Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Georges-le-Gaultier située dans le département 72. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Georges-le-Gaultier. 32 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 72 - Sougé-le-Ganelon, 53 - Saint-Germain-de-Coulamer, 72 - FRESNAY SUR SARTHE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Manpower ALENCON recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Assistant (H/F) -Gérer l'accueil téléphonique et physique des visiteurs. -Passer les devis en commandes après vérification de la bonne réception des règlements. -Réaliser les documents nécessaires à l'immatriculation des véhicules (France et Export). -Réaliser les cartes grises sur l'ANTS. -Mettre les remorques en production, sortir les ordres de fabrication, les COP, bons de préparation et de vérification de la remorque. -Suivre les règlements clients. -Gérer les expéditions/enlèvements (national et international), organiser les transports et les documents associés. -Affranchir le courrier. -Gérer le recours au travail temporaire, le suivi des contrats, la transmission des relevés d'heures. -Passer certaines commandes fournisseurs. -Saisir des règlements informatiquement (chèques, traites). -Établir une communication permanente avec les clients, les fournisseurs, et le commercial de l'entreprise. Vous êtes issues d'une formation en assistanat et/ou comptable. Vous possédez une expérience en gestion administrative, maîtrisez les outils informatiques, et démontrez une excellente rigueur et sens de l'organisation. Vous êtes dynamique, motivé(e) et soucieux(se) du travail bien fait.Notion ou maîtrise de l'anglais serait un vrai plus. Vos avantages : -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Démarrage du poste, début - mi-juin 2025 (la météo conditionnera le démarrage de la moisson) jusqu'à fin juillet voire début août en fonction de la moisson. Il s'agit d'un emploi saisonnier pour l'été 2025. À la recherche d'un job avec l'envie de travailler dans un grand groupe ? L'occasion de découvrir la richesse de nos métiers et ainsi devenir acteur de la chaîne agroalimentaire. Votre rôle sera de participer à la collecte des céréales auprès de nos équipes. Dans votre vie de tous les jours vous ne verrez plus vos préparations culinaires comme avant ! Missions essentielles : - Accueillir et orienter les agriculteurs qui viendront déposer leurs récoltes ; - Réceptionner la marchandise et établir les bons de réception correspondant ; - Assurer le contrôle qualité des marchandises réceptionnées à l'aide d'appareils spécifiques (vérification du taux d'humidité, d'impureté) ; - Participer aux travaux de stockage et d'expédition des céréales ; - Séchage des céréales ; - Réaliser des travaux d'entretien du silo et de ses abords. Pour mener à bien l'ensemble de ses activités, vous pourrez être amené à conduire un engin de manutention. Vous n'avez jamais eu cette expérience ? Ce n'est pas un critère d'exigence, nous vous formerons. Dans le cadre de sa politique diversité, le groupe AXEREAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Quand ? Démarrage début mi-juin 2025 (la météo conditionnera le démarrage de la moisson) jusqu'à fin juillet voire début août en fonction de la moisson. Précisez-nous dans votre candidature votre période de disponibilité.
L'Office de Tourisme des Alpes Mancelles recrute un conseiller ou une conseillère en séjour, pour les mois de juillet et août 2025. Les missions : - Accueil et information des publics .- Promotion du territoire - Participation aux tâches inhérentes à l'accueil et l'information (tenue de l'espace accueil, mise à jour des informations, courriers.) - Vente de produits boutique - Participer à toute mission complémentaire nécessaire au bon fonctionnement du service et à différents projets internes à l'OTAM Profil : - Formation en tourisme - Une expérience dans un poste similaire serait « un plus » - Goût pour le métier d'accueil - Maîtrise de l'informatique - Bonne connaissance de l'anglais - Organisé(e) et autonome Poste à temps partiel sur une base de 30h, avec un temps de travail modulable selon les besoins. Poste basé essentiellement à son bureau d'accueil de Fresnay sur Sarthe mais avec la possibilité de mobilité sur les bureaux de Beaumont sur Sarthe et Saint Léonard des Bois. Conditions : Contrat à durée déterminée de 2 mois 30h avec amplitude horaire variable Travail le week-end et jours fériés Permis B + véhicule pour des déplacements ponctuels Rémunération : Indice 1470, échelon 1.1 de la Convention Collective des Organismes de Tourisme (CC n°3175) soit environ 1550€ brut (30h). Merci d'envoyer CV et lettre de motivation par courrier ou par mail à l'attention de : Monsieur Le Président Office de Tourisme des Alpes Mancelles 19, avenue du docteur Riant 72130 FRESNAY SUR SARTHE @ : contact@tourisme-alpesmancelles.fr
Vous serez en charge des missions suivantes : - Gérer l'accueil téléphonique et physique - Passer les devis en commandes après vérification des règlements - Réaliser les documents nécessaires à l'immatriculation des véhicules (France et export), carte grises - Mettre la commandes en production, gérer les expéditions/enlèvements (national et international), - Suivre les règlements clients, saisir des règlements informatiquement (chèque), saisir les traites. - Gestion du courrier - Gérer les contrats intérimaires - Passer certaines commandes fournisseurs Issu(e) d'une formation BAC+2 administratif commerciale, vous justifiez d'une expérience similaire. Maitrise de l'anglais obligatoire
CRIT, EXPERT EN RECRUTEMENT 1er Groupe indépendant français du Travail Temporaire et du Recrutement Nous répondons aux besoins en flexibilité des entreprises depuis plus de 50 ans, et accompagnons chaque année près de 200 000 candidats dans leur parcours professionnel grâce à notre réseau d'agences présent dans 7 pays.
Poste à pourvoir en septembre au sein du cirque Mimulus à Fresnay sur sarthe. Vous aurez pour missions : Cours hebdomadaires: - Préparer et animer les ateliers hebdomadaires de la petite enfance aux adultes, en équipe ou en autonomie - Mettre en scène les numéros des élèves pour le spectacle de fin d'année. - Evaluer la progression individuelle et collective des élèves. Ateliers scolaires et centres: - Participer au montage et démontage du chapiteau (projet sous petit chapiteau) - Préparer et animer en binôme ou en autonomie les ateliers en fonction du public (cours annuels, scolaire, centres, public présentant un handicap). - Savoir moduler et adapter l'activité en fonction de l'âge et du nombre d'élèves. - Mettre en scène les numéros d'élèves pour le spectacle de fin de projet. - Assurer l'accueil des élèves sur le lieu d'activité - Gérer le transport du matériel nécessaire aux interventions (l'école de cirque dispose d'une remorque et d'un fourgon). Vie de la structure: - Participer à la gestion quotidienne de l'association. - Se rendre disponible pour l'organisation des manifestations culturelles - Participer aux prestations artistiques de la Cie en cas de compétences artistiques suffisantes.
Familles de la Sarthe est une association où l'humain est au cœur de nos actions, afin de maintenir le lien social, familial et permet de rester acteur de sa vie. Description du poste URGENT. Nous recrutons un(e) auxiliaire de vie pour intervenir au domicile des personnes âgées sur le secteur de FRESNAY et communes alentours (BEAUMONT, SILLE, CONLIE, LOUE, LE MANS OUEST...) Vos interventions auront lieu du lundi au vendredi entre 8h à 20h sur un rayon de 25km autours de votre domicile. Vous serez amené à travailler un week-end sur deux. Vos missions Aide à la personne : aide au lever et au coucher, aide à la toilette H/F, aide à l'habillage et déshabillage. Aide à la vie quotidienne : préparation et accompagnement à la prise des repas, entretien de la maison et du linge, courses, accompagnement social Les avantages - Remboursement des frais kilométriques d'intermissions à hauteur de 0.38 le Km - Jour de repos fixe - Prime en fonction des diplômes - Participation à hauteur de 50% pour le remboursement des titres de transport - Majoration de 45% les dimanches et jours fériés - Prime à l'embauche sous condition - Service joignable 7j/7 - Mutuelle Santé - Comité Social Économique (CSE) Personne bienveillante, dotée d'un bon relationnel et autonome. Une première expérience ou un diplôme dans le domaine du service à la personne serait un plus.
Envoyez CV et lettre de motivation à : Familles de la Sarthe - Service Recrutement 34 rue Paul Ligneul 72 000 LE MANS
Vous accompagnez et réalisez des soins essentiels de la vie quotidienne, adaptés à l'évolution de l'état clinique et visant à identifier les situations à risque. Vous êtes dans une approche globale de la personne et prenez en compte la dimension relationnelle des soins ainsi que la communication avec les autres professionnels, les apprenants et les aidants. Vous veillez au bien-être du résident et participez au processus global des soins. Vous exercez sous la responsabilité de l'infirmier diplômé d'état. Vous dispensez des soins aux personnes âgées et aux personnes en situation de handicap à domicile. Vos missions : - Accompagnement et soins de la personne dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale en repérant les fragilités - Identification des risques lors de l'accompagnement de la personne et mise en œuvre d'actions de préventions adéquates - Observation de la personne et mesure des paramètres vitaux lies à son état de sante - Collaboration a la réalisation de soins intégrant la qualité et la prévention des risques - Installation et aide aux déplacements de la personne à partir de ses ressources et des techniques de mobilisation - Accueil, information et communication auprès des personnes et de leur entourage - Accueil, accompagnement et formation des pairs, des personnes en formation et des autres professionnels - Entretien des locaux et des matériels lies aux activités de soins - Repérage et traitement des anomalies et dysfonctionnement en lien avec l'entretien des locaux et des matériels lies aux activités de soins - Transmissions quels que soient l'outil et les modalités de communication, des observations recueillies pour maintenir la continuité des soins et des activités - Organisation de son activité au sein d'une équipe pluriprofessionnelle en garantissant la qualité/gestion des risques Vous avez le diplôme d'État Aide-Soignant Débutant(e) accepté(e) Vous travaillez le week-end, horaires suivant organisation du travail CDD 3 mois à temps partiel 80% Poste évolutif vers un CDI
Au sein de notre EHPAD, sous la responsabilité hiérarchique directe de la cadre de santé, vous aurez pour mission essentielle le maintien, l'amélioration de l'état de santé et de l'autonomie des résidents. Vos missions : Élaborer et mettre en œuvre les projets de vie individuels et de soins des résidents. Dispenser des soins préventifs, curatifs et/ou palliatifs, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la sante et/ou accompagner les résidents en fin de vie. Contribuer à l'éducation, à la santé et a l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Intervenir dans le cadre d'une équipe pluriprofessionnelle, de manière autonome et/ou en collaboration. Vous serez amené(e) à : - Accueil du résident et de sa famille et/ou proches - Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes des résidents et de son entourage pour l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'actualisation du projet de vie et du plan de soins du résident. - Analyser, organiser et réaliser des soins infirmiers et leur évaluation au sein d'une équipe pluriprofessionnelle en garantissant la qualité/gestion des risques - Contribuer au recueil de données cliniques et épidémiologiques dans le cadre des objectifs de soins déterminés par l'équipe pluridisciplinaire de l'EHPAD. - Engagement dans une démarche continue d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins - Évaluation et prise en charge de la douleur globale (physique, psychique) - Surveiller l'état de santé des résidents - Prendre en charge un grand nombre de résidents - Détecter l'urgence et y faire face en prenant des initiatives Assurer l'encadrement des équipes d'AS ou ASH FF d'AS - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des nouveaux arrivants, des étudiants et stagiaires quelle que soit leur formation - Planifier et réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptées aux situations en respectant les protocoles d'hygiène en vigueur et les règles de bonnes pratiques. Diplôme d'État d'Infirmier exigé CDI temps plein ou mutation Travail 1 week-end sur 2, horaires continus
Nous recherchons une personne polyvalente, capable d'assumer les missions de commis de cuisine et Responsable petit déjeuner. Une expérience d'un an exigée en hôtellerie restauration est nécessaire pour ce poste. Missions : Commis de Cuisine : Assurer les préparations et mises en place en vue du service et pendant le service. Laver et préparer les légumes (désinfection et découpe). Réaliser les marinades de viandes et les découper. Assurer les mises en place des postes avant le service en cuisine. Réceptionner et ranger les livraisons. Aider à la plonge. Responsable Petit Déjeuner : Mise en place du buffet petit déjeuner. Préparation des réassorts des stocks petit déjeuner. Accueillir les clients et effectuer les check-outs. Lieu de travail : La Maison du Gasseau Type de contrat : CDD Durée : Mi-juin à fin septembre Temps de travail : 35 heures par semaine Horaires de travail : De 8h à 16h Rémunération : Smic horaire
Vous serez chargé(e) de - préparer la salle - effectuer la prise de commande à l'aide d'un Pad - Réaliser le service à l'assiette - Préparer les boissons et les coupes de glace - Débarrasser la salle - Réaliser le ménage Vous devez avoir une expérience de service en salle Nous sommes un établissement de restauration traditionnelle, proposant une cuisine faite maison avec des produits frais et locaux. Ouverture 10 mois de l'année, le lundi midi et soir, le mardi midi, et du jeudi au dimanche midi et soir. Heures supplémentaires Payées Possibilité de logement sur St Pierre des Nids. Vous pouvez vous présenter directement au restaurant les jours d'ouverture.
Au sein d'un établissement de restauration traditionnelle, proposant une cuisine faite maison avec des produits frais et locaux et ouvert 10 mois de l'année : - vous assurerez les services du midi et du soir (lundi midi et soir, le mardi midi, et du jeudi au dimanche midi et soir). - vous préparez et cuisinez des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. - vous gérez les stocks et approvisionnements de produits nécessaires à la réalisation des plats. - vous contrôlez la propreté de la cuisine et des équipements utilisés. Poste à prendre dès que possible avec possibilité de logement sur ST PIERRE DES NIDS. Repos Mardi soir et mercredi. CDD jusqu'au 15 décembre 2025. Pour candidater, envoyer un CV à jour par mail ou téléphoner à M. GAIGNARD au 06.27.73.47.67.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : WELLJOB Mayenne recrute un(e) Employé(e) Libre-Service (H/F) Poste à pourvoir rapidement ! Vos missions : Mise en rayon et entretien du rayon Approvisionnement de la marchandise réceptionnée Accueil, information et service client Profil recherché : Première expérience sur un poste similaire (un plus) Motivation, ponctualité et envie de s'impliquer Esprit d'équipe, sérieux et dynamisme Horaires : Travail du lundi au samedi avec 1 jour de repos et dimanche libre Rémunération : Selon expérience + IFM et CP Cette mission vous plaît ? Postulez vite ! Rendez-vous à l'agence WELLJOB Mayenne : 2bis Rue Réaumur, 53100 Mayenne. Type de contrat : Intérim 10 mois
Votre mission principale : Guidez votre équipe vers l'excellence de la satisfaction client Vous orchestrez les compétences et les savoir-faire de vos collaborateurs ! Votre vision stratégique et votre sens aigu de la relation client sont des atouts clés pour faire rayonner la qualité de nos produits et de notre commerce responsable. Supervision complète des opérations du rayon pour garantir la satisfaction clients Accueil et conseil client Gestion commerciale / Merchandising / Promotions / Gestion des stocks / Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayon Analyse des résultats et mise en œuvre de plan d'action Management de l'équipe / Formation régulière / Planning adapté à l'activité commerciale Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Respect de la règlementation Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous avez la volonté d'apprendre et de développer votre expertise. Ça tombe bien, chez U nous vous offrons l'opportunité de vous épanouir au sein d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de chef de rayon / département LS suivez le lien -> https://urlr.me/W6Hcm Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Sociable, vous avez à cœur des relations de proximité et de qualité Force de proposition, vous ne manquez pas d'idées pour développer l'activité de votre rayon Manager dans l'âme, vous donnez le LA pour traduire au quotidien les valeurs humaines du magasin Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous, qui voulez. Encourager votre équipe à progresser et se dépasser Construire une vraie relation de confiance avec la clientèle Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La marque U repose sur un système coopératif. Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d'unir leurs forces au sein de la Coopérative U. Chacun d'entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D'innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients. Les a...
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Un rayon qui vit au fil des saisons Grâce à votre implication, vous valorisez votre rayon en assurant son approvisionnement et sa présentation. Ambassadeur de la marque U, vous renseignez et informez les clients sur nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser. Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayon Respect de la règlementation commerciale Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Nous sommes pour l'ouverture d'esprit, votre avis sera toujours le bienvenu concernant les améliorations en magasin et la qualité de nos services. Chez U, vos projets ont de l'importance. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Force de proposition, vous ne manquez pas d'idées pour mettre en valeur vos produits Adepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrer Organisé et rigoureux, vous assurez une vraie dynamique commerciale Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
"""Job d'été : agent d'élevage polyvalent dans le secteur de Fresnay-sur-Sarthe/r/n/r/nMISSIONS :/r/n/r/n• Soins/observation/surveillance des animaux/r/n• Préparation et distribution de l'alimentation/r/n• Contention/Manipulation des animaux/r/n• Travaux liées aux grandes cultures (préparation des sols, récolte, épandage..)/r/n• Entretien courant de l'exploitation (clôture, nettoyage des bâtiments..)/r/n/r/nProfil recherché:/r/n• Expérimenté en agriculture/r/n• Forte autonomie demandée/capacité d'adaptation et d'organisation/Prise d'initiative/r/n• Respect des consignes/r/n/r/nContrat saisonnier : A partir du 15 juin 2025/r/n/r/nVous recherchez un job sur votre temps libre? Etudiants(es) en agriculture, venez travailler avec nous !/r/nUn employeur, un contrat, un temps plein assuré !"""""""
"""Exploitation polyculture lait et volailles label de chair secteur Averton recherche salarié agricole polyvalent H/F./r/n/r/nMission :/r/nSoin et surveillance des animaux (alimentation, paillage...)/r/nConduite télescopique et matériel agricole/r/n/r/nProfil :/r/nAutonome (capacité à travailler seul), dynamique et consciencieux/r/n/r/nConditions proposées :/r/nCDI 17 à 22h/r/nTravail 1 weekend / 3/r/nRobot de traite"""
Description du poste : Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et souhaitez acquérir de l'expérience en tant qu'employé(e) de libre-service ? Cette annonce est faite pour vous ! Vos missions : Encaissement et conseil client Mise en rayon des produits Suivi du stock et analyse des anomalies Préparation des produits destinés à la livraison, en vérifiant leur conformité par rapport à la commande Petit Plus : Horaires variables Longue mission Qu'attendez-vous pour postuler ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Type de contrat : Intérim 3 mois
Votre mission principale : Guidez votre équipe vers l'excellence de la satisfaction client Vous orchestrez les compétences et les savoir-faire de vos collaborateurs ! Votre vision stratégique et votre sens aigu de la relation client sont des atouts clés pour faire rayonner la qualité de nos produits et de notre commerce responsable. Supervision complète des opérations du rayon pour garantir la satisfaction clientsAccueil et conseil clientGestion commerciale Merchandising Promotions Gestion des stocks Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayonAnalyse des résultats et mise en uvre de plan d'actionManagement de l'équipe Formation régulière Planning adapté à l'activité commercialeRespect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Respect de la règlementation Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous avez la volonté d'apprendre et de développer votre expertise. a tombe bien, chez U nous vous offrons l'opportunité de vous épanouir au sein d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de chef de rayon département LS suivez le lien -> https: urlr.me W6Hcm Contrat : CDI Temps plein Service : Manager de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Sociable, vous avez à c ur des relations de proximité et de qualitéForce de proposition, vous ne manquez pas d'idées pour développer l'activité de votre rayonManager dans l'âme, vous donnez le LA pour traduire au quotidien les valeurs humaines du magasinPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous, qui voulez... Encourager votre équipe à progresser et se dépasserConstruire une vraie relation de confiance avec la clientèleGrandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication d'autres articles en caoutchouc et basé à SOUGE LE GANELON (72130), en CDI un Coordinateur Qualité (h/f). Notre client est un acteur majeur dans le secteur de la fabrication d'autres articles en caoutchouc. Il s'engage à offrir un environnement de travail stimulant, favorisant le développement professionnel et personnel de ses employés. Votre rôle consistera à coordonner et mettre en œuvre la politique qualité de l'entreprise. Vous serez chargé de superviser la mise en place des processus qualité, d'assurer le respect des normes et réglementations en vigueur, ainsi que de piloter les actions d'amélioration continue. De plus, vous serez en charge de manager une équipe dédiée à la qualité et de garantir la satisfaction des clients en termes de qualité des produits. Description du profil : Profil : Nous recherchons un Coordinateur Qualité ayant au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous devez démontrer de solides compétences en gestion de la qualité, normes ISO, analyse des données, amélioration continue et audit interne. Sur le plan comportemental, vous devez faire preuve de bonnes capacités de communication, de résolution de problèmes, d'esprit d'équipe, de gestion du temps et d'adaptabilité. Le poste est à pourvoir dès que possible, avec un horaire de travail en journée à temps plein. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, offrant des opportunités d'évolution et valorisant l'expertise de ses collaborateurs ? Rejoignez-nous et participez à notre aventure professionnelle excitante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Manpower ALENCON recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Assistant (H/F) - Gérer l'accueil téléphonique et physique des visiteurs. - Passer les devis en commandes après vérification de la bonne réception des règlements. - Réaliser les documents nécessaires à l'immatriculation des véhicules (France et Export). - Réaliser les cartes grises sur l'ANTS. - Mettre les remorques en production, sortir les ordres de fabrication, les COP, bons de préparation et de vérification de la remorque. - Suivre les règlements clients. - Gérer les expéditions/enlèvements (national et international), organiser les transports et les documents associés. - Affranchir le courrier. - Gérer le recours au travail temporaire, le suivi des contrats, la transmission des relevés d'heures. - Passer certaines commandes fournisseurs. - Saisir des règlements informatiquement (chèques, traites). - Établir une communication permanente avec les clients, les fournisseurs, et le commercial de l'entreprise. Vous êtes issues d'une formation en assistanat et/ou comptable. Vous possédez une expérience en gestion administrative, maîtrisez les outils informatiques, et démontrez une excellente rigueur et sens de l'organisation. Vous êtes dynamique, motivé(e) et soucieux(se) du travail bien fait.Notion ou maîtrise de l'anglais serait un vrai plus. Vos avantages : - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Vous souhaitez acquérir une expérience concrète dans le recrutement tout en validant un diplôme reconnu - Adecco Onsite à Souge le Ganelon (72) vous propose une alternance de 15 mois dans un cadre professionnalisant, au plus près des enjeux RH d'un site client. Implantée directement dans l'environnement de l'entreprise partenaire, l'agence vous accueille en poste à partir du 1er septembre 2025. La formation Bac+4 démarre à distance le 3 octobre 2025, selon un rythme alterné de 3 semaines en entreprise pour 1 semaine de cours. Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : Avec l'appui de votre tuteur, vous serez chargé(e) de : - Rédiger des annonces et assurer leur diffusion - Sourcer les candidats à l'aide de nos outils (jobboards, réseaux, IA) - Réaliser les entretiens et vérifier les références - Gérer l'accueil et l'intégration des intérimaires - Assurer le suivi de leur parcours et répondre à leurs besoins - Traiter les tâches administratives liées à leur contrat et mission Cette mission vous permettra d'évoluer dans un environnement de recrutement en forte activité, au plus proche des besoins opérationnels. Une formation solide et reconnue Durant 600 heures de formation, vous développerez vos compétences sur : - La structuration du processus de recrutement - La définition d'une stratégie de sourcing efficace - L'évaluation des profils à l'aide d'outils digitaux et d'intelligence artificielle - Le respect des principes de diversité et d'inclusion dans vos pratiques RH Aucun frais de formation n'est à votre charge. Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'un Bac+2 ou Bac+3, curieux(se), organisé(e) et motivé(e) par les métiers du recrutement, de la gestion humaine et de la relation client. Vous appréciez les environnements dynamiques et avez le goût du challenge. Les avantages de l'alternance chez Adecco : - Rémunération selon la grille légale des alternants - 13- mois versé au prorata du temps de présence - Titres-restaurant avec prise en charge à 60 % - 25 jours de congés payés + 5 jours pour examens - Forfait mobilité durable (75 % transports en commun / 50 % mobilité douce) - Mutuelle et prévoyance incluses - Aide au logement selon votre situation (garantie, recherche, accompagnement) - Accès aux avantages CSE : loisirs, culture, voyages Rejoignez notre équipe à Souge le Ganelon dès le 01/09/2025, pour lancer votre formation Bac+4 à partir du 03/10/2025. Découvrez le programme complet : CFA Adecco - Les métiers du recrutement
ADECCO CFA
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication d'autres articles en caoutchouc et basé à SOUGE LE GANELON (72130), en CDI un Assistant Ressources Humaines (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication d'autres articles en caoutchouc, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. Votre rôle consistera à assister le service des ressources humaines dans la mise en œuvre de plan de développement des compétences : du recueil du besoin au paiement de la formation .Vous assurez la gestion administrative des intérimaires , vous réalisez les reportings internes et groupe, vous participez au recrutement et l'intégration des collaborateurs, vous participez à la communication interne de l'entreprise . Description du profil : Profil : Nous recherchons un candidat ayant au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire, doté d'une excellente capacité de communication, de collaboration, de résolution de problèmes, de gestion du temps, et d'empathie. En termes de compétences techniques, une expérience avérée dans le recrutement et la sélection, l'administration du personnel, les relations sociales, et le droit du travail est requise. - - Communication - Collaboration - Résolution de problèmes - Gestion du temps - Empathie - Recrutement et sélection - Administration du personnel - Relations sociales - Droit du travail Le poste est à pourvoir dès que possible en journée à temps plein. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Rejoignez notre client pour une opportunité passionnante et enrichissante dans le domaine des ressources humaines!
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireGestion des stocks LogistiqueConseil aux clientsMerchandising et mise en valeur du rayonRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDI Temps partiel Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchanteRéactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidienEngagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Temporis Le Mans, plus qu'une agence, une famille professionnelle et ultra ! Nous recherchons des supers profils pour intégrer nos entreprises partenaires avec qui nous avons établi une relation de confiance. Aujourd'hui votre agence recherche: Un technicien mécanique /electricité (h-f) pour un de nos clients à Sougé Le Ganelon. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous serez en charge des relevés de reserve APAVE : Vos principales missions seront : -Branchement et fixation de prises de courant -Fixation des presses étoupes -Branchement et fixation des eclairages sur Machine Votre profil : De formation technique de type bac pro maintenance , BTS Électromécanique/Électrotechnique ou Maintenance Industrielle. Vos habilitations electriques doivent être à jour.( BT - HO-B2V-BR). horaires de journée( 8h-16h30). Le Caces Nacelle serait un plus. Ce que vous ne savez pas sur nous, avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages : - Une mutuelle. - Un salaire fixe + 10% de Congés Payés + 10% Indemnité de fin de mission. - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner. - Un lien direct avec le FASTT (garde d’enfant, aide à la mobilité, logement). Pour candidater, rien de plus simple, contactez Juliette au ou candidatez directement à cette offre.
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Sous la directive des élus, la/le secrétaire général de mairie met en oeuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. Missions / conditions d'exercice : 1 - Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections, l'urbanisme, l'aide sociale. 2 - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire maire. 3 - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget. 4 - Suivre les marchés publics et les subventions. 5 - Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes. 6 - Gérer le personnel (gestion des temps, paie). 7 - Animer les équipes et organiser les services. 8 - Gérer le patrimoine communal et suivre les travaux. 9 - Gérer les services communaux existants (salle, garderie, bibliothèque, cantine,...). 10 - Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires. Profils recherchés : - SAVOIRS : - connaître les domaines de compétences des communes et leur organisation ; - connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale et les règles d'état civil et d'urbanisme ; - connaître les procédures réglementaires de passation des marchés publics et des contrats ; - connaître les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs ; - connaître le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics. - SAVOIR FAIRE : - respecter les délais réglementaires ; - savoir gérer la polyvalence et les priorités ; - vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs ; - préparer les dossiers de mandatement, des dépenses et recettes, des demandes et justifications de subventions et des déclarations financières ; - préparer et mettre en forme les décisions du conseil municipal, les actes administratifs du maire et les actes d'état civil - élaborer et animer un dispositif d'accueil de la population ; - contrôler et évaluer les actions des services ; - piloter, suivre et contrôler les activités des agents. - SAVOIR ETRE : - savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension ; - avoir le sens du service public (déontologie et discrétion) ; - disposer d'une capacité à animer des équipes et de capacités managériales ; - bénéficier d'excellentes qualités relationnelles. Contact et modalités de candidature Contact : 0243032507 Informations complémentaires : Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation par courrier ou par mail à l'attention de Monsieur le Maire Mairie de Courcité 4 rue de la Mairie 53700 COURCITE
Description du poste : Vos missions : En tant que Mécanicien Agricole, vous jouerez un rôle clé dans l'entretien et la réparation des équipements agricoles. Vos principales missions seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques sur des machines agricoles. * Effectuer les réparations et les réglages nécessaires pour garantir la fiabilité des équipements. * Assurer la maintenance préventive pour éviter les pannes et optimiser la durée de vie du matériel. Intervention sur divers équipements :***Travailler sur une gamme variée de matériels : tracteurs, moissonneuses-batteuses, pulvérisateurs, presses, etc. * Réaliser des tests de fonctionnement pour s'assurer de la performance des machines après intervention. Gestion et suivi des interventions :***Documenter les travaux réalisés sur des fiches techniques. * Conseiller les clients sur l'entretien et l'utilisation optimale de leurs équipements. * Participer à la gestion des stocks de pièces détachées et aux commandes. Description du profil : Notre client recherche un candidat ayant :***Une formation en mécanique agricole, TP ou engins de chantier. * Une première expérience réussie dans un poste similaire (stage ou emploi). * Des compétences en mécanique, hydraulique, électricité et/ou électronique embarquée. * Une capacité à travailler en autonomie et à résoudre des problématiques techniques variées. * Un bon relationnel pour échanger avec les clients et leur apporter des conseils.
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Courcite. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Azaé Alençon fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 311 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
"""Exploitation secteur Courcité recherche un conducteur d'engins agricoles H/F./r/n/r/nMissions :/r/nConduite de différents matériels (travail du sol, semis, récolte, pressage, épandage...)/r/nRéglage et entretien du matériel utilisé/r/n/r/nConditions proposées :/r/nTravail en autonomie et en équipe, du lundi au vendredi de 8h à 12h30 et de 14h à 18h30. Possibilité de travailler le samedi et dimanche durant la période de forte activité (battage, pressage). Contrat de 39h."""
Les bâtisseurs RENOU, situé à ST VICTEUR (72), recherche un maçon F/H pour renforcer son équipe. Vos missions sur ce poste : - Maçonnerie traditionnelle, neuf ou restauration/rénovation - Béton armé - Carrelage - Faïence - Pavage (pierres naturelles ou béton) - Enduit traditionnel et monocouche - Démolition - Terrassement Vous êtes autonome et assidu(e) sur le poste Vous avez le sens du relationnel clients et aimez travailler en équipe. Déplacements principalement chez les particuliers, dans un secteur de 50 kms Semaine de 4 jours CDD 3 mois 36h/semaine, avec possibilité d'évolution vers un CDI. Formation en interne avec évolution du poste
