Offres d'emploi à Saint-Germain-d'Aunay (61)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Germain-d'Aunay située dans le département 61. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Germain-d'Aunay. 55 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 27 - MONTREUIL L ARGILLE, 14 - LA FOLLETIERE ABENON, 61 - SAP EN AUGE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Saint-Germain-d'Aunay

Offre n°1 : Baby-sitter H/F dans le secteur Montreuil-L'Argillé et alentours (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 8H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - MONTREUIL L ARGILLE ()

Dans le cadre de son développement, Babychou Services Pont-Audemer recherche des intervenant(e)s pour la garde d'enfants à domicile dans la commune de Montreuil-l'Argillé et ses alentours.

Vos missions :
- Prise en charge de 2 enfants de 3 et 7 ans
- Aide aux devoirs, activités ludiques et éducatives
- Accompagnement aux trajets (allers-retours à l'école, crèche, activités extra-scolaires)
- Veiller au bien-être des enfants et au respect des consignes parentales

Nous vous proposons :
- Planning alterné : une semaine sur deux, vous travaillerez les lundis et dimanches, puis la semaine suivante les mercredis, jeudis et vendredis
- Environ 30 heures par mois
- Horaires flexibles selon les besoins des familles
- Un accompagnement personnalisé et une équipe bienveillante pour vous soutenir

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - Petite enfance (AEPE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BABYCHOU SERVICES PONT-AUDEMER

    "Créé par des parents pour répondre au casse-tête des modes de garde, Babychou Services propose des solutions souples et réactives à chaque moment de la vie de l'enfant, dès sa naissance. Baby-sitting occasionnel en journée ou en soirée, sortie de crèche ou d'école, garde régulière au domicile des parents, garde d'un ou de plusieurs enfants lors d'un événement spécial ou pendant les vacances. Babychou Services s'adapte à tous les besoins de garde d'enfants."

Offre n°2 : Usineur / Usineuse (H/F)

  • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - MONTREUIL L ARGILLE ()

Mission :
Usiner les pièces nécessaires à l'élaboration des machines à capsuler en respectant les objectifs fixés par le chef d'équipe.
Objectif :
Sous la responsabilité du chef d'équipe et du responsable d'atelier usinage, vous avez pour principale mission d'usiner les pièces demandées dans un souci de qualité et de délai.
Activités :
- Mettre en position des pièces de moyennes et grandes dimensions
- Faire les prises d'origine et les réglages
- Programmer (Heidenhain, Fanuc ) sur la machine en temps masqué
- Rentrer de manière journalière la saisie des temps
- Recenser et soumettre au chef d'équipe les besoins outillages
- Autocontrôle des pièces usinées
- Développer les compétences et polyvalence homme/machines
- Appliquer le suivi performance machine
- Appliquer la maintenance niveau I des machines.
Profil recherché :
Naturellement attiré par l'usinage et la mécanique, curieux, rigoureux et autonome, capable de se représenter des volumes dans l'espace avec une grande capacité d'adaptation et désireux de participer à l'amélioration des process de fabrication.
Travail en 2x8 ou en poste de nuit.

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Formations

  • - Usinage | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ZALKIN

Offre n°3 : Programmeur (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - en métallurgie
    • 27 - MONTREUIL L ARGILLE ()

Vous réalisez des pièces à l'unité ou en série en effectuant les réglages des équipements de production et des machines. Depuis votre bureau et à partir d'un plan industriel, vous programmez l'ordinateur pour que la machine fabrique la pièce. Vous travaillez sur des machines à commandes numériques. Vous maitrisez la GPAO.

Compétences

  • - Fabrication Assistée par Ordinateur (FAO)
  • - Dessin industriel
  • - Langages de programmation de Commande Numérique (CN)
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Régler les paramètres d'usinage
  • - Identifier les phases d'usinage et les cotes de réglages (tolérances, positions, états de surfaces, ...) de la pièce et des outils
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Assurer la production d'usinage dans le respect des objectifs et des règles de sécurité

Offre n°4 : Conducteur / Conductrice d'engins de déplacement des charges (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 14 - LA FOLLETIERE ABENON ()

Votre mission :
- Conduire et manœuvrer une pelle chargeuse ( CACES R482 C1 )
- Travailler au sein d'une équipe
- Veiller à l'entretien et à la maintenance des engins et véhicules.

Avoir le Caces R482 C1 à jour

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Traiter les commandes et préparer les expéditions
  • - Organiser et optimiser le stockage physique des produits, des matériels dans son périmètre d'activité
  • - Maintenir les équipements en bon état de fonctionnement
  • - Aménager un espace physique de stockage

Entreprise

  • SOS BERNAY INTERIM

    Experts en Richesses Humaines depuis 1967, SOS Intérim délègue du personnel d'exécution comme d'encadrement.

Offre n°5 : Mécanicien Motoculture / quad (H/F)

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Mécanique
    • 61 - SAP EN AUGE ()

Vous assurez l'entretien et la réparation des outils d'entretien paysager, tout en offrant aux utilisateurs des conseils avisés pour un usage optimal et sécurisé.
Diagnostique les pannes
Effectue les réparations nécessaires sur divers matériels motorisés tels que tondeuses, tronçonneuses et motoculteurs
Assure la maintenance préventive des équipements pour garantir leur bon fonctionnement et prolonger leur durée de vie
Peut effectuer des modifications ou des améliorations sur les équipements selon les besoins spécifiques des clients.

Vous travaillerez du Mardi au Samedi inclus.

Permis B obligatoire

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GUILLARD MOTOCULTURE

Offre n°6 : Assistant intendant (H/F)

  • Publié le 14/04/2025 | mise à jour le 27/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 27 - LA GOULAFRIERE ()

Responsabilités spécifiques

Le titulaire aura comme mandat de participer au du bon déroulement des séjours et de l'entretien général du château.

Hôtellerie et entretien
- Participer à la préparation du château avant les séjours ;
- Cuisiner, lorsque requis (selon le nombre d'invités) ;
- Effectuer le service des repas ;
- Préparer et rafraîchir les chambres ;
- Entretenir le château ;
- Effectuer toute autre tâche connexe à la demande de l'employeur ou des invités.

Expérience et formation
- Expérience dans un poste similaire ;
- Atout majeur : Formation dans le domaine de l'hôtellerie.

Qualités et aptitudes
- Sens aigu et démontré de l'organisation qu'une excellente capacité à gérer plusieurs priorités simultanément ;
- Posséder de très fortes aptitudes en service à la clientèle ;
- Esprit d'équipe et leadership ;
- Autonomie et sens des responsabilités ;
- Capacité à faire preuve de discrétion et de confidentialité ;
- Bonne compétence en cuisine ;
- Atout : bonne connaissance de l'anglais.

Compétences

  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Traiter les demandes particulières d'installation
  • - Recueillir l'avis et les remarques d'un client
  • - Contrôler l'état de propreté d'un lieu
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser le traitement des commandes

Entreprise

  • NORBEC

    Optimum Immobilier accompagne et soutien les sociétés du Groupe Optimum dans leurs besoins immobiliers et s assure de la conservation et de la mise en valeur des actifs immobiliers du Groupe au Canada, aux États-Unis, en France et dans les Caraïbes.

Offre n°7 : Fraiseur traditionnel (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 27 - MONTREUIL L ARGILLE ()

Vous aurez pour mission de réaliser différentes opérations d'usinage de pièces sur fraiseuse, sur machine traditionnelle. Vous réalisez des pièces à l'unité en effectuant les réglages des équipements de production et de la machine et vous contrôlez la qualité des pièces usinées.
Vous savez lire un plan mécanique et piloter un pupitre de machine traditionnelle.

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Préparer la zone de travail et les moyens nécessaires à l'activité
  • - Déterminer le processus de fabrication mécanique retenu (enlèvement, déformation, …)
  • - Régler les paramètres d'usinage
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Assurer la production d'usinage dans le respect des objectifs et des règles de sécurité

Offre n°8 : Technicien/Technicienne logistique et responsable ordonnancement (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - MONTREUIL L ARGILLE ()

Vous garantissez l'approvisionnement en produits (matières premières), des ateliers de production , de montage ou d'assemblage. Vous vous assurez de la disponibilité des produits dans les conditions optimales de qualité, quantité et délais. Vous travaillez au quotidien avec un logiciel de gestion dans lequel vous lancez vos gammes de pièces pour la production. Vous :
- administrez les flux et le stockage
- établissez le calendrier de la production du début à la fin de chaque opération
- planifiez les besoins et déterminez les approvisionnements adaptés
- répartissez la charge de travail entre les différentes machines et secteurs
- gérez le magasin, réceptionnez et contrôlez les produits commandés aux fournisseurs
- optimisez les flux, le stockage, le transport, la manutention
- choisissez les fournisseurs, en fonction du rythme d'approvisionnement déterminé
- coordonnez la sous-traitance d'une partie ou de la totalité de la logistique
Vous assurez :
- la préparation des commandes et les livraisons : recueillir les éléments nécessaires à la préparation des commandes, prélever les matériaux dans les stocks en respectant les règles de sécurité et de rotation des stocks, gérer les commandes afférentes auprès des fournisseurs, respecter les contraintes de délai dans la préparation des commandes, constituer les colis/palettes, préparer les livraisons, effectuer le chargement sur le véhicule de transport
- la réception et le contrôle des marchandises pour les chantiers : contrôler les documents de livraison, réceptionner les marchandises, contrôler les supports et les contenants, assurer la traçabilité et l'enregistrement des opérations de réception, saisir les informations relatives à la réception, transmettre les bons de livraison avec copie du bon de commande, effectuer la manutention et veiller au rangement de matériaux, contrôler la qualité et la quantité de marchandises reçues au magasin et remonter les informations à l'interlocuteur concerné.
- le management : recevoir les collaborateurs directs individuellement, recadrer les situations exceptionnelles et les comportements inappropriés, tenir informée la direction, conduire les entretiens individuels d'évaluation et professionnels, proposer des évolutions de carrières, définir les objectifs de polyvalence et s'assurer de leur bonne application.

Compétences

  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Lancer des documents de production
  • - Établir des rapports de progression des travaux
  • - savoir lire un plan
  • - utiliser les logiciels de gestion
  • - Maîtriser les techniques de gestion de stock
  • - Maîtriser les techniques de logistique

Offre n°9 : Technicien SAV (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 27 - MONTREUIL L ARGILLE ()

Vous intégrerez ce poste en CDI par un parcours de formation de 18 mois afin de valider vos compétences de base en mécanique et de vous former au montage/ démontage des machines fabriquées chez ZALKIN pour être opérationnel sur votre poste de technicien SAV décrit ci-dessous:
Mission principale :
Apporter un service de qualité (réactivité et efficacité) à nos clients français et étrangers dans le cadre d'installation, de mise en route, de transformations, de maintenance, sur site client.
Missions :
Anticiper, identifier les besoins clients et être force de proposition des solutions Zalkin
Accueillir et traiter les demandes clients avec diplomatie en préservant les intérêts Zalkin
Remonter les problématiques et besoins clients
Préparer et valider ses interventions (objectifs, consultation collègues, outillage spécifique, besoin en pièces, analyse du dossier )
Installer et ajuster les pièces, sous-ensembles et machines livrées
Régler et auditer les machines
Former les équipes client (maintenance, production )
Encadrer/piloter une équipe (Zalkin ou client ou société extérieure) chez les clients dans le cadre d'un chantier important
Rédiger un rapport d'intervention zen français ou en anglais pour les interventions réalisées à l'export suivant la trame établie.
Participer à l'amélioration des outillages spécifiques et des procédures (réglages, dépannage )
Entretenir et développer vos connaissances lots de vos passages à l'usine

Compétences

  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser un diagnostic de fonctionnement et contrôler les machines, installations et équipements

Formations

  • - Entretien mécanique industrielle (BAC + 2 tout type de mécanique ) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ZALKIN

Offre n°10 : TOURNEUR FRAISEUR (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - MONTREUIL L'ARGILLE ()

Notre client est spécialisé dans la conception et la fabrication de machine spéciale.

Vos missions :

- Vous effectuez la pré-programmation des machines : réglage des outils de coupe et des paramètres d'usinage (lubrification, vitesse, avance, passe, nombre de pièces).
- Vous assurez la mise en marche des machines ainsi que la surveillance de l'usinage et de la précision.
- Vous réaliserez le contrôle des pièces usinées et vous renseignerez les documents de suivi de production.

Votre profil :

- Vous êtes à l'aise sur la lecture de plan.

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au 0232478470

Compétences

  • - Préparer la zone de travail et les moyens nécessaires à l'activité
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Paramétrer et utiliser des instruments de mesure, de découpe, de fabrication
  • - Régler les paramètres d'usinage
  • - Transformer une matière première

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°11 : Ajusteur-Monteur (H/F)

  • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 27 - MONTREUIL L ARGILLE ()

Objectif :
Monter des machines de capsulages en respectant les objectifs fixés par le chef d'équipe.
Mission :
Sous la responsabilité du chef d'équipe vous avez pour principale mission de monter des machines de capsulages afin d'assurer le programme de commandes.
Activités :
- Ajuster et monter des sous-ensembles et réglages de machines à capsuler
- Contrôler au travers des plans et outils de contrôles adéquats en cas de suspicion de non-conformité
- Renseigner les dossiers de suivi de montage et contrôle qualité de son affaire
- Réaliser les saisies de temps dans l'outil informatique dédié
- Répondre aux attentes de polyvalence demandées par ses responsables hiérarchiques
- Participer activement à l'amélioration de la qualité en lien avec les autres services tels que le BE, le service achats, les services fabrication et approvisionnement.
- Selon les nécessités de l'organisation du travail, le salarié prend complètement en charge sa mission et peut être amené à effectuer des déplacements en France et à l'étranger chez son client.
Profil recherché :
Naturellement attiré par la technique, curieux des nouveautés du secteur, rigoureux et autonome, capable de se représenter des volumes dans l'espace avec une grande capacité d'adaptation.
Profil expérimenté.

Compétences

  • - Identifier les phases d'ajustage et de montage d'éléments, systèmes, ensembles mécaniques à partir du dossier technique ou du modèle
  • - Réaliser les ajustements et les finitions et assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques
  • - Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin
  • - Vérifier la conformité du montage/assemblage
  • - Lire et interpréter une fiche d'instruction et un plan d'exécution
  • - Amélioration qualité
  • - Polyvalence

Entreprise

  • ZALKIN

Offre n°12 : Aide médico-psychologique H/F

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - SAP EN AUGE ()

La Résidence La Vie, située sur les hauteurs de Vimoutiers (à la frontière de l'Orne et du Calvados), est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes, offrant 75 places, dont 30 en unité de vie protégée.
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ?
Chaque décision prise au sein de notre résidence met le bien-être de nos résidents au premier plan. Nous avons une politique de bientraitance ambitieuse, avec une labellisation annuelle réalisée par un cabinet d'audit externe et indépendant.
Un environnement de soins complet
La résidence dispose d'un véritable pôle de soins incluant :

Un MEDEC (médecin coordonnateur)
Une IDEC à temps plein
Une équipe de trois infirmier(ère)s
Une psychologue à temps plein.

Nous offrons également des installations de bien-être de qualité : une salle de kinésithérapie, une salle Snoezelen, une balnéothérapie, et même des séances zoothérapie.
Travailler en équipe dans un cadre de confiance
Deux infirmier(ère)s et notre IDEC sont présents en semaine pour vous accompagner dans votre pratique, y compris le week-end. Des réunions d'équipe quotidiennes permettent de favoriser les échanges et d'améliorer constamment notre accompagnement.
Cadre de travail et avantages

Type de contrat : CDD - Vacation
Horaires : Roulement fixe de 10h/jour, 1 week-end sur 2.
Rémunération : 2 054€ brut (avec SEGUR et indemnités de dimanche) + prime congés payés + prime précarité.

Compétences et profil recherché

Diplôme : AS/AMP/AES (diplômé ou en cours)
Expérience : Débutant ou confirmé

Venez contribuer à une prise en soin de qualité dans un cadre humain et dynamique !

Entreprise

  • Résidence LA VIE

Offre n°13 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - MONTREUIL L ARGILLE ()

"""Située dans le village de Montreuil l'argillé dans l'Eure, aux limites des départements de l'Orne et du Calvados, l'exploitation familiale est de type polyculture (blé, colza, maïs, orge et lin) et élevage bovin lait avec 75 VL et engraissement des mâles en taurillons./r/nL'exploitation est équipée de matériels récents./r/n/r/nNous recherchons une personne motivée, désireuse d'apprendre pour venir en renfort de l'équipe et réaliser l'ensemble des taches afférentes au bon fonctionnement de l'exploitation./r/nNous sommes ouverts à tout niveau d'études (BTS Alternance, Apprenti, CAPA, BAC ou CS)./r/n/r/nVos missions :/r/n- réaliser la surveillance des traites des vaches laitières au ROBOT A5 (système automatisé de traite) et réaliser les soins infirmiers aux animaux,/r/n- réaliser l'entretien courant du robot de traite,/r/n- gérer les soins aux animaux (paillage, désillage, curage des bâtiments),/r/n- surveillance de l'ensemble du troupeau dont les petits veaux au DAL./r/n- participer aux divers travaux des champs (déchaumages, labours, épandages, ensilages, semis, moisson),/r/n- participer à l'entretien de base du matériel et de l'exploitation./r/n/r/nLes horaires seront déterminés lors des entretiens./r/n/r/nLe salaire sera celui de la convention de stage./r/n/r/nNous proposons un contrat d'apprentissage avec évolution possible en CDI sur notre structure./r/n/r/nSi vous vous reconnaissez dans cette offre, n'hésitez pas à postuler sur le site de l'agriculture recrute et nous contacter pour nous rencontrer."""

Offre n°14 : Opérateur / Opératrice de centre d'usinage (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 6 Mois
    • 27 - MONTREUIL L ARGILLE ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
OPERATEUR D'USINAGE (H/F)
Notre agence Start People Bernay recrute pour l'un de ses clients, leader mondial des machines de capsulage et systèmes de distribution de bouchons, un Usineur H/F : Sous la responsabilité du chef d'équipe et du responsable d'atelier usinage, vous aurez pour principale mission d'usiner les pièces demandées dans un souci de qualité et dans des délais impartis.Vos missions :

-Mettre en position des pièces de moyennes et grandes dimensions,
-Faire les prises d'origine et les réglages,
-Programmer les commandes numériques sur la machine en temps masqué,
-Rentrer de manière journalière la saisie des temps,
-Recenser et soumettre au chef d'équipe les besoins d'outillages,
-Autocontrôle des pièces usinées,
-Développer les compétences et la polyvalence homme/machines,
-Appliquer la maintenance niveau 1 des machines,
-Appliquer le suivi performance machine

PROFIL :
L'usinage et la mécanique vous attirent. Curieux, vous faites preuve de rigueur et de précision dans votre travail, autonome. Vous êtes capable de vous représenter des volumes dans l'espace. Vous êtes titulaire d'un Bac ou équivalent en usinage. Poste de travail en journée, 2x8 ou de nuit.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°15 : Aide Soignant Diplômé (h/f)

  • Publié le 26/04/2025 | mise à jour le 26/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - SAP EN AUGE ()

RESPONSABILITÉS :

Chez¿Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution.¿¿
Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation¿sensorielle, fonctionnelle, cognitive,¿et sociale¿des résidents.¿

PROFIL RECHERCHÉ :

Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille.¿
DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.

Entreprise

  • DomusVi

    Située dans l'Orne, à 60 km d'Alençon, 35 km de Lisieux, la résidence médicalisée Le Grand Jardin est située à 300 m du centre du village de Sap-en-Auge (61) et de ses commerces. De plain-pied, elle accueille 50 résidents. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur d'accueil et de services pour les personnes âgées.

Offre n°16 : Aide-soignant / Aide-soignante H/F

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - SAP EN AUGE ()

La Résidence La Vie, située sur les hauteurs de Vimoutiers (à la frontière de l'Orne et du Calvados), est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes, offrant 75 places, dont 30 en unité de vie protégée.
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ?
Chaque décision prise au sein de notre résidence met le bien-être de nos résidents au premier plan. Nous avons une politique de bientraitance ambitieuse, avec une labellisation annuelle réalisée par un cabinet d'audit externe et indépendant.
Un environnement de soins complet
La résidence dispose d'un véritable pôle de soins incluant :

Un MEDEC (médecin coordonnateur)
Une IDEC à temps plein
Une équipe de trois infirmier(ère)s
Une psychologue à temps plein.

Nous offrons également des installations de bien-être de qualité : une salle de kinésithérapie, une salle Snoezelen, une balnéothérapie, et même des séances zoothérapie.
Travailler en équipe dans un cadre de confiance
Deux infirmier(ère)s et notre IDEC sont présents en semaine pour vous accompagner dans votre pratique, y compris le week-end. Des réunions d'équipe quotidiennes permettent de favoriser les échanges et d'améliorer constamment notre accompagnement.
Cadre de travail et avantages

Type de contrat : CDI
Horaires : Roulement fixe de 10h/jour, 1 week-end sur 2.
Rémunération : 2 073€ brut (avec SEGUR et indemnités de dimanche) et possibilité d'effectuer des heures supplémentaires payées et majorées.
Avantages : Reprise intégrale de l'ancienneté, chèques cadeaux, chèques vacances, repas offerts au titre des avantages en nature, séances de massage sur le temps de travail.
Formation continue : Nous vous offrons des formations régulières pour vous permettre de vous perfectionner (bientraitance, soins palliatifs, gestion des troubles du comportement).

Compétences et profil recherché

Diplôme : AS/AMP/AES (diplômé ou en cours)
Expérience : Débutant ou confirmé

Venez contribuer à une prise en soin de qualité dans un cadre humain et dynamique !
Compétences et profil recherché

Diplôme : AS/AMP/AES (diplômé ou en cours)
Expérience : Débutant ou confirmé

Venez contribuer à une prise en soin de qualité dans un cadre humain et dynamique !

Entreprise

  • Résidence LA VIE

Offre n°17 : Aide-soignant / Aide-soignante H/F

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - SAP EN AUGE ()

La Résidence La Vie, située sur les hauteurs de Vimoutiers (à la frontière de l'Orne et du Calvados), est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes, offrant 75 places, dont 30 en unité de vie protégée.
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ?
Chaque décision prise au sein de notre résidence met le bien-être de nos résidents au premier plan. Nous avons une politique de bientraitance ambitieuse, avec une labellisation annuelle réalisée par un cabinet d'audit externe et indépendant.
Un environnement de soins complet
La résidence dispose d'un véritable pôle de soins incluant :

Un MEDEC (médecin coordonnateur)
Une IDEC à temps plein
Une équipe de trois infirmier(ère)s
Une psychologue à temps plein.

Nous offrons également des installations de bien-être de qualité : une salle de kinésithérapie, une salle Snoezelen, une balnéothérapie, et même des séances zoothérapie.
Travailler en équipe dans un cadre de confiance
Deux infirmier(ère)s et notre IDEC sont présents en semaine pour vous accompagner dans votre pratique, y compris le week-end. Des réunions d'équipe quotidiennes permettent de favoriser les échanges et d'améliorer constamment notre accompagnement.
Cadre de travail et avantages

Type de contrat : CDD - Vacation
Horaires : Roulement fixe de 10h/jour, 1 week-end sur 2.
Rémunération : 2 073€ brut (avec SEGUR et indemnités de dimanche) + prime congés payés + prime précarité.

Compétences et profil recherché

Diplôme : AS/AMP/AES (diplômé ou en cours)
Expérience : Débutant ou confirmé

Venez contribuer à une prise en soin de qualité dans un cadre humain et dynamique !

Entreprise

  • Résidence LA VIE

Offre n°18 : Assistant / Assistante import-export (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 27 - MONTREUIL L ARGILLE ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
ASSISTANT TRANSPORT ET EXPEDITIONS (H/F)
Notre agence Start People recrute pour l'un de ses clients, un assistant transport et expéditions H/F. Vous serez sous la responsabilité du Responsable transport et expéditions.
Vous assurerez les expéditions de tous les produits de l'entreprise.

Vos missions :

-Appliquer le règlement intérieur
-Respecter les règles de sécurité dans le cadre de toutes ses interventions et créations. Respecter les consignes générales de sécurité (prévention des risques, déplacements, incendie...)
-Contribuer à la politique de vigilance partagée
-Coter les transports et négocier les tarifs avec les fournisseurs en s'appuyant sur une bonne connaissance des INCOTERMS
-Déterminer le transporteur et expédier les marchandises
-Déterminer l'emballage et les colisages en fonction des plans d'encombrement et du moyen de transport
-Déterminer les besoins en emballages et consommables et transmettre la demande aux achats
-Conseiller les commerciaux sur le choix de l'INCOTERM et évaluer les risques pays
-Garantir la traçabilité documentaire des dossiers export et de leur archivage conformément à la réglementation en vigueur.
-Participer à la revue de planning avec le service Transfo en l'absence de la Responsable
-Gestion (à partir des données extraites de l'ERP) et suivi des expéditions (sur Internet)
-Contrôle facturation transporteurs et gestion des litiges associés
-Participer au point 15 quotidien regroupant les équipes d'emballage et de transport et expéditions. Etre capable de l'animer en
-Gestion des tournées chauffeur dans le logiciel de planification des tournées

PROFIL :
Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques (ERP et logiciels de transports). Vous maîtriser la langue anglaise. Vous avez une formation dans la douane et avez une connaissance des INCOTERMS. Vous êtes réactif et fort de propositions.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°19 : Ajusteur monteur (H/F)

  • Publié le 13/02/2025 | mise à jour le 12/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - MONTREUIL L ARGILLE ()

Description du poste :
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité.
Notre agence Adéquat de BERNAY recrute des nouveaux talents : Ajusteur- Monteur (F/H)
Vos missions :
- Vous serez en charge d'ajuster et de monter des sous-ensembles et réglages de machines.
- Vous devrez renseigner les dossiers de suivis de montage et contrôler que le montage et conforme aux attentes.
- Vous réaliserez les saisies de temps dans l'outil informatique dédié.
Description du profil :
Profil :
- Vous maîtriser la lecture de plan
- Vous appréciez le travail en équipe
- Vous êtes naturellement attiré par la technique et vous êtes adaptable.
Rémunération et avantages :
- Taux horaire variable + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***.
Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !
Adéquat, Simplement pour vous !

Offre n°20 : Auxiliaire de vie H/F

  • Publié le 26/04/2025 | mise à jour le 26/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 27 - VERNEUSSES ()

Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ?
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils de Evreux recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs.
Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.
En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :

Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités
Toujours les mêmes particuliers employeurs
Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique
Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés.
La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end
Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile
L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social
La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel
La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos.
Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile 

En bonus :

Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions


Vos missions :

Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
Courses, préparation et aide à la prise des repas
Entretien du cadre de vie
Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
Accompagnements aux rendez-vous médicaux
Echanges, jeux et autres activités de stimulation

Voici notre offre :

Rémunération en journée : 13,27 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,60 € brut/heure du lundi au vendredi
Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 15,92 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,52 € brut/heure
Rémunération présence de nuit : 88,47 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 97,32 € brut/nuit
Participation aux frais de transport 

Exemples de plannings d'interventions : 
·        Du lundi au vendredi, 4h le matin et 2h l'après-midi : 1723.33 € brut/mois + 10% de congés payés soit 1896,15 € brut/mois
·        5 nuits en semaine : 1915,37 € brut/mois + 10% de congés payés soit 2106,91 € brut/mois
·        8h réparties entre samedi et dimanche : 551,61 € brut/mois + 10% de congés payés soit 606,77 € brut/mois 
Nous recherchons des auxiliaires de vie :

Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F
Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées
Ponctuels, discrets et bienveillants   

Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous

Entreprise

  • Petits-fils Evreux

Offre n°21 : Auxiliaire de vie H/F

  • Publié le 26/04/2025 | mise à jour le 26/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 27 - MONTREUIL L ARGILLE ()

Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ?
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils de Evreux recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs.
Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.
En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :

Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités
Toujours les mêmes particuliers employeurs
Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique
Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés.
La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end
Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile
L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social
La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel
La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos.
Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile 

En bonus :

Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions


Vos missions :

Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
Courses, préparation et aide à la prise des repas
Entretien du cadre de vie
Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
Accompagnements aux rendez-vous médicaux
Echanges, jeux et autres activités de stimulation

Voici notre offre :

Rémunération en journée : 13,27 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,60 € brut/heure du lundi au vendredi
Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 15,92 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,52 € brut/heure
Rémunération présence de nuit : 88,47 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 97,32 € brut/nuit
Participation aux frais de transport 

Exemples de plannings d'interventions : 
·        Du lundi au vendredi, 4h le matin et 2h l'après-midi : 1723.33 € brut/mois + 10% de congés payés soit 1896,15 € brut/mois
·        5 nuits en semaine : 1915,37 € brut/mois + 10% de congés payés soit 2106,91 € brut/mois
·        8h réparties entre samedi et dimanche : 551,61 € brut/mois + 10% de congés payés soit 606,77 € brut/mois 
Nous recherchons des auxiliaires de vie :

Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F
Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées
Ponctuels, discrets et bienveillants   

Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous

Entreprise

  • Petits-fils Evreux

Offre n°22 : Infirmier (h/f)

  • Publié le 26/04/2025 | mise à jour le 26/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - SAP EN AUGE ()

RESPONSABILITÉS :

Chez Domusvi, en qualité d'infirmier(e), vous êtes indispensable à la qualité de la prise en soins des résidents, de leur bien-être et de leur confort.  
Vous participez au processus d'admission des résidents en lien avec le médecin coordonnateur et sous la responsabilité du cadre infirmier et vous assurez tout au long de leurs séjours le suivi de la qualité des soins en relation avec l'ensemble des intervenants.
Vous êtes attentif(ve) et à l'écoute des résidents et de leurs familles.  
Rigoureux(se), vous participez à la traçabilité et à la transmission des actions et garantissez les conditions d'hygiène indispensables à la qualité des soins. 

PROFIL RECHERCHÉ :

Infirmier(e) diplôme(e) d'Etat, vous faites preuve d'organisation, de réactivité, et d'autonomie dans vos fonctions.
Doté(e) de qualités relationnelles et d'un sens du service, vous savez travailler dans un esprit d'équipe et de partage. 
DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.

Entreprise

  • DomusVi

    Située dans l'Orne, à 60 km d'Alençon, 35 km de Lisieux, la résidence médicalisée Le Grand Jardin est située à 300 m du centre du village de Sap-en-Auge (61) et de ses commerces. De plain-pied, elle accueille 50 résidents. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur d'accueil et de services pour les personnes âgées.

Offre n°23 : Chef de cuisine (h/f)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - SAP EN AUGE ()

RESPONSABILITÉS :

Chez Domusvi, la restauration fait partie intégrante du projet d'établissement : elle réveille la sensation de plaisir et fait appel aux souvenirs des résidents.
Notre restauration privilégie le fait maison, les menus saisonniers élaborés par la communauté des Chefs, une mercuriale dont les références sont sélectionnées avec rigueur.
En qualité de chef de cuisine, vous encadrez une équipe, la former et organiser la répartition des tâches.
Vous vous assurez de la satisfaction de tous les convives en mettant la qualité culinaire et organoleptique au cœur de vos objectifs.
Garant de la qualité sanitaire (HACCP) de l'environnement et des préparations, vous gérez vos achats dans le respect des engagements budgétaires définis.
En lien avec le(la) Responsable Hôtelier(ière) et l'équipe médicale, vous assurez la qualité du dressage et du service et répondez aux besoins spécifiques des résidents.
Rattaché(e) à la direction de la résidence, vous bénéficierez aussi de l'encadrement et de l'accompagnement du Responsable Régional de Restauration.

PROFIL RECHERCHÉ :

Titulaire d'un BEP/CAP Cuisine, Bac Pro Restauration ou BTS Hôtellerie Restauration, vous êtes d'un naturel autonome, organisé et créatif. Cuisinier avant tout, une expérience dans le secteur de la santé serait un plus.
DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.

Entreprise

  • DomusVi

    La résidence médicalisée Le Grand Jardin située à Sap-en-Auge (61) recherche un Chef de cuisine (h/f) dans le cadre d'un poste en cdi temps complet pour intégrer une équipe stable au sein d'une petite structure familiale accueillant 50 résidents.

Offre n°24 : Infirmier / Infirmière en gériatrie H/F

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - SAP EN AUGE ()

Recrutement Infirmier(e) - CDD ou Vacation
La résidence La Vie, située à Vimoutiers, accueille des personnes âgées semi-valides et dépendantes dans un cadre chaleureux et adapté à leurs besoins.
Vous cherchez un environnement de travail bienveillant et stimulant ?

Nous mettons le bien-être des résidents et des équipes au cœur de notre fonctionnement. Notre politique ambitieuse de bientraitance est reconnue chaque année grâce à une labellisation réalisée par un cabinet d'audit externe indépendant. Ici, chaque projet ou protocole est construit en collaboration avec l'équipe de soins, pour garantir un accompagnement de qualité et adapté à nos résidents.
Ce que nous vous proposons :

Type de contrat : CDD ou vacation, avec une durée et des modalités adaptées à vos disponibilités.
Organisation du temps de travail : journées de 10h ou 7h, avec un roulement comprenant un week-end travaillé sur trois.
Rémunération attractive : à partir de 2800 € brut mensuel (incluant SEGUR 1-2 et primes de dimanche, hors précarité et congés payés), négociable selon votre profil et votre expérience.
Avantages :

Reprise d'ancienneté selon la durée du contrat.
Chèques cadeaux, chèques vacances (selon la durée du contrat) et repas offerts.
Gestion souple des heures supplémentaires.
Séances de massage sur le temps de travail dispensées par une professionnelle pour votre bien-être.


Pourquoi choisir la résidence La Vie ?

Un véritable pôle de soins, composé d'un médecin coordonnateur, d'une IDEC (à temps plein), d'une psychologue (à temps plein), et de trois infirmiers.
Des infrastructures modernes dédiées au bien-être des résidents : salle de kinésithérapie, balnéothérapie, séances d'équithérapie et salle Snoezelen.

Rejoignez-nous pour :

Travailler dans une organisation valorisante avec de l'entraide et une amélioration continue des pratiques.
Bénéficier d'échanges réguliers avec l'IDEC et l'équipe soignante pour évoluer et progresser ensemble.

Poste à pourvoir immédiatement.

Entreprise

  • Résidence LA VIE

Offre n°25 : Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 61 - CHAUMONT ()

ALIS recrute, pour son centre d'exploitation de l'A28, situé à Chaumont (61) un/une assistant(e) de gestion en ressources humaines en alternance. Vous préparez un BTS Assistant de Gestion, Licence RH ou Master RH.

Vos missions :
En collaboration avec l'équipe RH constituée de 2 personnes et une Responsable RH, l'alternant.e Assistant.e de Gestion en Ressources Humaines aura pour missions principales la gestion administrative du personnel et participera à la gestion de la formation au sein de la société ALiS.
- Gestion administrative du personnel
- Gestion de la formation professionnelle
- Participe à la gestion des carrières et des compétences
- Suivi des Institutions Représentatives du Personnel
- Conception, gestion et suivi de reporting RH et de tableaux de bord
- Mettre en place des outils de gestion
- Gestion documentaire
- Participe à l'élaboration de la paie

Expérience / Profil recherché :
- Étudiant.e en BTS Assistant.e de Gestion ou Licence RH
- Avoir une bonne connaissance des outils informatiques (Word, Excel, Power Point)

Atouts :
- Capacité à travailler en équipe
- Faire preuve de rigueur, d'analyse, de curiosité et de créativité
- Organisé.e et dynamique
- Confidentialité, autonomie et prise d'initiative
- Doté.e d'une aisance relationnelle

Cette offre vous intéresse, on vous attend !
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
ALiS s'engage pour l'égalité entre les femmes et les hommes et promeut la mixité des emplois.

Envoyez CV et lettre de motivation avant le 31/05/2025 au Service RH emploi@alis-sa.com

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion

Entreprise

  • AUTOROUTE DE LIAISON SEINE-SARTHE

Offre n°26 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 14 - LA VESPIERE FRIARDEL ()

L'ADMR Orbec et ses environs recrute des auxiliaires de vie à temps plein.
Temps partiel possible en fonction de vos disponibilités.

Vous interviendrez principalement sur le secteur de Meulles, Familly, la Vespière / Friardel, Préaux Saint-Sébastien,...
Vous travaillerez un week-end sur 2 et un jour férié sur 2.

Vos principales missions :
- Effectuer les actes essentiels de la vie courante (aide au lever et au coucher, aide à la toilette, aide au change, aide à la préparation des repas et/ou à la prise de repas, etc.)
- Entretien du logement et du linge, accompagnement aux courses.

Une période de formation / doublon sera assurée pour vous accompagner dans la prise de poste.
Vous bénéficierez d'un téléphone professionnel.

Formations

  • - Santé | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASS LOCALE ADMR D'ORBEC EN AUGE

    L'ADMR est un mouvement associatif dont la mission est de créer, de mettre en place et de gérer des services d'aide, de soins à domicile pour permettre aux familles et aux personnes de vivre bien chez elles. Avec l'ADMR vous pourrez intervenir chez nos clients à proximité de votre domicile, car nous sommes soucieux de votre qualité de vie au travail. Forte de 70 ans d'expérience, vous adhérez à nos valeurs qui sont : l'aide à la personne de tout âge ; un accompagnement personnel.

Offre n°27 : MECANICIEN PL H/F

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 14 - LA VESPIERE FRIARDEL ()

La société S.B.P.L (Société Brettevillaise de Poids Lourds) spécialisée dans la réparation des poids-lourds recrute un MÉCANICIEN POIDS LOURDS & VÉHICULES UTILITAIRES LÉGERS (H/F).
Il/Elle aura pour mission :
* Tous les travaux d'atelier, freinage, entretien, ABS EBS
* Vidange moteur, préparation aux mines de tracteurs ou de semi, de réfection de freins et autres travaux sur les PL
Poste basé à : BRETTEVILLE L'ORGUEILLEUSE
Type de contrat : CDI
Salaire : Selon profil
Profil :
·Débutant accepté.
·La satisfaction de la clientèle, l'esprit d'équipe et le sens de la performance sont vos principales motivations.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Horaires :
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°28 : Educateur Sportif / Coach Sportif (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 14 - LA VESPIERE FRIARDEL ()

Rejoignez L'Orange bleue : une aventure sportive et humaine vous attend !
Qui sommes-nous ?
Créée en 1996 à Rennes, L'Orange bleue est un acteur incontournable de la remise en forme en France avec plus de 400 clubs ! Nos concepts innovants offrent un accompagnement personnalisé et un environnement de bien-être pour nos adhérents. Forts de notre succès en France, nous continuons notre développement à l'international, notamment en Espagne depuis 2017.
Pourquoi nous rejoindre ?
Chez L'Orange bleue, convivialité, fun, esprit d'équipe et professionnalisme sont nos maîtres-mots. Nos coachs diplômés d'État animent des espaces de musculation, de cardio et des cours collectifs exclusifs. Ensemble, nous créons un environnement où chacun peut progresser et s'épanouir.
Le Poste : Coach Sportif (H/F) - CDI - Temps plein/partiel - Bretteville -L'Orgueilleuse (14)
Dans le cadre de l'ouverture de notre nouveau club à Bretteville (14), nous recherchons un Coach Sportif motivé pour accompagner et inspirer nos adhérents au quotidien.
Vos missions ?
* Cours collectifs : Encadrez des sessions de fitness freestyle (STEP, LIA, renforcement musculaire, stretching) et animez les cours exclusifs YAKO de L'Orange bleue - une formation interne vous sera assurée !
* Accompagnement personnalisé : Sur le plateau de musculation et de cardio, guidez nos adhérents dans leur pratique en prodiguant conseils et démonstrations.
* Programmes sportifs : Établissez des bilans personnalisés et des programmes de musculation en adéquation avec les objectifs de chacun, avec un suivi par coaching.
* Accueil et fidélisation : Soyez le visage du club pour nos membres et prospects, en présentant nos espaces et services avec dynamisme.
* Animations : Créez et animez des événements pour renforcer la communauté et fidéliser notre clientèle.
Votre profil
Vous êtes notre futur coach si vous êtes :
* Passionné et dynamique, avec un enthousiasme communicatif ;
* Diplômé : titulaire du BP JEPS AF A/B, BP JEPS AGFF C/D, DEUST MF ou BEMF pour exercer comme Éducateur Sportif ;
* Pédagogue et à l'écoute, vous maîtrisez les techniques pour accompagner et fidéliser nos adhérents ;
* Envie de progresser dans une enseigne chaleureuse et familiale qui soutient votre développement technique et commercial grâce à son Centre de Formation.
Les conditions
* Type de contrat : CDI, temps plein ou temps partiel, selon votre disponibilité.
* Disponibilité : Poste à pourvoir en juin
Type d'emploi : Temps plein, CDI, Temps partiel
Horaires :
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°29 : Agent commercial en immobilier (H/F)

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 61 - CHAUMONT ()

Dans le cadre de son développement, efficity, réseau de conseillers immobiliers indépendants, recherche plus de 30 nouveaux profils dans votre région. Experts ou novices, votre formation est assurée par notre centre de formation certifiée QUALIOPI.

efficity, l'un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 conseillers indépendants sur toute la France.
efficity c'est aussi :

- Le soutien d'un actionnaire majeur de l'immobilier : le groupe Foncia
- efficity est labellisé Happy At Work 2021
- efficity est classé n° 1 dans les entreprises de - 5000 salariés où les femmes se sentent le mieux (Classement HappyIndex®AtWork/ Women - 2021)
- 370% de croissance de chiffre d'affaires sur les 3 dernières années
- Une base de 1000 000 d'acheteurs
-16 millions de visiteurs sur le site


Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services :

Formation complète :

Quel que soit votre profil, vous bénéficiez d'une formation adaptée à vos besoins et éligible Alur, délivrée par notre organisme certifié Qualiopi.
La formation d'intégration s'adapte à votre expérience et vous êtes accompagné individuellement par nos formateurs. Elle démarre dès la signature du contrat et se poursuit jusqu'à l'obtention de votre 1ère offre.

Le programme de formation continue est entièrement à la carte et comprend de plus de 60 modules, (taux de satisfaction : 95%)

- Accompagnement terrain : Vous êtes indépendant mais pas seul, intégrez une équipe de consultants confirmés dès votre arrivée.Un coach dédié vous accompagne au quotidien.
- Des master class thématiques quotidiennes animées par vos pairs
- Un service clients pour répondre à toutes vos questions 6j/7j

Des outils au service de votre réussite :

- Un outil d'estimation qui vous simplifie la prospection : 130 000 estimations/mois redistribuées à notre réseau en temps réel
- Un CRM puissant et exclusif pour une gestion simplifiée de votre activité
- Une étude de marché vous permettant une estimation juste du bien de vos clients
- Une diffusion performante de vos annonces
- Des outils marketing professionnels et personnalisables (flyers, panneaux, sacs à pains, etc) Une vitrine web à votre image

Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes à l'écoute et rigoureux et avez la fibre commerciale Contactez-nous et changez de vie.

Rémunération attractive :

- Vous touchez jusqu'à 100% des honoraires sur vos propres ventes.

- Vous percevez une rémunération sur chaque vente de votre équipe. Plus votre réseau s'étoffe, plus vos revenus sont récurrents et indépendants de vos propres ventes.

Entreprise

  • EFFICITY

Offre n°30 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 14 - LA VESPIERE FRIARDEL ()

Au sein d'un garage automobile, vous devrez : - Effectuer l'entretien, la réparation et le diagnostic des véhicules - Réaliser les contrôles et tests nécessaires pour assurer la conformité des véhicules - Identifier et réparer les pannes mécaniques, électriques et électroniques.

Vous justifiez d'une formation en mécanique automobile et d'une première expérience confirmée en tant que mécanicien automobile.

Vous savez travaillez en autonomie et faire preuve de rigueur. Permis B obligatoire pour les essais sur route.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Entreprise

  • ALTERNATIV'EMPLOI

    Véritable promoteur de compétences depuis 2007, Alternativ'Emploi vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel (CDI, CDD, Intérim).

Offre n°31 : Mécanicien(ne) Automobile (14) (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 14 - LA VESPIERE FRIARDEL ()

RESPONSABILITÉS :

La société Laguerre pneus (adhérent Profil Plus) recherche un(e) mécanicien(ne)s automobile pour son agence de La Vespière (14).
Au sein de l'agence et sous la responsabilité du chef d'agence, vous effectuez des prestations mécaniques telles que l'entretien courant (vidange, climatisation, montage/démontage pneumatiques, freinage) sur tous types de véhicules mais également la grosse mécanique (embrayage, distribution, amortisseurs..).
Vous êtes capable de réaliser un diagnostic complet du véhicule confié et vous maitrisez les nouvelles technologies (KTS, FAP, électronique..).
CDI à pourvoir - contrat 35 heures - profil confirmé (3 à 5 ans d'expérience) - rémunération 25 à 30K selon expérience
Avantages : CSE + Trip Normand + compteur d'heures de récupération + prime de participation+ IRP Auto (avantages vacances, accompagnements personnalisés, loisirs, soutien scolaire enfants etc.)

PROFIL RECHERCHÉ :

De formation technique CAP/BEP/Bac Pro mécanique, vous avez l'esprit d'équipe.
Vous êtes autonome, motivé, soucieux de la qualité de l'intervention technique et du service client.
Vous développez votre expertise en mécanique automobile et vous vous investissez dans la relation client.
Vous êtes obligatoirement titulaire du permis B.
Des référents au sein du siège social du groupe sont à disposition des collaborateurs dans le cadre de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • LAGUERRE PNEUS

    Le groupe LAGUERRE, adhérent au réseau PROFIL PLUS, regroupe aujourd'hui 4 entités (Laguerre, Lallemand, S3D et Jeeh) et 350 collaborateurs. 36 points de vente déployés sur plusieurs régions : Normandie, Pays de la Loire et Centre Val de Loire. L'enseigne et ses adhérents sont engagés sur l'inclusion et le handicap. Des référents au sein du siège social sont à disposition des collaborateurs dans le cadre de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en si...

Offre n°32 : Agent / Agente immobilier (H/F)

  • Publié le 26/04/2025 | mise à jour le 26/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 61 - CHAUMONT ()

Description du poste :
Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services :
Formation complète :
Quel que soit votre profil, vous bénéficiez d'une formation adaptée à vos besoins et éligible Alur, délivrée par notre organisme certifié Qualiopi.
La formation d'intégration s'adapte à votre expérience et vous êtes accompagné individuellement par nos formateurs. Elle démarre dès la signature du contrat et se poursuit jusqu'à l'obtention de votre 1ère offre.
Le programme de formation continue est entièrement à la carte et comprend de plus de 60 modules, (taux de satisfaction : 95%)
- Accompagnement terrain : Vous êtes indépendant mais pas seul, intégrez une équipe de consultants confirmés dès votre arrivée.Un coach dédié vous accompagne au quotidien.
- Des master class thématiques quotidiennes animées par vos pairs
- Un service clients pour répondre à toutes vos questions 6j/7j
Des outils au service de votre réussite :
- Un outil d'estimation qui vous simplifie la prospection : 130 000 estimations/mois redistribuées à notre réseau en temps réel
- Un CRM puissant et exclusif pour une gestion simplifiée de votre activité
- Une étude de marché vous permettant une estimation juste du bien de vos clients
- Une diffusion performante de vos annonces
- Des outils marketing professionnels et personnalisables (flyers, panneaux, sacs à pains, etc) Une vitrine web à votre image
Description du profil :
Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes à l'écoute et rigoureux et avez la fibre commerciale Contactez-nous et changez de vie.
Rémunération attractive :
- Vous touchez jusqu'à 100% des honoraires sur vos propres ventes.
- Vous percevez une rémunération sur chaque vente de votre équipe. Plus votre réseau s'étoffe, plus vos revenus sont récurrents et indépendants de vos propres ventes.

Offre n°33 : Aide agricole en polyculture (H/F)

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 14 - Orbec ()

Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 300 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 350 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH...

Parmi ses 12 offres d'apprentissage à pourvoir dans le Calvados, le GE14 vous propose une offre sur une exploitation bovin lait sur le secteur de Orbec, pour effectuer une formation productions animales (peu importe le niveau). Il n'y a pas de logement disponible sur le site. L'entreprise souhaiterait embaucher son apprenti à la suite. Au vu des missions (tournée des animaux), un permis B est souhaité.

L'exploitation possède un troupeau de 70 vaches laitières de race Brune des Alpes, traites en robot. L'alimentation des vaches laitières se constitue principalement de fourrages et céréales produites sur l'exploitation. Les vaches pâturent et logent dans un bâtiment de 70 logettes.

Vous découvrirez l'atelier dans sa globalité, avec en spécificité les missions suivantes :
- Vous réaliserez le suivi du robot de traite,
- Vous réaliserez les soins et l'alimentation aux animaux, et notamment aux veaux,
- Vous réaliserez le suivi reproduction du troupeau, en surveillant les retours en chaleur, le suivi de gestation, la surveillance des vêlages et les inséminations/retour au taureau
- Vous réaliserez le suivi du troupeau et enregistrerez les vêlages sur le logiciel de gestion de troupeau,
- Vous réaliserez l'entretien des bâtiments, les clôtures...
- Vous réaliserez de la conduite d'engins agricoles pour la récolte des fourrages

Les horaires seront à définir avec les exploitants (35h/semaine)

Les avantages de passer par le GE14 pour réaliser son contrat d'apprentissage avec nos adhérents sont nombreux :
- L'accès au comité d'entreprise avec billetterie, sorties salariés, chèque cadeaux évènements, Noël ...
- 200€ d'Équipement de Protection Individuel par an
N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature par mail avec le numéro de l'offre, nous vous rappellerons après étude de celle-ci !

Compétences

  • - Techniques de désherbage
  • - Techniques de rempotage
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt
  • - Définir le périmètre d'une zone d'intervention
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • GROUPEMENT D'EMPLOYEURS AGRICOLES DEPART

Offre n°34 : Agent de production (H/F)

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 14 - Orbec ()

Le poste :
Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients des agents de production H/F Vos missions seront : Assurer le bon fonctionnement des activités Organiser les approvisionnements des matières premières Assurer la qualité des produits en sortie de ligne


Profil recherché :
Votre rigueur, votre bon esprit d'équipe et vos capacités d'adaptation et d'organisation vous permettront de mener à bien votre mission. Horaire en journée ou en 2X8 selon l'activité.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°35 : Hôte de caisse (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 14 - ORBEC ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps partiel

Entreprise

  • Groupement Mousquetaires

    Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise . Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité , qualité et compétitivité . Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le ...

Offre n°36 : Hôte / Hôtesse de caisse h/f

  • Publié le 21/02/2025 | mise à jour le 21/02/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 14 - ORBEC ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.


A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°37 : Aide médico-psychologique H/F

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 14 - ORBEC ()

La Résidence La Vie, située sur les hauteurs de Vimoutiers (à la frontière de l'Orne et du Calvados), est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes, offrant 75 places, dont 30 en unité de vie protégée.
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ?
Chaque décision prise au sein de notre résidence met le bien-être de nos résidents au premier plan. Nous avons une politique de bientraitance ambitieuse, avec une labellisation annuelle réalisée par un cabinet d'audit externe et indépendant.
Un environnement de soins complet
La résidence dispose d'un véritable pôle de soins incluant :

Un MEDEC (médecin coordonnateur)
Une IDEC à temps plein
Une équipe de trois infirmier(ère)s
Une psychologue à temps plein.

Nous offrons également des installations de bien-être de qualité : une salle de kinésithérapie, une salle Snoezelen, une balnéothérapie, et même des séances zoothérapie.
Travailler en équipe dans un cadre de confiance
Deux infirmier(ère)s et notre IDEC sont présents en semaine pour vous accompagner dans votre pratique, y compris le week-end. Des réunions d'équipe quotidiennes permettent de favoriser les échanges et d'améliorer constamment notre accompagnement.
Cadre de travail et avantages

Type de contrat : CDD - Vacation
Horaires : Roulement fixe de 10h/jour, 1 week-end sur 2.
Rémunération : 2 054€ brut (avec SEGUR et indemnités de dimanche) + prime congés payés + prime précarité.

Compétences et profil recherché

Diplôme : AS/AMP/AES (diplômé ou en cours)
Expérience : Débutant ou confirmé

Venez contribuer à une prise en soin de qualité dans un cadre humain et dynamique !

Entreprise

  • Résidence LA VIE

Offre n°38 : OUVRIER AGROALIMENTAIRE H/F

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 14 - ORBEC ()

Vous êtes à la recherche d'une opportunité dans le secteur agroalimentaire ? Nous avons le poste parfait pour vous !

Nous recrutons actuellement des Ouvriers Agroalimentaires (H/F) à Orbec - 14290.

Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par le secteur agroalimentaire. Votre rôle consistera à contribuer à la production de produits de qualité tout en respectant les normes de sécurité et d'hygiène.

Si vous êtes motivé(e), ponctuel(le) et aimez le travail d'équipe, cette opportunité est faite pour vous. Pas d'expérience préalable requise, une formation sera assurée sur place.

Ne manquez pas cette chance de faire partie d'une entreprise en pleine croissance. Postulez dès maintenant et lancez votre carrière dans l'agroalimentaire !

Rigoureux
Autonome

Entreprise

  • SUPPLAY SIEGE

Offre n°39 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 28/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 27H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 14 - ORBEC ()

L'ADMR Orbec recrute un.e auxiliaire de vie.

Vous interviendrez principalement sur le secteur d'Orbec à domicile. Une trottinette électrique sera mise à votre disposition si besoin.
Vous travaillerez un week-end sur 2 et un jour férié sur 2.

Vos principales missions :
- Effectuer les actes essentiels de la vie courante (aide au lever et au coucher, aide à la toilette, aide au change, aide à la préparation des repas et/ou à la prise de repas, etc.)
- Entretien du logement et du linge.

Une période de formation / doublon sera proposée pour vous accompagner dans la prise de poste.

Formations

  • - Santé | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASS LOCALE ADMR D'ORBEC EN AUGE

    L'ADMR est un mouvement associatif dont la mission est de créer, de mettre en place et de gérer des services d'aide, de soins à domicile pour permettre aux familles et aux personnes de vivre bien chez elles. Avec l'ADMR vous pourrez intervenir chez nos clients à proximité de votre domicile, car nous sommes soucieux de votre qualité de vie au travail. Forte de 70 ans d'expérience, vous adhérez à nos valeurs qui sont : l'aide à la personne de tout âge ; un accompagnement personnel.

Offre n°40 : Enseignant(e) de Mathématiques - ORBEC (14) (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 18H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 14 - ORBEC ()

La mission de l'enseignant du second degré est :
- de faire vivre et de transmettre les valeurs de la République
- de développer les connaissances et les compétences des élèves, leur esprit critique
- d'accompagner les élèves dans la découverte professionnelle
- d'amener les élèves à devenir des citoyens
- de contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des compétences dans le cadre des programmes ou des référentiels nationaux
- d'assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps d'évaluation de productions écrites ou orales, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de visite en entreprise pour le suivi des périodes de formation en milieu professionnel, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil d'enseignement, conseil pédagogique ...) et de concertation en équipe.
- d'analyser les besoins éducatifs particuliers et mettre en œuvre des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées.

Connaissances et compétences attendues:
- Le système éducatif, son organisation et ses enjeux
- Les savoirs disciplinaires et leur didactique
- Les processus et les mécanismes d'apprentissage
- Les modalités d'évaluation des élèves
- Quelques éléments relatifs à la psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent
- Usage pédagogique des outils numériques

Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr

Conditions particulières d'exercice :

Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement.
Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable.

L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations.

Profil recherché :

- Incarner les valeurs de la République
- Avoir le sens de l'écoute
- Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect
- S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative
- Faire preuve de curiosité intellectuelle
- Avoir des qualités de communication et un bon relationnel

Formations

  • - Mathématiques | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE DE NORMANDIE

    L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et de la région académique normande au sein des 5 départements qui la composent (Calvados, Eure, Manche, Orne, Seine-Maritime). Elle emploie plus de 58 000 personnels et scolarise près 300 000 écoliers du 1er degré dans 2 524 écoles, et près de 290 000 élèves du 2nd degré dans 612 établissements (public et privé). L'académie compte également près de 115 000 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 15 000 apprentis.

Offre n°41 : Menuisier d'Atelier bois (h/f)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 14 - Orbec ()

Nous recherchons pour un de nos clients, sur l'agglomération d'Orbec, un menuisier d'atelier bois (H/F)

À propos de la mission

Vos principales responsabilités seront de :
- Concevoir et fabriquer des pièces en bois sur mesure
- Assembler et effectuer la finition des pièces
- Collaborer avec l'équipe pour assurer la qualité et le respect des délais
- Respecter les normes de sécurité et de qualité

Rémunération & Avantages

Rémunération : 11,88 EUR - 14,00 EUR par heure

Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP)
- Projets variés et intéressants

Profil recherché

Vous possédez :
- Une expérience préalable en menuiserie d'atelier bois (apprentissage, salarié, ...)
- Une appétence pour l'utilisation de techniques modernes
- Une expérience sur les techniques d'usinage
- La maîtrise de techniques de fabrication et d'assemblage
- La capacité à lire et interpréter des plans techniques
- Le sens du détail et souci de la qualité
- Un fort esprit d'équipe et bonne communication

- Expérience : Au moins 1 an

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°42 : CONSEILLER PRODUCTIONS VÉGÉTALES F/H - ORBEC (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 14 - ORBEC ()

Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir.
Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
Nous bâtissons un modèle coopératif durable, fondé sur la complémentarité de nos activités et créateur de valeur pour l'ensemble de nos parties prenantes, de l'agriculteur au consommateur.
Grâce à la diversité de nos métiers et à notre expertise de la graine à l'assiette, nous accompagnons nos adhérents tout en préservant l'environnement, afin de garantir une alimentation sûre et saine pour tous.
Tenter l'aventure à nos côtés, c'est la promesse d'un avenir qui prend tout son sens !
 
CE QUE VOUS FEREZ :
En tant que conseiller productions végétales, vous rejoignez un réseau de plus de 200 conseillers agricoles d'une coopérative de proximité implantée en milieu rural. Rattaché à la région Plaine-et-Auge (14) vous accompagnez, sur un secteur défini, les adhérents agriculteurs vers de nouvelles pratiques pour une performance rémunératrice et durable.
Vos responsabilités :
Suivi technique, économique et commercial des ateliers de productions végétales de nos adhérents
Fidélisation et développement de notre réseau d'adhérents
Achat de la collecte céréalière
 
CE QUE NOUS RECHERCHONS :
Vous êtes titulaire d'une formation Bac +2/+3 à Ingénieur en productions végétales
Vous avez un réel attrait pour l'activité végétale
Vous disposez d'une expérience terrain
Vous avez le sens du commerce
Vous êtes autonome et rigoureux
Vous êtes organisé et avez le sens du contact
Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
 

Offre n°43 : Responsable de Production (H/F)

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 4 An(s) (+ 4 ans, confirmé)
    • 14 - ORBEC ()

En bref : Responsable de Production H/F - CDI - proche de Lisieux  - Salaire à définir - Production, Management, Amélioration continue, Automobile
La division Industrie & Ingénierie de notre bureau de Rouen recherche pour son client, un groupe familial international spécialisé dans l'automobile, un Responsable de Production (H/F)
VOS MISSIONS
Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l'occasion de travailler sur des sujets variés et complexes.
Vous serez en charge des missions suivantes :
- Gérer et suivre la production dans le respect du planning établi par la logistique et dans le respect des exigences sécurité, qualité, coûts et délais
- Manager les équipes de production en s'appuyant sur les chefs d'équipe
- Gérer, anticiper et accompagner le développement des compétences
- Dimensionner les équipes à court et moyen termes
- Réaliser et/ou faire réaliser les entretiens (individuels, professionnels, recadrage, etc.)
- Élaborer et mettre en œuvre son plan de progrès et fédérer les équipes dans une démarche d'amélioration continue selon les objectifs définis en Revue de Direction
- Contribuer aux décisions du Comité de Direction

Offre n°44 : Conseiller productions végétales (F/H) - ORBEC (H/F)

  • Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 14 - ORBEC ()

CE QUE VOUS FEREZ :
En tant que conseiller productions végétales, vous rejoignez un réseau de plus de 200 conseillers agricoles d'une coopérative de proximité implantée en milieu rural. Rattaché à la région Plaine-et-Auge 14 vous accompagnez, sur un secteur défini, les adhérents agriculteurs vers de nouvelles pratiques pour une performance rémunératrice et durable.

Vos responsabilités :

* Suivi technique, économique et commercial des ateliers de productions végétales de nos adhérents
* Fidélisation et développement de notre réseau d'adhérents
* Achat de la collecte céréalière



CE QUE VOUS ALLEZ AIMER :

* Une synergie avec vos collègues et les experts métiers
* Une proximité et un esprit terrain
* Un parcours dédié de formations
* Des possibilités d'évolution
* Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE

ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?

Si vous avez le sens du commerce et du service et que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit terrain, et souhaitez rejoindre notre équipe de la région Plaine-et-Auge 14, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV.

Notre processus de recrutement
Vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative puis à minima un entretien en présentiel.
Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial.

Date de début de contrat : Dès que possible
Temps de travail : Forfait 215 jours travaillés
CE QUE NOUS RECHERCHONS :

* Vous êtes titulaire d'une formation Bac +2/+3 à Ingénieur en productions végétales
* Vous avez un réel attrait pour l'activité végétale
* Vous disposez d'une expérience terrain
* Vous avez le sens du commerce
* Vous êtes autonome et rigoureux
* Vous êtes organisé et avez le sens du contact

Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.

Entreprise

  • Agrial

    Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.

Offre n°45 : Auxiliaire de vie (H/F) - temps plein

  • Publié le 26/04/2025 | mise à jour le 26/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 14 - ORBEC ()

Nous recherchons des auxiliaires de vies pour un besoin d'aide au quotidien auprès de plusieurs bénéficiaires en perte d'autonomie. 

Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ?

Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous redonner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs.
Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.

En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :



Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités
Toujours les mêmes particuliers employeurs
Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique
Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end
La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end
Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile
L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social
La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel
La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos.
Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile 



En bonus :

Sentez vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions

Vos missions :

Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
Courses, préparation et aide à la prise des repas
Entretien du cadre de vie
Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
Accompagnements aux rendez-vous médicaux
Echanges, jeux et autres activités de stimulation

Nous recherchons des auxiliaires de vie :

Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F
Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées
Ponctualité, discrétion et bienveillance

Exemple de plannings d'interventions :

· Du lundi au vendredi (moyenne de 36h par semaine)+ 1 Week end sur 2 = 2600 euros brut/mois


Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie Rejoignez nous !

Entreprise

  • Petits-fils Evreux

Offre n°46 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 14 - ORBEC ()

L'agence TEMPORIS Falaise (14700), recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN DE MAINTENANCE INDUSTRIEL (H/F) :

Vos missions :
- Maintenance des machines industrielle
- Détecter l'origine d'une panne
- Intervention en cas de panne

Votre profil :
- Personne autonome
- Première éxpérience souhaité
- Poste en 3*8
- 1 Week-end sur 7 en astreinte

Votre profil correspond ? N'attendez plus contactez nous vite au

Entreprise

  • Temporis Falaise

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°47 : Aide-soignant / Aide-soignante H/F

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 14 - ORBEC ()

La Résidence La Vie, située sur les hauteurs de Vimoutiers (à la frontière de l'Orne et du Calvados), est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes, offrant 75 places, dont 30 en unité de vie protégée.
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ?
Chaque décision prise au sein de notre résidence met le bien-être de nos résidents au premier plan. Nous avons une politique de bientraitance ambitieuse, avec une labellisation annuelle réalisée par un cabinet d'audit externe et indépendant.
Un environnement de soins complet
La résidence dispose d'un véritable pôle de soins incluant :

Un MEDEC (médecin coordonnateur)
Une IDEC à temps plein
Une équipe de trois infirmier(ère)s
Une psychologue à temps plein.

Nous offrons également des installations de bien-être de qualité : une salle de kinésithérapie, une salle Snoezelen, une balnéothérapie, et même des séances zoothérapie.
Travailler en équipe dans un cadre de confiance
Deux infirmier(ère)s et notre IDEC sont présents en semaine pour vous accompagner dans votre pratique, y compris le week-end. Des réunions d'équipe quotidiennes permettent de favoriser les échanges et d'améliorer constamment notre accompagnement.
Cadre de travail et avantages

Type de contrat : CDI
Horaires : Roulement fixe de 10h/jour, 1 week-end sur 2.
Rémunération : 2 073€ brut (avec SEGUR et indemnités de dimanche) et possibilité d'effectuer des heures supplémentaires payées et majorées.
Avantages : Reprise intégrale de l'ancienneté, chèques cadeaux, chèques vacances, repas offerts au titre des avantages en nature, séances de massage sur le temps de travail.
Formation continue : Nous vous offrons des formations régulières pour vous permettre de vous perfectionner (bientraitance, soins palliatifs, gestion des troubles du comportement).

Compétences et profil recherché

Diplôme : AS/AMP/AES (diplômé ou en cours)
Expérience : Débutant ou confirmé

Venez contribuer à une prise en soin de qualité dans un cadre humain et dynamique !
Compétences et profil recherché

Diplôme : AS/AMP/AES (diplômé ou en cours)
Expérience : Débutant ou confirmé

Venez contribuer à une prise en soin de qualité dans un cadre humain et dynamique !

Entreprise

  • Résidence LA VIE

Offre n°48 : Aide-soignant / Aide-soignante H/F

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 14 - ORBEC ()

La Résidence La Vie, située sur les hauteurs de Vimoutiers (à la frontière de l'Orne et du Calvados), est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes, offrant 75 places, dont 30 en unité de vie protégée.
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ?
Chaque décision prise au sein de notre résidence met le bien-être de nos résidents au premier plan. Nous avons une politique de bientraitance ambitieuse, avec une labellisation annuelle réalisée par un cabinet d'audit externe et indépendant.
Un environnement de soins complet
La résidence dispose d'un véritable pôle de soins incluant :

Un MEDEC (médecin coordonnateur)
Une IDEC à temps plein
Une équipe de trois infirmier(ère)s
Une psychologue à temps plein.

Nous offrons également des installations de bien-être de qualité : une salle de kinésithérapie, une salle Snoezelen, une balnéothérapie, et même des séances zoothérapie.
Travailler en équipe dans un cadre de confiance
Deux infirmier(ère)s et notre IDEC sont présents en semaine pour vous accompagner dans votre pratique, y compris le week-end. Des réunions d'équipe quotidiennes permettent de favoriser les échanges et d'améliorer constamment notre accompagnement.
Cadre de travail et avantages

Type de contrat : CDD - Vacation
Horaires : Roulement fixe de 10h/jour, 1 week-end sur 2.
Rémunération : 2 073€ brut (avec SEGUR et indemnités de dimanche) + prime congés payés + prime précarité.

Compétences et profil recherché

Diplôme : AS/AMP/AES (diplômé ou en cours)
Expérience : Débutant ou confirmé

Venez contribuer à une prise en soin de qualité dans un cadre humain et dynamique !

Entreprise

  • Résidence LA VIE

Offre n°49 : Agent / Agente de production/fabrication en industrie alimentaire (H/F)

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 21/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 14 - ORBEC ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
OUVRIER AGRO ALIMENTAIRE (H/F)
Notre agence Start People recrute un ouvrier agroalimentaire pour l'un de ses clients :
Vos missions :
Mise de la place en bois sur les machines pour partir au filmage puis étiquetage ensuite mise en carton. Toutes tâches inhérentes au poste de travail.

PROFIL :
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°50 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 14 - Orbec ()



Le cabinet Manpower Conseil Recrutement recherche pour son client, une industrie agroalimentaire située entre Orbec et Lisieux, un(e) Technicien(ne) de Maintenance H/F en CDI.

Vous souhaitez intégrer une entreprise solide qui fabrique des produits sains et savoureux, connus et consommés dans près de 9 foyers sur 10 ?

Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous intégrez une équipe de 10 collaborateurs



Vous assurez les interventions de maintenance curative et préventive sur les équipements de production. À ce titre, vous :
-Dépannez les équipements du site
-Participez à l'installation de matériels neufs.
-Réalisez les entretiens préventifs.
-Effectuez les prélèvements et analyses d'eau (TH, pH).
-Relevez les compteurs (eau, énergie) et contrôlez les niveaux (huiles, etc.).
-Nettoyez la table à boue de la station d'épuration.
-Mettez à jour la GMAO après chaque intervention (machines concernées, pièces utilisées, etc.).
-Respectez les consignes strictes d'hygiène et de sécurité lors des interventions, notamment en zone de production.
-Veillez à l'intégrité de la zone en fin d'intervention (outils, résidus.).
-Participez à l'amélioration continue : transmission des non-conformités, respect des règles qualité, sécurité et productivité.



Votre profil ?

Formation de base en électromécanique.
Connaissances en hygiène/sécurité en environnement agroalimentaire.
Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe.

Conditions et avantages :
Poste en CDI -horaires 2*8 et journée une semaine par mois, samedi travaillé (en moyenne un par mois) qui vous sont communiqués via un planning établi en amont et vous permettent de bénéficier d'une rémunération avantageuse. Une astreinte devra être assurée une fois par mois.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°51 : Menuisier / Menuisière en industrie du bois (H/F)

  • Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - comme menuisier bois
    • 14 - ORBEC ()

Dans une entreprise familiale, vous assurerez la fabrication de d'éléments en bois sur mesure (escaliers, portes, fenêtres, mobilier, dressing, portails...). Vous assurerez la pose chez les clients. Vous devez connaitre l'utilisation des machines conventionnelles. Vous aurez la possibilité d'être formé en poste de travail si vous avez
besoin d'un complément de compétences.

Le poste est à pourvoir de suite.
Vos horaires: 8h-12h et 13h15-17h15 du lundi au vendredi.
Déplacements à la journée ou sur 2 jours ponctuellement.

Prime 13 ème + mutuelle

Compétences

  • - Sélectionner le bois ou les matériaux composites en fonction du projet
  • - Tracer, reporter les repères de coupe et d'assemblage sur les pièces
  • - Façonner des éléments en bois sur machine à commandes numériques ou automatisées
  • - Ajuster des éléments façonnés
  • - Réaliser une opération de ponçage, polissage, lissage
  • - Appliquer des traitements de finition sur des ouvrages en bois
  • - Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage
  • - Réaliser des articles de menuiserie, d'agencement, d'aménagement
  • - Réaliser des menuiseries extérieures
  • - Monter des sous-ensembles préfabriqués
  • - Réaliser la pose d'éléments d'isolation et d'étanchéité sur des ouvrages en bois
  • - Réaliser un gabarit
  • - Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée
  • - Respecter les consignes de sécurité sur chantier

Formations

  • - Menuiserie bois | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MCJ

Offre n°52 : Infirmier / Infirmière en gériatrie H/F

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 14 - ORBEC ()

Recrutement Infirmier(e) - CDD ou Vacation
La résidence La Vie, située à Vimoutiers, accueille des personnes âgées semi-valides et dépendantes dans un cadre chaleureux et adapté à leurs besoins.
Vous cherchez un environnement de travail bienveillant et stimulant ?

Nous mettons le bien-être des résidents et des équipes au cœur de notre fonctionnement. Notre politique ambitieuse de bientraitance est reconnue chaque année grâce à une labellisation réalisée par un cabinet d'audit externe indépendant. Ici, chaque projet ou protocole est construit en collaboration avec l'équipe de soins, pour garantir un accompagnement de qualité et adapté à nos résidents.
Ce que nous vous proposons :

Type de contrat : CDD ou vacation, avec une durée et des modalités adaptées à vos disponibilités.
Organisation du temps de travail : journées de 10h ou 7h, avec un roulement comprenant un week-end travaillé sur trois.
Rémunération attractive : à partir de 2800 € brut mensuel (incluant SEGUR 1-2 et primes de dimanche, hors précarité et congés payés), négociable selon votre profil et votre expérience.
Avantages :

Reprise d'ancienneté selon la durée du contrat.
Chèques cadeaux, chèques vacances (selon la durée du contrat) et repas offerts.
Gestion souple des heures supplémentaires.
Séances de massage sur le temps de travail dispensées par une professionnelle pour votre bien-être.


Pourquoi choisir la résidence La Vie ?

Un véritable pôle de soins, composé d'un médecin coordonnateur, d'une IDEC (à temps plein), d'une psychologue (à temps plein), et de trois infirmiers.
Des infrastructures modernes dédiées au bien-être des résidents : salle de kinésithérapie, balnéothérapie, séances d'équithérapie et salle Snoezelen.

Rejoignez-nous pour :

Travailler dans une organisation valorisante avec de l'entraide et une amélioration continue des pratiques.
Bénéficier d'échanges réguliers avec l'IDEC et l'équipe soignante pour évoluer et progresser ensemble.

Entreprise

  • Résidence LA VIE

Offre n°53 : Assistant Comptable (H/F) - Cernay

  • Publié le 19/04/2025 | mise à jour le 27/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 14 - CERNAY ()

Nextep HR est à la recherche d'un(e) Assistant(e) Comptable (H/F) pour rejoindre un cabinet d'expertise comptable dynamique situé à Strasbourg.Sous la responsabilité de l'Expert-Comptable, vous aurez la chance d'assumer des missions variées et essentielles, telles que :- La saisie et le contrôle minutieux des factures et des notes de frais,- La tenue rigoureuse des livres d'achat et de vente,- Le rapprochement bancaire avec précision,- La déclaration de TVA,- La révision comptable.De nombreux avantages vous attendent : un 13ème mois, des primes de participation et d'intéressement, ainsi qu'un accompagnement sur mesure pour favoriser votre montée en compétences, le tout dans un cadre propice à de belles perspectives d'évolution professionnelle !

Offre n°54 : Responsable maintenance (H/F)

  • Publié le 27/04/2025 | mise à jour le 27/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 10 An(s)
    • 14 - CERNAY ()

Rattaché(e) au responsable de site, vous supervisez la maintenance et l'optimisation des installations industrielles.
Vous occuperez un poste hybride entre terrain et bureau (50/50) et serez garant du bon fonctionnement des équipements et de la sécurité des interventions.

Vos missions :
1?. Management de l'équipe maintenance et interventions terrain
Encadrer une équipe de 5 techniciens
Réaliser et gérer l'ensemble des opérations de maintenance préventive et curative sur le parc machines (mécanique, électrique, automatisme et pneumatique)
Veiller au bon fonctionnement, à la disponibilité et à la performance des lignes de production.
Mettre en place et suivre les plans de maintenance via le système informatique dédié.
Effectuer ou superviser les rondes journalières et hebdomadaires, et piloter les actions correctives.

2. Qualité, hygiène, sécurité et environnement (QHSE)
Garantir le respect des normes d'hygiène, de sécurité et d'environnement sur l'ensemble du périmètre technique.
Former et accompagner les équipes sur les bonnes pratiques techniques et les exigences qualité.
Assurer le suivi des appareils de mesure en lien avec le service qualité (thermomètres, balances, etc.).


3. Amélioration continue et projets techniques
Contribuer à l'optimisation des performances machines, à la réduction des coûts de production et à l'implémentation d'améliorations techniques sur les équipements existants.

4. Gestion des stocks et approvisionnements
Assurer la disponibilité des pièces détachées en garantissant un suivi rigoureux des stocks.
Collaborer avec le responsable de site pour optimiser les approvisionnements et limiter les ruptures.



Diplôme BTS Maintenance Industrielle ou équivalent
Expérience de 8 ans minimum en milieu industriel
Connaissances impératives en maintenance mécanique, électrique, pneumatique et automatisme
Leadership naturel, rigueur et esprit d'initiative
Expérience managériale souhaitée
Sens des responsabilités et engagement qualité/sécurité

Les avantages :
Poste en CDI
Statut cadre forfait jour
Rémunération attractive selon profil : 50-63k fixe brut
Environnement dynamique
Entreprise à taille humaine
Ce poste correspond à vos recherches ? Postulez dès aujourd'hui.

Entreprise

  • HARRY HOPE

Offre n°55 : Chef de Mission Comptable(H/F) - Cernay

  • Publié le 26/04/2025 | mise à jour le 27/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 14 - CERNAY ()

Nextep Hr recrute un chef de mission comptable (H/F).Rejoignez un cabinet d'expertise comptable renommé et prenez part à une aventure professionnelle enrichissante en tant que Chef de Mission. Ce poste vous offre l'opportunité de manager une équipe dynamique tout en contribuant à des projets variés et stimulants.Vos missions principales :- Management d'Équipe : Dirigez et encadrez une équipe comptable, en favorisant la cohésion et la montée en compétences de chacun.- Révision des Comptes : Contrôlez et apurez le solde des comptes du bilan pour garantir l'exactitude des états financiers.

Villes voisines