Consulter les offres d'emploi dans la ville de Vair-sur-Loire située dans le département 44. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 11 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vair-sur-Loire. 139 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 44 - ANCENIS ST GEREON, 44 - Ancenis-Saint-Géréon, 44 - LOIREAUXENCE ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Accueil du public : - Accueillir, renseigner, conseiller, orienter le public - Participer à la surveillance physique dans les salles - Participer à la sécurité du public, notamment en cas de déclenchement de l'alarme incendie, ou d'accidents (chute, malaise, ...) et veiller à également à la sécurité des biens (bâtiments matériel, œuvres) - Assistance aux personnes en difficultés - Transmettre des informations sur les activités de l'exposition - Fournir des renseignements pratiques aux visiteurs sur les autres activités touristiques et culturelles de la ville et de la région - Application des règles Vigipirate Gestion de la fluidité des flux de visiteurs - Surveiller la bonne tenue des salles, leurs outils de médiation, leur éclairage, propreté, etc - Ouverture et fermeture du site (sécurité alarme,.) Actions de médiation : - En salle : diriger et renseigner le public, actions de médiation courtes - Réalisation de visites commentées à destination du public individuel Mission secondaire : sous la responsabilité de la responsable du service culturel - Aide à la conception et animation de l'offre pédagogique de l'exposition - Recherches, conception de visites thématiques et ateliers, préparation et test, accueil des groupes individuels et scolaires, suivi du stock de fourniture et rangement du matériel
A mi-chemin entre Nantes et Angers, Ancenis-Saint-Géréon est une commune nouvelle créée le 1er janvier 2019. Ville-centre d une Communauté de Communes de 67 000 habitants (COMPA). -- CHIFFRES CLÉS 11 000 habitants / 12 000 emplois / 5500 scolaires
Crescendo recrute pour son restaurant d'Ancenis. Vos missions seront : - Préparer les différents plats ainsi que leurs accompagnements dans le respect des fiches techniques Crescendo - Accueillir et conseiller le client de manière personnalisée - Anticiper et organiser les commandes clients - Gérer le stand grillade (viande et poisson) et pâtes ou pizza - Assurer le rangement et la propreté de votre environnement - Respecter le matériel mis à sa disposition (utilisation, nettoyage et rangement) Profil recherché : Vous connaissez parfaitement les bonnes pratiques d'hygiène liées au domaine de la restauration Vous savez faire preuve d'adaptation et êtes attentif(ve)s à votre environnement. Vous êtes dynamique et avez un bon relationnel avec les clients. De nature organisée, vous êtes efficace, accueillant(e) et avez le gout du travail en équipe. Vous serez amené(e) à travailler le soir et le Week-end - Nous ajustons le planning selon vos disponibilités : temps partiel ou temps plein - *** Poste à pourvoir à partir du 15 août 2025 ***
Vous serez en charge des activités administratives du magasin : saisie de données, gestion et transfert de dossiers... Le poste est à pourvoir à temps plein ou à temps partiel selon vos disponibilités
Le groupe BUREAU VALLÉE est un acteur majeur de la distribution spécialisée dans les services bureautiques, de la papeterie traditionnelle aux dernières innovations technologiques. Plus de 1500 collaborateurs à travers le monde (entreprise de taille intermédiaire) porteuse de projets novateurs avec une dynamique de start-up. Créé en 1990, Bureau Vallée se développe à toute allure, avec plus de 320 magasins en 2021 en France et à l'international, à un rythme de 25 à 35 ouvertures par an.
Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du telecom un chargé CA relation client H/F. ð Poste : - Appels entrants et sortants (clients et liens avec les techniciens) - Prises de RDV pour la pose de compteurs Linky et de la maintenance - Remplir les plannings des techniciens en optimisant au maximum les interventions (géographiquement) - Complétude des outils propres à Enedis ainsi qu'un suivi Excel Horaires tournants sur une amplitude 08h00 - 19h30 Poste à pourvoir dès que possible en intérim Mission sur du long terme Profil recherché : Maitrise de l'outil informatique ð Profil recherché : - Très bonne relation client - Force de persuasion (pose de compteurs Linky) - Bon esprit d'équipe Convaincus que la diversité est un atout essentiel, nous nous engageons à développer la présence des femmes au sein de notre entreprise, auprès de nos clients et à assurer l'égalité entre les femmes et les hommes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN ANCENIS recherche pour l'un de ses clients un OPERATEUR H/F. Vos missions consisteront à : mise en carton conditionnement de pièces de petit volume en grande majorité lecture des documents relatifs à ces conditionnements et application des consignes écrites communication sur les éventuelles difficultés rencontrées sur le poste scan des étiquettes produits peser des pièces sur balance utilisation de base d'un ordinateur pour l'enregistrement des pesées Horaires: 2*8 matin: 6h-13h le lundi, 4h50-13h du mardi au jeudi après-midi: 12h50-21h du lundi au jeudi, 12h50-/20h le vendredi ou nuit 20h-50-5h du lundi au jeudi, 19h50-3h le vendredi Poste à pourvoir au 25/08 et sur du long terme. Info complément de salaire: pause payée au taux horaire + ind repas 5.36€ par jour travaillé. Expérience 6 mois minimum en industrie souhaitée. Poste à pourvoir de suite et sur du long terme. INFOS COMPLEMENTAIRES : Vos avantages Proman: +10% IFM + 10% CP, CET à 5%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants - Mobilité.) Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous êtes organisés, méthodiques et contrôlez la qualité. Vous utilisez les outils nécessaires à vos missions et maîtrisez les techniques liées au métier d'opérateur. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Gamm vert Synergies Ouest recrute pour son magasin de ST GEREON (44150) : Employé(e) de jardinerie Polyvalent (H/F) (Rayon animalerie et caisse) Vous êtes passionné(e) par la nature, les fleurs et le contact avec les clients ? Vous cherchez une mission qui allie dynamisme, polyvalence et travail en équipe ? Rejoignez Gamm Vert ! Pour vous : Cultivez votre passion ! -De la polyvalence, mais pas seulement : Fidéliser la clientèle, aider à la mise en rayon, à l'inventaire et réaliser des encaissements -De sublimes rayons : Approvisionner, organiser et maintenir nos espaces attrayants -Vos conditions de travail : -Un contrat CDD, à partir du 01/09/2025 -Pour 13:30 heures par semaine, -Travail uniquement le week-end et jours fériés -Le statut : Employé. -La rémunération : Smic Chez nous : Partagez votre savoir-faire ! -Un cadre inspirant : Travailler chaque jour entouré(e) de plantes, de fleurs et d'une équipe conviviale. -Du relationnel : Accueillir avec enthousiasme nos clients et leur offrir des conseils adaptés. -Une équipe solidaire : Collaborer main dans la main pour assurer le bon fonctionnement du magasin Profil idéal ! -Une formation ou une expérience dans le commerce, idéalement en jardinerie. -Des connaissances de base en jardinerie (plantes, outillage, saisonnalité) -Un intérêt ou expérience en animalerie (volailles, alimentation, soins de base) -Des qualités essentielles : dynamisme, souriant, bon relationnel et être force de proposition Une entreprise engagée TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Prêt(e)s à semer les graines de votre carrière ? Envoyez dès à présent votre CV en précisant vos disponibilités
- Procéder au nettoyage des matériels et des locaux - Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits d'entretien - Entretenir régulièrement et nettoyer le matériel utilisé - Détecter et signaler les anomalies ou dysfonctionnements - Appliquer le projet éducatif de la collectivité - Encadrer et accompagner les enfants durant la pause méridienne : surveillance de cour et salle, aide à la distribution des repas, au tri des déchets, sécuriser les trajets des élèves - Encadrer et accompagner les enfants sur le pédibus soir de l'école du Gotha vers la Farandole
Mission Votre mission principale : Guidez votre équipe vers un commerce autrement Sous la responsabilité de votre manager, prenez les rênes du drive ! Votre implication et votre sens du management vous permettent de fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs stimulants et des valeurs humaines plus fortes. Gestion des plannings adaptés au flux de commande. Gestion de l'accueil clients Management de l'équipe / Elaboration des plans de formation Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayon Analyse des indicateurs et mise en œuvre de plans d'actions / Fidélisation des clients par un accueil de qualité / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Attentifs à vos objectifs et à votre équipe, nous partageons votre ambition : c'est pourquoi nous vous aidons à progresser à votre propre rythme. Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Organisé et polyvalent, vous savez gérer plusieurs opérations de front Un manager dans l'âme, vous pratiquez l'écoute et la bienveillance au quotidien Souriant, vous avez d'excellentes qualités relationnelles et le sens du service client Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous, qui voulez. Encourager votre équipe à progresser et se dépasser Établir une véritable relation de confiance avec nos clients Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Adecco Ancenis recrute pour son partenaire basé à Vair-Sur-Loire, fournisseur de services d'infrastructures télécoms, DES TELECONSEILLERS H/F dans le cadre d'une mission d'intérim longue durée. Au sein du centre d'appels et sous la responsabilité de votre manager, vous aurez pour mission : - gestion des appels entrants, - vérification de la conformité du dossier administratif du client, - suivi administratif, relances, saisie informatique Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation dans les domaines du Commerce - Secrétariat - Administratif et/ou justifiez d'une expérience réussie en lien avec la relation client. Vous maîtrisez parfaitement l'outil informatique et vous êtes capable de travailler simultanément sur les dossiers tout en étant au téléphone avec le client. Vous êtes une personne dynamique, souriante, à l'écoute et êtes doté(e) d'un bon relationnel. Mission à pouvoir dès que possible dans le cadre d'un contrat intérim de longue durée. Poste basé à Anetz, Vair-Sur-Loire, à pourvoir dès que possible. Horaire de journée du lundi au vendredi. Rémunération : SMIC + prime mensuelle + tickets restaurants. Intéressé(e) et disponible? N'attendez plus, cliquez sur "je postule" !
Dans le cadre du développement du groupe, nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) pour assurer la gestion du service dans le respect des procédures établies, en garantissant la régularité et la fiabilité des comptes. SITUATION DANS LA STRUCTURE : Sous la responsabilité de la direction MISSIONS : Gestion administrative : - Rédiger, mettre en forme et archiver les courriers, comptes-rendus et documents divers - Gérer les appels téléphoniques et le courrier (réception, tri, distribution) - Suivre les dossiers administratifs - Mettre à jour les bases de données et les fichiers internes - Classer et archiver les documents administratifs Accueil : - Accueillir physiquement et téléphoniquement les visiteurs, clients ou fournisseurs - Orienter les interlocuteurs vers les services compétents Gestion logistique : - Commander les fournitures de bureau - Organiser les réunions (réservation de salles, préparation des documents.) - Participer à l'organisation d'événements internes ou externes Suivi comptable et RH : - Aider à la préparation des éléments comptables (factures, notes de frais, etc.) - Suivi des congés, absences, plannings (en appui au service RH) PROFIL REQUIS : Expérience : Solides connaissances en gestion administrative, bonne culture juridique et fiscale Compétences professionnelles : Esprit de synthèse, rigueur, ordre, méthode, dynamisme, discrétion, qualité relationnelle et rédactionnelle, savoir s'adapter à la situation Compétences techniques: Outils et logiciels informatiques : / Pack GOOGLE DRIVE / GMAIL, spécificités du secteur d'activité : contrôle technique automobile PRINCIPALES RELATIONS FONCTIONNELLES : - Interne : Direction, responsable administratif et financier, responsable secteur, ensemble des collaborateurs des différentes entités juridiques - Externe : Fournisseurs, clients, cabinet d'expertise comptable CONDITIONS DE TRAVAIL : Type de contrat : CDI Horaires : 35 ou 39h, horaires normaux COMPORTEMENTS PROFESSIONNELS : Esprit d'analyse et de synthèse, rigueur et fiabilité, leadership, capacité à travailler en équipe et à animer un collectif, confidentialité, sens des responsabilités, proactivité et orientation solution.
Situé sur l'agglomération nantaise, et sur les Territoires d'Ancenis et Clisson, L'ETAPE Jeunes Anjorrant, établissement intervenant dans le champ de la Protection de l'Enfance, est composé de 7 services : le PHARE (dispositif d'accompagnement de 29 jeunes de 16 à 21 ans en studios autonomes), le SEMA (dispositif d'accueil de 10 jeunes de 13 à 18 ans sur la base d'un collectif situé à Vertou), ADJINA (service qui accueille 50 mineurs non accompagnés sur Clisson et Ancenis), Le MOOVE (ateliers de mobilisation), la Crèche (accueil des enfants de 0 à 4 ans, dont les mères sont adolescentes), SEI Anjorrant (Service Educatif Interne) et SAS Anjorrant (Service Autonomie Sociale) Pour le service ADJINA d'Ancenis, l'Association L'ETAPE recrute : Un.e accompagnateur.trice social.e CDI temps partiel à 30 % Mission : - Accompagnement éducatif global de jeunes, de 13 à 21 ans, dans un dispositif d'internat organisé en hébergements autonomes. - Assurer des permanences éducatives pour l'accueil des jeunes - Référence administrative : suivi administratif et de l'accès aux droits - Accompagnement des jeunes lors des convocations/rdv. - Animations collectives & Travail de partenariat Profil : - Professionnel.le titulaire du D.E. éducateur.rice spécialisé.e, D.E. assistant.e de service social, DE.conseiller.e en économie sociale et familiale, D.E. infirmièr.e, D.E Moniteur.rice Educateur.rice, BPJEPS - Connaissance du public adolescent et/ou migrant - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacité rédactionnelle et maîtrise des outils informatiques - Titulaire du permis B - Attestation honorabilité requise Poste : - Poste à pourvoir : à partir du 1er Septembre 2025 - Lieux de travail : Ancenis - Temps de travail : CDI Temps partiel - Rémunération selon la CCN du 15 mars 1966 (congés trimestriels, prime ségur) - Avantages : CSE, chèques vacances, complémentaire santé, remb 50% transport public.) - Astreintes Adresser candidature avant le 15.08.2025 , CV et lettre de motivation à: Monsieur le Directeur L'ETAPE Jeunes Anjorrant 80 Rue du Général Buat 44000 NANTES Ou à l'adresse mail : leja@letape-association.fr Site Internet https://www.letape-association.fr
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
ETTIC recherche pour l'un de ses coopérateurs, La MAS ANAIS de l'association FONDATION ANAIS à Ancenis, un(e) AES/AMP OU un(e) Aide-Soignant(e) OU un(e) agent de soin. Poste à pourvoir dès maintenant jusqu'au 31/08/2025. Description du poste : L'aide soignant assure son activité en conformité avec le projet d'établissement, dans le respect des droits et des libertés, des procédures et des protocoles dont il s'assure avoir connaissance. Son rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne accueillie en lien avec chaque projet personnalisé. Son action vise à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne accompagnée. Missions : -Assister et aider la personne accompagnée (polyhandicap ou cérébro-lésée) dans tous les actes de la vie quotidienne et pour tous ses besoins fondamentaux, physiques et psychologiques. - Accompagner les soins d'hygiène et de confort en respectant l'intimité de la personne accueillie, - Sur délégation de l'IDE, assurer les soins médicaux courants, - Distribuer et aider à la prise de médicaments, - Assurer l'entretien courant des locaux de proximité et du matériel, - Mettre en oeuvre et évaluer les protocoles et procédures établies en lien avec la fonction, - Assurer une fonction de référence, - Contribuer à l'élaboration , à l'valuation au au suivi des projets personnalisés, - Participer à l'accueil des personnes accompagnées, de leurs familles ou représentants légaux, - Proposer et animer des activités adaptées aux souhaits et aux besoins de la personne accompagnée, à l'intérieur comme à l'extérieur de l'établissement, - Participer aux transmissions écrites et orales, - Rendre compte de son activité en utilisant les outils de l'établissement (logiciel Net'Vie).
Plusieurs associations majeures du secteur Sanitaire, Social, Médico-Social (SSMS)et Service à la Personne (SAP) se sont réunies pour créer une Entreprise de Travail Temporaire (ETT) sociale et solidaire dédiée à ce secteur. Vous êtes en quête de sens, vos motivations sont dirigées vers la satisfaction de l autre, vous avez envie de participer à la construction d un projet novateur, axé sur le social et la solidarité, n hésitez plus, vous êtes la personne que nous recherchons.
Nous recherchons un vendeur, une vendeuse en boulangerie- pâtisserie, bar, snack aux Halles d'Ancenis. Vous devrez faire la vente au magasin, accueillir la clientèle, prendre et servir les commandes, conseiller les clients, préparer des sandwichs et salades et faire la mise en rayon des produits. Vous êtes également garant(e) de la propreté et de l'hygiène. Vous êtes souriant(e), dynamique, aimable, ponctuel(le), organisé(e) et avez le sens du service client. Une expérience d'au moins 1 ans en boulangerie, vente alimentaire ou restauration est exigée. Ouvert du lundi au samedi. Etablissement fermé le dimanche. 1 samedi sur 3 de repos. Le poste peut être pris à temps partiel à 28h ou bien à temps complet à 35h. L'établissement étant fermé du 1er aout au 25 aout inclus, la prise de poste est souhaitée au mardi 26 aout Merci d'envoyer votre candidature par mail (CV + lettre de motivation)
Titre du poste : AGENT LOGISTIQUE (h/f) Nous recherchons un collaborateur dynamique pour rejoindre notre client à Ancenis St Gereon (44150 FR). Ce poste est à pourvoir dès que possible avec un contrat de 35 heures par semaine. Vos horaires : Journées Profil recherché : Idéalement, vous possédez le CACES 3 R489. Un petit plus si vous maîtrisez le gerbeur OME. Rémunération : 14,32EUR/heure brut, avec un 13e mois et une prime de transport. Vos missions principales : - Réceptionner et saisir les marchandises : déballage, contrôle visuel, et conditionnement. - Préparation des commandes, étiquetage pour livraison, et adressage des références. - Assurer la qualité des produits livrés en respectant les délais. - Utiliser des moyens de manutention tels que transpalette et chariot élévateur. - Remplir les documents nécessaires et utiliser l'outil informatique. - Proposer des améliorations pour les processus et conditions de travail. Ce poste est une belle opportunité pour ceux qui souhaitent évoluer dans le secteur de la logistique. Rejoignez-nous et contribuez à notre succès ! Nous recherchons un candidat pour le poste de Manutentionnaire et métiers de la logistique (h/f). Le profil idéal devra posséder les compétences suivantes : Gestion des stocks : Le candidat doit être capable de gérer efficacement les inventaires et de suivre rigoureusement les entrées et sorties de marchandises. Utilisation d'équipements logistiques : Une expérience dans l'utilisation de chariots élévateurs, transpalettes et autres équipements de manutention est requise. Organisation et efficacité : Il est essentiel d'avoir un sens aigu de l'organisation pour optimiser les espaces de stockage et assurer un flux de travail fluide. Nous valorisons les candidats ayant une forte motivation et un esprit d'équipe. Rejoignez-nous pour une carrière enrichissante dans le secteur de la logistique.
Description du poste : Rattaché(e) à l'Adjoint de Direction et Responsable de Vie Scolaire, vous intervenez comme Educateur/rice de Vie Scolaire (EVS) pour un CDD de 1 an au sein de l'internat garçons à Briacé - ANCENIS, 44150. Missions principales : 1. Gestion de la vie quotidienne de l'internat - Accueillir les internes en soirée et superviser le coucher. - Assurer une présence bienveillante et sécurisante tout au long de la nuit. - Gérer les urgences (médicales, comportementales, etc.) - Surveiller les mouvements et veiller au respect des règles internes. 2. Animer la vie quotidienne de l'internat - Superviser les temps d'études des élèves - Participer aux différentes activités prévues pour les élèves - Orienter les jeunes vers les personnes compétentes 3. Mise en œuvre du projet éducatif - Participer à la mise en œuvre du projet de vie scolaire. - Favoriser un climat de confiance, de respect mutuel et de calme propice au repos. Conditions : - Candidatures étudiées à partir du 20/08/2025 pour un prise de poste rapide à suivre - Temps de travail : 41h/semaine - 1425 heures annualisées - Horaires : 18h - 09h (permanence de nuit)
Briacé regroupe deux sites de formation d'enseignement catholique avec internat, implantés sur le territoire de la Loire et du Vignoble Nantais, dans un cadre de vie agréable. Consultez notre site: http://www.briace.org/
Nous recherchons un.e secrétaire médical.e los des congés de notre secrétaire titulaire, notamment pour les semaines du 4 au 22 août 2025. D'autres dates seront ensuite possibles. Une journée de formation vous sera proposée afin de connaître le poste. Le cabinet est composé de 2 médecins titulaires. Il s'agit de l'accueil de patient, de la prise de rdv et de l'intégration de documents dans les dossiers des patients. Les débutants sont acceptés bien qu'une expérience dans le domaine soit un plus non négligeable.
Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste de conducteur de taxi F/H. Missions A ce poste, vous serez en charge de: - Assurer le transport des patients vers leur rendez-vous médical en veillant à leur bien-être et sécurité durant le transport - Donner les soins de premiers secours en cas de besoin - Gérer les encaissements et le fond de caisse - Nettoyer le véhicule - Assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans le véhicule - Veiller à l'état de marche du véhicule et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire de la Carte départementale Taxi. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Alors n'hésitez plus à postuler et à vous engager dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Auxiliaire Ambulancier F/H. Missions A ce poste, vous serez en charge de : - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Certificat d'Auxiliaire Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus à postuler et à vous engager dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie - perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Missions Vous assurez l'entretien, la maintenance et la pérennisation du patrimoine bâti de la commune. Vous en effectuerez la mise en sécurité et en accessibilité. => Entretien / Maintenance / Réparation Exécution des travaux courants de maintenance dans les bâtiments communaux Accompagnement des prestataires pour l'entretien des chaufferies Intervention et entretien de locaux : 1 lundi sur 2 de 6h à 8h => Sécurité Tenue des registres de sécurité Assurer une présence sur le terrain lors des visites sécurité et les contrôles périodiques dans les bâtiments communaux et assurer le suivi des levées de réserve à la suite des contrôles périodiques de l'Organisme Agréé => Maintenance du matériel et des engins Assurer l'entretien de base des véhicules et engins => Gestion des ateliers techniques Maintenir les ateliers dans un environnement organisé et propre Gérer les stocks de fournitures courantes et de pièces de rechanges En fonction des besoins, il vient en renfort de l'équipe dédié aux Espaces Verts et celle dédié à la voirie et la propreté urbaine. Profil - Maîtriser, connaître et savoir appliquer les techniques de maintenance des bâtiments (peinture, menuiserie, électricité.) - Maîtriser les techniques de fonctionnement des différents types d'outillage et matériels - Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité - Polyvalence, rigueur, autonomie dans l'organisation des tâches confiées, par la hiérarchie - Aptitude au travail en équipe - Être garant de l'image du service public Postes à pourvoir dès que possible Mutation / Détachement possible / CDD d'1 an. Possibilité de renouvellement et d'accès au statut de fonctionnaire. Poste à temps complet Mobilité sur l'ensemble des communes déléguées 1 astreinte / 8 semaines
Vous êtes à la recherche d'une entreprise qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Vous voulez vous sentir investi dans la vie de l'entreprise et participer à son développement quotidiennement ? Devenez le/la prochain(e) employé(e) commercial(e) de notre magasin U au rayon ELDPH : épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène. Travail du lundi au samedi ( un jour de repos entier en plus du dimanche) Travail au sein d'une équipe de 14 personnes. Formation interne à l'arrivée (débutant accepté) Réception de marchandises, mise en rayon, gestion des stocks en réserve, participation à l'animation des promotion, mise en avant...Poste évolutif .
Poste : Opérateur de production (H/F) Type de contrat : Intérim Lieu : VAIR SUR LOIRE 44150 FR Date de début : 1er août 2025 Temps de travail : 35 heures par semaine Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'Agent de production et participez activement au succès de notre entreprise cliente ! Vos missions : Évacuer les produits des machines pour le conditionnement. Contrôler la qualité et la quantité des produits selon la Fiche Spécifique Produit. Identifier les conditionnements avec l'étiquette article. Compléter les documents liés au suivi de fabrication. Assurer le rangement et la propreté du poste de travail. Arrêter la machine en cas d'anomalie et prévenir le Responsable d'Équipe. Contribuer au bon fonctionnement de l'entreprise en suivant les instructions précises. Former et accompagner de nouvelles recrues. Proposer des améliorations pour optimiser la sécurité, la qualité et la satisfaction client. Nous recherchons une personne proactive, soucieuse de la qualité et avec un esprit d'équipe. Ce poste est proposé par l'agence ACTUAL ANCENIS. Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle valorisante ! Profil Recherché pour le Poste d'Agent de Production (h/f) Nous recherchons un candidat qui possède des compétences solides en production industrielle. Le candidat idéal doit démontrer une excellente attention aux détails et une capacité à travailler efficacement en équipe. Une expérience préalable dans un environnement de production est fortement souhaitée, ainsi qu'une capacité à suivre les instructions de manière précise et rigoureuse. Des compétences en gestion du temps et la capacité à respecter des délais stricts sont essentielles. Une adaptabilité aux changements rapides de priorités et la disponibilité pour travailler en horaires décalés constituent un atout majeur. Nous valorisons également une bonne communication et une attitude proactive dans l'amélioration continue des processus de production.
**Salon de thé** : Vous êtes passionné(e) par les thés, infusions et pâtisseries ? Rejoignez notre équipe pour offrir une expérience douce et chaleureuse à nos clients. **Bar** : Dans le cadre de l'agrandissement de notre point de vente, nous développons une nouvelle carte de bières avec des références locales et internationales. De plus, un nouvel espace afterwork sera créé pour offrir à nos clients un lieu convivial où se détendre en fin de journée. Pourquoi nous rejoindre ? *Un environnement de travail moderne et inspirant* : Grâce à la rénovation orchestrée par "Where is Brian", vous évoluerez dans un espace entièrement repensé, à la fois moderne et chaleureux. *Un esprit d'équipe et d'innovation* : Chez Crescendo, nous valorisons l'initiative et la créativité. Nous croyons en l'importance de chaque membre de l'équipe pour offrir une expérience client exceptionnelle. *Des opportunités de développement * : Nous investissons dans la formation et le développement de nos collaborateurs pour qu'ils puissent grandir avec nous. Processus de recrutement : Les recrutements se feront directement sur place, dans le cadre d'entretiens individuels pour rencontrer les candidats. Vous êtes motivé(e) par un nouveau défi dans un cadre renouvelé ? Horaires : Pas de coupures. Vous pourrez travailler sur un contrat de 25 à 35 heures par semaine, avec la possibilité d'augmenter selon vos préférences. Conditions de travail : 1 week-end sur 3 sera de repos, vous permettant de concilier vie professionnelle et personnelle. Rejoignez-nous et participez à l'aventure Crescendo ! Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation ou venez nous rencontrer directement sur place. --- **Crescendo - Une cuisine qui a du goût, des équipes qui font la différence.** Poste à pourvoir à partir du 18 aout 2025
Nous recherchons, pour notre client TOYOTA basé à Ancenis spécialisé dans la fabrication de chariots élévateurs, un(e) assembleur / monteur(se) (H/F).Vous aurez en charge l'assemblage ou pré-assemble des pièces mécaniques en utilisant divers outillages (visseuse, marteau, clés, gabarits...) ainsi que des appareils de levage. Vous aurez pour missions : - Montage de pièces : en respectant un temps imparti - Documentation de fiches de suivi - Réalisation de tests d'auto-contrôle de son montage Vous avez idéalement une première expérience en tant que monteur/assembleur en industrie. Vous travaillerez en équipe. Horaires de journée Salaire 14.49EUR/ heure (évolutif à 6 mois, 12 mois et 24 mois) , Primes de transport, prime de pause, 13ème mois mensualisé.... Un CACES 3 et/ou pontier serait un plus. Pour postuler contacter le *** (voir postuler) ou par mail proxi.toyota.ancenis(a)synergie.fr Qualités attendues pour ce poste : - Capacité à travailler selon un cycle de production - Auto-contrôle - Rigueur, précision - AdaptabilitéVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Chez Aquila RH Montjean-sur-Loire, vous êtes bien plus qu'un CV. Que vous soyez à la recherche d'une mission rapide ou d'un poste plus durable, notre équipe est là pour vous accompagner à chaque étape. Notre présence à Mauges-sur-Loire vise un engagement local : être proches de vous, dans un territoire qu'on connaît bien. Depuis des années, nous mettons notre expertise de l'intérim, du CDD et du CDI à votre service avec une promesse simple : ?? Écoute, pour comprendre vraiment ce que vous recherchez. ?? Réactivité, pour vous proposer rapidement des missions adaptées. ?? Transparence, pour avancer ensemble en toute confiance. ??Temps d'échange personnalisé, car avant d'envoyer votre candidature, on prend le temps de vous recevoir, de discuter de votre parcours, de vos envies et de vos objectifs. Ici, votre histoire compte. Vos compétences, votre motivation et vos choix de vie sont au coeur de notre démarche. Loïc, Maëlle, Laurie et Mélanie vous accueillent avec bienveillance, prêts à vous aider à trouver une entreprise qui vous correspond. ?? Besoin de changement ? Envie de stabilité ? Ou juste curieux de découvrir de nouvelles missions ? Passez nous voir, on est là pour vous ! Nous sommes ouvert de 9h à 12h et de 14h à 18h Vos missions: Aquila RH Montjean sur Loire recrute pour son client un(e) opérateur de couvoir H/F/X sur le secteur de Loireauxence. Au sein de la zone d'éclosion du couvoir, vous participez aux opérations post éclosion et à l'entretien des installations. Vos missions principales sont : Tri des poussins : - Réaliser le tri des poussins à leur sortie des incubateurs selon les critères de qualité définis (vigueur, absence de malformations, sexe si nécessaire). - Écarter les poussins non conformes ou non viables, selon les procédures en vigueur. - Veiller au respect du bien-être animal tout au long du processus de tri. Votre profil: Première expérience en milieu industriel ou agroalimentaire appréciée (idéalement dans un couvoir ou un élevage). Environnement de travail : travail debout, port de charges, environnement chaud et humide. Rigueur, sens de l'observation et respect strict des consignes sanitaires. Capacité à travailler en équipe Le site n'est pas desservie par les transports en commun ATTENTION ! Pour des raisons sanitaires strictes, la détention de volailles ou d'oiseaux à titre personnel (poules, canards, pigeons, etc.) est strictement interdite pour les salariés travaillant dans les zones de production du couvoir. Cette mesure vise à limiter les risques de contamination croisée et à protéger l'ensemble des élevages.
Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du telecom un téléopérateur H/F. ð Poste : - Appels sortants auprès de locataires pour l'installation d'un objet connecté sur les radiateurs. - Reporting informatique Les horaires d'activité sont sur un roulement du lundi au vendredi : 8h/16h 9h/17h 10h/18h Poste à pourvoir dès que possible en intérim Mission de juin à fin août 2025 Profil recherché : ð Profil recherché : - Très bonne relation client - Maitrise de l'outil informatique - Bon esprit d'équipe Convaincus que la diversité est un atout essentiel, nous nous engageons à développer la présence des femmes au sein de notre entreprise, auprès de nos clients et à assurer l'égalité entre les femmes et les hommes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission au sein d'un établissement de santé seront: - nettoyages des sanitaires - nettoyage des bureaux - nettoyage circulations;; Vos horaires seront de 5H00 à10H00 du lundi au vendredi
CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie ainsi qu'en Ile-de-France, Nouvelle Aquitaine et Auvergne-Rhône Alpes. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 330 collaborateurs répartis sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : - Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte - Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social - Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Nous renforçons nos équipes et recrutons un.e Manager opérationnel.le qui sera basé.e à Ancenis Description du poste : Afin de soutenir notre croissance, nous recherchons un.e Coordinateur.trice d'Agence pour piloter notre activité d'accompagnement des parcours professionnels sur une partie du territoire de Loire Atlantique. En étroite collaboration avec à la Directrice Générale adjointe et la Responsable régionale, vous serez intégré.e au collectif des Coordinateurs.trices d'agences et accompagnerez les équipes des agences d'Ancenis, Blain et Chateaubriant. Votre mission : Elle se déclinera autour de 3 axes : - Management opérationnel et fonctionnel d'une équipe d'une quinzaine de consultants - Pilotage et suivi de la qualité et de la performance de l'activité - Animation de la relation entreprises Et vous ? De formation supérieure, de préférence de niveau bac+3/5, vous justifiez d'une première expérience d'un minimum de 3 ans à un poste d'encadrement, idéalement acquise dans le domaine des prestations d'accompagnement des actifs dans leur parcours et transitions professionnelles, de la formation, du placement ou encore de l'intérim. Vous êtes sensible au projet social porté par l'entreprise, labellisée ESUS et signataire de la Charte de la Diversité, et souhaitez soutenir le projet de Catalys sur votre territoire et accompagner son déploiement. Pragmatique et rigoureux.se, vous êtes doté.e de fortes capacités d'adaptation, d'anticipation et d'organisation vous permettant de mettre en place et de piloter les activités et la performance des agences dont vous avez la responsabilité. Vous êtes à l'aise avec les indicateurs de pilotage et savez leur donner sens pour votre équipe. Fédérateur.trice, nous serons particulièrement sensibles à votre énergie positive, vos qualités d'écoute et de dialogue, votre aisance relationnelle et votre esprit d'équipe. Bienveillance, collaboration et engagement sont le terreau de l'épanouissement professionnel de chacun au service de la performance sociale et économique de l'entreprise. Les avantages à nous rejoindre : - Démarche RSE portée par les ambassadeurs RSE au sein des équipes - Baromètre Qualité de Vie au Travail - Accord RTT (23 jours/an) - Accord de télétravail - Participation aux bénéfices et politique de partage de la valeur - Tickets restaurant : valeur faciale unitaire de 10,00 euros (prise en charge 60%) - Souscription à la couverture santé de l'entreprise (prise en charge de 60% - et gratuité pour les enfants à charge) - Prise en charge à 50% de l'abonnement transport - Véhicule de service à votre disposition lors de vos déplacements entre agences Retrouvez l'intégralité de notre offre en postulant sur notre site carrière
CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines opérant depuis 1989 sur les régions Bretagne, Pays de la Loire et Normandie ainsi que sur Paris. Nous accompagnons notamment les parcours professionnels accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte.
Quel défi passionnant seriez-vous prêt(e) à relever comme Agent de production agroalimentaire (F/H) ? Rejoignez l'un de nos clients, acteurs majeurs de l'agroalimentaire, pour contribuer à la transformation et la préparation de produits de qualité. - Assurer les différentes étapes de la transformation de produits alimentaires en respectant les standards d'hygiène et de sécurité alimentaire - Participer au conditionnement et à la préparation des produits tout en maintenant une cadence régulière et efficace - Collaborer avec une équipe dynamique pour optimiser les processus de production et garantir la qualité des produits finaux
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Faites partie de la team agro-alimentaire et rejoignez des entreprises innovantes grâce à notre expertise.
EPSYLAN (Etablissement Psychiatrique de Loire-Atlantique Nord) est un établissement public de santé mentale à taille humaine, situé à Blain entre Nantes et La Baule. Il assure les missions de prévention, d'accueil, de soins et de suivi pour les patients atteints de troubles psychiatriques autour d'un pôle de psychiatrie adulte, un pôle de pédopsychiatrie, un pôle soins spécialisés et supports (addictologie, filière psychiatrie de la personne âgée, thérapie familiale, MAS, soins somatiques), un pôle de réhabilitation psychique. Notre capacitaire est de 385 lits et places (intra et extrahospitalier) dont 69 lits de psychiatrie adulte. Notre établissement a conservé une dimension attractive autour de l'attention particulière portée aux attentes des professionnels, l'éthique institutionnelle. L'établissement dispose d'espaces de réflexion et formations, d'enseignement aux internes. Nous recherchons un(e) ASH pour un remplacement dès que possible, à 60%, à Ancenis. Horaire du lundi au vendredi : 9h - 13h
Notre établissement psychiatrique de Loire Atlantique Nord, est un centre hospitalier offrant des prises en charges spécialisées aux personnes souffrant de troubles psychiatriques. EPSYLAN, recrute régulièrement, au côté de ses 850 agents, des profils médicaux et non médicaux. Vous êtes passionnés par votre domaine d activité et vous avez envie de contribuer au développement d une structure de santé à taille humaine ? N'hésitez pas à postuler !
Hôtel sur la thématique de navigation sur la Loire, embarque à bord et participe à notre aventure ! Les missions : Accompagner nos clients lors des dernières arrivées et des premiers départs Participation au Bar Mise en place du buffet Petit Déjeuner Ménage des espaces communs Être garant(e) de nos procédures de fonctionnement et de la sécurité des biens et personnes Faire plaisir en se faisant plaisir. Contrat : CDI au plus tôt ou a partir de septembre Vous travaillez du lundi au vendredi, de 23h à 7h. Notre priorité : Si la satisfaction de la clientèle est une de tes priorités, que la communication est un atout naturel chez toi, que tu es une personne organisé(e) et autonome, ce poste te conviendra ! L'expérience professionnelle - Profil recherché: Le profil idéal ? Un(e) candidat(e) qui aime et qui à l'envie de faire plaisir à ses clients. Tu disposes d'une première expérience, montre-nous ta motivation, ton envie d'apprendre et nous, on se charge du reste. Les atouts: Intégration d'un grand groupe hôtelier Avantage collaborateur Accor : carte Heartist pour des tarifs très réduits pour le collaborateur, sa famille ou ses amis Indemnités Compensatrice de nourriture.
L'Adaes44 recherche pour son Service éducatif d'accompagnement diversifié un travailleur social H/F. Prise de fonction au 26/08/2025 Motif : remplacement d'une salariée - Salaire selon CCN 66 - Mutuelle - Tickets restaurants - et autres avantages du Comité Social et Economique et de l'accord d'entreprise. L'Adaes44, association engagée dans le secteur de la Protection de l'Enfance de Loire-Atlantique, met en place une réponse ajustée aux besoins et risques sociaux observés autour de l'enfance et de la parentalité. Elle met également en œuvre des mesures socio-judiciaires. La mise en œuvre de missions à caractère éducatif et social et d'interventions socio-judiciaires confiées par les autorités judiciaires et administratives. La participation au développement de toute action de prévention ou de coordination favorisant l'aide aux enfants en difficulté et à leurs familles, ainsi que toute forme de soutien à la parentalité, et activités se rapportant aux buts poursuivis par l'association. Pour mieux connaitre l'Association départementale d'accompagnement éducatif et social de Loire-Atlantique et son service éducatif d'accompagnement diversifié, n'hésitez pas à consulter notre site www.adaes44.fr ou à nous contacter pour toutes informations. Missions : Accompagnement éducatif de mineurs dans leur milieu familial dans le cadre de mesures d'assistance éducative en milieu ouvert judiciaires ou administratives. Mise en place des nouvelles pratiques dans le cadre de la Mesure Educative Personnalisée (MEP) et participation au développement du partenariat sur le territoire de l'agglomération d'Ancenis. Qualification et Compétences requises : → Diplôme d'éducateur spécialisé, d'assistant de service social ou d'éducateur de jeunes enfants → Diplôme d'état de médiateur familial apprécié → Autonomie - Réactivité dans le travail → Capacité d'organisation Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser avant le 08 août 2025, par mail à : Adaes44 Monsieur le Directeur du SEAD
Pour mieux connaître l'Adaes44 et ses établissements et services, n'hésitez pas à consulter notre site www.adaes44.fr ou à nous contacter pour toutes informations sur le poste.
Le Groupe JL est un groupe à taille humaine où vos motivations et votre engagement feront la différence. Nous sommes spécialisées dans le domaine du contrôle technique automobile mais également dans la maintenance, dans l'hôtellerie et dans l'immobilier. Notre Groupe ne cesse de grandir c'est pourquoi, nous recherchons un(e) assistant (H/F) en support de notre DAF pour notre Holding située à Ancenis-St Géréon. Le Back Office se compose de 10 collaborateurs, nous sommes particulièrement ouverts pour des profils motivés et désireux de contribuer à l'évolution du Groupe. VOS MISSIONS : Sous la responsabilité du Directeur/rice Administratif et Financier, vous serez un support et un acteur clé de la gestion financière de plusieurs structures du Groupe. En garantissant la régularité des comptes et en apportant une expertise comptable sur des missions variées. Vous serez responsable de la gestion des opérations comptables quotidiennes et du suivi de la Trésorerie du Groupe tout en veillant à la conformité des normes fiscales et comptables. * Support à la Direction Financière Assister la DAF dans le suivi et la coordination financière multi-structures Participer activement aux clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles Suivre les tableaux de bord financiers et analyser les écarts * Gestion comptable et financière Saisie et contrôle des factures clients et fournisseurs Suivi des journaux comptables (achats, ventes, trésorerie) Lettrage, rapprochements bancaires, écritures de paie et de TVA Révision comptable et participation à la préparation des bilans * Contrôle de gestion et reporting Suivi budgétaire, élaboration de tableaux de bord Analyse financière et production de reporting à destination de la direction Contribution à la mise en place de procédures et d'indicateurs de performance * Gestion de la trésorerie et du financement Suivi quotidien de la trésorerie, prévisionnel et analyse des flux Participation au pilotage du financement court et moyen terme Gestion des relations bancaires courantes * Participation aux projets transverses Contribution à l'amélioration continue des processus comptables et financiers Participation à des projets transverses du Groupe (digitalisation, automatisation, structuration.) Suivi de dossiers juridiques et administratifs * Formation & accompagnement Appui à l'intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs Veille fiscale et comptable, et diffusion des bonnes pratiques au sein de l'équipe Vous aurez l'occasion de développer vos compétences en comptabilité générale sur plusieurs structures et en gestion de la paie, tout en participant activement à l'amélioration continue des processus financiers du Groupe. LOGICIELS À DISPOSITIONS: - CEGID - MEG - GMAIL (Mails / agenda ...) - SILAE - OPCO COMPÉTENCES TRANSVERSES : Rigueur, organisation et méthode. Excellentes capacités relationnelles et rédactionnelles. Dynamisme et capacité à s'adapter aux besoins du service. Discrétion et sens de la confidentialité. COMPÉTENCES TECHNIQUES : Maîtrise des outils informatiques et logiciels comptables : CEGID Loop, Google Drive, Gmail. Connaissance des normes et procédures comptables Notion en gestion de la paie (atout complémentaire) Nous offrons : Un environnement dynamique où vous pourrez développer vos compétences et évoluer au sein d'un groupe familial en pleine croissance.Tout en contribuant activement à la gestion financière des structures !
-URGENT Prise de poste dès que possible - CDD dans un premier temps 40H Hebdomadaire puis CDI - 8h par jour - travail de jour - Lieux: Varades - 44370 Travail de jour et accompagnement dans les actes de la vie courante : Activités nécessaires au maintien à domicile à savoir la toilette, la mise aux toilettes, la douche, l'habillage, la préparation des repas, le petit entretien du logement et du linge, l'aide à la saisie informatique, l'accompagnement à des sorties Présence d'une chienne et d'un chat au domicile Balades, loisirs, jeux de société.
Offre d'emploi - Enseignant(e) en ESC (Education Socio Culturelle) Lycée Jean-Baptiste Eriau - Loire-Atlantique (44) Mi-Temps de l'enseignement - CDD à pourvoir au 1er septembre 2025 Le Lycée Jean-Baptiste Eriau, établissement d'enseignement agricole situé en Loire-Atlantique, recrute un(e) enseignant(e) en Education Socio Culturelle pour la rentrée scolaire 2025. Vous intégrerez une équipe dynamique et engagée, au service de publics variés, dans une approche pédagogique bienveillante et concrète. Niveaux d'enseignement concernés : - Classes de 4ème de l'enseignement agricole - Seconde professionnelle SAPAT (Services aux Personnes et Animation dans les Territoires) - Seconde, Première et Terminale Bac Pro TCVA (Technicien Conseil Vente Alimentation et Boissons) Profil recherché : - Titulaire d'une Licence d'Enseignement - Débutant(e) accepté(e) si titulaire du diplôme requis - Goût pour la pédagogie active, sens de l'écoute, capacité à travailler en équipe - Intérêt pour les publics de la voie professionnelle et de l'enseignement agricole Missions : - Conception et mise en œuvre de séquences pédagogiques adaptées aux référentiels - Accompagnement individualisé des élèves - Participation aux projets éducatifs et à la vie de l'établissement Conditions : - Poste à mi-temps - CDD à pourvoir au 1er septembre 2025 jusqu'au 3 août 2026 - Rémunération selon la grille indiciaire ________________________________________ Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser à : Monsieur JF Guilbaud, Chef d'établissement jean-francois.guilbaud@cneap.fr
Dans le cadre de son accroissement d'activité, les Voyages Lefort sont à la recherche de conducteur/conductrice CPS. La prise de service est à Ancenis (44150), coefficient 140V CPS. Vous intégrerez une entreprise structurée favorisant l'épanouissement professionnel. Elle est composée d'un parc de plus 150 véhicules et environ 180 collaborateurs, répartis sur 3 sites (Vertou, Saint-Brévin les Pins, Ancenis). Vous intégrerez une entreprise de proximité stimulante et dynamique ayant des valeurs de partage et le sens du service. Vous serez amené(e) à réaliser différentes missions : - Assurer la conduite du transport routier de voyageurs sur des lignes régulières ou scolaire. - Informer et accueillir les voyageurs. Délivrer les billets de transport et encaisser le montant de la vente. - Conduire un autocar dans le respect du code de la route, des consignes de l'entreprise, des horaires et itinéraires. - Maintenir une ambiance calme, sereine dans le véhicule avec les clients et prévenir en cas de problème. - Remplir l'ensemble des documents internes nécessaires au fonctionnement de l'entreprise. - Maintenir dans un bon état le matériel - Travailler de jour comme de nuit, avec de grandes amplitudes entrecoupées de coupures. - Réaliser des billets collectifs Les qualités requises pour ce poste seront d'adopter : - Conduite rationnelle, prudente, confortable et économique - Etre respectueux(e) des horaires (départ, arrêts, arrivée) de l'itinéraire et des points d'arrêt définis par le cahier des charges - Avoir une connaissance et respect de la réglementation routière - Etre courtois(e) Vous bénéficierez de formation régulière pour permettre votre intégration et évolution dans l'entreprise. Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Les Voyages Lefort sont basés en Loire Atlantique dont le siège social est à Ancenis. Entreprise Familiale et dynamique qui exploite des activités variées dans le transport de voyageurs : lignes régulières, transport scolaire et tourisme sur Ancenis-Vertou-St Brévin les Pins.
La commune de Loireauxence recrute un directeur périscolaire et pause méridienne (H/F). Vous assurez la direction et l'animation de l'accueil périscolaire ainsi que les pauses méridiennes sur le site de La Rouxière. Vous gérez et accompagnez une équipe de 7 agents lors des différents temps de la journée. Vous prenez en charge la gestion administrative de votre site en dehors du temps d'accueil. Vos missions - Vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique, - Vous préparez, animez, évaluez des activités et accompagnez les publics accueillis - Vous communiquez, informez et partagez avec les équipes enseignantes - Vous accueillez, communiquez et échangez avec les familles - Vous gérer l'administratif du site : pointage, vérification, élaboration des plannings, achats de matériels et alimentaires, commandes, budget, affichage, activités thématiques. - Vous maîtrisez les codes du management, la gestion des conflits et la communication d'une équipe Votre profil - Vous êtes diplômé(e) : BPJEPS, DEJEPS, BAFD ou équivalence direction - Vous avez des connaissances des règles d'hygiène et de sécurité - Vous faites preuve de capacité à organiser, planifier, coordonner et évaluer l'activité des agents - Vous aimez le management d'équipe - Vous savez rendre compte et vous adaptez aux différents interlocuteurs (élus, hiérarchie, familles) - Vous êtes disponible, à l'écoute, autonome - Vous faites preuves de rigueur administrative journalière, de bienveillance et d'adaptabilité - Vous avez le sens des responsabilités. Ce que nous vous proposons - Une équipe investie et solidaire - Une rémunération correspondant au grade d'adjoint d'animation avec une reprise d'ancienneté - Une revalorisation de votre salaire prévue en janvier 2026 - De ne pas travailler le mercredi et les vacances scolaires (sauf veille de vacances pour prépa des rentrées) - Des avantages sociaux (COS, prise en charge de la prévoyance à hauteur de 60%) Le poste est situé à La Rouxière. CDD à compter du 27 août 2025 ou poste ouvert à la mutation (24/35ème) Poste évolutif en temps complet en travaillant les mercredis et les vacances scolaires
Au sein du garage Peugeot Ancenis, nous recherchons notre chef d'équipe atelier H/F en atelier. Le/a chef(fe) d'équipe aura en charge: - l'accueil des clients en mécanique - Dialogue et réception des clients - Gestion des devis - Organisation des plannings d'atelier - Gestion des procédures de garantie, des demandes d'accord - Facturation - ... Il/elle devra faire preuve d'une bonne organisation, d'une bonne relation avec la clientèle, être organisé(e), aimer le contact client. De solides connaissances en mécanique automobile sont requises. Poste à pourvoir de suite !!
** Poste à pourvoir de début septembre à fin mars 2025- LE DIMANCHE de 8h30 à 12h30 ** Vous souhaitez compléter votre activité ? Avoir une activité proche de chez vous? N'hésitez plus! Vous serez en charge d'un stand d'huitres et coquillages en autonomie: vous ferez de la mise en place, de la vente, de l'encaissement et le remballage de stand. Vous serez formé(e) les premiers jours aux produits. Le poste est ouvert à tous profils
** Poste à pourvoir de début septembre à fin mars 2025- LE DIMANCHE de 8h30 à 12h30 ** Vous souhaitez compléter votre activité ? Avoir une activité proche de chez vous? N'hésitez plus! Mr Chouquet vous attend afin de tenir le stand de vente d'huitres et coquillages en autonomie: vous ferez de la vente, de l'encaissement et le remballage de stand. Vous serez formé(e) les premiers jours aux produits. Le poste est ouvert à tous profils
Votre mission consiste à participer à la bonne marche du rayon en assurant son approvisionnement en marchandises et sa bonne présentation. Vous intervenez sur les rayons ELPDH (épicerie, liquides, parfumerie, droguerie et hygiène). Vous travaillez en équipe, du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine Avantages : 13eme mois + participation + réduction de 5 % sur le magasin après 6 mois d'ancienneté. Une formation sera assurée par l'employeur à la prise de poste, si besoin. Poste à pourvoir dès que possible.
- Accompagner les enfants durant la pause méridienne sur les restaurants scolaires municipaux (trajet école-restaurant, surveillance de cour et de salle, aide à la distribution des repas, aide au tri des déchets, animation d'activités ponctuelles) - Animer le projet pédagogique global en remontant les informations liées aux temps d'animation (bilan,.) et en se positionnant sur les axes déterminés. - Relations parents/enfants : assurer l'information et la communication aux familles avec pour objectif principal le bien-être de l'enfant et le respect du projet pédagogique. Repérer les enfants en difficulté et alerter sa hiérarchie.
Professionnel de la Supply Chain, le Groupe GARNIER est actif sur les métiers du transport, de la logistique, et du co-packing. Attaché à des racines familiales, le Groupe GARNIER construit son développement autour de 1650 collaborateurs répartis sur le territoire national. Garnier Logistique et Transport, société du Groupe GARNIER, recherche un(e) conducteur-cariste polyvalent (H/F) pour son site d'Ancenis-Saint-Géréon (44). Votre temps sera réparti entre tournées en tautliner/plateau et travaux de chargements/déchargements de semi-remorques sur le parc extérieur de l'entreprise. Vous serez notamment amené à charger et décharger des engins de manutention dans des semi-remorques ainsi que tous types de marchandises palettisables. En lien avec le service exploitation transport, vous serez aussi en charge du suivi du matériel affecté aux conducteurs Poids Lourds (sangles, équerres.). Vous êtes : - à l'aise avec la manipulation des engins - rigoureux - autonome - soigneux - précis - polyvalent Vous détenez les CACES R489 1 et 3. Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez travailler en équipe. La détention des CACES R482-G (engins de chantier), R489-7 (chariots à conducteur porté) et R486-C (nacelles) utilisés dans le cadre de la conduite hors production des engins de chantiers serait un plus. La possession du permis CE est obligatoire. Vous travaillerez sur des horaires de journée du lundi au vendredi. Vous souhaitez intégrer un groupe familial en pleine évolution, ce poste est fait pour vous !
Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Ambulancier Diplômé d'Etat F/H. Missions A ce poste, vous serez en charge de: - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus et engagez-vous dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
LE RESTAURANT SYRACUSE RECRUTE EN ALTERNANCE ! Vous souhaitez apprendre la restauration et la relation clientèle. Vous serez formé(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage au CAP Production et Services en restauration Vous interviendrez en cuisine sur la mise en place des produits et le dressage des plats Vous interviendrez en salle pour la prise de commande et le service client Vous procéderez au débarrassage des tables, l'entretien de la salle, la plonge Vous participerez à la réception et au rangement des marchandises Vous êtes rigoureux, respectueux des consignes et des règles d'hygiène et de sécurité, venez rejoindre UNE EQUIPE JEUNE ET DYNAMIQUE qui saura vous ACCOMPAGNER POUR VOUS FORMER. Contrat 35h, salaire selon votre âge (grille d'apprentissage), 2 jours de repos - planning tournant Pour postuler, envoyez votre lettre et votre CV par mail à syracuseancenis@outlook.fr ou venez vous présenter directement au restaurant pendant les horaires d'ouverture.
Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer un commerce au quotidien ? Vous voulez travailler pour une coopérative de « commerçants autrement », qui vous permettra de vous épanouir ? Alors, devenez hôte/hôtesse de caisse H/F de notre magasin U. Fiers de vos missions Vous accueillez et informez les clients au moment de leur passage en caisse, avec sourire et courtoisie. Vous effectuez les opérations d'enregistrement et d'encaissement de leurs achats dans le respect des procédures Vous garantissez l'exactitude de votre caisse en fin de journée. Vous assurez la promotion des services Carte U ainsi que ceux du l'ensemble du magasin. Votre présence et votre efficacité font du passage en caisse un moment plaisant pour vos clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles, avec le sourire. et avec l'envie de revenir. Vous êtes l'ambassadeur de la marque « U Commerçants autrement ». Votre personnalité Comme nous, le sens de l'accueil et professionnalisme sont des principes qui vous tiennent à cœur. Vous alliez méthode, rigueur et fortes qualités relationnelles. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Vous épanouir à nos côtés Chez nous, chaque collaborateur compte. A travers vos idées et votre investissement, construisons ensemble l'enseigne U de demain. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez-nous votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous.
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans la conception et de la construction de réseaux un magasinier H/F. Vos missions principales seront les suivantes : - Le chargement et déchargement des camions ; - La gestion des stocks (avec l'utilisation de l'outil informatique pour les entrées et sorties des marchandises) ; - Le rangement ; - La manutention diverse. Connaissance dans le milieu électrique ou expérience en TP/BTP est un plus. Utilisation du CACES 3 (obligatoire) Poste à pourvoir en horaire de journée en 37h/semaine Taux horaire selon profil + tickets restaurants 10€80 Profil : - Être dynamique, polyvalent - Respect des règles de sécurité et des exigences en qualité - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## . Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un responsable ou une responsable qualité (assurance qualité et contrôle qualité) pour assister le directeur de site dans l'application de la politique de management, dans la mise en place du LEAN et des plans de contrôle en atelier. Vous serez en charge des dossiers de certification, et d'optimiser les processus afin de garantir l'efficacité opérationnelle et la satisfaction client. Responsabilités - Mettre en œuvre et suivre les procédures de contrôle qualité, en s'assurant que les normes ISO 9001 sont respectées. - Gérer la qualité à tous les niveaux, en identifiant les non-conformités et en mettant en place des actions correctives. - Former et motiver les équipes, tout en favorisant un environnement de travail collaboratif. - Participer à la gestion de projets spéciaux visant à améliorer la performance globale du site. - Suivre et veiller à la mise en application du LEAN Profil recherché - Diplôme dans un domaine pertinent. - Expérience significative dans un poste similaire, idéalement dans le secteur industriel. - Connaissance approfondie des normes ISO 9001 et du LEAN - Excellentes compétences interpersonnelles et capacité à communiquer efficacement avec différentes parties prenantes. Si vous êtes passionné(e) par l'amélioration continue et que vous souhaitez relever des défis dans un environnement dynamique, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Titre du poste : Poseur de panneaux photovoltaïques (H/F) Type de poste : Poste Lieu : LOIREAUXENCE 44370 FR Type de contrat : 12 mois Date de début : 24 juillet 2025 Temps de travail : 35 H/Semaine Vous avez une passion pour le travail manuel, aimez le travail en équipe et en extérieur, et souhaitez participer à des projets concrets dans le secteur des énergies renouvelables ? Rejoignez une entreprise spécialisée dans la construction qui recrute dans le cadre de son développement un Poseur de Panneaux Photovoltaïques H/F pour renforcer ses équipes. Votre mission : En lien direct avec les conducteurs de travaux et sous la responsabilité d'un Chef d'équipe Photovoltaïque, vous serez en charge de : - Poser des kits d'intégration sur toitures en tôle (rails, fixations, etc.) - Installer des panneaux photovoltaïques - Travailler en hauteur avec utilisation de nacelles et d'engins télescopiques Profil recherché : Vous justifiez idéalement d'une expérience dans la pose photovoltaïque ou couverture. Vous êtes à l'aise avec le travail manuel, en extérieur, et en équipe. Vous êtes autonome, rigoureux(se), volontaire et avez une sensibilité particulière à la sécurité. Profil du Candidat : Poseur de Panneaux Photovoltaïques (H/F) Nous recherchons un candidat possédant des compétences solides et une expérience avérée dans l'installation de panneaux photovoltaïques. Le candidat idéal doit démontrer une excellente connaissance technique des systèmes solaires et des normes de sécurité en vigueur. Il est essentiel d'avoir une capacité à travailler en équipe tout en étant autonome sur le terrain. Le candidat doit également montrer une aptitude à résoudre les problèmes et à prendre des décisions rapides et efficaces. Une profonde compréhension des outils et des équipements utilisés dans l'installation de panneaux solaires est requise. La maîtrise des techniques de montage et de raccordement électrique est primordiale. Une expérience préalable dans un poste similaire sera considérée comme un atout majeur. Enfin, nous valorisons un engagement envers la durabilité et une passion pour les énergies renouvelables.
Le poste : Votre agence PROMAN ANCENIS recherche pour son client des AGENTS DE PRODUCTION H/F sur le secteur d'Ancenis. Entreprise spécialisée dans la fabrication de cartonnage. Vos missions seront les suivantes : - Palettisation Lors de la mise en palette, vérifier l'ensemble des points clés de contrôle visuel et le respect la nomenclature Remonter les problèmes qualités rencontrés au conducteur de ligne ou l'alerte sur les dérives Vérifier la qualité des palettes mise en oeuvre Met les produits sur palette dans le respect des plans de palettisation définis - Qualité Réaliser les contrôles qualité obligatoire et systématique, conformément aux procédures de contrôles Réaliser les enregistrements obligatoires, vérifier que la totalité des contrôles sont faits et enregistrés Alerter immédiatement le conducteur de ligne Respecter les règles d'hygiènes définies par l'entreprise Etre capable de mettre en route et d'arrêter les machines de finition Participer aux opérations de nettoyage et de maintenance de premier niveau Poste en 3*8 du lundi au vendredi. Contrat longue durée. Complément de salaire (prime repas, habillage, 13ème mois dès la 1ère heure/plafonné à 35h, prime de production, transport...) Vos avantages Proman : +10% IFM + 10% CP, CET à 5%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants - Mobilité.) Profil recherché : Expérience significative en environnement industrielle. Vous respectez la cadence demandée. Ce poste est fait pour vous. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein du restaurant vous serez en charge du nettoyage de la salle et vous intervenez à la plonge en cuisine. Vous travaillez avec des horaires fixes : - 6h30 / 9h00 et 10h30 / 15h30 Pas de travail le soir. Vous travaillez le week-end par rotation : 1 weekend sur 2. *** Le poste est à pourvoir à partir du 15 août 2025 ***
Dans le cadre de son développement, l'enseigne BUREAU VALLEE recrute son/sa collaborateur/trice. Vous faîtes preuve de polyvalence et de qualités relationnelles Vos activités: - Utilisation de l'outil informatique (logiciel) - Reprographie - Vente et conseil - Gestion des commandes - Mise en rayon - Encaissement Vous travaillez le samedi avec repos en rotation. Contrat de 35h par semaine avec possibilité de 5h supplémentaires selon disponibilité. Candidature par mail OU à déposer au magasin
Le poste : Votre agence PROMAN ANCENIS recherche pour l'un de ses clients un MONTEUR OUTILLAGE H/F. Directement rattaché au responsable de production du site, et en étroite collaboration avec les chefs d'équipes intervenant sur votre temps de travail. Vos missions consisteront à : Vérifier la conformité des outillages prêts à monter Enregistrer les interventions prévues et réalisées Ranger les outillages propres et opérationnels Intervenir sur la performance et la durée des outils Fixer et démonter les outillages suivent le planning Surveiller les outillages et leurs équipements Tout effectué dans le strict respect du mode opératoire Horaires de journée du lundi au vendredi. habilitations électriques obligatoires INFOS COMPLEMENTAIRES : Vos avantages Proman: +10% IFM + 10% CP, CET à 5%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants - Mobilité.) Profil recherché : Vous êtes titulaire du CACES 1. Vous êtes organisé et méthodique, vous souhaitez rejoindre une entreprise structurée dans laquelle vous pourrez mettre à profit vos connaissances, tout en développant vos compétences. Des aptitudes au travail en équipe sont nécessaires. Port de charge fréquent, manipulation de produits chimiques CACES 1 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre agence Adéquat d'ANCENIS recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans les travaux de voiries/géni civil un assistant d'agence (H/F). Mission à pourvoir à Ancenis (44150). La société n'est pas desservie par les transports en commun. Missions : - Suivi des pointages des équipes de production -Gestion de la formation (suivi des habilitations/caces arrivants à échéance, demande de renouvellements ) -Assurer le suivi administratif de dossiers -Gestion des visites médicales -Gestion ponctuelle des DICT (Déclaration d'Intention de Commencement de Travaux), arrêtés -Contrôle et dépose des factures fournisseurs sur plateformes -Accueil téléphonique et physique des différents interlocuteurs, la gestion des mails, le tri/dispatche du courrier * Poste à pourvoir rapidement en intérim sur le long terme avec possibilité d'évolution, disponibilité. Caractéristiques : -Horaires de journée / 37H00 semaine -Formation interne par l'entreprise Profil : -Maitrise de l'outil informatique (Excel) -Une expérience dans le BTP serait appréciée -Aisance téléphonique -Connaissance de SAP serait un plus Savoir-être : -Réactivité -Bon relationnel -Discrétion -Rigueur et organisation Votre rémunération et vos avantages : - Tickets restaurant journalier - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Recrutement d'un opérateur sur commande numérique F/H Dans le cadre de ce poste, vous participerez à la fabrication en atelier en utilisant des machines à commande numérique pour le travail du bois. - Assurer la découpe précise et l'usinage de diverses pièces de bois selon les plans fournis - Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus de production en suivant les horaires de travail en 2x8 - Veiller à l'entretien et au bon fonctionnement des équipements d'usinage tout en respectant les normes de sécurité Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 33/jours - Salaire: 13 euros/heure Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT. Le/la candidat(e) idéal(e) possède une expertise avérée en usinage sur commande numérique et une solide capacité à travailler en équipe. - Expérience de 2 ans minimum en tant qu'opérateur(trice) sur commande numérique dans un atelier d'agencement de meubles - Compétences avérées en découpe et usinage du bois, assurant précision et qualité dans le travail - Capacité à travailler efficacement en équipe et en horaires 2X8, montrant flexibilité et adaptabilité - Diplôme de niveau Bac Pro Technicien(ne) d'Usinage ou équivalent, garantissant une formation adéquate et pertinente Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Au sein d'une PME, vous avez pour principale mission : Assurer la fabrication des escaliers et garde-corps, Réaliser la fabrication des éléments des escaliers, garde-corps, Monter les pièces et assembler Vous savez lire un plan de fabrication. Vous êtes autonome et une bonne capacité d'initiative. Vous êtes rigoureux, vous avez un esprit méthodique, et êtes organisé. Vous travaillez du lundi au jeudi - 35 heures.
Vous intervenez sur des chantiers de construction ou rénovation, vous avez pour missions de : - réaliser les travaux d'incorporation - poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré. - positionner et câbler des armoires, des baies ou tableau de distribution électrique de locaux domestiques ou tertiaires et les raccorder aux équipements. - fixer et raccorder des équipements basse tension. - mettre sous tension l'installation électrique et effectuer des contrôles. Salaire en fonction de votre niveau + prime panier. De niveau CAP / BEP ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 année ou avez réalisé des stages d'une durée significative. Vous êtes reconnu pour votre expertise dans le domaine d'électricien de chantier collectif.
GroupAgora accompagne un acteur industriel solidement implanté. Engagée dans une modernisation ambitieuse de ses processus internes, l'entreprise anticipe la réforme de la facturation électronique et renforce ses équipes IT pour structurer, sécuriser et automatiser ses échanges inter-applicatifs. Cette transformation s'inscrit dans une dynamique durable : fluidifier la circulation des données critiques, garantir la conformité réglementaire et fiabiliser les interactions entre systèmes métiers, GED et plateformes partenaires. Votre mission : orchestrer des flux de données fiables et évolutifs Vous travaillez main dans la main avec les équipes métiers pour construire les flux nécessaires à la dématérialisation des factures. L'enjeu : assurer des échanges fiables entre les outils internes (ERP, GED, référentiels) et les plateformes d'e-invoicing à venir. Vos responsabilités : - Concevoir, développer et maintenir les flux de facturation électronique (Factur-X, UBL, CII, EDI...) - Interfacer les systèmes métiers avec les plateformes externes via des connecteurs et des API REST - Intégrer les données dans la GED interne en respectant les normes et règles fonctionnelles - Générer, assembler et valider les fichiers structurés (principalement XML) - Rédiger les spécifications techniques et fonctionnelles en lien avec les chefs de projet - Participer à l'intégration de données dans des tableaux de bord (QlikSense) - Accompagner les responsables d'applications sur les formats, les flux et les exigences réglementaires Le profil recherché : Environnement technique : - XML (manipulation, structuration, validation) - Python & SQL pour automatiser et orchestrer les flux - API REST pour garantir l'interopérabilité entre systèmes - Une expérience sur xDI, Talend ou autre ETL est un vrai plus - Appétence pour les outils de BI, notamment QlikSense Profil : - Bac +3 minimum en informatique - 2 à 5 ans d'expérience en développement de flux de données, intégration applicative ou projets de dématérialisation - Bonne compréhension des systèmes de facturation, de GED ou de gestion de référentiels - Esprit rigoureux, autonomie, sens du détail et culture du service L'entreprise : GroupAgora, créé en France en 1990, est un acteur national de l'ingénierie informatique et du recrutement IT, implanté à Paris, Lyon, Marseille, Montpellier et Nantes. Multi-spécialiste, GroupAgora couvre l'ensemble des projets IT pour répondre aux enjeux de ses clients en Infrastructure, Développement, Digital & Data. Riche de valeurs fortes, GroupAgora est une ESN reconnue pour la qualité de l'accompagnement de ses collaborateurs et clients (grands comptes, scales-up, licornes et PME) Groupagora est une société engagée en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les comp
Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du telecom un conseiller clientèle à distance H/F. ð Profil recherché : - Très bonne relation client - Force de persuasion (pose de compteurs Linky) - Bon esprit d'équipe ð Poste : - Appels entrants et sortants (clients et liens avec les techniciens) - Prises de RDV pour la pose de compteurs Linky et de la maintenance - Remplir les plannings des techniciens en optimisant au maximum les interventions (géographiquement) - Complétude des outils propres à Enedis ainsi qu'un suivi Excel Horaire de journée Poste à pourvoir dès que possible en intérim Mission sur du long terme Profil recherché : Maitrise de l'outil informatique Convaincus que la diversité est un atout essentiel, nous nous engageons à développer la présence des femmes au sein de notre entreprise, auprès de nos clients et à assurer l'égalité entre les femmes et les hommes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un contrôleur technique automobile pour notre centre de Varades. Vous assurez : - Accueil des clients du centre de contrôle - Réalisation des contrôles techniques conformément à la réglementation en vigueur - Gestion du planning - Établissement des procès verbaux de contrôles - Participation à la gestion administrative et technique de centre de contrôle technique dans le respect des procédures qualité de notre réseau - Gestion de l'encaissement et de la facturation Formation à l'agrément contrôleur technique possible avant embauche pour un candidat titulaire d'un diplôme en mécanique automobile. Caractéristiques du contrat : - Taux horaire : entre 12.73€ et 13.66€ selon le profil - Travail en journée sur 4,5 jours ou sur 5 jours : Les horaires et jours de travail sont aménageables. Un roulement est possible. - Travail le samedi - Les heures supplémentaires nécessaires et justifiées sont payables ou récupérables. - 39h ou 35h possible Avantages : **Chèque restaurant 8 € par jour entier travaillé (Exemple : 168€ brut par mois pour 21 jours travaillés soit 2 016€ brut / an) prise en charge employeur 60% **Chèque vacances (490 € brut par An) Prise en charge employeur 80% **Chèque Cadeau (150 € par An brut) **Véhicule de service avec Carburant et assurance (Valeur d'environ 250 € brut par mois soit 3000€ brut/an) **Mutuelle prise en charge employeur 50% **Primes d'excellence variable ( 3 048 € en brut par an) **Primes d'assiduité 400 € brut par an **Primes de conquête **Primes de maintien d'activité Équivalent Brut tout avantage confondu environ pour contrat 39H : Profil débutant : 35 585€ brut annuel soit 2 965€ brut mensuel soit environ 2 315€ net mensuel hors mutuelle, tout avantages confondu Profil confirmé : 38 109€ brut annuel soit 3 176€ brut mensuel soit environ 2 492€ net mensuel hors mutuelle, tout avantages confondu Nous déterminons si le profil est confirmé ou débutant. Envie de travailler dans un environnement serein ? Bonne humeur et sourire sont vos qualités principales ? Ne tardez plus, venez nous rejoindre en postulant à cette offre .
Professionnel de la Supply Chain, le Groupe GARNIER est actif sur les métiers du transport, de la logistique et du conditionnement. Entreprise attachée à des valeurs familiales, nous construisons notre développement grâce à l'investissement de nos 1.650 collaborateurs, répartis sur le territoire national. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Exploitant Transport H/F basé à Ancenis Saint-Géréon (44). Votre poste : Evoluant dans un service Exploitation composé de 5 personnes, vous aurez en charge, le suivi et l'organisation d'un planning composé d'une vingtaine d'ensembles poids lourds et conducteurs (Taut). Vos missions quotidiennes seront notamment : - d'organiser les tournées en respectant les exigences clients et la réglementation en vigueur, - d'optimiser le plan transports, - de manager les équipes de conducteurs, - de suivre et améliorer les indicateurs de performance. Parallèlement, des missions pourront vous être confiées. Vos qualités : En contact avec les clients et les conducteurs, vous devez faire preuve de qualités relationnelles et commerciales. Votre rigueur et votre sens de l'organisation vous permettront de réussir à ce poste. Doté(e) de bonnes connaissances géographiques, vous maitrisez également la réglementation, les procédures et les documents afférents au transport routier de marchandises. Vous êtes issu d'une formation supérieure spécialisée en Transport et Logistique (Bac + 2 à Bac +5), ou d'une expérience significative (au moins 2 ans), sur un poste similaire.
GARNIER LOGISTIQUE et TRANSPORT dont le siège est basé à Ancenis, compte plus de 310 salariés répartis sur le territoire national, dont plus de 250 conducteurs poids lourds. Cette société appartient au Groupe GARNIER, spécialisé dans les métiers du transport, de la logistique et du conditionnement.
Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients un responsable centre d'appels H/F Vos missions : Mise en œuvre de la politique de relations clients Mettre en œuvre les orientations commerciales selon les objectifs qualitatifs et quantitatifs. Garantir la qualité du service aux clients et leur satisfaction. Coordonner les moyens disponibles (ressources humaines, équipements). Pilotage opérationnel de l'activité Organiser et superviser le travail des équipes : encadrement (responsable des opérations, chef de plateau, superviseur), production (conseillers clients), support (gestion de la relation clients). Faire appliquer les process spécifiques définis Gérer l'affectation des ressources et le paramétrage des outils. Management des équipes Participer aux recrutements, intégrer et évaluer les collaborateurs. Accompagner le développement de leurs compétences. Planifier les ressources des équipes en fonction du cahier des charges clients et des flux quotidiens d'appels, optimiser les conditions de travail. Analyse de l'activité et reporting Définir et suivre les indicateurs de performance : satisfaction des clients, chiffre d'affaires, climat social, respect des process. Suivre les indicateurs de productivité du traitement des appels Analyser les résultats de l'activité du centre. Maintenir la politique RSE Poste à pourvoir dès que possible Mission sur du long terme Taux horaire à convenir selon expérience Profil recherché : Formations de niveau Bac +2/3 en management de la relation clients, télé-services Deust professionnel en assistance, conseil et vente à distance BTS Licence professionnelle en management de la relation clients, télé-services Expérience exigée en management d'équipe dans la relation client ou dans un environnement (centre de profit, centre d'appel, etc.). Convaincus que la diversité est un atout essentiel, nous nous engageons à développer la présence des femmes au sein de notre entreprise, auprès de nos clients et à assurer l'égalité entre les femmes et les hommes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un contrôleur technique automobile pour notre centre d'Ancenis / St Géréon. Vous assurez : - Accueil des clients du centre de contrôle - Réalisation des contrôles techniques conformément à la réglementation en vigueur - Gestion du planning - Établissement des procès verbaux de contrôles - Participation à la gestion administrative et technique de centre de contrôle technique dans le respect des procédures qualité de notre réseau - Gestion de l'encaissement et de la facturation Formation à l'agrément contrôleur technique possible avant embauche pour un candidat titulaire d'un diplôme en mécanique automobile. Caractéristiques du contrat : - CDI - Taux horaire : entre 12.73€ et 13.66€ selon le profil - Travail en journée sur 4,5 jours ou sur 5 jours : Les horaires et jours de travail sont aménageables. Un roulement est possible. - Travail le samedi - Les heures supplémentaires nécessaires et justifiées sont payables ou récupérables. - 39h ou 35h possible Avantages : **Chèque restaurant 8 € par jour entier travaillé (Exemple : 168€ brut par mois pour 21 jours travaillés soit 2 016€ brut / an) prise en charge employeur 60% **Chèque vacances (490 € brut par An) Prise en charge employeur 80% **Chèque Cadeau (150 € par An brut) **Véhicule de service avec Carburant et assurance (Valeur d'environ 250 € brut par mois soit 3000€ brut/an) **Mutuelle prise en charge employeur 50% **Primes d'excellence variable ( 3 048 € en brut par an) **Primes d'assiduité 400 € brut par an **Primes de conquête **Primes de maintien d'activité Équivalent Brut tout avantage confondu environ pour contrat 39H : Profil débutant : 35 585€ brut annuel soit 2 965€ brut mensuel soit environ 2 315€ net mensuel hors mutuelle, tout avantages confondu Profil confirmé : 38 109€ brut annuel soit 3 176€ brut mensuel soit environ 2 492€ net mensuel hors mutuelle, tout avantages confondu Nous déterminons si le profil est confirmé ou débutant. Envie de travailler dans un environnement serein ? Bonne humeur et sourire sont vos qualités principales ? Ne tardez plus, venez nous rejoindre en postulant à cette offre .
Au sein d'un atelier récent, vous effectuez les travaux de carrosserie et de peinture sur véhicules toutes marques. Vous êtes titulaire du CAP de carrossier et vous passerez une mention complémentaire en alternance. Vous pourrez aussi par la suite préparer un CQP sur 2 ans
Adecco ANCENIS recherche un Manutentionnaire (H/F) pour une mission sur Anetz (Vair sur Loire) Sur ce poste, vous devez être en capacité : - D'effectuer des tâches nécessitant le port de charges lourdes (>20kg) - De travailler en extérieur dans un environnement chaud Profil recherché : - Personne courageuse et proactive. - Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes de sécurité. - Respect des consignes de sécurité. Informations complémentaires : - Le contact sera établi avec un technicien sur place pour assurer la coordination. Type de contrat : Intérim Horaires : journée normale Rémunération : SMIC Intéressé et disponible? N'attendez plus, cliquez sur "je postule" ou contactez nous vite !
LHH Recruitment Solutions est un cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Coordinateur Planification & Approvisionnement h/f) en CDI. . Missions clés :. Rattaché(e) au Responsable Supply Chain du site, vous êtes le garant de la fluidité des opérations de planification et d'approvisionnement : - Établir les plans de production hebdomadaires et mensuels. - Ordonnancer les ordres de fabrication en fonction des priorités, des contraintes qualité et des ressources disponibles. - Assurer la disponibilité des matières premières et composants en lien avec les fournisseurs. - Gérer les flux logistiques internes pour éviter ruptures ou surstocks. - Suivre les indicateurs de performance logistique : respect des délais, taux de service, couverture stock. - Participer à des projets d'amélioration continue (5S, SMED, Kanban....). . Profil attendu :. - Bac +3 à Bac +5 en supply chain, logistique ou gestion industrielle. - Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire dans un environnement exigeant (type ISO, GMP, EN9100.). - Excellente maîtrise d'Excel, des ERP (SAP, Oracle.) et des outils de planification. - Méthodique, orienté résultats, esprit d'analyse. - Bon niveau d'anglais (contacts fournisseurs internationaux). Salaire : Selon profil et expérience, entre 33 et 36K€ de fixe Localisation : secteur Chateaubriant
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
Nous rejoindre : c'est bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CSE et nos partenaires. Leader mondial de fabrication de chariots élévateurs. Manitou est une entreprise internationale qui a à cœur de garder un fonctionnement familial. 15 postes à pourvoir. Taux horaire: 15,29€ brut/heure (évolutif) + 13ème mois + Primes + indemnités de transport + heures supplémentaires Un parking, un vestiaire, un restaurant sont à votre disposition dès le premier jour de votre mission Possibilité d'ouvrir un compte épargne temps abondé à 7,5%, accès aux nombreux avantages proposés par le CSE de Randstad Inhouse ainsi que des aides d'accompagnement au quotidien (FASTT, FAFTT). Vous participez au processus de montage des engins de manutention: montage d'ensembles et sous ensembles mécaniques, hydrauliques et/ou électriques. Vous serez amené également à réaliser: - le serrage, montage, calage, collage et graissage d'éléments mécaniques - la réalisation de la connectique et passage de faisceaux électriques - la mise en huile des composants et remplissage des circuits contrôle qualité Horaires : - 2x8 : 5h-13h / 13h-21h - ou journée 7h45 - 16h20 Avec ou sans diplôme, vous devez avoir au moins 6 mois d'expérience en industrie ou en mécanique. Vous êtes disponible sur du long terme, êtes prêt à vous former et vous investir au sein d'une équipe Vous respectez les consignes de sécurité. Vous êtes bricoleur, polyvalent et autonome n'hésitez plus contactez-nous !!!
1 Poste de Moniteur Educateur (H/F) à 28h par semaine au sein d'une Maison d'Accueil Spécialisée pour adultes handicapés. Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 7 septembre et renouvelable selon les besoins de la structure. Vous serez accueilli/e par une équipe pluridisciplinaire chaleureuse, bienveillante, dynamique ou le bien-être du résident accompagné est une priorité. Chaque équipe est composée de Moniteur éducateur, d'AMP/AES, d'Aides-soignants, d'agents de soins, d'agents de services, d'infirmières. Au programme des journées: Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, sorties, activités sportives, éducatives. 1 week-end de travail sur 3 en 2 fois 12 heures. Horaires matin 7h15 à 14h Horaires après-midi 13h45 à 21h Avantage : - Prime Ségur - Repas éducatif sur place Expérience : - Débutant accepté Missions : - Participer par l'action éducative à l'accompagnement et l'animation des personnes en situation de handicap dans la vie quotidienne et les activités, - Accompagner les résidents dans les soins et gestes de la vie quotidienne, - Viser à travers les projets institutionnels et les différents projets individuels à développer ou maintenir des capacités de socialisation, d'autonomie et d'intégration, - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation des projets personnalisés en fonction de l'histoire et des possibilités psychologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles de chaque résident, - Participation aux diverses réunions, - Coordonner le budget dédiés aux activités de loisirs de l'unité, - Participer au suivi des stagiaires, - Assurer la coordination fonctionnelle de l'équipe en lien avec la direction, - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne. Savoir être professionnels : - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacités d'animation - Travailler en équipe - Être à l'écoute Formation : Formation Moniteur Educateur - Cette formation est indispensable Informations complémentaires : Qualification : Employé qualifié Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour adultes polyhandicapés et autre hébergement médicalisé
Maison d'Accueil Spécialisée d'Ancenis Fondation ANAIS
Rejoins nous dans l'aventure BRICOCASH ! CDI 35H hebdomadaire Au sein d'une équipe de 5 personnes, vous aurez pour tâches: - accueil des clients - orientation des clients - encaissement - retour de marchandises et gestion des locations - une polyvalence ponctuelle pour de la mise en rayon, du facing, du contrôle de marchandises ... en cas de besoin, Nous vous formons en interne sur le logiciel d'encaissement en début de contrat. Travail du lundi au samedi inclus, jour de repos fixe à convenir ensemble Amplitude horaire 7h-19h. Vous avez l'envie de travailler, vous êtes souriant(e), motivé(e), vous aimez le contact ? Alors ce poste est fait pour vous !
Vous aurez pour mission le nettoyage de bureaux, sanitaires, vestiaires du lundi au vendredi de 5h00 a 10h30. situe situé rue Louis Breguet a ANCENIS.
Vous recherchez une opportunité d'apprentissage dynamique dans le domaine du prêt à porter ? Nous avons ce qu'il vous faut ! Nous vous offrons la possibilité d'intégrer notre magasin partenaire en alternance avec notre centre de formation. Vous suivrez un rythme d'une journée de formation par semaine, avec le reste du temps consacré à votre expérience en entreprise. En tant qu'apprenti(e) vendeur / vendeuse en prêt-à-porter , vous bénéficierez d'une rémunération attractive, tout en validant un niveau CAP, BAC ou BTS. Votre formation sera financée par l'entreprise, vous permettant ainsi de développer vos compétences tout en étant rémunéré(e). Si vous êtes motivé(e), dynamique et avez le sens du service client, cette opportunité est faite pour vous ! Rejoignez-nous et participez à une expérience enrichissante.
RETRAVAILLER DANS L'OUEST est un centre def ormation qui propose des formations en alternance dans le secteur du commerce du niveau CAP/BEP, niveau BAC au niveau BTS pour l'obtention d'un Titre Professionnel reconnu par le Ministère du Travail (formation qualifiante). Entrée permanente en formation (Vous pouvez intégrer la formation à tout moment).
Vous recherchez un poste en journée et en mécanique industrielle? Je recherche pour l'un de mes clients un Technicien régleur dont voici les missions : - Réglage des machines selon les objectifs de fabrication - Approvisionnement des machines en matières premières - Contrôle qualité des produits finis - Respecter les règles de sécurité - Entretien et réparation des machines
Monamiligo, acteur majeur du transport de personnes en situation de fragilité, se positionne en spécialiste de la mobilité de proximité et réalise des prestations de transport spécialisé, de transport scolaire, de transport de personnes à mobilité réduite et de transport à la demande pour les particuliers, les collectivités territoriales, les établissements scolaires, les entreprises et les associations. Répartis dans 11 départements du grand Ouest de la France, nos 580 conducteurs/trices -accompagnateurs/trices prennent en charge chaque jour avec bienveillance plus de 3000 usagers. Bienveillance, convivialité, optimisme et proximité, sont nos valeurs qui rassemblent et guident nos collaborateurs au quotidien. Véritable colonne vertébrale de Monamiligo, l'humain est au cœur de nos préoccupations. Sur notre site d'Ancenis et rattaché(e) au Directeur de secteur, vous gérez le service Etudes et Méthodes, co-pilotez la performance de l'entreprise, établissez le budget en unité d'œuvre et modélisez l'offre de transport liée aux réponses aux appels d'offres. Les missions Management - Encadrer une équipe composée d'un Planificateur, d'une Exploitante transport, de quatre Régulateurs, d'une Chargée et de deux alternantes d'Etudes et Méthodes - Former et animer l'équipe pour assurer la performance de celle-ci Opérationnel et planification - Valider les grilles de roulement et les services agents réalisés par votre équipe - Être garant des affectations des conducteurs et des véhicules jusqu'à J+7 et suivre les compteurs d'heures des conducteurs (prévisionnel et réalisé) - Optimiser la planification et donc assurer la performance de l'exploitation tout en participant à l'amélioration continue de la régulation - Elaborer la gestion prévisionnelle des effectifs (définition et expression des besoins en recrutement, validation des absences, etc.) - Superviser l'étude et la mise en œuvre des modifications durables des circuits (avenants aux circuits) et réévaluer systématiquement l'étude économique de ces modifications - Garantir la fiabilité des données et des paramétrages des outils d'exploitation Modélisation de l'offre - Etablir les circuits (réaliser les enchainements, étudier les temps de parcours, etc.) - Préparer les hypothèses de chiffrage de l'offre (types de véhicules, réutilisation, etc.) et ajuster l'offre en fonction des différents changements au cours de la vie du contrat Gestion de la performance avec validation du directeur - Proposer des plans d'actions sur l'amélioration de la performance opérationnelle, assurer le reporting (Quotidien, Hebdo, Mensuel) et analyser les écarts de cette performance - Participer à l'élaboration du budget en unité d'œuvre et élaborer ces unités d'œuvre des appels d'offres en lien avec l'équipe Etudes et Méthodes et le Directeur de secteur - Assurer le chiffrage des appels d'offres dans les limites de délégation du Directeur de secteur Ce poste est à pourvoir sur le site d'Ancenis avec des déplacements ponctuels sur le site de Clisson. Le profil recherché - Idéalement un Bac+3 ou +5 ingénieur ou en lien la gestion d'exploitation - Formation et/ou expérience réussie en management - Avoir au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire ou proche - Bonne aisance informatique (excel notamment) et maitrise de logiciels de gestion des transports scolaires et/ou de transports de personnes, logiciels de régulation, logiciels de gestion des temps - Pragmatisme et adaptabilité pour évoluer dans un environnement en constante progression - Capacité à favoriser la cohésion pour faire grandir la performance collective et guider les équipes - Orientation vers l'analyse, l'innovation et la résolution de problèmes pour le développement de l'activité
Nous recherchons un(e) Mécanicien(ne) expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique à Ancenis St Géréon (44150 FR). Ce poste est idéalement conçu pour évoluer vers un CDI après une période d'intérim. Prise de poste : 25 juillet 2025 Type de contrat : Temps plein (38h75 par semaine) Horaires : Du lundi au vendredi, de 7h30 à 12h00 et de 14h00 à 17h45 Rémunération : Entre 12EUR et 12.5EUR de l'heure Prérequis : Nous recherchons un candidat titulaire d'une formation en mécanique TP, agricole ou poids lourd, avec une expérience minimale de 3 ans. Une bonne maîtrise des outils informatiques est requise. Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e), réactif(ve), et possédez un excellent relationnel. Votre goût pour le travail en équipe sera un atout précieux. Missions : Rattaché(e) au responsable d'agence, vous aurez pour missions : Entretien et réparations des engins de chantier (vidange, graissage, remise à niveau, etc.) Lavage des engins Saisie des ordres de réparation sur informatique Maintenir l'atelier et le parc matériel en bon état de fonctionnement Effectuer les contrôles obligatoires Une excellente connaissance du secteur d'activité et du matériel est requise. Nous recherchons un candidat pour le poste de Mécanicien (h/f). Le candidat idéal doit posséder une solide expérience et des compétences variées dans le domaine de la mécanique TP ou AGRICOLE ou POIDS LOURD Vous devrez faire preuve d'une autonomie, d'un excellent relationnel, de rigueur, d'organisation, de réactivité. Votre goût du travail en équipe sera un réel atout. PRE-REQUIS Titulaire d'une formation en mécanique TP ou AGRI ou PL Expérience minimum de 3 ans SAVOIRS - Maîtrise du principe de fonctionnement d'un moteur - Connaissance de la mécanique de précision - Bonne maîtrise des outils informatiques - Connaissance des règles de sécurité SAVOIR ETRE - Travailler en équipe - Faire preuve d'autonomie, faire preuve de réactivité - Faire preuve de rigueur et de précision - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs SAVOIR FAIRE COMPETENCES - Assurer la maintenance préventive des équipements - Réaliser un dépannage sur site - Réparer un équipement, une machine - Diagnostiquer les défauts de fonctionnement des engins de levage
Technicien(ne) Bureau d'Études en Agencement (H/F) Dans le cadre du renforcement de son bureau d'études, l'entreprise recherche un(e) Technicien(ne) Bureau d'Études motivé(e) et rigoureux(se). Votre rôle central consistera à concevoir avec précision les mobiliers en 3D, à préparer leur lancement en fabrication et à anticiper les besoins en matières premières. Nous attendons également de vous une force de proposition pour faire évoluer et optimiser la performance du service et de l'entreprise. ________________________________________ Vos Missions - Réaliser les études techniques 3D et les plans 2D pour la mise en fabrication (logiciels TOPSOLID, TOPWOOD). - Enrichir la bibliothèque CAO de l'entreprise. - Analyser les contraintes techniques (environnement du projet, matériaux, réglementation, normes, etc.) liées à chaque projet. - Préparer l'ensemble des documents nécessaires au lancement en fabrication. - Assurer la réservation des matières premières et quincailleries. - Optimiser les découpes de panneaux. - Programmer en FAO (WOODCAM). - Interagir avec le chargé d'affaires pour adapter les plans aux évolutions du projet, en respectant les coûts et les délais. - Contribuer à l'évolution des outils métier (3D et ERP) en collaboration avec le responsable des opérations. - Travailler en étroite collaboration avec l'atelier pour garantir la faisabilité des conceptions. ________________________________________ Type d'Emploi - Contrat à durée indéterminée (CDI) - Temps plein ________________________________________ Rémunération et Avantages - Rémunération : Le statut et le salaire seront déterminés en fonction de votre expérience et de votre formation. - Avantages : o Intéressement et/ou participation. o Convention collective du Bâtiment. o Mutuelle Pro BTP (prise en charge à 50% par l'employeur). o Prime de congés Pro BTP. ________________________________________ Horaires - 39 heures par semaine, réparties sur 4,5 jours. - Du lundi au vendredi midi. ________________________________________ Localisation du Poste - En présentiel à Ancenis (Loire-Atlantique, 44). ________________________________________ Profil Recherché - Formation : Bac +2 (BTS ERA, DRB, Ecole Boulle) dans le secteur des métiers du bois et de l'ameublement. - Expérience : Minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire. - Compétences Techniques : o Maîtrise des logiciels TOPSOLID et TOPWOOD indispensable. o Bonne connaissance des outils bureautiques (Excel, Word, etc.).
Notre domaine en agriculture biologique, situé à Ancenis-Saint-Géréon, recherche des vendangeurs/euses pour une durée de 3 semaines Les vendanges commenceront autour de la dernière semaine d'Août 2025 (date à confirmer). Vous travaillez entre 25h et 35h par semaine 12 à 15 postes à pourvoir. Débutant/tes accepté/es Type de contrat CDD saisonnier. Les repas du déjeuner et logement ne sont pas fournis. Collation à 10h offerte Salaire 12 € brut de l'heure
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Un apport financier personnel (19 K€) est nécessaire pour la création de cette conciergerie.
CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie ainsi qu'en Ile-de-France, Nouvelle Aquitaine et Auvergne Rhône Alpes. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 330 collaborateurs répartis sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Nous renforçons nos équipes et recrutons un.e Manager opérationnel.le de nos sites de Loire-Atlantique basé sur notre agence à Ancenis. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un.e Manager opérationnel.le pour piloter notre activité d'accompagnement des parcours professionnels sur le territoire de Loire-Atlantique Rattaché.e à la Directrice Adjointe et en étroite collaboration avec la Responsable Régionale, vous rejoindrez le collectif des Coordinateurs.trices d'Agence. Vous accompagnerez et animerez les équipes de nos agences situées sur Ancenis, Blain et Chateaubriant, avec pour objectif de garantir la qualité et la performance de nos actions sur ces territoire Vos missions : Vous encadrerez et animerez une équipe d'une quinzaine de consultants, en lien étroit avec la Responsable régionale. - Management opérationnel et accompagnement des équipes - Pilotage de l'activité et performance collective - Animation de la relation territoriale Et vous ? De formation supérieure (Bac+3 à Bac+5), vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste d'encadrement, idéalement dans les domaines de l'accompagnement des parcours professionnels, de la formation, du placement ou de l'intérim. ous partagez les valeurs sociales portées par notre entreprise (ESUS et signataire de la Charte de la Diversité) et souhaitez contribuer activement au développement de Catalys sur votre territoire. Reconnu.e pour votre pragmatisme, votre sens de l'organisation et votre rigueur, vous savez piloter l'activité et mobiliser les équipes autour d'objectifs partagés. À l'aise avec les indicateurs de suivi et de performance, vous êtes capable d'en faire des outils concrets d'accompagnement, de motivation et d'amélioration continue. Notre parcours de recrutement : Un entretien avec notre Responsable des Ressources Humaines Et un second entretien avec la Directrice adjointe du Cabinet Les avantages à nous rejoindre : Tickets restaurant : valeur faciale unitaire de 10,00 euros (prise en charge 60%) Participation aux bénéfices et politique de partage de la valeur Accord de télétravail Accord RTT prévoyant 23 jours par an Mutuelle Santé Entreprise (prise en charge de 60% - et gratuité pour les enfants à charge), ainsi qu'une prise en charge des transports à 50% Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration et de professionnalisation individualisés. Un véhicule de service sera mis à votre disposition pour faciliter vos déplacements entre les différentes agences Retrouvez l'intégralité de notre offre sur notre site carrière
Rejoignez notre équipe dynamique ! Nous cherchons un enseignant / une enseignante de la conduite et de la sécurité ! Vous avez un talent pour expliquer et une passion pour la route ? Vous adorez guider les autres vers la réussite ? Nous avons l'opportunité idéale pour vous ! Qui sommes nous ? Une auto-école jeune et innovante, où le sérieux rime avec fun. On ne se contente pas de faire passer des permis, on forme des conducteurs responsables, confiants et prêts à conquérir les routes avec le sourire. Votre mission : Transmettre votre savoir-faire en matière de conduite et de sécurité routière. Former nos élèves à devenir des conducteurs autonomes et sûrs. Rendre les leçons amusantes et engageantes tout en étant rigoureux(se) sur la pédagogie. Aider nos élèves à se sentir à l'aise dans leur voiture et sur la route. Profil recherché : Vous êtes titulaire du BEPECASER ou du TPECSR. Vous avez une bonne humeur contagieuse et un sens de l'humour. Vous êtes patient(e), pédagogue et capable d'adapter votre approche à chaque élève. Vous avez un amour inconditionnel pour les véhicules (et les gens !) Nous offrons : Un environnement de travail sympa, sans pression et avec une équipe motivée. Une rémunération attractive et évolutive. Des horaires flexibles pour concilier vie pro et perso. Des défis à relever tout en accompagnant vos élèves vers leur objectif (et leur permis !). Alors, prêt(e) à passer le volant de votre avenir professionnel avec nous ? Postulez dès maintenant ! Envoyez nous votre CV et une lettre de motivation qui nous fera sourire ! On attend impatiemment de vous rencontrer pour démarrer cette belle aventure.
Julie Conduite à Ancenis, une auto-école de proximité, Depuis 22 ans, l'auto-école d'Ancenis propose un accompagnement professionnel pour les examens de la route. Située au centre commercial du Bois Jauni à Ancenis, l'auto-école Julie Conduite vous propose des formations de conduite dans un cadre familial. Vous pouvez trouver chez Julie Conduite deux types de permis : le permis B boite manuelle et le permis B boîte auto.
Missions principales - Gestion et Organisation des équipes de menuisiers fabricant, notamment la planification selon les priorités du planning. - Mise au point et vérification des plans techniques avec le bureau d'études. - Commande des matériaux et gestion du stock (panneaux, quincaillerie agencement). - Collaboration avec les différents acteurs de l'entreprise (Rôle central) : Conducteurs de travaux : suivi de la pose sur chantier, menuisiers d'atelier : fabrication des ouvrages, Bureau d'études : élaboration des plans., responsable de l'entreprise, magasinier : Gestion de la quincaillerie globale, commande, réception. - Intervention ponctuelle en fabrication. - Contrôle de la qualité des ouvrages et de la conformité avec les plans. Mission ponctuelle - Réorganisation de l'espace production/stockage, notamment pour un projet d'évolution du parc machine à bois, avec l'acquisition une machine numérique. Compétences requises Savoir-faire techniques : - Expérience en fabrication agencement et pose - Lecture de plans techniques - Connaissance des matériaux bois / dérivés / stratifiés / quincaillerie - Capacité à gérer un planning de production et à organiser les flux Savoir-être : - Sens des responsabilités, organisation et autonomie - Pédagogie et esprit d'équipe
Titre du poste : Conducteur d'engins de chantier (h/f) Nous sommes à la recherche d'un conducteur d'engins de chantier talentueux et motivé pour rejoindre notre équipe dynamique dans le cadre de la campagne d'enduit. Type de contrat : Intérim, 15 jours Lieu : Ancenis et ses environs, pas de découché Vos missions : En tant que conducteur d'engins, vous serez responsable du suivi du PATA sur les routes, du transfert du petit cylindre sur une remorque derrière le fourgon, et du cylindrage des zones après le passage du PATA. Profil recherché : Nous recherchons une personne avec une expérience en conduite d'engins de chantier, qui fait preuve d'autonomie, de rigueur, et qui a un sens du travail en équipe prononcé. Qualifications requises : Vous devez posséder le CACES A (petit cylindre) et le permis BE. Rémunération : Taux horaire selon profil et expérience Horaires : 35 heures par semaine Postulez dès maintenant pour faire partie d'une équipe où votre contribution est valorisée et où vous pouvez développer vos compétences dans un environnement professionnel stimulant. Pour le poste de Conducteur d'engins de chantier (h/f), le candidat recherché doit posséder des compétences essentielles et un niveau de qualification élevé. Le candidat doit avoir une maîtrise des engins de chantier, avec une capacité démontrée à les manipuler de manière sécurisée et efficace. Une connaissance approfondie des règles de sécurité sur les chantiers est indispensable pour assurer la sécurité de tous les travailleurs présents. Une expérience préalable dans le domaine de la construction ou des travaux publics est fortement souhaitée pour ce poste. Le candidat doit être capable de travailler en équipe tout en ayant la capacité de prendre des décisions autonomes lorsque nécessaire. Une flexibilité dans les horaires de travail est également requise pour s'adapter aux exigences des projets. Le respect des délais et la capacité à travailler sous pression sont des qualités essentielles pour réussir dans ce rôle.
Vous préparez un Bac+3 en gestion de la production et du transport ? Rejoignez notre service exploitation transport en alternance dès la rentrée de septembre 2025 ! Vos missions principales seront : Gestion de la production : - Organisation des missions des conducteurs en respectant les exigences clients et la réglementation en vigueur - Contribuer à l'optimisation des délais de livraison et de production - Recherche de frêts, Management et coordination : - Management des équipes de conducteurs, - Suivi et amélioration des indicateurs de performance - Gestion administrative. A l'issue de cette année d'alternance, vous serez en mesure d'assurer, en toute autonomie, la gestion d'un planning de conducteurs. Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez une forte capacité d'analyse et de gestion. Une première expérience en logistique ou gestion de production serait un plus. Vous maîtrisez les outils bureautiques et possédez un bon sens du relationnel.
L'agent assure, sous la responsabilité de la responsable cantine, la préparation des repas pour les élèves de Pouillé-les-Côteaux ainsi que ceux pour La Roche-Blanche (environ 180 repas par jour), en conformité des règles d'hygiène et des procédures HACCP. Il/elle participe à la mise en place de la salle de restauration, le nettoyage des locaux, et du matériel. L'agent est le garant du bon fonctionnement de la cantine, qui accueille les enfants. A ce titre, il/elle doit s'assurer du respect par les enfants de la charte mise en place et, du respect des règles d'hygiène ; locaux, matériel, aliments, et du plan sanitaire en vigueur. - Missions sous délégation de la responsable de la restauration scolaire 1. En préparation - Eplucher, laver et découper les fruits et légumes. - Préparation des plats d'entrées et des desserts. - Plonge et nettoyage des machines utilisées. - Mise en place du couvert en salle de restauration. - Tenue des formulaires de suivi d'activités (prises de températures, prélèvements.) 2. Pendant le service - Assurer le service des enfants à l'assiette. - Être disponible, à l'écoute des enfants pour répondre à leurs attentes, gérer les conflits en assurant la sécurité physique et affective de chacun. - Participer à la surveillance, à l'encadrement et à l'accompagnement des enfants sur la cour en fin de pause méridienne. 3. En après midi -Débarrasser, nettoyer et désinfecter, les tables, les chaises, autres mobiliers et sol de la salle de restauration. - Laver et ranger la vaisselle. - Nettoyer et désinfecter l'équipement et le sol de la laverie. - Tenue des formulaires de suivis liés a au protocole de nettoyage. - Entretien des sanitaires. - Jours et temps de travail : - Lundi, mardi, jeudi, vendredi et un mercredi matin sur deux. - Une moyenne de vingt heures par semaine scolaire (voire plus suivant organisation). - 1 à 2 journée(s) lors de chaque vacances scolaires. - Profils recherchés : 1. Aimer - Travailler près des enfants. - Le travail en cuisine. - Le travail en équipe 2. Savoir-faire : - Expérience en restauration collective souhaitable. - Avoir une capacité d'adaptation à des tâches variées. - Avoir une autorité bienveillante près des enfants. - Avoir la capacité de travailler en autonomie. - Connaitre un minimum de règles d'hygiène et de sécurité et aimer soigner son travail. - Travailler en équipe avec un bon sens du service public. 3. Savoir-être : - Posture adaptée au travail près des enfants. (Patience et langage adapté). - Qualité relationnelle et tenu d'une discrétion professionnelle. - Avoir l'envie d'apprendre pour toujours améliorer sa pratique. Poste à pourvoir à compter du 25 août 2025.
Notre client situé sur la commune d'Ancenis-Saint-Géréon est une coopérative agricole. Nous recherchons pour notre client un conducteur d'installation H/F. Vous aurez pour missions : la conduite de chariot, la programmation des machines, la conduite d'installation, la surveillance des installations sur l'atelier mélanges de graines. Poste à pourvoir en intérim pour la période estivale, avec possibilité d'évolution par la suite. Salaire: 12.30EUR/heure + prime panier de 6.60EUR/jour travaillé pour les horaires d'équipe. Horaires: 3*8 (5h-13h / 13h-21h / 21h-5h), pas de travail le week-end. CACES 3 et 5 OBLIGATOIRES. Une première expérience dans l'industrie serait un atout mais non obligatoire. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Check & Visit, spécialisée dans la collecte de données terrain à l'aide d'outils numériques, recrute des agents d'état des lieux indépendants pour réaliser des missions pour des professionnels de la gestion locative dans le secteur d'Ancenis. Votre mission : - Vous inspectez minutieusement les logements en notant l'état de chaque élément ainsi que l'état de propreté. Vous consignez toutes les observations (éventuelles dégradations, etc) en utilisant notre application digitale intuitive, - Vous vérifiez le bon fonctionnement des installations (plomberie, électricité, chauffage) et l'état des équipements fournis avec le logement (cuisine, salle de bain, etc.) - Vous documentez l'état des logements à l'aide de photos et d'une visite virtuelle 360° réalisée avec une caméra Ricoh Théta. - Vous êtes chargé(e) de la gestion des clés: remise des clés lors d'un état des lieux d'entrée et récupération des clés lors d'un état des lieux de sortie. La durée et le tarif proposé pour réaliser les missions sont fonction de la catégorie du bien sur lequel vous intervenez. Ce poste est idéal pour compléter une activité principale, en offrant une flexibilité totale et l'opportunité d'un revenu complémentaire en toute autonomie. Profil recherché : - Vous avez idéalement une première expérience dans l'immobilier ou le BTP, ou êtes particulièrement rigoureux(se) et méthodique. - Vous êtes à l'aise avec les nouvelles technologies (applications mobiles, prise de photos, visites virtuelles) et savez faire preuve de pédagogie et de diplomatie dans vos relations avec les clients et les locataires. Avantages du poste : - Complément de revenu flexible, avec la possibilité d'organiser votre emploi du temps comme vous le souhaitez. - Vous bénéficiez d'une formation gratuite, à la fois théorique et pratique, pour maîtriser nos outils et méthodes. - Pas de prospection nécessaire : vous intervenez directement auprès de nos clients partenaires. - Vous avez accès à une assistance technique disponible 7 jours/7. La suite des événements ? La voici ! : - Formulaire d'adhésion à compléter (pour mieux vous connaître) - Votre profil nous intéresse ? En avant pour quelques tests (environ 10 minutes) - Votre profil est retenu ? Vous choisissez votre créneau pour un échange en visioconférence de 30 minutes avec un membre de notre équipe adhésion
Après une première phase d'intégration, qui vous permettra de mieux connaître votre équipe et son organisation, vous serez accompagné(e) pour prendre en mains les missions qui seront les vôtres. Dans ce cadre, vous prendrez en charge : - l'Animation de la politique sureté du site et sa mise en œuvre. - Le management du point d'accueil central site - 6 personnes. - Le management du PC sécurité 7 jours / 7 - 24h/24. - La coordination et la mise en œuvre de la politique sécurité des biens (incendie) du site. De formation Bac+2/Bac+3 en sécurité et sureté des biens, vous disposez d'une 1ère expérience en management d'agents de sécurité idéalement en grande distribution ou sur site industriel. Vous intégrerez une équipe accueillante, dédiée à la sécurité de nos infrastructures. Vous êtes dynamique, motivé/e, rigoureux/se et vous savez gérer les priorités? Vous êtes à l'écoute, organisé(e) et avez le sens de la relation client qui vous permet d'assurer la sécurité, dans un climat de confiance? Alors vous êtes la personne que nous recherchons !
Laïta, entreprise coopérative laitière du grand Ouest français, fabrique et commercialise une large gamme de produits laitiers. Ses 2 670 salariés ?uvrent au quotidien pour la satisfaction de clients répartis dans plus de 110 pays à travers le monde. Le dynamisme de Laïta est illustré par des marques prestigieuses : Paysan Breton, Régilait, Mamie Nova, Epi Ingrédients, etc
Vous êtes Formateur(trice) de la conduite, vous cherchez un poste dans une entreprise d'envergure, venez rejoindre l'une de nos supers équipes !! Dans notre Scop, vous avez plein d'avantages : Vous devenez associé(e) de l'entreprise au bout d'un an, vous avez la possibilité de faire des placements d'épargne. Vous pouvez assurer votre véhicule personnel grâce à l'entreprise, vous aurez une bonne mutuelle. Vous pourrez vous former à de nouveaux produits, évoluer pour être plus polyvalent(e) et montez au fur et à mesure d'échelon ou de rémunération selon les compétences. L'ECF d'Ancenis (44) recherche pour son agence : Un(e) Formateur (trice) Grand Public « Activité B » Poste à pourvoir : dès que possible Description du poste et Missions : Après une formation et un accompagnement à nos méthodes, outils/tablette et lieux de travail, vous serez en charge d'assurer l'enseignement pratique et théorique auprès des élèves, en vue de l'obtention des permis B/AAC/CS, et plus globalement, d'assurer toutes les missions d'éducation à la Sécurité Routière. Prérequis : - Titulaire du BEPECASER ou du Titre Professionnel ECSR - Autorisation d'enseigner en cours de validité - Expérience professionnelle dans l'enseignement de la conduite serait un plus. - Avoir le Permis BE serait un plus
ECF CERCA, Ecole de Conduite Française Organisme de Formation aux risques routiers d'envergure inter-régionale (Nouvelle-Aquitaine, Pays de Loire et Centre) 335 Collaborateurs
MONAMILIGO, acteur majeur du transport de personnes en situation de fragilité en Pays de la Loire, se positionne en spécialiste de la mobilité de proximité et réalise des prestations de transport spécialisé, de transport scolaire, de transport de personnes à mobilité réduite et de transport à la demande pour les particuliers, associations, entreprises, établissements scolaires et collectivités territoriales. Contexte Le service Études et Méthodes constitue un pôle central dans l'optimisation de l'exploitation et la compétitivité de l'entreprise. Ses missions fondamentales incluent la conception et l'optimisation des itinéraires et des circuits de service, en stricte conformité avec les exigences des cahiers des charges et dans une optique d'amélioration continue de la performance opérationnelle. Il joue également un rôle stratégique dans l'élaboration des réponses aux appels d'offres, en étroite collaboration avec la Direction. Rattaché(e) à la Responsable du service Études et Méthodes, l'Alternant(e) Chargé(e) d'Études et Méthodes contribue activement aux activités quotidiennes du service. Dans le cadre de cette alternance, vous participerez activement aux missions suivantes : o Ingénierie de l'Offre et Modélisation : - Déterminer et analyser les données de production (temps de parcours inter-stations, temps de cycle, kilométrage, etc.) afin de modéliser l'offre de transport de manière efficiente. - Concevoir et optimiser les grilles de roulement des conducteurs et la planification des services agents, en tenant compte des contraintes réglementaires et opérationnelles. - Participer à l'élaboration de la gestion prévisionnelle des effectifs, incluant l'anticipation des besoins en ressources humaines liés aux congés, aux formations et aux variations d'activité. o Optimisation de la Performance Opérationnelle : - Identifier les axes d'amélioration de la performance opérationnelle et proposer des plans d'actions correctifs et préventifs. - Contribuer à l'établissement des budgets en unités d'œuvre (heures de conduite, kilomètres commerciaux, etc.). - Mettre en place et assurer le reporting des indicateurs clés de performance (KPI) quotidiens, hebdomadaires et mensuels, permettant le suivi de l'activité et l'identification des tendances. o Participation aux Réponses aux Appels d'Offres : - Collaborer à la définition des unités d'œuvre et des scénarios d'exploitation dans le cadre de la préparation des réponses aux appels d'offres, en coordination avec les équipes concernées. Le poste est basé à Ancenis (44) Profil o Vous êtes actuellement en formation de niveau M1 ou M2 en EDRT, TURP ou Ingénieur généraliste et vous recherchez une entreprise pour votre alternance. o Vous disposez des qualités suivantes : bon relationnel, rigueur, réactivité et esprit d'équipe. o Début d'alternance : sept 2025 o Durée : 12 à 24 mois Si vous vous reconnaissez dans ce profil alors n'hésitez plus à postuler ! Ce que nous avons à offrir o Keo Assit : L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, coaching, assistance sociale, etc.) o HelloCSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) o Action Logement : accès aux différents services. Pourquoi nous rejoindre ? o Des équipements à jour o Un parcours d'intégration o Une autonomie dans vos missions en fonction de vos appétences o Une marque de référence Si vous recherchez un environnement stimulant et souhaitez donner du sens à votre travail, MonAmiligo est l'endroit idéal pour mettre en avant vos compétences et votre passion au service de la communauté
DV GROUP, 350 personnes, 50 millions d'euros de chiffre d'affaires, est leader national en systèmes automation and drive, partenaire Siemens. Dans le cadre de son développement, DV GROUP propose un poste de : INGENIEUR ANALYSE RESEAUX ELECTRIQUES H/F Poste à pourvoir en CDI, rattaché à notre agence de Ancenis (44) à proximité de Nantes Le poste Au sein de notre département CONTROLE, vous participez au déploiement et au développement de l'offre CONTROLE ENERGIE. Cette offre vise à accompagner nos clients industriels dans l'expertise avancée de la qualité de l'énergie et la fiabilisation de leurs installations électriques. Vous interviendrez sur des missions d'audit et d'ingénierie, avec un focus particulier sur la modélisation des réseaux électriques et la simulation des infrastructures industrielles. Vos analyses permettront d'anticiper les contraintes réseau, d'optimiser l'intégration de nouvelles sources d'énergie et d'améliorer la résilience des installations face aux perturbations. Dans ce contexte, vos missions sont les suivantes : Analyse de réseau électrique HT/BT : exploitation des mesures issues d'analyseurs de réseau électrique, analyse normative (EN50160) et fonctionnelle (flux de puissance, harmoniques, évènements de tension), rédaction de rapports d'expertise. Audit et dimensionnement de solutions d'amélioration de la qualité de tension: étude et préconisation de solutions de compensation et filtrage des harmoniques. Expertise CEM industrielle : évaluation de la conformité CEM des installations, accompagnement des clients sur des problématiques de défaillance matérielle. Modélisation et simulation des réseaux électriques : utilisation avancée de Power Factory ou d'outils équivalents pour simuler l'impact des nouvelles charges, des extensions industrielles et des solutions d'optimisation énergétique. Gestion de projets et conseil : élaboration et suivi d'études stratégiques pour l'amélioration des performances électriques industrielles. Profil recherché Nous recherchons un(e) candidat(e) avec une formation Bac+5 en Électrotechnique, Génie électrique ou Ingénierie de l'énergie, pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous disposez des compétences techniques suivantes : Maîtrise des outils de simulation réseau tels que Power Factory (ou équivalent), Connaissance approfondie des phénomènes de qualité d'énergie et des solutions d'optimisation (compensation, filtrage), Expérience en audit, modélisation et diagnostic énergétique. Nous apprécions chez vous : Une capacité à gérer des projets complexes et à formuler des recommandations stratégiques, Un esprit d'analyse et de synthèse que vous appliquez avec rigueur aux études électriques, Une autonomie et une rigueur exemplaires dans vos missions de modélisation et d'expertise. Si vous êtes passionné(e) par les défis techniques et que vous souhaitez participer à des projets innovants dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous rencontrer ! Vos avantages : Package de rémunération fixe + variable Prime Vacances (environ 450 €/an) Indemnisation des déplacements Paniers repas OU Tickets restaurant (10 € par jour de travail effectif, prise en charge DV GROUP 50%) Mutuelle, prévoyance Adhésion à une plateforme d'avantages sociaux externalisée - DV SMILE - participation employeur : 340€/an et de nombreuses remises sur les prestations loisirs, culture, sport et vacances Prestations Action Logement : Subvention pour l'acquisition dans le neuf, prêt immobilier et prêt travaux à faible taux d'intérêt, aide au paiement du loyer et garantie Action Logement pour les jeunes collaborateurs, . Cadre de travail attractif : locaux de qualité, récents et modernes Ambiance de travail conviviale, animations d'équipe, Team building, After Work, . Programme d'intégration complet dès votre arrivée Perspective
À propos de nous Eiffage Route contribue à l'amélioration du réseau français, des voies communales aux tracés autoroutiers, qu'il s'agisse de conception, de construction ou d'entretien. Experte en aménagement urbain, Eiffage Route participe également à la réalisation de projets portuaires, aéroportuaires, industriels et commerciaux. MISSIONS Identification des affaires Analyse du dossier Réalisation du chiffrage Choix des partenaires Rédaction de la proposition Remise et suivi de l'offre Accompagnement et développement de l'équipe et des collaborateurs Avantages : Un salaire attractif composé d'un fixe et d'un variable Un véhicule, téléphone et ordinateur de fonction Un 13ème mois Une prime de Congés payés Un plan d'épargne Entreprise 11 jours de RTT Mutuelle & Prévoyance Nous prévoyons une période d'intégration et un suivi de carrière Votre profil Diplôme d'ingénieur en BTP Formation Bac+2 en Etude et économie de la construction ou Bac+3 Travaux Publics avec une expérience confirmée Une expérience en paysage serait un plus. Déroulement des entretiens : Un 1er appel téléphonique avec le Responsable développement RH (5min) Un 1er entretien (Visio ou Présentiel) toujours avec le Responsable développement RH (30min) Un 2nd entretien avec le manager (60min)
À propos de nous Eiffage Route contribue à l'amélioration du réseau français, des voies communales aux tracés autoroutiers, qu'il s'agisse de conception, de construction ou d'entretien. Experte en aménagement urbain, Eiffage Route participe également à la réalisation de projets portuaires, aéroportuaires, industriels et commerciaux. MISSIONS Etudes d'exécution Réalisation de l'implantation Vérifier la géométrie des ouvrages exécutés Clôture du chantier Formation : Bac+2 en Génie Civil, Travaux Publics, Construction métallique. ou Bac+2/3 Géomètre-topographe Et 3-5 ans d'expérience dans le métier
Notre entreprise partenaire recherche son futur Manager. Vous signerez un contrat en alternance et serez formés dans notre centre pour une durée de 16 mois afin d'obtenir un Titre Professionnel MUM « Manager d'Unité Marchande » niveau 5 (BAC+2/BTS). Pré-requis : Avoir un BAC et une expérience d'au moins 6 mois dans le domaine du Commerce Le rythme de travail est d'1 jour/semaine en formation (sur La Beaujoire) et 27h/semaine en magasin (sur ANCENIS) . Le Manager d'Unité Marchande maintient et développe l'aspect marchand et l'attractivité du point de vente. Il met en place des stratégies pour optimiser les ventes et contribuer à la satisfaction du client. Il assure la gestion financière et économique de l'Unité Marchande mais aussi la gestion du personnel. Il doit prendre des initiatives dans l'organisation de l'activité et doit savoir réagir rapidement en cas d'imprévus ou de dysfonctionnements. Le MUM est en contact direct avec les clients, ainsi qu'avec les fournisseurs, les équipes de vente et la Direction générale. Au sein de votre entreprise, vous participerez aux missions suivantes : - Développer et fidéliser la clientèle - Manager l'équipe de vente - Planifier et coordonner l'activité de l'équipe - Aménager le point de vente - Gérer l'approvisionnement, piloter l'offre produits - Réaliser le marchandisage - Etablir les prévisions économiques et financières - Analyser les résultats et bâtir les plans d'actions pour atteindre les objectifs - Effectuer un reporting régulier à sa hiérarchie Saisissez l'opportunité d'intégrer une entreprise performante, d'être accompagné tout le long de votre parcours et finir par décrocher un diplôme. postulez !
L'Ibis Styles Ancenis Centre vous invite à bord pour partager à notre aventure ! Nous recherchons un Responsable d'étage (H/F). Rénové il y a moins de 5 ans sur un thème évoquant la navigation sur la Loire, l'hôtel a opté pour un style design et épuré. Situé dans le centre-ville, à deux pas de la gare, il dispose de 56 chambres, du restaurant "l'Akwaba", d'un bar et de deux salles de réunion. Les missions : Nettoyage et mise à propre des chambres Suivi des stock de linge et de produits d'entretient Superviser le service étage Encadrer et former les employés d'étage Mise en place des plans d'action d'amélioration du service Les priorités : Si la satisfaction de la clientèle est une de vos priorités, que l'esprit d'équipe est un atout naturel chez vous, que vous êtes une personne organisée avec du leadership, ce poste est pour vous !
Commercial(e) BtoB Junior - CDI - Boostez votre carrière dans le digital ! Inotev continue sa croissance et recrute ! Dans le cadre de notre développement soutenu, nous recherchons un(e) Commercial(e) BtoB Junior en CDI pour renforcer notre équipe et accompagner toujours plus d'entreprises dans leur transformation digitale. Qui sommes-nous ? Partenaire HP et Microsoft depuis 2019, Be-CLOUD (groupe Inotev) est un acteur reconnu dans le conseil et l'intégration de solutions Cloud et Print : Power BI, SharePoint, Azure, CRM Dynamics, Microsoft 365 Solutions d'impression documentaire et gestion électronique de documents Notre expertise et nos performances commerciales ont été récompensées nationalement par HP en 2024 sur le marché des PME. Votre mission : Intégré(e) à notre équipe commerciale, vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise : - Identifier et prospecter de nouveaux clients - Qualifier les besoins et proposer des solutions adaptées - Négocier et conclure des affaires - Assurer le suivi et la fidélisation des clients Profil recherché : - Première expérience en vente BtoB ou grande motivation pour intégrer un poste commercial (stage, alternance, 1er emploi.) - Bac+2 à Bac+5 - Aisance relationnelle et goût du challenge - Curiosité pour les nouvelles technologies et le digital - Esprit d'équipe et capacité d'adaptation Ce qu'on vous propose : Un poste évolutif avec une montée en compétences rapide Une formation continue sur les solutions Microsoft, HP et les techniques de vente Une entreprise à taille humaine où chaque talent compte Une reconnaissance dans l'écosystème Microsoft & HP Des challenges motivants et des perspectives d'évolution réelles Intéressé(e) ? Contactez-nous directement : Damien LE ROUX - 02.72.03.50.11 dleroux@inotev.fr Type de contrat : CDI - Poste à pourvoir dès que possible.
Inotev, partenaire premier HP et Microsoft
Vous êtes passionné de carrosserie et aimez travailler sur des ensembles poids lourds ? Nous vous proposons d'intégrer le Groupe GARNIER et de participer à son développement. Professionnel de la Supply Chain, le Groupe GARNIER est actif sur les métiers du transport, de la logistique, et du conditionnement. Entreprise attachée à des valeurs familiales, nous construisons notre développement grâce à l'investissement de nos plus de 1.650 collaborateurs, répartis sur le territoire national. Avec plus de 1.000 moteurs à son actif, le Groupe GARNIER s'appuie sur le savoir-faire et l'implication de ses mécaniciens et carrossiers pour permettre à tous ses conducteurs de rouler en toute sécurité avec des ensembles de dernière génération ! Passionné de carrosserie, vous aimez travailler en équipe et être reconnu pour le travail que vous effectuez. Vous souhaitez intégrer un groupe familial avec des valeurs humaines fortes telles que le respect, l'engagement et la simplicité alors n'attendez plus nous n'attendons plus que vous ! Vous rejoindrez notre équipe de mécaniciens et carrossiers au sein de notre atelier poids lourds situé à Mésanger (44). Ambiance conviviale et esprit d'équipe y sont au rendez-vous. Sous la responsabilité du chef d'atelier vous aurez pour mission de remettre en état les ensembles poids lourds. Vous ferez donc de la peinture, soudure et réparations de bâches notamment. Une expérience professionnelle en tant que carrossier (quel que soit le secteur : agricole, T.P., V.L., moto, etc.), ou un diplôme spécialisé en carrosserie est souhaitable. Un parcours d'intégration pourra être mis en place avant toute prise de poste (formation interne ; immersion). En plus de la convivialité offerte par le groupe, nous vous proposons une rémunération attractive avec divers avantages : - CSE (chèques cadeaux, réduction sur des produits) - Participation aux bénéfices - Heures supplémentaires payées non imposables et non soumises à charges - Tickets restaurant - Mutuelle - Travail de journée - Aucune astreinte - Pas de travail le week-end
Placé.e sous l'autorité du Directeur Général des Services, vous participez à mettre en œuvre la définition et les orientations de la stratégie financière adaptée à la collectivité. Par ailleurs, vous serez le garant de la fiabilité et la sécurité des procédures budgétaires, comptable, d'exécution et de contrôle ainsi que des procédures de marché public. Vous serez également chargé d'appuyer les directions et services dans l'élaboration et le suivi des budgets Missions Participer à la définition de la stratégie financière de la collectivité et mettre en œuvre les choix retenus : - Conseiller le maire et le DGS sur les choix budgétaires et financiers (fonctionnement, fiscalité.) - Garantir l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du budget principal et des budgets annexes et rédiger les actes afférents (délibérations, décisions modificatives, ROB..) - Proposer une programmation pluriannuelle des investissements et en assurer le suivi - Optimisez les ressources financières de la collectivité (construction d'outils d'aide à la décision) - Contribuer activement à la recherche de financements externes en lien avec la DGS Piloter les marchés publics et la politique achats au sein de la collectivité : - Conseiller les élus et les directions/services quant aux choix des procédures - Superviser la commande publique et assurer le bon suivi des marchés du recensement des besoins à la réception - Gérer, participer et être garant du respect de la règlementation, durant tout le processus des marchés publics Encadrer et manager l'équipe composant le Pôle : 2 agents chargés d'effectuer le traitement comptable des dépenses et des recettes et la gestion du parc informatique et téléphonique Participer au processus de décisions et à la ligne stratégique de la collectivité en qualité de membre du Comité de Direction Le profil recherché : - Connaissance du cadre juridique des finances locales (règles et procédures budgétaires, comptabilité publique M57, règles budgétaires et comptables des marchés publics, technique des APCP) - Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales - Expérience de management et méthodologie de projet - Autonomie, rigueur, organisation, polyvalence et gestion des délais - Travail en transversalité, esprit d'équipe, collaboration - Formation supérieure et expériences significatives dans le domaine Les caractéristiques du poste Recrutement selon conditions statutaires : Mutation / Détachement / CDD Cadre d'emploi : Attaché territorial Poste à temps complet Travail régulier en soirée Pôle situé sur la commune déléguée de Varades Poste à pourvoir en septembre 2025. Envoyez votre candidature dès que possible.
Et si vous essayiez de travailler pour une enseigne qui prendra en compte vos valeurs humaines et vous permettra de vous épanouir ? Une enseigne riche de confiance ? Devenez le prochain employé commercial du rayon frais de notre magasin U. Fier de vos missions Minutieux et organisé, vous permettez aux clients de trouver à tout moment de la journée une surface de vente en parfait état. Polyvalent, vous participez aux commandes, à la réception des marchandises et à l'approvisionnement du rayon. Vous vous assurez que tous les produits soient munis d'une étiquette prix. Vous contrôlez les températures et les dates limites de consommation, et vous retirez du rayon les produits périmés ou abîmés. Sociable et accueillant, vous êtes la personne de référence pour vos clients et vous leur faites découvrir l'histoire de nos producteurs et des produits du terroir. Vous les renseignez et les conseillez lorsqu'ils vous sollicitent. Votre rayon est votre terrain d'expression, à vous de l'animer pour le rendre attractif ! Votre personnalité Votre sourire est un atout pour accueillir et renseigner les clients. Votre réactivité et votre sens de l'organisation permettent à votre rayon d'être commerçant tout au long de la journée. L'esprit d'équipe et l'entraide font partie de vos valeurs au quotidien. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable de qualité, dont vous pouvez être fier. *** 1 postes à pourvoir *** CDI
Vous êtes un agent d'entretien des espaces verts expérimenté(e). Vous aimez et maitrisez votre métier et vous avez envie d'évoluer vers un poste d'encadrement d'une équipe? Votre mission sera d'assurer un encadrement technique et pédagogique d'une équipe de salariés en insertion professionnelle sur un support d'activité en entretien d'espaces naturels / espaces verts MISSIONS ET ACTIVITES En tant qu'encadrant(e) de chantier d'insertion, vous assurez l'encadrement d'une équipe de 6 salariés polyvalents dans les travaux d'entretien et création d'espaces verts (pose de clôture, plantation, engazonnement, tonte, taille, débroussaillage, désherbage manuel...) et d'espaces naturels (bucheronnage, arrachage jussie,..), Taille de vigne. - S'assure, lors de la réunion des conditions nécessaires à la bonne réalisation du chantier - Prend les directives du chantier auprès du coordinateur ou du client (localisation, type de travaux, planning, devis.) - Vérifie que les conditions d'hygiène et de sécurité afférentes au chantier sont respectées - Alerte en cas de difficultés, problèmes, anomalies. - Encadre le groupe en situation de travail - Répartie, distribue les tâches en fonctions des compétences des salariés polyvalents - Participe aux tâches et apporte son savoir faire - Évalue, régule, réajuste les tâches en fonction des difficultés du chantier - Participe aux évaluations liées à l'accompagnement VOS SAVOIR-ETRE : - Rigueur - Ecoute et dialogue - Organisation POSTE EN CDI 35 heures en journée sur 4 jours du lundi au jeudi sur Ancenis
Finders, expert en recrutement dans le secteur de la restauration rapide, est en quête de talents à la recherche d'opportunités et de défis à relever ! Pour accompagner l'un de nos clients nous recherchons un directeur adjoint en restauration rapide. Vous justifiez d'une expérience significative en restauration rapide dans des établissements drive. Vos missions en tant que Directeur adjoint H/F : Service client : - Vous assistez le Directeur afin de satisfaire la clientèle et d'offrir la meilleure qualité de service. - Vous aidez le Directeur dans la mise en place d'actions correctives nécessaires au sein de l'établissement. - Vous êtes opérationnel sur le terrain, pilotez les équipes pendant le service et intervenez également aux différents postes. Gestion opérationnelle : - Vous êtes le lien direct entre le Directeur d'une part, l'équipe d'encadrement et les équipiers d'autre part. - Vous assistez le Directeur dans son devoir lié au respect des procédures en vigueur au sein du restaurant (ouverture, fermeture, etc.) - Vous aidez le Directeur dans l'application des indicateurs de qualité et dans la mise en place des actions correctives nécessaires. - Vous êtes responsable de la bonne tenue du restaurant et soutenez le Directeur dans l'application des règlementations et normes d'hygiène et de sécurité de l'enseigne (des personnes et des biens). - Vous assurez la bonne utilisation et le bon fonctionnement du matériel du restaurant. - Vous appuyez le Directeur dans le pilotage du suivi des approvisionnements et la gestion de stocks marchandises. - Vous prendrez le relai du Directeur en cas d'absence. Gestion des équipes : - Vous collaborez avec le Directeur afin de piloter la gestion des effectifs du restaurant tout en appliquant la législation du travail : élaboration des contrats, congés payés, absences, formation. - Vous élaborez les plannings, établissez en cohérence avec les prévisions d'activité du restaurant et les flux d'activité. - Vous accompagnez le Directeur dans le recrutement des équipiers polyvalents en fonction des besoins du restaurant. - Vous assistez le Directeur dans sa mission de suivi des formations des équipes et de développement de leurs compétences. - Vous épaulez le Directeur dans la gestion des procédures disciplinaires de 1er niveau des employés du restaurant. - Vous participez à la mise en place et au maintien d'un climat social de qualité au sein des équipes. Gestion financière : - Vous assistez le Directeur dans le suivi des indicateurs afin de développer la productivité et les ventes du restaurant. - Vous appuyer le Directeur dans l'application de la réglementation économique en vigueur (informations et affichage des prix, protection des consommateurs, application de la TVA, etc.) Ce poste vous correspond ? Déposez votre candidature !
Notre équipe, forte d'expériences significatives au sein de groupes leaders, propose un service global qui permet à notre client de se concentrer sur des prises de décision ciblées et ponctuelles en amont de l'ouverture de son établissement, et plus largement tout au long de son activité. En enrichissant notre vivier de talents au fur à mesure des rencontres, nous proposons un recrutement spécialisé, avec des préqualifications faites par nos soins afin de présenter le meilleur candidats.
Venez rejoindre le Restaurant LA CLOSERIE DES ROSES à Varades. Vous travaillez comme commis de cuisine sous la responsabilité du chef de cuisine et entouré(e) d'un apprenti. Travail dans un cadre agréable avec une ambiance jeune et chaleureuse. Vous avez dans l'idéal des connaissances en pâtisserie, cuisine gastronomique, spécialités ligériennes. 1ère expérience réussie en cuisine appréciée. *** Poste à pourvoir de suite *** 1.5 jours consécutifs de repos et deux 1/2 journées. Congés : vacances scolaires de février, de la toussaint et 9 jours fin août.
Votre mission principale : Assurer la gestion administrative et financière du magasin Véritable chef d'orchestre, vous impulsez et coordonnez l'ensemble des missions administratives, financières et comptables du magasin d'une main de maitre. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des services externes et de la direction. Optimiser la gestion administrative et financière en cohérence avec la politique de l'entreprise Garantir l'application des procédures comptables et du respect des délais de clôture des comptes Optimiser les procédures de gestion et les indicateurs nécessaires au suivi des activités, au reporting à la direction Gérer la trésorerie et les opérations financières Manager l'équipe administrative Superviser l'administration du personnel : contrats de travail, déclarations, paie.. profil: Rigoureux et autonome, vous avez l'esprit d'initiative et disposez de réelles qualités relationnelles Professionnel attentif, vous avez le sens des responsabilités et du résultat Doté d'une expérience similaire de responsable administratif et vous maîtrisez les outils informatiques Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
Vous voulez vous sentir fier(ère) de travailler pour une coopérative qui prend en compte vos valeurs humaines ? Vous souhaitez progresser et vous épanouir auprès de « commerçants autrement », dans un magasin en plein développement ? Devenez le prochain préparateur (rice) e-commerce H/F de notre Magasin U. Fier(e) de vos missions En magasin, vous réceptionnez les commandes clients effectuées en ligne. Vous les préparez et les stockez avec efficacité et précision, le tout dans le respect de la chaîne du froid. Vous enregistrez les différents articles et éditez les tickets de caisse. Vous êtes l'ambassadeur de l'enseigne auprès des clients, lors de la remise des commandes et de l'encaissement. Votre personnalité Vous savez vous montrer à la fois professionnel et sympathique. Enthousiaste, vous alliez organisation, méthode et fortes qualités relationnelles. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable de qualité. Vous épanouir à nos côtés Chez nous, chaque collaborateur compte. Vos analyses et vos idées sont les bienvenues pour participer à notre quête d'amélioration commune. Nous disposons de notre propre organisme de formation pour vous permettre de grandir avec nous et d'aller au bout de vos projets. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez-nous votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. *** Vous travaillez le samedi et les vacances scolaires ***
Aquila RH Montjean-sur-Loire, c'est avant tout une agence à taille humaine avec comme premier objectif une entière satisfaction de nos candidats/intérimaires comme de nos clients. Implanté à Montjean-sur-Loire et spécialiste du travail temporaire, CDD et CDI depuis de nombreuses années, Aquila RH se distingue par son engagement, sa proximité et sa transparence envers vous afin de vous donner toutes les chances de réussir dans votre recherche d'emploi. Notre atout ? Votre diversité ! Loic, Laurie, Maëlle et Mélanie vous accueilleront avec bienveillance et efficacité afin de vous trouver l'entreprise qui vous convient. La preuve de ces engagements ? Nos avis « Google » !! Et promis, ils sont tous vrais ! Prêt à rejoindre notre équipe pour une nouvelle aventure ? Alors venez avec nous ! Vos missions: Aquila RH Montjean sur Loire recrute pour son client un(e) Technicien de maintenance SAV (H/F/X) sur le secteur de Loireauxence. Entreprise spécialisée dans l'installation et la maintenance d'équipement pour bâtiment agricole, nous recrutons dans le cadre de son développement, un profil à temps plein (39 heures/semaine pouvant aller jusqu'à 42 heures majorées). Vos missions seront les suivantes : - Entretien et réparation de systèmes automatisés, mécaniques ainsi que de systèmes de préparation et de distribution pour l'alimentation animale - Maintenance de système pour la gestion d'ambiance : ventilation, chauffage - Evaluer et diagnostiquer rapidement une panne ou une anomalie - Remplacement d'équipements et de pièces défectueuses - Vérification et essai du bon fonctionnement des installations - Renseigner et tenir à jour les documents de suivi d'intervention - Gérer le contact avec le client tout au long de l'intervention Mission secondaire : Montage d'équipements neufs Informatique : Connaissances avancées sous Windows (pack office, internet) Vos avantages : - Toutes les heures supplémentaires sont rémunérées - Frais de Votre profil: Vous disposez d'une expérience réussie d'idéalement deux ans en tant qu'électrotechnicien de maintenance, et vous êtes manuel, curieux et polyvalent, alors ce poste est fait pour vous ! Vos compétences en électricité, plomberie et installation mécanique seront des atouts majeurs pour le poste. Sens du service, implication, esprit d'équipe et adaptation sont des qualités recherchées au sein de l'entreprise. De plus, votre aisance dans le milieu agricole, et votre absence de crainte au contact des animaux sont des qualités recherchées. En effet, vous serez amené à croiser nos amis les bêtes lors de vos interventions. Vous devrez assurer la conduite du véhicule d'intervention, le permis B est donc obligatoire. Le permis EB sera un atout supplémentaire.
Aquila RH Montjean sur Loire, c'est bien plus qu'une simple agence de recrutement. Nous sommes une équipe à taille humaine, avec pour objectif principal la satisfaction totale de nos candidats/intérimaires ainsi que de nos clients. Notre récente implantation à Mauges sur Loire, renforce notre investissement au sein d'un milieu rurale en apportant notre expertise du travail temporaire, des CDD et des CDI, pratiquée depuis de nombreuses années. Notre différence ? Notre engagement inébranlable, notre proximité et notre transparence à votre égard, afin de vous offrir toutes les opportunités de réussite dans votre recherche d'emploi. Nous croyons en votre diversité, car c'est elle qui enrichit notre équipe et nos services. Loïc, Maëlle et Laurie, vous accueilleront avec bienveillance et efficacité, travaillant main dans la main pour vous trouver l'entreprise qui correspond à vos aspirations professionnelles. Si vous êtes prêt à embarquer avec nous pour une nouvelle aventure professionnelle, alors passons aux choses sérieuses ! Vos missions: Aquila RH Montjean sur Loire recrute pour son client un(e) Menuisier (H/F) sur le secteur de Loireauxence. Au sein d'une entreprise artisanale, vous serez en charges de la pose d'agencement et de fermetures sur chantier. Vos missions principales seront : - Lecture de plan - Montage et pose d'ameublement (placard, dressing, cuisine ...) - Pose de fermetures (portail, porte...) - Pose d'aménagement (porte de placard, persiennes, volet bois, verrière, escalier...) - Nettoyage de chantier Artisan menuisier, notre client s'adapte à la demande et travail sur des pièces sur-mesure. Temps plein 35h/sem du lundi au vendredi avec possibilité d'heures supplémentaires selon chantier. Possibilité d'évolution et de mise à disposition d'un véhicule de service. Rémunération selon profil et expérience. Votre profil: Issu d'une formation en menuiserie agencement et pose ou expérimenté dans un emploi similaire. Vous êtes rigoureux, faites preuve d'autonomie et de dynamisme. Investi dans votre travail vous avez également un excellent sens du relationnel client. Envi d'évoluer dans une entreprise à taille humaine ? Vous recherchez un nouveau challenge et de l'autonomie ? N'attendez pas plus longtemps et postulez rapidement en ligne avec Aquila RH ! Permis B obligatoire pour conduite du véhicule d'entreprise.
Vous intervenez au sein de la brigade du chaud (3 personnes) : préparation des plats du jour, légumes, sauces... Pourquoi nous rejoindre ? *Un environnement de travail moderne et inspirant* : Grâce à la rénovation orchestrée par "Where is Brian", vous évoluerez dans un espace entièrement repensé, à la fois moderne et chaleureux. *Un esprit d'équipe et d'innovation* : Chez Crescendo, nous valorisons l'initiative et la créativité. Nous croyons en l'importance de chaque membre de l'équipe pour offrir une expérience client exceptionnelle. *Des opportunités de développement * : Nous investissons dans la formation et le développement de nos collaborateurs pour qu'ils puissent grandir avec nous. Processus de recrutement : Les recrutements se feront directement sur place, dans le cadre d'entretiens individuels pour rencontrer les candidats. Vous êtes motivé(e) par un nouveau défi dans un cadre renouvelé ? Vous pourrez travailler sur un contrat de 35 heures par semaine. Conditions de travail : 1 week-end sur 2 sera de repos, vous permettant de concilier vie professionnelle et personnelle. Rejoignez-nous et participez à l'aventure Crescendo ! Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation ou venez nous rencontrer directement sur place. **Crescendo - Une cuisine qui a du goût, des équipes qui font la différence.**
Offre d'emploi : Vendeur en charcuterie (h/f) Nous recherchons un vendeur passionné. Ce poste vous offre l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et convivial. Vos principales missions : mise en place de l'étal, utilisation d'une trancheuse, emballage, mise en conditionnement, vente et conseils aux clients, remballe et nettoyage. Temps plein : 35 heures par semaine Ce poste est une excellente opportunité pour ceux qui souhaitent développer leurs compétences dans le domaine de la vente et de la charcuterie. Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe engagée à offrir le meilleur service à nos clients ! Pour le poste de Vendeur en charcuterie (h/f), nous recherchons un candidat ayant les compétences et le niveau de maîtrise suivants : Compétences en vente: Capacité à conseiller et servir efficacement les clients, avec une approche orientée vers la satisfaction du client. Connaissance des produits: Maîtrise des différents types de charcuterie et capacité à informer les clients sur les produits. Hygiène et sécurité alimentaire: Compréhension et application des normes d'hygiène et de sécurité dans le domaine alimentaire. Gestion des stocks: Compétence en gestion et réapprovisionnement des stocks pour assurer la disponibilité des produits. Travail d'équipe: Aptitude à collaborer efficacement avec les collègues pour optimiser le fonctionnement du point de vente.
Tu as envie de te former à un nouveau métier ? Allier relation clientèle et techniques professionnelles ? Alors, notre CQP Poissonnier débutant dès que possible, est fait pour toi ! Cette formation d'une durée de 10 mois, comprend des modules ayant pour but de te former et de t'immerger dans le domaine de la Vente en Poissonnerie, en abordant des thématiques telles que : - La relation client / La vente conseil - Le maintien du bon état marchand du rayon - La communication au sein d'une équipe - La gestion des stocks et de la réserve - La préparation, suivi, qualité et expertise produits de la mer - La pêche responsable et durable Cette liste est non exhaustive. Le dispositif se déroule 1 journée par semaine, le mercredi, de 9h à 17h (7h de formation) à Nantes sur Beaulieu (44), le reste de la semaine, tu travaille en magasin sur Ancenis (44). Le dispositif te permet de décrocher un contrat de professionnalisation de 10 mois en CDD 35h semaine permettant de valider un CQP Poissonnier. Débutants acceptés. Envie d'en savoir encore plus, rendez-vous sur notre site : https://www.h3o-rh.fr/portfolio/cqp-poissonnier Type d'emploi : Temps plein, CDD, Alternance Durée du contrat : 10 mois Rémunération : Jusqu'à 1 800,00€ par mois
Le cabinet h3O Entrepreneurs de compétences durables, est spécialisé dans la formation sur-mesure pour les salariés, les formations diplômantes, le conseil et le coaching. Nous sommes reconnus depuis 1986 par nos clients pour la valorisation et le développement des Richesses Humaines de leurs organisations. Très engagés en matière de RSE et bien implantés sur le Grand Ouest, nous intervenons principalement dans les domaines du management, du développement commercial, de la relation client, de
Synergie recrute pour son agence d'ANCENIS / ST-GEREON un consultant commercial F/HVotre quotidien en tant que Consultant(e) commercial(e) : Vous prospecterez de nouveaux clients afin de développer le portefeuille de l'agence, Vous serez amené(e)s à développer et entretenir des relations étroites avec les clients existants, Vous serez également amené(e) à jouer un rôle clé dans le développement de partenariats avec les acteurs de l'emploi, les écoles ou les associations. Vous serez amené(e)s à recruter et réaliser le suivi administratif des contrats et renouvellements Nous sommes faits pour nous entendre si : Vous savez anticiper les besoins clients Vous savez négocier et mettre en avant votre expertise dans les propositions commerciales La satisfaction client est une priorité Vous ne craignez pas de proposer de nouvelles idées Vous êtes une personne de terrain En revanche, nous ne pourrons pas travailler ensemble si : Vous n'avez pas l'esprit d'équipe Vous détestez créer des relations de confiance auprès de partenaires Vous n'aimez pas la prospection Vous n'aimez pas le recrutement et l'administratif vous effraie
Le poste : Votre agence PROMAN ANCENIS recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F. Directement rattaché au responsable de production du site, et en étroite collaboration avec les chefs d'équipes intervenant sur votre temps de travail. Vos missions consisteront à : La vérification des outillages (moules) avant leur installation sur les presses. Montage, démontage, la préparation et le rangement de divers outillages. La saisie des paramètres machines à partir des consignes de réglages, démarrage de la production. La vérification de la bonne installation des équipements et la réalisation des ajustements nécessaire. L'enregistrement informatique des interventions sur l'ERP La surveillance des outillages Participation aux réunions planning et participation à la démarche d'amélioration continue. Amélioration continue des machines en cours de développement Maintenance des machines Installation de nouveaux périphériques, capteurs Préparation des lignes de production en développement/régleur Horaires de journée du lundi au vendredi. habilitations électriques obligatoires INFOS COMPLEMENTAIRES : Vos avantages Proman: +10% IFM + 10% CP, CET à 5%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants - Mobilité.) Profil recherché : Organisé et méthodique, vous souhaitez rejoindre une entreprise structurée dans laquelle vous pourrez mettre à profit vos connaissances, tout en développant vos compétences. Des aptitudes au travail en équipe sont nécessaires. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Kiosque à Pizzas de VARADES est à la recherche d'un(e) candidat(e) pour rejoindre notre équipe. Vous êtes dynamique, enthousiaste, accueillant(e), énergique et prêt(e) à apporter votre contribution au développement de notre établissement. Vous êtes sérieux(se), ponctuel(le) et organisé(e). Au sein de l'équipe, vous deviendrez rapidement polyvalent(e) en suivant une formation de 15 jours. Les principales taches sont : l'accueil de nos clients, la prise de commande, la préparation des pizzas et leurs cuissons selon nos techniques, l'entretien et le respect des règles alimentaires. Vous participerez à l'organisation des services, les inventaires, les réceptions de marchandises, les feedback et réclamations clients. Vos jours de repos seront à définir avec le manager. Vos avantages: Primes, Comité d'entreprise, complémentaire santé. Contactez nous pour plus d'informations !
Le Kiosque à Pizzas de VARADES est à la recherche d'un(e) candidat(e) pour rejoindre notre équipe. Afin d'étoffer notre effectif, Le kiosque à pizzas de VARADES recrute à temps partiel. Nous sommes à la recherche d'un(e) candidat(e) motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous faites preuve de dynamisme et d'enthousiasme, vous savez accueillir le client et vous êtes prêt(e) à apporter votre contribution au développement de notre établissement Description du poste: Prise de commande et encaissement, Maintien de la propreté et de l'hygiène de l'espace Travail en équipe. Travail les mardis, Vendredi et Dimanche (18h30 à 21h30 ) Contactez nous pour plus d'informations !
-Poste à pourvoir en CDD du 1er au 20 septembre sur Ancenis ( du lundi au vendredi ) - Entretien courant des locaux administratifs ( Bureaux, circulations, sanitaires,...) -22h30 par semaines soit 4h30 par jours sur 2 sites . ( Horaires à définir)
Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous rénoverez des bâtiments anciens : - montage d'échafaudages - Enduits traditionnels (fait à la main) - Remplacement de pierre - Taille de pierre (si vous en avez les compétences) en atelier - Utilisation d'outils spécialisés (cisailles, marteaux, meuleuse ...) Vous serez en déplacement à la journée sur un périmètre de maximum 1h autour de Loireauxence (suivant le temps, 8h-17h, mais cela peut varier). Prise en charge des repas des jours travaillés. Le salaire est à négocier suivant votre profil et votre expérience. Nous recherchons une personne motivée pour apprendre ou déjà formée, fiable et qui a envie de s'investir dans son travail. Profils d'apprenti(e)s acceptés ! Vous avez un attrait pour le travail de la pierre, une 1ère expérience ou non, n'hésitez pas à postuler !
Installée depuis plus de 30 ans dans la vallée de la Loire, entre Nantes et Angers, l'entreprise LEROUX.G est une entreprise familiale spécialisée dans la taille de pierre, la maçonnerie traditionnelle, la rénovation de bâtiments anciens et monuments classés.
Consultante Recrutement CDI , j'accompagne mes clients, de Nantes pour leurs recrutements et je recherche pour mon client, un technicien régleur opérateur sur Machine H/F en CDI sur Ancenis, dans le cadre d'un remplacement de départ en retraite. Votre responsabilité s'articule autour des missions suivantes : Missons de production et de réglages : -Approvisionnement des postes en consommables -Réglage des machines de production pièces métalliques -Entretien et réparation du parc de machines de production pièces métalliques -Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse, ... ) -Soudure -Manutention du fil et des consommables -Contrôle du fil en suppléance Missions qualité et sécurité -Contrôler les crochets -Remplir de manière soignée les enregistrements de fabrication -Veiller au parfait fonctionnement des machines au niveau qualité et sécurité -Respect des règles de sécurité -Port de protections auditives obligatoires ainsi que de gants et de chaussures de sécurité. Lors du nettoyage, port de lunettes de protection -Port de la tenue réglementaire Issu (e) d'un BEP/Bac Pro maintenance ou électromécanique, vous avez une première expérience sur un poste similaire, en tant qu'opérateur régleur sur machine, environnement mécanique ou industrie métallurgie, vous maitrisez la partie réglage mécanique, et la lecture de plans. Vous êtes reconnu (e) pour votre dextérité, organisation, rigueur, votre capacité à être autonome tout en travaillant en équipe La possession d'un Caces R489-3 et R485-2 est un plus Horaires 35h annualisé, 8 semaines /an a 40h, Semaine 35h/ : fin à 12h le vendredi Semaine 40h/semaine : fin à 14h le vendredi Rémunération 13,40 à 16,20 /heure fonction expériences et compétences, prime repas, primes habillage, prime sur objectif.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Adecco Ancenis recrute pour son client basé à Ancenis et spécialisé dans la conception et la fabrication de toilettes publiques automatiques, un MONTEUR ASSEMBLEUR (H/F) dans le cadre d'un surcroît d'activité. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous participez à la fabrication de blocs sanitaires en atelier en assurant : - la pose de revêtements de sol - divers travaux de bricolage - autres petits travaux de maçonnerie. Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans le domaine du Carrelage ou avez des connaissances dans ce domaine. Rigueur, polyvalence et autonomie sont des qualités indispensables pour l'exercice de cette fonction. Vous appréciez le travail en équipe au sein d'un environnement industriel. Vous avez de bonnes aptitudes manuelles. Mission à pourvoir dès que possible en intérim, contrat à la semaine renouvelable sur plusieurs mois. Poste en journée normale: 35 heures hebdomadaire. Salaire négociable selon votre niveau d'expérience. Intéressé et disponible? N'attendez plus, cliquez sur "je postule" ! En travaillant avec le réseau Adecco, vous pourrez bénéficier d'avantages auprès du FASTT (garde d'enfants, crédit, logement...), mais aussi des avantages de notre Comité Entreprise (réduction billetterie cinéma, appartements Adecco relax, subventions sur les activités culturelles, sportives, ...) et possibilité d'épargner vos IFM, primes sur un Compte Epargne Temps abondé à hauteur de 6% par an. Accès à la mutuelle Intérimaire Santé dès la 1ère heure de mission.
Selon votre profil, vous effectuez : - Aide à l'entretien du logement et du linge - Aide à la personne - Préparation de repas - Accompagnement aux courses,... Et ce auprès des familles, seniors, handicap, actifs, aidants,... Les points forts en travaillant à ADT, c'est assurer une qualité de l'emploi et des conditions de travail garanties par les accords d'entreprise : - Co-construction des plannings mensuels: limiter les coupures, les kms, mieux concilier vie pro/vie perso - Réunion d'équipe en petits groupes : 1h tous les 15 jours pour échanger autour des situations accompagnées à domicile - Travail du lundi au vendredi: 1/2 journée libre par semaine, pour du temps personnel avec la possibilité d'organiser ses indisponibilités (autres employeurs, contraintes familiales, organisation personnelle,...) - Temps de travail annualisé = même salaire tous les mois - Interventions dans un rayon maximum de 20 km autour de votre domicile - Temps de trajet rémunérés et kms remboursés - Indemnités kilométriques 0.48/km. - Accompagnement professionnel d'une psychologue pour les situations difficiles. **Si vous cherchez un complément d'activité, le temps de travail peut être inférieur à 35h selon votre souhait et votre disponibilité.** ***Salaire selon diplôme et expérience.***
entreprise AIDE A DOMICILE NANTES - INTERVENTIONS A DOMICILE AUPRÈS DE FAMILLES AVEC ENFANTS, PERSONNES ÂGÉES ET OU HANDICAPÉES.
Nous recherchons un menuisier poseur (H/F) à compter du 01/09/2025. Nous travaillons principalement sur le secteur d'Ancenis. Notre clientèle se compose de clients particuliers, entreprises, école, Mairie. Notre société est une entreprise familiale avec 4 salariés et 2 domaines d'activité : - pose de menuiseries extérieures Aluminium/PVC/Bois (Label RGE), menuiseries intérieures (également portails, placards, parquet, cloisons sèches) - charpente, ossature bois, isolation extérieure avec bardage (Label RGE), terrasse. Votre profil: Vous êtes sérieux(se), motivé(e) et consciencieux(se) Vous possédez le diplôme de CAP menuisier installateur. Merci d'envoyer votre CV par mail : mcpa@9business.fr N'hésitez pas à consulter notre site internet afin de voir nos réalisations : www.mcpa-menuiserie.fr
Depuis 2003, la société MCPA Menuiserie est spécialisée dans : Travaux de charpente ou ossature bois, rénovation de votre maison en bardage bois, création d'un nouvel espace de vie (extension ou surélévation de maison), fabrication sur-mesure, pose de menuiseries intérieures ou extérieures, conception personnalisée de vos agencements, etc.
Vos missions : - vous assurez la préparation des matières premières et des produits de l'enseigne dans le respect des normes d'hygiène. - Suivre les recettes et les procédés - Utiliser de manière efficace et sûre les équipements standards de cuisine - Entretenir l'espace de travail en respectant les bonnes pratiques de sécurité et d'hygiène Profil : - Vous disposez d'une formation, d'une expérience de cuisinier et idéalement d'une expérience de pizzaïolo - Vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et organisé(e). Vous avez le goût du travail bien fait. - Vous vous adaptez rapidement au travail en équipe Type d'emploi : - CDI 12h le weekend au sein d'une équipe bienveillante => contrat évolutif à 25h pendant les vacances scolaires. - Aménagements horaires possible. - Rémunération négociable selon votre expérience et vos compétences. Poste à pourvoir dès que possible. *** Poste pouvant convenir à un étudiant recherchant un emploi le weekend ***
Le « prendre soin » a du sens pour vous ? Rejoignez nos équipes d'employé.e.s à domicile et auxiliaires de vie A l'Adar, je n'y viens pas par hasard ! Expert grand âge, handicap et aide au répit sur la Loire-Atlantique depuis 50 ans. En autonomie, vous serez aux côtés des bénéficiaires pour les actes de leur vie quotidienne. Grâce à vous ils pourront affirmer leurs choix et vivre chez eux ! Ce que nous proposons Un emploi sur mesure Proche de votre domicile CDI temps plein (temps partiel choisi ) Parcours d'intégration Missions variées et adaptées aux compétences Des avantages financiers Un salaire stable tous les mois Indemnité kilométrique supérieure à nos concurrents Abonnement transport en commun pris en charge à 100% par l'employeur Mutuelle et prévoyance Reprise de l'ancienneté dans la Branche Comité d'Entreprise (culture et vacances) Prime de parrainage Une qualité de vie au travail Réunion d'équipe 2 fois par mois Prévention des risques professionnels Centre de formation intégré Mobilité (mutation) géographique sur une antenne Service d'assistante sociale et psychologie Vous possédez un niveau de français courant (lu, parlé, écrit) - Un salaire de 1817€ à 1983€ brut /mois selon votre expérience
Vous souhaitez rejoindre une association experte dans l'accompagnement au quotidien à domicile depuis bientôt 50 ans? L'ADAR44, c'est 1700 intervenants qui ?uvrent auprès de 18 000 bénéficiaires sur le département Loire-Atlantique.
Le « prendre soin » a du sens pour vous ? Rejoignez nos équipes le temps d'un été d'employé.e.s à domicile et auxiliaires de vie A l'Adar, je n'y viens pas par hasard ! Postulez pour un emploi saisonnier ayant du sens, en aidant nos bénéficiaires âgés, en situation de handicap ou fragilisés par la maladie. En autonomie, vous entretenez leur logement, leur linge, préparez et réchauffez leurs repas. Vous pourrez aussi les aider pour les courses. Vous serez un véritable relai de toutes les informations utiles à l'accompagnement des bénéficiaires. Ce que nous proposons CDD temps partiel choisi 24H à 30H si vous êtes motorisé Un JOB proche de votre domicile Parcours d'intégration (RDV d'accueil, TUTORAT) Une qualité de vie au travail Réunion d'équipe Vous possédez un niveau de français courant (lu, parlé, écrit) - Un salaire de 1817€ à 1983€ brut /mois selon votre expérience Indemnité kilométrique supérieure à nos concurrents 12 antennes de proximité +1200 intervenants en Loire-Atlantique >> Venez nous rencontrer pour découvrir notre association d'accompagnement à domicile en participant à un de nos webinaires
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans le transport un chauffeur SPL H/F : Missions : - Effectuer le transport de marchandises entre plusieurs villes, - Préparer le camion avant le départ puis veiller au bon déroulement du chargement/déchargement du camion (nettoyage, lavage, vérification de l'état de la marchandise, répartition de la charge, conformité au règlement de transport) - Remplir les documents administratifs. Possibilité de faire du régional ou national (découché) Poste évolutif à terme. . Profil : - Titulaire du permis CE + FIMO - Faire preuve de ponctualité et d'indépendance - Planifier votre emploi du temps et vos itinéraires avec soin Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Adéquat, Simplement pour vous !
L'entr'potes recherche son nouveau talent en cuisine en CDI! Vous aimez travailler des produits frais et de saison. Vous assisterez le chef dans la mise en place, le service , le ménage et la plonge Equipe dynamique. Fermé le dimanche A partir de mi Aout
Bar et restaurant à l'Espace 23. Cuisine fait maison et ambiance conviviale
1 Poste d' Aide-soignant TEMPS PLEIN en CDD, à pourvoir au sein d'une Maison d'Accueil Spécialisée pour adultes handicapés. Poste à pourvoir dès le 01er Septembre 2025 jusqu'au 28/02/2026 en accompagnement des personnes cérébrolésées. 1 week-end de travail sur 3 en 12 heures. Repas éducatif pris en charge Avantage: Prime Ségur Vous serez accueilli par une équipe faisant preuve de dynamisme et une Direction bienveillante et à l'écoute.
Les missions du poste Deviens Auxiliaire de Vie avec VIVRE ADOM ! Tu veux exercer un métier humain, utile et proche des gens ? Rejoins notre équipe à taille humaine pour accompagner au quotidien des personnes âgées ou en situation de handicap, directement à leur domicile. Ta mission (si tu l'acceptes !) : Tu interviendras directement à leur domicile. Ton rôle consistera à les aider dans les gestes de tous les jours : se lever, se coucher, aider à la toilette et à l'habillage, soutien à la mobilité, partager un repas, sortir faire les courses ou se rendre à un rendez-vous. Parfois, tu utiliseras aussi du matériel adapté comme un lève-personne ou un verticalisateur. Au-delà des tâches, c'est surtout ta présence, ton attention et ton humanité qui feront la différence. Le profil recherché Ton profil : - Diplôme ou titre minimum niveau V : ADVF, DE AES, Bac ASSP ou SAPAT... - Ou 3 ans d'expérience dans l'aide à domicile, le médico-social ou le social. - Idéalement 15h semaine évolutif, disponible un week-end sur deux Et surtout, tu es : - À l'écoute, bienveillant(e), discret(ète), avec un vrai sens du travail en équipe, un permis + un véhicule... et toujours le sourire ! Infos complémentaires Ce qu'on t'apporte chez VIVRE ADOM : Dès ton arrivée, tu seras accompagné(e) par notre animatrice de proximité. Tu bénéficieras d'un emploi stable, proche de ton domicile, d'un temps de travail qui s'adapte à toi, d'une équipe proche et à l'écoute, et de formations tout au long de ton parcours. On te propose aussi une complémentaire santé et les avantages d'un comité d'entreprise. Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation de handicap.
Spécialisés dans l?aide et l'accompagnement à domicile, les services de proximité VIVRE ADOM sont des acteurs clés de l?aide à domicile pour les personnes âgées, dépendantes et/ou en situations de handicaps. Notre mission : aider chaque personne fragile selon ses besoins dans l?ensemble des gestes de la vie quotidienne pour préserver le lien social de tous et chacun !
Le Groupe JL est un groupe à taille humaine où vos motivations et votre engagement feront la différence. Nous sommes spécialisées dans le domaine du contrôle technique automobile mais également dans la maintenance, dans l'hôtellerie et dans l'immobilier. Notre Groupe ne cesse de grandir c'est pourquoi, nous recherchons un(e) comptable (H/F) pour notre Holding située à Ancenis-St Géréon. Le Back Office se compose de 10 collaborateurs, nous sommes particulièrement ouverts pour des profils motivés et désireux de contribuer à l'évolution du Groupe. Votre poste consistera à traiter la gestion comptable courante de plusieurs structures. VOS MISSIONS : Sous la responsabilité du Responsable Administratif et Financier, vous serez un acteur clé de la gestion financière de plusieurs structures du Groupe. En garantissant la régularité des comptes et en apportant une expertise comptable sur des missions variées. Vous serez responsable de la gestion des opérations comptables quotidiennes et du suivi des procédures internes tout en veillant à la conformité des normes fiscales et comptables. *Opérations Comptables Quotidiennes : Saisie et contrôle des factures fournisseurs et clients. Tenue rigoureuse des journaux d'achat, de vente, et du journal de caisse. Rapprochements bancaires mensuels et suivi des écritures comptables. Lettrage des comptes clients et fournisseurs, gestion des soldes Enregistrement des opérations diverses (OD) liées à la TVA et à la paie. *Contrôle et Gestion : Préparation et déclaration de la TVA. Suivi des règlements clients et gestion des relances. Révision des comptes et préparation du bilan comptable. Contrôle des fins de journée et gestion des caisses. Traitement du courrier entrant et sortant, ainsi que des emails relatifs à la comptabilité. Gestion des stocks et suivi des entrées/sorties. Classement, archivage et gestion des documents comptables et administratifs. Mise à jour régulière des tableaux de bord financiers. Analyse des données financières : vérification de la cohérence des informations, identification des anomalies et reporting des résultats à la direction. *Mise en Œuvre des Procédures : Appliquer et faire respecter les procédures comptables et administratives du groupe. Veiller à l'optimisation des processus comptables et à leur conformité. Proposer des améliorations dans l'organisation du service comptabilité. *Veille Juridique et Réglementaire : Suivre l'évolution des normes comptables et fiscales, et s'assurer de leur application au sein du Groupe. Participer à la formation et à l'accompagnement des nouvelles recrues au sein du service. *Secrétariat et Relations Administratives : Accueillir et gérer les relations avec les clients et fournisseurs concernant les aspects comptables. Rédaction de documents administratifs et financiers (courriers, rapports, etc.). Gestion et classement des dossiers spécifiques en lien avec la comptabilité. Vous aurez l'occasion de développer vos compétences en comptabilité générale sur plusieurs structures et en gestion de la paie, tout en participant activement à l'amélioration continue des processus financiers du Groupe. LOGICIELS À DISPOSITIONS: - CEGID - MEG - GMAIL (Mails / agenda ...) - SILAE - OPCO COMPÉTENCES TRANSVERSES : Rigueur, organisation et méthode. Excellentes capacités relationnelles et rédactionnelles. Dynamisme et capacité à s'adapter aux besoins du service. Discrétion et sens de la confidentialité. COMPÉTENCES TECHNIQUES : Maîtrise des outils informatiques et logiciels comptables : CEGID Loop, Google Drive, Gmail. Connaissance des normes et procédures comptables Notion en gestion de la paie (atout complémentaire)
Opérateur - Programmeur en Agencement (H/F) Suite à un départ en retraite, l'entreprise recherche un(e) opérateur(trice)- programmeur (euse) sur commande numérique motivé(é) et rigoureux(se). Vous serez en charge d'opérations d'usinage sur machines à Commande Numérique. Mission Vos principales missions seront : - Préparer la production et effectuer les réglages nécessaires - Réaliser des opérations d'usinage sur bois, positionner les pièces et contrôler la qualité - Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau des machines - Communiquer avec votre environnement de travail (équipe, encadrement, maintenance) Vos compétences : - Lecture de plans ou de schémas techniques - Préparation des équipements et réglages des machines - Respect des objectifs de production et des consignes de sécurité - Contrôle qualité de la production - Maintenance de premier niveau Compétences techniques transverses appréciées : - Langages de programmation CN - Maîtrise de logiciels de commande numérique - Maîtrise des règles de métrologie et de sécurité Type d'Emploi - Contrat à durée indéterminée (CDI) - Temps plein Rémunération et Avantages - Rémunération : Le statut et le salaire seront déterminés en fonction de votre expérience et de votre formation. - Avantages : o Intéressement et/ou participation. o Convention collective du Bâtiment. o Mutuelle Pro BTP (prise en charge à 50% par l'employeur). o Prime de congés Pro BTP. Horaires - 39 heures par semaine, réparties sur 4,5 jours. - Du lundi au vendredi midi. Localisation du Poste - En présentiel à Ancenis (Loire-Atlantique, 44). Profil Vous êtes issu d'une Formation en menuiserie ou métier du bois. Expérience souhaitée : minimum 2 ans en centre d'usinage bois Bonne maîtrise des machines CNC Rigueur, autonomie et sens de l'organisation Le poste est ouvert aux personnes en situation d'handicap.
UN EMPLOI FLEXIBLE Rejoins M6 Immobilier ! Deviens conseiller(e) immobilier indépendant(e) à temps choisi. Nous recherchons 10 collaborateurs ! Et si tu transformais ton aisance relationnelle en revenus concrets, à ton rythme? Chez SIXIEME AVENUE, l'immobilier par M6, on ne cherche pas des CV, mais des personnalités déjà salariées, indépendantes ou sans emploi prêtes à se lancer dans UNE ACTIVITE COMPLEMENTAIRE motivante et lucrative. TU CHOISIS TON TEMPS, TON SECTEUR, TON STYLE. ON T'OFFRE LES CLES DE LA REUSSITE: -Formation innovante ( et pas soporifique). -Coaching motivant (par ceux qui réussissent). -Outils digitaux puissants (pour bosser où tu veux). -Zéro redevance à payer. Envie d'en savoir? Appelle nous au 06 67 49 62 16.
Notre EHPAD recherche son aide-soignant DE NUIT H/F Poste en CDI Horaires : 20h45 - 6h45 Vos missions: - Soins techniques et relationnelles - Entretien des locaux Horaires non coupés AVANTAGES: * Reprise ancienneté + prime SEGUR 1 et 2 + Primes dimanche et jours fériés + Prime de nuit + avantages en nature + CE * Complément d'heures possibles
Association privée non lucrative avec 2 EHPAD, accueils de jour, hébergements temporaires et Pôle d'activité de soins adaptés. Humanisme et bienveillance sont les valeurs portées par l'association.
Rejoignez une entreprise spécialisée dans la maintenance de toiture sur tous types de toits : industriel, traditionnel, terrasse. Votre mission : Participez à la réparation, rénovation et entretien de divers types de toitures et éléments associés. Réalisez vos prestations en toute sécurité et selon les règles de l'art. Profils recherchés : Vous aimez la diversité et le travail en équipe ? Vous souhaitez apprendre, vous former et développer vos compétences ? Vous êtes sensible à la sécurité sur les chantiers, polyvalent et à l'aise pour travailler en hauteur ? Alors, venez partager l'aventure avec nous ! Ensemble, nous évoluerons vers un avenir prometteur dans un métier innovant. Merci de contacter notre agence pour plus d'informations et pour postuler. Le poste de Manoeuvre et ouvrier du BTP (h/f) exige un ensemble de compétences essentielles pour garantir le succès dans ce domaine. Le candidat idéal doit posséder une expérience pratique dans le secteur du bâtiment. Une compétence clé est la capacité à manipuler divers outils et équipements utilisés sur les chantiers de construction. Il est également crucial d'avoir une bonne connaissance des normes de sécurité afin de prévenir les accidents et d'assurer un environnement de travail sécuritaire. La capacité à travailler en équipe est indispensable, car le travail collaboratif est souvent nécessaire pour mener à bien les projets. Enfin, une flexibilité et une adaptabilité aux conditions de travail changeantes sont essentielles pour s'adapter aux défis quotidiens sur le terrain. La mission pourra être amenée à se prolonger selon les besoinsn de l'entreprise.
Vous avez envie de transmettre vos connaissances et votre passion pour votre ou vos matières de prédilection à nos élèves ? Acadomia, leader national du cours particulier et de l'accompagnement éducatif, recrute afin de renforcer son équipe. De formation supérieure BAC +3 minimum, vous êtes motivé(e) par l'enseignement et la pédagogie et vous avez une réelle conscience des enjeux liés au soutien scolaire. Vous enseignerez en cours particuliers au domicile de vos élèves à proximité de votre domicile ou de votre lieu d'activité, en fonction de vos disponibilités horaires (créneaux recherchés : fins de journée, mercredis après-midi et week-ends) et de vos compétences pédagogiques. Nous recherchons des intervenants sur la commune de Loireauxence et ses alentours pour dispenser des cours de français et/ou de mathématiques. Rémunération nette de 15€ à 21€ par heure de cours dispensée. Conseils, disponibilité, et écoute active de la part de nos Conseillers Pédagogiques et Responsable de centre. Outils numériques exclusifs de conception de cours et de suivi on-line de vos élèves. Enseigner avec Acadomia : une expérience professionnelle passionnante et valorisante pour votre CV auprès de tous vos futurs employeurs dans le domaine de l'enseignement et tous vos futurs recruteurs sur le marché de l'emploi ! Déposez ici en quelques minutes votre candidature :http://www.acadomia.fr/recrutement-enseignant.html Nous reprendrons très rapidement contact avec vous pour un premier contact téléphonique, puis un entretien individuel. En cas de résultats positifs et après un échange quant à notre process, vous pourrez donner quelques jours plus tard vos premiers cours.
AVILOG, notre filiale spécialisée dans le transport de volailles vivantes, vous propose un poste en semi-remorque sur un secteur régional (ZC). * Vous travaillez sur un secteur régional de nuit du dimanche soir au vendredi * Vous effectuez l'enlèvement de containers des volailles : manipulation avec l'aide d'un chariot embarqué et transport vers les centres de transformation. * Le bâchage latéral et l'arrimage des conteneurs se font hydrauliquement. * Le ramassage manuel des volailles est exclusivement effectué par l'éleveur et/ou son prestataire Les raisons d'intégrer l'équipe Avilog de Ancenis ( 44150 ) ! * Vous intégrez une équipe dynamique et solidaire et serez accompagné dans votre formation par un formateur interne * Poste en CDI sur une base de 169 heures mensuelles * Le taux horaire brut est de 12.53€ ( 2117€ brut mensuel ) + frais * Intéressement & participation + mutuelle entreprise salarié(e) (prise en charge 100% par l'employeur) + de nombreux avantages Groupe & CSE à découvrir ! + programme de cooptation * Le Groupe, par ses multiples activités et agences partout en France, vous offre une possibilité de mobilité interne et d'évolution de carrière
Restaurant en façade de Loire à Ancenis (entre Nantes et Angers) recherche son/sa Cuisinier(e) débutant(e) ou confirmé(e) (H/F) Travail à l'ardoise, plats du jour élaborés à partir de produits frais et locaux. Vous travaillez en étroite collaboration avec le Chef de cuisine. Autonome et rigoureux(se), vous maîtrisez les normes d'hygiène HACCP. Service midi/soir. Travail en coupure et/ou continu, 2 jours de repos hebdomadaires (dimanche et lundi) . Salaire 1650€ nets à négocier selon expérience et objectifs + heures supplémentaires. Poste à pourvoir début septembre.
Situé face au pont d'Ancenis, la brasserie Mamzelle EDITH offre une vue imprenable sur la Loire. Vous profitez d'un restaurant et d'un bar chaleureux et cosy, et de notre terrasse, un lieu exceptionnel. Brasserie moderne, 100-120 couverts/jour
Sous la responsabilité du chef de secteur, vous avez pour mission : Management d'équipe Préparation du chantier Suivi d'exécution du chantier Qualité, Prévention, Sécurité et environnement Livraison des ouvrages Relation et développement commercial Le profil recherché - Vous disposez d'une formation bac+2 à bac+5 dans le domaine du BTP ou l'économie de la construction - Vous avez une première expérience professionnelle de 2-3 ans dans le BTP - Vous êtes concerné par la qualité, la prévention, la sécurité et l'environnement L'entreprise La branche Infrastructures d'Eiffage, l'un des leaders européens du BTP et des concessions, maîtrise l'ensemble des compétences nécessaires à la conception et à la construction d'infrastructures terrestres et maritimes - depuis les fondations jusqu'à la pose des équipements. Travaux neufs ou réhabilitation, les équipes d'Eiffage Route apportent leur contribution à l'amélioration de l'ensemble du réseau français depuis les voies communales jusqu'aux tracés autoroutiers. Avantages Un véhicule, téléphone et ordinateur de fonction Un 13ème mois Une prime de Congés payés Un plan d'épargne Entreprise 11 jours de RTT Mutuelle & Prévoyance Nous prévoyons une période d'intégration et un suivi de carrière
Suite à la période de formation, vous intégrerez l'équipe de conducteurs routiers, pour notre filiale AVILOG spécialisée dans le transport de volailles vivantes en zone courte. PROGRAMME DE LA FORMATION du titre pro conducteur routier sur tous véhicules : Durée de la formation: 315 heures sur 9 semaines. * Règles générales du code de la route et spécificités des véhicules * Contrôle de sécurité et conformité avant, pendant et après le transport * Attelage et dételage d'un véhicule articulé ou d'un train routier * Prise en charge et livraison de la marchandise lors d'un transport national ou international * Conduite et manœuvres en sécurité d'un véhicule relevant de la catégorie CE * Préparation du véhicule durant le chargement ou le déchargement * Arrimage d'un chargement * Principes du développement durable * Prévention des risques * Lieu de formation : AFTRAL de Sainte-Luce sur Loire * Suite à la formation, poste à pourvoir à ANCENIS (44150)
Rejoignez O2 Ancenis ! Vous êtes à la recherche d'un emploi qui a du sens, dans une entreprise humaine et à l'écoute ? O2 Ancenis, leader des services à domicile, vous offre l'opportunité d'intégrer l'équipe dynamique et bienveillante d'Agnès et Jennifer. Il y a une place pour vous chez nous ! Qui sommes-nous ? O2, c'est avant tout une entreprise engagée pour le bien-être de ses clients et de ses collaborateurs. Chez O2 Ancenis, notre mission est d'accompagner les familles, les enfants dans leur quotidien en leur offrant des services de qualité. Postes disponibles : 1. Aide ménager/ménagère : - Assurer le nettoyage, l'entretien du logement et du linge. - Apporter une aide précieuse aux familles dans la gestion de leur quotidien. - Un métier valorisant pour les passionné(e)s d'ordre et de propreté. 2. Garde d'enfants à domicile : - Accompagner les enfants dans leurs activités : devoirs, jeux, repas. - Être un soutien rassurant et stimulant pour les petits. - Idéal pour ceux qui aiment transmettre et partager des moments de complicité. Vos avantages en rejoignant O2 Ancenis : - Un CDI sur mesure : temps plein ou partiel, adapté à vos disponibilités. - Une rémunération attractive, évolutive avec l'ancienneté et les compétences. - Des indemnités kilométriques pour vos déplacements professionnels. - Des formations gratuites et continues pour développer vos compétences. - Une équipe locale à votre écoute, avec un manager dédié pour vous accompagner. - Une mutuelle, un téléphone professionnel, poste du Lundi au Vendredi parce que votre bien-être nous tient à cœur. Vous êtes motivé(e), autonome, organisé(e) et polyvalent(e). Vous souhaitez varier les missions sur votre planning en effectuant de la garde d'enfant et du ménage. Vous aimez prendre soin des autres et contribuer à leur bien-être. Vous disposez d'un permis B et d'un véhicule pour vos déplacements. Aucune expérience exigée : nous vous formons !
Le Centre Hospitalier Erdre et Loire recherche un(e) Auxiliaire de Vie Sociale à 75 % de nuit pour notre EHPAD d'Ancenis dès que possible jusqu'au 31 août, renouvelable en fonction des arrêts. L'agent(e) de service hospitalier participe à l'entretien de l'environnement des résidents et dispense des soins de bienêtre et de confort aux personnes âgées sous la responsabilité de l'infirmière : - Accompagnement du patient et/ou résident et/ou son entourage ; - Accueil et informations aux personnes (patients, usagers, famille etc.) ; - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits ; - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité ; - Réalisation de soins de confort et de bien-être en lien avec l'infirmier ; Travail le weekend, jours fériés, horaires décalées. Diplôme SAPAT, DEAES ou expérience dans les soins demandés. Les plus du CHEL : - Restaurant du personnel ; - Prise en charge de certains transports de 75% et mobilité durable : vélo, co-voiturage, bus, train ; - Gare SNCF (15 minutes à pied), facilité d'accès à l'autoroute (10 min), parking gratuit à l'hôpital ; - Amicale du personnel : réduction chez une quarantaine de commerçants d'Ancenis, Candé, Varades et Oudon, vente d'œufs/viande/miel, sorties organisées, animations/présentations de produits (entretien, prêt à porter, parfum ) ; - Association sportive : proposition de sophrologie, multisport, rencontre sportive, foot en salle, tournoi ; - CGOS : prestations vacances/loisirs (prix réduits), prestations sociales (naissances, sports, noël, aide dépenses école, centres de loisir, aides pour enfant en situation d'handicap ) ; - Mobilité professionnelle inter service ; - Investissement interne : Groupes de travail, projets de service, appels à projets ; - De nombreuses formations proposées : accompagnement et développement du projet professionnel, Afgsu, congrès ;
Le Centre Hospitalier Erdre et Loire est un établissement public de santé : Etablissement hospitalier situé à Ancenis et 4 EHPAD (Candé, Oudon, Varades, Ancenis). Il offre aux habitants du Pays d'Ancenis : - Un accueil des urgences avec une antenne SMUR, une UHCD et une unité de médecine post-urgence - Une filière médecine, gériatrie, soins de suite, EHPAD et USLD - Une filière chirurgicale de proximité - Une maternité de niveau 1 labellisée « Hôpital ami des bébés ».
Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous avez pour mission : Maintenance et entretien des matériels : Engins Travaux Publics et Engins Spéciaux Transport (Poids Lourds) et Remorques, VU Les types de maintenances sont variés allant de l'entretien à la réalisation de maintenances préventives sur l'ensemble des éléments mécaniques du matériel. Les réparations curatives liées à des casses sont également traitées. Pour l'ensemble de ces types de maintenance, les opérations sont réalisées par nos techniciens, dans les ateliers internes ou sur chantiers suivant la gravité. Dans le cadre de cette mission principale, des missions annexes sont à la charge du mécanicien : - Réalisation du diagnostic en accord avec sa hiérarchie - Réceptionner le matériel à remettre en état pour les retours machines en atelier - Participer à la préparation des interventions (commandes de pièces) en lien avec son responsable hiérarchique, les fournisseurs (Concessionnaires, Tiers, etc.) - Réceptionner les pièces, faire l'adéquation avec les commandes - Suivre un planning de maintenance - Assurer le nettoyage et le rangement de l'environnement de travail Formation initiale en mécanique engins TP et ou PL (CAP, BEP, BAC PRO ou BTS mécanique)
Le CHEL est attaché à la qualité et la sécurité des soins prodigués aux patients qu'il accueille. Il a également à cœur la qualité de vie au travail de ses professionnels et l'amélioration de leurs conditions de travail. Le travail en équipe et la convivialité sont notre force et nous vous invitons à nous rejoindre. Poste à pourvoir à 100 % sur notre pool de nuit sur le site du CHEL d'Ancenis à partir de fin juin jusqu'à fin août. L'aide-soignant dispense en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne : - Accompagnement du patient et/ou résident et/ou son entourage ; - Accueil et informations aux personnes (patients, usagers, famille etc.) ; - Aide l'infirmier à la réalisation des soins ; - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits ; - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité ; - Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne; - Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux ; - Réalisation de soins de confort et de bien-être ; - Transmissions des actes pour maintenir la continuité des soins. Travail de nuit, le weekend, jours fériés, horaires décalés. LES PLUS DU CHEL Restaurant du personnel ; Prise en charge de certains transports de 50% et mobilité durable : vélo, co-voiturage, bus, train ; Gare SNCF (15 minutes à pied), facilité d'accès à l'autoroute (10 min), grand parking gratuit à l'hôpital; Amicale du personnel : réduction chez une quarantaine de commerçants d'Ancenis, Candé, Varades et Oudon, vente d'œufs/viande/miel, sorties organisées, animations/présentations de produits (entretien, prêt à porter, parfum) ; Association sportive : proposition de sophrologie, multisport, rencontre sportive, foot en salle, tournoi ; CGOS : prestations sociales/vacances/loisirs ; Mobilité professionnelle inter service ; Investissement interne : Groupes de travail, projets de service, appels à projets ; De nombreuses formations proposées : accompagnement et développement du projet professionnel, AFGSU, congrès.
Envie de mettre votre savoir-faire au service d'une cuisine authentique dans un environnement à taille humaine ? Restaurant familial spécialisé dans les saveurs du Maghreb, recherche un(e) cuisinier(e) soigneux(se), formé(e) à la méthode HACCP, avec une solide expérience en cuisine kabyle. Vos missions : Préparer des plats kabyles traditionnels (couscous, tajines, galettes, etc.) Assurer la qualité et la régularité des préparations Travailler dans le respect des normes d'hygiène (méthode HACCP) Participer à la mise en place et à la création de recettes Profil recherché : Expérience confirmée en cuisine kabyle Formation HACCP exigée Soigneux(se), rigoureux(se) et organisé(e) Autonome avec un bon esprit d'équipe Ce que nous offrons : CDI à temps plein Salaire : entre 2 000 € et 2 300 € nets/mois, selon profil et expérience 2 jours de repos consécutifs par semaine Repas inclus Ambiance de travail familiale et respectueuse Possibilités d'évolution au sein du restaurant Poste basé à Ancenis (44) À pourvoir immédiatement Intéressé(e) ? Contactez-nous directement ou passez nous rencontrer au restaurant !
Vous avez de l'expérience dans la conception et la vente de cuisine. Vos missions : - Vous accueillez et conseiller les clients dans la conception de leur cuisine en adaptant leur création à leur budget. - Vous créez les plans de cuisines sur mesure en utilisant des logiciels de conception 3D. - Vous présenter les projets aux clients et les accompagner dans leurs choix de matériaux, de couleurs et d'équipements. Poste à pourvoir sur le magasin d'Ancenis
Le Centre Hospitalier Erdre et Loire recherche un(e) Auxiliaire de Vie Sociale à 100 % de jour pour notre EHPAD de Varades dès que possible jusqu'au 15 septembre 2025. L'agent(e) de service hospitalier participe à l'entretien de l'environnement des résidents et dispense des soins de bienêtre et de confort aux personnes âgées sous la responsabilité de l'infirmière : - Accompagnement du patient et/ou résident et/ou son entourage ; - Accueil et informations aux personnes (patients, usagers, famille etc.) ; - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits ; - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité ; - Réalisation de soins de confort et de bien-être en lien avec l'infirmier ; Travail le weekend, jours fériés, horaires décalées. Diplôme SAPAT, DEAES ou expérience dans les soins demandés. Les plus du CHEL : - Restaurant du personnel ; - Prise en charge de certains transports de 50% et mobilité durable : vélo, co-voiturage, bus, train ; - Gare SNCF (15 minutes à pied), facilité d'accès à l'autoroute (10 min), parking gratuit à l'hôpital ; - Amicale du personnel : réduction chez une quarantaine de commerçants d'Ancenis, Candé, Varades et Oudon, vente d'œufs/viande/miel, sorties organisées, animations/présentations de produits (entretien, prêt à porter, parfum ) ; - Association sportive : proposition de sophrologie, multisport, rencontre sportive, foot en salle, tournoi ; - CGOS : prestations vacances/loisirs (prix réduits), prestations sociales (naissances, sports, noël, aide dépenses école, centres de loisir, aides pour enfant en situation d'handicap ) ; - Mobilité professionnelle inter service ; - Investissement interne : Groupes de travail, projets de service, appels à projets ; - De nombreuses formations proposées : accompagnement et développement du projet professionnel, Afgsu, congrès ;
Le Groupe JL est une entreprise à taille humaine où vos motivations et votre engagement feront la différence. Nous sommes spécialisées dans le domaine du contrôle technique automobile mais également dans la maintenance, dans l'hôtellerie et dans l'immobilier. Notre Groupe ne cesse de grandir c'est pourquoi, nous recherchons un(e) chargé(e) de recrutement pour notre Holding située à Ancenis-St Géréon. Vous serez sous la responsabilité de notre responsable opérationnelle. Le Back Office se compose de 10 collaborateurs, nous sommes particulièrement ouverts pour des profils motivés et désireux de contribuer à l'évolution du Groupe. VOS MISSIONS : - Gestion et rédaction des offres d'emploi - Suivi des publications des offres d'emploi - Recrutement et intégration de nouveaux collaborateurs - Gestion des carrières (Politique GPEC) - Inscription aux formations obligatoires des contrôleurs techniques automobiles - Contact avec les organismes de formation - Application des règles de l'administration - Suivi des formations et des audits centre et contrôleur - Gestion des dossiers contrôleurs - Prise en charge des remboursement de formation OPCO - Préparation des contrats de travail pour rédaction - Suivi des visites médicales LOGICIELS À DISPOSITIONS : - MEG - GMAIL (Mails / agenda ...) - SILAE - OPCO COMPÉTENCES TRANSVERSES : Rigueur, organisation et méthode Excellentes capacités relationnelles Dynamisme et capacité à s'adapter aux besoins des équipes Discrétion et sens de la confidentialité Capacité d'adaptation COMPÉTENCES TECHNIQUES : Prioriser les urgences Connaître les dispositifs législatifs et réglementaires relatifs aux conditions de travail, à la santé et sécurité en milieu professionnel Savoir négocier dans un contexte difficile Savoir analyser et synthétiser NOUS OFFRONS : Un environnement dynamique où vous pourrez développer vos compétences et évoluer au sein d'un groupe familial en pleine croissance.
Au sein d'une Brasserie / Pizzeria, vous travaillez en cuisine au sein d'une équipe de 20 personnes. Établissement fermé le dimanche, le lundi et le mardi soir. Planning fixe *** URGENT, poste à pourvoir immédiatement ***
Garnier Logistique et Transport filiale du Groupe Garnier, vous propose d'intégrer ses équipes pour occuper le poste de formateur interne - Poids lourds. Rattaché au Directeur Général et à la Responsable QHSE, vous serez en lien avec les différents services et aurez notamment en charge les missions suivantes : - Etre le relais des tuteurs dans l'accompagnement et l'intégration des nouveaux conducteurs, - Assurer les formations écoconduite, - Accompagner la prise en main des véhicules neufs, - Auditer le matériel et le respect des règles de sécurité sur le terrain, - Etre le contact privilégié entre les différents services. Des déplacements fréquents sont à prévoir. Vous possédez idéalement une forte expérience de conduite sur différentes activités de transport et votre permis CE est à jour. Vous êtes rigoureux, bon communiquant et vous avez le sens de la pédagogie. Ces qualités seront des atouts indispensables pour votre réussite à ce poste.
Nous souhaiterions recruter 1 personne pour pallier au remplacement du personnel soignant (Aide-soignant/ AMP/ AES/ Agent de soins) à temps partiel voire à temps plein selon les besoins, au sein de la Maison d'Accueil Spécialisée ANAIS d'ANCENIS, établissement accueillant des adultes en situation de Handicap. Pas d'obligation de diplôme pour des remplacements. Postes à pourvoir de fin juin au 31 août 2025 + une possibilité de poste en remplacement pour juillet et août à hauteur de 20h par semaine (à voir avec l'employeur) Vous serez accueilli par une équipe chaleureuse, bienveillante, dynamique où le bien-être du résident accompagné est une priorité. Chaque équipe est composée de Moniteur éducateur, d'AMP/AES, d'Aides-soignants, d'agents de soins, d'agents de services, d'infirmières. Au programme de chaque journée : accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, sorties, activités sportives, éducatives. Avantages : - Repas pris en charge par l'établissement (Repas éducatif) - Prime Ségur 1 week-end sur 3 de travail en 12heures
L'entreprise adaptée EPA Services recherche son Agent de nettoyage en CDI (H/F) pour intégrer ses équipes à Ancenis. Vos activités : - Nettoyage des sols - Désinfection - Dépoussiérage - Aspiration - Réapprovisionnent en consommable - Vidage des poubelles Vous effectuerez vos missions dans le cadre des déplacements sur les chantiers en équipe de 2 collègues ou plus (jusqu'à 5 chantiers par jour), au sein des entreprises et des collectivités (pas de particuliers), majoritairement situées à 10 km alentours. Horaires variables avec alternance matin ou après-midi : 5h/12h ou 12h/19h Vous devrez justifier de votre statut de bénéficiaire de l'obligation d'emploi (Statut de travailleur handicapé).
