Offres d'emploi à Saint-Alyre-ès-Montagne (63)

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Liste des offres d'emploi et d'alternance à Saint-Alyre-ès-Montagne

Offre n°1 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ARDES ()

Description du poste :
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.
Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois.
Description du profil :
Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Offre n°2 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 20/07/2025 | mise à jour le 20/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ARDES ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°3 : Agent d'entretien (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 5H25/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Ardes ()

GSF Phébus situé à Cournon d'Auvergne recherche un(e) agent de service pour l'entretien d'un site à grande distribution.

Contrat à durée indéterminée

GSF PHEBUS recrute des agents polyvalents H/F sur la région de Ardes sur couze.
Vous intégrerez des sites bancaires, pour l'entretien des locaux de nos clients dans le respect des modes opératoires vous effectuer des prestation de désinfections et nettoyage des postes de travail, sanitaire, cuisine.

Horaire : entre 12h45 - 13h30 et 13h30 à 14h30 le Lundi - mercredi - vendredi

Prestation : désinfection des locaux, accueil client /salle de pause /nettoyage des bureaux 3x semaine

- balayage et lavages des sols et et désinfections des sanitaires

Salaire : 12,13 € de l'heure
(5h15 hebdo) Profil recherché :
Vous êtes rigoureux(se), dynamique, ponctuel(le) et motivé(e),
Vous êtes à l'aise avec le travail en toute autonomie , vous êtes capable de faire remonter les anomalies du site au responsable,
Vous savez respecter votre poste ainsi que les directives données par le/la chef(fe) de site.
Qui sommes-nous ?

GSF est depuis plus de 50 ans un des leaders Français de l'hygiène, de la propreté et de leurs services associés, des espaces de travail, des établissements de soins, des lieux de productions industriels et des sites accueillant du public.

Si vous souhaitez en savoir plus, vous pouvez visiter notre site internet : www.gsf.fr

En espérant que vous fassiez un jour partie de notre entreprise !

Type d'emploi : Temps partiel, CDD

Rémunération : à partir de 12,13€ par heure

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • GSF PHEBUS

    GSF est depuis plus de 50 ans un des leaders Français de l?hygiène, de la propreté et de leurs services associés, des espaces de travail, des établissements de soins, des lieux de productions industriels et des sites accueillant du public. Si vous souhaitez en savoir plus, vous pouvez visiter notre site internet En espérant que vous fassiez un jour partie de notre entreprise !

Offre n°4 : Aide-soignant / Aide-soignante de jour (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - ARDES ()

Rejoignez l'EHPAD de La Roseraie !
Nous sommes à la recherche d'un(e) aide-soignant(e) compétent(e) et attentionné(e) qui aura à cœur de s'investir dans l'accompagnement quotidien de nos 55 résidents.

Missions
- Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne en tenant compte de leurs besoins et de leur degré d'autonomie, tout en veillant à une prise en soin personnalisée,
- Apprécier et rendre compte de l'état clinique d'une personne,
- Réaliser des soins adaptés, visant à répondre aux besoins des personnes, tout en respectant les règles d'hygiène et d'asepsie.

Fonctions
- Assurer une activité de soins,
- Avoir un rôle de prévention, d'éducation, d'écoute et d'accompagnement auprès des résidents et de leur entourage,
- Participer à l'élaboration des plans de soins et contribuer, par ses observations, à la mise à jour de ce plan de soins et à une meilleure qualité des soins,
- Rendre compte et assurer des transmissions écrites dans le logiciel de soin ainsi que des transmissions orales, afin d'assurer la continuité des soins,
- Organiser son travail en fonction des priorités,
- Collaborer de façon effective avec l'équipe pluridisciplinaire.

Environnement de travail
- Notre EHPAD est situé face au parc animalier d'Ardes-sur-Couze, à 15 min de l'A75 et à 25 min d'Issoire,
- La Roseraie accueille 55 résidents et bénéficie d'une Unité de Vie Protégée, ce qui lui confère une identité familiale, à taille humaine,
- Les projets que nous déployons placent le résident « au cœur » de nos pratiques : aromathérapie et bains thérapeutiques, jardin thérapeutique, etc.
- Notre équipe d'aides-soignantes est formée à la gérontologie et a la possibilité de consacrer du temps à de l'animation ou des ateliers de bien-être,
- Le personnel travaille en tenue civile professionnelle,
- Nous mettons en place des formations régulières pour maintenir notre niveau de compétence (transmissions ciblées, AFGSU, aromathérapie.),
- Notre établissement s'appuie sur la présence d'un médecin coordonnateur dédié, d'infirmiers assurant une présence matin/soir et de professionnels de santé (psychologue, ergothérapeute, kinés.) ainsi que d'une animatrice.

Profil recherché
- Le Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant(e) est requis,
- Une expérience en EHPAD ou en gériatrie serait appréciée,
- La connaissance du logiciel NetSoins (pour les transmissions écrites) est un plus,
- Vous êtes à l'écoute et bien-traitant, réactif(ve) et autonome et appréciez le travail d'équipe,
- Vous avez à cœur de mettre à profit ou de développer vos talents/vos passions pour notre établissement.

Conditions d'exercice et modalités du contrat
- Vous travaillerez en poste du matin ou du soir ; 1 week-end sur 2 sera travaillé ainsi que certains jours fériés,
- Vous bénéficierez de plusieurs jours d'encadrement avant la prise de poste en autonomie,
- Vous pourrez déjeuner des plateaux repas à petits prix confectionnés par nos cuisiniers,
- Ce CDD pourra être renouvelable,
- Votre rémunération ainsi que les primes/indemnités associées au poste d'Aide-Soignant(e) seront établies selon la grille indiciaire en vigueur au sein de la Fonction Publique Hospitalière.

Poste à pourvoir debut septembre.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Aide-soignant | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EHPAD LA ROSERAIE

Offre n°5 : Chef cuisinier / Cheffe cuisinière (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 63 - ARDES ()

Vous êtes passionné(e) par l'art culinaire et souhaitez mettre votre talent au service des autres ? Rejoignez l'EHPAD de La Roseraie !

Nous sommes à la recherche d'un(e) chef(fe) cuisinier(e) passionné(e) et créatif(e) qui aura à cœur de s'investir dans l'accompagnement quotidien de nos 55 résidents.

Missions
En intégrant nos équipes, vous serez responsable de la gestion complète de la cuisine, de la préparation des plats à la supervision de l'équipe, tout en garantissant un service de qualité et des repas savoureux et équilibrés non seulement pour nos résidents, mais aussi pour les écoliers du village.

Pour cela, vous serez en charge de :
- Préparer et cuisinier des repas variés et nutritifs qui répondent aux besoins et aux goûts de nos résidents et des enfants,
- Gérer l'ensemble des opérations de la cuisine, y compris l'organisation du travail et la planification des menus, en collaboration avec l'équipe de cuisine et le diététicien,
- Superviser et former l'équipe de cuisine, en veillant à maintenir un environnement de travail positif et collaboratif,
- Contrôler les stocks d'ingrédients et passer les commandes nécessaires pour garantir un approvisionnement adéquat
- Travailler avec des produits frais, de saison et locaux pour promouvoir une alimentation saine,
- Appliquer et assurer le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire au sein de la cuisine,
- Interagir avec les résidents pour recueillir leurs avis et idées culinaires.

Environnement de travail
- Notre EHPAD est situé face au parc animalier d'Ardes-sur-Couze, à 15 min de l'A75 et à 25 min d'Issoire,
- Etablissement chaleureux et convivial, dédié au bien-être de nos 55 résidents, nos valeurs reposent sur la bienveillance, le partage et l'innovation,
- Nous mettons en place des formations régulières pour maintenir notre niveau de compétence (suivi HACCP, textures et mixés.).
- Nos cuisiniers ont la satisfaction d'avoir un impact positif sur le quotidien des personnes âgées et des enfants,

Profil recherché
- Vous êtes titulaire d'un CAP cuisine,
- Vous détenez des compétences avérées en management en restauration, avec une capacité à diriger et motiver une équipe,
- Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et appréciez le travail d'équipe,
- Vous aurez à cœur de mettre à profit ou de développer vos talents/vos passions pour notre établissement.

Conditions d'exercice et modalités du contrat
- Nos horaires de travail sont adaptés pour garantir un équilibre personnel : travail en 7h jour (du matin et du soir) suivant un roulement établi ; 1 week-end sur 3 travaillé et partage des jours fériés,
- Ce poste est pérenne,
- La prise de poste est fixée idéalement au 1er août,
- Votre rémunération ainsi que les primes/indemnités associées au poste de chef cuisinier(e) seront établies selon la grille indiciaire en vigueur au sein de la Fonction Publique Hospitalière.

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • EHPAD LA ROSERAIE

Villes voisines