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Prenez les rênes RH du Pôle Nucléaire chez Netman ! Un poste unique. Un impact réel. Une aventure humaine et technique. Vous souhaitez donner du sens à votre carrière et évoluer dans un univers passionnant où rigueur, sécurité et excellence vont de pair ? Bienvenue chez NETMAN, entreprise familiale reconnue dans les environnements les plus exigeants : Nucléaire, Pétrochimie, Pharmaceutique. Ici, vous rejoignez une équipe RH engagée de 10 personnes et un secteur stratégique. Ici, votre rôle change vraiment les choses. Votre mission : être la référence RH du terrain En tant que Chargé (e) RH du Pôle Nucléaire, vous devenez l'interlocuteur incontournable des équipes opérationnelles et le garant du bon fonctionnement RH sur votre périmètre. Un rôle riche, varié, passionnant, où aucun jour ne se ressemble. Concrètement, vous allez : Gérer les situations sensibles avec tact et maîtrise -> Appuyer les managers sur le disciplinaire et garantir la conformité sociale. Améliorer les process RH et proposer des innovations -> Vous n'êtes pas là pour exécuter : vous êtes là pour faire évoluer. Être le partenaire RH des Responsables de Site -> Conseiller, accompagner, fluidifier, débloquer. Piloter les entretiens annuels et professionnels -> Un moment clé pour soutenir l'évolution des compétences. Analyser les données RH et suivre les tableaux de bord -> Pour éclairer les décisions et anticiper les besoins. Participer activement à la GPEC -> Faire vivre les parcours, anticiper les compétences, sécuriser l'avenir. Assurer une veille sociale pour garder un temps d'avance Apporter votre soutien au recrutement des talents du pôle Le profil idéal ? Un(e) RH impliqué(e), structuré(e) et proche du management Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines Minimum 3 ans d'expérience sur un poste RH généraliste Une connaissance des environnements services / nucléaire : un vrai plus Aisance dans les dossiers disciplinaires Écoute, pédagogie, clarté, diplomatie, rigueur et discrétion Capacité à dialoguer avec tous les niveaux hiérarchiques Envie de contribuer à une aventure humaine exigeante et passionnante Prise de poste : dès maintenant CDD d'une durée de 9 mois Des déplacements sont à prévoir Contrat sur une base de 39H Indemnité de panier : 8,90€ net/jour travaillé Indemnité de transport conventionnelle de 29,54€ nets/mois au prorata du temps de présence
Nous sommes une société familiale, d'environ 750 collaborateurs, spécialisée dans le nettoyage et la manutention. Nous avons construit notre notoriété sur des marchés à fortes exigences techniques et réglementaires comme le secteur pharmaceutique, le secteur du nucléaire ainsi que celui de la pétrochimie.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Assistant administratif H/F. Dans le cadre de cette mission, vous aurez pour tâches principales de soutenir le service des ressources humaines dans différentes activités administratives. Vous serez en charge de la gestion des dossiers du personnel, de l'organisation des rendez-vous et des réunions, ainsi que de la mise à jour des bases de données. Vous participerez également à la rédaction de documents administratifs et à la coordination des communications internes. Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil Candidat Recherché : Assistant RH H/F Compétences requises : - Connaissance des processus de gestion des ressources humaines. - Maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office, logiciels de gestion RH). - Capacité à traiter les données administratives des salariés. - Aptitude à la rédaction de documents et à la communication écrite. - Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des dossiers. Qualités professionnelles : - Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration. - Sens de l'écoute et bonne capacité d'adaptation. - Discrétion et respect de la confidentialité. - Proactivité et autonomie dans les tâches à réaliser. - Bon relationnel et sens du service. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un assistant RH H/F possédant un diplôme minimum de niveau Bac, idéalement dans le domaine des ressources humaines ou de l'administration. Le candidat idéal doit avoir une bonne connaissance des processus RH et être à l'aise avec les outils numériques. Il doit faire preuve de rigueur et d'organisation, tout en étant capable de travailler en équipe et de maintenir de bonnes relations interpersonnelles. Une forte capacité de communication écrite et une aptitude à gérer la confidentialité des données sont également essentielles pour ce poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du soutien aux activités RH d'un acteur majeur du raffinage et de la distribution en France, Adecco recherche un-e Gestionnaire Avantages Sociaux (H/F) pour une mission intérimaire de 6 mois, basé-e à Port Jérôme sur seine. En collaboration étroite avec les équipes RH, vous serez chargé-e d'assurer le calcul, le contrôle, la mise en place et/ou le suivi administratif des avantages sociaux : Vous aurez la responsabilité de : - la gestion de la mutuelle, incluant les vérifications des entrées/sorties, les changements de statut, la gestion des fichiers mensuels, ainsi que la validation et le contrôle des bénéficiaires et exemptions. - la gestion de la prévoyance en suivant les décès et mises en invalidité, tout en validant et contrôlant les bénéficiaires. - la gestion des primes diverses telles que le transport et la gratification pour longs services, en assurant les calculs, contrôles, paiements et suivi administratif. Vous communiquerez avec les salarié-e-s bénéficiaires et assurerez le suivi. - Contribuer à l'amélioration continue des processus pour une meilleure harmonisation entre les équipes RH, tout en veillant à la conformité avec les politiques internes, les standards locaux et la législation sociale. - Une première expérience dans le domaine des ressources humaines est un atout. - Vous êtes passionné-e par le développement des collaborateurs et avez un sens aigu du service. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : indispensable pour gérer les imprévus et les changements. - Sens du service client : vous placez le bien-être des collaborateurs au cœur de vos préoccupations. Compétences techniques - Connaissance des ressources humaines : vous maîtrisez les principes fondamentaux et les pratiques du domaine. - Bonne connaissances des éléments de paie (Logiciel Silae) et de la législation du travail sont un plus Ce poste est idéal pour une personne souhaitant s'investir dans un projet à impact positif. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise qui valorise l'engagement et l'expertise de ses collaborateurs.
Vos missions seront les suivantes : - Assure l'entretien et l'hygiène des parties communes et locaux annexes, - Traite le ramassage des ordures, - Contrôle l'utilisation des produits et matériels, - Présente commercialement les produits logements, - Installe les nouveaux entrants (état des lieux, accueil.), - Tient des permanences et met à jour les tableaux d'information, - Encaisse et enregistre les paiements, - Rappelle et sollicite à propos des impayés de moins de deux mois, - Reçoit les demandes d'intervention technique, traite ou transmet, - Gère son budget d'entretien, - Commande et suit les travaux auprès des fournisseurs, - Sécurise le site (prévention des accidents, mise à jour des registres de sécurité, bac à sable.), - Pour le compte du commanditaire, contrôle la qualité des interventions d'entreprise (contrats de maintenance.).
LOGÉAL IMMOBILIÈRE, une Entreprise Sociale pour l'Habitat responsable et innovante. Notre dynamique de développement nous positionne comme acteur précurseur du logement social normand. Au-delà de notre dimension sociale, notre société offre des opportunités dans le secteur de l'immobilier, de la maîtrise d'ouvrage et des fonctions supports. Venez contribuer aux enjeux de l'habitat social de demain.
Vous serez en charge de la préparation des ingrédients et des pizzas. Vous serez également en charge de la gestion de stock et du service.
Le GEIQ PLUSS recrute pour l'un de ses adhérents (une MJC) un(e) responsable adjoint(e) du secteur enfance. Sous la responsabilité de la responsable enfance/jeunesse, vous mettez en œuvre les décisions et favorisez le développement du secteur dans le respect du projet associatif et éducatif. Missions : Animer les activités en direction des 3-12 ans sur les temps périscolaires : Animer un public lors des différents temps d'accueil Accueillir les enfants et les familles Informer et accompagner les familles dans les démarches d'accueil Aider à la définition des besoins des enfants Veiller au respect de la réglementation en termes d'accueil et d'encadrement des 3-12 ans Coordonner et animer des activités en direction des 3-17 ans en lien avec la responsable de secteur : Suivi et développement des activités pour les 3-17 ans et plus spécifiquement du public 3/12 ans : - Gestion administrative et pédagogique du secteur - Suivi des inscriptions et des présences sur le logiciel INOE Co-rédaction et mise en cohérence du projet pédagogique avec le projet éducatif: Suivi, reporting et bilan des différents projets Travail en réseau avec les différents partenaires du secteur Coordination de l'équipe Enfance en lien avec la responsable de secteur : Animation des réunions d'équipe - Reporter régulièrement à la responsable Veille réglementation sur les lieux d'accueil et d'encadrement Recherche de dispositifs/financements innovants Gestion et direction des séjours/accueils de loisirs Recrutement et suivi des stagiaires : Réception des demandes et participation aux recrutements Gestion administrative en lien avec la gestionnaire RH Lien avec les établissements de formation Missions annexes : Vous participez à la dynamique globale et à la vie associative de la structure Participation à la formalisation des projets d'activités en adéquation avec les orientations associatives Participation à la conception ainsi qu'à la réalisation de manifestations événementielles sur les communes Aptitudes et qualités : Capacité à manager et fédérer une équipe Règles d'hygiène et de sécurité Gestes d'urgence et de secours Outils bureautiques Connaissance du logiciel INOE Concevoir des supports d'information et communication Etre à l'écoute Savoir organiser son travail, gérer les priorités Force de proposition, capacité à prendre des initiatives Facilité d'adaptation et d'organisation Sens du contact Compléments d'infos et conditions : CDD 12 mois avec formation interne 35h hebdomadaires annualisés Rémunération : 1986,38 bruts mensuels Horaires variables, disponibilité occasionnelle soirée et weekend Déplacements fréquents : Permis B + véhicule fortement recommandé Diplôme requis : BAFD (en cours ou titulaire) / BPJEPS Loisirs tous publics
Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Assistant administratif H/F. Dans le cadre de cette mission, vous serez en charge de la gestion de la planification des formations. Vos principales tâches incluront la coordination des sessions de formation, la mise à jour des plannings et le suivi des inscriptions. Vous serez également responsable de l'organisation logistique des sessions, incluant la réservation de salles et la préparation des documents nécessaires. Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Assistant administratif Compétences requises : - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) - Connaissance des logiciels de gestion de planning et de formation - Organisation et gestion du temps - Capacité à rédiger des documents clairs et précis - Compétences en communication écrite et orale - Gestion des priorités et des échéances Qualités professionnelles : - Rigueur et sens du détail - Esprit d'équipe et collaboration - Initiative Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un assistant administratif, titulaire d'un diplôme de niveau Bac, avec une expérience dans un poste similaire. Le candidat dispose d'excellentes compétences organisationnelles, lui permettant de gérer efficacement les plannings de formation. Il sait utiliser les outils bureautiques et les logiciels de gestion. Rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe sont des atouts essentiels pour réussir dans ce rôle. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous serez chargé (e) d'assurer l'amené et le repli du matériel, les commandes, le suivi du stock et la stérilisation des instruments.
Vous serez chargé(e) d'effectuer le ramassage des lignes scolaires de 6h30 à 9h30 puis de 15h30 à 18h30 - effectué le transport de personnel au sein de différentes usines en journée. Effectuer le nettoyage et l'entretien du véhicule. Vous suivez pendant 3 mois la formation au Titre Professionnel de Conducteur de Transport en Commun Routier à Montivilliers Vous devez vérifier votre éligibilité à l'Insertion par l'Activité Economique auprès d'un(e) conseiller(e). 1 poste sur Goderville-Fecamp, 1 poste sur Lillebonne
Notre agence d'intérim recherche pour l'un de ses clients un Tailleur de Pierre (H/F) afin d'intervenir sur des chantiers de restauration de monuments historiques. Vous participerez à la mise en valeur du patrimoine en façonnant, restaurant et posant des éléments en pierre, en atelier comme sur chantier, dans le respect des techniques traditionnelles. Vos missions Tailler, façonner et sculpter des blocs de pierre à partir de plans, croquis ou relevés. Restaurer des éléments anciens : encadrements, corniches, voûtes, sculptures, ornements. Réaliser le traçage, le débit et les finitions des pièces. Participer à la pose, au montage et à l'ajustement des éléments sur chantier. Travailler en atelier et/ou directement sur site selon l'avancement du chantier. Respecter les techniques traditionnelles ainsi que les règles de sécurité propres au patrimoine bâti. Profil recherché Formation ou expérience confirmée en taille de pierre, restauration du patrimoine ou maçonnerie spécialisée. Connaissance des techniques de restauration sur monuments historiques. Lecture de plans et grande précision dans l'exécution. Rigueur, autonomie, sens du travail bien fait. Aptitude au travail en équipe et à l'adaptation aux contraintes du chantier. Permis B apprécié pour les déplacements entre les sites. Intégrez une équipe passionnée et participez à la sauvegarde d'un patrimoine remarquable.
Sous l'autorité hiérarchique du Coordinateur de la cellule Protection de la Ressource au sein du service Études, Projets et protection de la ressource, du pôle Cadre de vie, vous réalisez les missions suivantes : * Assurer la mise en oeuvre du programme d'actions sur les bassins d'alimentation des captages de Fauville en Caux, classé au Grenelle de l'Environnement, et de Maulévrier/Cléville, stratégique pour Caux Seine agglo, en : - Assurant le conseil aux exploitants agricoles, en les sensibilisant aux pratiques plus respectueuses pour la ressource en eau, - Mettant en œuvre le programme d'actions sur le terrain en partenariat avec les exploitants agricoles et les partenaires techniques, - Animant des réunions techniques ou publiques à destination des exploitants agricoles, - Analysant la qualité de l'eau des échantillons fournis par l'Agence Régionale de Santé et l'Agence de l'Eau, - Suivant et mettant en œuvre les arrêtés préfectoraux de Déclaration d'Utilité Publique (DUP) des captages, - Participant à l'élaboration des plans de communication, - Montant et suivant les demandes de subvention, * Rédiger des cahiers des charges techniques et analyser les offres, * Rédiger des conventions avec les prestataires, des délibérations, des comptes-rendus et des courriers en lien avec les missions. Vous êtes rigoureux(se), possédez des qualités rédactionnelles et relationnelles et vous maîtrisez les logiciels bureautiques et de cartographie (Arcgis). Vous serez amenez à vous déplacer sur différents sites.
En tant que magasinier-gestionnaire de stocks cariste (f/h), vous serez chargé(e) de coordonner efficacement la réception, le contrôle et la distribution des marchandises. Vos missions : - Superviser le chargement et déchargement des camions à l'aide d'un chariot élévateur en veillant à respecter les normes de sécurité - Effectuer la manutention des marchandises tout en assurant l'organisation optimale de l'entrepôt - Réaliser la livraison comme conducteur VL Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Les missions : Activité Groupes, en lien avec les commerciaux Groupes : - Création de voyages de groupes en avion - Réalisation des devis demandés par la force commerciale - Établissement des tarifs et des programmes clients en vue d'être commercialisés : choix des fournisseurs, calcul de devis, négociations - Suivi de la relation commerciale avec les clients, prestataires de service et commerciaux Activité GIR, en lien avec les agences individuelles : - Suivi des ventes et des inscriptions sur les voyages GIR en avion - Gestion des stocks - Préparation des documents de voyages destinés aux clients : convocations, programmes définitifs, carnets de voyages - Suivi de la relation commerciale avec les prestataires de service - Gestion de la facturation et des règlements Le profil recherché : Vous avez une grande aisance dans l'utilisation des outils informatiques (Excel, Word), un excellent relationnel et prenez plaisir à travailler en équipe Vous avez une expérience de forfaitiste tourisme (1 an minimum souhaité) Vous devez être rigoureux, réactif et dynamique Vous avez le sens de l'analyse et de l'initiative, de réactivité et de curiosité. Vous avez une grande capacité d'écoute et d'adaptation. Vous avez une bonne expression écrite et orale. BAC + 2, BAC + 3 (BTS Tourisme ou équivalent) Impératif - Expérience minimum à un poste équivalent : 1 an. Poste basé à Lillebonne (76), à pourvoir au plus vite
Vos missions : - Assurer la mise en service, la maintenance et le réglage des instruments de mesure et de contrôle - Participer à la mise au point des équipements - Effectuer les réglages nécessaires pour garantir le bon fonctionnement des machines - Intervenir en cas de dysfonctionnements et réaliser les diagnostics - Respecter les normes de qualité et de sécurité en vigueur
Vos missions : - Mettre en service des équipements électriques, - Maintenir et dépanner des machines électriques, - Poser des chemins de câbles, effectuer du câblage et tirage de câbles sur machines, - Installer et raccorder des armoires électriques
Nous recherchons un agent de service (H/F) pour rejoindre notre équipe Contrat à durée déterminée temps partiel du mercredi 24 décembre 2025 au samedi 10 janvier 2026 inclus pour le remplacement d'un salarié absent pour congés. En tant qu'agent de service, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre dans les locaux de notre client situé à LILLEBONNE (76170) Missions : - Effectuer le nettoyage régulier des bureaux, des salles de réunion et des espaces communs - Vider les poubelles et remplacer les sacs - Nettoyer les sols en passant l'aspirateur, en balayant et en lavant - Nettoyer les surfaces, y compris les bureaux, les tables et les chaises - Assurer la propreté des sanitaires en nettoyant les toilettes, les lavabos et les miroirs - Approvisionner les fournitures de nettoyage lorsque nécessaire Critères : - Expérience préalable dans le domaine du nettoyage est un plus - Capacité à travailler de manière autonome et à suivre les instructions de nettoyage spécifiques Horaires : Du lundi au vendredi de 17 heures 00 à 20 heures 30 Le samedi de 12 heures 00 à 15 heures 30 Si vous êtes une personne motivée, soucieuse de la propreté et que vous souhaitez contribuer à maintenir un environnement agréable pour tous, nous serions ravis d'échanger avec vous
Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Approvisionneur (H/F) Dans un environnement technique exigeant, vous serez chargé(e) de : -Assurer la disponibilité des pièces (neuves, reconditionnées ou sous-traitées) en respectant les standards aéronautiques et les délais de fabrication. -Piloter les flux de réapprovisionnement en ajustant les niveaux de stock, les rotations et le taux de couverture. -Surveiller la qualité des inventaires, notamment en identifiant les pièces dormantes ou devenues obsolètes. -Initier les demandes de devis, comparer les propositions, négocier les conditions (tarifs, délais) et valider les commandes auprès des fournisseurs ou brokers. -Suivre l'ensemble du cycle de commande, de l'émission à la facturation. -Gérer les retards, relancer les fournisseurs et communiquer les impacts aux équipes internes. -Analyser les indicateurs clés : taux de service, litiges, retards. -Travailler en lien avec le service qualité pour résoudre les anomalies fournisseurs. -Créer et mettre à jour les articles dans l'ERP (JDE). -Contribuer à la mise en œuvre et au suivi des contrats fournisseurs. -Bonne connaissance des processus logistiques et de la chaîne d'approvisionnement. -Maîtrise de l'anglais à l'écrit et à l'oral. -À l'aise avec les outils bureautiques (Pack Office). -Expérience sur un ERP souhaitée, idéalement JDE. -Rigueur, réactivité et sens du service indispensables. Envie de relever un nouveau défi dans un environnement industriel stimulant ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe engagée !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vos missions principales : - Alimentation des lignes de production avec la matière première. - Récupération et transfert du produit fini vers l'entrepôt. - Préparation des palettes pour la feutrine en plaque (empilage, cerclage, filmage). - Préparation des rouleaux de feutrine - Nettoyage des lignes : Quotidien (env. 20 min) / Lors de changement de couleur (env. 6 h 30) Contrôle qualité visuel et vérification des étiquettes. contrôle du mélange les indicateurs sur écran doivent correspondre à la fiche de préparation - Communication régulière avec les pilotes de ligne. Compétences / aptitudes requises CACES R 489 CAT 3 avec expérience en conduite d'au moins 2 ans pour maitrisé avec aisance les pinces. Rigueur et respect des consignes. Bonne communication avec les équipes. Capacité à suivre une recette et effectuer des calculs de base. Sens de la sécurité et de la propreté.
Vous assurez les fonctions d'agent/e de propreté à NOTRE DAME DE GRAVENCHON Remplacement du 29 décembre 2025 au 03 janvier 2026 - Du lundi au vendredi de 10h00 à 11h30 D'autres chantiers sont possibles selon mobilité et disponibilité.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client un(e) magasinier.(e) H/F Vos missions : - Assurer la réception du matériel - Gérer et organiser le stockage du magasin - Préparer et suivre les sorties magasin selon les besoins chantier - Contrôler la conformité des produits reçus et expédiés - Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes **** - Titulaire d'un BAC dans le domaine de la tuyauterie ou de la chaudronnerie serait un plus - Une première expérience sur un poste magasinier ou logisticien dans le secteur de la tuyauterie serait l'idéal - Connaissances dans les matériaux et les matières, la tuyauterie et les différentes accessoires - Maîtrise de l'utilisation d'un chariot élévateur - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et organisé(e) - Bonne condition physique - Autonome et réactif(ve) Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor en postulant dès maintenant pour le poste de magasinier.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client un Coordinateur QHSE. Vos missions : - Participer à la gestion des accidents et incident ( plan de prévention, analyse, participer à la rédaction de rapports, causeries sécurité sur chantier) - Effectuer des audits sécurité et qualité (contrôler le respect des règles de sécurité, suivre la réalisation d'un programme d'audits) - Sensibiliser le personnel - Participation à l'amélioration continue des processus et conditions de travail Vos avantages : - Prime de 13ème mois - Véhicule de service - Prime d'intéressement - Carte tickets restaurant **Profil recherché** - Expérience validée dans un secteur similaire sur site industriel serait un plus - Formation BAC+3 minimum dans une discipline pertinente - Connaissances des normes et réglementations en matière de QHSE - Maîtrise du MASE et normes ISO notamment 9001 - Capacité à animer des formations et des réunions - Bonnes compétences en communication et en gestion de projet Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vous pourrez mettre en oeuvre vos compétences en QHSE et contribuer à l'amélioration continue des pratiques de l'entreprise.
Technicien Poste de Travail informatique H/F (CDD) Localisation : Lillebonne (76) Mode de travail : Présentiel Date de démarrage : Dès que possible Durée de mission : 3 mois Fourchette de salaire : Entre 25K et 28K euros annuel brut Chez ARTEMYS NORMANDIE, nous allions la technologie et l'humain ! Nous sommes convaincus que les compétences, le savoir-être et l'épanouissement de nos Talents sont les clés de notre réussite. Alors, vous nous rejoignez ?! Nous recherchons un(e) technicien(ne) poste de travail qui aime être au plus près des utilisateurs, résoudre leurs problématiques et déployer des solutions modernes pour améliorer leur quotidien. Vous interviendrez en proximité pour configurer, intégrer et corriger les environnements poste de travail, tout en assurant un haut niveau de satisfaction. - Assurer le support de niveau 2 sur les postes de travail Windows et les outils collaboratifs (M365, Teams, OneDrive, Outlook), - Déployer et configurer les équipements utilisateurs via Intune (enrôlement, installation de packages applicatifs, mise à jour des devices), - Effectuer les actions de configuration et de remédiation sur les postes (conformité, sécurité, correctifs), - Gérer les demandes liées aux identités et accès (reset MFA, réinitialisation de mots de passe, affectation simple de licences via Entra ID), - Participer aux campagnes de migration ou de déploiement de postes et d'applications, - Documenter les interventions et suivre les tickets dans les outils IT, - Collaborer avec les équipes techniques locales et distantes pour escalader si nécessaire. Vous épanouirez vous sur ce poste ? Titulaire d'un Bac+2 en informatique ou équivalent, vous disposez d'une première expérience réussie en support poste de travail et déploiement de matériel. Si vous êtes reconnu.e pour votre curiosité technique, votre esprit d'équipe et votre sens du service, ce poste est parfait pour vous ! Votre terrain de jeu : Poste de travail : Windows 10/11, Microsoft 365, Teams Outils de déploiement : Microsoft Intune (enrôlement, packaging simple, correctifs) Identité : Entra ID (MFA, comptes utilisateurs - côté support) Scripting : PowerShell basique pour automatiser les tâches simples Un niveau d'anglais B2 minimum est requis. Vous êtes intéressé.e ? Top ! Voici ce qui vous attend : - Un premier échange RH pour faire connaissance - Un entretien technique avec votre futur manager - Une proposition salariale Sans oublier les petits plus : - Carte SWILE (Tickets Restaurant et CE), - Télétravail, - Prime vacances, Participation Groupe et Epargne Salariale, - Primes de cooptation et de certification, - Accompagnement RH, suivi managérial de proximité et suivi technique, - Des possibilités d'évolution, - Événements entreprise : Afterworks, Tech Meetups, soirées d'intégration, events sportifs, soirées gaming. Alors, ça vous tente ? C'est parti ! Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS ! Artemys Normandie est une entreprise handi-accueillante attachée à la mixité et à la diversité des profils recrutés.
Mission longue et disponibilité dès que possible URGENT . Possibilité de CDII. Notre agence Adéquat LE HAVRE recrute des nouveaux talents : CARISTES CACES 1.3.5 (F/H) pour un client situé à Lillebonne, Vos missions : - Assurer les tâches de chargement en respectant les consignes transmises - Réaliser le scan des palettes pendant le chargement - Construire un plan de chargement en fonction des poids/volumes afin d'assurer l'intégrité de la marchandise Travail en 2/8 ou 2/8 + journée Port de charges lourdes Possibilité de travail le samedi Compétences techniques : - Expérience d'au moins 2 ans sur poste similaire - CACES Obligatoires - Maîtriser le principe d'évaluation des charges - Maîtriser le chargement des palettes standards et hors normes - Site non desservi par les transports en commun Votre rémunération et vos avantages : 12.09 € + panier - Taux horaire fixe (selon profil) + tickets restaurant + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes les questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat du Havre recrute un profil (F/H) : PREPARATEUR DE COMMANDES Missions : - Constituer des supports de conditionnement - Choisir et mettre en place les conditionnements appropriés aux commandes - Assurer les tâches de préparation de commande en respectant les consignes - Constituer la palette en tenant compte des contraintes poids/volume - Effectuer le filmage - Réaliser l'étiquetage des palettes - Effectuer l'enregistrement informatique des mouvements à l'aide d'un terminal radio Taux Horaire : 11.95 € Travail en 2/8 Port de charges lourdes Possibilité de travail le samedi Profil : - Une première expérience est souhaitée - Titulaire du CACES 1 - CACES 3 et 5 facultatifs Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Le Psychologue de l'Education Nationale spécialité EDO (Education, Développement et conseil en Orientation scolaire et professionnel) contribue par son expertise et ses connaissances au développement psychologique, cognitif et social des enfants et des adolescents à la réussite des parcours scolaires de tous les élèves. Présentation de la spécialité consultable sur le site du ministère de l'éducation nationale : https://www.education.gouv.fr/etre-psychologue-de-l-education-nationale-psyen-11831 Il s'agit d'effectuer un remplacement au sein du CIO de Lillebonne, à temps incomplet à partir du 1/09/2025. Missions principales : - Accompagner les jeunes dans l'élaboration progressive de leur projet d'orientation et dans un travail sur les représentations des formations et des activités professionnelles - Intervenir auprès d'un public scolaire (collégiens, lycéens, étudiants) dont les élèves à besoins éducatifs particuliers (en décrochage scolaire, élèves allophones nouvellement arrivés, en situation de handicap...) - Apporter une expertise aux équipes éducatives dans la conception d'actions permettant l'appropriation d'information sur les formations et les métiers, conseiller le chef d'établissement sur le volet orientation du projet d'établissement - Informer et conseiller les élèves, les étudiants et leurs familles, faciliter les liaisons collèges-lycées et lycées-établissements supérieurs - Appréhender les problématiques liées au bien-être, à la prévention du harcèlement, aux troubles des apprentissages, à la reconnaissance du handicap Connaissances et compétences attendues : - Connaître le système éducatif, son organisation et ses enjeux - Connaître le cadre légal, éthique et déontologique commun à tous les fonctionnaires - Connaître l'environnement, les objectifs et les projets pédagogiques et éducatifs des établissements scolaires - Avoir connaissance des structures d'accueil, d'accompagnement et de soins des enfants en difficulté ainsi que les dispositifs d'insertion des jeunes et pour faciliter les échanges avec le milieu scolaire et assurer la continuité dans les prises en charge - Connaître les processus psychologiques impliqués dans le développement et les apprentissages des enfants et adolescents - Connaître les théories, courants, méthodes et outils en psychologie notamment ceux se rapportant à l'éducation et à l'orientation - Connaitre les déterminismes sociaux sexués et leurs répercussions sur le parcours de vie des enfants et des adolescents
L'agence Synergie Le Havre recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de complexe isolant haute température pour l'industrie : matériaux réfractaires en alumine, matières isolantes électriques en céramique, isolants thermiques à base de fibres céramiques silico-alumineuses, un(e) Agent de production (H/F) sur le secteur de Lillebonne (76170). En tant qu'Agent de Production Polyvalent (H/F), vous interviendrez sur différentes étapes du processus de production, selon les besoins de l'atelier : - Usinage : manipulation de machines-outils pour façonner ou ajuster les produits - Conditionnement et emballage : préparation, contrôle qualité et mise en colis des produits finis - Approvisionnement des matières premières et suivi des instructions de fabrication - Respect strict des procédures de sécurité et des normes qualité - Polyvalent(e) et motivé(e) - Rigoureux(se), avec le sens de l'organisation et de la qualité - Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes précises - Expérience en production industrielle, usinage ou emballage souhaitée mais non obligatoire Vos avantages Synergie : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un manoeuvre maçon. Vos missions : - Entretien du distributeur à béton - Entretien de la cours - Respect des règles de sécurité sur le chantier Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur du bâtiment, et participez à des projets variés et enrichissants en tant que manoeuvre maçon.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le bâtiment et la construction, un maçon traditionnel confirmé. Le poste requiert une grande expérience dans le domaine - Réalisation de travaux de maçonnerie traditionnelle tels que la construction de murs, de cloisons, de dalles, Parpaing, brique, etc. - Travaux de rénovation et de restauration sur des bâtiments anciens. - Maîtrise des techniques de coffrage, de ferraillage et de coulage de béton. - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers. - Collaboration avec d'autres corps de métier du bâtiment. - Expérience de 5 à 7 ans dans le domaine de la maçonnerie traditionnelle. - Maîtrise des techniques de coffrage, de ferraillage et de coulage de béton. - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres corps de métier du bâtiment. - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers.
Vos missions : - Réalisation des travaux de terrassement selon les plans et consignes - Creusement, remblayage et nivellement du terrain - Utilisation d'engins de chantier R482 (pelle mécanique, bulldozer, etc.) - Respect des règles de sécurité sur le chantier **Profil recherché:** - Expérience de 1 à 2 ans dans le terrassement - Titulaire des caces engins de chantier R482 - Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers - Capacité à utiliser des engins de chantier - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe appréciés Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez à des projets d'envergure dans le secteur des travaux publics.
Au quotidien, vos activités seront : - Définir les distances de balisage et participer à la mise en place du chantier pour garantir la sécurité. - Effectuer les tirs radiographiques conformément aux procédures internes et aux normes de sécurité. - Détecter d'éventuelles anomalies volumiques à l'aide d'un GAMMAGRAPHE, dans le respect des modes opératoires et des procédures clients. - Respecter les règles en matière de transport de matières dangereuses lors des déplacements. - Développer et maintenir un relationnel de confiance avec les clients tout au long des projets. Vous êtes : - Titulaire du CAMARI et titulaire de l'ADR classe 7. En fonction de votre profil, une formation peut être envisagée avec l'employeur si vous n'avez pas ces formations. - Reconnu(e) pour votre professionnalisme et votre expertise opérationnelle sur les différentes techniques de contrôle. - Doté(e) d'un excellent esprit d'équipe et d'une communication efficace.
Technicien support applicatif H/F Salaire : entre 24k et 30k euros annuel brut selon votre expérience en support applicatif L'IT chez ARTEMYS combine la technologie et l'humain ! Nous sommes convaincus que les compétences, le savoir être et l'épanouissement de nos Talents sont les clés de notre réussite. Alors, vous nous rejoignez ?! Nous recrutons dès à présent un.e Technicien(ne) support applicatif confirmé. Dans cette nouvelle étape de votre carrière, nous vous proposons d'intervenir sur de belles missions auprès d'un client auprès duquel vous aurez la possibilité de : - Assurer le support applicatif de niveau 2 et 3, - Interagir avec les clients pour évaluer les problèmes rencontrés, - Comprendre les fonctions d'une gamme d'applications et leurs interactions avec d'autres systèmes, - Effectuer des analyses des journaux d'erreur, - Diagnostiquer les problèmes d'interaction entre applications et matériel, - Collaborer avec les fournisseurs si nécessaire, - Prendre en charge le processus de dépannage et tenir le client informé, - Documenter les procédures de résolution dans les bases de connaissances, - Aider à la mise en service de nouveaux logiciels, - Contribuer aux mises à niveau et migrations de logiciels. Vous épanouirez vous sur ce poste ? Titulaire d'un diplôme/titre de niveau Bac+2 en informatique, vous disposez d'une expérience de 3 années sur un poste similaire. Si vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre sens du service, ce poste est parfait pour vous ! Votre terrain de jeu : - Support applicatif métier - Suite Microsoft office - Support d'applications sous Windows - Scripting et automatisation - Notion en linux Le poste s'inscrivant dans un contexte international, un niveau d'anglais B2 minimum est requis. Vous êtes intéressé.e ? Top ! Voici ce qui vous attend : - Un premier échange RH pour faire connaissance - Un entretien technique avec votre futur manager - Une proposition salariale Sans oublier les petits plus : - Carte SWILE (Tickets Restaurant et CE), - Télétravail, - Prime vacances, Participation Groupe et Epargne Salariale, - Primes de cooptation et de certification, - Accompagnement RH, suivi managérial de proximité et suivi technique, - Des possibilités d'évolution, - Événements entreprise : Afterworks, Tech Meetups, soirées d'intégration, events sportifs, soirées gaming Alors, ça vous tente ? C'est parti ! Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS ! Artemys Normandie est une entreprise handi-accueillante attachée à la mixité et à la diversité des profils recrutés.
Manpower PORT JEROME SUR SEINE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries de production, un Manutentionnaire Cariste 1, 3 et 5 (H/F) Vous serez en charge de : -Assurer la manutention de matériaux; -Manipuler et déplacer des conteneurs à l'aide de chariots élévateurs -Charger et décharger les camions et conteneurs -Approvisionner les lignes de production -Organiser les zones de stockage -Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes -Expérience en industrie, logistique ou portuaire souhaitée -CACES R489 catégorie 1, 3 (chariot élévateur frontal) obligatoire -Maîtrise des règles de sécurité liées à la manipulation de charges lourdes -Rigueur, autonomie, esprit d'équipe
Au sein de la Direction du Numérique et des Systèmes d'information, sous l'autorité de la responsable administrative du service informatique mutualisé, vous aurez en charge de gérer les commandes de matériels informatiques pour l'ensemble du service mutualisé. Vous aurez notamment en charge de/d': - Participer à l'élaboration des budgets informatiques du service commun : suivi des lignes budgétaires, élaboration des provisions, participation à la construction budgétaire annuelle pour Caux seine agglo et les communes mutualisées. - Gérer les commandes de matériels informatiques : recueil des besoins, rédaction des bons de commande, suivi des livraisons et des factures. - Assurer le lien avec les fournisseurs : demande de devis, négociation des tarifs, suivi des contrats et des garanties. - Collaborer avec les équipes techniques pour anticiper les renouvellements de matériel et les évolutions des besoins en lien avec les PPI. - Mettre à jour les outils de suivi (tableaux de bord, inventaires, etc.) pour garantir une traçabilité des achats et une visibilité politique. Profil De formation bac+2/3 avec une formation en gestion, comptabilité ou administration publique. Une expérience dans un service informatique ou dans la gestion d'achats techniques serait un plus. Vous êtes rigoureux et soucieux de la qualité de votre travail. Vous avez d'excellentes qualités relationnelles et appréciez le travail en équipe. Vous êtes organisé.e, autonome et vous savez vous adapter. Connaissances et compétences techniques requises : Gestion budgétaire et maitrise des outils de suivi financier. Analyse des besoins techniques et fonctionnels en lien avec les équipes informatiques. Compétences organisationnelles : planification, coordination, suivi des actions. Gestion des priorités : capacité à arbitrer et à répondre aux urgences. Compétences administratives : rédaction des bons de commande, suivi des factures, gestion documentaire. Compétences rédactionnelles : clarté, précision, capacité à formaliser des demandes et des comptes rendus. Maitrise des outils bureautiques (Excel, Word) et des logiciels de gestion financière. Connaissance des procédures de commande publique (si applicable). Sens de l'organisation, rigueur et autonomie. Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec des interlocuteurs variés (techniciens, fournisseurs, services internes).
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Tôlier Traceur (H/F). Vos missions : - Réalisation du développé - Façonnage de la tôle - Assemblage des éléments - Réalisation du contrôle qualité - Réparation d'éléments défectueux Votre profil : - Connaître les techniques de travail du métal - Faire preuve d'une grande habileté - Etre rigoureux sur la précision de l'exécution de chaque étape
Le GEIQ PLUSS recrute pour l'un de ses adhérents (une MJC) un(e) animateur (rice) social(e). Sous la responsabilité du responsable espace de vie sociale, vous mettez en œuvre les décisions et favorisez le développement du secteur dans le respect du projet associatif et social. Missions : 1.Animation Familles : - Animer et coordonner des actions de parentalité : cafés des parents, ateliers parents-enfants, séjours familles, . - Favoriser l'implication des habitants dans la co-construction et l'animation de projets collectifs - Favoriser des solidarités de voisinage afin de lutter contre l'isolement des familles - Créer et accompagner un ou plusieurs collectifs de parents - Organiser un ou plusieurs événements annuels autour de la parentalité 2.Information Jeunesse : - Animer des actions jeunesse dans le cadre du Label Structure Info Jeunesse - Accueillir, informer et orienter les jeunes (11-25 ans) - Co-construire des projets avec les jeunes facilitant l'accès aux ressources du territoire - Utiliser les réseaux sociaux et autres outils numériques pour diffuser l'information 3. Contribution à la vie de l'Espace de Vie Sociale : - Animer l'espace de vie sociale et repérer les attentes des habitants - Conduire des projets d'animation de proximité : planning, inscriptions, logistique - Réaliser des supports d'animation et d'information et garantir leur diffusion - Participer au suivi administratif et financier des projets (bilans CAF.) - Co-animer, avec le responsable de l'EVS, les instances de pilotage (comités d'habitants, groupes-projets.) - Participation à la formalisation des projets d'activités et manifestations - Gestion de séjours familles durant les périodes de vacances Compétences attendues : - Expérience confirmée dans l'animation auprès des familles et la gestion de projets - Identifier les besoins des habitants - Autonomie et prise d'initiative - Travail en équipe : communication, soutien, implication dans la réussite collective - Adaptabilité et réactivité - Sens des responsabilités
Vos missions : L'organisation générale de la prestation support du marché de services : - Relations avec le maître d'ouvrage, - Planification des interventions, - Veille à la bonne exécution des travaux prévus au cahier des charges, - Gestion du matériel (petit entretien, vérification, mise en sécurité), - Animation du comité de suivi sur le volet nature et préservation du patrimoine naturel. L'encadrement du personnel en Contrat à Durée Déterminée d'Insertion affecté au marché de services (en lien avec son responsable) et la montée en compétences : - Organisation et management de l'équipe de salariés, - Montée en compétences des personnes, - Etats de présence et gestion des congés, - Suivi des équipements et préparation de la logistique, - Veille à la bonne application des consignes de sécurité au travail, - Contribution au recrutement, - Alerte son responsable et la Conseillère en Insertion Professionnelle sur les difficultés rencontrées par le personnel en Contrat à Durée Déterminée d'Insertion. La transmission, l'évaluation et la valorisation de savoir faire et savoir être : - En matière de sécurité au travail, - En matière comportementale, en s'appuyant sur le règlement intérieur, - En matière technique liée à la prestation support du marché de services, ou aux activités de l'Entreprise et à son organisation : *ramassage, comptage et tri des matières, *entretien des chemins d'accès *débroussaillage, élagage, tronçonnage, *entretien et vérification du matériel, *entretien du véhicule, des extérieurs et des locaux, *travaux de manutention (valorisation matières venant du tri des flux de déchets.) *qualification des déchets, - En toute autre matière technique, en fonction de ses compétences, après validation de son responsable. Le lien avec les autres secteurs d'activité de l'Entreprise d'Insertion : - Participation aux réunions d'équipes, et de régulation hebdomadaire, - Contribue, en lien avec la gérance, à l'évaluation de son secteur d'activité auprès des partenaires Compétences requises pour le poste : Diplôme reconnu pour l'encadrement de personnel en insertion (ETAIE, Moniteur d'atelier, Educateur Technique.) ou d'une formation de niveau V au minimum, Maîtrise des techniques et de l'outillage inhérent à son secteur d'activité : entretien de l'espace naturel (débroussaillage, élagage et tronçonnage), Expérience d'au moins deux ans dans l'encadrement technique d'une équipe, Maîtrise de l'outil informatique et de l'utilisation d'internet (courriels), Excel et Word, Capacités relationnelles et organisationnelles, Titulaire du permis de conduire de catégorie B.
Vos missions : - Utiliser une tronçonneuse - Préparer le bois de chauffage - Respecter des règles de sécurité Vous avez un CAP agricole travaux forestiers ou ouvrier paysagiste avec une première expérience . Poste à pourvoir dès que possible
Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice des Arts de la Scène, au sein du Pôle Grands équipements culturels et sportifs, vous : - Assurez les interventions musicales dans les écoles du territoire de la Communauté d'agglomération Caux Seine Agglo, - Participez aux réunions de préparation, - Participez aux spectacles des écoles et du Conservatoire. Profil Vous êtes titulaire du DUMI et/ou du concours d'Assistant d'enseignement artistique principal Vous disposez d'une première expérience significative dans l'enseignement artistique, Vous disposez de bonnes capacités relationnelles et de qualités d'écoute. Vous serez amené à vous déplacer entre les sites d'enseignement
Sous la responsabilité de la directrice du conservatoire, en étroite collaboration avec l'équipe pédagogique et administrative, vous : - Incitez et conduisez la mise en œuvre de projets pédagogiques et artistiques à dimension collective, - Contribuez à la mise en œuvre du projet d'établissement, - Proposez et accompagnez l'organisation des études et tous les aspects de la vie scolaire de l'établissement : - Conseillez les élèves, assurez le suivi de leur scolarité et leur orientation et les relations avec les parents d'élèves. - Coordonnez avec la référente Handicap la mise en place de l'accueil du public en situation de handicap et le suivi des élèves concernés, le dialogue avec les établissements médicaux-sociaux, Vous préparerez et participez à la mise en réseau pédagogique départementale et régionale, - Animez la réflexion autour de la définition des cursus et de l'innovation pédagogique et des projets artistiques impliquant les classes et impulsez des projets adaptés aux ressources disponibles et garantissant la transversalité entre les équipes, - Participez au recrutement du personnel pédagogique sur lequel vous exercez une autorité naturelle, - Veillez au respect et garantir la bonne application du règlement pédagogique et intérieur du conservatoire et des règles de sécurité des bâtiments par les élèves et les équipes, - Assurez avec la directrice du conservatoire la mise en œuvre des sujets de transition : enjeux égalité femmes-hommes (dont VHSS), éco-responsabilité, la transition numérique pédagogique et de l'IA, - Accompagnez les projets d'évolution du Conservatoire et pouvez représenter la direction auprès des partenaires. Ce que nous attendons : Une solide connaissance des cursus de l'enseignement artistique spécialisé Une aptitude à dialoguer, à fédérer et à innover Un esprit à la fois rigoureux, créatif et enthousiaste Une vraie sensibilité artistique et humaine Doté.e d'une solide compréhension de la structure de l'enseignement artistique spécialisé, du secteur artistique/culturel et du cadre institutionnel de la fonction publique territoriale, vous êtes attentif(ve) aux dimensions artistiques et éducatives. Vous collaborez étroitement avec la directrice sur les questions liées aux études et à l'enseignement, en vous appuyant sur l'expertise des enseignants, qui jouent un rôle central dans cette dynamique. Titulaire d'un certificat d'aptitude et/ou d'une expérience de Professeur d'enseignement artistique et/ou culturel apprécié. Vous maîtrisez le SNOP et les textes cadres et avez un intérêt prononcé pour l'expérimentation et l'innovation pédagogique. Vous avez le sens du travail en équipe et vous êtes doté.e de bonnes capacités relationnelles. Disponibilité requise en soirée et week-end selon les évènements. Vous avez des compétences dans l'utilisation des outils informatiques (word, excel, imuse..). Permis B
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Vous êtes chargé(e) de la mise en place de la salle de restaurant, de l'accueil et du placement des clients. Vous conseillez sur le choix des plats et les suggestions du jour, vous assurez le service, vous débarrassez les tables et veillez à ce que le service se déroule sans attente. Critères de recrutement : Bonne présentation Sens du relationnel et du travail en équipe Dynamisme Organisation et rigueur Capacité d'adaptation Conditions d'emploi : Amplitude horaire : 10h00 - 18h30 - pas de service le soir Dimanche travaillé : OUI - tous les dimanches travaillés
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et de la construction, un peintre intérieur/extérieur pour une mission en intérim de 3 mois à Lillebonne.- Effectuer des travaux de peinture intérieure et extérieure - Préparer les surfaces à peindre (ponçage, lessivage, rebouchage) - Appliquer les couches de peinture selon les consignes - Respecter les délais et la qualité du travail - Salaire horaire compris entre 11.88 et 13EUR - Contrat en intérim de 3 mois - Horaires de travail: 35 heures par semaine - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la peinture - Connaissance des techniques de préparation des surfaces et d'application de la peinture - Autonomie, rigueur et souci du détail - Capacité à respecter les consignes et les délais impartis - Aucun diplôme spécifique requis Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par le secteur du bâtiment en tant que peintre intérieur/extérieur pour notre client à Lillebonne.
Leader intérim Gruchet-Le-Valasse recrute : Animateur HSE sur le secteur de Port-Jérôme-sur Seine pour intervenir sur différents chantiers de la région. En tant qu'Animateur, vous serez en charge de la politique hygiène, sécurité et environnement de l'entreprise, en assurant le respect des normes, en animant des actions de prévention et en favorisant l'amélioration continue des pratiques. VOS MISSIONS : - Accueillir et sensibiliser les intervenants à la sécurité - Former les équipes aux règles HSE - Gérer les plans de prévention du chantier - Réaliser des visites terrain pour identifier les risques et contrôler la conformité - Vérifier les équipements de sécurité - Conduire des audits HSE - Rédiger les rapports d'incidents CARACTÉRISTIQUES DU POSTE : Dès que possible - Mission longue durée - Temps plein - Rémunération selon profil, entre 12EUR50 et 14EUR - Avantages : Panier + Indemnité de déplacement COMPÉTENCES - Rigueur - Réactivité - Sens de l'observation - Communication - Travail en équipe EXIGENCES - Expérience de 3 à 5 ans minimum - Formation et sensibilisation - Gestion des risques Serait un plus de posséder le N1, l'ATEX, les accueils des différents sites pétrochimiques de notre bassin d'emploi.
Opérateur(trice) de Découpe disposant du CACES 3 Vos missions o Décharger les bobines et préparer les matières. o Effectuer les découpes selon différents formats. o Empiler les découpes sur palette et assurer leur bon rangement. o Contrôler la qualité des pièces effectuées. o Approvisionner les lignes et garantir un empilage conforme. o Travailler dans le respect des standards de production et des règles de sécurité o Saisie des informations de production sur PC. o Conditions de travail o Travail en 2X8, o Passage possible en équipe de nuit sur 2 mois consécutifs une fois l'autonomie acquise à 100 %. o Taux horaire : 12,61 € o Prime panier : 6,70 € o Prime de performance selon barème interne.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client un Animateur QSSE. Vos missions : - Contrôler et animer les standards SSE groupe - Réaliser les audits sécurité - Gérer les habilitations, formations et registre des visites médicales - Planifier et organiser les accueils sécurité des nouveaux arrivants - Réaliser les analyses de risques - Assurer la mise à jour des différentes documents sécurité (DUER,, évaluation risque chimique, ...) et qualité (flash, mode opératoire, fiche machine, ...) - Participer à la rédaction des plans de prévention - Gérer la base documentaire - Organiser et participer aux audits de certifications et internes - Gérer les expositions santé et la documentation **Profil recherché** - Formation de minimum BAC+2 en Qualité, Sécurité, Environnement ou équivalent serait un plus - Une première expérience réussie sur un poste similaire serait l'idéale - Connaissance des normes et réglementations en matière de QSSE - Capacité à sensibiliser et former le personnel - Bonnes compétences en communication et en gestion de projet Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et participer activement à l'amélioration des conditions de travail, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'Animateur QSSE.
Nous recherchons aujourd'hui un(e) Assistant(e) Comptable Paie afin d'accompagner notre croissance. Vos missions Sous la responsabilité de la DAF, vous assisterez les services comptables et paie : Paie et administration du personnel : Collecter, contrôler et saisir les éléments variables de paie ; préparer les bulletins de salaire et vérifier leur conformité ; assurer le suivi des absences, congés, arrêts maladie et déclarations sociales ; participer aux échanges avec les salariés pour toute question liée à la paie. Comptabilité générale : saisir et contrôler les factures ; effectuer les rapprochements bancaires ; assurer le suivi des règlements et des relances ; aider aux clôtures mensuelles et annuelles. Profil recherché Formation : Bac +2/3 en comptabilité ou paie (ou forte expérience professionnelle) Expérience : 2 ans minimum sur un poste similaire Compétences clés : Maîtrise des outils informatiques, rigueur, organisation et sens de la confidentialité Qualités requises : Polyvalence, fiabilité, esprit d'équipe et réactivité
L'agence Synergie Le Havre recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de complexe isolant haute température pour l'industrie : matériaux réfractaires en alumine, matières isolantes électriques en céramique, isolants thermiques à base de fibres céramiques silico-alumineuses, un(e) Cariste (H/F) sur le secteur de Lillebonne (76170). Vos missions principales seront les suivantes : - Conduite de chariots élévateurs (CACES R489 et R485) - Chargement et déchargement de marchandises - Réception et approvisionnement des lignes de production - Manutention (70%) - Respect strict des consignes de sécurité et procédures internes - CACES R489 de catégorie 3 à jour ainsi que CACES R485 de catégorie 1 (les 2 CACES sont OBLIGATOIRES) - Disponible rapidement Vos avantages Synergie : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les travaux publics, un canalisateur en intérim pour une durée de 12 mois. Le poste est basé à Port Jérôme Sur Seine et requiert une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine. La rémunération horaire est comprise entre 13 et 15EUR.**** - Réalisation de travaux de canalisation en respectant les normes de sécurité - Pose et entretien des réseaux d'assainissement - Travaux de terrassement et de tranchée - Participation à la pose de regards et de branchements - Maintenance préventive des équipements **Profil recherché:** - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la canalisation - Titulaire d'un BEP/CAP dans le secteur des travaux publics idéalement - Connaissance des normes de sécurité liées aux travaux de canalisation - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches Si vous êtes passionné(e) par les travaux publics et que vous souhaitez relever ce défi, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de canalisateur en intérim.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un Responsable QSSE. - En tant que Responsable QSSE, vos missions principales seront les suivantes : - Effectuer le suivi et la mise en application des normes QSSE (ISO 9001/45001/MASE/QUALIFELEC) - Surveiller, actualiser et animer le système (analyses des risques, causeries, document inique, revue de direction, ...) - Assurer en permanence la communication sur les exigences de la santé/sécurité au travail - Préparer et conduire les audits processus et terrain - Accueil QSSE des nouveaux embauchées - Assurer le suivi des indicateurs et le reporting mensuel Déplacements réguliers en Haute-Normandie sur les différentes agences. - Profil recherché : - Formation BAC+3 minimum dans le domaine de la Qualité, de la Sécurité, de la Santé ou de l'Environnement - Une expérience réussie dans le domaine industriel est souhaitée - Bonne connaissance des normes et réglementations QSSE - Capacité à animer des formations et à sensibiliser le personnel - Esprit d'analyse et de synthèse - Bonnes capacités relationnelles et de communication Si vous êtes passionné(e) par les enjeux QSSE et que vous souhaitez contribuer activement à la sécurité et au bien-être au travail, ce poste est fait pour vous !
Vos missions : - Assurer la mise en place et le suivi des procédures HSE sur le site - Supervision HSE - Veiller à l'application des standards HSE, modes opératoires, activité des chantiers et de leurs environnements - Participer à l'amélioration continue des conditions de travail - Assurer une veille réglementaire et normative Profil recherché : - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine HSE - Expérience sur le site EXXON - Titulaire du N2 - Formation BAC+2 en Hygiène, Sécurité, Environnement - Autonomie, rigueur et bonnes capacités d'analyse - Sens de la communication et du travail en équipe Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la logistique et du transport, en tant que professionnel.le HSE pour contribuer à la mise en place et au suivi des procédures de sécurité sur le site de Port-Jérôme-sur-Seine.
Manpower PORT JEROME SUR SEINE recherche pour son client un Technicien de maintenance (H/F) Poste en Quart 2X8 Vos Missions principales : -Interventions sur les dysfonctionnements mécaniques et électriques (lecture et compréhension de schémas électriques) -Maintenance sur automates -Maintenance préventive planifiée -Mise en place d'actions d'amélioration -Analyse des pannes dans une logique d'amélioration continue -Respect strict des règles de sécurité -Formation Bac Pro ou Bac 2 en maintenance des systèmes industriels -Connaissances en automatisme -Expérience préalable (stage, alternance ou emploi) -Rigueur, professionnalisme, bon esprit d'équipe
SIM Agences d'emploi se positionne en tant que spécialiste indépendant des solutions RH et de l'intérim. Notre approche se caractérise par le sur-mesure, l'audace et la bienveillance, plaçant ainsi l'humain au cœur de nos priorités. Délégué au sein d'une société intervenant dans le milieu industriel du bassin havrais, vous pouvez être en charge : - Des accueils sécurité des nouveaux arrivants - Des causeries sécurité - Du suivi des EPI / Visites médicales / Habilitations - D'assister aux réunions d'avant chantier - Des visites / audit chantier - Des remontées d'informations - Du report des incidents / accidents / presque accident - Des rédactions et de la gestion des PDP - De l'analyse des indicateurs - Du suivi du MASE - Des demandes d'accès sur site Pour ce poste : - Vous disposez d'une première expérience dans le milieu industriel - Vous serez amené à vous déplacer sur les différents sites pétrochimiques qui ornent le bassin havrais - Poste administratif et terrain - Poste à pourvoir au plus vite
Nous recherchons pour plusieurs de nos clients des Préparateurs de travaux (H/F). Vos missions : - Etudier les pièces du marché - Identifier et lister l'ensemble des moyens matériels nécessaires à la réalisation du chantier - S'assurer de la disponibilité des approvisionnements - Participer aux choix des sous-traitants et des fournisseurs, en relation avec le service achats ou le Chargé d'Affaires Votre profil : - Connaissance du Pack Office - Etre autonome et rigoureux - Etre polyvalent et organisé
Adecco PJ2S recherche un Responsable des ventes h/f, le poste est à pourvoir rapidement en cdi. Le responsable des ventes h/f sera chargé de manager et piloter l'équipe commerciale sur son périmètre dans le but d'atteindre les objectifs commerciaux. Il assure le déploiement de la stratégie commerciale et définit avec la direction commerciale les plans d'actions à déployer auprès de ses équipes. Il assure le suivi et l'analyse des indicateurs de performance en lien avec son marché. Il est en charge de la relation client et de la gestion des grands comptes. Développement Commercial - Déployer et mettre en œuvre la stratégie commerciale pour atteindre les objectifs fixés par la direction commerciale - Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels dans un objectif d'évolution de part de marché, d'augmentation du chiffre d'affaires et de rentabilité pour le pôle recyclage - Négocier et conclure des contrats de prestation de service avec les clients grands comptes. - Identifier les opportunités de croissance et de diversification pour renforcer la position concurrentielle de l'entreprise Gestion des Relations Clients - Maintenir et développer les relations avec les clients existants. - Traiter les réclamations et résoudre les problèmes des clients de manière efficace et proactive. - Assurer une satisfaction client optimale pour fidéliser les clients et augmenter le taux de rétention. Gestion de l'Équipe Commerciale - Encadrer, motiver et animer une équipe de 8 commerciaux. - Définir les objectifs individuels et collectifs avec la direction commerciale - Suivre et évaluer la performance des commerciaux, proposer des plans d'actions si nécessaire - Recruter, former, animer, structurer et encadrer son équipe commerciale en mettant l'accent sur le développement professionnel et en diffusant/favorisant une culture d'entreprise dynamique et collaborative - Gérer efficacement les ressources humaines pour garantir la bonne performance des activités de son périmètre - Assurer la communication entre l'équipe commerciale et la direction commerciale. - Transmettre les informations importantes et les consignes de la direction aux commerciaux. Analyse et Reporting - Suivre les indicateurs de performance (KPIs) et analyser les résultats de l'équipe via le CRM. - Préparer des rapports réguliers sur l'activité commerciale et les présenter à la direction commerciale. - Proposer des améliorations et des actions correctives basées sur les analyses de performance. Lieu de travail : ensemble des sites et déplacements sur son périmètre
Mission : - Prospection de biens immobiliers à vendre - Établir des relations professionnelles avec les clients potentiels et actuels - Conseiller les clients sur les démarches légales et les procédures d'achat ou de vente immobilière - Effectuer des visites de biens immobiliers avec les clients et répondre à leurs questions - Analyser les besoins et les attentes des clients afin de trouver des biens correspondant à leurs critères - Négocier les conditions de vente ou d'achat avec les parties concernées - Permis B obligatoire pour se déplacer sur les différents lieux de vente - Commission sur les ventes à négocier avec l'employeur Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation
Chez CAVAS, nous sommes passionnés par la sûreté et la sécurité, et nous recherchons une personne motivée et talentueuse pour rejoindre notre équipe dynamique à Lanquetot. Si vous avez une âme de développeur(se) commercial(e), une expertise technique dans les courants faibles et une envie de vous investir dans une entreprise en pleine croissance, ce poste est fait pour vous ! Vos missions, si vous les acceptez : - Développer et fidéliser votre propre portefeuille clients. - Partir à la conquête de nouvelles opportunités commerciales. - Élaborer des offres sur-mesure et négocier des contrats. - Piloter les projets clients de A à Z. - Devenir le/la conseiller(e) technique privilégié(e) de vos clients. Votre profil idéal : Formation Bac +2 - Solides connaissances techniques en vidéosurveillance, contrôle d'accès, anti-intrusion, réseaux et courants faibles. - Expérience réussie de 5 à 10 ans dans l'intrusion, courant faible. - Un excellent relationnel et un sens aigu de la négociation. - Permis B obligatoire. Ce que nous vous offrons : -Véhicule de fonction, -RTT, - CE mutualisé, - titres restaurant.
Le Groupe CAVAS met à disposition de ses clients toute son expérience et savoir-faire pour déployer ses solutions en supervision, vidéo-protection, vidéo-urbaine, contrôle d'accès, anti-intrusion et détection incendie.
- Vos missions : - Accompagnement du patient et/ou du résident et/ou de son entourage (séjour, retour au domicile, placement, etc) - Accueil des personnes (patients, usagers, familles, etc.) - Aide l'infirmier à la réalisation de soins - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité - Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne - Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux - Observation et mesure des paramètres vitaux - Réalisation de soins de confort et de bien-être - Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins - Savoir-faire : - Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes - Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne - Évaluer le degré d'autonomie d'une personne - Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins - Savoir-être : - Prise d'initiatives - Rigueur et organisation - Autonomie - Qualité relationnelles Poste à pourvoir dés maintenant
Entreprise recherche un manœuvre en bâtiment dans le cadre de chantier neuf ou rénovation. Vous êtes autonome et avez une expérience réussie dans ce domaine, idéalement vous avez une formation dans la maçonnerie. Le permis B est indispensable pour se rendre sur les chantiers.
En tant que Menuisier(ière)/Plaquiste (F/H), vous serez en charge de : Pose de Plaque de Plâtre : Montage de cloisons et faux plafonds (y compris isolation) sur ossature métallique. Menuiserie Intérieure : Pose de blocs-portes, pose de plinthes, habillage et aménagement intérieur. Finition : Réalisation des joints (bandes à joint, enduits) pour préparer les surfaces avant peinture.Assurer l'étanchéité et l'isolation des chantiers. Respecter strictement les consignes de sécurité en vigueur.
Vos missions : - Installation , mise en service et maintenance des installations frigorifiques et de conditionnement d'air et de climatisation. - Réalisation de travaux d'intervention dans son domaine d'activité à partir des indications figurant sur les devis et celles données par les représentants de l'entreprise. - Etablissement des devis. Vous représentez l'entreprise auprès des clients. Vous remontez tout dysfonctionnement ou proposition d'amélioration.
Vos missions : - Démonter une ancienne installation. - Installer et raccorder des éléments de chauffage et éléments sanitaires. - Poser des tuyauteries en respectant les règles de l'art et les règles de sécurité. - Réaliser des interventions nécessitant une habilitation soudure gaz. - Réaliser un raccordement de réseau. Vous représentez l'entreprise auprès des clients et des fournisseurs. Vous remontez tout dysfonctionnement ou proposition d'amélioration. Vous supervisez les interventions des sous traitants tout au long du chantier. Vous avez autorité pour retirer un matériel défectueux de la circulation, le faire réparer et le mettre au rebut. Vous participez à la valorisation des déchets par le tri sélectif. Permis B obligatoire pour vous déplacer sur les chantiers.
Vos missions : Vous réaliserez entièrement, en équipe, votre installation électrique depuis le poste HT jusqu'aux capteurs / actionneurs : - Pose et tirage de tous types des câbles. - Réalisation de chemins de câbles. - Installation poste haute tension. - Raccordement force motrice, distribution, capteurs, actionneurs. Maintenance et dépannage mais aussi : - Câblage atelier : armoires, châssis, coffrets. - Pose, raccordement et mise en service sur site. - Paramétrage, réglage, essai.
Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Ingénieur HSE H/F. Vous interviendrez sur le site de Lillebonne. Vos missions principales consisteront à : - Évaluer les risques professionnels et environnementaux au sein de l'entreprise. - Mettre en place des plans d'actions pour garantir la sécurité des employés et la conformité aux normes réglementaires. - Réaliser des audits et des inspections régulières sur le terrain. - Assurer la formation et la sensibilisation des salariés à la sécurité et aux enjeux environnementaux. - Suivre les indicateurs de performance pour améliorer les pratiques en matière de sécurité et environnement. La mission est à pourvoir dès que possible. Véhicule de service fourni. Profil recherché : Profil HSE 5-6 ans d'expérience en industrie pétrolière H/F Compétences requises : - Connaissance des normes HSE (Hygiène, Sécurité, Environnement) applicables à l'industrie pétrolière. - Aptitude à réaliser des audits et à suivre des plans d'action HSE. - Compétences en analyse des risques et en gestion des incidents. - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels spécifiques à la sécurité. - Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets HSE. - Bonnes compétences en communication pour sensibiliser et former le personnel. Qualités professionnelles : - Rigueur et attention aux détails. - Proactivité et esprit d'initiative. - Capacité d'adaptation aux situations changeantes. - Sens de l'écoute et esprit de collaboration. - Orientation vers les résultats et le respect des délais. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un candidat H/F disposant d'une expérience de 5 à 6 ans dans le domaine HSE au sein de l'industrie pétrolière. Le candidat idéal aura un niveau d'études minimum de Bac+2 en qualité, risques industriels ou sécurité. Il devra démontrer une expertise dans la mise en œuvre des normes HSE, ainsi qu'une capacité à sensibiliser et former le personnel sur les bonnes pratiques en matière de sécurité. Une connaissance approfondie des risques environnementaux et une aptitude à mener des audits sont fortement appréciées. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le carrossier - peintre automobile réalise l'ensemble des interventions en carrosserie et en peinture sur un véhicule, incluant le diagnostic des déformations de véhicules accidentés, intervient sur les éléments de structure du véhicule. et son activité comporte également la réalisation de l'ensemble d'une intervention en peinture, de la préparation des surfaces à l'application des couches de finition. Il remet en forme des éléments de carrosserie Il remplace un élément inamovible avec soudure Il estime le cout d'une intervention en carrosserie-peinture en vue de l'intervention d'un expert. il réalise un raccord peinture Il répare un élément composite
Nous recherchons un professionnel expérimenté pour rejoindre notre équipe en tant que tourneur sur commandes numériques. Vous serez responsable d'opérer et de superviser les machines à commandes numériques, tout en garantissant la qualité et la précision des pièces produites. Vos principales missions consisteront à : - Préparer, régler et piloter les tours à commande numérique pour réaliser des pièces conformes aux standards requis. - Lire et interpréter les plans techniques afin de définir la procédure de fabrication appropriée. - Surveiller le déroulement des opérations d'usinage et être capable d'ajuster les paramètres selon l'évolution de la production ou les spécificités des pièces. - Effectuer un contrôle rigoureux des pièces produites pour s'assurer qu'elles répondent aux exigences de qualité et aux tolérances définies. - Réaliser régulièrement la maintenance préventive des équipements pour assurer leur bon fonctionnement. - Travailler en collaboration avec l'équipe technique pour optimiser les processus de fabrication et résoudre toute problématique rencontrée lors de l'usinage. - Participer activement à l'amélioration continue de l'atelier. Compétences attendues : - Maîtrise avancée de la programmation ISO sur commande numérique. - Excellente connaissance du langage de programmation CNC ainsi que des logiciels associés (ex. FANUC). - Capacité démontrée à lire et analyser un plan mécanique. - Aisance avec les outils de mesure tels que le pied à coulisse, le micromètre, etc., assurant un contrôle qualité précis. - Bonnes capacités organisationnelles permettant une gestion efficace du temps et une priorisation adéquate des tâches quotidiennes. - Solides compétences en résolution de problèmes techniques liés au domaine de l'usinage. - Expérience antérieure confirmée en environnement industriel sur un poste similaire est hautement souhaitable.
Dans le cadre de nos activités industrielles, nous recherchons un(e) préparateur(trice) en Tuyauterie afin d'assurer la préparation, la coordination et le suivi des travaux de tuyauterie sur chantier et en atelier. Vous serez le lien technique entre le chef de chantier, le client et l'atelier de fabrication. À propos de la mission Missions principales : - Anticiper et planifier les besoins du chantier (matériels, ressources, sous-traitance). - Lire, comprendre et exploiter les plans, schémas, PID et isométriques. - Dessiner des isométriques manuellement et sur logiciels ARES et EURO PACK. - Utiliser les spécifications clients pour les achats de matériel. - Préparer les fabrications pour l'atelier et assurer le suivi technique. - Consulter les fournisseurs et sous-traitants, puis passer les commandes correspondantes. - Réaliser les dossiers réglementaires conformément à la DESP. - Assurer la coordination technique entre le chef de chantier, le client et l'atelier. - Être force de proposition pour optimiser l'efficacité et anticiper les besoins du chantier. Rythme de travail : - Travail en journée Profil recherché - Maîtrise des logiciels ARES et EURO PACK - Connaissance des procédures d'achat et de consultation fournisseurs - Expérience dans la rédaction et la gestion des dossiers réglementaires - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Formation sécurité N1 (ANFAS)
À propos de la mission Utilisation caces nacelle, installation électrique et raccordement hors tension, tirage de câbles , lecture de plan dans usine et locaux REVIMA Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,73 EUR - 13,75 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,40EUR - 16,64EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationpanier 14EUR , trajet et transport selon Zone barème grille FFB Profil recherché Caces R486, habilitation électrique en cours de validité Carte BTP Expérimenté - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - CACES R486 A - Habilitation électrique Basse tension
Vos missions : - Réalisation des travaux de finition sur les chantiers de construction - Exécution de divers travaux de maçonnerie (pose de briques, parpaings, enduits, etc.) - Utilisation de la nacelle - Garantie de la qualité des finitions et de la conformité des ouvrages réalisés - Collaboration avec les autres corps de métier du bâtiment - Respect des consignes de sécurité sur le chantier **Profil recherché:** - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la maçonnerie - Bonne connaissance des techniques de finition et des matériaux de construction - Caces486 catégorie A - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents corps de métier - Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers **Formation:** - Aucun diplôme requis, l'expérience professionnelle prime Si vous êtes passionné(e) par le secteur du bâtiment et que vous souhaitez mettre en avant vos compétences en maçonnerie, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de maçon finisseur à Lillebonne (76170) en intérim pour une durée d'un mois.
En tant que Chaudronnier, vous serez en charge de réaliser l'assemblage provisoire des pièces, corriger les défauts constatés, procéder à l'assemblage définitif des éléments par rivetage ou soudage. VOS MISSIONS : - Lire des plans et réaliser des calculs techniques ; - Découper, souder, plier, cisailler et assembler des pièces métalliques ; - Utiliser des outillages électroportatifs ; - Fabriquer des éléments métalliques sur mesure (garde-corps, structures, etc.) ; - Maîtriser l'oxycoupage et effectuer des soudures conformes aux normes ; - Veiller en permanence au respect des règles et procédures de sécurité. CARACTÉRISTIQUES DU POSTE : Dès que possible - Mission longue durée - Temps plein - Rémunération selon le profil, entre 12EUR à 14EUR/h - Avantage : Panier repas COMPETENCES : - Rigueur - Précision - Polyvalence - Gestion des priorités - Autonomie EXIGENCES : - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine ; - Capacité à lire et interpréter des plans et à suivre les instructions techniques ; - Maîtrise des techniques de soudure ; - Compétences en géométrie et calculs techniques.
En tant que Tuyauteur, vous assurerez l'assemblage des éléments de tuyauterie pour le raccordement des équipements industriels, sur différents chantiers en Normandie. Nous avons également un autre client qui recherche des tuyauteurs pour intervenir en déplacement à Mulhouse. VOS MISSIONS : - Lire et interpréter les plans puis préparer les matériaux nécessaires ; - Installer et assurer la maintenance des systèmes de tuyauterie ; - Assembler et souder les tuyaux selon les spécifications techniques ; - Effectuer les tests et vérifications pour garantir le bon fonctionnement des installations ; - Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements ; - Veiller en permanence au respect des règles et procédures de sécurité. CARACTÉRISTIQUES DU POSTE : Dès que possible - Mission longue durée - Temps plein - Rémunération selon profil, 13EUR à 17EUR/h - Avantages : Panier repas + Prise en charge des déplacements trajet domicile COMPÉTENCES : - Rigueur - Sens de l'organisation - Adaptabilité et réactivité - Autonomie - Travail en équipe EXIGENCES : - Expérience de 2 à 3 ans minimum dans le domaine - Connaissance des différents matériaux utilisés en industrie ; - Respect strict des normes et procédures de sécurité en vigueur. HABILITATIONS REQUISES : - N1 - ATEX Serait un plus de posséder la R408 Utilisation des échafaudages de pied et réaliser leur vérification journalière, les accueils des différents sites pétrochimiques de notre bassin d'emploi.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, équipementier en automobile, un.e Electrotechnicien.ne À ce titre, vous serez amené(e) à : - Respecter les politiques, procédures et règles d'Hygiène, de Sécurité, de Qualité et d'Environnement. - Organiser la maintenance curative en lien avec la production. - Réaliser la maintenance préventive et prédictive des installations. - Optimiser la performance de l'outil industriel par une maintenance proactive. - Assurer le suivi administratif lié à vos interventions. - Participer ponctuellement à d'autres activités techniques nécessaires au bon fonctionnement de l'entreprise. Horaires en journée, possibilité passage 3*8 Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues: -Titulaire d'un BTS Électrotechnique / Maintenance industrielle ou équivalent. - Minimum 5 ans d'expérience en maintenance industrielle et dépannage. - Solides compétences en maintenance électrique et mécanique. - Maîtrise de la lecture et interprétation de plans et schémas (mécanique et électrique). Savoir-faire reconnu en : - Dépannage électrique et mécanique industrielle. - Systèmes de variation de vitesse (continu & sinusoïdal). - Automates programmables (Siemens S7, TIA Portal, Schneider). - Systèmes mécaniques (moteurs, réducteurs, engrenages, surpresseurs, vérins hydrauliques et pneumatiques). - Connaissances de base en hydraulique et pneumatique.
Vos missions principales incluent : - Réaliser l'installation complète ou partielle de toitures, en respectant les normes et plans techniques fournis. - Effectuer la pose d'éléments de couverture tels que tuiles, ardoises, bacs acier et autres matériaux. - Mettre en place et sécuriser le chantier pour garantir un environnement de travail sûr et conforme aux réglementations. - Assurer la rénovation et l'entretien des toits existants afin d'assurer leur étanchéité et durabilité. - Collaborer efficacement avec les autres corps de métier présents sur le chantier pour optimiser l'avancée des travaux. - Diagnostiquer les éventuels problèmes structurels ou d'étanchéité afin de proposer des solutions adaptées. - Respecter scrupuleusement les délais impartis pour la réalisation des ouvrages. Vous serez également amené(e) à gérer vos approvisionnements et veiller à la bonne gestion du matériel mis à votre disposition. Vous apporterez vos conseils techniques aux clients si nécessaire, toujours avec un souci constant de qualité et satisfaction client. Le profil recherché Pour réussir dans ce rôle, vous devez posséder les compétences suivantes : - Expérience avérée en tant que couvreur, idéalement avec plusieurs années dans un poste similaire. - Maîtrise des diverses techniques traditionnelles et modernes utilisées dans le domaine de la couverture. - Capacité à lire et interpréter les plans architecturaux. - Connaissance approfondie des règles de sécurité sur chantier. - Sens du détail et soin apporté au travail exécuté. - Solides compétences en résolution de problèmes techniques.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Chargé d'affaires en CDI. Vos missions : - Définir les besoins en personnel/matériel/sous-traitance - Gérer la facturation des sous-traitants et fournisseurs - Gérer la partie administratives des documents - Suivi des affaires et garantie de la satisfaction client. - Répondre aux appels d'offres - Suivi du budget - Participation à la négociation des contrats et à la gestion des litiges éventuels. Description du profil recherché : - Diplôme de niveau BAC+5 et/ou une expérience réussie sur un poste similaire - Excellentes compétences en communication et en négociation. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Sens de l'organisation et gestion des priorités. - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de la relation client. Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la mécanique industrielle, un Tourneur Fraiseur à Lillebonne (76170). Vos missions seront : - Assurer la réception et le contrôle des pièces à remettre en état - Démonter, nettoyer et expertiser les différentes pièces - Reprendre les pièces en usinage en utilisant les machines-outils - Assurer le montage des pièces selon les plans et nomenclatures - Contrôler l'étanchéité sur les bancs de test - Effectuer l'emballage des pièces - Gérer les stocks des composants neufs Vous travaillerez sur fraiseuse traditionnelle HURON. Description du profil recherché : - Titulaire d'un diplôme technique de type CAP mécanique, CQP tourneur fraiseur, BAC PRO PM/ BAC PRO TU, ... - Une première expérience sur un poste similaire serait un plus - Bonne connaissance des techniques d'usinage et des outils de contrôle - Capacité à travailler en autonomie et en équipe - Rigoureux(se), organisé(e) et respectueux(se) des consignes de sécurité Si vous êtes passionné(e) par la mécanique industrielle et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un mécanicien industriel. Vos missions : - Démonter et remonter une machine - Diagnostiquer les pannes - Lire des plans et faire des prises de côtes - Effectuer les essais avant remontages et lors des mises en service - Effectuer les lignages lors des remontages sur site - Rédiger un rapport d'expertise et un compte-rendu final d'intervention Description du profil recherché : - Une première expérience sur un poste similaire serait un plus - Connaissances dans le domaine de la réparation d'ensembles mécaniques et/ou machines tournantes - Capacité à diagnostiquer les pannes et à effectuer les réparations nécessaires - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité - Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration Si vous êtes passionné-e par la mécanique industrielle et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de mécanicien industriel.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute des Coffreurs Bancheurs H/F. Vous serez principalement chargé de réaliser des travaux de coffrage et de banche pour des constructions en béton. Vos missions incluent la préparation et le montage des coffrages, le coulage du béton, ainsi que le démoulage et la finition des ouvrages en béton. Vous travaillerez en respectant les normes de sécurité en vigueur sur les chantiers. Profil recherché : Compétences requises : - Maîtrise des techniques de coffrage et de banche. - Connaissance des outils et matériels spécifiques au métier. - Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas. - Habilitation à travailler en hauteur. - Respect des normes de sécurité sur chantiers. Qualités professionnelles : - Autonomie et sens des responsabilités. - Rigueur et précision dans l'exécution des tâches. - Bon esprit d'équipe et capacité à collaborer avec différents intervenants. - Réactivité face aux imprévus et capacité d'adaptation.
Adecco Barentin recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la rénovation de bâtiments anciens un Maçon Traditionnel H/F, disponible? Sous la responsabilité de votre Chef de chantier, vos tâches seront les suivantes: - Divers travaux de démolition dans un premier temps - Travaux de maçonnerie traditionnelle - Puis, montage de mur en pierre - ... Poste à pourvoir rapidement, taux horaire selon profil + panier de chantier + indemnités de déplacements De formation initiale dans le secteur de la maçonnerie, vous possédez une première expérience sur des chantiers historiques ou sur de la rénovation de bâtiments anciens, parfait! Avant votre parcours, c'est votre savoir être qui nous intéresse, nous recherchons avant tout des personnes investies et professionnelles qui veulent travailler sur la durée! Vous vous reconnaissez dans cette offre, n'attendez plus, postulez!
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Bardeur H/F. Dans le cadre de cette mission, vous serez en charge des tâches suivantes : préparation avant bardage, pose de sous toiture, pose de liteaux, installation de grilles anti-rongeurs et pose de bardage. La mission se situe à VALLIQUERVILLE . Le type de contrat est en intérim. Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil recherché : Bardeur H/F Compétences requises : - Expérience dans la pose de bardage, idéalement de 2 ans minimum. - Maîtrise des techniques de fixation et de finition des panneaux de bardage. - Connaissance des normes de sécurité sur chantiers. - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. - Compétences en travail d'équipe et bonnes relations interpersonnelles. - Autonomie dans l'exécution des tâches avec un sens du travail soigné. Qualités professionnelles : - Rigueur et précision dans le travail. - Sens de l'organisation et gestion du temps. - Réactivité face aux imprévus. - Esprit d'initiative et capacité à résoudre des problèmes. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un bardeur H/F ayant idéalement un CAP ou équivalent dans les métiers du bâtiment. Le candidat doit justifier d'une expérience significative dans la pose de bardage. Il doit posséder des compétences techniques solides et une bonne compréhension des normes de sécurité en vigueur. Ce profil doit également faire preuve de rigueur et d'un bon esprit d'équipe, tout en étant capable de travailler de manière autonome. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Menuisier bois H/F. Vous serez en charge de la préparation avant bardage, de la pose de sous toiture, de la pose de liteaux, ainsi que de la pose de grille anti-rongeurs et de bardage. La mission se déroule à VALLIQUERVILLE . Le type de contrat est en intérim Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil candidat idéal H/F - Poseur de menuiserie Compétences requises : - Maîtrise des techniques de pose de menuiserie (bois, PVC, aluminium) - Connaissance des outils de perçage, découpe et fixation - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Respect des normes de sécurité et de qualité - Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement Qualités professionnelles : - Rigueur et précision dans le travail - Sens de l'organisation et autonomie - Capacité à résoudre des problèmes sur chantier - Ouverture à l'apprentissage et aux nouvelles techniques - Bon relationnel avec les clients et les collaborateurs Nous recherchons un candidat H/F ayant une expérience significative en pose de menuiserie, avec un niveau d'études minimum de CAP ou équivalent dans le domaine. Une connaissance approfondie des types de matériaux et des techniques de montage est essentielle pour répondre aux exigences du poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et de la construction, un maçon traditionnel H/F pour une mission en intérim. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience d'1 à 2 ans dans le domaine. Vos missions : - Réalisation de travaux de maçonnerie traditionnelle tels que la construction de murs, de cloisons, de dalles, etc. - Préparation des matériaux nécessaires à la construction - Travaux de rénovation et de restauration - Respect des consignes de sécurité sur le chantier - Collaboration avec les autres corps de métier présents sur le chantier - Expérience d'1 à 2 ans dans le domaine de la maçonnerie traditionnelle - Bonne connaissance des techniques de maçonnerie et des matériaux de construction - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres corps de métier sur un chantier - Respect des consignes de sécurité et des normes de qualité Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre une entreprise dynamique du secteur du bâtiment, n'hésitez pas à postuler !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'électricité, un conducteur de nacelle / tireur de câbles H/F pour une mission en intérim de 18 mois. La mission est prévue en grand déplacement sur la région parisienne et la Vendée. - Tirage de câbles en nacelle -Conduite et surveillance de nacelle - Installation et raccordement de câbles électriques - Respect des consignes de sécurité - Travail en équipe sur chantier **Informations complémentaires:** - Durée de contrat: Intérim 18 mois - Salaire: Entre 11.88 et 14EUR (EUR) - Expérience souhaitée: 2-5 ans - Habilitations C18510 obligatoires - Caces nacelle R486 Cat B obligatoire **Profil recherché:** - Expérience de 2 à 5 ans dans le tirage de câbles en nacelle - Habilitations C18510 obligatoires - Caces nacelle R486 cat B - Connaissances en installation et raccordement de câbles électriques - Capacité à respecter les consignes de sécurité sur les chantiers - Aptitude au travail en équipe Si vous possédez ces compétences et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre une entreprise dynamique du secteur de la construction, n'hésitez pas à postuler à cette offre de conducteur de nacelle/ tireur de câbles H/F à Lillebonne.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les travaux de voirie et réseaux divers (VRD), un Maçon VRD à Port-Jérôme-sur-Seine (76330) en contrat intérimaire de 18 mois. Le salaire proposé est entre 13 et 15EUR de l'heure. Les principales missions du poste sont les suivantes : - Réalisation de travaux de maçonnerie liés aux Voiries et Réseaux Divers (VRD) - Préparation des surfaces de travail et des matériaux - Pose de bordures, caniveaux, regards, pavés, etc. - Respect des consignes de sécurité sur le chantier - Collaboration avec les autres corps de métier présents sur le chantier **Profil recherché:** - Expérience de 1 à 2 ans dans les travaux de maçonnerie VRD - Connaissance des techniques de pose de bordures, caniveaux, regards, pavés, etc. - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité sur le chantier Si vous êtes passionné(e) par la maçonnerie VRD et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein développement, n'hésitez pas à postuler.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Dessinateur projeteur installations électriques industrielles. Rattaché au responsable du Bureau d'Etudes, vous serez en charge : - Réalisation des études et des schémas de projets d'installations électriques industrielles Basse Tension et Distribution - Réalisation et la conception des schémas d'armoires d'automatisme - L'optimisation de solutions techniques - Mise à jour de schémas sur Progiciel DAO - Respect des normes et réglementations en vigueur Description du profil recherché : - Formation BAC+2 en électrotechnique ou équivalent - Une première expérience en bureau d'études est souhaitée - Maîtrise de l'anglais technique - Maîtrise de l'outil informatique (SEE Electrical Expert, Autocad LT 2014) - Connaissance du matériel Schneider, Siemens et Legrand - Connaissance des logiciels CANECO et TRCIEL serait un plus - Connaissance des normes électriques en vigueur - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, où vous pourrez mettre en valeur vos compétences et contribuer au succès des projets électriques industriels.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la construction industrielle, un(e) Projeteur en tuyauterie à Port-Jérôme-sur-Seine.Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans le secteur de l'ingénierie et de la construction, recherche un Projeteur en tuyauterie à Port-Jérôme-sur-Seine - 76330. En tant que Projeteur en tuyauterie, vous serez amené.e à : - Réaliser des études et des plans de tuyauterie en respectant les normes et les contraintes techniques - Participer à la conception et à la réalisation des installations générales en industrie - Assurer le suivi des chantiers et veiller au respect des délais et des budgets - Collaborer avec les différents acteurs du projet (ingénieurs, techniciens, clients) - Assurer une veille technologique pour garantir la qualité des prestations Pour postuler à ce poste de Projeteur en tuyauterie, vous devez posséder les compétences et formations suivantes : - Diplôme de niveau BAC+2 en tuyauterie ou équivalent - Expérience professionnelle sur un poste similaire - Maîtrise des logiciels de conception assistée par ordinateur (CAO) - Connaissance des normes et des réglementations en vigueur dans le domaine de la tuyauterie - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les différents intervenants d'un projet Si vous êtes passionné.e par la tuyauterie et que vous souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Projeteur en tuyauterie.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un chauffeur PL à Port-Jérôme-sur-Seine - 76330. - Conduite du camion pour le ramassage des poubelles chez les entreprises ou particuliers. - Aide à l'équipier de collecte lors des tournées. Les horaires sont variables en matinée ou après-midi selon les besoins du client. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc **** - Permis C (26T) et cartes conducteurs à jour. - Autonome, rigoureux(se) et ponctuel(le). - Port de charges. - Connaissance des règles de sécurité routière. **Avantages de l'entreprise:** - Prime habillage/déshabillage. - Indemnité panier. - Indemnité mensuelle de salissure. - Indemnité mensuelle de transport. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et participer à une mission essentielle pour notre client ? Postulez dès maintenant pour le poste de chauffeur PL à Port-Jérôme-sur-Seine - 76330.
Vos missions : - Réalisation des travaux de plomberie conformément aux normes en vigueur - Installation, réparation et dépannage des équipements sanitaires - Diagnostic des pannes et proposition de solutions adaptées - Collaboration avec d'autres professionnels du bâtiment si nécessaire - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers - Expérience de 1 à 2 ans en tant que plombier - Formation de niveau BEP/CAP en plomberie - Connaissance des normes et réglementations en vigueur - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans le secteur du bâtiment et de la construction, n'hésitez pas à postuler pour le poste de plombier à Lillebonne (76170) en intérim pour une durée d'un mois.
Notre client basé à Gravenchon (76) recherche un.e technicien.ne support ayant au moins 2 ans d'expérience afin d'intervenir au sein d'une petite équipe aussi bien en proximité qu'à distance. Vous êtes organisé.e, aimez le travail d'équipe et savez gérer les priorités ? Voici vos missions : - Réception, qualification et résolution des incidents via outils de ticketing ou en intervention directe. - Assurer le support du niveau 1 à 2 - Assistance aux utilisateurs sur l'environnement Microsoft (Office 365, Teams, OneDrive, Outlook, SharePoint). - Support sur Windows 11, Active Directory (création, gestion, droits), périphériques et imprimantes. - Dépannage et configuration des terminaux mobiles (iOS, Android). - Installation, préparation et maintenance des postes de travail et périphériques. - Suivi des stocks de matériel informatique (commandes, réceptions, affectations, inventaire). - Participation aux déploiements matériels et logiciels. - Contribution à l'évolution des outils et procédures IT. - Participation aux projets de migration, de renouvellement de postes ou d'évolution des infrastructures. - Rédaction et mise à jour de la documentation technique et des guides utilisateurs. Vous évoluerez dans un environnement : - Microsoft 365 (Outlook, Teams, SharePoint, OneDrive, Intune) - Windows 11 - Active Directory - Matériel informatique : PC, imprimantes, périphériques - iOS, Android - Service Now, GLPI - Teamviewer - Citix - Commvault AMG-IT recrute ! Nous sommes une entreprise de service du numérique et nous délivrons des prestations informatiques sur tous niveaux d'expertises, chez nos clients grands comptes, et au sein de périmètres techniques diversifiés. Notre objectif est de nous entourer de véritables talents, à long terme, et de les faire évoluer dans nos meilleurs environnements clients. Oui, vos compétences techniques et votre motivation sont des atouts, mais nous nous intéresserons aussi à votre personnalité, qui vous êtes, et quelle direction professionnelle vous souhaitez prendre. Nos missions sont ouvertes à tous type de contrat, que vous préfériez un CDI, du portage salariale ou un contrat en freelance
Nous sommes une entreprise de service du numérique et nous délivrons des prestations informatiques sur tous niveaux d'expertises, chez nos clients grands comptes, et au sein de périmètres techniques diversifiés. Notre objectif est de nous entourer de véritables talents, à long terme, et de les faire évoluer dans nos meilleurs environnements clients.
Au sein d'un centre de soins infirmiers, vous effectuez à domicile des soins sur rôle propre et sur prescription. Vous participez à des actions de prévention. Horaires de travail : 7h15-13h et 16h-19h .
Vous participez à la réalisation des soins et accompagnez le patient dans les actes de vie quotidienne et mesurez les principaux paramètres de l'état de santé du patient. Vous faites le lien entre le patient, la famille et les professionnels de santé. Vous serez charge de l'assistance de soins en gérontologie Le poste est en horaire coupé 7h30-12h30 et 16h30-19h Vous avez un véhicule de service à votre disposition. Vous percevrez également une indemnité pour le travail du dimanche ( 6.92 euros brut par heures). Contrat de remplacement à pourvoir au plus tôt.
Alors, vous nous rejoignez ? De belles missions vous attendent chez notre client sur des environnements riches et challengeants : - Configurer et installer des postes informatiques, - Installer des logiciels bureautique et applicatifs métiers, - Effectuer le déploiement des outils collaboratifs, - Effectuer le support utilisateurs avec la prise en charge et la résolution des incidents de niveau 2, - Assurer Support VIP, - Gérer l'active Directory (comptes utilisateurs), - Mettre en place et paramétrer des solutions d'impression (multifonctions), - Assurer le support sur la téléphonie classique et mobile, - Savoir effectuer l'assistance de 1er niveau sur le réseau (brassage, switches), - Gérer l'interface avec les équipes techniques, - Maintenir à jour la partie hardware sur postes informatiques (fixes et portables), - Rédiger les procédures techniques. Vous avez une expérience en tant que Technicien(ne) informatique sur la partie bureautique. Vous avez des connaissances sur les technologies suivantes : Windows 10, Active Directory, suite Office 365, imprimantes multifonctions, Android, IOS, Cisco. You have some abilities to discuss in English. Vous avez un super état d'esprit, de la curiosité technique ainsi que de la réactivité. Vous vous reconnaissez ? Alors, vous êtes fait pour nous rejoindre ! Que vous soyez diplômé ou autodidacte, chez ARTEMYS, nous recherchons avant tout des personnalités passionnées. Vous êtes toujours là ? Top ! Voici ce qui vous attend : - Un premier échange pour faire connaissance - Un entretien technique avec votre futur manager - Une proposition salariale Sans oublier les petits plus : - Carte SWILE (Tickets Restaurant et CE). - Télétravail, RTT, Mutuelle Groupe. - Prime vacances, Participation Groupe et Épargne Salariale. - Primes de cooptation et de certification. - Accompagnement RH, suivi managérial de proximité et suivi technique. - Possibilités d'évolution. - Événements entreprise : Afterworks, Tech Meetups, soirées d'intégration, events sportifs, soirées gaming, places offertes aux matchs de Rugby et Handball... Alors, ça vous tente ? C'est parti ! Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS NORMANDIE
Vos missions : -Dresser des murs en béton armé -Équiper les banches - Régler les banches Couler le béton, puis retirer le moule Dans l'idéal, vous possédez déjà une connaissance et ou une expérience de l'environnement et du BTP, mais votre motivation peut être un atout, et une formation sur le poste est possible. Prise de poste à Lillebonne avec découchées à la semaine sur GRANDPUITS BAILLY CARROIS dans le 77
Adecco recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les services de coiffure et beauté, un-e Barbier (H/F) secteur de Port Jérôme Sur Seine . Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 12 mois, en CDD à temps plein. En tant que Barbier, vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction des clients en leur offrant des services de rasage et d'entretien de la barbe de haute qualité. Votre expertise contribuera à maintenir les standards élevés de l'entreprise en matière d'hygiène et de sécurité. Vous serez au cœur de l'expérience client, garantissant un service personnalisé et attentif. Votre rôle consiste à accueillir les clients avec professionnalisme, écouter leurs besoins et leur offrir des conseils avisés pour un résultat optimal. Vous serez responsable de l'application des techniques de rasage et de l'entretien de la barbe, tout en veillant à respecter les normes d'hygiène et de sécurité. Votre sens du détail et votre patience seront des atouts précieux pour offrir un service irréprochable. Nous recherchons un-e professionnel-le passionné-e par l'art du barbier, capable de créer une expérience client exceptionnelle. Une première expérience dans le domaine est un atout. Compétences comportementales - Écoute active : essentielle pour comprendre et répondre aux attentes des clients. - Patience : indispensable pour offrir un service de qualité et personnalisé. - Sens du détail : pour garantir un résultat impeccable et soigné. - Communication efficace : pour établir une relation de confiance avec les clients. - Empathie : pour créer une atmosphère accueillante et chaleureuse. Compétences techniques - Techniques de rasage : maîtrise des différentes méthodes pour un résultat optimal. - Entretien de la barbe : expertise dans le soin et la mise en forme de la barbe. - Hygiène et sécurité : respect des normes pour assurer un environnement sûr et propre. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre talent sera reconnu et valorisé. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Adecco PJ2S recherche un(e) Commercial(e) h/f en cdi. Votre mission pour ce poste : Prospecter et accroitre le portefeuille clients Être en charge des ventes de prestations et achat de matière, de l'animation et du développement commercial sur sa zone d'intervention Assurer la relation commerciale avec les clients, les saturer et les fidéliser. Missions. Démarcher les potentiels clients/prospects et gérer son portefeuille, saisir les opportunités commerciales, organiser la veille commerciale et effectuer l'analyse du marché et des besoins clients / prospects pour prendre des parts de marché. Organiser son plan d'actions commerciales et effectuer les rendez vous clients/prospects? réaliser les négociations des offres commerciales clients / prospects et fournisseurs, suivre l'exécution des contrats et transmettre les informations à l'administration des ventes ainsi qu'à l'exploitation qui assurera le service, suivre les litiges commerciaux, les impayés et régler les différents, suivre ses objectifs commerciaux et en assurer le reporting via le CRM. Mis à votre disposition : Outils informatiques, téléphone, véhicule Connaître les techniques de vente et de négociation commerciale - Connaître les filières en amont et les besoins des utilisateurs finaux - Connaître les différentes matières à recycler - Connaître les grilles tarifaires - Connaître le logiciel commercial - Connaitre son marché et sa concurrence Aptitudes : - Aisance relationnelle - Bonne élocution et capacité d'écoute - Négociation - Résistance au stress - Etre réactif et avoir une bonne capacité d'adaptation - Esprit d'analyse et de synthèse - Rigueur administrative
Description du poste Préparer et fabriquer des pièces métalliques Réaliser des structures métalliques à partir de plans Procéder au montage de sous-ensembles dans le respect des exigences qualité, sécurité et environnement Avantages : Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés CET 10% Participations aux bénéfices Acompte de paye à la semaine si besoin Possibilité de formation et d'évolution Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, aide au logement, garde d'enfants, déplacement ...). Vous devez vérifier votre éligibilité aux contrats d'insertion auprès d'un conseiller France Travail.
Vos missions : Choisir et préparer les engins de manutention Charger et décharger les marchandises Vérifier les charges, veiller à ce qu'il n'y ait pas d'anomalies, les transmettre aux services concernés en cas de problème Déplacer et stocker les produits dans les réserves Etre en lien avec ses collaborateurs directs, les clients ou les fournisseurs Avantages : Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés CET 10% Participations aux bénéfices Acompte de paye à la semaine si besoin Possibilité de formation et d'évolution Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, aide au logement, garde d'enfants, déplacement ...) Profil recherché Votre profil : Connaissances des gestes et postures de manutention Savoir gérer des approvisionnements et des stocks Maîtrise des logiciels de gestion de stocks Savoir respecter des règles de sécurité Possession du CACES 3 ET 5 afin de pouvoir accomplir les missions demandées Vous devez vérifier votre éligibilité aux contrats d'insertion auprès d'un conseiller France Travail.
PJ2I, est une agence de travail temporaire d'insertion. Nous sommes situés à la sortie de Port-Jérôme-Sur-Seine, face au supermarché Carrefour. Vous avez des difficultés à trouver un emploi, vous êtes demandeur d'emploi de longue durée ou allocataires de minima sociaux ou jeune sans qualification... Notre équipe PJ2I vous fera bénéficier d'un accompagnement personnalisé pour vous aider à trouver un emploi durable.
Vos missions: Charger, décharger et déplacer des matériaux et des équipements sur un chantier de construction ou dans un entrepôt. Participer aux travaux de terrassement, de nivellement, de déblaiement et de compactage du sol. Respecter les consignes de sécurité et les règles de circulation sur le chantier. Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir la bonne avancée des travaux. Respecter les délais impartis et contribuer à la bonne gestion des ressources. Avantages : Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés CET 10% Participations aux bénéfices Acompte de paye à la semaine si besoin Possibilité de formation et d'évolution Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, aide au logement, garde d'enfants, déplacement ...) Profil recherché Compétences attendues : Caces R482 catégorie B1 demandé. Expérience en conduite d'engins de chantier. Bonne connaissance des règles de sécurité sur un chantier. Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes données. Autonomie, rigueur et sens des responsabilités. Vous devez vérifier votre éligibilité aux contrats d'insertion auprès d'un conseiller France Travail.
Au sein d'un salon de coiffure, vous assurez les coupes femme. Vos missions: - Accueille et conseille les clients en fonction de leur style et de leurs attentes. - Réalise des coupes, des colorations et des coiffures adaptées à chaque individu. - Propose et effectue des soins capillaires pour améliorer la santé des cheveux - Gère les rendez-vous et l'organisation quotidienne du salon Une formation en interne pourra être proposée pour les candidats qui ont juste des notions pour la barbe. Vous êtes ponctuel(le), dynamique et motivé(e)
" Nous recrutons un(e) Négociateur(trice) immobilier (H/F) : - Statut agent commercial - Réseau pierre transactions BOLBEC Lillebonne Caudebec Vous avez une solide expérience commerciale, le goût du challenge, et l'envie d'évoluer dans un réseau reconnu depuis 20 ans ? Rejoignez une équipe dynamique, structurée, avec de belles perspectives ! Vos missions : prospection, développement de mandats, accompagnement clients, négociation, suivi complet des dossiers.
Au sein d'un salon de coiffure, vous assurez les coupes hommes ainsi que l'entretien des barbes. Vos missions: - coupe de cheveux - taille de la barbe - Rasage Une formation en interne pourra être proposée pour les candidats qui ont juste des notions pour la barbe. Vous êtes ponctuel(le), dynamique et motivé(e)
Rattaché(e) au Responsable d'Affaires ou Responsable Projets, vos missions principales seront : Réalisation d'études de détails sur des projets d'intégration d'analyseur industrielle sur site pétrochimique sous la responsabilité du responsable de projet Prise en compte de l'appel d'offres client Réalisation des documents d'études (flow plan, synoptique de liaisons, plans de câblages (schémas de boucles et borniers) coffret d'échantillonnage, carnet de câbles, plans d'implantation et de cheminement, spécification matériel, etc.. ) Réalisation du dossier d'étude - compilation des documents et émission d'un descriptif travaux Echange avec le client, les fournisseurs, l'équipe analyseur (RA, RP, préparateur, Responsable construction, membres du BE) Réalisation du dossier Tel Que Construit (à partir des documents remis par l'équipe travaux) Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+3 spécialisée Instrumentation. Une première expérience en tant que Projeteur dans le domaine de l'Instrumentation et/ou Analyse Industrielle est nécessaire. Vous maitrisez les outils informatiques bureautiques (Excel/Word) et spécifiques (Autocad 2D, SolidWorks 3D). Expérience en tant que Technicien Analyse Industrielle "terrain". Vous savez faire preuve d'écoute, réactivité, et d'adaptation. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre force de proposition et capable de fédérer.
Au sein des équipe maintenance, vous serez en charge des opérations de maintenance préventive et correctives sur les installations et les équipements industriels. Vos Missions : -Diagnostiquer, entretenir, vérifier, dépanner et exploiter les équipements industriels au niveau Instrumentation sur un contrat de maintenance; -Réaliser ces tâches dans le respect des procédures de sécurité ; -Intervenir rapidement et efficacement chez les clients ; -Effectuer les comptes-rendus d'interventions ainsi que les demandes d'interventions complémentaires. -Saisir les données collectées dans logiciel de suivi client De formation BAC + 2. BTS CIRA ou DUT Mesures Physiques Une première expérience dans la maintenance instrumentation ou analyseur est un vrai plus. vous avez des bases en électricité, électronique et êtes en capacité de rédiger des rapports d'intervention. vous savez également faire une lecture de PID, schéma de boucle ou relayage.
Vos missions principales seront : - Analyser, étudier, concevoir et mettre en place les équipements automatisés et d'informatique industrielle, - Rédiger l'analyse fonctionnelle, - Développer le système de supervision de conduite et les programmes automates - Réaliser la mise en route des systèmes, - Réaliser l'ensemble des essais et tests, - Assurer le respect du cahier des charges initialement prévu avec le client pour garantir sa satisfaction, - Former les utilisateurs finaux. - Intégrer les équipes d'astreintes Vous êtes titulaire d'un Bac + 2/+5 en automatisme, vous avez au minimum 3 ans d'expérience sur un poste équivalent. Votre esprit de synthèse, votre capacité à gérer les priorités, votre esprit d'équipe et votre sens du service client sont vos atouts pour mener à bien vos missions. Vous êtes autonome et avez le sens des responsabilités. Compétences techniques requises : - Automates programmables (Siemens, Schneider, Rockwell ) - Contrôle-commande/Supervision : Supervision Wonderware Intouch Archestra, Rockwell FTView RSView , WinCC, , ...
Dans le cadre du développement d'une de nos filiales, nous recherchons un(e) CALORIFUGEUR en ISOLATION INDUSTRIELLE pour un poste en CDD et/ou CDI basé en Normandie. Vous serez rattaché(e) au Chef d'Equipe. Venir chez nous, c'est l'opportunité de bénéficier d'une expérience de travail d'équipe et de proximité avec les clients le tout dans une entreprise de taille familiale où la communication avec la hiérarchie est accéssible. Votre Quotidien : - Pose / dépose de calorifuge (neuf/ancien, chaud/froid.) - Prise de côtes Votre qualification : Vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans dans le domaine l'isolation industriel. Requis : permis B, N1, MITI serait un + Votre savoir-être : - Motivé - Respectueux(se) - Rigoureux(se) - Autonome - Sens des responsabilités et du travail bien fait - Anticipation et adaptation Poste à pourvoir immédiatement.
Placé sous l'autorité de la direction du multi-accueil, vous assurez le nettoyage, la désinfection et la maintenance courante des locaux, dans le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Vos missions principales seront : L'entretien et l'hygiène des locaux : - Assurer le nettoyage et la désinfection au quotidien des espaces de vie, des sanitaires, des dortoirs, des salles de jeux et des locaux du personnel ainsi que les vitres - Utiliser et entretenir le matériel et les produits d'entretien dans le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité. - Effectuer le tri et l'évacuation des déchets, y compris les déchets spécifiques liés à la petite enfance. - Veiller à la bonne aération et à l'ordre général des locaux. - Remplacer l'agent de restauration collective en son absence et se former à l'hygiène en restauration collective Le respect des protocoles sanitaires : - Appliquer les procédures d'entretien définies par la direction et conformes aux normes d'hygiène en vigueur dans les structures d'accueil du jeune enfant. - Signaler toute anomalie (matériel défectueux, problème d'hygiène, incident). - Participer, le cas échéant, à la mise à jour des protocoles et au suivi des produits utilisés. La participation à la vie de la structure : - Travailler en lien avec l'équipe éducative et les agents de restauration pour garantir un environnement propre et sécurisé. - Contribuer à la préparation et au rangement des espaces selon les besoins du service (activités, repas, temps de repos). - Faire preuve de discrétion et de bienveillance vis-à-vis des enfants, des familles et de l'équipe. - Gestion de la lingerie. Nous avons l'opportunité parfaite pour vous si : Vous êtes titulaire du CAP maintenance et hygiène des locaux, d'un BEP métier de l'hygiène, d'un BAC PRO hygiène et environnement ou vous possédez une expérience confirmée dans ces domaines Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité applicables en collectivité, notamment dans le domaine de la petite enfance. Vous savez appliquer les protocoles d'entretien et utiliser les produits et matériels adaptés en toute sécurité. Vous organisez votre travail avec méthode et rigueur afin de garantir la propreté et le bon état des locaux. Vous avez le sens des priorités et savez organiser votre travail en milieu occupé Vous faites preuve de ponctualité, de fiabilité et d'un sens aigu du service rendu aux usagers. Vous appréciez le travail en équipe et participez activement à la qualité du climat de travail au sein de la structure. Vous veillez à la discrétion et au respect de la confidentialité vis-à-vis des enfants, des familles et de l'équipe. Vous savez vous adapter aux besoins du service et réagir avec efficacité face aux imprévus Les conditions : Le poste est à pourvoir sur le grade d'adjoint technique territorial Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle CDD 6 mois Rémunération selon profil et conditions statutaires Temps non complet : 32 h hebdomadaires o Horaires coupés au moins 3 jours par semaine : de 08h à 13h et de 15h30 à 17h45 o Journée continue le mercredi de 09h30 à 12h45 et de 13h30 à 17h30 o Travail le vendredi matin de 10h à 13h o Planning sous réserve des nécessités de service Prise de poste le 5 janvier 2026 Les candidatures (CV, lettre de motivation et diplôme) sont à adresser à Madame la Vice-Présidente du CCAS avant le 10 décembre 2025 - Objet : « agent d'entretien - réf 4448» Une attestation d'honorabilité à compléter https://honorabilite.social.gouv.fr devra impérativement être présentée lors des entretiens de recrutement Les entretiens de recrutement se dérouleront le 17 décembre 2025 au matin
Vous aurez pour missions : -Soutenir l'élaboration du projet de vie -Orienter la personne et sa famille vers le bon interlocuteur : un rôle d'interface entre les ressources spécialisées et les ressources de proximité selon le principe de subsidiarité. -Évaluer la situation sanitaire, sociale et environnementale des personnes et de leurs aidants en considérant les services offerts, réaliser une évaluation multidimensionnelle en tenant compte des valeurs et aspirations de la personne et sa famille -Mettre en œuvre les compétences administratives et réglementaires nécessaires pour autoriser un plein accès aux droits de la personne. -Conseiller et appuyer la personne concernée, sa famille et les professionnels pour l'élaboration d'une stratégie d'intervention globale. -Appréhender les enjeux éthiques en lien avec l'accès aux droits, les soins et les services à la personne. -Mobiliser l'ensemble des acteurs, y compris vos collègues, autour des situations -Contribuer à la démarche globale de concertation partenariale en assurant la concertation clinique. -Promouvoir l'interdisciplinarité et les partenariats entre les acteurs en favorisant la communication et les échanges. -Développer la co-responsabilité des acteurs sur le territoire. Vous êtes une personne dynamique, responsable, autonome et souhaitez acquérir une expérience professionnelle passionnante ! Diplômé(e) de type Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES), diplôme d'état d'assistant de service social (DEASS) ou équivalent. La relation a l'autre est votre moteur et vous êtes à l'aise dans la conduite d'entretien avec une personne handicapée et/ou son entourage afin de compléter des données cliniques, épidémiologiques et sociales. Autonome et adaptable, vous maîtrisez les outils numériques. Rigoureux et organisé, vous disposez de bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles et aimez travailler en équipe atypique. Professionnel en ébullition, vous êtes en capacité de proposer vos idées au sein d'une équipe atypique, agile et d'être acteur sur le territoire et soutien auprès de votre direction. Méthodique et proactif face aux impondérables, vous faite preuve de souplesse et d'agilité dans le respect du secret professionnel. **Compte tenu de vos missions et du secteur géographique d'intervention du service Normandie et Hauts de France, vous serez physiquement rattaché aux locaux de Loos ou autre en fonction du recrutement avec néanmoins des déplacements réguliers dans les Hauts de France, plus ponctuellement en Normandie et en Ile de France. (Véhicules de service mutualisés) / travail nomade** Les conditions : Le poste est à pourvoir dans le cadre du statut de la Fonction Publique territoriale, catégorie A, filière médico-sociale Recrutement par vois contractuelle CDD 1 an Temps plein (39h hebdomadaires travaillées avec 20 jours de RTT) Rémunération selon profil et conditions statutaires Poste à pourvoir dès à présent Les candidatures et CV sont à adresser à Madame la Vice-Présidente du Centre Communal d'Action Sociale - avant le 01 janvier 2026 Objet : « Référent de Parcours ERHR - réf 5569» Les entretiens de recrutement se dérouleront vendredi 23 janvier 2026 au matin à YVETOT (76190)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de l'événementiel, une personne pour occuper le poste de Mascotte à Yvetot (76190) en contrat intérimaire d'une durée d'un mois. En tant que Mascotte, vous serez chargé.e d'animer et de divertir le public lors d'événements, d'interagir de manière ludique avec les visiteurs et de respecter le code de conduite de l'entreprise. - Dynamisme et créativité - Excellentes capacités de communication - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'animation et du divertissement Rejoignez notre équipe en tant que Mascotte et participez à des événements uniques et divertissants !
Le Multi Accueil Collectif dispose d'une capacité d'accueil de 62 places agréées, la structure accueille de façon régulière, occasionnelle ou en urgence, des enfants âgés de deux mois et demi à six ans sur une amplitude horaire de 7h00 à 19h00 heures. Vous intervenez auprès d'une équipe pluridisciplinaire composée d'une infirmière puéricultrice, d'éducatrices de jeunes enfants, d'auxiliaires de puériculture et aides auxiliaire. Ce que nous vous proposons : Vous participez à l'accueil et aux activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure. En collaboration avec l'équipe, vous assurerez : - L'accueil des enfants et leur famille : instaurer une relation de confiance avec les familles, dans un souci d'intégration, d'accompagnement et d'orientation si besoin ; - L'accompagnement de l'enfant au quotidien : dans son développement, ses apprentissages, l'acquisition de l'autonomie et la socialisation, en lien avec l'équipe et les parents ; - La participation active aux différents projets : participation active aux différentes réunions d'équipe, accueil et encadrement des stagiaires. - L'accueil et prise en charge de l'enfant malade ou en situation de handicap Vos activités principales : - Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Élaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants - Préparation et accompagnement des repas - Aménagement, nettoyage et désinfection des espaces de vie de l'enfant et du matériel - Transmission d'informations - Participation à l'élaboration du projet d'établissement - Accueil et le suivi des enfants. Les conditions : CAP Petite Enfance obligatoire Expérience dans un Multi-Accueil exigée. Le poste est à pourvoir sur le grade d'agent social Recrutement par voie contractuelle CDD 10 mois Rémunération selon profil et conditions statutaires Temps non complet 30h00 Prise de poste le 05 janvier 2026 Les candidatures (CV, lettre de motivation et diplôme) sont à adresser à Madame la Vice-Présidente du CCAS avant le 05 décembre 2025. Objet : « Aide auxiliaire de puériculture - réf 4389 » Une attestation d'honorabilité à compléter https://honorabilite.social.gouv.fr devra impérativement être présentée lors des entretiens de recrutement Les entretiens de recrutement auront le lieu le 11 décembre au matin
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un opérateur ponceur pour une mission en intérim de 6 mois à Yvetot (76190). Vos missions : - Opérations de ponçage sur des pièces - Contrôle qualité des pièces poncées - Respect des consignes de sécurité et normes de qualité - Capacité à réaliser des opérations de ponçage avec précision - Sens du contrôle qualité et de la minutie - Respect des consignes de sécurité - Disponibilité pour travailler en horaires de journée - Aucune formation spécifique requise Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la métallurgie, en tant qu'opérateur ponceur et participez à son développement en intérim à Yvetot (76190).
Et si vous étiez le(a) prochain(e) à rejoindre notre équipe ? Vous possédez un excellent sens du relationnel ; Vous avez un réel intérêt pour le secteur de la bijouterie ; Vous êtes capable de répondre rapidement et efficacement aux besoins des clients ; Vous êtes organisé(e), rigoureux(euse) et faites preuve de dynamisme ; Vous êtes méthodique et précis(e) dans la gestion des tâches. Rattaché(e) à votre responsable, vous aurez pour missions de : - Accueillir et conseiller les clients sur les différents bijoux. - Gérer les opérations quotidiennes du point de vente (SAV) - Assurer la mise en vitrine et la bonne présentation des produits. - Réaliser les encaissements. - Veiller à la propreté et à la tenue de l'espace de vente. Horaires de travail : Du mardi au samedi Sur la base d'un contrat de 35H, point de vente ouvert de 9H à 12H et de 14H à 19H Poste à pourvoir dès le mois de Janvier 2026 ! Une formation avant l'embauche pourra vous être proposée selon votre profil et votre expérience.
Nous recherchons un agent (e) d'entretien pour assurer la propreté de bureaux sur YVETOT 76190 Missions principales : Assurer le nettoyage des sols, mobiliers, bureaux, sanitaires - CDD du 23/12/25 au 27/12/25 - 1er site : du mardi au vendredi de 17H15 à 18H30 et le samedi de 12H15 à 13H30 - 2ème site : du mardi au vendredi de 18H35 à 19H35 et le samedi de 13H35 à 14H35
Vous souhaitez vous inscrire dans l'évolution des projets du secteur enfant du Pôle Handicap, et en particulier au sein de l'Espace Léo Kanner, structure spécialisée dans l'autisme sévère, et de l'Unité d'Enseignement Maternelle Autisme (UEMA), vous disposez donc d'une expertise dans l'autisme, vous déployez un management agile à destination des équipes dont vous avez la responsabilité, vous maitrisez la démarche projet et la conduite du changement. Venez nous rejoindre ! Ce que nous vous proposons : Placé sous l'autorité du Directeur du Secteur Enfant, vous assurez la responsabilité du Pôle enfant de L'Espace Léo Kanner (accueil à partir de 6 ans et jusqu'à 14 ans en moyenne) et de l'UEMA (accueil de 3 à 6 ans), en qualité de cadre socio-éducatif. Vous rejoignez une équipe de direction composée de quatre cadres, du Directeur et de l'Assistante de Direction. Vous avez en responsabilité l'animation de deux équipes pluridisciplinaires. Votre mission principale vise à favoriser l'inclusion et l'autonomie des enfants en proposant des accompagnements individualisés et adaptés à leurs besoins spécifiques à l'aide d'approches et méthodes comportementales et développementales. Vos principales missions seront les suivantes : - Mettre en œuvre le projet d'établissement et les orientations issues des politiques publiques - Encadrer les deux équipes éducatives et assurer la gestion des ressources humaines - Assurer la dynamique pluridisciplinaire des équipes en favorisant l'unité de ces équipes et en développant leur capacité d'autonomie - Assurer la mise en œuvre des recommandations de bonnes pratiques professionnelles relatives l'accompagnement Conditions du poste : Diplômé CAFERIUS ou de formation supérieure, vous avez une expérience confirmée dans le secteur du handicap et plus spécifiquement dans le champ de l'autisme. Le poste est à pourvoir sur le grade de Cadre Socio-Éducatif Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle, CDD 3 ans Rémunération selon profil et conditions statutaires Catégorie A + Prime Ségur + participation prévoyance + Amicale du personnel Temps de travail au forfait - 20 jours RTT (dont 1 journée de solidarité) Vous réalisez des astreintes de premier niveau selon une planification établie. Prise de poste dès à présent Si vous vous reconnaissez dans cette offre et êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre notre équipe, nous aimerions vous entendre ! Les candidatures (CV, lettre de motivation et diplôme qui sera vérifié par le CCAS) sont à adresser avant le 14 décembre 2025 à Madame la Vice-Présidente du Centre Communal d'Action Sociale Objet : « CSE Leo Kanner - Réf 5951 » Les entretiens de recrutement se dérouleront le 18 et le 22 décembre 2025
Dates : 19 +20 DECEMBRE (2 JOURS uniquement ) Lieu : YVETOT Type de contrat : CDD (Contrat à Durée Déterminée) ANIMATION DECOUPE ANANAS Profil recherché : -Capacité à travailler dans un environnement dynamique, en période de forte affluence. -Sens du service client, bonne présentation et dynamisme. -Aptitude à travailler en équipe et à s'adapter rapidement. - Connaissance en fruits exotiques exigée Conditions : -Contrat temporaire pour les dates citées ci dessus -Horaires en journée, adaptés aux périodes de forte affluence.
Nous recherchons pour un de nos clients un manoeuvre dans le domaine de la plomberie pour un chantier sur Yvetot
SIM AGENCES D'EMPLOI présente depuis plus de 10 ans sur Fécamp est en recherche constante pour agrandir sa tribu ! Pourquoi rejoindre la SIM ? - Ouverture de l'agence : 8h30-12h15 13h30-18h tous les jours - Société indépendante et locale - Une équipe dédiée à votre recrutement pour faire le point sur votre profil & une dédiée au suivi de votre mission - Choix de la dématérialisation des contrats par email ou papier - Acompte possible toutes les semaines par virement ou par chèque.
Vos missions : - Effectuer le ramonage des conduits de cheminée chez les particuliers - Nettoyer et entretenir le matériel utilisé - Respecter les consignes de sécurité - Travail en équipe Compétences et formations attendues: - Première expérience dans le domaine du ramonage - Connaissance des techniques de ramonage et des normes de sécurité - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et rigueur Rejoignez notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et de la construction, pour une mission de ramoneur en intérim à Yvetot (76190).
Vos missions : - Nettoyer et entretenir les locaux industriels selon les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur - Utiliser les équipements et produits de nettoyage de manière appropriée - Respecter les consignes de sécurité et les protocoles établis - Travailler en équipe pour garantir la propreté des espaces de travail - Capacité à respecter les normes d'hygiène et de sécurité - Bonne utilisation des équipements et produits de nettoyage - Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration - Aucune formation spécifique requise Rejoignez notre équipe en tant que nettoyeur industriel et participez à l'entretien des locaux industriels dans le respect des normes de propreté et de sécurité.
Nous recherchons une personne en contrat à durée indéterminée de chantier (CDIC), pour une durée d'environ 6 semaines, à compter du 5 janvier. Sous l'autorité du chef de chantier ou du chef d'équipe, vous réalisez des opérations de retrait d'amiante dans le respect des procédures en vigueur. Vos principales missions seront les suivantes : - Participer à l'installation du chantier - Protéger les surfaces et réaliser un confinement - Réaliser le retrait des matériaux contenant de l'amiante - Participer au repli du chantier Formation opérateur amiante SS3 obligatoire Salaire à déterminer selon profil
Nous recherchons 2 personnes en contrat à durée indéterminée de chantier (CDIC), pour une durée d'environ 8 semaines, à compter du 8 décembre. Sous l'autorité du chef de chantier ou du chef d'équipe, vous réalisez des opérations de retrait d'amiante dans le respect des procédures en vigueur. Vos principales missions seront les suivantes : - Participer à l'installation du chantier - Protéger les surfaces et réaliser un confinement - Réaliser le retrait des matériaux contenant de l'amiante - Participer au repli du chantier Formation opérateur amiante SS3 obligatoire Salaire à déterminer selon profil
Pour compléter une équipe dynamique nous recherchons un(e) serveur(euse). Poste à temps plein 2 jours de repos par semaine Le poste consiste à prendre les commandes et servir les commandes, et selon profil préparation des boissons au bar. AMBIANCE DYNAMIQUE!
Ref NO CAYt CHARGE d'OFFRES Filiale d'un important groupe industriel spécialisée dans la conception, l'approvisionnement, la fabrication, le montage, l'expertise et la maintenance d'équipements et de tuyauterie à destination d'industries diverses dont le secteur énergétique et plus particulièrement nucléaire. Missions : Au sein d'une agence Normande vous prendrez en charge l'analyse et l'établissement d'offres techniques et financières pour des projets de maintenance de tuyauteries industrielles, à savoir : - L'analyse des cahiers des charges clients et élaboration d'une réponse - L'étude de faisabilité et des risques associés - La définition des moyens techniques et humains nécessaires - La coordination des éléments des réponses des partenaires internes (BE , ateliers, .) et externes (fournisseurs-sous-traitants) - L'estimation financière et des budgets - La rédaction de la proposition technique et commerciale - La participation aux revues d'offres Dans ce cadre des visites ponctuelles des sites concernées en appui au chargé d'affaires pourront être nécessaires. Compétences : - Formation: Bac + 5 ingénieur - Expérience minimum de 1 an en tuyauterie, robinetterie ou maintenance industrielle - Connaissance du nucléaire voire l'O &G est un plus - Pratique de la gestion de projets - Capacités rédactionnelles - Rigoureux - Réactif - Capacité à travailler en équipe - Excellent relationnel contacts clients - Disponible pour déplacements ponctuels chez les clients Lieu de Travail : Yvetot
Cabinet CIMEM Recrutement de Cadres expérimentés et de cadres Dirigeants
Vos missions : - Conduite des lignes de production - Contrôle qualité des produits fabriqués - Contrôle, interventions et rondes - Maintenance de premier niveau des équipements - Respect des consignes de sécurité et d'hygiène - Participation à l'amélioration continue des processus de production - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Connaissances en conduite de lignes de production - Capacité à effectuer la maintenance de premier niveau - Respect des normes de sécurité et d'hygiène - Esprit d'équipe et sens des responsabilités Si vous avez l'expérience requise et les compétences nécessaires pour ce poste, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Vous intervenez au sein du Foyer d'Hébergement (travail en internat 365 jours par an) accueillant des adultes à déficience intellectuelle moyenne à modérée. Les deux unités d'hébergement disposent chacune respectivement de 36 et 30 places d'accueil permanent, ainsi que 4 places d'accueil d'urgence et temporaire. Votre positionnement institutionnel : Placé sous l'autorité de la directrice du pôle adultes, vous assurez la gestion opérationnelle du Foyer et le pilotage des équipes éducatives, de nuit et d'entretien-restauration. Votre action s'articule autour de trois axes majeurs : *Pilotage de l'action et qualité de l'accompagnement - Concevoir, mettre en œuvre et évaluer le projet de service dans le cadre du projet d'établissement. - Garantir la qualité des accompagnements et la cohérence des projets personnalisés. - Contribuer à la démarche d'amélioration continue et à l'évaluation de la Haute Autorité de Santé.. *Management et coordination des équipes - Encadrer, animer et mobiliser les équipes autour d'un projet commun. - Accompagner le développement des compétences individuelles et collectives. - Organiser le travail, assurer le suivi administratif et budgétaire de l'unité. - Garantir un cadre de travail respectueux, sécurisant et dynamique. *Partenariats et communication - Assurer le lien avec les familles, les partenaires médico-sociaux, institutionnels et associatifs. - Participer activement aux projets transversaux de l'établissement et du territoire. - Promouvoir la culture du travail en réseau et de la coopération interservices. Votre profil nous intéresse si : -Vous êtes titulaire du CAFERUIS (Certificat d'Aptitude aux fonctions d'Encadrement et de Responsable d'Unité d'Intervention Sociale) ou d'un diplôme équivalent et disposez d'une expérience significative dans le management d'équipes au sein du secteur médico-social. -Vous maîtrisez les politiques sociales, le cadre réglementaire et les dispositifs d'accompagnement des personnes en situation de handicap. -Vous savez concevoir, piloter et évaluer un projet de service, et utilisez avec aisance les outils de gestion, de planification et de suivi de la qualité. -Doté d'un leadership bienveillant. -Vous appréciez le travail en réseau. Conditions du poste : Le poste est à pourvoir sur le grade de Cadre Socio-Éducatif Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle CDD 3 ans Temps de travail au forfait - 20 jours ARTT Astreintes planifiées par semaine en alternance Déplacements à prévoir avec le véhicule de service Rémunération selon profil et conditions statutaires + prime Ségur Poste à pourvoir le 26 janvier 2026 Si vous vous reconnaissez dans cette offre et êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre notre équipe, alors venez échanger avec nous ! Les candidatures (CV, lettre de motivation, diplôme qui sera vérifié par le CCAS) sont à adresser avant le 14/12/2025 à Madame La Vice-Présidente du CCAS - Objet : « Cadre Socio-Éducatif FH - Réf 4398 » Les entretiens de recrutement se dérouleront le 18 décembre 2025 au matin
Vos missions : - Réalisation des opérations de désamiantage conformément aux normes en vigueur - Garantie de la sécurité sur les chantiers et respect des consignes de prévention - Utilisation des équipements de protection individuelle et collective - Gestion responsable des déchets amiantés - Respect des délais et des exigences de qualité du travail - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine du désamiantage - Titulaire de la formation SS3 - Connaissance des normes et réglementations en matière de désamiantage - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches - Permis B souhaité Rejoignez une entreprise spécialisée dans le désamiantage et participez à des projets d'envergure en tant que désamianteur à Yvetot (76190) en CDII.
Qui sommes-nous ? Le CCAS d'Yvetot compte plus de 400 effectifs, relevant soit de la fonction publique hospitalière, soit de la fonction publique territoriale. Il intervient dans 4 grands domaines : Handicap, Petite Enfance, Séniors et Social. Établissement atypique, le périmètre d'intervention du CCAS d'YVETOT est à la fois communal, intercommunal, départemental et inter-régional. Rattaché au CCAS d'Yvetot, L'Espace Leo Kanner accueille 24 enfants et adolescents présentant un autisme sévère âgés de 6 à 20 ans dont 9 bénéficient d'une prise en charge en internat de semaine. L'établissement vise à favoriser l'inclusion et l'autonomie des enfants en proposant des prises en charge individualisées et adaptées à leurs besoins spécifiques à l'aide de méthodologies comportementales. Ce que nous vous proposons : Placé sous l'autorité de la responsable de l'Espace Léo Kanner, vous rejoignez une équipe psychoéducative dynamique et impliquée composée de 24 professionnels. Au sein de celle-ci, vous intervenez afin d'assurer la continuité de l'accompagnement des personnes accompagnées. Pour ce faire, vous : - Intervenez selon les besoins, sur les 3 pôles (enfants, adolescents, internat) et avez une connaissance de tous les enfants accueillis en particulier de l'unité enfant. - Participez à la co-élaboration (coréférence) des Projet Personnalisé d'Accompagnement en concertation avec l'équipe - Appliquez les protocoles d'interventions à référence éducative, comportementale et développementale - Communiquez les évolutions liées à vos interventions. - Favorisez le développement des compétences et des savoir-faire des personnes accueillies en utilisant des méthodes psycho-éducatives adaptées à leur profil. - Assurez la sécurité et le bien-être de chaque enfant. - Veillez au respect des règles de vie et de sécurité en vigueur au sein de l'Espace Léo Kanner. Nous avons l'opportunité parfaite pour vous si : Vous êtes une personne dynamique, bienveillante et pleine de réflexion et de curiosité intellectuelle. Vous êtes titulaire du diplôme d'AES/AMP et souhaitez acquérir une expérience professionnelle riche, atypique et passionnante. Le secteur du handicap n'a (presque !) pas de secret pour vous, mais vous souhaitez toujours apprendre et découvrir. Vous êtes à jour de vos lectures sur les recommandations HAS en termes d'accompagnement des personnes en situation de handicap et plus spécifiquement porteuse de TSA. La relation à l'autre est votre moteur et vous êtes à l'aise dans la conduite d'activités éducatives adaptées aux enfants porteurs de TSA. Vous savez que ABA, TEACCH et la CAA ne sont pas les noms de trois nouveaux personnages de Star Wars, mais bien des approches et méthodes éducatives pour accompagner les enfants porteurs de TSA ? Professionnel engagé et rigoureux, vous aimez travailler en équipe et êtes en capacité de proposer vos idées au sein de celle-ci dans le respect des protocoles éducatifs. Patient et empathique, vous faite preuve d'adaptabilité dans le respect du secret professionnel. Les conditions : - Le poste est à pourvoir prioritairement sur le grade cible d'accompagnant éducatif et social. À défaut, les candidatures d'agents éducatifs pourront être étudiées dans un second temps. - Recrutement par voie contractuelle CDD 6 mois - Connaissances et expérience dans l'accompagnement de l'autisme souhaitées. - Vous effectuerez 37h20 hebdomadaires lors des périodes d'ouverture de l'IME et serez rémunéré sur la base de 35 h - planning à la semaine modulable en fonction des nécessités de service - Congés fléchés sur les périodes de vacances scolaires liés à la fermeture de l'établissement - Rémunération selon profil et conditions statutaires catégorie C + Prime Ségur. - Poste à pourvoir dès à présent Les entretiens de recrutement se dérouleront le 05 décembre 2025 au matin
Le Centre hospitalier Asselin Hédelin d'Yvetot recherche un enseignant en activité physique adaptée (EAPA) à temps plein pour intervenir sur le service de médecine/SMR et sur l'EHPAD à partir du 1er décembre. Le Centre hospitalier Asselin-Hédelin est un établissement public de santé à orientation gériatrique comportant 15 lits de médecine polyvalente et 25 places de soins médicaux et de réadaptation (SMR) polyvalentes. Il dispose également de 202 places d'EHPAD (dont une place d'hébergement temporaire), d'un PASA et d'un accueil de jour. L'EHPAD se compose des unités suivantes : - L'unité labellisée Unité d'hébergement renforcé (UHR) « Apollinaire » de 14 places ; - L'unité protégée « Verlaine » de 14 places ; - L'unité protégée « Rimbaud » de 14 places ; - L'unité dédiée aux personnes handicapées vieillissantes « Le Village » de 40 places ; - L'unité « Le Hameau » de 40 places ; - L'unité « Le Mesnil » de 40 places ; - L'unité « Le Bourg » de 40 places. L'établissement se situe sur le pôle de santé de la ville d'Yvetot (Maison médicale, centre d'imagerie, laboratoire d'analyses, hôpital de jour psychiatrique, clinique de chirurgie ambulatoire). Missions principales : - Co-construire et mettre en uvre des interventions en activité physique adaptée avec et pour des patients/résidents présentant des besoins spécifiques d'activité physique ; - Intervenir sur prescription médicale à des fins de rééducation, réadaptation, d'éducation, de prévention, de promotion de la santé et de l'autonomie. Connaissances théoriques ou « savoir » : - Connaissances en gériatrie et en rééducation fonctionnelle ; - Connaissance du cadre réglementaire d'exercice en SMR et en EHPAD. Connaissances techniques ou « savoir-faire » : - Co-construction, suivi et adaptation du projet personnalisé du patient/résident ; - Co-conception et animations d'interventions relatives au domaine d'activité dans des perspectives de réadaptation, d'enseignement, de promotion et de prévention et/ou d'intégration sociale par l'activité physique ; - Evaluation de l'impact d'un programme d'activité physique sur la santé du patient/résident ; - Information et formation des professionnels de santé des services en lien avec le domaine d'activité ; - Organisation et suivi de programmes propres au domaine d'activité, individuels et/ou collectifs, personnalisés sur prescription médicale ; - Rédaction des comptes rendus et des bilans fonctionnels ; - Utilisation des outils informatiques et logiciels de dossier patient/résident. Comportements attendus ou « savoir être » : - Capacité d'écoute et d'adaptation face à des publics variés. - Esprit d'équipe et sens du travail pluridisciplinaire. - Rigueur professionnelle et respect des protocoles de soins. - Dynamisme, pédagogie et bienveillance. Nature et niveau de formation : Licence en sciences techniques des activités physiques et sportives mention Activité physique et Santé Avantages du poste : Equipe de rééducation dynamique composée de 2 masseurs kinésithérapeutes, de 2 ergothérapeutes et d'une assistante de rééducation. Gare accessible à 5 minutes à pied Possibilité de se restaurer sur place CDD de 6 mois renouvelable à temps plein à pourvoir à compter du 1er décembre 2025. Rémunération basée sur la grille du corps des animateurs.
Depuis 1965, nous sommes le spécialiste de la pièce auto et poids lourds multimarques pour l'entretien et la réparation. Parallèlement, nous développons une offre technique sur le diagnostic, l'injection diesel, l'électronique et depuis peu autour du moteur et de la boite de vitesses. En 60 ans, Hautot et fils a pris une dimension régionale voir nationale (boite et moteur). Notre logistique performante nous a permis d'élargir nos champs d'action en proposant une livraison rapide de nos 35 000 références stockées sur l'ensemble de la Normandie. Nous sommes présents actuellement sur 5 points de vente : Yvetot 76190 (siège social) et Saint Etienne du Rouvray 76800, Pavilly 76570 et Fécamp 76400 et LE HAVRE 76600.Grâce à nos80 collaborateurs, notre entreprise privilégie la relation directe, l'écoute attentive et la réactivité pour mieux comprendre les besoins des particuliers et des professionnels afin d'y répondre avec efficacité. En nous rejoignant, vous intégrez une entreprise familiale, où les valeurs de solidarité, d'entraide et de qualité sont des priorités. L'humain est au courant de nos activités. Retrouvez nous sur notre site internet : www.hautot.fr Nous recrutons notre futur technicien SAV (H/F) Sous la responsabilité du responsable SAV, le technicien SAV (H/F) assure la maintenance des matériels d'atelier. Activités principales Assurer l'entretien, la maintenance des matériels d'atelier: compresseur, levage, haute pression, machines électriques... Effectuer les diagnostiques et les réglages. Réparer, remonter les pièces défectueuses et procéder aux essais. Accompagner et conseiller le client tout au long du processus de réparation. Intervenir au sein des garages ou entreprises clients Profil recherché Vos atouts pour réussir dans votre mission: Aisance informatique Rigueur Relation client Connaissances en hydraulique et électricité Autonome, polyvalent Avantages du poste: Prime de participation, Primes diverses, CET, CE d'entreprise, Plan d'épargne, Evènements d'entreprise (sport en entreprise, barbecue, tournoi de foot ...) Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Intéressement et participation Expérience sur poste Similaire: 3 ans (Requis) Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Créée en 1969, d'abord spécialisée dans la réparation électrique sur tout véhicule (alternateurs, bobines, démarreurs ), l'entreprise s'est tournée dès les années 80 vers le négoce de pièces techniques automobiles. Des techniciens, vendeurs, livreurs et l'équipe administrative sont au service de nos clients particuliers, professionnels garages, carrossiers, industriels, commerçants ou artisans.
Ref NO COYt CHARGE d'OFFRES TUYAUTERIE INDUSTRIELLE Filiale d'un important groupe industriel spécialisée dans la conception, l'approvisionnement, la fabrication, le montage, l'expertise et la maintenance d'équipements et de tuyauterie à destination d'industries diverses dont le secteur énergétique et plus particulièrement nucléaire. Missions : Au sein d'une agence Normande vous prendrez en charge l'analyse et l'établissement d'offres techniques et financières pour des projets de maintenance de tuyauteries industrielles, à savoir : - L'analyse des cahiers des charges clients et élaboration d'une réponse - L'étude de faisabilité et des risques associés - La définition des moyens techniques et humains nécessaires - La coordination des éléments des réponses des partenaires internes (BE , ateliers, .) et externes (fournisseurs-sous-traitants) - L'estimation financière et des budgets - La rédaction de la proposition technique et commerciale - La participation aux revues d'offres Dans ce cadre des visites ponctuelles des sites concernées en appui au chargé d'affaires pourront être nécessaires. Compétences : - Formation: Bac + 5 ingénieur - Expérience minimum de 1 an en tuyauterie, robinetterie ou maintenance industrielle - Connaissance du nucléaire voire l'O &G est un plus - Pratique de la gestion de projets - Capacités rédactionnelles - Rigoureux - Réactif - Capacité à travailler en équipe - Excellent relationnel contacts clients - Disponible pour déplacements ponctuels chez les clients Lieu de Travail : Yvetot
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le nettoyage industriel, un cureur pour une mission en intérim de 3 mois à Yvetot (76190).Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans le nettoyage industriel, recherche un cureur pour une mission en intérim de 3 mois à Yvetot (76190). - Assurer le déshabillage partiel ou total des locaux - Utiliser les outils de manière appropriée - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène - Travailler en équipe pour garantir la mise à nue des lieux - Horaires : 37 heures par semaine - Contrat en intérim de 3 mois - Salaire horaire entre 11.88 et 12EUR, modalité de paiement à l'heure **Profil recherché:** - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du curage - Travaux en hauteur, caces nacelle serait un plus - Capacité à travailler en équipe - Bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches - Aucun diplôme requis Rejoignez une entreprise dynamique et contribuez à maintenir un environnement propre et sain pour nos clients.
Description du poste : Le dispositif d'Yvetot recrute Intervenant socio-éducatif (H/F) En CDD - 2 mois à temps plein Vous travaillerez au sein du Pôle Adolescents de YVETOT - 19 rue de la Gare -76 190 YVETOT Maison d'enfants à caractère social (MECS) - 12 adolescents Missions : Membre de l'équipe pluridisciplinaire, vous : - Assurez l'accompagnement éducatif des jeunes accueillis ; - Vous inscrivez dans la dynamique institutionnelle ; - Veillez à la qualité de vos interventions, les contrôlez, les évaluez ; - Participez à la mise en œuvre et au suivi des projets individualisés. Et si c'était vous ? - Vous possédez un diplôme du travail social (éducateur spécialisé, moniteur éducateur, BJEPS, ASS.) ou un diplôme de l'insertion ; - Vous possédez le permis B ; - Vous avez une bonne connaissance des circuits judiciaires et administratifs en matière de protection de l'enfance, et des problématiques familiales qu'elles recouvrent ; - Vous appréciez le travail en équipe et êtes lisible dans la mission qui vous est confiée. Salaire référencé CCNT 1966 - Selon diplôme et expérience professionnelle Attestation d'honorabilité exigée Poste à pourvoir dès que possible Envoyer lettre de motivation et curriculum vitae à : Monsieur Le Directeur En précisant la référence de l'offre : ISE10YVT
La Fondation Les Nids, reconnue d'utilité publique, mène depuis plus de 90 ans des missions en faveur de la protection de l'enfance. Grâce à ses 42 services sur la région normande, elle intervient dans divers champs d'activité, tels que la protection de l'enfance, l'éducation en institut spécialisé, les lieux de médiation et d'écoute, et l'insertion sociale. Aujourd'hui, ce sont près de 900 salariés engagés qui unissent leurs compétences au service de la jeunesse et de leurs familles.
Résidence autonome pour personnes âgées recherche son/sa attaché commercial. Vos missions: Prospection et développement commercial Gestion de la relation client Communication et gestion administrative Contribution au bon fonctionnement de la résidence Votre profil: Diplômé(e) d'une formation académique type BAC +2 dans la vente/commerce, avec une expérience de minimum 3 ans sur un poste de vente orientée service, vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre réactivité, votre professionnalisme et vos capacités de communication. Vous avez la culture du résultat, un très bon relationnel clients et surtout, une appétence pour la population des seniors. première expérience en hôtellerie ou résidence senior exigée Empathique / social Valorisation su sens humain
Le Directeur de Résidence assure le développement commercial et la gestion de la résidence pour garantir son bon fonctionnement, son taux d'occupation optimal, et la satisfaction des résidents. Missions et activités: Développement et gestion commerciale Gestion des ressources humaines ( une douzaine de collaborateurs) Gestion budgétaire et reporting Communication Qualité et Satisfaction des résidents Gestion technique du bâtiment Compétences Compétences techniques - Maîtrise des techniques commerciales et de négociation - Connaissance du secteur d'activité - Maîtrise des outils commerciaux (CRM) et du Pack Office - Bonnes connaissances des acteurs métiers locaux - Aisance orale et rédactionnelle Aptitudes professionnelles - Écoute et disponibilité - Force de persuasion et négociation - Enthousiasme et sens du relationnel - Créativité et esprit d'entreprise - Organisation et rigueur Votre profil: expérience de minimum 3 ans sur un poste identique en hôtellerie ou résidence seniors, vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre réactivité, votre professionnalisme et vos capacités de communication. Vous avez la culture du résultat, un très bon relationnel clients et surtout, une appétence pour la population des seniors. première expérience en hôtellerie ou résidence senior Empathique / social Valorisation su sens humain
- Dans le respect des règles sanitaires, le cuisinier participe à la production des repas dans le cadre des objectifs régionaux et en assure la déclinaison, conformément aux arbitrages de l'autorité fonctionnelle et/ou hiérarchique. - Il participe à la remise en état des locaux et matériels. - Il assure la distribution des repas. - Il participe au bon fonctionnement de la cuisine dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène (respect des procédures et autocontrôles précisés dans le plan de maîtrise sanitaire, entretien quotidien des matériels de cuisine et des locaux).
Placé sous l'autorité de la responsable de l'UEMA et intégré à une équipe pluridisciplinaire psychoéducative, vous accompagnez les enfants dans leur parcours de développement et d'inclusion. Vous contribuez à la mise en œuvre de leurs projets individualisés d'accompagnement en lien étroit avec les familles, les enseignants et les professionnels médico-sociaux. Pour ce faire, vous : - Accompagnez le quotidien des enfants dans leurs apprentissages, leurs temps de classe, de repas, de récréation et de socialisation ; - Participez à la mise en œuvre des protocoles éducatifs à référence comportementale et développementale (ABA, TEACCH, etc.) ; - Concevez et la préparer des outils et supports éducatifs adaptés ; - Assurez la guidance parentale au domicile pour soutenir les compétences éducatives des familles (en moyenne une fois toutes les deux semaines par enfant référent) ; - Collaborez activement avec les enseignants et les partenaires de l'école ; - Participez à l'évaluation et à l'évolution des projets individualisés, ainsi qu'à la dynamique institutionnelle et partenariale du service. Nous avons l'opportunité parfaite pour vous si : Vous êtes titulaire du diplôme moniteur éducateur (ME) et souhaitez acquérir une expérience professionnelle riche, atypique et passionnante. Vous possédez une solide connaissance des troubles du spectre de l'autisme et des recommandations de bonnes pratiques professionnelles (HAS). Vous maîtrisez ou manifestez un réel intérêt pour les approches éducatives ABA, TEACCH, ainsi que pour les méthodes de communication comme PECS. Les conditions : Recrutement par voie contractuelle CDD jusqu'au 13 janvier 2026 Connaissances et expérience dans l'accompagnement de l'autisme souhaitées. Temps non complet, vous effectuerez 17h55 hebdomadaires lors des périodes d'ouverture de l'UEMA et serez rémunéré sur la base de 16h13. o Les lundis : de 8h35 à 16h o Les vendredis : de 8h30 à 16h o 1 semaine sur 2 le mercredi de 8h30 à 11h30 et l'autre semaine le jeudi de 15h à 18h Rémunération selon profil et conditions statutaires + Prime Ségur. Poste à pourvoir dès à présent Les candidatures (CV et lettre de motivation et diplôme qui seront vérifiés par le CCAS) sont à adresser avant le 01 décembre 2025 à Madame la Vice-Présidente du Centre Communal d'Action Sociale Objet : « ME UEMA - Réf 4767 » Les entretiens de recrutement se dérouleront le 05 décembre 2025 au matin
Placé(e) sous l'autorité de la responsable de l'Espace Léo Kanner, vous rejoignez une équipe Psychoéducative dynamique et impliquée composée de 22 professionnels (4 professionnels(les) pour 7 jeunes) Pour ce faire, vous : -Contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre du Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) de chaque enfant, en travaillant en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'acquérir une connaissance approfondie du projet individuel de chaque enfant. -Communiquez les évolutions liées à vos interventions. -Favorisez le développement des compétences et des savoir-faire des personnes accueillies en utilisant des méthodes éducatives adaptées à leur profil. -Assurez la sécurité et le bien-être de chaque enfant. -Veillez au respect des règles de vie et de sécurité en vigueur au sein de l'Espace Léo Kanner. En outre, vous aurez notamment des missions d'organisation et de centralisation, qui consistent à : -Centraliser les demandes et les besoins (investissements, travaux, bons) pour les transmettre à la coordinatrice et/ou au cadre socio-éducatif. -Centraliser les projets de sortie. -Centraliser les ordres du jour des réunions spécifiques (réunion de coordination, réunion obligatoire, etc.). Enfin, vous serez responsable de la boîte mail de l'internat, ce qui implique : Assurer la liaison avec les familles pour les demandes matérielles. Assurer la liaison avec les partenaires, en lien avec les projets de sortie. Les conditions : Connaissance de l'autisme indispensable Le poste est à pourvoir prioritairement sur le grade de moniteur éducateur. Les candidatures d'accompagnants éducatifs et sociaux pourront être étudiées dans un second temps. Rémunération selon profil statutaire, régime indemnitaire + prime Ségur Vous effectuerez 37h20 hebdomadaires lors des périodes d'ouverture de l'IME et serez rémunéré(e) sur la base de 35 h Travail en semaine, du lundi au vendredi - planning sur 5 semaines - 4 nuits couchées sur 5 semaines Congés fléchés sur les périodes de vacances scolaires liés à la fermeture de l'établissement Poste à pourvoir le 01 février 2026 Les candidatures (CV, lettre de motivation et diplôme qui sera vérifié par le CCAS) sont à adresser avant le 05 novembre 2025 à Madame la Vice-Présidente du Centre Communal d'Action Sociale Objet : « ME Internat ELK- réf 4187 »
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le BTP, un coffreur ferrailleur pour une mission en intérim de 3 mois à Yvetot (76190).**** Vos missions : - Réalisation de la pose de coffrages de massifs : fondations et encuvements - Assemblage et fixation des éléments préfabriqués en béton - Positionnement et fixation des armatures de fer à béton - Coulage du béton - Respect des consignes de sécurité sur le chantier **Profil recherché:** - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine du coffrage et de la ferraille - Connaissance des techniques de coffrage et de ferraillage - Capacité à lire des plans et des schémas - Autonomie et rigueur dans le travail - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers Si vous avez une expérience solide dans le coffrage et la ferraille, que vous êtes autonome et rigoureux, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de coffreur ferrailleur à Yvetot (76190) !
Vos missions : .- Préparation des repas en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Elaboration des menus en collaboration avec l'équipe en place - Gestion des stocks et des commandes - Nettoyage et entretien de la cuisine - Respect des consignes et des procédures en vigueur Compétences et formations attendues : - Expérience de 2 à 5 ans en cuisine, de préférence en restauration collective - Titulaire d'un BEP/CAP en cuisine ou équivalent - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter rapidement - Autonomie et rigueur dans le travail Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par la cuisine collective !
BTP JOBS est une agence d'emploi spécialisée dans le bâtiment et les travaux publics. Nous recrutons pour un contrat de 6 mois un COUVREUR H/F. Vous aurez pour missions : - Mettre en place des dispositifs de sécurité (échafaudage) - Garantir l'étanchéité du toit et la sécurité du chantier - Poser les matériaux (ardoises, tuiles, zinc, tôle, ...) - Réparations et entretiens des toitures - Installer les chéneaux, gouttière Certaines réparations peuvent relever de la restauration d'art, notamment sur les édifices classés monuments historiques - Être vigilant quant aux règles de sécurité
Basé(e) à Yvetot, au sein du Pôle Conseil vous interviendrez en tant qu'analyste chez nos clients et/ou dans nos locaux, sur des missions de conseil adressant l'ensemble des enjeux portant sur la transition énergétique et la réduction de coûts des flottes automobiles d'entreprises. Vous aurez l'opportunité d'accompagner et d'impacter directement les transformations engagées par nos clients, grandes entreprises françaises, sur leur réduction des émissions de CO2 des flottes automobiles. Vous appréhenderez dans ce cadre de multiples dimensions métiers : achats, RSE, RH, fiscalité et analyse de données. Vous interviendrez sur les missions suivantes : - Réalisation d'interviews des interlocuteurs de nos clients (Finance, RH, Direction générale, RSE, etc.) ; - Réalisation des analyses nécessaires à nos audits ; - Etablissement d'un plan de recommandation et suivi de sa réalisation ; - Réalisation de différents livrables (rapport, synthèse, support pédagogique) ; - Gestion des appels d'offres pour le compte de nos clients. Diplômé(e) d'une formation Bac + 4, Bac+5 type école de commerce/ingénieur, spécialisée en Audit ou Contrôle de Gestion, vous avez une expérience de 10 à 15 ans sur les missions de consulting ou de contrôle de gestion et vous avez une parfaite bonne maîtrise d'Excel et PowerPoint, ainsi que des outils de Business Intelligence (type Power BI). Votre anglais professionnel vous permet de rédiger des rapports et synthèses à destination de vos clients anglophones. Vous possédez une grande rigueur et un sens prononcé pour le travail de qualité. Vous êtes curieux, avec un goût de l'analyse et l'esprit de synthèse. Vous faites preuve d'une excellente capacité d'adaptation et d'une forte autonomie. Votre connaissance du marché automobile B2B, notamment de la Location Longue Durée (LLD), et votre intérêt pour les enjeux environnementaux sont des facteurs de succès. Poste à pourvoir en CDI, au statut ETAM. Des déplacements sont à prévoir (majoritairement en Ile de France et occasionnellement sur la France entière). Package de rémunération de 24 K€. Ce que nous offrons : - Tickets restaurant ; - Mutuelle prise en charge à 90% (collaborateur + enfants) ; - Accord d'intéressement.
Vous travaillez en extérieur et participez à la construction des infrastructures (routes, réseaux, ouvrages, aménagements urbains). Sous la responsabilité du chef de chantier, vous intervenez sur : Les travaux de terrassement et de nivellement, La pose de canalisations et réseaux, Le compactage et la préparation des sols, La manutention et le guidage d'engins de chantier. Le travail s'effectue en équipe, dans le respect des règles de sécurité. Profil recherché : Vous êtes motivé(e) par les métiers du chantier et aimez le travail en plein air. Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et appréciez le travail en équipe. Une première expérience sur chantier est un plus.
Le GE TP Normandie, crée par la FRTP recrute et met à disposition des salariés pour les entreprises de travaux publics. Il répond aux besoins en compétences sur les métiers en tension, organise les parcours de formation et favorise l'insertion professionnelle. En mutualisant la gestion RH, il simplifie la vie des entreprises adhérentes tout en offrant aux candidats des opportunités d'emploi et de qualification sur tout le territoire normand.
Description du poste : Description de l'entreprise L'HÔTEL DU GOLF RECHERCHE UN(E) HÔTE/HÔTESSE D'ACCEUIL Pour briller en entretien, L'Hôtel Barrière, L'Hôtel du Golf Deauville, établissement 4***du groupe Barrière à Deauville, compte 170 chambres, 3 restaurants, 2 golfs de 27 trous. Nous vous proposons de nous rejoindre en contrats d'extras du 27 décembre 2025 au 2 janvier 2026. Vous travaillerez sous la responsabilité de notre Cheffe de Réception. Description du poste VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT...***Accueillir les clients selon les procédures du Groupe. * Accompagner les clients en chambre * Transmettre les informations de nos différents points de vente * Informer et conseiller les clients TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE C'EST AUSSI.***Une possibilité d'hébergement sur place (dans la limite des disponibilités)***Un restaurant d'entreprise***Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages***Une bonne mutuelle pour prendre bien soin de vous***L'opportunité de suivre des formations (métiers, produits, d'empowerment.)***Une session d'intégration ludique et originale pour rejoindre la famille Barrière avec le sourire***Un accompagnement personnalisé pour développer votre potentiel et évoluer au sein de notre Hôtel et du Groupe***Des spécialités culinaires normandes à vous en faire saliver ! Statut Employé ; Contrats d'extra du 27 décembre 2025 au 2 janvier 2026. Qualifications Vous vous sentez à l'aise au contact des clients et vous arborez un sourire en toute circonstance? Vous êtes sûrement le talent que nous recherchons ! Les qualités qui vous définissent : Esprit de service, très bon relationnel, autonomie et dynamisme Informations supplémentaires PROCESSUS DE RECRUTEMENT***Préqualification téléphonique * Entretien présentiel avec la Responsable RH et/ou le membre du comité de direction en charge du service accueil * Bienvenue chez Barrière ! LE GROUPE BARRIÈRE Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature. Du Normandy à Deauville au Fouquet's à New-York, c'est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l'esprit festif, et le goût du divertissement. Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d'excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ? Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement. Barrière, 50 métiers, 1 seul état d'esprit. Rejoignez-nous !
Description du poste : En tant qu'Agent de Production Polyvalent (H/F), vous interviendrez sur différentes étapes du processus de production, selon les besoins de l'atelier : - Usinage : manipulation de machines-outils pour façonner ou ajuster les produits - Conditionnement et emballage : préparation, contrôle qualité et mise en colis des produits finis - Approvisionnement des matières premières et suivi des instructions de fabrication - Respect strict des procédures de sécurité et des normes qualité Description du profil : - Polyvalent(e) et motivé(e) - Rigoureux(se), avec le sens de l'organisation et de la qualité - Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes précises - Expérience en production industrielle, usinage ou emballage souhaitée mais non obligatoire
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise spécialisée dans l'assainissement, un profil assistant administratif (H/F). Ce poste est à pourvoir en intérim dès que possible, sur le secteur de Lillebonne (76).Souhaitez-vous explorer le rôle dynamique et impactant d'Assistant administratif (F/H) ? Rejoignez un environnement dynamique où vous jouerez un rôle clé en assurant le bon fonctionnement quotidien des opérations et en soutenant une équipe engagée - Assurez l'accueil physique et téléphonique des visiteurs et des appels, en offrant un service client irréprochable - Gérez efficacement le planning des interventions et des cinq technicien·ne·s, garantissant une organisation sans faille - Traitez les courriers et courriels entrants, tout en étant responsable de la facturation et du suivi avec les clients Contrat : 28H/semaines Nous recherchons un(e) Assistant(e) avec au moins deux ans d'expérience pour assurer une gestion administrative efficace. - Excellente capacité d'accueil physique et téléphonique, créant une première impression chaleureuse et professionnelle - Maîtrise du pilotage des plannings, notamment avec cinq techniciens, pour une organisation sans faille - Aptitude avérée pour le contact client, indispensable pour entretenir et développer des relations de confiance - Compétences en traitement des mails et facturation, idéalement renforcées par une formation en gestion administrative Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout
Nous recherchons pour notre client un(e) Agent de fabrication (f/h). Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous serez séduit(e) par notre client, qui place l'innovation au cur de sa stratégie et cultive une vision humaine et évolutive de son personnel.En quoi les missions de l'Agent de fabrication (F/H) éveillent-elles votre intérêt professionnel ? Dans le cadre de ce poste, vous participerez activement aux processus de production, garantissant ainsi la qualité et l'efficacité des opérations industrielles. - Assurer la préparation précise et minutieuse des matériaux nécessaires pour les opérations de moulage. - Conduire les processus d'usinage en respectant scrupuleusement les normes de sécurité et les procédures établies. - Effectuer l'emballage des produits finis avec soin, en veillant à la conformité des articles aux normes de qualité définies. Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: euros/heure En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Nous recherchons un Agent de fabrication (F/H) compétent en moulage, usinage, et emballage, disponible pour des horaires de quart en rotation 2x8. - Capacité à opérer des machines de moulage avec précision et soin - Compétences en usinage, assurant la qualité des pièces produites - Maitrise des techniques d'emballage pour une expédition sécurisée Processus de recrutement Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.
Nous recherchons pour notre client un(e) Agent de fabrication (f/h). Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous serez séduit(e) par notre client, qui place l'innovation au cœur de sa stratégie et cultive une vision humaine et évolutive de son personnel.En quoi les tâches de l'Agent de fabrication (F/H) éveillent-elles votre intérêt professionnel ? Dans le cadre de ce poste, vous participerez activement aux processus de production, garantissant ainsi la qualité et l'efficacité des opérations industrielles. - Assurer la préparation précise et minutieuse des matériaux nécessaires pour les opérations de moulage. - Conduire les processus d'usinage en respectant scrupuleusement les normes de sécurité et les procédures établies. - Effectuer l'emballage des produits finis avec soin, en veillant à la conformité des articles aux normes de qualité définies. Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 12.06 euros/heure En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience pour une évolution rapide. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. En fonction du profil de votre expérience réussi en distribution sur la présentation et la théatralisation, des primes seront en fonction des objectifs Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Vous êtes passionné(e) par l'industrie et vous avez un talent pour gérer les stocks et optimiser la logistique ? Vous aimez conseiller et négocier avec les clients pour leur offrir les meilleures solutions ? Réseau Alliance recrute pour l'un de ses clients un(e) Magasinier Polyvalent Industriel pour renforcer son équipe à Port-Jérôme-sur-Seine. Si vous êtes rigoureux(se), autonome et avez l'esprit d'équipe, venez contribuer à notre croissance en apportant votre expertise dans la gestion des matériels industriels et la satisfaction client. Ensemble, faisons la différence ! Vous serez en charge de la gestion des stocks, du contrôle des équipements industriels et de l'accompagnement des clients, tout en veillant à la qualité et à l'organisation des ressources matérielles de l'entreprise. Vos missions : Gestion des stocks : Passer les commandes de matériel, contrôler les réceptions et organiser les inventaires réguliers. Contrôle qualité : Vérifier la conformité du matériel et des équipements à la réception et à la sortie. Relation client : Conseiller les clients sur le matériel adapté à leurs besoins, négocier les prix et conditions. Conseil technique : Orienter les clients sur les spécifications et l'utilisation des équipements industriels. Pourquoi rejoindre Réseau Alliance ? En travaillant avec nous, vous bénéficiez de nombreux avantages : *Rémunération attractive selon votre expérience et qualifications. *20% de majoration de salaire brut : 10% en Indemnité de Fin de Mission (IFM) et 10% de congés payés. *Formations professionnelles pour perfectionner vos compétences et faire évoluer votre carrière. *Compte Epargne Temps : Une épargne facile et rentable pour votre avenir. *Coffre-fort numérique COFFREO : Vos documents en toute sécurité sur votre smartphone. *Services pratiques : Mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements... tout pour vous faciliter la vie. *Acompte de paye à la semaine si besoin. *Parrainage récompensé : Invitez des amis et gagnez des chèques cadeaux ! *Accès à un Comité d'Entreprise avec des avantages exclusifs MEYCLUB Intéressé(e) ? Envoyez nous votre CV dès aujourd'hui ou contactez l'agence Réseau Alliance d'Evreux pour échanger avec notre équipe ! Votre profil : Vous avez une expérience dans un poste similaire (magasinier, gestion de stock, logistique), idéalement dans le secteur industriel. Vous maîtrisez les outils de gestion des stocks (logiciels ERP ou similaires) et avez une bonne connaissance des équipements industriels. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et savez travailler de manière autonome. Vous avez le sens du contact et des compétences en négociation, avec une approche client orientée vers la satisfaction.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Magasinier (H/F). Vos missions : - Gestion du magasin - Suivi des entrées et sorties du matériel - Conduite du chariot - Nettoyage du poste de travail et de son environnement - Livraisons sur différents chantiers département 76 et 27- Maîtrise de l'outil informatique - Connaissance des pièces de métallurgie - Etre rigoureux et réactif - Capacité à s'organiser
Agence d'emploi localisée à Port-Jérôme-sur-Seine, Sopres Intérim est depuis plus de 10 ans le partenaire des recrutements de nombreux professionnels de la région normande. Nous sommes situés à la sortie de Port Jérôme sur Seine Route de Norville. Nous travaillons dans tous les domaines d'activités sauf médical. Nous sommes une entreprise certifiée MASE depuis 2012 et certifiée CEFRI depuis 2024.
Description du poste : Description de l'entreprise L'HÔTEL DU GOLF RECHERCHE UN(E) VALET/FEMME DE CHAMBRE Pour briller en entretien L'Hôtel Barrière, L'Hôtel du Golf Deauville, établissement 4***du groupe Barrière à Deauville compte 170 chambres, 3 restaurants, 2 golfs de 27 trous, recherche un(e) valet/femme de chambre. Nous vous proposons d'intégrer notre équipe en CDD du 1er septembre 2025 au 31 octobre 2025. Vous travaillerez sous la responsabilité de notre Gouvernante Générale, appréciée pour son sens du détail et son organisation ! Description du poste VOS PRINCIPALES MISSIONS ... - Assurer la préparation, le ménage et l'entretien des chambres de l'Hôtel, - Gérer la priorité dans la gestion des tâches et prévenir la gouvernante en cas de besoin d'intervention par le service technique, - Faire preuve de polyvalence, - Etre attentif aux attentes et aux besoins du client, - Faire remonter toute insatisfaction clients à sa direction Qualifications Lorsqu'on vous demande votre principale qualité, vous répondez toujours "avec moi c'est action/réaction" ? Vous avez un sens du détail sans pareil ? Vous êtes sûrement le talent que nous recherchons ! Les débutants sont acceptés sur ce poste, une formation sera assurée. Une première expérience dans un établissement similaire reste un plus. Informations supplémentaires TRAVAILLER CHEZ BARRIERE, C'EST AUSSI...***Travail sans coupure, horaires en continu***Possibilité d'hébergement sur place (dans la limite des disponibilités)***Un restaurant d'entreprise***Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages***Une bonne mutuelle pour prendre bien soin de vous***L'opportunité de suivre des formations (métiers, produits, d'empowerment.)***Une session d'intégration ludique et originale pour rejoindre la famille Barrière avec le sourire***Un accompagnement personnalisé pour développer votre potentiel et évoluer au sein de notre Hôtel et du Groupe***L'opportunité de travailler dans un cadre plein de charme et qui incite à la détente ! Statut employé, contrat 39 heures hebdomadaires, rémunération comprise entre 2050 et 2080 euros bruts mensuels. LE GROUPE BARRIÈRE Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature. Du Normandy à Deauville au Fouquet's à New-York, c'est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l'esprit festif, et le goût du divertissement. Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d'excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ? Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement. Barrière, 50 métiers, 1 seul état d'esprit. Rejoignez-nous !
Nous recherchons pour notre client un(e) Magasinier-Gestionnaire de stocks Cariste (f/h). Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre entreprise, en fort développement, prône la valorisation des performances individuelles ainsi que des valeurs humaines fortes. Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante et motivante.Comment percevrez-vous l'opportunité unique de contribuer en tant que Magasinier-gestionnaire de stocks Cariste (F/H) ? En tant que magasinier-gestionnaire de stocks cariste (f/h), vous serez chargé(e) de coordonner efficacement la réception, le contrôle et la distribution des marchandises. - Superviser le chargement et déchargement des camions à l'aide d'un chariot élévateur (CACES R489 Catégorie 3) en veillant à respecter les normes de sécurité - Effectuer la manutention des marchandises tout en assurant l'organisation optimale de l'entrepôt - Réaliser la livraison comme conducteur VL. Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: Selon profil Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Le candidat idéal devra posséder une expertise en gestion de stocks et la capacité à manipuler des charges. - Maîtrise du chargement et déchargement de camions, avec expérience en manutention - Capacité à effectuer des livraisons en tant que conducteur VL - Détention du CACES R489 catégorie 3, essentiel pour la manutention - 2 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement avec un CAP Opérateur Logistique Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
