Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Dizier-Masbaraud située dans le département 23. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Dizier-Masbaraud. 48 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 23 - BOURGANEUF, 23 - Bourganeuf, 23 - Bosmoreau-les-Mines ... .
Le Centre Hospitalier Bernard Desplas, situé à Bourganeuf est actuellement à la recherche d'un(e) Agent Administratif pour renforcer notre équipe Ressource Humaine. Gestion de la Formation : 1. Élaboration d'un plan de formation - Recueillir les besoins de formation collectifs et individuels en lien avec les besoins des services, - Identifier les axes de formation à développer, - Mettre en forme, diffuser et informer sur le plan. 2. Mise en œuvre du plan de formation - Rédiger les cahiers des charges, - Trouver, évaluer et sélectionner des formateurs, - Organiser les formations (formateurs, convocation/information des agents, locaux...), - Gérer le budget (suivi de l'enveloppe infra-annuelle et projection annualisée) et en rendre compte à son responsable. - Suivre le remboursement des agents, des organismes de formation et de l'établissement via Gesform Evolution. 3. Conseil aux agents - Les orienter en fonction de leurs projets professionnels et les conseiller sur les dispositifs existants (Congé de formation professionnel, VAE.). 4. Évaluation des actions de formation menées. - Evaluer les formations et identifier les axes d'amélioration, - Réaliser un suivi au moyen d'un tableau de bord avec indicateurs, - Réalisation d'un rapport annuel des actions réalisées, - Se tenir informé des nouveaux outils et techniques pédagogiques permettant d'optimiser la formation en interne. 5. Contribution à la définition de la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences - Identifier les futurs mouvements de personnels, - Identifier les besoins en compétences à moyen et long terme en fonction des orientations stratégiques de l'établissement, - Participer à la construction de parcours de formation, - Mettre en place un référentiel métiers, - Créer et suivre un tableau synthétique et financier des promotions professionnelles. Gestion des Ressources Humaines Conseil aux agents - Accueillir et renseigner les agents sur toutes les questions relatives à leur carrière ou à leur paie. - Répondre aux courriers. - Distribuer les bulletins de paie - Élaborer des ordres de missions Gestion du personnel titulaire stagiaire. - Gérer et préparer l'arrivée ou le départ d'un agent titulaire = échange avec l'établissement, dossier de recrutement, commande tenue, casier judiciaire. - Diffusion des décisions et classement. - Archivage et classement des éléments du dossier administratif de l'agent, des éléments relatifs à leur dossier. - -Gestion des dossiers de départs à la retraite : dossier CNRACL, CGOS.. Gestion de la paie - Créer les agents et mettre leurs informations à jour. - Entrer les éléments de paie (temps de travail, absentéisme, mutuelle, CGOS, .). - Faire des simulations. - Effectuer les contrôles de paie. Planiciel - Créer les fiches agent. - Affecter les agents. - Suivre les compteurs. - Saisir l'absentéisme. Médecine du travail - Organiser les visites auprès de la médecine du travail. - Transmettre les restrictions médicales aux personnes concernées. Absentéisme - Suivre la paie en lien avec l'absentéisme. - Gérer des dossiers de retour des agents ayant des restrictions médicales. - Assurer l'organisation et le suivi des procédures de reclassement. - Assurer l'organisation et le suivi des procédures de départ en retraite pour invalidité en lien avec le gestionnaire ressources humaines en charge des retraites. GTT - Gérer le calcul des balances horaires, des scénarios horaires - Création des droits d'accès, - Suivre et vérifier les données saisies sur les plannings, - Assurer le suivi des plannings : paramétrage, exploitation, formation, - Conseiller et renseigner quant à la réglementation du temps de travail, - Assurer le recensement et le suivi des heures supplémentaires, - Gérer les reports de congés Poste à pourvoir immédiatement.
Le Centre Hospitalier Bernard Desplas de Bourganeuf compte environ 280 agents dans diverses fonctions (Médecins, Cadres de Santé, Infirmiers, Aides-soignants, Agents des Services Hospitaliers, Kinésithérapeute, psychologue, assistante sociale, préparateurs en pharmacie, manipulateurs en radiologie, personnels administratifs et techniques...)
Nous recrutons un Chargé(e) de Clientèle Particuliers pour notre agence de Bourganeuf (23) en CDI. Vos missions ? - Conseiller nos sociétaires et les accompagner dans la réalisation de leurs projets en leur proposant des solutions d'assurances adaptées à leurs besoins - Découvrir un client, proposer, conseiller, argumenter, négocier et conclure des ventes feront partie de votre quotidien - Si votre priorité est d'assurer le suivi de votre portefeuille de sociétaires avec lesquels vous entretenez une relation privilégiée, nous vous proposons de laisser place à votre créativité, à votre goût du challenge, et à votre talent pour promouvoir Groupama auprès de nouveaux sociétaires. Les + du métier ? - une formation complète de 6 mois, alternant théorie et pratique, pour vous accompagner, vous aider au mieux à atteindre vos objectifs, et vous dépasser. - la panoplie complète du parfait nomade (ordinateur et téléphone portables... ) - Une part variable déplafonnée et proportionnelle à vos résultats qui vient s'ajouter à votre rémunération fixe pour récompenser vos efforts. - Une prime d'intéressement / participation liée aux résultats de l'entreprise - Une mutuelle avantageuse avec une prise en charge partielle par votre employeur - Des titres restaurant - De nombreux avantages CE Les étapes du processus de recrutement ? 1 - un entretien vidéo différé qui nous permettra de mieux comprendre votre expérience et vos motivations 2 - la réalisation en ligne d'un questionnaire de personnalité 3 - un entretien avec un(e) chargé(e) de recrutement (RH) et vos futurs managers
Groupama d'OC, première mutuelle régionale d'assurance, de produits bancaires et services financiers est implantée sur 14 départements et s'engage à mettre la vie de ses sociétaires au cœur de ses priorités à travers son réseau de proximité. Quelques chiffres clés : 805 M€ CA . 313 points de vente. 478 200 sociétaires. 1660 collaborateurs. Vous disposez d'un véhicule, d'un téléphone, d'un ordinateur portable et de chèques déjeuner.
Nous recherchons un(e) enseignant(e) contractuel(le) métiers de la coiffure à mi-temps pour des enseignements à destination d'élèves en baccalauréat professionnel métiers de la coiffure au sein du Lycée professionnel de Bourganeuf (23) Sous l'autorité du chef de l'établissement dans lequel vous serez affecté(e) et de l'Inspectrice sciences biologiques sciences sociales appliquées, vous aurez pour missions de : - Transmettre des connaissances, un savoir-faire à un jeune public - Assurer les enseignements professionnels rattachés à la filière - Mettre en place des activités d'encadrement des élèves (suivi des périodes de formation en milieu professionnel, conseil de classe, participation aux projets interdisciplinaires.) - Former les élèves en vue de leur insertion sociale et professionnelle - Aider ces derniers à s'organiser dans leur travail personnel - Évaluer leurs acquis métier Conditions particulières d'exercice : Volume horaire à mi-temps: - 9h de cours par semaine sur 36 semaines par année scolaire. - Organisation libre du temps de préparation de la classe. - Participation à la vie de l'établissement. Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) d'un BM Coiffure et vous justifiez de 5 années d'expérience professionnelle Vous maîtrisez les connaissances techniques, technologiques, scientifiques et méthodologiques dans les disciplines enseignées Vous connaissez parfaitement les produits, le marketing et les tendances du secteur, et possédez un talent créatif affirmé dans l'ensemble des domaines de la coiffure. Vous savez faire preuve de qualités organisationnelles, d'autorité naturelle, de rigueur et de dynamisme et vous avez le sens du travail en équipe Vous vous reconnaissez dans ce profil, alors rejoignez nos équipes !
https://www.ac-limoges.fr
Randstad Guéret, recrute pour son client spécialisé dans la production de bois lamellé-collé pour de la charpente et du bardage en bois : - Un cariste CACES 3 et 5 (F/H) Sous la responsabilité du Responsable de production, vous intervenez sur : - la conduite d'un chariot élévateur pour approvisionner les différents postes en paquets de lames de bois vers le parc ou magasin - manutentionner les produits de sous traitance (quincaillerie, métallerie...) et ranger les livraisons de fournitures - suivre les entrées et sorties de stock - chargement des commandes dans les camions --> CACES R489 cat 3 et 5. Vous devez posséder une première expérience significative sur un poste de cariste idéalement acquise en industrie. Vous travaillez du lundi au vendredi en horaires 2X8, 3X8 ou éventuellement en horaires de journée. Vous êtes polyvalent(e), minutieux(se) et soucieux des règles de sécurité ? Alors faites-nous parvenir votre candidature ! N'hésitez pas à vous rapprocher de l'agence pour de plus amples informations. A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Poste à pourvoir à partir de février 2026 Missions : Cuisson des pains, viennoiseries, et pâtisseries, emballages produits et préparation des cuissons à venir, respect des règles d'hygiène et le suivi
Notre agence Adéquat Limoges recrute deux Menuisiers d'ateliers F/H pour une prise de poste sur le long terme. L'entreprise est située dans situé 23, spécialisé en fabrication de menuiseries PVC. Vos futures missions : - Fabriquer des menuiseries en PVC selon les plans et les spécifications techniques - Utiliser des machines et des outils de menuiserie pour découper, assembler et finir les produits - Contrôler la qualité des produits finis et effectuer les ajustements nécessaires - Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'atelier Le Profil Adéquat : - Expérience confirmé dans la fabrication de menuiseries bois, aluminium ou PVC - Capacité à réaliser toutes les opérations de fabrication sur une menuiserie extérieure (PVC ou Alu, de préférence) - Dynamique et motivé - Niveau BTS minimum exigé Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Primes, tickets restaurant, mutuelle, prise en charge transports, 13ème mois, environnement de travail agréable - Carte tickets restaurant - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plait, envoyez nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence et nous serons ravis de répondre à vos questions.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Entreprise familiale spécialisée en Maçonnerie générale, située en Creuse (Saint Dizier-Masbaraud), recherche manœuvre ou maçon. Vous êtes : - Maçon qualifié, - Manœuvre, - ou bien tout simplement bricoleur. Volontaire, motivé par l'activité de maçonnerie, vous possédez l'esprit d'équipe et vous appréciez le travail en extérieur. Alors, n'hésitez pas à nous contacter ! Conditions proposées : - 39h/ semaine, - Contrat : CDI - Salaire à définir selon la grille conventionnelle (qualification et expérience) - Chantiers locaux à maximum 30 minutes du dépôt - Démarrage du contrat dès que possible Avantages : - Assurance complémentaire santé, - Déjeuners pris en charge, - Indemnités de frais de déplacement selon grille conventionnelle, - Fermeture de l'entreprise pour tous les ponts
Venez participer au développement de Cosylva, une entreprise de la filière bois du Groupe CB. Depuis plus de 35 ans, COSYLVA (entreprise située à Bourganeuf) travaille en partenariat avec les bureaux d'étude et les charpentiers pour mettre en place une offre industrielle, technique et concurrentielle de charpentes lamellé collé en bois français. VOS MISSIONS : Rattaché(e) au responsable méthodes taille au sein d'une équipe de 4 personnes, vous réaliserez les programmes de taille sur machines à commandes numériques. A partir des plans 3D, vous serez en charge des actions suivantes : - Lecture et analyse des plans - Identification des différentes opérations de fabrication et ordonnancement des opérations d'usinage - Réalisation des plans de contrôle fabrication en 2D - Choix des moyens de production les plus adaptés, des temps de cycle - Choix et optimisation des outils les plus adaptés - Lancement de la programmation sur différentes machines - Préparation et réglages sur différentes machines - Optimisation des réglages, afin d'améliorer la productivité (délais, coûts, qualité) - Contrôle de la qualité et de la conformité du produit au cours de sa réalisation - Effectuer, en cas de besoin, de la taille sur la machine. COMPETENCES REQUISES D'un point de vue technique, des connaissances en lecture de plan, compréhension de typologie d'usinage, sont demandées. Une maitrise de logiciels de CAO, DAO est exigée. Cadwork, idéalement. Le poste requiert esprit logique, rigueur et méthode et une bonne aptitude à travailler en équipe. PROFIL ATTENDU De formation conception de produits industriels, ou gestion mécanique et productique, le poste est ouvert aux jeunes diplômés. Un parcours de formation interne sera proposé à la fois sur les différentes machines à commandes numériques, aux outillages et au logiciel spécialisé CADWORK. Poste à pourvoir immédiatement proposé en CDD de 6 mois évolutif en CDI
Au sein de l'équipe maintenance, vous assurerez la maintenance des machines et installations de nos ateliers. Vos missions consisteront à : - Réaliser les opérations de maintenance corrective des matériels mécaniques, pneumatiques, hydrauliques, électriques et chaudronnerie - Etablir un diagnostic, concevoir et rechercher des solutions en collaboration avec son responsable de façon à aboutir à un résultat optimal en terme de qualité technique/coût/délais - Effectuer et faire effectuer les dépannages - Réaliser les interventions régulières nécessaires (graissage, vérification, etc...) - Effectuer la maintenance préventive courante et détecter préventivement les dysfonctionnements pour réduire les interventions (coûts, fréquence,durée) - Participer à la planification des interventions pour éviter les arrêts de production - Informer son Responsable si le niveau de stock des pièces détachées est bas - Proposer et réaliser les travaux d'amélioration, participer à la réalisation de certains travaux neufs et investissements Compétences demandées : - Diplômé.e d'un BAC PRO maintenance des systèmes ou électrotechnique - Vous devez maîtriser les normes électriques, la lecture de plans et notices constructeurs - A l'aise avec l'informatique - Expérience en mécanique industrielle exigée (changement, montage de roulement, entretien de réducteur, intervention sur tambours de convoyeurs...). - curieux.se, rigoureux.se et aimant le travail en équipe - aptitude à travailler en hauteur, conduire des engins, à intervenir sur des équipements électriques moyennant une habilitation, idéalement Habilitations électriques BR BC B2V Ho. Une première expérience de 3 ans est exigée en maintenance. Une période de formation en internesera prévue pour apprendre le fonctionnement des machines. Le poste polyvalent, évolutif, est ouvert à temps plein, 35 heures. de jour (8h-16h) en présentiel à Langladure (23). Déplacements à prévoir à 5km à notre atelier de Bourganeuf(23). Permis indispensable.
Notre agence Optineris recrute pour l'un de ses clients un MACON VRD (H/F). En tant que maçon VRD, vous interviendrez sur des chantiers de voirie et réseaux divers. Vos principales missions seront : - Réaliser les travaux de terrassement, nivellement et implantation. - Mettre en oeuvre les bordures, pavés, dalles. - Participer à la réalisation de chaussées et trottoirs. - Effectuer les travaux de maçonnerie liés aux VRD. - Respecter les règles de sécurité sur chantier. Mission intérimaire renouvelable. Rémunération selon l'expérience professionnelle. Profil recherché : - Expérience souhaitée en VRD ou maçonnerie TP. - Capacité à travailler en équipe et en autonomie. - Rigueur, sens du travail bien fait et respect des consignes. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, Optineris étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Optineris recrute pour l'un de ses clients un Plombier / Chauffagiste (H/F) expérimenté(e) pour intervenir sur le secteur de Bourganeuf. - Réaliser des travaux d'installation, d'entretien et de dépannage de systèmes de chauffage : Chaudières fioul, gaz, bois et granulés, - Ramonage et nettoyage des conduits, - Petits travaux de plomberie associés. - Effectuer les diagnostics de panne et les réglages nécessaires. - Intervenir chez des particuliers, en veillant à la propreté et au respect des lieux. - Appliquer les consignes de sécurité et les normes en vigueur (gaz, fumisterie, etc.). Possibilité d'évolution à long terme Rémunération selon expérience Profil recherché - Issu(e) du domaine plomberie / chauffage, avec une expérience confirmée. - Autonomie, rigueur et bon relationnel client. - Sens du service, discrétion et fiabilité. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, Optineris étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Notre agence Optineris recrute pour l'un de ses clients un MENUISIER D'ATELIER CONFIRME (H/F). Vos missions seront les suivantes : Assurer la fabrication complète de menuiseries extérieures PVC et aluminium selon les plans et les consignes techniques, de la découpe des profils jusqu'à l'assemblage final - Réaliser les opérations de préparation, usinage, montage, ajustement et finition sur tout type d'ouvrants et de cadres - Procéder au contrôle qualité rigoureux de chaque réalisation, en identifiant et corrigeant d'éventuelles non-conformités - Entretenir et veiller au bon fonctionnement de l'outillage spécifique ainsi que du parc machines lié à l'activité de l'atelier - Optimiser l'utilisation des matières premières et garantir le respect des délais de fabrication - Appliquer strictement les normes de sécurité et les procédures internes. Le poste est à pourvoir immédiatement pour une durée hebdomadaire de 35 heures avec un vendredi sur deux travaillé. La rémunération sera négociée en fonction de vos compétences et de votre expérience. Vous justifiez d'une solide expérience, d'au moins dix ans, dans la fabrication de menuiseries extérieures (bois, aluminium ou PVC). Vous possédez une parfaite maîtrise des différentes étapes de production ainsi qu'une connaissance pointue des matériaux et des techniques associées. Autonome, rigoureux, vous démontrez une véritable capacité d'analyse ainsi qu'un souci constant de la qualité et du détail. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, Optineris étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Fort de 280 professionnels engagés, le CH Bernard Desplas offre un cadre de travail pluridisciplinaire, stable et dynamique, orienté vers : la qualité et la sécurité des soins,l'accompagnement de proximité au service des usagers. Dans le cadre du renforcement de ses équipes, le Centre Hospitalier Bernard Desplas recherche un(e) IDE pour intervenir au sein de l'EHPAD. Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire complète, comprenant notamment : un médecin coordonnateur, des médecins libéraux intervenants dans l'établissement, des kinésithérapeutes partenaires (externes), une équipe soignante expérimentée (IDE, AS, ASH), des psychologues, ergothérapeutes, animateurs, garantissant une prise en charge globale et centrée sur la personne âgée. Missions principales : Réaliser les soins infirmiers dans le respect des protocoles, de la qualité et de la sécurité des soins. Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des plans de soins individualisés. Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne et dans leur projet de vie. Collaborer étroitement avec l'ensemble des professionnels de l'EHPAD. Participer à la communication avec les familles et à la continuité des soins. Contribuer à la dynamique d'amélioration continue des pratiques professionnelles. Organisation du travail : Horaires en 12 heures. Travail en équipe jour. Week-end en roulement. Profil recherché : Infirmier(ère) diplômé(e) d'État - obligatoire. Goût pour la gériatrie et l'accompagnement de la personne âgée. Sens du travail en équipe, rigueur, autonomie et bienveillance. Débutant(e)s accepté(e)s - accompagnement assuré lors de la prise de poste. Contrat et rémunération : Poste ouvert aux titulaires, contractuel(le)s ou stagiairisation selon profil. Rémunération selon la grille de la Fonction Publique Hospitalière, avec reprise de l'ancienneté possible. Poste a pourvoir des que possible.
Établissement public de santé situé à Bourganeuf (23), le Centre Hospitalier Bernard Desplas dispose d'une capacité de 264 lits et places : - 26 lits de Médecine - 33 lits de SSR dont 10 en UCC - 30 lits d'USLD - 175 lits d'EHPAD - 1 SSIAD de 45 places
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Employé commercial du rayon pain, viennoiserie, pâtisserie (F/H) Votre profil : * Vous avez le goût du commerce * Vous avez une connaissance des produits et/ou une expérience sur un poste similaire, serait un plus. Vos missions : * Accueillir et conseiller les clients du rayon pain viennoiserie pâtisserie (PVP). * Effectuer le remplissage du rayon traditionnel en respectant le plan d'implantation * Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée * Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin d'affichage des signalétiques et promotions * Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéaires * Etre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits * Développer les ventes en fidélisant les clients Vous pouvez être amené à occuper d'autres postes (caisse par exemple ou à travailler sur des rayons différents). Les avantages Carrefour Market : * Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la Diversité. * Une politique de rémunération attractive: part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois) et d'une part collective (prime de vacances après 1 an d'ancienneté, intéressement, participation , mutuelle et régime de prévoyance spécifiques). * Politique active de formation * Perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour. Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. * La connaissance des produits serait un plus.
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Employé commercial rayon charcuterie (F/H) Votre profil : * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. * Une connaissance de la charcuterie serait un plus et/ou une première expérience sur un poste similaire. Vos missions : * Accueillir et conseiller les clients du rayon charcuterie dans leur démarche d'achat * Effectuer le remplissage du rayon en respectant le plan d'implantation * Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée * Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions * Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéaires et de la chambre froide * Etre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits * Développer les ventes en fidélisant les clients * Vous pouvez être amené à travailler sur des rayons différents (fruits et légumes, épicerie, non alimentaire.) Les avantages de Carrefour Market : * Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la diversité. * Une politique de rémunération attractive : part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois) et d'une part collective, intéressement, participation, mutuelle et régime de prévoyance spécifiques). * Politique active de formation * Perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour. Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. * La connaissance des produits serait un plus.
Créateur de l'hypermarché,commerçant alimentaire de référence,Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun de manger mieux : plus sain,plus local,plus responsable. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau de magasins multiformat,des services et une offre digitale enrichis,une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole,de la chaîne alimentaire,de la Tech...Et des collaborateurs qui s'engagent ensemble pour réussir la transition alime...
Vous serez chargé(e) de faire le nettoyage de bureaux, locaux professionnels et zones d'usine. Aspiration des sols Lavage des sols (balayage + lavage manuel ou auto selon sites) Dépoussiérage des surfaces, meubles et postes de travail Vider les poubelles et remplacement des sacs Entretien et désinfection des sanitaires Nettoyage des escaliers, paliers et parties communes Désinfection des surfaces de contact (poignées, interrupteurs, plans de travail) Nettoyage ponctuel de zones spécifiques selon consignes (machines, tables de production, etc.) Veiller à un nettoyage professionnel en suivant rigoureusement les normes d'hygiène et les protocoles pour offrir un lieu de travail propre et sécurisé Secteur : Bourganeuf et alentours (multi-sites) Travail 6 jours sur 7 : du lundi au samedi inclus Démarrage dès que possible Expérience en nettoyage professionnel ou industriel appréciée Personne autonome, sérieuse, ponctuelle Capacité à s'adapter à différents environnements (bureaux / usine) Permis B apprécié selon les déplacements
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un - une : Manager de rayon (F/H) Prendre en charge la gestion des rayons en respectant les politiques du groupe, centre de profit important et véritable rendez-vous de nos clients. Vos missions : * Manager une équipe de collaborateurs. * Garantir la satisfaction des clients. * Assurer la dynamique commerciale des rayons dont vous avez la charge. * Gérer un compte d'exploitation. * Etre responsable du respect des règles d'hygiène. * Favoriser le développement des compétences de vos collaborateurs. Les avantages Carrefour Market : * Base de travail contractuelle 43h25 * 14 jours de RTT par année civile * Salaire de base sur 13 mois (sous condition d'ancienneté) * Bonus annuel, prime vacances, intéressement, participation (sous condition d'ancienneté) * Mutuelle et régime de prévoyance * 12% de remise sur achat (selon modalité) Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Vous avez le sens du travail collectif et vous avez à cœur de développer les compétences de votre équipe grâce à vos capacités de leadership et d'organisation. * Vous êtes passionné par le commerce et avez une première expérience réussie sur un poste similaire * Vous avez une culture du résultat, vous appréciez fixer et avoir des objectifs à atteindre. * Vous donnez une grande importance à la satisfaction du client. * Une mobilité régionale est demandée. Carrefour Market vous propose un parcours de formation pour vous accompagner dans votre prise de poste.
Créateur de l'hypermarché & commerçant alimentaire de référence,Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun de manger mieux : plus sain,plus local,plus responsable. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau de magasins multiformat,des services et une offre digitale enrichie,une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole,de la chaîne alimentaire,de la Tech..Et des collaborateurs qui s'engagent ensemble pour réussir la transition alim...
Description du poste : ???? Poste ouvert uniquement aux personnes éligibles au bassin EIC ???? Temporis Talents au Québec recherche, pour l'un de ses clients à Disraeli, des opérateurs CNC (H/F) passionnés par la précision et la métallurgie ! ???? Votre rôle Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à la fabrication de pièces métalliques de précision, allant de simples à complexes, grâce à des machines-outils à commande numérique (tournage et fraisage). Vos défis au quotidien â Usiner des pièces sur tours et centres d'usinage CNC â Produire des pièces métalliques de haute précision en respectant les normes de qualité â Assurer le bon fonctionnement des machines CNC â Maintenir un environnement de travail propre et organisé (5S) â Effectuer des inspections visuelles et de mesures avec des outils de métrologie (pieds à coulisse, micromètres) â Participer activement à l'amélioration continue Compétences requises Métallurgie / Usinage / CNC Maîtrise du G-code Connaissance en métrologie Expérience avec les contrôles MAZAK, FANUC, OKUMA, DMG et MORI Un projet d'immigration au Québec ? Votre prochaine aventure commence ici ! Postulez dès maintenant et faites partie d'une entreprise innovante qui valorise votre expertise et votre savoir-faire. ???? Envoyez votre CV à ????***Nous avons hâte de découvrir votre talent ! ????
Votre mission Votre cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients, un e Technicien ne Ordonnancement/planification (H/F) à Bourganeuf en CDI. Dans un environnement dynamique et collaboratif, vous jouerez un rôle essentiel dans l'optimisation des processus de production. Votre capacité à planifier et analyser les flux de production sera au cœur de votre mission, contribuant directement à la performance et à l'efficacité de l'entreprise. Vous serez en charge de coordonner les différentes étapes de fabrication, assurant une gestion fluide et efficace des ressources et des délais.Vous apportez une assistance technique au service commercial dans le chiffrage et dans l'analyse des dossiers, suivi et mise à jour informatiquement des différentes étapes du traitement des commandes et du planning prévisionnel de production. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de production pour garantir la qualité et la ponctualité des livraisons, tout en participant activement à la satisfaction des clients internes et externes. Le poste est à pourvoir en CDI, horaire de journée. Rémunération entre 30 à 35 K€ selon votre expérience. Vous correspondez au profil ? cliquez pour postuler en ligneVotre profil De formation Bac+2 (gestion/bureau d'études/méthodes..) Vous appréciez le travail en équipe et êtes capable de communiquer efficacement avec différents interlocuteurs ? Alors ce poste est fait pour vous. Rigueur dans le suivi des différentes étapes de constitution des dossiers, sens de l'organisation, vous êtes attaché à comprendre, analyser et appliquer une méthodologie.Vous maîtrisez l'informatique, logiciel DAO (Qu'AdWords) serait un plus. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre contribution sera valorisée et où vous pourrez développer vos compétences dans un secteur en pleine croissance.Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Vous propo...
Description du poste : Ce qui fait de vous la personne idéale pour ce poste : Vous détenez une formation universitaire de 1er ou 2e cycle en environnement; Expérience professionnelle démontrée de plus de 5 années dans la gestion de projets en évaluation environnementale et de projets liés aux sols contaminés; Excellente maîtrise des principaux guides, normes, cadre réglementaire et légal dans le domaine des sites contaminés au Québec; Maîtrise de la rédaction de rapports précis, complets et adaptés aux exigences des projets; Vous êtes une personne autonome, rigoureuse, collaborative et dotée d'un sens professionnel développé; Maîtrise fonctionnelle de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit, à des fins d'échanges occasionnels avec des collaborateurs et partenaires internationaux (atout considérable). Les défis qui vous permettront de vous surpasser : Agir à titre de spécialiste en évaluation environnementale et en gestion des sols contaminés pour différents projets commerciaux, industriels et des projets majeurs; Effectuer des évaluations environnementales de sites Phase I, II et III Participer activement à des projets d'envergures de diligence raisonnable lors de fusion/acquisitions d'entreprises, à l'échelle locale et internationale; Participer à des projets multidisciplinaires et agir à titre de personne ressource relativement à la gestion des sites contaminés Participer à la gestion administrative des projets (offres de services, planification, gestion, contrôle, qualité); Planification et la coordination de l'exécution des travaux d'investigation sur le chantier; Préparation d'avis techniques, d'études techniques, rédaction des rapports et présentation aux clients; Participer à la préparation des demandes d'autorisations ministérielles en collaboration avec les spécialistes de l'équipe; Rédiger des rapports techniques tout en veillant à ce que les documents soient complets et conformes aux normes de l'industrie et aux standards de qualité Travailler en étroite collaboration avec des clients, des experts techniques et des organismes gouvernementaux pour assurer la réalisation et la réussite de projets environnementaux complexes et multidisciplinaires; Participer au développement des outils de travail et de l'équipe. VVois avez un vrai projet d'immigration au Québec ? Ce nouveau défi vous interpelle ? Alors contactez-nous en envoyant votre CV à***et nous serons ravis de jaser avec vous !
Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos partenaire situé dans la région de Montréal (Québec), un/e "Frigoriste" (H/F) Notre partenaire : En affaire depuis plus de 20 ans, il œuvre surtout dans le secteur résidentiel , ils ont à cœur le service à la clientèle et servent comme ils aimeraient l'être. Qualité(s) et exigence(s) : - Diplômes requis : Brevet professionnel - Monteur dépanneur froid et climatisation OU Baccalauréat professionnel - Technicien du froid et du conditionnement de l'air ; - Au moins 3 ans d'expérience en services (résidentiel) ; - Réparation de système Thermopompe Murale / Centrale, Climatiseur murale / Centrale, Fournaise électrique ; - Justifier d'au moins 8000h d'expérience post diplôme ; - Aptitude en vente ; - Être éligible à l'équivalence de votre expérience auprès de la CCQ ; - Avoir un projet d'immigration fiable et à long terme. Ce qui vous attend : - 40h/semaine en horaire de journée ; - Possibilités d'heures supplémentaires ; - Tous les avantages de la CCQ (retraite, assurance, vacances etc...) ; - Salaire : - Apprentis 2, 3 ou 4 entre 28.15$ et 39.88$ de l'heure - Compagnon : 46.92$ de l'heure - Poste syndiqué - Un accompagnement personnalisé dans votre processus d'immigration par un membre de notre équipe. Les missions : - Poser un diagnostic lors d'appel de client pour bris mécanique de leur appareil : thermopompe, climatiseur, fournaise électrique et appareil de ventilation central ; - Bien comprendre le cycle frigorifique et bon raisonnement logique ; - Bien comprendre les contrôles bas voltage 24V ; - Proposer en toute honnêteté les bonnes solutions pour un client ; - Etablir des estimations. POSTE OUVERT A L'INTERNATIONAL UNIQUEMENT POUR LES PERSONNES ÉLIGIBLES AU BASSIN EIC. Ce nouveau défi vous intéresse ? Candidatez ici ou contactez votre équipe. L'usage du genre masculin n'est utilisé que pour alléger le texte.
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Employé commercial du rayon pain, viennoiserie, pâtisserie (F/H) Votre profil : Vous avez le goût du commerceVous avez une connaissance des produits et/ou une expérience sur un poste similaire, serait un plus. Vos missions : Accueillir et conseiller les clients du rayon pain viennoiserie pâtisserie (PVP).Effectuer le remplissage du rayon traditionnel en respectant le plan d'implantationRéapprovisionner les rayons tout au long de la journéeMettre en place l'étiquetage des produits et si besoin d'affichage des signalétiques et promotionsRéaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéairesEtre garant de la qualité et de la fraîcheur des produitsDévelopper les ventes en fidélisant les clients Vous pouvez être amené à occuper d'autres postes (caisse par exemple ou à travailler sur des rayons différents). Les avantages Carrefour Market : Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la Diversité.Une politique de rémunération attractive: part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois) et d'une part collective (prime de vacances après 1 an d'ancienneté, intéressement, participation , mutuelle et régime de prévoyance spécifiques).Politique active de formation Perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour. Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Directeur de magasin (F/H) Vous dirigez et coordonnez l'ensemble des activités du magasin en véritable chef d'entreprise. Vous êtes responsable de la gestion de votre magasin et de sa dynamique commerciale. Vos missions : Vous managez une équipe de commerçants (environ 50 collaborateurs) en visant la meilleure satisfaction client.Vous pilotez l'activité économique en analysant les données chiffrées dans une logique de rentabilité.Vous développez la stratégie commerciale du magasin, dans le respect des politiques du groupe, et vous êtes acteur de son attractivité, tant sur la surface de vente que dans son environnement local.Vous participez à la montée en compétence de vos collaborateurs. Votre profilstrong> Véritable commerçant, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client (dans le domaine de la distribution).Vous êtes diplômé d'un bac +5 et/ou vous avez une expérience de 3 ans minimum en gestion de centre de profit.Vous avez une forte aptitude au management, un goût du challenge et une rigueur qui vous permettent de garantir la dynamique commerciale du magasin.Vous avez une vraie capacité à prendre du recul dans vos activités, et celles des autres.Une mobilité régionale est demandée. Carrefour Market vous propose un parcours de formation pour vous accompagner dans votre prise de poste. Les avantages Carrefour Market : 216 jours travaillés/an14 jours de RTT par année civileSalaire de base sur 13 mois (sous condition d'ancienneté)Bonus annuel, prime vacances, intéressement, participation (sous condition d'ancienneté)Mutuelle et régime de prévoyance12% de remise sur achat (selon modalité) Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
Le réseau des Experts de l'Emploi recherche pour un de ses clients une entreprise sérieuse, structurée et reconnue pour son savoir-faire et la qualité de ses produits. un(e) couturier(e) Travail de couture machine, assemblage et finitions. Poste en intérim avec possibilité d'évolution. Vous serez amené à faire les tâches suivantes : Couture machine (industrielle ou semi-industrielle) Assemblage de pièces textiles Pose de biais, fermetures, bandes, etc. Découpe et travaux de finition Contrôle qualité des pièces Travail soigné et précis demandé Maîtrise de la machine à coudre indispensable Expérience en couture industrielle ou artisanale appréciée Minutie, rigueur et autonomie Esprit d'équipe
Rejoignez un groupe automobile multi-marques reconnu et pilotez la stratégie commerciale et la performance globale de plusieurs sites en Nouvelle-Calédonie. Votre mission : développer les ventes, animer les équipes et garantir la satisfaction client au coeur d'un environnement en pleine transformation. ACTIVITÉS PRINCIPALES ET MISSIONS Rattaché(e) à la Direction Générale, vous prenez la responsabilité de la stratégie commerciale et du management des équipes de vente et d'après-vente sur un périmètre multi-sites et multi-marques. Vous encadrez une cinquantaine de collaborateurs, dont les responsables des pôles VN/VO, pièces de rechange, atelier et service client, et veillez à la performance économique et opérationnelle de l'ensemble. Un poste évolutif, offrant de réelles perspectives de développement au sein du groupe. Vos principales responsabilités : Développement commercial et stratégie: - Définir, déployer et suivre la stratégie commerciale en lien avec les objectifs du groupe et des constructeurs. - Piloter les activités véhicules neufs, véhicules d'occasion et services associés (financement, entretien, pièces, accessoires). - Garantir la cohérence de l'offre et la rentabilité de chaque entité. - Conduire des revues de performance régulières et mettre en oeuvre les plans d'action nécessaires. Management et animation des équipes: - Fédérer, accompagner et faire monter en compétence vos responsables d'activité. - Développer la culture du résultat et de la satisfaction client. - Assurer la transversalité entre les services (vente, après-vente, logistique, administratif). - Être un véritable manager de terrain, proche des équipes et des clients. Pilotage économique: - Suivre les indicateurs de performance (CA, volumes, marges, mix produits, satisfaction client). - Garantir la fiabilité des reportings auprès de la Direction et des constructeurs. - Analyser et optimiser la rentabilité des activités. Développement et innovation: - Accompagner la digitalisation du parcours client et l'évolution des outils commerciaux. - Participer aux projets d'ouverture, de modernisation ou de transformation des points de vente. - Être force de proposition sur les axes de croissance (nouvelles offres, services connectés, diversification).PROFIL RECHERCHÉ Formation Bac+2/5 à dominante commerciale. Expérience confirmée dans la direction ou le management d'un service Après-Vente automobile (concession, distribution, constructeur). Solides compétences en commerce, gestion de stock et management d'équipes. Véritable manager commerçant, proche du terrain et orienté performance. Expérience en conduite de projet ou restructuration d'activité appréciée. Anglais courant impératif pour les échanges et reportings constructeurs.
GBH compte aujourd'hui 18 000 collaborateurs et est présent en Martinique, en Guadeloupe, en Guyane, à Sainte-Lucie, à Saint-Martin, en République dominicaine, au Costa Rica, en France métropolitaine, à La Réunion, à L'Ile Maurice, à Mayotte, à Madagascar, au Maroc, en Algérie, en Côte d'Ivoire, en Chine et en Nouvelle-Calédonie. GBH exerce ses activités autour de trois pôles : la grande distribution, la distribution automobile , et les activités industrielles et ...
Rejoignez un groupe automobile multi-marques en pleine transformation et pilotez la reconstruction de l'activité Après-Vente en Nouvelle-Calédonie ! ACTIVITÉS PRINCIPALES ET MISSIONS Rattaché(e) à la Direction Générale, vous prenez en charge la direction complète de l'activité Après-Vente (pièces et services), avec pour objectif de structurer, animer et développer la performance de ce pôle stratégique en mettant en place une politique commerciale adaptée au marché local et en optimisant la gestion de votre stock. Vous encadrez une équipe d'environ 30 collaborateurs répartis sur 3 sites, que vous accompagnez dans une dynamique de performance, de qualité de service et de satisfaction client. Vos principales responsabilités : Développement commercial: - Animer et fédérer les équipes commerciales (vente de pièces de rechange, service atelier). - Développer les ventes et la qualité de service sur l'ensemble du réseau. - Définir et suivre les objectifs de chiffre d'affaires, marge et satisfaction client. Pilotage opérationnel: - Superviser les activités approvisionnement, commandes et logistique des pièces de rechange. - Être garant de la gestion et de l'optimisation des stocks (disponibilité, rotation, obsolescence). - Encadrer le chef d'atelier et coordonner l'activité technique. Projet de reconstruction: - Piloter la reconstruction et la réimplantation du stock sur un nouveau site. - Concevoir et mettre en oeuvre la nouvelle organisation logistique (implantation, rayonnages, process). - Accompagner la digitalisation de l'activité et le suivi des indicateurs (reporting, outils de pilotage). Pilotage de la performance; - Assurer le reporting des résultats opérationnels et financiers auprès de la direction et des constructeurs. - Suivre les KPI clés : activité, qualité, délais, marge, satisfaction client. - Participer aux négociations et échanges constructeurs (6 marques automobiles et poids lourds).PROFIL RECHERCHÉ Formation Bac+2/5 à dominante commerciale. Expérience confirmée dans la direction ou le management d'un service Après-Vente automobile (concession, distribution, constructeur). Solides compétences en commerce, gestion de stock et management d'équipes. Véritable manager commerçant, proche du terrain et orienté performance. Expérience en conduite de projet ou restructuration d'activité appréciée. Anglais courant impératif pour les échanges et reportings constructeurs.
GBH compte aujourd'hui 18 000 collaborateurs et est présent en Martinique, en Guadeloupe, en Guyane, à Sainte-Lucie, à Saint-Martin, en République dominicaine, au Costa Rica, en France métropolitaine, à La Réunion, à L'Ile Maurice, à Mayotte, à Madagascar, au Maroc, en Algérie, en Côte d'Ivoire, en Chine et en Nouvelle-Calédonie. GBH exerce ses activités autour de trois pôles : la grande distribution, la distribution automobile , et les activités industrielles et diversi...
Description du poste : Rattaché/e à la Directrice Technique, vous assurerez un rôle clé entre le service commercial et la production. Vos principales missions consisteront à :***apporter une assistance technique au service commercial dans le chiffrage et dans l'analyse de faisabilité des dossiers * préparer les dossiers pour le lancement en fabrication * vérifier l'adéquation des informations transmises par le service commercial avec les possibilités techniques du service de production * suivre et mettre à jour informatiquement les différentes étapes du traitement de la commande et le planning prévisionnel de production Contrat en CDI 35h annualisées, horaires de bureau. Rémunération comprise entre 30 000 et 35 000 brut annuel selon profil et expérience, statut ETAM, mutuelle prise en charge à 66%, primes diverses. Description du profil : Le poste requiert un respect des procédures et une rigueur dans le suivi des différentes étapes de constitution des dossiers. Doté/e d'un solide sens de l'organisation, vous êtes attaché/e à comprendre, analyser et appliquer une méthodologie. Vous aimez échanger et êtes à l'aise pour communiquer avec différents interlocuteurs de l'entreprise et avec nos clients. Vous êtes à l'aise avec l'informatique. Une connaissance de logiciels DAO (cadwork) serait un plus. Cette fonction est accessible à des candidats diplômés d'un BAC +2 (gestion, bureau d'étude, méthodes, planification, ordonnancement). Vous êtes curieux de découvrir l'industrie du bois et leur savoir-faire reconnu. L'entreprise vous accompagnera dans votre montée en compétences pour remplir cette mission incontournable de l'entreprise.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
En tant que Coordinateur(trice) Logistique, vos missions seront les suivantes : * Pilotage de l'activité entrepôt ; * Gestion des flux logistiques entrants et sortants ; * Coordonner avec les fournisseurs et transporteurs pour assurer le respect des délais ; * Optimisation des processus logistiques et suivi des KPI's. Expérience et formations aux process d'un Groupe acteur majeur dans le secteur de l'électronique grand public. N'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre client.Titulaire d'une formation Bac +5 minimum, vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience en tant que Coordinateur(trice) Logistique. Force de proposition et dynamique, vous disposez d'un esprit d'équipe et d'un bon relationnel. Vous disposez d'un bon niveau sur Excel ainsi que sur un TMS et WMS et votre niveau d'anglais est opérationnel. La maîtrise de SAP serait un plus.
Page Personnel Supply Chain est leader dans le recrutement et l'intérim spécialisés d'employés, d'Agents de Maîtrise et de cadres de premier niveau. Experts sur les métiers de la supply chain et achats, nous accompagnons nos clients dans le recrutement de leurs futurs talents avec notre réseau national et une équipe de Consultants spécialisés. Page Personnel recherche pour l'un de ses clients leader dans le secteur de l'électronique grand public, un(e) Coordinateur(trice) Log...
Groupe familial industriel multi-métiers, à dimension internationale, spécialisé dans la valorisation des matériaux, recherche le Directeur Général (F/H) de sa filiale spécialisée dans la transformation du bois et de sa filière Bois. Directement rattaché(e) à la Direction Générale de notre Groupe, et dans le cadre de notre politique de diversification et de création d'une filière Bois, votre responsabilité, à la fois stratégique et opérationnelle, recouvre deux " volets ", et notamment, sans exhaustivité ; - La Direction de notre Filiale de transformation du bois (multi-sites) récemment intégrée ; o En appui de la Direction Générale du Groupe et des Directions Supports concernées, proposition, élaboration, déploiement et suivi des politiques Financière, RH, Industrielle, SI, Supply Chain, Marketing et Commerciale (veille concurrentielle, identification des marchés français porteurs de développement, positionnement des produits et services...), o Gestion d'un contexte de " post-intégration ", tant au niveau de l'engagement des collaborateurs que de la coordination, de l'optimisation, de la rationalisation et de l'homogénéisation des différents process (notamment Industriels, Supply Chain et Digitaux), o Coordination et optimisation des interfaces avec le Siège, ainsi qu'avec l'ensemble des autres activités du Groupe, o Développement de la notoriété, de l'image et des réseaux, et représentation de la filiale auprès de l'ensemble des tiers concernés (Clients, Fournisseurs, Institutionnels, Financiers...), et auprès de l'ensemble de l'écosystème lié à la filière Bois. - Le développement de la filière Bois de notre Groupe ; En coordination avec la Direction Générale du Groupe ; o Co-conception de la stratégie de la filière et pilotage de son déploiement, o Co-conception et déploiement de l'organisation adaptée, o Animation, facilitation, dynamisation et orientation de la croissance endogène, o Animation et orientation de la politique d'investissement " technique ", o Proposition et analyse des différentes cibles d'acquisition externe, et pilotage des intégrations (en collaboration avec les services supports du Groupe).Doté(e) d'une Formation Technique Supérieure (Ecole d'Ingénieur ou équivalent), idéalement spécialisée ou intégrant une spécialisation Bois (ENSTIB, ESB, Agro Paris Tech, ENISE, ISARA...), vous possédez une expérience significative (10 ans minimum), de Direction Générale, réalisée dans une PME/ETI/BU industrielle multi-sites, de la filière Bois, idéalement intégrée à un Groupe matriciel. Familier(ère) des contextes de développement d'activités / de métiers, vous avez l'expérience du pilotage d'opérations de croissance organique et externe. Entreprenant(e), positif(ve) et structuré(e), vous avez le goût du développement et des résultats, et l'on vous reconnaît une très bonne vision stratégique et marketing et tropisme financier, couplés à un fort pragmatisme et à d'excellentes capacités d'organisation. Manager à fort impact personnel, pédagogue, communiquant(e) et constructif(ve), vous êtes à l'aise avec la complexité, et montrez de bonnes capacités à fédérer des équipes et à piloter des projets transverses, dans un contexte de " post-acquisition " et de développement d'activités. Ouvert(e) et collaboratif(ve), vous montrez le sens de l'équipe et êtes motivé(e) pour développer, piloter, incarner et représenter une filiale et une filière porteuses d'avenir, tant au sein d'un Groupe à forte empreinte environnementale et technique qu'au sein d'un écosystème " Bois " exigeant. Pour ce poste (basé dans la Creuse), l'anglais est un prérequis et de nombreux déplacements en France sont à prévoir. Rémunération : Fixe + Variable + Voiture de Fonction.
Groupe familial industriel multi-métiers, à dimension internationale, spécialisé dans la valorisation des matériaux, recherche le Directeur Général (F/H) de sa filiale spécialisée dans la transformation du bois et de sa filière Bois.
Votre mission : En tant que franchisé(e) BIOCOLD PROCESS, vous développerez une activité autonome autour de deux axes clés : 1. Développement commercial : - Prospecter les commerçants alimentaires et de fleurs coupées (bouchers, charcutiers, restaurateurs, fromagers, primeurs, fleuristes etc.). - Négocier et signer des contrats de location sur 5 ans. - Fidéliser votre réseau en valorisant nos solutions. 2. Service client et suivi : - Remplacer les filtres BIOCOLD PROCESS tous les 3 mois. - Garantir la satisfaction client par un suivi attentif. - Recycler les filtres usagés, en valorisant notre engagement écologique. Le parcours de recrutement : Notre processus de recrutement est conçu pour garantir votre réussite : 1. Entretien initial : Une première rencontre pour comprendre vos motivations et vous présenter notre concept. 2. Découverte du réseau : Une immersion à Bordeaux avec nos experts et un franchisé en activité, pour expérimenter votre futur rôle. 3. Validation finale et intégration : Après une réflexion approfondie, débutez votre aventure avec une formation complète et un accompagnement sur mesure.Vous êtes motivé(e) par l'indépendance, la réussite financière et le développement d'une activité qui fait la différence. Passionné(e) par la relation client et la négociation commerciale, vous avez idéalement une expérience dans la vente ou la gestion d'entreprise. Prêt(e) à écrire votre propre succès avec BIOCOLD PROCESS ? Contactez-nous dès maintenant pour transformer vos ambitions en réalité !
Description du poste : Votre cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients, un·e Technicien·ne Ordonnancement/planification (H/F) à Bourganeuf en CDI. Dans un environnement dynamique et collaboratif, vous jouerez un rôle essentiel dans l'optimisation des processus de production. Votre capacité à planifier et analyser les flux de production sera au cœur de votre mission, contribuant directement à la performance et à l'efficacité de l'entreprise. Vous serez en charge de coordonner les différentes étapes de fabrication, assurant une gestion fluide et efficace des ressources et des délais. Vous apportez une assistance technique au service commercial dans le chiffrage et dans l'analyse des dossiers, suivi et mise à jour informatiquement des différentes étapes du traitement des commandes et du planning prévisionnel de production. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de production pour garantir la qualité et la ponctualité des livraisons, tout en participant activement à la satisfaction des clients internes et externes. Le poste est à pourvoir en CDI, horaire de journée. Rémunération entre 30 à 35 K€ selon votre expérience. Vous correspondez au profil ? cliquez pour postuler en ligne Description du profil : De formation Bac+2 (gestion/bureau d'études/méthodes..) Vous appréciez le travail en équipe et êtes capable de communiquer efficacement avec différents interlocuteurs ? Alors ce poste est fait pour vous. Rigueur dans le suivi des différentes étapes de constitution des dossiers, sens de l'organisation, vous êtes attaché à comprendre, analyser et appliquer une méthodologie. Vous maîtrisez l'informatique, logiciel DAO (Qu'AdWords) serait un plus. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre contribution sera valorisée et où vous pourrez développer vos compétences dans un secteur en pleine croissance. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Manpower GUERET recherche pour son client, un acteur du secteur du bois, un Opérateur de scierie (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : - Empiler les planches. - Organiser le stockage. - Déplacer les matériaux. - Assurer la sécurité. - Vérifier les charges. - Optimiser l'espace. - Collaborer avec l'équipe. - Respecter les consignes. Vous avez une première expérience en tant qu'Opérateur de scierie (H/F) ou dans un poste similaire. Le domaine du bois vous intéresse. Poste physique avec port de charges. Le candidat idéal aura une solide expérience dans le domaine de la transformation du bois et sera capable de travailler de manière autonome tout en respectant les normes de sécurité. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
POSTE : Manager de Rayon H/F DESCRIPTION : Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un - une : Manager de rayon (F/H) Prendre en charge la gestion des rayons en respectant les politiques du groupe,centre de profit important et véritable rendez-vous de nos clients. Vosmissions : - Manager une équipe de collaborateurs. - Garantirla satisfaction des clients. - Assurer la dynamique commerciale desrayons dont vous avez la charge. - Gérer un compte d'exploitation. - Etre responsable du respect des règles d'hygiène. - Favoriser le développement des compétences de vos collaborateurs. Votre profil: - Vous avez le sens du travail collectifet vous avez à coeurdedévelopper les compétences de votre équipe grâce à vos capacités de leadership et d'organisation. - Vous êtes passionné par le commerce et avez une première expérience réussie sur un poste similaire - Vous avez une culture du résultat, vous appréciez fixer et avoir des objectifs à atteindre. - Vous donnez une grande importance à la satisfaction du client. - Une mobilité régionale est demandée. Carrefour Market vous propose un parcours de formation pour vous accompagner dans votre prise de poste. Les avantages Carrefour Market : - Base de travail contractuelle 43h25 - 14 jours de RTT par année civile - Salaire de base sur 13 mois (sous condition d'ancienneté) - Bonus annuel, prime vacances, intéressement, participation (sous condition d'ancienneté) - Mutuelle et régime de prévoyance - 12% de remise sur achat (selon modalité) Chez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : PROFIL :
Notre ambition ? Agir et nous battre sur tous les terrains pour mettre le "mieux-manger" (manger sain, frais, bio et local) à la portée de tous. Pour y parvenir, c'est plus de 300 métiers qui œuvre chaque jour pour porter tous les projets répondant à nos enjeux business, RSE et tant d'autres !
Nous recherchons pour le compte de notre client, un Centre Hospitalier dans la Creuse, un Pharmacien F/H Hospitalier , inscrit à la Section H, pour les fêtes de fin d'année.Centre hospitalier à 30 min de Guéret (23) et à 40 min de Limoges (87) - du 22 au 26 décembre (25/12 non travaillé) - Logiciel de la PUI : gestion de stock : Magh2 dossier patient informatisé: Osiris - Nb de préparateurs F/H = 3 F + 1 magasinier - Tâches attendues pendant le remplacement (fiche en pièce-jointe) Conditions : - Rémunération 557€ net / journée L'inscription à l'Ordre section H est obligatoire pour ce remplacement. Nous vous remercions de votre retour et restons à disposition pour tout complément d'information.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : ???? Offre d'emploi - Chef d'équipe en aménagement paysager (Québec) Tu as plus de 10 ans d'expérience en aménagement paysager et tu veux relever un nouveau défi au Québecâ¯? Cette opportunité est idéale pour les passionnés du métier prêts à s'investir dans des projets haut de gamme et à contribuer à l'encadrement d'équipes sur le terrain. Ce que nous offrons : Poste basé au Québec, accessible aux candidats en démarche d'immigration Salaire à partir de 35 $/heure, selon expérience Temps plein saisonnier (printemps à automne), avec possibilité de travail hivernal (déneigement) Projets résidentiels et commerciaux haut de gamme Possibilités d'avancement et de stabilité à long terme Tes responsabilités : Planifier, organiser et superviser les chantiers Encadrer et motiver ton équipe Assurer la qualité des travaux et le respect des normes BNQ et CNESST Être l'interlocuteur principal auprès des clients et partenaires Gérer les suivis administratifs et les inventaires Profil recherché : Minimum 10 ans d'expérience en aménagement paysager ou travaux extérieurs Excellentes compétences en gestion de chantier et leadership Maîtrise des techniques de pose, d'excavation, de plantation et de construction bois Sens du détail, rigueur et esprit d'équipe Intéressé(e) ? Envoie ton CV à***et embarque dans une aventure professionnelle enrichissante au Québec !
Description du poste : Notre client, acteur majeur en génie civil dans la région de Québec, est à la recherche d'un soudeur dynamique, autonome et rigoureux pour appuyer son équipe dans la réalisation de projets spéciaux, que ce soit sur les chantiers, sur des équipements lourds, des camions ou des remorques. Poste à temps plein, permanent et de jour, avec un salaire et des avantages très compétitifs sur le marché. TÂCHES PRINCIPALES Sous la supervision du chef d'équipe, le mandat du soudeur consiste à : Procéder aux diverses soudures requises pour la réparation des équipements lourds, camions et remorques Rénover des attachements et équipements afin de compenser l'usure (godets, grattes, boîtes à gravier, boîtes de tranchée, etc.) Produire différents métaux ouvrés pour les chantiers, en conformité avec les dessins d'atelier Proposer à son superviseur des améliorations ou des ajustements lorsque cela est possible Compléter les rapports requis par son travail Maintenir son lieu de travail propre Travailler de façon sécuritaire Exigences Expérience : 5 années d'expérience dans des fonctions similaires Connaissances en mécanique (un atout) Capacité de lire des schémas et des plans (un atout) Joignez-vous à une équipe engagée qui évolue dans un environnement structuré, transmettez nous votre cv et commençons à jaser !***
Description du poste : MÉCANICIEN AGRICOLE (H/F)- EXPÉRIENCE EN CONCESSION (NEW HOLLAND, CASE IH, JOHN DEERE) Province du Québec, Canada Candidats éligibles aux accords France-Québec uniquement POSTE OUVERT À L'INTERNATIONAL - ÉLIGIBILITÉ EIC/EIMT REQUISE Temporis Talents, spécialiste du recrutement franco-québécois, vous accompagne vers une nouvelle aventure professionnelle au Québec. Nous recherchons un mécanicien agricole passionné et expérimenté, prêt à rejoindre une équipe dynamique au cœur d'une région agricole réputée. Vos missions : -Assurer la maintenance, la réparation et la mise au point des machines agricoles (tracteurs, moissonneuses, faucheuses, etc.) sur marques New Holland, CASE IH ou John Deere -Effectuer les diagnostics et interventions sur le terrain ou en atelier -Gérer les stocks de pièces détachées et suivre les interventions techniques -Participer à la réception et à la préparation des machines neuves -Apporter un service après-vente de qualité aux clients agricoles Qualifications et expérience : -Obligatoire : oExpérience confirmée en concession ou atelier spécialisé sur marques New Holland, CASE IH ou John Deere (minimum 2 ans) oFormation technique en mécanique agricole (CAP, Bac pro ou équivalent) -Atout : oExpérience sur machines agricoles récentes (électronique embarquée, GPS, automatismes) oMaîtrise des outils informatiques de diagnostic Avantages de l'immigration au Québec : -Salaire à partir de 30 $/h -Accompagnement personnalisé Temporis Talents pour votre installation et intégration -Environnement de travail moderne et équipé -Formation continue et perspectives d'évolution professionnelle -Facilités d'intégration grâce aux accords France-Québec Prêt à vivre l'aventure québécoise ?
Le réseau Les Experts de l'Emploi recherche, pour l'un de ses clients, un(e) Boucher / Bouchère expérimenté(e) basé(e) à Bourganeuf (23). Vous serez en charge de la découpe, du désossage, du parage, ainsi que de la préparation des viandes et de la mise en barquettes. Vous assurez la mise en rayon, l'étiquetage, le respect de la traçabilité et la rotation des produits. Vous participez également à l'accueil et au conseil de la clientèle, tout en garantissant l'application stricte des normes d'hygiène, de sécurité alimentaire et la propreté du poste de travail. Poste en intérim, démarrage dès que possible. Boucher(ère) diplômé(e) ou expérimenté(e), maîtrisant la découpe, le désossage et le parage. Connaissance des règles d'hygiène, HACCP et traçabilité. À l'aise avec les outils de découpe et la mise en barquettes/étiquetage. Autonome, rigoureux(se), ponctuel(le) et doté(e) d'un bon sens du service client. Capacité à travailler en équipe et à assurer la qualité et la fraîcheur des produits
Randstad Guéret, recrute pour son client spécialisé dans la production de bois lamellé-collé pour de la charpente et du bardage en bois : - Un cariste CACES 3 et 5 (F/H)Sous la responsabilité du Responsable de production, vous intervenez sur : - la conduite d'un chariot élévateur pour approvisionner les différents postes en paquets de lames de bois vers le parc ou magasin - manutentionner les produits de sous traitance (quincaillerie, métallerie...) et ranger les livraisons de fournitures - suivre les entrées et sorties de stock - chargement des commandes dans les camions --> CACES R489 cat 3 et 5 Vous devez posséder une première expérience significative sur un poste de cariste idéalement acquise en industrie. Vous travaillez du lundi au vendredi en horaires 2X8, 3X8 ou éventuellement en horaires de journée. Vous êtes polyvalent(e), minutieux(se) et soucieux des règles de sécurité ? Alors faites-nous parvenir votre candidature ! N'hésitez pas à vous rapprocher de l'agence pour de plus amples informations. A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Sous la responsabilité du Responsable de production, vous intervenez sur : - la conduite d'un chariot élévateur pour approvisionner les différents postes en paquets de lames de bois vers le parc ou magasin - manutentionner les produits de sous traitance (quincaillerie, métallerie...) et ranger les livraisons de fournitures - suivre les entrées et sorties de stock - chargement des commandes dans les camions --> CACES R489 cat 3 et 5 Description du profil : Vous devez posséder une première expérience significative sur un poste de cariste idéalement acquise en industrie. Vous travaillez du lundi au vendredi en horaires 2X8, 3X8 ou éventuellement en horaires de journée. Vous êtes polyvalent(e), minutieux(se) et soucieux des règles de sécurité ? Alors faites-nous parvenir votre candidature ! N'hésitez pas à vous rapprocher de l'agence pour de plus amples informations. A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Votre cabinet de recrutement, Adecco recrute pour l'un de ses clients, un Technicien de Maintenance (H/F) à Bourganeuf en CDI. Rattaché au responsable maintenance, au sein d'une équipe, votre rôle consistera à assurer la maintenance préventive et curative des installations mécaniques, pneumatiques, hydraulique, électriques et chaudronnerie. Etablir un diagnostic, rechercher des solutions, réaliser les interventions et les travaux d'amélioration. Le poste est à pourvoir en CDI, horaire de journée, 35H/semaine du lundi au vendredi (8h0016h00). La rémunération est selon votre expérience entre 25 à 35 K€ annuel brut. Vous correspondez au profil ? cliquez pour postuler en ligne Description du profil : De formation bac prof maintenance des systèmes ou électrotechnique. vous maîtrisez les normes électriques, la lecture de plans. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous avez une expérience en mécanique industrielle. Curieux, esprit d'analyse et d'équipe, rigoureux seront des atouts pour réussir à ce poste. Une période de formation en interne sera prévue pour apprendre le fonctionnement des machines. Titulaire d'habilitations électriques obligatoire, permis B
Description du poste : Manpower recherche, pour le compte de son client entreprise spécialiste de fabrication de charpentes et d'autres menuiseries, un Cariste - H/F à 23400, BOURGANEUF. L'entreprise, reconnue pour son savoir-faire et son innovation, s'inscrit dans une dynamique de performance et de qualité. Elle met un point d'honneur à offrir un environnement de travail stimulant et sécurisé. Vous rejoindrez une équipe performante, vous serez amené à : - Déplacer toutes sortes de chargements. - Manœuvrer les chariots élévateurs. - Organiser le déplacement des produits. - Réaliser les chargements. - Vérifier la conformité des opérations. - Assurer la sécurité sur site. - Optimiser l'espace de stockage. - Collaborer avec les équipes logistiques. Les horaires: HORAIRES VARIABLES. 8h/15h30 ou 12h /19h30 La remuneration: - 12.5 euro brut de l'heure. - 13ème mois. Vous êtes débutant ou expert, nous étudions tous profils si bien sûr, vous êtes motivés. Votre dynamisme, réactivité, organisation et rigueur seront les clés de la réussite. Cette mission vous intéresse, déposez votre candidature dès maintenant ! - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Description du poste : Centre hospitalier à 30 min de Guéret (23) et à 40 min de Limoges (87) - du 22 au 26 décembre (25/12 non travaillé) - Logiciel de la PUI : gestion de stock : Magh2 dossier patient informatisé: Osiris - Nb de préparateurs F/H = 3 F + 1 magasinier - Tâches attendues pendant le remplacement (fiche en pièce-jointe) Conditions : - Rémunération 557€ net / journée L'inscription à l'Ordre section H est obligatoire pour ce remplacement. Nous vous remercions de votre retour et restons à disposition pour tout complément d'information. Description du profil : Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat de Docteur en Pharmacie section H Vous êtes obligatoirement inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des Pharmaciens Français. Vous pouvez postuler selon votre préférence : - envoyer votre CV par mail en cliquant sur le lien "postuler en ligne" de cette annonce - envoyer votre CV par mail sur***- nous contacter au***
Vos Missions: Vous aurez pour mission de prospecter (terrain, téléphone, relationnel) afin de vous créer un portefeuille client et de détecter des projets de vente. Une fois les biens mis en vente, vous vous chargerez des visites et du suivi de la transaction jusqu'à sa signature définitive chez le notaire. Vous serez accompagné, et vous aurez à disposition tous les outils nécessaires pour rayonner rapidement. Le profil idéal: Quelqu'un de travailleur et motivé, sérieux, organisé et maîtrisant l’anglais avec un bon relationnel Une expérience dans le métier est un + non négligeable mais nous sommes ouverts à des candidatures de personnes ayant d’autres expériences dans le domaine commercial. Reférence:
Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Possibilité de télétravail Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Temporis Talents, agence spécialisée dans l'accompagnement de professionnels français vers le marché québécois, vous offre un parcours sur-mesure et sécurisant dans un secteur à très forte valeur ajoutée. Rejoindre le Québec, c'est choisir la reconnaissance de son expertise et une qualité de vie exceptionnelle. Présentation du poste En tant que Plombier-Chauffagiste (CNP 73302), sur la grande région de Montréal, vous mettrez l'accent sur la maîtrise des chaudières à gaz: leur installation, maintenance et réparation dans le résidentiel, au sein d'équipes innovantes et respectueuses des normes nord-américaines. Responsabilités principales -Installer, entretenir, diagnostiquer et réparer des systèmes de plomberie, de chauffage (principalement chaudières à gaz), chauffe-eaux et ventilation résidentiels -Lire et interpréter plans, schémas et devis techniques -Garantir l'étanchéité, la sécurité et la conformité des installations -Assurer l'accompagnement et le conseil auprès des clients -Rédiger rapports d'intervention, fiches techniques et suivi clientèle -Appliquer scrupuleusement les règles de sécurité et les pratiques en vigueur. Obligatoires: -Diplôme français équivalent (CAP/BEP Monteur en installations sanitaires/thermiques ou Bac Pro Technicien en installation des systèmes énergétiques et climatiques) - niveau reconnu pour l'équivalence DEP au Québec -Minimum de 5000 heures d'expérience professionnelle attestée sur des chaudières à gaz oCette expérience doit couvrir installation, mise en service, entretien préventif et curatif, et respect du cadre réglementaire gaz naturel et propane oPratique acquise dans des environnements résidentiels ou similaires, vérifiable par références ou attestations d'emploi -Habilitation gaz valide (PGN/PGP ou équivalent) -Maîtrise des procédés de soudure, brasage, raccordement -Capacité d'intervention autonome et en équipe Atoutsâ¯: -Compétence sur ventilation ou énergies renouvelables -Familiarité avec les normes nord-américaines Conditions de travail -Poste en résidentiel principalement, temps plein, possibilités d'astreintes -Rémunération selon expérience reconnue -Outils, EPI et formation à la réglementation québécoise fournis -Accompagnement administratif et dans la reconnaissance des acquis professionnels Avantages de l'immigration au Québec -Accès privilégié au marché du travail grâce aux accords France-Québec -Accompagnement personnalisé pour installation, équivalence et intégration sociale -Forte stabilité d'emploi, possibilités d'évolution de carrière -Cadre de vie attractif et bienveillance au quotidien. Formulation masculine utilisée uniquement pour alléger le texte
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Au sein de notre boulangerie artisanale situé au centre de Pontarion, nous recherchons un pâtissier / une pâtissière pour : - Réaliser des produits de pâtisserie selon les recettes établies et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires, - Décorer les gâteaux et autres créations pour les rendre aussi beaux que savoureux - Sélectionner et doser les ingrédients pour la confection de recettes, en suivant les fiches techniques - Utiliser et entretenir les équipements de pâtisserie (fours, batteurs, etc.) Horaires 6h30 à 12h30 du lundi au samedi et dimanche 6h30 à 12h. Repos les mercredis.
Nous recherchons, dans le cadre du développement de notre activité, un(e) MANOEUVRE - CHAUFFAGISTE (H/F) pour rejoindre notre équipe sur le secteur de Pontarion. Vos missions principales - Participer aux opérations de ramonage de conduits de cheminée, poêles et chaudières. - Aider le technicien dans la préparation, le nettoyage et le rangement du matériel. - Réaliser des petits travaux de maintenance ou d'entretien (remplacement de joints, nettoyage de trappes, etc.). - Assurer la propreté du chantier après intervention. - Respecter les règles de sécurité et les consignes de travail sur chaque site. Profil recherché - Débutant(e) accepté(e) - Vous êtes sérieux(se), ponctuel(le) et motivé(e). - Vous aimez le travail manuel. - Permis B souhaité Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, Optineris étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
