Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Étienne-de-l'Olm située dans le département 30. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Étienne-de-l'Olm. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 30 - Saint-Christol-lez-Alès, 30 - ST CHRISTOL LEZ ALES, 30 - ST HILAIRE DE BRETHMAS ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Société de nettoyage, nous recherchons un(e) agent(e) en CDD de remplacement en urgence pour 2 semaines : Nettoyage de la Banque Populaire SAINT CHRISTOL LES ALES Horaires : 1 par jour, les lundi, mardi, jeudi et vendredi, entre 17h00 et 20h00 soit au total 4 h/semaine. Missions : Entretien des sols, des sanitaires, dépoussiérage du mobilier. Poste à pourvoir dès que possible.
Société de nettoyage locale, dynamique en plein essor
- Participe à l'élaboration de la démarche relation client (ex: image du point de vente) de son secteur. L'applique et la fait appliquer aux collaborateurs de son secteur. En est responsable. - Accueille, renseigne et conseille les clients avec l'attitude commerciale adéquate. - Prend en compte les litiges clients et propose à sa hiérarchie une solution aux litiges. - Remonte à la direction l'ensemble des remarques des clients. - Accueille et répond à l'ensemble des demandes de renseignements des clients du point de vente, notamment est à même de répondre personnellement sur les sujets suivants : les opérations promotionnelles en cours, les produits concernés, la durée de l'offre. la présence de produits dans les point de vente, l'emplacement de ces produits dans les rayons. les services proposés par le point de vente (exemple : location de véhicules, livraison.) les possibilités de retour de marchandises, les conditions définies pour ces retours. les possibilités de commande spécifique, le délai et les conditions définies par la direction pour ces commandes (acomptes, arrhes,.). - Gère les attentes client. - S'assure d'un nombre suffisant d'hôtes(sses) de caisse afin de respecter le plan de charge. - Prend une caisse, si le service à la clientèle le nécessite et procède à l'encaissement selon les procédures en vigueur au sein du point de vente. - Veille au respect par les hôtes(sses) de caisse de l'utilisation conforme et de la valorisation des outils de fidélisation. - Informe et accompagne les clients dans leurs parcours client caisse (exemple : scan-lib, caisse libre-service.) - S'assure de l'affichage de la publicité sur le lieu de vente et l'information sur le lieu de vente au sein du secteur caisse-accueil. S'assure du bon fonctionnement de machines en libre-service dans le point de vente (exemple : la photocopieuse.). - Assure l'accueil des personnes extérieurs à l'entreprise (commerciaux, représentants, candidats à l'embauche.) selon la procédure et les consignes définies par la direction; les oriente vers leur interlocuteur. - Assure le standard téléphonique du PDV, et est chargé(e) de transférer les appels aux services concernés. - Effectue les prises de commandes spécifiques des clients. - Etablit les factures sur demande des clients. - Remplit les documents de garantie pour le matériel vendu dans le point de vente (date, tampon du point de vente.). - Est responsable de l'animation des opérations promotionnelles auprès de l'équipe de caisseaccueil. - Propose à sa hiérarchie l'animation d'événements au sein du secteur caisse-accueil (exemple : journée à thème, challenge.) et les met en oeuvre après validation de cette dernière. Accueil et Relation client 3/4 - Participe à la réalisation des objectifs de son secteur définis par la direction. - Constate les écarts par rapport aux objectifs et propose des actions à mener. - Est responsable de la mise en place et du suivi des plans d'actions, validés par la direction pour rectifier les écarts.. - Veille au bon déroulement des opérations de caisse suivantes dans le respect des règles de sécurité et des procédures définies par la direction: ouverture et fermeture échange de monnaie contrôle des moyens de paiement annulations, retours et règlement des litiges dans la limite du montant défini par la direction. effectue les remboursements et les échanges dans le respect de la procédure et des consignes définies par la direction. comptage des caisses élaboration des remises en banque (chèque et espèces) et contrôle des tickets récapitulatifs journaliers cartes. écarts de caisse, des fonds de caisse et du coffre. - Participe à la lutte anti-démarque. - Suit les performances horaires du secteur et de chaque hôte(sse) de caisse. - Classe les répartitions de chiffre d'affaire journalier, les feuilles de statistiques caisses, et les sauvegardes des données
L'Ibis Budget Saint Christol Les Alès recrute un(e) Réceptionniste Polyvalent(e). Contrat saisonnier - 39h/semaine Poste à pourvoir dès maintenant Parking gratuit sur place L'Ibis Budget Saint Christol Les Alès, hôtel 2 étoiles de 44 chambres, accueille chaque jour des voyageurs de passage, des familles en vacances et des habitués fidèles à notre accueil simple, efficace et chaleureux. Nous souhaitons offrir à chaque client une expérience agréable, fluide et humaine. Et pour cela, nous avons besoin de vous, une personne souriante, autonome et polyvalente, qui aime le contact humain et sait s'adapter au rythme d'un hôtel en activité constante. Votre mission : Accueillir les clients avec professionnalisme, à la réception ou au téléphone Gérer les arrivées, départs, réservations et encaissements Assurer le bon déroulement du service petit déjeuner Être un repère pour les clients comme pour l'équipe, dans un cadre où la confiance et l'entraide sont essentielles Chez nous, pas de place pour la routine : chaque journée est différente, et vous serez au cœur du bon fonctionnement de l'établissement. Envoyez votre candidature à : quentin.deguines@philip-shp.com Rejoignez-nous pour une belle aventure professionnelle à l'Ibis Budget Saint Christol Les Alès !
Pour la préparation des commandes clients avec rigueur et efficacité - organiser le chargement du véhicule dans le respect des règles d hygiène et de sécurité - assurer leurs distributions quotidiennes dans le respect des horaires et de la qualité des produits, entretenir le véhicule de livraison et signaler toute anomalie Tournées en locales ou régionales selon les besoins Travail physique (manutention de cagettes, produits frais) Horaires de travail aménageables en fonction de la charge de travail (volume de commandes, tournées, etc...) Expérience dans le secteur des fruits et légumes exigés
Entreprise de fruits et légumes en gros.
Nous sommes une entreprise en pleine croissance dans le E-Commerce, spécialisée dans le domaine du C.H.R (Café, Hôtellerie, Restauration). Actuellement, nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) et marketing compétent(e) pour renforcer notre équipe. Nous avons besoin de quelqu'un qui soit capable d'effectuer une veille concurrentielle, de gérer les prix, et qui possède de solides compétences en informatique pour le traitement des données. Si vous êtes passionné(e) par l'analyse de marché, la recherche de prix, et la gestion des données, cette opportunité est faite pour vous. Principales Missions : Effectuer une veille concurrentielle régulière pour identifier les tendances du marché et surveiller les activités de nos concurrents. Gérer le traitement des données informatiques, en utilisant un ERP pour analyser et améliorer les données liées à nos produits, nos coûts et nos marges. Collaborer étroitement avec les équipes de vente, de marketing et financière pour adapter nos stratégies en fonction des informations recueillies. Produire des rapports et des recommandations basés sur l'analyse des données afin de soutenir le processus de prise de décision.
En tant qu'Opérateur(trice) de production, vous serez chargé(e) de participer au bon déroulement du processus de fabrication des produits alimentaires dans le respect des normes de qualité, d'hygiène et de sécurité. Réaliser les opérations de production (alimentation des lignes, cuisson, conditionnement, étiquetage, etc.). Respecter les délais de production et les exigences hygiène / qualité. Effectuer des contrôles visuels et des tests qualité pour garantir la conformité des produits. Veiller à la maintenance de premier niveau des équipements (nettoyage, vérification, entretien). Appliquer les consignes de sécurité et d'hygiène strictes propres au secteur agroalimentaire. Travailler en équipe pour atteindre les objectifs de production. Profil : Vous êtes rigoureux(se), autonome et savez faire preuve d'un excellent esprit d'équipe. Vous êtes capable de braver les températures fluctuantes (entre 7 et 2°) et de vous adapter aux odeurs alimentaires, y compris celles des délicieux poissons - Vous êtes à l'aise avec les gestes répétitifs et le travail sédentaire, tout en restant concentré(e) sur la qualité de votre production. - Vous avez un goût prononcé pour l'aventure matinale et l'organisation en 2x8 ne vous fait pas peur, avec des débuts de journée aux alentours de 4h et des fins de journée à 21h, selon le planning. Contraintes de poste : Station debout prolongé Le port de charge peut être adapté à la personne en fonction de ses contraintes Le temps partiel peut être envisagé. POSTE OUVERT AUX PERSONNES EN SITUATION D'HANDICAP.
Poste saisonnier idéal pour une personne dynamique, souriante et ayant un peu d'expérience en service en salle. Vous assurerez l'accueil des clients, la prise de commandes, le service et le nettoyage de la salle dans une ambiance conviviale. Contrat : CDD saisonnier - Temps plein Période : mi-juin à fin août 2025 Rémunération : SMIC horaire
Manpower ALES recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Chargé de clientèle banque (H/F) Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposés en bureau de poste. Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiés élaborés. Vous êtes titulaire d'un BAC 2 Banque, assurance, gestion d'entreprise ou commercial, accompagné d'une première expérience en relation clients face à face. Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe du bureau de poste N'attendez plus, postulez dès à présent ! #CCLP#laposte#banque#assurance#bancaire
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
VFP Ink Technologies, fabricant d'encres d'imprimerie, recrute en CDD dans son laboratoire, un/e Technicien/Technicienne de Laboratoire qui sera rattaché au Responsable R&D Encres Graphiques. Selon les cahiers des charges internes ou/et externes, en conformité avec les réglementations et normes en vigueur dans différents pays ou sont vendues les encres, et dans le respect des règles Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, vous aurez pour missions : - Participer aux projets de formulation et développement de nouvelles encres - Rédiger des comptes rendus d'essais - Définir des méthodes de contrôle qualité - Fabriquer des échantillons tests - Suivre des productions pour définir les modes opératoires - Réaliser des études colorimétriques - Contrôler la qualité de certaines matières premières - Participer aux opérations de contrôle qualité de production, et investiguer en cas de résultats non-conformes Vous utiliserez différentes machines d'application et instruments de mesures selon des protocoles définis (procédures et méthodes de test) afin de caractériser les films d'encres (brillance, adhésion, colorimétrie.) et participerez aux diverses tâches relatives au bon fonctionnement du laboratoire. Titulaire d'un BAC +2 dans le domaine de la chimie ou ayant une expérience en laboratoire, vous êtes rigoureux, méthodique, avec un bon état d'esprit, cela vous permettra de vous intégrer dans une petite équipe dynamique et performante.
ous souhaitez évoluer au sein du secteur des travaux publics et contribuer à la réussite de chantiers d'envergure ? Cette opportunité pourrait vous correspondre. Notre client recrute un Manoeuvre Travaux Publics (H/F/D) à Moussac. Le poste Vous interviendrez sur des chantiers variés et jouerez un rôle important dans l'avancée des travaux. Votre mission consistera à apporter un soutien opérationnel aux équipes sur le terrain tout en respectant les consignes et les standards de qualité. Les missions attendues du poste : - Assurer la mise en place des chantiers et préparer les installations nécessaires - Manipuler et transporter les matériaux et les outils requis pour les travaux - Collaborer avec les équipes en suivant les consignes transmises par la hiérarchie - Participer à la préparation et à la réalisation des travaux de terrassement et d'assainissement - Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures sur le chantier Profil recherché Expérience demandée : au moins 1 an dans un poste similaire, idéalement dans le secteur des travaux publics. Compétences attendues pour le poste : - Carte BTP valide et AIPR à jour - Visite médicale valide - Bonne condition physique et capacité à effectuer un travail en extérieur - Esprit d'équipe et sens des responsabilités - Respect des consignes, réactivité et adaptabilité aux situations de chantier Les savoir-être recherchés incluent le sérieux, l'implication dans le travail collectif, la ponctualité et la motivation à apprendre et progresser. Les avantages : - Possibilité d'évolution professionnelle - Ambiance de travail conviviale - Formation continue Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez apporter votre contribution à des réalisations concrètes, lancez-vous dans cette nouvelle aventure. Informations supplémentaires : Expérience souhaitée : 1 an Durée : intérim Véhiculé : oui
Chez Samsic Emploi, nous sommes convaincus que notre plus grande richesse, c'est VOUS ! En tant qu'acteur de la valorisation et de la gestion des Ressources Humaines, nous vous proposons de nombreuses offres d'emploi en intérim, CDD ou CDI, grâce à nos 275 agences du réseau réparties sur l'ensemble du territoire.
Pour la période des vendanges 2025, la cave des Vignerons de St Dézéry recherche des personnes motivées, rigoureuses et organisées, voulant intégrer une équipe soudée pour les travaux de chai. Expérience en cave appréciée mais non obligatoire. Autonomie requise pour se rendre sur le site. Horaires de travail à titre indicatif 6h-17h (pause repas 1h incluse) ou 9h-20h (pause repas 1h incluse) du lundi au samedi. Date de début de contrat à définir en fonction de la maturité des raisins ( à titre indicatif de début août à mi octobre) Description du poste: transfert des jus, préparation des cuves, nettoyage des pressoirs et de la cuverie, assistance aux équipes de cave... Poste basé au 28 route de St Chaptes 30190 ST DEZERY
La cave de Saint-Dézéry en quelques mots : Cave produisant 30.000Hl de vin dans les 3 couleurs essentiellement en IGP Pays d'Oc cépage. A cœur de produire des vins qualitatifs, nous sommes équipés avec des outils techniques de pointe.
Le poste : Assistant achats (H/F) Dans un environnement international et en collaboration étroite avec nos fournisseurs et partenaires, vous serez un maillon essentiel de la chaîne d'approvisionnement. Vos missions : * Piloter le flux supply chain de votre portefeuille fournisseurs (Europe, France, Asie-Pacifique) vers notre entrepôt de Vézénobres, en garantissant le respect des délais et des engagements qualité. * Gérer la relation fournisseurs : suivi des disponibilités produits, gestion des échantillons, négociation et coordination. * Optimiser l'organisation du transport (maritime, aérien, terrestre) en partenariat avec nos prestataires logistiques et négociation des tarifs. * Assurer la conformité administrative : gestion des documents d'importation, suivi des déclarations douanières, traitement des litiges fournisseurs. * Analyser et anticiper les besoins pour ajuster les flux de marchandises en fonction des priorités commerciales. * Contribuer à l'amélioration continue de la qualité de la supply chain achats. * Mettre à jour et gérer les bases de données : fiches fournisseurs, articles, tarifs et ERP. * Effectuer le contrôle des factures fournisseurs et transporteurs. Ce que nous offrons : * Rémunération : 2 000€ à 2 200€ bruts mensuels * Avantages sociaux : tickets restaurant, mutuelle entreprise, intéressement Le profil idéal : * Bac+2 à Bac+3 en commerce international, gestion des achats, supply chain. * Une première expérience réussie (stage, alternance compris) dans un poste similaire. * Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'analyse et votre réactivité. * Excellent relationnel et aptitude à travailler en interface entre logistique et commerce. * Maîtrise d'Excel et aisance avec les chiffres. * Anglais professionnel indispensable. Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature et venez écrire la suite de notre histoire !
L'agence Start People Alès, spécialiste du recrutement, recherche pour l'un de ses clients, société spécialisée dans les Travaux publics et environnementaux, un conducteur d'engin de chantier TRACTEUR EPAREUSE (H/F) pour un contrat en intérim. Vos missions principales seront les suivantes : - Conduite d'engin de chantier avec CACES - Travaux de fauchage, débroussaillage et aménagement de chemins - Décharger/installer manuellement les matériaux et outils sur zone - Répandre des gravillons ou les déblayer Nettoyage bords de route. Vous possédez de l'expérience en conduite d'engin et un CACES 482 catégorie A en cours de validité. Vous êtes autonome et aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité. La formation AIPR serait un plus à votre candidature. Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Envoyez votre CV à recrutement-ales@startpeople.fr
Start People est un réseau d'agence d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 160 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client.
La cave coopérative de Cruviers-Lascours, Les Claux des Tourettes située entre Nîmes et Alès, recherche pour les prochaines vendanges caviste et aide-caviste pour gérer une partie de la réception et pressurage des raisins (gestion des remplissages, additions, segmentation des lots, relogement et nettoyage...) ainsi que participer à tous les travaux de caves (transfert, suivi des fermentations, additions, assemblage et nettoyage...). Pas d'opération de décuvage. Rémunération selon compétences et correspondances à la convention collective des caves coopérative. Possibilité de travail de nuits et d'heures supplémentaires. Démarrage en aout en fonction de la maturité du raisin.
Vous réalisez la gestion des commandes, des tarifs, élaborez des affiches publicitaires, la saisie des promotions. Vous travaillez de 7h30 à 12h et travaillez 6 jours sur 7. Vous maitrisez le pack office .
Vous assistez le Directeur d'Établissement dans : - La réussite du séjour des clients en garantissant leur satisfaction. - Le recrutement, l'accompagnement et l'animation des équipes. - La coordination des activités d'exploitation (réception, restauration, étages, technique, animation). - Le développement des offres commerciales tout en optimisant les résultats. - La gestion des budgets d'exploitation et la prévision des investissements à venir. Description du profil Les métiers du tourisme demandent avant tout, beaucoup de savoir-être. Être souriant(e), dynamique et polyvalent(e) seront votre quotidien. Il faudra aimer travailler en équipe et au sein d'une équipe. Votre présentation, tout comme votre élocution devront être impeccables. Une aisance relationnelle, l'écoute, le sens du contact et du service client seront des incontournables, sans oublier la ponctualité et la fiabilité. On vous demandera de parler français couramment, à l'écrit comme à l'oral. Il est indispensable d'avoir un bon niveau d'anglais (professionnel), ce qui vous permettra d'être à l'aise avec une clientèle étrangère. Enfin, il sera nécessaire de savoir utiliser Word, Excel, Power Point et gérer une boîte mail. Un niveau minimum BAC est indispensable pour ce poste, la relation client, le management et/ou le développement commercial. Vous êtes dynamique, vous êtes une personne sur qui l'on peut compter, vous aimez l'action, alors rejoignez nous. Poste à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 24 mois. Cette expérience vous permettra à la fois, de suivre une formation gratuite (sans frais d'inscription) en e-learning et d'être dans l'opérationnel en même temps.
Le ou la responsable d'entrepôt de FRUITS ET LEGUMES participe à la fonction logistique de l'entreprise en assurant la préparation, le contrôle des commandes, la gestion des stocks et l'encadrement d'une équipe. Vous aurez comme principales missions : - Encadrer une équipe de 4/6 personnes - Réaliser les plannings - Préparer les commandes - Effectuer un contrôle qualitatif des produits et des préparations - Charger les camions - Veiller à l'entretien et à la propreté du dépôt - Expérience dans les fruits et légumes exigée
Poste de Garde d'enfants à domicile sur la zone de Saint Christol les Ales et les alentours. Vous aurez en garde des enfants de 3 mois à 12 ans. Vous travaillerez principalement en péri scolaire du lundi au vendredi, le mercredi et certains samedis. Les prestations se déroulent au domicile des parents, avec des trajets à l'école, à la crèche ou sur les lieux d'activités extra solaires. Possibilité de faire plus d'heures en complétant avec du ménage et repassage chez des actifs et des retraités.
Vos missions : Assurer le nettoyage et la remise en état des chambres et parties communes Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité Participer à la bonne image de l'établissement par un travail soigné et discret Profil recherché : Une première expérience dans un poste similaire est impérative. Sérieux(se), motivé(e), autonome et avec le sens du détail Disponible sur toute la période de mi-juin à fin août Contrat saisonnier - Temps complet (le travail s'effectue particulièrement sur la période entre 9h30 et 15h samedi et dimanche compris). Salaire : SMIC horaire en vigueur Rejoignez une équipe dynamique dans un cadre agréable pour une saison enrichissante
Poste de Garde d'enfants à domicile sur la zone de Ribaute Les Tavernes et les alentours. Vous aurez en garde des enfants de 3 mois à 12 ans. Vous travaillerez principalement en péri scolaire du lundi au vendredi, le mercredi et certains samedis. Les prestations se déroulent au domicile des parents, avec des trajets à l'école, à la crèche ou sur les lieux d'activités extra solaires. Possibilité de faire plus d'heures en complétant avec du ménage et repassage chez des actifs et des retraités.
Notre entreprise spécialisée dans le secteur du C.H.R (Café, Hôtellerie, Restauration) est à la recherche d'un(e) Assistant(e) à la gestion et valorisation des nouveaux produits doté(e) pour soutenir notre croissance. Ce rôle implique une grande variété de tâches essentielles liées à la mise en valeur de nos produits. Missions principales : Participer à l'intégration des nouveaux produits dans notre catalogue. Réaliser des prises de vue de qualité des produits. Améliorer les photos à l'aide d'outils d'intelligence artificielle. Collecter les caractéristiques techniques des produits (dimensions, poids, etc.). Saisir et organiser ces données dans notre logiciel de gestion. Profil recherché : Intérêt pour la retouche photo et les outils d'IA. Sens de l'organisation et attention aux détails. Autonomie et aisance avec les outils informatiques. Une première expérience en photographie ou gestion de données est un atout.
Société de e-commerce spécialisée dans le C.H.R (café hôtellerie restauration, recherche un(e) Commercial(e) Sédentaire talentueux(se) pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous êtes passionné(e) par les ventes, motivé(e) et avez un talent naturel pour convaincre les clients, cette opportunité est faite pour vous. Pour postuler, vous devez avoir au moins une expérience de deux ans. Missions principales : Répondre aux demandes téléphoniques des clients Établir des devis Gérer un listing de clients Effectuer des relances journalières Proposer des facilités de paiements Atteindre les objectifs fixés Mise en place de contrat de financement Accompagner le client de A à Z dans son projet Poste à pourvoir rapidement
Nous sommes une boulangerie essentiellement biologique et une entreprise artisanale qui vendons sur les marchés. Nous recherchons une personne dynamique qui est sociable et motivé par la boulangerie. Si une personne est motivée nous pourrons la former via un contrat d'apprentissage. 2 postes à pourvoir rapidement
Le poste : Gestionnaire Achats (H/F) Dans un environnement international et en collaboration étroite avec nos fournisseurs et partenaires, vous serez un maillon essentiel de la chaîne d'approvisionnement. Vos missions : * Piloter le flux supply chain de votre portefeuille fournisseurs (Europe, France, Asie-Pacifique) vers notre entrepôt de Vézénobres, en garantissant le respect des délais et des engagements qualité. * Gérer la relation fournisseurs : suivi des disponibilités produits, gestion des échantillons, négociation et coordination. * Optimiser l'organisation du transport (maritime, aérien, terrestre) en partenariat avec nos prestataires logistiques et négociation des tarifs. * Assurer la conformité administrative : gestion des documents d'importation, suivi des déclarations douanières, traitement des litiges fournisseurs. * Analyser et anticiper les besoins pour ajuster les flux de marchandises en fonction des priorités commerciales. * Contribuer à l'amélioration continue de la qualité de la supply chain achats. * Mettre à jour et gérer les bases de données : fiches fournisseurs, articles, tarifs et ERP. * Effectuer le contrôle des factures fournisseurs et transporteurs. Ce que nous offrons : * Rémunération : entre 24K€ et 28K€ bruts annuels selon profil et expérience * Avantages sociaux : tickets restaurant, mutuelle entreprise, intéressement Le profil idéal : * Bac+2 à Bac+3 en commerce international, gestion des achats, supply chain. * Une première expérience réussie (stage, alternance compris) dans un poste similaire. * Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'analyse et votre réactivité. * Excellent relationnel et aptitude à travailler en interface entre logistique et commerce. * Maîtrise d'Excel et aisance avec les chiffres. * Anglais professionnel indispensable. Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature et venez écrire la suite de notre histoire !
Dans le cadre d'un restaurant asiatique avec 60 couverts en salle et 30 couverts en terrasse, vous jouez un rôle clé dans l'accueil et la réalisation d'un service à table de qualité. Vous gérez la mise en place de la salle et de la terrasse, vous accueillez les clients et les installez à leur table avec courtoisie. Vous conseillez la clientèle sur la carte, les différents plats et les boissons, vous prenez les commandes et servez les clients avec efficacité, vous gérez les encaissements. Vous veillez à la propreté et à la bonne présentation des tables ainsi que de votre espace de travail. Vous travaillerez le vendredi soir et samedi soir de 17H à 23H ainsi que le dimanche midi. Vous possédez une réelle aisance relationnelle, vous savez travailler en équipe, vous êtes ponctuel(le) et faites preuve de dynamisme. Vous avez au minimum 01 an d'expérience en tant que serveur/serveuse.
Vous souhaitez mettre à profit votre expérience de conducteur poids lourd au service de chantiers dynamiques et variés ? Cette opportunité pourrait vous correspondre. Notre client recrute un Chauffeur Poids Lourd (H/F/D). Le poste Vous jouerez un rôle central au sein de l'équipe logistique, garantissant le transport sécurisé des matériaux et l'approvisionnement optimal des différents chantiers. Vous contribuerez activement à la réalisation des travaux tout en respectant les délais et les réglementations en vigueur. Les missions attendues du poste : - Préparer le matériel nécessaire pour les chantiers - Assurer le chargement du véhicule en respectant les limites de charges autorisées - Mettre en place la signalisation des zones de travaux - Livrer les matériaux sur les chantiers (gravats, sable, etc.) - Participer aux travaux de terrassement au sol en soutien à l'équipe sur place - Assister les conducteurs d'engins durant les opérations de terrassement mécanisé - Garantir la propreté et la bonne qualité des travaux exécutés - Porter systématiquement les Equipements de Protection Individuelle (EPI) nécessaires Profil recherché Expérience demandée : une expérience significative en tant que chauffeur poids lourd est indispensable pour ce poste. Compétences attendues pour le poste : - Permis C en cours de validité - Maîtrise des règles de sécurité et de conduite spécifiques au transport de matériaux - Rigueur et organisation dans le travail - Ponctualité et sérieux - Goût du travail en équipe et adaptabilité sur les chantiers - Sens des responsabilités et gestion du matériel confié Les savoir-être recherchés : implication dans le travail collectif, respect des procédures, fiabilité, capacité à anticiper et réagir aux imprévus. Les avantages : possibilité d'évolution professionnelle, environnement de travail stimulant et équipement complet fourni. Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement où votre engagement et votre sérieux sont reconnus, saisissez cette opportunité et rejoignez les équipes de notre client.
Nous recherchons un(e) peintre en temps complet afin de réaliser des travaux de peinture. Situé dans le bassin alésien, vous serez amené(e) à vous déplacer essentiellement dans le Gard pour la réalisation des chantiers (permis B nécessaire pour la conduite du véhicule). Vous serez amené(e) à travailler en équipe ou en binôme.
Vous recherchez un travail à proximité de votre domicile ? Choisissez vos horaires de travail avec SHIVA ! En bref, vous gérez votre planning ! SHIVA s'adapte Fort(es) de vos précédentes expériences, vous savez vous adapter à différents environnements de travail et à différents clients en fonction de ses demandes. Vous intervenez à leur domicile et aurez les missions suivantes : Assurer l'entretien du domicile de vos clients selon leurs instructions Rafraîchir et ranger le domicile selon les demandes de vos clients Effectuer le change du linge (draps de bain, literie) Laver, repasser et ranger les vêtements ainsi que le linge de maison. Vous serez en contact avec vos clients pour: Identifier leurs exigences Prendre les consignes quotidiennes ou hebdomadaires Faire le compte-rendu de votre prestation. Vous serez accompagné par votre agence tout au long de vos contrats. Qualités qui seraient un plus : Maitrise des process de nettoyage et d'entretien du logement - Maîtrise des techniques de repassage - Autonomie et prise d'initiative Expérience : 6 mois souhaitée Nombre d'heures : SELON VOS BESOINS EN JOURNÉE Avantage : Horaires flexibles Programmation :Travail en journée Lieu du poste : Déplacements fréquents Formation assurée en interne
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie à domicile, diplômé(e) ou expérimenté(e), pour intervenir dans le secteur de Saint-Christol-lès-Alès et communes alentours. Vous intégrerez une équipe de terrain, animée par une responsable de secteur pour intervenir, essentiellement, auprès de personnes âgées et/ou dépendantes (fragilisées, en situation de handicap ou avec des troubles cognitifs), pour de l'aide à la vie quotidienne, de l'aide à la personne et de la stimulation. Les compétences recherchées sont les suivantes : Savoir intervenir auprès de personnes fragilisées et dépendantes, Aide à la toilette et à l'habillage Aide aux déplacements Savoir entretenir les espaces de vie et le linge de la personne, Accompagner et conseiller la personne dans les gestes de la vie quotidienne, Animer des activités de détente et de loisirs, Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ... Stimuler la participation des personnes Vous êtes titulaire d'une formation dans l'aide à la personne ou justifiez d'une expérience significative dans l'accompagnement de public dépendant. Vous faites preuve d'une bonne capacité d'adaptation et d'un sens important de la communication. Avantages : - Smartphone professionnel - Les déplacements indemnisés + les trajets domicile/travail au delà de 10km - Équipements de protection fournis - Une application pour une meilleure communication - Un planning adapté - Possibilité d'évolution professionnelle - Des modules de formations tout au long de l'année - Des réunions d'équipes et des groupes d'analyse des pratiques professionnelles Informations de l'offre : - Rémunération : à partir de 13,08 € brut / heure (et complément selon diplôme et expérience en application la convention collective BAD) - Diplôme : DEAES ou Titre ADVF ou équivalent - CDD Vous aimez prendre soin des autres, le respect et la dignité de la personne font partis de vos valeurs, rejoignez nos équipes.
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie à domicile, diplômé(e) ou expérimenté(e), pour intervenir dans le secteur de Saint-Christol-lès-Alès et communes alentours. Vous intégrerez une équipe de terrain, animée par une responsable de secteur pour intervenir, essentiellement, auprès de personnes âgées et/ou dépendantes (fragilisées, en situation de handicap ou avec des troubles cognitifs), pour de l'aide à la vie quotidienne, de l'aide à la personne et de la stimulation. Les compétences recherchées sont les suivantes : Savoir intervenir auprès de personnes fragilisées et dépendantes, Aide à la toilette et à l'habillage Aide aux déplacements Savoir entretenir les espaces de vie et le linge de la personne, Accompagner et conseiller la personne dans les gestes de la vie quotidienne, Animer des activités de détente et de loisirs, Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ... Stimuler la participation des personnes Vous êtes titulaire d'une formation dans l'aide à la personne ou justifiez d'une expérience significative dans l'accompagnement de public dépendant. Vous faites preuve d'une bonne capacité d'adaptation et d'un sens important de la communication. Avantages : - Smartphone professionnel - Les déplacements indemnisés + les trajets domicile/travail au delà de 10km - Équipements de protection fournis - Une application pour une meilleure communication - Un planning adapté - Possibilité d'évolution professionnelle - Des modules de formations tout au long de l'année - Des réunions d'équipes et des groupes d'analyse des pratiques professionnelles Informations de l'offre : - Rémunération : à partir de 13,08 € brut / heure (et complément selon diplôme et expérience en application la convention collective BAD) - Diplôme : DEAES ou Titre ADVF ou équivalent Vous aimez prendre soin des autres, le respect et la dignité de la personne font partis de vos valeurs, rejoignez nos équipes.
Nous recherchons, pour notre Service de Soins Infirmiers à Domicile basé à Saint Christol les Alès, 1 Aides-Soignant.es diplômé.es d'Etat. Vous contribuez à la prise en charge, à domicile, de personnes âgées malades ou dépendantes, de personnes atteintes de maladies chroniques et de personnes présentant un handicap, pour des soins d'hygiène et de confort. Vous participez au maintien de l'autonomie en étroite collaboration avec l'équipe soignante et les différents intervenants (médicaux, paramédicaux, sociaux...). COMPÉTENCES RECHERCHÉES - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne, - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun, - Désinfecter et décontaminer un équipement, - Évacuer les déchets spéciaux, - Mesurer les paramètres vitaux du patient, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations au service, - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, - Surveiller l'état général du patient, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres... INFORMATIONS DE L'OFFRE Rémunération : 13.54 € brut de l'heure (+ reprise d'ancienneté sous conditions, en application de la CCN BAD) Diplôme : DE d'aide-soignant exigé Lieu : Cévennes Avantages : Véhicule de service, Mutuelle, Action logement, Hello CSE, Téléphone professionnel, travail le week-end 1 fois sur 3. Programmation : Du lundi au vendredi Week-end en roulement Travail en journée, en coupé Travail les jours fériés Code hublo APS30
Vous travaillerez à domicile sur la zone de Saint Christol les Ales et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
Nous recherchons un.e aide soignante en EHPAD sur le secteur de MOUSSAC. MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE Collaborer à la prise en charge globale des personnes âgées hébergées en préservant leur autonomie et favorisant la notion de lieu de vie Elaborer et mette en ouvre des projets d'accompagnement personnalisés, de soins et d animation des résidents Réaliser l'hygiène rapprochée de l environnement proximal des résidents MISSIONS SPECIFIQUES -Réaliser le recueil de données du résident -Distribuer en collaboration avec l'infirmière les médicaments per os aux résidents -Evaluer l'état clinique du résident et alerter l'infirmière si nécessaire -En tant que référent soignant : Rédiger, appliquer et évaluer le projet d'accompagnement personnalisé et de soins -Utiliser les techniques ergonomiques de manutention -Evaluer (GIR), préserver voire améliorer l'autonomie du résident -Maintenir un état nutritionnel et d'hydratation satisfaisant -Evaluer la douleur, la dénutrition, le risque descares, le risque de chutes -Réaliser, mettre à jour les plans de soins sur le logiciel informatique -Entretenir, ranger le matériel inhérent aux activités soignantes -Effectuer les différentes commandes en veillant à la gestion des stocks -Activités d'encadrement SAVOIR-FAIRE Connaissances La personne âgée : vieillissement normal et pathologique, Démences type Alzheimer ou apparentées Les chartes : La charte de la personne âgée accueillie, bientraitance Procédure du Projet d'accompagnement personnalisé et le Rôle du référent soignant Droits des patients /résidents, Bientraitance/maltraitance La communication verbale et non verbale L'hygiène hospitalière, les précautions standard Gestes et postures Premiers secours (AFGSU niveau 1) 1. Compétences : Accompagner le résident dans les actes essentiels de la vie quotidienne Repérer et transmettre les signes cliniques de dégradation physique et/ou psychique du résident Créer une relation de confiance et d'aide avec le résident et sa famille Désinfecter les matériels selon les procédures institutionnelles Evaluer, restaurer, maintenir l'autonomie du résident dans les actes de la vie quotidienne Transférer un savoir-faire / une pratique professionnelle aux professionnels en formation Travailler en équipe pluridisciplinaire S'inscrire dans un groupe de travail institutionnel (CLUD, CLIN, CLAN, GIPSE, Manutention, éthique et bientraitance afin de devenir référent de la structure Utiliser les techniques gestes et postures / manutention et les aides matérielles EXIGENCES DU POSTE Respect des devoirs des agents de la fonction publique : Devoir de réserve Secret professionnel Charte de bientraitance de l'établissement Sécurité des personnes et des biens Respect de la dignité des résidents et de l'intimité des résidents
Au sein d'une entreprise de rénovation de l'habitat sur le secteur d'Uzès, vous effectuerez des travaux de plomberie, de chauffage et de climatisation (entretien et pose de nouveau matériel, dépannage, etc...) COMPÉTENCES DU POSTE : - Installer des équipements de chauffage - Poser des tuyauteries - Poser des éléments sanitaires - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation QUALITÉS PROFESSIONNELLES : - Faire preuve de rigueur et de précision - Faire preuve de persévérance - Faire preuve de curiosité - Sens du travail Formation interne prévue
Vous travaillerez à domicile sur la zone de RIBAUTE LES TAVERNES et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
Vous travaillerez à domicile sur la zone de LEDIGNAN et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
Vous travaillerez en toute autonomie en atelier dans une PME Vous devez maîtriser les techniques et procédés de chaudronnerie et de soudure. Vous devez réaliser des structures métalliques à partir de plans. Vous devez connaître les techniques de traçage en développé, découpage. Vous devez savoir manutentionner et déplacer les éléments à l'aide d'un pont-roulant. Vous devez avoir un minimum de 5 ans d'expérience dans ces domaines. Vous travaillerez du lundi matin au vendredi midi. Vos activités : Vous devrez procéder au montage des sous-ensembles métalliques à partir d'une gamme de fabrication et de plans, réaliser les différentes opérations de chaudronnerie (roulage, traçage, débit et perçage). Vous devrez effectuer les contrôles d'aspect et dimensionnel des éléments fabriqués. Vous devrez vérifier et contrôler la conformité des soudures réalisées. Les savoir-êtres professionnels indispensables pour rejoindre nos équipes : - Faire preuve d'autonomie - Faire preuve de rigueur et de précision - Savoir organiser vôtre travail selon les priorités et les objectifs de l'entreprise - Savoir travailler dans le respect des exigences qualité, sécurité et environnement - Savoir rendre compte de votre activité - Avoir un bon sens relationnel avec les équipes de travail en interne (responsables hiérarchiques, service production, méthodes, qualité, maintenance).
Poste clé dans l'expérience client en Institut, les missions de l'esthéticienne se répartissent sur 2 axes : Partie pratique des soins - 90% du temps Partie accueil-réception et relation commerciale (performances de ventes et suivi du parcours client) - 10% du temps Ce poste s'adresse à un profil diplômé en esthétique uniquement, avec une expérience de 2 ans minimum dans le secteur. . Des compétences commerciales qui ont fait leur preuve, un sens du service soigné et un relationnel client privilégié, sont des qualités recherchées chez le/la candidat(e). L'expertise en diagnostic, conseil-recommandations et la maîtrise des techniques de soins visage et massages sont indispensables. Enfin, la réactivité, la rapidité, l'enthousiasme, la joie, l'implication et la rigueur sont autant de qualités et de valeur à partager avec l'équipe du centre de beauté. Partie Réalisation des soins : Accueillir et prendre en charge le client selon les procédures mises en place Pratiquer les soins en respectant les protocoles Mettre à jour le fichier client avec les informations récoltées pendant les soins et les conseils prodigués (ordonnance beauté) Établir les diagnostics/bilans avant chaque soin effectué Conseiller et vendre les soins et produits afin de réaliser les objectifs fixés Fidéliser les clients par les recommandations de rebooking Conseiller et vendre les formules d'abonnements et offres en cours Assurer la propreté des cabines et veiller au respect des locaux Nettoyer et entretenir le matériel mis à disposition pour la réalisation des soins Faire le réassortiment des cabines en produits professionnels et en consommables pour la réalisation des soins Veiller à la propreté des espaces communs : toilettes, salle de repos du personnel, salle de stockage des produits et du linge, espace accueil, . Signaler à la Gérante toutes ruptures : produits (vente et professionnels), consommables, linge, produits d'entretien. Signaler à la Gérante tous problèmes techniques (électricité, eau, locaux, .) L'accueil : prise de RDV par téléphone, accueil des clients, renseigner et conseiller sur les différents soins et produits.
Vous souhaitez évoluer dans le domaine du bâtiment et mettre vos compétences techniques au service de projets d'envergure ? Cette offre pourrait vous correspondre. Notre client recrute un Conducteur d'engins de chantier (H/F/D) pour un poste basé à Moussac. Le poste Vous serez amené à assurer un rôle décisif dans la réalisation de travaux sur différents chantiers. Vous contribuerez activement au bon déroulement des opérations en conduisant divers engins et en garantissant leur sécurité d'utilisation. Les missions attendues du poste : - Conduire et manœuvrer les engins de chantier en respectant les consignes de sécurité - Effectuer les opérations de terrassement, de nivellement et d'excavation selon les plans établis - Contrôler et vérifier le bon fonctionnement des engins avant et après utilisation - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements et signaler tout dysfonctionnement - Travailler en étroite collaboration avec les équipes sur le terrain pour coordonner les différentes phases du chantier Profil recherché Expérience demandée : minimum 2 ans sur un poste similaire dans le secteur du bâtiment ou des travaux publics. Compétences attendues pour le poste : - AIPR à jour, CACES valide et carte BTP obligatoires - Visite médicale valide requise - Bonne maîtrise des techniques de conduite d'engins de chantier - Sens de l'organisation, rigueur et capacité à travailler dans le respect des règles de sécurité - Esprit d'équipe et autonomie dans l'exécution des tâches - Réactivité, ponctualité et implication sur les chantiers Les savoir-être recherchés : sérieux, dynamisme, sens des responsabilités, adaptabilité, et bonnes qualités relationnelles. Les avantages : - Horaires de travail adaptés - Ambiance de travail conviviale - Possibilités de formation pour renforcer vos compétences Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Si vous souhaitez prendre part à des chantiers variés et rejoindre des équipes dynamiques, cette offre est faite pour vous. Informations supplémentaires : Expérience souhaitée : 2 ans Type de contrat : CDI Lieu : Moussac Véhiculé : souhaité
Entreprise de maçonnerie traditionnelle recherche un/une couvreur se Vos missions principales seront : Travaux de couverture : - pose de tuiles - pose de PST - réalisation de mortier - pose de charpente - connaissance en zinguerie - étanchéité et isolation Sécurité et qualité : Respecter les normes de sécurité sur les chantiers. Vérifier la qualité et la conformité des installations réalisées. Profil recherché : Expérience significative de 3 ans minimum en couverture. Capacité à travailler en hauteur et en extérieur. Rigueur, précision et souci du détail. Avantages : Travail au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance. Environnement de travail stimulant et convivial.
Manpower ALES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Mécanicien automobile (H/F) Vos missions : -Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements des véhicules -Effectuer les réparations nécessaires sur les systèmes mécaniques, électriques et électroniques -Réaliser l'entretien préventif et correctif selon les normes en vigueur -Effectuer des tests de performance après intervention pour s'assurer du bon fonctionnement -Tenir à jour les dossiers d'intervention et de maintenance -Conseiller les clients sur l'état de leur véhicule et sur les réparations à effectuer -Respecter les règles de sécurité et d'hygiène au sein de l'atelier Votre profil : -Diplôme en mécanique automobile ou équivalent -Expérience significative dans un poste similaire -Connaissance approfondie des systèmes mécaniques, électriques et électroniques des véhicules -Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon joueur d'équipe -Sens du détail et rigueur dans le travail effectué -Bonnes compétences en communication pour interagir avec les clients Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler !
INTERACTION ALES recherche pour le compte de son client, une entreprise de transport conventionnel et exceptionnel, un(e) Comptable (H/F) en contrat intérim. En tant que Comptable, vous serez un(e) acteur/actrice clé dans la gestion financière de l'entreprise. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe financière pour assurer la bonne tenue des comptes et veiller à la conformité des opérations comptables. Vos missions : - Tenue des comptes et saisie des écritures comptables - Élaboration des déclarations fiscales et sociales - Établissement des bilans et comptes de résultats - Suivi des factures et des paiements - Gestion des rapprochements bancaires - Participation aux clôtures mensuelles et annuelles Compétences attendues : - Diplôme en comptabilité ou équivalent - Expérience préalable en comptabilité, idéalement dans le secteur du transport - Maîtrise des logiciels comptables et des outils bureautiques (Excel, Word) - Rigueur, organisation et capacité d'analyse - Bonnes compétences relationnelles et esprit d'équipe Avantages du poste : - Environnement de travail stimulant - Possibilités de développement professionnel - Accès à des formations continues Salaire : selon profil
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Responsable Comptable pour piloter la fonction comptable et accompagner une équipe engagée. Rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière, vous encadrez le service comptable et participez activement à la gestion financière de l'entreprise. Vos missions principales : Comptabilité générale et clôtures * Tenue de la comptabilité générale * Etablissement des arrêtés mensuels et des comptes annuels * Relations avec les commissaires aux comptes, expert-comptable et administration fiscale Fiscalité * Réalisation des déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE, taxe sur les salaires.) * Veille réglementaire et conformité Trésorerie * Pilotage de la trésorerie du groupe * Relations avec les partenaires bancaires Contrôle interne et reporting * Supervision et contrôle des notes de frais * Participation à l'amélioration continue des processus dans le respect des règles de contrôle interne * Production d'indicateurs et de reportings pour la Direction Management * Encadrement et animation de l'équipe comptable * Répartition des missions, accompagnement et montée en compétences Poste à pourvoir dès que possible Ce que nous offrons : * Un environnement stimulant, au cœur d'une entreprise à taille humaine * Rémunération : selon profil et expérience * Avantages sociaux : tickets restaurant, mutuelle entreprise, intéressement Le profil idéal : * Formation supérieure en comptabilité/gestion (DCG, DSCG, Master CCA, école de commerce option finance) * Expérience confirmée (5 ans minimum) en cabinet ou en entreprise sur un poste similaire * Compétences solides en comptabilité générale et fiscale, clôtures, trésorerie * Bonne maîtrise d'Excel et des outils comptables (ERP apprécié) * Qualités personnelles : rigueur, autonomie, discrétion, sens du management et esprit d'analyse
Le magasin Mon opticien à Saint Christol les Ales (Gard) recherche un(e) OPTICIEN(NE) COLLABORATEUR. Missions : - Accueil du client et vente d'équipements optiques personnalisés conformes à l'ordonnance et au besoin visuel du client. - Contrôles visuels - Réalisation de montages de lunettes selon les normes - Suivi du client et services après-vente de l'équipement optique - Développement du chiffre d'affaires et des performances économiques du magasin. - Travail en équipe et participation à la vie du magasin (inventaire, réassorts, tenue et organisation du magasin.) Le poste est à pourvoir au plus tôt. Une expérience d'au moins 2 ans sera souhaitée. Un profil vente en optique pourrait convenir (une formation sera proposée).
Structure Le Campus de Ales OneSchoolGlobal est un centre d'apprentissage pour l'enseignement primaire et secondaire, rattaché au réseau OneSchool Global, une structure éducative fonctionnant en réseau avec des centres en France et à l'international. Vous serez donc sous la responsabilité générale d'un directeur régional, qui définit et ajuste la stratégie du campus au niveau européen, ainsi que sous celle de l'administrateur local du centre, chargé de mettre en œuvre les orientations choisies au sein du Campus de Ales. Missions : Nous recherchons un(e) professeur(e) de chant / chorale pour animer une séance hebdomadaire auprès de nos élèves. - Encadrement d'une séance de chant choral d'une durée de 1 heure par semaine - Favoriser l'expression artistique et l'engagement des élèves dans un cadre bienveillant Disponibilité souhaitée : - 1 heure par semaine à partir de septembre Profil recherché : - Expérience dans l'enseignement du chant, en direction de chorale ou de groupe vocal Détails de l'emploi - Temps de travail : Le lundi, mardi ou mercredi entre 13h20 et 15h00 - Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée (CDD) - Lieu de travail : Campus OSG Ales - Langue de travail : Français (la compréhension de l'anglais est un atout)
Notre entreprise, spécialisée dans le secteur e-commerce du C.H.R (Café, Hôtellerie, Restauration), recherche un(e) assistant(e) comptable polyvalent(e) pour soutenir notre croissance. Ce poste est une opportunité de rejoindre une équipe dynamique avec des missions diversifiées, incluant également un support aux activités commerciales, au suivi des commandes, au SAV et au marketing. Vos missions principales seront : Répondre aux appels téléphoniques et assurer une communication claire et professionnelle avec nos clients et partenaires. Préparer, organiser et mettre à jour des documents et bases de données afin d'assurer l'efficience et la sécurité des informations. Gérer les e-mails et le courrier pour assurer des réponses rapides et appropriées. Faciliter la communication entre les départements pour améliorer l'efficacité opérationnelle. Utiliser un ERP pour le traitement des données, contribuant à l'amélioration des processus décisionnels. Suivre les interactions clients via notre CRM, gérer les relations fournisseurs, et assurer le suivi des commandes pour garantir la continuité des opérations et la satisfaction des clients. Assister l'équipe commerciale dans la gestion des commandes, le suivi des livraisons, et la gestion du service après-vente (SAV). Contribuer aux actions marketing, notamment en participant à la création de contenus et en apportant un support administratif aux campagnes. Gestion des factures : création, suivi des échéances et relances. Classement et archivage des documents comptables. Assistance dans la gestion des avoirs et des paiements. Préparation des éléments de reporting pour le service financier. Rédiger et mettre en forme des documents, rapports et présentations avec précision et professionnalisme. Surveiller et commander les fournitures de bureau afin de maintenir un environnement de travail équipé et fonctionnel. Maintenir un système d'archivage organisé pour la conservation sécurisée des documents.
Nous recrutons un formateur en permis d'exploitation et hygiène alimentaire. Vos missions seront : - Préparer les séquences de formation en fonction du cahier des charges et des objectifs de la formation, - Construire les supports pédagogiques - Animer les sessions de formation, - Evaluer les apprenants Vous avez idéalement une première expérience sur un poste de formateur.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats no...
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe+mutuelle et 5% de remise sur vos achats sur la carte fidélité. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec la boulangerie, puis nos process et méthodes , vous serez responsable de votre périmètre. Vous serez en charge de la préparation et de la cuisson des produits, de la mise ne place et de la vente. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 13ème mois+mutuelle et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 6 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Le Groupe Blachère recherche pour son enseigne « Mangeons Frais » un Premier Vendeur (H/F). Spécialistes dans la vente de produits frais ( Fruits & Légumes, crèmerie LS, épicerie ) aux particuliers et professionnels, c'est avant tout une Histoire d'hommes et de femmes passionnés. La proximité, la qualité de service, le meilleur rapport qualité/prix sont nos engagements. Vous êtes commerçant avant tout ? La manutention et l'encaissement font partie de votre quotidien ? Vous avez la capacité à animer et motiver une petite équipe (2 à 3 collaborateurs), vous aimez la polyvalence et les responsabilités ? Devenez notre prochain « 1er Vendeur » et épanouissez-vous dans une entreprise en pleine croissance et aux multiples opportunités. - Vous participez à l'accueil et à la satisfaction client de votre magasin. - Vous animez le travail de votre équipe. - Vous participez à la mise en euvre des objectifs de chiffre d'affaires et de marge du magasin. - Vous appliquez et faites appliquer les méthodes et procédures de l'entreprise. - Vous participez aux ouvertures et fermetures du magasin, aux commandes marchandises et à la bonne application de la procédure argent (clôture de caisse, prélèvements, passations.) - Vous bénéficierez d'une formation et d'un accompagnement afin de vous réaliser chez nous. Envie de plus de responsabilités ? De réelles perspectives d'évolutions professionnelles s'offrent à vous !!! Nous vous proposons un contrat CDD de 35h/semaine, statut Employé, un salaire mensuel brut de 1987,54 € (sur 12 mois), une mutuelle d'entreprise. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C190O86557
RESPONSABILITÉS : En tant qu' Assistant recouvrement, vous intégrerez notre équipe et travaillerez en lien direct avec le Crédit Manager pour garantir la bonne gestion des créances clients et optimiser la trésorerie du groupe. Pourquoi nous rejoindre ? ¿ Un rôle stratégique : vous assurez le suivi et la relance des paiements pour garantir la stabilité financière de l'entreprise. ¿ Une collaboration transversale : vous travaillez en interaction avec le service commercial, le service comptable et les agences du groupe. ¿ Un environnement stimulant : chez Transport Capelle, chaque jour apporte son lot de défis à relever ! Ce que vous ferez... - Assurer le suivi des créances clients et piloter les relances en fonction des échéances. - Gérer la hotline et répondre aux demandes internes et externes sur les délais de paiement et les blocages de comptes. - Procéder aux actions de recouvrement en collaboration avec le Crédit Manager. - Vérifier et assurer l'application des procédures de recouvrement et des directives du groupe. - Participer à l'évaluation de la solvabilité des clients grâce à des outils d'analyse financière. - Organiser et animer des points de suivi du recouvrement avec les agences et services concernés. PROFIL RECHERCHÉ : Ce qui fait la différence chez nous... ¿ Une équipe engagée, prête à vous accompagner. ¿ Un groupe solide et reconnu dans son secteur. ¿ Une mission polyvalente, avec des défis variés et enrichissants. Ce qui fait la différence chez nous... ¿ Une équipe engagée, prête à vous accompagner. ¿ Un groupe solide et reconnu dans son secteur. ¿ Une mission polyvalente, avec des défis variés et enrichissants. Ce poste est fait pour vous si... - Vous avez une formation en gestion, comptabilité ou administration, avec une première expérience en recouvrement. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel. - Vous savez négocier avec diplomatie tout en restant ferme sur les engagements de paiement. - Vous maîtrisez les outils bureautiques et les logiciels de gestion comptable. - Une connaissance du secteur du transport serait un vrai plus ! - Vous êtes capable de travailler en autonomie, tout en sachant solliciter les bonnes personnes en cas de besoin. Votre contrat et vos avantages... ¿ CDD de 10 mois minimum - remplacement congé maternité. ¿ Temps plein - 35h/semaine. ¿ Rémunération attractive, selon profil. ¿ Un poste clé au sein d'un service essentiel pour l'entreprise. Il est temps de postuler ! Ne reportez pas à demain. Envoyez nous votre CV dès maintenant et venez renforcer notre équipe recouvrement chez Transport Capelle ! ¿¿¿¿
Mais au fait... qui sommes-nous ? Chez Transport Capelle, nous ne sommes pas seulement un transporteur : nous sommes les experts du transport conventionnel, exceptionnel et spécialisé en France et en Europe. Depuis plus de 70 ans, notre groupe s'illustre par son ambition, son expertise et son engagement envers la sécurité et la qualité de service. Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un(e) Assistant(e) recouvrement pour rejoindre notre équipe.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe+13ème mois + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 13ème mois+ mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe+ mutuelle+ 5% de remise sur vos achats+13ème mois Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Leader sur le marché de la restauration rapide en France depuis 1991, KFC France compte aujourd'hui près de 300 restaurants et plus de 8 000 collaborateurs qui servent des milliers de repas par jour. Dans le cadre du développement de notre franchise, nous recrutons un Assistant Manager H/F sur le restaurant d'Alès. Missions d'un(e) Assistant(e) Manager * Animer et coacher une équipe avec enthousiasme * Recruter, développer, planifier et gérer les équipes * Garantir nos standards de qualité de produits, de rapidité de service et de satisfaction clients * Gérer les rushs (coordination des équipes, assemblage des commandes...) * Ouverture et Fermeture du restaurant (nettoyage, remplissage, contrôle DLC...) * Appliquer nos procédures financières * Veiller au respect des normes d'hygiènes et de sécurité alimentaire ainsi que la législation du travail en vigueur Profil * 2 ans d'expérience comme Assistant(e) Manager * Dynamique et souriant * Relationnel clients * Capacité d'adaptation Rémunération & avantages * Type de contrat : CDI * Horaires : 06H à 1H, planning variable bien rempli, 1 WE par mois en repos * Primes trimestrielles * Prise de repas en avantage en nature * Mutuelle d'entreprise avantageuse * Programme de formation interne * Si l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous. Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : * Disponible le week-end * Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O23315
RESPONSABILITÉS : En tant que Chargé d'études RH et PAIE, vous assurerez la construction et l'analyse de tableaux de bord, KPI, requêtes et données statistiques en matière de ressources humaines pour l'ensemble du Groupe Capelle. Vous aurez également votre propre portefeuille de paies à gérer. Ce que vous ferez... • ETUDES RH Suivi de la masse salariale : · Mise en place et suivi de projets transverses, · Élaboration d'indicateurs, tableaux de bord et reporting, · Réalisation de simulations et analyses sur l'évolution de la masse salariale, · Préparation des rapports annuels (bilan social, rapport de situation comparée...). Gestion des outils SIRH : · Contrôle et mise à jour des paramétrages, · Suivi de l'évolution et amélioration des outils. Relations avec les organismes de contrôle : · Production de la documentation paie/RH, · Fourniture d'explications aux auditeurs (Commissaires aux comptes...). Animation et formation : · Conduite de réunions et sessions de formation (logiciel de paie, portail RH, GTA...). • GESTION DE LA PAIE (environ 150 bulletins) Saisie et contrôle des éléments variables de paie pour un périmètre défini. Établissement des bulletins de salaire : saisie, vérification, lancement des calculs, virements, et clôture mensuelle. Gestion des fins de contrat : préparation des documents liés (solde de tout compte, attestations, prime de précarité...). Suivi post-paie : · Déclarations sociales (DSN mensuelle et événementielle), · Contrôle des journaux de paie, · Calcul et vérification des écritures comptables (OD de paie), · Réconciliation trimestrielle avec la comptabilité PROFIL RECHERCHÉ : Ce qui fait la différence chez nous... · Une autonomie réelle dans l'organisation de votre travail et la structuration de votre poste, c'est une création. · Des outils performants pour collecter les données et piloter vos projets · Une intégration personnalisée, pour une prise de poste optimale Ce poste est fait pour vous si... · Vous avez une formation RH (Bac+5) et idéalement une 1ère expérience réussie en gestion de la paie · Vous maitrisez les outils RH (SIRH, Cegid) et bureautiques (notamment Excel) · Vous avez de la rigueur et un goût pour les chiffres · Vous êtes autonome, méthodique, doté(e) d'un excellent esprit d'analyse et de synthèse Votre contrat et vos avantages · CDI – 35h/semaine – Statut employé · Rémunération attractive · Tickets restaurant, nombreux avantages CSE, mutuelle et partenariat bien-être avec la CARCEPT Processus de recrutement en 3 étapes 1. Préqualification téléphonique avec Anaëlle ou Astrid du service recrutement 2. Entretien en présentiel avec la responsable paie 3. Échange final avec la DRH pour valider l'adéquation avec la culture du groupe et les modalités d'embauche Il est temps de postuler ! Rejoignez-nous et devenez un acteur clé dans le développement de la performance de notre service RH !
Mais au fait... qui sommes-nous ? Chez Transport Capelle, nous ne sommes pas seulement un transporteur : nous sommes les experts du transport conventionnel, exceptionnel et spécialisé en France et en Europe. Depuis plus de 70 ans, notre groupe s'illustre par son ambition, son expertise et son engagement envers la sécurité et la qualité de service. Rejoindre Transport Capelle, c'est intégrer un acteur incontournable du secteur, où l'humain, l'innovation et l'excellence sont au cœur de chaque m...
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CHARGE DE CLIENTELE (H/F) Votre agence START PEOPLE D'ALES recherche un chargé de clientèle h/f pour l'un de ses clients.Votre rôle consistera à assurer un service de qualité, à répondre aux besoins et attentes des clients tout en contribuant à la promotion des offres et services. Vos missions principales : -Accueillir, informer et conseiller les clients. -Traiter les demandes et réclamations, en veillant à apporter des solutions adaptées. -Promouvoir les produits et services, en fonction des besoins des clients. -Participer activement à la fidélisation de la clientèle. -Assurer la gestion administrative des dossiers clients Contraintes du poste : - Port de charges lourdes (jusqu'à 30 Kg)- Station debout prolongée PROFIL : Profil recherché : -Excellentes compétences relationnelles et sens du service client. -Bac + 2 commercial et ou/ banque -Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément dans un environnement dynamique. -Aptitude à la vente et à la promotion des services. -Rigueur, organisation et autonomie. -Expérience dans un poste similaire ou dans le secteur du service est un plus. Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste :***Manager une équipe de conducteurs***Affecter les missions***Optimiser les moyens de transports***Réaliser des missions en relation avec l'exploitation de véhicule (carburant, itinéraires.)***Diverses tâches administratives Vous travaillerez dans un environnement agréable, avec une équipe dynamique. Chaque jour sera différent avec un champ d'activité passionnant et varié. Description du profil : Vous avez un sens de l'anticipation hors pair et ne restez jamais sur vos acquis. Vous êtes prêt(e) à vous adapter à une entreprise en perpétuelle évolution et le sens du défi ne vous fait pas peur. Votre engagement sera crucial dans notre équipe active et motivée. Si vous n'avez pas encore votre école, nous vous proposons d'effectuer votre alternance dans notre agence de St Hilaire de Brethmas (D-30) et de suivre cette formation avec l'EuroTeam Capelle. Pré-requis :***Être titulaire d'un BAC ou niveau Bac Type de Contrat :***Contrat d'Apprentissage 12 mois***Rythme : 2 semaines en centre de formation (Alès)/ 2 semaines en entreprise***35h/semaine Reconnu par le ministère du Travail, de l'Emploi, de la Formation et du Dialogue Social, le Titre Professionnel GOTRM constitue un diplôme de niveau 5 (Bac+2) très recherché par les entreprises du secteur du transport, en faisant ainsi un atout précieux pour les professionnels de ce domaine. Suivez une formation reconnue et de qualité et mettez un pied dans l'exceptionnel. EuroTeam ouvre ses portes les 17 mai & 14 juin de 9h00 à 13h00 à St Hilaire de Brethmas. Rejoignez-nous !
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la Direction QSE, vous interviendrez en véritable relais terrain : Secteur industriel : • Définir et animer le système de management de la sécurité certifié ISO 45001 • Maintenir la certification ISO 45001 • Assurer la veille et la conformité réglementaire SST • Conseiller et accompagner les opérationnel sur tous les aspects QSE (analyse des risques, définition des mesures de prévention...) Secteur transport de marchandise et industriel : • Mettre en œuvre la politique QSE du Groupe au sein des entités de votre périmètre. • Participer à la définition et suivre les objectifs et cibles QSE, et en assurer l'animation auprès des équipes. • Mettre en œuvre, animer et améliorer le système de management QSE conforme aux normes ISO 9001, 14001 et 45001. • Accompagner les pilotes de processus dans le cadre du système de management QSE (analyse des risques, définition des objectifs, suivi du plan d'action, maitrise documentaire). • Participer activement à l'obtention et au maintien des certifications QSE. • Identifier, analyser et traiter les dysfonctionnements (anomalies, réclamations clients...), tout en proposant des axes d'amélioration et en diffusant les bonnes pratiques. • Élaborer et suivre les plans d'actions QSE des entités (amélioration continue, conformité réglementaire, réduction des risques professionnels...). • Organiser et réaliser des audits internes QSE, ainsi que les revues QSE périodique. • Assurer l'analyse des accidents (travail, circulation, dommages marchandises) et suivre les actions correctives. • Participer à l'évaluation des risques professionnels et environnementaux et définir les plans de mitigation associés. • Accompagner les équipes opérationnelles sur les sujets QSE : veille réglementaire, gestion des déchets, rédaction des documents de prévention (PPSPS, plans de prévention, protocoles de sécurité, analyses de risques, etc.). • Participer à la conception et à l'animation de campagnes de prévention et de sensibilisation. • Veiller au respect et à la bonne application des procédures QSE Groupe. PROFIL RECHERCHÉ : • Formation Bac+3 à Bac+5 avec spécialisation QSE ou équivalent (maitrise des outils QSE) • Expertise en sécurité dans le secteur de l'industrie • Expérience significative en management QSE, idéalement dans un environnement multi-sites. • Maitrise de la norme ISO 45001 et bonnes connaissances des normes ISO 9001 et 14001. • Maitrise de la suite Office, une maitrise de l'outil d'évaluation des risques chimiques SEIRICH et de l'outil de veille et de conformité règlementaire RED-ON-LINE serait un plus. • Anglais opérationnel Vous êtes le(la) candidat(e) idéal(e) si vous disposez d'un bon sens de l'analyse, d'esprit de synthèse, avec des qualités rédactionnelles et un bon sens du contact. La connaissance du transport serait un plus. Chaque nouveau talent est intégré, formé et accompagné au sein d'un parcours sur mesure pour une prise de poste efficace et sereine. Savoir être · Autonomie et sens des priorités · Rigueur · Pédagogie et persuasion · Patience et pugnacité · Communication · Exemplarité et intégrité Ce qui fait la différence chez nous... • Un groupe engagé dans une démarche d'amélioration continue et de responsabilité sociétale. • Un poste à responsabilités avec une vraie dimension terrain et de l'autonomie. • Des projets stimulants dans un environnement en constante évolution. Votre contrat et vos avantages CDI – Temps plein - statut cadre – 39h/semaine Poste basé à Reims (D-51) ou Alès (D-30) Rémunération selon profil + Voiture de service Mutuelle, tickets restaurant, cadre de travail agréable Participation à des projets stimulants avec de l'autonomie Processus de recrutement en 3 étapes • Échange téléphonique avec Anaëlle ou Astrid du service Recrutement • Entretien avec notre directeur QSE • Rencontre finale avec la RRH pour valider votre intégration Il est temps de postuler !
Notre Groupe recherche un(e) Responsable QSE pour accompagner et animer la démarche QSE au sein du Groupe. Votre périmètre d'intervention couvrira : - Sur le plan des activités : secteur industriel et secteur transport de marchandise - Sur le plan géographique : le Grand Est pour 70% du temps et national pour le reste.
RESPONSABILITÉS : • Manager une équipe de conducteurs • Affecter les missions • Optimiser les moyens de transports • Réaliser des missions en relation avec l'exploitation de véhicule (carburant, itinéraires...) • Diverses tâches administratives Vous travaillerez dans un environnement agréable, avec une équipe dynamique. Chaque jour sera différent avec un champ d'activité passionnant et varié. PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez un sens de l'anticipation hors pair et ne restez jamais sur vos acquis. Vous êtes prêt(e) à vous adapter à une entreprise en perpétuelle évolution et le sens du défi ne vous fait pas peur. Votre engagement sera crucial dans notre équipe active et motivée. Si vous n'avez pas encore votre école, nous vous proposons d'effectuer votre alternance dans notre agence de St Hilaire de Brethmas (D-30) et de suivre cette formation avec l'EuroTeam Capelle. Pré-requis : • Être titulaire d'un BAC ou niveau Bac Type de Contrat : • Contrat d'Apprentissage 12 mois • Rythme : 2 semaines en centre de formation (Alès)/ 2 semaines en entreprise • 35h/semaine Reconnu par le ministère du Travail, de l'Emploi, de la Formation et du Dialogue Social, le Titre Professionnel GOTRM constitue un diplôme de niveau 5 (Bac+2) très recherché par les entreprises du secteur du transport, en faisant ainsi un atout précieux pour les professionnels de ce domaine. Suivez une formation reconnue et de qualité et mettez un pied dans l'exceptionnel. EuroTeam ouvre ses portes les 17 mai & 14 juin de 9h00 à 13h00 à St Hilaire de Brethmas. Rejoignez-nous !
Vous souhaitez aujourd'hui donner une nouvelle impulsion à votre carrière en rejoignant un groupe ambitieux et dynamique et des équipes passionnées par leurs métiers. Rejoignez nous ! A propos de nous : En 70 ans, les Transports Capelle sont devenus les spécialistes des transports conventionnels, exceptionnels et spécialisés en France et en Europe. Intégrer notre entreprise, c'est faire partie d'une agence à taille humaine au sein d'un groupe fort de 1 800 collaborateurs répartis sur 45 sites.
Leader sur le marché de la restauration rapide en France depuis 1991, KFC France compte aujourd'hui près de 300 restaurants et plus de 8 000 collaborateurs qui servent des milliers de repas par jour. Dans le cadre du développement de notre franchise, nous recrutons un(e) Responsable de Service, sur le restaurant d'Alès. Missions * Encadrer une équipe de 10 personnes lors des services (coordination des équipes, assemblage des commandes, production de sandwichs...) * Servir les commandes et prendre soin de nos clients * Participer à la bonne gestion du restaurant tout en respectant les chartes définies * Garantir la satisfaction de nos clients tout au long de la journée en assurant un service fiable et rapide * Assurer la fermeture et l'ouverture du restaurant (nettoyage, remplissage, contrôle DLC...) Profil * 1 an d'expérience comme responsable de service * Dynamique et souriant * Relationnel clients * Capacité d'adaptation Rémunération & avantages * Type de contrat : CDI * Horaires : 06H à 2H, planning variable bien rempli, 1 WE par mois en repos * Primes trimestrielles * Prise de repas en avantage en nature * Mutuelle d'entreprise avantageuse * Programme de formation interne * Si l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous. Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : * Disponible le week-end * Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l'essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O14947
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Nous sommes à la recherche d'un MENUISIER ATELIER BOIS H/F sur le secteur de La Calmette . Mission : Rattaché(e) au le chef d'atelier vous participerez à la fabrication de mobilier sur mesure, principalement réalisé en dérivés du bois (panneaux, placage, stratifié) et ouvrages en massifs, châssis intérieurs, porte d'entrée. Autonomie complète en lecture de plans et fabrication en atelier Maîtrise du travail des dérivés du bois, panneau, placage, stratifié, etc. Maitrise de l'ensemble des tâches en menuiserie agencement en pose et atelier Sens du détail, rigueur, autonomie, organisation Bon état esprit et capacité à communiquer avec les équipe.
Description du poste : PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose régulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire / Responsable Paie, ADP et SIRH...) Nous recrutons pour l'un de nos clients, un beau groupe basé à VEZENOBRES (30), à proximité d'Alès, un(e) CHARGÉ(E) RH & PAIE (H/F) dans le cadre d'un CDI, RATTACHÉ(E) À LA RESPONSABLE PAIE, vous prenez en charge un portefeuille de 150 PAIES ainsi que des MISSIONS D'ÉTUDES RH pour l'ensemble du groupe. VOS MISSIONS PRINCIPALES : PAIE - EN AUTONOMIE SUR VOTRE PÉRIMÈTRE :***Saisie et contrôle des variables de paie * Établissement, vérification des bulletins et lancement des virements * Gestion des fins de contrat : STC, attestations, primes * DSN mensuelles et événementielles * Contrôle des écritures comptables, OD de paie * Réconciliation trimestrielle avec la comptabilité ÉTUDES RH :***Suivi de la masse salariale, tableaux de bord, KPI, bilans sociaux * Réalisation de rapports annuels (égalité professionnelle, etc.) * Animation de formations ponctuelles (paie, outils RH) * Relations avec les auditeurs (commissaires aux comptes, URSSAF...) * Participation à l'évolution des outils SIRH (Cegid) LES CONDITIONS PROPOSÉES :***LIEU : Vezenobres (30) - Parking sur site * CONTRAT : CDI - 39H HEBDO, heures supplémentaires rémunérées à 25% * RÉMUNÉRATION : 28 à 35 KEUR selon profil * AVANTAGES : TR (8EUR - pris en charge à 50 %), mutuelle, CSE Description du profil :***Issu(e) d'une formation RH/Paie (Bac +2 à Bac +5) * Vous disposez d'une première EXPÉRIENCE RÉUSSIE DE 2 ANS MINIMUM en paie avec une dimension RH * Vous êtes rigoureux(se), à l'aise avec les chiffres, et doté(e) d'un bon sens du relationnel * La connaissance de CEGID est un plus ! Vous vous reconnaissez ? N'attendez plus, candidatez !
Temporis Nîmes recrute un(e) Comptable Générale d’Entreprise – Paie & DSN Envie d’intégrer une entreprise à taille humaine, ancrée dans le terroir et les valeurs de proximité ? Une structure où la rigueur comptable rime avec authenticité et esprit d’équipe ? Ne cherche plus, on a ce qu’il te faut ! Tes missions : Sous la responsabilité de la direction, tu seras en charge de la comptabilité générale de l’entreprise, ainsi que de la gestion complète de la paie des salariés : Côté compta : - Saisie comptable, rapprochements bancaires, lettrage des comptes - Préparation du bilan avec l’expert-comptable - Suivi de la trésorerie, règlements fournisseurs, relances clients - Déclarations fiscales courantes (TVA, etc.) - Gestion des immobilisations Côté paie & social : - Élaboration des bulletins de paie (environ 20 à 30 salariés) - Déclarations sociales mensuelles via DSN - Suivi des congés, absences, arrêts de travail Ton profil : Formation comptable type Bac+2/3 Expérience réussie en entreprise de 5 à 10 ans sur un poste mêlant comptabilité et paie Maîtrise des logiciels comptables & de paie (idéalement Quadra, Sage ou équivalent) Organisation, discrétion, autonomie, et sens des priorités sont tes meilleurs atouts Ce qu’on t’offre : Un dans une entreprise à taille humaine, bien ancrée localement Salaire 2500 euros net en 39h Le poste sera en binôme pendant 6 mois avant départ définitif de la comptable actuellement en poste. Tu cherches un poste complet où tu pourras poser tes valises ? Postule dès maintenant chez Temporis Nîmes, l’agence qui met l’humain au cœur de l’emploi !
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Afin de renforcer son l'équipe jolie restaurant sur la grande motte recherche : - 1 cuisinier ayant connaissance de la Pizza pas de pate a pizza a faire en extra sur le mois de juin , plein temps juillet et aout poste pouvant être logé Avec une expérience d'au moins un an en restauration ( débutant à voir si motivé ) N'hésitez pas à nous contacter pour avoir des précisions sur le salaire en fonction de votre expérience! Le poste est non logé Savoir travailler en équipe et gerer parfaitement le poste avec polyvalence et efficacité est important pour nous ! Envoyer CV par message privé ou Merci. Type d'emploi : CDI, CDD Avantages : * Flextime Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un conseiller ou une conseillère de vente dynamique et passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez au cœur de l'expérience client, en offrant un service de qualité et en contribuant à la satisfaction des clients. Ce poste est idéal pour les personnes ayant un sens aigu du service client et une forte capacité à vendre. Responsabilités * Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme * Conseiller les clients sur les produits et services en fonction de leurs besoins * Réaliser les opérations d'encaissement avec précision * Gérer le stockage des produits et veiller à la bonne tenue des rayons * Effectuer la mise en place des promotions et des vitrines * Assurer un suivi des ventes et participer à l'atteinte des objectifs commerciaux * Maintenir un environnement de vente propre et attrayant Profil recherché * Expérience préalable dans la vente au détail souhaitée * Compétences avérées en service client et en communication * Maîtrise des mathématiques commerciales pour le calcul des transactions * Capacité à manipuler des espèces avec rigueur * Anglais courant, d'autres langues sont un atout supplémentaire * Sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe Si vous êtes motivé(e) par le challenge de la vente et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe ! Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Pourboires * Prime annuelle Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 30240 Le Grau-du-Roi: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Formation: * Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel) Permis/certification: * Permis de conduire (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 09/06/2025
**Offre d'emploi : Ouvrier Qualifié en Boucherie (H/F)** Nous recherchons un ouvrier qualifié en boucherie pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre grande surface. **Vos missions :** - Préparation, découpe et mise en valeur des produits carnés - Contrôle de la qualité et respect des normes d'hygiène et de sécurité - Conseil et service auprès de la clientèle **Profil recherché :** - Expérience confirmée en boucherie - Maîtrise des techniques de découpe et de préparation des viandes - Sens du service client et esprit d'équipe - Rigueur et respect des règles d'hygiène **Nous offrons :** - Un poste stable au sein d'une enseigne reconnue - Un environnement de travail agréable et professionnel - Une rémunération attractive selon profil et expérience Rejoignez-nous et mettez votre savoir-faire au service de nos clients ! --- Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 300,00€ à 2 500,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Réductions tarifaires Horaires : * Heures supplémentaires * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Formation: * CAP / BEP (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 30/07/2025 Date de début prévue : 02/06/2025
Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose régulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire / Responsable Paie, ADP et SIRH...) Nous recrutons pour l'un de nos clients, un beau groupe basé à VEZENOBRES (30), à proximité d'Alès, un(e) CHARGÉ(E) RH & PAIE (H/F) dans le cadre d'un CDI, RATTACHÉ(E) À LA RESPONSABLE PAIE, vous prenez en charge un portefeuille de 150 PAIES ainsi que des MISSIONS D'ÉTUDES RH pour l'ensemble du groupe. VOS MISSIONS PRINCIPALES : PAIE - EN AUTONOMIE SUR VOTRE PÉRIMÈTRE : * Saisie et contrôle des variables de paie * Établissement, vérification des bulletins et lancement des virements * Gestion des fins de contrat : STC, attestations, primes * DSN mensuelles et événementielles * Contrôle des écritures comptables, OD de paie * Réconciliation trimestrielle avec la comptabilité ÉTUDES RH : * Suivi de la masse salariale, tableaux de bord, KPI, bilans sociaux * Réalisation de rapports annuels (égalité professionnelle, etc.) * Animation de formations ponctuelles (paie, outils RH) * Relations avec les auditeurs (commissaires aux comptes, URSSAF...) * Participation à l'évolution des outils SIRH (Cegid) LES CONDITIONS PROPOSÉES : * LIEU : Vezenobres (30) - Parking sur site * CONTRAT : CDI - 39H HEBDO, heures supplémentaires rémunérées à 25% * RÉMUNÉRATION : 28 à 35 KEUR selon profil * AVANTAGES : TR (8EUR - pris en charge à 50 %), mutuelle, CSE * Issu(e) d'une formation RH/Paie (Bac +2 à Bac +5) * Vous disposez d'une première EXPÉRIENCE RÉUSSIE DE 2 ANS MINIMUM en paie avec une dimension RH * Vous êtes rigoureux(se), à l'aise avec les chiffres, et doté(e) d'un bon sens du relationnel * La connaissance de CEGID est un plus ! Vous vous reconnaissez ? N'attendez plus, candidatez !
RESPONSABILITÉS : LADPEP30 recrute pour le CMPP de Saint Christol les Alès UN MEDECIN PSYCHIATRE OU PEDOPSYCHIATRE (h/f) ou Médecin pédiatre ou généraliste CDI à temps partiel (0.75 ETP soit 26,5 heures /semaine) CCN 66 Poste à pourvoir dès que possible https://adpep30.fr Vous exercez au sein d'un CMPP (Centre Médico-Psycho-Pédagogique). Vous assurez votre mission auprès d'enfants et d'adolescents de 0 à 20 ans et de leur famille au sein dune équipe pluridisciplinaire dune vingtaine de personnes sous la responsabilité du Directeur et de la Directrice médicale du CMPP. Le médecin au CMPP est chargé : - Des consultations et accueil des enfants et des familles - De la prescription de bilans - Des décisions au niveau des indications des prises en charge et de l'information des familles - De la conformité et du suivi des dossiers des usagers; - De la programmation et de l'animation des réunions de synthèse en arrêtant ensuite, les modalités et le lieu de chaque rééducation et traitement ; - Des contacts avec les médecins traitants et les paramédicaux extérieurs - Des relations avec les services hospitaliers - De veiller dans son équipe à ce que soit préservé, en toute circonstance, le secret médical PROFIL RECHERCHÉ : Profil demandé : Médecin pédopsychiatre ou psychiatre avec une expérience dans le domaine de l'enfance. Médecin pédiatre ou généraliste avec une formation complémentaire en psychopathologie de l'enfant et de l'adolescent Lieu d'exécution habituel du contrat de travail : Antennes du CMPP de Saint Christol les Alès (Alès quartier des Prés Saint Jean et La Grand Combe) Rémunération : Selon grille Convention Collective 1966 avec une reprise d'ancienneté dans les conditions prévues par cette convention. Fourchette de rémunération entre 3890 brut/mois et 5250 brut/mois pour un 3/4 temps. Mutuelle d'entreprise (MGEN) Régime de prévoyance avantageux œuvres sociales (chèque vacances et chèque Cadhoc, Helloadere) - congés trimestriels (10 semaines de congés) Possibilité d'organiser le temps de travail pour congés à chaque période de vacances scolaires et 4 semaine l'été - Remboursement des déplacements pour se rendre sur les antennes Actions de formations individuelles ou collectives régulières.
L'Ass. Départ. des Pupilles de l'Enseignement Public du Gard, 1 association militante forte de sa diversité et de son réseau, depuis 1915. Dont les actions reposent sur ses deux valeurs fondatrices, la solidarité et la laïcité. Les PEP agissent pour le droit et l'accès de tous à l'éducation, à la culture, à la santé, aux loisirs, au travail et à la vie sociale. Les PEP 30, c'est 14 établissements ou services, accueil, hébergement, soins, prise en charge pédagogique et actions éducatives d...
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon fruits et légumes, nos process et l'équipe, vous prendrez la responsabilité du rayon, centre de profit stratégique pour le PDV et rendez-vous incontournable pour nos clients. Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous accueillerez et vendrez, gérerez les commandes, les rotations, les stocks et la scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité marée. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP charcuterie ou d'une expérience significative en vente ou dans la grande distribution, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe +mutuelle+13ème mois, 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! 2400€ brut mois + prime Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Sous la responsabilité de la responsable fichier, vous effectuerez les mission suivantes: Traiter les téléchargements de tout document permettant l'existence, et la mise à jour du fichier article, (catalogues articles permanents, cadencier Mises En Avant (MEA), mises à jour...). - Effectuer à fréquence déterminée par la direction, des contrôles entre les données de l'amont et celles du point de vente sur des données sensibles pour remettre à jour le fichier articles. (prix de vente, nomenclature, conditionnement, unité, poids, volume...) - Effectuer l'ensemble des corrections nécessaires pour disposer d'un fichier articles correct (permettant le passage des articles en caisse). - Intègrer au fur et à mesure les nouveaux articles des fournisseurs référencés (CDR), et de toutes autres fournisseurs communiquant des informations d'ordre tarifaires et ou légales (fichier et ou feuille reprenant le libellé, le prix d'achat et de vente, le code EAN13, le grammage ou litrage, le conditionnement, le fournisseur,...). - Effectuer l'ensemble des recherches permettant de s'assurer de l'intégration correcte des articles dans le fichier PDV, notamment : recherche d'articles sans prix d'achat. vérification de la ventilation correcte des nouveaux articles dans les familles et sous-familles... - S'assurer de la cohérence des prix entre les articles fonds de rayon et les articles promotions lors de la fin d'opérations commerciales. - Est responsable de la création, de la modification, de la suppression des articles du fichier selon les consignes de la direction. - Effectuer l'envoi aux caisses, suivant les consignes de la direction, de la mise à jour du fichier articles. - Est chargé de traiter l'ensemble des erreurs et anomalies constatées remontées du secteur caisse-accueil ou des rayons (produits passant au mauvais prix, articles ne passant pas en caisse...) y compris pour le e-commerce (produit commandé mais absent en point de vente...). - Faire appliquer, suivant les consignes de la direction, la vérification par chaque salarié des articles de ses rayons (rupture, stock négatif, casse...) (par MSI ou outil adapté à cette vérification). - Effectuer l'ensemble des vérifications et corrections suite aux contrôles de chaque salarié des rayons. Une expérience d'au moins un an sur le poste serait un plus. Maitriser Excel, Word et Powerpoint Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Temporis Alès recrute un(e) Comptable Générale d'Entreprise - Paie & DSN Envie d'intégrer une entreprise à taille humaine, ancrée dans le terroir et les valeurs de proximité ? Une structure où la rigueur comptable rime avec authenticité et esprit d'équipe ? Ne cherche plus, on a ce qu'il te faut ! Tes missions : Sous la responsabilité de la direction, tu seras en charge de la comptabilité générale de l'entreprise, ainsi que de la gestion complète de la paie des salariés : Côté compta : - Saisie comptable, rapprochements bancaires, lettrage des comptes - Préparation du bilan avec l'expert-comptable - Suivi de la trésorerie, règlements fournisseurs, relances clients - Déclarations fiscales courantes (TVA, etc.) - Gestion des immobilisations Côté paie & social : - Élaboration des bulletins de paie (environ 20 à 30 salariés) - Déclarations sociales mensuelles via DSN - Suivi des congés, absences, arrêts de travail Ton profil : Formation comptable type Bac+2/3 Expérience réussie en entreprise de 5 à 10 ans sur un poste mêlant comptabilité et paie Maîtrise des logiciels comptables & de paie (idéalement Quadra, Sage ou équivalent) Organisation, discrétion, autonomie, et sens des priorités sont tes meilleurs atouts Ce qu'on t'offre : Un dans une entreprise à taille humaine, bien ancrée localement Salaire 2500 euros net en 39h Tu cherches un poste complet où tu pourras poser tes valises ? Postule dès maintenant chez Temporis Nîmes, l'agence qui met l'humain au cœur de l'emploi !
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 10 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au c ur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité ! Vous bénéficiez d'une rémunération de 2 500 € brut composée d'un salaire fixe + variable+ mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise . Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité , qualité et compétitivité . Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le ...
Description du poste : Rattaché(e) à la Direction QSE, vous interviendrez en véritable relais terrain : Secteur industriel :***Définir et animer le système de management de la sécurité certifié ISO 45001***Maintenir la certification ISO 45001***Assurer la veille et la conformité réglementaire SST***Conseiller et accompagner les opérationnel sur tous les aspects QSE (analyse des risques, définition des mesures de prévention.) Secteur transport de marchandise et industriel :***Mettre en œuvre la politique QSE du Groupe au sein des entités de votre périmètre.***Participer à la définition et suivre les objectifs et cibles QSE, et en assurer l'animation auprès des équipes.***Mettre en œuvre, animer et améliorer le système de management QSE conforme aux normes ISO 9001, 14001 et 45001.***Accompagner les pilotes de processus dans le cadre du système de management QSE (analyse des risques, définition des objectifs, suivi du plan d'action, maitrise documentaire).***Participer activement à l'obtention et au maintien des certifications QSE.***Identifier, analyser et traiter les dysfonctionnements (anomalies, réclamations clients.), tout en proposant des axes d'amélioration et en diffusant les bonnes pratiques.***Élaborer et suivre les plans d'actions QSE des entités (amélioration continue, conformité réglementaire, réduction des risques professionnels.).***Organiser et réaliser des audits internes QSE, ainsi que les revues QSE périodique.***Assurer l'analyse des accidents (travail, circulation, dommages marchandises) et suivre les actions correctives.***Participer à l'évaluation des risques professionnels et environnementaux et définir les plans de mitigation associés.***Accompagner les équipes opérationnelles sur les sujets QSE : veille réglementaire, gestion des déchets, rédaction des documents de prévention (PPSPS, plans de prévention, protocoles de sécurité, analyses de risques, etc.).***Participer à la conception et à l'animation de campagnes de prévention et de sensibilisation.***Veiller au respect et à la bonne application des procédures QSE Groupe. Description du profil :***Formation Bac+3 à Bac+5 avec spécialisation QSE ou équivalent (maitrise des outils QSE)***Expertise en sécurité dans le secteur de l'industrie***Expérience significative en management QSE, idéalement dans un environnement multi-sites.***Maitrise de la norme ISO 45001 et bonnes connaissances des normes ISO 9001 et 14001.***Maitrise de la suite Office, une maitrise de l'outil d'évaluation des risques chimiques SEIRICH et de l'outil de veille et de conformité règlementaire RED-ON-LINE serait un plus.***Anglais opérationnel Vous êtes le(la) candidat(e) idéal(e) si vous disposez d'un bon sens de l'analyse, d'esprit de synthèse, avec des qualités rédactionnelles et un bon sens du contact. La connaissance du transport serait un plus. Chaque nouveau talent est intégré, formé et accompagné au sein d'un parcours sur mesure pour une prise de poste efficace et sereine. Savoir être · Autonomie et sens des priorités · Rigueur · Pédagogie et persuasion · Patience et pugnacité · Communication · Exemplarité et intégrité Ce qui fait la différence chez nous.***Un groupe engagé dans une démarche d'amélioration continue et de responsabilité sociétale.***Un poste à responsabilités avec une vraie dimension terrain et de l'autonomie.***Des projets stimulants dans un environnement en constante évolution. Votre contrat et vos avantages CDI - Temps plein - statut cadre - 39h/semaine Poste basé à Reims (D-51) ou Alès (D-30) Rémunération selon profil + Voiture de service Mutuelle, tickets restaurant, cadre de travail agréable Participation à des projets stimulants avec de l'autonomie Processus de recrutement en 3 étapes 1. Échange téléphonique avec Anaëlle ou Astrid du service Recrutement 2. Entretien avec notre directeur QSE 3. Rencontre finale avec la RRH pour valider votre intégration Il est temps de postuler !
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : ELECTRICIEN LIGNES ET RESEAUX (H/F) Votre agence Startpeople Ales recherche, pour son client spécialisé dans les Travaux Publics : un electricien (H/F). Vous interviendrez sur différents chantiers pour des travaux d'installation, de raccordement et de maintenance électrique. Vos missions incluent : Pose de réseaux électriques souterrains ou aériens Raccordements en haute et basse tension Lecture de plans et schémas électriques Vérification et tests de mise en service Respect des consignes de sécurité sur chantier PROFIL : Profil recherché : Expérience exigée en électricité TP (au moins 1 an) Habilitation électrique B1V à jour (obligatoire) Permis B souhaité (déplacements possibles sur plusieurs chantiers) Rigueur, autonomie et respect des règles de sécurité Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Responsable Adjoint(e) de magasinRejoins une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions !ACTION est un distributeur non-alimentaire présent aux Pays-Bas, en Belgique, en France, au Luxembourg, en Allemagne, en Autriche, en République Tchèque, en Pologne et en Italie. Implanté en France depuis 2012, l'enseigne connaît un développement exceptionnel et qui compte actuellement plus de 850 magasins répartis sur tout le territoire avec plus de 18 000 collaborateurs.Action propose un assortiment changeant et très diversifié avec plus de 6000 références réparties en 14 catégories différentes allant de la décoration, des produits cosmétiques, des jouets, en passant par le bricolage, le multimédia, les fournitures de bureau, le textile ou encore les produits ménagers et ce à des prix qui défient toute concurrence !Chez Action ce n'est pas comme ailleurs, tu verras ! Avec plus de 50% d'évolution en interne, nous te proposons des postes dynamiques avec de belles perspectives !Alors, viens travailler au cœur de l'Action !Venez travailler au cœur de l'ActionTu seras amené(e) à :Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasinGérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautésÊtre un membre actif de l'équipe d'encadrementVeiller au développement et à la renommée du magasinÊtre sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .)Participer au recrutement des futurs collaborateursCe que nous pouvons t'offrirUn salaire brut annuel de 26 462€ au statut agent de maitrise Des avantages salariaux tels que : le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) Une prime de participationUne prime d'ancienneté à partir de 3 ans Des avantages sociaux tels que : Ticket restaurant Une remise du personnel Des cartes cadeaux Des avantages grâce à un CSE dynamiqueUne mutuelle d'entreprise et une prévoyanceUne formation théorique et pratique Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance.Et bien d'autres. Profil de candidat(e) recherché(e) : Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûtsTu as suivi une formation de niveau Bac+2Tu as une expérience de minimum 2 ans dans le commerce et le management d'équipeDisponible 35 heures par semaine durant les jours d'ouverture du magasin. Tu travailleras 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés.Tu possèdes un esprit pragmatique, entreprenant et tu sais gérer des coûts ainsi qu'une équipe.Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Par le biais de son accord handicap agréé, Action s'engage à étudier et mettre en œuvre des solutions adaptées aux besoins spécifiques de chacun, afin de sécuriser l'intégration des nouveaux embauchés dans le cadre leur future prise de poste.Enfin, ce poste est également disponible en alternance. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Fondée en 1936, la Maison Coudène est une entreprise agroalimentaire implantée à Saint-Christol-les-Alès, dans le Gard acteur majeur et incontournable dans le domaine de la brande de morue. Grâce à sa réputation bien établie, l'entreprise a élargi son offre au fil des années en diversifiant ses produits et en agrandissant son site de production, avec l'ajout de nouveaux ateliers dédiés aux tielles sétoises, tartes salées, plats cuisinés, tartinables et bien plus encore. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Agent de production Agroalimentaire (H/F) En tant qu'Opérateur(trice) de production, vous serez chargé(e) de participer au bon déroulement du processus de fabrication des produits alimentaires dans le respect des normes de qualité, d'hygiène et de sécurité. -Réaliser les opérations de production (alimentation des lignes, cuisson, conditionnement, étiquetage, etc.). -Respecter les délais de production et les exigences hygiène / qualité. -Effectuer des contrôles visuels et des tests qualité pour garantir la conformité des produits. -Veiller à la maintenance de premier niveau des équipements (nettoyage, vérification, entretien). -Appliquer les consignes de sécurité et d'hygiène strictes propres au secteur agroalimentaire. -Travailler en équipe pour atteindre les objectifs de production. PROFIL : - Vous êtes rigoureux(se), autonome et savez faire preuve d'un excellent esprit d'équipe. - Vous êtes capable de braver les températures fluctuantes et de vous adapter aux odeurs alimentaires, y compris celles des délicieux poissons - Vous êtes à l'aise avec les gestes répétitifs et le travail sédentaire, tout en restant concentré(e) sur la qualité de votre production. - Vous avez un goût prononcé pour l'aventure matinale et l'organisation en 2x8 ne vous fait pas peur, avec des débuts de journée aux alentours de 4h et des fins de journée à 21h, selon le planning .Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. du lundi au vendredi de 17h00 à 18h15. les horaires peuvent etre modifié si besoin Vous avez idéalement : - Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; - Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe - Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation - Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants : - Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle - Un management de proximité - Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle - Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance - Un centre de formation en interne - Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), - Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... - Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
ABER Propreté est une entreprise, qui fait du nettoyage industriel son cœur de métier. Avec 37 agences, nous nous construisons chaque jour grâce à nos collaborateurs reconnus pour le professionnalisme. Ainsi, nous veillons à la satisfaction et la fidélisation de nos clients en leur apportant des prestations de qualité. Venez rejoindre une entreprise à taille humaine où la bonne humeur est le rythme de travail quotidien de nos collaborateurs!
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Offre d'emploi : Diététicien(ne) - Réseau RNPC Localisation : Alès Disponibilité : Octobre 2025 Type de contrat : CDI temps partiel évolutif vers temps plein Rémunération : Fixe + Primes Rejoignez le Réseau RNPC et mettez votre expertise diététique au service de la santé ! Vous êtes passionné(e) par la nutrition et souhaitez contribuer à la lutte contre le surpoids et ses complications ? Le Réseau RNPC (Rééducation Nutritionnelle Psycho-Comportementale) recrute un(e) Diététicien(ne) diplômé(e) pour accompagner les patients dans leur parcours de perte de poids. Vos missions : ✅ Assurer le suivi diététique et psycho-comportemental des patients ✅ Élaborer des plans alimentaires adaptés en lien avec les recommandations RNPC ✅ Collaborer avec le ou les médecins du patient ✅ Participer au développement et à la notoriété du centre RNPC Profil recherché : Diplôme : BTS Diététique ou DUT Génie Biologique option Diététique (obligatoire) Qualités : Sens de l'écoute, bienveillance, pédagogie et capacité d'adaptation Une première expérience en diététique et/ou dans la prise en charge du surpoids est un plus Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer un réseau national reconnu pour son approche efficace et sûre Bénéficier d'une formation complète à notre protocole RNPC Évoluer dans une équipe dynamique et engagée Possibilités d'évolution au sein du réseau Intéressé(e) ? Envoyez votre CV et lettre de motivation Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des patients ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 1 311,00€ par mois Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel
RENOVEA GROUPE, implantée sur le bassin alésien depuis 2010, spécialisée en travaux de couverture, traitement de charpente, isolation et panneaux photovoltaïques , recherche un électricien , dans le cadre de son développement . Descriptif du poste : - 1 Poste à pourvoir : Electricien (H/F) - Type de contrat : CDI - Durée de travail : 169 h mensuel soit 39h hebdomadaire - Rémunération : entre 2500 € et 3200 € brut mensuel - Panier repas - Mutuelle entreprise -Secteur géographique : Ales /Nîmes - Date de début du contrat : octobre/novembre 2024 Vos missions : Rattaché au Chef d'équipe, vous réaliserez l'ensemble des missions qui vous serons confiées chez des particuliers. Vos principales tâches : * Installation et raccordement de panneaux photovoltaïques, * Installation de batterie de stockage, * Mise en service de l'installation, * Accompagnement du client pour la prise en main de son installation, * Entretien, SAV Autres tâches liées à notre activité : Branchement de VMI, radiateurs, traitement de charpente, isolation. Profils recherchés : expérience minimum requise de 3 ans en électricité et 1 an dans le secteur du photovoltaïque. - Permis B obligatoire : - CAP / BEP électricien - Formation QUALI PV 36 serait un atout majeur Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 500,00€ à 3 200,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un formateur ou une formatrice passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez chargé(e) d'enseigner la langue anglaise en respectant les référentiels d'examen du CAP, BTS et Licence professionnelle. Aussi, vous aurez le rôle de référent(e) mobilité internationale du CFA en participant activement sur des heures dédiées à l'organisation de nos deux mobilités internationales à Stockholm et San Francisco. Ces formations seront à adapter aux besoins de nos apprenants, tout en veillant à créer un environnement d'apprentissage stimulant et interactif. Responsabilités * Concevoir des programmes de formation en fonction des objectifs pédagogiques définis * Animer des sessions de formation en présentiel, en utilisant des méthodes variées pour engager les participants * Évaluer les acquis des apprenants et fournir un retour constructif pour favoriser leur progression * Adapter les contenus et les méthodes pédagogiques en fonction des retours et des besoins spécifiques des apprenants * Collaborer avec d'autres formateurs ou formatrices pour partager les meilleures pratiques et améliorer continuellement les programmes Profil recherché Vous êtes la personne idéale si : * Vous avez une expérience significative dans la formation ou l'enseignement dans ce domaine * Vous êtes capable de vous adapter à différents publics et à leurs besoins spécifiques * Vous faites preuve de créativité dans la conception de vos supports pédagogiques * Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) Si vous souhaitez contribuer au développement des compétences des apprenants dans un cadre professionnel enrichissant, n'hésitez pas à postuler ! Type d'emploi : CDI, Temps partiel, Indépendant / freelance Statut : Cadre Rémunération : 30,00€ à 45,00€ par heure Formation: * Bac +3 (Licence / Bachelor) (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 30/06/2025 Date de début prévue : 01/09/2025
Description du poste : Le domaine des Travaux Publics est en plein essor et recherche des professionnels passionnés pour contribuer à la construction et à l'entretien d'infrastructures essentielles. À ce titre, nous recrutons pour notre client un Maçon VRD qualifié. Vous interviendrez sur divers chantiers et jouerez un rôle clé dans la réalisation de travaux neufs ou d'entretien. Vous aurez la responsabilité de :***Préparer et sécuriser les zones de travaux.***Poser des bordures, des pavés et d'autres éléments nécessaires à la chaussée.***Réaliser des petits ouvrages en béton (murs, trottoirs, bordures).***Participer aux travaux de démolition et de terrassement.***Assurer le nettoyage et le rangement des outils et des matériaux après les interventions.***Vos compétences contribueront au bon déroulement des travaux, tout en respectant les normes de sécurité en vigueur. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous cherchons un professionnel engagé et ponctuel, ayant un fort sens du travail en équipe. Vous devez être capable de vous adapter aux conditions changeantes des chantiers, tout en respectant les consignes de sécurité. Une connaissance approfondie des matériaux de construction et des techniques de maçonnerie est attendue. Si vous êtes dynamique et capable de travailler de manière autonome, ce poste est fait pour vous. Qualités recherchées :***Capacité à lire des plans de chantier.***PASI / AIPR OBLIGATOIRE***Compétence en utilisation d'outils de maçonnerie.***Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité.***Bon relationnel pour une collaboration efficace avec l'équipe.***Rigueur dans le respect des délais et de la qualité du travail. *
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
RESPONSABILITÉS : Pourquoi nous rejoindre ? Vous ne serez pas un simple conducteur, mais un acteur clé de nos opérations de transport exceptionnel, en rejoignant l'équipe de de St Hilaire de Brethmas (D-30). Chez nous, vous aurez à disposition un véhicule tout confort, régulièrement entretenu et équipé des dernières technologies pour faciliter vos trajets. Nous vous offrons aussi la possibilité d'évoluer dans un environnement digitalisé, avec notre application Truck Connect, pour une gestion optimisée de vos missions. Ce que vous ferez ... - Acheminer les marchandises en toute sécurité jusqu'au client final. - Participer aux opérations de chargement et de déchargement des engins de chantier (CACES R482 obligatoire), avec un soin particulier à l'arrimage des marchandises. - Assurer l'entretien de votre véhicule pour garantir son bon fonctionnement (intérieur et extérieur). - Travailler en collaboration étroite avec les équipes de l'exploitation pour optimiser les trajets. Ce qui fait la différence chez nous ? - Autonomie : Vous gérerez vos missions en toute autonomie, tout en ayant un soutien constant de votre exploitant. - Tout terrain : Ce poste n'est pas sédentaire. Vous aurez l'opportunité de voyager et d'être au plus proche des équipes et des clients. - Accompagnement personnalisé : Dès votre arrivée, vous serez formé(e) par un conducteur référent pour garantir une intégration en douceur. Vous bénéficierez aussi d'une formation continue pour rester à jour des meilleures pratiques et innovations du secteur. PROFIL RECHERCHÉ : Ce poste est fait pour vous si ... - Vous êtes passionné(e) par la route et aimez voyager. - Vous avez une expérience solide en plateau et porte char. - Vous êtes rigoureux(se) dans l'entretien de votre véhicule. - Vous êtes polyvalent(e) et à l'aise avec les relations clients. Ce poste n'est pas pour vous si ... ...La sécurité n'est pas une priorité. ...Vous souhaitez rentrer chez vous tous les soirs (poste avec découchés) ...Vous avez des difficultés à respecter les délais ou à travailler en autonomie. Votre contrat et avantages - CDI - 186h/mois, avec possibilité de déplafonnement. - Rémunération attractive, au-dessus de la convention. - Véhicule attitré tout confort (grande cabine, micro-ondes, réfrigérateur, climatisation, etc.). - Tablette numérique avec application Truck Connect pour simplifier vos missions. - Avantages collaborateurs : prise en charge partielle de la mutuelle, nombreux avantages CSE, et partenariat bien-être avec la CARCEPT. Processus de recrutement en 3 étapes - Préqualification téléphonique avec Anaëlle ou Astrid de notre service recrutement. - Entretien en présentiel avec Aurélia, Directrice de l'agence. - Évaluation pratique avec un conducteur référent pour tester vos compétences sur le terrain. Il est temps de postuler ! Ne reportez pas à demain, envoyez nous votre CV. Rejoignez nous et faites la différence en participant à des transports d'exception !
Vous souhaitez aujourd'hui donner une nouvelle impulsion à votre carrière en rejoignant un groupe ambitieux et dynamique et des équipes passionnées par leurs métiers. Rejoignez nous ! A propos de nous : En 70 ans, les Transports Capelle sont devenus les spécialistes des transports conventionnels, exceptionnels et spécialisés en France et en Europe. Intégrer notre entreprise, c'est faire partie d'une agence à taille humaine au sein d'un groupe fort de 1 800 collaborateurs ...
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : COMPTABLE FOURNISSEUR (H/F) Votre agence Start People recherche un Comptable fournisseur (H/F) pour l'un de ses clients. Intégré à une équipe, vous serez amené à travailler pour la réalisation des tâches suivantes : -Gestion de la comptabilité générale et analytique (Enregistrement des pièces comptables, effectuer les rapprochements bancaires et assurer la clôture des comptes.) -Gestion de la comptabilité auxiliaire ( Créer et suivre les comptes clients, fournisseurs, assurer le lettrage, le traitement et l'enregistrement des factures, effectuer des opérations de clôture et calculer les provisions nécessaire.) -Collaboration en transverse (travailler avec les équipes internes, contrôle de gestion, direction financière et services transverses, participation aux tableaux de bord et analyses destinés à éclairer les décisions stratégiques.) Poste basé à Vézénobres, 39h semaine du lundi au vendredi. PROFIL : Titulaire d'un BAC +2/3 en comptabilité/gestion, vous possédez au moins une expérience de 4 ans sur un poste similaire. Vous maîtrisez les normes comptables et êtes à l'aise avec les logiciels de gestion comptable. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez un excellent sens de l'analyse. Vous travaillez en équipe tout en faisant preuve d'autonomie. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Fondée en 1936, la Maison Coudène est une entreprise agroalimentaire implantée à Saint-Christol-les-Alès, dans le Gard acteur majeur et incontournable dans le domaine de la brande de morue. Grâce à sa réputation bien établie, l'entreprise a élargi son offre au fil des années en diversifiant ses produits et en agrandissant son site de production, avec l'ajout de nouveaux ateliers dédiés aux tielles sétoises, tartes salées, plats cuisinés, tartinables et bien plus encore. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F) Start People, recherche pour un de ses clients spécialisé dans l'agroalimentaire, sur le bassin alésien, un Conducteur de ligne (H/F) :Rattaché au responsable de production, vous effectuerez dans le cadre de votre mission : -L'approvisionnement et la conduite des lignes, dans le respect des règles d'hygiène, d'environnement et de sécurité. -Les réglages manuels ou automatisés lors des changements de séries, de formats, de recettes, d'outils sur chaque partie du système -La réalisation des contrôles de conformité des matières et des produits en cours de production (visuellement, par échantillons) -La maintenance de 1er niveau, le dépannage et le réglage des lignes de fabrication -Le remplissage des documents de fabrication PROFIL : Vous possédez une expérience d'au moins 1 ans sur un poste similaire. Motivé(e), dynamique, ayant le sens de la rigueur envoyez nous votre CV.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste : En tant qu'Ingénieur Réseaux / Sécurité, vous serez un maillon essentiel dans l'évolution et le maintien de l'infrastructure ainsi que la sécurité et la protection des données. Vous apporterez des solutions concrètes en participant à des projets riches et variés. Votre mission : intervenir sur l'infrastructure au service de la performance. Ce que vous ferez.***Garantir le bon fonctionnement des réseaux***Opérer la surveillance journalière des infrastructures et Datacenters***Faire évoluer ou mettre en place les outils de surveillance adéquats***Mettre en place et garantir le bon fonctionnement du routage et du firewalling***Contribuer à l'évolution de nos outils et méthodes Ce qui fait la différence chez nous.***Des projets concrets et utiles, dans des domaines variés***Un management de proximité, disponible et à l'écoute***Une reconnaissance de l'expertise technique et un vrai esprit d'équipe Description du profil : Ce poste est fait pour vous si.***Vous êtes passionné(e) et intéressé(e) pour intervenir dans un environnement Datacenter***Vous maîtrisez les bonnes pratiques réseaux et sécurités***Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), et aimez travailler en mode projet***Vous êtes capable de vulgariser les sujets complexes et les mener à terme***Vous avez envie de vous investir dans une entreprise qui valorise l'expertise Votre contrat et vos avantages CDI - Temps plein - statut cadre 38h / semaine Poste basé à Vézénobres (30) Rémunération selon profil Mutuelle, tickets restaurant, cadre de travail agréable Participation à des projets stimulants avec de l'autonomie Processus de recrutement en 3 étapes 1. Échange téléphonique avec Anaëlle du service RH 2. Entretien avec notre responsable technique 3. Rencontre finale avec la direction pour valider votre intégration Il est temps de postuler ! Rejoignez l'aventure E-SI, et participez à la construction de solutions qui ont du sens.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Rejoignez l'atelier de St Hilaire de Brethmas (D-30) et assurez l'entretien et la réparation des véhicules et remorques sous l'autorité du responsable d'atelier. Vos missions - Assurer les travaux préventifs et curatifs sur les véhicules de l'atelier et de son outillage; - Assurer la pose d'accessoires sur les véhicules - Préparer les véhicules pour le passage aux mines; - Participer aux dépannages et toutes opérations d'entretien et de réparation Description du profil : Si vous n'avez pas encore votre école, nous vous proposons d'effectuer votre alternance dans notre agence de St Hilaire de Brethmas (D-30) et de suivre cette formation avec l'EuroTeam Capelle. Pré-requis :***Avoir un niveau 3ème Type de Contrat :***Contrat d'Apprentissage 12 mois***Rythme : 2 semaines en centre de formation (Alès)/ 2 semaines en entreprise***35h/semaine Reconnu par le ministère du Travail, de l'Emploi, de la Formation et du Dialogue Social, le Titre Professionnel Mécanicien, réparateur de véhicules industriels (MRVI) constitue un diplôme de niveau 3. Suivez une formation reconnue et de qualité et mettez un pied dans l'exceptionnel. EuroTeam ouvre ses portes les 17 mai & 14 juin de 9h00 à 13h00 à St Hilaire de Brethmas. Rejoignez-nous ! N'hésitez pas une minute de plus, et envoyez nous votre candidature pour partager ensemble notre passion du transport.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Pourquoi nous rejoindre ? Vous ne serez pas un simple conducteur, mais un acteur clé de nos opérations de transport exceptionnel, en rejoignant l'équipe de de St Hilaire de Brethmas (D-30). Chez nous, vous aurez à disposition un véhicule tout confort, régulièrement entretenu et équipé des dernières technologies pour faciliter vos trajets. Nous vous offrons aussi la possibilité d'évoluer dans un environnement digitalisé, avec notre application Truck Connect, pour une gestion optimisée de vos missions. Ce que vous ferez .***Acheminer les marchandises en toute sécurité jusqu'au client final.***Participer aux opérations de chargement et de déchargement des engins de chantier (CACES R482 obligatoire), avec un soin particulier à l'arrimage des marchandises.***Assurer l'entretien de votre véhicule pour garantir son bon fonctionnement (intérieur et extérieur).***Travailler en collaboration étroite avec les équipes de l'exploitation pour optimiser les trajets. Ce qui fait la différence chez nous ?***Autonomie : Vous gérerez vos missions en toute autonomie, tout en ayant un soutien constant de votre exploitant.***Tout terrain : Ce poste n'est pas sédentaire. Vous aurez l'opportunité de voyager et d'être au plus proche des équipes et des clients.***Accompagnement personnalisé : Dès votre arrivée, vous serez formé(e) par un conducteur référent pour garantir une intégration en douceur. Vous bénéficierez aussi d'une formation continue pour rester à jour des meilleures pratiques et innovations du secteur. Description du profil : Ce poste est fait pour vous si .***Vous êtes passionné(e) par la route et aimez voyager.***Vous avez une expérience solide en plateau et porte char.***Vous êtes rigoureux(se) dans l'entretien de votre véhicule.***Vous êtes polyvalent(e) et à l'aise avec les relations clients. Ce poste n'est pas pour vous si . .La sécurité n'est pas une priorité. .Vous souhaitez rentrer chez vous tous les soirs (poste avec découchés) .Vous avez des difficultés à respecter les délais ou à travailler en autonomie. Votre contrat et avantages***CDI - 186h/mois, avec possibilité de déplafonnement.***Rémunération attractive, au-dessus de la convention.***Véhicule attitré tout confort (grande cabine, micro-ondes, réfrigérateur, climatisation, etc.).***Tablette numérique avec application Truck Connect pour simplifier vos missions.***Avantages collaborateurs : prise en charge partielle de la mutuelle, nombreux avantages CSE, et partenariat bien-être avec la CARCEPT. Processus de recrutement en 3 étapes 1. Préqualification téléphonique avec Anaëlle ou Astrid de notre service recrutement. 2. Entretien en présentiel avec Aurélia, Directrice de l'agence. 3. Évaluation pratique avec un conducteur référent pour tester vos compétences sur le terrain. Il est temps de postuler ! Ne reportez pas à demain, envoyez nous votre CV. Rejoignez nous et faites la différence en participant à des transports d'exception !
Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
MissionsRattaché(e) au conducteur de travaux, vous supervisez l'ensemble du chantier :Avant le démarrage :- Analyse du dossier technique et des plans, - Participation aux réunions préparatoires avec les services études et travaux, - Évaluation des besoins humains, matériels et matériaux, - Estimation du temps de travail nécessaire. Sur le terrain :- Coordination des équipes (avec les chefs d'équipe et/ou assistants), - Suivi du planning journalier et ajustements nécessaires, - Contrôle des approvisionnements, gestion des commandes et des stocks, - Animation des points sécurité et accueil du personnel, - Suivi de l'état d'avancement, réception des ouvrages, propreté du site. Travaux de gros œuvre :- Implantation et traçage, - Suivi des coffrages, étaiements, ferraillages, bétonnages, - Vérification de la qualité des ouvrages et respect des normes techniques.
RESPONSABILITÉS : Rejoignez l'atelier de St Hilaire de Brethmas (D-30) et assurez l'entretien et la réparation des véhicules et remorques sous l'autorité du responsable d'atelier. Vos missions - Assurer les travaux préventifs et curatifs sur les véhicules de l'atelier et de son outillage; - Assurer la pose d'accessoires sur les véhicules - Préparer les véhicules pour le passage aux mines; - Participer aux dépannages et toutes opérations d'entretien et de réparation PROFIL RECHERCHÉ : Si vous n'avez pas encore votre école, nous vous proposons d'effectuer votre alternance dans notre agence de St Hilaire de Brethmas (D-30) et de suivre cette formation avec l'EuroTeam Capelle. Pré-requis : • Avoir un niveau 3ème Type de Contrat : • Contrat d'Apprentissage 12 mois • Rythme : 2 semaines en centre de formation (Alès)/ 2 semaines en entreprise • 35h/semaine Reconnu par le ministère du Travail, de l'Emploi, de la Formation et du Dialogue Social, le Titre Professionnel Mécanicien, réparateur de véhicules industriels (MRVI) constitue un diplôme de niveau 3. Suivez une formation reconnue et de qualité et mettez un pied dans l'exceptionnel. EuroTeam ouvre ses portes les 17 mai & 14 juin de 9h00 à 13h00 à St Hilaire de Brethmas. Rejoignez-nous ! N'hésitez pas une minute de plus, et envoyez nous votre candidature pour partager ensemble notre passion du transport.
Au sein d'un cabinet d'expertise comptable à taille humaine situé à Boisseron nous recrutons un collaborateur comptable confirmé H/F suite à un départ en retraite. L'ambiance de travail au sein du cabinet est excellente (aucun turn-over). Vous travaillez au sein d'une équipe soudée ou l'entraide est naturelle et évidente. Nous recherchons une personne doté d'un très bon relationnel pour rejoindre notre équipe. Vos principales missions seront de : - Réalisation de la tenue, du suivi, de la révision et de la clôture des dossiers comptables, avec la supervision et le management d'un assistant, - Etablissement des comptes annuels ainsi que des situations comptables intermédiaires, avec présentation de ces derniers, - Réelle volonté d'accompagner et conseiller les clients. Vous assurerez la gestion des dossiers issus de différents secteurs d'activité et vous serez en relation directe avec l'expert-comptable du cabinet. Les compétences requises pour le poste : - Expérience d'au moins 3 ans requise en cabinet d'expertise comptable, - Rigoureux, dynamique et doté d'un excellent relationnel ; - Faire preuve d'un esprit d'équipe ; - Souhaitant s'investir dans la durée. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 32 000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi Rémunération supplémentaire : * Primes Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Emploi omnipraticien H/F - Mons Nous recrutons un chirurgien-dentiste H/F pour un poste en libéral au sein d'une clinique accueillante située à Mons en Belgique. Profil recherché Chirurgien-dentiste expérimenté H/F, praticien diplômé en Union-Européenne Présentation du poste En tant qu'omnipraticien, vous aurez à disposition un plateau technique complet qui facilitera vos interventions. Vous serez épaulé par une assistante dentaire dédiée au fauteuil et du personnel administratif efficace. Une première expérience est souhaitée. Rémunération La rétrocession est de 60% et vous ne payez que 50% de la prothèse. Description de la structure La structure est axée sur la qualité des soins, vous travaillerez avec des professionnels expérimentés. L'ambiance est chaleureuse et votre planning sera vite rempli. Avantages du poste***Assistante dentaire dédiée * Personnel administratif compétent * Flux de patients important * Plateau technique moderne Localisation : Mons Nous nous engageons à répondre à votre candidature sous une semaine. Laissez-nous vos coordonnées et nous verrons ensemble pour vous proposer d'autres opportunités professionnelles dans toute la France. Contactez-nous au O6 24 4O O1 67 Qui sommes-nous ? AMELICE Conseil vous accompagne dans la construction de votre avenir professionnel. Si vous êtes un praticien européen avec un diplôme européen, nous serons heureux de vous éclairer sur la vie en France en général, la réglementation médicale, et vous accompagner sur vos démarches administratives, votre inscription au Conseil de l'Ordre, l'apprentissage de la langue française. Et bien sûr, vous ne payez rien !
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Aux côtés du Responsable, le Responsable de Production Adjoint (H/F) est le moteur de l'équipe de production. Après 3 semaines de formation, vos missions seront : - Animer l'équipe production en relayant les informations du Responsable Production - Coordonner la fabrication des produits en respectant les différentes étapes de production - Veiller à la régularité et la bonne qualité des produits - Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs avec le Responsable Production - Participer à la gestion des stocks et au bon approvisionnement du magasin - Garantir la bonne application des procédures d'hygiène CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O90895
```html Nous recherchons un·e professeur·e de chant pour donner des cours dès maintenant à SAINT CHRISTOL LES ALES (30380). Les cours s'adressent à un élève adulte ayant un niveau débutant. Votre profil : Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, vous êtes en possession d'un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est constituée de musiciens passionnés, engagés à vous accompagner jour après jour dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33756797138 en précisant la référence de l'offre : 78652
Description du poste : En lien direct avec l'Expert-comptable, vous participez à l'ensemble des travaux de saisie, révision et préparation des bilans, pour une clientèle de TPE et PME de secteurs d'activité variés. Aussi, vous établissez les déclarations de TVA en toute autonomie. Vous disposez d'un accompagnement en interne vous permettant de monter en compétences rapidement. Description du profil : Titulaire d'un BTS en comptabilité au minimum, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans en cabinet comptable. Vous souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine, ainsi qu'un environnement de travail flexible et humain.***La confidentialité de votre démarche est assurée par notre cabinet.***Si cette offre ne correspond pas à 100% à vos attentes, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV (en toute confidentialité). Nous nous ferons un plaisir de vous accompagner dans le cadre de votre projet professionnel, sur d'autres opportunités qui correspondront davantage à vos aspirations.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : LADPEP30 recrute pour le CMPP de Saint Christol les Alès UN MEDECIN PSYCHIATRE OU PEDOPSYCHIATRE (h/f) ou Médecin pédiatre ou généraliste CDI à temps partiel (0.75 ETP soit 26,5 heures /semaine) CCN 66 Poste à pourvoir dès que possible https://adpep30.fr Vous exercez au sein d'un CMPP (Centre Médico-Psycho-Pédagogique). Vous assurez votre mission auprès d'enfants et d'adolescents de 0 à 20 ans et de leur famille au sein dune équipe pluridisciplinaire dune vingtaine de personnes sous la responsabilité du Directeur et de la Directrice médicale du CMPP. Le médecin au CMPP est chargé : - Des consultations et accueil des enfants et des familles - De la prescription de bilans - Des décisions au niveau des indications des prises en charge et de l'information des familles - De la conformité et du suivi des dossiers des usagers; - De la programmation et de l'animation des réunions de synthèse en arrêtant ensuite, les modalités et le lieu de chaque rééducation et traitement ; - Des contacts avec les médecins traitants et les paramédicaux extérieurs - Des relations avec les services hospitaliers - De veiller dans son équipe à ce que soit préservé, en toute circonstance, le secret médical Description du profil : Profil demandé : Médecin pédopsychiatre ou psychiatre avec une expérience dans le domaine de l'enfance. Médecin pédiatre ou généraliste avec une formation complémentaire en psychopathologie de l'enfant et de l'adolescent Lieu d'exécution habituel du contrat de travail : Antennes du CMPP de Saint Christol les Alès (Alès quartier des Prés Saint Jean et La Grand Combe) Rémunération : Selon grille Convention Collective 1966 avec une reprise d'ancienneté dans les conditions prévues par cette convention. Fourchette de rémunération entre 3890 brut/mois et 5250 brut/mois pour un 3/4 temps. Mutuelle d'entreprise (MGEN) Régime de prévoyance avantageux œuvres sociales (chèque vacances et chèque Cadhoc, Helloadere) - congés trimestriels (10 semaines de congés) Possibilité d'organiser le temps de travail pour congés à chaque période de vacances scolaires et 4 semaine l'été - Remboursement des déplacements pour se rendre sur les antennes Actions de formations individuelles ou collectives régulières.
Description du poste : Temporis Alès recrute un(e) Comptable Générale d'Entreprise - Paie & DSN Envie d'intégrer une entreprise à taille humaine, ancrée dans le terroir et les valeurs de proximité ? Une structure où la rigueur comptable rime avec authenticité et esprit d'équipe ? Ne cherche plus, on a ce qu'il te faut ! Tes missions : Sous la responsabilité de la direction, tu seras en charge de la comptabilité générale de l'entreprise, ainsi que de la gestion complète de la paie des salariés : Côté compta : - Saisie comptable, rapprochements bancaires, lettrage des comptes - Préparation du bilan avec l'expert-comptable - Suivi de la trésorerie, règlements fournisseurs, relances clients - Déclarations fiscales courantes (TVA, etc.) - Gestion des immobilisations Côté paie & social : - Élaboration des bulletins de paie (environ 20 à 30 salariés) - Déclarations sociales mensuelles via DSN - Suivi des congés, absences, arrêts de travail Ton profil : Formation comptable type Bac+2/3 Expérience réussie en entreprise de 5 à 10 ans sur un poste mêlant comptabilité et paie Maîtrise des logiciels comptables & de paie (idéalement Quadra, Sage ou équivalent) Organisation, discrétion, autonomie, et sens des priorités sont tes meilleurs atouts Ce qu'on t'offre : Un CDI dans une entreprise à taille humaine, bien ancrée localement Salaire 2500 euros net en 39h Tu cherches un poste complet où tu pourras poser tes valises ? Postule dès maintenant chez Temporis Nîmes, l'agence qui met l'humain au cœur de l'emploi !
Description du poste : LEA Recrutement intervient sur différents pôles de spécialisation pour accompagner clients et candidats vers une belle collaboration ! Vous êtes un(e) expert(e) de la finance, avec une véritable appétence pour l'opérationnel ? Notre partenaire, acteur multi-sociétés en pleine croissance situé à Moussac, recherche son futur Responsable Comptable h/f pour piloter la gestion comptable de l'ensemble de ses activités. Le poste est proposé en CDI. Vous êtes rattaché(e) à la direction générale, vos missions sont:***Supervision comptable complète : Vous assurez l'ensemble de la gestion comptable jusqu'à la production de la liasse fiscale.***Optimisation des processus financiers : Vous contribuez à l'amélioration continue des outils et méthodes comptables et financières, dans une optique de performance et d'efficacité.***Gestion de la trésorerie : Vous pilotez la gestion de trésorerie du groupe en anticipant les besoins et en optimisant les flux financiers.***Management et supervision d'équipe : Vous encadrez une équipe comptable et assurez la bonne coordination des travaux financiers.***Projets transverses : Vous participez activement aux projets de développement, que ce soit sur des aspects d'intégration de nouvelles sociétés, de digitalisation ou de structuration des process. Conditions:***CDI, * Prime annuelle, * TR Rémunération: 45000 - 55000 LEA Recrutement #learecrutement Description du profil : Profil recherché :***Vous disposez de 5 ans d'expérience minimum sur un poste à responsabilités similaires (Responsable Comptable ou RAF). * Vous êtes capable de concilier les aspects opérationnels (production comptable) * Vous êtes rigoureux(se), avez un excellent sens de l'organisation, et vous vous démarquez par votre capacité à être force de proposition.
LEA Recrutement intervient sur différents pôles de spécialisation pour accompagner clients et candidats vers une belle collaboration ! Vous souhaitez prendre des responsabilités et évoluer dans un environnement stimulant ? Ce poste est fait pour vous ! Notre partenaire, entreprise située à Vézenobres, recherche dans le cadre de son développement un responsable comptable h/f. Poste proposé en CDI. La confidentialité de votre candidature est assurée. Vos missions : * Superviser la comptabilité générale et analytique de l'entreprise, * Gérer les clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles, * Assurer les déclarations fiscales et sociales, * Élaborer les reportings financiers et assurer le suivi de trésorerie, * Encadrer une équipe comptable et optimiser les processus internes Profil recherché : * Diplôme en comptabilité (Bac +3/5), * Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire, * Bonne maîtrise des normes comptables et fiscales, * Leadership, rigueur et capacité d'analyse Ce que l'on vous propose : * Un poste stratégique avec une belle autonomie, * Une entreprise en pleine croissance avec des perspectives d'évolution, * Un package attractif selon profil Rémunération: 43000-53000 LEA Recrutement
Vous souhaitez prendre des responsabilités et évoluer dans un environnement stimulant ? Ce poste est fait pour vous ! Notre partenaire, entreprise située à Vézenobres, recherche dans le cadre de son développement un responsable comptable h/f. Poste proposé en CDI. La confidentialité de votre candidature est assurée.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
LEA Recrutement intervient sur différents pôles de spécialisation pour accompagner clients et candidats vers une belle collaboration ! Vous êtes un(e) expert(e) de la finance, avec une véritable appétence pour l'opérationnel ? Notre partenaire, acteur multi-sociétés en pleine croissance situé à Moussac, recherche son futur Responsable Comptable h/f pour piloter la gestion comptable de l'ensemble de ses activités. Le poste est proposé en CDI. Vous êtes rattaché(e) à la direction générale, vos missions sont: * Supervision comptable complète : Vous assurez l'ensemble de la gestion comptable jusqu'à la production de la liasse fiscale. * Optimisation des processus financiers : Vous contribuez à l'amélioration continue des outils et méthodes comptables et financières, dans une optique de performance et d'efficacité. * Gestion de la trésorerie : Vous pilotez la gestion de trésorerie du groupe en anticipant les besoins et en optimisant les flux financiers. * Management et supervision d'équipe : Vous encadrez une équipe comptable et assurez la bonne coordination des travaux financiers. * Projets transverses : Vous participez activement aux projets de développement, que ce soit sur des aspects d'intégration de nouvelles sociétés, de digitalisation ou de structuration des process. Profil recherché : * Vous disposez de 5 ans d'expérience minimum sur un poste à responsabilités similaires (Responsable Comptable ou RAF). * Vous êtes capable de concilier les aspects opérationnels (production comptable) * Vous êtes rigoureux(se), avez un excellent sens de l'organisation, et vous vous démarquez par votre capacité à être force de proposition. Conditions: * CDI, * Prime annuelle, * TR Rémunération: 45000 - 55000 LEA Recrutement #learecrutement
Vous êtes un(e) expert(e) de la finance, avec une véritable appétence pour l'opérationnel ? Notre partenaire, acteur multi-sociétés en pleine croissance situé à Moussac, recherche son futur Responsable Comptable h/f pour piloter la gestion comptable de l'ensemble de ses activités. Le poste est proposé en CDI.
Description du poste : Vos missions : - Gérer de manière autonome un portefeuille clients composé d'entrepreneurs et de PME locales. - Assurer la comptabilité générale, ainsi que l'établissement des bilans et des liasses fiscales. - Accompagner et conseiller les clients dans la gestion et le développement de leurs activités. Ce que nous offrons :En intégrant ce cabinet à Vézénobres, vous choisissez une entreprise qui place la qualité de vie au travail au coeur de ses préoccupations grâce à : - Flexibilité des horaires : trouvez le bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle dans une ambiance de travail sereine. - Opportunités de formation continue : restez à la pointe de votre métier et développez vos compétences. - Salaire attractif : entre EUR31000 - EUR35000 Description du profil : Le profil idéal : Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) autonome, capable de prendre des initiatives et de gérer ses dossiers avec rigueur. Une expérience solide en cabinet comptable est essentielle, tout comme une véritable proximité avec les clients pour leur offrir des conseils adaptés et pertinents. Prêt(e) à transformer votre carrière ? N'attendez plus, postulez dès maintenant et rejoignez un cabinet qui place l'humain au centre de ses préoccupations. Une carrière enrichissante et une qualité de vie exceptionnelle vous attendent !
Description du poste : Vos missions quotidiennes ? - Prendre en charge un portefeuille client de tout type, de la saisie comptable à la réalisation des bilans - Conseiller ses clients sur les conseils de 1er niveau - Préparation de la liasse fiscale Notre cabinet vous propose de travailler dans un milieu contemporain et calme qui met à l'honneur la satisfaction du collaborateur en lui proposant des avantages certains : - Télétravail (2 jours par semaine) - Flexibilité d'horaire (arrivée entre 8h00 et 9h30 / départ entre 17h et 19h) - Prime d'intéressement - Prime de bilan - Événements internes - Rémunération attractive : entre 35-38 K Description du profil : Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un diplôme de comptabilité et posséder au minimum 3 ans d'expérience en cabinet. - On dit de vous que vous êtes une personne organisée et dotée d'un certain sens du contact. - Vous aimez travailler en équipe et êtes décrit comme une personne solidaire. Vous souhaitez développer vos connaissances au sein de notre entreprise ? Nous restons ouverts à la possibilité d'évoluer au poste de responsable de dossier. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.
Vos missions : - Gérer de manière autonome un portefeuille clients composé d'entrepreneurs et de PME locales. - Assurer la comptabilité générale, ainsi que l'établissement des bilans et des liasses fiscales. - Accompagner et conseiller les clients dans la gestion et le développement de leurs activités. Ce que nous offrons :En intégrant ce cabinet à Vézénobres, vous choisissez une entreprise qui place la qualité de vie au travail au coeur de ses préoccupations grâce à : - Flexibilité des horaires : trouvez le bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle dans une ambiance de travail sereine. - Opportunités de formation continue : restez à la pointe de votre métier et développez vos compétences. - Salaire attractif : entre EUR31000 - EUR35000 Le profil idéal : Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) autonome, capable de prendre des initiatives et de gérer ses dossiers avec rigueur. Une expérience solide en cabinet comptable est essentielle, tout comme une véritable proximité avec les clients pour leur offrir des conseils adaptés et pertinents. Prêt(e) à transformer votre carrière ? N'attendez plus, postulez dès maintenant et rejoignez un cabinet qui place l'humain au centre de ses préoccupations. Une carrière enrichissante et une qualité de vie exceptionnelle vous attendent !
Vos principales missions : - Gestion d'un portefeuille clients varié, de la saisie comptable jusqu'à la préparation des bilans ; - Conseil et accompagnement des clients sur leurs problématiques fiscales et comptables ; - Préparation des liasses fiscales. Vos avantages : - Télétravail possible (2 jours par semaine) ; - Logiciels innovants pour simplifier votre quotidien ; - Prime d'intéressement et de bilan ; - Événements internes réguliers ; - Rémunération attractive : entre 30-34 K selon profil. Profil recherché : - Diplôme en comptabilité (BTS, DCG ou équivalent) ; - Expérience significative en cabinet comptable ; - Autonomie, rigueur et excellent relationnel. Prêt à relever ce défi et à construire votre avenir avec nous ? Postulez dès maintenant et rejoignez l'aventure !
Vos missions quotidiennes ? - Prendre en charge un portefeuille client de tout type, de la saisie comptable à la réalisation des bilans - Conseiller ses clients sur les conseils de 1er niveau - Préparation de la liasse fiscale Notre cabinet vous propose de travailler dans un milieu contemporain et calme qui met à l'honneur la satisfaction du collaborateur en lui proposant des avantages certains : - Télétravail (2 jours par semaine) - Flexibilité d'horaire (arrivée entre 8h00 et 9h30 / départ entre 17h et 19h) - Prime d'intéressement - Prime de bilan - Événements internes - Rémunération attractive : entre 35-38 K Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un diplôme de comptabilité et posséder au minimum 3 ans d'expérience en cabinet. - On dit de vous que vous êtes une personne organisée et dotée d'un certain sens du contact. - Vous aimez travailler en équipe et êtes décrit comme une personne solidaire. Vous souhaitez développer vos connaissances au sein de notre entreprise ? Nous restons ouverts à la possibilité d'évoluer au poste de responsable de dossier. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.
```html Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de chant pour dispenser des cours de chant dès maintenant à SAINT CHRISTOL LES ALES (30380). Les cours s'adressent à un élève adulte ayant un niveau débutant. Votre profil : Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, vous détenez un diplôme de fin d'études. Allegro Musique se positionne comme la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est composée de musiciens passionnés qui ont à cœur de vous accompagner au quotidien dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33756797138 en précisant la référence de l'offre : 78248
Description du poste : En tant que Chef d'équipe BTP, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et la coordination des projets de construction. Vous serez chargé d'orchestrer les efforts d'une équipe dynamique sur le terrain. Vos missions comprennent :***Planifier et organiser les activités de chantier pour garantir le respect des délais et des normes de qualité.***Superviser l'exécution des travaux en veillant à la sécurité et à l'application des consignes techniques.***Assurer la liaison entre les différents intervenants du chantier, y compris les clients, les fournisseurs et les sous-traitants.***Anticiper et résoudre les problématiques liées aux opérations sur le terrain pour optimiser le déroulement du chantier.***Élaborer des rapports réguliers sur l'avancement des travaux pour informer la direction et les parties prenantes.***Rejoindre cette équipe, c'est participer à la réalisation de projets ambitieux tout en contribuant à l'essor de l'établissement dans le secteur du bâtiment et des travaux publics. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Le profil recherché est une personne dotée d'un solide esprit de leadership et capable de motiver une équipe. Les candidats doivent être passionnés par le secteur du BTP et posséder une excellente capacité d'organisation. Une bonne aptitude à communiquer est essentielle pour gérer efficacement les relations avec les différents acteurs du chantier. De plus, une rigueur sans faille et une grande capacité d'adaptation seront des atouts majeurs pour ce poste. Qualités recherchées :***Capacité à diriger et motiver une équipe.***Excellente organisation et gestion du temps.***Compréhension approfondie des normes de sécurité en BTP.***Compétences communicationnelles avancées.***Adaptabilité face aux défis du chantier. *
Description du poste : Pourquoi nous rejoindre ? En tant que Comptable, vous jouerez un rôle central dans la gestion des opérations comptables de nos agences et filiales. Vous serez garant(e) de la fiabilité des données financières et de la conformité des comptes. Ce que vous ferez.***Gérer la comptabilité générale et analytique :***- Enregistrer les pièces comptables, effectuer les rapprochements bancaires et assurer la clôture des comptes.***- Produire les états financiers annuels (bilan, compte de résultat) et la liasse fiscale.***- Suivre et contrôler le respect des normes comptables en vigueur.***Gérer la comptabilité auxiliaire :***- Créer et suivre les comptes clients et fournisseurs.***- Assurer le lettrage, le traitement et l'enregistrement des factures.***- Effectuer les opérations de clôture et calculer les provisions nécessaires.***Collaborer en transverse :***- Travailler avec les équipes internes : contrôle de gestion, direction financière et services transverses.***- Participer aux tableaux de bord et analyses destinés à éclairer les décisions stratégiques. Ce qui fait la différence chez nous.***Un environnement stimulant, au cœur d'une entreprise reconnue pour son expertise internationale.***Des missions variées avec de vraies responsabilités.***Un cadre qui favorise l'autonomie, la montée en compétences et le travail d'équipe. Description du profil : Ce poste est fait pour vous si.***Vous êtes titulaire d'un Bac+2/3 en comptabilité/gestion (BTS, DCG.).***Vous possédez une expérience d'au moins 4 ans sur un poste similaire.***Vous maîtrisez les normes comptables et êtes à l'aise avec les logiciels de gestion comptable.***Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez un excellent sens de l'analyse.***Vous savez travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie Votre contrat et avantages***CDI - 39h/semaine***Rémunération attractive selon profil et expérience***Avantages collaborateurs : tickets restaurant, mutuelle, CSE dynamique Processus de recrutement 1. Entretien téléphonique avec Anaëlle ou Astrid de notre service recrutement. 2. Entretien en présentiel avec la directrice comptable ou son adjoint 3. Échange final avec le service RH Postulez dès maintenant ! Envoyez nous votre CV, rejoignez une équipe engagée et contribuez à l'organisation des opérations de transport qui font notre succès !
Description du poste : Rejoignez l'atelier de St Hilaire de Brethmas (D-30) et assurez l'entretien et la réparation des véhicules et remorques sous l'autorité du responsable d'atelier. Vos missions - Assurer les travaux préventifs et curatifs sur les véhicules de l'atelier et de son outillage; - Assurer la pose d'accessoires sur les véhicules - Préparer les véhicules pour le passage aux mines; - Participer aux dépannages et toutes opérations d'entretien et de réparation Description du profil : Si vous n'avez pas encore votre école, nous vous proposons d'effectuer votre alternance dans notre agence de Domazan (D-30) et de suivre cette formation avec l'EuroTeam Capelle. Pré-requis :***Avoir un niveau 3ème Type de Contrat :***Contrat d'Apprentissage 12 mois***Rythme : 2 semaines en centre de formation (Alès)/ 2 semaines en entreprise***35h/semaine Reconnu par le ministère du Travail, de l'Emploi, de la Formation et du Dialogue Social, le Titre Professionnel Mécanicien, réparateur de véhicules industriels (MRVI) constitue un diplôme de niveau 3. Suivez une formation reconnue et de qualité et mettez un pied dans l'exceptionnel. EuroTeam ouvre ses portes les 17 mai & 14 juin de 9h00 à 13h00 à St Hilaire de Brethmas. Rejoignez-nous ! N'hésitez pas une minute de plus, et envoyez nous votre candidature pour partager ensemble notre passion du transport.
SOPREMA, groupe français de dimension internationale (5.14 milliards d'euros de CA et plus de 12 000 collaborateurs), est leader de la production et de la pose de système d'étanchéité pour le BTP. SOPREMA Entreprises est l'activité travaux du groupe SOPREMA. C'est aujourd'hui plus de 3 500 collaborateurs en France, répartis sur 81 sites, qui participent à la construction/rénovation de plus de 14 000 ouvrages par an. Nous recrutons, pour notre antenne basée à Marguerittes, proche de Nîmes (30), un : Assistant administratif travaux (H/F) au sein de notre service SOPRASSISTANCE SOPRASSISTANCE est un secteur de service déployé dans chacune des agences du réseau SOPREMA Entreprises. Ce secteur est dédié aux interventions d'urgences, à l'entretien et aux travaux relatifs aux toitures terrasses et à la couverture des bâtiments. Dans le cadre du développement de notre activité "contrats d'entretien", vos missions sont les suivantes : * Accueil téléphonique (gestion des appels entrants, renseignement de vos interlocuteurs) * Planification des interventions en collaboration avec les conducteurs de travaux * Réalisation des rapports de contrats d'entretien * Gestion des documents administratifs relatifs aux compagnons et chefs d'équipe * Facturation des interventions dans le cadre de contrats d'entretien * Relance clients pour facturation des impayés (sur demande de la comptabilité) * Développement des contrats d'entretien (relances, appels clients) Cette liste de missions n'est pas exhaustive. De formation Bac à Bac+2, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire, idéalement au sein d'une entreprise du bâtiment. Une expérience dans une activité de service ou chez un syndic de copropriété serait un plus. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel). Vous justifiez d'une expérience dans la rédaction de rapports. La réactivité, le dynamisme et le gout du travail en équipe sont des atouts indispensables pour occuper ce poste. Rejoignez-nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿800,00€ à 2¿400,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Missions principales * Préparation des supports : décapage, lessivage, rebouchage, ponçage, enduisage (ratissage, dégrossi, finition). * Application de peintures et revêtements : acryliques, glycéro, époxy, RPE, laques, peintures techniques. * Pose de revêtements muraux : toile de verre, papier peint, revêtement vinyle, tapisserie technique. * Pose de revêtements de sols: Parquet massifs, parquet stratifié, lino, revêtements PVC, jonc de mer. * Protection et sécurisation de zones de travail : bâchage, calfeutrage, installation de protections collectives/individuelles. * Finitions et levée de réserves : contrôle visuel, retouches, nettoyage de fin de chantier. Compétences techniques requises * Maîtrise des techniques de préparation et finition * Connaissance des produits et matériaux * Lecture de plans et de consignes techniques * Application conforme aux DTU et normes en vigueur * Capacité à utiliser des outils électroportatifs et équipements mécanisés (Airless, ponceuse girafe, etc.) Savoir-être & comportement professionnel * Rigueur, précision, autonomie * Sens de la propreté et respect des lieux d'intervention * Ponctualité, fiabilité, respect des consignes de sécurité * Esprit d'équipe et bonne communication avec les clients Conditions de travail * Horaires : 35h à 39h/semaine * Port des EPI obligatoires * Déplacements quotidiens sur chantiers * Travail en hauteur (échafaudage selon chantiers) Si vous souhaitez rejoindre une entreprise qui valorise le savoir-faire et l'engagement, n'hésitez pas à postuler. Nous serions ravis d'accueillir un nouveau talent au sein de notre équipe ! Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : 11,65€ à 13,50€ par heure Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous mettrez en uvre le concept commercial de l'enseigne. Vous managerez, accompagnerez, formerez votre équipe sec mg et développerez ses compétences. Votre objectif: la satisfaction client! Vos principales missions seront: Faire vivre l'offre produit (adaptations saisonnières évènementielles des assortiments promotions, etc...), garantir la bonne tenue des rayons (implantations, promotions, animations commerciales,) et la sécurité alimentaire du secteur. Manager et animer l'équipe (5 à 7 collaborateurs) : gestion des plannings, absences et congés... Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ; Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés . Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps partiel
Présentation de l'établissement : Le pôle MAS de l'association ARTES Les Olivettes comprend : La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS), située sur la commune de Chamborigaud, est un établissement médico-social dédié à l'accueil avec hébergement et à l'accompagnement de personnes adultes en situation de handicap mental et/ou cognitif et/ou psychique et/ou moteur. Notre mission principale est de leur offrir un lieu de vie adapté, sécurisant et stimulant, favorisant leur bien-être, leur autonomie et leur inclusion sociale dans le respect de leur projet de vie individuel. La MAS Externalisée (MAS Ext), située sur la commune de Saint Privat des Vieux, est un service de coordination et d'accompagnement médico-social sans hébergement, pour des personnes adultes en situation de handicap mental et/ou cognitif et/ou psychique et/ou moteur. Notre mission principale est de soutenir le maintien à domicile en proposant des prestations répondants aux besoins en termes de santé psychique et somatique, d'autonomie et de participation à la vies sociale. Missions principales du médecin coordinateur/trice : Sous la responsabilité du Directeur/de la Directrice et en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, le/la Médecin Coordinateur/trice aura pour missions principales de : * Coordination des soins et du parcours de santé : * Assurer la coordination et le suivi médical global des résidents, en lien avec les médecins traitants, les familles et les aidants. * Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation des projets personnalisés de santé (PPS). * Organiser et animer les réunions de synthèse pluridisciplinaires concernant la santé des résidents. * Faciliter l'accès aux soins spécialisés et aux examens complémentaires. * Assurer la liaison avec les structures de soins externes (hospitaliers, libéraux, etc.). * Expertise médicale et conseil : * Apporter son expertise médicale auprès de l'équipe pluridisciplinaire (soignants, éducateurs, psychologues, etc.). * Participer à la réflexion éthique et aux prises de décision concernant la santé des résidents. * Contribuer à la formation et à l'information de l'équipe sur les aspects médicaux spécifiques aux handicaps accueillis. * Assurer une veille médicale et scientifique. * Qualité et sécurité des soins : * Participer à l'élaboration et à l'application des protocoles et procédures de soins. * Contribuer à la démarche qualité et à l'évaluation des pratiques professionnelles. * Participer à la prévention des risques et à la gestion des situations d'urgence. * Participation institutionnelle : * Contribuer à l'élaboration du projet d'établissement. Profil recherché : * Docteur(e) en médecine, inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des Médecins. * Une expérience dans le secteur du handicap, de la gériatrie ou de la médecine physique et de réadaptation serait appréciée. * Connaissance des spécificités des pathologies et des handicaps accueillis en MAS, y compris des troubles du spectre autistique,(TSA) * Capacités de coordination, d'organisation et de travail en équipe pluridisciplinaire. * Aisance relationnelle et aptitude à la communication avec les résidents, les familles et les professionnels. * Sens de l'écoute, de l'empathie et du respect de la personne. * Maîtrise des outils informatiques (logiciels de gestion des dossiers patients, bureautique). Nous vous offrons la possibilité de contribuer à un accompagnement de qualité auprès de personnes en situation de grande dépendance selon leur choix de vie en institution ou au domicile. Rémunération selon la convention collective 66 et l'expérience Possibilités de formation Statut salarié
Les valeurs de l association sont fondées sur l humanisme, la solidarité et la citoyenneté.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous mettrez en œuvre le concept commercial de l'enseigne. Vous managerez, accompagnerez, formerez votre équipe sec/mg et développerez ses compétences.Votre objectif: la satisfaction client!Vos principales missions seront:Faire vivre l'offre produit (adaptations saisonnières/évènementielles des assortiments/promotions, etc...), garantir la bonne tenue des rayons (implantations, promotions, animations commerciales,) et la sécurité alimentaire du secteur. Manager et animer l'équipe (5 à 7 collaborateurs) : gestion des plannings, absences et congés... A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients.Vous avez pour principales missions :Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ; Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste.Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés .Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Poste à pourvoir à partir du 1 er juillet 2025 Réaliser sous la responsabilité de l'infirmière, les soins de prévention, de maintien de la qualité de l'environnement et la surveillance nécessaire au bien-être des patients. Connaissances/Compétences particulières appréciées - Osiris
Aujourd'hui, nous recherchons un(e) INGENIEUR GEOTECHNIQUE / CHEF DE PROJET H/F: - Vous intervenez sur les missions de l'ingénieur (études et suivi de projet). Vous pouvez être amené à intervenir sur les missions G1 à G5, selon les projets. - Vous réalisez les rapports - Vous réalisez les calculs / dimensionnements (composante du poste qui doit impérativement être maitrisée) - Vous réalisez le suivi de chantiers Nous sommes sur des projets géotechniques variés et techniquement stimulants (infrastructures, bâtiments, etc). Si vous avez envie de travailler des projets techniquement poussés, ce poste peut vous correspondre.
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes. Notre client est un établissement situé à une dizaines de minutes de ST PRIVAT DES VIEUX qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pour accéder à votre lieu de travail : -Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Optez pour cet établissement qui offre stabilité et sujets stimulants, tout en mettant l'accent sur le bien-être de ses collaborateur(trice)s, afin de vous épanouir professionnellement et personnellement. Quel impact souhaitez-vous créer en tant qu'Infirmier au sein d'un établissement pour personnes âgées ? Au sein de notre établissement pour personnes âgées, vous assurerez des soins de qualité et un suivi rigoureux des patients -Assurer les soins quotidiens aux résidents, en veillant à leur bien-être et à leur confort -Administrer les traitements prescrits et surveiller l'évolution de l'état de santé des patients -Collaborer étroitement avec une équipe pluridisciplinaire pour garantir un suivi intégré des dossiers médicaux Découvrez ce package attractif : -Contrat: Intérim -Salaire: à partir de 16 € heure selon convention collective Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Nous recherchons un infirmier de (F H) passionné pour rejoindre notre établissement pour personnes âgées -Excellente capacité d'administration des traitements et suivi rigoureux des dossiers médicaux -Capacité à fournir des soins de qualité et attention constante aux besoins des patients -Aptitude à travailler efficacement au sein d'une équipe pluridisciplinaire -Diplôme d' tat d'Infirmier requis pour exercer en toute autonomie Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant vous contactera pour valider votre candidature. Localité : St Privat Des Vieux 30340 Contrat : intérim Durée : 31 jour(s) Date de début : 2025-08-31
N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...
Description du poste : Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Nous sommes à la recherche d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-PRIVAT-DES-VIEUX (30340 , Occitanie - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Prendrez-vous plaisir à soigner dans un établissement dédié aux personnes âgées ? Dans le cadre de ce poste, vous serez responsable de fournir des soins de qualité aux résidents d'un établissement pour personnes âgées. - Assurer des soins quotidiens personnalisés et adaptés aux besoins des résidents - Administrer les traitements prescrits avec précision et attention - Mettre à jour et organiser les dossiers médicaux des résidents - Collaborer efficacement avec une équipe pluridisciplinaire pour optimiser les soins - Participer au bien-être général des résidents en créant un environnement accueillant et sûr Ça peut vous intéresser : - Contrat: CDD - Salaire: à partir de 16 euros/heure selon convention collective Description du profil : Nous recherchons un(e) infirmier(ère) de (F/H) capable d'assurer des soins de qualité dans un établissement pour personnes âgées. - Aptitude à prodiguer des soins aux patients avec compassion et efficacité - Compétence en administration de traitements médicaux conformément aux prescriptions - Capacité à suivre et à mettre à jour les dossiers médicaux avec rigueur - Esprit d'équipe pour travailler efficacement au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Diplôme d'État d'Infirmier requis pour exercer en tant qu'infirmier(ère) qualifié(e) Processus de recrutement Postulez dès maintenant et nous vous contacterons au plus vite pour valider votre candidature. Simple et efficace, rejoignez l'aventure !
Notre client est un établissement situé à une dizaines de minutes de ST PRIVAT DES VIEUX qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Lieu de travail facilement accessible : - Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Optez pour cet établissement qui met l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s, promeut de fortes valeurs humaines et propose des sujets stimulants, offrant ainsi un environnement professionnel épanouissant et motivant.Prendrez-vous plaisir à soigner dans un établissement dédié aux personnes âgées ? Dans le cadre de ce poste, vous serez responsable de fournir des soins de qualité aux résidents d'un établissement pour personnes âgées. - Assurer des soins quotidiens personnalisés et adaptés aux besoins des résidents - Administrer les traitements prescrits avec précision et attention - Mettre à jour et organiser les dossiers médicaux des résidents - Collaborer efficacement avec une équipe pluridisciplinaire pour optimiser les soins - Participer au bien-être général des résidents en créant un environnement accueillant et sûr Ça peut vous intéresser : - Contrat: CDD - Salaire: à partir de 16 euros/heure selon convention collective
Nous sommes convaincus qu'on n'est jamais aussi bon que lorsque l'on fait les choses avec passion ! Chez Appel Médical, nous accompagnons chaque année plusieurs milliers de professionnels de santé à trouver le travail et l'établissement qui leur ressemble vraiment. Pourquoi pas vous ? Notre agence se distingue par son savoir faire, particulièrement dans le domaine de la santé, et cela rien que pour vous .
Pour ce poste, le permis BE (permis remorque) est exigé. Vous effectuerez le chargement et déchargement de menuiseries intérieures et extérieures (PVC, alu, bois). Livraisons sur chantiers aux étages avec grue ou monte-meubles ou par escaliers (port de charges lourdes à prévoir). Vous intégrerez une équipe de 3 chauffeurs livreurs. Livraisons effectuées en équipe ou en autonomie. Le contrat pourra être renouvelé. Permis B + remorque exigé (BE). CACES (engins de chantiers) souhaité.
L'Association CLAR-TES recrute pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social un (e) cuisinier H/F à temps plein Mission : Sous l'autorité du chef de cuisine, vous serez en charge d'établir des repas collectifs et de vous adaptez au fonctionnement du service. Profil : Titulaire du diplôme de cuisinier. Poste : CDD de 2 Mois Temps plein, statut et rémunération régies par la CCN66. Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à, Mme Emmanuelle BROCARD, chargée des Ressources Humaines, ebrocard@clarence.fr Poste à pourvoir le plus vite possible.
La MECS de Clarence accueille et accompagne 259 enfants dans le cadre de ses missions de protection de l enfance (habilitation ASE et justice). Composée de 105 salariés, son activité est structurée en plateformes territoriales réunissant chacune une pluralité de modalités éducatives
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Servas. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Azaé Bourg en Bresse fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 311 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Réaliser les devis client, apporter un appui technique aux commerciaux (avant vente) et a la production (après-vente)Travailler a partir des consignes du directeur Industrialisation et des dossiers commerciauxAssurer la coordination transversale entre les clients, service commerciale et chargé de projets/planification, a partir de la réalisation de l'offre jusqu'au solde de la machine.BUREAU (80% du temps) ATELIER (15% du temps) ITINERANCE (5% du temps)Vos missions sont les suivantes:-Elaboration des offres:Vérifier la complétude et s'attribuer les dossiers de la CRM - Machine/KitContacter le commercial et le client afin de valider les informations techniqueDéterminer les solutions technique en collaboration avec le service Technique - BE - FournisseursRédiger l'offre commerciale avec les éléments du Tarif, offre fournisseur, délai planification et la transmettre aux commerciauxEffectuer l'état d'avancement des offres a travers le logiciel CRMApporter l'appui technique (téléphonique ou déplacement) suite a sollicitation du commerce ou client et être force d'arguments pour déclencher la vente. Ajuster l'offre au besoin.-Participation à la prise en charge de la commande:Contribuer a la revue de commande en amenant leur connaissance du dossierRéaliser les fiches produits clientsS'assurer avec le BE que l'étude et en adéquation avec les solutions technique commandéesEtre l'interlocuteur technique entre le suivi projets et commerce/client-Informer / Communiquer avec le client:Organiser avec le client/fournisseur la date de Fat/Contrôle et l'accompagner sur le plan technique pendant cette journéeEffectuer le suivi et assurer la communication entre la société et le client suite a la Fat/Contrôle Signaler la présence de défaut auprès du directeur industrialisation-Participer a l'évolution de la gamme:Travailler, en collaboration avec les méthodes/commerce, a l'établissement des gammes machines standard et collaborer avec le bureau d'études sur les projets en cours.Signaler la présence de défaut auprès du directeur industrialisation
Vous avez 5 ans d'expérience en tant que maçon traditionnel, vous êtes rigoureux et passionné par votre métier. Salaire jusqu'à environ 2200 € net avant impôts et selon expérience. Rémunération : Jusqu'à 2 200,00€ par mois Maçonnerie: 5 ans (Requis) Permis/certification: Permis B (Requis)
Cabinet médical à Alès à la recherche d'un.e secrétaire médical.e expérimentée . Nous recherchons un.e Secrétaire médical.e pour rejoindre notre établissement à temps partiel ou plein ,vous serez responsable de diverses tâches administratives et de soutien médical. Vous gérerez l'accueil des patients, la prise de rendez-vous, ainsi que la gestion des dossiers médicaux et la frappe de rapports médicaux. Ce poste est basé sur site à Alès. Compétences en gestion des rendez-vous : Expérience en prise de rendez-vous et gestion de planning. Compétences administratives : Maîtrise des tâches administratives courantes, telles que le classement et la gestion des dossiers. Connaissances en terminologie médicale : Bonne compréhension des termes médicaux pour une communication efficace dans un environnement de santé. Expérience en bureau médical : Pratique du travail dans un cabinet médical ou un environnement similaire. D'autres qualifications appréciées incluent une bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de cabinet médical. Posté à pouvoir rapidement
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
