? Alors rien de plus simple, adressez-nous votre candidature et venez faire partie de notre aventure ! Infos complémentaires: Formation en interne assurée, 39h/semaine du lundi au vendredi, Véhicule mis à disposition, permis B obligatoire, Téléphone et ordinateur mis à disposition, Carte essence / badge télépéage mis à disposition, Rémunération des astreintes, Mutuelle prise en charge à 60% + Prévoyance, Panier repas.
Au service de nos patients, notre entreprise d'origine niçoise oeuvre depuis 30 ans dans le domaine de l'oxygénothérapie, l'assistance respiratoire, la nutrition artificielle et l'insulinothérapie. Aujourd'hui ce sont plus de 2200 collaborateurs engagés et spécialisés qui composent notre groupe. Chez SOS Oxygène, nous plaçons nos patients au centre de notre écosystème et la qualité des services proposés est notre valeur ajoutée.
Continentale Protections Services (CPS) recherche un(e) agent(e) de sécurité (H/F) pour une enseigne de la Grande Distribution. Vous êtes chargé(e), de la surveillance principale dans le magasin, malveillance principalement. Carte professionnelle et SST, SSIAP 1 à jour obligatoire. Poste en journée variable de 12h, 10h ou 7h par vacation. Poste à pourvoir en CDD Temps complet.
Préparation et délivrance des ordonnances. Prise de poste dès que possible pour remplacement maladie. Contrat de minimum 1 mois qui pourra être renouvelé selon les circonstances. *** DIPLÔME EXIGE *** Ne pas postuler sur l'offre si vous n'avez pas la qualification exigée.
La société Manpower recherche pour son cabinet de recrutement de la Dordogne un Chargé de recrutement (H/F) en CDD. Le client ? C'est NOUS ! Un réseau de passionnés de plus de 90 cabinets de recrutement, animés par des valeurs fortes: l'Innovation, l'Expertise et l'HUMAIN, mobilisés pour nos clients, travaillant en approche mixte pour recruter en CDI, CDD ou Alternance. Rejoignez notre équipe de collaborateurs experts et engagés pour ce poste basé à Bergerac. Vous avez pour mission d'assurer le recrutement de personnel en CDI, CDD ou Alternance pour nos clients et de participer au développement commercial du cabinet de recrutement. Votre défi: assurer le recrutement qualifié de profils selon les cahiers des charges réalisés avec nos clients et assurer une démarche commerciale pour développer et conquérir. Vos activités au quotidien : -Communiquer sur nos projets de recrutement -Définir et anticiper les besoins de nos clients -Etablir une stratégie de sourcing pertinente et adaptée -Assurer l'intégralité du processus de recrutement: sélection, évaluation, accompagnement, sourcing, entretiens, présentation des Talents à nos clients. -Organiser les intégrations en entreprise - suivre le "on boarding" -Développer commercialement notre cabinet en valorisant nos prestations et notre engagement -Gérer et suivre les mandats de recrutement A ce poste, vous êtes bien évidemment garant(e) du respect de nos process pour recruter avec éthique et déontologie. Et surtout aller au-delà des activités quotidiennes pour faire mieux et différemment pour nos clients et nos Talents. Vous êtes le profil idéal si : -Vous avez une formation BAC2 à BAC3 -Vous justifiez une première expérience du recrutement en entreprise ou en cabinet de recrutement -Vous êtes prêt(e) à travailler avec ambition et enthousiasme. -Vous êtes curieux(euse) pour découvrir les métiers des secteurs: Tertiaire, Industrie, BTP -Votre sens de l'écoute, de l'anticipation, votre bon relationnel, ainsi que votre capacité à développer et entretenir un réseau clients / candidats constituent les atouts de votre candidature. Enfin, votre connaissance du marché de l'emploi, votre curiosité intellectuelle sur l'ensemble des sujets de votre secteur et votre appétence pour le Digital, sont les clefs pour délivrer une prestation à forte valeur ajoutée. Ce que nous vous proposons : -Rémunération sur 13 mois -23 jours RTT, Tickets restaurant, Mutuelle, Prévoyance, Primes variables mensuelles et trimestrielles, avantages CSE -Rémunération fixe de 1900 à 2100 variable Vous vous reconnaissez ? Alors lancez-vous!
Nous recherchons deux éducateur(trice) dévoué(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. L'éducateur(trice) aura pour mission d'accueillir, de sécuriser et d'accompagner des enfants et des adolescents accueillis en internat dans le cadre d'une mesure de placement. Il/Elle sera chargé(e) d'élaborer les projets personnalisés et d'animer le quotidien à travers la mise en oeuvre d'activités. Il/elle sera chargé(e) du maintien des liens avec l'environnement familial et de garantir la cohérence des actions entreprises dans le respect du cadre règlementaire et légal. Diplôme de niveau 6 à 4 (DEES / DEME / ou équivalent) Expérience préalable en protection de l'enfance appréciée Pour postuler : Si vous souhaitez candidater et que vous estimez avoir les qualifications requises, veuillez envoyer votre CV en précisant "Candidature Educateur(trice) MECS" dans l'objet de votre e-mail.
Au sein d'un magasin de meubles, salons et décorations... vous serez chargé/e de la vente conseil, encaissement, proposition de facilités de paiement, fidélisation, mise en place des livraisons, du magasin... Vous avez une première expérience réussie en vente ameublement, cuisines..., vous connaissez les techniques de négociations et avez un très bon contact clients. Vous travaillez du lundi au samedi incluant un jour de congé à déterminer. Compétences recherchées: - Accueillir les clients en magasin, - Présenter la gamme de produits - Déterminer les besoins du client - Concrétiser les projets clients. Votre profil : Autonomie, dynamisme, ambition Esprit d'équipe, Aisance relationnelle Excellente présentation.
Durée hebdomadaire de travail : Du lundi au vendredi Date de début : Poste à pourvoir rapidement Qualification : - formation requise : Diplôme Bac + 3 en droit - spécialisé de préférence en droit commercial - Droit des sociétés - Procédures collectives - Procédure civile - Droit civil - Connaissances bureautiques exigées : pratique minimale de Word et de Excel - Une formation spécifique sur le programme informatique utilisé dans l'entreprise sera dispensée à l'embauche - débutant accepté : une formation interne est dispensée pour assurer la tenue du poste et évoluer au sein de l'entreprise. Vous allez intégrer une équipe de deux personnes travaillant en open space et en contact permanent avec le public sous la direction de deux greffiers associés. Vous assisterez le Greffier sur un poste de collaborateur de Greffe. Vos missions seront les suivantes : - Faire de l'accueil physique et téléphonique, assister les administrés et les professionnels dans leurs démarches juridiques - Archiver des décisions et des dossiers - Assurer le contrôle juridique, le traitement informatique et administratif des dépôts des comptes annuels, des injonctions de payer, des paraphes et de diverses formalités au Registre du Commerce et des Sociétés ou au Registre des Sûretés Mobilières, Vous savez travailler en équipe, vous aimez les tâches administratives, le contrôle juridique et vous êtes une personne méthodique et rigoureuse. Vous avez les qualités pour réussir à ce poste et pour évoluer dans l'entreprise.
Le Greffe du Tribunal de commerce est une institution judiciaire au service des entreprises de son ressort, des justiciables, des professionnels du droit et du chiffre, des juges du Tribunal de commerce, et plus généralement des autorités judiciaires et administratives. Ces missions sont d'accompagner les entreprises sur tout le cycle de leur vie, de leur création à la fin de leur activité, en passant par les phases de croissance ou de difficultés.
Créez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts ! Vous rêvez de lancer votre propre entreprise et de travailler en plein air ? Rejoignez le réseau O2 et transformez votre passion pour le jardinage en une activité entrepreneuriale florissante ! Pourquoi choisir O2 ? Avec O2, leader des services à la personne depuis 1996, vous bénéficiez : - De la notoriété de la marque O2, élue marque préférée des Français en 2022 - De la possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) - Des équipements à moindre coût grâce à nos nombreux partenariats. - D'un accompagnement personnalisé tout au long de votre aventure entrepreneuriale, de la création de votre entreprise jusqu'à son développement. - De l'accès aux services supports (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique) - D'une formation complète de 4 jours pour acquérir notre savoir-faire et les techniques commerciales nécessaires à votre réussite. Votre rôle au quotidien : En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de jardinage variés à des particuliers, incluant : - Taille de haies - Déneigement - Débroussaillage - Tonte de pelouses - Entretien des massifs - Aménagement de potagers - . un métier flexible et présent au fil des saisons ! Profil recherché : Que vous soyez débutant(e) ou expert(e) en jardinage, si vous avez une passion pour les végétaux et le travail en plein air, cette opportunité est faite pour vous ! Le permis B est obligatoire. Une fois lancé.e, vous ne serez jamais seul.e. Nos équipes vous conseilleront au quotidien pour assurer le succès de votre entreprise.
Avec plus de 25 ans d'expérience, O2 est aujourd'hui la marque préférée des services à domicile en France. Leader de son secteur, O2 compte 500 agences et 14 000 collaborateurs. Nous proposons nos expertises dans de multiples domaines : entretien de la maison (ménage, repassage, jardinage), garde d'enfant, soutien scolaire, accompagnement des seniors et des personnes en situation de handicap.
La Maison d'Enfants Saint Joseph recrute un(e) éducateur(rice) spécialisé(e). Vous rejoignez le service de placement éducatif à domicile à Bergerac, Vous serez amené(e), par une intervention de proximité, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire à : -Favoriser pour chaque bénéficiaire la continuité et la cohérence des actions au travers de la mise en oeuvre du projet personnalisé -Soutenir la parentalité -Identifier et développer les partenariats et leurs actions Une première expérience dans le secteur sanitaire et social sera appréciée. Vous disposez d'une grande autonomie dans l'organisation de vos missions. Pour cela, vous travaillez en forfait jours et bénéficiez de RTT. Du fait du travail en mobilité, une voiture de service est à votre disposition ainsi que du matériel numérique (téléphone, ordinateur). Votre secteur d'intervention sera d'environ 50 km autour de Bergerac. Prise de poste dès que possible.
La Protection Judiciaire de la Jeunesse est chargée de mettre en œuvre les dispositions relatives à la protection de l'enfance (enfance délinquante et enfance en danger) et d'assurer l'exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires qui concernent les mineurs et jeunes majeurs. Les missions de l'éducateur en CEF - Mettre en œuvre des actions d'éducation dans un cadre pénal et des activités de jour avec un programme d'activités intensif, - Mettre en œuvre des partenariats pour préparer l'accession vers des dispositifs d'insertion, - Favoriser l'organisation et la gestion de la vie quotidienne - Mener un travail d'explicitation auprès du mineur et de sa famille afin de faciliter leur compréhension des décisions et du cadre judiciaires. - Travailler sur le sens et les effets du placement avec le mineur et sa famille. - Travailler sur l'acte commis ou présumé commis. - Rechercher et favoriser l'implication du mineur et de ses représentants légaux dans l'intervention éducative. - Faciliter la socialisation progressive du mineur. - Accompagner le mineur dans son parcours scolaire, professionnel et d'insertion. - Rédiger des rapports d'évolution de la situation du mineur à destination de l'autorité judiciaire en vue de faciliter sa décision. - Participer aux audiences judiciaires concernant le mineur confié. - Participation à l'organisation et au fonctionnement institutionnels : - Exercer ses fonctions en interdisciplinarité. - Participer aux synthèses, aux réunions et aux réflexions sur la pratique. Vous évoluerez dans une équipe pluridisciplinaire. Avoir suivi un cursus de diplôme d'accompagnant social: moniteur éducateur ou éducateur spécialisé souhaité. Profil non diplômé accepté, vous devez avoir une expérience significative dans l'animation ou dans la conduite de projet. Des connaissances sur la PJJ seront appréciées. Organisation de votre temps de travail en journée, en soirée, de nuit ou en week end. 2 jours de repos par semaine, 1 week end par mois travaillé. Poste à pourvoir immédiatement; contrat pouvant être renouvellé
Au sein d un centre éducatif fermé, les professionnels mènent, en équipe pluridisciplinaire et en partenariat avec d autres institutions, des actions d éducation, d insertion sociale et professionnelle au bénéfice de mineurs multirécidivistes ou multiréitérants en alternative à l incarcération dans le cadre d une mesure de sûreté (contrôle judiciaire, sursis probatoire) ou d aménagement de peine (libération conditionnelle ou placement extérieur).
Nouveau restaurant : "La Maison Wessman par Thierry Marx" Sous la responsabilité du Chef de cuisine, le/la responsable de salle est garant(e) du bon déroulement du service et de la satisfaction client. Il/elle coordonne l'équipe de salle, assure un accueil irréprochable et veille à la fluidité entre la cuisine et la salle. Vos missions principales : - encadrer, former et motiver l'équipe de salle (chefs de rang, serveurs et commis), - organiser le service et gérer les plannings avec la collaboration de la direction, - accueillir les clients avec professionnalisme et convivialité, - assurer la qualité du service et la fluidité de l'enchaînement des plats, - être garant(e) de la satisfaction client tout au long de l'expérience, - gérer les réclamations avec diplomatie, - collaborer étroitement avec la cuisine pour assurer une parfaite coordination, - participer à la gestion des réservations et à la mise en place de la salle, - veiller à l'application des normes d'hygiène, de sécurité et des standards de l'établissement, - contribuer à l'ambiance générale du restaurant et au maintien d'un bon climat d'équipe, - participer activement au service, notamment sur les temps forts. Conditions de travail : travail en coupure (car en charge du service du midi et du soir) + weekends et jours fériés. Votre profil : Minimum Bac Professionnel dans la restauration et au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire (restauration traditionnelle ou bistronomique). Idéalement vous avez des connaissances en œnologie, maitrise du service à l'anglaise et à la française.
L'association l'Atelier recherche un travailleur social H/F pour le Centre Provisoire d'Hébergement et la Plateforme BPI (Bénéficiaire de la Protection Internationale) de Bergerac. Vous interviendrez dans un Centre Provisoire d'Hébergement et la Plateforme BPI. Votre mission principale sera l'accueil et l'accompagnement social de personnes bénéficiaires de la Protection Internationale. Le professionnel, en lien avec ses collègues et sous la responsabilité de la cheffe de service, sera référent de l'accompagnement. Vous particperez au suivi social des personnes accueillies depuis l'élaboration de leur projet individualisé jusqu'à leur accès à l'autonomie. Plus précisément, il/elle sera amené/e à : - Evaluer la situation des personnes accueillies, - Elaborer et suivre régulièrement le contrat d'accompagnement individualisé, - Réaliser des entretiens avec les usagers, - Développer l'accompagnement des usagers dans les domaines suivants : o L'occupation du logement par l'apprentissage du rôle de locataire, o L'accès au logement (hébergement d'urgence, d'insertion, bail glissant, logement pérenne.), o Le lien social, o Assurer la mise en œuvre du CIR, o Soutenir les personnes réfugiées dans l'apprentissage du FLE grâce à la mobilisation de partenaires, o L'insertion socioprofessionnelle (emploi et/ou formation), o L'accès à la santé, o Le soutien à la parentalité, o L'administratif (démarches Préfecture, Pôle Emploi, Demandes de réunification Familiale...). - Assurer le suivi des écrits (utilisation des trames associatives, prises de notes.) relatifs à l'accompagnement des usagers et à la bonne tenue de leur dossier, - Contribuer au développement de la socialisation, de l'autonomie, de l'intégration et de l'insertion du public accueilli, - Animer des actions collectives, - Organiser des supports ou instances d'expression des usagers, - S'inscrire dans un travail de partenariat et de réseau avec les acteurs locaux, départementaux.
Nous recherchons un(e) secrétaire juridique. Vous serez un(e) acteur(trice)-clé dans le bon fonctionnement du cabinet, en apportant un soutien administratif essentiel et en garantissant la gestion efficace des dossiers. Responsabilités - Gérer le téléphone / l'accueil des clients et la prise de RDV - Imprimer et classer les mails, les documents reçus des clients - Assurer le suivi procédural des dossiers tel que mise au rôle / constitution / sommation / communication des conclusions et pièces / gestion RPVA des mises en état / bulletin Carpa / demande des CNA - Assurer la gestion administrative : suivi des échéances et des documents nécessaires, suivi des dates et du calendrier - Préparer des courriers simples aux états civils, suivre les courriers RAR adressés - Communiquer avec les clients, les tribunaux et autres parties prenantes - Préparer un dossier de plaidoirie - Assurer un suivi de la comptabilité (factures réglées - relances) - Gérer les fournitures et les archives Vous êtes la personne idéale si : Vous possédez une expérience administrative significative dans un cabinet d'avocat ou dans un environnement judiciaire lequel suscite un intérêt fort et stimule vos compétences. Vous vous posez en personne ressource, investie, consciencieuse et savez maintenir un environnement de travail organisé et efficace. Vous avez démontré : - De solides compétences rédactionnelles en français et en bureautique - Un esprit d'analyse développé pour traiter les informations - Des aptitudes organisationnelles vous permettant de gérer plusieurs tâches simultanément avec efficacité - Un sens du service client - Des capacités d'apprentissage - Un goût prononcé pour le développement de votre zone d'autonomie
CAPACTUEL CONSEIL RH cabinet de recrutement fondé en 2004 recrute pour Le Réseau Edenauto, 5ème distributeur automobile en France, un vendeur automobile confirmé (H/F) en CDI à Bergerac (24). En tant que vendeur automobile confirmé, au sein d'une concession à taille humaine vous commercialiserez des véhicules, dans le hall auprès de particuliers, et réaliserez les financements ainsi que la vente de produits et services annexes. Vos principales missions incluent : - Commercialisation : Prospection téléphonique, vente de véhicules et services, fidélisation - Gestion administrative : Constitution des dossiers de la vente à la livraison, comptes rendus d'activité et mise à jour de la base de données - Autres : Livraison de véhicules, application des procédures, participation et animation du showroom Votre profil : Vous êtes issu(e) d'une formation BAC +2 vente/commerce, idéalement diplômé d'un GNFA ou équivalent. Vous disposez de 2 ans d'expérience sur un poste similaire dans l'automobile. Titulaire du permis B, vous avez une vraie appétence pour la relation client et êtes capable de travailler en toute autonomie dans la gestion de vos dossiers. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et les CRM. Vous avez un goût certain pour la recherche de performance et le challenge. Vous êtes impliqué(e), dynamique et motivé(e). Votre rigueur, votre détermination et votre capacité à rebondir sont des atouts pour réussir sur ce poste. Poste à pourvoir dès que possible, sur une base de 35 heures hebdomadaire. Le payplan vendeur de la concession vous sera présenté au cours de l'entretien. Rémunération : Fixe + commissions non plafonnées + voiture de fonction. N'hésitez plus, adressez-nous votre CV par mail. Nous avons hâte de vous rencontrer et d'échanger sur ce qui nous anime !
CAPACTUEL (Travail Temporaire & Recrutement direct CDD-CDI), est une agence d'emploi de proximité spécialiste du recrutement dans le secteur du Tertiaire et l'Industrie. Donner du sens à la relation entre demandeur d'emploi et entreprises, promouvoir une véritable association entre ces partenaires.
Autonome, organisé.e et animé.e par la satisfaction client : vous avez l'âme d'un entrepreneur. Passionné(e) par la mécanique, vous avez déjà fait vos armes chez des professionnels de l'agricole, l'automobile, le TP, le Poids lourd ou encore de l'hydraulique. Ingénieux.se vous trouvez des solutions adaptées pour satisfaire nos clients. Bon.ne communicant.e, vous savez nouer le contact et avez à cœur de créer une expérience client durable. Vous aimez franchir la ligne d'arrivée en équipe. Idéalement titulaire d'un diplôme à dominante mécanique, vous souhaitez rejoindre une organisation à taille humaine. Vos missions : Réaliser un dépannage sur site/chantier Diagnostiquer la panne/fuite Fabriquer sur-mesure le flexible et le remplacer Réaliser des opérations de maintenance préventive sur le matériel et les installations de vos clients Développer votre secteur commercial Identifier et engager de nouveaux clients issus des différents secteurs tels que le TP, l'industrie, l'agricole, la manutention... Fidéliser votre secteur en renforçant le lien avec vos clients actuels par des visites et des attentions bien marquées. Votre arrivée : Toute l'équipe vous concocte une intégration sur-mesure grâce à un accueil personnalisé et une formation technique et commerciale rémunérée de 6 semaines. Package : Primes mensuelles individuelle et collective (variable non plafonné) Carte carburant EDEN RED Participation annuelle Téléphone portable professionnel Véhicule de service (itinérance départementale sans découchage) Mutuelle prise en charge à 75% Avantages CSE : Accès MEYCLUB, chèques cadeau
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans l'agroalimentaire, un ouvrier de découpe F/H. - Découpe de volailles - Manutention - Maintien de la cadence de production - Respect des normes d'hygiène et de sécurité - Précision et dextérité -Ponctualité et fiabilité - Esprit d'équipeVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié.
Vous êtes passionné(e) par la mécanique et les engins de chantier dans le secteur des travaux publics ? Nous avons une opportunité pour vous ! Nous recherchons un(e) Mécanicien(ne) d'engins de chantier (H/F) pour rejoindre notre équipe à Bergerac (24100). En tant que Mécanicien(ne) d'engins de chantier, vous serez responsable de préparer le matériel en fonction des indications et priorités définies par l'agence, d'effectuer la maintenance de 1er niveau du matériel, de ranger le matériel sur le parc en respectant les zones définies du plan de la cour, et d'assurer la propreté et la qualité visuelle du parc. Pour réussir dans cette fonction, vous devrez justifier idéalement d'une première expérience réussie dans un environnement similaire. Côté rémunération, nous offrons un taux horaire fixe selon l'expérience + 10% IFM + 10% ICP, un Compte Épargne Temps, la possibilité d'avoir des acomptes de paye toutes les semaines, ainsi que des prestations du FASTT pour les aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Profil recherché : Nous recherchons un Mécanicien engins chantier travaux publics (h/f) qualifié avec les compétences suivantes : Compétences requises : - Expérience significative dans la mécanique des engins de chantier - Capacité à diagnostiquer et résoudre les problèmes mécaniques de manière autonome - Maîtrise des outils et équipements de réparation et d'entretien - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité Niveau de maîtrise nécessaire : Les candidats/es doivent démontrer un niveau avancé de compétence dans la mécanique des engins de chantier, ainsi qu'une expérience pratique solide dans le domaine.
La société Bio-Inox est spécialisée dans la conception et la réalisation de cuves inox sur mesure destinées au stockage et à la transformation de produits dans différents secteurs tels que l'agroalimentaire, la pharmacie, la cosmétique, les spiritueux, le vinicole. Afin de renforcer notre équipe du bureau d'étude, nous recherchons un dessinateur-projeteur avec une forte expérience dans les domaines de la mécanique et de la chaudronnerie. En appui des Chefs de Projets, vous serez en charge de la conception et de la réalisation de plans d'ensembles et de sous-ensembles, de liasses de fabrication ainsi que de la rédaction de dossiers techniques clients, en utilisant des logiciels spécialisés pour répondre aux besoins de nos projets. Parmi vos responsabilités : - Concevoir des plans et des schémas techniques à l'aide de logiciels tels qu'AutoCAD, Solidworks - Réaliser des dessins techniques en conformité avec les normes en vigueur et nos process fabrication - Collaborer avec les Chefs de projets, les méthodes, les achats et la production - Assurer la mise à jour des documents techniques tout au long des projets Le Profil recherché : - Diplôme en conception mécanique et/ou chaudronnerie niveau Bac+2 - Maîtrise des logiciels AutoCAD, Solidworks, suite Office 365 - Expérience préalable dans un poste similaire appréciée - Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions - Sens du détail et rigueur dans le travail fourni - Bonnes compétences en communication pour interagir avec les différents intervenants
La société BIO-INOX est basée en nouvelle aquitaine près de Bergerac, elle réalise un CA de 8.5 M? avec un équipe d'une cinquantaine de personnes.
Nous recrutons un métallier / serrurier ayant impérativement de l'expérience en Soudure Vous aurez pour mission la fabrication et la pose : - Travaux de métallerie courante (garde-corps, rampes, portails, escaliers, etc...) - Fabrication de menuiseries métalliques - Soudage MIG/MAG - Lecture de Plan - Base de traçage et connaissance des normes de bases. Expérience : - Escaliers - Soudage TIG Nous attendons de la minutie et de la ponctualité. Le salaire est défini suivant le niveau de qualification du candidat au moment de l'entretien. Programmation : Périodes de travail de 8 heures Repos le week-end
Vos missions: Gestion d'un portefeuille clients , rédaction d'actes, suivi de dossiers, gestion des encaissements, gestion des appels téléphoniques. Vous devez avoir des compétences rédactionnelles confirmées, et être à l'aise avec l'outils informatique. Formation en interne possible avec évolution de poste. Prise de poste immédiate
Afin de renforcer ses équipes, la société CNI (Compagnie de Nettoyage Industriel) recherche pour l'un de ses clients un Agent d'Entretien (H/F) A ce titre, vous aurez pour missions : - Réaliser le nettoyage et l'entretien des différentes zones (espace de vente, comptoir, bureaux .) - Balayer, aspirer, laver les sols et les surfaces, - Nettoyer et désinfecter les sanitaires, - Vider les poubelles et gérer le tri des déchets, - Assurer la gestion et le bon usage des produits et équipements de nettoyage, - Signaler toute anomalie ou besoin de réapprovisionnement à vos responsables ... Vous êtes rigoureux et avez un sens aigu du détail. Vous aimez travailler de manière autonome et faites preuve de ponctualité et de fiabilité ! Poste à pourvoir sur le secteur de La Force (24130) à partir de début Juin 2025.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Agent de Nettoyage (H/F) sur le secteur de Belvès. En tant qu'agent(e) de nettoyage, vous jouerez un rôle clé dans le maintien de la qualité de nos services, en garantissant une propreté irréprochable des locaux de nos différents clients. Au sein d'un espace de coworking, vous aurez pour missions : - Réaliser le nettoyage et l'entretien des différents espaces (accueil, bureaux, réfectoire, salle de réunion, sanitaires ...) - Balayer, aspirer, laver les sols et les surfaces, - Nettoyer et désinfecter les sanitaires, cuisines et autres zones sensibles, - Vider les poubelles et gérer le tri des déchets, - Assurer la gestion et le bon usage des produits et équipements de nettoyage, - Signaler toute anomalie ou besoin de réapprovisionnement à vos responsables... Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine du nettoyage. Prestation à réaliser tous les matins avant 08h00. Vous aimez travailler de manière autonome et avez le sens de l'organisation et souci du détail ... rejoignez-nous !
Afin de renforcer ses équipes, la société CNI (Compagnie de Nettoyage Industriel) recherche pour plusieurs clients un Agent d'Entretien sur Bergerac (H/F) En tant qu'agent(e) de nettoyage, vous jouerez un rôle clé dans le maintien de la qualité de nos services, en garantissant une propreté irréprochable des locaux de nos différents clients. A ce titre, vous aurez pour missions : - Réaliser le nettoyage et l'entretien des différentes zones (salle, bureaux, vestiaires.) - Balayer, aspirer, laver les sols et les surfaces, - Nettoyer et désinfecter les sanitaires et les douches, - Vider les poubelles et gérer le tri des déchets, - Assurer la gestion et le bon usage des produits et équipements de nettoyage, - Signaler toute anomalie ou besoin de réapprovisionnement à vos responsables ... Disponible immédiatement, vous êtes rigoureux et avez un sens aigu du détail. Vous aimez travailler de manière autonome et faites preuve de ponctualité et de fiabilité ! Plusieurs postes sont à pourvoir en fonction de vos disponibilités.
Le Groupe Agiscom installe la technologie de demain ! Couvrant à la fois les études et les travaux en électricité, courant faible et courant fort, nous intervenons dans le domaine des télécommunications, des réseaux électriques (colonnes montantes, compteurs Linky) et également dans la transition énergétique avec les bornes de recharge pour véhicules électriques. Nos valeurs : Excellence, satisfaction client, adaptabilité, valeurs humaines, confiance et respect mutuel sont nos maîtres mots. C'est dans cette perspective que nous recherchons un Technicien de maintenance de compteurs électriques (F/H) sur Tulle et sa périphérie pour intervenir sur l'installation et la maintenance concernant les compteurs communiquant (LINKY), modems ou autre équipements connectés. Vos missions : Sous la supervision du responsable d'activités, vous serez amené(e) à intervenir sur : - L'installation et la dépose des modems sur des concentrateurs de type EME. - La dépose des compteurs Linky défectueux. - La pose, programmation et mise mettre en service des nouveaux modems, des compteurs Linky nouvellement installés ou toute activité connexe avec ces compteurs. - Rédiger quotidiennement des rapports d'interventions et signaler les anomalies et incidents constatés. En parallèle, vous devrez respecter les plannings d'intervention, les règles professionnelles, le cahier des charges et les procédures qualité & sécurité, ainsi qu'effectuer des déplacements quotidiens sur la région. Type d'emploi : CDIC, 35h par semaine, du lundi au vendredi, heures supplémentaires rémunérées et primes sur objectifs. Votre profil : Débutant ou confirmé dans le domaine de l'électricité, vous êtes idéalement issu(e) d'une formation CAP électricien ou Bac Pro ELEEC, MELEC. Vous avez idéalement une première expérience dans le domaine de l'électricité. Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse, avec un bon sens des responsabilités et un excellent relationnel client. Avantages sociaux : - Prime vacances - 30 jours de congés payés + 1 jour de congé rémunéré - Téléphone portable professionnel - Véhicule de service - Comité d'entreprise - Mutuelle & Prévoyance Rémunération en fonction de votre profil. Envie de nous rejoindre ? Envoyez-nous votre CV ! Agiscom s'engage en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé.
Tâches attribuées : - Accueillir et informer les usagers des déchetteries sur le devenir des déchets déposés - Sensibiliser les usagers au pré-tri et au réemploi, notamment par l'information et l'orientation vers les recycleries du territoire - Contrôler la nature des déchets avant dépôt par l'usager dans la benne de déchets non valorisables - Détourner les déchets vers le démantèlement sur site, lorsque le site s'y prête. Profil recherché et prérequis souhaités : - Avoir envie de travailler un projet professionnel et tout mettre en œuvre pour y parvenir - Avoir un bon relationnel et l'esprit d'équipe - Être ponctuel et assidu - Capacité à comprendre les consignes - Respecter les règles de sécurité de la déchetterie et les règles de fonctionnement données par l'encadrant technique - Station debout prolongée et manutention/port de charges - Savoir prendre des initiatives et faire preuve d'autonomie - Être curieux et avoir le souci de se former. CDDI de 6 mois renouvelable dans la limite de 24 mois, de 27h/semaine et 4 à 5 jours/semaine du lundi au samedi. Horaires journaliers 9h-12h/14h-17h. Travail physique soumis aux aléas climatiques (chaud/froid, soleil/pluie). Poste sur BERGERAC Pour postuler, merci de vous rapprocher de votre conseille/ère pour connaitre votre éligibilité au dispositif IAE. A compétence égale, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Le Château des Vigiers recherche un/e Spa Praticien(ne) / Esthéticienne (H/F). Vous réaliserez l'ensemble des soins à la carte : soins du visage et du corps, modelages du monde ainsi que la vente de produits. Un diplôme d'esthétique, une expérience dans le domaine des spas hôteliers, la connaissance des produits Sothys ainsi qu'un bon niveau d'anglais sont souhaités. CDD jusqu'en Novembre 2025, 2 jours de repos hebdomadaires (Dimanche et Lundi). Salaire selon profil + Commissions de 10% sur vos ventes de produits. Logement possible à 4 kms du domaine
Contrat saisonnier d'Avril à Septembre 2025 ou de Mai à Octobre 2025 (30 à 35 heures/semaine). Le poste : Vous intégrez une équipe de femmes / valets de chambre avec travail en binôme, dont les tâches sont les suivantes sous la surveillance de la gouvernante et de la 1ère femme de chambre : - Vérifier le contenu du chariot de ménage/chariot de linge et l'alimenter en fournitures, - Désinfecter et garder propre les installations sanitaires de la chambre, - Changer les draps, - Refaire le lit (mise à blanc, recouche, ...) et remplacer le linge de toilette, - Laver et nettoyer les tapis, les sols, les vitrages, le mobilier, - S'occuper du réapprovisionnement de la chambre en shampooing, savons, confiseries, fleurs, ..., - Repérer et alerter sur les dysfonctionnements, les dégradations des équipements et du mobilier de la chambre, - Faire le nettoyage et l'entretien des parties communes.
Type de contrat : CDI - Temps plein Date de début : Dès que possible La Tour des Vents est un établissement reconnu pour la qualité de son accueil et de son service. Nous recherchons un(e) Directeur(trice) de Salle passionné(e) et expérimenté(e) pour diriger notre équipe et garantir une expérience client irréprochable. Missions principales: Manager, former et animer l'équipe de salle (maîtres d'hôtel, chefs de rang, commis, etc.) Organiser le travail, planifier les horaires et gérer les embauches en collaboration avec la direction Accueillir et accompagner la clientèle tout au long du service, veiller à leur satisfaction Contrôler la mise en place, le déroulement et la qualité du service Gérer les approvisionnements, les stocks et les commandes relatives au bar et à la cave Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité Développer la rentabilité de la salle en accord avec les objectifs fixés par la direction Être force de proposition pour améliorer l'expérience client et la performance de l'équipe Profil recherché: Expérience significative (3 ans minimum) en management dans la restauration Excellentes compétences managériales, sens du leadership et du relationnel Organisation, dynamisme, réactivité et capacité à travailler sous pression Bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité Maîtrise des outils de gestion (plannings, stocks, caisse, etc.) Anglais professionnel apprécié, une seconde langue est un plus Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement de travail stimulant et convivial Une équipe passionnée et engagée Rémunération attractive selon profil + primes
Nous recherchons pour l'un de nos adhérents dans le domaine du médico-social 1 moniteur d'atelier (H/F) sur le secteur de Bergerac Le diplôme n'est pas exigé et une expérience dans un domaine similaire est demandé. Vos missions: - Organise les plannings hebdomadaires et distribue des tâches en fonction des compétences des travailleurs handicapés dont elle a la responsabilité. - Encadre les travailleurs handicapés sur les chantiers et supervise leur travail. - Assure le suivi des chantiers et prévoit les travaux à effectuer selon les contrats d'entretien. - Développe l'activité économique de l'EA en assurant des démarches commerciales auprès des nouveaux clients ainsi que le suivi de facturation mensuelle. - encadre les salariés TH sur les différents chantiers. - supervise leur travail, en terme qualitatif, de délais et de sécurité. - est capable de mettre en place des outils de suivi et de contrôle adaptés aux salariés TH . - définit avec le salarié TH, dont elle est référente, les propositions de son projet professionnel. - Réalise avec l'équipe de salariés TH des prestations de nettoyage industriel et nettoyage de vitrerie sous la forme de contrats annuels ou interventions ponctuelles - Supervise et effectue l'application des prestations selon la législation d'hygiène et sécurité (démarche RSE, produits ECOLABEL, gestes et postures.) Nous recherchons des collaborateurs engagés, motivés et investis pour rejoindre notre Groupement d'employeurs, aimant le contact humain et le travail en équipe. Le fonctionnement du GE DMS permet la mise à disposition en temps partagé et vous permet d'intervenir sur différents types d'établissements avec 1 seul employeur et 1 seul contrat. Vous découvrez ainsi plusieurs types de publics ainsi que plusieurs types d'établissements. Dms c'est aussi l'accompagnement de votre carrière grâce à nos parcours de formation (diplômant, certifiant et développement de compétences) Vous pourrez également profiter d'avantage tels que le CE, la mutuelle d'entreprise. A compétence égale, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
DMS est un Groupement d'Employeurs spécialisé dans le social, médico-social et le sanitaire en Dordogne.
Implanté depuis 17 ans dans toute la région Nouvelle Aquitaine, notre client est une entreprise à l'esprit familial, experte dans le domaine du diagnostic immobilier. Dynamisme, réactivité, qualité et cohésion d'équipe sont autant d'adjectifs qui caractérisent l'entreprise. Dans le cadre de son développement, nous recherchons un Thermicien expert en audit énergétique H/F. - Visites aux domiciles des clients : état des lieux initial, relevés techniques - Modélisations thermiques et réalisation de rapports d'audits énergétiques - Estimation du coût des travaux - Restitutions des audits énergétiques réalisés - Préconisation de travaux Conditions de travail et rémunération : 39h Salaire mensuel brut : 2500-3000 -Formation dans le domaine de la maitrise de l'énergie ( minimum bac 3 ) -Certification OPQIBI -Expérience en audit énergétique et maîtrise des normes et réglementations. -Compétences analytiques pour l'interprétation des données. -Bonne communication pour des recommandations claires. -Sensibilisation aux enjeux environnementaux. -Autonomie et capacité à gérer les projets.
Plusieurs postes Auxiliaire de Vie H/F à pourvoir - Recrutement sans CV ! Le recrutement sera effectué via la Méthode de Recrutement par Simulation. Cette méthode est sans CV et basée sur la détection des habiletés et des potentiels donnant ainsi une chance à chaque personne intéressée par le métier, sans en avoir l'expérience. Votre mission sera d'accompagner des personnes en situations de handicap ou des personnes âgées dans leurs quotidiens, à leurs domiciles et contribuer à leurs bien-être. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge de réaliser les tâches suivantes : - Aide à la toilette - Aide au lever/coucher - Aide aux déplacements (transferts, déplacements extérieurs) - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Entretien du logement - Accompagnement vie sociale, aux loisirs, sport, vacances culture... Vous cherchez une formation en alternance ? un métier qui a du sens ? Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des jeunes au métier de l'aide à domicile. Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat d'apprentissage ou un contrat de professionnalisation qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux Familles. La formation se déroule à Périgueux, 1 jour par semaine. Les frais de déplacements et de repas sont pris en charge. Pourquoi choisir Vitalliance ? - Une formation rémunérée - Un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation à temps plein (35h) - Un Titre Certifiant à l'issue de la formation - 500 heures de formation rémunérées : des formations en agence, des formations à distance et des formations chez le client - Un maître d'apprentissage vous accompagnant tout au long du parcours - Une aide de 500€ pour financer le permis de conduire - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Un système de primes de Cooptation - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Et pourquoi pas vous ? Vous savez faire preuve de discrétion, être bienveillant, à l'écoute et dynamique. Et vous aimez prendre soin des autres. Alors ce poste est fait pour vous ! En postulant, vous serez invité(e) à participer à une réunion d'information collective en présence de l'entreprise le 13 mai 2025 au sein de France Travail Périgueux.
Définition du profil : Vous êtes titulaire d'une formation de type ingénieur généraliste, spécialisé dans les domaines du bâtiment industriel, génie civil, génie chimique, installation générale, mécanique. Vous possédez une expérience significative d'au moins 10 ans sur des fonctions similaires, en environnement industriel chimique, dans le cadre de projet de travaux neufs en mode gestion multi-projets. Définition de fonctions : Sur un site de production chimique, dans le cadre d'un projet d'extension des moyens et infrastructures de production et l'optimisation des installations existantes, vous serez chargé de piloter l'ensemble des activités du projet. À ce titre, vos missions seront les suivantes: - Suivre et valider les études techniques - Suivre et contrôler le budget - Planifier les différentes phases de travaux - Déclencher et animer les réunions d'avancement et revues de projet - Réaliser le reporting - Suivre et documenter les indicateurs projet - Assurer la coordination entre les différents acteurs du projet et des activités - Superviser les différentes étapes - Réaliser le REX. Dans le respect des règles et procédures QHSE en vigueur sur le site Lieu et pays : Bergerac (24), FRANCE Langues(s) : Anglais technique, Logiciels à connaitre : Maîtrise du Pack Office Particularités : BASE 39h hebdomadaire Début d'affaire : Dès que possible Durée : 12 mois, renouvelable Remarques : Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e). Vous avez d'excellentes compétences en communication et aimez le travail d'équipe. Nombre de postes :
SOGEMA, société de recrutement, d'assistance technique et placement de personnel, est spécialisée dans les activités de l'ingénierie, étude, méthode, planification, préparation et conduite de travaux, supervision, gestion de projets, contrôle de coûts, maintenance... Nos secteurs d'activités privilégiés sont : - Énergies, Production Pétrolière et Gazière, Nucléaire, Énergies renouvelables . - Industrie : Aéronautique, Automobile, Microélectronique, Traitement des eaux et des déchets
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Commercial(e) et Logistique. Ce poste, à 80% annualisé (temps plein de décembre à mars), est crucial pour soutenir nos activités commerciales et logistiques, en assurant une coordination efficace entre les différents services et en garantissant un excellent service client. Une participation polyvalente aux autres tâches de l'équipe pourra ponctuellement être demandée. Missions principales : GESTION COMMERCIALE: o Suivi des commandes clients : enregistrement, et traitement des commandes. o Assurer le suivi de la communication avec les clients et les partenaires en français et en anglais. o Gestion des documents administratifs liés aux ventes (devis, bons de commande, bons de livraison, etc.). LOGISTIQUE : o Coordination des expéditions et gestion des flux de produits en lien avec les clients et les transporteurs. o Suivi des livraisons et gestion des stocks. o Organisation des documents douaniers et transport pour les expéditions internationales. o Suivi des approvisionnements et des niveaux de stock pour garantir la disponibilité des produits. SUPPORT ADMINISTRATIF : o Participation à diverses tâches administratives liées aux activités commerciales et logistiques. o Coordination avec les autres départements de l'entreprise (finance, production, R&D). Profil recherché : - Expérience préalable dans un poste similaire en assistanat commercial et/ou logistique. - Excellente maîtrise du français et de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral (indispensable). - Bonnes compétences organisationnelles et rigueur dans la gestion des tâches multiples. - Maîtrise des outils informatiques (Excel, Word, etc.). - Sens de la communication, autonomie et capacité à travailler en équipe. - Une connaissance du secteur agricole ou semencier serait un plus. Poste à temps partiel annualisé (80%), basé à Bergerac. Prise de poste en Septembre 2025.
Vous occupez le poste d'Officier au Restaurant gastronomique LES FRESQUES. C'est un travail de "back office" : vous êtes en charge du nettoyage et de l'entretien des couverts (lavage au vinaigre) et des verres (qui ne passent pas en machine). Vous préparez l'ensemble des éléments d'accueil à installer sur table avant l'arrivée des clients (préparation des beurriers du pain ...). C'est un contrat saisonnier débutant en Avril et se terminant en Octobre 2025. Prévoir un rythme de travail soutenu à chaque service (travail en coupure car vous effectuez le service du midi et du soir).
La Ste Panneaux Concept recherche un CHEF D'ATELIER. PME familiale installée près de Bergerac depuis plus de 20 ans qui conçoit, fabrique et distribue des volets battants en aluminium haut de gamme auprès des professionnels de la fermeture exclusivement sous sa propre marque déposée. Il s'agit d'une création de poste en CDI. Le.la Chef.fe d'Atelier anime et gère une équipe pour assurer la production de l'atelier en s'assurant des conditions de rendement, qualité, coût, sécurité et délais requis par le planning de production. Description des activités : Assure la gestion de production et l'optimisation des ressources allouées - Organise le travail quotidien de son équipe - Répartie les bons de fabrication des pièces à produire auprès de ses collaborateurs - Améliore la production de l'atelier - Ajuste si nécessaire les quantités à produire et les livraisons journalières - Recherche les pistes d'améliorations pour la qualité, les achats, la maintenance et la logistique - Participe et vérifie la réalisation de la maintenance de 1er niveau des équipements - Assure un reporting de suivi de production pour sa hiérarchie - Apporte des solutions aux problèmes constatés - S'assure du port des EPI par les collaborateurs - Propose les investissements nécessaires en matériels et aménagements - Décide de l'arrêt d'un équipement en cas de risque avéré - Organise l'inventaire annuel Assure l'encadrement d'une équipe de travail - S'assure de l'application stricte des procédures de sécurité sur l'utilisation et la manipulation des machines et outillages - Ecoute, encourage et aide son équipe - Organise et favorise les transferts de connaissances et savoir-faire au sein de l'équipe - Assure une assistance et un soutien technique auprès de son équipe - Gere les imprévus (absence, maladie, etc.) et les conflits entre les personnes - Propose à sa hiérarchie des sanctions si nécessaire Responsabilités hiérarchiques : - Il rapporte à la Direction de l'établissement Relation de travail interne et externe : - Collabore avec tous les services supports à la production Connaissances professionnelles spécifiques : - Formation BAC PRO / BTS complétée par une expérience significative de minimum 3 ans dans le secteur de la production industrielle est souhaitée
PME basée prés de Bergerac nous concevons et fabriquons pour les professionnels de la fermeture des volets battants en aluminium depuis plus de 20 ans.
Le poste : Pourquoi pas vous ! PROMAN BERGERAC recherche pour l'un de ses clients un MONTEUR RÉSEAUX (H/F) En tant que Monteur réseau votre poste consiste à installer, réparer et entretenir les réseaux aériens et souterrains, tout en respectant les consignes de votre hiérarchie (éclairage public, BT, HTA, télécom, signalisation). Pour cela vous serez amenés à réaliser la pose, le déroulage, le tirage de câbles, et les raccordements. Vos compétences : -Prendre connaissance des plans d'exécution et des schémas de montage -Assurer la sécurité du chantier -Vérifier le bon fonctionnement des installations Profil recherché : Vous êtes volontaire et motivé(e) par l'activité TP : vous aimez le terrain, le travail en équipe et vous êtes respectueux(se) des règles de sécurité individuelles et collectives. Vous n'avez pas peur de travailler en extérieur. Vous possédez l'ensemble des habilitations nécessaires à l'exécution de ses tâches Salaire : Selon profil + panier + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Horaires : Journée Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
LE DEFENSEUR CENTRAL H/F Ton futur club ? A la fois pub, brasserie et restaurant, nous proposons à nos clients une offre différente tout au long de la journée dans une ambiance chaleureuse et authentique. Au menu ? Une carte riche et variée sous le signe du partage et de la générosité, des retransmissions sportives, des afterworks, des concerts et des animations toute l'année. Evolue dans un environnement challengeant de plus de 190 clubs au côté d'une équipe dynamique et passionné qui joue collectif ! Nous t'attendons pour compléter notre équipe ! Véritable numéro 2 de l'équipe, tu assures les arrières du chef. Méticuleux/se et diplomate tu es le relai de l'équipe. Le plan de match : Autonome, fédérateur/trice, rigoureux/se, tu es capable de remplacer le/la chef en son absence y compris les soirs de matchs : la foule en délire, ça ne te fait pas peur ! Réceptionne, lance et envoie les commandes avec ton équipe ! Maitrise les fiches techniques et supervise la sécurité alimentaire de ta cuisine Supervise le jeu pendant le match et fais circuler la stratégie du chef aux différents coéquipiers Contrôle l'état de tes stocks au gramme près Fais monter en puissance tes coéquipiers et fédère ton équipe Profil Le meilleur club, c'est Au Bureau : Une équipe bienveillante et performante Un pub animé de midi à minuit, au gré des instants de consommation Un plan de carrière pour évoluer dans notre équipe Un mercato ouvert toute l'année : évoluez au sein des différents clubs Au Bureau Tu joues collectif, tu es fan de tes clients et comme nous, ton seul objectif est de passionner les foules et leur donner le sourire ! Tu es passionné(e) de restauration, tu as l'état d'esprit d'un champion : Au Bureau est le club qu'il te faut ! Dans notre pub, nous avons la technique pour te faire évoluer et grandir, la balle est dans ton camp : envoie-nous ton plus beau CV !
« Il se passe toujours quelque chose Au Bureau » Mission Vous n'aurez jamais autant aimé travailler Au Bureau ! L'enseigne Au Bureau en quelques mots c'est : Des événements toute l'année, des équipes fun et gourmandes c'est ce qui vous attend en rejoignant l'enseigne Au Bureau. Notre concept ? Un pub typiquement british, un sports bar avec retransmissions toute l'année, des afterworks, des concerts live, des soirées à thème ! Evoluez dans un environnement challengeant au côté d'une équipe dynamique et rejoignez un réseau de +165 établissements ! Votre challenge : Envoyer près de 200 couverts par service, et bien plus les soirs de match Etre le roi des fiches techniques Maitriser aussi bien la salade Caesar que le welsch royal Griller, assaisonner, dresser Participer à la réception des matières premières Etre un second de cuisine en puissance Profil Vous connaissez par cœur la définition de HACCP Vous être reconnu comme un véritable distributeur de bonne humeur Votre priorité : jouer collectif La balle est dans votre camp : envoyez-nous votre plus beau CV !
Les Pubs-Brasseries Au Bureau sont de véritables lieux de vie, inspirés des pubs anglo-saxons traditionnels. La carte, simple et généreuse, est axée sur les spécialités du pub et les burgers. Au Bureau allie tradition anglaise et modernité, en faisant évoluer son ambiance et son offre tout au long de la journée : retransmissions sportives, happy hours ou encore soirées à thème animent quotidiennement le lieu. Missions : Veiller à la propreté en salle (sols, tables, chaises, couverts) et au bar Organiser, approvisionner et contrôler la propreté des consoles, de l'office et du bar Participer au dressage des tables Mettre en place le bar et la salle du restaurant en respectant les standards de l'enseigne Accueillir le client en respectant les standards de l'enseigne Apporter les plats (assurer une liaison entre la salle et la cuisine) Approvisionner et entretenir les tables/ bar pendant le service (pain, boisson, couverts) Le/la serveur/se participe à la mise en place du service, à l'accueil des clients et au service. Il/elle facilite le travail des chefs de rang et/ou du Barman. Il/elle applique les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Il/elle véhicule l'image du restaurant. Dans le cadre de ses missions, il/elle s'appuie sur les consignes de travail de l'équipe en salle et travaille de manière coordonnée avec l'équipe en cuisine. Type d'emploi : CDI 39h Rémunération : 2100€ brut mensuel
Notre agence recrute un(e) Auxiliaire de vie en CDI, temps complet ou temps partiel selon vos besoins. Dans le respect de vos contraintes horaires en fonction de votre profil. Vous intégrerez une équipe humaine et professionnelle qui contribue au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne. En tant qu'Auxiliaire de vie, vous aurez pour missions principales : - L'aide à la mobilisation et à l'hygiène (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage); - Formation en interne en doublure sur le terrain et formation par nos tutrices et/ ou infirmières - L'accompagnement dans les sorties (au bras ou véhiculé) ; - Les courses, la préparation et l'aide à la prise de repas ; - L'entretien du domicile A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
L'entreprise DORDOGNE VITRAGE recherche une ou un poseur de pare brise expérimenté/e sur le secteur de BERGERAC . Ta journée de travail type consistera à effectuer la dépose/repose de pare brise en respectant les procédures liées à cette tache, tout en respectant les règles de sécurité. Vous serez chargé(e) de la bonne tenue de l'atelier (rangement de l'atelier, nettoyage après intervention...etc). Vous serez chargé (e) de commander les pares brises pour le lendemain sur les sites de nos différents fournisseurs. Vous serez chargé (e) de l'accueil des clients lorsque le commercial et/ou chef d'agence seront absents de l'agence. Le salaire sera constitué d'une base fixe selon expérience, ainsi que de prime d'objectif, variant en fonction du nombre de pare brise posé.
Le poste : Rejoignez l'équipe ! PROMAN BERGERAC recherche pour l'un de ses clients un CONDUCTEUR DE PELLE A PNEUS (H/F) Vos missions : -Préparation de l'intervention et installation du chantier -Pose de blindages de tranchées et de canalisations -Conduite et manipulation de différents types d'engins lourds de chantier destinés au creusement, au terrassement, au nivellement ou à l'extraction fonction du terrain (nature du sol, dénivelé, risques électriques, ...) et selon les règles de sécurité -Collecter les matériaux d'extraction et les déblais -Redonner un aspect naturel au chantier terminé (remblais, surface, ...) -Entretien et nettoyage du matériel Vous pourrez être amené(e) à ne pas faire que de la conduite d'engins et à effectuer des travaux d'aide sur chantier. Profil recherché : Vous disposez à ce jour de votre CACES B1 à jour ainsi que d'une première expérience significative sur un même type de poste. Poste à pourvoir sur le secteur de Bergerac, longue mission. Salaire : 12€ à 13,50€ + zone + panier + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Horaires : Journée Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Rejoignez l'équipe ! PROMAN BERGERAC recherche pour l'un de ses clients, un MANOEUVRE (H/F) En tant que manœuvre vous êtes une aide précieuse sur les chantiers. Votre rôle est d'aider, de faciliter et de sécuriser les chantiers et le personnel. Vous aurez pour missions de : -Transporter les différents outils ou matériaux, -Aider à la fabrication du bêton, -Préparer et nettoyer les matériaux, les outils et le chantier. Profil recherché : Vous avez des compétences dans le domaine du bâtiment et vous savez manier les différents outils de chantier. Vous avez connaissance des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Idéalement, vous avez une formation ou une expérience professionnelle dans le domaine du bâtiment . Votre polyvalence et votre dynamisme vous permettront de mener à bien votre mission. Salaire : SMIC + zone + panier + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Horaires : Journée Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : PROMAN recrute ! PROMAN BERGERAC recherche pour l'un de ses clients un CHARPENTIER STRUCTURE METALLIQUES (H/F). Notre client spécialisé dans le domaine de l'installation de structures métalliques recrute. Vos missions consisteront à : Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage. Vérifier le montage et faire des ajustements. Lire un plan de montage. Marquer si un produit est non conforme et le retirer. Contrôler la qualité d'un produit. Profil recherché : De formation CHARPENTIER , vous justifiez à ce jour d'une expérience d'une année minimum sur un même type de poste. Une formation au travail en hauteur est fortement recommandée pour le poste. Poste à pourvoir sur le secteur de Bergerac. Salaire : selon profil + 10% de fin de mission + 10% congés payés. Horaires : Journée Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Pourquoi pas vous ! PROMAN BERGERAC recherche pour son client SKINLYS, des OPERATEURS COSMETIQUES (H/F) En tant qu'opérateur cosmétique vous êtes placés sur une ligne de production de produit cosmétique. A ce titre vous aurez pour missions : Alimenter la ligne de production en contenants, Respecter les consignes et les exigences de production, Surveiller le bon déroulement des opérations de remplissage et prévenir votre hiérarchie en cas de problèmes, Vérifier la qualité du produit en sortie de ligne (étiquette, impression du gencode etc), Mettre en carton les produits et les disposer sur les différentes palettes en respectant les critères des clients, Aider au nettoyage de la ligne à chaque fin de production. Profil recherché : Disponible immédiatement, vous aimez travailler en équipe. NOUS DISPOSONS DE PLUSIEURS POSTES À POURVOIR ! Salaire : SMIC Horaires : 2*8 - 2*7 - Journée du Lundi au Vendredi Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Offre d'emploi - Commis de Cuisine (H/F) Lieu : Le Bistrot de Malfourat - Monbazillac (24) Envie d'apprendre, de progresser et de cuisiner dans une bonne ambiance ? Le Bistrot de Malfourat cherche un(e) Commis de Cuisine motivé(e) pour renforcer sa brigade ! Missions : Aider à la mise en place et aux préparations Assister les chefs de partie pendant le service Participer au dressage des assiettes Veiller à la propreté et au rangement du poste Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Profil : Sérieux(se), motivé(e) et prêt(e) à apprendre Une première expérience en cuisine ou une vraie envie d'y faire sa place Travail en équipe et sens du rythme Curieux(se), ponctuel(le) et impliqué(e) Ce que nous offrons: Un cadre de travail agréable au cœur du Périgord Une équipe sympa De vrais moments de transmission et d'apprentissage Un poste à temps plein, CDD ou CDI selon profil Salaire selon expérience + pourboires + repas staff 2 jours de repos consécutifs: dimanche et lundi sans coupure du mardi au jeudi
Lieu : Le Bistrot de Malfourat - Monbazillac (24) Le Bistrot de Malfourat, adresse conviviale et gourmande , recherche son/sa futur(e) Chef de Partie pour rejoindre son équipe au 6 mai Une cuisine bistronomique, de saison, inspirée du terroir local avec une bonne dose d'inventivité. Produits frais, circuits courts, assiettes généreuses, et ambiance chaleureuse Missions: Gestion du poste (chaud, froid, pâtisserie, selon ton profil) avec autonomie et rigueur Participer activement à la mise en place, au service et au nettoyage Travailler en étroite collaboration avec le Chef et le reste de la brigade Respecter les normes d'hygiène et de sécurité Être force de proposition sur les plats et les suggestions Profil recherché : Expérience significative en restauration (idéalement dans un établissement de même gamme) Sérieux(se), dynamique, organisé(e) et curieux(se) Envie de s'investir Sens du détail et amour du bon produit
Cette entreprise familiale spécialisée dans la construction métallique, est à la recherche d'un Dessinateur en Bureau d'Études H/F pour rejoindre son équipe à Gardonne. Reconnus pour leur proximité avec les clients, leur expertise, leur quête constante d'excellence, ils ont besoin d'agrandir l'équipe. Si vous partagez ces valeurs et avez une expérience solide en structures métalliques, nous serions ravis d'étudier votre candidature. Rattaché(e) au Directeur Technique et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, votre mission sera de concevoir des bâtiments industriels sur mesure pour chaque client. -Implantation des bâtiments : Réaliser les plans d'implantation des bâtiments industriels métalliques -Dessin des structures : Concevoir les structures métalliques, incluant charpente et bardage. -Consultation et approvisionnements : Gérer les consultations et les approvisionnements nécessaires aux projets. -Création des plans de DCE et d'exécution : Élaborer les plans détaillés pour les dossiers de consultation des entreprises et les plans d'exécution. -Traçage et envoi à la fabrication : Assurer le traçage des structures et l'envoi des plans à la fabrication. -Réflexion sur les projets sur mesure : Participer activement à la réflexion et à la conception de chaque projet, tous réalisés sur mesure. Compétences requises : -Expérience de 4 ans minimum en structures métalliques, charpente et bardage. -Maîtrise des logiciels de dessin assisté par ordinateur (DAO) et des outils de conception. -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. -Rigueur, précision et souci du détail. -Autonomie et capacité à gérer plusieurs projets simultanément. Pourquoi les rejoindre ? -Groupe familial : Intégrez une entreprise à taille humaine où la proximité et l'esprit d'équipe sont primordiaux. -Proximité : Travaillez au plus près de nos clients et participez à des projets variés et stimulants. -Excellence : Contribuez à des réalisations de haute qualité et développez vos compétences au sein d'une équipe d'experts. -Conditions de travail : locaux modernes, outils, rémunération fixe avec primes individuelles et collectives, mutuelle 100% Si vous êtes passionné par la construction métallique et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et convivial, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
Notre client est une entreprise à l'esprit familial, experte dans le domaine du diagnostic immobilier. Dynamisme, réactivité, qualité et cohésion d'équipe sont autant d'adjectifs qui caractérisent l'entreprise. Attaché aux valeurs humaines, l'entreprise met un point d'honneur à garder une proximité et un socle solide avec l'ensemble des collaborateurs qui constitue son équipe. Dans le cadre de son développement, la société recherche son/ sa futur(e) Diagnostiqueur(se) Immobilier (H/F) En tant que Diagnostiqueur(se) Immobilier certifié(e) et passionné(e), vous assurez la réalisation de diagnostics sur les différents chantiers (Amiante, Termites, performance Energétique, Plomb, Electrique, Mesurage Loi carrez, diagnostic gaz). Vous devez obligatoirement être déjà formé(e) au métier de diagnostiqueur immobilier H/F et disposez de la CERTIFICATION Vos principales missions sont : -Diagnostiquer l'état de produits, de matériaux ou de constructions (conservation, dégradations etc.) -Repérer et identifier les risques sanitaires et environnementaux -Réaliser des mesures des locaux et les calculs de surfaces -Réaliser les prélèvements d'échantillons, les mesures d'eau, de poussières et analyser les résultats Conditions et rémunération : Horaires : 39h/ semaine Statut : Technicien Rémunération fixe et/ou variable : de 2600 à 3200 brut sur 12 mois Avantages : véhicule de fonction (C3 commerciale de 2 places) téléphone tablette PC carte carburant panier repas (à hauteur de 9/jour) Pas de fermeture annuelle À votre arrivée, vous serez automatiquement formé(e) durant 2 mois en binôme avec un Technicien expérimenté qui vous donnera toutes les clés pour réussir et vous familiariser avec le terrain. Vous êtes le/la diagnostiqueur(se) immobilier(e) qu'il leur faut si : -Vous disposez obligatoirement de la certification de diagnostiqueur(se) immobilier -Vous êtes une personne dynamique, doté(e) d'un fort tempérament commercial et disposant d'excellente qualité relationnelle avec les clients. -En tant que technicien certifié, vous êtes autonome, rigoureux, et organisé -Vous avez de bonne qualité rédactionnelle et une aisance avec les outils informatiques (logiciel métier, Word) Petit plus, si vous disposez de connaissance dans le droit immobilier, et le domaine du BTP, alors vous ne devez pas hésiter. postulez !!
Notre agence Adéquat de BERGERAC recrute des nouveaux talents sur des postes d'EMPLOYE(e) DES ESPACES VERTS (H/F) Missions : - Effectuer l'entretien extérieur des espaces verts (tonte, débroussaillage, entretien des piscines) - Appliquer les consignes d'hygiène et sécurité au sein de l'entreprise - Veiller à la propreté des sites/chantiers Profil : - De formation technique (niveau CAP, BEP) et/ou avec une 1ère expérience en entretien des extérieurs - Etre assidu, professionnel et ponctuel - Respect des consignes de sécurité Rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Vous êtes disponible et intéressé par cette annonce ? Alors répondez - vite en joignant bien votre CV. Adéquat, Simplement pour vous !
Cette entreprise familiale spécialisée dans la construction métallique, est à la recherche d'un Chargé d'études en construction métallique H/F pour rejoindre son équipe à Gardonne près de Bergerac. Reconnus pour leur proximité avec les clients, leur expertise, leur quête constante d'excellence, ils ont besoin d'agrandir l'équipe. Si vous partagez ces valeurs et avez une expérience solide en structures métalliques, nous serions ravis d'étudier votre candidature. Rattaché(e) au Directeur Technique et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, votre mission sera de concevoir des bâtiments industriels sur mesure pour chaque client. -Implantation des bâtiments : Réaliser les plans d'implantation des bâtiments industriels métalliques -Dessin des structures : Concevoir les structures métalliques, incluant charpente et bardage. -Consultation et approvisionnements : Gérer les consultations et les approvisionnements nécessaires aux projets. -Création des plans de DCE et d'exécution : Élaborer les plans détaillés pour les dossiers de consultation des entreprises et les plans d'exécution. -Traçage et envoi à la fabrication : Assurer le traçage des structures et l'envoi des plans à la fabrication. -Réflexion sur les projets sur mesure : Participer activement à la réflexion et à la conception de chaque projet, tous réalisés sur mesure. Compétences requises : -Expérience de 4 ans minimum en structures métalliques, charpente et bardage. -Maîtrise des logiciels de dessin assisté par ordinateur (DAO) et des outils de conception. -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. -Rigueur, précision et souci du détail. -Autonomie et capacité à gérer plusieurs projets simultanément. Pourquoi les rejoindre ? -Groupe familial : Intégrez une entreprise à taille humaine où la proximité et l'esprit d'équipe sont primordiaux. -Proximité : Travaillez au plus près de nos clients et participez à des projets variés et stimulants. -Excellence : Contribuez à des réalisations de haute qualité et développez vos compétences au sein d'une équipe d'experts. -Conditions de travail : locaux modernes, outils, rémunération fixe avec primes individuelles et collectives, mutuelle 100% Si vous êtes passionné par la construction métallique et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et convivial, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
Nous recrutons un Second de Cuisine (F/H) à Bergerac en contrat CDI temps plein. Au quotidien : Être second de cuisine chez Restalliance c'est avant tout cuisiner du fait maison, des produits frais et de saison, au contact des résidents, des patients et de nos clients en établissement de santé. Intégré à une équipe dynamique au côté d'un Chef Gérant, vous préparez les entrées, les plats chauds et les desserts pour les 35 convives d'une Maison de retraite. Vous secondez le chef et en son absence êtes garant du fonctionnement de l'équipe et de la bonne exécution du service et des repas. Vous participez aussi : A la santé des convives en vous assurant du respect des préconisations médicales et nutritionnelles, A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), A la qualité de la prestation (gustative et visuelle) en vue de la satisfaction des convives et du client. Vous êtes : Diplômé dans le secteur de la restauration, vous avez une expérience réussie d'au moins 2 ans en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. Vous êtes très bon cuisinier et avez un goût pour la gestion et l'animation d'équipe. La passion du métier et votre force d'initiative guident vos actions au quotidien. Nous vous proposons : CDI temps plein basé à Bergerac Rythme de travail pour un équilibre personnel et professionnel : 1 semaine à 40 heures et une semaine à 30 heures + un week-end sur deux de repos Primes Mensuelles + 13ème mois + CSE Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France Avantage en nature repas, participation aux frais de transport en commun, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
Formez-vous au BTS Bioqualim avec la Vinaigrerie Générale Le diplôme : Le titulaire de ce diplôme est susceptible d'exercer son métier dans des entreprises industrielles de fabrication de produits alimentaires : industries laitières ; industries des viandes ; industries céréalières, fabrication de produits alimentaires élaborés, fabrication d'huiles, de corps gras ; industries sucrières ; fabrication de boissons et alcools ; fabrication de produits alimentaires divers. Les compétences à acquérir : Management d'Equipe, Conduite de la production, Contrôle de la production et gestion des aléas, Mise en œuvre de la politique de l'entreprise en matière d'environnement, d'hygiène, de sécurité et de qualité, Elaboration de nouveaux produits et process, innovation technologique Durée : 2 ans Lieu de formation : Périgueux (24) Ligne de production automatisée (pas de charge lourde) Travail d'équipe et bonne ambiance CONDITIONS : Avoir un BAC Contrat de 2 ans (BTS Qualité, Alimentation, Innovation et Maîtrise sanitaire - BioQualim) De niveau BAC De nature curieuse, tu as envie de découvrir le monde industriel de production Dynamique, force de proposition et esprit d'équipe
L'IFRIA Nouvelle Aquitaine est un centre de formation spécialisé dans l'industrie agroalimentaire. L'IFRIA Nouvelle Aquitaine a été créé en 2004 à l'initiative de l'Association Régionale pour le Développement des Industries Alimentaires (ARDIA) avec le soutien du Conseil Régional d'Aquitaine. L'IFRIA Nouvelle Aquitaine est un CFA qui forme plus de 300 apprenti(e)s dans les métiers de l'industrie et plus de 700 salariés et demandeurs d'emploi, avec le soutien d'organismes de formation
Travaux viticoles suivi : - Travaux manuels de la vigne : taille, ébourgeonnage, relevage, épamprage, effeuillage, vendanges. - Entretien du vignoble : plantation, palissage, remplacement des pieds morts. - Travaux mécaniques : conduite de tracteurs, rogneuses, pulvérisateurs - Traitements phytosanitaires - Entretien du matériel viticole. - Participation à la gestion des stocks de produits phytosanitaires Travaux de chai (vinification et élevage) : - Réception de la vendange. - Participation aux opérations de vinification : pressurage, débourbage, fermentation, remontage, soutirage, collage, filtration, etc. - Suivi de l'élevage des vins (en cuves ou en barriques). - Entretien et hygiène du matériel de chai et des locaux (nettoyage, désinfection, etc.). - Prélèvements d'échantillons pour analyses œnologiques. - Mise en bouteille, étiquetage, conditionnement. Responsabilités et missions transversales : - Gestion du chai et supervision des opérations œnologiques sous la direction du responsable d'exploitation ou œnologue. - Suivi des stocks de vin, produits œnologiques, matériel de chai. - Tenue de registres de traçabilité (registre de cave, mouvements de vins, interventions). - Coordination éventuelle avec les saisonniers lors des vendanges ou travaux viticoles. - Application stricte des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité.
LE MOT DU MANAGER : "Nous rejoindre, c'est évoluer dans un environnement exigeant où le management, la sécurité, la qualité, le bien-être animal et la performance industrielle sont au centre de toutes nos actions. Nous cherchons un(e) Adjoint(e) Responsable Atelier capable de seconder le Responsable d'Atelier dans la gestion des équipes, l'optimisation des process et la montée en performance de notre activité." Olivier Filloux, Directeur Opérationnel LE CONTEXTE : Au sein de la Branche Volailles du Groupe Terres du Sud, Blason d'Or propose des volailles de qualité, élevées, abattues et transformées sur le site de Bergerac. De l'alimentation à la transformation, en passant par l'accouvage, nos volailles sont issues d'une seule et même filière, certifiées Label Rouge, IGP Périgord mais aussi Agriculture Biologique. Cet engagement nous permet de garantir la qualité, la traçabilité et ainsi perpétuer le savoir-faire de nos éleveurs locaux. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Adjoint(e) Responsable d'Atelier (F/H) en CDI basé(e) à Bergerac (24) pour accompagner et soutenir le Responsable d'Atelier dans la gestion opérationnelle de l'atelier. VOTRE MISSION : Rattaché(e) au Responsable d'Atelier Abattoir vous jouez un rôle clé dans la gestion quotidienne en veillant au bon déroulement des opérations et à l'atteinte des objectifs de production. COMMENT : 1. Vous êtes le relais terrain du Responsable d'Atelier. Vous accompagnez les équipes sur le terrain au quotidien; Vous contribuez à l'organisation et à la supervision des opérations de production; Vous veillez au respect des plannings, des délais et des exigences qualité et sécurité; Vous anticipez et gérez les aléas de production afin de garantir la continuité de l'activité. 2. Sous la supervision du Responsable d'Atelier, vous participez à l'amélioration continue et à l'optimisation des performances : Vous suivez et analysez les indicateurs de performance; Vous identifiez des axes d'amélioration et proposez des plans d'actions adaptés; Vous participez activement aux démarches d'amélioration continue (Lean Management, 5S, etc.). 3. Vous encadrez et accompagnez les équipes : Vous êtes le relais du Responsable d'Atelier auprès des chefs d'équipe et des opérateurs; Vous accompagnez les collaborateurs dans leur montée en compétences (formation, suivi, développement des polyvalences); Vous veillez à la sécurité, à la prévention des risques professionnels à la Qualité de Vie et Conditions de Travail sur votre périmètre. 4. Vous collaborez avec les autres ateliers et services : Vous travaillez en étroite coordination avec les ateliers Découpe et Conditionnement pour assurer la fluidité des opérations; Vous échangez régulièrement avec les services Qualité, Maintenance et Logistique Amont pour anticiper et résoudre les problématiques.
POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur d'Anglais au collège Georges BRASSENS à Bergerac(24). Nous vous proposons un contrat à temps complet de 18 heures devant élèves (plus temps de préparation). Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales : -Connaitre les programmes d'enseignement - site EDUSCOL -Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l'âge et au public en présence. -Faire acquérir des compétences incluant des savoirs, savoir-faire et savoir-être. -Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. -Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés. Vacances scolaires : Zone A. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur en Anglais (BAC + 3 minimum) ? Vous maitrisez parfaitement le français à l'oral comme à l'écrit ? Compétences spécifiques : -Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique : objectifs et contenus des programmes de collège et de lycée, exigences du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves. -Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves. -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves. -Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Savoirs et savoir-faire particuliers : -Avoir de solides compétences linguistiques et culturelles en Anglais (langue et littérature). -Avoir une expérience de l'enseignement en établissement scolaire serait un plus. -Maîtrise des technologies de l'information et de la communication
L'académie de Bordeaux fait partie de la région académique Nouvelle-Aquitaine, la plus vaste de France (16% du territoire national), composée de trois rectorats de circonscription académique (Bordeaux, Limoges et Poitiers). L'académie de Bordeaux est composée de cinq départements : la Gironde, la Dordogne, le Lot-et-Garonne, les Landes et les Pyrénées-Atlantiques. Elle se situe au 9ème rang national en termes de population scolarisée avec près de 611 253 élèves et apprentis, et 133 843 étudia
Poste de chef d equipe macon , pour travaux principalement de rénovation , extension , dallage , savoir gérer une équipe de 3 macons en collaboration avec le conducteur de travaux . Semaine de 39 heures , principalement sur bergerac et 30 kilometres aux alentours
Engagées dans une dynamique d'attractivité du territoire, la Communauté d'Agglomération Bergeracoise et trois communautés de communes (Bastides Dordogne Périgord, Portes Sud Périgord et Montaigne Montravel et Gurson) formant le Grand Bergeracois ont initié un Projet Alimentaire de Territoire (PAT). Dans cette perspective, elles souhaitent développer un système vertueux, basé sur la relocalisation des approvisionnements alimentaires du territoire. L'objectif est de générer un débouché régulier à des producteurs locaux, et des produits sains aux usagers (en particulier de la restauration collective publique du territoire). Une légumerie est installée sur le site de l'ESCAT à Bergerac afin de proposer une offre de légumes locaux et bio / HVE « prêt à l'emploi » dit de 4ème gamme aux cuisines de ces établissements ainsi qu'a toutes autres structures intéressées. Cela vise à positionner le territoire comme producteur légumier bio à l'échelle départementale et régionale. Missions : - Gérer les activités du site (réception, agréage, stockage, préparation de commande, transfos végétales, transfos produits d'origine animale.) ; - Gérer l'approvisionnement auprès des producteurs et partenaires et assurer le suivi de vos stocks en fruits et légumes frais ; - Organiser les différents postes de travail avant réception des marchandises ; - Gérer les plannings de commandes et livraisons ; - Gérer la facturation fournisseurs / clients ; - Faire le lien avec les services de la CAB ; - Collaborer avec les partenaires ; - Répartir le travail selon le planning journalier avec les agents en légumerie ; - Si besoin, participer à la production de la légumerie : préparation en 4ème gamme et distribution selon le planning de production ; - Organiser, contrôler et vérifier que tout soit rangé et propre et participer si besoin au nettoyage et la désinfection de la zone de production, des chambres froides et des matériels dans le respect strict des procédures d'hygiène ; - S'assure de la traçabilité journalière suivre et mettre à jour le plan de maitrise sanitaire, s'assurer de sa bonne exécution ; - Surveiller et contrôler les températures des chambres froides, assurer la maintenance du matériel ; - Élaborer la stratégie produit de la structure : étudier les besoins des clients en lien avec les partenaires et la direction ; - Développer des contacts commerciaux par la fidélisation des clients existants et la prospection de nouveaux clients et nouveaux marchés ; - Rendre compte des difficultés et problématiques rencontrées ; - Etre force de proposition et développer les actions en matière d'alimentation, circuits courts à intégrer à la politique agricole départementale.
Offre d'emploi Auxiliaire de Vie - Rejoignez-nous Quelques mots sur Vitalliance Avec 120 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie sur le secteur de Bergerac. Missions : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des RDV médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires : dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning : CDI à temps partiel (20h par semaine) Planning modifiable en fonction des urgences Rémunération : 3 niveaux de rémunération : - Niveau 1 : moins de 3 ans d'expérience = 11.88€ brut. - Niveau 2 : Diplôme et/ou 3 ans d'expérience justifiée = 12.10€ brut. - Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Formation : Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite et rémunérée en alternance avec vos interventions, afin d'obtenir le diplôme d'ADVF. Cette formation s'effectue sur une période de 6 à 12 mois (durée fixée en fonction de vos horaires contractuels). La rémunération dépend de l'âge et du profil. Vous souhaitez être reconnu(e) dans votre travail et avez à coeur de contribuer au bien-être des personnes, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous !
Le travail de technicien conseil en alarme consiste à aider les clients à protéger leurs biens et leur sécurité personnelle en installant, en entretenant et en réparant des systèmes de sécurité tels que des alarmes et des caméras de surveillance. Voici un descriptif des principales tâches et responsabilités associées à ce poste : Analyse des besoins : le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'analyser les besoins de sécurité de chaque client et de recommander les systèmes de sécurité appropriés pour répondre à ces besoins. Installation et configuration : le technicien conseil en alarme doit installer, configurer et tester les systèmes de sécurité pour s'assurer qu'ils fonctionnent correctement et répondent aux normes de qualité. Maintenance : le technicien conseil en alarme est également responsable de la maintenance régulière des systèmes de sécurité, y compris la vérification des batteries, le remplacement des pièces défectueuses et la mise à jour des logiciels. Réparation : en cas de dysfonctionnement du système de sécurité, le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'identifier rapidement la cause du problème et de procéder aux réparations nécessaires. Service client : le technicien conseil en alarme doit fournir un service clientèle de haute qualité, y compris des conseils professionnels sur les questions de sécurité et la résolution rapide de tout problème rencontré par le client. Documentation : le technicien conseil en alarme doit tenir des registres précis de toutes les installations, les réparations et les entretiens effectués, ainsi que des rapports d'interventions. Formation : le technicien conseil en alarme doit former les utilisateurs sur l'utilisation des systèmes de sécurité installés et les sensibilise aux procédures de sécurité à suivre. En résumé, le travail de technicien conseil en alarme est essentiel pour aider les clients à se protéger contre les dangers potentiels en matière de sécurité. Il implique des tâches variées et requiert des compétences techniques, une excellente communication et des connaissances en matière de sécurité. Pour postuler suivez le lien ci-dessous: https://eps.heronax.com/
Notre entreprise est spécialisée dans l'installation de cuisines et salles de bains. Nous intervenons partout en France pour des clients professionnels : cuisinistes, fabricants, promoteurs immobiliers. Nos chantiers : Des logements neufs, des particuliers, des ensembles immobiliers ou encore des showrooms. Face à une forte demande, nous recherchons des menuisiers-poseurs agenceurs (H/F) motivés, sérieux et mobiles pour intervenir sur des installations de qualité, dans le respect des normes. Missions : Assurer la pose des projets de cuisines dans le respect des normes et des réglementations et garantir la satisfaction de nos clients. -Poser des cuisines et salles de bains sur mesure, en toute autonomie -Lire les plans, préparer le chantier, assurer les raccordements (plomberie / électricité) -Travailler dans le respect des délais, de la qualité et de la satisfaction client Profil : Expérience significative en pose de cuisines/ agencement Solides notions en plomberie et électricité Autonomie, rigueur, sens du détail et professionnalisme Bon relationnel, esprit d'équipe et capacité à représenter l'image de la société chez le client Mobilité nationale obligatoire Vos avantages: -un véhicule de service + télépéage -une carte bancaire entreprise pour vos frais (carburant, restaurant ...) -une prime de panier pour les repas du midi -une prime de régularité -une mutuelle entreprise prise en charge par la société à 50% -une prévoyance
Notre client est un acteur majeur de la distribution d'énergie. Il diversifie son activité en proposant des solutions de maintenances d'équipements individuels. Il est amené, régulièrement, à renforcer ses équipes. À propos de la mission Vous serez en charge, après une période de formation si nécessaire, d'entretenir des équipements CVC (chauffage, ventilation, climatisation) auprès d'une clientèle de particuliers. - Mener des interventions préventivse ou curatives - Diagnostiquer les pannes - Réaliser les actions de réparation Rémunération & Avantages Rémunération : 12,30 EUR - 12,85 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,88EUR - 15,55EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Ticket Restaurant - 13eme mois - Véhicule de service Profil recherché - Vous disposez idéalement d'une 1ère expérience en chaud / Froid / Electricité / Maintenance. - Vous avez déjà travaillé auprès d'une clientèle de particuliers. - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Habilitation électrique Basse tension
Nous recherchons un/e coiffeur/se, vous serez en charge des coupes hommes et femmes. A compétence égale, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Groupement d'employeurs spécialisé dans le BTP recrute pour son agence de BERGERAC un aide maçon H/F en contrat de professionnalisation (ouvert aux plus et moins de 26 ans) d'une durée minimum d'un an. Formations complémentaires au poste. Habilitations diverses pouvant être dispensées(sécurité, gestes et postures...) Mutuelles santé et prévoyance sont incluses au contrat de travail. À compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Missions : - Accueil, conseil et orientation des clientèles française et étrangère (guichet, téléphone, mail) - Vente des produits de la boutique et gestion des encaissements - Mise à jour des informations et des disponibilités, gestion de la documentation - Gérer et assurer la tenue de l'espace d'accueil : ordre, propreté, réapprovisionnement des documents, des produits boutique - Participer à l'aménagement et la décoration de l'espace accueil voire de l'ensemble du bâtiment en cas d'organisation d'événements. Compétences : - Sens de l'équipe vous permettant de travailler avec tous les autres services, vous vous intégrez facilement et êtes force de proposition - Capacité à communiquer avec les visiteurs en Anglais - Utilisation traitement de textes, tableurs, gestion des mails et aisance dans l'utilisation d'internet comme outil de travail. - Connaissance de la géographie touristique du Périgord, des sites touristiques - Connaissance de l'univers viticole serait un plus - Expérience en Office de Tourisme - Maîtrise d'une seconde langue étrangère (Espagnol ou Allemand ou Néerlandais) appréciée Merci d'adresser CV + lettre de motivation ** poste à pourvoir au 1er juillet **
Nous recherchons un serveur / serveuse, dans un Bar-Tabac-Jeux sur BERGERAC Vos missions seront les suivantes : - Service en salle et au bar - Vente de tabac & Article tabac - Vente de jeux FDJ & PMU - Tenue de la caisse - Débarrasser et nettoyer le bar et les tables - Nettoyage de l'espace de travail et du Bar à la fermeture Profil recherché : - Réactif (ve) - Aimable - Disponible - Vous faites preuve d'un excellent sens du service client Vous travaillez systématiquement en équipe, en rotation matin ou après-midi, prévoir de travailler le samedi & dimanche.
Vous souhaitez rejoindre l'élite de l'industrie et vivre une expérience unique ? L'agence Adéquat BERGERAC recherche pour l'un de ses clients des Techniciens de maintenance (H/F) pour renforcer ses équipes. Vos missions: Accompagner les techniciens habilités sur des missions de mise en service et de maintenance sur des installations électriques BT/HT. Vous acceptez les déplacements sur toute la France Vos qualités pour rejoindre l'équipe : Vous avez acquis une formation technique type BAC/BTS/LICENCE en électrotechnique, maintenance, électromécanique, etc Vous maitrisez la lecture de plan/schéma électrique Vous avez une première expérience réussie dans un service technique ou maintenance Vous êtes dynamique, ingénieux/se et curieux/se Profil confirmé ou débutant Plusieurs postes à pourvoir en CDI Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Restaurant gastronomique étoilé Michelin Nous recherchons un(e) Directeur(trice) de Salle avec une expérience très significative pour rejoindre notre équipe et contribuer à offrir une expérience culinaire exceptionnelle à nos clients. Responsabilités : Superviser et coordonner les activités de la salle de restaurant. Assurer un service de haute qualité et une satisfaction optimale des clients. Former et encadrer le personnel de salle. Gérer les réservations et les relations avec les clients. Collaborer étroitement avec la cuisine pour garantir une harmonie parfaite entre le service et les plats. Maintenir les standards de l'établissement et veiller à leur amélioration continue. Profil recherché : Expérience significative en tant que Directeur(trice) de Salle dans un restaurant gastronomique. Excellentes compétences en gestion et en leadership. Sens aigu du service et de la satisfaction client. Capacité à travailler sous pression et à gérer les imprévus. Connaissance approfondie des vins et des accords mets-vins. Maîtrise des langues étrangères est un plus. Nous offrons : Un environnement de travail prestigieux et stimulant. Des opportunités de développement professionnel. Une rémunération attractive et des avantages sociaux. Si vous êtes passionné(e) par la gastronomie et que vous avez l'expérience requise, nous serions ravis de vous rencontrer. Type d'emploi : Temps plein, CDI
Vos missions: Effectuer des analyses simples : type dimensionnelles, préparation des découpes, analyses des eaux de rejets. Renseigner les documents, saisie informatique, Respecter les process, les normes d'hygiène et de sécurité. Votre profil : Diplôme Bac Pro PCEPC, LCQ ou BTS chimie,.. - Débutant(e) accepté(e) si volontaire et motivé(e) - Vous faites preuve d'assiduité, professionnalisme et ponctualité Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). DISPONIBLE ? INTÉRESSE(E) ? POSTULEZ TRES VITE A CETTE ANNONCE-N'OUBLIEZ PAS VOTRE CV ! Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons pour notre client, un(e) opérateur(trice) sur machine à commande numérique avec des compétences en soudure pour un remplacement de longue durée.Vos missions : - Réglage et utilisation de machines à commande numérique (découpe, pliage, etc.) - Lecture de plans techniques - Réalisation de soudures (semi-auto/MIG) - Contrôle qualité des pièces réalisées - Respect des consignes de sécurité et des délais de production - Une première expérience sur machine CN et en soudure est souhaitée - Vous êtes minutieux(se), autonome et aimez le travail en équipe - Vous savez lire un plan et respecter un process de fabricationVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Venez apporter votre soutien et votre aide aux personnes âgées au quotidien. Nous voulons créer une ambiance chaleureuse et bienveillante pour favoriser le bien-être de nos bénéficiaires. Assister les personnes âgées dans les tâches quotidiennes : - Aide à la toilette, préparation des repas, accompagnement lors des sorties, etc. - Établir une relation de confiance avec les personnes âgées et leurs familles Salaire + frais kilométrique (0,45€) + CE Les candidats sans diplôme sont bienvenues à condition d'avoir au minima 1 an d'expérience sur le poste d'auxiliaire de vie. Les débutants sont bienvenues si vous avez le diplôme CAP auxiliaire de vie social.
Sous les directives du chef de l'établissement, vous assurez les services du midi et du soir. Travail du Mardi au Samedi. CDD de Mai à Septembre. Evolution possible du contrat de travail en suivant.
https://www.restaurant-le-confluence.com/
Envie de découvrir un secteur dynamique et qui forme à des métiers essentiels à tous ? C'est par ici ! Nous vous proposons d'intégrer notre formation CAP Agent de Propreté et d'Hygiène dans le cadre d'un contrat en apprentissage avec l'entreprise de propreté CNI à Bergerac. La formation se déroulera à Pessac (33) avec la prise en charge de l'hébergement. Quand ? Immédiatement Pour combien de temps ? 2 ans Quel est le rythme d'alternance ? 1 semaine en formation / 3 semaines en entreprise Un peu plus de détails sur les missions ? Aux côtés de votre tuteur.rice, vous assurerez les missions suivantes : - des opérations de nettoyage courant auprès des professionnels - Nettoyage manuel et mécanisé - Nettoyage des bureaux - Nettoyage des sanitaires - Nettoyage des communs Profil recherché : Eligible au contrat d'apprentissage: Avoir moins de 30 ans ou avoir une reconnaissance travailleur handicapé Nous recherchons un profil alliant curiosité, sens du service, ténacité et envie d'apprendre.
Le Centre de formation INHNI Nouvelle Aquitaine propose des offres en contrat d'apprentissage sur toute la Nouvelle Aquitaine. Diplômes préparés : CAP Agent de Propreté et d'Hygiène en 2 ans, BAC pro Hygiène Propreté Stérilisation en 2 ans et BTS Métiers des Services à l'Environnement en 2 ans. Bachelor Responsable développement Hygiène Propreté Services Formation gratuite + aides financières aux transports, à l'hébergement, à la restauration, au permis de conduire.
Comment envisagez-vous de transformer chaque jour en une réussite en tant qu'Agent de maintenance (F/H) ? Rejoignez l'équipe dynamique de notre client et assurez la maintenance nocturne des machines de production dans un environnement stimulant et collaboratif - Effectuer des diagnostics précis pour identifier et résoudre les dysfonctionnements des équipements - Mettre en œuvre des actions préventives pour prolonger la durée de vie des machines - Collaborer avec les équipes techniques pour optimiser les performances des installations Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 5/mois - Salaire: 13 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Faites partie de la team agro-alimentaire et rejoignez des entreprises innovantes grâce à notre expertise.
Vos missions: Effectuer de la manutention et de la surveillance de cuve sur une plateforme métallique en hauteur. Travail physique et port de charge. Faire remonter les informations et anomalies sur une poste de travail informatisé. Travail dans un milieu ou il fait chaud. Cycle de travail en 2*9 (+ travail le week-end) Respecter les process, les normes d'hygiène et de sécurité. Votre profil : - Débutant(e) accepté(e) si volontaire et motivé(e), - Obtention du CACES 3 ou être en capacité de le passer, - Vous faites preuve d'assiduité, professionnalisme et ponctualité. Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). DISPONIBLE ? INTÉRESSE(E) ? POSTULEZ ET N'OUBLIEZ PAS VOTRE CV ! Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
FAM Les MUSCADELLES ¨ Missions Le/La professionnel/le exerce une fonction de soin quotidien auprès de personnes adultes en situation de handicap mental. Il tend également à protéger et promouvoir leur santé et leur autonomie. Pour ce faire, il/elle : - Établit une relation de confiance avec la personne en situation de handicap et adapte son intervention en fonction de son histoire et des potentialités psychologiques, affectives, cognitives - Surveille l'état clinique de la personne et le respect des constantes fondamentales, - Soutient la personne dans les actes essentiels du quotidien et stimule dans ceux-ci les potentialités existantes, - Accompagne la personne dans les gestes de la vie quotidienne et réalise des soins d'hygiène et de confort, selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant, - Prépare et accompagne la personne aux rendez-vous médicaux, - Aide à la mobilisation et à l'installation de la personne dans son cadre de vie, - Assure la distribution des médicaments dans le respect du protocole, - Propose et construit des activités dans son champ de compétences, sur la base de la vie quotidienne et de l'autonomie de la personne, - Avec l'équipe pluridisciplinaire, construit et évalue les projets personnalisés, - Assure la fonction de « référent » d'une ou plusieurs personnes accueillies - Prend en compte le représentant légal et établit des liens avec celui-ci, - S'inscrit dans une collaboration avec les familles et/ou les proches - Intègre une dynamique d'équipe.
Dans le cadre d'un remplacement, la société LA TRUFFE PRIGOURDINE basée à Bergerac (25 Millions d'Euros de CA, 40 pers., Industrie et Commerce de gros de viande) recherche un(e) INGENIEUR QUALITE H/F. Sous la responsabilité et en collaboration avec le Directeur de Site, vous déployez la politique qualité de la société. Vous exercez vos fonctions pour le site de Bergerac et en lien avec les autres responsables qualité du Groupe VALETTE. Vos missions Vous avez pour missions principales de : - Mettre à jour le système qualité et veiller à la bonne application du référentiel qualité en vue de la certification IFS V8, - Vous assurer de la conformité des produits, - Vérifier la qualité des produits clients/fournisseurs, - Réaliser des audits internes et audits fournisseurs, - Assurer les relations avec les administrations et les clients (internes et externes) pour ce qui relève de la sécurité alimentaire, - Contribuer à la mise en œuvre de la RSE en mobilisant les acteurs du terrain. De formation Bac+2 à Bac + 5 en Qualité et/ou Agroalimentaire, consolidée par une expérience de 5 ans minimum, idéalement dans les produits carnés, vous aimez être sur le terrain et êtes doté(e) d'un bon relationnel. La connaissance du référentiel IFS est impérative. Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes également pourvu(e) d'un esprit d'analyse, de synthèse et d'un bel esprit d'équipe. Maitrise parfaite des outils informatiques et systèmes d'informations. Poste à pourvoir ASAP Tuilage pendant 2 mois avec la personne à remplacer. Travail en journée du lundi au vendredi
Prenez les rênes de votre propre commerce ! Vous rêvez de devenir chef d'entreprise tout en bénéficiant du soutien d'une enseigne reconnue ? En tant que Responsable de Magasin de Proximité, vous êtes au cœur de l'action : gestion de votre point de vente, animation des équipes et mise en place d'une stratégie commerciale efficace pour faire croître le chiffre d'affaires. Votre mission : - En véritable entrepreneur local, vous gérez l'ensemble des opérations de votre magasin. À ce titre, vous : - Animez votre équipe : Vous encadrez, formez et motivez vos collaborateurs pour offrir un service client irréprochable. - Pilotez la performance commerciale : Vous développez des actions pour maximiser les ventes et garantir un environnement de travail stimulant. - Gérez les aspects financiers et administratifs : Vous optimisez la rentabilité en suivant de près les opérations financières du magasin et en assurant la gestion des stocks. - Contribuez à la vie locale : En tant que responsable du magasin, vous êtes un acteur incontournable de la dynamique de votre ville. Ce que nous vous offrons : - Devenir locataire-gérant(e) avec un apport de 7 500 € et prendre le contrôle de votre propre magasin tout en bénéficiant du soutien d'une enseigne établie. - Un accompagnement personnalisé : Vous serez soutenu par une équipe d'experts de la distribution, qui vous fourniront des outils et des conseils pour optimiser vos performances et garantir votre succès. - Un cadre de travail dynamique : Vous aurez la liberté de gérer un commerce de manière autonome, mais toujours avec un réseau solide derrière vous pour vous guider. Votre profil : - Vous justifiez d'une expérience solide en management dans la grande distribution. - Vous êtes animé(e) par un esprit entrepreneurial et aimez prendre des initiatives pour développer votre activité. - Vous avez une capacité avérée à gérer un magasin de manière autonome, en optimisant les ventes, les coûts et la satisfaction client.
Suite à l'ouverture prochaine de notre Bar Glacier Snack, nous recherchons du personnel pour la saison d'été 2025. Votre mission: -mis en place de la salle et terrasse - réassort des boissons - accueil de la clientèle - prise de commande et service Nous commercialisons des boissons, des glaces , des crêpes des gaufres et des cocktails. - service également en petite restauration ( salades et planches de charcuterie) - nettoyage salle Prise de poste début mai jusqu'en octobre. Contrat de 2 à 6 mois , 39H hebdo Saison de mai à octobre, week-end et jours fériés. Vous êtes motivés pour travailler dans une ambiance familiale au cœur des festivités estivales alors contactez-nous!
Conducteur / Conductrice pour le Petit Train de Bergerac pour la saison 2025. ( du 14 avril 2025 au 31 octobre 2025 ) C'est un poste à responsabilités vis à vis du véhicule utilisé et des personnes transportées. Tous les profils ayant le permis D peuvent postuler. Prévoir de travailler le weekend.
Venez apporter votre soutien et votre aide aux personnes âgées au quotidien. Nous voulons créer une ambiance chaleureuse et bienveillante pour favoriser le bien-être de nos bénéficiaires. Assister les personnes âgées dans les tâches quotidiennes : - préparation des repas, accompagnement lors des sorties, etc. - Établir une relation de confiance avec les personnes âgées et leurs familles Salaire + frais kilométrique (0,45€) + CE Les candidats débutants et sans diplôme sont bienvenues Le permis n'est pas indispensable accompagnement essentiellement au centre de Bergerac.
Depuis 10 ans, VITADOM développe son activité autour de l'assistance aux personnes et de l'aide à l'autonomie : L'aide au maintien à domicile des personnes en situation de dépendance due à l'avancée dans l'âge, à un handicap ou à une maladie La garde d'enfant à domicile et l'aide aux familles
Vous aimez le contact, la convivialité, vous avez le sens du commerce, de la rigueur et la ponctualité, vous savez prendre des initiatives. Alors rejoignez-nous dans la poissonnerie !!! Sans expérience en poissonnerie, mais enthousiaste et motivé ? Nous vous formerons à ce beau métier de passionnés. Nous cherchons un/e vendeur/se avec expérience dans le secteur de la vente alimentaire, si possible sur les marchés, et connaissance en cuisine appréciée. Tous les jours nous nous rendons sur des marchés différents répartis sur le département de dordogne. Les horaires sont répartis sur 4 jours de travail du mercredi au samedi entre 5 h 00 et 15 h 00. Vous déballerez la marchandise en théatralisant l'étal, et le maintiendrez attractif, Vous maintiendrez la propreté du stand et de l'ensemble du matériel, Vous ferez la vente, le conseil à la clientèle et l'encaissement, Vous appliquerez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire liées à notre activité, Et plus largement, toutes les tâches nécessaires au bon traitement de nos produits, respect de la chaine du froid, propreté, contrôle de fraicheur .. Rémunération minimum 1831 € et à déterminer en fonction des compétences démontrées ! CDD pouvant déboucher sur un CDI
Poissonnerie familiale créée en 2003 et en perpétuel développement, à ce jour 5 personnes composent l'équipe. La principale activité est la vente au détail sur les marchés périgordins.
le technicien ou la technicienne sera en capacité de remplacer un pare brise, vitre mobile, lunette arrière sur un véhicule. Cela débouche sur un métier varié: prise en charge de l'assuré avec demande d'accord à son assurance. commande des pièces et gestion du stock. calibrage des caméras lorsque c'est nécessaire. remplacement du vitrage cassé. intervention à domicile quand c'est nécessaire etc.... Prise de poste immédiate
Nouveau Restaurant à Conne de la Barde : "La Maison Wessman par Thierry Marx". Rattaché(e) au Chef de cuisine et au Second, vous êtes responsable de la préparation et de la production culinaire d'un poste spécifique (entrées, plats, desserts.) dans le respect des standards de qualité de l'établissement. Vos missions principales : - Assurer la mise en place et la production des plats pour son poste - Maîtriser les techniques de cuisson, de découpe et de dressage - Appliquer les consignes et les recettes du Chef - Gérer les stocks de son poste et effectuer les commandes nécessaires - Travailler en collaboration avec les autres postes pour assurer un service fluide - Encadrer et former les commis ou stagiaires affectés à son poste - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité (HACCP) Votre profil : vous avez au minimum un CAP/BEP Cuisine, avec une expérience d'au moins 2 ans (idéalement en bistronomie ou en gastronomie). Vos conditions de travail : travail en coupure, weekends et jours fériés.
Nouveau restaurant : "La Maison Wessman par Thierry Marx" Sous la responsabilité du Responsable de Salle, le/la serveur(se) assure l'accueil, le service et la satisfaction des clients pendant toute la durée du service. Il/elle contribue à créer une ambiance agréable et fluide en salle. Vos missions principales : - accueillir les clients avec le sourire et les installer, - présenter la carte et conseiller les clients sur les plats et les boissons, - prendre les commandes et les transmettre à la cuisine et au bar, - assurer le service à table dans le respect des standards de l'établissement, - s'assurer de la propreté des tables, du matériel et de la salle, - débarrasser les tables et redresser entre les services, - réaliser les encaissements, - gérer les éventuelles remarques ou réclamations avec diplomatie, - participer à la mise en place et au nettoyage de la salle, - travailler en collaboration avec l'équipe de salle et de cuisine. Conditions de travail : travail en coupure (car en charge du service du midi et du soir) + weekends et jours fériés. Votre profil : CAP en restauration apprécié ou autre diplôme dans ce même domaine et au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire (idéalement en restauration traditionnelle ou bistronomique). Très bonne présentation, connaissances en œnologie appréciées, bonne maitrise de l'anglais, capacité à travailler en équipe et dans un environnement exigeant. Vous avez le sens du détail et du service client.
Nouveau restaurant : "La Maison Wessman par Thierry Marx" En tant que plongeur/plongeuse, vous êtes un membre essentiel de l'équipe en cuisine. Vous assurez la propreté et l'entretien du matériel, de la vaisselle et des locaux selon les règles d'hygiène en vigueur. Vos missions principales : - assurer la plonge batterie et vaisselle (manuelle et machine), - nettoyer les ustensiles, plans de travail et sols de la cuisine, - aider à la réception et au rangement des marchandises si besoin, - appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité (HACCP), - participer au bon fonctionnement du service en appui à l'équipe de cuisine, - prévenir l'équipe en cas de dysfonctionnement ou de besoin matériel. Conditions de travail : travail en coupure (car en charge du service du midi et du soir) + weekends et jours fériés. Station debout prolongée, environnement chaud et humide. Votre profil : aucun diplôme - une première expérience (1 an) sur le même poste en plonge.
HumainEA, cabinet de recrutement spécialisé dans la recherche et la qualification de candidats, recherche pour un leader européen des matériaux énergétiques et acteur clé du secteur de la défense au service de la Souveraineté, un Chef d'Atelier Maintenance (H/F). Poste à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein à Bergerac (24). Missions et responsabilités : Dans ce contexte d'accompagnement du changement, vous serez rattaché hiérarchiquement au responsable du service maintenance et vous aurez pour missions principales : - Maintenir la disponibilité des équipements de production dans le respect de la réglementation - Affecter les travaux aux intervenants de maintenance selon les priorités retenues - Apporter une assistance technique auprès des exploitants - Veiller à la sécurité des interventions de l'atelier et à l'intégrité de l'outillage et des machines - Encadrer, coordonner, suivre et développer son équipe - Participer au processus d'amélioration continue Vous serez responsable de : QHSE, EOSM, Lean/5S : - Assurer et garantir le respect par lui-même et son équipe des instructions, règles, procédures, . dans les domaines QHSE, EOSM, Lean/5S - Garantir la remontée de toutes les anomalies (règlementation, sécurité...) en utilisant les « Rexteo » (défini par les instructions) - Animer les réunions journalières de maintenance. - Participer aux analyses des déviations (suivant criticité réelle ou potentielle définies) RCA, QRQC. - Développer et/ou réaliser les actions correctives ou préventives - Délivrer les EPI et moyens de prévention et protection à son personnel - Participer au développement des instructions - Participer au déploiement du 5S Métier / Management : - Respecter les prescriptions administratives en la matière - Réaliser les entretiens d'appréciation et proposer les avancements au chef de service - Evaluer les besoins de formation de chacun - Animer et responsabiliser son équipe, - Solliciter des moyens matériels visant à améliorer les conditions de travail - Veiller à l'habilitation des personnes au poste - Contrôler l'avancement des tâches confiées à son personnel - Participer aux développements des intervenants par une présence terrain Métier / Technique : - Collecter les avis (demandes de travaux), les gérer avec les moyens internes ou externes et encadrer, lors des dépannages, les techniciens lui étant directement rattachés - Veiller à la sécurité des biens et des personnes - Respecter les procédures de sécurité (Permis de travail en hauteur, permis de feu, plan de prévention.) - Contrôler les dépannages et les interventions planifiées - Gestion des contrats de sous-traitance en régie - Conduire les interventions urgentes en les confiant à son personnel ou à la sous-traitance - Partie prenante de la planification de son personnel, en accord avec les disponibilités et besoin des responsables d'atelier - Contrôler les prestations externes ou les approvisionnements de matériels qu'il a lancés en termes de quantité/qualité et autorisant leur mise en paiement - Analyser ou expertiser les principaux incidents ou pannes en proposant des améliorations ou évolutions visant à les réduire et à diminuer les coûts d'intervention associés - Évaluer les prestataires qu'il sollicite - Devenir partie prenante dans le développement et la mise en place de la maintenance autonome Profil : - Formation : BTS ou DUT maintenance, mécanique ou électrique - Spécialités possibles : Automatisme / électrotechnique - Expérience : 5 ans minimum avec management de 7 techniciens minimum - Habilitations : pyrotechnique, NCE - La maîtrise de SAP est un atout Conditions d'intégration : - Salaire entre 3000 et 3500 euros brut mensuel sur 13 mois - Primes de participation et d'intéressement - Statut d'agent de maîtrise ou de cadre - 37 h par semaine en journée - 10 JRTT, 5 semaines de CP - Mutuelle, panier repas, CSE
Rejoignez AARD 24 et faites la différence chaque jour ! Chez AARD 24, nous sommes passionnés par notre mission : améliorer la vie quotidienne des personnes âgées et en situation de handicap. En intégrant notre équipe, vous offrirez bien-être et confort, et participerez à la création d'un environnement sain et enrichissant. Votre rôle chez nous : En tant que membre clé de notre équipe, vos principales missions incluront : - Accompagnement personnalisé : Aidez nos bénéficiaires dans leurs activités de vie quotidienne, en adaptant votre soutien à leurs besoins spécifiques. - Activités enrichissantes : Impliquez-vous dans la conception et l'exécution d'activités stimulantes qui contribuent à l'épanouissement personnel de nos bénéficiaires. - Soutien dans les tâches domestiques : Contribuez au confort de nos bénéficiaires par l'aide aux courses, à la préparation des repas, et à l'entretien de leur cadre de vie. Les principales missions : - Aide aux Courses - Aide aux repas - Aide à la toilette - Entretien du domicile - Aide aux déplacements Pourquoi choisir AARD 24 ? - Transparence : rejoignez une équipe dynamique et bienveillante qui cherche constamment à s'améliorer. - Développement professionnel : Bénéficiez de formations régulières pour perfectionner vos compétences et faire progresser votre carrière. - Avantages sociaux : Profitez d'une couverture santé supérieure et accès à notre super CSE, offrant des réductions variées. - Solutions de mobilité : Bénéficiez de très bons remboursements kilométriques pour faciliter vos déplacements professionnels. Nous recherchons quelqu'un avec : - Un grand sens de l'empathie et de la bienveillance. - Une approche rigoureuse et professionnelle. - Bonnes capacités d'écoute et de communication. - Permis de conduire et véhicule personnel (frais kilométriques remboursés). Rejoindre AARD 24, c'est choisir un emploi qui a du sens. Envoyez-nous votre CV et partagez notre engagement envers une qualité de vie meilleure pour tous. Chaque candidature est précieuse pour nous et sera étudiée avec attention. A compétence égale, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un ingénieur ou une ingénieure d'études passionné(e) par l'innovation et la conception technique ayant de bonnes connaissances en process, dynamique des fluides, tuyauterie, chaudronnerie, électricité et automatismes. Vous intégrerez un bureau d'études et vous gérerez des projets complexes et variés dans des domaines divers tels que l'agroalimentaire, la pharmacie. Votre rôle sera essentiel pour garantir la qualité et l'efficacité des processus de conception jusqu'à la mise en service chez nos clients. Votre champ de compétences et d'actions : Participer au dimensionnement et chiffrage des appels d'offres clients Concevoir et réaliser des schémas techniques en utilisant des logiciels tels qu'AutoCAD, Solidworks Réaliser des études techniques pour améliorer la productivité et la qualité des prestations proposées Rédiger des cahiers des charges techniques adaptés aux spécifications clients Collaborer avec les équipes de fabrication pour optimiser les processus Collaborer et encadrer des intervenants externes (sous-traitants) Participer à la mise en œuvre et à la mise en service des installations Assurer les animations et réunions techniques dans les suivis de projets Documenter les projets et assurer le suivi des modifications apportées aux conceptions Le profil recherché : Vous possédez un diplôme en ingénierie ou dans un domaine connexe Vous avez une expérience significative dans le secteur de la production et de la fabrication et de pilotage de projets industriels Vous maîtrisez les outils CAD (AutoCAD, SolidWorks, Creo) et avez une bonne connaissance en tuyauterie et chaudronnerie Vous êtes capable d'effectuer une analyse approfondie des problèmes techniques et de proposer des solutions efficaces Vous faites preuve d'autonomie, d'organisation et d'un bon esprit d'équipe Si vous souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise innovante, n'hésitez pas à postuler !
Définition du Poste L'opérateur machine-outil à commande numérique de taille de bois est responsable de la programmation, de la configuration, de l'exploitation et de l'entretien des machines utilisées pour couper, façonner et tailler le bois conformément aux spécifications techniques et aux normes de qualité de l'entreprise. Missions Principales 1. Programmation et surveillance - Lire et interpréter les plans et dessins techniques. - Programmer, conduire et surveiller les machines-outils à commande numérique de taille de bois. - Effectuer les réglages nécessaires pour assurer la précision des coupes et la qualité des produits finis. - Adapter les paramètres des machines selon les spécifications des produits à réaliser. 2. Entretien et maintenance - Assurer le nettoyage et l'entretien quotidien des machines-outils à commande numérique de taille. - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations de premier niveau. - Collaborer avec l'équipe de maintenance pour les interventions techniques plus complexes. 3. Contrôle qualité - Vérifier la qualité des pièces de bois taillées, en respectant les normes et les spécifications techniques. - Effectuer des contrôles réguliers pour s'assurer de la conformité des produits (dimensions, finitions, etc.). - Enregistrer les résultats des contrôles qualité et signaler les non-conformités. 4. Sécurité et Hygiène - Respecter les consignes de sécurité et les règles d'hygiène en vigueur dans l'usine. - Porter les équipements de protection individuelle (EPI) nécessaires. 5. Amélioration continue - Proposer des améliorations pour optimiser les processus de production. Compétences requises - Compétences techniques : Maîtrise des techniques de conduite et de réglage des machines-outils à commande numérique de taille de bois, ainsi que des compétences en maintenance de premier niveau. Maîtrise des logiciels de programmation. - Capacité d'analyse : Capacité à lire et interpréter des plans techniques. Aptitude à diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques rapidement et efficacement. - Précision et rigueur : Capacité à effectuer des tâches avec une grande précision et attention aux détails tout en respectant les délais de production. - Esprit d'équipe : Capacité à travailler en collaboration avec d'autres opérateurs et services de l'entreprise. Formation - Niveau requis : CAP/BEP en mécanique, production industrielle, ou équivalent. Formation spécifique en conduite de machines industrielles est un plus. - Expérience : Expérience préalable en milieu industriel, de préférence dans une usine de bois ou de matériaux similaires. Conditions de Travail - Environnement : Travail en atelier, dans un environnement parfois bruyant et poussiéreux nécessitant le port d'équipements de protection individuelle (EPI). Manutention de charges lourdes possible. - Horaires : Horaires de travail réguliers, possibilité de travail en équipe ou en horaires décalés selon les besoins de production. Évolutions Possibles - Possibilité d'évoluer vers un poste de chef d'équipe, de chef d'atelier ou de responsable de production.
Référence française dans la fabrication et la pose de charpentes bois, la société STRUWOOD, l'atout bois by GOUBIE collabore au service de la satisfaction de ses clients dans le travail et l'utilisation du bois, matière noble, naturelle, renouvelable et écologique. Créée en 1945, elle fait aujourd'hui partie des 10 plus gros lamellistes de France. Implantée dans le Sud-Ouest (Dordogne-24) et en Ile de France (Seine et Marne-77), elle emploie de nombreux collaborateurs.
Pour le domaine viticole du château Belingard, vos missions: -Etre en capacité d'effectuer tout type de travaux sur la vigne (taille, carassonage,...) -Réalisation traitement phytosanitaire (certiphyto est un plus) Possibilité d'évolution du poste vers un rôle de chef de culture Prise de poste immédiate.
Comment imagineriez-vous transformer des opportunités en réussites en tant que Commercial (F/H) ? Rejoignez notre équipe dynamique pour développer et entretenir des relations solides avec une clientèle diversifiée dans le sud Dordogne et Lot-et-Garonne - Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels dans votre secteurs ( réseau, appel entrant,..) - Gérer et développer activement votre portefeuille clients en autonomie - Établir des relations de confiance avec les clients pour répondre à leurs besoins spécifiques - Analyser les tendances du marché afin d'optimiser vos stratégies commerciales - Collaborer avec l'équipe pour assurer la satisfaction et la fidélisation des clients existants Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI - Salaire: 3200 euros / mois (montant moyen des commerciaux de l'entreprise en 2024) - Télétravail partiel possible Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Primes et intéressements - Véhicule de fonction
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Vous êtes un vendeur-né ? Notre agence vous offre des opportunités pour exprimer votre talent commercial.
Nous recherchons un assistant familial (H/F) pour rejoindre nos équipes. Il/elle aura la responsabilité d'accueillir au sein de son domicile des enfants ou adolescents dans le cadre de mesures de placement. Ses missions principales seront les suivantes: - Assurer un cadre éducatif, familial et relationnel permettant aux enfants d'évoluer dans de bonnes conditions au quotidien. - Favoriser les liens entre les enfants, leurs familles et/ou leurs proches. - S'impliquer dans l'élaboration du projet de vie des enfants en faisant partie intégrante de nos équipes. -Assurer l'ensemble des démarches et des trajets en lien avec le quotidien de l'enfant accompagné. L'assistant familial est obligatoirement titulaire d'un agrément délivré par les services départementaux de la protection maternelle et infantile. Il/elle doit également disposer d'un logement permettant l'accueil dans des conditions optimales (chambre individuelle). Il/elle bénéficiera du soutien d'un cadre d'astreinte 24h/24H et pourra s'appuyer sur une équipe pluridisciplinaire.
La société JMT montage recherche une personne motivée pour faire du déplacement du lundi au vendredi. Profil recherché : Permis B souhaité pour les déplacements sur chantier. CACES Nacelle serait un plus Une formation interne sera mise en place. Dynamique, motivé et ponctuel Le travail consiste au montage de tuyauterie aspiration industrielle et mécano soudée . Pas d'avance de frais , tout est pris en charge par la société.
Nous recrutons un(e) carrossier(e) confirmé(e). Cette personne devra réaliser l'ensemble des interventions en carrosserie dont le remplacement, l'ajustage et réglage de tous types d'éléments (amovibles / soudés / collés / sertis), la réalisation des travaux de sellerie nécessaires à l'intervention carrosserie (sièges / garnitures diverses.), la remise en forme d'éléments de carrosserie, le remplacement ou réparation de tout vitrage. Poste à pourvoir en 35 ou 39h et horaires aménageables avec possibilité de travailler du lundi au jeudi soir ou vendredi midi. Rémunération suivant expérience.
Le poste : Pourquoi pas vous ! PROMAN Proman Bergerac cherche à former, pour son client Skinlys, des opérateurs cosmétiques polyvalents (H/F). Nous vous proposons une formation directement au sein de l'entreprise. Les formateurs aborderont différents thèmes relatifs à l'environnement industriel, tels que la sécurité, la qualité, la conduite de machines, le conditionnement, et bien plus encore. À la fin de la formation, vous serez autonome et capable de : Alimenter la ligne de production en contenants, Respecter les consignes et les exigences de production, Surveiller le bon déroulement des opérations de remplissage et prévenir votre hiérarchie en cas de problèmes, Vérifier la qualité du produit en sortie de ligne (étiquette, impression du gencode etc), Mettre en carton les produits et les disposer sur les différentes palettes en respectant les critères des clients, Aider au nettoyage de la ligne à chaque fin de production. Profil recherché : Disponible immédiatement, vous aimez travailler en équipe, vous êtes dynamique et recherchez un poste sur le long terme. NOUS DISPOSONS DE PLUSIEURS POSTES À POURVOIR ! Salaire : SMIC Horaires : Une semaine de 5h à 13h et une semaine de 13h à 21h du lundi au vendredi Déroulement de la formation : du 22/04 au 13/06 140 heures de formation théorique et 47 heures directement sur les lignes de productions. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nouveau restaurant : "La Maison Wessman par Thierry Marx" Sous la responsabilité du Chef de cuisine, le/la second(e) de cuisine participe activement à la production culinaire et à l'organisation de la brigade. Il/elle est le bras droit du Chef et peut le remplacer en son absence. Vos missions principales sont : - participer à l'élaboration des cartes et menus avec le Chef, - préparer, cuire et dresser les plats dans le respect des fiches techniques, - superviser l'ensemble de la production en cuisine, - encadrer et former les membres de l'équipe en cuisine, - veiller à l'hygiène et à la sécurité alimentaire (respect des normes HACCP), - gérer les stocks, passer les commandes en l'absence du Chef, - assurer une bonne communication avec la salle et les autres services. Conditions de travail : travail en coupure (car en charge du service du midi et du soir) + weekends et jours fériés. Votre profil : Minimum CAP/BEP Cuisine (ou autres diplômes supérieurs en restauration) et au moins 2 ans d'expérience en tant que second de cuisine (expérience en restauration bistronomique ou gastronomique). Vous avez une bonne connaissance des règles d'hygiène (HACCP).
*** Prise de poste immédiate *** Vous collaborez à la gestion du lieu de vente en respectant les objectifs, la politique commerciale définis afin de maximiser les résultats dans le respect de l'image et du positionnement souhaités par la Maison. Vous participez et optimisez l'activité quotidienne de la boutique. Vous êtes force de proposition par rapport au choix des axes de développement et des actions commerciales et oenotouristiques. Vous participez aux évènements de la Maison : dégustations, journées à thème, visite de groupes touristiques, partenariats artistiques...). Vous maintenez renseigné la base informatique clients. Vous participez aux actions commerciales de prospection (mailing, phoning, ...). Vous effectuez le réassort de l'ensemble des produits de vente de façon journalière. Conditions de travail : travail possible quelques weekends. Bon niveau en anglais. Une autre langue serait un atout. Bonne connaissance du marché local et forte sensibilité aux vins. Maitrise de l'outil informatique.
Assurer les contrôles qualité sur les articles de conditionnement, sur les vracs et produits finis cosmétiques incluant les contrôles microbiologiques. Également en back up sur les matières premières. Assurer les contrôles qualités sur ligne de production (démarrage de ligne et contrôle sur ligne) Être force de proposition dans la résolution de problème Rédiger et compléter les documents de suivi des analyses Rédiger les instructions de conditionnement des produits finis et veiller à leur bonne application terrain Gérer l'échantillothèque : témoins de production
Nous recherchons un(e) prothésiste ongulaire qualifié(e) pour rejoindre notre équipe, un institut spécialisé dans les soins de bien-être et les technologies innovantes etl'onglerie. Travail du lundi après midi au samedi avec un jour de repos dans la semaine à définir selon vos souhaits. Prise de poste immédiate.
Pour le foyer le pont: L'aide-soignant exerce une fonction de soin quotidien auprès d'usagers âgés de 10 à 21 ans en situation de handicap et relevant de l'ASE. Pour ce faire, il/elle : - Établit une relation de confiance avec la personne en situation de handicap et adapte son intervention en fonction de son histoire et des potentialités psychologiques, affectives, cognitives - Surveille l'état clinique de la personne et le respect des constantes fondamentales, - Soutient la personne dans les actes essentiels du quotidien et stimule dans ceux-ci les potentialités existantes, - Accompagne la personne dans les gestes de la vie quotidienne et réalise des soins d'hygiène et de confort, selon la préconisation médicale, - Prépare et accompagne la personne aux rendez-vous médicaux, - Favorise l'épanouissement de la personne au sein du collectif, - Aide à la prise des médicaments dans le respect du protocole, - Propose et construit des activités dans son champ de compétences, sur la base de la vie quotidienne et de l'autonomie de la personne, - Adopte une communication adaptée, - Identifie les besoins et mène des actions de prévention et d'éducation à la santé, - Avec l'équipe pluri-professionnelle, construit et évalue les projets personnalisés, - Assure la fonction de « référent » d'une ou plusieurs personnes accueillies - Prend en compte le représentant légal et établit des liens avec celui-ci, - S'inscrit dans une collaboration avec les familles et/ou les proches - Intègre une dynamique d'équipe.
Nous recherchons pour l'un de nos clients situés sur BERGERAC et spécialisé dans l'Agroalimentaire UN ADJOINT DE PRODUCTION (H/F) Voici le job que nous proposons : - Assurer l'organisation et la coordination du travail quotidien - Assurer Le management adéquat des opérateurs - Assurer le bon réglage du matériel et le bon remplissage des documents de production Veiller à l'application du plan de nettoyage - Assurer la maintenance des équipements. - Participer à la formation des opérateurs (saisonnier) sur le terrain. - Garantir le respect des temps de pause et du temps travaillé. - Vérifier que tout est en ordre avant que les opérateurs quittent leur poste et que l'espace est sécurisé. - Hors saison, assurer la maintenance préventive ou l'installation de nouveaux matériels - Démarrages et conduites des appareils de pasteurisation et conditionnement aseptique, ainsi que leur nettoyage et désinfection - L'adjoint de fabrication sera amené à réaliser toutes autres tâches en relation avec les fonctions de son poste. Les autres informations dont vous avez besoin avant que nous travaillons ensemble : Horaires : 2x6 + week-end Rémunération/Avantages: - 13EUR/heure + panier + 10% ICP + majoration des heures de nuit - Compte Épargne Temps - Possibilité d'acompte de paye toutes les semaines - Prestations du FASTT pour les aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) CONTRAT SAISONNIER de JUIN à OCTOBRE Vous vous retrouvez au travers de cette annonce ?Postulez !! Déposez dès maintenant votre CV ou contactez-nous au *** (voir postuler) Le profil que nous recherchons : - Vous êtes dynamique, volontaire et polyvalent - Formation au management d'équipes ou fort d'une expérience de 2 ou 3 ans
Nous cherchons un/ une cuisinière confirmée avec minimum 3 ans d'expérience en préparation de plats d'origine indienne et pakistanaise afin de proposer sur notre carte des saveurs exotiques et élaborées. CV + LETTRE DE MOTIVATION
Au sein d'une équipe dynamique, vous aurez en charge le suivi et développement d'un fichier client, vous participerez à des préparations de commande ainsi qu'à des conditionnements. Vous serez encadré par le responsable secteur. Profil débutant recherché. Poste évolutif vers un poste en autonomie en tant que responsable secteur.- Véhicule de société, téléphone et ordinateur. Localisation secteur Bergerac
Sur le Pole Propreté de la structure d'insertion,vous serez chargé(e) d'intervenir dans le nettoyage sur des chantiers en intérieur et en extérieur: bureaux, immeubles, copropriétés, fin de chantier, remise en état de locaux. Ce pôle réalise avant tout un travail physique . Motivation indispensable. Avant de postuler, vérifiez auprès de votre conseiller référent France Travail ou Conseil Départemental votre éligibilité au dispositif IAE. A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Offre d'emploi : Maître d'Hôtel H/F Type de contrat : CDI La Tour des Vents cherche son Maître d'hôtel Missions principales : Accueillir les clients avec professionnalisme et élégance, en garantissant une première impression exemplaire. Coordonner l'équipe de salle (serveurs, commis) pour assurer un service fluide et harmonieux. Superviser le déroulement des services, de la prise de commande à l'encaissement, en veillant au respect des protocoles. Gérer les réservations et l'organisation des espaces (mise en place, plan de salle). Garantir la satisfaction client en anticipant les besoins et en résolvant les éventuels litiges avec diplomatie. Collaborer avec la cuisine pour assurer la cohérence entre les plats servis et les attentes des clients. Profil recherché : Expérience confirmée en tant que Maître d'Hôtel dans un établissement haut de gamme. Compétences techniques : Maîtrise des normes de service et des techniques de restauration (découpage, flambage, etc.). Connaissances en œnologie et gastronomie (un atout). Maîtrise du français et d'une langue étrangère (anglais, etc.) pour une clientèle internationale. Qualités requises : Leadership et capacité à motiver une équipe. Sens de l'organisation et gestion des priorités sous pression. Présentation soignée et excellente élocution. Nous offrons : Rémunération attractive selon expérience. Avantages sociaux (repas fournis, mutuelle, etc.). Environnement de travail professionnel au sein d'un établissement reconnu pour son excellence.
Reconnue pour son savoir-faire, sa proximité et son expertise, cette entreprise est installée en Dordogne depuis de nombreuses années et rayonne en Nouvelle Aquitaine. Experte dans son domaine, elle attache de l'importance à la proximité avec ses clients et à leur satisfaction. L'entreprise s'est développée témoignant d'un savoir faire inégalé, en conservant ses valeurs ce qui lui confère une très belle notoriété. Rattaché(e) au gérant de l'entreprise, vous aurez la charge du développement commercial du sud de la Dordogne et du Lot et Garonne. Vos missions seront : -Gérer et développer votre portefeuille clients du secteur en toute autonomie -Répondre aux demandes de renseignements des clients/prospects et prendre vos rendez-vous -Commercialiser les produits de l'entreprise à une clientèle variée : particuliers, commerces, entreprises, collectivités) -Entretenir votre réseau de prescripteurs locaux et dénicher de nouvelles cibles commerciales Vous êtes le(la) candidat(e) idéal(e) si: -Vous avez une expérience commerciale réussi idéalement dans le secteur du BTP -Vous êtes autonome et consciencieux -Vous êtes doté(e) d'aisance relationnelle avec un goût prononcé pour le challenge -Vous avez développé un sens du service client Ce que vous propose l'entreprise : -Des produits de qualité et une notoriété -Un poste cadre avec véhicule de fonction, téléphone, tablette -Une équipe dynamique, soudée avec un bon état d'esprit -Un gérant à l'écoute, passionnée qui accompagne ses collaborateurs vers la réussite -Une rémunération attractive avec fixe, commissions, prime individuelle, prime d'intéressement
« Il se passe toujours quelque chose Au Bureau » Mission Vous n'aurez jamais autant aimé travailler Au Bureau ! L'enseigne Au Bureau en quelques mots c'est : Des événements toute l'année, des équipes fun et gourmandes c'est ce qui vous attend en rejoignant l'enseigne Au Bureau. Notre concept ? Un pub typiquement british, un sports bar avec retransmissions toute l'année, des afterworks, des concerts live, des soirées à thème ! Evoluez dans un environnement challengeant au côté d'une équipe dynamique et rejoignez un réseau de +165 établissements ! Votre challenge : Eplucher, trancher, découper Former un binôme avec votre chef de partie Participer à la réalisation des plats Etre irréprochable sur le soin du matériel Connaitre par cœur la définition de HACCP Etre un chef de partie en puissance Profil Vous savez découper trois légumes sans vous couper un doigt Energique vous savez restez zen quand les commandes pleuvent Votre priorité : jouer collectif La balle est dans votre camp : envoyez-nous votre plus beau CV !
Le poste : Pourquoi pas vous ! PROMAN BERGERAC recherche pour l'un de ses clients, un MANOEUVRE (H/F) En tant que manœuvre vous êtes une aide précieuse sur les chantiers. Votre rôle est d'aider, de faciliter et de sécuriser les chantiers et le personnel. Vous aurez pour missions de : - Transporter les différents outils ou matériaux, - Aider à la fabrication du bêton, - Préparer et nettoyer les matériaux, les outils et le chantier. Poste à pourvoir sur le secteur de Bergerac. Profil recherché : Vous avez des compétences dans le domaine du bâtiment et vous savez manier les différents outils de chantier. Vous avez connaissance des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Idéalement, vous avez une formation ou une expérience professionnelle dans le domaine du bâtiment. Votre polyvalence et votre dynamisme vous permettront de mener à bien votre mission. Salaire : SMIC + zone + panier + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Horaires : Journée Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Rejoignez l'équipe ! PROMAN BERGERAC recherche pour l'un de ses clients un ELECTRICIEN (H/F) Prêt à illuminer votre carrière en tant qu'électricien au sein d'une équipe dynamique ? Alors ce poste est fait pour vous ! En tant qu'électricien réseaux, vous aurez pour missions : - Manutention et installation des appareils avec engins - Déroulage et raccordement des câbles - Participation aux essais, aux réglages et à la mise en service des installations - Veiller au bon respect des normes et des règles de sécurité Profil recherché : De formation ELECTRICIEN, vous justifiez à ce jour d'une expérience significative sur un même type de poste ainsi que de vos habilitations électriques à jour. Poste à pourvoir rapidement sur le secteur de Bergerac. Votre implication, votre précision et vos connaissances dans ce domaine vous permettront de mener à bien votre mission. Salaire : 12 € à 14 € + panier + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Horaires : Journée Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : POURQUOI PAS VOUS ! PROMAN BERGERAC recherche pour l'un de ses clients un MANOEUVRE (H/F). Vous êtes l'élément indispensable de tout chantier, sans qualification particulière vous réalisez de tâches simples, vous aidez les ouvriers plus spécialisés comme le charpentier, maçon et vous préparez les matériaux, les outils et l'espace de travail (mur, terrain, sol, etc.) Sur un chantier de structure métallique, seul ou en équipe vous approvisionnerez le chantier, transporterez le matériel, assurerez diverses tâches (démolition, perçage, coffrages, ferraillage, etc.). Profil recherché : Habile de vos mains, disponible et doté(e) d'une forte motivation ce poste est fait pour vous ! Vous avez connaissance des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Salaire : SMIC + panier + zone + 10% de fin de mission + 10% congés payés. Horaires : Journée Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : PROMAN RECRUTE ! Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un manœuvre H/F. LE POSTE EST EN DEPLACEMENT DU LUNDI AU JEUDI Vos missions consisteront à : - Transporter les différents outils ou matériaux : poste avec port de charge lourde. - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production. - Ranger et nettoyer un chantier. - Ranger et nettoyer les outils. - Préparer les matériaux, les outils et le chantier. Profil recherché : Vous avez des compétences dans le domaine du bâtiment et vous savez manier les différents outils de chantier. Vous avez connaissance des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Idéalement, vous avez une formation ou une expérience professionnelle dans le domaine du bâtiment. Le poste est à pourvoir immédiatement. SALAIRE : 14 € + nuit et restaurant payé par l'entreprise HORAIRE : du lundi au jeudi en 39h Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Cette entreprise familiale spécialisée dans la construction métallique, recrute un Métallier Serrurier H/F en CDI pour son site de Gardonne. Ce poste est une création suite au développement de l'activité métallerie/serrurerie. L'entreprise est reconnue pour sa proximité avec ses clients, son expertise et sa quête constante d'excellence. Si vous partagez ses valeurs et avez une expérience solide en fabrication d'éléments de serrurerie, nous serions ravis d'étudier votre candidature. Rattaché au Chef d'atelier, vous fabriquerez des éléments de métallerie tels que des escaliers industriels, des gardes corps en autonomie au sein d'un atelier de 400m² dédié. Vos missions : -Lecture de plans : Analyser et interpréter les plans techniques pour la fabrication des éléments de serrurerie. -Débit : Effectuer le découpage des matériaux selon les spécifications des plans. -Assemblage : Assembler les pièces métalliques pour former des structures telles que des escaliers industriels et des gardes-corps. -Préparation pour l'aire de peinturage : Préparer les éléments métalliques pour le processus de peinture. Compétences requises : -Expérience en fabrication d'éléments de serrurerie, notamment escaliers industriels et gardes-corps. -Maîtrise des techniques de découpage, d'assemblage et de soudure. -Capacité à lire et interpréter des plans techniques. -Rigueur, précision et souci du détail. -Autonomie et capacité à travailler en équipe. Pourquoi rejoindre les rejoindre ? -Groupe familial : Intégrez une entreprise à taille humaine où la proximité et l'esprit d'équipe sont primordiaux. -Proximité : Travaillez au plus près de nos clients et participez à des projets variés et stimulants. -Excellence : Contribuez à des réalisations de haute qualité et développez vos compétences au sein d'une équipe d'experts. -Conditions de travail : locaux modernes, outils, rémunération fixe avec primes individuelles et collectives, mutuelle 100% Si vous êtes passionné par la métallerie et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et convivial, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
L'immobilier vous intéresse ? Vous cherchez un emploi ou une reconversion professionnelle ? Alors contactez moi et rejoignez le Leader Français du marché Vous prospectez et recherchez les biens immobiliers et les proposez à vos clients. Vous vous déplacez avec votre véhicule sur le département. - Formation interne complète et personnalisée sur 6 à 8 mois (en ligne, en présentiel dans les 300 pôles IAD en France, sur le terrain avec les collègues..) - Accompagnement sur mesure et quotidien par un Manager qualifié - Une rémunération attractive sur les ventes de 69 à 87% de la commission - 4 rémunérations possibles différentes (sur les ventes, l'équipe, les recommandations et les courtiers partenaires) - Un intranet sous la forme d'une agence web clé en main avec tous les outils professionnels pour travailler - Des évènements réguliers en local, en région, ou national pour partager des moments forts ensemble - L'opportunité de pouvoir développer sa propre équipe - Choisir ses horaires, ses vacances, et son évolution de carrière - Développer son propre fond de commerce, avec une valeur grandissante dans le temps Contactez moi pour plus de renseignements et échanger ensemble sur votre projet
1. Prospection et Développement de la Clientèle - Identifier et démarcher de nouveaux clients (cavistes, restaurateurs, grossistes, distributeurs, etc.). - Participer à des salons professionnels, foires, et événements viticoles pour promouvoir le domaine et élargir le réseau. - Effectuer des visites sur le terrain pour présenter les produits aux clients potentiels. 2. Gestion de la Relation Client - Maintenir et renforcer les relations avec les clients existants. - Assurer un suivi commercial personnalisé (commandes, réassort, informations sur les produits). - Offrir un service après-vente de qualité et gérer les éventuels litiges ou retours. 3. Promotion des Produits - Organiser des dégustations auprès des clients (professionnels et particuliers) pour mettre en avant les spécificités des vins du domaine. - Former les clients à l'histoire et aux particularités du domaine, de ses cépages et de ses méthodes de production. 4. Gestion des Commandes et Logistique - Prendre et transmettre les commandes au service administratif ou à la production. - assurer des livraisons et s'assurer que les clients reçoivent leurs commandes dans les délais convenus. 5. Stratégie Commerciale et Reporting - Analyser les performances des ventes et proposer des stratégies d'amélioration. - Participer à l'élaboration des objectifs commerciaux en collaboration avec la direction. - Rendre compte régulièrement de son activité (rapports de visite hebdomadaires, chiffres de ventes, perspectives de marché). 6. Communication et Marketing - Promouvoir l'image et la notoriété du domaine sur le terrain. - Participer à des campagnes marketing en collaboration avec l'équipe (offres spéciales, lancements de nouveaux produits, etc.). - Travailler en coordination avec les équipes de communication pour élaborer des supports promotionnels (fiches techniques, brochures, présentations). 7. Veille Concurrentielle et Analyse du Marché - Étudier les tendances du marché viticole et les comportements des consommateurs. - Surveiller les actions des concurrents pour anticiper les besoins et ajuster les offres. 8. Animation et Événements - Animer des ateliers ou des événements autour des vins du domaine (soirées dégustation, accords mets et vins, etc.). - Représenter le domaine lors de manifestations locales, nationales ou internationales. 9. Gestion Administrative (optionnel selon l'organisation) - Assurer le suivi de la facturation des ventes et collaborer avec le service comptabilité. - Gérer un portefeuille client avec un suivi précis (CRM, base de données).
Vous aurez pour missions : Sur instructions permanentes ou ponctuelles, après avoir réceptionné, identifié et effectué un contrôle de la marchandise à l'arrivée sur le site, intervient, à l'aide d'une pelle, au niveau de l'alimentation du process de tri, le conditionnement, le stockage ou pour le rechargement des produits dans la phase d'expédition. RESPONSABILITES / ACTIVITES : Réception des marchandises : o Assister au déchargement de la marchandise o Participer au contrôle de la marchandise sur le site Tri et déplacement de la marchandise : o Déplacer la marchandise à l'aide d'un ou plusieurs engins de manutention selon les produits ou matières o Alimenter en produits un ou des process de production Expédition des marchandises : o Chargement des marchandises dans les camions Coordination : o Assurer l'interface nécessaire avec les autres activités de préparation, de production la maintenance, la logistique Maintenance : o Entretien l'engin dont il en a la responsabilité o Faire appel aux équipes de maintenance en cas de nécessité o S'assure du bon fonctionnement des dispositifs de sécurité et signale toutes anomalies FORMATIONS / COMPETENCES / EXPERIENCE : - Connaître les règles de conduite associées aux engins ( CACES R482 B1 ) - Connaissances de base dans le domaine de la mécanique - Connaître les caractéristiques des produits si possible (déchets D3E et métaux principalement) - Déplacer, trier les produits en fonction des consignes - Savoir effectuer les manœuvres spécifiques pour déplacer la marchandise sur le site - Conduire son engin en respectant les contraintes du site - Etre attentif aux règles de sécurité
Au service des professionnels et des particuliers, le Groupe SIRMET vous accompagne dans le recyclage de vos matériaux en fin de vie. De la collecte au démantèlement sur site, du tri sélectif jusqu'à la valorisation de matériaux, nous intégrons toute la chaîne du recyclage. Nous redonnons une seconde vie à vos déchets, transformés en écoproduits ou réemployés par l'industrie sidérurgique ou la plasturgie et contribuons ainsi à économiser nos ressources naturelles.
Pour l'ouverture d'un nouveau restaurant dans le centre ville de Bergerac, ayant une capacité de 80 couverts/service ouvert 7j/7. Vous pourrez être amené/e à travailler le week-end. Également travail en coupure. Vous avez 2 jours de repos par semaine. Prise de poste début mai.
Pour l'ouverture d'un nouveau restaurant dans le centre ville de Bergerac, ayant une capacité de 80 couverts/service ouvert 7j/7. Vos missions: -préparation culinaire, -assemblage des préparations. Vous avez 2 jours de repos par semaine. Poste à pourvoir à partir de mai
