Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Évarzec située dans le département 29. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 8 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Évarzec. 142 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 29 - ERGUE GABERIC, 29 - QUIMPER, 29 - Clohars-Fouesnant ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Au départ de notre agence de ERGUE GABERIC (29), vous traverserez le département pour satisfaire au mieux les demandes clients. Vos missions : -Chargement/déchargement des colis, -Picking/traitement et préparation des colis, -Livraisons des colis auprès des professionnels et particuliers, -Conduite de véhicules de 10 à 14 m3 -Tenue impérative des délais de livraison, -Respect du matériel et des véhicules à votre disposition Compétence(s) du poste : -Charger, décharger, manutentionner des colis ( port de charges lourdes jusqu'à 30 kilos ) -Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison, -Livrer une commande, -Vérifier l'exactitude et la conformité des documents de transport, Qualité(s) du poste : -Organiser son travail selon les priorités et les objectifs, -Faire preuve d'autonomie, -Ponctuel et rigoureux Poste à pouvoir dès que possible jusqu'à fin août.
Le groupe LAS bretagne sud/Expression spécialisé dans le transport de marchandises en véhicules utilitaire, situées sur le secteur sud Finistère recrutent des chauffeurs livreurs (H/F) afin de renforcer son équipe.
Envie de tenter l'expérience de la livraison ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! Au départ de notre agence de Quimper (29), vous traverserez la ville et/ou le département pour satisfaire au mieux les demandes clients ! Vos missions : - Chargement/Déchargement des colis, - Picking/traitement et préparation des colis, - Livraisons des colis auprès des professionnels et particuliers, - Conduite de véhicules de 10 à 14m3 - Tenue impérative des délais de livraison, - Respect du matériel et véhicule à votre disposition. - Vous respecterez les consignes de livraison et de sécurité. - Vous faites preuve d'organisation, de ponctualité, - Vous vous adaptez à toutes situations et appréciez le contact client. Vous bénéficierez d'une aide à la prise de poste (tutorat en binôme) afin de devenir autonome dans la gestion de vos tournées. Vous avez le sens de l'orientation, vous êtes organisé(e)
Le groupe MULTICOURSES, transports de marchandises en véhicules utilitaires, 10 agences situées sur le grand ouest recrutent des chauffeurs livreurs (H/F) afin de renforcer son équipe. Solutions de transport de colis et envoi colis express
L'association EPAL recrute un animateur / une animatrice BAFA et un animateur / une animatrice BAFD en CDD de remplacement pour la période de vacances scolaire du 25 au 28 août 2025 au sein de son accueil de loisirs ! Vos missions : Animation du public : - Accueillir les enfants et les familles - Assurer le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant - Encadrer et animer l'ensemble des temps d'accueil, d'animation et de vie quotidienne. - Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe. - Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités. Participer à la vie du centre : - Assurer la préparation, l'organisation et le rangement des animations. - Être garant du respect par le public des règles de vie sociales définies en équipe - Participer avec l'équipe et le public à la bonne tenue des locaux dans l'objectif d'avoir un lieu sécurisant et accueillant. Connaissances : - Connaître les besoins et des capacités psychomotrices de chaque tranche d'âge du public mineur. - Connaître la réglementation d'un accueil collectif de mineurs Compétences techniques : - Maîtriser les différents supports et thématiques d'animation - Maîtriser les méthodes et les outils pédagogiques d'animations. - Être force de proposition d'animations - Être capable d'adapter son animation face à un imprévu - Savoir gérer un groupe d'enfants afin de garantir la sécurité physique et affective de ceux-ci Aptitudes comportementales et relationnelles : - Participer activement et positivement aux temps d'équipe - Adopter une posture bienveillante et accueillante avec le public et ses collègues - Adopter une attitude ouverte, curieuse et créative - Savoir faire preuve d'esprit critique sur sa pratique CDD de 4 jours, 14.25 € brut/heure. Reconduction possible. BAFD ou équivalent exigé
L'ADMR Enfance et Parentalité du Finistère, Service d'aide et d'accompagnement à domicile auprès des familles, recrute une assistante technique. Présente sur l'ensemble du département finistérien, l'association emploi une vingtaine de salariés (20 techniciens de l'intervention sociale et familiale-TISF, et 4 administratifs) et accompagne près de 200 familles chaque mois. Les TISF interviennent pour des missions d'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et d'encadrement de droits de visite dans le cadre des missions de prévention et de protection de l'enfance du Conseil départemental. Ils interviennent également pour des missions de soutien à la parentalité pour des parents rencontrant des difficultés passagères liées à un état de grossesse, l'arrivée d'enfant au domicile, une maladie, une séparation.dans le cadre d'interventions financées par les caisses d'allocations familiales. Missions : Sous la responsabilité de la directrice de l'association, vos principales missions seront les suivantes : 1. Accueil physique et téléphonique du public 2. Suivi de la télégestion 3. Suivi de la téléphonie et paramétrages 4. Gestion des documents administratifs 5. Gestion administrative du personnel (suivi des arrêts de travail, congés payés, mutuelle.) 6. Paie (contrôle et transfert des éléments variables au cabinet comptable, contrôle et validation des bulletins de salaire, envoie des bulletins de salaire aux salariés.) 7. Tenue de la comptabilité courante de l'association 8. Lettrage des relevés de compte 9. Suivi des impayés et relances 10. Facturation bénéficiaires 11. Facturation organismes payeurs 12. Génération et contrôle des factures 13. Planification des interventions en l'absence de la responsable du planning Profil recherché : Compétences et qualités requises: - Discrétion, sens du relationnel, avenant et dynamique - Sens de l'organisation, polyvalence - Diplomatie - Réactivité et capacité d'adaptation - Garant des valeurs de l'ADMR - Compétences bureautiques - La connaissance de la CCN de la BAD serait un plus - La connaissance des logiciels NSI ADMR serait un plus Diplômes et expérience recherché - Dans l'idéal, vous connaissez le secteur des services à la personne et/ou bénéficiez d'une première expérience réussie dans l'environnement médico-social. - Vous êtes au minimum titulaire d'un diplôme de niveau 5 de type BTS comptabilité et gestion, BTS assistant de direction ou BTS support à l'action managériale - Débutant accepté Conditions : - CDI à temps partiel-30H sur 4 jours - Rémunération selon la Convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) : Filière support, catégorie TAM, degré 1 - Eléments Complémentaires de Rémunération selon ancienneté et diplômes - Poste basé à ERGUE-GABERIC (29) - Mutuelle d'entreprise - Poste à pourvoir dès que possible-Période de doublon prévue
Sous l'autorité du responsable de formation, au sein d'une équipe de formateurs expérimentés en orientation/Insertion professionnelle auprès d'un public de demandeurs d'emploi, vous aurez pour mission d'assurer : - La préparation et l'animation de séances de formation (Remise à niveau, Techniques de Recherche d'Emploi, connaissance de l'entreprise, Technique de communication, Technique d'accompagnement à l'orientation professionnelle) ; - La préparation et l'animation d'ateliers pratiques. - En qualité de référent, le suivi individuel des stagiaires durant leur formation, dans le respect des procédures administratives et pédagogiques spécifiques - La participation aux réflexions et travaux initiés au sein de l'équipe pédagogique.
Le CLPS recrute pour son site de Quimper, un conseiller (H/F) en charge de l'accompagnement de demandeurs d'emploi. Sous l'autorité du responsable de formation, au sein d'une équipe de conseillers expérimentés en orientation/Insertion professionnelle, le candidat aura pour mission d'assurer : - L'accueil, le conseil et le suivi de demandeurs d'emploi dans leurs démarches de recherche d'emploi. - L'animation d'ateliers en lien avec la recherche d'emploi - L'organisation d'évènements ayant pour objectifs la mise en relation avec des entreprises et le développement de partenariats locaux. - En qualité de référent, le suivi individuel des bénéficiaires durant leur accompagnement, dans le respect des procédures administratives et pédagogiques spécifiques - La participation aux réflexions et travaux initiés au sein de l'équipe pédagogique
Notre organisme, sous statut coopératif, CLPS L'enjeu Compétences, est le premier organisme de formation privé en Bretagne, dont l'activité est majoritairement centrée sur la formation, l'insertion, l'accompagnement des demandeurs d'emploi.
Gerinter Intérim recrute pour son client à Saint-Évarzec : Un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Polyvalent(e) - H/F Vos missions : Accueil physique et téléphonique des clients et fournisseurs Gestion du courrier et des emails Saisie et suivi des documents comptables et commerciaux Classement et archivage de dossiers Organisation de réunions et gestion d'agendas Soutien aux différents services internes Profil recherché : Formation en gestion ou administration (BAC à BAC+2 type BTS SAM, GPME...) Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) Sens de l'organisation, réactivité et bon relationnel Polyvalence et esprit d'équipe
La ville de Fouesnant - les Glénan Finistère (29) RECRUTE Pour son service propreté Un agent de propreté (H/F) à temps complet CDD d'un an renouvelable Première station touristique du Finistère, Fouesnant-les Glénan est une ville de 10 000 habitants, surclassée 20 000 à 40 000 habitants, qui apporte toute son attention à ses habitants et visiteurs au cœur d'un cadre de vie exceptionnel. Afin de renforcer son équipe propreté, la commune de Fouesnant-les Glénan recrute un agent de propreté à temps complet. Missions : Sous la responsabilité du Responsable propreté, vous assurez l'entretien du domaine public et des abords des équipements communaux ainsi que du désherbage des voiries. Vous assurez le nettoiement manuel et mécanique des places, trottoirs et caniveaux. Vous ramassez les papiers ainsi que les poubelles. Vous participez à l'enlèvement des dépôts sauvages er à leur dépôt en déchetterie. Vous vous assurez de la propreté des toilettes publiques. Vous vous assurez du bon entretien de votre matériel. Vous passez la balayeuse sur les voiries communales. Profil recherché - Permis B exigé - Justifier d'une première expérience en service propreté - Connaitre les règles de sécurité individuelle et collective (port des EPI) - Maitriser la conduite d'une balayeuse de voirie (CACES R482 A souhaité) - La connaissance du territoire serait un plus - Savoir faire preuve de rigueur et d'organisation - Savoir faire preuve d'autonomie et de réactivité - Avoir l'esprit d'équipe et savoir rendre compte - Avoir de bonnes qualités relationnelles Conditions d'exercice : Travail à temps complet Cycle été/hiver Travail du lundi au vendredi Astreintes possibles Forte disponibilité en cas d'intempéries ou pour tout autre évènement exceptionnel. Traitement indiciaire + RIFSEEP + action sociale + participation employeur pour la prévoyance + amicale du personnel Poste à pourvoir : dès que possible Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser à : Monsieur le Maire, Place du Général de Gaulle 29170 FOUESNANT
Première station touristique du Finistère, Fouesnant-les Glénan est une ville de 10 000 habitants, surclassée 20 000 à 40 000 habitants, qui apporte toute son attention à ses habitants et visiteurs au c?ur d un cadre de vie exceptionnel.
Véritable cosmétologue de l'automobile, Armoric Car Wash a pour objectif de proposer à ses clients des prestations qualitatives pour conserver ou améliorer le capital beauté de leurs véhicules. Dans le cadre de son développement, cette entreprise spécialisée dans le nettoyage automobile recrute un Préparateur esthétique automobile h/f. Au sein d'une équipe dynamique de 4 personnes, vous serez chargé(e) d'assurer les prestations de nettoyage extérieur et intérieur (aspiration, plastiques, vitres, sièges, moquettes, etc..) des véhicules de nos clients. Ce poste ne requiert pas de formation/diplôme particulier et fait essentiellement appel à vos qualités et à votre motivation qui seront déterminantes dans le choix de la personne retenue pour le poste. Vous être minutieux(se), méthodique, doté(e) d'un esprit d'équipe et vous avez le goût du travail bien fait. Vous souhaitez avant toute chose intégrer une équipe soucieuse de la qualité des prestations réalisées et vous y investir. Votre formation sera assurée en interne. Une première expérience similaire à ce poste est un réel plus. Travail du lundi au samedi (1 jour de repos en semaine).
L'agence d'emploi ADÉQUAT CONCARNEAU recherche pour un de ses clients des AGENTS DE NETTOYAGE H/F. Au sein d'un camping chaleureux et familial à La Forêt-Fouesnant : - vous interviendrez en nettoyage de mobil-homes, - vous veillerez à l'entretien des saintaires, - vous contrôlerez la vaisselle et autres équipements des locations. Possibilité de travailler tous les samedis, ou seulement certains, jusqu'à fin août - Horaires de journée avec démarrage vers 9h ! Votre profil : Débutant accepté. Vous recherchez un poste sur le terrain et en équipe ! Salaire au SMIC + 10% CP. Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Manpower QUIMPER recherche, pour son client spécialisé dans la fabrication de films d'emballage rétractables ultrafins et les films diélectriques pour condensateurs, un Aide - magasinier H/F. L'entreprise emploie 380 collaborateurs et bénéficie d'une forte dynamique, développe des projets innovants avec rigueur et professionnalisme et s'engage pour la qualité et l'amélioration continue de ses process. Mission d'intérim débutant le 28/07/2025 pour une durée d'un mois environ à ERGUE GABERIC Sous la responsabilité du Responsable Méthodes Maintenance, vous serez amené à aider à la gestion du magasin et assurer la bonne tenue du magasin de maintenance. A ce titre, vous serez amené à : - Réaliser des opérations d'inventaire. - Gérer et mettre à jour les stocks. - Approvisionner les rayons. - Saisir les données informatiques. - Vérifier la conformité des commandes. - Préparer le matériel pour les GEP suivant liste préétablie Les conditions de travail et de rémunération: - Horaires de journée (38h travaillées / semaine 34h20 payées - 3h80 RTT) du lundi au vendredi - Taux horaire : 1325 - 13ème mois - Prime de vacances - Indemnité kilométrique - Primes de fin de mission - Primes de congés payés Les avantages: - Possibilité d'ouvrir un CET (Compte Epargne Temps) rémunéré à 8 % - Profitez des avantages CSE, CSEC Manpower : loisirs, sport, culture, chèques vacances, campings, locations saisonnières ... - FASTT : des avantages pour tous les intérimaires (mutuelle, garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Votre profil: - Profil technique souhaité, niveau Bac à bac2 souhaité - Expérience souhaitée : 2 ans en maintenance industrielle ou 5 ans en production - Outils informatiques indispensables : Excel, Word, Internet, GMAO, formation sur logiciel interne - Connaissances techniques de base en mécanique, pneumatique, hydraulique et électricité Vos atouts: - Bonne aisance relationnelle, polyvalence, rigueur, qualité rédactionnelle, esprit d'équipe
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
La ville de Quimper recrute pour son service entretien des espaces verts un jardinier/une jardinière A ce titre vous entretenez des espaces verts sur un secteur Activités principales Entretenir les espaces verts : - sur surface en herbe : tonte avec petite, moyenne et grande tondeuse, ramassage du gazon, fauchage, débroussaillage - sur surface arbustive : taille, binage, plantation, mise en place paillage, nettoyage - sur surface florale : plantation, binage, participation à la conception - sur surface minérale : nettoyage, désherbage, reprise des surfaces Entretenir le matériel et les locaux : - Matériel : vérification des niveaux, nettoyage, affûtage des lames, graissage - Entretien courant des locaux Nettoyer les espaces verts : ramassage des papiers, verres... Assurer ponctuellement des animations ou des visites de jardins Conduire des engins : conduite de tondeuse ayant une largeur de coupe égale ou supérieure à 1,50 m Profil recherché : Vous avez une formation dans le domaine des espaces verts. Vous maîtrisez les techniques horticoles et paysagères, permettant de concevoir et d'entretenir des espaces verts. Vous possédez une solide connaissance du domaine de la botanique et de la gestion différenciée. Vous assurez en toute autonomie le travail confié par le chef d'équipe, comprenant la tonte, le débroussaillage, la plantation et la taille des arbustes en massif et en haie. Vous effectuez également le désherbage mécanique des massifs et allées, la plantation et l'entretien des massifs floraux. Vous concevez de petites maçonneries, entretenez le matériel et veillez à la mise en sécurité des chantiers
Analyse & Action, Cabinet Conseil en Ressources Humaines, accompagne depuis 30 ans les mobilités professionnelles. Nous poursuivons notre dynamique et, à ce titre, nous vous proposons de rejoindre notre équipe. Vos compétences, vos envies et votre autonomie vous permettent d'intervenir sur des prestations dont la thématique principale est l'orientation et l'insertion professionnelle notamment grâce à des prestations France Travail (AP3, LPR, ATC), des prestations AGEFIPH, bilan de compétences. Dans ce cadre, vous accompagnez des candidats actifs ou en recherche de nouvelles opportunités à la fois en présentiel et en distanciel. Vous prenez en charge l'intégralité de la démarche (accueil, suivi en entretien individuel ou session collective, rédaction de livrables, suivi post prestations, etc ). De formation supérieure RH ou en Psychologie du travail, doté(e) d'une excellente connaissance économique de votre territoire et du marché de l'emploi, vous aimez diversifier vos activités. Sérieux, implication et enthousiasme sont vos principales qualités. Une expérience en accompagnement à la création d'entreprises est demandée. Des déplacements sont à prévoir vers l'agence Analyse & Action de Quimperlé. CDD de 6 mois Les avantages d'Analyse & Action : Mutuelle, tickets restaurant et participation.
ANALYSE ET ACTION, Cabinet Conseil spécialisé en ressources haumaines depuis plus de vingt ans poursuit sa dynamique de croissance.
Poste polyvalent à plein temps (35H) à pourvoir immédiatement jusqu'à la fin d'année, gestion des appels principalement et travaux administratifs nécessitant des connaissances en bureautiques et bases en comptabilité, : Quelques précisons non exhaustives sur le poste : Prendre les appels entrants et sortants, mettre en place les plannings des techniciens, établir des devis et factures. Aide à la gestion administrative, remise en banque, pointage Aide à la communication interne et externe Etc .. Travail du lundi au vendredi inclus. Salaire 1500 € net / mois + mutuelle à 100 % + Carte déjeuner L'entreprise sera fermée du 24/07 au 18/08
Aquila RH Quimper, agence franchisée, qui se démarque par son approche qualitative. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Si comme nous vous êtes passionné par votre métier, c'est probablement vous que nous recherchons pour notre client ! Faites nous confiance ! Notre agence de Quimper a un pôle spécialisé dans les métiers du Bâtiment & de l'industrie , et propose des opportunités sur Quimper en intérim et CDI. Pourquoi travailler avec nous ? - Une équipe dynamique et à l'écoute ! - Acomptes toutes les semaines si besoin. - Offre de parrainage un chèque de 40EUR pour vous et votre filleul - Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés versés tous les mois ! - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) - Les avantages du CE dès la première heure de travail (Couleur CE) Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Nous recherchons pour notre client situé à Quimper et spécialisé dans la gestion de contrats santé et prévoyance d'entreprises, des gestionnaires en assurance (H/F). Vos missions: Au sein des services de l'entreprise, vous réaliserez les missions suivantes : - Assurer la relation client sur les plateformes téléphoniques - Traiter et suivre les dossiers dans le respect du process et de la documentation métier en garantissant la qualité et la conformité de traitement. - Assurer le remboursement des prestations dans le cadre des contrats complémentaire santé et/ou prévoyance - Assurer la prise en charge des arrêts de travail, invalidités et succession des décès - Effectuer le paramétrage des contrats dans le SI de l'entreprise et effectuerez l'appel aux cotisations tout en assurant le suivi budgétaire des entreprises clientes. Votre profil: Vous aimez la relation client et êtes animés par l'envie d'aider les autres? Vous disposez d'un bon niveau rédactionnel et avez une aisance avec les données chiffrées et le traitement informatique? Alors ce poste est fait pour vous! Poste à pourvoir début septembre
Vous effectuez une tournée de livraison sur un secteur donné au départ de Quimper (zone du Guelen). Vous pouvez livrer entre 60 et 70 clients par jour. Vous travaillez du lundi au vendredi ou du mardi au samedi, de 6h30 à 14h30 maximum Une prime repas est prévue Heures supplémentaires rémunérées possibles Vous possédez le permis B depuis au moins 1 an, postulez sans attendre ! Une formation en interne à la prise de poste est prévue. Prise de poste dès que possible.
Au sein de la résidence Les Astérides de Quimper, vous assurez les missions suivantes : Économat * Mettre en œuvre l'ensemble du processus depuis la préparation de la commande, la relation fournisseurs, la réception, le contrôle, etc., jusqu'à la gestion des stocks * Assurer la gestion budgétaire et le suivi périodique du budget * Développer le lien entre avec la cuisine centrale Organisation, coordination et contrôle * Etre l'interface opérationnelle avec les prestataires extérieurs * Garantir, respecter et faire respecter les procédures d'hygiène Entretien des locaux, des surfaces et du linge * Suivre un plan de nettoyage et de désinfection * Alerter lors de situations de dysfonctionnement Restauration * Connaître le processus général de restauration en liaison froide * Maîtriser les manipulations techniques liées à la fonction (remise en température notamment) * Connaître et réaliser les contrôles à effectuer dans le processus * Compléter les supports idoines assurant la traçabilité * Appliquer les procédures d'hygiène HACCP Auprès des personnes accueillies * Participer de manière active lors des réunions générales, de transmission ou de synthèses * Savoir développer un savoir être adapté et bienveillant auprès des usagers Date d'embauche envisagée : 01/10/2025 Date limite dépôt candidature : 11/08/2025 Horaire de 8h à 12h30 et de 13h à 15h30. Salaire selon la convention collective CN66 / Prime SEGUR. Savoir-être Qualités relationnelles Sens de la communication, sociabilité Goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire Sens de l'organisation et du service Discrétion Capacité d'adaptation Compétences techniques Gestion des flux stocks/produits Méthodologie du travail de nettoyage Connaissances des propriétés, des précautions d'emploi et de stockage des différents produits de nettoyage Respect des règles d'hygiène (HACCP)
Aquila RH Quimper, agence franchisée, qui se démarque par son approche qualitative. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Si comme nous vous êtes passionné par votre métier, c'est probablement vous que nous recherchons pour notre client ! Faites nous confiance ! Notre agence de Quimper propose des opportunités sur Quimper en intérim et CDI . Pourquoi venir chez nous Une équipe dynamique et à l'écoute ! Acomptes toutes les semaines si besoin. Offre de parrainage un chèque de 40EUR pour vous et votre filleul Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés versés tous les mois ! Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) Les avantages du CE dès la première heure de travail (Couleur CE) Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Nous recherchons un Préparateur de commandes automobile / réceptionniste (H/F) à Quimper (29) : Vos missions: Réceptionner les pièces et les colis Assurer la gestion des stocks et des approvisionnements Préparer les commandes de pièces et les expédier Assurer le suivi des commandes et des livraisons Connaissances en automobile obligatoires Activité physique Capacité à travailler en équipe et de manière autonome
Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas le travail d'équipe ! Mais si vous voulez travailler main dans la main avec votre responsable de production et vos collègues, contribuer au cycle de traitement des articles textiles et participer directement à la satisfaction de nos clients, on vous attend ! Car chez Elis, nos opérateurs de production sont responsables de A à Z de la qualité du linge, vêtements de travail et tapis à entretenir : - Ils réceptionnent et trient les articles. - Ils alimentent en linge les machines de lavage, séchage et pliage. - Ils contrôlent les textiles afin d'identifier d'éventuelles anomalies. - Ils conditionnent et expédient les articles prêts à être livrés. Des missions variées, une formation au top, une équipe solidaire, ça vous tente ? Oui ? Alors c'est par ici. Nous vous proposons un CDD de 2 à 4 mois dans le cadre de notre activité saisonnière * Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier * Une semaine de travail en 2X8 du lundi au vendredi de 5h30 à 13h ou de 13h à 20h30 * Une rémunération fixe mensuelle complétée de primes. * Et beaucoup d'autres avantages : boissons offertes sur lieu de travail, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), mutuelle d'entreprise...
Le poste : Votre agence PROMAN de Quimper recherche pour son client spécialisé dans la conception de matériel de cuisson pour l'agro alimentaire , un préparateur de commande h/f. Vous aurez en charge la préparation de commandes. Utilisation du gerbeur accompagnant (R485) Profil recherché : Caces R485 Obligatoire Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un magasinier H/F. Vos missions consisteront à : - Assurer la réception des livraisons (déchargement des camions, stockage). - Contrôler les livraisons des fournisseurs, conformément au plan de contrôle défini. - Vérifier que les produits livrés sont conformes aux plannings prévisionnels de réception et au plan de contrôle établi. - Rendre compte des non-conformités et livraisons incomplètes aux services achats et retourner au transporteur les produits non conformes. - Mettre à disposition des services utilisateurs les produits et marchandises prévus par le programme de fabrication ou les programmes de nettoyage. - Saisir dans le cadencier informatique GPAO les commandes et sorties quotidiennes. - Contrôler les stocks (surveiller le stock disponible, évaluer le niveau de stock minimum). - Réaliser les inventaires. Ce poste est à pourvoir immédiatement, pour une durée indéterminée. Profil recherché : - Expérience en tant que magasinier cariste dans le secteur industriel. - Titulaire des CACES R 489 Catégorie 1-3-5, et idéalement CACES R485 Catégorie 2. - Maîtrise des outils informatiques pour la gestion des stocks et le suivi des commandes. - Connaissance des règles de sécurité et de manutention. - Capacité à utiliser des chariots élévateurs et d'autres équipements de levage. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Aquila RH Quimper, agence franchisée, qui se démarque par son approche qualitative. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Si comme nous vous êtes passionné par votre métier, c'est probablement vous que nous recherchons pour notre client ! Faites nous confiance ! Notre agence de Quimper a un pôle spécialisé dans les métiers du Bâtiment & de l'industrie , et propose des opportunités sur Quimper en intérim et CDI. Pourquoi travailler avec nous ? - Une équipe dynamique et à l'écoute ! - Acomptes toutes les semaines si besoin. - Offre de parrainage un chèque de 40EUR pour vous et votre filleul - Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés versés tous les mois ! - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) - Les avantages du CE dès la première heure de travail (Couleur CE) Vos missions: Nous recherchons u(e) secrétaire médicale à Quimper dès que possible; Vos missions : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des patients - Gestion du flux des patients - Enregistrement des patients - Création du dossier médico-administratif des patients- - Frappe des compte rendus Contrat de 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi ; Longue mission Votre profil: Vous êtes dynamique, rigoureux(se), organisé(e), assidu(e) - Vous avez une parfaite maitrise des outils bureautiques Disponible dès que possible
Le poste : Votre agence Proman de Quimper recherche pour son client spécialisé dans la distribution de produits alimentaires, un préparateur de commandes H/F pour les produits surgelés. Vous devez possédez les caces 3 et 5. Horaires de journée prime de froid Profil recherché : Vous êtes organisé et rigoureux. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Découvrez-nous ! Le musée départemental breton est l'un des sites de l'EPCC Domaines et musées départementaux - Chemins du Patrimoine en Finistère, dont la mission principale est de contribuer au développement de la culture en Finistère. Le musée départemental breton de Quimper, créé en 1846 par la Société archéologique du Finistère, est installé dans l'ancien palais des évêques de Cornouaille, proche de la cathédrale Saint-Corentin. Se définissant comme un «musée de société », il présente l'archéologie et les arts du département du Finistère. Pourquoi nous rejoindre ? Les cinq sites de l'établissement sont des laboratoires culturels et construisent une offre ouverte et accessible à tou.te.s. L'employé d'accueil, billetterie, boutique et surveillance à pour mission principale d'accueillir au mieux les différents publics composant nos visiteurs. Cette annonce est une création de poste pour renforcer la capacité de l'établissement à accueillir nos visiteurs dans les meilleures conditions possibles. Principales missions du poste : Ce poste ne nécessite pas de diplôme particulier mais une expérience dans le domaine de l'accueil et de la surveillance sera appréciée, Une formation en interne sera assurée par les agents référents. - Accueil physique, téléphonique et accompagnement des différents publics - Gestion de la relation clients - Participation à la promotion du site et de ses activités, des collections et des expositions - Vente des droits d'entrée et produits de la boutique - Gestion opérationnelle de la boutique (commande, réassort, nettoyage, étiquetage.) - Tenue des caisses et suppléance sous-régie de recette - Chargé de l'accueil et du contrôle des accès, de la surveillance des publics, des salles, espaces et oeuvres du musée - Chargé de la mise en application des règlements et des consignes de sécurité dans des locaux type ERP - Participation à la surveillance des équipements du bâtiment et aux vérifications et contrôles quotidiens de sécurité - Participation à l'entretien et à la maintenance du site - Participation à diverses tâches administratives Nous vous souhaitons : Possédant un bon sens de l'accueil et de solides compétences relationnelles, une envie de travailler en équipe ainsi qu'un sens de l'observation et une capacité à être réactif, la polyvalence du poste nécessite de savoir être organisé et gérer les afflux de visiteurs afin de proposer un accueil de qualité et une mise en valeur du site. Un sens de la rigueur et du respect des règles sont attendus sur la tenue des caisses. Connaître les outils de la suite google est un plus, ainsi qu'être en capacité de recevoir nos visiteurs dans diverses langues. Conditions administratives : - Temps plein, travail weekend et jours fériés - Groupe B, coefficient 265 de la convention collective nationale Éclat - Rémunération : 1891.39€ brut - Lieu de travail : Musée départemental Breton, 29000 QUIMPER - 13eme mois (sous condition d'ancienneté) - Accès gratuit à tous les sites de l'EPCC
Le Château de Kerjean est l'un des emblèmes de la Renaissance bretonne. Passés les puissants remparts puis le portail d'honneur, le visiteur découvre l'étonnante façade aveugle du logis, qui en dit long sur les guerres et les vicissitudes traversées au fil des siècles. Propriété de l'état depuis 1911, le château fait partie des Chemins du patrimoine en Finistère depuis 2006.
Le poste : Notre agence PROMAN Quimper recherche un magasinier cariste H/F, pour un de ses clients spécialisé dans la fabrication de matériel agricole Préparation de commandes, magasinage, manutention, port de charges Ce poste nécessite d'être titulaire du ou des CACES : -CACES CHARIOT CONDUC PORTE 1A - 3 - 5 Profil recherché : CACES R389 catégorie 1A-3-5 obligatoire Expérience exigée en préparation de commandes Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Poste à pourvoir pour notre magasin de FOUESNANT. Rattaché (e) au Responsable du magasin, membre de l'équipe services clients, vous travaillez au sein d'une équipe de 8 personnes. En liaison avec l'ensemble des collaborateurs du magasin, avec les clients et les services internes du franchiseur, votre mission consiste à : - Assurer les encaissements avec rapidité et la fiabilité, - Contribuer au développement de la satisfaction et la fidélité des clients grâce à un accueil convivial, - Organiser et mettre en œuvre les opérations de fidélisation clients proposées par l'entreprise et le magasin, - Garantir la prise en main des retours SAV et autres services, - Assurez une polyvalence en gestion de rayon, - Appliquer strictement les règles en matière d'hygiène et sécurité, permettant d'assurer votre sécurité mais aussi celle de tes collègues et des clients. Pour relever ce challenge, vous êtes accueillant(e), souriant(e), rigoureux(se), vous avez une sensibilité à la vente. Vous avez déjà une expérience sur un poste similaire. Vous avez un très bon sens relationnel qui vous permet de travailler facilement en équipe et d'aider le client dans son parcours d'achat. Des connaissances en vente seraient un atout. N'hésitez plus venez rejoindre notre équipe !
Vos missions: Missions: saisie d'informations sous des applications métiers : renseigner les espèces protégées concernées par une demande de dérogation espèces protégées sous ONAGRE, renseigner les mesures de compensation sous GEOMCE, renseigner SYLVANAT, d'autres applications métiers préparer des procédures et traiter certaines instructions sous Démarches simplifiées aider à l'organisation des COPIL sur le loup, des commissions départementales de la chasse et de la faune sauvage (CDCFS), ... aider à mettre en recouvrement l'indemnité liée à un défrichement gestion du téléphone : délivrer un message de 1er niveau (agenda des agents appelés), actualités des sujets loups, sanglier, choucas, ., réception des appels à destination des agents absents Des Connaissances de la réglementation et des procédures administratives dans les domaines de la chasse, de la forêt, de la biodiversité, des espèces et des espaces seraient un plus Profil souhaité : agent technique ou adjoint administratif spécialisé en environnement et gestion de la faune et/ou en secrétariat CDD du 01/09/2025 au 31/12/2025
Au sein de l'association Mobil'Emploi, vous accompagnez des personnes en insertion (demandeurs d'emploi, jeunes, bénéficiaires du RSA, salariés précaires.) pour lever les freins liés à la mobilité. Votre objectif : leur permettre de se déplacer de manière autonome et adaptée à leurs besoins, en lien avec leur parcours vers l'emploi, la formation ou l'insertion sociale. Vos missions principales : 1/ Accompagnement des bénéficiaires - Accueillir et orienter les publics adressés par les prescripteurs (France Travail, Mission Locale, PLIE, etc.) - Réaliser un diagnostic mobilité individuel et co-construire un parcours vers l'autonomie - Proposer des solutions adaptées (transports en commun, location solidaire, vélo, covoiturage.) - Suivre les bénéficiaires tout au long de leur accompagnement - Gérer les dossiers dans notre logiciel interne 2/ Animation et sensibilisation à la mobilité - Concevoir et animer des ateliers pratiques : lecture de plans, utilisation de transports, sécurité routière, mobilité douce - Participer à la conception pédagogique de modules collectifs - Former les bénéficiaires à l'usage du vélo ou à la planification de trajets 3/ Développement partenarial et territorial - Travailler en lien avec les partenaires : garages, auto-écoles, collectivités. - Participer à la dynamique locale autour des enjeux de mobilité inclusive Profil recherché : - Bac+2 minimum (insertion, travail social, accompagnement, mobilité.) - Expérience dans l'accompagnement socio-professionnel ou la gestion de projet social appréciée Compétences : - Diagnostic et conseil individualisé - Animation d'ateliers collectifs - Maîtrise des outils numériques (Pack Office, outils en ligne) - Gestion administrative et suivi de dossiers - Intérêt marqué pour les questions de mobilité durable et de précarité Savoir-être : - Sens de l'écoute, de la pédagogie, esprit d'équipe - Autonomie, rigueur, capacité d'adaptation Merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation par mail à : alebris-mobilemploi@orange.fr
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un Ripeur / Equipier de collecte H/F. Vos missions consisteront à : - Charger les sacs ou les bacs roulants dans la benne - Remiser correctement les conteneurs - Balayer et ramasser les déchets tombés sur la chaussée lors du vidage des conteneurs le cas échéant - Effectuer un contrôle visuel des déchets lors de la collecte sélective - Appliquer la procédure de refus de collecte le cas échéant - Guider le conducteur lors de manoeuvres difficiles Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité et hygiène. Vous savez utiliser le matériel de nettoyage, connaissez les critères de tri sélectif et êtes autonome. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Offre d'emploi : Préparateur de commandes H/F pour le Drive Votre agence PROMAN Quimper recrute pour l'un de ses clients, un acteur clé dans le secteur de la grande distribution, un préparateur de commandes H/F pour le drive. Vos missions : - Préparer les commandes des clients en utilisant un scanner, conformément à une procédure établie. - Livrer les commandes aux clients. Pour postuler, n'hésitez pas à nous contacter. Rejoignez-nous pour contribuer à la satisfaction des clients dans un environnement dynamique ! Profil recherché : Votre organisation et votre endurance seront des atouts pour mener votre mission à bien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
MISSION Vous surveillez un internat de jeunes de 13 ans à 18 ans en veille couchée. - Contrôler les accès pour prévenir toute intrusion ou sortie non autorisée. - Aide aux devoirs de la 4ème au Bac professionnel. - Proposer des veillées ludiques ou pédagogiques adaptées aux âges des élèves. - Agir avec bienveillance et discrétion pour rassurer et aider. - Appliquer les premiers gestes d'urgence en attendant les secours. - Documenter les événements de la nuit (rondes effectuées, incidents, observations). - Transmettre les informations importantes à l'équipe de jour - Maintenir une discipline nocturne et gérer les conflits : - Soutenir la continuité éducative entre le jour et la nuit PROFIL Expérience souhaitée dans le domaine de l'accompagnement d'adolescents Compétences/Aptitudes liées au poste : - Sens de l'écoute et capacité d'empathie. - Patience et bienveillance. - Capacité à travailler en équipe. - Aptitude à gérer des situations de crise ou de stress. CDD de remplacement (CDI possible à terme) Travail 4 nuits par semaine
La Fondation Massé-Trévidy, acteur social reconnu d'utilité publique, s'engage à faire avancer la réflexion et l'action en faveur des personnes en difficultés ou fragiles. La Fondation réalise des actions sociales, médico-sociales et éducatives dans le champ de l'économie sociale et solidaire.
Descriptif du poste Gerinter Interim Quimper recherche un(e) Préparateur(trice) de Véhicules passionné(e) et rigoureux(se) pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'aménagement sur mesure de véhicules de loisirs. Préparer les véhicules avant livraison : nettoyage, contrôle des équipements, et vérifications techniques. Assurer la mise en main des véhicules auprès des clients : expliquer les fonctionnalités, donner des conseils d'utilisation, et garantir une satisfaction optimale. Collaborer avec les équipes pour répondre aux attentes des clients. Profil recherché Expérience dans la préparation ou le service client (secteur automobile ou loisirs est un plus). Bonne présentation et sens du contact client. Connaissances techniques de base et capacité à apprendre rapidement. Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et adaptabilité.
Notre client est un acteur majeur dans le secteur de la grande distribution, reconnu pour son professionnalisme et la qualité de ses services. Vos missions : - Préparer les commandes des clients en utilisant un dispositif de scan, en suivant une procédure précise. - Assurer la livraison des commandes aux clients. Horaires : Vous travaillerez selon l'un des deux créneaux suivants : de 6h à 13h ou de 12h à 19h30. Profil recherché : Votre organisation et votre endurance seront un atout pour mener votre mission à bien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence Proman de Quimper recherche un agent de comptoir H/F. Au sein de service de location de véhicules et en collaboration avec votre responsable, vous serez en charge de l'accueil client, de la réservation, de la mise à disposition et de la restitution des véhicules. Vous effectuerez les premières démarches en cas de litiges et puis transmettrez les dossiers aux services concernés (qualité, assurance, juridique). Profil recherché : Vous êtes organisé et rigoureux. Vous aimez le contact client. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Quimper Bretagne Occidentale recrute un ou une agent.e d'accueil caisse pour les piscines de Quimper Vos missions principales sont d'accueillir, d'informer les usagers et assurer l'encaissement des prestations proposées Accueil et information des usagers : - Proposer un accueil physique et téléphonique de qualité, - Renseigner et orienter les usagers, - Garantir un environnement accueillant et agréable, gérer les litiges par une écoute attentive et une répartie diplomate, Encaissement : - Vendre et encaisser les prestations proposées, gérer les ouvertures et les clôtures de caisse , solutionner et gérer les problèmes liés au contrôle d'accès ou au fonctionnement de l'accueil, - Préparer et effectuer les versements, - Gérer et alimenter le fond de roulement Administratif : - Suivre la gestion administrative des relations usagers (inscription, réclamation, renseignement, etc.) - Réaliser des supports d'information - Éditer des tableaux de fréquentation, - Rechercher, restituer et classer l'information - Assurer la gestion de différentes tâches administratives courantes - Être force de proposition auprès de la hiérarchie pour apporter des solutions aux dysfonctionnements rencontrés dans l'exercice de ses missions. Profil recherché : Vous avez de l'expérience en accueil du public et en gestion de caisse. Conditions particulières : travail en autonomie et en équipe, déplacements ponctuels, travail 1 weekend sur 2, les jours fériés et en nocturne.
La communauté d'agglomération de Quimper Bretagne Occidentale regroupe le pôle urbain de Quimper et treize communes de sa première couronne périurbaine, comptabilisant ainsi 100 000 habitants.
Description de l'entreprise Chez Ô P'tits Rêveurs, nous accueillons les enfants de 10 semaines à 3 ans dans un cadre sécurisant, spécialement pensé et conçu pour permettre le développement de chaque enfant selon son propre rythme. Coin lecture, parcours de motricité, petits et grands peuvent s'approprier les espaces selon leurs envies et leurs besoins. Le respect du rythme de chaque enfant est une valeur essentielle. Nous nous adaptons à la nature et aux besoins de chaque enfant accueilli afin de l'accompagner avec douceur et patience vers l'autonomie et l'entrée à l'école. Les missions Dans un environnement de travail agréable et stimulant, en tant qu'Auxiliaire de crèche (F/H), tu contribues à la mise en place du projet pédagogique et d'accueil de la micro-crèche. Au contact permanent des enfants, tu devras assurer leur sécurité matérielle, affective et leur bien-être mais également planifier et mettre en œuvre des activités éducatives et ludiques adaptées à leur âge. Garant des soins apportés aux enfants, tu respecteras les règles d'hygiène, de sécurité, les régimes alimentaires des enfants et prépareras leurs biberons et repas. Véritable relais auprès des parents, tu les accueilleras, écouteras et les rassureras tout en prenant en compte quotidiennement les informations relatives aux enfants pour assurer la continuité de l'accueil. De la même manière, tu restitueras aux parents le vécu journalier de leur enfant. Profil Tu es titulaire du CAP Petite Enfance et/ou Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture et bénéficie d'une expérience significative auprès de jeunes enfants âgés de moins de 3 ans ? Tu maîtrises les règles sanitaires (PMS) ? Tu disposes de bonnes qualités relationnelles et les valeurs de bienveillance, confiance, créativité et sécurité affective sont les tiennes ? Alors n'hésite plus et viens nous rejoindre ! Date de début prévue : 01/09/2025
Créée en 2012, BPLUS (120 pers.) intervient dans le secteur de la propreté. Nous connaissons depuis notre création une croissance importante en proposant à nos clients de l'industrie agroalimentaire, mécanique, pharmaceutique, du secteur de la grande distribution, centres commerciaux, ou dans l'activité tertiaire, des prestations qualitatives, sur mesures et étroitement liées à leurs attentes. Venez renforcer notre équipe. Après une période d'accompagnement, vous serez en charge de l'exploitation de plusieurs sites clients, garant du respect des engagements commerciaux. Secteur : Finistère Sud (dans un périmètre entre Châteaulin, Carhaix, Quimperlé et Quimper). Responsable de la sécurité de vos équipes (entre 1 et 10 personnes / site pour un total de 20 à 30 pers), votre mission sera variée : - Recrutement, mise en place de vos recrutements, formation et suivi de vos équipes sur site, - Contrôle des prestations chez nos clients, achat du matériel et des fournitures, mise en place des moyens, gestion des budgets d'exploitations, - Entretien de la relation commerciale avec vos clients, - Suivi documentaire. Pour ce poste, merci de nous adresser votre CV et lettre de motivation argumentée, en nous expliquant votre projet, en quoi votre profil est en rapport avec le poste proposé et en quoi votre candidature serait selon vous un atout pour l'entreprise. Votre profil : Votre profil peut être différent de celui que l'on recherche, votre candidature ne sera pas écartée pour autant si votre motivation est ressentie pour ce poste. Lieu de domiciliation sur le secteur d'activité ci-dessus. (Véhicule fourni). La fonction de Manager est prenante et très variée. - De formation de niveau BAC+2 ou autodidacte, vous justifiez de préférence d'une expérience professionnelle significative acquise sur de l'encadrement d'équipe et idéalement en activité industriel, - La maîtrise des connaissances techniques en lien avec la propreté industrielle du secteur tertiaire et/ou milieu agroalimentaire peut être un atout. (Dans le cas contraire un accompagnement est renforcé lors de votre prise de poste), - Vous bénéficiez de bonnes qualités relationnelles d'écoute et de communication, d'une autorité naturelle et êtes un manager reconnu, - Votre rigueur et votre bon sens de l'organisation sont vos atouts et vous permettent d'être vigilant et réactif, - Vous maîtrisez et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (word, excel, powerpoint), et les nouvelles technologies, - Vous cherchez à perfectionner vos missions et à vous fixer des objectifs de développement. Vous êtes : - Entreprenant(e), - Rigoureux(se), - Organisé(e). Vous êtes de nature curieux(se), vous souhaitez vous investir sur du long terme, et êtes confiant sur vos capacités à évoluer pour accompagner notre entreprise dans son développement, dans ce cas, nous serons alors ravis vous rencontrer.
Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) vendeur(se) en ameublement pour rejoindre notre équipe. Nous recherchons quelqu'un qui est passionné(e) par le service client et qui possède un sens de l'accueil prononcé. Qualifications : - Une expérience dans le meuble est recommandé - Bonne présentation et sens de l'accueil - Excellentes compétences en communication et en relation client - Capacité à travailler en équipe - A l'aise en informatique Responsabilités : - Accueillir et conseiller les clients sur les différents produits de notre magasin - Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées - Participer à la gestion des stocks et des inventaires - Effectuer les opérations de vente et de paiement - Assurer la propreté et le rangement de l'espace de vente Horaire : 10h-12h / 14h-19h du lundi au samedi avec un jour de repos hebdomadaire.
MISSION Préparer et mettre à jour les dossiers résidents Assurer la frappe des comptes rendus des visites avec les médecins Traitements des mails Transmission et échanges des informations des patients avec les autres services Accueil téléphonique et physique : résidents, familles et professionnels de santé, dans le cadre des admissions/sorties Organiser les rendez-vous médicaux Organiser les transports des patients pour arriver ou quitter la résidence. PROFIL Formation/ Expérience : Formation/ Expérience : Titulaire d'un BAC Professionnel Secrétariat, Gestion -Administration ou titulaire d'un diplôme de secrétaire médicale. Vous justifiez d'une expérience significative en tant que secrétaire médicale. Compétences/Aptitudes requises : Maîtrise de la terminologie médicale Maîtrise du pack office et des systèmes d'information médicaux (dossiers résident, planification des soins) Connaissances théoriques et pratiques des méthodes et techniques de soins ; Sens du discernement, de la discrétion, de la ponctualité, du respect du travail de chacun. Capacité à travailler en équipe, à fédérer, sens de l'organisation. Savoir observer, écouter, transmettre des informations. Serait appréciée : Expérience en EHPAD Connaissance de la personne âgée et intérêt pour la gériatrie Connaissance de logiciels de bureautique et de soins.
Vous travaillez à temps complet ou partiel. Vous assurez des interventions haut de gamme et sur mesure d'entretien du cadre de vie au sein d'une ou plusieurs maisons situées à Bénodet et alentours proches. Votre profil : Vous bénéficiez d'une expérience certaine dans le domaine ou en hôtellerie et possédez un grand sens du détail. Vous être discret(e), honnête et respectueux(se). Principales responsabilités : Entretien des pièces de vie (poussières - aspiration et lavage des sols dans le respect des matériaux) Nettoyage des sanitaires et cuisine Nettoyage des vitres Repassage du linge Avantages : Participation aux frais de déplacements à hauteur de 0.50 cts du kms (entre 2 interventions dans la matinée ou l'après-midi uniquement) Planning de travail : du lundi au vendredi de 9 h à 12h et de 13h45 à 18 h (pas d'intervention le week-end et jours fériés) Possibilité d'aménagement du temps de travail pour concilier vie professionnelle et vie familiale Mutuelle collective Congés imposés : semaine de Noël Rémunération : 1 971,71€ par mois
Agence de services auprès des particuliers implanté sur la commune de Bénodet. Prestations d'entretien des résidences principales et secondaires (ménage, repassage, vitres, espaces verts, conciergerie).
Mission longue durée selon profil et disponibilité à QUIMPER Possibilité de CDII - Débutant(e) accepté(e) Notre agence Adéquat de QUIMPER recrute des nouveaux talents : CHAUFFEUR PL MESSAGERIE (F/H) Missions : - Conduite de poids lourds - Livraison de marchandises - Chargement et déchargement de colis Profil : - Permis C et FIMO exigés - Dynamique et organisé(e) - Débutant(e) accepté(e) Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Votre agence TiKernéRH à Rosporden recrute pour son client, spécialisé dans l'Energie à Quimper, un Magasinier. Conditions du poste : - Poste à pourvoir dès que possible, - Rémunération : Taux horaire 12.20€ + Indemnité repas 8€ + Indemnité transport - 38 heures hebdomadaires - Flexibilité journalière Vos missions : - Préparation des produits et matériels pour l'expédition aux clients externes : emballage, mise en palette, - Assurer l'enregistrement de la traçabilité des produits finis lors de l'expédition, - Faire les demandes de transport sur les sites des transporteurs, - Garantir la conformité et l'identification des colis en expédition, - Garantir l'archivage des documents liés aux expéditions, - Habilitation aux moyens de manutentions, - Connaitre les principes et méthodes de conditionnement, - Savoir utiliser les outils informatiques. Et vous ? - Vous êtes titulaire des CACES 1,3 et 5, - Vous possédez une expérience similaire sur un poste de magasinier, - Vous êtes à l'aise avec l'informatique, - Vous êtes manuel, dynamique et autonome. Cette offre vous intéresse ? N'attendez plus et postulez ! - TiKernéRH ? Nous sommes une entreprise de travail temporaire locale et indépendante composée de 2 agences situées à Quimper et Rosporden. Si vous parlez breton, vous comprendrez donc que TiKernéRH ça signifie « La maison des Ressources Humaines en Cornouaille ». Nous on ne parle pas breton, mais nous sommes accueillantes, souriantes et à l'écoute des personnes que l'on rencontre. C'est pourquoi notre métier consiste à offrir des opportunités d'emploi que ce soit dans les métiers du bâtiment, de l'industrie, du tertiaire, des travaux publics, de la métallurgie, de la logistique et pleins d'autres secteurs ! En gros, nous sommes généralistes ! En plus, nous payons nos intérimaires le 11 de chaque mois et proposons des acomptes hebdomadaires, un Club avantages et des cadeaux ! Vous voulez suivre notre actualité et, pourquoi pas, travailler avec nous un jour ? Nous sommes connectés donc suivez-nous sur Instagram, Facebook et LinkedIn !
TiKernéRH est la seule société de travail temporaire indépendante du Sud Finistère basée à Rosporden et Quimper. Comme son nom l'indique, la Maison des Ressources Humaines en Cornouaille, se veut être votre interlocuteur privilégié concernant des recherches d'emploi en intérim, CDD et CDI. Fort de cet ancrage local, nous nous devons d'être au plus proche de nos clients, de nos intérimaires et de nos candidats.
Crêperie du centre ville nous recherchons un crêpier (H/F) pour renforcer notre équipe . Vous devez être en capacité d'assurer un service d'une quarantaine de couverts . - Réalisation des pâtes - Réalisation des différentes garnitures - Entretien du poste de travail Deux jours de repos par semaine Horaires de coupure Heures supplémentaires payées Poste à pourvoir en CDI ou CDD en fonction de votre disponibilité
Quimper Bretagne Occidentale recrute un ou une aide de cuisine pour son service de restauration collective Au sein de l'équipe de fabrication vous assistez les cuisiniers dans la préparation des repas : - Réaliser les tâches préalables à l'élaboration et à la finition des préparations culinaires (lavage / épluchage / découpe ) - Réaliser des préparations culinaires simples dans le respect des règles d'hygiène - Conditionner les préparations culinaires - Éditer et contrôler l'étiquetage des préparations culinaires - Collecter les étiquettes des denrées pour la traçabilité version papier ou numérique - Assurer l'entretien des ustensiles de cuisines et du matériel - Assurer l'entretien des locaux - Compléter les documents qualité - Assurer la répartition des vêtements de travail - Assurer une polyvalence au sein de la structure en fonction des nécessités du service - Intégrer les objectifs d'éco-responsabilité portant sur les consommations d'eau ou d'énergie, le tri, les process de nettoyage etc - Repérer les dysfonctionnements techniques et interpeller sa hiérarchie Moyens matériels du poste : équipements de la cuisine ; outil de gestion informatique CONDITIONS PARTICULIERES : journée continue ; repas 0h30 compris dans le temps de travail ; vacances prises en périodes de vacances scolaires ; port de vêtements de travail et équipements de sécurité conforme aux consignes ; station debout prolongée ; manutention de charges lourdes ; expositions fréquentes à la chaleur ou au froid. PROFIL RECHERCHE : Vous maitrisez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que la méthode HACCP. Vous connaissez les techniques culinaire de base. Vous êtes en capacité de manutentionner des charges lourdes de manières sécurisée. Vous aimez le travail en équipe au sein d'un site de restauration collective.
La commune de Saint-Evarzec recherche un animateur au service enfance - jeunesse (H/F). Poste à temps complet annualisé (du lundi au vendredi), ouvert aux candidats titulaires d'un BPJEPS LTP ou BAFD. Le poste est à pouvoir du 1er septembre 2025 au 31 août 2026. Le planning sera à valider par les responsables. ENVIRONNEMENT DU POSTE : L'animateur est positionné sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Enfance - Jeunesse et vie associative, du Directeur ALSH et des temps périscolaires et du Directeur du service jeunesse. Il fait partie du service enfance - jeunesse. MISSIONS DU SECTEUR ENFANCE (70 % du poste) : Programmer, encadrer et animer des activités (ALSH péri et extrascolaire, temps méridien) - Encadrer les enfants sur les différents accueils et dans différentes activités - Identifier les besoins des enfants et assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants - Proposer et animer des activités adaptées à l'âge et aux rythmes de l'enfant - Evaluer et rendre compte de l'activité et signaler les incidents ou difficultés rencontrées - Encadrer et servir la prise de repas et le goûter des enfants, les acheminer entre les différentes structures, surveiller la cour d'école sur le temps méridien MISSIONS DU SECTEUR JEUNESSE (30 % du poste) : Co-diriger et co-organiser le secteur jeunesse. Participer à : - L'élaboration et la coordination du projet pédagogique - La définition des orientations politique éducative en projets d'animation - L'élaboration des protocoles éducatifs, organisationnels, sanitaires et de sécurité - L'élaboration du règlement intérieur et à la veille de son application - La mise à jour des documents imposés par la règlementation - La gestion du matériel, gestion de la structure Espace Jeunes - La gestion administrative et financière de la structure - L'évaluation des actions et la rédaction de bilans Accueillir, accompagner et mobiliser les jeunes dans la réalisation de leurs projets et dans leur engagement citoyen - Accueillir les jeunes et organiser leur accueil au sein de l'Espace Jeunes - Encadrer et animer des activités, sorties et séjours jeunes - Accompagner les jeunes dans la démarche de projet et dans leur engagement citoyen (ex : Projets On s'lance) - Valoriser les actions et projets mis en place - Sensibiliser et impliquer les parents CARACTÉRISTIQUES PARTICULIERES : - Etre titulaire du BPJEPS LTP ou du BAFD - Horaires discontinus - Grande amplitude horaire - Travail le mercredi et pendant les vacances scolaires
Passionné(e) la gestion des stocks et le montage, vous êtes rigoureux(se) et aimez le travail technique ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! Transflex, acteur national majeur spécialisé dans la distribution des fluides industriels recherche pour son agence de Quimper (29) : - Une / Un magasinier(e) monteur (se) (F/H) en CDI VOTRE QUOTIDIEN : Placé(e) sous la responsabilité du responsable d'agence, vous participez à la fonction logistique de l'entreprise en assurant la réception, le stockage, la préparation et la distribution de produits et composants. À ce titre vous : - Réceptionnez vérifiez et contrôlez la qualité des pièces et matériels, - Préparez des livraisons, manutention, conditionnement et expédition des commandes clients - Participez aux ventes comptoir, - Editez des bons de livraison et des bons de transport, - Fabriquez des flexibles hydrauliques et industriels, - Assemblez des sous-ensembles de connectique fluides simples. À PROPOS DE VOUS : Vous avez une formation CAP/BAC Pro Mécanique industrielle/ Maintenance/ logistique Une première expérience avec un logiciel de gestion de stock serait souhaitable, Vous possédez une totale autonomie sur votre poste de travail, vous permettant de vous intégrer facilement à une PME. VOUS HÉSITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS : - Rémunération sur 12 mois selon le profil et l'expérience, - Travail du lundi au vendredi, 37h hebdomadaires, - 3.5 jours RTT, - Mutuelle d'entreprise, - Titres restaurants. QUI SOMMES-NOUS ? Depuis plus de 60 ans, le Groupe TRANSFLEX accompagne ses clients comme expert en solutions de distribution des fluides. Nous sommes présents dans tous les secteurs de l'industrie au travers de nos 15 agences. L'entreprise allie aujourd'hui la proximité d'un réseau local à la puissance d'un groupe national. TRANSFLEX en chiffres : 15 agences de proximité 40000 références en stock 300000 articles livrés par an 2 plateformes logistiques Engagée en faveur de la diversité, TRANSFLEX étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Chez TRANSFLEX, chaque candidat est évalué sur la base de ses compétences, de son expérience et de son potentiel quels que soient son origine, son genre, son âge ou à toute autre caractéristique.
La commune de Saint-Evarzec recherche un animateur au service enfance (H/F). Poste à temps complet annualisé (du lundi au vendredi), ouvert aux candidats titulaires du BAFA. Le poste est à pouvoir du 1er septembre au 31 décembre 2025. Le planning sera à valider par les responsables. ENVIRONNEMENT DU POSTE : L'animateur est positionné sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Enfance - Jeunesse et vie associative et du directeur ALSH et des temps périscolaires . Il fait partie du service enfance - jeunesse. MISSIONS : Assurer la sécurité physique, morale et affective des mineurs - Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité - Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Etre médiateur au sein du groupe d'enfants: gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage - Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques - Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure - Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations - Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public - Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur le centre de loisirs - Accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants - Animer chaque moment d'animation auprès des enfants Encadrer la prise des repas et le goûter au restaurant scolaire - Acheminer les enfants entre les différentes structures - Placer et servir les enfants - Assister les enfants dans la prise du repas et du goûter - Accompagner les enfants dans « l'Éducation à table » Participer au fonctionnement de l'ALSH et enrichir la vie de l'équipe d'animation - Concevoir et élaborer le projet pédagogique avec le directeur du centre de loisirs et l'équipe d'animation, établir les modes de fonctionnement du centre : règles de vie, consignes de sécurité, rythmes de vie des enfants. - Participer de manière active aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et ses savoirs - Partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires.) - Effectuer les différents pointages de la journée - Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers - Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil, participer à l'inventaire et aux commandes du matériel - Participer au rangement et à l'entretien des locaux de l'accueil de loisirs Toute autre activité nécessitée par des considérations de service public (entretien des locaux, plonge, remplacements d'ATSEM.) CARACTÉRISTIQUES PARTICULIERES : - Etre titulaire du BAFA - Horaires scindés - Grande amplitude horaire - Travail le mercredi et pendant les vacances scolaires
Professionnel de la voirie, débutant ou confirmé, vous aimez travailler en équipe, avoir des responsabilités et surtout la polyvalence des missions ? Alors rejoignez l'équipe voirie de la commune de Fouesnant les Glénan. Première station touristique du Finistère, la commune de Fouesnant-les Glénan, ville de plus de 10 000 habitants, apporte toute son attention à ses habitants et visiteurs au cœur d'un cadre de vie exceptionnel. Aussi, comme pour les espaces verts, sa voirie et ses plages font l'objet d'une attention particulière tout au long de l'année. Missions : Au sein du pôle aménagement et équipements, sous l'autorité du Directeur voirie/travaux, vous réalisez les travaux d'entretien et de maintenance des voies publiques, des abords, des chemins, ou encore des plages communales ceci afin de garantir la sécurité des usagers. - Curage des fossés - Arasement - Ramassage des feuilles - Nettoyage - Bouchage des nids de poule - Elagage - Ramassage des algues Toujours en veille, vous informerez votre responsable de toutes les interventions à effectuer sur le territoire communal. Vous interviendrez de jour comme de nuit en cas de force majeure (intempérie, inondation, manifestations). Détenteur du permis C, vous procéderez notamment au chargement et déchargement des bennes et à la sécurisation des sites. Vous pourrez participer à la mise en place des manifestations durant la période estivale. Profil recherché: - Une première expérience sur un poste similaire serait un plus - Maitrise des techniques de chantiers de voirie - Connaissance de la signalisation temporaire de chantiers - Maitrise de la conduite d'engins : camion benne, tractopelle, minipelle, tracteur - Permis B et C (les candidatures d'agent de voirie sans permis C seront étudiées) Savoir-être : - être autonome tout en sachant travailler en équipe - savoir rendre compte - être dynamique et faire preuve d'initiatives - apprécier la polyvalence et le travail physique Conditions d'exercice : Travail à temps complet sur 2 cycles de travail 1 cycle hiver (4 mois à 33.5h) et 1 cycle été (8 mois à 39h) Travail sur 5 jours en été, travail sur 4 jours une semaine sur 2 en hiver. Travail en extérieur par tous les temps Traitement brut + prime + action sociale + participation employeur pour la prévoyance
poste à temps plein sur 5 jours semaine (du lundi au vendredi) suite arrêt maladie longue durée Au sein d'une PUI centralisée attachée à un établissement SMR, vous travaillez en équipe à la préparation des traitements médicaux Le/la préparateur(rice) en pharmacie participe, en collaboration et sous la responsabilité du préparateur coordinateur et du pharmacien gérant, au circuit du médicament et des dispositifs médicaux de la clinique. Poste à pourvoir dès que possible
Clinique LES GLENAN 29950 BENODET
Fondée en 1985 par les sœurs Loumia et Shama Hiridjee, Princesse tam tam prône l'audace, la joie de vivre, le métissage, la sensualité à la française et le raffinement, à travers les collections pensées pour toutes les femmes . Lingerie colorée et pleine d'imprimés, incontournables pyjamas, maillots de bain chics et féminins et plus récemment la création du concept LOUNGERIE: la nouvelle génération de sous-vêtements ! Ambassadeur/rice de notre marque, vos principales missions seront les suivantes : - Prendre soin de nos clientes : vous savez mettre à l'aise nos clientes, les fidéliser, leur transmettre votre passion pour nos différentes collections (lingerie, bain et loungerie), et les conseiller sur des articles complémentaires afin qu'elles repartent de votre boutique avec le sourire - Optimiser votre boutique : vous avez l'œil en permanence sur le réassort et vous êtes force de proposition en termes de merchandising. Vous participez également à la réception quotidienne des produits et à leur rangement dans le stock. Vous serez également impliqué(e) dans l'analyse des ventes et l'optimisation de la stratégie commerciale de votre boutique. Pourquoi pas vous ?
Poste à pourvoir au sein d'une crêperie située au cœur du centre ville historique de Quimper La crêperie sucré salé, ouverte 7 jours sur 7, peut accueillir 40 couverts Au quotidien, vous prenez en charge les missions suivantes : - Préparation de la pâte et des ingrédients - Fabrication de crêpes - Entretien et nettoyage de votre poste de travail 2 jours de repos à définir avec employeur. Contrat évolutif en fonction du souhait du nombre d'heures du futur(e) salarié(e) Il est impératif de savoir tourner les crêpes Téléphonez pour prendre rendez vous au 06.73.19.07.65
Nous recherchons un enseignant (e) de la conduite (H/F) titulaire du BEPECASER / TP ECSR , vous accompagnerez nos élèves dans l'apprentissage de la conduite . Poste en CDI ***************A pourvoir immédiatement **************
GSF Celtus Ouest Quimper recherche un Agent de Service (H/F) pour rejoindre notre équipe de nettoyage sur le secteur de QUIMPER. Contrat : Temps partiel en CDI Date : à partir du 31/07/2025 (avec 2 jours de formation/doublon) Horaires : 17h30/semaine Lundi au Vendredi : 11h00-13h00 / 13h30-15h00 Taches à effectuer : Entretien des circulations, bureaux Entretien des sanitaires Entretien des communs de type salle de pause Vous êtes organisé, rigoureux, vous avez une bonne capacité d'adaptation et vous adorez travailler en équipe. N'hésitez plus et rejoignez nos équipes GSF sur le terrain
Depuis plus de 60 ans, le Groupe GSF a fait du service sur mesure aux entreprises sa spécialité. Propreté, hygiène, gestion des déchets, entretien des espaces verts, courrier, préparation de salles de réunions, de véhicules La mission de GSF est de faciliter la vie aux entreprises pour qu elles puissent se concentrer sur leurs missions essentielles. Nous sommes des facilitateurs au quotidien grâce à des équipes engagées et compétentes.
Le Koeur Coopérative bio indépendante, située dans la ZA de Créac'h Gwen à Quimper, spécialisée dans la vente de produits biologiques, recherche un(e) employé(e) libre-service polyvalent(e) en CDI pour rejoindre son équipe, au sein des rayons Fruits & Légumes et épicerie. Le Koeur Coopérative Bio c'est une surface de 1000m², une large gamme de produits alimentaires, de bien-être et pour la maison : Boucherie, fromagerie, traiteur, boulangerie, pâtisserie, cave, vrac et 18 000 autres références. + de 300 fournisseurs ! Des conseils à l'espace Bien-Être et un cabinet pour des consultations de naturopathie. Une pièce de vie pour créer du lien : Espace repas, ateliers cuisine, conférences... ***Vos missions*** 1.Encaissement et relation client : - Assurer l'ouverture, la tenue et la fermeture de la caisse - Encaisser les achats dans le respect des procédures - Garantir un accueil chaleureux, professionnel et aligné avec les valeurs du Koeur - Gérer les éventuelles situations conflictuelles avec calme et diplomatie 2.Mise en rayon et tenue du magasin - Réassort et bonne présentation des rayons - Entretien des espaces de vente - Suivi des DLC et qualité produits 3.Service au rayon traiteur traditionnel/boulangerie... - Accueil et service des clients avec sourire et efficacité - Connaissance des produits maison et conseils adaptés - Entretien et nettoyage du poste - Respect des normes d'hygiène Profil recherché : - Expérience souhaitée en vente ou service en magasin, goût du travail d'équipe et sens du service client - Fiabilité, rigueur, polyvalence - Une vraie envie de s'impliquer dans un projet coopératif et engagé ! Travail le lundi uniquement (10h/semaine). Possibilité d'augmenter les heures pendant les vacances ou absences des collègues. Vous pourrez également être amené(e) à venir en aide à l'équipe des caisses et la mise en rayon au frais libre-service et épicerie. Possibilité de participer à d'autres tâches selon les besoins (réassort, vie de magasin, événements) Vous avez un intérêt pour le secteur du BIO, un mode de vie simple, convaincu par le zéro-déchet ! Venez intégrer une jeune équipe de 39 personnes et participer au développement d'un concept innovant proche de ses clients ! - Vous aimez donner le sourire aux autres et ensoleiller leur journée, pour vous, échanger avec les clients est un réel plaisir ? - Vous appréciez les journées de travail actives, vous mettez du cœur dans tout ce que vous entreprenez ? - Vous prenez plaisir à avoir des journées qui ne se ressemblent pas et vous savez entreprendre ? - Porter des cartons et des caisses de fruits et de légumes ne vous fait pas peur ? - Vous avez un intérêt pour la Bio, l'environnement et les projets solidaires ? - Vous voulez un vrai projet et vous investir durablement ? - Vous avez une double compétence à nous faire partager ? Envoyez CV & lettre de motivation par mail et montrer le meilleur de vous-même ! Consultez notre site internet pour en savoir plus : www.lekoeur.fr ; et nos réseaux (Facebook, Instagram, Linkedin). Type d'emploi : Temps partiel 10h00 le samedi, CDI Rémunération : 526 € à 600 € par mois selon profil Date de début prévue : 01/09/2025 (voir une semaine avant pour la formation en fonction des disponibilités) Le Kœur s'engage en faveur de l'inclusion. À compétences égales, toutes les candidatures sont les bienvenues, y compris celles de personnes en situation de handicap. Si vous êtes concerné-e, n'hésitez pas à nous le signaler afin d'envisager ensemble les éventuels aménagements de poste.
Dans le cadre de son développement et pour accompagner une équipe dynamique dans une entreprise engagée et à taille humaine, Le Koeur, SA Coopérative Bio et indépendante, recherche de nouveaux collaborateurs concernés par l'écologie ! "Le pessimisme pollue autant que les pesticides, Ici on s'engage à être positif !" Engagez-vous...
Le Koeur Coopérative bio indépendante, située dans la ZA de Créac'h Gwen à Quimper, spécialisée dans la vente de produits biologiques, recherche un(e) employé(e) libre-service polyvalent(e) en CDI pour rejoindre son équipe, au sein des rayons Fruits & Légumes et épicerie. Le Koeur Coopérative Bio c'est une surface de 1000m², une large gamme de produits alimentaires, de bien-être et pour la maison : Boucherie, fromagerie, traiteur, boulangerie, pâtisserie, cave, vrac et 18 000 autres références. + de 300 fournisseurs ! Des conseils à l'espace Bien-Être et un cabinet pour des consultations de naturopathie. Une pièce de vie pour créer du lien : Espace repas, ateliers cuisine, conférences... ***Vos missions*** 1.Encaissement et relation client : - Assurer l'ouverture, la tenue et la fermeture de la caisse - Encaisser les achats dans le respect des procédures - Garantir un accueil chaleureux, professionnel et aligné avec les valeurs du Koeur - Gérer les éventuelles situations conflictuelles avec calme et diplomatie 2.Mise en rayon et tenue du magasin - Réassort et bonne présentation des rayons - Entretien des espaces de vente - Suivi des DLC et qualité produits 3.Service au rayon traiteur traditionnel - Accueil et service des clients avec sourire et efficacité - Connaissance des produits maison et conseils adaptés - Entretien et nettoyage du poste - Respect des normes d'hygiène Profil recherché : - Expérience souhaitée en vente ou service en magasin, goût du travail d'équipe et sens du service client - Fiabilité, rigueur, polyvalence - Une vraie envie de s'impliquer dans un projet coopératif et engagé ! Travail le lundi, jeudi et samedi, repos le mardi, mercredi et vendredi. Possibilité d'augmenter les heures pendant les vacances ou absences des collègues. Vous pourrez également être amené(e) à venir en aide à l'équipe des caisses et la mise en rayon au frais libre-service et épicerie. Possibilité de participer à d'autres tâches selon les besoins (réassort, vie de magasin, événements) Vous avez un intérêt pour le secteur du BIO, un mode de vie simple, convaincu par le zéro-déchet ! Venez intégrer une jeune équipe de 39 personnes et participer au développement d'un concept innovant proche de ses clients ! - Vous aimez donner le sourire aux autres et ensoleiller leur journée, pour vous, échanger avec les clients est un réel plaisir ? - Vous appréciez les journées de travail actives, vous mettez du cœur dans tout ce que vous entreprenez ? - Vous prenez plaisir à avoir des journées qui ne se ressemblent pas et vous savez entreprendre ? - Porter des cartons et des caisses de fruits et de légumes ne vous fait pas peur ? - Vous avez un intérêt pour la Bio, l'environnement et les projets solidaires ? - Vous voulez un vrai projet et vous investir durablement ? - Vous avez une double compétence à nous faire partager ? Envoyez CV & lettre de motivation par mail et montrer le meilleur de vous-même ! Consultez notre site internet pour en savoir plus : www.lekoeur.fr ; et nos réseaux (Facebook, Instagram, Linkedin). Type d'emploi : Temps partiel 25h30, CDI Rémunération : 1 350 € à 1 530,00€ par mois selon profil Date de début prévue : 01/09/2025 Le Kœur s'engage en faveur de l'inclusion. À compétences égales, toutes les candidatures sont les bienvenues, y compris celles de personnes en situation de handicap. Si vous êtes concerné-e, n'hésitez pas à nous le signaler afin d'envisager ensemble les éventuels aménagements de poste.
Le Koeur Coopérative bio indépendante, située dans la ZA de Créac'h Gwen à Quimper, spécialisée dans la vente de produits biologiques, recherche un(e) employé(e) libre-service polyvalent(e) en CDI pour rejoindre son équipe, au sein des rayons Fruits & Légumes et épicerie. Le Koeur Coopérative Bio c'est une surface de 1000m², une large gamme de produits alimentaires, de bien-être et pour la maison : Boucherie, fromagerie, traiteur, boulangerie, pâtisserie, cave, vrac et 18 000 autres références. + de 300 fournisseurs ! Des conseils à l'espace Bien-Être et un cabinet pour des consultations de naturopathie. Une pièce de vie pour créer du lien : Espace repas, ateliers cuisine, conférences... ***Vos missions*** 1.Encaissement et relation client : - Assurer l'ouverture, la tenue et la fermeture de la caisse - Encaisser les achats dans le respect des procédures - Garantir un accueil chaleureux, professionnel et aligné avec les valeurs du Koeur - Gérer les éventuelles situations conflictuelles avec calme et diplomatie 2.Suivi des caisses et gestion quotidienne - Compter les caisses en fin de journée - Identifier les écarts et en faire un suivi fiable - Participer à l'amélioration des procédures de caisse 3.Référent(e) du samedi, encadrement des temps partiels - Être le ou la titulaire présent(e) le samedi pour coordonner le fonctionnement en caisse - Donner le rythme et assurer une présence rassurante pour les collaborateurs en temps partiels le samedi (souvent des étudiants ou des personnes présentes uniquement le samedi) - Participer à leur formation continue et au maintien des bonnes pratiques. Profil recherché : - Expérience souhaitée en caisse, goût du contact et sens du service client - Fiabilité, rigueur et autonomie - Leadership naturel, capacité à encadre avec bienveillance Travail le mardi, jeudi, vendredi et samedi (présence obligatoire), 2 jours de repos consécutifs : dimanche et lundi Vous pourrez également être amené(e) à venir en aide à l'équipe des caisses et la mise en rayon au frais libre-service et épicerie. Possibilité de participer à d'autres tâches selon les besoins (réassort, vie de magasin, événements) Vous avez un intérêt pour le secteur du BIO, un mode de vie simple, convaincu par le zéro-déchet ! Venez intégrer une jeune équipe de 39 personnes et participer au développement d'un concept innovant proche de ses clients ! - Vous aimez donner le sourire aux autres et ensoleiller leur journée, pour vous, échanger avec les clients est un réel plaisir ? - Vous appréciez les journées de travail actives, vous mettez du cœur dans tout ce que vous entreprenez ? - Vous prenez plaisir à avoir des journées qui ne se ressemblent pas et vous savez entreprendre ? - Porter des cartons et des caisses de fruits et de légumes ne vous fait pas peur ? - Vous avez un intérêt pour la Bio, l'environnement et les projets solidaires ? - Vous voulez un vrai projet et vous investir durablement ? - Vous avez une double compétence à nous faire partager ? Envoyez CV & lettre de motivation par mail et montrer le meilleur de vous-même ! Consultez notre site internet pour en savoir plus : www.lekoeur.fr ; et nos réseaux (Facebook, Instagram, Linkedin). Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 850,00€ à 2 100,00€ par mois selon profil Date de début prévue : 01/09/2025 Le Kœur s'engage en faveur de l'inclusion. À compétences égales, toutes les candidatures sont les bienvenues, y compris celles de personnes en situation de handicap. Si vous êtes concerné-e, n'hésitez pas à nous le signaler afin d'envisager ensemble les éventuels aménagements de poste.
Le Koeur Coopérative bio indépendante, située dans la ZA de Créac'h Gwen à Quimper, spécialisée dans la vente de produits biologiques, recherche un(e) employé(e) libre-service polyvalent(e) en CDI pour rejoindre son équipe, au sein des rayons Fruits & Légumes et épicerie. Le Koeur Coopérative Bio c'est une surface de 1000m², une large gamme de produits alimentaires, de bien-être et pour la maison : Boucherie, fromagerie, traiteur, boulangerie, pâtisserie, cave, vrac et 18 000 autres références. + de 300 fournisseurs ! Des conseils à l'espace Bien-Être et un cabinet pour des consultations de naturopathie. Une pièce de vie pour créer du lien : Espace repas, ateliers cuisine, conférences... Vos missions : Réception et mise en rayon des fruits & légumes ; Tenue et réapprovisionnement régulier du rayon ; Accueil et conseil à la clientèle, fidélisation et satisfaction via une attitude positive et à l'écoute ; Le respect des normes d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire. Vous pourrez également être amené(e) à venir en aide à l'équipe des caisses et la mise en rayon au frais libre-service et épicerie. Vous avez un intérêt pour le secteur du BIO, un mode de vie simple, convaincu par le zéro-déchet ! Venez intégrer une jeune équipe de 39 personnes et participer au développement d'un concept innovant proche de ses clients ! - Vous aimez donner le sourire aux autres et ensoleiller leur journée, pour vous, échanger avec les clients est un réel plaisir ? - Vous appréciez les journées de travail actives, vous mettez du cœur dans tout ce que vous entreprenez ? - Vous prenez plaisir à avoir des journées qui ne se ressemblent pas et vous savez entreprendre ? - Porter des cartons et des caisses de fruits et de légumes ne vous fait pas peur ? - Vous avez un intérêt pour la Bio, l'environnement et les projets solidaires ? - Vous voulez un vrai projet et vous investir durablement ? - Vous avez une double compétence à nous faire partager ? Envoyez CV & lettre de motivation par mail et montrer le meilleur de vous-même ! Consultez notre site internet pour en savoir plus : www.lekoeur.fr ; et nos réseaux (Facebook, Instagram, Linkedin). Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 850,00€ à 2 100,00€ par mois Date de début prévue : 02/09/2025 Le Kœur s'engage en faveur de l'inclusion. À compétences égales, toutes les candidatures sont les bienvenues, y compris celles de personnes en situation de handicap. Si vous êtes concerné-e, n'hésitez pas à nous le signaler afin d'envisager ensemble les éventuels aménagements de poste.
Nous recherchons un(e) Réceptionniste H/F au sein de l'hôtel Ibis Quimper pour renforcer l'équipe. travaille de 7H à 15H ou 15H à 23H00/ Vos Missions : - Accueillir, conseiller et prendre en charge le client depuis son arrivée jusqu'à son départ - Contribuer à la satisfaction permanente du client - Établir & encaisser les factures individuelles et groupes - Contribuer à faire vivre les concepts de la marque et du groupe au quotidien - Fidéliser la clientèle - Aide au service en salle le soir ou petit-déjeuner le matin Vos compétences : - Esprit d'équipe - Aisance relationnelle, sens de l'accueil et du service - La connaissance de Fols est un plus Vos avantages: - indemnités repas - tenue fournie
Nous recherchons pour le domaine de la protection de l'enfance des moniteurs éducateurs (H/F) diplômé. Vous exercerez vos fonctions auprès d'enfants ou d'adolescents en difficulté, en situation de dépendance ou de handicap, vous les aiderez dans les actes élémentaires de la vie quotidienne. Accompagnement individuel, hors structures. Expérience similaire impérative. Missions ponctuelles et régulières tout a long de l'année et sur tout le Finistère. Véhicule indispensable. Roulement de jour ou de nuit au choix. Vous avez déjà une activité et vous souhaitez compléter votre emploi du temps ? OU vous êtes totalement disponible et vous souhaitez garder une totale liberté de planning ? L'INTÉRIM EST FAIT POUR VOUS. CONTACTEZ NOUS.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Poste comprend une grande polyvalence entre des tâches commerciales(visites musée, relations clients),administratives (être à l'aise avec les tableurs et la bureautique) et des travaux de comptabilité de base .Des compétences dans chacun de ces domaines sont demandées. Vos missions:, - Prise de commandes - Facturations fournisseurs - Gestion des documents des douanes - Secrétariat classique... Vous participez à la visite du musée, la dégustation et la vente de produits. Vous travaillez du lundi au vendredi de 9h à 12h30 puis de 14h à 18h30.
En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en 36h45 (1h45 hebdomadaire de pause payée, 35h de travail effectif), en statut employé pendant 1 mois, * Une rémunération avec un salaire mensuel brut de 1 932 €, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés ! Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés.
Nous recherchons actuellement un(e) serveur(se) en restauration en CDI Un seul mot d'ordre : accueillir tous nos clients avec le sourire et leur offrir un service chaleureux et professionnel. Missions principales : - Vous veillez à la bonne préparation et au bon déroulement du service et vous animez toutes les étapes du parcours client de l'accueil à leur départ. - Vous êtes polyvalent(e) et êtes à l'aise au bar et en salle. - Vous maitrisez notre carte et nos produits et êtes en capacité de conseiller au mieux nos clients. - Vous vous enquerrez de la satisfaction des clients tout au long du repas. - Dans le respect des standards de l'enseigne et des règles d'hygiène, vous assurez la propreté et le bon suivi des normes HACCP. - Vous encaissez les clients et gérez la fermeture de caisse Vos compétences : - Vous avez une expérience réussie en restauration. - Profil orienté client, solaire, énergique, polyvalent. - Vous avez une fibre commerciale innée et un sens du service développé. - Excellent relationnel, souriant et communiquant. - Esprit d'équipe. Notre Offre - CDI temps plein et heure supplémentaire selon saison - Salaire 1900 euros Brut/mois 35H Service: 1 an (Exigé)
Le camping de Kerleven, à La Forêt Fouesnant, recherche un(e) employé(e) de ménage pour l'entretien des sanitaires. Poste à 35h, de 14h à 20h, tous les jours sauf le vendredi. Disponible dès maintenant jusque fin août.
Camping 4 étoiles à la Forêt Fouesnant, clientèle familiale francaise,
La Grange, restaurant à La Forêt Fouesnant, recherche un(e) plongeur(se)/aide de cuisine, disponible de suite jusqu'à fin septembre afin de compléter son équipe. Une expérience n'est pas nécessaire, mais une bonne motivation oui. Poste à 35h, possibilité d''être logé(e).
Au sein d'un restaurant, d'une capacité de 130-140 couverts, vous travaillez en binôme avec le responsable de cuisine (épluchage, préparation et dressage des plats) et vous assurez la plonge. Vous travaillez du lundi au vendredi de 9h30 à 15h30, repos le week-end. 5 semaines de congé réparties comme suit : 1 semaine entre Noël et jour de l'An, 1 semaine en mai et 3 semaines en août. Poste à pourvoir dès lundi 21 juillet
Le poste est à pourvoir pour la mi-septembre. Vous travaillez au sein d'une équipe de 4 personnes dans un commerce alimentaire de 250m2 de type supérette. Vous serez chargé(e) de la réception des marchandises, de la mise en rayon, du facing, la presse, le pain et les encaissements. Une Grande polyvalence est demandée entre la caisse et l'ensemble des rayons. Idéalement, Vous avez une première expérience sur un poste similaire, un bon sens commercial et contact clientèle. Les jours de repos seront à définir avec lui. Formation assurée en interne. De mai à septembre, possibilité de travailler 34h/semaine.
Manpower Quimper recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication des films d'emballage rétractables ultrafins et des films diélectriques pour condensateurs, 6 Opérateurs de production (H/F). Avec 380 collaborateurs permanents, cette entreprise innovante et structurée valorise l'excellence opérationnelle et le développement de projets ambitieux. Les missions sont à pourvoir à partir du 4 Août 2025 pour une durée de 18 mois. Au sein de l'atelier, vous serez amené(e) à : - Assurer l'approvisionnement de la matière première et d'opération de manutention des rouleaux finis - Assurer le nettoyage, réglage et changement de formats - De maintenir le rangement du stock et le nettoyage de l atelier - Vous serez amené à utiliser des chariots élévateurs, les CACES R489 CAT 1.3.5 sont demandés Les conditions de travail : - Vous travaillerez en 5x8, sur un cycle de 5 semaines, sur une rotation du lundi au dimanche. - Rémunération : 1919,50 euros brut mensuel - 13éme mois - Prime de vacances - Panier repas de 718 par jour / Panier de nuit: 730 - Indemnité km - Prime de fin de mission - Prime de Congés payés - Majoration heures de nuit et week-end - Pause rémunérée Les avantages: - Possibilité d'ouvrir un CET (Compte Epargne Temps) rémunéré à 8 % - Profitez des avantages Manpower: vacances, loisirs, sport et culture ... - FASTT : des avantages pour tous les intérimaires (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) Votre profil : avec ou sans expérience, tous les profils sont étudiés Vos atouts: Vous possédez les CACES R489 CAT 1.3.5 Votre rigueur, esprit d'équipe et dynamisme seront les clés de la réussite Cette offre vous intéresse ? Postulez dès maintenant !
Notre client est une entreprise française historique, reconnue pour son savoir-faire industriel et la qualité de ses produits textile. Rattaché(e) au service Vêtements d'image et professionnels, vous êtes chargé(e) de la mise en œuvre des commandes, du suivi logistique et de la coordination des services internes et externes impliqués dans la chaîne d'approvisionnement. Activités & tâches Passation des commandes fournisseurs (négoce et sous-traitance) en fonction des prévisions. Suivi du développement produit, de la fabrication et des livraisons. Coordination avec les partenaires logistiques et les transporteurs. Gestion des procédures douanières et du transit international. Contrôle de la conformité des tarifs, délais et minimums de commande. Suivi de la facturation fournisseurs. Calcul des besoins nets à date en intégrant tous les éléments du stock. Création de tableaux de bord : prise d'ordre, planning, stocks, CA, etc. Coordination de la mise à jour des données articles, prix, référentiels dans le SI. Participation à l'évolution des outils de suivi et d'analyse. Suivi du carnet de commandes et valorisation des stocks en fin de mois. Compétences Bonne compréhension de la chaîne logistique. Connaissances en législation douanière et transport international. Maîtrise des outils informatiques (ERP, Excel). Anglais professionnel requis. Savoir-faire Estimation précise des besoins d'approvisionnement. Gestion administrative et coordination des prestataires. Anticipation des risques de rupture et planification. Suivi rigoureux des engagements contractuels. Savoir-être Sens de l'organisation, rigueur, autonomie. Adaptabilité et esprit d'analyse. Bon relationnel, capacité à travailler en équipe et à coordonner. Conditions du poste Contrat CDI Salaire : 30k - 35k ( négociable selon le profil ) Prime du 13ème mois Mutuelle + Prime de participation Profil Issu(e) d'une formation supérieure en supply chain,ou logistique, vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à coordonner différents acteurs internes et externes. Votre avez une bonne maîtrise des outils de gestion.
Commis de Cuisine (H/F) tournant pâtisserie - 39h Expérience exigée en bistromonique ou gastronomique. Personne créative, passionnée par son métier, qui saura respecter le produit. L'équipe est en place depuis 6 ans. C'est une entreprise familiale avec un fort esprit d'équipe. Avantages : - Salaire motivant - 6 semaines de congés/an + fermé les 24, 25, 31 décembre et 1er janvier - 2 jours ½ de repos/semaine - Heures sup payées Responsabilités - Aider à la préparation des aliments en suivant les recettes et les directives du chef cuisinier - Assister lors de la cuisson, de la friture, et de la présentation des plats - Maintenir la propreté et l'organisation de la cuisine - Contribuer à la gestion des stocks et des approvisionnements - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Compétences - Sens du service et capacité à travailler en équipe - Connaissance des techniques culinaires et des normes d'hygiène - Passion pour la restauration et le service en cuisine - Capacité à suivre des instructions précises et à s'adapter à un environnement dynamique - Aider à la préparation des aliments en suivant les recettes et les directives du chef cuisinier - Assister lors de la cuisson, de la friture, et de la présentation des plats - Maintenir la propreté et l'organisation de la cuisine - Contribuer à la gestion des stocks et des approvisionnements - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Aquila RH Quimper, agence franchisée, qui se démarque par son approche qualitative. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Si comme nous vous êtes passionné par votre métier, c'est probablement vous que nous recherchons pour notre client ! Faites nous confiance ! Notre agence de Quimper a un pôle spécialisé dans les métiers du Bâtiment & de l'industrie , et propose des opportunités sur Quimper en intérim et CDI. Pourquoi travailler avec nous ? - Une équipe dynamique et à l'écoute ! - Acomptes toutes les semaines si besoin. - Offre de parrainage un chèque de 40EUR pour vous et votre filleul - Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés versés tous les mois ! - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) - Les avantages du CE dès la première heure de travail (Couleur CE) Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Nous recherchons pour notre client situé à Quimper, un assistant logistique (H/F). Vos missions: Au sein d'une entreprise, vous réaliserez les missions suivantes : - Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises selon les procédures internes - Préparer les commandes et assurer les expéditions dans le respect des délais - Utiliser le chariot élévateur (CACES 3) pour le chargement/déchargement et les mouvements de palettes - Assurer la traçabilité des flux de produits à l'aide des outils informatiques (WMS, ERP) - Participer aux inventaires périodiques - Garantir l'ordre, la propreté et la sécurité de la zone logistique Votre profil: Titulaire du CACES R489 catégorie 3 (ex CACES R389 cat. 3) en cours de validité Vous avez une expérience significative en logistique Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe À l'aise avec les outils informatiques
A la recherche d'un poste d'ouvrier en atelier (h/f) ? Vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire ! Nous recherchons pour notre client basé à Bénodet et spécialisé en orthopédie. Vous serez en charge de : La fabrication des appareils orthopédiques notamment des prothèses. Grâce à des machines performantes vous effectuerez de la découpe de mousse et de l'assemblage. Environnement de travail : - Horaires en journée (environ de 9h à 17h) du lundi au vendredi - CDI de 35h - Rémunération : selon profil Votre profil : Vous êtes une personne motivée, manuelle et qui fait preuve de minutie ? Ce poste est pour vous ! Pour cet emploi, il est demandé d'être polyvalent(e) et d'être à l'aise avec tout ce qui est port de charges (machines plutôt lourdes). Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone !
Rejoignez une entreprise innovante en tant qu'Assistant(e) Trilingue Français, Anglais, Espagnol Service Client ! - Lieu : Ergué-Gabéric (29500) - Mission d'intérim : du 28/07/2025 pour une durée de 6 mois minimum - Secteur : Leader mondial des films pour condensateurs, le groupe développe une technologie unique de batteries Lithium Métal Polymère. - Effectif : 380 collaborateurs engagés dans l'innovation et la performance Vos missions au quotidien: En tant que véritable relais entre l'entreprise et ses clients, vous serez au cœur de la relation client : - Assurer une satisfaction client optimale sur votre secteur - Gérer les commandes de A à Z - Organiser les livraisons dans les délais impartis - Veiller au respect des prix et des délais - Contrôler la conformité des ventes - Suivre les encours clients - Établir les documents export - Travailler dans le cadre du système qualité et suivre les procédures de gestion en vigueur Les conditions de travail et de rémunération: Horaires : Du lundi au vendredi : 8h30-12h00 / 13h30-17h30 (horaires variables) Rémunération : 2100 à 2300 Brut par mois Avantages : Prime vacances 13e mois (sous conditions d'ancienneté) Prime de congés payés Prime de fin de mission Les avantages: Possibilité d'ouvrir un CET (Compte Epargne Temps) rémunéré à 8% Profitez des avantages Manpower : chèques vacances, Locations saisonnières, campings, loisirs, sport... FASTT des avantages pour tous les intérimaires : logement, garde d'enfants, mutuelle ... Profil recherché Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et orienté(e) satisfaction client ? Vous avez une expérience confirmée en assistance client et êtes diplômé(e) en commerce ou équivalent ? Vous maîtriser l'Anglais (oral et écrit) et idéalement l'espagnol Vous maîtrisez les outils bureautiques et avez un excellent sens du relationnel ? Ce poste est fait pour vous ! Le processus de recrutement - Entretien téléphonique - Rencontre avec votre Agent de Talents: Annaïck - Entretien avec l'entreprise - Accompagnement complet : sécurité, formation, gestion administrative Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez une entreprise qui valorise vos compétences et votre engagement !
MISSION Le moniteur éducateur a pour mission de redonner ou de préserver l'autonomie et l'intégration sociale des résidents d'un groupe de 8 personnes adultes handicapées vieillissantes au sein d'un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendante. Conduire ce projet d'accompagnement éducatif dans le cadre du projet d'établissement en lien avec les équipes logistiques et de soins. Proposer des activités adaptées à leur rythme Mettre en œuvre et suivre l'évolution du projet Personnalisé Accompagner le résident dans les actes relevant de sa santé, de sa vie quotidienne, privée, citoyenne et relationnelle. Travailler une approche orientée vers un maintien dans leur autonomie des personnes vieillissantes. Assurer et animer une bonne cohabitation avec les Personnes Agées de la maison de retraite
Dans une démarche inclusive et une dynamique de pôle, vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide singulière de proximité. Vous veillez à son confort et à sa sécurité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités de la vie sociale, en lien avec son parcours de vie. Vous lui apportez également un soutien psychologique. Missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel* Poste de jour. A pourvoir à partir du 11/08 jusque la fin du mois (prolongation possible sur septembre)
Le Koeur Coopérative Bio, structure indépendante spécialisée dans la vente de produits biologiques, située dans la ZA de Créac'h Gwen à Quimper, recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) Libre-Service et vente au rayon traiteur pour renforcer son équipe dès que possible. Contrat : CDI à temps partiel (15h30/semaine) Horaires : chaque jeudi matin et samedi toute la journée Le Koeur Coopérative Bio, c'est une surface de 1000m², une large gamme de produits alimentaires, de bien-être et pour la maison : Boucherie, fromagerie, traiteur, boulangerie, pâtisserie, cave, vrac et bien plus encore. Plus de 300 fournisseurs ! Un espace Bien-Être avec un cabinet de naturopathie. Une pièce de vie dédiée à la convivialité avec des repas, des ateliers cuisine et des conférences. Vos missions principales : Caisse et Polyvalence : - Encaissement des clients. - Vente de produits en boulangerie et traiteur. - Mise en rayon des produits au frais et au sec. Pièce de vie : - Entretien de la pièce de vie : nettoyage des tables de l'espace restauration, débarrassage des bocaux, balayage de la terrasse, rangement des lave-vaisselles, - vidage des poubelles, contrôle hygiène des WC Rayon frais/traiteur : - Mise en place et tenue du rayon traiteur/snacking ; - Contrôle des DLC et qualité des produits ; - Aide au conditionnement et à l'étiquetage ; - Participation aux préparations simples en cuisine (épluchage, découpe.). Vous êtes... : A la recherche d'un emploi flexible et dynamique pour le samedi Motivé(e), dynamique et passionné(e) par le secteur du BIO. Vous aimez échanger avec les clients et participer à un projet d'entreprise solidaire. Vous avez un goût pour le travail en équipe et êtes flexible. Vous n'avez pas peur des tâches physiques comme porter des cartons et des caisses de fruits et légumes. Vous êtes rigoureux(se) sur le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Conditions : CDI - 15h30/semaine (jeudi matin + samedi journée) Salaire : 815 € brut mensuel Possibilité d'augmentation du temps de travail (jusqu'à 34h/semaine pendant les vacances scolaires) Avantages : Tickets restaurant Remises sur tous vos achats à la coopérative Intéressement Partage des invendus Envoyez votre CV et lettre de motivation par mail à l'adresse indiquée et montrez-nous le meilleur de vous-même ! Pour en savoir plus, consultez notre site internet : www.lekoeur.fr, ainsi que nos pages sur les réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn). Le Kœur s'engage en faveur de l'inclusion. À compétences égales, toutes les candidatures sont les bienvenues, y compris celles de personnes en situation de handicap. Si vous êtes concerné-e, n'hésitez pas à nous le signaler afin d'envisager ensemble les éventuels aménagements de poste.
Le Centre Intercommunal d'Action Sociale recrute un cuisinier/une cuisinière au sein de l'EHPAD du Roi Gradlon à Quimper. Missions : Effectuer des préparations culinaires adaptées aux résidents et conditionner les repas: Gestion de la cuisine : - Assurer la cuisson des aliments et leur préparation - Mettre en valeur la présentation - Suivre les différents régimes - Veiller au conditionnement des aliments - Participer au choix des menus et proposer de nouvelles recettes - Préparer les repas fournis par la cuisine centrale - Gérer les stocks de marchandises - Commander et réceptionner les produits - Assurer le suivi informatique des repas des résidents Hygiène et Sécurité : - Veiller au respect des règles d'hygiène et de nettoyage dans le cadre des procédures HACCP - Assurer le nettoyage des locaux et du matériel (ustensiles, vaisselle ) - Réaliser et suivre les auto-contrôles - Veiller au bon fonctionnement du matériel Relations usagers : participer à la vie de l'établissement et à l'animation d'ateliers pour les résidents SAVOIRS : - S'organiser - Assurer le suivi des stocks - Maîtriser les techniques de nettoyage - Assurer la préparation et le conditionnement des aliments - Liaison froide SAVOIR FAIRE : - S'organiser - Assurer le suivi des stocks - Maîtriser les techniques de nettoyage - Assurer la préparation et le conditionnement des aliments - Liaison froide SAVOIR ETRE : - Aisance relationnelle avec les personnes âgées - Esprit d'équipe MODALITES DE RECRUTEMENT : Recrutement des titulaires de la fonction publique par voie de mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude, ou par application de la loi relative aux personnes en situation de handicap, ou à défaut par voie contractuelle de 1 à 3 ans renouvelable 1 fois. Se rendre sur le site de Quimper Bretagne Occidentale ou de la ville de Quimper (www.quimper-bretagne-occidentale.bzh) (www.quimper.bzh) pour saisir en ligne votre candidature à cette offre (un AR vous sera transmis automatiquement) : joindre lettre de motivation + CV + copie des diplômes + dernier arrêté de situation administrative si titulaire de la fonction publique. Merci d'adresser votre candidature (Cv, Lettre de motivation exigés, dernier arrêté administratif si titulaire de la Fonction publique exigé ) - Mme la Présidente - CIAS - 8 rue Verdelet - 29000 QUIMPER Rémunération : Selon grille indiciaire+ primes Les avantages ; Le droit à congés est de 25 jours de congés annuels pour un travail à temps complet 5 jours par semaine, 2 jours de fractionnement si les conditions prévues par la réglementation nationale sont remplies. le télétravail est envisageable, à hauteur d'une journée par semaine, si les activités sont éligibles, la collectivité bénéficie d'un plan de formation pluriannuel afin de vous accompagner et renforcer vos compétences, la collectivité propose également : o l'adhésion volontaire à sa mutuelle et prévoyance avec participation employeur, o l'adhésion à son comité des œuvres sociales (billetterie, chèques vacances, voyages, allocation
Dotée de 35 antennes réparties dans 17 départements des régions Hauts de France, Nouvelle Aquitaine, Bretagne, Grand Est, Bourgogne-Franche-Comté et la Corse, elle est composée d'équipes pluridisciplinaires (juristes, psychologues, travailleurs sociaux et personnels administratifs). Acteur majeur dans la mise en œuvre de mesures judiciaires au profit des juridictions mandantes, l'AEM 29 recherche pour le secteur de Quimper des travailleurs sociaux libéraux pour réaliser les missions ponctuelles suivantes : Réaliser des enquêtes sociales familiales JAF ; Réaliser des auditions de mineurs JAF Mener à bien des médiations familiales ; Animer des stages alternatifs aux poursuites : sécurité routière, responsabilité parentale et Responsabilisation pour la prévention et la lutte contre les violences au sein du couple et sexistes. Profil : Vous êtes détenteur d'une licence en droit, protection de l'enfance ou assistant social, idéalement éducateur spécialisé. Une spécialisation dans les domaines de la parentalité et l'enfance serait la bienvenue. Vous avez une réelle aisance relationnelle ; Vous avez un sens de la discrétion et de la confidentialité accrue ; Votre rigueur et votre sens de l'organisation garantissent une réelle fiabilité dans vos travaux ; La maitrise des outils bureautique de base (word, excel) est une évidence ; Conditions Déplacements à envisager régulièrement avec prise en charge des frais kilométriques. Statut d'activités : libéral Rémunération à la prestation selon barème de l'association ; Une formation sur les premières mesures est prévue avec coordinateur de l'antenne ; Une relecture des rapports est mise en place pour toutes les mesures.
L'AEM (Association d'Enquête et de Médiation) créée en 1998 met en œuvre des missions socio-judiciaires au pénal (alternatives aux poursuites, contrôles judiciaires, enquêtes de personnalité.) et au civil (enquêtes sociales, rencontres accompagnées parent-enfant(s).). Elle organise également des stages de prévention (citoyenneté, addictions, conflits parentaux .) et développe des dispositifs innovants (accompagnement individuel renforcé pour des personnes souffrant d'addiction.).
Aquila RH Quimper, agence franchisée, qui se démarque par son approche qualitative. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Si comme nous vous êtes passionné par votre métier, c'est probablement vous que nous recherchons pour notre client ! Faites nous confiance ! Notre agence de Quimper propose des opportunités sur Quimper en intérim et CDI . Pourquoi venir chez nous ? - Une équipe dynamique et à l'écoute ! - Acomptes toutes les semaines si besoin. - Offre de parrainage un chèque de 80EUR pour vous et votre filleul - Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés versés tous les mois ! - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) - Les avantages du CE dès la première heure de travail (Couleur CE) Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Nous recherchons un Gestionnaire en assurance (H/F) à Quimper (29). Vos missions: - Analyse des besoins des clients en matière d'assurance - Gestion des contrats d'assurance (souscription, sinistres, renouvellements) - Suivi et optimisation des garanties proposées - Réalisation des reportings et analyses de performances - Conseil et assistance aux clients en matière d'assurance Votre profil: Nous recherchons une personne dynamique, rigoureux.se et doté.e d'un excellent sens du relationnel. Vous justifiez d'une expérience réussie en tant que Gestionnaire en Assurance et maîtrisez parfaitement les produits d'assurance. Votre capacité à gérer les priorités, votre sens de l'organisation et vos aptitudes commerciales seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. - Diplôme d'un niveau bac+2 ou similaire - Bonne connaissance des produits d'assurance et des réglementations en vigueur - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion d'assurance - Capacité à travailler en équipe et sous pression
Le/la conducteur.trice d'installations Déminéralisation est en charge d'assurer et d'optimiser, dans le respect du planning de fabrication : - Le pilotage de l'atelier. - Le nettoyage et la désinfection des appareils et des circuits, afin d'élaborer le produit en quantité, délais, correspondant aux normes de qualité requises par les cahiers de charges des clients. Missions : Respecter et participer à la bonne application des règles d'hygiène alimentaire et de sécurité industrielle, Assurer le nettoyage et la désinfection des matériels et des locaux, Analyser les produits et enregistrer les résultats, Surveiller et corriger les paramètres de conduite conformément aux cahiers des charges et aux recettes de fabrication, Garantir une utilisation optimale de la matière en mettant tous les moyens en œuvre pour éviter des pertes, Veiller à la bonne utilisation du matériel et à son entretien, signaler les anomalies de fonctionnement détectées et participer aux actions correctives, Intervenir sur les dépannages courants et participer à des opérations de maintenance spécifiques, Être acteur de l'amélioration continue au sein de votre périmètre.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Vous êtes passionné(e) de sport et rêvez de combiner leadership et expertise dans un environnement où l'esprit d'équipe est roi ? Rejoignez notre client, leader européen dans la distribution d'articles de sport. SKIILL, cabinet de recrutement spécialisé dans le commerce, vous propose de devenir Directeur Adjoint de magasin H/F sur Quimper. -Contrat CDI à 39h par semaine avec un statut Agent de Maitrise. -Rémunération attractive : salaire fixe de 2700€ brut mensuel + primes mensuelles et trimestrielles. -Avantages sociaux : mutuelle et prévoyance incluses. -Opportunité de carrière : rejoignez un groupe en pleine croissance avec des perspectives d'évolution intéressantes. -Formation complète et intégration : vous bénéficierez d'un parcours de formation de plusieurs semaines pour prendre pleinement la mesure du poste. Missions: Directement rattaché(e) au directeur du magasin et en étroite collaboration avec l'équipe encadrante votre rôle consiste à transmettre vos bonnes pratiques aux équipes en vue de garantir la qualité de l'expérience client et le rayonnement de l'enseigne. Plus précisément, vous secondez le directeur de magasin dans ses missions liées à la déclinaison de la stratégie commerciale, à l'animation des équipes de vente, à la valorisation de l'enseigne et à la qualité du service client, dans le respect de la politique et des valeurs INTERSPORT. -Développer et mettre en œuvre des stratégies commerciales : en collaboration avec la direction, vous élaborerez des actions concrètes pour accroître le chiffre d'affaires et la rentabilité du magasin. -Piloter la performance : gestion des indicateurs de performance, analyse des résultats et mise en place d'actions correctrices pour une amélioration continue. -Assurer la gestion opérationnelle : logistique, flux de marchandises, gestion des stocks et respect des procédures internes. -Manager une équipe motivée : organisation des plannings, recrutement, formation et accompagnement de votre équipe pour offrir une expérience client d'exception. -Garantir la sécurité et la bonne tenue du magasin : veiller au respect des process internes et à la sécurité des biens et des personnes. -Créer des synergies locales : développer des relations avec les commerçants et acteurs locaux (mairie, associations, etc.) pour renforcer l'ancrage du magasin dans son environnement. -Innover et anticiper : vous restez attentif(ve) aux évolutions du marché, aux actions de la concurrence et vous proposez des initiatives pour rester compétitif(ve). Profil: -Expérience solide : vous avez au moins 3 ans d'expérience en tant que Directeur(trice) Adjoint d'un centre de profit. -Passion pour le commerce : vous maîtrisez l'ensemble des processus commerciaux et avez une véritable culture du résultat. -Leadership naturel : vous êtes un(e) leader de terrain, capable de motiver et d'accompagner vos équipes vers l'atteinte de leurs objectifs. -Diplomatie et pédagogie : vous savez écouter, former et créer un environnement de travail où chacun se sent valorisé. -Amoureux(se) du sport : idéalement, vous avez un attrait particulier pour le secteur du sport et partagez nos valeurs.
Nous recherchons un(e) vendeur(se) polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe. Le poste inclut à la fois : la vente et une aide en préparation en cuisine. Vous intégrerez une entreprise familiale reconnue pour la qualité de ses produits et sa fidélité client depuis plus de 28 ans. VOS MISSIONS - Accueillir, conseiller et servir la clientèle - Aide à la préparation en cuisine - Emballer les produits, gérer les encaissements - Entretenir un espace de travail propre - Travailler en bonne entente avec l'équipe LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS - Vous êtes accueillant(e), sérieux(se), et avez le sens du service - Vous aimez travailler en équipe dans une ambiance familiale - Vous êtes à l'aise avec les produits frais (viande, salades, plats maison.) - Expérience similaire requise CE QUE NOUS OFFRONS - Un cadre de travail stable, avec un réel esprit d'équipe - Des horaires fixes, repos le dimanche et le lundi - Une boutique à taille humaine où les clients sont fidèles Poste à pourvoir dès que possible. Salaire à définir selon profil.
Le Pub Antique et en Toque recrute un(e) Barman/Barmaid ! Tu aimes l'ambiance des pubs, tu sais manier le shaker comme personne, et tu as le sens du contact ? Rejoins notre équipe dynamique et conviviale au cœur de Fouesnant ! Tes missions sont les suivantes : Accueillir et servir les clients avec le sourire Préparer cocktails, bières, softs. Gérer les stocks et maintenir le bar propre et organisé Contribuer à l'ambiance chaleureuse du pub ! Possibilité de prolongation du CDD
SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'entretien et de maintenance Technique H/F pour les aires du secteur de Quimper. Notre agent a comme missions : - L'entretien des espaces verts, - La maintenance du bâtiment (plomberie, électricité, petite maçonnerie, serrurerie), - L'entretien des extérieurs Poste polyvalent Habilitation électrique BR exigée CDI 35 h / semaine Du lundi au vendredi (+ astreinte 1 semaine sur 4) Salaire : 2064€ Brut / mois + Prime astreinte + Prime de participation annuelle selon conditions + Véhicule de service pour les déplacements entre les sites
La ville de Quimper recrute un animateur / une animatrice périscolaire en CDD sur une période de 12 mois. Assurer l'animation d'un groupe d'enfants dans le cadre des projets pédagogiques et éducatifs. - Assurer l'accueil (parents, enfants) - Assurer la sécurité des enfants ainsi que leur hygiène (Corporelle et alimentaire), - Assurer l'animation des espaces ludiques périscolaires toujours dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène, - Assurer l'accompagnement des enfants sur le temps de repas conjointement avec l'équipe, - Assurer les tâches administratives liées aux activités périscolaires (pointage des enfants, édition de documents,..), - Élaborer des projets d'activités et les mettre en œuvre seul ou en équipe, - Assurer l'encadrement des enfants en camps pendant les périodes de vacances scolaires, - Contribuer à la bonne mise en œuvre des règles d'hygiène, de sécurité et des protocoles, - Selon le poste : déjeuner à la table des enfants, et assurer l'entretien des locaux et du matériel scolaire (en appliquant les protocoles) Profil recherché : Titulaire du BAFA, vous maîtrisez la réglementation en vigueur dans le domaine. Vous disposez d'une bonne aisance relationnelle et vous savez prendre en charge des groupes de jeunes enfants. Vous faites preuve de créativité et de dynamisme.
L'AEM (Association d'Enquête et de Médiation) créée en 1998 met en œuvre des missions socio-judiciaires au pénal (alternatives aux poursuites, contrôles judiciaires, enquêtes de personnalité.) et au civil (enquêtes sociales, rencontres accompagnées parent-enfant(s).). Elle organise également des stages de prévention (citoyenneté, addictions, conflits parentaux .) et développe des dispositifs innovants (accompagnement individuel renforcé pour des personnes souffrant d'addiction.). Dotée de 35 antennes réparties dans 17 départements des régions Hauts de France, Nouvelle Aquitaine, Bretagne, Grand Est, Bourgogne-Franche-Comté et la Corse, elle est composée d'équipes pluridisciplinaires (juristes, psychologues, travailleurs sociaux et personnels administratifs). Acteur majeur dans la mise en œuvre de mesures judiciaires au profit des juridictions mandantes, l'AEM 29 recherche pour le secteur de Quimper des travailleurs sociaux libéraux pour réaliser les missions ponctuelles suivantes : Réaliser des enquêtes sociales familiales JAF ; Réaliser des auditions de mineurs JAF Mener à bien des médiations familiales ; Animer des stages alternatifs aux poursuites : sécurité routière, responsabilité parentale et Responsabilisation pour la prévention et la lutte contre les violences au sein du couple et sexistes. Profil : Vous êtes détenteur d'une licence en droit, protection de l'enfance ou assistant social, idéalement éducateur spécialisé. Une spécialisation dans les domaines de la parentalité et l'enfance serait la bienvenue. Vous avez une réelle aisance relationnelle ; Vous avez un sens de la discrétion et de la confidentialité accrue ; Votre rigueur et votre sens de l'organisation garantissent une réelle fiabilité dans vos travaux ; La maitrise des outils bureautique de base (word, excel) est une évidence ; Conditions Déplacements à envisager régulièrement avec prise en charge des frais kilométriques. Statut d'activités : libéral Rémunération à la prestation selon barème de l'association ; Une formation sur les premières mesures est prévue avec coordinateur de l'antenne ; Une relecture des rapports est mise en place pour toutes les mesures.
Missions: Préparation des arrêtés généraux relatifs à la chasse et la régulation des espèces Identifier et communiquer auprès des propriétaires fonciers des terrains à proximité de la RN165 pour entretenir les friches et traiter les ronciers en automne, avant la tenue d'une battue administrative (novembre ou décembre 2025) Gestion réglementaire de la régulation des espèces susceptibles d'occasionner des dégâts Assurer les bonnes relations de travail avec les lieutenants de louveterie, en intérim de l'agent en charge de ce sujet Traitement des demandes de battues administratives en intérim de l'agent en charge de ce sujet Instruire les demandes d'autorisation d'élevage de gibier et assurer leur suivi Mettre en œuvre le plan d'action régional relatif à la maîtrise des populations de sangliers en Finistère dans le contexte de la menace de la peste porcine africaine Mise en place de procédures d'autorisation de chasse et instruction des demandes CDD du 01/09/2025 au 31/12/2025
L'IME La Clarté dispose: * D'une SEES située à Quimper, qui accueille 35 enfants présentant un trouble du développement intellectuel âgés de 6 à 14 ans * d'une SIPFPro à Kerlaz, qui accueille 75 enfants présentant un trouble du développement intellectuel âgés de 15 à 20 ans * d'un internat de 20 places situé à Quimper En tant qu'éducateur (trice) spécialisé (e) ou Moniteur (trice) Educateur (trice) au sein de l'IME, dans le cadre d'un Plan D'Accompagnement Global (PAG), vous interviendrez en individuel auprès d'un jeune garçon de 13 ans. Votre mission est de faciliter son intégration dans le collectif de l'IME. Missions : Sous la responsabilité des Chefs de service, vous exercez votre travail au sein de l'équipe éducative en articulation étroite avec chacun de ses membres. Savoir-faire et savoir-être : - Connaissance et expérience dans l'accompagnement des personnes présentant une déficience intellectuelle légère à moyenne avec ou sans troubles associés, - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, à impulser ou à participer à une réflexion collective, - Capacité à prendre suffisamment de distance pour appréhender des situations éducatives, les analyser et proposer une réponse adaptée, - Sens des responsabilités et des initiatives, - Organisation et encadrement d'activités éducatives. - Mettre en place des actions favorisant l'autonomie et l'estime de soi - Aider le jeune à réinvestir les apprentissages scolaires et éducatifs au sein d'un collectif - Participer à l'élaboration et au suivi de son PIA en lien avec la famille et les partenaires (ASE et MDPH) - Assurer les transports du jeune de son domicile à l'IME. (A/R) Candidatures à adresser avant le 15/07/25: * à anne.burel@championnetasso.fr
Vos missions en tant que Conseiller.ère de vente : Accueillir et conseiller nos clients avec le sourire. Mettre en valeur nos bijoux et les offres exceptionnelles toute l'année. Participer à la bonne ambiance du magasin, s'entraider et contribuer à la réussite collective. Être ambassadeur.rice de la marque en incarnant des valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce qui fera la différence ? Vous ! Votre dynamisme et votre sens du contact. Votre envie constante de relever de nouveaux défis. Votre passion pour la bijouterie et le service client. Votre esprit d'équipe qui contribuera à la bonne ambiance du magasin. Ce que nous vous offrons : Une rémunération attractive et variable, avec des primes mensuelles, trimestrielles, annuelles et une participation pour partager nos réussites collectives. Des remises exceptionnelles sur nos magnifiques collections toute l'année. Un accès à un parcours de formation et à nos outils innovants dès votre arrivée. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc.). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc). Un environnement de travail stimulant et convivial, basé sur l'humain et la collaboration. Et demain ? Chez Trésor, nous croyons en votre talent ! Nous accompagnons nos collaborateurs vers des évolutions internes (vendeur expert, manager.) et mobilités (géographique, poste siège).
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France ! Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe. Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail. Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle. Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client. Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer. Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration. Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France. Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné. Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie. Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin. Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce que nous offrons : Une rémunération attractive et variable, avec des primes mensuelles, trimestrielles, annuelles et une participation pour partager nos réussites collectives. Des remises exceptionnelles sur nos magnifiques collections, toute l'année. Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain et la collaboration. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc). Et demain ? Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège).
Au sein d'une crêperie d'une capacité de 60 couverts, vous êtes en charge de l'accueil de la clientèle, de la prise de commande, du service et de l'encaissement. Vous travaillez pour les services du midi et du soir. 2 jours de repos consécutifs par semaine Poste à pourvoir pour le mois d'août
450°C recrute un opérateur-rice production & livraison jusqu'à fin septembre. Tu veux intégrer une entreprise en pleine croissance, locale, avec une bonne dose de bonne humeur et de mozzarella ? Tu n'as pas forcément d'expérience, mais tu es motivé-e, fiable et à l'aise sur la route comme en production ? Alors cette offre est pour toi ! Ta mission (si tu l'acceptes) ,un poste polyvalent et dynamique, au cœur de l'activité de 450°C : Production de nos pizzas artisanales dans notre laboratoire à Quimper (assemblage, cuisson, mise sous vide), 3 jours par semaine Livraison de nos produits chez nos partenaires en GMS (grandes surfaces) avec un véhicule de l'entreprise, 2 jours par semaine Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Participation à la vie de l'équipe (brainstormings, séminaires, projets fous...) Ce qu'on cherche : Une personne fiable avec l'envie d'apprendre Un bon esprit d'équipe, curieux-se, qui aime quand ça bouge et quand ça rigole Ce qu'on t'offre : Un CDD (travail du lundi au vendredi) et on te forme dès ton arrivée Un environnement start-up, en pleine effervescence Une équipe dynamique, soudée et bienveillante Un séminaire par mois (oui, on aime se retrouver hors cadre aussi !) Des partenariats cool avec des marques locales et engagées (Maison Martin, Hénaff, etc.) Des opportunités d'évolution en interne (et rapidement) Un job qui a du sens : on valorise les invendus, on travaille avec des ESAT, et on mise sur la qualité Pour postuler : envoie-nous un petit mot sympa (avec ton CV!) Viens faire partie de l'aventure 450°C. Chez nous, on ne fait pas que des pizzas. On fait bouger les lignes, avec le sourire. À très vite !
Employé polyvalent de restaurant (dominante cuisine) Notre restaurant japonais de street food renforce son équipe d'employés polyvalents et recrute de nouveaux profils à temps complet en cuisine. Formé(e) à nos recettes maison par nos soins, vous intégrez une équipe dynamique et motivée. A l'issue d'une formation préalable aux métiers et aux spécificités de notre enseigne, vous assurerez les différentes fonctions de notre concept. Vous travaillerez dans le strict respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Pour réussir à ce poste, les compétences indispensables sont : techniques de cuisine, sens de l'accueil, rapidité en découpe, rythme soutenu durant le service. travail sous pression et travail en coupure. le candidat doit avoir un comportement à l'image de la marque. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, envoyez-nous votre CV (impérativement) pour organiser un entretien. Poste à pourvoir immédiatement. Notre restaurant est ouvert tous les jours au service du midi et du soir. Rejoignez-nous pour cette nouvelle aventure !
Le poste : Votre agence PROMAN QUIMPER recherche pour l'un de ses clients un employé libre service H/F pour les rayons Frais ( volailles, crêmerie, marée,traiteur...) Vos missions consisteront à : - approvisionner les rayons (mise en valeur des produits), - réceptionner les marchandises, - participer à l'animation du rayon (mise en places des affiches, étiquettes, promo, etc.), - conseiller la clientèle, - respecter les normes et règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché : Votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre sens du relationnel seront un atout pour mener votre mission à bien. Utilisation du transpalettes manuel. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille possède une capacité de 270 places, il accueille des enfants de 0 à 18 ans en internat, en famille d'accueil ou au domicile familial. Il accompagne également des femmes enceintes et/ou parent(s) avec enfant(s) de moins de trois ans. Le CDEF est composé de trois unités d'enfance : Le Stangalard à Brest, Roz Maria à Quimper, La Garenne à St-Martin-des-Champs ainsi que d'un Pôle Accueil et Accompagnement Spécifique (PAAS) à Châteaulin et un Centre Parental situé à Brest. Le CDEF recrute pour son service d'accueil temporaire 6-14 ans, un travailleur social (éducateur spécialisé ou moniteur éducateur) H/F. Vos missions : - Accueillir et accompagner les enfants confiés à l'aide sociale à l'enfance dans le cadre d'une mesure administrative ou judiciaire - La prise en charge du collectif - La prise en charge et le suivi individuel - Travail en équipe - Travailler avec la famille et l'environnement du jeune - Travailler avec les partenaires extérieurs - Rédiger des écrits professionnels Le CDEF propose un contrat du 01/08/2025 au 31/08/2025. Cette annonce vous intéresse ? Postulez !
Recrutement ouvert à tous sans condition de diplôme, ni d'expérience professionnelle, basé sur la méthode de recrutement par simulation .Voici les habiletés évaluées durant cette session : - Respecter des normes et des consignes - Agir dans une relation de service - Travailler en équipe - Prendre des initiatives et être autonome - Être en capacité de mémoriser et se repérer sur un plan Les facteurs/factrices assurent quotidiennement la distribution du courrier et des colis et la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste. Ce métier entretien une relation privilégiée et de confiance et de proximité . Missions : - Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés, - Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée en extérieur, - Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste, - Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste Vous intégrerez dans un premier temps la classe d'alternants Facteur/Factrice pour vous former au titre de Conducteur Livreur sur Véhicule Utilitaire Léger. Vous serez en alternance entre votre lieu de travail (secteur de Quimper) et le centre de formation FORMAPOSTE MIDI ATLANTIQUE . La formation se déroulera dans les locaux de l'AFPA de Brest: - Contrat d'apprentissage pour les moins de 30 ans, et sans limite d'âge les personnes reconnues travailleurs handicapées - Contrat de professionnalisation pour les personnes de 30 ans et plus inscrites à France Travail. Prérequis: - Permis B obligatoire - Compte tenu des missions confiées, un casier judiciaire vierge (B3) vous sera demandé Intéressé.e ? Inscrivez vous pour participer à la réunion d' information collective via le lien ci dessous : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/466394?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Après cette réunion d'information, pour ceux qui souhaitent poursuivre, la présélection se fera par des tests d'habiletés nommés METHODE DE RECRUTEMENT PAR SIMULATION (MRS).
Sous la responsabilité de la cheffe de cuisine, vous évoluez au poste froid. Vos missions : Préparer les ingrédients nécessaires à la confection des recettes Maintenir la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine Participer à la réception et au stockage des marchandises Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Les Marches à Quimper, votre brasserie française, italienne et pizzeria de choix située au Cinéville de Quimper ! Nous mettons un point d honneur à vous offrir une expérience culinaire unique et savoureuse, en vous proposant une cuisine faite maison à base de produits frais, sélectionnés avec soin par notre équipe passionnée. Que vous souhaitiez déguster un plat traditionnel français ou vous laisser tenter par les saveurs de l Italie
Nous sommes un bar-Tabac-Loto sur la côte et nous recherchons une personne qui s'occupe aussi bien du bar, du service, du tabac et du loto. Nous sommes ouverts 6 jours sur 7 et 7/7 en pleine saison. Horaires et jours à définir avec l'employeur. Le Poste est à pourvoir pour le 1er septembre 2025. Votre profil: Dynamique, vous aimez travailler en équipe car chez nous, nous sommes une deuxième famille et nous travaillons tous avec le même état d'esprit : Respect, Entraide, Conseil et Bienveillance..... Candidature par mail UNIQUEMENT
Quimper Bretagne Occidentale recrute un/une auxiliaire de puériculture en CDD pour son Multi-Accueil l'Arche de Noé à Quimper ainsi que ponctuellement au sein du Pool pour intervenir dans différentes structures d'accueil petite enfance. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire en structure collective, votre rôle est d'accueillir et d'accompagner les enfants, de moins de 3 ans et leur famille. Enfants : - Observer, identifier et répondre aux besoins des enfants. - Contribuer à leur éveil en concertation avec l'EJE. - Appliquer les règles de sécurité et mettre en œuvre les conditions d'une sécurité affective pour chaque enfant. - Prendre en charge l'enfant malade sous la responsabilité de la puéricultrice. - Participer au dépistage des difficultés de développement de l'enfant et aux signes de mal être. - Assurer un environnement sain et accueillant. - Respecter les protocoles d'hygiène mis en place à la crèche (repas, soins, environnement, jeux). - Préparer les biberons dans le respect des protocoles et les besoins individuels de chaque enfant. Parents : - Informer et participer à la mise en confiance des parents au sein de la structure : écoute, échanges quotidiens. - Etre dans une mission de co-éducation. Equipe : - Participer à l'élaboration , la mise en œuvre et l'évolution du projet éducatif et en être garant. - Encadrer, évaluer les stagiaires . - Assurer la continuité de la responsabilité des enfants en l'absence de la responsable ou de la puéricultrice de l'accueil collectif. Profil recherché : Titulaire du diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture, vous maîtrisez la réglementation en vigueur dans le domaine. Organisé(e), vous savez prendre en charge des groupes de jeunes enfants. Vous faites preuve de créativité et de dynamisme. Réactif.ve, vous savez prendre des initiatives. Doté(e) de réelles aptitudes relationnelles, vous aimez le travail en équipe et le contact avec les jeunes enfants et leurs parents. Titulaire du permis B.
Au sein d'un supermarché d'une surface de vente de 300m² , vous rejoignez une équipe de 7 personnes afin d'assurer les taches suivantes : - Vous gérez la mise en place des rayons - Vous Assurez les encaissements des produits - Vous Participez à l'entretien de la surface de vente. Vous travaillez 5 jours sur 7 du lundi au dimanche sur planning tournant. L'amplitude horaire est de 6h00-20h.
Notre agence Adéquat de QUIMPER recherche pour l'un de ses clients un(e) Conducteur d'Installation / Conducteur process (F/H). Missions : - Assurer la conduite et la surveillance des installations de transformation dans le respect des procédures et standards - Réaliser les travaux d'enregistrement et s'assurer de la traçabilité en temps réel - Garantir une production conforme - Réaliser les analyses nécessaires au pilotage de son activité et au contrôle produit, et adapter les paramètres de pilotage en fonction - Réaliser les stocks et en assurer le reporting - Respecter et maîtriser les consignes en vigueur en matière d'hygiène et de sécurité Poste avec CACES 3, horaire 3*8, week-end et férié CONNAISSANCES COMPLEMENTAIRES ET/OU SPECIFIQUES : - 1 er niveau de maintenance : notions d'électricité et de mécanique - Maîtrise informatique Profil : - Bac+2 en agroalimentaire ou expérience professionnelle équivalente - CACES 3 - Esprit d'analyse, bon relationnel, réactif(ve), capacité de prise de décisions - Vigilance dans le respect des normes hygiène, sécurité et de qualité, notamment produit. Rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
CDD de 3 mois avec possibilité de prolongation. Les missions proposées sont les suivantes : * Accompagner et aider de manière individuelle et collective des personnes, en situation de handicap mental, dans tous les actes de la vie quotidienne afin de renforcer l'autonomie et l'estime de soi par la valorisation des compétences et des ressources de chacun, * Améliorer le cadre de vie du résident avec la collaboration de ce dernier, * Participer au bien-être des résidents par le biais d'animations centrées autour des besoins et centres d'intérêt de la personne, * Participer à la sécurité physique et mentale des résidents et à la sécurité des biens, * Réaliser les transmissions adaptées orales et écrites, * Réaliser des écrits professionnels : comptes rendus des réunions, fiches d'incident, rapports éducatifs, * Travailler en équipe pluridisciplinaire en collaboration avec l'équipe médicale. Salaire selon la convention collective CN66. * Aisance relationnelle, être à l'écoute et bienveillant * Prise d'initiatives et capacités à travailler en équipe * Capacités d'organisation * Connaissance de l'organisation sanitaire et médico-sociale * Maîtriser la gestion de projet et les écrits professionnels * Bac ou équivalent aide médico-psychologique - DE AMP ou DE AES
votre mission : - Accompagner et aider de manière individuelle et collective des personnes, en situation de handicap mental, dans tous les actes de la vie quotidienne afin de renforcer l'autonomie et l'estime de soi par la valorisation des compétences et des ressources de chacun, - Améliorer le cadre de vie du résident avec la collaboration de ce dernier, - Participer au bien-être des résidents par le biais d'animations centrées autour des besoins et centres d'intérêt de la personne, - Participer à la sécurité physique et mentale des résidents et à la sécurité des biens, - Réaliser les transmissions adaptées orales et écrites, - Travailler en équipe pluridisciplinaire en collaboration avec l'équipe médicale. Profil recherché : Bac ou équivalent aide médico-psychologique - DE AMP ou DE AES, étudiants acceptés
Le Hameau de l'Estran à Saint-Yvi héberge 40 résidents retraités d'ESAT (Établissement Social d'Aide pour le Travail) en situation de handicap mental, réparti dans 4 maisons dépendantes (Odet, Laïta, Aven et Scorff). Missions En qualité de remplaçant éducatif (H/F), vous assurez les missions suivantes : * Accompagner et aider de manière individuelle et collective des personnes, en situation de handicap mental, dans tous les actes de la vie quotidienne afin de renforcer l'autonomie et l'estime de soi par la valorisation des compétences et des ressources de chacun, * Améliorer le cadre de vie du résident avec la collaboration de ce dernier, * Participer au bien-être des résidents par le biais d'animations centrées autour des besoins et centres d'intérêt de la personne, * Participer à la sécurité physique et mentale des résidents et à la sécurité des biens, * Réaliser les transmissions adaptées orales et écrites, * Réaliser des écrits professionnels : comptes rendus des réunions, fiches d'incident, rapports éducatifs, * Travailler en équipe pluridisciplinaire en collaboration avec l'équipe médicale. Date de contrat du 27/08/2025 au 30/09/2025 Date limite dépôt candidature : 27/08/2025 Conditions * Salaire selon la CCN66 Profil * DE AMP ou DE AES serait un plus * Aisance relationnelle, être à l'écoute et bienveillant(e) * Prise d'initiatives et capacités à travailler en équipe * Capacités d'organisation * Connaissance de l'organisation sanitaire et médico-sociale * Maîtriser la gestion de projet et les écrits professionnels
Nous recherchons un(e) employé(e) de libre-service pour rejoindre notre équipe Missions : - Mise en rayon des produits - Maintien de l'ordre et du rangement dans le magasin - Réception et déballage des palettes -Tenue de caisse Profil recherché : - Une première expérience dans un poste similaire serait un plus, mais les débutants motivés sont également les bienvenus. Horaires de travail : Lundi au samedi : 10h-12h et 14h-19h
Nous recherchons pour notre Spa situé au cœur du Bois de Pleuven, entre Quimper et Concarneau, Un(e) Spa Praticien(ne) afin de renforcer notre équipe: - Vous êtes passionné(e) par votre métier - Vous disposez d'une première expérience réussie dans le milieu du Bien-être (SPA, Thalasso, Institut de beauté) - Vous avez le sens de l'écoute - Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et motivé(e) - Vous avez le sens du challenge et envie de nouvelles opportunités Naturalys Spa se réinvente, rejoignez notre équipe dynamique, dans un cadre de travail agréable Sous la responsabilité de la Spa manager, vos principales missions seront les suivantes : - Pratiquer les différents massages, soins corps et soins visage - Offrir un service de qualité, veiller au confort de la clientèle selon les standards haut de gamme - Accueillir et fidéliser les clients - Promouvoir, conseiller et vendre les soins et les produits de la boutique - Assurer l'ouverture et la fermeture du Spa, les encaissements et la prise des rendez-vous L'Offre : Contrat de 20 à 35 heures hebdomadaire selon votre disponibilité. Avantages : - Intéressement sur les ventes - Prime de transport - Chèques-cadeau Kdopass en fin d'année (Noël) - Jours de repos fixes - Dimanche et Jours fériés non travaillés - Formations régulières en interne
Pour accompagner notre forte croissance sur le secteur des compléments alimentaires, nous recherchons un nouveau collègue Vos missions : Au sein du service qualité et sous la responsabilité du Responsable qualité, vous assurerez les missions suivantes : Gestion de la qualité : - Assurer les inspections en production - Assurer les contrôles terrain et mise à jour des documents associés - Effectuer les demandes d'analyse - Contrôler les matières premières - Réaliser les prises d'échantillons - Suivre les plans d'analyses - Participer aux actions définies par le service Vos atouts : De formation type BTS, licence ou ingénieur en IAA, Chimie ou Qualité, votre intérêt pour les questions qualité, votre rigueur et votre sens de l'organisation seront des atouts indispensables. Vous maîtrisez le Pack Office. La maîtrise de l'anglais est un plus. Une connaissance technique des ingrédients et de la réglementation des compléments alimentaires seraient des atouts majeurs.
Vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à vous construire un avenir prometteur dans le commerce ? Rejoignez nous ! Rejoignez notre équipe dynamique et formez vous au métier d'assistant(e) manager en unité marchande en alternance ! Nous vous proposons une expérience unique pour acquérir les compétences d'un(e) véritable professionnel(le) du commerce tout en étant rémunéré(e) au sein d'un commerce secteur mode/habillement/accessoires. Vos missions : Accueillir et conseiller les clients avec sourire et professionnalisme, Découvrir les produits et les techniques de vente, Participer à la mise en place des opérations commerciales, Contribuer à l'animation du point de vente, Développer l'efficacité commerciale d'une unité marchande, Animer l'équipe d'une unité marchande. Votre profil : Vous êtes passionné(e) par le commerce et la relation client. Vous êtes dynamique, souriant(e) et avez le sens du service. Vous souhaitez vous investir dans une formation professionnalisante. Ce que nous vous offrons : Un contrat d'apprentissage de 12 mois, Une formation de qualité dispensée sur notre campus de QUIMPER (1 à 2 jours par semaine) Une rémunération durant votre formation L'acquisition d'une qualification reconnue Des perspectives d'évolution potentielle au sein de l'entreprise Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Contrat apprentissage : 1 minute pour comprendre https://www.youtube.com/watch?v=NGKYDLrbsNc
Le CCAS de Quimper recrute un(e) Agent(e) de Maintien à Domicile pour un CDD d'un mois renouvelable. Rejoignez une équipe où la bienveillance fait la différence ! S'engager au sein du Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile du CCAS de Quimper, c'est : - Intégrer une équipe autonome où chaque membre prend part aux décisions. - Moins de déplacements car vous travaillez sur un seul secteur. - Développer des liens de confiance par une proximité avec les usagers. Votre mission : Plus qu'un métier, une vocation ! En tant qu'agent(e) de maintien à domicile, vos activités principales seront de : Valoriser le maintien de l'autonomie en privilégiant le « faire avec ». - S'assurer de l'état général des personnes en apportant un soutien adapté. - Assister au lever, au coucher, à l'habillement et à la toilette. - Veiller à la prise des repas et à l'hydratation. - Aider au maintien de la motricité. Participer à la vie quotidienne, c'est permettre à la personne de se sentir bien chez elle. - Entretenir le cadre de vie : ménage, entretien du linge. - Prévoir les achats et/ou la préparation des repas tout en veillant à une alimentation équilibrée. - Assister dans les démarches administratives et dans la gestion quotidienne. Rompre avec l'isolement en favorisant la vie relationnelle. - Apporter une écoute bienveillante et un soutien moral aux bénéficiaires. - Encourager les relations vers l'extérieur et accompagner dans les déplacements. Au cœur de notre mission : la proximité, le respect et la confiance réciproque. Vous serez à la source de l'information partagée avec votre équipe et participerez activement à la mise en œuvre des accompagnements adaptés au plus près des besoins de nos usagers. Travailler en équipe autonome au Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD) du CCAS, c'est ne jamais être seul : - Une équipe soudée et un référent pour toutes vos questions. - Un outil collaboratif « Teams » pour être en lien à tout moment avec vos collègues et l'équipe administrative. - Une prise de poste personnalisée. Vous vous engagez pour une qualité de vie des bénéficiaires, nous nous engageons pour votre qualité de vie au travail ! Ce que nous vous proposons : - Des indemnités kilométriques et des inter-vacations prises en compte. - Des opportunités de formations pour développer vos compétences professionnelles. - Une co-construction de votre planning de travail en équipe autonome. Qui êtes-vous ? Vous êtes ponctuel(le), organisé(e), rigoureux(se) et dynamique. Vous savez travailler en équipe, tout en étant autonome. Vous êtes à l'écoute des bénéficiaires et vous vous engagez à respecter leurs besoins d'accompagnement. Votre formation dans le secteur médico-social (DEAVS, DEAES, ADVF .) est un atout, elle n'est pas indispensable. Votre motivation et vos expériences sauront faire la différence ! Prêt(e) à relever le défi ? Postuler dès maintenant et faites partie d'une équipe engagée et innovante ! Nous sommes en mesure d'accueillir des personnes en situation de handicap.
Pour notre établissement, assurant en service rapide, entre 100 et 140 couverts par jour, vous effectuez l'épluchage des légumes, les préparations, l'entretien de la cuisine et la mise en place. Vous assurez le service du midi en continu du lundi au vendredi. Vos horaires sont de 9h à 16h. Le poste est à pourvoir dès que possible jusqu'à fin août.
En tant qu'alternant(e) réceptionniste polyvalent(e), vous serez pleinement formé(e) et intégré(e) à l'équipe de l'hôtel. Vous participerez à tous les services de l'hôtel, pour une vision globale des métiers de l'accueil : Réception : Accueillir les clients à leur arrivée et lors de leur départ Contrôle des réservations/ prix Effectuer les check-in / check-out selon les procédures de l'établissement Répondre aux demandes des clients et avis clients Gérer les réservations et utiliser notre logiciel PMS (formation assurée) Encaissement et contrôle de caisse Assurer la bonne transmission des informations aux autres services Petit déjeuner : Participer à la mise en place du buffet et plonge, Accueillir et servir les clients en salle Étages : Assurer un lien entre la réception et l'équipe des étages Contrôler l'état des chambres (propreté, équipement, conformité) Apporter un soutien ponctuel aux femmes/valets de chambre Entretien du linge et des lingeries Mission : Des missions complémentaires ponctuelles pourront vous être attribuées en fonction de vos aspirations : animation des réseaux sociaux, suivi de tableaux de bord, actions commerciales .... Profil recherché : Vous préparez un diplôme en hôtellerie (BTS, Bac Pro, Titre Pro.) Vous êtes polyvalent(e), autonome, souriant(e) et organisé(e) Vous avez un bon sens du service et une présentation soignée Une première expérience en hôtellerie / restauration est un plus La maîtrise de l'anglais (ou autre langue) est appréciée
L'hôtel Eco Green de Quimper (anciennement Première Classe Quimper) a ouvert ses portes en février 2025. Le concept de notre hôtel est d'offrir à nos clients tout le confort d'une chambre associé à un tarif économique, tout en veillant à leur bien être et à celui de la planète.
Au sein de notre agence MNT, Mutuelle Nationale Territoriale, située à QUIMPER (29), nous recherchons un.e Conseiller.ère Agence en contrat à durée déterminée de 4 mois, dans le cadre d'un remplacement. En totale autonomie, vous proposez nos produits en santé, en prévoyance et autres services à nos adhérents et prospects. C'est pour vous l'occasion de rejoindre une équipe dynamique, solidaire accompagnée en proximité par son management et ayant à cœur la satisfaction des adhérents de la MNT. Vos missions prioritaires : - Vous accueillez, informez et orientez par téléphone et physiquement nos adhérents, les prospects et les interlocuteurs des collectivités territoriales sur les différents produits et services de la mutuelle en santé, prévoyance, IARD etc. - Vous effectuez de la relance de devis sur tous nos produits, - Vous analysez les besoins afin de proposer des produits adaptés et complémentaires, - Vous assurez la gestion des contrats auprès des adhérents (adhésions, modifications, radiations), - Vous fidélisez les adhérents et développez la notoriété de la MNT en participant aux différentes actions commerciales et opérations locales de marketing direct. En fonction du contexte et dans un deuxième temps, vous pourrez être amené-e à assurer ponctuellement des permanences au sein des Collectivités Territoriales. Profil recherché Diplômé(e) de niveau Bac +2 en assurance, vous possédez une expérience d'au moins 6 mois ans en tant que commercial(e) sédentaire dans le secteur assurantiel, dans le respect de la norme DDA (Directive sur la Distribution d'Assurances). Ce poste polyvalent conjugue une forte activité de développement commercial (téléphonique et physique) avec de la gestion et souscription des contrats. Une bonne organisation du temps (gestion du temps entre les rendez-vous avec les différents interlocuteurs et la gestion des dossiers) est nécessaire pour ce poste. Vous êtes à l'aise au téléphone, et appréciez la relation téléphonique, ainsi qu'en face/face avec vos interlocuteurs. Vous recherchez un poste alliant le développement commercial et la gestion, et vous partagez nos valeurs de solidarité et d'égalité, dans un environnement responsable, celui de l'économie sociale et solidaire (ESS), alors rejoignez-nous à la MNT ! Les avantages de la MNT : Vous cherchez un travail qui a du sens, dans une entreprise avec des valeurs fortes ? A ce titre, afin de préserver votre équilibre vie professionnelle et vie privée et vous accompagner dans l'évolution de votre carrière, la MNT a mis en place plusieurs dispositifs : - 15 jours de RTT par an (prorata temporis) Quelques informations complémentaires : - Temps de travail : 37h30 par semaine (souplesse sur les plages horaires), du lundi au vendredi. - Rémunération fixe + variable annuelle : en fonction des objectifs réalisés - Tickets restaurant d'une valeur de 10€ (60% pris en charge par l'employeur). - Œuvres sociales du CSE et avantages du Groupe VYV. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L.5212-13 du Code du travail. La MNT s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.
L'entreprise Conduite Éco et Sécurisée est un organisme de formation, qui accompagne les particuliers et les professionnels dans l'éco-mobilité. Nous réalisons des initiations à l'éco-conduite, sur des véhicules électrifiés tels que les hybrides, hybrides rechargeables et full électriques. Nous travaillons directement avec les constructeurs et leurs concessionnaires. Chaque client qui prend possession d'un véhicule propre chez un concessionnaire partenaire, a automatiquement droit à une heure d'accompagnement avec notre entreprise. Durant cette heure, nous abordons les options et équipements de la voiture, la technologie embarquée, et bien entendu, nous lui enseignons la meilleure façon de l'utiliser. Aperçu du poste : Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Clientèle passionné(e) et axé(e) sur le service client pour rejoindre notre équipe. En tant que Chargé(e) de Clientèle, vous serez responsable de fournir un service exceptionnel à nos clients et de maintenir des relations solides avec les concessions automobiles. Description du poste : Vous accompagnez, pendant une heure, chaque client ayant acheté un véhicule électrifié. Vous apprenez aux clients à optimiser les consommations et l'utilisation de leurs véhicules. Une formation est nécessaire avant de commencer. Vous serez en relation directe avec les commerciaux de chaque concession. Responsabilités : - Assurer un service client de qualité en répondant aux demandes et aux questions des clients - Résoudre les problèmes et les plaintes des clients de manière efficace et professionnelle - Suivre les indicateurs clés de performance pour mesurer la satisfaction client Expérience : - Expérience préalable dans un rôle axé sur le service client - Excellentes compétences en communication verbale - Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre efficace d'une équipe Nous offrons : - Un environnement dynamique et stimulant - Des possibilités d'avancement professionnel - Un véhicule de service Si vous êtes passionné(e) par le service client et que vous souhaitez faire partie d'une équipe motivée, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en pleine croissance !
Dans une démarche inclusive et une dynamique de pôle, vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide singulière de proximité. Vous veillez à son confort et à sa sécurité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités de la vie sociale, en lien avec son parcours de vie. Vous lui apportez également un soutien psychologique. Missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel* Poste de jour. Poste d'une durée d'un mois renouvelable. A pourvoir au 1er juillet
Si vous êtes en train de lire ces quelques lignes aujourd'hui, ce n'est pas pour rien. Votre agence Job Box de Quimper recherche pour son client, un Préparateur et metteur en main de véhicules (H/F). Vos missions : La préparation : Réceptionner le véhicule, contrôler la conformité et l'état du véhicule , réaliser des opérations d'entretien, poser des équipements, poser des plaques d'immatriculation et convoyer. La mise en main : Accueillir les clients, mettre en main le véhicule, présenter des services après-vente La gestion : Utiliser la documentation technique, les gammes de préparation, Etablir ou compléter tout document utile, identifier des travaux complémentaires à prévoir sur le véhicule. Du lundi au vendredi, travail en journée Salaire à définir Vous appréciez le travail en équipe, tout en faisant preuve d'autonomie et de rigueur ? Votre sens de l'initiative, dynamisme, énergie et organisation sont des qualités qui vous décrivent ? Notre processus de recrutement : Étape 1 : pré qualification téléphonique Étape 2 :Inscription en agence avec entretien Etape 3 : entretien chez le client Séduit à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs. - Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière. - Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain ! - Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...) - D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure. - De nombreux événements organisés, avec vous, tout au long de l'année Et en bonus : le café offert et le sourire de notre équipe. Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !Suivez-nous sur Facebook : Job&Box Quimper
TEAMSERVICES QUIMPER recherche pour un de ses clients, 2 AGENTS DE QUAI H/F en poste de nuit. Votre rôle principal consistera à assurer la bonne gestion des flux de marchandises, tout en veillant au respect des délais et des normes de sécurité. Vos missions principales seront les suivantes : - Réceptionner, décharger et vérifier les marchandises à leur arrivée sur le quai. Vous devrez contrôler quantitativement et qualitativement chaque réception afin d'assurer une cohérence avec les bons de commande. - Effectuer le tri, l'étiquetage et le conditionnement des produits selon les standards établis par l'entreprise. - Charger les véhicules en conformité avec les normes de sécurité en vigueur, optimisant ainsi l'espace et garantissant la stabilité de chaque chargement. - Piloter les transpalettes ou autres équipements de manutention pour déplacer efficacement les marchandises dans l'entrepôt. - Collaborer étroitement avec les équipes logistiques afin d'assurer une circulation fluide des informations et un suivi précis des stocks. - Veiller au respect strict des règles d'hygiène, sécurité et propreté dans la zone du quai. - Signaler toute anomalie ou problème opérationnel aux superviseurs immédiats afin d'assurer une résolution rapide. Horaires de travail : 3h30/11h30 Contrats à partir du 4 août ou du 11 août. Le profil recherché Afin de mener à bien ces missions, nous recherchons un candidat disposant des compétences suivantes : - Expérience préalable en logistique ou dans un poste similaire est fortement appréciée - Compétences avérées en organisation et gestion du temps - Connaissance des règles de sécurité liées au transport et à la manutention - Maîtrise du maniement d'équipements manuels ou motorisés tels que transpalettes (CACES 1-3-5) - Capacités physiques permettant la manipulation régulière de charges lourdes - Aptitudes à travailler efficacement dans une équipe - Flexibilité concernant les horaires nocturnes
Société de travail temporaire, généraliste à l'empreinte transport et logistique, implantée en Bretagne.
Située dans la commune de Quimper, la Résidence Prat Maria est un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD) d'une capacité d'accueil de 93 places dont : - 52 places en Accueil Permanent (EHPAD) - 3 places en hébergement temporaire - 8 places réservées pour personnes handicapées vieillissantes (UPHV) - 30 places destinées aux personnes souffrant de troubles de type Alzheimer (CANTOU), dont 2 en hébergement temporaire. MISSION Sous la responsabilité et l'autorité administrative du responsable de l'établissement, le Médecin Coordonnateur assure l'encadrement médical de l'équipe soignante. Le Médecin Coordonnateur contribue par son action à la qualité de la prise en charge gérontologique des résidents. Il / elle veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques et contribue à l'évaluation de la qualité des soins. Il / elle assure l'information et les relations avec les familles dans le cadre des soins et du projet personnalisé. Le médecin coordonnateur n'assure pas de gardes. PROFIL Formation/ Expérience: Diplôme d'état de Docteur en médecine, capacité de gérontologie ou un diplôme d'université de médecin coordonnateur d'établissement d'hébergement de personnes âgées Savoir-faire et compétences : - Capacité d'organisation et de méthode, esprit constructif. - Sens des responsabilités : aptitude à l'encadrement et à l'accompagnement du travail en équipes. - Capacité à susciter, accompagner et s'adapter aux changements. - Savoir faire respecter ses décisions. - Capacité à déléguer et contrôler. Lieu d'exercice Quimper Type de contrat CDI Conv. Col. CCN 51 rénovée Durée de travail Temps choisi Possibilité de temps partagé Salaire brut de base y compris ségur et à négocier en fonction de l'ancienneté 2105.39 € pour 0.4 etp Poste à pourvoir le Septembre 2025 Date de publication 23/07/2025 Fin de publication 15/08/2025 Les plus de l'emploi proposé Annualisation du temps de travail : 25 CP, 11 fériés, et autres congés conventionnels Mobilité interne Avantages CSE, chèques vacances Mutuelle employeur favorable
Une grande enseigne du fitness cherche, pour son club de Quimper centre, des coachs sportifs.ives indépendant.e.s qui souhaitent développer leur entreprise au sein des clubs du réseau. Les avantages: vous êtes indépendant/e ; vos horaires sont à votre convenance; vous bénéficiez d'un portefeuille client conséquent; de la visibilité et de la notoriété de l'enseigne et d'une infrastructure et du matériel performant. B_Progress vous accompagne et vous forme sur les différentes méthodes et protocoles (marketing, vente, comptabilité, prise en charge client...), en échange un loyer progressif vous sera demandé. Alors si vous souhaitez VIVRE DU COACHING et de votre PASSION, c'est le MOMENT de vous LANCER ! Vous êtes titulaire d'un Bpjeps AF, Deust métier de la forme, CQP IF, License Staps et équivalent
Prestations de services liées au coaching sportif à destination du public, des entreprises, des associations, ou toutes autres organisations, Formation managériale et commerciale à destination de coachs sportifs ou de sportifs amateurs, Mise à disposition de matériels et d'équipements sportifs pour la réalisation de séances de coaching sportif, Diffusion d'informations liées au coaching sportif via des plateformes Internet, Réalisation et commercialisation d'objets dérivés liés au coaching sport
l'équipe de l'Ibis Quimper recherche actuellement un(e) valet / femme de chambre Vos missions : - nettoyer les chambres et les parties communes - changer les draps et remplacer le linge de toilette - contrôler l'état du matériel (équipement, mobilier) - suivre et respecter les règles d'hygiène Travail 5 heures par jour (de 9H à 14h) 5 jours semaine/Week-end . 2 jours de repos consécutifs (employeur ouvert à la discussion pour établir le planning)
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Vous aimez l'autonomie, avez le goût du travail bien fait et appréciez la polyvalence. Venez rejoindre notre équipe dynamique. Vous interviendrez pour les travaux de cultures selon les saisons et utiliserez un engin de levage pour différents travaux dans la ferme. Aussi, vous travaillerez environ une dizaine d'heure par semaine dans l'abattoir de la ferme en équipe. Vous pourrez faire preuve d'inventivité et d'adaptation pour entretenir le matériel et les bâtiments de la ferme. Par la suite, vous pourrez évoluer en responsabilités dans l'entreprise. Selon l'organisation, les horaires et journées de travail sont aménageables (voir conditions d'exercice). Compétences: - Être autonome et polyvalent - Avoir des notions de réparation et maintenance - Utilisation d'engin et d'outils agricole Jours de travail à définir ensemble sur 4 à 5 jours du lundi au vendredi (possibilité de ne pas travailler les mercredis).
Nous recherchons un(e ) responsable adjoint(e) de vente expérimenté(e) dans un objectif de développement de l'entreprise. Aux côtés de la responsable de magasin, vous serez un véritable pilier au quotidien. Vos missions principales seront les suivantes : - Accueillir et conseiller les clients. - Assurer la mise en valeur des produits - Mettre en place des stratégies de vente et de marketing. - Gérer les plaintes des clients et trouver des solutions appropriées. - Maintenir un niveau élevé de service à la clientèle. - Participer à une bonne gestion/tenue du magasin : Ouverture et fermeture, encaissements, tenue de caisse, réassorts, gestion des livraisons et réassorts. - Contribuer à la stratégie commerciale. (animations, réseaux sociaux, nouveautés, etc.) - Encadrer l'équipe en l'absence de la responsable. Le candidat doit être capable de travailler de manière autonome et d'atteindre les objectifs de vente fixés par l'entreprise. Profil recherché : une excellente présentation et une excellente communication sont essentielles, le dynamisme, l'envie d'apprendre et une prise d'initiatives seront des points essentiels. Un plus : être à l'aise avec les réseaux sociaux et/ou la création de contenus. Une flexibilité est à prévoir sur le nombre d'heures en fonction des périodes de fortes affluences, ou cause remplacement congés sur le magasin de Fouesnant. Type d'emploi : CDD Temps partiel, Durée du travail: 30 par semaine essentiellement le lundi après midi, le mercredi, le jeudi, le vendredi, le samedi et quelques dimanches en fonction d'évènements commerciaux. Rémunération négociable selon expérience. Le dépôt de votre candidature directement au magasin de Fouesnant sera fortement apprécié.
Ma Bulle de Déco concept store fondé en 2014 à Plabennec, compte 3 boutiques avec celui de Briec ouvert en 2019 et de Fouesnant en 2021. Ma Bulle de Déco c'est 4 univers, déco, Mode, Bien être et kids.
Nous recrutons un(e) agent(e) de propreté pour le nettoyage chez les professionnels dans le secteur tertiaire et secondaire. Vous aurez en charge le nettoyage des lignes de fabrication, du matériel de préparation des pâtes et des blocs sociaux chez un artisan crêpier. Vous travaillerez l'après-midi et le soir à Fouesnant et ses environs. En période scolaire : lundi, mardi, jeudi et vendredi de 17h à 19h30 mercredi et samedi de 13h30 à 16h En période estivale : du lundi au samedi de 19h à 21h30 Vous travaillerez en doublon. Formation assurée. Nous vous proposons un contrat en CDI ou CDD à temps partiel ou complet selon vos souhaits et vos disponibilités.
Notre client recherche des conducteurs de ligne conditionnement. Au sein de l'atelier crèmerie, vous conditionnez les produits au moyen d'une machine automatisée de conditionnement et/ou de suremballage selon les règles d'hygiène, de sécurité et les impératifs de production (délais, quantités, qualité). Vos missions seront les suivantes : Procéder au montage des machines de conditionnement et réaliser des réglages selon les formats des produits fabriqués Réaliser des changements de formats sur les machines de conditionnement Alimenter en emballages les machines et en vérifier l'approvisionnement Réaliser les opérations de marquage et d'étiquetage Surveiller le fonctionnement de la machine de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts Vérifier la conformité du conditionnement des produits (poids, date, qualité) et des installations et procéder aux réglages si nécessaire Renseigner les supports de suivi de qualité (poids, date, qualité) Effectuer une maintenance de 1er niveau, réaliser un pré-diagnostic et prévenir la maintenance en cas de panne majeure. Laver et désinfecter les machines ainsi que les locaux en fin de production. Horaires : selon les ateliers, démarrage à 3h ou 7h, pas de fin au delà de 16h.Pas de travail le week-end.35h semaine Démarrage en intérim au smic puis validation de poste au fur et à mesure de la formation. Avantages : rémunération sur 13 mois, participation, CSE, magasin d'usine, mutuelle d'entreprise Compétences requises : - Maîtrise des procédés de fabrication - Connaissance des normes de sécurité et de qualité - Capacité à effectuer des contrôles réguliers et à résoudre les problèmes techniques - Esprit d'analyse et de synthèse pour optimiser les processus de production - maintenance de 1er niveau
"Si vous ne lâchez pas facilement le volant, vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire ! En tant que Chauffeur super poids lourds (h/f) vous serez en charge de : - préparer le camion avant le départ, - transporter des marchandises d'un point à un autre, - conduire un véhicule de 38 à 44 tonnes Frigo, - veiller au chargement et au déchargement du camion au départ et à l'arrivée, - s'assurer de la conformité du chargement, - remplir les documents administratifs, - tenir à jour le carnet de bord, - assurer l'entretien du camion, - signaler toute défaillance du véhicule. - Livraison grande ligne. Pour cela, vous devrez respecter les règles de sécurité établit dans l'entreprise pour laquelle vous travaillerez. Plusieurs postes sont à pourvoir, au départ de Quimper et Châteauneuf/ Quimper : Conducteurs distribution ramasse = Début 6h00 fin vers 18h30 - En général activité sur 4 jours ( environ 11h00 par jour) - un samedi travail tous les 3 semaines environ. Quelques points de livraison le matin ( 4-5) puis chargement chez les clients industriel ou autres à compter de 10h00. Retour sur l'agence de Quimper vers 12h30 puis départ en chargement après-midi à compter de 13h30 Secteur limité au Finistère Sud Conducteurs Navette après-midi = Débuts ciblés entre 12h00 et 15h00 - fin entre 23h00 et 2h00 du matin. La semaine est rythmée entre des navettes régionales (Vannes/Rennes/Châteaubourg). Et parfois quelques ramasses après-midi chez les clients industriels puis une navette sur Landivisiau/ST BRIEUC ou Vannes). Conducteurs échange du soir = Débuts prévus entre 16h15 et 20h00 fin entre 3h00 et 5h00 du matin. Il s'agit en général de faire un échange de remorque soit sur une agence en Région ( Vannes/Rennes) ou bien à un point de rendez-vous habituel avec un conducteur d'une autre agence. Pas de manutention en général par contre accroche-décroche .Pour Châteauneuf, Profil de la tournée : Départ tous les jours du lundi au jeudi à 18h30. Retour le lendemain matin vers 5h30. CHATEAUNEUF/LAVAL/CHATEAUBOURG/QUIMPER/CHATEAUNEUF. Particularité = transport de viande de porc. Période de doublon prévue. Votre personnalité : Si vous êtes de nature attentive et réactive, vous êtes autonome et avez le sens des responsabilités, vous recherchez un poste de chauffeur super poids lourds (h/f), lisez la suite vous êtes certainement la personne que l'on recherche ! Votre parcours : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en conduite routière, service transport routier, vous possédez les différents permis poids lourds, les habilitations spécifiques et la carte conducteur. Vous justifiez d'une première expérience à un même poste. Vous avez déjà travaillé avec des camions frigorifiques. Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
A la recherche d'un poste de polisseur (h/f) ? Vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire ! Groupe ACTUAL, créateur d'opportunités pour les entreprises et les candidats. Au sein de l'agence Actual Quimper, c'est Nolwenn, Sarah, Roxane et Céline qui sont à votre écoute pour vous aider dans votre recherche d'emploi et vos projets professionnels! Devenir collaborateur intérimaire chez ACTUAL vous assure de nombreux avantages: CSE, livret Actual jusqu'à 12%, Mutuelle... nous recrutons pour notre client, spécialisé dans la conception et la fabrication d'équipements professionnels de cuisson, un polisseur H/F secteur Quimper (29). vous serez en charge de : - Récupérer les sous-ensembles montés - Déterminer le processus de polissage à mettre en oeuvre suivant l'ensemble ou sous ensemble : travailler avec une meuleuse afin de lustrer les différentes pièces en Inox et leur donner un bel aspect brillant ou satiné. - Effectuer un contrôle visuel de la pièce - Vérifier que la pièce n'a pas subi de déformation - Remplir le dossier de fabrication - Acheminer la pièce soit à l'emballage soit au montage (montage et montage collage) - Peut aider l'agent logistique pour amener le meuble dans le local emballage poste en horaire de journée. 38h/ semaine du lundi au vendredi. Votre personnalité : Si vous êtes méthodique, de nature rigoureuse, que vous recherchez un poste dans le secteur industriel (h/f), lisez la suite vous êtes certainement la personne que l'on recherche ! Vous connaissez la technique du microbillage et aimez le travail de précision et de qualité Vous êtes de nature minutieux et rigoureux Vous aimez le travail manuel. Attention, le permis B est obligatoire ! Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
MISSION L'accompagnant éducatif et social (AES) a pour mission de réaliser une intervention sociale au quotidien visant à compenser les conséquences d'un manque d'autonomie, quelles qu'en soient l'origine ou la nature. Il prend en compte les difficultés liées à l'âge, à la maladie, au mode de vie ou les conséquences d'une situation sociale de vulnérabilité, pour permettre à la personne d'être actrice de son projet de vie. L'accompagnant éducatif et social (AES) a pour mission de réaliser une intervention sociale au quotidien visant à compenser les conséquences d'un manque d'autonomie, quelles qu'en soient l'origine ou la nature. Il prend en compte les difficultés liées à l'âge, à la maladie, au mode de vie ou les conséquences d'une situation sociale de vulnérabilité, pour permettre à la personne d'être actrice de son projet de vie. Il/elle travaille en adéquation avec le projet d'établissement. PROFIL Etre titulaire du diplôme d'état d'accompagnant éducatif et social (DEAES) Compétences/Aptitudes requises : - Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle - Capacité d'adaptation - Sens de l'organisation - Sens relationnel développé - Sens de l'observation - Capacité d'initiative Serait apprécié : - Connaissance de la prise en charge des personnes âgées. - Connaissance de la prise en charge des personnes handicapées vieillissantes - Connaissance en informatique (logiciel de soins)Lieu d'exercice CANTOU Résidence de Prat Maria QUIMPER Type de contrat CDD 2 mois renouvelable Conv. Col. CCN 51 rénovée Durée de travail 151.67 heures (1 ETP) Salaire brut de base y compris ségur 2256.31 € Poste à pourvoir le 01/09/2025 Date de publication 21/07/2025 Date de fin de publication 21/08/2025
MISSION L'accompagnant éducatif et social (AES) a pour mission de réaliser une intervention sociale au quotidien visant à compenser les conséquences d'un manque d'autonomie, quelles qu'en soient l'origine ou la nature. Il prend en compte les difficultés liées à l'âge, à la maladie, au mode de vie ou les conséquences d'une situation sociale de vulnérabilité, pour permettre à la personne d'être actrice de son projet de vie. L'accompagnant éducatif et social (AES) a pour mission de réaliser une intervention sociale au quotidien visant à compenser les conséquences d'un manque d'autonomie, quelles qu'en soient l'origine ou la nature. Il prend en compte les difficultés liées à l'âge, à la maladie, au mode de vie ou les conséquences d'une situation sociale de vulnérabilité, pour permettre à la personne d'être actrice de son projet de vie. Il/elle travaille en adéquation avec le projet d'établissement. PROFIL Etre titulaire du diplôme d'état d'accompagnant éducatif et social (DEAES) Compétences/Aptitudes requises : - Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle - Capacité d'adaptation - Sens de l'organisation - Sens relationnel développé - Sens de l'observation - Capacité d'initiative Serait apprécié : - Connaissance de la prise en charge des personnes âgées. - Connaissance de la prise en charge des personnes handicapées vieillissantes - Connaissance en informatique (logiciel de soins) Les plus de l'emploi proposé Annualisation du temps de travail : 25 CP, 11 fériés, et autres congés conventionnels Mobilité interne Avantages CSE, chèques vacances Mutuelle employeur favorable Participation au transport Lieu d'exercice CANTOU Résidence de Prat Maria QUIMPER Type de contrat CDI Conv. Col. CCN 51 rénovée Durée de travail 151.67 heures (1 ETP) Salaire brut de base y compris ségur 2256.31 € Poste à pourvoir le 01/09/2025 Date de publication 21/07/2025 Date de fin de publication 21/08/2025
MISSION Maintenir l'autonomie des personnes âgées en leur procurant les soins dont elles ont besoin. Il/elle accompagne les résidents et leurs familles au quotidien, et réalise l'accueil d'admission. Il/elle travaille en collaboration avec du personnel aide-soignant et du personnel agent des services logistiques. Il/elle est en lien direct avec l'IDEC, le médecin coordonnateur et l'équipe administrative. PROFIL Formation/ Expérience : Etre titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier. Compétences/Aptitudes liées au poste : - Connaissances théoriques et pratiques des méthodes et techniques de soins - Sens du discernement, de la discrétion, de la ponctualité, du respect du travail de chacun - Capacité relationnelle - Capacité à travailler en équipe et fédérer - Sens de l'organisation - Savoir observer, écouter et transmettre des informations Serait appréciées : - Expérience dans un poste similaire - Connaissance de la personne âgée et intérêt pour la Gériatrie - Connaissance de logiciels informatiques de soins Lieu d'exercice Quimper Type de contrat CDD 6 MOIS Conv. Col. CCN 51 rénovée Durée de travail 121.33h (0.80 ETP) Salaire brut de base y compris Ségur 2109.49 € Poste à pourvoir 01/09/2025 Date de publication 21/07/2025 Date de fin de candidature 21/08/2025
Votre agence LIP Intérim & Recrutement de Quimper recherche pour son client spécialisé dans la maintenance des Poids Lourd, un Technicien Mécanique PL expérimenté afin de renforcer l'équipe en place. Vous réaliserez l'ensemble des opérations de maintenance courant et complexe sur des véhicules PL et SPL. Compétence et expérience en mécanicien PL requise maitrise Mécanicien diéséliste et hydraulique.
L'agence d'emploi ADÉQUAT CONCARNEAU recherche pour un de ses clients un TECHNICIEN QSE H/F. Rattaché à une entreprise spécialisée dans la construction nautique de bateaux de course, mâts et pièces techniques en composites hautes performances, vos deux missions principales seront les suivantes : * assurer la conformité et la traçabilité des matières 1ères et des pièces sous traitées ou réalisées, dès la phase de conception : - être garant que les plans de fabrication sont conformes aux standards internes - contrôler ou faire contrôler les matières 1ères et leur juste traçabilité - être garant que les pièces fabriquées en interne et en externes sont conformes aux standards de l'entreprise (contrôle visuel, pesée, étiquetage, stockage) - rédiger les fiches de non-conformité, analyser les causes, mener les résolutions de problèmes associées et mettre en place les actions correctives. * assister le Directeur QSE dans ses missions : - réaliser les actions de métrologie propres à nos process de fabrication - mener des actions préventives et curatives relatives aux risques sécurité et environnement - documenter et mesurer le système de management de la qualité. Poste évolutif à pourvoir à La Forêt-Fouesnant. 35h hebdomadaires : 8h à 16h45 (8h à 12h le vendredi). Poste en présentiel. Votre profil Vous justifiez d'une formation en qualité et d'une expérience dans le nautisme, l'artisanat ou l'industrie de petites séries. Vous avez des connaissances en sécurité et en environnement. Vous êtes à l'aise en informatique et vous maitrisez le pack office. Vous recherchez un poste mêlant travail en équipe, rigueur et adaptabilité. Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe à définir selon expérience + heures supplémentaires majorées - Ticket restaurant - Primes variables en fonction des résultats de l'entreprise et sous condition de présence - Mutuelle prise ne charge à 60% et prévoyance à 100% . Adéquat, simplement pour vous !
Notre agence Babychou Services QUIMPER recrute toute l'année pour répondre à des besoins de garde d'enfants à domicile. Nous vous proposons dès la rentrée de Septembre une garde de 2 enfants de 5 ans et 9 ans tous les lundis / mardis / mercredis / jeudis de 17H30 à 19H sur la Forêt-Fouesnant. Responsabilités : - Aller chercher les enfants à l'école ou la crèche - Effectuer de l'aide aux devoirs - Organiser des activités d'apprentissage et de divertissement adaptées à l'âge des enfants - Surveiller et prendre soin des enfants - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en tout temps Qualifications : - Expérience (professionnelle ou familiale) dans la garde d'enfants ou dans un environnement éducatif - Connaissance des besoins et du développement des enfants en bas âge - Capacité à communiquer efficacement avec les parents - Sens des responsabilités et fiabilité Si vous êtes passionné(e) par l'éducation des jeunes enfants et que vous souhaitez contribuer à leur développement, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe de baby-sitters. Rejoindre l'aventure Babychou Services permet d'avoir un planning sur mesure, des gardes proches de votre domicile, l'accès à des formations continues ou diplômantes, une mutuelle entreprise, ainsi que l'échange avec des spécialistes de l'enfance et des groupes de parole.
Notre agence Babychou Services QUIMPER recrute toute l'année pour répondre à des besoins de garde d'enfants à domicile
Votre agence TiKernéRH de Rosporden recherche pour son client, société spécialisée dans le secteur de l'industrie plastique, un Opérateur de Soufflage (H/F). Conditions du poste : - Poste à pourvoir sur du long terme, - Horaires du matin : 5h-13h du lundi au vendredi, - Taux horaire : 11.88€ + prime d'habillage + prime de salissure + indemnité de panier (4.80€/jour) - Indemnités de fin de contrat : 10% de fin de mission + 10% de congés payés. Vos missions : - Assurer la production en alimentant la matière plastique sur la machine, - Respecter les modes opératoires indiqués (Découpe, soudure.), - Broyer les pièces défectueuses et les résidus en plastique, - Conditionner les pièces produites en respectant les consignes d'emballage, - Remplir le suivi de production, - Renseigner les fiches de contrôles Qualité, - Contrôler la qualité et la conformité des pièces produites, - Effectuer la mesure des pièces selon la procédure en vigueur. Et vous ? - Vous possédez une première expérience dans une fonction similaire ou dans un poste manuel, - Rigueur, méthode, organisation, autonomie avec un esprit d'équipe qui vous permettra de vous épanouir au sein d'une PME. TiKernéRH ? Nous sommes une entreprise de travail temporaire locale et indépendante composée de 2 agences situées à Quimper et Rosporden. Si vous parlez breton, vous comprendrez donc que TiKernéRH ça signifie « La maison des Ressources Humaines en Cornouaille ». Nous on ne parle pas breton, mais nous sommes accueillantes, souriantes et à l'écoute des personnes que l'on rencontre. C'est pourquoi notre métier consiste à offrir des opportunités d'emploi que ce soit dans les métiers du bâtiment, de l'industrie, du tertiaire, des travaux publics, de la métallurgie, de la logistique et pleins d'autres secteurs ! En gros, nous sommes généralistes ! En plus, nous payons nos intérimaires le 11 de chaque mois et proposons des acomptes hebdomadaires, un Club avantages et des cadeaux ! Vous voulez suivre notre actualité et, pourquoi pas, travailler avec nous un jour ? Nous sommes connectés donc suivez-nous sur Instagram, Facebook et LinkedIn !
Mission : vous serez en charge du conseil aux clients lors de la foire aux vins d'une grande surface pendant 16 jours du mercredi 27 septembre au samedi 11 octobre 2025 inclus. Profil recherché : connaissances impératives en œnologie et maitrise de la dégustation, bon relationnel client, sens du conseil et techniques de vente sont les atouts nécessaires à cette mission. Salaire selon expérience, KM et panier repas
Le Hameau de l'Estran à Saint-Yvi héberge 40 résidents retraités d'ESAT (Établissement Social d'Aide pour le Travail) en situation de handicap mental, réparti dans 4 maisons dépendantes (Odet, Laïta, Aven et Scorff). Missions En qualité d'accompagnant éducatif et social (AES) / aide médico psychologique (AMP) (H/F), vous assurez les missions suivantes : * Accompagner et aider de manière individuelle et collective des personnes, en situation de handicap mental, dans tous les actes de la vie quotidienne afin de renforcer l'autonomie et l'estime de soi par la valorisation des compétences et des ressources de chacun, * Améliorer le cadre de vie du résident avec la collaboration de ce dernier, * Participer au bien-être des résidents par le biais d'animations centrées autour des besoins et centres d'intérêt de la personne, * Participer à la sécurité physique et mentale des résidents et à la sécurité des biens, * Réaliser les transmissions adaptées orales et écrites, * Réaliser des écrits professionnels : comptes rendus des réunions, fiches d'incident, rapports éducatifs, * Travailler en équipe pluridisciplinaire en collaboration avec l'équipe médicale. Date d'embauche envisagée : Contrat du 28/08/2025 au 30/09/2025 Date limite dépôt candidature : 14/08/2025 Conditions * Salaire selon la CCN66 Profil * Bac ou équivalent aide médico-psychologique - DE AMP ou DE AES * Aisance relationnelle, être à l'écoute et bienveillant(e) * Prise d'initiatives et capacités à travailler en équipe * Capacités d'organisation * Connaissance de l'organisation sanitaire et médico-sociale * Maîtriser la gestion de projet et les écrits professionnels
L'ADGAP recrute son prochain ouvrier fabrication palettes H/F. Sous la responsabilité de l'encadrant, les principales missions confiées sont les suivantes : - Découpe, - Assemblage, - Montage, - Marquage, - Palettisation. Profil recherché : Vous bénéficiez d'une formation ou d'une première expérience dans le métier du bois ? Vous êtes débutant(e) et êtes prêt(e) à vous investir pour apprendre un nouveau métier ? Vous êtes polyvalent(e) et avez une bonne capacité d'adaptation. Rejoignez-nous ! Vos qualités principales pour mener à bien vos missions : - Capacité à travailler en équipe, - Ponctualité, assiduité et dynamisme, - Respect d'autrui et du matériel, - Capacité d'adaptation aux contraintes du poste (gestes répétitifs, port de charges, station debout), - Connaissances des règles de sécurité Vous êtes idéalement titulaire du CACES 3. Poste à pourvoir en CDD. Horaires de journée du lundi au vendredi. Titre déjeuner d'une valeur de 10.50 € par jour travaillé. En sa qualité d'entreprise adaptée et dans son rôle d'employeur social, l'ADGAP traitera prioritairement les candidatures des personnes en situation de handicap.
L'ADGAP recrute son prochain ouvrier fabrication palettes H/F. Sous la responsabilité de l'encadrant, les principales missions confiées sont les suivantes : * Découpe, * Assemblage, * Montage, * Marquage, * Palettisation. Vous bénéficiez d'une formation ou d'une première expérience dans le métier du bois ? Vous êtes débutant et êtes prêt à vous investir pour apprendre un nouveau métier ? Vous êtes polyvalent et avez une bonne capacité d'adaptation. Rejoignez-nous ! Vos qualités principales pour mener à bien vos missions : * Capacité à travailler en équipe, * Ponctualité, assiduité et dynamisme, * Respect d'autrui et du matériel, * Capacité d'adaptation aux contraintes du poste (gestes répétitifs, port de charges, station debout), * Connaissances des règles de sécurité Vous êtes idéalement titulaire du CACES 3. Poste à pourvoir en CDD. Horaires de journée du lundi au vendredi. Titre déjeuner d'une valeur de 10.50 € par jour travaillé. En sa qualité d'entreprise adaptée et dans son rôle d'employeur social, l'ADGAP traitera prioritairement les candidatures des personnes en situation de handicap.
Notre agence Babychou Services Quimper recrute toute l'année pour répondre à des besoins de garde d'enfants à domicile. Nous recherchons un(e) baby-sitter, pour une famille dès la rentrée de Septembre, sur la commune de Quimper, les lundis, mardis, jeudis de 16H30 à 18H30 pour 2 enfants de 9 mois et 4 ans. Responsabilités : - Allez cherchez les enfants crèche/école - Organiser des activités d'apprentissage et de divertissement adaptées à l'âge des enfants - Surveiller et prendre soin des enfants - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en tout temps Qualifications : - Expérience (professionnelle ou familiale) dans la garde d'enfants ou dans un environnement éducatif - Connaissance des besoins et du développement des enfants en bas âge - Capacité à communiquer efficacement avec les parents - Sens des responsabilités et fiabilité Si vous êtes passionné(e) par l'éducation des jeunes enfants et que vous souhaitez contribuer à leur développement, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe de baby-sitters. Rejoindre l'aventure Babychou Services permet d'avoir un planning sur mesure, des gardes proches de votre domicile, l'accès à des formations continues ou diplômantes, une mutuelle entreprise, ainsi que l'échange avec des spécialistes de l'enfance et des groupes de parole.
Notre agence Babychou Services Quimper recrute toute l'année pour répondre à des besoins de garde d'enfants à domicile. Nous recherchons une nounou, pour une famille dès la rentrée de Septembre, sur la commune de Quimper, 2 mercredis par mois de 9H à 17H30 pour 2 enfants de 3 ans et 5 ans Responsabilités : - Organiser des activités d'apprentissage et de divertissement adaptées à l'âge des enfants - Surveiller et prendre soin des enfants - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en tout temps Qualifications : - Expérience (professionnelle ou familiale) dans la garde d'enfants ou dans un environnement éducatif - Connaissance des besoins et du développement des enfants en bas âge - Capacité à communiquer efficacement avec les parents - Sens des responsabilités et fiabilité Si vous êtes passionné(e) par l'éducation des jeunes enfants et que vous souhaitez contribuer à leur développement, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe de baby-sitters. Rejoindre l'aventure Babychou Services permet d'avoir un planning sur mesure, des gardes proches de votre domicile, l'accès à des formations continues ou diplômantes, une mutuelle entreprise, ainsi que l'échange avec des spécialistes de l'enfance et des groupes de parole.
Tryom Lorient, société spécialisée dans les études marketing et les sondages, recherche un Enquêteur Client Mystère (H/F) à Quimper pour une visite en agence commerciale. 1h/mois. Poste à pourvoir dès que possible. Mission: A l'aide d'un scénario préétabli, vous poserez une question à la personne chargée de l'accueil de l'agence commerciale, (ex : Comment faire pour recharger mon titre de transports ?) Vous analyserez l'environnement, (propreté, amabilité de l'agent d'accueil, affichages des horaires...) - Restitution des résultats via une application mobile. Profil recherché : - Excellent sens de l'observation et de l'écoute - Objectivité et discrétion indispensables Vous recherchez un complément de revenu ? Ce poste est fait pour vous !
Aquila RH Quimper, agence franchisée, qui se démarque par son approche qualitative. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Si comme nous vous êtes passionné par votre métier, c'est probablement vous que nous recherchons pour notre client ! Faites nous confiance ! Notre agence de Quimper a un pôle spécialisé dans les métiers du Bâtiment & de l'industrie , et propose des opportunités sur Quimper en intérim et CDI. Pourquoi travailler avec nous ? - Une équipe dynamique et à l'écoute ! - Acomptes toutes les semaines si besoin. - Offre de parrainage un chèque de 40EUR pour vous et votre filleul - Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés versés tous les mois ! - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) - Les avantages du CE dès la première heure de travail (Couleur CE) Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Nous recherchons pour notre client situé à Plomelin, un Technicien de maintenance H/F). Vos missions: Rattaché(e) au Responsable de Production, vous assurez l'entretien, le dépannage et l'amélioration des équipements industriels. Vos missions principales incluent : - Assurer la maintenance préventive et curative des installations (mécanique, électrique, pneumatique, etc.) - Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour minimiser les arrêts de production - Participer aux travaux d'amélioration continue et d'optimisation des équipements - Suivre les interventions dans le logiciel de GMAO - Garantir le respect des normes de sécurité et des procédures qualité Votre profil: Formation technique de type Bac Pro ou BTS en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent Expérience souhaitée de 2 ans minimum dans un poste similaire en environnement industriel Connaissances en électricité, mécanique, pneumatique, automatisme Rigueur, autonomie, esprit d'équipe Poste à pourvoir en CDI Horaires de journée du lundi au vendredi
Vos missions Dans un environnement de travail agréable et stimulant, en tant que Référent(e) Technique, vous êtes en charge de coordonner l'animation et l'accueil de l'établissement. Aménager l'espace de vie des enfants et vérifier la sécurité des équipements; mettre en place les activités ludiques et éducatives ; accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité seront tes missions du quotidien. Véritable ambassadeur de la micro-crèche, tu seras un lien essentiel entre les enfants et les parents : mettre en place et coordonner les périodes d'adaptation des enfants nouvellement accueillis ou bien encore observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et les parents. Également pilote et référent de l'équipe, tu seras en charge de la coordination des réunions pédagogiques et effectueras le bilan des actions avec l'équipe et ajusteras le projet éducatif selon l'évolution et le fonctionnement du groupe d'enfants. Profil Vous êtes infirmièr(e) puériculteur(trice), éducatrice/teur de jeunes ou infirmiè(re)avec une expérience réussie d'au moins 2 ans dans la coordination de la petite enfance ? Porté(e) par des valeurs de bienveillance et d'exemplarité, tu es un manager de terrain, engagé(e) dans l'action, auprès des enfants, des familles et de l'équipe.
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur le secteur de Fouesnant un Magasinier Cariste possédant ses CACES : R489 / 1-3-5 (avec une première expérience) Horaires de travail : 2*8 (7h-14h30 / 16h30-23h) Environnement de travail : Froid Vous êtes une personne rigoureuse et organisée, vous possédez vos CACES 1-3-5 / R489 à jour et avez de l'expérience dans le milieu ? Alors n'hésitez plus à postuler !
Manpower Quimper recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication des films d'emballage rétractables ultrafins et des films diélectriques pour condensateurs, 5 Opérateurs Packaging (H/F). Avec 380 collaborateurs permanents, cette entreprise innovante et structurée valorise l'excellence opérationnelle et le développement de projets ambitieux. Les postes sont à pourvoir à partir du 4 Août 2025 à Ergué-Gabéric pour une durée de 18 mois. Sous la responsabilité du responsable d'atelier et de votre chef d'équipe , vous serez chargé de: - Assurer le pliage des bobines de film thermorétractable issues de la coupe sur bulle, des trancheuses et de la perfo à aiguilles en quantité, qualité et suivant les spécifications clients - Réglage et contrôle des paramètres - Assurer le redécoupage de bobines de film thermorétractable sur les plieuses équipées - Auto-contrôle, vérification du produit - Intervention sur bulle pour aider le conducteur dans certaines situations (phases de démarrage / arrêt de bulle) Les conditions de travail et de rémunération: - Vous travaillerez en atelier de production, environnement bruyant (des bouchons d'oreilles sont mis à disposition... ) - Vous travaillerez en horaires de 4 équipes (3 semaine à 32H, 1 semaine à 40H, changement de cycle horaires tous les 2 jours, du lundi au samedi) - Rémunération: 1224/heure - Prime de 13ème mois - Prime de vacances - Indemnité de transport - Primes d'équipe, panier Les avantages: - Primes de congés payés - Prime de fin de mission - Possibilité d'ouvrir un CET (Compte Epargne Temps) rémunéré à 8% - Profitez des avantages Manpower: Chèques vacances, bons d'achat, campings, locations saisonnières à prix avantageux... .) - FASTT : des avantages pour tous les intérimaires (vacances, logement, permis... ) Votre profil : Expert ou débutant, tous les profils sont étudiés Vos atouts: votre rigueur, organisation et motivation seront les clés de la réussite
LES MISSIONS DU POSTE Au sein du centre de loisirs, sous la responsabilité de la directrice, vous aurez pour fonctions : - l'organisation et l'animation du centre de loisirs (préparation des programmes, suivi des projets...) - l'organisation et l'animation du CLAS (Contrat local d'accompagnement à la scolarité) - l'appui à la directrice dans la préparation et l'organisation des évènements et des temps forts - la participation aux groupes de travail avec les bénévoles LES ACTIVITÉS DU POSTE - Préparation pédagogique des animations du centre de loisirs conformément au projet pédagogique - Organisation et planification des activités - Gestion administrative de l'accueil de loisirs - Veille à la sécurité des enfants - Contribution à la mobilisation des jeunes et des familles du quartier pour l'accueil de loisirs - Gestion de la relation avec les familles - Participation à l'aide au devoir et accompagnement des bénévoles impliqués dans cette action. - Appui à la gestion des outils de communication du centre - Participation à la préparation et l'organisation des points de presse - Participation à la préparation et à l'organisation des temps forts et autres évènements du Centre LES COMPÉTENCES REQUISES Avoir un bon relationnel et se sentir à l'aise en public Disposer de qualité d'écoute et d'analyse Faire preuve de capacités à innover et à être force de proposition Avoir le goût du travail en équipe Capacité à animer et à encadrer un groupe d'enfants et de jeunes Expérience dans la préparation et l'organisation d'animations collectives Capacité à mobiliser et à fédérer autour d'actions Capacité à travailler dans une équipe LES DIPLOMES RECQUIS BPJEPS ou BAFD avec expérience de 2 années minimum Candidature à expédier avant le 15 août - Poste à pourvoir en septembre 2025
Nous recherchons un Demi chef / Chef de partie pâtissier (H/F) pour rejoindre notre équipe de restauration. Expérience exigée en bistronomique ou gastronomique. Notre équipe est en place depuis 6 ans :) C'est une entreprise familiale avec un fort esprit d'équipe ! Personne créative, passionnée par son métier, qui saura respecter le produit. - Salaire motivant - 6 semaines de congés/an + fermé les 24, 25, 31 décembre et 1er janvier - 2 jours ½ de repos/semaine - Heures sup payées ************** Prise de poste : dès que possible**************** Vous êtes intéressé (e) , vous êtes motivé(e) ? Envoyez votre CV sur ticoz.restaurant@gmail.com ou venez directement nous rencontrer hors des horaires de service.
Le Département du Finistère recrute un(e) gestionnaire de carrières et rémunération pour la Direction Enfance Famille au SGRAF. Au sein de la Direction enfance famille, le SGRAF assure une mission RH des assistants familiaux qu'il emploie. Le gestionnaire assure l'élaboration des rémunérations et la gestion opérationnelle de la carrière des assistants familiaux. Les missions de ce poste sont : - Suivi et gestion opérationnelle de la carrière des assistants familiaux employés par le Département - Recrutement des AF (en lien avec le rédacteur du Pôle RH) - Paie des AF - Gestion des arrêts maladie et des déclarations d'accident de travail ou de maladie professionnelle - Congés des AF - Frais de déplacement des AF - Retraite - Fins de contrat (licenciement, démission) - Classement et archivage des dossiers des AF - Exploitation de données en lien avec le Rédacteur - Liens avec les services de la DEF - Informer les AF sur leurs rémunérations et leur carrière - Participer au suivi de l'activité du SGRAF Compétences : - Comprendre l'environnement et la déclinaison des différents logiciels utilisés dans le service et/ou être capable de s'y adapter : SEDIT (logiciel de paie) ; IODAS ; Indeline (allocations chômage) ; Grand Angle ; E-enfance ; B.O. S'adapter aux évolutions des procédures, des logiciels - Maîtriser les outils informatiques - Gérer les dossiers administratifs en respectant les règles et procédures (classement, archivage, RGPD) - Préparer les courriers et documents - Réaliser les tâches dans les délais impartis en respectant les priorités définies - Considérer les organigrammes et impératifs liés aux fonctions, missions territorialisées et organisation des partenaires de la protection de l'enfance Savoir être : - Travailler en équipe, savoir rendre compte, comprendre le sens des consignes, partager des informations nécessaires en respectant la déontologie (confidentialité et discrétion concernant les informations) et la singularité des situations complexes des enfants et des accueils _ Communiquer : être à l'aise dans la relation et la communication écrite et orale : techniques d'accueil téléphonique, aptitudes à l'écoute et à la formulation _ Savoir organiser et planifier son activité en coordination avec les autres gestionnaires en tenant compte des contraintes liées à l'organisation du service et au rythme du travail particulièrement séquencé - S'adapter et participer aux évolutions techniques et organisationnelles - Être capable de réaliser différentes tâches simultanément Une expérience dans la Fonction Publique Territoriale est souhaitée.
